Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villiersfaux située dans le département 41. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villiersfaux. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - Montoire-sur-le-Loir, 41 - Vendôme, 41 - ST OUEN ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Votre rôle - Assurer l'accueil, - Surveiller les locaux - Nettoyer les locaux et participer à des missions transverses Vos activités au quotidien 1 Accueil - Accueillir, renseigner, orienter le public sur place ou par téléphone et s'assurer de la transmission des messages - Veiller à l'application des consignes de sécurité dans les lieux publics et contrôler le public lors de leur accès à l'établissement - Signaler tous dysfonctionnement d'équipements divers se trouvant à la loge 2 Gardiennage de l'établissement pendant les horaires d'ouverture - Surveiller les accès et réaliser l'ouverture et la fermeture du collège aux horaires définis - Vérifier l'absence de lumière allumée, de portes, de fenêtres ouvertes à la fermeture de l'établissement - En cas d'anomalie, d'incident ou de danger : prévenir et prendre les dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement 3 Entretien et missions transverses - Nettoyer et entretenir la loge, parties communes et autres locaux - Entretenir les vêtements de travail des agents et le linge du service de la a restauration scolaire - Aider les collègues en cas de nécessité de service et lors des périodes de permanences - Signaler tout évènement sortant de l'ordinaire et de nature à nuire à la sécurité et à l'intégrité des bâtiments de l'établissement Votre cadre de travail - Équipe de 9 personnes au sein du collège - Temps complet avec un emploi du temps annualisé - Horaires de travail : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 8h/11h - 12h30/18h - mercredi : 8h00-12h00 Vos atouts - Connaissance des méthodes et outils pour un accueil physique et téléphonique de qualité - Aisance à l'oral, bonne présentation, secret et discrétion professionnels - Savoir s'adapter : horaires modulables en fonction des nécessités de service - Disponibilité et mobilité constante à l'intérieur de l'établissement
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la santé basé sur Vendôme Vos missions -Saisir des données dans le système d'information dédié pour le traitement des dossiers de nos adhérents, -La vérification des pièces justificatives, -La rédaction de courriers ou de mails explicatifs et argumentés, -La collecte d'informations nécessaires au traitement des dossiers par mails ou par courriers. -Venir en renfort d'activités sur d'autres pôles. Compétences requises: - Maîtrise de l'outil informatique - Maîtrise des quotas et des objectifs Capacité à comprendre, suivre et optimiser les quotas fixés, tout en respectant les contraintes opérationnelles. - Sérieux et rigueur professionnelle Fiabilité dans l'exécution des tâches, respect des délais, sens des responsabilités et souci du détail. - Respect du secret professionnel Discrétion absolue dans le traitement des informations confidentielles liées aux collaborateurs, aux clients ou à l'organisation Si vous êtes motivé.e, organisé.e et avez le sens du service client, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Gestionnaire de contrat à Vendôme (41100) !
Vous serez en charge de la saisie de documents. Vous devez être en capacité de saisir des données en nombre et rapidement. Le poste est à pourvoir dès que possible
Le poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise leader de l'emploi et une équipe dynamique, soudée et challengeuse. L'agence de Vendôme est faite pour vous. En tant que futur(e) Chargé(e) de Recrutement en agence d'emploi, vous participerez pleinement au développement de l'agence via vos futures missions: Recrutement : - Rédaction et diffusion des annonces de recrutement . Préselection des candidats - convocation et tenue des entretiens de recrutement - Sourcing des candidats sur les différents jobboards . Gestion de l'accueil physique et téléphonique des candidats,intérimaires et partnaires clients - Suivi administratif des dossiers et mise à jour des bases de données . Traitement des besoins en recrutement (mise en relation profil/poste) Administration du personnel : - gestion administrative du personnel (DUE, VM, maladie, AT, dossier administratif...) - établissement des contrats de travail - préparation des paies : saisie des relevés d'heures et éléments variables de paie - facturation Profil recherché : Si vous aimez les challenges, vous avez l'esprit commercial et adorer faire plusieurs choses à la fois, nous serons ravis de vous apporter toute la formation nécessaire au poste (formation métier, savoir-faire, savoir être). Vous êtes issu d'une filière commerciale ou avez la fibre commerciale en vous, vous aimez accompagner les autres (professionnel et demandeurs d'emploi), ce poste est fait pour vous. Votre envie fera la différence. Rigoureux, précis, vous tenez à ce que vos dossiers soient quotidiennement mis à jour. Vous disposez d'un bon contact pour fidéliser nos intérimaires et nos clients. Vous faites preuves d'une forte disponibilité. Au-delà de vos compétences, votre personnalité et votre envie de construire feront la différence. Poste à pourvoir dés que possible. Amplitude horaire : 8h-18h (37.5h/s avec 1RTT/mois) Salaire : 1900 euros brut (+ avantages : tickets restaurants, mutuelle, primes variables ...) et surtout un métier qui a du sens. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Groupe spécialisé dans la gestion des prestations de mutuelles. Vos principales missions seront : Mise à jour et analyse des dossiers prestations de santé, Saisie rapide alphanumérique, Saisie des remboursements des frais de santé, Mise à jour des dossiers d'adhérents (vérification des pièces justificatives)L'esprit d'analyse, l'aisance rédactionnelle et la rigueur sont des qualités indispensables pour le poste. Une formation au poste est prévue. Poste à pourvoir sur du long terme. Etre à l'aise avec les outils informatiques et le travail sur double écran Travail en horaire de journée. Smic + ticket restaurant Vous bénéficiez des avantages Randstad : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) intéressant - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - CSE (Comité d'entreprise)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vos missions - Déplacement des marchandises de la réserve en rayons de service - Rangement et étiquetage des marchandises - Entretien et nettoyage des rayons de présentation - Réapprovisionnement des rayons - Réalisation de l'inventaire des marchandises. Profil recherché - Vous aimez travailler en équipe - Vous disposez d'une première expérience en grande surface - Vous êtes dynamique et motivé(e) - Vous aimez le contact clientèle Poste à pourvoir à compter du 25/11 - de 6h - 13h45 (45min) - Longue durée lundi au vendredi. Rejoignez-nous dès à présent et profitez du programme de fidélité Staffmatch. C'est très simple : plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus ! Avec 4 statuts, de Bronze à Platinium, notre programme vous récompense tout au long de vos missions. N'hésitez plus et rejoignez nous dès maintenant ! Plus d'informations au 0246840270. Julie des équipes Staffmatch.
À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Vous serez en charge d'aider à son domicile une personneen situation de handicap en fauteuil roulant, les soirs en semaine de 20h45 à 21h15 et les matins et soirs en week end de 9h à 10h30. Aide au lever, aide à la douche, aide au coucher avec appareil de transfert et divers travaux de nettoyage maison (aspirateur, faire le lit...) Poste à pourvoir immédiatement
L'Association Vendômois Handicap recrute pour son Etablissement et Service d'Accompagnement par le Travail (ESAT) un cuisinier en CDI. L'ESAT accueille 61 personnes en situation de handicap (troubles psychiques ou déficiences Sous l'autorité du directeur et par délégation au chef des ateliers de l'établissement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous élaborez les préparations culinaires chaudes et froides dans le respect de la réglementation en vigueur en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire. Vos missions principales : - Encadrer les travailleurs en situation de handicap, tout en assurant le développement de leurs apprentissages ; - Elaborer les préparations culinaires ; - Appliquer et faire appliquer l'ensemble des règles et procédures d'hygiène, de désinfection, de nettoyage des locaux et matériels de production, conformément aux normes HACCP,
Vous aurez pour missions de : -Prendre les instructions liées à l'organisation de sa journée (Coéquipier, matériel, type de véhicules, moyens de communication,..) -Organiser vos déplacements -Vérifier et contrôler le véhicule, le matériel, les documents, les outils de travail et le véhicule -Prendre en charge le patient -Transporter les patients dans le souci permanent de leur sécurité et des autres usagers de la route (respect du code de la route et des vitesses, entre autres) -Accompagner le patient à destination et l'installer -Identifier les interlocuteurs, se présenter au personnel accueillant, prendre et transmettre le dossier médical -Faciliter les démarches administratives -Etablir le dossier de transport : récupérer les informations et compléter les documents, puis transmettre le dossier au service de facturation de l'entreprise -Nettoyer, désinfecter et reconditionner le véhicule -Encaisser les règlements -Réaliser les opérations de fin de service : restituer le matériel « consigné » et le dossier de transport et recevoir la signification de fin de service -Rechercher, collecter, traiter et transmettre l'information -Participer à l'évolution du fonctionnement de l'entreprise -Contribuer au rayonnement de l'entreprise -Participer à la mise en avant et au traitement des dysfonctionnements qui mènent au processus d'amélioration continue (Non-Conformité et actions correctives). Plusieurs postes sur le bassin vendômois (Vendôme, Mondoubleau, Savigny sur Braye). Ne plus être en période probatoire du permis. Heures supplémentaires.
Vos missions : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration. - Préparer les repas. Vous travaillez 2 fois 3h sur la semaine pour ce client. D'autres prestations pourront vous être proposées sur le secteur en fonction des opportunités. *** Votre planning est étudié en fonction de vos contraintes (mobilité géographique, ...) et disponibilités ainsi que de celles de nos clients. *** **Le permis B est fortement recommandé.**
Vos missions : - Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration. - Entretenir la vitrerie - Entretenir le linge de maison: étendre/détendre du linge; repassage de chemises et linge courant... - Intervenir sur des prestations de grand nettoyage. - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers. *Nombre d'heures à convenir en fonction des besoins des clients.* D'autres prestations pourront vous être proposées sur le secteur en fonction des opportunités. *** Votre planning est étudié en fonction de vos contraintes (mobilité géographique, ...) et disponibilités ainsi que de celles de nos clients. *** **Le permis B est fortement recommandé.**
Vous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie de la personne accueillie en réalisant des activités de maintenance et d'entretien Vos missions principales : - Entretien des locaux et gestion des déchets - Maintenance des installations et matériels - Diagnostic de pannes & réparations - Gestion des matériels et des stocks - Travail en équipe et qualité de l'accueil des personnes Vos principales qualités : - Méthode - Application - Dextérité Intégrer APF France handicap, c'est avant tout développer et favoriser l'autodétermination des personnes que nous accompagnons au quotidien. A ce titre, vous interviendrez auprès d'adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés Résident en Foyer. Vous contribuez à l'accueil et à la qualité du cadre de vie de la personne accueillie en réalisant des activités de maintenance et d'entretien.
Nous mettrons à contribution vos talents de vendeur pour développer les ventes de l'agence de Vendôme en vous confiant notamment, les missions suivantes : - Accueillir la clientèle, la conseiller dans ses projets et établir une relation de proximité et de confiance - Organiser et préparer les commandes dans les délais - Réceptionner la marchandise, mettre en avant les produits en magasin, et gérer les stocks (contrôle et inventaire) - Maintenir un magasin propre et accueillant - Effectuer les encaissements - Effectuer les mises à la teinte... L'univers du commerce vous anime pour les raisons suivantes... : - Vous aimez les échanges et vous êtes à l'aise pour établir une relation de confiance - Vous n'avez pas le temps de vous ennuyer car les missions sont diversifiées - Vous avez une connaissance produits (peinture, décoration) et idéalement des connaissances techniques dans le second oeuvre / bâtiment - Vous aimez être en mouvement et le travail physique ne vous fait pas peur - Vous appréciez le travail en équipe et vous prenez plaisir à aider vos collègues ... Et surtout vous avez le goût de la satisfaction client pour fidéliser notre clientèle !
Un poste d'assistant social hospitalier F/H au sein de l'Hôpital de Jour Gériatrique, à 50%, de jour, repos fixes, sera vacant à partir du 22 septembre 2025. Poste ouvert à la RQTH Dans le cadre d'une ouverture de service prévue en septembre 2025, le CHVM propose un poste d'assistant de service social à temps partiel (50%). L'HDJ Gériatrique est une unité de soins ambulatoires à visée diagnostique, thérapeutique et d'évaluation, portée par une approche pluridisciplinaire. Il est destiné à accueillir des patients âgés de 60 ans et plus, en situation de fragilité, de polypathologie, ou présentant des troubles cognitifs, fonctionnels ou psychocomportementaux. Ce dispositif permet la réalisation d'une évaluation gériatrique globale, médicale, sociale, fonctionnelle et cognitive, en une ou plusieurs journées, sans recours à l'hospitalisation complète. Le rôle principal de l'assistant de service social est d'évaluer la situation sociale et les besoins des bénéficiaires, leur cadre de vie et les aides en place. En outre est attendu un rôle d'orientation vers les dispositifs adaptés (aides financières, portage des repas, services à la personne.) et un rôle d'accompagnement dans les démarches administratives et la mise en œuvre du projet de vie. Poste pouvant évoluer sur un temps complet (100%) sur les structures gériatriques ambulatoires du CHVM. Missions générales : Evaluation sociale des besoins de la personne et/ou de la famille Orientation vers les dispositifs adaptés Accompagnement dans les démarches administratives en vue d'obtention ou de rétablissement des droits Participation aux réunions d'équipe pluri-professionnelles pour évoquer les prises en charge médico-sociales les plus favorables pour le patient Apporter son concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par les bénéficiaires Développement et entretien du réseau partenarial Réaliser le codage des actes et la traçabilité de l'activité Relations fonctionnelles principales : Bénéficiaires et leur entourage Ensemble des membres du dispositif départemental vieillissement et maintien de l'autonomie Partenaires extérieurs des services à la personne, associations et autres structures de soins. Acteurs du maintien à domicile Professionnels de santé du territoire et de l'établissement Cadre de santé et cadre supérieur de santé DRH Savoir-faire et compétences associées : Savoir évaluer et reformuler une demande / évaluer le degré d'urgence Savoir conseiller et orienter des bénéficiaires et leurs familles Maîtrise de la relation d'aide psycho-sociale Gérer les tâches administratives dans son champ de compétences Savoir organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire Assurer dans l'intérêt des patients la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux. Capacité à travailler en partenariat Prérequis au poste : Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers, DPI Connaissances de la filière gériatrique Respecter le code de déontologie et secret professionnel envoyer Cv et lettre de motivation
Nous recherchons pour notre concession WARSEMANN AUTOMOBILES VENDOME un/une TECHNICIEN(NE) / CONSEILLER SERVICE AUTOMOBILE au sein du service RENAULT MINUTE. Vous souhaitez partager votre passion de l'automobile et votre culture du résultat avec une équipe dynamique et ambitieuse ? Voici les défis et missions qui vous attendent : Vos missions de technicien : - Réalisez l'ensemble des interventions de maintenance de l'entretien courant et périodique des véhicules dans le respect de l'ordre de réparation (vidange, pneus, freins.) ; - Documentez et commandez les pièces de rechange ; - Effectuez les contrôles complémentaires avant restitution au client. Vos missions de conseiller service : - Accueillir, renseigner les clients dans nos ateliers ; - Identifier les besoins, analyser les demandes et conseiller les clients sur nos prestations et les différentes offres de service - Gérer les prises de rendez-vous ; - Assurer la prise en charge des véhicules pour maintenance, entretien ou réparation ; - Assurer la gestion administrative des dossiers : ouverture, suivi, mise à jour et clôture des ordre de réparation ; - Coordonner l'intervention de réparation mécanique, en pilotant votre équipe autour des process de réparation pour garantir une prise en charge rapide et conforme des véhicules ; - Effectuer les facturations suivant les codes et les garanties constructeurs ; - Développer le commerce en présentant les offres complémentaires (services additionnels, contrats d'entretien, extensions de garantie.) ; - Restituer les véhicules aux clients et vous assurez de leur satisfaction. Qui êtes-vous ? - Nous recherchons une personne diplômée(e) d'un Bac Pro à Bac +3 commercial et/ou CQP conseiller service, Maintenance des Véhicules etc. - Vous disposez d'une première expérience dans l'après-vente automobile. - Vous êtes rigoureux(se), autonome avec un bon sens relationnel et commercial. - Vous serez amené(e) à déplacer les véhicules au sein de l'établissement Ce poste vous attire ? Venez rejoindre notre équipe !
Dans le cadre du respect des valeurs associatives APF France handicap, de la Loi du 02 janvier 2002 et du 05 février 2005, vous devrez accompagner des adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés, travailleurs en ESAT et/ou vivant à domicile. Le Foyer d'hébergement ayant une vocation « tremplin » à visée inclusive vous veillerez à développer et favoriser l'autonomie et l'autodétermination des personnes accueillies afin de les accompagner dans le cadre de leur projet de vie. Vous interviendrez principalement dans le cadre des apprentissages de la vie quotidienne et activité de loisirs. Divers : Être Titulaire du permis B, conduites de véhicules 9 places. Conditions de travail : Horaires internat, travail le week-end, Roulement de 7 semaines, bases 35h annualisé. -5 semaines de congés payés -3 semaines de congés trimestriels Compétences attendues : Relationnelles avérées, sens des responsabilités, capacité à travailler en équipe, à développer le partenariat, à la prise d'initiatives, écrits professionnels soignés. prise de poste le 05/01/2026
Adecco Vendôme recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipements automobiles, des Opérateurs(trices) de Production pour une mission à Saint-Amand-Longpré (41310). Ce poste est à pourvoir de suite avec des horaires de journée. Au cœur de l'activité industrielle, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production. Votre contribution sera déterminante pour assurer la qualité et l'efficacité des opérations. En tant qu'Opérateur/trice de Production, vous serez impliqué-e dans l'assemblage mécanique et la manutention, garantissant ainsi le bon déroulement des tâches au sein de l'équipe. Votre rôle consiste à participer activement aux différentes étapes de la production, en veillant à respecter les normes de sécurité et de qualité. Vous serez amené-e à manipuler quelques charges et à travailler en étroite collaboration avec vos collègues pour optimiser les performances de l'équipe. Votre engagement et votre rigueur seront des atouts précieux pour contribuer à la satisfaction des clients et à la réussite de l'entreprise. Une première expérience dans le domaine industriel est un atout, mais nous valorisons avant tout votre capacité à apprendre et à vous adapter rapidement. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens de la production. - Rigueur : nécessaire pour garantir la qualité et la sécurité des opérations. Compétences techniques - Assemblage mécanique : vous maîtrisez les techniques d'assemblage pour assurer la conformité des produits. - Manutention et port de charges : vous êtes à l'aise avec la manipulation de charges lourdes, en respectant les normes de sécurité. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l'innovation dans le secteur automobile. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons pour notre client, basé sur Vendôme, groupe spécialisé dans la conception, la fabrication de moteurs électriques et de ventilateurs, des opérateurs/opératrices de production H/F. Vos missions au sein des différents services seront les suivantes : - Montage et assemblage de sous-ensembles, - Câblage, - Calibrage - Contrôle visuel Votre profil : - Avoir une expérience dans la domaine de l'industrie serait un plus - Etre rigoureux - Etre minutieux Travail en équipe en fonction des secteurs. Poste à pouvoir au plus vite ! Intéressé ? Alors candidater directement en ligne avec votre CV à jour !
Manpower Vendôme recherche pour son client, Getinge Life Science, un Opérateur moulage (H/F) Getinge Life Science à Vendôme conçoit, fabrique et commercialise des équipements pour des solutions de protection pour les secteurs nucléaire et biopharmaceutique. Au sein du service moulage, vous serez chargé(e) de fabriquer des éléments en plastique souple selon des fiches d'instructions et d'ordres de fabrication. Les tâches seront : -Débuller la pâte avant la fabrication -Surveiller le temps de cuisson de la pièce -Ajuster les temps nécessaires à la cuisson des pièces -Démouler les pièces -Remplir des fiches d'atelier et les formulaires demandés pour chaque ordre de fabrication réalisé -Optionnel : effectuer des ébavurages et assurer l'entretien de premier niveau Horaire d'équipe : 06h à 13h31/ 13h20 à 21h10 Rémunération : 13,06/h prime moulage 1,52/h prime équipe 2,37/h Avantage : 11,30 de ticket restaurant / jour travaillé Vous avez une expérience en tant qu'agent de fabrication. Vous êtes manuel, consciencieux, méthodique, rigoureux et polyvalent. Vous avez l'esprit d'équipe. N'hésitez plus, postulez directement en ligne avec un CV à jour ou contactez nous à l'agence pour échanger. Les Manpower ? -Le CDI Intérimaire, contrat qui offre un enchainement de missions dans des entreprises différentes, associé aux avantages et à la stabilité d'un CDI classique. -Le parrainage, programme "Mycoopt", gagnez 150e brut en nous parrainant une connaissance ! -Le Comité d'Entreprise MANPOWER ! remboursement loisirs, remboursement sport, abonnements...
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'EAM/MAS "Le Défi", recherche pour son établissement accueillant 28 personnes adultes Autistes, un ou une remplaçant (e) dans le cadre de contrats à durées déterminées renouvelables (le poste sera assujetti au Ségur de la Santé, une prime de 238 € brut sera versée en sus de la rémunération conventionnelle). Les missions attendues sont les suivantes : Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne, S'inscrire dans un travail interdisciplinaire, Développer une relation éducative personnalisée avec le résident et la famille, Participer aux réunions internes dans lesquelles sa fonction est requise, Élaborer et réaliser les écrits professionnels afférents à la mission.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces métalliques, un opérateur machine découpe à Vendôme (41100) en CDD de 3 mois.**** - Missions : - Installer à l'aide d'un palan le tissu à couper - Dérouler le tissu sur la table de la machine de découpe et s'assurer que celui-ci est bien installé et tendu - Lancer le programme sur un PC (programme réalisé par le BE, il n'y a que le programme à sélectionner et à lancer) - Suivre le grattage et la découpe du tissu pendant l'opération - Aide aux postes de finition si nécessaire - Salaire : Entre 13 et 13EUR (EUR) de l'heure - Durée de contrat : CDD 3 mois - Horaires : 37 heures le profil recherché : - Compétences et formations attendues : - Expérience préalable sur une machine à commandes numériques - Profil manuel, autonome, réactif, consciencieux et n'ayant pas peur d'un ordinateur (les tâches y sont très simples, mais il faut tout de même être à l'aise avec l'outil) - Capacité à travailler debout dans un environnement bruyant (bouchons ou casque à disposition) Avoir déjà travaillé sur une machine à commandes numériques. Profil manuel, autonome, réactif, consciencieux et n'ayant pas peur d'un ordinateur (les tâches y sont très simples, mais il faut tout de même être à l'aise avec l'outil). Poste debout et bruyant (bouchons ou casque à disposition). **Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans la fabrication de pièces métalliques !**
Au sein de la ligne de production, vous intégrez une équipe de 8 personnes, vous participez à la fabrication de produits, intégrant notamment le brasage et l'ajustage de pièces mécaniques avec précision : déballage / emballages des pièces, ajustage des pièces, contrôles aspects, visuel et fuite. Ce poste, basé à VENDOME est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 12 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Au sein d'une entreprise innovante, attachée aux valeurs humaines, vos missions seront les suivantes : - Nettoyage, grattage et finition de pièces - Contrôle visuel de pièces en fonction de cahier des charges - Approvisionner et entretenir les machines Ce poste est accompagné d'une formation en interne. Vous êtes dynamique, autonome et faites preuve de rigueur dans votre travail. Vous avez envie de vous investir sur du long terme et vous former à un métier. Une première expérience en industrie est un plus. Les profils débutants sont acceptés Horaires du lundi au vendredi en journée ou équipe
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Nous recherchons un agent de production à Montoire sur Loire (41). Description du poste : Vous serez chargé de la couture et de l'assemblage de pièces. Nous recherchons quelqu'un de minutieux et engagé pour garantir la qualité des produits. Poste à temps plein, à raison de 35 heures par semaine. Le candidat idéal doit être minutieux, patient, organisé et doit savoir travailler en équipe et en autonomie.
Vous aurez pour missions de : -Prendre les instructions liées à l'organisation de sa journée (Coéquipier, matériel, type de véhicules, moyens de communication,..) -Organiser vos déplacements -Vérifier et contrôler le véhicule, le matériel, les documents, les outils de travail et le véhicule -Prendre en charge le patient -Transporter les patients dans le souci permanent de leurs sécurité et des autres usagers de la route (respect du code de la route et des vitesses, entre autres) -Accompagner le patient à destination et l'installer -Identifier les interlocuteurs, se présenter au personnel accueillant, prendre et transmettre le dossier médical -Faciliter les démarches administratives -Etablir le dossier de transport : récupérer les informations et compléter les documents, puis transmettre le dossier au service de facturation de l'entreprise -Nettoyer, désinfecter et reconditionner le véhicule -Encaisser les règlements -Réaliser les opérations de fin de service : restituer le matériel « consigné » et le dossier de transport et recevoir la signification de fin de service -Rechercher, collecter, traiter et transmettre l'information -Participer à l'évolution du fonctionnement de l'entreprise -Contribuer au rayonnement de l'entreprise -Participer à la mise en avant et au traitement des dysfonctionnements qui mènent au processus d'amélioration continue (Non-Conformité et actions correctives). Plusieurs postes sur le bassin vendômois (Vendôme, Mondoubleau, Savigny sur Braye). Ne plus être en période probatoire du permis B. Heures supplémentaires.
Vos missions: -Gérer l'agenda, les réunions et les déplacements. -Assurer le suivi des dossiers, la rédaction des comptes rendus et des notes internes. -Traiter les appels, courriers et emails confidentiels. -Préparer les réunions de direction et les supports de présentation. -Participer à la coordination de projets internes et à la communication de la direction. -Contribuer au suivi de la facturation et à la gestion administrative et financière de l'entreprise.
Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Coordonner et superviser les activités de l'ESAT : vous serez en charge de planifier, organiser et contrôler les différentes activités de l'établissement ainsi que les plannings salariés. ( Suivi de tableau de production, chiffrage.) - Encadrer et animer une équipe de professionnels éducatifs et production, en étroite collaboration avec la direction de pôle. - Vous serez garant du bon suivi de la mise en place des PPA des travailleurs en améliorant leur formation professionnelle, leur montée en compétences (Plan de formation TH )et leur autonomie dans le cadre du Projet d'Établissement à visée inclusive - Veiller au respect des droits des usagers et au maintien des liens réguliers avec leurs proches. - Vous êtes garant du déploiement de la politique de bientraitance au sein de la structure et veillez à ce que les équipes appliquent le recommandations de bonnes pratiques professionnelles. - Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour définir les objectifs et les stratégies de l'établissement. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité de l'établissement. Veiller à la sécurité des biens et des personnes. Vous êtes titulaire d'un diplôme ( Type CAFERUIS ) vous disposez de réelles connaissances dans le secteur médico-social et avez une appétence pour la production commerciale, Votre sens des responsabilités, votre capacité à encadrer, votre rigueur et vos qualités relationnelles seront de véritables atouts pour ce poste. Une première expérience en ESAT ou EA serait un plus
Rejoignez le réseau international Iad, avec ou sans expérience. Vous êtes autonome, persévérant, curieux, convaincant et véhiculé ? L'immobilier vous a toujours intéressé ? Vous êtes un ancien professionnel ? Vous souhaitez être indépendant mais jamais seul ? En rejoignant Iad, vous pourrez : -gérer votre emploi du temps comme vous l'entendez, -vous fixer vos propres objectifs, -vous former en continu en présentiel et en ligne, -développer votre fonds de commerce cessible et légable, -évoluer au sein d'un réseau international solide, -contribuer à changer des vies.
CRIT recrute pour un de ses clients spécialisé dans les TP, un conducteur de travaux VRD (H/F) sur Naveil (41). Principales missions : Préparation des chantiers VRD -Étudier les plans d'exécution, DICT et dossiers techniques. *Déterminer les ressources nécessaires : matériaux, engins, sous-traitants. -Établir le planning, le budget et organiser la logistique du chantier. -Pilotage et organisation des travaux -Encadrer les chefs d'équipe et leurs équipes. -Planifier les interventions et coordonner les interfaces avec les prestataires. -Contrôler les travaux : terrassements, pose de réseaux, regards, enrobés, bordures, pavages, nivellement... Suivi financier et gestion contractuelle -Suivre les dépenses, optimiser la rentabilité et maîtriser les coûts. -Réaliser les métrés, situations de travaux, attachements et travaux supplémentaires. -Participer aux réunions avec maîtrise d'oeuvre et collectivités. Qualité - Sécurité - Environnement -Garantir la sécurité, la conformité aux normes techniques VRD et aux exigences techniques générales (CCTG). -Veiller à la qualité des réalisations. -Animer les réunions de chantier et assurer les échanges internes avec la direction, le service QSE... -Gérer les travaux supplémentaires, avenants, attachements et DOE. Bac+2 en Travaux Publics / Génie Civil / VRD. Expérience significative (3 ans minimum) en conduite de travaux VRD. Compétences techniques : -Réseaux, tranchées, enrobés, nivellement. -Maîtrise des règles de sécurité et des normes environnementales. -Bonne lecture et interprétation de plans. -Maîtrise d'un logiciel de conception (AutoCAD, MENSURA) Autonomie, organisation, rigueur, sens des responsabilités. Réactivité, motivation, faire face aux imprévus et attentif à la prévention. Esprit d'équipe, curieux, polyvalent. Être à l'écoute, faire preuve d'empathie, bon relationnel et bonne communication avec les équipes. Qualités managériales : Savoir encadrer, guider et fédérer les équipes. Entreprise familiale reconnue localement pour son savoir-faire et ses valeurs humaines. -Primes et indemnités : oPrime de vacances oIndemnités de trajet et de repas -Téléphone portable. -Véhicule de service mis à disposition. -Mutuelle familiale prise en charge à 80 % par l'employeur (soit 27 EUR par mois à charge du salarié). -Prévoyance. -Intéressement avec possibilité de placement sur épargne salariale et abondement.
Notre partenaire, un établissement situé dans le Loir et Cher (41) et dédié à la prise en charge d'un public adulte en situation de handicap, recrute un Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F. Vos missions : En intégrant cette équipe, vous aurez pour mission principale d'accompagner les adultes en situation de handicap au sein d'un Foyer de Vie. Vous jouerez un rôle clé dans leur quotidien, en veillant à leur bien-être et à leur autonomie. Animation et développement : Concevoir, proposer et animer des activités éducatives variées, favorisant le développement et le maintien de l'autonomie physique, psychique et social. Accompagnement quotidien : Collaborer aux gestes de la vie quotidienne, auprès des personnes accueillies, en veillant à leur intégrité et à leurs nécessités. Observation et communication : Transmettre les informations et observations pertinentes via des outils informatiques, garantissant une communication fluide au sein de l'équipe. Horaires : Planning de nuit, de 21h à 7h20 + 1 week-end sur 3 travaillé Profil recherché L'autonomie, la réactivité et la ponctualité sont des atouts indispensables pour vous adapter aux changements et aux besoins spécifiques des personnes que vous accompagnerez. Si vous êtes passionné(e) par le secteur social et que vous souhaitez contribuer à l'amélioration de la qualité de vie des adultes en situation de handicap, contactez-nous !
Un poste de gestionnaire de paie à temps complet (horaires de travail de journée sur la base de 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30 / 15 RTT) est à pourvoir dès que possible à la direction des ressources humaines. Poste ouvert à la RQTH. Missions principales : Procéder à la réalisation de la paie des agents de l'établissement et au traitement des différents organismes extérieurs. Activités : Préparation, encodage et exploitation de la paie Mandatement Réalisation des attestations des organismes sociaux Calcul des indemnités journalières Enregistrement des heures supplémentaires Intégration des éléments variables de paie Calcul des remboursements de mises à disposition Réalisation de simulation de salaire et estimation de coût Savoirs et qualités requises : - Rigueur - Disponibilité - Savoir rendre compte - Travail en équipe - Comptabilité hospitalière et statuts du personnel - Maîtrise de l'outil bureautique - Discrétion et secret professionnel Relations fonctionnelles principales : Services économiques et financiers de l'établissement Trésorerie hospitalière de Blois URSSAF CNRACL IRCANTEC ASSEDIC Prérequis au poste : Connaissance en paie hospitalière Statut de la fonction publique hospitalière
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Vendôme un(e) commercial(e) H/F. Société spécialisée dans les produits pharmaceutiques naturels. Vos missions principales : - Contacter et relancer téléphoniquement les clients de l'entreprise afin de développer les ventes . - Assurer un suivi commercial rigoureux et entretenir une relation client de qualité. - Mener une prospection active pour identifier de nouvelles opportunités et élargir le portefeuille clients. Profil recherché : - Expérience significative en prospection téléphonique et relation client. - Formation souhaitée : Bac +2 en commerce. - Sérieux(se), dynamique, à l'aise au téléphone et doté(e) d'un excellent sens commercial. - Goût pour les produits naturels et intérêt pour un environnement de travail orienté bien-être. Travail en 35h, horaire Lundi au jeudi : 9h00-17h30 (pause déjeuner de 45 mins) et le Vendredi : 9h00-13h00 Taux horaire : 12.40€/h brut + ticket restaurant. Intéressé ? Alors candidater directement en ligne avec un CV à jour !
Vous exercez dans une MAS qui accueille 45 résidents atteints de troubles psychiatriques. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, ASD, AMP, Moniteur éducateur, Psychomotricienne, art Thérapeute...) Vous réalisez des actions d'analyse, d'évaluation et de conseil selon les besoins des personnes afin de leur apporter un soutien. Vous mettez en place des suivis psychothérapeutiques et établissez les bilans psychologiques. Vous collaborez à l'évaluation et à la réalisation des projets d'accompagnement individualisé. Vous avez un rôle d'écoute auprès des familles et des résidents. Vous animez le comité éthique Temps partiel sur 1 à 2 journées par semaine selon possibilités;
Adecco recrute un-e Chargé-e de Clientèle (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les intermédiations monétaires, située à Vendôme (41100). Ce poste en intérim, à temps plein, prise de poste prévue le 30 décembre 2025. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction des clients. En tant que Chargé-e de Clientèle, vous serez au cœur des interactions avec les clients, jouant un rôle clé dans l'accueil du public et la gestion des services bancaires. Votre capacité à établir des relations de confiance et à fournir un service de qualité sera déterminante pour le succès de vos missions. Votre mission principale consistera à accueillir et accompagner les clients dans leurs démarches bancaires, tout en assurant un suivi rigoureux de leurs demandes. Vous participerez activement à la promotion des produits et services de l'entreprise, contribuant ainsi à renforcer sa position sur le marché. Nous recherchons un-e professionnel-le ayant une première expérience dans le domaine bancaire, idéalement titulaire d'un diplôme Bac+2. Vous êtes reconnu-e pour votre sens du service et votre capacité à communiquer efficacement avec les clients. Compétences techniques - Accueil du public : Vous maîtrisez les techniques d'accueil et savez créer un environnement accueillant et professionnel. - Services bancaires : Vous avez une bonne connaissance des produits et services bancaires, ce qui vous permet de conseiller efficacement les clients. - Sens du service client, capacité d'adaptation, esprit d'équipe Poste en horaire de journée du mardi au samedi midi, Ticket restaurant, 13ème mois. Postulez dès maintenant en ligne ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client, industriel majeur du secteur de la métallurgie, recherche dans le cadre de son développement et de la croissance de ses activités un CHARGE D'AFFAIRES Expérimenté. Vous serez responsable du développement d'un portefeuille clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour répondre aux besoins du clients, construire les offres techniques et commerciales et atteindre les objectifs de vente. Vos missions : - Réaliser la prospection commerciale sur son périmètre dédié - Fidéliser la clientèle sur son périmètre dédié - Analyser et définir le besoin client - Définir le cahier des charges - Rédiger les réponses à appel d'offre - Rechercher des partenaires, sous-traitants - Ajuster les prix et définir la marge au regard des données de l'ERP - Réaliser le devis - Négocier avec le client - Réaliser et/ou faire réaliser la gamme de fabrication en lien avec le bureau d'études - Suivre les projets et garantir la tenue des délais en lien avec la production - Informer le client de toutes modifications, aléas - Suivre les relances client en lien avec la comptabilité - Maintenir une veille concurrentielle - Rendre compte à la direction des opportunités ou risques du marché --> Rémunération fixe en fonction de l'expérience et rémunération variable motivante en fonction des résultats. --> Véhicule de fonction - déplacements fréquents PROFIL : - Expérience requise sur un poste similaire - Expérience requise dans le secteur de l'industrie métallurgique - Connaître les processus de fabrication de tôlerie - Posséder des connaissances en matériaux et mécanique générale - Maîtriser la lecture de plan et des gammes de fabrication - Maitriser les méthodes de négociation et relations commerciales - Maitriser la législation commerciale - Maitriser l'utilisation d'un ERP - Maitriser les outils bureautiques - Maitriser les méthodes de gestion de projet - Vous êtes motivé(e), dynamique, fortement engagé(e)
Rejoignez l'équipe Yves Rocher et venez vivre l'expérience avec: passion, exigence, engagement, goût du challenge Vous maitrisez les épilations , les soins du visage, les modelages corps Avantages: mutuelle, remise ambassadeur sur les épilations et les produits Formation interne sur les produits et les nouveaux protocoles esthétique Possibilité de travailler sur 4 jours et 1 samedi de repos par trimestre minimum
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Vous êtes en charge de l'entretien de locaux professionnels (bureaux, sanitaires...) sur 3 sites à Vendôme. Vous travaillez le matin à partir de 6h30 du lundi au vendredi. Il est préférable d'être véhiculé(e) pour se déplacer sur les différents sites. **Poste à pourvoir dès que possible**.
En tant que Projeteur Mécanique Terrain, vous jouerez un rôle clé en assurant la liaison entre le bureau d'études et l'atelier de production. Modélisation et Conception : - Vous réalisez la modélisation 3D (pièces, sous-ensembles) des caisses et agencements de magasins en bureau d'études. - Vous élaborez les plans de fabrication et les nomenclatures associées. Support Terrain et Production : - Vous intervenez directement dans l'atelier pendant les phases de production et de montage. - Vous assurez le contrôle de la conformité des pièces et des assemblages. - Vous êtes force de proposition et réalisez les modifications ou ajustements techniques nécessaires directement sur le terrain, en collaboration avec les équipes de production. Amélioration Continue / Méthodes : - Vous développez une réelle approche "méthodes" pour optimiser les processus de fabrication et de montage (amélioration des gammes, standardisation). Ce poste allie technicité, rigueur et une forte composante opérationnelle en atelier.
Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Dans le cadre du respect des valeurs associatives APF France handicap, de la Loi du 02 janvier 2002 et du 05 février 2005, vous devrez accompagner des adultes en situation de handicap moteur, avec ou sans troubles associés, travailleurs en ESAT et/ou vivant à domicile. Le Foyer d'hébergement ayant une vocation « tremplin » à visée inclusive vous veillerez à développer et favoriser l'autonomie et l'autodétermination des personnes accueillies afin de les accompagner dans le cadre de leur projet de vie. Vous interviendrez principalement dans le cadre des apprentissages de la vie quotidienne et activité de loisirs. Compétences relationnelles avérées, sens des responsabilités, capacité à travailler en équipe, à développer le partenariat, à la prise d'initiatives, écrits professionnels soignés. Être Titulaire du permis B, conduites de véhicules 9 places. Horaires internat, travail le week-end Expériences et compétences dans le cadre de l'accompagnement de personnes en situation de handicap Les Horaires et congés : -Roulement de 7 semaines, bases 35h annualisé. -5 semaines de congés payés -3 semaines de congés trimestriels
Manpower VENDOME recherche pour son client un Agent de maintenance (H/F) Vous serez encadré par un pilote, sous la responsabilité du pilote de processus Infrastructures et du responsable HSE. Les missions principales de l'agent de maintenance : -assurer la maintenance curative de nos moyens de production, -assurer la maintenance préventive de niveau 2 de nos moyens de production (le niveau 1 est assuré par les opérateurs de production), -participer à l'installation de nouveaux moyens. Solides connaissances en mécanique et aisance en pneumatique et/ou hydraulique et/ou électricité. La personne recrutée devra aimer le travail en équipe, et savoir gérer les priorités du moment Formation initiale et/ou d'une expérience réussie en maintenance des équipements industriels ou en mécanique agricole. Formation en interne au poste mais nécessité d'une expérience et aussi d'une formation technique de départ et une réelle capacité d'apprentissage. Le poste est à pourvoir en 39h par semaine, en horaires de journée, aucun déplacement. Quelques samedis matin par an peuvent être travaillés, sur la base du volontariat, payés en heures supplémentaires, afin de réaliser des travaux longs hors période de production. Salaire à définir selon profil entre 14,50 et 17/heure. Vous souhaitez vous investir ? Vous possédez la base technique et envie d'être formé ? Déposer votre cv à jour !
Manpower Vendôme recherche pour son client, un contrôleur réception (H/F) Notre client : Getinge Life Science, spécialisé dans la conception, fabrication et commercialisations des équipements pour des solutions de protection pour les secteurs nucléaire et biopharmaceutique. Vos missions principales incluront : -Contrôler les pièces reçues avant leur envoi en production selon les procédures établies. -Utiliser les appareils de contrôle adéquats. -Enregistrer les certificats et saisir les données dans l'ERP. Avantage : 11,30 de ticket restaurant par jour travaillé. Horaires : Horaires de journée variables, avec des plages fixes (9h-12h / 14h-16h). -Rigueur et précision : La capacité à effectuer des contrôles minutieux et à détecter les moindres anomalies est essentielle. -Utilisation des instruments de mesure : Savoir utiliser divers appareils de contrôle comme les pieds à coulisse. -Analyse et résolution de problèmes : Être capable d'analyser les incidents et de proposer des améliorations pour éviter les non-conformités futures -Compétences en communication : Rédiger des rapports clairs et précis, et collaborer efficacement avec les autres équipes. Vous avez déjà une expérience sur ce type de poste et êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Contactez-nous au *** (voir postuler) !
Vous effectuerez le contrôle technique sur les motos et/ou automobiles. Nous recherchons un(e) contrôleur / contrôleuse technique H/F confirmé(e), avec ou sans la formation, pour nos centres situés à Blois ou à Vendôme. Si vous n'avez pas le diplôme de contrôleur technique, mais que vous êtes titulaire d'un Bac Pro mécanique ou d'un CAP/BEP mécanique / carrosserie avec au moins 3 ans d'expérience, vous aurez la possibilité de suivre une formation de contrôleur technique avant l'embauche. Financement pris en charge De plus, un stage d'une semaine spécial moto est prévu si vous êtes déjà contrôleur technique automobile.
L'ingénieur.e cybersécurité participe à la définition et à la mise en oeuvre des méthodes de protection pour pallier les attaques des réseaux informatiques de l'entreprise. L'ingénieur.e Cybersécurité propose des solutions pour garantir la sécurité du système d'information et des données. * Il.elle évalue la vulnérabilité et le niveau de risque du SI et de ses données. * Il.elle met en place des solutions pour garantir la disponibilité, la sécurité et l'intégrité du SI et de ses données. * Le/la titulaire du poste travaillera en relation avec le RSSI, les équipes de la Direction du Numérique, les interlocuteurs métier et clients, les fournisseurs de service internes et externes. * Le/la titulaire du poste devra également participer au pilotage du centre de service de production pour les sujets SSI * Application de la politique Sécurité SI au sein du périmètre, gestion des risques SSI, en collaboration avec le RSSI de son entité. Pilotage de la Sécurité du SI au sein des projets dans un objectif Zéro Trust Network.. ACTIVITES PRINCIPALES - Animation et coordinations des actions SSI en accompagnement des équipes projets dans l'application de la méthode d'intégration de la Sécurité SI dans les projets (ZEN) Sensibilisation des utilisateurs, développeurs, chef de projet à la protection de l'information et des données sensibles. Sécurisation de la protection des données dont les données à caractère personnel en s'assurant que les traitements des données se font conformément à la réglementation en vigueur. Contrôle de la mise en place des exigences de sécurité et des bonnes pratiques d'architecture. - Contribuer à la gestion de crise SSI, aux audits de sécurité internes ou externes. - Rédaction de document de conformité. - Analyser le système de cybersécurité et proposer des procédures adaptées à la structure - Superviser le SOC afin de bloquer les potentielles attaques - Assurer une veille sur les menaces actuelles pour suivre la vulnérabilité software et hardware, une veille règlementaire sur la protection des données personnelles - Suivre les évolutions juridiques du marché en terme de sécurité informatique afin de garantir la conformité la conformité du SI au droit individuel et collectif
Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP 40889. Les enseignements principaux durant vos journées de formation : Un socle de base en gestion/commerce/conseil pour une durée de 500 heures : UE1 : STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS UE2 : PLANIFICATION D'ACTIONS MARKETING ET COMMUNICATION UE3 : PILOTAGE DE PROJETS DE DEVELOPPEMENT UE4 : MANAGEMENT D'EQUIPE UE5 : GESTION D'ENTREPRISE Des modules complémentaires spécifiquement conçus par l'ECOLE FITECO : Déontologie & éthique RSE, cybersécurité Finances d'entreprise Technique métiers Connaissances des outils FITECO & de l'offre client Votre mission côté entreprise : Réussir dans ce métier nécessite un juste équilibre entre compétences techniques, posture de conseil et intelligence relationnelle. En tant qu'interlocuteur privilégié des clients, votre empathie & vos qualités relationnelles vous permettrons d'établir avec eux une relation de confiance solide et durable. Partenaire de confiance dans le pilotage de leur société, vous serez un véritable allier dans le processus de prise de décision des clients. Votre écoute active vous permettra d'apporter à chacun des solutions de conseil et de leur proposer l'offre de service la plus adaptée à leur situation. Votre culture commerciale vous permettra de coconstruire l'offre clients avec les équipes du bureau, en prenant en compte les aspects de coût, de délai et de transmission des missions entrantes aux spécialistes métiers. Prérequis d'entrée en formation : -Diplômé d'un titre de niveau 5 (BAC+2) en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE ou d'un titre de niveau 4 (BAC, brevet de technicien ou brevet professionnel) avec trois années d'expérience en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE. Compétences requises : - Bonne compréhension des notions financières de base (bilan, compte de résultat, indicateurs de performance) ou a minima appétence pour les sujets liés à la - - Gestion et à l'analyse financière - Diagnostic client, capacité de préconisation - Maîtrise des outils numériques (CRM, tableurs, reporting) - Excellente expression écrite et orale Qualités requises : - Aptitudes relationnelles - Capacité d'adaptation et d'écoute - Appétence pour la relation client et les environnements dynamiques - Esprit d'initiative et de coopération - Empathie - Goût du challenge et du conseil - Capacité à travailler en mode projet et en équipe Nous vous offrons des perspectives d'évolution stimulantes et d'embauche en CDI à l'issue de votre alternance. Venez faire des étincelles avec nous et rejoignez nos équipes en postulant sur notre site carrière : recrute.fiteco.com !
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Entreprise spécialisée dans l'injection plastique, produisant des conditionnements pour de nombreux secteurs (cosmétique, agroalimentaire, industrie.). Nous réalisons également l'impression graphique et la personnalisation des étiquettes appliquées sur nos pots et contenants,. Vos principales missions consisteront à : - Concevoir et adapter des visuels d'étiquettes destinés à nos packagings - Réaliser et proposer des BAT (Bon À Tirer) pour validation interne et client. - Assurer la mise en conformité des fichiers graphiques avec les contraintes techniques de l'impression (formats, zones de sécurité, débords, colorimétrie.). - Participer à l'amélioration des chartes graphiques existantes. - Effectuer une veille créative et technique liée à l'impression sur support plastique. - Mise à jour de notre site internet - Réalisation de clichés polymères (formation sur site) Vous devez avoir des connaissances des règles liées aux arts graphiques et à l'impression, la capacité à proposer des BAT clairs, précis et techniquement exploitables. Une expérience en création d'étiquettes, packaging ou design produit serait un plus. Concernant le temps partiel, les jours et horaires de travail seront à définir selon vos disposnibilités.
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Technicien Bureau d'Etudes (H/F). Sous la responsabilité du Directeur R&D BE, vous serez en charge de réaliser les études en lien avec les fonctionnalités attendues du produit ou du système. A ce poste, vos missions seront de : - Réaliser et documenter les études de base et de détail requises dans le respect des normes et cahier des charges - Effectuer les contrôles requis par le process qualité en place - Réaliser relevés de dimensions de pièces et les notes de calcul nécessaires - Respecter les contraintes budgétaires, techniques et de délais - Renseigner les données techniques de sa responsabilité dans l'ERP - Apporter du soutien technique en phase de production et/ou réalisation de prototype - Prise en compte des retours d'expérience de la production et/ou laboratoire Profil : Formation avec une spécialisation dans le Génie Electrique serait un véritable atout Aisance informatique : ERP/PLM Maitrise de la modélisation via une CAO Bonne communication écrite et orale Respect des processus de réalisation Capacité à rédiger des documents techniques Vous savez faire preuve de discrétion, de sérieux et vous avez le sens du service client. Vous aimez travailler en équipe. Si vous êtes passionné par la résolution de problèmes techniques et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !
Nous sommes à la recherche de notre prochain électricien industriel (H/F) pour notre site basé à Montoire sur le Loir (41). Vous serez en charge du maintien des machines et du bâtiment en bon état de fonctionnement, voire d'améliorer les performances de l'appareil de production. Tâches principales confiées : - Mettre en service des équipements électriques, - Intervenir en urgence sur une panne, - Localiser un dysfonctionnement, - Maintenir et dépanner des machines électriques, - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, - Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le dé-câblage en vue du déplacement de machines, - Installer et raccorder des armoires électriques, - Assurer des réparations en atelier, - Respecter les normes et réglementations de sécurité strictes du milieu industriel, - Elaborer un diagnostic et détecter un dysfonctionnement. Profil recherché : - Formation technique et qualifiante dans le domaine de l'électricité industrielle - Maîtrise d'appareils de mesure et des compétences techniques - Rigueur et esprit d'équipe Si vous êtes un électricien industriel (H/F) et que le poste correspond à votre projet professionnel, nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité passionnante. Nous avons hâte de vous découvrir !
La Police nationale recrute des policiers adjoints dans votre département. Rejoignez-nous ! Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de VENDOME -41-, vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police inscriptions jusqu'au 30 janvier 2026 sur notre site internet - épreuves écrites (tests psychotechniques + description d'une photo de la vie courante) et sportives : entre le 02 et 06 mars 2026 à VENDOME- - épreuves orales : entre le 30 mars et le 03 avril 2026 à BLOIS- Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de VENDOME . Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours gardien de la paix. En cas de réussite, vous intégrerez une scolarité de gardien de paix en école de police : après 12 mois en école, vous intégrerez un service de police en qualité de stagiaire. Nouveauté : un policier adjoint, ayant réussi son unité de valeur, lauréat du second concours de gardien de la paix depuis moins de 2 ans peut bénéficier d'une intégration au 5e mois de la formation de gardien de la paix, pour effectuer les 8 derniers mois de scolarité. Pour précision, la formation initiale de gardien de la paix commence avec les mêmes enseignements que ceux délivrés aux policiers adjoints. N'hésitez plus, venez nous rejoindre. Toutes les informations en répondant à cette offre ou sur le site internet de la police nationale. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois
Bras droit du Directeur et en étroite collaboration avec le médecin coordonnateur, vous aurez pour principales missions de : -Participer avec le médecin à la définition des objectifs et du projet du service de soins -Encadrer et animer l'équipe soignante -Définir, organiser et contrôler la qualité des soins de base (AS, AMP, AES) et des soins infirmiers dispensés, -Participer au groupe d'amélioration de la qualité -Participer selon les besoins aux groupes de travail mis en place dans la structure -Etre l'interlocuteur de l'équipe soignante, des résidents et de leurs familles, des intervenants libéraux -Etre garant du respect des protocoles d'hygiène et de nutrition -Participer activement à l'ensemble du projet d'établissement. -Prendre des décisions élargies à l'ensemble des services en l'absence des responsables. -Participer aux projets d'avenir des structures. -Respecter la politique souhaitée par la Direction Outre vos compétences d'infirmier, D.E. obligatoire, votre autorité naturelle vous permet d'encadrer votre équipe tout en la fédérant autour d'un projet commun fort. Vos capacités à organiser, gérer et dynamiser un service se sont avérées lors d'une précédente expérience. Doté(e) de qualités humaines, vous saurez participer au projet de vie de l'établissement dans le cadre du projet associatif.
La Guinguette des Îles St Quentin les Trôo recherche un(e) serveur / serveuse confirmé(e) pour la saison 2026. Période : du 21 avril au 3 octobre 2026 Jours de travail : du mardi au dimanche, midi et soir Logement possible si besoin Vos missions : Service en salle et en terrasse Porter 3 assiettes et un plateau Assurer la plonge ponctuellement Être autonome, dynamique et bon(ne) vendeur / vendeuse Contribuer à l'ambiance conviviale du lieu Horaires : Les horaires varient selon l'affluence. Majoritairement : 11h-14h et 18h-22h. Pourquoi rejoindre la Guinguette ? Un lieu charmant, au bord de l'eau Une clientèle agréable et fidèle Une ambiance conviviale et chaleureuse Une équipe soudée pour une saison riche en expériences Pour postuler : envoyez votre CV et vos disponibilités à : sasluciole@yahoo.com
Poste à pourvoir de suite - Poste en CDI - Contrat de 39h/semaine - Poste polyvalent Intervention sur plusieurs centrales bétons sur plusieurs départements (41,45,28,37 et 72) Notre agence Adéquat de Blois recrute un nouveau talent : Chef de centrale à béton itinérant H/F pour son client situé à Naveil (41) expert dans la fabrication et la vente de béton prêt à l'emploi aux entreprises et particuliers. Missions : - Encadrer une équipe de chauffeurs liées à la centrale ou non, des locatier et des intérimaires - Gérer les prises de commandes, valider les infos, les indiquer sur le planning et assurer la production, gérer et valider l'approvisionnement et le stockage des matières premières - Emettre des bons de livraison client et les saisir - Accueillir et renseigner les clients et traiter les réclamations, assurer les ventes et gérer les encaissements - Assurer la maintenance 1er niveau du matériel - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, et les consignes QSE Profil : - Avoir une première réussie sur un même type de poste - Connaissance des types de béton , de leurs caractéristiques, en mécanique et en règle des transports - Maitriser les outils informatiques de base (Word, Excel, Outlook) - Connaitre les règle de sécurité et savoir les faire appliquer (compétences managériales) - Être à l'aise avec la relation client Horaire : - Du lundi au vendredi - De journée Rémunération : - Selon profil et compétences - + Primes conventionnelle de vacances + Prime commerciale + mutuelle familiale prise en charge à 80% par l'employeur + intéressement + prévoyance. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
-manager une équipe de collaborateurs -assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge -favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs -être responsable du respect des règles d'hygiène -garantir la satisfaction des clients -réalisation des inventaires -
Nous recherchons actuellement un Chef de centrale à béton (h\/f) pour rejoindre son équipe. En tant que Chef de centrale à béton (h\/f), votre rôle principal sera de produire de manière autonome le béton, tout en contrôlant la qualité, la sécurité, les approvisionnements et l'entretien de la centrale. Les missions clés incluent : - Assurer la production et les chargements du béton en conformité avec les normes qualité. - Organiser le stockage des matières premières et prévoir les besoins. - Réaliser la maintenance et l'entretien courant de l'installation dans le respect des règles de sécurité. - Etablir les bons de livraison clients et conseiller efficacement les clients. Ce poste offre une opportunité unique d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique, où vous travaillerez en binôme pour développer vos compétences. Vous bénéficierez d'un horaire de 39 heures par semaine, avec une mobilité sur la région centre. Saisissez cette chance de faire partie d'une équipe passionnée et ambitieuse en postulant dès maintenant chez Actual ! Pour le poste de chef de centrale béton (h/f), nous recherchons un candidat avec un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent ainsi qu'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans. Le candidat devra être autonome, dynamique, rigoureux, consciencieux et organisé. Le candidat doit avoir des compétences managériales développées. Des compétences en mécanique sont demandées également.
Depuis 1999, ADH Paysages est spécialisée dans la conception et la réalisation d'espaces extérieurs sur-mesure (jardins, terrasses, allées.), la construction et la rénovation de piscines, l'installation et la vente de spas, pergolas et mobiliers de jardin. L'entreprise est basée en Centre-Val de Loire, avec 2 magasins showrooms à Orléans (45) & Vendôme (41) ainsi qu'un Jardin d'Exposition à Amboise (37). Vos missions Piloter la mise en place, la configuration et le déploiement du logiciel métier Extrabat au sein d'ADH Paysages, depuis la phase de paramétrage jusqu'à la formation des utilisateurs. Le Chef de projet ERP garantit l'adaptation du logiciel aux besoins spécifiques de l'entreprise et la réussite du déploiement opérationnel. 1. Pilotage du projet - Élaborer le plan de déploiement (planning, étapes, livrables). - Être l'interlocuteur principal avec l'éditeur Extrabat et la direction. - Mettre en place des groupes de travail. - Suivre le projet de A à Z : installation, paramétrage, formation, tests et mise en service. - Assurer le reporting régulier à la direction sur l'avancement du projet. 2. Paramétrage du logiciel - Structurer et renseigner les familles de prestations, articles, tarifs et fournitures. - Créer les modèles de devis, factures et documents commerciaux. - Paramétrer les règles de gestion (marges, taux horaires, coûts de revient, TVA, analytique). - S'assurer de la cohérence et de la qualité des données intégrées. 3. Accompagnement et formation des utilisateurs - Identifier les besoins de chaque service (administratif, chantier, commercial). - Rédiger les procédures internes et supports d'utilisation. - Former et accompagner les collaborateurs dans la prise en main du logiciel. - Être le référent et le point de contact pour toute question liée à son utilisation. - Analyser les retours utilisateurs et mettre à jour les paramétrages si besoin. Votre profil Formation - Bac +3 à Bac +5 (informatique de gestion, gestion d'entreprise, BTP/paysage, management de projet). Compétences techniques - Maîtrise des outils informatiques (suite Office, Excel, ERP ou CRM). - Connaissance des environnements gestion de chantiers / entreprises de travaux. - Capacité à comprendre les processus métiers (devis, facturation, planning, achats). - Idéalement, expérience sur le logiciel Extrabat. Compétences comportementales - Rigueur et organisation. - Pédagogie et capacité à communiquer. - Bon relationnel et esprit collaboratif. - Esprit d'analyse et sens du service. - Autonomie et appétence pour les outils informatiques et numériques.
Depuis 1999, ADH est le spécialiste de la Piscine et du Paysage sur-mesure dans la région Centre - Val de Loire. C'est une équipe de 40 personnes à votre service pour vos projets d extérieurs : - 1 bureau d'études - des techniciens spécialisés en construction et rénovation de piscine - des techniciens spécialisés en création et entretien de jardin - 1 service maintenance et entretien - 2 magasins showroom avec mobiliers de jardin, pergolas, spas, sauna et hammam
Dans le cadre d'une promotion en interne, nous recherchons pour notre client, acteur industriel international, un(e) Gestionnaire de Paie et RH pour un poste à pourvoir du côté de Vendôme (41) A ce titre, vous serez notamment responsable de la Gestion de la Paie de A a Z et en autonomie (une centaine de paies / mois environ). Mais pas que ! Intéressé(e) par les sujets RH ? En plus de l'Administration du Personnel au quotidien, vous serez amené(e) à travailler sur différents projets RH au sein d'une équipe à taille humaine :) Missions : Vous gérez l'ensemble du processus paie et de l'administration du personnel pour environ 100 collaborateurs. Paie : Préparation, contrôle et saisie des variables Établissement des bulletins de paie Suivi des absences, congés, arrêts maladie Administration du personnel : Contrats, avenants, DPAE, suivi des dossiers individuels Gestion des entrées / sorties Gestion des visites médicales Tenue des dossiers RH et conformité réglementaire RH généraliste : Suivi de la formation Contribution aux projets RH du site (communication interne, qualité de vie au travail.) Profil recherché Profil confirmé en paie (minimum 2-3 ans d'expérience) Solides compétences en administration du personnel Rigueur, sens du détail, autonomie Personnalité proactive, dynamique, avec un excellent relationnel Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément dans un environnement industriel Intéressé(e) ? Nous attendons votre Cv !
Henoris Recrutement est un cabinet de recrutement multi spécialisé, plaçant l'humain au cœur de ses préoccupations afin de garantir la meilleure expérience candidat.
L'Habitat Jeunes Ô cœur de Vendôme recherche son/sa prochain/aine CESF pour accompagner nos jeunes dans leur quotidien. Poste en CDI de 35h00 hebdomadaires dont 2 soirées jusqu'à 20h00. Pas de travail le Week end, sauf en cas de manifestations exceptionnelles. Travail en équipe composées de 5 personnes.
Association loi 1901, de 26 collaborateurs ayant pour vocation l'hébergement et l'accompagnement de jeunes de 16 à 30 ans vers l'autonomie. L'association dispose d'un restaurant associatif ouvert aux résidents ainsi qu'aux adhérents extérieurs.
Dans le cadre d'un futur départ à la retraite, la société BARBAS ET PLAILLY, fonderie aluminium, recherche un(e) agent(e) de maintenance industrielle. Sous la responsabilité du pilote de processus Infrastructures et HSE, et encadré par le pilote maintenance, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous assurez les travaux de maintenance sur les moyens de production de l'entreprise. Vos missions principales: *assurer la maintenance curative *assurer la maintenance préventive de niveau 2 *participer à l'installation de nouveaux moyens Vous disposez de solides connaissances en mécanique, et êtes à l'aise en pneumatique et/ou hydraulique et/ou électricité. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes débrouillard(e) et savez gérer les priorités. Vous êtes titulaire d'une formation initiale ou d'une expérience réussie en maintenance des équipements industriels ou en mécanique agricole. Le poste est à pourvoir en 39h par semaine, en horaires de journée. Salaire à définir selon profil. Avantages: indemnité de transport, tickets restaurant, mutuelle, participation. Poste à pourvoir dès que possible pour un doublon de plusieurs mois avec le salarié partant en retraite.
BARBAS & PLAILLY est une fonderie d'aluminium qui réalise des pièces de quelques grammes à 800kg, en petite et moyenne série, en sable à prise chimique ou coquille par gravité.
Vous êtes expérimenté dans la conduite de ligne et souhaitez transmettre vos compétences ? Rejoignez IFCA, organisme de formation à taille humaine et dynamique. Nous recrutons un Formateur Conducteur d'équipements industriels (H/F). Vous animez des formations théoriques et pratiques en conduite et réglage de lignes de production. Vous initiez les apprenants aux bonnes pratiques de production : qualité, sécurité, productivité. Vous enseignez la maintenance de premier niveau et accompagnez les apprenants dans la résolution de dysfonctionnements simples. Vous adaptez vos méthodes pédagogiques à différents profils. Vous évaluez les acquis et les progressions. Vous participez à l'actualisation des supports et à l'amélioration continue des parcours pédagogiques. Vous contribuez à former des professionnels polyvalents, capables d'assurer la conduite complète d'une ligne automatisée. Vous développez l'autonomie des apprenants en leur transmettant des compétences techniques mais aussi des savoir-être essentiels : communication, rigueur, travail en équipe. Vous évoluez au sein d'une équipe dynamique, engagée dans la réussite des stagiaires. Vous êtes autonome dans la préparation de vos modules, tout en bénéficiant d'un soutien pédagogique. Le poste implique des déplacements fréquents en Région Centre-Val de Loire notamment avec de nombreuses missions sur Blois et Tours. Le permis B est indispensable pour vous déplacer chez les clients. Le temps de travail est organisé selon un rythme régulier de journée. Le télétravail n'est pas prévu pour ce poste en raison de la dimension pratique des formations. Un poste est à pourvoir dès maintenant.
Depuis sa création, IFCA s'engage à accompagner entreprises et apprenants dans le développement des compétences industrielles. Chaque année, nous formons de nombreux professionnels avec un objectif clair : offrir des parcours pédagogiques de qualité, alliant savoir-faire technique et savoir-être, adaptés aux besoins du secteur et aux attentes des stagiaires.
Vous devrez accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, habillage, repas) et devrez effectuer les tâches domestiques (ménage, linge, courses). Vous serez amené(e) à travailler sur Montoire et les communes aux alentours. Le nombre d'heures et le type de contrat peuvent être négociés avec l'employeur selon vos disponibilités. Travail du Lundi au Vendredi. ***Formation sur le poste de travail assurée par l'entreprise*** Poste à pourvoir dès que possible
Vos missions : -Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail, -Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, -Participer à la gestion des commandes, des stocks et des inventaires, en collaboration avec vos responsables, -Participer au contrôle et au rangement des livraisons.
Le GEIQ 41 recrute dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, pour l'un de ses clients, un mécanicien engins roulants et installations H/F. Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les travaux courants et complexes de mécanique sur engins roulants et installations industrielles - Effectuer la maintenance corrective et préventive du matériel - Participer à la mise en route, l'amélioration et la fiabilité des équipements - Surveiller l'évolution des paramètres techniques et assurer l'entretien courant des matériels - Remettre en service après essai et vérification - Effectuer les contrôles et inspections périodiques - Contribuer à la gestion des stocks de maintenance (pièces de rechange, consommables) - Assister les opérateurs et expliquer le fonctionnement des équipements - Réaliser des modifications sur les installations existantes - Proposer des améliorations à partir des pannes ou anomalies rencontrées - Réalisation de compte-rendu
Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification ayant pour objectif de former et mettre à disposition au sein de ses entreprises adhérentes du personnel en contrat de professionnalisation.
Un poste d'enseignant en activité physique adaptée F/H à temps complet, de jour du lundi au vendredi, est à pourvoir dès que possible au sein du Pôle Gériatrique. Poste ouvert à la RQTH. Définition : Le rôle de l'EAPA est de concevoir, organiser et animer des interventions dans des perspectives de réadaptation, de prévention santé et/ou d'intégration sociale, par l'activité physique adaptée visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des bénéficiaires, en prenant en compte leur environnement et leur plan d'accompagnement personnalisé. Missions : Concevoir, développer, organiser et conduire des ateliers d'activité physique adaptée à destination des bénéficiaires Évaluer les capacités des bénéficiaires et proposer des ateliers adaptés aux besoins et correspondant au projet de vie des bénéficiaires Communiquer et conduire une relation dans un contexte d'accompagnement Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle et d'un réseau professionnel Assurer le reporting des actions et analyser les écarts Évaluer les capacités motrices Participer à l'élaboration des plans d'accompagnement personnalisés Relations fonctionnelles principales : Bénéficiaires et leur entourage Ensemble des membres du dispositif départemental vieillissement et maintien de l'autonomie Partenaires extérieurs des services à la personne, associations, et autres structures de soins. Professionnels de santé Savoirs : Animation de groupe Gériatrie Connaissance des règles professionnelles Droit des patients L'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint.) Savoir-faire : Évaluer le degré d'autonomie des bénéficiaires Planifier, organiser et animer des ateliers d'activité physique adaptés aux besoins des bénéficiaires Stimuler les capacités psychomotrices et sociales des bénéficiaires Évaluer la satisfaction des bénéficiaires et de leur entourage Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Communiquer et conduire une relation dans un contexte d'accompagnement Savoir-être : Discrétion, maitrise de soi, loyauté et respect de la confidentialité Aptitude à communiquer de façon efficiente avec de nombreux partenaires Disponibilité et Adaptabilité Curiosité intellectuelle Esprit d'équipe, respect des autres et aptitude à se positionner Sens des responsabilités et de l'organisation Capacité d'écoute Autonomie et prise d'initiative dans son champ de compétences Rendre compte au cadre de santé Formation et expériences professionnelles requises : Licence STAPS mention APA et Santé et/ou Master STAPS mention APA et Santé Expérience professionnelle du travail avec les personnes âgées souhaitée Conditions particulières : Prise des congés organisés avec l'équipe Déplacements professionnels fréquents Permis B
Pour postuler : Envoyez votre candidature CV et lettre de motivation à : Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire Direction des Ressources Humaines 98 rue Poterie BP 30108 - 41106 VENDOME cedex ou par email à : drh.recrutement@ch-vendome.fr
Vos Missions Principales : * Carrosserie / Tôlerie : -Diagnostic des déformations de la carrosserie et des châssis. -Débosselage, planage et redressage des éléments (tôles, matériaux composites). -Remplacement des pièces défectueuses ou endommagées (portes, ailes, pare-chocs, vitrages). * Préparation : -Dégraissage, ponçage, masticage et apprêtage des surfaces avant l'application des peintures. -Nettoyage et masquage des zones à protéger. -Préparation des teintes (recherche et ajustement) à l'aide des outils colorimétriques. * Peinture : -Application des couches de peinture, vernis et laquage, garantissant un rendu impeccable et conforme aux standards professionnels. -Réalisation des retouches et des finitions (polissage, lustrage). * Qualité et Sécurité : -Contrôle de la qualité du travail effectué avant restitution du véhicule. -Veille au respect des consignes de sécurité et à l'entretien de l'aire de travail et du matériel. -Compétences Techniques : -Expertise dans la préparation et l'application de peinture (pistolet, cabine). -Savoir-faire en soudure et assemblage. -Maîtrise des techniques de débosselage sans peinture (un plus).
Nous recherchons un agent pour un CDI sur deux agences d'accueil au public : - pour le nettoyage de locaux tertiaires secteur Ernest Nouel 2 jours par semaine les mercredis et vendredis de18H à 19H - pour le nettoyage de locaux tertiaires secteur St Pierre Lamothe 2 jours par semaine les lundis et jeudis de 7h à 8h Nettoyage de bureaux, salles de réunion, salles de pause, sanitaires
Un poste d'infirmier/infirmier de coordination F/H, à temps complet, au sein de l'Équipe Mobile de Psychiatrie de la Personne Âgée (EMPPA) et de l'Unité d'Hébergement Renforcée (UHR) sera vacant à compter du 1er novembre 2025. Poste ouvert à la RQTH Définition et contexte d'exercice : Vous êtes infirmier-ère et souhaitez évoluer dans un environnement polyvalent et stimulant, alliant intervention mobile en psychiatrie gériatrique (EMPPA) et coordination des soins en Unité d'Hébergement Renforcé (UHR) ? Rejoignez notre équipe pour contribuer activement à la prise en charge globale et personnalisée des personnes âgées en situation de vulnérabilité. Un poste qui met en lumière des compétences gériatriques et psychiatriques, permettant ainsi une approche complète des situations complexes. Missions principales : EMPPA : Réaliser des évaluations cliniques approfondies auprès des résidents présentant des troubles psychiatriques, en binôme avec une psychologue Rédiger des observations et/ou de comptes rendus infirmiers Émettre un avis clinique structuré et formalisé Proposer une concertation avec le gériatre et le médecin psychiatre des orientations de plans de soins individualisés. Co-construire avec les équipes soignantes les projets de soins individualisés Soutenir les professionnels dans la compréhension des troubles et l'adaptation de la posture soignante Faciliter la mise en œuvre des préconisations cliniques sur le terrain Prévention et coordination des parcours : contribuer à la prévention des hospitalisations évitables Participer au repérage précoce des troubles psychiatriques Assurer le lien avec les structures du territoire : gériatres, médecins traitants, spécialisés, DAC. Former et fédérer autour de thématiques d'intérêts communs (cliniques, éthiques, santé mentale et vieillissement, etc.) les acteurs du médico-social intervenant sur le secteur Participer à la diffusion d'une culture commune autour de la psychiatrie du sujet âgé UHR : Planifier et gérer les entrées et les sorties avec le cadre référent Participer à l'évaluation des capacités restantes des résidents à leur entrée (notamment à l'aide de toilettes évaluatives) Participer au projet d'accompagnement personnalisé des résidents (participation aux synthèses et PAP) Coordonner les soins infirmiers (planifier, organiser et superviser la mise en œuvre des soins au quotidien, en veillant à leur qualité et à leur continuité) Évaluer les soins dispensés à travers les outils d'évaluation (GIR-NPI, etc.) Participer à la démarche d'amélioration continue Mettre à jour le tableau de suivi des indicateurs Savoir-faire/compétences associées : Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute Communication et relations interpersonnelles (relation d'aide, circuit de l'information, dynamique de groupe) Sens de l'organisation, autonomie et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Capacité d'adaptation et sens de l'initiative Qualités requises : Discrétion, maîtrise de soi, respect de la confidentialité Disponibilité, adaptabilité, écoute active, gestion du stress Aptitude à communiquer de façon efficiente avec de nombreux partenaires et avec l'équipe, capacité à rendre compte Curiosité intellectuelle et veille professionnelle Relations fonctionnelles principales : Résidents et leur famille Professionnels paramédicaux et corps médical Cadre de santé et cadre supérieur de santé Partenaires extérieurs et réseau Prérequis au poste : Diplôme d'État Infirmier et inscription à l'ordre infirmier Expérience en gériatrie, psychiatrie ou en unité spécialisée souhaitée Maîtriser les outils informatiques et logiciels métiers (DPI-itinéo) Permis B : déplacement dans les EHPAD du nord 41 avec une voiture de service Conditions de travail : Horaires de journée, du lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30 - 15 RTT Repos fixes
Sous l'autorité du directeur et par délégation à la cadre administratif, Vos missions principales : -Trésorerie : o gérer les comptes bancaires, o traiter les relevés de banque, o gérer les caisses. - Comptabilité : o Enregistrement des factures fournisseurs o Préparation des règlements fournisseurs o Facturations clients, o Relances clients, o Justifications et analyses de comptes - Déclaration de TVA. - Aide à l'élaboration des budgets et comptes administratifs - Gestion des immobilisation Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3 en comptabilité/gestion ( type BTS), vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans, idéalement dans le champ de l'économie sociale et solidaire.
L'Association Vendômois Handicap vise le soutien des personnes en situation de handicap et/ou en difficultés sociales ainsi que leur entourage dans leur parcours de vie. Ses interventions ciblent un large public allant de l'enfant à l'adulte. Les missions sont diverses et variées et portent sur la scolarisation, la vie professionnelle, l'accès aux soins, la vie sociale, l'habitat, et le loisir.
Au sein de l'Institut Médico-Educatif « Les Sables », nous recrutons un accompagnant éducatif de proximité H/F(Educateur spécialisé, Moniteur éducateur, AES, Aide soignant). vos principales missions consisteront à : * Mise en place et suivi du projet de la personne : - Elabore un diagnostic éducatif et social, et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne, sa famille et/ou son représentant légal et/ou les aidants - Co-élabore le projet personnalisé avec la personne dans le respect de son projet d'accompagnement - Met en œuvre, suit et évalue le projet de la personne - Exerce le cas échéant, le rôle de coordinateur - Recueil les attentes et besoin des représentant légaux *Accompagnement socio-éducatif : - Accompagne la personne dans les actes et les démarches de la vie quotidienne - Prépare, programme et anime des activités individuelles et collectives - Encadre un groupe de personnes et analyses les interactions - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal et/ou les aidants *Vie institutionnelle : - Développe des partenariats et des projets - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet territoire et à sa mise en œuvre - Contribue à la veille professionnelle en actualisant ses connaissances - Co-construit les modalités de réponse accompagnée Particularités liées au poste: Hébergement / Fonctionnement par binôme en horaire d'équipe avec ce souci de la transmission et continuité sur 24h/24 5 jours par semaine - Pluridisciplinarité d'équipe de proximité : AES, ME, ES et SNQ - Possibilité d'évolution sur des missions de coordination de pôle hébergement Une expérience dans le secteur du handicap serait appréciée mais les débutants sont acceptés. Complémentaire santé prise en charge à 100% + 18 jours de congés trimestriels en plus des congés payés (pôle enfance)
Vous êtes en charge de : -Accueillir et orienter un patient -Installer la personne et la préparer pour l'examen -Réaliser et superviser des examens d'imagerie médicale (radio, scanner, IRM...).
Nous recherchons aujourd'hui un Serveur (H/F) pour offrir un service attentionné et convivial à nos clients. Vous avez le sens de l'accueil et le sourire facile ? Vous aimez le contact avec la clientèle et le travail en équipe ? Rejoignez-nous ! En tant que Serveur(se), suivant les exigences du groupe et les consignes données par votre Directeur, vous réaliserez les missions suivantes : - Mise en place du restaurant avant le service - Orchestrer la gestion et suivi des clients pendant le service - Réaliser des ventes additionnelles - Réaliser des préparations culinaires telles dressage et envoi des desserts/coupes de glaces - Participation à la plonge. Pour mener à bien ce poste, il faudra : - Connaitre et appliquer les normes HACCP - Être organisé(e) et maîtriser les procédures de travail - Avoir une première expérience validée en service - Faire preuve de polyvalence et d'esprit d'équipe Vous serez accompagné(e) et formé(e) pendant votre période d'intégration. Évolution possible et encouragée ! - Rémunération : salaire brut + repas + mutuelle d'entreprise + primes sur objectifs - Calcul des heures supplémentaires (badgeuse en place) - 2 jours de repos consécutifs + 5 semaines de CP + compensation de 6 jours fériés garantis - Restaurant fermé à Noël (24-25 déc.) et Nouvel an (31 déc et 1er janv.) - Programme fidélité dédiée aux salariés : programme fidélité client + 20% de réduction sur les additions dans 12 restaurants - Prise en charge de 50% des frais de transport en commun - Programme de cooptation pour tous les collaborateurs Postulez en ligne ou présentez-vous directement au restaurant avec votre CV : 21 Rue Saint-Bie, 41100 Vendôme
Rattaché(e) au Directeur adjoint de restaurant, vous animez l'équipe de serveurs pour apporter un service irréprochable aux clients. Tout en étant Responsable d'un rang, vous êtes le référent de l'équipe de serveurs, apportez conseil, soutien à l'équipe de salle, vous développez leurs compétences et incarnez les valeurs de l'enseigne. Vous mettez en œuvre au quotidien les valeurs de l'entreprise en termes d'engagement, de passion et d'estime et vous vous assurez de leur respect.
L'assistant(e) de vie intervient auprès de personnes fragiles à leur domicile et les accompagne dans les gestes de la vie quotidienne. Vos missions: - Entretien du logement, du linge. - Courses, sorties, - Aide à la toilette, - Aide à la préparation et à la prise des repas. Débutants acceptés, vous êtes intéressé(e) par l'aide à domicile, vous aimez le contact et vous avez un bon relationnel. vous êtes amené(e) à vous déplacer au domicile des particuliers. Contrat en alternance de 15 mois durant lequel vous serez mis à disposition d'une association d'aide à domicile trois jours par semaine, et préparerez un titre professionnel d'Assistant De Vie aux Familles, deux jours par semaine dans un centre de formation Aucun frais de formation à votre charge Vous êtes rémunéré(e) dans le cadre de votre contrat de travail quand vous êtes en formation.
Au sein d'un institut de beauté, vous aurez pour missions : - d'assurer les prestations en instituts (épilations, soins visages, corps, manucures...) - de conseiller la clientèle (accueil, vente, conseil) - Participer à la bonne tenue du magasin (réception, rangements, mise en place des produits )
Au sein d'un institut de beauté, vous aurez pour missions : - Poser les ongles en gel à l'aide des chablons, faire des poses de semi-permanents mains/pieds, - Conseiller la clientèle (accueil, vente, conseil), - Participer à la bonne tenue du magasin (réception, rangements, mise en place des produits ). - Vous pourrez être amené(e) à aider l'équipe sur des missions d'esthéticien(ne)
Afin d'étoffer l'équipe du SAVS APF France handicap de VENDOME (41), nous recrutons un(e) psychologue à 0.20 ETP Missions principales : Le/la psychologue intervient au domicile des personnes accompagnées dans une démarche préventive et/ou curative. Il/elle contribue à l'analyse, l'évaluation et au soutien psychologique, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Les missions incluent : - Élaboration du projet de soins et mise en œuvre d'un accompagnement individualisé - Soutien clinique à l'équipe professionnelle dans l'analyse des situations à domicile - Renforcement du soutien aux aidants - Orientation vers les dispositifs de droit commun et développement de partenariats adaptés aux besoins psychiques des personnes accompagnées - Rédaction de notes cliniques et mise à jour des Dossiers Uniques des Usagers Le/la psychologue est une ressource essentielle pour les personnes accompagnées, leurs aidants, les professionnels et le service.
Au sein du magasin de bricolage Bricomarché : - Vous conseillerez la clientèle, - Vous assurerez la bonne tenue du rayon, ainsi que son approvisionnement, Des connaissances en maçonnerie sont nécessaires.
Rattaché(e) au Responsable de Production, vous interviendrez sur des opérations de soudure industrielle : - Réaliser des soudures MIG/MAG manuelles ou semi-automatiques (robotisées), - Lire et interpréter des plans techniques, - Régler les paramètres de soudage selon les pièces à produire, - Appliquer les procédures définies (DMOS), - Vérifier la conformité des soudures, - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène, de qualité et de rangement. Profil recherché : - Formation type CAP/BEP en chaudronnerie, métallerie ou équivalent, - Expérience confirmée en soudure MIG/MAG, - Maîtrise de la lecture de plans techniques, - La connaissance de la norme ISO 3834 serait un plus. Qualités appréciées : Rigueur, autonomie, et sens de l'organisation, Esprit d'équipe, Envie de s'investir durablement dans une entreprise à taille humaine. Ce que nous offrons : CDI à temps plein Horaires : journée Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100 %, Titres restaurants pris en charge à 60 % par l'entreprise, Rémunération selon expérience.
Au sein du magasin de bricolage Bricomarché : - Vous serez en charge des achats et des commandes. - Vous serez garant des résultats du secteur en terme de chiffres, marges, achats et stocks. - Vous assurez le suivi commercial technique et administratif de votre secteur. - Vous vous occupez du planning de l'équipe et des congés payés.
Vos missions principales sont les suivantes: - Assurer les opérations de maintenance préventives et correctives des véhicules - Intervenir sur tous types de pannes, qu'elles soient mécaniques, électriques ou électroniques - Détecter et diagnostiquer les dysfonctionnements des véhicules et de leurs équipements - Réaliser des opérations de contrôle, réglages et essais pour garantir la performance des véhicules. - Maîtrise des réparations sur les nouveaux équipements électroniques.
Placé(e) sous l'autorité de la responsable de l'équipe bassin vous assurez les missions suivantes : - Assurer la surveillance des bassins ; - assurer la sécurité des utilisateurs ; - animer et encadrer les activités aquatiques en direction des différents publics (scolaires, bébés nageurs, 3ème âge, association) ; - gérer le matériel pédagogique, d'oxygénothérapie et de premiers secours ; - veiller à faire respecter le règlement intérieur et le POSS de l'établissement. Savoir-faire : - Connaissance du métier de maître nageur (règlementairement) - Connaissance ou maîtrise de l'enseignement des activités aquatiques et de la natation scolaire Savoir être : - Aimer transmettre son savoir et être pédagogue - Etre réactif, efficace, disponible, rigoureux, organisé et ponctuel - Sens du travail en équipe - Sens du service public - Sens de l'autonomie - Adapter son intervention en fonction des différents publics *** être obligatoirement titulaire du BEESAN ou du BP JEPS AAN ***
La régie du Pôle nautique de Territoires vendômois assure la gestion et l'exploitation des équipements aquatiques et nautique d'intérêts communautaire : le centre aquatique des Grands-Prés, les piscines de Montoire-sur-le-Loir et Savigny sur Braye ainsi que le Plan d'eau de Villiers sur Loir. Le complexe aquatique de Vendôme, pour répondre aux besoins de l'ensemble des usagers, est composé d'un bassin sportif 8 couloirs, espace ludo enfant, bassin d'activités ludique, pentagliss, sauna, hammam
Entreprise artisanale à l'esprit familial de moins de 8 salariés, recherche un menuisier d'atelier bois/Alu/PVC: Vos missions: - fabrication d'ouvrages de menuiseries intérieures et extérieures (portes, fenêtres, portails...) - Menuisier avec une expérience de 5 ans minimum - Le travail devra être soigné, poste de confiance. Temps de travail: - 38 heures / semaine - Modulation du temps de travail avec 2 x 1/2 journées de récup par mois Rémunération: - primes - Paniers repas suivant collective du BTP (9.90 €/panier)
Entreprise de 8 salariés, spécialisée dans la fourniture et pose de menuiseries Bois/Alu/PVC, portails, volets, boiseries, escalier bois, fabrication sur-mesure dans notre atelier.
Le poste : Fort de ses 1200 agences dans le monde, Proman, se positionne aujourd'hui comme le 1 er acteur de l'intérim 100% familial et indépendant. Nous sommes présents sur tous les secteurs d'activités et nous mettons au cœur de nos recrutements nos valeurs : Travail - Agilité - Bienveillance - Audace - Plaisir - Bon sens L'agence Proman de VENDÔME recherche pour l'un de ses clients : Un conducteur de travaux H/F : Préparation des chantiers VRD : Étudier les plans d'exécution, DICT et dossiers techniques, Déterminer les ressources nécessaires : matériaux, engins, sous traitants, Établir le planning, le budget et organiser la logistique du chantier Pilotage et organisation des travaux : Encadrer les chefs d'équipes et leurs équipes Planifier les interventions et coordonner les interfaces avec les prestataires Contrôler les travaux : terrassements, pose de réseaux, regards, enrobés, bordures, pavages, nivellement... Suivi financier et gestion contractuelle : Suivre les dépenses, optimiser la rentabilité et maîtriser les coûts Réaliser les métrés, situations de travaux, attachements et travaux supplémentaires Participer aux réunions avec maîtrise d'œuvre et collectivités Qualité - sécurité - environnement : Garantir la sécurité, la conformité aux normes techniques VRD et aux exigences techniques générales (CCTG) Veiller à la qualité des réalisations Animer les réunions de chanter et assurer les échanges internes avec la direction, le service QSE Gérer les travaux supplémentaires, avenants, attachements et DOE Profil recherché : Vous avez dans l'idéal un BAC +2 en travaux publics, génie civil, VRD, Vous avez une expérience significative de trois ans minimum en conduite de travaux VRD. Vous avez les compétences techniques : Réseaux, tranchées, enrobés, nivellement Maîtrise des règles de sécurité et des normes environnementales Bonne lecture et interprétation des plans Maîtrise d'un logiciel de conception ( AutoCAD, MENSURA) Vous êtes autonome, organisé, rigoureux, vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes réactif, motivé, vous savez faire face aux imprévus, vous êtes attentif à la prévention et à la sécurité. Contactez l'agence PROMAN Vendôme. Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social), des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire, SOS accident du travail) et de nombreux avantages et réductions : voyages, parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes passionné(e) de mécanique ? Venez nous rejoindre en qualité de MECANICIEN H/F au sein de la concession RENAULT à VENDÔME (41) Rattaché(e) au responsable après-vente, que ferez-vous ? - Vous réalisez un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence, - Vous assurez les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation, - Vous documentez et commandez les pièces de rechange, - Vous effectuez les contrôles complémentaires avant restitution au client. Qui êtes-vous ? Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau CAP à BAC Pro (mécanique, MAVA) et avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile. Vous êtes réactif(ve) et impliqué(e) dans un travail de qualité mais également dans la satisfaction de la clientèle. Vous serez amené (e) à déplacer des véhicules Rémunération selon profil et compétences + primes variables
Pour nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des auxiliaires de vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap au quotidien et contribuer à leur bien-être. Missions : - Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (lever, coucher, déplacements transferts), - Aide aux actes d'hygiènes - Aide à l'habillage et déshabillage - Aide à la préparation et l'accompagnement dans la prise des repas, - Stimulation aux activités (jeux, balades, lecture, peinture et autre activités) Contrat et planning : Contrat à temps partiel ou à temps plein selon vos disponibilités et votre mobilité Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles-BEP sanitaire et Social...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150 brut/mois pour un temps plein) - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Chèque cadeau de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500€ bruts versés en 2020 pour un temps plein) - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents Venez rencontrer l'employeur le 16 décembre 2025 à 9h30 qui vous présentera le métier et si vous êtes débutant(e) la formation adaptée
Votre agence Adecco de Vendôme recrute des conducteurs de lignes H/F pour une mission en intérim pour un de nos clients spécialisé dans le domaine de l'agro-alimentaire basé sur Vendôme. Vous aurez pour missions : - Programmation de la machine, - Surveillance de la cuisson du grain (millet/seigle) - Manutention diverses - Vérification de la qualité du travail effectué Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP dans le métier de la bouche ou dans le domaine de l'agro-alimentaire avec une première expérience. Contrat intérim Poste en journée du lundi au vendredi Salaire selon profil Si l'offre correspond à votre profil, merci de postuler en ligne !
Avec des agences de proximité réparties dans toute la France, le réseau Centre Services est l'expert des services à domicile. Ses prestations sont variées : ménage, repassage, aide à domicile, garde d'enfant, petit bricolage et jardinage. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie (H/F) pour intégrer l'agence Vendôme. Descriptif du poste : Vous vous rendrez chez des particuliers, des personnes âgées ou en situation de handicap, pour les aider dans leur quotidien : accompagnement aux sorties, rendez-vous médicaux, courses, lever / coucher, passage du lit au fauteuil, repas. Dans le secteur de 41100 Vendôme, vous pourrez intervenir du lundi au dimanche, en incluant les jours fériés. Avec Centre Services, vous bénéficierez d'un planning et d'un jour de congé qui seront adaptés à vos impératifs personnels. Le contrat qui vous sera proposé sera un temps partiel (minimum 12h / semaine) comprenant une mutuelle. Votre volume horaire pourra être plus important à l'avenir, si vous le désirez et selon les besoins de l'agence. Votre recrutement aura lieu de la façon suivante : sélection par téléphone, vérification de l'expérience professionnelle et des compétences, session collective puis entretien individuel dans notre agence. Profil souhaité : Vous avez envie d'un métier qui a du sens ? Être au service des autres mais tout en ayant des horaires et des temps de trajet adaptés à vos contraintes ? Nous cherchons une personne autonome, pleine d'énergie avec d'excellentes capacités d'organisation et de discrétion. Si vous êtes également attaché(e) au respect des règles d'hygiène et professionnel(le) en toutes circonstances, alors transmettez-nous votre candidature car vous avez le profil dont nous avons besoin ! Avantages : - Mutuelle
Centre Services Vendôme est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Pour ce poste, vos missions seront les suivantes : - Assurer le réglage et la surveillance des machines - Effectuer les opérations demandées - Contrôler la qualité des pièces produites - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production Vous faites preuve de rigueur et autonomie dans votre travail. Vous êtes capable de lire des plans techniques. Vous avez des connaissances sur les techniques de réglage des machines de production Travail sur des horaires d'équipe. Vous bénéficiez des avantages Randstad : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) intéressant - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - CSE (Comité d'entreprise)
Un poste d'aide-soignant(e) en Psychiatrie, à 100% de jour, repos variables, un week-end sur trois travaillé, amplitude horaire de 12h00 est à pourvoir à compter du 16 février 2026. Missions générales : Soins de nursing Veiller au confort et à la sécurité du patient Gestion des urgences en collaboration avec l'IDE Soins relationnels Activités thérapeutiques Savoirs et qualités requises : Etre observateur Avoir une grande résistance physique Pouvoir s'ouvrir à l'autre et être capable de psychologie, communiquer avec tous types de patients Etre en mesure de travailler en équipe pour déterminer les risques et surveillances particulières à mener Spécificité du poste : Service psychiatrique - Soins contraints - Isolement thérapeutique - gestion des crises aigues et mise en œuvre du processus de désescalade - Un week-end sur trois travaillé Poste ouvert à la RQTH.
Notre Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour son client, site spécialisé dans l'agroalimentaire, reconnue pour son approche innovante et l'utilisation de techniques de production avancées, 2 Conducteur de Machines Spéciales (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. Rattaché(e) au Responsable de Production, vos Missions principales seront : 1/ Démarrage et arrêt - Effectuer les démarrages et les arrêts, le nettoyage de la ligne, dans le respect des procédures internes et du constructeur 2/ Surveillance et Contrôle - Assurer l'exactitude des paramètres (température, pression, dosage), contrôler l'aspect des produits 3/ Maintenance de 1er niveau - Réaliser les opérations de maintenance de base 4/ Documentation - Remplir les fiches de suivi de production et d'enregistrement qualité/traçabilité Horaires en 3x8 et/ou de nuit - Temps de travail hebdomadaire : 39 heures Poste en CDI situé sur Vendôme dans le Loir&Cher (41). Ce qui est offert : - Salaire : Attractif et en fonction du profil. - Opportunité : Rejoignez une entreprise à la pointe de l'innovation dans l'agroalimentaire, où votre contribution fera la différence. Envie de relever le défi ? Rejoignez cette entreprise en postulant dès maintenant pour faire partie d'une équipe dédiée à l'excellence ! Profil recherché : - Conduite de lignes - Connaissance des procédés de cuisson, stérilisation - Respect des procédures qualité - Maintenance 1er niveau - La connaissance des céréales ou du vivant serait un + - Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) rigoureux(se), organisé(e) et sérieux(se)
Notre Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour son client, site spécialisé dans l'agroalimentaire, reconnue pour son approche innovante et l'utilisation de techniques de production avancées, un(e) Responsable de Production (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable du Site, vos Missions principales seront : 1/ Stratégie & Planification - Organiser et communiquer le planning de production quotidien et hebdomadaire - Assurer l'approvisionnement des matières premières et des produits d'hygiène et nettoyage - Assurer la continuité de tous les processus de fabrication 2/ Management - Animer les équipes (environ 3 à 10 personnes) - Assurer la gestion des montées en compétences - Réaliser les entretiens annuels 3/ Performance - Suivre au quotidien les indicateurs - Mettre en place les actions correctives - Echanger quotidiennement avec la maintenance 4/ HSE & Qualité - Garantir l'application des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) et des règles HACCP - Suivre les formations obligatoires 5/ Amélioration continue - Etre source de proposition - Créer et mettre à jour les procédures, l'affichage, le rangement Horaires en journée - Temps de travail hebdomadaire : 39 heures Poste en CDI situé sur Vendôme dans le Loir&Cher (41). Ce qui est offert : - Salaire : Attractif et en fonction du profil. - Opportunité : Rejoignez une entreprise à la pointe de l'innovation dans l'agroalimentaire, où votre contribution fera la différence. Envie de relever le défi ? Rejoignez cette entreprise en postulant dès maintenant pour faire partie d'une équipe dédiée à l'excellence ! Profil recherché : - Formation BAC +2 à BAC + 5 en Production, agroalimentaire, génie industriel, management industriel - Expérience significative en environnement agroalimentaire souhaité - Connaissance des normes HACCP - Expérience en management d'équipes opérationnels indispensable - Leadership, capacité à fédérer les équipes, sens des responsabilités, réactivité, rigueur, autonomie et organisation - Orientation résultats et culture sécurité, communication claire et pédagogie
Les valeurs humaines résonnent-elles en vous ?Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Vous avez une expérience de 3 ans ou êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ? Et si vous deveniez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de VENDOME ET SES ALENTOURS ? Qu'est-ce que le mandataire ? En mode mandataire, le client devient votre employeur. Il est responsable de la gestion de votre contrat, de votre salaire et des démarches administratives. L'agence O2 l'accompagne en prenant en charge les formalités nécessaires pour simplifier ses obligations. Vos missions incluront: Entretien du cadre de vie ; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités ; Dans le cadre du mandataire, nous vous proposons: Un contrat en CDD signé entre vous et le client employeur; Des missions au plus proche de votre domicile; Horaires : du lundi au vendredi, la journée, le Week end , la nuit. Le poste d'auxiliaire de vie est fait pour vous si : Vous disposez d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire dans les zones rurales ou faiblement desservies par les transports. Vous maîtrisez la langue française. Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
- vous aurez en charge la découpe des viandes selon les normes de qualité et d'hygiène - vous aurez à conseiller et servir la clientèle - vous aurez à gérer les stocks et participer à la gestion des commandes
M.A.S. du Vendômois La Maison d'Accueil Spécialisée du Vendômois accueille 46 adultes handicapés psychiques présentant une situation complexe de handicap avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes de la vie quotidienne L'accompagnement : L'équipe pluridisciplinaire au service du résidant assure un accompagnement personnalisé centré sur les objectifs du PAI (Projet d'Accompagnement Individualisé). Des activités à visée : → Éducatives → De socialisation → De développement corporel → De stimulation sensorielle → De détente → De loisirs → Sportives. L'équipe : Une équipe pluridisciplinaire, dynamique, composé IDE, AS, AMP, Moniteur éducateur, éducateurs spécialisés, ergothérapeute, art thérapeute, psychologue, médecins psychiatres... qui assure la permanence de l'accompagnement et des soins. Horaires de JOUR par roulement : de 07H00 à 17H00 - de 12H00 à 22H00 1 week-end sur 2 / Planning fixe Cycle de travail sur 4 semaines
Vous accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, mesurez les paramètres vitaux patient/résident, repérez les modifications d'état du patient, réalisez les soins d'hygiène corporelle, de confort de prévention. Vous travaillez un week-end sur deux. Savoirs être professionnel Capacité d'adaptation Sens de l'organisation Sens de la communication **CDD renouvelable**
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des supermarchés et basé à VENDOME (41100), un Poissonnier (h/f). Vos missions incluront : - La préparation et la présentation des produits de la mer, le conseil et l'assistance aux clients, le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que la gestion et la mise en valeur du rayon poissonnerie. Profil : Le candidat idéal devra justifier d'une expérience significative dans un poste similaire, ainsi que d'un CAP/BEP en poissonnerie ou dans un domaine connexe. - Sens du contact - Rigueur - Sens du service - Être à l'aise dans le domaine de la vente - Appliquer à la lettre les règles d'hygiène et de sécurité - Avoir l'esprit d'équipe Compétences techniques : - Connaissance des différents types de poissons - Maîtrise des techniques de découpe - Sens de l'hygiène et de la propreté - Maîtrise des normes de sécurité alimentaire - Capacité à conseiller les clients sur le choix et la préparation des poissons - Trier les poissons et effectuer leur préparation - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les poissons, crustacés et coquillages et afficher les prix. Les heures de travail sont en journée et le poste est à temps plein du lundi au samedi. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre rôle est de réaliser une maintenance préventive et curative des machines, équipements et bâtiments de l'entreprise pour garantir le fonctionnement, les caractéristiques et le niveau de performance des moyens de production dans le respect des objectifs et niveaux requis de sécurité, qualité, coûts et délais Vous êtes en charge de : Réaliser la maintenance curative des moyens de production (électrique, électronique, mécanique, pneumatique) Suivre et développer la maintenance préventive Suivre les pièces détachées et la documentation technique Maintenir et améliorer les moyens de production Entretenir les bâtiments et les installations (monte-charge, moyens de lutte contre les incendies, éclairage, chauffage ...) Participer à l'amélioration de la productivité Respecter les opérations de la démarche 5S Vous faites preuve de capacité d'adaptation et de rigueur dans votre travail Une formation technique et connaissances développées dans la filière Maintenance Industrielle ou Mécanique et Automatismes industriels ou une expérience professionnelle significative dans le domaine Vous possédez les habilitations électriques. Une expérience en usinage (tournage, fraisage traditionnel, ...) serait un plus La maîtrise des outils bureautiques est demandée Poste en journée et sans astreinte
Vous prenez en charge la gestion complète de la production au sein d'une unité spécialisée, en garantissant la qualité, la performance et la sécurité des opérations. Vous pilotez les équipes de production, optimisez les processus industriels et assurez le respect des normes strictes liées à l'hygiène et à la qualité. Vous êtes un acteur clé dans la mise en œuvre des plans d'amélioration continue et dans la coordination avec les différents services (qualité, maintenance,...). Ce que nous attendons de vous : Une expérience solide en gestion de production industrielle, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou pharmaceutique. Une excellente maîtrise des méthodes d'organisation, de planification et d'optimisation des flux. Un leadership naturel, capable de motiver et fédérer ses équipes autour d'objectifs ambitieux. Une rigueur exemplaire en matière de respect des normes qualité et sécurité. Une capacité à piloter des projets d'amélioration continue et à travailler en transversal avec les différents départements.
Un poste d'aide-soignant F/H à temps complet, de jour, 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30 - 15 RTT, est à pourvoir dans le service de cardiologie-pneumologie dès que possible. Poste ouvert à la RQTH. Missions générales : Accueillir les patients et leur famille Réaliser des soins de nursing et des soins techniques spécifiques à son domaine de compétence dans le respect des bonnes pratiques Dispenser des soins de prévention en collaboration avec l'infirmier(e) Accompagner le patient dans ses soins quotidiens Assurer les soins relationnels Recueillir et collecter les informations utiles pour la prise en charge du patient, dans son domaine de compétence Assurer la prise en soins des patients en collaboration avec l'infirmier(e) Effectuer le bio-nettoyage des chambres et la distribution des repas selon l'organisation du service Assurer l'entretien des matériels spécifiques à son domaine de compétence Relations fonctionnelles principales : Collaboration avec les infirmier(e)s Collaboration avec les différents partenaires de soins intervenant dans la prise en charge du patient Collaboration avec les médecins intervenant dans le service Collaboration avec le cadre de santé Savoir-faire et compétences associées : - Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie - Apprécier l'état clinique d'une personne et réaliser des soins adaptés - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Inscrire et organiser ses activités dans une dimension de continuité des soins - Organiser son travail dans une équipe pluri-professionnelle - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique - Polyvalence Qualités requises : Discrétion et secret professionnel Adaptabilité et flexibilité Bonne gestion du stress Esprit d'équipe, de collaboration et d'entraide Avoir le sens de l'organisation et de la communication Être polyvalent sur la cardiologie-pneumologie et le plateau technique de pneumologie Prérequis au poste : Diplôme d'État d'Aide-Soignant AFGSU 2 en cours de validité Permis de conduire valide
Un poste d'aide-soignant F/H de jour, repos variables, un week-end sur deux travaillé, sera vacant à partir du 19 janvier 2026, au sein du service du Court Séjour Gériatrique (CSG). Poste ouvert à la RQTH. Missions principales : Réaliser des soins d'hygiène et de confort en veillant au respect des bonnes pratiques Aider et accompagner aux activités quotidiennes Procéder à l'observation et au recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Effectuer le bio-nettoyage de l'environnement en respectant les différents protocoles Effectuer des soins relationnels Participer, élaborer et mettre à jour le plan de soins dans son domaine de compétences Transmettre des observations afin de maintenir la continuité des soins Participer aux synthèses soins palliatifs et aux STAFF Savoir-faire et compétences associées : Soins relationnels avec une communication adaptée aux patients Utiliser les techniques de geste et de posture dans l'exercice de ses fonctions Réaliser les soins quotidiens en veillant à maintenir et/ou à restaurer l'autonomie Analyser une situation clinique d'un patient dans la limite de son domaine de compétences Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle Réaliser des soins adaptés en fonction de l'état clinique du patient Utiliser les protocoles d'entretien des locaux et des surfaces Participer à la démarche qualité Encadrer et former des étudiants dans son domaine de compétences Participer à la prise en charge des patients en soins palliatifs Qualités requises : Bienveillance Sens de l'organisation Discrétion Capacité d'adaptation Respect du secret professionnel Esprit d'équipe Relations fonctionnelles principales : Collaboration avec l'infirmier(e) de secteur Collaboration avec les autres professionnels intervenants dans la prise en soins du patient Prérequis au poste : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS)
La commune de Thoré-la-Rochette (41) recherche pour sa boulangerie un artisan boulanger-pâtissier en capacité d'élaborer des pains traditionnels et rustiques de fabrication maison utilisant des farines locales et/ou bio. Disponible en mars 2026, cet équipement très récent (2023) comprend un fournil de 41 m², un laboratoire viennoiserie-pâtisserie de 20 m², un espace de vente de 41 m² et un local de stockage de 18 m². Les locaux de production et de vente sont équipés avec le matériel nécessaire.
L'Hospitalet recherche un(e) agent de soins en CDD (6 mois) à temps plein dès que possible. Le poste est basé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme et 50 km de Tours et de Blois. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous serez amené(e) à : - Concourir à la qualité des soins, - Assurer des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être préventifs et curatifs, - Accompagner le patient dans le respect de sa dignité et de son autonomie, - S'inscrire et participer au projet thérapeutique et au projet de vie, - Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Vous bénéficierez : des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, chèques vacances, ), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne et d'une salle de repos réservée au personnel. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence. Vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité.
Le poste est basé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme et 50 km de Tours et de Blois. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous serez amené(e) à : - Concourir à la qualité des soins, - Assurer des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être préventifs et curatifs, - Accompagner le patient dans le respect de sa dignité et de son autonomie, - S'inscrire et participer au projet thérapeutique et au projet de vie, - Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité. Vous bénéficierez : des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, chèques vacances, ), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne et d'une salle de repos réservée au personnel. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence, vous vous engagez à respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité.
Un poste d'aide-soignant F/H sur le service du SICS (pool de remplacement), à temps complet, de jour, en 7h30, repos variables, un week-end sur deux travaillé, est vacant à partir du 1er septembre 2025. Poste ouvert à la RQTH. Missions générales : Accueillir les patients et leur famille Dispenser des soins de prévention en collaboration avec l'infirmier(e) Assurer des soins relationnels Assurer la prise en soins des patients en collaboration avec l'infirmier(e) Réagir face à l'urgence vitale et participer à la prise en charge du patient Réaliser des soins de nursing et des soins spécifiques à son domaine d'activité Accompagner le patient dans ses soins quotidiens Recueillir et collecter les informations utiles pour la prise en charge du patient, dans son domaine d'activité Effectuer le bionettoyage des chambres en collaboration avec l'agent des services hospitaliers Assurer l'entretien des matériels spécifiques à son domaine d'activité Savoir-Faire et compétences associées : - Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie - Apprécier l'état clinique d'une personne et réaliser des soins adaptés - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Inscrire et organiser ses activités dans une dimension de continuité des soins - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients - Participer à la prise en charge nutritionnelle des patients - Participer à la prise en charge des urgences vitales Qualités requises : Adaptation rapide à toute situation Gestion du stress Discrétion et respect du secret professionnel Polyvalence Relations fonctionnelles principales : Collaboration avec les infirmier(e)s Collaboration avec les différents partenaires de soins intervenants dans la prise en charge du patient Prérequis au poste : Diplôme d'État d'aide-soignant envoyer CV et lettre de motivation
Des postes d'aide-soignant F/H de jour, 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30 - 15 RTT, repos variables, un week-end sur deux travaillés, sont vacants au CSAG. Postes ouverts à la RQTH. Missions principales: Effectuer des soins d'hygiène et de confort à la personne Informer, accompagner et éduquer les personnes Aider l'infirmière dans la réalisation des soins Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des personnes Participer au projet de vie de la personne Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l'évaluation de l'autonomie Apporter un soutien psychologique à la personne Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne Effectuer l'entretien du matériel de soins Savoir-Faire et compétences associées : Connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la bientraitance Maîtrise des protocoles de bionettoyage et des précautions standard en hygiène Connaissance des consignes de sécurité Raisonnement clinique Communication et relation d'aide Techniques et protocoles de soins Techniques de manutention Référentiel des bonnes pratiques en EHPAD Connaissance des outils internes (protocoles vigilances, circuit médicamenteux, affichage institutionnel) Qualités requises : Motivation et goût pour travailler dans le secteur de la gérontologie Respect des règles professionnelles et du code de déontologie Respect d'autrui Sens des responsabilités, autonomie, rigueur Capacité d'écoute, discrétion Sens de l'organisation Esprit d'équipe Relations fonctionnelles principales : Collaboration avec l'infirmier(e) du secteur Collaboration avec les autres professionnels intervenants dans la prise en soins du patient
Principales missions : Réaliser la maintenance préventive et curative des ensembles électromécaniques, hydrauliques et pneumatiques. Réparer les pannes par changement d'organes et remise en service après essai et vérification. Effectuer les contrôles périodiques, diagnostics, interventions planifiées et renseigner les rapports dans notre logiciel GMAO. Gérer les stocks de maintenance et proposer des actions d'amélioration continue. Consigner les activités dans les dossiers techniques. Intervenir à la demande des utilisateurs pour assistance ou explications sur les équipements. Réaliser, à la demande, des modifications ou améliorations techniques. Réagir efficacement en cas de panne ou incident, en autonomie. Communiquer avec précision le type de réparation effectuée et le temps passé pour une facturation optimale. Administratif : gestion des documents lié au chargement, au transport, aux heures de travail, rapport quotidien aux responsables. Formation en électromécanique exigée. Bonne maîtrise des systèmes hydrauliques, pneumatiques et en automatisme. Savoir lire un plan, faire un diagnostic, interpréter un dossier technique. Expérience souhaitée en maintenance industrielle ou engins de chantier.
MINIER ATELIER est spécialisé dans la maintenance des engins, des installations de carrières et des centrales à béton du groupe MINIER. Notre expertise couvre les domaines électromécaniques, hydrauliques, pneumatiques, avec un fort ancrage terrain pour garantir la fiabilité et la performance des équipements du groupe
Principales missions : Préparation des chantiers VRD - Étudier les plans d'exécution, DICT et dossiers techniques. - Déterminer les ressources nécessaires : matériaux, engins, sous-traitants. - Établir le planning, le budget et organiser la logistique du chantier. Pilotage et organisation des travaux - Encadrer les chefs d'équipe et leurs équipes. - Planifier les interventions et coordonner les interfaces avec les prestataires. - Contrôler les travaux : terrassements, pose de réseaux, regards, enrobés, bordures, pavages, nivellement. Suivi financier et gestion contractuelle - Suivre les dépenses, optimiser la rentabilité et maîtriser les coûts. - Réaliser les métrés, situations de travaux, attachements et travaux supplémentaires. - Participer aux réunions avec maîtrise d'œuvre et collectivités. Qualité - Sécurité - Environnement - Garantir la sécurité, la conformité aux normes techniques VRD et aux exigences techniques générales (CCTG). - Veiller à la qualité des réalisations. - Animer les réunions de chantier et assurer les échanges internes avec la direction, le service QSE. - Gérer les travaux supplémentaires, avenants, attachements et DOE.
Un poste d'infirmier(e) de jour, à temps complet, repos variables, est vacant au sein de l'EHPAD Antoine Moreau situé à Montoire-sur-le-Loir. Poste ouvert à la RQTH. Missions principales : Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé physique et mentale Organiser, prioriser et mettre en œuvre des soins infirmiers adaptés, en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale Évaluer les soins dispensés S'inscrire dans une démarche continue d'amélioration des pratiques et de développement de ses connaissances Missions spécifiques : Veiller au confort et à la sécurité du patient et des résidents Prendre en charge la surveillance de l'état du patient, transmettre les informations nécessaires à l'équipe médicale Gérer les urgences en collaboration avec l'aide-soignante Appliquer les prescriptions médicales, évaluer la douleur et les autres risques et appliquer les protocoles Travailler en collaboration avec les aide-soignantes, les médecins et l'équipe pluri-professionnelle Assurer les tâches administratives : suivi des dossiers médicaux, Participer aux transmissions, formations, réunions Réaliser des soins IDE dans le respect de son champ de compétences et des protocoles internes Participer à l'accueil et à l'encadrement des étudiants Savoirs et qualités requises : Empathie, écoute, patience, maitrise de soi, autonomie Être observateur et organisé Être capable de communiquer avec tous types de patients et résidents Savoir travailler en équipe, savoir déléguer Avoir une grande résistance physique et psychologique, bonne gestion du stress Savoir décrypter les prescriptions médicales pour déterminer les risques et les surveillances particulières à mener Maitriser l'outil informatique Relations hiérarchiques principales : 1. Cadre de santé 2. Cadre supérieur du pôle Prérequis au poste : Diplôme d'État d'Infirmier AFGSU 2 en cours de validité
Vous exercez dans une MAS qui accueille 45 résidents atteints de troubles psychiatriques. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ASD, AMP, Moniteur éducateur, art Thérapeute...). Vous aurez en charge l'accompagnement des résidents au travers de programme personnalisé, d'actions individuelles et collectives, de bilans pour évaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices. Vous mettez en place des thérapies à médiation corporelle visant le rétablissement de l'équilibre et l'harmonie avec le corps. Vous devez être diplômé(e) en tant que psychomotricien **prise de poste dès que possible**
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Thoré-la-Rochette, un ouvrier préfabrication H/F. Vos tâches : - Fabrication de structure, parpaing en béton, ... - Manutention avec port de charge - Suivre les plans de fabrication et fiche suiveuse Votre profil : - Avoir une expérience significative dans le domaine de la maçonnerie ou le bâtiment - Etre rigoureux - Avoir un esprit d'équipe - Savoir lire des plans Horaire de journée, en 35h. Vous avez des compétences en maçonnerie, alors postuler directement en ligne avec votre CV à jour !
Vous aimez le travail du bois, la précision et les réalisations concrètes ? Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son esprit d'équipe en tant que Menuisier(ère) Vos missions : -Au sein du pôle menuiserie, vous participerez à la fabrication de mobiliers et d'agencements sur mesure : -Assembler différents composants selon plans et consignes. -Réaliser collages, vissages, stratifications et ajustements. -Poser des éléments non menuisés (verre, alu, métal...). -Effectuer les finitions et le contrôle qualité. -Veiller à la propreté, la sécurité et la maintenance de votre poste de travail. Conditions de travail -Horaires en 2x8 (matin / après-midi en alternance). -Contrat : Temps plein - 35h/semaine. -Rémunération : Selon profil + primes liées aux horaires d'équipe. Votre profil: -Formation : CAP/BEP en menuiserie ou équivalent. -Expérience : 1 à 3 ans sur un poste similaire (débutants acceptés si motivés). Compétences clés : -Lecture de plans et utilisation d'outillage portatif. -Précision, habileté manuelle et rigueur. -Sens du travail en équipe et du respect des consignes HSE Postulez dès aujourd'hui et venez mettre votre talent au service de projets concrets et variés !
Depuis plus de 16 ans, Centre Services occupe une position de premier plan dans le secteur des services à la personne. Afin de renforcer l'effectif de Vendôme, nous sommes actuellement à la recherche d'un-e employé-e de ménage. Description du poste : Votre mission consistera à vous déplacer quotidiennement à Vendôme (41100) et dans les communes environnantes pour réaliser des prestations de ménage et/ou repassage à domicile. Vous irez chez des clients attitrés, mais pourrez éventuellement être amené-e à effectuer des remplacements. Rémunération : 11.88 €/heure. Contrat : temps partiel (avec possibilité d'évolution en temps plein) de 12h hebdomadaires. Les + : mutuelle, congés payés, remboursement des frais de déplacement (transport et kilométriques), planning souple et période d'intégration pour prendre vos marques. Votre emploi du temps sera adapté en concertation avec Centre Services Vendôme pour s'accommoder à vos contraintes personnelles. Il pourra cependant changer avec l'arrivée de nouveaux clients. Processus de recrutement : Nous entamerons un échange téléphonique avec vous concernant vos compétences et expériences en tant qu'employé-e de ménage. Par la suite, vous serez invité-e à participer à un test de mise en situation, à remplir un questionnaire et à passer deux entretiens. Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, capable de s'adapter, forte d'initiative et motivée. Le sourire constant est un atout non négligeable, tout comme le savoir-être ! Si vous aspirez à travailler près de chez vous tout en bénéficiant d'un planning flexible, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! Nous l'étudierons attentivement avant de vous recontacter. Avantages : - Mutuelle
Le cabinet Partnaire CDI de BLOIS, chercheur de talents, recherche pour le compte d'un de ses clients, PME spécialisée dans la conception et la fabrication de mobiliers urbains, un TECHNICIEN METHODES (h/f), en CDI, en vue d'un départ en retraite. L'entreprise, ancrée en France, investit dans son outil de travail, et dans des opérations de croissance externe. Elle est également engagée dans la qualité de vie au travail et la RSE, et offre un cadre de travail neuf et agréable, au coeur d'une zone rurale. Sous la direction du responsable Bureau d'études/méthodes, et au sein d'une équipe de techniciens, votre rôle sera de créer et mettre à jour les données techniques dans l'ERP. Vous définissez et améliorez les procédés de fabrication par la réalisation des gammes et nomenclatures et participez à la définition ainsi qu'au suivi des prix de revient (PRU). Vous contribuez également à l'amélioration continue des process, et au chronométrage des temps de production. Dans le détail, vous : Définissez les procédés de fabrication pour la réalisation d'une pièce : Élaborez des méthodes de fabrication, créez des nomenclatures et gammes de production dans un souci d'optimisation de gains Proposez des optimisations pour réduire les coûts, améliorez la productivité et fiabilisez les processus. Suivez les performances de production à travers l'analyse des écarts de prix de revient, chronométrage des temps de fabrication et ajustement des processus. Mettez à jour les temps gammes dans l'ERP Calculez les prix de revient des nouveaux produits et transmettez aux équipes commerciales et marketing. Participez à l'intégration et la formation des nouveaux collaborateurs. Ce poste est environ 2/3 du temps sur ERP et 1/3 du temps sur le terrain. - Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2, de type gestion de production industrielle, et si vous disposez d'une première expérience en méthodes, en milieu industriel, idéalement dans la métallurgie. - Vous maitrisez l'utilisation d'un ERP (niveau avancé), et avez déjà travaillé sur les gammes et les nomenclatures - Vous possédez des connaissances techniques métiers (coupe, soudure, cintrage, pliage, peinture...),techniques d'assemblage...et savez lire un plan. - Vous maitrisez les outils bureautique (Excel notamment : tableaux croisés, utilisations de formules de calcul...), - Vous possédez les qualités en rapport avec les exigences du poste : autonomie, organisation, relationnel, curiosité et gestion des priorités - Statut non-cadre Horaires de journée sur 35h/semaine avec une plage flexible et une plage fixe - 30/35 kEUR fixe + intéressement + participation + TR
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous enseignez des cours de danse contemporaine à des publics enfants (7/8 ans), adolescents et adultes sur plusieurs niveaux ainsi que des cours d'éveil corporel pour les petits (4 à 6 ans). Vous avez pour missions de : -débuter le cours par un échauffement, -prendre la suite de la chorégraphie en vue de la présenter sur scène au Minotaure pour le spectacle de fin d'année -diffuser les informations fournies aux parents et aux élèves -participer aux réunions pour l'élaboration du spectacle et se coordonner avec les professeurs -préparer les fiches lumières et faire les essayages costumes pendant les cours -aider au rangement. Vous devrez être présent(e) aux répétitions de mise en place de vos groupes au Minotaure la semaine du 9 au 14 Juin ainsi qu'aux spectacles des 13 et 14 Juin (le 13 à 20h et le 14 à 15h30) Horaires : -Lundi de 17h15 à 21h (en option) -Mardi de 17h15 à 21h -Mercredi de 14h45 à 20h30 Possibilité d'adapter les jours travaillés en fonction de vos disponibilités. Statut salarié ou auto-entrepreneur. Contrat de mars à mi-juin 2026. Durée hebdomadaire entre 9h30 à 13h15. Pour ce poste, vous devez être diplômé(e) d'Etat.
Le cabinet Partnaire CDI de BLOIS, recherche pour le compte de son client, PME spécialisée dans la conception et la fabrication de mobiliers urbains, un RESPONSABLE BE/BM (h/f). L'entreprise, ancrée en France, investit dans son outil de travail, et offre un beau cadre de travail au coeur de la campagne. Votre rôle ? En toute autonomie et en lien régulier avec le directeur industriel, vous supervisez la conception et l'industrialisation de nouveaux produits, assurez le suivi et l'optimisation des performances de production et managez une équipe de 11 collaborateurs dans un contexte d'amélioration continue. En quelques mots, vos principales missions sont : - Pilotage de l'innovation et des nouveaux produits : Vous êtes responsable de tout le cycle de vie du développement produit. Partant de l'analyse du besoin client (cahier des charges), vous supervisez la conception, trouvez les solutions techniques innovantes (respectant qualité et coût) et gérez les projets de A à Z (chiffrage, essais, prototypes) jusqu'à l'industrialisation. - Optimisation de la performance industrielle : Vous analysez l'efficacité de la production (indicateurs, coûts de revient). Votre objectif est l'amélioration continue (méthodes 5S, SMED) en collaboration avec vos équipes. Vous assurez la fiabilité des données dans l'ERP et proposez des investissements (ROI) pour améliorer les process. - Management de l'équipe méthodes/BE : Vous encadrez votre équipe en fixant les objectifs et en assurant leur montée en compétences (formation, recrutement, entretiens individuels). Vous animez les réunions et participez activement aux instances de pilotage de l'entreprise. Qui êtes- vous ? Issu du domaine de la conception industrielle, vous disposez d'une expérience significative dans le management d'équipes et le développement des nouveaux produits et avez des connaissances, idéalement, dans les métiers de la métallurgie et les process industriels. Vous maitrisez le domaine de la CAO/DAO, la cotation et de la gestion de projet. L'industrialisation des produits et les notes de calcul vous sont familières. Vous savez travailler en équipe et possédez un bon relationnel : vous savez créer un climat de confiance avec vos collaborateurs, et leur apporter un support. La gestion des priorités fait partie de vos forces : vous savez organiser votre travail et celui de votre équipe et vous réadapter au contexte, en faisant preuve de flexibilité et de réactivité. Vous faites preuve de curiosité, et d'analyse et n'avez pas peur de vous rendre dans les ateliers, pour suivre les actions du service et comprendre les contraintes de chacun. Vous vous reconnaissez dans ce poste, nous attendons votre profil ! -Statut cadre /forfait jour -1 jour possible de télétravail par semaine / 15 jours flottants à l'année -Salaire annuel envisagé 45/60kEUR b selon profil + prime sur objectif, prime de participation, et intéressement + Tickets restaurant
Vous serez chargé(e) de : -la participation au projet d'établissement : participer à la vie de l'établissement, aux groupes de travail, à la mise en œuvre du projet d'établissement, à l'élaboration des protocoles. -la prise en charge des résidents: accueil de la personne et de son entourage, prise en charge globale en préservant son autonomie et son intégrité, mettre en œuvre des actions de prévention et de soins, contrôle des soins et transmissions ciblées par écrit, mise à jour et gestion de la pharmacie, accompagnement fin de vie dans le respect de la dignité, de la religion, des valeurs du résident, participation à la toilette funéraire, distribution des médicaments et contrôle de leur prise. -l'organisation des équipes : accueil et encadrement pédagogique des stagiaires, encadrement de l'équipe d'aide-soignant et d'agent de service, organisation du planning des aides-soignants, participations aux réunions. Vous intégrez une équipe de 8 infirmiers et d'un infirmier coordinateur. Vous travaillez un week end sur 4.
PME recherche pour son unité de Montoire sur le Loir un(e) Attaché(e) technico-commercial(e) spécialisé(e) dans la fabrication d'instruments de mesure (pression, niveau, débit, température) et / ou mécanique. Le candidat sera en charge de gérer, développer et assister la clientèle au niveau technique et commercial. Véhicule et mobile fournis
Vous réaliserez la charpente couverture bardage de bâtiments métalliques (magasins, bâtiments industriels ...) Déplacements au national, semaine de 4 jours (du lundi au jeudi).
Notre entreprise recherche un Couvreur / Couvreuse sur le secteur du Loir-et-Cher : Mettre en place les échafaudages et les dispositifs de sécurité - Fixer les liteaux sur la charpente - Poser les matériaux (ardoises, tuiles, verre, plastique) - Installer les chéneaux, gouttières et autres éléments ornements - Assurer l'entretien et les réparations Vous êtes autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et en extérieur. Vous avez une expérience d'au moins 6 mois sur le même poste.
Deux postes d'infirmiers F/H en Cardiologie/Pneumologie, à temps complet, de jour, en 35 heures hebdomadaires organisées en 12 heures journalières, repos variables, seront à pourvoir au sein du service de cardiologie/pneumologie à partir de début janvier 2026. Poste ouvert à la RQTH. Missions générales : Veiller au confort et à la sécurité du patient Gérer les urgences en collaboration avec l'aide-soignant(e) Appliquer les prescriptions médicales des médecins Prendre en charge la surveillance de l'état du patient (effets secondaires ou complications liées au traitement) Travailler en collaboration avec les aides-soignant(e)s et les médecins pour prodiguer les meilleurs soins Assurer les tâches administratives (organisation des entrées et sorties en collaboration avec le médecin et le cadre de santé.) Accueillir le patient, sa famille et/ou son entourage Contribuer au recueil d'informations et à l'évaluation de l'état clinique du patient en vue d'une prise en charge adaptée par le médecin Réaliser des soins infirmiers dans le respect de son champ de compétence et des protocoles Utiliser l'outil informatique et les logiciels présents dans le service (HM, PHARMA, DERMSERV.) Relations fonctionnelles principales : Collaboration avec les partenaires extérieurs (ambulanciers.) Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (kinésithérapeutes, assistant(e)s social(e)s, diététicien(nes), hôpital à domicile, prado.) Savoir-faire et compétences associées : Gestion du stress et des priorités Capacité d'adaptation, réactivité, maîtrise de soi Ouverture d'esprit, tolérance, prise de recul Autonomie, collaboration Communication relationnelle avec les patients Prise d'initiatives adaptées Implication dans la démarche qualité et les projets institutionnels Maîtrise de l'outil informatique Prérequis au poste : Diplôme d'État Infirmier AFGSU 2 en cours de validité Formation au plateau technique de Pneumologie, dès l'arrivée dans le service Spécificité du poste : Service de Cardiologie/Pneumologie - Hôpital Daniel Chanet Un week-end sur trois travaillé
Vous faites partie de l'équipe pluridisciplinaire et serez sous l'autorité de la Cadre Coordinatrice de Soins. Vous prenez en charge des résidants dés lors qu'un problème de santé limite ses possibilités d'effectuer les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez auprès de personnes atteintes de troubles sur prescription médicale du médecin généraliste ou du médecin psychiatre. Missions permanentes actuelles - Participation active aux réunions d'équipe, de P.A.I et aux instances de la structure - Travaille en collaboration étroite avec l'ensemble de l'équipe, via les transmissions orales et écrites - Conçoit , organise et met en œuvre le projet d'intervention individualisé en ergothérapie - Concoit, organise et met en œuvre les activités de soins, en lien avec les projets collectifs internes et externes - Evalue la situation du résidant (besoins, attentes, environnement) pour élaborer le diagnostic ergothérapique - Procède à des bilans de fin de séance et à un bilan annuel - Identifie les besoins des résidants, conçoit et organise des projets, notamment en prenant en compte le vieillissement de la population et en s' appuyant sur sa pratique - Travaille en collaboration étroite avec les revendeurs médicaux et les partenaires libéraux - Préconise, coordonne les essais et l'achat, gère l'inventaire du matériel adapté de l'établissement - Préconise des adaptations et des aménagements de l'environnement du résidant (chambre, lieux collectifs), prescrit le matériel selon la liste définie et accompagne le résidants dans ses achats - Coordonne ses ateliers en fonction des besoins des résidants et des besoins de service - Ouvre sa pratique professionnelle aux autres professionnels en les faisant participer aux ateliers et aux stagiaires
Nous recherchons un ergothérapeute (H/F) pour rejoindre l'équipe mobile Alzheimer Vendôme à mi-temps : Responsabilités : - Évaluer les capacités fonctionnelles et cognitives de la personne - Evaluation de l'environnement architectural et social de la personne - Analyse des besoins - Détermination du Plan Individualisé de Soins d'Accompagnement et de Réhabilitation (PISAR) axé sur la réhabilitation dans les gestes et activités de la vie quotidienne - L'adaptation de l'environnement et préconisation d'aides techniques - La préconisation de posture visant à prévenir les escarres, à améliorer la mobilité, les transferts - La prévention des troubles du comportement - L'accompagnement et le soutien du comportement - Mise en œuvre du PISAR en partie délégué à l'Assistant de soins en gérontologie, au travers : - activités thérapeutiques, de réhabilitation sociales, de soutien aux aidants - Bilan de fin de prestation avec élaboration de préconisations - Collaboration avec différents partenaires extérieurs (plateforme de répit, accueil de jour, CSAG...) Avantages : prêt d'un véhicule de service, tablette et smartphone Travail en journée Télétravail possible Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un ergothérapeute (H/F) pour rejoindre nos équipes de Blois et de Vendôme (50% sur chaque secteur). Responsabilités : - Évaluer les capacités fonctionnelles et cognitives de la personne - Evaluation de l'environnement architectural et social de la personne - Analyse des besoins - Détermination du Plan Individualisé de Soins d'Accompagnement et de Réhabilitation (PISAR) axé sur la réhabilitation dans les gestes et activités de la vie quotidienne - L'adaptation de l'environnement et préconisation d'aides techniques - La préconisation de posture visant à prévenir les escarres, à améliorer la mobilité, les transferts - La prévention des troubles du comportement - L'accompagnement et le soutien du comportement - Mise en œuvre du PISAR en partie délégué à l'Assistant de soins en gérontologie, au travers : - activités thérapeutiques, de réhabilitation sociales, de soutien aux aidants - Bilan de fin de prestation avec élaboration de préconisations - Collaboration avec différents partenaires extérieurs (plateforme de répit, accueil de jour, CSAG...) Avantages : prêt d'un véhicule de service, tablette et smartphone Travail en journée : présence obligatoire le lundi et vendredi Télétravail possible Poste à pourvoir dès que possible
Le GEIQ 41 recrute dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, pour l'un de ses clients, un Mécanicien poids lourds H/F Sous la responsabilité de votre tuteur, vos missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien, la maintenance des poids lourds et des engins - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, électroniques ou hydrauliques - Effectuer les dépannages en atelier ou sur site en toute sécurité - Identifier, commander et remplacer les pièces défectueuses - Rédiger les rapports d'intervention et mettre à jour les dossiers techniques - Conseiller les utilisateurs sur l'entretien et l'utilisation des véhicules et des équipements - Communiquer avec précision sur les réparations effectuées et le temps passé - Participer à la gestion administrative liée à l'activité (suivi des heures, documents de maintenance, rapports quotidiens)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne sérieuse et dynamique ayant déjà travaillée dans ce domaine. Notre activité se porte sur la rénovation et tous type de travaux de maçonnerie générale. Nous recherchons un profil autonome ayant déjà effectué des enduits traditionnel à la chaux avec une connaissance du métier. L'entreprise se déplace sur un rayon d'activité de 20 à 30km maximum. Nous proposons des horaires de travail de 8h à 12h / 13h à 17h et le vendredi jusqu'à 16h. Contrat évolutif
Vous assurez l'entretien et la maintenance de poêle/insert à bois, granulés et de chaudières gaz, fioul, bois, granulées.
L'Hospitalet recherche un(e) infirmier(ère) en CDD (6 mois) à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. L'Hospitalet est situé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme, et 50 km de Blois et de Tours. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous serez amené à : - Concourir à la qualité des soins, - Mettre en œuvre des soins spécifiques aux pathologies neurologiques, - S'inscrire et participer au projet thérapeutique et au projet de vie, - Participer à l'amélioration continue de la qualité des soins et de la sécurité des patients/résidants, - Participer à la mise en place du projet de soins, - Travailler en équipe pluriprofessionnelle. Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier. Vous bénéficierez : des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, chèques vacances, ), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne et d'une salle de repos réservée au personnel. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence. Vous devrez respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité.
L'Hospitalet recherche un(e) infirmier(ère) de nuit en CDI à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. L'Hospitalet est situé à Montoire-sur-le-Loir à 20 km de Vendôme, et 50 km de Blois et de Tours. L'établissement applique la Convention Collective Nationale 51. Sous la responsabilité du cadre de santé, vous serez amené à : - Concourir à la qualité des soins, - Mettre en oeuvre des soins spécifiques aux pathologies neurologiques, - S'inscrire et participer au projet thérapeutique et au projet de vie, - Participer à l'amélioration continue de la qualité des soins et de la sécurité des patients/résidants, - Participer à la mise en place du projet de soins, - Travailler en équipe pluriprofessionnelle. Vous bénéficierez : des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, chèques vacances, ), du processus d'intégration du nouvel arrivant, de formations en interne et d'une salle de repos réservée au personnel. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence. Vous devrez respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité.
Un poste de Cadre Hygiéniste F/H, à temps complet, repos fixes, est à pourvoir sur l'équipe opérationnelle d'hygiène. Horaires : forfait cadre sur des plages horaires entre 8H et 18H et 19 RTT. Définition et contexte d'exercice : Organiser, coordonner et mettre en œuvre les actions relatives à l'hygiène hospitalière, la prévention du risque infectieux et la lutte contre les infections associées aux soins au sein des 7 sites du Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire Organiser et animer des équipes de bionettoyage Missions principales : -Appui au contrôle du respect des règles, procédures, protocoles, normes et standards -Audit et enquêtes relatifs à la prévention des infections associées aux soins, rédaction des rapports, suivi des plans d'actions -Conception, formation (initiales et continues), accompagnement et sensibilisation des professionnels et des usagers à la prévention des infections associées aux soins (techniques, règles et procédures) - Conseil et/ou élaboration et actualisation des procédures, protocoles ou des consignes et règles relatives à la prévention des infections associées aux soins - Élaboration et recommandations sur l'organisation des circuits et la protection des professionnels et usagers lors de la réalisation des travaux, implantation d'équipement, achats de matériel ou produits d'entretien - Gestion des ressources matérielles - Mise en place et suivi des plans d'actions de prévention ainsi qu'élaboration de rapports d'activité Mise en œuvre d'amélioration de pratiques de soins au regard de la règlementation et des recommandations des sociétés savantes et étude financière dans le cadre de projets en rapport avec la prévention du risque infectieux - Signalement, traitement, et suivi des indicateurs nationaux et institutionnels - Veille règlementaire et professionnelle et diffusion aux professionnels - Participation aux structures d'absentéisme dans le cadre de la gestion des actions correctives liées aux déclarations AES - Gestion des équipes de bionettoyage - Gestion de l'information ascendante, descendante et transversale Savoirs et qualités requises : Argumenter et fédérer dans une relation de confiance Participer à la démarche qualité, conduire un projet, auditer une situation, un système, une organisation et évaluer la conformité de sa mise en œuvre Concevoir et mettre à jour des procédures, protocoles, fiches techniques sur le risque infectieux Hiérarchiser des priorités et gérer une situation de crise ou d'épidémie Travailler en équipe Animer l'équipe Fixer des objectifs, mesurer des résultats et évaluer des performances individuelles et collectives Former, conseiller et guider les choix d'une personne ou d'une équipe Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques puis définir les actions correctives et préventives ; conduire un retour d'expérience Utiliser les logiciels métiers (Excel, Word, Power Point, Pastel, Hôpital manager, ENNOV, Hextant.) Relations hiérarchiques et fonctionnelles principales : Équipe opérationnelle d'hygiène (secrétaire et praticien hygiéniste) Équipes d'encadrement, de soins et de rééducation Praticiens et pharmaciens Équipe de direction Responsable qualité-gestion des risques Services économiques, logistiques et techniques Services de blanchisserie et de restauration Prérequis au poste : DIU Hygiène hospitalière ou dans la prévention des infections avec des connaissances en épidémiologie et microbiologie A défaut, projet DIU et expériences en lien avec l'hygiène hospitalière Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap
Le centre hospitalier de Vendôme-Montoire recrute un infirmier H/F de nuit, à temps complet pour 7 EHPAD de la région nord 41. Mutation ou détachement ou CDI. Missions : - Encadrement des équipes soignantes de nuit des EHPAD - Suivi des prises en charge palliatives - Suivi des évaluations de la douleur - Prévention des escarres et analyse des positionnements - Vérification des chariots d'urgence - Audit des dossiers résidents selon une trame fournie par chaque direction d'EHPAD - Saisie du registre des appels de nuit en fin de service - Rédaction du rapport d'activité - Transmissions avec le(a) cadre de nuit Prérequis: Connaissances de base en informatique exigées Connaissances des logiciels métier demandées Expérience en EHPAD requise
Vos principales missions seront: - Préparation de la surface avant peinture, - Application de la peinture, - Retouches et finitions, - Diagnostics et conseils, - Respect des normes de sécurité et environnementale.
Vous réaliserez la charpente couverture bardage de bâtiments métalliques (magasins, bâtiments industriels ...) et accompagnerez votre équipe (1 à plusieurs personnes) dans la réalisation des chantiers confiés. Déplacements au national; semaine de 4 jours (du lundi au jeudi).
Vous serez formé(e) en plomberie dans le cadre d'un CAP. Attention, il s'agit d'un contrat d'apprentissage. L'apprentissage est accessible de 16 à 29 ans révolus ou sans limite d'âge pour les personnes reconnues travailleur handicapé.
Un poste d'Infirmier F/H au sein du SICS (pool de remplacement), à temps complet, de jour, en 12 heures, repos variables, un week-end sur trois travaillé, est vacant. Poste ouvert à la RQTH. Missions principales : Veiller au confort et à la sécurité du patient Gestion des Urgences en collaboration avec l'aide-soignant(e) Appliquer les prescriptions médicales des médecins Prendre en charge la surveillance de l'état du patient (effets secondaires ou complications liés au traitement) Travailler en collaboration avec les aides-soignant(e)s et les médecins pour prodiguer les meilleurs soins Travailler en collaboration avec les médecins pour traiter les problèmes critiques et persistants des patients tels que les maladies cardiaques, les pneumopathies Dispenser des soins individuels et de qualité Assurer la surveillance de l'état de santé des patients et détecter d'éventuelles complications Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaires (médecins, kinésithérapeutes, assistante sociale, psychologue etc.) Garantir un environnement de soins sécurisé et hygiénique Savoir-Faire et compétences associées : - Réaliser des soins infirmiers dans le respect de son champ de compétence - Evaluer la douleur et appliquer les protocoles - Utiliser les outils informatiques (DPI-Pharma) - Réaliser les transmissions nécessaires à la sécurité et à la continuité des soins - Participer à l'encadrement des étudiants - Informer les patients et leur entourage Qualités requises : Bonne gestion du stress Adaptabilité et flexibilité Discrétion et respect du secret professionnel Esprit d'équipe et de collaboration Relations fonctionnelles principales : Médecins Patients et leur entourage Équipe pluridisciplinaire Autres structures de soins Encadrement Prérequis au poste : Diplôme d'État d'Infirmier AFGSU 2 en cours de validité Permis de conduire envoyer Cv et lettre de motivation
Un poste d'Infirmier(e) de nuit à temps complet, en 12 heures, repos variables, 1 week-end sur 2 travaillés, est vacant au CSAG. Poste ouvert à la RQTH Missions principales : Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé physique et mentale Organiser, prioriser et mettre en oeuvre des soins infirmiers adaptés, en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale Évaluer les soins dispensés S'inscrire dans une démarche continue d'amélioration des pratiques et de développement de ses connaissances Missions spécifiques: Coordonner les soins au CSG, SSR 1 et la filière EHPAD Veiller au confort et à la sécurité du patient et des résidents Prendre en charge la surveillance de l'état du patient, transmettre les informations nécessaires à l'équipe médicale Gérer les urgences en collaboration avec l'aide-soignant(e) Appliquer les prescriptions médicales, évaluer la douleur et les autres risques et appliquer les protocoles Travailler en collaboration avec les aide-soignant(e)s, les médecins et l'équipe pluri-professionnelle Assurer les tâches administratives : suivi des dossiers médicaux Participer aux transmissions, formations, réunions Réaliser des soins IDE dans le respect de son champ de compétences et des protocoles internes Participer à l'accueil et à l'encadrement des étudiants Savoirs et qualités requises : Empathie, écoute, patience, maitrise de soi, autonomie Être observateur et organisé Être capable de communiquer avec tous types de patients et résidents Savoir travailler en équipe, savoir déléguer Avoir une grande résistance physique et psychologique, bonne gestion du stress Savoir décrypter les prescriptions médicales pour déterminer les risques et les surveillances particulières à mener Maitriser l'outil informatique Relations hiérarchiques principales : Cadre de santé de nuit Cadre supérieur du pôle
En tant que coiffeur/coiffeuse, vous effectuez plusieurs tâches : - accueil des client(e)s, - conseils, - coupes, couleurs... - vente de produits capillaires, - encaissements. *** Semaine de 4 jours *** L'employeur est prêt à vous former Pour postuler, candidatez par mail ou par téléphonez au 02.54.77.86.94
Vous interviendrez sur des chantiers de travaux publics (maçonnerie, raccordement, pose de canalisations, clôture...). **Chantiers locaux et sur le 37 principalement**
Au sein d'une entreprise à l'esprit familial, qui répare des poids lourds, engins agricoles, travaux publics, remorques, grues vos principales missions seront : - Recherches de pannes mécaniques. - Diagnostics électroniques sur tout type de véhicules. - Préparation et convoyage véhicules pour contrôle technique. - Remorquage véhicules en sous traitance. - Réparation, entretien et contrôle des hayons élévateurs. - ...
Poste et missions : L'Hospitalet recherche un(e) masseur(euse)-kinésithérapeute en CDI à temps complet ou à temps partiel. Possibilité d'avoir une activité libérale et être salarié de l'Hospitalet. Le poste est basé à MONTOIRE-SUR-LE-LOIR à 20 km de Vendôme. Sous la responsabilité du responsable du plateau technique de rééducation, vous serez amené à : - Élaborer un bilan masso-kinésithérapique auprès de chaque patient ; - Déterminer le bilan diagnostic kiné en fonction de la synthèse des bilans ; - Choisir de mettre en œuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés au moyen de prise en charge individuelle ou en groupe ; - Inscrire les objectifs kinés dans le projet du patient : Projet Personnalisé pour la partie FAM et P3I pour la partie SSR ; - Planifier les soins de masso-kinésithérapie en concertation avec l'équipe ; - Participer à la continuité des soins respiratoires par des astreintes les week-ends et jours fériés. Profil : Titulaire du diplôme d'état de masseur kinésithérapeute. Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et motivée. Vous savez travailler en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer l'urgence. Vous devrez respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité. Avantages : Le plateau est doté d'un équipement de rééducation à la pointe (arméo, érigo, lokomat, stabilométrie ). L'établissement est équipé d'aides techniques (rails, guidons de transfert ) aussi bien dans les chambres que sur le plateau technique. Vous bénéficierez : 1 journée de repos tous les 15 jours ou une demi-journée toutes les semaines, de RTT, des avantages CSE (chèques culture, réductions cinéma, séjour vacances, chèques vacances, bons d'achat pour les fêtes de fin d'année ), du processus d'intégration du nouvel arrivant et de formations en interne. Vous pourrez également participer à des groupes de travail et à la vie de l'établissement dans un cadre agréable et verdoyant. Nous disposons d'une salle de repos réservée au personnel et d'un réfectoire sur place. Des studios sont mis à disposition des salariés.
Pour une entreprise spécialisée dans le montage de structures métalliques, vous interviendrez sur des chantiers du département 41 et 37 (déplacements à la journée) afin d'assurer: - Le montage des structures métalliques sur des bâtiments et structures ombrières - La couverture des bâtiments - La pose du bardage métallique - La pose de panneaux solaires ***Travail en hauteur*** Une première expérience en charpente métallique serait appréciée. **Contrat renouvelable**
Nous recherchons pour le compte de notre client, industrie manufacturière majeure, un Approvisionneur industriel (F/H).En tant qu'approvisionneur, vous serez au cur de l'action pour garantir la fluidité de nos flux de matières et composants. Vos responsabilités incluront : Piloter vos fournisseurs et assurer un suivi rigoureux des approvisionnements. Agir proactivement pour éviter toute dégradation de la ponctualité des livraisons, en vous concentrant notamment sur les références critiques. Anticiper et gérer les ruptures d'approvisionnement pour maintenir la production. Cette mission de travail temporaire de 2 mois, pour démarrer, est basée à Vendôme (41). La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de vos compétences. Vous êtes idéalement titulaire d'une formation spécialisée en logistique et vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes agile et autonome ? Vous aimez la polyvalence et les défis ? Si vous maîtrisez SAP et que vous connaissez le flux industriel, cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez une équipe dynamique pour relever un beau challenge. Contactez-nous sans plus attendre !
Nous recherchons pour le compte de notre client, Industrie aéronautique reconnue à l'international, un Approvisionneur industriel (F/H).Intégré au site de production de notre Client, vous jouez un rôle clé dans la gestion des flux d'approvisionnement. Vous êtes responsable de piloter les fournisseurs, d'assurer le suivi des livraisons et d'anticiper les besoins pour garantir la continuité de la production. Dans ce contexte, vos responsabilités sont les suivantes : - Pilotage des fournisseurs et suivi des approvisionnements : Vous assurez le suivi des accusés de réception et des livraisons à l'heure, en coordonnant les actions nécessaires avec les fournisseurs internes et externesGestion des aléas : Vous mettez en place des actions correctives et préventives auprès des fournisseurs pour anticiper et résoudre les problèmes de ponctualité (suivi des commandes, prévisionnels, gestion des références critiquesGestion des ruptures : Vous anticipez et gérez les ruptures d'approvisionnement, proposez des solutions alternatives et contribuez à l'amélioration continue des processus. Cette mission de travail temporaire de 3 mois pour démarrer est basée à Vendôme (41). La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de vos compétences. De formation Bac +2 en Logistique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans idéalement en tant qu'Approvisionneur dans un environnement industriel exigeant. Vous maîtrisez l'outil informatique, l'ERP, Excel et idéalement SAP. Si vous êtes organisé, rigoureux et possédez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes, cette mission est faite pour vous ! Contactez-moi au plus vite !
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour notre agence SAMSIC EMPLOI de VENDOME (41). En tant que Chargé(e) de recrutement, vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et du suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Recrutement :***Recueillir les besoins des clients * Rédiger, diffuser et suivre les annonces * Sourcer et animer un vivier de candidats * Analyser des candidatures * Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques * Effectuer les contrôles de références ; * Rédiger les comptes rendus de vos entretiens * Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités... Vous serez également en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, paie, facturation... ). Description du profil : Et vous ? De formation Ressources humaines, vous disposez d'une première expérience réussie en recrutement, idéalement acquise dans le secteur du travail temporaire. Vous maîtrisez les outils et techniques de recrutement (Cvthèques, réseaux sociaux, booléens...) Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles. La réactivité, l'esprit d'équipe et l'écoute font partie de vos qualités ? Vous êtes intéressé(e) par ce poste ? Alors n'attendez plus, envoyez-nous dès à présent votre CV dès maintenant ! De bonnes raisons de nous rejoindre :***Une équipe bienveillante et engagée qui saura vous accompagner et vous faire monter en compétences * Une diversité de missions dans un environnement de travail dynamique * Une ambiance familiale * De belles perspectives d'évolution de carrière. Poste à pourvoir en CDI dès que possible ! Rémunération fixe + variable non plafonné.
Notre équipe Service Client recherche son futur Conseiller Clientèle / Téléconseiller H/F en CDI, à Saint-Ouen (93). Au sein de l'équipe Service Client (Direction Marketing & Expérience Clients), votre rôle sera de participer activement à la croissance des prises de RDV avec les audioprothésistes de l'ensemble du réseau, et ainsi aider les patients-clients à entendre mieux. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : Répondre aux sollicitations du client en lui proposant la meilleure offre possible Planifier des rendez-vous physiques en centre Traiter et prendre en charge les appels sortants et les appels entrants Écouter attentivement les besoins et les attentes du client Analyser la situation et les informations disponibles Proposer la meilleure offre possible en fonction des produits ou services disponibles Expliquer les avantages et les inconvénients de chaque option Répondre aux questions du client de manière claire et précise Répondre aux réclamations du client en cas de problème ou d'insatisfaction Écouter attentivement les commentaires et les préoccupations du client Identifier les tendances et les problèmes récurrents Identifier le client mécontent et l'adresser au collaborateur compétent. Tenir le client informé de l'avancée du dossier La liste des missions est évolutive en fonction des besoins de l'organisation, non exhaustive et non limitative. Le collaborateur pourra être amené à effectuer d'autres missions en lien avec sa qualification. Vous disposez d'une première expérience dans la relation client d'au moins 1 an. Vous avez un bon relationnel et vous êtes à l'aise au téléphone : gestion des appels entrants /sortants. Vous êtes patient et doté d'un excellent sens du service client. Vous avez un bon rédactionnel, bon niveau d'orthographe et d'élocution orale. Vous avez bonne maitrise bureautique (Pack Office). Les informations utiles : Localisation : Saint-Ouen - 93, France Télétravail : 2 jours / semaine Contrat : CDI Statut : Non Cadre Modalités de travail : Temps complet Les avantages à nous rejoindre : Du télétravail possible 2 jours / semaine ; Une mutuelle prise en charge à 100% ; Une carte titres restaurant prise en charge à 50 % ; Une prime de participation selon les accords en vigueur ; Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires ; Des locaux tout neufs proposant une multitude de services (service de restauration, service de conciergerie, espace fitness et bien être, etc.) ! Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise de travaux publics, un agent de bascule et administratif (H/F). Vos missions seront : Accueillir, orienter et conseiller les clients particulier, professionnels et les transporteurs .Vérifier les documents de commande du chauffeur ( client, destination, produit, quantité),Faire la tare du camion,Diriger le camion vers la zone de chargement,Prévenir le chargeur du site,Vérifier visuellement la conformité du chargement au retour,Effectuer la pesée, vérifier la charge,Etablir le bon de livraison, la facture et l'encaissement si nécessaire, Mettre à jour les tarifs sur le logiciel de facturation Carsabe,Réaliser et envoyer la facturation des clients validée par le service commercial,Diverses tâches administratives,Etre l'intermédiaire en le service commercial et la production.Vous serez accompagné(e) les premières semaines pour découvrir leurs activités, le travail de leur équipe afin de faciliter votre adaptation à ce poste. Vous travaillerez du lundi au vendredi, de 7h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 soit 35 h/semaine (avec heures supplémentaires) Rémunération : à partir de € brut de l'heure selon profil et expérience.
Le contact clients est votre leitmotiv ? Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien. Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas ! Passionné(e) par la relation client Garantissez une relation de proximité avec les clients. Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin.Gardien(ne) de la caisseApportez votre aide en rayon.Veillez à l'attractivité du rayon. Encaissez les articles.
