Offres d'emploi à Vinon-sur-Verdon (83)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vinon-sur-Verdon située dans le département 83. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vinon-sur-Verdon. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - STE TULLE, 13 - Saint-Paul-lès-Durance, 04 - GREOUX LES BAINS ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Vinon-sur-Verdon

Offre n°1 : Adjoint au responsable concession Quad/SSV/Off Road (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 04 - STE TULLE ()

Proquad 04, concession familiale de Quad/Buggys, off Road et routières des marques CF MOTO, POLARIS, BETA, STARK et SHERCO, recherche un/une second(de) de magasin pour son magasin de Sainte-Tulle.

En collaboration avec le responsable de magasin, vos missions principales seront :
- Accueillir et conseiller la clientèle par un service de haute qualité en garantissant l'image de la marque ;
- Offrir à la clientèle une assistance pour les achats, des ventes adéquates et des informations détaillées sur les produits ;
- Contribuer à la mise en valeur des produits de la marque en veillant à la bonne tenue de la boutique et au suivi des préconisations merchandising ;
- Adhérez à toutes les politiques de l'entreprise concernant les ventes, les opérations, l'image de marque et le marketing ;
- Travailler en équipe pour contribuer à l'atteinte des objectifs tant quantitatifs que qualitatifs ;
- Assister aux réunions en magasin et aux séances de formation sur demande ;
- Maintenir quotidiennement un magasin propre et ordonné et participer à son entretien ;
- Participer aux différentes tâches liées à la gestion quotidienne du magasin (stocks, réassort, caisse.) ;
- Gestion de tâches administratives ;
- Déballer la marchandise entrante et assurer son rangement ;
- Exécuter des tâches annexes à la demande du responsable de magasin ou le directeur de réseau ;
- Seconder le manager du magasin au quotidien sur les tâches et actions à responsabilités et gérer le magasin lors de ces absences

Profil :

Vous avez envie de rejoindre une marque forte, leader dans son domaine, dynamique et technique et d'évoluer dans un environnement de passionné et innovant;

Vous faites preuve d'un fort sens du commerce et avez à cœur la satisfaction des clients;

Vous justifiez d'une première expérience dans la vente de plus de 5 ans ans mais avant tout, votre envie d'apprendre et de grandir au sein de notre entreprise est primordiale;
Vous aimez être au contact du client et lui apporter un conseil personnalisé;
Vous faites preuve d'un fort tempérament commercial et avez à cœur de rendre votre magasin accueillant pour satisfaire la clientèle;

Si vous aimez être challengé et tout faire pour atteindre vos objectifs, ce poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Aménagement d'espaces intérieurs
  • - Approvisionnement en ligne / E achat
  • - Gestion budgétaire
  • - Logiciel de gestion clients
  • - Management stratégique
  • - Merchandising / Marchandisage
  • - Produits sport et loisirs
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Techniques pédagogiques
  • - Traitement des commandes
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Identifier et gérer des invendus
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Mettre en place des indicateurs de performance technique
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Stocker un produit

Entreprise

  • NO LIMIT

Offre n°2 : Caissier / Caissière (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 27H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous assurez l'encaissement des produits. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel clients.
Vous entretenez et nettoyez votre poste de travail.
Vous serez amené(e) à travailler sur une amplitude horaire de 8h à 19h du lundi au samedi et le dimanche matin.
Nous proposons un CDD ou un CDI.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°3 : Assistant bilingue (F/H)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Vous intégrez un service de conception technique.
Vous avez un profil d'assistant technique et/ou ADV (Administration des ventes).
Vous êtes très à l'aise avec l'outil informatique et la dématérialisation des données.
Vous avez le goût du travail en équipe.
Vous gérez l'agenda et le calendrier de l'avancement des chantiers.
Vous intégrez dans l'outil toutes les données nécessaires à l'avancement des dossiers.
Vous êtes le garant de la clôture des dossiers.
Vous assurez l'ordre du jour des réunions et effectuez les comptes rendus des réunions.
Vous assurez la mise à jour des indicateurs clés de performances (KPI).
Vous prenez en charge la communication interne du service.

Les horaires sont: 8h30-17h30
Soit 40h par semaine
Les heures de 35 à 40h sont payées en heures supplémentaires.
Le salaire indiqué est sur une base de 35h.

Ce poste, basé à ST PAUL LES DURANCE est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 179 semaines renouvelable.

La rémunération brute mensuelle est de 2 300 € euros à négocier selon votre expérience.

Formations

  • - Technique administrative | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA JBM

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance & Assistanat vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°4 : Employé(e) de ménage résidence de tourisme (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 14H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - dans une résidence hôtelière
  • Langue : Français (Exigée)
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Poste à pourvoir au sein d'une résidence de tourisme jusqu'à fin octobre (possibilité de reconduction jusqu'à fin novembre 2025).

Contrat temps partiel, 14h - 2 jours par semaine, Lundi + Mercredi ou Jeudi en fonction de l'activité.

Votre mission principale :
- assurer l'entretien et la propreté des appartements et parties communes.

Compétences attendues : être organisé(e), autonome et savoir suivre le plan de travail journalier.
La maitrise du Français est impérative pour la bonne compréhension du planning et des consignes .

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • TDF GREOUX LES BAINS

Offre n°5 : Apprenti/e Chocolatier/e (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Vous êtes motivé(e) et dynamique! La Chambre de métiers et de l'Artisanat du 04 peut vous mettre en relation avec des artisans en recherche d'apprenti(e)(s):

Jeune entreprise dynamique, en pleine expansion, située au cœur de la charmante commune de Gréoux les Bains, recherche un(e) apprenti(e) en chocolaterie afin de seconder son chef chocolatier.

Profil: Vous avez obtenu votre CAP Pâtissier et souhaitez poursuivre en chocolaterie ou vous avez obtenu votre CAP chocolatier et souhaitez continuer vers le BTM ou la Mention Complémentaire.

Cette entreprise familiale où l'esprit d'entreprendre, la créativité, la qualité et la bienveillance sont à l'honneur, a besoin d'un(e) collaborateur(ce) rigoureux(se), précis(se), posé(e) et ayant soif d'apprendre.
Vous serez formé(e) de manière complète et diversifiée à ce métier artisanal, au sein d'un laboratoire équipé à l'arrière de la boutique / salon de thé, vous garantissant la réussite de votre diplôme !

Vos missions :
- Réalisation d'une gamme complète de bonbons chocolats (praliné et ganache maison,...), confiseries (guimauve, fruits confis) et de tablettes de chocolat fourrées ou classiques (une vingtaine
d'origines de chocolat différentes tracées)
- Gestion de l'enrobage
- Participation à la recherche et développement (choix des thèmes pour les gammes printemps/été et automne/hiver)
- Création des produits de fêtes (Pâques, St Valentin,...)
- Réalisation de crèmes glacées, sorbets, desserts glacés, cônes maison et bûches de fêtes de fin d'année.
- Contact clientèle (conseil sur les produits, chaque chocolat a son histoire!) et service des desserts à l'assiette (autour des fruits de saison pour favoriser les circuits courts)
- Participation à l'animation d'ateliers collectifs, tout public, autour du chocolat!

Avantages : Partage de passion et de savoirs / Remise collaborateur sur tous les produits / 2 jours de repos consécutifs / Travail d'équipe fort !

Si vous aussi, vous êtes un(e) passionné(e), enthousiaste, souriant(e) et souhaitez vous former ou vous reconvertir professionnellement, venez tentez l'aventure !

Pour tout dépôt de candidature, nous vous invitons à nous envoyer votre CV par mail en postulant sur l'offre.
N'hésitez pas à nous contacter !

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SECTION DES ALPES-DE-HAUTE-PROVENCE

Offre n°6 : Employé(e) Accueil/Administratif (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - en administration - vente
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Intitulé du poste : Employé(e)Accueil/Administratif
Type de contrat : CDS 35h/semaine
Durée hebdomadaire de travail : 35h du lundi au samedi
Statut : Employé
Niveau d'expérience : Expérimenté (1 an minimum)
Salaire Brut : SMIC -1801.80 €/Mois
Formation : Bac+2 en administration /vente

La Chaine Thermale du Soleil recrute, pour une de ses stations dans la Sud de la France, un(e) Employé(e)Accueil/Administratif dont les missions seront, dans le cadre d'un travail en équipe :
Accueillir les clients, effectuer la vente de produits Thermaux, facturer et planifier les soins.
Vous conseillerez et répondrez aux attentes des clients.

profil : Dynamique - Bon relationnel

Compétences

  • - Tableur Utilisation normale

Formations

  • - Administration ventes | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • THERMES GREOUX

Offre n°7 : Animateur périscolaire et extrascolaire (h/f) (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

DESCRIPTIF:
Sous la responsabilité des Co-directrices, au sein du service Enfance Jeunesse vous serez en charge de :
- Accueillir et animer un groupe d'enfants et/ou de jeunes en activités éducatives en toute sécurité.
- Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant et/ou de l'adolescent.
- Planifier, organiser, animer et évaluer les activités pendant les différents temps d'accueil

MISSIONS PRINCIPALES :
- Planifier, organiser, animer et évaluer des projets d'activité d'un groupe d'enfants âgés de 3 à 12 ans.
- Élaboration des séances et supports d'animation, et préparation du matériel d'activités.
- Mise en œuvre d'actions ou de projets avec/pour le public accueilli.
- Application et contrôle des règles de sécurité et d'hygiène.
- Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les familles.
- Prise en charge et responsabilité des enfants ayant un P.A.I.

CONDITIONS D'EXCERCICE:
- Besoin ponctuel sur période de vacances scolaires pour la semaine du 04 au 08 aout 2025.

Merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire sur recrutement@saintetulle.fr

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA) | Bac ou équivalent
  • - (BP JEPS / CAP AEPE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE DE SAINTE-TULLE

Offre n°8 : RECEPTIONNISTE NUIT (NIGHT AUDITOR) H/F

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience obligatoire en réception
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Le poste est à pourvoir pour L' Hôtel le Verdon***.

CDD du 21 juillet au 30 novembre.

Vos Missions :
- Accueillir la clientèle tardive de l'hôtel
- Facturation des prestations hôtelières et de restauration.
- Effectuer les prises de réservations de la clientèle
- Respecter les procédures en matière de facturation et d'encaissement.
- Véhiculer l'image de la Maison lors des contacts avec la clientèle
- Gérer et lancer la main courante et effectuer les diverses vérifications et contrôles
- Sortir la Feuille de Situation
- Faire les Extras et Remise en Banque
- Ronde des sous-sols, RDC (Portes & Fenêtres)
- Prise de contact avec l'Agent de Sécurité en place si déclenchement d'alarme sur nos autres sites
- Appliquer les règles de sécurité de l'hôtel.
- Mise en place du Buffet Petit Déjeuner

Profil recherché :
- Présentation soignée, bonne élocution.
- Vous êtes souriant, agréable et avez un bon relationnel.
- Vous êtes capable de faire face aux imprévus
- Vous aimez le contact humain.
- Vous avez le sens du service, de la convivialité et du bien-être.
- Vous avez le goût du travail en équipe.
- Vous avez le sens de la discipline et de l'organisation.
- Connaissances bureautiques.
- La pratique orale de l'anglais est souhaitable.

Nous vous offrons :
- Complémentaire Santé et Prévoyance
- Participation aux bénéfices de l'entreprise
- Prime de fin de saison
- Valorisation de l'ancienneté
- Avantage nourriture et logement
- Avantage CCE
- Tarifs préférentiels dans nos établissements pour vous et votre famille.

Conditions de travail :
- Durée Hebdomadaire de Travail : 36 heures à 45 Heures / Semaine
- Avec un roulement 3 jours de repos semaine à 36 heures et 2 jours de repos semaine à 45 heures.
- Travail en continu 22 heures - 7 heures.
- Travail en équipe enrichissant et professionnellement gratifiant.

Compétences

  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Éditer un rapport statistique de suivi d'activité
  • - Contrôler des moyens de paiement
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Maitrise outils informatiques

Formations

  • - Hôtellerie (Formation hôtelière très appréciée ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • THERMES GREOUX

Offre n°9 : Agent des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - GINASSERVIS ()

Pour remplacement de congés
Vous interviendrez au sein d'un EHPAD et serez en charge du nettoyage des parties communes et des chambres, dans le respect des normes sanitaires.

Le lieu d'exercice n'est pas desservi par les transports en commun

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Santé | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SODEXO

Offre n°10 : Réceptionniste en établissement touristique (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - exigée en hôtellerie
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Pour une résidence de tourisme basée à Gréoux-les-Bains, vous aurez pour mission d'assurer l'accueil des vacanciers.
Vos missions:
- accueil physique et téléphonique
- gestion des arrivées et des départs
- suivi des réservations
- Maitrise courante de l'anglais est souhaitée,

Travail le week-end impératif et jours fériés (2 jours de repos non consécutifs en semaine)
Le poste est à pourvoir à partir du 22 Juin 2025 jusqu'au 30 novembre.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés

Entreprise

  • TDF GREOUX LES BAINS

Offre n°11 : Aide-maçon / Aide-maçonne

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - compétences dans le descriptif
    • 04 - STE TULLE ()

Notre entreprise artisanale et familiale de maçonnerie générale est une référence reconnue dans le domaine du bâtiment. Nous sommes fiers de nos forces : compétences, réactivité, respect des engagements et d'une excellente réputation auprès de tous les acteurs de la profession ainsi que de notre clientèle.
Nous détenons la qualification « RGE » avec la certification 8611 - Efficacité Energétique ECO Artisan, garantissant notre engagement dans l'amélioration des performances énergétiques des logements.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Manœuvre/Aide-maçon débutant ou un Maçon/Professionnel du bâtiment pour un emploi durable dans notre entreprise.

Nos services et prestations :
- Travaux de maçonnerie: Construction de villas et rénovation
- Isolation extérieure des toitures
- Évaluation thermique des logements
- Travaux de carrelage
- Travaux de plâtrerie
- Travaux de charpente
- Travaux de couverture

Les candidats idéals sont motivés, expérimentés ou souhaitent s'investir et se former dans les métiers du bâtiment. Ce poste offre l'opportunité de travailler sur divers projets dans un environnement dynamique et de bénéficier de l'expertise d'une entreprise historique dans le secteur.

Profil recherché :
- Motivé avec une bonne capacité d'adaptation
- Expérience dans le bâtiment est un plus, mais non essentielle pour les candidats désireux de se former et d'apprendre
- Capacité à travailler efficacement en équipe
- Souci du détail et respect des normes de sécurité
- Bon contact clientèle

Conditions de travail :
Poste à temps plein
Salaire à négocier selon expérience
Possibilité de formation continue et de développement de compétences
Chantiers sur le bassin manosquin

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Mélanger des produits d'assemblage
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Monter des parpaings ou des briques
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Poser des supports de couverture
  • - Nettoyer les outils et le matériel de chantier
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°12 : Commis / Commise de salle runner (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 4 Mois - une saison en restauration demandée
  • Langue : Français (Exigée)
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Vos missions :
- Service à table des plats et boissons,
- Débarrassage des tables .
Vous appréciez tout particulièrement le travail en équipe.


Poste à pourvoir pour la saison 2025 :
- de juin à fin aout 2025 (ou fin septembre selon vos disponibilités )

Les heures supplémentaires sont intégralement payées .

Savoir-être professionnels exigés :
- Travailler en équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Gérer son stress

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • LA TERRASSE DES MARRONNIERS

Offre n°13 : Manutentionnaire (F/H)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Voilà ce que notre client vous propose :

- Contrôler le matériel suivant instructions et isoler le matériel non conforme.
- Préparer les commandes suivant les instructions.
- Procéder au chargement et déchargement des camions suivants instructions (manuel).
- Trier et compter le matériel.
- Conditionner le matériel.
- Rangement du matériel sur le parc.
- Port de charge.
Contrat: Intérim


Salaire: 11.65 euros/heure + avantages panier d'équipe et diverses primes

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Formations

  • - Échafaudage | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°14 : Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - STE TULLE ()

Le groupe PERRET, spécialisé dans le Négoce Agricole comprend plus de quarante points de vente dans le Sud-Est de la France pour une qualité de service optimale favorisant une relation de proximité avec ses clients agriculteurs, professionnels des aménagements extérieurs, pépiniéristes et particuliers.
Pour de plus amples renseignements, retrouvez-nous sur notre site www.groupeperret.com

Prodia compte un grand nombre de cultures : arboriculture, grandes cultures, viticulture, maraîchage, plantes aromatiques et médicinales.
La société a également une activité de collecte de céréales.

La société PRODIA recherche un(e) Vendeur en magasin F/H en CDI sur Sainte-Tulle - 04220.

Vos missions principales seront les suivantes :
-Préparer les commandes des clients
-Réceptionner les marchandises à l'aide du chariot élévateur
-Vérifier les stocks
-Mettre en rayon les produits
-Mettre en avant la marchandise
-Délivrer les produits d'agrofournitures aux professionnels et aux particuliers

Vous justifiez d'une expérience similaire de deux ans.
Vous êtes titulaire du CACES 3 & 5.

Type de Contrat : CDI à temps complet
Lieu : Sainte-Tulle - 04220
Date de début : Dès accord
Salaire : Selon profil

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • Prodia

Offre n°15 : Apprenti/e Commerce et Vente (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Vous êtes motivé(e) et dynamique! La Chambre de métiers et de l'Artisanat du 04 peut vous mettre en relation avec des artisans en recherche d'apprenti(e)(s):

Jeune entreprise dynamique, en pleine expansion, située au cœur de la charmante commune de Gréoux les Bains, recherche un(e) apprenti(e) pour la vente et le service au sein de sa chocolaterie (Niveau BAC Pro ou BTS)

Cette entreprise familiale où l'esprit d'entreprendre, la créativité, la qualité et la bienveillance sont à l'honneur, a besoin d'un(e) collaborateur(ce) polyvalent(e), curieux(se), enthousiaste, posé(e) et ayant soif d'apprendre.

Profil: Excellent sens de l'accueil et du service / Capacité à créer une atmosphère chaleureuse / Goût pour le travail en équipe et l'univers de la chocolaterie/glacerie

Vos missions :
- Mettre en place les produits au sein des vitrines avec rigueur, goût et précision
- Accueillir les clients, les fidéliser, identifier leurs besoins et les conseiller sur les produits et services
- Service de boissons chaudes, glaces et desserts à l'assiette (autour des fruits de saison pour favoriser les circuits courts)
- Effectuer l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel
- Encaisser les paiements des clients et gérer les transactions financières

Avantages : Partage de passion et de savoirs / Remise collaborateur sur tous les produits / 2 jours de repos consécutifs

Si vous aussi, vous êtes un(e) passionné(e), souriant(e) et souhaitez vous former ou vous reconvertir professionnellement, venez tentez l'aventure !

Pour tout dépôt de candidature, nous vous invitons à nous envoyer votre CV par mail en postulant sur l'offre.
N'hésitez pas à nous contacter !

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • SECTION DES ALPES-DE-HAUTE-PROVENCE

Offre n°16 : Technicien(ne) d'Installation et Maintenance de Piscines (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

En devenant Technicien(ne) d'Installation et Maintenance de Piscines avec nous, vous intégrez pleinement un secteur alliant professionnalisme, esthétique, technique, et plaisir.

Une première année d'intégration en alternance pour apprendre et se formater au Titre Professionnel de Technicien(ne d'Installation et Maintenance de Piscines (RNCP 37291)

La Piscine pour particulier est aujourd'hui et demain un objet de bien-être, d'esthétique et de responsabilité environnementale.
L'économie d'eau et le choix de système écoresponsables sont au centre de nos préoccupations.
Votre rôle sera d'apprendre à nos côtés pour demain être le faire valoir de notre enseigne en terme de qualité auprès de nos client sur des prestation haut de gamme.

Vos missions essentielles seront les suivantes:
Installation de nouvelles piscines avec local technique
- Mise en service et hivernage des piscines
- Pose des tuyauteries PVC
- Entretien et suivi des équipements techniques d'une piscine
- Recherche, analyse et résolution de pannes au sein du local technique ou des installations
- Détection et réparation des fuites de plomberie et/ou électriques
- Installation, entretien, réparation, remplacement des systèmes hydrauliques et électriques des installations
- Installation des équipements complémentaires : pompes à chaleur, volets, traitements...

Compétences

  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Relier des appareils au tableau électrique
  • - Ponctualité

Entreprise

  • CCI 04

Offre n°17 : Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Vos missions seront les suivantes :
* entretien des mobil- home et des parties communes,
* check in et check out,
* travail en équipe, travail week-end, repos consécutif,

Le poste est à partir dès maintenant jusqu'au 31 d'aout 2025

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • CAZIN

Offre n°18 : Monteur Poseur Photovoltaïque H/F (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

Le Monteur Poseur Photovoltaïque réalise les missions suivantes :

* assurer les fonctions administratives
* Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie
* Rendre compte de ses interventions quotidiennement
* Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1
* assurer les fonctions de production
* Il est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance.
* Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage
* Effectuer la pose de câble de petite à grosse section,
* S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier
* S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier
* Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement),
* Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 »
* Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas
* Vérifie le câblage effectué


Qualifications

De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité.

Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles.

Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...).

Habilitations électriques B0/H1V à jour.

Permis B obligatoire.


Informations complémentaires

Process d'embauche :
Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange.
Vous rencontrez votre futur manager pour parler technique.
Si match, vous recevez une offre d'embauche.
Bienvenue chez Sogetrel !

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°19 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

- L'éducateur (trice) veille à un accueil et un accompagnement de qualité des enfants et des familles de la crèche.
- Au quotidien, il est moteur auprès de l'équipe pour mettre en place les projets éducatifs et pédagogiques.
- Il (elle) Met en application le projet pédagogique de la crèche.
- Il (elle) est un relais d'information entre l'équipe et la direction.
- En cas d'absence, il (elle) assure un rôle de continuité de fonction de direction

Principales missions auprès des enfants:
- Organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
- Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux lors de la période de familiarisation ainsi que tous les jours de la présence des enfants au sein de la structure.
- Assurer le bien-être, la santé et la sécurité physique et affective de l'enfant accueilli
- Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité
- Répondre aux besoins essentiels de l'enfant (alimentation, sommeil.) dans le respect de son propre rythme.

Missions dans le travail en équipe :
- Soutenir l'équipe dans l'accompagnement des enfants et de leur parentalité
Soutien de l'équipe dans ses actions éducatives et soins apportés aux enfants
- Etre moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et éducatifs
- Travailler en collaboration avec la direction et l'équipe sur le terrain.

Temps de travail : 35h00
Horaires de travail : Selon le planning établi et pouvant varier en fonction des nécessités de service.
Diplôme Educateur jeunes enfants OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Éducateur jeune enfant (Eventuellement Auxiliaire Puéricult) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°20 : Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s)
    • 04 - STE TULLE ()

Sous l'autorité de la responsable de la structure de la crèche, vous serez amenez à garantir la sécurité et le bien-être des enfants, à veiller aux conditions d'hygiène et de sécurité auprès des enfants et du personnel et de participer à la vie de la structure;
Les activités principales sont :
- Accueillir l'enfant au quotidien, veiller au bien être-physique et moral du jeune enfant
- Appliquer et respecter le protocole d'accueil individualisé de l'enfant
- Proposer des activités variées et adaptées en fonction de leur âge et de leur maturité psychomotrice
- Connaître les gestes d'urgence et appliquer la procédure en cas d'accident survenu sur le lieu d'accueil
- Assurer le suivi des traitements médicaux et leur administration
- Accueillir la famille et accompagner le parent dans son rôle éducatif
- Favoriser les échanges et une communication verbale à travers des outils de communication écrites et/ou orales et lors des modifications de prise en charge quotidienne de l'enfant
- Contribuer à une sensibilisation et une prévention sur des thèmes comme le développement de l'enfant, l'alimentation, l'hygiène,
- Participer aux différentes rencontres avec les familles (réunions de parents, fêtes.)
- Délégation de la continuité de direction
- Accueillir et accompagner les stagiaires
- Participer aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique, aux formations internes

Horaires de travail: selon planning établi
Temps de travail :30%

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°21 : Animateur / Animatrice jeunesse (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Dans le cadre du projet social de la structure, vous serez en charge d'animer et de développer des actions en direction des jeunes (11-17 ans). Vos principales missions seront :
Concevoir, organiser et animer des activités socio-éducatives, culturelles et sportives adaptées aux besoins des jeunes.
Assurer l'accueil et l'accompagnement des jeunes dans leur parcours éducatif et citoyen. Mettre en place des projets participatifs avec et pour les jeunes, en lien avec leurs attentes.
Développer des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, associations, institutions, etc.).
Assurer un rôle d'écoute, de médiation et de prévention auprès des jeunes et de leurs familles.
Participer à la communication et à la valorisation des actions jeunesse. 30h du mardi au samedi.
Vous êtes impérativement diplômé(e) d'un BPJEPS

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE SOCIAL ET CULTUREL MAISON DU PA

Offre n°22 : Vendeur/Vendeuse vinaigrerie artisanale et produits locaux (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Espagnol
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Vous serez chargé(e) de conseiller nos clients, curistes et touristes sur notre gamme de vinaigres et vinaigres balsamiques ainsi que produits du terroir. Vous serez amené(e) à faire des visites guidées de la vinaigrerie en expliquant les différentes étapes de la fabrication du vinaigre et vinaigre balsamique. Gestion de la caisse, des stocks et inventaire . Vous ferez des dégustations avec les clients pour faire découvrir nos produits.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • LA VINAIGRERIE DE HAUTE PROVENCE

Offre n°23 : Commis de Cuisine (H/F) - 35h/semaine (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Nous recrutons un(e) commis de cuisine motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans un restaurant traditionnel et pizzeria.

Missions :

Assister les chefs dans la préparation des plats
Participer à la mise en place des ingrédients
Maintenir la propreté et l'hygiène de la cuisine
Contribuer au bon déroulement du service
Profil recherché :

Première expérience en cuisine souhaitée
Passion pour la cuisine et sens du travail en équipe
Rigueur, organisation et respect des normes d'hygiène
Disponibilité pour des horaires variables (soirs, week-ends)
Conditions :

Contrat : CDD
Temps de travail : 35h/semaine
Salaire : Selon profil + avantages ( repas)
Début : Dès que possible

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • SARL LE CHEMIN NEUF

Offre n°24 : Electricien Chef de chantier Maintenance H/F (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence au coeur de la Provence à Sainte-Tulle, nous sommes à la recherche d'un Electricien Chef de Chantier Maintenance H/F.

Voici un aperçu du quotidien du Chef de Chantier H/F :

* Encadrer son équipe

→ Animation et management des équipes opérationnelles
→ Suivi du travail effectué des équipes et des sous-traitants
→ Animation et gestion des réunions : suivi indicateurs, sécurité, etc.

* Assurer les fonctions administratives

→ Faire le relais entre les chefs d'équipe et le responsable d'activité
→ Participation à la réunion hebdomadaire avec les chefs d'équipe
→ Participation à la réunion hebdomadaire avec le responsable d'activité
→ Participation aux réunions de chantiers

* Assurer la production et la rentabilité des chantiers

→ Prendre connaissance du dossier client
→ Réaliser le planning prévisionnel
→ Constituer le dossier chantier remis aux équipes

* Suivre et s'assurer de la qualité des chantiers et de la satisfaction client

→ Suivre les indicateurs qualité
→ Mettre en place des plans d'action afin d'améliorer les indicateurs
→ Garantir la bonne exécution des chantiers


Qualifications

Avec un bon bagage en électricité et des connaissances en génie électrique, vous évoluez dans le métier et souhaitez développer vos compétences et prendre en responsabilité. Vous avez idéalement déja géré des équipes et des chantiers (3/4 ans d'expérience à minima).

Vous avez obligatoirement les habilitations ci-dessous :

* Habilitation au travail en hauteur (C.A.C.E.S R486 A et B)
* Habilitation électrique (B2V / BR / BC / H1V / BE)

Vous êtes idéalement en possession de ces habilitations :

* Habilitations P1/P2/P3
* Habilitation Amiante


Informations complémentaires

Process de recrutement :
Entretien RH au téléphone
Entretien avec votre futur manager à l'agence
Proposition d'embauche

Bienvenue chez Sogetrel !

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°25 : Electricien Chef de chantier (Secteur Energie) H/F (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence au coeur de la Provence à Sainte-Tulle, nous sommes à la recherche d'un Electricien Chef de Chantier, secteur Energie (activités IRVE et Photovoltaique H/F.

Voici un aperçu du quotidien du Chef de Chantier H/F :

* Encadrer son équipe
→ Animation et management des équipes opérationnelles
→ Suivi du travail effectué des équipes et des sous-traitants
→ Animation et gestion des réunions : suivi indicateurs, sécurité, etc.

* Assurer les fonctions administratives
→ Faire le relais entre les chefs d'équipe et le responsable d'activité
→ Participation à la réunion hebdomadaire avec les chefs d'équipe
→ Participation à la réunion hebdomadaire avec le responsable d'activité
→ Participation aux réunions de chantiers

* Assurer la production et la rentabilité des chantiers
→ Prendre connaissance du dossier client
→ Réaliser le planning prévisionnel
→ Constituer le dossier chantier remis aux équipes

* Suivre et s'assurer de la qualité des chantiers et de la satisfaction client

→ Suivre les indicateurs qualité
→ Mettre en place des plans d'action afin d'améliorer les indicateurs
→ Garantir la bonne exécution des chantiers

Qualifications
Avec un bon bagage en électricité et des connaissances en génie électrique, vous évoluez dans le métier et souhaitez développer vos compétences et prendre en responsabilité. Vous avez idéalement déja géré des équipes et des chantiers (3/4 ans d'expérience à minima).

Vous avez obligatoirement les habilitations ci-dessous :
* Habilitation au travail en hauteur (C.A.C.E.S R486 A et B)
* Habilitation électrique (B2V / BR / BC / H1V / BE)
Vous êtes idéalement en possession de ces habilitations :
* Habilitations P1/P2/P3
* Habilitation Amiante

Informations complémentaires
Process de recrutement :
Entretien RH au téléphone
Entretien avec votre futur manager à l'agence
Proposition d'embauche

Bienvenue chez Sogetrel !

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°26 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - minimum en restauration
    • 04 - STE TULLE ()

Le/la plongeur(se) est un poste très polyvalent.

Son métier :
- Le/la plongeur(se) a la charge de la « plonge » dans un restaurant.
- Il/elle s'occupe du nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et des robots de cuisine en chargeant et programmant un lave-vaisselle professionnel ou en lavant à la main.

Son métier est polyvalent et comporte d'autres missions:
- Il/elle doit notamment assurer l'hygiène de la cuisine en nettoyant et désinfectant les sols, les plans de travail et les appareils de cuisine.
- Son emploi peut aussi porter sur le nettoyage des tables en salle ou le lavage et le repassage des nappes et des serviettes.
- C'est à lui/elle également que revient la tâche de trier les ordures et de sortir les poubelles.

Ses activités sous la responsabilité de ses supérieurs sont :
- Assurer l'entretien des locaux, du matériel, de la batterie de cuisine
- Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service
- Assurer le débarrassage des déchets et le tri-sélectifs
- Assurer le rangement pour la bonne tenue des locaux
- Aider ses collaborateurs dans les différents départements
- Collaborer activement avec l'équipe

Ses qualités principales :
- Discipline et écoute
- Forte attention aux détails et souci du travail bien fait
- Connaissance parfaite de l'hygiène et de la propreté
- Grande capacité de travail

Avantages :
- Horaires en coupure
- Possibilité de renouvellement et d'évolution
- Repas offerts
- Mutuelle / prévoyance

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • DOMAINE LA MAUTANNE

    Le domaine de la Mautanne à Sainte Tulle propose depuis son ouverture en juin 2024 un restaurant bistronomique, un bar à tapas ainsi que des hébergements. Offrant une vue d'exception sur notre vallée alpine, vous travaillerez dans un cadre somptueux avec des produits frais et de qualité au sein d' une équipe dynamique ! Venez nous rejoindre !

Offre n°27 : Ingénieur Avant-Vente H/F (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

Dans le cadre d'une création de poste et du développement de la cellule avant-vente au sein de notre agence de Saint-Tulle (04), nous sommes à la recherche d'un ingénieur avant-vente (secteur énergie).

Rattaché(e) au Responsable d'Agence vous aurez pour principales missions:

Étude de la demande du client

* Identifier et sélectionner des affaires.
* Comprendre et analyser les besoins du client.
* Étudier les appels d'offres à partir d'un DCE (dossier de consultation des entreprises) et des pièces contractuelles (spécifications techniques, plans architectes, descriptif, DPGF, CCTP.).
* Visiter éventuellement le site pour appréhender le chantier, réaliser des relevés sur site.

Estimation du projet et élaboration de la proposition technique

* Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet et analyser les risques techniques et financiers pour l'entreprise.
* Définir les moyens nécessaires en termes de ressources humaines (profils, qualifications et volume des salariés sur le chantier), de matériaux (exécution des métrés), d'équipements (grues, machines.).
* Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires.
* Faire établir des devis.
* Organiser et réaliser les consultations de fournisseurs et sous-traitants, comparer et choisir les partenaires.
* Négocier les prix avec les fournisseurs avec l'aide des spécialistes (acheteurs, ingénieurs méthodes, techniques ou structure.).
* Chiffrer le coût total des opérations pour le projet.
* Concevoir et rédiger la proposition commerciale (solutions techniques et financières).
* Rédiger le mémoire technique de l'offre (planning, moyens humains et matériels, modes constructifs, disposition hygiène et sécurité, protection de l'environnement.).

Accompagnement commercial et suivi des négociations

* Participer à la présentation de l'offre auprès du client.
* Accompagner les équipes commerciales lors de la phase de négociation avec le client afin de leur apporter un soutien et une vision technique sur l'offre de l'entreprise.
* Proposer de nouvelles solutions techniques ou financières au client et adapter la proposition après présentation afin de la recadrer si besoin.
* Garantir la conformité de la proposition finale (éléments techniques, coûts et délais) au cahier des charges défini et validé par le client.


Qualifications

Vous êtes idéalement diplômé(e) d'école d'ingénieurs généraliste (ou spécialisée dans le BTP) ou alors supérieure de commerce (spécialisation dans le management de projet). Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3/4 ans en bureau d'études ou à un poste similaire.

Ce poste est clef dans la réussite de projets électriques et énergétique, combinant expertise technique et gestion économique. Si vous êtes passionné par les énergies et que vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous !

Compétences souhaitées :

Techniques

* Connaissance des outils de chiffrage et de CAO/DAO (Optima, Caneco, AutoCAD, etc.).
* Compétence en lecture et analyse de plans et schémas électriques.

Transverses

* Capacité d'analyse et de synthèse.
* Sens du détail et de la précision.
* Excellentes capacités rédactionnelles.

Relationnelles

* Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication.
* Sens du service client et capacité à négocier.


Informations complémentaires

Ce poste est à pourvoir en CDI, temps plein.

Rémunération et avantages :

* Rémunération selon profil et expérience
* Primes, participation, etc

Process de recrutement :
- Entretien RH au téléphone
- Entretien technique à l'agence avec votre futur manager
- Proposition d'embauche

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°28 : Opérateur(trice) de parcours acrobatique dans les arbres (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Dans le cadre de notre recrutement saisonnier pour juillet août nous recherchons un(e) ou deux CQP Opérateur/Opératrice Parcours Acrobatique Hauteur ou un BPJEPS APT ou un(e) étudiant(e) STAPS pour intégrer notre parc d'accrobranche .
Merci de vous positionner uniquement si vous êtes qualifié(e ) ou en cours de qualification .

Notre parc accueille tout public à partir de 2 ans .
Vous rejoindrez une équipe jeune, familiale et dynamique où vous saurez trouver votre place et vous intégrer sans aucun soucis et le tout dans une bonne ambiance !
Vous travaillerez en roulement avec l'équipe afin d'assurer une présence de 2 ou 3 personnes chaque jour sur le parc avec 2 jours de repos hebdomadaire

Postes non logés mais possibilité de parking sécurisé pour camping car ou camion .
N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignements !

Entreprise

  • CANYON PARC

Offre n°29 : Ingénieur Calcul H/F (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Nous recherchons un ingénieur calcul pour renforcer nos équipes spécialisées dans le secteur de l'énergie.

Dans le cadre de nos activités de dimensionnement de structures dans le domaine nucléaire, vous prenez en charge les missions suivantes :

* Analyse des données d'entrée (relevés terrain, photos, modèles CAO...),
* Modélisation éléments finis,
* Réalisation de calculs analytiques,
* Analyse des résultats obtenus,
* Rédaction des notes de calcul,
* Reporting, animation de réunions internes et externes,
* Suivi des projets,
* Participation aux démarches d'amélioration continue.

De formation Ingénieur Bac+5 avec une spécialisation en mécanique, vous justifiez d'une expérience minimale de 2 ans sur des activités de calcul en bureau d'études.

Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants :

* outil de simulation numérique (idéalement Ansys)
* dimensionnement de structures
* suivi de projet
* analyse de règles de conception et de construction (idéalement Eurocodes et RCC-M)

Votre excellent relationnel vous permettra d'interagir avec différents interlocuteurs internes et externes.

Rigoureux, dynamique et bon communiquant, vous possédez un bon sens physique.



Les raisons de nous rejoindre :

* Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne
* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
* Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
* Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique
* Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.)
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Process de recrutement (souple et réactif) :

* Entretien téléphonique avec un recruteur
* Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
* Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
* Proposition d'embauche

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°30 : Conducteur de Travaux CFO/CFA (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

En tant que Conducteur de Travaux CFO/CFA, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Vous serez responsable de la gestion globale des chantiers, depuis la réception des dossiers jusqu'à la livraison. Voici vos principales missions :
Pilotage et organisation des chantiers
Planification : Élaborer le planning d'exécution des interventions.
Ressources : Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires.
Coordination : Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes.
Contrôle : Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis.
Suivi financier et administratif
Gestion budgétaire : Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives.
Reporting : Fournir un suivi administratif et financier rigoureux.
Devis : Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires.
Relation client
Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client.
Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques.
Hygiène, Sécurité et Qualité
Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement.
Animer des causeries sécurité et s'assurer de la conformité des équipements.
Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires.
Profil recherché
Formation & expérience :
Diplôme : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents).
Expérience : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout.
Compétences :
Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance.
Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, .).
Capacité à planifier et organiser des projets complexes.
Qualités personnelles :
Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes.
Rigueur, méthode et sens des responsabilités.
Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus.
Permis : Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Documenter les procédures de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Réaliser des contrôles destructifs ou non destructifs

Formations

  • - Électricité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SOGETREL

    En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway.

Offre n°31 : Electricien H/F (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

Le Monteur Câbleur/Electricien réalise les missions suivantes :
* assurer les fonctions administratives
* Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie
* Rendre compte de ses interventions quotidiennement
* Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1
* assurer les fonctions de production
* Le Monteur Câbleur est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance.
* Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage
* Effectuer la pose de câble de petite à grosse section,
* S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier
* S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier
* Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement),
* Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 »
* Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas
* Vérifie le câblage effectué


Qualifications

De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité.
Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles.
Vous êtes autonome sur les opérations de câblage
Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...).
Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement
Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°32 : Conducteur de Travaux CFO/CFA H/F (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

En tant que Conducteur de Travaux CFO/CFA, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Vous serez responsable de la gestion globale des chantiers, depuis la réception des dossiers jusqu'à la livraison. Voici vos principales missions :
Pilotage et organisation des chantiers
* Planification : Élaborer le planning d'exécution des interventions.
* Ressources : Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires.
* Coordination : Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes.
* Contrôle : Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis.
Suivi financier et administratif
* Gestion budgétaire : Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives.
* Reporting : Fournir un suivi administratif et financier rigoureux.
* Devis : Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires.
Relation client
* Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client.
* Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques.
Hygiène, Sécurité et Qualité
* Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement.
* Animer des causeries sécurité et s'assurer de la conformité des équipements.
* Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires.


Qualifications

Profil recherché
Formation & expérience :
* Diplôme : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents).
* Expérience : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout.
Compétences :
* Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance.
* Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, .).
* Capacité à planifier et organiser des projets complexes.
Qualités personnelles :
* Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes.
* Rigueur, méthode et sens des responsabilités.
* Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus.
Permis : Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°33 : Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Si pour vous c'est : Premièrement le client, Deuxième le client et Troisièmement le Client ;
Que vous êtes : dynamique, rigoureux(e) passionné(e), proactif(ve), polyvalent(e), organisé(e), écoresponsable et recherchez une véritable opportunité de développer vos capacités personnelles et professionnelles
Vous êtes issu(e) d'une formation hôtelière ou avez une prédisposition pour les relations et le contact

Vos Missions :
- Gestion des arrivées et départs des clients
- Accompagnements en chambres de tous nos clients.
- Vous incitez les clients à signifier leur satisfaction sur les différents sites.
- Facturation des prestations hôtelières et de restauration.
- Fourniture d'informations sur les services de l'Hôtel
- Gestion des réservations et du standard téléphonique
- Respecter les procédures en matière de facturation et d'encaissement.
- Véhiculer l'image de la Maison lors des contacts avec la clientèle
- Maintien de la qualité des prestations
- Gérer la main courante et effectuer les diverses vérifications et contrôles
- Appliquer les règles de sécurité de l'hôtel.

Profil recherché :
- Excellente Présentation, bonne élocution.
- Sens de l'accueil et du relationnel
- Vous êtes organisé(e) et autonome
- Vous êtes capable de faire face aux imprévus
- Vous aimez le contact humain.
- Vous avez le sens du service, de la convivialité et du bien-être.
- Vous avez le goût du travail en équipe.
- Vous avez le sens de la discipline et de l'organisation.
- Connaissances bureautiques - Maîtrise de l'outil informatique.
- La pratique courante de l'anglais, des langues supplémentaires sont un plus.
- Vous mémorisez les habitudes des clients.

Nous vous offrons :
- Possibilité d'évoluer dans l'Entreprise
- Possibilité logement
- Avantage en nature nourriture
- Heures supplémentaires récupérées
- Complémentaire Santé + Prévoyance
- Tarifs préférentiels dans nos établissements pour vous et votre famille.


Description du Poste :
- 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs.
- Minimum d'un week-end par mois, par roulement d'équipe
- Travail en continu matin ou soir.
- Travail en équipe enrichissant et professionnellement gratifiant.
- Parcours d'accompagnement et d'intégration dans l'univers de la Chaîne thermale du Soleil.


Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • THERMES GREOUX

Offre n°34 : Conducteur de Travaux CFO/CFA H/F (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description de l'entreprise

En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway.
Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions :
CONNECTER
Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés.
INTEGRER
Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports.
EXPLOITER
Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .).


Description du poste

En tant que Conducteur de Travaux CFO/CFA, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Vous serez responsable de la gestion globale des chantiers, depuis la réception des dossiers jusqu'à la livraison. Voici vos principales missions :
Pilotage et organisation des chantiers
- Planification : Élaborer le planning d'exécution des interventions.
- Ressources : Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires.
- Coordination : Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes.
- Contrôle : Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis.
Suivi financier et administratif
- Gestion budgétaire : Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives.
- Reporting : Fournir un suivi administratif et financier rigoureux.
- Devis : Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires.
Relation client
- Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client.
- Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques.
Hygiène, Sécurité et Qualité
- Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement.
- Animer des causeries sécurité et s'assurer de la conformité des équipements.
- Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires.


Qualifications

Profil recherché
Formation & expérience :
- Diplôme : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents).
- Expérience : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout.
Compétences :
- Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance.
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, .).
- Capacité à planifier et organiser des projets complexes.
Qualités personnelles :
- Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes.
- Rigueur, méthode et sens des responsabilités.
- Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus.
Permis : Permis B obligatoire.


Informations complémentaires

Process de recrutement : Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange.Vous serez reçu à l'agence par votre futur manager pour parler technique.Vous recevrez une offre d'embauche.Bienvenue chez Soget

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°35 : Technicien en Radioprotection (H/F)

  • Publié le 01/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie.
Le groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe.


Au sein de notre filiale D&S Aqmaris, nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Radioprotection, dynamique et motivé(e) pour intégrer le site de notre client.

Vos missions principales sont de :

- Réaliser les contrôles de radioprotection sur les divers chantiers,
- Réaliser l'assistance en radioprotection et en sécurité en appui aux équipes opérationnelles
- Rédiger les rapports de fin d'intervention et de mission
- D'apporter une aide au responsable de chantier sur la rédaction des documents de travail
- De respecter les exigences santé sécurité radioprotection des activités dont vous avez le suivi


Profil recherché

Vous avez un diplôme de Radioprotection : TR ou Licence en Radioprotection et justifiez idéalement d'une première expérience (cartographie et contrôles règlementaires, conseils et assistance en radioprotection études en radioprotection, contrôles radiologiques variés).

Capacité d'analyse et esprit de synthèse, bonnes capacités rédactionnelles, rigueur sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Entreprise

  • D&S

Offre n°36 : Technicien déploiement informatique H/F (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Expert de l'informatique KAN CS apporte à ses clients des solutions en maintenance informatique, réseau, monétique et dans le déploiement de techniciens.

Nous recherchons un Technicien Support informatique pour un Déploiement.


Mission :

Déballage et installation du nouveau poste de travail
Personnalisation
Installation d'applications complémentaires (avec proc)
Environnement Win11

Compétences

  • - Installer un équipement chez un client

Offre n°37 : Conducteur de Travaux CFO/CFA H/F (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description de l'entreprise

En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway.
Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions :
CONNECTER
Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés.
INTEGRER
Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports.
EXPLOITER
Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .).


Description du poste

En tant que Conducteur de Travaux CFO/CFA, vous jouez un rôle clé dans la réussite de nos projets. Vous serez responsable de la gestion globale des chantiers, depuis la réception des dossiers jusqu'à la livraison. Voici vos principales missions :
Pilotage et organisation des chantiers
- Planification : Élaborer le planning d'exécution des interventions.
- Ressources : Définir les moyens humains, matériels et techniques nécessaires.
- Coordination : Superviser et encadrer les équipes internes et sous-traitantes.
- Contrôle : Assurer la conformité des travaux au cahier des charges, aux normes de sécurité et aux délais impartis.
Suivi financier et administratif
- Gestion budgétaire : Veiller au respect des budgets, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives.
- Reporting : Fournir un suivi administratif et financier rigoureux.
- Devis : Participer à la réalisation des devis pour les travaux supplémentaires.
Relation client
- Garantir la satisfaction client en assurant une communication fluide avec les représentants du client.
- Gérer les éventuelles réclamations et veiller à la résolution rapide des problématiques.
Hygiène, Sécurité et Qualité
- Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de protection de l'environnement.
- Animer des causeries sécurité et s'assurer de la conformité des équipements.
- Réagir rapidement en cas d'incidents et mettre en place les actions préventives/correctives nécessaires.


Qualifications

Profil recherché
Formation & expérience :
- Diplôme : Bac+2 minimum (BTS/DUT dans les domaines électriques ou équivalents).
- Expérience : Une première expérience en électricité CFO/CFA est un véritable atout.
Compétences :
- Solides connaissances en réseaux électriques et gestion de sous-traitance.
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, .).
- Capacité à planifier et organiser des projets complexes.
Qualités personnelles :
- Leadership naturel pour encadrer et motiver les équipes.
- Rigueur, méthode et sens des responsabilités.
- Réactivité et autonomie dans la gestion des imprévus.
Permis : Permis B obligatoire.


Informations complémentaires

Process de recrutement :
Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange.
Vous serez reçu à l'agence par votre futur manager pour parler technique.
Vous recevrez une offre d'embauche.
Bienvenue chez Sogetrel !

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°38 : Ingénieur Avant-Vente (études de prix) H/F (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

Dans le cadre d'une création de poste et du développement de la cellule avant-vente au sein de notre agence de Saint-Tulle (04), nous sommes à la recherche d'un ingénieur avant-vente (secteur énergie).

Rattaché(e) au Responsable d'Agence vous aurez pour principales missions:
Étude de la demande du client
- Identifier et sélectionner des affaires.
- Comprendre et analyser les besoins du client.
- Étudier les appels d'offres à partir d'un DCE (dossier de consultation des entreprises) et des pièces contractuelles (spécifications techniques, plans architectes, descriptif, DPGF, CCTP.).
- Visiter éventuellement le site pour appréhender le chantier, réaliser des relevés sur site.
Estimation du projet et élaboration de la proposition technique
- Définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet et analyser les risques techniques et financiers pour l'entreprise.
- Définir les moyens nécessaires en termes de ressources humaines (profils, qualifications et volume des salariés sur le chantier), de matériaux (exécution des métrés), d'équipements (grues, machines.).
- Sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires.
- Faire établir des devis.
- Organiser et réaliser les consultations de fournisseurs et sous-traitants, comparer et choisir les partenaires.
- Négocier les prix avec les fournisseurs avec l'aide des spécialistes (acheteurs, ingénieurs méthodes, techniques ou structure.).
- Chiffrer le coût total des opérations pour le projet.
- Concevoir et rédiger la proposition commerciale (solutions techniques et financières).
- Rédiger le mémoire technique de l'offre (planning, moyens humains et matériels, modes constructifs, disposition hygiène et sécurité, protection de l'environnement.).
Accompagnement commercial et suivi des négociations
- Participer à la présentation de l'offre auprès du client.
- Accompagner les équipes commerciales lors de la phase de négociation avec le client afin de leur apporter un soutien et une vision technique sur l'offre de l'entreprise.
- Proposer de nouvelles solutions techniques ou financières au client et adapter la proposition après présentation afin de la recadrer si besoin.
- Garantir la conformité de la proposition finale (éléments techniques, coûts et délais) au cahier des charges défini et validé par le client.


Qualifications

Vous êtes idéalement diplômé(e) d'école d'ingénieurs généraliste (ou spécialisée dans le BTP) ou alors supérieure de commerce (spécialisation dans le management de projet). Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3/4 ans en bureau d'études ou à un poste similaire.
Ce poste est clef dans la réussite de projets électriques et énergétique, combinant expertise technique et gestion économique. Si vous êtes passionné par les énergies et que vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous !
Compétences souhaitées :
Techniques
- Connaissance des outils de chiffrage et de CAO/DAO (Optima, Caneco, AutoCAD, etc.).
- Compétence en lecture et analyse de plans et schémas électriques.
Transverses
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Sens du détail et de la précision.
- Excellentes capacités rédactionnelles.
Relationnelles
- Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication.
- Sens du service client et capacité à négocier.


Informations complémentaires

Ce poste est à pourvoir en CDI, temps plein.
Rémunération et avantages :
- Rémunération selon profil et expérience
- Primes, participation, etc
Process de recrutement :
- Entretien RH au téléphone
- Entretien technique à l'agence avec votre futur manager
- Proposition d'embauche

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°39 : Monteur câbleur/Electricien H/F (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - STE TULLE ()

Description de l'entreprise

En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway.
Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions :
CONNECTER
Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés.
INTEGRER
Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports.
EXPLOITER
Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .).


Description du poste

Le Monteur Câbleur/Electricien réalise les missions suivantes :
- assurer les fonctions administratives
- Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie
- Rendre compte de ses interventions quotidiennement
- Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1
- assurer les fonctions de production
- Le Monteur Câbleur est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance.
- Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage
- Effectuer la pose de câble de petite à grosse section,
- S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier
- S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier
- Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement),
- Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 »
- Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas
- Vérifie le câblage effectué


Qualifications

De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité.
Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles.
Vous êtes autonome sur les opérations de câblage
Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...).
Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement

Compétences

  • - Connexion électrique
  • - Installer un système électrique
  • - Positionner des fils électriques sur un support
  • - Préparer des fils électriques
  • - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°40 : Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Dans le cadre du développement de l'entreprise, je recherche un(e) électricien(ne) bâtiment pour intervenir sur divers chantiers dans le secteur des Alpes-de-Haute-Provence et alentours. Sous ma supervision vous interviendrez sur des chantiers neufs ou de rénovation, vous serez chargé de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques, CVC. dans divers environnements (domicile, bâtiments résidentiels, commerciaux, industriels).

Compétences

  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Habilitations électriques de travaux sous tension
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes qualité
  • - Règles de sécurité du travail sous tension
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Câbler un matériel
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Installer un système électrique
  • - Mettre en place de petits appareillages B.T. tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage
  • - Mettre le réseau en service et contrôler l'installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser les saignées et les creusements divers
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • CSE 04

Offre n°41 : Technicien(ne) Biologie, biophysique et biochimie (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Réalisation d'expérimentation en biologie moléculaire et en biochimie
Adaptation et mise en place de nouveaux protocoles
Contribution à la logistique du laboratoire
- cultures bactériennes
- Conduite d'expériences en biologie moléculaire (clonages, PCR, surexpression de gènes codant des protéines)
- Purification de protéines
- Analyses SDS-PAGE

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Offre n°42 : Technicien Radioprotection F/H?

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En environnement bruyant
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Mission longue ou courte durée selon vos envies - Possibilité de CDII et Grand déplacement

Votre agence Adéquat de Bollène, recrute des équipes pour la 3ème filière industrielle de France, le nucléaire, un secteur qui emploie plus de 220 000 personnes en France.?

Vous êtes Technicien en radioprotection H/F, rejoignez notre agence certifiée CEFRI. Elle connait les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations.?

Missions :

- Assurer la mise en place des mesures de prévention définies dans les documents précités (plans de prévention, étude ALARA, DIMR)
- Rédiger des modes opératoires de contrôles radiologiques (génériques et particuliers)
- S'assurer de l'adéquation entre les équipements de mesures (contamination et radiamètre) et les mesures à faire (intervalles de mesure)
- Réaliser des contrôles de radioprotections nécessaires aux diverses opérations particulières nécessaires aux diverses opérations ou au suivi de l'installation,
- Analyser les opérations particulières et proposer un suivi radioprotection,
- Elaborer des compte rendus réguliers de l'activité radioprotection.

Profil :

- Vous êtes issu(e) d'un BAC + 2 avec un diplôme de Radioprotection : brevet de technicien en Radioprotection (TR)

- Vous faites preuve de rigueur, d'une attitude interrogative et prudente,

- Vous possédez un esprit d'équipe,

- Vous avez le sens du terrain,

- Vous maitrisez et appliquez les règles de prévention des risques nucléaires. Les procédés contre les irradiations et la contamination n'ont pas de secrets pour vous,

Vous avez idéalement une première expérience dans un environnement industriel nucléaire ou l'envie d'évoluer dans ce secteur d'activité.

Formations -?habilitations :

Pour ce poste, une formation habilitation PR CR à jour est requise

Si besoin, votre agence Adéquat de Bollène?certifiée CEFRI vous accompagne dans le recyclage de vos formations et habilitations nucléaires.

Pourquoi rejoindre le secteur nucléaire????

- Bénéficiez d'un accompagnement de proximité et d'un process d'intégration qui garantit votre santé et votre sécurité au quotidien?

- Montez en compétences avec des formations et recyclages réguliers pour gagner en expertise et répondre aux exigences du secteur nucléaire?

- Evoluez au sein d'une filière industrielle qui embauche et offre des perspectives durables.

Votre rémunération et vos avantages :?

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés?

- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%?

- Acompte de paye à la semaine sur demande,?

- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,?

- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).?

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au .##.##.##.##.##

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°43 : Conducteur de Travaux Chauffage Ventilation Climatisation H/F (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Conducteur de Travaux CVC H/F pour piloter nos chantiers techniques en génie climatique. Rattaché(e) à un Chargé d'affaires ou Responsable d'activité, vous serez un maillon clé dans la réalisation de nos projets.

Vos missions au quotidien :
* Vous planifiez et organisez les interventions sur site.
* Vous prévoyez les ressources (équipes, sous-traitants, matériel, approvisionnements).
* Vous suivez l'avancement des travaux : qualité, sécurité, budget, délais.
* Vous faites le lien entre le client, les équipes internes et les partenaires.
* Vous Garantissez la bonne application des règles HSE sur vos chantiers.
* Vous gérez les comptes rendus, les pointages, le suivi financier des opérations.

Zone d'intervention : principalement 13 et 04.


Qualifications

Ce qu'on recherche :

* Formation technique Bac+2 minimum (BTS FEE, DUT GTE, etc.)
* Une première expérience en conduite de travaux CVC ou en gestion de chantier
* Solides bases en plomberie, climatisation, ventilation
* À l'aise avec l'outil informatique (Excel, Word, etc.)
* Terrain, organisé, réactif, avec un vrai sens du contact et de l'autonomie


Informations complémentaires

Intéressé(e) ? Rejoignez-nous et participez à des projets concrets, utiles et porteurs de sens !

Process : Vous serez contacté par un recruteur pour un premier échange.
Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique.
Si match, vous recevez une proposition d'embauche.
Bienvenue chez Sogetrel !

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°44 : Ingénieur Levage F/H (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Informations générales - Entité
Amentum Clean Energy France SAS, filiale Française du Groupe Amentum, s'appuie sur son expérience et son expertise en matière de conception, exploitation et maintenance des infrastructures nucléaires afin de répondre au plus près aux besoins de ses clients.
Nous accompagnons nos clients sur l'ensemble du cycle de vie d'une installation nucléaire, du support à la construction et conception ou au licensing jusqu'au démantèlement, en passant par le support au parc en exploitation (modifications, augmentation de durée de vie, amélioration du niveau de sûreté, .).
Bénéficiant de deux bureaux stratégiquement implantés à Aix-en-Provence et à Paris, ses collaborateurs se composent d'ingénieurs et de cadres de haut niveau.

Description du poste
Amentum recrute pour le projet ITER près d'Aix-en-Provence, un Ingénieur en Levage (F/H) ayant au moins 7 ans d'expérience.

Il/elle sera responsable de :
- Superviser sur le terrain afin de veiller à ce que toutes les parties-prenantes au projet effectuent les opérations de levage conformément au SSOW applicable à l'ensemble du site
- Identifier, évaluer et procéder au signalement appropriés des exigences en matière de levage à partir de la remise du kit de travail (EWP)
- Examiner les exigences de levage dans le respect des conditions du site et veiller à ce qu'une proposition de levage appropriée soit présentée
- Assurer la gestion des opérations et des interfaces de levage
- Assurer la liaison avec le.s intervenants chargé.s du levage et de la manutention pour l'estimation des coûts, de la durée et la planification des ressources
- Veiller à ce que le planificateur (WFP) soit informé des levages clés et critiques pouvant impacter la productivité des équipes sur le chantier
- Évaluer, intégrer et suivre au quotidien les activités au regard du planning attendu afin de s'assurer que les tâches de levage soient priorisées en conséquence
- Enregistrer tous les retards portant sur les opérations de levage
- Aider les différentes parties-prenantes à développer/mettre en œuvre les meilleures solutions/pratiques de levage
- Examiner et approuver les plans de levage des sous-traitants
- Coordonner avec le sous-traitant en levage l'élaboration d'un plan de levage sécuritaire
- Examiner les plans de formation et les cadres de compétences des sous-traitants
- Assurer la liaison avec l'équipe des matériaux et de la logistique / levage et manutention de l'AMC pour la planification et la logistique du déplacement de l'équipement.

Compétences spécifiques :
- Expérience de travail en tant que superviseur de levage pour les grands projets de construction
- Capacité à travailler dans des environnements sous pression
- AP qualifié BS7121 ou équivalent international
- Expérience en planification des opérations de levage lourd avec grues mobiles et/ou matériel de levage critique
- Bonne connaissance du Règlement sur les opérations de levage et l'équipement de levage (LOLER) et du Règlement sur la fourniture et l'utilisation d'équipement de travail (PUWER) ou de ses équivalents internationaux
- Bonnes compétences en planification
- Bonnes compétences en communication
- Capacité à travailler en collaboration dans le bureau de projet du client/entrepreneur
- Compétences techniques et approche professionnelle permettant de lever de manière pertinente et rapide les problèmes rencontrés
- Capacité de planifier et de gérer les opérations et les interfaces simultanées
- Expérience de travail avec les outils MS Office
- Anglais courant indispensable (niveau B2/C1)

Compétences

  • - levage

Offre n°45 : Chauffeur Livreur PL (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - Gréoux-les-Bains ()

Chauffeur Livreur PL (permis C indispensable) auprès des clients cafés, hôtels & restaurants. Assure, en toute sécurité, la livraison des marchandises
auprès des clients, réalise les encaissements et la reprise des vides, contribue à la fidélisation des clients, Décharge ses colis, les transporte jusqu'aux réserves, encaisse - gère les différents moyens de paiement,

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conduire un poids lourd
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison

Entreprise

  • MONTANER PIETRINI BOISSONS GREOUX (04)

Offre n°46 : Chauffeur Livreur VL (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - Gréoux-les-Bains ()

Chauffeur Livreur VL auprès des clients cafés, hôtels & restaurants. Assure, en toute sécurité, la livraison des marchandises
auprès des clients, réalise les encaissements et la reprise des vides, contribue à la fidélisation des clients, Décharge ses colis, les transporte jusqu'aux réserves, encaisse - gère les différents moyens de paiement,

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison

Entreprise

  • MONTANER PIETRINI BOISSONS GREOUX (04)

Offre n°47 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 16H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 04 - Gréoux-les-Bains ()

Vous assurez l'entretien de locaux scolaires , vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se).
Vous êtes en mesure de travailler seul(e) et êtes ainsi garant(e) de la bonne réalisation des opérations.
Vous êtes également en mesure de travailler en équipes
Vous intervenez sur Gréoux les bains, 4 jours par semaine de 6h à 8h et de 16h30 à 18h30. (Lundi, mardi, jeudi et vendredi)


Contrat 16h/hebdomadaire

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Offre n°48 : Ingénieur d'études CVC / HVAC (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur de l'énergie et de l'industrie, nous recrutons un Ingénieur d'Études CVC / HVAC pour intervenir sur des installations techniques complexes à haute exigence en environnement industriel.

Intégré à une équipe projet, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :

* Relevés de terrain sur site pour collecter les données nécessaires à l'analyse des installations existantes ;

* Analyse des données techniques issues du terrain (dimensions, débits, températures, pressions, etc.) ;

* Réalisation des notes de calculs CVC / HVAC, incluant ventilation, climatisation et chauffage, en conformité avec les exigences réglementaires et les contraintes techniques ;

* Élaboration de solutions techniques adaptées aux spécificités du site ;

* Participation aux réunions techniques et à la coordination avec les autres disciplines du projet.

De formation Ingénieur Bac+5 en énergétique, thermique ou génie climatique, vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans sur des activités d'études CVC / HVAC.

Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants :

* Réalisation d'études techniques CVC
* Suivi d'affaires
* Gestion de projet
* Bonne compréhension des normes et réglementations applicables en milieu industriel

Rigoureux, volontaire et doté d'un bon esprit d'équipe, votre excellent relationnel vous permettra d'interagir avec différents interlocuteurs techniques.



Les raisons de nous rejoindre :

* Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,

* Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.)

* Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Process de recrutement (souple et réactif) :

* Entretien téléphonique avec un recruteur
* Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
* Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
* Proposition d'embauche

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°49 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - GINASSERVIS ()

Vous avez connaissance des normes HACCP et des régimes et textures modifiées, vous travaillez 1 weekend sur 2 et le soir. Horaires et jours de travail changeants. 70 à 80 couverts le midi, 60 couverts le soir.
Vous travaillerez avec un chef de cuisine.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SODEXO

Offre n°50 : MANOEUVRE POLYVALENT EXPERIMENTE (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 04 - STE TULLE ()

Missions principales :
- Assister les ouvriers qualifiés sur les chantiers (maçons, coffreurs, ferrailleurs, etc.).
- Effectuer des tâches de manutention et de transport de matériaux.
- Préparer les outils et les équipements nécessaires aux travaux.
- Participer aux travaux de démolition, de terrassement et de nettoyage des chantiers.
- Contribuer à la mise en place des structures et à l'aménagement des espaces de travail.
- Respecter les consignes de sécurité et garantir la propreté du chantier.
Profil recherché :
- Expérience dans le bâtiment fortement souhaitée d'au minimum 3 ans.
- Polyvalence, rigueur et autonomie.
- Port de charges lourdes, aptitude au travail en extérieur.
- Esprit d'équipe et capacité à suivre les instructions.
- Permis B obligatoire
Conditions de travail :
- Travail en extérieur, par tous les temps.
- Port d'équipements de protection individuelle obligatoire.
- Déplacements possibles selon les chantiers.
Avantages
- Indemnités de déplacement
- Paniers repas

Offre n°51 : Chef / Cheffe d'équipe bâtiment (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 04 - STE TULLE ()

Missions principales :
En tant que Chef d'équipe BTP, vous serez responsable de la gestion et de l'encadrement d'une équipe de travailleurs sur les chantiers. Vos missions incluront :
- Encadrement et organisation du travail
o Superviser et coordonner l'activité de l'équipe sur le chantier.
o Répartir les tâches et veiller au respect des délais et de la qualité d'exécution.
o Assurer la communication entre les ouvriers et la hiérarchie.
- Respect des normes de sécurité
o Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité.
o Identifier et prévenir les risques professionnels.
o Veiller au port des équipements de protection individuelle (EPI).
- Suivi technique et qualité
o Lire et interpréter les plans d'exécution.
o Contrôler la qualité des travaux réalisés.
o Proposer des solutions techniques en cas d'imprévus.
- Gestion des ressources et des matériaux
o Gérer l'approvisionnement en matériaux et outils.
o Vérifier le bon usage et l'entretien des équipements.
o Rendre compte de l'avancement des travaux au conducteur de travaux.

Profil recherché :
- Formation : CAP/BEP à Bac+2 en bâtiment, travaux publics ou génie civil.
- Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur chantier avec une première expérience en encadrement d'équipe.
- Compétences requises :
o Connaissances techniques en bâtiment et/ou travaux publics.
o Capacité à diriger une équipe et à motiver ses collaborateurs.
o Bonne communication et sens de l'organisation.
o Maîtrise des règles de sécurité sur chantier.
- Qualités personnelles :
o Leadership et esprit d'équipe.
o Rigueur et autonomie.
o Réactivité et capacité d'adaptation.

Avantages
- Indemnités de déplacement
- Paniers repas

Comment postuler ?
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à France Travail

Évolution possible :
Un chef d'équipe BTP peut évoluer vers un poste de chef de chantier ou de conducteur de travaux après plusieurs années d'expérience et de formation complémentaire.
Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !

Offre n°52 : Employé polyvalent horticole (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

Nous recherchons un employé polyvalent horticole (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée. Si vous aimez le jardin et les plantes ce poste est fait pour vous !

Missions :

Gestion et encaissement des ventes.
Amélioration du point de vente.
Gestion des affichages des produits, prix et étiquettes.
Aide à la production horticole (travail manuel).
Arrosage des plantes.
Achalandage des articles.

Qualités requises :

Passionné par le jardin et les plantes.
Honnêteté, rapidité et esprit d'équipe.
Solidarité.
Curiosité pour apprendre l'ensemble des plantes.
Capacité à travailler en station debout prolongée.
Dynamisme et énergie.

Conditions de travail :

- 39 heures par semaine
- 5 jours par semaine du lundi au samedi.
- Port de charge lourde

Poste à poruvoir début septembre 2025

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BONHEUR JARDIN

Offre n°53 : Vendeur matériaux carrelages (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Notre établissement est un acteur majeur dans le secteur du carrelage et matériaux de rénovation, reconnu pour son expertise et son engagement envers la qualité et la satisfaction client.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) vendeur(se) passionné(e) par la vente et sensible au domaine de l'aménagement intérieur.
Vos missions :
- Accueillir, conseiller et accompagner les clients (particuliers et professionnels) dans leur projet.
- Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées (produits, styles, quantités).
- Présenter les gammes de carrelages, faïences, accessoires et produits complémentaires.
- Participer à la mise en valeur du showroom et au réassort des rayons.
- Elaborer des devis et conclure des ventes.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes logistique et administratives.

Profil :
- Vous avez un bon sens du relationnel et aimez le contact client.
- Vous avez un intérêt pour les produits de décoration, le design ou les matériaux de construction.
- Une première expérience dans la vente ou dans le secteur du bâtiment est un atout.
- Rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler en autonomie.
- A l'aise avec les outils informatiques (devis, gestion de stock .)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • OC MATERIAUX

Offre n°54 : Magasinier cariste (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Maîtrise du chariot elevateur
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Notre établissement est un acteur majeur dans le secteur du carrelage et matériaux de rénovation, reconnu pour son expertise et son engagement envers la qualité et la satisfaction client.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un magasinier cariste dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe logistique.
Vos mission :
- Réception et stockage des marchandises : déchargement, contrôle et rangement des produits.
- Préparation des commandes : Rassemblement des articles en fonction des bons de commande.
- Gestion des stocks : Suivi des entrées et sorties, inventaires réguliers.
- Conduite d'engins de manutention : Utilisation de chariots élévateurs (CACES R489)
- Respect des consignes de sécurité
Profil :
- Expérience en logistique serait un plus
- Titulaire du CACES R489 ou une excellente maîtrise du chariot élévateur
- Rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler en autonomie
Mission complémentaire :
- Employé polyvalent permettant d'accueillir la clientèle si besoin.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Gérer les stocks
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Participer à un inventaire

Entreprise

  • OC MATERIAUX

Offre n°55 : Chef(fe) de partie (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - minimum
    • 04 - STE TULLE ()

Le/la Chef(fe) De Partie est un(e) cuisinier(e) confirmé(e) qui est polyvalent(e).
Il/elle véhicule l'image de du restaurant par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité.

Son métier :
Au sein de la brigade et sous les ordres du Chef de Cuisine, le/la Chef(fe) de Partie prend en charge les réalisations culinaires qui relèvent de sa spécialité.
- Il/elle assure la gestion des stocks de sa partie et en informe sa hiérarchie par l'intermédiaire d'un inventaire journalier.
- Il/elle doit maitriser tous les types de cuisson de tous les aliments.
- Il/elle assure le stockage de ces marchandises.
- Il/elle assure également la préparation des plats culinaires froids et chauds, qu'il assaisonne et présente avec soin et précision.
- Il/elle veille au bon déroulement de son poste .

Compétences

  • - CAP cuisine
  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Gestion de la qualité des produits
  • - Sensibilisation aux allergies alimentaires
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de conservation des aliments
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Techniques de présentation des plats
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Former le personnel aux nouvelles techniques culinaires
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Gérer les urgences et les imprévus en cuisine
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Innover dans la présentation des plats et des menus
  • - Maintenir une communication efficace au sein de l'équipe
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d'établissement
  • - Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DOMAINE LA MAUTANNE

    Notre espace restauration comprend notre restaurant bistronomique, où la finesse de la gastronomie rencontre la simplicité conviviale d'un bistrot, offrant des plats inventifs qui célèbrent les saveurs locales. Pour une atmosphère plus décontractée, notre bar « Tapas » est l'endroit idéal pour savourer des petites assiettes gourmandes, des pizzas Napolitaine permettant à chaque moment passé chez nous de contribuer à une expérience culinaire riche et variée.

Offre n°56 : Electricien H/F (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence à Sainte-Tulle au coeur de la Provence, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Electricien H/F !
Vous êtes passionné(e) par les travaux électriques et souhaitez évoluer en génie électrique ?
En tant que Electricien H/F, vous jouerez un rôle essentiel dans le déploiement et la maintenance de réseaux électriques.

Voici les missions qui feront de vous un acteur clé au sein de l'équipe :
* Assurer le câblage électrique : lire les plans électriques, comprendre la nomenclature des matériels, et réaliser le montage de composants électriques dans les armoires (perçage, taraudage...).
* Poser des câbles de toutes sections : réaliser les installations de câbles, du plus petit au plus grand diamètre, tout en veillant au respect des règles de sécurité.
* Gérer les interventions de maintenance : effectuer des opérations de maintenance préventive en localisant et remplaçant les composants nécessaires.
* Veiller à la conformité et à la sécurité des chantiers : garantir que toutes les interventions respectent les normes de sécurité et d'ingénierie, et surveiller l'utilisation correcte des équipements et matériels.
* Rendre compte de vos interventions : transmettre quotidiennement le suivi des tâches réalisées et participer activement aux réunions hebdomadaires et mensuelles avec votre supérieur pour assurer une bonne coordination de l'équipe.

Qualifications
De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité.
Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles.
Vous êtes autonome sur les opérations de câblage
Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...).

Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement
Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°57 : Technicien Frigoriste H/F

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, référence dans l'univers nucléaire, un Technicien Frigoriste H/F à Saint-Paul-lez-Durance (13).

Dans le cadre d'un contrat pluriannuel en maintenance des systèmes de production frigoriques, de climatisation et de ventilation pour le site d'expérimentation nucléaire ITER, vous intégrez l'équipe Maintenance en charge du contrat. A ce titre, vos missions s'articulent autour de :

- Identification des origines des pannes et en assurer les interventions correctives nécessaires;
- Réalisation des travaux de maintenance sur l'ensemble des équipements du contrat;
- Prise en compte des demandes d'interventions directement sur l'outil de GMAO et en assurer la bonne complétude;
- Mise en place et suivi de son propre planning d'intervention préventive ainsi que celui de votre binôme.
Poste proposé en 2*8 dont samedi + astreinte à prévoir.

Titulaire d'une formation technique type BTS ou DUT Génie Climatique et bénéficiant d'une expérience significative dans le domaine, vous interagissez de manière rigoureuse sur les sujets techniques et documentaires.
Menant les sujets en équipes, vous faites preuve de qualités d'écoutes et relationnelles.

Vous vous reconnaissez à travers ces lignes ? Candidatez à cette annonce et nous serons ravis d'échanger avec vous sur vos perspectives d'emploi.

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°58 : Aide-soignant / Aide-soignante VINON SUR VERDON (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

L'ADAFMI recrute plusieurs AIDES-SOIGNANTS(ES (H/F), à son siège social situé à BRIGNOLES.

Ses missions seront les suivantes :

- Assurer l'hygiène et le confort des patients.
- Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le/la coordinateur(trice) de services de soins
- Informer les personnes des soins courants dispensés et communiquer des informations courantes à l'entourage
- Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler.

Vous bénéficierez d'un véhicule de service.

Postes à pouvoir immédiatement

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • A.D.A.F.M.I.

    Notre association, présente sur l'ensemble du Var, aide depuis 50 ans les personnes fragiles et les publics actifs dans leur quotidien à travers des prestations d'aide et de soins à domicile.

Offre n°59 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 2H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat'Air
04.30.41.84.90
Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • PRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO

Offre n°60 : Animateur/trice vacances (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - ST JULIEN ()

Vous prendrez en charge un groupe de mineurs pendant les vacances scolaires. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous avez pour mission de mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique.

Votre rôle principal consiste à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous êtes le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant.

Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié.

Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire.

Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de Mr MOLLET Christophe.

Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Titulaire du SST et/ou du PSC1
  • - BAFA ou en cours de formation

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

Offre n°61 : Animateur/trice vacances (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - ST JULIEN ()

Vous prendrez en charge un groupe de mineurs pendant les vacances scolaires. Au sein de notre accueil collectif de mineurs, vous avez pour mission de mettre en œuvre des animations ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives, en accord avec notre projet pédagogique.

Votre rôle principal consiste à encadrer un groupe de mineurs âgés de 3 à 12 ans, en veillant à leur sécurité et en favorisant le respect des règles de vie sociale. Vous êtes le/la garant(e) du bien-être de chacun et de la création d'un environnement stimulant et bienveillant.

Pour être éligible, nous recherchons des candidat(e)s responsables, appréciant le travail en équipe et ayant un véritable engagement dans une action éducative. Vous devez être titulaire du BAFA, en cours de formation ou posséder un diplôme équivalent. Une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs sera un atout apprécié.

Les titulaires du SST et/ou du PSC1 auront une distinction supplémentaire.

Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de Mr MOLLET Christophe.

Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.

Compétences

  • - Habilitation BAFA
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Titulaire du SST et/ou du PSC1
  • - BAFA ou en cours de formation

Entreprise

  • OFFICE DEPARTEMENTAL D'EDUCATION ET DE L

Offre n°62 : Electricien H/F (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description de l'entreprise

En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway.
Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions :
CONNECTER
Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés.
INTEGRER
Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports.
EXPLOITER
Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .).

Description du poste
Le Monteur Câbleur/Electricien réalise les missions suivantes :
- assurer les fonctions administratives
- Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie
- Rendre compte de ses interventions quotidiennement
- Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1
- assurer les fonctions de production
- Le Monteur Câbleur est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance.
- Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage
- Effectuer la pose de câble de petite à grosse section,
- S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier
- S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier
- Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement),
- Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 »
- Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas
- Vérifie le câblage effectué


Qualifications

De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité.
Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles.
Vous êtes autonome sur les opérations de câblage
Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...).
Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement
Permis B obligatoire.

Compétences

  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°63 : Électricien / Électricienne photovoltaïque (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description du poste

Le Monteur Poseur Photovoltaïque réalise les missions suivantes :

* assurer les fonctions administratives
* Remonte les informations à son N+1 sur les problématiques chantier, aléas, sinistre dans les délais fixés par sa hiérarchie
* Rendre compte de ses interventions quotidiennement
* Participe aux réunions hebdomadaire ou mensuel en présence de son N+1
* assurer les fonctions de production
* Il est en charge de déployer le réseau, d'en assurer la maintenance.
* Veille à la bonne utilisation des matériels et engins dont il à l'usage
* Effectuer la pose de câble de petite à grosse section,
* S'assurer du respect des règles de sécurité sur son chantier
* S'assurer du respect des règles d'ingénierie sur son chantier
* Effectuer une opération de maintenance préventive (localisation, remplacement),
* Respecte la programmation (planning, délais d'intervention) qui lui est imposé par son N+1 »
* Réalise le câblage électrique conforme au attente des schémas
* Vérifie le câblage effectué


Qualifications

De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité.

Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles.

Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...).

Habilitations électriques B0/H1V à jour.

Permis B obligatoire.


Informations complémentaires

Process d'embauche :
Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange.Vous rencontrez votre futur manager pour parler technique.Si match, vous recevez une offre d'embauche.Bienvenue chez Sogetrel !

Compétences

  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°64 : Intervenant Ménage Gréoux les bains (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ?
Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2.
Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de
Gréoux les bains et alentours
Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations.
Imaginez-vous devenir :
- Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, .
- Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure.
- Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie.
En échange de vos supers talents, nous vous proposons :


Un contrat sur mesure CDI/CDD (à choisir en fonction du besoin, si CDD, impératif d'indiquer la durée exacte) adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ;


Des missions au plus proche de votre domicile;


Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences :


Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ;


Une rémunération brute horaire de 11,88€, à 12.13€ (selon profil) ;


Des tickets restaurants ;


Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre ;


De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;


Primes de participation et d'intéressement ;


Un CSE vous proposant de nombreux avantages.


Et bien plus encore, .

Entreprise

  • SARL O2 MANOSQUE

Offre n°65 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez un rôle essentiel dans le développement et le bien-être des jeunes enfants, en apportant une assistance précieuse aux parents.

Votre mission sera d'assurer un environnement sûr et stimulant pour les enfants, tout en contribuant à leur épanouissement.

Responsabilités

Assister les enfants dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur sécurité
Participer à l'éveil et au développement des enfants à travers des jeux éducatifs
Aider au maintien de l'hygiène des espaces de vie
Fournir une assistance de vie quotidienne aux enfants, y compris lors des repas et des moments de repos
Collaborer avec les parents pour suivre le développement de l'enfant et répondre à leurs besoins
Profil recherché

Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire
Débutant accepté
Connaissances en anatomie et développement de l'enfant
Sensibilité, patience et capacité d'écoute auprès des enfants et des familles
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome
Si vous êtes motivé(e) par le bien-être des enfants et souhaitez contribuer activement à leur développement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - faire preuve de rigueur

Entreprise

  • LES PETITS PAS DE SAINT PAUL

Offre n°66 : Éducateur sportif / Éducatrice sportive - Coach sportif H/F (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Nous recherchons pour notre club de VINON-SUR-VERNON (83) un coach Sportif (H/F) en CDI à Temps plein ou partiel pour renforcer l'équipe.
Vos missions :
Vous encadrerez les cours collectifs de fitness freestyle type STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching ainsi que les cours exclusifs de la marque l'Orange bleue : les concepts YAKO (formation interne assurée).
Vous animerez le plateau cardio-musculation, en accompagnant les adhérents dans leur pratique (démonstrations, placements).
Vous réaliserez les bilans sportifs ainsi que les programmes de musculation adaptés en fonction de leurs objectifs. Cela sera suivi par une séance de coaching.
Vous accueillerez les prospects et les adhérents du club, présenterez les différents espaces ainsi que les prestations,
Vous mettrez en place des animations avec pour objectif de fidéliser la clientèle.
Vous êtes :
Passionné(e) de sport, dynamique et motivé(e) ;
Titulaire d'un diplôme : BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF vous permettant d'obtenir une carte professionnelle d'Éducateur Sportif
Pédagogue, avec une capacité d'écoute, vos connaissances techniques vous permettent d'accompagner et de fidéliser la clientèle sur l'ensemble des activités proposées par le club
Prêt(e) à rejoindre une enseigne familiale et conviviale qui vous accompagnera dans l'acquisition de compétences techniques et commerciales via son Centre de formation
Alors ce poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • L'ORANGE BLEUE MON COACH FITNESS

Offre n°67 : Conducteur d engins pelle à pneus (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 83 - GINASSERVIS ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un conducteur d'engins (h/f) pelle à pneus (26 tonnes) à Ginasservis (83560) en contrat intérimaire de 2 mois.
- Conduite d'une pelle à pneus sur les chantiers
- Réalisation des travaux de terrassement et de nivellement
- Respect des consignes de sécurité et des règles de circulation sur le chantier
- Entretien et vérification de l'état de l'engin

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
**Profil recherché:**
- Expérience de 1 à 2 ans en tant que conducteur d'engins
- Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine
- Capacité à respecter les consignes de sécurité
- Autonomie et rigueur dans le travail

Formations

  • - Engin chantier | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°68 : Apprenti/e BTS Technico-Commercial (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

Créée en 2019, cette entreprise dynamique et en constant développement, se spécialise dans la conception, la fabrication et l'installation de pergolas sur mesure. L'engagement premier est de fournir aux clients des solutions de qualité, adaptées à leurs besoins et à leurs envies. Dans le but de se développer, la structure recherche un apprenti en Négoce-Commercial (H/F), pour rejoindre l'équipe dynamique et participer à la réalisation de projets uniques.

En tant que Technico-Commercial vous êtes chargé de développer les ventes de moustiquaires auprès d'une clientèle professionnelle. Il combine des compétences techniques et commerciales pour assurer un accompagnement optimal des clients.

1. Prospection et développement commercial :
- Identifier et prospecter de nouveaux clients BtoB
- Développer et fidéliser un portefeuille clients
- Répondre aux demandes entrantes et proposer des solutions adaptées

2. Conseil technique et préconisation :
- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées
- Réaliser des démonstrations et argumenter les avantages des produits
- Assurer une veille concurrentielle et technique

3. Gestion et suivi des ventes :
- Établir des devis et suivre les commandes
- Coordonner avec la logistique pour assurer la livraison des produits
- Suivre la satisfaction client et gérer les réclamations éventuelles

4. Reporting et suivi des objectifs :
- Suivre et analyser les performances commerciales
- Rendre compte de son activité à la direction
- Participer aux réunions commerciales et proposer des axes d'amélioration

Profil recherché :
- Préparation d'une formation commerciale et/ou technique (vente ou domaine technique), niveau BTS;
- Sens du relationnel et capacité à négocier;
- Goût du challenge;
- Permis B (obligatoire, déplacements fréquents);
- Maîtrise des outils informatiques Pack Office.

Conditions :
Déplacements dans le département et ses alentours.
Type de contrat : Alternance

Avantages :
Formation aux produits et techniques de vente

Si vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, réputée pour son savoir-faire et travailler dans un environnement dynamique et humain, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • SECTION DES ALPES-DE-HAUTE-PROVENCE

Offre n°69 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - au moins une saison
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Vos missions:
Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement
Coordonner une équipe en cuisine lors de la préparation des plats
Assurer la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration.
Gérer les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets
Peut élaborer de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires
Contrôler la propreté de la cuisine et des équipements utilisés

Services sur 80 couverts
Vous ferez parti(e) d'une brigade de 5 personnes sur les services midi et soir
Fermeture le mercredi et jeudi

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Offre n°70 : Serveur et Serveuse (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en service restauration
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Vous interviendrez dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement .

Vous travaillerez du Mardi au dimanche midi à compter du 20 juin et jusqu'à fin août (approximativement) et du mardi au samedi, le reste de l'année.
Vous devez être disponible sur une amplitude de 11h à 23h.
Vos horaires seront fixés sur cette plage horaire, en coupure ou horaires continu, et par roulements, lorsque l'équipe sera au complet.

Vos principales missions :
- Préparer la salle de restauration ainsi que les tables,
- Accueillir les clients et les installer,
- Prendre les commandes des clients et les servir,
- S'assurer que le repas se passe bien,
- Débarrasser et nettoyer les tables,
- Dresser la table pour les prochains clients.

Poste à l'année après période concluante.

*****Poste non saisonnier et non logé*****

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • IRISH PUB LE 501

Offre n°71 : Contrôleur qualité opérationnel H/F (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Controleur Qualité Opérationnel H/F

Nous vivons dans un monde qui a de plus en plus besoin que l'on prenne soin de ses ressources. Pour accompagner un développement harmonieux et durable de nos sociétés, satisfaire les besoins de tous, préserver nos modes de vie, lutter contre les effets du changement climatique. C'est là tout le sens de la mission de Veolia : Ressourcer le monde.

Dans le cadre de ses activités, Veolia recrute pour sa filiale Veolia Propreté Industries Services (VPIS) , spécialisée dans la gestion globale des déchets pour ses clients Grand Comptes (transport et traitement des déchets, assainissement industriel, logistique environnementale et maintenance industrielle).

VPIS recherche, dès à présent, son ou sa futur(e) controleur(se) qualité opérationel(le).
Anglais indispensable (minimum B1/B2) et Permis B nécessaire
Déplacements réguliers sur d'autres sites industriels et ponctuels sur siège VPIS

Le contrôleur qualité aura pour missions principales :
- Vérifie la bonne réalisation des prestations opérationnelles par la réalisation des
contrôles qualité des prestations de nettoyage
- Contrôle l'adéquation des prestations par rapport aux cahier des charge
- Suit les plans d'actions en cas de non-conformité détectée
- Participe à la planification des activités
- Accompagne les prestataires et le responsable de site dans la résolution des problèmes
- Contrôle le respect des procédures qualité, sécurité et environnement des prestataires
- Participe avec le Responsable de site aux points POP VPIS
- Participe aux réunions client / réunions de coordination,
- Participe à la continuité de service lors des absences du responsable de site et des
autres membres de l'équipe
- Est en charge de renseigné les MSDS/ FDS dans le logiciel dédié d'IO
- Est référent et autonome sur la digitalisation (suivi terrain/ plan d'action/ point d'entrée
en cas de problèmes remontés)
- Création et suivi des PTW

Gestion des déchets :
- Organisation des départs de déchets
- Réalisation des contrôles ADR
- Création des BSD
- Mise à jour des CAP
- Création des FID
- Est garant du rangement, de la propreté de la ZCD
- Applique les procédures Lean de VPIS : Gamba, évaluation de zones, 5S

Reporting et suivi du SMI :
- Aide à l'établissement mensuellement des reportings techniques et QSE
- Mise à jour des documents du SMI (DOC AME03)
- Participe à la mise à jour de modes opératoires
- Création et mise à jour de modes opératoires / procédures
- Participe au suivi administratif des prestations liées aux activités opérationnelles
(tickets, clés.)
- Participe activement à la démarche ISO 9001 / MASE

Qualifications : Titulaire d'une formation à bac+3 dans les domaines de l'environnement / la qualité / méthodes ou dans les métiers de la prestations de services, vous avez une première expérience réussie de 3/5 ans dans le milieu industriel ?

Les ISO 9001 /14001 et la règlementation ADR font partie de votre quotidien ?
Doté(e) d'un bon relationnel, avec une appétence pour le terrain, vous faites preuve d'une rigueur à toute épreuve dans l'exercice de vos missions ?

Vous vous reconnaissez dans cette description ? Envoyez nous votre candidature dès maintenant !

Informations supplémentaires
Déplacement : régulier sur d'autres sites industriels et ponctuels sur siège VPIS
Ressources :
- Matériel : PC Client, téléphone portable
- Logiciels bureautique : Suite google
- Applications informatiques métiers : Applications client

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de la gestion des déchets et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Offre n°72 : Responsable métrologie mesures contrôles 3D (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

L'ENTREPRISE

Depuis 27 ans, notre client est un prestataire expert en métrologie 3D implanté au cœur du bassin aéronautique de la région Occitanie. Sa vision : Mesurer, contrôler et ajuster des outils industriels et des produits en offrant une qualité de service irréprochable et réactive en faisant de la métrologie un outil de performance industrielle. Son appartenance à un groupe international lui permet de proposer une gamme complète de prestations sur sites clients dans les principaux secteurs aéronautique, automobile, nucléaire, énergie .

- Afin de piloter son activité sur site, la société recrute un Responsable métrologie mesures contrôles 3D (H/F).

Vous souhaitez intégrer un groupe dynamique en développement constant et contribuer à son évolution, faites-nous part de votre candidature !

LE POSTE

Rattaché(e) au Responsable du Pôle Métrologie, vous serez en relation directe avec le client et devrez en assurer la fidélisation par la qualité de votre travail. Vous devrez garantir la validité de vos opérations de contrôles 3D et en ce sens, vous engagerez la société.
En qualité de manager d'équipe, vous devrez :

- Gérer la planification du projet et des interventions
- Gérer la relation client, mettre à jour le contrat, l'avancement, la facturation
- Veiller à la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs
- Être le leader projet et assurer le suivi d'un dossier depuis sa création jusqu'à sa clôture
- Respecter les règles QHSE sur le site et les normes liées à votre domaine métrologique.
- Être garant de la bonne traçabilité des documents et du bon déroulement des opérations
- Veiller à l'amélioration des processus de mesures
- Réaliser un Reporting régulier auprès de votre hiérarchie
- Manager la petite équipe de techniciens mesures
- Réaliser des opérations de mesures/contrôles 2D/3D sur MMT de type Bras poly-articulé, Laser-Tracker ou Scanner, de pièces, de sous-ensembles et d'ensembles de tous types
- Analyser et interpréter les cahiers des charges et réaliser l'évaluation des stratégies de mesures
- Analyser les spécifications de mesure client et rédiger des procédures
- Réaliser les programmation sur ces logiciels d'acquisitions de données 3D et d'inspection (Spatial Analyzer)
- Adapter les méthodes et établir les diagnostics pour résoudre les problèmes techniques
- Gérer les non-conformités, les réclamations clients et dysfonctionnements internes avec l'équipe
- Réaliser les documents techniques, rapports de meures et contrôles en anglais
- Capitaliser , développer votre expertise et fiabiliser les méthodes de contrôle.

LE PROFIL

- Bac+2/+5 spécialisation technique, géomètre, topographe, mesures physiques, essais, instrumentation, métrologie, maintenance, génie/fabrication mécanique productique, cira, bureau d'études ou équivalent.
- Homme/femme de terrain, expérience +/- 2 ans sur une fonction de Responsable d'affaire domaine mesure, contrôle ou numérisation 3D, notamment sur Bras poly-articulé ou Laser-Tracker
- Organisation du travail, gestion d'un planning
- Programmation sur logiciel de mesure 3D Spatial Analyzer est un réel plus
- Lecture de plan, cotation ISO, tolérancements géométriques, interprétation d'un plan dans l'espace, rédaction de procédures qualité
- Intérêt pour le domaine mécanique et innovation technologique
- Transparence, bon relationnel client, sens du service
- Ecoute, sens de la communication, transparence, humilité, goût du travail en équipe
- Autonomie, capacité d'analyse et de synthèse, esprit d'initiative orienté performance/résultat
- Pragmatisme, précision, rigueur, curiosité et adaptabilité
- Bonne expression écrite et orale
- Outils bureautiques pack MS Office
- Anglais niveau B2.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Formations

  • - Métrologie dimensionnelle | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • METRO-LOGIX

    La société MÉTRO-logiX est spécialisé dans le recrutement et la prestation de service dans les domaines de la Métrologie, Mesure, Contrôle 3D, Instrumentation, Qualité, SPC-MSP, Ingénierie, Maintenance/SAV, Process et Production.

Offre n°73 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 04 - STE TULLE ()

Nous recherchons un Cuisinier (H/F) passionné(e) pour rejoindre notre équipe de restauration basée à sainte tulle

Missions :

- Préparer et cuisiner des plats en suivant les recettes établies
- Assurer la qualité des plats servis
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service efficace
- Participer à la mise en place et au nettoyage de la cuisine

Compétences :

- Expérience antérieure dans la manipulation des aliments et le service en restauration
- Connaissance des normes d'hygiène alimentaire
- Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique
- Esprit d'équipe et bonnes compétences en communication

Horaires :

Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Travail en soirée
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace

Entreprise

  • SARL C.G.D.A.CENTRE REGAIN

Offre n°74 : Technicien suivi travaux H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'énergie et de la recherche nucléaire, un Technicien suivi travaux H/F à Saint-Paul-lès-Durance - 13115.
Le poste, à pourvoir en intérim pour une durée de 12 mois, est ouvert aux profils débutants et nécessite un niveau d'études BAC+2.

Vos missions :
- Assurer le suivi des travaux sur le site de Saint-Paul-lès-Durance - 13115.
- Participer à la coordination des différentes étapes des chantiers.
- Contrôler la conformité des travaux réalisés.
- Assister les équipes techniques sur le terrain.
- Rédaction du cahier des charges
- Contribuer à la gestion administrative des dossiers de suivi.

Modalités :
- Horaires de travail: 39h50 par semaine.
- Contrat en intérim d'une durée de 12 mois.
- Rémunération horaire entre 13 et 18EUR en fonction du profil

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Formation BAC+2 ou BAC+3 dans un domaine technique.
- Habilitation électrique H0V-B0
- Poste ouvert aux profils débutants
- Connaissances en suivi de travaux et coordination de chantiers.
- Capacité à travailler en équipe et sur le terrain.
- Rigoureux(se), organisé(e) et autonome.
- Bonnes compétences en gestion administrative.

Rejoignez notre client, acteur majeur dans le domaine de l'énergie et de la recherche nucléaire, en tant que Technicien suivi travaux H/F à Saint-Paul-lès-Durance - 13115 !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°75 : Ingénieur Sûreté Qualité H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'énergie et de la recherche nucléaire, un Ingénieur Sûreté Qualité H/F pour une mission en intérim de 18 mois à Saint-Paul-lès-Durance - 13115.
Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans ainsi qu'une formation BAC+5.

Vos missions :
- Assurer le suivi et le respect des normes de sûreté et de qualité, suivi des actions correctives,
- Préparation et animation de réunions suivi documentaires,
- Participer à l'analyse des risques et à l'élaboration des plans d'actions,
- Préparation et participation aux audits et inspections
- Mettre en place des procédures et des outils pour garantir la conformité des processus
- Contribuer à l'amélioration continue des pratiques en matière de sûreté et de qualité

Modalités du contrat:
- Intitulé du poste: Ingénieur Sûreté Qualité H/F
- Durée: Intérim 18 mois
- Lieu: Saint-Paul-lès-Durance - 13115
- Horaires: 39h50 par semaine
- Salaire: Entre 18 et 29 euros de l'heure en fonction du profil

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Formation BAC+5 en ingénierie ou équivalent
- Expérience professionnelle de 2 à 5 ans dans le domaine de la sûreté et de la qualité (une expérience en INB serait un plus).
- Connaissance des normes et réglementations en vigueur
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Bonnes capacités relationnelles et de communication

Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°76 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Dans le cadre d'un chantier sur site sécurisé, nous recherchons un/une chauffeur/chauffeuse SPL TP (H/F) capable d'assurer la conduite de super lourds et de participer aux tâches d'aide au sol.

Vos missions :
- Conduite de camion SPL pour le transport de matériaux, déblais, etc.
- Chargement et déchargement du camion en toute sécurité
- Aide au sol : guidage d'engins, surveillance des manœuvres, sécurisation de la zone de travail
- Respect strict des règles de sécurité du site et des consignes spécifiques à l'environnement sécurisé
- Entretien de premier niveau du véhicule confié

Profil recherché :
- Permis CE (SPL) + FIMO/FCO à jour obligatoires
- Expérience en travaux publics (TP) et/ou sur chantier
- Aptitude au travail en équipe et en extérieur
- Connaissance des règles de sécurité sur chantier et en site sensible
- CNI à jour et aucun casier judiciaire pour l'accès aux sites sécurisés

Conditions proposées :
- Mission d'intérim longue durée
- Temps plein
- Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • APPEL INTERIM MANOSQUE

Offre n°77 : Technicien Poseur H/F (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 04 - STE TULLE ()

Créée en 2019, cette entreprise dynamique et en constant développement, se spécialise dans la conception, la fabrication et l'installation de pergolas sur mesure. L'engagement premier est de fournir aux clients des solutions de qualité, adaptées à leurs besoins et à leurs envies. Dans le but de se développer, la structure recherche un TECHNICIEN POSEUR (H/F), pour rejoindre l'équipe dynamique et participer à la réalisation de projets uniques.

Vos missions :
- Installer des pergolas, parasols et autres structures extérieures selon les plans et les consignes de l'entreprise.
- Assurer la préparation des sites de pose et l'assemblage des structures.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des délais de pose.
- Fournir un service après-vente de qualité, répondre aux demandes des clients et garantir leur satisfaction.
- Entretenir et vérifier les équipements et outils de travail.
- Collaborer avec les équipes internes pour garantir la bonne marche des projets.

Profil recherché :
Expérience souhaitée dans la construction avec des bases techniques (lecture de plans, schéma .). Personne manuelle, à l'aise avec l'utilisation d'outils.
Avoir le sens de l'organisation, être autonome et minutieux sur la pose et les finitions.
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.

Permis B (obligatoire, déplacements fréquents sur chantiers).
Bonnes aptitudes à la communication avec les clients.

Conditions :
Déplacements sur les chantiers dans le département et ses alentours.
Type de contrat : CDI
Salaire : 1801.80€ Brut mensuel (+ primes)
Horaires : Temps plein

Si vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, réputée pour son savoir-faire et travailler dans un environnement dynamique et humain, où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à : cademploi@cmar-paca.fr

Compétences

  • - Ajuster les écartements de charpente
  • - Implanter une zone de chantier
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • SECTION DES ALPES-DE-HAUTE-PROVENCE

Offre n°78 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - minimum
    • 04 - STE TULLE ()

La /le chef(fe) est capable de diriger l'équipe et de remplacer tout membre de celle-ci.
Il/elle véhicule l'image de la cuisine par son attitude exemplaire, son professionnalisme et sa disponibilité.

Son métier :
- Il/elle réalise les plats de la carte.
- Il assure la gestion des stocks de la cuisine et en informe sa hiérarchie.
- Il/elle manage les commis, les chefs de parties.
- Il/elle doit maitriser tous les types de cuisson de tous les aliments ainsi que tous les postes au sein de la cuisine.
- Il/elle prend en charge le management de l'ensemble de la brigade.
- Il/elle a un rôle important de transmission d'information ascendante et descendante.

Conditions de travail :
* 35 heures /semaine
* 2 jours de congés par semaine

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Cuisine du monde
  • - Fiches techniques de préparations culinaires
  • - Procédures de cuisson sous vide
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Production culinaire
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Aider à l'organisation d'événements spéciaux
  • - Aménager un poste et les conditions de travail
  • - Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Encadrer et coordonner une équipe
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Identifier les besoins et définir les actions de formation à mettre en place afin de développer les compétences de ses équipes en cuisine
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations de recettes déjà créées
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Surveiller les coûts d'exploitation de la cuisine
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier la qualité des produits en rencontrant directement les producteurs

Entreprise

  • DOMAINE LA MAUTANNE

    Notre espace restauration comprend notre restaurant bistronomique, où la finesse de la gastronomie rencontre la simplicité conviviale d'un bistrot, offrant des plats inventifs qui célèbrent les saveurs locales. Pour une atmosphère plus décontractée, notre bar « Tapas » est l'endroit idéal pour savourer des petites assiettes gourmandes, des pizzas Napolitaine permettant à chaque moment passé chez nous de contribuer à une expérience culinaire riche et variée.

Offre n°79 : Technicien d'Études Électricité (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Rattaché(e) au sein de la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront les clés de votre réussite.

Dans le cadre d'un projet lié au secteur nucléaire, nous recherchons un Technicien d'Études Électricité.

Les missions principales sont les suivantes :

* Réaliser les études d'installations électriques industrielles : bilans de puissance, notes de calculs, dimensionnement des câbles et équipements ;

* Élaborer les plans et schémas électriques (armoires, coffrets, contrôle-commande, cheminements.) sous See Electrical ;

* Créer les listes de matériels, câbles et instruments selon les exigences du projet ;

* Participer à la mise à jour des documents techniques et dossiers de conception ;

* Collaborer avec les ingénieurs d'études, les chefs de projet et les équipes terrain pour assurer le bon déroulement des phases de conception ;

* Appliquer les normes électriques en vigueur et les exigences du secteur nucléaire : traçabilité, sécurité, conformité documentaire.


Titulaire d'un diplôme Bac+2/+3 dans le domaine électrotechnique, vous bénéficiez d'une première expérience dans une fonction similaire.

La maîtrise du logiciel suivant est indispensable :

* See Electrical

Les raisons de nous rejoindre

* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
* Un management de proximité et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°80 : INGENIEUR INSTRUMENTATION (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

PROMAN EXPERTISE, réseau d'agences d'intérim et de recrutement dédié aux Employés, Techniciens et Cadres, articule son savoir-faire autour de 3 filières métiers :
- Fonctions support et administratives
- Ingénierie de l'industrie et de la construction
- Informatique et télécommunications

Nous recrutons pour l'un de nos clients, intervenant dans le domaine du nucléaire, un INGENIEUR INSTRUMENTATION H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim de 18 mois renouvelable, à pourvoir sur Saint Paul Lès Durance (13).

Sous la direction de votre Responsable hiérarchique vos missions seront les suivantes :
- Gérer le parc d'instrumentation
- Assurer l'enregistrement et la traçabilité dans la base de données
- Enregistrer les caractéristiques des instruments et les certificats délivrés par les fabricants avec l'aide du logiciel SW
- Organiser la livraison en cas de réparation ou de certification
- Assurer la traçabilité de prêts d'instruments
- Planifier les contacts avec les fournisseurs

Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur en Instrumentation avec spécialisation en mesures électriques ou équivalent, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle significative d'au moins 3 ans dans le domaine de l'énergie, du nucléaire.

Vous êtes à l'aise avec les différents logiciels et outils informatiques.

Dynamique, rigoureux et organisez, vous savez faire preuve de capacité rédactionnelle et d'analyse.

Vous disposez impérativement d'un très bon niveau d'anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral qui vous permet de travailler aisément dans un environnement multiculturel.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Proposer des améliorations techniques continues

Entreprise

  • PROMAN EXPERTISE

    Créé en 2007, le réseau d'agences PROMAN EXPERTISE est spécialisé dans le recrutement intérimaire et permanent, d'employés, de techniciens et de cadres. Nous recrutons tout autant des jeunes diplômés Bac+2/+5 que des candidats bénéficiant d'une expérience professionnelle riche. Nous disposons ainsi de trois filières qui interviennent spécifiquement sur le recrutement du niveau Technicien au niveau Cadre dans les domaines de l'Ingénierie, de l'informatique et du Tertiaire.

Offre n°81 : Mécanicien / Mécanicienne quad/SSV (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 04 - STE TULLE ()

Nous recherchons un mécanicien ou mécanicienne passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de l'optimisation des véhicules quad/SSV, garantissant ainsi leur performance et leur sécurité. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement technique stimulant.

Responsabilités

Diagnostiquer les pannes et défaillances des véhicules quads/SSV,
Effectuer les réparations nécessaires sur les systèmes mécaniques, électriques et électroniques
Réaliser l'entretien préventif et correctif des véhicules
Tester les véhicules après intervention pour s'assurer de leur bon fonctionnement
Tenir à jour les dossiers d'intervention et les rapports de maintenance
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leur véhicule
Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur

Profil recherché

Diplôme en mécanique motocycles ou équivalent,
Expérience préalable dans un poste similaire appréciée
Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules
Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur au sein d'une équipe
Sens de l'organisation et rigueur dans le travail
Bonnes compétences en communication pour interagir avec la clientèle

Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Habilitation électrique BOL/BCL/B2VL/BCL
  • - Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques
  • - Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier
  • - Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation
  • - Contrôler et régler les trains roulants
  • - Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP)
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule
  • - Contrôler visuellement les éléments de charge d'un véhicule électrique et/ou hybride
  • - Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, ...) sur un véhicule automobile particulier ou industriel
  • - Réaliser la maintenance des systèmes de dépollution essence ou diesel d'un moteur thermique
  • - Réaliser la maintenance des systèmes de direction
  • - Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage
  • - Réaliser la maintenance des systèmes de suralimentation essence ou diesel d'un moteur
  • - Réaliser la maintenance des systèmes injection essence ou diesel d'un moteur thermique
  • - Réaliser le diagnostic des trains roulants
  • - Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation
  • - Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur
  • - Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions
  • - Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage
  • - Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse)
  • - Remplacer et réparer les pneumatiques
  • - Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse)
  • - Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés
  • - Utiliser des logiciels de diagnostic automobile

Entreprise

  • NO LIMIT

Offre n°82 : Projeteur électrique - Saint Paul lez Durance (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

A compétences égales, le poste est ouvert à tous.

Description :
Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'une entreprise qui répond à différents besoins de con-ception et d'optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l'externe. EPSYL appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales posi-tionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, Défense, aéronau-tique, médical...

Nous sommes :
- Une entreprise à taille humaine
- Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique
- Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
- Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compé-tences et un investissement sur la gestion de carrière.


Le poste :
Nous recherchons un dessinateur projeteur électrique pour intervenir sur des dossiers et des plans de schémas de raccordements électriques dans le secteur nucléaire.


Missions :
- Intervenir sur des dossiers techniques liés aux installations électriques en environnement nucléaire
- Analyser les schémas de raccordement et les plans de câblage
- Élaborer et modifier les schémas électriques (raccordement, folios de borniers, câblage) sous AutoCAD ou SEE Electrical
- Définir et renseigner les fichiers d'interface (bornes, signaux, câbles, équipements terminaux)
- Assurer l'attribution des câbles aux borniers en conformité avec les règles de sûreté et de traçabilité
- Participer à la gestion documentaire et au contrôle qualité des dossiers d'études électriques
- Collaborer avec les ingénieurs systèmes, les responsables de lots et les équipes projet pour garantir la cohérence fonctionnelle et technique

Vous avez :
- Une formation Bac +2/3 (BTS, DUT, Licence Pro) en électrotechnique ou équivalent
- 2 ans d'expérience en tant que projeteur, idéalement dans un environnement nucléaire
- De la rigueur, de l'autonomie, le sens de l'analyse et la capacité à travailler en équipe projet


La rémunération est à négocier selon votre profil.

Compétences

  • - Modélisation et simulation
  • - Techniques de soudure
  • - Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles

Entreprise

  • EPSYL

Offre n°83 : Chef(fe) de rang (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Poste à Pourvoir dès maintenant .

Vos Missions : Gérer un groupe de tables et assurer un service de qualité sous la directive du Maître d'Hôtel H/F
- Vous participez au bon déroulement des services.
- Vous participez à la mise en place et la propreté de la salle à manger.
- Vous serez amené à seconder le Maître d'Hôtel H/F
- Encadrement et formation des commis(es)
- A tour de rôle, et après avoir suivi la formation, vous serez le responsable de différentes taches journalières.
- Gestion du service et satisfaction client.
- Décoration des tables selon les directives de la Maison.
- Maîtrise des techniques de service

Description du Poste :
- 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs.
- Poste avec une alternance en journée continue et coupure
- Travail en équipe enrichissant et professionnellement gratifiant
- Parcours d'accompagnement et d'intégration dans l'univers de la Chaîne Thermale du Soleil.

Profil Recherché :
- Niveau d'expérience : Expérimenté (2 ans minimum) - BAC ou BTS en Hôtellerie-Restauration ou CAP Restauration
- Goût de la relation clientèle.
- Bonne présentation et un excellent contact avec une clientèle de long et moyen séjour.
- Sens de l'accueil, du service et de l'excellence.
- Amabilité et discrétion de bon aloi.
- Dynamisme, proactivité, solidarité avec l'équipe.
- Rigueur et sens du détail.
- Chaleur humaine et responsabilité.
- Curiosité pour l'art culinaire.
- Une maitrise de l'anglais serait un plus.
Nous vous Offrons :
- Possibilité logement.
- Avantage en nature nourriture.
- Tips
- Heures supplémentaires récupérées
- Tarifs préférentiels dans nos établissements pour vous et votre famille.
- Complémentaire Santé + Prévoyance.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents
  • - Restauration (BAC ou BTS restauration ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • THERMES GREOUX

Offre n°84 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

Directement rattaché.e au Responsable des Soins, vous participez activement au bon déroulement des journées de soins et à la sécurité de nos patients.
Être kinésithérapeute aux Thermes de Gréoux Les Bains, c'est bénéficier d'un rythme de travail serein, des missions en interaction avec une équipe pluridisciplinaire et des relations enrichissantes avec les curistes.
Vous dispenserez les soins suivants : Massage - Rééducation respiratoire en séances collectives

Vous êtes fait.e. pour ce poste si :
- Vous aimez travaillez en équipe
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), bienveillant(e), accueillant(e)

Les conditions que nous vous proposons :
Outre le plaisir de travailler au sein d'une équipe bienveillante, respectueuse et passionnée, au sein d'un beau village et d'une destination à fort potentiel, les avantages du poste sont les suivants :
- Contrat CDS 35h/semaine à pourvoir de suite jusqu' au 6 décembre 2025 .
- Salaire : 2 578.39 € brut/mois
- Prime de fin de saison équivalente à 1/12ème des salaires de base perçus versée en fin de contrat
- Modulation du temps de travail selon les semaines
- une semaine de repos mini entre juin et fin Août
- Statut : Agent de Maîtrise
- Logement possible durant la durée du contrat sous forme d'avantage logement
- Participation aux bénéfices de l'entreprise

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie (DE Kinésithérapeute obligatoire ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • THERMES GREOUX

Offre n°85 : Câbleur atelier (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les services d'ingénierie et de maintenance industrielle, un(e) câbleur(se) en atelier à Saint-Paul-lès-Durance.
Vos missions seront :
- Réalisation du câblage d'armoires électriques en atelier
- Raccordement des différents éléments électriques
- Respect des normes de sécurité en vigueur

Mission d'intérim à pourvoir dès début juillet 2025 pour une durée de 6 mois.
Salaire : entre 13 EUR et 16 EUR brut / heure en fonction du profil et de l'expérience.
Indemnités kilométriques en fonction du lieu d'habitation + panier 11,66 EUR net par jour.
Rythme hebdomadaire : 37h (35h + 2h supplémentaires majorées à 125%)

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Formation BEP/CAP en électricité ou équivalent
- Expérience de 1 à 2 ans dans le câblage d'armoires électriques
- Connaissance des normes de sécurité électrique
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie et rigueur dans le travail
- Bonne compréhension des schémas électriques

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°86 : Chiffreur deviseur - montage d'équipement mécanique (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Résumé :
- 40 ans d'expertise en R&D
- Gestion de projets pour le nucléaire
- Vous êtes le référent lors des chantiers
- Package salarial très attractif

La société :
La société a été créée il y a 40 ans et elle est spécialisée dans le domaine du nucléaire (énergie, réacteur et sécurité nucléaire).

Elle réalise 4.8 M de CA en 2023 et comprend 40 collaborateurs sur le site de Saint-Paul-lès-Durance.
Ses activités sont les suivantes :
- L'usinage de composants mécaniques critiques
- La conception d'outillages ou de machines spéciales pour le nucléaire
- L'intervention sur site client : travaux neufs ou maintenance de site

L'activité de la société est en croissance et pour accompagner cette évolution, elle souhaite recruter un chiffreur deviseur.

Le poste :
Sous la responsabilité du directeur du site et au sein d'une équipe de 5 monteurs mécanique.

Vous participez à la réalisation de travaux neufs et à la maintenance des équipements nucléaires (exemple : boucle d'essai de pompe, réacteurs d'essai nucléaire) et vous prenez en charge le montage mécanique à l'atelier et aussi sur site client.

Lors des interventions, vous jouez un rôle clé car vous pilotez la réalisation du chantier et vous êtes en contact avec les clients pour détecter les futurs projets à réaliser.

Vos missions sont les suivantes :

-Réaliser le chiffrage et faire les devis pour les chantiers
-Réaliser le rapport de suivi de chantier
-Réaliser la maintenance sur site des équipements
-Piloter les chantiers d'interventions
. Réaliser le suivi d'activité auprès des clients

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

- Vous rejoignez une société qui dispose de 40 ans d'expertise dans le domaine du nucléaire
- Vous rejoignez la filiale d'un groupe côté en bourse
- Vous être le référent de votre société sur site client
- Avantages sociaux : Prime assiduité (½ mois de salaire brut mensuel), mutuelle (prise en charge à 65%), convention de la métallurgie, Ticket restaurant 7€ (dont 4€ à la charge de la société), heures supplémentaires rémunérés
Le profil recherché :

Vous avez une formation en mécanique
Vous avez au moins 2 ans d'expérience en chiffrage de projet et/ou vous avez déjà réaliser des devis
Vous avez au moins 5 ans d'expérience professionnelle en montage mécanique

Compléments :
-Lieu : Saint-Paul-lès-Durance
-Contrat : CDI non-cadre 39H / semaine
-Salaire : 35 - 45 K € selon expérience (12 mois)

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • Bluedocker

    BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.

Offre n°87 : Électricien (h/f)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique photovoltaïque dans tous locaux et basé à Nîmes (30000), en Intérim de 1 mois un Électricien (h/f).

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux d'installation électrique, reconnue pour son expertise technique et son engagement envers la qualité des services. Elle offre un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.

Vos principales missions seront :
- Réaliser des travaux d'installation électrique en respectant les normes en vigueur.
- Effectuer la lecture de schémas électriques et réaliser des opérations de dépannage électrique.
- Utiliser des outils électriques pour l'installation de systèmes électriques.

Profil :
Nous recherchons un Électricien Photovoltaïque expérimenté dans un poste similaire.
Vous devez être rigoureux, avoir le sens de l'organisation, être capable de travailler en équipe, faire preuve de résistance au stress et d'esprit d'initiative.

- Souci du détail
- Résistance au stress
- Esprit d'initiative
- Connaissance des normes électriques
- Lecture de schémas électriques
- Dépannage électrique
- Utilisation des outils électriques
- Installation de systèmes électriques

Le contrat débutera au plus tôt. Vous travaillerez à temps plein en journée.

Rejoignez notre client et participez à des projets stimulants et innovants dans le domaine de l'installation électrique ! Vous aurez l'opportunité de mettre en valeur vos compétences et de contribuer au succès de l'entreprise.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Formations

  • - Électricité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°88 : Ingénieur HSE/Sécurité - Nucléaire H/F (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d'ingénierie.
Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe.

Missions

Au sein de notre filiale Alfadir, nous recherchons un(e) Ingénieur HSE H/F afin d'intervenir directement sur le site de notre client.

Vous intervenez à ce titre sur les missions suivantes :

- Animation d'accueil sécurité

- Vérification de documents sécurité

- Planning, préparation des interventions sur le chantier

- Audits terrain de chantier, gestion de la coactivité TCE (reporting des écarts dans le registre)

- Réalisation d'exercices de sécurités, prévention, causeries

- Visites de sécurité

- Reporting quotidien sur les registres

- Reporting hebdomadaire des activités au Responsable QSE

- Evaluation du risque chimique, et des risques professionnels

- Intervenir sur la thématique de la gestion des déchets, rédaction et validation de mode opératoires, de procédures techniques.


Profil

De formation Bac +5 en HSE ou maîtrises des risques, vous avez a minima 2 ans d'expérience, avec idéalement une première expérience en milieu nucléaire.

Capacité d'analyse et esprit de synthèse, capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d'une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Entreprise

  • ALFADIR

Offre n°89 : TECHNICIEN DE PROXIMITE INFORMATIQUE H/F (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Notre client est une Entreprise de Services Numériques, présente dans plus de 60 pays, qui accompagne les entreprises (PME, grands comptes des secteurs publics et privés) dans la gestion de leur parc informatique mais également leur transformation digitale.

Détaché sur un site de recherche dans les secteurs des énergies et nouvelles technologies de plus de 2000 personnes, vous intervenez en autonomie auprès du client dont vous êtes responsable.


Après un temps d'intégration et de formation au sein de l'équipe, vos missions sont les suivantes :

Réaliser les interventions techniques de niv.2 qui vous sont escaladées par les équipes helpdesk
Assurer la configuration et la maintenance des équipements informatiques (postes, logiciels, .)
Proposer des solutions techniques adaptées afin de répondre au mieux au besoin du client
Saisir vos interventions dans l'outils ITSM et en assurer le suivi,
Si besoin, prendre en charge des tickets présents dans la backlog
Participer aux divers projets en cours : inventaires, déploiement, versionning, .
Faire remonter les anomalies détectées
Mettre à jour la base de connaissances

Interlocuteur privilégié de vos clients, vous êtes le garant de la qualité de la prestation de services

Environnement technique : OS Windows, Office 365, SCCM, ServiceNow, prise en main à distance (TeamViewer, VNC), Active Directory, DNS/DHCP


Vous avez une formation initiale en informatique ? Vous justifiez d'une première expérience réussie en informatique (support, maintenance, hotline).

En contact direct avec les utilisateurs, vous devez aussi avoir un bon relationnel et être à l'écoute des utilisateurs.
Autonome et dynamique, vous devez être réactif, avoir de bonnes capacités d'analyse et de diagnostic.
Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre sens du service.

Ce poste est à pourvoir rapidement, envoyez-nous vite votre CV ! Nous vous recontacterons pour un entretien et vous présenter notre client.

Compétences

  • - Analyser, résoudre un problème courant ou complexe
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur

Entreprise

  • PROMAN EXPERTISE

    Le réseau d agences PROMAN EXPERTISE est spécialisé dans le recrutement intérimaire et permanent, d employés, de techniciens et de cadres. Nous recrutons tout autant des jeunes diplômés Bac+2/+5 que des candidats bénéficiant d une expérience professionnelle riche.

Offre n°90 : Alternance - Ingénieur études électricité H/F (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - Sainte-Tulle ()

Description de l'entreprise

En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway.
Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions :
CONNECTER
Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés.
INTEGRER
Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports.
EXPLOITER
Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .).


Description du poste

En tant qu'Alternant - Ingénieur d'Etudes Electricité (F/H), vous intégrez notre agence de Sainte Tulle (04) pour accompagner nos Chefs de Projets dans la conception et la réalisation de leurs projets en CFO/CFA. Accompagné(e) par votre tuteur, vos principales missions sont les suivantes :

En phase conception :
- Participer à la définition de solutions techniques (études, bilans de puissance, dimensionnement des installations...),
- Rédiger des spécifications techniques (notices descriptives, cahier des charges) et contribuer à la réalisation des pièces graphiques (plans, schémas électriques...),
- Faire le lien avec les différentes parties prenantes du projet.

En phase réalisation :
- Prendre part au suivi des études d'exécution et des travaux,
- Assister à la réception des installations.


Qualifications

Préparant un cursus d'école d'ingénieur avec une spécialité en génie électrique ou électrotechnique, vous recherchez une expérience mêlant la gestion de projets à l'expertise technique. Faisant preuve d'un bon esprit d'équipe, vous êtes doté(e) d'une forte aisance relationnelle. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), curieux(se) et avez une forte envie d'apprendre.


Informations complémentaires

Process de recrutement :
Vous serez appelé par un recruteur pour un premier échange.
Vous serez reçu à l'agence par votre futur manager pour parler technique.
Vous recevrez une offre d'embauche.
Bienvenue chez Sogetrel ! En avant pour l'Onboarding

Compétences

  • - Modélisation et simulation
  • - Techniques de soudure
  • - Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles

Entreprise

  • SOGETREL

Offre n°91 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

En général, un/e aide soignante est chargé d'assister les personnes en difficulté, notamment les personnes âgées, malades ou handicapées, dans les tâches de la vie quotidienne. Cela peut inclure :

Aide à la prise de médicaments sous la supervision d'un infirmier.
Assistance aux infirmiers dans les soins médicaux simples.
Aider à l'hygiène personnelle (bains, habillage, etc.)
Préparer des repas et assurer un régime alimentaire équilibré
Effectuer des tâches ménagères (nettoyage, lessive, etc.)
Accompagner la personne lors de sorties ou de rendez-vous médicaux
Fournir un soutien émotionnel et une compagnie.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - savoir-être

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D'AIDE AUX PERSONN

Offre n°92 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

En général, un/e aide à domicile est chargé d'assister les personnes en difficulté, notamment les personnes âgées, malades ou handicapées, dans les tâches de la vie quotidienne.

3 postes sont à pourvoir

Cela peut inclure :
Aider à l'hygiène personnelle (bains, habillage, etc.)
Préparer des repas et assurer un régime alimentaire équilibré
Effectuer des tâches ménagères (nettoyage, lessive, etc.)
Accompagner la personne lors de sorties ou de rendez-vous médicaux
Fournir un soutien émotionnel et une compagnie.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - savoir-être

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D'AIDE AUX PERSONN

Offre n°93 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

En général, un/e aide à domicile est chargé d'assister les personnes en difficulté, notamment les personnes âgées, malades ou handicapées, dans les tâches de la vie quotidienne.

2 postes sont à pourvoir

Cela peut inclure :

Aider à l'hygiène personnelle (bains, habillage, etc.)
Préparer des repas et assurer un régime alimentaire équilibré
Effectuer des tâches ménagères (nettoyage, lessive, etc.)
Accompagner la personne lors de sorties ou de rendez-vous médicaux
Fournir un soutien émotionnel et une compagnie.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - savoir-être

Entreprise

  • ASSOCIATION MOSELLANE D'AIDE AUX PERSONN

Offre n°94 : Ingénieur d'études en électricité H/F (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront des clés de votre réussite

Nous recherchons un ingénieur d'études en électricité.

Dans le secteur du nucléaire, vous participerez aux principales missions suivantes :

* Conception, supervision et vérification des études et dimensionnement électrique
* Définition des choix technologiques
* Rédaction des spécificités d'achats de matériel et des dossiers de justifications
* Réalisation des procédures (travaux, contrôle/essai ...)

Titulaire d'un diplôme Bac+2 dans le domaine de l'électricité, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience dans une fonction similaire.

Force de proposition, rigoureux et autonome, vous avez une bonne maîtrise des logiciels suivants :

* Autocad
* SeeElectrical
* Caneco

Les raisons de nous rejoindre

* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
* Un management de proximité et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Process de recrutement (souple et réactif)

* Entretien avec un recruteur
* Entretien avec un pilote de pôle
* Proposition d'embauche

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°95 : Dessinateur projeteur électricité H/F (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront des clés de votre réussite

Nous recherchons un dessinateur projeteur en électricité.

Dans le secteur du nucléaire, vous participerez aux principales missions suivantes :

* Étude des CCTP
* Étude et dimensionnement électrique et de l'implantation
* Réalisation des plans et schémas électriques (contrôle commande, armoire, coffrets ...)
* Modification des plans selon TQC

Titulaire d'un diplôme Bac+2 dans le domaine de l'électricité, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience dans une fonction similaire.

Force de proposition, rigoureux et autonome, vous avez une bonne maîtrise des logiciels suivants :

* Autocad
* SeeElectrical
* Caneco

Les raisons de nous rejoindre

* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
* Un management de proximité et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Process de recrutement (souple et réactif)

* Entretien avec un recruteur
* Entretien avec un pilote de pôle
* Proposition d'embauche

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°96 : Ingénieur calcul mécanique - Saint Paul lez Durance (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

A compétences égales, le poste est ouvert à tous.


Description :

Travailler chez EPSYL, c'est faire partie d'une entreprise qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes sur des projets complexes et innovants en interne ou à l'externe. Epsyl appartient au groupe industriel ALCEN, animé par un ensemble de filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : énergie, automobile, Défense, aéronautique, médical...

Nous sommes :

- Une entreprise à taille humaine
- Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique
- Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
- Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.

Le petit plus :

Une équipe dynamique à l'esprit d'entreprise et d'innovation où nos primes et avantages s'ajoutent à la rémunération fixe (tickets restaurants, prime de fin d'année, prime de vacances, RTT, avantages liés à notre CSE.)

Le poste :

En relation avec nos clients industriels, vous traitez plusieurs dossiers en parallèle et êtes chargé de la réalisation des différentes étapes liées à l'étude : modélisation, calculs, dépouillements, rédaction de notes de synthèse.

Missions :
- Réaliser des calculs mécaniques et simulations numériques pour valider la conception des structures et équipements. (calculs : RDM, ancrage, séisme, dilatation.)
- Collaborer étroitement avec les équipes de conception pour optimiser les solutions techniques.
- Participer aux revues de conception et proposer des améliorations techniques.
- Garantir le respect des normes et des standards de qualité.


Vous avez :

- Un bac + 5 en ingénierie générale ou mécanique
- Une expérience de plus de 4 ans
- Un attrait pour le secteur nucléaire
- La maîtrise des logiciels Ansys ou Abaqus
- Une maîtrise de l'anglais adaptée à un usage professionnel

Process de recrutement :
- Faites-nous parvenir votre CV
- Vous serez contacté par notre équipe recrutement
- En fonction de votre domaine d'expertise, nous pourrons vous orienter vers le projet le plus en adéquation avec votre profil !

La rémunération est à négocier selon votre profil.

MERCI DE PRECISER LA REFERENCE : 2025_02_Aix_Calcul

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • EPSYL

Offre n°97 : Chauffeur pl (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Le poste :
Votre agence PROMAN de Saint Paul les Durance recherche pour l'un de ses clients basés sur ITER un CHAUFFEUR PL avec Grue Auxiliaire Vous transporterez du matériel sur le chantier ITER ainsi que dans la zone de stockage située à Saint Tulle.


Profil recherché :
Chauffeur PL avec Grue auxiliaire Expérience : 2 ans
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 210

Offre n°98 : Câbleur (h/f)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de matériel de distribution et de commande électrique et basé à ST PAUL LES DURANCE (13115), en Intérim de 1 mois un Câbleur (h/f).

"En tant que Câbleur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez responsable de la lecture des plans, de la soudure, de l'utilisation d'outils de câblage, du montage électrique, ainsi que de la connaissance en électricité. Votre précision, minutie, rigueur, patience et autonomie seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions.

Profil :
Nous recherchons un Câbleur (h/f) ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. La maîtrise de la lecture de plans, de la soudure, de l'utilisation d'outils de câblage, des connaissances en électricité et du montage électrique est requise. La précision, la minutie, la rigueur, la patience et l'autonomie sont des qualités indispensables pour ce poste.

- Précision
- Minutie
- Rigueur
- Patience
- Autonomie

- Lecture de plans
- Soudure
- Utilisation d'outils de câblage
- Connaissance en électricité
- Montage électrique

Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée.

Rejoignez notre client pour contribuer à son développement et évoluer au sein d'une entreprise dynamique et innovante !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°99 : Technicien maintenance (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Dans le cadre de nos activités sur le site du CEA de Cadarache, nous recherchons un technicien de maintenance qualifié, répondant aux exigences en matière de sûreté et de sécurité.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Prendre connaissance et appliquer strictement les consignes et exigences de sûreté du chantier.

- Participer activement à la préparation des opérations techniques.

- Réaliser les interventions techniques prescrites dans le respect rigoureux des procédures et des règles de sécurité applicables.

- Assurer le suivi et la maintenance des équipements de protection individuelle (EPI) qui lui sont attribués.

- Veiller à la conformité de fonctionnement des équipements et du matériel utilisés.

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 en maintenance industrielle ou équivalent. Idéalement, vous possédez le certificat PR1CR. Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire, acquise de préférence dans un environnement à haute exigence de sûreté.

Ce poste est susceptible d'être soumis à une enquête administrative.

Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talent

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Identifier des non-conformités

Offre n°100 : Ingénieur Calcul H/F (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Nous recherchons un ingénieur calcul pour renforcer nos équipes spécialisées dans le secteur de l'énergie.

Dans le cadre de nos activités de dimensionnement de structures dans le domaine nucléaire, vous prenez en charge les missions suivantes :

* Analyse des données d'entrée (relevés terrain, photos, modèles CAO...),
* Modélisation éléments finis,
* Réalisation de calculs analytiques,
* Analyse des résultats obtenus,
* Rédaction des notes de calcul,
* Reporting, animation de réunions internes et externes,
* Suivi des projets,
* Participation aux démarches d'amélioration continue.

De formation Ingénieur Bac+5 avec une spécialisation en mécanique, vous justifiez d'une expérience minimale de 2 ans sur des activités de calcul en bureau d'études.

Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants :

* outil de simulation numérique (idéalement Ansys)
* dimensionnement de structures
* suivi de projet
* analyse de règles de conception et de construction (idéalement Eurocodes et RCC-M)

Votre excellent relationnel vous permettra d'interagir avec différents interlocuteurs internes et externes.

Rigoureux, dynamique et bon communiquant, vous possédez un bon sens physique.



Les raisons de nous rejoindre :

* Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne
* Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
* Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
* Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique
* Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.)
* Une prime estivale qui fait du bien au moral !

Process de recrutement (souple et réactif) :

* Entretien téléphonique avec un recruteur
* Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
* Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
* Proposition d'embauche

Entreprise

  • INGELIANCE TECHNOLOGIES

Offre n°101 : Ouvrier Spécialisé Sécurité Chantier (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 04 - STE TULLE ()

Missions principales :
- Réaliser des travaux de construction, rénovation et aménagement sur les chantiers.
- Intervenir sur des opérations de maçonnerie, coffrage, ferraillage ou autre spécialité selon le profil.
- Assurer la préparation et l'installation des équipements et matériaux nécessaires.
- Effectuer des travaux de finition et de mise en conformité des ouvrages.
- Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les normes en vigueur.
- Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon avancement du chantier.
Profil recherché :
- Expérience de 2 ans minimum dans le bâtiment sur un poste similaire.
- Compétences techniques dans l'un des domaines suivants : maçonnerie, coffrage, ferraillage, ou autres spécialités du gros œuvre.
- capacité à travailler en extérieur.
- Port de charges : montage d'échafaudage, de banches
- Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
- Permis B obligatoire.

Conditions de travail :
- Travail en extérieur, quelles que soient les conditions climatiques.
- Port des équipements de protection individuelle obligatoire.
- Déplacements possibles en fonction des chantiers.

Avantages :
- Indemnités de déplacement.
- Paniers repas.

Comment postuler ?
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à France Travail

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Mettre en place les éléments porteurs et verticaux
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Monter ou démonter un échafaudage
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Offre n°102 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Description du poste :
Nous recherchons un agent logistique en CDI à partir du 1er juillet 2025 sur le site de CEA Cadarache, centre de recherche nucléaire.
Détail du poste :
- Réceptionner la marchandise
- Contrôler les produits selon les procédures mises en place (contrôle quantitatif et qualitatif)
- Enregistrer les produits
- Ranger les produits selon les modes de stockage
- Préparer les commandes
- Conditionner la marchandise à expédier
- Déplacer la marchandise sur le lieu de prélèvement
- Réaliser des inventaires
Savoirs théoriques et procéduraux
- Connaître les recommandations en matière de gestes et postures
- Connaître les différents process associés à son secteur (modes opératoires, documents, ...)
- Maîtriser les moyens de production et de manutention
- Connaître les règles de sécurité à respecter
Savoirs de l'action
- Vérifier l'adéquation entre la marchandise et la commande initiale
- Vérifier les documents de livraison avant déchargement ou d'expédition avant chargement
- Déplacer les produits conformément aux instructions de mouvements à opérer
- Savoir assurer la mise en stock des produits, cartons ou palettes dans l'aire de stockage dédiée
- Manipuler les palettes et conditionnements pour les dégrouper ou les grouper
- Prélever un produit selon les instructions et les moyens techniques à disposition
- Contrôler la conformité des références, l'aspect et la quantité produit en respectant les modes opératoires
- Savoir prélever et conditionner les produits pour une commande
- Enregistrer les mouvements de stocks avec un outil informatique selon les instructions et procédures
- Consulter les mouvements de stocks dans le système informatisé
- Effectuer un inventaire sur instructions et selon les procédures
- Effectuer la maintenance de premier niveau et les réglages courants
Description du profil :
Poste à pourvoir au 1er juillet 2025
Expérience en logistique souhaitée (minimum 2 ans)
Convention collective de l'assainissement
Panier repas 10.30 €
13ème mois au prorata temporis si présence au 31/12 de chaque année
Salaire de 1840 €

Offre n°103 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°104 : ASSISTANT BILINGUE (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un assistant administratif bilingue anglais-français (F-H)Vous intégrez un service de conception technique.
Vous avez un profil d'assistant technique et/ou ADV (Administration des ventes).
Vous êtes très à l'aise avec l'outil informatique et la dématérialisation des données.
Vous avez le goût du travail en équipe.
Vous gérez l'agenda et le calendrier de l'avancement des chantiers.
Vous intégrez dans l'outil toutes les données nécessaires à l'avancement des dossiers.
Vous êtes le garant de la clôture des dossiers.
Vous assurez l'ordre du jour des réunions et effectuez les comptes rendus des réunions.
Vous assurez la mise à jour des indicateurs clés de performances (KPI).
Vous prenez en charge la communication interne du service.
Les horaires sont: 8h30-17h30
Soit 40h par semaine
Les heures de 35 à 40h sont payées en heures supplémentaires.
Le salaire indiqué est sur une base de 35h.
Ce poste, basé à ST PAUL LES DURANCE est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 179 semaines renouvelable.
La rémunération brute mensuelle est de 2 300 € euros à négocier selon votre expérience.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance & Assistanat vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°105 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Description du poste :
Lynx RH Technique, cabinet de recrutement spécialisé en IT, recrute pour l'un de ses clients sur Saint-Paul-Lès-Durance un Technicien Proximité. H/F.
Vos missions***Gérer la résolution des incidents ou des demandes dans son domaine d'intervention, en les traitant directement ou en les escaladant aux personnes compétentes.
* Effectuer toutes les interventions et opérations qui lui sont assignées, que ce soit directement par l'Help Desk ou par d'autres canaux.
* Fournir des solutions précises aux demandes des utilisateurs et les assister dans l'utilisation de leur configuration en respectant les engagements contractuels.
* Effectuer des interventions physiques lors d'opérations sur les systèmes d'information des clients.
* Assurer le suivi des dossiers en les rapportant dans l'outil de gestion des services informatiques (ITSM)
Description du profil :
Pré-requis***Niveau d'études recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR).
* Expérience minimum de 3 ans ou plus.
* Maîtrise de l'environnement poste de travail Windows.
Chez Lynx RH, nous mettons un point d'honneur à comprendre vos besoins et vos aspirations professionnelles afin de vous proposer des opportunités en adéquation avec votre profil. Notre approche du recrutement se veut personnalisée et orientée vers votre succès.
Nous croyons en une expérience de recrutement sur-mesure, où chaque étape est soigneusement conçue pour vous offrir la meilleure opportunité professionnelle. Notre équipe dédiée est à votre écoute pour comprendre vos compétences, votre expérience et vos objectifs de carrière.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un niveau Bac+2 et disposez d'une expérience professionnelle dans le domaine de la production informatique
Vous maîtrisez les éléments suivants :***Les systèmes d'exploitation Windows courants.
* Les outils de gestion de tickets
* Les outils de prise en main à distance comme VNC & TeamViewer
* Les compétences en brassage réseau.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°106 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Description du poste :
Lynx RH Technique Cabinet de recrutement spécialisé en informatique recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Proximité en Informatique N1/2 Sur Saint Paul lès Durances H/F pour un CDI.
Vos missions***Dépannage de logiciels et matériels, ainsi que le traitement des incidents de niveau 1 et 2 concernant les systèmes et réseaux.
* Maintenance physique des postes clients, incluant le diagnostic et le remplacement de composants.
* Fourniture d'assistance et de support aux utilisateurs.
* Suivi des tickets d'incidents et de demandes.
* Gestion des postes clients, incluant le ghosting, le déploiement et l'installation de solutions via télé-déploiement.
* Gestion des brassages réseau.
* Gestion du parc informatique, du stock et des référentiels documentaires.
Description du profil :
Pré-requis***Maîtrise des systèmes Microsoft Windows client Seven & W10.
* Connaissances de base en environnement serveur Active Directory & SCCM.
* Utilisation des suites bureautiques Microsoft Office 2013 à 2019.
* Utilisation des outils de télé-déploiement.
* Compréhension de l'architecture matérielle d'une machine.
Gestion du ticketing et du parc via des outils tiers tels que Asset Center, Pytheas, BMC, GLPI
Chez Lynx RH, nous mettons un point d'honneur à comprendre vos besoins et vos aspirations professionnelles afin de vous proposer des opportunités en adéquation avec votre profil. Notre approche du recrutement se veut personnalisée et orientée vers votre succès.
Nous croyons en une expérience de recrutement sur-mesure, où chaque étape est soigneusement conçue pour vous offrir la meilleure opportunité professionnelle. Notre équipe dédiée est à votre écoute pour comprendre vos compétences, votre expérience et vos objectifs de carrière.
Profil recherché
Niveau Bac / Bac+2 en informatique.
Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de l'informatique.
Qualités personnelles : Ponctuel, dynamique, volontaire, rigoureux et doté d'un bon relationnel.
Possibilité de se voir confier différentes tâches supplémentaires en fonction de l'expérience.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°107 : Préparateur-magasinier / Préparatrice-magasinière (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - ST JULIEN ()

Nous souhaitons intégrer un Etudiant en Pharmacie 6e année validée (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps plein (35 h/semaine) basé à SAINT-JULIEN (83560 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France ** LOGE ** ).
Qualifications requises
Avoir validé la 6éme Année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie
Disposer d'un certificat de remplacement délivré par l'ordre des pharmaciens
La durée du remplacement ne doit pas excéder 4 mois au sein d'une même officine.
En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°108 : Assistant Administratif et Accueil F/H (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Votre rôle en tant qu'Assistant Administratif et Accueil F/H sera d'assurer l'accueil des visiteurs sur site en Français et en Anglais.
Missions
* Gestion des accès pour les contractants et sous-traitants pour notre site
* Vérification des accès
* Suivi administratif
* Échange avec les visiteurs
Profil du candidat
* Vous êtes diplômé d'un BAC +2
* Vous êtes autonome et rigoureux
* Vous maîtrisez l'Anglais
* Vous maîtrisez les outils de bureautique, et particulièrement Excel
Conditions et Avantages
Salaire : 28 000€ Annuel brut
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **

Entreprise

  • Robert Half International

    A propos de notre client Notre client, une belle société basée à Saint-Paul-les-Durance, recherche un Assistant Administratif et Accueil F/H pour un poste en intérim jusqu'à fin Juillet. Si vous êtes disponible de suite, rigoureux et investi, cette opportunité est faite pour vous !

Offre n°109 : Secrétaire H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

DOMINO STAFF AIX recherche pour son client, groupe industriel et technologique, un Secrétaire Assistant H/F.

Vos missions :
- Gérer les agendas du service et organiser les réunions, en veillant à la coordination des disponibilités des différentes parties prenantes.
- Assurer un accueil téléphonique professionnel et efficace, en filtrant et dirigeant les appels selon les besoins.
- Diffuser et archiver les documents au sein de la Gestion Électronique des Documents (GED), en respectant les procédures établies.
- Gérer les achats nécessaires au bon fonctionnement du service, tout en veillant au respect du budget alloué.
- Prendre en charge la gestion des demandes de formation des collaborateurs, en vous assurant du suivi des inscriptions et de l'organisation logistique associée.
- Organiser des séminaires, y compris la réservation des lieux, la coordination des intervenants et le suivi des participants.

Diplômé d'une formation type BTS en assistanat, administratif ou assistant de direction, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités.

Vous avez une excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).

Votre aisance relationnelle, votre discrétion et votre sens du service seront des atouts pour réussir dans ce poste. Vous vous reconnaissez, CANDIDATEZ !

Entreprise

  • Domino RH Staff Aix en Provence

Offre n°110 : Gestionnaire des collaborateurs extérieurs (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Domino STAFF Aix est à la recherche d'un Gestionnaire des collaborateurs extérieurs en intérim. Rejoignez-nous pour mettre à profit vos compétences tout en évoluant dans un environnement professionnel stimulant où chaque journée apporte son lot de défis intéressants.

Au coeur de vos missions, vous aurez la responsabilité de :
- Gérer les dossiers des collaborateurs extérieurs, de leur création à leur mise à jour, en assurant la rigueur et la précision des informations ;
- Accueillir sur site les nouveaux collaborateurs, facilitant leur intégration et leur adaptation ;
- Rédiger des accords et procédures claires pour l'organisation de la venue sur site, veillant à ce que chaque étape soit optimisée pour une transition fluide ;
- Servir d'interlocuteur de référence pour les collaborateurs avant et pendant leur séjour sur site, assurant ainsi une communication efficace et proactive.

Pour ce poste, le candidat idéal devra posséder un niveau d'anglais bilingue, à l'écrit comme à l'oral, pour des échanges quotidiens sans encombre. Un diplôme de niveau BTS en assistanat, secrétariat, direction ou gestion des entreprises et administrations (GEA) est requis. Vous devez également être à l'aise avec les outils de bureautique. Vous travaillerez dans le cadre d'horaires de bureau classiques.

Dans ce rôle, il est essentiel de faire preuve de bonnes capacités organisationnelles, de précision et d'un sens aiguisé du devoir. Un accueil chaleureux et une communication fluide ainsi que votre esprit d'équipe et votre capacité à résoudre rapidement les problèmes pratiques seront des éléments déterminants pour la réussite de votre mission.

Entreprise

  • Domino RH Staff Aix en Provence

Offre n°111 : Agent technique de maintenance d'appareils de distribution (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Description du poste :
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave recherche un.e Spécialiste en risque électrique en CDI.
Au sein de l'agence Infrastructures & Construction sur Iter, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
En étroite collaboration avec le client ainsi que l'équipe Apave, vous réalisez des missions de prévention des risques électriques.
- Vous assistez le client dans la définition des règles du site relatives aux risques électriques conformément à la norme NFC 18-510 (Annexes PGC, Instructions IO, procédures PTW.)
- Vous contribuez au développement de la méthodologie d'analyse et de gestion des risques.
- Vous participez aux contrôles avant travaux pour la mise en service.
- Vous assurez la surveillance pendant les travaux de certaines activités à haut risque.
Vous travaillez en autonomie et de manière transversale avec les différentes équipes.
Description du profil :
Parlons de vous !
D'abord, votre cursus : De formation Bac + 2/3 en électricité ou électrotechnique , vous disposez d'une solide expérience d'au moins 5 ans en dans le domaine électrique durant laquelle vous avez développé vos compétences en gestion des risques.
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
- Une personne de terrain : vous avez un goût prononcé pour la technique
- Bon relationnel : vous affectionnez le travail en équipe et êtes à l'aise dans la communication ce qui vous permet d'accompagner et conseiller vos clients
- Rigueur et méthode : vous êtes capable de suivre plusieurs projets simultanément en toute autonomie
- Permis B indispensable
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Nous rejoindre, c'est :
- Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
- Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, Interventions majoritairement sur un secteur géographique défini
- Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances
⌛ À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
#LI-PM1

Offre n°112 : Logisticien / Logisticienne (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Description du poste :
Vous participez à la gestion des flux de marchandises au sein de l'entreprise. Vous intervenez sur un site client.
Réceptionnaire, magasinier, préparateur de commandes, vous intervenez tout au long de la chaîne logistique.
Vous aurez pour principales missions de :***Assurer la gestion de stocks dans sa globalité (entrée et sortie de stocks)
* Identification des commandes
* Réceptionner et contrôler la confrmité du stocks
* Réaliser des inventaires
* S'assurer de la disponibilité des produits en tenant à jour le logiciel de gestion de stocks
* Etre en charge du traitement informatique de gestion de stocks
* Assurer les déménagements et manutention du matériel
* Participer à la vie de l'équipe Logistique
* Être acteur et force de proposition en cas de situation particulière sur votre périmètre
Rejoindre MAINCO, c'est intégrer une équipe soudée et motivée avec qui vous pourrez partager votre dynamisme et votre bonne humeur !
Avantages de l'entreprise :***Horaires de journée,
* 13ème mois,
* Tickets restaurant,
* Primes (assiduité, vacances ...),
* Participation,
* Intéressement
Comme tous les postes au sein de notre groupe ce poste est ouvert aux salariés en situation de handicap
Description du profil :
Vous avez une première expérience réussie en logistique et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique de gestion de stock.
Le CACES 3 et une première expérience en logisitique serait un plus.
Le poste est à pourvoir rapidement.

Offre n°113 : Correspondant(e) Q3SRE F/H - MAINCO (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Intégré dans une équipe dynamique et volontaire, sous la responsabilité de la Responsable QSSRE MAINCO, vous avez pour mission d'assurer l'interface Qualité Sécurité Sureté Radioprotection Environnement entre la direction, le client et les équipes sur les sites de la Région PACA (Cadarache, Toulon...). A ce titre vous disposerez de l'autonomie nécessaire pour mettre en place vos méthodes de suivi et d'analyse, tout en ayant le support de l'équipe QSSRE MAINCO.



Dans le cadre, vous avez comme principales missions :

- Mettre en place, suivre et améliorer les procédures et indicateurs Qualité, Sécurité, Sureté, Radioprotection et environnement,
- Développer la démarche d'innovation et de digitalisation en cours dans l'entreprise,
- Rédiger et être présent lors des Plan De Prévention, Protocole De Sécurité, Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé, analyse de risques spécifique..., et les décliner aux équipes,
- Participer aux instances représentatives employeur, personnel et client (CISSCT, CSE, Réunions clients, Journée sécurité.),
- Assurer le suivi du système qualité et apporter son soutien aux équipes opérationnelles,
- Effectuer la veille réglementaire relative au système QSSRE,
- Former, informer et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques QSSRE,
- Effectuer des audits internes en matière d'application des processus et de la réglementation,
- Assurer une forte présence sur le terrain en assurant des rondes de sécurité, des causeries, des sensibilisations.etc,
- Faire respecter les exigences légales qui s'appliquent aux domaines d'activité et assurer la veille réglementaire et technologique,
- Sensibiliser les membres de l'entreprise aux enjeux liés à la sécurité, la sureté, la qualité, la radioprotection et l'environnement,
- Animer des réunions ou des groupes de résolutions de problèmes,

Avantages de l'entreprise :

- 13 ème mois,
- Tickets restaurant,
- Primes (assiduité, vacances ...),
- Participation,
- Intéressement
- Télétravail possible



Titulaire d'un bac +3 dans le domaine QSE, vous possédez de solides connaissances en matière de sécurité et sureté ainsi que des connaissances des normes ISO 9001/ISO 45001 et ISO 14001.

Vous disposez des connaissances de base en radioprotection, de qualités relationnelles reconnues, et faites preuve de réactivité et d'autonomie.

Vous êtes force de proposition pour trouver des solutions vous permettant d'atteindre vos objectifs et ceux de l'entreprise,

Vous avez une rigueur sans faille, savez adapter votre communication et aimez travailler en équipe.

Le poste est soumis à une enquête administrative pour répondre aux exigences de nos sites clients.



Égalité et Inclusion : MAINCO valorise la diversité et l'inclusion, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.



Rejoindre MAINCO, c'est intégrer une équipe soudée et motivée avec qui vous pourrez partager votre dynamisme et votre bonne humeur !

Vous pensez être la personne qu'il nous faut ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !

Entreprise

  • MAINCO

    Nous sommes une société, prestataire de services appartenant à un groupe indépendant, spécialisée dans la logistique transverse. Notre activité se décline en 12 métiers tels que l'emballage industriel, la fabrication de caisses, la gestion de stock, la manutention industrielle, le transfert d'usine, la logistique internationale, le transport, la formation, le contrôle réglementaire, l'achats pour compte, la rédaction par bureau d'études, le multiservice logisti...

Offre n°114 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 83 - ST JULIEN ()

Nous sommes à la recherche d'un préparateur en pharmacie (H/F) pour intégrer une officine proche de Gréoux les bains
Il s'agit d'un CDI à temps complet
Planning : 9h à 12h15 - 15h à 19h
Maîtrise du logiciel Winpharma.
Equipe composée d'un titulaire, d'une assistante et de 3 préparateurs en pharmacie.
Coefficient 300
Rejoignez notre équipe en officine pour contribuer à la santé de notre communauté grâce à un service attentionné et professionnel.
Missions principales :
- Assurez l'accueil et le conseil personnalisé aux patients, en vous adaptant à leurs besoins spécifiques
- Préparez les prescriptions médicales en respectant rigoureusement les procédures et normes en vigueur
- Gérez les stocks et approvisionnements pour garantir la disponibilité constante des médicaments et produits de santé
- Participez à l'organisation de l'officine et à son bon fonctionnement quotidien
- Éduquez les patients sur l'utilisation correcte de leurs traitements pour maximiser leur bien-être et leur sécuritéVous devez être titulaire d'un diplôme de préparateur en pharmacie.
Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Notre client est une officine située proche de gréoux les bains proposant des services de qualité et une expérience client exceptionnelle.

Offre n°115 : PRÉPARATEUR EN PHARMACIE (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 30/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - ST JULIEN ()

Notre client est une officine située proche de gréoux les bains proposant des services de qualité et une expérience client exceptionnelle.Nous sommes à la recherche d'un préparateur en pharmacie (H/F) pour intégrer une officine proche de Gréoux les bains
Il s'agit d'un contrat à temps complet
Planning : 9h à 12h15 - 15h à 19h
Maîtrise du logiciel Winpharma.
Equipe composée d'un titulaire, d'une assistante et de 3 préparateurs en pharmacie.
Coefficient 300
Rejoignez notre équipe en officine pour contribuer à la santé de notre communauté grâce à un service attentionné et professionnel.
tâches principales :
- Assurez l'accueil et le conseil personnalisé aux patients, en vous adaptant à leurs besoins spécifiques
- Préparez les prescriptions médicales en respectant rigoureusement les procédures et normes en vigueur
- Gérez les stocks et approvisionnements pour garantir la disponibilité constante des médicaments et produits de santé
- Participez à l'organisation de l'officine et à son bon fonctionnement quotidien
- Éduquez les patients sur l'utilisation correcte de leurs traitements pour maximiser leur bien-être et leur sécurité

Entreprise

  • Appel Medical

    Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.

Offre n°116 : Ingénieur calculateur / Ingénieure calculatrice en industrie (H/F)

  • Publié le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

Mission :
La personne recrutée, (l'employeur sera Aix-Marseille Université), aura pour mission la refonte de la parallélisation d'un code [Fubiani G 2017 New J. Phys. 19 015002] qui simule les principaux mécanismes physiques des plasmas magnétisés à basse température dédiés aux sources d'ions négatifs des systèmes de chauffage à faisceau neutre des réacteurs de fusion.

Activités :
L'objectif de ce modèle numérique est d'obtenir une compréhension qualitative et quantitative du transport et de la chimie du plasma (hydrogène ou deutérium) dans le confinement magnétique de la source, de la conversion du plasma dominé par les ions positifs en un plasma électronégatif conduisant à la production d'ions négatifs (H- ou D-), de l'étude approfondie de l'interface plasma-faisceau (gaine magnétique du plasma) qui nécessite une haute résolution de grille, cause principale des aberrations optiques ioniques en aval dans le canal d'accélération.

Le code est basé sur l'approche PIC, combinant une représentation particulaire du plasma et un solveur de Poisson 3D en géométrie cartésienne. Il est écrit en Fortran 90 et n'est actuellement parallélisé qu'en OpenMP. Une méthode itérative simule le potentiel électrique et les densités de chaque espèce composant le plasma (électrons et ions) pour chaque incrément de temps. Ces simulations nécessitent l'utilisation de superordinateurs et il est donc essentiel d'améliorer la parallélisation du code afin qu'il puisse fonctionner sur des architectures scalaires massivement parallèles et/ou accélérées.
Les actions associées à ce poste pendant la durée de celui-ci sont les suivantes :
– l'établissement de la stratégie de parallélisation MPI+OpenMP,
– la validation des résultats,
– étude de la performance du code sur des architectures massivement parallèles (strong scaling, weak scaling, …),
– optimisation du code pour une utilisation efficace des supercalculateurs,
– développement d'outils de post-traitement et de surveillance,
– extension du code aux GPU en utilisant le déchargement OpenMP (cible OpenMP).

Offre n°117 : Technicien Chimiste H/F

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

POSTE : Technicien Chimiste H/F
DESCRIPTION : Domino RH recherche pour l'un de ses clients dans le domaine nuclaire, un Technicien en Chimie et physico-chimie H/F en intérim pour une mission de 12 mois sur Saint-paul-les-durance.

Vos missions :

- Effectuer des analyses radiologiques sur des échantillons prélevés sur le site
- Caractériser et comptabiliser les rejets radiologiques
- Assurer la surveillance réglementaire de l'environnement du site
- Mesurer les activités alpha, bêta et tritium

Participer à la caractérisation d'échantillons et de colis de déchets radioactifs.

Réaliser des mesures physico-chimiques sur les matériaux constitutifs des colis de déchets.

Mettre en oeuvre les épreuves techniques de type ANDRA.

- Effectuer les mesures de dégazage de radiolyse et d'émission de radionucléides volatils (3H, 14C, etc.) sur des déchets FMA-VC et MAVL.
- Intervenir pour des clients internes (CEA, notamment INB du centre de Cadarache) et externes (EDF, ORANO).
- Assurer le suivi des mesures de dégazage notamment sur les installations INB 56 et CEDRA.
- Réaliser des essais en lien avec le projet CIGEO à la demande de la DDSD, comme des essais de cimentation, des mesures de dégazage, des mesures de diffusion, des essais de compression.
- Travailler en collaboration avec un ou plusieurs ingénieurs du LECD.

Liste non exhaustive
-
PROFIL : Le candidat recherché est titulaire d'un DUT ou BUT en chimie, physico-chimie ou environnement. Une première expérience, même courte (0 à 3 ans), en laboratoire ou dans un environnement technique est souhaitée, mais les profils débutants motivés sont également encouragés à postuler. Le poste nécessite de solides bases en mesures physico-chimiques ainsi qu'une sensibilité aux problématiques liées à la gestion des déchets radioactifs et au respect strict des procédures de sécurité.

Le technicien devra faire preuve de rigueur, d'autonomie dans l'exécution de ses missions, tout en sachant s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire. La capacité à rendre compte de manière claire et structurée, tant à l'oral qu'à l'écrit, est essentielle. Un bon sens de l'organisation, le respect des consignes et une réelle motivation à s'impliquer dans des projets d'intérêt national comme le projet CIGEO seront des atouts appréciés.

Entreprise

  • Domino RH

    Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « ...

Offre n°118 : Chef d'Équipe Logistique H/F

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

POSTE : Chef d'Équipe Logistique H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client leader de l'entrepose logistique situé à Iter à St Paul les Durances un-e manager chef -ffe d'équipe F/H

Prêt(e) à piloter avec brio votre équipe en tant que Chef d'équipe logistique (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique où vous managerez directement une équipe de 20 personnes dans un environnement logistique international exigeant.

- Assurez la gestion efficace des opérations quotidiennes tout en préservant l'intégrité du matériel de haute qualité
- Coordonnez avec la hiérarchie pour transmettre des informations chiffrées à votre équipe et gérez les KPI pour les rapports au N+1 et N+2
- Accueillez et facilitez l'intégration des intervenants externes tout en garantissant une communication fluide et précise des besoins opérationnels à votre équipe

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat : Intérim
- Durée : 6/mois
- Salaire : 2200 Euros/mois

Rejoignez notre équipe !
PROFIL : Chef d'équipe logistique recherché(e) avec 7 ans d'expérience pour diriger une équipe sur un site international.
- Compétences en management direct et en gestion d'équipe de proximité requises
- Expertise indispensable en préservation et gestion de matériel de haute qualité
- Maîtrise de l'anglais pour évoluer dans un contexte international et accueillir des intervenants externes
- Diplôme en Logistique ou Supply Chain Management fortement souhaité

Entreprise

  • Randstad

    Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Notre expertise logistique assure une expérience de recrutement pertinente pour un poste adapté à vos compétences.

Offre n°119 : Moniteur.trice Sportif.ve : Danse (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

Moniteur·trice Sportif·ve Danse à Arcueil (94) - CDD Juillet - Encadrement multisports pour stages de danse, séjours et animations. Recherchons profil dynamique, pédagogue et rigoureux·se pour transmettre passion et techniques.
Rattaché(e) au Responsable de l'Ecole de Sports, il/elle aura pour mission principale l'encadrement et l'organisation des activités multi-sports. ll/Elle manage les moniteurs(trices) placé(e)s sous sa responsabilité.

Tes missions:

* L'élaboration, mise en place et évaluation du projet sportif du séjour
* Préparation, mise en place et évaluation du planning des séances du séjour
* Prépare ses séances et celles des animateurs et s'assure de leur mise en place.
* Coach, forme, et accompagne les animateurs dans l'animation de leurs séances sportives
* Les + : Tu pourras construire le stage sportif avec ton directeur ou ta directrice, participer au recrutement ou encore à l'élaboration du planning. Tu seras convié.e au week-end de formation, afin d'être accompagné.e dans ta pratique et obtenir tous nos outils qui te permettront de vivre un séjour au top !
Titulaire d'un DE, BPJEPS ou étudiant en STAPS (DEUG minimum).
Doit être en possession d'une carte professionnelle afin d'encadrer les séances sportives.
Telligo, marque du groupe associatif UCPA, est spécialisée dans l'organisation de colonies de vacances éducatives pour enfants et adolescents. Elle propose une large gamme de séjours thématiques, sportifs, linguistiques et à l'étranger, couvrant plus de 120 thèmes et 500 dates par an. L'encadrement est renforcé, avec un taux d'encadrants supérieur à la réglementation, garantissant une attention particulière pour chaque jeune.

Entreprise

  • UCPA

    Quelle que soit la durée ou la nature de ta mission, à l'UCPA tu contribues à rendre le sport accessible à tous, dans un esprit de partage et de solidarité. A l'UCPA chacun peut progresser, se dépasser, gagner en compétences et en confiance. Parce qu'à l'UCPA, on a à cœur de se rassembler sans se ressembler, nous sommes engagé.es en faveur de la diversité et de l'inclusion.

Offre n°120 : Responsable achèvement travaux tuyauterie - H/F

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique / d'un recrutement interne, nous recherchons un(e) Responsable achèvement travaux tuyauterie pour l'un de nos clients du secteur nucléaire. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région de Aix-en-Provence.

Sous la responsabilité de la Responsable Contrôle Qualité, vous aurez pour mission principale de garantir que la construction a été réalisée conformément aux plans et standards applicables sur les phases avant épreuves hydraulique et après reconditionnement. Vous managez une équipe de contrôleur en charge de vérifier la conformité du montage.

Offre n°121 : Agent d'intervention en assainissement, démantèlement f/h (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Vos principales missions seront de :



- exécuter les travaux demandés dans son domaine d'activité en respectant les modes opératoires et consignes



- tracer sur les cahiers de bords et autres supports les opérations réalisées et les constats



- respecter les règles de sécurité collectives et individuelles en vigueur sur le site de Cadarache



- assurer la surveillance du matériel confié



- détecter tout écart et en informer son chef d'équipe

Le poste nécessite d'avoir une formation suffisante en décontamination et travaux en zone contrôlée ainsi qu' un bon relationnel pour travailler en équipe mobile.



Nous recherchons des profils investis dans leur métier, rigoureux dans le travail qui leur est confié et recherchant la polyvalence comme source de développement de compétences.

Offre n°122 : Ingénieur Mécanique F/H - Conception, recherche (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Descriptif du poste:
Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine nucléaire, CTS recherche un(e) ingénieur(e) mécanique pour intervenir sur des projets sur ITER.
Les principales missions sont :
- Rédaction de spécifications techniques pour l'installation de composants mécaniques sur le site d'ITER
- Participer à la fabrication et à l'installation de ces composants
- Encadrement d'études de conception mécaniques
- Vérification des interfaces
- Suivi technique des consultations rédaction documentaire technique, (note de conception, spécifications techniques, etc...)
- Vérification de dossiers de plans
- Gérer des projets : Participer à la planification, la coordination et l'exécution des activités liées aux équipements mécaniques.
- Supporter le bureau d'études dans le traitement des problèmes récurrents
- Concevoir et développer des équipements mécaniques
- Assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité
- Participer à la résolution des problèmes techniques liés aux équipements mécaniques


Profil recherché:
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur dans le domaine de la mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en tant qu'ingénieur mécanique, idéalement dans le secteur nucléaire et dans le suivi d'installation.
Ce poste requiert une forte expertise technique dans la conception, la fabrication et l'installation des équipements mécaniques, ainsi qu'une bonne compréhension des technologies de fusion nucléaire. Vous devrez être en mesure de communiquer efficacement avec des collègues de différents départements et de travailler en équipe pour atteindre les objectifs de projet.
Vous êtes une personne rigoureuse, réactive, à l'écoute et avez une grande capacité d'adaptation et d'organisation.

Entreprise

  • CTS Corporate

    CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support. Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Offre n°123 : Technicien support utilisateurs - Anglais H/F

  • Publié le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

RESPONSABILITÉS :

Dans un contexte international et multiculturel, de haute technologie scientifique, vous rejoindrez une équipe composée d'une dizaine de techniciens support et aurez pour mission le support aux utilisateurs en helpdesk et en proximité. Vous aurez donc pour responsabilités :


Gestion des demandes :
• Identifier et analyser les incidents décrits par les utilisateurs
• Prendre en charge les incidents et identifier le problème
• Résoudre les incidents à l'aide de la documentation mise à sa disposition
• Escalader au groupe support adéquat en cas de non résolution
• Conseiller les utilisateurs et s'assurer de leur satisfaction


Gestion des incidents :
• Réaliser les demandes planifiées des utilisateurs dans les délais prévus
• Réaliser les installations, déménagements, modifications d'éléments de configuration matériels ou logiciels
• Participer à la gestion du parc informatique avec SCCM
• Participer à la gestion des comptes sur l'Active Directory ou Exchange
• Saisir et suivre les tickets d'incidents dans la base de données (Jira)
• Contribuer à l'enrichissement de la documentation et base de données
• Des missions complémentaires peuvent être confiées


Ce que nous vous proposons :
Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité
Contrat : en CDI, avec un démarrage selon vos disponibilités
Localisation : prestation de client grand compte sur Saint-Paul-Lez-Durance (13)
Package rémunération & avantages :
· Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
· Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE, RTT, plan d'épargne, prime de participation
· Nos plus : forfait mobilité, prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels
· Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn
· La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE

PROFIL RECHERCHÉ :

Qualification : Un diplôme d'une formation supérieure en informatique est requis (Bac+2).
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience sur des postes en support informatique (déploiement, helpdesk et/ ou proximité).
Technical skills : Connaissance des logiciels et outils de gestion, gestion de la satisfaction client, gestion de la sécurité de l'information, livraison des services, support utilisateurs : apporter un diagnostic sur les incidents utilisateurs et poser les questions nécessaires à la compréhension du sujet.
Vous bénéficiez d'un bon niveau d'anglais, autant à l'oral qu'à l'écrit.
Soft skills : Vous avez développé de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles au travers des postes que vous avez déjà occupés. Vous êtes à l'écoute et attentif, ce qui vous permet d'anticiper et gérer des situations prioritaires. Rigoureux, vous bénéficiez d'un bon sens du service ainsi que d'un bon esprit d'équipe.

Entreprise

  • ECONOCOM

    Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !

Offre n°124 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

Je suis Mathilde de Marsilly, consultante en recrutement au sein du cabinet Fed Medical, spécialisée dans la recherche de profils médicaux et paramédicaux. Je recherche pour mon client, un EHPAD à côté de Manosque, un médecin coordonnateur H F en CDI, 0,6 ETP
Vos avantages :
- Rejoindre un grand groupe offre l'avantage de bénéficier d'investissements conséquents, aussi bien dans les formations proposées que dans les équipements
- Possibilité d'évoluer au sein du groupe
- Primes et Avantages : prime de fin d'année, d'assiduité, chèques cadeaux...
Vos missions :
- Mettre en uvre le projet général de soins en collaboration en accord avec le projet d'établissement.
- Participer au processus d'admission : visites de préadmission, évaluation gérontologique, construction du projet personnalisé et suivi du résident.
- Garantir la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques pour la santé publique.
- Coordonner les interventions médicales et paramédicales, participer aux actions de formation de l'équipe soignante.
- Assurer le lien avec les réseaux et partenaires institutionnels.
- Travailler en autonomie tout en bénéficiant du soutien et de l'expertise de la direction médicale au siège.
Processus de recrutement :
- Première étape avec FED Medical : Echange téléphonique visio physique en fonction de vos disponibilités et de votre localisation !
- Seconde étape : Entretien avec la direction de l'établissement et ou du groupe
Vous êtes médecin spécialisé en gériatrie (par DESC, capacité, ou DU de médecin coordinateur en EHPAD), OU médecin généraliste souhaitant se spécialiser dans ce domaine avec le soutien de mon client.
Vous êtes bienveillant, à l'écoute des résidents, des familles mais aussi des équipes.
Vous êtes organisé, investi et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire.
Si votre profil correspond nous échangerons par téléphone afin de confirmer votre intérêt pour le poste avant d'entamer le processus de recrutement.
Contrat : CDI
Salaire : 90000 à 120000 € par an

Entreprise

  • Fed Medical

    Fed Medical est un cabinet de recrutement temporaire et permanent dédié aux métiers du médical, du paramédical et du médico-social. Agiles, audacieux et experts de leur marché, nos consultantes et consultants ont à cœur de proposer à leurs candidats des opportunités qu'ils n'auraient jamais imaginées. Que vous recherchiez un CDD, un CDI, une vacation ou une mission en intérim, venez-nous rencontrer à Paris ou Aix-en-Provence !

Offre n°125 : Moniteur.trice Sportif.ve : Danse (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

Moniteur·trice Sportif·ve Danse à Arcueil (94) - CDD Juillet - Encadrement multisports pour stages de danse, séjours et animations. Recherchons profil dynamique, pédagogue et rigoureux·se pour transmettre passion et techniques.
Nous sommes à la recherche d'un Moniteur.rice sportif.ve pour un séjour de vacances "Rythm'n Dance" sur le centre de Sainte Tulle (04) du 7 au 17 Juillet.
Ce séjour accueille 30 jeunes de 9 à 14 ans.
Sur ce séjour, tu seras amené mettre en place les séances sportives autour de la danse (Modern Jazz etc.) et également la mise en place d'un spectacle en fin de séjour.

Tes missions:

* L'élaboration, mise en place et évaluation du projet sportif du séjour
* Préparation, mise en place et évaluation du planning des séances du séjour
* Prépare ses séances et celles des animateurs et s'assure de leur mise en place.
* Coach, forme, et accompagne les animateurs dans l'animation de leurs séances sportives
* Les + : Tu pourras construire le stage sportif avec ton directeur ou ta directrice, participer au recrutement ou encore à l'élaboration du planning. Tu seras convié.e au week-end de formation, afin d'être accompagné.e dans ta pratique et obtenir tous nos outils qui te permettront de vivre un séjour au top !
Titulaire d'un DE, BPJEPS ou étudiant en STAPS (DEUG minimum).
Doit être en possession d'une carte professionnelle afin d'encadrer les séances sportives.
Rejoindre une association qui a pour mission première de permettre à tous d'accéder à une pratique sportive et de s'épanouir. Rejoindre l'UCPA, c'est travailler, dans une ambiance unique, au sein d'équipes soudées où passion et partage sont les maîtres mots.

Entreprise

  • UCPA

    Quelle que soit la durée ou la nature de ta mission, à l'UCPA tu contribues à rendre le sport accessible à tous, dans un esprit de partage et de solidarité. A l'UCPA chacun peut progresser, se dépasser, gagner en compétences et en confiance. Parce qu'à l'UCPA, on a à cœur de se rassembler sans se ressembler, nous sommes engagé.es en faveur de la diversité et de l'inclusion.

Offre n°126 : Technicien en environnement (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Description du poste :
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave recherche un(e) Technicien(ne) HSE.
Basée sur le chantier ITER, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
- Vous assurez le suivi de votre mission en phase de réalisation des ouvrages (analyse PPSPS, formation des nouveaux arrivants, visites de chantier, suivi des indicateurs mensuels, ...).
- Vous êtes avant tout une personne de terrain, vous savez vous positionner comme un(e) animateur(trice) en matière de prévention des risques liés à la co-activité des différents corps de métiers : génie civil, corps d'état secondaires et assembliers.
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Nous rejoindre, c'est :
- Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe
- Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, interventions majoritairement sur un secteur géographique défini
- Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances
- Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : smartphone, tablette, voiture
Description du profil :
Parlons de vous !
- D'abord, votre cursus :
Avec ou sans diplôme HSE, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en chantier.
- Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
Vous appréciez le contact autant que le terrain.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se).
Votre environnement de travail étant l'international, la pratique de l'anglais est souhaitée.
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous
attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

Offre n°127 : RECEPTIONNISTE H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

La Chaîne Thermale du Soleil est le premier acteur de la médecine thermale et des cures thermales en France.
Notre raison d'exister est d'être au service de curistes qui viennent se ressourcer, se soigner, puiser force, espoir et réconfort, acquérir plus d'autonomie et de qualité de vie, se reconstruire.
Le Groupe compte aujourd'hui 20 établissements thermaux, sur toute la France.

Le Complexe Thermal de Gréoux-les-Bains, dans les Alpes de Haute Provence (04), accueille chaque année plus de 30 000 curistes dans ses thermes et son spa thermal.
Avec ses 2 hôtels et ses résidences de tourisme, ce sont plus de 200 collaborateurs engagés qui forment l'équipe de Gréoux.


Le Mas de la Crémaillère****, Hôtel de charme de la Chaîne Thermale du Soleil où convivialité et quiétude sont notre culture, recrute pour 2025.La Chaîne Thermale du Soleil est le premier acteur de cures en France, Gréoux-les-Bains classée 3ème station nationale, accueille chaque année plus de 26 000 curistes dans ses thermes et son spa.

Au coeur de la Haute Provence, pleine de vie et gorgée de soleil, aux portes des Gorges du Verdon et non loin des champs parme de lavande, ce village perché exhale de senteurs et de saveurs. Embarquez-vous comme nos villégiateurs, dans ce voyage imaginaire où tout respire le sud...laissez-vous tenter !

Si pour vous c'est : Premièrement le client, Deuxième le client et Troisièmement le Client ;Que vous êtes : dynamique, rigoureux(e) passionné(e), proactif(ve), polyvalent(e), organisé(e), écoresponsable et recherchez une véritable opportunité de développer vos capacités personnelles et professionnelles Vous êtes issu(e) d'une formation hôtelière ou avez une prédisposition pour les relations et le contactDescription du Poste :
Intitulé du Poste : Réceptionniste H/F


Salaire Brut Mensuel : à partir de 2100 Euros selon expérienceType de Contrat : Contrat CDD Saisonnier (6 mois)Durée Hebdomadaire de Travail : 39 Heures / Semaine2 jours de repos hebdomadaires consécutifs.Minimum d'un week-end par mois, par roulement d'équipeTravail en continu matin ou soir.Travail en équipe enrichissant et professionnellement gratifiant.Possibilité d'évoluer dans l'entreprise.Parcours d'accompagnement et d'intégration dans l'univers de la Chaîne thermale du Soleil.Lieu : Greoux-Les-BainsPoste à pourvoir mai 2025.
Vos Missions :
Gestion des arrivées et départs des clientsAccompagnements en chambres de tous nos clients.Vous incitez les clients à signifier leur satisfaction sur les différents sites.Facturation des prestations hôtelières et de restauration. Fourniture d'informations sur les services de l'HôtelGestion des réservations et du standard téléphoniqueRespecter les procédures en matière de facturation et d'encaissement.Véhiculer l'image de la Maison lors des contacts avec la clientèleMaintien de la qualité des prestationsGérer la main courante et effectuer

Entreprise

  • Thermes de Gréoux-les-Bains

Offre n°128 : Agent d'Accueil H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

La Chaîne Thermale du Soleil est le premier acteur de la médecine thermale et des cures thermales en France.
Notre raison d'exister est d'être au service de curistes qui viennent se ressourcer, se soigner, puiser force, espoir et réconfort, acquérir plus d'autonomie et de qualité de vie, se reconstruire.
Le Groupe compte aujourd'hui 20 établissements thermaux, sur toute la France.

Le Complexe Thermal de Gréoux-les-Bains, dans les Alpes de Haute Provence (04), accueille chaque année plus de 30 000 curistes dans ses thermes et son spa thermal.
Avec ses 2 hôtels et ses résidences de tourisme, ce sont plus de 200 collaborateurs engagés qui forment l'équipe de Gréoux.


Le Complexe Thermal de Gréoux-les-Bains, dans les Alpes de Haute Provence (04), accueille chaque année plus de 30 000 curistes dans ses thermes et son spa thermal.
Avec ses 2 hôtels et ses résidences de tourisme, ce sont plus de 200 collaborateurs engagés qui forment l'équipe de Gréoux.Dans ce cadre, nous recherchons un agent d'accueil pour renforcer notre équipe composée de 15 personnes.En rejoignant les Thermes de Gréoux-les-Bains, vous rejoignez aussi un groupe familial, la Chaîne Thermale du Soleil, qui a été créé en 1947.

Les valeurs portées par notre groupe - bienveillance, courtoisie, excellence dans le travail et attention portée aux autres - se retrouvent entièrement dans le quotidien des salariés. Nos équipes sont fidèles et impliquées ; l'équipe de management est attentive au bien-être au travail de chacun.

Type de contrat : CDS 35h/semaineDurée du contrat : 28/04 au 17/11/2025Durée hebdomadaire de travail : 35h du lundi au samedi Statut : Employé Niveau d'expérience : 1 anVos missions :

- Assurer l'accueil physique des clients, accueillir, informer et diriger,
- Prendre en charge la gestion administrative du dossier thermal : planification, facturation et encaissement,
- Ecouter et proposer des solutions commerciales dans le but de satisfaire le client et d'optimiser les ventes

Entreprise

  • Thermes de Gréoux-les-Bains

Offre n°129 : Technicien suivi travaux EDEPE (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

L'agence Domino Missions recrute un Technicien Suivi Travaux EDEPE (H/F) en intérim pour un an, basé à Saint Paul-Lès-Durance. Vous interviendrez sur le suivi du déménagement d'une aire d'irradiation au sein d'une équipe technique engagée sur des projets industriels de haute technicité.

Missions principales :

- Suivre l'avancement du déménagement (planning, organisation et animation des réunions)
- Assurer l'interface entre les équipes techniques et les fournisseurs
- Effectuer des visites chantier régulières
- Participer au support technique sur la gestion des bornes DMC 3000
- Garantir le respect des délais, coûts, qualité et sécurité

Liste non exhaustive

Bac +2/+3, débutant accepté, avec habilitation électrique H0V-B0 ou équivalent. Rigueur, sens du travail en équipe, bon relationnel et respect des référentiels sont indispensables. Maîtrise des outils Microsoft Office, gestion et suivi de travaux, ainsi que suivi de planning sont requis. Capacité à rendre compte et attitude proactive attendues.

Entreprise

  • Domino RH Staff Aix en Provence

Offre n°130 : Ingénieur Mécanique ITER (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

-Rédaction de spécifications techniques pour l'installation de composants mécaniques sur le site d'ITER
-Participer à la fabrication et à l'installation de ces composants
-Encadrement d'études de conception mécaniques
-Vérification des interfaces
-Suivi technique des consultations rédaction documentaire technique, (note de conception, spécifications techniques, etc...)
-Vérification de dossiers de plans
-Gestion de projets : Participer à la planification, la coordination et l'exécution des activités liées aux équipements mécaniques.
-Supporter le bureau d'études dans le traitement des problèmes récurrents
-Concevoir et développer des équipements mécaniques
-Assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité
-Participer à la résolution des problèmes techniques liés aux équipements mécaniques

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur dans le domaine de la mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en tant qu'ingénieur mécanique, idéalement dans le secteur nucléaire et dans le suivi d'installation.

Ce poste requiert une forte expertise technique dans la conception, la fabrication et l'installation des équipements mécaniques, ainsi qu'une bonne compréhension des technologies de fusion nucléaire. Vous devrez être en mesure de communiquer efficacement avec des collègues de différents départements et de travailler en équipe pour atteindre les objectifs de projet.

Vous êtes une personne rigoureuse, réactive, à l'écoute et avez une grande capacité d'adaptation et d'organisation.

Anglais courant exigé.

A l'aise avec les logiciels techniques CAO / DAO
Autonomie et capacité à reporter au responsable de service
Compréhension technique des plans
Capacité d'adaptation, communication et travail en équipe
Organisation, rigueur, souplesse et réactivité
Curiosité technique

Entreprise

  • CTS Corporate

Offre n°131 : Alternance Technicien(ne) de maintenance et support utilisateurs - Saint-Paul-lès-Durance (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, acteur majeur des services numériques, un(e) Technicien(ne) de maintenance et support utilisateurs en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Missions :
Intégré(e) à une équipe dédiée à un client grand compte, vous serez formé(e) au quotidien par des professionnels expérimentés et interviendrez sur différentes missions terrain :Traiter les demandes de support informatique et les interventions de déploiement selon les procédures internes.Diagnostiquer les besoins techniques des utilisateurs et appliquer les solutions appropriées.Participer activement à l'amélioration continue du service en suggérant des axes d'optimisation.Rédiger les comptes-rendus d'intervention et tenir à jour la documentation technique.Garantir un service client de qualité, en incarnant les valeurs de l'entreprise auprès des utilisateurs finaux.
Profil :
Vous préparez une formation en informatique, support ou maintenance IT.Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre rigueur et votre bon relationnel.Vous avez le goût du service, aimez résoudre les problèmes et souhaitez monter en compétence dans un environnement structuré.Curieux(se), proactif(ve) et motivé(e), vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement dans cette expérience terrain.Rémunération fixe selon niveau d'études + âge,Poste basé à Saint-Paul-lez-Durance (13)Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°132 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°133 : VENDEUR EN MAGASIN H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 04 - STE TULLE ()

La société PRODIA recherche un(e) Vendeur en magasin F/H en CDI sur Sainte-Tulle - 04220.
Vos missions principales seront les suivantes :
Préparer les commandes des clients 
Réceptionner les marchandises à l'aide du chariot élévateur
Vérifier les stocks 
Mettre en rayon les produits
Mettre en avant la marchandise
Délivrer les produits d'agrofournitures aux professionnels et aux particuliers
 
Vous justifiez d'une expérience similaire de deux ans.
Vous êtes titulaire du CACES 3 & 5.
 

Offre n°134 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - STE TULLE ()

Description du poste :
Je suis Mathilde de Marsilly, consultante en recrutement au sein du cabinet Fed Medical, spécialisée dans la recherche de profils médicaux et paramédicaux. Je recherche pour mon client, un EHPAD à côté de Manosque, un médecin coordonnateur H/F en CDI, 0,6 ETP
Vos avantages :
- Rejoindre un grand groupe offre l'avantage de bénéficier d'investissements conséquents, aussi bien dans les formations proposées que dans les équipements
- Possibilité d'évoluer au sein du groupe
- Primes et Avantages : prime de fin d'année, d'assiduité, chèques cadeaux.
Vos missions :
- Mettre en œuvre le projet général de soins en collaboration en accord avec le projet d'établissement.
- Participer au processus d'admission : visites de préadmission, évaluation gérontologique, construction du projet personnalisé et suivi du résident.
- Garantir la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques pour la santé publique.
- Coordonner les interventions médicales et paramédicales, participer aux actions de formation de l'équipe soignante.
- Assurer le lien avec les réseaux et partenaires institutionnels.
- Travailler en autonomie tout en bénéficiant du soutien et de l'expertise de la direction médicale au siège.
Processus de recrutement :
- Première étape avec FED Medical : Echange téléphonique/visio/physique en fonction de vos disponibilités et de votre localisation !
- Seconde étape : Entretien avec la direction de l'établissement et/ou du groupe
Description du profil :
Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie (par DESC, capacité, ou DU de médecin coordinateur en EHPAD), OU médecin généraliste souhaitant se spécialiser dans ce domaine avec le soutien de mon client.
Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute des résidents, des familles mais aussi des équipes.
Vous êtes organisé(e), investi(e) et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire.
Si votre profil correspond nous échangerons par téléphone afin de confirmer votre intérêt pour le poste avant d'entamer le processus de recrutement.

Offre n°135 : Technicien Electricité / Levage H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?

Apave recherche un(e) Technicien(ne) Electricité / Levage en CDI.

Rattaché(e) à l'agence du VAR sur le site de Cadarache, vous avez pour mission : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires.

Concrètement, en quoi consiste votre quotidien ?

Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions:

Sur le plan technique :
Vous évaluez la conformité et/ou le maintien en état de conformité des installations, des équipements électriques et mécaniques, lors de leur mise en service (vérification de conformité) ou au cours de leur exploitation (vérification du maintien en l'état de conformité).
Vous formalisez un avis technique dans un rapport soulignant les risques détectés qui permettra au client d'engager les actions nécessaires.
Vous veillez au respect des réglementations et référentiels en vigueur.

Relation clients :
Vous intervenez auprès d'une clientèle diversifiée (industriels, tertiaires, collectivités.) et participez au développement et au suivi commercial de l'activité.
Vous êtes acteur(trice) de la qualité de ses missions, ainsi que du respect et de l'optimisation les temps alloués.
Parlons de vous !

D'abord, votre cursus :

De formation BTS Electrotechnique ou Mécanique, vous disposez d'une expérience dans les domaines maintenance, électricité ou électrotechnique.

Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles.

Une personne de terrain : vous avez un goût prononcé pour la technique.
Un bon relationnel : vous êtes à l'aise dans la communication ce qui vous permet d'accompagner et conseiller vos clients.
Rigueur et méthode : vous êtes précis dans la réalisation de vos missions.
Permis B indispensable

Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !

Nous rejoindre, c'est :
Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière : nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.
Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : interventions majoritairement sur un secteur géographique défini.
Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances.
Des outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette, Voiture.

¿ À partir de maintenant, comment ça se passe ?

1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !

Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un Groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.

#LI-JG1

Entreprise

  • APAVE

    Rejoignez Apave!

Offre n°136 : Assistant(e) RLT suivi contractuel. F/H - Navys (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

NAVYS vous embarque dans l'aventure des grands projets industriels du futur, en naviguant dans les domaines de l'énergie, du naval et des ouvrages industriels. Notre équipage d'experts, soudé par des valeurs de transparence, d'écoute et de confiance, se mobilise pour mener à bien les projets les plus ambitieux de nos clients, avec un engagement constant et un sens aigu du service.



NAVYS, c'est avant tout un équipage uni par des valeurs solides, ancrées dans un ADN marin. Rejoignez l'aventure NAVYS et soyez prêts à naviguer à vos côtés pour conquérir de nouveaux horizons industriels.


Notre expertise métiers s'articule autour de trois axes :

Ingénierie construction / montage
Nous aidons nos clients maitres d'œuvres, entreprise ou exploitant, à planifier leurs travaux, coordonner leurs chantiers et réaliser le montage des installations attendues selon les référentiels et normes en vigueur.

Ingénierie essais mise en service
Nous aidons nos clients à définir leur stratégie d'essais système par système. Rédiger leurs PPE (Procédure Particulière d'Essai) et PEE (Procédures d'Exécution d'Essai) afin d'assurer à leurs côtés la réalisation opérationnelle de leurs essais, recetter puis livrer l'installation à l'exploitant.

Ingénierie exploitation maintenance
Nous aidons nos clients à garantir les bonnes performances de leurs installations en s'assurant de leurs bonnes configurations et d'une ingénierie de maintenance garantissant un soutien technique opérationnel permanent.

Nos valeurs d'engagements, confiance et service traduisent l'ADN marin que nous portons

Nous recrutons au sein de nos équipes un(e) Assistant(e) RLT suivi contractuel pour le compte de l'un de nos clients dans le domaine du Nucléaire.

Vous interviendrez sur le périmètre correspondants aux circuits fluides (coeur et piscine) et au circuit réfrigération piscine, ainsi qu'aux charpentes associées dans les locaux et à l'ensemble des supportages et équipements connexes.



De manière généralen vous aurez en charge la rédaction des documents de maitrise (Plans de surveillance, Plans de Justification de la Définition, Analyse de risque, Plannings, .)


Vos missions :

Associées aux FDM :

- Vous réalisez l'analyse technique et contractuelle des FDM établies par le client.
- Vous rédigez les FDM FRN.
- Vous rédigez les offres techniques et financières en regard des FDM FRN et FDM pour le client(avec le concours du RLT)



Associées aux FMB :

- Vous rédigez les FMB (et notes descriptives associées) vers les sous traitants (avec le concours des RT).
- Vous réalisez l'analyse technique et contractuelle des offres reçues des sous-traitants en réponses aux FMB.



Associées à la mise en facturation :

- Vous rédigez les DMC/DA nécessaires à l'établissement des avenants de commande

Associée à la configuration :

- Vous rédigez les courriers de refus de prise en compte, le cas échéant, des FDM du client.
- Vous rédigez les Fiches de Gestion des Evolution interne (avec le concours du RLT) conformément au plan de gestion des évolutions.

Vous êtes issu d'un diplôme d'ingénieur.

Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le nucléaire.

Entreprise

  • Navys

    NAVYS (de Navis, navire en latin) a l'ambition de relier les mondes d'aujourd'hui et de demain. NAVYS prend sa place dans les transformations du monde industriel. Notre objectif ? Emmener notre équipage au coeur de ces grands défis. Proposer à chacun un parcours évolutif qui lui permette de contribuer aux grands chantiers en cours et à venir en partageant les valeurs d'engagement et de service de NAVYS. Rejoignez-nous...

Offre n°137 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - ST JULIEN ()

Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-JULIEN (83560 , Provence-Alpes-Côte d'Azur - France ** LOGE ** ).
Qualifications requises
Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie
Les missions principales seront :
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Organiser et ranger le back-office
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°138 : Conducteur cylindreur enrobée (h/f/d)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - VINON SUR VERDON ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et spécialisée dans les travaux publics ? Notre client recrute un Cylindreur Enrobé (H/F/D) pour enrichir son équipe basée à Vinon-sur-Verdon.
En tant que Cylindreur Enrobé, votre rôle sera essentiel pour la qualité et la sécurité des travaux d'enrobé réalisés.
Vous aurez pour responsabilités :

Offre n°139 : Chef de projet f/h (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Description des activités significatives et durables

- Etablir, faire établir et faire valider les données de base du projet, rédiger les spécifications techniques et définir l'organisation du projet (Planning, reporting, coûts...)

- Participer à la gestion contractuelle rattachée à son/ses projets. Organiser et piloter le transfert des projets et la documentation associés aux clients

- Intégrer le retour d'expérience depuis la phase de conception jusqu'à la phase finale du projet et formaliser le REX

- Préparer et valider les présentations aux différentes instances de gouvernance internes/externes de MOA (dont les dossiers d'interface avec les autorités administratives)

- Définir le chemin critique, gérer les aléas, fixer les priorités et donner les orientations nécessaires

- Participer à la mise en oeuvre et à l'évolution du référentiel projet

- Etablir le plan de management projet, le Work Breakdown Structure (WBS), le Product Breakdown Structure (PBS), élaborer l'analyse des risques et opportunités du projet et s'assurer de la mise en oeuvre des plans d'actions

- Définir et mettre en oeuvre des processus complexes, combiner différents outils/méthodes/techniques

- Déterminer les lignes directrices et adapter les moyens alloués à son périmètre de responsabilité afin d'atteindre les résultats attendus

- Prendre des décisions impactant la performance d'un sous-ensemble 3



Relations de travail

- Être l'interlocuteur privilégié des acteurs internes et externes du projet MOA

- Animer la communication autour des enjeux et objectifs du projet MOA afin de mobiliser les différents acteurs

- Interagir a minima régulièrement en externe avec les contacts techniques des autorités nucléaires (ANDRA, IRSN, inspection...)

- Rendre compte de ses résultats a minima à une instance de niveau comité de pilotage

- Communiquer a minima régulièrement avec des managers leader, des Chefs de Projet rating B, des Experts 2 ou équivalent support et ponctuellement avec des membres de CODIR



Responsabilités exercées et latitude d'action

- Être responsable de la réussite du projet (qualité, coûts, délais, FOH, excellence opérationnelle...) jusqu'à la phase finale en adéquation avec la sécurité, la sûreté, l'environnement et la radioprotection

- Être responsable de Management hiérarchique, Être responsable d'un Management fonctionnel global >= 10 Salariés

- Être responsable de déclencher les plans de crises et les procédures d'urgence

- Piloter un Budget >= 1 MEUR, coût à terminaison >= 5 MEUR

- Être responsable d'arbitrer les choix techniques et organisationnels structurants pour optimiser sûreté, performances, coûts, délais



Missions et connaissances professionnelles spécifiques

- Peut être amené à rédiger et valider les futurs documents applicables d'exploitation et de maintenance et dispenser la formation des futurs exploitants et mainteneurs dans le cadre de la Mise en Exploitation (MEE)

- Peut être amené à piloter des Provisions de Fin de Cycle (PFC)

Offre n°140 : Technicien Maintenance Courant Faible H/F

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Votre mission
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client, référence dans l'univers nucléaire, un Technicien Maintenance Courant Faible H/F à Saint-Paul-lez-Durance (13).

Dans le cadre d'un contrat pluriannuel en maintenance des systèmes de sécurité (protection incendie & physique, télé-alarme, ) pour le site du CEA Cadarache (45 personnes sur site), vous intégrez l'équipe Maintenance en charge du contrat. A ce titre, vos missions s'articulent autour de :Réalisation des travaux de maintenance sur l'ensemble des équipements du contrat à savoir : Téléalarme, Contrôle d'accès, Protection Incendie & Physique, Sonorisation;Traçabilité informatique des interventions type CEP, Dépannage, Recette pour assurer la GMAO;Remontée d'information sécurité, radioproctection, écarts qualités dans une démarche d'amélioration continueVotre profil
Titulaire d'une formation technique type BTS ou DUT Electrotechnique / Maintenance et bénéficiant d'une expérience significative dans le domaine, vous interagissez de manière rigoureuse sur les sujets techniques et documentaires.
Menant les sujets en équipes, vous faites preuve de qualités d'écoutes et relationnelles.

Vous vous reconnaissez à travers ces lignes ? Candidatez à cette annonce et nous serons ravis d'échanger avec vous sur vos perspectives d'emploi.

Entreprise

  • LHH

Offre n°141 : Marvilla Parks - Animateur / Animatrice classe de découverte (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 04 - GREOUX LES BAINS ()

ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air.
Pourquoi nous rejoindre ?
5000 opportunités d'emploi par an,
des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...),
de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe,
3 millions de clients accueillis chaque année.
ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances !
It's show time ! Avec toi comme animateur(trice), les festivités de nos vacanciers ne connaissent pas de temps mort ! Jour comme nuit, tu es à la fois producteur(trice) et acteur(trice) de l'ensemble des activités sur le camping.
En tant qu'Animateur(trice), tes missions consistent à :
Prendre en charge l'animation du camping pour tous les publics ;
Prendre charge les animations sportives et les tournois au sein du camping ;
Organiser des activités manuelles et/ou sportives ;
Gérer l'accueil et la prise en charge des clients ;
Encadrer les ados dans les différentes activités sportives et culturelles;
Organiser et animer des ateliers jeux ;
Ranger les espaces d'animation ;
Créer et entretenir une ambiance de détente et de convivialité sur le camping ;
Préparer, organiser et participer aux animations soirées du camping (loto, jeux interactifs, quiz..).
Nos petits plus :
Des équipes conviviales
Un environnement propice à l'évolution
Un logement à ta disposition selon les disponibilités
Des tickets restaurants
Tes atouts pour réussir ce poste :
Tu es diplômé(e) du BAFA et/ou BPJEPS ;
Tu es passionné(e) par l'animation et créatif(ve) ;
Tu possèdes une expérience confirmée en tant qu'Animateur/trice, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de plein air ;
Tu parles français et anglais.
Tes petits plus : - Tu es reconnu(e) pour ta bonne humeur et ton dynamisme !
Tu possèdes un excellent relationnel et tu sais t'adapter à tes interlocuteurs ;
Tu es réactif(ve) et soucieux(se) de la sécurité des clients lors des activités.
Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Déposes ta candidature dès maintenant !

Entreprise

  • Marvilla Parks

    Marvilla Parks est l'enseigne des campings en propre exploités par European Camping Group, équipés de parcs aquatiques fantastiques et proposant un programme d'animations pour toute la famille. Marvilla Parks is the brand of campsites operated by European Camping Group, equipped with fantastic water parks and offering an entertainment program for the whole family.

Offre n°142 : Ingénieur(e) PMO H/F

  • Publié le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 13 - Saint-Paul-lès-Durance ()

RESPONSABILITÉS :

Au sein de notre équipe SOM Ligeron, présente sur le site de Cadarache, vous rejoignez notre team de Project Management Officer H/F sur des projets nucléaires.
Vos missions seront les suivantes 🚀 :
• Être le garant de la bonne exécution de la mission,
• Identification des besoins lié au projet,
• Assurer le rôle d'expertise dans la gestion du projet,
• Evaluation / anticipation des risques et opportunités,
• Apporter une vision de projection à court, moyen et long terme sur le projet,
• Animation des équipes via les réunions de coordination / reporting,
• Travailler en équipe avec les différents acteurs du projet.

Pourquoi venir chez nous ? 🌞
• Rejoindre des équipes dynamiques, chaleureuses, et bienveillantes : l'HUMAIN avant tout,
• Nous avons une des meilleures expertises techniques sur le marché,
• Continuer à apprendre : grâce à notre Ecole interne de formation,
• Possibilités d'évolutions nombreuses, avec une forte politique de mobilité interne.
D'autres avantages ? 🤍
• Une rémunération attractive sur 12,5 mois selon expertise,
• Une prime de participation + prime d'intéressement + prime individuelle + carte ticket resta Sodexo 10€10 + 75% remboursements transports en commun,
• Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités),
• Indemnités kilométriques (0,38€ du km)
Nos valeurs, notre ADN : politique HSE forte, lien social, développement des compétences, reconnaissance (casques d'Or), plan climat, développement durable et solidaire.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes diplômé(e) d'un bac +4/5, vous avez une expérience de 3 à 15 ans expérience en Gestion de Projet (planning, coût, délais, risques, contrats), idéalement pour le secteur du nucléaire.
La maîtrise des méthodologies de planification ainsi que les outils associés (MS Project) sera très appréciée.
Vous êtes à l'aise avec le pack Office.
Une habilitation nucléaire PR1/CC et la maitrise de l'anglais sont un plus.

Vous faites preuve de rigueur, d'anticipation et vous disposez d'un bon relationnel vous permettant de travailler en interface avec de nombreux interlocuteurs.
Et la suite de notre process de recrutement ? 🎉

Entretien téléphonique avec Valentine, Chargée de Recrutement de l'agence, pour discuter de vos projets & des nôtres.
Un second entretien, à l'agence ou Teams, avec le Responsable Secteur pour vous préciser les enjeux et les contours du poste.
Proximité, agilité, réactivité, valeurs humaines et responsabilité, vous l'aurez compris ce sont nos atouts : alors REJOIGNEZ-NOUS !

Il n'y a pas que les projets qui sont à planifier, il y a également votre avenir.
#SOM #LI-VP1

Entreprise

  • SOM Ligeron

    Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs d'activités : énergies, mines, pharmacie, chimie, défense, ferroviaire, agroalimentaire, automobile, aéronautique, spatial, collectivités... Ses 14 000 collaborateurs, en France et à l'international, assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels.

Offre n°143 : Animateur/trice Enfant en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 83 - ST JULIEN ()

RESPONSABILITÉS :

L'animateur/trice prend en charge un enfant en situation de handicap durant les vacances scolaires 2025 avec possibilité de prolonger les mercredis hors vacances. L'animateur/trice met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre du projet pédagogique de l'accueil collectif de mineurs. Votre mission principale sera de prendre en charge un enfant en situation de handicap la matinée et d'encadrer un groupe d'un groupe de mineurs l'autre partie du temps.
Type d'emploi : CEE / forfait jours
Salaire : 68,78 € / jour (modulable selon la qualification)
Début : Dès que possible Lieu : St Julien le Montagnier
Ainsi, les critères sont les suivants :
- Vous êtes responsable et vous appréciez le travail en équipe.
- Vous souhaitez pleinement vous investir dans une action éducative.
- Vous êtes titulaire du BAFA ou en cours de formation ou diplôme équivalent.
- Vous avez une bonne connaissance de l'organisation des accueils de loisirs.
Les (+) : Titulaire du SST et/ou du PSC1

PROFIL RECHERCHÉ :

- Il/elle propose des activités ludiques et variées.
- Il/elle est ponctuel(le).
- Il/elle est patient(e).
- Il/elle est bienveillant(e).
- Il/elle est créatif(ve) et dynamique.
- Il/elle est responsable et adopte un positionnement d'adulte référent.

Offre n°144 : Technicien instrumentation (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Domino RH recrute pour l'un de ses clients, un Technicien instrumentation (H/F) pour l'un de ses clients. Vous êtes passionné par le secteur nucléaire et souhaitez mettre vos compétences en instrumentation à profit ?

Vos missions seront variées et passionnantes. Vous serez chargé de la connaissance en conditionnement et acquisition du signal, de la réalisation de tests sous LabVIEW, ainsi que de la rédaction de procédures et rapports techniques. Vous aurez également la responsabilité de réceptionner, tester et qualifier des composants de la chaîne d'instrumentation, ainsi que d'effectuer des tests électriques.


Nous recherchons une personne rigoureuse, dotée d'un excellent esprit analytique et capable de travailler en équipe. Votre sens de l'organisation et votre capacité à respecter des délais seront essentiels pour mener à bien vos missions. Vous ferez preuve d'initiative et de proactivité, tout en étant capable de communiquer de manière claire et efficace avec vos collègues et interlocuteur

Entreprise

  • Domino RH Staff Aix en Provence

Offre n°145 : Chargé d'affaire (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

L'agence Domino STAFF Aix est à la recherche d'un Chargé d'Affaires (H/F) pour une mission de remplacement. Ce poste est une opportunité captivante qui vous permettra de jouer un rôle clé dans le suivi des audits fournisseurs et la rédaction de spécifications techniques. Vous rejoindrez une équipe engagée, où vos compétences en gestion et coordination seront essentielles pour assurer le succès de nos projets.

Vos principales missions incluront :
- La gestion et le suivi rigoureux des audits fournisseurs pour garantir leur conformité avec nos normes de qualité ;
- La rédaction et la mise à jour des spécifications techniques en relation avec les besoins identifiés ;
- La coordination avec les différentes équipes internes et les fournisseurs pour s'assurer du bon déroulement des audits et de la clarté des spécifications ;
- L'analyse des résultats d'audit et l'élaboration de plans d'action pour l'amélioration continue de nos processus ;
- La veille technologique et réglementaire afin d'anticiper et intégrer les évolutions nécessaires dans les spécifications techniques.

Pour réussir dans ce poste, vous devez maîtriser les outils de gestion du Pack Office et posséder une excellente capacité de rédaction et de mise à jour des spécifications techniques. Une formation en qualité est indispensable, et des compétences en sécurité environnement seraient un atout majeur.
Nous recherchons également un candidat ayant une excellente capacité de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, et un sens aigu de l'organisation. Votre rigueur, votre aptitude à prioriser les tâches et votre capacité à travailler en autonomie sont indispensables. Enfin, votre esprit curieux et votre capacité à proposer des améliorations continues seront des qualités valorisées au sein de notre équipe.

Si vous êtes prêt à relever ce défi et à apporter votre expertise au coeur de nos activités, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Entreprise

  • Domino RH Staff Aix en Provence

Offre n°146 : Ingénieur qualité (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

L'agence Domino STAFF Aix est à la recherche d'un Ingénieur qualité dans le domaine du nucléaire pour une mission de 18 mois à pourvoir dès que possible. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets d'envergure et d'apporter votre expertise au sein d'une équipe dynamique engagée dans l'amélioration continue.

Vos principales missions incluront :
- Être force de proposition pour rédiger, structurer et formaliser les processus, procédures et modes opératoires en collaboration avec les différentes unités.
- Identifier des axes d'amélioration au sein des processus existants et proposer des projets d'optimisation.
- Utiliser des outils et méthodologies éprouvés tels que Lean, Six Sigma ou Kaizen pour soutenir vos activités,
- Contribuer à assurer la qualité opérationnelle sur les projets tout en respectant les standards de performance et d'excellence.

Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder des compétences dans le domaine de la qualité, notamment des connaissances des référentiels ISO 9001 et 14001, et idéalement des connaissances du référentiel ISO 19443. Vous devez également avoir une expérience opérationnelle en suivi qualité dans des projets de construction d'ouvrages nucléaires ou industriels, ainsi qu'en maîtrise d'oeuvre de projets d'investissement nucléaires ou industriels, en génie civil ou BTP.

Nous attendons de vous des qualités essentielles telles que la capacité à comprendre les enjeux d'une situation et à émettre des points de vue constructifs pour améliorer le fonctionnement. Votre sens de l'engagement, votre capacité à proposer des solutions et à entreprendre des actions de manière autonome, ainsi que votre aptitude à travailler en équipe en favorisant l'intérêt collectif seront des atouts précieux pour réussir dans ce poste.

Si vous êtes motivé à relever ce défi et à contribuer à la qualité des projets nucléaires, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Entreprise

  • Domino RH Staff Aix en Provence

Offre n°147 : Assistant d'Ingénieur Sécurité d'Installation (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Domino STAFF Vitrolles recrute pour l'un de ses clients, situé à Saint-Paul-lez-Durance (13), un Assistant d'Ingénieur Sécurité d'Installation H/F, dans le cadre d'une mission d'intérim de 4 mois. Vos missions seront les suivantes :
- Promouvoir la prévention des risques à l'ensemble des salariés.
- Réaliser l'évaluation des risques professionnels, consignes de sécurité, retour d'expériences, etc.,
- Réaliser des analyses de risques
- Contribuer à établir des Fiches Professionnelles Nominatives
- Veiller au bon déroulement des opérations
- Rendre compte immédiatement à l'Ingénieur Sécurité d'Installation et au Chef d'Installation
- Former les salariés
- Participer à la préparation et à l'organisation des exercices de sécurité

Issu d'une formation initiale dans le domaine de la maîtrise des risques, hygiène et sécurité (idéalement : Ingénieur - MASTER 2 Hygiène Sécurité Environnement, Maîtrise
des Risques) , vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine.
Vous disposez des capacités et formation(s) suivantes :
- Autonomie, rigueur, sens du terrain
- Capacité à rendre compte
- Aptitudes relationnelles et travail en équipe
- Habilitation aux risques électriques H0/B0
- CEFRI CR

Entreprise

  • Domino RH Martigues

Offre n°148 : Ingénieur nucléaire (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Domino IGTEC Martigues recrute pour l'un de ses clients basés à Saint-Paul-lez-Durance (13), un Ingénieur nucléaire H/F dans le cadre d'un CDI Intérimaire de 36 mois.

Vos missions sont les suivantes :
- Participer à la coordination des prérequis,
- Concourir à la validation des expressions de besoins,
- Prononcer un avis d'acceptation technique des opérations (vérifications techniques des notes de dimensionnement, vérification des études de conception et de fabrication, contrôle de commandes...),
- Elaboration du plan de surveillance des travaux puis réalisation et restitution des actions de surveillance,
- Veiller au respect des plannings.


Issu d'une formation supérieure de type Bac +5 avec, de préférence, une spécificité mécanique, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine. Une expérience dans le domaine de l'analyse fonctionnelle et/ou en tant qu'assistance à MOA ou MOE serait un plus.

Une compétence en CAO/BIM serait un plus lors de gestion de la configuration via modèle 3D.
Vous faite preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Vous avez une capacité d'analyse, rédactionnelle et vous avez goût du terrain, des autres et du contact.

Entreprise

  • Domino RH Martigues

Offre n°149 : INGENIEUR SURETE (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Domino IGTEC recrute pour l'un de ses clients, basé à Saint Paul les Durance (13), un ingénieur sûreté dans le cadre d'une mission longue durée.
Vous réaliserez les missions suivantes :
- vérifier et mettre à jour les documents (MOP, consigne, procédure, etc.) nécessaires à la réalisation d'opérations d'exploitation, de préparation au démantèlement, de jouvence ou de mise en conformité,
- participer à la réalisation et au suivi des différents plans d'actions en lien avec la sureté (installation, réexamens, DEM, etc.),
- réaliser/participer aux analyses afférentes au processus de modification d'installation (dossier de sûreté, fiche de suivi, fiche d'analyse, etc.),
- participer à la rédaction de notes destinés à l'Autorité de sûreté,
- participer à l'établissement des bilans annuels de sûreté.

Issu d'une formation supérieure de type Bac + 5 (diplôme d'ingénieur ou équivalent), vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la sûreté nucléaire à un poste similaire.
Les compétences techniques requises :
- Connaissance de l'arrêté INB.
- Compétences en analyse de sûreté et en radioprotection.
- Connaissances en sûreté/criticité et en FOH serait appréciées.
- Maitrise des outils informatiques bureautique.
- Une vision pluri-disciplinaires des métiers en INB.
- Une expérience en sûreté nucléaire d'exploitation serait appréciée.

Entreprise

  • Domino RH Martigues

Offre n°150 : Ingénieur Maquette Numérique (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 13 - ST PAUL LES DURANCE ()

Domino Staff Aix recrute pour l'un de ses clients un Ingénieur Maquette Numérique H/F en remplacement de congé maladie, basé à Saint Paul Lès Durance. Ce poste représente une excellente opportunité pour rejoindre un environnement de haute technologie, au sein d'un site reconnu pour ses projets innovants dans le secteur de l'ingénierie.


Vos missions :
- Concevoir des maquettes 3D de bâtiments et de procédés en étroite collaboration avec les équipes projets.
- Assurer le transfert des maquettes numériques vers un système PLM.
- Contribuer à l'intégration des maquettes dans des environnements de réalité virtuelle (RV), puis de réalité augmentée (RA), en coopération avec d'autres unités disposant des équipements nécessaires (salles immersives ou casques VR).
- Participer à l'aménagement, à la configuration et au développement opérationnel d'une salle dédiée à la réalité virtuelle, tant sur les aspects matériels que logiciels.

Environnements et outils utilisés :
SolidWorks, CATIA, AutoCAD, Revit (maquettes numériques) ; Steam, Viveport, Blender, Unity (RV/RA).


Nous recherchons un candidat titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un Master 2 dans un domaine pertinent, avec une expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire. Le candidat idéal maîtrise les outils CAO, notamment SolidWorks, CATIA et AutoCAD, et possède une bonne connaissance de REVIT. Il a également une expérience confirmée dans la conception de maquettes numériques de bâtiments ou de procédés complexes, incluant la mécanique, la tuyauterie et les PID. Une expertise dans l'utilisation et la mise en oeuvre de solutions de réalité virtuelle (RV) est également requise. Le candidat devra être capable de rédiger des procédures et des notes techniques claires et structurées.
En termes de qualités personnelles, nous recherchons une personne autonome, dotée d'un esprit d'équipe solide et capable de rendre compte de manière claire et précise. L'esprit d'initiative et la force de proposition sont essentiels, tout comme un sens des responsabilités et la capacité à gérer les priorités de manière autonome.

Entreprise

  • Domino RH Staff Aix en Provence

Villes voisines