Consulter les offres d'emploi dans la ville de Walbach située dans le département 68. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Walbach. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 68 - NIEDERMORSCHWIHR, 68 - ORBEY, 68 - Wihr-au-Val ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Entreprise familiale recherche un ouvrier viticole tractoriste ayant des connaissances de l'ensemble des travaux de la vigne et du travail en cave (mise en bouteilles et étiquetage). Poste à temps plein ou partiel Salaire suivant expérience, compétences et motivation CDD de 3 mois
Le collège Georges MARTELOT recherche un assistant d'éducation (H/F) pour renforcer ses équipes. Missions : - Surveille les élèves et contrôle le respect du règlement intérieur de l'établissement d'enseignement (comportement, sécurité, effectifs, ponctualité, assiduité, ...) afin de garantir de bonnes conditions de scolarité. - Peut animer hors du temps de classe des actions éducatives ou périscolaires ou suivre des élèves (comportement, résultats, difficultés, ...). - Peut coordonner une équipe. Poste à 50% à pourvoir à partir du 1er Septembre 2025. Profil recherché : Le poste est ouvert aux débutants ainsi qu'aux étudiants qui passent le concours de l'éducation national. CV +lettre de motivation indispensable.
Entreprise de conditionnement de produit, de fabrication et de vente de sac plastique. Dynamique et motivé(e) ? STOP, cette offre est faite pour vous ! Vos missions : Vous serez chargé(e) de réaliser diverses opérations manuelles liées au tri, à l'assemblage, au montage et au conditionnement de pièces ou de produits sur une table de travail ou une ligne de production automatisée, principalement en fin de ligne. Vous interviendrez en respectant les impératifs de production ainsi que les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vos responsabilités : -Alimenter les machines -Effectuer les opérations de finition des produits -Étiqueter et contrôler les produits avant la livraison Avantage : Panier repas de 6,20 EUR par jour travaillé Pour postuler à cette offre, quelques exigences essentielles sont requises : Si vous êtes dynamique, capable de maintenir une bonne cadence de travail, et que votre motivation est au rendez-vous, vous êtes exactement la personne que nous recherchons ! Ne perdez pas de temps, contactez Synergie Colmar dès maintenant et envoyez-nous votre CV ! :)Vos avantages Synergie: CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Pour ce poste, l'obtention d'une attestation d'honorabilité est requise. Si vous ne l'avez pas déjà, nous vous conseillons d'en faire la demande dès que possible sur le site https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion. Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
professeur documentaliste en remplacement à 100% pour 1 mois (septembre 2025) pour assurer les cours de documentation de la 3ème au BTS et la gestion du CDI comprenant l'accueil physique également.
Lycée Agricole du Pflixbourg 2, lieudit Saint Gilles 68920 Wintzenheim (près de Colmar)
Entretien et hygiène des locaux (chambres, sanitaires, couloirs) Service des repas
Les Résidences Médicalisées du CANTON VERT comportent 4 structures regroupées dans un rayon de 15 kilomètres et situées dans la vallée de KAYSERSBERG, entre vignoble et montagne. Elles résultent de la fusion juridique en 1994 des hôpitaux locaux d Orbey, Lapoutroie, Fréland/Le Bonhomme et sont devenues au 1er janvier 2010 un Établissement d Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes soit une seule et même entité juridique. Le siège administratif de l établissement est situé à Orbey.
Nous recherchons un barman pour notre affaire familiale en plein développement. Crêpes et glaces en continu 11h00/20h00. Idéalement situé sur le COL DE SCHLUCHT entre l'Alsace et les Vosges, dans le ballon des Vosges, point de départ des randonneurs, GR5, zone natura 2000. Beau cadre, 2 terrasses, hôtel** Visitez notre site: www.creperielamaisonbar-hotel.com LE POSTE & CONDITIONS: Barman, préparateur de boissons: beaucoup de boissons classiques, 4 cocktails max & boissons chaudes. Rapidité, réactivité, beaucoup de brasserie. * A partir de jui selon profil *HORAIRE EN CONTINU DE L'APRES-MIDI 14h30 jusqu'à la fermeture 22h max *2 JOURS DE REPOS * MUTUELLE ENTREPRISE / REPAS SUR HEURE DE TRAVAIL * POURBOIRE PARTAGE ENTRE L'EQUIPE * SALAIRE A DEFINIR ENSEMBLE Nous ne fermons la porte à aucun PROFIL, tant en terme d'âge ou d'expérience. Etudiant bienvenu, uniquement le week-end ou autre autre temps possible. Mais vérifier la localisation de notre établissement! Vous pouvez postuler par mail ou appelez-nous pour plus d'informations Le principal étant la motivation, le sourire, l'envie! Nous avons besoin de VOUS!
Crêperie- Bar Hôtel Entreprise familiale au coeur des Hautes-vosges!
Notre client cherche des opérateurs/trices de production pour son usine située à Munster, VOTRE MISSION: Assurer le bon fonctionnement de la production sur des machines fabricant des emballages en papier HORAIRES: 40h/semaine en 2x8 (5h00-13h00 ou 13h00-21h00) PROFIL RECHERCHé: 1ère expérience sur un poste similaire souhaitée Poste éligible aux critères de l'IAE: veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre référent FRANCE TRAVAIL
Le Chef, propose une cuisine traditionnelle et raffinée avec des produits du terroir. Notre clientèle est variée suivant les saisons. Les équipes sont soudées et polyvalentes, ce sont nos clients qui le disent. - Description du poste Prise en charge de l'accueil de la clientèle Mise en place de la salle Maintenir la satisfaction des clients. Accueil des clients à l'hôtel Entretien des locaux, salle -office-réception Service petits-déjeuners, déjeuners et dîners Respecter les lignes de conduite à suivre dans l'établissement. Vous travaillerez sous la responsabilité du maître d'hôtel. - Profil Serveur serveuse, motivée et efficace ou ayant envie d'apprendre. Vous êtes aimable, souriant (e) et la notion de service est une vraie valeur pour vous. Maitrise d'une langue étrangère souhaitée anglais ou allemand - Organisation de travail Travail en soirée + week-ends + jours fériés par roulement 2 jours de repos par semaine - Types de primes et de gratifications Heures supplémentaires majorées Programmation : - Heures supplémentaires - Périodes de travail de 8 heures - Travail en journée - Travail en soirée Capacité à faire le trajet ou à déménager:
Cuisine de terroir raffinée. L'entreprise a obtenu la certification "restauration traditionnelle Régionale" en décembre 2013.
Nous recherchons une personne pour un poste de 24h pour s'occuper des tâches courantes d'un secrétariat, répondre aux mails, aux appels téléphoniques et devra s'occuper des clients venant déguster du vin au caveau. Allemand, anglais parlé, écrit. Connaissance du vin.
Notre client, spécialisé dans la fabrication de biscuits, recherche des VENDEURS H/F sur le secteur de Kaysersberg, Vos missions seront les suivantes : Tenue de la caisse Rangement du magasin Mise en place des biscuits Cuisson Manutention mise en sachet Qualifications : Personne motivée Dynamique Souriant(e) Autonome Sachant compter pour rendre la monnaie Notion d'anglais et/ou allemand Attention : travail le weekend
SAMSIC EMPLOI COLMAR 164C rue du Ladhof Le carré 4 68000 COLMAR
Missions En intégrant l'Association Résonance en tant que veilleur/veilleuse, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des usagers. Rattaché(e) au Directeur de l'établissement et au chef de service, vos principales missions seront : - Assurer la continuité de prise en charge des usagers - Garantir la sécurité des usagers, des biens et les conditions de repos en assurant un cadre structurant, sécurisant et adapté aux usagers pour leur coucher, leur repos et leur lever - Accompagner le coucher et apporter un soutien aux usagers à travers l'écoute, la présence ou en proposant des réponses adaptées à chacun et en respectant son intimité - Assurer le bien-être des personnes prises en charge - Assurer l'entretien du cadre de vie de l'usager (rangement, hygiène, linge ) - Veiller à la sécurité physique, mentale et au bien-être des usagers - Veiller à la sécurité des personnes accueillies en effectuant des rondes régulières - Gérer les situations d'urgence et de tension, assurer la prévention des accidents et assurer les conduites à tenir en cas d'urgence - Mettre en application en cas de besoin la procédure d'évacuation des locaux - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Horaires de nuit (21h-7h) - Travailler les week-ends et les jours fériés - Intervenir sur les pôles de l'Association (Logelbach-Ingersheim-Colmar) Profil recherché De formation DE Auxiliaire de puériculture ou DE Aide-soignant, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les usagers et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Le poste est à pourvoir en CDI, temps plein, à compter du 2 juin 2025.
Résonance, au service de l enfance en Alsace Résonance, au travers du rapprochement de la Fondation Saint-Jean de Mulhouse et de l'Association Caroline Binder de Colmar agit dans le domaine de la protection de l enfance depuis 1879. Elle a pour but de protéger, d écouter et de venir en aide à des enfants, des adolescents et des jeunes en difficulté, ainsi qu à leurs familles, de toutes origines.
Participe à l'ensemble des travaux de culture et d'entretien de la vigne (taille, réparation, liage, travail du sol) et de récolte du raisin en fonction du cycle végétatif.
Le domaine familial Lucien Marzolf , situé au cœur du vignoble alsacien (10km au sud de Colmar) recherche un(e) ouvrier(e) viticole motivé(e) pour intégrer une équipe passionnée par la vigne et le vin. Vos missions principales : Descente de bois en hiver. Liage, épamprage-ébourgeonnage, effeuillage, et entretien du palissage. Piochage des jeunes plantations et replantations. Vendanges et chargement du pressoir pendant les vendanges. Travaux en cave lors de jours de pluie : étiquetage et préparation des commandes. Travaux d'entretien général au domaine : boiseries, peinture, entretien des espaces verts. Votre profil : Une personne motivée, rigoureuse et autonome, prête à s'investir dans un métier manuel et physique. Une bonne condition physique et une envie de travailler en plein air, quelles que soient les conditions climatiques. La maîtrise de la taille est un plus, mais nous pouvons vous former. Une formation Bac Pro ou BTS Viticulture-œnologie est appréciée, mais votre motivation et votre envie d'apprendre sont prioritaires. Ce que nous offrons : Une ambiance familiale et des missions variées. Une rémunération adaptée à vos compétences et des perspectives d'évolution. Envie de nous rejoindre ? Si vous aimez la vigne, les défis variés et le travail dans une ambiance conviviale, contactez-nous. Nous serions ravis de vous accueillir dans notre aventure viticole !
Notre accueil périscolaire cherche pour l' entretien de ses locaux et la mise en place des repas une maitre(sse) de maison. Vous aurez également pour mission le suivi du matériel et produit d' entretien. Le suivi des denrées périssables . Lors de la réception des repas vous appliquerez le protocole obligatoire . Votre volume horaire est de 28h semaine et vos jours de travail seront les lundis, mardis, jeudis et vendredi en période scolaire . Les horaires seront modifiées en période de vacances scolaires . Le CDD débute à compter du 18 août 2025 pour une durée de 6 mois renouvelables. Le plus serait d' avoir une formation adéquate au métier
Accueil périscolaire avec un agrément de 72 enfants ,situé à 4km de Colmar Nous sommes une équipe de 8 collaborateurs les temps midis et de 5 pour les temps soirs . Nous accueillons le public également les mercredis et lors des vacances scolaires .
Vous réalisez la vente d'articles destinés à l'équipement et à l'hygiène de la personne (vêtements, chaussures, bijoux, sacs à main, parfums, .) auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Peut proposer des services complémentaires à la vente (retouches, cartes de fidélité, .) .
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement MAS de Turckheim 1 Agent de Service Intérieur à temps partiel en CDI (H/F) MISSIONS Sous l'autorité du Chef de service et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions essentielles suivantes : - Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des locaux, mobilier et électroménager, mais également des chambres. - Assurer l'entretien et la désinfection des locaux de la structure, des sanitaires (WC, Lavabos, baignoires, douches.) le dépoussiérage des locaux et du mobilier, le nettoyage et la désinfection des poignées, portes, interrupteurs, barres d'appuis, plinthes, le lavage des vitres. - Assurer le maintien en état, le bon fonctionnement et le nettoyage du matériel mis à disposition. - Assurer des travaux pour la collectivité dont notamment des tâches de lingerie (tri du linge, rangement). - Participer à la qualité et à l'amélioration du cadre de vie des usagers. LE PROFIL IDEAL Titulaire du diplôme « Agent de collectivité » souhaité - Expérience dans un poste similaire souhaitée - Formation en bio nettoyage ou profil ASH apprécié - Capacité d'adaptation et d'ouverture à la population du handicap mental spécificité Troubles du Spectre Autistiques - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités et de l'autonomie - Capacité d'organisation - Base de l'outil informatique CONDITIONS CDI à temps partiel à 80% (28 heures/semaine) à pourvoir immédiatement Poste basé à Turckheim Horaires de journée - du lundi au vendredi de 7h30 à 12h30 et de 13h à 15h ou 16h et le samedi de 7h30 à 12h Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail du 15 mars 1966 Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV par e-mail à : ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE - Maison d'Accueil Spécialisée A l'attention de Camille Landwerlin, Chef de service
Adapei Papillons Blancs d'Alsace est une association, reconnue d'utilité publique, qui ?uvre depuis plusieurs décennies dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental sur le territoire Alsacien. Elle emploie 1400 professionnels au sein de plus de 50 établissements et services et accompagne 2400 enfants et adultes.
Au sein du club de vacances, vous serez chargé(e) d'animer le club junior (7-12 ans) pour une durée de 2 mois du 07/07/2025 au 31/08/25. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h à 17h (35h/semaine) Le BAFA est souhaité Hébergement possible.
Nous recherchons des agents de sécurité (H/F) pour assurer la surveillance dans une piscine à temps plein à Munster VOS MISSIONS : Vous êtes le véritable garant de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : Prévenir les risques d'accident et de malveillance Contrôler les entrées et sorties des clients grâce à votre vigilance Détecter et prévenir de tout comportement suspect Anticiper les risques pour limiter les conséquences Ouverture 7/7, en horaires de journée selon votre planning. Profil: Vous avez la carte professionnelle Agent de prévention et de sécurité et SST à jour Vous êtes engagé, disponible et ponctuel Débutant accepté
Au sein du club de vacances, vous serez chargé(e) d'animer le club ado (13-17 ans) pour une durée de 2 mois du 07/07/2025 au 31/08/25. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h à 17h (35h/semaine) Le BAFA est souhaité Hébergement possible.
n
Contexte La Fédération de Charité Caritas Alsace est une association reconnue de la mission d'utilité publique et agrée entreprise solidaire d'utilité sociale. Elle est organisée en deux grandes branches d'activités : une branche caritative portée par Caritas Alsace Réseau Secours Catholique et une branche d'activité positionnée sur les champs de la protection de l'Enfance, du handicap, de la santé, des personnes âgées et de l'insertion sociale et professionnelle. Elle compte 850 salariés et 2 200 bénévoles répartis sur toute l'Alsace. Plus globalement et dans le cadre d'un changement de gouvernance, la Fédération de Charité Caritas Alsace a souhaité se doter d'une nouvelle feuille de route, visant notamment une modernisation de ses fonctionnements et de ses pratiques. Les objectifs poursuivis par l'association sont notamment le développement des collaborations internes et externes, l'amélioration continue de la qualité de ses accompagnements, ainsi que la simplification de l'environnement professionnel, afin de s'adapter à son envergure actuelle et de faciliter son développement futur. Au sein du Pôle Enfance de l'Association, le DITEP La Forge accompagne 75 enfants âgés de 3 à 20 ans qui, bien que leurs potentialités intellectuelles et cognitives soient préservées, présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. L'établissement est situé à La Forge (Wintzenheim) mais déploie ses services sur tout le nord du département du Haut-Rhin. Dans un fonctionnement en dispositif, il décline son accompagnement en journée, en soirée et en ambulatoire. Une Equipe Mobile Ressource est adossée au DITEP. Dans le cadre de la création des Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS) en partenariat avec l'Education Nationale, le DITEP La Forge déploie son expertise en appui à la scolarité d'enfants à besoins particuliers, en portant 8 PAS sur le Nord du Haut-Rhin à compter de septembre 2025. Dans cette perspective d'évolution et pour venir compléter l'équipe en place, l'Association recherche son.sa futur.e CHEF.FE DE SERVICE POUR LE DITEP LA FORGE. Missions Véritable manager de proximité, le.la chef.fe de service est responsable de l'organisation du travail de l'équipe. Il.elle est le garant de la qualité de l'accompagnement, de l'élaboration et de la réalisation des projets personnalisés et collectifs. Attaché.e à l'implication de toutes et tous ainsi qu'à l'accompagnement du développement des compétences de ses collègues, il.elle alimente l'équipe des plus récentes réflexions (colloques, articles.) sur l'accompagnement d'enfants à besoins éducatifs particuliers. Convaincu que rien n'est jamais acquis, il.elle s'implique dans une démarche d'amélioration continue. Le.la chef.fe de service encadre l'équipe interdisciplinaire et fait le lien avec les familles et les partenaires extérieurs. Il.elle a la capacité d'expliciter les principes éthiques qui sous-tendent notre action. Il.elle accompagne le changement et travaille en étroite collaboration avec l'équipe de direction de l'établissement.
Le Dispositif Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique accompagne 75 enfants qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages. Ces jeunes se trouvent, malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées, engagés dans un processus handicapant qui nécessite le recours à des actions conjuguées et à un accompagnement personnalisé.
Vous serez essentiellement en charge de la préparation des boissons, de l'accueil des clients, du service en salle Conditions de travail : - Fermetures hebdomadaires : samedi midi, dimanche soir et lundi toute la journée (du 6 juillet au 14 septembre fermeture également le dimanche midi) - Travail dans la bienveillance et le dynamisme - Heures supplémentaires récupérées - Rémunération à la hauteur des compétences et de l'expérience
Equipe jeune et dynamique. Travail de produits locaux et de saison
Situé dans un écrin de verdure au cœur du Pays Welche, le Foyer d'Accueil Spécialisé « Les Sources », offre un cadre idéal pour l'accompagnement d'adultes présentant une déficience intellectuelle ou un handicap moteur ou psychique. Organisé sur trois maisons, l'équipe éducative propose un accompagnement ou chaque personne accueillie est acteur de son projet personnalisé construit sur la base de trois piliers : le travail dans le cadre des ateliers thérapeutiques, la culture par le biais d'activités en lien avec la musique, l'art ou encore la parole ainsi que la vie sociale à laquelle il contribue en participant activement à la vie collective de l'établissement. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons : Agent technique de maintenance (H/F) / 0.50 ETP Description du poste : Sous la supervision de la direction, vous assurerez l'ensemble des travaux nécessaires au bon fonctionnement des équipements et des installations de l'établissement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable technique avec qui vous coordonnerez les travaux d'entretien à réaliser. Profil recherché : Soucieux-se du confort des personnes accueillies, vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe et d'entraide qui vous permettront de réaliser l'ensemble des missions qui vous seront confiées. Autonome sur votre poste, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités seront un plus. Expérience demandée.
Notre foyer pour adultes handicapés graves, Les Sources, offre un hébergement sûr et sécurisé ainsi que des services de qualité pour les adultes handicapés. Nous sommes déterminés à fournir un environnement accueillant et respectueux pour nos résidents. Notre équipe professionnelle et attentive est formée pour répondre aux besoins de chaque résident de manière individuelle. Les Sources est un lieu de vie communautaire qui favorise l'autonomie et le bien-être de nos résidents.
Description de l'offre et des missions Vos principales missions seront : Lundi 9h-12h15 : - Aider la responsable de cuisine dans la préparation de diverses recettes maison Mardi au vendredi 11h30-15h45 : - Préparer des sandwichs - Conditionner les plats à emporter (soupe, salades) - Dresser les assiettes pour la restauration sur place (soupe, salades) - Participer à la plonge, au nettoyage du matériel et de la cuisine après le service du midi Compétences et qualités pour le poste - Aimer le travail en équipe - Etre soigneux - Dynamique, réactif - Capacité d'adaptation et d'organisation - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Détails Lieu de travail : Logelbach Type de contrat : CDDI (Contrat à Durée Déterminée d'Insertion : 2ans maximum) - 20h15/semaine Pour plus d'info sur les contrats en CDDI : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr Poste à pourvoir immédiatement Salaire : 12,26 € brut/heure Pour postuler à cette offre C'est du gâteau ! Envoyez votre CV et une lettre de motivation à boutique.cezamie@gmail.com Téléphone : 07.49.50.53.62
La Mairie de WINTZENHEIM (8300 habitants) Recrute Un(e) responsable de la communication, de la programmation culturelle et des relais-lecture Date limite de candidature : 18 juin 2025 Date prévue du recrutement : 1er septembre 2025 Type de recrutement : Titulaire ou contractuel(le) Cadre d'emploi : Adjoint administratif Adjoint administratif principal 2ème classe Adjoint administratif principal 1ère classe Rédacteur Rédacteur principal 2ème classe Rédacteur principal 1ère classe Temps complet Rémunération : rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année Expérience exigée MISSIONS DU POSTE Communication Vous assurez : - L'élaboration et le suivi de l'ensemble de la communication pour promouvoir l'image de la ville et ses actions en étroite collaboration avec le Maire et l'adjoint de secteur, - L'actualisation du site internet de la commune et le suivi en tant qu'administrateur du site, - La conception et la rédaction du magazine municipal : recueil des informations, organisation de la transmission des contenus, rédaction de textes, suivi des créations graphiques et des délais d'impression, - La conception et la gestion de la communication événementielle et des supports de communication (affichage, tractage, communiqués de presse, signalétique des événements.) : élaboration, conception, suivi de l'édition et de la diffusion, - Les relations avec la presse, - Le développement d'outils de communication interne, - L'organisation de la commission communication. Programmation culturelle La commune dispose du site « Arthuss », lieu privilégié pour les activités culturelles. Vous assurez la programmation culturelle de ce site ainsi que le suivi de celle-ci afin d'en assurer le bon déroulement. - Organisation administrative de la programmation culturelle (contrats, commandes, .) - Réalisation des démarches administratives et financières nécessaires, - Coordination de la logistique de cette programmation, - Mise en place d'indicateurs de suivi (statistiques, fréquentation) etc Fonctionnement des relais-lecture Deux relais-lecture existent sur la commune dont le fonctionnement est assuré exclusivement par des bénévoles. Vous avez en charge : - L'animation et la coordination du groupe de bénévoles, - Les relations avec la Bibliothèque d'Alsace, - Le suivi des acquisitions des collections et des actions menées par les bénévoles, - Le suivi du budget des relais-lecture. Gestion du service - Organisation et gestion des activités matérielles et des équipements, des dossiers administratifs et budgétaires des actions de communication et de la programmation culturelle d'Arthuss, - Relations interservices, - Contrôle des dépenses et suivi du budget, - Négociation avec les prestataires et les fournisseurs, - Gestion des deux agents rattachés au service. Vous travaillez en collaboration étroite avec le responsable de la vie associative et des manifestations communales et assurez le remplacement du poste dans la gestion courante en période des congés (et inversement). Vos compétences : Vous êtes diplômé(e) de l'enseignement supérieur, Master II, DESS ou équivalent en communication. - Maîtrise parfaite des règles de français (grammaire, syntaxe, orthographe), - Excellente capacité rédactionnelle, - Maîtrise des outils technologiques de la communication, de l'information, du multimédia, du numérique et du graphisme : Illustrator, Photoshop, QuarkXPress, Indesign. - Maîtrise de la conception graphique des supports de communication, - Connaissance du fonctionnement des collectivités locales, - Très bon relationnel, - Connaissances des obligations règlementaires en matière de communication institutionnelle et politique, - Discrétion professionnelle, éthique et déontologie, - Grande disponibilité, - Capacité à travailler en équipe,
MAIRIE Administration publique générale (50 à 99 salariés) Merci d'envoyer votre CV accompagné de votre lettre de motivation et évaluations professionnelles des deux dernières années à : Monsieur Le Maire NICOLE SERGE Mairie 28 rue Clemenceau 68920 WINTZENHEIM
Manpower COLMAR recherche pour son client, industrie à MUNSTER, un Opérateur de production / Receveur (H/F) ! -Assurer la production en toute polyvalence sur plusieurs postes (serviettes, emballages, pliage... ) -Alimenter la machine (port de charges) -Assurer la cadence de production afin de tenir les délais impartis -Assurer la bonne tenue de son poste de travail -Vous êtes très minutieux(se) / rigoureux(se) (impératif) -Vous disposez d'une première expérience significative en industrie Horaires d'équipes en 2x8 sur Munster Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez directement sur notre site ! Faites confiance à Manpower votre partenaire emploi ! -CDI, CDD, CDI-intérimaire, intérim, alternance sur tous les secteurs d'activité -Avantages & bénéfices : mutuelle, prévoyance santé, avantages CSE attractifs -Programme MyPath : 45 000 Talents engagés bénéficient d'un parcours personnalisé vers les secteurs les plus porteurs -Démarches facilitées : une application mobile pour être alerté, postuler, et signer vos contrats.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre de l'exploitation de notre résidence Le Domaine du Golf à Ammerschwihr nous recrutons un(e) réceptionniste polyvalent(e) . Sous l'autorité du Responsable de résidence, le salarié (H/F) sera notamment chargé : - De l'accueil de notre clientèle en effectuant la gestion des arrivées et des départs (check-in / check-out) - Effectuer le ménage des appartements et des parties communes - D'effectuer des réservations, ventes de services. - De garantir la satisfaction du client durant son séjour - De participer à la gestion administrative de la résidence : encaissements, factures - Réaliser des contrôles, états des lieux des appartements Vous possédez un excellent relationnel, vous êtes autonome, polyvalent et avez le sens des responsabilités. Un bon niveau d'anglais est attendu. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Il n'y a pas de logement sur place . Salaire de 1951.95€ inclus quote-part de 13ème mois. Le poste est à pourvoir de suite.
Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Animateur pour le Pôle Accueil et Loisirs vous êtes garant de l'accueil, l'accompagnement des personnes accueillis dans le quotidien. Vous développez des actions éducatives permettant le développement et l'intégration des enfants. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, et aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Animer des activités culturelles d'éveil ou de loisirs à caractère éducatif au profit des enfants - Conduire une action éducative dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leur personnalité - Coordonner et accompagner les activités d'animation et les projets éducatifs - Mettre en place des actions éducatives et pédagogiques en adéquation avec le projet d'établissement - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Horaire de journée du lundi au vendredi (sans coupé) Profil recherché De formation BEATEP, BPJEPS, BAFA vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances pratiques. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les usagers et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Poste à pourvoir en CDI 30h / semaine à partir de septembre 2025. * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap*
Contrat : CDI ou CDD Heures semaines : 43 heures Nous recherchons notre Plongeur H/F pour agrandir nos équipes. Vous serez responsable du nettoyage de la vaisselle, des ustensiles, des équipements de cuisine, ainsi que du maintien de la propreté de la cuisine et de la zone de service dans notre établissement de restauration de luxe. Mission : En tant que Plongeur, vous jouerez un rôle crucial dans le bon fonctionnement de notre cuisine en assurant un environnement propre et ordonné. Vous travaillerez main dans la main avec les autres membres de l'équipe pour garantir une expérience culinaire fluide et de qualité, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. De plus, ce poste peut vous offrir une belle évolution vers des rôles comme chef plongeur, commis cuisinier ou dans le service, si vous souhaitez faire progresser votre carrière. Vos responsabilités au Chambard ? Un poste essentiel à l'organisation ! Nettoyage de la vaisselle et des équipements de cuisine : Vous serez chargé(e) de nettoyer la vaisselle, les ustensiles, ainsi que les équipements de cuisine (casseroles, poêles, fours, plans de travail) à la main ou à l'aide de notre lave-vaisselle industriel. Maintien de la propreté de la cuisine : Vous assurerez le nettoyage des sols, des murs, des tables et des comptoirs, en veillant à un environnement de travail impeccable et sécurisé. Stockage des fournitures : Vous serez responsable du stockage adéquat des fournitures de cuisine telles que la vaisselle, les ustensiles, les produits de nettoyage et les denrées alimentaires. Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Vous suivrez les protocoles stricts en matière de nettoyage et de désinfection pour garantir que tous les équipements et ustensiles soient conformes aux normes de sécurité alimentaire. Collaboration avec l'équipe : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs et le reste du personnel de cuisine pour garantir un service rapide et de qualité, en veillant à ne manquer de rien. Évolution au sein de l'équipe : Ce poste de plongeur vous permet d'évoluer vers des responsabilités supplémentaires, comme chef plongeur, commis cuisinier, ou même dans le service, selon vos compétences et ambitions. Qu'attendons-nous de vous ? Capacité à travailler en équipe : Vous savez travailler dans un environnement rapide et dynamique, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe Vous êtes capable de soulever des charges lourdes et de rester debout pendant de longues périodes. Dextérité manuelle : Vous êtes minutieux(se) et soigné(e) dans l'accomplissement de vos tâches, avec une grande attention aux détails. Autonomie et rigueur : Vous êtes capable de suivre les instructions et de travailler de manière autonome tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Pourquoi rejoindre Le Chambard ? Un environnement prestigieux : Vous évoluerez dans un hôtel 5 étoiles où l'excellence et le raffinement sont notre ADN. Une équipe soudée et bienveillante : Nous valorisons la collaboration, la créativité et le bien-être de chacun. Espace détente pour les collaborateurs, maison avec canapés, TV, Baby-foot, jeux de société, etc.. Des perspectives d'évolution : Avec des formations continues et des opportunités d'avancement, votre carrière sera entre de bonnes mains. Un cadre d'exception : Travailler au Chambard, c'est faire partie d'un lieu mythique, au service de clients Avantages : Uniformes fournis et entretien inclus. Repos à Noël et Nouvel An. -20% sur tous les services de la maison. Avantages tarifaires Relais & Châteaux. -10% supplémentaire avec Staycation. Accès à l'intranet du Chambard et à un espace personnel pour le suivi de votre formation. Repos hebdomadaires consécutifs. Aide à la construction d'un plan de carrière personnalisé et accès à un réseau professionnel.
Hôtel, Restaurants, Spa Relais&Châteaux LE CHAMBARD à Kaysersberg, restaurant 2* au Guide Michelin et 4 toques au Gault&Millau.
Intitulé du poste Commercial terrain en Assurances (Colmar) H/F Description de la mission Commercial dans l'âme ? A la recherche d'un métier utile pour débuter ta carrière ? Ne cherche plus : Gan Prévoyance t'accompagne pour construire ton évolution pro sur le long terme ! Ton poste Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi ? C'est un métier qui a du sens : il s'agit de jouer un véritable rôle de conseiller en prévoyance. C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Tes missions (si tu les acceptes) Nous te confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec tes clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. Tu dois conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, réseaux sociaux, évènements, ... une palette de possibilités que tu mets en œuvre selon ta stratégie de développement. Tu travailles dans un cadre structuré avec un catalogue de produits bien défini et apportes tes idées pour améliorer la satisfaction de tes clients Ton équipe Tu travailles de manière autonome et tu évolues dans une équipe de 8 conseillers dans l'équipe de Marine, manager commercial qui t'accompagnera en fonction de tes besoins, tout au long de ta carrière. Ce que tu apportes Nous privilégions la personnalité, l'état d'esprit et la volonté d'engagement. Toujours à l'écoute, tu es aux petits soins pour tes clients. Ta priorité : leur satisfaction ! Profil Ce que tu vas aimer chez Gan Nous te proposons De véritables perspectives d'évolution au sein du groupe, des outils de travail performants Que tu viennes du monde de l'assurance ou pas, tu bénéficieras d'une formation complète de près de 9 semaines, alliant théorie et mise en pratique sur le terrain avec ton manager. Un emploi du temps flexible et un job à proximité de ton domicile - inutile de faire des km pour trouver tes clients Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge de tes frais kilométriques. Divers avantages : complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite, Intéressement, avantages sociaux et prestations CE ) Comment va se dérouler le recrutement Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives Un entretien RH en visio Un entretien avec ton futur manager
Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Assistant de service social (H/F) au sein du pôle handicap, vous prenez en charge l'accompagnement social des personnes accompagnées et de leurs familles. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets. Vos principales missions seront les suivantes : - Aider à résoudre les problèmes d'ordre social, administratif, socio-économique des personnes accompagnées - Informer, conseiller et proposer les dispositifs d'aides existants - Assurer l'accompagnement social : évaluation et analyse de la situation, conseil et orientation - Faciliter l'accès aux droits des personnes en situation de handicap et de leurs familles - Assurer une veille sociale et développer les partenariats extérieurs - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Actions dans et hors de l'établissement - Accompagnement d'enfants et adolescents polyhandicapés en internat Profil recherché Titulaire du DE d'assistant de service social, vous disposez d'une première expérience réussie dans le secteur médico-social. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en équipe. Organisation, implication et patience sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les personnes accompagnées et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Le poste est à pourvoir en CDI, temps partiel (20%), dès que possible sur Logelbach. *poste ouvert aux candidatures des personnes en situation de handicap*
Auto-école moderne, privilégiant le contact humain, et les outils numériques, avec des méthodes de management modernes. Les activités proposées sont variées, et une polyvalence sera la bienvenue. Ici on enseigne avant tout, la pédagogie est au cœur de nos préoccupations. Ainsi, vous maîtrisez le choix de vos parcours, la progressivité dans l'apprentissage, et votre emploi du temps. Le cadre de travail est agréable, et nos espaces de vie commune organisés pour un "mieux vivre ensemble". Une charte de la vie collective en entreprise a été mise en place afin que chaque collaborateur se sente bien. A l'arrivée dans l'entreprise, nous remettons à chaque nouveau collaborateur, un livret d'accueil, et un guide descriptif de nos pratiques. Vous pourrez vous appuyez sur les coordinateurs en cas de difficultés. Nous surmontons les obstacles en équipe. Débutants acceptés mais diplôme BEPECASER ou TITRE Pro ECSR exigé Avantage : prime, club d'entreprise de type HAPPYPAL, subventions, PEI/PERCOI,...
Auto-école fondée en 1976. Deux agences : Colmar et Munster
Auto-école moderne, privilégiant le contact humain, et les outils numériques, avec des méthodes de management modernes. Les activités proposées sont variées, et une polyvalence sera la bienvenue. Ici on enseigne avant tout, la pédagogie est au cœur de nos préoccupations. Ainsi, vous maîtrisez le choix de vos parcours, la progressivité dans l'apprentissage, et votre emploi du temps. Le cadre de travail est agréable, et nos espaces de vie commune organisés pour un "mieux vivre ensemble". Une charte de la vie collective en entreprise a été mise en place afin que chaque collaborateur se sente bien. A l'arrivée dans l'entreprise, nous remettons à chaque nouveau collaborateur, un livret d'accueil, et un guide descriptif de nos pratiques. Vous bénéficierez d'un parcours de tutorat avec prime d'accueil. Vous pourrez vous appuyez sur les coordinateurs en cas de difficultés. Nous surmontons les obstacles en équipe. Débutants acceptés mais diplôme BEPECASER ou TITRE Pro ECSR exigé Avantage : prime, club d'entreprise de type HAPPYPAL, subventions, PEI/PERCOI,...
Dans le cadre de son fort développement, Sushiman est à la recherche d'un gérant afin d'exploiter un espace de confection dont les activités principales sont fondées sur la cuisine japonaise, le sushi et la cuisine asiatique, le wok. Sushiman propose un concept clés en main d'espaces de confection pouvant accueillir 4 activités : Sushi / Wok / Poké/ Snacking. Vous avez l'âme d'un entrepreneur et vous osez passer le cap, Sushiman sera ravie de vous intégrer à son réseau. Vous contribuerez au développement de l'Histoire de la société en faisant partie d'une équipe dynamique, garantissant des recettes uniques avec des produits de qualité. Nous vous accompagnons dès vos débuts pour la création de votre société et jusqu'à l'ouverture ou reprise du stand. Une formation à notre siège vous sera proposée avant la prise en gérance: - Formation administrative - Formation commerciale - Mise en pratique des différentes recettes avec notre Chef 7ème Sushiman Mondial. Nous apportons une grande importance au bon développement de chaque kiosque c'est la raison pour laquelle, l'équipe Sushiman est à l'écoute de chacun de ses partenaires en garantissant un service de qualité pour ce qui est de la traçabilité des produits, du conseil dans la gestion commerciale de votre point de vente, formation culinaire De réelles perspectives d'évolution vers une gérance multi-kiosques sont envisageables en fonction des résultats. Contrat de Partenariat d'une durée de 3 ans renouvelable tous les ans.
La société Kimoco, enseigne Sushiman dispose aujourd hui de plus de 140 points de vente en hyper et supermarché sur le territoire national. Ces points de ventes, exploités pour la majorité par des indépendants, proposent aux clients des sushis et woks frais cuisinés sur place dans le respect de l art culinaire japonais.
Situé dans un écrin de verdure au cœur du Pays Welche, le Foyer d'Accueil Spécialisé « Les Sources », offre un cadre idéal pour l'accompagnement d'adultes présentant une déficience intellectuelle ou un handicap moteur ou psychique. Organisé sur trois maisons, l'équipe éducative propose un accompagnement ou chaque personne accueillie est acteur de son projet personnalisé construit sur la base de trois piliers : le travail dans le cadre des ateliers thérapeutiques, la culture par le biais d'activités en lien avec la musique, l'art ou encore la parole ainsi que la vie sociale à laquelle il contribue en participant activement à la vie collective de l'établissement. Description du poste : Sous la supervision du coordinateur de Maison, vous assurerez la mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel qui détermine les objectifs prioritaires à poursuivre en termes de soins et de loisirs. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'état AES, vous disposez d'une expérience significative auprès de personnes handicapées présentant une déficience intellectuelle et/ou moteur. Organisé(e), rigoureux(se) et dynamique, vous appréciez de travailler en équipe pluri-professionnelle. Votre humanité et votre maitrise de soi vous aideront à mener à bien vos missions.
Vous cherchez une expérience d'enseignement différente, menée de manière collégiale et créative permettant une réelle gratification dans la relation avec les jeunes ? Vous aimez travailler avec les adolescents autant dans l'accompagnement pédagogique que dans les projets extra-scolaires ? Rejoignez l'équipe de l'école Steiner proche de Colmar (68). Sur la base du plan scolaire, vous enseignerez l'Histoire, l'HGGSP et l'Enseignement moral et civique en vous appuyant sur l'observation des élèves, avec une grande latitude de créativité et une réelle autonomie. Des rencontres collectives hebdomadaires vous permettront d'échanger avec l'équipe pédagogique sur les situations d'élèves et de classes pour permettre une progression individuelle et collective. Des rencontres avec les parents des élèves sont organisées régulièrement. Des projets (voir notre projet pédagogique sur notre site), que vous organiserez avec l'équipe pédagogique, permettront à vos élèves de vivre les sujets abordés en classe de manière pratique ou de vivre une prestation artistique. Des rencontres nationales, des formations, des études vous seront régulièrement proposées pour progresser sur la didactique. Vous découvrirez la particularité des cours magistraux périodisés et la richesse de cette immersion quotidienne et progressive au sein d'une thématique. Temps partiel (mi-temps) avec possibilité d'être complété selon les compétences du candidat.
Vous serez chargé(e) d'effectuer la facturation sur le logiciel ISAGRI transmission des pièces comptables déclarations aux douanes
Vous serez chargé(e) d'enregistrer les factures sur un logiciel. Vous effectuez le classement des documents. Vous transmettez les documents au comptable de l'entreprise et vous effectuez les déclarations auprès des douanes. Vous serez en contact avec la clientèle pour la vente des vins du domaine. Vous travaillez les après-midi et ponctuellement le samedi.
Sup Interim Colmar recherche pour l'un de ses clients sur Wettolsheim un conducteur de nacelle H/F. Votre mission, montage de structures métalliques définitives ou provisoires, Travail en hauteur. Vous avez le caces nacelle à jour Débutant accepté
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Vous souhaitez vous former tout en étant sur le terrain ? L'association l'Atre de la Vallée recherche Candidat en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage A.E.S (Accompagnant Educatif et Social) pour ses foyers de vie et foyers d'hébergement. Créée en 2007, l'association l'Atre de la Vallée basée sur les hauteurs de Orbey gère un foyer d'hébergement (FATH), un foyer de vie (FAS), un ESAT (établissement d'aide et de soutien par le travail) et une EA (entreprise adaptée). L'association l'Atre de la Vallée s'est fixée pour but de promouvoir l'accès au travail de toute personne en situation de handicap et de proposer à ses bénéficiaires toutes solutions d'hébergement ou d'accompagnement social et culturel. En alternance entre milieu professionnel et temps de formation, vous serez amené à accompagner des personnes en situation de handicap sur leur temps de vie de maison et dans les activités/ ateliers de journée. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer le bien-être de la personne prise en charge, - Aider et accompagner la personne accueillie dans le développement de ses capacités de socialisation et d'autonomie, - Assurer l'accompagnement des personnes, dans leur vie quotidienne sur les temps d'internat (levers, couchers, temps de repas) et sur des temps d'activité et d'atelier, - Participer à l'élaboration du projet personnalisé dans une démarche partenariale et l'appliquer, - Veiller au maintien des liens familiaux et/ou sociaux, - Réaliser tout ou partie des soins courants de la vie quotidienne, - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle en respectant le projet d'établissement, - S'impliquer dans les dynamiques d'équipe et d'établissement. Compétences : - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne, - Encadrer un petit groupe sur un temps d'activité ou d'atelier, - Analyser la situation et les besoins de la personne, - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne. Savoir-être professionnels : - Faire preuve d'organisation, de rigueur et de précision, - S'adapter aux changements, - Travailler en équipe. Spécificité du poste : - Horaires internat (journée, lever, soirée, week-end selon planning établi) Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation, vous appréciez le travail en équipe ? Organisation, implication et adaptabilité sont autant de qualités qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les résidents et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre association pour de nouveaux projets professionnels !
SATIS JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR est à la recherche d'un(e) tourneur/fraiseur sur commande conventionnelle H/F en intérim. Votre mission : - Exécuter par tournage et fraisage des petites pièces à partir de plans (pièces de réparation, outillage, prototypes). - Maitriser la lecteur de plans - Connaitre et respecter les contraintes de sécurité et d'environnement selon les procédures internes Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine et Angélique à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Le profil : - Vous avez des Compétences en tournage et en fraisage et des connaissances des matériaux. - Expérience sur machines conventionnels uniquement Vous savez faire tourner plus que des têtes ? Rejoignez-nous comme Tourneur-Fraiseur sur machines traditionnelles ! Si vous aimez les copeaux de métal aussi bien que certains aiment les copeaux de chocolat, ce poste est fait pour vous. Ici, vous serez aux commandes ... sans avoir à appuyer un écran tactile !
Le Bratschall Manala recherche un Responsable de salle / sommelier pour son établissement à Kaysersberg. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients dès leur arrivée dans l'établissement Conseiller les clients sur une carte de 500 vins (Bio , nature etc ...) et spiritueux adaptés à leurs repas Coordonner et superviser le travail de l'équipe de salle Profil recherché : - Une personne motivée - Une expérience réussie est un plus. - 2 jours consécutifs de repos en semaine Les horaires sont validés par une pointeuse.
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la menuiserie bois pvc alu, un MENUISIER POSEUR BOIS H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - L'installation et la pose des fermetures - La vérification de la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité - La réalisation des finitions après la pose - La pose et l'entretien d'installations automatiques Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances liées aux matériaux utilisés (bois), vous maîtrisez les techniques d'assemblage et de pose ainsi que les techniques inhérentes au métier. Habile, vous faites preuve de précision lors de l'utilisation des outils mis à votre disposition. Vous connaissez et respectez les règles et consignes de sécurité en vigueur. Passionné par le métier, vous disposez d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous nous rejoignez avec votre savoir-faire et tenez à rendre un travail de qualité, soucieux de la satisfaction client. Salaire selon profil
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Vos missions : - Saisie et rapprochement des opérations bancaires - Saisie des factures fournisseurs - Établissement des paiements fournisseurs - Pointage des grands livres Clients et Fournisseurs - Contrôles de réciprocité des comptes Groupe - Aide à la préparation des déclarations fiscales (TVA, CVAE, etc.) - Participation aux contrôles de cohérence pour les reportings - Classement et tenue des dossiers comptables informatisés Votre profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation BTS Comptabilité ou plus et avez idéalement une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire - Vous êtes une personne organisée, méthodique et soucieuse des détails - Vous êtes autonome et savez communiquer efficacement - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, en particulier les systèmes ERP - Bonne maîtrise d'Excel (niveau intermédiaire) Vos avantages : - Rémunération attractive - Tickets restaurants - Primes diverses - CE avantageux - Mutuelle Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Êtes-vous STIHLÉ? Le groupe Stihlé s'est continuellement développé depuis plus de 50 ans comptant aujourd'hui plus de 500 collaborateurs. Nous sommes devenus leader en Alsace dans le domaine du chauffage, du sanitaire, de la climatisation et dans la majorité des travaux du second oeuvre. L'atout majeur de notre groupe ? Notre capital humain ! Faire carrière chez Stihlé, c'est être considéré(e), évoluer et s'épanouir au sein d'une structure à taille humaine. Devenez STIHLÉ, rejoignez-nous!
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Aqua fitness est un club réunissant 10 univers, implanté depuis 30 ans à Colmar. Il est important pour l'équipe de pouvoir apporter une solution d'entrainement à chacun de ses membres. Le club se positionne aujourd'hui dans le sport santé et dans l'accompagnement pour être au plus proche de ses membres. Le conseiller client a en charge le développement et la gestion d'un portefeuille clients. Il déploie ses actions dans les secteurs "B to B" et "B to C". Il maîtrise les techniques de vente, relatives à ces deux secteurs, déclinées par le référentiel OSC. Au-delà du savoir-faire, il possède des qualités en communication décisives pour la gestion de la relation client. Il suit la stratégie de l'entreprise et est à même d'organiser ses tâches en fonction des priorités de celle-ci. Sa capacité d'analyse des résultats lui permet de fournir des reportings pertinents à ses responsables hiérarchiques. Il sait travailler en équipe. Sa performance personnelle trouve sa cohérence dans un contexte de performance d'équipe. Vitrine de l'entreprise, sa tenue et son attitude face aux adhérents et aux prospects sont exemplaires. Sous la responsabilité de votre manager, le conseiller effectue les missions suivantes : - Accueil et réception (assurer l'accueil physique et téléphonique de l'entreprise) - Actions commerciales sédentaires (participation au développement commercial du club) -Contact prospects par email ou par téléphone, appréhender leurs attentes, proposer des solutions adaptées à leurs besoins. -Identification de nouveaux prospects sur les réseaux sociaux, les annuaires ou sites internet et les contacter - Intervention dans toutes les étapes du cycle de vente. Le commercial sédentaire assure les prises de rendez-vous, analyse les besoins et les attentes, puis conseille et fidélise les clients potentiels en tissant avec eux une relation de confiance. - Relances et suivi des dossiers - Tâches administratives quotidiennes - Gestion administrative des dossiers Profil et compétences : - Force de proposition, vous collaborez avec la direction pour améliorer et développer les prestation et créer des évènements; - Précis, organisé, vous allez au bout des missions qui vous sont confiées. - Rigueur -Aisance relationnelle -Esprit d'équipe -Dynamisme - Capacité d'écoute -Implication -Dynamique, très souriant et polyvalent -Vous avez le goût du challenge et vous aimez mettre votre énergie au service de la satisfaction client -Etre à l'aise avec les outils informatiques Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée - Travail en soirée (horaires pouvant aller jusqu'à 21h)
Vos missions : préparation et assemblage d'armoires électriques industrielles, câblage et raccordements, mise en service, contrôle qualité chez les clients, maintenance occasionnelle. Profil recherché - Compétences techniques : Connaissance des composants et circuits électriques, maîtrise des techniques de câblage et de montage, lecture et interprétation des schémas électriques, sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches, esprit d'équipe et aptitude à collaborer - Expérience : Une expérience dans le montage et le câblage d'armoires électriques est appréciée. Autres profils avec habilitations H0 - B2V / T - BR sont étudiés ! (les profils diplômés sans expérience seront étudiés) - Formation : CAP / BEP en électrotechnique, Bac professionnel MELEC ou équivalent (les profils sans diplôme avec expérience seront étudiés) - Permis : Permis B de préférence (déplacements sur chantiers réguliers). . - Horaires : Rendez-vous au dépôt entre 7 h et 7 h 30 pour une arrivée sur chantier à 8 h. Fin de journée entre 16 h 30 et 17 h au dépôt. - Avantages : -Prime de panier - Indemnité de zone selon la convention collective nationale du BTP -Vêtements de travail fournis et entretenus par l'entreprise. Formation et évolution Intégration : Journée d'accueil pour tous les nouveaux collaborateurs avec présentation des différents services (SSE, pôles, etc.), Formation aux fondamentaux du métier avec un tuteur identifié (conducteur de travaux référent). Formation continue : Formation sécurité tous les deux ans et Accompagnement sur le terrain avec le N+1 (chef d'équipe/chef de chantier). Perspectives d'évolution pour les personnes ambitieuses et impliquées À propos d'Arkedia & sa filiale Strelec Arkedia, c'est un groupe solide de 340 personnes, né et ancré en Alsace depuis 130 ans. En 2025, L'entreprise Strelec rejoint cette aventure du groupe Arkedia, avec la même envie d'agir pour l'intérêt territorial et local. Réseaux, équipements, et ouvrages au cœur du cycle de l'eau : on conçoit, on construit, on entretient, en respectant l'environnement. On connaît le terrain, les contraintes, les délais. On parle concret. Notre force, c'est la proximité, la réactivité, et le savoir-faire de nos équipes. Chez nous, chacun est utile et peut faire avancer les choses. On valorise le savoir-faire, la cohésion d'équipe et l'écoute de nos clients. On propose des missions variées, des outils modernes et digitaux et un cadre de travail fiable. "Rejoindre Strelec et Arkedia, c'est participer à une aventure humaine où chaque talent contribue à bâtir un avenir durable et innovant."
Employé polyvalent en hôtellerie et restauration H/F Au Bois le Sire - Munster (68) Description du poste L'Établissement L'Hôtel Restaurant « Au Bois le Sire » est une entreprise familiale gérée par la troisième génération. Le restaurant peut accueillir jusqu'à 80 personnes et l'hôtel dispose de 37 chambres. Situé à ORBEY, village de montagne en Alsace, l'Établissement est idéalement situé entre les Vosges et le vignoble à 20 Km de COLMAR et à 10Km de la station de ski du Lac Blanc. Le lieu donne accès à de nombreuses activités sportives (randonnée, VTT, Sports d'hiver.) . Le Chef, Maître Restaurateur et Chef d'Alsace, propose une cuisine traditionnelle et raffinée avec des produits du terroir. Notre clientèle est variée suivant les saisons. Les équipes sont soudées et polyvalentes, ce sont nos clients qui le disent. - Description du poste Prise en charge de l'accueil de la clientèle Mise en place de la salle Maintenir la satisfaction des clients. Entretien des locaux, salle -office-réception Service petits-déjeuners, déjeuners et dîners Respecter les lignes de conduite à suivre dans l'établissement. Vous travaillerez sous la responsabilité du maître d'hôtel. - Profil Serveur serveuse, motivée et efficace ou ayant envie d'apprendre. Vous êtes aimable, souriant (e) et la notion de service est une vraie valeur pour vous. Maitrise d'une langue étrangère souhaitée anglais ou allemand - Organisation de travail Nombre d'heures par semaine : 39 Périodes de travail de 8 heures. Travail en soirée + week-ends + jours fériés par roulement 2 jours de repos par semaine Un seul lieu de travail - Rémunération Salaire suivant compétence - Types de primes et de gratifications Heures supplémentaires majorées Pourboires - Autres Mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 12 mois Salaire : à partir de 11,27€ par heure Avantages : - Cantine Programmation : - Heures supplémentaires - Périodes de travail de 8 heures - Travail en journée - Travail en soirée Types de primes et de gratifications : - Pourboires Capacité à faire le trajet ou à déménager: - Munster (68): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Expérience: - Restauration: 1 an (Exigé) Disponibilité: - Travail en soirée (Exigé) - Travail en journée (Optionnel) Lieu du poste : Un seul lieu de travail
Dans le cadre de la création des Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS) en partenariat avec l'Education Nationale, le DITEP La Forge recrute 8 éducateurs.trices en appui à la scolarité d'enfants à besoins particuliers. Le PAS est une mesure issue des engagements de la Conférence Nationale du Handicap du 26/04/2023 et réaffirmée par le Comité Interministériel du Handicap du 6 mars 2025, qui apporte une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et l'école, auprès des élèves, sans nécessairement de reconnaissance du handicap. L'éducateur.trice fait partie de l'équipe permanente du PAS, formant un binôme opérationnel avec le coordonnateur, personnel de l'Education Nationale, et dans une logique de pleine coopération sous l'autorité hiérarchique de la directrice du DITEP. Le DITEP La Forge est un établissement de la Fédération de Charité Caritas Alsace, association reconnue de la mission d'utilité publique et agrée entreprise solidaire d'utilité sociale, qui compte 850 salariés et 2 200 bénévoles répartis sur toute l'Alsace. Sous l'autorité de la directrice du DITEP et conformément aux valeurs associatives, vous exercerez les missions suivantes sur un territoire du nord du Haut-Rhin, délimité par le périmètre d'1 PAS : -Accueil et écoute des familles -Soutien de 1er niveau aux professionnels de l'Education Nationale pour mettre en place des stratégies d'inclusion efficaces, à destination des élèves à besoins particuliers -Observation, évaluation et orientation -Proposition d'aménagement et d'outils et accompagnement dans la mise en oeuvre -Articulation avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire du plateau technique du PAS -Orientation des familles et des professionnels en fonction de l'évaluation des besoins -Sensibilisation et formation -Coordination avec les actions des partenaires de l'Education Nationale Localisation des PAS adossés au DITEP La Forge (recherche d'un/e éducateur/trice par PAS) : PAS n°1 : Périmètre Ribeauvillé / Ste Marie aux Mines PAS n°2 : Périmètre Ingersheim / Kaysersberg / Orbey PAS n°3 : Périmètre Munster / Wintzenheim PAS n°4 : Périmètre Colmar (Lycée Camille See Colmar, Collège Molière Colmar et écoles maternelles et élémentaires du secteur) PAS n°5 : Périmètre Colmar (Lycée Blaise Pascal Colmar, Collège Pfeffel Colmar et écoles maternelles et élémentaires du secteur) PAS n°6 : Périmètre Colmar (Institution St André Colmar, Lycée Bartholdi Colmar, Collège Hector Berlioz Colmar, Lycée Martin Schongauer Colmar et écoles maternelles et élémentaires du secteur) PAS n°8 : Périmètre Fortschwihr / Volgelsheim PAS n°9 : Périmètre Ensisheim / Ensisheim - Pulversheim / Fessenheim
Afin de compléter notre équipe nous sommes à la recherche d'un(e) serveur(se) Si les compétences suivantes sont les vôtres, n'hésitez pas à postuler : - Expérience dans la restauration minimum 6 mois - Connaissance d'une ou plusieurs langues - Capacité à préparer des boissons (vin au verre, cocktail simple) - Bon contact avec la clientèle - Connaître parfaitement le déroulé d'un service Jours de fermeture du restaurant : Samedi midi, dimanche soir (+midi du 1er juillet au 14 septembre), lundi toute la journée Journée type : 10h30-15h 18h30-22h30 Heures supplémentaires récupérées
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans les travaux de menuiserie métallique et serrurerie, un METALLIER H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La lecture de plans - La préparation du chantier - L'implantation - L'assemblage des éléments sur chantier - Les finitions Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Parfaitement à l'aise avec le travail du métal, vous maîtrisez la lecture de plans ainsi que les techniques inhérentes au métier. Vous maniez avec habileté les outils et outillages conventionnels mis à votre disposition. De nature autonome, vous êtes rigoureux et sérieux. Salaire selon profil
Votre mission : Adecco Colmar recherche pour notre client basé à Eguisheim un Ouvrier Paysagiste, sous la responsabilité d'un Chef d'équipe, vous aurez pour missions : - Entretien des espaces verts : - Taille, - tonte, - désherbage, - débroussaillage, - nettoyage des allées. Votre profil : - Vous avez la main verte et l'envie de développer vos compétences végétales. - Vous avez le sens du contact et vous savez travailler en équipe. - Votre organisation, votre autonomie et votre capacité d'organisation sont des atouts indispensables pour ce poste. - Le permis remorque serait un plus. Concrètement : - Poste de journée Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, merci de nous adresser votre candidature en postulant directement sur Adecco.fr
Au sein d'une équipe, vos missions principales seront les suivantes : - Création et aménagement d'espaces verts : engazonnement, plantation, préparation de sols - Entretien : tonte, taille de haies, d'arbustes, débroussaillage, désherbage - Maçonnerie paysagère : dallage, pavage, pose de clôture Possibilité de ramassage au dépôt de l'entreprise à TURCKHEIM Le profil recherché Vous êtes dynamique, ponctuel(le), animé(e) par les espaces verts. Formation dans les espaces verts souhaitée. Vous avez une première expérience sur un poste similaire. - Du Lundi au Vendredi. - Périodes de travail de 8 heures. - Travail en journée.
A2P COLMAR
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans la construction d'autres bâtiments, un MAÇON COFFREUR FERRAILLEUR H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La préparation du chantier : outillage, matériaux, sécurisation des abords - La création ou l'assemblage du coffrage - La pose du coffrage et le coulage du béton - Le repli du chantier - La réalisation de l'assemblage d'éléments de construction préfabriqués en béton - La maîtrise des coffrages et moules divers, l'étaiement, le ferraillage ou la mise en place des armatures métalliques dans le moule pour armer le béton, le décoffrage Issu d'une formation dans ce domaine, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur un poste similaire. Doté de solides connaissances en maçonnerie et coffrage, vous connaissez les dosages pour les mélanges, et maîtrisez le travail du bois et du métal. Rigoureux, dynamique et expérimenté, vous connaissez et appliquez les règles de sécurité en vigueur et appréciez le travail en équipe. Salaire selon profil.
Agent de puériculture volante 2 structures uniquement : Mulhouse / Logelbach Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Pour ce poste, l'obtention d'une attestation d'honorabilité est requise. Si vous ne l'avez pas déjà, nous vous conseillons d'en faire la demande dès que possible sur le site https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Les missions principales consisteront à : - Prendre en charge la comptabilisation des écritures quotidiennes en veillant au respect des normes comptables en vigueur. - Établir les comptes annuels et intermédiaires, y compris le bilan, le compte de résultat, et l'annexe légale. - Élaborer les déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, CFE) en conformité avec les réglementations locales. - Participer activement aux clôtures mensuelles. - Etablir la facturation - Elaborer les bulletins de paie
Vous êtes attiré(e) par le commerce et le contact client ? Notre partenaire, une enseigne de la grande distribution, recrute des alternants pour son magasin d'Orbey. Rejoignez une formation professionnalisante et préparez votre Titre Professionnel Conseiller de Vente tout en découvrant un métier dynamique et valorisant. Vos missions : Accompagné(e) par des professionnels sur le terrain, vous serez formé(e) aux activités suivantes : Approvisionner les rayons et assurer leur attractivité Préparer, mettre en valeur et présenter les marchandises Participer à la gestion et à l'optimisation des stocks Accueillir, conseiller et fidéliser les clients Votre parcours de formation : Formation en alternance avec 1 jour de cours par semaine chez For'Mission Mise en pratique directe en magasin Apprentissage des codes du secteur, du savoir-être et des attentes professionnelles Ce que nous vous offrons : Une alternance rémunérée et sans frais à votre charge Un accompagnement personnalisé et bienveillant Une expérience concrète dans un environnement dynamique Aucun frais à votre charge, et vous serez rémunéré(e). Votre motivation et votre envie d'apprendre seront des atouts majeurs !
Au sein d'une équipe, vos missions principales seront les suivantes : - Création et aménagement d'espaces verts : engazonnement, plantation, préparation de sols - Entretien : tonte, taille de haies, d'arbustes, débroussaillage, désherbage - Maçonnerie paysagère : dallage, pavage, pose de clôture Le profil recherché Vous êtes dynamique, ponctuel(le), animé(e) par les espaces verts. Formation dans les espaces verts souhaitée. Vous avez une première expérience sur un poste similaire. - Du Lundi au Vendredi. - Périodes de travail de 8 heures. - Travail en journée.
Objectifs de service : - Piloter, organiser et coordonner le service vie scolaire du lycée du Pflixbourg en équipe avec le collègue C.P.E - Assurer le contrôle et le suivi de la fréquentation scolaire en lien avec les familles - Prévenir les conduites à risques - Construire une politique d'éducation à l'orientation, à l'engagement et à la vie citoyenne Missions principales : Organisation de la vie scolaire participer à l'élaboration et la mise en œuvre de la politique éducative de l'établissement organiser l'espace scolaire et la gestion du temps au sein de l'internat présent dans tous les lycées agricoles, de l'externat et la demi-pension piloter l'équipe d'éducation et de surveillance veiller aux respects des règles de vie au sein de l'établissement (règlement intérieur, .) Suivi des élèves et liens avec les familles assurer un suivi pédagogique et éducatif individuel et collectif mettre en place des relations de confiance avec les familles ou les responsables légaux avoir un rôle d'interface entre les élèves, les familles, l'équipe enseignante et l'équipe de direction Travail en équipe et animation au sein de l'établissement proposer et faciliter l'émergence de projets collectifs éducatifs en collaboration notamment avec les professeurs d'Education Socioculturelle. favoriser l'organisation de manifestations éducatives au sein de l'établissement sensibiliser et accompagner à la citoyenneté participative (délégué des élèves, valeurs de la République .). Conseiller technique en matière d'éducation auprès du Chef d'Etablissement Travail avec l'ensemble des équipes de l'établissement sous l'autorité du Chef d'Etablissement Assure l'autorité hiérarchique des assistants d'éducation Connaissances : Milieu scolaire et les missions de l'enseignement au sens large Savoir-faire : Animation d'équipe - Force de proposition - Développement et innovation Capacité de synthèse et d'analyse Savoir-être : Bienveillance, écoute et prise de décision. Loyauté Compétences managériales requises Profil personnel : Aimer le contact avec les jeunes/Goût pour le travail en équipe Métier qui requiert disponibilité, écoute, empathie. Faire preuve d'adaptabilité liée au contexte d'exercice du métier (diversité des publics, taille de l'établissement, mise en œuvre des 6 missions de l'enseignement agricole : La formation initiale et continue. L'insertion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes. La contribution aux activités de développement, d'animation et d'expérimentation agricoles et rurales. La participation à l'animation et au développement des territoires. La coopération internationale. La contribution à l'insertion des jeunes en situation de handicap
Ricoh Industrie France est implanté à Wettolsheim (aux portes de Colmar) et nos activités s'articulent autour de l'économie circulaire et des objectifs de développement durable définis par les Nations Unies avec : - La remise à neuf d'appareils d'impression multifonctions, - La collecte, le tri et le recyclage de pièces et consommables usagés sur les marchés français et européens, - La fabrication de produits thermiques. L'orientation client, l'agilité, l'esprit d'équipe, l'innovation et l'amélioration continue font partie de nos fondamentaux. Votre rôle sera d'assurer l'interface commerciale, administrative et douanière des flux Import-Export de l'entreprise en veillant au respect des obligations règlementaires, et en apportant un support aux clients internes et externes. Import Douane : - Ouvrir les dossiers d'importation Aérien et Maritime (préparation et calcul) - Effectuer le dédouanement des marchandises - Préparer la déclaration EMEBI introduction - Saisir et classer les dossiers Export : - Traiter les commandes clients - Organiser l'ensemble des demandes de transport - Contrôler et imputer les factures de prestations de transport - Digitaliser les dossiers d'expédition - Établir la déclaration EMEBI (intrastats) Expéditions en respectant les délais réglementaires - Évaluer les prestataires de transport, lister les incidents et suivre les actions correctives Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2/3 en Commerce international / Transport et Logistique, et/ou justifiez d'une expérience en organisation des transports, Douane ou autre métier de la SCM. Vous avez de solides connaissances et compétences en Douane et Transport. Vous maitrisez l'anglais commercial et éventuellement d'autres langues, ainsi que les outils bureautiques (Excel, Pack office). Dynamique et autonome, vous disposez d'une réelle aisance relationnelle et avez l'esprit d'équipe. Vous êtes rigoureux, flexible et aimez les tâches diversifiées. Vous vous reconnaissez dans ce profil et ce nouveau challenge vous attire ? Postulez directement ou contactez-nous pour plus d'informations ! Avantages : Horaires flexibles, télétravail possible, une semaine de 4 jours / une semaine de 5 jours, prime de gratification (équivalent d'un 13ème mois), indemnités de transport, prime d'ancienneté, restaurant d'entreprise, politique d'entreprise tournée vers la Qualité de Vie au Travail des salariés, avantages CSE... Employeur engagé pour l'inclusion et la diversité, Ricoh Industrie France encourage tous types de profils à postuler et garantit un processus de recrutement sans discrimination.
La performance de RICOH INDUSTRIE FRANCE SAS repose sur sa capacité à développer les compétences et l'autonomie de ses équipes. Environ 600 collaborateurs assurent la remise à neuf d'appareils d'impression multifonctions (gamme de produits GreenLine) et de cartouches, ainsi que la fabrication de supports thermiques (papiers et rubans transfert). Tous ensembles, nous partageons les valeurs d'exemplarité, d'esprit d'équipe, de flexibilité et de respect de l'environnement.
Vous travaillez dans une imprimerie au service de l'emballage. Tâches: conditionnement, étiquetage, manipulation. Vous devez savoir lire, compter et être agile au contrôle. L'entreprise est située à la sortie de Colmar.
Vous recherchez un poste attractif dans un établissement atypique, autour d'une pédagogie porteuse de sens : L'Association le Champ de la Croix qui gère depuis plus de cinquante ans un établissement médico-social (IME) sur la commune sur la commune d'Orbey recherche un(e) éducateur/éducatrice. Dans un environnement soigné, respectueux de la nature, des animaux et des hommes, l'objectif est d'apporter aux personnes en situation de handicap ou porteuse d'autisme, la confiance, la compétence et l'assurance nécessaires à une inclusion sociale riche et solide. Établi sur les sites des Allagouttes et du Surcenord, l'établissement propose un accompagnement conçu autour d'une pédagogie vivante et le partage d'activités et de travaux porteurs de sens. Missions : - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. - Observation et prévention. - Mise en place et suivi du projet personnalisé de la personne accueillie. - Travaille avec l'environnement de la personne accueillie et dans une logique inclusive. - Participation à la vie institutionnelle. Intervenant dans un établissement en internat continu, vous serez amené(e) à travailler en journée, en soirée, en veille de nuit ainsi que certains week-ends. L'établissement relève de la Convention 1966, vous bénéficierez donc de 18 jours de congés trimestriels en plus des congés annuels et jours fériés. Diplôme DEME/CAFME ou DEES exigé.
Notre établissement accueille des enfants adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, 52 en internat et 7 en accueil de jour, avec pour mission de leur offrir un lieu de vie, d'apprentissage et de socialisation.
Ricoh Industrie France est implanté à Wettolsheim (aux portes de Colmar) et nos activités s'articulent autour de l'économie circulaire et des objectifs de développement durable définis par les Nations Unies avec : La remise à neuf d'appareils d'impression multifonctions, La collecte, le tri et le recyclage de pièces et consommables usagés sur les marchés français et européens, La fabrication de produits thermiques. L'orientation client, l'agilité, l'esprit d'équipe, l'innovation et l'amélioration continue font partie de nos fondamentaux. Rattaché(e) à l'équipe RH terrain, vous serez en charge de missions opérationnelles et d'activités de développement RH : Opérationnel RH - Pilotage du processus intérim dans sa globalité (besoin, recrutement, contrats, relevés d'activité, facturation.) - Participation à la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, visites médicales.) - Peut être amené(e) à intervenir sur le process Gestion des temps et à participer ponctuellement au projet de mise en place du nouveau logiciel GTA Projets : - Mise à jour de modes opératoires et de procédures RH - Gestion des médailles d'honneur du travail - Refonte de l'affichage obligatoire - Optimisation et rédaction de communications RH internes Développement RH - Déploiement des formations sécurité : organisation des formations internes et externes - Recrutement des stagiaires Projet : - Audit du processus d'évaluation des collaborateurs Vous recherchez une entreprise pour effectuer un BAC+4/5 en Ressources Humaines, Dynamique, flexible, et doté(e) d'un bon sens relationnel, vous avez envie de développer vos compétences, tout en étant force de propositions et rigoureux(se). Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez en savoir plus ? Contactez-nous ou postulez directement pour nous rejoindre ! Contrat d'apprentissage d'une durée d'un à 2 ans. Avantages : Horaires flexibles, rythme de 4,5 jours par semaine ou 4 jours / 5 jours , restaurant d'entreprise...
Nous recherchons un ouvrier/ère paysagiste pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez une passion pour les espaces verts et les jardins, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions: - Aménagement Paysager: vous participerez à la création, à la rénovation et à la maintenance de divers aménagements tels que les jardins, parcs, et espaces verts. - Entretien d'Espaces Verts et de Jardins : Vous serez responsable de la tonte, du désherbage, de la plantation et de l'entretien des végétaux - Élagage : Vous effectuerez des travaux d'élagage et de taille des arbres, des arbustes et des haies. Une expérience dans le domaine des espaces verts est souhaitée. Le permis de conduire de catégorie B est préférable mais n'est pas une condition obligatoire pour le poste. Les heures supplémentaires sont payées. Si vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et avez le souci du détail, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe.
Vos missions : - Effectuer la mise en place des salles - Préparer et servir les boissons - Effectuer le service en salle - CDI 39h - Pointeuse - 2 jours de congés consécutifs - Possibilité de logement - Mutuelle - Comité d'entreprise - Prime d'intéressement
L'Hôtel & Spa Verte Vallée****, situé à Munster, en Alsace, est un établissement 4 étoiles renommé, abritant le restaurant gastronomique "Les Grands Arbres" récompensé d'un Bib au Guide Michelin. Reconnu pour son élégance, l'établissement propose des installations telles que le spa, la piscine, les espaces séminaires et réunions ainsi que des salles de réception.
En tant qu'ouvrier en maçonnerie, vous participez à la construction, à la rénovation ou à l'entretien de bâtiments et d'ouvrages en béton, briques, parpaings ou pierres. Sous la supervision d'un chef de chantier ou d'un maçon qualifié, vous assurez la mise en œuvre des travaux de gros œuvre selon les règles de sécurité et de qualité. Préparer les matériaux, les outils et l'espace d'intervention (échafaudages, protection, etc.) MISSIONS PRINCIPALES : Réaliser les fondations, les dalles, les murs et autres ouvrages en béton ou en maçonnerie traditionnelle . Monter des murs en briques, blocs ou pierres Appliquer les enduits intérieurs ou extérieurs Effectuer les travaux de coffrage, ferraillage et coulage de béton Participer au nettoyage et à la maintenance de l'outillage et du chantier Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur
Nous sommes une PMI spécialisée dans la découpe et l'emboutissage de métaux pour les marchés automobile, bâtiment, électrique, etc... Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre site de Munster un régleur sur presse à découper. Vous serez en charge : - du montage/réglage/démontage des outils sur presse - de l'approvisionnement de la ligne de presse en matière première (montage des bobines de matière sur les dévidoirs, réglage de l'amenage, du redresseur, etc...) - du contrôle qualité (mesure au pied à coulisse, table 2D, projecteur de profil, etc...) - de la surveillance de la ligne (production) - du conditionnement des produits fabriqués - de la maintenance de 1er niveau Nous recherchons une personne volontaire, motivée et autonome, avec quelques bases en mécanique ou un goût prononcé pour le domaine de la mécanique. Une formation interne sera assurée. La possession du CACES 3 ou CAUSPR à jour seraient un plus. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du Lundi au Vendredi
Les missions de notre futur(e) apprenti(e) seront de : - Effectuer des travaux électriques préventif & correctif, - Participer au projet d'installation de compteurs / supervision pour assurer un suivi précis des consommations énergétiques, - Veiller au bon fonctionnement des installations électriques et assurer un support technique. Vous recherchez une entreprise pour effectuer un BAC+2/3 en Électrotechnique, Rigoureux(se) et autonome, vous avez l'esprit d'équipe. Des connaissances en installation et maintenance des systèmes électriques sont nécessaires.
Vous aidez l'ouvrier paysagiste (H/F) sur ces différentes missions. Travail du lundi au jeudi Profil recherché: - Motivation - Rigueur - Sens de l'organisation et du travail bien fait
Nous recherchons un ouvrier paysagiste (H/F). Vos missions: -la réalisation de travaux de créations et d'aménagement de jardins (dallage, terrassement, création de piscine, terrasse) -entretien des espaces verts Vous travaillez du lundi au jeudi. Votre profil: - Sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités et soucieux - Permis B souhaité
Vous aimez les chiffres et souhaite t'orienter dans une formation en comptabilité ? Ça tombe bien ! Groupe Alternance Colmar recherche pour une un cabinet de conseil partenaire UN(E) ASSISTANT(E) COMPTABLE en alternance dans le cadre d'un BTS CG en alternance. Vos missions : Saisie et contrôle des factures et des notes de frais Tenue des livres d'achat et de vente Rapprochement bancaire Déclaration de TVA
Groupe Alternance compte plus de 70 établissements dans toute la France (oui, rien que ça). Fort d'un grand réseau de professionnels, notre campus de Colmar est proche des entreprises locales mais surtout proche des étudiants. Nous proposons les formations suivantes pour la rentrée 2025 : BTS MCO / NDRC / GPME / CG, Bachelor RH, Bachelor RDC et Titre Pro Conseiller(ère) de Vente.
Vous avez le goût du commerce, des challenges? Vous aimez jongler avec les chiffres ? Groupe Alternance Colmar recherche pour une banque partenaire UN(E) ATTACHE(E) COMMERCIAL(E) en alternance dans le cadre d'un BTS NDRC en alternance. Vos missions : Planifier les rendez-vous avec les clients, qui ont lieu à une fréquence régulière. Préparer et conduire les entretiens se déroulant à l'agence ou sur le lieu de travail des clients. Collecter des informations et analyser la situation financière de ses clients, et identifier la typologie de chaque client suivant son activité professionnelle, son développement et ses attentes. Aider à la négociation sur les contrats ou les ventes.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers - invitations et cadeaux -goodies à COLMAR à l'occasion des épreuves du BAC le lundi 16 juin en matinée devant les lycées centres d'examen. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref COLMAR - ne pas téléphoner
Rattaché(e) directement au superviseur du service. Vos missions : Vous effectuerez principalement les missions suivantes : * Enregistrement des commandes clients via un ERP * Création et suivi de la facturation * Suivi du recouvrement clients * Etablissement des devis * Diverses missions liées au poste client Liste des tâches non exhaustives (évolution des missions dans le temps.) Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BAC PRO ou BTS dans le domaine et possédez une expérience minimale de 2 à 5 ans sur un poste similaire. Vous disposez d'une excellente aisance du Pack Office (essentiellement Excel). Vous aimez travailler en équipe. La rigueur, l'autonomie et l'initiative font partie de vos forces. Vous avez un excellent sens du service clients et un grand sens de l'écoute. Vous êtes désireux de vous challenger au sein d'une entreprise en pleine croissance qui vous fera monter en compétences. Vos avantages : Base mensuelle 1900 € à 2100 € Brut mensuel selon profil
Vous êtes passionné(e) par la gastronomie. Vous êtes quelqu'un qui aimez le contact, qui avez à cœur de satisfaire le client et êtes passionné'e) par les métiers de bouches. Ce poste est pour vous ! Vous ferez de la vente au comptoir ainsi que du service à table. Les horaires du mardi au samedi : 9h15 - 18h45 pause de 45 minutes avec un jour de repos supplémentaire. Travail sur 4 jours. Possible ouverture les dimanches et lundis durant les périodes fortes (Noël, Pâques, etc) Une expérience en pâtisserie, en restauration ou en alimentation est souhaitée.
Nous recherchons pour notre client basé sur le secteur de Colmar, un/e assistant/e commercial/e. Vous serez chargé/e d'assurer le traitement des commandes clients depuis l'offre commerciale jusqu'à la livraison Vous proposez et mettez en oeuvre des solutions alternatives pour assurer la satisfaction clients à l'échelle nationale ou internationale. A ce tire vous assurez les missions suivantes : - Etre l'interlocuteur privilégié entre les clients et les services internes (Achats, SAV, Logistique, Commerciaux, Financiers) - Assurer la création et le suivi des commandes de clients de pièces de rechange - Gérer toutes les réclamations des clients ainsi que les reliquats - Répondre aux demandes de devis (prix et délais) - Optimiser le processus de suivi des commandes - Suivre les paiements le cas échéant Un bon niveau d'anglais est requis pour ce poste. 36h/ semaine Salaire : 2200 brut mensuel Bac +2 dans le domaine commercial Une expériences sur un poste similaire (ADV, assistant commercial...) est exigée Avoir des connaissances en logistique Connaissances informatiques : MS Office Langues étrangères : anglais bon niveau
Entreprise leader dans le marché de la grande distribution en fournissant plus de 100 points de vente dans le Grand Est de la France.Tu cherches une mission de longue durée avec des horaires d'équipe ? Ce poste pourrait être fait pour toi ! Missions : -Réceptionner, stocker, préparer et expédier des marchandises tout en respectant les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité, ainsi que les délais. -Effectuer des opérations de manutention à l'aide d'équipements légers ou d'engins à conducteur auto-porté (CACES 1, formation interne incluse). -Prélever les produits conformément aux instructions de préparation des commandes et constituer les colis et lots. -Charger les marchandises. -Acheminer les marchandises vers les zones d'expédition et de stockage. Horaires : Matin : 6h-13h21 Après-midi : 13h-20h21 Nuit : 21h-4h21 Postes en 2x8. Des besoins sont aussi disponibles sur Niederhergheim en 3*8 Aucune expérience n'est nécessaire, alors n'hésite pas à postuler si tu es à la recherche d'une mission de longue durée. Une formation sera faites sur place ! Si tu souhaites découvrir ou poursuivre une carrière dans le domaine de la logistique, envoie-nous rapidement ton CV à colmar(a)synergie.fr.Vos avantages Synergie: CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Depuis 1994, Class'é MODE, entreprise familiale à rayonnement national, a su tisser des liens solides avec ses équipes, clients et fournisseurs. À l'heure où les centres-villes se vident et les commerces disparaissent, nous incarnons une solution innovante et rapide, surpassant même Internet ! Grâce à des produits de qualité, des gammes variées et un excellent rapport qualité/prix, nous donnons à nos équipes les moyens de réussir. Rejoindre Class'é MODE, c'est intégrer un métier traditionnel avec un avenir prometteur. Si vous êtes déterminé et aimez relever des défis, nous sommes faits pour vous ! Ce poste vous permettra de tisser des relations solides avec vos clients et de jouer un rôle essentiel dans le lien social des zones rurales souvent oubliées. Convaincus qu'un bon équilibre entre vie pro et perso est la clé du succès, nous vous offrons autonomie, liberté d'organisation et des week-ends libres. Votre mission ? Fidéliser et développer une clientèle par des visites régulières. Nous vous garantissons un accompagnement avec une formation adaptée, des défis stimulants et des avantages : indemnités repas, mutuelle premium, accès illimité à notre plateforme d'E-learning et un comité d'entreprise généreux. Un véhicule-boutique récent et une carte carburant vous attendent dès votre arrivée. Chez Class'é MODE, la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap. Peu importe votre expérience : c'est votre personnalité, votre passion pour le contact humain et votre enthousiasme face aux défis qui comptent. Une rémunération attractive (24K à 60K, incluant salaire fixe, commissions sur ventes et objectifs) est à la clé. Si le prêt-à-porter vous attire, que vous êtes énergique et orienté solutions, rejoignez-nous ! Vous êtes la perle rare que nous cherchons.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Colmar. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial attractif : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. L'établissement dispose de moyens matériels et humains qui permettent d'assurer dans les meilleures conditions ses missions de soins, d'accueil et d'hébergement ainsi que ses missions d'accompagnement des activités de la vie sociale. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT) : places en crèche, consultations ostéo, yoga, . LE SERVICE Le CDRS recrute un Agent de service hospitalier dans le champ du handicap H/F, au sein d'une structure qui accueille des personnes en situation de handicap. Les Foyer d'Accueil Spécialisé et Foyer d'Accueil Médicalisé accueillent des personnes en situation de handicap, en hébergement permanent, ainsi qu'en accueil temporaire. Les personnes sont accueillies au FAS/FAM à partir de 20 ans et jusqu'à 60 ans, ils sont atteints d'un handicap inné ou acquis au cours de leur vie. L'objectif du service est de permettre aux résidents de vivre le mieux possible avec leur handicap dans le cadre d'un projet de vie individualisé à l'aide d'un accompagnement visant leur bien-être physique et moral passant par les soins nécessaires à leur état de santé et le développement de leur vie relationnelle et sociale. LE POSTE Missions Participer aux soins et au bien-être quotidien dans le respect de l'intimité et de la dignité du résident et/ ou patient : - Aide à la toilette - Aide aux repas - Assister au lever et au coucher - Surveiller à la prise de médicaments - Assurer un rôle d'alerte médicale si besoin Réaliser des opérations de nettoyage et/ou de bionettoyage dans les différents locaux de l'établissement : - Réalisation quotidienne du bionettoyage de tous les locaux classés dans le respect des protocoles - Réalisation de prestations périodiques d'entretien et de désinfection - Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Proposition de mise à jour des protocoles de bionettoyage et réalisation de mesures correctives - Vérification et maintenance préventive des équipements et du matériel - Contrôle, réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité quotidienne et maîtrise des consommations - Recueil et transmission des informations en liaison avec le personnel du service - Evacuation des déchets et du linge, générés par son activité dans le respect des procédures - Contrôle de l'efficacité des produits utilisés - Profil recherché Vous êtes idéalement titulaire de l'un des diplômes suivants : BEP Carrière Sanitaire et Social, BEP Bionettoyage, CAP ETC, CAP Maintenance et Hygiène des Locaux, Bac pro Accompagnement Soins et Services à la Personne, DEAVIS, Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social. Vous êtes autonome, rigoureux, à l'écoute/disponible, ponctuel, pédagogue, et aimez le travail en équipe pluridisciplinaire. HORAIRES Poste proposé à temps complet, sur des horaires de matin, d'après-midi ou de journée selon votre planning. Au CDRS, un agent à temps plein réalise 36 h par semaine ce qui lui permet de générer 6 jours de RTT par an. CONDITIONS DE RECRUTEMENT Contrat proposé CDD de 2 mois à pourvoir dès que possible. Possibilité de renouvellement. Rémunération A définir selon le profil du candidat en tenant compte des grilles de rémunération de la fonction publique hospitalière.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de magasin, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes un soutien dans la gestion administrative du magasin (planning, caisse, inventaire) et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Participer à la gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Participer à la gestion administrative. - Préparer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et d'une première expérience significative dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Il assure les missions suivantes : Balayage des espaces publics Ramassage des feuilles mortes Salage et déneigement des surfaces à traiter Collecte des bornes de propreté Utilisation de souffleurs Désherbage Profil recherché et prérequis Expérience dans le domaine de l'entretien des espaces publics Permis VL exigé Permis C / EC avec FIMO à jour serait un plus Polyvalence Travail en équipe Casier judiciaire vierge
Vos missions: - participation à l'organisation du Drive : implantation, circuit de préparation - gestion quotidienne de la base articles et du site e-commerce - préparation des commandes dans le respect des engagements de l'enseigne (DLC, substitution, qualité de service), exercice dans lequel vous faîtes à la fois preuve de rapidité et de vigilance. - livraison clients jusque dans le coffre du véhicule.
La Mutualité Sociale Agricole est le deuxième régime de protection sociale en France avec 6 millions de personnes couvertes. Elle comprend 16 000 salariés répartis entre 35 caisses et une caisse centrale (CCMSA). Elle couvre l'ensemble de la population agricole (non-salariés et salariés) et de ses ayants droit. Seul régime de protection sociale en France organisé sur le modèle du guichet unique, la MSA gère l'ensemble des branches de la sécurité sociale, à savoir non seulement la maladie, la famille, la vieillesse, ainsi que les accidents du travail et les maladies professionnelles, mais également le recouvrement. En plus du versement des prestations, elle assure donc la collecte et le contrôle des cotisations sociales. Elle prend aussi en charge la médecine du travail et mène des actions de prévention des risques professionnels. Parallèlement, elle poursuit une politique d'action sanitaire et sociale adaptée aux populations vivant sur les territoires ruraux. Elle gère également, pour le compte d'organismes partenaires, la protection sociale complémentaire en matière de retraite, santé et de prévoyance. Dans le prolongement de sa mission de service public, elle propose enfin une offre de services à l'ensemble de ses ressortissants. La MSA est riche des femmes et des hommes qui y travaillent chaque jour en ayant à cœur de faire vivre sur le terrain les valeurs de solidarité, de responsabilité et de démocratie sociale. Ainsi, au sein de la MSA d'Alsace, le développement des compétences de nos collaborateurs constitue une priorité. Animée par nos valeurs et le sens du service que nous apportons à nos adhérents, la MSA d'Alsace vous propose une grande diversité de métiers ainsi que des opportunités d'évolution professionnelle. Intégrer la MSA d'Alsace, c'est s'engager auprès de 277 salariés sur 12 points d'accueil à travers toute l'Alsace et mettre ses compétences au service de plus de 60 000 adhérents. Rejoignez-nous ! Poste La MSA d'Alsace recherche un(e) Gestionnaire médico-administratif et du risque maladie, dans le cadre d'un CDI à pourvoir à compter du mois de septembre 2025. Rattaché(e) à la responsable du service Contrôle médical et contrôle dentaire (CMCD), vous aurez les missions suivantes : -Appliquer la législation relative au contrôle médical et dentaire dans la gestion au quotidien des dossiers médicaux relatifs au portefeuille adhérent confié -Traiter les dossiers d'Expertise Médico-sociales Individuelles (EMSI) sur délégation dans le cadre de procédures précises et normées en pré médical -Participer à la réalisation des actions issues du plan de gestion du risque maladie (GDR) incombant au CMCD -Participer à la permanence téléphonique du service -Trier et préparer le courrier à destination de l'atelier de numérisation -Assurer l'entraide des collègues chargées de la Prévention Santé : publipostages, paiements liés au Fonds National de Prévention, Education et Information Sanitaire Agricole (FNPEISA),. Profil -Bon niveau de formation générale. Une expérience dans un organisme d'assurance maladie, une mutuelle ou un établissement médical serait un plus. -Sens de l'organisation et respect du secret médical -Aisance relationnelle, fortes aptitudes du travail en équipe -Esprit d'initiative, ouverture d'esprit -Maitrise des outils bureautiques (Word, Excel) Informations complémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. À la MSA d'Alsace, nous agissons pour l'insertion professionnelle et accompagnons les collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur carrière. Salaire brut mensuel : 1980,73 euros Temps de travail : 35h hebdomadaires Site de rattachement : Colmar ou Strasbourg (en fonction du profil retenu) Déplacements : ponctuels (Colmar/Strasbourg)
Date d'embauche : poste à pourvoir le 15 septembre 2025 Type de contrat : CDI à 50% pendant 12 mois, évolutif à 100%, en remplacement progressif d'un départ à la retraite. Pendant un an, le travail sera réalisé en binôme. Qualifications recherchées : Bac +2 minimum en comptabilité / gestion (type BTS CG, DUT GEA), expérience d'un an minimum souhaitée. Secteur d'activité : agriculture biodynamique - Effectif : 14 salariés Lieu de travail : poste basé à Colmar, au siège de l'association Objectifs du poste Assurer la gestion comptable courante (clients, fournisseurs, trésorerie) ; la facturation de commandes ; le suivi des relances et des paiements, ainsi que la production d'éléments de suivi permettant un pilotage financier autonome et fiable. Missions principales 1. Gestion comptable clients (via EBP) Saisie des encaissements clients : commandes via la boutique en ligne WooCommerce, par mail, téléphone et ponctuellement sur place. Suivi et relance des impayés. 2. Gestion des fournisseurs (via ACD) Réception et saisie des factures dans ACD, affectation comptable selon le plan du MABD. Préparation et exécution des paiements fournisseurs en lien avec la banque. 3. Suivi de la trésorerie et paie Gestion des flux inter-comptes et relations bancaires (virements, transferts). Relations avec les conseillers bancaires et les trésoriers. Vérification des bulletins de salaire transmis par le cabinet comptable. Virement des salaires après contrôle. 4. Suivi financier et clôtures comptables Mise à jour d'un tableau croisé dynamique pour le suivi du compte de résultat, utilisé pour 3 situations annuelles. Préparation des présentations. Participation active à la production des états financiers intermédiaires. Préparation des comptes de bilan et de résultat. Compétences - profil Maîtrise des logiciels EBP et ACD ou équivalents. Connaissance du plan comptable. Bonne compréhension des flux comptables clients et fournisseurs. Rigueur, autonomie et fiabilité, gestion des priorités. Discrétion et sens de la confidentialité. Sens du contact (relationnel clients, banques, partenaires, collègues). Sensibilité à l'agriculture biologique et biodynamique, à la vie associative. Conditions Poste en CDI à pourvoir à la mi-septembre 2025, à 50% sur 12 mois, puis évolutif à 100%. Horaires : matinées à privilégier. Poste basé à Colmar, 5 place de la gare. Rémunération : salaire selon CC Eclat groupe D avec avantages spécifiques MABD : 337 points soit 2326 euros brut pour un temps plein et 1163 euros brut pour 50%. Modalités Date limite des candidatures : 30 juin 2025. Entretiens d'embauche prévus le 3 ou le 18 juillet à Colmar (à confirmer).
Nous sommes à la recherche d'un Agent de Voyages passionné et motivé (H/F) pour rejoindre notre réseau dynamique. Si vous aimez aider les gens à réaliser leurs rêves de voyage et que vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous ! Infos : TUI Store Colmar Centre Poste agent de voyages 39h Equipe de 3 personnes Vos missions : - Conseiller et accompagner nos clients dans la planification de leurs voyages. - Créer des itinéraires sur mesure en fonction des besoins et des envies des clients. - Gérer les réservations de vols, d'hôtels et d'activités. - Assurer un suivi de qualité et un service après-vente irréprochable. - Rester informé des tendances du marché et des destinations. Nos points communs : - Passion pour le voyage et le secteur du tourisme. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Une expérience dans le domaine du voyage est un plus, mais nous accueillons également les candidatures de débutants motivés ! Salaire selon profil Informations supp lors de l'entretien ;)
SATIS JOBS CENTER recrute un(e) Alternant(e) en Recrutement et/ou en suivi des formations- Dès juillet / Agence des cordes Tu prépares un BTS ou une formation RH/Commerce et tu recherches une alternance pour te former au métier du recrutement dans un environnement dynamique et bienveillant ? Notre agence des Cordes t'ouvre ses portes dès juillet ! ° Lieu : Agence SATIS JOBS CENTER Cordistes à Colmar Début de contrat : Juillet 2025 Type de contrat : Alternance (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) Ce que tu feras chez nous : - Participer au sourcing et à la présélection des candidats - Contribuer aux entretiens et au suivi des missions - Collaborer avec les chargés de recrutement et les clients - Monter en compétences sur l'ensemble du processus - RH Profil recherché : Formation RH, BTS ou équivalent Dynamisme, sens du contact, curiosité Envie d'apprendre et de s'impliquer dans une équipe engagée Intéressé(e) ? N'hésites pas à envoyer ta candidature dès maintenant !
SATIS TT vous propose des postes de Travaux en Hauteur sur toute la France : Urbain/ Industrie/ Nettoyage de vitres/ Travaux public/ Évènementiel/ GSM/ Énergies nouvelles Nous mettons en lumière vos compétences en vous proposant des missions adaptées à votre objectif professionnel. Marie, Caroline, Maya et Léa vous accueillent.
Votre mission : - Préparation des commandes - Impression des bons de commandes et bons de livraisons - Réception des livraisons - Rangement et approvisionnement des stocks - Chargement et déchargement de camions à l'aide du CACES 3 Plus ponctuellement : - Livraison ou aide à la livraison des commandes urgentes aux clients (professionnels) en VL - Encaissement et facturation des clients qui récupèrent la marchandise sur place (formation prévue) Contrat 35h00 Du lundi au vendredi 08h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30 Taux horaire : 13,50EUR brut/heure Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous êtes titulaire du CACES 3 (impératif) - Vous aimez la polyvalence dans vos tâches - Vous savez travailler en équipe comme en autonomie - Vous recherchez un entreprise à taille humaine dans une ambiance familiale - Vous êtes titulaire du permis B pour effectuer les livraisons ponctuelles en cas de forte activité Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Missions Votre mission consiste à accompagner en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés dans le respect d'une méthodologie innovante à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - Leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles - Les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant - La définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité - Les possibilités de mise en œuvre de ce projet. La prestation doit amener le bénéficiaire à construire un ou plusieurs projets professionnels. - La définition et la validation du projet professionnel - La co-construction et le suivi du plan d'actions - La rédaction des livrables - La restitution régulière et rigoureuse de votre activité - La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire - Le placement en emploi ou en formation Profil - Vous êtes titulaire d'un titre de CIP ou de Formateur professionnel pour adulte - Vous avez au moins 2 ans d'expérience métier sur de l'accompagnement à l'emploi - Vous possédez une bonne connaissance du tissu économique local des dispositifs et financement de formations et des techniques d'animation de groupe - Vous êtes sensibilisé(e) au sujet de l'emploi des personnes en situation de handicap Condition de poste - Type de contrat : CDD 6 mois - Rémunération : 2058 € brut / mois - Déplacements : à prévoir sur certains sites ( prise en charge) - Avantages : mobilité interne groupe, carte UP déjeuner 9 euros/jour, matériel, mutuelle avec prise en charge à 50% par l'employeur, à partir de 6 mois d'expérience : Accès au CE.
Le Poste En qualité de Conducteur de Train Touristique, votre principale mission sera la conduite d'un ensemble composé de 3 wagons transportant des clients (groupes et individuels) à travers un circuit préétabli au cœur de la vieille ville de Colmar. Vous aurez en charge : - La vérification (niveaux, points de sécurité, ) du train, - le nettoyage du train touristique, avec un karcher (travail en hauteur à l'aide d'une échelle et/ou d'un échafaudage pour atteindre le toit du train), - le plein de carburant. En cas de crevaison lors du parcours, vous aurez également en charge le remplacement du/des pneu(s) défectueux. L'entretien mécanique à proprement parlé est fait par un garagiste. Étroitement lié au secteur du tourisme, vos horaires de travail (35h annualisé) comprennent tous les jours de la semaine, y compris le samedi, dimanche, jours fériés. Le planning est établit à l'avance afin de vous permettre une organisation optimale, sachant qu'habituellement le rythme de travail est de : - 3 jours travaillés suivi de - 3 jours de repos, - etc Le permis D -transport en commun- est indispensable pour le poste. La rémunération est composée d'un fixe (13,50€/brut/heure, soit 2 047,54 € brut) + d'un pourcentage (basé sur le nombre de passagers transportés) + prime carburant
Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans le traitement des eaux, un ASSISTANT TECHNICO ADMINISTRATIF H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous assurez : - La planification et l'ordonnancement des contrôles de branchement d'assainissement collectif sur le périmètre d'activité ; - La planification et l'ordonnancement des contrôles d'Assainissement Non Collectif (ANC) sur le périmètre d'activité ; - La prise en charge des demandes d'information des clients concernant les contrôles de branchement et les contrôles d'Assainissement Non Collectif (ANC) : explication de la procédure, explication des non-conformités, des travaux à entreprendre. - La saisie des informations dans les bases de données existantes permettant le retour d'information à la Direction et aux Collectivités ; - La vérification des rapports réalisés par les techniciens avant diffusion ; - La transmission des rapports ; - Le suivi financier des prestations ; - La mise à jour des bases de données. Issu d'un BTS secrétariat, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur ces fonctions. Doté de solides connaissances en gestion administrative, vous maîtrisez les techniques de planification ainsi que d'autres techniques inhérentes au métier. Vous faites preuve d'autonomie dans la conduite des missions confiées et d'organisation dans votre travail. Vous faites également preuve d'esprit d'initiative et de rigueur. Vos qualités relationnelles vous permettent de travailler en relations avec les clients partenaires. Salaire selon profil + avantages divers. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Offre d'Apprentissage - CAP AEPE (1 an) - Micro-crèche à Colmar Sud Tu es passionné(e) par le monde de la petite enfance et tu veux apprendre un métier qui a du sens ? Tu veux te former tout en travaillant au contact des tout-petits dans une ambiance chaleureuse et bienveillante ? Alors cette offre est faite pour toi ! - Qui sommes-nous ? Nous sommes une Micro-crèche familiale et dynamique située au sud de Colmar. Notre équipe est composée de professionnels passionnés, à l'écoute des enfants comme des collègues. Notre crédo : respect, autonomie, douceur et bonne humeur au quotidien ! - Ce que nous proposons : Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour préparer un CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) en 1 an, en alternance. Formation : au CFA IESA à Strasbourg, 1 jour par semaine Rythme : 4 jours en crèche / 1 jour en formation Lieu : Colmar Sud (accès facile, parking gratuit, arrêt de bus à proximité) Début du contrat : rentrée de septembre 2025 Ton quotidien chez nous : Accompagner les enfants dans leur développement, leur sécurité et leur bien-être Participer aux activités d'éveil, aux temps de repas et aux soins d'hygiène Travailler en équipe, apprendre chaque jour, et partager de jolis moments Évoluer dans un cadre sécurisé, à taille humaine, où l'on prend soin des petits. et des grands ! Profil recherché : Tu es motivé(e), patient(e), bienveillant(e) et tu as envie d'apprendre Tu aimes les enfants (vraiment !) et tu veux t'investir dans une équipe soudée Tu es éligible à un contrat d'apprentissage (moins de 30 ans ou RQTH)
Profil : - Vous êtes passionné(e) par les métiers de la vente et de la relation clientèle. - Vous êtes issu(e) d'un bac orienté vente (bac pro commerce / bac stmg option marketing,...) ou avez une petite expérience ou stage à votre actif. Une personne ne répondant pas à ce critère mais étant réellement motivée verra également sa candidature étudiée.
GERMA EMPLOI, agence de travail temporaire, recrute plusieurs FACTEURS / AGENTS DE DISTRIBUTION DE COURRIERS ET DE COLIS (H/F) dans différents centres de tri dans le secteur de COLMAR et environs, ainsi que sur les secteurs de Rouffach et Guebwiller. Ainsi que sur le CENTRE ALSACE Vous aurez en charge la préparation et la distribution des tournées de courriers, recommandés et colis. Une première expérience dans la distribution / livraison est souhaitée. Tournée se faisant principalement à vélo, plus rarement en voiture (permis B toutefois obligatoire pour toutes les tournées). Travail dans le respect des règles de sécurité et des consignes. Vous assurez et développez au quotidien la relation avec le client. Vous êtes doté d'un bon relationnel et un excellent sens de l'organisation, vous savez gérer le stress et travailler dans des environnements à rythme soutenu. Vous avez une bonne connaissance de la géographie locale. Vous serez amené à travailler du Lundi au Samedi, avec des jours de repos selon planning. Horaires approximatifs, variables selon la tournée : 6h-13h ou 8h-16h Conditions : Permis B obligatoire, pratique de la bicyclette ou d'un deux roues motorisé exigé. Vous devez obligatoirement accepter de faire du vélo, tournée voiture pas garantie, mais permis B toutefois obligatoire. Pour postuler, merci de nous adresser votre CV par mail. VOUS DEVEZ OBLIGATOIREMENT REMPLIR LES CRITERES POUR ETRE ELIGIBLE A UN PASS IAE
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1000 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Cuisinier garnisseur (H/F). Vous assurez la réalisation de produits alimentaires dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Préparation, découpe et garnissage des produits de la gamme (Moricettes, sandwichs, ) - Préparation et cuisson des produits de boulangerie et de snackings (pains, viennoiseries, burgers, quiches, pizzas...), - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Vous avez une formation accompagnée d'une première expérience réussie dans le domaine culinaire et vous connaissez les règles d'hygiène relatives à la restauration. Le poste est basé à Colmar centre. Le poste est à pourvoir à temps plein, de matin (6h-13h30) , sans coupure. Vous êtes amené(e) à travailler le samedi.
Fort d'un savoir-faire de plus de 50 ans et d'une assise solide dans l'Est de la France, Poulaillon est aujourd'hui un groupe familial intégré de boulangerie, patisserie, traiteur et de restauration rapide. Depuis la création de la Moricette® en 1973, le Groupe Poulaillon ne cesse d'innover en proposant une large gamme de produits commercialisés dans ses 65 points de vente et auprès de ses clients Grands Comptes. Les produits sont élaborés avec soin dans le respect des traditions.
Vos missions : - Dépoussiérage, vidage des poubelles - Sanitaires - Bureaux - Aspiration et lavage des sols Le Lundi, Mardi et Vendredi de 19h à 21h. Poste disponible de suite. Possibilités d'avoir plus d'heure.
BEE'Z PRO Mulhouse recherche pour un de ses clients, UN(E) SECRETAIRE TECHNIQUE BTP H/F. LES MISSIIONS : TRAITEMENT DES COMMANDES Réception des demandes par mail ou téléphone Prise d'information pour les demandes : lieu d'intervention, type de travaux, client (particulier ou bailleur), degré d'urgence Dispatch de la demande selon le corps de métier Création de la commande sur le logiciel Création du chantier dans le logiciel Contrôle syntaxe et orthographe puis transmission des devis Planification via le logiciel Suivi des clients (dates de fins de travaux, dates d'intervention, travaux supplémentaires, modification du devis...) Envoi des régules aux clients (demande et relance des bons de commandes) Traitement des SAV Saisi des rapports d'intervention pour mise en facturation FACTURATION Facturation des situations d'avancement et transmission aux maitrises d'œuvre pour validation Envoi des factures par courrier ou mail Dépôt des factures sur plateformes Dépôt des factures dans le dossier associé Classement des factures ASSISTANCE DU MANAGER Prise de rendez-vous pour les responsables de division, conducteur de travaux, chargé de projet et responsables d'exploitation Gestion de l'agenda Vérification des convocations aux réunions de chantier via les comptes rendus + convocation mise au planning Préparation des réunions équipes (Tableau des devis en cours et commandes ouvertes) ADMINISTRATIF Traitement de la boite mail dédiée à l'assistante Communication d'informations en interne (informer les autres divisions des changements de planning) Demande d'occupation voierie Création des classeurs AO attributaires + création de la commande sur le logiciel Création des PPSPS et DOE et envoi pour les marchés attributaires Classement
BEE'Z PRO est une entreprise à taille humaine qui s'engage à mettre son expérience à votre service ; la ruche de l'emploi est la solution pour répondre à vos besoins. Nous proposons des missions en intérim, CDD , CDI et ALTERNANCE. On vous accompagne pour trouver l'emploi qui vous correspond le mieux. Rejoignez l'équipe "BEE'Z PRO", et Prenez votre envol.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe dans notre boutique spécialisée dans la décoration de Noël, située à Colmar. Vos missions : - Accueillir et conseiller la clientèle avec enthousiasme - Mettre en valeur les produits en boutique - Participer à l'agencement des décorations et vitrines - Gérer les encaissements - Veiller à la propreté et à l'ambiance chaleureuse de l'espace de vente Profil recherché : - Expérience en vente (idéalement dans l'univers de la décoration ou du cadeau) - Bonne présentation, sens du service, esprit d'équipe - Disponible à temps plein - Apprécie l'ambiance de Noël et aime faire rêver les clients ! Nous offrons : - Un cadre de travail féérique au cœur de Colmar - Une équipe conviviale - Poste à pourvoir immédiatement
L'association DSHA (Domicile Services Haute Alsace) recherche un agent d'entretien (H/F) pour une mise à disposition sur le secteur de Colmar. Remplacement pendant le mois de juillet et d'août. Horaires : disponible de 8h à 15h. Missions : - Maintenir l'hygiène dans les locaux, - Aide cuisine, - Sortir les poubelles. - Nettoyage des sanitaires. Une expérience dans le domaine de l'entretien des locaux est souhaitée.
L'association DSHA (Domicile Services Haute Alsace) sur Mulhouse.
LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec Carrefour Colmar, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'Employé (e) de rayon drive. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e)s Commercial(e) d'une durée de 7 mois du 30.06.2025 au 31.01.2026. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le mercredi 25 juin 2025. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : - Gérer les flux marchandises de la réception à la surface de vente (acheminement) - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (approvisionnement) - Accueillir et informer les clients - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage - Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5h30 - 20h00 - 5 jours sur 7 (3 équipes : matin-inter poste-fermeture) Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : - Formation gratuite et rémunérée, - Prêt d'un ordinateur portable, - Accessible aux personnes en situation de handicap, - Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc... Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique. - Vous êtes une personne dynamique, curieuse et impliquée. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette formation. Ce que nous offrons : - Un accompagnement personnalisé, - Une expérience enrichissante, - Un diplôme vous permettant d'évoluer dans le domaine du commerce.
Il/elle participe au développement du centre de profit en assurant l'atteinte des objectifs fixés par le gérant/exploitant. Il/elle est responsable de transmettre le niveau d'exigence du gérant et assurer une constance dans la tenue du magasin et du service apporté au client Il/elle est en charge de la surface de vente sur des aspects de tenue des pôles/rayons, d'implantations des marchandises, de marchandising, des PLV, ILV et de la tenue du magasin Il/elle manage l'équipe de la surface de vente Il/elle contrôle la bonne application et le respect des procédures. Il/elle effectue un reporting régulier auprès du gérant/exploitant. Il/elle s'assure de la satisfaction clients En cas d'absence du gérant/exploitant, il/elle peut être amené(e) à prendre le pilotage du magasin Satisfaction clients Il/elle contrôle la tenue parfaite de la surface de vente merchandising dès l'ouverture du magasin ( PLV, ILV, affichage prix) Il/elle assure la détention de l'assortiment prévue pour le magasin Il/elle met en œuvre l'animation et la théatralisation du point de vente Il/elle prend en charge et/ou apporte une solution aux réclamations clients Il/elle est le garant de la qualité du service client Il/elle décline la stratégie client mis en place par le gérant Organisation Il/elle est en charge du plan de charge de l'équipe « surface de vente » Il/elle applique et fait appliquer les règles et les procédures internes de l'entreprise (administratives, comptables, sécurité.). Management Il/elle anime et développe son équipe Il/elle a un rôle d'appui auprès des RP en difficultés. Il/elle réalise l'intégration des nouveaux collaborateurs. Il/elle détecte les possibilités d'évolution des collaborateurs et en informe l'exploitant/ le gérant Il/elle assure la formation des collaborateurs en fonction des besoins. Il/elle développe la polyvalence des collaborateurs en participant à leur formation. Il/elle responsabilise et travaille en étroite collaboration avec les RP, MP et RCA.
Dans le cadre de l'agrandissement de notre boutique de prêt à porter The Store de Colmar, nous recherchons un vendeur/vendeuse magasin de détail Vous aurez en charge les missions suivantes : - la préparation du magasin avant l'ouverture, - la réception des marchandises - le tri des marchandises et l'étiquetage, - la disposition des articles sur les étalages, - le réassortiment des rayons - le conseil au client - les encaissements De nombreux avantages, tickets restaurants, prime sur objectif, réduction de 30% sur les produits du shop sur achats personnels, mutuelle d'entreprise Horaires d'ouverture de la boutique : lundi de 14h à 19h et du mardi au samedi de 10h à 19h.
NOUVELLE R est une société colmarienne indépendante qui exploite 4 boutiques spécialisées dans le prêt-à-porter, dont 3 franchises JOTT. Créée en 2010 à Marseille, JOTT est experte dans le vêtement sportswear, dont les doudounes légères et colorées en duvet responsable et apporte style et confort à toute la famille en toute saison. La boutique de Colmar a complètement été repensée dans le nouveau concept de la marque
Dans le cadre de l'agrandissement de notre boutique de prêt à porter The Store de Colmar, nous recherchons un/une Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter. Vous aurez en charge les missions suivantes : - la préparation du magasin avant l'ouverture, - la réception des marchandises - le tri des marchandises et l'étiquetage, - la disposition des articles sur les étalages, - le réassortiment des rayons - le conseil au client - les encaissements De nombreux avantages, tickets restaurants, prime sur objectif, réduction de 30% sur les produits du shop sur achats personnels, mutuelle d'entreprise Horaires d'ouverture de la boutique : lundi de 14h à 19h et du mardi au samedi de 10h à 19h.
Vous serez en charge de l'accueil des derniers clients, du service au bar, du nettoyage de l'espace commun du rez-de-chaussée, de la préparation du buffet Petit Déjeuner et du départ des premiers clients. Il faudra également s'assurer de la sécurité des personnes tout au long du poste. Vous serez en poste 4 nuits par semaine (8h ou 10h par nuit) voir 5 nuits dans 1 semaine pour le remplacement de congés. Horaires variants : de 21h à 7h ou de 23h à 7h selon les jours de la semaine.
Vous serez en charge de l'accueil des derniers clients, du service au bar, du nettoyage de l'espace commun du rez-de-chaussée, de la préparation du buffet Petit Déjeuner et du départ des premiers clients. Il faudra également s'assurer de la sécurité des personnes tout au long du poste. Vous serez en poste 1 à 3 nuits par semaine (8h par nuit) voir 5 nuits dans 1 semaine pour le remplacement de congés. Horaires variants : de 21h à 7h ou de 23h à 7h selon les jours de la semaine.
Développement commercial o Mettre en place des actions pour développer le CA o Gérer et développer le portefeuille clients o Entretenir la relation client (actions de phoning) o Effectuer des actions d'informations commerciales o Participer aux commandes promotionnelles o Informer et orienter le client vers les produits o Mettre les précommandes à la disposition des clients Tenue du pôle o Assurer le réapprovisionnement et le facing régulier du rayon o Participer aux inventaires o Vérifier la rotation des DLC et respecter le contrat fraîcheur o Assurer et contrôler l'affichage-prix (correspondance et cohérence) o Réceptionner les marchandises o Contrôler les colis et les palettes de produits (quantité/qualité) o Assurer la propreté et l'hygiène de la zone de vente o Participer à la facturation des marchandises
Partenaire de proximité des professionnels de la restauration, Promocash est une enseigne de cash & carry fondée en 1965. Son réseau de franchisés indépendants, le premier de France, est présent sur l'ensemble du territoire avec plus de 150 sites (magasins et drives) ouverts aux professionnels de la restauration et de l'alimentation.
Plusieurs de nos partenaires (laboratoire d'analyses médicales, cabinet dentaire, ophtalmologue) situés secteur Colmar recherchent un Secrétaire Médical / une Secrétaire Médicale en Alternance pour un contrat d'apprentissage (éligible aux personnes de moins de 30 ans ou personnes possédant une RQTH) pour une durée de 15 mois. Vous serez 4 jours en cabinet pour la pratique et 1 jour en formation au campus Mewo de Mulhouse afin d'obtenir le titre de Secrétaire Médical Titre RNCP de niveau 4. Votre formation de Secrétaire Médical est entièrement prise en charge (vous n'avez aucun frais), de plus vous percevrez un salaire compris entre 43% et 100% du SMIC, de 774,77€ à 1801,80€ brut / mois. Vos missions : Accueillir et orienter les patients Coordonner et transmettre des informations entre les différents interlocuteurs médicaux, paramédicaux et les patients Recevoir les communications téléphoniques et orienter les interlocuteurs Organiser, créer et gérer les dossiers patients Transférer des dossiers patients. ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Que vous soyez débutante ou avec une expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, le cabinet médical recherche avant tout une personne motivée et rigoureuse ; vous serez formé(e) au métiers et aux missions du poste durant les 15 mois. Une très bonne réactivité ainsi que des facilités d'adaptation sont indispensables pour ce poste, ainsi qu'une aisance avec l'outil informatique (frappe rapide, bonne orthographe). Nous proposons un contrat à durée déterminée en alternance (en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation). Le poste est à pourvoir dès que possible au sein de l'établissement, l'intégration au sein de la formation se fait à tout moment de l'année (formation modulaire + boucle pédagogique). Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, veuillez soumettre votre CV.
Vous aimez les relations humaines et l'administratif ? Groupe Alternance Colmar recherche pour une entreprise spécialisée dans la joaillerie et l'horlogerie UN(E) ASSISTANT(E) RH en alternance dans le cadre d'un Bachelor Chargé des Ressources Humaines en alternance. Vos missions : Recrutement et intégration des nouveaux employés. Gestion administrative du personnel. Développement des compétences des salariés. Communication interne. Droit social et la veille juridique. Amélioration des processus RH.
Merci de nous transmettre un CV à jour et une lettre de motivation détaillée et adaptée au poste et à notre entreprise Vous aurez pour principales missions: -Réception, vérification, étiquetage, implantation et réassort des produits. -Préparation des commandes des clients et livraison. Gestion de stock. Les missions de magasinage et préparation des commandes avec leur livraison représentent chacune 50% de la répartition du temps de travail. Votre profil: rigueur, sérieux et dynamisme seront des qualités essentielles pour occuper ce poste polyvalent. Vous maitrisez les outils informatiques Vous véhiculerez les valeurs et la culture de notre entreprise auprès de nos clients. Travail du lundi au vendredi
Le restaurant "la Comète" recherche un(e) serveur(euse) pour renforcer son équipe : Mission : - Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie - Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons - Prend les commandes et sert les clients avec efficacité - Gère les encaissements et les transactions financières - Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables - Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons - Peut organiser et servir lors d'événements spéciaux ou de banquets Si vous êtes intéressé(e), postulez sur cette offre.
Nous recherchons pour compléter notre équipe un serveur ( H/F) Vos missions : -Accueillir et installer les clients. -Prendre les commandes et servir les plats. -Assurer un service de qualité tout en veillant à la satisfaction des clients. Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur(se) ou débutant accepté. Excellentes compétences en communication et sens du relationnel. Dynamisme, ponctualité et sens de l'organisation. Conditions : Contrat : CDD de 3 mois Temps complet Repas pris en charge par l'entreprise. Environnement de travail convivial et dynamique.
Nous recherchons 2 personnes pour notre affaire familiale en plein développement. Crêpes et glaces en continu 11h00/20h00. Idéalement situé sur le COL DE SCHLUCHT entre l'Alsace et les Vosges, dans le ballon des Vosges, point de départ des randonneurs, GR5, zone natura 2000. Beau cadre, 2 terrasses, hôtel** "NOUS TRAVAILLONS UNIQUEMENT DES PRODUITS FRAIS ET LOCAUX" LES POSTES & CONDITIONS: *SOIT HORAIRE DU MATIN, préparation petit-déjeuner + mise en place+ préparation des crêpes et glaces *SOIT HORAIRE A-M, mise en place, préparation crêpes et glaces * HORAIRE EN CONTINU SOIT DU MATIN jusqu'à 15h00 SOIT DE L'APRES-MIDI jusqu'à la fermeture 22h max * A partir de maintenant ou 1er juillet jusqu'au 30 septembre *POSSIBILTE PROLONGATION CONTRAT SELON PROFIL * 2 JOURS DE REPOS CONSECUTIFS * MUTUELLE ENTREPRISE / REPAS SUR HEURE DE TRAVAIL * POURBOIRE PARTAGE ENTRE L'EQUIPE * SALAIRE A DEFINIR ENSEMBLE *Co-voiturage possible depuis Colmar pour le poste de l'A-M *PAS DE LOGEMENT POSSIBLE SUR PLACE Nous ne fermons la porte à aucun PROFIL, tant en terme d'âge ou d'expérience. Mais vérifier la localisation de notre établissement! Le principal étant la motivation, le sourire, l'envie! Nous avons besoin de VOUS!
SATIS JOBS CENTER Industrie est à la recherche d'un Technicien de maintenance en CDI en 5*8 pour son client. Vous aurez en charge: - L'amélioration / Fiabilisation des équipements de production - Le développement du plan de maintenance préventive - La réalisation d'opérations de maintenance préventive et des ronde techniques - L'entretien curatif des équipements - Les réparations de pièces en atelier Satis Intérim Industrie est spécialisée dans les métiers de l'Industrie. Experte dans les métiers de l'industrie, nous recrutons des techniciens de maintenance, mécanicien monteur, magasinier cariste (H/F)... De l'intérim au CDI en passant par le CDD, Méline, Angélique et Marine sont ravies d'échanger avec vous pour trouver un JOB et que vous soyez SATIS-faits ! Le profil recherché: -Bac pro à Bac +2 en maintenance industrielle, profil à dominante électrotechnique disposant également de sérieuses connaissances et compétences en automatisme ( Siemens S7, Schneider et Omron appréciés), mécanique, pneumatique et hydraulique. -Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste équivalent -Vous êtes flexible, autonome, curieux (se) -La connaissance des systèmes de GMAO serait un plus Vous avez des bases en électrotechnique ? Rejoignez-nous et donnez un coup de jus à votre carrière ! ?? Promis, ici, aucune chance d'être court-circuité
Notre établissement recherche cuisinier(ere) pour entrée dès que possible. Poste 39h (horaires 14h à 22h)/ Coupure uniquement 1 à 2 fois par semaine.
Attention, je répète, attention poste en continu dans un hôtel avec vue imprenable, ne ratez pas l'occasion de candidater ! Pour intégrer notre équipe nous recherchons un homme, une femme, ou iel (exigence de la direction). Votre mission, si vous l'acceptez, maintenir dans un état étincelant nos parties communes, les chambres de notre géniale clientèle et parfois s'occuper de l'espace petit déjeuner. Même sans expérience, vous pouvez venir, on est là pour vous former. Vous pouvez même vous installer sur place, des logements pour les salariés sont disponibles. Poste disponible immédiatement Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
SAS LE PANORAMA
Vous travaillerez dans un Établissement de suite de soins et de réadaptation situé à Trois-Epis à 15km de Colmar Vous surveillez l'état de santé des patients, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Plusieurs postes sont en pourvoir : CDI de jour à 100 % ou CDD de jour de 4 mois. Prime d'accueil pour une embauche en CDI Horaire en 12 heures Possibilité de temps partiel Prise de poste immédiate ou à convenir Versement de l'indemnité SEGUR/Salaire Minimum de 2330 euros bruts Salaire selon convention collective FEHAP avec reprise d'ancienneté et prime annuelle. Avantages sociaux : Chèques vacances, Restaurant du personnel, Comité d'Entreprise (Voyages, CESU, Coupon Sport, Frais de garde...)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) menuisier/charpentier (H/F) pour notre atelier spécialisé dans la réalisation de terrasses, carports, garde-corps, pergolas... Vos missions : - Usinage et préparation d'ouvrages en bois de types terrasses, carports, pergolas, garde-corps... - Rangement et organisation du stock - Préparation du matériel et des commandes pour les équipes de pose Profil recherché : - Vous avez un CAP ou BEP ou BAC PRO menuiserie / charpente. - Vous savez lire, analyser et comprendre des plans. - Vous maitriser les machines et outils de menuiserie / charpente. - Le permis B est obligatoire. - Le permis BE et le CACES sont un plus. - Vous justifiez au minimum de 5 ans d'expérience dans une fonction similaire. - Vous êtes dynamique, autonome et volontaire. Programmation : - Périodes de travail de 10 heures sur 4 jours du lundi au jeudi (vendredi libre) - Travail en journée Date de début prévue : dès que possible Le salaire sera négocié en fonction du profil.
Rejoignez notre équipe en tant que Femme/Valet de Chambre à l'Hôtel - Restaurant - Spa Husseren Collections, à Husseren-Les-Chäteaux, à 15 minutes de Colmar. À propos de nous : Situé au cœur de l'Alsace, l'Hôtel - Restaurant - Spa Husseren Collections est un établissement 4 étoiles qui allie harmonieusement tradition et modernité. Blotti entre vignes et forêt, à proximité de Colmar et d'Eguisheim, notre hôtel a ouvert ses portes en novembre 2021 et s'engage à offrir des séjours exceptionnels à nos hôtes. Votre opportunité : Nous sommes actuellement à la recherche d'une Femme de Chambre motivée, ayant à cœur la propreté et le confort, pour rejoindre notre équipe dévouée. Ce rôle est essentiel pour garantir la satisfaction et le bien-être de nos clients, en veillant à ce que leurs chambres et les espaces communs soient impeccables. Ce que nous offrons : Contrat flexible : CDI ou CDD à temps plein de 39h/semaine, offrant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, avec des horaires organisés pour favoriser une bonne gestion du temps. Rémunération attractive et avantages : 2234.48€ brut complétée par des avantages tels qu'une mutuelle Allianz, des repas sur place et un parking réservé. Environnement de travail exceptionnel : Travaillez dans un cadre magnifique qui inspire la détente et la créativité. Développement professionnel : Bénéficiez d'opportunités de progression dans un environnement multiculturel, enrichissant tant sur le plan personnel que professionnel. Une aventure humaine : Rejoignez une équipe soudée, où respect et bienveillance sont au cœur de notre approche, et contribuez à rendre le séjour de nos hôtes inoubliable. Profil recherché : Expérience en tant que Femme/Valet de Chambre appréciée, mais les candidats avec une forte volonté d'apprendre sont également bienvenus. Souci du détail. Capacité à travailler efficacement, tant de manière autonome qu'en équipe. Bonne condition physique pour gérer les exigences du poste. Sens de l'organisation et capacité à suivre les procédures établies. Votre mission : Assurer la propreté et l'ordre des chambres et des espaces communs, en veillant à ce que notre hôtel reflète les standards élevés de qualité et de confort que nous promettons à nos hôtes. Si vous partagez notre engagement envers l'excellence et le service de qualité, nous vous invitons à contribuer à l'histoire de l'Hôtel Spa Husseren Collections et à évoluer avec nous.
À propos du poste Nous recherchons un serveur ou une serveuse passionné(e) par le service en restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez le premier point de contact pour nos clients et jouerez un rôle clé dans leur expérience culinaire. Si vous aimez travailler dans un environnement convivial et que vous avez un sens aigu du service client, ce poste est fait pour vous. Responsabilités Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme Prendre les commandes et conseiller les clients sur le menu Servir les plats et les boissons avec soin et rapidité Assurer la préparation des aliments selon les normes de sécurité alimentaire Maintenir la propreté de la salle à manger et des espaces de service Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide Gérer les paiements et effectuer les encaissements Durée du contrat : saisonnier, renouvelable Rémunération : 1 700,00€ à 1 900,00€ net par mois selon le profil Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez une expérience préalable en restauration ou en hôtellerie Vous possédez d'excellentes compétences en service client Vous êtes capable de travailler sous pression tout en restant souriant(e) Vous avez des connaissances en préparation des aliments et en sécurité alimentaire Vous parlez allemand et/ou anglais Une expérience de barista est un atout supplémentaire Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant !
Vous êtes passionné(e) par l'automobile et vous désirez évoluer au sein d'une petite équipe , Votre expérience vous permet, dans un contexte de travail conforme aux dernières normes constructeur d'assurer l'ensemble des opérations de diagnostics , de maintenance et réparations des véhicules. Votre expérience sera complétée par le cursus de formation constructeur. Vous veillerez au respect des process de l'entreprise et à la satisfaction de nos clients. Une expérience réussie dans le domaine automobile est impérative Autonome et organisé(e), ayant l'esprit d'initiative et de travail en équipe vous saurez être réactif(ve) aux instructions reçues. Votre profil : formation BAC PRO MVA /CAP
Enseignant en Gestion entreprise dans un établissement agricole d'environ 380 élèves pour la rentrée scolaire 2025/2026 (prise de fonction au 01/09/2025) Les enseignements se font de la 3ème au BTS. Poste à temps plein pour 18 h de cours par semaine.
A la recherche de notre futur(e) collègue passionné(e) d'Immobilier ! Tu es conseiller(ère) en immobilier expérimenté(e) ! Tu es actif(ve) dans la région de Colmar et tu souhaites donner un nouvel élan à ta carrière. lis la suite ! QUI SOMMES-NOUS ? Une jeune agence : GH Immobilier Stay'In mais surtout une équipe de passionnés de l'immobilier, de collaborateurs expérimentés (plus de 30 années cumulées) et toujours de bonne humeur. Nous sommes prêts à accueillir un nouveau talent (comme toi) pour partager notre savoir-faire et notre enthousiasme. QUI CHERCHONS-NOUS ? Un(e) agent(e) commercial(e) en immobilier qui a déjà fait ses preuves et qui est prêt(e) à faire des étincelles avec nous. Une personne dynamique, rigoureuse, autonome et qui a une vraie passion, elle aussi, pour l'immobilier. Un collaborateur/une collaboratrice qui aime s'adapter à ses clients pour un accompagnement sur-mesure. Si tu es toujours intéressé par ce poste, je t'invite à lire la suite ! TES MISSIONS (tu les connais déjà.) : Accompagner tes clients dans leurs projets de vente, ou d'achat, en adoptant un suivi adapté et avec l'envie de les aider à les réaliser. Prospecter activement pour développer ton portefeuille de biens et de clients. Mener des évaluations précises et stratégiques des biens immobiliers. Assurer la promotion des biens (rédaction d'annonces attractives, mise en valeur, organisation de visites.). Négocier et conclure des transactions avec professionnalisme. CE QUE L'ON TE PROPOSE : Une rémunération attractive basée sur tes résultats, avec un système de commissions progressives (je t'en parlerai lors de notre entretien). Un environnement de travail stimulant, avec une équipe à taille humaine et bienveillante. Une autonomie dans la gestion de ton travail au quotidien, en gardant un équilibre avec l'équipe. Des outils de travail pour optimiser tes performances. La possibilité d'évoluer dans une entreprise en pleine croissance. POURQUOI NOUS ? Parce que nous avons l'ambition de devenir une agence incontournable du secteur. Parce que chez nous, chaque journée est une nouvelle aventure. Parce que le partage de nos expériences respectives nous procurera encore plus de professionnalisme. On a hâte de te rencontrer et de développer notre activité avec toi à nos côtés !
GH Immobilier Stay'In est une agence immobilière se divisant en deux pôles : La transaction immobilière et la Gestion locative saisonnière. GH Immobilier s'inscrit comme une valeur sûre dans le domaine de la transaction immobilière. Implantée dans la gestion locative saisonnière avec plus de 100 appartements en gestion dans la région de Colmar et alentours, l'entreprise est forte d'une équipe de professionnels et de prestataires de qualités.
On aime de dire qu'au Panorama on travaille dans une ambiance chaleureuse et accueillante. On papote un peu, on rit beaucoup, et le tout en travaillant avec la banane ! On est à la recherche d'une petite pépite pour rejoindre nos troupes, un(e) pâtissier(e) qui ravira les papilles de nos clients en chantonnant du Goldman ou du Zaz, où seules les fausses notes vocales seront autorisées ! Tu es prêt à faire ressortir toute cette passion (pour la cuisine) qui sommeille en toi ? Nous t'attendons ! A-t-on besoin de rajouter clairement nos prérequis ?! Non tu auras compris que chez nous, l'expérience n'est pas impérative, mais la passion et l'envie d'apprendre le sont ! L'idée c'est qu'avec votre équipe vous soyez capables de transformer un simple repas au restaurant en un véritable org*sme gustatif. Toutefois une formation préalable en pâtisserie (comme un CAP) te permettront de t'épanouir dans l'équipe. Alors au programme, préparer les produits du petit-déjeuner très apprécié par nos clients, faire de jolis desserts pour les repas du midi et du soir, car oui, nous travaillons à midi, nous faisons la sieste quelques heures et revenons travailler le soir. Et si tu aimes parler cuisine du terroir et innovation culinaire, alors poursuis cette lecture ! Pourquoi rejoindre notre (funky) équipe ? - Parce que tu auras l'occaz de relever un nouveau challenge dans une petite entreprise familiale, et ce dès aujourd'hui ! - Non tu ne seras pas lâché dans la nature, nous te formerons pas à pas sur place (et nous t'apprendrons à rire faussement aux blagues boomer de nos chefs) ! - Nous pensons également à l'équilibre pro/perso : chez nous c'est 39h par semaine et pas 90, de quoi te laisser le temps d'arpenter les chemins de randonnées autour de l'hôtel si tu es fan de nature, ou d'aller faire la découverte de nos meilleurs vins d'Alsace. - Tu n'as pas envie de faire d'aller-retour boulot/travail ? Nous te proposons un logement sur place. - (Pour toutes les autres raisons, comme lors d'une nouvelle relation, nous t'en dévoilerons plus lors du premier rancard) Comment ça se passe ensuite ? Comme sur un célèbre site de rencontres (tu vois duquel on parle petit coquinou ?) : - Tu nous like (tu nous envoies ton CV) - On te like (on te rappelle et te rencontre) - Si ça match, l'aventure commence !
Rejoignez une aventure gourmande et engagée ! Qui sommes-nous ? Nous sommes une boulangerie-pâtisserie bio indépendante et engagée. Chaque jour, on pétrit, on fouette, on enfourne avec une seule idée en tête : proposer des gourmandises qui ont du goût . et du sens : ici, on travaille des produits bio, locaux et de saison ! Et si vous en faisiez partie ? Rejoignez une petite équipe où vous travaillerez en binôme avec notre pâtissière. Ensemble, vous créerez et produirez des pâtisseries artisanales à partir d'ingrédients brutes de qualité qui stimuleront votre imagination. Vos principales missions : - Créer des desserts & revisiter les classiques des pâtisseries selon les saisons et inspirations du moment - Planifier, produire et assurer la qualité des produits - Participer activement à une ambiance de travail positive, basée sur l'échange et la collaboration Profil idéal : - De caractère curieux et créatif, vous avez la passion du métier - Vous êtes à l'affut des actualités et de nouvelles associations de goûts - Vous savez produire et vous organiser - Vous avez une première expérience significative en pâtisserie artisanale - Autonomie, dynamisme et bon relationnel Pourquoi nous rejoindre ? - Relever le défi du bio, local & fait maison - Participer au projet d'une entreprise jeune & indépendante - Un labo moderne et bien équipé - Évoluer dans une ambiance bienveillante et professionnelle - Possibilités d'évolutions et de formations - 2 jours de congés consécutifs par semaine - Salaire selon expériences + intéressement Envoyez votre CV et lettre de motivation à production.cezamie@gmail.com
La Boulangerie Bio Cézamie a été créé en 2009 et compte aujourd hui une vingtaine de collaborateurs. Nous fabriquons des pains au levain, pâtisseries et autres spécialités sucrées et salées. Cerise du le gâteau : tout est bio et fait maison, principalement avec des produits locaux ! Entreprise jeune et dynamique, on veille au grain pour travailler dans une ambiance conviviale, alliant bonne humeur et désir du travail bien fait !
Le Domaine Joseph Freudenreich et Fils, situé à Eguisheim, recrute ! Nous recherchons un(e) vendeur(se) caveau polyvalent(e) en CDD à temps plein jusqu'à fin décembre. Vos missions : Accueillir et conseiller les visiteurs, français et étrangers Présenter, faire déguster et vendre les vins du domaine Assurer le service au verre sur notre terrasse (mise en place, prise de commande, service) Préparer les commandes clients Réapprovisionnement des stocks et frigo Procéder aux encaissements Profil recherché : Dynamique, souriant(e) et doté(e) d'un bon sens du contact La connaissance des vins d'Alsace est un plus (une formation est assurée en interne) La maîtrise de l'anglais et ou de l'allemand est appréciée, Aucune expérience requise, la motivation fera la différence ! Conditions : Contrat à durée déterminée jusqu'au 31 décembre 2 jours de repos consécutifs par semaine
Nous recherchons 1 cuisinier (H/F) avec une expérience de minimum 2 ans. Poste à pourvoir à partir du mois de juin. Vous préparez et cuisinez selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Temps plein, horaires coupées et 2 jours de congés par semaine suivant plannings.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de papier et de carton et basé à KAYSERSBERG VIGNOBLE (68240), en Intérim de 8 mois un Cariste (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de papier et de carton, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle. Votre rôle consistera à assurer la manutention des matières premières et des produits finis au sein de l'entrepôt. Vous serez en charge de la conduite des engins de manutention et veillerez au respect des procédures de sécurité. Nous recherchons un profil polyvalent pour évoluer sur d'autres postes en production. Vous êtes titulaire du Caces 3 (les ponts roulantssont un plus) que vous avez déjà utilisé en milieu industriel pendant au moins 1 an. Une expérience en tant qu'agent de production est également indispensable ! Pour accéder au poste il faut obligatoirement : Accepter le régime en 2x8 ou 3x8Etre titulaire du R489 3 - Etre polyvalent Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à son succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rejoignez notre équipe en tant que valet /femme de Chambre (H/F) à l'Hôtel - Restaurant - Spa Husseren Collections, à Husseren-Les-Châteaux, à 15 minutes de Colmar. À propos de nous : Situé au cœur de l'Alsace, l'Hôtel - Restaurant - Spa Husseren Collections est un établissement 4 étoiles qui allie harmonieusement tradition et modernité. Blotti entre vignes et forêt, à proximité de Colmar et d'Eguisheim, notre hôtel a ouvert ses portes en novembre 2021 et s'engage à offrir des séjours exceptionnels à nos hôtes. Votre opportunité : Nous sommes actuellement à la recherche d'une Femme de Chambre motivée, ayant à cœur la propreté et le confort, pour rejoindre notre équipe dévouée. Ce rôle est essentiel pour garantir la satisfaction et le bien-être de nos clients, en veillant à ce que leurs chambres et les espaces communs soient impeccables. Ce que nous offrons : Contrat : CDI à temps partiel de 32h/semaine, offrant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, avec des horaires organisés pour favoriser une bonne gestion du temps. Rémunération : 1 815,96€ par mois avec une mutuelle Allianz, des repas sur place et un parking réservé. Environnement de travail exceptionnel : Travaillez dans un cadre magnifique qui inspire la détente et la créativité. Développement professionnel : Bénéficiez d'opportunités de progression dans un environnement multiculturel, enrichissant tant sur le plan personnel que professionnel. Une aventure humaine : Rejoignez une équipe soudée, où respect et bienveillance sont au cœur de notre approche, et contribuez à rendre le séjour de nos hôtes inoubliable. Profil recherché : Expérience en tant que valet / femme de Chambre appréciée, mais les candidats avec une forte volonté d'apprendre sont également bienvenus. Souci du détail. Capacité à travailler efficacement, tant de manière autonome qu'en équipe. Bonne condition physique pour gérer les exigences du poste. Sens de l'organisation et capacité à suivre les procédures établies. Votre mission : Assurer la propreté et l'ordre des chambres et des espaces communs, en veillant à ce que notre hôtel reflète les standards élevés de qualité et de confort que nous promettons à nos hôtes. Si vous partagez notre engagement envers l'excellence et le service de qualité, nous vous invitons à contribuer à l'histoire de l'Hôtel Spa Husseren Collections et à évoluer avec nous.
Au sein d'une petite équipe, vous prendrez en charge la gestion du poste qui vous est confié sous la responsabilité du Chef. Professionnel confirmé, autonome et polyvalent, vous justifiez d'une solide expérience dans un poste similaire. Vous exercerez vos talents dans un cadre typiquement alsacien proposant une cuisine locale. Suivi du temps de travail par pointeuse. Salaire motivant selon compétences
Nous recherchons notre Valet de Chambre / Femme de Chambre pour notre hôtel SPA Relais & Châteaux 5 étoiles : Contrat : CDI ou CDD Heures semaines : 39 heures Mission : Au cœur du vignoble alsacien, à Kaysersberg, Le Chambard Hôtel Spa 5 Relais & Châteaux* recrute un ou une Femme de Chambre / Valet de Chambre. Vous serez chargé(e) de maintenir les chambres, les salles de bain et les espaces communs dans un état impeccable, en contribuant au confort et à la satisfaction des clients, tout en respectant les normes de qualité de l'hôtel. Votre rôle au Chambard ? Un défi passionnant ! Mise en état des chambres : Assurer la mise en état quotidienne, la propreté et l'hygiène des chambres, des salles de bain et des espaces communs. Réapprovisionnement : Réapprovisionner les articles de toilette, les sachets de café, le thé et les bouteilles d'eau dans les chambres. Satisfaction client : Contribuer à la satisfaction globale de la clientèle et à l'image de l'hôtel en offrant un service de qualité. Entretien du spa : Effectuer le nettoyage du spa pour garantir un environnement propre et agréable. Repassage : Assurer le repassage du linge en respectant les normes de qualité et de présentation. Signalement des anomalies : Signaler tout dommage ou problème dans la chambre au gouvernant pour une gestion rapide des situations. Qu'attendons-nous de vous ? Expérience en nettoyage : Expérience antérieure dans un rôle similaire, de préférence dans un hôtel de luxe. Soin du détail : Excellente attention aux détails pour garantir une propreté irréprochable. Compétences en communication : Bonnes compétences en communication pour travailler en équipe et avec les clients. Rigueur et organisation : Rigueur dans le respect des normes d'hygiène et capacité à organiser efficacement son travail. Flexibilité : Capacité à travailler selon un horaire flexible, y compris les week-ends et jours fériés. Pourquoi rejoindre Le Chambard ? Un environnement prestigieux : Vous évoluerez dans un hôtel 5 étoiles où l'excellence et le raffinement sont notre ADN. Une équipe soudée et bienveillante : Nous valorisons la collaboration, la créativité et le bien-être de chacun. Espace détente pour les collaborateurs, maison avec canapés, TV, Baby-foot, jeux de société, etc.. Des perspectives d'évolution : Avec des formations continues et des opportunités d'avancement, votre carrière sera entre de bonnes mains. Un cadre d'exception : Travailler au Chambard, c'est faire partie d'un lieu mythique, au service de clients Avantages : - Uniformes fournis et entretien inclus. - Repos à Noël et Nouvel An. - -20% sur tous les services de la maison. - Avantages tarifaires Relais & Châteaux. - -10% supplémentaire avec Staycation. - Accès à l'intranet du Chambard et à un espace personnel pour le suivi de votre formation. - Repos hebdomadaires consécutifs. - Aide à la construction d'un plan de carrière personnalisé et accès à un réseau professionnel. - Participation active à l'évolution de la maison (apportez votre touche personnelle !) - Prêt(e) à faire briller votre expertise ? - Rejoignez notre équipe et assurez-vous que l'excellence de notre hôtel ne faiblisse jamais ! - Postulez maintenant et devenez acteur de la perfection au Chambard ! À très vite, au Chambard !
Nous recherchons une femme de chambre (ou valet de chambre) pour rejoindre notre équipe dynamique ! Hôtel 3 étoiles, totalement rénové et climatisé, 19 chambres, situé à Eguisheim. Horaires : de 8h/8h30 à 15h30/16h 2 jours de congé/semaine Congés annuels : congé fixe de Noël à début février + 10 jours début juillet Poste à pourvoir : mi-juillet Travail en binôme pour l'entretien des 19 chambres. Missions : - Nettoyage des chambres et des parties communes de l'hôtel - Entretien du restaurant et de la terrasse - Repassage et entretien d'une partie du linge (le reste est pris en charge par une société extérieure) Environnement de travail agréable et bien organisé. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV par mail Ou nous appeler du mercredi au dimanche, entre 9h et 11h au 03 89 41 50 20 Rejoignez-nous !
Hôtel*** Logis de France rénové en 2013, 19 chambres, cadre agréable. Entreprise familiale avec équipe jeune et dynamique.
Dans le cadre d'un changement de propriétaire, notre établissement propose une cuisine traditionnelle, voire bistronomique. Nous disposons de 110 couverts en intérieur + 40 couverts en terrasse pendant les beaux jours. Le restaurant sera ouvert 7 jours sur 7. Afin de compléter notre équipe en cuisine composée actuellement d'un Chef, 2 cuisiniers, un plongeur et un apprenti, nous recrutons dès à présent 1 cuisinier, ayant une première expérience dans la fonction. Organisation du travail : vous travaillerez 39h par semaine en horaires continus et/ou en coupure et bénéficierez de 2 jours de repos consécutifs à définir. A terme, une fois l'équipe en place, vous bénéficierez d'un week-end de repos par mois. Salaire : entre 2 500 et 2800 euros brut par mois (négociable selon les compétences) + repas Profil recherché : - Vous avez au moins 1 an d'expérience dans ce poste (poste chaud et froid). Une formation en cuisine est la bienvenue, mais nous sommes tout à fait ouverts aux autodidactes.
SERNET, entreprise régionale de nettoyage recherche un valet / une femme de chambre : secteur EGUISHEIM (68420) Vos missions : - Assurer le nettoyage et la remise en ordre des chambres et des parties communes de l'établissement, - Faire les lits des chambres à blancs et en recouches, - Nettoyer les salles de bains, - Passer l'aspirateur et la serpillière dans les chambres et les salles de bains, - Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge, Horaires de travail variables, sur planning. Pour une moyenne de 25h / semaine. Poste à pourvoir dès que possible, pour une durée minimale de 6 mois. La personne assure le nettoyage et l'hygiène de bureaux en respectant méthodiquement le planning de travail. Elle est autonome et veille à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. Elle respecte toutes les règles d'hygiène, de désinfection et sécurité. Elle maitrise idéalement les techniques professionnelles de nettoyage. Nous contacter pour plus d'informations.
Ricoh Industrie France est implanté à Wettolsheim (aux portes de Colmar) et nos activités s'articulent autour de l'économie circulaire et des objectifs de développement durable définis par les Nations Unies avec : - La remise à neuf d'appareils d'impression multifonctions, - La collecte, le tri et le recyclage de pièces et consommables usagés sur les marchés français et européens, - La fabrication de produits thermiques. L'orientation client, l'agilité, l'esprit d'équipe, l'innovation et l'amélioration continue font partie de nos fondamentaux. Rattaché(e) au Pôle Maintenance Process Papier Thermique, vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance curative et corrective des équipements de production, en analysant les causes des dysfonctionnements techniques observés. - Effectuer les réparations et remettre en état les équipements de production en appliquant des solutions efficaces dans les plus brefs délais, afin de minimiser les interruptions de production. - Réaliser les opérations de maintenance préventive de niveau 2 (systématique, conditionnelle et prédictive), conformément aux plannings établis. - Effectuer des rondes de contrôle régulières pour assurer le bon fonctionnement des équipements et anticiper les éventuelles dérives techniques. - Réaliser des réparations de pièces en atelier (démontage, réparation, remontage, tests et stockage). - Appliquer les procédures et normes de sécurité en vigueur, et intervenir en tant qu'équipier de première intervention en cas d'incident. - Rédiger des rapports détaillant les actions menées lors de chaque intervention, et saisir les informations dans le système de GMAO pour garantir un suivi efficace. - Contribuer à l'amélioration continue en optimisant la fiabilité des équipements et en proposant des axes d'amélioration dans le cadre de la maintenance préventive. Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou Bac +2 en maintenance des systèmes mécaniques automatisés ou maintenance des équipements industriels ou maintenance mécanique, Vous avez un profil à dominante génie mécanique et maintenance industrielle, et disposez également de connaissances et compétences en pneumatique et en hydraulique. Des connaissances en électrotechnique et automatisme seraient appréciées. Vous vous reconnaissez dans ce profil et ce nouveau challenge vous attire ? Postulez directement ou contactez-nous pour plus d'informations ! Avantages : Salaire de base + forfait 5x8 correspondant à 28,9%, primes de panier, prime de gratification (équivalent d'un 13ème mois), indemnités de transport, prime d'ancienneté, restaurant d'entreprise, avantages CSE (ex : chèques vacances, carte cadeau à Noël et cadeaux pour les enfants, participation sorties Europapark, ski...) Employeur engagé pour l'inclusion et la diversité, Ricoh Industrie France encourage tous types de profils à postuler et garantit un processus de recrutement sans discrimination.
Nous recherchons pour compléter notre équipe un chef de cuisine / cuisinier (H/F) . Vos missions : -Élaborer des menus attractifs et innovants en accord avec la direction. -Superviser la préparation des plats et veiller à leur présentation. -Gérer les commandes et les stocks de produits alimentaires. -Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Diplôme en cuisine ou formation équivalente. Minimum 1 ans d'expérience en tant que cuisinier ou chef de cuisine. Maîtrise des techniques culinaires et des normes de sécurité alimentaire. Créativité, passion pour la cuisine et sens du détail. Conditions : Contrat : CDD de 3 mois Temps plein : 39 heures par semaine Avantages : Ambiance de travail agréable et dynamique. Repas pris en charge
Restaurant "Aux Berges de la Fecht" à Ingersheim recrute un commis de cuisine pour rejoindre son équipe. Poste en CDI pour une entrée que que possible / 39h semaine Restaurant ouvert le soir uniquement et dimanche midi. Débutant accepté si motivé.
Résidence hôtelière à Ingersheim recrute des valets/ femmes de chambres pour contrat CDD. Entrée dès que possible jusqu'au 05/01/2026. Contrat 35h (horaires de 8h à 15h30. 2 jours de repos hebdomadaire, travail le weekend impératif.
Le garde-manger est en charge, comme son nom l'indique, de pourvoir les autres parties en marchandises prêtes à la cuisson ou à toute autre préparation. Il pratique le désossage des viandes de boucherie et leur mise en portion, la préparation des volailles, gibiers, poissons, crustacés, et assure le stockage de ces marchandises en chambres froides ou dans le garde-manger. Il assure également la préparation des plats culinaires froids, qu'il assaisonne et présente avec soin et précision : hors d'œuvre, salades, langoustes ou homards froids, plats en gelée, macédoine de légumes .
LA PALETTE est un restaurant situé sur la Route des Vins d'Alsace à deux pas de Colmar, proposant une cuisine créative et de saison. Table Distinguée et Maître Restaurateurs, nous proposons également des soirées eonologiques et week-end à thème. Nous disposons d un Hôtel Logis de France de 16 chambres et d'un service traiteur événementiel.
Résonance, au service de l'enfance en Alsace Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant que psychologue pour le pôle handicap vous êtes garant du suivi individuel des personnes accompagnées. Vous contribuez au bon relationnel avec les familles et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets. Vous portez également soutien aux équipes éducatives et para médicales. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des actions d'analyse, d'évaluation psychologique et de conseil selon les besoins des personnes afin de leur apporter un soutien ou une aide psychologique - Réaliser des bilans psychologiques - Adapter son action à la personnes accompagnée - Assurer un partenariat avec les référents de la santé psychique - Accompagner la mise en œuvre de prise en charge psychologique dans les services extérieurs - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle en respectant le projet d'établissement - Participer au dispositif institutionnel Spécificités du poste - Actions dans et hors de l'établissement - Accompagnement d'enfants et adolescents polyhandicapés Profil recherché De formation Master 2 en Psychologie, vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine socio-éducatif qui vous a permis d'acquérir des connaissances. Vous avez des connaissances techniques qui vous permettent de les mettre en pratique. Pas de cumul de poste possible. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et d'observation. Reconnu(e) pour votre discrétion, vous appréciez le travail en autonomie. Rigueur, écoute et observation sont autant de qualité qui vous permettront de tisser des relations professionnelles avec les personnes accompagnées et l'équipe. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler, rejoignez notre établissement pour de nouveaux projets professionnels ! Le poste est à pourvoir en CDD de 4 mois, Temps Plein, sur Logelbach (démarrage prévu début mars).
Leader dans nos spécialités, le Groupe Poulaillon est une entreprise familiale en fort développement disposant de plusieurs sites de production et de 65 points de vente dans le nord-est de la France. Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 1100 collaborateurs, le Groupe Poulaillon propose un panel de métiers autour de la boulangerie, viennoiserie, pâtisserie, sandwicherie, traiteur et des eaux minérales. Doté d'une forte culture d'entreprise, le groupe Poulaillon offre de grandes possibilités d'évolutions vers des postes très variés. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Boulanger (H/F). Vous assurez la réalisation des gammes de pains dans l'un des 65 magasins du réseau Poulaillon. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Production des pains blancs et spéciaux en garantissant le respect de nos procédures et recettes conformément aux fiches techniques fournies, - Pétrissage, façonnage et cuisson des produits dans des fours à sol. - Production des pâtes briochés, kouglof et autres spécialités, - Cuisson des viennoiseries et des tartes. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. De formation initiale en boulangerie (minimum CAP), vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans le domaine. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Wintzenheim/Logelbach. Vous serez amené à travailler de nuit, de matin et d'après midi en fonction des plannings. Vous pouvez être amené à travailler week-end (samedi ou dimanche). Vous bénéficiez de 2 jours de repos hebdomadaires. Type d'emploi : Temps plein, CDI
ALSA TEMPORAIRE recrute pour son client un moniteur d'auto-école h/f Accompagner l'apprentissage de la conduite routière Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens) Évaluer la conduite d'un élève Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences Former à la conduite d'un véhicule Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
Agence de Colmar 15, Rue Saint Guidon 68000 Colmar
Rattaché(e) à votre Directeur de Secteur de votre région, vous avez la charge d'accompagner vos clients en leur proposant des solutions complètes, incluant le Regroupement de crédits ainsi que des services complémentaires (Assurances, solutions d'Epargne ou encore Mutuelle). Vos responsabilités : - Réaliser vos rendez-vous au domicile des clients pour comprendre leur situation financière et analyser leurs besoins - Proposer des solutions financières adaptées, ainsi que des services annexes - Assurer un suivi régulier des clients par téléphone - Piloter le suivi complet des dossiers, de leur constitution jusqu'à leur finalisation auprès de nos partenaires bancaires, en veillant au respect des normes, procédures et méthodes internes - Gérer l'ensemble du suivi administratif et assurer un reporting précis et complet de vos dossiers A terme, vous serez amené à travailler avec un réseau d'apporteurs d'affaires que vous aurez vous même développé. Pour soutenir votre performance commerciale, notre plateforme téléphonique prendra en charge la planification des rendez-vous avec les clients, tandis que le service de production vous assistera dans l'assemblage des dossiers, y compris la gestion des offres de prêt et des contrats d'assurance. Issu(e) idéalement d'une formation commerciale, vous justifiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires. Des connaissances dans les domaines de la banque, de la finance et/ou de l'assurance seraient un atout. Vous faites preuve d'une aisance relationnelle et d'une réelle capacité d'écoute, qui vous permettent de créer facilement un lien de confiance avec vos clients et de collaborer efficacement en équipe. Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de logique, vous abordez les situations avec méthode et proposez des solutions adaptées. Autonome et rigoureux(se), vous organisez votre activité avec efficacité, en veillant aussi à contribuer pleinement aux objectifs de votre équipe. Des déplacements sont à prévoir. Une formation complète à notre activité est dispensée par nos formateurs internes, ainsi qu'un accompagnement d'une année, afin de vous mettre dans les meilleures conditions de réussite. Vous vous sentez l'âme d'un(e) véritable Commercial(e), vous avez un sens inné de la satisfaction client et le gout du challenge ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Prise de poste prévue au 1er septembre 2025. Un webinaire d'information aura lieu le mardi 1er juillet à 13h sur Teams (inscription depuis le lien joint à cette offre).
Le CAMO Emploi propose à travers ses différentes identités une offre globale en matière de gestion des ressources humaines : intérim, CDD et CDI. Afin de renforcer notre équipe de Colmar nous recherchons un futur collaborateur (chargé(e) de recrutement) pour travailler dans une équipe de 4 personnes en place. Le poste sera axé sur deux pôles principaux : le recrutement et l'administration du personnel. RECRUTEMENT - Définition des besoins avec le client - Rédaction des annonces d'emplois sur les différents sites (jobboards & réseaux sociaux des postes à pourvoir) - Sourcing interne ou externe - Effectuer la pré-sélection téléphonique des candidats - Assurer les entretiens individuels en agence et sélection des profils - Proposition des différents profils aux clients en fonction des demandes et attentes des clients - Rédaction des comptes rendus de chaque profil - Gestion de planning pour la délégation de personnel - Suivi des intégrations des collaborateurs sur site client ADMINISTRATION DU PERSONNEL - Saisie des dossiers administratifs sur le logiciel PLD - Établissement des contrats de travail par la suite et DPAE - Gestion des visites médicales - Déclaration des accidents du travail - Gestion des demandes d'acomptes des salariés - Suivi des absences - Relance des relevés d'heures manquants - Saisie des différentes formations Le classement et la saisie de différents éléments dans notre base de données prendront également une grande place dans le poste de travail. Profil : - Vous êtes réactif, dynamique et aimez la polyvalence. Vous possédez une aisance relationnelle et une fibre commerciale. - Vous êtes très à l'aise avec l'orthographe et la grammaire (énormément de mails à traiter dans une journée). Vous serez amené(e) à rédiger au quotidien. Conditions du poste : - CDI avec une période d'essai, renouvelable - Salaire en fonction de votre profil - Poste basé sur Colmar Débutant accepté
Nous recrutons des agents de sécurité H/F ainsi que SSIAP 1 pour divers sites implantés sur Colmar et environ. Vacations de jour ou nuit Temps partiel et ou temps plein Avantages : - Primes conventionnelles - Heures supplémentaires payées aux mois 25% Profil : - Vous êtes obligatoirement titulaire du CQP APS, SST et d'une carte professionnelle du CNAPS à jour - Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier, vous êtes rompu(e) au respect des consignes.
Le groupe familial Diana Hôtels Collection recherche son ou sa futur(e) Réceptionniste pour l'Hôtel Le Colombier Colmar, établissement quatre étoiles au centre ville de Colmar. En contact direct avec nos clients, nous recherchons une personne motivée, professionnelle, ayant le goût de la relation et l'esprit d'équipe. - Le dynamisme, l'organisation et l'anticipation seront des qualités nécessaires. - Maîtrise de l'anglais obligatoire, celle de l'allemand ou d'une deuxième langue est un plus Poste en horaires continus, horaires en fonction des shifts : matin (06h45-15h) ,journée (10h-18h30) ou après-midi (13h - 21h). Les missions principales du poste : - Accueil physique et téléphonique des clients - Saisie des réservations, enregistrement des arrivées et des départs sur le logiciel de réservation - Renseignement de la clientèle sur les activités touristiques de la ville - Suivi de la satisfaction client tout au long du séjour - Répondre aux emails - Encaissements et facturation - Contrôle et validation de la caisse - Vérification et remise des disponibilités Les avantages : - Un environnement de travail agréable - Salaire motivant selon expérience (fourchette 2100€ brut et 2350€ brut) - Horaires en continu (fin de service à 21h le soir) - 2 jours de congés par semaine, le plus souvent consécutifs (dont roulement pour les weekends) - Prime d'été et de fin d'année - Encouragement aux formations personnelles - Opportunités d'évoluer au sein du groupe - Club avantages (Comité d'entreprise) N'hésitez plus ! Très belle opportunité en CDI dans un très bel établissement quatre étoiles.
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable réseau de votre secteur, vous êtes garant de la bonne application du concept commercial et de la satisfaction clientèle. Vous êtes en charge de la gestion administrative du magasin et du management de l'équipe. En binôme avec le responsable adjoint de magasin, vos missions consistent à : - Fédérer et transmettre les bonnes pratiques afin de faire monter en compétences votre équipe - Être force de proposition quant à l'amélioration de l'attractivité du point de vente. - Gérer les prix de vente en fonction des directives définies par la Direction. - Assurer une gestion optimale des produits : gestion du stock et des commandes, contrôle des DLC, etc. - Veiller au bon respect de l'implantation des marchandises, et participer à la mise en rayon. - Gérer la partie administrative (planning, caisse, inventaire) - Assurer la bonne gestion des flux monétiques. - Gérer les inventaires. - Assurer une qualité d'accueil irréprochable en veillant à la bonne tenue de l'ensemble du magasin (intérieur et extérieur). VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 et de 3 ans d'expérience dans le domaine du commerce ou de la restauration. Manager de proximité, vous êtes un(e) bon(ne) gestionnaire et avez l'âme de commerçant. Vous savez faire preuve d'initiatives pour développer les performances de votre magasin. Votre polyvalence est votre force et vous permet de gérer les priorités.
Pour l'ouverture du magasin Home COLMAR, nous cherchons un vendeur/vendeuse en meuble. Poste en cdi 35 heure sur Colmar du lundi au samedi avec jour de repos fixe. Profil rechercher: - Accueillir le client, identifier ses besoins, le conseiller sur les produits et services. - Vendre et maîtriser les techniques de vente. - Garantir l'image de marque de la société. - Effectuer les opérations d'encaissement. - Préparer la mise en place des collections, étiquetage des produits. - Mise en place du magasin. - Effectuer le rangement et l'approvisionnement du magasin, de la réserve. - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôles la conformité de la livraison. - Garantir la propreté du magasin et de la réserve. Salaire fixe + pourcentage sur les ventes ( salaire évolutif ).
