Offres d'emploi à Wanchy-Capval (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Wanchy-Capval située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Wanchy-Capval. 43 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - ENVERMEU, 76 - LONDINIERES, 76 - NOTRE DAME D ALIERMONT ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Wanchy-Capval

Offre n°1 : Taxi ambulancier / ambulancière (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ENVERMEU ()

Nous recherchons un Auxiliaire Ambulancier pour réaliser le transport sanitaire et l'accompagnement de patients, de personnes blessées ou accidentées vers les structures de soins. Vous aurez pour mission de garantir le confort, la sécurité et l'hygiène des personnes transportées tout au long du trajet.

Profil recherché :
Diplôme d'auxiliaire ambulancier
Certification AFGSU2 (Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence niveau 2) à jour
Carte taxi à jour

Compétences requises :
Maîtrise des règles d'hygiène et de confort dans le cadre du transport sanitaire.
Capacité à gérer des situations d'urgence avec calme et professionnalisme.
Sens de l'accueil et de l'écoute pour accompagner les patients dans les meilleures conditions.

Pourquoi nous rejoindre ?
Une équipe dynamique et solidaire
Un environnement de travail évolutif et stimulant
La possibilité de contribuer activement au bien-être et à la sécurité des personnes transportées.
CDD renouvelable.

Compétences

  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Installer une personne, un client
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • AMBULANCES ENVERMEUDOISES

Offre n°2 : LONDINIERES Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LONDINIERES ()

Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur LONDINIERES 76660
Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires.
CDD du 01/08 au 05/09 (Possibilité passage en CDI)
du lundi au vendredi de 18h00 à 19h00 (possibilité le matin)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°3 : ENVERMEU Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ENVERMEU ()

Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur ENVERMEU 76630
Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires.
CDD du 01/08 au 05/09 (Possibilité passage en CDI)
du lundi au vendredi de 18h00 à 19h00 (possibilité le matin)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°4 : Enseignant(e) en Génie Civil Constrution Economie du Bâtiment-SEINE-MARITIME(76) (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ENVERMEU ()


La mission de l'enseignant du second degré est :
- de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
- d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
- d'amener les élèves à devenir des citoyens
- de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
- Participer à la vie de l'établissement et coopérer avec tous les acteurs de/hors établissement
- d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

Connaissances et compétences attendues:
- Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
- Les savoirs disciplinaires et leur didactique
- Les processus et les mécanismes d'apprentissage
- Les modalités d'évaluation des élèves
- Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent
- Usage pédagogique des outils numériques
- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis. Les valeurs r

Offre n°5 : Enseignant(e) en Génie industriel Bois - SEINE-MARITIME (76) (H/F)

  • Publié le 07/07/2025 | mise à jour le 27/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ENVERMEU ()

Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur en Génie industriel Bois dans un établissement de l'enseignement secondaire public de l'académie de Normandie pour une durée déterminée et de proposer aux élèves des activités et des travaux courants du métier de la construction à ossature bois, des ouvrages de structure, d'ossature et de charpente en bois et dérivés dans les domaines du bâtiment, de l'habitat et de l'environnement.

Compétences requises :
Maitriser le tracé d'épures
Maitriser les logiciels de construction et de charpente (CADWORK, SEMA, DIETRICH)
Maitriser l'utilisation des machines de taille (commande numérique)
Maitriser les risques liés à l'utilisation des machines
Maitriser les risques liés aux manutentions manuelles et mécaniques
Connaissance des Résistances des matériaux
Connaissance des normes, règlements en vigueur et règles de l'art : règlementation, thermique, acoustique, prévention incendie, normes d'accessibilité...

Conditions particulières d'exercice :

Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Avoir le sens de l'écoute
- Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect
- S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Avoir des qualités de communication et un bon relationnel

Il est souhaitable d'avoir une expérience professionnelle significative en entreprise dans les métiers de la construction bois et de la charpente.

Qualifications requises :
Attestation de formation prévue par la recommandation R408 relative en tout ou partie au montage, à la réception et à l'utilisation des échafaudages de pied.
Attestation de prévention des risques liés à l'activité physique
Certificat au sauvetage secourisme du travail (SST)

Formations

  • - Génie civil | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis. Les valeurs r

Offre n°6 : Mécanicien / Mécanicienne d'entretien sur machines (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - SI DIPLOME
    • 76 - LONDINIERES ()

Vous êtes passionné(e) par les métiers liés à l'industrie, vous avez des aptitudes manuelles et aimez le travail bien fait et précis.
Ce poste est fait pour vous.
Vous pourrez être formé(e) sur le poste au sein de l'entreprise ou/et en centre de formation.
Vous intervenez sur des machines de forage en maintenance du matériel: hydraulique, chaudronnerie. et sur des chantiers.

Compétences

  • - Maintenance préventive/curative de deuxième niveau
  • - Concevoir, améliorer un équipement électrique ou une installation électrique
  • - Optimiser un processus industriel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Formations

  • - Automatisme hydraulique | CAP, BEP et équivalents
  • - Mécanique théorique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MTTI

    Entreprise en plein essor

Offre n°7 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - ou profils expérimentés
    • 76 - ENVERMEU ()

Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, etc.

Parce que votre bien-être est notre priorité, nous veillons à ce que vous bénéficiez des meilleures conditions pour votre épanouissement au travail :
- Un planning qui s'adapte à vos disponibilités et une zone géographique définie
- Prime de fin d'année
- Remboursement des frais de transport (Abonnement Bus) ou des frais kilométriques 0.35 cts/km
- Rémunération des temps de trajets entre deux prestations
- Possibilité d'effectuer des heures complémentaires ou supplémentaires rémunérées, ce qui porte le taux horaire brut de 13€10 à 14€88 pour les débutantes et de 13,30€ à 15,11€ pour les personnes expérimentées.
- Majoration des dimanches et jours fériés à +50%
- Accompagnement tout au long de l'intégration par des collègues tuteurs/tutrices et par l'encadrement + Sessions de Formation tout au long de votre contrat.
- Mutuelle Entreprise

Profil expérimenté : Vous devez présenter un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale ou justifier d'une expérience d'au moins 2 ans dans la fonction

Durée hebdomadaire : de 24H à 35H


Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • DOMICILE COMPAGNIE

Offre n°8 : Maçon / Maçonne en rénovation

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 28/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - NOTRE DAME D ALIERMONT ()

Basée à proximité de Dieppe, notre petite entreprise se spécialise dans les travaux de maçonnerie et de rénovation pour les particuliers. Avec une attention particulière portée aux finitions et aux détails, nous faisons de chaque projet une réalisation unique et durable.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Maçon autonome pour renforcer notre équipe.

Lieu de travail : Chantiers situés aux alentours de Dieppe.

Compétences exigées :
Maitrise des techniques de maçonnerie, notamment la réalisation des joints de brique.
Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans ses tâches.
Permis de conduire requis pour les déplacements sur les chantiers.

Qualités requises :
Fiabilité et ponctualité, aimer le travail physique, souci du détail et des finitions.

Horaires 8h/12h 13h30/17h30

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Tracer les lignes de position pour les murs
  • - Appliquer les mortiers
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Réaliser et lisser les joints
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GEORGES JEREMY

Offre n°9 : AIDE SOIGNANT/ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ENVERMEU ()

Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice de l'association, vous travaillerez auprès de personnes âgées ou ayant un handicap à leur domicile afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne comme :
- Participer au maintien de l'autonomie,
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,
- Mettre en place des activités cognitives,
- Surveiller l'état général du patient et en repérer les changements,
- Mesurer les paramètres vitaux.
Poste à pourvoir à Envermeu (76).


Le poste est ouvert aux personnes diplômée du DEAS (aide soignant) ou du DEAES (accompagnant éducatif et social), ou vous avez réussi votre première année d'étude infirmière.




Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (DEAS ) | Bac ou équivalent
  • - Accompagnement éducatif et social (DEAES) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SSIAD VALLEE DE L'EAULNE

    SERVICE DE SOINS INFIRMIER VALLEE DE L'EAULNE

Offre n°10 : AMP ou AES ou AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 01/08/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - auprès d'un public similaire
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

Mission : Accompagner des adultes en situation de handicap
Vous serez amené à accompagner des personnes handicapées dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie quotidienne (aide aux levers et aux couchers, soins d'hygiène, toilettes, aide à la prise des repas),
Vous proposerez et animerez des activités adaptées, de façon individuelle ou en groupe,
Vous exercerez un accompagnement bienveillant, adapté et respectueux, garantissant la sécurité des résidents.

Savoir-Faire
Vous avez une expérience dans l'accompagnement des personnes dépendantes,
Une connaissance et/ou expérience du public en situation de handicap serait souhaitée,
Vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs et avez une communication adaptée,
Vous savez prendre des initiatives et être autonome.

Savoir-Être
Vous savez et vous aimez collaborer avec une équipe,
Vous êtes patient (e) et à l'écoute et avez le sens de l'observation,
Vous êtes rigoureux(se), et organisé (e),
Vous êtes tenu (e) au secret professionnel,
Vous êtes respectueux (e) de la hiérarchie et des personnes accompagnées.

1 week-end sur 3 travaillé

Des connaissances dans le domaine de l'autisme, du polyhandicap, ou du handicap psychique
seraient un plus

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Distribuer ou administrer des médicaments

Formations

  • - Intervention sociale familiale (diplôme d'AMP ou diplôme d'AES ) | Bac ou équivalent
  • - Aide-soignant (diplôme d'AIDE SOIGNANT) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FOYER D HEBERGEMENT QUAI D'YSER

Offre n°11 : Facteur / Factrice

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

La Poste recrute ses futur(e)s apprenti(e)s en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage pour obtenir le titre de Conducteur-Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers Niveau 3 (niveau CAP) - Facteur.
Postes à pourvoir à St Nicolas d'Aliermont, Buchy et Ste Marie des champs. Réunion d'infos et épreuve de recrutement MRS à Dieppe.

Activités du poste :
- Réaliser les travaux de préparation de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés.
- Trier et assurer la distribution du courrier (bonne connaissance des opérations de traitement et de distribution)
- Assurer la relation avec la clientèle : orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises (connaissances de la réglementation postale, des produits et des tarifs).

- Contribuer à un service de qualité et à l'atteinte des objectifs de son équipe

Ce recrutement est ouvert à toutes et tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle.
Prérequis: savoir lire, écrire et compter. Permis B obligatoire dans l'exercice de vos fonctions.
L'extrait de casier judiciaire n°3 vierge vous sera demandé.

***Vous serez recruté(e) par l'intermédiaire de la méthode de recrutement par simulation (MRS), exercices de recrutement à passer.***
Pour vous inscrire, envoyez votre candidature par mail : ape.76055@francetravail.fr (incluant identifiant et n° de téléphone)
Pour le recrutement, une information collective vous sera proposée à Dieppe le 26 août matin. Elle sera suivie de la session MRS l'après-midi.

Pendant 7 mois, vous serez formé(e) à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans le domaine des services et de la relation client.
Vous alternerez une semaine en formation à l'AFPA de St Etienne du Rouvray et trois semaines au sein d'un centre de distribution de la Poste.

Compétences

  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Organiser une tournée
  • - Assurer la sécurité des colis durant le transport
  • - Adapter l'itinéraire en fonction des contraintes de circulation
  • - Respecter les horaires prévus pour les livraisons
  • - Maintenir une relation clientèle de qualité
  • - Faire preuve d'une grande probité

Entreprise

  • Equipe MRS

Offre n°12 : Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

Directeur Adjoint / Directrice Adjointe

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission à fort impact social, tout en participant au pilotage d'une organisation dynamique ? Ce poste est fait pour vous.

Vos missions :
Véritable bras droit de la direction, vous jouerez un rôle transversal et stratégique, en intervenant sur plusieurs volets :
Représentation institutionnelle :
Représenter la Mission Locale lors de réunions, comités, événements, à l'échelle locale, départementale, régionale ou nationale.
Porter les orientations politiques et techniques de la structure auprès des partenaires.
Ressources Humaines :
Co-piloter le dialogue social et les Instances Représentatives du Personnel.
Développer des outils RH : gestion des parcours professionnels, plan de formation, intégration des nouveaux collaborateurs.
Communication interne :
Concevoir et mettre en œuvre des outils favorisant la circulation fluide de l'information.
Stimuler la coopération et la cohésion des équipes
Qualité et organisation :
Structurer et optimiser les méthodes de travail, les process et la documentation interne.
Déployer des outils de reporting et contribuer au rapport annuel d'activité
Animer la dynamique d'amélioration continue et la qualité des services.
Juridique et vie associative :
Garantir la conformité juridique des activités associatives et des actes administratifs.
Conseiller la direction sur les évolutions législatives et rédiger actes, conventions et documents réglementaires
Soutien aux projets et appels à projets :
Participer à l'élaboration de projets innovants répondant aux besoins des jeunes et du territoire.
Coordonner la rédaction des dossiers de candidature et assurer le suivi des financements externes.
Santé, sécurité et conditions de travail :
Assurer la mise en œuvre des obligations réglementaires en matière de santé et sécurité au travail.
Suivre le DUERP, gérer les situations d'accidents du travail et veiller à la sécurité des locaux.

Votre profil
Sensibilité forte aux enjeux d'insertion sociale et professionnelle des jeunes, et adhésion aux valeurs de solidarité et d'engagement.
Formation supérieure Bac+4 minimum (ingénierie des organisations, management public, qualité, gestion de projet ou équivalent).
Expérience significative dans la gestion associative ou dans un poste similaire, idéalement dans le champ de l'insertion professionnelle ou sociale.
Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles.
Maîtrise des outils d'analyse de processus, de reporting et d'animation de projets.
Connaissances solides des aspects juridiques, administratifs et financiers liés au secteur associatif.
Capacité à travailler en autonomie, à piloter des projets et à accompagner le changement.
Organisation, rigueur et diplomatie dans les interactions.
La maîtrise des outils budgétaires est un plus.

Nos conditions
CDI - Temps plein
Statut cadre - Convention collective nationale des Missions Locales
Rémunération selon profil et expérience (13ème mois, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant)
Mobilité à prévoir sur l'arrondissement dieppois
Prise de poste souhaitée dès que possible
Envie de relever ce défi et de contribuer à une mission à forte valeur humaine ?

Adressez votre CV et lettre de motivation à :
marcello.rimola@mlr.talou.org
Objet : Candidature Directeur(trice) Adjoint(e) - Mission Locale Rurale du Talou

Compétences

  • - Communiquer les résultats aux parties prenantes
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget

Entreprise

  • MISSION LOCALE DU TALOU

    La Mission Locale Rurale du Talou est une structure territoriale de proximité, dédiée aux jeunes en situation d'insertion dans le Sud du département 76. Elle propose un accompagnement complet - professionnel, social et citoyen - via des entretiens personnalisés, un réseau de permanences, et des partenariats locaux robustes. Elle a pour ambition de permettre aux jeunes de construire un projet professionnel durable et de s'insérer de manière autonome dans la vie active.

Offre n°13 : Agent technique polyvalent (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

Sous l'autorité directe du responsable des ateliers, l'agent technique polyvalent exerce en temps partagé pour l'entretien des voiries et la propreté ainsi que pour l'entretien des espaces verts et le fleurissement.
L'agent d'entretien polyvalent intervient à 75% pour l'entretien et la propreté des voiries. Il ou elle participe aux missions polyvalentes des ateliers techniques et peut être amené - e à intervenir sur des petits travaux d'entretien et de petite manutention.
Il ou elle assure pendant les saisons, la plantation, la mise en œuvre et l'entretien des plantations communales, les tontes et la taille des haies.

Tâches principales :
S'assurer de la propreté de la voirie (ramassage de tous déchets se trouvant sur la voirie, balayage, curer les évacuations des eaux pluviales, regards et avaloirs, enrobé à froid, désherbage)
Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...)
Conduite d'une balayeuse (si habilitation)

Tâches secondaires :
Entretien des massifs (Désherbage manuel, mécanique et thermique)
Taille de végétaux (haies, arbustes)
Entretien des espaces enherbés (tonte ou engazonnement, fauche ...)
Effectuer des tâches de manutention
Entretien du matériel mis à disposition (tondeuse, souffleur, taille-haie, camion .)
Gérer les déchets verts
Être en renfort à l'entretien du cimetière.
Entretien des cours d'écoles.
Entretien des chemins ruraux.

Astreinte technique (travail en dehors des horaires de travail et en week-end : ouverture du parc Bayard et fermeture du parc public en soirée, propreté de la ville, mettre en place et encaisser les droits de places du marché et nettoyage - toutes les 5 à 6 semaines).

Occasionnellement :
Réaliser de la maçonnerie légère (bordures, dallage, pavage .)
Participer à l'arrosage du fleurissement et des végétaux récemment mis en place.
Mettre en place les illuminations de Noël au sein de la commune.
Renfort pour les petits travaux du bâtiment

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Débroussailler une plantation et ses chemins d'accès
  • - Entretenir un espace urbain

Offre n°14 : Conseiller Clientèle Particuliers H/F

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - DOUVREND ()

Le collaborateur (ou la collaboratrice) d'agent général d'assurances est sous la
responsabilité du responsable d'agence.
Son rôle est d'aider l'agent général à gérer son agence au quotidien. Pour cela, il a essentiellement pour tâches de
traiter les demandes des clients relatives à la vie des contrats, d'établir des devis et d'en effectuer le suivi,
d'enregistrer et valider les contrats, de gérer les primes payées ainsi que de démarcher (par téléphone, par mail )
dans le but de développer l'activité de façon rentable.
Il peut également être amené à traiter les sinistres et à assister les clients dans leurs démarches administratives.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 25 000,00€ à 28 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°15 : Apprenti en Salle (H/F) - Alternance

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
    • 76 - Londinières ()

Serveur en alternance – Restaurant semi-gastronomique
Tu veux rejoindre un établissement où l'excellence du service rime avec passion et convivialité ? Nous recherchons un(e) serveur(se) motivé(e) et sérieux(se) pour apprendre le métier du service en salle dans un cadre semi-gastronomique.

Tes missions :
- Mise en place de la salle avant le service
- Accueil chaleureux des clients et service de qualité
- Gestion de la salle durant le service, en respectant les standards du restaurant
- Participation à la fermeture de l'établissement après le départ des clients

Profil recherché :
- Motivation et dynamisme pour évoluer dans un environnement de qualité
- Sens du service client et esprit d’équipe
- Sérieux(se) et respect des règles d’hygiène et de sécurité

Les formations concernées :
- BP Arts du Service et Commercialisation en Restauration
- CAP Commercialisation et Services en Hôtel-Café-Restaurant (HCR)

Si tu as envie de te former au service en salle dans un environnement accueillant et exigeant, cette alternance est faite pour toi !
Profil recherché:
PUBLIC :
Personne de 16 ans et + souhaitant compléter sa formation ou en recherche d'emploi ou salarié.

PRÉ-REQUIS :
- Être titulaire du CAP commercialisation et Services en HCR
- OU d'un diplôme de niveau 4 (Bac, Bac Pro) en service.

Profil recherché :
- Motivation et dynamisme pour évoluer dans un environnement de qualité
- Sens du service client et esprit d’équipe
- Sérieux(se) et respect des règles d’hygiène et de sécurité

Entreprise

  • IFA CAMPUS MARCEL SAUVAGE

    IFA Campus Marcel Sauvage - Centre de Formation en Alternance IFA Campus est un établissement de la CCI Rouen Métropole, dédié à l'accompagnement des jeunes dans leur parcours de formation en alternance. Depuis sa création, l'IFA Campus se distingue par son approche pédagogique innovante et son réseau solide d'entreprises partenaires. Nos formations couvrent un large éventail de secteurs, allant du commerce à la restauration, en passant par la gestion, la comptabilité et le développement web....

Offre n°16 : Apprenti en Salle (H/F) - Alternance

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
    • 76 - Londinières ()

Serveur en alternance – Restaurant semi-gastronomique
Tu veux rejoindre un établissement où l'excellence du service rime avec passion et convivialité ? Nous recherchons un(e) serveur(se) motivé(e) et sérieux(se) pour apprendre le métier du service en salle dans un cadre semi-gastronomique.

Tes missions :
- Mise en place de la salle avant le service
- Accueil chaleureux des clients et service de qualité
- Gestion de la salle durant le service, en respectant les standards du restaurant
- Participation à la fermeture de l'établissement après le départ des clients

Profil recherché :
- Motivation et dynamisme pour évoluer dans un environnement de qualité
- Sens du service client et esprit d’équipe
- Sérieux(se) et respect des règles d’hygiène et de sécurité

Les formations concernées :
- BP Arts du Service et Commercialisation en Restauration
- CAP Commercialisation et Services en Hôtel-Café-Restaurant (HCR)

Si tu as envie de te former au service en salle dans un environnement accueillant et exigeant, cette alternance est faite pour toi !
Profil recherché:
PUBLIC :
Personne de 16 ans et + souhaitant compléter sa formation ou en recherche d'emploi ou salarié.

PRÉ-REQUIS :
- Avoir effectué sa 3ème en totalité et avoir un projet professionnel confirmé.

Profil recherché :
- Motivation et dynamisme pour évoluer dans un environnement de qualité
- Sens du service client et esprit d’équipe
- Sérieux(se) et respect des règles d’hygiène et de sécurité

Entreprise

  • IFA CAMPUS MARCEL SAUVAGE

    IFA Campus Marcel Sauvage - Centre de Formation en Alternance IFA Campus est un établissement de la CCI Rouen Métropole, dédié à l'accompagnement des jeunes dans leur parcours de formation en alternance. Depuis sa création, l'IFA Campus se distingue par son approche pédagogique innovante et son réseau solide d'entreprises partenaires. Nos formations couvrent un large éventail de secteurs, allant du commerce à la restauration, en passant par la gestion, la comptabilité et le développement web....

Offre n°17 : CHEF D'EQUIPE D'EXPLOITATION - CDI H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 01/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CLAIS ()

CHEF D'EQUIPE D'EXPLOITATION - CDI H/F
1 Poste à pourvoir en CDI sur le site de Rouen - ROBUST Terminal Sucrier
Sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique, le Chef d'Équipe d'Exploitation est en charge de l'organisation, du suivi et du reporting des opérations liées aux flux physiques et administratifs des produits transitant dans le silo ou l'espace de stockage.
Il veille à la bonne tenue, à l'hygiène et au bon fonctionnement général du site, tout en coordonnant son équipe sur les aspects humains, techniques et administratifs.
Ses principales responsabilités sont les suivantes :
* Organisation des flux de marchandises : coordonner les entrées et sorties de produits, garantir la traçabilité, et veiller à la qualité et à la conformité des stocks.
* Gestion technique du site : contrôler le bon fonctionnement des installations, encadrer la maintenance de premier niveau, suivre la métrologie et planifier les entretiens préventifs avec les experts techniques.
* Accueil et gestion des intervenants extérieurs : superviser et accueillir les chauffeurs et entreprises prestataires, vérifier la conformité des documents, et garantir la fluidité des opérations logistiques.
* Suivi administratif : assurer la saisie et le contrôle des mouvements de stock, le suivi des plannings avec le service ordonnancement, l'élaboration des documents réglementaires et le reporting régulier à sa hiérarchie.
* Encadrement d'équipe : organiser le travail, assurer la transmission des consignes entre équipes, veiller à la sécurité et à l'hygiène au travail, accompagner la montée en compétence des collaborateurs et gérer les éventuels conflits avec le support de son responsable hiérarchique.
* Respect des procédures et de la réglementation : appliquer et faire appliquer les règles en matière d'hygiène, de sécurité, de sûreté, de réglementation transport, et garantir la conformité aux cahiers des charges clients.
* Contribution à l'amélioration continue : signaler toute anomalie, participer à la mise en place de plans d'action, et proposer des axes d'amélioration tant sur le plan technique qu'organisationnel.
* Promotion des valeurs de l'entreprise : incarner et faire vivre au quotidien les valeurs PRISE (Performance, Respect, Innovation, Sens du service, Esprit d'équipe).
Horaire : Modulation (35h/semaine) poste en journée,
Profil recherché :
· Expérience significative dans un environnement agroalimentaire, idéalement sur une plateforme de stockage ou de conditionnement de sucre ou de produits similaires.
· Maîtrise des outils informatiques : GMAO, ERP, logiciels de gestion des stocks.
· Expérience en encadrement d'équipe.
· Rigueur, sens de l'organisation et réactivité face aux imprévus.
· Aptitude à communiquer efficacement.
· Engagement fort pour le respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité des produits stockés.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 600,00€ à 2 800,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°18 : Responsable d'exploitation de l'unité de Méthanisation H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - FRESNOY FOLNY ()

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !
Sur ce site ISDND moderne doté d'une installation biogaz, vous prenez la responsabilité de l'unité de méthanisation.

Rattaché au directeur de site, vos missions s'articulent de la gestion de l'unité de méthanisation et veiller à son bon fonctionnement.

* Encadrer l'équipe (5 personnes) dédiée à l'unité méthanisation : suivi d'activité, respect des procédures, planification des tâches
* Piloter la supervision et suivre le fonctionnement technique et biologique de l'installation.
* Assurer la gestion des déchets amont et aval sur l'unité de méthanisation
* Superviser la maintenance préventive, diagnostiquer les pannes et encadrer la maintenance curative.

* Piloter le budget attribué à l'unité
* Consolider la relation avec le client en apportant les données de production
* Assurer le reporting auprès de la direction de site.
* Appliquer et faire respecter la politique QSE du site, notamment les règles d'hygiène et de sécurité.
De formation Bac+2 minimum en mesures physiques, vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste avec une dimension managériale.

Votre connaissance de la méthanisation est un indispensable pour le poste.

Vous avez travaillé dans un secteur technique de la valorisation énergétique.

Curieux, votre envie d'apprendre et d'avancer vous permettra une prise en main rapide du poste.

Implication, pugnacité, sens des initiatives et de l'analyse alliés à un véritable intérêt pour le recyclage et l'environnement sont vos atouts majeurs pour réussir votre mission.

Bonne pratique des outils informatiques (CRM, Word, Excel, Power Point, Outlook).

Entreprise

  • Paprec

    PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.

Offre n°19 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LES IFS ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de .


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Domaliance Caen fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Domaliance Caen

Offre n°20 : Chef d'exploitation H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s) (SUR LE MEME TYPE DE POSTE)
    • 76 - FRESNOY FOLNY ()

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te !
PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; l'international. Il compte aujourd'hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.
Sur ce site ISDND moderne, vous assurez l'activiteteacute; au quotidien de l'exploitation en assurant la planification, l'organisation et le suivi des activiteteacute;s.
Rattacheteacute; au directeur de site, vos missions se concentrent sur le management de proximiteteacute; et la gestion de l'activiteteacute; :

Encadrer l'eteacute;quipe (15 personnes) deteacute;dieteacute;e : suivi d'activiteteacute;, respect des proceteacute;dures, planification des tetacirc;ches
Relai de la direction de site sur le terrain, vous veillez etagrave; la bonne application des missions
Personne terrain, vous pilotez la supervision et suivez le fonctionnement de l'exploitation.
Vous supervisez la maintenance preteacute;ventive, diagnostiquez les pannes et encadrez la maintenance curative.
Assurer le reporting aupretegrave;s de la direction de site.
Appliquer et faire respecter la politique QSE du site, notamment les retegrave;gles d'hygietegrave;ne et de seteacute;curiteteacute;.

Offre n°21 : Responsable d'exploitation de l'unité de méthanisation H/F

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s) (SUR LE MEME TYPE DE POSTE)
    • 76 - FRESNOY FOLNY ()

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te !
PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; letrsquo;international. Il compte aujourdetrsquo;hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre detrsquo;affaires de 3 Milliards d'Euros.
Sur ce site ISDND moderne doteteacute; detrsquo;une installation biogaz, vous prenez la responsabiliteteacute; de letrsquo;uniteteacute; de meteacute;thanisation.
Rattacheteacute; au directeur de site, vos missions setrsquo;articulent de la gestion de l'uniteteacute; de meteacute;thanisation et veiller etagrave; son bon fonctionnement.

Encadrer letrsquo;eteacute;quipe (5 personnes) deteacute;dieteacute;e etagrave; letrsquo;uniteteacute; meteacute;thanisation : suivi detrsquo;activiteteacute;, respect des proceteacute;dures, planification des tetacirc;ches
Piloter la supervision et suivre le fonctionnement technique et biologique de l'installation.
Assurer la gestion des deteacute;chets amont et aval sur l'uniteteacute; de meteacute;thanisation
Superviser la maintenance preteacute;ventive, diagnostiquer les pannes et encadrer la maintenance curative.
Piloter le budget attribueteacute; etagrave; l'uniteteacute;
Consolider la relation avec le client en apportant les donneteacute;es de production
Assurer le reporting aupretegrave;s de la direction de site.
Appliquer et faire respecter la politique QSE du site, notamment les retegrave;gles d'hygietegrave;ne et de seteacute;curiteteacute;.

Offre n°22 : O2 Care Services - Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ENVERMEU ()

Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons !
Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement)
Repassage
Aide à la préparation des repas
Ce que nous vous proposons :- Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins.
Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort.
Formation continue pour développer vos compétences.
Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage.
Indemnités de déplacement à hauteur de 0,43 €/km.
Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis
O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Entreprise

  • O2 Care Services

    Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...

Offre n°23 : Directeur d'agence H/F

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s) (SUR LE MEME TYPE DE POSTE)
    • 76 - FRESNOY FOLNY ()

Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planetegrave;te !
PAPREC GROUP est le premier groupe franetccedil;ais de recyclage, avec 16 millions de tonnes de deteacute;chets etagrave; recycler, etagrave; travers un reteacute;seau de plus de 300 sites en France et etagrave; l'international. Il compte aujourd'hui pretegrave;s de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.
Rattacheteacute; au Directeur de Territoire, vous prenez la responsabiliteteacute; d'un site en pleine mutation eteacute;quipeteacute; d'une chaine de tri de CSR et d'un meteacute;thaniseur.
Vos missions :
1/ PERFORMANCE BUDGETAIRE

Gestion du Petamp;L : Contretocirc;le des deteacute;penses (validation et suivi des engagements), maximisation de la marge, analyse des eteacute;carts, optimisation des coetucirc;ts, suivi du compte d'exploitation.
etEacute;laboration du budget
Orientation strateteacute;gique de l'agence
Performance industrielle, eteacute;conomique et humaine
Supervision de l'organisation, dimensionnement de l'eteacute;quipe
Suivi de la facturation

2/ RESSOURCES HUMAINES et MANAGEMENT

Management des collaborateurs en vous appuyant sur des responsables d'exploitation et chefs d'eteacute;quipe
Valorisation des competeacute;tences et animation et deteacute;veloppement de l'engagement des collaborateurs
Recrutement et disciplinaire (avec le soutien du service RH reteacute;gional)
Relation avec les IRP (animation des reteacute;unions)

3/ COMMERCIAL

Relation de proximiteteacute; avec les clients (entreprises priveteacute;es, eteacute;co organismes, grands comptes)
Implication dans les reteacute;ponses aux appels d'offre aupretegrave;s des collectiviteteacute;s (avec le support du bureau d'eteacute;tude)
Support dans le deteacute;veloppement commercial

4/ QUALITE SECURITE ET ENVIRONNEMENT

Respect de la seteacute;curiteteacute; au travail et du port des EPI
Respect des retegrave;glementations en vigueur (social, environnement, transportethellip;)
Maintien opeteacute;rationnel des eteacute;quipements, mateteacute;riels et installations, anticipation des besoins en maintenance des eteacute;quipements

Manager reconnu, vous etecirc;tes dipletocirc;meteacute; d'un Bac+4 etagrave; Bac+5 et justifiez de 10 ans minimum dans l'encadrement d'eteacute;quipes opeteacute;rationnelles et dans la direction d'un centre de profit dans le secteur des deteacute;chets ou dans le secteur de la prestation de service (transport, logistique, nettoyage industriel, FMethellip;).
Orienteteacute; projets, vous avez meneteacute; et/ou suivi des projets de creteacute;ation, d'extension, de revamping de sites industriels.
Vos competeacute;tences / qualiteteacute;s : manager efficace et feteacute;deteacute;rateur, reteacute;el dynamisme et leadership deteacute;veloppeteacute;, sens du travail en eteacute;quipe, qualiteteacute;s d'analyse et d'eteacute;coute, sens peteacute;dagogique pour les formations, qualiteteacute;s de communication, de gestion et d'organisation, disponibiliteteacute;, esprit d'initiative et force de proposition, appeteacute;tence commerciale.

Offre n°24 : Directeur d'Agence F/H - Commercial (H/F)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 08/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 76 - FRESNOY FOLNY ()

Descriptif du poste:


Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

Rattaché au Directeur de Territoire, vous prenez la responsabilité d'un site en pleine mutation équipé d'une chaine de tri de CSR et d'un méthaniseur.

Vos missions :

1/ PERFORMANCE BUDGETAIRE

Gestion du P&L : Contrôle des dépenses (validation et suivi des engagements), maximisation de la marge, analyse des écarts, optimisation des coûts, suivi du compte d'exploitation.
* Élaboration du budget
*

Orientation stratégique de l'agence
*

Performance industrielle, économique et humaine
*

Supervision de l'organisation, dimensionnement de l'équipe
*

Suivi de la facturation

2/ RESSOURCES HUMAINES et MANAGEMENT
* Management des collaborateurs en vous appuyant sur des responsables d'exploitation et chefs d'équipe
* Valorisation des compétences et animation et développement de l'engagement des collaborateurs
*

Recrutement et disciplinaire (avec le soutien du service RH régional)
*

Relation avec les IRP (animation des réunions)

3/ COMMERCIAL
* Relation de proximité avec les clients (entreprises privées, éco organismes, grands comptes)
*

Implication dans les réponses aux appels d'offre auprès des collectivités (avec le support du bureau d'étude)
*

Support dans le développement commercial

4/ QUALITE SECURITE ET ENVIRONNEMENT
* Respect de la sécurité au travail et du port des EPI
*

Respect des règlementations en vigueur (social, environnement, transport.)
*

Maintien opérationnel des équipements, matériels et installations, anticipation des besoins en maintenance des équipements

Profil recherché:


Manager reconnu, vous êtes diplômé d'un Bac+4 à Bac+5 et justifiez de 10 ans minimum dans l'encadrement d'équipes opérationnelles et dans la direction d'un centre de profit dans le secteur des déchets ou dans le secteur de la prestation de service (transport, logistique, nettoyage industriel, FM.).

Orienté projets, vous avez mené et/ou suivi des projets de création, d'extension, de revamping de sites industriels

Vos compétences / qualités : manager efficace et fédérateur, réel dynamisme et leadership développé, sens du travail en équipe, qualités d'analyse et d'écoute, sens pédagogique pour les formations, qualités de communication, de gestion et d'organisation, disponibilité, esprit d'initiative et force de proposition, appétence commerciale.

Entreprise

  • PAPREC FRANCE

    PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.

Offre n°25 : Vendeur / Vendeuse de cuisines (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - AVESNES EN VAL ()

Description du poste :
Magasin Darty Franchise
L'aventure de la cuisine vous tente ?
Rejoignez-nous en tant que CONCEPTEUR VENDEUR sur le magasin franchisé de
MONT-SAINT-AIGNAN (76) ,
et contribuez au développement de l'activité cuisine dans le respect du concept commercial de DARTY : qualité de l'exposition, lisibilité et clarté de présentation dans le cadre de la politique de merchandising.
Interlocuteur unique de vos clients, en tant que véritable commercial(e), vous serez :***Responsable de l'accueil, de la conception du projet jusqu'au suivi et la livraison finale,
* Vous accueillez le client et découvrez ses besoins afin de de concevoir un projet avec plans et chiffrages,
* Vous négociez le projet et concluez la vente dans le respect des conditions de l'entreprise,
En tant que véritable expert, maîtrisant les produits de votre univers et les tendances, vous conseillez et participez au choix des matériaux, des couleurs...Vous êtes responsable de la constitution de vos dossiers comprenant toutes les informations nécessaires aux commandes auprès des fournisseurs, et à la bonne exécution de la pose et des travaux. Une connaissance WINNER est un plus.
Une formation à nos produits et nos outils vous permettra d'être pleinement opérationnel(le) rapidement.
Fort(e) d'une expérience réussie de la conception et de la vente de cuisine sur mesure, vous avez un talent certain pour le commerce et le service et avez le sens de l'esthétique et un esprit créatif. salaire = fixe + pourcentage sur ca .
Si cette offre vous correspond, veuillez nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation

Offre n°26 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - LES IFS ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé Caen fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Caen

Offre n°27 : Boucher (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - LONDINIERES ()

Vous intégrerez l'équipe Boucherie Charcuterie du magasin. Sous la responsabilité du responsable du rayon boucherie, vos missions consisteront à:
réceptionner les marchandises (Carcasses, Rolls, cartons UVCI etc..) en vérifiant qu'elles correspondent bien à ce qui a été commandé ainsi qu'au cahier des charges attendu par le magasin en terme de qualité.Désosser, Eplucher et parer les carcasses brutes afin d'en extraire le meilleur pour alimenter le rayon Traditionnel & Frais-Emballé.Préparer les différentes spécialités culinaires que nous proposons à la vente au sein du rayon (Saucisserie, crépinettes, paupiettes, rôtis farcis etc...)Accueillir, & servir les clients au rayon Traditionnel ( Boucherie et Charcuterie) en répondant à leurs souhaits de préparation en assurant le réapprovisionnement du rayon au besoin.Préparer les barquettes du rayon Frais-Emballé en fonction des besoins.Nettoyer et désinfecter vos outils et surfaces de travail, le rayon, le laboratoire ainsi que les chambres froides avec le matériel et les produits prévus à cet effet.Respecter les règles en vigueur au sein du magasin sur l'hygiène et la sécurité concernant les denrées alimentaires.
Contrat : CDI Temps plein
Service : Boucherie
Expérience : Au moins 5 ans d'expérience
Niveau d'étude : CAP, BEP
Compétences : Maîtrise du savoir-faire (technique de découpe, désossage, parage des viandes...), vente, Conseil clientèle, Hygiène et sécurité alimentaires, u"Esprit déquipe"
Salaire minimum : 13
Salaire maximum : 13
Type de salaire : Horaire Brut (EUR)
Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour relever ce challenge, ayant obtenu le CAP Boucherie, maitrisant le travail de découpe sur carcasse (B uf, Porc, Veau & Agneau) et ayant déjà une expérience significative réussie au sein d'une boucherie artisanale ou d'un rayon Boucherie Traditionnelle en Supermarché. Vous devrez être capable de vous intégrer dans l'équipe en place au sein du magasin en travaillant main dans la main avec vos collègues et votre direction dans le but d'atteindre un objectif commun : la pleine satisfaction et la fidélisation des clients en leur proposant uniquement des produits de qualité.Le poste que nous proposons est basé sur un contrat de 39h hebdomadaires, incluant le travail le dimanche ( 2 travaillés sur 3 en période normale) dont le taux horaire est majoré de 30% . Des heures supplémentaires peuvent vous être demandées dans des situations d'ordre exceptionnel (Congés, arrêts maladie, forte affluence etc...). Celles-ci sont bien évidemment rémunérées et majorées au taux prévu à cet effet.A partir d'un an d'ancienneté au sein de l'entreprise, le 13ème mois est inclus.Nous avons également mis en place un système de Prime de Partage de la Valeur (PPV) dont le montant varie en fonction des performances économiques du magasin au cours du dernier exercice clos.Nous proposons également une mutuelle d'entreprise dont les frais sont pris en charge à hauteur de 50% par le magasin.Si ce challenge vous correspond et que ces conditions vous intéressent, n'hésitez plus et venez rejoindre notre belle équipe au sein du magasin U Express de Londinières.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°28 : Maçon VRD () H/F

  • Publié le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Fresnoy-Folny ()

Maçon VRD (H/) défis relevé ?

Pour une mission de long terme, vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de voirie et réseaux divers.

- Collaborer avec les équipes pour préparer et sécuriser les chantiers (signalisation, balisage, déviations...)
- Travaux VR, maçonnerie, extension, réhabilitation, carrelage

Vous êtes titulaire d'un niveau CAP/BEP ou vous avez 6 mois à 1 ans d'expériences VRD


Mission de long terme

Entreprise

  • Temporis Eu

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°29 : U Express - Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 76 - LONDINIERES ()

Vous intégrerez l'équipe Boucherie Charcuterie du magasin.
Sous la responsabilité du responsable du rayon boucherie, vos missions consisteront à:
réceptionner les marchandises (Carcasses, Rolls, cartons UVCI etc..) en vérifiant qu'elles correspondent bien à ce qui a été commandé ainsi qu'au cahier des charges attendu par le magasin en terme de qualité.
Désosser, Eplucher et parer les carcasses brutes afin d'en extraire le meilleur pour alimenter le rayon Traditionnel & Frais-Emballé.
Préparer les différentes spécialités culinaires que nous proposons à la vente au sein du rayon (Saucisserie, crépinettes, paupiettes, rôtis farcis etc...)
Accueillir, & servir les clients au rayon Traditionnel ( Boucherie et Charcuterie) en répondant à leurs souhaits de préparation en assurant le réapprovisionnement du rayon au besoin.
Préparer les barquettes du rayon Frais-Emballé en fonction des besoins.
Nettoyer et désinfecter vos outils et surfaces de travail, le rayon, le laboratoire ainsi que les chambres froides avec le matériel et les produits prévus à cet effet.
Respecter les règles en vigueur au sein du magasin sur l'hygiène et la sécurité concernant les denrées alimentaires.
Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour relever ce challenge, ayant obtenu le CAP Boucherie, maitrisant le travail de découpe sur carcasse (Bœuf, Porc, Veau & Agneau) et ayant déjà une expérience significative réussie au sein d'une boucherie artisanale ou d'un rayon Boucherie Traditionnelle en Supermarché. Vous devrez être capable de vous intégrer dans l'équipe en place au sein du magasin en travaillant main dans la main avec vos collègues et votre direction dans le but d'atteindre un objectif commun : la pleine satisfaction et la fidélisation des clients en leur proposant uniquement des produits de qualité.
Le poste que nous proposons est basé sur un contrat de 39h hebdomadaires, incluant le travail le dimanche ( 2 travaillés sur 3 en période normale) dont le taux horaire est majoré de 30% . Des heures supplémentaires peuvent vous être demandées dans des situations d'ordre exceptionnel (Congés, arrêts maladie, forte affluence etc...). Celles-ci sont bien évidemment rémunérées et majorées au taux prévu à cet effet.
A partir d'un an d'ancienneté au sein de l'entreprise, le 13ème mois est inclus.
Nous avons également mis en place un système de Prime de Partage de la Valeur (PPV) dont le montant varie en fonction des performances économiques du magasin au cours du dernier exercice clos.
Nous proposons également une mutuelle d'entreprise dont les frais sont pris en charge à hauteur de 50% par le magasin.
Si ce challenge vous correspond et que ces conditions vous intéressent, n'hésitez plus et venez rejoindre notre belle équipe au sein du magasin U Express de Londinières.

Entreprise

  • U Express

    Notre enseigne U Express nous permet de répondre aux attentes de nos clients avec une offre extrêmement large, traditionnelle ou de libre-service sur un format de proximité.

Offre n°30 : Alternance Assistant Office Manager - Le Havre (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 76 - MESNIL FOLLEMPRISE ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans les produits publicitaires, un(e) Office manager en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2,Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Vos missions seront :La rédaction de devis clientsLa relance clientsLa gestion administrative: facturation et comptabilitéLa mise à jour du site internetLa rédaction de newsletterLa création de visuels dédiés à la communication
Profil :
Vous êtes le candidat idéal si :
Vous êtes curieux/seVous aimez le contact client et avez un très bon relationnelVous êtes dynamique.
Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation).
Poste basé au Havre (76660)
Rémunération selon niveau d'études + âge
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°31 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

Description du poste :
Hygiène des locaux***Effectue le bio nettoyage des parties communes, des chambres, des salles de bain et sanitaires des espaces privés en respectant un planning de nettoyage.***Met à disposition les produits d'entretien et les consommables (papier toilette, gants.) dans les services - Assure régulièrement la réfection des lits.
* Est responsable de l'évacuation des déchets Repas***Réceptionne et met en chauffe les repas dans le respect des normes HACCP.***Met en place les tables***Assure le service des repas, des collations auprès des résidents et les aide si nécessaire
* Prépare les repas spécifiques (mixés, coupés fins.etc) selon préconisation. Hygiène du linge
* Veille à la qualité du traitement du linge et à son acheminement, en respectant les règles d'hygiène et de risques infectieux.
* Assure le nettoyage des locaux de la buanderie et des machines (lave-linge sèche-linge)
* Entretient le linge pour les résidents et pour le personnel : tri, lavage, séchage, pliage et rangement Accompagnement
* Peut renforcer l'accompagnement des personnes accueillies en lien et avec les équipes éducatives.
* Connait et respecte les habitudes, appétences et goûts des résidents.
Description du profil :
Le.la maître.sse de maison agit au sein d'une équipe pluri professionnelle.
Il.Elle est garante de la qualité, du confort et du cadre de vie des résidents, elle rend le lieu de vie agréable et confortable.
Il.Elle respecte la personne, préserve son autonomie et veille à sa sécurité physique et sa santé morale Il.Elle respecte les protocoles relatifs à l'hygiène et applique les fiches techniques des produits***- Avoir le sens de l'organisation
- Adapter la communication aux personnes accueillies
- Faire preuve d'attention et de vigilance pour remonter des informations à l'équipe pluridisciplinaire

Offre n°32 : PONCEUR (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 30/07/2025 | mise à jour le 30/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

En tant que ponceur dans une industrie à la pointe de l'innovation, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication. Votre mission principale consistera à préparer les surfaces avant peinture ou laquage afin d'assurer une qualité optimale des produits finis. Vous travaillerez au sein d'une équipe spécialisée et serez amené(eul>
Assurer le ponçage des pièces en utilisant différents outils manuels et électriques
Veiller au respect des consignes de sécurité et des normes de qualité établies
Surveiller la propreté et l'entretien des outils et équipements de travail
Collaborer avec l'équipe de production pour garantir l'efficacité des procédures
Votre savoir-faire et votre souci du détail seront des atouts précieux pour contribuer au succès de votre équipe et de l'établissement qui vous accueillera.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°33 : Aide ménager(e) (H/F)

  • Publié le 29/07/2025 | mise à jour le 29/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

Notre
agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque
de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.
Nous
proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.
L'agence
AXEO Services recherche, un(e) aide(e) ménager(e) en contrat à
durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel.

Vous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou
partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie
en respectant les consignes et besoin des clients.
Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un
planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. 
Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels
vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels
(bureaux, copropriétés, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc.).
Vos avantages :
·        
CDI
·        
Mutuelle
·        
Frais
de déplacement pris en charge
·        
Vêtements
de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)
·        
Accompagnement
à l'intégration (présentation à vos clients)
·        
Formations
·        
Evolution
possible
·        
Salarié
AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur
de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .)


Rejoignez l'équipe AXEO Services Dieppe-Pays de Caux !
Nous recrutons toute l'année des hommes et femmes désireux d'exercer un métier qui a du sens, d'entretenir un esprit collectif et ce, dans le respect et la confiance.

Charlotte SCEMAMA

Entreprise

  • Axeo Services Dieppe

Offre n°34 : Charcutier H/F

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MESNIL FOLLEMPRISE ()

CHARCUTIER
Recherche Charcutier H/F, temps plein en CDI.
Organisation du travail sur 5 jours : lundi-vendredi ou mardi-samedi.
Travail d'équipe, bonnes qualités relationnelles souhaitées.
Charcuterie traditionnelle / charcuterie à la ferme. Nous recherchons un Charcutier (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Charcutier, vous serez responsable du conditionnement des aliments et du service client.
Responsabilités:
- Préparer et conditionner les produits charcutiers selon les normes de sécurité alimentaire
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer la qualité des produits
- Accueillir et servir les clients avec courtoisie et professionnalisme
- Répondre aux demandes des clients et fournir des informations sur les produits charcutiers
Qualifications:
- Connaissance approfondie des techniques de préparation des produits charcutiers
- Capacité à travailler dans un environnement rapide et sous pression
- Excellentes compétences en service client et capacité à communiquer efficacement avec les clients
- Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Si vous êtes passionné par la cuisine, avez une expérience en tant que Charcutier et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer.
Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de restauration en tant que Charcutier (H/F).
Type d'emploi : Temps plein, CDI, Alternance
Rémunération : 1 643,54€ à 2 786,34€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°35 : Garde d'enfants à domicile H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 22/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - MESNIL FOLLEMPRISE ()

Vous adorez raconter des histoires ! Vous êtes expert en dessin, pâte à sel ou jeux de cartes ?
Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos nouvelles super babychou-sitters !
Ce que Babychou Services vous apporte :
Notre équipe en agence mettra à votre service son savoir-faire et sa réactivité pour vous confier du baby-sitting régulier ou ponctuel, en adéquation avec votre personnalité, vos aspirations et disponibilités. Vous aurez le choix de gardes proches de votre domicile, école, ou autre lieu de travail. Un outil consultable sur mobile vous permettra de gérer en temps réel votre planning.
Ce que Babychou Services fait pour vous :
Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. Vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle.
Ce que Babychou Services recherche :
Vous justifiez d'une expérience de baby-sitter, vous êtes une personne sérieuse, dynamique, impliquée, postulez dès maintenant. Après un premier échange téléphonique, vous serez reçu(e) en agence pour un entretien ! Selon vos disponibilités, votre prise de poste peut-être très rapide.
Ces gardes se dérouleront auprès d'un enfant de 3 ans, 3 matins par semaine de 7h15 à 8h45.
Bon à savoir :
Certains étudiants ont commencé par des gardes avec Babychou Services et ont eu l'opportunité de rejoindre nos équipes agence sur des postes administratifs, recrutement ou encore commercial. Alors n'attendez plus pour nous rejoindre, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : à partir de 11,88€ par heure
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 25/08/2025

Offre n°36 : Technicien / Technicienne méthodes (H/F)

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

Description du poste :
Le groupe ARCOLE , pécialisé en mécanique de précision intégré sur toute la chaine de valeur, de l'ingénierie de conception et de maintenance, à la production unitaire (usinage, laser) et sérielle (découpage fin, emboutissage), en passant par la logistique industrielle.
-Analyser les modèles, les plans, les spécifications et exigences clients
- Identifier les moyens et ressources nécessaires à mettre en œuvre (outillages, machines, conception, programmation.)
-Définir les moyens nécessaires à la fabrication (cahier des charges, implantation, postes de travail.)
-Organiser les flux de fabrication
-Établir les gammes de fabrication et les saisit en GPAO (articles, nomenclatures, process cadences, instructions.)
-Communiquer en permanence avec la Production afin d'améliorer la mise au point des procédés et des produits
-Définir et valider les nouveaux équipements industriels (analyse du besoin, définition des fonctions, AMDEC Process, cahier des charges, Run&Rate)
-Diplômé(e) d'un Bac +2 ou expérience significative sur un poste similaire dans le secteur industriel
-Lecture et compréhension de plans clients, plans mécanique, schéma mécanique, hydraulique, pneumatique
-Maîtrise des outils du Lean et des méthodes de résolution de problème
-Connaissances des logiciels métier (DAO/CAO/ .)
-Bonne capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation
Informations complémentaires :
-Durée : 39h/semaine
-Rémunération : selon profil, à partir de 30K€ brut annuel
- Avantages : RTT, titres restaurant, intéressement, participation, primes : transport ; assiduité, fin d'année, vacances (selon accord en vigueur)

Offre n°37 : TECHNICIEN METHODES H/F

  • Publié le 26/07/2025 | mise à jour le 26/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

-Analyser les modèles, les plans, les spécifications et exigences clients
- Identifier les moyens et ressources nécessaires à mettre en œuvre (outillages, machines, conception, programmation.)
-Définir les moyens nécessaires à la fabrication (cahier des charges, implantation, postes de travail.)
-Organiser les flux de fabrication
-Établir les gammes de fabrication et les saisit en GPAO (articles, nomenclatures, process cadences, instructions.)
-Communiquer en permanence avec la Production afin d'améliorer la mise au point des procédés et des produits
-Définir et valider les nouveaux équipements industriels (analyse du besoin, définition des fonctions, AMDEC Process, cahier des charges, Run&Rate)-Diplômé(e) d'un Bac +2 ou expérience significative sur un poste similaire dans le secteur industriel
-Lecture et compréhension de plans clients, plans mécanique, schéma mécanique, hydraulique, pneumatique
-Maîtrise des outils du Lean et des méthodes de résolution de problème
-Connaissances des logiciels métier (DAO/CAO/ .)
-Bonne capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation
Informations complémentaires :
-Durée : 39h/semaine
-Rémunération : selon profil, à partir de 30K€ brut annuel
- Avantages : RTT, titres restaurant, intéressement, participation, primes : transport ; assiduité, fin d'année, vacances (selon accord en vigueur)

Offre n°38 : Alternant Assistant Informatique H/F

  • Publié le 25/07/2025 | mise à jour le 25/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ()

- Recherche et implémentation d'une nouvelle solution de gestion des tâches visant à centraliser les demandes des différents services et à réduire l'utilisation des e-mails, via la mise en place d'un canal de communication unifié pour l'ensemble du personnel.
-Support au Helpdesk.
-Support à la gestion du parc informatique.Profil : Bac+2 à Bac +3.
Vous êtes : Rigoureux (se, organisé(e), force d'adhésion et de proposition, vous savez gérer la planification.
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous avez le sens de l'équipe.
Vous avez une maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel etc.).
Organisation de travail : Horaires de journée, du lundi au vendredi.
Avantages : Titres restaurants, prime de transport, avantages CSE.

Offre n°39 : Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG- (H/F)

  • Publié le 16/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Saint-Nicolas-d'Aliermont ()

TEMPORIS DIEPPE, une équipe de professionnelle et enthousiaste! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir!

Nous recherchons pour un de nos clients, un soudeur (H/F) TIG MIG
Vous serez en charge d'assemblage et soudeur TIG sur inox
Poste à pourvoir rapidement avec possibilité de long terme.
Horaire de journée.
Nous recherchons une personne possédant l’expérience et les compétences requises pour remplir cette mission et ayant une facilité d’adaptation esprit d’équipe / esprit de progrès / le tout au sein d’une structure gérée de façon familiale.
Expérience de minimum 1 an exigée
Tu te reconnais dans toutes ces compétences? Alors qu'attends - tu pour postuler?

Alors si tu n'es pas encore inscris, n'hésites pas à venir le faire en agence
TEMPORIS DIEPPE
6 boulevard du général de Gaulle
76200 Dieppe

LES AVANTAGES TEMPORIS Dieppe : En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés) viennent s’ajouter.
Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement.) et d’une mutuelle intérimaire.
Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande du lundi au mercredi et un un Compte Épargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).Poste à pourvoir rapidement qui peut déboucher sur un

Entreprise

  • Temporis Dieppe

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°40 : Canalisateur / Canalisatrice (H/F)

  • Publié le 11/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
    • 76 - Mesnières-en-Bray ()

En tant que canalisateur expérimenté, vous aurez pour principales missions :

Pose et entretien de canalisations : Réaliser l'installation et la réparation de réseaux d'eau potable, d'assainissement, de gaz, ou de télécommunications.

Préparation et sécurisation des chantiers : Organiser et participer à la mise en place des dispositifs de sécurité et de signalisation.

Travaux de terrassement : Effectuer les fouilles nécessaires à la pose des canalisations et assurer leur remblais.

Collaboration avec les équipes : Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier, les conducteurs de travaux et autres ouvriers pour garantir la bonne réalisation des projets.

Entreprise

  • Temporis Eu

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°41 : CARISTE H/F

  • Publié le 02/08/2025 | mise à jour le 02/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 76 - DAMPIERRE ST NICOLAS ()

Nous recherchons un(e) cariste expérimenté(e) pour assurer les opérations de chargement et déchargement de marchandises.

Vous serez amené(e) à :

Charger et décharger des camions à l'aide d'un chariot élévateur (CACES -3- requis selon le poste)

Vérifier la conformité des marchandises

Effectuer le rangement en zone de stockage

Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes

Profil recherché :
Titulaire d'un ou plusieurs CACES R489 (1, 3, 5 selon poste)

Expérience en chargement/déchargement logistique appréciée

Bonne maîtrise de la conduite de chariot élévateur

Rigueur, réactivité et respect des consignes de sécurité

Capacité à travailler en équipe et en autonomie

Entreprise

  • SUPPLAY YVETOT

Offre n°42 : Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

  • Publié le 08/07/2025 | mise à jour le 24/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé BAFA
    • 76 - VILLY SUR YERES ()

Pour les mercredis à partir de la rentrée, vous vous occuperez de l'animation pour des enfants en centre de loisirs à Villy-sur-Yeres. Vous êtes diplômé du BAFA, ou stagiaire BAFA, ou titulaire du CAP petite enfance.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Participer à la mise en place de projets éducatifs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
  • - Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
  • - Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge
  • - Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité
  • - Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • - Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel
  • - Faciliter la communication par des activités créatives
  • - Encourager la participation active des jeunes
  • - Stimuler les capacités cognitives et motrices
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Petite enfance (BAFA ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°43 : Mécanicien Agricole H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 23/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 76 - GRANDCOURT ()

POSTE : Mécanicien Agricole H/F
DESCRIPTION : À propos de l'entreprise :

Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles,
recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son
équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans
un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous.

Description du poste :

En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la
réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle
clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par
nos clients.

Vos missions principales seront :

Diagnostic et réparation :

* Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements
agricoles.
* Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de
fonctionnement optimal.
* Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.

Entretien des véhicules :

* Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs,
moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles.
* Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des
équipements.
* Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients.

Documentation et rapports :

* Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance.
* Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre
les problèmes.

Collaboration et communication :

* Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs
questions.
* Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients
concernant l'état de leurs équipements.
PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS).
* Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles.
* Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique
des machines agricoles.
* Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes.
* Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe.
* Bonnes compétences en communication et service client.

Entreprise

  • Génération Y

    Génération Y est un cabinet de recrutement spécialisé qui accompagne les entreprises à trouver les meilleurs mécaniciens, techniciens et experts du secteur technique. Nous travaillons avec les plus grandes concessions, ateliers et groupes industriels partout en France pour vous proposer des postes en CDI adaptés à vos compétences. Nos domaines d'expertise : * Mécanique Poids Lourd (VL, PL, bus, utilitaires) * Mécanique Agri...

Villes voisines