Consulter les offres d'emploi dans la ville de Xermaménil située dans le département 54. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Xermaménil. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 54 - LUNEVILLE, 54 - MONCEL LES LUNEVILLE, 54 - Moncel-lès-Lunéville ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
CDD 25h de vendeur boulangerie h/f - Remplacement de 15 jours. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Vos missions seront : - Mettre en oeuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Urgent. Restaurant situé à Moncel les Lunéville recrute un(e) aide de cuisine dans le le cadre d'un CDD de 2 mois Vos missions: - mise en place des matières premières pour les salades (laver la salade, préparer les ingrédients) - préparation des desserts - plonge Horaires de travail fractionnés (coupure): matin: 9H30 ou 11h30 (selon planning) à 14h30 soir: 18h30 à 22h00 Vous travaillerez samedi et dimanche avec 1 jour et demi consécutif de repos + 1 à 2 demie journée Les pourboires sont partagés avec l'équipe de la cuisine.
Votre agence Adecco Lunéville recrute pour le compte de l'un de ses clients, un-e Magasinier (H/F) basé-e à Moncel-les-Lunéville (54300). Ce poste est à pourvoir dès que possible. Vous travaillerez à temps plein, en journée, dans un environnement dynamique et stimulant. En tant que Magasinier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks et la logistique interne de l'entreprise. Votre mission principale consistera à assurer le bon déroulement des opérations de réception, de stockage et d'expédition des marchandises. Vous serez responsable de l'organisation et de l'optimisation des espaces de stockage, tout en veillant à la conformité des produits et à la qualité des services rendus. Votre rôle consiste à garantir la fluidité des opérations logistiques au sein de l'entrepôt. Vous serez amené-e à utiliser des équipements spécialisés, tels que les chariots élévateurs, pour déplacer et organiser les marchandises. En collaboration avec l'équipe, vous participerez activement à la satisfaction des clients en assurant des délais de livraison optimaux et une gestion efficace des stocks. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de travailler en équipe et de s'adapter rapidement aux exigences du poste. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux imprévus et aux changements de rythme. - Sens de l'organisation : crucial pour gérer efficacement les stocks et les espaces de stockage. Compétences techniques - CACES R489 Chariot Conducteur Porté 5 : maîtrise nécessaire pour la conduite sécurisée des chariots élévateurs. - Informatique de Gestion : connaissance des outils informatiques pour la gestion des stocks et des commandes. Si ce poste vous intéresse n'hésitez plus et postulez en ligne ! Mission renouvelable.
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
En tant qu'Opérateur ou opératrice de production, dans les chantiers de production de fret ferroviaire, vous êtes polyvalent, et êtes à la fois agent de manoeuvre, d'accompagnement, de formation de trains de marchandises et de reconnaissance lors des opérations de sécurité. Quotidiennement vous : * Êtes garant de la sécurité, vous réalisez les vérifications obligatoires afin de vous assurer de la conformité du train avant son départ * Réalisez les opérations relatives au triage des wagons (accrochage-décrochage) et manipulez les aiguilles * Inspectez les principaux organes de sécurité, wagon par wagon, de chaque train de marchandises (jusqu'à 750 m de long) * Délivrez un bulletin et un relevé de composition sur lesquels vous consignez vos observations * Participez aux vérifications de la conformité des wagons et de leur chargement ainsi qu'aux normes prescrites * Connaissez et respectez les règles et consignes * Donnez les ordres de manoeuvres au conducteur * Réalisez les opérations relatives à la desserte des clients, c'est-à-dire à la livraison des wagons aux clients avec lesquels vous êtes en relation * Organisez les wagons selon les produits transportés et leurs caractéristiques. Cet assemblage aboutit à la bonne préparation du train qui circulera ensuite sur le réseau vers la destination de distribution. Vous exercez un travail physique, en extérieur, dans un centre de triage, sur les voies, dans des ports, chez le client, selon votre lieu d'affectation. Vous travaillez en coopération avec vos clients, le conducteur de train et le responsable de chantier. Vous formez un collectif dynamique et opérationnel ! Horaires : Vos horaires s'organisent par roulements (2x8, 3x8), ainsi que les week-ends et jours fériés selon les besoins des clients. Ce que nous vous offrons : Une formation de 56 jours au métier d'Opérateur de Production de fret au sol, rémunérée, alternant théorie et pratique sur le terrain. Pour en savoir plus, cliquez sur ce lien. (https://drive.google.com/file/d/1W86fZju9CS9bCQV0jYb74km8dPttNuXU/view?usp=sharing) Un métier où vous progresserez et développerez des compétences tout au long de votre parcours. Un métier avec des possibilités d'évolution interne. Le permis B est obligatoire pour effectuer des déplacements avec un véhicule de service entre les différents sites de l'atelier. Vous serez amené à intervenir sur les sites suivants : Blainville, Varangéville, Pont-saint-Vincent, Champigneulles, Lunéville.
Au sein du pôle petite enfance de la CC3M, qui regroupe 5 multi accueil, un RPE et fédère 40 agents, vous prenez la direction d'un multi accueil de 20 places (multi accueil Frimousse à Gerbéviller). Vous partagez votre temps entre la direction de l'établissement (pilotage du projet d'établissement, organisation du fonctionnement quotidien, gestion administrative et budgétaire, relation avec les familles et les partenaires) et l'accompagnement pédagogique et éducatif de votre équipe (animation des temps de réflexion, impulsion d'une dynamique de projet, soutien des pratiques professionnelles et valorisation des compétences de chacun). Vous vous placez au cœur du collectif pour : - Fédérer, mobiliser et accompagner une équipe pluridisciplinaire autour d'objectifs communs. - Développer une culture du travail collaboratif et du dialogue professionnel. - Garantir un environnement de travail stimulant et bienveillant, favorisant l'épanouissement des agents et des enfants accueillis. Ce poste complet et stimulant exige à la fois des compétences affirmées en management, une solide culture pédagogique, et une grande capacité relationnelle auprès des familles et des partenaires. 1)Management et pilotage de la structure - Encadrer, accompagner et fédérer une équipe pluridisciplinaire autour d'objectifs communs. - Organiser le fonctionnement quotidien de la structure (planning, continuité de service, règles de vie). - Définir et suivre les objectifs stratégiques et opérationnels en lien avec la collectivité. - Assurer le suivi administratif, budgétaire et logistique de la structure. - Développer une culture de bientraitance et de créativité au sein de l'équipe. - Prévenir et gérer les situations conflictuelles, impulser une dynamique de coopération. 2) Accompagnement éducatif et pédagogique - Élaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet pédagogique, en cohérence avec le projet éducatif local. - Accompagner les pratiques professionnelles de l'équipe par l'analyse, le partage d'expériences et l'innovation. - Garantir un environnement sécurisé, sain et propice à l'éveil des enfants. - Développer une pédagogie inclusive et respectueuse du rythme de chaque enfant. 3) Relation avec les familles et partenaires - Accueillir, informer et accompagner les familles dans une logique de co-construction et de confiance. - Assurer le suivi des dossiers administratifs des familles et de leur participation financière. - Développer les partenariats éducatifs sur le territoire. - Promouvoir l'image de la structure et son ouverture sur l'environnement local. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur-trice de Jeunes Enfants. Expérience en management d'équipe fortement appréciée. Vous avez des compétences avérées en : - conduite de projet et accompagnement du changement, - animation participative et conduite de réunions, - techniques de motivation, créativité et management bientraitant, - gestion administrative d'un EAJE, - Connaissance des politiques publiques de la petite enfance, des courants pédagogiques et du développement de l'enfant. - Aptitudes relationnelles : écoute, bienveillance, capacité à décider et à fédérer. - Organisation, rigueur, sens des responsabilités et goût pour le travail partenarial Merci d'adresser votre candidature accompagnée d'une lettre de motivation au travers de laquelle vous exposerez votre compréhension des enjeux du poste et de la manière dont vous entendez y répondre.
Vous effectuez la livraison de produits frais et secs dans les boulangeries de la région. Vous devez arriver au dépôt à Lunéville à 4 heures du matin et vous remplacez les chauffeurs absents. Port de charges (25 kilos maximum), utilisation hayon et tire palette. Vous êtes titulaire du permis C et de la FIMO/FCO.
Employé(e) de Commerce à dominante caisse dans une enseigne de Grande Distribution reconnue, cela vous intéresse ? Il est possible d'intégrer un hypermarché à dimension humaine en CDD d'une durée de 7 mois, 28h par semaine en contrat de professionnalisation. Une formation vous attend afin d'acquérir toutes les compétences requises vous permettant de valider un CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) d'Employé de Commerce à Dominante Caisse délivrée par la CPNE (Commission Paritaire Nationale pour l'Emploi). Vous alternerez donc entre la théorie et la pratique directement en magasin. Alors si : Vous avez envie d'apprendre Vous êtes une personne positive, souriant(e) Vous êtes dynamique Vous aimez la polyvalence Mais surtout que vous souhaitez : 1/ Facilité votre insertion ou votre réinsertion professionnelle 2/ Acquérir une qualification professionnelle Le recrutement se fera par la MRS (Méthode de Recrutement par Simulation) : sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. ***Pour bénéficier du dispositif de formation avant embauche, il faut être inscrit à France Travail.***
Au sein du pôle Petite Enfance, nous vous proposons une mission unique qui conjugue expertise éducative et animation territoriale. Profil recherché : Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE) indispensable. En nous rejoignant, vous agirez directement sur : La qualité d'accueil des tout-petits (multi-accueil et assistantes maternelles), La professionnalisation des assistantes maternelles (formations, analyses de pratiques, VAE), La valorisation d'un métier essentiel mais encore trop méconnu (campagnes, événements, actions locales). Votre quotidien sera varié et stimulant : 50 % au multi-accueil Bergamote (Blainville-sur-l'Eau, 20 places) Vous jouerez un rôle de référent éducatif, mêlant observation, réflexion, action éducative et coordination pour garantir un accueil respectueux du rythme et des besoins de chaque enfant. Un poste 100 % éducatif, sans fonction de direction ni de management, pour se concentrer sur l'essentiel : l'enfant. et 50 % au Relais Petite Enfance (RPE) (équipe composée de 2 animatrices) : Vous accompagnerez les assistantes maternelles dans leur montée en compétences et contribuerez à la promotion de leur métier grâce à des temps de formation, des projets collectifs et des actions de valorisation. Votre environnement : Vous travaillerez sous l'autorité hiérarchique du coordinateur Petite Enfance (pour le RPE) et en lien fonctionnel avec la directrice du multi-accueil Bergamote, dans une dynamique d'équipe coopérative et bienveillante. Votre mission : contribuer chaque jour à l'épanouissement des tout-petits et au soutien des familles. Au sein du multi-accueil Bergamote : un rôle de référent éducatif engagé : 1- Accueillir et accompagner chaque enfant (0-3 ans) 2-Être acteur du projet pédagogique 3-Impulser une dynamique d'équipe positive et Au sein du Relais Petite Enfance : accompagner et valoriser les assistantes maternelles : 1Animer des temps collectifs (ateliers d'éveil ...) parfois en partenariat avec d'autres structures (ludothèque, multi-accueil Bergamote). Proposer et animer des temps d'échanges thématiques (gestion des émotions, sommeil, communication non violente.) et coordonner des groupes d'analyse de pratiques avec l'appui d'experts (PMI, psychologues). Observer les pratiques professionnelles et rédiger des bilans réguliers pour favoriser la progression. 2-Développer la formation et la professionnalisation 3 Valoriser un métier essentiel : Concevoir et diffuser des supports de communication (flyers, vidéos) et représenter le métier lors d'événements (forums, salons, journées portes ouvertes). Imaginer et piloter des projets innovants (ex. témoignages filmés, "parcours d'une assistante maternelle", partenariats médias) pour renforcer la visibilité et l'attractivité de la profession. Profil recherché :Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (DEEJE). Compétences techniques : Pédagogie et psychologie de l'enfant : maîtrise des étapes du développement (0-6 ans), conception d'activités adaptées. Animation et formation : capacité à animer des groupes d'enfants, de parents et de professionnels, et à évaluer les besoins en formation. Empathie et écoute active : capacité d'adaptation aux besoins des enfants, des familles et des assistantes maternelles. Pédagogie et transmission : aisance à former, accompagner et valoriser des professionnels aux profils variés. Travail en réseau : collaboration constructive avec la PMI, les autres RPE et les partenaires associatifs. Compétences organisationnelles et managériales (sans hiérarchie directe) Leadership bienveillant : savoir impulser une dynamique au sein d'équipes pluridisciplinaires (multi-accueil) et de groupes de professionnels Gestion de projet : planifier et coordonner ateliers, formations et événements avec méthode et créativité. Animation et formation : capacité à animer des groupes
CDI temps plein de Gestionnaire exclusif sinistres (H/F) Vos missions : - Conseil et accompagnement des sociétaires dans la gestion de leur sinistre, de son ouverture à sa clôture. - Gestion complète des sinistres : o Recueillir les éléments nécessaires à l'enregistrement d'une déclaration de sinistre. o Vérifier la conformité du risque et appliquer les garanties. o Déterminer les responsabilités, effectuer les recours ou analyser le recours subi dans le cadre du droit commun ou conventionnel. o Apporter un conseil technique et juridique auprès des partenaires sur les dossiers sinistres. o Assurer la complétude des données saisies et l'enrichissement des pièces reçues dans l'outil de gestion. o Mettre en place une expertise ou évaluer les dommages selon la procédure établie. Compétences et qualités requises : Rigueur et méthode dans le traitement des dossiers. - Excellente organisation et gestion des priorités. - Capacité d'analyse poussée pour résoudre des situations complexes. - Maitrise des conventions IRSI et IRSA. Expérience confirmée en gestion de sinistres dans le domaine de l'assurance entreprise/professionnelle. Diplôme Niveau Bac +2 minimum en assurances ou expérience professionnelle dans le domaines des assurances de 3 ans Avantages : Mutuelle, tickets restaurant Rémunération mensuelle brute à 2640€ +primes complémentaires
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous serez chargé(e) de préparer et d'élaborer des plats en suivant des fiches techniques précises, tout en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène en vigueur. En plus de vos tâches culinaires, vous participerez également à l'entretien des matériels et des locaux de production, afin de garantir un environnement de travail propre et sécurisé. Missions principales : - Interpréter les fiches techniques - Assurer la fabrication des repas - Valoriser les préparations culinaires et distribuer les repas - Conseiller en matière de diététique et d'hygiène alimentaire - Participer aux opérations de plonge (batterie et vaisselle) - Assurer l'entretien et le rangement du matériel utilisé - Veiller à l'approvisionnement en matériel et produits du service - Vérifier le bon état du matériel utilisé et signaler tout dysfonctionnement - Faire le relais en cas d'absence du/de la chef-fe de cuisine et/ou d'un membre de l'équipe - Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations - Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie Profil recherché : Formation : Diplôme CAP Cuisine ou qualification équivalente, reconnue par l'État - OBLIGATOIRE. (pas d'embauche possible sans diplôme) Expérience : Une expérience significative d'au moins un an en restauration collective est exigée. Compétences techniques : - Connaissance approfondie des normes HACCP et des règles d'hygiène en restauration collective. - Aptitude à coordonner une équipe en cas de besoin et à garantir la continuité des activités en l'absence du chef de cuisine. Qualités personnelles : - Rigueur, organisation et propreté. - Sens du travail en équipe et capacité à collaborer avec différents services. - Autonomie et réactivité, notamment en situation d'imprévus. Prise de poste : 01/01/2026
Placé.e sous l'autorité de la Directrice de la structure, le directeur.rice adjoint(e) en collaboration avec la Directrice de la structure, participe à l'élaboration du projet pédagogique de l'accueil collectif de mineurs. Il codirige la mise en place des activités qui en découlent et participe à l'encadrement de l'équipe d'animation sur les différents temps périscolaires et extrascolaires. Missions : - Élaborer un projet pédagogique en lien avec le projet éducatif territorial de la ville, et en garantir sa mise en œuvre - Encadrer, animer, mobiliser et manager l'équipe d'animation - Planifier et préparer les réunions de concertation, de régulation, d'information et de bilan - Assurer les tâches et missions administratives des dispositifs périscolaires et extrascolaires - Gérer le budget de l'équipement dans la limite des crédits accordés - Valider et veiller à la qualité des activités proposées - S'assurer de la sécurité physique et affective des enfants - Animer et développer la relation avec les familles. Profil recherché : - Être titulaire d'un BAFD, stagiaire BAFD ou titre équivalent (BPJEPS) - Sens du service public et bonne organisation - Capacité d'encadrement d'équipe, méthodes et outils de management - Autonomie dans l'activité quotidienne et l'organisation du travail - Capacité d'anticipation et d'adaptation - Bonne connaissance de la législation relative à la protection des mineurs - Connaissance de la réglementation des ACM et du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Connaissance de l'outil informatique - Ponctualité Adresser CV et lettre de motivation par mail ou par courrier.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Lunéville (54). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Lunéville (54). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en fromage H/F à Lunéville (54). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaire : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe fromage exigée, savoir se servir d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Votre rôle: Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le pilotage des activités de la holding et de ses filiales. Vous interviendrez aussi bien dans l'assistance administrative que dans le suivi RH, la préparation de dossiers stratégiques et la communication interne. Ce poste polyvalent, basé à Chanteheux, est une véritable opportunité de participer au fonctionnement d'un groupe en pleine dynamique. Vos principales missions: - Gérer l'agenda du Directeur Général, organiser ses réunions et déplacements - Préparer et rédiger des comptes rendus, notes et supports de présentation - Assurer le suivi administratif RH (contrats, absences, dossiers salariés, éléments de paie) - Suivre les tableaux de bord et indicateurs mis en place par les différents services (RH, finances, activité) - Contribuer à certaines tâches comptables simples en appui au service comptable - Participer à la communication interne et préparer des supports PowerPoint attractifs - Utiliser les outils numériques et l'IA pour optimiser la gestion et le suivi des dossiers Le profil que nous recherchons: Formation Bac+2 à Bac+5 (gestion, administration, RH, assistanat de direction ou équivalent) Première expérience réussie en assistanat de direction, RH ou gestion administrative Maîtrise du Pack Office et aisance avec les outils digitaux et collaboratifs Curiosité et appétence pour les outils numériques et l'IA (indispensable) Sens de la confidentialité, rigueur et capacité à gérer plusieurs missions en parallèle Esprit d'équipe et autonomie Ce que nous vous offrons: CDI 35 h à partir de 28 000 euros annuels bruts, négociable en fonction de l'expérience du candidat. Un environnement de travail à taille humaine, au sein d'un groupe en évolution Une grande diversité de missions, avec une proximité directe avec la direction générale La possibilité de développer vos compétences en gestion, RH et outils numériques Des projets stimulants et transverses qui vous permettront de grandir avec l'entreprise
Vous allez chercher les enfants à leur domicile pour les emmener au sein de leur établissement scolaire le matin et les ramener chez eux le soir. Horaires de travail : le matin de 7h à 9h le soir de 16h à 18h, sauf le mercredi de 11h à 13h. CDI à temps partiel 15 à 20h/semaine . Vous êtes payé minimum 550h/an VOUS POSSEDEZ LE PERMIS B DEPUIS 3 ANS MINIMUM. URGENT Prise de poste au 5 Janvier 2026
Au sein de la boutique, vous aurez en charge les activités de vente en téléphonie/internet et évoluerez rapidement sur un poste d'adjoint/e avec encadrement d'une équipe de 3 vendeurs. Vous avez obligatoirement de l'expérience sur un poste similaire, en téléphonie, internet ou électroménager. - Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services de téléphonie, TV et internet - Assurer la vente des produits en proposant des solutions adaptées aux besoins des clients - Réaliser les opérations de vente, de facturation et d'encaissement - Réaliser les opérations de gestion des stocks et de réapprovisionnement des produits - Participer à la mise en place et à la mise en valeur des produits en magasin - Assurer le suivi et la fidélisation de la clientèle Compétences attendues : - Excellente présentation, sens du contact client, du service Primes mensuelles sur ventes. Vous travaillez du mardi au samedi. Poste à pourvoir rapidement
Au sein de la boutique, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services de téléphonie, TV et internet - Assurer la vente des produits en proposant des solutions adaptées aux besoins des clients - Réaliser les opérations de vente, de facturation et d'encaissement - Réaliser les opérations de gestion des stocks et de réapprovisionnement des produits - Participer à la mise en place et à la mise en valeur des produits en magasin - Assurer le suivi et la fidélisation de la clientèle Compétences attendues : - Excellente présentation - Sens du contact client, du service - Flexibilité Vous travaillez du mardi au samedi. Une première expérience en vente est demandée. Une formation aux spécificités des produits et services vous sera proposée en amont.
Employé(e) de Commerce à dominante DRIVE dans une enseigne de Grande Distribution reconnue, cela vous intéresse ? Il est possible d'intégrer un hypermarché à dimension humaine en CDD d'une durée de 7 mois. 28 h par semaine en contrat de professionnalisation. Une formation vous attend afin d'acquérir toutes les compétences requises vous permettant de valider un CQP (Certificat de Qualification Professionnelle) d'Employé de Commerce à Dominante DRIVE délivrée par la CPNE (Commission Paritaire Nationale pour l'Emploi). Vous alternerez donc entre la théorie et la pratique directement en magasin. Alors si : Vous avez envie d'apprendre Vous êtes une personne positive, souriant(e) Vous êtes dynamique Vous aimez la polyvalence Mais surtout que vous souhaitez : 1/ Facilité votre insertion ou votre réinsertion professionnelle 2/ Acquérir une qualification professionnelle reconnue vous devez pouvoir vous rendre sur le lieu de travail par vos propres moyens car prise de poste à 5H sans transports en commun, 6 jours sur 7. Période de formation indemnisée en Préparation Opérationnelle à l'emploi Individuelle pendant un mois au préalable du Contrat de Professionnalisation. Le recrutement se fera par la MRS (Méthode de Recrutement par Simulation) : sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. ***Pour bénéficier du dispositif de formation avant embauche, il faut être inscrit à France Travail.***
Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle a pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Au sein de notre établissement de Lunéville, appelé Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy), nous recherchons un(e) Psychologue H/F. La MAPH-Psy de Lunéville regroupe plusieurs de nos services (Service d'accompagnement à la vie sociale (SAVS), Dispositif d'insertion en milieu ordinaire (DIMO), Appuis spécifiques (ASE),etc ..) Sur notre site de Lunéville, la/le Psychologue accompagne les personnes en situation de handicap psychique dans leur vie quotidienne et dans leur maintien ou retour à l'emploi. Evaluerez les retentissements fonctionnels du handicap. Accompagnerez des personnes en situation de handicap psychique en fonction de leur aspirations et besoins en développant un travail de réhabilitation psycho-socio-professionnel en accord avec la loi de février 2005. Suivrez l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, freins, axes de progrès) et proposerez des ajustements Apporterez un soutien pédagogique aux équipes Réaliserez un travail de réseau avec les partenaires Participerez à des groupes de travail Compétences et qualités requises : Réactivité et disponibilité Capacité d'écoute et d'empathie Connaissances des troubles psychiques Capacité d'évaluation et d'adaptation Travail dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire Être titulaire d'un N° ADELI en tant que psychologue
Notre agence de Lunéville recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la pose de monuments funéraire, un ouvrier scieur (H/F) Autonome et possédant des compétences sur machines de coupe et/ou sur conduite de ligne, vous êtes en charge d'effectuer la découpe de plaques de marbre selon les mesures et indications de la fiche de travail. Vous serez amené à effectuer des calculs de base et à manipuler les pièces de taille différentes, le poste nécessite donc du port de charges régulier! - Mission de plusieurs mois. - Horaires de journée, poste à temps plein du lundi au vendredi. - Salaire à négocier selon profil et expérience. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience ou connaissances en machines de coupe et/ou conduite de ligne - Capacité à effectuer des calculs de base - Aptitude à manipuler des pièces de tailles différentes et à porter des charges régulièrement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
URGENT, nous recherchons pour notre client situé sur le secteur de Luneville, un Agent Administratif (H/F) au service client À propos de la mission Vos missions : - Gestion des appels téléphoniques - Contact avec les magasins, le service transport et exploitation - Suivi et saisie de données dans les outils internes Horaires : 07h30-16h Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,10 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,64EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Personne organisée, à l'aise avec les outils informatiques, et capable de gérer efficacement les priorités - Une bonne communication orale et écrite est essentielle, tout comme la capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents interlocuteurs. - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Au sein de ce restaurant proposant de la cuisine traditionnelle française, vous seconderez le cuisinier dans les préparations culinaires, essentiellement les entrées chaudes et froides et les desserts. Vous possédez une formation ou une expérience en cuisine. Vous travaillerez pour les services du midi et du soir. Le restaurant est fermé les lundis et mercredis journée ainsi que le dimanche soir. Le poste est à pourvoir fin janvier 2026, postulez dès maintenant.
Au sein de la CC3M, sous l'autorité du responsable du service Technique. vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien et la maintenance des bâtiments publics. Cette mission, déterminante pour la qualité des services publics, couvre l'ensemble du patrimoine immobilier de la collectivité. Vos missions relatives aux bâtiments porteront principalement sur les points suivants : Vous serez chargé(e) de : - réaliser les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments appartenant à la collectivité, afin d'en assurer la pérennité et le bon état. - effectuer des contrôles réguliers et des interventions techniques sur les infrastructures pour garantir leur fonctionnement optimal. - assurer la maintenance préventive et corrective des bâtiments, tout en veillant à leur préservation et à leur amélioration continue. - superviser les interventions des prestataires externes (entreprises, techniciens, etc.), notamment lors des contrôles obligatoires ou des opérations techniques . - participer au nettoyage des installations et à l'entretien des espaces verts, en collaboration avec les autres services compétents. Ces missions pourront être menées de manière autonome ou en équipe, selon leur nature. La capacité à lire et interpréter des plans constituera un atout déterminant pour leur bonne exécution. Compétences techniques requises : - Maîtrise des techniques d'intervention de base dans les principaux corps de métier du bâtiment (électricité, plomberie, peinture, maçonnerie, petite menuiserie). - Connaissance des règles d'entretien des bâtiments, notamment pour les Établissements Recevant du Public (ERP). - Application des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Notions en gestion et entretien des espaces verts. Qualités professionnelles attendues : - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des missions. - Respect strict des consignes et des procédures en place. - Réactivité pour répondre aux demandes et aux situations opérationnelles. - Discrétion professionnelle et devoir de réserve, conformes aux principes du service public. - Aptitude physique adaptée aux contraintes du poste. - Capacité à rendre compte de manière claire et précise à la hiérarchie. Exigences administratives et techniques : - Permis B obligatoire. - Habilitation électrique à jour. - Permis C et EB considérés comme un atout supplémentaire.
Descriptif de l'emploi Au sein du pôle petite enfance de la Communauté de Communes Meurthe Mortagne Moselle, sous l'autorité directe de la directrice du multi accueil, vous assurez les missions d'auxiliaire de puériculture au sein d' un multi accueil du territoire (Damelevieres. Blainville sur l'eau ou Gerbeviller) gérés par la collectivité. Missions / conditions d'exercice Accueil des enfant et des parents, établir une relation de confiance, prendre en compte la situation des familles, participer à la socialisation de l'enfant, Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien être des enfants, répondre aux besoins alimentaires, affectifs et physiques de l'enfant, identifier les signes de mal être physique ou psychique de l'enfant, Aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, l'aider à acquérir des gestes et des comportements autonomes, adopter des attitudes éducatives conformes au projet éducatif. Elaborer et mettre en oeuvre des projets d'activités des enfants, jeux ateliers d'éveil et d'expression. Profils recherchés Titulaire du DEAP débutant accepté une expérience préalable serait un plus pour la candidature Permis B obligatoire SAVOIRS GÉNÉRAUX : - techniques d'écoute active, de communication et d'observation ; - techniques de régulation et de résolution de conflits ; - évolutions sociales des différentes formes de familles ; - notions de réglementation en matière d'autorité parentale ; - projet éducatif et pédagogique de la structure ; - principes de l'organisation territoriale.
Dans une entreprise de transport de voyageurs / autocariste, vos missions seront: - réaliser des devis de prestations de voyages, saisie commandes, suivi commercial - réalisation des feuilles de route - gestion du planning des chauffeurs et du personnel - réservation des chambres d'hôtel pour les chauffeurs Des compétences ou une expérience en ressources humaines sont un plus. Profil recherché: Expérience sur un poste similaire dans le transport ou formation dans le domaine (transport logistique).
Notre entreprise a une clientèle de particuliers sur un rayon de 50 km autour de Lunéville. En relation directe avec le client, pose tout type de fermetures extérieures ou d'ouvrages en aluminium, bois, métal, PVC sur chantier : portes, fenêtres, garde-corps, claustras, portails, volets, stores. Intervient sur différentes typologies de chantiers, occupés ou non : maison individuelle, logement collectif, bâtiment tertiaire et communal. Peut acquérir des compétences en motorisation, automatisme et domotique pour l'installation et le paramétrage des produits associés. Assure la maintenance et le service après-vente des éléments posés, changement de vitrage ou de pièces de quincaillerie. Assure un rôle essentiel dans l'isolation et l'étanchéité qui participent à la performance énergétique du bâtiment.
VOS MISSIONS : Vous assurez l'accompagnement socio professionnel de personnes en situation de handicap par le biais d'activités de production de couture industrielle et de confection, avec le soutien des Chargés d'accompagnement socio professionnel, soit : Optimiser l'organisation de l'atelier couture en rapport avec les compétences, aptitudes et potentiels des agents de production, Savoir utiliser une piqueuse et une surjeteuse industrielle toutes marques confondues, Connaitre les réglages et la maintenance de premier niveau sur les machines à coudre, Transmettre de façon adaptée des savoirs et des savoir-faire, Co construire avec la personne en situation de handicap son projet personnalisé, sa mise en œuvre et son suivi, Gérer et animer un groupe de travailleurs en situation de handicap et veiller à leur sécurité, S'attacher à créer et mettre en place des productions "en propre" lors des phases de non activité, Etre responsable du suivi des productions et de leur mise en œuvre en relation avec le client, Participer aux études préalables et aux demandes clients (réaliser des prototypes de couture suivant la demande des clients, savoir calculer un temps et un cout de revient en matière première), Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité (savoir calculer le métrage de rouleau de tissu dans une démarche économique, tendre vers le zéro déchet) Participer à la diffusion commerciale de nos activités. Profil VOTRE PROFIL : Diplôme & formation : CAP ou Bac Pro métiers de la couture et de la confection Expérience exigée dans les métiers de la couture et de la confection Compétences requises : Volonté de s'inscrire dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, Capacités rédactionnelles, relationnelles, d'écoute, de travail en équipe, d'organisation et d'initiative, Maîtrise de l'outil informatique. LES CONDITIONS DU POSTE : Type de contrat : CDI Temps plein Convention collective CCNT 66 - Grille Moniteur d'Atelier 2ème classe Rémunération à partir de 2039€ brut/mois (revalorisation possible selon expérience) Rythme de travail : Hebdomadaire, du lundi au vendredi 18 jours de congés supplémentaires Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 60% Comité Social et Economique (cartes cadeaux, tarifs préférentiels sur la billetterie .)
Nous avons une entreprise sur le secteur de Lunéville qui souhaite recruter un(e) candidat(e) dans le cadre d'une alternance en contrat de professionnalisation avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Missions : - Installer des réseaux électriques du domaine haute tension A et raccorder des émergences - Installer des réseaux électriques basse tension et réaliser des branchements aux abonnés - Installer et entretenir des réseaux d'éclairage public basse tension Diplôme préparé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi, de niveau 3 (CAP/BEP) de monteur de réseaux électriques aéro-souterrains
Vous êtes en charge de la manipulation et du déplacement de charges lourdes (blocs de granit ) à l'aide d'un pont roulant pour alimenter les machines de découpe et les ranger en zone de stockage dans le respect des règles de sécurité + utilisation chariot élévateur. Profil recherché Caces 3 chariot élévateur et si possible caces pont roulant . Avoir une première expérience dans l'utilisation d' un pont roulant
Vos missions : Accueillir les clients et leur offrir une expérience conviviale et agréable. Prendre les commandes et conseiller les clients sur les différents plats et boissons. Assurer le service des repas et des boissons dans le respect des standards de qualité. Maintenir un environnement propre et soigné (tables, vaisselle, ustensiles). Veiller à la satisfaction des clients et résoudre rapidement toute demande ou problème. Participer à la mise en place des salles. Profil recherché : Expérience préalable en service en restauration ou en hôtellerie souhaitée, mais débutants motivés acceptés. Excellentes capacités relationnelles et sens du service. Dynamisme, rigueur et sens du détail. Capacité à travailler en équipe et à gérer un environnement dynamique. Une présentation soignée et un comportement professionnel sont essentiels. Vous travaillerez les midis du mardi au dimanche et les samedis soirs. Possibilité de travail à temps plein selon vos disponibilités.
Sonia et Stéphane MAYANCE vous proposent une cuisine traditionnelle revisitée au gré des saisons, servie dans un établissement de plain-pied. Stéphane MAYANCE, Chef de Cuisine et son équipe, redonnent vie à la Cuisine Traditionnelle en faisant naître des plats savoureux avec passion et imagination, élaborés à partir de produits bruts et frais, pour une Cuisine « Fait Maison ».
Nous recrutons un(e) Responsable de site en CDI temps plein pour intégrer notre équipe dynamique du service Proximité (9 collaborateurs), rattachée à la Direction de la Relation Clientèle. Votre rôle : un poste polyvalent et humain En tant que premier interlocuteur des clients-locataires, vous aurez la responsabilité d'un groupe immobilier de 328 logements dans un quartier prioritaire de la Ville. Votre mission principale : garantir la qualité de vie des habitants et assurer la gestion des résidences. Vos missions : - Entretien et maintenance : entretien des parties communes et extérieures, gestion des équipements, suivi du tri sélectif, - Gestion locative : accueil des nouveaux locataires, visites des logements vacants, suivi des sollicitations, - Surveillance et tranquillité : gestion des troubles de voisinage, maintien de la convivialité et de la sécurité - Service d'astreinte : en rotation avec vos collègues, vous assurez une semaine complète d'astreinte Permis B obligatoire: véhicule d'astreinte à disposition pour intervention sur le parc immobilier , déplacements possibles de Blainville à Baccarat Vous maîtrisez : - La gestion locative et le logement social - Les techniques d'entretien et les règles de sécurité - La surveillance et la gestion des conflits de voisinage Vous avez : - Un sens du relationnel et de l'écoute - Une autonomie et de la rigueur - Un esprit de service Prêt(e) à relever le défi ? Nous cherchons une personne engagée, prête à s'investir dans son quartier et à améliorer le quotidien des habitants. Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et rejoignez une équipe qui fait la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons un cadre de travail motivant et de nombreux avantages : - Un CDI à temps plein, à pourvoir rapidement - Un salaire de 23 423 € bruts sur 13 mois, évolutif selon votre profil et expérience - 6 semaines de congés payés + 6 jours de RTT - Des titres restaurant - Une couverture prévoyance et santé - Une prime d'intéressement (selon accord d'entreprise) et un PEE - Un compte épargne temps - Un logement de fonction sur site - une structure dynamique et à taille humaine, qui favorise proximité, échanges et polyvalence - un parcours d'intégration individualisé avec une formation à nos process et à nos outils Rejoignez-nous et devenez acteur de votre quartier !
Faire de la classe un incubateur avec une approche ludique et pédagogique. Ton mandat consiste à stimuler les apprentissages concrets chez les jeunes, en leur montrant ce qu'est la réalité quotidienne d'une entreprise dans un domaine qui les passionne. Par l'entremise d'entreprises réelles dans le cadre de leur scolarité, les jeunes sont placés dans un environnement favorable à créer de la valeur ajoutée dans leur milieu. Les ateliers se déroulent essentiellement en classe, en étroite collaboration avec les enseignants. CONDITIONS - Période : dès que possible à fin juin; - Type de contrat : CDD temps partiel annualisé (environ 6h / semaine); - Secteur : Lunéville; - Rémunération : 13,50 € brut / heure; - Mode de travail : - Pendant le temps scolaire : travail hybride : présence en classe / télétravail; - Pendant les vacances scolaires : télétravail. - Planning : lundi : 8h30-9h30 (réunion en distanciel) vendredis: 13h-15h (Intervention en classe) La préparation des interventions s'effectue librement en distanciel; RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES - Transmettre aux jeunes le vocabulaire entrepreneurial (la fibre aussi !); - Accompagner les jeunes à travers toutes les étapes de la création des plans d'affaires ; - Contribuer à la gestion des activités quotidiennes des entreprises à la suite de leur ouverture. RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES - Travailler en étroite collaboration avec le corps enseignant, l'administration de l'école et l'équipe de Fusion Jeunesse, afin de maximiser l'impact et la visibilité du projet dans l'école; - Prendre des initiatives et faire preuve de créativité et d'adaptabilité afin de contribuer à l'exécution du projet et à son succès; - Faire un suivi régulier avec la personne hiérarchiquement responsable; - Superviser les jeunes et assurer leur sécurité; - Représenter, au besoin, Fusion Jeunesse, auprès des partenaires; - Produire des rapports et des documents administratifs et respecter les échéanciers; - Aider à organiser et participer aux événements de fin d'année pour célébrer le succès des jeunes. EXIGENCES Scolarité - Formation en lien avec le domaine de l'entrepreneuriat, de la gestion, de l'administration ou de tout autre domaine connexe. Expérience - Expérience de travail et habiletés avec les jeunes ; - Connaissance en entrepreneuriat (plan d'affaires, marketing, étude de marché, plan financier) ; - Aptitude à organiser et animer des ateliers. Seront considérés comme des atouts - Toute expérience avec les jeunes en difficultés d'apprentissage ou de comportement ; - Bénévolat ou toute autre expérience concrète avec les jeunes (colonie de vacances, aide aux devoirs, etc.) ; - Désir d'être un modèle pour les élèves et d'agir en tant qu'agent de changement social. Logiciel - Suite Office. IMPORTANT La vérification d'antécédents judiciaires est requise pour travailler avec une clientèle vulnérable. Cette vérification se fait lors de l'embauche.
L'entreprise PME spécialisée dans la production et le conditionnement d'arômes alimentaires et d'e-liquides, nous opérons sur des lignes multi-formats avec un haut niveau d'exigence réglementaire. Notre environnement associe procédés chimiques, manipulation de matières aromatiques sensibles, gestion documentaire stricte et impératifs clients élevés. Dans ce contexte, nous renforçons notre maîtrise QSE. Missions principales - Piloter le système Qualité & Sécurité dans un environnement agro/chimie : procédures, instructions, référentiels et conformité réglementaire (arômes, e-liquides, BPF, hygiène, sécurité). - Superviser la maîtrise des risques : évaluation, DUERP, analyses de poste, suivi EPI, conformité équipements et contrôles périodiques. - Réaliser les audits internes QSE, audits terrain, audits hygiène et inspections sécurité sur lignes de production et zones de stockage. - Analyser les non-conformités, déviations, réclamations clients ; définir et suivre les actions correctives/préventives. - Assurer le suivi documentaire : spécifications, fiches matières, fiches de lots, enregistrements qualité. - Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques QHSE (hygiène, sécurité, manipulation matières aromatiques, procédures de conditionnement). - Suivre les indicateurs QSE, préparer les revues de direction et proposer des axes d'amélioration continue. Profil recherché - Bac+2 à Bac+5 en Qualité, Sécurité, QHSE, procédés agro/chimie ou équivalent. - Connaissance des référentiels : ISO 9001, ISO 14001 / 45001 (un plus), BPF, exigences spécifiques e-liquides/arômes. - Expérience industrielle souhaitée : agroalimentaire, chimie fine, arômes, e-liquides ou pharma. - Rigueur documentaire, capacité d'analyse, maîtrise des outils de gestion QSE et des méthodes de résolution de problèmes. - Aisance terrain, communication transversale, capacité d'animation sécurité. Compétences techniques clés - Gestion système QSE en environnement réglementé. - Audits internes, HACCP, analyse de risques chimique/ATEX selon contexte. - Maîtrise des processus de traçabilité matière, gestion lots et enregistrements. - Veille réglementaire : sécurité, hygiène, produits aromatiques, nicotine (si applicable). - Maîtrise pack Office et outils numériques QHSE.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Lunéville (54). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Lunéville (54). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Lunéville (54). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Vous aurez pour mission la gestion d'un Centre Social incluant un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant et portant deux dispositifs territoriaux. Sous la responsabilité du conseil d'administration, vous serez garant-e de l'élaboration, du pilotage et de la mise en œuvre du projet social et de la bonne gestion financière, administrative, RH de la structure. Vous: - Concevez et conduisez le projet d'animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale. - Développez les conditions de la participation active des habitants. - Animez l'équipe et assurez la gestion des ressources humaines salariées et bénévoles. - Obtenez et gérez les financements liés au projet social. - Assurez la gestion administrative et financière de la structure. - Mobilisez les partenaires locaux et institutionnels autour de la réalisation des projets. - Pilotez avec l'instance de gouvernance la démarche stratégique du centre social. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 minimum en développement social local ou de gestion d'organisme à vocation sociale (DESJEPS, CAFERUIS, DEIS, DEES, CAFDES, Master 2 ). Une expérience en poste de direction d'un centre social est appréciée. Vous avez de l'expérience en management d'équipe. Connaissances requises : - dispositifs et institutions (collectivités locales, CAF, services de l'Etat ) liés à l'action sociale et au développement social local. - méthodologie de projet et de l'évaluation. - techniques d'animation de groupe et de management d'équipe. - outils de gestion permettant d'assurer le pilotage financier de la structure. Capacités professionnelles liées à la fonction : - Développer la motivation de l'équipe autour du projet social. - Entretenir un équilibre entre fonction de réflexion et fonction d'animation. - Analyser avec rigueur la situation financière d'une structure. - Déléguer à ses collaborateurs. - Innover et anticiper pour s'adapter au changement. - Accompagner et soutenir la dynamique jeunesse sur les territoires. - Construire des outils et argumentaires clairs et précis d'aide à la décision. - Développer un réseau et l'entretenir. - Partager l'analyse et la prise de décision au niveau d'une organisation collective. Aptitudes et qualités attendues : -Travail en coopération, aisance relationnelle. - Autonomie et sens des responsabilités, capacités d'adaptation et d'apprentissage - Ouverture d'esprit et grand intérêt pour les questions sociales, culturelles et économiques. - Esprit d'analyse et de synthèse, rigueur. - Capacité à gérer les conflits et les litiges. Envoyez CV et lettre de motivation.
Au sein de l'équipe administrative de 3 personnes, vous serez chargé/e de la comptabilité clients et fournisseurs. - Saisie de écritures sur les comptes clients et fournisseurs - Suivi des comptes clients et relances (écrites et téléphoniques). - Imputation et enregistrement des factures de frais généraux. - Encaissements (chèque, virements). - Déclaration de TVA - Etablissement du bilan. - Saisie et suivi des dossiers de vente: bons de commande, de livraison, de réception, facturation, suivi cartes grises... - Mise à jour du bilan de trésorerie - Actualisation du fichier clients (création, suppression, mise à jour encours autorisés). - Classement et diffusion de tous les documents aux services concernés. - Gestion des courriers, archivage. - Utilisation des logiciels bureautiques et comptabilité (SAGE) Le poste est à pourvoir en janvier 2026.
Vous exercerez chez un réparateur automobile développant une nouvelle activité en carrosserie. Vous devez être autonome sur l'ensemble des taches liées au métier: carrosserie, soudure peinture. Vous possédez à minima 3 ans d'expérience suite obtention du diplôme.
Vos missions premières: - Effectuer des prestations de suivi de chantier et d'inspection lors de travaux sur des installations possédant des garnissages en matériaux réfractaires et selon expérience de pouvoir conduire des missions d'expertise ayant pour but de trouver des solutions aux problématiques concernant des matériaux réfractaires. Interventions, en France ou à l'étranger, de quelques jours à plusieurs mois, concernent, selon les impératifs du chantier des opérations de surveillance du montage ou de maintenance d'une installation réfractaire. Rédige selon les cas un rapport journalier et un rapport global en fin de mission pour le suivi de chantier. Instruit également un rapport fouillé dans le cas d'expertises Entre ces missions, vous réalisez également des actions commerciales ciblées, vous participez à certaines études techniques au sein du laboratoire. Rattaché au Directeur Technique et Opérationnel, vous rendez compte des actions de prospection. Vous êtes force de proposition pour faire évoluer l'offre commerciale d'ICAR-CM2T ou la recherche de nouveaux clients. Activités essentielles: -Travailler en équipe aussi bien en laboratoire que sur chantier. - Suivre des travaux réfractaires sur site en continu ou discontinu en France comme à l'étranger, réaliser des inspections avant ou après travaux. - Faire des rapports reprenant les faits marquants de ces chantiers. - Réaliser de manière méthodique les actions commerciales ainsi que les études qui lui sont confiées. - Participer activement à la réalisation des expertises en veillant à certaines contraintes connexes : Partenaires, Personnel, Sous-traitance et Maintenance des installations. - Gérer la réalisation des plannings en veillant à satisfaire aux exigences de phasage et à la maîtrise stricte des budgets Maîtriser les règles de l'art et les procédures générales de mise en place des différents matériaux (la plupart pourront être acquises au sein d'ICAR-CM2T et les premiers déplacements pourront être faits en duo pour formation). Compétences: - Savoir lire des plans techniques. - Exploiter des documents en langue anglaise et communiquer dans cette langue.- - Motivation pour travailler sur chantier en déplacement. - Qualité rédactionnelle - Compétences dans le cadre d'expertises déjà conduites seraient un plus Formation: - Formation type Ingénieur ou doctorant dans le domaine des matériaux et/ou de la thermique, Idéalement matériaux céramiques / réfractaires Les profils de types « matériaux pour le génie civil » seront également pris en compte.
Vous serez formé/e au métier d'auxiliaire de vie en amont d'un contrat de travail. La formation, financée et rémunérée, se déroulera au Greta de luneville du 2 février au 13 mai 2026 et vous permettra d'obtenir les CCP (Certificats de Compétences Professionnelles) 1 et 2 du Titre Professionnel d'Assistant/e de Vie aux Familles. A l'issue de la formation, vous interviendrez chez des particuliers pour les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne et entretenir leur cadre de vie. Pour en apprendre davantage sur ce métier, le contenu de la formation et les postes à pourvoir, inscrivez-vous à la réunion d'information le lundi 12 janvier à 8h30 via le lien ci-dessous.
Votre agence ERGALIS GD NANCY recrute un Charcutier (h/f) passionné(e) pour rejoindre l'équipe d'Ergalis sur le secteur de Lunéville (54300). Vous pourrez exprimer votre savoir-faire et vos compétences au sein de notre équipe. Vos missions incluront : - Préparer et assaisonner les produits selon les recettes et normes de qualité - Contrôler la fraîcheur et la qualité des produits - Organiser et gérer les stocks de produits - Maintenir la propreté et l'hygiène de votre poste de travail Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Nous attendons avec impatience de découvrir votre talent et votre dévouement pour ce métier. Avec Ergalis, bénéficiez d'avantages intérimaires incluant : - Livret d'épargne avec un taux de 12% - Prime de parrainage - 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payés - Possibilité d'acompte à la semaine - CE attractif : cinéma à tarif réduit, club vacances - Aides dédiées : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule Nous recrutons un vendeur en charcuterie (h/f) ayant déjà une première expérience professionnelle réussie dans le domaine. Le candidat idéal devra : - Avoir une excellente connaissance du secteur de la charcuterie - Savoir préparer et présenter les produits de charcuterie avec soin - Être motivé(e) et dynamique - Faire preuve de précision et de minutie dans son travail - Avoir le sens du relationnel et de la satisfaction client - Justifier d'une expérience ou d'une formation dans le domaine
La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes en danger. Sous l'autorité du Directeur et des cadres éducatifs, le (la) candidat(e) garantit la qualité de l'accompagnement en protection de l'enfance, il ou elle : - S'engage à respecter en tout point la charte de bientraitance de l'OHS de Lorraine, - Intervient dans la prise en charge d'un groupe d'enfants et d'adolescents sur des horaires d'internat et de journée, dans tous les actes de la vie quotidienne, - Participe au maintien et au développement des capacités, favorise l'autonomie des jeunes accueillis, - Est garant de la construction et de l'application du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) des jeunes dans une dynamique bien traitante, - Propose et élabore des projets éducatifs dans un souci d'innovation et de créativité, en lien avec le Projet d'établissement et les PPA, - Rédige des écrits professionnels réguliers et s'approprie les documents et outils institutionnels. - Titulaire du diplôme d'état de Moniteur Educateur ou d'Educateur Spécialisé - Expérience dans la prise en charge de public en difficulté, - Capacité à travailler en équipe, en partenariat et en réseau.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Votre agence de Nancy est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Blainville-sur-l'Eau. Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à la toilette ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Prime départementale allant de 0.19ct à 0.25ct brute/heure en + - Prime de cooptation de 200€ à 500€ brut - Prime de participation d'environ 700€ brut/an - Prime de missions complexes d'environ 150€ brut/mois - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
Votre agence de Nancy est à la recherche de ses futur(e)s collaborateur/trice(s) terrain dans le secteur Lunéville. Vous serez l'intervenant(e) référent(e) de votre bénéficiaire. Votre objectif sera de préserver son autonomie le plus longtemps possible au sein de son domicile. Vos missions seront les suivantes : - Aide au lever et coucher ; - Aide à la toilette ; - Aide à l'habillage et déshabillage ; - Aide à la prise des repas. Nous pouvons également vous proposer des prestations complémentaires. Nous vous proposons de réels avantages tels que : - Un planning fixe construit selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet - Horaires et interventions adaptées : 1h minimum par intervention - Frais intermissions pris en charge à hauteur de 0.40 cts / km - Le remboursement de vos frais de transports en commun - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.29€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Prime départementale allant de 0.19ct à 0.25ct brute/heure en + - Prime de cooptation de 200€ à 500€ brut - Prime de participation d'environ 700€ brut/an - Prime de missions complexes d'environ 150€ brut/mois - Disponibilité des interlocuteurs dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution
ERGALIS GD, expert du travail temporaire dans le secteur de la Grande Distribution et des métiers de bouche, recrute pour l'un de ses clients un Poissonnier H/F en intérim sur le secteur de Chanteheux / Nancy. Vos missions principales : - Trier, préparer et découper les poissons avec précision et savoir-faire. - Assurer la mise en place et le rangement du poste de travail dans le respect des règles d'hygiène. - Conseiller, informer et fidéliser la clientèle avec un service irréprochable. - Gérer le stockage des produits en veillant au respect des normes de conservation. - Dynamiser le rayon en proposant des produits préparés selon des recettes variées. Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Nous attendons avec impatience de découvrir votre talent et votre dévouement pour ce métier. Avantages intérim Ergalis : - Livret d'épargne avec un taux de 12% - Prime de parrainage - 10% d'indemnité de fin de mission + 10% d'indemnité congés payés - Possibilité d'acompte à la semaine - Accès à un CE attractif (cinéma à tarif réduit, club vacances) - Aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule Le candidat idéal devra démontrer : - Expérience requise : une expérience significative en tant que poissonnier est obligatoire. - Compétences : parfaite maîtrise des techniques de découpe et de préparation du poisson. - Qualités : rigueur, sens du détail et passion pour les produits de la mer. - Capacités : aisance relationnelle, esprit d'équipe et gestion du stress dans un environnement dynamique. Disponibilité sur des horaires flexibles, y compris tôt le matin ou le week-end (Début de mission entre 4h et 6h).
Nous recherchons un(e) conseiller - conseillère en immobilier motivée et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales seront : - Prospecter et développer un portefeuille de biens immobiliers vente - Conseiller et accompagner les clients dans toutes les étapes de leur projet immobilier. - Estimer la valeur des biens et réaliser les visites. - Négocier les offres et assurer le suivi des transactions jusqu'à la signature. - Contribuer au développement commercial de l'agence. Profil recherché : - Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute. - Goût pour les défis et la négociation. - Autonomie, organisation et persévérance. - Permis B souhaité. Nous offrons : - Un accompagnement et une formation continue. - Un environnement stimulant et bienveillant. - Des perspectives d'évolution. - Rémunération attractive Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et motivé(e) à aider vos clients à concrétiser leurs projets, rejoignez-nous !
Votre mission Vous intervenez en binôme pour la pose de plans de travail en granit, céramique ou quartz chez des particuliers ou professionnels. À partir de Chanteheux, vous vous déplacez chaque jour sur les chantiers dans le Grand Est. Vos tâches principales : - Transport et manutention des plans de travail depuis le véhicule - Pose et ajustement des éléments sur mesure - Finitions, nettoyages, et échanges avec les clients sur site Respect des consignes de sécurité et soin apporté au matériel Votre profil: Vous justifiez d'une première expérience dans l'un des domaines suivants : menuiserie, agencement, pose de meubles, fenêtres, ou bâtiment second œuvre (type plaquiste, carreleur, etc.) Vous êtes soigneux, autonome et avez le sens du travail bien fait Le permis B est souhaité pour faciliter les déplacements en binôme avec le véhicule de l'entreprise Rémunération : selon expérience.
POSTE : Employé Polyvalent H/F en CDI 24h. Poste à pourvoir pour janvier 2026. Amplitude horaire : Vous pouvez commencer le matin à 8h30 au plus tôt et finir le soir à 23h45 au plus tard. Horaire matin ou après midi ou en coupé. Planning non fixe, transmis 10 jours à l'avance. Travail en 5/2 : 5 jours travaillés et 2 jours de repos. En tant qu'équipier(ère) polyvalent(e), vous assurez différentes missions au sein du restaurant : - En cuisine, vous préparez les produits dans le respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble des ustensiles et matériels de travail - En salle, vous accueillez les clients avec le sourire, prenez les commandes et les servez rapidement. - Vous veillez à la propreté des espaces et au bon approvisionnement des postes de travail. - Vous assurez un accueil chaleureux et souriant pour tous les clients afin de créer une expérience agréable dès l'entrée des familles et des enfants. Vous travaillez en équipe dans une ambiance dynamique, et vous bénéficiez d'un accompagnement dès votre intégration. Votre motivation, votre ponctualité, votre esprit d'équipe et votre envie d'apprendre feront la différence. Vous êtes à l'aise avec les règles et appréciez les environnements rythmés.
Spécialiste de l'accompagnement à domicile de personnes dépendantes nous vous proposons d'intégrer une équipe dynamique, polyvalente au service des personnes fragiles. Des interventions au plus proches de chez vous : Lunéville, Dombasle, Saint Nicolas de Port, Baccarat, Bayon ou Arracourt. Votre mission sera de travailler à domicile auprès de personnes atteintes de troubles mentaux, psychiques, cognitifs ou du neurodéveloppement Vous devrez : - Accompagner ces personnes dépendantes dans les gestes de la vie quotidienne - Préserver leur autonomie - Participer à des activités éducatives et de stimulation sensorielle - Participer à leur projet de vie personnalisé - Détecter et signaler des signes de fragilité. - Travailler en lien avec les familles et les équipes pluridisciplinaires. Possibilité de temps partiel selon vos disponibilités. Avantages sociaux - Annualisation du temps de travail - Formations - Un jour de repos fixe par semaine - Participation aux frais de transports - Prévoyance - Mutuelle - Téléphone portable professionnel - Chèque vacances - Salarié en or - Prime sur objectif - Club avantage : CE du groupe La Poste - Chèque culture aux anniversaires - Prise en charge des kms en votre domicile - 1er bénéficiaire et dernier bénéficiaire - domicile. Modalités : Poste à pourvoir en temps partiel ou à temps plein en fonction de vos disponibilités. Taux horaire : à partir de 12.90€ brut de l'heure. Profil(s) recherché(s) : - PSC1 - Diplôme d'Etat AMP, AES, ME. - Expérience souhaitée - Permis B + Véhicule souhaité POUR POSTULER : Merci d'adresser CV et lettre de motivation sur luneville-rh2@agedorservices.com
En CDI (intégration dans la FPH possible) ou par voie de mutation de la FPH Horaires de travail : Poste à 100%, en 12 heures, poste alternant jour et nuit, (jour de 7h30 à 19h30 et nuit 19h30 à 7h30) Sur une base de 37h hebdomadaire ouvrant droit à 12 RTT annuels Missions principales: -Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. -Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés -Participation à la réalisation des projets de vie des patients en collaboration étroite avec les différents intervenants et le médecin chef de service -Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé -Surveiller l'évolution de l'état de santé -Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients -Accompagner la fin de vie -Transmettre les informations nécessaires à l'accompagnement des patients -Participer à l'évaluation du degré de dépendance des patients -Participer à la réalisation des commandes, au suivi du matériel et de divers stocks Connaissances techniques : -Connaissance de l'outil informatique -Connaissance de l'utilisation de la grille d'évaluation de la dépendance et de l'échelle de Braden -Connaissances en manutention des patients -Évaluation et prise en charge de la douleur -Prise en charge des patients en soins palliatifs Savoir être : -Réflexion tournée vers la bientraitance -Discrétion et pondération dans les actions -Sens de l'organisation et de l'autonomie -Sens de l'écoute et du dialogue -Respect des patients, de leur famille, de leurs droits et de la confidentialité -Disponibilité -Capacité d'adaptation et d'anticipation -Régularité dans la qualité du travail -Capacité à se former et à évoluer -Sens de l'observation et discernement -Tolérance, dynamisme, capacité à mobiliser les autres -Souci du confort et de la sécurité des patients -Capacité à transmettre des informations écrites et orales fiables et sans jugement de valeurs -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
En CDI (intégration dans la FPH possible) ou par voie de mutation de la FPH Temps de travail : Poste à 100% Horaires en 12h : 7h-19h, 7h30-19h30, avec des postes en 8h : 8h-16h Sur une base de 37h hebdomadaire ouvrant droit à 12 RTT annuels Missions principales: Dans le respect de la réglementation, apporter des soins et une prise en charge de qualité aux résidents dans leur vie physique, relationnelle et sociale. Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir, restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. Contribuer à l'éducation et à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Activités principales : Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation Recueillir des données cliniques, des besoins et des attentes du résident et de son entourage pour l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi, l'actualisation du projet de vie et de soins du résident Participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins Encadrer des AS, ASHQ, des nouveaux arrivants et des stagiaires Compétences attendues : Esprit d'équipe Sens des initiatives, être organisé et réactif Capacité d'écoute et de communication Respect des valeurs humaines Maîtrise de soi Maîtrise des protocoles et actes prescrits Connaissance du matériel et appareils médicaux Connaissance des différentes pathologies présentes dans l'établissement Connaissance des textes professionnels IDE/AS/AMP Être investi dans la vie et l'organisation du service et de l'établissement Autres : Une polyvalence est attendue sur le Pôle Gériatrie
Le Centre Hospitalier de Lunéville recrute dès que possible : 1 infirmier (e) Anesthésiste (IADE) à 100% pour son bloc pluridisciplinaire Dans un BO dynamique à l'infrastructure moderne, pour des actes chirurgicaux polyvalents (Urologie, Digestive, Gynécologie/Obstétrique, Ophtalmologie, Orthopédie/Traumatologie, Endoscopie) Temps de travail et horaires : Poste en 11h (7h30 à 18h30) Astreinte semaine de 18h30 à 7h30 le lendemain Astreinte week-end du vendredi 18h30 à 7h30 le lundi matin 37 heures hebdomadaires, 12 RTT Compétences attendues : - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités, dans son domaine de compétences - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Information, communication et accompagnement du patient tout au long de sa prise en charge - Mise en œuvre et contrôle de la traçabilité en anesthésie-réanimation - Mise en œuvre et contrôle des mesures de prévention des risques et des opérations de vigilance en anesthésie-réanimation - Mise en œuvre et suivi de l'anesthésie et de l'analgésie en fonction du patient, de l'intervention et de la technique anesthésique - Préparation et organisation du site et du matériel d'anesthésie en fonction du patient, du type d'intervention et du type d'anesthésie - Rédaction et mise à jour du dossier patient Connaissances techniques : - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques particulières, dans son domaine de compétence - Analyser la qualité et la sécurité en anesthésie-réanimation - Analyser la situation, anticiper les risques associés en fonction du type d'anesthésie, des caractéristiques du patient et de l'intervention et ajuster la prise en charge anesthésique - Analyser le comportement du patient, l'accompagner et fournir une information adaptée à la situation d'anesthésie - Anticiper et mettre en place une organisation du site d'anesthésie en fonction du patient, du type d'intervention et du type d'anesthésie - Évaluer et traiter la douleur des patients - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Mettre en œuvre et adapter la procédure d'anesthésie en fonction du patient et du déroulement de l'intervention - Réaliser l'induction anesthésique en collaboration avec le médecin anesthésiste - Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Savoir-être : - Faire preuve de bon sens et d'organisation - Empathie et capacités relationnelles et d'adaptation avérées - Etre capable de s'autoévaluer afin d'analyser les pratiques professionnelles - Faire preuve de curiosité intellectuelle et de volonté de se perfectionner - Être rigoureux et organisé - Être capable de prise de recul et de distance - Être capable de travailler dans l'urgence
Nous cherchons un plaquiste expérimenté (H/F) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par votre métier, rigoureux et que vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service de projet de qualité, cette opportunité est pour vous. Profil cherché : Minimum 2-3 ans d'expérience en tant que plaquiste : maîtrise de la pose de panneaux préfabriqués ( placoplâtre, agglomérés, stratifiés...), montage des cloisons, Autonomie, rigueur et souci du détail Nous offrons: Un poste en CDI Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise à taille humaine
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un pontier H/F. Au sein de l'atelier de production et de découpe, vous êtes en charge de la manipulation et du déplacement de charges lourdes. Vous effectuez également l'approvisionnement des machines en blocs de matériaux et leur mise en stock après découpe et transformation. Pour cela, vous êtes bénéficiez idéalement d'une expérience sur poste similaire d'au mois 6mois. Titulaire du CACES R484 en cours de validité, cette certification est indispensable pour garantir la sécurité et la qualité du travail en tant que pontier au sein de l'atelier de production et de découpe. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Adecco Lunéville recrute pour son client IGL, spécialiste de la logistique Publi promotionnelle et événementielle, un(e) Gestionnaire Comptes Clients. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, au cœur de la gestion de flux promotionnels pour de grandes forces de vente de l'agro-alimentaire ? Ce poste polyvalent vous permettra d'être au centre des échanges entre clients, fournisseurs et équipes internes. Vos missions En véritable garant(e) de la satisfaction client, vous : - Gérez l'intégralité du processus de commande et suivez les indicateurs de qualité de service - Entretenez une relation client proactive et contribuez à leur fidélisation - Désamorcez les situations sensibles et proposez des solutions adaptées - Suivez les livraisons, affrètements et réceptions fournisseurs - Assurez la saisie transporteurs et le suivi des litiges - Développez les partenariats avec les fournisseurs et prestataires - Participez aux actions d'amélioration continue et au suivi des performances opérationnelles - Élaborez des devis et contribuez au développement de nouveaux services Votre profil. - Rigueur, organisation et sens du service - Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe - Force de proposition et aptitude à gérer les imprévus - Bonne maîtrise des outils informatiques logistiques - Adaptabilité et envie d'évoluer dans un environnement réactif Rejoignez une équipe engagée, dans une entreprise où les initiatives sont valorisées et où chaque journée apporte de nouveaux défis. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès d'Adecco Lunéville ! Mission renouvelables, jusqu'à 6 mois.
NOUS RECRUTONS ! Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer la propreté. Vous jouerez un rôle clé pour maintenir un environnement de travail propre et sain. Votre mission sera d'intervenir dans des locaux professionnels afin d'effectuer l'entretien. Vos missions principales : - Nettoyage des surfaces de travail, des sols et des espaces communs - Désinfection des sanitaires et des cuisines - Réapprovisionnement des consommables Avantages sociaux : - annualisation du temps de travail - formations - un jour de repos fixe par semaine - participation aux frais de transports - prévoyance - mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur - téléphone portable professionnel - chèques vacances - élection de salariés en or - prime sur objectif - club avantage : Reduxia - chèque culture aux anniversaires - prise en charge des km de votre domicile au 1er bénéficiaire et du dernier bénéficiaire au domicile Profil recherché: -Capacité d'adaptation, capacité d'organisation et de planification, savoir-vivre, savoir être, travail en autonomie. -Débutant(s) accepté(s) - permis B + Véhicule souhaité Poste basé à : Lunéville (54) et alentours Type de contrat : CDI - Temps partiel à partir de 10h avec possibilité de négociation Disponibilité : Dès que possible
Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de réaliser des prestations de rénovation auprès d'une clientèle de particuliers ou de professionnels. Votre mission principale est de rendre réels les projets des clients. Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, avec le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. Missions : Réaliser des rénovations de façades Réaliser des prestations de poses d'Isolation Thermique Extérieure Réaliser des prestations d'étanchéités Profil recherché : Vous aimez travailler en hauteur ? Vous êtes bricoleur(se) et polyvalent(e) ? Vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de partager vos connaissances , candidatez à cette offre.
Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients un Conducteur d'Engins de Chantier (H/F) basé à Lunéville. Vos missions. Vous interviendrez au sein d'une carrière pour assurer la conduite et l'entretien courant des engins. Vos principales missions seront : - La conduite d'engins type chargeuse, pelle, tombereau, bouteur. selon vos CACES. - L'approvisionnement, le chargement et le déchargement des matériaux. - L'entretien de premier niveau du matériel confié. - Le respect des consignes de sécurité sur site et du plan de circulation. Votre profil. - Vous possédez un ou plusieurs CACES R482 (anciennement R372m) valides et obtenus à partir de 2020 (CACES antérieurs non acceptés). - Vous justifiez d'une expérience significative en conduite d'engins, idéalement en carrière ou en travaux publics. - Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) à la sécurité et aimez travailler en équipe. Nous vous offrons. - Un accompagnement personnalisé par votre agence Adecco. - Une rémunération attractive selon votre expérience. - Des missions longues et évolutives dans un environnement industriel stimulant. Envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée par les métiers du TP ? Postulez dès maintenant en ligne ou contactez votre agence Adecco Lunéville. Mission longue
Réalisation de fondation de monument funéraire : - lecture d'une fiche de travail - terrassement - implantation - production de béton - pose de carrelage en granit Sur 4 jours / semaine
L'AFPA de Nancy recherche, pour une entreprise partenaire située dans le secteur de DAMELEVIERES et alentours, un plaquiste en alternance H/F. ENTREE EN FORMATION TOUT AU LONG DE L'ANNEE. Vous souhaitez vous former au titre professionnel de plaquiste, de niveau 3 (équivalent à un CAP/BEP), tout en enrichissant votre expérience professionnelle. Cette offre est faite pour vous ! Vos missions : - Réaliser l'aménagement intérieur en plaques de plâtre et similaires - Réaliser le traitement des joints et des reprises aux plâtres Rythme de l'alternance : 1 semaine au Centre AFPA de Nancy - 3 semaines en entreprise dans le secteur de DAMELEVIERES et alentours. Profil : Vous maitrisez le français. Vous êtes ponctuel, organisé et vous avez le sens du relationnel. Statut : salarié en alternance, en contrat d'apprentissage ou en contrat de professionnalisation
Pour compléter notre équipe en cuisine, nous recherchons un/e cuisinier/e pour la préparation du plat du jour et des suggestions. Service midi (11h-15h) et soir (18h-22h en semaine et jusqu'à minuit le weekend) du mardi au samedi inclus. Repos dimanche et lundi. Le poste est à pourvoir de suite, restaurant fermé à Noel et à Nouvel-An.
Les transports GRG recrutent un conducteur(trice) livreur(euse) de marchandises SPL. Vous serez chargé(e) de 2 livraisons et 2 ramasses sur le Grand-Est. Autonome, disponible et opérationnel de suite, vous maitrisez les livraisons en tournées dans les zones urbaines et suburbaines et vous avez un bon contact client. Poste volant ou différentes planifications possible: - Lundi au Samedi de 22h à 6h - Mardi au Samedi de 10h30 à 6h - Horaire de journée - 1 samedi par mois travaillé
Nous sommes à la recherche d'un conducteur de cylindre enrobés sur le secteur de Lunéville. Votre mission : Réaliser les routes de demain... - Vous conduirez un engin de chantier, type compacteur (cylindreur d'enrobés) (CACES R482 cat. A ou cat. D) - Vous assurez le réglage du cylindre, afin d'assurer le bon compactage des enrobés; - Vous veillerez régulièrement au bon état de fonctionnement du cylindre (contrôles quotidiens, signalements de dysfonctionnements à l'atelier); - Vous serez le garant de la bonne qualité de compactage et d'application des enrobés... Votre Caces A et/ou D (compacteur) sont à jour. Vous aimez travailler en équipe, en extérieur, sans craindre un environnement parfois très chaud (enrobés à chaud) et salissant? Vous êtes très vigilant(e) concernant le respect des règles de sécurité sur chantier! Alors vous êtes le candidat parfait !
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Lunéville (54). Mission du 29 au 31 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Lunéville (54). Mission du 22 au 24 et 26 et 27 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Lunéville (54). Mission du 18 au 20 décembre 2025. Horaires : à définir (7h/jour) Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Nous sommes une entreprise basée à Lunéville spécialisée dans le domaine du dépannage et installation de matériel de restauration depuis 1986. Afin de renforcer notre équipe technique et continuer à offrir des services de qualité à nos clients, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Technicien(ne) Frigoriste compétent(e) et motivé(e) pour rejoindre nos rangs. Vous aurez pour missions : Effectuer l'installation, la maintenance et la réparation d'équipements frigorifiques tels que les systèmes de climatisation, les congélateurs, les chambres froides, etc.ainsi que les systèmes de cuissons tels que fours, fourneaux etc ... Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des appareils frigorifiques pour proposer des solutions adaptées. Assurer le suivi et l'entretien préventif des installations afin de garantir leur bon fonctionnement et leur durabilité. Respecter les normes de sécurité en vigueur lors des interventions. Rédiger les rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique. Profil requis : Baccalauréat professionnel : Technicien du froid et du conditionnement de l'air Formation technique en frigoriste, climatisation. (Expérience facultative) Connaissance approfondie des systèmes frigorifiques et de climatisation et matériel de cuisson. Capacité à lire et interpréter les schémas techniques. Compétences en diagnostic de panne et en résolution de problèmes. Sens du service client et aptitude à communiquer de manière claire et professionnelle. Permis B ou en cours (déplacement autour de Lunéville et dans l'agglomération de Nancy) Formation interne si nécessaire. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise dynamique. Des opportunités de développement professionnel et de formation continue. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la frigoriste et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et innovante, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre entreprise et nous nous réjouissons de découvrir votre profil.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) commercial(e), dynamique et souriant(e) pour rejoindre notre équipe au rayon fruits et légumes. Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Vous servez les clients de votre rayon et leur donnez les informations pratiques sur les produits mis en vente. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Poste à 36h45/semaine (temps de pause inclus) Salaire: 1 934.17EUR brut mensuel Description du profil : Cette offre est ouverte à tous candidats, Vendeur Primeur en grande distribution, c'est un beau métier, mais c'est un métier exigeant. Il faudra être matinal, rigoureux et ponctuel. Il faut aussi être organisé, et aimer travailler en équipe. Avoir le goût pour le commerce est un préalable. Pour travailler chez nous, il faudra avoir la pêche, la banane et surtout ne pas avoir le melon !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O65036
Nous sommes à la recherche pour un de nos clients spécialisé dans la grande distribution, un employé libre-service H/F, sur le secteur de Lunéville. Vos missions principales : - Mise en rayon ; - Renseignement des clients ; - Nettoyage du magasin ; - Eventuellement encaissement ; Vous disposez d'une première expérience réussie dans la grande distribution ? Vous êtes souriant et dynamique. Volontaire, vous aimez le contact clientèle. Travailler le weekend et les jours fériés ne vous dérangent pas. Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année) - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie). - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique. - Comité Social et Économique (CSE) :Primoloisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.
RESPONSABILITÉS : Satisfaction client – Proximité – Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son/sa RÉCEPTIONNAIRE / CONSEILLER(E) DE VENTE POLYVALENT(E) (H/F). Nous te proposons un poste polyvalent alliant réception et conseil client : Une journée dans la vie d'un réceptionnaire/vendeur chez Mr.Bricolage : Pour notre partie réception, tu es le champion de la régulation des marchandises. - Tu es le garant de la qualité et de la quantité des marchandises. - Tu utilises tous les moyens à ta disposition (outil informatique, procédures...) pour garantir un stock optimal. - Tu as l'œil partout et remontes à la direction toute anomalie détectée. - Tu connais le local de réception comme ta poche et organises les zones avec logique. - Tu es l'allié de confiance de l'équipe de vente qui s'appuie sur ton travail pour garantir une offre adéquate en magasin. Pour la partie vente, tu es le champion de la relation client ! - Toujours prêt à servir le client et lui apporter tous les conseils pour l'accompagner dans sa recherche et lui proposer une solution coûte que coûte. - Tu utilises tous les moyens à ta disposition (ordinateur - ILV claire - contremarque) pour parer à toutes les demandes des clients. - Tu as l'œil partout et ton rayon est aussi propre que plein. - Tu as le sens du résultat et travailles en équipe pour développer le CA du magasin et faire grimper le panier moyen. - Tu connais aussi bien tes produits que tes clients. PROFIL RECHERCHÉ : Les déchargements, les procédures de litiges transport et le suivi des consommables n'ont plus de secret pour toi. Tu t'adaptes à chaque client et situation avec entrain. Tu maîtrises les techniques de vente. Tu fais le lien entre le web et le magasin pour élargir le choix de nos clients parmi 70 000 références accessibles en un clic. Ton challenge quotidien : La relation client ! Grâce à toi, nos clients se sentent bien en magasin et ont envie d'y revenir !
Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
TOMA Intérim, acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI recherche pour l'un de ses clients situés à Lunéville un technicien climatisation (H/F). Vos missions seront : - Installation de systèmes de climatisation, de chauffage et de ventilation, - Raccordement des installations aux différents réseaux, - Entretien préventif des installations, - Dépannage et maintenance corrective Profil recherché : - Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire - Titulaire du Permis B - Des connaissances en plomberie sont un +
Notre client est un acteur majeur du secteur du génie climatique. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche son futur Chargé d'affaires gestion thermique. Page Personnel, entité de PageGroup est le leader du recrutement et de l'intérim spécialisés en France. Notre mission : Conseiller et accompagner nos clients et candidats dans la recherche de solutions adaptées à leurs problématiques de recrutement et d'emploi.En tant que Chargé d'affaires gestion thermique, vos missions sont les suivantes : Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres et analyser la recevabilité des dossiers clients. Assurer le rôle d'interlocuteur principal du client, de la commande à la livraison. Piloter les opérations logistiques internes. Préparer les devis et analyser les rapports techniques. Gérer les litiges en lien avec les services concernés. Vous travaillez quotidiennent sur le site de Franconville. Primes. Mutuelle. Titres restaurants. Autres...
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Lieu du poste : Québec, Canada Date de publication : 7 octobre Employeur : AB Stratégies Équilibre Les avantages de cette opportunité unique au Québec Rejoignez un établissement hôtelier de prestige au cœur du Québec et participez à la création d'expériences culinaires d'exception pour une clientèle internationale exigeante. Nous vous offrons : Accompagnement complet pour votre expatriation (démarches administratives, obtention du permis de travail, conseils d'installation) Aide au logement à votre arrivée Accueil personnalisé et suivi humain durant toute votre intégration Cadre de vie exceptionnel, entre nature, culture et gastronomie Expérience valorisante à l'international, dans le secteur de l'hôtellerie de luxe
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours dès maintenant à SOMMERVILLER (54110). Les cours sont destinés à un élève adulte de niveau débutant, souhaitant explorer un répertoire plutôt variété. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience dans l'enseignement musical et idéalement, vous disposez d'un diplôme de fin d'études dans ce domaine. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, active depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, est dédiée à vous accompagner jour après jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85621
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> Recherche prof de Français à domicile à MOYEN pour un élève en CE1. Rythme d'1h00, 1 fois/sem à partir du 11/12/2025.<br>Rémunération : de 15,61 € à 24,01 € brut/h.<br>Horaires : a revalider .<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur NANCY et sa région.<br>Notre agence : 145 rue Saint-Dizier 54000 NANCY.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.</p>
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients.Vous êtes.Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se.Le poste de Equipier de commerce Fruits et Légumes F/H (niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous ! Nous vous offrons les avantages suivants :- Une remise sur achat chez Auchan- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
En tant que Médecin Coordonnateur chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins de l'établissement. Vous assurerez la coordination des soins en collaboration avec l'équipe soignante et veillerez à la qualité et à la sécurité des soins prodigués aux résidents.Vos missions principales incluront : Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Assurer la coordination des soins et la continuité des parcours de soins des résidents. Participer à l'amélioration continue de la démarche qualité et à la gestion des risques. Contribuer à la formation et à l'accompagnement des équipes soignantes. Participer aux travaux des instances locales et nationales. Rejoindre notre établissement, c'est :Des horaires stables et pas de garde ;Un établissement à taille humaine ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations pour développer vos compétences ;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles.
Description du poste : Emploi Vétérinaire Généraliste H/F - Blainville-sur-l'Eau 54 Débuter une nouvelle aventure professionnelle dans le Grand Est vous intéresse ? Idéalement située à Blainville-sur-l'Eau, une clinique recrute un vétérinaire généraliste H/F en CDI. Dans une ambiance conviviale où sont déjà présents 3 vétérinaires et 3 ASV, vous bénéficierez de conditions de travail excellentes. Vous rejoindrez une équipe familiale, où entraide, bonne entente et bonne humeur sont de mise. Cette structure de 250m2 dispose de 2 salles de consultation (avec une 3ème possible), 1 salle de chirurgie avec 2 tables, radio numérique capteur plan, échographe neuf (sonde abdo et cardio), matériel pour chirurgie orthopédique de base, matériel ophtalmologique pour examen (lampe à fente, tonomètre.) et gazeuse. Au sein de cette clinique, grâce à la bonne organisation quotidienne, des médecines douces ainsi que divers examens complémentaires nécessaires y sont pratiqués en toute sérénité. Les débutants sont également les bienvenus dans la clinique, avec des formations internes (notamment en ophtalmologie) et en externe qui vous seront données ! Vous pourrez également évoluer rapidement vers un poste à davantage de responsabilités. Concernant les gardes, vous aurez la garantie d'avoir un équilibre en vie professionnelle et vie personnelle : une garde 1 samedi sur 3, et une autre garde 1 weekend sur 6. Idéalement située à seulement 20 minutes de Nancy et 1h30 de Paris, vous évoluerez dans cette petite commune possédant toutes les commodités et serez dans un environnement naturel très agréable. De plus, vous pourrez profiter des activités du Grand Nancy et des Vosges, qui sont situées non loin (randonnées, ski, etc). Vous percevrez une rémunération attractive basée sur la convention collective, avec une majoration selon votre expérience. Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI, temps plein ou partiel - Rémunération : Convention collective majorée - Formations, interventions d'experts - Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin - Prise en charge de l'assurance RCP par le réseau - Gardes équilibrées - Évolution rapide - Médecines douces pratiquées - 20 min. de Nancy - Proche Vosges Localisation : Blainville-sur-l'Eau 54360 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouverts aux profils débutants et expérimentés. Contactez-nous au : 07 66 57 09 29 Description du profil : Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouverts aux profils débutants et expérimentés.
Rattaché(e) à un service dynamique, vous intégrerez un plateau de cardiologie bien structuré avec des équipements récents et une équipe pluridisciplinaire.Vos missions :- Consultations externes spécialisées, suivis chroniques et bilans préopératoires ;- Examens : échocardiographie (ETT, ETO), épreuves d'effort, VO2max, échographie dobutamine, CEE ;- Lecture de Holter ECG, MAPA, ECG ;- Participation aux astreintes (avis urgents intra-hospitaliers, SAU, USC, etc.) ;- Suivi en HDJ des patients en réadaptation cardiovasculaire ou pathologies spécifiques (insuffisance cardiaque, MTEV) ;- Participation à la vie du service : staff hebdomadaire, suivi patients hospitalisés.Cadre de travail : présence de cardiologues hospitaliers et intervenants spécialisés du CHU de Nancy, équipe soignante formée, équipements performants.
Vous recherchez un poste qui allie sentiment d'utilité et partage ? C'est par ici ! Vous pourrez accompagner nos Bénéficiaires dans leur quotidien : aide au lever, à l'hygiène, aux repas, à l'entretien de leur domicile, aux courses, à la vie sociale, ... Vos qualités d'adaptation, votre dynamisme et votre sens des responsabilités seront de véritables atouts pour réussir votre mission. Vous recherchez une entreprise avec de réelles valeurs humaines ? N'hésitez plus ! Une équipe administrative toujours à l'affût de votre bien être. Au rendez-vous seront donc présents: une écoute sans faille, un accompagnement personnalisé, des formations, des plannings sectorisés, pour encore plus partager Notre vocation ! Chez Senior Compagnie Nancy, c'est aussi bénéficier d'autres avantages : remboursement de frais de transport ou d'indemnités kilométriques non négligeable, mutuelle, prime, majoration des dimanches et des jours fériés, temps de déplacement rémunéré. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,91€ à 13,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Satisfaction client – Proximité – Sourire. Ça te parle ? Alors nous sommes faits pour nous entendre ! Mr.Bricolage recherche son EMPLOYÉ(E) LIBRE SERVICE (H/F). Une journée dans la vie d'un employé libre-service chez Mr.Bricolage : - Tu aides à la réception des marchandises et aux contrôles qualitatif et quantitatif des produits. - Tu participes aux déchargements des colis et des palettes. - Tu participes à la tenue de la zone de réception, dans le respect des procédures. - Tu accompagnes l'équipe vente en assurant l'approvisionnement et la mise en rayon des produits. - Tu assures la propreté des allées de circulation et des linéaires. - Tu mets à jour les prix dans les linéaires et tu t'assures de la bonne visibilité des ILV et PLV. - Tu mets en place les produits et tu effectues le remplissage des rayons. PROFIL RECHERCHÉ : Tu es organisé pour atteindre ces objectifs tout en privilégiant la relation et la bienveillance avec nos interlocuteurs. Tu t'engages à te montrer solidaire dans les projets et actions du magasin. S'investir dans une communauté où chacun peut compter sur les autres. Tu garantis la serviabilité dans sa conduite et ses actes : être ambassadeur de la marque et aller au-devant des attentes de nos interlocuteurs pour leur faire vivre une expérience unique. Tu fais preuve d'écoute et d'intelligence relationnelle : être attentif, sensible aux besoins des autres, inciter la confiance, favoriser la convivialité et la cohésion d'équipe. Ton challenge quotidien : Optimiser et veiller à la bonne tenue des rayons pour garantir la performance commerciale !
Notre agence de Lunéville recherche pour un de ces clients basé à REHAINVILLER, un chauffeur SPL benne. Vos missions seront : Conduite de benne pour un client spécialisé dans les travaux publics. Possibilité de travailler aux enrobés. Salaire selon profil 35h/minimum par semaine.Heures supplémentaires à prévoir (majorées).Pas de travail les weekends. Vous possédez une expérience dans le TP.Vous êtes autonome et prudent.Vos cartes conducteur sont à jour.Pas de grosse manutention à prévoir.
RESPONSABILITÉS : VOS MISSIONS : Vous assurez l'accompagnement socio professionnel de personnes en situation de handicap par le biais d'activités de production de couture industrielle et de confection, avec le soutien des Chargés d'accompagnement socio professionnel, soit : • Optimiser l'organisation de l'atelier couture en rapport avec les compétences, aptitudes et potentiels des agents de production, • Savoir utiliser une piqueuse et une surjeteuse industrielle toutes marques confondues, • Connaitre les réglages et la maintenance de premier niveau sur les machines à coudre, • Transmettre de façon adaptée des savoirs et des savoir-faire, • Co construire avec la personne en situation de handicap son projet personnalisé, sa mise en œuvre et son suivi, • Gérer et animer un groupe de travailleurs en situation de handicap et veiller à leur sécurité, • S'attacher à créer et mettre en place des productions "en propre" lors des phases de non activité, • Etre responsable du suivi des productions et de leur mise en œuvre en relation avec le client, • Participer aux études préalables et aux demandes clients (réaliser des prototypes de couture suivant la demande des clients, savoir calculer un temps et un cout de revient en matière première), • Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité (savoir calculer le métrage de rouleau de tissu dans une démarche économique, tendre vers le zéro déchet) • Participer à la diffusion commerciale de nos activités. PROFIL RECHERCHÉ : VOTRE PROFIL : - Diplôme & formation : CAP ou Bac Pro métiers de la couture et de la confection - Expérience exigée dans les métiers de la couture et de la confection - Compétences requises : • Volonté de s'inscrire dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap, • Capacités rédactionnelles, relationnelles, d'écoute, de travail en équipe, d'organisation et d'initiative, • Maîtrise de l'outil informatique. LES CONDITIONS DU POSTE : - Type de contrat : CDI Temps plein - Convention collective CCNT 66 – Grille Moniteur d'Atelier 2ème classe - Rémunération à partir de 2039€ brut/mois (revalorisation possible selon expérience) - Rythme de travail : Hebdomadaire, du lundi au vendredi - 18 jours de congés supplémentaires - Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 60% - Comité Social et Economique (cartes cadeaux, tarifs préférentiels sur la billetterie ...) POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
L'ESAT EPSILON, établissement du Pôle Travail et Insertion Professionnelle de l'AEIM, compte deux sites complémentaires : Saint-Nicolas-de-Port et Chanteheux (le poste est à pourvoir sur ce dernier). L'ESAT a pour mission de favoriser l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap. Un accompagnement socio-professionnel est proposé par une équipe pluridisciplinaire.
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients sur le secteur de Lunéville d'un ouvrier scieur en atelier H/F. Vos missions : - Manutention de pièce en granit ; - Lecture d'une fiche de travail ; - Effectuer des calculs simples ; - Placer les tranches de granit sur la table de découpe ; - Utilisation du pont roulant ; - Manipuler la machine de découpe à commandes manuelles ; Poste en 35h du lundi au vendredi. Vous êtes à l'aise en calcul ? Le port de charges ne vous fais pas peur ? Poste à pourvoir dès maintenant Possibilité de longue mission Envoyez nous votre candidature ! Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année) - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie). - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique. - Comité Social et Économique (CSE) :Primo loisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ? BYMyCAR recherche pour sa concession XXXX un(e) Technicien Mécanicien(ne) : A ce titre, vous êtes chargé des missions suivantes : - Calibrer et contrôler les équipements - Utiliser les valises de diagnostic - Veiller au respect des préconisations du constructeur, en particulier les Standards Service - Mettre à jour de la documentation technique, planifier les interventions, établir les devis - Assister les techniciens du réseau dans leurs problématiques de diagnostic, de méthodes de réparation, d'utilisation des outils et documents techniques du constructeur - Rechercher et proposer des solutions techniques appropriées - Construire une relation forte et durable avec les clients Issu(e) de la filière mécanique auto ou utilitaire, votre expertise technique et vos connaissances de l'automobile sont indispensables afin de développer le potentiel des équipes de l'atelier. Vos connaissances en électricité et électronique vous permettront d'appréhender au mieux les évolutions de l'automobile. Vous souhaitez en savoir plus ? Voici un vis-ma-vie dédié à la mécanique chez BYmyCAR : Episode 1 saison 1 C'est dans ma boîte !À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ? Pour notre ouverture de concession Volkswagen Lunéville, nous cherchons notre réceptionnaire après-vente H/F. Vous faites l'interface entre l'équipe mécanique et le client : chargé de l'accueil du client, vous évaluez ses besoins, et ses attentes pour le conseiller et lui vendre les prestations de la concession. En relation directe avec lui, vous suivez l'ensemble de l'intervention : - Renseignement sur les interventions qui vont être entreprises (nature, coût, durée). - Suivre l'intervention et s'assurer de la conformité des travaux (qualité, ponctualité, prix) - Expliquer la facture au client puis l'encaisser. - Restituer le véhicule. - Conseiller le client sur les opérations d'entretien à prévoir sur son véhicule - Conseiller sur des prestations complémentaires Diplomate, aimable, vous avez le sens de l'écoute, le goût pour les relations commerciales et les relations humaines et professionnelles. Disponible, rigoureux et organisé, vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique. Vos connaissances en technique automobile et mécanique seront un atout pour ce poste. Expérience souhaitée : 3 à 5 ans À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Réaliser la saisie de données comptable au sein du système d'information, * Garantir la traçabilité des opérations, * Appliquer le référentiel de tenue, * Réaliser le contrôle des données saisies, * Établir les déclarations de TVA, * Respecter les procédures, règles comptables et fiscales en vigueur. Tickets restaurants, prime de performance, intéressement, télétravail. Description du profil : Issu d'une formation universitaire ou école de niveau Bac +2 minimum, vous avez au moins une expérience à ce type de poste acquise cabinet. Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez vous intégrer rapidement dans une équipe et des processus de travail existants.
RESPONSABILITÉS : Les PEP Lor'Est recherchent un.e ORTHOPHONISTE en CDI 24,5h pour son CMPP de LUNÉVILLE. MISSIONS PRINCIPALES : L'orthophoniste travaille en équipe pluridisciplinaire auprès d'enfants/adolescents. Il.Elle est principalement amené.e à : • Effectuer un bilan orthophonique et poser un diagnostic dans son domaine • Mettre en place une rééducation appropriée dans le cadre du projet thérapeutique personnalisé défini en synthèse sous responsabilité médicale • Participer à l'élaboration du projet thérapeutique dans le domaine de la communication et du langage et mettre en œuvre celui-ci en lien étroit avec les professionnels de la structure • Proposer des séances individuelles ou en groupe en fonction des besoins identifiés • Associer la famille dans l'évolution de la prise en charge de leur enfant • Assurer le lien avec les partenaires dans le cadre du projet personnalisé • Veiller à la mise à jour régulière des dossiers PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme : Certificat de capacité en orthophonie ou équivalence reconnue. • Formation en logico-mathématiques souhaitée • Travailler en équipe sous responsabilité médicale • Rédiger des écrits professionnels • Posséder des qualités d'écoute et d'empathie • Avoir une observation bienveillante Rémunération conventionnelle selon grille indiciaire de la Convention FEHAP 1951 : Coefficient 487 + Prime SEGUR + Reprise d'ancienneté et prime décentralisée selon politique de rémunération de l'entreprise.
Le Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) est un établissement accueillant des enfants et des adolescents présentant des difficultés d'adaptation, des troubles psychomoteurs, des troubles du comportement. L'équipe pluridisciplinaire assure une fonction d'accueil, d'écoute et de soins auprès des enfants et de leurs familles, sous forme de consultation ambulatoire.
RESPONSABILITÉS : L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients. Expert(e) multi-tâches, vous gérerez ces missions : RECHERCHE UN/E ANIMATEUR DU 8 AU 20 DECEMBRE en STATION ESSENCE pour animer pistes HVO (Carburant Diesel Renouvelable) • Accueillir le client • Dynamiser les ventes • Créer un climat convivial et festif • Faire découvrir les offres par le biais de jeux et d'offres promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences que nous recherchons : • Excellente présentation • Attrait pour la relation clientèle • Dynamique, sociable • Motivé et tenace • Aimant le challenge Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez nos talents ! Votre sens du service et votre sourire feront toute la différence. Il y a aussi des avantages à nous rejoindre : • Formations sur la vente et les produits • 10% de précarité • 10% de congés payés • Frais de transports • Frais repas
TOP SELLING, agence spécialisée dans les métiers de l'animation commerciale, du merchandising et de la promotion des ventes, vous propose des offres d'emplois sur l'ensemble du territoire national : animateur/trice commercial(e), animateur/trice street marketing, merchandiseur, promoteur des ventes. Vous avez le sens du contact, êtes souriant, avec une bonne présentation ? Qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?
Notre agence Sup Intérim de Lunéville recherche pour l'un de ses clients, un chef d'équipe TP. Vous serez rattaché(e) au conducteur de travaux, vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.Vos missions principales seront :- Animer une équipe de 4 personnes - Réaliser des ouvrages coulés en place (regards, petits ouvrages de maçonnerie, coffrages traditionnels en bois ou dérivés...) - Poser des réseaux divers de technicité courante ; implanter les ouvrages - Poser les bordures, des caniveaux, du mobilier urbain - Terrassement et fondations - Effectuer en cours d'exécution le contrôle de la conformité des travaux - Préparer et organiser le chantier - Conduire des engins de chantier - Connaître et faire appliquer les consignes de sécurités - Connaître les techniques dans le domaine du chantier (implantation et pose de réseaux, localisation de réseaux, réalisation de fouilles et tranchées, remblayage, réfections, rédaction des rapports de chantiers) - Mettre en place de la signalisation, déviation et du balisage des chantiers - Vérifier de l'état du matériel et signalement de toute défaillance à la hiérarchie - Veiller à la propreté et au bon déroulement du chantier - Organiser le repli du chantier (nettoyage des outils, des matériels, des engins, inventaire des approvisionnements restants...)Pas de Grands Déplacements Travail en journée (possibilité de travail de nuit) Du lundi au vendredi Vous êtes une personne autonome ? Vous avez le sens de l'organisation ? Vous aimez le travail d'équipe ? Vous êtes un ouvrier qualifié dans le domaine des travaux publics ? Vous avez la capacité de gérer une équipe ? Vous savez contrôler l'état de fonctionnement du matériel ?Alors vous avez tous les critères pour ce poste ! Contactez nous ! Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année) - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie). - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique. - Comité Social et Économique (CSE) :Primoloisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.v
Description du poste : Rejoignez Maximo, société leader de la vente à domicile de produits alimentaires Après un cursus de formation de 6 semaines, nous vous proposerons de : - gérer et développer votre propre fichier client => fourni à votre arrivée - rencontrer quotidiennement chacun de vos clients => vous êtes acteur de leur fidélité - de proposer tous les mois les nouveautés, promotions et produits saisonniers - d'approfondir vos connaissances et compétences commerciales par le biais d'accompagnements, formations et coaching régulier - de participer à des animations commerciales - de développer ou confirmer votre sens des responsabilités et autonomie Description du profil : N'hésitez pas à postuler si vous possédez un véritable attrait pour la vente terrain et les produits alimentaires. Au-delà de votre formation et expérience, nous recherchons des candidats persévérants, chaleureux et enthousiastes. Permis B boîte manuelle obligatoire. Rémunération composée d'un fixe + variable sur CA Prime de fin d'année => treizième mois Véhicule de service, panier repas, mutuelle Six semaines de congés payés
Description du poste : Relais-ASSUR est le cabinet de recrutement dédié aux professionnels de l'Assurance. Nous recherchons un Conseiller Assurances Polyvalent H/F en CDI pour le compte de notre client. C'est qui - une Agence Générale d'Assurance C'est où - sur le secteur de Lunéville - Bayon (54) C'est quoi - un poste de collaborateur(trice) sédentaire pour une clientèle de particuliers et de professionnels C'est combien - rémunération Fixe 24 000 € à 28 000 € bruts par an en fonction de votre profil et de votre expérience Quels avantages - Tickets Restaurant + Mutuelle prise en charge à 100 % Quel environnement - organisation - compétences diverses - métiers dédiés - dispositifs de formation de qualité - évolution professionnelle possible 35 H par semaine sur 4 jours et demi (du Mardi au Samedi matin) Poste En Agence, vous rejoignez une équipe d'une dizaine de personnes répartie sur plusieurs points de vente. Vos missions sont variées. Vous contribuez à la fidélisation et au développement du portefeuille Particuliers/Professionnels :***Vous accueillez les clients et prospects en face à face, au téléphone, en réponse à courriel. * Vous conseillez et apportez des solutions adaptées en matière d'assurances de biens et de personnes. * Vous multi-équipez les clients par des ventes au rebond. * Vous tarifez, souscrivez, veillez à la complétude des dossiers. Vous participez à la gestion des termes et de l'encaissement. * Vous intervenez également sur la gestion des Sinistres (préouverture). Profil Issu(e) d'une formation BTS ou Licence Assurances, vous avez au moins 2 ans d'expérience (cela peut être en alternance) à un poste similaire en Agence Générale ou Cabinet de Courtage d'Assurances. Un vrai sens des priorités et une bonne organisation du travail sont essentiels pour ce poste. Aisance relationnelle, dynamisme, polyvalence, rigueur, esprit d'équipe, qualités humaines (bonne humeur, écoute au quotidien) sont attendus.
RESPONSABILITÉS : Votre mission dépasse la simple coordination d'actions : vous êtes le moteur de dynamiques locales vivantes et engagées. En rassemblant les forces vives d'un territoire – bénévoles, acteurs publics, privés, associatifs et citoyens – vous fédérez autour d'objectifs communs : animer un réseau de bénévoles, créer des synergies communes, renforcer le lien social... Par votre capacité à mobiliser, impulser et rassembler, vous jouez un rôle structurant dans la mise en œuvre de réponses concrètes et adaptées aux situations d'isolement. Vous transformez les ressources locales en leviers d'action, et les initiatives en solutions durables. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : POUR LA DÉMARCHE MONALISA (80% du temps de travail) Mobiliser les acteurs locaux • Identifier les partenaires clés : institutions, associations, professionnels et citoyens engagés. • Organiser des rencontres, ateliers et temps d'échange pour construire des solutions collectives. • Encourager la création de partenariats durables et renforcer les synergies locales. Animer la dynamique territoriale • Coordonner les initiatives et soutenir les équipes de bénévoles existantes. • Favoriser l'émergence de nouvelles équipes citoyennes. • Sensibiliser le territoire à la problématique de l'isolement des personnes âgées par des actions de communication et de mobilisation. • Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie locale de lutte contre l'isolement. Repérer les personnes isolées • Développer des outils pour identifier les personnes âgées isolées. • Proposer un accompagnement adapté en lien avec les acteurs du territoire. • Créer des passerelles entre les seniors et les équipes citoyennes. • Imaginer et promouvoir des actions qui créent du lien social. Innover et expérimenter • Proposer des projets complémentaires à l'offre existante. • S'inspirer des bonnes pratiques locales et nationales pour enrichir les actions. Suivre et valoriser les résultats • Mettre en place des indicateurs pour mesurer l'impact des actions. • Rédiger des bilans réguliers et proposer des pistes d'amélioration. POUR L'ANIMATION DE LA VIE ASSOCIATIVE ADMR (20% du temps de travail) Animer le réseau départemental de Référents bénévoles • Diffuser les outils nationaux et départementaux. • Former et animer le réseau des Référent des associations. • Relayer les bonnes pratiques en matière d'animation de la Vie Associative. • Accompagner l'amélioration continue des pratiques. PROFIL RECHERCHÉ : • CDI - Temps plein, 35h/hebdomadaire • Mobilité : Déplacements fréquents sur le territoire Lunévillois - mise à disposition de véhicule de service • Expérience requise : 2 ans sur un poste similaire ou analogue idéalement dans un environnement multi-sites • Rémunération mensuelle de 2515.72 € Brut + 75 € brut de prime d'assiduité mensuelle + titres-restaurant • Classification : Support - TAM - D2 – (Echelon 1) Convention collective de la BAD Compétences Requises : • Connaissance des dynamiques territoriales et des politiques publiques liées au vieillissement. • Capacité à animer des réseaux multi-acteurs et à mobiliser des bénévoles. • Excellent sens de la communication, à l'oral comme à l'écrit. • Capacité à créer du lien et à travailler en équipe. • Sens de l'initiative - Organisation et rigueur
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de la Fédération ADMR !
Le secteur de la rénovation est en pleine croissance, les projets de transformation de l’habitat sont au cœur des préoccupations des particuliers. Le Directeur d’agence Camif Habitat répond à toutes les demandes de ses clients en matière de rénovation et d’extension, les accompagne et les guide de l’étude de leur besoin jusqu’à la réception des travaux ! Son objectif est de développer et fidéliser sa clientèle, maintenir des relations fortes avec ses artisans partenaires locaux et piloter la performance et la rentabilité de son agence. Ce que nous vous apportons : - Un accompagnement de A à Z, de la création de votre entreprise au recrutement de votre équipe, bénéficiez de l'expertise de nos 20 experts métiers au siège pour vous soutenir à chaque étape de votre activité. - Une formation complète : maîtrisez nos méthodes et outils grâce à une formation approfondie, garantissant le succès de votre entreprise sur le terrain. - Intégrez un réseau de plus de 75 agences sur le territoire national avec un objectif ambitieux d'atteindre 150 agences d'ici fin 2025. - Une notoriété forte : bénéficiez de la renommée de la marque Camif Habitat, reconnue pour son savoir-faire et son engagement en qualité de service. Créer votre agence Camif Habitat, c’est profiter d’un réseau dynamique et d’une marque reconnue sur le secteur porteur de la rénovation.- Entrepreneur(e) dans l'âme - Dynamique et motivé(e) - Doté(e) d'un excellent relationnel - Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se) Passionné(e) par la rénovation
Expert de la rénovation en France, Camif Habitat propose des solutions d’accompagnement pour tous les projets de rénovation et d’extension des particuliers. A propos de Camif Habitat Camif Habitat, leader de la rénovation depuis plus de 40 ans, est un réseau en plein développement sur le marché porteur de la rénovation ! Avec plus de 75 agences locales déjà implantées, vous bénéficiez d’une marque forte et reconnue. Vous êtes entrepreneur dans l’âme et le secteur de la rénovation vous a...
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Damelevieres (54360) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2145114 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Moncel-les-Luneville (54300) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2143038 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Luneville (54300) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2144349 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O65038
Description du poste : Vous aurez comme principales missions : - Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial - Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges - Participer à leur apprentissage Avantages : - Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants - Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance - Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation - Bénéfice de la mutuelle d'entreprise Le poste est basé à Chanteheux (54300) Rejoignez All4home et partagez notre ambition Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2146159 Description du profil : Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV ! Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a : - Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible - Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants - Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité - Le respect des règles d'éthique et de confidentialité
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Domino RH cherche pour l'un de ses partenaires, une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) sur le secteur de Luneville (54), un Aide-soignant H/F. Si vous êtes déterminé, bienveillant et êtes doté d'un sens inné d'empathie, cette offre pourrait être pour vous ! Vos missions principales : - Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...) - Aide au lever et au coucher du résident. - Occuper le résident et maintenir son autonomie. - Élaborer et mettre en oeuvre des projets éducatifs personnalisés avec une équipe pluridisciplinaire, dans le but de favoriser l'autonomie et l'intégration sociale des résidents. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du résident font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme DEAS, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
DOMINO CARE, agence intérim spécialisée dans le secteur social, médico-social, médical et paramédical recrute : AIDE SOIGNANT (H/F) pour différentes structures (HOPITAL, EHPAD, FAM, EEAP, MAS) situées sur le secteur de Lunéville (54) et ses alentours. Vos missions seront : - Soins d'hygiène (habillement, toilette, change, ...) - Aide au lever et au coucher du résident. - Amélioration du confort et de son environnement (faire son lit, nettoyer sa chambre, faire son repas, dresser son couvert...). - Occuper le résident et maintenir son autonomie. Vous faites preuve d'empathie, de patience et de disponibilité avec vos résidents et avez le sens de l'écoute. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Vous êtes disponible, autonome, rigoureux et titulaire du diplôme DEAS, n'attendez plus, envoyez-nous votre CV !
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vitalis Médical Nancy, agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le Paramédical, Médical et Social, recrute pour un EHPAD, un(e) Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'Etat pour des missions de remplacement en intérim. L'équipe Vitalis Médial Nancy est là pour prendre le temps de vous écouter, de comprendre votre parcours et votre projet professionnel, afin de mieux vous guider vers les opportunités qui VOUS correspondent ! Vos missionsSous la responsabilité de l'infirmier coordonnateur vos missions principales seront les suivantes : accueillir, informer et accompagner les patients et leur entourage,dispenser des soins d'hygiène et de confort,accompagner l'infirmier dans la réalisation des soins,assurer l'entretien de l'environnement du patient,entretenir le matériel de soin,rendre compte à l'oral et à l'écrit de ses activités et observations en fin de service. 🔎 Travailler avec nous c'est : Salaire brut +10% de fin de mission et 10% de congés payésAcompte 1 fois par semaine si besoinAides et services dédiés grâce au FASTTEtre libre de gérer ses disponibilités avec le planning intérimaire Et pleins d'autres avantages à découvrir en agence ! Pré-requisDiplôme d'état d'aide soignant(e)Passe vaccinal à jour Profil recherchéNous recherchons des candidats fiables, rigoureux, privilégiant le contact humain, avec le sens des priorités ainsi que l'esprit d'équipe. : : Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.En cohésion avec le reste de l'équipe soignante :Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; Un établissement à taillehumaine ; Du matériel et des protocolespour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiqueset fonctionnelles ; Avantages d'une grandeentreprise ; Avantages sociaux : CSEprimes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Nous recherchons pour un de nos clients un technicien de maintenance spécialisé dans la fermeture (portes automatiques, portails, fermetures industrielles). Vos missions seront les suivantes : - Assurer les interventions de maintenance préventive et curative d'un parc d'installation dans un secteur géographique définis Identifier les causes du dysfonctionnement / de la panne ; - Effectuer les interventions de maintenance préventive et curative en s'assurant du bon respect des procédures d'intervention ; - Procéder aux réparations ou remplacement des éléments défectueux ; - Rédiger les rapports d'intervention et faire un compte rendu oral au client ; - Relever les informations nécessaires à l'établissement du devis ; - Réaliser des travaux de 1er niveau sur dossier ; - Réaliser des interventions de dépannage sous astreinte conformément à la typologie de contrat ; - S'assurer de la propreté de son véhicule ; - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité relatives aux procédures internes ; Expérience confirmée d'au moins deux ans. Permis B Habilitations électriques serait un plus
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Lunéville.Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
NOUS VOUS SIMPLIFIONS VOS TRAVAUX Votre courtier La Maison Des Travaux vous aide à mener à bien vos projets de travaux : Il vous propose des solutions et des chiffrages précis de vos projets, gratuitement et sans engagement de votre part. Il sélectionne pour vous des professionnels issus des différents corps de métier du bâtiment (extérieur, intérieur, énergies renouvelables, modification de l'habitat) qui ont signé notre Charte Qualité Travaux. UN INTERLOCUTE...
Depuis près de 20 ans, Destia s'engage à améliorer l'autonomie des personnes les plus fragiles. Aujourd'hui, c'est auprès de vous que nous nous engageons en devenant société à mission. Le respect de votre bien-être et de votre équilibre vie pro/vie perso sont nos priorités. Rejoindre DESTIA, c'est réaliser vos missions en toute autonomie, avec un planning sur mesure et profiter d'un réel accompagnement par votre équipe administrative en agence. Vos missions : Accompagner vos bénéficiaires dans les actes de la vie courante (lever, coucher, toilette, repas etc) Animer le quotidien de vos bénéficiaires via des sorties, des discussions, des jeux ... Informer l'agence de tous changements des besoins de vos bénéficiaires Nous ne cherchons pas un diplôme, mais des personnes motivées, autonomes et disponibles. Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap. Diplôme (DEAVS, ADVF, ou équivalent) est un plus Sens de l'écoute, patience et empathie Discrétion et respect de la confidentialité Expérience dans le domaine de l'aide à la personne appréciée
Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Des...
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice (IDEC), vous intervenez au domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap pour : • Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention ; • Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de service de soins ; • Participer à la prévention de la dépendance et stimuler la personne ; • Informer les personnes des soins courants dispensés et donner des informations à l'entourage ; • Collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire. PROFIL RECHERCHÉ : • Contrat à Durée Indéterminée ( CDI ) • Temps partiel, de 27h30/hebdomadaire • Poste à pourvoir dès que possible • Travail 1 week-end sur 2 / Astreinte • Lieu de travail : Blainville-sur-l'Eau et alentours (54360) • Rémunération horaire de 14€ à 14,60€ Brut minimum - selon expérience - • Diplôme exigé : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DE AS) • Débutant(e) accepté(e) • Une autonomie dans les déplacements est exigée - indemnité kilométrique couvrant l'intégralité des déplacements professionnels - • Autres avantages : consultez tous les avantages proposés par le réseau ADMR 54 sur admr54.fr A l'écoute, vous êtes une personne rigoureuse, disponible. Vous savez faire preuve de discrétion et de professionnalisme. Vous êtes en capacité de rendre compte de votre intervention auprès des responsables du service, de faire part de vos observations et de vos difficultés rencontrées avec la personne aidée.
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez les équipes de l' ADMR SSIAD LES 3 RIVIERES !
RESPONSABILITÉS : nous recherchons, pour l'un de nos clients, menuiserie industrielle spécialisée dans la conception, la fabrication et l'installation de mobilier de laboratoires dans l'est : un manutentionnaire vos missions : au sein d'un atelier de fabrication, vous aurez la charge du montage et de l'assemblage de mobilier technique à destination des hôpitaux, laboratoire, enseignement... vous maitrisez la lecture de plan et bénéficiez de capacité de réflexion vous permettant d'effectuer le montage avec une qualité de finition sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez formé aux produits et au mode de production PROFIL RECHERCHÉ : vous êtes consciencieux, réfléchis et bénéficiez d'une bonne capacité d'anticipation vous avez toujours travaillé sur des postes manuels et vous avez la culture du travail bien fait
Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises.
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ? Au sein du service commercial de notre nouvelle concession BYmyCAR Volkswagen Lunéville, vous traitez l'ensemble des missions suivantes : Analyser les besoins et attentes des clientsGérer la prospection téléphonique et les leads reçus via internetPrésenter au client les modèles sélectionnés (caractéristiques, prix, délais, financement,...) Faire une proposition globale, gérer les essais de véhicules et clôturer la vente.Procéder à la gestion administrative, au suivi post-vente et aux actions de fidélisation.Organiser et participer à des évènements commerciaux.. Vous justifiez impérativement d'une première expérience dans le milieu du Commerce Automobile.Diplomate, aimable, vous avez le sens de l'écoute, le goût pour les relations commerciales et les relations humaines et professionnelles. Disponible, rigoureux et organisé, vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique. Vos connaissances en technique automobile et mécanique seront un atout pour ce poste.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ?En étroite collaboration avec votre Direction pour notre ouverture de concession Volkswagen Lunéville, vous serez chargé de promouvoir l'activité commerciale VO et de réaliser les activités de vente, d'organisation et de gestion, en respectant les exigences qualité de la marque et du Groupe.Votre objectif : toujours accroître nos performances et fidéliser notre clientèle.A ce titre vous êtes garant des résultats de l'agence tant d'un point de vue volume d'activité que satisfaction client. Pour atteindre ces résultats vos missions seront : - Gérer et organiser le lieu de vente. - Les estimations et reprises des véhicules d'occasions - L'accueil et la prise en charge des prospects et clients à l'agence - La vente des V.O. ainsi que des services et produits additionnels (crédit, LOA, contrat d'entretien, extension de garantie) - La gestion des retours et éventuels litiges sur les commandes - L'entière satisfaction de nos clients de la commande jusqu'à la livraison - Vous participez aux diverses tâches relatives à la gestion quotidienne de l'agence - Vous faites remonter toutes les informations pertinentes concernant notre activité et notre environnement (marché, concurrence, tarifs, remises...) Vous disposez d'une solide expérience commerciale terrain acquise dans l'univers commercial automobile. Orienté business, Femme / Homme de terrain, vos qualités commerciales vous permettront de développer le chiffre d'affaires de la concession. Bon gestionnaire, vous ne perdez pas de vue le suivi de vos indicateurs dans une perspective d'amélioration continue du secteur commercial VO. Autonome, dynamique, et rigoureux, vous êtes idéalement issu d'une formation commerciale. À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Vos missions Concrètement...Le recrutement en intérim est un métier de proximité et de rencontre, que vous pouvez développer en télétravail et/ou en espace de coworking. Voici dans les grandes lignes votre quotidien d'entrepreneur.se dans le travail temporaire : * Prospection et négociation commerciale : démarchez activement les entreprises et persuadez les de travailler avec vous. Créez des opportunités dans tout type de secteur d'activité ! * Sourcing : partez à la rencontre de candidats prometteurs, engagez des échanges constructifs et assurez-vous de bien les qualifier pour des placements réussis. * Mise en relation : faites matcher candidats et entreprises, vous faciliterez ainsi des rencontres fructueuses ! * Accompagnement : en tant que partenaire de confiance, soyez à l'écoute et réactif.ve pour fidéliser votre double clientèle. * Communication : utilisez les outils digitaux et les réseaux sociaux pour vous démarquer et vous faire connaître. Créez votre valeur ajoutée en vous adressant directement à vos cibles. Cette liste n'est pas exhaustive, libre à vous de vous organiser comme vous le souhaitez : vous êtes votre propre patron ! Pourquoi rejoindre Via Atrihom ? Votre investissement dans le développement de votre activité sera récompensé par des revenus proportionnels. Rejoindre notre réseau, c'est profiter d'une rémunération allant de 30 000 à 50 000EUR / an ! Travailler avec Via Atrihom c'est l'opportunité de : * Valoriser et développer vos compétences, * Organiser votre travail de façon flexible et autonome, * Disposer d'un large panel d'outils dédiés aux métiers du travail temporaire, * Déléguer la gestion administrative de vos clients et intérimaires aux experts du groupe Atrihom, pour avoir l'esprit tranquille et vous concentrer sur votre coeur de métier, * Recevoir des rapports d'activité personnalisés pour savoir où et comment vous performez, * Profiter d'un accompagnement sur-mesure tout au long de votre aventure, * Capitaliser sur l'expertise d'une entreprise reconnue par ses clients et intérimaires depuis plus de 20 ans, avec une note de 4,9 étoiles sur Google (plus de 100 avis), garantissant ainsi sérieux et fiabilité. En nous rejoignant, vous faites le choix d'une carrière épanouissante au sein d'un réseau convivial qui valorise le professionnalisme et le savoir-faire. Le talent que nous recherchons \- Vous avez minimum 3 à 5 ans d'expérience en recrutement dans le domaine du travail temporaire. \- Vous avez une aspiration commerciale, le sens des affaires et du service client. \- Vous avez un esprit entrepreneurial et une forte détermination à réussir. \- Vous avez la capacité de gérer plusieurs missions simultanément, une importante capacité décisionnelle et une gestion émotionnelle solide. Vous êtes convaincu.e que cette opportunité est faite pour vous ? Voici les étapes de notre processus de recrutement : 1\. Postulez à notre offre d'emploi, puis vous recevrez rapidement une réponse de la part de notre équipe de recrutement. 2\. Participez à notre webinar de présentation. 3\. Passez un entretien de recrutement. 4\. Étudions, ensemble, les modalités de votre contrat. 5\. Lancez votre activité, avec nous à vos côtés ! En postulant, vous prenez juste le risque de vivre une des plus belles aventures professionnelles de votre vie. Vous n'êtes qu'à un clic de la réaliser...
Nous sommes à la recherche pour un de nos clients spécialisés dans l'aéronautique, un opérateur CN (H/F). Vos missions : - Vérifier et s'assurer de la conformité des pièces, des matières et des composants à utiliser ; - Réaliser les opérations à partir du planning et du dossier de fabrication ; - Charger la pièce dans la machine ; - Effectuer en continu les mises au point nécessaires ; - Contrôler les pièces et les opérations réalisées ; - Assurer le transfert à l'étape suivante ; - Assurer l'entretien de son poste et le nettoyage de sa machine ; - Transmettre, réceptionner les consignes et informations en début et fin de poste ; Vous êtes dynamique, sérieux(se) et organisé(e) ? Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'industrie ou en tant qu'opérateur CN. Vous connaissez les techniques d'usinages et savez lire un plan. Vous connaissez et appliquez les techniques d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Vous disposerez aussi des avantages SUP INTERIM :- Participation aux bénéfices (à compter de 60 jours de travail consécutifs ou non, entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année) - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) avec possibilité d'épargner vos IFM et CP ou seulement un des deux. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin (sauf semaine de paie). - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application Armado pour un suivi facile, signature de vos contrats à distance et fiche de paie en format PDF et coffre-fort électronique. - Comité Social et Économique (CSE) :Primo loisirs Billetterie CSE, voyage, séjours, parcs etc.
Notre filiale TEHM basée à Longeau-Percey (52) recherche des Conducteurs Routiers H/F SPL sur Moncel-lès-Lunéville (54) en zone régional pour une activité frigorifique. Quelques détails : - CDI / Contrat 169 heures / Coef 138 - Prise de poste à Moncel-lès-Lunéville - Tracteur attitré en double équipage - Départ du lundi au vendredi midi ou minuit une semaine sur deux - Heures supplémentaires payées
Groupe familial breton comptant parmi les leaders de la location de véhicules avec conducteurs, nous sommes présents sur tout le territoire avec nos 30 filiales et 1600 collaborateurs. Nous sommes reconnus pour la qualité de nos prestations et le sérieux de nos équipes.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d’un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
" Chaque fois que vous voyez une entreprise qui réussit, dites-vous que c'est parce qu'un jour, quelqu'un a pris une décision courageuse ". (Peter Drucker) Aimeriez-vous vous lever chaque matin pour des missions motivantes à mener en équipe, dans le but d'accompagner et de protéger vos clients professionnels et particuliers. Votre feuille de route, si vous l'acceptez, est la suivante : Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec GAN Assurances. Organisez votre activité et celle de l'agence en qualité d'indépendant. Ecoutez et identifiez les besoins de votre clientèle prémium pour l'accompagner dans ses projets. Fidélisez vos clients en étant leur interlocuteur privilégié. Entreprenez des actions de prospection active dans le but de développer commercialement votre agence. Recrutez, animez, managez et développez vos collaborateurs. Soyez l'ambassadeur de la marque GAN en étant connu et reconnu auprès du tissu local.Vous justifiez d'une expérience commerciale réussie dans le domaine du B2B Reconnu pour votre leadership et votre relationnel, vous accompagnez et faites grandir vos collaborateurs. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permet d'être un acteur incontournable de votre bassin économique. Animé par l'esprit entrepreneurial, vous mettez vos talents d'écoute et de conviction pour créer et développer votre propre business auprès d'une clientèle diversifiée. Vous venez ou non du monde de l'assurance, nous recherchons des personnes talentueuses possédant des expériences réussies, débordantes d'audace, curieuses et qui veulent être des acteurs économiques locaux de premier plan. Vous portez fièrement à travers votre personnalité les couleurs de Gan Assurances, une marque et une entreprise toujours plus proche de ses clients et performante dans les solutions qu'elle vous apporte. Rejoindre GAN Assurances, c'est évoluer dans une entreprise ambitieuse et 100% dédiée à son réseau d'indépendants. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n'hésitez plus et franchissez le cap, devenez chef d'entreprise et rejoignez dès maintenant " L'université Agents Gan " pour le programme de formation reconnue comme le plus complet de la profession.
Notre métier est un beau métier ! Pourquoi ? Parce qu'il consiste à accompagner nos clients pour leur permettre d'aller au bout de leurs projets, et aussi à prendre soin d'eux, pour qu'ils retrouvent, après un sinistre, la situation qu'ils connaissaient avant. Nous avons fait le choix stratégique d'une distribution exclusive à travers notre réseau d'Agents généraux, modèle de distribution qui présente de nombreux facteurs de compétitivité et un fort potentiel de développement....
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de levier (25), franche comte, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
À propos du poste En tant que membre incontournable des services de soins, vous contribuez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge des personnes âgées dépendantes. Vous êtes dotés d'une bonne capacité d'écoute, vous avez le sens de l'organisation et de l'observation, vous aimez prendre des initiatives.... Rejoignez nous! Responsabilités * Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne (aide au coucher...) * Aider à la mobilité et au transfert des patients * Participer à la surveillance de l'état de santé des patients et signaler toute anomalie * Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer un suivi optimal des soins * Effectuer des tâches de stérilisation et d'entretien des divers équipements et des locaux Profil recherché * DEAS Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 24 900,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Permis/certification: * Diplôme Aide soignant(e) (Requis) * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Venez participer à cette belle aventure***Votre agence ALTRANS LORRAINE recherche des conducteurs routier PL et SPL (F/H)***Vos missions seront les suivantes :***- Effectuer les transports nécessaires aux besoins du service (transports régionaux & nationaux), - Réaliser les opérations de chargement et de déchargement du véhicule - Remplir les documents de transports (lettres de voiture.) - Maintenir le (ou les) véhicule(s) confié(s) en parfait état de propreté et de fonctionnement - Suivre vos heures d'activité dans le respect de la réglementation***Nous vous proposons : - Un tracteur récent (grand confort) - Un véhicule attitré (en binôme)***- Avantages CSE - Mutuelle d'Entreprise - Formations à l'embauche et accompagnement régulier - Evolution de carrière et opportunités dans de nombreuses régions Description du profil : Ce dont vous avez besoin pour réussir chez ALTRANS :***Etre titulaire des habilitations suivantes : - Permis C, voire CE, FIMO/FCO et carte conducteur en cours de validité - 1 an d'expérience en PL Mots clés: Conducteur routier / Chauffeur / SPL / Zone longue / Longue distance / découcher
Description du poste : En tant que recruteur indépendant, vous : Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil : Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de lEmploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi : Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato Profiter de formations continues et du partage d'expériences Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant déchanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne YouTube : www.youtube.com/@LeMercatodelEmploi ou LinkedIn: Le Mercato de l'Emploi / LinkedIn et de visiter notre site www.mercato-emploi.com
Description du poste : Ce projet professionnel stimulant vous tente ? Rejoignez-nous en tant qu'Agent général dans votre ville sur le département Meurthe-et-Moselle. En tant que chef d'entreprise, vous élaborez votre stratégie commerciale en cohérence avec le projet de la société. Votre but ? Garantir le développement et la pérennité de votre agence. En tant que développeur commercial, vous misez sur la construction de relations de confiance, avec en ligne de mire : la conquête de prospects et la fidélisation client. Votre priorité ? La qualité de service ! Professionnel de l'assurance, vous proposez les meilleures solutions à vos clients. Votre rôle à terme, c'est aussi celui d'un manager de proximité. Au programme : l'animation d'une équipe afin de soutenir leur montée en compétences et les guider vers les plus belles performances commerciales. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, , excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre leadership, votre dynamisme et votre engagement ! Commercial dans l'âme, vous êtes guidé par le sens du relationnel et animé par le goût du challenge. Ce qui fait la différence ? Votre détermination, votre autonomie et votre sens des responsabilités. Issu d'une formation commerciale, une expérience significative dans la vente vous a permis de maîtriser les rouages du développement et de la fidélisation d'un portefeuille client. Description du profil : Si vous avez envie d'entreprendre tout en étant humainement et financièrement accompagné, vous êtes au bon endroit ! Notre partenariat, c'est l'occasion de créer une agence tout en bénéficiant de la notoriété de notre marque. C'est aussi le moyen de développer votre patrimoine sur le long terme, sans apport initial. Nous supportons le risque financier, nous vous formons au travers d'une formation initiale solide de 4 mois et vous fournissons tous les outils nécessaires à votre réussite : support juridique, souscription et sinistres, moyens marketing et communication et appuis financiers. Notre crédo : vous apporter un maximum d'aides pour vous offrir les meilleures chances de succès !
MISSIONS: Vous devrez réaliser vos prospections et fournir régulièrement votre portefeuille de biens à la vente Gérer vos annonces et planifier vos visites Réaliser les visites de vos acquéreurs Assurer le suivi propriétaire et présenter régulièrement vos rapports Accompagner et écouter vos clients afin de les aiguiller et conseiller au mieux dans la réalisation de leur projet Constituer les dossiers de ventes et échanger avec les différents interlocuteurs (notaires, syndics, etc.) Négocier les offres et les contre-offres Votre profil : De nature dynamique et entreprenante; vous ne craignez pas de prendre les devants Les défis sont votre leitmotiv et vous aimez les challenges Vous êtes audacieux(se) et disposez d'une grande ténacité Vous avez le sens commercial et une excellente dextérité verbale Vous appréciez la prospection client Vous appréciez la relation client Reférence:
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Damelevieres (54360) en Lorraine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2145115 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Moncel-les-Luneville (54300) en Lorraine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2143039 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Poste à pourvoir dès que possible CDD CDI ou par voie de mutation pour les titulaires de la FPH Formations et/ou qualifications requises : Diplôme d'État Infirmier(e) Temps de travail et horaires : Poste à 100% ou temps partiel sur une base de 37h hebdomadaire 12 RTT Postes en 12h. Horaires : 7h-19h 7h30-19h30, avec des postes en 8h : 8h-16h Mission principale: Dans le respect de la réglementation, apporter des soins et une prise en charge de qualité aux résidents dans leur vie physique, relationnelle et sociale. Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir, restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. Contribuer à l'éducation et à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Activités principales : Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes du résident et de son entourage pour l'élaboration, la mise en oeuvre, le suivi, l'actualisation du projet de vie et de soins du résident Participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé Engagement dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins Encadrement des AS, ASHQ, des nouveaux arrivants et des stagiaires Compétences attendues : Esprit d'équipe Sens des initiatives, être organisé et réactif Capacité d'écoute et de communication Respect des valeurs humaines Maîtrise de soi Maîtrise des protocoles et actes prescrits Connaissance du matériel et appareils médicaux Connaissance des différentes pathologies présentes dans l'établissement Connaissance des textes professionnels IDE/AS/AMP Être investi dans la vie et l'organisation du service et de l'établissement Dépôt des candidatures : Lettre de motivation et CV à adresser jusqu'au 01/11/2025 par mail à recrutement GHEMM * ou par courrier à M. SAUFFROY Nicolas, Directeur des Ressources Humaines, 6 rue Girardet, 54300 LUNEVILLE Contrat : CDI
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Luneville (54300) en Lorraine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2144350 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Chanteheux (54300) en Lorraine. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 12 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2146160 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Vos Responsabilités : En tant que Collaborateur Comptable, vous serez en charge de : - Tenir la comptabilité pour un portefeuille varié de clients. - Préparer et soumettre les déclarations fiscales et sociales. - Réviser les comptes annuels et élaborer les bilans. - Conseiller et accompagner les clients dans la gestion de leur entreprise. Avantages : - Rémunération entre 38 et 42k€ brut annuel sur 12 mois - Des perspectives d'évolution rapide. - Un package salarial attractif incluant des primes. - Une équipe accueillante et dynamique. - Mutuelle santé intégralement prise en charge. - Possibilité de télétravail à raison de deux jours par semaine. Description du profil : Profil Recherché : Vous êtes minutieux, dynamique et passionné par la comptabilité ? N'hésitez plus ! Critères de Sélection : - Bonne maîtrise des logiciels comptables. - Diplôme de niveau DCG/DSCG. - Expérience professionnelle pertinente d'au moins 3 ans. Processus de Recrutement : Notre processus de recrutement se déroule sur environ 15 jours : Étape 1 : Entretien téléphonique. Étape 2 : Rencontre avec l'Expert-Comptable et un Consultant. Étape 3 : Entretien individuel avec l'Expert-Comptable. Étape 4 : Rencontre avec l'équipe. Étape 5 : Feedback et décision finale.
