Consulter les offres d'emploi dans la ville de Yvoire située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Yvoire. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - ANTHY SUR LEMAN, 74 - SCIEZ, 74 - DOUVAINE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
TOUS LES PROFILS SONT ACCEPTES Préparer les tables en dressant les couverts et les verres Servir les commandes de plats et de boissons Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts et signaler tout problème Respecter toutes les réglementations du Ministère de la santé en matière de restauration Offrir un excellent service client
Accueillir et accompagner les clients à leur table Présenter les menus et répondre de manière détaillée aux questions (à propos des portions, ingrédients ou éventuelles allergies alimentaires) Préparer les tables en dressant les couverts et les verres Informer les clients des plats du jour Bien prendre les commandes de plats et de boissons, en utilisant un logiciel de commande Servir les commandes de plats et de boissons Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts et signaler tout problème Arranger la disposition des tables et maintenir un espace de restauration rangé Présenter les additions et récupérer les paiements Emporter les assiettes, verres et couverts sales en cuisine pour la plonge S'entretenir avec le personnel du restaurant pour passer en revue les plats du jour, les changements au menu et les spécificités des réservations (fêtes par exemple) Respecter toutes les réglementations du Ministère de la santé en matière de restauration Offrir un excellent service client
En tant que assistant administratif et commercial(H/F) , vos missions seront les suivantes : - Saisie informatique - Saisie des réceptions de marchandises - Gestion de la base article et tarif - Gestion des fournisseurs et calendriers de commande - Commande promo
Accueillir et accompagner les clients à leur table Présenter les menus et répondre de manière détaillée aux questions (à propos des portions, ingrédients ou éventuelles allergies alimentaires) Préparer les tables en dressant les couverts et les verres Informer les clients des plats du jour Bien prendre les commandes de plats et de boissons, en utilisant un logiciel de commande Servir les commandes de plats et de boissons Vérifier la propreté et la présentation des plats et couverts et signaler tout problème Arranger la disposition des tables et maintenir un espace de restauration rangé Présenter les additions et récupérer les paiements Emporter les assiettes, verres et couverts sales en cuisine pour la plonge S'entretenir avec le personnel du restaurant pour passer en revue les plats du jour, les changements au menu et les spécificités des réservations (fêtes par exemple) Respecter toutes les réglementations du Ministère de la santé en matière de restauration Offrir un excellent service client Effectuer le Bar lors de remplacement
Nous recrutons un(e) valet/femme de chambre pour un remplacement à partir du 15 septembre et jusqu'au 5 octobre. Le poste est en horaires continus de 9h à 18h, nourri le midi. Possibilité de logement Contrat 41h hebdomadaire.
Hôtel****Restaurant familial depuis 1820, l'établissement est situé au c?ur de la cité médiévale d'Yvoire, les pieds dans l'eau. Cuisine de Traditionnelle de saison, "Fait Maison",
Collaborateur / Collaboratrice capable de servir la clientèle au comptoir. Tabac, Presse, Produits Française des Jeux, Point Nickel. Compétences nécessaires en vente pour les activités annexes développées que sont la cigarette électronique, la maroquinerie et les accessoires de modes, bijoux et autres cadeaux. Tenue de caisse indispensable. Le travail s'effectue toujours en binômes, le matin (6h00 - 12h30) ou l'après midi (12h15 - 19h00). 2 dimanche matin par mois (8h30 - 12h30) ***poste en CDI***
Bonjour, nous sommes en recherche d'une personne pour les taches suivantes : entretien des chambres, des surfaces et plonge en restauration. Les horaires sont principalement sur des horaires en journée (8 à 17h environ). Le journées concernées par cette offre sont les mercredi/samedi et certains dimanches. Le profil recherché est une personne efficace, consciencieuse et autonome pour un remplacement de poste dès à présent et jusqu'au mois d'octobre.
Restaurant le Jolla est à la recherche d'un Runner de fin mai à début octobre. Le Jolla possède une très belle terrasse sur lac Léman, nous proposant une cuisine maison de qualité avec des produits locaux relevée d'une pointe d'exotisme. Le restaurant est un endroit convivial et festif. La carte des boissons et des vins est soignée. Nous recherchons pour cette nouvelle saison d'été 2025 des salarié(e)s motivé(e)s, sérieux(ses) et organisé(e)s. Nous sommes à la recherche d'une personne pour préparer et porter des plateaux de nourriture de la cuisine à la terrasse. pour ce poste nous recherchons une personne capable de porter des plateaux lourds. Le restaurant est ouvert midi et soir, avec le mardi de fermeture hebdomadaire. Nos postes sont logés sur place dans des tiny houses individuelles et neuves, à 2 pas du restaurant et de la plage. Vous avez à l'intérieur de votre logement privé, une salle de bain avec douche et WC ainsi qu'un frigo.
Créée en 1985, MEDIA-SANTE est une société de services sur une niche CSP+, dotée d'une forte notoriété : ses clients sont les médecins libéraux, les cliniques et hôpitaux français (Métropole et DROM). Elle emploie 37 collaborateurs dans un bâtiment écologique situé à Sciez-sur-Léman, entre Genève et Thonon-les-Bains. Nous recrutons un(e) Assistant comptable et administratif (H/F) en renfort pour une période de 3 mois e Responsabilités et missions Après une formation interne et avec le support de référents spécialisés, vous avez la responsabilité d'établir des déclarations fiscales rectificatives de revenus pour nos clients médecins libéraux, d'en assurer le suivi auprès des SIE concernés (services des impôts). Qualifications et compétences Titulaire d'un Bac+2 minimum, vous avez de bonnes connaissances comptables et/ou une forte curiosité et un goût pour l'analyse et la gestion. La rigueur, l'organisation, la curiosité et le bon relationnel sont des qualités essentielles à ce poste. Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l'aise avec le contact téléphonique. Une expérience en cabinet comptable, ou gestion de PME, ou en AGA ou OGA, voire en centre des impôts serait un plus. Vous maîtrisez la langue française (oral et écrit). Temps plein 39h hebdomadaires, 35h envisageable. Aucun déplacement. Du lundi au vendredi. 2 253 € brut mensuel --> Evolution possible vers un élargissement des missions Nous vous offrons : Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle Des horaires flexibles Un cadre agréable dans un bâtiment écologique Une formation interne sur la culture de l'entreprise et les produits Titre-restaurant (13€/jour) Facilité d'accès et parking Catalogue de prix négociés par notre CSE externalisé Lieu du poste : En présentiel --> Evolution possible vers un mi-temps en télétravail Date de début prévue : à pourvoir sans délai
Créée en 1985, MEDIA-SANTE est une société prospère de services sur une niche CSP+ dotée d'une forte notoriété : ses clients sont les médecins , les cliniques et hôpitaux ( Métropole et dom). Elle emploie 35 collaborateurs dans un bâtiment écologique, à quelques minutes de Douvaine (entre Genève et Evian). Département spécialisé de MEDIA-SANTE, le Centre de Formalités des Médecins Libéraux, unique en France, décharge les médecins libéraux de toutes leurs formalités.
Poste à pourvoir sur le COLLEGE T. MONOD à MARGENCEL Vous accompagnerez un élève porteur de handicap dans les apprentissages et dans les actes de la vie quotidienne au sein de son école. Vos missions : - Aide aux déplacements, - Aide en classe Formation de 60 heures Vous devez impérativement être titulaire d'un BAC (idéalement, diplôme Sanitaire et Social) ou posséder un diplôme dans le domaine sanitaire et social (min. CAP PETITE ENFANCE) ou avoir travaillé avec des personnes en situation de handicap pendant plusieurs mois dans le privé ou le public.
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Agent de Blanchisserie (H/F) pour renforcer ses équipes. Le poste est à pourvoir en CDD. Missions principales : -Assurer le tri, lavage, séchage, repassage et pliage du linge selon les procédures établies -Contrôler la qualité du linge propre, identifier les anomalies et orienter les articles selon leur nature -Réaliser la confection des armoires de dotation et effectuer le comptage des articles -Préparer les livraisons : conditionnement, organisation et suivi logistique -Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements (entretien courant, signalement des pannes) -Appliquer rigoureusement les protocoles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité Profil recherché : -Formation dans les métiers du pressing, de la blanchisserie ou de l'entretien textile -Expérience significative en environnement professionnel (hôpital, hôtel, blanchisserie industrielle.) -Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et esprit d'équipe -Capacité à travailler dans un environnement rythmé et exigeant -La maîtrise de l'anglais est un plus
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous êtes en recherche d'emploi ? Vous avez toquez à la bonne porte ! Chez Aquila RH nous vous accompagnons dans vos démarches d'emploi, en vous apportant une accompagnement sur mesure ! Sabrina, spécialisée dans les métiers de la restauration, recherche un Commis de cuisine h/f Horaires : Du lundi au vendredi de 08h30 à 16h00 Avantages : Vous avez accès à notre club avantages « Couleur CE » dès votre première mission travaillée. Partenaire du FASTT, nous vous aidons à bénéficier de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, location de véhicule...). Notre mutuelle intérimaire est automatiquement mise en place dès 414h de mission en intérim. Vos missions: Au sein d'une cuisine en milieu scolaire, vos missions seront les suivantes : - Aide à la préparation des ingrédients - Plonge - Quelques cuissons - Mise en barquettes - Livraison sur d'autres sites Votre profil: Vous avez une première expérience similaire Vous êtes titulaire du Permis B (livraison avec véhicule de société)
Vous complétez l'équipe de 8 animateurs et votre mission consiste à : - accueil parents/enfants de 3 ans à 14 ans. - mise en place d'un projet pédagogique - animation d'activités diverses à caractère culturel, sportif ludique ou autre - gestion des temps de cantine avec: aide à la prise des repas et surveillance... Le poste nécessite: -d'avoir le sens du contact avec les enfants et une posture adaptée à un public jeune. -un diplôme dans l'animation ( BAFA, CAP petite enfance...) est nécessaire. Période scolaire: lundi mardi jeudi et vendredi: 7h à 8h30 et 15H30 à 19h + mercredi 8h à18h Pendant les vacances scolaires: lundi au vendredi de 8h à 18h. Une expérience est appréciée par l'employeur. Salaire à négocier selon formation et/ou expérience
Créée en 1985, Média Santé est une société de services spécialisée dans l'accompagnement des médecins libéraux, cliniques et hôpitaux en France (Métropole et DROM). Nos 35 collaborateurs évoluent dans un cadre privilégié : un bâtiment écologique à Sciez-sur-Léman, entre Genève et Thonon-les-Bains. I. Vos missions principales En tant qu'unique interlocuteur RH dans l'entreprise, vous serez en lien direct avec la Direction et vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et la structuration de nos ressources humaines. Recrutement & intégration : rédaction et diffusion des annonces, gestion des candidatures, entretiens, suivi et reporting, intégration des nouveaux collaborateurs ; Administration du personnel : contrats de travail, avenants, mutuelle, visites médicales, suivi du temps de travail (via logiciel e-pointage) ; Paie : transmission et suivi des variables de paie auprès du cabinet comptable et saisie sur logiciel ; Formation : suivi des demandes de formation et dossiers administratifs inhérents ; Avantages salariés : commande et gestion des chèques déjeuner ; Support RH quotidien : accompagnement des équipes, veille réglementaire, amélioration continue des process et outils RH. II. Votre profil Compétences clefs Organisation, rigueur, discrétion, sens du service et capacité d'écoute, À l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels RH/paie, Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant étroitement avec les autres services. Formation et expérience Une première expérience en RH ou en administration du personnel est appréciée. Formation RH niveau Bac+2 / Bac+3 III. Conditions de travail Contrat : CDI Prise de poste : dès que possible Rémunération : 15,00€ brut de l'heure, soit 1560 € brut/mois pour 24h Localisation : En présentiel exclusif, à Sciez-sur-Léman Avantages : Bâtiment écologique avec un cadre de travail agréable, Horaires flexibles permettant un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle, Temps de travail flexible entre 21h et 24h hebdomadaire réparti sur trois jours, à convenir avec le candidat, du lundi au vendredi, Facilité d'accès et parking gratuit, Ticket-restaurant à 13€, Catalogue de tarifs négociés par notre CSE externalisé, Formation interne sur la culture d'entreprise et les produits. IV. Pourquoi rejoindre nos équipes ? Rejoindre Média Santé, c'est intégrer une équipe soudée, motivée et bienveillante au service des professionnels de santé. Vous contribuerez activement au développement RH de l'entreprise et accompagnerez nos collaborateurs dans leur quotidien.
Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun. Crescendo Thonon recrute un Employé Polyvalent de Cuisine (H/F). Ce que nous attendons de vous : - Être polyvalent sur les différents postes du secteur (cuisine, pizza, grillade, légumerie). - Réaliser les recettes en respectant les fiches techniques Crescendo. - Réaliser les tâches HACCP liées au poste. - Accueillir le client avec le sourire. Notre ADN : - Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. - Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. - Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous avez le sens de l'organisation, là c'est top ! Attention : Esprit d'équipe et Rigueur seront vos plus grands atouts ! 1e expérience en cuisine appréciée Poste à pourvoir en CDI - Temps partiel évolutif en temps complet - Planning tournant sur les WE. Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant. Crescendo Restauration, c'est l'avantage de travailler dans une entreprise où chacun compte !
Le Groupe Crescendo Restauration, la passion du produit frais C EST : Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre chaleureux Des plats chauds préparés le jour même devant les clients, des vrais légumes, préparés, découpés, sautés, poêlés comme à la maison, et à volonté, des viandes et des poissons frais, cuits à la minute, des pâtisseries confectionnées sur place pour le plaisir de nos yeux et de nos papilles !
Employé avec prédominance polyvalence Caisse/salle H/F Crescendo Restauration, la passion du produit frais ! Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun. Crescendo Thonon recrute un Employé Polyvalent avec prédominance Caisse/ Salle (H/F) Ce que nous attendons de vous : - Garantir un accueil personnalisé à chaque client. - Encaisser les clients rapidement. - Assurer la propreté de votre poste. - Effectuer la mise en place de la salle du restaurant. - Débarrasser les tables en respectant les techniques et procédures Crescendo. Notre ADN : - Entrées, desserts, plats chauds préparés le jour même devant les clients, en cadence. - Une large gamme de produits frais et locaux cuisinés dans un cadre design et chaleureux. - Des opportunités d'évolution au sein du groupe avec un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière. Votre profil : Vous avez le sourire et vous aimez prendre soin de vos clients ? Vous êtes exactement celle ou celui qu'il nous faut, et si en plus vous maitrisez les chiffres et le maniement de l'argent, là c'est top ! Attention : Esprit d'équipe, prévenance et maitrise de son émotivité seront vos plus grands atouts ! 1e expérience en restaurant appréciée Poste à pourvoir en CDI- Temps partiel - Planning tournant sur les WE. Salaire évolutif avec potentiel de primes en fonction des résultats du restaurant.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) équipier(ère) logistique. Pour toi l'optimisation des flux logistiques est primordiale, tu consacres toute ton énergie à proposer des solutions adaptées pour ton magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Le poste d'Equipier(ère) logistique magasin à L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Tu as un poste clé qui t'offre de réelles opportunités. Rattaché(e) au Responsable logistique, tes missions seront les suivantes : Réceptionner et stocker les marchandises dans un souci permanent d'efficacité Effectuer la mise en rayon et le réassort des produits en respectant les consignes de sécurité Préparer les commandes de nos clients et participer à l'aide au chargement des marchandises dans leurs véhicules Effectuer la découpe sur mesure du bois Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou la logistique, ton organisation, ta rigueur, ton dynamisme, et ton sens de la communication seront des atouts de réussites. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Margencel (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire de 6h à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable logistique. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager. Rejoins L'Entrepôt du bricolage, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Responsable du Service Clients. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise, Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Le poste de Responsable Service Clients du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Véritable animateur (trice), référent(e) de l'excellence en relation client. En collaboration avec le/la Manager Service, tes missions seront les suivantes : Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), Contribuer à la mise en œuvre de l'ensemble des services du magasin (SAV, retours clients, e-commerce, location de matériel et de véhicule ...) dans le respect des procédures, Garantir la fluidité, la fiabilité et la qualité du passage en caisse des clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et l'animation d'équipe. Ton leadership, ton dynamisme et ton aisance relationnelle, seront des atouts de réussites Tu as le sens des responsabilités, tu aimes prendre des initiatives et tu es prêt(e) à t'investir. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Margencel. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Vous recherchez un poste d'agent d'exploitation en contrat d'alternance dans le domaine du transport de voyageurs ? Borini Chablais est une entreprise familiale et une actrice principale de la mobilité entre le Lac Léman et les montagnes Chablaisiennes (74). Si vous êtes désireux(se) d'intégrer une entreprise en plein développement et offrant de belle perspectives, c'est l'aventure BORINI que vous devez rejoindre ! Au cœur de l'action vous interviendrez sur les missions suivantes : - Réalisation des planning conducteurs en optimisant les ressources humaines et matériels tout en respectant la réglementation en vigueur - Réalisation de la prépaye - Suivi et traiter les aléas (réclamations, pannes, accidents, remontées d'informations) - Suivi de la flotte de véhicules - Suivi et gestion de caisses - Participation à la commercialisation des transports occasionnels et touristique (Etablissement du temps et chiffrage des prestations) - Accompagnement des conducteurs dans la maitrise des processus internes. - Participation à l'élaboration et à la mise en place de nouveaux processus dans le service exploitation. - Accompagnement des exploitants dans toutes leurs taches du quotidien qui seront évolutives selon l'activité, l'organisation et les objectifs de la société. Doté(e) de bonnes capacités relationnelles et organisationnelles, vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents services et développerez une vision transversale de l'entreprise. Pour cela, vous serez accompagné(e) par l'ensemble de l'équipe exploitation et serez supervisé(e) par le responsable du service qui veillera à votre montée en compétences. Nous comptons sur votre implication et votre réactivité afin que cette expérience soit la plus enrichissante possible. Pour se rencontrer et échanger davantage sur ce nouveau challenge, faites-nous parvenir votre CV ainsi que votre lettre de motivation avec la référence ALTEXP01.
Depuis 1969, l'entreprise locale AUTOCARS BORINI n'a cessé de se développer dans un esprit convivial et professionnel grâce à ses 70 collaborateurs et à son parc modernisé de 60 véhicules.
Dans le cadre du développement de son activité, Kessak, restaurant-traiteur spécialisé dans la cuisine libanaise et situé au 595, avenue Bonnatrait, 74140 sciez, recherche un(e) assistant(e) directeur(trice) restaurant-traiteur (H/F) chargé(e) d'assister le directeur dans la gestion quotidienne de l'établissement ainsi que dans son développement commercial. Missions principales : - Gestion opérationnelle du restaurant et du service en salle - Préparer les plats libanais et livrer les commandes - Préparer les boissons alcoolisées et les servir aux clients - Superviser les équipes en cuisine et en salle - Assurer la qualité de l'accueil et du service client - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Suivi administratif et financier - Assister à la gestion des stocks et des approvisionnements - Suivre les ventes et contribuer au reporting financier - Participer à l'optimisation des coûts et marges - Développement commercial et communication Profil recherché : - Maîtrise de l'anglais et de l'arabe (oral) indispensable - Connaissance approfondie de la cuisine libanaise et des boissons traditionnelles - Aisance aussi bien en salle qu'en cuisine - Expérience en restauration ou traiteur (direction ou encadrement) - Formation en hôtellerie-restauration, management ou équivalent - Compétences organisationnelles et managériales - Excellent sens du service client, dynamisme et autonomie
Nous sommes à la recherche de personnels pour entretenir les collectifs de résidences et effectuer le nettoyage des bâtiments en fin de chantier.
Responsable de magasin Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action ! Venez travailler au cœur de l'Action Tu seras amené(e) à : Manager et faire grandir ton équipe d'encadrant et d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Optimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec ton responsable de région Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Mener les entretiens d'évaluation de ton équipe Participer au recrutement des futurs collaborateurs Être un membre actif de ta région Ce que nous vous pouvons t'offrir Un salaire brut mensuel de 2810 euros. Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participation Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : RTT Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2/3 Tu as une expérience de minimum 4 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible du lundi au samedi. Tu travailleras 5 jours/semaine (statut cadre/forfait jour) avec des amplitudes horaires allant de 5/6h à 20/22h Tu as du leadership, un esprit pragmatique et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Par le biais de son accord handicap agréé, Action s'engage à étudier et mettre en œuvre des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chacun, afin de sécuriser l'intégration des nouveaux embauchés dans le cadre leur future prise de poste.
Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant sous enseigne QUICK, nous recherchons un(e) équiper/équipière polyvalent(e) pour notre nouvel établissement à Margencel. Vos missions seront les suivantes: - assurez un accueil de qualité aux clients - conseillez les clients et prenez les commandes - préparez les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures QUICK. - participez au nettoyage et à l'entretien du restaurant. Possibilité d'évolution rapide si sérieux(se) et motivé(e). Profil : d'un naturel dynamique et très souriant(e), vous aimez le travail en équipe et le contact client. Vous êtes intéressé(e) par la restauration rapide et prêt(e) à relever le challenge. alors rejoignez nous dans cette nouvelle aventure ! Formation garantie avant votre prise de poste !
Ouverture restaurant QUICK Margencel (H/F) 3 sessions de recrutement chez France Travail Thonon les Bains : - mardi 16 septembre (9h - 12h) - mardi 16 septembre (13h30 - 16h30) - mercredi 17 septembre (9h - 12h) Inscrivez vous : - via le site MES EVEMENTS EMPLOI - via l'annonce sur Facebook France Travail Thonon - via votre conseiller(e) France Travail Thonon
Vivez une expérience unique en tant qu'intervenant(e) en garde d'enfants à Anthy-sur-léman (74200) ! Devenez le héros ou l'héroïne du quotidien d'une famille à Anthy-sur-léman en accompagnant deux enfants de 8 ans et 19 moiq plein de vie ! Votre mission ? Transformer ses journées en moments de joie, de découverte et de (croissance), tout en offrant un soutien précieux à ses parents. Avec Kangourou Kids, vous ne faites pas que garder un enfant : vous participez à son épanouissement et laissez une empreinte positive dans sa vie. Planning idéal : soit les matins dès 5h00 à 8h45 et/ou de 16h30 à 20h30 (12,5h/semaine) - parfait pour concilier vie pro et perso ! Ce qui rend ce rôle passionnant : - Sécurité et sourire garantis : Veillez sur l'enfant avec attention, que ce soit lors des trajets ou à la maison, en lui offrant un cocon de sérénité. - Créativité au rendez-vous : Imaginez des jeux, des ateliers ou des histoires captivantes pour éveiller sa curiosité et faire briller ses yeux. - Un rôle qui compte : Aidez-le à grandir en confiance et en autonomie, dans une ambiance bienveillante et pleine de bonne humeur. - Flexibilité et liberté : Profitez d'horaires adaptés et d'une mission qui valorise vos talents naturels. Pourquoi rejoindre Kangourou Kids ? - Une équipe qui vous soutient avec des formations et un accompagnement personnalisé. - La fierté de contribuer au bonheur d'une famille. - Une expérience enrichissante, parfaite pour les amoureux des enfants ! Vous êtes LA personne qu'il nous faut si. Vous débordez d'énergie positive, adorez inventer des activités et avez un grand cœur pour accompagner les petits dans leur quotidien. Alors, prêt(e) à faire la différence ?
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Tu aime la lecture et partager tes coups de cœur Tu souhaite rejoindre une équipe dynamique alors rejoins nous. Recherche une personne dynamique pour gestion de rayon Librairie mise en rayon gestion du stock animation du rayon, coup de coeur accueille clients orientation du clients vente encaissement
Librairie papeterie MAJUSCULE 20 collaborateurs 2 magasins 1 service scolaire Membre du groupe MAJUSCULE leader dans les fournitures scolaire
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Responsable du Service Clients. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise, Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Le poste de Responsable Service Clients du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Margencel, (Haute Savoie -74) est fait pour toi ! Véritable animateur (trice), référent(e) de l'excellence en relation client. En collaboration avec le/la Manager Service, tes missions seront les suivantes : Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), Contribuer à la mise en œuvre de l'ensemble des services du magasin (SAV, retours clients, e-commerce, location de matériel et de véhicule ...) dans le respect des procédures, Garantir la fluidité, la fiabilité et la qualité du passage en caisse des clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et l'animation d'équipe. Ton leadership, ton dynamisme et ton aisance relationnelle, seront des atouts de réussites Tu as le sens des responsabilités, tu aimes prendre des initiatives et tu es prêt(e) à t'investir. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Sallanches (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Nous recherchons un(e) équiper/équipière polyvalent(e) pour notre nouvel établissement à Margencel. Vos missions seront les suivantes: - assurez un accueil de qualité aux clients - conseillez les clients et prenez les commandes - préparez les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures QUICK. - participez au nettoyage et à l'entretien du restaurant. Possibilité d'évolution rapide si sérieux(se) et motivé(e). Profil : d'un naturel dynamique et très souriant(e), vous aimez le travail en équipe et le contact client. Vous êtes intéressé(e) par la restauration rapide et prêt(e) à relever le challenge. alors rejoignez nous dans cette nouvelle aventure ! Formation garantie avant votre prise de poste !
Ouverture de votre nouveau restaurant QUICK à Margencel prévue le 30 octobre !
Daddy Sushi est un restaurant fusion Europe/Japon situé à Douvaine. Depuis 5 ans, nous partageons notre passion pour la cuisine japonaise revisitée avec créativité et authenticité. Nous proposons une carte variée, des produits de qualité et un service chaleureux. Vos missions : En tant que Sushiman , vous intégrerez notre équipe en cuisine et serez formé(e) aux techniques de préparation des sushis. - Préparer et assembler les différents types de sushis, makis, rolls, sashimis, etc. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Assurer la mise en place et le bon déroulement du service. - Maintenir votre poste de travail propre et organisé. - Participer à la créativité et à la qualité de l'expérience culinaire offerte à nos clients. Profil recherché : Première expérience en restauration (cuisine asiatique ou traditionnelle), idéalement sur un poste similaire ou envie d'apprendre. - Rigueur, rapidité et sens du détail. - Esprit d'équipe et bonne humeur ! - Motivation et volonté de progresser dans le métier. Ce que nous offrons : - Un accompagnement et une formation sur place pour développer vos compétences. - Un cadre de travail convivial dans une équipe soudée. - Des horaires continues réparties sur 4,5 jours par semaine avec 2 jours de congés consécutifs le dimanche lundi Une rémunération selon profil
De la gastronomie aux sushis, Daddy Sushi, restaurant sur Douvaine propose une cuisine fusion entre le Japon et l'Europe. Un restaurant en plein développement qui se compose d'une équipe conviviale jeune et dynamique. Lorsque le plaisir vous amène ici, sachez que vous êtes au c?ur de l'univers de Daddy Sushi. Ici, chaque sushi raconte une histoire, celle d'un voyage culinaire audacieux, d'une passion pour le riz, et d'un engagement sans faille envers la haute gastronomie.
recherche vendeur, vendeuse boulangerie pâtisserie artisanale pour notre magasin de Anthy sur Léman dynamique souriant(e) avec expérience dans la vente 40H semaine du lundi au dimanche inclus experience en boulangerie patisserie souhaitée minimum 3 ans connaissance des regles d'hygiène alimentaire
Domaine familial en Haute - Savoie, d'une superficie de 12 hectares recherche un ou une ouvrier de chai polyvalente pour participer au vendanges. Missions recherchées: - réception de la vendange - participation au tri des raisins - aide aux différentes opérations de vinification (débourbages, soutirages, remontages, suivi de vinification, ...) - nettoyage et entretien du matériel et de la cuverie
Vous êtes Responsable exploitation expérimenté dans le transport de voyageurs et souhaitez intégrer une entreprise familiale en plein développement dans le Chablais (74) ? Suite à la promotion interne de notre Responsable exploitation au poste de Directeur des exploitations, Borini Chablais a besoin d'un nouveau Responsable exploitation pour ses dépôts de Douvaine, Anthy-sur-Léman, et Ville-la-Grand. En lien direct avec le Directeur des exploitations, vous devrez garantir la bonne exécution de l'ensemble de la production avec pour mission : - la montée en compétence de votre équipe de 2 exploitants et 100 conducteurs - le suivi planning dans le cadre de la RSE - le suivi prépaie - le suivi et l'optimisation de l'improductivité - le traitement des signalements conducteurs - le traitement des réclamations - la gestion des CP et des roulements d'astreintes - effectuer des astreintes - le reporting - accompagner le Directeur des exploitations aux différentes réunions avec les AOT Ce poste s'inscrit dans un contexte de fusion entre 2 structures. Vous devrez veiller à accompagner au changement les collaborateurs et à pérenniser les valeurs de la famille Borini au sein de votre périmètre. Si vous êtes rigoureux, réactif, que vous avez de bonnes qualités relationnelles et un grand sens du management, au moins 5 ans d'expérience sur le poste, n'hésitez pas à envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à pierre-gustave@borini.com Nos avantages : CSE, Plan épargne entreprise, RTT Conditions : CDI temps plein Forfait jours à 3200€ brut mensuel Prime 13ème mois Prime annuelle sur objectifs Prime astreinte
M l'intérim recherche, un Agent de parc H/F, pour l'un de ses clients situé à Douvaine MISSIONS : * Nettoyage des machines, outils et zones de travail * Entretien courant et petite mécanique sur engins TP * Préparation, contrôle et réparation du matériel avant/après location * Relevé d'informations techniques (type, numéro de série, compteur...) * Rédaction de fiches de réparation * Dépannages ponctuels sur chantiers ou en atelier * Entretien du parc et des locaux PROFIL : * Connaissances en mécanique TP appréciées * Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Indemnité repas
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage de Margencel (74 - Haute-Savoie) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Margencel. - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Mission du poste Acteur de terrain, vous puisez votre énergie dans le travail en équipe. Vous êtes force de proposition pour gérer et animer voter rayon au quotidien. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. Profil du candidat - Vous avez le sens de l'accueil et du service au client - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce - Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et savez anticiper - Vous avez l'esprit d'équipe AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement Poste à pourvoir dès le 25/08/2025
Mission du poste Acteur de terrain, vous puisez votre énergie dans le travail en équipe. Vous êtes force de proposition pour gérer et animer voter rayon au quotidien. Commerçant dans l'âme, l'Employé.e Commercial.e (H/F) contribue à la satisfaction de nos clients par un service de qualité. Vous effectuez la mise en rayon, le nettoyage, le balisage des rayons ainsi que l'approvisionnement de votre surface de vente en respectant les consignes d'implantation et de présentation. Vous accueillez, renseignez et servez les clients au sein de votre rayon. Profil du candidat - Vous avez le sens de l'accueil et du service au client - Vous faites preuve de rigueur et avez le sens du commerce - Vous êtes ponctuel(le), organisé(e) et savez anticiper - Vous avez l'esprit d'équipe AVANTAGES Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement Poste à pourvoir dès le 25/08/2025.
Missions principales 1. Accompagnement individualisé des salarié-es en insertion : - Suivi social, professionnel et administratif individualisé. - Identification et prévention des difficultés pouvant impacter l'activité professionnelle. - Organisation d'actions de sensibilisation, d'information ou d'éducation. - Co-construction des projets professionnels avec l'encadrant technique. - Développement et animation d'un réseau de partenaires (entreprises, organismes de formation.). - Veille active sur les dispositifs et le marché de l'emploi. - Prospection de nouvelles entreprises partenaires. 2. Suivi et valorisation de la formation en situation de travail : - Observation et valorisation des progrès réalisés sur le terrain. - Élaboration de bilans réguliers en lien avec les objectifs d'emploi ou de formation. - Coordination des formations internes et externes. 3. Travail en coordination avec l'équipe et les partenaires : - Participation au recrutement des salarié-es en insertion. - Implication dans les réunions d'équipe et les temps de suivi. - Rédaction des bilans demandés par les partenaires financiers. - Collaboration étroite avec les encadrants et les partenaires extérieurs. - Garantie de la confidentialité des échanges.
Manpower THONON LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Jardinier paysagiste (H/F). L'entreprise évolue dans la gestion des jardins botaniques, zoologiques et réserves naturelles. Cette offre d'intérim est à pourvoir dès le 28/07/2025 pour une mission d'une durée indéterminée sur le site de YVOIRE (74140). Les missions: Intégré(e) à l'équipe, vous serez amené(e) à : -Effectuer la tonte des espaces verts -Réaliser l'arrosage régulier -Procéder à l'élagage des arbres et arbustes -Effectuer le désherbage des massifs -Réaliser le ratissage des surfaces -Procéder au débroussaillage selon les directives -Inspecter la santé des plantations -Respecter les consignes de sécurité en chantier Les horaires : 08H - 12H 14H - 17H La rémunération: -12,70 brut de l'heure -Prime transport octroyée -Extras possibles le week-end -Parking à disposition -Salle de repas équipée Le profil : Vous devez être expérimenté dans l'entretien paysager, maîtrisant les techniques d'entretien avec minutie, connaissant les principes botaniques et démontrant autonomie et rigueur. Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous investir. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Vous accueillez et créez une relation personnalisée avec le client grâce à vos conseils de qualité. Votre aisance relationnelle et votre sens du commerce vous permettront de développer une relation de confiance avec votre client, de le fidéliser durablement et de développer les ventes. Reconnu(e) pour vos techniques de vente et vos connaissances produits, vous répondez aux différents objectifs commerciaux de votre périmètre et contribuez au développement du chiffre d'affaires du magasin. Vous veillez au bien-être et aux soins du vivant sur votre périmètre qu'il s'agisse des végétaux.
Le Conseiller en prévention effectue des interventions en entreprise dans un but exclusif de prévention et de préservation de la santé et de la sécurité des travailleurs, et contribue à l'amélioration des conditions de travail. Il participe en interne aux projets transversaux dans l'optique d'optimiser et de rendre plus qualitatif le conseil en prévention auprès des adhérents. Il contribue à repérer les dangers et à identifier les besoins en santé au travail pour la réalisation des fiches d'entreprise, l'accompagnement au DUERP et des conseils en matière de prévention et de santé au travail. Il mène ses actions en milieu de travail dans le cadre de la pluridisciplinarité, du projet de service et dans le respect de la réglementation en vigueur en lien avec les priorités d'action validées en CODIR et auprès des médecins référents. Il doit s'assurer, dans le cadre de ses interventions en entreprise, que le lien fonctionnel avec le médecin du travail a bien été activé. Auprès des entreprises : Mène des actions de repérage de risques en milieu de travail dans le cadre de la pluridisciplinarité à la demande du CODIR ou de l'adhérent. Elabore ou actualise des fiches d'entreprises. Fait la promotion du contenu de l'offre socle et complémentaire que le service propose. Effectue, selon les méthodologies normées (et validées scientifiquement), des mesurages, et interprète les résultats qui en découlent. Accompagne les acteurs de l'entreprise dans leur démarche de prévention des risques professionnels, et leur propose les méthodes d'évaluation adaptées. Conseille et accompagne l'entreprise dans la réalisation ou l'actualisation de son document unique d'évaluation des risques professionnels. Préconise des actions de prévention et de correction, et conseille les acteurs de l'entreprise en matière d'hygiène et de sécurité. Communique au médecin du travail le résultat de ses études et établit un rapport d'intervention. Contribue à la sensibilisation et à l'information des acteurs de l'entreprise à la prévention des risques professionnels. Au sein du service de santé au travail : Coopère avec les autres acteurs du pool de préventeurs et avec les équipes pluridisciplinaires animées et coordonnées par le médecin du travail. Promeut et participe au développement des projets qui concernent l'évaluation des risques professionnels, en lien avec l'offre socle et complémentaire. Participe aux différents groupes de travail (internes et externes). Participe à la veille réglementaire et technique. Etablit et analyse un rapport d'impact qualitatif et quantitatif de son activité. Profil recherché : De formation Bac +2/3 (DUT hygiène sécurité environnement, licence professionnelle...) et/ou expérience équivalente Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et de l'organisation, votre diplomatie, votre rigueur, votre sens de l'analyse et de synthèse et votre dynamisme. Vous avez un goût prononcé pour la prévention, le terrain, êtes à l'aise pour travailler avec de nombreux interlocuteurs, conseiller et apporter vos recommandations. Vous inscrivez l'ensemble de vos actions dans les procédures en vigueur. Permis B indispensable La connaissance de la santé au travail est un plus. Rémunération : Salaire : 2639,00 € brut par mois. 13ème mois Avantages : RTT Titre restaurant, Conditions de travail : Modulation du temps de travail , 5 semaines de congés payés ainsi que 5,5 RTT (pour un rythme de 4,5 jours de travail par semaine pour une année entière) ; Accord de télétravail : 1 jour de télétravail par semaine pour les salariés à temps plein. Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels ou remboursement des frais kilométriques selon le barème fiscal Type d'emploi : Temps plein, CDD (4mois)
Nous sommes une pizzeria en pleine croissance et recherchons un pizzaiolo/a motivé, même débutant, pour rejoindre notre équipe ! Ce que nous recherchons : Passion pour la pizza et envie d'apprendre. Expérience, même minimale, dans la préparation et la cuisson de pizzas. Fiabilité, ponctualité et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : Contrat de travail et rémunération appropriés Environnement de travail sympathique et dynamique Formation et opportunités d'évolution Possibilité d'acquérir une expérience directe sur le terrain
Nous sommes à la recherche d'un sushi man ou d'une sushiwoman pour rejoindre notre équipe . Vous savez traité différents types de poissons. Vous connaissez la cuisine japonaise. Nous recherchons une personnes ayant - la capacité de travailler en équipe - dynamique - l'expérience professionnelle équivalente - la connaissance des technique culinaires, des ingrédients et des recettes - la bonne gestion de temps et des compétences organisationnelles. Poste nourri.
Nous recrutons un(e) Responsable de Magasin - Sciez (74) Vous êtes passionné(e) par l'optique, avez le sens du service client Rejoignez-nous ! Lieu : Sciez, Haute-Savoie (74) Poste : CDI - 36h Disponibilité : Dès que possible Vos missions : Piloter le développement du magasin Mettre en valeur l'espace de vente Fidéliser la clientèle existante Profil recherché : Expérience confirmée en tant que responsable Sens du commerce , excellent relationnel Organisation, autonomie et force de proposition BTIS optique obligatoire Nous offrons : 2 jours et demi de repos consécutifs (fermeture magasin : samedi après-midi, dimanche et lundi). Un poste stable avec de vraies responsabilités Un salaire attractif selon profil + primes.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 39 672 € brut annuel à l'embauche, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Dans le cadre de son développement, Média Santé recrute un Responsable Performance Commercial (H/F) pour piloter, dynamiser et faire grandir son activité commerciale. En tant que Responsable Performance Commercial (H/F), vous serez aux côtés de vos équipes, avec pour mission de les motiver et de les accompagner vers l'atteinte (et le dépassement) des objectifs ! Vous serez secondé par nos référents de pôle, dans le cadre du déploiement de la stratégie que vous aurez déterminée en étroite collaboration avec la Direction. I. Vos missions principales Vous serez un acteur clé du pilotage et de l'amélioration des performances de vente de l'entreprise. En étroite collaboration avec la direction, vous assurerez les missions suivantes : 1. Management d'équipe Encadrer et animer une équipe de 9 collaborateurs dans un esprit de bienveillance et de performance, Créer un environnement de travail favorisant l'autonomie, l'efficacité et l'engagement pour maximiser les performances, Vous vous positionnez en coach, toujours à l'écoute des besoins de l'équipe, moteur de la dynamique collective, tout en mettant en œuvre les orientations stratégiques de l'entreprise. 2. Définition de la stratégie commerciale et pilotage des ventes Analyser les tendances du marché, piloter la veille concurrentielle et recommander des ajustements stratégiques en matière de produits, de prix et de positionnement, pour répondre aux besoins des clients, Définir, analyser et suivre quotidiennement les performances commerciales, en vue d'une amélioration continue et d'un suivi efficace, notamment grâce à la mise en place des objectifs et des tableaux de bord. 3. Amélioration des performances commerciales Développer le chiffre d'affaires de Média-Santé, Mettre en œuvre des actions préventives et correctives pour garantir une expérience client irréprochable et renforcer la satisfaction, Consolider et affiner les partenariats existants, Identifier les bons canaux B to B de communication, et actionner des leviers efficaces de prospection et de conversion. 4. Collaboration interservices Travailler en synergie avec les autres services pour garantir la cohérence globale des actions. II. Votre profil - Compétences techniques Expertise en management commercial dans en environnement de production de services, Maîtrise des outils de suivi (tableaux de bord, indicateurs de production, reporting), Maîtrise des outils informatiques (Excel avancé, logiciels de gestion). - Compétences comportementales Leadership bienveillant, Orienté résultats et satisfaction client, Curiosité, esprit d'analyse et force de proposition, Excellent relationnel et capacité à fédérer autour d'une dynamique de succès, Proactivité, Volonté d'amélioration constante de la performance collective. - Formation et expérience Formation commerciale obligatoire, ou équivalent, Expérience significative en management opérationnel réussie, Connaissance des environnements de services exigée. III. Conditions de travail Rémunération : à partir de 35k€ brut fixe + part variable basée sur les performances de l'équipe Localisation : En présentiel exclusif Avantages : Cadre de travail privilégié dans un bâtiment écologique, Equilibre vie professionnelle et vie personnelle grâce aux horaires variables, Temps de travail flexible entre 32h et 39h hebdomadaire, à convenir avec le candidat, du lundi au vendredi, Facilité d'accès et parking gratuit, Ticket-restaurant à 13€, Catalogue de tarifs négociés par notre CSE externalisé, Formation interne sur la culture d'entreprise et les produits. IV. Pourquoi rejoindre nos équipes ? En intégrant Média Santé, vous participerez activement à un projet ambitieux mêlant management et pilotage des performances. Vous bénéficierez de vraies marges de manœuvre pour faire évoluer vos équipes et les résultats, ainsi que d'une collaboration stratégique avec la direction.
Créée en 1985, MEDIA-SANTE est une société de services sur une niche CSP+, dotée d'une forte notoriété : ses clients sont les médecins libéraux, les cliniques et hôpitaux français (Métropole et DROM). Elle emploie 37 collaborateurs dans un bâtiment écologique situé à Sciez-sur-Léman, entre Genève et Thonon-les-Bains. Le Centre de Formalités des Médecins Libéraux (département spécialisé de MEDIA-SANTE), recrute un(e) Gestionnaire administratif et comptable (H/F) afin de compléter son équipe. Ce centre unique en France décharge les médecins libéraux de toutes leurs formalités et obligations sociales : affiliation aux caisses sociales, modification de situations, radiation, déclarations sociales, calcul de cotisations sociales, restitution des cotisations payées à tort, etc. Il offre aussi une assistance et du conseil spécialisés à ses clients sur leurs obligations comptables, fiscales et juridiques. Poste à pourvoir pour le 08 SEPTEMBRE 2025 Responsabilités et missions Après une formation interne et avec le support de référents spécialisés, vous avez la gestion d'un portefeuille de médecins libéraux pour lesquels vous réalisez les missions principales suivantes : - Rassembler les pièces administratives lors d'une adhésion d'un médecin, - Réaliser et suivre toutes les démarches et formalités administratives auprès des caisses sociales y compris les DROM, - Calculer et contrôler les cotisations sociales du médecin, - Etablir les déclarations sociales, - Gérer des restitutions d'indus, - Être en lien avec le Gestionnaire Conseil du CFML responsable du dossier du client, - S'assurer de la satisfaction client. Qualifications et compétences Titulaire d'un Bac+2 minimum, vous avez de bonnes connaissances comptables et/ou une forte curiosité et un goût pour l'analyse, la gestion et le conseil. Vous savez analyser les situations et êtes capable de prendre des décisions lorsque les dossiers sont complexes. La rigueur, l'organisation, la curiosité et le bon relationnel sont des qualités essentielles à ce poste. Vous maîtrisez les outils informatiques et êtes à l'aise avec le contact téléphonique. Vous maîtrisez la langue française (oral et écrit). Vous avez la volonté de vous investir sur le long terme. Temps plein 39h hebdomadaires, 35h envisageable. Aucun déplacement. Du lundi au vendredi. 2 513 € brut mensuel pour un 39h Nous vous offrons : Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle Un management bienveillant Un cadre agréable dans un bâtiment écologique Une formation interne sur la culture de l'entreprise et les produits Avantages : Titre-restaurant (13€/jour) Facilité d'accès et parking Horaires flexibles Catalogue de tarifs négociés par notre CSE externalisé
Créée en 1985, MEDIA-SANTE est une société prospère de services sur une niche CSP dotée d'une forte notoriété : ses clients sont les médecins , les cliniques et hôpitaux ( Métropole et dom) .Elle emploie 35 collaborateurs dans un bâtiment écologique, à quelques minutes de Douvaine ( entre Genève et EviAN°. Département spécialisé de MEDIA-SANTE, le centre de formalités des médecins, ce centre unique en france décharge les médecins libéraux de toutes leurs formalités.
Nous recherchons nos futurs collaborateurs pour le magasin de Margencel. Vous êtes commerçant dans l'âme ? Vous aimez satisfaire les clients par un service de qualité ? Ce poste est fait pour vous ! * Mise en place des produits * Balisage et approvisionnement du rayon en respectant les consignes d'implantation et de présentation * Mise à jour des stocks. Profil recherché : * Sens de l'accueil et du service aux clients * Rigueur et sens du commerce * Ponctualité et sens de l'organisation Avantages : 13ème mois Prime de fin d'année Prime d'assiduité Prime aux résultats de l'entreprise Mutuelle "Pack Famille" Carte Pass avec escompte de 11% sur tous les achats effectués dans le groupe Participation
Opérations de fabrication de composants inox à destination de dispositifs médicaux: - Utiliser des équipements mécanique type, machine de coupe, sableuse, rectifieuse CN , rectifieuse plane afin de produire des pièces mécaniques conforme à un plan - Utiliser des moyens de mesure type pieds à coulisse, micromètre, projecteur de profil, microscope, jauge de profondeur afin de contrôler la conformité des pièces - Réaliser des opérations manuelles afin de réaliser des produits telles que : - l'assemblage - la mise en bande _ préparation des aiguilles en vue d'une rectification ou d'un sablage - le marquage électrolytique, - le cintrage, - le sablage - l'ébavurage... - Réglage, mise au point et réalisation de l'affutage des aiguilles à l'aide de rectifieuses à commandes numériques - Réglage, mise au point, taillage meule de forme et réalisation des orifices des aiguilles à l'aide de rectifieuses planes - Contrôler la conformité des produits en cours de production par rapport à un plan et contrôle de l'ajustement au microscope - Contrôler à 100% la conformité du produit et la présence des documents qualité associés - Utilisation de solidworks Le travail dans les ateliers mécaniques: - Respect des consignes de sécurité - Respect du système qualité - Travail d'équipe Horaires: du lundi au vendredi de 07h30 à 16h30
L employeur, la société Thiebaud SAS, est une entreprise industrielle est active sur les marchés de la chirurgie mini-invasive, en France et à l exportation. L entreprise conçoit, fabrique, et distribue ses propres produits, enregistrés auprès des autorités sanitaires européennes.
Opérations de fabrication de composants inox à destination de dispositifs médicaux: - Rectification plane - Utilisation de divers moyens de production (type sableuse ) - Utilisation de moyen de mesure (pied à coulisse, micromètre, pige,....) - Contrôle en cours de fabrication: état de surface, aspect, dimensionnel... Le travail dans les ateliers mécaniques: - Respect des consignes de sécurité - Respect du système qualité - Travail d'équipe Horaires: du lundi au vendredi de 07h30 à 16h30
Au sein d'une structure petite enfance de 60 berceaux, vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants âgés de 10 semaines à 4 ans. MISSIONS - Accueillir et accompagner le jeune enfant et sa famille - Participer aux soins d'hygiène et de confort, de bien-être de l'enfant - Assurer la promotion de la structure - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement - Animer et mettre en œuvre les activités éducatives - Favoriser la relation avec les familles - Etre force de proposition en terme de partenariat interne et externe - Former et accompagner les stagiaires - Connaitre les modalités de la continuité de direction - Etre garante du projet éducatif de la structure - Etre garante de l'intégrité globale des enfants accueillis - Participer ou élaborer les plannings du personnel de la section (sous couvert de la direction) - Participer activement à l'optimisation de la fréquentation de la section - Promouvoir l'accueil occasionnel au sein de la section - Organiser des réunions de section - Etre continuité de direction PROFIL - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant - Techniques de l'observation de l'enfant - Maîtrise des techniques de soins - Notions de réglementation petite enfance - Encadrement des stagiaires - Notions d'encadrement d'équipe - Connaissance des protocoles en vigueur - Techniques d'animation pédagogiques, éducatives, créatives et d'expression - Principes et règles en matière de santé, d'hygiène et de sécurité - Élaborer, animer et évaluer un projet éducatif et pédagogique en lien avec les parents en s'appuyant sur la méthodologie de projet - Coordination d'équipe - Animation de réunions d'équipe - Animation de réunions d'échanges et d'information notamment autour de la parentalité - Travail en équipe pluridisciplinaire - Faire preuve de créativité dans l'accompagnement et dans la mise en œuvre du projet Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants exigé CDI 35h/ 5 jours. Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite B en Haute-Savoie (74), à Sciez sur Léman exactement. Vous êtes titulaire du BEPECASER ou titre pro. Nous vous proposons un CDI 35H. Les débutants sont bien évidement acceptés et seront accompagnés. Salaire et horaires à définir à l'entretien selon profil et expérience. Si vous êtes intéressé(e) envoyez votre CV à l'adresse suivante: aefouchersciez@gmail.com OU nous téléphoner au 07 71 79 30 50. Poste à pourvoir dès que possible.
Vos missions : Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon épicerie dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, étiquetage, « facing », lisibilité de l'information). Vous assurez une bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin.
Recherche un conducteur d'engins expérimenté sur mini pelle et grosse pelle (30 tonnes), terrassement, VRD, lecture de plans, utilisation du laser etc... capable de gérer un chantier seul.
Le Restaurant PUNJABI recherche un chef ou une cheffe cuisinière spécialisé(e) dans la restauration indienne / pakistanaise à DOUVAINE. Vous êtes méthodique et organisé(e), vous avez le sens de la relation pour encadre une équipe de 3 personnes en cuisine. votre mission sera de : - participer à l'élaboration des menus - préparer et réaliser les plats de la carte - gestion des stocks - contrôle de réception des commandes fournisseurs - respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) animateur(trice) des flux logistiques. En tant qu' Animateur(trice) des flux logistiques, tu supervises l'ensemble des process logistiques du magasin. Tu seras chargé(e) de guider et de soutenir le développement de ton équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Tu joueras un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Tes missions seront les suivantes : Montée en compétences de l'équipe : Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) Assurer une intégration efficace des nouveaux. Coordination logistique : Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. Gestion efficace du stockage des produits Optimiser les flux logistiques Mise en rayon et respect des normes de sécurité : Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. S'assurer du respect strict des règles de sécurité dans toutes les opérations logistiques. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans la logistique et/ou le management, Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Tu as de réelles capacités pour animer, former et motiver une équipe, ton aisance relationnelle et ta bonne communication sont reconnues. Tu es dynamique et réactif face aux défis opérationnels. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Margencel (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras par exemple évoluer sur un poste de Manager. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du Processus de recrutement: 1.Entretien téléphonique/visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2
Et si vous rejoignez.. LA société familiale de voyageurs en Haute-Savoie ?! Borini Chablais est la nouvelle entreprise de transport de voyageurs à Douvaine créée par la famille Borini dont c'est le métier depuis 1969. Les équipes de Borini Chablais ont construit depuis 3 ans des bases solides et ont déjà franchi avec succès les différentes étapes de développement de l'entreprise. Vous aimez conduire, vous êtes joviale et vous recherchez un emploi à temps plein dans une entreprise où le travail s'effectue dans la bonne humeur ? Rejoignez l'équipe de BORINI CHABLAIS, basée à Douvaine (74) pour effectuer les lignes au bord du magnifique Lac Léman. Vous serez polyvalent et conduirez sur nos lignes scloaires, inter-urbaines, urbaines, FLIXBUS et TER. N'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Rémunération : 14.14€ brut/heure + primes Avantages : 13ème mois dès l'embauche / plan épargne entreprise / logement possible / Vélo électrique d'entreprise
Sous la direction de votre Chef des Ventes, vous êtes le véritable moteur du développement commercial de votre réseau de partenaires La Française des Jeux. En binôme avec un commercial sédentaire, vous animez, conseillez et faites grandir votre portefeuille de commerçants partenaires. Secteur Leman-Chablais Vos missions : Développez et animez votre réseau Accompagnez vos commerçants partenaires pour maximiser leur business. Analysez votre portefeuille : identifiez les opportunités et mettez en place des actions concrètes. Définissez et pilotez des plans d'action personnalisés en lien avec votre binôme sédentaire. Présentez et expliquez les performances chiffrées à vos partenaires pour booster leurs résultats. Soyez le stratège de votre secteur Planifiez et optimisez vos visites pour maximiser votre impact. Déployez des actions commerciales sur-mesure et animez les points de vente. Identifiez et sécurisez les partenaires à fort potentiel. Développez votre portefeuille et partez à la conquête de nouveaux partenaires ! Stabilisez et fidélisez vos clients existants en adaptant vos actions. Prospectez et ouvrez de nouvelles opportunités (BTP, enseignes.). Analysez les tendances et anticipez les évolutions du marché. Transformez les prospects en partenaires performants. Pilotez votre activité avec précision Assurez un reporting régulier à votre Chef des Ventes. Restez connecté au terrain et faites remonter les infos stratégiques.
Recherche Boulanger.ère (H/F) Notre ferme, en Agriculture Biologique, à Massongy (74) recherche un.e boulanger.ère. Nous sommes paysans boulangers, cela implique que notre production est issue de nos champs autour du fournil. La farine est moulu sur place. Tous nos pains sont sur levain et cuit au feu de bois. Nous recherchons 2 personnes supplémentaires pour un remplacement et agrandir l'équipe. Description du poste : Le poste allie production en boulangerie et vente sur les marchés. Vous travaillerez dans notre fournil situé au cœur de nos champs. Vos responsabilités incluront la production, du pétrissage, manipulation de la pâte, cuisson jusqu'à la préparation des commandes, en maîtrisant le suivi du levain et l'utilisation du four à bois. Une journée par semaine sera consacré à la vente du pain sur marché de plein air. Conditions de travail : - CDI à temps plein (35h/semaine) - Horaires principalement en journée - Possibilité de répartir les heures sur 4 ou 5 jours - 2 jours de repos hebdomadaire consécutifs à convenir Profil recherché : - CAP Boulangerie ou expérience équivalente - Expérience en fabrication au levain et/ou utilisation de four à bois, serait un plus. - Permis B obligatoire - Autonomie, sens du contact client et de la communication - Débutant accepté Contrat : - Prise de poste possible dès le 01/10/2025 - Salaire de départ : 13.5€ brut/heure (à négocier) Lieu de travail : Massongy, Haute-Savoie (74140)
L'ETUDE IPSO FACTO NOTAIRES, titulaire d'Offices Notariaux en Haute-Savoie (Douvaine, Anthy sur léman et Evian) , recherche un(e) collaborateur(trice) en droit immobilier. Le poste consiste en la rédaction d' avants contrats/ ventes, la gestion et le suivi des dossiers et Clients. Profil recherché : collaborateur expérimenté (diplômé notaire ou clerc rédacteur), disposant d'une expérience d'au moins 3 ans à ce même poste, rigoureux et autonome dans la gestion de ses dossiers et la communication avec les clients. Logicien INOT. Possibilité d'horaires aménagés .
Nous sommes un domaine viticole de 12 hectares et nous avons ouvert un bar à vin sur notre exploitation depuis 3 ans. Nous recherchons un ou une cuisinière pour la saison prochaine. Nous proposons une petite carte avec pour cœur des produits locaux, savoureux. Le bar à vin est ouvert 3 soirs par semaine (jeudi, vendredi et samedi de 18h30 à 23 h) Nous ouvrirons du jeudi 4 au samedi 20 décembre 2025 et du jeudi 5 février au samedi 29 août 2026. Au plaisir de vous lire.
Disponible sur des temps périscolaire le matin et en fin de journée sur le secteur de Loisin et Chens-sur-Léman Votre mission consiste à accompagner les enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant et après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Selon vos envies et aptitudes, possibilité de compléter votre planning avec des prestations de ménage-repassage et/ou d'auxiliaire de vie. Nous vous proposons: un contrat CDI; un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences; des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...); un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43 euros/kilomètre; de nombreux avantages: tickets restaurant, un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Vous aimez les enfants et souhaitez participer à leur épanouissement ? En devenant Garde d'enfants, O2 fera de vous un salarié satisfait ! Nous recherchons des candidats ayant de préférence : - Un véhicule personnel - De l'expérience en tant qu'animateur, baby-sitter, nounou, assistant maternel. ET/OU - Un diplôme lié à l'enfance de type CAP petite enfance, BEP carrières sanitaires et sociales..
Dans le cadre de notre démarche de proximité clients, nous recrutons un(e) Commercial(e) : Véritable responsable de votre secteur, vous prenez en charge les ventes de nos produits auprès d'une clientèle B to B, B to C et assurez la croissance de votre chiffre d'affaires. Homme/Femme de terrain, vous avez toute latitude pour mettre en place vos actions de prospection et de promotion de votre société pour vendre l'ensemble de notre gamme de produits destinés à la sécurité. Votre agilité dans la gestion des recommandations clients ainsi que votre professionnalisme seront des atouts déterminants pour votre mission de représentation commerciale sur votre secteur. Fin négociateur, vous aurez cœur de trouver des solutions techniques et commerciales adaptées à chaque problématique de vos clients. En vous appuyant sur les nombreux atouts concurrentiels de notre société et sur la qualité de ses produits, votre perspicacité commerciale, votre qualité d'écoute ainsi que votre pugnacité seront les garanties de l'atteinte de vos objectifs commerciaux. Nous recherchons avant tout une personne avec une grande motivation prête s'investir. Vous êtes dynamique et passionné par la vente, la satisfaction de votre client est votre principale motivation et vous êtes persuadé qu'un produit et un service de qualité font la différence, si vous partagez nos valeurs : Vous êtes un commercial TSP ! - Formation Formation de deux semaines la première théorique sur les produits méthode de vente et services, la seconde terrain en prospection et rendez-vous avec votre responsable commercial afin de mettre en œuvre la théorie. Suivi d'un accompagnement régulier sur le terrain avec votre responsable commercial. - Outils professionnels - Téléphone portable - Ordinateur et tablette - Véhicule de service - Carte TOTAL GR et télépéage - Contrat mission - Salaire fixe - Commissions sur vente - Challenge régulier
*** POSTE NON LOGE *** Le restaurant Le Bellevue ouvert toute l'année recherche un/e Cuisinier / Cuisinière en CDI pour assister sa cheffe cuisinière. Restaurant d'environ 80 couverts par service / bonne ambiance. Personne motivée, attentive et dynamique. Expériences de 2 ans en cuisine. Vous aurez à gérer la partie froide (entrées, desserts) et chaude (cuisson, dressage). Fermeture le dimanche soir, lundi et mardi. Les jours de travail sont donc du mercredi au dimanche midi. Le planning se repartit globalement de 09h00 à 14h30 et de 18h00 à 21h30, à préciser avec l'employeur. Fermeture annuelle de 6 semaines en janvier. Salaire: 2000 € net + pourboires.
Nous recherchons un ou une second de cuisine avec connaissance en pâtisserie et 3 ans d'expérience souhaitées dans la cuisine française. Poste en cdi, salaire évolutif. Horaires à titre indicatif: 9h30-14h00 / 18h00-22h00 2 jours de repos ( dimanche ,lundi) +1/2journée en semaine
Pizzeria située à Messery recherche un(e) serveur / serveuse avec un minimum d'expérience pour rejoindre notre équipe dynamique. Profil recherché : - Un peu d'expérience en service en salle - Ponctuel(le), souriant(e) et motivé(e) - Bon esprit d'équipe et sens du service
Le restaurant Daddy Sushi recrute un chef de rang H/F pour compléter son équipe. Petite structure d'une vingtaine de couverts Nous proposons une cuisine fusion Europe/Japon. Nous sommes 3 en cuisine et 2 personnes au service. Restaurant fermé les lundis, dimanches Service du soir seulement et *** Pas de logement possible *** Bonne humeur assurée dans notre restaurant
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management * BAC+3/4 avec 2 ans d'expérience en management * BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
La MJC Chablais recherche, pour son secteur jeunesse, une animatrice ou un animateur en charge sur le terrain de l'application de la politique jeunesse, ainsi que du projet éducatif et du projet pédagogique. Les missions sont les suivantes : - Gestion d'un espace « accueil libre » pour les 12/17 ans - Mise en place d'actions « hors les murs » dont ateliers dans les collèges - Préparation et animation d'activités dans le cadre de l'accueil de loisirs (10/15 ans) pendant les vacances scolaires - Organisation et encadrement de sorties, week-ends et séjours - Développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires, ) - Participation et appui à l'organisation des différentes manifestations de la MJC et des communes
La MJC Chablais est une structure intercommunale, intervenant sur Ballaison, Bons en Chablais, Douvaine et Loisin. Elle dispose de plusieurs secteurs d'activités (activités régulières de loisirs, secteur jeunesse, médiation culturelle, gestion d'activités périscolaires). Elle est gérée par un conseil d'administration. L'équipe permanente est constituée de 10 salarié.e.s, complétée par des animateurs.trices technicien.nes d'activités. Elle compte environ 1300 adhérent.e.s.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra néanmoins, selon ta situation : * Niveau BAC+2 avec 8 ans d'expérience en management * Niveau BAC+3/4 avec 3 ans d'expérience en management * Niveau BAC+5 avec ou sans expérience en management REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, après 1 an : 54 766 €, après 2 ans : 57 251 €, après 3 ans : 60 833 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Les principales missions sont : - Préparer les mises en place pour les différents postes selon les directives des responsables . - Dressage et envoi des préparations lors du service. - Polyvalence pour gérer plusieurs types de postes ( salades , chaud , pizzas ,...) - Application des normes HACCP Vous devez justifier d'une expérience similaire , avoir un esprit d'équipe et une flexibilité en accord avec ce métier. Poste Non logé .
*** POSTE SAISONNIER LOGE *** Démarrage de la saison au plus vite Poste tournant : chaud et froid Poste en coupure Congés lundi soir, mardi soir et mercredi toute la journée Salaire à négocier selon expérience
Responsable Adjoint(e) de magasin Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! ACTION est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et qui compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Action propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Alors, viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin Gérer ton point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés Être un membre actif de l'équipe d'encadrement Veiller au développement et à la renommée du magasin Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26 460€ au statut agent de maitrise Des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) Une prime de participation Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans Une prime « cout de la vie » pour les magasins éligibles Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant Une remise du personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance Une formation théorique et pratique Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance. Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 Tu as une expérience de minimum 2 ans dans le commerce et le management d'équipe Disponible 35 heures par semaine durant les jours d'ouverture du magasin. Tu travailleras 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés. Tu possèdes un esprit pragmatique, entreprenant et tu sais gérer des coûts ainsi qu'une équipe. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Enfin, ce poste est également disponible en alternance.
Vous accueillez et accompagnez les enfants et leurs familles au sein d un multi accueil de 60 berceaux Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à son bon fonctionnement. Vous animez des activités ludiques Vous veillez au bon développement psycho affectif de l enfant et vous lui procurez des soins adaptés Vous êtes créative Vous avez le sens de la communication Vous recherchez un travail d'équipe avec de nombreux projets à mener Vous maitrisez le réglementation petite enfance Vous connaissez le public accueilli Vous avez un sens aigu du respect, de la bienveillance de la sécurité. Venez nous rejoindre au sein de Association léolagrange Proche du lac Léman- Travail sur 5 jours par semaine- Ouverture de la structure de 7h à 18h30. Parking réservé à la crèche. Remplacement jusqu'au 30/04/2025 renouvelable selon le retour de la salariée absente
Accueil de jeunes enfants de 0- 4 ans accompagnés d'un adulte qui restera avec lui le temps passé dans la structure. Deux accueillants sont présents à chaque ouverture. Ces accueillants sont disponibles avec leurs compétences particulières et offrent leur écoute aux visiteurs dans l'esprit de la lignée des Maisons Vertes de Françoise Dolto. Le poste nécessite donc comme compétence l'écoute analytique du très jeune enfant. 2 postes sont à pourvoir L'accueillant peut intervenir sur l'un ou l'autre de nos lieux d'accueils (Douvaine ou Sciez) selon planning établit en équipe, avec 5 demie journées par mois ( mardi ou jeudi à déterminer) dont 1 samedi matin. Vous avez une formation soit de psychologue (H/F) soit de psychomotricien (H/F) ou éducateur spécialisé (H/F). Vous avez impérativement la connaissance du concept de La Maison Verte de Françoise Dolto Fermeture en Juillet et Aout
Acteur de la formation par alternance, le CFA-MFR Les 5 chemins se distingue par l'accompagnement personnalisé des apprenants, permettant à chacun de s'élever, réussir et s'intégrer pleinement dans la société et le monde du travail. Notre mission : Former et accompagner les jeunes comme les adultes à développer leurs compétences et savoir-être, afin de se révéler, de s'accomplir en tant que citoyen et dans l'exercice de leur métier. Nos valeurs : Coopération, Fierté, Agilité, Créativité Le CFA-MFR Les 5 chemins, organisme de formation associatif recrute un poste de formateur/formatrice (enseignant/enseignante) en maintenance automobile. Equipe jeune et dynamique. Prérequis : Titulaire du CAP, BAC PRO MVA ou du BTS TEAVA ; 2 ans d'expérience dans le domaine de la maintenance automobile. Missions : - Mettre en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la certification d'apprentis du CAP et du BAC PRO MVA. - Concevoir et adapter les outils pédagogiques. - Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets. - Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel en salle afin d'animer les cours de technologie et en atelier afin de réaliser les travaux pratiques. - Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan, visites d'entreprises. - Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux. - Organisation des examens pour l'établissement. Prise de poste : 18/08/2025 35H Hebdo annualisées (comprenant temps de face à face, temps de préparation et de correction, suivi de l'apprenant, visite d'entreprise). 11 semaines de vacances (5 semaines de congés payés + 6 semaines de RTT) Type d'emploi : 100% en CDI Mutuelle entreprise
La MFR de Margencel est un centre de formation par apprentissage accueillant 140 jeunes par alternance. Accessible en voiture (parking) ou en bus. Restauration sur place possible. Equipe : 8 enseignants, 3 personnels administratifs, 6 personnels vie résidentielle
Au sein d un multi accueil de 60 berceaux , au bord du lac Léman ,vous assurez l accueil et l accompagnement des enfants et de leurs familles Vous contribuez à l éveil du jeune enfant, à son apprentissage de la vie sociale en organisant des activités adaptées aussi bien en intérieur qu en extérieur. Vous prenez en charge des enfants dans tous les actes de la vie quotidienne. Vous travaillez en équipe, autour d un projet commun : le projet pédagogique. Débutant accepté, vous serez encadré dans vos débuts par une équipe de professionnelle dynamique. Dynamique et responsable Disponible rapidement. vous avez un bon sens de la communication, l'esprit d' équipe, de l organisation et un esprit créatif : venez nous rejoindre. CDI temps plein sur 5 jours semaine -Pas de week end à travailler. En repos chaque jour Férié . Pont de l ascension offert. 1950 € mensuel.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Poste pour encadrer une équipe qui reste a recruter . Les principales missions sont : - Organiser les achats et négocier avec les fournisseurs . Précisions pour maitriser les coûts de revient . - Préparation des plats existants et création personnel a intégrer sur la carte du restaurant . - Faire préparer les mises en place pour les différents postes . - Dressage et envoi des préparations lors du service. - Application des normes HACCP Vous devez justifier d'une expérience similaire , avoir un esprit d'équipe et une flexibilité en accord avec ce métier. Poste Non logé .
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Chez SoCoo'c, nous avons des cuisines « 100% Made in Haute-Savoie » qui disposent du meilleur rapport qualité/prix/services du marché. Nous accueillons nos clients dans des points de vente de proximité et à taille humaine et nous leur proposons bonne humeur, convivialité et conseil personnalisé. Notre ambition ? Des clients 100% satisfaits et ce, à chaque étape de la vente ! Mais chez SoCoo'c il n'y a pas que des cuisines, il y a aussi des super jobs. Et puisque nous continuons de nous développer et de grandir, il en existe partout en France : à vous de trouver celui qui vous ressemble ! Dans nos magasins ce sont des Vendeurs-ses qui reçoivent nos clients, mais un concepteur-vendeur-se chez SoCoo'c, c'est quoi ? On vous donne la recette d'un expert passionné de commerce et de vente en direct. - Accueillir ses clients de manière chaleureuse et conviviale. - Les écouter avec attention et curiosité. - Leur proposer des solutions astucieuses en respectant leurs attentes et leur budget. - Co-concevoir un projet qui leur ressemble. - Réussir à les satisfaire, et tout ça en un rendez-vous. - Et les accompagner jusqu'à la pendaison de crémaillère de leur super cuisine ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement et d'un parcours d'intégration structuré.
Aquila RH Annemasse, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses partenaires (74), un plombier (H/F) en Installation - Logement Collectif. Vos missions: - Déplacement direct sur chantier - Rénovation de logements non habités - Installation des différents éléments de plomberie (arrivée et évacuation des eaux, raccordement, robinetterie, pose de radiateur) - Intervenir avant et après incorporation - Appareiller l'ensemble des éléments sanitaires (WC, douche, lavabo, douche) - Pose chaudière gaz murale - Raccorder électriquement un ballon d'eau chaude - Intervenir sur de la tuyauterie PER, PVC, Multicouche et Cuivre Dès la première heure de mission travaillée, vous bénéficiez de notre club avantages Couleur CE. Grâce à vos heures travaillées, vous créditez également votre CPF. Nous sommes également partenaire du FASTT, il vous apporte de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'appartement, crédit auto, garde d'enfant, mutuelle ...). Mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim. Programme de fidélisation. Votre profil: Titre professionnel d'Installateur thermique et sanitaire ou équivalent Utilisation du camion outils de l'entreprise - Façonner et cintrer le cuivre - Sertir le PER multicouche et cuivre - Vous êtes autonome et vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire - Savoir lire un plan - Un plus : poser de l'isolant au sol et du plancher chauffant - Maîtriser et appliquer les normes de sécurité
Lieu : LES JARDINS DU LEMAN - YVOIRE Horaire : Coupure et Continue selon plannings Poste : CHEF DE PARTIE CUISINE (H/F) Contrat: CDD 3 mois, poste à pourvoir de suite. 45H/ semaine, 2 jours de congé par semaine (Mercredi en jour Fixe) Possibilité de logement pour un profil venant de l'extérieur du département 74 Le Restaurant Les Jardins du Léman réalise une cuisine Traditionnelle Gastronomique Française, faite maison, et reçoit ses clients dans une ambiance moderne, contemporaine et chaleureuse. Notre qualité de service est due à la cohésion de nos équipes dans chaque département (Salle, Cuisine, Pâtisserie et Plonge). Nous sommes tous des maillons de cette réussite : Une bonne cuisine, servit dans une belle vaisselle propre et entretenue, avec le sourire ainsi que la bonne technique de service. La Carte est élaborée à partir de produits frais locaux La clientèle de l'établissement est une clientèle majoritairement d'habitués ainsi que touristique Pic de l'activité : L'été Les week ends & Jours fériés Brigade : Equipe 1 chef de cuisine Propriétaire - de 2 seconds de cuisine 4 Chefs de partie et 5 Apprentis de cap à BP de 1 à 2 plongeurs selon les mois 1 Cheffe Pâtissière et 2 apprenties env 70 couverts / jour en basse saison 250 couverts jour l'été en haute saison En votre qualité de Chef de partie , vous travaillez en lien avec les propriétaires et assurez les missions suivantes Gestion de la production de votre poste Organisation de votre espace de travail pour être efficace et propre Mise en place Réalisation de plats conformément aux standards du restaurant Respecter les objectifs de rentabilité Veiller au respect des normes d'Hygiène de traçabilité et de sécurité Nettoyage et entretien des locaux cuisine Formation des commis ou apprentis affectés à la station Participation à la gestion des stocks de sa station ( commandes)
Dans un cadre idyllique entre lac et montagne, au cœur du village médiéval d'Yvoire, le Restaurant Les Jardins du Léman réalise une cuisine Traditionnelle Française, faite maison, et reçoit ses clients dans une ambiance moderne et contemporaine et chaleureuse. Restaurant reconnu aux guides Michelin et Gault&Millau
Vos missions: - installation et maintenance des systèmes d'alarme et vidéosurveillance - SAV Si vous êtes motivé.e, nous vous formons en fonction de votre expérience, débutant accepté sans formation particulière. Salaire fixe + panier repas + prime de déplacement Déplacement maximum 1h45 du lieu de travail
Restaurant le Jolla est à la recherche d'un commis/se de restaurant jusqu'à fin 6 octobre 2025 Le Jolla possède une très belle terrasse sur lac Léman, nous proposant une cuisine maison de qualité avec des produits locaux relevée d'une pointe d'exotisme. Le restaurant est un endroit convivial et festif. La carte des boissons et des vins est soignée. Nous recherchons pour cette nouvelle saison d'été 2025 des salarié(e)s motivé(e)s, sérieux(ses) et souriant(es) avec le sens du service. Vous travaillerez en binôme avec un chef de rang. Bonne présentation exigée et l'anglais est un plus. Le restaurant est ouvert midi et soir, avec le mardi de fermeture hebdomadaire. Nos postes peuvent être logés sur place dans des tiny houses individuelles et neuves, à 2 pas du restaurant et de la plage. Vous avez à l'intérieur de votre logement privé, une salle de bain avec douche et WC ainsi qu'un frigo.
Votre mission : Le chef d'équipe paysagiste encadre les jardiniers dans la réalisation des opérations techniques de création, d'aménagement et d'entretien d'espaces verts, de parcs et jardins. Il respecte les délais impartis et aide les ouvriers dans la réalisation des tâches. Horaires de journée sur 35H Permis B obligatoire pour la conduite du camions sur les chantiers. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Le chef d'équipe paysagiste dispose de bonnes connaissances en techniques d'espaces verts (végétaux, méthodes de plantation ou d'engazonnement...). Il est capable de lire un plan grâce notamment à des notions en topographie, et perçoit l'harmonie des formes. Sa capacité d'organisation et son sens du contact lui permettent de diriger une équipe de jardiniers paysagistes. Il détient également de bonnes aptitudes à l'expression et au dialogue dans le cadre des relations avec les clients ou le public d'usagers. Une expérience dans le management serait un plus. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Menway Emploi de Thonon les bains acteur local du marché du travail , met à disposition son expertise pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, un CHEF D'EQUIPE PAYSAGISTE H/F dans le cadre d'un CDI.
Le restaurant Daddy Sushi recrute un chef de rang H/F pour compléter son équipe. Petite structure d'une vingtaine de couverts Nous proposons une cuisine fusion Europe/Japon. Nous sommes 3 en cuisine et 2 personnes au service. Restaurant fermé les lundis, dimanches et jeudis soirs Horaire en coupure et *** Pas de logement possible *** Bonne humeur assurée dans notre restaurant
Au sein du salon de coiffure ICONE, salon indépendant, vous travaillerez en toute autonomie : maîtrise des techniques couleur, coupe et coiffage - conseil et vente de produits, encaissements...Maîtrise des techniques de coupe Jours et horaires de travail : Sur 3 jours ou 4 jours au choix Intéressement au chiffre d'affaire très motivant (27% du Chiffre d affaires) Profil : Réactif Dynamique, Autonome et doté d'un bon esprit d'équipe Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel, CDI, coiffure salaire 1500€ + primes très motivantes + comité d'entreprise avec de nombreux avantages et réductions sur les enseignes nationales.
Groupement de salons de coiffure localisé sur les communes de: Thonon Evian 74200 BOURG EN BRESSE 01000 BELLEY 01330 OYONNAX ARBENT 01
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un serrurier métallier en atelier. Missions : Montage, débit, perçage, assemblage de pièces Monter des charpentes métalliques, garde-corps, , portes, portails, escaliers, etc Utilisation des machines-outils Guillotine, Scie, Cintreuse, Plieuse... Autonomie dans le travail Contrat : CDI 38.5 h / semaine Horaires : lundi au jeudi 7h30-17h et vendredi 7h30-12h Mutuelle d'entreprise Profil recherché : Dynamique, soigneux, motivé De formation CAP/BEP Expérience Maitrise de la lecture de plans Soudure au semi et au tig
Vous serez en charge de l'entretien du centre. Les taches sont diverses et variées suivant la fréquentation .. Sanitaires , aspirateur , vitres , poussière , poubelles , extérieur... CDI à 25H/semaine . Poste a pourvoir rapidement . Heures supplémentaires possibles sur les périodes de vacances scolaires . Travail uniquement du matin de 9h00 a 14h00 sur 5 jours . Travail le week end . Poste NON logé .
Restaurant Le Jolla est à la recherche d'un chef pâtissier. Poste à pourvoir immédiatement. Le Jolla possède une très belle terrasse sur lac Léman, nous proposant une cuisine maison de qualité avec des produits locaux relevée d'une pointe d'exotisme. Le restaurant est un endroit convivial et festif. La carte des boissons et des vins est soignée. Nous recherchons pour cette nouvelle saison d'été 2025 des salarié(es) motivé(e)s, sérieux(ses) et organisé(e)s. Nous sommes à la recherche d'une personne pour gérer le poste pâtisserie au sein du restaurant, de la mise en place, réaliser différentes préparations, dressage et envoie du service. Pour ce poste nous recherchons une personne qui aime la cuisine et le fait maison. Toutes nos pâtisseries, glaces, sorbets et desserts sont fait maison. Le restaurant est ouvert midi et soir, avec le mardi de fermeture hebdomadaire. Nos postes sont logés sur place dans des tiny houses individuelles et neuves, à 2 pas du restaurant et de la plage. Vous avez à l'intérieur de votre logement privé, une salle de bain avec douche et WC ainsi qu'un frigo.
Restaurant Le Jolla est à la recherche d'un chef de partie , poste logé à pourvoir immédiatement. Le Jolla possède une très belle terrasse sur lac Léman, nous proposant une cuisine maison de qualité avec des produits locaux relevée d'une pointe d'exotisme. Le restaurant est un endroit convivial et festif. La carte des boissons et des vins est soignée. Nous recherchons pour cette nouvelle saison d'été 2025 des salarié(es) motivé(e)s, sérieux(ses) et organisé(e)s. Nous sommes à la recherche d'une personne pour gérer le poste chaud avec les cuissons des viandes au sein du restaurant, de la mise en place, réaliser différentes préparations, dressage et envoie du service. Pour ce poste nous recherchons une personne qui aime la cuisine et le fait maison. Toutes nos pâtisseries, glaces, sorbets et desserts sont fait maison. Le restaurant est ouvert midi et soir, avec le mardi de fermeture hebdomadaire. Nos postes sont logés sur place dans des tiny houses individuelles et neuves, à 2 pas du restaurant et de la plage. Vous avez à l'intérieur de votre logement privé, une salle de bain avec douche et WC ainsi qu'un frigo.
Nous recherchons un coiffeur /coiffeuse (H/F) polyvalent(e), dynamique et motivé(e) pour compléter notre équipe de 7 coiffeuses passionnées par leur métier, dans une bonne ambiance. Vous devrez savoir accueillir, conseiller, et réaliser les prestations techniques ainsi que les coupes femmes, hommes ainsi que la maitrise du dégradé à blanc et une formation barber serait un plus. Ouverture du salon du lundi au vendredi 9h 19h / samedi 8h 17h POSTE CDI : 35H à 39H Nouveaux Horaires ouverture à partir d'octobre.
Notre salon a pour devise " FAITES CE QUE VOUS AIMEZ ET AIMEZ CE QUE VOUS FAITES " Venez nous découvrir sur notre compte: - instagram : lovelyr_by_emiju - facebook : LOVELY'R
***POSTE A POURVOIR AU 8/01/2024*** Le CFA-MFR les 5 chemins est un centre de formation par apprentissage accueillant 160 apprenants. Accessible en voiture (parking) ou en bus. Restauration sur place et hébergement possibles. Equipe : 10 enseignants, 3 personnels administratifs, 4 personnels vie résidentielle. Prérequis : Titulaire du BAC PRO ou du BP menuiserie bois ; 2 ans d'expérience dans le domaine de la menuiserie. Missions : - Mettre en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la certification d'apprentis de CAP et BP menuiserie. - Concevoir et adapter les outils pédagogiques. - Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets. - Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel en salle afin d'animer les cours de dessin, technologie et lecture de plans et / ou en atelier afin de réaliser les travaux pratiques. - Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan, visites d'entreprises. - Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux. - Organisation des examens pour l'établissement. Organisation : 35H Hebdo annualisées (comprenant temps de face à face et temps de préparation et de correction). 5 semaines de congés payés + 6 semaines de RTT Type d'emploi : 100% en CDI Mutuelle entreprise
*** POSTE LOGE *** Poste de Chef / Cheffe de rang contrat de 42h en coupure
Le garage Gaud Car System, entreprise familiale depuis 50 ans, recherche un mécanicien (H/F). Nos collaborateurs travaillent chaque jour avec compétence et passion pour faire en sorte que nos clients soient toujours satisfaits. Le poste à pourvoir est un CDI à 100% sur Douvaine. Vous maîtrisez toutes les opérations de maintenance automobile : distribution, embrayages, diag... Vous remplacez les éléments électroniques de confort et de sécurité. Vous apportez votre contribution lors de l'échange et de la commande de pièces de rechange. Vous prenez en charge le traitement professionnel de l'ordre d'atelier et contribuez ainsi à une satisfaction clientèle maximale. Votre profil : Formation CAP mécanicien obtenu. Forte expérience professionnelle (10 ans requis) Enthousiasme pour les nouvelles techniques de travail et volonté de se former en continu. Fortement axé vers la qualité et le respect des délais, et prêt à s'engager fortement dans l'entreprise. Ce que nous offrons : Un métier qui requiert encore un travail manuel. Une activité dans une entreprise à succès. Une entreprise au standard de qualité élevé et avec une forte orientation clientèle. La possibilité de se former régulièrement et d'évoluer en interne. Une équipe bien rodée, dont les membres se soutiennent mutuellement et résolvent les problèmes ensemble. Une communication ouverte et transparente, nous communiquons sur un pied d'égalité. Une entreprise qui contribue activement à l'avenir de la mobilité. 5 semaines de vacances. Des modèles de travail réglementés. Un salaire motivant et ajusté à votre profil.
Gaud Car System - Entreprise familiale 37 avenue des Voirons 74140 DOUVAINE
Au sein du salon de coiffure ICONE, salon indépendant, vous travaillerez en toute autonomie : maîtrise des techniques couleur, coupe et coiffage - conseil et vente de produits, encaissements...Maîtrise des techniques de coupe Jours et horaires de travail : Sur 4 jours ou 5 jours au choix Intéressement au chiffre d'affaires très motivant ( 27% du Chiffre d affaires) Profil : Réactif Dynamique, Autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel, CDI, coiffure salaire 2250€ + primes très motivantes + comité d'entreprise avec de nombreux avantages et réductions sur les enseignes nationales.
Faites briller votre savoir-faire ! Agent de blanchisserie (H/F) Vous souhaitez rejoindre une équipe et contribuer à la qualité du service dans un environnement professionnel exigeant ? Notre client recrute un(e) Agent de blanchisserie pour participer à la gestion et à l’entretien du linge. Vos missions Trier, laver, sécher, repasser et plier le linge selon les procédures établies Contrôler la qualité du linge propre, détecter les anomalies et orienter les articles Constituer les armoires de dotation et effectuer le comptage des articles Préparer les livraisons : conditionnement, organisation et suivi logistique Assurer le bon usage et l’entretien courant des équipements, signaler les dysfonctionnements Respecter les protocoles d’hygiène, de sécurité et de traçabilité Votre profil Formation dans le domaine du pressing, de la blanchisserie ou de l’entretien textile Expérience réussie en milieu professionnel (hôpital, hôtel, blanchisserie industrielle…) Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et esprit d’équipe À l’aise dans un environnement rythmé et exigeant La pratique de l’anglais est un atout supplémentaire Ce que nous proposons Long terme Rémunération attractive : 2 000 € à 2 400 € brut/mois (négociable selon profil) Poste basé à Chens-sur-Léman, avec déplacements ponctuels sur Vétraz-Monthoux Rejoignez une structure où professionnalisme, exigence et esprit d’équipe sont les clés de la réussite.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https://urlr.me/BbYzk Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Dans le cadre d'un contrat CDI Temps partiel 16h/semaine Vos missions au sein du rayon frais : * La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime mensuelle, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Acteur(trice) de la gestion commerciale du magasin et de la bonne tenue de la base de données, vos principales missions sont :Garantir la fiabilité et la mise à jour de la base de données du point de vente : information sur les produits, tarification, tenue du fichier fournisseurs, gestion des stocks ;S'assurer de la codification des articles et gérer les modifications nécessaires (changement de prix d'achat, modification de références, conditionnement, etc.) ;S'assurer du passage en caisse de chaque article au bon prix et gérer toutes les modifications nécessaires ;Réaliser les tâches administratives quotidiennes : classement, archivage, suivi des SAV et/ou litiges fournisseurs, devis, saisie des commandes etc. Réactivité, rigueur, capacité d'adaptation et autonomie sont des qualités que vous avez déjà éprouvé dans une expérience significative sur un poste similaire.A l'aise avec les différents outils informatiques et idéalement avec l'outil MERCALYS, vous êtes attentif(ve) à la bonne tenue de la base de données depuis la création produit jusqu'au passage caisse.Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ? En rejoignant l'équipe de la concession de Peugeot Bymycar à Thonon les Bains, vous aurez en charge la réalisation des activités de préparation des véhicules neufs et d'occasions, en vue de leur commercialisation ou de leur livraison à client. Vos missions seront :
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SCIEZ (74140 , Auvergne-Rhône-Alpes - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Agent de blanchisserie (H/F) Notre client recherche un Agent de blanchisserie pour renforcer son équipe. Vos missions principales : - Assurer le tri, lavage, séchage, repassage et pliage du linge selon les procédures établies - Contrôler la qualité du linge propre, identifier les anomalies et orienter les articles selon leur nature - Réaliser la confection des armoires de dotation et effectuer le comptage des articles - Préparer les livraisons : conditionnement, organisation et suivi logistique - Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements (entretien courant, signalement des pannes) - Appliquer rigoureusement les protocoles d’hygiène, de sécurité et de traçabilité Profil recherché : - Formation dans les métiers du pressing, de la blanchisserie ou de l’entretien textile - Expérience significative en environnement professionnel (hôpital, hôtel, blanchisserie industrielle…) - Sens de l’organisation, autonomie, rigueur et esprit d’équipe - Capacité à travailler dans un environnement rythmé et exigeant - La maîtrise de l’anglais est un plus Conditions proposées : CDD avec possibilité d’évolution vers un - Salaire brut entre 2 000 € et 2 400 € / mois (négociation possible) - Poste basé à Chens-sur-Léman, avec déplacements ponctuels sur d’autres sites (Vétraz-Monthoux…)
Description du poste : Spécialisée dans les métiers du bâtiment au sein de l'agence AQUILA RH Annemasse (acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI), Marie recherche, un Vendeur en produits du bâtiments (H/F) Vos missions Vous assurez un accueil chaleureux et fournissez des conseils avisés sur les produits présentés aux clients. Vous êtes responsable de la mise en rayon, du contrôle des stocks et du réapprovisionnement des racks pour maintenir une disponibilité optimale des produits. Vous participez activement à la mise en avant des produits en fonction des saisons, en garantissant une présentation attrayante et adaptée Vous maintenez un contact régulier avec l'équipe pour assurer une communication fluide et une coordination efficace des activités en magasin Vous bénéficiez de formations techniques sur les produits afin d'enrichir vos connaissances et de mieux conseiller les clients. Vous utilisez efficacement les outils informatiques pour effectuer le contrôle des stocks, assurant ainsi une gestion précise et efficiente des produits en magasin. Poste du Lundi au Samedi avec un jour de repos en semaine 35h/ semaine. Description du profil : Pré-requis Vous disposez d'une expérience solide et réussie dans le domaine de la vente Les profils avec une expérience sur des chantiers sont appreciés Vous aimez le contact avec la clientèle, de nature avenant(e) et agréable vous avez le sens du commerce et souhaitez travailler dans un cadre technique Profil recherché BAC Po commerce ou équivalent Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un/e gestionnaire Clientèle Copropriété (F/H) en CDI à Douvaine ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique. Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical de nos clients et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain pour renforcer la proximité et l'expérience client. Vous intervenez de la prise de mandat jusqu'à son exécution. 1. Relation client et commerciale Visiter les immeubles de votre portefeuille afin d'apprécier l'état du patrimoine, de suivre les demandes des copropriétaires et les décisions d'assemblées générales, d'établir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical etc. Planifier, préparer, participer, tenir les assemblées générales et conseils syndicaux et en rédiger les procès-verbaux avec l'aide du nouveau logiciel. Un Pôle relation client prend en charge les appels pour vous permettre d'améliorer la relation avec vos clients. 2. Gestion technique S'assurer de l'exécution du règlement de copropriété et suivre les décisions issues des assemblées générales ordinaires ou extraordinaires : gestion des travaux, suivi et gestion des contrats de maintenance, des assurances et des sinistres en relation avec les différents pôles d'expertises 3. Gestion administrative, juridique et financière Préparer et construire le budget de fonctionnement de la copropriété et suivre les dépenses Assurer le suivi des procédures judiciaires et les dossiers de contentieux avec le pôle expertise dédié Alimenter l'outil de gestion de la relation client de l'ensemble des démarches entreprises Ce que nous offrons : L'opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital. Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous. Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous ! Un accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation. Vous demain : Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise). Avantages : Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc). Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois. Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés. Foncia place la formation au cœur du développement de l'entreprise et de chaque collaborateur. Depuis de nombreuses années, Foncia a créé son propre organisme de formation certifié Qualiopi. Pour ce poste et sous réserve d'éligibilité, vous suivrez un parcours de formation dédié qui alliera sessions en présentiel, classes virtuelles et formation en situation de travail pour un équivalent de 300 heures de formation, pouvant mener à une certification professionnelle. Vous aujourd'hui : Vous disposez idéalement d'une expérience sur une fonction en gestion de copropriété (nous sommes également ouverts aux profils de gestionnaire en reconversion : formation aux spécificités du métier) Vous êtes organisé, curieux, autonome et rigoureux Vous avez une fibre commerciale et le goût de la relation client Travailler en équipe est essentiel pour vous Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus. En un mot : Rejoignez Foncia ! Processus de recrutement Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l'essentiel : 1. Entretien avec l'équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l'entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions 2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste de Vendeur(se) en coopérative agricole - Produits du jardin en Alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Conseiller de Vente (RNCP 37098), niveau 4 Bac, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***Notre coopérative, acteur local reconnu, accompagne les particuliers comme les professionnels dans leurs projets de jardinage, d'entretien et d'exploitation agricole. Pour renforcer notre équipe de vente, nous recherchons un(e) vendeur(se) passionné(e) par le monde végétal, le terroir et le conseil client. Vos missions :***Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle (particuliers et professionnels)***Vendre une large gamme de produits : semences, plants, engrais, outillage, alimentation animale, produits phytosanitaires, etc.***Assurer la mise en rayon, l'étiquetage et la bonne tenue de l'espace de vente***Participer à la gestion des stocks, aux commandes et aux inventaires Description du profil :***Vous avez un bon relationnel, le sens du service et aimez le contact avec la clientèle***Une première expérience en vente ou en environnement agricole/jardinier est un plus***Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe***Passion pour le monde agricole, le jardin ou l'univers rural fortement appréciée
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au ceur de l'animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds.) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O9634
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (voiture et/ou vélo a assistance électrique). Horaires : 7h15 à 12h et 12h45 à 15h Jours travaillés : du lundi au samedi Sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Le permis B est exigé. La prise de poste nécessite une disponibilité du lundi au samedi. . Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous. Au programme, des missions dorées à point :***Manager et accompagner votre équipe de passionnés du bon,***Booster les ventes en assurant l'animation commerciale par la théâtralisation et les promotions,***Suivre les performances comme un pro et mettre en place des actions correctives si besoin,***Garantir le respect des normes d'hygiène et la qualité de nos délicieux produits,***Assurer l'approvisionnement en matières premières et leur stockage optimal,***Mettre la main à la pâte pour la fabrication de nos produits, l'accueil de nos clients et l'encaissement. Votre équipe de choc est composée d'une dizaine de coéquipiers : Adjoint, Boulangers, Préparateurs et Vendeurs. Vous êtes :***Un commerçant dans l'âme,***Intéressé par les produits boulangers et pâtissiers,***Reconnu pour vos capacités à manager une équipe,***Doté d'un très bon relationnel. Vous aimez :***Le contact client,***Les bons produits,***Le travail en équipe. Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez-nous ! Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons :***Un salaire à l'embauche de 3350€ bruts/mois sur 12 mois,***Une prime quadrimestrielle qui récompense votre travail,***Un statut cadre au forfait jours, avec 12 jours de RTT,***Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins. Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.
Disponible sur des temps périscolaire le matin et en fin de journée sur le secteur de Loisin ? Votre mission consiste à accompagner les enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant et après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Selon vos envies et aptitudes, possibilité de compléter votre planning avec des prestations de ménage-repassage et/ou d'auxiliaire de vie. Nous vous proposons: un contrat CDI; un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences; des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...); un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant; une rémunération brute horaire à partir de 12,50€ et plus selon profil une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43 euros**/kilomètre;** de nombreux avantages: tickets restaurant, un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. Vous aimez les enfants et souhaitez participer à leur épanouissement ? En devenant Garde d'enfants, O2 fera de vous un salarié satisfait ! Nous recherchons des candidats ayant de préférence : Un véhicule personnel - De l'expérience en tant qu'animateur, baby-sitter, nounou, assistant maternel. ET/OU - Un diplôme lié à l'enfance de type CAP petite enfance, BEP carrières sanitaires et sociales..
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise française et dynamique ! Véritable acteur du magasin, vos missions principales seront de : - Orienter les clients pour faciliter l'achat - Participer au réassort quotidien des rayons - Préparer la marchandise : cintrage, anti-volage, étiquetage. - Aider au rangement et à l'entretien de la surface de vente - Réaliser l'encaissement des achats et communiquer les annonces promotionnelles Selon les besoins du magasin, vous pourrez vous spécialiser dans un univers produit : Textile, Maison, Hygiène/Beauté, Jouets. Nous vous proposons CDD de 3 semaines ⏳ Un planning attractif et 2 jours de congés payés supplémentaires par an Une carte titre restaurant, un CSE et une carte de réductions en magasin Plus qu'un diplôme ou une expérience, nous recherchons des personnalités, passionnées, ambitieuses, agiles et appréciant le travail d'équipe. Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs handicapés. Devenez ambassadeur Stokomani : Il n'y a pas que nos produits qui bénéficient de promotions !
Depuis 60 ans, Stokomani a su se développer pour devenir le leader français du déstockage de grandes marques. Au-travers de son Réseau de plus de 155 magasins, Stokomani démontre la pertinence de son concept : la vente de produits de grandes marques à petits prix. Aujourd'hui, c'est plus de 3500 collaborateurs qui s'investissent chaque jour pour accroitre la performance de l'entreprise !
Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise française et dynamique ! Véritable acteur du magasin, vos missions principales seront de : - Orienter les clients pour faciliter l'achat - Participer au réassort quotidien des rayons - Préparer la marchandise : cintrage, anti-volage, étiquetage. - Aider au rangement et à l'entretien de la surface de vente - Réaliser l'encaissement des achats et communiquer les annonces promotionnelles Selon les besoins du magasin, vous pourrez vous spécialiser dans un univers produit : Textile, Maison, Hygiène/Beauté, Jouets. Nous vous proposons Des perspectives d'évolution interne Une prime "vie chère" ⏳ Un planning attractif et 2 jours de congés payés supplémentaires par an Une carte titre restaurant, un CSE et une carte de réductions en magasin Plus qu'un diplôme ou une expérience, nous recherchons des personnalités, passionnées, ambitieuses, agiles et appréciant le travail d'équipe. Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs handicapés. Devenez ambassadeur Stokomani : Il n'y a pas que nos produits qui bénéficient de promotions !
Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise française et dynamique ! Membre à part entière de l'encadrement du magasin, vous êtes responsable d'un univers produit (Textile, Maison, Hygiène/Beauté, Jouets) et votre quotidien consiste à : - Animer, former et faire grandir une équipe de 3 à 5 personnes - Piloter votre rayon en assurant le réassort, la mise en avant de la marchandise et les opérations promotionnelles - Analyser les indicateurs de performance de votre rayon et du magasin, tout en luttant contre la démarque inconnue - Garantir le respect de la politique commerciale, des procédures en vigueur et du concept - Accueillir, satisfaire et fidéliser les clients Nous vous proposons Un parcours d'intégration et de formation (déplacements à prévoir / frais pris en charge) Des perspectives d'évolution interne ⏳ 37h de travail par semaine + 2 jours de congés payés supplémentaires par an Une prime "vie chère" Une carte titre restaurant, un CSE et une carte de réductions en magasin Leader dans l'âme, votre challenge est de fédérer l'équipe autour d'objectifs communs. Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs handicapés. Devenez ambassadeur Stokomani : On n'est pas du genre à brader nos valeurs !
Vous avez le sens du commerce, aimez manager et appréciez le contact avec les clients ? Rejoignez notre équipe en tant que Chef de Rayon liquide (H/F) et contribuez au succès continu de notre entreprise. Dans le cadre de notre développement, notre magasin Intermarché de Rumilly (74) qui fait partie du Groupement Les Mousquetaires recherche un(e) Manager de rayon liquide (H/F) en CDI temps plein . En collaboration avec les autres employés commerciaux vous êtes en charge de la gestion d'un rayon du magasin et son équipe. Les missions : * Coordonner les activités de l'équipe du rayon au quotidien. * Suivre les règles d'hygiène, de sécurité et la stratégie commerciale du magasin. * Développer vos résultats économiques et commerciaux, l'image et la satisfaction clients sur votre périmètre * Mettre en place les opérations commerciales. * Définir les besoins en approvisionnement, préparer les commandes et contrôler la conformité des produits. * Établir une collaboration forte avec les différents fournisseurs locaux et nationaux. * Effectuer également de la mise en rayon avec vos équipes. * Former, planifier et faire monter en compétences votre équipe. Pré-requis : * Expérience préalable en gestion de rayon ou dans un poste similaire * Expérience et/ou diplôme en management d'équipe * Excellentes compétences en communication * Capacité à élaborer et suivre un budget pour optimiser les performances du rayon * Connaissance des aspects administratifs liés à la gestion d'un rayon * Compréhension du marché local pour adapter l'offre aux besoins des clients * Capacité à gérer efficacement le temps de travail pour atteindre les objectifs fixés Le poste est à pourvoir dès que possible. Le salaire est à négocier selon profil et expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 450,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour notre client un professionnel qualifié en arboriculture fruitière, pour intégrer une exploitation basée à Chens-sur-Léman (avec déplacements possibles sur d’autres sites tels que Vétraz-Monthoux). Vos missions principales : - Préparer les sols et réaliser les plantations d’arbres fruitiers (figuiers, cerisiers, pommiers, etc.) - Effectuer la taille, le palissage, le greffage et l’entretien des arbres selon les saisons - Surveiller la croissance, la floraison et l’état sanitaire des végétaux - Participer à l’entretien des ruches et à la récolte du miel - Réaliser la cueillette, le tri et le conditionnement des fruits pour la vente ou la transformation - Assurer l’entretien du matériel, des clôtures et des installations - Respecter les bonnes pratiques agricoles ainsi que les normes d’hygiène et de sécurité Profil recherché : - Diplôme et expérience en arboriculture fruitière exigés - Solides compétences en taille, greffe et lutte contre les maladies - Expérience en cueillette manuelle et tri de fruits - Connaissances de base en biologie végétale, sols et apiculture - Capacité à travailler en autonomie, en extérieur et par tous les temps - Sens de l’observation, rigueur et souci du détail - La maîtrise de l’anglais est un atout Conditions proposées : - CDD avec possibilité d’évolution vers un - Rémunération brute : 2 000 à 2 400 € / mois (négociable selon profil)
Prêt pour une mission bien carrée ? Jessica, consultante RH spécialiste en aménagement intérieur et extérieur chez Aquila RH recherche pour l'un de ses partenaires, un Carreleur H/F Vos missionsNettoyer, niveler et préparer les murs ou sols avant la pose (décapage, ragréage).Prendre les mesures précises des surfaces à carreler. Découper les carreaux (céramique, faïence, marbre) aux bonnes dimensions.Appliquer la colle ou le mortier sur la surface ou sur les carreaux. Respecter l'alignement, les joints et le motif souhaité.Réaliser le jointoiement. Utiliser les équipements de protection.Nettoyer et entretenir les outils et machines utilisés. Avantages :Indemnité de déplacementIndemnité panierTrès bon environnement de travailEntreprise à taille humaine Acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, nous avons certainement un poste fait pour vous !Vous bénéficiez de notre club avantages Couleur CE, dès la première heure de mission travaillée,Partenaire du FASTT, vous disposez de nombreux services pour faciliter votre vie quotidienne (location d'automobile, aide au logement, garde d'enfant, mutuelle ). Vous avez accès à la mutuelle intérimaire dès 414h de mission. Notre agence AQUILA RH d'Annemasse vous accompagne dans tous vos projets professionnels. Profil recherchéVous disposez d'une expérience similaire eu poste Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € - 15 € par heure
Menuiserie Savoyarde, PME dynamique de 20 collaborateurs, spécialisée dans la fabrication de menuiseries bois sur mesure, recrute un(e) Opérateur(trice) Centre d'Usinage pour renforcer son atelier de production. Vos missions : - Charger le centre d'usinage en matière première (bois massif ou panneaux) - Lancer les programmes de fabrication via l'interface informatique - Décharger les pièces usinées et réaliser le cadrage des menuiseries - Assurer la maintenance de premier niveau : graissage, nettoyage, contrôle visuel - Veiller au bon fonctionnement quotidien de la machine et à la qualité des pièces produites Profil recherché : - Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et à l'aise avec les outils numériques - Une première expérience en menuiserie ou en conduite de machine serait un plus - Vous aimez le travail bien fait et vous avez le sens du détail Ce que nous offrons : - Un poste stable en CDI dans une entreprise à taille humaine - Un environnement de travail convivial, au cœur des Alpes - Une formation interne à nos équipements et méthodes - Un rythme de 39h/semaine avec heures supplémentaires rémunérées - Un salaire attractif : 12,50 € brut/heure Intéressé(e) ? Envoyez votre CV ou passez nous voir directement à l'atelier ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,50€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Lieu du poste : En présentiel
OPERATEUR AMIANTE Les missions Sous l'autorité du chef de chantier, vos principales missions seront d'assurer la déconstruction des matériaux contenant de l'amiante selon les processus de l'entreprise, dans le cadre de la réglementation actuelle. Vous serez intégré dans une équipe de 3 opérateurs et un chef de chantier. Le profil recherché Etre opérateurs amiante en sous-section 3 est un plus. Première expérience dans le bâtiment ou les travaux public indispensable. Permis B souhaité. La rigueur, le dynamisme et la flexibilité sont autant d'atouts qui vous permettrons de mener à bien votre mission. La prise de poste se fait à Rumilly. Rémunération et avantages du poste Poste à pourvoir en CDI, immédiatement Rémunération fixe sur base de 39h00, selon expérience Prime de port de masque en plus Prime de trajet en plus Repas du midi payé par l'entreprise Possibilité d'heures supplémentaires selon le plan de charge Formation payée par l'entreprise Mutuel d'entreprise attractive Plan d'épargne avantageux Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,18€ par heure Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
La société VULLI recherche Un/e Chef de produit (H/F) Description de l'entreprise : Société française, leader dans le secteur de la puériculture et du jouet avec des produits à forte notoriété comme Sophie la girafe et l'Arbre magique des Klorofil, Vulli réalise 35 millions d'euros de chiffre d'affaires dont 50% à l'export dans 85 pays avec plus de 470 références. Description du poste : Intégré au sein de l'équipe Marketing Produits, vous assurerez le développement de nos produits depuis leur conception jusqu'à leur mise à disposition sur le marché. Le/la chef de produit senior travaille en collaboration avec la direction marketing et les autres chefs produit du service Marketing. Dans le cadre de ses fonctions, il/elle sera en charge des missions suivantes : - Définition des nouveautés produits et de leurs fonctionnalités ; - Définition du positionnement prix et étude des coûts de fabrication ; - Réalisation des cahiers des charges et briefs pour les designers produits ; - Dans le cadre du développement des nouveaux produits et de leur mise au point, gestion du suivi avec le service production France, les fournisseurs, le bureau de sourcing Asie ou les usines partenaires ; - Pilotage et mise au point du cahier des charges, pour la réalisation des prototypes, échantillons et présérie ; - Établir les retro-plannings de chaque développement et assurer le suivi et respect des délais. - Veille au respect des réglementations sécuritaires et environnementales en collaboration avec le service Qualité ; - Reporting hebdomadaire sur l'avancement des projets nouveaux produits - Réalisation des fiches produits et des outils d'aide à la vente : argumentaires de vente, texte catalogue et site Internet ; - Création des packagings : o rédaction des argumentaires, o demande de traduction, o réalisation du brief pour le graphiste, o relecture des packagings - Analyse des données de vente, de prévisions et reporting : o Examiner les données de vente historiques pour identifier les tendances, les modèles saisonniers et les facteurs influençant les ventes. o Utiliser des outils d'analyse avancés pour dégager des insights à partir des données de vente Sell-in et Sell-Out o Collaborer avec les équipes internes pour collecter les informations pertinentes et ajuster les prévisions en conséquence. o Suivre de près les performances réelles par rapport aux prévisions et recommander les ajustements nécessaires. o Fournir aux parties prenantes des analyses régulières sur les performances de vente, les écarts par rapport aux prévisions et les tendances du marché pour les aider à prendre des décisions éclairées. o Collaborer avec les équipes de vente pour comprendre les facteurs du marché, les opportunités et les défis. o Travailler avec l'équipe communication pour aligner les campagnes promotionnelles avec les prévisions de vente. - Présentation des produits à la force de vente, aux acheteurs et aux équipes en interne ; - Participation aux salons professionnels et salons de nos distributeurs ; - Polyvalence de poste avec les autres collaborateurs du service marketing produits ; - Renseignement des informations produits sur notre logiciel ERP Compétences / Profil : - De formation supérieure de type Marketing / Développement Produits, vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum dans le marketing du jouet, du loisir, ou de la puériculture ; - Vous êtes force de proposition et disposez d'une forte sensibilité produit et de solides connaissances en développement produit ; - Vous êtes rigoureux,créatif, réactif, dynamique ; - Vous savez travailler en équipe, organiser votre travail et êtes capable de gérer plusieurs projets à la fois ; - Vous avez une maîtrise parfaite du pack Office et notamment Excel pour l'analyse des données - Si vous avez l'habitude d'utiliser les logiciels Photoshop et Illustrator, c'est un plus ; - Vous maitrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit ; - Des déplacements ponctuels sont à prévoir. Conditions : - Poste à pourvoir dès à présent - Salaire en fonction du profil Avantages : * Avantages CSE * Titres restaurant * Accord de Participation * Mutuelle d'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Recherche Tourneur CNC H/F : * tournage sur machine récente DMG MORY NLX2500 * Pièce unitaire ou petites séries (10/50 pièces) * Poste en autonomie : lecture de plan, choix de la méthode, contrôle qualité * Expérience 5 ans minimum * Poste à la journée, basé à Marigny St Marcel * Horaires flexibles du lundi au vendredi midi * 13ème mois, intéressement, primes diverses, ticket restaurant, mutuelle, prévoyance * Salaire selon compétence Type d'emploi : CDI La société LONG SAS est un acteur européen majeur de la fabrication de presses disposant d'une maîtrise complète et intégrée de sa production, de la conception au SAV, et un acteur régional en sous-traitance d'usinage et mécanique de précision partenaire de groupes de dimension internationale et de PME régionales pour des opérations de fraisage, tournage, rectification, mécano-soudure, peinture, montage. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Flextime * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
OXIA RECRUTE : REJOIGNEZ UNE ENTREPRISE HUMAINE, STIMULANTE ET PASSIONNEE ! Pourquoi nous rejoindre ? ✅ Prime sur objectifs ✅ Prime de 13ème mois ✅ Horaires flexibles ✅ Événements et moments de convivialité ✅ Mutuelle attractive ✅ Remboursement à 50% des abonnements aux transports en commun ✅ Et bien d'autres encore à découvrir ! Vous êtes à la recherche d'un environnement de travail collaboratif et enrichissant ? Continuez à lire, cette offre est peut-être faite pour vous ! Qui sommes-nous ? OXIA est une entreprise experte en gestion de copropriétés, location, gestion locative et transaction immobilière. Notre philosophie : l'humain au cœur de notre engagement OXIA instaure un environnement de travail où chacun peut s'épanouir dans un cadre qui valorise le respect, le bien-être et l'évolution. Une entreprise de conseil tournée vers l'avenir Nous adoptons une démarche écoresponsable "zéro papier" et un cadre de travail modernisé afin de nous concentrer sur notre cœur de métier : l'accompagnement et la satisfaction client. Nous recherchons : Un Négociateur Transaction (H/F) à Rumilly Vos principales missions seront les suivantes : * Rechercher et identifier de nouveaux biens à acquérir sur un secteur spécifique * Optimiser et développer le portefeuille de biens existants * Établir et maintenir un solide réseau de contacts, de prescripteurs et de partenaires * Estimer des biens immobiliers au prix juste * Planifier et réaliser les visites des biens immobiliers et appartements * Négocier les transactions en défendant les intérêts des clients vendeurs et acquéreurs * Développer un portefeuille de mandats * Evaluer les besoins et la capacité de financement des acquéreurs * Assurer l'accompagnement administratif et juridique du premier contact à la signature de l'acte authentique * Conseiller et accompagner les clients acheteurs et vendeurs lors du processus de vente ou d'achat * Analyser le marché immobilier et assurer une veille concurrentielle * Effectuer un reporting précis de vos activités * Alimenter les outils en respectant les process établis par la direction Prêt à relever le défi ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où le goût du travail bien fait, la bienveillance et l'esprit d'équipe sont au cœur de l'activité ! OXIA est engagée en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
La micro-crèche Baby Boom à Vallières sur Fier Recherche un(e) auxiliaire petite enfance en CDI 28h Vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfants au travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien d'une équipe pluridisciplinaire. Vous avez pour principales missions : - Respecter le projet pédagogique et éducatif en le faisant vivre au quotidien - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en créant un lien de confiance avec les parents - Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe - Assurer la surveillance des siestes - Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement - Collaborer avec les différents membres de l'équipe, la direction et autres intervenants - Respecter les différents protocoles et savoir les mettre en place - Participer à l'entretien des locaux et du matériel - Participer aux réunions d'équipes, analyse de la pratique et supervision Grille de salaire selon diplôme et expérience, tickets restaurant, mutuelle prise en charge à 100%, prime d'ancienneté, 8 jours de congés supplémentaires, travail sur 4 jours. Les micros-crèches Baby-Boom proposent des formations pour accompagner les équipes dans leurs pratiques professionnelles. Labellisée Ecolo crèche, la pédagogie active est au cœur du projet pédagogique ainsi que l'éducation bienveillante et le soutien à la parentalité. De plus, nous sommes sensibles au bien-être de tous. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : à partir de 1 802,00€ par mois Nombre d'heures : 28 par semaine Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Vous bénéficiez d'une rémunération composée : d'un salaire fixe brut de 1911€ + tickets restaurant + intéressement + prime annuelle (sous conditions d'ancienneté) + mutuelle + 5 % de remise sur vos achats.Poste à pourvoir dès maintenant. CDI à temps complet. Horaires variables du lundi au dimanche.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Découvrez une opportunité unique au sein de notre partenaire, leader dans le domaine de l'assurance, à la recherche d'un conseiller en assurance IARD (H/F) basé à Douvaine (74).Avec plus de 40 ans d'expérience et une équipe de plus de 60 collaborateurs engagés dans la satisfaction client.Lynx RH Annemasse, spécialiste du recrutement en CDI, CDD et intérim pour les cadres dans les secteurs tertiaire, ingénierie et IT, place l'humain au cœur de ses valeurs : transparence, écoute et proximité.Si ces valeurs et ambitions résonnent avec votre projet professionnel, saisissez cette opportunité dès maintenant !Vos missionsVous serez responsable de la vente de solutions d'assurance sur le marché du particulier, couvrant divers besoins tels que l'automobile, l'habitation, la garantie des accidents de la vie, la santé (France/Suisse) et la prévoyance.Vos responsabilités incluront :Fournir un conseil expert en assurance, répondant aux besoins spécifiques des clients.Conseiller et fidéliser les clients en les accompagnant dans tous leurs projets.Développer votre portefeuille client en initiant des contacts qualifiés et en conquérant de nouveaux clients.Pré-requisExpérience de 2 ans en assurance IARDProfil recherchéTitulaire d'une formation supérieure en banque ou assurance, ou justifiant de 4 ans d'expérience dans le secteur bancaire ou de l'assurance.Excellente connaissance des produits d'assurances IARD (Incendie, Accidents, Risques Divers) ainsi que des produits santé, prévoyance et financiers.Ambitieux(se) et autonome, vous êtes réactif(ve) et avez le sens du conseil.Orienté(e) vers les défis, vous savez vous adapter efficacement aux situations nouvelles.Avantages :Package de rémunération attractif comprenant un salaire fixe et une rémunération variable (debrut annuel), ainsi qu'une prime de participation.Titres de restaurant.Politique avantageuse de congés : 25 jours de congés payés en jours ouvrés, RTT et autres avantages pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et personnelle.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
L'agence TEMPORIS Annemasse recherche pour un de ses clients, une entreprise reconnue pour son expertise et son professionnalisme dans le domaine de la charpente, UN TECHNICIEN EN CHARPENTE (H/F). Vous êtes passionné par le bois et la construction ? Vous avez une solide expertise technique et souhaitez évoluer au sein d’une entreprise qui valorise la qualité de ses réalisations ? Rejoignez cette équipe et donnez un nouvel élan à votre carrière. Vos missions : Analyse des plans et préparation technique en atelier Coordination et suivi de l’assemblage des structures bois Contrôle de la qualité des matériaux et des réalisations sur chantier Gestion des outils et machines spécifiques à la charpente Respect des règles de sécurité et de qualité Profil recherché : Expérience de 3 à 5 ans en tant que technicien en charpente Connaissance approfondie des techniques de charpente, de taille et d’assemblage Capacité à travailler en autonomie tout en garantissant la qualité des projets B (déplacements sur chantiers) Ce que nous offrons : Un poste stable au sein d’une entreprise de renom Des projets diversifiés et stimulants Une rémunération attractive selon expérience Une ambiance de travail conviviale et professionnelle Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise de qualité, postulez dès maintenant et venez mettre votre expertise au service de projets ambitieux.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O19769
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O10127
L'ATELIER DE VOTRE FLEURISTE recherche un.e fleuriste (H/F) diplomé.e (CAP ou BP) passionné.e et créatif.ve pour rejoindre notre équipe. En tant que fleuriste, vous serez responsable de la préparation des arrangements floraux et de la gestion des stocks. Responsabilités: Créer des arrangements floraux uniques et attrayants pour les clients Préparer les commandes Arrosage des plantes Gérer le stock de fleurs et de plantes Conseiller les clients sur le choix des fleurs et des arrangements Maintenir un environnement de travail propre et organisé Exigences: Sens artistique développé Expérience préalable en tant que fleuriste est un plus - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches en même temps- - Accueil et service de la clientèle en fonction de ses besoins Nous offrons une opportunité unique de travailler dans une boutique florissante avec une équipe de 3 passionnée et professionnelle. Si vous êtes créatif, attentionné et que vous avez une passion pour les fleurs, nous aimerions vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique! Type d'emploi : CDI 36h45 Rémunération : Avantages : Mutuelle 13ème mois Prime annuelle 5% sur les achats en magasin Rémunération supplémentaire : Pourboires Expérience: fleuriste: 1 an (Requis) Lieu du poste : En présentiel
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils informatiques, vous serez en charge de la gestion et du développement du secteur Drive.Rattaché au directeur du magasin, vos missions principales sont :Management de votre équipe : planification, formation, organisation, supervision et animation quotidienne ;Service client : suivi des prises de commandes, leur préparation, leur remise aux clients ; garantie de la qualité de l'accueil, de la relation client, de la gestion des litiges et plus largement de l'application procédures Groupement ;Gestion des chiffres : taux de rupture, tableaux de bord, chiffre d'affaires, marges, quotas, analyse de temps de préparation etc.Vous veillez également à la disponibilité des produits, contrôlez les taux de substitution ainsi que la cohérence de l'offre e-commerce.La liste des missions n'est pas exhaustive et peut être complétée en fonction de l'activité. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer les équipes seront vos atouts. Commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de Manager de rayon ou d'Adjoint.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 2.500€+prime annuelle, équivalente à un 13e mois de salaire (selon conditions d'ancienneté) + prime d'intéressement + mutuelle + 5% de réduction sur vos achats en magasin. Poste à pourvoir dès maintenant dans le cadre d'un CDI. Statut agent de maîtrise - 39h00 / semaine.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon marée, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la théatralisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 2.500€ + tickets restaurant + intéressement + prime annuelle (selon conditions d'ancienneté) + mutuelle + 5% de remise sur vos achats. Poste à pourvoir dès maintenant dans le cadre d'un CDI. Statut agent de maîtrise, 39h00 / semaine. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
En tant qu'Alternant assistant/assistante réglementaire au sein de THIEBAUD SAS, vous serez au cœur des enjeux stratégiques de notre entreprise. Votre mission sera de soutenir les équipes dans la mise en conformité de nos produits avec les réglementations en vigueur, notamment le Règlement (UE) 2017/745 (MDR) et les normes ISO 13485. Vous participerez activement à la documentation technique, à la gestion des dossiers réglementaires et à la veille normative. Vos activités incluront également la préparation de dossiers pour les autorités compétentes, la coordination avec les différents services internes et externes, et la participation à des projets transverses. Vous serez amené à analyser et interpréter les exigences réglementaires, à rédiger des procédures et des rapports, et à contribuer à l'amélioration continue de notre système de management de la qualité. Ce poste est une opportunité unique de développer vos compétences en affaires réglementaires dans un environnement industriel exigeant et stimulant.Pour ce poste, nous recherchons un profil rigoureux et méthodique, en cours de formation dans un domaine lié aux affaires réglementaires, à la qualité ou à la gestion de projets. Vous avez idéalement une première expérience de 0 à 2 ans dans un environnement réglementaire ou qualité, bien que les profils juniors motivés et prêts à apprendre seront également considérés. Une connaissance des réglementations MDR 2017/745 et des normes ISO 13485 est un atout majeur. Vous faites preuve d'une grande autonomie, d'un esprit d'analyse et de synthèse, et d'une capacité à travailler en équipe. Votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément seront des atouts essentiels. Vous avez une excellente maîtrise des outils bureautiques et une bonne connaissance des logiciels de gestion de la qualité. Votre capacité à communiquer clairement et à collaborer avec différents interlocuteurs est également cruciale. Si vous êtes passionné par les enjeux réglementaires et que vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel innovant, ce poste est fait pour vous.
Description du poste : Votre mission principale : Dynamiser votre rayon tout au long des saisons Produits permanents ou produits saisonniers, ils n'ont aucun secret pour vous ! Votre sens aigu de la relation client est un atout clé pour développer votre rayon.***Développe la dynamique commerciale des rayons / Veille sur les nouveautés produits * Conseil et fidélisation des clients * Gestion des stocks / Gestion et optimiser du compte d'exploitation du rayon * Garanti le respect de la réglementation commerciale * Management de l'équipe / Elaboration des plannings / Formation régulière des collaborateurs Description du profil : Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes***Souriant avec une oreille attentive auprès des collaborateurs et des clients * Doté d'un leadership, vous impulsez une dynamique collective de travail * Organisé et passionné, vous connaissez parfaitement vos produits * Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez***Fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants * Établir une relation authentique de confiance avec la clientèle * Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.***Pause de 5% du temps de travail rémunérée * Prime annuelle * Mutuelle * Prévoyance * Autres avantages financiers selon ancienneté * Mobilité interne au sein du magasin * Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
En tant que vendeur(se) en boulangerie, vous devez : - Accueillir et conseiller les clients - Gestion de la caisse - Mise en rayon / disposer les articles - Vérifier l'étiquetage des prix - Veiller à l'approvisionnement des rayons - Comptabiliser les recettes en fin de journée, vérifier les stocks et passer les commandes Ce poste est à pourvoir en CDI Expérience exigée en boulangerie ou métier de bouche. VéhiculéLes compétences attendues, sont : - Entretenir et garder propre son lieu de travail - Présenter et valoriser ses produits - Bon contact client - Être à l'écoute - Faire preuve d'empathie - Etre aimable, souriant, et s'exprimer avec aisance - Etre à l'aise avec les chiffres (commandes, caisse, inventaire) Souriant(e), vous avez le sens du service et accueillir un client est agréable pour vous. Vous travaillez certains week-ends, selon le planning communiqué en amont (samedi et dimanche concernés).
LEMAN INTERIM, agence indépendante, située à Thonon-les-Bains, entre le lac Léman et les montagnes, en Haute-Savoie. Nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans tous les secteurs d'activité, bâtiment, industrie, tertiaire, logistique. Nous vous proposons des missions d'intérim, des CDD, et des CDI. Travailler avec Léman Intérim c'est : - Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés - CET à 10% - ...
Commercial sédentaire H/F Thonon les Bains Temps complet Région Loxam: RHONE-ALPES Description de l'entreprise LOXAM est le n°1 de la location de matériel en Europe et 4e loueur mondial pour le BTP, les espaces verts, les services, l'industrie et l'évènementiel. Depuis sa création en , LOXAM n'a de cesse de poursuivre sa stratégie de développement. Aujourd'hui, le réseau LOXAM se compose de plus de agences implantées dans 30 pays. Constamment à la conquête de nouveaux marchés, ses 11 0...
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clientsVous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique).Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue.Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses.Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse.Ponctuellement vous pouvez être amené(e) a aider à la mise en rayons ou la tenue en rayon. Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Boulanger H/F Boulangerie ayant participé à "La meilleure boulangerie de France" en 2025. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un nouveau boulanger. 2 jours de repos consécutifs, mercredi et jeudi. Poste de journée ou de nuit, à voir avec l'équipe actuelle. Salaire à partir de 2150€ net (39h/semaine) (négociable selon expérience) ; Laboratoire refais à neuf, vous travaillerez avec uniquement du matériel neuf et surtout une boulangerie entièrement climatisé, c'est donc un endroit idéal pour travailler. Vous travaillerez avec des produits de qualité (farine CRC, BIO, levain liquide et dur), 100% fait maison dans une équipe de 2 boulangers et 2 apprentis boulangers. Il n'y a pas de surcharge de travail, pas d'heures supplémentaires a effectuer sinon elles sont récupérées. Vous devrez être entièrement autonome pour le façonnage à la main, cuisson et pétrissage. La maîtrise de la viennoiserie est un gros point positif. 1 postes à pourvoir dès maintenant 2025. 2 jours de congés consécutifs avec si possible selon planning, un dimanche par mois. Salaire à partir de 2 150€ net négociable selon expérience et compétences par mois avec minimum 1 an d'expérience (si moins alors salaire moins conséquent). Si vous aimez travailler dans une bonne ambiance, avec des produits de qualités et avez envie d'expérimenter vos propres produits alors cette entreprise est faites pour vous ! Entreprise fermée le 25 décembre et le jour de l'an. Salaire évolutif chaque année. CDI 39h/semaine Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 150,00€ à 2 400,00€ par mois Avantages : * Flextime * Réductions tarifaires Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos du poste Dans le cadre de son développement, CO Expertise recrute son prochain Assistant Comptable (h/f) sur sa nouvelle agence de Rumilly. Aujourd'hui, CO Expertise est composé d'une équipe de 18 collaborateurs qualifiés et a besoin de nouveaux collaborateurs pour accompagner son développement. Le poste est basé principalement à Rumilly, avec des permanences ponctuelles sur l'agence de Seynod. Responsabilités Sous la supervision d'un collaborateur confirmé, vous contribuerez activement à la gestion d'un portefeuille de clients variés (TPE, PME, professions libérales). Saisie comptable : * Enregistrement des pièces comptables (factures d'achats, ventes, banque, opérations diverses) dans les logiciels dédiés. * Veille au bon classement et à l'archivage des documents comptables. * Contrôle de la cohérence des écritures. Déclarations fiscales courantes : * Préparation des déclarations périodiques de TVA. Révision comptable : * Réalisation des contrôles de premier niveau sur les comptes (rapprochements bancaires). * Participation à la préparation des bilans : collecte des pièces nécessaires, analyse des comptes de charges et produits. Relation client : * Suivi des demandes clients et relance pour les pièces manquantes. * Participation aux rendez-vous avec le référent de mission. En fonction de vos motivations, nous vous accompagnons dans votre évolution professionnelle au sein du cabinet. Profil recherché * Avoir de bonnes connaissances informatiques, dont ACD. * Expérience de 1 ou 2 ans en cabinet comptable. * Titulaire d'un Bac +2 de formation supérieure type BTS, DUT, licence professionnelle, DCG * Être organisé, méthodique et rigoureux. * Vous aimez travailler en équipe Si vous êtes motivé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Nous organisons régulièrement des moments pour favoriser et développer la cohésion et l'esprit d'équipe (repas d'entreprise, de Noël, team-building annuel...). Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, merci de nous transmettre votre CV et vos motivations. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 26 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 1911 € + 13ème mois de salaire (sous condition d'ancienneté) + Intéressement (sous condition d'ancienneté) + Tickets restaurant + Mutuelle + 5% de remise sur vos achats en magasinPoste à pourvoir dès maintenant dans le cadre d'un CDI. Poste à temps complet, 36h45 par semaine réparti du lundi au dimanche. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre.Vous serez amené à exercer vos missions sur les rayons suivants : PPI, surgelés.À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération composée : d'un salaire fixe brut de 1911€ + tickets restaurant + intéressement + prime annuelle (sous conditions d'ancienneté) + mutuelle + 5 % de remise sur vos achats.Poste à pourvoir dès maintenant. CDI à temps complet. Horaires répartis du lundi au samedi matin.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Vous serez chargé de réceptionner la marchandise entrante en vérifiant la bonne conformité de la livraison avec le bon de commande. Vous devrez également préparer la commande des clients particuliers et professionnels et les aider à charger leurs marchandises. A l'aide d'un chariot élévateur, vous devrez déplacer la marchandise jusqu'à son lieu de stockage ou dans le véhicule des clients tout en faisant preuve d'une attention constante pour préserver la sécurité des personnes qui évoluent dans votre environnement. Garant de votre lieu de travail, vous devez maintenir la propreté du dépôt et participer à l'entretien du parc. CDI à pourvoir dès que possible Contrat de 35 heures lissé sur l'année 7h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30 Du lundi au vendredi avec un jour de congé / semaine fixe Travaille un samedi matin /2 de 8h 12h Description du profil : Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire et idéalement dans la vente de matériaux de construction. Appréciant le travail en équipe, vous avez de bonnes qualités relationnelles et faites preuve d'organisation. Polyvalent et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous avez le sens du service client. Vous devez être titulaire du CACES 3. Vous vous reconnaissez dans notre description de poste ? N'hésitez plus : venez postuler.
RESPONSABILITÉS : Vous serez chargé de réceptionner la marchandise entrante en vérifiant la bonne conformité de la livraison avec le bon de commande. Vous devrez également préparer la commande des clients particuliers et professionnels et les aider à charger leurs marchandises. A l'aide d'un chariot élévateur, vous devrez déplacer la marchandise jusqu'à son lieu de stockage ou dans le véhicule des clients tout en faisant preuve d'une attention constante pour préserver la sécurité des personnes qui évoluent dans votre environnement. Garant de votre lieu de travail, vous devez maintenir la propreté du dépôt et participer à l'entretien du parc. CDI à pourvoir dès que possible Contrat de 35 heures lissé sur l'année 7h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30 Du lundi au vendredi avec un jour de congé / semaine fixe Travaille un samedi matin /2 de 8h 12h PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire et idéalement dans la vente de matériaux de construction. Appréciant le travail en équipe, vous avez de bonnes qualités relationnelles et faites preuve d'organisation. Polyvalent et dynamique, vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous avez le sens du service client. Vous devez être titulaire du CACES 3. Vous vous reconnaissez dans notre description de poste ? N'hésitez plus : venez postuler.
ALP'INTER, agence d'intérim et de recrutement basée à Thonon, vous propose des offres d'emplois en intérim, en contrat CDD ainsi que des postes en CDI dans la Haute-Savoie (74). Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients une ou un magasinier cariste.
Vos missions au sein du rayon frais : * L'accueil client, le conseil et la fidélisation, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe du fromage, * Le passage des commandes, * L'animation de l'équipe sur le terrain. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent. Vous êtes : * Un véritable commerçant, * Reconnu pour vos capacités à fédérer une équipe sur le terrain, * Doté d'un excellent relationnel. Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime de sujétion de 375 € bruts/mois * Une prime individuelle pouvant atteindre 420 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
