Consulter les offres d'emploi dans la ville de L'Aigle située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 101 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de L'Aigle. 49 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - ST SULPICE SUR RISLE, 61 - AUBE, 27 - RUGLES ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Grades ou cadres d'emploi : Auxiliaire de puériculture Catégorie B - filière médico-sociale Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public (1 à 3 ans) Description de la collectivité : Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) anime une action générale de prévention et de développement social local et gère plusieurs établissements, notamment la Maison de la Petite Enfance. La Maison de la Petite Enfance est composée de trois structures : - Un multi-accueil de 66 places organisées en 4 sections à L'Aigle, - Une crèche à Saint Sulpice sur Risle de 24 places, - Une halte-garderie à L'Aigle de 10 places. Un relais Petite enfance, guichet unique pour toutes les demandes d'accueil du territoire et lieu d'échange, d'informations et d'accompagnement pour les assistantes maternelles, complète l'offre petite enfance du CIAS. Les équipes de la Maison de la Petite Enfance portent un projet fort en faveur des familles du territoire, structuré autour des valeurs inscrites dans notre projet social, éducatif et pédagogique : respect du rythme de l'enfant, prise en compte de l'individualité au sein du groupe, encouragement, valorisation et accompagnement de l'enfant vers l'autonomie, soutien à la parentalité. Le développement des compétences des agents fait partie des priorités de la structure. Trois journées pédagogiques annuelles sont dédiées à l'approfondissement des compétences et au partage des pratiques au sein de l'équipe. Les formations professionnelles inscrites au catalogue du CNFPT sont ouvertes aux agents en fonction des besoins de chacun.e et des orientations de la structure. Missions : Placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice de la Maison de la Petite Enfance (son N+1), l'auxiliaire de puériculture aura pour mission : - Accueillir les enfants et leurs parents. - Proposer des activités d'éveil visant au bien être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Assurer une veille quant à la santé, à la sécurité de l'enfant. - Favoriser l'autonomie et s'assurer de conserver un environnement sain et propre (les jouets, lits, tapis). - Préparer les biberons et superviser les repas. - Assurer la transmission des informations à l'équipe et aux parents. - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant. - Surveiller la santé et le développement de l'enfant, évaluer l'état clinique des enfants et en référer à l'infirmière. - Sous couvert de la référente santé, et/ou de l'infirmière, administration des médicaments. - Être en veille sur les nouveaux savoirs relatifs au développement de l'enfant et développer ses compétences en continu. Profil/ compétences recherchés : - Diplôme d'auxiliaire de puériculture- Permis de conduire B - Aisance relationnelle, réactivité, dynamisme - Motivé(e) et créatif(ve) - Respect de la confidentialité - Partage des valeurs éducatives de la structure -Rigueur - Savoir rendre compte, écouter conseiller et informer - Expérience similaire souhaitée. Modalités de fonctionnement : 37h hebdomadaires - 25 jours de congés et 12 ARTT annuels
Vous serez en charge d'accompagner des patients lors de transports sanitaires et d'urgences. Diplôme auxiliaire ambulancier exigé
Vous serez en charge d'accompagner des patients lors de transports sanitaires et d'urgences. Diplôme auxiliaire ambulancier ou titulaire PSC1 avec permis B hors période probatoire.
Vous devrez : - Estimer les biens immobiliers - Organiser les visites et les présentations de biens immobiliers - Rédiger les avant-contrats de vente - Assurer un suivi régulier avec les clients Poste à pourvoir immédiatement
Votre mission consistera à réaliser des opérations élémentaires de production de formes sèches à partir de la documentation gérée en appliquant les B.P.F et les règles d'hygiène, de sécurité, et en respectant les impératifs de quantité, de qualité, de délais et de coûts. Plus précisément, vos tâches principales seront de : - Réaliser des opérations de production (pesée, mélange, granulation, compression, enrobage, conditionnement..) - Renseigner des documents de production - Contrôler avant démarrage et en cours de production - Gérer des matières premières, articles de conditionnement et produits semi finis (approvisionnement, contrôle..) - Réaliser des opérations de nettoyage : équipements et locaux Vous travaillerez quotidiennement sur outils informatique. Votre expérience en industrie pharmaceutique est un atout majeur ! Voici les critères indispensables pour pouvoir accéder à ce poste : -Bac Professionnel Industrie de Bio Transformation ou domaine proche -Selon spécialités du Bac. Professionnel, 1 ou 2 ans en Production dans l'Industrie Pharmaceutique -En l'absence du diplôme requis : B.E.P./C.A.P. avec 3 à 5 ans d'expérience en Production dans l'Industrie Pharmaceutique. Ce poste nécessite une grande vigilance et le strict respect des normes d'hygiène, de sécurité, des normes environnementales et des impératifs de production. Vous devrez réaliser du travail soigné et avoir une bonne compréhension des consignes. Horaires : 2x8 voire 3x8 et travail le samedi en cas de besoin
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services Chez Manpower, vous bénéficierez de nombreux avantages (CE, CCE, Mutuelle, Fastt..). Et si vous cherchez une épargne, Manpower vous offre la possibilité de disposer depuis votre appli d'un Compte Epargne Temps rémunéré à hauteur de 8% brut an
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? Rejoignez Le Comptoir Automobiles, un réseau en pleine expansion spécialisé dans la mise en relation entre particuliers pour la vente de véhicules. Pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée). Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
Nous recrutons un(e) Contrôleur / Contrôleuse technique automobile. Vos missions : - Accueil des clients. - Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda. - Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation. - Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients. - Application des procédures et gestion administrative du centre. Vous avez obligatoirement la formation de contrôleur technique auto et le permis B. Amplitude horaire de 8h00 à 13h30 et de 13h30 à 18h30. CDI 39h avec planning Savoir-être professionnel(s) : - Faire preuve de rigueur et de précision, - Faire preuve d'autonomie - Avoir le sens du service Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons des contrôleurs et formons régulièrement de futurs collaborateurs prêts à rejoindre l'aventure Minerva CT. Le profil recherché Vos qualités : - Vous êtes motivé(e) et avez une bonne aisance relationnelle. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). - Vous êtes à l'écoute et faites preuve de pédagogie. - Vous avez le sens des responsabilités. En résumé : - Contrôleur Technique VL H/F - CDI à temps plein - Être titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS - Rémunération : 2 365€ - 2 550 € selon le profil - Avantages : Carte restaurant : Prise en charge à 60% - Mutuelle : Prise en charge à 60% - Possibilités d'évolution
La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « La Source » située sur L'Aigle accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Certains possèdent un polyhandicap. D'autres présentent des Troubles Envahissants du Développement (TED) et des Troubles du Spectre Autistique (TSA). Nous recrutons pour cet établissement 1 agent de restauration H/F Missions : Réceptionner des plats préparés et denrées, contrôle de leur conformité. Ranger et stocker des plats et denrées en vue d'une distribution différée. Préparer et assembler des plats chauds ou froids. Remettre en température des plats préparés en respectant les fiches techniques Adapter les textures des repas (moulinés .) Assurer pendant le service des productions culinaires simplifiées (friture, grillade simple .) Fractionner des plats équitablement et bien présentés lors de la distribution. Prélever de plats témoins. Nettoyer, entretenir et ranger le matériel et les locaux. Gérer les stocks (anticipation des besoins et préparations des commandes). Veiller à l'application des règles et normes d'hygiènes alimentaires. Veiller au respect des régimes spécifiques. Utiliser et entretenir des appareils de cuisine. Effectuer la plonge et ranger le matériel. Poste à pourvoir dès que possible. Adresser cv et lettre de motivation
Vous aurez pour missions principales : - Installation de panneaux photovoltaïques sur les toits de maisons / entreprises.. - Raccordements électrique, mise en service et essais. - Raccordement coffre électrique - Passage de câblage - Utilisation d'échafaudages Poste à pourvoir à partir de Septembre 2025 pour une longue mission Rémunération : Selon profil Horaires : Journée Vous êtes titulaire des habilitations électriques ainsi que d'une habilitation de travail en hauteur. Vous êtes issus d'une formation en électricité. Vous avez une première expérience en qualité de couvreur ou électricien. Profil débutant acceptés, une formation peut être dispensée en interne
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui. Poste pour septembre
Vous aurez pour missions principales : - Réaliser des opérations de fabrication/assemblage selon les consignes (ex : perçage, couture, assemblage.) - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises ou produits. - Préparer les commandes clients (picking, emballage, étiquetage). - Assurer l'expédition des colis : édition des bons de livraison. Poste à pourvoir à partir de septembre pour une longue mission Horaire : Journée du lundi au vendredi midi Rémunération : 2200€ brut mensuel + 13ème mois + prime salissure + Titre restaurant Maîtrise des procédures de réception/expédition. Capacité à utiliser un ERP. Utilisation d'un transpalette/chariot (CACES R489 Cat1.3 souhaités) Lecture de documents logistiques (bons de commande, bordereaux.) Sens de l'organisation, rigueur, autonomie. Formation type CAP/BEP Logistique ou équivalent souhaité. Formation ADR et/ou IATA souhaité. Connaissances en expédition à l'export de matières dangereuses Une première expérience dans la logistique/magasinage est un plus.
Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale anime une action générale de prévention et de développement social local. Dans le but de favoriser une politique de santé globale de réduction des inégalités sociales et territoriales de santé, le CIAS des Pays de L'Aigle s'engage dans un Contrat Local de Santé (CLS) en complément du réseau territorial en promotion de la santé initié en 2019 dans le territoire. Le projet de santé des Pays de L'Aigle porte une attention particulière à l'égard des habitants les plus éloignés du système de santé selon une démarche de santé communautaire : du quartier politique de la ville « La Madeleine » de L'Aigle, des quartiers de veille des villes de la CDC des Pays de L'Aigle et des territoires ruraux isolés. Dans ce contexte, le CIAS des Pays de l'Aigle recherche un Chargé(e) de développement de la santé. Sous la responsabilité de la Directrice du CIAS des Pays de L'Aigle, il/elle aura pour missions : Missions* : - Assurer le pilotage du Contrat Local de Santé o Elaborer le projet de santé du territoire et sa déclinaison opérationnelle o Suivre et accompagner la mise en œuvre du programme d'actions o Animer les instances de pilotage o Actualiser le programme d'actions o Favoriser la communication autour de la démarche et des actions - Développer et coordonner le travail en réseau autour de la thématique Prévention Promotion de la Santé o Suivre des projets en lien avec le Réseau Territorial de Promotion de la Santé o Contribuer aux travaux du dispositif régional de soutien à la politique et aux interventions en Prévention Promotion de la Santé o Coordonner le Programme de soutien aux familles et à la parentalité, à destination des familles (avec enfants de 3/6 ans) sur 3 années. - Agir comme ressource pour les acteurs du territoire et relayer l'actualité o Participer aux réunions dans le cadre de l'animation régionale o Assister aux formations de Promotion santé Normandie o Contribuer aux travaux et à la mise en œuvre du projet régional de santé o Informer de l'actualité de santé publique Compétences recherchées : - Être autonome, rigoureux, organisé et méthodique - Qualités rédactionnelles (rédaction de compte-rendu, bilan d'activités, courriers.) - Capacités relationnelles et de communication, sens du travail collectif - Capacités d'adaptation en fonction des interlocuteurs (élus, professionnels, usagers .) et aux changements rapides - Être dynamique, avoir un esprit créatif, innovant, d'initiative, d'analyse et de synthèse - Être force de proposition dans le respect de sa mission et de sa délégation - Faire preuve de diplomatie - Maîtrise de l'outil informatique - Capacité à mobiliser des compétences autour de projets communs - Conduire des actions de façon solidaire avec les partenaires - Savoir mobiliser les acteurs locaux, susciter du soutien, du dynamisme et de la motivation - Maîtrise de la méthodologie de projet - Maîtrise de la pédagogie et des techniques d'animation de groupe - Connaître les institutions et dispositifs des secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires, la politique de la ville, les politiques sociales et de santé publique - Connaître les publics des sites politique de la ville et leurs problématiques de santé.
La Fondation Normandie Générations recrute pour l'IME Ségur situé à Aube (61270) un accompagnant éducatif et social H/F : MISSIONS : - Intervention sur un internat auprès d'enfants âgés de 6 à 14 ans présentant un trouble du développement intellectuel. - Mise en place de supports éducatifs permettant de développer : le vivre ensemble/vie en collectivité, favoriser et stimuler le développement psychoaffectif et cognitif, favoriser les repères spatiotemporels. - Participation à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de l'internat. - Participation aux réunions (préparation de projets, réunion de service). COMPETENCES & APTITUDES : - Aptitude rédactionnelle, dynamisme. - Ecoute, capacité à prendre du recul et à gérer les situations de crise ou de tension. FORMATION & EXPÉRIENCE : - Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social. - Expérience appréciée auprès d'un public présentant un trouble du développement intellectuel. CONDITIONS & RÉMUNERATION : - CDI à temps plein à compter du 25/08/2025 - CC66 - Coefficient de base 403, soit à tire indicatif une rémunération de 1801,84 € brute mensuelle pour un temps plein + Indemnité Laforcade + reprise d'ancienneté conventionnelle. - Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance, avantages CSE) - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi CV et lettre de motivation uniquement par email avant le 20/08/2025 à : accueil.segur@normandie-generations.fr
La ville de Rugles recherche un(e) agent(e) périscolaire polyvalent(e) patient(e), bienveillant qui puisse assurer la surveillance, l'animation et l'accompagnement des enfants lors des temps d'activités périscolaires (garderie, cantine et surveillance de la pause méridienne). Vos missions: - Assurer la surveillance lors de la pause méridienne - Participer à l'accueil des enfants : habillage, déshabillage, passage aux toilettes et lavage des mains, - Assurer le comptage des présences, - Surveiller les enfants lors des trajets entre l'école et la cantine, - Participer à l'assistance, à l'accompagnement et à la surveillance des enfants pendant les temps de cantine, - Participer au service des repas et aider les plus jeunes enfants à prendre leur repas, - Assurer la surveillance de la cours et l'animation pendant les temps périscolaires, - Veiller au rangement constant des locaux, du mobilier et du matériel utilisé. - Surveiller l'état général des enfants et réaliser les soins courants d'hygiène en cas de besoin - Assurer l'entretien des bâtiments scolaires - Contrôler l'état et nettoyer les différentes pièces des bâtiments scolaires - Assurer le réapprovisionnement quotidien des produits d'hygiène - Trier et évacuer les déchets courants. Votre profil: -Savoir encadrer un groupe d'enfant avec bienveillance et en assurer la sécurité en veillant au respect des règles d'hygiène. Horaire de travail en semaine (jours d'école): 11h30/13h30 - 16h30/18h30
Devenez Agent Agente commercial de la conduite / Conducteur Conductrice de car en bénéficiant d'une formation financée par la Région Normandie. Session de formation en octobre 2025 1 poste sur le secteur de L'AIGLE Rejoindre Transdev, c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Avec Transdev, inventez votre mobilité. Votre feuille de route Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; Accueillir, conseiller et informer les passagers ; Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; Participer au développement de l'image de l'entreprise Prérequis Vous devez être titulaire du permis B
Dans le cadre d'un remplacement , vous serez amené/e à travailler au labo essentiellement, service à la clientèle possible si vous le souhaitez Vous devez être autonome dans votre travail Poste à pourvoir à partir de septembre et évolutif Jours de fermeture: dimanche, lundi et jeudi
Pour postuler: Téléphoner au 06.15.28.25.71.(laisser message)
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Conducteur de ligne (H/F). En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : - RÉCEPTIONNER ET VÉRIFIER LES ARTICLES ET LES SEMI FINIS - RÉALISER LES OPÉRATIONS DE VIDE DE LIGNE - PRÉPARER LES MARQUAGES - CONDUIRE ET SURVEILLER LES MARQUAGES - PARAMÉTRER LA FARDELEUSE - PARAMÉTRER LA VIGNETTEUSE - PARAMÉTRER ROTANOTICECONTROL - EFFECTUER LES OPÉRATIONS DE NETTOYAGE Vous disposez d'une formation dans la production pharmaceutique, d'une première expérience en milieu industriel et de compétences techniques. Vous êtes rigoureux, autonome et motivé. Votre dynamisme et grande adaptabilité comptent.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8% - CSE, CSEC - FASTT
Basée sur le département de l'Orne, ADAP'ENTREPRISE 61 est une Entreprise Adaptée sous statut associatif loi 1901. Elle a pour vocation de générer des emplois durables et stables pour des personnes en situation de handicap et accompagne plus de 160 collaborateurs dans l'emploi. Elle offre ses services autour de cinq grands domaines d'intervention, entretien et aménagement des espaces verts, nettoyage et entretien de bâtiments, cuisine centrale, régie travaux, assemblage manuel et automatisé. Nous recherchons pour le site de la FREMONDIERE situé à L'Aigle : UN CHEF D'EQUIPE EN SECOND (H/F) Profil recherché : Titre de niveau 5 minimum (BTS ou équivalent) dans le domaine de l'exploitation logistique et de la production. Expérience exigée de 4 ans en management d'équipe. Expérience nécessaire dans l'accompagnement de salarié en entreprise adaptée. CACES R489 cat. 3 exigé dans le cadre des missions. Permis B exigé dans le cadre des missions. Rigueur, bienveillance. Capacités d'initiative, d'organisation et d'adaptation au travail d'équipe. Pour une entreprise adaptée, à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation de l'emploi. Missions principales : Organiser et veiller au bon déroulement de la production en cohésion avec l'équipe et le chef d'équipe. Contrôler la production. Veiller au respect des consignes de sécurité et d'hygiène. Veiller au port des EPI. Réaliser des interventions de maintenance. Entretenir le matériel et l'outillage utilisés pour la prestation. Suivre des ordres de fabrication. Utiliser des outils de planification, et respecter la programmation de la production. Suivre et identifier les besoins en approvisionnements. Passer des commandes en concertation avec le chef d'équipe. Encadrer et animer une équipe. Relayer le chef d'équipe lors de ses absences. Réaliser les commandes, et les expéditions à l'aide d'un progiciel. Conduire des chariots élévateurs. Accompagner des collaborateurs Conditions : Contrat à durée indéterminée temps plein. 35 heures par semaine du lundi au jeudi. Poste à pourvoir dès que possible.
Rejoignez Acadomia, le leader du soutien scolaire, pour donner des cours de mathématiques et français ! Si l'envie de travailler pour une entreprise d'éducation engagée et utile pour les enfants et les adolescents vous intéresse, préparez votre CV. Nous recherchons des professeur(e)s de mathématiques et français pour accompagner nos élèves . Avec Acadomia, acteur incontesté du soutien scolaire depuis 25 ans, vous serez sûr(e) d'avoir des élèves et de donner des cours de mathématiques et français régulièrement, toute l'année. Vous pourrez donner des cours de mathématiques et français à des élèves de tous niveaux (primaire, collège, lycée). Nous recherchons les profils suivants pour répondre aux besoins du poste de professeur : - Enseignant(e) en poste, vous souhaitez apporter votre expertise dans un cadre d'apprentissage différent qui offre un suivi personnalisé à vos élèves. - Enseignant(e) à la retraite, vous souhaitez continuer à transmettre vos connaissances du programme de mathématiques et français dans des conditions adaptées à votre nouvelle vie, au rythme qui vous convient. - Étudiant(e) diplômé(e) d'un Bac+3 minimum, issu(e) du supérieur, vous avez la fibre pédagogique. Les compétences et qualités requises pour devenir professeur/professeure de mathématiques et français avec Acadomia : Vous serez amené(e) à enseigner à des profils d'élèves très différents, que ce soit l'âge, le niveau ou les objectifs. Ainsi nous attendons de la part des enseignant(e)s de mathématiques et français Acadomia : - Une connaissance des programmes de mathématiques et de français pour les niveaux d'enseignement envisagés. - Une très bonne capacité d'écoute et d'adaptation selon le niveau des élèves. - Un sens de la pédagogie et un très bon relationnel. - De la patience, de la rigueur, de la ponctualité, de l'engagement. Vos missions en tant que professeur(e) particulier de mathématiques et français : - Donner des cours de soutien scolaire - Remettre à niveau des élèves - Suivre la progression des élèves. - Préparer les élèves à des contrôles ou à des examens - Préparer un programme pédagogique personnalisé Rémunération et salaire pour un(e) enseignant(e) en cours de mathématiques et français : En tant qu'enseignant(e) de mathématiques et français Acadomia, votre salaire est lié au nombre d'élèves que vous encadrez et à la durée des séances : rémunération fixe de 15 à 22 euros nets par heure de cours. Vous choisissez le nombre d'heures de cours que vous voulez donner La durée des séances varie d'une heure à une heure et demie voire deux heures selon l'âge, la classe et la capacité de concentration de vos élèves Pourquoi c'est mieux de donner des cours de mathématiques et français avec Acadomia : - Vous bénéficiez d'un complément de revenu régulier tous les mois. - Vous gérez votre emploi du temps en fonction de vos disponibilités. - Vous travaillez sans contrainte administrative (nous nous occupons de tout, nous cherchons les élèves pour vous.). - Vous enseignez dans des conditions favorables à l'apprentissage. - Vous pouvez vous appuyer sur des supports pédagogiques de qualité pour préparer vos cours particuliers Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature sur le site d'Acadomia: https://www.acadomia.fr/espace-rh.html
Leader de l'accompagnement scolaire avec 22 000 enseignants passionnés, 400 conseillers pédagogiques et un réseau de 110 centres partout en France, Acadomia s'engage tout au long de l'année aux côtés des élèves pour leur proposer un accompagnement sur mesure qui correspond à leur personnalité et à leurs objectifs.
Vous assurez la fabrication des produits conformément aux spécifications contenues dans le dossier de fabrication dans un souci de qualité, délai et coût : - Assurer la conduite d'une ou plusieurs machines quel que soit l'ilot, en respectant les standards et suivant les modes opératoires de la ou les machine(s). - Effectuer les changements de série sur un même ilot. - Effectuer les contrôles de démarrage série et suivi de production selon les instructions sur gamme de contrôle qualité au poste. - Respecter les instructions spécifiques au poste en termes de : - HSE : Maintenir et laisser un poste propre et rangé, respecter le tri des déchets ; - Qualité : Reporter les enregistrements sur les cartes de contrôles et valider l'opération sur les fiches suiveuses ; - Production : Effectuer les maintenances de niveau 1 et participer aux vidanges des machines. - Effectuer la correction nécessaire et si l'anomalie persiste, prévenir un support technique (Animateur, Assistant Technicien ou Superviseur UAP). - Assurer en fin de poste, le passage des consignes au collègue de l'équipe suivante. - Remonter les irritants rencontrés et proposer une résolution en PSM1. - Participer aux groupes de travail sur sollicitation. - Alimenter la machine en matière ou composant et évacuer les composants finis. Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin juillet 2025 (dans un premier temps) Horaires : 3*8 possibilité de 5*8 Rémunération : Selon profil Niveau CAP à BAC PRO ou CQPM ou CQPI en lien avec la conduite d'installations industrielles. Une première expérience sur un poste similaire est requise.
Vous aurez pour missions principales : - La réalisation d'escaliers, portes et charpentes. - La réalisation de soudure, pliage, meulage, perçage et découpe. - La réalisation de châssis de fenêtre ... Horaires 39h00 : Du Lundi au Jeudi : 8h00 x 12h00 / 13h30 x 17h30 Vendredi : 8h00 x 12h00 / 13h30 x 16h30 Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Selon profil entre 13 et 14€/heure Vous êtes une personne manuelle, sérieuse et motivée. Une première expérience expérience validée sur un poste de métallier est requise.
Vous aurez pour missions principales : Intervention sur des chantiers au alentours de 20kms autour du dépôt. Préparer et poser, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur, toutes fermetures en PVC-ALU-BOIS / ALU- ISOLATION (menuiserie extérieure, porte, fenêtre, volets, portail). Assurer l'installation des automatismes commandant ces fermetures. Peut aussi être amené à prendre en charge l'entretien, la réparation ou le remplacement des éléments posés ainsi que leur système de fermeture. Poste à pourvoir dès que possible Horaire : Du mardi au jeudi 8h00 - 18h00 avec 1 heure de pause déjeuner et le vendredi 8h00 - 17h00 (35h/semaine) Rémunération : Selon profil Vous êtes une personne autonome, dynamique et manuelle. Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP menuiserie ou métallerie. Vous disposez d'une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.
Vos missions principales consisteront à recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d'assurer la production des bulletins de salaire. Assurer certaines procédures techniques et administratives liées à la gestion du personnel (déclarations sociales, gestion des congés payés...). Être le référent paie auprès des salariés de l'entreprise. Vous devrez également : - Élaborer les fiches de paie, - Assurer le transmission de la DSN et les déclarations fiscales, - S'informer sur la veille légale paie et la mettre en application, - Effectuer le suivi administratif des salariés en veillant au respect des législations, - Assurer les formalités d'embauche et de départ des salariés, - Être le back-up de l'assistante RH si nécessaire - Participer au développement et promouvoir la culture HSE, - Etre exemplaire en matière de santé, sécurité et environnement : Respectant et faisant respecter les consignes et règles établies en matière de santé, sécurité et environnement. Poste à pourvoir à partir de Septembre 2025 pour une longue durée Horaire de journée : Lundi à jeudi 8h00 x 16h30 et un vendredi sur deux 8h00 x 16h15 ou 8h00 x 12h30 (temps de pause : 45min le midi) Rémunération : Selon profil Vous avez un niveau BTS en Ressources humaines ou comptabilité OU une formation spécifique paie. Une première expérience sur un domaine similaire est requise.
Envie d'intégrer une entreprise industrielle dynamique ? Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN MONTEUR-DEPANNEUR (F/H) Rejoignez une entreprise conviviale de 30 collaborateurs, reconnue depuis plus de 30 ans pour son expertise dans la conception, la fabrication, l'installation et la maintenance de portes souples techniques destinées aux environnements industriels. Véritable référent technique sur le terrain, vous assurez l'installation, le réglage, la mise en service et la maintenance des équipements chez les clients, en veillant au respect des exigences techniques et des règles de sécurité. À ce titre, vos principales missions sont : - Préparer et organiser les chantiers en lien avec les équipes internes et les contraintes des sites ; - Assembler et installer les équipements, selon les plans et documents techniques ; - Réaliser les raccordements, réglages et essais nécessaires à la mise en service ; - Contrôler la qualité et le bon fonctionnement des installations ; - Renseigner les documents de suivi des interventions ; - Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement ; - Effectuer l'entretien, le dépannage (diagnostic et remise en état de fonctionnement), la surveillance, des équipements installés par l'entreprise. Vos atouts pour réussir : - Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+2 en maintenance industrielle (type MAI, MI.) ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine ; - Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques ; - Une connaissance des systèmes de fermeture (portails automatiques, portes sectionnelles, portes coupe-feu, rideaux métalliques, etc.) est un véritable atout. - Vous disposez idéalement des habilitations électriques H0/B0 et des CACES R389, R486 et R482 Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste itinérant avec des découchés (déplacements à la semaine) - Un CDI 39h/semaine - Une rémunération entre 32K€ et 33K€ brut/an - Des avantages : panier repas (15,50€ pour le midi et 18 € pour le soir), hôtel remboursé sur facture, prime trimestrielle, intéressement, chèque cadeau en fin d'année Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.
Envie d'intégrer une entreprise industrielle dynamique ? Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES (F/H) Rejoignez une entreprise conviviale de 30 collaborateurs, reconnue depuis plus de 30 ans pour son expertise dans la conception, la fabrication, l'installation et la maintenance de portes souples techniques destinées aux environnements industriels. En tant que Technicien(ne) Bureau d'Etudes, vous êtes garant de la qualité technique des projets, en assurant l'analyse, la conception et le suivi rigoureux des dossiers techniques pour répondre aux attentes clients et aux contraintes de production. Votre expertise permet d'anticiper les difficultés et d'apporter des solutions efficaces tout au long du cycle de vie des produits. À ce titre, vos principales missions sont : - Analyser les demandes clients et évaluer la faisabilité technique des projets ; - Participer à la réponse aux appels d'offres en élaborant des offres techniques en lien avec les chargés d'affaires ; - Réaliser des études de conception et définir les spécifications fonctionnelles des produits ; - Organiser et piloter les essais de validation des prototypes et des normes métiers ; - Rédiger, mettre à jour et valider les documents techniques, plans, nomenclatures et fiches méthodes nécessaires à la production, l'installation et la maintenance ; - Créer les ordres de fabrication et de pose, en coordination avec les responsables d'atelier et responsable planning ; - Assurer l'appui technique auprès des équipes internes (production, montage, maintenance) et des clients en avant-vente et après-vente ; - Maintenir et enrichir la base documentaire technique de l'entreprise ; - Participer à l'amélioration continue et être force de proposition. Vos atouts pour réussir : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2/+3 dans un domaine technique (Automatisme, mécanique, métallerie) - Vous disposez d'une solide expérience terrain en installation et mise en service, dans des domaines comme l'automatisme de fermeture, le contrôle d'accès, les quais niveleurs, les machines spéciales ou la maintenance industrielle. - Vous avez développé des compétences polyvalentes en électromécanique, avec une spécialisation en automatisme. - Vous souhaitez vous développer sur un nouveau poste au sein d'une équipe bureau d'étude avec un impact terrain. - Vous êtes à l'aise avec les outils de CAO/DAO, Logiciel Schneider. Siemens. Vous êtes à l'aise pour échanger avec les clients afin de bien comprendre leurs demandes, prévoir leurs attentes et proposer des solutions concrètes ? Vous êtes capable de prendre des initiatives pertinentes et savez faire preuve d'agilité pour vous adapter rapidement aux changements et aux contraintes du terrain ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste en CDI -39h/semaine- basé sur le secteur de l'Aigle - Des déplacements sur site clients sont à prévoir ponctuellement - Une rémunération entre 30 K€ et 32 K€ - Des avantages : prime trimestrielle, intéressement, chèque cadeau en fin d'année Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Au sein de Framatome et de la Business Unit Combustible, la Direction des Opérations Composants, maîtrise toutes les étapes de la métallurgie du zirconium. Et dispose d'une expertise reconnue et de la plus forte capacité de production au monde. Le site industriel de Rugles transforme les produits plats en Zirconium à travers des procédés de laminage, traitement thermique, traitement de surface et usinage. Leader mondial, Framatome Rugles et ses 200 collaborateurs est situé en Normandie à 1h15 à l'ouest de Paris. L'établissement de Rugles est classé sous le régime ICPE Seveso seuil Bas. Description de la mission Résolument engagée dans le développement de carrière de ses collaborateurs et dans un contexte de fort développement, la Business Unit FUEL de Framatome, en charge de l'activité liée au combustible nucléaire, vous propose son Graduate Program nommé « ReFUEL ». En intégrant le programme ReFUEL, vous bénéficierez d'une opportunité unique de découvrir nos métiers industriels en embarquant pour un parcours de 36 à 48 mois, construit autour de deux missions successives à réaliser sur un ou deux de nos 7 sites de production en France : Paimboeuf (44), Montreuil-Juigné (49), Rugles (27), Ugine (73), Jarrie (38), Romans-sur-Isère (26), Montbard (21). Tout au long de ce cursus, vous êtes accompagné(e) par un Mentor expérimenté qui vous aidera à développer votre réseau professionnel et à mieux appréhender l'environnement de Framatome au travers de ses conseils et de ses connaissances. En lien avec votre manager et votre RH, votre Mentor vous accompagnera également dans la construction de votre parcours de carrière afin de valoriser pleinement votre potentiel d'évolution et vous permettre d'accéder, à l'issue de ce programme, à un poste à responsabilités, sur l'un de nos sites industriels. C'est dans ce contexte que nous recherchons en CDI pour réaliser sa 1ère mission, sur le site de Site Rugles, un(e) Ingénieur Fiabiliste. Intégré(e) au sein du service Méthodes Maintenance, vous aurez comme principales missions : Définir et développer les actions pour optimiser et augmenter la fiabilisation des équipements pour assurer la disponibilité des équipements (pièces de rechange, paramétrage des machines, etc.) Impulser et/ou piloter des chantiers de maintenance améliorative et participer aux nouveaux projets Piloter certaines opérations de maintenance dans leur intégralité, qu'elles soient internes ou sous-traitées (documentation, achats de composants), préparer le matériel et l'outillage pour les interventions de maintenance programmées Etudier l'impact de modifications des moyens de production sur les plans de maintenance sur son périmètre Assurer le suivi de l'équipement dans sa règlementation sur son périmètre Assister techniquement les équipes de maintenance opérationnelle Fournir des instructions techniques de travail pour la maintenance des équipements, rédiger et modifier des modes opératoires de maintenance Participer à la gestion des arrêts techniques sur son périmètre Définir, mettre à jour et garantir la documentation et les données associées à son périmètre dans la GMAO Profil Ingénieur(e) récemment diplômé(e) ou en fin d'études, vous avez le goût de la technique, la volonté de vous développer dans un environnement industriel et aimez travailler en équipe sur des projets en prise avec de nombreuses interfaces. Vous faites preuve d'excellentes qualités relationnelles, et possédez des aptitudes au management ou à la gestion de projet. Vous êtes curieux et souhaitez vous forger une expérience enrichie de la découverte de l'environnement de différents sites industriels. Vous avez envie d'intégrer un programme qui vous offre l'opportunité d'aborder la technique au travers de domaines industriels concrets pour vous orienter, à terme, vers des carrières de manager opérationnel. N'hésitez plus, postulez !
Au sein de Framatome et de la Business Unit Combustible, la Direction des Opérations Composants, maîtrise toutes les étapes de la métallurgie du zirconium. Et dispose d'une expertise reconnue et de la plus forte capacité de production au monde. Le site industriel de Rugles transforme les produits plats en Zirconium à travers des procédésde laminage, traitement thermique, traitement de surface et usinage. Leader mondial, Framatome Rugles et ses 200 collaborateurs est situé en Normandie à 1h15 à l'ouest de Paris. L'établissement de Rugles est classé sous le régime ICPE Seveso seuil Bas. DESCRIPTION DE LA MISSION L'établissement de Rugles recherche un Ingénieur Fiabiliste F/H en CDI. Intégré(e) au sein du service Méthodes Maintenance, vous aurez comme principales missions : Définir et développer les actions pour optimiser et augmenter la fiabilisation des équipements pour assurer la disponibilité des équipements (pièces de rechange, paramétrage des machines, etc.) Impulser et/ou piloter des chantiers de maintenance améliorative et participer aux nouveaux projets Piloter certaines opérations de maintenance dans leur intégralité, qu'elles soient internes ou sous-traitées (documentation, achats de composants), préparer le matériel et l'outillage pour les interventions de maintenance programmées Etudier l'impact de modifications des moyens de production sur les plans de maintenance sur son périmètre Assurer le suivi de l'équipement dans sa règlementation sur son périmètre Assister techniquement les équipes de maintenance opérationnelle Fournir des instructions techniques de travail pour la maintenance des équipements, rédiger et modifier des modes opératoires de maintenance Participer à la gestion des arrêts techniques sur son périmètre Définir, mettre à jour et garantir la documentation et les données associées à son périmètre dans la GMAO PROFIL Vous êtes diplômé d'une école d'Ingénieur, vous avez le goût de la technique, la volonté de vous développer dans un environnement industriel et aimez travailler en équipe sur des projets en prise avec de nombreuses interfaces. Vous faites preuve d'excellentes qualités relationnelles, et possédez des aptitudes à la gestion de projet.
Au sein de Framatome et de la Business Unit Combustible, la Direction des Opérations Composants, maîtrise toutes les étapes de la métallurgie du zirconium. Et dispose d'une expertise reconnue et de la plus forte capacité de production au monde. Le site industriel de Rugles transforme les produits plats en Zirconium à travers des procédés de laminage, traitement thermique, traitement de surface et usinage. Leader mondial, Framatome Rugles et ses 200 collaborateurs est situé en Normandie à 1h15 à l'ouest de Paris. L'établissement de Rugles est classé sous le régime ICPE Seveso seuil Bas. Description de la mission L'établissement FRAMATOME Rugles recherche un Ingénieur Qualité Système F/H en CDI. Au quotidien, vous réaliserez tout ou partie des activités suivantes : Développement et mise en œuvre des systèmes de qualité : Concevoir et mettre en œuvre des systèmes de gestion de la qualité conformes aux normes ISO 9001 et autres normes pertinentes. Élaborer et maintenir la documentation qualité, y compris les procédures, instructions de travail et manuels qualité. Audit et conformité : Planifier et réaliser des audits internes pour évaluer l'efficacité des systèmes de gestion de la qualité. Assurer la conformité aux exigences réglementaires et normatives applicables. Amélioration continue : Identifier les opportunités d'amélioration des processus et proposer des solutions pour optimiser la qualité et l'efficacité. Formation et sensibilisation : Former et sensibiliser le personnel aux exigences qualité et aux meilleures pratiques. Promouvoir une culture de qualité au sein de l'organisation. Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés. Profil De formation dans le domaine de la qualité système, ingénieur ou Bac+5 QSE ou expérience équivalente. Compétences attendues : Rigueur, minutie, pragmatique, orienté solution Expérience dans la gestion de projets d'amélioration continue. Connaissance approfondie des normes ISO 19443 et des systèmes de gestion de la qualité. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la qualité. Anglais : courant.
Missions : Mettre en oeuvre et animer le bureau des entreprises en lycée professionnel ou polyvalent auprès du directeur délégué aux formations professionnelles et technologiques (DDFPT) sous la responsabilité du chef d'établissement - Développer les partenariats entre le lycée professionnel et les entreprises au profit de la formation professionnelle et de l'insertion des élèves et des étudiants - scolaires et apprentis - et de la prévention du décrochage scolaire - Contribuer au sein de l'établissement à l'animation de la relation école-entreprise en lien avec la mission académique à la relation école-entreprise du service régional académique de la formation professionnelle initiale et continue et le correspondant académique « bureau des entreprises » Résidence administrative : lycée Jean Monnet Mortagne au Perche 50% - lycée Napoléon L'Aigle 50% Activités : Développer des partenariats avec les acteurs économiques du territoire - Recenser, animer, valoriser les partenariats existants au sein de l'établissement et du réseau d'établissements - Rechercher et construire de nouveaux partenariats économiques et professionnels, le cas échéant dans le cadre d'un campus des métiers et des qualifications, en lien avec le Greta départemental, avec le CFA académique, avec les comités locaux école-entreprise et les bassins d'emplois - Contribuer à la coopération entre le DDFPT, les équipes pédagogiques et les milieux professionnels pour faciliter les démarches des jeunes pour leur qualification, leur professionnalisation et leur insertion - Organiser avec le DDFPT et les équipes pédagogiques la participation des professionnels aux activités de l'établissement (forum des métiers ou de filières, réception de tuteurs, projets pédagogiques communs, interventions de professionnels lors de séances pédagogiques, voire coanimation de séances pédagogiques, d'ateliers ou de workshops, au lycée ou en entreprise ; participation aux jurys de concours ou d'examens, etc.) - Participer à la préparation des évolutions de l'offre de formation du lycée en identifiant les besoins en compétences et en emplois des professions et des entreprises du bassin d'emploi/formation - Participer à la collecte du solde de la taxe d'apprentissage Faire vivre la relation école/entreprise dans les parcours des apprenants - Avec les enseignants, favoriser le développement d'échanges et de partages des expériences professionnelles entre les jeunes pour appréhender la diversité des contextes de réalisation des métiers, des situations de travail et des compétences associées - Contribuer aux réunions, aux travaux et aux actions du comité local école-entreprise auquel le lycée participe - En lien avec les équipes pédagogiques, avec les secteurs économiques locaux et aux côtés des conseillers France Travail, participer à l'accompagnement à l'insertion professionnelle des élèves en classe terminale et au suivi des publics sortants - Contribuer à l'installation et à l'animation du réseau d'anciens élèves de l'établissement Organiser les temps de formation en milieu professionnel - Prospecter, collecter, suivre, capitaliser les offres de stage ou d'apprentissage disponibles sur le bassin d'emploi ou au-delà - Sous la responsabilité du chef d'établissement, en lien avec le DDFPT et les enseignants, contribuer à la préparation et à la planification des périodes de formation en milieu professionnel (PFMP) et des stages - En appui des enseignants, accompagner les jeunes dans leurs recherches de stage ou d'alternance au regard des référentiels des diplômes en s'appuyant sur l'annexe pédagogique de chaque convention de PFMP pour les élèves et sur le contrat individuel de formation pour les apprentis - Contribuer avec les enseignants à l'organisation du suivi des périodes de formation en milieu professionnel et des allocations de PFMP
L'IFPRA porte et accompagne la politique académique pour la formation professionnelle Un porteur identifié pour l'apprentissage, la VAE, les appels d'offre d'ampleur régionale ou nationale, la formation des acteurs de la formation professionnelle, initiale et continue, pour la lisibilité du travail des acteurs de terrain à l'échelle normande
Vous serez en contact avec des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des familles et/ou des enfants. Vous y trouverez un travail diversifié où vous pourrez développer vos capacités d'adaptation, d'écoute ou encore d'organisation. Fort(e) de compétences techniques pour répondre aux besoins d'une personne, à son maintien à domicile en lui assurant (entre autres) : - Une aide à la toilette, - Une aide dans ses transferts (avec ou sans matériel médical), - Une aide à la préparation et/ou la présentation des repas, - Un soutien dans les missions d'entretien du logement et/ou du linge - Une aide aux courses ou à l'accompagnement lors de sorties extérieures. Nous vous accueillerons en vous proposant un tutorat afin de vous intégrer auprès des collègues. Nous vous proposerons des formations tout au long de votre parcours professionnel afin de favoriser votre évolution de carrière.
Description de la collectivité : La Communauté de Communes des Pays de L'Aigle offre un cadre de vie agréable situé en Normandie dans l'est du département de l'Orne à la limite du Perche, à 160 kilomètres de Paris et 1h15 en train de Paris Montparnasse. Elle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations dans les domaines de l'aménagement du territoire, du développement économique, de l'éducation, du sport, de la culture et du tourisme. Elle gère notamment les 20 écoles primaires et maternelles du territoire, dans un souci de qualité de l'accueil scolaire, périscolaire, et de la restauration collective. Dans ce contexte, la Direction de l'éducation recrute un/une responsable de service restauration et entretien des locaux. Missions : Placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice de l'éducation, le/la responsable de service restauration et entretien assure la gestion et le pilotage du service restauration scolaire et extrascolaire (cuisine centrale, offices). Il/elle a également en charge la responsabilité des missions d'entretien ménager au sein des bâtiments de l'éducation et autres bâtiments de la collectivité. Ses missions principales sont : - Planifier les temps de travail, les congés, les besoins en formation des agents du service ; - Elaborer les plannings des agents en lien avec la direction ; - Réaliser les entretiens annuels d'évaluation ; - Piloter et encadrer les équipes (organisation et coordination des équipes) ; - Garantir l'application des normes d'hygiène et de sécurité ; - Veiller au respect des règles HACCP ; - Superviser la production (contrôles en termes de qualité et quantité) et la distribution des repas (peut être amené à participer à la production en cas de difficulté d'organisation, élaborer les menus) ; - Assurer le suivi budgétaire et la maitrise des couts ; - Participer à l'élaboration du budget, suivre les tableaux de suivi de gestion ; - Participer à l'élaboration et à l'exécution des marchés publics liés à la restauration et aux produits d'entretien ; - Participer à la mise en place d'un plan alimentaire territorial - Concourir à la définition et à la planification et à la mise en œuvre de l'évolution des services de restauration scolaires.
Vous réalisez des prestations de transport de personnes au moyen d'un véhicule léger, vous avez votre permis taxi et la carte professionnelle. Pour postuler, contacter AllianceTaxi Chauvois Legrand : Tel : 02 33 24 20 49 ou 06 79 42 95 54 Mail : alliancetaxichauvoislegrand@orange.fr
Devenez Conducteur Conductrice de car scolaire Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; Accueillir, conseiller et informer les passagers ; Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; Participer au développement de l'image de l'entreprise Prérequis Vous devez être titulaire du permis B & D Vous assurez le transport scolaire d'élèves en respectant la réglementation et les consignes du donneur d'ordre. Ce poste requiert : - ponctualité - respect des délais fixés, des itinéraires précis - sens des responsabilités Horaires Prévisionnels :Lundi ; mardi, jeudi, vendredi. 6h30/9h 16h/18h30 Mercredi : 6h30/9h 11h45/14H00 Travail sur 35 semaines par an - libre pendant les vacances scolaires - rémunération lissée sur l'année Postes à pourvoir sur: l'Aigle
Nous recherchons un Moniteur (H/F) pour rejoindre notre équipe. LES PRÉ-REQUIS : - Justifier de 3 ans minimum de conduite (permis D) dans les 5 dernières années - Permis B et D à jour - Aptitudes relationnelles et pédagogiques indispensables - Maitrise de l'informatique et du Pack Office Sous l'autorité de la Responsable des Ressources Humaines, le moniteur/trice effectuera les tâches suivantes : FORMATIONS INTERNES : Sous couvert d'agrément auprès d'un organisme de formation agréé : - les renouvellement de FCO Voyageurs ou passerelle voyageurs : - Planification annuelle des sessions de formations, - Préparation administrative des dossiers de formations, - Dispense des formations conformément au référentiel de formation - CHARTE CO2 : participation active à la mise en place de la Charte CO2 dans toutes les structures et en assurera le suivi en relation avec les directeurs d'exploitation des sociétés concernées. - ACCOMPAGNEMENT DES CONDUCTEURS : intervention dans l'accompagnement des conducteurs en place ou en intégration à la maîtrise de la conduite vers une conduite rationnelle. - RECRUTEMENT : être amené à intervenir dans le cadre du recrutement en qualité de moniteur, soit en entretien d'embauche, soit en conseil lors de période de stage, soit en suivi de stagiaires en formation. - CONDUITE : assurer une activité de conduite pour arriver en renfort auprès de l'équipe de conduite. Il pourra intervenir sur toute activité (scolaire, urbain, tourisme).
Sous l'autorité du Responsable Technique votre mission sera de : - Effectuer les opérations de maintenance corrective et préventive sur les machines chez les clients - Diagnostiquer les pannes et méthode de résolution de problèmes - Contribuer à la bonne gestion des stocks des pièces détachées - Participer à la démarche qualité/sécurité/environnement - Travailler en équipe - Préparer les machines en ateliers. - Approvisionner et entretenir les machines chez les clients (Base du métier) - Développer une certaine polyvalence sur ce poste hybride (entre approvisionnement et technicité) Garant de l'image de l'entreprise à travers la qualité de votre travail, vous contribuez à la satisfaction des clients. D.G.D.A met à votre disposition les outils pour réussir : - un accompagnement pour vous intégrer dans l'équipe - une formation en adéquation avec notre activité et vos missions Profil : Vous avez une expérience de 2 ans sur un poste similaire ou de formation Bac Pro électro/technique. Doté d'un tempérament enthousiaste, vous disposez d'une aisance relationnelle permettant de travailler en équipe et de vous adapter à tout type d'interlocuteurs. Vos connaissances techniques des équipements sont confirmées. Vous êtes rigoureux, autonome et organisé. Manuel, volontaire et disponible, vous êtes pourvu d'une capacité d'adaptation que vous mettrez à profit pour réussir sur le poste. Personne de confiance, votre discrétion sera un atout indispensable. Dans le cadre de vos missions, des déplacements journaliers sont à prévoir sur la Région Normandie (Orne - Eure - Calvados - Eure et Loire ) Un programme d'immersion et de formation dans les fonctions opérationnelles (approvisionnement lors des tournées, maintenance des équipements,) sera réalisé au sein des agences de DGDA (St Symphorien dans l'Orne et Lisieux dans le Calvados). Horaires : Lundi au Vendredi à la journée - 39 Heures hebdomadaire
Rattaché à la Direction de la Communauté des Etablissements Sud de l'Eure, à la coordinatrice des animations et au cadre de l'établissement, l'animateur/animatrice est en charge de la préparation, l'organisation et de l'évolution d'activités adaptées individuelles et collectives en fonction des souhaits, des envies, besoins et possibilités psychiques et/ou physiques des habitants. Il/elle développe, organise, conduit des projets visant à l'épanouissement, à la socialisation et l'autonomie des habitants de l'établissement. L'animateur/animatrice est garant(e) de l'animation de la vie sociale de l'EHPAD.
Réalise des prestations de transport de personnes (transfert de clientèle variée) au moyen d'un véhicule léger (capacité de moins de 9 personnes), selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes, et les impératifs de délai et de qualité. Titulaire de la carte professionnelle TAXI
Vous devrez réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. vous pouvez transporter des personnes en conditions d'urgence et pratiquer les gestes de secours (massages cardiaques, respiratoires, ...).
Vous serez en charge d'accompagner des patients lors de transport sanitaires et d'urgences. Vous êtes en possession d'un permis de conduire en cours de validité et du Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA). Possibilité : week-end et jours fériés selon le planning.
Titulaire de la carte professionnelle TAXI, vous accompagnerez et effectuerez des transports de personnes lors de déplacements privés ou transports sanitaires conventionnés.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine du restaurant Burger King à L'Aigle, Vous aurez pour mission : - D'assurer la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable - D'être Opérationnel sur le terrain: présence dans la cuisine, au comptoir et également dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire - D'être garant de la bonne application des indicateurs de qualité et de mettre en place des actions correctives si nécessaire - De Veillez à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant - De participer activement à la gestion des effectifs : Vous assistez le directeur dans le recrutement de ses équipiers polyvalent, dans leur intégration et dans leur formation Plusieurs postes sont à pourvoir Vous serez formé/e en interne à la prise de poste
Nous recherchons un(e) employé(e) de maison pour effectuer l'entretien courant du domicile. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions principales : Entretien courant de la maison Ménage régulier Nettoyage des vitres Repassage ponctuel Compétences requises : Rigueur et souci du détail Organisation et autonomie Expérience dans le domaine du nettoyage et de l'entretien de la maison serait un plus Horaires : L'activité est modulable les lundis, mardis, jeudis ou vendredis avant 15h. Les horaires exacts seront à définir avec l'employeur. Profil avec voiture sans permis accepté. Profil recherché : Nous recherchons une personne sérieuse, motivée et ayant le sens du contact. Une expérience préalable de 6 mois dans un poste similaire est requise.
BA2i Technologies Fabricant de Portes Automatiques Souples recherche un technicien pose de portes automatiques H/F . Rattaché(e) à la Responsable d'installation et SAV, vous devrez réaliser l'installation des Portes, et le dépannage des équipements issues de notre fabrication. Vous serez amené à vous déplacer dans toute la France en fonction des chantiers (déplacement à la journée ou en découché selon la distance). Vous aurez pour mission : - de préparer le chantier, analyser les fiches de Fabrication et d'Installation. - de prendre connaissance des matériels et équipements et de leur environnement, - de monter et installer les éléments. - de réaliser les réglages de mise au point, contrôler le fonctionnement de l'équipement, - de s'assurer que l'installation fonctionne correctement, - d'accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement, - de renseigner les documents de suivi. - d'intervenir chez les clients récurrents en dépannage si nécessaire. Avantage : - Panier repas 15.50€ MIDI et 19 € le Soir - Mutuelle - Chèques Cadeau en fin d'année - Intéressement - Portable Professionnel - Utilitaire de service mise à votre disposition poste évolutif idéalement, vous avez une expérience de la fermeture (portails automatiques, portes sectionnelles, portes coupe feu, portes rapides, rideaux métalliques...) Idéalement, vous êtes titulaire des habilitations électriques HO bo et CACES R389 chariot élévateur, R486 (nacelle),R482 (engin de chantier).
Ba2i Technologies est un Fabricants Français de portes souples automatiques basé à l'Aigle (61). Notre métier depuis 30 ans : Concevoir, fabriquer, installer et maintenir des solutions Portes Rapides robustes et innovantes tout en assurant une maîtrise économique et technologique du coût total de possession de nos offres.
En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vos tâches : - Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires - Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas - Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs - Communiquer : compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Nos avantages : - Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche - Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique - Des missions proches de chez vous - Mutuelle et téléphone portable professionnel - Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'évolution amplitude horaire de travail : de 8h00 à 19h00, du lundi au vendredi. Possibilité de travailler les week end avec accord du salarié. Le nombre d'heure hebdomadaire peut être adapté en fonction de vos disponibilités (temps partiel ou temps plein). si besoin, possibilité de prêt de véhicule boite manuelle (pas de prêt de véhicule boite automatique) Poste à pourvoir rapidement
Vos missions, vous ferez des travaux de raccordements d'assainissement individuels et collectifs selon les règles de sécurité. Savoir utiliser un laser, faire une implantation du chantier et de la topographie. Vous devez posséder les CACES R372, 1 et 2 Poste à pourvoir immédiatement et évolutif
Le Psychologue de l'Éducation Nationale spécialité Éducation, Développement et Apprentissage (EDA) contribue par son expertise et ses connaissances du développement psychologique, cognitif et social des enfants à la réussite des parcours scolaires de tous les élèves .La spécialité "éducation, développement et apprentissages" s'exerce auprès des écoliers. Présentation de la spécialité consultable sur le site du ministère de l'éducation nationale : https://www.education.gouv.fr/etre-psychologue-de-l-education-nationale-psyen-1183 Le poste ou les postes sont situés sur la circonscription de l'AIGLE. Conditions particulières d'exercice : Le psychologue de l'Éducation nationale mobilise ses compétences sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale de circonscription pour accompagner les équipes pédagogiques afin de développer l'intérêt et la motivation des élèves. Il intervient auprès des élèves en difficulté d'apprentissage comme en situation de handicap. Il intervient le plus souvent au sein des réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficulté (Rased) et des écoles de sa circonscription. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les agents titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité. Le candidat ou la candidate doit : - Avoir suivi un cursus complet en psychologie, Licence et Master de psychologie - Être titulaire d'un Master 2 de psychologie, dans toutes spécialités, ou d'un titre équivalent validé sur le territoire français ou examiné par la commission d'équivalence des titres et diplômes Le titre ou diplôme doit autoriser l'usage du titre de psychologue et permettre l'inscription au répertoire ADELI (https://www.normandie.ars.sante.fr/adeli-4) ou au RPPS, Répertoire Partagé des Professionnels intervenant dans le système de Santé (https://esante.gouv.fr/produits-services/repertoire-rpps) Profil recherché : - Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République - Avoir le sens de l'initiative et une bonne capacité d'adaptation - Communiquer de manière appropriée en fonction des publics et les situations - Avoir le sens de l'organisation et savoir prioriser et faire preuve de réactivité - Avoir une bonne capacité de conceptualisation - Faire preuve de discernement et de distance par rapport aux situations - Avoir une bonne capacité d'écoute et un bon sens relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis. Les valeurs
L'UNA de L'Aigle recrute des aides à domicile H/F pour travailler dans les secteurs de L'Aigle, La Ferté en Ouche et Moulin La Marche. Après une période de formation, vous travaillerez en autonomie sur ce poste, vous devrez faire : - l'aide à la personne, l'entretien du linge, l'entretien du logement, les achats et l'accompagnement aux courses - l'aide à la toilette et aux actes de la vie quotidienne (habillage, déshabillage, aide au lever et coucher...) Vous travaillerez dans un secteur géographique limité. Selon les distances, vous pourrez vous déplacer à pied, à vélo ou en voiture. Vous serez remboursé pour vos déplacements entre les interventions selon le barème suivant : 0.40 euros par kilomètre pour les déplacements en voiture ou scooter 0.15 euros pour vos déplacements à pied ou en vélo A votre demande et sous conditions, l'UNA pourra vous mettre à disposition un vélo électrique , un véhicule sans permis ou une voiture (selon situations et sous conditions d'utilisation). Vous travaillerez 1 week end sur 4, avec 1 journée de repos avant et après ce week end travaillé. Le planning des week end travaillés sera communiqué à l'année. A terme, vous pourrez obtenir un diplôme ou une qualification pour évoluer dans l'entreprise.
Association de services à la personne, intervenant auprès d'un public d'adulte âgé, dépendant, fragile, ou avec handicap.
Dans le cadre de l'ouverture d'un établissement de restauration rapide, vous serez en charge de : - Préparer les ingrédients et les plats selon les recettes et les standards de qualité de l'établissement. - Assurer la cuisson des viandes et autres aliments. - Découper et entretenir les broches à kebab - Préparer les sandwichs et dresser les plats - Participer à l'entretien du poste de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer les stocks et la réception des marchandises Vous assurez le service du midi et du soir. Le restaurant est fermé le dimanche. Un programme de tutorat sera possible pour vous aider à apprendre les techniques de cuisine de la viande kebab avant de travailler en autonomie.
- Un soutien dans les missions d'entretien du logement et/ou du linge - Une aide aux courses ou à l'accompagnement lors de sorties extérieures. Horaire de travail entre 8h et 20h (horaires fractionnées).
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
Vous aurez pour missions : - La réparation d'engins agricole d'occasion ou neuf - La réalisation de travaux électronique, hydraulique et mécanique. Vous serez formé au fur et à mesure pour évoluer vers un poste de Technicien. Poste à pourvoir dès que possible Horaire : 8h00 x 12h00 - 14h00 x 17h30 + Travail le samedi Rémunération : Selon profil Idéalement, vous disposez d'un Bac pro Mécanique agricole. Des connaissances dans le domaine de la mécanique automobile, poids lourds et agricole sont appréciées. Connaissances en lecture de plan dans le domaine hydraulique et électrique. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous avez déjà eu une expérience en qualité de chauffeur agricole ou vous avez déjà pratiqué dans le domaine agricole (conduite de moissonneuse). Une appétence pour le domaine agricole et la mécanique.
Vos missions principales seront : - Gérer les TVA, - Saisir les factures et les relevés de banque, - Déclarer les impôts sur les sociétés. La gestion du bilan serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible Horaire : Journée, 38 heures/semaine Rémunération : Selon profil Vous êtes une personne perspicace. Vous possédez un Bac+2 en comptabilité avec expérience ou un Bac +3 en comptabilité / DCG .. Une première expérience dans le domaine de la comptabilité en industrie ou cabinet d'expertise comptable.
Vous serez en charge d'enregistrer et centraliser les données commerciales et financières de la structure pour aller jusqu'à la préparation du bilan selon les obligations légales. Vous contrôlez l'exactitude des écritures comptables et vous rendez compte de la situation économique de la structure. Vous serez amené/e a effectuer des relances clients Poste à pourvoir rapidement
La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « La Source » située sur L'Aigle accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Certains possèdent un polyhandicap. D'autres présentent des Troubles Envahissants du Développement (TED) et des Troubles du Spectre Autistique (TSA). Nous recrutons pour cet établissement un : PSYCHOLOGUE (H/F) Profil recherché : Diplôme en psychologie exigé - connaissance en psychologie clinique appréciée. Connaissance des personnes handicapées intellectuelles et psychiques. Capacité d'adaptation à l'ensemble des publics accueillis et à l'ensemble des situations individuelles. Capacité à produire des écrits professionnels à destination de différents types et niveaux d'interlocuteur et à les soutenir. Maîtrise à organiser / animer / développer des actions spécifiques à son domaine. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat. Capacité à observer, à déduire, à formuler des hypothèses. Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion et patience. Missions : Participer aux réunions pluridisciplinaires en apportant son expertise. Être ressource sur des problématiques rencontrées. Partager des informations en équipe dans le cadre du secret partagé. Accompagner et suivre l'état psychologique des usagers. Evaluer l'état cognitif par le biais de l'entretien clinique et l'examen psychométrique. Réaliser des ateliers de stimulation cognitive individuels et collectifs. Participer aux transmissions ainsi qu'à la coordination entre les différents membres de l'équipe. Participer à l'information et la formation de l'équipe dans l'accompagnement de l'usager. Accompagner et informations aux familles des usagers. Participer à l'élaboration et à la mise en place des projets personnalisés ou projet d'établissement. Conditions : Contrat à durée indéterminée à mi-temps (21 heures semaine). Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir au 01/10/2025
En tant que psychologue chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents, de leur entourage et du personnel. Vous interviendrez de manière individualisée et/ou collective selon les problématiques identifiées. Vous serez le garant de la prise en charge psychologique des résidents, en les accompagnant dans leur parcours de soins, leur autonomie et le développement de leur personne. Vos missions incluront : Prendre en charge les résidents individuellement ou en groupe, selon les problématiques identifiées. Diagnostiquer les troubles psychiques des résidents et réaliser des bilans complets pour participer à la formalisation de projets thérapeutiques personnalisés. Accompagner les équipes soignantes et contribuer à l'amélioration de la prise en soin par une sensibilisation aux bonnes pratiques. Participer aux réflexions autour de la mise en place de projets et de prises en charge innovantes. Développer la pratique des techniques non médicamenteuses (TNM) ainsi que d'autres techniques innovantes. Accompagner avec bienveillance les aidants et animer des groupes de parole.
Être infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité. Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun. Au cours de la journée : Vous pratiquez des soins techniques. Vous délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer. Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier, vous souhaitez rejoindre un établissement soucieux de ses résidents avec des perspectives d'évolution. Votre relationnel, votre esprit d'équipe et d'initiative seront vos atouts pour assurer un accompagnement de qualité auprès de chaque résident. Nos soignants; aides-soignants, auxiliaires de vie, agents de services hospitaliers, infirmière, une infirmière coordinatrice et un médecin coordinateur; vous attendent pour compléter l'équipe présente. Vous maîtrisez l'informatique, une connaissance du logiciel Netsoins serait un plus.
Le Centre Hospitalier de L'Aigle recherche dès à présent son futur Menuisier afin de compléter son équipe des Services Techniques I / - MISSION PRINCIPALE - Assurer la maintenance des ouvrages menuisés (bois - PVC - aluminium - ferreux) - Réaliser des travaux neufs relevant de son domaine de compétence - Réparation du matériel hôtelier -Participation à l'équipe de dépannage (compétences polyvalentes) II / - ACTIVITES PRINCIPALES 1- - Réparation de mobiliers, d'ouvrants de tous types et d'éléments de structure - Pose d'équipements de fermeture sur éléments bois, dérivés et matériaux de synthèse - Installation d'ouvrages menuisés et d'équipements liés à l'agencement des pièces - Conception d'ouvrage en bois, dérivés et matériaux de synthèse à réaliser (plan...) - Usinage sur machine à bois - Assemblage de pièces menuisées (montage, assemblage, finition) - Pose de cloisons doublage et de cloisons sèches et pose de protections murales - Réparation et pose de plafonds suspendus - Mise en place d'isolation thermique ou phonique - Mise en place de protections de chantier et individuelles - Renseignement de l'activité journalière sur le logiciel de GMAO et transmission des informations utiles à l'équipe technique - Entretien des machines et de l'outillage de menuiserie Préparation et contrôle d'éléments de fermeture, de sécurité (serrures, ferme porte) et de structures métalliques (plafonds...) - Pose d'éléments de fermeture - Reproduction de clés - Maintenance des volets roulants, des stores (mécanique) et des mobiliers fixes ou mobiles. - Suivi des organigrammes des clés et commande - Réparation et entretien du matériel hôtelier (tables, chevets, lits, brancards...) - Fabrication et pose de panneaux de signalétiques III / - ACTIVITES SPECIFIQUES - Compétences polyvalentes dans le cadre de la participation à l'équipe de dépannage (plomberie, électricité, menuiserie) - Participation à l'astreinte technique - Gestion du parc automobile de l'établissement ( suivi des entretiens, réaliser des petits entretien hors motorisations, IV / - RELATIONS HIERARCHIQUES F n+1 -> Responsable technique F n+2 -> Responsable des services économiques et logistiques V / - RELATIONS FONCTIONNELLES LES PLUS FREQUENTES : - Secrétariat des Services Techniques - Encadrement des services pour la programmation et le déroulement des travaux - Fournisseurs extérieurs pour le choix et la réception des matériaux - Devis pour fourniture VI / - SAVOIR FAIRE REQUIS - Sérieux et rigueur - Prise d'initiatives - Savoir faire un métré ou une prise de cotes - Savoir travailler aux cotes - Savoir dessiner et interpréter un plan ou un croquis bâtiment - Savoir calepiner - Savoir évaluer l'état d'un mobilier ou d'un ouvrage bois, dérivés ou matériaux de synthèse - Savoir organiser un chantier en tenant compte de l'environnement proche - Savoir utiliser les machines et l'outillage de menuiserie - Savoir optimiser l'approvisionnement en matériaux et outillage - Savoir choisir les bois, dérivés et matériaux IV / - PREREQUIS INDISPENSABLES POUR L'EXERCER - Habilitation électrique X / - HORAIRE DE TRAVAIL - Lundi au vendredi ; 8h00 - 12h00 - 13h00 - 16h30
Sous l'autorité de la direction Vos missions : 1 - GESTION QUOTIDIENNE DE LA COMPTABILITÉ : - Gestion de la comptabilité clients (saisie règlements, remise à l'encaissement, lettrage des comptes). - Suivi des réclamations et relances factures. - Réalisation des états de rapprochement bancaire. - Suivi des situations bancaires. - Règlements fournisseurs. - Déclaration des taxes fiscales (TVA). - Participation à l'établissement des comptes annuels (justificatifs des comptes généraux, calcul et saisie des provisions, écritures d'inventaire). 2 - SOCIAL : - Saisie des heures et préparation des salaires avec cabinet comptable. - Suivi des arrêts du personnel et déclaration avec cabinet comptable. - Gestion des congés payés et déclaration auprès de la caisse des congés payés. - Gestion des visites médicale. 3 - ADMINISTRATIF : - Gestion du courrier. - Gestion du standard téléphonique. - Archivage. - Préparation des dossiers de commandes clients. - Mise à jour des tableaux de bord commerciaux. - Transmission des pièces administratives suite aux demandes client. - Etablissement des plans de prévention (PPSPS) et dossier des ouvrages exécutés (DOE). - Suivi et exécution des procédures en place. - Binôme pour l'établissement des factures et passage de commande achats. - Montage et suivi des dossiers de subvention de formation. Prise de poste dès que possible.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Adecco, recherche pour l'un de ses clients, un·e Assistant Administratif (H/F) basée aux alentours de L'Aigle (61300). Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de trois mois, avec une prise de poste prévue début septembre 2025. En tant qu'Assistant Administratif, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des opérations administratives de l'entreprise. Votre contribution sera précieuse pour assurer la fluidité des processus et la satisfaction des partenaires internes et externes. Vous serez au cœur des activités administratives, où votre capacité à gérer diverses tâches sera mise à profit. Votre rôle consiste à effectuer diverses tâches administratives telles que la facturation, la gestion des devis, la rédaction de courriers et la relance téléphonique. Vous serez un·e interlocuteur·trice clé pour les équipes internes, garantissant une communication efficace et une gestion rigoureuse des dossiers. Votre expertise contribuera à maintenir un environnement de travail organisé et performant. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique et exigeant. Compétences comportementales***Rigueur et organisation : Vous êtes méthodique et savez gérer vos priorités pour assurer une gestion efficace des tâches. * Communication : Votre aisance relationnelle vous permet de dialoguer facilement avec les différents interlocuteurs. * Proactivité : Vous anticipez les besoins et proposez des solutions adaptées. Compétences techniques***Gestion administrative : Maîtrise des tâches administratives courantes telles que la facturation et la gestion des devis. * Rédaction de courriers : Capacité à rédiger des documents clairs et professionnels. * Relance téléphonique : Aptitude à effectuer des relances téléphoniques avec diplomatie et efficacité. Le poste est à temps plein, avec des horaires de journée. Un diplôme de niveau BAC est requis pour ce poste. Si vous êtes prêt·e à relever ce défi, postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre contribution sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Situé sur le site « LES GENTIANES » à LA LANDE PATRY, l'établissement d'accueil non médicalisé (EANM) LES BOUTONS D'OR accueille des résidents adultes en situation de handicap. Nous recrutons pour cette structure un SURVEILLANT DE NUIT (H/F) Profil recherché : Ø Certificat de qualification professionnelle de surveillant de nuit souhaité. Ø Connaissance des protocoles de gestion de l'urgence et des protocoles d'hygiène et de sécurité. Ø Aisance pour le travail en équipe. Missions : Ø Assurer la surveillance des personnes accompagnées, des locaux et des équipements (SSI). Ø Effectuer des rondes dans le bâtiment d'internat. Ø Intervenir de façon différenciée, auprès des résidants si besoin. Ø Vérifier le bon fonctionnement des dispositifs de sécurité. Ø Enregistrer les évènements significatifs sur le registre de surveillance nocturne. Ø Alerter les professionnels habilités (SAMU, pompiers, médecins et cadre d'astreinte) en cas de besoin. Ø Participe au travail de l'équipe professionnelle. Ø Détecter et signaler les dysfonctionnements à la direction de l'établissement. Ø Être capable de maintenir une veille active. Ø Savoir prévenir et anticiper les risques liés à la sécurité des personnes et des biens. Conditions : Ø Contrat à durée indéterminée à temps plein. Ø Travail de nuit. Ø Emploi du temps établi par cycle. Ø Travail les week-ends et jours fériés. Ø Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Ø Poste à pourvoir à compter du 30/07/2025. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 732,50€ à 2 854,23€ par mois Horaires : * Travail de nuit Permis/certification: * CQP surveillant de nuit (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 20/08/2025
Agent d'Entretien (H/F) Résumé du poste : Nous recherchons un Agent d'hygiène (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de maintenir des normes de propreté et d'hygiène chez notre client, après une période de formation avec la cheffe d'équipe sur place. Les prestations seront à réaliser sur le site de 05h30 à 10h le lundi et de 05h à 09h30 du mardi au vendredi. Pour un total de 22h30 semaine. Responsabilités - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies - Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace et sécuritaire - Assurer la propreté des espaces communs, des bureaux, et des sanitaires - Signaler toute anomalie ou besoin de réapprovisionnement en fournitures de nettoyage Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 12,38€ par heure Nombre d'heures : au moins 22.5 par semaine Avantages : * Formation linguistique offerte Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien en CDD, pour le remplacement de notre collaboratrice. Vous serez en charge de maintenir la propreté et l'hygiène des locaux, contribuant ainsi à un environnement de travail agréable et accueillant. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et un sens des responsabilités. Les prestations seront à réaliser sur deux sites peu éloignés Responsabilités * Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, salles de réunion et espaces communs * Assurer la propreté des sanitaires et des vestiaires * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur * Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction * Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux selon les normes établies Profil recherché * Souci du détail et sens de l'organisation * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Durée du contrat : 3 semaines Rémunération : à partir de 12,38€ par heure Avantages : * Formation linguistique offerte Lieu du poste : En présentiel
L'agence Alternativ'emploi de L'Aigle recherche pour un de ses clients un(e) assistant(e) logistique et production sur le secteur de L'Aigle (61).Sous la responsabilité du Directeur de Production :- Assurer l'approvisionnement de la production et de la maintenance de manière à éviter toute rupture, gestion des stocks.- Planification et réalisation des inventaires.- Enregistrements informatiques des expéditions clients et sous-traitants, réalisation des documents relatifs à la facturation, saisie des réceptions de marchandises et des retours.- Organisation et planifications des transports- Suivi du planning de production.- Veiller à la sécurité sur la partie magasinage et stockage.Du Lundi au Vendredi.Longue mission à prévoir. EUR au démarrage, ticket restaurant + 13ème mois Merci de nous transmettre votre candidature par mail laigle[a]alternativemploi.com ou par téléphone au 45.
France Thermes, leader de son secteur, déploie depuis 15 ans une stratégie innovante fondée sur le concept de Resort Thermal & Touristique. Chaque Resort permet à l'ensemble de ses clients (particuliers ou professionnels, en cure conventionnée ou dans une démarche de prévention et de bien-être) de bénéficier des bienfaits de l'eau minérale naturelle avec une offre de services globale intégrant des prestations de soins, d'hébergement, de restauration, d'éducation à la santé, d'activité physique, . Présent dans les secteurs de la médecine thermale, du spa et de l'hôtellerie/restauration, le groupe France Thermes exploite des Resorts en France et conduit également des projets de croissance externe. Son développement multi sites, multi activités et multi cibles repose sur l'engagement et la contribution active de ses collaborateurs dans la mise en œuvre de cette stratégie. France Thermes accompagne ainsi ses collaborateurs permanents et saisonniers dans le développement de leurs compétences et le déroulement de leur parcours professionnel. Le groupe est également attaché à promouvoir un dialogue social équilibré, s'inscrivant dans une logique de long-terme et reposant sur la reconnaissance de l'apport de chacun aux succès du groupe. France Thermes a regroupé l'ensemble des fonctions marketing, commerciale, communication dédiées aux Resorts France Thermes dans sa filiale France Thermes Distribution. France Thermes Distribution recherche pour renforcer ses équipes, un agent de réservations (H/F) basé à Bagnoles de l'Orne. 1 - Votre mission Sous la responsabilité de notre Responsable Réservations Partenaires vous devez : · Vérifier et saisir toutes les réservations indirectes (TO, OTA, agences ..) pour les différents Resorts du groupe FRANCE THERMES : Auvergne, Normandie, Nouvelle Aquitaine. · Assurer le suivi des dossiers (modifications, litiges, annulations ...), · Opérer la vérification des tarifs et des factures, effectuer le suivi de la facturation, · Etablir des contacts directs avec nos partenaires par téléphone et mail, · Communiquer les éléments en interne (call, accueils, réceptions ...). Ces missions ne sont pas exhaustives. 2 - Le profil que nous recherchons Vous êtes l'ambassadeur de nos resorts et devez à ce titre véhiculer l'image de nos établissements par votre accueil de qualité, votre aptitude à communiquer et votre réactivité. Vous aimez travailler en équipe, disposez d'une aisance relationnelle et faites preuve de rigueur et d'organisation. L'aisance informatique est indispensable pour ce poste. Horaires : 35 heures par semaine du lundi au samedi. Rémunération : 22.000€ annuel bruts sur 12 mois à temps complet . Vous pourrez atteindre une rémunération variable de 1.000€ annuel bruts en fonction d'atteinte d'objectifs quantitatifs et qualitatifs. Type d'emploi : CDI Rémunération : 22 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Notre centre Audika situé à L'Aigle (61) recherche actuellement un Assistant Administratif et Commercial / Coordinateur de centre H/F pour nous rejoindre en CDI dès que possible ! Sous la responsabilité du Responsable de Secteur et en binôme avec un Audioprothésiste, vous participez à la vie du centre et intervenez pour : Accueillir nos clients et assurer le relationnel commercial ; Développer la clientèle du centre en assurant les relances téléphoniques et la gestion du fichier clients ; Conseiller et accompagner nos clients dans l'expression de leurs besoins et entretenir une relation de qualité ; Gérer et optimiser l'agenda du centre ; Vendre des accessoires, produits d'entretien et services ; Assurer le service après-vente des appareils auditifs (changement de piles, nettoyage, entretien) ; Gérer la partie administrative de la vie du centre : suivi des factures et devis, des prises en charges, etc. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous disposez d'une première expérience avec du service client et/ou relation patient. Vous êtes empathique, à l'écoute et vous savez guider vos interlocuteurs afin de trouver une solution qui réponde à leurs besoins. Vous êtes une personne organisée, dynamique et avec un bon esprit d'équipe. A l'aise avec les outils informatiques, vous serez amené(e) à travailler sur plusieurs logiciels au quotidien. Nous recherchons avant tout des talents qui partagent nos valeurs pour satisfaire au mieux nos patients-clients : agir en équipe, créer de la confiance durable, viser la performance en étant positifs et engagés. Les conditions du poste : Type d'emploi : Temps partiel, CDI ; Horaires : 28 heures travaillées du lundi au jeudi. Les avantages à nous rejoindre : Un parcours d'intégration sur mesure au cours duquel vous serez formé(e) à nos process et aux spécificités de la santé auditive ; Une rémunération composée d'un Salaire fixe + variable ; Une prime de participation en fonction des résultats de l'entreprise ; Une mutuelle prise en charge à 100% ; Un Comité Social et Economique avec des réductions avantageuses chez ses partenaires ; Un chemin de carrière avec des perspectives d'évolution. Le processus de recrutement : Etude de votre CV ; 1er entretien RH à distance avec l'équipe Recrutement ; 2ème entretien au sein de l'un de nos centres Audika avec un(e) Responsable de Secteur. Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal. #LI-JM1 A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un Agent d'entretien (H/F). Au cours de votre mission, vous serez amené à effectuer différentes tâches comme : - aller récupérer les bacs sales dans l'atelier - alimenter la machine à laver - rapporter les bacs propres dans l'atelier Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), dynamique et surtout motivé ? ? Vous possédez une première expérience sur un poste similaire et voulez renouveler l'expérience ? N'hésitez pas à postuler à cette annonce. ? ?Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
CDI AGENT DE SERVICE HOTELIER - 60% pouvant être complétés par des remplacements au sein de l'établissement Poste à pourvoir à partir du 18 août 2025 MISSIONS ASH : - Assurer l'entretien des espaces personnels des résidents et des locaux de l'établissement - Plonge - Préparation, distribution et débarrassage des petits-déjeuners - Mettre le couvert - Distribution du linge des résidents dans leur chambre REMPLACEMENTS OCCASIONNELS EN CUISINE : - Production culinaire chaud/froid - Elaboration des repas spécifique (régimes) - Réception, rangement de marchandises - Mise en chariots tempérés - Prise de températures - Contrôle dans le respect des normes HACCP - Nettoyage des locaux : normes HACCP COMPETENCES REQUISES - Sens du contact avec les résidents - Esprit d'équipe - Adaptabilité QUALIFICATION - Expérience en cuisine serait un réel plus pour les remplacements occasionnels en cuisine RÉMUNERATION Coefficient 291, suivant la Convention Collective 51 PARTICULARITES Un week-end travaillé sur un roulement de 2 semaines Journées en 7h de travail de jour Repos hebdomadaire fixe Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 801,00€ à 2 100,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Sous la responsabilité du directeur, vous aurez en charge les travaux d'entretien du bâtiment. Vous aurez des compétences en électricité, plomberie, mécanique, le suivi et le contrôle des entreprises extérieures, le suivi du parc des appareils de levage, la maintenance des caisses et de la galerie marchande, la gestion des incidents et la mise en sécurité des machines. Vous encadrez l'équipe entretien. Description du profil : Vous arrivez à prioriser vos tâches. Ce poste nécessite une polyvalence sur l'ensemble des domaines. Vous faites preuve de bon sens, d'autonomie, d'habileté et d'ingéniosité. Salaire sur 13 mois, gratification, intéressement et participation
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O68538
Description du poste : Nous recrutons pour un de nos clients un : CONDITIONNEUR H/F Lors de votre mission vous serez amené(e) à : -Réceptionner et vérifier qualitativement et quantitativement les articles et les semi finis par rapport au dossier de conditionnement -Réaliser les opérations de vide de ligne et de démarrage de ligne -Préparer les marquages (composteurs, plaques de scellage...) -Conduire et surveiller les équipements en respectant les étapes et les consignes du dossier de conditionnement. -Savoir mettre aux paramètres la fardeleuse, la vignetteuse et la rotanotice ainsi que d'assurer les essais qui suivent le changement de format. -Réaliser les contrôles de cellule/sécurité pharmaceutique et contrôles en cours/horaires -Enregistrer les actions réalisées et les résultats obtenus, remplit les Cahiers de vie/logbook, remplit les feuilles d'heures et les feuilles de TRS (si applicable) -Participer à la réconciliation des articles de conditionnement et des semi finis -Détecter les anomalies sur le produit ou sur la ligne de conditionnement, analyser le défaut, y remédier si possible et alerter si besoin -Effectuer le nettoyage des outillages, des équipements et des locaux -Maintenir les équipements et les locaux dans un état de fonctionnement et de propreté correct -Réaliser des prélèvements conformément au plan d'échantillonnage. Description du profil : Votre profil : Personne ayant déjà travaillé sur ligne automatisée de conditionnement en Industrie, ayant de bonnes capacités d'adaptation, de compréhension et d'assimilation. Être à l'aise avec l'informatique et les calculs. Personne dynamique du fait du rythme soutenu sachant gérer le stress. Nous sommes très attentifs sur la RIGUEUR, PROPRETE et la MOTIVATION La personnalité est très importante.
Vos missions: - Réceptionner et vérifier qualitativement et quantitativement les articles et les semi finis par rapport au dossier de conditionnement - Réaliser les opérations de vide de ligne et de démarrage de ligne - Préparer les marquages (composteurs, plaques de scellage...) - Conduire et surveiller les équipements en respectant les étapes et les consignes du dossier de conditionnement. - Savoir mettre aux paramètres la fardeleuse, la vignetteuse et la rotanotice ainsi que d'assurer les essais qui suivent le changement de format. - Réaliser les contrôles de cellule/sécurité pharmaceutique et contrôles en cours/horaires - Enregistrer les actions réalisées et les résultats obtenus, remplit les Cahiers de vie/logbook, remplit les feuilles d'heures et les feuilles de TRS (si applicable) - Participer à la réconciliation des articles de conditionnement et des semi finis - Détecter les anomalies sur le produit ou sur la ligne de conditionnement, analyser le défaut, y remédier si possible et alerter si besoin - Effectuer le nettoyage des outillages, des équipements et des locaux - Maintenir les équipements et les locaux dans un état de fonctionnement et de propreté correct - Réaliser des prélèvements conformément au plan d'échantillonnage. Nous recherchons une personne ayant déjà travaillé sur ligne automatisée de conditionnement en Industrie, ayant de bonnes capacités d'adaptation, de compréhension et d'assimilation
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
POSTE : Employe Libre-Service H/F DESCRIPTION : Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'Euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacit...
Description du poste : Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant logistique (H/F). Votre mission sera variée et vous serez amené à : - Organiser les flux logistiques - Coordonner les expéditions - Assurer le suivi des stocks - Participer à l'optimisation des process - Gérer la documentation administrative - Communiquer avec les prestataires - Planifier les opérations quotidiennes - Collaborer avec les équipes internes Vous justifiez d'une solide expérience logistique, d'une formation pertinente et de compétences organisationnelles, relationnelles et informatiques. Vous êtes rigoureux(se), autonome et motivé(e) pour relever ce défi et toujours en progression. Ce poste vous correspond ? N'hésitez pas à nous contacter. ?Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'établissement Framatome de Rugles, recherche un⸱e Ingénieur⸱e Projet Moyens Industriels F/H en CDI.Vous intégrerez l'équipe "Travaux Neufs" au sein des Services Techniques. Vous participerez à l'évolution du parc industriel et des infrastructures du site, en intégrant de nouveaux moyens de production, ou en faisant évoluer le parc industriel existant.Les missions principales seront les suivantes :Recueillir le besoin technique et réaliser le cahier des charges des projets de sa responsabilité.Contribuer au chiffrage d'évolutions ou d'offres des projets de sa responsabilité.Piloter la planification des projets de sa responsabilitéEtre garant de la documentation liée aux projets de sa responsabilitéContribuer ou réaliser la gestion des modifications ou qualifications techniques Réaliser et animer le reporting des projets de sa responsabilitéRéaliser les demandes d'achats, les réceptions et les facturations dans les outils de gestion (SAP.)Rendre compte de la performance de son domaine de responsabilités (contenu, qualité, coût, délais, risques)Etre l'interface privilégiée des équipes opérationnelles sur les projets de sa responsabilitéPlanifier, organiser et coordonner les interventions liées à l'installation et la mise en production des projets de sa responsabilitéAu-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Adecco, recherche pour l'un de ses clients un·e Magasinier Cariste (H/F) à L'Aigle. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de deux semaines, avec une prise de poste dès que possible. Notre client, vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique où votre rôle sera essentiel. Vous serez au cœur des opérations logistiques, contribuant activement à la gestion des stocks et à la satisfaction des clients. En tant que Magasinier Cariste, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'entrepôt. Vous serez responsable de la réception et du contrôle des marchandises, de la gestion des stocks, ainsi que de la préparation des commandes. Vous utiliserez des équipements de manutention, notamment les chariots élévateurs, pour lesquels la maîtrise du CACES R489 est requise. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'adapter rapidement à un environnement dynamique et exigeant. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la logistique ou du négoce. Compétences comportementales***Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. * Rigueur : indispensable pour assurer une gestion précise des stocks. * Sens du service client : votre capacité à répondre aux besoins des clients contribuera à leur satisfaction. Compétences techniques***Maîtrise du CACES R489 3 : indispensable pour la conduite de chariots élévateurs. * Connaissance du négoce de matériaux de construction : vous serez en contact avec des produits spécifiques. * Capacité à porter des charges : nécessaire pour la manutention quotidienne. Le poste est à temps plein, avec des horaires de journée. Une première expérience est un atout. Rejoignez-nous pour une mission enrichissante où votre contribution sera valorisée. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
?? Opérateurs de Production (F/H) - Intérim évolutif CDD - Industrie Pharmaceutique ?? Poste basé en Normandie ?? Temps plein - Travail en journée, nuit et week-ends ?? Salaire : 1 827 EUR brut/mois + primes + 13e mois Entreprise pharmaceutique de premier plan, active depuis plus de 25 ans dans la sous-traitance de production de médicaments, poursuit son développement. Avec plus de 3 400 collaborateurs répartis sur 12 sites industriels en France et en Europe, elle est aujourd'hui un acteur incontournable du secteur. Dans le cadre du développement de son site spécialisé dans la fabrication de formes liquides buvables et injectables, nous recherchons : ?? Des Opérateurs de Production (F/H) ?? Contrat : Mission d'intérim évolutive sur un CDD ??? Vos missions principales : Conduite d'équipements en Zone à Atmosphère Contrôlée (ZAC - classes A, B, C, D) Fabrication de solutions, remplissage aseptique, sertissage, lyophilisation Nettoyage des équipements, des outillages et des locaux Réception et contrôle des articles de conditionnement Suivi rigoureux des documents de production (dossiers de lot, TRS) Respect strict des BPF, procédures internes et règles QHSE Alerte en cas d'anomalie ou de non-conformité ?? Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), calme, réactif(ve) et avez le sens du travail bien fait Vous appréciez le travail en équipe dans un environnement exigeant Le port d'équipements de protection et le travail en ZAC ne vous posent pas de problème Expérience de 2 ans souhaitée en production industrielle (pharma ou similaire) Formation de niveau Bac appréciée Connaissances en BPF sont un plus ?? Conditions et avantages : Contrat intérim avec perspective de CDD Salaire de base : 1 827 EUR brut/mois 13e mois + primes Participation au transport Travail en horaires décalés (nuit, week-end, journée) ?? Vous êtes attiré(e) par l'univers pharmaceutique et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et exigeant ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise en pleine croissance !
MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, dans le cadre d'un CDI, un(e) Chef de mission expertise comptable. Notre client, un cabinet d'expertise comptable renommé, est reconnu pour son expertise et son engagement envers ses collaborateurs. Il vous offre une opportunité unique de rejoindre une équipe passionnée et en pleine croissance, tout en évoluant dans un environnement stimulant et convivial. Le poste est à pourvoir à l'Aigle. Vos missions : - Gérer un portefeuille clients. - Superviser et encadrer une équipe de collaborateurs comptables. - Conseiller les clients sur des problématiques comptables et fiscales. - Élaborer des tableaux de bord et reporting. - Participer à des missions de révision. Vous justifiez d'un diplôme en comptabilité, idéalement DSCG, DEC ou équivalent. Vous avez une première expérience similaire de plusieurs années, en cabinet d'expertise comptable. A minima, vous êtes collaborateur comptable en cabinet, depuis 5 ans et vous avez envie d'évoluer sur un poste à responsabilités. Vous êtes rigoureux et vous avez le sens du relationnel. Avantages du poste : - Rémunération attractive selon profil. - Participation aux bénéfices. - Évolution de carrière au sein du cabinet. - Formation continue et équilibre vie professionnelle/vie personnelle.Notre équipe consulte les candidatures au quotidien. Si votre profil retient notre attention, nous vous contacterons dans un délai de 3 jours. Si vous n'avez pas de retour, cela signifie que votre candidature ne correspond pas aux attentes de notre client pour ce poste. Convaincu(e) que ce poste est fait pour vous ? N'hésitez plus et postulez !
Descriptif du poste: Ce que vous allez faire : - Gérer l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille de clients diversifiés. - Assurer le suivi des dossiers administratifs du personnel. - Veiller à l'application des obligations légales et réglementaires en matière de paie. - Accompagner et conseiller les clients sur les problématiques liées à la paie et à la gestion sociale. - Participer aux missions de veille juridique et sociale en lien avec l'évolution des réglementations. Profil recherché: Ce que nous recherchons chez vous : - Diplôme en gestion de paie ou ressources humaines - Une expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable. - Bonne maîtrise des logiciels de paie et des outils numériques. - Rigueur, autonomie et sens du service client. - Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers
MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, un cabinet comptable, un(e) Gestionnaire de Paie dans le cadre d'un CDI. Vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et vous souhaitez rejoindre un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son expertise et son approche personnalisée ? Intégrez une équipe dynamique et accompagnez des clients variés tout en bénéficiant d'un environnement qui valorise la coll...
RESPONSABILITÉS : Avec mon équipe, je garde le cap, à L'Aigle ! Afin de renforcer notre pôle expertise comptable, nous recherchons notre Responsable d'équipe agricole H/F. #ChezFITECO L'Aigle, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! En étroite collaboration avec les experts-comptables dirigeants, vous prendrez en charge la responsabilité d'une équipe comptable d'environ 6 collaborateurs. Vos missions seront les suivantes : 1. Organisation générale des missions - Suivre le bon déroulement de la procédure des dossiers de son portefeuille clients - Piloter les équipes au niveau de la production des dossiers (ex : support technique, suivi du dashboard MYA...) 2. Fiabilisation et valorisation de la DATA - Arrêter les comptes et rédiger le CR de fin de mission en lien avec l'expert-comptable signataire - Détecter de nouvelles missions en lien avec l'expert-conseil - Réaliser la production courante de dossiers nécessitant une expertise technique fiscale et comptable complexe - Piloter et réaliser des études techniques (évaluation, analyse de gestion, étude prévisionnelle de développement ...) 3. Conseil Clients - Réaliser les rendez-vous bilan avec le client et proposer de nouvelles missions - Accompagner le développement de son portefeuille clients et de son site 4. Management - Encadrer et superviser le travail des membres de son équipe - Développer les compétences de ses collaborateurs Vos avantages Chez nous, chaque jour est une opportunité d'apprendre, de grandir et de faire la différence dans l'accompagnement des entreprises. Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : 🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. 🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. 🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. Nous valorisons votre contribution et souhaitons vous le montrer de manière tangible. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : -Vous êtes issu formation supérieure d'expertise comptable, -Vous justifiez impérativement d'une expérience de 7 à 10 ans en cabinet d'expertise comptable et d'une première expérience managériale. Savoirs et savoir-faire : -Compétences managériales -Connaissance de l'environnement digital Savoir-être professionnels -Analyse et résolution des problèmes -Esprit d'équipe -Gestion du temps -Réactivité et adaptabilité -Organisation -Sens du client #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement. #ChezFITECO, nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME. FITECO, c'est plus de 150 sites d'expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !
RESPONSABILITÉS : Avec mon équipe, je garde le cap, à L'Aigle ! Afin de renforcer notre pôle expertise Social, nous recherchons notre Gestionnaire Paie H/F #ChezFITECO L'Aigle, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Évoluer en gestion de la paie #ChezFITECO, c'est exercer un métier à la fois complet et diversifié qui ne se limite pas à éditer des bulletins de paie pour nos clients. Nous vous confions la gestion intégrale de la paie d'un groupe de clients. Vous intervenez à toutes les étapes du processus : 1. Paie - Recueillir et contrôler les éléments variables de paie - Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale 2. Déclarations sociales - Effectuer les déclarations sociales dans le respect des délais impartis - Analyser et résoudre les anomalies - Être en lien avec les organismes sociaux 3. Gestion administrative du personnel - Réaliser les formalités administratives liées à la vie du contrat en fonction des besoins des clients - Établir les actes juridiques de 1er niveau liés aux relations individuelles du travail (contrats de travail, ruptures du contrat etc) en fonction des besoins des clients - Configurer et actualiser les dossiers clients dans le logiciel de paie 4. Développement de la relation clients - Répondre aux interrogations des clients sur toutes les questions relatives à la paie et l'administration du personnel - Alerter et conseiller les clients sur les thématiques liées à la vie des salariés - Identifier et promouvoir de nouvelles missions sociales en fonction des besoins des clients 5. Veille juridique - Effectuer une veille sociale continue sur les évolutions relatives au droit du travail et à la paie Vos avantages 🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. 🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort. 🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : • Issu d'une formation Bac +2 RH et/ou paie, • Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 ans en cabinet d'expertise comptable Savoirs et savoir-faire : • Connaissance du droit social • Connaissance de l'environnement digital • Savoir établir une DSN • Connaissance des dispositions conventionnelles • La connaissance de SILAE serait un véritable plus. Savoir-être professionnels • Analyse et résolution des problèmes • Esprit d'équipe • Initiatives et force de proposition • Organisation • Rigueur et fiabilité #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.Métier : Attaché de direction h/f Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Niveau d'études : Licence, Bac+3 Niveau d'expérience : Moins de 2 ansEn tant qu'Attaché(e) de Direction chez Korian, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre établissement. Vous serez le bras droit de la direction et assurerez la coordination des activités administratives et opérationnelles. Vous participerez activement à la gestion des projets et à l'amélioration continue des services offerts aux résidents.Vos missions principales incluront : Assister la direction dans la gestion quotidienne de l'établissement. Coordonner les activités administratives et opérationnelles. Participer à la mise en place et au suivi des projets. Assurer la communication interne et externe. Gérer les agendas et organiser les réunions. Préparer les dossiers et les rapports nécessaires à la direction. Vous serez également le référent administratif des collaborateurs :
Description du poste : Nous recrutons pour notre partenaire basé à Saint-Martin-d'Ecublei (61), un (e) Technicien Chargé d'affaires BE H/F dans le cadre de son développement. Notre client a pour mission d'accompagner ses clients dans la fabrication, la rénovation, la réparation et l'amélioration de leurs équipements industriels. Il est également spécialisé dans la production de pièces uniques ou en petites séries, en mettant son expertise en usinage, soudage et assemblage au service de divers secteurs industriels. Avec une équipe d'environ 16 personnes, l'entreprise propose des solutions sur mesure pour optimiser la performance et la durabilité des machines de ses clients. Entreprise à taille humaine, ils sont reconnus par leurs clients pour leur réactivité, le professionnalisme des équipes, le respect de leurs engagements et la qualité de leur travail. Votre principale mission sera d'accompagner les clients - concepteurs de machines spéciales (agroalimentaire, pétrochimie, pharmaceutique) et utilisateurs finaux - dans la concrétisation de leurs projets. A ce titre, vous serez en interface directe avec eux pour répondre à leurs demandes de chiffrage et les accompagner dans leurs choix de solution. Une fois le système commandé, vous piloterez sa fabrication : les adaptations des plans, les achats des pièces du commerce, la réalisation de pièces en interne, ainsi que le montage du système. Vous pourrez également être amené à assister le client dans l'installation du système sur site. Pour mener à bien vos missions, vous pouvez proposer des évolutions des systèmes pour répondre aux besoins spécifiques des clients. Et, occasionnellement, vous participerez au montage des systèmes. Description du profil : Profil recherché : Compétences techniques :***Lecture de plans et bases en dessin industriel (connaissance de SOLIDWORKS® et d'AUTOCAD serait un plus) * Connaissances en mécanique. * Aptitudes au chiffrage et à l'établissement de devis (un accompagnement est prévu pour les profils débutants). Compétences relationnelles et commerciales :***Appétence pour la relation client, avec une capacité à comprendre leurs besoins et à y apporter une réponse technique. * Goût pour le challenge et la volonté de contribuer au développement de l'activité liée aux systèmes de convoyage. Qualités personnelles :***Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion des commandes. * Esprit d'équipe et bonne communication.
Offre d'alternance – Chargé(e) de clientèle Assurance & Banque Secteur de Rugles (27) Rentrée 2025 Formation en lien : BTS NDRC ou Bachelor RDC – Assurance Une agence de renom, spécialisée dans l’assurance et les services bancaires, recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre son équipe en tant que Chargé(e) de clientèle Assurance & Banque. Vous aimez le contact humain, le conseil et vous avez une âme de commercial(e) ? Cette opportunité est pour vous ! Vos missions : - Conseil client : accueillir, écouter, comprendre les besoins et proposer des solutions d’assurance ou de prévoyance personnalisées. - Gestion des dossiers : assurer le suivi administratif des contrats et veiller à la mise à jour des informations clients. - Développement commercial : participer à la prospection, à la fidélisation et à la mise en place d’actions commerciales ciblées. - Suivi des sinistres : accompagner les clients dans leurs démarches et s’assurer d’un traitement rapide et efficace. - Veille & formation : rester informé(e) des évolutions du secteur et des produits via les formations internes. - Travail d’équipe : collaborer avec les collègues pour atteindre les objectifs communs de performance et de qualité de service. Profil recherché : - Vous préparez un BTS NDRC ou un Bachelor Responsable du Développement Commercial – option Assurance. - Vous avez un bon relationnel, le sens du service, et une envie réelle d’apprendre et d’évoluer dans le secteur assurance-banque. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez relever des défis commerciaux. Intéressé(e) ? Candidatez dès maintenant en envoyant votre CV à notre équipe ou passez par notre job board pour postuler. N’hésitez pas à partager cette offre autour de vous ! Profil recherché: PUBLIC : - Personnes de 16ans et + souhaitant compléter sa formation ou en recherche d'emploi ou salarié. PRÉ-REQUIS : - Être titulaire d'un Bac+2 (niveau 5) - OU un niveau 5 non validé avec une expérience professionnelle significative de 2 ans miminum PROFIL : - Vous avez un bon relationnel, le sens du service, et une envie réelle d’apprendre et d’évoluer dans le secteur assurance-banque. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez relever des défis commerciaux.
IFA Campus Marcel Sauvage - Centre de Formation en Alternance IFA Campus est un établissement de la CCI Rouen Métropole, dédié à l'accompagnement des jeunes dans leur parcours de formation en alternance. Depuis sa création, l'IFA Campus se distingue par son approche pédagogique innovante et son réseau solide d'entreprises partenaires. Nos formations couvrent un large éventail de secteurs, allant du commerce à la restauration, en passant par la gestion, la comptabilité et le développement web....
Offre d'alternance – Chargé(e) de clientèle Assurance & Banque Secteur de Rugles (27) Rentrée 2025 Formation en lien : BTS NDRC ou Bachelor RDC – Assurance Une agence de renom, spécialisée dans l’assurance et les services bancaires, recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre son équipe en tant que Chargé(e) de clientèle Assurance & Banque. Vous aimez le contact humain, le conseil et vous avez une âme de commercial(e) ? Cette opportunité est pour vous ! Vos missions : - Conseil client : accueillir, écouter, comprendre les besoins et proposer des solutions d’assurance ou de prévoyance personnalisées. - Gestion des dossiers : assurer le suivi administratif des contrats et veiller à la mise à jour des informations clients. - Développement commercial : participer à la prospection, à la fidélisation et à la mise en place d’actions commerciales ciblées. - Suivi des sinistres : accompagner les clients dans leurs démarches et s’assurer d’un traitement rapide et efficace. - Veille & formation : rester informé(e) des évolutions du secteur et des produits via les formations internes. - Travail d’équipe : collaborer avec les collègues pour atteindre les objectifs communs de performance et de qualité de service. Profil recherché : - Vous préparez un BTS NDRC ou un Bachelor Responsable du Développement Commercial – option Assurance. - Vous avez un bon relationnel, le sens du service, et une envie réelle d’apprendre et d’évoluer dans le secteur assurance-banque. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez relever des défis commerciaux. Intéressé(e) ? Candidatez dès maintenant en envoyant votre CV à notre équipe ou passez par notre job board pour postuler. N’hésitez pas à partager cette offre autour de vous ! Profil recherché: PUBLIC : - Personnes de 16ans et + souhaitant compléter sa formation ou en recherche d'emploi ou salarié. PRÉ-REQUIS : - Être titulaire d'un Bac ou titre de niveau 4 PROFIL : - Vous avez un bon relationnel, le sens du service, et une envie réelle d’apprendre et d’évoluer dans le secteur assurance-banque. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez relever des défis commerciaux.
Description du poste : En collaboration avec le responsable chocolaterie-pâtisserie, vous participerez à la fabrication quotidienne des douceurs chocolatées. Vous serez notamment amené à :***Concevoir et réaliser des recettes de chocolats, pralinés, ganaches et autres gourmandises, * Maîtriser les différentes techniques du chocolat (tempérage, moulage, enrobage), * Préparer les matières premières et garantir leur qualité, * Participer à la création de nouvelles recettes en équipe, * Respecter les règles d'hygiène et maintenir l'atelier propre et organisé, * Gérer les stocks de matières premières avec rigueur. Description du profil : Votre parcours :***Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BTM Chocolatier-Confiseur. * Vous débutez dans le métier ? Vous êtes le bienvenu. Votre profil :***Curieux et passionné, vous avez envie de progresser chaque jour dans votre métier. * Vous êtes force de proposition et souhaitez partager vos idées. * Vous aimez travailler en équipe, dans une ambiance bienveillante et dynamique, tout en faisant preuve d'autonomie. * La qualité, l'exigence et la rigueur se reflètent dans vos créations. * Vous avez envie de vous investir dans une aventure artisanale et humaine, avec des perspectives d'évolution. Ce que nous offrons :***Rémunération entre 24 et 29K selon le profil * Prime annuelle versée en septembre * Paiement des heures supplémentaires * Travail du mardi au samedi * Possibilité de monter en compétences et de prendre des responsabilités avec l'évolution de l'entreprise Pourquoi nous rejoindre ?***Pour grandir dans une entreprise artisanale reconnue pour la qualité de ses produits. * Pour travailler dans un atelier où le savoir-faire est respecté, les idées sont écoutées et les réussites partagées. Vous vous êtes reconnu ? On vous attend avec impatience.
Envie d'intégrer une entreprise industrielle dynamique ? Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES (F/H) Rejoignez une entreprise conviviale de 30 collaborateurs, reconnue depuis plus de 30 ans pour son expertise dans la conception, la fabrication, l'installation et la maintenance de portes souples techniques destinées aux environnements industriels. En tant que Technicien(ne) Bureau d'Etudes, vous êtes garant de la qualité technique des projets, en assurant l'analyse, la conception et le suivi rigoureux des dossiers techniques pour répondre aux attentes clients et aux contraintes de production. Votre expertise permet d'anticiper les difficultés et d'apporter des solutions efficaces tout au long du cycle de vie des produits. À ce titre, vos principales missions sont : - Analyser les demandes clients et évaluer la faisabilité technique des projets ; - Participer à la réponse aux appels d'offres en élaborant des offres techniques en lien avec les chargés d'affaires ; - Réaliser des études de conception et définir les spécifications fonctionnelles des produits ; - Organiser et piloter les essais de validation des prototypes et des normes métiers ; - Rédiger, mettre à jour et valider les documents techniques, plans, nomenclatures et fiches méthodes nécessaires à la production, l'installation et la maintenance ; - Créer les ordres de fabrication et de pose, en coordination avec les responsables d'atelier et responsable planning ; - Assurer l'appui technique auprès des équipes internes (production, montage, maintenance) et des clients en avant-vente et après-vente ; - Maintenir et enrichir la base documentaire technique de l'entreprise ; - Participer à l'amélioration continue et être force de proposition. Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste en CDI -39h/semaine- basé sur le secteur de l'Aigle - Des déplacements sur site clients sont à prévoir ponctuellement - Une rémunération entre 30 KEUR et 32 KEUR - Des avantages : prime trimestrielle, intéressement, chèque cadeau en fin d'année Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite ! Vos atouts pour réussir : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2/+3 dans un domaine technique (Automatisme, mécanique, métallerie) - Vous disposez d'une solide expérience terrain en installation et mise en service, dans des domaines comme l'automatisme de fermeture, le contrôle d'accès, les quais niveleurs, les machines spéciales ou la maintenance industrielle. - Vous avez développé des compétences polyvalentes en électromécanique, avec une spécialisation en automatisme. - Vous souhaitez vous développer sur un nouveau poste au sein d'une équipe bureau d'étude avec un impact terrain. - Vous êtes à l'aise avec les outils de CAO/DAO, Logiciel Schneider. Siemens. Vous êtes à l'aise pour échanger avec les clients afin de bien comprendre leurs demandes, prévoir leurs attentes et proposer des solutions concrètes ? Vous êtes capable de prendre des initiatives pertinentes et savez faire preuve d'agilité pour vous adapter rapidement aux changements et aux contraintes du terrain ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! .
RESPONSABILITÉS : En collaboration avec le responsable chocolaterie-pâtisserie, vous participerez à la fabrication quotidienne des douceurs chocolatées. Vous serez notamment amené à : • Concevoir et réaliser des recettes de chocolats, pralinés, ganaches et autres gourmandises, • Maîtriser les différentes techniques du chocolat (tempérage, moulage, enrobage), • Préparer les matières premières et garantir leur qualité, • Participer à la création de nouvelles recettes en équipe, • Respecter les règles d'hygiène et maintenir l'atelier propre et organisé, • Gérer les stocks de matières premières avec rigueur. PROFIL RECHERCHÉ : Votre parcours : • Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BTM Chocolatier-Confiseur. • Vous débutez dans le métier ? Vous êtes le bienvenu. Votre profil : • Curieux et passionné, vous avez envie de progresser chaque jour dans votre métier. • Vous êtes force de proposition et souhaitez partager vos idées. • Vous aimez travailler en équipe, dans une ambiance bienveillante et dynamique, tout en faisant preuve d'autonomie. • La qualité, l'exigence et la rigueur se reflètent dans vos créations. • Vous avez envie de vous investir dans une aventure artisanale et humaine, avec des perspectives d'évolution. Ce que nous offrons : • Rémunération entre 24 et 29K selon le profil • Prime annuelle versée en septembre • Paiement des heures supplémentaires • Travail du mardi au samedi • Possibilité de monter en compétences et de prendre des responsabilités avec l'évolution de l'entreprise Pourquoi nous rejoindre ? • Pour grandir dans une entreprise artisanale reconnue pour la qualité de ses produits. • Pour travailler dans un atelier où le savoir-faire est respecté, les idées sont écoutées et les réussites partagées. Vous vous êtes reconnu ? On vous attend avec impatience.
Dans l'Orne, cette chocolaterie-pâtisserie artisanale fabrique et commercialise ses créations dans une boutique reconnue pour l'excellence de ses produits. Entreprise familiale, elle cultive la passion du métier dans une ambiance simple, chaleureuse et exigeante. L'équipe, animée par l'envie de créer, marie le respect des techniques traditionnelles à l'audace des saveurs. En vue de son développement et de l'ouverture prochaine d'une seconde boutique, l'entreprise crée un poste de Chocolatier ...
Conseiller de Vente (H/F) - KIABI (Flers- 61) - 1 poste à pourvoir en contrat à durée indéterminée à temps partiel (30h/semaine). Poste à pourvoir à partir du 1er septembre. Chez KIABI, nous cultivons le bonheur de nos collaborateurs, de nos clients et ils nous le rendent bien ! Nous sommes un Groupe, composé de talents, de personnalités, de passionnés de mode et d'énergie positive ! Si l'entreprise de tes rêves, c'est avant tout un management de proximité, entouré de collaborateurs engagés, avec une culture d'entreprise forte, faite d'audace et de confiance. Si dans le job de tes rêves, tu es libre d'exprimer tes idées, d'agir et de relever des challenges. Alors rejoins-nous ! Description du poste : Si tu cherches un job pas comme les autres et qu'en plus : MODE, SOURIRE ET PUNCH sont les mots qui te qualifient ! * La Mode est ta passion, tu connais les dernières tendances ! - Tu es riche d'une expérience client, en prêt-à-porter, c'est encore mieux ! * Tu aimes la polyvalence et le dynamisme : Relation client, réassortiment des produits, merchandising, caisse, cabine..t'offriront des journées riches et variées. * Tu souhaites évoluer dans un univers où cohabitent la prise d'initiative et l'esprit d'équipe. Qualifications : Nous recherchons avant tout une vraie personnalité ! Si tu es passionné(e); que tu as un vrai sens client et que tu apprécies le travail en équipe ! Rejoins nous ! Type d'emploi : Temps partiel 30h/ semaine, CDI Poste à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : 11,88€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Notre client est un leader européen dans le domaine de la filtration technique, avec des applications très diversifiées. Travaillant à l’export, ses produits incarnent un savoir-faire unique en Europe, prêt à répondre aux besoins de ses clients. L’équipe, composée de 40 personnes, est déterminée à relever les défis. Localisation : L’entreprise est basée près de L’Aigle, dans l’Orne, aux portes du Perche. Cette région de Normandie offre non seulement une belle qualité de vie, mais abrite également des pépites industrielles dont notre client fait partie. Notre client cherche un nouveau DIRECTEUR DES OPERATIONS PME H/F afin d’accompagner les professionnels de cette entreprise vers de nouveaux challenges de développement. Ce poste a pour objectif d’assurer l’efficacité et la poursuite du développement du site, c’est-à-dire de ses salariés et de son outil de production, afin de permettre l’exportation au quotidien de ce savoir-faire industriel rare ! Voici les grandes missions pour ce poste où le ou la candidat(e) aura une grande autonomie d’actions : Gestion des Opérations : - Challenger l’équipe de technico-commerciaux dans le développement des nouveaux produits afin de répondre aux besoins techniques des clients. - Superviser les activités de production des toiles filtrantes, maintenance, logistique, qualité pour garantir les objectifs de qualité, de coûts et de délais - Manager les 40 collaborateurs pour assurer une coordination fluide Amélioration Continue : - Piloter des outils d’analyse et des indicateurs de performance (KPI) pour mesurer et optimiser les performances. - Identifier les opportunités d’amélioration de la fabrication et mettre en œuvre des actions pour augmenter qualitativement l’efficacité opérationnelle. Gestion de la Qualité, Sécurité et Environnement : - Assurer le respect des normes de qualité et des réglementations en vigueur ISO 9001 - Superviser des systèmes de contrôle qualité pour garantir la conformité des produits. - Veiller au respect des règles de sécurité et des réglementations environnementales sur l’ensemble du site - Mettre en place des actions pour minimiser les risques et les impacts environnementaux pour le site et les produits. Gestion des Ressources Humaines : - Recruter, former et soutenir les équipes, très investies, via les entretiens annuels, la communication, l’animation interne… - Développer, de manière continue, les compétences et la polyvalence des collaborateurs Gestion Budgétaire : - Élaborer le budget du site et le faire valider par la direction. - Suivre les investissements et s’assurer de la rentabilité des opérations. - Superviser les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants pour garantir l’approvisionnement en matières premières et en équipements. - Reporter régulièrement à la direction En résumé, votre seule mission sera de développer la satisfaction client avec l’aide d’une belle équipe. Profil recherché: - De formation supérieure technique minimum, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 15 ans, dans le pilotage opérationnel dans un environnement industriel à dimension internationale. - Vous avez une expérience en production manufacturière en petite série ainsi que d’excellentes aptitudes en business développement. - Curieux, enthousiaste et innovant, vous apportez vos connaissances industrielles pour développer les ventes. - Leader, vous parvenez à animer et à fédérer vos collaborateurs dans un environnement à taille humaine et d’excellence pour vos clients/prospects. - Autonome, réactif et impliqué, vous souhaitez contribuer à la croissance de l’activité. Faisant preuve d’un esprit entrepreneurial, vous souhaitez vous inscrire dans un projet à long terme. - Anglais professionnel courant indispensable.
Synthèse Action, Cabinet de Conseil en Recrutement, accompagne ses clients depuis 1987, dans le sourcing et le développement des ressources humaines. Notre rôle en tant que cabinet de recrutement consiste à mettre en lumière vos compétences techniques et humaines. Nous nous engageons à accompagner aussi bien nos clients que nos candidats dans leur développement professionnel. Pour cela, nous analysons attentivement chaque candidature et rencontrons les candidats afin d’évaluer leurs aspirati...
La société CLJ CLIM est une société spécialisée dans les travaux d'isolation par l'extérieur, engagée dans la transition énergétique et la rénovation durable. Nous intervenons sur des projets résidentiels, tertiaires et collectifs, avec des équipes formées, du matériel de qualité et une vraie exigence de résultat. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons activement 2 installateurs ITE motivés et rigoureux pour renforcer notre équipe. * Vos missions : - Préparation des surfaces : décapage, nettoyage, rebouchage et traitement des supports. - Pose de panneaux isolants. - Réaliser des travaux d'isolation thermique sur des bâtiments neufs ou en rénovations. - Installer les matériaux isolants selon les normes en vigueur. - Compétences en découpe, montage et ajustement des matériaux isolants. _ Réalisation des enduits. - Respecter les règles de sécurité.. - Nettoyage et rangement quotidien du poste de travail. * Profil recherché : - Maîtrise des techniques d'isolation extérieure et d'enduits de façade. - Sens du travail en équipe et bonne communication. - Permis B obligatoire ou fortement souhaité (déplacements sur chantiers). - Respect des consignes de sécurité et des délais impartis. - Capacité a lire et interpréter des plans. Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 200,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Votre mission ADECCO recrute ses futurs talents. Rejoignez-nous ! C'est le moment idéal pour signer un CDI Intérimaire, l'agence Adecco de L'Aigle (61300) agrandit son équipe de CDI Intérimaire.Lisez-ce qui suit on vous explique tout ! Le CDI Intérimaire est un contrat à durée indéterminée conclu entre un collaborateur intérimaire et une entreprise de travail temporaire pour la réalisation de missions successives.C'est l'opportunité de : - Sécuriser votre avenir via un véritable contrat en CDI - Bénéficier d'un parcours de formation et accompagnement personnalisé - Bénéficier d'une rémunération fixe mensuelle - Disposer de 5 semaines de congés payés par an - Faire valoir l'ensemble des avantages du groupe ADECCO Les missions confiées sont acceptées dans la limite :- des trois qualifications recensées dans le contrat.- des horaires définis.- d'une zone de mobilité de 40 km du domicile.Votre profil Vous avez une première expérience dans la conduite de chariots élévateurs ou autres engins de manutention.Vous êtes titulaire des CACES R489 catégorie 1, 3 et 5 ou 1 et 3. Vous êtes mobile et flexible sur différents rythmes horaires: journée, 2*8, 3*8 etc...Vous avez une bonne capacité d'adaptation.Vous souhaitez évoluer sur votre poste et vous êtes à la quête de nouvelles opportunités professionnelles. Débutant(e) ou expérimenté(e), ADECCO vous accompagne dans le cadre de votre parcours professionnel. Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? N'hésitez plus et postulez en ligne.A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI intérimaire (28/01/2025) Localité : L Aigle (61300) Métier : Cariste (h/f)
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Description du poste : Agent de laboratoire (H/F) Adecco recherche pour le compte de l'un de ses clients un·e agent de laboratoire. Ce poste en intérim est à pourvoir dès le début septembre 2025 pour une durée de trois mois, avec des horaires de journée. Notre client est une entreprise dans le secteur industriel, offre une opportunité unique de contribuer à des projets innovants au sein d'une équipe dynamique. Vous serez au cœur des opérations de laboratoire, jouant un rôle essentiel dans la qualité et la précision des analyses. Missions principales :***Préparer des essais ou des analyses * Réaliser l'étalonnage des équipements d'essais * Archiver les échantillons * Assurer la disponibilité et assurer le remplacement des consommables * Réaliser l'étalonnage des équipements d'essais Description du profil :***Expérience : Une première expérience est un atout***Compétences comportementales : - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux défis quotidiens - Sens du détail : crucial pour garantir la précision des analyses Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un environnement stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un REGLEUR CN. Poste en horaire 3x8 - Vous aurez en charge le réglage des machines sur de la commande numérique. Vous participerez également à la production. BEP/BAC PRO REGLEUR Avoir occupé un poste similaire serait un plus.
Vous êtes l'interface entre le passage des résidents à l'accueil, des familles, des salariés et des partenaires. Vous aurez pour missions principales : - la gestion de l'accueil téléphonique et physique - gestion des mails - Gestion des RH (absences, saisies des heures, contrôle des heures ...) - Comptabilité (Relance règlements, factures, rapprochements bancaires ...) - Préparation de la paie - Support à la comptable et à la coordinatrice Temps complet Les candidatures seront étudiées courant août dans le but d'un remplacement pour congé maternité Vous êtes une personne agréable et polyvalente. Vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situations de handicaps. Une expérience sur un poste similaire est requise.
RESPONSABILITÉS : Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d'un(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre de L'Aigle. Vous cherchez un CDI qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d'opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé : • Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l'équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !) • Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possible • Monter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie) • Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que stylées • Assurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant tout • Créer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu'un client heureux, c'est un client fidèle ! PROFIL RECHERCHÉ : Le profil qu'on adore : • Vous avez votre BTS Opticien-Lunetier en poche ? Parfait ! • Votre sens du relationnel est aussi affûté que vos compétences techniques ? Top ! • Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et avez un petit faible pour les montures design ? On vous veut dans notre équipe ! • Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), tant que vous êtes motivé(e), on veut vous rencontrer ! Ce qu'on vous offre : • Un CDI à temps plein avec une prise de poste immédiate. • Un centre flambant neuf à la pointe de la technologie, où vous pourrez travailler avec des équipements modernes • Une équipe sympa et soudée : 6 collaborateurs au top prêts à vous accueillir à bras ouverts • Des valeurs fortes : Ici, on prône la responsabilité (être pro, ça nous connaît !), la solidarité (on avance ensemble), la transparence (honnêteté avant tout) et la collaboration (l'union fait la force !). • Des formations continues pour se maintenir à jour des dernières tendances de l'optique et des technologies • Des primes sur objectifs, des réductions sur nos produits, un CSE et des petites surprises à découvrir en interne. Envie de rejoindre une équipe qui voit les choses en grand ? Envoyez-nous votre CV ! Promis, on répond rapidement ! Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir dans notre belle équipe d' ECOUTER VOIR !
Vous recherchez une entreprise qui développe une activité socialement responsable et avec des valeurs fortes ? Avec près de 200 services de soins et d'accompagnement répartis sur la Normandie (Ecouter Voir, Pharmacies, Centres de Santé Dentaires et Infirmiers, EHPAD, hébergement et accompagnement des personnes en situation de handicap...), VYV3 Normandie s'emploie à offrir une réponse personnalisée de qualité et adaptée à tous les âges de la vie, pour le bien-être de toutes les Normand(e)s.
Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d'un(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre de L'Aigle.Vous cherchez un contrat qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d'opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé :Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l'équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !)Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possibleMonter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie)Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que styléesAssurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant toutCréer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu'un client heureux, c'est un client fidèle !
VYV 3 Normandie propose près de 170 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela, elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien.Grâce à plus de 1500 collaborateurs c'est près d'un million de Normands soignés et accompagnés chaque année !Intégrer VYV 3 Normandie, ...
À propos du poste Pour accompagner son développement, AMERO souhaite renforcer son équipe. Nous recherchons un(e) chargé(e) d'affaires VRD dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe et s'impliquer pleinement dans des projets variés. Vos missions Sous la responsabilité du responsable, vous interviendrez sur des opérations d'aménagement urbains, d'infrastructures et de réseaux divers, à toutes les étapes de la maitrise d'oeuvre. Vous serez notamment amené(e) à : * Réaliser les études de conception : diagnostics, avant-projets, études de projet * Produire les Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) * Participer à l'analyse des offres et au montage des marchés * Piloter les chantiers, effectuer le suivi de travaux et rédiger les comptes rendus * Organiser les réceptions des travaux * Animer les réunions d'études et de chantier avec les maîtres d'ouvrage, entreprise, concessionnaires.. Compétences attendues * Maitrise des logiciels MENSURA et/ou AUTOCAD * Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Pack Office * Connaissances techniques VRD * Connaissances des marchés publics * Capacité à travailler en équipe, faire preuve de rigueur, sens de l'analyse et d'organisation Profil recherché * Formations type BTS ou équivalent en travaux publics, génie civil * Expérience appréciée mais débutant(e)s motivé(e)s bienvenu(e)s * Aisance à l'oral comme à l'écrit * Permis B requis Conditions * Contrat en CDI, temps plein, travail de journée * Rémunération : Selon profil et expérience * Localisation du poste : Flers (61) Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer activement à notre succès ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre RH expérimenté - Expérience de Direction RH opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un Technicien paie (H/F). En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : - Traiter les bulletins de paie - Vérifier les déclarations sociales - Assurer la conformité des dossiers - Collaborer avec le service RH - Gérer les rapprochements bancaires - Préparer et contrôler les paiements - Participer aux audits internes - Mettre à jour la documentation légale Vous justifiez d'une expérience confirmée en paie, possédez des compétences en gestion des déclarations sociales, et maîtrisez les logiciels spécialisés. ?Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre agence de L'Aigle (61) recrute un(e) Vendeur Conseil en pièces détachées automobile.Vous contribuerez au déploiement commercial de l'entreprise en assurant la promotion et la vente de ses produits et services auprès d'une clientèle de particuliers et professionnelle de garagistes, carrossiers.Au quotidien vous allez :Apporter un conseil technique sur les produits et services de l'entreprise dans le cadre d'une vente.Accueillir et évaluer les besoins d'un client, l'orienter vers des produits de substitutions ou complémentaires, négocier les conditions de vente dans le respect des règles de l'entreprise.Argumenter et convaincre pour vendre, établir un climat de confiance et une relation commerciale durable et de qualité avec les clients.Organiser, dynamiser et agencer l'espace de vente, tout en assurant une vigilance sur les stocks.Poste à pourvoir en CDI à temps plein, dès que possible.
Vous aurez pour missions principales : - Assurer la maintenance électromécanique parmi les équipements du site. - Assurer la maintenance des éléments électrotechniques : réseaux hautes et basse tension, automates, variation de vitesse, régulations, vision (tri par caméra). - Réceptionner les demandes de travaux et définir les priorités suivant la règles établie. - Expertiser et analyser le travail à réaliser en concertation avec l'opérateur. - Exécuter les opérations curatives et préventives pouvant être réalisées par lui même et informer sa hiérarchie en cas de problèmes nécessitant des moyens supplémentaires en hommes ou en matériel. - Remettre en service et contrôler le bon fonctionnement de l'installation et des éléments de sécurité démontés après chaque intervention. - Effectuer toutes les tâches de maintenance et travaux neuf permettant le bon fonctionnement de l'entreprise. - Mettre à jour les schémas électriques après avoir réalisé les modifications de câblages et en informer sa hiérarchie. - Participer au développement et promouvoir la culture HSE - Participer aux réunions de communications et restitution d'informations - Proposer au responsable maintenance des améliorations techniques et HSE. Poste à pourvoir dès que possible pour un longue durée. Rythme de travail : 2*8 / 3*8 / samedi & dimanche / astreinte Rémunération : Selon profil Vous êtes titulaires de habilitations électriques BT et HT ainsi que d'une habilitation de travail en hauteur. Vous êtes titulaire du permis Nacelle de type B3 ainsi que des CACES R489 Cat3 et 5. Vous justifiez de connaissances en électricité, automatisme, régulation, vision, variation de vitesse et les réseaux BT et HT. Vous êtes titulaire d'un BTS Maintenance industrielle / Électrotechnique ou équivalent. Une expérience significative en dépannage électrique et automatisme de 3 à 5 ans en milieu industriel est requise.
Description du poste : Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un Comptable clients (H/F). Au cours de votre mission, vous serez amené à : ?Gérer les activités liées à la Comptabilité Clients conformément aux fiches d'instruction : - Enregistrement quotidien des opérations liées ce poste. - Suivi des écarts détectés lors de la comptabilisation des règlements clients. - Suivi des dossiers de litiges. * Suivi hebdomadaires des comptes. - Comptabiliser les écritures de régularisation validées par le Responsable de la Comptabilité Générale. - Etablir des avoirs préalablement validés par la Direction. - Effectuer les relances pour retard de règlement et en assurer un suivi De niveau BAC + 2 en Comptabilité / Gestion, Nous recherchons un candidat expérimenté en comptabilité clients et fournisseurs, capable de gérer plusieurs tâches de manière autonome et efficace. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler ! ?Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Congés payés et RTT - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable de rayon et du responsable de département vous assurez les tâches de fabrication et de transformation des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication et de transformation. Description du profil : Diplômé(e) d'un CAP ou BEP Boulangerie avec une expérience significative Salaire (13 mois ) après un an d'ancienneté, gratification, participation et intéressement.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du responsable de rayon et du responsable de département vous assurez les tâches de fabrication et de transformation des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication et de transformation. PROFIL RECHERCHÉ Diplômé(e) d'un CAP ou BEP Boulangerie avec une expérience significative Salaire (13 mois ) après un an d'ancienneté, gratification, participation et intéressement.
Le centre E.Leclerc de St Sulpice sur Risle emploie 210 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer ...
Descriptif du poste: Vos missions : - Vous intervenez sur l'audit légal et contractuel des comptes annuels d'entreprises de tailles diverses. - Vous êtes en charge d'analyser les risques financiers et de vous assurer de la conformité des normes en vigueur. - Vous êtes en contact direct avec les clients pour les accompagner et leur apporter des solutions sur-mesure. - Vous préparez des rapports d'audit et présentation des conclusions aux dirigeants d'entreprise. - Vous restez à jour sur les évolutions des normes et des bonnes pratiques en audit. Profil recherché: Vous justifiez d'un BAC+5 en comptabilité/audit/finance, type Master CCA, école de commerce ou DSCG. Idéalement, vous avez une première expérience de minimum 2 ans en cabinet d'audit ou d'expertise comptable. Vous avez le souci du détail et êtes reconnu pour votre rigueur. Vous aimez partager, apprendre et travailler dans un environnement collaboratif. Ce que notre client peut vous offrir : - Une rémunération attractive : entre 35 000 et 45 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience. - Télétravail partiel possible, pour un équilibre pro/perso optimal. - Prime de participation aux bénéfices, pour profiter du succès collectif. - Un environnement stimulant avec une équipe bienveillante et des opportunités d'évolution rapides. - Une ambiance de travail où le professionnalisme rime avec convivialité.Notre équipe consulte les candidatures au quotidien. Si votre profil retient notre attention, nous vous appelons dans les 3 jours. Dans l'éventualité où vous n'auriez pas de retour, cela implique que votre CV ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci. Prêt(e) à relever ce défi ? On attend votre CV !
MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, dans le cadre d'un CDI, un(e) Auditeur financier. Vous rêvez d'intégrer un cabinet d'expertise comptable qui allie expertise, bienveillance et esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous ! Notre client, acteur incontournable dans le secteur, cherche un talent pour compléter son équipe dynamique. Le poste est basé à L'aigle.
Descriptif du poste: Vous serez supervisé directement par l'associé expert-comptable et aurez pour principales missions : - Audit légal : comptes annuels et comptes consolidés mais aussi audits contractuels comme l'audit d'acquisition ... - Missions exceptionnelles d'évaluation, commissariat aux apports et à la fusion - Vous intervenez sur l'ensemble des mandats CAC du cabinet - Vous opérez en équipe sur le contrôle des cycles, sur l'établissement des notes de synthèse ainsi que sur la rédaction des rapports. En tant que responsable de mission, vous managerez 2 à 3 personnes selon les dossiers et contrôlez la bonne réalisation des missions et du respect des délais. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un Bac + 5 et vous disposez d'une expérience réussie dans des fonctions et/ou des environnements de travail comparable (chargé de mission Audit ou auditeur senior avec du management d'équipe). Curieux, vous pratiquez une veille régulière en matière de législation et de pratiques comptables et financières. Votre esprit, à la fois analytique et synthétique, vous permet d'appréhender des environnements variés et d'ajuster votre proposition de services aux attentes des clients dont vous avez la charge. Des déplacements régionaux sont à prévoir. Notre cabinet étudie toutes les candidatures. Sans retour de notre part dans un délai d'une semaine, veuillez considérer que nous ne retenons pas votre candidature.
MOMENTI, Cabinet de Recrutement et Chasse de Tête, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise un(e) Responsable de Mission Audit en CDI. Rejoindre notre client, c'est d'abord rejoindre un cabinet qui recherche des personnes autonomes qui sauront s'intégrer durablement au sein de leurs équipes. L'entreprise est actuellement en pleine expansion et se présente comme une référence dans la région.
Description du poste : Vous êtes ou non déjà collaborateur intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez l'envie de concrétiser des projets personnels ? Vous aimez la découverte de nouveaux environnements ? Vous êtes prêt(e) à vous former afin d'acquérir une double compétence, notamment en logistique industrielle (magasinier, cariste..) ? Vous êtes polyvalent(e), flexible et êtes reconnu(e) pour votre motivation, professionnalisme, ponctualité, assiduité ? Notre Agence de L'Aigle une propose une formule gagnante, un CDI Intérimaire ! Vous choisissez la garantie de l'emploi et du salaire et la force d'un Groupe leader dans son domaine. Vous bénéficiez également d'un accompagnement renforcé pour enchaîner les missions et gagner en expérience professionnelle. Ainsi, plus d'opportunités de développer vos compétences grâce à des missions diversifiées et formatrices. Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation technique industrielle et justifiez d'une première expérience en production. Vous acceptez le travail en horaire de journée et en équipe (2x8, 3x8) ? Vous êtes intéressé(e) ? Postulez en ligne et rejoignez-nous. L'un de nos chargés de recrutement se fera un plaisir de vous recontacter et de vous apporter toutes les précisions nécessaires pour une future collaboration.
L'établissement FRAMATOME Rugles recherche un Ingénieur planification F/H en CDI. Intégré(e) au sein du service Supply Chain, vous aurez la charge de :Réaliser / coordonner l'élaboration et la consolidation des plannings en appliquant les règles d'équilibrage de charge,Réaliser le suivi des plannings pour prendre en compte les aléas et garantir en permanence l'optimisation des ressources,Participer, piloter les réunions périodiques PIC/PDP,Alimenter et vérifier la conformité des outils métiers,Coordonner et suivre les flux internes, d'expéditions et de sous-traitance,Piloter des projets d'amélioration de processus sur le périmètre Supply Chain,Présenter et proposer des améliorations sur les stratégies de planification ou d'ordonnancement (stocks, lead time, paramètres de gestion,...),Communiquer les plannings aux services concernés et parties prenantes externes.Au-delà des activités mentionnées ci-dessus , des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés.
L'établissement FRAMATOME Rugles recherche un Ingénieur Qualité Système F/H en CDI.Au quotidien, vous réaliserez tout ou partie des activités suivantes :Développement et mise en œuvre des systèmes de qualité :Concevoir et mettre en œuvre des systèmes de gestion de la qualité conformes aux normes ISO et autres normes pertinentes.Élaborer et maintenir la documentation qualité, y compris les procédures, instructions de travail et manuels qualité.Audit et conformité :Planifier et réaliser des audits internes pour évaluer l'efficacité des systèmes de gestion de la qualité.Assurer la conformité aux exigences réglementaires et normatives applicables.Amélioration continue :Identifier les opportunités d'amélioration des processus et proposer des solutions pour optimiser la qualité et l'efficacité.Formation et sensibilisation :Former et sensibiliser le personnel aux exigences qualité et aux meilleures pratiques.Promouvoir une culture de qualité au sein de l'organisation. Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés.
** Les candidatures ne seront pas traitées durant les semaines 31, 32 et 33 ** L'établissement de Rugles, recherche un.e Technicien.ne Qualité Certification / Produit en CDI en intégrant le programme de recrutement « ReFuel - TeXplorer ».Au quotidien, vous réaliserez les missions suivantes :Vérifier des dossiers de fabrication,Participer à la préparation et à la soumission des documents de certification pour les produits,Résoudre les problèmes de qualité identifiés lors du processus de certification (en collaboration avec les équipes internes),Gérer des non-conformités documentaires,Maintenir et établir la documentation et les rapports sur le périmètre d'activité dont l'archivage,Participer à l'amélioration des processus (certification, contrôle qualité, etc..) et la qualité des produits.Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiésEn intégrant le programme « ReFuel - TeXplorer » vous profiterez d'une expérience terrain immersive, vous permettant de mettre à profit vos connaissances et de monter progressivement en compétences, en évoluant dans l'environnement industriel et nucléaire, exigeant et passionnant.Transmettre et développer aujourd'hui les compétences dont nous aurons besoin demain ; c'est l'ambition portée par la Business Unit FUEL de Framatome, chargée de concevoir et fabriquer des assemblages de combustible nucléaire.Dans le cadre d'une embauche en CDI et d'un parcours de professionnalisation de 18 à 24 mois, vous bénéficierez d'une formation opérationnelle sur-mesure sur le métier de la qualité dans un premier temps.Tout au long de ce cursus, vous serez accompagné(e) au quotidien par un tuteur expérimenté qui vous guidera dans votre progression et vous aidera à développer votre réseau métier. Vous bénéficierez d'un suivi régulier avec votre référent RH, vous permettant de structurer votre parcours de carrière et de valoriser votre potentiel d'évolution.À l'issue de ce programme, vous aurez acquis des compétences solides et une expérience reconnue, vous préparant ainsi à accéder à des postes confirmés sur nos sites industriels.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie à taille humaine, un Usineur H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Au sein de l'atelier, vous serez en charge de la fabrication de pièces unitaires ou en petite série. Vos missions principales sont les suivantes :***Réaliser les réglages nécessaires sur les machines à commande numérique.***Créer ou modifier les programmes en langage ISO pour garantir la précision des usinages.***Lancer les séries, assurer le suivi de la production et effectuer les contrôles qualité des pièces.***Proposer des ajustements ou améliorations pour optimiser les cycles de fabrication.***Participer à la montée en compétences d'un opérateur en interne amené à évoluer sur la partie programmation. Votre profil : De formation en usinage, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un environnement industriel (stage ou alternance compris). Vous maîtrisez les réglages sur CN , avez des notions en programmation ISO et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine. Autonome, curieux(se), avec un vrai esprit d'équipe , vous cherchez un poste où apprendre et évoluer dans une entreprise qui valorise l'initiative et la polyvalence. Nous garantissons une totale confidentialité dans le cadre de l'ensemble de nos processus de recrutement.
Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. Métier : Infirmier diplômé d'Etat h/f Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Niveau d'études : Licence, Bac+3 Niveau d'expérience : Moins de 2 ansÊtre infirmier(e) chez Korian, c'est prendre soin des patients/résidents en mettant en place des projets de soins personnalisés afin de leur assurer bien-être, santé et sécurité.Vous travaillez en collaboration avec le reste de l'équipe soignante avec laquelle vous échangez vos connaissances afin de formuler la bonne solution pour chacun.Au cours de la journée : Vous pratiquez des soins techniques. Vous délivrez les médicaments et suivez l'évolution de chacun des résidents en prenant le temps de les rassurer.Rejoindre notre établissement vous donnera accèsp>Des horaires stables et pas de garde ;Un établissement familial ;Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;Des formations;Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ;Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
L'établissement de Rugles recherche un Ingénieur Fiabiliste F/H en CDI. Intégré(e) au sein du service Méthodes Maintenance, vous aurez comme principales missions :Définir et développer les actions pour optimiser et augmenter la fiabilisation des équipements pour assurer la disponibilité des équipements (pièces de rechange, paramétrage des machines, etc.)Impulser et/ou piloter des chantiers de maintenance améliorative et participer aux nouveaux projetsPiloter certaines opérations de maintenance dans leur intégralité, qu'elles soient internes ou sous-traitées (documentation, achats de composants), préparer le matériel et l'outillage pour les interventions de maintenance programméesEtudier l'impact de modifications des moyens de production sur les plans de maintenance sur son périmètreAssurer le suivi de l'équipement dans sa règlementation sur son périmètreAssister techniquement les équipes de maintenance opérationnelleFournir des instructions techniques de travail pour la maintenance des équipements, rédiger et modifier des modes opératoires de maintenanceParticiper à la gestion des arrêts techniques sur son périmètreDéfinir, mettre à jour et garantir la documentation et les données associées à son périmètre dans la GMAO
** Les candidatures ne seront pas traitées durant les semaines 31, 32 et 33 **L'établissement Framatome de Rugles recherche un Gestionnaire données techniques/ADV F/H en CDI.Intégré au sein du service Supply Chain, le gestionnaire données techniques/ADV :Organise, alimente, vérifie la base de données SAP (fiches articles, gammes, nomenclatures) et établie sa mise à jour afin de garantir la qualité des données d'entrée (FMI). Il sera en étroite collaboration avec la Qualité, les Méthodes, le service Clients et la Finance.Participe à l'élaboration des plans de découpe avec un objectif d'optimisation de la mise au mille. Ceci en amont de la production et en concertation avec les planificateurs.Assure un support au gestionnaire de contrats en participant à la saisie des commandes SAP, au traitement des accusés de réception, au suivi de l'avancement de production et de l'OTIF Clients et actions associées. Il aura en charge la gestion complète d'un client et sera le back up du gestionnaire de contrats durant son absence.
RESPONSABILITÉS : Avec mon équipe, je garde le cap, à L'Aigle ! Dans le cadre d'un remplacement, notre pôle expertise Social recherche un Responsable social H/F. #ChezFITECO L'Aigle, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par 7 collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective! Vos missions: 1. Rôle de conseil - Conseiller les clients et les collaborateurs en matière de droit du travail - Apporter une réponse adaptée à une problématique sociale ou paie, aux collaborateurs ainsi qu'aux clients 2. Organisation et contrôle de la paie - Recueillir et contrôler les éléments variables de paie - Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale - Vérifier le bon déroulement mensuel des opérations de paie 3. Gestion sociale - Effectuer des missions juridiques complexes (rédaction des accords d'entreprise, réaliser des audits sociaux etc) - Etablir les actes juridiques liées aux relations individuelles ou collectives du travail 4. Veille juridique - Effectuer une veille sociale continue sur les évolutions relatives au droit du travail et à la paie 5. Développement du pôle social - Analyser et suivre les indicateurs de production et de facturation clients - Contrôler la saisie des temps et proposer des actions correctives d'optimisation - Identifier et promouvoir de nouvelles missions sociales en fonction des besoins des clients 6. Management - Encadrer et superviser le travail des membres de son équipe - Etablir et évaluer les objectifs des collaborateurs placés sous sa responsabilité - Développer les compétences de ses collaborateurs - Mettre en œuvre des modes de management adaptés aux enjeux de développement de son équipe Vos avantages 🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. 🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. 🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : - Diplômé d'un Bac+5 en droit social - Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 à 5 ans en cabinet d'expertise-comptable Savoir et savoir-faire attendu : - Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux Savoir-être professionnel : - Maitrise de la communication écrite, - Analyse, - Rigueur et fiabilité. #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! En bref : Comptable Client / Fournisseur (H/F) - CDI - L'Aigle (61) Adsearch recrute pour l'un de ses clients un(e) Comptable Client / Fournisseur (H/F) en CDI près de l'Aigle. Missions: Vos missions principales sont : - Assurer les règlements aux fournisseurs - Enregistrer les opérations liées à la comptabilité client - Suivre les écarts lors de la comptabilisation des règlements clients - Gérer les dossiers de litiges - Etablir les avoirs - Relance client - Réaliser les clôtures mensuelles - Suivre les immobilisations et les amortissements
Description du poste : Nous recrutons pour notre partenaire basé à Saint-Martin-d'Ecublei (61), un Monteur Ajusteur H/F. Entreprise à taille humaine, ils sont reconnus par leurs clients pour leur réactivité, le professionnalisme des équipes, le respect de leurs engagements et la qualité de leur travail.***Missions principales En tant que Monteur Ajusteur H/F, vous jouez un rôle clé dans l'assemblage et la mise au point de sous-ensembles mécaniques. Sous la supervision du Responsable Technique, vous : - Préparez les pièces et organisez les opérations d'assemblage, - Montez, ajustez et mettez au point les éléments mécaniques conformément aux plans, - Contrôlez la conformité dimensionnelle et fonctionnelle des assemblages, - Intervenez éventuellement en usinage selon vos compétences, - Réalisez des réparations et retouches si nécessaire, - Travaillez dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et des délais.***Vos responsabilités - Garantir la conformité des assemblages selon les plans et données du Bureau d'Études, - Assurer la propreté et la maintenance de premier niveau de votre environnement de travail, - Participer à des démarches d'amélioration continue, - Être force de proposition et faire remonter les difficultés rencontrées. Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV ou contactez nous pour en savoir plus. Description du profil : Profil recherché - Formation en construction mécanique ou expérience significative en montage ajustage - Bonnes connaissances en lecture de plan, prise de cotes, métrologie - Maîtrise des techniques de montage, assemblage et ajustage - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe - Capacité à travailler en atelier ou chez les clients
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
"""Notre exploitation de polyculture élevage recherche un agent d'élevage polyvalent H/F suite au départ de son salarié./r/n/r/nNotre exploitation est composée de :/r/n- 40 vaches laitières de race Prim'Holstein et Normande/r/n- Une dizaines de bovins/r/n- Environ 100 hectares /r/n/r/nVos missions seront :/r/n- La réalisation de la traite une fois par jour en 2 x 4 postes à traire en décrochage automatique/r/n- L'alimentation des animaux avec la mélangeuse/r/n- Les travaux des champs : préparation des sols, fenaison, récolte/r/n- L'entretien du matériel et de l'exploitation/r/n/r/nVous aimez le contact avec les animaux et la nature. Vous serez amené à travailler en autonomie./r/nVous êtes à l'aise avec la conduite de tracteur et en présence des animaux./r/n/r/nLe contrat de travail :/r/nContrat de travail en CDI en 35h hebdomadaire (également envisageable en 39h)./r/nHoraires : 8h-12h et 15h-18h30 en hiver ; 8h-12h et 16h-19h30 en été./r/nTravail 1 week-end sur trois récupéré : du samedi soir au dimanche soir en hiver ; du samedi matin au dimanche soir en été./r/n/r/nLa rémunération est de 11.88 € brut de l'heure soit 1805.76 € brut mensuel./r/nUne prime d'intéressement au résultat est également versée."""
Description : Dans le cadre de nos prestations, vous aurez pour missions : * Accompagnements et conseil à l'emploi * Réalisations d'entretiens individuels et animation d'ateliers collectifs de formation * Rédaction de diagnostics, bilans et analyse durant la prestation. Une connaissance de publics variés est souhaitée ainsi qu'un sens de l'écoute développé. Profil recherché : De formation Bac+2 minimum dans les domaines de la formation professionnelle pour adultes et/ou de l'insertion professionnelle, Titulaire du titre professionnel de formateur pour adultes ou Conseiller en insertion professionnelle Expérience souhaitée dans l'accompagnement des publics de 2 années minimum. Maîtrise des techniques d'entretien et d'animation de groupe Utilisation des outils et ressources numériques.
Indépendant.e et jamais seul.eAvec plus de 100 ans d'expérience, Gan Patrimoine est la filiale de Groupama spécialisée en gestion de patrimoine. Elle propose des solutions personnalisées et diversifiées alliant l'épargne, les placements financiers, l'immobilier, les solutions de défiscalisation, la retraite et la prévoyance, à destination de clients particuliers et professionnels. Votre statut ? Nous proposons un statut d'indépendant associé à une protection sociale : vous bénéficiez d'une complémentaire santé, d'une prévoyance et d'une retraite supplémentaireNotre Inspecteur Commercial David MONOT recherche un.e conseiller.ère en gestion de patrimoine (H/F) sur le secteur de l'AigleVos missionsConstruire et piloter votre business plan et votre activité -Accompagner vos prospects et clients en proposant les solutions patrimoniales adaptées à leur profil et à leur objectif -Développer le portefeuille client-Développer l'activité par la mise en place et l'animation de votre réseau et de vos partenaires Pour vous accompagner et vous faire grandir, Gan Patrimoine vous proposeUne intégration par 5 semaines de formation -L'accompagnement de votre inspecteur sur le terrain -Des services (marketing, juridique, administratif...) et des outils à votre disposition pour vous aider à développer votre activité -Un accompagnement financier et une rémunération déplafonnée -Un collectif : challenges, réunions, séminaire, voyages
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du responsable de rayon et du responsable de département vous assurez les tâches de fabrication et de transformation des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication et de transformation. Salaire sur 13 mois, participation, intéressement PROFIL RECHERCHÉ Diplômé(e) d'un CAP ou BEP Pâtisserie avec expérience si possible.
Le centre E.Leclerc de St Sulpice sur Risle emploie 230 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer ...
L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e cuisinier.e en CDI.. Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs. Le(La) cuisinier(e) planifie, organise, assure et contrôle la réalisation et la distribution des repas (entrées, chaud, desserts) et gère la réception des livraisons. - Elle veille à la qualité des repas et à la satisfaction des consommateurs. - Elle exerce sa mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard et respect des procédures applicables).
L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Aide soignant.e en CDI. Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs. Vos missions seront les suivantes : - Soins d'hygiène - Surveillance - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne -Taches ménagères et d'entretien des locaux Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables. Avantages : - chèques vacances -chèques cadeaux
L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e Aide soignant.e en CDD pour des remplacement d'Eté JUIN JUILLET AOUT SEPTEMBRE . Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs. Vos missions seront les suivantes : - Soins d'hygiène - Aide au repas - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables. Planning aménagable selon vos disponibilités sur la période de Juin à Septembre
L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e aide à la personne en CDD pour des remplacement d'Eté AOUT SEPTEMBRE . Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs. Vos missions seront les suivantes : - Soins d'hygiène - Aide au repas - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Vous excercerez votre mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations que vous détenez à son égard et respect des procédures applicables. Planning aménagable selon vos disponibilités sur la période de Août à Septembre
Nous recherchons des auxiliaires de vie pour accompagner une personne 4h par semaine pour lui proposer des activités, faire des balades, stimulation aux gestes de vie quotidienne. Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils d'Alençon recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels grâce à des tarifs préférentiels pour financer votre véhicule ou bénéficier d'une offre assurance auto compétitive Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Exemple de plannings d'interventions : · 2 passages de 2h par semaine, ce qui est idéal pour un complément de salaire qui représenterait 235 euros brut/mois . Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie Rejoignez nous !
Description du poste : Sous la responsabilité du chef de rayon et du chef de département, vous travaillerez en laboratoire. Vous assurez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation des produits jusqu'à leur présentation en vue de la mise en vente. Vous connaissez et respectez les règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité liées au métier. Description du profil : Vous êtes ponctuel, dynamique, sérieux et organisé. Vous avez une bonne connaissance des produits, de la chaine du froid, et le respect des règles d'hygiène. Salaire 13 mois après un an d'ancienneté, gratification, participation et intéressement.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie à taille humaine, un Technicien usinage H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Vous êtes en charge de la fabrication de pièces unitaires ou en petite série. A ce titre, vous effectuez les missions suivantes :***Réaliser les réglages nécessaires sur les machines à commande numérique. * Créer ou modifier les programmes en langage ISO pour garantir la précision des usinages.***Lancer les séries, assurer le suivi de la production et effectuer les contrôles qualité des pièces.***Proposer des ajustements ou améliorations pour optimiser les cycles de fabrication.***Participer à la montée en compétences d'un opérateur en interne amené à évoluer sur la partie programmation. Votre profil : Issu(e) d'une formation en usinage, vous avez acquis une première expérience concluante dans un environnement industriel, y compris dans le cadre d'un stage ou d'une alternance. Vous savez effectuer les réglages sur machines à commande numérique et possédez des bases en programmation ISO, que vous souhaitez approfondir. Autonome, curieux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous recherchez un poste vous permettant d'évoluer et d'enrichir vos compétences au sein d'une entreprise qui valorise l'implication, la polyvalence et l'envie d'apprendre. Nous garantissons une totale confidentialité dans le cadre de l'ensemble de nos processus de recrutement.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du chef de rayon et du chef de département, vous travaillerez en laboratoire. Vous assurez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation des produits jusqu'à leur présentation en vue de la mise en vente. Vous connaissez et respectez les règles de traçabilité, d'hygiène et de sécurité liées au métier. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes ponctuel, dynamique, sérieux et organisé. Vous avez une bonne connaissance des produits, de la chaine du froid, et le respect des règles d'hygiène. Salaire 13 mois après un an d'ancienneté, gratification, participation et intéressement.
Le centre E.Leclerc de L AIGLE emploie 240 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1976. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc ...
Votre mission ADECCO recrute ses futurs talents. Rejoignez-nous ! C'est le moment idéal pour signer un CDI Intérimaire, l'agence Adecco de L'Aigle (61300) agrandit son équipe de CDI Intérimaire.Lisez-ce qui suit on vous explique tout ! Le CDI Intérimaire est un contrat à durée indéterminée conclu entre un collaborateur intérimaire et une entreprise de travail temporaire pour la réalisation de missions successives.C'est l'opportunité de :Sécuriser votre avenir via un véritable contrat en CDIBénéficier d'un parcours de formation et accompagnement personnaliséBénéficier d'une rémunération fixe mensuelleDisposer de 5 semaines de congés payés par anFaire valoir l'ensemble des avantages du groupe ADECCO Les missions confiées sont acceptées dans la limite :- des trois qualifications recensées dans le contrat.- des horaires définis.- d'une zone de mobilité de 40 km du domicile. Votre profil Vous avez une première expérience dans la conduite de chariots élévateurs ou autres engins de manutention.Vous êtes titulaire des CACES R489 catégorie 1, 3 et 5 ou 1 et 3. Vous êtes mobile et flexible sur différents rythmes horaires: journée, 2*8, 3*8 etc...Vous avez une bonne capacité d'adaptation.Vous souhaitez évoluer sur votre poste et vous êtes à la quête de nouvelles opportunités professionnelles. Débutant ou expérimenté, ADECCO vous accompagne dans le cadre de votre parcours professionnel. Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? N'hésitez plus et postulez en ligne. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI intérimaire (28 01 2025) Localité : L Aigle (61300) Métier : Cariste (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Basé(e) à L'Aigle (61), vous assurez la gestion d'un portefeuille de clients Particuliers et Professionnels haut de gamme qui vous est confié. Dans ce cadre, vous : - Suivez et conseillez vos clients dans la durée, après analyse de leur besoin de protection. Vous leur proposez un programme de solutions sur mesure sur l'ensemble de la gamme de produits commercialisée par notre client, - Gérez et développez le portefeuille, porté par la stratégie de notre client qui met à votre disposition des outils de prospection commerciale et de fidélisation client vous permettant de mener votre activité dans les meilleures conditions, - Travaillez en étroite collaboration avec le soutien des experts en souscription et règlement. Vous bénéficiez d'une expérience commerciale réussie. Vous vous inscrivez dans une réelle volonté de développer votre affaire. Vous avez la fibre commerciale, un talent de négociateur et êtes à l'écoute des clients. Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle. La confidentialité de votre candidature est assurée.
Nous recrutons pour un de nos clients un : CONDITIONNEUR H/F Lors de votre mission vous serez amené(e) à : - Réceptionner et vérifier qualitativement et quantitativement les articles et les semi finis par rapport au dossier de conditionnement - Réaliser les opérations de vide de ligne et de démarrage de ligne - Préparer les marquages (composteurs, plaques de scellage...) - Conduire et surveiller les équipements en respectant les étapes et les consignes du dossier de conditionnement. - Savoir mettre aux paramètres la fardeleuse, la vignetteuse et la rotanotice ainsi que d'assurer les essais qui suivent le changement de format. - Réaliser les contrôles de cellule/sécurité pharmaceutique et contrôles en cours/horaires - Enregistrer les actions réalisées et les résultats obtenus, remplit les Cahiers de vie/logbook, remplit les feuilles d'heures et les feuilles de TRS (si applicable) - Participer à la réconciliation des articles de conditionnement et des semi finis - Détecter les anomalies sur le produit ou sur la ligne de conditionnement, analyser le défaut, y remédier si possible et alerter si besoin - Effectuer le nettoyage des outillages, des équipements et des locaux - Maintenir les équipements et les locaux dans un état de fonctionnement et de propreté correct - Réaliser des prélèvements conformément au plan d'échantillonnage. Votre profil : Personne ayant déjà travaillé sur ligne automatisée de conditionnement en Industrie, ayant de bonnes capacités d'adaptation, de compréhension et d'assimilation. Être à l'aise avec l'informatique et les calculs. Personne dynamique du fait du rythme soutenu sachant gérer le stress. Nous sommes très attentifs sur la RIGUEUR, PROPRETE et la MOTIVATION La personnalité est très importante.
RESPONSABILITÉS : Avec mon équipe, je garde le cap #ChezFiteco L'Aigle ! Afin de renforcer notre pôle juridique, nous recherchons notre Juriste en Droit des Sociétés H/F. #ChezFITECO L'Aigle, vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective ! Vos missions : 1. ACCOMPAGNEMENT DES CLIENTS - Conseiller les clients en matière de droit des affaires (création, transmission et cessation d'entreprises, baux, droit des contrats notamment) et détecter leurs besoins et opportunités de missions lors des contacts divers. - Informer les clients des évolutions législatives et règlementaires en droit des affaires. - Assurer le secrétariat juridique courant et surtout exceptionnel des dossiers et les formalités administratives associées. - Superviser des travaux juridiques des assistant(e)s juridiques. - Assurer l'organisation et la planification de la tenue juridique des entreprises. - Rédiger des actes juridiques complexes en vérifiant la bonne application des textes. 2. ROLE INTERNE - Assurer auprès des équipes comptables, sociales et fiscales le rôle de référent technique interne sur des problématiques spécifiques en droit des affaires. - Rédiger des articles internes à destination des équipes comptables, sociales, juridiques et fiscales. 3. VEILLE JURIDIQUE - Effectuer une veille juridique permanente sur les sujets d'actualité concernant le droit des affaires et mettre à jour régulièrement ses connaissances. -- Vos avantages Chez nous, chaque jour est une opportunité d'apprendre, de grandir et de faire la différence dans l'accompagnement des entreprises. Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel : 🌟 Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d'intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine. 🏠 Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d'une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort. 🎁 Des avantages sociaux : profitez de chèques CSE pour agrémenter votre quotidien et d'une prime de participation qui récompense votre implication et votre performance. PROFIL RECHERCHÉ : Les incontournables du poste : - Diplômé d'un Bac+5 en droit des sociétés, droit des affaires, droit fiscal, - Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 à 5 ans en cabinet d'expertise-comptable, Savoir et savoir-faire attendu : - Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux (Polyacte) Savoir-être professionnel : - Maitrise de la communication écrite, - Analyse, - Rigueur et fiabilité. #ChezFITECO, chaque matin, au réveil, faites des étincelles !
Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie en alternance dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : ¿ Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. ¿ Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. ¿ Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Ø Vous recherchez une formation en alternance dans le secteur du service à la personne et souhaitez acquérir une expérience concrète et enrichissante sur le terrain. Ø Passionné(e) par l'accompagnement humain, vous mettez votre bienveillance au service des autres. Votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent d'assurer un service de qualité, tout en maintenant une atmosphère chaleureuse, agréable et respectueuse pour les colocataires Ø Polyvalent(e) et adaptable, vous êtes en capacité de répondre aux besoins variés des colocataires dans leur quotidien, avec réactivité et professionnalisme. Vos avantages à nous rejoindre : Rémunération selon la grille en vigueur ; https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918 35H semaine Repas partagés Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »
Ages & Vie est née en 2008 d'une conviction forte, celle que nous devons tous pouvoir, aussi longtemps que possible, choisir l'environnement dans lequel on veut vieillir. Nous avons créé les maisons partagées Ages & Vie qui permettent à chaque personne âgée, même fragilisée, de vivre jusqu'au bout dans un chez soi partagé, local et accessible. Nous défendons ainsi le choix du Bien Vieillir ensemble. Bien entouré. Bien accompagné. En maison partagée.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Description du poste : Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Assistant Comptable H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable implanté en périphérie de l'Aigle, vos missions sont les suivantes : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Conditions de travail / avantages : Rémunération fixe selon profil / Tickets Restaurants / Chèques Cadeaux / Participation au stationnement / 13ème mois Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable avec une bonne maitrise des outils informatique. Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients. Personne en charge du recrutement : Antoine SOREL / NEXTEP HR CAEN
Description du poste : Votre bureau NEXTEP HR CAEN, recrute un Expert Comptable H/F dans le cadre d'un CDI. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable implanté en périphérie de l'Aigle, vos missions sont les suivantes : -Gestion, suivi et développement des prestations d'un portefeuille clients : des déclarations de TVA à la clôture annuelle. -Présentation des comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise. -Interlocuteur privilégié de tes clients, vous les accompagnez dans leurs projets et tout au long des étapes clés de la vie de leur entreprise, en leur apportant tous les conseils nécessaires . -Répondre aux sollicitations des clients avec réactivité, en t'appuyant sur les services transverses (juristes en droit rural, conseillers d'entreprise, conseillers en patrimoine, etc.). Conditions de travail / avantages : Rémunération fixe selon profil / Tickets Restaurants / Chèques Cadeaux / Participation au stationnement / 13ème mois Description du profil : Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable avec une bonne maitrise des outils informatique. Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients. Personne en charge du recrutement : Antoine SOREL / NEXTEP HR CAEN
Description du poste : Adecco, recherche un Conducteur d'Engins de Chantier (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de terrassement courants et travaux préparatoires et offre une opportunité unique de contribuer à des projets d'envergure dans le secteur du BTP. En tant que Conducteur d'Engins de Chantier, vous jouerez un rôle essentiel dans la réussite des opérations de chantier. Votre expertise en conduite d'engins de construction sera mise à profit pour assurer la préparation et le terrassement des sites, garantissant ainsi la qualité et la sécurité des travaux. Vous serez au cœur de l'action, collaborant avec une équipe dynamique pour mener à bien les projets. Vos principales missions consisteront à manipuler divers engins tels que pelleteuses et mini-pelles, tout en respectant les normes de sécurité et les procédures internes. Vous serez responsable de la conduite d'engins de chantier, notamment ceux nécessitant les CACES R482 B1 et B3, et de la préparation des terrains pour les travaux à venir. Votre contribution sera déterminante pour le bon déroulement des opérations et la satisfaction des clients. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'adapter rapidement aux exigences du chantier et de travailler en autonomie. Une première expérience dans la conduite d'engins de chantier est un atout pour ce poste. Vous êtes rigoureux·se, attentif·ve aux détails et possédez une forte capacité d'adaptation. Compétences techniques * CACES R482 ENGIN CHANTIER B3 : maîtrise de la conduite de pelleteuses et mini-pelles. * Conduite d'Engins de Construction : expérience dans la manipulation d'engins variés. * CACES R482 ENGIN CHANTIER B1 : compétence dans la conduite d'engins spécifiques au chantier. Ce poste est proposé en intérim pour une durée de deux semaines, avec une prise de poste prévue dès le 4 août 2025. Vous travaillerez à temps plein, en horaires de journée, dans un environnement stimulant et professionnel. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets passionnants dans le secteur du BTP. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
