Offres d'emploi à Ambutrix (01)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ambutrix située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ambutrix. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - AMBERIEU EN BUGEY, 01 - Ambérieu-en-Bugey, 01 - Chazey-sur-Ain ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Ambutrix

Offre n°1 : Secrétaire médical / Secrétaire médicale (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, notre cabinet kinésithérapeute recherche une secrétaire médicale pour assurer l'accueil, la gestion administrative et le suivi des dossiers patients.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • CENTRE KINEO

Offre n°2 : Animateur / Animatrice de vente (H/F) (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Vous effectuerez une animation commerciale afin de vendre & promouvoir une marque de collants/sous-vêtements dans une grande surface à
- AMBERIEU EN BUGEY
- LE 18 AOUT 2025
EXPERIENCE EN ANIMATION COMMERCIALE EXIGEE

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MURATI MERCHANDISING

    Société de merchandising située dans les Bouches du Rhône. Pour ses clients dans toute la France, recherche de promoteur/trices, animateur/trices dans les grandes surfaces alimentaires ou spécialisées.

Offre n°3 : EMPLOYE ADMINSITRATIF H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

En parallèle d'assurer l'accueil, vos missions seront :
- tenue du standard téléphonique,
- accueil physique des visiteurs,
- accueil des transporteurs,
- gestion administrative des expéditions : édition et contrôle des BL, factures, ...

Conditions & rémunération
Horaires : 35h du lundi au vendredi, 9-12h, puis 15h-19h
Salaire + prime de fin d'années, prime de participation

Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- être à l'aise au téléphone
- avoir un bon relationnel
- bonne organisation
- rigueur administrative

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°4 : Agent(e) d'exploitation du patrimoine viaire (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Poste à temps complet à 35h00
Recrutement à compter du 1er octobre 2025
Vous effectuerez les travaux d'entretien courant pour maintenir la qualité du patrimoine viaire afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis.
Vous effectuerez la mise en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine viaire, afin de garantir la sécurité des déplacements et d'optimiser l'utilisation du réseau. Garant de l'image de marque du service public.
Profil recherché : Permis B (véhicules légers) et C (poids lourds) obligatoires, Permis CACES, engins de chantier catégorie C1 (tractopelle) et catégorie A (mini-pelle), Habilitation AIPR et électrique (opérations simples).

Compétences

  • - Conduite hors production des PEMP des types 1 et 3 (CACES R 486-C) - Depuis le 01/01/2020
  • - PEMP du groupe A (CACES R 486-A) - Depuis le 01/01/2020
  • - Règles de sécurité routière
  • - Risques de circulation sur voie publique
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • MAIRIE AMBERIEU-EN-BUGEY

Offre n°5 : AED accompagnateur sportif (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Le Lycée professionnel Alexandre Bérard recherche pour la rentrée prochaine un Assistant d'Education pour surveiller mais aussi occuper sportivement les élèves lors de leurs temps libre. Les tâches attendues seront la surveillance active du Lycée et des endroits sensibles aux dégradations mais aussi l'animation des temps libres des élèves par l'accompagnement sur des activités principalement sportives (jeux de ballons par exemple).
Nous recherchons un temps complet (40 heures) du lundi au vendredi. L'amplitude horaire est du lundi 7h30 au vendredi 17h. L'Emploi du temps sera défini par le chef de service / CPE.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • LYCEE PROFESSIONNEL ALEXANDRE BERARD

Offre n°6 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Chazey-sur-Ain ()

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) réceptionniste confirmé(e)

Horaires en journée continue en après-midi.
Vous travaillez le week-end.
Repos tournants, le planning est établi 15 jours à l'avance.


Vos missions:
- Assurer l'accueil chaleureux et professionnel des clients à leur arrivée
- Gérer les réservations (prise de réservation, modifications, annulations)
- Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels de manière claire et efficace
- Préparer et mettre en place les petits-déjeuners
- Servir les clients en respectant les standards de qualité
- Effectuer les encaissements et clôtures de caisse
- Veiller à l'entretien et à la propreté des espaces communs
- Utiliser le logiciel de réservation pour la gestion quotidienne de l'activité

Votre profil:
Vous êtes issu de l'hôtellerie ou de la restauration Et vous parlez couramment anglais

- Anglais
- 1 an d'expérience

Entreprise

  • SO TEAM

Offre n°7 : Chargé de clientèle - la poste (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Le poste :
Vos principales missions seront :
Vous assurez l'accueil, la prise en charge et le suivi des demandes clients, quel que soit la canal de contact (téléphone, courrier, mail,.).
Vous assurez les modifications de contrats, clients et comptes. Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
Vous effectuez le traitement des découverts.
Vous effectuez des propositions commerciales, réalisez la vente de produits ou orientez le client vers les chargés de développement commercial.


Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face. Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°8 : Conditionneur (F/H)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

VOS MISSIONS :
°Préparer les mise en production de la machine
°Régler une machine et surveiller la ligne de conditionnement.
°Conditionnement en pots ou sacs
°Suivre des ordres de conditionnements.
°Contrôler l'approvisionnement des produits.
°Mise en place de la bobine d'étiquette, des pots vide et des couvercles, étiquetage
°divers travaux de manutention.

VOTRE SALAIRE :
°12,92 euros + primes

VOS HORAIRES :
°en 2*8 : 5H00-13H00 puis 13H00-21H00

VOS AVANTAGES RANDSTAD :
°CET
°Comité d'Entreprise
°Mutuelle
°FASTT
°Application RANDSTAD TALENTS

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°9 : Employé(e) de rayon PGC (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Carrefour Market situé à LAGNIEU, recherche son employé polyvalent H/F
Au sein du rayon PGC (Produit de Grande Consommation) du magasin, vos fonctions principales seront:

- Mise en rayon
- Réapprovisionnement
- Disposition des produits
- Rangement réserves

Poste polyvalent, nous prenons le temps de vous former de manière continue.

* Horaire de journée et possibilité d'évolution.
Avantages : Chèques cadeaux, mutuelle de groupe, primes intéressement.

Que vous soyez débutant ou que vous ayez une 1ère expérience en grande distribution, votre motivation nous intéresse .
Postulez!

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°10 : Préparateur / Préparatrice au drive (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Vos missions :
* Gérer l'ensemble des opérations drive de la préparation des commandes à la livraison
* Assurer un service client de qualité en répondant à la demande et en traitant les réclamations
* Optimiser les process de travail pour réduire la durée des préparations

1 semaine du matin 5h15 - 13h
1 semaine d'après-midi 13h - 19h

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°11 : Assistant(e) Médical(e) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Sainte-Julie ()

Au sein d'une région dynamique, rejoignez un Service de Prévention et Santé au Travail à taille humaine.

PRESTA AIN & BEAUJOLAIS assure le suivi médico-professionnel de 154 000 salariés de notre département (représentant 15000 entreprises adhérentes), relevant de tous les secteurs d'activités et bénéficiez de conditions de travail attractives (horaires de travail adaptés, 13e mois, TR, formation, mutuelle, prévoyance, C.E., P.E.E., C.E.T. et aide à l'installation).

Vos missions :

- Standard téléphonique

- Renseigner les adhérents sur le fonctionnement et l'offre de service du Service,

- Etre l'interface entre le professionnel de santé et les adhérents,

- Organiser la planification des visites,

- Convoquer les salariés suivis et gérer les priorités,

- Accueillir les salariés suivis,

- Créer et mettre à jour la partie administrative des dossiers médicaux,

- Effectuer les examens complémentaires en fonction des besoins : type audio test, visio-test, examens d'urines,- Gérer les états nominatifs,

- Réaliser l'accueil des primo-adhérents,

- En fonction des besoins (remplacement, renfort ), prioriser ses missions et participer à l'organisation de l'activité (planification, appel, messagerie partagée etc.)

- Numériser les dossiers,

- Classer, archiver, gérer les demandes de transfert de dossier,

- Mettre en forme tout document : fiche entreprise, compte-rendu,

CDD Temps complet

Prise de poste dès que possible et jusqu'au 30/11/2025.

Détention du diplôme de secrétariat médical obligatoire.

Une première expérience en santé au travail serait appréciée.

Compétences

  • - Gestion des dossiers patients
  • - Gestion des emails
  • - Gestion des urgences médicales
  • - Gestion du temps
  • - Organisation de l'agenda médical
  • - Secrétaire médical
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Assurer la confidentialité des informations médicales
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Secrétariat assistanat médicosocial (secrétariat médicale) | Bac ou équivalent

Offre n°12 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 16H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBRONAY ()

Poste à pourvoir pour septembre :
Au sein d'une équipe de 6 personnes (dont 1 boulanger et 1 pâtissier), vos missions seront les suivantes :

- ouvrir / fermer le magasin,
- mettre en place des produits alimentaires (boulangerie, pâtisserie, viennoiserie...),
- mettre en valeur les produits,
- renseigner, vendre et encaisser les clients,
- nettoyer le magasin et le matériel.

Poste uniquement le week-end.

Si vous n'avez pas d'expérience en vente alimentaire , une formation sera faite pour que vous soyez à l'aise pour le conseil auprès des clients.

Le planning sera établi selon les besoins et uniquement le week-end.

Horaires d'ouverture : 6h30 - 18h30.

Compétences

  • - Types de pâtisserie
  • - Types de produits boulangers
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Entreprise

  • BOULANGERIE TRIBHOU

    La Boulangerie TRIBHOU est située à l'entrée d'Ambronay. Elle propose de la boulangerie traditionnelle, de la pâtisserie et du snaking (quiches, sandwiches, pizza...) Établissement fermé du Dimanche après-midi au lundi soir.

Offre n°13 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

5 postes à pourvoir
Intégré à une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge l'accompagnement socioprofessionnelle des bénéficiaires du RSA. Vous interviendrez comme un véritable "coach emploi", en instaurant dès le départ une relation de confiance et en définissant conjointement un parcours structuré sur 6 mois. Ensemble, vous définissez et valider les étapes mensuelles réalistes permettant de tendre vers l'objectif fixé par la loi plein emploi. L'objectif final étant le retour à l'emploi du bénéficiaire.

Compétences

  • - Techniques de recherche d'emploi
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • - Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
  • - Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle
  • - Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Poser les bases d'un diagnostic partagé
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des employeurs
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • M I F

Offre n°14 : Employé de rayon libre services H/F

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Dans le cadre d'une alternance BTS,

Vos missions principales :

Assurer la mise en rayon des produits (alimentation, produits d'entretien, hygiène, etc.)

Veiller au bon approvisionnement des rayons et au respect de la rotation des produits (DLC, DLUO)

Participer au balisage, à l'étiquetage et à la mise en avant des opérations commerciales

Maintenir la propreté et le rangement des rayons

Contrôler l'étiquetage des prix et la conformité des produits

Participer aux inventaires ponctuels

Accueillir, orienter et conseiller les clients selon leurs besoins

Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur

Animer les réseaux sociaux du magasin (Facebook, Instagram, etc.)

Créer du contenu pour mettre en avant les nouveautés, promotions ou événements du magasin

Participer à la communication locale et digitale en lien avec le responsable

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Commerce | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°15 : Employé polyvalent hôtellerie restauration (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAZEY SUR AIN ()

poste en CDI à compter du 1er juillet 2025 avec période de formation d'une semaine fin Juin 2025.
Nous sommes une résidence seniors à taille humaine et nous recrutons un agent polyvalent pour effectuer des tâches en salle et en cuisine.
une formation interne est assurée à la prise du poste.

Vous avez choisi d'orienter votre carrière vers les services d'aide à la personne, précisément auprès des personnes âgées et vous savez faire preuve d'empathie, de patience et de bienveillance ; polyvalent, vous aimez le travail en équipe.

Une expérience auprès des personnes âgées autonomes ou en perte d'autonomie serait un plus.

Exemple d'un roulement : il est susceptible de changer suivant la personne remplacée.
Vos horaires : vous travaillez du lundi au vendredi sans coupure et 1 Week end sur 3.

1ere semaine : lundi, Mardi : de 9h00 à 16h00 , mercredi de 7h30 à 14h30 , jeudi et vendredi de 9h00 à 16h00.
2eme semaine : lundi au jeudi : de 16h00 à 21h00, vendredi (repos), samedi de 9h00 à 16h00 et 18h00 21h00 et dimanche de 7h30 à 14h30 et de 16h00 à 21h00.
3eme semaine : mercredi et jeudi : de 9H00 à 16H00 et vendredi de 14h00à 21h00. Lundi et mardi de repos
4eme semaine : lundi : de 7h30 à 14h30, mardi de 8h00 à 15h00, mercredi : de 9h00 à 16h00, jeudi de 14h00 à 21h00 et vendredi de 16h00 à 21h00.
5eme semaine : lundi, mardi, mercredi et vendredi de 14h00 à 21h00 Jeudi de repos.
6eme semaine : mardi, mercredi, jeudi, et vendredi de 7h30 à 14h30.Lundi de repos.

Possibilité sur base du volontariat de faire des astreintes la nuit si habitant à proximité de la résidence.

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de machine de plonge automatisée
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
  • - Savoir cuisiner

Entreprise

  • LES JARDINS DE MONAL

Offre n°16 : Agent polyvalent des services techniques (H/F)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - VILLIEU LOYES MOLLON ()

La commune de Villieu-Loyes-Mollon, commune attractive de près de 4 000 habitants, bordée par la rivière d'Ain, située à 10 minutes de la cité médiévale de Pérouges, entre Bugey et Dombes, à 40 minutes de Lyon et Bourg-en Bresse, avec un accès autoroute A42 et A40 à proximité, recherche un(e) agent polyvalent des services techniques au service espaces verts/voirie.

Placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable des Services Techniques, l'agent aura en charge :

- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
- Entretien de la voirie communale
- Entretien courant des matériels et engins

Polyvalence possible sur le secteur bâtiment et nettoyage et entretien des locaux communaux

ESPACES VERTS/VOIRIE :
Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels :
- Tondre les espaces verts de la Collectivité
- Débroussailler et désherber les espaces verts et voies publiques
- Fleurissement saisonnier de la Commune
- Entretien des végétaux à floraison estivale, arrosage
- Gestion de l'arrosage automatique
- Taille des arbres et arbustes
- Assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvage, encombrants, sacs,.)
- Entretien des cimetières

Entretien de la voirie communale :
- Repérer et signaler les dégradations de la voirie et proposer des interventions prioritaires
- Poser, remplacer et remettre en état des éléments de chaussée, de voirie (mobilier, signalétique, décoration) et de réseau (canalisation d'eau et d'assainissement)
- Repérer et reboucher des dégradations du revêtement routier
- Dégager et nettoyer les voies et espaces publics (balayage, enlèvement et évacuation des déchets, déneigement, salage, feuilles et branches mortes, regards d'eau pluvial.)
- Faucher les accotements et les talus routiers
- Curage des fossés
- Participer à la viabilité hivernale des routes
- Petite maçonnerie

Entretien courant des matériels et engins :
- Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage
- Réaliser des réparations et des dépannages de premier niveau
- Prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un équipement ou d'un matériel
- Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin
- Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits
- Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d'un équipement, d'un matériel, d'un engin

SERVICE BÂTIMENT :
- Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
- Diagnostic et contrôle des équipements
- Travaux d'entretien courant des équipements

Renfort occasionnel : service nettoyage et entretien des bâtiments communaux

SERVICE ENTRETIEN ET NETTOYAGE DES BÂTIMENTS COMMUNAUX :
- Nettoyage des locaux
- Tri et évacuation des déchets courants
- Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Contrôle d'approvisionnement en matériel et produits

Compétences

  • - Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • - Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Entretenir un espace vert
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Réparer ou modifier des éléments maçonnés
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Entreprise

  • Mairie de Villieu-Loyes-Mollon

Offre n°17 : Employé charcuterie et boulangerie (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Au sein de la zone marché (fruits, légumes, poissons, pain, charcuterie) du magasin, vos fonctions principales seront:

- Mise en rayon
- Vente au clients
- Réapprovisionnement
- Disposition des produits
- Rangement réserves
- Découpe
- Normes hygiènes

Vous travaillez uniquement le dimanche matin de 7 h à 12h30.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

    Carrefour Market situé à LAGNIEU (01150)

Offre n°18 : Employé charcuterie (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 01 - LAGNIEU ()

Carrefour Market situé à LAGNIEU, recherche son employé polyvalent pour le rayon charcuterieH/F

Au sein de la zone marché (fruits, légumes, poissons, pain, charcuterie) du magasin, vos fonctions principales seront:

- Mise en rayon
- Vente au clients
- Réapprovisionnement
- Disposition des produits
- Rangement réserves
- Découpe
- Normes hygiènes

Horaires variables de journée

Avantages:

13ème mois et Tickets restaurant (au bout d'un an d'ancienneté)
Intéressement/participation et prime de vacances au prorata
Mutuelle

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

    Carrefour Market situé à LAGNIEU (01150)

Offre n°19 : Vendeur en pizzeria ( H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si motivation et posture OK
    • 01 - LAGNIEU ()

Au sein d'une pizzeria (pizzas à emporter), vous effectuerez plusieurs tâches :

- préparation des ingrédients pour la réalisation des pizzas ( découpe, conditionnement)
- prise de commandes par téléphone
- mise en boite des pizzas, vente et encaissement
- nettoyage de l'espace de vente, vaisselle et ustensiles.

Vous travaillez le mercredi et le vendredi de 10h30 à 13h et de 17h30 à 22h et les jeudi, samedi et dimanche de 17h30 à 22 heures.
25h à 30h par semaine

Une expérience sur un poste similaire serait appréciée, débutants acceptés si motivation et savoir-être en lien avec ce type de poste.

Contactez-nous vite !

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Transformer un produit frais (cuire, couper, préparer un plateau...)

Offre n°20 : Enseignant / Enseignante titulaire ou suppléant (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 27H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - CHATILLON LA PALUD ()

L'offre d'emploi concerne l'Institut Thérapeutique Éducatif et Pédagogique (ITEP) d'une capacité de 42 places: des garçons de 12 à 18 ans ayant une notification MDPH pour des troubles de la conduite et du comportement.

L'ITEP vise à favoriser l'insertion sociale des jeunes accueillis par une formation professionnelle qualifiante. La spécificité de l'établissement est de proposer dès 12 ans une formation préprofessionnelle aux jeunes accueillis.
Différents ateliers de découvertes professionnelles sont intégrés au projet pédagogique de l'établissement : métallerie/chaudronnerie, métiers du bâtiment, métiers du sport, espaces verts, restauration/service. Pour les élèves dont le choix s'oriente vers la métallerie/chaudronnerie, l'établissement propose deux formations qualifiantes (CAP).

Cette formation vient en complément de l'enseignement général dispensé au sein de l'Unité d'Enseignement Interne à laquelle vous serez rattaché(e).

Le calendrier de fonctionnement couvre 210 jours d'ouverture par an. Plusieurs modalités d'accueil sont proposées du lundi au vendredi - L'établissement est fermé le week-end.

Date de démarrage: dés que possible
Descriptif du poste : CDD remplacement congé maternité.
24 h de face à face pédagogique + 3 h de réunion.
La personne aura en charge des classes de 7 élèves pour lesquels un accompagnement spécifique dans l'enseignement des matières générales sera à mettre en place en fonction des besoins identifiés.

PROFIL
Titulaire Éducation Nationale ou Suppléant
Niveau bac + 3, Licence obligatoire

Compétences

  • - Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Formation enseignant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DITEP Paul Mourlon

    Situé dans l'Ain, à 7 km d Ambérieu en Bugey, le DITEP Paul Mourlon est un établissement géré par l'Entraide Union. Il accueille 64 jeunes de 12 à 18 ans ayant des troubles du comportement et de la conduite. L'objectif est de favoriser l'insertion sociale des jeunes par une formation professionnelle qualifiante.

Offre n°21 : Agent d'expédition (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Lagnieu ()

Manpower AMBERIEU EN BUGEY recherche pour son client, situé sur Lagnieu et fabriquant des pots en verre, un Agent d'expédition job saisonnier (H/F) pour la période du 07/07/2025 au 22/08/2025


La mission consistera à:
Préparer des bons de Livraison (vérification de stocks, détermination du lieu de chargement sur la base d'une analyse des stocks),
Déterminer des priorités de retriage (sur la base de consignes données par la production ou par le collègue) et constitution du contenu des camions,
Gérer des stocks bloqués,
Coordonner avec la prod, la qualité et le retrieur, etc


Connaissance des outils informatiques de bureautique.
Utilisation d'Excel (calculs avec formules, mise en forme d'une cellule, tableau dynamique, recherche V)

Expérience ou études en gestion de stock appréciée
Profil souhaité, être à l'aise avec les chiffres et les tableaux, avoir ou être en études : "contrôle de gestion", "finance"...
Une expérience en logistique serait un plus.

Nhésitez pas à postuler à cette offre

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°22 : AGENT DE QUAI (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LEYMENT ()

Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI.

Vos missions seront les suivantes :

- Rangement des marchandises selon tournées et destinations

- Déchargement et chargement des camions

- Port de charge lourde (meuble)

Cases 1 si possible

Travail du : Lundi au Vendredi avec 39h par semaine

Horaires :

- Lundi : 5h-9h30/10h-13h30

- Mardi : 5h-9h30/10h-13h30

- Mercredi : 7h-12h

- Jeudi : 7h-12h/13h17h

- Vendredi : 15h30-20h30/21h-1h

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • RAS-INTERIM

    Un partenaire disponible, réactif et proche de vous. 130 agences d'intérim sur tout l hexagone, pour plus de proximité. Recherchez l agence la plus proche de chez vous pour vous inscrire et postuler ainsi aux 1868 offres disponibles actuellement en intérim, CDD et CDI.

Offre n°23 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - ST DENIS EN BUGEY ()

Notre entreprise spécialisée dans le transport sanitaire recherche activement un chauffeur Taxi (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que chauffeur(e) de taxi, vous effectuerez des missions de transport avec professionnalisme et empathie.

Responsabilités :
Assurer le transport sécurisé de patients vers et depuis les établissements médicaux, les traitements et autres engagements médicaux, en veillant à leur sécurité, à leur confort et à leur ponctualité.
Respecter les horaires et les itinéraires prédéfinis
Maintenir la propreté et l'entretien régulier du véhicule.
Assurer un service courtois et professionnel envers les patients.

Qualifications requises :
Carte professionnelle de taxi en cours de validité requise
Etre titulaire du permis de conduire B depuis plus de 3 ans

Savoir-faire :
Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
Accueillir, orienter, informer une personne

Savoir être :
Ponctuel/le
Sérieux/se
Esprit d'équipe

Nous offrons un environnement de travail stimulant. 35h / semaine, heures supplémentaires à la semaine
Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez faire partie d'une équipe dévouée, postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Rejoignez nous !

Compétences

  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Transporter des passagers
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Carte professionnelle de taxi en cours de validité

Entreprise

  • PROMED 69

Offre n°24 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Vaux-en-Bugey ()

Votre mission:

Au sein de l'équipe de production de Torns Sofilec, vous intervenez dans le cadre du processus de rubanage / isolation sur machine.
Votre rôle consiste à :

Assurer l'isolation thermique et électrique des produits à l'aide de machines automatisées.

Positionner et enrouler précisément des rubans isolants sur des pièces techniques.

Surveiller le bon déroulement du cycle de la machine et intervenir en cas de dérèglement.

Contrôler la qualité du produit fini selon les normes en vigueur.

Une formation en interne est assurée : votre rigueur et votre dextérité sont vos meilleurs atouts

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°25 : Opérateurs Logistiques F/H - Ambérieu en Bugey (01)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Vous travaillerez en lien avec le Responsable d'Exploitation de l'activité et vous aurez la charge d'assurer la réalisation de vos missions dans les délais et la qualité définis ensemble.

Nos collaborateurs assurent la gestion logistique de matériels neufs et/ou en vue de réparations, sous les activités suivantes :
- Réception de colis, contrôle administratif/quantités, magasinage, préparation de pièces, gestion des entrées et sorties en stocks, inventaires, distributions, expéditions.

Horaires de travail par tranche de 7h35 dont 35 minutes de pause à personnaliser selon l'organisation du service :
- du lundi au jeudi, 7H35 de présence effective dans la tranche horaire 7H-17H30
- et le vendredi, 7H35 de présence effective dans la tranche horaire 7H-15H30.

Vos avantages : SMIC + prime de panier, prime de performance, prime de nettoyage, participation / intéressement, 13ème mois.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • GT LOGISTICS.07

Offre n°26 : Formateur qualifié Infirmier puéricultrice (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - ST SORLIN EN BUGEY ()

Saint So' Formation recherche pour les promotions des futurs auxiliaires de puériculture, son ou sa formateur(rice) à temps partiel.

Vos leitmotivs sont la proximité dans l'approche pédagogique, le respect et l'ouverture d'esprit et vous souhaitez enrichir vos compétences pédagogiques.
Venez rejoindre notre centre à taille humaine où vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique.

Vos missions :
Fonction pédagogique
Collaboration au fonctionnement et au contrôle de l'activité pédagogique et organisationnelle
- Animation des sessions de formation en lien avec les cursus développés
- Enseignements théoriques et pratiques
- Aide à la recherche de vacataires pour certains enseignements
- Validation des enseignements conformément aux textes
- Suivi pédagogique des élèves.
- Utilisation de la plateforme MOODLE
- Traçabilité des contenus de cours et archivage
- Participation à l'élaboration des évaluations des enseignements et correction des évaluations
- Participation aux commissions pédagogiques de validation des compétences

Fonction administrative
Gestion administrative des éléments de suivi de formation des élèves en collaboration avec la directrice de l'Institut
- Utilisation des différents outils de certification (tableaux de suivi des notes, évaluation des compétences en stage, .)
- Utilisation du logiciel de gestion de l'Institut : FORMEIS
- Participation à la traçabilité de l'activité
- Mutualisation et Recherche de stages, Relation avec les maîtres de stage et consolidation du réseau de partenaires

Salaire : à partir de 1 801,80 € brut mensuel minimum, majoré selon votre expérience.

Vous avez 3 ans d'expérience minimum en secteur hospitalier ( urgences, réa, néonat, soins intensifs...)
Vous êtes également expérimenté(e) en pédagogie et en ingénierie de formation, nous vous attendons.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Présenter et promouvoir une formation
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • Saint So' Formation

Offre n°27 : Monteur génie climatique (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 01 - LAGNIEU ()


Votre mission :

- Installer et améliorer des systèmes de chauffage, climatisation et ventilation, en respectant les normes et la qualité exigée par notre entreprise.

- Travailler avec précision et souci du détail pour assurer une installation irréprochable.

- Échanger avec nos clients pour leur offrir des conseils de qualité et garantir leur satisfaction. Travailler en équipe ,partager tes idées et améliorer nos process pour être toujours plus performants. Etre réactif et autonome pour relever les défis techniques du quotidien.

Formations

  • - Génie climatique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BUGEY MAINTENANCE THERMIQUE

    Nous sommes une entreprise passionnée et engagée, spécialisée dans le domaine du chauffage et de la climatisation. Depuis plusieurs années, nous mettons notre savoir-faire au service de nos clients, en leur offrant des solutions de chauffage innovantes, efficaces et durables. Ce qui fait notre force, c'est avant tout notre expertise, notre travail de qualité et notre réactivité. En rejoignant notre entreprise, vous devenez un acteur clé de notre succès.

Offre n°28 : DECOLLETEUR H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Pour mon client basé à Ambérieu en Bugey, je cherche un DECOLLETEUR h-f, en CDI.
Activités principales :
1/ Décolletage :
- Réaliser les réglages, paramétrages et mises en route requis pour assurer le bon fonctionnement des décolleteuses,
- Créer des documents techniques (dossiers de fabrication, feuilles d'instructions journalières).

2/ Suivi de la production :
- Réaliser un suivi qualité de la production en utilisant des moyens de contrôle mis à disposition et en respectant notre démarché qualité,
- Surveiller la stabilité de la production et apporter les modifications et ajustements nécessaires
- Anticiper les changements de série suivant le planning mis en place,
- Effectuer la maintenance de premier niveau (nettoyage machine, niveau d'huile de coupe) et veiller à la bonne tenue des équipements,
- Préparer les machines pour assurer une productivité optimale sur une période de 24 heures,
- Utiliser les outils de suivi de la productivité et mettre en application les procédures existantes (checklist MES...).

3/ Amélioration continue :
- S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue par la mise en oeuvre de divers projets d'optimisation, d'organisation, de qualité et de réduction des coûts,
- Proposer des améliorations techniques pour optimiser les process de décolletage.
Conditions & rémunération
CDI
35H, du lundi au vendredi midi, horaires de journée
Salaire à partir de 28ke bruts annuels

Profil : formation technique en décolletage, connaissance du pack office et connaissance des contrainte clients / fournisseurs
Compétences techniques :
- Usinage en série de pièces à géométrie complexe
- Expérience significative sur machines de décolletage
- Connaissances en outils coupants
- Connaissances des matières usinées (laiton, inox)
- Bonne connaissance en métrologie maîtrise de la lecture de plans, des instruments de mesure.

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°29 : Responsable d'activité en déchetteries H/F (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp.
Si vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion. Et si vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion, Trialp est fait pour vous.

TRIALP recrute pour les déchetteries de la Plaine de l'Ain, un :

Responsable d'activité en déchetteries H/F
CDI (35h)

Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vous assurez la gestion des déchetteries sur un périmètre défini, à savoir celles de la Communauté de Commune de la Plaine de l'Ain (7 déchetteries) dans le respect du cahier des charges.

Vos principales missions sont :

- Organiser et veiller à l'optimisation des ressources humaines, techniques et sur votre secteur
- Effectuer le lien interservices pour les moyens humains,
- Etablir et contrôler les plannings d'exploitation,
- Manager votre équipe (environ 25 personnes) à travers l'intégration, l'animation, la motivation et le contrôle,
- Participer à l'accompagnement des salariés en insertion dans le respect de la politique entreprise,
- Anticiper et suivre l'approvisionnement en matériel et fournitures,
- Être le garant du respect des procédures en matière de qualité, santé, sécurité et environnement,
- Assurer les relations courantes avec le client,
- Développement de l'activité Débarras,
- Gestion des dépôts d'amiante,
- Effectuer et coordonner les suivis administratifs de l'exploitation.

Profil

Manager confirmé, vous êtes titulaire d'un bac +2 ou vous possédez une expérience significative dans un poste similaire d'exploitation. Vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le sens de la relation client.
La formation SS4 (amiante) est un plus. Votre autonomie et votre force de proposition vous permettent d'assurer pleinement les missions qui vous sont confiées.

Permis B obligatoire.

Conditions :

Poste d'Agent de Maîtrise.
Déplacements journaliers sur les différentes déchetteries de la Plaine de l'Ain (Ambérieu en Bugey, Meximieux, Lagnieu, St Rambert en Bugey, Lhuis, Villebois et Loyettes)
Horaires de journée, un samedi sur deux travaillé

Avantages :

- Véhicule de service
- Avantages CSE,
- Prime de salissure,
- Plan épargne entreprise,
- Intéressement et participation,
- 13ème mois.

Compétences

  • - Intervention en milieu urbain
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Définir des besoins en maintenance
  • - Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage

Entreprise

  • TRIALP

    Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l environnement et qui s implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l économie circulaire et l accompagnement.

Offre n°30 : PROTOTYPISTE TAPISSIER H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Lagnieu ()

Rattaché(e) à la responsable BE, les missions principales du poste sont :
- Analyser les cahiers des charges
- Etre en lien avec les différents services de l'entreprise (modèle, contrainte, difficulté...)
- Faire le choix des matériaux à utiliser
- Effectuer de l'assemblage et du montage des prototypes
- Effectuer des ajustements en fonction des contraintes
- ...
Profil recherché :
- Maitriser l'outil informatique et les logiciels tels que SolidWorks et les logiciels de PAO.
- Avoir des connaissances dans le secteur du textile
- Rédiger des nomenclatures et des fiches techniques
Vous êtes une personne organisé (e), rigoureux(se), dynamique, des bonnes qualités relationnelles et une réelle capacité à communiquer
Vous êtes titulaire d'un BAC Pro Tapisserie ameublement et idéalement vous avez complété cette formation avec un DN MADE spécialité art de l'assise ?
Nous acceptons les candidatures juniors et expérimentées.
**Conditions du poste**
Contrat : CDI
Horaire de journée
Salaire : à définir en fonction de votre expérience

Intéressé(e) par cette offre ? Merci de nous transmettre votre candidature !

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°31 : Technicien / Technicienne espaces verts

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 01 - CHAZEY SUR AIN ()

Sous la responsabilité du responsable maintenance exploitation, vous effectuerez les missions suivantes, réparties selon les différents sites d'intervention :
Parc et parking du château de Chazey-sur-Ain :
- Veiller à l'entretien pour les espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
- Proposer des améliorations visant à valoriser le parc et ses abords.
- Maintenir l'espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers.
- Veiller au respect du règlement d'usage du parc et à la bonne utilisation des installations.
- Assurer les états des lieux d'entrée et de sortie pour les associations ou partenaires louant les espaces du parc ou du château.
Autres espaces végétalisés de la CCPA :
- Coordonner les activités d'entretien des espaces verts de la CCPA en lien avec le responsable maintenance exploitation : zones d'activités (ZA), parkings, pistes cyclables et espaces verts des bâtiments de la CCPA.
- Assurer le suivi des prestataires : application des marchés, gestion administrative, établissement des bons de commande, contrôle de l'exécution des prestations, et, si besoin, encadrement du personnel.
- Participer à la coordination des travaux de réaménagement des espaces verts de la CCPA : replantation de massifs, modification des espaces verts.
- Être l'interlocuteur privilégié des communes pour toute question relative à la maintenance des espaces verts.
- Assurer la gestion et l'entretien des espaces boisés de la CCPA (parc, propriétés diverses, chemin de randonnées).
- Organiser le ramassage des déchets sur l'ensembles des espaces extérieurs de la CCPA.
Autres espaces de la CCPA :
- Contribuer à la gestion de la maintenance et de la propreté des voiries, circuits cyclables et parkings communautaires (gares, covoiturages, voiries diverses, etc.).
Activités secondaires :
- Participer au projet de requalification du parc du Château notamment sur le volet entretien (élaboration de prescriptions, définition des modalités de mise en œuvre).
- Formuler un avis technique sur la création de nouveaux espaces paysagers et sur leur future gestion.
Apporter un appui ponctuel aux équipes sur des missions d'entretien extérieur des espaces verts.

Le profil que nous recherchons est le suivant :
De formation supérieure (Bac +2 minimum) en espaces verts, ou bénéficiant d'une expérience significative et réussie dans des fonctions similaires, vous avez :
- Une bonne connaissance des principes de modes de gestion différenciée et de gestion écologique des espaces verts,
- Une bonne connaissance de la flore et de la biodiversité,
- Une sensibilité paysagère,
- Des bonnes connaissances des marchés publics et de leur application au sein des collectivités,
- Une maitrise de l'outil informatique.

Date limite de candidature : 05/07/2025
Poste à pouvoir à compter du 01/09/2025
Temps de travail : temps complet 37h/semaine (25 jours CA / 12 jours ARTT)
Tickets restaurant, prestation du Comité National d'Action Sociale (CNAS)

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Entreprise

  • CTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DE L'AIN

Offre n°32 : CONDUCTEUR transport de personnes en Véhciules légers H/F (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Villieu-Loyes-Mollon ()

Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale FAURE PLAINE DE L'AIN un -e conducteur -trice de transport de voyageurs en véhicule léger. sous contrat de travail à durée déterminée à temps partiel (25heures hebdomadaires) pour assurer des services de transferts de salariés.
Vos horaires : Deux services : Pise service de à 6h45 - 9h30 et deuxième service 15h30- 18h00
Vous devez récupérer les militaires à la base d'Ambérieu en Bugey pour les transférer à l'AFTRAL de Bourg en Bresse .
Possibilité de temps complet avec 2h de nettoyage et d'entretien des cars au sein du dépôt de Villieu.
Urgent : Poste à pourvoir dès Jeudi 12/06/25 au 04/07/2025 inclus.
Poste basé sur le dépôt de VILLIEU-LOYES-MOLLON.
Salaire de base Coef 115V convention collective nationale du transport , taux horaire 12.27 Euros

Vous souhaitez devenir conducteur, nous pouvons prendre en charge le financement d'un permis sec + FIMO.
Avantages : Mutuelle, Prévoyance et 13ème mois avec un an d'ancienneté

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Offre n°33 : Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - VILLIEU LOYES MOLLON ()

Société de Transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale FAURE PLAINE DE L'AIN des Conducteurs-receveurs / Conductrices-receveuses en contrat CPS lié à la période scolaire 2024-2025, en contrat de travail à temps partiel pour assurer du ramassage scolaire en priorité et des occasionnels... et des temps complets polyvalents.

Vous serez affectés sur le dépôt de VILLIEU-LOYES-MOLLON.

Salaire de base Coeff 140V convention collective nationale du transport , taux horaire 13.05 Euros
Primes diverses complémentaires

Poste basé à VILLIEU-LOYES-MOLLON.

Vous souhaitez devenir conducteur, nous pouvons prendre en charge le financement d'un permis sec + FIMO.

Avantages : Mutuelle familiale, Prévoyance et 13ème mois avec un an d'ancienneté.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • CARS FAURE

Offre n°34 : Dépanneur - Mécanicien (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - VILLIEU LOYES MOLLON ()

Garage Guderzo, à Villieu (01800) recherche un dépanneur-mécanicien afin de renforcer son équipe.

Nous sommes agréés avec des assistances, autoroute, gendarmerie et nous sommes également fourrière.

Vous serez d'astreinte 1 semaine sur 3.

Lorsque vous ne serez pas en intervention de dépannage, vous occuperez le poste de mécanicien VL et Utilitaires au sein de notre atelier.

Vous assurerez également l'entretien de nos véhicules.

Nous vous accepterons si vous êtes débutant dans le domaine du dépannage/remorquage et que vous avez envie d'apprendre et de vous investir dans notre société.

Le salaire sera défini en fonction de vos compétences.

Compétences

  • - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques
  • - Gérer la relation clientèle et l'intervention de dépannage-remorquage
  • - Réaliser le dépannage sur place afin de remettre en circulation le véhicule
  • - Remorquer des véhicules en toute sécurité

Entreprise

  • GARAGE GUDERZO

Offre n°35 : GESTIONNAIRE DE PAIE MI-TEMPS H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Sur ce poste, vous gérerez les missions suivantes :
- collecter et importer les variables,
- établir les bulletins de paie
- réaliser les contrôles
- déclarer les charges sociales, établir et calculer la DSN
- suivre les éléments comptables et lien étroit avec la comptabilité
- établir les attestations courantes
- suivre les indicateurs, alimenter/créer des tableaux de suivi sur EXCEL
VOTRE PROFIL :
Titulaire d'un BAC+2, vous justifiez de compétences en comptabilité et d'une solide expertise en gestion de paies de 5 ans minimum. Vous êtes à l'aise dans la gestion des outils informatiques et maitrisez particulièrement EXCEL.
Idéalement, vous justifiez d'une expérience en cabinet comptable au sein duquel vous gérez un portefeuille de paies (supérieur à 100 paies)

Véritable expert(e) de la paie, vous savez travailler en autonomie avec organisation et rigueur. Sur votre poste, vous êtes reconnu(e) pour votre maitrise de la paie, la fiabilité et la justesse de vos saisies, votre capacité à vous organiser dans vos missions de travail en respectant les délais et les impératifs de votre service.
Vous maitrisez EXCEL, la saisie de données et de formules, ainsi que l'extraction et l'analyse des données.

Conditions d'emploi :
Poste en CDI en mi temps
Horaires de journée :à definir à votre convenance
Rémunération à discuter

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°36 : Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Nous recherchons en urgence un commis de cuisine / une commise de cuisine pour un CDI sur 35 heures hebdomadaires.

Vous êtes cuisinier (h/f) en Brasserie, ou autre type de restauration, vous avez envie de changement et de retrouver un cadre de vie sans coupure : pas de travail le dimanche, pas de travail après 19h, et sur une plage horaire 6h-15h majoritairement, n'hésitez plus, rejoignez nous !
CDI

En tant que commis/commise, vos principales missions vont consister à :

Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya.
Réaliser l'intégralité de nos gammes de produits (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...)
Maîtriser l'ensemble des recettes.
Procéder à la mise en place des frigos et des préparations.
Respecter les règles en matière HACCP.
Vérifier les dates limites de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement.
Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage.
Ranger des stocks.

Et si vous voulez évoluer au poste de cuisinier, assistant chef ou chef, chez Hana group, c'est possible !

Qualifications
Le profil que nous recherchons :

Vous avez le sens du commerce et un fort esprit d'équipe.

Les règles d'hygiène n'ont pas de secret pour vous et notamment les normes HACCP.

Votre petit plus serait une première expérience en cuisine SUSHI #WOK, mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude, nous pourrons vous former avec l'aide de notre école interne HANACADEMY.

Ce que l'expérience chez Hana Group va vous apporter :

Un emploi stable et équilibré
Un accompagnement ou formation pour les profils débutants via notre centre de formation Hanacademy
Des possibilités d'évolution aux postes de cuisinier, assistant chef ou chef.
2 jours de repos par semaine dont le dimanche
Une rémunération de : 11,85 € brut par heure correspond à un salaire mensuel brut de 1 797,14 € brut mensuel pour une base 35H.
Avec plus de 450 points de vente en France, possibilité de mobilité géographique avec accompagnement spécifique dans le cadre de notre politique mobilité interne.
Et divers avantages sociaux : primes, prise en charge à la hauteur de 50% des frais de transport en commun, participation aux résultats, avantages œuvres sociales avec le CSE.

Vous allez bénéficier d'une intégration et d'un accompagnement au sein de nos équipes
N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature !

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • HANA GROUP

Offre n°37 : Poseur Panneaux Photovoltaïques (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 01 - CHATEAU GAILLARD ()

Dans le cadre de son développement, acteur reconnu dans le domaine de l'énergie solaire, recherche un poseur de panneaux photovoltaïques (H/F) pour intervenir sur des installations.

Vos missions :

- Préparation du chantier et sécurisation de la zone de travail
- Pose de structures métalliques et de panneaux solaires
- Raccordements électriques simples (selon habilitations)
- Contrôle de la conformité de l'installation
- Nettoyage et remise en état du chantier

Profil recherché :

- Expérience souhaitée dans la pose de panneaux photovoltaïques ou en couverture/charpente
- Travail en hauteur (habilitation requise ou à prévoir)
- , rigueur et esprit d'équipe

Entreprise

  • SIGMA TALENT

    Sigma Group est une société de recrutement et conseil en management. Notre ADN s'appuie sur la proximité avec le terrain, une culture de l'engagement, une rigueur dans le travail et une volonté de prendre plaisir au quotidien. Notre message est clair : Écouter, Analyser, Proposer, Agir.

Offre n°38 : Opérateur de 1ère transformation des métaux (industrie métallurgique) (F/H)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Saint-Rambert-en-Bugey ()

VOS MISSIONS :
°Découpage Laser :
Programmer et régler la coupe (basique)
Mettre en place la matière sur la machine
Récupérer les pièces, les nettoyer, ébavurer, et réaliser les opérations de finition (taraudage, fraisage etc.)
Contrôler les pièces
Evacuer les pièces
Effectuer la maintenance de premier niveau.
Régler en fonction des dérives constatées

°Combiné Poinçonnage / Laser :
Chercher les programmes dans le réseau
Mettre en route la machine
Poinçonner / Fraiser
Contrôler les pièces
Effectuer la maintenance de premier niveau
Être capable de régler en fonction des dérives constatées
Maîtriser le montage des outils
Identifier les pannes simples

VOTRE SALAIRE :
°12 euros

VOS HORAIRES :
+en équipe à déterminer

VOS AVANTAGES RANDSTAD :
°Compte Epargne Temps
°Comité d'Entreprise
°Mutuelle
°FASTT (avantages garde d'enfants, location de véhicule...)
°Application RANDSTAD TALENTS (Gérer votre emploi du temps, vos missions et vos acomptes

Formations

  • - Métallerie serrurerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°39 : Alternance - Technicien/technicienne CVC (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique !

Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès la rentrée de septembre 2025 ?

Titre Professionnel Technicien.ne de Maintenance CVC (TMCVC) - Réinventez votre carrière !

Vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez compléter votre formation après un CAP ou un BAC ? Le secteur de l'énergie recrute et Dalkia vous accompagne dans cette transformation avec une formation qualifiante et professionnalisante pour devenir Technicien.ne de Maintenance CVC.

Vos missions :
Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques et frigorifiques ;
Diagnostiquer et optimiser les performances des équipements énergétiques ;
Travailler sur des circuits hydrauliques, électriques et de régulation ;
Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique.

Pourquoi choisir cette formation ?
Un accompagnement par un tuteur expérimenté ;
Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ;
Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI.

Où ?
Vous alternez une semaine sur deux entre des périodes en entreprise, à Ambérieu-en-Bugey, puis en centre de formation Dalkia, à l'Eco Campus de Sainte-Tulle (04).
A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés.

Ne manquez pas cette chance de vous reconvertir dans un métier d'avenir !

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP technique, BAC PRO ou en reconversion professionnelle ;
Vous avez un intérêt pour la maintenance énergétique et les solutions techniques ;
Vous êtes curieux(se), manuel(le) et aimez travailler en équipe ;
Vous recherchez un métier stable et porteur d'avenir.
Vous candidatez. et ensuite ?

Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet.
Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah.
Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation !
Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !

Compétences

  • - Analyser et contrôler une consommation d'énergie
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST

    Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.

Offre n°40 : Alternance - Technicien/Technicienne CVC (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique !


Chez Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en proposant des solutions énergétiques innovantes, économiques et écologiques. Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès septembre 2025 ?


BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) - Un diplôme pour aller plus loin !


Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique.


Vos missions :

Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ;
Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ;
Mettre en place des solutions d'amélioration énergétique ;
Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires.
Pourquoi choisir cette formation ?

Un accompagnement par un tuteur expérimenté ;
Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ;
Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI.
Où ?

Vous alternez entre des périodes en entreprise, à Ambérieu-en-Bugey (01), puis en centre de formation Dalkia, à l'IMT de Grenoble.
A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés.

Développez votre expertise et faites de l'énergie votre métier d'avenir !


Votre profil
Le profil attendu ?

Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et/ou les fluides ;
Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d'entrer sur le marché du travail ;
Vous êtes curieux.se, organisé.e et aimez relever des défis techniques ;

Vous candidatez. et ensuite ?

Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet.
Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah.
Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation !
Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST

    Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.

Offre n°41 : Alternance - Technicien/technicienne CVC (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique !

Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès la rentrée de septembre 2025 ?

Titre Professionnel Technicien.ne de Maintenance CVC (TMCVC) - Réinventez votre carrière !

Vous êtes en reconversion professionnelle ou souhaitez compléter votre formation après un CAP ou un BAC ? Le secteur de l'énergie recrute et Dalkia vous accompagne dans cette transformation avec une formation qualifiante et professionnalisante pour devenir Technicien.ne de Maintenance CVC.

Vos missions :
Assurer la maintenance et le dépannage des installations thermiques et frigorifiques ;
Diagnostiquer et optimiser les performances des équipements énergétiques ;
Travailler sur des circuits hydrauliques, électriques et de régulation ;
Proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique.

Pourquoi choisir cette formation ?
Un accompagnement par un tuteur expérimenté ;
Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ;
Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI.

Où ?
Vous alternez une semaine sur deux entre des périodes en entreprise, à Ambérieu-en-Bugey, puis en centre de formation Dalkia, à l'Eco Campus de Sainte-Tulle (04).
A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés.

Ne manquez pas cette chance de vous reconvertir dans un métier d'avenir !

Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP technique, BAC PRO ou en reconversion professionnelle ;
Vous avez un intérêt pour la maintenance énergétique et les solutions techniques ;
Vous êtes curieux(se), manuel(le) et aimez travailler en équipe ;
Vous recherchez un métier stable et porteur d'avenir.
Vous candidatez. et ensuite ?

Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet.
Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah.
Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation !
Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !

Compétences

  • - Analyser et contrôler une consommation d'énergie
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST

    Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.

Offre n°42 : Alternance - Technicien/Technicienne CVC (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique !


Chez Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en proposant des solutions énergétiques innovantes, économiques et écologiques. Vous souhaitez donner du sens à votre avenir et intégrer un secteur d'avenir ? Nous recrutons des technicien.nes d'exploitation en alternance via des contrats d'apprentissage ou de professionnalisation. Alors, prêt.e à relever le défi climatique avec nous dès septembre 2025 ?


BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) - Un diplôme pour aller plus loin !


Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique.


Vos missions :

Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ;
Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ;
Mettre en place des solutions d'amélioration énergétique ;
Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires.
Pourquoi choisir cette formation ?

Un accompagnement par un tuteur expérimenté ;
Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ;
Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI.
Où ?

Vous alternez entre des périodes en entreprise, à Ambérieu-en-Bugey (01), puis en centre de formation Dalkia, à l'IMT de Grenoble.
A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé à notre charge au Campus et vos frais de déplacement vous seront remboursés.

Développez votre expertise et faites de l'énergie votre métier d'avenir !


Votre profil
Le profil attendu ?

Vous êtes titulaire d'un Bac S, Bac STI2D option EE ou d'un Bac Pro en lien avec l'énergie et/ou les fluides ;
Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d'entrer sur le marché du travail ;
Vous êtes curieux.se, organisé.e et aimez relever des défis techniques ;

Vous candidatez. et ensuite ?

Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet.
Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l'une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Sarah.
Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d'exploitation !
Et c'est parti pour l'aventure Dalkia !

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST

    Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.

Offre n°43 : Médecin de l'éducation nationale (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Vous êtes médecin inscrit au Conseil de l'Ordre de l'Ain.

Vous aimez travailler au contact des jeunes publics.

Vous souhaitez préserver votre vie de famille avec vos propres enfants.

Le métier de médecin de l'éducation nationale est fait pour vous ! :
- Médecin clinicien, vous accompagnez les élèves dans leur parcours de vie à l'école, de la maternelle au post bac.
- Vous dépistez les troubles des apprentissages.
- Vous repérez et signalez l'enfance en danger.
- Vous participez aux actions d'éducation à la santé en lien avec les équipes éducatives.
- Vous accompagnez les équipes dans la mise en place des PAI.
- Vous êtes conseiller dans l'orientation post collège des élèves.
- Vous participez à la formation continue des personnels de l'éducation nationale.
- Vous travaillez en lien avec les parents, les équipes de soins multidisciplinaires, les professionnels de l'éducation nationale, les partenaires extérieurs (ARS, CPAM ...).

Médecin salarié, vous bénéficiez de 14 semaines de congés par an, sans astreinte ni garde.

Compétences

  • - Code de santé publique
  • - Cerner l'environnement de la personne, procéder à l'examen de santé (test visuel, auditif) et établir le bilan d'aptitude
  • - Déterminer le besoin d'examen médical complémentaire et orienter la personne vers un médecin traitant ou un spécialiste
  • - Évaluer les facteurs de nuisance de l'environnement scolaire ou professionnel et proposer des améliorations
  • - Planifier des bilans de santé
  • - addictologie
  • - projet d'intégration médico-sco, aménagement péda
  • - Epidémiologie

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SERVICE DEPARTEMENTAL DE L'EDUCATION NAT

    Service de promotion de la santé en faveur des élèves (SPSFE) de la direction des services départementaux de l'éducation nationale (DSDEN) du département de l'AIN.

Offre n°44 : Diagnostiqueur Amiante et Plomb H/F (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Le Groupe D&S, l'accompagnement face aux risques.

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d'accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s'articule autour de compétences dans les domaines de l'amiante, du démantèlement, de la radioprotection, des métiers QHSE et des études d'ingénierie.
Le Groupe dispose également d'un centre de formation, et d'une société dédiée à la vente et la maintenance d'équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d'ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe.

Missions

Au sein de notre filiale Alfadir, dans le cadre de nos activités Amiante, nous recherchons un(e) Diagnos-tiqueur Amiante / Opérateur de Repérage Industriel H/F en CDI.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Effectuer les diagnostics amiante, FCR et plomb avant travaux ou avant démantèlement en mi-lieu industriel et ou nucléaire
- Repérages dans le cadre de démantèlement / déconstruction
- Repérages dans le cadre de maintenance industrielle
- Superviser le chantier de désamiantage
- Préparer le chantier de maintenance ou démantèlement
- Contrôler la fin de chantier
- Assistance technique à maitrise d'ouvrage
- Rédaction de modes opératoires
- Réalisation de stratégie d'échantillonnages ou prélèvements

Des déplacements sur le territoire sont à prévoir. La détention du permis B est ainsi indispensable pour la réalisation de vos missions.

Profil

De formation opérateur de repérage amiante avec mention, Bac+2 en Bâtiments, ou Encadrant Chan-tier SS3, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le secteur industriel ou nucléaire.

Capacité d'analyse, esprit de synthèse, aisance rédactionnelle, autonomie, sérieux et dynamique sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.

Entreprise

  • ALFADIR

Offre n°45 : Alternant/e Conducteur de ligne automatisée en industrie de santé (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA BALME LES GROTTES ()

Nous recherchons un alternant pour notre entreprise partenaire Biomérieux afin de préparer le Titre de Technicien en Pharmacie et Cosmétique Industrielles, certification reconnue de niveau 4 (équivalent BAC en sortie de formation).

Missions

Rattaché(e) au Pilote d'Activités de Production au sein d'une équipe de 15 collaborateurs :

- Participer à l'optimisation du processus de production tout en veillant à la conformité des étapes de production dans les délais impartis, en respectant les procédures ainsi que les normes de sécurité et qualité établies,
- Autoriser les démarrages ou interruptions du processus de production,
- Renseigner les dossiers de production,
- Effectuer les réglages spécifiques des machines et aider au diagnostic des pannes et petits dépannages,
- Diagnostiquer les aléas machines et résoudre certains dysfonctionnements,
- Prendre en charge et piloter des actions d'amélioration continue.

Qui êtes-vous ?

- Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe,
- Travail en horaires décalés (5h-13h/13h-21h).

La formation se déroule à Lyon 8 dans les locaux de l'IMT et le poste de travail est à pourvoir à La Balme les Grottes (38).

Le rythme de l'alternance est le suivant : 1 mois en formation, 3 mois en entreprise.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • ECOLE FORMATION INITIALE INDUS PHARMACEU

Offre n°46 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 01 - LAGNIEU ()

L'EHPAD BON ACCUEIL produit sur son site, les repas pour ses 81 résidents et pour une soixante de personnes par semaine qui sont bénéficiaires de son service de portage de repas à domicile.

En qualité de cuisinier/ière de collectivité, vous assurerez les missions suivantes :
- La préparation des repas en liaison chaude (pour le midi) ou froide (pour le soir et les repas livrés à domicile) selon les indications du chef de cuisine, la préparation des entrées, desserts.
- La réception et contrôle des marchandises, entretien du matériel
- La plonge des batteries de cuisine et tout élément nécessaire à la production
- La mise sous barquette et thermoscellage des repas qui seront livrés à domicile par un personnel de l'EHPAD
- L'entretien des locaux et l'évacuation des déchets

Chaque jour ce sont plus de 210 repas qui sont produits avec différentes textures (normal, haché et mixé) et différents régimes (sans sel, sans gluten etc..). Le « fait maison » est privilégié à l'EHPAD en travaillant le plus possible les produits frais.

Une expérience sur un poste similaire serait apprécié.

Compétences

  • - Régimes alimentaires
  • - Restauration
  • - Techniques de liaison chaude/froide
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Maîtrise des normes HACCP

Entreprise

  • EHPAD "BON ACCUEIL"

    EHPAD avec 81 résidents

Offre n°47 : Technicien / Technicienne de maintenance en génie climatique (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste identique
    • 01 - CHATEAU GAILLARD ()

Le poste , technicien de maintenance en génie climatique pour assurer l'entretien et la réparation des équipements chez des particuliers , vous intervenez sur des chaudières gaz et fuel , des pompes à chaleur air/eau et des systèmes de climatisation

Vos missions:

Maintenance préventive et corrective
Diagnostic et réparation des pannes
Optimisation des installations pour plus de performance énergétique
Conseil aux clients et rédaction des rapports d'intervention.

Votre profil :

Formation en génie climatique thermique ou énergétique obligatoire, expérience en maintenance des équipements de chauffage et climatisation et connaissance des systèmes hydrauliques

Rigueur, autonomie et excellent relationnel demandés.

Vos avantages : panier repas , plan épargne entreprise, mutuelle, téléphone portable ,véhicule de service.

Ambiance de travail conviviale dans une entreprise à taille humaine

Compétences

  • - Bac pro maintenance et efficacité énergétique
  • - BTS maintenance des systèmes option B : systèmes énergétiques et fluidiques
  • - Dossiers de maintenance
  • - Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • - Modalités de maintenance CVC
  • - Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisation
  • - Effectuer la maintenance préventive des équipements installés
  • - Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité...

Formations

  • - Maintenance génie climatique | CAP, BEP et équivalents
  • - Chauffage fuel (Maintenance en équipement thermique) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • 2G CLIM R'

Offre n°48 : Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré) (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - PRIAY ()

Fort de votre autonomie, de votre imagination et de vos expériences, vous serez chargé(e) d'encadrer les animations et les temps de vie quotidienne de la journée. Le centre de loisirs accueille environ 20 enfants de 3 à 12 ans les mercredis en journée et les vacances scolaires.
1er contrat du 1 juin au 1er aout.
Vous travaillerez pendant les périodes scolaires tous les mercredis 9h (soit de 7H30 à 16h30 ou 09h30 à 18h30 en fonction du planning)
Hors périodes scolaires, vous travaillerez tous les jours sur les mêmes horaires soit en continue soit en coupé selon le planning.

Vous serez accompagné à la prise de poste.

Vous devez pouvoir vous rendre en toute autonomie sur votre lieu de travail qui n'est pas desservi par les transports en commun

Compétences

  • - Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)
  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Décorer et mettre en place des espaces d'animation
  • - Optimiser l'espace de rangement
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • CL'AIN D'OEIL

Offre n°49 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en vente
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Vos missions seront:

- le colisage
- la mise en rayon
- le rangement
- le service clientèle
- l'encaissement.

Vous avez 1 jour de congé fixe par semaine (en plus du dimanche) ,les horaires sont de 9h30 à 19h selon planning, le magasin est ouvert totue la journée.


Prise de poste mi juin 2025 jusqu'à début octobre.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • MAGASIN JENNYFER

Offre n°50 : Ambérieu éducateur spécialisé en AEMO à temps plein (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Intégré dans une équipe pluridisciplinaire en place, vous exercerez les mesures judiciaires de protection de l'enfance AEMO (ordonnées et confiées au service par le juge des enfants) sous la responsabilité du chef de service. Cela implique entre autres la conception et la mise en œuvre du projet pour l'enfant construit en collaboration avec l'équipe, la réalisation des actions incontournables des mesures d'AEMO (VAD, entretiens, établissement d'un lien éducatif de qualité avec enfants et parents.).

Vous travaillerez à l'observation et l'analyse du fonctionnement familial en lien avec les parents accompagnés, à l'étayage de la fonction parentale et à l'accompagnement éducatif des enfants. Vous rédigerez des écrits à destination des magistrats, vous contribuerez à la continuité et à la qualité du fonctionnement du service (permanence du service, évaluations des situations, réunions de service). CDI. Profil : Diplôme d'Etat travailleur social (AS-ES-CESF-EJE) EXIGE.

Ce poste nécessite disponibilité, écoute, bonnes capacités d'analyse et rédactionnelles, mobilité, goût pour le travail au sein d'une équipe éducative, capacités relationnelles et d'initiative.

Compétences

  • - Actions socioéducatives collectives
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • LA SAUVEGARDE

    L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 est une association privée à but non lucratif (loi 1901) qui a pour missions : - de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, - de venir en aide aux enfants, aux adolescents, éventuellement aux jeunes majeurs et aux adultes, dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial nécessitent une aide active personnalisée.

Offre n°51 : Eboueur - agent de collecte des déchets (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H15 En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - STE JULIE ()

L'agent se verra confier les missions suivantes :
- Réaliser le chargement et le ramassage des déchets en bacs OM ou sacs jaunes en mettant en œuvre une manipulation adaptée,
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées à la manipulation des déchets,
- Effectuer à la source un contrôle de premier niveau des déchets collectés
Appliquer la procédure relative aux déchets non conformes et le signaler à la
hiérarchie,
- Signaler à sa hiérarchie la présence de dépôts sauvages et les difficultés rencontrées,
- Respecter l'ordre de collecte et le planning prévu,
- Assister le conducteur dans ses manœuvres,
- Mettre en œuvre les consignes de sécurité et prévenir les risques liés à la circulation et aux manœuvres du véhicule,
- Respecter les usagers et éviter les nuisances sonores,
- Observer et vérifier la conformité des bacs,
- Vérifier l'état et la conformité des équipements de collecte au départ et retour de collecte, notamment participer au nettoyage intérieur de la cabine du camion.

Le profil que nous recherchons est le suivant :
Qualités requises
- Esprit d'équipe : travail en synergie au sein du service ;
- Qualités relationnelles : communication respectueuse, positive et adaptée ;
- Ponctualité, rigueur, réactivité, vigilance ;
- Respect des consignes et des règles fixées ;
- Sens du service public ;
- Permis B obligatoire - permis C, FIMO souhaités.
Date prévue du recrutement 01/07/2025
Date limite de candidature 30/06/2025


On a hâte de vous rencontrer et on vous attend au plus vite.
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser par courriel à : recrutement@cc-plainedelain.fr

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Repérer les dégradations des espaces publics
  • - Entretenir un espace urbain

Entreprise

  • CTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DE L'AIN

Offre n°52 : Chef d'équipe charpentier ou zingueur H/F

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - zinguerie ou en charpente
    • 01 - LAGNIEU ()

Vos missions :

- Gestion des chantiers en charpente, couverture, zinguerie et ossature bois.
- Réalisation et pose d'éléments de charpente, travaux de couverture divers sur tuiles, ardoises, gouttières.

Départ de l'entreprise pour les chantiers qui sont situés sur un secteur de 15 kms environ.

Nous travaillons sur 39h et 1 vendredi sur 2.

Prime Annuelle : 13ème mois , prime panier repas

Formations

  • - Charpente | CAP, BEP et équivalents
  • - Zinguerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AVENIR BOIS CHARPENTE

    Spécialisés dans les travaux de charpente et de couverture, nous accompagnons et guidons tous nos clients pour des travaux de toiture dans le respect des délais. Nous assurons les travaux de zinguerie qui ont pour but d'empêcher les infiltrations dans votre toiture et d'assurer son étanchéité. Nos prestations vont de la surélévation, l'extension de toits, des travaux de charpentes, à la construction en bois, en passant par les travaux de couvreur ramoneur, au traitement des couvertures en chaume

Offre n°53 : CAP PETITE ENFANCE EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

La commune d'Ambérieu en Bugey, à 30 mn de Lyon, 15 000 habitants, 230 agents, recrute dans le cadre de contrat d'apprentissage sur l'année scolaire 2025/2026.

1 apprenti (H/F) à compter de septembre 2025
CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)

Le CAP est un Certificat d'Aptitude Professionnelle est un diplôme français certifié par l'Etat. Le CAP Petite Enfance, nouvellement CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE), est un diplôme permettant d'accéder à certains métiers de la Petite Enfance.

Les possibilités de métiers sont nombreuses dans l'accompagnement d'enfants âgés entre 0 et 6 ans. Le CAP est le premier degré de diplôme qui permet au détenteur d'intégrer directement le secteur professionnel ou de prétendre à d'autres diplômes.

Lieu d'intervention : Ecoles maternelles, primaires et pôle petite enfance (crèche) d'Ambérieu en Bugey

Missions :

En école maternelle ou primaire vous assurez les missions suivantes :
Accompagner les enfants et d'assurer leur sécurité de l'école jusqu'au site de restauration,
Encadrer les enfants et veiller à leur prise en charge durant le temps de restauration et pendant le périscolaire du soir.

Au sein du pôle petite enfance vous assurez les missions suivantes :
Prendre soin et accompagner l'enfant dans ses besoins (physiques, moteurs et affectifs, psychologique)
Accompagner la socialisation du jeune enfant
Sensibiliser les enfants au respect de l'environnement
Participer avec l'éducatrice et l'auxiliaire de puériculture aux choix des jeux et jouets
Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux...) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants,
Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant
Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité
Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant
Accompagner l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice...)
Participer à l'observation de l'état de santé général de l'enfant
Assurer la sécurité au quotidien de l'enfant et prévenir l'accident


Dans le cadre de la polyvalence du poste, l'apprenti(e) pourra être amené(é) à renforcer les équipes de professionnelles soit dans les écoles maternelles, écoles primaires ou au sein du pôle petite enfance.

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

Entreprise

  • MAIRIE AMBERIEU-EN-BUGEY

Offre n°54 : MANAGER DE RAYON(H/F)-FRAIS LS (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - minimum sur le meme type de poste
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants !
Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.
Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !

Description du poste

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 17 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.

Qualifications

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle, 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser le stockage des produits

Entreprise

  • JEAN DE PARIS

Offre n°55 : Un Assistant médico-social (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - fonctions similaires
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

CDD du 28/07/2025 au 29/08/2025.

Le Centre local d'information et de coordination (CLIC) est un guichet unique de proximité dont le rôle est de conseiller, informer et orienter les aînés et leur famille, ainsi que l'ensemble des professionnels intervenant auprès des personnes âgées.
Dans une petite équipe, placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la responsable de service, l'agent a pour missions l'accueil, l'information et l'orientation du public et des interlocuteurs du CLIC.

Missions principales attendues :
Accueillir les usagers (accueil physique et téléphonique) pour leur fournir une information de sur l'offre de service ;
Renseigner les usagers sur les possibilités de rendez-vous, de permanences, de visites à domicile et sur le déroulement de l'accompagnement ;
Evaluer avec les usagers leurs besoins et les aider à trouver des réponses dans les activités de la vie quotidienne, les démarches socio-administratives, les situations de détresse, de souffrance et d'isolement ;
Conseiller et orienter les usagers vers les interlocuteurs compétents : professionnels, services et structures ;
Retranscrire les entretiens et rendez-vous ;
Réceptionner, filtrer et transmettre les messages téléphoniques et les courriels ;
Organiser le planning des activités et des rendez-vous ;
Réaliser les démarches administratives et assurer le suivi ;
Tenir à jour les dossiers administratifs des usagers ;

Poste à temps complet basé à Ambérieu-en-Bugey (5 min à pied de la gare TER).
du lundi au vendredi de 8H30 - 12h00 / 13h30 - 17h00
Rémunération à définir selon le profil du candidat.

Les candidatures (!! CV ET Lettre de Motivation !!) sont à adresser avant le 30 mai 2025 à l'adresse mail indiquée.

Profil :
De formation sociale, vous bénéficiez d'une expérience significative sur des fonctions similaires.
Vous maîtrisez l'environnement social et administratif, en particulier dans le domaine de la gérontologie.

Qualités relationnelles : écoute, empathie, patience et disponibilité.
Respect absolu du secret professionnel et neutralité dans les informations communiquées aux usagers et aux professionnels.
Maîtrise des outils informatiques et des techniques de communication.
Sens du service public et du travail en équipe.

Compétences

  • - Modalités d'accueil
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • CTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DE L'AIN

Offre n°56 : Moniteur auto école H/F

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Envie de transmettre, d'évoluer, et de travailler dans une bonne ambiance ? Le CER Ambérieu-en-Bugey recrute un(e) enseignant(e) de la conduite

Chez nous, on ne forme pas que des conducteurs , on accompagne des personnes, on les fait grandir, on les aide à prendre confiance. Et pour ça, on a besoin de vous.
Le CER Ambérieu-en-Bugey vous propose une opportunité d'intégrer un environnement de travail chaleureux avec des collègues passionnés.
Pourquoi nous rejoindre ?
Une organisation souple, permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Un cadre de travail agréable, où chaque voix compte et chaque idée peut être partagée.
Des outils pédagogiques modernes et des véhicules bien entretenus.

Ce que nous attendons de vous :
Vous êtes titulaire du BEPECASER ou du Titre Pro ECSR
Vous avez le sens de la pédagogie, de la patience, et le goût du contact humain.
Vous êtes à l'aise aussi bien derrière un volant que dans un échange bienveillant.
Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées.

Ce que nous vous offrons :
Un poste modulable selon vos disponibilités.
Un accompagnement si besoin pour une prise de poste en douceur.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Entreprise

  • CER DU BUGEY

Offre n°57 : Animateur jeunesse BAFA/BAFD (contrat d'accroissement d'activité) (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Placé sous l'autorité du responsable du Service Jeunesse, et en étroite collaboration avec la Coordinatrice Jeunesse, les missions principales du poste sont :
* Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes
* Proposer et conduire des activités dans le cadre du projet éducatif de la collectivité
* Accompagner les jeunes de 11 à 25 ans dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen

Missions / conditions d'exercice
Activités et tâches du poste :
- Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités en direction des jeunes de 11 à 16 ans durant les mercredis après-midi, les soirs de semaine et les vacances scolaires : préparer les temps d'animation, répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité, bâtir des séances et supports d'animation.
- Aller au-devant des publics : permanences au collège, rencontres aux lycées, visibilité sur les lieux de la commune fréquentés par les jeunes.
- Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements.
- Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication.
- Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire, etc...).

Conditions de travail
Travail en soirée et le week-end occasionnellement (en fonction des projets et évènement).
Temps de travail global lissé : volume horaire de 1607 heures par an et une moyenne de 35h00 par semaine.
Activité professionnelle exercée durant les vacances scolaires.

Moyens mis à disposition :
- Local adapté aux activités organisées
- Matériels et équipements utiles pour mener les activités
- Nombreuses sorties
- Matériel bureautique
- Véhicule de service et minibus en fonction de l'activité

Profils recherchés
a) Diplôme requis :
- BAFA obligatoire, BAFD souhaité
- PSC1 (Prévention et secours civique de niveau 1)
- Permis B

b) Compétences techniques :
- Connaissance des missions, projets éducatifs, structuration d'un service jeunesse.
- Bonnes connaissances des différents publics jeunes
- Connaissance de la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes et à la mise en œuvre d'activités.
- Polyvalence dans la proposition d'activités variées.
- Savoir conduire une animation avec des jeunes.
- Connaissance de l'environnement et du fonctionnement d'une collectivité territoriale.
- Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication.

c) Compétences relationnelles :
- Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe.
- Capacité d'écoute, d'adaptation aux publics et de gestion des conflits.
- Etre autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail.
- Etre accueillant, disponible, créatif et imaginatif.
- Sens du service public.
- Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Offre n°58 : Educateur(trice) technique spécialisé(e) métallerie/chaudronnerie (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - CHATILLON LA PALUD ()

L'offre d'emploi concerne l'Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique (ITEP) d'une capacité de 42 places pour des garçons de 12 à 18 ans présentant des troubles du comportement et de la conduite.

La spécificité de l'ITEP est de mettre à disposition des ateliers de découvertes professionnelles pour les jeunes accueillis afin de leur permettre d'étayer leur projet professionnel : métallerie/chaudronnerie, métiers du bâtiment, espaces verts, restauration/service, métiers du sport. Pour les jeunes dont le choix s'oriente vers la métallerie/chaudronnerie, l'établissement propose ensuite deux formations qualifiantes (CAP).
Au sein de ses ateliers de professionnalisation, vous assurez votre activité d'éducateur(trice) technique spécialisé(e) en lien avec l'équipe pédagogique et de façon plus élargie avec une équipe pluridisciplinaire de 50 salariés.

Le calendrier de fonctionnement couvre 210 jours d'ouverture par an du lundi au vendredi.
35h par semaine réparties de la manière suivante : 25h de face à face pédagogique 2h de réunion hebdomadaire (synthèse et coordination avec l'équipe pluridisciplinaire) 8h de préparation sur place.

VOS MISSIONS:
- Encadrer les élèves dans le cadre des ateliers métallerie de découverte professionnelle
- Transmettre de façon adaptée d'après des référentiels de CAP métallerie et/ou chaudronnerie des compétences techniques à l'intention de jeunes âgés de 12 à 18 ans: de la classe initiation à la formation professionnelle qualifiante (CAP)
- Favoriser le développement des capacités sociales et professionnelles
- Proposer et mettre en œuvre un projet pédagogique
- Permettre aux élèves d'être dans une posture d'apprenant en adaptant la pédagogie en fonction des besoins identifiés
- Être en lien avec une équipe pluridisciplinaire (réunion et écrits)
- Accompagner et soutenir les recherches de stage, suivi stage
- Étoffer un réseau de partenaires professionnels pour les lieux de stages
- Assurer l'entretien des machines et outillages en lien avec les responsable sécurité, la gestion du stock des matières premières et des consommables

PROFIL SOUHAITE
Formation : Moniteur d'atelier ETS ou Bac Pro ou plus avec 3 ans d'expérience dans le domaine de la métallerie/chaudronnerie, CAP Métallier/Chaudronnerie
Compétences : Savoir-Etre, Transmission des compétences techniques en lien avec le référentiel du CAP Métallier/Chaudronnerie, Proposer une pédagogie adaptée aux besoins des élèves, Assurer le suivi et l'encadrement des élèves en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, Sens de la communication, Transmission des règles de sécurité et du règlement intérieur, Capacité d'adaptation

CDI, rémunération en application de la convention 66
Date de démarrage : 25 août 2025

Compétences

  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Sensibiliser un public
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • DITEP Paul Mourlon

Offre n°59 : Technicien / Technicienne géomètre (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()


Vous serez principalement chargé(e) des :

Travaux fonciers (bornages, divisions de propriétés)
Dossiers de mise en copropriété
Travaux de topographie et d'implantation
Montages de dossiers administratifs (déclaration préalable, PCVD.)
Traitements DAO (calculs, plans).

Vous travaillez sur le terrain pour effectuer les relevés et aussi au bureau pour le dessin et traitement des données.
La connaissance et la maîtrise du logiciel Covadis / Autocad serait un vrai plus.

Le bureau d'Ambérieu est une petite équipe conviviale et esprit familiale. Vous pourrez également compter sur l'expérience de notre cabinet et l'appui de nos collaborateurs expérimentés.

Vous travaillez jusqu'à midi le vendredi, le panier repas est de 10,30 euros.

Compétences

  • - Mesures topométriques
  • - Plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Caractéristiques des matériels de prise de vues
  • - Réglementation de la copropriété
  • - Techniques d'arpentage
  • - Techniques de bornage
  • - Topographie
  • - Utilisation de GPS et cartes topographiques
  • - Utilisation de logiciels de CAO/DAO
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Réaliser des levés topographiques de terrains
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Effectuer des relevés d'implantation de réseaux de distribution existants (électriques, télécommunications, ...)
  • - Matérialiser le repérage en garantissant la précision requise, stipulée dans le cahier des charges
  • - Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • - Réaliser des études/documents fonciers et établir ou modifier des plans d'architecture (segmentation des surfaces, remembrement, ...)
  • - Réaliser la cartographie numérique d'un plan cadastral et d'un Plan Local d'Urbanisme (PLU)
  • - Réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant et déterminer le périmètre et la surface
  • - Tracer des cartes topographiques et hydrographiques de ressources naturelles, ...
  • - Travailler en groupe, en réseau

Formations

  • - Géométrie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ALIA-GE

    L'entreprise ALIA-GE est un cabinet de géomètres -expert, dont le siège se trouve à Oyonnax, avec 2 agences : une à Valserhone et une à Amberieu en Bugey, avec deux permanences situées en Haute Savoie et dans le Jura Entreprise à taille humaine.

Offre n°60 : Boulanger / Boulangère

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()


Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.

Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.

Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à fabriquer et cuire les différents types de pain, pizza, brioches et autres préparations de boulangerie gérer et passer commande de votre matière première.

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et 5% de remise sur vos achats + participation.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Chaîne du froid
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°61 : Educateur sportif Trail sur Ambérieu-en-Bugey (01) (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 3H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif H/F titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de Trail à domicile auprès d'un de ses clients sur Ambérieu-en-Bugey (01 - département de l'Ain),

Pour cette mission (226469), vous devrez :
- Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis.
- Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme.
- Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • CATALYST

Offre n°62 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Vaux-en-Bugey ()

Le poste :
PROMAN SAINT VULBAS recherche pour son client basé sur VAUX EN BUGEY un manutentionnaire (H/F) : Votre principale mission sera de décharger des colis. Horaires : pour jeudi et vendred : 5h45-8h Taux horaire : 12.09€ Poste sur du renfort pouvant aboutir sur du plus long terme par la suite


Profil recherché :
Vous êtes sérieux, motivé et dynamique et le port de charge n'est pas un soucis pour vous.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°63 : Cariste en prest. logist. (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Le poste :
Votre agence PROMAN SAINT VULBAS recherche pour l'un de ses clients un cariste - H/F.
Vos missions consisteront au sein de l'entrepôt logistique :
- Chargement / Déchargement de palettes de bouteilles en verre
- Stockage des palettes
- Relations avec les chauffeurs Caces : 3
Horaires: 2x8 - 06h00/13h30 * 13h30/21h00 du lundi au vendredi.
Salaire : 12.43€/H BRUT

Prime de productivité 100€ atteignable à partir du 2è mois de mission. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, sur du long terme.


Profil recherché :
Vous avez une première expérience sur ce type de poste

Vous avez conscience des normes de sécurité. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission.


Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°64 : Cavalier / Cavalière d'entraînement (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 01 - CHAZEY SUR AIN ()

Entraînement et préparation physique des chevaux de courses, entretien des boxes et des infrastructures.

Compétences

  • - Concourir en compétition et adapter les actions selon les directives de l'entraîneur, du directeur sportif
  • - Réaliser les exercices de préparation physique
  • - Sélectionner le matériel ou les équipements selon la compétition et les contraintes

Entreprise

  • SOCIETE D ENTRAINEMENT YOANN BONNEFOY

Offre n°65 : Aide à domicile (H/F) - Ambérieu-en-Bugey (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain !

L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Ambérieu-en-Bugey
Un(e) Aide à Domicile

CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible
Poste à pourvoir dès que possible

Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service

L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie.

Principales missions :
Entretien du logement
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Échange, jeux et autres activités de stimulation
Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration.

Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche.

Nos Atouts :
Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités
Localisation : à proximité de votre domicile
Une responsable de secteur disponible et à votre écoute
Prime d'ancienneté
Prime diplôme
Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités)
Formation
Mutuelle
Comité d'entreprise
Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée.

La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Entreprise

  • ADAPA

Offre n°66 : Aide à domicile (H/F) - Lagnieu (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Lagnieu ()

Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain !

L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Lagnieu
Un(e) Aide à Domicile

CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible
Poste à pourvoir dès que possible

Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service

L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie.

Principales missions :
Entretien du logement
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Échange, jeux et autres activités de stimulation
Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration.

Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche.

Nos Atouts :
Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités
Localisation : à proximité de votre domicile
Une responsable de secteur disponible et à votre écoute
Prime d'ancienneté
Prime diplôme
Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités)
Formation
Mutuelle
Comité d'entreprise
Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée.

La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Entreprise

  • ADAPA

Offre n°67 : Aide à domicile (H/F) - Saint-Rambert-en-Bugey (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Saint-Rambert-en-Bugey ()

Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain !

L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur de Saint-Rambert-en-Bugey

Un(e) Aide à Domicile

CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible
Poste à pourvoir dès que possible

Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service

L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie.

Principales missions :
Entretien du logement
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Échange, jeux et autres activités de stimulation
Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration.

Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche.

Nos Atouts :
Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités
Localisation : à proximité de votre domicile
Une responsable de secteur disponible et à votre écoute
Prime d'ancienneté
Prime diplôme
Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités)
Formation
Mutuelle
Comité d'entreprise
Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée.

La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté

Entreprise

  • ADAPA

Offre n°68 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour le secteur de Viriat.
Vos missions :

- Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc....
- Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas
- Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical
- Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties
- Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires

Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°69 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Lagnieu ()

Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour le secteur de Viriat.
Vos missions :

- Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc....
- Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas
- Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical
- Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties
- Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires

Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°70 : Aide-boucher H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous sommes à la recherche pour notre magasin à AMBERIEU EN BUGEY d'un aide-Boucher H/F en urgence, CDI . Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié H/F, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint(e).

Vos missions :
- L'aide-boucher ou l'aide-bouchère assiste le boucher ou la bouchère dans la préparation des produits carnés en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Leurs tâches principales comprennent la découpe, le désossage, le parage des viandes, la préparation des commandes et l'accueil des clients.

Votre profil :
- CAP / BEP en boucherie ou expérience équivalente / possibilité de former en interne
- Maîtrise des techniques de découpe et de transformation des viandes / possibilité de former en interne
- Bon relationnel et sens du service client
- Rigueur et respect des normes d'hygiène

Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et que le profil vous convient, n'hésitez pas à postuler dès maintenant

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie (exigé si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°71 : Aide ménager / ménagère à domicile Ambérieu-en-Bugey (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Effectuer l'entretien courant du domicile
Effectuer l'entretien du linge
Faire les vitres, faire du repassage
Vous intervenez en moyenne auprès de 4 clients par jour (dans le cas d'un temps plein) dans le même secteur afin d'optimiser vos déplacements.


Description du profil :

Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre ) vous serez formé à nos méthodes de travail

Nous vous proposons :

des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.

Possibilité de compléter votre planning avec des prestations de garde d'enfants.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • O2

Offre n°72 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Lagnieu ()

Vos missions :

- Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, etc....
- Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas
- Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical
- Accompagner les patients lors de leurs rendez-vous médicaux ou de leurs sorties
- Fournir une compagnie et un soutien émotionnel aux bénéficiaires

Vos avantages : une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38 euros par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) , un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% , une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 euros bruts par mois), un système de primes de cooptation , 200 euros par auxiliaire de vie cooptée , des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°73 : Responsable en qualité industrielle (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 01 - LAGNIEU ()

Pourquoi notre client recrute ?

Dans le cadre d'une création de poste stratégique, notre client recrute un Responsable Qualité Produits H/F, en CDI, basé à Lagnieu (01).
Directement rattaché(e) à la Direction, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de la qualité des produits commercialisés.

Votre mission : garantir leur conformité aux exigences qualité et réglementaires, tout en contribuant à l'excellence industrielle de l'entreprise.
Vos responsabilités principales :

- Être le garant de la qualité des produits à chaque étape de leur cycle de vie : composants entrants, en-cours de production et produits finis, en lien étroit avec les données du Bureau d'Études,
- Assurer une maîtrise rigoureuse de la qualité fournisseur, depuis la définition des exigences jusqu'à leur accompagnement (formations, audits, assistance...),
- Gérer les non-conformités clients et mettre en œuvre les actions correctives adaptées,
- Prendre en charge la gestion du laboratoire d'essais et des outils de maîtrise qualité internes et externes,
- Superviser les outillages (moules, filières, outils de découpe...),
- Piloter les audits clients et conduire les audits internes,
- Encadrer un technicien d'essais au sein du laboratoire.

Quel est votre profil ?

Vous êtes issu(e) d'une formation d'ingénieur généraliste ou universitaire ? Vous avez déjà évolué dans un environnement industriel à dominante technique, sur un poste en qualité ?
Savez-vous lire et interpréter un plan DAO avec aisance ? Êtes-vous capable de définir un plan de contrôle pertinent, en fonction des exigences produit et client ?
Vous vous reconnaissez dans un profil rigoureux, proactif et pragmatique ? Faites-vous preuve d'une bonne capacité d'analyse et de prise de décision ?
Vous êtes à l'aise dans vos échanges, aussi bien en français qu'en anglais, à l'écrit comme à l'oral ?

Si vous vous retrouvez dans ces questions, alors vous êtes peut-être la personne que nous recherchons.

Conditions du poste :
Contrat : CDI
Salaire : 40 à 48 K€ selon votre profil
Statut : cadre
Déplacement : ponctuel secteur Europe/ Tunisie / Chine (2 à 3 fois / an)


Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Entreprise

  • EXALTAN RH

Offre n°74 : COMMERCIAL(E) DEBUTANT(E) (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Ce qu'on vous offre :
Très bonne rémunération sans plafond !
Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente
Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence

Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 »
Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est :
Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients.
Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy.

Alors, prêt-e à réussir ?
Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients.
Nos avantages :
Des commissions sans limite !
Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.)
Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois
Une des meilleures formations à la vente !
Une tablette et un smartphone
Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire)
**Un CDI avec salaire minimum garanti **
De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.)
Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager.
Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ?

Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment.

**Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. **

**Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. **

**Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. **
#COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • VERISURE

Offre n°75 : REGLEUR USINAGE H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Pour notre client basé à Ambérieu en Bugey, nous cherchons un TECHNICIEN REGLEUR USINAGE h-f, en CDD jusqu'à fin décembre 2025.

Vos missions seront :

- Monter des productions existantes sur les machines (mise en route),
- Relancer une machine qui s'est arrêtée,
- Mettre en place des barres dans l'embarreur,
- Mettre en place un compteur de pièces,
- Ecrire des commandes sur un centre d'usinage,
- Contrôler la dimension et l'aspect des pièces,

Conditions & rémunération

CDD jusqu'à fin décembre 2025
Rémunération : de 23 à 30k euros bruts annuels + primes sur objectifs
Horaires de journée, 35h, potentiellement évolutif sur un poste en équipe de nuit.
Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- BAC PRO technicien usinage ou expérience de 3 ans minimum dans la conduite de centre usinage

Connaissances techniques :
- Métrologie basique pied à coulisse, OGP, projecteur de profil, micromètre, rugosimètre.
- Lecture de plans


Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°76 : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITÉS
Intégrez notre équipe en tant que Collaborateur comptable et prenez part aux missions suivantes :
- Gestion des pièces comptables de vos dossiers (collecte, classement, relances, etc.)
- Tenue comptable et révision d'un portefeuille varié de TPE et PME
- Élaboration des bilans et des liasses fiscales
- Conseil et accompagnement de vos clients dans la gestion quotidienne de leur activité
- Veille sur les évolutions des normes comptables et fiscales

Pour vous accompagner dans vos missions, vous bénéficierez de l'appui de référents techniques.

EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES
- Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle
- Des événements cabinets et Groupe
- La semaine à 4,5 jours (hors période fiscale)
- Du télétravail
- Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales
- L'accès à une crèche d'entreprise

UNE OPPORTUNITÉ QUI VOUS RESSEMBLE
- Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2/Bac+3 en comptabilité ou équivalent
- Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable
- Vous avez le sens du service client et faites preuve de proactivité
- Vous avez un intérêt marqué pour les nouvelles technologies
- Vous appréciez le travail en équipe et la collaboration

FAITES LE CHOIX D'EUREX AMBÉRIEU
Vous aspirez à bien plus qu'un simple poste ? Un environnement où vous pourrez évoluer et apprendre ?

Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre un cabinet à taille humaine, tout en bénéficiant de la solidité d'un groupe de 850 collaborateurs répartis sur 60 cabinets.

Vous recherchez :
- Une équipe où collaboration et convivialité sont essentielles
- Un cabinet reconnu pour son service client et son professionnalisme
- Des outils performants pour optimiser vos conditions de travail

Et si votre prochaine aventure professionnelle débutait avec nous ?

Compétences

  • - Méthodes et procédures de contrôle comptable
  • - Procédures de contrôle comptable
  • - Élaborer des procédures administratives ou comptables
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • EUREX PELLETIER

Offre n°77 : Cariste Caces 1.3.5 (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LEYMENT ()

R.A.S Intérim MEXIMIEUX, forte d'un réseau de 191 agences en France, RAS Intérim privilégie une approche humaine et innovante, disponible à toute heure.

Cette entreprise de logistique se consacre à la réception et à la livraison de meubles et bureaux, assurant un service irréprochable et d'excellence à sa clientèle.

L'agence R.A.S. Intérim de Meximieux, recherche un Cariste caces 1-3-5 (H/F) pour son client spécialisé dans la logistique.

Ce poste a pour mission principale de garantir un flux régulier des marchandises au sein de l'entrepôt, en assurant à la fois le déchargement et le rangement des produits ainsi que la préparation des commandes.

- Les matins : décharger les camions et ranger les marchandises dans les zones dédiées selon le planning matinal, en utilisant les CACES 3 et 5.

- Préparer les commandes pour le lendemain en suivant avec précision les bordereaux de livraison durant l'après-midi, en utilisant le CACES 1.

- Travailler selon un système d'équipe tournante ou fixe, comme spécifié, en respectant les horaires définis pour chaque configuration.

- Coordonner avec les membres de l'équipe afin d'assurer l'efficacité des processus de manutention et de logistique.

- Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et les procédures internes de l'entrepôt lors de la manipulation des marchandises.

- Maintenir un environnement de travail organisé et propre, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.

Poste à pourvoir dès que possible

Nous recherchons un(e) cariste expérimenté(e), possédant une expertise solide dans l'utilisation des chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5 pour rejoindre une équipe dynamique. Le/la candidat(e) idéal(e) devra faire preuve de rigueur et d'une organisation exemplaire pour assurer l'efficacité des tâches de manutention et de préparation des commandes.

- Maîtrise des chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5, avec une expérience de 1 à 2 ans dans leur utilisation
- Capacité à assurer le déchargement et le rangement des marchandises dans des zones dédiées avec précision
- Compétence en préparation de commandes suivant les bordereaux de livraison avec efficacité
- Aptitude à travailler en horaires variables selon un planning préétabli
- Excellentes compétences en organisation et gestion du temps
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe avec un grand sens du devoir et une rigueur professionnelle

les horaires

équipe tournante une semaine du lundi au vendredi et une semaine du mardi au samedi

- semaine du lundi au vendredi = lundi = 6h/17h - mardi = 5h/13h - mercredi + jeudi = 7h/15h30 - vendredi = 10h/18h

- semaine du mardi au samedi = mardi = 5h/13h - mercredi + jeudi = 7h/15h30 - vendredi = 10h/18h - samedi = 6h/17h


équipe fixe du lundi au vendredi = lundi = 6h/17h - mardi + mercredi = 6h/14h30 - jeudi + vendredi = 6h/14h

du lundi au jeudi = 9h/18h et le vendredi = 10h/18h

Entreprise

  • RAS-INTERIM

    Un partenaire disponible, réactif et proche de vous. 130 agences d'intérim sur tout l hexagone, pour plus de proximité. Recherchez l agence la plus proche de chez vous pour vous inscrire et postuler ainsi aux 1868 offres disponibles actuellement en intérim, CDD et CDI.

Offre n°78 : TECHNICIEN CABLEUR ET PROGRAMMATEUR H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Lagnieu ()

Pour mon client basé à Lagnieu, je cherche un TECHNICIEN CABLEUR et PROGRAMMATEUR h-f, en CDI.
Rattaché au directeur technique, au sein de l'atelier de production, vos missions seront :
- Câblage et préparation d'équipements
- Préparer les platines de câblage selon les plans électriques fournis,
- Réaliser le câblage complet des équipements (armoires, platines, connexions terrain),
- Respecter les normes électriques, les règles de sécurité et les exigences qualité,
- Chargement et paramétrage des programmes
- Utiliser les interfaces logicielles Schneider, Proface et Bekoff pour charger les programmes dans les automates,
- Configurer les équipements avant expédition,
- Vérifier la bonne communication entre les équipements et les systèmes périphériques,
- Connexion sécurisée à distance (VPN / Bastion)
- Mettre en place des boîtiers de connexion à distance de type VPN ou Bastion, selon les restrictions cybersécurité des établissements hospitaliers,
- Assurer la sécurisation des accès distants conformément aux politiques réseau des clients,
- Maintenir la disponibilité des outils de télémaintenance,

- Télémaintenance et support client
- Prendre la main à distance sur les équipements via CVPN ou Bastion pour réaliser des diagnostics et opérations de maintenance,
- Réaliser les interventions correctives ou préventives à distance,
- Documenter les opérations réalisées (rapports de diagnostic et traçabilité).

Conditions & rémunération
Contrat : CDI
Date de prise de poste souhaitée : Juillet 2025
Rémunération : à partir de 35k euros bruts annuels
Avantages : tickets restaurant, heures supplémentaires majorées,
Horaires : 35h00 hebdomadaires, du lundi au vendredi
Déplacements : occasionnels en EUROPE - Compétences techniques requises
- Lecture de plans électriques, câblage industriel de précision.
- Maîtrise des automates Schneider, Proface, Beckhoff.
- Connaissance des outils de connexion sécurisée à distance : VPN, Bastion, boîtiers WON ou équivalents.
- Formation
- Bac +2 minimum en électrotechnique, automatisme, maintenance industrielle ou équivalent.
- Expérience minimum de 3 à 5 ans dans un poste similaire.
- Aptitudes comportementales
- Rigueur, autonomie, réactivité et sens de l'analyse.
- Capacité à travailler en équipe avec les services automatisme, qualité et client.
- Sens de la confidentialité et du respect des protocoles clients.

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°79 : Chef/ Cheffe de chantier transfert industriel (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 01 - Villieu-Loyes-Mollon ()

Notre client, spécialisé dans l'industriel recrute dans le cadre de son développement un(e) Chef de Chantier Transfert Industriel.

Les missions du poste
Rattaché à notre chargé d'affaires, vous gérez des chantiers en travaux neufs et transferts industriels et êtes garant de sa réussite.

Vos missions principales consistent à la :
- Préparation du chantier,
- Accueil sécurité,
- Coordination des équipes (2 à 5 techniciens),
- Gestion des relations client,
- Garantie de la tenue des échéances,
- Réalisation des travaux (démontage, manutention et remontage d'installation existante, installation des supports et tirage des alimentations en eau et air des machines pour les travaux neufs dans le respect des consignes de sécurité et/ou du dossier technique),
- Remontée d'informations au chargé d'affaires.

Vos avantages:
Démarrage: Au plus vite
Salaire: selon profil et déplacement+Panier repas + véhicule de service
Déplacement: National et international.

De formation technique, vous justifiez impérativement d'un savoir-faire dans le pilotage de chantier en transfert industriel et d'une expérience en animation d'équipe technique.
- Vous disposez de compétence en mécanique, maitrisez la lecture de plan et êtes polyvalent sur le terrain. Vous êtes reconnu pour vos qualités organisationnelles et votre intransigeance au niveau de la sécurité.
- Idéalement, vous êtes en possession de vos CACES (chariot, nacelle, pont roulant,...).

Lieu : région Lyonnaise et nombreux déplacements dans la France entière et à l'internationale.

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM RHONE ALPES

    Votre agence d'emploi Samsic Emploi Lyon Tertiaire, à Lyon 6ème , est la référence dans l'emploi et le recrutement CDI, CDD, intérim, dans le secteur de l'INDUSTRIE & SUPPLY CHAIN ; COMMERCE, NEGOCE, DISTRIBUTION ; INGENIERIE & MAINTENANCE ; INFORMATIQUE & TELECOM ; LOGISTIQUE sur le Grand Lyon. Samsic Emploi accompagne tout type de profils dans leur recherche de missions sur Lyon (Rhône- 69).

Offre n°80 : AIDE MECANICIEN POIDS LOURDS ET VL H/F (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Villieu-Loyes-Mollon ()

Société de transport de voyageurs du Groupe Faure Transport, recherche pour notre filiale FAURE PLAINE DE L'AIN, un -e aide mécanicien -ne VL et Poids lourds débutant ou confirmé H/F , possédant de bonnes connaissances en mécanique.
Vous interviendrez également sur l'entretien des véhicules légers, pneumatiques, vidange et graissage, changement filtres...petite mécanique.
Vous travaillez sous la responsabilité du chef d'atelier et avez en charge l'entretien courant des véhicules du dépôt.
Vous pourrez réaliser des diagnostics.

Salaire de base 2100€ brut mensuel, avec astreinte prime d'astreinte de 120€ .
Salaire évolutif dès l'obtention du permis D.
Pour les candidats détenteurs du permis D , salaire brut mensuel sur 35h équivalent à 2100€ + 4H SUP 299.92€ + Astreinte 120€ et supplément conduite 31€ , soit un salaire mensuel brut total de 2550,92€.

La formation au permis D sera prise en charge par l'entreprise, conduite de car obligatoire dès l'obtention du permis D et de la FIMO.
Avantages : Prime annuelle équivalent 13ème mois dès un an de présence dans l'entreprise, mutuelle familiale, Prévoyance ...

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • CARS FAURE

Offre n°81 : CANALISATEUR / TECHNICIEN VRD - H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Débutant(e) - Mission longue durée (H/F)

Vous souhaitez un secteur qui embauche durablement ?

Votre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute pour l'un de ses clients un canalisateur F/H.

Découvrez vos futures missions :

Sous l'autorité d'un chef d'équipe ou de chantier:

Savoir aligner un laser, prendre des niveaux , et poser les tuyaux : PVC, béton, grès, fonte ..

Connaitre les règles de pose, d'enrobage de tuyau, de remblai de tranchée .

Connaissance des raccordements d'eau potable( pièces spécifiques, techniques d'emboitement , eaux usées ..en béton, grès ou PVC )

Sens de l'organisation et de la rentabilité.

Vous avez une première expérience réussie en BTP ? Alors cette mission est faite pour vous !

Ce poste vous intéresse ? Contactez Adéquat Pont d'Ain au ## ## ## ## ##.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°82 : Coiffeur (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Recherche coiffeur H/F, idéalement formé aux techniques de barbe.
Horaires du salon : Mardi au jeudi : 10h-13h / 14h-19h Vendredi : 10h-13h / 14h-19h Samedi : 10h-18h
Possibilité d'adapter les horaires selon profil. Poste à pourvoir dès que possible.

Profil recherché :
BP coiffure souhaité
Expérience exigée Maîtrise du dégradé à zéro, motivation et bon relationnel
Maîtrise de la barbe est un plus mais pas indispensable (possibilité d'être formé sur place)

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°83 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 01 - ST DENIS EN BUGEY ()

Nous recherchons un cuisinier (H/F) pour notre restaurant situé à Saint-Denis-en-Bugey.
Vos missions:
* Préparations de plats (pièce du boucher, suggestions, plat du jour, Burger)
* Gestion des stocks
* Organisation et gestion de la cuisine (hygiène, règles sanitaires)
Vous travaillerez:
* Du mardi midi au samedi midi
* Du jeudi soir au samedi soir
Vous serez de repos le dimanche et le lundi.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE P BURGERS

Offre n°84 : Référent / Référente Opérationnel CVC (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

DESCRIPTIF DU POSTE :

Dans le cadre d'une mobilité, Dalkia Centre-Est recrute un.e Référent.e Opérationnel CVC pour son centre Habitat et Collectivité.

Prêt.e à rejoindre l'équipe de Samuel ? Vous aurez comme objectif d'être un renfort technique de proximité pour les techniciens du secteur d'Ambérieu-en-Bugey, soit environ 8 personnes intervenant sur la partie Sud et Ouest de l'Ain.

Alors, professionnel.le du CVC, et si on se projetait sur vos missions ?

Côté terrain : Prendre en charge la réalisation et la supervision des interventions de conduite, de maintenance et de dépannage sur des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation concernant les installations collectives de la ville d'Ambérieu-en-Bugey ;
Côté bureau : Etre le relais technique et administratif pour les techniciens(nes) de l'agence (relation client, devis et commande de pièces détachées).

Dans le cadre de ce poste, vous intégrez également le pôle d'astreinte.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.


PROFIL :

Ce que l'on attend de vous :

Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience de 5 années dans la maintenance énergétique !

Vous avez de solides compétences techniques concernant les chaufferies collectives ?
Vous aimez travailler en autonomie, mais aussi aider vos collègues ?
Vous préférez obtenir la satisfaction de vos clients ?
Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :
Une intégration organisée dès votre arrivée.
La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.
Un package de rémunération attractif.:

Un salaire versé sur 13,3 mois,
Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
Votre véhicule de service,
Intéressement et participation,
Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, .
Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, .

Vous candidatez. et ensuite ?

Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.
Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Fabien !


« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à tous."

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • LE KALY DIRECTION REGIONALE CENTRE-EST

    Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.

Offre n°85 : Cuisinier ou pizzaïolo (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - LEYMENT ()

Le poste :
Recherche cuisinier en cuisine traditionnelle ou pizzaïolo passionnée par son métier.
Localisation : Leyment
Horaires : 39h. restaurant ouvert du mardi au samedi, midi et soir et dimanche midi.
Roulement d'horaires/jours de travail à voir sur place. Salaire : selon profil + mutuelle 50 % + primes selon implication et performance.
Poste à pourvoir dès que possible


Profil recherché :
Expérience : 3 ans minimum Maitrise des bases culinaires, rigueur, esprit d'équipe, convivialité. Autonomie, ponctualité et motivation indispensable.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°86 : CHAUFFEUR BENNE PL OU SPL H/F

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Leyment ()

Votre mission :
- Conduire Camion Benne sur les chantiers (PL ou SPL, selon votre profil)
- Assurer le chargement et le déchargement des matériaux
- Savoir communiquer avec les collègues
- Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation
- Veiller au bon entretien du véhicule Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
* PERMIS, CHRONO, FIMO A JOUR.
* EXPERIENCE EN BENNE IMPERATIF
* ETRE A L'AISE AVEC LES ACCCES CHANTIER
* BON SAVOIR ETRE

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

    Vous souhaitez intégrer une structure solide, en croissance, avec des projets innovants ? Rejoignez Menway, le spécialiste dans le conseil en ressources humaines ! Menway accompagne les entreprises, les salariés et les candidats durant toutes les phases de leur évolution, du recrutement jusqu'au reclassement en passant par la gestion des compétences et la mobilité interne.

Offre n°87 : Cariste c3 (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Lagnieu ()

Le poste :
Notre client recherche des cariste caces 3 sur leur site à Vaux en Bugey et Lagnieu (01)
Missions:
- Chargement et déchargement de camion
- Travail en extérieur
- Horaires de soir 17H/2H Salaire: 12.10€/H + 450€ de prime atteignable


Profil recherché :
Vous disposez du caces 3 et d'une expérience de plusieurs mois sur le poste de cariste
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°88 : Canalisateur (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - Lagnieu ()

Le poste :
Notre agence Proman Saint Vulbas recherche pour l'un de ses clients situé à Lagnieu (01) un canalisateur (H/F) Vos missions sont: Pose et raccordement de canalisations Travaux de petite maçonnerie Entretien et réparation des réseaux d'eau potable et d'assainissement Salaire: 11.88€ selon expérience + Panier repas Horaire de journée 4 jours par semaine du lundi au jeudi Poste à pourvoir dés que possible en intérim


Profil recherché :
Vous avez de l'expérience, Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et autonome N'hésitez pas à postuler, nous étudierons votre candidature.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°89 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Château-Gaillard ()

Vous souhaitez rejoindre une équipe soudée, et passionnée par le Génie Climatique ? Prêt à relever le défi et à faire partie d'une équipe qui valorise Compétence et Humanité ?
L'agence Adecco d'Ambérieu en Bugey recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation un Technicien de Maintenance en Génie Climatique (h/f).
Notre client situé à Château-Gaillard est une entreprise reconnue, avec un fort engagement envers la qualité et l'innovation.
Le job : Vous jouerez un rôle clé dans le bien -être des clients en assurant l'entretien et la réparation des équipements suivants : chaudières gaz et fuel, pompes à chaleur air/eau et systèmes de climatisation.
Vos missions, en action !
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements thermiques et de climatisation chez nos clients.
Diagnostiquer les pannes, réaliser les réparations nécessaires, et veiller au bon fonctionnement des installations.
Rédiger les rapports d'intervention et conseiller les clients pour l'optimisation de leurs équipements.

Vous possédez une expérience d'au moins un an dans la maintenance d'équipements thermiques et de climatisation, accompagnée d'une expertise solide en hydraulique et en génie climatique. Vous maîtrisez également les systèmes thermiques et frigorifiques et êtes capable de diagnostiquer et de réparer les pannes.
Votre capacité à travailler de manière autonome, votre rigueur et votre excellent sens du service client seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Formation : Bac pro, BTS ou équivalent en génie climatique, thermique ou énergétique
Permis B obligatoire.
La date de début du contrat est le 1er septembre 2025. Le poste est à temps plein, avec des Horaires de journée : 8h30-12h00, 13h30-17h30.
Lieu d'intervention : secteur 01 (30 à 70 km du siège social).
Rémunération :
2400€ brut par mois + avantages (panier repas, véhicule de service, primes, mutuelle, formation).
Nous avons hâte de découvrir votre parcours !
www.adecco.fr

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°90 : Mécanicien / Mécanicienne d'engins de chantier et de travaux publics (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - ST RAMBERT EN BUGEY ()

Vos missions :
- Diagnostic, entretien et réparation des foreuses et compresseurs
- Détection et résolution des pannes hydrauliques, mécaniques et électriques
- Maintenance préventive pour assurer la performance des équipements
- Intervention sur site et en atelier

Profil recherché :
- Expérience en mécanique d'engins de chantier ou industriels
- Connaissance en hydraulique et pneumatique appréciée
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
- Permis B obligatoire (Véhicule de société)

Lieu : Saint Rambert en Bugey (Déplacements possibles pour dépannage sur la région)

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • TRAVAUX SPECIAUX ET MICROPIEUX

Offre n°91 : Chargé(e) de travaux Aménagement - VRD (F/H)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - CHAZEY SUR AIN ()

Projets structurants de la collectivité :
Sous la responsabilité de la directrice des services techniques et en lien avec les membres de l'équipe aménagement / cadre de vie :
Suivre les projets structurants du pôle aménagement et cadre de vie : schéma et piste cyclable en lien avec la chargée de missions mobilités, schéma touristique et les aménagements touristiques en lien avec la chargée de missions tourisme ;
Phase pré-opérationnelle : définition de programmes et rédaction de la programmation ;
Recrutement des MOE quand nécessaire ;
Assurer la rédaction et l'analyse technique des documents liés aux marchés publics ;
Phase travaux : suivi des travaux, coordination de chantier ;
Suivi des projets la 1ere année d'achèvement et passation des informations aux services techniques
Assurer le suivi financier des opérations en lien avec le service comptable.
Requalification/extension/création de ZAE
Sous la responsabilité du service développement économique et en lien avec le service maintenance / exploitation de la CCPA, participer à la définition des besoins / contraintes d'aménagement au niveau VRD demandés par les prospects :
Participer à la définition et rédaction de la programmation ;
Selon les besoins du service développement économique, participer aux rendez-vous avec les prospects ;
Assurer la rédaction et l'analyse des documents liés aux marchés publics ;
Phase travaux : suivi des travaux, coordination de chantier ;
S'assurer que les réserves des ZAE sont aménagées conformément à la stratégie définie par la collectivité en lien avec le service économie ;
Gérer l'ensemble des procédures et démarches administratives (marchés publics, enquête publique, autorisations environnementales, autorisation d'urbanisme, déclaration fiscale) liées aux opérations de création, extension ou requalification ;
Assurer le suivi financier des opérations en lien avec le service comptable ;
Aider à la décision (étude divers, diagnostic, réflexion sur la stratégie territoriale, aménagement de zone et reprise des ZA existante, etc.).
Accompagner les clients des ZAE sur la partie technique (raccordement des réseaux notamment) Ponctuellement, participation à l'animation économique sous la responsabilité du service développement économique.

Connaissances techniques :
Issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine des travaux publics, du génie civil, du VRD ou de l'aménagement, vous disposez de solides compétences en suivi de travaux et en réglementation technique.
Vous maîtrisez les fondamentaux liés à la conduite d'opérations d'aménagement ainsi que les procédures de marchés publics.
Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et êtes sensibilisé(e) à la réglementation environnementale ainsi qu'aux études spécifiques qui y sont liées.
La maîtrise des outils bureautiques est indispensable, et une connaissance d'AutoCAD serait un atout apprécié.
Savoir-faire
Aptitude à la conduite de projets et à l'animation de réunions avec les différents partenaires (services internes, élus, prestataires, etc.) ;
Capacité d'organisation, de planification et de gestion des priorités ;
Méthodologie, rigueur et sens de l'anticipation ;
Autonomie dans la gestion des dossiers techniques.

Date limite de candidature : 03/08/2025
Poste à pouvoir à compter du 01/09/2025
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou à défaut aux contractuels
Temps de travail : temps complet 39h/semaine (25 jours CA / 21 jours ARTT) ou 37h (25 jours CA / 12 jours ARTT)
Avantages sociaux : action sociale, titres restaurants, participation de la collectivité à la garantie maintien de salaire et mutuelle complémentaire santé
Télétravail possible (2 jours maximum/semaine et en fonction des contraintes de services)
Réunions en soirée à prévoir

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • CTE DE COMMUNES DE LA PLAINE DE L'AIN

Offre n°92 : ASSISTANT LOGISTIQUE H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Lagnieu ()

Rattaché.e au gestionnaire transport, vos missions seront :
- Assurer la mise en place et le suivi des affrètements et envoi par messagerie,
- Traiter les litiges
- Rapprocher les factures transporteurs,
- Etablir des différents documents de transports,
- Allouer les véhicules et les chauffeurs de manière efficace,
- Suivre les envois,


Conditions & rémunération
Horaires de journée, du lundi au vendredi, 35h00

Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- expérience similaire souhaitée
- rigueur et organisation

Entreprise

  • ENTHALPIA RHONE ALPES

Offre n°93 : Cariste (h/f)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Lagnieu ()

Nous recherchons pour Un/ Une CARISTE (H/F) (caces 3 et 5)

Période entre le : 14 juillet 2025 au 29 juillet 2025 (remplacement)

Vous réalisez les tâches de préparation des commandes dans le respect des exigences définies.
Vous effectuez le réaménagement des zones de rangement.
Vous réalisez les auto-contrôles liés à la préparation, réceptionnez et rangez les marchandises.
Enfin, vous identifiez et remontez sans délai tout dysfonctionnement ou problème identifié.

Horaire de 2x8 : 05h00 à 13h00/ 13h00 à 21h00 (semaine 36h).
salaire + panier + majoration de nuit à 20%

Vous avez connaissance du milieu industriel et surtout des techniques du métier.
Vous êtes une personne dynamique avec un bon esprit d'équipe
Vous possédez le CACES 3 à jour et il est maitrisé

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°94 : Régleur commande numérique (CN) (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - Priay ()


Description de l'entreprise
Entreprise spécialisée dans le thermoformage, la découpe de pièces techniques et l'assemblage de sous-ensembles.
Lieu : Priay (01)
Poste : Régleur Commandes Numériques H/F


Nous recherchons un(e) Régleur(euse) sur Commandes Numériques pour intégrer notre atelier. Vous serez rattaché(e) au Responsable de Production et aurez une double fonction opérationnelle et de supervision :
-Assurer le montage et le démontage des outillages.
-Régler les productions.
-Conduire une machine à commande numérique.
-Garantir la conduite d'une production en respectant les critères de qualité et de délai.
-Effectuer la maintenance de premier niveau.
-Encadrer une équipe d'opérateurs CN (environ 5/6 personnes).
-Veiller à la bonne application des règles de sécurité.



Profil recherché :
-Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste de régleur CN.
-Vous maîtrisez les principes et techniques des machines à commandes numériques 5 axes ainsi que les règles de sécurité.
-La connaissance du langage numérique et des différents types de matières plastiques serait un plus.
-Vous êtes rigoureux(se), autonome, avez le goût du travail bien fait et de bonnes aptitudes relationnelles.
Conditions d'exercice
-Poste en CDI
-Horaires 2X8 (6h/12h - 12H/20h45)

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°95 : Cariste Caces 5 (F/H)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Mission longue durée selon profil et disponibilité à Pont d'Ain- Possibilité de CDII

Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents pour son client spécialisé dans la logistique : des caristes CACES 5. (F/H)

Missions :

- Port de charges, emballage et travaux de manutention,
- Utiliser un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes,
- Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur,
- S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention.

Horaires 2*8 : 6H 13H30 / 13H30 21H00

Profil :

- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe,
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées,
- Les postes de caristes nécessitent la détention de(s) permis CACES 1 et 5, ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum. --> Merci de préciser les CACES lors de la candidature.

Rémunération et vos avantages :

- 11.91€/H + Prime de productivité
- 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ##.

Retrouve ton agence au 38 Rue du 1er Septembre 1944, 01160 Pont d'Ain.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°96 : Manoeuvre TP - BTP (F/H)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

Mission longue durée selon profil et disponibilité à Ambérieu en Bugey Possibilité de CDII

Notre agence Adéquat de Pont d'Ain recrute des nouveaux talents sur des postes de Manoeuvre / Ouvrier TP - BTP (F/H).

Missions :

Participer à la tache de pose de réseaux secs, déroulage de couronne de gaines TPC, pose en tranchées, mise en place de grillage avertisseur

Compactage à l'aide d'une piloneuse, plaque

Utilisation de disqueuse pour découper regards béton

Participation à la pose de regards réhausses béton en jonction des gaines

Réalisation de petits maçonneries à l'intérieur des regards au niveau des pénétration des gaines

Pose et mise à la cote de tampons béton , fonte sur les regards..

Evolution possible sur des réseaux humides : PVC , béton

Profil :

- Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP.
- Savoir utiliser les différents outils de manutention.
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail.

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe selon expérience + Paniers repas + Indemnités de déplacement
- 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## ou ## ## ## ## ##.

Retrouve ton agence au 38 Rue du 1er septembre 1944, 01160 Pont d'Ain.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM ET RECRUTEMENT

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°97 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 01/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous recherchons Coiffeuse / Coiffeur passionné(e) pour rejoindre notre équipe.
Diplôme : Au moins un CAP
Salaire à définir en fonction de l'expérience
Repos : 2 jours consécutifs : Dimanche et Lundi
Horaires :
o Mardi / Mercredi /Jeudi / Vendredi : 9h00/12h00 - 14h00/18h00
o Samedi : 9h00/12h00 - 13h00/17h00

Responsabilités :
- Accueillir les clients et les conseiller sur les tendances capillaires actuelles
- Effectuer des coupes, des coiffures et des colorations en fonction des demandes des clients Homme, Femme, Enfant
- Assurer la réception des clients et la gestion des rendez-vous
- Offrir un service client personnalisé et de qualité

Compétences requises :
- Maitrise des techniques de coiffure
- Capacité à offrir un service client de qualité
- Sens du détail et souci du travail bien fait
Si vous êtes passionné(e) la coiffure et que vous possédez les compétences nécessaires pour offrir des services de qualité , nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante . Vous travaillerez dans un Salon de centre ville, outil de travail idéal, neuf très clair avec une petite équipe.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Entreprise

  • AU SALON

Offre n°98 : Mécanicien poids lourd (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Mécanicien poids lourd H/F.

Au sein de l'atelier, vos missions principales seront :

- Changement et réparation des moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
- Réalisations des diagnostics en électricité et mécanique des véhicules et des équipements

Vous serez également en charge de l'entretien des véhicules de plus de 19 tonnes :

- Changement des plaquettes de freins
- Réalisation des opérations de vidange, changement de filtres
- Dépose et la repose des moteurs
- Montage des pièces
- Vérification des réglages et autres tâches liées à la mécanique

Prise de poste ASAP
12 RTT annuels
Avantages : tickets restaurant de 10€ par jour (pris en charge à 60% par l'employeur), 13ème mois compris dans le salaire global, prime qualité de 75€ brut par mois, prime d'intéressement qui correspond environ à la moitié d'un mois de salaire, prime de participation, mutuelle prise en charge à 75% par l'employeur

Profil recherché :

Issu d'une formation mécanique type CAP Maintenance des véhicules, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Mécanicien automobile ou idéalement en véhicules lourds.
Les débutants sont acceptés si vous avez une formation en alternance en mécanique automobile ou poids lourd.
Si vous êtes mécanicien automobile et que vous souhaitez réaliser une reconversion dans le domaine du poids lourd, votre profil nous intéresse.
Idéalement.
Autonome et consciencieux, vous avez le sens de l'organisation et vous savez travailler en équipe.
La connaissance des outils informatiques est souhaitée.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • CRESCENDO

    Crescendo Lyon Vaise - Agence d'Emploi

Offre n°99 : Technicien de maintenance industrie 2*8 H/F

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - Saint-Sorlin-en-Bugey ()

Votre mission : maintenir en condition opérationnel le parc machine et son environnement.
A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :
- Assurer la maintenance curative et préventive des machines (convoyeur, étiqueteuse, filmage, ...)
- Veiller à limiter ou éliminer l'impact négatif des activités sur l'environnement
- Identifier les pannes et réaliser les interventions
- Assurer le redémarrage des machines après les interventions
- Saisir chaque intervention sur l'outils informatique de suivis.
- Suivre les stocks de pièces détachées

Contrat à pourvoir sur du long terme
Poste en horaire 2*8 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Formation en maintenance mécanique, hydraulique et électrique
- Minimum 2 ans d'expérience en maintenance industriel
- Savoir lire des plan ou schéma mécanique, hydraulique et électrique
- Etre à l'aise avec l'informatique
- Habilitation électrique souhaité

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°100 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Faisant partie d'une équipe de 7 aides-soignant(e)s le matin et 5 l'après midi, vous aurez la charge des 81 résidents de l'établissement pour l'accompagnement des actes de la vie quotidienne, soins de nursing, repas, déplacements.

Les journées sont de 7 heures, vous travaillez 1 week-end sur 2 .
Vous travaillerez sur les horaires suivants selon le planning établi le 15 du mois précédent.

Les horaires sont en équipe en alternance
- Matin : 6h30-13h30 ou 6h45-13h45
- Après-Midi : 13h30-20h30 ou 14h00-21h00

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - DEAS

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat d'Aide Soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD "BON ACCUEIL"

    EHPAD avec 81 résidents

Offre n°101 : APPRENTISSAGE EN BOUCHERIE (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous sommes à la recherche pour notre magasin à AMBERIEU EN BUGEY d'un aide-Boucher H/F en urgence, CDI . Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint.

Vos missions :
- préparation des produits carnés en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Leurs tâches principales comprennent la découpe, le désossage, le parage des viandes, la préparation des commandes et l'accueil des clients.

Votre profil :
- recherche alternance
- Bon relationnel et sens du service client
- Rigueur et respect des normes d'hygiène

Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et que le profil vous convient, n'hésitez pas à postuler dès maintenant

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Entreprise

  • POINT FRAIS AMBERIEU

Offre n°102 : Boucher (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Dans le domaine
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous sommes à la recherche pour notre magasin à Montréal, un Boucher H/F . Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié H/F, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint(e).

Vos missions :
- Préparer et découper les viandes ;
- Assurer la mise en rayon et la présentation des produits ;
- Conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme ;
- Gérer les stocks de viandes et de produits associés ;
- Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Votre profil :
- CAP / BEP en boucherie ou expérience équivalente
- Maîtrise des techniques de découpe et de transformation des viandes
- Bon relationnel et sens du service client
- Rigueur et respect des normes d'hygiène

Si vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et le profil vous convient, n'hésitez pas à postuler dès maintenant
Mutuelle santé avec bonne couverture totalement prise en charge par le magasin pour le salarié, possibilité de prendre en charge la mutuelle santé pour toute la famille, enfants et conjoint.

Formations

  • - Boucherie (ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • POINT FRAIS

Offre n°103 : Chargé / Chargée d'affaires en transfert industriel (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 01 - VILLIEU LOYES MOLLON ()

T'ORREM accompagne ses clients en France et à l'international du cahier des charges d'un transfert jusqu'à l'optimisation des installations transférées dans tous les secteurs d'activité.

T'ORREM a intégré le groupe OREM ASTRE qui a un savoir-faire en travaux neufs, transferts de moyen, maintenance industrielle et ingénierie depuis plus de 40 ans. OREM ASTRE est une filiale de Bouygues Energies & Services, une entité d'Equans France, Implantée au sein de 4 sites en Auvergne Rhône-Alpes, le groupe est composé de 250 collaborateurs et réalise un CA de 25 M€.

T'ORREM est certifié ISO 9001 qui comprend un engagement tourné vers une qualité de service, l'amélioration continue et la satisfaction de ses clients.
Rattaché à Régis, responsable d'agence adjoint, vous participez au développement commercial en transfert industriel au niveau national et international dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement en vigueur.

Plus précisément, vos missions principales consistent à :

- Gérer et développer votre portefeuille prospects et clients
- Assurer le suivi contractuel des affaires
- Assurer la définition des besoins techniques
- Effectuer l'étude de faisabilité
- Assurer le chiffrage et rédaction des devis
- Assurer la négociation technique et commerciale
- Gérer la relation avec les sous-traitants et fournisseurs
- Déterminer le planning d'intervention, les ressources et l'approvisionnement de vos chantiers (fournitures, matières,)
- Manager des équipes techniques (5 - 15 collaborateurs)
- Effectuer l'analyse des risques de chaque chantier en lien avec notre service QSSE
- Superviser la rentabilité vos chantiers jusqu'à la réception en lien avec le chef de chantier

Compétences

  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • T ORREM

    T'ORREM accompagne ses clients en France et à l'international du cahier des charges d'un transfert jusqu'à l'optimisation des installations transférées dans tous les secteurs d'activité. T'ORREM a intégré le groupe OREM ASTRE qui a un savoir-faire en travaux neufs, transferts de moyen, maintenance industrielle et ingénierie depuis plus de 40 ans. Implantée au sein de 4 sites en Auvergne Rhône-Alpes, le groupe est composé de 250 collaborateurs et réalise un CA de 25 M?.

Offre n°104 : Ergothérapeute (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif.

Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges.

Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité.

Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.

Formations

  • - Ergothérapie (Diplôme d'Etat Ergothérapeute) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CABINET BULLE SANTE

Offre n°105 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

DANS LE CADRE DE NOTRE DEVELOPPEMENT : Nous recherchons un Charpentier (H/F) motivé(e) et passionné(e) par le travail du bois pour rejoindre notre équipe.

MISSIONS :
- Réaliser la pose d'ossature bois et de charpente bois traditionnelle
- Assurer la couverture et les finitions
- Participer aux travaux de bardage et d'extension
- Garantir la qualité et la sécurité sur les chantiers
- Interventions sur des chantiers variés (neufs et rénovations) dans l'Ain et en Rhône-Alpes
- Possibilité de grand déplacement

CE QUE NOUS OFFRONS :
- CDI, 39h/semaine
- Mutuelle d'entreprise
- Tickets restaurant
- Prime annuelle
- Possibilités d'évolution interne
- Ambiance conviviale

Rémunération : Selon profil et expérience

PROFIL RECHERCHE :
Expérience : 2 ans en tant que charpentier ou poste similaire.

Formation : CAP/BEP Charpente Bois minimum.

Compétences : Maîtrise des techniques de charpente et couverture, volontaire, esprit d'équipe et sens du détail

Débutant et/ou apprenti accepté
Permis B obligatoire.

Envie de bâtir l'avenir avec nous ? Envoyez-nous vite votre candidature en cliquant sur "Postuler".

Compétences

  • - Gestion des déchets de chantier
  • - Techniques de charpente traditionnelle
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier sur le chantier
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Monter et assembler des éléments de charpente
  • - Organiser son espace et son poste de travail
  • - Remplacer des éléments de charpente pour réparer ou rénover une structure
  • - Tailler, découper des matériaux

Entreprise

  • ENTREPRISE ARCHIREL

Offre n°106 : Technicien méthode industrialisation (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Vos missions, vous serez amené à :

Concevoir des plans 2D et 3D
Formaliser les processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l'organisation,
Constituer les dossiers de fabrication,
Elaborer des études techniques,
Concevoir des outillages et les notices d'utilisation pour la production,
Contribuer à l'évolution des procédés et des produits,
Créer des nomenclatures.

Vous avez une Formation type BAC+2 GMP ou CPI

Vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ou en tant que chef de projet industrialisation
Vous maitrisez SolidWorks ou un logiciel équivalent

Conditions du poste :
Rythme hebdomadaire : 35h du lundi au vendredi midi
Salaire + primes sur objectifs + prime d'intéressement

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Documenter les procédures de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • Exaltan RH

Offre n°107 : Technicien méthodes usinage (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Pourquoi notre client recrute ?


Dans le cadre d'une création de poste, notre client recrute un Technicien Méthodes H/F en CDI.

Rattaché(e) au responsable technique, vous aurez pour missions :
Analyser les besoins du client / prospect en termes de faisabilité et de rentabilité
Réaliser des études de faisabilité,
Etablir et valider le process de fabrication, les plans, définir des prix de revient,
Réaliser des devis,
Créer des données techniques dans l' ERP : gammes, nomenclatures, fiches article,
Réaliser les liasses de plans de détail et la documentation technique (mode opératoire, gammes de conditionnement, documentation pour le secteur assemblage, etc.),
Piloter le développement d'un projet (qualité, coût, délai)
Assurer la transmission et le suivi du dossier en production lors de la première fabrication,
Analyser les coûts de production, valider les prix de revient,
Garantir le choix des solutions techniques pour améliorer le process et/ou diminuer les coûts.

Quel est votre profil ?

Vous possédez une formation dans le domaine de la fonderie/ de l'usinage ? Vous maitrisez des logiciels de CAO et de DAO? un ERP ?
Vous êtes rigoureux(euse), avec un bon esprit d'équipe et une bonne aisance relationnelle avec les clients internes ou externes.
Conditions du poste :


Contrat : CDI
Horaires : journée 39h hebdomadaire
Salaire : 30K€ à 38 K€


Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre!

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Analyser un document de production
  • - Documenter les procédures de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques

Entreprise

  • Exaltan RH

Offre n°108 : Chef de projet industrialisation H/F (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Pourquoi notre client recrute ?

Notre client, spécialisé dans la co conception et la fabrication de pièces métalliques destinées aux secteurs du luxe recrute un Chef de projet industrialisation confirmé H/F en CDI sur Ambérieu en Bugey.

Rattaché(e) au responsable de service et en lien avec 3 autres chefs de projets, vous aurez pour missions :

1/ Mise en place du projet
- Prendre en compte les besoins et les objectifs à atteindre récapitulés dans un cahier des charges ,
- Consulter, vérifier la faisabilité du projet en trouvant les solutions entre l'interne et l'externe
- Définir les ressources nécessaires et estimer le temps requis, négocier si besoin les ressources auprès des responsables et négocier le budget
- Sélectionner les prestataires et fournisseurs éventuels
- Participer à la conception du produit sur Solidworks (CAO)

2/ Piloter le projet
- Ecouter, prendre en compte les besoins et contraintes des différents services concernés, discuter des organisations pour mieux les choisir
- Gérer le temps et le planning, maîtriser le rythme du projet
- Anticiper les risques, les points critiques, faire des revues périodiques afin de faire valider les étapes
- Assurer un pré-transfert à la production : transmettre les plans et informer des spécificités
- Suivre les budgets

3/ Clore le projet
- Clore un projet, le transmettre au service concerné selon les critères définis dans le cahier des charges : formation des utilisateurs, temps de fonctionnement, statistiques qualité, etc.
- Faire valider le produit, la première série lors d'une réunion de clôture avec l'ensemble des acteurs, avec le chef de produit « client ».
- Faire un rendu sur les résultats par rapport aux objectifs initiaux

4/ Coordonner le projet
- Gérer les priorités par rapport aux délais, aux risques ou incidents,
- Développer les outils type tableaux de bord, suivre les indicateurs et rendre compte.

Quel est votre profil ?
Vous possédez idéalement une formation Ingénieur dans la gestion de projet et l'industrialisation ?
Vous avez une expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste de chef de projet industrialisation ?
Vous avez obligatoirement des compétences en mécanique général ?
Vous maitrisez le logiciel SolidWorks ?
Vous êtes une personne proactive avec un vrai leadership pour fédérer les équipes autour d'un projet commun ?

Conditions du poste :
Contrat : CDI

Statut : Cadre

Salaire : 45K€ à 50K€ selon votre profil + prime sur objectifs (5% du salaire) + intéressement

Vous recherchez un environnement pour révéler vos talents ? Postulez pour les rejoindre.

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Définir la stratégie financière d'une structure
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Entreprise

  • Exaltan RH

Offre n°109 : Psychologue AEMO Valserhone (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée.
Le service AEMO, par mission du Juge des enfants dans le cadre d'un dossier d'assistance éducative, met en place une action éducative au bénéfice des enfants mineurs ou jeunes majeurs (- 21 ans) dans leur milieu, en apportant aide et conseil à la famille afin de surmonter les difficultés matérielles et morales qu'elle rencontre.

Le Pôle Protection de l'Enfance de l'ADSEA01 propose un CDI à 25% de psychologue pour le service d'AEMO situés situé à Valserhône.
Le psychologue apporte un étayage clinique pour les situations rencontrées et suivies par les travailleurs sociaux et peut participer à des entretiens : Le psychologue participe aux réunions et à l'étude des situations accompagnées par le service. Il contribue au travail d'élaboration clinique. Il peut proposer des hypothèses de compréhension de la problématique familiale, des fonctionnements psychiques familiaux ou individuels, des manifestations symptomatiques de l'enfant. afin de préciser les axes de travail éducatifs, le projet d'accompagnement de la mesure pour les travailleurs sociaux concernés.
Il peut également mettre en lumière des phénomènes de résonnance entre ce qui peut se dérouler lors d'un temps d'étude de situation (ambiance, type d'échanges, le vécu des travailleurs sociaux, les projections.) et la dynamique familiale en question afin d'éclairer le fonctionnement familial et les répercussions sur l'équipe.
Le psychologue est amené à rencontrer des enfants et leurs parents : la fonction du soutien du psychologue est limitée par le cadre de la mesure judiciaire. Ainsi, même si les divers accompagnements peuvent avoir des effets thérapeutiques, l'intervention du psychologue auprès d'un enfant, d'un parent, d'une famille n'a pas une visée de soin. Son travail clinique se situe davantage dans un espace et un temps transitionnel, pour accompagner, contenir une crise, une difficulté et pour amener la construction d'un lien de soin qui pourra conduire la famille, l'enfant, le parent à un soin à l'extérieur du service (CMP, libéral, centre de thérapie familial.).

Le psychologue pourra se positionner dans une interface avec les services de soins (services de pédopsychiatrie, de psychiatrie adulte, Maison des adolescents, PMI.) dans un relais pour les enfants et/ou les parents, en particulier pour les premières demandes. Comme l'accès aux soins est de plus en plus limité dans les services publics, les relais, les orientations se font avec des professionnels libéraux.

- Profil :

Vous possédez obligatoirement un diplôme M2
Connaissance de la protection de l'enfance et/ou intérêt pour le travail avec les familles.
Permis B en cours de validité exigé.
Certificat d'honorabilité exigé

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • LA SAUVEGARDE

    L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 est une association privée à but non lucratif (loi 1901) qui a pour missions : - de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, - de venir en aide aux enfants, aux adolescents, éventuellement aux jeunes majeurs et aux adultes, dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial nécessitent une aide active personnalisée.

Offre n°110 : Cuisinier lagnieu (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

A Lagnieu (01), au sein d'un EHPAD de 80 lits, assurant aussi le portage de repas aux personnes âgées, vous assurez les missions suivantes :
- La préparation des repas en liaison chaude (pour le midi) ou froide (pour le soir et les
repas livrés à domicile) selon les indications du chef de cuisine, la préparation des entrées,
desserts.
- La réception et contrôle des marchandises, entretien du matériel
- La plonge des batteries de cuisine et tout élément nécessaire à la production
- La mise sous barquette et thermoscellage des repas qui seront livrés à domicile par un
personnel de l'EHPAD
- L'entretien des locaux et l'évacuation des déchets
Chaque jour ce sont plus de 210 repas qui sont produits avec différentes textures (normal,
haché et mixé) et différents régimes (sans sel, sans gluten etc..). Le « fait maison » est
privilégié à l'EHPAD en travaillant le plus possible les produits frais.
Une expérience sur un poste similaire serait apprécié.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Conditionner des produits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir

Offre n°111 : Chef de groupe comptable H/F

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

BS Consultants est un cabinet de conseil spécialisé en RH management et dans l'accompagnement des entreprises et de leurs managers en phases de changement.
Notre pôle SEARCH recherche actuellement pour l'un de ses clients basés à Ambérieu-en-Bugey (01), 1 Chef de Groupe (H/F), en CDI.
Vos principales missions sont :

- Prendre en charge un portefeuille clients en toute autonomie
- Réaliser la comptabilité générale : révision, bilan, liasses, déclarations fiscales..
- Conseiller vos clients dans la gestion quotidienne de leur entreprise
- Animer et superviser une petite équipe de collaborateurs
- Procéder à la révision comptable, à l'établissement des comptes annuels et à la remise de bilans auprès de vos clients
- Assister le directeur dans le bon fonctionnement et développement de l'agence

De formation supérieure de type BTS/DCG ou DSCG, vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 5 ans.

Votre rigueur, votre discrétion et vos excellent relationnel sont indispensables à votre réussite dans ces fonctions.

Base 39h hebdo avec aménagement des horaires.

Rémunération à négocier selon expérience 36K€ et 40K€ + participation + RTT + CSE.

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARL BS CONSULTANTS

    BS Consultants est un cabinet spécialisé en Ressources Humaines. Notre activité comprend plusieurs pôles : - Recrutement (local, régional, national et international) par approche directe ; - Reclassement (outplacement / collectif / congé de reclassement) : nombreuses références pour des sociétés françaises, des groupes nationaux ou internationaux ; - Formation ; - Graphologie ; - Coaching ; - Évaluations ; - Bilan de compétences.

Offre n°112 : Chef de mission comptable (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

WIICO cabinet de recrutement recrute pour l'un de ses clients, un cabinet comptable, un Chef de Mission Expertise Comptable H/F sur Ambérieu-en-Bugey (01500).
.
Rattaché(e) aux associés du cabinet, vos missions sont :
- Accompagnement et supervision d'un collaborateur (pas de lien hiérarchique).
- Prise en charge d'un portefeuille de dossiers PME.
- Révisions des dossiers, établissements des bilans et des liasses fiscales.
- Mise en place de tableaux de bord et de prévisionnels.
- Conseils auprès des clients.
- Veille documentaire.

Parmi les avantages :
-Primes de fin d'année
-TR
-CSE


Issu(e) d'une formation supérieure comptable et financière idéalement type DCG, DSCG, vous justifiez d'une première expérience en tant que chef de mission sur un poste similaire.
Votre autonomie technique, votre capacité d'adaptation et votre sens du service client feront la différence et seront complétés par une formation aux méthodes du cabinet.

WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel.
Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir.

Compétences

  • - Comptabilité tiers
  • - Fiscalité
  • - Établir des déclarations fiscales et sociales
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • WIICO

    Cabinet de recrutement indépendant.

Offre n°113 : Professeur / Professeure d'éducation physique et sportive (EPS) (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 4H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - ST SORLIN EN BUGEY ()

À propos de LEAP Saint Sorlin
Le lycée Saint Sorlin, rattaché au ministère de l'agriculture et sous la tutelle de la Compagnie Marie Notre Dame, accueille environ 260 élèves de la 4ème à la terminale. Il propose 2 formations professionnelles : le CAPa SAPVER et le BAC pro SAPAT (Services aux Personnes et au Territoire)

Qualification : Enseignant
Durée : 4h (environ 25% temps enseignant) à compter du 1er septembre 2025

Horaires : du lundi au vendredi sur période scolaire. L'emploi du temps pourra être adapté au profil.

Amplitude horaire pratiquée sur le lycée : de 8h40 à 16h40 et avec l'obligation de participation aux réunions organisées en fin de journée (conseils de classes, réunions pédagogiques .)
Mission : Sous la responsabilité du chef d'établissement et de la directrice adjointe, vous serez amené(e) à transmettre vos connaissances et votre savoir-faire aux élèves ainsi que les savoir-être liés au métier dans le Service Aux Personnes.

Activités principales :
- Assurer l'enseignement de l'EPS sur une classe du Lycée et une classe du collège.
- Travailler en équipe pédagogique, s'investir dans des projets disciplinaires ou transversaux.
- Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves
- Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves
- Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
Salaire : selon expérience et sur la base des grilles du ministère de l'Agriculture.
Lieu du poste : 01150 Saint Sorlin en Bugey.
Profil recherché
Qualités recherchées : aptitude à travailler en équipe, capacité à rendre compte, qualités relationnelles (goût du dialogue)

Compétences recherchées :
- Avoir une posture adaptée face à l'élève
Diplôme souhaité : Master 2 obligatoire en rapport avec le sport. Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique (BNSSA) et attestation PSC1 obligatoires.
Expérience : 1ère expérience dans l'enseignement agricole si possible.

Comment postuler
Date limite pour postuler : 20/06/2025
Documents à envoyer : CV, lettre de motivation

Compétences

  • - Éducation physique et sportive (EPS)
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Activité physique et sportive | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • LYCEE D'ENSEIGNEMENT AGRICOLE PRIVE

    Le LEAP Saint Sorlin est composé d'un lycée rattaché au ministère de l'agriculture, qui accueille des élèves de la 4ème à la terminale (2 formations sont proposées à l'issue de l'année de 3ème: le CAP SAPVER et le BAC PRO SAPAT) et d'un centre de formation continue, Saint-So'Formation, dédié aux métiers des services à la personne (diplômes d'État AS & AP, des titres professionnels ainsi que des diplômes de l'Education nationale CAP AEPE).

Offre n°114 : Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie (H/F)

  • Publié le 28/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - ST SORLIN EN BUGEY ()

Mission :

- sous la responsabilité du chef d'établissement et de la directrice adjointe, vous serez amené à transmettre vos connaissances et votre savoir-faire aux élèves ainsi que les savoir-être liés au métier dans le Service Aux Personnes.

Activités principales :

- assurer l'enseignement de la biologie essentiellement humaine et en physique-chimie sur le lycée professionnel (4ème, 3ème, CAPa, 2nde, 1ère)
- concevoir des cours et des séquences TP
- travailler en équipe pédagogique, s'investir dans des projets disciplinaires ou transversaux.
- construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves
- organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves
- évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.
-possibilité de prendre des responsabilités de professeur principal si expérience.

Profil recherché

Qualités recherchées : aptitude à travailler en équipe, capacité à rendre compte, qualités relationnelles (goût du dialogue)

Compétences recherchées :

- Avoir une posture adaptée face à l'élève
- Maitriser les outils bureautiques (pack office)


Horaires : du lundi au vendredi sur période scolaire, poste à pourvoir le 1er septembre.

Amplitude horaire pratiquée sur le lycée : de 8h40 à 16h40 et avec l'obligation de participation aux réunions organisées en fin de journée (conseils de classes, réunions pédagogiques .

Pour postuler, envoyer CV et lettre de motivation : contact@lyceesaintsorlin.org en précisant dans l'objet du mail : « Enseignant Biologie », la date limite pour postuler est le 15/06/2025.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Formations

  • - Biologie | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Chimie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • LYCEE D'ENSEIGNEMENT AGRICOLE PRIVE

    Le LEAP Saint Sorlin est composé d'un lycée rattaché au ministère de l'agriculture, qui accueille des élèves de la 4ème à la terminale (2 formations sont proposées à l'issue de l'année de 3ème: le CAP SAPVER et le BAC PRO SAPAT) et d'un centre de formation continue, Saint-So'Formation, dédié aux métiers des services à la personne (diplômes d'État AS & AP, des titres professionnels ainsi que des diplômes de l'Education nationale CAP AEPE).

Offre n°115 : Cuisinier traditionnel confirmé (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 01 - CHAZEY SUR AIN ()

Traiteur sur mesure, plats à emporter (pas de sur-place) avec conditions de travail attractives !
Nous recherchons un cuisinier traditionnel confirmé (H/F) en CDI pour compléter notre équipe.

Travail du Lundi au Vendredi (vous ne travaillez pas les week-ends !)
Horaires : 7h-15h
6 semaines de congés payés / an : mois d'août + environ 12 jours du 24/12 à 14h au 10/01

N'attendez plus et candidatez en cliquant sur "Postuler"!

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Offre n°116 : Psychologue AEMO (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 21H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée.
Le service AEMO, par mission du Juge des enfants dans le cadre d'un dossier d'assistance éducative, met en place une action éducative au bénéfice des enfants mineurs ou jeunes majeurs (- 21 ans) dans leur milieu, en apportant aide et conseil à la famille afin de surmonter les difficultés matérielles et morales qu'elle rencontre.

Le Pôle Protection de l'Enfance de l'ADSEA01 propose un CDI à 60% de psychologue pour deux services d'AEMO situés l'un à Valserhône et l'autre à Ambérieu en Bugey (les transports sont pris e charge entre les deux antennes) :
Le psychologue apporte un étayage clinique pour les situations rencontrées et suivies par les travailleurs sociaux et peut participer à des entretiens : Le psychologue participe aux réunions et à l'étude des situations accompagnées par le service. Il contribue au travail d'élaboration clinique. Il peut proposer des hypothèses de compréhension de la problématique familiale, des fonctionnements psychiques familiaux ou individuels, des manifestations symptomatiques de l'enfant. afin de préciser les axes de travail éducatifs, le projet d'accompagnement de la mesure pour les travailleurs sociaux concernés.
Il peut également mettre en lumière des phénomènes de résonnance entre ce qui peut se dérouler lors d'un temps d'étude de situation (ambiance, type d'échanges, le vécu des travailleurs sociaux, les projections.) et la dynamique familiale en question afin d'éclairer le fonctionnement familial et les répercussions sur l'équipe.
Le psychologue est amené à rencontrer des enfants et leurs parents : la fonction du soutien du psychologue est limitée par le cadre de la mesure judiciaire. Ainsi, même si les divers accompagnements peuvent avoir des effets thérapeutiques, l'intervention du psychologue auprès d'un enfant, d'un parent, d'une famille n'a pas une visée de soin. Son travail clinique se situe davantage dans un espace et un temps transitionnel, pour accompagner, contenir une crise, une difficulté et pour amener la construction d'un lien de soin qui pourra conduire la famille, l'enfant, le parent à un soin à l'extérieur du service (CMP, libéral, centre de thérapie familial.).

Le psychologue pourra se positionner dans une interface avec les services de soins (services de pédopsychiatrie, de psychiatrie adulte, Maison des adolescents, PMI.) dans un relais pour les enfants et/ou les parents, en particulier pour les premières demandes. Comme l'accès aux soins est de plus en plus limité dans les services publics, les relais, les orientations se font avec des professionnels libéraux.

- Profil :

Vous possédez obligatoirement un diplôme M2
Connaissance de la protection de l'enfance et/ou intérêt pour le travail avec les familles.
Permis B en cours de validité exigé.
Certificat d'honorabilité exigé

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • LA SAUVEGARDE

    L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 est une association privée à but non lucratif (loi 1901) qui a pour missions : - de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, - de venir en aide aux enfants, aux adolescents, éventuellement aux jeunes majeurs et aux adultes, dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial nécessitent une aide active personnalisée.

Offre n°117 : Pharmacien adjoint temps partiel (H/F)

  • Publié le 27/01/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous recherchons un pharmacien pour compléter notre équipe entre 2 et 3 jours par semaine de 9h à 12h30 et de 14h à 19h dont un samedi sur deux.

Mise en place de nouvelles missions possible.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Délivrer une prescription médicale
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Identifier la demande du service de soins ou du patient
  • - Informer sur les modalités de la prescription
  • - Réaliser le suivi de délivrance des médicaments dans l'ordonnancier

Formations

  • - Pharmacie (Doctorat d'état en Pharmacie) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • PHARMACIE DE LA GARE

Offre n°118 : Chargé de développement commercial H/F

  • Publié le 12/06/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 01 - ST MAURICE DE REMENS ()

VOTRE MISSION :
En coordination avec notre responsable d'activité Crash, vous interviendrez tout au long du notre processus commercial, de la prospection au suivi des contrats clients :
·         Prospecter et développer le portefeuille clients
·         Contribuer au développement commercial des nouvelles activités : Participer à l'émergence de nouvelles offres de services, notamment l'analyse de matériaux pour les clients, partenaires et les essais délinéateurs.
·         Gérer la relation client : Maintenir et développer des relations solides avec les clients existants.
 
VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS ASSOCIÉES :
1 - Prospecter et développer le portefeuille client pour l'activité Crash dans son ensemble
·         Identifier de nouveaux clients et prospects afin de promouvoir les services et produits de notre activité Crash (simulations, crash tests, essais délinéateurs.); trouver des leads pour développer un portefeuille d'opportunités commerciales ; Etablir une liste de prospects en lien avec le plan de prospection initié par le responsable d'activité et en s'appuyant sur notre base CRM
·         Contacter les prospects de la liste définie, par téléphone, mails, mailings.
·         Qualifier les prospects en documentant les qualifications (ex : fiche prospects, saisie de données dans le CRM.) : identifier les besoins des prospects et des clients (exemple : cartographies), définir le cahier des charges, répondre aux demandes des prospects / clients,
·         Partager et suivre l'avancement de votre activité
·         Préparer les dossiers et les rendez-vous que vous mènerez en autonomie ou en binôme avec notre responsable d'activité
·         Rédiger les propositions commerciales et les faire valider par le responsable d'activité et/ou la Direction générale selon les processus définis, et préparer les contrats à partir de nos documents « standards » et en s'appuyant sur l'offre « standardisée » (catalogue des solutions, procédures.) : réaliser les pré-études de chiffrage, valider la faisabilité avec les parties prenantes concernées, customiser nos solutions / offres, etc.
·         Relancer régulièrement les prospects / clients à la suite de l'envoi d'offres, selon la périodicité définie avec le responsable d'activité
·         Préparer les négociations commerciales avec les responsables d'activité
·         Enregistrer es commandes en lien avec le service comptable et ajouter les opportunités au CRM.
2 - Contribuer au développement commercial des nouvelles activités :
·         Participer à l'émergence de nouvelles offres, notamment l'analyse de matériaux pour les clients (développement de notre laboratoire d'analyse matériaux) et partenaires, essais de bornes électriques, essais de délinéateurs, essais push/pull etc.
o    Réaliser les analyses, études d'opportunités Marchés, Clients, etc. : SWOT, analyses de risques, veille concurrentielle, etc.
o    Proposer et formaliser ces nouvelles offres en lien avec notre responsable d'activité
·         Être proactif sur la veille de marchés, d'événements commerciaux, liés aux activités du département
·         Maintenir une veille concurrentielle
3 - Gérer la relation client : Maintenir et développer des relations solides avec nos clients
·         Suivre les dossiers clients, suivre leurs besoins, maintenir le contact régulier avec eux.
·         Suivre la mise en œuvre des contrats et projets clients
·         Gérer l'administration des ventes de votre portefeuille clients
·         Représenter Transpolis lors de rendez-vous et événements commerciaux : salons, conférences.
 
CONDITIONS D'EMPLOI :
·         Télétravail envisageable
·  

Offre n°119 : Vendeur boulangerie (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous.
Au programme, des missions dorées à point:
tre aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients,
Assurer la mise en rayon, la présentation et la dégustation de nos délicieux produits,
tre notre meilleur ambassadeur en animant les offres commerciales,
Mettre à profit votre dynamisme en gérant l'encaissement,
Avoir le souci du détail pour garantir un magasin propre, accueillant, chaleureux et confortable.
L'organisation du travail :
Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus.
Votre profil :
Votre envie de rejoindre notre boulangerie et votre personnalité nous intéressent.
Vous aimez :
Le contact client,
Les bons produits,
Le travail en équipe.
Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon !
Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons :
Un salaire à l'embauche de 2060€ bruts mois sur 12 mois,
Chaque heure supplémentaire rémunérée,
Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées),
Un bon d'achat de 30€ mois à valoir dans nos magasins.
Mais aussi... L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.

Contrat : CDI
Salaire : 2060 à 2060 EUR par mois

Entreprise

  • Boulangerie du Marché

    Qui sommes-nous ? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.

Offre n°120 : Vendeur frais fresh. (H/F)

  • Publié le 07/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Vos missions au sein du rayon frais :
La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, La coupe de fromage.
Votre profil :
Votre envie de rejoindre notre univers frais et votre personnalité nous intéressent.
Vous aimez :
Le contact client, Les bons produits, Le travail en équipe.
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !
Nous vous proposons :
Une prime mensuelle, Chaque heure supplémentaire rémunérée, Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), Un bon d'achat de 30 € mois à valoir dans nos magasins, Une formation par notre cole des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Contrat : CDI
Salaire : 13.19 à 13.19 EUR hour
Bénéfices du poste : Prime

Entreprise

  • Fresh.

    Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins fresh. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'...

Offre n°121 : Agent / Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - ST SORLIN EN BUGEY ()

Nous recrutons pour notre client, acteur majeur du secteur logistique, un(e) administrateur(trice) d'exploitation en horaires 2x8.
Votre mission est cruciale pour assurer la fluidité des opérations logistiques.
Vous serez en charge de l'accueil des chauffeurs, de la gestion des documents de transport (BL), ainsi que de la saisie des données et du suivi administratif des véhicules.
Nous avons besoin de vous pour renforcer l'équipe exploitation et contribuer à la performance du site !
¿¿¿¿ Lieu de mission : Saint Sorlin en Bugey (01), dans une zone industrielle peu accessible en transports en commun.
Horaires :
Poste en 2x8 du lundi au vendredi : 9h00 - 16h30 // 7H00 - 14h30
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Épargne rémunérée à 10%
- Prime de 100€ après 3 mois de placement sur le CET
- Panier repas à partir de 3 mois de mission
- Prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 120€
Équipements de sécurité :
Chaussures de sécurité obligatoires
Directement rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous assurez les missions suivantes :
- Accueil des chauffeurs à leur arrivée sur site et coordination des flux d'entrée et de sortie
- Gestion administrative des transports : saisie et vérification des bons de livraison (BL)
- Gestion des véhicules et coordination des mises à quai

Nous recherchons des profils :
- Vous êtes polyvalent, motivé et autonome
- Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe
- Disposer d'une première expérience sur un poste similaire est un plus

Entreprise

  • Gojob

Offre n°122 : Conseiller en économie sociale et familiale H/F

  • Publié le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 01 - Ambérieu-en-Bugey ()

RESPONSABILITÉS :

Basée au siège social à Ambérieu en Bugey, itinéo constitue un outil nouveau et spécifique des politiques du logement dans le département de l'Ain dans le cadre du plan pour le "logement d'abord".
Labélisée par la FAPIL (Fédération d'Associations pour la Promotion et l'Insertion par le Logement) en 2022, elle bénéficie d'un réseau de partenaires privilégiés dans le domaine de l'intermédiation locative et l'habitat comme avec les acteurs institutionnels locaux.
Dans le cadre de son partenariat avec les propriétaires du parc privé, l'Agence d'Alfa3a intervient dans trois domaines :
• La captation de logements et le conseil aux propriétaires privés dans la constitution des dossiers de conventionnement avec l'Anah (Agence Nationale de l'Habitat) mais également dans la mise en œuvre du dispositif de défiscalisation des revenus fonciers « Loc'Avantages ».
• La gestion locative adaptée.
• L'accompagnement social lié au logement


Vos missions seront les suivantes :
• Accueil, information et orientation du public en situation de précarité,
• Accompagnement et suivi social et administratif des bénéficiaires (logement, budget, santé, accès aux droits...).
• Instruction des demandes d'aides (Accès FSL, CAF, Visale), accompagnement au maintien puis à la sortie du logement (approche parcours résidentiel).
• Elaboration de rapports sociaux et de comptes-rendus.
• Participation aux réunions partenariales, avec l'ensemble des acteurs locaux en lien avec la structure permettant d'orienter vers un partenaire adapté à la difficulté repérée.
• Participation au processus de demande de logement afin de s'assurer de la cohérence du dossier et du projet social de la structure.
• Participation aux réunions liées à l'activité.



Conditions et avantages • Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté
• Prime d'ancienneté à partir de 3 ans
• CSE (chèques vacances, billetterie à prix réduit, ...)
• Compte Epargne Temps

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un diplômé d'ASS, d'ES ou CESF, vous disposez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire.
Connaissances et qualités requises:
• Connaissance des dispositifs d'accompagnement social liés au logement,
• Connaissance de la réglementation de la location et du logement,
• Savoir accueillir, écouter, accompagner et associer les personnes qui vous sont confiées,
• A l'aise avec l'ensemble des outils informatiques usuels, vous rédigez des écrits professionnels et des comptes rendus,
• Autonome et organiser, vous gérer votre planning de travail à travers Outlook et en coordination avec l'équipe,
• A l'aise avec les techniques d'entretiens, vous prévenez et gérez les relations conflictuelles,
• Votre capacité à travailler en équipe, vous permettent de contribuer à l'effort collectif,

Entreprise

  • AIVS ITINEO

    Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi. Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ? • Accueillir avec respect • Associer avec bienveillance • Accompagner avec confiance Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !

Offre n°123 : MANAGER MAGASIN ADJ 35H (H/F) - AMBERIEU EN BUGEY

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente !

Après 3 semaines de formation, vos missions seront :

- Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin

- Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .)

- Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin

- Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits

- Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent

- Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches.

- Garantir l'image de notre marque

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O9179

Offre n°124 : VENDEUR 35h (H/F) - AMBERIEU EN BUGEY

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle

- Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

CDI 35H/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O43277

Offre n°125 : Agent administratif et gestion (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Description du poste :
Nous recherchons une personne pour effectuer un remplacement cet été au service Expéditions.
Dates :
Formation : 07/07/25 au 15/07/25
Remplacement : 16/07/25 au 22/08/25.
Horaires de travail : du Lundi au Vendredi, en régime Journée.
Missions :
Préparation des bons de Livraison (vérification de stocks, détermination du lieu de chargement sur la base d'une analyse des stocks),
Détermination des priorités de retriage (sur la base de consignes données par la production ou par le collègue) et constitution du contenu des camions,
Gestion des stocks bloqués,
Coordination avec la prod, la qualité et le retrieur, etc
Connaissance des outils informatiques de bureautique.
Utilisation d'Excel (calculs avec formules, mise en forme d'une cellule, tableau dynamique, rechercheV)
Expérience ou études en gestion de stock appréciée.
Possibilité de profils avec expérience/études prouvant une capacité à gérer des masse de données chiffrées (contrôle de gestion, finance, ou autre).
Et bien sûr toute expérience en logistique sera un atout.
Description du profil :
- Vous êtes quelqu'un de rigoureux et d'organisé.
- Vous respectez les normes de sécurité.
- Vous êtes quelqu'un d'autonome
Vous maîtriser Excel et l'outil informatique
Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de contacter Carine ou Romain

Offre n°126 : Opérateur de conditionnement (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 01 - LAGNIEU ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client un Opérateur de conditionnement ou d'étiquetage H/F. Votre mission est essentielle pour le bon déroulement des opérations. Nous avons besoin de vous et vos compétences d'organisation pour mener à bien cette mission.
Le rythme de travail pour cette mission sera de nuit. Ce job se situe à Lagnieu (01).
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Une prime de nuit
- Panier de nuit
Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
-Réaliser le conditionnement manuel ou semi-automatisé des produits
-Respecter les consignes de montage, d'étiquetage et d'emballage.
-Vérifier l'aspect des produits finis avant l'emballage.
-Détecter les défauts et retirer les produits non conformes.
-Manipuler les outils ou machines de conditionnement (cerclage, filmeuse, etc.).
-Assurer la maintenance de premier niveau (nettoyage, vérification visuelle).
-Renseigner les documents de production ou systèmes informatiques (quantités produites, temps, anomalies, etc.).
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2229€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils:
- Vous êtes organisé, motivé et polyvalent
- Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe
- Vous disposez d'une première expérience similaire
- Vous avez une bonne connaissance des exigences de propreté et rangement
- Vous avez des connaissances de base en informatique

Offre n°127 : Employé de libre service (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Randstad, leader mondial en ressources humaines, recherche pour le compte de son client , enseigne spécialisée dans l'équipement de la maison et la décoration à prix malins, un employé libre-service (F H).
Vos missions :
Mise en rayon des produits selon le plan de merchandising
Réapprovisionnement des rayons et gestion des stocks
Vérification de l'étiquetage et de la propreté des linéaires
Accueil et orientation des clients en magasin
Participation aux inventaires et à la réception des marchandises
Profil recherché :
Vous êtes dynamique, organisé et avez le goût du contact client
Une première expérience en grande distribution est un plus
Vous savez travailler en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe
Rejoignez une enseigne conviviale et dynamique où chaque journée est différente !
Postulez dès maintenant auprès de votre agence Randstad !
Contrat : intérim (2025-07-28 au 2025-10-28)
Diplôme demandé : Sans Diplôme
Expérience souhaitée de 1 mois
Salaire Horaire : 11.88 €

Entreprise

  • RANDSTAD

    Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...

Offre n°128 : EMPLOYÉ DE LIBRE SERVICE (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Randstad, leader mondial en ressources humaines, recherche pour le compte de son client , enseigne spécialisée dans l'équipement de la maison et la décoration à prix malins, un(e) employé(e) libre-service (F/H).Vos tâches :
Mise en rayon des produits selon le plan de merchandising
Réapprovisionnement des rayons et gestion des stocks
Vérification de l'étiquetage et de la propreté des linéaires
Accueil et orientation des clients en magasin
Participation aux inventaires et à la réception des marchandises

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°129 : Vendeur boulangerie (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous.



Au programme, des missions dorées à point :

*

Être aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients,
*

Assurer la mise en rayon, la présentation et la dégustation de nos délicieux produits,
*

Être notre meilleur ambassadeur en animant les offres commerciales,
*

Mettre à profit votre dynamisme en gérant l'encaissement,
*

Avoir le souci du détail pour garantir un magasin propre, accueillant, chaleureux et confortable.



L'organisation du travail :

Pour que chacun de nos coéquipiers puisse profiter d'un emploi du temps équilibré, nous avons mis en place un système de rotation pour les prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaires continus.



Votre profil :
Votre envie de rejoindre notre boulangerie et votre personnalité nous intéressent.

Vous aimez :

*

Le contact client,
*

Les bons produits,
*

Le travail en équipe.



Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon !



Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons :

*

Un salaire à l'embauche de 2060€ bruts/mois sur 12 mois,
*

Chaque heure supplémentaire rémunérée,
*

Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées),
*

Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins.



Mais aussi. L'opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.

Entreprise

  • PROSOL

    Qui sommes-nous ? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.

Offre n°130 : Manpower France - Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.
Devenir alternant chez Manpower, ne se résume pas à apprendre un métier. Collaborateur à part entière de notre équipe, tu contribues directement à la croissance de notre entreprise. Chaque année plus de 400 alternants bénéficient de l'accompagnement de nos tuteurs et de nos managers expérimentés.
Ton quotidien :
Prêt(e) à rejoindre notre communauté d'alternants ?
Grâce à un accompagnement personnalisé tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes :
Relation client
Accueillir au téléphone et physiquement les candidats, les intérimaires et les clients
Jouer un rôle de véritable agent pour les salariés intérimaires : enrichir leurs parcours professionnels avec des formations, les positionner sur des missions clients, les accompagner
Rechercher la satisfaction de tes clients internes et externes
Sécuriser la gestion administrative des dossiers
Contribuer à développer l'activité de l'agence
Recrutement
Mener les actions de sourcing pertinentes (vivier, réseaux sociaux, jobboards.)
Pré-qualifier les candidats et sélectionner les meilleurs profils
Présenter ta sélection de candidats aux consultants
Suivre le processus de recrutement jusqu'à son terme
Entretenir et développer un vivier de profils sur divers métiers
Formation supérieure Bac+3 minimum domaine du commerce/gestion/relation clients
Esprit d'équipe
Force de conviction et aisance rédactionnelle
Esprit orienté résultats et sens du service client
Capacité à être agile et performer dans un environnement rapide et exigeant

Entreprise

  • Manpower France

    Manpower, acteur majeur de l'emploi depuis près de 70 ans, recrute pour Manpower ! Nous sommes implantés au cœur des bassins d'emploi grâce à notre réseau d'agences et de cabinets de recrutement répartis dans toute la France. Nos 4000 collaborateurs sont passionnés par leur mission : proposer des solutions en prestations de services RH concrètes, innovantes et sur-mesure. Nous recherchons des talents dans une variété de métiers : des fonctions supports essentielle...

Offre n°131 : Elsan - Secrétaire médical / médicale (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

L'Hôpital Privé d'Ambérieu (HPA), 220 salariés, 117 lits, établissement pluridisciplinaire composé :
D'un service de maternité de Niveau 1
D'un bloc opératoire répartit sur 7 salles, avec une salle dédiée au secteur endoscopique, une salle de soins externes, et une salle dédiée aux césariennes,
D'un service des URGENCES avec plus de 22 000 passages par an, associé à un SMUR (Service Médical d'urgence Régional) mettant à la disposition du Samu une ambulance médicalisée permettant d'assurer les premiers soins et le transport des malades vers HPA,
D'un centre d'imagerie indépendant avec IRM, scanner et équipement performant de radiologie, échographie et mammographie,
Des activités chirurgicales pluridisciplinaires (orthopédie, viscérale, urologie, ORL, gastro, ophtalmologie, stomatologie, esthétique, etc.),
Un service de médecine,
Un service d'Hospitalisation à Domicile positionné sur les territoires d'Ambérieu et Oyonnax.
D'un laboratoire d'analyse médicale
recherche, au sein de son service Hospitalisation à Domicile (HAD), un(e) Secrétaire Médicale en CDD à temps complet pour 1 semaine du 23/06 au 27/06/2025.
En qualité de Secrétaire Médicale vous aurez notamment pour missions d'assurer :
l'accueil et la prise de rendez-vous téléphonique du service HAD (gestion de l'emploi du temps)
la gestion et le suivi administratif des dossiers médicaux des patients: création, mise à jour, archivage
Réception et rédaction de courriers
ect,...
Profil Recherché :
Formation et expérience : Diplôme de secrétariat médical requis. Une expérience significative en secrétariat médical est demandée.
Principales compétences : Rigueur, adaptabilité, méthodologie, organisation, dynamisme, et esprit d'équipe sont vos atouts.
Statut Employé en CDD - à pourvoir dés que possible à temps complet, du Lundi au Vendredi (horaires à définir).
Rémunération : selon la convention collective de la Fédération Hospitalière Privée

Entreprise

  • Elsan

    ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suit...

Offre n°132 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous recherchons pour notre client acteur de l'automobile, une chargé de clientèle d'atelier automobile H/F pour démarrer dès que possible à noter que les débutants sont acceptés
Ce job se situe à Ambérieu.
Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi sur des horaires à définir de journée.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Ticket restaurant par jour
- Prime de déplacement
- Salaire négociable en fonction du profil

Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- S'assurer de la bonne exécution des prestations vendues aux clients dans le cadre de nos contrats.
- Rechercher et mettre en place les plans d'action correctifs afin de garantir la satisfaction de nos clients.
- Suivi des dossiers de rénovation: de l'entrée à la sortie de nos ateliers pour un client principal
- Etablissement des devis selon expertises/points de contrôles
- Suivi des réclamations clients
- Aide à la préparation des COPILS des clients

Formation prévue en interne sur les logiciels métier et portails clients

Nous recherchons des profils:
- Vous avez un très bon sens de la communication
- Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives
- Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes
- Vous êtes rigoureux et avec une bonne capacité d'anticipation
- Vous avez un bon sens de la collaboration et d'esprit d'équipe
- Vous êtes à l'aise avec les logiciels informatiques et avez déjà rédigé des devis

Entreprise

  • Gojob

Offre n°133 : EMPLOYÉ DE LIBRE SERVICE (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Notre client est situé à AMBERIEU EN BUGEY et propose un commerce de décoration, ameublement
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale.
Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, avec sa mentalité solide et ses valeurs humaines fortes est l'endroit idéal pour les professionnels recherchant une organisation stable et à taille humaine....Nous recherchons un employé de libre service (h/f) pour notre client. Postulez dès maintenant !
Vous avez pour responsabilité de :
- Assurer la mise en rayon des produits en respectant les plans d'implantation
- Garantir la propreté et l'attractivité des espaces de vente pour satisfaire la clientèle
- Participer activement à l'inventaire et au réassort pour optimiser la disponibilité des produits
Assurer le remplacement à la caisse
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Planning sur 4 jours, horaires 9h-19h avec 1 heure de pause pour déjeuner. Travaille le samedi
Long Contrat Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.65 euros/heure

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°134 : Elsan - Standardiste (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

L'Hôpital Privé d'Ambérieu (HPA), établissement de 220 salariés, 117 lits est un établissement pluridisciplinaire composé :
D'un service maternité et obstétrique de niveau 1 qui compte plus de 700 accouchements par an (15 lits),
D'un bloc opératoire répartit sur 7 salles, avec une salle dédiée au secteur endoscopique, une salle de soins externes, et une salle dédiée aux césariennes,
D'un service des URGENCES avec plus de 22 000 passages par an, associé à un SMUR (Service Médical d'urgence Régional) mettant à la disposition du Samu une ambulance médicalisée permettant d'assurer les premiers soins et le transport des malades vers HPA,
Des activités chirurgicales pluridisciplinaires (orthopédie, viscérale, urologie, ORL, gastro, ophtalmologie, stomatologie, esthétique, gynécologie, etc.),
Un service de médecine,
Un service d'Hospitalisation à Domicile positionné sur les territoires d'Ambérieu et Oyonnax.
Description du poste :
Dans le cadre d'un remplacement d'une secrétaire à la réception travaillant les week-ends et jours fériés par roulement. Poste polyvalent sur les fonctions d'accueil/standard, entrées/sorties, préadmission :
effectuer la prise en charge de l'accueil physique et téléphonique, de l'orientation des patients, visiteurs, prestataires...
créer les dossiers administratifs patients, récupérer les documents patients nécessaires et vérifier les données avec exhaustivité
faire les demandes de prise en charge auprès des organismes de sécurité sociale et mutuelles
remettre les documents nécessaires
réaliser les ventes hôtelières (chambres particulières, repas, télévision...) et les encaisser
contacter les patients pour compléter les données manquantes avant l'entrée effective à la clinique
Détails du poste :
Rémunération selon convention collective et expérience ;
Horaire Variables ( premier poste à 7h00 et dernière fin de poste à 18h00. Remplacement possible à l'accueil des urgence (dernière fin de poste à 21h00)
Avantages (Restauration, Mutuelle, etc).
Être autonome, rigoureux(se), discrèt(e) et avoir un bon contact téléphonique.

Entreprise

  • Elsan

    ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an. Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suit...

Offre n°135 : ASSISTANT (H/F)

  • Publié le 08/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Lagnieu (01), un assistant (H/F) informatique-gestion de stock.Nous recherchons une personne pour effectuer un remplacement cet été au service Expéditions.
Dates :
Formation : 07/07/25 au 15/07/25
Remplacement : 16/07/25 au 22/08/25.
Horaires de travail : du Lundi au Vendredi, en régime Journée.
tâches :
Préparation des bons de Livraison (vérification de stocks, détermination du lieu de chargement sur la base d'une analyse des stocks),
Détermination des priorités de retriage (sur la base de consignes données par la production ou par le collègue) et constitution du contenu des camions,
Gestion des stocks bloqués,
Coordination avec la prod, la qualité et le retrieur, etc
Connaissance des outils informatiques de bureautique.
Utilisation d'Excel (calculs avec formules, mise en forme d'une cellule, tableau dynamique, rechercheV)
Expérience ou études en gestion de stock appréciée.
Possibilité de profils avec expérience/études prouvant une capacité à gérer des masse de données chiffrées (contrôle de gestion, finance, ou autre).
Et bien sûr toute expérience en logistique sera un atout.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°136 : Alternance Chargé de recrutement - Château-Gaillard (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 01 - ST MAURICE DE REMENS ()

Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un cabinet de recrutement, une ou un chargé de recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 et Mastère/Bac+5)
Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !
Missions :
Vos missions seront:SourcingPrise de rendez-vous pour entretiens
Diffusion des annonces sur les différentes plateformes de recrutement.
Compte-rendu d'entretien
Assurer les contrôles de références
Assurer un suivi régulier avec les candidats pour garantir une expérience candidat de qualité.
Participer à l'amélioration continue des processus de recrutement.
Etablissement des contrats de travail
Développement commercial
Profil :
Votre profil:
Maîtrise parfaite du français à l'écrit et à l'oral
Rigueur et organisation
Excellent relationnel, empathie, discrétion
Polyvalence et adaptabilité
Dynamisme, curiosité et réactivité
Poste basé à CHATEAU-GAILLARD (01)Rémunération selon niveau d'études + âge
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise
Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !

Entreprise

  • ISCOD

    ISCOD

Offre n°137 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 01 - LEYMENT ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
assistant administratif transport (H/F)
Nous recherchons pour l'un de nos clients leader français de la livraison de produits encombrants et de meubles basé sur Leyment

Votre mission sera d'assurer toutes les missions administratives nécessaires au bon fonctionnement des activités de la cellule Organisation Transport. Vos principales activités seront de :
- Gérer l'accueil des conducteurs :

-faire signer le conducteur sur une feuille , faire des copies par la suite et conserver la feuille avec la signature,
-contrôler des licences et cartes d'identité conducteur)
-remettre des CMR + PACKING LIST aux transporteurs
- Prendre des photos et plomber les camions en départ
- Imprimer le planning expéditions
- Planifier les transporteurs sur le planning logistique sur intranet
- Assurer la gestion administrative des dévoyés, des transferts
- Saisir sur le logiciel Wintrans des volumes + les numéros de bordereau à chaque départ
- Scanner et archiver des documents (CMR ; Packing list ; feuille de chargement ; registre).

Les horaires sur 2 tranches horaires différentes
1 poste : Lundi au vendredi : 09H-18H
1 poste : mardi au vendredi 06h-15h plus le samedi en 06h 17H

PROFIL :
De niveau BAC + 2 Transport et/ou avec une expérience significative dans un poste similaire, vous avez de bonnes capacités relationnelles, de communication, et maitrisez les outils bureautiques, notamment Excel.

Connaissance du milieu logistique/transport souhaité

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°138 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Description du poste :
Nous recherchons un employé de libre service (h/f) pour notre client. Postulez dès maintenant !
Vous avez pour responsabilité de :
- Assurer la mise en rayon des produits en respectant les plans d'implantation
- Garantir la propreté et l'attractivité des espaces de vente pour satisfaire la clientèle
- Participer activement à l'inventaire et au réassort pour optimiser la disponibilité des produits
Assurer le remplacement à la caisse
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
Planning sur 4 jours, horaires 9h-19h avec 1 heure de pause pour déjeuner. Travaille le samedi
Long Contrat Intérim
Durée: 6/mois
Salaire: 11.65 euros/heure
Description du profil :
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) ayant déjà une experience dans la mise en rayon, pour rejoindre notre équipe dynamique. Les compétences et qualités attendues pour ce poste sont les suivantes :
- Sens du service client et aisance relationnelle
- Capacité à travailler en équipe et autonomie
- Être dynamique et motivé(e)
- Formation en vente ou équivalent appréciée
Vous avez toujours rêvé de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un consultant dédié pour vous guider à chaque étape.
appelez Romain, Bénédicte ou Carine chez Randstad Château-Gaillard

Offre n°139 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 30/01/2024 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Description du poste :
Pour notre client situé sur AMBERIEU EN BUGEY, nous recherchons un magasinier.***Vous êtes responsable du déchargement des marchandises, vous compter, vérifier, trier, puis ranger la marchandise.***Vos missions seront:***Contrôler la conformité des produits réceptionnés et livrés
* Etiquetage des articles et cartons
* Rangement, nettoyage et inventaire du magasin
* Dispatch des colis en interne
* Commander des pièces automobiles
Salaire: Selon profil***Horaires de journée***Avantages:TRIANGLE PENSE A VOUS!
A partir de 600 heures,vous bénéficiez du CE Triangle: tickets cinéma+chèque vacances+billetterie parc d'attraction,chèque cultures
Envoyez votre CV en répondant à cette annonce
Triangle Intérim
276 grande rue
01120 Montluel

Offre n°140 : Animateur CEE été 2025 H/F

  • Publié le 12/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
    • 01 - Lagnieu ()

RESPONSABILITÉS :

Notre accueil de loisirs...
pour qui ? Enfants et adolescents de 3 à 17 ans
quand ? Périscolaire, vacances scolaires, mercredis
quoi ? Activités à la carte, sorties, séjours, accompagnement scolaire, soirées, accueil libre jeune
Outre le fait qu'il s'agit bien souvent d'un "mode de garde" pour les parents, l'accueil au centre de loisirs de Lagnieu constitue pour les enfants un temps en collectivité, un temps de loisirs, un espace de transition, entre la maison et l'école.
L'équipe établit des objectifs pédagogiques permettant à l'enfant de se sentir accueilli, associé et accompagné afin de pouvoir recréer son monde à lui.


Vos missions seront les suivantes :
• Accueillir et animer des enfants dans le cadre d'un accueil de loisirs durant les vacances scolaires
• Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations cordiales avec les familles
• Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et dans une démarche éducative en s'appuyant sur le projet pédagogique
• Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme : BAFA ou CAP petite enfance
Une expérience sur un poste similaire serait appréciée, débutant accepté.

Connaissances/qualités requises :
• Faculté d'adaptation et prise d'initiatives
• Polyvalence dans la proposition d'activités variées
• Se remettre en question et être en situation de dialogue et de communication
• Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil de loisirs
• Connaissance de la réglementation relative à l'organisation de l'accueil des enfants et du cadre de déroulement des activités.
• Compétences en savoir être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences

Entreprise

  • Accueil de loisirs de Lagnieu

    Alfa3a est une association loi 1901 qui gère pour le compte de collectivités des établissements variés : crèches, accueils de loisirs, logements, centres d'accueil de demandeurs d'asile, ou encore des dispositifs permettant l'accès aux droits et à l'emploi. Peut-être avez-vous pris connaissance de nos « 3a » ? • Accueillir avec respect • Associer avec bienveillance • Accompagner avec confiance Ce sont ces valeurs que nous portons au quotidien et que vous ferez vivre en nous rejoignant !

Offre n°141 : La Vie Claire - Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous recrutons pour notre magasin bio La Vie Claire d'Ambérieu-en-Bugey (01), un(e) adjoint(e) au responsable de magasin qui sera amené(e) à :
Être un vrai binôme avec le responsable de la boutique en participant à la gestion du magasin, des commandes, le suivi des chiffres et indicateurs.
Donner le rythme, manager et encadrer l'équipe de vendeurs pendant les absences du responsable : objectifs de l'équipe, montée en compétence, motivation en assurant une ambiance de travail positive et dynamique.
Participer à l'ensemble des tâches quotidiennes de l'équipe allant de la mise en rayon, le merchandising, le conseil auprès de nos clients, jusqu'à l'encaissement.
Rentrer dans un parcours de formation.
Vous souhaitez rejoindre La Vie Claire et évoluer en interne.
Vous possédez une première expérience en management d'équipe et en gestion d'unité commerciale - magasin.
Vous avez le goût du challenge, vous êtes dynamique, réactif(ve) et avez le sens du relationnel.
Vous partagez nos convictions environnementales et humaines et souhaitez les transmettre à nos clients:
Alors rentrez dans votre parcours candidat La Vie Claire en postulant et dites-nous pourquoi vous souhaitez nous rejoindre et ce que nous avons en commun !Nous vous proposons dans un second temps un questionnaire sur vos motivations et vos soft skills afin de mieux vous connaître !La politique RH de La Vie Claire vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
Date de démarrage : dès le 1er Juillet 2025
Avantages : primes, 13ème mois, chèques déjeuner, participation et intéressement, % sur nos produits, mutuelle familiale.
Nous vous apportons des formations régulières sur nos produits et dans différents domaines de votre métier.
Programme d'intégration programmé dès votre arrivée.
Retrouvez tous nos emplois sur https://carrieres.lavieclaire.com/fr et tout sur nos produits et engagements sur https://www.lavieclaire.com/
#SPNG

Entreprise

  • La Vie Claire

    Pionnière de la distribution de produits biologiques en France, depuis 1948, La Vie Claire se positionne parmi les leaders du marché au plan national. Nous avons vocation à défendre les valeurs de la bio, à transmettre et à partager une autre façon de se nourrir et de vivre bio en adoptant un comportement écologiquement responsable. Elle propose des produits biologiques sur l'ensemble des gammes alimentaires et non alimentaires, au sein d'un réseau de distribution de plus de 37...

Offre n°142 : Educateur de jeunes enfants - H/F

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, natureVous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Offre n°143 : Employe commercial + caisse (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable.
Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 5 semaines de congés payés.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Netto

Offre n°144 : Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client acteur de l'automobile, une chargé de clientèle d'atelier automobile H/F pour démarrer dès que possible à noter que les débutants sont acceptés
Ce job se situe à Ambérieu.
Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au vendredi sur des horaires à définir de journée.
Avantages de la mission
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Ticket restaurant par jour
- Prime de déplacement
- Salaire négociable en fonction du profil
Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes :
- S'assurer de la bonne exécution des prestations vendues aux clients dans le cadre de nos contrats.
- Rechercher et mettre en place les plans d'action correctifs afin de garantir la satisfaction de nos clients.
- Suivi des dossiers de rénovation: de l'entrée à la sortie de nos ateliers pour un client principal
- Etablissement des devis selon expertises/points de contrôles
- Suivi des réclamations clients
- Aide à la préparation des COPILS des clients
Formation prévue en interne sur les logiciels métier et portails clients
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2013€ / mois.
Description du profil :
Nous recherchons des profils:
- Vous avez un très bon sens de la communication
- Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives
- Vous avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes
- Vous êtes rigoureux et avec une bonne capacité d'anticipation
- Vous avez un bon sens de la collaboration et d'esprit d'équipe
- Vous êtes à l'aise avec les logiciels informatiques et avez déjà rédigé des devis

Offre n°145 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°146 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

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  • Gojob

Offre n°147 : CHARGE / CHARGEE DE CLIENTELE PARTICULIERS (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Site Internet : www.cic.fr
Filiale du Crédit Mutuel Alliance Fédérale, CIC Lyonnaise de Banque bénéficie de moyens d'action de tout premier ordre et affirme sa présence dans le grand quart sud-est de la France.
Grâce à son réseau de 420 agences et à ses activités bancaires spécialisées logées dans des filiales aux compétences techniques éprouvées, CIC Lyonnaise de Banque propose à ses clients, du marché Grand Public, de l'Entreprise et de la Banque Privée, une gamme complète de produits et de services, à forte valeur ajoutée, adaptée à leurs besoins.


- Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance
- Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients
- Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme
- Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité
- Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes
- Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients
Vous serez accompagné par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe.


Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance.
Vous savez?:
- Gérer un portefeuille client et vous impliquer pour le développer
- Cultiver une excellente relation client
- Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés
Vous êtes :
- Sociable car vous aimez le contact : échanger avec les clients et évoluer en équipe
- Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être agile et force de proposition
- Curieux(se) car vous informer sur le marché et ses tendances vous permet tout simplement d'être encore plus pertinent(e) dans votre conseil
Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez !
Certification(s)/Accréditation(s)
AMF indispensable.

Entreprise

  • LYONNAISE DE BANQUE (CIC Monaco)

Offre n°148 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - LAGNIEU ()

Description du poste :
VOS MISSIONS :
°Préparer les mise en production de la machine
°Régler une machine et surveiller la ligne de conditionnement.
°Conditionnement en pots ou sacs
°Suivre des ordres de conditionnements.
°Contrôler l'approvisionnement des produits.
°Mise en place de la bobine d'étiquette, des pots vide et des couvercles, étiquetage
°divers travaux de manutention.
VOTRE SALAIRE :
°12,92 euros + primes
VOS HORAIRES :
°en 2*8 : 5H00-13H00 puis 13H00-21H00
VOS AVANTAGES RANDSTAD :
°CET rémunéré à 7.5%
°IFM & ICCP
°Comité d'Entreprise
°Mutuelle
°FASTT
°Application RANDSTAD TALENTS
Description du profil :
Vous êtes volontaire, rigoureux et appliqué?
Vous avez un esprit d'équipe?
Postulez simplement via cette annonce ou venez nous rencontrer à l'agence Randstad à Château-Gaillard

Offre n°149 : Adjoint Magasin (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Si pour vous le débat pain au chocolat ou chocolatine est passionnant, rejoignez-nous.



Au programme, des missions dorées à point :

*

Epauler le Responsable dans la gestion de la boulangerie et l'animation de l'équipe,
*

Booster les ventes en assurant l'animation commerciale par la théâtralisation et les promotions,
*

Garantir le respect des normes d'hygiène et la qualité de nos délicieux produits,
*

Être aux petits soins pour accueillir et satisfaire au mieux nos clients,
*

Mettre la main à la pâte pour la fabrication de nos produits, l'encaissement et le nettoyage des locaux.


Vous êtes :

*

Un commerçant dans l'âme,
*

Intéressé par les produits boulangers et pâtissiers.


Vous aimez :

*

Le contact client,
*

Les bons produits,
*

Le travail en équipe.



Vous souhaitez intégrer une jeune enseigne en pleine croissance et prendre part à son développement ? Postulez et rejoignez-nous !



Parce que vous ne comptez pas pour du beurre, nous vous proposons :

*

Un salaire à l'embauche de 2450€ bruts/mois sur 12 mois,
*

Une prime quadrimestrielle qui récompense votre travail,
*

Chaque heure supplémentaire rémunérée,
*

Le dimanche majoré (pour les boulangeries concernées),
*

Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins.

Entreprise

  • PROSOL

    Qui sommes-nous¿? La Boulangerie du Marché est basée sur un concept innovant de libre-service. Nous nous différencions par un savoir-faire artisanal et par le goût de nos produits. Nous pensons que c'est en cultivant une bonne ambiance au travail que nous donnons à chacun la confiance d'entreprendre et d'innover. Notre singularité, c'est aussi notre manière de travailler.

Offre n°150 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 01 - AMBERIEU EN BUGEY ()

Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain !
L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile :
Un(e) Aide à Domicile
CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible
Le poste est à pourvoir dès que possible
L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie.
Principales missions :

Entretien du logement
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echange, jeux et autres activités de stimulation

Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration.
Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service
Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté.
Nos Atouts :

Des plannings réalisés selon vos disponibilités
Localisation : à proximité de votre domicile
Une responsable de secteur disponible et à votre écoute
Prime d'ancienneté
Prime diplôme
Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service
Formation
Mutuelle
Comité d'entreprise

Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée.
La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.

Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD
Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure

Entreprise

  • ADAPA 01

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