Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Amiens située dans le département 80. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 116 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Amiens. 34 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - Rivery, 80 - CAGNY, 80 - Boves ... .
Votre rôle : Vous êtes l'interlocuteur central entre propriétaires, locataires et prestataires. Vous garantissez la qualité du service, la valorisation du patrimoine confié et le respect des obligations légales. Vos missions : - Suivre les baux de A à Z : accueil du locataire, gestion des entrées et sorties - Coordonner les interventions techniques : devis, ordres de service, suivi des travaux - Gérer les sinistres et la relation avec les assurances - Conseiller les propriétaires sur l'optimisation locative et la conformité des biens - Assurer le suivi administratif et financier des biens, et préparer les reporting nécessaires - Être force de proposition pour améliorer les procédures internes et la satisfaction client Compétences et qualités : - Sens du service client et communication efficace - Capacité à gérer plusieurs dossiers complexes simultanément - Organisation, anticipation et autonomie - Maîtrise des aspects techniques, financiers et réglementaires de la gérance locative - Proactivité et esprit d'initiative
Votre rôle : Vous accompagnerez un portefeuille de copropriétés, assurant la coordination entre copropriétaires, prestataires et intervenants, pour garantir un service de qualité et des immeubles bien entretenus. Vos missions : - Organiser et suivre les Assemblées Générales : convocations, préparation des dossiers, rédaction des PV - Coordonner les travaux et les interventions techniques avec les prestataires - Suivre les devis, ordres de service et veiller au respect des budgets - Traiter les sinistres et gérer les échanges avec les assurances - Être l'interlocuteur privilégié des copropriétaires pour toutes questions administratives ou techniques - Identifier des axes d'amélioration pour optimiser la gestion des immeubles et la satisfaction client Compétences et qualités : - Excellentes capacités relationnelles pour gérer la diversité des interlocuteurs - Sens de l'organisation et rigueur pour suivre les dossiers complexes - Proactivité et autonomie : savoir anticiper les besoins et proposer des solutions - Connaissance du cadre légal en copropriété et administration de biens
L'ISPA - Institut Supérieur de Propédeutique d'Amiens, école spécialisée dans la formation linguistique et interculturelle pour publics internationaux, recrute un-e Chargé-e d'accueil et de clientèle en CDI (temps plein). Votre mission Vous êtes le premier contact des apprenants, visiteurs et partenaires. Votre rôle : Accueillir et informer les publics français et internationaux (sur place et par téléphone / email). Comprendre leurs besoins et leur proposer les formations, certifications et services les plus adaptés. Valoriser et promouvoir l'offre de l'ISPA, dans une logique de conseil et d'accompagnement. Assurer le suivi des personnes intéressées jusqu'à l'inscription. Participer à la vie scolaire : inscriptions, gestion des absences et émargements, organisation et surveillance des examens. Profil recherché Expérience dans l'accueil, la relation client, la vente ou le conseil. Aisance dans les tâches administratives (secrétariat, vie scolaire.). Maîtrise des outils bureautiques (tableurs, emails, Drive) ; connaissance d'un CRM et de l'environnement Mac appréciée. Excellente expression orale et écrite en français et dans au moins une langue étrangère (une troisième langue est un plus). Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, goût pour le contact humain et la diversité culturelle. Conditions CDI - Temps plein - 35 h / semaine Salaire : 1 905 € brut / mois + plan d'intéressement lié aux inscriptions Lieu : ISPA - Amiens (rue des Francs Muriers), déplacements ponctuels dans la région Pour postuler : envoyez votre CV et un court message de motivation à (adresse e-mail) en indiquant en objet : "Candidature Chargé-e d'accueil et de clientèle".
Nous recherchons un Hôte d'accueil H/F en CDD pour notre client situé à Amiens (80). Vos missions seront les suivantes : - Gestion des appels entrants et sortants ; - Tri et distribution des courriers/pli ; - Création et paramétrage de badge. - Préparation et aménagement de salles : - Participation à l'activité d'aménagement. Profil : - Un an d'expérience minimum sur un poste similaire ; - Bonne présentation et doté(e) d'un excellent relationnel ! - Vous faites preuve de réactivité, d'organisation, d'adaptabilité et d'implication. - Votre disponibilité est un atout ! - Votre flexibilité et votre enthousiasme sont des qualités indéniables pour réussir sur ce poste ! CDD à pourvoir du 22/12/2025 au 02/01/2026 de 7h145-12h30.
Nous recherchons un chauffeur de transport public pour rejoindre notre équipe dynamique à Rivery (80136). Ce poste vous offre la possibilité de garantir un service de transport de qualité, en assurant la sécurité et le confort de nos passagers. Vos missions : Être responsable du déplacement que vous effectuez, assurer le transport des voyageurs dans les meilleures conditions de sécurité et de confort, respecter les itinéraires et horaires imposés, être à l'écoute et informer les voyageurs, développer une relation commerciale par la vente de titres ou en vérifiant la validité des titres présentés. Profil recherché : Avoir le permis D, la FIMO Voyageurs et/ou le TP CTRIV. Vous devez démontrer maîtrise de soi, adaptabilité et diplomatie. Une aisance relationnelle et un sens commercial sont essentiels. Ponctualité, disponibilité et sens des responsabilités sont également requis. Conditions de travail : Travail basé sur 35 heures hebdomadaires avec des périodes de travail entre 03h30 et 01h30 selon un planning tournant incluant week-ends et jours fériés. Le port d'une tenue vestimentaire est obligatoire. Vous bénéficierez également d'un 13e mois et de primes vacances. Formation de 8 jours de théorie suivis de 2 jours de terrain. Salaire : 14,88 EUR par heure Les données personnelles collectées seront traitées par Keolis Amiens pour la durée nécessaire au traitement de votre candidature. Pour plus d'informations, consultez notre politique de confidentialité sur ametis.fr. Le candidat idéal pour le poste de Chauffeur de transport public (h/f) doit posséder un ensemble de compétences spécifiques essentielles pour réussir dans ce rôle. Tout d'abord, une excellente maîtrise de la conduite est requise, avec une capacité à manipuler des véhicules de transport public en toute sécurité et efficacité. Une connaissance approfondie des règles de circulation est également indispensable pour garantir la sécurité de tous les passagers. Le candidat doit également faire preuve de compétences interpersonnelles pour assurer un service client de qualité, en étant capable de communiquer efficacement avec les passagers et de gérer les situations délicates avec calme et professionnalisme. Une gestion du stress et une capacité à travailler de manière autonome sont cruciales, surtout lors des périodes de forte affluence. Enfin, une disponibilité à travailler à des horaires flexibles, y compris les week-ends et les jours fériés, est essentielle pour ce poste.
Vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la gestion préventive des installations et équipements des bâtiments. Ce rôle est essentiel pour garantir un environnement de travail sécurisé et agréable pour les employés et visiteurs. Vos missions principales seront les suivantes : - Exécuter les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments, dans le respect du planning de travail - Entretenir les parking PL et VL - Assurer l'entretien des espaces verts des différents sites - Installer des équipements techniques et réaliser des travaux de finition (revêtements de sol, peinture, etc) - Effectuer des interventions de base en électricité, plomberie et petites réparations diverses - Veiller à la bonne utilisation, à l'entretien et au rangement du matériel et des produits mis à disposition - Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Signaler à la hiérarchie tout dysfonctionnement ou anomalie Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Formation en maintenance des bâtiments ou domaines similaires (CAP/BEP ou Bac Pro). - Vous disposez des habilitations électriques H0 B0 - Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire, idéalement en entreprise ou en collectivité. - Compétences techniques en électricité, plomberie, chauffage, et entretien général des bâtiments. - Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans le suivi des interventions. - Permis B obligatoire pour les déplacement sur site Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
EHPAD de 81 résidents Elaborer les repas des résidents pour les 4 repas de la journée Participation au service en salle et en chambre, à la plonge, à l'entretien de la cuisine rangement des commandes application de la norme HACCP Diplôme de cuisine obligatoire expérience exigée en restauration collective de 1 an minimum travail un week-end/2 temps complet : 35h hebdo
Poste d'Aide de Cuisine (H/F) Nous recherchons un(e) aide de cuisine motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent contribuer à la préparation de délicieux plats en collectivité. Salaire : 12,06 EUR par heure Vos missions incluent l'aide à la préparation des plats, le service et diverses autres tâches essentielles. Ce poste vous est proposé par une agence de recrutement réputée et offre une opportunité enrichissante de développer vos compétences culinaires dans un environnement collectif. Pour le poste d'Aide de cuisine (h/f), nous recherchons un candidat possédant un niveau de 1 à 2 ans dans un environnement similaire est requise. Le candidat idéal doit démontrer une capacité à travailler efficacement en équipe, ainsi qu'une attention particulière aux détails et à l'hygiène en cuisine. Une forte motivation et une passion pour la cuisine seront considérées comme des atouts majeurs.
Rejoignez le Groupe BDL, constructeur de maisons individuelles reconnu dans le Grand Nord- Ouest. Chaque année, notre groupe accompagne des centaines de familles dans la construction de leur maison. Grâce à un savoir-faire solide et une forte proximité terrain, nous plaçons l'écoute, la réactivité et la qualité au cœur de notre démarche. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Recouvrement pour renforcer notre service juridique. Vos missions principales : En lien direct avec la Directrice Juridique, les avocats, les experts judiciaires et les équipes internes, vous assurez le suivi administratif, judiciaire et contentieux des dossiers de l'entreprise : 1. Suivi judiciaire Gérer les dossiers judiciaires : suivi des échéances, enregistrement des documents (assignations, convocations, expertises.). Organiser la coordination entre les différentes parties : planification des rendez-vous, transmission des pièces aux avocats, commissaires de justice et équipes internes. Assurer la gestion administrative associée : suivi des factures d'honoraires, transmission à la comptabilité, rédaction de courriers juridiques. 2. Recouvrement Analyser et suivre les dossiers contentieux issus du service travaux ou liés aux affaires judiciaires en cours. Rédiger et envoyer les mises en demeure (appels, mails, courriers recommandés) et proposer un échéancier en cas d'accord amiable. Constituer le dossier et le transmettre au commissaire de justice si aucune solution amiable n'est trouvée, puis envoyer les assignations en paiement. Assurer un reporting régulier et fiable de toutes les actions menées. 3. Assurance (missions ponctuelles) Alimenter les portails assureurs (PV, documents divers). Suivre les encours garant. Votre profil : Formation Bac +2 ou expérience significative, gestion administrative ou équivalent. Compétences requises : Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, aisance rédactionnelle, réactivité, communication, capacité à gérer les priorités, discrétion, sont indispensables pour réussir sur ce poste. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel). Conditions proposées : Contrat : CDI, Temps plein Rémunération : à partir de 2 300 € brut mensuels (selon expérience) (fourchette 27K à 30€ bruts annuels) Avantages : RTT, 30 jours de congés payés, participation, CSE. Lieu : Siège, Amiens. Prise de poste : dès que possible.
Nous recherchons pour notre restaurant FLUNCH GLISY une personne motivée afin de renforcer notre équipe pour la fin d'année. Vous serez en charge d'accueillir les clients, de maintenir la propreté de la salle, de servir ainsi que d'être à la plonge. Le poste est ouvert aux profils débutants, une expérience en restauration serait un plus. Horaires décalés, sur les service du midi et du soir. Travail le week-end. Contrat du d dimanche 21 décembre au 4 janvier.
L'agence Adecco Amiens recrute pour son client amiénois, un ASSISTANT ADMINISTRATIF H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois, renouvelable Un Assistant Administratif Transport (H/F). Votre mission : Vous accueillez les chauffeurs et les orientez dans l'entreprise Vous assurez l'enregistrement des entrées et sorties des camions. Vous effectuez la saisie informatique de données diverses telles que nombre d'heures de transport, tonnage, prix, fiches clients., sur Excel. Vous notifiez les anomalies de facturation Vous assurez les suivis de tableaux de reporting Votre profil : De formation Bac+2 en Administratif ou Transport, vous disposez idéalement d'une première expérience administrative dans le Transport, et vous maîtrisez l'outil Excel, notamment les tableaux croisés dynamiques. Vous faîtes preuve de rigueur et d'implication. Longue mission en intérim à pourvoir dès que possible. Horaires : de 10h à 18h ou 7h 15h du lundi au vendredi Salaire : 1942€ brut mensuel. + différentes primes Lieu : Amiens Si ce poste vous intéresse, postulez vite en ligne sur notre site www.adecco.fr !1942
Nous vous proposons un poste d'agent d'entretien des locaux (bureaux et/ou parties communes) à compter de Janvier 2026 sur le secteur de Camon. Vous serez également amené à vous déplacer sur Camon, Dury, Longueau. Il est indispensable d'être disponible le matin à partir de 5h, d'avoir un véhicule personnel pour vos déplacements. Nous recherchons une personne dynamique, motivée et désireuse de vouloir évoluer au sein de notre structure. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV.
L'Agence ADECCO Pôle Tertiaire recrute pour son client, résidence d'hébergement destinée aux salariés de passage à Amiens, un RECEPTIONNISTE H/F dans le cadre d'une mission d'intérim du 28 décembre au 4 janvier 2025 (formation assurée de 2 jours avant le 28 décembre) Vos missions : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des clients et traitez les mails, effectuez la prise de réservation des hébergements, informez la clientèle. Vous assurez la mise en place des petits déjeuners, et assurez le nettoyage de cette mise en place. De formation Bac, vous avez acquis une première expérience professionnelle avec une relation clients, idéalement en hôtellerie ou en restauration. Vous êtes réactif(ve), organisé(e), et doté(e) d'un excellent relationnel. Une formation sur le poste sera assurée. Nous vous proposons une mission d'intérim à pourvoir dès que possible pour assurer des remplacements. Salaire : SMIC (+ majoration nuit selon les horaires de travail). Les horaires du lundi au Dimanche, avec jour de repos glissant dans la semaine, selon les besoins de l'entreprise. Plannings possibles : lundi au samedi : 4h du matin à 9h du matin, voire 10h et dimanche de 6h30 à 9h30 ou Lundi au jeudi de 14h à 22h, Vendredi : 14h30 à 22h30 et Samedi/Dimanche : 18h30 à 22h Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler sur notre site www.adecco.fr
Nous recherchons un(e) Réceptionniste de nuit H/F pour rejoindre notre équipe et assurer la qualité de l'accueil et de la sécurité de l'établissement durant les heures nocturnes. Vous êtes le garant d'un service irréprochable, du bon déroulement des opérations et de la tranquillité des clients. Missions principales : - Assurer l'accueil des clients : check-in / check-up, renseignement, assistance. - Gérer le standard téléphonique et répondre aux demandes internes et externes. - Effectuer le suivi des réservations et mettre à jour les informations dans le logiciel hôtelier. - Réaliser la clôture des opérations du jour et préparer les documents pour l'équipe du matin. - Veiller à la sécurité des lieux : rondes régulières, gestion des incidents, respect des procédures. - Gérer la mise en place du petit-déjeuner (selon organisation). - Garantir la propreté et le bon état des espaces communs durant la nuit. - Assurer le reporting des événements ou anomalies survenus pendant le service. Profil recherché : Sens du service client, courtoisie et professionnalisme. Rigueur, autonomie et capacité à gérer les imprévus. Aisance avec les outils informatiques et logiciels hôteliers (formation interne). Première expérience en réception ou accueil appréciée. Maîtrise de l'anglais (et autres langues, un plus).
Votre mission être moteur de la vente des sapins naturels Votre mission: - Vous effectuez les ventes de sapins naturels - Vous êtes garant de la qualité du stockage et de la préservation des marchandises. - Vous veillez au bon fonctionnement et à la bonne utilisation du matériel et appliquez l'ensemble des procédures et consignes de sécurité liées à votre activité. - Vous serez amené à effectuer la mise en rayon des sapins Profil recherché - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), précis(e) et sérieux(se). - Vous êtes vigilant(e), attentif(ve) et honnête. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Informations pratiques Nous rejoindre c'est : Intégrer une enseigne responsable et leader sur le marché de la jardinerie, riche d'une histoire de près de 200 ans où le vivant a toujours été au cœur de notre activité. « Connecter les hommes à la nature pour les connecter à la vie », telle est notre raison d'être. Chez TRUFFAUT, tous les métiers se conjuguent autant au masculin qu'au féminin et nous nous engageons pour la mixité des emplois et la diversité au sein de nos équipes. Si vous partagez nos valeurs et souhaitez être acteur de notre engagement sociétal et environnemental, rejoignez-nous !
Crèches associatives amiénoises recherchent un CAP PE ou AEPE en CDD temps plein de Janvier 2026 à Mai 2026.
Le poste : Votre agence PROMAN Amiens recherche pour l'un de ses clients un CHAUFFEUR RIPEUR H/F . Vos missions consisteront à : - Réaliser les opérations de propreté dans les espaces publics, - Collecter les déchets, - Entretenir l'espace urbain, - Conduite d'un camion de collecte PL (en alternance avec le binôme) Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous savez utiliser le matériel de nettoyage, connaissez les critères de tri sélectif et êtes autonome. Vous êtes titulaire du C + FIMO + Carte chronotachygraphe. Poste à pourvoir dès que posible, à Amiens. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Nous recherchons pour un de nos clients : Des préparateurs de commande H/F Vous principales missions : - Réceptionner et organiser les marchandises - Assurer le stockage des marchandises en toute sécurité et dans le respect des normes en vigueur. - Déplacement de palettes à l'aide d'un transpalette - Picking Liste non exhaustive Cette mission vous intéresse? N'hésitez pas à postuler et nous vous contacterons au plus vite Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,34 EUR par heure Avantages : Postulez et découvrez les nombreux avantages dédiés à nos intérimaires ! Un des meilleurs CET de France Demandes d'Acomptes Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Primes individuelles Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 1B - R489 - CACES 1A - R489
Depuis 1993 ATHANOR groupe AKSIS est expert dans le domaine du conseil en reclassement. Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des évolutions professionnelles aux services des salariés, des demandeurs d'emploi et des entreprises AKSIS recrute, pour son site de Soissons, un(e) consultant(e) en évolution professionnelle. Vous accompagnez en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans le cadre de leur reprise d'emploi. Vous serez amené(e) à analyser les compétences acquises des demandeurs d'emploi et les accompagner dans leur retour à l'emploi. Formation niveau Bac+2 ou équivalent en RH / CIP, dans l'insertion ou la formation professionnelle ou une expérience professionnelle d'au minimum de 2 années dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle. Consultez notre site http://www.aksis.fr pour découvrir nos activités et rejoignez nous !!!
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis plus de 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie, Assistante Respiratoire.) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). En 2020, HOMEPERF intègre le groupe SAPIO, producteur et fournisseur de gazs médicaux, acteur international majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe, depuis 100 ans. Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée de 500 collaborateurs, incarnant des valeurs humaines fortes ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous recrutons un LIVREUR MAGASINIER F/H en CDD 6 MOIS, pour notre agence de AMIENS rattachée à l'agence de Boves (80). Rejoignez notre équipe et contribuez à améliorer la qualité de vie des patients en assurant la livraison et la gestion du matériel médical à domicile. MISSIONS : - Effectuer la réception, le contrôle, la désinfection et le stockage du matériel médical, - Assurer la gestion du stock sur informatique, - Préparer les commandes patients et livrer le matériel médical au domicile des patients. Votre profil : - Expérience idéale de minimum 2 an en logistique - Sens de l'organisation, - Esprit d'équipe, - Capacité adaptation. Ce que nous offrons : - CDD, statut employé, poste à 35h, - Rémunération : 1 825€ brut/mois, - Véhicule de service, - Mutuelle, possible prise en charge à 100% sur une base isolée, - Carte tickets restaurant 9€/jour (prise en charge employeur 5€). - Poste à pourvoir pour début janvier 2026.
Vous êtes chargé(e) de l'entretien de bureaux d'entreprises. Vous intervenez le mardi et le jeudi de 18h00 à 19h30. Vous êtes en capacité de travailler en autonomie. Les bureaux sont situés dans la Zone Industrielle Nord d'Amiens, zone non desservi par les transports en commun. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Prêt à rejoindre une équipe dynamique ? Nous recherchons un Préparateur de commandes étudiant (h/f) passionné et motivé pour un poste basé à Amiens (80080). Ce rôle vous offre une opportunité unique de mettre à profit vos compétences dans un environnement stimulant. Profil recherché : Le CACES R489 1B est OBLIGATOIRE pour ce poste. Disponibilité requise du lundi au samedi. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise. Vous devez démontrer des compétences solides dans la préparation de commandes et la gestion efficace des stocks. Salaire : 12.75 EUR horaire Si vous êtes intéressé, rejoignez nous et faites partie d'une aventure passionnante ! Agence responsable : Merci de contacter l'agence pour plus d'informations sur ce poste. Pour le poste de Préparateur de commandes (h/f), nous recherchons un candidat possédant plusieurs compétences clés. Il est essentiel de démontrer une excellente capacité d'organisation pour gérer efficacement les commandes et garantir que chaque produit est correctement préparé et expédié. Le candidat idéal devra avoir une bonne gestion du temps afin d'assurer que les délais de livraison soient respectés. De plus, une attention particulière aux détails est cruciale pour éviter les erreurs dans le traitement des commandes. Une expérience préalable dans un environnement similaire est souhaitable, ainsi qu'une capacité à travailler en équipe pour atteindre les objectifs communs. La maîtrise des outils informatiques de base pour le suivi des commandes sera considérée comme un atout important. Enfin, une flexibilité horaire est nécessaire, puisque le travail peut nécessiter des heures supplémentaires ou des ajustements d'horaire pour répondre aux besoins de l'entreprise.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P d'Amiens Rivery recherche son Vendeur Conseil (H/F). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. L'info en plus : une polyvalence dans la cour des matériaux sera appréciée Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.
Le poste : Votre agence PROMAN AMIENS recherche pour l'un de ses clients situé sur Amiens des Opérateurs de moulage (H/F) ! Vous avez pour missions : Réaliser des opérations de production (alimenter les mélangeurs en matière première, réaliser les opérations de conditionnement, assurer le remplissage de citerne...) Contrôler la conformité des matières et des produits et veiller à la qualité ( conformité des produits fabriqués, prélever des échantillons dans les mélangeurs pour un contrôle qualité, veiller à la propreté du poste de travail...) Veiller à la sécurité de son poste de travail ( réaliser des opérations de maintenance de 1er niveau, veiller à la bonne utilisation des moyens de manutention etc...) Profil recherché : Vous êtes titulaire des CACES 3 et 5 ? Vous avez déjà eu une expérience similaire dans une autre entreprise et vous avez une connaissance sur les règles de manipulation de produits dangereux? Votre savoir-être est reconnu pour son exemplarité. Vous êtes disponible et intéressé ? Postulez ! Nous n'attendons plus que toi ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, Agent Général d'Assurances, un Collaborateur Commercial Agence H/F. Au sein d'une équipe dynamique en agence, vous serez chargé (e) d'une clientèle de Particuliers que vous fidélisez et développez. Vous avez pour missions : -Accueillir les clients et prospects (en face à face, par téléphone ou en réponse à courriel) ; -Conseiller et apporter des solutions globales en matière d'assurances IARD, Santé et Prévoyance ainsi qu'en Retraite. -Accompagner les clients par des ventes au rebond correspondant aux besoins immédiats ou à venir des assurés. -Mener des actions commerciales par téléphone sur la clientèle existante. -Réaliser toutes les opérations liées à la gestion courante (tarification, souscription des affaires nouvelles, enregistrement des avenants, suivi des pièces, relances, gestion des termes et encaissement). De formation type BTS ou Licence dans les Assurances, vous disposez d'une première expérience réussie au sein d'une agence d'assurances ou cabinet de courtage. Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez l'outil informatique. Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes commerciales, vos facilités à établir une relation de confiance avec les clients et votre esprit d'équipe. Sens du service, organisation, rigueur, réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous saurez faire preuve de dynamisme et de polyvalence.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous êtes : -Réaliser les tâches opérationnelles en respectant les consignes de travail définies dans l'entreprise : Constituer des barquettes (ouvrir les cartons rangés dans les emplacements, scanner et ranger les produits servis) Contrôler les colis au rejet pondéral et saisir les ruptures Coller les étiquettes (Expédition + réglementation transports) et appairage avec bons de préparations. Charger en consommables les outils de production. Réaliser le calage - Participer aux activités de conditionnement par l'approvisionnement de la ligne de conditionnement, l'emballage, le déballage ou la remise en conformité des produits finis. - Prendre soin du matériel et des produits mis à sa disposition - Maintenir sa zone de travail propre et rangée - Signaler au chef d'équipe toute anomalie constatée sur son poste de travail - Vérifier le matériel avant toute utilisation et veiller au respect de leur état de fonctionnement et propreté MANAGEMENT - Aucun BPF PREPARATEUR DE COMMANDES H/F 3/3 - Respecter et appliquer la politique et les règles/procédures en matière de sécurité, qualité, environnement et énergie notamment par la remontée de toute anomalie détectée (déviation, FIPA, FNCE). Participer et proposer des axes d'amélioration Participer aux formations du système de management de la sécurité, environnement et énergie. Respecter et mettre en application les règles et consignes Qualité relatives aux BPF de l'ISO 22716 Vous êtes une personne qui fait preuve : -De réactivité et de polyvalence -D'autonomie -De rigueur et de gestion des priorités -De logique -D'un bon sens de l'observation -De bonnes capacités organisationnelles -D'un esprit d'équipe développé
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, Agent Général d'Assurances, un Collaborateur d'Agence H/F. Sous la responsabilité de l'agence, vous avez pour missions : -Accueillir, conseiller et accompagner les clients au quotidien (en agence, par téléphone ou par mail) ; -Vente des produits d'assurance et d'épargne; -Participer au développement commercial de l'agence : relances, propositions, fidélisation ; -Assurer le suivi administratif des dossiers clients ; -Contribuer à la bonne image de l'agence et à la satisfaction client ; -Formation Bac 2 minimum (type BTS Assurance, NRC, MCO ou équivalent) -Expérience en relation client ou en assurance appréciée -Sens du service, rigueur, autonomie et esprit d'équipe -Maîtrise des outils bureautiques et aisance téléphonique Ce que mon client offre : -Un environnement de travail convivial et stimulant -Une formation aux produits et outils de l'agence -Des perspectives d'évolution selon votre engagement
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité immédiate - Possibilité de CDII Notre agence Adéquat d'Amiens recrute des nouveaux talents : Préparateur de commandes H/F Missions du préparateur de commandes : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Préparation de commandes en vocales - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, Horaires : 5h-13h30 13h00-20h30 du Lundi au Samedi OU 06h-13h30 / 12h30-20h00 Votre profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Posséder le caces 1A-1B Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + IFT + paniers repas + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi : Facteur (H/F) Nous avons le plaisir de vous proposer un poste de Facteur pour l'un de nos clients sur le secteur d'Amiens. Si vous aimez la conduite et recherchez un emploi dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Vous possédez un permis de conduire manuel depuis plus d'un an et vous appréciez travailler en extérieur et en autonomie ? Rejoignez-nous pour une mission enrichissante ! Vos missions : - Tri du courrier pour la zone de distribution attribuée - Flashage et distribution du courrier dans les boîtes aux lettres - Développement quotidien de la relation avec les clients - Respect du code de la route et des règles de circulation - Renseignements sur les produits, tarifs et demandes clients - Encaissement Les horaires sont variables avec un démarrage dès 5h. Les moyens de transport incluent : vélo, vélo électrique, voiture thermique manuelle et automatique, voiture électrique. Ce que nous recherchons : Une première expérience en tant que facteur serait idéale. Votre connaissance du secteur, votre sens de l'orientation et d'organisation, associés à votre rigueur, autonomie et dynamisme, seront des atouts majeurs. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Cette annonce est proposée par notre agence, votre partenaire de confiance pour trouver des opportunités professionnelles adaptées à vos compétences et aspirations. Le profil recherché pour le poste de Facteur (h/f) doit posséder un ensemble de compétences essentielles. Le candidat idéal doit démontrer une capacité à effectuer des tâches de manière efficace et ponctuelle. Compétences requises : - Capacité d'organisation : Le candidat doit être capable de planifier et organiser ses tournées de manière optimale. - Compétences en communication : Une bonne communication est essentielle pour interagir avec les clients et les collègues. - Maîtrise de la circulation et des règles de sécurité routière : Une connaissance approfondie des règles de sécurité est nécessaire pour effectuer les livraisons en toute sécurité. - Gestion du temps : Une gestion efficace du temps est cruciale pour respecter les délais de livraison. Le candidat doit également être en mesure de travailler de manière autonome tout en s'intégrant facilement au sein d'une équipe.
La société ADD TRANSPORTS est spécialisée dans le transport scolaire et recherche des chauffeurs (H/F) pour l'année scolaire 2025-2026 Ce poste consiste à transporter des enfants de leur lieu de résidence à l'école et à faire le trajet inverse à la sortie des classes. Le transport se fait par véhicules légers (moins de 9 places). Un véhicule ainsi qu'une carte carburant vous seront fournis pour assurer les prises en charge. Horaires : Il s'agit de postes à temps partiel dont la durée exacte varie selon la consistance du circuit. Souvent il s'agit de 12h/semaine ou 15h/semaine. Il est nécessaire d'être disponible le matin aux alentours de 8h et l'après-midi vers 16h. Du lundi au vendredi, mercredi exclus sauf certains collèges. Compétences recherchées : - L'assiduité dans les prises en charge, la responsabilité en présence des enfants et la réactivité en termes de communication avec la direction sont des qualités indispensables pour ce poste. - Des connaissances en mécanique constituent un atout également. - Le permis B est nécessaire. Suite à votre envoi de cv et sans rappel de notre part dans un délai d'un mois et demi, veuillez considérer que nous n'avons plus de poste à vous proposer dans l'immédiat. Dans ce cas nous garderons votre candidature pour les besoins futurs.
Intitulé : aide et assistance à personne en situation de handicap Profils éducateurs spécialisés bienvenus. Sous la responsabilité du tuteur, il ou elle se verra confier toutes missions relatives à la surveillance, l'aide et l'accompagnement d'une personne en situation de handicap dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Prise en charge : un seul bénéficiaire Possibilité de travailler à temps partiel ou temps plein. Poste évolutif. Contrat de travail t 35h par semaine selon les besoins de la personne et selon profil. Des compétences en animation seraient très appréciées .
Intitulé : aide et assistance à personne en situation de handicap Profils éducateurs spécialisés bienvenus. Sous la responsabilité du tuteur, il ou elle se verra confier toutes missions relatives à la surveillance, l'aide et l'accompagnement d'une personne en situation de handicap dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Prise en charge : un seul bénéficiaire Possibilité de travailler à temps partiel ou temps plein. Poste évolutif. Contrat de travail entre 25 et 35h par semaine selon les besoins de la personne et selon profil. Des compétences en animation seraient très appréciées .
Lancez votre propre activité de livraison avec Allo Apéro - AMiens Vous êtes véhiculé, dynamique et souhaitez travailler à votre compte, avec un vrai potentiel de revenu ? Rejoignez le réseau Allo Apéro, leader national de la livraison d'apéritifs de nuit ! Ce qu'on vous propose : Un concept rentable avec une clientèle déjà active Un accompagnement au lancement (formation, outils, supports de communication) Des commandes générées via notre site, appli, Uber et Deliveroo Une flexibilité totale : vous choisissez vos jours et horaires Un soutien continu dans votre développement Ce qu'on recherche : Auto-entrepreneur ou prêt à le devenir Véhicule personnel (voiture ou camionnette) Sérieux, autonome, sens du service Disponible en soirée et/ou week-end Candidature à : bt@alloapero.fr Envoyez votre prénom, âge, moyen de transport, zone géographique et vos disponibilités. Allo Apéro vous accompagne dans la création et le développement de votre micro-activité en toute autonomie. Revenus évolutifs selon votre rythme de travail.
Allo Apéro est le leader de la livraison d'apéritifs à domicile en France, généralement en soirée ou tard dans la nuit. Elle propose une large gamme de boissons alcoolisées (bières, vins, spiritueux) et de snacks pour des événements improvisés ou des soirées entre amis. Le concept repose sur un service rapide, accessible via téléphone ou application, permettant de se faire livrer sans se déplacer.
Vous serez chargé(e) d'assurer le conditionnement et le filmage des produits finis dans le respect des consignes de sécurité, de qualité et de productivité. Vos missions principales : Assurer le filmage manuel ou automatique des palettes / produits finis ; Contrôler la conformité du conditionnement (stabilité, étiquetage, propreté, qualité du filmage) ; Approvisionner la machine de filmage en consommables (film plastique, étiquettes, etc.) ; Effectuer les réglages de base sur les équipements de filmage ; Respecter les consignes de sécurité et les procédures de qualité de l'entreprise ; Participer au maintien de la propreté et du rangement de votre zone de travail ; Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à votre responsable. Poste en 2*8 Mission à partir de décembre 2025 Utilisation du chariot 1B
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Mission courte ou longue selon votre envie - Poste polyvalent Vous souhaitez changer de métier et découvrir l'univers de la logistique ? Votre agence Adéquat d'Amiens met le paquet et vous décroche une mission de Préparateur de commandes F/H chez son client basé à Saint-Sauveur. Venez relever les défis de la logistique du futur, dans un environnement de travail de qualité et un climat de proximité. Découvrez vos futures missions : - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette, - Préparation de commandes en vocales - Constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit - Utilisation de chariots de manutention Pourquoi vous allez aimer votre futur entrepôt : - Horaires en 2*8 - Esprit d'équipe et bonne ambiance de travail Site non desservi par les transports en commun. Votre profil va faire un carton si : - Vous possédez votre CACES 6 - Vous faites preuve de rigueur et d'organisation - Vous aimez travailler en équipe Votre paquet rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Si ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous au ## ## ## ## ##, à très bientôt !
Mission longue et disponibilité immédiate Notre agence Adéquat d'Amiens recrute des nouveaux talents : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Missions : * Emballer et étiqueter les produits * Vérifier la conformité des produits * Assurer le rangement et la propreté de l'entrepôt Mission sur Glisy Le Profil Adéquat : * Expérience significative en préparation de commandes * Connaissance du secteur textile appréciée * Rigueur et organisation * Capacité à travailler en équipe Durée de travail : 35 heures/semaine. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons une personne MOTIVEE pour effectuer les travaux ci-dessous: - conseil et vente - réalisation de bouquets et de compositions, - entretien des végétaux sur les lieux de stockage, - approvisionnement en végétaux et autres accessoires pour le bon fonctionnement des points de ventes, - préparation de commandes pour les particuliers et les collectivités, - aide à la production de végétaux - propreté des produits végétaux ou autres et leurs accessoires - entretien du magasin dans son ensemble ainsi que le matériel et les parties réservées aux personnels, - livraison - nettoyage de tombe
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Poste : Assistant administratif (h/f) Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) dynamique à Amiens. Ce poste est idéal pour quelqu'un ayant déjà une expérience dans le domaine administratif. Responsabilités : Vous serez en charge de la rédaction et de la mise en forme de documents, ainsi que de l'envoi de courriers. La saisie de données, la mise à jour de bases d'informations, le traitement du courrier et la gestion des mails feront partie de vos tâches quotidiennes. Vous devrez également assurer le classement et l'archivage des documents. Une expertise en Excel et dans le pack Office est essentielle. Une connaissance des contacts fournisseurs et une expérience en vente/rachat de véhicules seraient un plus, tout comme des compétences en comptabilité. Profil recherché : Nous cherchons une personne ayant un excellent niveau d'expression écrite et orale, maîtrisant parfaitement les outils bureautiques tels que Word, Excel, et Outlook. La discrétion, la polyvalence et le sens de l'organisation sont des qualités indispensables pour ce poste. Conditions : Temps plein, 35 heures par semaine Agence responsable : Notre agence de recrutement est fière de proposer cette opportunité dans un cadre professionnel stimulant. Rejoignez-nous et contribuez au succès de notre équipe RH et comptable ! Nous recherchons un candidat pour le poste d'Assistant administratif (h/f). Le candidat idéal doit posséder un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau IV - Baccalauréat dans un domaine général, technologique, professionnel, ou équivalent. Une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un rôle similaire est requise pour ce poste. Le candidat doit démontrer une maîtrise des compétences administratives essentielles et la capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique.
Nous recherchons un chef d'équipe en espaces verts passionné et expérimenté pour rejoindre l'équipe de notre client. Le candidat idéal aura une solide expérience dans l'entretien et l'aménagement des espaces verts, ainsi que des compétences en gestion d'équipe. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : Responsabilités : Superviser et coordonner les activités de l'équipe d'entretien des espaces verts. Planifier et organiser les travaux d'aménagement paysager. Assurer la qualité et la conformité des travaux réalisés. Former et encadrer les membres de l'équipe. Gérer les ressources et les équipements nécessaires aux travaux. Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales. Compétences requises : Expérience significative en entretien et aménagement des espaces verts. Compétences en gestion d'équipe et en leadership. Connaissance des plantes, des techniques de jardinage et des outils de jardinage. Capacité à travailler en extérieur et à effectuer des tâches physiques. Bonnes compétences en communication et en organisation. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Diplôme en horticulture, aménagement paysager ou domaine similaire. Expérience de plusieurs années dans un poste similaire. Permis de conduire valide afin de se rendre sur les chantiers Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre agence Adecco recherche pour l'un de ses clients situé sur la ZI d'Amiens Nord un Magasinier/agent de maintenance polyvalent dans le cadre d'une mission d'intérim de longue durée. Le poste sera partagé entre deux services : Sur le Magasin : - Suivi et gestion des Équipements de Protection Individuelle (EPI) - Suivi réglementaire et remplissage de fiches de suivi - Préparation du matériel pour les équipes Sur l'Atelier : - Aide au nettoyage et à l'entretien des véhicules (camions) et des matériaux de chantiers - Peinture des véhicules et matériaux - Notions en mécanique souhaitées (niveau école acceptable), avec le soutien d'un chef d'atelier, d'un mécanicien confirmé, et d'un alternant mécanique. Poste en horaires de journée, du lundi au vendredi (8h30-17h) Taux horaire : 12.80 + Tickets restaurants Vous appréciez avoir un poste polyvalent, qui sera partagé entre des travaux de mécanique/entretien courant et la gestion du magasin de matériaux (EPI, matériaux et équipements de chantiers...).Dynamique et motivé, avec une capacité à travailler en équipe. Vous souhaitez vous investir sur le long terme
Sous la responsabilité du Chef de Service, vos missions sont : - Accompagnement éducatif des enfants et adolescents de 16 à 20 ans présentant pour la plupart une déficience intellectuelle avec / ou sans trouble du comportement, dans un cadre pluridisciplinaire (travail en équipe avec les services thérapeutique, pédagogique et éducatif) - Elaboration et coordination des projets personnalisés d'accompagnement et appui des collègues - coordinateur de projet - sur le plan rédactionnel des projets. - Conception en lien avec les collègues des pôles éducatifs, thérapeutique et pédagogique, d'ateliers éducatifs. Soutien des professionnels chargés, dans le cadre des plans d'action, des projets personnalisés d'accompagnement, à la mise en oeuvre de ces ateliers (évaluation individuelle, organisation des séquences d'apprentissage, évaluations) Profil recherché : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le jeune - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques - Discernement, discrétion et pondération dans les relations interpersonnelles - Sang-froid et autonomie et qualités rédactionnelles requises - Capacité d'écoute et de reporting
AMAZON recrute en CDI des préparateurs de commandes H/F. Le poste : Recrutement sans CV, aucune qualification ni aucune expérience n'est exigée pour ce poste. Votre mission - Réceptionner et stocker les marchandises - Prélever les articles à l'aide d'un scanner - Emballer et expédier les commandes clients Vous travaillerez sur des horaires de matin ou d'après-midi, sans rotation La mission se déroulera dans l'entrepôt logistique de BOVES nécessitant de respecter les normes de sécurité. Vous travaillez sur un lieu de travail agréable avec musique, climatisation ou chauffage en fonction de la saison, différentes animations ponctueront votre mission. Travailler dans la bonne humeur est essentiel, si ça vous tente rejoignez-nous ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise dynamique et engagée, où la qualité de service et l'excellence opérationnelle sont au cœur de notre métier. Vos missions : 1. Encadrement & organisation des équipes Véritable pilote opérationnel, vous : - Encadrez les agents de propreté sur différents sites. - Gérez les plannings, remplacements, absences et approvisionnements en produits. - Formez les équipes à l'utilisation du matériel, des machines et des techniques de nettoyage. - Anticipez les besoins du terrain et identifiez les dysfonctionnements éventuels. 2. Gestion opérationnelle des prestations Garant(e) de la bonne réalisation des prestations, vous : - Coordonnez et supervisez les interventions de nettoyage. - Veillez au respect des cahiers des charges et à l'utilisation optimale des ressources. - Réalisez un contrôle qualité mensuel via Pégase Propreté, incluant un contrôle effectué avec le client. 3. Relation client & suivi qualité Vous êtes un interlocuteur clé pour la satisfaction de nos clients : - Vous recueillez leurs besoins, demandes et éventuelles insatisfactions. - Vous proposez des solutions adaptées et mettez en place les actions correctives nécessaires. - Vous entretenez une communication professionnelle et régulière. - Vous contribuez activement à la fidélisation de votre portefeuille clients. 4. Suivi administratif & gestion des coûts Vous assurez la bonne gestion du périmètre : - Suivi des ressources humaines et matérielles. - Respect des impératifs commerciaux et des coûts liés aux prestations. - Signalement des anomalies ou besoins spécifiques à votre hiérarchie. Profil recherché - Compétences et qualités attendues - Connaissance des techniques de propreté et d'entretien. - Sens de l'organisation, gestion des priorités, autonomie. - Excellent relationnel et sens du service client. - Rigueur, réactivité et capacité à encadrer une équipe. - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité. - À l'aise avec les outils de reporting, notamment Pégase Propreté. Expérience Une première expérience réussie en management d'équipe dans le secteur de la propreté est un plus. Prérequis Permis B obligatoire, secteur qui couvre la régiol des Hauts de France.
Vous gérez les parties administratives du transport et de la logistique : - LOGISTIQUE GESTION DES ENTRÉES ET SORTIES ENREGISTREMENT DES COMMANDES SUIVI DU CLIENT - EXPLOITATION Répondre et renseigner téléphoniquement les clients et les confrères Répondre et renseigner téléphoniquement les clients et les confrères Prise téléphonique de rendez-vous livraison Saisie des positions retour de tournées Vous avez déjà travaillé dur les logiciels TMS ou WMS (logiciel interne Telia). vous serez accompagné/e pendant 1 mois à la prise de poste. Démarrage dès que possible. La rémunération est négociable dans le cadre de votre expérience.
Au sein d'une association d'insertion par le logement et d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez comme mission principale d'accompagner à l'accès et au maintien des ménages orientés par Action Logement, mais également de réaliser des DSF dans le cadre de la prévention des expulsions locatives. Dans le cadre de l'accès ; Evaluer les situations, accompagner aux dépôts des demandes de logement, mobiliser les dispositifs d'aides existants, travailler en lien avec les partenaires, préparer l'accès. Dans le cadre du maintien ; identifier les risques et mettre en œuvre toutes les actions de prévention de rupture du parcours locatif. Assurer des suivis individuels et rédiger des rapports d'intervention, travailler en lien avec les services internes à l'Association sous l'égide d'une coordinatrice. Dans le cadre des DSF, la mission consiste à tenter de rencontrer les ménages ayant reçu un commandement de payer et/ou assignés au tribunal dans le cadre de l'impayé locatif, d'évaluer et d'orienter les ménages ainsi rencontrés.
Nous recherchons un(e) assistant (e) social(e) pour les missions suivantes : - Soutien et accompagnement social des familles lors des temps forts du parcours de leur enfant (admission, renouvellement, orientation) - Aide dans les démarches administratives et ouverture des droits sociaux auprès des familles - Coordination et développement du réseau social et médicosocial - Participation ponctuelle aux synthèses et réunions partenariales - Veille et suivi des évolutions législatives et réglementaires dans le champ social en lien avec le handicap Profil recherché - Être titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant(e) Social(e) - Capacités relationnelles, rédactionnelles et autonomie dans le travail - Utilisation IMAGO Déplacement sur site : IME Ailly sur Somme ; IME Bussy ; IME Doullens et IME Ercheu Véhicule mis à disposition
Formateur expérimenté en numérique, plus particulièrement en montage et dépannage informatique
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration (H/F) pour rejoindre notre équipe. Missions principales - Préparer les ingrédients et assurer la cuisson des viennoiseries - Découper et mettre en place les produits nécessaires à la préparation des sandwiches - Suivre les fiches de préparation et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Réceptionner et contrôler les marchandises - Accueillir, conseiller et encaisser les clients - Assurer l'entretien du poste de travail et le nettoyage du laboratoire et de la salle de restauration - Participer aux ouvertures et fermetures du magasin Profil recherché - Dynamique, réactif(ve) et aimant le travail en équipe - Capacité à faire preuve d'autonomie sur son poste - Une première expérience en restauration rapide ou en boulangerie serait un atout - Rigueur et sens de l'organisation indispensables Conditions proposées - Horaires : du lundi au samedi - Prise de poste : dès que possible
Offre d'emploi : Agent d'entretien (H/F) Lieu : SALEUX (80) Contrat : CDI Date de début : 29/12/2025 3 Postes à pourvoir : 2 Du lundi au vendredi 1 Du lundi au vendredi (sauf le mercredi) Horaires : Du lundi au vendredi, de 16h30 à 18h30 (Horaires flexibles après 16h30) Missions : - Entretien des locaux scolaires - Nettoyage des salles, sanitaires et espaces communs - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Sérieux, autonome, discret - Expérience appréciée
Aujourd'hui considérés comme un acteur majeur du secteur de la prévention incendie, nous souhaitons poursuivre notre stratégie de développement et sommes donc à la recherche d'un profil Vérificateur d'appareils extincteurs (H/F) en CDI. Rattache (e) a notre équipe vérification extincteurs et BAES de notre pôle Sécurité Incendie, vous intervenez auprès de nos clients sur Amiens et limitrophes, dans le respect des dispositions règlementaires. Vos principales missions : - Assurer la vérification et la maintenance des extincteurs, - Effectuer les interventions d'urgence, - Rédiger des rapports d'intervention précis et clairs, - Informer et conseiller nos clients au regard des procédures, des normes et de la réglementation, afin d'assurer la conformité de leur système de protection incendie, - Remonter les informations auprès de votre responsable. Vous possédez une formation technique (CAP, BEP, BAC ou équivalent), vous avez idéalement une expérience en maintenance dans le domaine de la sécurité incendie. Maîtrise des outils informatiques (tablette...).
Vos missions principales : * Lire et appréhender les fiches de fabrication qui lui sont soumises, selon les consignes transmises par l'applicateur ou le chef d'atelier ; * Réunir les composants mentionnés sur la fiche de fabrication et enregistrer le numéro de lot des composants ; * Communiquer à l'applicateur ou au chef d'atelier les difficultés techniques rencontrées lors de la réalisation ; * Effectuer des travaux tel que le thermoformage, le montage et la finition des appareils orthopédiques type orthèse membre inférieur et supérieur et corset. * Effectuer les finitions des sièges et verticalisateur, * S'assurer, par de l'auto-contrôle, de la qualité de chacune des tâches nécessaires à la réalisation de l'appareil ; * Nettoyer les appareillages à livrer ; * Traiter les non-conformités : préparer les appareillages et les reprendre ou les modifier selon les préconisations reçues ; * Manipuler et stocker les composants, matières en toute sécurité ; * Participer aux inventaires de stocks ; Nos avantages sont : * Mutuelle, prévoyance * Prime de participation, épargne salariale * Prise en charge de vos transports en commun à hauteur de 50% * Food Addict ? Vous bénéficierez des titres restaurant. Conditions : * Type d'emploi: CDI * Début : dès que possible * Statut: non-cadre * Temps plein: 37 heures * Horaires: du lundi au jeudi de 8h à 13h et de 14h à 17h. Le vendredi de 8h à 13h. * Rémunération: En fonction de profil et de l'expérience, à partir du SMIC. * Poste à pourvoir ASAP - Formation de 1 ou 2 mois à prévoir sur l'agence de Rouen. Votre parcours candidat : Un entretien téléphonique de pré qualification avec Shannen, la Chargée de recrutement Un entretien en présentiel avec Celine, la Responsable d'Agence. Et peut-être une proposition d'embauche si votre entretien est concluant ! Naturellement, vous aurez une réponse de notre part quel que soit l'issue de l'entretien. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et contribuez au succès continu du Réseau LAGARRIGUE. Faites partie d'une équipe dynamique et épanouissante où vos compétences et votre ambition seront valorisées.
Le poste : Bonjour, votre agence PROMAN Amiens est à la recherche d'un Serrurier Industriel (H/F). Vos principales activités seront: - Prise de cote sur le chantier, - Réalisation de croquis, - Fabrication des supports en atelier: découpage, cintrage, - Perçage, pliage, meulage, ajustage et soudure ( arc et TIG, montage des supports sur le chantier ) - Pose et confection de dalle de cheminement de Goulotte inox - Etre le garant du savoir-faire et de l'image de la société Profil recherché : De formation de type CAP/BEP à BAC PRO Serrurier et disposant d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de Serrurier idéalement dans le secteur industriel. Maîtriser la coupe Oxyacéthylénique et la soudure à l'arc procédé TIG serait également un plus. Les déplacements sont fréquents en Normandie, et occasionnels en France. Doté de fortes compétences techniques, vous êtes autonome et reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. N'attendez plus ce poste est fait pour vous ! Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre Agence PROMAN Amiens recherche pour l'un de ses clients - secteur GLISY - un OPERATEUR LOGISTIQUE H/F au service préparation des commandes. Dans ce poste, vous serez chargé(e) de préparer les commandes à l'aide d'un système de commande vocale, en respectant les consignes et les délais. Vous assuerez également le réapprovisionnement des zones de stockage et participerez à la bonne gestion des flux logistiques. Les horaires sont en 2x8 (6h-13h / 13h-20h), et le poste est à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse, organisée et dynamique, avec une expérience en préparation de commande. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à intégrer une équipe dynamique POSTULEZ dès maintenant ! Nous vous attendons avec impatience à l'agence PROMAN Amiens ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Adecco Amiens recherche un opérateur outillage (h/f) pour l'un de ses clients spécialisé dans l'équipement automobile sur Amiens . Vos missions quotidiennes : - Entretien : Réaliser des opérations d'entretien courant comme le nettoyage, et de maintenance préventive. - Intervention : Réagir lors de casses ou dysfonctionnements pour remettre en état les outillages. - Démontage et remontage : Effectuer ces opérations sur les moules, selon les besoins. - Préparation : Préparer les outillages pour expédition et participer aux analyses des défauts. Information complémentaire : Horaires : 2*8 soit 05h-13h/13h-21h Salaire : salaire négociable en fonction du niveau des compétences+ 13ème mois + tickets restaurant + indemnités transport + RTT Convention collective de la métallurgie Poste en CDI. Profil recherché : Vous possédez des compétences solides en mécanique, incluant le montage et l'ajustage. La capacité à lire et interpréter des plans ainsi que des schémas techniques font également partie de votre expertise. Vous êtes en mesure d'identifier et de diagnostiquer les défauts et dysfonctionnements des outillages tout en proposant des solutions adaptées. Vous détenez un BAC PRO, un BTS en Plasturgie ou un diplôme équivalent, ou vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement au sein du secteur automobile.
Chez Randstad Inhouse, on aime aider les entreprises à trouver leurs meilleurs talents. C'est notre dada. Vous êtes passionné par l'automobile ? Nous offrons des opportunités de carrière innovantes et stimulantes dans ce domaine en constante évolution. Notre client, situé à AMIENS, est un acteur majeur de l'industrie automobile proposant des solutions innovantes pour répondre aux défis du secteur. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est s'immerger dans une entreprise leader de son secteur, qui place l'engagement social et environnemental au cœur de sa mentalité. Prêt(e) à exceller dans le rôle essentiel d'Agent de fabrication (F/H) ? Êtes-vous prêt-e à jouer un rôle crucial dans la fabrication de pièces automobiles et à garantir des standards élevés de qualité et de sécurité ? - Participer activement à la fabrication et à l'assemblage de composants automobiles sur la ligne de production - Maintenir les équipements de production et effectuer des contrôles qualité de premier niveau - Respecter les cadences et les normes de sécurité et de qualité propres à l'industrie automobile Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12.04 euros/heure + prime d'équipe + prime de 13éme mois + indemnité de transport + prime de productivité - Horaire : Equipes tournantes en 3*8 tournantes 06h00/14h05/14h00-22h05/ 22h00-06h05/Equipes Samedi Dimanche 06h00-18h00/18h00-06h00 Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : - Avantages CSE Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Vous êtes une personne rigoureuse avec une capacité démontrée à assurer la production efficace de pièces automobiles. - Minimum 1 an d'expérience en fabrication ou assemblage industriel - Formation en mécanique industrielle ou CAP/BEP en production industrielle souhaitée - Compétence en manipulation précise des pièces, en particulier sur une ligne de production automatisée - Respect et application constante des normes de sécurité et de qualité de l'industrie automobile Processus de recrutement : Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace. Postulez via ce lien https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:VAM-640& Validez votre candidature Nous gérons la suite pour vous !
Poste : Cuisinier (h/f) Nous recherchons un cuisinier pour rejoindre notre équipe de restauration collective. Ce poste est basé à Amiens (80000). Ce poste est à temps plein avec une semaine de travail de 35 heures. Ce rôle offre une opportunité unique de travailler dans un environnement dynamique et stimulant, où votre créativité culinaire pourra s'exprimer pleinement. Cette offre d'emploi est publiée par une agence de confiance, dédiée à trouver les meilleurs talents pour nos clients prestigieux. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe passionnée et innovante ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Cuisinier (h/f). Compétences requises : Le candidat idéal doit posséder un niveau d'étude de Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent, ce qui est essentiel pour ce poste. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans est requise afin de garantir une maîtrise des techniques culinaires et une adaptation rapide à notre environnement de travail dynamique.
Vous vous occuperez de personnes adultes incapables majeures en assurant un accompagnement social et financier tout en favorisant leur autonomie dans le respect de leur capacité. Vous serez chargé(e) de l'ouverture et du maintien des droits en lien avec les Administrations (MDPH, CAF, CPAM, Caisses de retraites ). Vous travaillerez également en partenariat avec les ESSMS et les Familles et en lien avec les autres services supports de l'association. Vous serez en charge : - Rencontrer les personnes protégées (permanence, visite à domicile, contact téléphonique, rendez-vous divers .) - Veiller à la sauvegarde de leurs intérêts patrimoniaux, - Gérer leurs ressources et les employer à leur entretien et à leur bien être -Organiser le suivi social et administratif des personnes protégées en lien avec les acteurs institutionnels du territoire - Définir des axes d'intervention avec la personne - Respecter le cadre du mandat judiciaire Qualité(s) Professionnelle(s) : - Rigueur - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Ecoute et empathie Conditions de Travail : - Convention collective 66 - 39h hebdomadaires - 2 jours de RTT / mois - 1 journée de télétravail/ Hebdomadaire possible - Tickets restaurant - Ordinateur portable + téléphone portable mis à disposition
En votre qualité de chef magasinier, vous gérez une équipe de 4 préparateurs de commandes. Vos principales responsabilités seront : -Suivre les marchandises depuis leur réception jusqu'à l'expédition et à la gestion des retours de livraison -Contrôler et valider les températures des chambres froides et des sas -Organiser, préparer et réaliser les inventaires -Gérer les litiges marchandises, clients comme fournisseurs -Assurer la fermeture du dépôt -Veiller au respect des procédures d'hygiène, de sécurité et de qualité Horaire:16h00-00h00
NPN Distribution, PME régionale incontournable de son secteur, est spécialisée dans la commercialisation de produits alimentaires ( Glaces, Surgelés, Frais Epicerie) auprès de la restauration commerciale, collective et événementielle.
Elaborer et réaliser la programmation pluriannuelle des investissements : - Vous portez un diagnostic sur les équipements structurant et techniques des bâtiments et définir les travaux d'investissement à entreprendre et les confier aux entreprises. Vous estimez l'enveloppe financière des travaux à réaliser. - Vous élaborez les fiches d'arbitrage, les rapports BAM, BM, et les budgets des travaux sous forme d'enveloppes annuelles Ville ou Métro, d'Autorisation de Programmes (AP-CP) afin de traiter les actions correctives et les mises en conformités. - Vous planifiez les opérations et travaux d'investissement (conformité, modernisation) pluriannuels sur le patrimoine bâti et animez des réunions périodiques avec les services financiers et gestionnaires des autorisations de programmes. - Vous assurez le suivi budgétaire des crédits de paiement inhérents aux différentes autorisations de programme. - Vous animez des réunions techniques, transversales, présentation des propositions d'amélioration - Vous êtes force de proposition en matière de solutions alternatives et d'adaptations techniques dans les domaines spécifiques (47 lots). Vous êtes le référent, l'expert auprès des responsables d'établissement, des services gestionnaires sur ces domaines. - Vous analysez les conditions d'exploitation des établissements et proposez des solutions d'amélioration aux services gestionnaires, secteurs de proximité, et les accompagnez dans la mise en œuvre. Coordonner et piloter la maintenance et les contrôles réglementaires du patrimoine immobilier de la collectivité : - Vous coordonnez les diagnostics permettant d'obtenir le carnet de santé des équipements et bâtis et suivez les travaux de maintenances préventives et correctives effectuées par les entreprises titulaires de marchés, sur la conformité ou non des équipements techniques des bâtis de toute la collectivité. Vous assurez la mise en service et les droits d'accès des systèmes de sécurité. - Vous assurez le suivi des bases de données, des tableaux de suivi par lots, et des tableaux d'outils d'aide à la décision, pour l'ensemble des diagnostics réglementaires et obligatoires et des rapports de maintenance et contrôles réglementaires. - Vous animez des réunions périodiques avec les interlocuteurs référents des prestataires titulaires des marchés MCR Coordonner l'ensemble des travaux d'investissement jusqu'à leur parfait achèvement en relation avec les différents partenaires internes, externes et les utilisateurs : - Vous menez les études de faisabilité en collaboration avec les services concernés. - Vous élaborez des marchés publics (47 lots), impulsez les consultations, analyser les offres, faites des propositions de choix parmi les entreprises extérieures et participez aux commissions d'Appel d'Offres. - Vous représentez le maître d'ouvrage, coordonnez et suivez l'activité des entreprises sur les chantiers, réceptionnez les travaux, contrôlez les pièces relatives à l'exécution du chantier et tenez à jour le suivi des interventions et fiche bâtiment via les outils de gestion patrimoniaux (Astech). Effectuer et superviser les missions de petits et gros entretiens du patrimoine bâti de la Collectivité : - Vous analysez les demandes des occupants, des secteurs, y apportez une réponse, proposez des solutions techniques et les mettez en œuvre après validation. - Vous analysez les rapports des marchés de maintenance transmis annuellement et diagnostics divers et faites respecter les procédures concernant les règlementations : système de sécurité incendie, centrales d'alarmes anti-intrusion, système des contrôles d'accès, des installations de télésurveillance. - Vous assurez le suivi des interventions annuelles et d'entretien du patrimoine immobilier en gestion et assistez aux commissions de sécurité. Vous êtes en relation permanente- avec les services gestionnaires.
Pour le développement de notre activité, nous recherchons des vendeurs VRP pour l'agence de Glisy. Cette agence est située en centre ville avec un show-room de 60m² et vous serez amené à démarcher le secteur afin d'accroitre les ventes et étendre la notoriété de notre société. Vous serez en charge de la commercialisation de nos produits auprès d'une clientèle de particuliers. Pour atteindre vos objectifs de vente, vous bénéficiez de rendez-vous fournis par notre plateforme téléphonique. Ceux-ci seront complétés par vos soins via une action de prospection, de nombreux passages en magasin et par l'exploitation de notre fichier de plus de 3000 clients. Profil avec forte motivation recherché, bonne élocution, présentation, force de persuasion et travail d'équipe. Vous bénéficiez d'une formation lors de votre intégration, afin de parfaitement intégrer la dimension technique des produits ainsi que l'argumentaire commercial. Voiture + PC portable + Imprimante
APPEL A CANDIDATURE L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS), créée en 1984, est une association qui a pour objet « d'apporter une réponse immédiate à toute personne en situation d'urgence sociale dans le département de la Somme ». Par conventionnement avec les Services de l'Etat, l'UDAUS assure la gestion du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) de la Somme. L'association mène également des activités d'allers-vers et gère plus de 200 places d'hébergement d'urgence dans le département. Chargé(e) de statistiques et d'observation sociale - SIAO de la Somme Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en binôme, il/elle assure le développement et l'exploitation du Système Informatisé SIAO. Missions principales - Production et analyse de données statistiques - Observation sociale territoriale - Support technique au système d'information en qualité de référent(e) départemental SI-SIAO - Valorisation et diffusion de l'information - Participation au fonctionnement général des services de l'association Profil souhaité Bac +3 à Bac +5 en statistiques, informatique décisionnelle, sociologie, économie ou sciences sociales. Maîtrise des outils statistiques et de data visualisation (Excel, Power BI, Qlik, etc.). Connaissance des systèmes d'information, bases de données et outils de gestion de données. Une expérience dans un environnement mêlant analyse de données et gestion de systèmes d'information est un plus. Savoir être professionnels : esprit d'analyse, rigueur, autonomie, pédagogie. Qualités rédactionnelles et relationnelles. Permis B souhaité. Conditions contractuelles CDD, temps plein, 8 mois à pourvoir dès mi-décembre 2025, dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité. Rémunération selon la Convention Collective CHRS . Reprise d'ancienneté conventionnelle. CV et lettre de motivation à adresser à : Emilie LAVOISIER, cheffe de service du SIAO 80 : e.lavoisier@udaus.fr
Missions : - Au sein du service d'Hygiène et Entretien des locaux de l'Entreprise Adaptée, le salarié sera chargé de réaliser des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux, équipements de sites tertiaires, industriels selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. De nombreux déplacements sont à prévoir sur la Picardie. Connaissances - Compétences - Qualités professionnelles : ðEntretenir des locaux (dépoussiérer les locaux et les surfaces, aspirer, balayer, laver, vider les poubelles et remettre de nouveaux sacs poubelles), désinfecter et décontaminer des locaux sensibles ðRenseigner les supports de suivi (horaire, lieu, .) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies et/ou dysfonctionnement constatés ðNettoyer du matériel ou un équipement ðApprovisionner un véhicule en accessoires ðEvacuer des déchets courants - Opérer le tri sélectif ðOrganiser la production et le suivi des chantiers sous le contrôle du responsable de l'activité ðMettre en place un contrôle et respecter les délais d'exécution ðAssurer la continuité du service lors de l'absence du responsable ðManipuler et porter des matériels et des machines ðIdentifier les différents matériaux ðLire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation et effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter ðRespecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés ðVérifier la quantité et qualité des produits, assurer la gestion des stocks de produits après utilisation Savoir et savoir-faire : ðBonne connaissance des techniques et protocoles de nettoyage ðBonne connaissance des règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés ðBonne connaissance des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité ðConnaissance technique des produits et des matériels d'entretien ðConnaissance des règles de sécurité dans le stockage des matériels et des produits Savoir-être : ðRigueur et sens de l'organisation ðAutonomie ðDynamisme ðSens du travail en équipe ðDiscrétion et confidentialité Relation : ðRelations internes : Relation avec le responsable hiérarchique direct ðCollaboration avec l'ensemble des services ðRelations externes : Contacts quotidiens avec les clients ðAttitude professionnelle et responsable lors des interventions sur le domaine public au contact des usagers et des habitants Autonomie et Responsabilité : ðPlacé(e) sous la responsabilité du responsable du chef de service EA ðRelative autonomie dans l'organisation du travail, avec responsabilisation accrue sur site de travail. ðReporting auprès de sa hiérarchie ðResponsabilité dans la conduite, le positionnement et l'entretien du matériel confié Qualification : ðCAP ou BEP ou une première expérience dans un métier d'entretien et hygiène des locaux ðPermis B obligatoire Lien hiérarchique et organisation du travail : Travaille sous la responsabilité du chef de service EA Entreprise adaptée Horaires fixes - 35h/semaine (du lundi au vendredi) L'atelier est fermé à des dates arrêtées par la direction et communiquées par note d'information Rémunération : Selon profil et expériences Statut : Titre IV de la Fonction Publique Hospitalière
Au sein de notre pôle Cartographie, nous recherchons un chargé de projets SIG en charge de missions transverses aux nombreuses interfaces au sein de l'agence. Vos principales missions : - Projets Poursuite de projets tels que : géoréférencement massif, Star-Elec, photogrammétrie, portage/suivi des outils de collecte en mobilité. Objectif : fiabiliser les bases de données. - Pilotage & Reporting Suivi des indicateurs métiers via PowerBI et Excel. Collecte et analyse des informations pour le pilotage des actions, élaboration de plans correctifs, suivi des prestataires. - Animation, veille & communication Appui au management (analyse des indicateurs, performance), amélioration des interfaces avec ingénierie, exploitation, études. Réalisation de benchmarks, veille technique et réglementaire, participation aux réunions nationales. - Animation du réseau interne et diffusion des informations. Vous êtes un appui au management (analyse des indicateurs, niveau de performance, .) et proposez à ce titre des actions d'amélioration. Vous contribuez au bon fonctionnement des interfaces avec les autres domaines. Vous réalisez des benchmarks dans les autres directions régionales et une veille technique et réglementaire plus générale. Vous participez aux différentes réunions nationales de la communauté cartographique. En fonction de la montée en compétences, de la maturité du déploiement et des besoins de l'agence, le candidat retenu pourra par la suite évoluer vers d'autres missions en lien avec la modernisation de l'agence. Vous êtes titulaire d'un BAC+3 dans le domaine de la topographie, géomatique, ou électrotechnique. Vous avez entre 2 à 5 ans, avec un bon relationnel, sens de l'analyse et goût pour le travail en mode projet. . La connaissance des ouvrages électriques est un réel atout. Cette expérience est pour vous l'opportunité de vous tester avant une éventuelle évolution vers du management.. Vos atouts : Expertise en topographie et géomatique. Connaissance des réseaux électriques et matériels associés. Qualités relationnelles pour interagir avec différents interlocuteurs et assurer une communication efficace. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Nous recherchons un technicien service après-vente H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de garantir la satisfaction de nos clients en assurant la maintenance et le dépannage de nos produits. Votre expertise technique et votre sens du service seront des atouts majeurs pour ce poste. Responsabilités : Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des équipements type fauteuils roulants (manuel ou électrique), lits médicalisés... Réaliser les réparations et les interventions techniques sur site ou en atelier Assurer le suivi des demandes clients et fournir des solutions adaptées Former les clients à l'utilisation des produits et à leur entretien Rédiger des rapports d'intervention détaillés Collaborer avec les équipes internes pour améliorer la qualité du service Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une formation technique dans le domaine de l'électronique, de la mécanique ou un domaine connexe Une expérience préalable en service après-vente ou dans un poste similaire De solides compétences en diagnostic et en résolution de problèmes Un excellent sens du relationnel et une capacité à travailler en équipe Une bonne gestion du temps et une capacité à prioriser les tâches Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler !
POSTE DE MAGASINIER OU MAGASINIERE Vos missions seront les suivantes : * Ouverture et fermeture de l'atelier * Accueil des équipes le matin et en fin de journée pour les retours de chantiers * Gestion des stocks * Gestions des matériaux pour approvisionnement du personnel * Livraisons chantiers Nous recherchons une personne avec le sens de l'organisation, percutante et pro-active.
Loxagri Lambin, concessionnaire Kubota, Husqvarna et Bobcat propose une large gamme de matériels agricoles, d'Espaces verts et de Manutention. Nous accompagnons au quotidien une clientèle fidèle composée de particuliers et de professionnels, avec une exigence de qualité, de conseil personnalisé et de service de proximité. Pour notre magasin Loxagri Lambin Motoculture - Espace Emeraude d'Amiens, nous recrutons un(e) Magasinier Vendeur H/F. Vos missions : Sous la responsabilité du responsable de magasin et en lien étroit avec l'atelier, vous serez un maillon essentiel de notre service client et de la gestion des pièces détachées : - Accueil & conseil client (particuliers et professionnels) - Recherche et commande de pièces détachées auprès des fournisseurs - Gestion des stocks : réception, rangement, suivi des approvisionnements - Mise en rayon et gestion du rayon pièces détachées - Encaissement et gestion des ventes comptoir - Participation à la réussite commerciale du magasin dans le respect de nos valeurs : proximité, expertise et esprit d'équipe Votre profil : - Vous avez le sens du service, le goût du travail en équipe et un bon relationnel - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez la polyvalence - Des connaissances dans la motoculture, mécanique ou espaces verts sont un vrai plus, mais pas obligatoires : une formation interne vous accompagnera à votre prise de poste Travail en 5 jours du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine. Horaires d'ouverture du magasin : Lundi à vendredi : 9h-12h30 et 13h30-18h30. Samedi : 9h00-12h30 et 13h30-17h30 Transmettez-nous votre candidature à angelique.hellio@loxagri.com, elle sera étudiée avec intérêt.
Loxagri Lambin, concessionnaire Kubota, Husqvarna et Bobcat propose une large gamme de matériels agricoles, d?Espaces verts et de Manutention. Nous accompagnons au quotidien une clientèle fidèle composée de particuliers et de professionnels, avec une exigence de qualité, de conseil personnalisé et de service de proximité.
Bonjour à toutes et à tous, L'auto-école HENRIVILLE recrute pour l'agence d'Amiens (80) 1 enseignant(e) de la conduite en B (boite manuelle et boite auto). IL FAUT DONC AVOIR DEJA OBTENU LE DIPLOME (BEPECASER OU Titre Pro) Poste à pourvoir au plus tôt le 1/10/2025 Les missions seront principalement : - les leçons de conduite (toujours individuelle) - les rdv avec les parents en voiture (rdv préalable et pédagogique pratique) - les rdv pédagogiques théoriques (seulement si intéressé(e) - les perfectionnements - les examens du permis de conduire Nous recherchons: De la pédagogie bienveillante, de la patience et du sérieux (le bon enseignant) De l'humour, un esprit d'équipe et de la communication (le bon collègue) Nous souhaitons: Former une bonne équipe soudée et continuer d'évoluer ensemble sur le long terme Réussir à concilier vie privée et vie perso pour tout le monde Nous proposons: Salaire attractif Planning souple et modulable Avantages (prime, ticket resto,...) Véhicule de service possible
La Fédération Française de Cardiologie (FFC) est composée de 27 associations régionales, animées principalement par des bénévoles qui assurent le déploiement de nos missions sociales sur leur territoire. Pour soutenir le développement des activités de la région Picardie, nous recrutons : un/e coordonnateur-trice régional-e Le poste sera localisé à Amiens ou Abbeville selon les possibilités de la personne recrutée. L'Association de Cardiologie Picardie, c'est : - 11 Clubs Cœurs et Santé accueillant environ plus de 1000 adhérents aux activités de réadaptation physiques - Plus de 40 bénévoles sur l'ensemble du territoire dont une dizaine agissant en tête de l'association régionale. Votre environnement de travail : Le coordonnateur régional est un salarié de la Fédération Française de Cardiologie. Il/elle fait partie des acteurs du réseau assurant le lien entre la Délégation Nationale et sa région de rattachement. Il/elle intègre une équipe grandissante de coordonnateurs régionaux. Dans le cadre de son activité quotidienne auprès de l'Association de Cardiologie Picardie, vous serez sous la responsabilité du Président qui définit les orientations et les priorités. Dans ce cadre, vous tiendrez régulièrement informés les personnes désignées par le Président de l'AC Picardie, afin de leur rendre compte de votre travail, de l'état d'avancement des travaux et des actions en lien avec le siège national. Vos missions principales seront les suivantes : o Être le garant de la bonne tenue administrative et financière de l'association régionale ainsi que la vie associative. Cette mission représente 50% des fonctions assurées. - Assurer la remontée et fiabilité des informations pour la gestion administrative de la structure. - Accompagner les bénévoles des clubs cœurs et santé dans la gestion des clubs, la transmission des bonnes pratiques comptables et RH conformément aux informations obtenus auprès de la Délégation Nationale et des prestataires paie et comptabilité. - Accompagner également le Bureau de l'association dans l'élaboration du budget, la tenue des instances. - Assurer les missions administratives propres au siège l'association régionale relatives à ces mêmes thématiques (comptabilité, ressources humaines, paie, fiscalité). - Contribuer au développement de la vie associative notamment en assurant l'organisation des évènements territoriaux. - Soutenir le bureau dans l'identification et le recrutement de nouveaux bénévoles puis contribuez dans leur parcours d'intégration. - A la demande du Président, participer aux actions visant au développement et/ou création de clubs. - Assister les bénévoles de l'association dans la recherche et structuration de partenariats externes. - Participer aux réunions de travail organisées au niveau fédéral. o Être un acteur qui contribue à la réalisation des missions vocatives de la FFC et de son réseau (à hauteur de 30%) - soutenir le déploiement des missions sociales, plus particulièrement les actions dédiées aux Gestes qui sauvent et aux chaînes de dépistages en coordination avec le chargé de prévention de la FFC - En participant à la déclinaison des grandes campagnes et actions nationales de la FFC et au déploiements de grands partenariats en régions; - En allant à la rencontre des clubs Coeur et santé du territoire, selon les besoins de chaque structure en vue de renforcer leurs actions; - En animant des réunions de coordination régionale avec les acteurs clés des régions pour faciliter et accélérer la mise en oeuvre opérationnelle des actions sur le territoire. 3. Être un soutien auprès de l'association régionale dans la réalisation des missions à rayonnement régional (20% des missions). Il vous sera demander de piloter et/ou contribuer à la réalisation des autres projets et priorités définis par les instances régionales
Nous recherchons des serveurs pour une ouverture prochaine de notre restaurant Italien à Longueau. En tant que serveur (H/F), vous serez responsable de : Assurer le service en salle et veiller à la satisfaction des clients. Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table. Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et boissons. Servir les plats et boissons avec soin et professionnalisme. Gérer les encaissements et maintenir la propreté de la salle. Nous recherchons une personne dynamique, ayant un bon sens du service. Recrutement par Méthode de Recrutement par Simulation
Nous recherchons des commis de cuisine pour une ouverture prochaine de notre restaurant Italien à Longueau. Vous serez responsable de la préparation des plats, de la mise en place, et de l'entretien de la cuisine. Les compétences recherchées : Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation Créativité culinaire Travail en semaine et week-end Poste à pourvoir par la Méthode de Recrutement par Simulation - MRS
Afin de renforcer son équipe NET & PROPRE recrute un agent d'entretien H/F sur AMIENS pour nettoyage de bureaux et d' immeubles. Le permis est OBLIGATOIRE, le départ se fera avec un véhicule de société Prise de service à 05h00 le matin permis OBLIGATOIRE Rémunération supplémentaire : Prime annuelle Aide au transport
Il/elle assure une mission d'appui et de conseil pour faciliter l'accès au logement des ménages en situation de vulnérabilité. Missions principales Favoriser la fluidité des parcours des ménages vers le logement Instruire les demandes transmises au SIAO par les prescripteurs Veiller à la mise à jour des évaluations aprofondies des ménages en séjour longs sur les dispositifs d'hébérgement d'insertion ou de logement accompagné Mener des revues de parcours Traiter les situations complexes en mobilisant les dispositifs et acteurs compétents Prévenir les risques de rupture de parcours Promouvoir l'utilisation du logiciel SI SIAO Analyser et rendre compte de son activité Profil souhaité Diplôme en travail social obligatoire (D.E.A.S.S privilégié). Une expérience sur une activité similaire est un atout. Savoir être professionnels : diplomatie et persévérance, capacité d'organisation et rigueur, travail en équipe. Maîtrise de l'outil informatique et bureautique indispensable. Permis souhaité. Conditions contractuelles CDD, temps plein, 4 mois à pourvoir dès Décembre 2025. Rémunération selon la Convention Collective CHRS.
Le chef.fe de service assure l'encadrement des activités : 3 Pensions de Famille - 66 logements, IML : 140 mesures, Actions GLA DALO, APLP, ADEL, sur le département de la Somme Missions principales : Le chef de service est un relais entre la direction et les équipes opérationnelles, il joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions, en particulier socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches auprès de qui il intervient très régulièrement. Mission du poste : Sous la responsabilité de la Direction du pôle, le chef de service a pour mission principale l'encadrement des équipes à travers un management participatif. En s'appuyant sur son expertise ainsi que sur les activités du service, il garantit la bonne mise en œuvre des actions engagées auprès des personnes accueillies dans le respect des procédures éducatives et de fonctionnements établis par l'Association. Il assure une fonction hiérarchique vis à vis du personnel éducatif. Il est un collaborateur de proximité avec la direction. Activités et tâches principales du poste : - Pilotage de l'action du service : Concevoir et mettre en œuvre les projets de service ainsi que les documents et outils de référence ; mettre en œuvre et promouvoir une démarche d'amélioration continue des activités, Evaluer les actions et projets mis en œuvre - Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines - Organiser le travail des équipes, programmer les activités du service, coordonner les interventions éducatives et autres, établir et suivre les plannings. Organiser l'accueil des stagiaires et apprentis. - Prévenir et gérer les conflits entre les différents professionnels après en avoir parlé à la Direction - Animer et conduire les réunions d'équipe et élaborer systématiquement un Compte-rendu. - Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats. - Mettre en œuvre des actions de prévention des risques psychosociaux et professionnels, - Gestion administrative : Gérer, répartir et planifier les moyens matériels du service, Elaborer les plannings horaires des équipes - Suivi et gestion des dépassements horaire mensuel dans le respect du cadrage associatif, Suivi des conventions liées aux différents services - Valider ou superviser les écrits professionnels . - Recueillir, analyser et transmettre les informations et propositions de l'équipe ou des personnes accueillies. - Transmettre les informations et les décisions de la direction aux équipes de terrain. - Rendre compte à la direction de l'activité du service et des collaborations avec les partenaires. - Diffuser les bonnes pratiques et promouvoir l'analyse de sa pratique professionnelle. - Participation au projet de l'association et développement de projets du service - Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet. - Partenariat et projets transversaux : Développer les réseaux et les partenariats d'action pour soutenir les accompagnements - Se faire connaître et susciter les collaborations entre les différents partenaires, notamment à l'échelle territorial. - Représenter l'association auprès des instances extérieures en l'absence de la Direction. - Participer à l'astreinte associative Compétences: -Bases de management. Bonne maîtrise des techniques d'animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation. -Prévention et gestion de situations de crise ou de conflit. -Capacité à aider les professionnels à prendre de la distance par rapport à leurs pratiques professionnelles. -Contrôle et suivi des tableaux liés aux dispositifs Compétences personnelles (savoir être) : Qualités relationnelles et de communication. Qualités d'écoute et disponibilité. Capacité à prendre des décisions et à trouver des solutions.
Votre rôle : Vous serez le point de contact privilégié des candidats locataires et des propriétaires. Vous garantirez un processus de location fluide, rapide et conforme aux attentes de chacun. Vos missions : - Accueillir les candidats et organiser les visites, en mettant en valeur chaque bien - Conseiller les locataires sur les procédures et répondre à toutes leurs questions - Préparer et faire signer les baux de location - Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie avec précision et pédagogie - Gérer le suivi administratif des dossiers locataires : collecte des pièces, transmission aux bailleurs - Participer à l'amélioration du parcours client et proposer des solutions pour fluidifier les locations Compétences et qualités : - Capacité à créer une relation de confiance avec les locataires et propriétaires - Rigueur administrative et sens de l'organisation - Aptitude à négocier et expliquer clairement les procédures - Autonomie, réactivité et esprit d'initiative
Votre rôle : Vous serez le pilier de la gestion comptable de notre portefeuille locatif. Vous garantirez la fluidité des flux financiers entre locataires et propriétaires, et participerez à la bonne organisation administrative de l'agence. Vos missions : - Traiter et contrôler les écritures comptables au quotidien : loyers, charges, régularisations - Préparer les avis d'échéance et le quittancement, assurer le suivi des paiements - Encaisser les loyers et organiser les règlements aux propriétaires - Gérer les dépôts de garantie et les restitutions en fin de bail - Réaliser les rapprochements bancaires et contribuer aux bilans comptables - Être force de proposition pour optimiser les outils et procédures internes Compétences et qualités : - Maîtrise de la comptabilité locative et des obligations légales - Rigueur et organisation : gérer plusieurs dossiers en parallèle - Capacités relationnelles : dialoguer avec propriétaires et locataires - Esprit d'initiative pour proposer des améliorations opérationnelles
Groupe de promotion immobilière spécialisé dans le résidentiel conventionné, l'entreprise pilote l'ensemble du processus de construction, de la recherche foncière à la livraison des clés. Poste : Rattaché(e) à la Direction Technique, vous assurerez le suivi technique, administratif et financier de projets en phase d'exécution, en tant qu'assistant à la maîtrise d'ouvrage et maître d'œuvre d'exécution. Autonome, vous interviendrez sur : Le pilotage des prestataires et des appels d'offres La négociation des marchés et la gestion budgétaire L'animation des réunions de chantier et le suivi d'avancement Le contrôle de la conformité, des plannings et des livraisons La gestion des TMA, DOE, réserves et réception des travaux Profil : Technicien(ne) ou ingénieur(e) avec une expérience en conduite de travaux, direction de travaux ou maîtrise d'œuvre d'exécution.
Chargé d'affaires VRD Donnez du sens à vos compétences techniques en pilotant des projets à l'interface de l'urbanisme, de l'environnement et de la réglementation en travaillant en promotion immobilière. -L'entreprise Rejoignez une structure dynamique intervenant sur des projets de promotion immobilière. -Vos missions Rattaché(e) au service montage, vous jouez un rôle clé dans la maîtrise d'œuvre amont et le montage des opérations, en lien étroit avec les partenaires techniques et les équipes internes. Vos principales responsabilités : Volet VRD & études techniques : Conseil à la conception pour les aménagements extérieurs Organisation et suivi des études géotechniques (G2 / G5) Coordination des études environnementales (SSP, Loi sur l'eau, zones humides) Lancement et analyse des DT/DICT Rédaction de notes de gestion des eaux en appui aux permis de construire Volet réglementaire & archéologie préventive : Pilotage des procédures liées à l'archéologie (saisines, diagnostics, conventions, fouilles, levée des prescriptions) Montage des dossiers FNAP et relations avec les opérateurs agréés Assistance au développement des projets : Appui technique aux équipes de développement pour sécuriser les fonciers et optimiser les dossiers réglementaires Interface avec les collectivités et concessionnaires de réseaux -Profil recherché De formation technique VRD, vous disposez d'une première expérience en ingénierie ou en montage d'opérations. Vous aimez coordonner, analyser, optimiser, et évoluer dans un environnement multi-acteurs. -Les + du poste : Des missions transversales et responsabilisantes Une forte exposition technique et réglementaire Un rôle stratégique dans la réussite des projets de promotion
Vous dispenserez des cours particuliers de PHILOSOPHIE à domicile à un élève de Terminale Il s'agit d'accompagnement hebdomadaire. Mise en place dès que possible. Vous disposez d'une Licence 3 minimum validée et d'une expérience pédagogique préalable dans le domaine.
Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou que vous soyez en reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recrutons des conseillers en gestion de patrimoine pour rejoindre une entreprise en croissance à deux chiffres, qui prévoit de doubler ses effectifs d'ici 2026. L'entreprise : - Spécialiste de la gestion de patrimoine depuis 2004, ce cabinet indépendant est aujourd'hui le leader français de son secteur. - Avec près de 1000 courtiers mandataires répartis sur 19 centres d'affaires en France, il démocratise la gestion de patrimoine en proposant un service sur-mesure à une clientèle B2C généraliste, tous niveaux de revenus confondus. Le métier : Votre mission : vendre les 5 produits du cabinet à votre propre portefeuille de particuliers. Concrètement, vous serez amené à : - Développer et fidéliser votre portefeuille clients (avec un accompagnement dédié pour sa création et son développement). - Analyser leurs besoins, dresser leur bilan et proposer des solutions de gestion de leur patrimoine adaptées. - Suivre l'évolution de ces solutions et les ajuster si besoin. - Gérez votre temps, organisez vos journées à votre rythme, profitez d'une vraie autonomie et du soutien d'une équipe engagée. Vous êtes votre propre patron, mais jamais seul. Les particularités du poste : 1 - Le statut - Vous êtes mandataire indépendant (autoentrepreneur). Ce statut vous offre une liberté totale d'organisation, aucune limite de gains, et un accompagnement complet pour sa mise en place. Cela demande une vraie appétence pour le challenge et l'entrepreneuriat, mais vous ne serez jamais seul : vous bénéficierez de l'expertise, du réseau et du soutien d'un acteur leader sur son marché. 2 - Les prérequis Si vous êtes déjà conseiller bancaire, courtier en assurance ou business developer, c'est idéal. Mais si vous êtes en reconversion (boulanger, infirmière, jeune diplômé.), pas de panique : une formation de trois mois est prévue, avec facturation possible dès le premier mois. 3 - Fonctionnement Vous travaillez en binôme pour une meilleure intégration, une montée en compétences rapide et une performance durable. Vous restez libre dans votre organisation, tout en profitant du soutien d'un partenaire expérimenté. Les informations pratiques : - Statut : autoentrepreneur - Lieu : Amiens - Télétravail : flexible (2 jours de présence sur site) - Formation : assurée, pas de prérequis - Rémunération : selon vos ventes - Profil recherché : goût du challenge, excellente expression orale et écrite, bonne présentation, rigueur et sens de l'organisation Que vous cherchiez plus de liberté, un meilleur niveau de vie ou une première expérience entrepreneuriale accompagnée, cette opportunité est faite pour vous.
L'Association Agena recherche un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) pour son dispositif AVIP dans le cadre d'un accroissement d'activité à temps partiel. Le poste est à pourvoir à partir du 05/01/2026 jusqu'au 30/06/2026. Vous êtes : - Educateur.rice de Jeunes Enfants (DEEJE) Vous aurez pour principales missions de : - Recherche, labellisation et accompagnement des assistants maternels - Accompagnement des familles : ciblage des besoins, accompagnement du processus de séparation, recherche du mode d'accueil le plus adapté et accompagnement soutenu du parent dans le cadre d'un contrat auprès d'un assistant maternel - Assurer le lien avec les partenaires - Présentation du dispositif lors des forums ou des différentes actions incluant les publics cibles. Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures (09h00 - 17h00), avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant SWILE, Prévoyance, CET, 15 jours de Repos Compensateur, jusqu'à 5 jours de congé d'ancienneté, Forfait mobilité (Vélo). Avantages légaux : Remboursement à 50% des transports en commun, Complémentaire santé obligatoire prise en charge à 50% par l'employeur. Comité Social et Économique dynamique en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.
Envie d'intégrer une entreprise industrielle dynamique ? Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN MONTEUR-DEPANNEUR (F/H) Rejoignez une entreprise conviviale de 30 collaborateurs, reconnue depuis plus de 30 ans pour son expertise dans la conception, la fabrication, l'installation et la maintenance de portes souples techniques destinées aux environnements industriels. Véritable référent technique sur le terrain, vous assurez l'installation, le réglage, la mise en service et la maintenance des équipements chez les clients, en veillant au respect des exigences techniques et des règles de sécurité. À ce titre, vos principales missions sont : - Préparer et organiser les chantiers en lien avec les équipes internes et les contraintes des sites ; - Assembler et installer les équipements, selon les plans et documents techniques ; - Réaliser les raccordements, réglages et essais nécessaires à la mise en service ; - Contrôler la qualité et le bon fonctionnement des installations ; - Renseigner les documents de suivi des interventions ; - Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement ; - Effectuer l'entretien, le dépannage (diagnostic et remise en état de fonctionnement), la surveillance, des équipements installés par l'entreprise. Vos atouts pour réussir : - Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+2 en maintenance industrielle (type MAI, MI.) ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine ; - Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques ; - Une connaissance des systèmes de fermeture (portails automatiques, portes sectionnelles, portes coupe-feu, rideaux métalliques, etc.) est un véritable atout. - Vous disposez idéalement des habilitations électriques H0/B0 et des CACES R389, R486 et R482 Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste itinérant avec des découchés (déplacements à la semaine) - Un CDI 39h/semaine - Une rémunération entre 32K€ et 33K€ brut/an - Des avantages : panier repas (15,50€ pour le midi et 18 € pour le soir), hôtel remboursé sur facture, prime trimestrielle, intéressement, chèque cadeau en fin d'année Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
L'agence ACTUAL recherche des Manutentionnaire (H/F) pour un poste basé à Argoeuves.Pour ce poste, vous devez posséder le CACES R489 1B / 1A ou CACES 4389 1. Vos missions principales seront : - La manutention - Le déchargement de containers - Le port de charges lourdes - La conduite de chariots de manutention - ... C'est un poste à plein temps en horaire 2*8.Début de la missions : dès que possible. !! N'attendez plus pour intégrer une équipe motivée! Postulez dès maintenant auprès d'ACTUAL !! Profil recherché : Nous recherchons un Cariste Manutentionnaire (h/f) compétent et motivé qui possède le CACES 1B ou 1A.
Comment aimeriez-vous contribuer efficacement en tant que Manutentionnaire (F/H) dans notre équipe dynamique ? Vous serez responsable de la gestion des marchandises depuis le déchargement jusqu'au tri, tout en assurant la disponibilité pendant les périodes de fêtes - Décharger les camions de manière efficace et sécurisée - Trier et organiser les palettes du matin en conformité avec les directives établies - Utiliser les chariots élévateurs CACES R489 cat 1A/1B pour le déplacement des marchandises Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! Par ailleurs, chez nous, la logistique, c'est notre dada !
Proch'Emploi recrute pour le compte de son client, entreprise (TPE) spécialisée dans la rénovation énergétique, un(e) commercial(e) junior et dynamique et motivé(e) pour rejoindre l'équipe existante. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille clients confié et de promouvoir la gamme de produits et services de la société. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins et leur offrir des solutions adaptées. Responsabilités : - Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant, clientèle de particuliers et/ou de professionnels selon le poste - Prospection terrain sur une zone de chalandise d'environ une heure autour d'Amiens - Identifier les besoins en solutions énergétiques - Réaliser des visites de terrain pour présenter nos offres et assurer la prise de rendez vous pour le/la commercial(e) sénior - Présenter l'offre de manière claire et convaincante - Suivre les comptes clients et assurer leur satisfaction - Participer à la stratégie de développement commercial de l'entreprise - Effectuer votre reporting quotidien à votre hiérarchie Organisation : - Horaires sur secteur : 15h à 19h - Déplacements quotidiens pris en charge - Mise à disposition des équipements nécessaires : doudoune, veste sans manche, polo Rémunération : - Commissions : en moyenne 5% du C.A H.T (commissions non plafonnées) - Panier moyen d'environ 20 000€, soit généralement 1000€ de commission par vente Profil recherché : - Vous avez une expérience réussie dans la vente - Aisance relationnelle et sens du contact - Motivation, autonomie et goût du challenge - Vous avez un sens aigu du service client et une forte capacité à développer des relations commerciales durables - Un accompagnement complet est assurée pendant toute la période d'intégration afin de permettre de monter rapidement en compétences et d'être à l'aise sur le terrain
Dans le cadre de l'expansion du site de notre client, industrie du secteur automobile basé à Amiens, nous recherchons un Chargé logistique H/F pour intégrer le site de notre client, en intérim, pour une très longue durée. Au sein de leur unité de production, vous serez placé sous la responsabilité du Responsable Logistique et aurez pour mission principale de garantir une planification efficace des processus de production tout en optimisant le flux industriel et en maintenant un service client de haute qualité. Vos missions : Planification et Suivi : Assurer la planification de la production en optimisant l'utilisation des ressources (machines et personnel) tout en respectant les délais et les niveaux de stock établis. Analyse de Charge : Évaluer la charge de travail à moyen et long terme et ajuster les quantités à produire en collaboration avec les responsables d'unité. Gestion des Ordres de Fabrication : Générer et mettre à jour les ordres de fabrication (OF) dans SAP, tout en garantissant la cohérence des données relatives aux approvisionnements, capacités et stocks. Optimisation des Paramètres ERP : Améliorer les réglages de l'ERP (SAP) pour accroître la réactivité et la performance des opérations de planification. Gestion des Aléas : Traiter les imprévus tels que les retards ou les écarts de stock en coordination avec les différents services (qualité, logistique, production). Amélioration Continue : Contribuer à l'optimisation des processus logistiques et de production dans une démarche Lean. Contrôle des Stocks : S'assurer de la fiabilité des stocks semi-finis et des emballages nécessaires pour respecter le planning de production. Profil recherché : Diplôme de niveau Bac+2 en logistique ou gestion de production, ou expérience de 3 à 5 ans dans un rôle similaire en milieu industriel, idéalement dans le secteur automobile. Maîtrise de SAP, particulièrement du module PP (la connaissance des modules SD ou MM serait un atout supplémentaire). Expérience confirmée en gestion de production et de stocks, connaissance des processus industriels ainsi que des outils de planification. Esprit analytique, réactivité et sens des priorités pour faire face aux aléas et assurer une performance opérationnelle optimale. Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec divers services. Rejoignez notre client pour contribuer à ses projets de développement et participer à sa dynamique de réussite collective !
Nous recherchons pour notre exploitation agricole et ainsi notre laboratoire de produits laitiers à la ferme, un ou une responsable Responsable Qualité Sécurité Environnement avec une expérience Qualité-sécurité-environnement agroalimentaire pour rejoindre notre équipe située à Saint Fuscien. En tant que professionnel(le) dédié(e) à la gestion de la qualité, de la sécurité et de l'environnement, vous jouerez un rôle clé dans la promotion d'un environnement de travail sûr, conforme aux normes en vigueur et orienté vers l'amélioration continue. Vous serez intégré(e) à un environnement dynamique, où votre expertise contribuera à renforcer nos engagements De formation Bac+3 à Bac+5 QSE avec une formation ou une première expérience en qualité agroalimentaire confirmée (3 à 5 ans minimum) dans un poste similaire. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion. Rigueur, sens de l'organisation et bon relationnel. Leadership, sens de la communication et esprit d'équipe . 3 principales missions: *Responsabilité en qualité : - Définir, mettre en œuvre et suivre la politique qualité de l'entreprise. - Mettre à jour et maîtriser le plan de maîtrise sanitaire en s'appuyant sur les normes HACCP. - Garantir la conformité des produits aux exigences réglementaires et clients. -Piloter les audits internes et les relations avec les services de l'état. - Animer la démarche d'amélioration continue et sensibiliser le personnel à la qualité. *Responsabilité administrative : - Superviser la gestion administrative des commandes, bons de livraisons et avoirs. - Assurer le suivi des dossiers relations et partenaires. - Encadrer le poste préparation commande et veiller à la bonne organisation. Responsabilité des appros - Assurer la planification et le suivi des approvisionnements. - Optimiser les stocks et garantir la disponibilité des ingrédients et emballages . - Gérer les relations avec les fournisseurs. -Suivre des indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration. Formation interne (dispositif POE) Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où votre expertise aura un impact direct sur nos processus ? Rejoignez-nous pour contribuer activement à notre démarche d'amélioration continue en matière de qualité-sécurité-environnement.
Vos missions seront les suivantes : En appui d'un chef d'équipe ou d'un poseur confirmé, vous participez à : - La préparation et le chargement du matériel - L'assemblage et la fixation des éléments métalliques sur chantier (charpentes, ossatures, bardage, garde-corps, etc.) - L'aide à la mise en place des structures selon les plans - Le respect des consignes de sécurité et le maintien du chantier propre Mission d'intérim Prise de poste dès que possible Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Une expérience dans la métallerie, la construction ou la pose est un plus - Pas de vertige ( car travail en hauteur ) - Volontaire, motivé Permis B souhaité (déplacements fréquents sur chantiers) Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Vous effectuez le transport de personnes dans un périmètre de 200 kilomètres au départ d'Amiens, plus exceptionnellement vers d'autres pays limitrophes ou d'autres régions. Le planning de vos trajets est fait en amont. Vos horaires sont variables entre 5h du matin et 21 h maximum du lundi au vendredi.
Nous recherchons Réceptionniste tournant H/F pour rejoindre notre équipe et assurer la qualité de l'accueil et de la sécurité de l'établissement sur des postes de jours. Vous êtes le garant d'un service irréprochable, du bon déroulement des opérations et de la tranquillité des clients. Missions principales : - Assurer l'accueil des clients : check-in / check-out, renseignement, assistance - Gérer le standard téléphonique et répondre aux demandes internes et externes - Effectuer le suivi des réservations et mettre à jour les informations dans le logiciel hôtelier - Réaliser les opérations du jour et préparer les documents pour l'équipe de relève - Veiller à la sécurité des lieux : rondes régulières, gestion des incidents, respect des procédures - Gérer le service du petit-déjeuner (selon organisation) - Garantir la propreté et le bon état des espaces communs - Assurer le reporting des événements ou anomalies survenus pendant le service. Profil recherché : - Sens du service client, courtoisie et professionnalisme - Rigueur, autonomie et capacité à gérer les imprévus - Aisance avec les outils informatiques et logiciels hôteliers (formation interne) - Première expérience en réception ou accueil appréciée - Maîtrise de l'anglais (et autres langues, un plus) Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation.
Vous êtes organisé(e), dynamique et aimez travailler au coeur de la chaîne logistique ? Rejoignez les équipes et participez activement à la réussite de notre client! Vos missions : - Réception, contrôle et rangement des marchandises - Préparation et expédition des commandes - Utilisation des équipements de manutention en toute sécurité - Polyvalence dans les différents services pour optimiser les flux Profils recherché(e)s : - Rigoureux(se) et polyvalent(e) - Ponctuel(le) et assidu(e) - Bon esprit d'équipe et sens du service - Capacité à travailler dans un environnement dynamique Notre client offre : - Une première expérience au débutants (contrat d'un mois minimum) - Formation continue et évolution professionnelle possible - Une formation au CACES 6 financée - Un poste stable au sein d'une entreprise en pleine croissance Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et embarquez dans une aventure logistique passionnante !
ans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un.e étancheur.euse bardeur.euse en CDII (Contrat à Durée Indéterminée Intérimaire). Missions principales : - Réalisation de l'étanchéité des toitures, terrasses et façades - Pose de bardages en respectant les normes de sécurité - Travaux de réparation si nécessaire - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Nous recherchons un étancheur bardeur (H/F) autonome et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur divers chantiers pour assurer l'étanchéité et le bardage des bâtiments (résidentiels, industriels, etc.), en veillant à la qualité, la sécurité et le respect des délais. Compétences requises : - Expérience confirmée en tant qu'étancheur bardeur. - Maîtrise des techniques d'étanchéité (bitume, membranes, résines, etc.) et de pose de bardage (métallique, bois, composite, etc.). - Connaissance des matériaux, des outils et des normes de sécurité en vigueur. - Capacité à réaliser des travaux en hauteur et à travailler sur différents types de toitures (plates, inclinées).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'énergie et des services, un-e Electricien-ne à Amiens (80000) en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Réalisation des travaux d'installation, de maintenance et de dépannage électrique - Diagnostic et interventions sur les installations électriques - Respect des normes de sécurité en vigueur - Travail en équipe et en autonomie selon les consignes données - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'électricité - Titulaire d'un BEP/CAP ou d'un BAC PRO en électricité - Connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Bonne capacité d'adaptation et sens des responsabilités Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez évoluer professionnellement !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un étancheur H/F. Tes missions consisteront à : - Réalisation de l'étanchéité des toitures, - Préparation des surfaces à traiter, - Pose de revêtements d'étanchéité, - Maintenance et réparations si nécessaire. Horaires de journée. Rémunération : selon profil + primes Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience d'1 à 2 ans dans le domaine de l'étanchéité - Formation travail en hauteur requis - Permis B requis - Connaissance des techniques d'étanchéité et des matériaux utilisés - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Vous avez l'âme d'un expert en étanchéité et vous êtes prêt(e) à rejoindre une entreprise dynamique du secteur du bâtiment ? Ne laissez pas cette opportunité filer ! On vous attend pour sceller le dernier maillon de notre équipe !
Postule ici: https://careers.vestas.com/job-invite/70088/ Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, quelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout. Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici ! Tes missions : Depuis l'un de nos 18centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien'et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale. Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement.
Vos missions : Passage de tubes, rebouchage de trous et montage de radiateurs et appareillages. Vous relevez des critères des clauses sociales: PERSONNE HABITANT UN QUARTIER PRIORITAIRE DE LA VILLE ET demandeur d'emploi de longue durée ou demandeur d'emploi de plus de 50 ans ou jeunes de moins de 26 ans sans qualification et/ ou sans expérience ou personnes bénéficiaires des minimas sociaux ou personnes en situation de handicap.
L'Association Agena recherche un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) pour son Centre Maternel dans le cadre d'un remplacement. Le poste est à pourvoir à partir du 01/01/2026 jusqu'au 31/12/2026 (renouvelable). Poste en internat. Vous êtes : - Educateur.rice de Jeunes Enfants - Educateur.rice Spécialisé.e - Technicien.ne de l'Intervention Sociale et Familiale Vous aurez pour principales missions de : - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements. - Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et le(s) parent(s). - Conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, les risques domestiques, - Effectuer le bilan des actions menées. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et le suivre. Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant SWILE, Prévoyance, CET, 15 jours de Repos Compensateur, jusqu'à 5 jours de congé d'ancienneté, Forfait mobilité (Vélo). Avantages légaux : Remboursement à 50% des transports en commun, Complémentaire santé obligatoire prise en charge à 50% par l'employeur. Comité Social et Économique dynamique en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.
L'Association Agena recherche pour son service d'hébergement d'urgence un.e travailleur.euse social.e, dans le cadre d'un remplacement. Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/07/2026. Vous êtes : - Educateur Specialisé - Assistant Social - Conseiller en Économie Sociale et Familiale Vous aurez pour principales missions : - Recueillir les informations sur la situation de la personne et déterminer avec elle le mode d'intervention socioéducative selon les besoins identifiés. - Définir un projet d'accompagnement social avec les personnes, la famille et en assurer le suivi. - Effectuer les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, scolaires,. - Renseigner la personne sur les dispositifs d'aide sociale, les démarches administratives et l'orienter, voire l'accompagner vers les organismes compétents. - Procéder au suivi du projet socio-éducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation. - Communiquer et échanger sur des dossiers individuels au sein de l'équipe et partenaires, en respectant les principes de discrétion et/ou secret professionnel selon la fonction exercée. - Informer et sensibiliser la personne ou le groupe aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité , la parentalité, .(selon les besoins identifiés) et apporter un appui personnalisé par des conseils, du soutien. - Effectuer le bilan des actions socioéducatives individuelles et collectives et transmettre les informations (partenaires, financeurs,.) et le communiquer à la hiérarchie et aux partenaires. - Actualiser les informations sur les évolutions règlementaires, les dispositifs d'aide sociale et développer un réseau de partenaires. -Garantir un accompagnement conforme en termes de réglementation (documents obligatoires à compléter, procédures internes à respecter, respect RGPD,.). Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant SWILE, Prévoyance, CET, 15 jours de Repos Compensateur, jusqu'à 5 jours de congé d'ancienneté, Forfait mobilité (Vélo). Avantages légaux : Remboursement à 50% des transports en commun, Complémentaire santé obligatoire prise en charge à 50% par l'employeur. Comité Social et Économique dynamique en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire comptable rigoureux(se) et organisé(e) pour renforcer son équipe administrative et financière. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où polyvalence et sens du service sont essentiels. Vous aurez comme missions: - Accueil téléphonique et physique des clients et partenaires - Saisie et suivi des factures clients et fournisseurs - Préparation des éléments comptables (TVA, notes de frais, rapprochements bancaires...) - Mise à jour des tableaux de bord et suivi des règlements - Classement, archivage et organisation des dossiers Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Formation en comptabilité, gestion ou secrétariat - Première expérience réussie sur un poste similaire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et logiciels comptables - Rigueur, discrétion et sens de l'organisation Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : -Diplômes requis : Licence d'allemand minimum. -Si vous êtes germanophone, diplôme de Licence ou Master d'autres spécialités acceptées mais avec expérience dans l'enseignement de l'allemand. -Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. -Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. -Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. - Vous avez un casier judiciaire vierge.
Vous avez le goût de la transmission ? Vous voulez donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle ? Rejoignez l'académie d'Amiens qui représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme ! Elle emploie un peu plus de 14 000 enseignants du 2nd degré qui s'engagent chaque jour pour la réussite, la progression et l'épanouissement de près de 165 000 collégiens et lycéens. Explorez une carrière passionnante au sein de notre académie, où ch
Les Missions * Développement commercial de la gamme TP (Produits d'assainissement et gestion des eaux pluviales) : * Prospection des négoces et promotion des produits de l'entreprise. * Réponse aux demandes de devis, négociation et suivi des commandes. * Présence sur les chantiers pour superviser l'installation des produits. * Développement de la gamme Topographie : * Visites des cabinets de géomètres-experts et participation aux événements professionnels. * Présentation des produits et négociation des tarifs. * Gestion commerciale : * Gestion et développement d'un portefeuille clients existant, prospection de nouveaux clients. * Analyse du marché et reporting régulier à la direction. La Mobilité Poste itinérant couvrant un quart du territoire français, (régions Nord-Est : Hauts de France, IDF et Grand-Est). Rémunération Rémunération attractive en fonction de l'expérience, avec équipements fournis : voiture de fonction, téléphone portable, ordinateur portable, carte bancaire professionnelle. * Statut Cadre * Rémunération selon profil (Fixe et variable) Temps de travail Poste en CDI avec flexibilité dans la gestion de votre emploi du temps et grande autonomie. Intégration entreprise Accompagnement personnalisé et formations pour développer vos compétences, au sein d'une équipe dynamique et innovante. Résumé des points clés : * CDI pour un poste à responsabilité. * Portefeuille client existant à maintenir et développer, avec des activités de prospection sur le terrain. * Vous aurez à superviser des projets techniques sur le terrain, à négocier les contrats et à contribuer au développement de nouveaux produits. * 5 ans d'expérience minimum exigés dans le domaine du TP, avec un fort intérêt pour la gestion et le développement commercial. * Expérience souhaitée : Minimum 5 ans dans un poste similaire (conducteur de travaux, matériaux, construction, eaux pluviales, etc.). * Compétences clés : * Expertise en produits liés aux produits TP et à la topographie. * Solide expérience en négociation, développement commercial et gestion de portefeuille clients. * Analyse des besoins du client et capacité à apporter une solution technique. * Autonomie, esprit d'initiative Compétences Souhaitées * Maîtrise technique des produits d'assainissement et gestion des eaux pluviales et de topographie. * Capacité à négocier avec divers interlocuteurs (négoces, conseils départementaux, entreprises de travaux publics, bureaux d'études VRD). * Analyse de marché et proposition de stratégies commerciales adaptées. Savoir-être * Autonomie et rigueur * Esprit d'analyse et de synthèse sur les besoins du marché * Excellentes compétences en communication pour collaborer avec différents acteurs.
Dans le cadre de l'organisation et de l'installation de nos événements, SOS INTÉRIM recherche des manutentionnaires dynamique et motivés pour participer aux opérations de montage et démontage. Missions principales : - Charger / décharger et transporter le matériel événementiel - Installer et agencer les espaces selon le plan fourni - Participer au montage et démontage des stands - Veiller au respect des règles de sécurité Mission à la journée. Mission sur Amiens / Beauvais et Compiègne
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Notre agence recherche un Technicien de Fabrication (H/F) pour l'un de nos clients basé à Amiens. Vos missions principales : -Réaliser la fabrication de solutions conformément aux plannings et aux procédures définies. -Effectuer les nettoyages et désinfections des installations. -Assurer la production et le suivi des utilités (eau purifiée, vapeur pure, etc.). -Participer à la maintenance de premier niveau et soutenir les équipes techniques. -Contribuer au contrôle qualité (dossiers de lots, prélèvements, tests des filtres). -Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. -Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène, et de qualité (BPF, ISO). Profil recherché : -Formation : BAC+2 (idéalement en industrie, pharmaceutique, ou agroalimentaire). -Expérience : 2 à 5 ans dans un environnement industriel. -Compétences informatiques : maîtrise des outils bureautiques et systèmes spécifiques (JDE, Shelly). -Qualités : rigueur, autonomie, respect des normes et procédures. Postulez dès maintenant :)
Expert dans le domaine du sanitaire et social, vous interviendrez sur une session de formation visant l'obtention du DEAES et/ou de l'ADVF. En lien avec l'assistante de formation et la coordinatrice du site, vous serez chargé(e) : - D'animer les actions de formation - De créer et/ou adapter les parcours de formation et les supports pédagogiques (modules) - D'évaluer les connaissances et les acquis professionnels - De réaliser les évaluations conformément aux critères définis par le référentiel Profil recherché : - Vous détenez une grande maîtrise des techniques professionnelles en lien avec le métier - Vous êtes détenteur(trice) du DE Infirmier(ère) - Vous avez une expérience de 3 ans en tant que formateur(trice) - Votre capacité d'adaptation, votre aptitude au travail collaboratif et à l'élaboration de projets pédagogiques, sont reconnus - Vous avez une bonne maîtrise des outils médias Vous bénéficiez de 30% de temps de préparation de vos interventions.
Description du poste L'usine Procter & Gamble d'Amiens, située dans le département de la Somme, est le plus grand site de production de P&G en Europe et le deuxième au monde. Nous sommes spécialisés dans la production de produits d'entretien et de nettoyage et chaque jour nous produisons des millions de bouteilles de marques de confiance comme Ariel®, Lenor® et Febreze® pour servir nos consommateurs dans le monde entier. En tant qu'Ingénieur Process, vous travaillerez sur le terrain dans les fonctions Manufacturing, Packaging ou Logistics pour proposer des actions d'amélioration ou de modification et ainsi assurer l'évolution et l'optimisation des processus existants. Selon la spécialité, votre champ de responsabilité s'étend de la fiabilité des lignes de production à l'optimisation des flux logistiques et à la motivation des équipes, en passant par la qualité et la sécurité des équipements et de nos processus de travail. Production - Emballage : Cette fonction permet le conditionnement de nos produits dans leur emballage final. Trois priorités pour le département emballage : Sécurité, Qualité, Productivité. Le cœur du métier d'ingénieur est l'amélioration constante des lignes de production afin d'augmenter leur efficacité (réduction des temps de changement, réduction des arrêts, etc.) Production - Fabrication : C'est le département qui fabrique nos produits à partir des recettes envoyées par notre centre de recherche et développement. La priorité de la fabrication est de produire, en grande quantité et avec flexibilité, un produit conforme à sa recette originale et de livrer les lignes de conditionnement dans les délais impartis. La priorité des équipes de fabrication est l'amélioration continue du processus de fabrication afin d'éliminer les pertes à différentes étapes (réduction du temps de changement de formule, réduction des temps d'arrêt, formation des opérateurs aux procédés chimiques, développement de plans de maintenance, etc.) Logistique - Chaîne d'approvisionnement : Notre site de production s'appuie sur une chaîne d'approvisionnement complète depuis la réception des matières premières jusqu'à l'expédition de nos produits finis. Notre département logistique est essentiel au bon fonctionnement de notre usine et constitue l'un des départements les plus importants. Il se compose d'une zone de réception, d'une zone d'expédition et de deux entrepôts. Vous serez impliqué dans la planification de la production, la gestion de l'approvisionnement en matériel et le centre de distribution, l'optimisation des flux, la gestion des stocks, etc. Point d'entrée dans l'univers du Manufacturing chez P&G, vous bénéficierez d'un programme de formation complet pour développer vos talents. Plusieurs missions vous attendent : Amélioration continue des conditions de production : analyse des défauts, réduction des temps d'arrêt, optimisation de la production Le démarrage et la validation de nouveaux formats ou recettes de production ainsi que de nouvelles installations La validation des choix technologiques et la définition des plans de maintenance associés Le développement des compétences de l'équipe grâce à des outils de résolution de problèmes L'amélioration continue de notre Supply Chain : optimisation de nos flux logistiques internes/externes, optimisation de nos stocks etc... Qualifications professionnelles VOUS ÊTES LA BONNE PERSONNE SI VOUS AVEZ/ÊTES : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un master universitaire avec une spécialisation en génie industriel/procédés/chimique, en mécanique/automation ou d'un master en Supply Chain / Logistique. Vous avez une bonne maîtrise du français, de l'anglais et de Pack Office Vous avez démontré votre capacité à travailler en équipe avec cohésion et efficacité Vous avez un fort esprit d'analyse et des compétences en matière de résolution de problèmes.
Dans le cadre d'un regroupement associatif, l'AGESM est une association implantée sur le département de la Somme, gérant 8 ESMS, accompagnant plus de 300 personnes en situation de handicap et employant une centaine de salariés. Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie puis congé maternité, sous l'autorité de la Cheffe de service, vous intervenez au sein du SAVS (Service d'accompagnement à la vie sociale) basé à Rivery (80 136). Au sein d'une équipe de 4 professionnels, les principales missions de ce poste s'articulent autour de: o Accompagnement éducatif - accompagnement des personnes dans l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs projets personnalisés (accès aux droits et à la santé, démarches administratives, logement, insertion professionnelle, inclusion par la participation sociale et soutien à la parentalité) - coordination des actions des différents intervenants et partenaires du territoire o Participation au bon fonctionnement du service - travail en équipe en participant aux différentes réunions institutionnelles - développement d'un partenariat en lien avec les besoins des personnes accompagnées Le poste est à pourvoir dès le début du mois de janvier 2026. CDD de remplacement à compter du début du mois de janvier 2026 pour une durée prévisible de 8 mois Horaires de journée et soirée, répartis du lundi au samedi Salaire selon CCNT 1966, coefficient d'ES avec prime Ségur : à partir de 2 100 € brut / mois Titulaire du diplôme d'état d'Educateur Spécialisé. Vous avez de réelles capacités relationnelles. Vous savez faire preuve d'initiative, d'autonomie et d'adaptation dans l'exercice de vos fonctions Organisé(e), méthodique et avec de bonnes capacités rédactionnelles, vous savez rendre compte de votre travail. Vous utilisez et maitrisez l'outil informatique facilement. Permis B obligatoire
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Vos missions : - déchargement de containers (manutention manuelle, port de charges lourdes) - filmage de palettes - conduite du chariot CACES 1 Poste en 2x8 du lundi au vendredi (5h 12h30 - 13h 21h). Vous venez d'obtenir votre CACES 1 et souhaitez obtenir une première expérience en logistique ? Vous êtes titulaire du CACES 1 et disposez d'une expérience en manutention ? Votre profil nous intéresse ! N'hésitez plus, postulez !
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vous êtes actuellement à la recherche de nouvelles opportunités ? Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle ? Iziwork est l'agence faite pour vous ! Nous recherchons pour un de nos clients : Un Collaborateur au service clientèle (H/F). Vous aurez en charge notamment : - La gestion des appels entrants au sein de notre Pôle téléphonique. - La prise d'appels entrant, le suivi de commandes, l'orientation d'appels Liste non exhaustive, vous travaillerez également le samedi Cette mission vous intéresse? N'hésitez pas à postuler et nous vous contacterons au plus vite Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 1 802 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Ticket Restaurant - Accès au FASTT (aide garde d'enfant, réparation de voiture, crédits, aide au logement) - Possibilité de monter en compétence avec un accès à la formation - Prime de parrainage de 50EUR - Une équipe dédiée et disponible du lundi au vendredi - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) , possédez le sens de l'écoute , de la communication et êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Ce poste est fait pour vous ! - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons un cariste expérimenté détenteur des CACES 1-3-5, ou du gerbeur R485 spécialisé dans le gerbage en hauteur jusqu'à 8 mètres. La visite médicale doit être à jour. Vous devez avoir de bonnes connaissances des machines, être capable de porter des charges supérieures à 25 kg et être prêt(e) à travailler 37 heures par semaine. Ce poste exige un/une professionnel(le) motivé(e) et consciencieux(se), prêt(e) à s'investir pleinement dans son travail. Nous offrons un salaire horaire de 11.88 EUR. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Le candidat idéal devra démontrer une maîtrise des caces 1, 3 et 5, ainsi qu'une parfaite connaissance des règles de sécurité en entrepôt. La capacité à travailler de manière autonome, à gérer les priorités et à s'adapter rapidement aux situations changeantes sont des compétences essentielles pour ce poste. Si vous êtes motivé, fiable et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler !
CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion d'information en visio tous les jeudis à 18h (inscription gratuite) Dans le cadre de vos missions, des déplacements fréquents sont à prévoir, un permis B en cours de validité est obligatoire. En savoir plus : https://www.capcar.fr/devenir-agent-automobile?utm_source=agentKVA19062024&utm_campaign=mlm
En collaboration avec la direction et l'équipe de l'agence, vous serez en charge de la prospection commerciale, du développement du portefeuille clients et du recrutement. Véritable ambassadeur-rice de la marque Menway Emploi sur le territoire amiénois, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement et la pérennisation du rayonnement de l'agence. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Elaborer un plan de développement commercial (ciblage clients/prospects), - Organiser, planifier, réaliser et suivre la prospection, - Entretenir la relation client (rendez-vous de suivi activité, satisfaction, besoins, sécurité...), - S'assurer des garanties financières des clients/prospects auprès de l'assurance-crédit, - Négocier les prestations (contenu, conditions, coûts), - Elaborer la proposition de prestation d'intérim ou de recrutement, - Définir les coefficients en fonction du taux horaire pour dégager le meilleur taux de marge brute, - Prendre les commandes chez le client, - Suivre le déroulement de la mission et intervenir en cas de difficultés, - Utiliser et promouvoir les dispositifs de formation comme un atout commercial, - Réaliser des études de postes chez les clients, - Réaliser/Relancer des propositions actives (PA), - Effectuer les recrutements en vue de missions d'intérim, CDI ou CDD. Rémunération : Salaire fixe (insérer fourchette si validé) sur 13 mois selon profil et variable non plafonné mensuel lié à l'activité, ainsi que challenges commerciaux réguliers. Avantages : Tickets restaurant, mutuelle groupe, RTT, CSE. Nous vous formons à nos méthodes, à nos outils et nous vous accueillons dans un environnement convivial et exigeant à la fois. De formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou ressources humaines, vous justifiez : D'une expérience réussie en développement commercial BtoB, idéalement dans les services RH, le travail temporaire ou le recrutement, Ou d'une expérience de terrain significative dans un environnement orienté client et résultat. Nous recherchons avant tout une personnalité entreprenante et orientée business développement : ?? Vous avez un excellent relationnel et une réelle capacité à créer des liens durables avec vos clients et vos candidats, ?? Vous aimez les défis, la conquête, la fidélisation, ?? Vous souhaitez vous investir dans un projet à long terme et contribuer activement à la croissance et au rayonnement durable de l'agence d'Amiens. Vous êtes à la fois commercial(e) chasseur(se) et bâtisseur(se) dans l'âme ? Alors ce poste est fait pour vous !
Partez sur le terrain avec une startup qui révolutionne la distribution d'énergie verte ! Quel sales n'a jamais rêvé de vendre une solution qui s'impose d'elle-même comme une évidence ? Ici, convaincre devient une partie de plaisir ! Intégrez une équipe de commerciaux motivés et soudés dans une entreprise en pleine croissance. Partez sur le terrain à la rencontre de vos futurs clients et proposez-leur une solution économique et écologique, difficile à refuser. Pourquoi vous chez nous ? Rejoignez une équipe d'experts engagés qui ne se contentent pas de rester derrière un bureau, mais qui partent sur le terrain à la rencontre de leurs clients pour leur offrir des solutions sur-mesure. Votre rôle chez nous : - Prospection terrain en équipe : acquisition de nouveaux clients via des actions de terrain (stands et porte-à-porte). - Conseil et vente : proposer des solutions énergétiques vertes et personnalisées, avec un objectif de vente par jour. - Suivi et relation client : utilisation du CRM pour gérer vos prospects, faire des reportings réguliers et offrir un suivi adapté. Le petit plus ? Le produit fait déjà ses preuves : plus vert, moins cher, tout aussi simple. Le profil que nous cherchons : - Vous avez une expérience confirmée en vente terrain (énergie, télécoms, restauration, immobilier.). - La prospection terrain ne vous fait pas peur (stands, porte à porte) ! - Vous avez un excellent relationnel et une capacité à gérer les objections. - Vous maîtrisez les techniques de vente et êtes capable d'appliquer une méthode structurée. - Vous êtes sensible aux enjeux liés à la transition énergétique et aux énergies renouvelables. - Vous êtes en recherche d'un contrat longue durée (Uniquement CDI). Ce qui vous attend : Formation complète : un programme d'un mois pour apprendre à maîtriser votre nouveau rôle. Opportunités d'évolution : des possibilités de progresser rapidement vers des postes de manager ou formateur. Ambiance de travail collaborative : un environnement stimulant, avec une équipe mixte junior et senior. Les infos pratiques : Primes : variable pouvant atteindre 10K par an (selon résultats). Horaires : 35h (+ week-ends sur base de volontariat). Pourquoi rejoindre cette aventure ? - Découvrez une technique de vente transparente, engagée et impactante. - Développez vos compétences rapidement en apprenant auprès d'experts dans les domaines de l'énergie et de la vente. - Intégrez une équipe bienveillante qui croit en sa solution et ose relever des défis. - Chaque jour, vous ferez une vraie différence, en ayant un impact immédiat sur la vie des gens et de la planète. Besoin d'en savoir plus ? Contactez nos recruteurs pour avoir plus d'infos. Convaincu(e) ? Il ne vous reste plus qu'à cliquer sur "Postuler" ! Besoin d'en savoir plus ? Contactez nos recruteurs pour avoir plus d'infos.
Nous sommes une entreprise internationale en pleine croissance, labellisée pour sa technologie qui lui permet de produire et de distribuer une énergie verte et locale. Nous sommes aussi une équipe passionnée, enthousiaste et engagée qui croit en l'importance d'une approche humaine, aussi bien avec ses clients qu'au sein de son équipe.
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité sur l'unité des Tellines (ados de 16 à 18 ans) Vos missions : - Animer la vie quotidienne et assurer la sécurité des adolescents - Construire des projets professionnels, notamment à l'approche de la majorité (besoins de formations, stages, apprentissages, etc.) - Travailler autour de l'autonomie (déplacements, transports, gestion budgétaire et quotidienne liée à l'indépendance (studio)) - Participer aux forums de l'alternance et des métiers - Travailler les partenariats pour l'accompagnement des projets des adolescents pour leur permettre une orientation adaptée à leur majorité - Réaliser un travail de communication en interne et externe - Gérer l'administratif - Gérer les fugues - Gérer les conflits et les crises - Travailler autour du soin et des addictions - Rédiger et animer des synthèses - Faire les rapports audiences, projet individuel de l'adolescent - Être le lien avec les familles (téléphonique, en entretien éduc/psy, travail avec le PF) - Faire la liaison entre les équipes (nuit/jour) - Travailler avec les autres équipes (sorties fratries) - Participer aux temps d'échanges institutionnels - Analyse des pratiques - Faire la gestion des camps (budget, préparation, recherche de lieux, activités) - Être référent(e) d'adolescents Compétences du poste : - Traiter et résoudre des situations agressives ou conflictuelles - Concevoir un (des) projet(s) éducatif(s) selon les spécificités du service et des adolescents accueillis. - Maîtriser le cadre législatif et règlementaire de la protection de l'enfance. - Rédiger des rapports et notes de situations, nécessaires au suivi de l'adolescent.
Rejoignez notre école de la conduite de ligne de production ! Pourquoi devenir Conducteur de Ligne ? Le métier de Conducteur de Ligne est en forte demande sur le marché du travail. En intégrant cette formation, vous vous positionnez sur un poste clé, avec de nombreuses opportunités professionnelles et une évolution de carrière prometteuse. Objectifs de la formation : Acquérir les compétences nécessaires pour piloter des installations et des équipements automatisés. Apprendre à assurer la maintenance de premier niveau et intervenir en cas de dysfonctionnement. Acquérir des compétences en gestion de production et suivi des indicateurs de performance. Optimiser les processus de production en garantissant la sécurité et la qualité des produits. Ce que nous vous offrons : Une formation théorique & pratique : vous apprendrez les techniques essentielles de la conduite de ligne ainsi que l'utilisation des machines et des outils spécifiques. Un accompagnement personnalisé : une équipe de formateurs expérimentés vous guidera tout au long de votre parcours pour vous assurer une montée en compétences rapide. Un emploi garanti : à l'issue de la formation, vous bénéficierez d'un CDD de 6 mois ALLIANCE EMPLOI. Informations pratiques : Lieu de formation : Amiens (80) Type de contrat : CDD de 6 mois après validation de la formation. Démarrage de la formation : janvier 2026 (4 mois de formation dont 1 mois de stage ) Si vous êtes motivé(e), prêt(e) à relever de nouveaux défis et à vous former à un métier d'avenir, postulez dès maintenant ! - Vous êtes inscrit(e) à France Travail - Vous êtes motivé(e) par le secteur de la production industrielle. - Vous avez un esprit pratique et aimez résoudre des problèmes techniques. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe. - Vous êtes prêt à travailler en horaires postés
Rattaché à la Direction Régionale Hauts de France vous intégrez notre antenne de Amiens. Vos missions : En tant que conseiller vous êtes responsable d'un portefeuille de clients. 1. À ce titre, vous assurez le financement des personnes qui souhaitent démarrer ou développer leur activité indépendante : analyse du besoin de financement du client, montage du dossier de financement, suivi du remboursement du micro-crédit. 2. Vous serez également amené à identifier les besoins en accompagnement de chacun vos clients, et à y répondre, avec votre équipe de bénévoles 3. Enfin, vous avez à charge de mettre en place des actions de communication et de prospection pour faire connaître l'Adie auprès des partenaires, futurs prospects, et interlocuteurs locaux. En binôme ou tutorat dès votre prise de fonction, vos premiers mois à l'Adie seront ponctués de 3 semaines de formation sur nos pratiques métiers : environnement économique, public de l'Adie, financement,...
Crèches de 40, 52 et 60 berceaux recrutent Auxiliaire de Puériculture pour un poste en CDI, temps complet sur leur pool de remplacement. La personne est au planning tous les jours de la semaine, en remplacement ou juste en renfort d'équipe lorsque tout le monde est présent. Poste à pourvoir à partir de Janvier 2026.
Crèches amiénoises recherchent, dans le cadre d'une création de poste, un agent polyvalent. Titulaire du CAP AEPE ou du BAC PRO SAPAT ou du BAC PRO ASSP, la personne pourra intervenir sur les 3 sites, en qualité d'agent auprès d'enfants, d'agent d'entretien ou d'agent de restauration en fonction des besoins des services. Formation HACCP demandée. Poste à pourvoir à partir du 5/01/26.
Suite à l'extension de l'un de ses services et afin d'anticiper le départ à la retraite de l'une de ses collaboratrices, l'Association POLYGONE recherche pour intégrer son Service administratif et financier un(e) comptable. Poste basé à Amiens Intégré(e) dans un service de 4 personnes, il (elle) aura la charge de la tenue de la comptabilité, à savoir : - Saisie et suivi de factures fournisseurs - Élaboration, comptabilisation et suivi des factures de loyers des divers dispositifs de logement - Saisie et rapprochement bancaire - Vérification, contrôle et saisie des caisses de l'Établissement d'Accueil non Médicalisé et du Service d'Accompagnement Médico-social pour Adultes Handicapés - Suivi analytique - Collaboration avec les équipes internes et les partenaires - Contribution à l'amélioration continue du service : propositions d'optimisation des outils et des processus comptable - La connaissance de la paye sera un plus.
Vos missions Assister le responsable d'entrepôt dans l'organisation des flux quotidiens (entrées/sorties) Communiquer avec les clients pour recueillir les informations de commande et établir les consignes de traitement Échanger avec les transporteurs locaux pour planifier les enlèvements et les livraisons Gérer la documentation logistique (bons de livraison, listes de colisage, rendez-vous en entrepôt) Appuyer le chef de projet dans le suivi opérationnel et la résolution des problèmes Faciliter la communication entre les équipes chinoise et française (traductions orales et écrites)
Notre cabinet de recrutement A.U Conseil recherche pour son client, un Chargé de projet modélisation hygrothermique dans le bâtiment h/f Poste en CDI basé à Amiens - Déplacements réguliers L'entreprise Acteur majeur de l'innovation dans les matériaux biosourcés et écomatériaux pour le bâtiment, notre client contribue activement à la décarbonation du secteur. Il développe des solutions constructives innovantes, alliant performance technique et respect de l'environnement. Votre mission : Rejoignez une équipe engagée pour accélérer la transition vers des matériaux durables. Au sein de l'équipe Bâtiment sur Amiens, vos principales missions seront de : - Modéliser avec le logiciel WUFI le comportement de parois et systèmes constructifs en fonction de ses constituants (isolants, pare-vapeur, revêtement, .) et comprendre les phénomènes associés ; - Incrémenter les résultats dans des bases de données internes relatives aux propriétés des matériaux ; - Participer à la conduite de prestations de recherches ou de projets collaboratifs traitants des performances hygrothermiques des matériaux ; - Développer et déployer une offre de service sur la modélisation fine du comportement hygrothermique des parois pour accompagner les fabricants de matériaux ou la maitrise d'œuvre à définir les constituants de parois ; - Participer à la réalisation d'essais à l'échelle de la paroi pour valider les modèles et renforcer les dossiers d'évaluations techniques (ATEx, ATec, Règles Professionnelles...) ; - Contribuer à caractériser les matériaux d'un point de vue physique, hydrique, hygrothermique, . (porosité, conductivité thermique, sorption, perméabilité à la vapeur d'eau, mécanique, .) ; - Développer des méthodes d'analyses hygrothermiques robustes pouvant, à terme, être accréditées par le COFRAC pour des essais laboratoires. Profil recherché : - Formation supérieure (Ingénieur ou Docteur en Matériaux, Physique, Génie Civil/Mécanique, Bois.). - Maîtrise des outils de simulation hygrothermique. - Curiosité, autonomie et capacité d'analyse. - Une première expérience dans le domaine est un plus. Pourquoi rejoindre ce projet ? - Contribuer à la massification des matériaux bas carbone. - Travailler sur des sujets à fort impact environnemental et technologique. - CDI, rémunération selon expérience, prise de fonction immédiate.
Le poste : Votre agence Proman Amiens est à la rechercher d'un métallier serrurier pour l'un de nos clients situés à Amiens pour la réalisation de supports. Principales missions : - Fabrication d'ouvrages métalliques : Réaliser des pièces sur mesure. - Soudure et assemblage: Utiliser des techniques de soudure pour assembler différentes pièces métalliques, en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Installation : Poser et fixer des éléments métalliques sur des chantiers, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur esthétique. - Maintenance et réparation : Diagnostiquer les problèmes sur des structures métalliques existantes et effectuer les réparations nécessaires. Profil recherché : Le profil que nous recherchons : Métallier-serrurier, autonome à l'atelier Etre rigoureux et efficace dans l'organisation Compétences requises : Utilisation de plieuse, cisaille, poste à souder Assembler et fixer les éléments Lire des plans et schémas Nettoyer, Contrôler, et Vérifier le polissage de la soudure Consciencieux, ordonné et autonome Un bon esprit d'équipe; Avoir déjà une expérience à votre actif serait un plus. Vous vous reconnaissez ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Amiens est à la recherche pour l'un de ses clients un Chargé de clientèle pour ses services postaux (H/F). Vos missions : -Maîtriser la relation client omnicanale -Maîtriser les usages numériques -Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client -Conseiller et commercialiser l'offre postale et LMP standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité -Prendre en charge des activités standard de back office Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau Vous êtes disponible, volontaire ? Contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons des agents de production pour l'un de nos clients spécialisé dans l'automobile : Vos missions : - Approvisionnement machines -Contrôle qualité -Assemblage/montage -Conditionnement Expérience en industrie exigée
POSTE : Conducteur de Travaux TCE Amiens et alentour H/F Rattaché(e) au directeur, vous contribuez à l'élaboration de l'offre commerciale (visite technique et relevé) et vous assurez la responsabilité du bon déroulement du chantier en termes de qualité, délai et coût. Vous êtes en charge de planifier et d'organiser la gestion technique, matérielle et humaine du chantier. Vous êtes garant du respect des conditions de travail ainsi que des normes et règles de sécurité. Vous animez les réunions de chantier et formalisez les comptes rendus, de même que vous établissez des reportings réguliers avec votre hiérarchie et en lien avec le chargé d'affaires. Véhicule de fonction + int + frais PROFIL : De formation Bac +2 ou ingénieur généraliste, vous avez une expérience de minimum 2 ans comme Conducteur de Travaux TCE ou Ingénieur travaux sur un ou plusieurs chantiers de bâtiments, idéalement d'agencement. Autonomie et organisation, sens des responsabilités et du résultat, force de propositions, sens de l'écoute et du contact seront les atouts qui vous permettront de réussir les missions qui vous seront confiées. Vous avez l'esprit entrepreneur, vous démontrez rigueur, charisme, organisation et sens des responsabilités et du résultat pour réussir dans ce poste. ERGON CONTRACTANT GENERAL : Filiale du Groupe ERGON, est l'évolution naturelle de la division travaux de JBCC. Bénéficiant de plus de 25 ans d'expérience dans les travaux tous corps d'état, cette nouvelle identité met en avant une expertise solide et éprouvée. Nous mettons notre savoir-faire à votre service pour réaliser vos projets dans le secteur tertiaire, qu'il s'agisse de rénovation, de transfert, d'extension ou de construction neuve. Que vous souhaitiez rénover un magasin, aménager des bureaux modernes ou créer un espace accueillant pour vos clients, notre équipe est là pour vous accompagner à chaque étape. Nous réalisons les études financières, les démarches administratives, la conception et l'organisation des agencements, la fabrication de mobilier, la consultation des différents corps d'état, le planning des travaux et leur coordination. ERGON CONTRACTANT GENERAL compte à ce jour 5 collaborateurs (60 au sein du groupe) Statut du poste Cadre du secteur privé Temps de travail Temps plein Fourchette de salaire 35 - 40 k€ (A négocier) Date de prise de poste envisagée Dès que possible Localisation Poste basé à Amiens (et alentour) en home office
Le Foyer Educatif Picard recherche un Surveillant de Nuit (H ou F)en CDD à temps plein dès que possible. Le Surveillant de Nuit assure la sécurité physique et morale des jeunes accueillis sur le groupe, et garantit les conditions d'accompagnement et de repos des jeunes veillant à leurs besoins et demandes. Il assure à ce titre une fonction de relais jour-nuit en lien avec le reste de l'équipe. Il transmet et signale toutes informations utiles et incidents survenus pour une bonne continuité de service et une bonne traçabilité. Il assure la surveillance des locaux et des équipements, leur accès et en garantit la sécurité.
CCV recherche un profil passionné pour son poste de Directeur/Directrice de magasin à Amiens. CCV est une chaîne de magasins en forte croissance et compte aujourd'hui 32 points de vente dans toute la France. CCV est un concept de magasins multimarques proposant une offre large de vêtements et de chaussures pour toute la famille. Plus d'infos sur : ccvmode.com Le Directeur/Directrice de magasin aura en charge : - Le développement du chiffre d'affaires et la fidélisation des clients, - La gestion et l'optimisation du point de vente, - Le management et la gestion d'une équipe de 12 personnes. Profil recherché - Passionné.e par la mode, - Le bon sens commerçant, - 3 ans d'expérience en tant que manager, - Organisé.e - Gérer les priorités. Avantages: Prime d'objectifs et mutuelle
Vous êtes un expert en maintenance sécurité incendie en quête d'un nouveau défi professionnel ? Notre client recrute un Technicien de Maintenance SSI (H/F/D) pour renforcer son équipe en sur le secteur Lillois Rejoignez une équipe dynamique dédiée à l'accompagnement professionnel dans le secteur technique. Découvrez le poste et boostez votre carrière ! Le poste : Rattaché(e) au responsable maintenance, vous interviendrez chez les clients pour assurer la maintenance des systèmes de sécurité incendie. Les missions attendues du poste : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de détection incendie multimarques - Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages en autonomie - Intervenir sur l'activité Courants Faibles, spécifiquement sur les Systèmes de Sécurité Incendie - Réaliser les petits travaux annexes liés à la maintenance corrective - Établir les rapports d'intervention sur le logiciel GMAO Profil recherché Expérience demandée : Formation BAC+2 à Licence en Électronique, Électrotechnique, Domotique ou avez suivi une formation de type AFPA en Sécurité Incendie ou Système de Sécurité et Télésurveillance. Une première expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la Détection incendie ou des courants faibles est requise. Compétences attendues pour le poste : - Rigueur et autonomie dans le travail - Habilitation Électrique à jour Les avantages : - Localisation : interventions secteur Lille - Mission intérimaire avec de belles opportunités - Durée hebdomadaire 37h - - Rémunération à partir de 2300 € brut et plus selon profil + primes panier + véhicule - PC- Portable - +10 % IFM - + 10 % CP Notre processus de recrutement : À l'issue d'un premier échange téléphonique, nous vous proposerons un entretien physique ou en Visio. L'occasion pour nous d'en apprendre davantage sur votre parcours, vos expériences, vos envies et vos attentes en matière d'emploi, afin de vous proposer des postes adaptés à votre recherche. Vous êtes prêt à vous lancer dans l'aventure GIF EMPLOI ? Prêt à rejoindre l'aventure GIF EMPLOI ? Armel et Clotilde sont à votre écoute ! Contactez-nous
Agena est une association créée en 1976, sans but lucratif, qui a pour fonction de conseiller, d'accueillir, d'héberger, de loger des femmes en difficulté, seules ou accompagnées d'enfants. L'Association Agena recherche un.e Infirmier / Infirmière puériculteur diplômé.e , à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible. IL.ELLE aura pour principales missions : - Absence d'actes de soins - Assurer un accompagnement individuel vers une démarche de soins et aux rendez-vous médicaux - Participer aux réunions de services et institutionnelles - Développer du réseau de partenariats de proximité Qualifications requises : - DE Puériculteur - DE Infirmier avec 3 ans d'ancienneté en petite enfance Compétences requises : - Compétences rédactionnelles - Capacité à animer, fédérer les équipes, sensibiliser et organiser des actions qualité - 3 ans d'expérience souhaitée dans la petite enfance Informations complémentaires : Temps de travail hebdomadaire : 35 heures, avec un protocole d'accord interne, permettant de récupérer les heures effectuées au-delà jusqu'à 10 jours par an, offrant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Avantages : Carte Restaurant SWILE, Prévoyance, CET, 15 jours de Repos Compensateur, jusqu'à 5 jours de congé d'ancienneté, Forfait mobilité (Vélo). Avantages légaux : Remboursement à 50% des transports en commun, Complémentaire santé obligatoire prise en charge à 50% par l'employeur. Comité Social et Économique dynamique en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales.
Rejoignez notre équipe en tant que Technicien Marketing Digital et Créateur de Contenu ! Nous sommes un grossiste spécialisé dans la décoration, le mobilier et les assises. Dans le cadre de notre développement numérique, nous recherchons un talentueux Technicien Marketing Digital et Créateur de Contenu pour renforcer notre équipe marketing. Votre mission : Contribuer à la création de contenus visuels pour nos réseaux sociaux et participer au développement de notre image de marque dans l'univers de la décoration. Vos principales responsabilités : Créer des contenus attractifs pour nos campagnes publicitaires, nos newsletters et nos pages produits. Participer à la gestion éditoriale et à l'animation de notre communauté en ligne. Assurer une veille sur les tendances des réseaux sociaux, de la décoration et des formats créatifs émergents. Contribuer à la cohérence visuelle globale de notre marque. Suivre les performances de nos campagnes et proposer des améliorations. Participer au développement de notre stratégie numérique. Une maitrise de l'anglais est nécessaire. Des déplacements ponctuels sont à prévoir. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise dynamique et en pleine croissance. Travaillez dans un environnement créatif et innovant. Bénéficiez d'opportunités de développement professionnel. Si vous êtes passionné par le marketing digital et la création de contenu, et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, postulez dès maintenant !
- Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'aéronautique, un(e) peintre industriel. Vos missions : -Préparer les surfaces : ponçage, masquage, dégraissage, nettoyage. -Appliquer peintures, vernis et traitements de surface selon les procédures aéronautiques. -Contrôler la qualité des revêtements appliqués (épaisseur, aspect, conformité). -Réaliser des retouches ou reprises si nécessaire. *Profil recherché : -Expérience en peinture industrielle -Maîtrise des techniques d'application : au pistolet, peinture liquide, traitement anticorrosion. -Lecture et compréhension de fiches techniques. -Rigoureux(se), minutieux(se) et respect des consignes.
Agence de travail temporaire et de recrutement
Offre d'emploi : Soudeur (h/f) Nous recrutons un Soudeur TIG sur Acier pour renforcer notre équipe dynamique à Amiens. Vous serez en charge de la préparation des pièces en atelier et de la lecture de plans, ainsi que de la préparation des machines sur site avant intervention. Salaire : 15 EUR par heure Nous recherchons des candidats motivés et prêts à s'investir dans un environnement stimulant. Ce poste est une opportunité idéale pour développer vos compétences techniques. N'attendez plus pour rejoindre notre équipe ! Postulez dès maintenant pour donner un nouvel élan à votre carrière. Annonce publiée par l'agence LEADER INTERIM BOVES Nous recherchons un candidat pour le poste de Soudeur (h/f) avec les qualifications suivantes : Niveau d'étude : Le candidat doit avoir un Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Expérience requise : Une expérience de 3 à 5 ans est nécessaire pour ce poste. Le candidat idéal saura démontrer une maîtrise des techniques de soudure et être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité en vigueur.
Notre agence SOS INTÉRIM Amiens recherche un PLIEUR (H/F) sur le secteur de Poulainville. Vos missions: - Effectuer le pliage de tôle avec l'utilisation d'une presse plieuse. - Réglage de machines - Manipulation de pièces métalliques - Contrôler les produits
Expert en Richesses Humaines depuis 1967, est un réseau régional d'agences d'emploi qui accompagne ses salariés intérimaires au quotidien. Nos agences généralistes répondent aux besoins des entreprises qui recherchent des candidats en CDD, CDI et contrat d'intérim.
Notre HUB Amiens recrute ! Pour notre client, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales, nous recherchons des Opérateurs Fermentation ! Poste basé à Amiens Vos Missions :. Recueil des Informations : - Lire des rapports informatiques, analyser des échantillons prélevés sur site et réaliser des contrôles sur place. Renseigner les supports prévus. Analyse des Données : - Analyser les informations pour repérer les dérives des procédés ou des équipements. Corriger les dérives courantes ou alerter si nécessaire. Ajustement des Paramètres : - Ajuster les paramètres des équipements selon les modes opératoires pour contrôler les flux des intermédiaires de production. Gestion des Flux : - Gérer les flux de production, démarrer et arrêter les équipements, en utilisant des saisies informatiques et des manipulations sur site. Introduire les quantités définies de matières premières, y compris des pesées. Répartition du Temps :. - 45% en salle de contrôle pour vérifier et ajuster les paramètres sur ordinateur. - 45% sur le terrain pour contrôler les équipements. - 10% dans le laboratoire pour réaliser des analyses basiques. Conditions de Travail :. - Poste en 5x8 Salaire : 12,72€/heure + prime 13ème mois + panier + petit déplacement Si vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le goût du travail en équipe, rejoignez nous pour contribuer au succès d'un leader de l'industrie ! Profil Recherché :. Titulaire d'un Bac à Bac+3 en laboratoire (spécialisé en chimie), génie chimique, ou Tefic, avec idéalement une première expérience en industrie. Qualités : Rigoureux, dynamique, vous aimez le travail d'équipe.
CLERIANCE, filiale du groupe RESTALLIANCE, recherche un(e) Gouvernant(e) en CDI à temps plein dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau site, le Centre de Soins SMR Henriville à AMIENS (80). Avec plus de 15 ans d'expertise et de savoir-faire, Clériance assure le bio-nettoyage et les services hôteliers au sein d'établissements du secteur de la santé (hôpitaux, cliniques) et médico-social (EHPAD, Etablissements accueillant des personnes en situation de handicap). Les équipes de Clériance veillent au quotidien à conjuguer la garantie d'une hygiène irréprochable avec l'excellence hôtelière. Contenu du poste : Rattaché(e) directement au chef de secteur, vous intervenez au sein d'un établissement situé à AMIENS (80). Vous participez à l'animation d'une équipe d'ASH (Agents de Service Hôtelier) et veillez à une hygiène irréprochable des locaux. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes (liste non exhaustive) : * Service : Veiller au confort et au bien-être des résidents Garantir la propreté et l'entretien des chambres Superviser le service des repas en tenant compte des consignes médicales et de la satisfaction des résidents Accueillir et renseigner les familles ou résidents sur les prestations * Pilotage et Gestion : Proposer de la vente additionnelle au client Assurer le reporting de son activité à son responsable hiérarchique Assurer la gestion des stocks (matériels, linge en service) et l'approvisionnement en produits d'hygiène et d'entretien en respectant l'équilibre budgétaire Travailler avec les autres services (internes et Clériance et ceux du client) de manière transversale Piloter les actions de prélèvement et analyses bactériologiques trimestrielles * Management : Manager une équipe (coordination et répartition de l'activité) en veillant à la montée en compétence de chacun(e) Assurer la gestion RH de l'équipe en lien avec le Chargé RH et le Gestionnaire de Paie en charge du périmètre : remplacements, gestion des plannings, formation. Participer aux réunions organisées dans l'établissement Evaluer la qualité des prestations par des contrôles qualités réguliers et formalisés Assurer l'interface avec les prestataires en lien avec l'hôtellerie * Communication et Relation client : Communiquer régulièrement avec les principaux interlocuteurs client et s'assurer de sa satisfaction Veiller à la satisfaction des convives Profil recherché : De formation type Bac+2/3 en hygiène, propreté et environnement, vous avez une forte appétence pour le management d'équipes en milieu médical et/ou médico-social. Vous avez déjà abordé idéalement au cours de votre cycle de formation initial les protocoles du bio-nettoyage et de l'hôtellerie et avez déjà des connaissances en matière de gestion d'établissement. Vous avez des bases en ressources humaines. Vous maîtrisez les bases de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint). La connaissance de Smart RH, JEDOX est un plus. Informations sur le poste : Date de prise de poste : Dès que possible Type d'emploi : CDI temps plein (35h / semaine) Nature du recrutement : Création de poste Rémunération selon profil et expériences Prime de fin d'année Prime d'objectif Travail en semaine
SAS CONTROLE GESTION SECURITE - AMIENS AGENT DE PREVENTION ET DE SECURITE (H/F) CDI TEMPS PLEIN COEF 140 N3E2 1912.24 Brut + primes conventionnelles Vacations de jour, week-end, jours fériés Profil magasin - Intervention sur AMIENS Prérequis : Vous êtes titulaire : Du CQP Agent de Prévention et de Sécurité (APS) De la CARTE PROFESSIONNELLE OBLIGATOIRE Du SST Du SSIAP (Optionnel) Vos missions : Vous assurez une surveillance type magasin Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapport , mains courantes , registres de sécurité , déclaration..) Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection des risques Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Le (la) Chargé des relations CFA - Ecoles - Entreprises - Contribue au développement du réseau entreprises Prospecter activement les entreprises locales et régionales pour identifier leurs besoins en recrutement d'apprentis et renforcer la présence de nos établissements dans ces recrutements. Négocier des partenariats stratégiques pour multiplier les opportunités d'embauche des apprentis. Proposer les services du CFA en matière de formation des acteurs de l'entreprise, de promotion du statut d'employeur d'apprentis ou encore de prestations conseils sur les thématiques de l'alternance et des process de recrutement. - Accompagnement des employeurs, partenaires et campus du CFA Assurer le suivi des relations partenariales pour garantir un bon fonctionnement entre les acteurs du contrat Contribuer à l'animation du réseau employeurs en étant présent auprès des écosystèmes (branches, OPCO, réseaux RH, associations professionnelles, ...) pour valoriser le réseau Formasup et l'apprentissage Conseiller les entreprises sur les dispositifs de financement de l'apprentissage et les différentes formations ouvertes à l'apprentissage Suivre les demandes des employeurs en matière d'offres d'apprentissage en diffusant les opportunités au réseau des écoles et en faisant le suivi des candidatures avec les employeurs Accompagnement des apprentis en recherche de contrat - Accompagner les candidats en recherche de contrats pour une aide au placement en entreprise Réaliser des ateliers collectifs de conseils en techniques de recherche de contrats promouvoir les candidatures des jeunes en recherche de contrats vers les employeurs potentiels Animer le réseau des campus pour un suivi optimal des candidats en recherche de contrats et réaliser des retours auprès des responsables de formation - Animation et promotion Représenter Formasup HDF lors de salons, forums emploi, journées professionnelles, ou autres événements professionnels (exceptionnellement, ces événements peuvent être organisés en soirée ou le week-end - ces temps hors horaires de travail habituels sont récupérés) Piloter des événements de networking (rencontres entreprises/étudiants, job dating, événements réseaux RH, conférences entreprises) Animer des collectifs de travail ou des webinaires à destination des personnels des campus, responsables de formation, employeurs Connaître et animer le réseau des responsables écoles entreprises des écoles partenaires et les acteurs référents des établissements.
Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de AIRAINES 80 Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité avec un véhicule de service et un téléphone professionnel - la surveillance générale du site - la surveillance de prestations événementielles Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
Rejoignez notre équipe en tant que Menuisier Poseur (H/F) ! Vous aimez le travail manuel et avez de l'expérience en tant que menuisier poseur ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons plusieurs menuisiers poseurs pour collaborer avec l'un de nos clients dans le secteur du bâtiment à Saleux (80480). Vos missions : Préparer et poser des fermetures intérieures et extérieures en bois, aluminium ou PVC. Installer et régler les automatismes de fermeture. Vous êtes autonome, rigoureux et soigneux ? Déposez votre CV dès maintenant ! Informations supplémentaires : Temps plein : 35 heures/semaine. Rémunération selon la grille générale du bâtiment, avec des avantages tels que des paniers et une indemnité de déplacement. Ne manquez pas cette opportunité enrichissante ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Menuisier poseur (h/f). Le profil idéal doit avoir un niveau d'étude de sans diplôme, ce qui souligne l'importance de l'expérience pratique dans ce métier. Le candidat doit justifier d'une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans le domaine de la menuiserie. Cette expérience est essentielle pour assurer la qualité et la précision des tâches de pose de menuiseries. Les compétences clés incluent la capacité à lire et interpréter des plans, une grande maîtrise des outils de menuiserie, et une attention particulière aux détails pour garantir des finitions impeccables. Une bonne aptitude à travailler de manière autonome et en équipe est également requise pour réussir dans ce rôle.
Nous avons une opportunité passionnante pour un Employé de Restauration (H/F) à Boves. Rejoignez notre client, un acteur majeur de la restauration collective, et mettez en avant vos compétences! Vos missions incluront : - Préparation des sandwiches - Mise en réchauffe des plats - Encaissement - Nettoyage de la cuisine Ce poste est idéal pour ceux qui aiment travailler dans un environnement dynamique, avec des horaires de nuit (18h à 1h30) et le week-end. Vous bénéficierez d'un taux horaire de 11,88EUR. Ne manquez pas cette chance de faire partie d'une équipe dynamique et professionnelle! Pour plus d'informations et pour postuler, veuillez contacter l'agence responsable de cette offre. Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle! Le profil recherché pour le poste d'Employé de restauration (h/f) doit posséder un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP ou similaire. Une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans le domaine est requise pour garantir une maîtrise des compétences essentielles. Le candidat doit démontrer une capacité à travailler efficacement en équipe et une aptitude à fournir un excellent service client.
Ambassadeur de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, le /la Assistant(e) de Direction est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il/elle a la responsabilité de la gestion opérationnelle du restaurant des quarts de travail et contribue au développement des ventes en garantissant une excellente expérience client. Il/elle anime, manage et encadre une équipe pour garantir un haut niveau de sécurité des biens et des personnes, de qualité, de propreté, de service et d'accueil. Garant du respect des règles légales relatives à la gestion du personnel, il/elle s'assure de leur bonne application par tous et participe au développement des compétences des collaborateurs placés sous sa responsabilité. Vous devrez : - Assuré la qualité du service et l'accueil des clients - Gérer de façon opérationnelle le restaurant - Contribuer à la gestion des systèmes d'exploitation - Au poste de Manager, vous serez amené à gérer une équipe. - Vous assisterez et soutiendrez vos supérieurs hiérarchiques. - Placer le client au centre de sa mission. Des formations seront réalisées en interne pour améliorer vos compétences. Vous serez amené à être responsable d'une tâche de gestion complémentaire au terme de votre formation. Être fort de proposition et relayer les informations. Exemplaire, vous serez en mesure de fédérer, de mobiliser les salariés afin de maintenir une bonne atmosphère de travail. Salaire : salaire fixe + primes trimestrielles + mutuelle Le salaire sera défini selon le profil. Expérience de 1 à 3 ans.
Dans notre grande famille McDonald's, il n'existe pas qu'un seul métier en restaurant ! De l'accueil à la cuisine en passant par le management, la team McDonald's est une équipe soudée et synchronisée à la façon d'un orchestre symphonique. Notre objectif est simple : satisfaire le client tout en passant un moment agréable. C'est une expérience de vie positive à la portée de tous ! Pas besoin d'un long CV pour postuler chez McDonald's, nous en avons pour tous les goûts.
Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec près de 28 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements. Et surtout ? AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ». Objectif : Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail. Vos Missions : Rattaché(e) à notre nouvelle agence située à Amiens, vous intervenez pour le compte de nos clients professionnel de l'immobilier, bailleurs, bailleurs sociaux, établissements recevant du public et les entreprises du secteur industriel ou secteur tertiaire, principalement sur le secteur d' Amiens (80), sur l'ensemble des diagnostics règlementaires : - Diagnostic amiante - Diagnostic amiante avant travaux et démolition - Diagnostic gaz et électricité - Diagnostic de performance énergétique avec et sans mention - Diagnostic Plomb Vous êtes : Idéalement certifié(e) dans les 6 domaines de compétences. Une première expérience dans le domaine des diagnostics immobilier est appréciée. Doté(e) d'une organisation efficace et d'une grande autonomie, vous faites preuve d'une aisance relationnelle, ainsi que d'une rigueur technique et rédactionnelle, qui sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Votre esprit d'équipe, votre écoute active, votre engagement professionnel et votre goût du challenge seront les clés d'une intégration réussie et d'une évolution professionnelle au sein du groupe. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un véritable parcours d'intégration : - Formation initiale d'une à deux semaines au siège du Groupe dans la Loire (42) - Accompagnement terrain avec un technicien expérimenté pour une montée en compétence progressive et sereine. Avantages : - Rémunération : entre 27 600€ à 31 200€ brut/annuel (hors prime) Selon profil et expérience. - Mutuelle familiale et individuelle et prévoyance pris en charge à 50% par l'employeur. - Tickets restaurant pris en charge à 50% par l'employeur. - Véhicule de service. - Poste en CDI à pourvoir au plus tôt. Pourquoi nous rejoindre ? C'est faire partie d'une communauté de 250 experts de la donnée technique environnementale et technique du bâti et du diagnostic 4.0. Nos valeurs : "Choisir la performance, agir avec respect et cultiver l'esprit de conquête ". Vous partagez ? Alors rencontrons nous ! En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Responsable HSE H/F Rattaché (e) à la direction générale, vous animez les démarches QHSE en déployant les plans d'actions de la politique QHSE, de la stratégie HSE du groupe et des obligations locales pour toutes les entités de l'entreprise en France. Missions : -Sécurité : -Suivi des installations de sécurité incendie ; -Mise à jour du Document Unique avec intégration des accidents du travail ; -Suivi de la stratégie sécurité ; -Participation à la partie sécurité des réunions du CSE avec propositions d'amélioration/réalisation d'audit interne ; -Déployer les standards sécurité du groupe sur les différentes entités - point de vente physique du groupe. -Animer les formations d'accueil de nouveaux salariés sur le site ; -Participer à la mise en place d'actions permettant de prévenir les accidents ; -Sensibiliser et former le personnel sur le système QSE. -Environnement : Dossier ICPE (Installation Classée pour la Protection de l'Environnement) : suivi du dossier et préparation des audits ; -Divers : Participer aux projets (internationaux et locaux) dédiés à l'amélioration du pôle QHSE ; Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac5 en QHSE, vous disposez d'une expérience professionnelle en QHSE sur un site industriel, idéalement dans la chimie. Vous avez une bonne connaissance des procédures réglementaires et légale en termes de sécurité et d'environnement. Vous maitrisez le pack office. Vous êtes capable de communiquer en anglais avec vos homologues du Groupe. Autonome et rigoureux, vous êtes une personne organisée.
Postuler ici! https://careers.vestas.com/job-invite/70331/ Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience. Tes missions : Depuis l'un de nos 22 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus. 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) À propos de Vestas France Nous concevons, fabriquons, installons et effectuons la maintenance des éoliennes à travers le monde à la fois onshore et offshore. Vestas France, une des filiales du Groupe Vestas Wind System, compte plus de 900 salariés, dont + 600 agents et techniciens de maintenance et en recrute plus de 100 par an. En 2024, pour la 13ème année consécutive, Vestas France est le leader du marché français avec + de 55% d'installations réalisées. Pour en savoir plus, nous t'invitons à visiter notre site www.vestas.com et à nous suivre sur les réseaux sociaux.
Dans le cadre d'une ouverture de restaurant, nous recherchons un chef gérant pour notre site situé à AMIENS ! Sous la responsabilité du Directeur d'Engagement vous assurez la gestion de votre restaurant tout en réalisant vos prestations culinaires. En total autonomie, vos missions seront les suivantes: - Gérer les menus. - Gérer les commandes auprès des fournisseurs. - Contrôler et organiser la cuisine et les zones de stockages. - Gérer la production culinaire - Maîtriser les techniques culinaires à base de produits frais. - Gérer les coûts de matière première, la masse salariale et la productivité. - Suivre et analyser un budget (chiffre d'affaires, marge opérationnelle etc.). - Mettre en place un plan d'action et des mesures correctives. - Gérer les stocks et les inventaires. - Garantir le respect des procédures de service. - Garantir les respects des conditions d'hygiène (HACCP) et de sécurité conformément au Plan de Maîtrise Sanitaire. - S'assurer de la propreté de la cuisine, des réserves et de la salle - Gérer au bon fonctionnement du matériel - Accueillir, intégrer et former ses équipes.- S'assurer de la satisfaction client. Profil recherché : - Issu(e) d'une école hôtelière ou d'une expérience significative dans les métiers de la cuisine. - Vous avez une expérience similaire réussie. - Vous êtes dynamique, discret(e), organisé(e) et ponctuel(le). - Vous avez un bon relationnel et un esprit d'équipe. - Vous êtes proactif, anticiper les problèmes et tout mettre en oeuvre pour les résoudre. - Vous maîtrisez les outils bureautiques.
ACASS recrutement recherche pour son client un Chargé d'études en électricité industrielle H/F, proche d'Amiens, en CDI. Rattaché au responsable du bureau d'études, vous serez en charge de réaliser les études et définir le matériel adapté et/ou imposé. Vos missions : - Réaliser l'étude de la distribution électrique et/ou électrotechnique ; à partir du cahier des charges - Concevoir les plans et les schémas de chemin de câbles - Faire les notes de calculs - Proposer des solutions techniques - Procéder aux relevés de sites - Définir le matériel adapté et/ou imposé ; avec le conseil des fournisseurs - Rédiger les notes et les procédures - Assurer le support technique avec les équipes - Respecter et faire respecter les règles de sécurité -Être en veille technologique Votre profil : - Vous êtes passionné de technique et vous souhaitez poursuivre en bureau d'études, - Vous disposez d'une expérience terrain et vous souhaitez évoluer en bureau d'études, - Vous maitrisez les schémas électriques et vous avez des compétences en HT, - Vous travaillez sur AUTOCAD, CANECO, SEE EXPERT et ELEC CALC, - Vous êtes autonome et vous aimez travailler en équipe, Salaire et Avantages : De 34K€ à 39K€ brut/an / Intéressement / Plan d'Investissement CASTOR / CE / tickets restaurants ou paniers repas si déplacement / prime de cooptation / chèques vacances, et bien d'autres avantages ! Notre job c'est de trouver le votre !
