Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Andouillé située dans le département 53. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 12 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Andouillé. 138 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 53 - Changé, 53 - CHANGE, 53 - LOUVERNE ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste : Contrôleur qualité (h/f) Nous recherchons un Contrôleur qualité pour rejoindre notre équipe dynamique à CHANGE 53810. Ce poste est une opportunité exceptionnelle pour garantir l'excellence de nos produits. Vos missions incluent : - Effectuer le contrôle qualité des produits à réception, en cours de fabrication, ou en fin de ligne de production. - Utiliser des check-lists de validation qualité pour inspecter chaque point critique du produit. - Détecter les non-conformités, anomalies ou défauts visuels, dimensionnels ou fonctionnels. - Renseigner les rapports de contrôle et remonter les écarts à l'équipe qualité ou à la production. - Garantir le respect des procédures qualité et des normes. Profil recherché pour le poste de Contrôleur qualité (h/f) Les compétences clés incluent une attention rigoureuse aux détails et une capacité à identifier et résoudre les problèmes de qualité. Une bonne compréhension des normes de qualité et la capacité à travailler en autonomie sont également cruciales. Nous valorisons les candidats capables de s'adapter rapidement et de maintenir des standards élevés dans toutes les tâches qu'ils entreprennent.
Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie, nous recrutons 1 DMJPM au sein de notre Association. * Votre rôle et vos missions : En tant que DMJPM, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire. Dès votre arrivée, vous suivrez une intégration et des formations personnalisées. Dans le cadre des mandats, vous serez notamment amené(e) à : - Assurer la protection des personnes en les accompagnant dans leurs projets - Gérer les ressources et le patrimoine des personnes protégées - Définir des axes d'intervention - Exécuter en lien avec elles et les partenaires médico-sociaux différentes démarches sociales, administratives ou juridiques. Le lieu de travail est situé à Laval, avec des déplacements sur le département (véhicules de service mis à disposition). * Compétences relationnelles et savoir-être : - Aisance rédactionnelle - Capacité d'adaptation - Force de proposition - Bon relationnel, esprit d'équipe et sens de l'organisation - Sens des responsabilités et de la discrétion * Votre profil : Diplôme de niveau 5 obligatoire (travailleur social, juriste ) - Certificat National de Compétence non exigé * Votre environnement de travail : Nos valeurs reposent principalement sur deux axes : l'Altérité (la reconnaissance des différences et des capacités de la personne par une attitude professionnelle bienveillante, protectrice, afin de tendre vers l'autonomie) et la Responsabilité (l'engagement solidaire d'être garant des intérêts des personnes et de la mise en œuvre du mandat judiciaire administratif et financier, confié par une obligation de résultats dont l'ATMP 53 se rend comptable). * Pourquoi nous rejoindre ? Trouver un métier qui a du sens ? Vous recentrer sur le domaine social et solidaire ? Participer à un secteur grandissant qui a besoin de vous ? Faites partie de notre Association, rejoignez une équipe engagée et solidaire ! * Modalités du contrat : Poste à pouvoir au plus vite Rémunération minimum sans expérience Mandataire de 2 048.57€ brut (reprise d'ancienneté possible) Ce que nous offrons à tous les salariés CE, participation de l'employeur à la mutuelle, tickets restaurant Lieu de travail à proximité de la gare SNCF et desservi par les bus, télétravail possible (une journée par semaine), locaux agréables, modernes et climatisés, parking pour le personnel, local vélos
Depuis plus de 40 ans, l'ATMP 53 (Association Tutélaire des Majeurs Protégés de la Mayenne) assure l'exercice de mesures de protection auprès des majeurs (curatelles, tutelles) sur l'ensemble du département. Aujourd'hui, 1200 personnes sont accompagnées par l'équipe pluridisciplinaire de notre association constituée de 46 salariés (mandataires judiciaires, assistants administratifs et comptables, juriste). « Altérité » et « Responsabilité » sont les valeurs essentielles de notre service.
Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une unité en Mayenne (ouverture prévue en septembre 2024) : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Mission : Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'AES accompagne les jeunes au quotidien pour les aider à développer leurs compétences et possibilités dans tous les domaines de vie (autonomie quotidienne, communication, socialisation, scolarisation, apprentissage, formation, insertion professionnelle ) Vos domaines d'intervention et principales missions sont de : - Accueillir le jeune dans la globalité de sa situation - Assurer la protection du jeune, veiller à sa santé et sa sécurité - Elaborer, conduire et évaluer les projets personnalisés d'accompagnement dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire - Participer à la vie du groupe de mineurs accueilli sur les maisons et aux projets d'action collective - Organiser les activités journalières du jeune ou du groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents - En tant que référent « activités sportives », vous animez les activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales - Favoriser la sociabilisation par l'incitation au respect des règles de vie en collectivité, par l'explication des droits et des devoirs et par la prévention de la violence. - Être vigilant aux signes et aux comportements inhabituels des jeunes accompagnés - Stimuler l'autonomie des jeunes dans la réalisation des tâches de la vie quotidienne - Réaliser des guidances - Favoriser « la bientraitance » Vous avez idéalement une expérience de la protection de l'enfance. Travail les weekend possible
Le centre de soins infirmiers ACS2I - ADMR est un centre de santé associatif. Nous recherchons une secrétaire afin de compléter une équipe de 4 infirmiers H/F MISSIONS PRINCIPALES - Assure le secrétariat et réalise les activités de gestion liées à la prise en charge administrative des patients - Contribue à la qualité de l'accueil téléphonique ainsi que dans les locaux du centre de soins - S'implique dans la mise en œuvre des projets du centre en collaboration avec infirmière cadre ACTIVITE DE SECRETARIAT - Accueillir, informer toute personne s'adressant au centre de soins - Enregistrer les rendez-vous au centre de soins et à domicile en l'absence des infirmiers sur les supports de programmation - Diffuser les informations internes et externes en relation avec le fonctionnement du centre auprès de l'équipe, du président, du cadre infirmier et de la fédération ADMR - Trier et diffuser le courrier - Superviser le classement et l'archivage des documents et de la base documentaire qualité hormis les dossiers RH - Se situer comme interlocuteur de référence dans la maintenance et les projets de renouvellement du matériel bureautique informatique et des lecteurs de carte vitale ainsi que des logiciels utilisés au sein du centre de soins - Collecter et mettre en forme certaines données de l'activité relative aux rapports annuels du centre de soins - Collaborer étroitement avec la personne responsable de la gestion financière du centre de soins, en participant au suivi des dépenses, rapprochements bancaires, préparation et transmission des documents comptables pour l'établissement du bilan annuel - Accompagner les infirmiers dans les travaux préparatoires aux actions de prévention - Collaborer avec les bénévoles et l'infirmière cadre pour l'organisation des conseils d'administration et assemblée générale ACTIVITE DE GESTION - Participer à la facturation des actes infirmiers - Suivre les soins impayés et s'assurer de leur paiement par les patients et les caisses d'assurance-maladie ainsi que les mutuelles - Encaisser les chèques et espèces remis par certains patients - Contrôler les facturations de soins avec les prescriptions médicales nominatives lors de la télétransmission - Effectuer le règlement des factures du centre de soins Prise de poste le 06 mai 2025
Rêvez-vous de jouer un rôle clé en tant que Préparateur de commandes (F/H) dans un environnement dynamique ? En tant qu'élément clé de notre chaîne d'approvisionnement, vous aurez pour principale mission la préparation et l'optimisation des commandes destinées à notre clientèle. Et encore plus, vous contribuerez activement à protéger notre magnifique planète. - Vous veillerez à préparer minutieusement les colis pour l'expédition, en privilégiant une disposition optimale des marchandises sur la palette - Vous piloterez habilement un engin de manutention ou marcherez pour accomplir votre tâche - Vous détecterez et signalerez rapidement toute rupture de stock ou anomalie rencontrée. - Horaires : Matin ou après-midi du lundi au samedi inclus avec un jour de repos dans la semaine non fixe
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'entreprise LEROY PAYSAGES recherche un magasinier (H/F) en CDI au sein de son agence située à CHANGE (53). Ce poste est à pourvoir dès que possible. En quoi consiste le poste de magasinier ? Vous avez pour principale mission la gestion des entrées et sorties du matériel sur le site. Pour ce faire, vous vérifiez les bons de commandes lors de livraison, rangez les fournitures et gérez la distribution des commandes. Ce poste implique des saisies informatiques afin d'assurer la traçabilité des fournitures. Savoirs faire : - Veiller à bien réceptionner les marchandises : quantité, bon de livraison, bon de transport, intégrité palette et marchandises. - Effectuer le plan de stockage : comptabiliser et inventorier les marchandises, repérer et signaler les anomalies, s'assurer du rangement et de la propreté du dépôt quotidiennement. - La gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, inventaire, - Le suivi des stocks sur logiciel - Opérations de chargement : savoir apprécier les distances, les poids, les hauteurs, les encombrements. - Proposer et mettre en œuvre des améliorations internes. - Management : un magasinier/cariste est rattaché la responsabilité du chef magasinier. Le profil idéal ? Nous recherchons un profil ayant déjà une première expérience comme magasinier et qui saura travailler en autonomie. Il est nécessaire de disposer des connaissances basiques sur la gestion des stocks pour organiser le magasin. Votre sérieux et votre motivation seront vos principaux atouts pour mener à bien vos missions. La détention du CACES 3 et permis 19T serait un plus. Nos avantages ? Couverture santé prise en charge à 60% par l'entreprise (Mutuelle et Prévoyance) Titres restaurants Vêtements de travail et matériels adaptés à notre activité Après un premier échange téléphonique pour faire connaissance, nous pourrons convenir d'une rencontre. Alors n'attendez plus pour nous rejoindre !
LEROY PAYSAGES est une entreprise familiale, crée en 1974, qui représente 105 salariés intervenants dans tous les domaines du paysage de la conception, à l'aménagement et l'entretien. Nous intervenons sur le grand ouest pour le compte des collectivités, des entreprises, des architectes et des particuliers. Nous sommes répartis sur 5 établissements : Changé, Mayenne, Château-Gontier, Le Mans et Rennes.
Pauline et son équipe NOUNOU ADOM LAVAL recherchent un(e) garde d'enfants ! Nous vous proposons un planning prévisionnel sur le secteur de Laval : - Les lundis, mardis et les jeudis de 7h30 à 8h45 Les missions : - Accompagner l'enfant dans ses déplacements à pied ou en voiture (crèche, école, activités extrascolaires, rendez-vous. - Prendre soin de l'enfant et être présent dans sa vie quotidienne : suivi des siestes, changes, petite toilette et bain. - Préparer et aider à la prise de repas et de goûter. - Favoriser son développement et son bien-être en réalisant des activités ludoéducatives et d'éveil adaptés (lecture, comptines, jeux, bricolage, etc.)
NOUNOU ADOM est un réseau d'entreprises national spécialisé dans la garde d'enfants à domicile. Nous recrutons durablement des experts de la Petite Enfance et des passionnés de ce secteur qui travaillent avec un unique objectif : S'occuper des enfants tout en respectant leur rythme de vie et en veillant à l'éveil et l'épanouissement de chaque enfant.
Vous souhaitez vous former à un métier qui allie le travail manuel et sur les machines ? Vous souhaitez découvrir l'univers de la maroquinerie ? Venez rejoindre notre atelier de Louverné, proche de Laval (53) où vous rencontrerez des artisans passionnés par leur métier. Rattaché(e) au Responsable de l'atelier Coupe/préparation du cuir, vos principales missions seront de : - Contribuer à la fabrication de nos produits de qualité - Réaliser des opérations de coupe-préparation : refente, parage, encollage et affichage de pièces de cuir via la conduite de machines spécifiques et manuellement - Assurer l'autocontrôle de vos réalisations - Développer votre polyvalence par l'apprentissage de nouvelles opérations Votre profil : Vous aimez travailler sur des machines industrielles ainsi que le travail manuel de qualité. Vous avez le souci du détail et de la minutie, vous appréciez le travail en équipe. Avec ou sans expérience, nous vous accompagnons en interne vers ce nouveau métier en vous formant au sein même de notre atelier Les plus du poste : - Horaires de journée pour concilier vie professionnelle et personnelle : Du lundi au jeudi démarrage à 07h55 avec une fin à 16h20 et le vendredi 7h55 à 15h50 (37H par semaine) - Des opportunités d'évolution sont possibles grâce à la mobilité interne ! - Vous souhaitez valoriser votre expérience dans un métier exigeant et à fort savoir-faire - Vous investir dans une entreprise dynamique sur le long terme et aux valeurs fortes - Vous cherchez une équipe à taille humaine et un travail qui vous permet d'avoir du temps disponible en fin d'après-midi. - Prime d'intéressement, Chèques cadeaux, plateforme avantages Avant le contrat de professionnalisation, vous suivrez une formation qui se déroule sur 300 heures (soit 2 mois à 35 hres/semaine) ou moins selon le profil. L'entreprise présente les modalités de recrutement, les salaires pendant une réunion collective. Des tests sont effectués lors de cette réunion. selon les résultats, vous serez convié, ultérieurement, à un entretien sur site + tests techniques. Inscription obligatoire aux réunions, en postulant à cette offre Devenez l'un de nos collaborateurs et rejoignez nous !
Vous êtes obligatoirement titulaire du certificat de capacité professionnelle Nous vous proposons un poste de Conducteur H/F de taxi (39H) Heures supplémentaires
Entreprise familiale comprenant 3 autorisations de stationnement, qui effectue des trajets de transport sanitaire vers les différentes structures de soins et autres transports à la demande.
Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une unité en Mayenne (ouverture prévue en septembre 2024) : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé encadre les jeunes dans la conduite de leur projet personnalisé. Il les accompagne au quotidien pour les aider à développer leurs compétences et possibilités dans tous les domaines de vie (autonomie quotidienne, communication, socialisation, scolarisation, apprentissage, formation, insertion professionnelle) Vos missions sont les suivantes : - Impulser et s'impliquer dans le travail en équipe pluridisciplinaire dans l'intérêt de l'enfant, de son parcours de vie et de son autodétermination - Accompagner le jeune dans la globalité de sa situation. - Assurer la protection du jeune, veiller à sa santé et sa sécurité - Favoriser la socialisation et l'autonomie du jeune. - Élaborer, conduire et évaluer les projets personnalisés d'accompagnement dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire. - Organiser, animer la vie du groupe sur les différents temps de la journée. - Effectuer des accompagnements liés aux prises en charge (médicales, administratives, scolaires). - Coordonner les différentes interventions relatives au projet personnalisé, avec les partenaires extérieurs. - Rédiger les différents documents liés à la prise en charge (rapports éducatifs) du jeune. - Réaliser les démarches socioéducatives auprès d'organismes sociaux. - Organiser les activités journalières du jeune ou du groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents. - Transmettre et expliquer au jeune les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Favoriser « la bientraitance » Horaire d'internat et travail le week-end possible
Adecco recherche un(e) assistant(e) commercial(e) (H/F) chez un de nos clients, une entreprise innovante spécialisée dans la conception et la distribution de produits pour améliorer le quotidien des consommateurs. Conditions : - Durée : dès que possible jusqu'au 29 août. En tant qu'Assistante Commerciale Service Consommateur, vous aurez pour missions de : - Suivre les colis des consommateurs en relation avec le transporteur - Aider ponctuellement à la préparation de commandes lorsque la charge de travail au dépôt est trop importante ou en cas de sous-effectif. Vous êtes la personne idéale si vous disposez de : Savoir-faire : - S'exprimer avec clarté. - Savoir reformuler les demandes. - Gérer les situations conflictuelles - Avoir le goût du travail en équipe. - Faire preuve de méthode et d'organisation. Connaissances : - Techniques d'accueil téléphonique. - Maîtrise des outils informatiques - Connaissance des services et de leurs missions. - Connaissance des organisations voisines pour réorienter les appels si nécessaire. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à contacter Adecco pour plus d'informations !
L'Agence Adecco Laval recherche un CONDUCTEUR D'INSTALLATION (H/F) ! Horaires : Cycle de quart (5X8) Vos missions : Surveiller et superviser les installations via un ordinateur Régler les paramètres selon les besoins de production de vapeur et les seuils de rejets atmosphériques Effectuer des contrôles, prélèvements et entretiens courants Assurer la tenue des registres et documents (cahier de quart, suivi des consommables.) Proposer des améliorations et contribuer à l'optimisation énergétique Votre profil : Bac à Bac+2 dans les domaines de la maintenance, mécanique ou énergie (CIRA, MSMA.) Débutant accepté - formation interne possible ! Rigueur, esprit d'équipe et réactivité sont des qualités essentielles Le CACES R489 catégorie 3 est un plus Conditions de travail : Travail en cycle de quart : 5 à 6 jours travaillés consécutifs, suivis de 3 à 4 jours de repos Poste en environnement industriel classé "zone à risques majeurs" Une visite du poste peut être organisée pour mieux comprendre les missions Pourquoi nous rejoindre ? Un poste polyvalent avec une montée en compétences possible Un environnement dynamique et une équipe engagée Une mission qui a du sens : valorisation des énergies renouvelables Postulez dès maintenant !
Actual recrute : Nous sommes à la recherche d'un Opérateur robot de soudure (h/f) pour notre client situé à CHANGE (53810). Description du poste : Compétences en soudure : Vous maîtrisez les techniques de soudure et êtes capable d'effectuer des soudures de qualité. Contrôle de pièces : Vous êtes responsable du contrôle qualité des pièces soudées, en vous assurant qu'elles répondent aux normes établies. Travail en 2x8 : Vous travaillerez en horaires décalés, avec une alternance entre deux équipes. Nous recherchons un candidat motivé et passionné par le domaine de la soudure. Le candidat idéal devrait être capable de travailler efficacement avec des robots de soudure et de comprendre les différentes techniques de soudage. Aucun diplôme n'est requis pour ce poste, mais une formation en soudure serait un avantage. Le candidat devra également avoir une expérience professionnelle d'un an ou moins dans le domaine de la soudure. Le candidat devra être capable de lire et interpréter des plans techniques, ainsi que de suivre les instructions précises pour effectuer les opérations de soudage. Une bonne compréhension des normes de sécurité en matière de soudage est essentielle. La capacité à travailler en équipe est également importante, car le candidat devra collaborer avec d'autres opérateurs et techniciens pour assurer la qualité du travail réalisé. Finalement, nous recherchons quelqu'un qui est rigoureux, minutieux et sérieux !
Nous recherchons un(e) conducteur(trice) de ligne pour rejoindre notre atelier de Fabrication. Votre mission principale est de conduire les installations de fabrication et d'assurer le bon nettoyage de votre poste de travail dans le respect des procédures en vigueur. Ce poste est polyvalent et riche en missions, il demande une bonne réactivité et un esprit d'équipe. Nous proposons ce poste en 2 x 8 (possibilité de travail le samedi matin). Vous avez une première expérience réussie en milieu agroalimentaire ou souhaitez vous projeter dans ce domaine. Nous rejoindre, c'est opter pour une organisation où votre parole compte ! Nous vous offrons un parcours de formation au service de produits authentiques au sein d'une équipe à taille humaine. Osez, sortez des sentiers battus, et participez durablement à notre histoire ! Évolution possible au sein de l'entreprise.
Vos missions : - Dispenser, en collaboration avec l'aide-soignant(e) et l'infirmier(e), des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. - Réaliser des opérations de bio-nettoyage des surfaces de l'environnement de la personne. - Hôtellerie Rémunération brute mensuelle pour un temps plein, estimée à 2 190.95 € (+ indemnités pour dimanches et fériés travaillés à ajouter) CDD de 1 mois renouvelable Poste à pourvoir dès que possible
CRIT Laval recherche des agents de production pour son client spécialisé dans l'abattage et la découpe de volailles. Vous participez à la production des produits (fabrication/conditionnement). Vous êtes rattaché(e) au conducteur de ligne. Vous réalisez les tâches demandées en respectant les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Horaire de journée Votre profil : Nous recherchons quelqu'un de motivé(e), impliqué(e) et dynamique dans son travail. Une expérience en agroalimentaire serait un atout. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe - Prime en fonction du service - Indemnité fin de mission et congé payé - Mutuelle santé - CET - CSE Processus de recrutement : - Entretien en agence Compétences et formations attendues : - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Bonne capacité d'adaptation - Respect des règles de sécurité et d'hygiènes
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Évaluer l'environnement et la prestation de service - Bénéficier d'un remboursement des réparations effectuées sur votre véhicule - Retour d'expérience à visage découvert après la visite - Un questionnaire est à compléter sur place - Visite en semaine Les visites mystères vous intéressent ? Rejoignez-nous sur www.qualisens.eu. Réf. : 010425AQ
L'agence Actual recherche actuellement un Opérateur pesée (h/f) pour rejoindre notre équipe à Chailland Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de diverses tâches, telles que : - Prendre connaissance de l'étiquette pour sélectionner la commande dans le logiciel. - Renseigner le numéro de lot pour assurer le suivi adéquat des produits. - Réaliser la pesée automatique ou manuelle des cartons avec précision. - S'assurer du stock d'étiquettes et maintenir l'atelier propre et ordonné. Ce poste exige une attention particulière aux détails et une capacité à travailler de manière autonome. Si vous êtes passionné par la précision et que vous aimez relever les défis, alors ce poste est fait pour vous! Tps plein : Oui Nous attendons votre candidature avec impatience pour rejoindre notre équipe dynamique chez Actual! Pour le poste d'Opérateur pesée (h/f), nous recherchons un candidat avec une expérience professionnelle de moins d'1 an. Le candidat idéal devra avoir une bonne compréhension des procédures de pesée et être capable de suivre des instructions précises. La précision, la rigueur et la capacité à travailler en équipe sont des compétences essentielles pour ce poste.
Adecco recherche un assistant RH (H/F) pour un de ses clients, une entreprise leader dans le secteur agro-alimentaire, spécialisée dans la transformation de produits laitiers. - Congés possibles en juillet, mais pas en août. - Date d'intégration : Au plus tôt Missions : - Gestion des dossiers des employés. - Suivi des congés et des absences. - Participation à la gestion administrative des ressources humaines. - Support à l'équipe RH dans divers projets. Profil Recherché : - Connaissance des outils RH et des processus de gestion des employés. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à contacter Adecco pour plus d'informations !
Adossée à la FDSEA53, NOTRE SOCIÉTÉ FJC EDITION est spécialisée dans le secteur de l'édition d'informations spécialisées agricoles et rurales, en Mayenne. NOTRE HEBDOMADAIRE AGRICOLE ET RURAL AGRI53 est reconnu pour être un support essentiel à l'activité des exploitations agricoles de la Mayenne et de leurs partenaires techniques et économiques mayennais. Aussi, au sein de NOTRE SOCIÉTÉ FJC EDITION et de LA FDSEA53, VOS MISSIONS Sous la responsabilité directe du Comité de direction, vos missions consisteront notamment à : - fidéliser nos clients à nos produits ; - veiller au suivi statistique des portefeuilles et au routage des abonnements ; - mener à bien un ensemble cohérent d'opérations de promotion de nos offres, au travers notamment de campagnes marketing ; - organiser des partenariats et opérations conjointes de démarchage avec nos proches partenaires, en lien avec le Comité de direction - participer aux événements agricoles (partenariats, stands.) ; - assurer des passerelles entre services. PROFIL ET COMPETENCES RECHERCHES - Expérience de 2 ans minimum souhaitée, expérience en milieu agricole serait un plus ; - Qualités recherchées : initiative, dynamisme, confidentialité, goût pour le travail en équipe ; - Compétences recherchées : connaissance des techniques de vente, maîtrise des technologies modernes de l'information et de la communication, maîtrise des technologies informatiques ; CONDITIONS PROPOSEES - Rémunération selon profil et expérience ; - 1 journée de télétravail possible une fois la période d'essai validée CANDIDATURES CV et lettre de motivation
Les postes sont travaillés en horaires d'équipe fixes NUIT (21h-5h) Vous serez amenés à : - Réaliser des tâches sur poste de travail selon un mode opératoire précis - Réaliser le conditionnement des pièces - Veiller au rangement et à la propreté du poste - Proposer des améliorations et participer à des groupes de travail afin d'améliorer : . la sécurité . la qualité . la productivité . environnement - Appliquer l'auto-contrôle
Les postes sont travaillés en horaires d'équipe fixes MATIN (5h-13h) Vous serez amenés à : - Réaliser des tâches sur poste de travail selon un mode opératoire précis - Réaliser le conditionnement des pièces - Veiller au rangement et à la propreté du poste - Proposer des améliorations et participer à des groupes de travail afin d'améliorer : . la sécurité . la qualité . la productivité . environnement - Appliquer l'auto-contrôle
Les postes sont travaillés en horaires d'équipe fixes d'APRES-MIDI (13h-21h) Vous serez amenés à : - Réaliser des tâches sur poste de travail selon un mode opératoire précis - Réaliser le conditionnement des pièces - Veiller au rangement et à la propreté du poste - Proposer des améliorations et participer à des groupes de travail afin d'améliorer : . la sécurité . la qualité . la productivité . environnement - Appliquer l'auto-contrôle
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un coordinateur, coordonnateur de Systèmes de Sécurité Incendie H/F Au sein du bureau d'études, vous conduirez des études de conception en système de sécurité incendie : - Elaborer le concept de mise en sécurité selon le type d'établissement et les contraintes client sur des bâtiments neufs ou réhabilités - Réaliser les préconisations techniques et réglementaires (besoins, catégories SSI), en lien avec les différents corps d'état d'un bâtiment (CFO/CFA, désenfumage...) - Rédiger le cahier des charges fonctionnel pour les missions liées aux Systèmes de Sécurité Incendie - Elaborer les plans de zonage - Relire et valider les notices techniques - architecturales en fonction des phases des projets (APS, APD...) - Rédiger un dossier d'identité - Réaliser les essais fonctionnels des équipements d'alarme incendie - Rédiger les PV de réception, levées de réserves - Participer à la commission de sécurité Nous rejoindre c'est bénéficier : - D'une agilité et d'une expertise d'un bureau d'études Tous Corps d'Etat, - D'avantages sociaux tels que la mutuelle, la prévoyance, les RTT. PROFIL : Vous disposez d'une formation Bac +2 au moins, d'une formation de coordination SSI au CNPP ou équivalent et du permis B. Vous maîtrisez Autocad et connaissez les matériels spécifiques au Système de Sécurité Incendie et justifiez d'une expérience d'au moins 3 années sur un poste similaire. De bonnes connaissances réglementaires : Code de la construction ERP et normes SSI sont essentielles pour la conduite de vos missions. Pour réussir dans ce poste, vous devez être capable de planifier, anticiper et êtes rigoureux et motivé par le fait d'intégrer une équipe dynamique à taille humaine alliée à la force d'une structure en constante évolution. Rejoignez-nous !
Ingénieur STRUCTURE - CONCEPTION/EXECUTION ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Ingénieur structure de conception/ exécutionH/F. Au sein du bureau d'études, vous aurez l'opportunité de mener des études de conception en structure (béton, bois et métal) pour la réalisation de bâtiments (publics, privés, ERP ...) A ce titre, vos missions sont principalement les suivantes : - Réaliser des plans de conception, - Travailler en mode projet en collaboration avec les autres ingénieurs et techniciens en charge de la réalisation de plans sur les autres corps d'état. - Travailler sur le logiciel de calcul de structure (Graitec, Arche, Revit), - Réaliser le dimensionnement et des notes de calcul de structure - Apporter des solutions techniques. Nous rejoindre c'est bénéficier : - D'un parcours d'intégration sur-mesure, - D'un réel accompagnement tout au long de votre parcours, - D'une agilité et d'une expertise d'un bureau d'études Tous Corps d'Etat, - D'avantages sociaux tels que la mutuelle, la prévoyance, les RTT. PROFIL : De formation Bac + 4 à +5 de type ingénieur Structure. Vous êtes à l'aise en informatique, vous maîtrisez les logiciels de dessin et de calculs.
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un assistant conducteur de travaux H/F à compter de septembre 2025. Vous suivrez la réalisation de travaux dans le cadre de la réhabilitation de logements à Evron (53). A ce titre, vos missions sont principalement les suivantes : - Faire connaissance avec les différentes parties prenantes de l'opération (client, entreprises titulaires d'un marché de travaux, maitre d'œuvre, contrôleur technique etc...) - S'approprier le planning de l'opération - Assurer une présence quotidienne sur le chantier et surveiller les délais d'exécution des travaux par corps de métier. - Assister aux réunions de chantier hebdomadaires - Collaborer avec le conducteur de travaux pour ajuster la planification et la coordination du chantier. - Contribuer avec le conducteur de travaux au contrôle qualité des travaux en veillant au respect des normes et des plans établis. - Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes du projet, y compris les équipes sur le terrain, les fournisseurs et les locataires. Nous rejoindre c'est bénéficier : - De l'expertise d'un bureau d'études Tous Corps d'Etat permettant la maîtrise technique d'un projet dans sa globalité - D'avantages sociaux tels que la mutuelle, la prévoyance, les RTT. VOTRE PROFIL : Vous êtes diplômé Bac + 2 dans le domaine du bâtiment. Vous êtes capable de planifier, anticiper et êtes rigoureux et motivé par le fait d'intégrer une équipe dynamique à taille humaine alliée à la force d'une structure en constante évolution. Rejoignez-nous ! Type d'emploi : CDI
Le territoire Grand-Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit. Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une unité en Mayenne : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe technique et du chef de service, l'agent technique polyvalent réalise des travaux d'entretien et de maintenance des deux maisons d'accueil, et assure la réception et le stockage des marchandises. A ce titre, vous : Exécutez les travaux d'entretien et de maintenance des deux structures d'accueil - Réaliser les réparations ou interventions techniques simples (électricité, serrurerie, menuiserie). - Réaliser si besoin, des opérations de manutention. - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de première maintenance sur les bâtiments et les jardins (tonte et taille de haies). - Réaliser des travaux de peinture, placoplâtre, enduit de finition. - Assurer la remise en état des locaux (pose de cloisons, de revêtements, de protections murales et de peintures). - Gérer l'intervention des prestataires externes en fonction des besoins. - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement en lien avec la sécurité des personnes. - Rendre compte du suivi des opérations au chef d'équipe technique et chef de service. Assurez l'entretien des surfaces et des locaux - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériels et produits. - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations. - Réaliser le suivi du mobilier : contrôle de l'état des tables, chaises, armoires, etc. Communiquez auprès des personnes accueillies et des utilisateurs - Informer les usagers et les utilisateurs des travaux de maintenance et d'entretien programmés et/ou en cours d'exécution. - Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux de maintenance et d'entretien en cours dans les bâtiments. Ce poste est pour vous si vous : - êtes engagé, audacieux et agile, - avez le sens de la communication, - êtes organisé.
Le territoire Grand Ouest de l'EPNAK comprend des unités et des dispositifs basés en Bretagne, en Normandie et en Mayenne de type ESRP, ESRP hors mur, ESAT hors murs, SESSAD TSA, Entreprise Adaptée, dispositifs de répit Ce recrutement est réalisé dans le cadre de la création d'une unité en Mayenne (ouverture prévue en septembre 2024) : le dispositif MarMay', Maison d'Accueil et de Ressource May'ennaise, structure expérimentale d'hébergement de 12 places composée de 2 maisons de type MECS et d'une maison SAS. Le dispositif est ouvert 24h/24 et 365j par an selon différentes modalités pour des enfants et jeunes de 7 à 18 ans relevant de la protection de l'enfance et en situation de handicap sur le département de la Mayenne. Sous l'autorité du chef de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de vulnérabilité pour le développement de leur capacité de sociabilisation. Vos missions sont les suivantes : - Engager une relation avec chaque jeune en vous montrant disponible, à l'écoute, observateur et compréhensif. - Identifier et analyser les besoins, attentes et participer au développement socio-éducatif du jeune dont vous aurez la charge. - Participer à l'élaboration et à la conduite de projet personnalisé - Veiller à l'intégrité physique et psychique de la personne en étant garant de sa sécurité, de ses biens et en gérant des situations conflictuelles ou à risques. - Coopérer et maintenir les liens avec les familles et/ ou représentant légaux - Accompagner la personne dans son développement personnel et transmettre la connaissance, la compréhension et l'appropriation des règles sociales permettant à la personne ou au groupe de s'y inscrire en tant que citoyen. - En lien avec l'accompagnant éducatif et social, organiser et animer des activités ludiques, éducatives, sportives et socio-culturelles - Favoriser « la bientraitance » - S'impliquer dans la vie et le projet de l'unité Vous avez idéalement une expérience de la protection de l'enfance. Horaires d'internat et travail le week-end possible
L'entreprise HC Nettoyage est une société de nettoyage basée à Saint-Lô dans la Manche depuis 1976. Nous proposons divers services d'entretien auprès des professionnels et des particuliers, tel que du nettoyage, remise en état, entretien vitrerie, . Nous recherchons activement un/une agent de service H/F en CDD pour un remplacement congé du 30 juin au 19 juillet . Vous serez en charge de : -Réaliser le nettoyage des locaux, des sols, des sanitaires, des bureaux Nombre d'heures: 5h/semaine 1h chaque jour du mardi au samedi Savoir-être : Sens de l'organisation Autonomie Salaire : 12.17 € par heure Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 12,17€ par heure Avantages : Formation linguistique offerte Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
L'entreprise HC Nettoyage est une société de nettoyage basée à Saint-Lô dans la Manche depuis 1976.
Levrard a créé sa propre Académie et développe une pédagogie innovante en lien avec ses métiers. Tu bénéficieras de l'accompagnement de Jérôme notre formateur tout au long de ton cursus chez Levrard et d'un parcours personnalisé. Tu as le sens du service, aime le terrain et souhaite un métier qui a du sens ? Rejoins une équipe engagée pour la préservation de l'environnement ! Envie d'un nouveau départ ? Deviens expert en assainissement avec notre formation de 4 semaines ! Rejoins la session de formation (durée : 4 semaines) Théorie et pratique : environ 6 jours de déplacement à Ballée (53). Binôme et individuel : départ de Ballée ou du dépôt de rattachement (en fonction des disponibilités). Vos missions au quotidien : Préserver l'environnement grâce aux opérations de curage, débouchage et nettoyage des réseaux. Diagnostiquer les installations via inspection caméra et signaler les anomalies ou travaux à prévoir. Intervenir rapidement, notamment en zone difficile d'accès, grâce à un véhicule 4x4 (à récupérer et déposer chaque jour au dépôt). Renseigner les rapports d'intervention via notre application mobile. Conseiller les clients et proposer des solutions techniques pertinentes. Entretenir le matériel et le véhicule dans une démarche responsable. Participer aux astreintes planifiées pour garantir un service client réactif 24h/24, 7j/7. Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité, propreté et respect de l'environnement. FORMATION : Tu es titulaire du permis B en cours de validité. APTITUDES : Sens du service client, sens des priorités et prêt à travailler avec une équipe dynamique Tes qualités relationnelles, ta curiosité, ton autonomie, ton honnêteté, ton sens de l'organisation, ta polyvalence et ta rigueur te permettront de mener à bien tes missions. Tu es également à l'aise avec ton téléphone Projet stable dans une entreprise conviviale et en développement Nous recherchons une personne engagée, qui partage nos valeurs de qualité et d'amélioration continue. Ce que nous offrons : Une mission concrète et utile pour l'environnement. Un environnement de travail stimulant, avec des interventions variées et valorisantes. Une équipe soudée et un accompagnement de proximité. CONTRAT : CDI 35h par semaine - Semaine à 4 jours Poste à pourvoir : Ballée (53), Laval(53), Ernée (53), Arnage (72), Avrillé (49) Siège social : situé à Val-du-Maine (Ballée 53) à 10 min de Sablé-sur-Sarthe, 25 min de Château-Gontier sur Mayenne et 30 min de Laval Rémunération fixe : 12.95€ brut / heure soit 1964€ brut / mois AVANTAGES : 13ème mois Panier repas de 10.30€ pour chaque jour travaillé Prime d'assiduité : 63.98€ brut par mois CE Externalisé : 25€ par mois (après 3 mois d'ancienneté) Prime pour astreintes : 150€ brut la semaine ou le week-end Rémunération variable (Primes préconisations) Téléphone professionnel Matériel et équipement attitré À propos de nous : Deviens un acteur de l'environnement ! Levrard Groupe recrute des talents passionnés par l'assainissement et la préservation des ressources. Rejoins une entreprise dynamique en pleine croissance ! LEVRARD GROUPE, acteur majeur dans les domaines de l'assainissement, du débouchage, du transport, des nuisibles et des diagnostics réhabilitation. Tu seras rattaché à Levrard Assainissement. Proches de nos clients, engagés pour leur satisfaction ! Nous apportons des solutions pour une gestion responsable des déchets et de l'eau. Notre réactivité et notre disponibilité, 24h/24 et 7j/7, garantissent un service client irréprochable, adapté aux besoins de chacun. Esprit d'équipe, innovation et convivialité : rejoins Levrard Groupe et participe à une aventure humaine et professionnelle enrichissante !
Rejoins une entreprise dynamique en pleine croissance ! LEVRARD GROUPE est un acteur majeur dans les domaines de l'assainissement, du débouchage, du transport, des nuisibles et des diagnostics réhabilitation. L'entreprise en quelques chiffres : - 80 collaborateurs, - Plus de 20 000 interventions par an, - Présente dans les départements 53, 72 et 49, - 14 agences
Levrard a créé sa propre Académie et développe une pédagogie innovante en lien avec ses métiers. Tu bénéficieras de l'accompagnement de Jérôme notre formateur tout au long de ton cursus chez Levrard et d'un parcours personnalisé. Tu aimes le travail concret et utile ? Tu as le sens des responsabilités, de la réactivité, et tu aimes bouger ? Ce poste est fait pour toi ! Envie d'un nouveau départ ? Deviens expert en assainissement avec notre formation de 6 semaines ! Rejoins la session de formation (durée : 6 semaines) Théorie et pratique : environ 8 jours de déplacement à Ballée (53). Binôme et individuel : départ de Ballée ou du dépôt de rattachement (en fonction des disponibilités). TES MISSIONS : Réaliser des prestations de pompage, hydrocurage, vidange de fosses septiques, nettoyage de séparateurs, etc. Diagnostiquer les installations (inspection caméra) et signaler les travaux nécessaires. Intervenir avec tous types de véhicules PL pour des opérations rapides et efficaces (prise et retour du véhicule au dépôt chaque jour). Saisir les rapports d'intervention sur notre application mobile. Conseiller les clients sur les meilleures solutions techniques. Entretenir le matériel et les véhicules dans une démarche écoresponsable. Participer aux astreintes planifiées pour assurer un service continu 24h/24, 7j/7. Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité, propreté et respect de l'environnement. FORMATION : Tu es titulaire du permis C ou en cours de validité. APTITUDES : Sens des priorités et prêt à travailler avec une équipe dynamique Sens du service client Tes qualités relationnelles, ta curiosité, ton autonomie, ton honnêteté, ton sens de l'organisation, ta polyvalence et ta rigueur te permettront de mener à bien tes missions. Aisance avec les outils numériques pour le suivi des interventions. Projet stable dans une entreprise conviviale et en développement Nous recherchons une personne engagée, qui partage nos valeurs de qualité et d'amélioration continue. CONTRAT : CDI 35h par semaine - Semaine à 4 jours Poste à pourvoir : Ballée (53), Laval(53), Ernée (53), Arnage (72), Avrillé (49), Noyal sur Vilaine (35) Siège social : situé à Val-du-Maine (Ballée 53) à 10 min de Sablé-sur-Sarthe, 25 min de Château-Gontier sur Mayenne et 30 min de Laval Rémunération fixe : 13.50€ brut / heure soit 2047€ brut / mois AVANTAGES : 13ème mois Panier repas de 10.10€ pour chaque jour travaillé Prime d'assiduité : 63.98€ brut par mois CE Externalisé : 25€ par mois (après 3 mois d'ancienneté) Prime pour astreintes : 150€ brut la semaine ou le week-end Rémunération variable (Primes préconisations) Téléphone professionnel Matériel et équipement attitré Ce que nous vous offrons : Un poste stable et polyvalent au sein d'une entreprise engagée. Une formation continue et un accompagnement sur le terrain. Un environnement de travail respectueux des hommes et de la planète. À propos de nous : Deviens un acteur de l'environnement ! Levrard Groupe recrute des talents passionnés par l'assainissement et la préservation des ressources. Rejoins une entreprise dynamique en pleine croissance ! LEVRARD GROUPE, acteur majeur dans les domaines de l'assainissement, du débouchage, du transport, des nuisibles et des diagnostics réhabilitation. Tu seras rattaché à Levrard Assainissement. Proches de nos clients, engagés pour leur satisfaction ! Nous apportons des solutions pour une gestion responsable des déchets et de l'eau. Notre réactivité et notre disponibilité, 24h/24 et 7j/7, garantissent un service client irréprochable, adapté aux besoins de chacun. Esprit d'équipe, innovation et convivialité : rejoins Levrard Groupe et participe à une aventure humaine et professionnelle enrichissante !
Dans le cadre du développement de nos activité, We Up Engineering recherche pour un de ses clients un Responsable Travaux TCE (H/F) pour intervenir sur un projet d'extension de type laboratoire. En tant que Responsable Travaux, vous jouez un rôle clé dans la gestion et la coordination des chantiers, en veillant à l'optimisation des ressources, au respect des délais Votre mission Planifier et coordonner les interventions avec les conducteurs de travaux. Assurer le suivi rigoureux de l'avancement et des performances des chantiers via des réunions régulières. Définir les objectifs de performance et assurer leur suivi. Suivre les indicateurs financiers des chantiers et garantir leur rentabilité Métier(s) de référencement Chef de projet travaux Description du profil Diplôme d'ingénieur en génie civil, bâtiment ou architecture (Bac +5) ou formation équivalente. Expérience préalable sur un poste similaire de minimum 10 ans Expérience significative en gestion de chantiers complexes et dans la coordination de plusieurs corps d'état. Une expérience en entreprise générale est indispensable
Offre d'emploi - Gestionnaire Relations Fournisseurs Transport (H/F). Recrutement pour l'un de nos clients, groupe agroalimentaire international, . Vous aimez la gestion, la rigueur, et les échanges avec les partenaires ? Vous cherchez une expérience enrichissante dans un environnement stimulant et structuré ? Lisez la suite ! . Votre futur quotidien :. Intégré(e) au service Relation Transporteurs d'un groupe agroalimentaire reconnu, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion administrative des fournisseurs de transport qui livrent les produits finis à travers la France. Accompagné(e) de manière personnalisée dès votre arrivée, vous deviendrez progressivement autonome sur les missions suivantes : - Création et administration des comptes transporteurs (ouverture de compte, mise à jour des tarifs, gestion documentaire) - Établissement de la pré-facturation et contrôle des factures des prestataires - Déclenchement et suivi des demandes d'avoirs - Suivi du règlement des factures - Animation de tableaux de bord de performance du service, en lien avec les services internes CDD dans le cadre d'un remplacement congé maternité Vos atouts pour réussir :. Vous êtes diplômé(e) d'une formation à dominante administrative Vous avez une première expérience réussie en gestion administrative multi-dossiers Vous êtes rigoureux(se), pragmatique, et vous aimez suivre les choses de A à Z Vous appréciez le contact avec différents interlocuteurs, en interne comme en externe Et surtout. si vous êtes curieux(se), impliqué(e), organisé(e) : vous avez toutes les clés pour réussir dans cette mission !. . Pourquoi postuler ?. - Un environnement stimulant et challengeant - Développement de vos compétences en gestion et en organisation - Une vraie place pour votre force de proposition - Accompagnement personnalisé et opportunités d'évolution interne - Rémunération attractive : salaire sur 13 mois, intéressement, participation, abondement - Mutuelle et avantages CSE
Technicien Planification Ordonnancement Démarrage : Dès que possible, Fin de mission : Fin octobre 2025 Missions : - Analyser les nouvelles demandes clients et faire un retour sur nos capacités et engagements de livraison. - Valider les ordres de lancement de production proposés par le CBN et créer les ordres de fabrication prévisionnels. - Analyser et établir un tableau de charge à partir des commandes et ordres de fabrication prévisionnels en veillant à l'adéquation entre la charge et la capacité de l'atelier. - Établir et suivre le programme de fabrication pour les ateliers (planning). - Ajuster le plan de production en cas de retard sur le programme de fabrication. Conditions : - Durée : Temps plein, horaires de 8h à 16h30 (avec ¾ d'heure de pause) du lundi au jeudi, et 8h à 12h le vendredi matin. - Rémunération : 2021€ par jour. Compétences requises : - Maîtrise avancée d'Excel (notamment l'utilisation de tableaux croisés dynamiques) - essentiel pour le poste. - Expérience pratique avec un ERP (compréhension de la logique globale d'un ERP). - Diplôme en planification/ordonnancement ou expérience significative dans ce domaine. Si vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons, pour le département de la Mayenne notre nouveau diagnostiqueur immobilier (H/F) pour agrandir notre équipe. Votre formation : diagnostiqueur immobilier - des certifications sont nécessaires pour exercer. Votre travail : vous réaliserez des contrôles, mesurages et diagnostics dans les biens immobiliers ; rédigerez des rapports et conseillerez les clients. Vos conditions de travail : travail en journée du lundi au vendredi avec une demi-journée de repos par semaine, voiture de service, ordinateur portable, titres restaurant et PEE. Votre rémunération : à partir de 2000 € brut par mois selon expérience. Votre personnalité : Vous êtes dynamique et vous aimez bouger, le travail en autonomie, la discrétion, l'impartialité, la rigueur. Vous êtes curieux(se) et disposé(e) à remettre en question votre façon de faire en fonction des évolutions exigées...rejoignez-nous.
Missions et responsabilités : POLLENIZ est une association qui a pour but la protection du végétal et de l'environnement. Elle applique le concept clé de la prévention, de la surveillance et de la lutte contre des dangers sanitaires, des organismes nuisibles, des organismes émergents et des espèces exotiques envahissantes ayant des impacts négatifs sur l'économie, l'environnement et/ou la santé publique à l'échelle de la Région Pays de la Loire. POLLENIZ est à la fois agréée au titre de la protection de l'environnement et reconnue partenaire engagé pour la nature. POLLENIZ est une structure de NEOVIZ Group, un groupe créateur de solutions, qui incarne une stratégie écologique au service du développement durable. Ancré dans les territoires, NEOVIZ Group est à la croisée des chemins de l'environnement, la santé et l'agriculture. A ce titre, POLLENIZ recrute un(e) technicien - animateur des collectivités en CDI à temps plein à Changé (53). Rattaché.e au Responsable d'antenne de la Mayenne et de la Sarthe, le/la technicien - animateur des collectivités anime et participe aux luttes collectives sur les espèces exotiques envahissantes (rongeurs aquatiques, frelons asiatiques, chenilles processionnaires.) auprès des Communes et Communautés de Communes. Les missions sont les suivantes : - Rencontrer les Collectivités ; - Animer le réseau de Bénévoles ; - Conventionner nos actions ; - Contribuer et participe aux chantiers de luttes ; - Faire le suivi des chantiers ; - Convaincre les collectivités (EPCI, communes.) ; - Respecter des procédures de piégeage et les conditions d'hygiène et sécurité. Votre profil : Savoir-faire : - Compréhension des enjeux de la Biodiversité ; - Animation de réunions; - Capacité à argumenter ; - Permis B exigé. Savoir-être : - Un degré d'autonomie important, vous êtes chargé.e de vos dossiers sur le département, sous l'autorité et l'accompagnement du responsable d'antenne et du Directeur Général ; - Relationnel avec les collectivités ; - Curiosité et force de proposition - Expérience souhaitée dans le milieu associatif et/ou en lien avec la nature (forêt, chasse, pêche, biodiversité, ENS.) ; - Expérience appréciée en lien avec les Collectivités du 53 ; - Expérience sur poste similaire entre 2 et 5 ans ; Conditions : - CDI à pourvoir dès que possible ; - Forfait 216 jours ; - Salaire : A partir de 26K annuel + mutuelle entreprise ; - Voiture de service - déplacement en Mayenne ; - Plateforme CSE d'avantages salariés. Pour candidater : Envoyer votre CV à recrutement@polleniz.fr
Au sein du secteur Usinage, vous serez en charge de réaliser sur plan des pièces unitaires (pièces de rechange, gabarits et outillages) en : programmant un centre d'usinage HURCO ajustant et montant des pièces sur un plan d'ensemble, Date de démarrage ? Dès que possible Horaires : En journée pendant une période de formation (en 2*8 ensuite) Vous êtes ponctuel et rigoureux,Vous avez déjà fait de la programmation pupitre, Idéalement, vous savez utiliser le logiciel Mastercam. Vous êtes titulaire d'un BAC ou un BTS Technicien d'usinage, ou avez une première expérience en usinage.
Nous recherchons des opérateurs/trices de ligne pour rejoindre nos ateliers de Fabrication et conditionnement. Votre mission principale est de conduire les installations de fabrication et d'assurer le bon nettoyage de votre poste de travail dans le respect des procédures en vigueur. Ce poste est polyvalent et riche en missions, il demande une bonne réactivité et un esprit d'équipe. Nous proposons ce poste en 2 x 8 (possibilité de travail le samedi matin). Contrat de 2 mois sur juillet et août ou 3 mois juin juillet et août. Vous avez envie de travailler en agroalimentaire cet été dans une PME aux produits emblématiques ? Nous vous offrons un parcours de formation au service de produits authentiques au sein d'une équipe à taille humaine. Osez, sortez des sentiers battus, et participez à notre histoire le temps d'un été !
Ceva recherche son/sa futur.e. Technicien.ne Qualification et validation en CDI d'opération pour renforcer son équipe basée sur le Campus de Laval (53), à 1h de Rennes et du Mans et 1h30 de Paris en train. Au sein de l'équipe Qualification et validation et dans le respect des référentiels applicables (BPF, c-GMP et autres), vous garantissez la fiabilité des équipements, utilités, locaux, des systèmes informatisés, en production et aux laboratoires, et des méthodes de nettoyage des équipements de production. Vos missions : Vous participez à la rédaction des cahiers des charges des systèmes (utilités, équipements, systèmes informatisés, outillages) et pilotez les maitrises des risques associées Vous rédigez les revues qualité d'eau purifiée et revues de qualification annuelles des systèmes Vous réalisez la validation des fichiers Excel Vous rédigez les protocoles, et exécutez les tests de qualification, métrologie, vérification, validation des systèmes informatisés et validation des méthodes de nettoyage Vous déclarez et prenez en charge le traitement des événements non qualité et faites remonter tout problème Vous apportez à l'atelier une assistance quotidienne liée aux BPx Vous participez à la rédaction des revues annuelles
Annonce de Recrutement : Chargé(e) de Missions Sécurité Lieu : Changé (53) à 15 minutes de Laval Salaire : Entre 30 KE et 37 KE selon profil Description du Poste : Nous recrutons un(e) chargé(e) de missions pour animer et mettre en œuvre les politiques de sécurité sur un site. Intégré(e) à un service de trois personnes et rattaché(e) à la Responsable Sécurité, vos missions principales incluront : - Réaliser le suivi terrain du site (rondes, exercices de situations d'urgence, etc.) - Sensibiliser le personnel et les intervenants extérieurs sur les pratiques de sécurité - Collaborer avec les différents managers pour améliorer la maîtrise des risques - Mettre à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER) et les fiches de sécurité - Participer à la veille réglementaire et à la conformité du site - Organiser et animer les audits de sécurité - Formation supérieure en sécurité, avec une expérience similaire, de préférence dans le secteur industriel ou BTP - Sens de l'observation, capacité d'adaptation et autonomie - Maîtrise des outils informatiques Conditions de Travail : - Poste essentiellement basé sur le terrain (pas de télétravail) - Temps plein avec 11 RTT/an - Avantages : mutuelle, indemnités de transport, tickets restaurant, 13ème mois, participation aux bénéfices selon ancienneté Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant à l'annonce.
En tant que Laveur de Vitres, vous serez responsable de maintenir la propreté des vitrages sur divers types de bâtiments, tout en respectant des normes strictes de sécurité et de qualité de service. - Nettoyer les vitres, vitrines et miroirs sur des immeubles de différentes tailles - Respecter les consignes de sécurité relatives aux méthodes de travail, aux produits, et aux équipements à utiliser - Prendre en compte les exigences spécifiques des clients - Veiller à respecter les délais de nettoyage et à intervenir dans les temps impartis. Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et ayant une forte capacité à s'adapter aux demandes des clients. Si vous êtes sensible aux détails, réactif(ve) et avez une expérience similaire ou une formation adéquate, vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) ! - Permis B : Indispensable pour les déplacements sur site (voiture à disposition) Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fait la différence ! Lieu du poste : Laval - Déplacements fréquents ( voiture à disposition)
entreprise leader du service intégré aux entreprises (prestataire de services) : nettoyage, sécurité, accueil, flex services,...
Vous souhaitez changer de cadre de travail, de fonctions, de responsabilités ? Pour notre site de CHANGE (53810), nous recherchons un(e) Agent de maintenance H/F en CDI. Contexte: Poste basé aux Établissements Sociaux Rose de Lima (proche LAVAL en Mayenne), au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS). Pour notre site de CHANGE (53810), nous recherchons un Agent de Maintenance (H/F) - temps partiel 50%. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice d'établissement, et en lien fonctionnel avec le responsable des Moyens généraux du périmètre vos principales missions sont : Maintenance des bâtiments - diagnostique les pannes sur les installations (éclairage, chauffage, sanitaires, ...), - entretient et dépanne des installations électriques (éclairage, ventilation, interphone, ...), - remplace tout matériel ou organe défectueux ou détérioré, -vérifie et entretient l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude, - assure des petits travaux de maçonnerie, peinture, carrelage., - s'assure de la gestion des déchets (ramassage poubelles.), - effectue les relevés de consommations du site (gaz, eau, fuel, électricité.). Règles de sécurité - maitrise l'ensemble des aspects techniques des bâtiments (équipements de sécurité incendie), - s'assure du balisage et panneautage de l'ensemble du site, - s'assure du bon fonctionnement des organes de coupures (vannes, disjoncteur.), Entretien des véhicules (flotte de 16 véhicules) - assure le suivi des entretiens des véhicules (vidange, contrôle technique.) - est en lien avec les garages pour les éventuelles réparations à effectuer. Entretien des espaces verts Suivi administratif des actions menées - planification des travaux, - demandes de devis et validation auprès de la Direction, - suivi des contrats de maintenance liés aux bâtiments et aux véhicules. Mission complémentaire -peut être amené à contribuer à l'action éducative, en prenant en charge avec les équipes éducatives, des jeunes sur des activités liées à son corps de métier. Profil H/F : - Titulaire d'un NIVEAU IV (BAC PRO): CAP MBC (Maintenance des Bâtiments et Collectivités) ou expérience significative dans les domaines demandés. - Habilitation électrique. - Compétences pluri-disciplinaires en électricité, bâtiment, plomberie, serrurerie, jardinage. - Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous savez faire preuve de réactivité et savez adapter votre mode de communication aux différents interlocuteurs (équipe éducative, jeunes, prestataires). - Vous portez un réel intérêt sur l'importance de maintenir les lieux en bon état pour le mieux vivre ensemble et êtes soucieux du bien-être des jeunes et de vos collègues. - Vous savez communiquer et vous adapter pour faire respecter les règles de sécurité aussi bien auprès des équipes que des jeunes. - Vous faites preuves d'organisation et d'autonomie dans votre travail. - Vous maîtrisez l'outil informatique (word, excel) Permis B indispensable / déplacements en Changé et Laval (MAYENNE) Rémunération : Selon expérience et la grille de rémunération évolutive Apprentis d'Auteuil Formation : Offre de formation innovante au sein de notre académie Apprentis d'Auteuil. Avantages : Diverses primes, prise en charge des repas, Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, Supplément familial de traitement (SFT), CSE (chèques cadeaux, chèques ANCV, offres spécifiques...)
Recherche vendeur/vendeuse à temps partiel : mise en rayon, accueil, vente, encaissement, nettoyage. Vous travaillerez EN COUPURE le lundi et mardi et le dimanche en continu. Une première expérience en vente ou sur un poste similaire sera appréciée. Poste à pourvoir de suite.
Vos missions : Au sein d'un atelier de production, vous participez à la fabrication d'articles en cuir. Votre principale mission consiste à assembler et à monter les différentes pièces qui forment des articles de maroquinerie. Vous réalisez les opérations de piquage en utilisant différentes machines (piqueuses plates, surjeteuses.) en respectant les critères de production et de qualité définis par l'entreprise. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation en piquage ou vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Avec ou sans expérience, nous vous accompagnons en interne vers ce nouveau métier en vous formant au sein même de notre atelier. Vous êtes une personne minutieuse, dynamique et autonome Vous aimez le travail d'équipe Les plus du poste : - Horaires de journée pour concilier vie professionnelle et personnelle : Du lundi au jeudi démarrage à 07h55 avec une fin à 16h20 et le vendredi 7h55 à 15h50 (37H par semaine) - Des opportunités d'évolution sont possibles grâce à la mobilité interne ! - Vous souhaitez valoriser votre expérience dans un métier exigeant et à fort savoir-faire - Vous investir dans une entreprise dynamique sur le long terme et aux valeurs fortes - Vous cherchez une équipe à taille humaine et un travail qui vous permet d'avoir du temps disponible en fin d'après-midi. - Prime d'intéressement, Chèques cadeaux, plateforme avantages, CSE Avant le CDI, vous suivrez une formation qui se déroule sur 300 heures (soit 2 mois à 35 hres/semaine) ou moins selon le profil. L'entreprise présente les modalités de recrutement, les salaires pendant une réunion collective. Des tests sont effectués lors de cette réunion. selon les résultats, vous serez convié, ultérieurement, à un entretien sur site + tests techniques. Inscription obligatoire aux réunions, en postulant à cette offre Devenez l'un de nos collaborateurs et rejoignez nous !
Vous souhaitez vous former à un métier manuel et l'univers de la maroquinerie vous intéresse ? Venez rejoindre nos ateliers où vous rencontrerez des artisans passionnés par leur métier. Le métier d'un maroquinier dans nos ateliers, c'est: - Réaliser des opérations de table (couture mains, dépose de teintes, ponçage, encollage ....) - Assurer l'autocontrôle de ses réalisations - Développer sa polyvalence par l'apprentissage de nouvelles opérations Votre profil : Vous aimez le travail manuel de qualité, vous avez le souci du détail et de la minutie, vous appréciez le travail en équipe. Avec ou sans expérience, nous vous accompagnons en interne vers ce nouveau métier en vous formant au sein même de notre atelier. Les plus du poste : - Horaires de journée pour concilier vie professionnelle et personnelle : Du lundi au jeudi démarrage à 07h55 avec une fin à 16h20 et le vendredi 7h55 à 15h50 (37H par semaine) - Des opportunités d'évolution sont possibles grâce à la mobilité interne ! - Vous souhaitez valoriser votre expérience dans un métier exigeant et à fort savoir-faire - Vous investir dans une entreprise dynamique sur le long terme et aux valeurs fortes - Vous cherchez une équipe à taille humaine et un travail qui vous permet d'avoir du temps disponible en fin d'après-midi. - Prime d'intéressement, Chèques cadeaux, plateforme avantages, CSE Avant le contrat de professionnalisation, vous suivrez une formation qui se déroule sur 399 heures (soit 2.5 mois à 35 hres/semaine). L'entreprise présente les modalités de recrutement, les salaires pendant une réunion collective. Des tests sont effectués lors de cette réunion. selon les résultats, vous serez convié, ultérieurement, à un entretien sur site + tests techniques. Inscription obligatoire aux réunions, en postulant à cette offre
Missions : Au cœur d'Apprentis d'Auteuil, vous rejoindrez un grand acteur de l'Économie Sociale et Solidaire, tourné vers les jeunes et les familles en difficultés. Vous évoluerez dans vos missions, en Eure-et-Loir, accompagné(e) de 600 collaborateurs et 900 jeunes en tant que : Éducateur (F/H) Votre mission consistera à accompagner avec une exigence bienveillante et en lien avec leur famille des jeunes dans leur cheminement vers l'acquisition : - Du vivre ensemble. - Du savoir-être indispensable à leur insertion sociale et professionnelle. Elle se déclinera de la manière suivante : - Vous accompagnerez à la socialisation à travers les repères de vie quotidienne. - Vous mettrez en place des activités favorisant la capacité d'entrée en relation. - Vous serez l'interlocuteur privilégié avec les familles et scolarité pour favoriser la progression des jeunes dans leur parcours scolaire. - Vous développerez les capacités d'autonomie et de responsabilité des jeunes. Profil : - De formation BPJEPS - ME - DUT - avec une première expérience réussie en accompagnement de jeunes en difficultés - Qualité relationnelle - Écoute - Travail en équipe - Animation - Dynamisme - Capacité à ajuster la distance dans la relation - Équilibre action / réflexion CDD à temps plein pour remplacement pendant l'été
Supers cliniques recherchent super vétérinaire ! Responsabilités : - Vétérinaire en canine pure dans une équipe de 6 vétérinaires et 10 ASV sur 2 site : Clinique vétérinaire du Lac à Bonchamp-Les-Laval et Clinique vétérinaire de Pritz à Changé. - Il y a un poste à pouvoir sur le site de Bonchamp : Clinique de médecine générale et de convenance bénéficiant de la collaboration étroite avec le site de la clinique vétérinaire de Pritz. Les autres vétérinaires exerçant sur les deux sites. (Pour vétérinaire autonome avec un minimum d'expérience) Cadre de travail : - 2 cliniques canine et NAC et un centre de physiothérapie/balnéo créé il y a deux ans. (Sur le site de Changé) - CatfrIendly, réseau Capdouleur, plateau technique complet sur les deux sites. - Activité référée principalement sur la clinique vétérinaire de Pritz : chirurgie orthopédique, médecine interne et échographie, ophtalmologie, reproduction, phytothérapie, physiothérapie... Les vétérinaires exerçant ces activités référées consultent tout de même sur les deux sites. - Situées dans l'agglomération lavalloise (dynamique et culturelle) et dans une région agréable à vivre. Grandes villes à proximité : Rennes (45 mn), Angers (1h15), Paris (1h10 TGV), Le Mans (75mn) et de la côte (St Malo , Mont St Michel: 1h30). Sur les deux sites : - Analyseurs : Idexx lasercyte + Catalyste + Procyte, VetLab station, MiniVidas, Zoetis Imagist - Echographe, radio numérique (capteur plan), gazeuse, monitoring, microscope, Laser thérapeutique, tapis roulant immergé - Logiciel : GmVet Qualifications Très bonne ambiance de travail et motivation. Mais aussi vétérinaire diplômé(e) débutant(e) ayant besoin d'accompagnement et de formation au quotidien. Logement : A proximité et sur place selon disponibilité. (Logement sur le site de Changé disponible à partir du 31.03.25) Rémunération - Nombre de jours négociables / convention collective majorée - Gardes partagées avec d'autres cliniques et régulées par Alvétis : 4 we par an et 1 nuit toutes les 3 semaines.
Cliniques vétérinaires proches de Rennes, Nantes, Angers et Le Mans. Nous sommes dans l'agglomération lavalloise (100 000 habitants), préfecture et ville agréable à vivre et dynamique Activité canine pure et NAC, CEAV médecine interne, CES hémato biochimie, DEA ophtalmo, brevet éducateur, CCRP physiothérapie, CES osteo articulaire, formation CAV. Nous réalisons nos gardes en collaboration avec nos confrères. 3 Vétérinaires associés, 3 vétérinaires salariés et 10 ASV.
Territoire d'énergie Mayenne (TEM) est un établissement public qui représente les collectivités territoriales de La Mayenne et donc la mutualisation des moyens au service de l'énergie, voire des énergies (électricité, gaz, solaire, éolien, photovoltaïque, GNV, hydrogène.). Nous sommes une équipe de 33 collaborateurs qui se répartit en trois pôles : - Pôle technique : des chargés d'affaires, des assistantes pour la coordination des travaux des collectivités et une équipe cartographie/géomatique pour maitrise des données patrimoniales et la sécurité - Pôle transition énergétique : des chargés de missions pour accompagner des porteurs de projet et développer des projets pour le compte du syndicat - Pôle moyens généraux : les finances, les ressources humaines, les instances et la communication. La Mayenne est un département au cadre de vie attractif : la campagne proche des grandes villes (1H10 de Paris en train) et de la mer (1H30 en voiture), des mayennais avec un esprit d'initiative et d'entraide, et des maisons avec jardin, des services de proximité pour les enfants notamment et une offre de loisirs et culturelles de qualité. RECRUTE 1 CHARGE(E) D'AFFAIRES pour le service Électrification/Réseaux Cadre d'emplois des techniciens territoriaux de la filière technique (H/F) selon conditions statutaires ou contractuelles (CDD), catégorie B Emploi à temps complet MISSIONS : Sous l'autorité du directeur des services techniques adjoint, vous serez en charge, en qualité de technicien référent responsable de votre secteur géographique, de : - la maîtrise d'œuvre des travaux sur les réseaux secs, notamment du service public de distribution d'électricité, d'éclairage public et de génie civil télécommunications ; - la participation au relais de l'information et de la communication des activités de Territoire Energie Mayenne auprès des interlocuteurs de terrain.
Missions: - Réaliser des opérations de coupe et d'entretiens des arbres ( abattage,élagage,taille) Avoir la formation certificat de spécialisation élagueur grimpeur A pourvoir immédiatement
Vos missions : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Martigne sur mayenne . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Votre profil : VOUS ÊTES. Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
A la recherche d'un poste de cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vous serez en charge de : - assurer la manutention des produits et des matériaux, - décharger le camion à la réception des marchandises, - vérifier les articles, - signaler les anomalies et les erreurs, - enregistrer les informations de gestion, - transporter la marchandise à l'aide de chariot élévateur, - assurer le stockage des produits. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Votre personnalité : Si vous êtes de nature organisée et ordonnée, vous savez manipuler les engins de levage et vous aimez le travail d'équipe, vous recherchez un poste de cariste et conducteur de chariot élévateur (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Titulaire du CACES R489 cat 1A cat 3 et CACES R485 cat 2 Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Vous serez le protecteur de maisons soumises aux intempéries, au froid, au chaud, à l'humidité, à la neige, à toutes les saisons finalement. Si vous regardez les façades, les toits, les gouttières, chez vous, vos voisins, vous apercevez de la mousse, des mauvaises herbes qui s'incrustent dans les pierres, dans les ardoises. Votre mission : Nettoyage vapeur des surfaces extérieures (façades, murs) , toitures, allées, pavés Le profil ? Vous appréciez le relationnel avec la clientèle, œuvrez pour le respect de l'environnement, cette mission est faite pour vous.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez STC Transports, 49 salariés, spécialisée dans le transport frigorifique et des animaux vivants. STC Transports est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous assurez la livraison des produits frais dans des conditions optimales des plannings définis. A ce titre : Vous prenez les consignes. Vous préparez la tournée (véhicule, trajet) et organisez ou contrôlez le chargement des marchandises. Les semaines commenceront les vendredi pour finir les mardis ( les jours de repos sont les mercredis et les jeudis) Vous réalisez la livraison des tournées préétablies en national au départ de Sablé-sur-Sarthe Les livraisons se feront principalement sur la région parisienne et sur le sud-est. Vous réalisez le compte-rendu de fin de tournée et remplissez les documents de transport. Vous respectez la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène. Assurez le suivi des températures de votre remorque (frigo) pour garantir la qualité des produits. Respectez la réglementation en matière de sécurité routière et de transport. Rémunération : - Contrat 186 heures + heures supplémentaires payées chaque fin de mois. - Prime week-end ( 100 € / week-end) - Prime qualité et sinistralité → 1 200 € / an - Participation au bénéfice ; - Intéressement ; Profil et compétences : Vous êtes titulaire du permis EC, d'une carte chrono et êtes à jour de votre FIMO/FCO. A propos de l'entreprise Présentation de l'entreprise par une vidéo You Tube. Ci dessous le lien https://www.youtube.com/watch?v=Wh29FZM7aZw
Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous assurez la livraison des produits vers l'abattoir dans des conditions optimales de transport, dans le respect du bien-être animal, des plannings définis. A ce titre : Vous prenez les consignes. Vous préparez la tournée (véhicule, trajet) et organisez ou contrôlez le chargement des marchandises. Vous exécutez la tournée, principalement de nuit. Vous réalisez le compte-rendu de fin de tournée et remplissez les documents de transport. Vous respectez la réglementation en termes de sécurité et d'hygiène. Contrat 169H et heures supplémentaires payées chaque fin de mois. Prime de spécialité 190,56€/mois + Prime de bon 95 €/mois + prime d'objectif 1200€/an + participation aux bénéfices. Profil et compétences Vous êtes titulaire du permis EC, d'une carte chrono et êtes à jour de votre FIMO/FCO. A propos de l'entreprise Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la société STC, 49 salariés, spécialisée dans dans le transport frigorifique et ramassage d'animaux vivants. STC est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq
Votre agence Adéquat LAVAL recrute des Techniciens de maintenance F/H pour notre client, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits de viennoiserie et de boulangerie. Des missions qui mettent l'eau à la bouche : - Préparer l'installation des nouveaux équipements - Effectuer l'entretien et les opérations de maintenance tout en garantissant la continuité de l'activité - Réaliser les dépannages rapidement et dans le respect des consignes de sécurité - Rédiger les fiches techniques d'intervention, améliorer les process de maintenance Profil : Votre profil est en pain dans le mille, si vous êtes : - Organisé et rigoureux, pour éviter d'être dans le pétrin - Avec l'esprit d'équipe pour travailler en collaboration avec les équipes production - Réactif pour mener vos opérations de maintenance à la baguette De formation BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique et automatisme industriels, c'est du tout cuit ! Rémunération et avantages, n'en perdez pas une miette ! - Une rémunération attractive et les avantages d'un grand groupe - Un environnement de travail au sein d'une entreprise familiale La cerise sur le gâteau ? Notre client est en croissante activité et propose des parcours de carrière évolutifs et appétit Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Missions principales : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous contribuerez à l'optimisation de nos équipements de production à travers les activités suivantes : - Analyse et diagnostic des pannes, - Intervention technique en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique sur nos installations, - Participation à des études techniques et leur mise en œuvre, - Réalisation de travaux d'amélioration des équipements existants. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro MSPC, STI2D ou ELEEC, et recherchez une alternance dans le cadre d'une formation en maintenance industrielle (BTS, Licence Pro). Vous êtes : - Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, - Doté(e) d'un esprit d'équipe et d'un bon sens de la communication, - Motivé(e) à travailler sur le terrain et à participer à des projets techniques ambitieux. En rejoignant notre entreprise, vous intégrerez une équipe expérimentée qui vous accompagnera tout au long de votre formation. Quelque soit la durée du diplôme préparé, nous acceptons toute candidature (BAC PRO / BTS / TITRE PRO /....)
Dans le cadre de forte croissance LEROY PAYSAGES à Changé (53810) recherche un ouvrier/ouvrière paysagistes. Nos postes sont à pourvoir dès que possible. En quoi consiste le poste d'ouvrier/ouvrière paysagiste ? Au sein d'une équipe de 1 à 3 ouvriers du paysage et selon les indications du chef d'équipe, vous avez les missions suivantes : - Intervenir sur la préparation du matériel avant le départ sur le chantier - Réaliser des plantations et l'engazonnement - Réaliser des dallages, maçonneries paysagères, pavages, pose de clôtures - Réaliser la préparation des sols par drainages, terrassements - Appliquer les consignes de sécurité Nos avantages ? Couverture santé (Mutuelle et Prévoyance) Panier repas (montant adapté à la zone géographique) Vêtements de travail et matériels adaptés à notre activité Esprits de cohésion au sein de nos équipes Comment postuler ? Après un premier échange téléphonique pour faire connaissance, nous pourrons convenir d'une rencontre. Alors n'attendez plus pour nous rejoindre !
Vous serez en charge de la caisse, mise en rayon, réception de colis , vous ferez également l'ouverture ou fermeture du magasin , ainsi vous devez avoir une expérience d'au minimum 6 mois, vous serez seul(e) donc devrez être autonome. horaire transmis sur entretien samedis travaillés et 1 dimanche sur2 POSTE URGENT , à pourvoir dès que possible
Rattaché à la responsable sécurité du site votre mission principale sera :.d'animer et de mettre en oeuvre les politiques du site pour atteindre les objectifs fixés en matière de sécurité: .Réaliser le suivi terrain du site . Travailler sur les proiorités en fonction des échéances et de l'actualité du site en matière de sécurité .Sensibiliser le personnel et les intervenants extérieurs .Collaborer avec les managers pour la prévention et l'amélioration de la maitrise des risques .Mettre a jouer le DUER et les fiches de sécurité au poste de travail .participer a la veille réglementaire et la vérification de la conformité du site . Préparer et animer des audits De formation supérieure en sécurité, vous avez une expérience sur un poste similaire de préférence dans le domaine industriel et/ou BTP Grâce a votre bienveillance, votre pédagogie mais aussi votre force de persuasion et votre rigueur, vous renforcez la culture sécurité du personnel. Au delà de votre bagage technique et des connaissances en réglementation, votre sens de l'observation vous permet de vous adapter à votre environnement Vous avez la faculté de travailler à la fois en autonomie et en équipe La maitrise de l'outil informatique
Votre agence Transports de LAVAL recherche pour l'un de ses clients : - Un conducteur SPL benne TP (H/F) Au départ du secteur de MONTFLOURS (dpt 53), vous serez en charge de la conduite d'une semi-remorque benne TP afin d'assurer le transfert et la livraison de granulats sur les chantiers du département de La Mayenne et des départements limitrophes. Horaires de journée : 07h00 - 18h00 Taux Horaire : 12.80 €/H + IFM + ICP Aucun découché à prévoir. Une première expérience en benne TP serait un plus Mission à compter du 14/04/25 Vous devez être titulaire des permis CE, carte CQC et carte conducteur à jour. Etre de proximité du lieu de résidence à la prise de poste (zone courte : aucun découché) Vous recherchez une agence intérim familiale, spécialisée Transports et plus particulièrement Conducteur routier... Notre agence est faite pour vous ! N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations.
Agence de travail temporaire spécialisée Transports. Implantée à Laval, Vitré, Rennes et Fougères.
Rejoignez une équipe dynamique et innovante pour transmettre votre expertise en logistique à la prochaine génération de professionnels ! IPAC Bachelor Factory, école de commerce et de management du groupe Eduservices, propose des formations du Bac +1 à Bac +3 en alternance et en initial. Notre pédagogie repose sur des méthodes innovantes, un apprentissage en mode projet et une forte implication des professionnels issus de l'entreprise. Nous recherchons un formateur (H/F) passionné par le secteur de la logistique pour intervenir auprès de nos étudiants en Bachelor 3. En tant que formateur en logistique, vous serez chargé(e) d'enseigner aux étudiants les principales thématiques liées à la gestion logistique, tout en intégrant une approche pratique et professionnelle. En fonction de vos compétences, vous pourrez intervenir sur les modules suivants : - Gestion des flux entrants et sortants - Gestion des stocks et des entrepôts - Logistique inversée - Gestion des flux d'information - Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) dans l'activité logistique - Gestion relation clients et fournisseurs - Gestion financière de l'activité logistique - Cadre réglementaire de l'activité logistique - Organisation et management de l'équipe logistique - Dossier professionnel RSE La durée des modules varie entre 17h30 et 24h30. Profil recherché: Vous serez chargé(e) de concevoir vos supports de formation en respectant le référentiel, d'assurer les sessions pédagogiques en présentiel, ainsi que d'élaborer et corriger les évaluations. Une formation Bac +3 et une expérience professionnelle dans ce domaine sont requises. Vos compétences : aisance relationnelle, rigueur, écoute et pédagogie. Poste basé à Laval (53) pour la rentrée de septembre 2025
Rejoignez une équipe dynamique et innovante pour partager votre expertise en marketing et communication 360 avec la prochaine génération de professionnels. IPAC Bachelor Factory, école de commerce et de management du groupe Eduservices, propose des formations du Bac +1 au Bac +3 en alternance et en initial. Notre approche pédagogique repose sur des méthodes novatrices, un apprentissage par projets et une forte implication de professionnels du secteur. Nous recherchons un formateur (H/F) passionné par le marketing et la communication 360 pour intervenir auprès de nos étudiants en Bachelor 3. En tant que formateur en marketing et communication 360, vous serez chargé(e) d'enseigner aux étudiants les principales thématiques liées à la stratégie marketing, à la gestion de la communication multicanal, tout en intégrant une approche pratique et professionnelle. En fonction de vos compétences, vous pourrez intervenir sur les modules suivants : - Veille stratégique et étude de marché - Plan marketing opérationnel - Pilotage marketing commercial - Gestion responsable des campagnes marketing - Brand content et et content marketing - Animation digitale - Efficacité RSE online - Projet évènementiel - Relations presse et marketing d'influence - Communication culturelle - Gestion juridique des œuvres et contenus culturels - Réalisation de contenus culturels bilingues La durée d'un module varie entre 7h00 et 28h00. Le profil recherché: Vous serez chargé(e) de concevoir vos supports de formation en respectant le référentiel, d'assurer les sessions pédagogiques en présentiel, ainsi que d'élaborer et corriger les évaluations. Une formation Bac +3 et une expérience professionnelle dans ce domaine sont requises. Vos compétences : aisance relationnelle, rigueur, écoute et pédagogie. Poste basé à Laval (53) pour la rentrée de septembre 2025
- Sous la responsabilité de la Direction, le chef/cheffe d'équipe est chargé-e de l'animation et de l'organisation d'une équipe de salariés en parcours d'insertion, il ou elle effectue un travail de production dans le domaine des espaces verts, environnements et travaux de bûcheronnage. Il ou elle est responsable de la bonne exécution des travaux sur les chantiers de son secteur d'activité. Prépare le véhicule et le matériel adapté en fonction des activités journalières. Il ou elle travaille en coordination avec le reste de l'équipe pour veiller à accompagner les opérateurs de son équipe dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. - Participe à la production en qualité d'animateur de l'équipe espaces verts - S'assure de la bonne tenue des chantiers en termes de législation et en particulier sur l'hygiène et la sécurité. Vous avez des compétences au poste de bûcheron/ne.
PERSONAL JOB, entreprise familiale, spécialisée Transports et plus particulièrement sur les métiers de conducteur routier, vous propose des opportunités d'emploi dans ce secteur d'activité. Votre agence PERSONAL JOB de Laval recherche pour l'un de ses clients : - CONDUCTEUR SPL REGIONAL en RELAIS DE NUIT (H/F) - A COMPTER DU 28/04/2024 LE POSTE, Au départ du secteur de LAVAL AGGLOMERATION, vous serez en charge d'un RELAIS DE NUIT en direction de BOURGES/TOURS/ANGERS OU LE MANS ; Région Parisienne & ses alentours sont envisageables. Taux Horaire : 12.14 €/h + ifm + icp Rythme : lundi au vendredi Horaire : à compter de 18h ou 20h Ni de manutention et NI de découché à prévoir LE PROFIL, De formation CAP conducteur transport, titre professionnel conducteur routier sur tous véhicules ou permis "secs" CE + FIMO marchandises + ADR, vous êtes titulaire du permis CE en cours de validité, carte de qualification, carte conducteur L'ADR de base est souhaitable. POSTULEZ, Cette offre vous intéresse ? Votre profil correspond ? Vos attentes sont en lien avec ce poste ? N'attendez plus, notre agence est faite pour vous !!, Contactez-nous.
L'équipe de SPID IMMO LAVAL recherche son nouvel agent de propreté (F/H) en CDI Dans les copropriétés, vous assurerez l'entretien des parties communes : - Entretien des cages d'escaliers : dépoussiérage, aspiration, lavage des sols - Nettoyage de la vitrerie - Sortie et rentrée de containers - Préparation, entretien et contrôle du matériel Si vous êtes motivé(e) et sérieux(se), vous possédez déjà de grands atouts pour occuper ce poste ! Votre profil : - Vous avez une première expérience sur un poste similaire - Vous avez, obligatoirement, votre permis de conduire - Vous êtes autonome dans vos missions
Vos principales missions: - Aider le régleur lors des changements de fabrication et des montages de moules- Préparer les moules en de zone de préchauffage - Réaliser les relevés des paramètres process et les enregistrer dans l'outil de suivi de production - Réaliser les opérations de dépannage de premier niveau - Réaliser un diagnostic en cas de panne et alerter le régleur - Etre garant du rangement des moyens de fabrication (moules, pinces, outillages spécifiques)- Nettoyage - Assemblage de pièces automobiles De formation BAC technique, vous connaissez le process d'injection plastique et possédez idéalement une expérience de 2 ans en industrie. Vous connaissez les outils informatiques. Idéalement, vous possédez un CACES ponts roulants R484. Force de proposition, autonome, rigoureux, vous appréciez travailler en équipe. Vos capacités relationnelles vous aideront à mener à bien votre mission.
Il s'agit d'un chantier de construction de bureaux, qui vient de démarrer et devrait durer environ 6 mois. Les horaires sont en journée, du lundi au vendredi midi. Nous offrons une rémunération attractive selon votre niveau à la Grille BTP (négociable) ainsi que des primes pour le trajet-transport et les repas. Cette opportunité vous permettra d'utiliser vos compétences en coffrage et vous épanouir dans un environnement dynamique et stimulant. Pour postuler, vous devez être qualifié en coffrage et avoir une expérience significative dans ce domaine. Vous serez responsable de la réalisation des coffrages sur le chantier, en respectant les normes de sécurité et les plans établis. Le candidat idéal doit être qualifié et expérimenté dans le domaine du coffrage. Une expérience professionnelle significative en tant que coffreur bancheur est également requise. Le candidat sélectionné doit être capable de réaliser des tâches telles que la mise en place des banches, le coulage du béton, le décoffrage et le nettoyage du chantier. Rigueur, précision et sens de l'organisation sont des qualités essentielles pour ce poste. Le candidat doit également être capable de lire et interpréter les plans de construction. Le candidat doit être capable de travailler en équipe et respecter les consignes de sécurité. Ce poste offre l'opportunité de rejoindre une entreprise renommée dans le secteur du BTP, offrant des opportunités d'évolution professionnelle.
Actual, , recherche un Chef d'équipe paysagiste (h/f) . En tant que Chef(fe) d'équipe, vous serez responsable de gérer une équipe de 1 à 4 ouvriers du paysage. Vos missions consisteront à : - Organiser le travail au sein de votre équipe, en gérant les priorités et les délais en accord avec le conducteur de travaux. - Réaliser divers travaux tels que des dallages, maçonneries paysagères, pavages, clôtures, engazonnements, etc. - Assurer la préparation du matériel nécessaire pour votre équipe. - Veiller à l'application des consignes de sécurité et au respect des normes en vigueur. - Faire le lien entre votre équipe et le conducteur de travaux. Vous êtes titulaire d'un diplôme allant du BEP au BTS en aménagements paysagers, avec idéalement une première expérience en tant que Chef(fe) d'équipe. Nous recherchons un Chef d'équipe paysagiste (h/f) possédant les compétences suivantes : - Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et des végétaux. - Capacité à encadrer une équipe, à planifier les tâches et à assurer le suivi des chantiers. - Connaissance approfondie des végétaux, de leur entretien et de leur développement. - Expérience significative dans le domaine de l'horticulture ou du paysagisme. - Aptitude à gérer les outils et équipements spécifiques à l'entretien des espaces verts.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Louverné (53950),en CDI un Responsable de projets ingénierie H/F. En tant que Responsable de projets ingénierie H/F, vos principales missions seront : - Collecter les besoins des utilisateurs et rédiger les spécifications techniques des équipements et des bâtiments conformément aux normes de l'entreprise. - Coordonner la consultation des fournisseurs potentiels en collaboration avec le service achats Corporate et le site. - Proposer, valider et contrôler les solutions techniques du projet. - Représenter le département technique pour assurer la prise en compte des attentes en matière de maintenance et de production et concevoir l'analyse des risques. - Convoquer les parties prenantes pour le choix du fournisseur et rédiger la CEAR correspondant à l'offre retenue, ainsi que coordonner le passage de commande. - Organiser la préparation de toutes les phases en amont pour garantir le respect du délai de livraison. - Coordonner le raccordement des équipements ou locaux aux utilités et bâtiments existants, et préparer les documents nécessaires à l'utilisation. - Superviser l'installation de l'équipement, déclencher les réclamations éventuelles auprès du fournisseur et coordonner la SAT (Site Acceptance Test). Le poste est à pourvoir des que possible, voici ce que l'on vous propose: - Rémunération fixe + variable, - Intéressement, Participation, Plan Épargne Entreprise attractif, - Mutuelle et prévoyance, - Avantages CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, prix préférentiels (piscine, cinéma,...)), - Télétravail (10 jours/mois), Compte Épargne Temps, RTT, - Tickets restaurant. Diplôme d'Ingénieur(e) Généraliste avec une expérience significative de 10 ans en gestion de projet en ingénierie. Maîtrise des outils et logiciels de Lean Manufacturing, de gestion de projet et de DAO (Autocad), ainsi que des méthodes de résolution de problèmes. Niveau d'anglais professionnel. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Conduite d'un véhicule routier lourd (poids total autorisé en charge -PTAC- supérieur à 3,5 tonnes) afin de transporter des marchandises (produits, véhicules, ...), en moyenne ou longue distance selon la réglementation du travail et du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...). Réalisation des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôle des marchandises, ...). Peut effectuer des opérations de chargement/déchargement et l'entretien de suivi du véhicule.
Actual, agence d'intérim spécialisée dans le recrutement, recherche un Chaudronnier soudeur (h/f) passionné par la création et la transformation des métaux. Si le feu sacré de la soudure brûle en vous, rejoignez notre équipe pour donner vie à votre talent et façonner le métal comme jamais auparavant ! En tant que Chaudronnier soudeur, vous aurez l'opportunité de créer des pièces uniques, transformant des morceaux de métal bruts en véritables chef-d'oeuvres. Votre expertise en chaudronnerie vous permettra de repousser les limites de la créativité. Chaque jour sera synonyme de nouveaux défis stimulants et passionnants qui nécessiteront votre expertise et votre esprit d'innovation. Pas de place pour la monotonie ici, votre carrière sera un voyage excitant et enrichissant. Vous travaillerez en horaires de journée du lundi au vendredi. Des compétences en soudure TIG seraient appréciées. Il s'agit d'un temps plein avec 35 heures par semaine. Ne manquez pas cette opportunité unique d'évoluer dans un environnement dynamique où chaque soudure devient une oeuvre d'art. Nous recherchons un professionnel passionné par le travail du métal, capable de réaliser des assemblages complexes en respectant les normes de sécurité. Le candidat idéal devra maîtriser différentes techniques de soudure telles que l'arc, le TIG ou le MIG. Les compétences requises pour ce poste incluent la lecture de plans, la manipulation d'outils spécifiques, et la capacité à travailler avec précision. Une bonne connaissance des matériaux et de leurs propriétés est également essentielle pour garantir des soudures solides et durables. Nous attendons du candidat qu'il soit autonome, rigoureux et organisé dans son travail. La capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à s'adapter à différents environnements de travail sont des atouts majeurs pour réussir dans ce poste exigeant. La maîtrise des normes de sécurité est primordiale pour prévenir les risques liés aux activités de chaudronnerie et de soudure. Le candidat devra être conscient des dangers potentiels et être proactif dans la mise en place de mesures préventives. Ce poste offre une opportunité unique d'évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, au sein d'une équipe passionnée par le métier. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre entreprise engagée dans l'excellence opérationnelle.
MENUISERIE AMD, Entreprise familiale (moins de 10 personnes), située à ANDOUILLE, Recherche un(e) Menuisier(e) qualifié(e) H/F. Poste en CDI à temps plein sur 35h00, semaine en 4 jours. Formation CAP ou BP Menuisier idéalement. Minimum 1 à 5 ans d'expérience, sur un poste similaire, Atelier (fabrication, débit, usinage) et Pose (Menuiserie intérieure et extérieure). Nous recherchons une personne autonome pour la fabrication et la pose, et aussi capable de travailler en équipe. Salaire à négocier selon compétences et expérience. L'entreprise travaille essentiellement dans le département. Si vous pensez avoir les qualités requises pour ce poste, merci d'envoyer CV & lettre de motivation à l'attention du responsable Mr DELAHAYE par mail à l'adresse amd53240@gmail.com
L'EHPAD de LA BACONNIÈRE recrute un(e) AS à 100 % de jour. - Missions principales : dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. - Prise de poste souhaitée : le plus tôt possible. - Rémunération mensuelle selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière. - Salaire brut : 2545 € (+ indemnités dimanches et fériés travaillés à ajouter)
Envie de découvrir un univers de production d'articles d'exception ? Etes-vous prêt à relever de nouveaux défis dans un environnement unique ? Nous nous développons fortement et avons besoin de vous ! En tant que Responsable de Production, vous serez au cœur de notre processus. Vos principales missions consisteront à : - Diriger et animer une équipe passionnée de 30 personnes, en favorisant un esprit d'équipe et une culture de l'excellence. - Optimiser les processus de production pour garantir la qualité, la quantité et le respect des délais. - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité. - Participer au projet d'innovation et d'investissement pour améliorer du flux de production. Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant : Un diplôme d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en production ou gestion industrielle. Une expérience confirmée en management d'équipe dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur du luxe. De solides compétences techniques en gestion de production, en amélioration continue et en résolution de problèmes. Un excellent relationnel et un leadership affirmé. Une passion pour l'artisanat et le travail du cuir. Les atouts à rejoindre notre équipe : Un environnement de travail stimulant au sein d'une entreprise dynamique et en forte croissance. Des projets innovants et des produits uniques Une rémunération attractive selon profil et expérience. Des avantages sociaux intéressants (mutuelle, intéressement). Description de l'entreprise : Notre entreprise est reconnue pour son savoir-faire artisanal et son engagement en faveur de l'excellence. Basée à Louverné, nous offrons un cadre de travail stimulant où la qualité est au cœur de nos préoccupations. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez notre atelier de maroquinerie de luxe à Laval et donnez vie à des produits d'exception ! Rejoignez nous et contribuer à l'écriture de notre prochaine success story !
À propos du poste: Nous recherchons un couvreur ou une couvreuse zingueur ou zingueuse passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de toiture et de zinguerie, tant en construction neuve qu'en rénovation, tout en assurant la qualité et la durabilité des installations. Responsabilités Poser et réparer des toitures en différents matériaux (ardoises, zinc, acier, etc.) Réaliser des travaux de charpente en bois pour soutenir les structures de toiture Effectuer des soudures pour l'assemblage et l'étanchéité des éléments en zinc Utiliser divers outils manuels et machines pour effectuer les tâches requises Assurer le suivi de chantier en vérifiant l'avancement des travaux et en respectant les délais impartis Profil recherché Expérience significative dans le domaine de la couverture et zinguerie Capacité à travailler avec précision Connaissance approfondie des techniques de construction et rénovation liées à la toiture Maîtrise du soudage et utilisation d'outils manuels adaptés Sens du détail, rigueur et autonomie dans le travail Aptitude à travailler en équipe tout en respectant les consignes de sécurité Si vous êtes motivé(e) par un travail varié sur le terrain et que vous souhaitez contribuer à des projets passionnants, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre entreprise.
Nous recherchons un charpentier ou une charpentière bois passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de la fabrication, de la construction et de la rénovation d'ouvrages en bois (charpente, extension ossature bois, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Responsabilités Réaliser des travaux de charpente en bois pour des constructions neuves ou des rénovations. Fabriquer et assembler des éléments en bois selon les plans fournis. Lire et interpréter des schémas et des plans techniques pour assurer une exécution précise. Collaborer avec d'autres corps de métier pour garantir l'harmonie du projet global. Assurer la finition des ouvrages en respectant les exigences esthétiques et fonctionnelles. Respecter les normes de sécurité sur le chantier et maintenir un environnement de travail propre. Profil recherché Vous disposez d'une formation en charpente, menuiserie ou dans un domaine connexe. Vous avez une expérience dans le travail du bois, la construction et la rénovation. Vous maîtrisez la lecture de plans et schémas techniques. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon sens du détail. Vous appréciez le travail en équipe tout en sachant faire preuve d'initiative. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à des projets variés, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Menuisier/Plaquiste ! Fort d'une expérience similaire dans le métier de Menuisier/Plaquiste, nous souhaitons intégrer une personne motivée et qui aime le travail d'équipe. - CDI sur une base de 35h - Paiement des heures supplémentaires - Panier repas - Indemnité de trajet - Congés payés du bâtiment - Mutuelle d'entreprise
Entreprise spécialisé en travaux de menuiserie et de plaquisterie en rénovation ISOL'ACTION France, c'est une entreprise à taille humaine et proche de ses collaborateurs.
Recherche pour septembre 2025 un(e) apprenti(e) pour la formation CAP Plaquiste - Indemnité repas versée - Pas de déplacement hors département du 53
Entreprise spécialisée dans la pose de cloisons sèches et de faux plafonds.
Soins infirmiers à domicile ou au centre. L'activité principale est presque identique à l'activité des infirmiers libéraux mais vous exercez en tant que salarié(e) d'un centre de santé infirmier associatif. Vous viendrez complétez une équipe de 4 infirmiers. travail en semaine et le week-end selon planning (horaires du matin et de coupe) et 1 week-end sur 5 Poste de 2.5 mois à pourvoir sur la période de juin, juillet, Aout, septembre Recrutement ouvert aux jeunes diplômés
Garantir la découpe optimale des profilés pour la réalisation de la production S'assurer de la nécessité ou non du remplissage de sable pour certains profilés Contribuer à la politique qualité de l'entreprise contrôle qualité, non conformités Assurer la mise en forme des profils cintrage conformément à la fiche de production Participer à l'amélioration des procédures ainsi qu'à la pertinence des informations des fiches productions Assurer l'assemblage des différents profilés Contrôler les côtes avant mise en production Montage des éléments de quincailleries et contrôle du bon fonctionnement Assurer la pose des vitrages Assurer le ponçage des profilés Participer à l'emballage des productions Rangement de son poste de travail et garantir sa propreté Participer à l'optimisation de la gestion des stocks
CE QUE VOUS FEREZ : En tant que correspondant magasin, vous intégrez le site de Changé (53). Rattaché au Directeur de la Région Mayenne Anjou, vous partagez les missions de Correspondant Magasin avec une autre collègue de la Région. Vos responsabilités : Vous assurez le suivi des stocks et des inventaires des magasins de la région : * Suivi du planning des inventaires et veille à sa bonne réalisation * Recherche, analyse et validation des écarts d'inventaires * Réalisation des contrôles physiques de stock inopinés Vous effectuez le contrôle de caisse : * Analyse et contrôle des anomalies journalières des tickets de caisse * Gestion des écarts de caisse * Réalisation des contrôles physiques de caisse inopinés Vous participez au pilotage de gestion des magasins : * Suivi des portefeuilles des avoirs à valoir et des acomptes * Assistance et suivi des engagements de dépenses de frais généraux des magasins et saisie pour la région administrative. * Partage et appui dans l'analyse des ratios et indicateurs de gestion avec les Responsables de Magasin, * Relai du Conseiller en Développement dans l'animation du réseau Vous pourrez être amené à remplacer la Correspondante RH pendant ses absences. La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes motivé et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis à minima un entretien en présentiel. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * De formation Bac+2 assistant gestion PME-PMI, comptabilité et gestion des organisations, ou gestion des entreprises et des administrations * Vous avez une très bonne capacité d'analyse de gestion, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques * Vous avez un bon sens du contact et le goût du travail en équipe Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SNV Chailland spécialiste de la transformation de volailles. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ? Alors cette offre est faite pour vous ! Rattaché(e) à Stéphanie, Responsable ressources humaines, vous participerez activement à la vie du service avec Christine, Elise et Julie. A ce titre : Vous assurerez la gestion du personnel intérimaire (recrutement, intégration, suivi des missions, relation avec les agences de travail temporaire). Vous contribuerez à notre démarche de recrutement (rédaction et diffusion des offres, présélection des candidatures, participation aux entretiens). Vous déploierez la communication et les évènements conviviaux sur le site. Vous prendrez part à la gestion administrative du personnel et au quotidien du service RH. En un coup d'œil Rythme : Alternance Lieu : Chailland Date : A partir de septembre Durée : 12mois à 24mois Votre parcours Vous préparez une formation de niveau Bac+2 ou Licence en Ressources Humaines et vous recherchez une entreprise pour réaliser votre alternance. Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation qui fera la différence ! Vous faites preuve de curiosité, d'organisation et d'adaptabilité. Vous avez le sens du contact, l'esprit d'équipe et un côté créatif. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Nos avantages SNV, une entreprise où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Parce qu'il est essentiel à nos yeux que chaque collaborateur se sente bien et qu'il puisse continuer d'apprendre et d'évoluer C'est pourquoi vous bénéficierez : D'un accompagnement spécialisé par votre tuteur, d'un planning d'intégration individualisé, d'une journée d'intégration destinée aux alternants (visite d'un élevage et moment de convivialité), d'une rémunération au-delà de la grille réglementaire, à laquelle s'ajoute l'intéressement, la participation aux bénéfices et les tickets restaurants, des avantages du CSE, de nombreuses réductions sur les produits de la société Et le processus de recrutement dans tout ça ? Un entretien téléphonique RH Un entretien avec la responsable ressources humaines
Voléna
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE VOUS FEREZ : En tant que Correspondant céréales, vous intégrez le site de Changé (53). Vos responsabilités : * Vous assurez le suivi administratif des dossiers céréales pour la région * Vous assurez la gestion des contrats (saisie et suivi) et validez la valorisation des apports des adhérents * Vous assurez la relation commerciale (achat/vente) et administrative avec les adhérents de la région * Vous contrôlez la facturation suite aux contrats * Vous assurez la relation avec les conseillers terrains et les lieux de dépôts sur les différents dossiers céréales * Vous serez en binôme avec la correspondante commerciale de la région La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Une synergie avec vos collègues et les experts métiers * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous êtes motivés et souhaitez rejoindre notre équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis à minima un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h CE QUE NOUS RECHERCHONS : * De formation bac+2 et/ou une expérience significative sur un poste similaire * Des connaissances en gestion et/ou comptabilité seraient un plus * Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et méthodique * Vous avez le sens du contact avec les adhérents Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Description du poste : L'agence Welljob MAYENNE recherche pour l'un de ses clients : Vous aurez pour missions: - Implantation surface de vente -Réceptionner les marchandises -Contrôler de façon quantitative et qualitative les marchandises reçues -Effectuer les entrées en stock dans le respect des procédures -Organiser le rangement et le stockage Profil recherché : Vous serez autonome sur un poste à temps plein. Vous êtes dynamique. Vous avez déjà une première expérience réussie et confirmée Alors n'attendez plus et postulez sur le site !
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur CHANGé (53810 , Pays de la Loire - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
RESPONSABILITÉS : OÙ ? Changé (53) QUOI ? Contrat en alternance (2 ans) QUAND ? 2025/2026 PROFIL ? Te former durant ta formation de niveau BTS Dans notre magasin de Changé, l'équipe est prête à t'accueillir pour te former durant 2 ans à ton futur métier de Conseiller Vendeur. Elle t'aidera à monter en compétences sur ces missions : - Accueillir et renseigner l'adhérent et le client dans son parcours d'achat au sein du magasin. - Renseigner et vendre les produits. - Promouvoir les offres commerciales du moment et participer à la fidélisation de la clientèle. - Participer à la réception, la mise en rayons et la mise en avant des produits du magasin. - Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées. PROFIL RECHERCHÉ : - Tu es intéressé.e par le commerce - Tu as envie d'accompagner nos clients et nos adhérents dans leurs parcours d'achat - Tu apprécies le contact et tu as le sens du relationnel - Tu as un intérêt pour l'environnement agricole Les avantages à nous rejoindre ? - Un 13ème mois - De nombreux avantages de notre CE (tarifs préférentiels sur les activités culturelles et hébergements vacances, subvention sur tes activités sportives...) - Participation de l'entreprise aux mobilités douces ( abonnements transports en commun, indemnité kilométrique vélo ou trottinette) - Partenariats avec Action Logement - Une expérience enrichissante au sein d'une coopérative leader dans son domaine certifiée « Happy at work » - Un accompagnement personnalisé tout au long de ton alternance avec ton tuteur (trice), formé.e au préalable à cette mission - Des opportunités de carrière à l'issue de ta formation
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France, engagée et investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Avec plus de 19 000 agriculteurs et 11 300 collaborateurs, nous travaillons ensemble pour une agriculture innovante, durable et respectueuse de l'environnement. Nous avons à cœur d'aider nos alternants à grandir et les accompagner vers la réussite de leur projet professionnel. Rejoins nous pour une aventure enrichissante et pleine de succès !
Description du poste : Intégrez une entreprise de renom dans l'industrie agroalimentaire en tant qu'Agent de conditionnement H/F Votre contribution essentielle consistera à assurer l'emballage et l'etiquetage des produits alimentaires, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Prise de poste entre 6H30 et 8H. Avantages au salaire: Prime d'habillage, prime de froid. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Les candidat.e.s idéal.e.s pour ce poste démontrent une rigueur sans faille et un souci constant de la qualité. Autonomie et organisation sont des qualités primordiales pour réussir dans ce rôle. Une bonne capacité d'adaptation et une motivation à travailler en équipe sont également des atouts incontournables. Le respect des règles d'hygiène et de sécurité est fondamental pour évoluer dans cet environnement. Qualités recherchées :***Rigueur et souci du détail***Esprit d'équipe***Capacité d'adaptation***Bonne gestion du temps***Sens des responsabilités *
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SNV Chailland spécialiste de la transformation de volailles. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connue pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ? Alors cette offre est faite pour vous ! Rattaché(e) à Marion, Responsable du service expéditions/logistique, vous participerez activement à la vie du service expéditions/logistique. A ce titre : Vous créez et mettez en place des procédures Vous participez au suivi logistique (départs camions, suivi économique des palettes Europe.) Vous gérez les retours (ordres de reprise, recensement informatique des retours.) Vous aménagez les plans de transports et suivez les flux vers la plateforme logistique Vous participez au quotidien su service En un coup d'œil Rythme : Journée Lieu : Chailland Durée : De 12 à 24 mois Vous êtes Issu(e) d'une formation logistique d'un niveau bac à bac+2, vous recherchez une entreprise pour réaliser votre alternance. Vous êtes à l'aise avec les outils informatique notamment Excel, faites preuve de curiosité, de rigueur et d'adaptabilité. Vous êtes dynamique, motivé et avez le sens du contact. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez nous ! www.ldc.fr Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation et votre appétence pour l'environnement logistique qui feront la différence ! Nous sommes SNV, une entreprise où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Parce qu'il est essentiel à nos yeux que chaque collaborateur se sente bien et qu'il puisse continuer d'apprendre et d'évoluer. C'est pourquoi vous bénéficierez : D'un accompagnement spécialisé par votre tuteur, D'un planning d'intégration individualisé D'une journée d'intégration destinée aux alternants (visite d'un élevage et moment de convivialité), D'une rémunération au-delà de la grille réglementaire, à laquelle s'ajoute l'intéressement, la participation aux bénéfices et les tickets restaurants, Des avantages du CSE, De nombreuses réductions sur les produits de la société Et le processus de recrutement dans tout ça ? Un entretien téléphonique RH Un entretien avec la responsable expéditions/logistique et un membre du service RH Une visite d'atelier
Description du poste : Vous travaillez au sein d'une équipe mais en autonomie sur les missions suivantes - Accueil téléphonique - Traitement des mails - Validation sur Logiciel des devis - Création de dossiers administratif - Suivi des commandes - Mise au point matériel avant chantier - Vérification des BL - Facturation Ce poste est à pourvoir sur le long terme. Temps de travail : 24h sur 3 jours semaine. Présence obligatoire le lundi et mercredi, 3ème jour à définir. Description du profil : Expérience préalable dans un rôle similaire en administration des ventes Forte compétences organisationnelles Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique Excellentes connaissances en administration des ventes Maîtrise des outils bureautiques
CE QUE TU FERAS : En tant qu'alternant conseiller productions végétales, tu rejoins une coopérative de proximité implantée en milieu rural, et seras rattaché à notre région Mayenne Anjou. Tes responsabilités : * Accompagner les agriculteurs adhérents en leur apportant des conseils techniques et économiques * Identifier leurs besoins et leur proposer des gammes adaptées * Développer le réseau via des actions de prospection La suite avec nous? CE QUE TU VAS AIMER : * Développer tes compétences sur la technique et le conseil agricole avec les collègues de ton secteur * Travailler en collaboration avec des équipes expérimentées et passionnées prêtes à t'aider à réussir et à t'épanouir dans ta carrière * Des avantages financiers : un 13ème mois, une prime d'intéressement et de participation et tous les avantages d'un CSE dynamique ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si tu as le sens du commerce et du service et que tu recherches un métier de proximité avec un fort esprit terrain, et souhaites rejoindre notre équipe, cliques sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Tu auras un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis à minima un entretien en présentiel. Nous avons hâte de t'accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Septembre 2025 Temps de travail : 35h hebdomadaires Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Tu prépares une Licence Pro Agricole en Productions Végétales * Tu es curieux et passionné du monde agricole * Tu as le sens du commerce, un bon relationnel et l'esprit d'équipe * Tu maîtrises des outils informatiques Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre mission, en fonction des demandes clients et de l'âge des enfants doivent être de garantir le bien-être de l'enfant (soins,hygiène, repas...) participer à son éveil par des activités éducatives et ludiques, l'aider aux devoirs, l'accompagner aux activités périscolaires. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : un emploi proche de chez vous un planning adapté à vos disponibilités des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées des perspectives d'évolution professionnelle des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle entreprise Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.- DÉCOUVREZ LES FICHES TECHNIQUES DES GESTES BARRIÈRES : http://services.o2.fr/gestes-barrieres/ Expériences en tant que bab-sitter ou dans l'animation appréciées. Diplôme dans la petite enfance. Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
L'EHPAD de Martigné situé dans la commune de Martigné sur Mayenne, à mi-chemin entre Laval et Mayenne recherche un(e) Agent(e) de Service Hospitaliers afin de renforcer l'équipe soignante. Un Travail en collaboration avec les IDE, Aides-Soignants, AES, ergothérapeute, diététicienne et psychologue permet une prise en soins bienveillante des résidents. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort (toilette, changes) et des soins préventifs, - Assurer la mobilisation et le transfert en utilisant le matériel adapté, - Respecter la confidentialité, avoir le sens de la discrétion, - 1 weekend sur 2 travaillé. CDD de 3 mois renouvelable. Salaire entre 1 900€ et 2 100€ /Brut par mois, Ségur et primes inclus.
Notre client, implanté à CHANGE, est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits métalliques, offrant des opportunités de carrière stimulantes. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous cherchez à relever des défis excitants et à travailler sur des sujets stimulants tout en bénéficiant d'une attention portée à votre bien-être ? Notre client offre une mentalité d'entreprise axée sur ces valeurs.Prêt(e) à transformer chaque jour en une aventure d'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique dédiée à la transformation de pièces métalliques en produits de haute qualité grâce à des techniques de soudage innovantes - Positionner avec précision les pièces métalliques dans le gabarit approprié - Initier le programme de soudage pour assurer une production fluide et efficace - Retirer et conditionner soigneusement les pièces soudées pour expédition rapide et sûre Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim dès que possible - Horaires: 2x8 (semaine paire matin et semaine impaire après-midi) - Salaire: 11.88 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Notre client, implanté à CHANGE, est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits métalliques, offrant des opportunités de carrière stimulantes. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, une entreprise en pleine croissance, place sa priorité sur le bien-être de ses salariés et offre une stabilité propice à votre épanouissement professionnel.Pourquoi ne pas découvrir le challenge enrichissant qu'offre le poste d'Agent de fabrication (F/H) ? Nous recherchons une personne dynamique pour intégrer notre équipe de production et assurer la qualité des produits métalliques. - Positionner des plaques métalliques dans une plieuse selon un plan précis - Réaliser un contrôle visuel rigoureux des pièces produites - Utiliser des outils de mesure pour vérifier la conformité des produits Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim dès que possible - Horaires : 2x8 (après-midi en semaine paire - matin en semaine impair) - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge stratégique dans un environnement à taille humaine, bienveillant et engagé ? Le cabinet de recrutement Adecco accompagne l'un de ses clients, structure indépendante et coopérative ancrée dans le tissu local, dans le recrutement de son futur Responsable Administratif et Financier (H/F).Au sein d'un cadre de travail dynamique et en pleine évolution, vous occuperez un poste clé et polyvalent, à la croisée des enjeux financiers, organisationnels et humains.Vos missions principales :En lien direct avec la Direction que vous secondez, vous assurez la gestion administrative, financière et organisationnelle de deux entités complémentaires (coopérative et filiale). Vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants : Pilotage financier : supervision de la comptabilité, de la gestion de trésorerie, du contrôle de gestion, des obligations fiscales et juridiques. Appui à la Direction : participation à la réflexion stratégique, amélioration des outils de pilotage et des process internes. Support aux équipes : accompagnement des responsables de services et de pôles dans le bon déroulement organisationnel de leurs activités quotidiennes. Élaboration et suivi budgétaire : établissement des budgets prévisionnels, reporting régulier et analyses financières. Management d'équipe : encadrement du service administratif et financier, animation de la montée en compétences et structuration des process internes
"""Elevage équin en structure privée d'entrainement, avec station de monte sur le secteur de St Ouen des Toits recherche un ouvrier agricole H/F./r/n/r/nMission principale : Conduite de tracteur pour l'entretien de la structure, à redéfinir selon les compétences/r/n/r/nType de contrat : CDD pour les travaux de saison, à raison de 8h/semaine et évolutif selon le profil"""
Vous avez une expérience en nettoyage industriel et souhaitez stabiliser votre parcours professionnel dans le secteur agroalimentaire ? Notre client recrute un Agent de Nettoyage Expérimenté (H/F/D) pour son site de production. **Description du poste** En tant qu'Agent de Nettoyage, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien des normes d'hygiène au sein de l'usine. Vos principales missions seront : - Assurer le nettoyage et la désinfection des zones de production et des équipements selon des protocoles rigoureux. - Veiller au respect des normes strictes d'hygiène et de sécurité. - Exécuter les tâches de nettoyage de manière cadencée pour maintenir une propreté constante. - Entretenir et contrôler le bon fonctionnement de l'équipement de nettoyage. - Travailler en coordination avec les équipes de production pour planifier et optimiser les interventions.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) au Responsable Service Injection, et sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions sont les suivantes : Travailler sur presse à injection plastique dans le respect des règles et consignes de sécurité : - Alimenter son poste de travail en matières, composants et consommables ; - Contrôler la qualité des pièces ; - Conditionner les produits en cartons ; - Réaliser des opérations de manutention liées à l'activité ; - Effectuer le montage et l'assemblage de pièces. Ce poste est à pourvoir en CDD à Changé (53) en équipes alternantes 3x8 à 39h/semaine. - Une première expérience dans le domaine industriel est un atout - Être sérieux, autonome, motivé (e)
Wedo, groupe familial, est spécialiste dans la production de pièces plastiques techniques pour les secteurs de l'automobile, de la connectique, du transfert de fluides.. Reconnu pour notre savoir-faire et nos process techniques (surmoulage d'insert, soudure IR, Ultrason, contrôle Hélium, assemblage robots..), nous recrutons aujourd'hui pour notre site de Changé (53) de 70 salariés, MULTITUDE TECHNOLOGIES, un Opérateur injection plastique (F/H).
Description du poste : Exploitation 100 VL avec 2 robots de traite secteur ST Germain du Fouilloux recherche agent polyvalent agricole H/F. Missions : Alimentation, soins surveillances, nettoyage paillages des logettes pour les vaches laitières et les veaux. Travaux des champs optionnel Profil attendu : Expérience 1 an Conditions proposées : CDD 6 mois 20h avec possibilité d'évolution Astreinte 1 WE par mois Jours à définir ensemble
"""Exploitation 100 VL avec 2 robots de traite secteur ST Germain du Fouilloux recherche agent polyvalent agricole H/F. /r/n/r/nMissions : /r/nAlimentation, soins surveillances, nettoyage paillages des logettes pour les vaches laitières et les veaux. /r/nTravaux des champs optionnel/r/n/r/nProfil attendu :/r/nExpérience 1 an/r/n/r/nConditions proposées :/r/nCDD 6 mois 20h avec possibilité d'évolution/r/nAstreinte 1 WE par mois/r/nJours à définir ensemble"""
"""Exploitation familiale 2 associés, 70 VL, 30 VA naisseur, 40 Ha de cultures de vente secteur Sacé recherche un agent agricole polyvalent H/F./r/n/r/nMissions diverses et variées sur les différents ateliers :/r/nAlimentation, soin des animaux, entretien du matériel et des bâtiments, travaux des champs selon les saisons et conduite d'engins/r/n/r/nProfil recherché :/r/nPolyvalence, autonomie, formation agricole souhaitée/r/n/r/nConditions proposées :/r/nCDI temps partiel 24h hebdo (organisation modulable) 3 jours semaine. /r/n/r/nRémunération selon expérience."""
Description du poste : Exploitation familiale 2 associés, 70 VL, 30 VA naisseur, 40 Ha de cultures de vente secteur Sacé recherche un agent agricole polyvalent H/F. Missions diverses et variées sur les différents ateliers : Alimentation, soin des animaux, entretien du matériel et des bâtiments, travaux des champs selon les saisons et conduite d'engins Profil recherché : Polyvalence, autonomie, formation agricole souhaitée Conditions proposées : CDI temps partiel 24h hebdo (organisation modulable) 3 jours semaine. Rémunération selon expérience.
Rejoignez notre équipe en tant que Laveur de Vitres F/H ! Vous souhaitez intégrer une entreprise qui valorise votre expertise et vous offre des opportunités de développement ? Chez Samsic, nous recherchons un(e) Laveur(se) de Vitres qualifié(e) et rigoureux(se) pour contribuer à notre croissance ! Vos missions : En tant que Laveur de Vitres, vous serez responsable de maintenir la propreté des vitrages sur divers types de bâtiments, tout en respectant des normes strictes de sécurité et de qualité de service. - Nettoyer les vitres, vitrines et miroirs sur des immeubles de différentes tailles - Respecter les consignes de sécurité relatives aux méthodes de travail, aux produits, et aux équipements à utiliser - Prendre en compte les exigences spécifiques des clients - Veiller à respecter les délais de nettoyage et à intervenir dans les temps impartis. Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et ayant une forte capacité à s'adapter aux demandes des clients. Si vous êtes sensible aux détails, réactif(ve) et avez une expérience similaire ou une formation adéquate, vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) ! - Permis B : Indispensable pour les déplacements sur site (voiture à disposition) Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où votre savoir-faire fait la différence ! Lieu du poste : Laval - Déplacements fréquents ( voiture à disposition)
Samsic est un Groupe familial breton dont le métier originel est la propreté. Depuis 1986, Samsic n'a cessé d'enrichir son offre en développant un panel de prestations dédié aux environnements de vie, de travail et aux ressources humaines. Avec Samsic Facility, nous veillons au bien-être des occupants en leur offrant des environnements de travail sains, sécurisés, accueillants et stimulants - Propreté, sécurité, accueil, flex services, environnement, espaces verts, mét...
L'EHPAD de Martigné situé dans la commune de Martigné sur Mayenne, à mi-chemin entre Laval et Mayenne recherche un(e) Aide-Soignant(e) ou AES afin de renforcer l'équipe soignante. Un Travail en collaboration avec les IDE, ergothérapeute, diététicienne et psychologue permet une prise en soins bienveillante des résidents. - Dispenser des soins d'hygiène et de confort (toilette, changes) et des soins préventifs, - Assurer la mobilisation et le transfert en utilisant le matériel adapté, - Respecter la confidentialité, avoir le sens de la discrétion, - 1 weekend sur 2 travaillé. CDI Salaire entre 2 400€ et 2 600€ Brut par mois Ségur et primes inclus.
Description du poste : Vos missions : ?? Filetage (écraser le bord de la pièce) ?? Ponçage ?? Coloration ??? Encollage à la main ?? Couture à la main ??? Restaurer des pièces de maroquinerie ?? Façonner des bagages ?? Réaliser manuellement un gabarit, patron ?? Vérifier la conformité des pièces/articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures...) et procéder aux actions correctives ? Concevoir de nouveaux modèles et accessoires pour une collection ?? Façonner des gants ?? Décorer des pièces ou des articles ?? Sélectionner les matériaux, produits et accessoires de l'article ?? Fabriquer des articles chaussants ?? Façonner de la petite maroquinerie (portefeuilles, ceintures...) ?? Façonner des sacs ? Façonner des pièces de voilure Description du profil : Compétences requises : ?? Connaissance des caractéristiques des cuirs et peaux ??? Techniques de restauration ?? Transformation de matériaux souples ?? Connaissance des caractéristiques des matériaux souples Qualités recherchées : ?? Habileté manuelle ?? Capacité à respecter les délais ?? Calme ?? Fiabilité ?? Créativité ?? Méticuleux ?? Orientation client Vous êtes intéressé(e) ? N'hésitez plus à postuler ! ??
Description du poste : Rejoignez-nous en tant que Technicien Qualité Validation Fonctionnelle (H/F) ! À propos de notre client : Notre client est un partenaire de développement et un fournisseur de premier rang pour l'industrie automobile mondiale et les industries mécaniques. Il emploie environ 20 000 collaborateurs dans plus de 80 sites à travers le monde et a réalisé un chiffre d'affaires de 4 milliards € en 2019. Son portefeuille de produits inclut :***Pour l'industrie automobile 1ère monte : - Systèmes d'alimentation d'air moteur (filtre à air, conduits turbos, répartiteurs d'air moteur et systèmes actifs de gestion de l'air) - Systèmes mécatroniques de gestion de l'eau moteur - Systèmes de filtration des liquides (huile, essences) * Éléments filtrants de tous types pour les Services et Pièces de rechange. Vos missions : Réalisation d'essais mécaniques, aérauliques, thermiques. Analyse des résultats avec capacité d'analyse et de synthèse Rédaction de rapports avec restitution des résultats (écrit ou oral) Intégré(e) au service qualité validation, vous serez responsable de la qualification et de la validation fonctionnelle des projets en développement :***Définir les moyens spécifiques et la planification des tests * Collaborer à la rédaction des plans de validation fonctionnelle * Réaliser les essais et rédiger les rapports d'essai * Proposer des améliorations continues pour nos moyens de validation Description du profil : Votre profil : BAC+2 scientifique (BAC S ou STI) dans un domaine tel que mécanique, mesures physiques, moteur à combustion interne... 1ère expérience significative sur un poste équivalent (niveau licence possible sans expérience) Connaissance du pack Office (Excel) Esprit d'équipe, autonomie, rigueur, profil manuel Votre atout : Anglais à l'écrit indispensable Notre offre : Horaires de journée, occasionnellement en équipe (matin ou après-midi) Rémunération : 2000€ à 2500€ brut mensuel selon profil et expérience ¿ Contrat intérim de 18 Mois avec possibilité de titularisation selon projets Si vous êtes curieux, rigoureux et passionné par le monde automobile, nous serions ravis de recevoir votre candidature !
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site, il réalise le programme de maintenance d'un parc machines. - Planifier et coordonner les activités de maintenance préventives et curatives. - Planifier et assurer le suivi des interventions fournisseurs, sous-traitants et organismes de contrôle. - Participer aux améliorations / optimisations matériels - Garant du niveau de Marche Utile objectivé - Participer à l'élaboration du budget maintenance et aux choix techniques des investissements - Faire respecter la réglementation et les procédures en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement - Participer à la montée en compétences des équipes techniques Horaires : une semaine de journée (8h30-17h30) et une semaine d'après-midi (16h30-1h30) Poste en CDI à pourvoir sur Louverné (53) Rémunération selon profils entre 34 Ke et 42 Ke Participation, intéressement, 13ème mois PROFIL RECHERCHÉ : Profil : - Issu au minimum dune formation Bac+2 en Maintenance et dune expérience confirmée, idéalement acquise dans le secteur de lagroalimentaire - Capacité à communiquer et à fédérer les équipes. - Personne de terrain, dotée dun bon relationnel, à lécoute et rigoureux. - Sensible au respect des règles dhygiène, de qualité et de sécurité.
Dans le cadre dun fort développement dactivité, je suis en quête dun(e) Responsable unité de Maintenance pour rejoindre un équipage de 20 personnes. Léquipe maintenance a besoin de votre expertise pour résoudre des pannes mécaniques, électriques, et bien plus encore !
RESPONSABILITÉS : Vos responsabilités : Organisation et Coordination : - Planifier, coordonner et donner la priorité aux interventions préventives et curatives, en alignement avec les procédures et les standards de maintenance, en réponse aux besoins et aux urgences de la production. - Utiliser et encourager l'utilisation des outils de gestion de la maintenance pour améliorer le suivi des interventions. - Participer aux points usine et aux réunions de production quotidiens pour assurer une communication fluide et efficace. Supervision de la Maintenance : - Garantir la sécurité des intervenants et des installations, en veillant à ce que les interventions de maintenance soient effectuées conformément aux normes et dans les délais impartis. - Apporter votre expertise technique aux équipes pour les interventions complexes et analyser les résultats pour identifier des opportunités d'amélioration. Gestion d'équipe : - Encadrer une équipe de 25 personnes, en assurant le suivi RH des collaborateurs (gestion des plannings, congés, formations) et en animant des réunions et des présentations d'objectifs. - Suivre les priorités quotidiennes définies lors des points usine jusqu'à leur réalisation et encourager le développement des compétences des équipes. Autres Responsabilités : - Assurer la promotion et le déploiement des outils de maintenance digitaux pour améliorer lefficacité opérationnelle. - Participer activement aux points quotidiens opérationnels et veiller au respect des procédures et des standards en place. - Être prêt(e) à intervenir sur des pannes majeures, assurer le coaching PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Diplômé(e) dune formation de niveau Bac +2 à Bac +3 en maintenance, avec une expérience significative, idéalement en industrie agroalimentaire. - Doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, rigoureux(se) et autonome, avec de solides compétences en gestion des priorités et en proposition de solutions. Si vous êtes reconnu(e) pour votre esprit danalyse, votre réactivité et vos compétences managériales, rejoignez cette entreprise pour contribuer à son succès croissant !
En tant que Responsable dÉquipe Maintenance, vous aurez pour mission de superviser, en journée, les opérations de maintenance au quotidien, en encadrant une équipe dynamique composée de coordinateurs, de techniciens et d'agents de maintenance. Vous aimez la viennoiserie ? Rejoignez-nous vite...
Notre client basé à LOUVERNE est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire, proposant des produits qui raviront vos papilles. Comment venir travailler ? - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise en croissance qui met l'accent sur le bien-être de ses employés, offrant une stabilité exemplaire. Rejoignez une entreprise qui se soucie de votre épanouissement professionnel.Comment le poste de Conducteur de ligne (F/H) pourrait-il transformer votre quotidien professionnel ? Vous serez en charge de superviser et d'optimiser le processus de fabrication de délicieuses viennoiseries et pains au sein d'une équipe dynamique - Surveiller quotidiennement le bon fonctionnement des équipements de production pour assurer une production continue et de qualité - Coordonner les activités de l'équipe sur la ligne de production en veillant à l'application des normes d'hygiène et de sécurité - Identifier et résoudre les problèmes techniques ou organisationnels afin d'améliorer l'efficacité et la productivité de la ligne de production Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 13.01 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad Inhouse, agences hébergées directement sur les sites de production de ses clients, accompagne les salariés intérimaires tout au long de leurs missions ( accueil individuel, présence quotidienne, formations...) Et pour les affamés de la vie, notre agence recrute dans l'Agro-Alimentaire !
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Louverné (53950),en CDI un Responsable de projets ingénierie H/F. En tant que Responsable de projets ingénierie H/F, vos principales missions seront : - Collecter les besoins des utilisateurs et rédiger les spécifications techniques des équipements et des bâtiments conformément aux normes de l'entreprise. - Coordonner la consultation des fournisseurs potentiels en collaboration avec le service achats Corporate et le site. - Proposer, valider et contrôler les solutions techniques du projet. - Représenter le département technique pour assurer la prise en compte des attentes en matière de maintenance et de production et concevoir l'analyse des risques. - Convoquer les parties prenantes pour le choix du fournisseur et rédiger la CEAR correspondant à l'offre retenue, ainsi que coordonner le passage de commande. - Organiser la préparation de toutes les phases en amont pour garantir le respect du délai de livraison. - Coordonner le raccordement des équipements ou locaux aux utilités et bâtiments existants, et préparer les documents nécessaires à l'utilisation. - Superviser l'installation de l'équipement, déclencher les réclamations éventuelles auprès du fournisseur et coordonner la SAT (Site Acceptance Test). Le poste est à pourvoir des que possible, voici ce que l'on vous propose:Rémunération fixe + variable,Intéressement, Participation, Plan Épargne Entreprise attractif,Mutuelle et prévoyance,Avantages CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux, prix préférentiels (piscine, cinéma,...)),Télétravail (10 jours/mois), Compte Épargne Temps, RTT,Tickets restaurant. Votre profil Diplôme d'Ingénieur(e) Généraliste avec une expérience significative de 10 ans en gestion de projet en ingénierie. Maîtrise des outils et logiciels de Lean Manufacturing, de gestion de projet et de DAO (Autocad), ainsi que des méthodes de résolution de problèmes. Niveau d'anglais professionnel. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
BRIDOR (Groupe Le Duff) est une entreprise dynamique et innovante qui fabrique et commercialise une gamme gourmande de produits premiums de viennoiserie, boulangerie et pâtisserie dans plus de 100 pays à travers le mondep>Dans le cadre du développement de l'entreprise, nos responsables d'unités de production recherchent pour compléter leurs équipes des Conducteurs de ligne (H/F). VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous aurez pour principales missions de :Superviser la conduite d'une ligne automatisée de production composée de machines de production,Garantir du respect des standards de fonctionnement et du bon fonctionnement de votre ligne (approvisionnement en matières premières, optimisation des réglages machines, maintenance 1er niveau, nettoyage),Assurer les changements de séries,Veiller à la bonne application des consignes au sein de votre équipe.
Chez My Premium Consulting, nous sommes à la recherche d'un technicien de maintenance compétent pour rejoindre notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie. Si vous êtes passionné par la maintenance industrielle, que vous avez l'esprit d'équipe et que vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir, nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! En tant que technicien de maintenance, vous serez responsable de : - La maintenance préventive et corrective des équipements de production de l'entreprise - Travailler sur des machines à la pointe de la technologie et participer à l'amélioration continue des équipements de production - Identifier et résoudre rapidement les problèmes - Documenter vos activités de maintenance et tenir à jour les registres d'entretien - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour garantir la qualité de service et la satisfaction des clients. Pour ce poste, vous avez la possibilité de choisir parmi différents horaires, notamment le 2x8, le 3x8, les horaires de nuit ou encore les horaires de journée. Votre profil : - Un diplôme d'études professionnelles ou techniques dans un domaine connexe - Une expérience préalable dans un poste de maintenance industrielle - Des compétences approfondies en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique - Une attitude positive et une capacité à travailler en équipe. Notre client offre un package de rémunération attractive, comprenant un salaire compétitif, des avantages sociaux et un environnement de travail dynamique et stimulant.
Prêt(e) à Booster la Maintenance ? Nous, My Premium Consulting, recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance (H/F) pour notre client, une entreprise familiale en pleine croissance ! Ta Mission : - Réparer, réviser, et améliorer les machines de notre client. - Devenir un(e) expert(e) autonome sur divers équipements. - Résoudre les pannes mécaniques comme un pro. - Proposer des solutions pour renforcer la performance et la sécurité. - Soutenir l'équipe de production avec ton expertise. Les Avantages : - Salaire compétitif, avec treizième mois. - Prime de vacances pour te détendre. - Indemnités de panier pour les repas. - Indemnités de transport pour te déplacer. - Mutuelle d'entreprise pour la tranquillité. - Prévoyance pour être prêt(e) à tout. Votre profil: - Expérience en maintenance industrielle. - Autonomie et efficacité. - Détection de pannes mécaniques. - Créativité pour des solutions innovantes. - Esprit d'équipe. Si tu es prêt(e) à relever le défi, postule maintenant et aide notre client à maintenir sa machine bien huilée !
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un profil de Technicien plannification et ordonnancement à pourvoir dans le cadre d'un renfort de la société. A ce titre, vous serez en charge des missions suivantes: - Analyser les nouvelles demandes client et lui faire un retour sur notre capacité et notre engagement de livraison - Valider les ordres de lancement de production proposés par le CBN et créer les ordres de fabrication prévisionnels - Analyser et établir un tableau de charge à partir des commandes et des ordres de fabrication prévisionnels en s'assurant de l'adéquation entre la charge et la capacité de l'atelier - Établir et suivre le programme de fabrication pour les ateliers (planning) - Ajuster le plan de production en cas de retard sur le programme de fabrication Temps de travail : 35h/semaine Horaires : 8h-16h30 avec ? d'heure de pause le midi du lundi au jeudi / 8h-12h le vendredi matin Vous détenez un diplôme planification et ordonnancement et/ou bonne expérience dans ce domaine. Vous maîtrisez un ERP, à l'aise avec les outils informatiques. Vous avez de l'expérience dans ce domaine, et avez de l'expérience en industrie et possédez un esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : BRIDOR (Groupe Le Duff) est une entreprise dynamique et innovante qui fabrique et commercialise une gamme gourmande de produits premiums de viennoiserie, boulangerie et pâtisserie dans plus de 100 pays à travers le monde ! Suite à une mobilité interne, notre Responsable Hygiène recherche son Coordinateur Hygiène (H/F). Vous avez pour missions :***Définir le planning du service et des tâches pour chaque équipier * Contrôler la conformité du petit matériel d'hygiène mis à disposition (canon à mousse, aspirateur, autolaveuse, tuyaux...) * Contrôler la conformité du nettoyage réalisé et réaliser les actions correctives en cas d'écart constaté * Contrôler les résultats du nettoyage et enregistrer le suivi des contrôles (pH, compteur d'eau, stocks produits chimiques...) * Transmettre les bonnes pratiques et son expertise technique aux agents d'hygiène * Informer et faire appliquer les consignes d'accès et de sécurité des aliments aux nouveaux arrivants et visiteurs * Faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène à son équipe * Prendre et passer des informations et consignes en début et en fin de poste * Encadrer une équipe d'une vingtaine de collaborateurs * Démontage du matériel pour préparation du nettoyage * Relations transverses avec les services de la maintenance, de la qualité, de la production * Gestion des commandes et des inventaires Description du profil : Vous êtes :***Idéalement issu(e) d'une formation qualifiante en hygiène * Rigoureux(e), pro actif(ve) et force de proposition * Doté(e) d'un très bon relationnel * Une expérience en usine serait un plus. * Appétence pour le management et l'encadrement Le poste est à pourvoir en horaire de semaine avec possibilité de travailler quelques nuits/mois. POURQUOI NOUS REJOINDRE ?***Un cadre de travail agréable auprès d'experts passionnés * Une localisation idéale à quelques minutes de Laval * Un environnement stimulant en forte croissance où la culture de l'innovation est très présente * Une entreprise familiale à dimension internationale offrant de belles perspectives d'évolutions professionnelles * Une rémunération fixe accompagnée de nombreux avantages (13ème mois selon modalités conventionnelles, intéressement et participation attractifs, mutuelle d'entreprise, tickets restaurants, avantages mobilité, avantages CSE.) VOUS CHERCHEZ A METTRE VOS COMPETENCES AU SERVICE D'UN NOUVEAU PROJET AMBITIEUX DANS UN ENVIRONNEMENT EN FORTE CROISSANCE ? N'HESITEZ PAS A CANDIDATER !
Notre client, situé à Andouillé, est un fabricant de produits électroniques de qualité supérieure.Quelle perspective captivante inspire votre intérêt pour le poste de Technicien planification/ordonnancement/lancement (F/H) ? Dans le cadre d'une organisation optimale des flux de production, vous serez chargé(e) d'assurer l'adéquation entre la demande client et nos capacités opérationnelles - Analyser les nouvelles demandes clients et informer sur la capacité de livraison - Valider et créer les ordres de fabrication en collaboration avec le Calcul des Besoins Nets (CBN) - Élaborer un tableau de charge pour garantir la concordance entre la charge et la capacité de l'atelier Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Horaires : 8h-16h30 avec ¾ d'heure de pause le midi du lundi au jeudi et 8h-12h le vendredi matin - Durée: Dès que possible jusqu'à fin octobre 2025 dans le cadre d'un remplacement - Salaire: 2021 euros/mois Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le domaine de la santé animale un(e) technicien(ne) qualification et validation H/F.Dans le cadre d'une nouvelle certification américaine, notre client ouvre ce poste en contrat afin de les accompagner dans cette certification et renforcer une équipe de 10 personnes au sein du service. En tant que réel appui à la production et aux services du laboratoire de contrôle et recherche et développement, vous serez à hauteur de 40% en autonomie et 60% sur le terrain opérationnel. Vous participez à la rédaction des cahiers des charges des systèmes (utilités, équipements, systèmes informatisés, outillages) et pilotez les maitrises des risques associées : - Rédiger les revues qualité d'eau purifiée et revues de qualification annuelles des systèmes - Réaliser la validation des fichiers Excel - Rédiger les protocoles, et exécutez les tests de qualification, métrologie, vérification, validation des systèmes informatisés et validation des méthodes de nettoyage - Déclarer et prendre en charge le traitement des événements non qualité et remonter les dysfonctionnements - Participer à la préparation des audits et des inspections - Vous pouvez être amené(e) à être d'astreinte et être appelé(e) en renfort lors d'une panne de production / de machine Environnement de travail : Vous travaillez en équipe dans un environnement open space. Une réunion quotidienne est organisée avec l'ensemble de l'équipe et la responsable du service pour partager toutes les informations nécessaires à l'avancée des projets. Rémunération : A partir de 28 115 € brut annuel selon profil - Statut Technicien non cadre - Intéressement, Participation, Plan Épargne Entreprise attractif - Tickets restaurant - Rémunération des temps d'astreinte et d'intervention en conséquence - Avantages : CSE - Mobilité interne - Parcours d'intégration - Entreprise en plein essor - Crèche à proximité - Organisation d'évènements collaboratifs (after work...).
Véritable référent sur le marché de l'industrie pharmaceutique, Randstad a développé un réseau d'agences spécialisées pour des grands laboratoires fabricants. Nous recrutons pour eux des professionnels (f/h) qui connaissent l'environnement pharmaceutique et ses exigences (les BPF : Bonnes Pratiques de Fabrication).
Nous sommes à la recherche d'un Electrotechnicien H/F pour l'un de nos clients, spécialiste dans son domaine ! Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous interviendrez sur l'ensemble de l'usine et du process en assurant la maintenance préventive, curative et améliorative sur un parc machines récent et variés. Vous enregistrerez le suivi d'activité sur la GMAO. Vous disposez d'une formation initiale de niveau BAC ou BTS en maintenance ainsi qu'une expérience (y compris dans le cadre d'une alternance) dans un milieu industriel. Vous êtes polylent et à l'aise en électricité, mécanique, pneumatique. Dans un contexte d'échanges avec différents interlocuteurs, vous faites preuve de réactivité et discernement. Travailler en équipe vous anime au quotidien. Enfin, vous êtes force de proposition pour débloquer différentes situations ou pour participer à notre démarche d'amélioration continue. Si vous souhaitez un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'opportunité, postulez !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Technicien de planification (H/F) Start People Laval recherche pour l'un de ses clients basé à Andouillé (53), un Technicien de planification (H/F). Vos missions: -Analyser les nouvelles demandes client et lui faire un retour sur notre capacité et notre engagement de livraison -Valider les ordres de lancement de production proposés par le CBN et créer les ordres de fabrication prévisionnels -Analyser et établir un tableau de charge à partir des commandes et des ordres de fabrication prévisionnels en s'assurant de l'adéquation entre la charge et la capacité de l'atelier -Etablir et suivre le programme de fabrication pour les ateliers (planning) -Ajuster le plan de production en cas de retard sur le programme de fabrication Prise de poste : mi-avril - fin de missions octobre 2025 Horaires : 8h-16h30 avec 3/4 d'heure de pause le midi du lundi au jeudi 8h-12h le vendredi matin Salaire (brut) : 2 021 € PROFIL : Maîtrise Excel (exemple utilisation de tableaux croisé dynamique, fonction recherche V...), c'est INDISPENSABLE au poste Maîtrise d'un ERP Diplôme planification/ ordonnancement ou bonne expérience dans ce domaine Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialiste dans son domaine, un(e) Technicien de Maintenance Industrielle H/F ! Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous interviendrez sur l'ensemble de l'usine et du process en assurant la maintenance préventive, curative et améliorative sur un parc machines récent et variés. Vous enregistrerez le suivi d'activité sur la GMAO. Vous disposez d'une formation initiale de niveau BAC ou BTS en maintenance ainsi qu'une expérience (y compris dans le cadre d'une alternance) dans un milieu industriel. Vous êtes polylent et à l'aise en électricité, mécanique, pneumatique. Dans un contexte d'échanges avec différents interlocuteurs, vous faites preuve de réactivité et discernement. Travailler en équipe vous anime au quotidien. Enfin, vous êtes force de proposition pour débloquer différentes situations ou pour participer à notre démarche d'amélioration continue. Si vous souhaitez un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'opportunité, postulez !
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Alexain (53) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales pendant les moissons et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de stockage. Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Nous sommes une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Chez Terrena, nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.
ABSKILL, regroupement de l'expertise de FORGET FORMATION, FAUVEL FORMATION et CEFORAS FORMATION est le nouvel acteur incontournable de la formation professionnelle dans les domaines du transport, de la manutention, de la logistique, du bâtiment, des travaux publics, de l'industrie, de la sécurité et des soft skills. Pour renforcer l'équipe pédagogique de notre centre d'Arnage (72), nous recherchons un(e) Formateur(trice) Manutention Logistique. En lien avec la Directrice du centre, votre rôle est, notamment, de préparer les apprenants à l'obtention des différents CACES® nécessaires pour opérer des missions logistiques (gestion de stocks, préparation de commandes...) et déplacer des charges. Concrètement, être Formateur(trice) chez ABSKILL, c'est : Organiser et animer les sessions de formation théorique en salle; Animer des modules pratiques de levage et manutention de marchandises; Evaluer les stagiaires pendant toute la durée de formation; Accompagner et conseiller les stagiaires; Assurer le suivi de fin de stage auprès des apprenants; Enseigner les règles de sécurité des biens et des personnes. Chez ABSKILL, nous mettons un point d'honneur à proposer des formations innovantes et de qualité. Pour cela, vous pourrez participer à l'évolution de notre offre de formation et serez appuyé(e) par le service Pédagogique du Groupe. Vous possédez les CACES® en lien avec la manutention et la logistique (à minima les CACES R489, R485 et R486) et justifiez d'une expérience significative dans la conduite de ces équipements ? Un plus ? Vous disposez également de compétences liées à la prévention et à la sécurité, pour intervenir sur des domaines tels que les formations SST, Gestes et postures, habilitation électrique, manipulation d'extincteur, EPI, PRAP, échafaudage... Vous êtes pédagogue et doté(e) d'un bon relationnel ? Vous êtes rigoureux(euse) et vous savez vous adapter à n'importe quelle situation ? Vous êtes organisé(e) et à l'aise avec l'outil informatique ? Mais SURTOUT, vous avez l'envie de partager votre passion auprès de débutants souhaitant apprendre votre métier ? Ne cherchez plus, ce poste est fait pour vous ! De bonnes raisons de nous rejoindre ? Une équipe soudée et engagée qui saura vous accompagner, Des missions diversifiées dans un environnement de travail dynamique, Un parcours de formation personnalisé avec la possibilité de monter en compétences sur d'autres domaines, Des outils innovants mis à votre disposition, Un accès à la plateforme numérique de supports de formation mis à jour régulièrement (ABSKILL ACADEMY), Une convention pédagogique annuelle de 3 jours. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération selon profil et expérience. Les plus : tickets restaurants - mutuelle avantageuse - primes de mobilité - prime de cooptation - EGENCIA - véhicule de service à disposition - CSE - PC portable. Mobilité régionale.
Abskill est née de la volonté de penser la formation autrement, de renforcer nos expertises et de proposer des solutions de formations transverses intégrant, formations métiers, formations réglementaires et formations soft skills, le tout sous une marque commune. Abskill propose une offre novatrice, souple et ouverte sur le digital, qui prend en compte les nouvelles exigences des entreprises et des particuliers : celles de valoriser intelligemment les talents en développant ensemb...
Dans le cadre de remplacements pendant les congés de nos employés d'élevage R&D, Hubbard SAS recherche un candidat(e) pour intégrer notre bâtiment d'élevage situé à Louverné (53). Après une période de formation interne, vos missions consisteront à : - Participer au soin des animaux : alimentation, contrôle de température, entretien des litières. - Participer au ramassage des œufs. Conditions : - CDD à pourvoir pendant les vacances d'été (juillet et août). - Travail le week-end nécessaire en fonction du planning défini. Pour des raisons sanitaires, vous ne possédez pas d'animaux à plumes à votre domicile. Au travers de ses recrutements, Hubbard cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
RESPONSABILITÉS : Un poste de CONDUCTEUR(TRICE) DE LIGNE, vous est proposé. Etes-vous prêt à faire évaluer et partager vos compétences au sein dune équipe ? DESCRIPTIF DU POSTE : Votre mission: - Conduire une ligne de production conformément au cycle de fabrication. Votre Objectif: -Être responsable de la qualité du produit et de la propreté de la ligne. Comment : -En appliquant les procédures et instructions mises à dispositions. -En respectant les règles d'hygiènes et de sécurité. Ce poste est polyvalent et nécessite de la Vigilance, de la Réactivité et surtout un Esprit d'équipe. LES CONDITIONS : -Poste en CDI, basé sur l'axe LAVAL-MAYENNE (15 minutes de chaque). -Rémunération selon profil +Avantages. - Contrat 35h+2h. -Poste en 2/8, la journée. -Planning à la semaine. -Parcours d'intégration et Accompagnement. -Evolution de poste. -bénéficiez dune aide à la mobilité et au rapprochement du conjoint prévue dans le cadre de ce recrutement pour les personnes venant dune autre région. - Ce poste est également ouvert aux personnes avec une RQTH. PROFIL RECHERCHÉ : PROFIL RECHERCHE : Vous êtes une personne dynamique, de nature curieuse, rigoureuse et faisant preuve de bon sens. Vous avez une expérience significative en conduite de machines. Vous bénéficiez dune expertise dans les procédures de contrôle. Vous voulez rejoindre léquipe de production et son univers ou chaque personne est reconnu.
Un cadre de vie familiale, solidaire, à taille humaine, qui partage de vraies valeurs qui font la pérennité de cette entreprise. Acteur économique et responsable, elle participe activement au développement du terroir Mayennais auprès de leurs collaborateurs. Aujourd'hui, cet esprit et cette relation de proximité a permis de s'étendre sur le marché français et depuis une décennie d'être reconnu mondialement. Les défis de cette entreprise : partager et accroitre les...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PEINTRE EN BATIMENT (H/F) Votre agence Start People recherche un Peintre en bâtiment (H/F) pour intervenir sur un chantier basé à Changé (53). Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, votre principale mission sera : -Peinture au pistolet -CACES nacelle R486 OBLIGATOIRE Rémunération selon profil Prise de poste lundi 14 avril Mission à la semaine (renouvelable au besoin) PROFIL : Vous êtes autonome, méthodique et aimez travailler en équipe. Motivé et rigoureux, vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité. Vous savez utiliser le pistolet à peinture ? Vous êtes titulaire du CACES nacelle R486 ? Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un(e) Product Owner pour enrichir notre solution et garantir une expérience utilisateur optimale. En tant que Product Owner, vous serez l'interface clé entre les utilisateurs, les équipes techniques et les parties prenantes. Votre rôle consistera à identifier, formaliser et prioriser les besoins pour maximiser la valeur de notre produit. Vos responsabilités au quotidien : 1. Comprendre et analyser les besoins utilisateurs : - Échanger avec les utilisateurs, le métier, le support et les parties prenantes pour identifier et challenger leurs besoins. - Réaliser une veille et benchmarker les solutions SaaS analogues pour s'inspirer des meilleures pratiques du marché. - Traduire ces besoins en user stories claires et actionnables pour les équipes de développement. 2. Définir et prioriser les évolutions du produit : - Collaborer avec les développeurs et l'UX / UI designer pour trouver les solutions les plus adaptées et maximiser l'impact utilisateur. - Alimenter et gérer le backlog produit en définissant les priorités selon la valeur métier. - Piloter des chantiers et projets de façon autonome. 3. Animer la collaboration et assurer le bon déroulement des développements : - Organiser et animer des ateliers et réunions avec les parties prenantes internes (équipe technique, UX/UI, support...). - Suivre au quotidien l'avancement des développements et s'assurer que les solutions livrées répondent aux attentes grâce à des tests rigoureux. - Analyser l'impact quantitatif et qualitatif des fonctionnalités et partager les résultats avec l'équipe. - Proposer des recommandations d'optimisation et piloter l'amélioration continue du produit. Notre environnement de travail : - Stack produit : Jira, Figma, Slack, Teams, MongoDB - Locaux flambant neufs, matériel de qualité, ambiance de travail agréable, - Équilibre pro/perso : télétravail partiel possible, - Culture de l'apprentissage continu : chaque membre de l'équipe est encouragé à progresser et à découvrir de nouvelles expertises, - Immersion dans le métier : comprendre les enjeux de gestion des entrepreneurs (comptabilité, paie, gestion...) est essentiel pour apporter de la vraie valeur. Aucune compétence préalable n'est requise, mais la curiosité et l'envie d'apprendre sont indispensables. PROFIL RECHERCHÉ : - Vous savez résoudre des problèmes et trouver des solutions élégantes pour répondre aux besoins des utilisateurs - Vous avez une excellente communication écrite et orale, et savez formuler clairement des problématiques fonctionnelles et techniques. - Vous avez une forte empathie utilisateur et êtes animé(e) par l'envie d'apporter un maximum de valeur. - Vous êtes passionné(e) par la tech et le digital, et aimez comprendre en profondeur le fonctionnement des solutions SaaS. - Vous avez une expérience avérée sur une plateforme digitale (Product Owner, analyste SI, chef de projet, consultant, AMOA...). - Vous avez une expérience en environnement agile (Scrum, Kanban...) et appréciez le travail collaboratif. - Vous êtes curieux(se) et persévérant(e) : aller au bout des choses et comprendre la cause racine d'un problème est une évidence pour vous. - Vous êtes autonome, proactif(ve) et orienté(e) résultats. Même si vous ne cochez pas toutes les cases, n'hésitez pas à candidater ! Nous étudions toutes les candidatures avec attention.
#ChezMy fiteco, nous simplifions la vie de dizaines de milliers d'entrepreneurs en leur offrant une solution SaaS de gestion et de collaboration utilisée par près de 50 000 utilisateurs. Vous intégrerez l' équipe My fiteco (20 personnes) qui fonctionne comme un éditeur indépendant, avec la flexibilité et l'agilité d'une startup, tout en bénéficiant de la solidité et des ressources d'un grand groupe. Nous évoluons dans un environnement dynamique et collaboratif.
Descriptif du poste: Nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet Déploiement & Intégration pour accélérer le déploiement de nos modules additionnels (facturation clients, notes de frais, factures fournisseurs, paiements, ?) En tant que Chef(fe) de projet Déploiement & Intégration, vous serez l'acteur clé de l'adoption de nos solutions par nos clients TPE / PME et nos collaborateurs internes. Votre rôle ? Assurer un déploiement efficace, garantir la satisfaction des utilisateurs et maximiser l'impact business. Votre quotidien s'articulera autour de quatre axes : 1. Accompagner et former les équipes internes - Former et assister les collaborateurs du groupe pour qu'ils deviennent prescripteurs et sachent accompagner leurs clients dans les cas standards. - Développer et animer des supports de formation (tutoriels, webinaires, FAQ ...) 2. Déployer les modules chez nos clients - Comprendre les besoins spécifiques de chaque entreprise et leur proposer les solutions adaptées. - Assurer le paramétrage et la mise en place des modules. - Former les utilisateurs et suivre leur appropriation des outils. 3. Participer à l'intégration et au déploiement de nouveaux modules - Prendre en charge la mise en place opérationnelle des nouveaux modules en lien avec nos partenaires et notre équipe technique. - Se former sur les nouvelles solutions et assurer leur bonne appropriation en interne et auprès des clients. - Paramétrer et adapter les modules pour garantir un fonctionnement optimal dans notre écosystème. - Piloter l'intégration technique des nouveaux modules (interfaces, synchronisation des données, gestion des droits et accès). - Identifier et mettre en place les actions nécessaires pour accélérer l'adoption des modules (formation, communication, migration de clients ces nouveaux modules?). - Collaborer avec les équipes produits et partenaires pour améliorer continuellement nos offres. 4. Suivre la performance et optimiser le déploiement - Suivre et analyser les indicateurs clés (taux de déploiement, facturation, satisfaction client). - Mettre en place des plans d'action correctifs et d'optimisation. Pourquoi nous rejoindre ? - Un impact concret : vous participerez activement à la transformation digitale des TPE / PME en leur apportant des outils performants. - Full Remote : vous pouvez travailler d'où vous voulez en France. - Un environnement dynamique : une équipe à taille humaine, avec l'agilité d'une startup et le soutien d'un grand groupe. - Des perspectives d'évolution : nous grandissons vite, et vous aussi ! Profil recherché: Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une excellente écoute et empathie client : comprendre les besoins réels et proposer des solutions adaptées est votre leitmotiv ! - Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats. - Vous avez une expérience confirmée dans l'implémentation d'une plateforme digitale (chef de projet, consultant, utilisateur clé, AMOA?). - Vous avez déjà travaillé avec des outils de gestion, finance ou RH. - Vous êtes passionné(e) par la tech et le digital, vous aimez comprendre comment les choses fonctionnent et "soulever le capot". - Vous aimez travailler en équipe et savez collaborer avec différents profils (techniques, produits, communication, clients). - Vous avez un esprit analytique et savez gérer plusieurs projets en parallèle. Même si vous ne cochez pas toutes les cases, n'hésitez pas à candidater ! Nous étudions toutes les candidatures avec attention.
#ChezMy fiteco, nous simplifions la vie de dizaines de milliers d'entrepreneurs en leur offrant une solution SaaS de gestion et de collaboration utilisée par près de 50 000 utilisateurs. Notre croissance est très forte, et nous sommes soutenus par un groupe de plus 3 000 collaborateurs. Vous intégrerez l'équipe My fiteco (20 personnes) qui fonctionne comme un éditeur indépendant, avec la flexibilité et l'agilité d'une startup, tout en bénéficiant de la solidité et des ressourc...
Votre quotidien chez nous : Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recherchons un(e) Chef(fe) Gérant(e) (F/H) pour une résidence services séniors à Louverné (53) réalisant 120 à 130 couverts par jour. Rattaché(e) au Responsable Opérationnel, vous encadrerez une brigade composée d'un second et de deux cuisiniers. Vos missions : - Assurer la production culinaire avec des produits frais, locaux et de qualité - Effectuer les commandes du site et gérer les stocks, la gestion budgétaire du restaurant et le suivi administratif - Être à l'écoute des demandes des clients afin de vous adapter au mieux à leurs besoins. Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. En tant que peintre en bâtiment H/F, vous serez amené à travailler sur divers chantiers. Vous interviendrez sur des projets de rénovation. Vos missions : - Préparer les surfaces à peindre (décaper, poncer, enduire, etc.) - Appliquer les couches de peinture, vernis, ou autres finitions - Réaliser des travaux de décoration et de finition - Assurer la protection des surfaces et des biens avant les travaux - Nettoyer et entretenir le matériel de peinture - Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Compétences attendues : - Maîtrise des techniques de préparation des surfaces et d'application de peinture - Bonnes connaissances des différents types de peinture et de finitions - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Souci du détail et sens de l'esthétique
Description du poste : Vous recherchez une expérience enrichissante durant vos vacances scolaires ? Notre client recrute des étudiants H/F pour des postes d'opérateur de conditionnement au sein d'une industrie agro-alimentaire. Vous serez amené à réaliser les missions suivantes : - Assurer le bon fonctionnement des lignes de production, - Participer au conditionnement des produits, - Effectuer le pesage des ingrédients selon les normes de qualité, - Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur, - Collaborer avec votre équipe pour garantir une production efficace. Informations complémentaires : - Poste à pourvoir S 15 et 16 - Prise de poste entre 6H30 et 8H. - Environnement froid - Position debout et statique Salaire : 11.881€ + primes SAMSIC EMPLOI ERNEE***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des étudiants dynamiques et motivés prêts à s'impliquer dans leur travail. Une première expérience dans un environnement industriel serait appréciée, mais n'est pas obligatoire. Les compétences attendues incluent : - Sens de l'organisation et rigueur, - Capacité à travailler en équipe, - Flexibilité et réactivité face aux situations changeantes, - Bonnes aptitudes à suivre des instructions en matière de sécurité. Rejoindre SAMSIC EMPLOI et ses nombreux avantages : - Livret Compte Epargne Temps (taux d'intérêt 5%) - Participation et intéressement - CSE (Comité d'entreprise) ¿ Réductions et avantages pour des loisirs du quotidien (cinéma, vacances, sport & bien-être) Cette offre vous intéresse? Vous voulez en savoir plus? Notre équipe se fera un plaisir d'étudier votre candidature et de vous recevoir en agence.
Notre Responsable Maintenance recherche pour compléter son équipe un Responsable Technique d'Unité de Maintenance (H/F). Rattaché au Responsable Maintenance du site, vous réalisez le programme de maintenance d'un parc machines.Dans ce cadre, vous êtes chargé(e) de :Planifier et coordonner les activités de maintenance préventives et curatives dans la GMAOPlanifier et assurer le suivi des interventions fournisseurs, sous-traitants et organismes de contrôle.Participer aux améliorations / optimisations matérielsGarantir le niveau de Marche Utile objectivéCréer et mettre à jour des gammesParticiper à l'élaboration du budget maintenance et aux choix techniques des investissementsFaire respecter la réglementation et les procédures en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnementParticiper à la montée en compétences des équipes techniques...Horaires : Vous travaillez en horaire de journée du lundi au vendredi
BRIDOR (Groupe Le Duff) est une entreprise dynamique et innovante qui fabrique et commercialise une gamme gourmande de produits premiums de viennoiserie, boulangerie et pâtisserie dans plus de 100 pays à travers le monde !Suite à une mobilité interne, notre Responsable Hygiène recherche son Coordinateur Hygiène (H/F). Vous avez pour missions :Définir le planning du service et des tâches pour chaque équipierContrôler la conformité du petit matériel d'hygiène mis à disposition (canon à mousse, aspirateur, autolaveuse, tuyaux...)Contrôler la conformité du nettoyage réalisé et réaliser les actions correctives en cas d'écart constatéContrôler les résultats du nettoyage et enregistrer le suivi des contrôles (pH, compteur d'eau, stocks produits chimiques...)Transmettre les bonnes pratiques et son expertise technique aux agents d'hygièneInformer et faire appliquer les consignes d'accès et de sécurité des aliments aux nouveaux arrivants et visiteursFaire respecter les règles de sécurité et d'hygiène à son équipePrendre et passer des informations et consignes en début et en fin de posteEncadrer une équipe d'une vingtaine de collaborateursDémontage du matériel pour préparation du nettoyageRelations transverses avec les services de la maintenance, de la qualité, de la productionGestion des commandes et des inventaires
Entreprise familiale, concessionnaires et réparateurs de poids lourd, agréés DAF TRUCKS, présents dans les départements de l'Orne, la Sarthe, le Maine et Loire, l'Eure, l'Eure et Loire et la Mayenne. Avec plus de 70 ans d'expérience dans le poids lourd, notre entreprise est reconnue pour son expertise et son engagement envers la satisfaction de nos clients. Dans cette perspective, nous recherchons des professionnels passionnés et qualifiés pour rejoindre nos équipes et perpétuer une haute qualité de service. Le poste : Au sein d'une petite équipe, vos missions seront : - D'assurer la réception, le contrôle et le stockage des pièces de rechange. - D'effectuer des recherches de pièces sur informatique - De préparer les pièces en fonction des besoins de l'atelier ou des demandes clients - De préparer des colis - De débiter les pièces sur informatique Profil recherché : - Connaissance en mécanique appréciée - Motivation et rigueur - Maitrise de l'outil informatique (bureautique) Le process de recrutement est rapide. Il est constitué d'un échange téléphonique et d'un entretien.
CIRON DAF
Description de l'offre : DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Martigne sur mayenne . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Description de l'entreprise : Domaliance Laval fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 317 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Martigne sur mayenne . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. VOUS ÊTES... Diplômé ou non, expérimenté ou débutant : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant, dynamique et motivé à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS... * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7EUR. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150EUR ! Des indemnités kilométriques à 0.47EUR par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à coeur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Plombier chauffagiste (H/F) Pour un chantier tertiaire neuf, vous serez chargé(e) d'installer les installations de plomberie, de robinetterie, mais aussi les appareils sanitaires, thermiques, de chauffage, les canalisations et les tuyauteries. A partir de plans et selon règles de sécurité et de conformité. PROFIL : Pour cette mission intérim de 3 mois minimum (prise de poste 6 janvier 2025), vous justifiez d'une expérience professionnelle en plomberie chauffage N2 confirmé à N3P2. Salaire selon grille bâtiment 12,37 à 15€/heure + panier (10.50€), prime d'outillage 0,11€/heure + indemnité trajet/transport, 10% de fin de mission + 10% de congés payés + compte-épargne temps 6% l'an + mutuelle + participation aux bénéfices selon résultats et ancienneté + avantages CSE Start People : cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats....selon ancienneté. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste: Vos missions En tant qu'Ingénieur Marketing, vous interviendrez sur divers axes stratégiques et opérationnels, notamment : * Analyse positionnement Groupe * Découvrir notre zone actuelle de chalandise et les bornes du « terrain de jeu » de nos équipes commerciales et du marché. * Analyser les demandes non différenciantes que nous recevons ou suggérons à nos clients et prospects. * Chiffrer les efforts alloués par le groupe à ces démarches non différenciantes et la capacité disponible pour traiter d'autre offres. * Identification des marges de progrès * Identifier et analyser les demandes et les offres différenciantes qui ont conduit aux victoires technologiques et commerciales de ces dernières années pour le Groupe. * Évaluer les tendances du marché et la pénétration des offres différenciantes existantes et le portefeuille en cours. * Transformer les savoir-faire de l'entreprise en opportunités de différenciation et de communication. * Développer des axes d'accompagnement prospects/clients (co-design, industrialisation, validation, production). * Etablissement de la stratégie marketing * Participer à l'élaboration de la stratégie marketing de différenciation avant d'en prendre progressivement la responsabilité. * Proposer des axes d'innovation technologique et de R&D en fonction des besoins identifiés. * Etablissement de la stratégie marketing opérationnel * Prioriser les opportunités commerciales et segmenter le marché en fonction de leur potentiel. * Identifier les actions et supports pour les développer à court et moyen terme * Déploiement marketing numérique * Déployer une nouvelle communication rapide et adaptative (web et réseaux sociaux) * Déployer le référencement vis-à-vis des objectifs du Groupe * Développer notre marque employeur et d'entreprise responsable * Déploiement marketing opérationnel et support commercial * Animer le plan d'action marketing et assurer son déploiement en interne et en externe. * Animer les relations Prospects stratégiques avec le support technique adapté * Organiser et animer des événements (Tech Days, présentations commerciales, prospection ciblée, etc.). * Effectuer des rendez-vous BtoB avec des acteurs clés du secteur et développer la représentativité du Groupe. * Analyser les opportunités et proposer des adaptations stratégiques à court, moyen et long terme. * Identifier les prochaines cibles et critériser la démarche de recherche * Soutenir les équipes commerciales et promouvoir la stratégie de différenciation. * Analyse et reporting * Assur Profil recherché: Nous recherchons un professionnel passionné par l'innovation et le développement de solutions marketing stratégiques, avec une approche orientée vers le service client et la différenciation technologique. Compétences et expérience requises * Diplômé(e) d'une formation technique et marketing (double compétence). * Expérience de minimum 5 ans en gestion de projets techniques en lien avec la plasturgie. * Excellentes compétences relationnelles et capacité à interagir avec divers interlocuteurs. * Forte résilience face aux obstacles et capacité à fédérer les équipes autour du changement. * Excellente maîtrise de l'anglais écrit et oral. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit de synthèse. * Maîtrise des outils bureautiques : Excel, PowerPoint, CRM. * Esprit d'initiative et autonomie dans la mise en œuvre des actions marketing. * Forte représentativité de l'image du groupe et leadership naturel. Ce que nous offrons : * Un environnement de travail dynamique et stimulant. * Des opportunités de développement professionnel et personnel. * Une rémunération attractive Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du marketing dans un environnement innovant et en constante évolution !
Wedo, groupe familial, est spécialiste dans la production de pièces plastiques techniques pour les secteurs de l'automobile, de la connectique, du transfert de fluides.. Reconnu pour notre savoir-faire et nos process techniques (surmoulage d'insert, soudure IR, Ultrason, contrôle Hélium, assemblage robots..), Wedo recrute un Ingénieur Marketing avec une forte acuité dans l'analyse pertinente de l'évolution des opportunités de développement de marchés de service et de production.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez le pôle VOLENA - SNV, filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez un fonctionnement optimal des installations relatives aux énergies et fluides en participant à leur mise en service, à leur amélioration, en assurant leur maintenance préventive et curative et en respectant les consignes d'hygiène, sécurité, qualité et environnement. A ce titre : Vous réalisez et suivez les activités de maintenance préventive des installations frigorifiques, vapeur, air comprimé et autres fluides (eau, co2, sprinklage, divers .) Vous surveillez et maintenez en état des installations frigorifiques, vapeur et autres fluides (CO2, eau, sprinklage .) Vous optimisez les processus froid, vapeur, air comprimé et récupération d'énergie. Vous assurez la relève et l'enregistrement des consommations. Vous assurez le suivi et le respect des contrôles réglementaires. Vous assurez le suivi et la surveillance des rejets dans l'eau et l'air pouvant être émis par les installations frigorifiques et autres fluides Vous assurez l'accompagnement des prestataires suite à contrats ou prestations hors contrats (AIRFRI). Issu(e) d'une formation supérieure type bac+2 ou Diplômé(e) d'une école en maintenance, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise .
SNV
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SNV Chailland spécialiste de la transformation de volailles. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connue pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Vous cherchez à travailler en alternance, dans un cadre dynamique, qui vous permettra d'évoluer, aussi bien professionnellement, que personnellement ? Alors cette offre est faite pour vous ! Rattaché(e) à Daniel ou Julien, Responsables d'atelier, vous participerez activement à la vie du service dans la gestion de la production sur différentes missions, telles que : Coordonner, suivre et contrôler l'activité de production ; Mettre en œuvre et faire respecter les cahiers des charges, les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement ; Formaliser et mettre à jour les process de production (standards.) ; Anticiper et gérer les dysfonctionnements ; Participer à l'animation et la mise en place d'actions pour l'amélioration continue ; Planifier, piloter et coordonner les activités liées aux différents projets. Les missions et les projets pourront varier en fonction des attendus de votre formation. En un coup d'œil Rythme : Matin ou Journée Lieu : Chailland Durée : De 12 à 36 mois Vous êtes- Issu(e) d'une formation supérieure ou d'un cursus d'ingénierie agro-alimentaire, vous recherchez une entreprise pour réaliser votre alternance. Vous faites preuve d'adaptabilité, d'organisation, de rigueur. Vous êtes dynamique, motivé et avez le sens du contact. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez nous ! www.ldc.fr Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation et votre appétence pour l'environnement production qui feront la différence ! Nous sommes SNV, une entreprise où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Parce qu'il est essentiel à nos yeux que chaque collaborateur se sente bien et qu'il puisse continuer d'apprendre et d'évoluer. C'est pourquoi vous bénéficierez : D'un accompagnement spécialisé par votre tuteur, D'un planning d'intégration individualisé D'une journée d'intégration destinée aux alternants (visite d'un élevage et moment de convivialité), D'une rémunération au-delà de la grille réglementaire, à laquelle s'ajoute l'intéressement, la participation aux bénéfices et les tickets restaurants/prime panier, Des avantages du CSE, De nombreuses réductions sur les produits de la société Et le processus de recrutement dans tout ça ? Un entretien téléphonique RH Un entretien avec le responsable d'atelier/production et un membre du service RH Une visite d'atelier
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, notre site de Recherche & Développement situé à Louverné, à 10 min de Laval (53), recherche un employé d'élevage avicole H/F en CDI pour renforcer son équipe. Directement rattaché(e) au Responsable de Bâtiment, vous intégrerez une équipe composée de 10 personnes et vous assurerez la gestion de troupeaux de reproducteurs pédigrées, ceci dans le respect des règles techniques, sanitaires et du bien-être animal. Après une période de formation interne, vos missions consisteront à : - Participer au soin des animaux : alimentation, contrôle de température, entretien des litières. ; - Participer au ramassage des œufs ; - Echanger avec le technicien d'élevage sur la mise en œuvre des bonnes pratiques d'élevage et de recueil des informations ; - Etre garant de la traçabilité et de l'intégrité génétique. Votre profil : Profil débutants acceptés. Formation interne assurée. Aptitudes : Motivé(e), volontaire, bonne conscience professionnelle. Esprit d'équipe. Une expérience dans le domaine agricole serait un plus. Vous aimez être au contact des animaux. Pour des raisons sanitaires, vous ne possédez pas d'animaux à plumes à votre domicile. Conditions : CDI à pourvoir dès que possible Durée du travail : 35H/semaine du lundi au vendredi Vous pouvez être amené(e) à travailler le week-end en fonction du planning défini. Poste basé sur la commune de Louverné - 10 min de Laval (53). Au travers de ses recrutements, notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Descriptif du poste: En collaboration avec Francis, Président du Groupe, vous serez responsable du développement et de la mise en œuvre de stratégies visant à différencier notre Groupe sur le marché, tant au niveau local qu'international. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le département R&D pour renforcer nos stratégies et assurer leur succès. Vous serez chargé de décliner la stratégie marketing auprès des équipes commerciales. Responsabilités : * Stratégie et Développement : * Élaborer et mettre en œuvre des stratégies marketing opérationnelles et digitales après validation. * Proposer des plans d'amélioration, de recentrage et de développement de nos axes de travail. * Établir les budgets et objectifs commerciaux associés. * Être le garant de l'argumentaire de différenciation auprès de nos clients. * Collaboration et Formation : * Travailler en parallèle avec la R&D pour renforcer la construction de nos stratégies. * Former les équipes commerciales aux spécificités techniques de nos objectifs. * Participer à l'élaboration des objectifs en utilisant un CRM de pointe. * Support et Coordination : * Partager avec la direction commerciale l'attribution d'un support sédentaire. * Assurer une communication fluide et efficace avec toutes les parties prenantes. Profil recherché: * Une double compétence technique et marketing. * Une connaissance du secteur de la co-traitance et / ou de la plasturgie. * Une expérience avérée dans le développement stratégique et le marketing. * Excellentes compétences en gestion de projet et en leadership. * Capacité à travailler en collaboration avec différents services. * Maîtrise des outils CRM et des stratégies digitales. * Esprit d'innovation et orientation résultats. Ce que nous offrons : * Un environnement de travail dynamique et stimulant. * Des opportunités de développement professionnel et personnel. * Une rémunération attractive Si vous êtes passionné(e) par le développement stratégique et souhaitez contribuer à des projets ambitieux, rejoignez-nous et devenez un acteur clé de notre succès en tant que Responsable Marketing et Différenciation.
Le Groupe Wedo est spécialisée dans les sous-ensembles plastiques, mais notre expertise s'étend bien au-delà. En tant que « global player », nous nous distinguons par notre accompagnement complet des clients, de la réflexion initiale au moment de l'élaboration du cahier des charges, en passant par la conception jusqu'à la fourniture de services avancés. Nous recherchons un talent pour renforcer notre équipe et contribuer à notre croissance stratégique.
Rattaché(e) à William, notre Directeur Commercial, vous serez intégré au challenge complet de développement des ventes et suivi de contrats de fabrication de sous-ensembles de pièces plastiques techniques et de pièces d'aspect, avec des clients exigeants. A ce titre : - Vous prendrez en charge le développement de marchés variés, liés à de nombreux marchés de niche sur les sous-ensembles plastiques à haute valeur ajoutée, mais aussi aux solutions de mobilité. - Dans le cadre de la politique commerciale du Groupe, et en fonction des affectations Clients dans la CRM, vous développerez de nouvelles cibles et identifierez les opportunités de business compte tenu des domaines d'expertises du Groupe. - Vous pourrez animer le développement de nouveaux business avec certains clients existants prédéfinis. - Avec un bon bagage technique et une expérience commerciale développement produit/ process, vous accompagnez vos clients dans la définition de leur besoin, faites la promotion de notre expertise et de la valeur ajoutée de nos réponses techniques, tant en termes de co-conception que d'industrialisation. - Vous valorisez notre offre globale, l'ensemble des technologies maitrisées et expertises, mais aussi les performances industrielles de nos usines, riches de moyens industriels modernes, fortement robotisés, en permanente évolution. - A l'écoute attentive des besoins Client, vous construisez une réponse technico-économique solide en lien avec les services internes (indus, chiffrage, méthodes, qualité.) et vous développerez un argumentaire dynamique mais rassurant en vous appuyant sur une approche démonstrative. - Vous négociez et coordonnez la mise en place des contrats avec tous les interlocuteurs, afin d'optimiser la satisfaction client et la performance économique de vos affaires tout en assurant la sécurisation de celles-ci. Ce poste est à pourvoir en CDI à Changé (53) avec des déplacements réguliers en France et à l'international (visites clients, salons) Rémunération à définir en fonction du profil Et vous ? Vous êtes aussi à l'aise avec la technique que le développement d'affaires. De formation commerciale idéalement, avec une connaissance en plasturgie, vous bénéficiez d'une expérience solide en vente et gestion de contrats, dans un secteur reconnu pour son niveau d'exigence comme l'automobile. Habitué(e) au développement de clients grands comptes, sur une zone géographique étendue, vous faites preuve d'une grande autonomie dans votre organisation. « Chasseur », vous disposez d'un goût du challenge prononcé, savez distinguer les enjeux dans un secteur concurrentiel, et apporter une valeur ajoutée technique et industrielle tout autant que commerciale. Votre aisance relationnelle, votre pragmatisme et votre agilité vous permettent d'être aussi à l'aise dans la définition de la stratégie de prospection, dans votre reporting que dans les ateliers et chez nos clients. Anglais courant nécessaire pour ce ce poste.
WEDO, groupe familial, est spécialiste dans la production de pièces plastiques technique et esthétiques pour les secteurs de l'automobile, la domotique, l'équipement de la maison, du transfert de fluides,.. Reconnus pour notre savoir-faire et nos process techniques (surmoulage d'insert, soudure IR, Ultrason, contrôle Hélium, assemblage, décoration, peinture..), nous recrutons aujourd'hui pour notre site mayennais MULTI FINANCES (holding de MULTITUDE TECHNOLOGIES, APPLIPLAST TECH...
OÙ : Changé (53) - QUOI ? un CDI - QUAND ? Dès que possible - AVEC : BTS maintenance/électromécanicien ou expérience significative dans ce domaineRattaché(e) au Responsable technique, vous assurez le bon fonctionnement des outils de distribution, de collecte et stockage de céréales dépendant de votre atelier sur le département de la Mayenne (53). Pour cela, vous organisez de façon rationnelle les interventions de votre équipe de 2 techniciens de maintenance ainsi que celle des prestataires extérieurs. ¿Plus précisément, vous aurez pour missions principales : Planifier et organiser le travail de votre équipe de maintenance et l'intervention des prestataires extérieurs à partir d'un outil de GMAOAccompagner votre équipe et intervenir sur le terrain pour assurer la maintenance préventive et curative, électrique et mécanique, des outils de production.Effectuer les commandes de piècesMettre en place des tableaux de bord et en assurer le suiviÊtre force de proposition sur des solutions d'amélioration des équipements et de la sécuritéÊtre en mesure d'arrêter un chantier non respectueux de la sécurité ou de la qualité.Les avantages :Mise à disposition d'un véhicule de servicePrise en charge des frais de repasParticipation et intéressementComité d'Entreprise
Dans le cadre d'un remplacement, notre site de Recherche & Développement situé à Louverné, à 10 min de Laval (53), recherche un employé d'élevage avicole H/F en CDI pour renforcer son équipe. Directement rattaché(e) au Responsable de Bâtiment, vous intégrerez une équipe composée de 10 personnes et vous assurerez la gestion de troupeaux de reproducteurs pédigrées, ceci dans le respect des règles techniques, sanitaires et du bien-être animal. Après une période de formation interne, vos missions consisteront à : - Participer au soin des animaux : alimentation, contrôle de température, entretien des litières. ; - Participer au ramassage des œufs ; - Echanger avec le technicien d'élevage sur la mise en œuvre des bonnes pratiques d'élevage et de recueil des informations ; - Etre garant de la traçabilité et de l'intégrité génétique. Conditions : CDI à pourvoir dès que possible Durée du travail : 35H/semaine du lundi au vendredi Vous pouvez être amené(e) à travailler le week-end en fonction du planning défini. Poste basé sur la commune de Louverné - 10 min de Laval (53). Au travers de ses recrutements, Hubbard cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
"""Dans le cadre d'un remplacement, notre site de Recherche & Développement situé à Louverné, à 10 min de Laval (53), recherche un employé d'élevage avicole H/F en CDI pour renforcer son équipe./r/n/r/nDirectement rattaché(e) au Responsable de Bâtiment, vous intégrerez une équipe composée de 10 personnes et vous assurerez la gestion de troupeaux de reproducteurs pédigrées, ceci dans le respect des règles techniques, sanitaires et du bien-être animal./r/n/r/nAprès une période de formation interne, vos missions consisteront à :/r/n- Participer au soin des animaux : alimentation, contrôle de température, entretien des litières. ;/r/n- Participer au ramassage des œufs ;/r/n- Echanger avec le technicien d'élevage sur la mise en œuvre des bonnes pratiques d'élevage et de recueil des informations ;/r/n- Etre garant de la traçabilité et de l'intégrité génétique./r/n/r/nVotre profil :/r/nProfil débutants acceptés. Formation interne assurée./r/nAptitudes : Motivé(e), volontaire, bonne conscience professionnelle. Esprit d'équipe./r/n/r/nUne expérience dans le domaine agricole serait un plus. Vous aimez être au contact des animaux./r/n/r/nPour des raisons sanitaires, vous ne possédez pas d'animaux à plumes à votre domicile./r/n/r/nConditions :/r/nCDI à pourvoir dès que possible /r/nDurée du travail : 35H/semaine du lundi au vendredi/r/nVous pouvez être amené(e) à travailler le week-end en fonction du planning défini./r/n/r/nPoste basé sur la commune de Louverné - 10 min de Laval (53)./r/n/r/nAu travers de ses recrutements, notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés."""
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SNV Chailland, 185 salariés, spécialisée dans dans la transformation de Volailles. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Conducteur de ligne, vous contribuez à transformer les matières premières en produits finis ou semi-finis. A ce titre : Vous réalisez les tâches prescrites en respectant la productivité, les rendements matières et les règles d'hygiène, sécurité, environnement. Vous autocontrôlez votre activité. Vous alertez en cas de dysfonctionnement. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience sur ce type de poste, mais avec une réelle curiosité pour le monde de l'industrie agroalimentaire, n'hésitez pas à nous solliciter pour en découvrir plus sur les postes d'opérateurs de production que nous proposons. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe + Prime annuelle + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SNV Chailland, 185 salariés, spécialisée dans dans la transformation de Volailles. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous réalisez les réglages sur les équipements de production dans le respect des procédures d'hygiène, de sécurité et d'environnement, afin d'en assurer leur bon fonctionnement. A ce titre : Vous préparez les équipements de production afin d'en assurer un fonctionnement optimal. Vous assurez le démontage et pré-nettoyage des équipements. Vous adaptez les réglages des équipements en cours de production en tenant compte des aléas (poids vifs, observations et remontées des opérateurs sur les dysfonctionnements rencontrés.). Vous réalisez les contrôles liés à votre activité (tests de réveil, enregistrement des saisies.). Vous assurez partiellement la maintenance 1er et 2nd niveau des équipements dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Issu(e) d'une formation type CQP régleur ou d'un CAP/BEP mécanique et avec un réel attrait pour l'industrie agroalimentaire, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe + prime annuelle + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
