Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Anould située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Anould. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - STE MARGUERITE, 88 - Corcieux, 88 - CORCIEUX ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Poste à pourvoir pour le 20 JANVIER 2026 Accueil et service de la clientèle au bar Gestion du service boissons Surveillance et gestion du point jeux (FDJ, PMU, machines selon autorisation) Vérification de l'âge et respect de la réglementation en vigueur Encaissement et tenue de caisse Maintien de la propreté du bar et de l'espace jeux Profil recherché SÀ l'aise avec la clientèle et les chiffres Sens des responsabilités Expérience en bar ou point jeux appréciée Formation jeux possible selon profil Conditions REPOS DIMANCHE ET LUNDI -JEUDI APRES MIDI et SAMEDI MATIN Horaire 9H30-12h et 15H-21H Poste stable dans une ambiance conviviale
Le bois, c'est votre truc ? On cherche un(e) Ouvrier(ère) de Scierie prêt(e) à mettre la main à la pâte ! Missions du poste : - Trier le bois - Effectuer la manutention de planches - Contrôler la qualité du bois - Polyvalence sur machines Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une mission longue durée. Taux horaire de 12,02 EUR par heure pour un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. Horaires en 2x7 (5h-12h30 / 13h-20h30) Vous portez un intérêt pour le domaine du bois, vous aimez le travail en équipe. Vous êtes motivé et reconnu pour votre polyvalence. Vous possédez idéalement déjà une première expérience en Scierie. Attention poste exercé en extérieur, nécessitant du port de charges et de la manutention.
Recherche profil expérimenté en bar et investi dans son travail, pour des extras .
Camping Yelloh 4* Votre mission Surveillance des plages et de l'accès piscine du camping, Contrôle du respect du règlement intérieur par la clientèle, BSB (Brevet de Surveillant de Baignade) obligatoire ou possédant idéalement un BPJEPS AAN, BNSSA ou BEESAN. Nettoyage dans le respect du plan d'hygiène Suivi de la qualité de l'eau Travail le Week-End - CDD pour les mois de juillet et août 2026. Possibilité d'être logé(e) - 2 jours de congés consécutifs ou non en semaine. Plusieurs postes disponibles. Envoyer Lettre de motivation + CV uniquement par mail : madeline.sagnier@domaine-des-bans.com
Pour notre camping "Le domaine des Bans" nous recherchons un ou une animateur(trice). Voici la liste des principales missions qui vous seront confiées : Diplôme : BAFA Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations pour le Club Kids (5-7 ans)/Club Junior (8-12 ans)/Club Teen (13-17 ans), ainsi que des activités sportives et des soirées pour les adultes/enfants. Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins du public dans le respect des règles de sécurité. Encadrer une équipe d'enfants français et étrangers (néerlandais, allemands, anglophones). Une des ces langues étrangères parlée serait un plus. Participer activement aux répétitions et aux spectacles, pots d'accueil, évènements (mini disco, tournois, etc...). Veiller au développement de la relation client. Travail le Week-End - CDD saisonnier Possibilité d'être logé(e) - 2 jours de congés par semaine Plusieurs postes disponibles à des dates differentes ( de mai à septembre 2026) Envoyer Lettre de motivation + CV uniquement par mail : madeline.sagnier@domaine-des-bans.com
L'établissement AU GRAIN DE SEL situé à Corcieux recherche un commis(e) de cuisine. Sous la responsabilité du chef de cuisine vous aiderez à la réalisation des différents plats. Vous effectuerez les préparations et participerez à la plonge en fin de service. Une expérience en tant que commis est souhaitée. Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes dynamique et aimez travailler en équipe. 2 jours de repos consécutifs par semaine : les Lundis et Mardis
L'Académie de Nancy-Metz recrute un(e) enseignant(e) contractuel(le) en Anglais. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 2 février 2026 jusqu'au 3 juillet 2026 au Collège Paul-Emile Victor à Corcieux pour un temps plein de 20h. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées, - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral, - Vous maitrisez la langue anglaise à l'écrit et à l'oral, - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hési
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics et le génie civil, un Manoeuvre H/F Dans le cadre de votre mission : - Vous effectuez des travaux de terrassement, de voirie et de réseaux divers - Vous aidez à la préparation des chantiers et à la mise en place des installations - Vous assistez les ouvriers qualifiés dans leurs tâches - Vous respectez les consignes de sécurité sur le chantier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Etre titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du bâtiment ou des travaux publics ou justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans les travaux publics - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans les travaux publics en tant que manoeuvre pour une mission en intérim de 5 mois à Sainte-Marguerite.
Pour notre camping Yelloh 4* "Le domaine des Bans" nous recherchons un ou une animateur/ régisseur (se). Voici la liste des principales missions qui vous seront confiées : En lien avec le responsable animation, vous gérerez la partie son et lumières pour les spectacles et les soirées à thème du camping. Réalise l'installation et les réglages des éléments de sonorisation (micros, enceintes, amplis, ...). Procède à la diffusion ou à l'enregistrement des sons (ambiances, voix, dialogues, ...) de spectacles, de tournages selon les impératifs de la production et la réglementation relative aux niveaux sonores. Effectue l'entretien et la maintenance du matériel son. Participer aux activités et animations du camping. Travail le Week-End - CDD JUILLET ET AOUT 2026 Possibilité d'être logé(e) - 2 jours de congés en semaine Candidature à envoyer par mail : madeline.sagnier@domaine-des-bans.com
Pour notre camping "Le domaine des Bans" nous recherchons un ou une RESPONSABLE CLUB ADOS ET SPORT Voici la liste des principales missions qui vous seront confiées : Diplôme : BAFA Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations pour le Club ados ( 13-17 ans) ainsi que des activités sportives et des soirées pour les adultes/enfants. Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins du public dans le respect des règles de sécurité. Encadrer une équipe d'enfants français et étrangers (néerlandais, allemands, anglophones). Une des ces langues étrangères parlée serait un plus. Participer activement aux répétitions et aux spectacles, pots d'accueil, évènements (mini disco, tournois, etc...). Veiller au développement de la relation client. Travail le Week-End - CDD saisonnier Possibilité d'être logé(e) - 2 jours de congés par semaine POSTE A POURVOIR de mai à septembre 2026. Candidature à envoyer par mail : madeline.sagnier@domaine-des-bans.com
Pour notre camping "Le domaine des Bans" nous recherchons un ou une RESPONSABLE MINI CLUB Voici la liste des principales missions qui vous seront confiées : Diplôme : BAFA OBLIGATOIRE Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations pour le Club Kids (5-7 ans)/Club Junior (8-12 ans) ainsi que des activités sportives et des soirées pour les adultes/enfants. Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins du public dans le respect des règles de sécurité. Encadrer une équipe d'enfants français et étrangers (néerlandais, allemands, anglophones). Une des ces langues étrangères parlée serait un plus. Participer activement aux répétitions et aux spectacles, pots d'accueil, évènements (mini disco, tournois, etc...). Veiller au développement de la relation client. Travail le Week-End - CDD saisonnier Possibilité d'être logé(e) - 2 jours de congés par semaine POSTE A POURVOIR de mai à septembre 2026. Candidature à envoyer par mail : madeline.sagnier@domaine-des-bans.com
Notre client recherche un Opérateur de production pour son atelier d'extrusion (h/f) dont les missions sont les suivantes : - Préparer les bobines de papier pour la découpe - Préparer les mandrins selon les indications clients - Évacuer et étiqueter les bobines à la sortie de la bobineuse - Aider en cas de bourrage Poste à pourvoir dès que possible en intérim - mission longue durée avec potentiel intégration. Horaires en équipe 3*8 ou 2*12 Rémunération : 11.88EUR /h + majoration 15% nuit + prime d'équipe + prime transport + panier repas. Vous disposez d'une expérience en industrie et êtes ouvert à la formation de CACES. Vous êtes polyvalent. Attention poste nécessitant une formation à court terme des CACES R489 3 et R484 (Pont roulant).
Le camping Le domaine des Bans 4* à CORCIEUX (88430) recherche des locataires dynamiques et motivés pour la gestion de son restaurant Pizzeria - Snack et Bar. Ce camping de 321 emplacements est ouvert du 7 Mai au 13 Septembre 2026 Fort potentiel - soirée à thème (moules frites ...) Grande terrasse en bord de lac. Clientèle familiale, carte snack, pizza, burgers & plat du jour. Les locaux ci-après désignés situés dans le camping le Domaine des Bans : - Bar avec Licence de débit de boissons de quatrième catégorie. (au niveau de la Salle d'animation) - Restaurant : local cuisine, local plonge, réserve, chambre froide. - Local Pizzeria - Snack - Vente à emporter. - Terrasses. - Salle de restaurant couverte. - Kiosque à glaces - Epicerie de premières necessités + location de vélo Gérance avec un gros potentiel (CA), loyer fixe 30235 € TTC (Electricité, gaz, eau compris) Une caution est à prévoir. Logement possible. Merci de nous envoyer votre Projet de candidature par email avec des exemples de cartes, CV, lettres de motivation. Expériences requises : - Expériences exigées en restauration et dans la gestion d'un bar - Très bon service à la clientèle- Expériences en management fortement demandés - Capacité à travailler sous pression et à gérer efficacement les situations difficiles Type d'emploi : CDD Horaires : - Du lundi au Dimanche Loyer Fixe 30 235€
RESPONSABLE DES ESPACES AQUATIQUES Votre mission Surveillance des plages et de l'accès piscine du camping Contrôle du respect du règlement intérieur par la clientèle et du port du bracelet Possédant le BEESAN, afin de pouvoir mettre en place des activités aquatiques telles que aquagym, Aquabike ... Nettoyage dans le respect du plan d'hygiène Suivi de la qualité de l'eau Responsable d'une equipe de 3 BNSSA 2 espaces aquatiques Travaille le Week-End - CDD du 6 mai au 14 septembre 2026 Possibilité d'être logé(e) - 2 jours de congés consécutifs en semaine. Envoyer Lettre de motivation + CV uniquement par mail : madeline.sagnier@domaine-des-bans.com
Camping Yelloh 4* Principales missions : Assurer le nettoyage et l'entretien des mobils-homes, des sanitaires (selon votre affectation) et locaux en respectant méthodiquement le planning de travail et les procédures de nettoyage; Faire les lits, collecter le linge sale (draps, serviettes). Réassort de vaisselles si besoin. Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène; Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie ; Trier et évacuer les déchets en procédant au tri sélectif ; Maintenir les stocks de produits, matériel et consommable en transmettant les besoins au N+1 ; Travail intense les samedi et dimanches. Travail le Week-End en période d'ouverture du camping -Modulation . CDD Saisonnier Possibilité d'être logé(e) - 2 jours de congés en semaine. Plusieurs postes disponibles de 2 à 6 mois de Avril à Septembre 2026 Envoyer Lettre de motivation + CV uniquement par mail : madeline.sagnier@domaine-des-bans.com
Camping 4* Yelloh : Spécialisé dans l'hôtellerie de plein air haut de gamme. Nos clients profitent de séjours et d'activités en famille, à ciel ouvert dans un cadre d'exception, en pleine nature. Le Domaine des Bans recherche plusieurs Agents d'accueils polyvalent(e)s Contrats allant de Avril à Septembre de 2 à 6 mois Au sein d'une équipe de réceptionnistes, vos principales missions seront : Accueil de la clientèle : Effectuer les formalités d'arrivée et de départ, assurer le bon déroulement de son séjour. Informations touristiques : Locales et régionales à renseigner. Répondre efficacement aux demandes du client pendant toute la durée de son séjour. Gestion des encaissements et facturations de séjour. Organiser et contrôler les opérations de réservation, de classement, d'encaissement et de gestion du parcours du clients dans le respect des procédures et recommandations de la société. Assurer la gestion complète du back office : mail, courrier, téléphone. Assurer la mise à disposition de l'information : brochure, documentation et affichage divers (météo) et aider le client dans sa recherche d'informations touristiques et pratiques (médecin, garage, pharmacie). Assurer la mise en place, le suivi et l'enregistrement des incidents, demandes et réclamations en collaboration avec les services concernés (technique, ménage, animation) et en traitement direct avec le client et/ou renvoi à la direction. Assurer l'ouverture et la fermeture de la réception, s'assurer que tous les moyens techniques sont opérationnels pour l'ouverture et de leur extinction pour la fermeture. Administratif : Assurer le suivi par tout moyen de communication des dossiers et réservations clients (de la réservation au départ du client : renseigner la fiche client, accueillir, facturer...). Vérifier la bonne tenue des caisses dans le respect des procédures établies par la direction et le cas échéant par le Responsable de réception. Management (sous la responsabilité de votre N+1) : Motiver les collaborateurs du service réception et contribuer à la bonne cohésion de l'équipe. Participer à la formation des collaborateurs du service réception aux spécificités du service et aux outils spécifiques utilisés (standard téléphonique, logiciel de réservation, check-in, check-out, procédures de nettoyage et d'inventaire...). Maintenir et développer les capacités des collaborateurs du service réception à la résolution des problèmes. Gérer les conflits et problèmes entre les collaborateurs du service réception. Qualité et Sécurité : Informer la direction des anomalies et dégradations constatées, des difficultés rencontrées ou des besoins divers liés à la fonction. Gérer la mise en sécurité des cautions espèces. Commerciale : Participer par son attitude à la promotion et la commercialisation du site. Communication interservices : Participer au suivi de la communication transversale entre les services. Participer aux réunions de services sur demande. Notre clientèle étant également étrangère, il est nécessaire de pouvoir converser dans l'une de ces 3 langues : anglais - allemand - néerlandais Contrat en modulation à 35h / WE travaillés en période d'ouverture à la clientéle / trilingue souhaité mais pas obligatoire - Possibilité d'être logé(e) - 2 jours de repos en semaine. Evolution possible. Envoyer Lettre de motivation + CV uniquement par mail : madeline.sagnier@domaine-des-bans.com
Notre client recherche un Ouvrier de Scierie (h/f) dont les missions sont les suivantes : - Trier le bois - Effectuer de la manutention de planches - Contrôler la qualité du bois Poste à pourvoir dès que possible en intérim - mission longue durée. Horaires de journée du lundi au vendredi (35 heures hebdomadaires annualisées) : Lundi au Jeudi : 7h30 - 12h / 13h15 - 16h45, Vendredi 7h - 12h. Rémunération : 12.02EUR/h. Vous portez un intérêt pour le domaine du bois, vous aimez le travail en équipe. Vous êtes motivé et reconnu pour votre polyvalence. Vous possédez déjà une première expérience en Scierie. Attention poste exercé en extérieur, nécessitant du port de charges et de la manutention.
Conçoit et réalise des compositions florales adaptées à divers événements Conseille les clients dans le choix des plantes et des arrangements Assure l'entretien quotidien des fleurs et des plantes pour garantir leur fraîcheur Gère les stocks de fleurs et passe des commandes auprès des fournisseurs Peut décorer des sites pour des événements spéciaux comme des mariages ou des réceptions Organise et optimise l'agencement de la boutique pour attirer et satisfaire la clientèle
Au sein de l'EHPAD de Corcieux, l'aide soignant(e) aura pour missions, en collaboration avec l'IDE et sous sa responsabilité, d'assurer les soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident. Poste à pourvoir dès maintenant.
1 - Organise et anime la production - Garantit les performances (Qualité/Coût/ Délai/ Sécurité/Management) - Gère la charge, organise et optimise la production et les effectifs en tenant compte des données variables de présences /absences - Coordonne et priorise l'action de l'ensemble des intervenants - Garantit la satisfaction des clients (analyse des besoins et des réclamations, pilotage des actions) - Effectue la synthèse des résultats et analyse les écarts - Organise la transmission des consignes entre EAP - Veille au respect des standards (production, qualité, hygiène-sécurité, etc.) et des règles de l'entreprise - Veille au maintien et à l'amélioration des équipements de production Anime au moins une réunion Top5 par semaine et par EAP - Déploie les objectifs et pilote les plans d'actions - Règle les aléas et les conflits sur l'EAP et entre l'EAP et son environnement - Prend les décisions nécessaires à l'optimisation de ses résultats sans remettre en cause les données initiales - Soutient les Conducteurs de Procédés dans leur rôle et les aide à atteindre leurs objectifs - Anime de manière permanente son équipe et coordonne les missions de ses collaborateurs - Suite à incident client, participe à la réunion 8D et réalise les actions le concernant 2 - Pilote l'amélioration continue de l'îlot - Anime les réunions de progrès, les réunions mensuelles - Propose, participe ou anime les chantiers (5S, qualité, production, logistique, etc.) et les actions du plan de progrès site - Propose, argumente et suit les actions de productivité - Fait progresser les standards (production, SMI, qualité, maintenance, etc...) - Anime le système de suggestions - Participe aux nouveaux projets produits/process (Amdec, suivi, mise au point, etc.) - Accroît l'autonomie des équipes -3- Assure les relations avec le plateau et la hiérarchie - Optimise les relations entre l'îlot et l'équipe plateau - Etablit et suit le tableau de bord de l'îlot ou des îlots - Pilote le budget de l'îlot (améliorations, reporting, etc.) et participe à l'élaboration du budget UAP Fait circuler l'information (remontante, descendante, latérale, etc.) 4 - Gère son activité à partir des objectifs de son activité, établit les plans d'actions et coordonne de manière cohérente les missions de ses collaborateurs - Propose le budget annuel de fonctionnement de son activité, en contrôle le respect - Propose les ressources nécessaires à la poursuite de ses objectifs et met en œuvre les actions nécessaires pour les mouvements de personnel (recrutement, mutations, licenciements), et les investissements suivant les prévisions budgétaires et les contraintes sociales - Suit les indicateurs de performance de son activité, met en place des actions correctives si nécessaire, et les communique auprès de ses équipes - Réalise les entretiens annuels d'appréciation, fixe les objectifs de ses collaborateurs - Développe les compétences des collaborateurs de son activité et propose les actions de formation individuelles et/ou collectives nécessaires au maintien de la performance des activités - Conseille ses collaborateurs pour leurs évolutions en accord avec le responsable fonctionnel et favorise la mobilité interne - Propose les augmentations de salaires dans le cadre de la politique salariale du groupe - Applique à ses collaborateurs les sanctions disciplinaires appropriées lorsqu'elles sont nécessaires - Veille au maintien de la motivation de ses équipes et d'un climat interne positif - Contrôle et approuve les notes de frais (déplacements...), les autorisations d'absences/congés de ses équipes - S'assure de la mise à jour des définitions de fonctions selon le processus groupe - Analyse et optimise des process technologiques complexes, nécessitant la maîtrise de plusieurs spécialités techniques telles que la mécanique, l'injection plastique, l'assemblage mécanique, l'hydraulique, la peinture...... Rigoureux et dynamique vous aimez intervenir sur différents sujets ou projets .
Le Technicien de maintenance industrielle est responsable de la performance et de la sécurité des équipements industriels. Assure la maintenance préventive et corrective des machines et équipements industriels Diagnostique les pannes et réalise les réparations nécessaires Optimise les processus de maintenance pour améliorer la fiabilité des équipements Intervient en urgence sur les équipements pour minimiser les arrêts de production Rédige des rapports de maintenance et met à jour la documentation technique Forme et assiste les opérateurs pour une meilleure utilisation des machines Connaissance des presses à injection demandée
Nous avons une entreprise sur le secteur de FRAIZE qui souhaite recruter dans le cadre d'une alternance avec un rythme en entreprise / centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Remiremont. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 31% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC Missions : - Fabriquer en atelier des sous-ensembles structuraux bois de façon semi-industrielle ou par lots - Monter une structure bois - Poser les fenêtres de toit et une couverture en tuiles avec accessoires, abergements industrialisés - Réaliser le revêtement extérieur bois et mettre en œuvre les systèmes d'isolation et d'étanchéité à l'air d'une construction bois Diplôme préparé : Titre Professionnel du Ministère du Travail délivré par le Ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de constructeur Bois
Sous la responsabilité d'un chef de chantier, vos principales missions seront variées : -Travaux de rénovation de façades dans le respect des techniques appropriées ; application d'enduits, valorisation de pierres. -Travaux de maçonnerie variés -En période hivernale possibilité de travaux en intérieur. Compétences recherchées : -Expérience dans le domaine de la façade, des enduits et de la maçonnerie -Maitrise des techniques d'enduit -Connaissance des matériaux -Capacité à travailler en hauteur -Ponctualité et motivation -Autonomie et capacité à travailler en équipe -Satisfaction du travail bien fait -Permis B indispensable -Attestation de travail en hauteur et formation échafaudage seraient un plus. 35h/ semaine du lundi au vendredi Salaire selon expérience + primes Possibilité d'évolution dans l'entreprise Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre en place une POEI
Entreprise de bâtiment dans les Vosges, façadier spécialiste de la pierre et de la chaux, ravalement, rénovation de façades, murs en moellons, pierres apparentes, crépis, maçonnerie et travaux d'intérieur. Valorisation du patrimoine et de monuments historiques.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air
** A pourvoir de suite ** Travail en autonomie (planning à gérer, possibilité d'effectuer toute la semaine depuis son domicile ou au bureau). Zone de prospection à développer (parmi Epinal, Remiremont, Corcieux ou St Dié). Choix possible selon votre commune d'habitation. La partie juridique des contrats est gérée par l'employeur. Vous possédez obligatoirement votre ordinateur, téléphone et votre véhicule. Formation commerciale/de prospection, montage de dossiers etc... ** Statut d'Agent/e commercial - vous serez à votre propre compte sous forme de micro-entreprise et dépendrez de l'agence **
Les valeurs humaines résonnent-elles en vous ?Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Vous avez une expérience de 3 ans ou êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ? Et si vous deveniez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de Saint- Léonard ? Qu'est-ce que le mandataire ? En mandataire, le client devient votre employeur. Il est responsable de la gestion de votre contrat, de votre salaire et des démarches administratives. L'agence O2 l'accompagne en prenant en charge les formalités nécessaires pour simplifier ses obligations. Vos missions incluront: Entretien du cadre de vie ; Aide à la mobilité; Aide à la toilette; Aide aux courses, préparation des repas; Stimulation au quotidien sur des activités ; Horaires : du lundi au vendredi, la journée. Dans le cadre du mandataire, nous vous proposons: Un contrat de 45 h mois CDI signé entre vous et le client employeur; Des missions au plus proche de votre domicile; Une rémunération brute horaire de 16.06€ incluant: Le poste d'auxiliaire de vie est fait pour vous si : Vous disposez d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire dans les zones rurales ou faiblement desservies par les transports. Vous maîtrisez la langue française. Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une aide ménagère sérieuse et motivée pour intervenir au domicile de particuliers. Missions principales : Entretien du logement (nettoyage des sols, poussière, sanitaires, cuisine) Repassage et entretien du linge Rangement et organisation des espaces de vie Respect des consignes et des habitudes du domicile Profil recherché : Personne fiable, discrète et organisée Autonome et ponctuelle permis b et véhicule Une première expérience est appréciée Temps de travail : temps partiel Intervention au domicile de particuliers (secteur à préciser)
Les valeurs humaines résonnent-elles en vous ? Vous aimez créer des liens, accompagner des seniors ou des personnes en situation de handicap avec bienveillance et respect ? Vous avez une expérience de 3 ans ou êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ? Et si vous deveniez notre prochain(e) Auxiliaire de vie (H/F) auprès de nos clients particuliers employeurs dans le secteur de La Houssière ? Qu'est-ce que le mandataire ? En mandataire, le client devient votre employeur. Il est responsable de la gestion de votre contrat, de votre salaire et des démarches administratives. L'agence O2 l'accompagne en prenant en charge les formalités nécessaires pour simplifier ses obligations. Vos missions incluront: - Veiller au confort et à la sécurité de la personne durant la nuit ; Assister aux levers et couchers selon les besoins ; Aider à la toilette et aux changes nocturnes si nécessaire ; Apporter une présence rassurante en cas de réveils ou d'angoisses ; Préparer et/ou accompagner la prise de repas légers ou de collations ; Entretien du cadre de vie ; Horaires : du lundi au vendredi, de nuit de 20h à 8h du matin. Dans le cadre du mandataire, nous vous proposons: Un contrat en CDD signé entre vous et le client employeur; Des missions au plus proche de votre domicile; Une rémunération brute horaire de 16.06€ incluant: Le poste d'auxiliaire de vie est fait pour vous si : Vous disposez d'un diplôme de niveau 5 dans le sanitaire & social (ex: ADVF, DEAS) ou d'une expérience vérifiable de 3 ans minimum dans l'assistance à un public fragile. Accompagnement et aide aux courses. Le permis B est obligatoire dans les zones rurales ou faiblement desservies par les transports. Vous maîtrisez la langue française. Vous partagez nos valeurs : optimisme, respect, esprit d'équipe, excellence, engagement. Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Organise, optimise et supervise des moyens et des procédés de fabrication, dans un objectif de production de biens ou de produits, selon des impératifs de sécurité, environnement, qualité, coûts, délais, quantité. Peut encadrer une équipe ou un service et en gérer le budget. Peut encadrer d'autres services connexes à la production (maintenance, qualité, ...).
L'EHPAD le Forfelet à Corcieux (88) est à la recherche d'un(e) infirmier(ère) en soins généraux pour remplacement de 6 mois, qui pourra être reconduit Vos missions : - Effectuer les actes que vous êtes habilité (e) à pratiquer soit en application d'une prescription médicale, soit en application d'un protocole écrit. - Effectuer les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie. - Contrôler les soins de base dispensés par les aides soignants, les aides médico-psychologiques, les Agents des Services Hospitaliers Qualifiés (ASHQ) affectés aux soins d'hygiène et de confort, voire réaliser les actes de nursing : toilette d'un résident porteur de pansements lourds ou en fin de vie. - Veiller à la nutrition et à l'hydratation des résidents (respect des régimes, qualité des repas, présentation adaptée aux capacités alimentaires des résidents ). - Rôle d'encadrement auprès des différents stagiaires accueillis dans l'établissement et des personnels placés sous son autorité. - Vérifier l'application des procédures en matière d'hygiène - Assurer une fonction éducative auprès du résident (diabète ..). L'établissement est particulièrement attentif à la Qualité de Vie au Travail de ses agents et a mis en place des actions concrètes pour favoriser le bien être au travail (séances ostéopathe 1fois par mois, CGOS) Conditions et environnement de travail : - Travail en 12h - Poste à temps plein
Nous recrutons un(e) Responsable Administratif(ve) et Comptable (H/F) en CDI à Saint-Dié-des-Vosges (88100). Vos missions consisteront à gérer l'administration de l'entreprise, superviser la gestion comptable quotidienne, émettre les prévisions, préparer les éléments variables de paie, suivre les factures clients et fournisseurs, réaliser les déclarations TVA, et préparer le bilan en collaboration avec un cabinet comptable. Vous serez également en charge du suivi RH des collaborateurs. Profil recherché : vous avez une expérience solide en comptabilité/gestion, maîtrisez les déclarations fiscales, et êtes capable de préparer des bilans. Vous êtes proactif(ve), autonome et appréciez travailler dans un environnement familial et réactif. Détails du poste : CDI à temps plein avec statut cadre et une rémunération annuelle brute de 45 000 à 50 000 € selon profil, plus mutuelle familiale et RTT. Un niveau d'anglais opérationnel est requis, et aucun déplacement n'est prévu.
Recherche un couvreur avec expériences et autonomie disponible rapidement
Nous recherchons un couvreur zingueur ou charpentier couvreur zingueur pour rejoindre notre équipe. Vous participerez à la réalisation et à la rénovation des toitures, en veillant à la qualité et à la durabilité des travaux effectués. Ce poste requiert une bonne expertise technique ainsi qu'une capacité à travailler en équipe sur divers chantiers. Responsabilités et missions : - Réaliser des travaux de couverture en tuiles et autres matériaux - Interpréter et lire des plans - Effectuer des travaux de construction et de rénovation sur les toitures - Travailler sur des charpentes en bois - Utiliser des techniques de soudage pour assembler les éléments en zinc/inox - Participer à des tâches de menuiserie liées aux projets de toiture - Assurer le suivi de chantier en respectant les délais et les normes de qualité Expérience requise CDI
Créée en 2008, la société MSB Vincent Frédéric est spécialisée dans les travaux de toiture : charpente, couverture et zinguerie ; bardage, terrasse, maison ossature bois, maison hors d'eau, hors d'air... Nous réalisons la pose en neuf ou en rénovation et nous assurons aussi la réparation et le dépannage. Nous intervenons également pour l'entretien et le démoussage des toitures, la révision d'étanchéité et le traitement de charpentes. Fort de son expérience de plus de 36 ans.
n tant que mécanicien(ne) chez Auto RM, vos principales responsabilités seront : Effectuer l'entretien, la réparation et la révision de véhicules toutes marques (voitures de tourisme, utilitaires légers, etc.). Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques. Réaliser des opérations de maintenance (vidange, freinage, amortisseurs, courroies.). Monter, démonter et équilibrer des pneus. Auto RM propose le montage de pneus, selon son activité d'atelier mécanique. Effectuer des contrôles de sécurité (avant/après intervention). Travailler en coordination avec l'équipe de vente et les autres techniciens pour préparer les véhicules d'occasion à la vente. Renseigner les clients, proposer des devis, expliquer les interventions et recommander des opérations d'entretien. Veiller à la propreté et à l'organisation de l'atelier. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un CAP / BEP / Bac Pro ou équivalent en mécanique automobile (ou équivalent) ; une expérience significative dans un poste similaire est un plus. Connaissance des systèmes mécaniques, freinage, suspension, motorisation thermique (essence / diesel). Maîtrise du montage, équilibrage et démontage de pneus. Compétences en diagnostic électronique (valise de diagnostic) souhaitées. Esprit rigoureux, sens de l'analyse, autonomie, et bonne capacité à travailler en équipe. Sens du service client : capacité à expliquer les travaux, à être transparent sur les devis. Permis B souhaité (pour test et essai des véhicules si nécessaire).
HM-AUTOS recherche son mécanicien ou une mécanicienne diéséliste automobile passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules, garantissant ainsi la satisfaction de notre clientèle. Si vous avez un bon sens du service client et que vous aimez relever des défis techniques, ce poste est fait pour vous. Responsabilités Diagnostiquer les problèmes mécaniques et électroniques des véhicules Effectuer des réparations et des entretiens préventifs sur divers types de véhicules Utiliser des schémas techniques pour assembler et désassembler les pièces automobiles Manipuler des outils manuels et électriques avec précision et sécurité Réaliser des tests routiers pour s'assurer du bon fonctionnement des réparations effectuées Fournir un excellent service client en expliquant les travaux réalisés aux clients Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et d'outils nécessaires à l'activité Être capable de soulever des charges lourdes lors de certaines interventions Détecter et localiser les pannes et anomalies Remplacer, la ou les pièces défectueuses Effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement du véhicule Réaliser les diagnostics et travaux d'électricité Profil recherché Vous êtes le candidat ou la candidate idéal(e) si : Vous possédez une expérience significative en mécanique automobile Vous maîtrisez les schémas techniques et les outils manuels nécessaires à votre métier Vous avez une bonne connaissance des réparations automobiles courantes Vous êtes capable d'effectuer des assemblages complexes sur différents types de véhicules Vous avez un sens aigu du service client et aimez interagir avec la clientèle Vous êtes dynamique, autonome et capable de travailler en équipe Rejoignez notre équipe pour contribuer à offrir un service de qualité à nos clients tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Nous recherchons activement, pour notre client situé sur le secteur de Saint Dié, un préparateur de commandes (H/F). Vos missions seront : Conditionnement Contrôle visuel des produits Préparation de commandes Saisie des documents liés à la production Inventaire, emballage, manutention, utilisation gerbeur Utilisation autonome de l'outil informatique - Possession des CACES R485 indispensable ! PROFIL : Compétences : -Lire / interpréter un document de suivi de commande -Etre titulaire du CACES R485 -Etre à l'aise avec l'outil informatique Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,54€/ heure et 14,54€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Nous recherchons activement, pour notre client situé sur le secteur de Saint Dié, un préparateur de commandes (H/F). Vos missions seront : Conditionnement Contrôle visuel des produits Préparation de commandes Saisie des documents liés à la production Inventaire, emballage, manutention, utilisation gerbeur Utilisation autonome de l'outil informatique - Possession des CACES R485 indispensable ! PROFIL : Compétences : -Lire / interpréter un document de suivi de commande -Etre titulaire du CACES R485 -Etre à l'aise avec l'outil informatique Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,54€/ heure et 14,54€/ heure (les 10% d’ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d’y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Vitalis Médical Nancy est une agence de recrutement et un cabinet d'intérim spécialisé dans le secteur paramédical, médical et social, nous recrutons pour des maisons de retraite, des Aide-Soignant(e)s Diplômé(e) d'Etat (H/F). Vous prenez soin d'eux, comme nous prenons soin de vous ! Choisir une mission avec nous, c'est bénéficier de nombreux avantages : FASTT : Aide à la mobilité, garde d'enfants, logement, et bien plus encore.Indemnisation kilométriqueComité d'entreprise : Réductions loisirs (parcs d'attractions, voyages, cinéma).Acompte possible en intérimRémunération : Reprise de l'ancienneté selon la convention collective de l'établissement 🔹 Poste : Aide-Soignant(e) H/F🔹 Contrat : CDD🔹 Lieu : Ehpad Rejoignez nous et profitez d'un accompagnement à chaque étape de votre mission ! Vos missions Soins d'hygiène et de confort : Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents (toilette, habillage, mobilisation). Surveillance de l'état de santé : Observer l'état de santé des résidents et signaler toute évolution à l'équipe soignante. Aide à la mobilité : Accompagner les résidents dans leurs déplacements (de leur chambre à la salle à manger, au jardin). Participation aux activités quotidiennes : Aider à l'animation et participer à l'organisation des activités de loisirs. Soutien émotionnel et relationnel : Créer un lien de confiance avec les résidents, en étant à l'écoute de leurs besoins et de leurs attentes. Aide à la prise des repas : Assister les résidents dans la prise des repas en respectant leur autonomie. Entretien des espaces de vie : Veiller à la propreté et à l'entretien des chambres et des lieux de vie Pré-requisDiplôme d'État d'Aide Soignant(e) Profil recherchéRigueurSens de l'observation :Facilité d'adaptationCapacité à collaborer avec l'équipeEmpathie et bienveillance Informations complémentairesType de contrat : CDD Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 15 € par heure
L'agence Vitalis Médical Nancy recrute pour des services à domicile, des Aide-Soignant(e)s Diplômé(e) d'Etat (H/F) pour des missions sur le secteur de Saint-Dié-des-Vosges. QUI SOMMES NOUS ?Vitalis Médical Nancy est une agence de recrutement et un cabinet d'intérim spécialisé dans le secteur paramédical, médical et social.Notre objectif est de vous accompagner dans votre parcours professionnel et de vous aider à trouver la mission qui vous convient parfaitement.Grâce à notre expertise et à notre connaissance approfondie des établissements avec lesquels nous collaborons, nous garantissons un accompagnement personnalisé et adapté à vos attentes. Vous prenez soin d'eux, comme nous prenons soin de vous ! Choisir une mission avec nous, c'est bénéficier de nombreux avantages : FASTT : Aide à la mobilité, garde d'enfants, logement, et bien plus encore.Indemnisation kilométriqueComité d'entreprise : Réductions loisirs (parcs d'attractions, voyages, cinéma).Acompte possible en intérimRémunération : Reprise de l'ancienneté selon la convention collective de l'établissement 🔹 Poste : Aide-Soignant(e) H/F🔹 Contrat : CDD🔹 Lieu : Centre Hospitalier Rejoignez nous et profitez d'un accompagnement à chaque étape de votre mission ! Vos missions Soins d'hygiène et de confort : Réaliser les soins d'hygiène (toilettes, changements de linge, aide à l'habillage) en respectant l'intimité des patients et en adaptant les gestes à leurs besoins. Aide à la mobilité : Aider à la mobilisation des patients (transferts, aide à la marche, positionnement dans le lit) et à leur installation dans un environnement sécurisé. Suivi de l'état de santé : Observer l'évolution de l'état de santé des patients et alerter l'équipe médicale ou les proches en cas de nécessité. Soutien à la prise des repas : Accompagner les patients lors des repas, notamment pour ceux ayant des difficultés à s'alimenter ou à boire. Aide à l'autonomie : Encourager et assister les patients dans les gestes de la vie quotidienne afin de maintenir leur autonomie le plus possible. Veiller au confort psychologique : Apporter un soutien moral et être à l'écoute des patients pour favoriser leur bien-être émotionnel. Surveillance de l'environnement : Assurer un environnement propre et sécurisant pour le patient (entretien léger du domicile, organisation de l'espace, prévention des risques de chutes). Suivi et coordination avec les autres intervenants : Travailler en collaboration avec l'équipe médicale, les proches et d'autres professionnels de santé (infirmiers, kinésithérapeutes) pour garantir une prise en charge complète. Pré-requisDiplôme d'État d'Aide Soignant(e) Profil recherchéVous faites preuve de rigueur et de sens de l'observation, ce qui vous permet de réagir rapidement et efficacement face aux besoins des patients. Votre facilité d'adaptation vous permet de vous intégrer facilement dans de nouveaux environnements de travail, tandis que votre capacité à collaborer avec l'équipe assure une prise en charge optimale. Enfin, votre empathie et votre bienveillance font de vous un professionnel attentif et respectueux des besoins des patients. Informations complémentairesType de contrat : CDD Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.02 € - 15 € par heure
RESPONSABILITÉS : ACTUA recrute pour l'un de ses clients, scierie reconnue du secteur de Corcieux, un(e) Ouvrier(ère) polyvalent(e) en scierie pour renforcer ses équipes. Vos missions au quotidien : • Participer aux différentes étapes de transformation du bois • Alimenter et surveiller les machines de production • Trier, empiler et conditionner les produits finis • Assurer la manutention et le rangement des zones de travail • Veiller au respect des règles de sécurité et à la propreté du poste Le poste : • Mission intérim avec possibilité d'évolution sur le long terme • Poste basé secteur Corcieux PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil: • Aucune expérience exigée : vous serez formé(e) sur le poste • Vous êtes motivé(e), dynamique et volontaire • Vous aimez le travail manuel et en équipe • Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes de sécurité • Envie d'apprendre un métier et de vous investir durablement
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de notre activité, CEDRA INGENIERIE, filiale du Groupe NGE, nous recherchons un Dessinateur Projeteur expérimenté pour rejoindre notre bureau d'études spécialisé dans les structures bois. Vous interviendrez principalement sur des projets en phase EXE et serez responsable de la réalisation du dossier PAC (Plans d'Atelier et de Chantier). Missions principales : Élaborer les plans d'exécution pour des structures bois (ossatures, charpentes, CLT, etc.). Réaliser le dossier PAC complet pour la fabrication et la pose. Effectuer les modélisations 3D et les plans de détails. Vérifier la conformité des plans avec les normes en vigueur et les contraintes techniques. Collaborer avec les ingénieurs et les équipes de production pour optimiser les solutions techniques. Participer aux échanges avec les clients et les partenaires pour valider les choix techniques. Liste des rendus attendus : Plans d'ensemble et plans de détails en phase EXE. Plans d'atelier pour la fabrication des éléments bois. Plans de chantier pour la mise en oeuvre. Schémas d'assemblage et nomenclatures. Fichiers numériques pour machines CNC (si applicable). Dossier complet PAC (Plans + nomenclatures + instructions). Modèles 3D (format compatible avec le logiciel utilisé). Tableaux de quantités et listes de matériaux. Profil recherché : Formation en dessin technique, construction bois ou équivalent. Maîtrise du logiciel CADWORK (CAO/DAO) 2D et 3D. La maîtrise du logiciel ACORD ITECH est un plus Connaissance des normes et DTU liés à la construction bois. Rigueur, autonomie et sens du détail. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.
Description du poste : MERCI DE BIEN VOULOIR PRENDRE CONNAISSANCE DU DESCRIPTIF DU POSTE Nous recherchons pour notre client un METREUR GROS OEUVRE (H/F) dans le cadre d'un CDI et dont les missions seront :***Dossier d'appel d'offres : recherche des dossiers, analyse, étude technique, étude de prix, consultation de prix, préparation du dossier, pièces techniques et administratives, mémoire technique, envoi électronique, relance * Devis Maçonnerie, Façades, Isolation extérieure et tous corps d'état : analyse du projet, évaluer les moyens à mettre en œuvre, choix technique, calcul de prix au forfait, consultation de prix, consultation de sous-traitant, calcul de quantités, élaboration et rédaction du devis, fiche technique, pièces administratives, proposition de variante * Négociation: pour tous les produits de maçonnerie, gestion de stock, tenue à jour de la bibliothèque de prix, vérification des factures * Statistique, suivi et relance des études de prix: appel d'offre et devis. Archivage des dossiers. * Préparation de dossier pour le chantier: liste des marchandises, négociation et commande des matériaux, gestion des approvisionnements, établissement de planning, plan de détail, descriptif, transmission des données au conducteur de travaux et chef de chantier * Plan d'implantation, plan de détail à la main, établissement de déclaration de travaux, petit permis de construire, plan pour chantier, plan de préfabrication. Travail sur AutoCAD. * DICT pour travaux de terrassement, plan de recolement, DOE * Répondre au téléphone, renseigner les clients et prendre des rendez-vous Le salaire sera défini en fonction de vos expériences Description du profil : Vous justifiez d'une formation dans le domaine du chiffrage en travaux de maçonnerie et vous avez acquis une première expérience dans ce domaine.
MERCI DE BIEN VOULOIR PRENDRE CONNAISSANCE DU DESCRIPTIF DU POSTE Nous recherchons pour notre client un METREUR GROS OEUVRE (H/F) dans le cadre d'un CDI et dont les missions seront : - Dossier d’appel d’offres : recherche des dossiers, analyse, étude technique, étude de prix, consultation de prix, préparation du dossier, pièces techniques et administratives, mémoire technique, envoi électronique, relance - Devis Maçonnerie, Façades, Isolation extérieure et tous corps d’état : analyse du projet, évaluer les moyens à mettre en œuvre, choix technique, calcul de prix au forfait, consultation de prix, consultation de sous-traitant, calcul de quantités, élaboration et rédaction du devis, fiche technique, pièces administratives, proposition de variante - Négociation: pour tous les produits de maçonnerie, gestion de stock, tenue à jour de la bibliothèque de prix, vérification des factures - Statistique, suivi et relance des études de prix: appel d’offre et devis. Archivage des dossiers. - Préparation de dossier pour le chantier: liste des marchandises, négociation et commande des matériaux, gestion des approvisionnements, établissement de planning, plan de détail, descriptif, transmission des données au conducteur de travaux et chef de chantier - Plan d’implantation, plan de détail à la main, établissement de déclaration de travaux, petit permis de construire, plan pour chantier, plan de préfabrication. Travail sur AutoCAD. - DICT pour travaux de terrassement, plan de recolement, DOE - Répondre au téléphone, renseigner les clients et prendre des rendez-vous Le salaire sera défini en fonction de vos expériencesVous justifiez d'une formation dans le domaine du chiffrage en travaux de maçonnerie et vous avez acquis une première expérience dans ce domaine.
Agence d'intérim et de placement située à Saint-Dié-des-Vosges en région Grand-Est, Vosg'Intérim vous propose son expertise aux candidats en recherche d'emploi. De nombreuses offres d'emploi sont à pourvoir dans tous types de secteurs d'activité. Agence d'intérim à taille humaine, nous plaçons les demandeurs d'emploi au centre de toutes activités. Nos valeurs sont l'écoute, la disponibilité, le professionnalisme et la réactivité.
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an,des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Homair-Eurocamp, la marque des sites partenaires d’ECG, recherche ses futurs Correspondants. La vie d’un Correspondant chez Homair-Eurocamp, c’est : Pour toi: un CDD saisonnier de 2 à 9 mois une formation au métier à l’arrivée un logement pris en charge par nos soins, selon les disponibilités des tickets-restaurant une mutuelle d’entreprise des remises sur séjours dans nos campings sous conditions Pour nos clients: L’accueil remise des clés, gestion des cautions, s’assurer de l’hospitality service (draps, bracelets d’accès aux divers espaces…), informer nos vacanciers sur les services et animations du camping, leur donner des conseils sur les alentours et répondre à leurs requêtes avec le sourire. L’hospitalité préparer et nettoyer les mobil-homes (état des lieux, nettoyage à blanc…), assurer le protocole sanitaire en termes d’hébergement et veiller au respect des normes de qualité de la marque. Ta mission : faire passer à nos clients, les vacances que tu souhaiterais passer ! Esprit camping ! Sens du service Aptitude à accomplir quotidiennement une activité physique Autonomie et goût du travail en équipe Flexibilité et adaptabilité Anglais (niveau B1/B2) Avec ou sans expérience, quel que soit ton parcours, vient avec ta personnalité positive et ton sourire, on s'occupe du reste !
Homair et Eurocamp proposent un large éventail d'hébergements dans plus de 300 destinations en Europe (France, Espagne, Portugal, Italie, Croatie, Autriche, Suisse, Hollande, Allemagne, Luxembourg). Homair and Eurocamp offer a wide range of accommodation in more than 300 destinations in Europe (France, Spain, Portugal, Italy, Croatia, Austria, Switzerland, Holland, Germany, Luxembourg).
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an,des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Homair-Eurocamp, la marque des sites partenaires d’ECG, recherche ses futurs Chef(fe)s d’équipe. La vie d’un(e) Chef(fe) d’équipe chez Homair-Eurocamp, c’est : Pour toi: un CDD saisonnier de 2 à 9 mois une formation au métier à l’arrivée un logement pris en charge par nos soins, selon les disponibilités des tickets-restaurant une mutuelle d’entreprise des remises sur séjours dans nos campings sous conditions Pour nos clients: L’accueil supervision de la bonne prise en charge de la clientèle ; réponse aux réclamations des clients qui nécessitent ton savoir faire ; informer nos vacanciers sur les services et animations du camping, leur donner des conseils sur les alentours et répondre à leurs requêtes avec le sourire. L’hospitalité garantir la bonne préparation des mobil-homes par les équipes (état des lieux, nettoyage à blanc…) ; vérification de la bonne application des normes de qualité de la marque Pour l’équipe: gestion et animation d’une équipe composée de saisonniers de différentes nationalités ; établissement du planning de travail de l’équipe et répartition des tâches aux différents membres de l’équipe ; formation des nouveaux équipiers ; gestion des inventaires et commandes nécessaires à la bonne exécution du travail (draps, bouteilles de gaz, produits ménagers, bracelets…). Ta mission : faire passer à nos clients, les vacances que tu souhaiterais passer ! Esprit camping ! Leadership Bonne communication Sens du service Méthodique Aptitude à accomplir quotidiennement une activité physique Flexibilité et adaptabilité Anglais (niveau B2) Expérience en HPA appréciée Quel que soit ton parcours, vient avec ta personnalité positive et ton sourire, on s'occupe du reste !
Nous recherchons pour notre Client, un MÉCANICIEN DE MAINTENANCE H/F pour intervenir sur divers chantiers industriels auprès des industries du Grand Est. Au sein d'une équipe, vous serez amené à installer de nouveaux outils de production ou assurerez la maintenance mécanique, pneumatique ou hydraulique sur les outils de production existants. Vous installerez également des protections métalliques ou autres élements de métallerie Salaire à déterminer selon expériences + panier + indemnité de transportVous justifiez d'une bonne expérience en maintenance industrielle, vous pouvez travailler en autonomie, vous savez lire un plan et vous êtes éventuellement titulaire d'un Caces nacelles. Vous êtes rapidement disponible pour intervenir sur des chantiers secteur Grand Est. Merci de nous contacter ou nous faire parvenir votre candidature rapidement.
Description du poste : Votre futur poste Vous souhaitez intégrer une entreprise où chacun peut contribuer à la fabrication de produits laitiers de qualité connus et consommés dans près 9 foyers sur 10 ? Vous êtes curieux de découvrir le milieu agroalimentaire ou souhaitez développer vos connaissances dans le domaine ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel de Marcillat Corcieux (88) et spécialisé dans la production de fromages panés. En tant que Préparateur au sein du service Produits chauds, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien : Vous pesez les matières premières et préparez une quantité de mélange conforme au cahier des charges du produit en cours de fabrication ; Vous assurez le montage, la mise en marche, le démontage et le nettoyage de la chaîne de fabrication selon les modes opératoires ; Vous assurez les prélèvements, les contrôles et tenez les enregistrements de fabrication à jour ; Vous signalez au Responsable toute anomalie. Ce poste est à pourvoir en CDI et en horaires de 3X8 qui vous sont communiqués via un planning établi en amont et vous permettent de bénéficier d'une rémunération avantageuse. Vous serez également amené à travailler les weekends et les jours fériés. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Description du profil : Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoindrez une entreprise solide soucieuse de développer l'emploi local. Vous bénéficierez d'une formation au poste sur le poste d'Opérateur de production puis sur le poste de Préparateur, vous permettant d'appréhender votre environnement de travail, afin de monter en compétences et de gagner en autonomie. Une évolution est possible par la suite sur le poste de Conducteur Four. Au contact d'experts passionnés par leur métier, vous pourrez construire votre propre expertise. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous êtes Opérateur de production confirmé ou conducteur de machines ? OU vous avez déjà travaillé en industrie, en restauration ou dans les métiers de la bouche ? Vous êtes dynamique, êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre organisation et votre curiosité ? Vous avez une première expérience dans un environnement automatisé ? ou avez une expérience réussie dans l'agro-alimentaire ? Alors ce poste est fait pour vous ! Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté par le service ressources humaines
MERCI DE BIEN VOULOIR PRENDRE CONNAISSANCE DU DESCRIPTIF DU POSTE Nous recherchons pour notre client, un AIDE MAÇON GROS OEUVRE H/F avec petite expérience pour chantier local. Pose d'agglos, préparation du béton à la toupie, aide aux petits coffrages.Vous avez une première expérience en maçonnerie gros oeuvre ? Postulez-vite !
Notre client spécialisé dans la CHARPENTE COUVERTURE recherche son MANŒUVRE H/F afin d'agrandir son équipe. Vous aurez en charge la préparation des outils, des éléments de charpentes ou ossatures bois, et tout ce qui concerne la toiture (Tuiles, zingueries...) ainsi que l'assistance au sol de l'équipe. Horaires de journée, 8h30-16h00 du lundi au vendredi. (base hebdomadaire variable selon chantiers : entre 30 et 35h/semaine) Pas de grands déplacements, chantiers locaux. Salaire à déterminer selon profil et expériences. Missions renouvelables à la semaine - longue période possibleVous êtes de formation couvreur/charpentier et/ou possèdez de l'expérience dans le bâtiment. Aisance avec l'outillage éléctroportatif demandé, ainsi qu'un minimum de connaissance sur les matériaux. Vous êtes volontaire et dynamique : Faites nous parvenir votre candidature !
Missions : Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir au sein d'une équipe pluri professionnelle dans la structure Conditions particulières : Infirmier du 1° étage prend en charge les patients de médecine et les résidents du 1° étage Infirmier du 2° étage prend en charge les résidents du 2° étage et de l'unité de vie protégée, et intervient si besoin auprès des bénéficiaires de l'accueil de jour DEMANDEZ NOUS LA FICHE DE POSTELes HMV c'est aussi : CGOS (prestations vacances prix réduit, chèques cultures, loisirs, billetterie, .) Amicale des Hospitaliers, RTT (proratisés par rapport au temps de travail) Une maison d'assistantes maternelles au sein du Centre Hospitalier de Saint-Dié Tarifs réduits pour le trainRECRUTEMENT : - voie statutaire( mutation, détachement) - CCD/CDI Diplôme IDE OBLIGATOIRE
descriptif du posteComment souhaitez-vous transformer la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Etablissement pour Personnes Agées ?Rejoignez notre équipe pour améliorer la santé et l'autonomie des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées.- Fournir des soins infirmiers de qualité aux résidents pour leur bien-être général - Promouvoir l'autonomie des résidents par des interventions personnalisées - Participer à l'élaboration et la m
Notre client est un établissement situé à STE MARGUERITE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement, le(la) futur(e) salarié(e) bénéficiera d'un environnement à taille humaine, où les fortes valeurs humaines et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de la vision de l'établissement.Comment souhaitez-vous transformer la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Etablissement pour Personnes Agées ? Rejoignez notre équipe pour améliorer la santé et l'autonomie des résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées. - Fournir des soins infirmiers de qualité aux résidents pour leur bien-être général - Promouvoir l'autonomie des résidents par des interventions personnalisées - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de plans de soins individualisés - Assurer la continuité des soins en collaborant avec l'équipe multidisciplinaire - Sensibiliser les résidents et leurs familles aux enjeux de santé et de prévention Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire: 2267 euros /mois Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - RTT - Téléphone pro - Tickets restaurants
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
- Concevoir et/ou dessiner le produit commandé via CAO ou DAO - Etablir un dossier technique complet (plans, nomenclature, gamme) - Concevoir des programmes et réaliser les imbrications de pièces pour découpe laser - Superviser le travail des équipes mobilisées pour garantir le respect la demande client - Détecter et analyser les besoins de ses clients pour proposer des solutions adaptées à leur demande - Définir et garantir la faisabilité industrielle des choix de conception - S'assurer de la bonne transmission de nouveaux plans vers la production - S’assurer de l’évolution de la production - Être garant du respect des délais - Informer sa hiérarchie sur les dérives constatées - Niveau ou expérience à dominante industrielle ex BTS conception et réalisation en chaudro industrielle ou Bac TCI - Maîtriser les logiciels de CAO/DAO, CFAO et GPAO - Savoir-faire et savoir être en relation commerciale
POSTE : Responsable d'Agence de Travail Temporaire - Remomeix H/F DESCRIPTION : Envie de prendre les rênes de notre agence CAMO Emploi à Remomeix ? Nous cherchons un RESPONSABLE D'AGENCE H/F passionné et dynamique afin d'accompagner efficacement notre clientèle allemande, et de faire briller notre agence en boostant sa performance, son développement et sa rentabilité ! En toute autonomie dans la gestion de votre centre de profit, et avec le soutien de votre Responsable de Secteur, vous guidez votre équipe et êtes responsable de : - Déployer la stratégie commerciale et faire décoller l'activité - Booster les parts de marché et agrandir le portefeuille clients de l'agence - Manager et dynamiser votre équipe pour atteindre des objectifs ambitieux - Accompagner le développement des talents au sein de votre équipe - Veiller à la conformité des règles (contrats, procédures, juridiques, etc.) - Organiser la vie en agence PROFIL : Vous êtes diplômé d'un Bac +3/4 et avez une expérience réussie en management et commerce, idéalement dans le travail temporaire, les RH ou les services. Challenger dans l'âme, vous êtes reconnu pour votre persévérance, votre relationnel et votre capacité à fédérer votre équipe vers le succès. La maîtrise de l'allemand est un atout supplémentaire pour ce poste. Expert en commercialisation, négociation et recrutement, vous connaissez bien le marché du travail. Responsable, organisé et ambitieux, vous aimez relever des défis. Ce que vous allez adorer chez nous : - Salaire fixe + variable trimestriel - Carte ticket restaurant - Birthday off - Mutuelle/prévoyance - Véhicule de fonction - Téléphone portable et PC - Parcours d'intégration sur mesure Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, postulez maintenant ! Nous rejoindre, c'est embarquer dans une aventure humaine captivante, entouré de collègues motivés et passionnés, pour bâtir ensemble l'avenir d'une entreprise en pleine croissance. CAMO, un groupe en plein essor dans le travail temporaire et le recrutement, est prêt à vous accueillir pour écrire la prochaine page de notre histoire ! Métiers : MANAGER, RESPONSABLE D'AGENCE Compétences : CLIENT, COMMERCIAL, RECRUTEMENT, RESPONSABLE, RESSOURCES HUMAINES, MANAGEMENT, NÉGOCIATION, TRAVAIL TEMPORAIRE
POSTE : Consultant Commercial en Recrutement - Remomeix H/F DESCRIPTION : Prêt à transformer votre carrière avec un nouveau challenge ? Embarquez dans notre aventure CAMO Emploi à Remomeix en tant que CONSULTANT COMMERCIAL EN RECRUTEMENT H/F et participez à dynamiser notre croissance ! Votre mission : - Développer et gérer un portefeuille clients - Prospecter de nouveaux clients et comprendre leurs besoins - Négocier les prestations commerciales - Recruter pour vos clients - Fidéliser clients et intérimaires PROFIL : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 et avez une expérience réussie dans une fonction commerciale, de préférence dans le secteur de l'intérim. Challenger dans l'âme, vous êtes ambitieux, persuasif et avez un excellent relationnel. Vous êtes à l'aise dans la vente, la négociation et le recrutement, et la connaissance du marché de l'emploi est un vrai atout. Proactif, dynamique et toujours prêt à relever de nouveaux défis, vous êtes un véritable moteur pour l'équipe ! Ce que vous allez adorer chez nous : - Salaire fixe + variable trimestriel - Carte ticket restaurant - Birthday off - Mutuelle/prévoyance - Véhicule de fonction - Téléphone portable et PC - Parcours d'intégration sur mesure Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus, postulez maintenant ! Nous rejoindre, c'est embarquer dans une aventure humaine captivante, entouré de collègues motivés et passionnés, pour bâtir ensemble l'avenir d'une entreprise en pleine croissance. CAMO, un groupe en plein essor dans le travail temporaire et le recrutement, est prêt à vous accueillir pour écrire la prochaine page de notre histoire ! Métiers : COMMERCIAL, CHARGE DE RECRUTEMENT Compétences : COMMERCIAL, RECRUTEMENT, TRAVAIL TEMPORAIRE
Intégré au pôle Tourisme de la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges créée le 1er janvier 2017 et sous la responsabilité directe de la Directrice de l'Office de Tourisme Intercommunal de Saint-Dié-des-Vosges, vous participez à la promotion de son territoire Missions : ACCUEIL - Accueillir physiquement et téléphoniquement les publics (français et étrangers) dans les Bureaux touristiques et en accueil hors les murs, accueil mobile - Traiter les demandes de renseignements (comptoir, courrier, mail) - Gérer l'espace d'accueil (affichage, gestion des stocks de documentation.) -Gérer la billetterie/vente des services et des produits boutique (gestion de la caisse, réapprovisionnement.) - Participer à la mise en œuvre de la stratégie touristique du territoire REFERENT OUTDOOR -Mettre en œuvre des actions liées aux activités de pleine nature suivi technique, administratif et financier des actions, animation des comités de pilotage, etc. .. -Suivre l'inscription des itinéraires sous format GPX sur les différents sites du Massif, du PRNBV, du CD88 et sur les outils interne (table numérique, vitrines numériques,..) -Organiser et animer des réunions et commission thématiques regroupant élus, techniciens communaux, socio-professionnels du territoire (les associations Club Vosgien FFRP-PETR-partenaires labellisés ..) -Rédiger des rapports, des dossiers techniques ou des synthèses professionnelles pour documenter et accompagner la décision de la direction -Déployer les outils de communication pour la promotion des activités Outdoor (Print et numérique) (cartoguides, topoguides, supports numériques,sitlor) -Sensibiliser les visiteurs aux gestes écoresponsables et a la préservation de l'environnement -Assurer la veille technique, pour proposer et développer de nouveaux produits et services touristiques en matière d'APN, gestion de projets en matière d'APN comme le label rando accueil, green destination ou l'organisation de réunion avec les accompagnateurs en montagne -Assurer le suivi de fréquentation des sentiers touristiques ou lieux naturels (éco-compteurs) Profil recherché : - Formation bac +2 minimum en tourisme, accueil ou justifier d'une expérience significative dans le domaine des sports ; - Bonnes connaissances de l'offre touristique du territoire ; - Bonne élocution et présentation adaptée aux métiers de l'accueil ; - Maîtrise des outils numériques ; - Autonomie dans l'organisation du travail, travail en équipe, permis B ; - Capacités organisationnelles, de gestion des priorités, d'anticipation, de compréhension des demandes, de méthode, d'adaptabilité du discours en fonction de l'interlocuteur, de gestion des situations de stress, de respect de la confidentialité, de gestion et de suivi de procédures. - Anglais indispensable, allemand serait un plus Particularités du poste : Horaires imposés en fonction de la saisonnalité de l'activité. Travail le samedi, le dimanche, les jours fériés à certaines périodes de l'année. Travail pendant les vacances scolaires. Missions effectuées principalement sur Raon l'étape avec mobilités entre les 5 autres bureaux d'Informations Touristiques et l'accueil mobile Déplacement sur le territoire de la Communauté d'agglomération. Avantages : Mutuelle et prévoyance groupe avec participation de l'employeur. Carte Updéjeuner avec participation employeur. Affiliation au Comité National d'Action Sociale. Possibilité d'être membre à l'amicale du personnel. Possibilité de pratiquer une activité sportive en partenariat avec le service des sports (Pause sport) Forfait mobilité durable.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Assistant administratif H/F à Saint-Dié-des-Vosges pour une durée de contrat en intérim de 4 mois (pouvant être renouvelable). Temps plein : 35h/semaine. Rémunération au smic. Horaires : de journée (8h-16h). Idéalement une expérience dans la mise à jour de documents QSE. Expérience administrative obligatoire. - Mise à jour de documents de production axés sur la qualité et la sécurité. - Standard téléphonique - Présence sur le terrain obligatoire - BAC à BAC+2 dans le domaine administratif - Idéalement une expérience dans la mise à jour de documents QSE. - Une expérience administrative obligatoire. - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office) - Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités - Excellente communication écrite et orale - Présence sur le terrain obligatoire
Assurer la fabrication, l'assemblage ou le conditionnement des produits dans le respect des consignes de qualité, de sécurité et de productivité. Activités et tâches principales : - Alimenter les lignes de production en matières premières ou composants. - Réaliser les opérations de fabrication, d'assemblage ou de conditionnement. - Surveiller le bon fonctionnement des machines et équipements. - Effectuer les contrôles qualité visuels ou dimensionnels des produits. - Signaler toute anomalie, dysfonctionnement ou non-conformité. - Respecter les procédures de sécurité, d'hygiène et de qualité. - Nettoyer et entretenir son poste de travail. - Renseigner les documents de suivi de production. -> Travail en équipe (2x8, 3x8, 3x8 ou horaires de journée). -> Station debout prolongée et port de charges possible. Compétences et qualifications : - Connaissance des règles de sécurité en milieu industriel. - Capacité à utiliser des machines ou outils de production. - Lecture de consignes et fiches de poste. Qualités personnelles : - Rigueur et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe. - Autonomie et réactivité. - Respect des consignes et de la hiérarchie. Niveau CAP/BEP ou équivalent (industrie, production, agroalimentaire...) Débutant accepté (une expérience en milieu industriel est un plus)
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l’énergie à revendre, une capacité d’adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi…) Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts…) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L’envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d’évolution Des emplois du temps flexibles «Pssst… ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l’année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur. Aujourd’hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager u...
Mission au sein de l'entrepôt sous la responsabilité du Responsable logistique. Site industriel agroalimentaire. Horaires de journée du lundi au vendredi, avec possibilité d'heures supplémentaires selon activité. Vous assurez la préparation, le conditionnement et l'expédition des commandes clients dans le respects des procédures qualité, d'hygiène, de sécurité et des délais impartis. Entreprise située à 25 minutes de Saint-Dié-Des-Vosges. Missions principales : - préparer les commandes selon les bons de préparation (papier ou système informatisé) - prélever les produits en respectant les règles de traçabilité et de rotation des stocks - conditionner, étiqueter et filmer les palettes ou colis - vérifier la conformité des produits - acheminer les commandes vers la zone d'expédition - utiliser les outils de manutention - participer au rangement et à la propreté de la zone de travail Compétences requises : - lecture de bons de commandes - maîtrise de l'informatique - maîtrise des gestes de manutention - utilisation d'outils logistiques Vous êtes rigoureux et organisé. Vous avez un esprit d'équipe. Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 ou avez déjà conduit des engins de manutention. Une première expérience réussie sur un poste similaire est souhaitée. /!\ travail debout /!\ port de charges /!\ environnement soumis à des règles d'hygiène strictes
Description du poste : Chargé de relation clients assurance H/F 5ᵉ réseau d'Agents généraux en France, Gan Assurances s'appuie exclusivement sur ses 900 agents indépendants et un collectif de 2 500 collaborateurs d'agences ancrés et engagés dans leurs territoires. Aujourd'hui, au travers de cette offre, nous souhaitons avant toute chose, vous présenter plus particulièrement l'environnement de travail de votre (peut-être) futur poste ! L'agence de Gan Saint Die recherche son futur Conseiller client en assurances H/F ! Plus concrètement, qu'est-ce que vous y gagnerez à postuler ?***Un poste de conseiller clients (H/F) polyvalent. * Un poste à responsabilité sur son périmètre. * Dans le cadre de ce métier, c'est aussi relever de forts challenges de satisfaction client, de fidélisation et d'accroissement d'activité à relever. Vos missions et responsabilités se découpent en 3 grands volets : Demandes entrantes :***Accueil des clients par tous les moyens de communication : en agence, téléphone ou email, * Traitement des besoins des clients : recherche et identification de leurs attentes, présentation de GAN Assurances, valorisation et commercialisation des offres d'assurances de l'agence, * Gestion des dossiers clients en toute autonomie : devis sur-mesure, émissions de contrats d'assurances, collecte, suivi, contrôle, relance des pièces administratives et signatures, Dossiers de sinistres :***Gestion et suivi des sinistres : ouverture des déclarations de sinistres, en charge de missionner les experts, collecte des pièces et actions de relances, accompagnement du client dans la gestion de son dossier sinistre. Commerce :***Développement des portefeuilles clients par des actions commerciales de multi-équipement : rebonds commerciaux et ventes additionnelles. Vous l'aurez compris, la force de votre poste sera la richesse de vos missions et donc la polyvalence dans les actions du quotidien. Votre profil : Parlons désormais de vous ! De ce profil que nous recherchons et qui se cache parmi vous ! Notre candidat parfait sera cette personne :***D'un diplôme (minima BAC+2) et/ou d'une expérience professionnelle de plus d'un an dans un environnement assurantiel . * D'une rigueur, d'un sens des responsabilités et d'une autonomie en toutes circonstances. Chaque jour ne se ressemble pas, mais ces traits de caractère vous permettront de suivre vos dossiers * De superbes qualités relationnelles qui seront vos atouts pour réussir à créer et entretenir les liens avec vos clients * Enfin, si vous disposez d'une nature curieuse et une capacité d'adaptation, vous êtes vraiment fait pour ce poste ! Les + du poste :***Un parcours de formation aux produits et processus de Gan Assurances animé à distance et en présentiel par la compagnie Vous vous reconnaissez dans le portrait décrit, dans les valeurs de l'agence et l'ADN de GAN Assurances ancré sur la proximité avec ses clients ? Alors n'hésitez plus, postulez rapidement et rejoignez l'aventure ! Nous nous engageons pour l'égalité d'accès à l'emploi, à l'inclusion et à la diversité au sein des équipes au travers d'un principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Vous aurez pour mission de manager l'équipe de 2 comptables gestion locative (en lien avec la direction du service finances comptabilité) : superviser au quotidien l'équipe, garantir l'atteinte des objectifs, gérer leur charge de travail et leurs priorités (comptabilité des charges locatives liée au quittancement, factures, décomptes définitifs, régularisation annuelle, .). Vous piloterez l'optimisation des dépenses (frais bancaires, affranchissements, ...) ainsi que la mise en place de nouveaux process impactant les services (engagement des bons hors travaux, dématérialisation des factures et Workflow, tâches courantes liées à la gestion locative financière, .). Vous piloterez également la performance des services : établir les tableaux de bord, suivre périodiquement les indicateurs, analyser les écarts mensuels, participer à la préparation et l'élaboration des budgets prévisionnels, suivre leurs évolutions ; suivre les frais répercutables auprès des locataires et des réparations locatives. Vous contribuerez à l'amélioration continue des processus liés aux charges locatives et vous en développerez aussi de nouveaux : individualisation des provisions liées au poste chauffage, dématérialisation de l'envoi des avis d'échéance, . Vous participerez au calcul de l'augmentation des loyers suite aux travaux de rénovation. Vous assurerez des tâches comptables (en binôme ou seul.e) : comptabilité d'inventaire, comptabilité paie, comptabilité fournisseurs, comptabilité d'investissement et gestion financière, trésorerie. Vous réaliserez les déclarations fiscales (en binôme) : déclarations de TVA et suivi des dégrèvements de taxes foncières. Vous serez l'interlocuteur privilégié du groupe gestion locative financière au sein d'Habitat Lorrain. Le Toit Vosgien est rattaché à la convention collective nationale des S.A et Fondations d'HLM (I.D.C.C : n°2150). Pour faciliter l'équilibre vie privée / vie professionnelle, nous avons mis en place une charte télétravail. Nous proposons des contrats frais de santé et prévoyance avec des garanties élevées. L'employeur prend en charge les cotisations à hauteur de 80%. Nous avons développé l'épargne salariale avec notamment l'intéressement, le P.ER.C.O.L. (plan d'épargne retraite collectif) et le P.E.E (plan d'épargne entreprise). L'employeur abonde à hauteur de 300% sur le versement au P.E.E. dans la limite de 2 500 euros brut par an. Les collaborateurs non soumis au forfait jour peuvent mettre en place des horaires individualisés.
Au sein du Foyer d'Hébergement Delille à Saint Dié, vous favoriserez le développement de l'autonomie des personnes avec une déficience intellectuelle par le partage d'espaces communs ouverts et d'activités proposées à tous. Notre association est axée sur la promotion de l'autonomie personnelle et sociale, permettant à chacun de vivre pleinement sa citoyenneté. Si vous partagez notre engagement envers l'inclusion, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Sous l'autorité de la Cheffe de Service et du Directeur, vous aurez pour missions : - Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. - Participer à l'animation de la vie sociale et relationnelle et au soutien médico-psychologique de la personne accueillie. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Assurer le rôle de référent de personnes accueillies dans le cadre d'une relation de proximité centrée sur les actes et les besoins de la vie quotidienne. - Participer à la démarche qualité. PROFIL : Diplôme d'Etat Aide Médico-Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social - Débutant accepté Qualités recherchées : esprit d'équipe, bienveillance, adaptabilité, ouverture d'esprit et qualités relationnelles, Compétences spécifiques requises : - Connaissance et expérience d'accompagnement auprès de personnes adultes déficientes intellectuelles. - Connaissances concernant les notions d'autodétermination et d'inclusion. - Connaissances des dispositions législatives et réglementaires issues des lois de 2002-2005. CDI à pourvoir dès le 01.01.2026 Temps partiel - 17h30/semaine annualisé - Travail possible en soirée et/ou les week-ends et jours fériés Rémunération CCNT66 selon expérience + Indemnité trimestrielle de présence 18 jours de congés annuels supplémentaires
Association militante, l Adapei88 a été fondée en 1960 par des parents d enfants déficients intellectuels. Elle a pour but : - D accompagner et de défendre les droits des personnes déficientes intellectuelles, - De favoriser l éducation et l autonomie des personnes handicapées, - D aider et d informer les familles touchées par le handicap, - De gérer 30 établissements et services (IME, MAS, SESSAD, Foyers d'accueils, ESAT...) Plus de 400 professionnels accompagnent plus de 900 personnes
Vous aimez travailler en extérieur, voir un jardin bien entretenu et toucher un peu à tout ? Chez nous, l'ambiance est simple, conviviale et basée sur la confiance. Nous recherchons un(e) jardinier(ère) en CDI intermittent pour l'entretien régulier de nos espaces verts autour de Saint-Dié-des-Vosges. Vos missions principales : Tonte de pelouse Taille de haies et d'arbustes Entretien général des extérieurs Petits travaux de bricolage (un vrai plus, mais pas obligatoire) Ce que nous proposons : CDI intermittent d'environ 1 000 heures par an ( à définir ) Véhicule de service fourni Travail varié, principalement en extérieur Une relation de travail respectueuse et durable Profil recherché : Autonome, sérieux(se) et soigneux(se) À l'aise avec le matériel de jardin Permis B obligatoire Une expérience est appréciée, mais la motivation compte beaucoup Secteur : Saint-Dié-des-Vosges et alentours
Offre d'emploi - Apprenti(e) Lieu : Saint-Dié-des-Vosges (88) Contrat : Apprentissage Durée : 12 mois Rythme de rentrée : Entrées possibles tous les 2 mois Début : Dès que possible Description du poste Dans le cadre du développement de notre agence située à Saint-Dié-des-Vosges, nous recrutons des apprenti(e)s assitantes de vie aux familles pour accompagner des personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d'autonomie à leur domicile. Encadré(e) par une équipe professionnelle et bienveillante, vous serez formé(e) au métier tout en travaillant sur le terrain. Vos missions Aide à la toilette et à l'hygiène Aide à l'habillage et au déshabillage Aide aux repas et à la préparation des repas Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne Entretien du cadre de vie Soutien moral et relationnel auprès des bénéficiaires Profil recherché Motivation pour les métiers de l'aide à la personne Sens de l'écoute, bienveillance et discrétion Capacité à travailler en autonomie Aucun diplôme requis (formation assurée dans le cadre de l'apprentissage) Permis B Nous offrons Une formation qualifiante en apprentissage sur 12 mois Un accompagnement personnalisé tout au long du parcours Une intégration progressive dans le métier Des rentrées possibles tous les 2 mois
Adecco St Die recherche un-e Assistant Qualité (H/F) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction, située à Saint-Dié-des-Vosges. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de deux semaines, avec des horaires de journée. En tant qu'Assistant Qualité, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien des standards de qualité de l'entreprise. Vous serez responsable de la rédaction de rapports, de l'audit de la qualité, et du développement de l'auto-contrôle. Votre capacité à analyser les résultats et informations sera cruciale pour garantir la bonne application des documents qualité. Vous effectuerez également le contrôle à réception des livraisons fournisseurs, contribuant ainsi à la satisfaction et à la fidélisation des clients. Ce poste est une opportunité unique de mettre en pratique vos compétences dans un environnement dynamique et collaboratif, où votre rigueur et votre savoir-être seront valorisés. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et doté-e d'un excellent savoir-être, capable de s'intégrer dans un environnement exigeant. Une première expérience dans le domaine de la qualité est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Rigueur : essentielle pour garantir la précision et la fiabilité des contrôles qualité. - Savoir-être : indispensable pour évoluer efficacement au sein de l'équipe et maintenir une communication fluide. Compétences techniques - Rédaction de rapports : capacité à synthétiser et communiquer les résultats de manière claire et précise. - Audit de la qualité : expertise dans l'évaluation des processus et des produits pour assurer le respect des normes. - Développement de l'auto-contrôle : aptitude à instaurer des pratiques de vérification autonomes. - Analyse des résultats et informations : compétence clé pour interpréter les données et proposer des améliorations. - Vérification de la bonne application des documents qualité : savoir-faire dans l'implémentation des procédures. - Contrôle à réception livraisons fournisseurs : vigilance dans l'inspection des produits reçus pour garantir leur conformité. Ce poste à temps plein est idéal pour une personne souhaitant approfondir ses compétences dans le domaine de la qualité. Vous êtes intéressé ? Alors postulez en ligne !
Nous recherchons un ES/ASS/CESF ou ME H/F pour intégrer notre équipe. Vous serez amené à accompagner des Mineurs Non Accompagnés sur le secteur de St Dié et de Raon l'Etape. Les missions : Accueil des jeunes MNA confiés au département Participation à l'élaboration du projet individuel, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Mise en œuvre, suivi et évaluation du projet et des actions éducatives Accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne Contribution à la continuité éducative et participation à la mise en œuvre des relais qui garantissent la cohérence du parcours du jeune. Permis B exigé Rémunération selon profil et expérience (application de la CCN du 15/03/1966), horaires d'internat et week-end. Structure concernée par l'indemnité des métiers socio-éducatifs. Merci d'adresser votre candidature à s.renaud@f-ms.fr Madame Stéphanie RENAUD - Directrice
Dans le cadre de l'accompagnement en milieu ouvert, l'Éducateur en Intervention Éducative Renforcée à Domicile (F/H) assure un soutien éducatif individualisé et interdisciplinaire auprès des personnes accompagnées, en lien étroit avec leur environnement familial. Il/elle s'inscrit dans une dynamique de projet favorisant la transversalité et la pluridisciplinarité, en coordonnant le parcours et le projet personnalisé de la personne avec la famille, les dispositifs de droit commun et les offres de service du Dispositif Cèdre. MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement des personnes et des familles : * Identifier les besoins, attentes et ressources des personnes accompagnées et de leur entourage * Valoriser les compétences et mobiliser les ressources familiales et environnementales * Élaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en collaboration avec la personne et sa famille * Soutenir la parentalité et renforcer les compétences éducatives * Mener des entretiens individuels et/ou familiaux * Accompagner les familles dans leurs démarches en lien avec le projet personnalisé * Concevoir et organiser des activités ou séjours éducatifs, individuels ou collectifs * Adapter les modalités d'accompagnement afin de construire une relation éducative de confiance * Garantir la complétude et la conformité du dossier administratif * Informer et sensibiliser aux enjeux sociétaux et civiques * Déployer des actions collectives à destination des familles sur le territoire - Travail en équipe pluridisciplinaire : * Participer à l'élaboration des stratégies d'accompagnement * Analyser et évaluer les situations à l'oral et à l'écrit * Contribuer aux réflexions collectives et à la définition d'axes de travail * Co-construire et animer le contenu des réunions d'équipe * Favoriser l'accueil et l'intégration des stagiaires et alternants - Gestion administrative : * Rédiger des écrits professionnels et assurer la traçabilité de l'activité * Organiser et ajuster son activité en fonction des besoins de l'accompagnement - Développement du réseau partenarial : * Identifier, développer et animer un réseau de partenaires * Collaborer avec l'ensemble des acteurs impliqués dans le projet de la personne * Participer aux réunions externes au service du projet personnalisé et du travail territorial - Gestion logistique : * Assurer le suivi et l'entretien des véhicules de service * Accompagner les personnes lors des déménagements si nécessaire Compétences et qualités requises : * Connaissance approfondie du secteur de la protection de l'enfance * Connaissance des dispositifs de droit commun et des partenariats locaux * Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire * Excellentes compétences en communication et en relation d'aide * Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément * Empathie, patience et capacité à créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles * Rigueur et respect des procédures administratives * Adhésion aux valeurs fondamentales de la protection de l'enfance et de l'accompagnement social Formation : * Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou diplôme équivalent Expérience : * Expérience confirmée dans l'accompagnement éducatif en milieu ouvert, idéalement dans le cadre de la protection de l'enfance
Vous allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux. Ce qui nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Pour vous, le sourire et l'accueil, c'est naturel, Chez nous, vous savez vous adapter à la demande de chacun de nos clients et prenez plaisir à faire de l'expérience client un moment privilégié. Pour vous, le commerce c'est avant tout créer du lien, Chez nous, vous mettez en avant et proposez les services de votre enseigne afin de fidéliser vos clients. Pour vous, l'encaissement est une affaire de professionnalisme, Chez nous, vous avez la responsabilité de votre caisse, depuis l'ouverture jusqu'à sa fermeture. Vous êtes garant(e) de la fiabilité des encaissements et contrôlez les écarts. Et enfin pour vous, mettre la main à la pâte, c'est spontané! Chez nous, vous participez activement à la vie du magasin, avec tous vos collègues : donner un coup de main pour l'emballage, la mise en rayon, participer aux challenges commerciaux.
Missions principales : Préparer et cuisiner des repas équilibrés pour une cantine produisant environ 1000 repas par jour. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Gérer les stocks et les approvisionnements en collaboration avec l'équipe. Participer à l'élaboration des menus en fonction des saisons et des contraintes budgétaires. Travailler en équipe avec le personnel de cuisine et de service. Assurer la propreté et l'organisation des espaces de travail. Profil recherché : Expérience significative en cuisine collective. Expérience préalable en restauration collective fortement appréciée. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en équipe et à gérer un volume important de production. Sensibilité aux régimes alimentaires spécifiques (sans gluten, végétarien, etc.). Vous travaillez du lundi au vendredi de 6H30à 14h30
Nous avons un restaurant sur le secteur de SAINT-DIE-DES-VOSGES qui souhaite recruter à un(e) apprenti(e) dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage avec un rythme en entreprise/centre de formation. La formation se déroulera sur notre site AFPA de Golbey. Salaire d'un apprenti de moins de 26 ans : Moins de 18 ans 18 à 20 ans 21 à 26 ans Plus de 26 ans 1ère année 27% SMIC 43% SMIC 53% SMIC 100% SMIC 2ème année 39% SMIC 51% SMIC 61% SMIC 100% SMIC 3ème année 55% SMIC 67% SMIC 78% SMIC 100% SMIC Missions : Réceptionner, stocker et inventorier les produits Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux Diplôme préparé : Titre professionnel du Ministère du Travail délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) de commis de cuisine
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ Une PME à taille humaine en forte croissance ✅ Des produits textiles de haute qualité ✅ Proximité hiérarchique avec la Direction 🗣 "Maison de prestige reconnue pour son excellence dans le textile, notre client poursuit son développement. Il créé ce poste de Gestionnaire Approvisionnements & Stocks H/F pour piloter ses flux avec précision." 📦 Votre potentiel permettra de : 👉 - Analyser les besoins des sites et planifier les achats en collaboration avec la Production. 👉 - Fiabiliser les données dans l'ERP et assurer un reporting précis à la Direction. 👉 - Superviser les stocks et gérer les litiges fournisseurs au quotidien. 👉 - Apporter votre vision pour structurer les méthodes de travail. Profil recherché: Votre envie de les rejoindre : Organisé(e) et réactif(ve), vous avez un esprit de synthèse. Titulaire d'un Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum. Vous maîtrisez l'anglais et avez une affinité avec l'univers de la mode ? Ce poste est fait pour vous ! Avantages: Rémunération : 33K€ à 36K€ brut annuel + avantages.
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel.Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Une mission en béton Vous garantirez l'application du concept et mettrez en place les opérations commerciales, animerez les activités des équipiers relation client selon la stratégie commerciale de l'entreprise, assurerez un passage caisse qualitatif et efficace. - Animateur-rice, vous impulserez la dynamique commerciale sur le terrain avec les équipes relation client et les engagerez autour d'objectifs communs. Vous donnerez du sens aux actions en expliquant l'impact que cela pourrait avoir sur le quotidien ; - Vous superviserez la qualité du service client dans les actes de vente, et dans le passage en caisse, en surface de vente intérieure et extérieur au « bâti » ; - Vous poserez l'organisation et superviserez la mise en rayon, suivant les principes du merchandising ; - Vous superviserez les opérations relatives à la qualité et à la fiabilité du stock et des prix ; - Vous superviserez la gestion des caisses, leur bon fonctionnement et l'application des procédures dédiées ; - En collaboration avec les équipes flux, vous analyserez et adapterez les paramètres de stocks et la gestion des rayons selon les saisonnalités, vous alerterez si nécessaire sur les niveaux de stock. Vos clés pour une expérience réussie chez nous - Vous êtes un(e) manager de talent ; - Vous avez envie de mettre à profit vos expériences et vos compétences, d'au moins 2 à 3 ans ; - Vous partagez nos valeurs : simplicité, sincérité et proximité ; - Vous avez envie de vous sentir utile et de vous engager pour l'entreprise, les clients, vos collègues et les autres ! - Vous prenez plaisir à entretenir des relations simples, sincères et de proximité avec vos équipes et vos clients ; Vous l'aurez compris, c'est aussi votre personnalité qui nous intéresse ! Nos fondations, c'est du solide ! L'expérience Brico Dépôt c'est : - De la bonne humeur, de l'entraide au sein d'un collectif soudé, des moments de convivialité à partager et des échanges simples ; - Un parcours de formation adapté pour accompagner votre réussite ; - Des opportunités au sein du Groupe Kingfisher pour enrichir votre parcours ; - Une rémunération composée d'un fixe et d'une prime sur objectif ; - Des avantages pour votre quotidien : tickets restaurant, mutuelle et prévoyance. Et si ça colle entre nous Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à postuler ! - Vous serez contacté(e) par l'un de nos recruteurs pour un premier échange. - A l'issue du processus de recrutement, nous vous accueillerons au sein des équipes Brico Dépôt et vous suivrez un parcours d'intégration adapté afin de vous sentir bien chez nous dès votre arrivée. Avec nous, vous aurez le permis de construire? votre carrière Le traitement de nos candidatures reflète nos engagements en faveur de la diversité et de l'égalité des chances.
Une mission en béton Vous assisterez au quotidien le-a directeur-trice de magasin et l'accompagnerez dans son animation managériale et commerciale. Vous serez en charge de la tenue des paramètres de gestion du dépôt qui vous seront confiés et notamment de ses rituels : qualité et fiabilité des stocks, concept commercial et merchandising. Animateur-rice, vous impulserez la dynamique commerciale sur le terrain avec vos équipes flux et les engagerez autour d'objectifs communs. Vous donnerez du sens aux actions en expliquant l'impact que cela pourrait avoir sur le quotidien ;Vous définirez les plans d'action à engager et en assurerez le suivi ;Vous planifierez, organiserez et contrôlerez les opérations relatives à la qualité et à la fiabilité du stock et des prix ;Vous analyserez les indicateurs métiers et superviserez l'élaboration des arbres des causes ;En binôme avec le-a directeur-trice, vous serez le relais privilégié(e) des prestataires de gestion RH et finances, des fournisseurs et des prestataires externes ;Vous garantirez la bonne organisation des plannings.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un(e) ASSISTANT(E) ADV : Vous serez en charge de :***Gérer la relation client et le suivi des commandes. * Vous assurer de la conformité des produits et de la satisfaction des clients. * Savoir checker les produits en interne et reconnaître les non-conformités afin de les traiter. * Saisir informatiquement les demandes, retours et répondre aux réclamations des clients. Horaires de journée du lundi au vendredi. Salaire à convenir selon le profil. Poste à pourvoir rapidement Description du profil :***Vous êtes de formation BAC+2 dans le domaine de la relation client ou de la gestion commerciale. * Vous êtes à l'aise avec l'informatique et plus particulièrement le pack office. * Vous avez un excellent relationnel * Votre dynamisme est un atout * Bonne connaissance de la langue Anglaise (écrit/parlé) souhaitée
Description du poste : Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un(e) agent de nettoyage (H/F) pour du nettoyage dans les locaux d'une nos clients. Le site est basé à ST DIE; Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Placé(e) sous la direction du/de chef de site, vous serez en charge de l'entretien et de la propreté des locaux et extérieur en respectant les règles d'hygiène et de propreté : - Désherbage électrique - Nettoyage et désinfection des machines et des outils industriels - Nettoyage et désinfection des sols, murs et plafonds des locaux de production - Veiller à la propreté des espaces communs de production (vestiaires, salles de pause, postes hygiène) La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 717€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils : - Débutants acceptés - Vous êtes motivé et disponible !
Nous recherchons pour notre client un(e) ASSISTANT(E) ADV : Vous serez en charge de : - Gérer la relation client et le suivi des commandes. - Vous assurer de la conformité des produits et de la satisfaction des clients. - Savoir checker les produits en interne et reconnaître les non-conformités afin de les traiter. - Saisir informatiquement les demandes, retours et répondre aux réclamations des clients. Horaires de journée du lundi au vendredi. Salaire à convenir selon le profil. Poste à pourvoir rapidement- Vous êtes de formation BAC+2 dans le domaine de la relation client ou de la gestion commerciale. - Vous êtes à l'aise avec l'informatique et plus particulièrement le pack office. - Vous avez un excellent relationnel - Votre dynamisme est un atout - Bonne connaissance de la langue Anglaise (écrit/parlé) souhaitée
Description du poste : Description SLASH Intérim recherche pour l'un de ses clients un(e) Responsable Administratif(ve) et Comptable en CDI à Saint-Dié-des-Vosges (88100). Vos missions consisteront à gérer l'administration de l'entreprise, superviser la gestion comptable quotidienne, préparer les éléments variables de paie, suivre les factures clients et fournisseurs, réaliser les déclarations TVA, et préparer le bilan en collaboration avec un cabinet comptable. Vous serez également en charge du suivi RH des collaborateurs. Profil recherché : vous avez une expérience solide en comptabilité/gestion, maîtrisez les déclarations fiscales, et êtes capable de préparer des bilans. Vous êtes proactif(ve), autonome et appréciez travailler dans un environnement familial et réactif. Détails du poste : CDI à temps plein avec statut cadre et une rémunération annuelle brute de 45 000 à 50 000 € selon profil, plus mutuelle familiale et RTT. Un niveau d'anglais opérationnel est requis, et aucun déplacement n'est prévu. Si cette mission vous intéresse, envoyez sans attendre votre CV à votre conseiller Slash. Assurez-vous d'inclure tous les détails pertinents de votre parcours professionnel.
Description du poste : Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons pour notre restaurant scolaire, notre futur(e) Plongeur (H-F) à Saint Dié Des Vosges (88). Poste à pourvoir dès que possible CDI intermittent : 24h / semaine Horaires : 9h-15h30 Travail du Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi Vous recherchez des horaires de travail compatibles avec votre vie personnelle ? Travailler dans une bonne ambiance est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez exprimer votre intérêt pour le service et évoluez dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Plongeur(se). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? L'alsacienne de restauration : là où chaque collaborateur compte ! Découvrez notre entreprise ainsi que nos valeurs dans le milieu de la restauration ! Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois selon dispositions en vigueur dans l'entreprise Avantage en nature sur les repas Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Mutuelle et prévoyance avantageuses Accès prestations CSE Possibilité de place(s) en crèche Avoir des horaires fixes et sans coupure Tenue de travail fournie et blanchie Bénéficier d'un parcours de formation sur mesure et personnalisé Possibilité d'évolution avec des parcours qualifiants en interne Prime cooptation RTT Description du profil : Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie.
Poste à pourvoir : Après une période de formation en interne, vous devrez être capable de réaliser la maintenance curative et préventive du parc machines et des infrastructures de la Blanchisserie. Connaissances requises : électromécanique, pneumatique, hydraulique, automatisme. CDI Horaires de travail en 2x7 : 6h-13h / 12h30-19h30 Base 35h par semaine 28 jours de congés par an Salaire à définir selon profil Profil recherché : Vous êtes curieux (se) de découvrir un nouvel environnement de travail, vous êtes réactif (ve) et avez le sens des priorités, alors n'hésitez pas, postulez !
DANS UNE IMPRIMERIE , Vous réalisez tout ou partie des opérations de prépresse d'éléments graphiques (préparation de la forme imprimante, mise en page de texte/image, imposition, flashage, photogravure, ...) en fonction des commandes et des impératifs de quantités, délais, qualité. Peut concevoir, vectoriser ou fabriquer des éléments visuels de communication (graphismes, logos, enseignes, signalétiques, ...). Peut graver et marquer en creux ou en relief des métaux, des plastiques, des matériaux composites, organiques et minéraux.
L'Académie de Nancy-Metz recrute un enseignant contractuel en Lettres Histoire-Géographie. Le poste de remplacement à pourvoir : Contrat du 19 janvier 2026 jusqu'au 2 mars 2026 au Lycée professionnel Jacques Augustin à Saint Dié des Vosges pour un temps plein de 18h - possibilité de prolongation. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. En lycée professionnel, l'enseignant(e) contractuel(le) est amené(e) à exercer deux types de missions : - la mission d'enseignement (heures devant élèves) - les missions liées au service d'enseignement : temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activité de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique ou pluri professionnelle, relations avec les parents d'élèves. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans le champ des Lettres et de l'Histoire-Géographie. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire méthodologiques. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles, gérer l'hétérogénéité des publics au sein d'une classe . Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Vous avez a minima une licence ou des études supérieures complétées en Lettres et/ou en Histoire - géographie ou éventuellement dans une discipline connexe, - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral, - Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue, - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement, - Vous avez un casier judiciaire vierge. Remarque : En Lycée professionnel, l'enseignant est bivalent c'est-à-dire qu'il enseigne deux disciplines : les Lettres et l'Histoire-géographie. Quel que soit votre cursus universitaire (en Lettres, en Histoire-géographie ou autre), vous devez manifester a minima dans votre Lettre de motivation un intérêt pour la discipline dont vous n'êtes pas spécialiste et ainsi vous projeter dans l'exercice de la bivalence : pour ce faire, vous pourrez exposer vos expériences antérieures , aptitudes, centres d'intérêt afférents.
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé). N'hés
La société Europe Services est née en 1958. Elle compte à ce jour 56 boutiques réparties sur tout le territoire national et emploie quelques 140 salariés sous les enseignes Services Minute et Point Services. Fort d'une expérience de plus de 60 ans, nous assurons tous les travaux de cordonnerie et de maroquinerie dans le respect de la tradition artisanale. Spécialiste de la reproduction de clés, nos équipes sont formées régulièrement pour reproduire tous les types de clés existant sur le marché, de la simple clé plate à la clé sécurisée. Nous sommes également en mesure de reproduire vos clés de voiture équipées de transpondeurs électroniques et de télécommandes. Le métier de cordonnier multiservice est particulièrement en phase avec notre époque, car le fait de réparer des chaussures constitue un réflexe écologique fondamental. Nous allions au quotidien l'amour du beau geste en cordonnerie, à l'utilisation des dernières technologies électroniques pour reproduire les clés de voitures centralisées, les télécommandes d'habitations ou encore les badges d'entrées d'immeubles. Nous exploitons une cordonnerie multiservices sur l'agglomération de Saint-Dié-Des-Vosges (88) et sommes à la recherche d'un opérateur en cordonnerie multiservices (H/F). Votre travail consistera à : - accueillir nos clients, - reproduire tous types de clés, - réaliser des travaux de cordonnerie, - gérer le stock et la caisse, - appliquer la politique commerciale de l'enseigne. Un CAP Cordonnier multiservices ou une expérience minimum d'un an est souhaité. A défaut, si vous êtes rigoureux, que vous êtes particulièrement habile de vos mains, que vous aimez le contact client, et que vous voulez exercer un métier qui a un sens et qui rende services aux gens, les débutants sont acceptés et une formation rémunérée en interne sera dispensée.
CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous préparez un Titre Professionnel MREAS ou un diplôme de niveau BAC Pro MELEC ou certificat de spécialisation " Technicien en réseaux électriques". Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Participez à la définition des orientations stratégiques en matière d'eau et d'assainissement ; Contribuez à définir et mettre en œuvre l'organisation et le renouvellement des contrats (DSP et prestations de services) ; Suivez les missions courantes des délégataires et les engagements contractuels et examinez les indicateurs de suivi d'activité ; Assurez le suivi administratif, technique et financier des contrats de DSP/prestations et leurs évolutions ; Participez aux évolutions des contrats et aux réflexions visant à la mise en place du mode de gestion de l'eau et de l'assainissement ; Suivez les projets d'investissements sur les secteurs concernés par les contrats de DSP/prestations ; Suivez les schémas directeurs en tant que maître d'ouvrage ; Assurez le lien avec les Maires et Elus des communes ; Préparez, gérez et suivez l'exécution des marchés, des délibérations ; Rédigez les notes et rapports au Présidents et aux Elus ; Réalisez une veille scientifique, juridique et technique ; Serez amené à échanger des informations avec : - La direction du service, les responsables techniques d'exploitation, les responsables administratifs, les Elus et les usagers du service, - Les entreprises, les partenaires financiers, les bureaux d'études, les délégataires, et autres instances. Profil : De formation supérieure : BAC +3 - spécialisation en eau et assainissement appréciée ; Connaissances du fonctionnement des collectivités locales, de la réglementation liée à l'eau et l'assainissement ; Bonnes connaissances des outils informatiques (pack office) ; Doté de solides qualités rédactionnelles, être à l'écoute et pouvoir gérer les relations avec les administrés, les Elus, les professionnels et les concessionnaires ; Aptitudes à travailler en équipe ; Excellent esprit de synthèse ainsi que de qualités rédactionnelles avérées ; Capacités de travailler en urgence, organiser et gérer les priorités. Autonome et force de proposition Conditions du poste : Le poste est basé à Sainte-Marguerite avec des déplacements éventuels sur d'autres sites du territoire. Il s'agit d'un contrat de droit privé à durée indéterminée à pourvoir rapidement. Un fonctionnaire peut candidater, son recrutement conduira à une mise en disponibilité pour raisons personnelles. Poste de catégorie A ou B (cadre emploi techniciens ou ingénieurs) Poste à temps complet Permis B indispensable Rémunération : Selon profil + ticket restaurant + CNAS (chèques vacances, culture.) Télétravail possible Mutuelle et prévoyance non obligatoire, avec participation employeur.
Encadrer et animer l'équipe, fixer les objectifs et suivre les performances ; Piloter les études de Schéma directeur Eau et Assainissement ; Définir la planification, le pilotage et la coordination des Etudes / Travaux en collaboration avec les équipes exploitation ; Réaliser les études de faisabilité et élaborer les projets ; Valider les études techniques, les cahiers des charges et les documents de projet ; Réaliser les études de maitrise d'œuvre assurer le suivi des chantiers ; Produire les cahiers des charges et les dossiers de consultations ou les viser, puis analyser les offres ; Suivre les prestataires (bureaux d'études et entreprises de travaux) ; Assurer le reporting auprès de la hiérarchie et des interlocuteurs concernés par les travaux (équipes exploitation) Être garant du suivi administratif et techniques des dossiers ; Participer à l'organisation et à la construction du service en étant force de proposition ; PROFIL : Ingénieur (ou technicien avec expérience significative) Diplôme en hydraulique, eau potable, assainissement des eaux usées, Expériences indispensables sur le suivi d'étude diagnostic/schémas directeurs, et sur la conduite de projets, Maîtriser les outils SIG (Qgis) et DAO (Autocad), Bon sens relationnel, capacité d'anticipation et d'adaptation, Expérience en management d'équipes Motivation pour travailler en équipe, Permis B obligatoire, CONDITIONS DU POSTE : Le poste est basé à Sainte Marguerite avec des déplacements sur l'ensemble du territoire de l'agglomération. Ce contrat de droit privé à durée indéterminée est à pourvoir rapidement. Un fonc-tionnaire peut candidater, son recrutement conduira à une mise en disponibilité pour raisons person-nelles. Rémunération : Selon profil + ticket restaurant + CNAS (chèques vacances, culture.)
La Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges est compétente en matière d'eau potable, d'assainissement des eaux usées et des eaux pluviales urbaines depuis le 1er janvier 2020. La Direction Eau et Assainissement propose un poste de responsable du BE pour prendre en charge une équipe composée actuellement de 4 agents (techniciens et chargés d'études).
Prêt(e) à mettre votre dynamisme au service d'une logistique bien huilée ? Rejoignez l'aventure en tant que Préparateur de Commandes ! Missions : - Préparation de commande (picking) à l'aide d'un pistolet/scan. - Emballage soigné des produits. Horaires : Démarrage de 09h00 à 16h00, puis 2x7 (05h00-12h00 et 12h00-19h00). Type de contrat : Intérim, 35h/semaine. Rémunération : 12,02 EUR par heure. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et êtes titulaire du CACES R485 1 (Gerbeurs) ? N'hésitez pas à postuler à cette offre.
Ce qui rythme vos journées : Binôme du responsable de magasin, vous l'accompagnez dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 3 personnes . Vous participez activement à l'animation du point de vente : vous accueillez, conseillez et fidélisez les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet. vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à vous, aucun produit ne manque : vous vous assurez de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires.) Vous veillez, avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue du magasin. Vous êtes vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, vous prenez le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Vos atouts essentiels pour le poste : Vous êtes un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial vous anime et vous aspirez à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Votre sens des responsabilités et votre autonomie font de vous une personne de confiance incontournable. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne vous font pas peur). Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous avez acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Vous appréciez les animaux. Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien-être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe.
Rattaché(e) à la direction du Centre Communal d'Action Social et sous la responsabilité de la directrice, vous aurez en charge le service social. Missions : - Encadrement et pilotage du service social - Organiser, coordonner et animer l'activité des travailleurs sociaux et personnels administratifs du service. - Assurer le management de proximité : répartition de la charge de travail, définition des priori-tés, accompagnement professionnel. - Suppléer la directrice en son absence - Suivi des publics et prise en charge des situations complexes - Veiller à la qualité de l'accueil social et à la cohésion des parcours d'accompagnement. - Participer au traitement des situations complexes : expulsions, violences intrafamiliales, isole-ment, surendettement. - S'assurer du respect des valeurs d'éthique, de confidentialité et de neutralité. - Développement de projets et actions de prévention - Proposer des projets innovants adaptés aux besoins du territoire (prévention, inclusion, auto-nomie, accès aux droits.). - Piloter les diagnostics sociaux et contribuer aux évaluations et bilans annuels. - Accompagnement social des usagers du CCAS - Accompagner les personnes de + des 60 ans - Accompagner les personnes sans domicile stable - Accompagnement social lié au logement - Référent RSA Profil recherché : - Catégorie A ou B - Filière : sociale ou administrative selon profil (Attaché territorial, Conseiller socio-éducatif, Assistant socio-éducatif) - Contractuel CDD d'un an renouvelable ou titulaire de la fonction publique - Polyvalence - Adaptabilité, capacité à travailler en équipe - Sens de l'écoute, diplomatie et discrétion professionnelle. - Capacité à travailler en réseau et à représenter l'institution. - Connaissance fine du cadre législatif et réglementaire de l'action sociale. - Compétences rédactionnelles, organisationnelles et d'analyse. Particularité du poste : - Prévoyance groupe avec participation de l'employeur. - Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%. - Possibilité d'adhérer à l'amicale du personnel - Affiliation au Comité National d'Aide Sociale (CNAS) - Possibilité de pratiquer une activité sportive en partenariat avec le service des sports (pause sport) - Forfait mobilités durables - Télétravail possible - Astreinte quelques semaines par an
Le Centre Communal d'Action Sociale est composé de 39 agents répartis sur différents services tels que le service social, le service Mandataire Judicaire à la protection des majeurs, deux centres sociaux ou encore deux résidences pour personnes âgées. Ville-centre d'une agglomération de 74.000 habitants, Saint-Dié-des-Vosges est une ville en pleine mutation, offrant de nombreux équipements en centre-ville, à destination de tous.
En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Réaliser des soins relevant de ses compétences propres (nursing, aide à la prise de repas, surveillance, ...) - Entretenir l'environnement proche du résident, - Entretenir et désinfecter le matériel, - Participer à la gestion des stocks et matériels du service, - Consigner tout élément en rapport avec le résident (transmissions ciblées), - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé
Placé sous l'autorité fonctionnelle de la directrice du Service Santé-Transition Ecologique & Développement Durable vous devrez assister au quotidien la direction du service mutualisé de la Communauté d'Agglomération et de la Ville. Grands projets : Santé environnement dont la mise en place du Contrat Local de Santé Qualité de l'air (Intérieure et extérieure), radon, polluants Projet Territoire Durable (et ses 4 grands thèmes) Mise en place de manifestations destinées au public/collègues/professionnels sur le territoire Promotion de l'attractivité du territoire Profil recherché : Compétences requises Secrétariat : - Suivi et mise en forme de travaux de bureautique ; - Suivi des projets et de l'activité (y compris sur site dématérialisé) ; - Préparation des dossiers administratifs ; - Suivi des documents et dossiers administratifs ; - Création d'outils de travail ; - Suivi financier de l'activité (devis, bons de commande, factures, budgets) ; - Recherche des opportunités financières (subventions ou autre). Organisation et communication : - Assurer l'accueil téléphonique et physique du service ; - Prendre les rendez-vous, gérer les agendas, organiser et planifier les réunions, réserver les salles ; - S'assurer que toutes les demandes sont bien prises en compte ; - Coordonner les actions des projets ; - Rechercher des informations, étayer les dossiers ; - Rédiger les ordres du jour et les comptes rendus ; - Relayer les informations auprès de sa hiérarchie, rendre compte de son activité et de l'avancée des projets. Compétences transversales - Travailler, partager et échanger avec tous les services et apporter un soutien administratif aux responsables des projets ; - Rendre compte des observations faites au cours de l'activité ; - Être à l'écoute et dans l'accompagnement ; - Être force de proposition et impliqué dans les domaines de la santé, de la santé environnement, de la transition écologique et du développement durable ; - Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service et des priorités établies ; - Être rigoureux dans l'élaboration des tâches et des dossiers ; - Représenter la collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve. Qualifications : - Bac+ 2 souhaité - Titulaire catégorie B ou contractuel - Très bonnes qualités rédactionnelles - Bonne maitrise des outils numériques - Permis de conduire - Avoir un intérêt pour les thématiques santé et/ou environnement serait un plus. Particularité du poste : Horaires : du lundi au vendredi : de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00. Cependant, le poste requière de la flexibilité, de la disponibilité et de la mobilité car le service met en place et participe à des animations, conférences, spectacles, séminaires. y compris le soir et/ou le week-end. Informations complémentaires : Date de la prise de poste : dès que possible Durée du contrat le cas échéant : 1 an renouvelable - Mutuelle et prévoyance groupe avec participation de l'employeur. - Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%. - Forfait mobilités durable. - Carte Up Ticket restaurant avec participation employeur. - Affiliation au Comité National d'Aide Sociale (CNAS). - Télétravail possible en fonction des besoins du service. - Possibilité de pratiquer un sport en partenariat avec le service des sports.
Riche de 77 communes, la destination Vosges Portes d'Alsace compte 6 bureaux d'information touristique (Saint-Dié-des-Vosges, Fraize, Corcieux, Plainfaing, Raon l'Étape et Senones) et une équipe de 16 salariés (dont 2 alternants). Ensemble, nous contribuons à valoriser les atouts touristiques du territoire à travers de nombreuses missions : accueil, promotion, communication, commercialisation, etc. Si vous êtes passionné par le tourisme, et l'univers du numérique et des éditions graphiques Et que vous aimez travailler en équipe dans un état d'esprit positif et créatif, ce poste est fait pour vous ! Missions : Sous la responsabilité directe de la directrice, et en étroite collaboration avec la directrice adjointe et responsable du pôle promotion/ communication, vous aurez comme objectifs de garantir la notoriété et la e-réputation de la destination Vosges Portes d'Alsace. - Réaliser des créations graphiques PAO pour les supports de communication print et digitaux (affiches, flyers, brochures, programmes, visuels web) ; - Participer à la conception, à la mise en page et au suivi des éditions ; - Participer à la stratégie de communication digitale sur les réseaux sociaux en binôme avec sa collègue ; - Animer les communautés (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn, etc.) en binôme ; - Créer, planifier et publier des contenus (textes, visuels, vidéos) en binôme ; - Modérer les commentaires et messages privés, gérer l'e-réputation en binôme ; - Collaborer avec les équipes internes et partenaires (tourisme, prestataires, événements) ; - Gérer la photothèque et la vidéothèque ; - Gérer les campagnes e-mailing. En complément de ces missions, vous serez également amené à effectuer des missions d'accueil. Profil recherché : - Titulaire de la fonction publique (catégorie C) ou contractuel. - Bac +2/3 en information-communication, métiers du multimédia et de l'Internet ou équivalent. - Parfaite connaissance des réseaux sociaux et des outils comme CANVA et autres. - Talents rédactionnels et langage écrit irréprochable. - Qualités graphiques, maîtrise des logiciels de PAO et de montage vidéo. - Appétence pour la photographie et la captation vidéo. - Appétence pour le tourisme. - Autonome, curieux, créatif et force de proposition. - Fort esprit d'équipe. - Une bonne connaissance du territoire et ses trésors serait un plus. Particularités du poste : Permis B et véhicule indispensable (déplacement ponctuel sur le territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Die-des-Vosges). Contact et informations complémentaires : Date de la prise de poste : 1er février 2026 au plus tôt Durée du contrat le cas échéant : 12 mois - Mutuelle et prévoyance de groupe avec participation de l'employeur. - Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%. - Carte Updéjeuner avec participation employeur. - Affiliation au Comité National d'Action Sociale. - Possibilité d'être membre à l'amicale du personnel. - Possibilité de pratiquer une activité sportive en partenariat avec le service des sports (Pause sport) Contact : Murielle BERARD, Directrice de l'Office de Tourisme Intercommunal : 03.29.42.22.22 - 06.75.66.49.47 / murielle.berard@ca-saintdie.fr Heidi HEIMBURGER, Directrice Adjointe et Responsable promotion, communication et animation du territoire : 03.29.42.22.22 Pour les fonctionnaires, merci de bien vouloir transmettre votre dernier arrêté de situation administrative.
L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Accueillir, informer, accompagner et éduquer les personnes et leur entourage, o Effectuer des soins d'hygiène, et de confort à la personne, o Aider et accompagner aux activités quotidiennes (repas, toilette.), o Aider l'infirmière dans la réalisation des soins, o Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne, o Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins, o Participer à la distribution des repas, à la surveillance de l'hygiène alimentaire, de son équilibre et des apports hydriques, o Installer et aider aux repas, o Vérifier le plateau repas, o Prévenir les fausses routes, o Vérifier la prise de médicaments présentés sous forme non injectable, o Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise de repas, de déplacements, o Réaliser des animations à destination des résidents, o Participer au projet de vie, o Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l'évaluation de l'autonomie, o Apporter un soutien psychologique aux patients et à leur entourage, o Accompagner les patients à la fin de vie, participer au soutien des familles en cas de décès, o Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits, o Effectuer l'entretien du matériel de soins, o Participer à la gestion des stocks de matériels, o Participer aux réunions de service, o Encadrer et participer à l'évaluation des stagiaires et des élèves aides-soignants,
Adecco recherche un-e Manoeuvre TP (H/F) pour un poste à pourvoir courant Janvier 2026 à Saint-Dié-des-Vosges (88100). Ce rôle est une opportunité unique de contribuer à des projets de terrassement spécialisés ou de grande masse, au sein d'une entreprise dynamique du secteur. Vous serez au cœur de l'action, participant activement à la réalisation de travaux de voiries et autres infrastructures essentielles. - Type de contrat : Intérim - Durée : 1 mois - Temps de travail : Temps plein - Horaires : Journée - Début de mission : Dès que possible Votre rôle consistera à : - Poser des pavés avec précision - Participer au terrassement des routes - Contribuer à la création et à l'entretien des voiries Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans des projets concrets et valorisants, où chaque jour apporte son lot de défis et de satisfaction. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement et de travailler efficacement en équipe. Une première expérience dans le domaine des travaux publics est un atout précieux. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif - Adaptabilité : capacité à gérer les imprévus et à s'ajuster aux besoins du projet - Motivation : volonté de contribuer activement à des projets d'envergure Compétences techniques - Pose de pavé : maîtrise des techniques de pose pour garantir la qualité et la durabilité - Terrassement routes : connaissance des méthodes de terrassement pour assurer la stabilité et la sécurité - Voiries et autres : compétences dans la création et l'entretien des infrastructures routières Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre savoir-faire fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe maîtrise d'ouvrage, nous recrutons un chargé d'opérations F/H. Vous aurez pour mission le pilotage des études de conception : suivi des études de maitrise d'œuvre, suivi des études thermiques, volets techniques des dossiers de subvention. Vous participerez aux marchés, à la consultation des entreprises : vérification du DCE, suivi des consultations des opérations de rénovation ; analyse des offres des opérations de rénovation. Vous suivrez des chantiers : opérations de rénovation notamment, suivi de l'avancement et du bon fonctionnement du chantier du début des travaux, jusqu'à la livraison et la mise en service ; les relations avec les locataires et avec les entreprises ainsi que le suivi budgétaire des opérations en phase chantier. Vous suivrez aussi le post réception et l'exploitation des opérations de rénovation. Vous assurerez également la gestion technique du patrimoine comme la rédaction de CCTP travaux et les contrats d'entretien. Un véhicule de service électrique sera mis à votre disposition pour vos déplacements professionnels. Nous vous proposerons un téléphone portable professionnel. Le Toit Vosgien est rattaché à la convention collective nationale des S.A et Fondations d'HLM (I.D.C.C : n°2150). Pour faciliter l'équilibre vie privée / vie professionnelle, nous avons mis en place une charte télétravail.
Vous serez garant(e) de la satisfaction client au travers de la disponibilité des produits, garant(e) des flux physiques et administratifs des marchandises. Vous garantirez le bon approvisionnement et superviserez la réception des marchandises, ainsi que la préparation des commandes par vos équipes. - Animateur-rice, vous engagerez votre équipe autour d'objectifs communs. Vous donnerez du sens aux actions en expliquant l'impact que cela pourrait avoir sur le quotidien ; - Vous garantirez la disponibilité des produits tous canaux de vente confondus et tous emplacements (réserve, zone de retrait de marchandises, rayons.) ; - Vous planifierez, organiserez et contrôlerez les opérations logistiques pour l'ensemble du magasin, de la réception de marchandises à l'expédition. Vous gérerez les litiges fournisseurs ; - Vous superviserez la réception des commandes et établirez l'ordre de traitement. Vous garantirez la fiabilité des préparations des commandes clients (magasin ou web) en quantité, en qualité et dans la promesse de délai ; - Vous superviserez et contrôlerez la gestion des stocks. Vous garantirez la parfaite exécution des rituels de gestion sur votre périmètre ; - Vous contrôlerez la bonne utilisation des engins de manutention dans les règles du CACES et des règles de sécurité ; - Vous assurerez la gestion et l'optimisation du tri des déchets. Vos clés pour une expérience réussie chez nous - Vous êtes un(e) manager de talent ; - Vous avez envie de mettre à profit vos expériences et vos compétences, d'au moins 2 à 3 ans ; - Vous avez de l'expérience et des connaissances sur la gestion des flux et en logistique ; - Vous partagez nos valeurs : simplicité, sincérité et proximité ; - Vous avez envie de vous sentir utile et de vous engager pour l'entreprise, les clients, vos collègues et les autres ! - Vous prenez plaisir à entretenir des relations simples, sincères et de proximité avec vos équipes et vos clients ; Vous l'aurez compris, c'est aussi votre personnalité qui nous intéresse !
Vous garantirez l'application du concept et mettrez en place les opérations commerciales, animerez les activités des équipiers relation client selon la stratégie commerciale de l'entreprise, assurerez un passage caisse qualitatif et efficace. Animateur-rice, vous impulserez la dynamique commerciale sur le terrain avec les équipes relation client et les engagerez autour d'objectifs communs. Vous donnerez du sens aux actions en expliquant l'impact que cela pourrait avoir sur le quotidien ; Vous superviserez la qualité du service client dans les actes de vente, et dans le passage en caisse, en surface de vente intérieure et extérieur au « bâti » Vous poserez l'organisation et superviserez la mise en rayon, suivant les principes du merchandising ; Vous superviserez les opérations relatives à la qualité et à la fiabilité du stock et des prix ; Vous superviserez la gestion des caisses, leur bon fonctionnement et l'application des procédures dédiées ; En collaboration avec les équipes flux, vous analyserez et adapterez les paramètres de stocks et la gestion des rayons selon les saisonnalités, vous alerterez si nécessaire sur les niveaux de stock.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Notre client, situé au coeur des montagnes Vosgiennes depuis bientôt 50 ans et spécialisé dans le mobilier pour la petite enfance, est à la recherche d'un /une Commercial(e) terrainLes missions principales du poste :Satisfaction de la clientèle et développement du chiffre d'affaires de l'Entreprise "petit Sud Est"Apport de conseils sur-mesure aux clients pour réaliser les ventesLes activités du poste :Respecter le plan d'action commercial défini par le DirigeantEffectuer le phoning des projets nationaux et développer le secteur Sud-EstTransmettre les données au service Administration des VentesNégocier avec le client les modalités du contrat de venteVérifier les conditions de réalisation du contrat de venteSuivre la réalisation et proposer des solutions au clientRare déplacement (environ 1 en 15 jours, régional sans découche) sur du moyen terme pour ensuite déplacement 2/3 jours/mois secteur Sud-Est suivant le développement de ce secteurLe contrat :CDI temps plein (du lundi au vendredi) 35hBase EUR Brut + variableTélétravail possible ou Home Office si le/la candidat/e est situé(e) dans le secteur à développer
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅-Une maison française légendaire du linge de maison haut de gamme ✅-Un savoir-faire artisanal transmis depuis 180 ans ✅-Une présence internationale dans plus de 35 pays et des projets toujours plus ambitieux Marre des jobs tout froissés ? Envie de rejoindre une entreprise où tradition rime avec créativité et croissance ? Basée à Gérardmer, notre maison historique du linge de maison recrute son futur Responsable des achats et approvisionnement (H/F) pour piloter à la fois la négociation fournisseurs et l’approvisionnement opérationnel de nos usines et magasins. Votre potentiel permettra de : 👉-Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions d’achat (prix, qualité, délais). 👉-Suivre les commandes et piloter les relations fournisseurs au quotidien. 👉-Gérer l’approvisionnement, anticiper les besoins et éviter ruptures ou surstocks dans nos usines et magasins. 👉-Collaborer avec les services Production, Méthodes, Finance et Ventes pour fluidifier les flux et améliorer les process au quotidien. Profil recherché: Vous êtes rigoureux, dynamique, et fin négociateur. Vous êtes titulaire d’un Bac +2 en achats, logistique ou supply chain et êtes à l’aise pour communiquer en anglais avec nos partenaires internationaux. Vous disposez de 3 à 5 ans d’expérience, avec une expérience significative dans le secteur textile. Avantages: Votre rémunération et avantages : -Entre 33 000 € et 36 000 € brut/an selon profil et expérience. -Forfait cadre -Ticket restaurant -Mututelle -Primes Vous évoluerez dans une société familiale historique, où la stabilité et la longévité des collaborateurs sont au cœur des valeurs de l’entreprise.
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Nous recherchons un TECHNICIEN MAINTENANCE H/F pour l'un de nos clients. Assurer le bon fonctionnement, la sécurité et la disponibilité des équipements et installations de l'entreprise par la maintenance préventive et corrective. Vous justifiez au minimum de 2 ans d'expérience sur un poste similaire ou êtes titulaire d'un BAC PRO, BTS ou équivalent en maintenance industrielle. Compétences requises : * Lecture de plans et schémas techniques * Diagnostic et réparation de systèmes mécaniques, électriques ou électroniques * Connaissance des outils de maintenance et logiciels de GMAO Taux horaire négociable en fonction du profil. Horaires pouvant variés : journée / équipe / astreinte. Responsabilités principales : - Réaliser les contrôles réguliers et inspections des machines et installations - Programmer et effectuer les interventions de maintenance planifiées - Tenir à jour les registres d'entretien et les rapports d'activité - Diagnostiquer les pannes et anomalies sur les équipements - Réparer ou remplacer les composants défectueux - Assurer un retour rapide à la production en minimisant les temps d'arrêt - Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales - Signaler tout dysfonctionnement pouvant présenter un risque pour le personnel ou les installations - Conseiller et assister les équipes de production sur l'utilisation et l'entretien des équipements - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements
Mission principale : Garantir la conformité des pièces et des process de fabrication métalliques (usinage, soudure, pliage, découpe...) aux exigences clients, normes et plans techniques. Activités et tâches principales : - Réaliser les contrôles qualité des pièces métalliques (réception, en cours de production, final). - Contrôler la conformité dimensionnelle et visuelle selon plans et cahiers des charges. - Utiliser les moyens de contrôle : pied à coulisse, micromètre, comparateur, colonne de mesure, calibres. - Identifier, analyser et traiter les non-conformités produits et process. - Mettre en place et suivre les actions correctives et préventives. - Participer aux audits internes et audits clients. - Rédiger les rapports de contrôle, fiches de non-conformité et procédures qualité. - Sensibiliser les opérateurs aux exigences qualité et aux bonnes pratiques. - Suivre les indicateurs qualité et contribuer à l'amélioration continue. Qualités personnelles : * Rigueur et précision. * Esprit d'analyse et de synthèse. * Autonomie et réactivité. * Bon relationnel terrain et pédagogie. Compétences et qualifications requises : -> Formation : Bac +2 / Bac +3 en qualité, mesures physiques -> Expérience : minimum 3 ans sur un poste similaire Compétences techniques : - Lecture et interprétation de plans mécaniques et tolérances (ISO GPS). - Connaissance des procédés métallurgiques : usinage, soudage, découpe, pliage. - Maîtrise des outils qualité (5M, 8D, AMDEC, SPC). - Connaissance des normes ISO 9001 et exigences clients industrie. - Utilisation des moyens de contrôle dimensionnels.
ASSISTANT COMMERCIAL (H/F) Rôle principal : Vous assurez le soutien administratif et opérationnel directement pour le Directeur de l'entreprise. Vous contribuez au développement des ventes par un suivi rigoureux des clients et des prospects, et facilitez la relation entre l'entreprise et ses clients. Missions générales : - Accueil téléphonique et physique - Relances des offres commerciales - Rédaction des contrats Horaires de journée du lundi au vendredi. Base de 35H. Poste sédentaire. Salaire variable selon profil. Compétences attendues : -> Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et logiciels de gestion/CRM -> Excellentes capacités d'expression orale et écrite -> Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités -> Esprit d'équipe et sens du service client -> Bonne connaissance des techniques commerciales et de la relation client
Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'une formation d'Opérateur(trice) sur Commandes Numériques, actuellement en cours de montage, nous recrutons des candidat(e)s motivé(e)s souhaitant se former à ce métier industriel. Début de la formation : courant mars Lieu : à définir (précisé lors de l'entretien) Nombre de places : limité à 8 personnes maximum Rémunération : SMIC pendant la formation ? Sélection des candidats : entretien individuel en agence Clôture des candidatures : vendredi 13 février 2021 Profil recherché : -> Intérêt pour le secteur industriel et la mécanique -> Motivation à s'inscrire dans un parcours de formation qualifiant -> Débutant(e) accepté(e) -> Rigueur, sérieux et esprit d'équipe Description de la formation -> Cette formation permettra d'acquérir les compétences nécessaires au métier d'opérateur(trice) sur commandes numériques : - Lecture de plans - Réglage et conduite de machines CN - Contrôle qualité des pièces - Respect des règles de sécurité
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Employé administratif en temps partiel : réponse aux appels d'offres (H/F) Poste demandant quelques heures par semaine en fonction du besoin. Mission : Répondre aux appels d'offres dans le domaine du photovoltaïque/IRVE : Constituer la base documentaire et feuille de prix (DGPF). Profil recherché : Personne de confiance et autonome. Connaissance du processus de traitement des appels d'offre. Horaires de journée. Salaire selon profil. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous êtes dynamique, avez un excellent relationnel et souhaitez relever un nouveau défi commercial ? Vous aspirez à devenir indépendant(e) tout en étant accompagné(e) dans votre développement professionnel ? Rejoignez La Maison Des Travaux et devenez courtier en travaux au sein de notre agence locale ! En tant que courtier en travaux, vous serez responsable de développer et de gérer un portefeuille clients, en les conseillant pour concrétiser leurs projets de rénovation ou d'aménagement. Vous proposerez des solutions adaptées en sélectionnant les meilleures entreprises de notre réseau, toutes signataires de La Charte Qualité La Maison Des Travaux. L'agence de Saint-Dié-des-Vosges, franchisée La Maison Des Travaux, recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires pour renforcer son équipe et offrir un service personnalisé à ses clients. Vos missions :Développer un portefeuille clients en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en constituant un réseau de prescripteursAccompagner vos clients tout au long de leur projet de rénovation, en étant leur interlocuteur privilégiéÊtre force de proposition pour trouver des solutions adaptées et répondre aux besoins spécifiques des clientsParticiper activement au développement du réseau de professionnels partenaires de l'agence Pourquoi nous rejoindre ?Intégrer La Maison Des Travaux, un réseau leader dans le courtage en travaux avec plus de 160 franchisés en France, c'est l'opportunité de travailler avec une enseigne reconnue pour son excellence, élue Meilleur Service Client 2024 dans sa catégorie par le magazine Capital. Rejoindre notre agence, c'est bénéficier :D'une formation complète au métier de courtier en travaux pour vous préparer à réussirD'outils innovants pour optimiser votre activité commercialeD'une stratégie marketing performante pour générer des leads qualifiésD'une méthode commerciale éprouvée qui vous permettra de réussir et de développer votre activité rapidementSi vous êtes motivé(e) par un poste commercial avec des perspectives d'évolution et de réussite, ce poste est fait pour vous !Nous cherchons avant tout des personnes ayant le sens du commerce, passionnées par l'amélioration de l'habitat et la construction, et désireuses de fournir un service sur mesure répondant aux besoins de nos clients. Le courtier en travaux est avant tout une personne de terrain, avec une expérience en commercial BtoC et une capacité à gérer des projets, en coordonnant différents acteurs pour mener à bien les projets de nos clients.
NOUS VOUS SIMPLIFIONS VOS TRAVAUX Votre courtier La Maison Des Travaux vous aide à mener à bien vos projets de travaux : Il vous propose des solutions et des chiffrages précis de vos projets, gratuitement et sans engagement de votre part. Il sélectionne pour vous des professionnels issus des différents corps de métier du bâtiment (extérieur, intérieur, énergies renouvelables, modification de l'habitat) qui ont signé notre Charte Qualité Travaux. UN INTERLOCUTE...
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Saint-Dié-des-Vosges.#LMDTFR15Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
Directement rattaché(e) au Directeur Commercial de l'activité Industrie, vous jouerez un rôle clé dans les missions suivantes : · Gérer un portefeuille clients France et/ou à l’Export, de la proposition commerciale au paiement. · Répondre et suivre des demandes clients de produits configurables, en autonomie, et des complexes avec l’assistance d’experts. · Entretenir le portefeuille et prospecter suivant les instructions de la hiérarchie. · Réaliser les revues de contrats. · Utiliser les portails clients si nécessaire. · Réaliser sous validation hiérarchique des contrats et en suivre les conditions d’exécution. · Contribuer aux différentes actions commerciales et à la veille concurrentielle. · Contribuer à la gestion des non-conformités jusqu’à leur clôture. · Gérer les intervenants exports. Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d’un Bac +3 en Commerce International, prêt(e) à relever des défis dans un environnement dynamique. Des déplacements ponctuels sont à prévoir et une maîtrise parfaite de l’anglais est indispensable. La maîtrise de l’espagnol serait un atout supplémentaire. Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des ERP et CRM, ainsi qu'une expertise approfondie en transferts internationaux. Vous excellez également dans l’utilisation des fonctionnalités avancées du Pack Office. Le poste est basé à Saint-Dié-des-Vosges et la rémunération sera déterminée selon votre profil. Rejoignez-nous pour une carrière stimulante !
Réaliser dans le cadre du rôle propre infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Sur délégation et sous la responsabilité de l'infirmier(e) : administration par l'aide-soignant(e) des traitements des résidents Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) DEMANDEZ-NOUS LA FICHE DE POSTE DE AIDE SOIGNANT 37h30 / semaine - Continuité de service
Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
Envie de créer votre entreprise tout en vous appuyant sur un modèle unique ? Devenez franchisé·e avec La Compagnie des Lavandières. La Compagnie des Lavandières fait la différence sur un marché porteur : Notre enseigne est spécialisée dans l'entretien du domicile depuis 2020 et séduit clients et intervenants par son approche humaine basée sur un mode de management libérant. Avec déjà plus de 25 agences sur le territoire, nous poursuivons notre développement et recherchons des porteurs de projet ambitieux et altruistes pour investir durablement sur un territoire exclusif (grande ville, département..). Si vous avez l'âme d'un entrepreneur, que vous êtes à l'aise avec la gestion de centre de profits, le management bien pensé et le développement commercial, cette nouvelle trajectoire de carrière est faite pour vous ! Demain, à la tête de La Compagnie des Lavandières sur votre secteur, vous deviendrez une référence grâce à : - Un concept humain qui valorise VRAIMENT les intervenants - vous faites la différence sur le recrutement et la fidélisation. - Une image de marque respectueuse et attentionnée envers les collaborateurs et clients - votre offre se démarque, vos clients ont un impact positif sur leurs intervenants. - Un accompagnement de notre réseau pour disposer des meilleurs outils et conseils pour développer l'activité - vous êtes soutenu. Notre enseigne fait partie du Groupe Oui Care, n°1 des services à domicile en France, soit plus de 400 personnes au siège social du Mans pour vous accompagner dans votre quotidien (en amont de votre projet et durant toute votre activité d'entrepreneur franchisé). Vous accompagner à réussir tout en prenant du plaisir, c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés] Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si : Vous souhaitez entreprendre et investir durablement avec une enseigne qui prends soin de ses salariés et de ses clients Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management Vous croyez en une performance basée sur l'autonomie et la confiance envers les équipes Vous voulez avoir un impact positif durable sur votre territoire
Vous pilotez l'ensemble des activités liées à l'Administration des Ventes, depuis la prise de commande jusqu'à la livraison client, dans un contexte industriel exigeant. Vous avez ainsi pour principales missions: La Gestion des commandes et relation clients - Superviser le traitement complet des commandes (réception, saisie, mise à jour, confirmations) - Assurer l'interface quotidienne avec les clients : prévisions, ordonnancements, litiges, suivi logistique et satisfaction - Analyser les prévisions clients et piloter les plans de livraison La Coordination interne - Coopérer étroitement avec la production, la logistique, les achats et la qualité afin d'optimiser les flux et garantir la disponibilité produit - Participer aux réunions PIC / PDP, suivre les capacités et anticiper les risques d'approvisionnement ou de livraison La Performance, les outils et l'amélioration continue - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance ADV (OTIF, taux de service, fiabilité des prévisions...) - Proposer et mener des actions d'amélioration continue (Lean, digitalisation, standardisation) - Assurer la conformité documentaire et contractuelle (tarifs, conditions commerciales, données clients) De formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en commerce, gestion, supply chain ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie en Administration des Ventes dans un environnement industriel à forte exigence (aéronautique, automobile, mécanique, électronique...). Vous avez : - La maîtrise des processus ADV / Supply Chain et compréhension des flux industriels - Une excellente connaissance d'un ERP (SAP, Oracle, Infor...) - Une aisance avec les indicateurs de performance et les outils de pilotage - La pratique professionnelle de l'anglais Vous êtes rigoureux, avec un excellent sens de l'organisation. Doté d'un très bon relationnel, du sens du service, vous savez gérer les priorités et vous inscrire dans une démarche d'amélioration continue.
Rattaché au Directeur Logistique, vous intervenez directement sur la gestion opérationnelle des flux entrants et sortants d'un site de production. Vos missions s'articulent autour de 3 axes principaux :La coordination des flux logistiques : Organiser et coordonner les transports entrants et sortants du site de productionPlanifier les expéditions et réceptions en lien avec la productionGérer les imprévus logistiques (retards transporteurs, urgences, non-conformités)Veiller au respect des délais, coûts et exigences qualité Interface prestataires & partenaires : Piloter la relation opérationnelle avec les transporteurs et prestataires logistiquesSuivre la performance des prestataires (délais, qualité de service)Participer à la résolution des litiges logistiques Dimension administrative & ADV (support) : Assurer la conformité des documents de transport et de livraisonMettre à jour les outils de suivi logistique et l'ERPContribuer aux reportings logistiques pour le Directeur Logistique De formation supérieure en logistique, vous justifiez d'une première expérience réussie en logistique industrielle, idéalement en flux tendu, sur un site de production. Pour réussir dans ce poste, vous avez : Une expérience confirmée dans la gestion des flux de transports entrants et sortants d'un site de production, idéalement en flux tendus.La maîtrise de la coordination des opérations de transport : planification, suivi des expéditions, gestion des imprévus et respect des délaisL'aptitude à travailler en relation directe avec des prestataires logistiques et transporteurs (pilotage opérationnel, suivi de la qualité de service, résolution des incidents)Une aisance dans la relation clients, notamment sur les sujets de livraisons, délais et suivi des commandesLa capacité à travailler en interface avec les services internes Une bonne compréhension des processus ADV : suivi des commandes, gestion documentaire, facturation et traitement des litiges simplesLa maîtrise des outils informatiques : ERP, outils de suivi transport et Excel (tableaux de suivi, indicateurs)La capacité à produire des reportings fiables et à remonter les alertes de manière structuréeUn niveau d'anglais professionnel Avec une forte capacité d'organisation et de gestion des priorités, vous savez vous montrer et réactif autonome avec un sens pratique avéré.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Description du poste : En tant que Technicien(ne) Piscine , vous participez à la création, à l'entretien et à la maintenance des piscines chez une clientèle de particuliers. Vous intervenez à toutes les étapes, de la préparation du chantier jusqu'au suivi technique, avec un rôle mêlant interventions terrain, relation client et expertise technique. Vos principales missions : - Préparer, organiser et sécuriser les chantiers - Réaliser les raccordements hydrauliques et électriques - Poser et raccorder les équipements (pompes, filtres, dispositifs annexes.) - Assurer la pose de liners et l'installation du local technique - Contrôler les paramètres de fonctionnement des installations - Diagnostiquer les pannes et proposer les solutions de réparation - Conseiller les clients sur l'usage et l'entretien de leur piscine - Analyser l'eau et déterminer les produits adaptés - Veiller au respect des normes de sécurité et de conformité - Assurer une période de vente et de conseils en magasin en fin de saison piscine ou en période creuse. Les conditions du poste et ses petits + : - CDI - 38 h par semaine du lundi au vendredi - Semaine de 4 jours possible ! - Déplacements locaux uniquement (aucun découché !) - Intégration en binôme pour favoriser une montée en compétences progressive - Formation interne complète aux méthodes, produits et équipements - Pour les profils issus de métiers manuels (maçon, électricien, plombier, bricoleur averti.), une formation renforcée est prévue, avec la possibilité d'intégrer l'école spécialisée de Bains-les-Bains : ➡️ une opportunité rare pour apprendre un métier passionnant dans un cadre professionnel reconnu - Un environnement chaleureux où l'écoute, l'entraide et la bonne humeur comptent - La satisfaction de livrer des chantiers de qualité qui font rêver les clients Description du profil : Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en plein air comme le contact avec les clients. Vous aimez le travail bien fait et possédez de bonnes qualités relationnelles. Une expérience dans le domaine de la piscine est un vrai plus, mais nous étudions également avec attention les profils techniques et manuels : maçons, électriciens, plombiers, techniciens, bricoleurs expérimentés . prêts à apprendre un nouveau métier. Votre motivation, votre sens pratique, votre envie d'apprendre et votre capacité à travailler en équipe seront déterminants. Si vous recherchez un poste mêlant technique, autonomie, relation client et chantiers de qualité, ce poste est très probablement fait pour vous. Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement.
Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d’assister le Directeur dans la gestion de son site d’affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l’image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d’offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d’actions correctives nécessaires au sein de l’établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l’animation de des équipes autour de l’atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d’absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant, Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d’activité du restaurant et les flux d’activité, Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l’analyse du compte d’exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant, Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. Vous êtes autodidacte ou issu d’une formation supérieure et bénéficiez d’une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit). Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d’équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d’évolution qui vous seront offertes. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Saint Die des Vosges, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Boucherie en recrutant un boucher H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. RTT / Tickets restaurant PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Notre client est un établissement situé à ST DIE DES VOSGES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. - En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous (re)trouverez un environnement valorisant les efforts individuels, prônant de fortes valeurs humaines et mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s.Comment apporterez-vous votre expertise en soins infirmiers à notre établissement pour personnes âgées ? Dans cet environnement stimulant et bienveillant, vous assurerez la qualité et la continuité des soins prodigués aux résidents - Planifier et exécuter les soins infirmiers selon les prescriptions médicales, assurant la continuité des soins techniques - Surveiller attentivement les paramètres cliniques en prodiguant des soins préventifs et en participant à divers soins médicaux - Accompagner les personnes pour faciliter leurs déplacements à l'extérieur, tout en offrant un soutien relationnel et émotionnel Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 2/jours - Salaire: 2529 euros/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Espaces bien-être - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
RESPONSABILITÉS : Bonjour, ACTUA recrute pour une industrie agroalimentaire située à Sainte-Marie-aux-Mines, un Boucher / Traiteur H/F. Vos missions • Réaliser la fabrication des produits de charcuterie : parage, découpe, tranchage, barattage, préparation des viandes. • Suivre le programme de production, les recettes et les cuissons. • Contribuer à l'élaboration des plats cuisinés et des produits traiteurs. Mission intérim longue durée. Participation aux frais de déplacement PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'un CAP en boucherie/traiteur, vous disposez d'une première expérience dans le domaine de la boucherie.
Rattaché(e) au Responsable BE, vous avez la charge la réalisation technique et le contrôle des dossiers d'études, dans le respect des contraintes budgétaires, des règles légales et des valeurs de l'entreprise. Véritable appui technique aux Responsables d'Affaires, vous effectuez les plans et schémas d'exécution définis par les cahiers des charges (dans les domaines HT, BT, courants faibles) et destinés aux équipes de chantier pour des bâtiments essentiellement de type collectifs, locaux professionnels, écoles, hôpitaux, etc. Le poste est basé à Saint Dié des Vosges(88).Titulaire d'une formation supérieure en Electrotechnique ou équivalent, vous apportez une expérience en études ou travaux, vous maîtrisez les normes électriques de type norme C15-100, ainsi que les outils de CAO-DAO (AUTOCAD, Caneco, DIalux, REVIT ou équivalent), et vous avez une réelle motivation pour un emploi en Bureau d'Etudes.
Incontournable sur la région Grand Est depuis plus de 50 ans, Sodel Electricité, avec près de 200 collaborateurs, réalise des installations électriques courants forts et courants faibles pour le compte de clients publics et privés, dans le tertiaire et l'industrie : HTA - fabrication de tableaux électriques - distribution - photovoltaïque - réseaux info-sécurité - gestion technique - automatismes et informatique industrielle dans le tertiaire et l'industrie. Sodel intervient en co...
Dans le cadre d'une organisation en 3x8, au contact direct des équipes de production, vous réalisez les opérations de maintenance préventive et corrective sur l'intégralité de l'outil industriel du site afin d'en garantir une disponibilité maximale. - En tant que Leader Maintenance, vous secondez le Responsable Maintenance en faisant profiter les équipes Maintenance de votre expérience et de votre savoir-faire. - Vous suivez et appliquez le plan de maintenance préventive, conformément aux directives définies en amont. - Vous diagnostiquez les pannes et dysfonctionnements et déterminez rapidement les solutions palliatives nécessaires. - Vous mettez en oeuvre ces solutions et vous assurez, après réglages et tests des équipements, que les lignes fonctionnent à nouveau correctement. - Vous enrichissez la GMAO en répertoriant les nouvelles pannes afin de pouvoir, via un retour d'expérience efficace, éviter dans l'avenir lesdites pannes. - Vous participez à la formation des équipes de production à la maintenance 1er niveau et les rendez autonomes quant aux opérations du quotidien. - Vous intervenez dans le cadre de règles et procédures de sécurité que vous respectez scrupuleusement. De façon plus globale, vous êtes force de proposition afin de continuellement optimiser le fonctionnement des machines et permettez de déployer efficacement les démarches d'amélioration continue du groupe. Ce poste s'inscrit dans une organisation en 3x8.De formation technique Bac+2 (BTS MI, DUT GEII, BTS MAI, etc.) en Maintenance Industrielle ou Electrotechnique, vous justifiez au minimum de 5 années d'expérience réussie sur un poste en maintenance sur des sites de production grande série (automobile, biens de consommation, plasturgie, emballage, etc.). - Vous êtes habitué à intervenir sur des lignes de production automatisées, au contact direct des équipes de fabrication. - Vous vous appuyez sur de solides compétences techniques pluridisciplinaires (mécanique, électrotechnique, automatisme, etc.). - Un rôle précédent en encadrement d'équipes techniques constituera un atout pour la prise poste. - Des connaissances des outils d'amélioration continue (Lean, SMED, 5S, TPM, etc.) son appréciables. - Habitué aux organisations en horaires postés, vous vous révélez autonome, réactif et doté d'un réel sens du service client interne. - Poste en 3x8.
Désireux de vous investir dans le secteur automobile ? Rejoignez ce groupe international (10.000+ collaborateurs à travers le monde) en écrivant à CENTURION SEARCH (www.centurion-search.fr) et investissez vous comme Leader Maintenance Industrielle 3x8 H/F.
Rattaché(e) à la Direction, le/la Directeur(trice) d'agence pilote l'ensemble des activités de l'agence et en garantit la performance économique, commerciale et humaine. DIRECTION GÉNÉRALE / STRATÉGIE - Co-construire la stratégie et la politique commerciale - Définir les objectifs et piloter le plan d'actions annuel - Mettre en place la politique tarifaire et suivre la rentabilité - Analyser les résultats, suivre les indicateurs de performance - Définir les budgets avec la Direction et participer au CODIR DIRECTION COMMERCIALE - Piloter la prospection et le développement commercial - Élaborer les offres commerciales et répondre aux appels d'offres - Développer, fidéliser et suivre le portefeuille clients - Assurer une veille concurrentielle et gérer les litiges MARKETING / COMMUNICATION - Valider les contenus et supports de communication LOGISTIQUE - Piloter les approvisionnements, les stocks et les relations fournisseurs - Gérer et optimiser le parc de véhicules utilitaires MANAGEMENT DES ÉQUIPES - Manager les équipes techniques et sédentaires - Animer, accompagner et structurer les équipes au quotidien - Garantir la qualité des relations clients et du suivi de chantier RESSOURCES HUMAINES - Identifier les besoins en recrutement et participer aux entretiens - Piloter les entretiens professionnels et le plan de formation - Valider les éléments variables de paie DÉVELOPPEMENT NUMÉRIQUE & CONFORMITÉ - Garantir la bonne utilisation du CRM et proposer des améliorations - Déployer des outils digitaux de pilotage - Assurer le suivi des obligations sécurité et réglementairesVous avez une solide expérience en management stratégique, capable de définir une vision, fixer des objectifs et piloter des plans d'actions. Vous maîtrisez les métiers du CVC et de la plomberie (neuf et rénovation, chauffage biomasse et fioul, installations sanitaires). Vous êtes également compétent(e) en pilotage budgétaire et commercial, avec un sens du développement client, et à l'aise avec le marketing, la communication, la logistique et les outils numériques pour gérer les équipes, les fournisseurs et les projets. Sur le plan humain, vous incarnez un leadership fédérateur, orienté performance collective, dans un climat de confiance et de respect. Votre communication est claire, constructive et respectueuse, vous savez prendre du recul, vous remettre en question et garder une posture stable, y compris en période de tension. Manager exemplaire, vous valorisez les compétences de vos équipes et agissez avec équité, cohérence et engagement. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus et rejoignez une entreprise où vos compétences feront la différence ! Processus de recrutement : Merci d'adresser votre CV via le lien présent dans l'annonce. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité, sous 2 semaines maximum. Si votre candidature est retenue, nous vous proposerons un (ou plusieurs) échange complémentaire, au sujet de l'opportunité et de votre parcours. Si votre candidature n'est pas retenue, nous conserverons, avec votre accord, votre CV pour d'autres opportunités. SKAYL MULHOUSE Né de l'union entre l'Offre RH, TDF Conseil et Spade & Partners, SKAYL est aujourd'hui le leader régional du recrutement et du conseil RH.
Skayl recrute pour l'un de ses clients, une belle entreprise locale engagée, bénéficiant de plus de 20 ans d'expertise dans les métiers de la plomberie et du chauffage, aussi bien en rénovation que sur des chantiers neufs, auprès des professionnels du bâtiment comme des particuliers. L'entreprise s'appuie sur le savoir-faire d'artisans qualifiés et labellisés, reconnus pour la qualité de leurs réalisations. Elle recherche aujourd'hui son/sa futur(e) : Directeur(trice) d'...
Description du poste : Identifié comme Consultant/Formateur Numérique, un(e) franchisé(e) MonAssistantNumerique.com intervient chez ses clients, à domicile pour les particuliers, en entreprise pour les professionnels et au sein des collectivités territoriales. Vous effectuez un service sur mesure d'une grande qualité à vos clients, en leur apportant votre expertise dans le monde du numérique : de l'assistance technique et du dépannage à l'initiation et la formation. Vos missions participent à la réduction de la fracture du numérique et à la digitalisation des TPE. Elles s'articulent autour des thèmes suivants : - Identité digitale autour du web et des réseaux sociaux. - Informatique de gestion pour augmenter la productivité des TPE. - Formation et transmission, le coeur de notre métier pour assurer l'autonomie de nos clients. - Assistance technique pour assurer le bon fonctionnement des outils numériques Avec notre appui, vous rencontrez les professionnels (TPE) et les particuliers de votre zone, développez et fidélisez votre réseau pour la recommandation de vos services. Vous intervenez dans un rayon maximum de 25km autour de chez vous, en hyper-proximité avec vos clients. Propriétaire de votre entreprise, vous gérez et développez votre société en autonomie, sans jamais être seul(e) ! Description du profil : Nous recherchons des hommes et des femmes avec une envie furieuse d'entreprendre, passionnés par les nouvelles technologies et partageant les valeurs de notre Enseigne. Les qualités recherchées sont les suivantes : - Un bon relationnel et un grand sens du service - Dynamique, réactif(ve) - Passionné(e) d'informatique et de nouvelles technologies, capable d'intervenir sur beaucoup de sujets techniques ou fonctionnels (assistance et formation). - Pédagogue et doué(e) d'un bon sens de l'écoute, vous mettez la relation humaine au coeur de votre quotidien - Vous souhaitez travailler en Réseau et participer à la vie d'une communauté.
MERCI DE BIEN VOULOIR PRENDRE CONNAISSANCE DU DESCRIPTIF DU POSTE Nous recherchons pour notre Client, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F en vue d'un CDI. Vos missions au quotidien seront : La gestion des demandes d'interventions : - Prise en compte des priorités avec les services demandeurs ou le responsable maintenance - Intervention sur le parc des machines pour toutes réparations ou dépannage d’ordre mécanique, pneumatique, électrique ou hydraulique - Suivi des réalisations et retour d'info au demandeur La gestion des dossiers des installations et machines : - Suivi des modifications ou améliorations apportées La gestion des pièces détachées : - Saisie des pièces enlevées des stocks Salaire à déterminer selon expériences (+13ème mois - tickets restaurant), prise de poste rapideVous possédez une expérience suffisante en maintenance pour être autonome rapidement. Vous avez des connaissances de base en hydraulique, automatisme et électropneumatique.
Présentation : Notre client est une société industrielle vosgienne de 350 personnes appartenant à un groupe implanté à l'international spécialisé dans la fabrication de papier. L'entreprise fabrique principalement des papiers d'hygiène écologique et recycle environ 70 000 tonnes de papier chaque année. Elle a investi significativement dans la modernisation de ses installations. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Responsable Maintenance H/F, en CDD. Sous la supervision du Responsable des Services Techniques, vous serez chargé de superviser la gestion et les opérations du service maintenance. En outre, vos missions seront les suivantes : - Assurer la gestion du personnel au sein du service (30 personnes dont 3 chefs d'équipe) :, intégration, formation, montée en compétences, organisation du travail, planification des travaux, gestion du budget. - Mettre en oeuvre et faire appliquer des process dans une optique d'amélioration continue - Optimiser les interventions de maintenance curative et préventive avec analyse et mise en place d'actions correctives pour supprimer les récurrences - Mettre en place des actions visant à améliorer la GMAO - Participer à des projets d'amélioration continue - Superviser des opérations de maintenance en intervenant dans les cas complexes, en tant que référent technique - Etre garant de l'application de la sécurité sur le site Vous évoluerez dans un environnement où la bienveillance, l'entraide, l'esprit et la cohésion d'équipe sont favorisés. Profil recherché : - De formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie en qualité de Responsable Maintenance, au sein d'un environnement industriel - Votre leadership et vos compétences techniques vous permettront de manager et faire monter en compétences vos collaborateurs - Vous êtes rigoureux et avez envie de vous investir au sein d'une équipe dynamique et conviviale Rémunération attractive : - Rémunération de base : 45 000 à 50 000 euros bruts / an, négociable selon profil et expérience - Heures supplémentaires payées et majorées - Paniers - Mutuelle - Statut cadre, poste de journée
Poste et missions En quoi consiste votre quotidien? Votre objectif : faire grandir votre équipe pour satisfaire vos clients ! Concrètement, en tant qu'animateur de votre agence : - vous accompagnez vos collaborateurs - vous développez le fonds de commerce de l'agence, dans un contexte de maîtrise des risques, ainsi que d'obligations de conformité Les indispensables pour permettre votre pleine réussite : * Un bac+2 minimum validé * Une première expérience dans le domaine bancaire en tant que manager ou une expérience confirmée auprès d'une clientèle de Professionnels avec une appétence pour le management * Un sens du service client développé Une capacité à embarquer vers un objectif commun * Et surtout... beaucoup d'envie !
Vous souhaitez travailler au sein d'une banque à taille humaine, performante et audacieuse ? Mais d'abord, qui sommes-nous ? Banque du groupe BPCE, deuxième acteur bancaire français, la Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne, par le biais de ses 190 agences, est forte de ses 2615 collaborateurs et est présente sur les marchés du particulier, du professionnel, de l'agriculture viticulture et des entreprises.
Poste et missions Les indispensables pour permettre votre pleine réussite : - Un bac+2 validé - Une première expérience dans le domaine bancaire auprès d'une clientèle de Particuliers (jeune diplômé(e) ? Une expérience en alternance suffit !) - Un sens du service client développé Et surtout. Beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ? - Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) - Un scénario de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, donnant lieu également à des RTT - Une carte Swile (Tickets Restaurant) - Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire) En quoi consiste votre quotidien ? Votre objectif : La satisfaction client ! Votre mission : Détecter le besoin de vos clients et apporter la solution adaptée. Concrètement : Vous développez, gérez et fidéliser un portefeuille de clients particuliers tout en maîtrisant risque et rentabilité. Les indispensables pour permettre votre pleine réussite : - Un bac+2 validé - Une première expérience dans le domaine bancaire auprès d'une clientèle de Particuliers (jeune diplômé(e) ? Une expérience en alternance suffit !) - Un sens du service client développé Et surtout. Beaucoup d'envie ! Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ? - Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes de performance, d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise) - Un scénario de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, donnant lieu également à des RTT - Une carte Swile (Tickets Restaurant) - Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)
Vous souhaitez travailler au sein d'une banque à taille humaine, performante et audacieuse ? Banque du groupe BPCE, deuxième acteur bancaire français, la Banque Populaire Alsace Lorraine Champagne, par le biais de ses 190 agences, est forte de ses 2615 collaborateurs et est présente sur les marchés du particulier, du professionnel, de l'agriculture-viticulture et des entreprises. Régionale et handi-accueillante, notre banque favorise l'intégration de nos futurs talents.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l’animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l’ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Binôme du responsable de magasin, tu l'accompagnes dans la réussite commerciale et l’animation d’une équipe de 2 personnes . * Tu participes activement à l’animation du point de vente : tu accueilles, conseilles et fidélises les clients. * Alimentation, hygiène, soin, jouet… tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, aucun produit ne manque : tu t’assures de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires…) Tu veilles, avec l’ensemble de ton équipe, à la bonne tenue du magasin. * Tu es vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. * En l’absence du responsable, tu prends le relais sur l’ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu es un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial t’anime et tu aspires à monter en compétences dans l'animation d’équipe, la tenue d’un magasin et le développement des ventes. * Ton sens des responsabilités et ton autonomie font de toi une personne de confiance incontournable. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu as acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Tu n’es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. * Tu apprécies les animaux (même si tu n’en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe.
Notre client est un atelier de réparation d'engins mécaniques. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Chef d'Atelier Poids Lourds H/F, en CDI, à proximité de Sainte-Marguerite. Vous aurez pour missions de :contrôler, maintenir, tester ou encore régler toute la mécanique des Camions PL, à savoir : - Manager une équipe de 8 mécaniciens d'atelier : formation, appui technique, gestion des congés, montée en compétences, participation aux recrutements, réalisation des entretiens annuels d'évaluation - Planifier les interventions mécaniques - Assurer la gestion administrative de l'atelier - Etre garant de la satisfaction client, en assurant des actions de fidélisation et en veillant au bon déroulement du processus de facturation - Venir en soutien aux équipes lors de problématiques techniques liées aux interventions - De formation technique, vous justifiez d'une expérience confirmée en tant que chef d'un atelier mécanique, par exemple PL, VL, engins TP ou engins agricoles - Vous disposez de compétences avérées en management d'équipe - Votre excellent relationnel vous permettra de fédérer votre équipe et de fidéliser vos clients - Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux. Rémunération indicative négociable selon profil et expérience : 3000 à 3700 euros brut / mois négociable selon expérience et profil
Actual Talent, est la division spécialisée d'Actual group, 5 acteur du travail et de l'emploi en France à la vision résolument humaniste. Nous déployons avec nos clients les solutions d'acquisition et d'évaluation de Talents qui construisent aujourd'hui et demain, la performance de leur organisation Depuis plus de 20 ans, nos consultants spécialisés au sein de nos 13 bureaux en France accompagnent les entreprises dans la recherche de cadres, experts et profils qualifiés en int...
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projetVous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Entreprenez avec le réseau pionnier des services à la personne ! Elu meilleur franchiseur de son secteur en 2024, APEF est devenu un incontournable et vous propulse vers la réussite. Avec plus de 150 agences dont 90% en franchise, le réseau APEF est dynamique, performant, humain et peut compter sur l'engagement et la solidarité de ses franchisés et salariés. Si vous avez envie de donner du pep's à votre quotidien, rejoignez-nous !
Description du poste : Actua recrute pour une industrie basée sur le secteur de Saint-Dié, un Régleur injection H/F. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous gérez un îlot d'injection thermodur (CIC/BMC) sous vide, en garantissant la stabilité des procédés, la qualité et le TRS. À terme, votre périmètre pourra s'élargir à tout l'atelier avec possibilité d'encadrement. Vos missions seront les suivantes :***Réaliser les démarrages et réglages fins (température, pression, temps, purge) en autonomie.***Contrôler et maintenir le vide (étanchéité, essais de fuite, préventif).***Diagnostiquer et corriger les défauts de production.***Assurer la maintenance de premier niveau et coordonner avec l'outillage/maintenance.***Tenir à jour la documentation technique et contribuer à l' amélioration continue .***Appliquer rigoureusement les règles Hygiène-Sécurité-Environnement .***Rémunération selon profil. Description du profil : Votre profil:***Formation en plasturgie (Bac Pro avec expérience ou Bac+2).***Minimum 5 ans d'expérience en réglage injection thermodur , idéalement sous vide.***Bonne maîtrise des matières BMC/CIC et des moules chauffants sous vide.***Autonomie, rigueur et capacité à standardiser les réglages.***La connaissance du thermoplastique est un plus ou ou une volonté démontrée de se former.
Notre client est un établissement situé à ST DIE DES VOSGES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Envie de contribuer au bien-être des personnes âgées en tant qu'Aide-soignant(e) dans un établissement compassionnel ? Vous serez chargé(e) de fournir des soins quotidiens et de garantir le confort des résidents dans notre établissement pour personnes âgées - Dispenser les soins d'hygiène et de confort - Surveiller l'état de santé des résidents, notamment température et comportement - Aider et surveiller l'alimentation et l'hydratation des résidents Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un établissement situé à ST DIE DES VOSGES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Serez-vous l'Infirmier(e) passionné(e) pour enrichir la vie des résidents âgés ? Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez la qualité et la continuité des soins. - Planifier et exécuter les soins selon les prescriptions médicales, en garantissant un suivi attentif - Veiller à la surveillance des paramètres cliniques et accompagner les personnes lors de leurs déplacements extérieurs - Dispenser des soins de nursing, tout en assurant un environnement sécurisé et bienveillant pour chaque résident Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
POSTE : Chef d'Équipe H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du gérant et en lien direct avec le chef de chantier, vous encadrez une équipe tournante de 2 personnes et assurez la bonne tenue des chantiers jusqu'à leur réception. Vos missions principales : · Encadrement et organisation du travail en équipe · Réalisation des travaux dans les délais impartis · Veille à la qualité des réalisations, au respect des consignes de sécurité et s'assure du bon déroulement · Interface avec le client sur le chantier · Lecture de plans, anticipation des besoins matériels et humains · Participation active aux travaux et rapport quotidien au chef de chantier Types de chantiers : · Isolation (intérieure / extérieure) avec finition plâtrerie, bardage etc. · Isolation toiture · Traitement de charpente · Traitement des remontées capillaires · Traitement des champignons lignivores · VMC Conditions de travail : · CDI 35h/semaine · Heures supplémentaires rémunérées · Chantiers locaux uniquement (aucun découché) · Indemnités de déplacement + panier repas · Salaire selon profil et expérience · Véhicules récents et bien équipés, atelier moderne PROFIL : Vous disposez d'une expérience confirmée dans le secteur du bâtiment et maîtrisez les techniques liées à l'enveloppe du bâtiment. Curieux(se), impliqué(e), vous avez un intérêt pour les matériaux naturels, le travail bien fait, et aimez avancer avec rigueur tout en maintenant un bon climat au sein de votre équipe. Le respect du matériel confié, des clients et de vos collègues est fondamental pour vous. Vous recherchez une entreprise à taille humaine, où l'on travaille sérieusement sans se prendre trop au sérieux et où la confiance est mutuelle ? Cette opportunité peut vous correspondre. Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement. Ref: lm7789yfdg
Entreprise artisanale du secteur du bâtiment implantée depuis plusieurs années dans les Vosges (secteur Saint-Dié), notre client se distingue par son approche globale de l'enveloppe du bâtiment et son expertise sur des chantiers principalement en rénovation ou en amélioration énergétique. Composée de 8 collaborateurs, l'équipe fonctionne avec un réel esprit de collaboration : chacun est acteur du bon déroulement des chantiers, dans un environnement où la confiance, l'auton...
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de notre développement, nous avons le plaisir de recruter un(e) Assistant(e) Dentaire H/F en CDI à temps plein pour accompagner la croissance de notre activité. Vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée. Vous préparez l'ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires aux interventions du chirurgien-dentiste et lui apporter une aide technique dans la réalisation des soins. Vous assurez, en bonne coordination avec vos collègues, la bonne tenue du centre, notamment en ce qui concerne sa gestion administrative. Vous exercez vos missions dans un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant. Votre semaine de travail sera organisée sur 4 jours et les tenues de travail sont fournies et nettoyées. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du Titre professionnel d'Assistant Dentaire et souhaitez mettre vos capacités d'écoute, votre bienveillance au service d'une mission à impact social fort : rendre les soins dentaires accessible à tous ! Rémunération : De 22 000€ à 27 000€ annuels bruts (Grille selon ancienneté dans la fonction) ; Avantages : • Semaine de 4 jours ; • Carte ticket restaurant d'une valeur faciale de 9€ ; • Prestations CSE (Chèques vacances, tarifs préférentiels,...) ; • Tarifs préférentiels sur notre offre de soins dentaire, optique et audition pour vous, votre conjoint(e) et vos enfants ; • Accès au catalogue de services proposés par Action Logement. Alors rejoignez nos équipes afin de prendre part à ce projet d'entreprise à forte valeur humaine ! VYV3 cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
VYV Dentaire est une marque du groupe VYV, premier acteur mutualiste de santé et protection sociale à but non lucratif. Toute valeur créée est réinvestie au service de l'accès aux soins pour tous. Nous garantissons une prise en charge de qualité auprès de nos patients à travers nos 150 centres dentaires et notre réseau de plus de 1000 assistants dentaires et praticiens.
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du gérant et en lien direct avec le chef de chantier, vous encadrez une équipe tournante de 2 personnes et assurez la bonne tenue des chantiers jusqu'à leur réception. Vos missions principales : · Encadrement et organisation du travail en équipe · Réalisation des travaux dans les délais impartis · Veille à la qualité des réalisations, au respect des consignes de sécurité et s'assure du bon déroulement · Interface avec le client sur le chantier · Lecture de plans, anticipation des besoins matériels et humains · Participation active aux travaux et rapport quotidien au chef de chantier Types de chantiers : · Isolation (intérieure / extérieure) avec finition plâtrerie, bardage etc. · Isolation toiture · Traitement de charpente · Traitement des remontées capillaires · Traitement des champignons lignivores · VMC Conditions de travail : · CDI 35h/semaine · Heures supplémentaires rémunérées · Chantiers locaux uniquement (aucun découché) · Indemnités de déplacement + panier repas · Salaire selon profil et expérience · Véhicules récents et bien équipés, atelier moderne PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez d'une expérience confirmée dans le secteur du bâtiment et maîtrisez les techniques liées à l'enveloppe du bâtiment. Curieux(se), impliqué(e), vous avez un intérêt pour les matériaux naturels, le travail bien fait, et aimez avancer avec rigueur tout en maintenant un bon climat au sein de votre équipe. Le respect du matériel confié, des clients et de vos collègues est fondamental pour vous. Vous recherchez une entreprise à taille humaine, où l'on travaille sérieusement sans se prendre trop au sérieux et où la confiance est mutuelle ? Cette opportunité peut vous correspondre. Mathilde VAUDEVILLE, Consultante en recrutement.
Entreprise artisanale du secteur du bâtiment, notre client se distingue par son approche globale de l'enveloppe du bâtiment et son expertise sur des chantiers principalement en rénovation ou en amélioration énergétique. Composée de 8 collaborateurs, l'équipe fonctionne avec un réel esprit de collaboration. L'ambiance y est conviviale, respectueuse, avec un management donnant/donnant basé sur le dialogue et la responsabilité. L'entreprise recherche un chef d'équipe H/F en CDI
Dans le cadre de notre développement, nous avons le plaisir de recruter un(e) Assistant(e) Dentaire H/F en contrat à temps plein pour accompagner la croissance de notre activité.Vous accompagnez le patient à travers les différentes étapes de prise en charge de ses besoins dans une approche personnalisée.Vous préparez l’ensemble des instruments, matériaux et matériels nécessaires aux interventions du chirurgien-dentiste et lui apporter une aide technique dans la réalisation des soins.Vous assurez, en bonne coordination avec vos collègues, la bonne tenue du centre, notamment en ce qui concerne sa gestion administrative.Vous exercez vos tâches dans un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant.Votre semaine de travail sera organisée sur 4 jours et les tenues de travail sont fournies et nettoyées.
VYV Dentaire est une marque du groupe VYV, premier acteur mutualiste de santé et protection sociale à but non lucratif. Toute valeur créée est réinvestie au service de l’accès aux soins pour tous.Nous garantissons une prise en charge de qualité auprès de nos patients à travers nos 150 centres dentaires et notre réseau de plus de 1000 assistants dentaires et praticiens.Au sein du centre de Saint Dié des Vosges, vous trouverez de l’entraide et de la bienveillance dans une équipe constituée de 3...
Adecco Médical recrute - Aide-Soignant(e) (H/F)Adecco Médical recrute pour le compte d'un établissement médical un(e) Aide-Soignant(e).Vos missions :Accompagner les patients/résidents dans les actes de la vie quotidienneAssurer les soins d'hygiène, de confort et de préventionAider à la mobilisation et au maintien de l'autonomie des personnesCollaborer avec l'équipe soignante et transmettre les informations utilesVeiller au bien-être physique et moral des patientsAppliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous avez le goût de l'indépendance et un vrai talent commercial ? Nous vous donnons l'opportunité d'entreprendre ! Rejoignez GAN Assurances en tant qu'Agent Général de l'agence de Saint-Dié et développez votre affaire au coeur de votre territoire. Votre rôle et vos missions : En tant qu'Agent Général, vous êtes un entrepreneur indépendant, représentant de GAN Assurances, chargé de développer et de piloter votre agence, tout en accompagnant vos clients durablement dans leurs projets. Vous intervenez sur l'ensemble des produits IARD et Vie en accompagnant aussi bien des clients particuliers que des professionnels. Définissez votre stratégie commerciale en partenariat avec GAN Assurances. Développez votre portefeuille clients en prospectant de nouveaux marchés et fidélisez votre clientèle en étant leur interlocuteur privilégié Pilotez l'activité de votre agence pour maximiser sa performance globale et assurez sa gestion (comptabilité, communication, gestion RH : recrutement, animation, management...) Accompagnez vos clients durablement dans leurs projets en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Représentez GAN Assurances localement en étant un acteur reconnu de votre territoire. Ce qui rend ce projet unique : Une autonomie entrepreneuriale réelle, dans un cadre porteur et reconnu. Un partenariat gagnant-gagnant avec Gan Assurances : vous développez votre business tout en bénéficiant d'un accompagnement expert. Une agence physique à votre nom, implantée localement. Vous êtes l'ambassadeur de la marque Gan. Un accompagnement dédié : Des Experts Technico-commerciaux de la Compagnie disponibles à vos côtés pour vous aider dans votre développement Une formation complète et certifiante d'une durée de 5 mois pour vous former à tous les volets du métier d'Agent. Un parrainage opérationnel : assuré par un agent expérimenté pour sécuriser vos premiers mois d'activité. Vous vous reconnaîtrez si : Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) de la vente, idéalement en B2B. Une expérience dans le secteur de l'assurance n'est pas requise : votre talent commercial fera la différence. Vous aimez conjuguer stratégie, terrain et management pour faire grandir vos équipes et développer votre activité. Animé(e) par le développement commercial, vous aimez prospecter, conquérir et faire grandir votre portefeuille clients. Homme/Femme de réseau, votre sens aigu du service client vous permet d'être un acteur incontournable de votre bassin économique. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GAN Assurances, c'est évoluer dans une entreprise ambitieuse et 100 % dédiée à son réseau d'indépendants. Une notoriété nationale, reconnue pour son ancrage local et son sérieux. La liberté d'entreprendre, avec l'appui d'un groupe engagé à vos côtés. Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n'hésitez plus : franchissez le cap, devenez chef d'entreprise et rejoignez dès maintenant l'Université des Agents Gan Assurances, en bénéficiant d'un programme de formation complet, pensé pour votre réussite.
Notre métier est un beau métier ! Pourquoi ? Parce qu'il consiste à accompagner nos clients pour leur permettre d'aller au bout de leurs projets, et aussi à prendre soin d'eux, pour qu'ils retrouvent, après un sinistre, la situation qu'ils connaissaient avant. Nous avons fait le choix stratégique d'une distribution exclusive à travers notre réseau d'Agents généraux, modèle de distribution qui présente de nombreux facteurs de compétitivité et un for...
Envie de créer votre entreprise tout en vous appuyant sur un modèle unique ? Devenez franchisé·e avec La Compagnie des Lavandières. La Compagnie des Lavandières fait la différence sur un marché porteur : Notre enseigne est spécialisée dans l'entretien du domicile depuis 2020 et séduit clients et intervenants par son approche humaine basée sur un mode de management libérant. Avec déjà plus de 25 agences sur le territoire, nous poursuivons notre développement et recherchons des porteurs de projet ambitieux et altruistes pour investir durablement sur un territoire exclusif (grande ville, département..). Si vous avez l'âme d'un entrepreneur, que vous êtes à l'aise avec la gestion de centre de profits, le management bien pensé et le développement commercial, cette nouvelle trajectoire de carrière est faite pour vous ! Demain, à la tête de La Compagnie des Lavandières sur votre secteur, vous deviendrez une référence grâce à : - Un concept humain qui valorise VRAIMENT les intervenants - vous faites la différence sur le recrutement et la fidélisation. - Une image de marque respectueuse et attentionnée envers les collaborateurs et clients - votre offre se démarque, vos clients ont un impact positif sur leurs intervenants. - Un accompagnement de notre réseau pour disposer des meilleurs outils et conseils pour développer l'activité - vous êtes soutenu. Notre enseigne fait partie du Groupe Oui Care, n°1 des services à domicile en France, soit plus de 400 personnes au siège social du Mans pour vous accompagner dans votre quotidien (en amont de votre projet et durant toute votre activité d'entrepreneur franchisé). Vous accompagner à réussir tout en prenant du plaisir, c'est notre métier. [Un apport financier de 50KEUR est nécessaire pour entreprendre en franchise à nos côtés]Vous avez le profil pour entreprendre au sein de notre réseau si : Vous souhaitez entreprendre et investir durablement avec une enseigne qui prends soin de ses salariés et de ses clients Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management Vous croyez en une performance basée sur l'autonomie et la confiance envers les équipes Vous voulez avoir un impact positif durable sur votre territoire
La Compagnie des Lavandières place l'humain au coeur de son modèle et croit profondément aux vertus du management libérant. Fondée en 2020, elle compte aujourd'hui 28 agences et poursuit son expansion en recherchant des futurs entrepreneurs qui souhaitent investir et développer une activité rentable tournée vers le bien-être des clients et des salariés.
Description du poste : Bonjour, nous recherchons pour une industrie basée sur le secteur de Saint-Dié, un opérateur de production en plasturgie H/F. Vos missions:***Contrôle aspect des pièces***Préparation de la matière et mise en place de la machine***Ébavurage des pièces en sortie de presse***Lecture de documents techniques Description du profil : Votre profil: -précision -capacité à travailler en équipe -rigueur -vigilance. -maîtrise des outils de manutention et connaissance des règles de sécurité. Idéalement vous avez une première expérience réussie en plasturgie
POSTE : Responsable Adjoint de Magasin H/F DESCRIPTION : Responsable Adjoint(e) de magasin Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière. Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024. Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous ! Ce qui rythme tes journées - Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région - Tu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc. - Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, - Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions - Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe Tes atouts essentiels: - Tu as suivi une formation de niveau Bac +2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. - Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité - Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation - Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts - Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir - Un salaire brut annuel de 27 804 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) - Des avantages salariaux : - Le 13ème mois supplémentaire - Une prime de participation - Des avantages sociaux : - Ticket restaurant - Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance - 15% de remise personnel - Des cartes cadeaux - Des avantages grâce à un CSE dynamique - Pour une intégration réussie : - Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning - Un management de proximité et le support d'une équipe - Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance PROFIL :
Travailler chez Action, surprends toi ! Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions et une équipe qui t'attend avec impatience ! Action est un distributeur non-alimentaire présent dans 10 pays, avec plus de 2 000 magasins en Europe et 65 000 collaborateurs.
