Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Arc-sous-Cicon située dans le département 25. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Arc-sous-Cicon. 101 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - Gilley, 25 - LES PREMIERS SAPINS, 25 - AVOUDREY ... .
Réf : 2025-259 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE L'EHPA (Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées) / unité de vie permet aux personnes accompagnées de vieillir sereinement, en leur offrant un cadre de vie adapté et sécurisant tout en favorisant le lien social. VOS MISSIONS Sous l'autorité de la cheffe de service, et en lien avec l'équipe, vous aurez pour missions : - D'aider partiellement ou totalement des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, repas) - D'assurer des tâches d'entretien ménager (entretien des locaux) - De participer à l'élaboration des projets de vie et à la dynamique institutionnelle VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Aide Médico-Psychologique - Vous avez une connaissance des personnes âgées et/ou en situation de handicap et/ou souhaitez travailler auprès de ce public
La Fondation Pluriel est un collectif engagé au service des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. Expertes et créatives, nos équipes s'engagent aux côtés de chacune des personnes qui nous font confiance dans l'élaboration et la mise en ?uvre de ses projets. Pour elles, nous développons des dispositifs innovants pour des parcours fluides et inclusifs, autour de la scolarisation, de la formation, du travail, de l'habitat, des loisirs, du soin...
Avec 50 années d'expérience dans le domaine de la mécanique de précision, GRESSET & ASSOCIES est un partenaire de référence pour des grands groupes industriels, tels que SAFRAN, CRYOSTAR, NEXTER, etc. GRESSET & ASSOCIES réalise en sous-traitance des pièces complexes, en petites et moyennes séries et fait partie du groupe ODYSSEE TECHNOLOGIES qui avec un effectif de près de 175 personnes et d'importantes capacités industrielles est un acteur reconnu dans le domaine de la mécanique de précision. CONNAISSANCES, COMPETENCES ET QUALITES - Savoir lire des plans - Connaître les différents abrasifs, les instruments et appareils d'ébavurage -Savoir travailler sous binoculaire et utiliser un endoscope - Savoir ordonner son poste de travail et le tenir propre - Etre autonome, habile, méthodique, patient, minutieux - Faire preuve d'initiative RESPONSABILITES Générales : - respecter le règlement intérieur et les consignes de travail - appliquer les standards disponibles au poste de travail - respecter les règles d'hygiène, de sécurité et environnementales - adapter sa tenue au travail à effectuer - optimiser son temps de travail A l'égard du produit : - respecter le programme de production (quantité, qualité, délai) - manipuler et ranger les pièces de manière adaptée A l'égard du matériel : - appliquer les consignes d'entretien du poste de travail, des instruments et appareils ACTIVITES - Prendre en charge les ordres de fabrication conformément au planning - Prendre connaissance des données dans le dossier de fabrication (cotes à respecter, particularités) et inspecter les pièces afin de choisir les outils les plus appropriés - Procéder à la finition des pièces en utilisant successivement un ou plusieurs outils (abrasif, meuleuse, fraise, sableuse, tour.) - Assurer le suivi de la qualité de la production : réaliser les contrôles qualité, identifier et isoler les produits non-conformes - Reporter les incidents et les propositions d'amélioration sur le tableau « indicateurs de performance » de l'unité de travail - Assurer la traçabilité de sa production en renseignant les documents de suivi (papier ou informatique) : fiche suiveuse, contrôles, pointages, déclarations de rebuts - Assurer les retours d'informations au chef d'atelier - Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements, maintenir le poste de travail et l'outillage propres et ordonnés - Concourir à l'atteinte des objectifs de performance de l'atelier (qualité, coût, délais) - Se conformer à l'organisation définie et aux consignes applicables à son poste
Poste ouvert aux débutants, possibilités de former à l'interne Activités - Exécuter les ordres de fabrication - Après intervention du régleur, exécuter la série dans les temps impartis : approvisionner, surveiller la machine, ébavurer - Assurer le suivi de la qualité de la production : réaliser les autocontrôles, identifier et isoler les produits non-conformes, identifier les premières et dernières pièces - Utiliser les correcteurs d'outils(1) - Assurer la traçabilité de sa production en renseignant les documents de suivi (papier ou informatique) : fiche suiveuse, autocontrôles, pointages, déclarations de rebuts - Assurer la transmission des informations : passage de consignes aux collègues, retours d'informations au chef d'atelier - Maintenir son poste de travail propre et ordonné, évacuer les déchets et copeaux - Assurer la maintenance de 1er niveau de la machine - Concourir à l'atteinte des objectifs de performance de l'atelier (qualité, coût, délais) - Se conformer à l'organisation définie et aux consignes applicables à son poste Profil recherché : Motivé par les métiers de la mécanique Motivé par le travail en équipe. Curieux, assidu, rigoureux, ordonné, persistant.
Avec 50 années d'expérience dans le domaine de la mécanique de précision, GRESSET & ASSOCIES est un partenaire de référence pour des grands groupes industriels, tels que SAFRAN, CRYOSTAR, NEXTER, etc. GRESSET & ASSOCIES réalise en sous-traitance des pièces complexes, en petites et moyennes séries et fait partie du groupe ODYSSEE TECHNOLOGIES qui avec un effectif de près de 175 personnes et d'importantes capacités industrielles est un acteur reconnu dans le domaine de la mécanique de précision en
L'entreprise Jean Louis Amiotte spécialisée dans le domaine de l'agro-alimentaire basée à Avoudrey (25) recherche un(e) Opérateur pour la préparation des viandes. Rattaché (e) au Pôle Fabrication de l'usine, vous aurez pour missions principales de réaliser les opérations de transformation des viandes. Poste polyvalent incluant des ports de charges et du nettoyage. Un strict respect des règles d'hygiène et de sécurité en place au sein de l'entreprise devra être observé. Vous êtes autonome, rigoureux et impliqué dans tout ce que vous entreprenez. Vous aimez le travail en équipe et les nouveaux défis. Vous êtes disponibles pour travailler en 2x8, avec possibilité de travailler de nuit en fonction des besoins. A noter que lorsque la personne est de matin, le samedi matin sera travaillé. Vous bénéficierez des avantages suivants : prime d'intéressement et participation et avantages CSE.
L'agence Adecco de Morteau recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fromagerie, des Ouvriers Agroalimentaires (H/F), sur le secteur d'Avoudrey. Vous serez chargé : - du conditionnement : mise sous vide - de la préparation de commandes Poste à pourvoir le plus rapidement possible à 35h Conditions de travail : - Port de charge obligatoire - Poste en 2x8 - Poste en milieu froid Avec ou sans expérience dans le domaine de la fromagerie. Vous êtes intéressé par le domaine de l'agroalimentaire. Vous êtes soucieux et respectueux des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous êtes intéressé par ce poste ? Alors n'hésitez pas à postuler directement en ligne ou de contacter l'agence Adecco de Morteau.Les débutants sont acceptés, une formation sera assurée par le magasin. Rémunération : SMIC+ 10% IFM + 10% Congés payés + Epargne des IFM très avantageuse (6% d'intérêts) + avantages salarié CE ADECCO ! Vos avantages ADECCO : - Compte épargne temps (placement à 6%) - Mutuelle et Prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formation - Avantages du CSE (chèques vacances, billetterie, location vacances, chèques cultures.) - Club fidélité pour faciliter votre pouvoir d'achat ((chaque heure travaillée vous rapproche de nombreux avantages et remises exclusives dans vos magasins préférés) Téléchargez l'application Adecco & Moi et RDV dans la rubrique « Avantages » L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations. » A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
Nous recherche pour le compte de notre client, un magasin de vente directe de produits du terroir, animé par un esprit de famille et de proximité, un Vendeur alimentaire (F/H) pour un poste à temps partiel (les week-ends et vacances).Vous êtes disponible tous les week-ends, jours fériés et durant les vacances scolaires ? Nous recherchons un(e) candidat(e) engagé(e) pour un poste de vente en magasin, offrant une stabilité sur l'année complète. Ce que notre client attend de vous : Expertise Vente : Conseiller et vendre leur gamme de produits frais et régionaux (traçabilité, goût, origine...). Organisation : Veiller à l'attractivité des rayons (réassort, facing) et garantir la qualité par le suivi des DLC. Service : Assurer un accueil chaleureux et professionnel. Polyvalence : Accomplir diverses tâches logistiques et d'entretien léger du point de vente. Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir idéalement au moins 3 mois d'expérience dans le commerce. Vous aimez le travail en équipe, vous avez un bon relationnel et êtes souriant. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations : .78.
Nous recherche pour le compte de notre client, un magasin de vente directe de produits du terroir, animé par un esprit de famille et de proximité, un Vendeur alimentaire (F/H) pour un poste à temps partiel (les week-ends et vacances).Vous êtes disponible tous les week-ends, jours fériés et durant les vacances scolaires ? Nous recherchons un(e) candidat(e) engagé(e) pour un poste de vente en magasin, offrant une stabilité sur l'année complète. Ce que notre client attend de vous : Expertise Vente : Conseiller et vendre leur gamme de produits frais et régionaux (traçabilité, goût, origine...). Organisation : Veiller à l'attractivité des rayons (réassort, facing) et garantir la qualité par le suivi des DLC. Service : Assurer un accueil chaleureux et professionnel. Polyvalence : Accomplir diverses tâches logistiques et d'entretien léger du point de vente.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur et en collaboration avec le/la Directeur/trice de l'Accueil Collectif de Mineurs, vous accompagnez les enfants sur le temps périscolaire du midi, assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Encadrement lors du temps de restauration scolaire : Encadrer les enfants lors des déplacements entre l'école et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, Encadrer les enfants pendant les repas, Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants, Contribuer à l'équilibre nutritionnel dans le cadre du programme de restauration scolaire, Encourager la découverte de nouveaux goûts et aliments. Animation et accompagnement des enfants : Concevoir et animer des activités variées, adaptées à l'âge et au niveau d'autonomie des enfants, Accompagner les enfants dans la réalisation des activités, Veiller au respect constant des règles d'hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous. Participation au projet éducatif : Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités en cohérence avec le projet éducatif, Travailler en équipe : participer aux réunions, échanger des idées, co-construire des animations., Accueillir les parents et échanger avec eux selon l'organisation de la structure. Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l'écoute, Bonnes qualités relationnelles, Goût pour le travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Compétences : Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), Expérience en animation et gestion d'espaces de jeux, Capacités d'initiative, d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais, CPJEPS, CQP, Licence STAPS, DE Moniteur Educateur, ou équivalent. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d'habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d'évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%. A savoir : Le nombre d'heures par semaine scolaire est de : 9,5 heures, Les horaires types sont : 11h30 - 13h45 (lundi, mardi, jeudi, vendredi), Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à août de l'année suivante, et une base mensuelle est définie avec une prime d'intermittence versée en fin de période.
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif FRANCAS DU DOUBS - EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Il assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles.
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de la cellule de remplacement et des Directeurs d'ACM, en tant qu'Animateur/trice mobile vous êtes amené(e) à vous déplacer sur un secteur géographique donné en fonction des besoins en remplacement. Vous accompagnez les enfants sur le temps périscolaire du matin/midi/soir, assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Encadrement lors du temps de restauration scolaire : Encadrer les enfants lors des déplacements entre l'école et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, Encadrer les enfants pendant les repas, Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants, Contribuer à l'équilibre nutritionnel dans le cadre du programme de restauration scolaire, Encourager la découverte de nouveaux goûts et aliments. Animation et accompagnement des enfants : Concevoir et animer des activités variées, adaptées à l'âge et au niveau d'autonomie des enfants, Accompagner les enfants dans la réalisation des activités, Veiller au respect constant des règles d'hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous. Participation au projet éducatif : Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités en cohérence avec le projet éducatif, Travailler en équipe : participer aux réunions, échanger des idées, co-construire des animations., Accueillir les parents et échanger avec eux selon l'organisation de la structure. Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l'écoute, Bonnes qualités relationnelles, Goût pour le travail en équipe autour d'un projet pédagogique. Compétences : Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), Expérience en animation et gestion d'espaces de jeux, Capacités d'initiative, d'adaptation et sens de l'organisation. Diplôme souhaité soit : BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais, CPJEPS, CQP, Licence STAPS, DE Moniteur Educateur, ou équivalent. Avantages : Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d'habitation et le site, Indemnités horaires coupés, Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), Compte Epargne Temps et autres accords d'entreprise, Plan de développement de compétences et possibilités d'évolution professionnelle interne, Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%. A savoir : Le nombre d'heures par semaine scolaire est de : 16 heures, Mise à disposition d'un véhicule de service.
Vous êtes aide-soignant(e) diplômé(e) et vous souhaitez vous investir dans un accompagnement humain et de proximité ?Rejoignez notre équipe dédiée au maintien à domicile ! Vos missionsAccompagner les patients dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, mobilité, repas)Assurer la surveillance de l'état général et le bien-être des bénéficiairesTravailler en coordination avec l'équipe soignante et les famillesParticiper à la mise en œuvre du projet de soins individualisé Pré-requisDiplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) exigéPermis B Sens du service, autonomie et bienveillance Type de contrat : CDD ou CDI selon profilTemps de travail : Temps plein ou partielHoraires : En coupés (matin et soir) Pourquoi rejoindre Vitalis Médical ? L'opportunité d'intégrer une équipe bienveillante et investie, au sein d'un service de soins à domicile reconnu pour la qualité de son accompagnement.Une mission humaine et valorisante, centrée sur le bien-être et le maintien de l'autonomie des patients.Un suivi personnalisé par notre agence tout au long du processus de recrutement et de votre prise de poste.Une rémunération selon la convention collective et votre expérience. Rejoignez une agence à taille humaine, proche de ses collaborateurs ! Profil recherchéVous êtes une personne bienveillante, à l'écoute et passionnée par le maintien à domicile ? Ce poste est fait pour vous ! Informations complémentairesType de contrat : CDD Temps de travail : Temps partielSalaire : 13 € - 13 € par heure
Aquila RH Besançon, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un Maçon Traditionnel H/F capable d'intervenir sur des chantiers de rénovation.Chantiers sur un périmètre de 30KM autour de Valdahon. Vos missionsVous êtes motivé/e et disposez d'un diplôme et/ou d'une expérience dans le domaine de la maçonnerie. Vous souhaitez vous engager à long terme dans une entreprise familiale. Le CACES conduite manuscopique est un réel plus. Pré-requisCACES R482-F est un plus. Permis B obligatoire Profil recherchéTravail du lundi au vendredi: 7h30 - 12h00 / 13h00 - 17h001 vendredi après-midi non travaillé sur 2. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € par heure
Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre ékipe de professionnels. Nous recherchons un(e) Ékipier(e) pour la garde d'enfants à la rentrée scolaire. Secteur Quingey. - de5h30 à 8h30 Possibilité de cumuler les horaires avec d'autres familles en fonction de vos disponibilités et de votre secteur. Profil recherché : * Vous justifiez d'une première expérience réussie avec les enfants. * Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), souriant(e) et vous faite preuve d'initiative. * Un diplôme dans la petite enfance ou le BAFA serait un plus mais n'est pas obligatoire. * le permis est obligatoire Travailler chez Kangourou Kids c'est : * Salaire de 11,88 brut/heure * Participation aux frais de transport * Mutuelle entreprise * Carte CE avantages * Formation continue dans le domaine de la Petite Enfance * des idées d'activités envoyées chaque mois Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,88€ à 13,00€ par heure Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de gilley (25), franche comte, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. . Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Nous sommes une entreprise familiale de maçonnerie traditionnelle basée dans les environs de Gilley et nous cherchons un(e) aide-maçon(ne).Vous travaillerez en tant qu'aide-maçon pour accompagner le gérant sur différents chantiers de maçonnerie traditionnelle (neuf, rénovation, etc.). Vos tâches principales seront d'aider à la préparation des matériaux, au transport des outils et à l'exécution des tâches de base sous supervision. Il s'agit d'un poste où vous apprendrez beaucoup et où l'entraide est primordiale.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ PONTARLIER ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC AZAÉ PONTARLIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Notre client, situé à Avoudrey, est spécialisé dans la découpe, le préemballage et le frais-emballage de fromages , c'est un acteur incontournable du secteur fromager qui recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes. Votre mission, si vous l'acceptez ? Veiller à la qualité irréprochable des produits et assurer leur conditionnement avec soin . Un travail minutieux et essentiel pour garantir la satisfaction des amateurs de bons fromages ! Organisation du travail : Du lundi au vendredi en horaires d'équipe 2x8 :***Matin : 5h00 - 13h00***Après-midi : 13h00 - 21h00 Un poste qui sent bon le savoir-faire local et qui n'attend que vous ! Description du profil : Ils recherchent des profils comme le vôtre si vous :***Acceptez les conditions de travail propres à l'agroalimentaire (froid, humidité, odeurs parfois tenaces. mais toujours dans la bonne humeur !)***Appréciez le travail en équipe , où entraide, coordination et sourires sont au rendez-vous. Candidatez à cette offre dès maintenant : c'est la première étape pour rejoindre une mission qui vous correspond vraiment. Nous proposons également de nombreuses autres opportunités, régulièrement mises à jour sur notre site . N'hésitez pas à les consulter pour trouver celle qui vous convient le mieux. Vous préférez un échange direct ? Venez nous rencontrer à l'agence Sensace Ornans, située au 32 rue Jacques Gervais, 25290 Ornans. Nous vous accueillons du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 17h. Travailler avec nous, c'est :***Un recrutement rapide (2 jours seulement entre notre première rencontre et votre prise de poste),***Et surtout, un vrai bon match entre vos envies, la mission et l'entreprise !
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée en salaisons sur le secteur d'Avoudrey, 8 agents de productions agro alimentaire à l atelier fabrication (F/H)En tant qu'agent de poussage, vous jouerez un rôle crucial dans la fabrication des produits. Votre travail assurera la consistance et la qualité des produits, contribuant directement à la satisfaction des clients. l'entreprise attache de l'importance en la formation. Vous bénéficierez de programmes de formation continue pour perfectionner vos compétences et rester à jour avec les meilleures pratiques du secteur. Rejoignez une équipe dynamique et solidaire où l'entraide et la collaboration sont encouragées. L'ambiance conviviale au sein de l'entrepise favorise l'épanouissement professionnel et personnel. Vos missions : Assurer le poussage des produits selon les normes de qualité et de sécurité Contrôler et ajuster les machines de poussage pour garantir une production optimale Veiller à la consistance et à la qualité des produits tout au long du processus de fabrication Participer à l'entretien et au nettoyage des équipements Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur Poste a temps plein pour la sasion en horaire d'équipe de jour (6h-14h ou 14h-22h) Expérience en production agroalimentaire ou en industrie souhaitée Rigueur, précision et sens du détail Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement de production dynamique Ponctualité, autonomie et sens des responsabilités
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée en salaisons sur le secteur d'Avoudrey, 8 agents de productions agro alimentaire à l atelier fabrication (F/H)En tant qu'agent de poussage, vous jouerez un rôle crucial dans la fabrication des produits. Votre travail assurera la consistance et la qualité des produits, contribuant directement à la satisfaction des clients. l'entreprise attache de l'importance en la formation. Vous bénéficierez de programmes de formation continue pour perfectionner vos compétences et rester à jour avec les meilleures pratiques du secteur. Rejoignez une équipe dynamique et solidaire où l'entraide et la collaboration sont encouragées. L'ambiance conviviale au sein de l'entrepise favorise l'épanouissement professionnel et personnel. Vos tâches : Assurer le poussage des produits selon les normes de qualité et de sécurité Contrôler et ajuster les machines de poussage pour garantir une production optimale Veiller à la consistance et à la qualité des produits tout au long du processus de fabrication Participer à l'entretien et au nettoyage des équipements Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur Poste a temps plein pour la sasion 2024-2025 en horaire d'équipe de jour (6h-14h ou 14h-22h)
Description du poste : En tant qu'agent de poussage, vous jouerez un rôle crucial dans la fabrication des produits. Votre travail assurera la consistance et la qualité des produits, contribuant directement à la satisfaction des clients. l'entreprise attache de l'importance en la formation. Vous bénéficierez de programmes de formation continue pour perfectionner vos compétences et rester à jour avec les meilleures pratiques du secteur. Rejoignez une équipe dynamique et solidaire où l'entraide et la collaboration sont encouragées. L'ambiance conviviale au sein de l'entrepise favorise l'épanouissement professionnel et personnel. Vos missions : Assurer le poussage des produits selon les normes de qualité et de sécurité Contrôler et ajuster les machines de poussage pour garantir une production optimale Veiller à la consistance et à la qualité des produits tout au long du processus de fabrication Participer à l'entretien et au nettoyage des équipements Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur Poste a temps plein pour la sasion 2024-2025 en horaire d'équipe de jour (6h-14h ou 14h-22h) Description du profil : Expérience en production agroalimentaire ou en industrie souhaitée Rigueur, précision et sens du détail Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement de production dynamique Ponctualité, autonomie et sens des responsabilités
RESPONSABILITÉS : Notre client, situé à Avoudrey, est spécialisé dans la découpe, le préemballage et le frais-emballage de fromages, c'est un acteur incontournable du secteur fromager qui recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes. Votre mission, si vous l'acceptez ? Veiller à la qualité irréprochable des produits et assurer leur conditionnement avec soin. Un travail minutieux et essentiel pour garantir la satisfaction des amateurs de bons fromages ! Organisation du travail : Du lundi au vendredi en horaires d'équipe 2x8 : • Matin : 5h00 – 13h00 • Après-midi : 13h00 – 21h00 Un poste qui sent bon le savoir-faire local et qui n'attend que vous ! PROFIL RECHERCHÉ : Ils recherchent des profils comme le vôtre si vous : • Acceptez les conditions de travail propres à l'agroalimentaire (froid, humidité, odeurs parfois tenaces... mais toujours dans la bonne humeur !) • Appréciez le travail en équipe, où entraide, coordination et sourires sont au rendez-vous. 👍 Candidatez à cette offre dès maintenant : c'est la première étape pour rejoindre une mission qui vous correspond vraiment. Nous proposons également de nombreuses autres opportunités, régulièrement mises à jour sur notre site. N'hésitez pas à les consulter pour trouver celle qui vous convient le mieux. Vous préférez un échange direct ? Venez nous rencontrer à l'agence Sensace Ornans, située au 32 rue Jacques Gervais, 25290 Ornans. Nous vous accueillons du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 17h. Travailler avec nous, c'est : • Un recrutement rapide (2 jours seulement entre notre première rencontre et votre prise de poste), • Et surtout, un vrai bon match entre vos envies, la mission et l'entreprise !
🍁 En novembre, Sensace vous accompagne ! Des missions sur mesure, un suivi bienveillant, et une équipe à votre écoute. Industrie, bâtiment, logistique... Trouvez l'opportunité qui vous correspond ! Notre priorité ? Valoriser vos compétences et construire ensemble une relation de confiance. Cet automne, donnez un nouvel élan à votre carrière avec Sensace !
RESPONSABILITÉS : Notre client, situé à Avoudrey, est spécialisé dans la fabrication de salaisons. Vos missions seront à la préparation de produits régionaux (saucisses de Morteau) en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène imposées dans l'agro-alimentaire. • Postes à la fabrication • Postes au conditionnement • au poste de ramasseurs (en bout de ligne) • au poste de poinçonnage ( mettre les étiquettes sur les saucisses). • Postes à la préparation des viandes • Poste au fumage Environnement très froid et humide. Horaires de travail : du lundi au vendredi en 2*8, avec possibilité de travail de nuit (pour les volontaires) et lors des pics de production. • Matin : 6h-14h (du lundi au vendredi) • Après-midi : 14h-22h (du lundi au vendredi) • Nuit : 22h-6h (du lundi au vendredi) Poste pour la saison. PROFIL RECHERCHÉ : Notre client recherche des profils comme vous si vous : • Êtres habitué à travailler dans un univers froid et humide Pas d'expérience préalable ? Aucun souci ! Nous recherchons avant tout des candidats motivés et prêts à s'investir pour une mission de saison (3 à 6 mois). 👍 Candidatez à cette offre dès maintenant : c'est la première étape pour rejoindre une mission qui vous correspond vraiment. Nous proposons également de nombreuses autres opportunités, régulièrement mises à jour sur notre site. N'hésitez pas à les consulter pour trouver celle qui vous convient le mieux. Vous préférez un échange direct ? Venez nous rencontrer à l'agence Sensace Ornans, située au 32 rue Jacques Gervais, 25290 Ornans. Nous vous accueillons du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 17h. Travailler avec nous, c'est : • Un recrutement rapide (2 jours seulement entre notre première rencontre et votre prise de poste), • Et surtout, un vrai bon match entre vos envies, la mission et l'entreprise
Description : GSF ORION NORD RECRUTE !! Notre établissement de Besançon recherche un AGENT DE PROPRETE AGROALIMENTAIRE H/F EN CDI À AVOUDREY (25) RÉMUNÉRATION : 12,43 € brut de l’heure + 20% horaires de nuit + primes de panier DURÉE DE TRAVAIL ET PROGRAMMATION : CDI 35H/SEMAINE 21H-03H DU LUNDI AU VENDREDI ET 14H-19H LE SAMEDI MISSIONS : · Effectuer le nettoyage des lignes de production, des sanitaires, bureaux, escaliers, salles de réunion . Appliquer les règles de sécurité. · Assurer la gestion de l’approvisionnement en matériel et produits. · Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main. · Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations. · Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement. CE QUE NOUS PROPOSONS : Parcours de formation et d’intégration complet Profil recherché : COMPÉTENCES DEMANDÉES : Ponctualité Réactivité Autonomie Sens des responsabilités Travail soigné PROCESSUS DE CANDIDATURE ? Rapide avec CV. Réponse à toutes les candidatures. GSF s’affirme comme l’un des leaders de la propreté et des services associés (1M€ de CA, 141 établissements en France et 41000 collaborateurs dans le monde) et se distingue par une culture d’entreprise où, identité, culture client, respect des hommes et professionnalisme sont des valeurs fortes. Pour en savoir plus : https://www.gsf.fr _Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ou de réinsertion_
Description du poste : Notre client, situé à Avoudrey, est spécialisé dans la fabrication de salaisons. Vos missions seront à la préparation de produits régionaux (saucisses de Morteau) en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène imposées dans l'agro-alimentaire.***Postes à la fabrication***Postes au conditionnement***- au poste de ramasseurs (en bout de ligne)***- au poste de poinçonnage ( mettre les étiquettes sur les saucisses).***Postes à la préparation des viandes***Poste au fumage Environnement très froid et humide. Horaires de travail : du lundi au vendredi en 2*8, avec possibilité de travail de nuit (pour les volontaires) et lors des pics de production.***Matin : 6h-14h (du lundi au vendredi)***Après-midi : 14h-22h (du lundi au vendredi)***Nuit : 22h-6h (du lundi au vendredi) Poste pour la saison. Description du profil : Notre client recherche des profils comme vous si vous :***Êtres habitué à travailler dans un univers froid et humide Pas d'expérience préalable ? Aucun souci ! Nous recherchons avant tout des candidats motivés et prêts à s'investir pour une mission de saison (3 à 6 mois) . Candidatez à cette offre dès maintenant : c'est la première étape pour rejoindre une mission qui vous correspond vraiment. Nous proposons également de nombreuses autres opportunités, régulièrement mises à jour sur notre site . N'hésitez pas à les consulter pour trouver celle qui vous convient le mieux. Vous préférez un échange direct ? Venez nous rencontrer à l'agence Sensace Ornans, située au 32 rue Jacques Gervais, 25290 Ornans . Nous vous accueillons du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 17h. Travailler avec nous, c'est :***Un recrutement rapide (2 jours seulement entre notre première rencontre et votre prise de poste),***Et surtout, un vrai bon match entre vos envies, la mission et l'entreprise
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
La société LES ELEVEURS DE LA CHEVILLOTTE, spécialisée dans la transformation et la commercialisation de viande en gros recherche pour son site de Valdahon (25), un(e) RESPONSABLE ADMINISTRATIF Rattaché(e) à la Directrice Administratif et Financière, vos missions sont les suivantes : Management du service administratif (deux personnes) Accueil physique et téléphonique des Clients Prise de commandes, édition des BL, factures de viande Facturation des achats et des ventes de porcs Gestion des litiges en collaboration avec le Directeur du site Gestion des emballages Gestion des stocks de fournitures Suivi des marges Vous êtes force de proposition dans l'élaboration d'outils pour les suivis d'activité et la gestion des consommables en étroite collaboration avec le Directeur du site. Profil recherché Bac +2 minimum spécialité « gestion administrative et commerciale », « comptabilité-gestion », « assistant de gestion PME-PMI » et une expérience significative sur un poste similaire Les prérequis exigés sont les suivants : La maitrise d'Excel et Word Une aisance dans l'utilisation de l'outil informatique Rigoureux (euse), vous êtes reconnu(e) pour votre sens relationnel et organisationnel Adaptabilité aux outils informatique Poste à pourvoir en CDI - Statut Agent de maîtrise forfait jours Salaire sur 13 mois (à négocier selon profil) - Accord d'Intéressement - Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 80 % par l'employeur - Prix préférentiel sur catalogue produits
Notre société LES ELEVEURS DE LA CHEVILLOTTE de Valdahon est spécialisée dans la transformation et la commercialisation de viande de porc en gros. Soixante-dix salariés transforment, conditionnent, commercialisent et transportent nos viandes fraîches pour nos clients (Grandes et moyennes surfaces, négoces, restaurants, boucheries traditionnelles, collectivités locales)
Notre entreprise, spécialisée dans la maroquinerie de luxe, recrute des Opérateurs en production pour accompagner son développement. Au sein d'un atelier de production, vous participez aux différentes étapes de fabrication d'articles de maroquinerie. Vous intervenez sur des opérations permettant d'alimenter et de soutenir le travail des assembleurs. . Vous réalisez ces activités dans le respect des règles de sécurité, des délais et des critères qualité de nos clients. Vous serez notamment amené(e) à - Réaliser des opérations simples et répétitives, telles que le gainage, le piquage à la machine, la teinte machine et la préparation des pièces avant montage (premières étapes : refente, parage, encollage, marquage) ; - Effectuer, selon les besoins de la ligne de production, diverses tâches complémentaires : petites manutentions ou alimentation des postes. - Assurer le rangement, le nettoyage et la bonne tenue de votre poste de travail. Vous bénéficiez de divers avantages permettant la qualité de vie au travail : - Une crèche « RESPONSABLE ET DURABLE » - D'un restaurant d'entreprise pour le midi avec possibilité de prendre à bas coût vos repas du soir - Une salle de sport - Une École interne de formation - Une démarche inclusive en faveur du handicap Profil recherché : Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de rigueur, de respect des consignes, de ponctualité, d'assiduité, ainsi que d'un esprit de coopération et d'entraide. Vous démontrez également une bonne capacité de concentration et de minutie. Une première expérience en production ou dans un métier manuel est un plus, mais nous accueillons également les débutants motivés, souhaitant évoluer dans un atelier de maroquinerie. Processus de recrutement: 1) Réunion d'information à l'entreprise SIS, 2 rue de l'industrie à Valdahon 2) Passage de tests et entretien pour intégrer l'école de maroquinerie (sur des dates ultérieures à l'information collective) 3) Intégration de la formation de 4 à 6 semaines 4) Si période de formation concluante : Embauche Pourquoi nous rejoindre ? Nous proposons un environnement où la progression et le développement des compétences sont encouragés. Les opérateurs peuvent, après acquisition des compétences nécessaires, évoluer vers les métiers d'Assembleur en Maroquinerie et intégrer nos parcours de formation interne. Venez nous rejoindre, votre place est chez nous !
Localisation : Valdahon Type de contrat : Intérim jusqu'au 31/12 (possibilités de renouvellement) Salaire : 26K€ brut annuel Horaires : 35h du lundi au vendredi Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche pour son client un Gestionnaire Sinistres H/F à pouvoir à Valdahon. Mission principale Le Gestionnaire Sinistre est chargé de prendre en charge les déclarations de sinistres, d'analyser les garanties contractuelles, de gérer les dossiers jusqu'à leur clôture, tout en assurant un accompagnement client de qualité. Responsabilités : - Réceptionner et enregistrer les déclarations de sinistres - Analyser les circonstances du sinistre et vérifier les garanties du contrat - Ouvrir et suivre les dossiers sinistres (auto, habitation, santé, etc.) - Assurer la relation avec les assurés, experts, prestataires et avocats - Informer les clients sur l'avancement de leur dossier - Estimer les indemnités et procéder aux règlements - Rédiger les rapports et suivre les indicateurs de performance - Appliquer les procédures internes et la réglementation en vigueur Profil recherché - Formation Bac +2 à Bac +5 en assurance, droit ou gestion - Expérience souhaitée en gestion de sinistres ou relation client - Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers - Connaissance des contrats d'assurance et du droit des assurances - Sens de l'écoute, rigueur, esprit d'analyse - Capacité à gérer des situations sensibles avec empathie En savoir plus sur Grafton.. Chez Grafton nous sommes fiers de nous engager en faveur de l'égalité des chances en matière d'emploi en luttant activement contre toute forme de discrimination. Nos consultants, experts sur de nombreux secteurs et métiers, utilisent leur parfaite connaissance du marché pour pourvoir, dans les délais impartis, les postes vacants chez leurs clients. Ils se concentrent avant tout sur le résultat en apportant conseils et qualité de service.
Un accompagnement et un coaching personnalisé tout au long du processus de recrutement afin de vous mettre en valeur de la meilleure manière possible ! Eh oui, chez Kelly nous tenons à vous trouver le poste qui VOUS correspond. Convaincu(e) ? Alors faisons connaissance ! N'hésitez pas à postuler !
Description du poste : Notre client, une enseigne de la grande distribution en pleine croissance, vous ouvre ses portes pour une aventure professionnelle pleine de défis et de satisfaction ! Nous recherchons des profils pour les rayons épicerie, liquides, frais, fruits et légumes, charcuterie, fromagerie, poissonnerie.. Vos missions seront :***Réception et stockage des produits : Vérifier les quantités et la qualité des produits, et organiser le stockage en réserve.***Mise en rayon : Disposer les produits en rayon selon les directives d'implantation.***Gestion des stocks : Surveiller les niveaux de stock***Conseil et service client : Aider les clients à trouver les produits qu'ils recherchent, les conseiller sur les différentes boissons disponibles, et répondre à leurs questions.***Entretien du rayon : Assurer la propreté et l'ordre du rayon, vérifier l'étiquetage et les prix des produits, et retirer les produits endommagés ou périmés. Travail physique avec des manutentions fréquentes et parfois de charges lourdes, selon le rayon. Votre rythme de travail : Vous travaillerez du lundi au samedi inclus, avec des horaires variables selon le planning, totalisant 36 heures par semaine. Description du profil : Vous êtes la personne que nous recherchons si :***Organisé***Ayant le sens du service client***Flexible au niveau des horaires (disponible pour travailler le samedi et les jours de fête)***Vous êtes prêt à travailler les samedis.***une bonne humeur et un esprit d'équipe ! Candidatez à cette offre dès maintenant : c'est la première étape pour rejoindre une mission qui vous correspond vraiment. Nous proposons également de nombreuses autres opportunités, régulièrement mises à jour sur notre site . N'hésitez pas à les consulter pour trouver celle qui vous convient le mieux. Vous préférez un échange direct ? Venez nous rencontrer à l'agence Sensace Ornans, située au 32 rue Jacques Gervais, 25290 Ornans . Nous vous accueillons du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 17h. Travailler avec nous, c'est :***Un recrutement rapide (2 jours seulement entre notre première rencontre et votre prise de poste),***Et surtout, un vrai bon match entre vos envies, la mission et l'entreprise
Description du poste : Au cœur d'un hypermarché reconnu pour la qualité de son offre et la convivialité de son accueil , vous prenez la responsabilité de l'ensemble des rayons frais traditionnels et libre-service : boucherie, charcuterie, traiteur, poissonnerie, fromagerie, fruits et légumes, marée et frais LS. Véritable pilier du commerce alimentaire , vous contribuez directement à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients, tout en accompagnant vos équipes vers la performance collective. Vos missions principales Rattaché(e) au Directeur du magasin , vous êtes garant(e) de la politique commerciale sur le périmètre des rayons frais. Vos missions s'articulent autour de trois grands axes : 1. Piloter la performance commerciale***Définir la structure de gamme, l'assortiment et les politiques de prix en cohérence avec la stratégie du magasin. * Analyser les études de marché, ventes et indicateurs de performance pour ajuster les actions. * Suivre le CA, la marge, les stocks, la rentabilité et le taux de rupture . * Garantir la qualité, la sécurité alimentaire et la conformité réglementaire sur l'ensemble des rayons. 2. Animer et fédérer les équipes***Manager et accompagner les collaborateurs * Développer les compétences, l'autonomie et la motivation de chacun. * Créer un climat social positif , fondé sur la confiance, la communication et la valorisation du travail de terrain. * Être un relais fort de la culture d'entreprise et du sens du commerce auprès de vos équipes. 3. Valoriser la fraîcheur et l'expérience client***Garantir la mise en avant attractive et dynamique des produits . * Mettre en place des animations commerciales et opérations saisonnières. * Cultiver un service client exemplaire , basé sur la disponibilité, le conseil et la satisfaction. * Être force de proposition pour développer l'offre et anticiper les tendances de consommation . Description du profil : Profil recherché Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) des rayons frais, idéalement passé(e) par plusieurs univers produits (trad et LS).***Vous disposez d'une expérience significative en management d'équipe en grande distribution (chef de rayon ou responsable secteur). * Vous combinez rigueur de gestion, sens du commerce et leadership positif . * Passionné(e) par les produits frais et la relation client, vous êtes reconnu(e) pour votre implication et votre exemplarité sur le terrain . * Autonome, dynamique et orienté(e) résultats, vous aimez construire la réussite collective .
Description du poste : Vous aimez conjuguer sens du commerce, esprit d'équipe et goût du produit ? Rejoignez une enseigne de grande distribution en plein essor et prenez la responsabilité d'un rayon textile au cœur de la vie du magasin. Véritable chef d'orchestre de votre univers, vous faites rimer performance commerciale, satisfaction client et management de proximité. Vos missions principales Sous la responsabilité de la Responsable de secteur non alimentaire, vous pilotez votre rayon comme un véritable centre de profit . 1. Gestion commerciale et stratégique***Concevoir et déployer la stratégie commerciale du rayon textile , en lien avec la politique du magasin. * Mettre en œuvre un merchandising attractif et cohérent , garant de l'identité visuelle du rayon. * Assurer la tenue irréprochable du rayon : présentation, propreté, étiquetage, rangement. * Gérer les commandes, approvisionnements et promotions selon les besoins saisonniers. * Suivre les indicateurs de performance (CA, marges, démarque, rotation des stocks) et proposer des plans d'action. * Être ambassadeur(rice) du service client , conseiller la clientèle, gérer les réclamations et valoriser l'offre textile. 2. Management et animation d'équipe***Encadrer, former et motiver une équipe de 3 collaborateurs . * Organiser le travail, établir les plannings et garantir la continuité du service. * Accompagner les nouveaux arrivants et suivre leur montée en compétences. * Fédérer autour d'une culture de coopération, d'efficacité et de bienveillance . * Veiller au respect des règles de sécurité et de la législation sociale. 3. Gestion des stocks et performance***Contrôler les livraisons et la conformité des produits reçus. * Gérer les stocks avec rigueur pour éviter ruptures et surstocks. * Participer aux inventaires et à l'analyse des écarts. * Optimiser les process de gestion pour garantir la rentabilité du rayon. Description du profil : Profil recherché***Formation commerciale ou managériale (Bac +2 à Bac +3). * Expérience réussie (2 à 5 ans) dans la gestion d'un rayon textile ou non alimentaire en grande distribution. * Sens aigu du commerce et du client. * Esprit d'équipe, leadership, autonomie et rigueur dans la gestion. * Passion pour la mode ou le textile, sens esthétique et curiosité produit. Ce que nous vous offrons***Un CDI à temps plein , dans un magasin dynamique de grande distribution. * Avantages : mutuelle, participation, remises magasin, formation continue. * Un parcours d'évolution possible vers des postes à plus large responsabilité (Responsable de secteur, Chef de département.). * Une entreprise attachée à la proximité, la confiance et l'esprit d'équipe .
Description du poste : Vos missions au rayon***Vous réalisez toutes les activités liées à la vente : conseils, étiquetage, approvisionnement des rayons, mise en valeur de la marchandise, découpe.***Disponible et à l'écoute, vous tissez du lien avec nos clients afin de leur apporter des conseils personnalisés.***Vous assurez la mise en rayon et participez à la gestion des marchandises.***Fier de votre rayon, vous initiez des animations et des mises en scène pour le rendre encore plus attractif.***Vous garantissez la qualité des produits en veillant notamment au respect des normes de sécurité alimentaire. Horaires de travail : Vous travaillerez du lundi au samedi inclus avec un jour de repos dans la semaine (selon planning). Horaires variables soit 6h00 au plus tôt et 19h30 au plus tard. Description du profil : Vous êtes la personne que nous recherchons si :***Vous aimez travailler en équipe. Convivialité et proximité.***Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes naturellement doué pour le service client. 2 postes à pourvoir : un sur du long terme et un jusqu'à février 2025. Candidatez à cette offre dès maintenant : c'est la première étape pour rejoindre une mission qui vous correspond vraiment. Nous proposons également de nombreuses autres opportunités, régulièrement mises à jour sur notre site . N'hésitez pas à les consulter pour trouver celle qui vous convient le mieux. Vous préférez un échange direct ? Venez nous rencontrer à l'agence Sensace Ornans, située au 32 rue Jacques Gervais, 25290 Ornans . Nous vous accueillons du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 17h. Travailler avec nous, c'est :***Un recrutement rapide (2 jours seulement entre notre première rencontre et votre prise de poste),***Et surtout, un vrai bon match entre vos envies, la mission et l'entreprise
Description du poste : En tant que Responsable de Rayon, vous jouerez un rôle clé dans la performance commerciale et opérationnelle du magasin. À ce titre, vous :***Pilotez la performance du rayon : Définir l'assortiment, optimiser les implantations et organiser les actions promotionnelles, dans le respect de la politique commerciale et marketing de l'entreprise.***Gérez la relation fournisseurs : Réaliser les commandes, suivre les litiges et négocier les meilleures conditions dans votre cadre d'autonomie.***Encadrez et animez une équipe : Manager entre 5 et 10 collaborateurs en veillant à leur intégration, formation et développement, tout en maintenant une ambiance de travail motivante.***Supervisez le bon fonctionnement du rayon : Garantir un balisage, facing et approvisionnements impeccables, avec une attention particulière à la qualité et à la fraîcheur des produits.***Assurez le suivi des indicateurs de performance : Chiffre d'affaires, marges, gestion des stocks, démarque et frais de personnel, tout en cherchant des axes d'amélioration.***Contribuez à l'expérience client : Veiller à un service irréprochable et à la satisfaction de la clientèle. Description du profil : Ce que nous offrons***Un poste à responsabilités avec des opportunités d'évolution au sein d'un groupe reconnu.***Des avantages sociaux : mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, participation aux bénéfices, etc.***Un environnement dynamique où votre initiative et votre engagement feront la différence. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une enseigne leader, engagée dans une démarche responsable, valorisant ses collaborateurs et plaçant la satisfaction client au cœur de ses priorités.
Description du poste : Vous prendrez en charge de manière autonome l'ensemble des rayons textiles (permanent et saisonnier) de notre magasin. Vos mission seront les suivantes : - Vous serez responsable de la gestion des rayons au quotidien et mettre en place les opérations commerciales. - Votre bonne connaissance des gammes et implantations vous permettra d'améliorer les performances de vos rayons. - Vous saurez manager votre équipe, et faire preuve de rigueur et d'esprit de décision tout en travaillant dans une grande autonomie. - Vous aurez la gestion du chiffre d'affaire des rayons textiles, des marges, des achats et des stocks. - Vous éviterez les ruptures de stock. - Vous évaluerez les besoins d'approvisionnement, et passerez les commandes. - Vous analyserez les structures de gammes, implantations, promotions, gestion de la saisonnalité des produits. - Vous étudierez les résultats des ventes et exposerez les ajustements possibles. - Vous négocierez les délais de livraison et les prix des produits avec les fournisseurs. - Vous vérifierez la livraison marchandises, et dirigerez leur stockage. - Vous organiserez la mise en place des collections en magasin. - Vous vous assurerez de la propreté et la tenue des rayons textiles. - Vous serez amener à anticiper et à être réactif au rangement. - Vous surveillerez l'évolution des ventes effectuées sur les rayons textiles. - Vous rechercherez quelles techniques ont été efficaces pour améliorer ses chiffres. - Vous vérifierez que l'ensemble des rayons textile est bien achalandé. - Vous organiserez les opérations commerciales en fonction des prévisions, des marges et du chiffre d'affaires. - Vous formerez les collaborateurs consacrés au rayon textile à ses techniques de vente et mise en place. - Vous serez à l'écoute, dans la communication avec ses collaborateurs. - Vous donnerez du sens à vos directives auprès de ses collaborateurs. - Vous synchronisez l'activité d'une équipe. - Vous inspecterez l'étiquetage produits. - Vous ferez de la veille concurrentielle (relevé de prix)... Description du profil : Manager de terrain H/F, d'analyse et de stratégie, vous justifiez de plusieurs années d'expérience réussie dans cet univers. Dynamique, vous avez le sens du commerce et de l'organisation et vous êtes capable de fédérer et de motiver les équipes. Vous faites preuve de rigueur, d'initiative et d'adaptation. Vous possédez une bonne expérience du secteur textile et savez adapter votre commerce aux saisons.
RESPONSABILITÉS : Mission principale Au sein du service Ressources Humaines de la Fédération ADMR du Doubs, le/la gestionnaire de paie est en charge de l'établissement et du contrôle des paies pour les structures locales. Il/elle assure la fiabilité du processus de paie et le respect des obligations légales, conventionnelles et internes, en lien avec les responsables de secteur et les gestionnaires administratifs des associations. Activités et responsabilités • Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie transmis par les associations locales (heures travaillées, absences, congés, indemnités kilométriques, primes, etc.). • Établir et contrôler les bulletins de salaire pour les salariés (intervenants à domicile, personnels administratifs et encadrants). • Garantir la conformité avec la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Établir et transmettre les déclarations sociales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance, etc.). • Suivre les dossiers individuels des salariés (embauche, avenants, départs, soldes de tout compte, attestations diverses). • Conseiller et accompagner les associations locales sur les questions relatives à la paie et à l'application de la convention collective. • Assurer une veille juridique et sociale (législation du travail, évolutions de la convention collective). • Participer à l'amélioration des outils et procédures paie de la Fédération. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Formation : Bac +3 en comptabilité, gestion, ressources humaines ou équivalent. • Expérience : Première expérience en gestion de paie, idéalement dans le secteur médico-social ou associatif. • Compétences techniques : • Maîtrise des logiciels de paie. • Bonne connaissance du droit social et de la convention collective BAD. • Maîtrise d'Excel et des outils bureautiques. • Qualités personnelles : • Rigueur, fiabilité et sens de l'organisation. • Discrétion et respect de la confidentialité. • Bon relationnel, capacité à vulgariser des informations techniques auprès des associations locales. • Esprit d'équipe et goût pour le travail collaboratif dans un réseau associatif.
La Fédération ADMR du Doubs est un pôle administratif au service des associations locales. Elle les accompagne en gestion, formation et coordination, pour garantir des services à domicile de qualité et répondre aux besoins des habitants du Département.
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O54010
Description du poste : En tant que Responsable de Rayon, vous jouerez un rôle clé dans la performance commerciale et opérationnelle du magasin. À ce titre, vous : Pilotez la performance du rayon : Définir l'assortiment, optimiser les implantations et organiser les actions promotionnelles, dans le respect de la politique commerciale et marketing de l'entreprise. Gérez la relation fournisseurs : Réaliser les commandes, suivre les litiges et négocier les meilleures conditions dans votre cadre d'autonomie. Encadrez et animez une équipe : Manager entre 5 et 10 collaborateurs en veillant à leur intégration, formation et développement, tout en maintenant une ambiance de travail motivante. Supervisez le bon fonctionnement du rayon : Garantir un balisage, facing et approvisionnements impeccables, avec une attention particulière à la qualité et à la fraîcheur des produits. Assurez le suivi des indicateurs de performance : Chiffre d'affaires, marges, gestion des stocks, démarque et frais de personnel, tout en cherchant des axes d'amélioration. Contribuez à l'expérience client : Veiller à un service irréprochable et à la satisfaction de la clientèle. Description du profil : Ce que nous offrons: - Un poste à responsabilités avec des opportunités d'évolution au sein d'un groupe reconnu. - Des avantages sociaux : mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, participation aux bénéfices, etc. - Un environnement dynamique où votre initiative et votre engagement feront la différence. Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une enseigne leader, engagée dans une démarche responsable, valorisant ses collaborateurs et plaçant la satisfaction client au cœur de ses priorités.
La DDETSPP25 recherche un(e) technicien(ne) contractuel(le) pour renforcer l'équipe d'inspection sanitaire de l'abattoir de Valdahon. Votre rôle consistera à assurer l'inspection sanitaire des aliments au sein des abattoirs et des ateliers de découpe. Descriptions des missions: inspection ante et post mortem et hors chaîne dont la traçabilité des prélèvements d'obex, inspection des ateliers de découpe attenants, enregistrements des actes dans les bases de données officielles, suivi des déchets et contrôle MRS, participation an cas de besoin à des activités relevant de la sécurité sanitaire alimentaire / hors abattoir d'affectation. Travail en équipe avec des techniciens titulaires. Pool d'inspecteurs tournants à Pontarlier depuis Valdahon. Affectation administrative à Valdahon. Formation assurée ( travail en binôme dans un premier temps).
LA STRUCTURE Le DAME PMO site de Valdahon est un service de Prestations en Milieu Ordinaire accompagnant des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant tout type de déficience intellectuelle. VOS MISSIONS Placé sous l'autorité du chef de service, vous : - Accompagnez les enfants et adolescents dans leur milieu de vie ordinaire en collaboration et en soutien à la famille - Rédigez et mettez en place les projets personnalisés conjointement avec les parents - Assurez l'accompagnement familial - Assurez le suivi des objectifs des projets personnalisés - Collaborez étroitement avec l'équipe éducative, le psychologue et les rééducateurs - Contribuez activement à la vie de l'équipe, aux réunions hebdomadaires et aux formations proposées - Êtes force de propositions dans une démarche d'amélioration continue VOTRE PROFIL - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou Educateur de Jeunes Enfants - Vous avez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, une réelle capacité de travail en autonomie auprès de l'enfant et de ses parents - Vous avez les capacités à gérer les situations complexes, à analyser et prendre du recul - Vous maîtrisez la démarche de projet, l'outil informatique et les écrits professionnels - Vous êtes titulaire du permis B
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Profil Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Dans le cadre du développement de ses activités, le Groupe SIS renforce ses équipes et recrute 3 Prototypistes - Metteurs au point (H/F) en CDI. Enjeu principal : Savoir interpréter un dessin stylistique pour concevoir des produits, dans l'objectif d'une industrialisation réussie (qualité, délai, coût, ergonomie). Missions : - Analyser et comprendre le besoin client dans le but de concevoir des nouveaux produits ou de modifier des produits existants. - Être force de proposition sur la construction, l'industrialisation et l'amélioration des produits. - Concevoir des produits conformes aux exigences des cahiers des charges (conformité esthétique, technique, fonctionnelle et qualitative). - Être garant de l'industrialisation des produits en tenant compte des impératifs de faisabilité, répétabilité, productivité et ergonomie. - Evaluer les temps de fabrication des produits. - Etablir les besoins en outillage et équipements pour la production (machines, gabarits.). - Rédiger les premières gammes opératoires de fabrication et définir les nomenclatures produit. - Accompagner la mise en œuvre de l'industrialisation du produit et la montée en cadence en production. - Être le référent technique des produits conçus et industrialisés durant leur vie série. Compétences techniques : - Maîtrise des différentes techniques de fabrication en maroquinerie, - Maîtrise des différentes matières et leurs spécificités, - Maîtrise d'un logiciel de CAO (Mozart et/ou ZWCad), - Maîtrise du Pack Office (Word, Excel et Outlook), - Savoir organiser et maîtriser son temps de travail afin de respecter les délais imposés. Profil recherché : - Vous bénéficiez d'une expérience confirmée, d'au moins 3 années, sur un poste similaire, - Vous êtes autonome, pédagogue et innovant, - Vous faites preuve d'une bonne capacité d'analyse et de réactivité face aux aléas techniques, - Vous possédez de solides compétences organisationnelles et relationnelles, - Vous êtes rigoureux et force de proposition, - Vous savez travailler en équipe et êtes capable de coopérer avec différents interlocuteurs. Lieu de travail : - 1 poste basé à Valdahon (25) Nature du contrat et horaires : CDI - 35h hebdomadaire, statut TAM avec possibilité de capitaliser des RTT. Rémunération : En fonction du profil et de l'expérience Date de début de prise de poste : Dès que possible Spécialisée dans la production d'article de luxe, SIS apporte son savoir-faire et son expertise du travail du cuir à ses clients partenaires, présents sur les secteurs de la maroquinerie et de l'horlogerie. Depuis 25 ans, SIS a su construire une relation de confiance avec ses différents clients lui permettant aujourd'hui d'être un groupe employant près de 1200 collaborateurs sur 5 sites en Franche-Comté, pour un Chiffre d'Affaires d'environ 70 millions d'euros. Chez SIS nous valorisons la créativité, l'innovation et l'esprit d'équipe. Nous vous offrons l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et convivial, où chacun peut exprimer son potentiel et contribuer à l'évolution de l'entreprise. Attentifs à l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle de nos collaborateurs, nous proposons par exemple plusieurs possibilités d'aménagement du temps de travail, une crèche, un restaurant d'entreprise. Nous vous invitons à adresser votre candidature composée obligatoirement d'un CV et d'une lettre de motivation à recrutement@sis-fr.com en précisant bien l'intitulé du poste pour lequel vous postulez.
Offre d'emploi : Agent d'entretien (h/f) Rejoignez-nous à Valdahon en tant qu'agent d'entretien ! Ce poste est une opportunité idéale pour ceux qui souhaitent travailler dans un environnement dynamique. Vos missions incluent le nettoyage des halls d'entrée, bureaux, vestiaires, sanitaires, fenêtres et espaces communs. Vous serez également responsable du nettoyage des bureaux administratifs, du rez-de-chaussée à l'étage, des locaux réfectoires et des sanitaires chauffeurs. Le contrat de travail temporaire est d'une durée de 1 mois renouvelable dès que possible à temps partiel avec une charge de 7 heures par semaine. Vous bénéficierez d'un salaire attractif de 12,13 EUR de l'heure. Pour ce poste, le permis de conduire est indispensable en raison de la nature des déplacements requis (Valdahon et Besançon). Cette offre est proposée par notre agence ACTUAL, dédiée à vous accompagner dans le développement de votre carrière professionnelle. Pour le poste d'Agent d'entretien (h/f), le candidat recherché doit posséder un ensemble de compétences essentielles. Le candidat doit avoir une excellente maîtrise des techniques de nettoyage afin de garantir un environnement propre et hygiénique. Une attention particulière aux détails est requise pour assurer la qualité du travail et le respect des normes établies. La capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les instructions précises est indispensable. Le candidat doit être en mesure de gérer efficacement son temps pour respecter les délais impartis et les plannings de travail. Des compétences en communication sont nécessaires pour échanger avec les collègues et les responsables de manière claire et professionnelle.
Nous recherchons un/une chargé de mission Précarité énergétique F/H ACTIVITES PRINCIPALES > Piloter et animer la mise en œuvre du Service Local d'Intervention pour la Maîtrise de l'Energie > Réaliser le repérage de ménages en situation de précarité énergétique > Réaliser des diagnostics sociotechniques au domicile des ménages et un accompagnement renforcé de certains ménages > Descriptif détaillé des missions disponibles sur www.portes-haut-doubs.com Savoirs requis > Formation dans le domaine de l'action sociale (CESF, AS, ES) avec des connaissances dans le domaine de l'énergie (éco-gestes, unités de mesures de l'énergie, modes de chauffage, isolation des logements) ou une forte appétence pour cette thématique > Ou formation dans le domaine de l'énergie, du bâtiment, du développement durable avec forte sensibilité sociale Savoir-faire/savoir-être requis : > Fortes compétences relationnelles : travail en équipe et en réseau, écoute, adaptation à un public et à des situations hétérogènes, non-jugement et discrétion professionnelle > Compétences d'animation, de pédagogie, de communication > Sens du service affirmé et rigueur professionnelle > Goût du travail de terrain, autonomie et dynamisme > Maîtrise de l'outil informatique (logiciels bureautiques Excel, Word, Power Point et internet) > Permis B indispensable DIPLOMES - QUALIFICATIONS > Niveau bac +2 minimum > Formation dans le domaine de l'action sociale (CESF, AS, ES) OU dans le domaine de l'énergie, du bâtiment, du développement durable CARACTERISTIQUES DU POSTE : Horaires et temps de travail : 1607 heures annuelles avec une organisation hebdomadaire à raison de 35 heures (possibilité d'organisation à hauteur de 37 heures ou 39 heures avec prise de RTT). Poste ouvert aux contractuels : Oui à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique). CONDITIONS DE TRAVAIL : Avantages sociaux CNAS, Compte épargne temps, charte de télétravail, participation financière de l'employeur à la prévoyance et santé (contrat groupe CDG25) Matériel informatique fourni : ordinateur, logiciels métier et outils bureautiques Nous rejoindre, c'est intégrer une collectivité et une équipe dynamiques ! Merci d'adresser vos candidatures (CV + Lettre de motivation) à : M. le Président, Communauté de communes des Portes du Haut-Doubs contact@portes-haut-doubs.fr Date limite de candidature 15.12.2025
LAMENPLAST GROUP est spécialisé dans la micro-injection de pièces plastiques techniques en matières haute performance. De la conception des moules à la production en série, le groupe Lamenplast est de taille humaine avec ses 80 salariés répartis dans 4 PME. VP MOLDS est l'entreprise R&D du groupe LAMENPLAST. Composée de 10 salariés, travaillant au même but commun : la conception et la fabrication de moules d'injection plastique préséries. Un responsable développement, une assistante, un Bureau d'Etudes, un atelier mécanique, un secteur dédié aux essais et un labo de métrologie : voilà ce qui compose l'équipe dynamique de VP MOLDS ! Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre bureau d'études, nous recherchons un Dessinateur Concepteur (H/F). En binôme avec notre chef de projets, sous la tutelle de notre Responsable Développement, vous serez en charge de tout ou partie de la conception d'un moule d'injection. A partir du cahier des charges client, vous aurez les tâches suivantes : Les études nécessaires en 3D/2D pour trouver des solutions techniques adaptées à la demande client, La conception d'outillages, posages, pièces mécaniques, préhensions. Vous assurez le dialogue avec le service mécanique et notamment les outilleurs pour orienter la conception des moules d'injection, vous assurez, dans une démarche de gestion de projet, le respect du planning définis par la direction. De formation technicien niveau Bac + 2 minimum, vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins deux ans dans la conception de moules d'injection et maitrisez le logiciel SolidWorks. Vous êtes une personne rigoureuse, précise, autonome, avec un sens de l'organisation, de l'écoute et de l'analyse développé, venez compléter notre équipe ! Le salaire est à définir en fonction du profil.
VP MOLDS est l'entreprise R&D du groupe LAMENPLAST. Composée de 17 salariés, travaillant au même but commun : la conception et la fabrication de moules d'injection plastiques avant-série. Un responsable commercial, un responsable développement, une assistante, un Bureau d'Etudes, un atelier mécanique, un secteur dédié aux essais et un labo de métrologie : voilà ce qui compose l'équipe dynamique de VP MOLDS !
Le Groupe BERSOT IMMOBILIER recrute des Agents Commerciaux Indépendants (H/F) ! Vous êtes conseiller immobilier et souhaitez développer votre activité plus rapidement ? Vous cherchez un environnement où chaque contact peut devenir une opportunité de business ? Bénéficiez d'un vivier de clients qualifiés pour accélérer vos ventes ! Nous gérons : - 1 000 lots en gestion locative - autant de bailleurs et locataires potentiels vendeurs ou investisseurs - 4 200 lots principaux en syndic de copropriété - des propriétaires qui connaissent et font confiance à notre expertise Boostez votre chiffre d'affaires grâce à la force du Groupe Bersot Immobilier ! Chez Bersot Immobilier, nous vous offrons bien plus qu'un simple réseau : nous vous donnons accès à une base clients unique, véritable levier pour votre réussite ! Cette base clients est une richesse inestimable pour vous ! Nos clients ont déjà une relation avec nous, ce qui vous permet de tisser plus facilement du lien, générer des mandats et conclure des ventes plus rapidement. Nous mettons à votre disposition : - Des outils puissants comme Immofacile, Jestimo, My Notary, Hoqi, Immodvisor, et plus encore. Soyez rapidement opérationnel et gagnez du temps ! - Une visibilité optimale : Vos annonces boostées sur Leboncoin, SeLoger et Bien Ici et une visibilité inégalée sur les portails leaders du marché. - Une marque reconnue : forte notoriété et image pour inspirer confiance à vos clients - Un business qui tourne : Profitez de la force de notre réseau de clients syndic et gestion locative pour développer votre activité plus vite. - Une assistante dédiée pour la rédaction et le suivi de vos compromis de vente, afin que vous puissiez vous concentrer sur le développement de vos affaires. - Un service communication pour vous apporter des moyens de communication diversifiés et performants pour promouvoir vos biens et capter des prospects qualifiés (vidéos, contenus sur les réseaux sociaux, emailing, flyers, cartes de visites, affiches etc) - Une équipe soudée et bienveillante qui vous accompagnera à chaque étape de votre parcours. - Un statut d'agent commercial indépendant, qui vous permet de gérer votre activité en toute autonomie. - Une rémunération attractive et évolutive : À partir de 50% de commissions sur les ventes, avec des perspectives d'évolution en fonction de vos résultats. Ne perdez plus de temps à chercher des prospects, ils sont déjà là ! Chez nous, vous avez tous les leviers pour booster votre activité et atteindre vos objectifs. Le profil que nous recherchons : - Vous êtes curieux(se), motivé(e), et persévérant(e). - Vous avez le goût du contact humain et êtes à l'aise avec la prospection. - Vous savez utiliser votre réseau et activer des leviers (réseaux sociaux, bouche à oreille). - Vous êtes organisé(e) et vous aimez les challenges - Vous avez déjà une expérience dans l'immobilier Le Groupe Bersot Immobilier, un acteur reconnu depuis 1986, recherche des Agents Commerciaux Indépendants pour renforcer ses équipes dans ses agences en Bourgogne-Franche-Comté et Haute-Savoie : Besançon, Arbois, Baume-les-Dames, Dole, Évian, Métabief, Morteau, Dijon, Pontarlier, Pont-de-Roide, Valdahon, Vesoul et Thonon. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez un groupe familial dynamique qui met à votre disposition tout ce dont vous avez besoin pour réussir : des formations, des outils ultra-performants et un soutien complet pour maximiser votre business ! C'est aussi, bénéficier d'un réseau de clients solide et diversifié, issu de nos services syndic et gestion. Ce réseau vous ouvre la porte à de très nombreuses opportunités d'affaires, facilitant ainsi votre réussite. Prêt(e) à relever le défi ? Si vous êtes prêt(e) à franchir une nouvelle étape dans votre carrière et à maximiser vos résultats, rejoignez-nous ! Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre avenir !
Le service assainissement assure, également, le suivi technique de la piscine intercommunale. Cet équipement sportif accueille chaque année des scolaires issus d'une cinquantaine de communes environnantes, des militaires issus du camp militaire de Valdahon (13ème Régiment du Génie et Centre de Formation Initiale des Militaires du Rang) et des personnes issues du grand public. Le nombre d'entrées annuelles s'élève à environ 62 000. Le service Assainissement emploie actuellement 6 agents, la piscine 9 agents. Missions L'agent technique aura pour mission d'assurer : La maintenance et le suivi technique des installations de la piscine intercommunale (50 % du temps) La maintenance et le suivi des équipements d'assainissement (50 % du temps). Activités Gestion technique de la piscine intercommunale : Suivre et régler les paramètres de fonctionnement des installations de traitement d'eau (chlore granulés) et de chauffage (plaquettes bois). Réaliser les analyses d'eau (chloramine, PH, température) Réaliser les lavages de filtres et le remplissage des colonnes (chlore, acide, stabilisant) en utilisant les Equipements de Protection Individuelle (EPI) Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements (mécanique, hydraulique, électrique) Diagnostiquer les dysfonctionnements et procéder aux réparations ou solliciter une entreprise spécialisée Remplir le carnet sanitaire et la main-courante quotidiennement Assistance aux techniciens assainissement : Surveiller et piloter les stations d'épuration et les postes de refoulement Gérer les boues (analyse, extraction, évacuation) Assurer la maintenance des équipements mécaniques et électriques Suivre et exploiter la télégestion Superviser les travaux réalisés par les prestataires privés Activités annexes : Entretien sur les différents sites de la communauté de communes (tonte, électricité, sanitaire, plomberie, etc.) Savoirs : Connaissance des produits de traitement de l'eau et des règles d'hygiène des piscines Maîtrise des techniques de maintenance (électricité, mécanique, plomberie) Connaissances en automatisme, télégestion et supervision Capacité à lire les plans et les schémas Connaissances en informatique Savoir-faire, savoir-être : Capacité à travailler en équipe Disponibilité Rigueur, autonomie et sens de l'initiative Astreintes techniques Envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) avant le 30 novembre 2025
AGRO OUEST SERVICES, société de prestation spécialisée dans la transformation de viande, recrute des désosseurs/pareurs (H/F) de porc Vous avez une expérience du travail au couteau en milieu industriel ou souhaitez bénéficier d'une formation, Vous êtes motivé, sérieux, dynamique. N'hésitez pas à postuler rapidement : plusieurs postes sont à pourvoir Profils débutants acceptés : possibilités de formation en interne, de mise en place de contrat de professionnalisation, d'immersion de découverte du métier Participation possible aux frais de déplacements
Merci de transmettre votre candidature par mail à : aos@aos2005.fr ou par téléphone au 02.98.24.69.20
Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, .Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutionsCo-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipeTes atouts essentiels:Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce.Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilitéTu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situationTu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûtsTu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.Ce que nous vous pouvons t'offrirUn salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)Des avantages salariaux :Le 13ème mois supplémentaireUne prime de participationDes avantages sociaux :Ticket restaurantUne mutuelle d'entreprise et une prévoyance15% de remise personnelDes cartes cadeauxDes avantages grâce à un CSE dynamiquePour une intégration réussie :Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learningUn management de proximité et le support d'une équipeUn développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vos principales missions : Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier, des imprimés publicitaires, des colis et des prestations qui vous sont confiés, Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Vous souhaitez être un acteur clé de la relation client ? Vous avez le souci de la rigueur, du dynamisme et vous êtes organisé(e) ? Vous aimez l'environnement digital ? Vous avez le goût du travail en extérieur ? POSTULEZ ! Vous suivrez un parcours d'habilitation au poste de facteur et serez accompagné(e) dans votre montée en compétences par votre manager. Idéalement première expérience de la distribution. Permis B, aisance à la conduite. Appétence au numérique (Factéo - Applications pro sur smartphone)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Rejoindre Cerfrance Alliance Comtoise, c'est entrer dans une entreprise familiale, avec des équipes mobilisées sur l'ensemble de notre territoire (14 agences sur le Doubs et le Jura), proche de nos 5000 adhérents provenant de divers secteurs : l'agriculture, la viticulture, les coopératives, les commerces, l'artisanat, les services. CERFRANCE Alliance Comtoise, c'est aussi une entreprise aux valeurs fortes, qui met l'Humain au coeur de ses projets. Le poste : Vous avez une solide expérience en cabinet comptable et souhaitez allier management et expertise - Rejoignez CERFRANCE Alliance Comtoise en tant que Responsable d'Équipe Comptable et pilotez une équipe dynamique tout en gérant un portefeuille de clients à enjeux. Vos missions : - Encadrer et animer une équipe de 14 collaborateurs, en veillant à leur montée en compétences et à leur performance. - Définir et suivre les objectifs opérationnels, en collaboration avec la direction, et contribuer au développement du portefeuille clients. - Superviser les dossiers comptables et fiscaux, en garantissant leur conformité technique et juridique. - Gérer un portefeuille de clients exclusivement agricole, en leur apportant des conseils stratégiques et personnalisés. - Anticiper les évolutions du marché et proposer des actions adaptées pour optimiser la qualité des prestations et répondre aux besoins de nos clients. - Représenter CERFRANCE Alliance Comtoise auprès des acteurs et partenaires locaux. Votre profil : - Diplôme DCG, DSCG ou DEC avec 3 ans d'expérience minimum en cabinet comptable, idéalement dans le secteur agricole. - Expérience confirmée en management et animation d'équipe. - Excellentes compétences relationnelles, esprit d'analyse et capacité à piloter une activité. - Dynamisme, polyvalence et sens du service client. - pour les déplacements. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle clé avec de fortes responsabilités managériales et stratégiques. - Une équipe engagée et solidaire, au sein d'un réseau reconnu. - Des perspectives d'évolution et un cadre de travail stimulant. Prêt(e) à relever le défi et à accompagner votre équipe vers la réussite - Rejoignez-nous ! - Début du contrat : 2025-12-31 - Diplôme(s) requis : BAC +3, BAC +5, DSCG, DCG, DEC - Expérience requise : + de 3 ans - Salaire : Entre 38000 et 44000 euros brut par an Les avantages proposés par Cerfrance Alliance Comtoise : - Horaires flexibles - Mutuelle - Prime de performance - Ticket resto - Télétravail Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
Cerfrance Alliance Comtoise
Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction des Opérations du Pôle Industriel et fonctionnellement à la Direction des Ressources Humaines de l'Entreprise, vous intervenez en véritable Business Partner auprès des managers et des collaborateurs. Avec l'appui des équipes RH sur sites et des équipes ADP-Paie et Développement RH centralisées, vous prenez en charge l'ensemble des processus RH du Pôle Industriel, à savoir : - Conseiller et accompagner la direction des opérations, les directions de sites et les managers dans la mise en oeuvre de la politique RH décidée au niveau de l'Entreprise ; en être le garant ; - Garantir la conformité légale des pratiques RH et la sécurité des processus (affichages, registres, élections, etc.) des sites industriels de votre périmètre ; - Participer aux actions de développement RH pilotées en central : recrutement, intégration, plan de développement des compétences (entretenir et développer la polyvalence au sein des ateliers), entretiens annuels et professionnels ; - Accompagner les salariés dans leur parcours professionnel et leur évolution ; - Assurer une présence terrain et répondre aux questions des collaborateurs sur les volets administratifs (paie, temps de travail, mutuelle, retraite, etc.) ; - Garantir et préserver un climat social serein ainsi qu'un dialogue social constructif et respectueux ; et coanimer avec le Directeur des Opérations et les directeurs de sites, les réunions avec les représentants du personnel ; - Piloter les projets RH locaux et participer aux initiatives transverses de l'Entreprise ; - Être force de proposition pour améliorer les pratiques RH et accompagner la transformation ; - Assurer une veille juridique et sociale, suivre et analyser les indicateurs sociaux et RH de votre périmètre. Des missions transverses pourront vous être confiées selon vos appétences et les besoins de l'Entreprise.De formation supérieure en Ressources Humaines (Master 2 ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins dix ans sur un poste généraliste couvrant l'ensemble des domaines de la gestion RH. Vous justifiez également d'une expérience managériale confirmée. Vous possédez de solides compétences en droit social, en management des relations sociales et en accompagnement managérial, qui vous permettent d'intervenir en véritable partenaire de proximité auprès des équipes. Dynamique, agile et doté(e) d'excellentes qualités humaines et relationnelles, vous savez collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés. Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'organisation et de planification. Vous faites preuve de capacité d'analyse et êtes force de proposition. Vous appréciez d'évoluer dans un environnement en constante transformation et savez allier proximité terrain et vision stratégique dans la conduite de vos missions.
Spécialisée dans la production d'articles de luxe, SIS apporte son savoir-faire et son expertise du travail du cuir à ses clients partenaires, présents sur les secteurs de la maroquinerie, gainerie et horlogerie. SIS a su construire, au fil des années, une relation de confiance avec ses différents clients lui permettant aujourd'hui d'employer près de 1 000 collaborateurs, répartis sur 5 sites de production en Franche-Comté, pour un chiffre d'affaires de près de 70 M¤. En...
Nous recherchons en CDI dans le cadre d'un remplacement un : CHEF DE SECTEUR - Restauration commerciale H/F Secteur de vente : Valdahon, Maîche, Morteau En tant que véritable conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact permanent avec vos clients CHR/collectivité pour : * Prospecter pour l'ouverture de nouveaux comptes clients * Fidéliser et développer le portefeuille clients de votre secteur de vente à l'aide de notre CRM * Analyser les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire * Accroître les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires pour chaque client. * Présenter des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d'innovations et d'exclusivités. Votre profil : Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans la vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer. Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de votre secteur. Vous savez faire preuve d'autonomie dans l'organisation de votre activité. Familier avec Césame, Excel et outils collaboratif. Le saviez vous ? Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'insclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs. Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco ! Votre rémunération et avantages: Salaire fixe + variable non plafonné. Découvrez la Sysco Business University dès votre prise de poste, formation personnalisée pendant 1 an ! * RTT * Véhicule (carte essence + badge télépéage) * Intéressement * Titres restaurants * Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE: Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Près de 4000 collaborateurs avec la même raison d'être : Relier le monde en distribuant des produits alimentaires et en prenant soin les uns des autres.
Description du poste : Nous recherchons un ou une Employé libre service en CDI pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale sera d'assurer l'approvisionnement des rayons, de vérifier les dates de consommation des produits et de ranger la réserve. Vous serez responsable de la mise en place des produits selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous devrez également participer à la gestion des stocks et à la préparation des commandes. Votre rôle sera essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients en maintenant les rayons bien approvisionnés et présentés de manière attractive. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe en place pour assurer le bon fonctionnement du magasin. Votre sens de l'organisation et votre rigueur seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons un profil disponible, autonome et polyvalent. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et d'un sens aigu de l'organisation. Une expérience dans la grande distribution ou dans un poste similaire serait un atout, mais n'est pas obligatoire. Vous devez être capable de travailler en équipe et de vous adapter rapidement aux différentes tâches qui vous seront confiées. Votre sens du contact et votre capacité à travailler sous pression seront également des qualités appréciées. Vous devez être en mesure de respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Votre autonomie et votre polyvalence vous permettront de vous intégrer rapidement dans notre équipe et de contribuer activement à la bonne marche de notre magasin.
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Partnaire recrutement est actuellement à la recherche pour un de ses clients, spécialisé dans l'élevage et l'agroalimentaire, un technicien de maintenance H/F en CDI. Au sein de l'équipe technique, votre rôle principal est d'assurer le bon fonctionnement, la disponibilité et la sécurité de tous les équipements de production. - Maintenance préventive Inspecter régulièrement les machines Mettre sous tension, aligner et lubrifier la machine Vérifier les lames, les moteurs, les capteurs Assurer le maintien d'une bonne température dans les frigos - Maintenance curative Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les machines Remplacer des pièces Horaires à la journée - 1 semaine démarrage à 4H du matin 1 semaine démarrage à 9H du matin 35H par semaine - Travail du lundi au vendredi Environnement dans le froid et avec de fortes odeurs /!\ Non communiqué PROFIL : On dit de vous que vous êtes rigoureux, appliqué et soigneux Vous êtes dynamique et proactif dans votre travail Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous avez des connaissances en hydraulique, pneumatique, mécanique et électrique Vous vous retrouvez dans cette description ? Postulez sans plus attendre ! Mutuelle prise en charge à 80 % 13ème mois Heures de nuit majorées à 25 % Prime d'assiduité Prime d'intéressement Prime d'habillage Prime de panier tous les jours
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Descriptif du poste: Date d'embauche: 01/01/2026 Être Directeur à Partage et Vie, c'est, avec l'appui de la direction territoriale, - Travailler dans un lieu de vie agréable ; - S'épanouir dans un environnement favorable ; - Assurer la déclinaison du projet de Partage et Vie ; - Personnaliser l'accompagnement des résidents ; - Participer à donner du sens aux rôles de chacun ; - Elaborer et mettre en œuvre le projet de l'établissement ; - Garantir la qualité de l'accompagnement et du service rendu aux usagers ; - Assurer l'administration et la gestion des ressources humaines ; - Garantir le fonctionnement et la gestion administrative et budgétaire de l'établissement ; - Garantir la mise en œuvre de la politique qualité et de la gestion des risques ; - Développer le rayonnement et le réseau partenarial de l'établissement dans son environnement local ; - Favoriser et participer à l'analyse des pratiques professionnelles dans le cadre de groupes de travail pluridisciplinaires ; - Profiter du soutien et des échanges avec les autres directeurs de Partage et Vie ; - Fédérer le comité de direction et les équipes pour faire de ce bel établissement, une référence : qualité du soin, accompagnement des résidents. Nos projets : - Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un nouvel EHPAD actuellement en construction : · Préparer l'ouverture de l'établissement en assurant l'organisation logistique, administrative et opérationnelle ; · Recruter et constituer l'équipe pluridisciplinaire (soignants, personnels administratifs, techniques, etc.) ; · Assurer les relations institutionnelles avec les autorités de tutelle (ARS, Conseil départemental, etc.) et autres partenaires ; · Superviser la préparation des dossiers réglementaires et administratifs liés à l'ouverture ; · Mettre en place une organisation centrée sur la qualité de vie des futurs résidents et la conformité aux normes en vigueur ; · Piloter la communication interne et externe relative à l'ouverture ; · Piloter la mise en place des processus de gestion et de fonctionnement de l'EHPAD, en alignement avec les standards et procédures de la Fondation partage et vie. Nos points forts : - Autonomie et accompagnement par les services support du siège, garantissant un cadre structurant et un accompagnement dans la phase de lancement (RH, finance, qualité, soin, achats, juridique.) ; - Participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Participation régulière à des temps d'échanges avec les autres Directeurs de la région ; - Une politique de développement des compétences dynamique qui s'appuie sur notre institut de formation interne. Vous êtes titulaire d'une formation de niveau 7 (CAFDES ou Master 2 spécialisé en gestion des établissements sanitaires et/ou médico-sociaux). Vous disposez d'une expérience confirmée de direction d'établissement dans le domaine médico-social, de préférence en EHPAD. Vous maîtrisez la gestion budgétaire et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines et des relations sociales. Doté de compétences managériales de conduite du changement et de qualités relationnelles, vous alliez, rigueur, autonomie et organisation. Vos aptitudes relationnelles vous permettront de développer le rayonnement de l'établissement au travers des échanges avec les ATC et de partenariats pour compléter notre offre de services. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropolitaine, ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous prendrez en charge de manière autonome l'ensemble des rayons textiles (permanent et saisonnier) de notre magasin. Vos mission seront les suivantes : - Vous serez responsable de la gestion des rayons au quotidien et mettre en place les opérations commerciales. - Votre bonne connaissance des gammes et implantations vous permettra d'améliorer les performances de vos rayons. - Vous saurez manager votre équipe, et faire preuve de rigueur et d'esprit de décision tout en travaillant dans une grande autonomie. - Vous aurez la gestion du chiffre d'affaire des rayons textiles, des marges, des achats et des stocks. - Vous éviterez les ruptures de stock. - Vous évaluerez les besoins d'approvisionnement, et passerez les commandes. - Vous analyserez les structures de gammes, implantations, promotions, gestion de la saisonnalité des produits. - Vous étudierez les résultats des ventes et exposerez les ajustements possibles. - Vous négocierez les délais de livraison et les prix des produits avec les fournisseurs. - Vous vérifierez la livraison marchandises, et dirigerez leur stockage. - Vous organiserez la mise en place des collections en magasin. - Vous vous assurerez de la propreté et la tenue des rayons textiles. - Vous serez amener à anticiper et à être réactif au rangement. - Vous surveillerez l'évolution des ventes effectuées sur les rayons textiles. - Vous rechercherez quelles techniques ont été efficaces pour améliorer ses chiffres. - Vous vérifierez que l'ensemble des rayons textile est bien achalandé. - Vous organiserez les opérations commerciales en fonction des prévisions, des marges et du chiffre d'affaires. - Vous formerez les collaborateurs consacrés au rayon textile à ses techniques de vente et mise en place. - Vous serez à l'écoute, dans la communication avec ses collaborateurs. - Vous donnerez du sens à vos directives auprès de ses collaborateurs. - Vous synchronisez l'activité d'une équipe. - Vous inspecterez l'étiquetage produits. - Vous ferez de la veille concurrentielle (relevé de prix)... PROFIL RECHERCHÉ Manager de terrain H/F, d'analyse et de stratégie, vous justifiez de plusieurs années d'expérience réussie dans cet univers. Dynamique, vous avez le sens du commerce et de l'organisation et vous êtes capable de fédérer et de motiver les équipes. Vous faites preuve de rigueur, d'initiative et d'adaptation. Vous possédez une bonne expérience du secteur textile et savez adapter votre commerce aux saisons.
Le centre E.Leclerc de VALDAHON emploie 85 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 2005. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce...
Description du poste : Notre client, basé à Valdahon, est spécialisé dans la transformation, la découpe, le conditionnement et la vente de viande. Soucieux du bien-être animal, il garantit des produits frais du terroir et de qualité ! Notre client cherche à renforcer ses équipes et recherche un Ouvrier agroalimentaire en abattoir H/F. Y avez-vous pensé ? Le travail en abattoir offre beaucoup de débouchés. Pourquoi pas vous ? Lancez-vous à la découverte de ce métier, notre client vous forme ! Vous pouvez être amené à travaillé sur plusieurs postes différents : parage, découpe, conditionnement, palettisation, nettoyage, expédition. Des évolutions sont possibles selon vos compétences ! Vous effectuerez 35 heures par semaine du lundi au vendredi (3h45-11h00, variables selon planning). En plus de votre salaire brut mensuel, vous bénéficiez de : - 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission - 10% du salaire brut pour le paiement de vos Congés Payés Placement de vos IFM à 8% d'intérêts Comité Social et Economique : 130€ de chèques vacances, 100€ de chèque culture, tarifs préférentiels pour des parcs de loisirs, et encore plein d'autres avantages... Avec ou sans formation et expérience ! Vous avez la 'passion de la viande' et aimeriez connaitre les techniques de découpe ? Vous aimez le travail d'équipe ? Alors n'attendez plus, pour postuler rien de plus simple : - Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV - Nous contacter directement par téléphone - Venir nous rencontrer en agence Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Besançon ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel sur le/les secteur(s) de . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires et vous leur apportez une aide précieuse en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Besançon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de .<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).<br><br>Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.<br><br>Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Besançon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.</p> <p>Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.</p> <p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p> <p> * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.<br> * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre<br> * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ !<br> * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€.<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>ET APRÈS ?</p> <p>En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Description du poste : Vous assurerez la dynamique du magasin et vous développerez sa productivité dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne. La satisfaction des clients est votre préoccupation ? Grâce à votre force de proposition pour améliorer la relation client et la performance globale du magasin, vous garantirez la fidélisation de la clientèle grâce à vos actions commerciales et managériales. En relation avec la Direction générale de l'entreprise et en collaboration avec l'adhérent, vous aurez en charges les responsabilités suivantes : Votre Périmètre concernera uniquement l'Hypermarché dont vous gérerez et développerez l'activité commercial dans le respect et l'application de la politique définie par le Président. Vous veillez au développement du chiffre D'affaires et à l'augmentation de la marge, tout en vous assurant de la satisfaction et de la fidélisation des clients. Bon gestionnaire, vous êtes garant de la rentabilité du compte d'exploitation, analysez au quotidien les résultats et suivez les différents indicateurs. Pour cela ,vous vous appuyez sur les responsables de départements pour animer et encadrer le personnel. Description du profil : Vous possédez une expérience significative sur un poste de (5 à 10 ans) ou en tant que chef de Département ou directeur adjoint, avant une évolution vers le poste de Directeur. Une expérience managériale équivalente est indispensable. Vous aimez les univers challengeant , requérant réactivité, dynamisme et forte capacité de travail. Bon communiquant, vous possédez un véritable sens du service et êtes force de proposition et de conviction.
Dans le cadre du renforcement de l'équipe et de l'accroissement de l'activité, afin d'assurer un très bon service clients, nous recrutons plusieurs EQUIPIERS POLYVALENTS DE RESTAURATION RAPIDE H/F pour les vacances scolaires. Profil caisse, profil cuisine, ou profil nettoyage , vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé - Vous êtes à la recherche d'un premier emploi ou vous avez déjà une expérience professionnelle en cuisine ou dans la vente. - Vous avez le sens du contact, vous êtes dynamique et motivé. Quel que soit son poste de travail, l'équipier veille au bon respect des normes d'hygiène, de sécurité, de service et de qualité attachées à l'enseigne. - Type de contrat : CDI 28h - Salaire : Taux horaire SMIC (pointeuse) - 11,88 euros / heure - Toutes les heures complémentaires effectuées sont majorées de 10 à 25% - Travail 5 jours/semaines - 2 jours de repos consécutifs- disponibilité week-end et jours fériés.
A la recherche d'une opportunité pour la rentrée ? Notre restaurant ouvre 1 poste d'équipier polyvalent H/F CDI de 30h/semaine négociable à la baisse selon profil POSSIBILITE DE CONTRAT ETUDIANT Ambassadeur de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, l'équipi(ère)er polyvalent(e) est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix.Il/elle exécute l'intégralité des tâches relatives notamment à la préparation, la production, au nettoyage et au service dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions principales : - Accueil et satisfaction clients - Qualité et préparation des produits - Service au comptoir, à table, drive et service des commandes digitales - Déchargement des camions de provisions et rangement dans les stocks, dans le respect des normes sanitaires - S'assurer que le tri est effectué en salle - Propreté, organisation et sécurité - Polyvalence :possibilité d'être affecté/e à plusieurs postes pour la bonne marche du restaurant Possibilité de contrats étudiants également. Les avantages proposés: - Prime de coupure de 3.50€ pour toute coupure de plus de 2h - Prime de nettoyage de 16 centimes par heure travaillée - Prime annuelle conventionnelle selon l'ancienneté - Acquisition de 2 jours de congés payés supplémentaires par an pour le temps d'habillage/déshabillage - Participation à hauteur de 50% pour la Mutuelle par l'employeur - Repas offert - Réduction pour l'employé dans l'ensemble des McDonald's de France - Par le biais du fond d'actions sociales, possibilité de participation à la garde d'enfants, aux frais du permis de conduire, aide pour trouver un logement, prise en charge de la caution... - Soutien aux familles en cas de difficultés liées aux aléas de la vie, ...
Rattaché(e) au responsable maintenance, vous intégrerez une équipe composée de 3 agents de maintenance, pour assurer les opérations de maintenance, les dépannages et les améliorations du matériel de production des différents services de notre site (abattoir, ateliers de découpe, quai de chargement) Vous aurez pour principales missions : - Réaliser l'entretien préventif des outils, des machines, des ateliers de production et des bâtiments - Assister à la maintenance curative - Assurer les dépannages après diagnostic des dysfonctionnements. - Respecter les procédures et les réglementations en vigueur. Profil : formation type BTS MI, BTS CRSA, BTS CIRA, BTS Electrotechnique, BAC PRO MEI ou EEC D'un esprit d'initiative, vous savez faire preuve d'écoute et analyse, vous êtes force de proposition et savez travailler en autonomie Des connaissances en informatique ou en automatisme serait un plus Poste à temps plein, basé sur notre site de Valdahon mais vous pourrez évoluer sur divers sites de notre société. Horaires : 3h -10h30 ou 9h -16h30 Salaire : A convenir selon expérience -13ème mois - prime habillage - Accord d'intéressement - Mutuelle entreprise prise à 80% par l'entreprise - Prix préférentiels sur notre catalogue de produits - Comité d'entreprise - repas offert sur place
Nous recherchons un/une Responsable du service Ressources humaines, Accueil, Administratif et Finances F/H ACTIVITES PRINCIPALES : 1. METTRE EN ŒUVRE LA POLITIQUE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES EN LIEN AVEC DGA 2. ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE ET STATUTAIRE DU PERSONNEL EN LIEN AVEC DGA 3. CONTRIBUE A L'ELABORATION ET MET EN ŒUVRE LES DIFFERENTS PROCESSUS : FORMATION, SANTE AU TRAVAIL, PROTECTION SOCIALE EN LIEN AVEC DGA 4. ASSURE L'EXECUTION ADMINISTRATIVE DES ACTES 5. ASSURE L'EXECUTION ET LE SUIVI BUDGETAIRE 6. MANAGER LE SERVICE Savoirs requis : > Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la Fonction publique > Connaissance de législation sociale et notamment des règles dans la fonction publique territoriale > Connaissance en matière de pratiques managériales > Connaissances financières et budgétaires et notamment en matière de comptabilité publique, > Maîtrise des outils bureautiques (tableurs, traitement de texte), Connaissances et maîtrise spécifique souhaitées de : La règlementation du statut de la fonction publique territoriale, de la formation et de la protection sociale Des principes de la gestion budgétaire, du suivi des dépenses publiques et le contrôle de gestion Des différentes nomenclatures comptables des collectivités (M49, M57.) De la paie Des logiciels comptables métier Berger-Levrault E Magnus et des outils d'analyse financière (LocalNova, Taelys), des règles de gestion de régies. Savoir-faire / Savoir-être requis : > Esprit d'équipe et sens du relationnel > Sens du service public et de l'intérêt général > Sens de l'écoute et du dialogue, > Réserve, discrétion et confidentialité liées à son niveau de responsabilité > Piloter l'activité et coordonner les acteurs au sein de son service et entre plusieurs services > Sais donner du sens au travail des collaborateurs et sais impulser une dynamique de groupe, > Capacité à s'adapter aux différentes situations et interlocuteurs > Gérer les situations de stress et les conflits > Respect des consignes, orientations et délais > Capacité à travailler en équipe, en autonomie et en transversalité > Polyvalence > Faire preuve de souplesse, d'adaptabilité et de disponibilité > Capacité à rendre compte à sa hiérarchie DIPLOMES - QUALIFICATIONS Niveau bac +2 à bac +5. Formation supérieure en gestion des collectivités publiques, ressources humaines, comptabilité publique et finances. Une expérience confirmée en management, gestion d'équipe et pilotage de service est nécessaire. Expérience souhaitée dans un poste similaire : 2 ans minimum CARACTERISTIQUES DU POSTE : Horaires et temps de travail : 1607 heures annuelles avec une organisation hebdomadaire à raison de 35 heures (possibilité d'organisation à hauteur de 37 heures ou 39 heures avec prise de RTT). Poste ouvert aux contractuels : Oui à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique). CONDITIONS DE TRAVAIL: Avantages sociaux CNAS, Compte épargne temps, charte de télétravail, participation financière de l'employeur à la prévoyance et santé (contrat groupe CDG25) Matériel informatique fourni : ordinateur, logiciels métier et outils bureautiques Nous rejoindre, c'est intégrer une collectivité et une équipe dynamiques ! Merci d'adresser vos candidatures (CV + Lettre de motivation) à : Mme Nadia Gardot, DGA Communauté de communes des Portes du Haut-Doubs n.gardot@portes-haut-doubs.fr Date limite de candidature 14.12.2025
La COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DES PORTES DU HAUT DOUBS est un EPCI de 47 communes membres sur un territoire à dominante rurale avec la commune centre de VALDAHON et 5 bourgs centre majeurs que sont BOUCLANS, ETALANS, ORCHAMPS-VENNES, PIERREFONTAINE LES VARANS et VERCEL VILLEDIEU LE CAMP.
Rejoignez Kangourou Kids, élu Meilleur Employeur de France dans la garde d’enfants ! Vous cherchez un job qui a du sens ? Vous aimez les enfants, êtes dynamique, bienveillant(e) et sérieux(se) ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons un(e) intervenant(e) sur le secteur de Valdahon. * 2 enfants de 4 et 5 ans * de 6h30 à 8h30 * de 17h à 19h30 Des missions complémentaires peuvent être proposées selon vos disponibilités. Ce que nous recherchons : Une personne de confiance, ponctuelle, à l’aise avec les enfants, ayant un minimum d’expérience (babysitting, garde en famille, expérience pro...). Un diplôme dans la petite enfance serait un vrai plus, mais il n’est pas obligatoire. Le permis B est indispensable pour vous rendre sur les lieux de garde. Ce que nous vous offrons : * Un emploi utile, humain, et adapté à votre emploi du temps * 11,88 € brut/heure * Participation aux frais de transport * Mutuelle entreprise * Carte avantages (réductions, loisirs…) * Formations régulières et idées d’activités chaque mois Postulez et rejoignez une équipe à taille humaine, engagée, et à votre écoute. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 13,00€ par heure Avantages : * Garde d'enfants * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 25h ou 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O54013
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ?<br><br>Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Domaliance Besançon : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées.<br><br><br>LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS<br><br>Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,.<br><br>Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées.<br><br>Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Besançon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOUS ÊTES.</p> <p>Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation.</p> <p>Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former.</p> <p>NOUS VOUS PROPOSONS.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?<br><br>Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.<br><br><br>VOTRE RÔLE<br><br>Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.<br><br>Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Besançon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOUS ÊTES.</p> <p>Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation.</p> <p>Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI.</p> <p>Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.</p> <p>NOUS VOUS PROPOSONS.</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.<br> * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre<br> * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ !<br> * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€.<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR</p> <p>Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités.</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Vous avez une première expérience en cabinet et vous cherchez à rejoindre une structure sérieuse, où le travail est bien organisé et les journées sont claires ? Vous êtes au bon endroit. Ce qu'on vous propose : Un cabinet comptable bien structuré, où chacun connaît son rôle, les échanges sont simples, et l'ambiance de travail est saine. Ici, pas de pression inutile, juste du travail bien fait, dans une bonne organisation. Vos missions : Encadré(e) par un chef de mission, vous intervenez sur des dossiers variés, principalement des TPE/PME. Au quotidien, vous ferez : * Saisie comptable * TVA et déclarations * Rapprochements bancaires * Préparation des éléments pour les bilans * Participation à la révision (selon votre niveau) Le profil qu'on cherche : * Vous avez déjà une expérience en cabinet (alternance longue, stage significatif ou poste précédent) * Vous êtes à l'aise avec les bases de la compta et vous aimez quand les choses sont bien faites * Vous aimez travailler dans une ambiance posée, avec des gens pros, sur qui on peut compter * Les outils comme Sage, Cegid ou Quadra vous sont familiers (ou vous apprenez vite) Ce que vous trouverez ici : * Une équipe stable et sérieuse * Une organisation claire * De vrais échanges, sans chichi * Des dossiers variés * Un accompagnement pour progresser, à votre rythme Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Un cabinet comptable bien structuré, où chacun connaît son rôle, les échanges sont simples, et l'ambiance de travail est saine. Ici, pas de pression inutile, juste du travail bien fait, dans une bonne organisation.
Pour faire face à son développement et renforcer son équipe, l'agence locale illiCO travaux Morteau recherche un chargé d'affaires indépendant (H/F). Vous aurez pour mission principale de vendre et de suivre les opérations de travaux en cours. Au quotidien, vous avez pour tâches de : - Recueillir le besoin du client et lui proposer des solutions adaptées - Assurer le suivi des chantiers en cours jusqu'à la réception finale (AMO). Vous partagez un goût prononcé pour le terrain, vous avez un sens aigu du service client, vous avez une forte appétence pour le monde des travaux ? Faites la différence grâce à votre aisance relationnelle, votre dynamisme et votre esprit d'équipe ! Par la suite, vous suivrez une formation initiale d'une durée de deux semaines au siège social à Niort et serez accompagné(e) à votre retour de formation en binôme sur votre secteur par le directeur de l'agence.Savoir-faire : Maîtriser la gestion de projets, avoir des compétences commerciales, avoir une culture du bâtiment est un réel plus, développer son réseau. Savoir-être : Leadership, organisé(e), impliqué(e), fibre entrepreneuriale, esprit d'équipe développé, être à l'écoute, être orienter action.
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simpl...
Mission : Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel aux personnes âgées ou en situation de handicap, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leur domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Responsabilités : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : de l'aide aux déplacements et aux transferts (aide au lever, au coucherli>des actes d'hygiène (aide à la toilette)de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'assistance dans les déplacements extérieurs, les sortiesde l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs,sport, cultureVotre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un post d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance.
Notre client basé à VALDAHON est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire (filière porcine), proposant des produits qui raviront vos papilles recherche un(e) Technicien(ne) de maintenanceRattaché(e) au responsable maintenance, vous intégrerez une équipe composée de 3 agents de maintenance, pour assurer les opérations de maintenance, les dépannages et les améliorations du matériel de production des différents services de notre site (abattoir, ateliers de découpe, quai de chargement) Vous aurez pour principales tâches : · Réaliser l'entretien préventif des outils, des machines, des ateliers de production et des bâtiments · Assister à la maintenance curative · Assurer les dépannages après diagnostic des dysfonctionnements. · Respecter les procédures et les réglementations en vigueur. - Durée hebdo : 35h - Salaire : à définir selon profil - Prime d'habillage : 30 euros sur une base de 21.67jrs soit 1.38€ par jour - Prime d'assiduité : 60 euros brut - Repas sur place fournis par l'entreprise ou prime panier (si cuisinier absent + avoir fait plus de 6h de travail) : 5€ par jour - Heure de nuit majorées à 25% - Horaire sur roulement : 3h -10h30 ou 9h - 16h30
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
INTERACTION BESANCON recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur de l'industrie de viande, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) en contrat intérim. En tant que Technicien de maintenance industrielle (H/F), vous intégrerez une équipe dynamique et serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements et installations de production. Vous interviendrez sur des machines à la pointe de la technologie et participerez activement à l'amélioration continue des processus de production. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels. - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques. - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. - Collaborer avec les équipes de production pour garantir le bon fonctionnement des installations. - Rédiger des rapports d'intervention et tenir à jour la documentation technique.
Le groupe Intoo Habitat repose sur un concept simple, et pourtant unique en France : réunir sous le même toit l'ensemble des métiers de l'Immobilier et de l'Habitat. L'humain, l'efficacité et le sens du service font la force de ce concept. Pour compléter notre équipe nous recherchons un (e) Gestionnaire Comptable H/F : Missions : -- Facturation (codification / saisie / vérification de la trésorerie / règlement des factures / validation des virements / classement) - Encaissement (saisie / édition des remises bancaires) - Saisie des rapprochements bancaires - Relance des impayés - Suivi - Calcul des régularisations de charge, taxe OM et restitution de dépôts de garantie - Etablissement des paiements aux propriétaires - Envoi des quittances de loyer, avis d'échéances... - Enregistrement des nouveaux clients dans le logiciel de gestion - Saisie des dossiers locataires - Saisie des appels de fonds - Saisie des fins de mandats - Contrôle des comptes-rendus de gérance - Divers travaux administratifs.
LAMENPLAST GROUP est spécialisé dans la micro-injection de pièces plastiques techniques en matières haute performance. De la conception des moules à la production en série, le groupe Lamenplast est de taille humaine avec ses 80 salariés répartis dans 4 PME. VP MOLDS est l'entreprise R&D du groupe LAMENPLAST. Composée de 10 salariés, travaillant au même but commun : la conception et la fabrication de moules d'injection plastique préséries. Un responsable développement, une assistante, un Bureau d'Etudes, un atelier mécanique, un secteur dédié aux essais et un labo de métrologie : voilà ce qui compose l'équipe dynamique de VP MOLDS ! Rattaché.e au pôle Développement de l'Entreprise, vous êtes le/la garant.e du bon déroulement des projets de la conception à la mise en production. Vous êtes le/la référent.e technique des clients lors de chacune des phases du projet et vous assurez l'interface entre les différents ateliers. Vous gérez le développement du projet, la conception des moules d'injection, la validation de nouveaux produits ainsi que le processus de fabrication en passant par les essais. Vous êtes garant du respect des spécifications, des coûts de revient et de développement, des délais et de la qualité. A partir du cahier des charges du client, vous aurez les missions suivantes : Analyse et prise en compte du cahier des charges des clients, La conception d'outillages, posages, pièces mécaniques, préhensions. Les études nécessaires en 3D/2D pour trouver des solutions techniques adaptées à la demande client, Vous assurez le dialogue avec le service mécanique et notamment les outilleurs pour orienter la conception des moules d'injection et vous suivez de la réalisation de l'outillage par la mécanique, Suivi de la mise au point des outillages avec notre technicien d'essais, suivi de la métrologie, Vous assurez, dans une démarche de gestion de projet, le respect du planning définis par la direction et bien sûr les reportings au responsable Développement. Vous êtes issu(e) d'une formation technique supérieure (conception, mécanique ou plasturgie) de niveau bac +3 minimum et vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur une fonction similaire comme Dessinateur / concepteur en moules d'injection. La bonne maîtrise d'un logiciel de conception Solidworks est essentielle. Vous avez un très bon relationnel, vous êtes un fort négociateur tant avec les clients qu'avec les fournisseurs. Vous avez un fort esprit d'équipe et vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers en même temps dans des délais parfois courts. Diplomate mais capable de prendre des décisions, vous êtes reconnu pour votre leadership. Vous possédez la passion du métier et la volonté de servir les clients dans le respect des engagements pris. Vous êtes fluent en anglais et maîtrisez l'anglais technique. Rejoignez-nous si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique avec un esprit PME qui vous permet de gérer des projet de A à Z tout en étant en interaction avec différents services pour développer des produits avec une haute technicité ! Nous recherchons un.e candidat.e expérimenté.e et autonome en conception de moules d'injection et non de pièces plastiques. Si cela n'est pas le cas, votre candidature ne sera pas retenue.
Notre agence Adéquat de Besançon recrute un technicien/ agent de maintenance (F/H) pour une société agroalimentaire sur Besançon Vos missions : - Réaliser l'entretien préventif des outils, des machines, des ateliers de production et des bâtiments - Assister à la maintenance curative - Assurer les dépannages après diagnostic des dysfonctionnements. - Respecter les procédures et les réglementations en vigueur. Profil (H/F) : Formation type BTS MI, BTS CRSA, BTS CIRA, BTS Electrotechnique, BAC PRO MEI ou EEC avec esprit d'initiative, preuve d'écoute et analyse, force de proposition et savoir travailler en autonomie Compétences : Electricité, pneumatique, hydraulique, mécanique et informatique. L'automatisme serait un plus Rémunération et avantages : Salaire : entre 11.88€ et 14.5€ selon le profil Prime d'habillage : 30 € brut Prime d'assiduité : 40 € brut si pas de retard ni d'absences dans le mois complet Prime panier : 5€ par jour Heure de nuit majorées à 25 % Durée hebdo : 35h Roulement de matin : 4h - 11h30 Roulement de journée : Lundi + Mardi : 9h - 18h / Mercredi : 9h - 16h / Jeudi : 9h - 17h / Vendredi : 9h-13h30 Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un maçon traditionnel H/F capable d'intervenir sur des chantiers de rénovation. Chantiers sur un périmètre de 30KM autour de Valdahon. Vous êtes motivé/e et disposez d'un diplôme et/ou d'une expérience dans le domaine de la maçonnerie. Vous souhaitez vous engager à long terme dans une entreprise familiale. Le CACES conduite manuscopique est un réel plus. Travail du lundi au vendredi: 7h30 - 12h00 / 13h00 - 17h00 1 vendredi après-midi non travaillé sur 2. Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur / panier repas / heures supplémentaires rémunérées. Salaire à définir en fonction du profil et des compétences. Prise de poste rapide en CDD avec possibilité de pérennisation du poste par la suite.
Vous intégrez une équipe à taille humaine. Ce recrutement intervient dans le cadre d'un développement de l'activité. Vous gérez un portefeuille varié d'entreprises et intervenez depuis la saisie jusqu'au bilan et liasse fiscale. Vous pouvez réaliser des tableaux de bord, reportings ou des prévisionnels...
Description du poste : Manpower BAUME LES DAMES recherche pour son client, un Maçon traditionnel (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique à Valdahon. Envie de bâtir votre avenir ? Vos missions seront les suivantes : - Préparer et réaliser les fondations, murs, dalles et ouvrages en maçonnerie traditionnelle (briques, parpaings, pierres). - Effectuer les travaux de coffrage, ferraillage et coulage de béton. - Lire et interpréter les plans pour exécuter les travaux dans le respect des normes. - Réaliser les finitions : enduits, joints, ajustements. - Assurer la mise en place des matériaux et le respect des consignes de sécurité sur le chantier. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité et les délais des projets. - Respecter les consignes de sécurité. ? Horaires : 35H/semaine (heures supplémentaires possibles) 7H30-12H / 13H-17H / 1 vendredi sur 2 travaillé Avantages : rémunération en fonction du profil, paniers. Longue mission ? Vous possédez une formation et une expérience confirmée en maçonnerie traditionnelle. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous appréciez le travail en équipe. Le poste implique des déplacements réguliers sur chantiers, vous êtes mobile. Vous possédez éventuellement le CACES R482 F (formation possible). Prêt(e) à construire votre avenir ? Postulez dès maintenant ! Pour postuler rien de plus simple : - Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV. - Nous contacter directement par téléphone. - Venir nous rencontrer en agence. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Vos missions au rayon • Vous réalisez toutes les activités liées à la vente : conseils, étiquetage, approvisionnement des rayons, mise en valeur de la marchandise, découpe... • Disponible et à l'écoute, vous tissez du lien avec nos clients afin de leur apporter des conseils personnalisés. • Vous assurez la mise en rayon et participez à la gestion des marchandises. • Fier de votre rayon, vous initiez des animations et des mises en scène pour le rendre encore plus attractif. • Vous garantissez la qualité des produits en veillant notamment au respect des normes de sécurité alimentaire. Horaires de travail : Vous travaillerez du lundi au samedi inclus avec un jour de repos dans la semaine (selon planning). Horaires variables soit 6h00 au plus tôt et 19h30 au plus tard. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes la personne que nous recherchons si : • Vous aimez travailler en équipe. Convivialité et proximité. • Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes naturellement doué pour le service client. 2 postes à pourvoir : un sur du long terme et un jusqu'à février 2025. 👍 Candidatez à cette offre dès maintenant : c'est la première étape pour rejoindre une mission qui vous correspond vraiment. Nous proposons également de nombreuses autres opportunités, régulièrement mises à jour sur notre site. N'hésitez pas à les consulter pour trouver celle qui vous convient le mieux. Vous préférez un échange direct ? Venez nous rencontrer à l'agence Sensace Ornans, située au 32 rue Jacques Gervais, 25290 Ornans. Nous vous accueillons du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 17h. Travailler avec nous, c'est : • Un recrutement rapide (2 jours seulement entre notre première rencontre et votre prise de poste), • Et surtout, un vrai bon match entre vos envies, la mission et l'entreprise
🎄 En décembre, Sensace est à vos côtés ! Des missions adaptées à vos talents, un accompagnement attentif et une équipe toujours disponible pour vous. Industrie, bâtiment, logistique... Trouvez l'opportunité qui vous ressemble ! Notre engagement ? Mettre en valeur vos compétences et bâtir ensemble une collaboration durable. Terminez l'année en beauté : donnez un nouvel élan à votre carrière avec Sensace !
Notre cabinet de recrutement SKILLS, basé à Lyon, accompagne ses clients dans la recherche de talents sur le marché de l'emploi. Nous recrutons aujourd'hui pour l'un de nos clients situé à Valdahon, un Conseiller Clientèle Particuliers en CDI dans la division Banque Assurance. Dans ce cadre, vous interviendrez au sein d'une équipe dynamique et engagée, avec pour mission de gérer et développer un portefeuille de clients particuliers. Vous apporterez à vos clients des conseils personnalisés sur une large gamme de produits et services bancaires. Ce poste représente une véritable opportunité pour un professionnel de la banque souhaitant évoluer dans un environnement stable et à taille humaine. Votre rémunération sera comprise entre 28 000 EUR et 32 000 EUR brut annuel, selon votre expérience et vos compétences. Vous bénéficierez également d'un package de primes et d'avantages sociaux. Ce poste est à pourvoir en CDI. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où vos compétences seront valorisées et évoluer dans un environnement en pleine croissance ? Ce poste est fait pour vous ! De formation Bac+2 minimum en banque, commerce ou assurance, vous disposez d'une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur bancaire ou de l'assurance. Vous avez une bonne maîtrise des produits bancaires et de l'accompagnement client. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre rigueur et votre capacité à gérer des priorités. Votre aisance relationnelle vous permet de développer une relation de confiance avec vos clients et de les conseiller efficacement. Vous avez un excellent sens de l'écoute et faites preuve d'un véritable esprit d'équipe. Votre esprit d'analyse et votre capacité à travailler de manière autonome seront des atouts indispensables pour réussir dans ce poste. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et êtes à l'aise avec l'utilisation des systèmes informatiques. Ce poste est ouvert à tous, sans distinction de genre ou d'origine. SKILLS recrute pour la compétence et le potentiel. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous serions heureux de vous rencontrer.
SKILLS Banque / Assurance est la filiale du groupe SKILLS dédiée au recrutement dans les secteurs bancaires, financiers et assurantiels. SKILLS GROUP réunit aujourd'hui plus de 200 collaborateurs répartis sur 20 bureaux en France. Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe. Nos consultants et nos chargés d...
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Rattaché(e) au responsable maintenance, vous intégrerez une équipe composée de 3 agents de maintenance, pour assurer les opérations de maintenance, les dépannages et les améliorations du matériel de production des différents services de notre site (abattoir, ateliers de découpe, quai de chargement) Vous aurez pour principales missions : · Réaliser l'entretien préventif des outils, des machines, des ateliers de production et des bâtiments · Assister à la maintenance curative · Assurer les dépannages après diagnostic des dysfonctionnements. · Respecter les procédures et les réglementations en vigueur. - Durée hebdo : 35h - Salaire : à définir selon profil - Prime d'habillage : 30 euros sur une base de 21.67jrs soit 1.38€ par jour - Prime d'assiduité : 60 euros brut - Repas sur place fournis par l'entreprise ou prime panier (si cuisinier absent + avoir fait plus de 6h de travail) : 5€ par jour - Heure de nuit majorées à 25% - Horaire sur roulement : 3h -10h30 ou 9h - 16h30 Description du profil : Le/la candidat(e) doit avoir l'expérience ou des diplômes dans le domaine de la maintenance (formation type BTS MI, BTS CRSA, BTS CIRA, BTS Electrotechnique, BAC PRO MEI ou EEC). Compétences recherchées : Electricité, pneumatique, hydraulique, mécanique et informatique. L'automatisme serait un plus Votre profil correspond, contactez-nous !
Rattaché au Directeur du bureau, vous rejoignez une équipe à taille humaine au fort esprit d'équipe et à l'ambiance de travail agréable. Vous prenez en charge la gestion de votre portefeuille clients sur la tenue de dossiers comptables très diversifiés. Vous assurez un relationnel avec le client pour lui apporter des conseils et assistance, dans le cadre d'une relation privilégiée et de proximité.
Descriptif du poste: Vous intégrez une équipe à taille humaine. Ce recrutement intervient dans le cadre d'un développement de l'activité. Vous gérez un portefeuille varié d'entreprises et intervenez depuis la saisie jusqu'au bilan et liasse fiscale. Vous pouvez réaliser des tableaux de bord, reportings ou des prévisionnels... Profil recherché: Idéalement titulaire d'une formation Comptable, vous possédez une expérience de trois ans au moins en cabinet d'expertise comptable. Rigueur, organisation, adaptabilité et bon relationnel seront vos meilleurs atouts pour réussir à ce poste. Vous êtes dynamique, possédez un réel esprit d'équipe et souhaitez évoluer au sein d'un environnement convivial. Vous souhaitez évoluer en cabinet d'expertise comptable, dans un environnement sain et apaisé ? N'attendez plus et envoyez votre candidature ! La confidentialité est garantie.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable situé à Valdahon. Il se démarque par un management de proximité et se caractérise par un esprit d'équipe entre les collaborateurs. Afin de renforcer l'équipe en place, il recherche un Collaborateur comptable en CDI.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Au ceur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l’équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l’équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d’exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l’intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d’hygiène CDI 39h/semaine Salaire : 2436.17 euros bruts 13ème mois sous conditions Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l’équivalent d’un mois de salaire Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O54011
Description du poste : Manpower MORTEAU recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon sur Valdahon (H/F) Notre client cherche pour l'appuyer dans ses chantiers de rénovation, un Maçon afin de compléter ses équipes. - Vous devez pouvoir réaliser les tâches d'un maçon traditionnel : banche, fondations, dalle, béton, pose de plots ... - Vous aurez à travailler en équipe en respectant les règles de sécurité Travail du lundi au vendredi Taux horaire à négocier selon votre niveau d'autonomie sur le poste En plus de votre salaire brut mensuel, vous bénéficiez de : - 10% du salaire brut pour les Indemnités de Fin de Mission - 10% du salaire brut pour le paiement de vos Congés Payés Placement de vos IFM à 8% d'intérêts CSE et CSEC Manpower Maçon confirmé, vous savez travailler avec une équipe en toute autonomie Vous êtes disponible de suite et cherchez un emploi sur du long terme ? Vous êtes idéalement titulaire du caces R482 catégorie F ? Venez intégrer cette équipe dynamique qui saura vous intégrer comme il se doit ! Postulez en ligne ou contacez-nous direcement par téléphone. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous suivez la comptabilité des revenus locatifs : quittancement et avis d'échéance, revalorisation des loyers, régularisation des charges locatives, arrêtés de comptes locataires, restitution des dépôts de garantie, compte rendu de gérance, paiement des factures fournisseurs, aide à la déclaration fiscale. Vous contrôlez la comptabilité mandant : lecture et analyse des balances, rapprochements bancaires, édition des journaux, des balances et du grand livre, vérification de la pointe de trésorerie. Vous assurez une gestion de qualité grâce à une comptabilité suivie et transparente ! Vous êtes fort(e) d'une expérience comptable et maîtrisez un logiciel métier. Des connaissances fiscales sont appréciées.Vous êtes organisé(e) et particulièrement rigoureux(se).
Vous avez le désir d'évoluer dans un environnement professionnel en perpétuel mouvement ? Tentez l'expérience des métiers captivants de la Gestion & Location. Nous avons à cœur d'offrir à nos bailleurs et à nos locataires, l'assurance d'une gestion de qualité, transparente et sereine. Autrement dit, une gestion de Proximité pour une gestion en Proximité ! L'avenir de notre métier nous réserve encore de belles évolutions, cet avenir peut être le vôtre. Vo...
Descriptif du poste: Rattaché au Directeur du bureau, vous rejoignez une équipe à taille humaine au fort esprit d'équipe et à l'ambiance de travail agréable. Vous prenez en charge la gestion de votre portefeuille clients sur la tenue de dossiers comptables très diversifiés. Vous assurez un relationnel avec le client pour lui apporter des conseils et assistance, dans le cadre d'une relation privilégiée et de proximité. Profil recherché: Vous êtes ouvert d'esprit, dynamique et avez envie d'évoluer. Vous avez une expérience d'au moins quatre ans sur un poste similaire en cabinet d'expertise comptable et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Il s'agit d'un cabinet qui favorise une collaboration pérenne avec son équipe, de ce fait, il apporte une grande attention au bien-être au travail. Nous garantissons la confidentialité de votre candidature.
Notre client est un cabinet d'expertise comptable présent à Valdahon, qui intervient auprès d'une clientèle variée et de qualité. Il est structuré et l'ambiance y est agréable. Les responsables mettent un point d'honneur à l'accompagnement des collaborateurs, leur formation et leur épanouissement au quotidien. Il recherche aujourd'hui, un Collaborateur comptable confirmé.
Kolibri recherche pour son client, cabinet comptable en pleine expansion à Valdahon, qui offre des services de comptabilité et de conseil de haute qualité à ses clients. Pour renforcer son équipe, nous recherchons un collaborateur comptable motivé ! Ce qu'ils peuvent vous offrir : * Environnement de travail stimulant et convivial * Opportunités de formation continue et développement professionnel * Rémunération attractive selon profil et expérience * Avantages sociaux intéressants (tickets restaurant, mutuelle, etc.) Vos missions : * Gestion d'un portefeuille BIC, BNC en autonomie (soutien d'un superviseur si besoin) * Conseil client et rendez-vous bilan en binôme avec l'Expert * Missions exceptionnelles proposées Profil recherché : * Bac +2 en comptabilité ou gestion * Minimum 2 ans d'expérience en cabinet ou entreprise * Maîtrise des logiciels de comptabilité (Sage, Cegid) * Rigueur, autonomie et bon relationnel Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Kolibri recherche pour son client, cabinet comptable en pleine expansion à Valdahon, qui offre des services de comptabilité et de conseil de haute qualité à ses clients. Pour renforcer son équipe, nous recherchons un collaborateur comptable motivé !
Notre client basé à VALDAHON est actif dans le secteur de l'industrie alimentaire (filière porcine), proposant des produits qui raviront vos papilles recherche un(e) Technicien(ne) de maintenanceRattaché(e) au responsable maintenance, vous intégrerez une équipe composée de 3 agents de maintenance, pour assurer les opérations de maintenance, les dépannages et les améliorations du matériel de production des différents services de notre site (abattoir, ateliers de découpe, quai de chargement) Vous aurez pour principales missions : · Réaliser l'entretien préventif des outils, des machines, des ateliers de production et des bâtiments · Assister à la maintenance curative · Assurer les dépannages après diagnostic des dysfonctionnements. · Respecter les procédures et les réglementations en vigueur. - Durée hebdo : 35h - Salaire : à définir selon profil - Prime d'habillage : 30 euros sur une base de jrs soit 1.38 par jour - Prime d'assiduité : 60 euros brut - Repas sur place fournis par l'entreprise ou prime panier (si cuisinier absent + avoir fait plus de 6h de travail) : 5 par jour - Heure de nuit majorées à 25% - Horaire sur roulement : 3h -10h30 ou 9h - 16h30 Le/la candidat(e) doit avoir l'expérience ou des diplômes dans le domaine de la maintenance (formation type BTS MI, BTS CRSA, BTS CIRA, BTS Electrotechnique, BAC PRO MEI ou EEC). Compétences recherchées : Electricité, pneumatique, hydraulique, mécanique et informatique. L'automatisme serait un plus Votre profil correspond, contactez-nous !
Rejoignez une aventure exceptionnelle avec Krys Audition ! KRYS GROUP est leader de l'optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et ses 10 millions de clients. Nous portons une vision différente de l'optique et de l'audition basée sur 3 valeurs fondamentales : Coopération, Excellence, Innovation. Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous. Vous souhaitez faire partie d'un réseau reconnu et en pleine expansion ? Krys Audition, avec plus de 360 centres à travers toute la France, vous offre une opportunité unique dans la région de Valdahon (25) . Votre rôle :- Vous prenez en charge l'ensemble du parcours client, de l'évaluation auditive à l'adaptation et au suivi de l'appareillage. Vous contribuez à rendre l'appareillage auditif accessible à tous, sans compromis sur la qualité Vous prévenez les troubles auditifs en sensibilisant le grand public et en réalisant des dépistages gratuits Les avantages de rejoindre Krys Audition :- S'engager dans un Groupe qui fait de la santé sa priorité. Intégrer un Groupe leader qui a l'esprit de conquête. Bénéficier de la notoriété de Krys, marque de confiance auprès du grand public Rejoindre une communauté unie de 150 audioprothésistes répartis dans toute la France. Être convaincu que l'optique et l'audition sont faits pour s'entendre. Accéder à l'ensemble des outils et formations proposés par le Groupe pour simplifier et booster votre activité. De formation DE d'audioprothésiste (BAC+3), vous avez développé une bonne connaissance du domaine de l'audioprothèse. Vous êtes motivé et ambitieux Vous êtes autonome sur toutes les fonctions, techniques comme commerciales de votre métier Vous avez l'esprit d'équipe, êtes accueillant, dynamique et passionné Alors Krys Audition est l'enseigne qui vous correspond !Si ce challenge professionnel vous intéresse, venez nous rejoindre pour contribuer au dynamisme et à la réussite de notre coopérative.
Avec Krys Audition, portez un regard neuf sur l'audition ! Ici, nous prenons autant soin des oreilles de nos clients que de leurs yeux. En tant qu'expert du bien-être auditif, nous sommes convaincus que les problèmes d'audition ne devraient jamais altérer leur personnalité et leur façon de vivre. C'est pourquoi nous les accompagnons dès leurs 1ères baisses auditives. Quel que soit leur âge et leurs besoins, nous leur proposons des aides auditives adaptées à leur styl...
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Technicien de maintenance H/F basé à Valdahon. Rattaché(e) au responsable maintenance, vous intégrerez une équipe composée de 4 personnes, pour assurer les opérations de maintenance, les dépannages et les améliorations du matériel de production des différents services de notre site (abattoir, ateliers de découpe, quai de chargement). Vous aurez pour principales missions : -Réaliser l'entretien préventif des outils, des machines, des ateliers de production et des bâtiments -Assister à la maintenance curative -Assurer les dépannages après diagnostic des dysfonctionnements. -Respecter les procédures et les réglementations en vigueur. Description du profil : Profil : formation type BTS MI, BTS CRSA, BTS CIRA, BTS Electrotechnique, BAC PRO MEI ou EEC D'un esprit d'initiative, vous savez faire preuve d'écoute et analyse, vous êtes force de proposition et savez travailler en autonomie Compétences : Electricité, pneumatique, hydraulique, mécanique et informatique. L'automatisme serait un plus Poste à temps plein basé sur notre site de Valdahon mais vous pourrez évoluer sur divers sites de notre société. -CDI 35H du lundi au vendredi -Roulement : 3h -10h30 ou 9h -16h30 -Astreinte (uniquement après formation) : du vendredi au vendredi + Véhicule de société + téléphone
