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Au sein d'un kiosque à pizza, vous préparez les pizzas, encaissement, prise de commandes, nettoyage. Formation en interne. Service du midi et/ou service du soir. Possibilité temps plein ou temps partiel.
Votre mission en tant que conseiller(ère) funéraire consiste à : - Accueillir les familles et organiser les obsèques dans le respect de la règlementation et des valeurs fortes de notre entreprise - Présenter et assurer un conseil loyal relatif à la vente des prestations et produits funéraires dans le respect de la règlementation - Assurer le recouvrement et la facturation des obsèques - Contribuer à la qualité de l'accompagnement des familles endeuillées - Assurer une polyvalence en fonction des besoins du service : maître de cérémonie, agent funéraire Qualités requises pour ce poste : - Bienveillance - Esprit d'équipe - Aisance relationnelle - Consciencieux(se) et rigoureux(se) Compétences requises pour ce poste - Etre titulaire du diplôme de Conseiller Funéraire - Débutant accepté si diplôme obtenu - Salaire négociable selon expérience et compétences
Nous recherchons un agent(e) de sécurité APS pour compléter nos effectifs sur Fere En Tardenois Vous assurez la surveillance générale d'un site type industriel. Poste de nuit 7j/7 (23h / 05h principalement) Les missions principales sont : -Effectuer des rondes de surveillance -Relever les anomalies lors des rondes et y pallier, -Intervenir et rendre compte, Vous devez être titulaire du SST, H0b0 (ou équivalents), et détenir une carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité.
En tant que Logisticien Transport, vous serez responsable de la gestion et du suivi des opérations liées au transport de nos épaves. Vos principales missions seront : Planifier les enlèvements des épaves auprès des différents garages et sur nos plateformes de centralisation. Assurer le suivi administratif des opérations (documents, conformité, traçabilité). Contrôler les frais engagés (gardiennage, frais annexes.) et veiller à leur optimisation. Relancer les garages pour garantir le respect des délais et la fluidité des opérations. Profil recherché Expérience confirmée en logistique transport (planification, coordination, suivi). Rigueur et sens de l'organisation pour assurer un suivi précis des opérations. Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion. Capacité à communiquer efficacement avec les garages et les partenaires.
Nous recherchons un couturier ou tapissier d'ameublement pour participer à la fabrication de matelas. Vous serez en charge des opérations de couture, d'assemblage et de finition, en respectant les standards de qualité. Missions principales Réaliser les opérations de couture et d'assemblage des tissus et composants Effectuer les finitions et contrôles qualité des produits Utiliser les machines à coudre industrielles et outils adaptés Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché Expérience en couture industrielle ou tapisserie d'ameublement Maîtrise des techniques de couture et d'assemblage Rigueur, précision et sens du détail Autonomie et capacité à travailler en équipe
Poste d'enseignant(e) APA dans un EHPAD situé à Fère-en-Tardenois (02). 3 heures hebdomadaires réparties selon le planning suivant : - Mardi ou Mercredi 14h00-17h00 (à déterminer avec le ou la candidate recrutée). Rémunération : 420 à 525€ mensuels. Diplôme exigé : Licence STAPS mention APA (ou équivalent). Date de prise de fonction : le plus tôt possible.
Nous recherchons un(e) Aide Soignant h/f Diplômé(e) d'État impérativement. Dynamique, vous disposez de réelles aptitudes relationnelles, vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Horaires de jour ou de nuit : 9h-20h* ou 7h-18h * (* dont une heure de pause) Vos missions : Accueillir et installer le résident et son entourage Répondre aux besoins d'hygiène, de propreté et de sécurité Aider au maintien et développement de l'autonomie, de la mobilité et du confort Satisfaire les besoins de nutrition et d'élimination Co-animer des activités culturelles, sportives, ludiques, éducatrices, sociales Transmettre les informations, l'entretien du matériel et de l'environnement du réside Réaliser des activités polyvalentes
Résidence médicalisée de 105 lits.
Nous recherchons un(e) responsable d'élevage expérimenté(e) pour gérer les activités journalières de notre exploitation. Le/la candidat(e) idéal(e) possédera une solide expérience en gestion d'élevage et sera capable de gérer ses activités en parfaite autonomie (remplacement dans le cadre d'un départ en retraite). Vos missions seront : Superviser et coordonner les activités liées à l'élevage. Assurer le bien-être des animaux en veillant à leur santé, leur alimentation et leur environnement. Veiller au respect des normes sanitaires et de sécurité. Assurer la gestion administrative de l'exploitation (suivi des stocks, commandes, etc.). Mettre en place des stratégies pour améliorer la productivité et la qualité.
CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion d'information en visio tous les jeudis à 18h (inscription gratuite) Dans le cadre de vos missions, des déplacements fréquents sont à prévoir, un permis B en cours de validité est obligatoire.
vous travaillerez au sein d'une exploitation agricole basée à Launoy et Missy sur Aisne (Polyculture et élevage bovins de 90 vaches). Vos missions: Préparation des sols, traitement et fertilisation (Certiphyto apprécié) labours, fenaison et pressage ainsi que l'entretien du matériel. Aide aux soins des animaux. Compétences en soudure seraient un plus.
L'agence Adecco de Soissons, recherche pour l'un de ses clients, leader mondial des systèmes d'aiguillage ferroviaire, un Soudeur (H/F) en contrat de travail temporaire de longue durée. Le poste est à pourvoir le plus tôt possible ! L'activité principales : - Effectuer le soudage et l'assemblage de pièces afin de réaliser les composants d'appareils de voie (tringles, selles, traverses métalliques et intégrées...) - Préparation des pièces mécaniques, - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage - Effectuer les travaux de débit, perçage, meulage - Contrôler la qualité et gérer les délais - Savoir lire des plans - Savoir utiliser l'outillage de l'outil de production - Savoir utiliser les instruments de mesure et de contrôle - Savoir utiliser les robots, cobots, outils et interfaces numériques Vous acceptez de travaillez en horaires d'équipe (2x8) et en horaire de journée le temps de la formation. En plus d'intégrer une équipe dynamique, vous bénéficierez d'un salaire attractif incluant un 13ème mois, d'un panier repas ou ticket restaurant, d'une prime vacance et productivité.
La société Viquel recrute un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle en CDI sur le site d'Oulchy le Château (02210) pour renforcer son équipe. L'ENTREPRISE : La société Viquel a construit sa renommée depuis plus de 75 ans dans la fabrication et la commercialisation d'articles scolaires (papeterie et maroquinerie) et classement pour le bureau. Spécialiste de la transformation de produits en polypropylène, elle a su diversifier son activité par le développement de gammes de bagagerie scolaire sous marques propres ou licences. Aujourd'hui elle se diversifie continuellement avec de nouvelles gammes de produits (gourdes, casques anti-bruit, sacoches PC, sacs kraft, produits gift, etc.) afin de rester compétitive sur un marché en constante évolution. Fidèle à son positionnement, Viquel poursuit sa quête d'innovation et de créativité qui ont fait sa réputation dans la profession. Le poste : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, au sein d'une équipe de 4 personnes, et en lien direct avec les équipes de production, vous serez le garant du bon fonctionnement de nos équipements industriels. Vos missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative de notre parc machines et des installations de nos sites. - Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les domaines mécaniques, pneumatiques et électriques. - Contribuer à l'amélioration continue des équipements et à la fiabilité des installations. - Utiliser notre GMAO pour assurer le suivi et la traçabilité des interventions. - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la performance des machines. - Gérer les commandes d'achats liées à la maintenance (pièces détachées, consommables, prestataires extérieurs). Votre profil : - Formation Bac +2 minimum (BTS MAI, MI ou équivalent). - Expérience réussie de 5 ans minimum en maintenance industrielle. - Compétences confirmées en mécanique, pneumatique et électricité. - Habilitations électriques BR/BC, H2HC obligatoires. - CACES 3 et CACES 3 PEMP appréciés. - Bonne maîtrise des outils informatiques (messagerie, Word, Excel) et expérience avec un logiciel de GMAO. - La connaissance des automatismes (Omron, Mitsubishi) et du motion serait un atout apprécié. Conditions de travail et avantages : - CDI - 35 h / semaine en journée et occasionnellement en relais jour. - Salaire mensuel brut pour 151.67h : 2300€- 2450€ sur 12 mois, selon expérience. Indiquez vos prétentions. - Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux pour Noël), et autres avantages liés à l'entreprise. - Chèques de table : 15 chèques de 9 € par mois (60 % pris en charge par l'employeur) - Participation aux bénéfices - Prime d'assiduité - Prime de transport - Mutuelle : prise en charge à 60 % de la cotisation individuelle - Prévoyance : prise en charge à 50 %
Intitulé du poste : Chef Sushi / Chef spécialisé en cuisine japonaise Service / Département : Cuisine - Pôle Japonais / Sushi Bar Mission principale : Le Chef Sushi est responsable de la préparation, de la présentation et de la qualité des plats japonais (sushis, sashimis, makis, plats chauds japonais, etc.). Il veille au respect des techniques traditionnelles japonaises, de la fraîcheur des produits et des normes d'hygiène, tout en contribuant à l'innovation et à la satisfaction des clients. Responsabilités et activités principales : Production culinaire : Préparer et dresser les sushis, sashimis, makis, nigiris, chirashis et autres spécialités japonaises. Maîtriser la découpe du poisson cru et la préparation du riz vinaigré. Élaborer des plats chauds japonais (tempura, ramen, teriyaki, yakitori, etc.) selon la carte. Garantir la fraîcheur, la traçabilité et la qualité des produits utilisés. Assurer une présentation esthétique, équilibrée et fidèle aux standards japonais. Création et développement : Participer à la conception et à l'évolution de la carte (créations, menus saisonniers, plats fusion). Proposer des recettes innovantes tout en respectant la culture culinaire japonaise. Gestion et organisation : Gérer les approvisionnements, le stockage et la rotation des produits frais (notamment le poisson). Vérifier la conformité des livraisons et les conditions de conservation. Gérer les coûts matière et optimiser le rendement des produits. Tenir à jour les fiches techniques et les inventaires. Encadrement et formation : Encadrer les commis, aide-cuisiniers et apprentis affectés au poste sushi ou japonais. Former le personnel aux techniques de découpe, de cuisson et de présentation. Favoriser un travail d'équipe harmonieux entre les différents postes cuisine. Hygiène et sécurité : Appliquer strictement les règles HACCP et les normes d'hygiène alimentaire. Maintenir une propreté irréprochable du poste de travail et du matériel. Garantir la sécurité dans la manipulation des couteaux et du poisson cru. Compétences requises : Savoirs : Excellente connaissance de la cuisine japonaise traditionnelle et contemporaine. Maîtrise des techniques de découpe, cuisson et assaisonnement japonais. Connaissance approfondie des produits marins (qualité, fraîcheur, saisonnalité). Bases solides en hygiène, traçabilité et sécurité alimentaire. Savoir-faire : Rapidité, précision et dextérité dans la préparation des sushis. Capacité à travailler sous pression et à maintenir une qualité constante. Sens artistique dans le dressage et la présentation. Gestion rigoureuse des stocks et des coûts matières. Savoir-être : Rigueur, discipline et respect des traditions culinaires japonaises. Calme, concentration et sens du détail. Esprit d'équipe et pédagogie. Attitude professionnelle et sens du service client. Profil recherché : Formation : CAP / BEP Cuisine, spécialisation en cuisine japonaise ou expérience équivalente. Expérience : 3 à 5 ans d'expérience minimum en sushi bar ou restaurant japonais. Langues : français courant, anglais professionnel ; japonais apprécié. Certification : formation HACCP obligatoire. Conditions de travail : Horaires variables (coupures, soirées, week-ends). Travail en station debout prolongée. Port de la tenue professionnelle exigée. Manipulation de produits crus et d'ustensiles tranchants.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur des pièces automobiles, un manutentionnaire H/F, basé à proximité de Fère-en-Tardenois. Le poste est exclusivement à temps partiel (24 heures par semaine) et ne peut pas évoluer vers un temps plein. Au sein du service expéditions, vous intervenez en renfort de l'équipe en place. Vos missions sont les suivantes : récupération de pièces automobiles en rayon (port de charges à prévoir), préparation et emballage des commandes, contrôle qualité des colis et prise de photos avant expédition. Organisation du temps de travail Présence obligatoire le lundi en journée complète Interventions les matins uniquement, de 8h à 12h, les autres jours selon planning Ce poste nécessite de la rigueur, de l'autonomie et une bonne capacité à travailler en équipe. Une expérience en logistique ou préparation de commandes est appréciée. Merci de postuler uniquement si vous recherchez un poste à temps partiel de 24h par semaine et êtes disponible sur les créneaux indiqués. -
Contexte L'UGECAM Hauts-de-France recrute un Moniteur Educateur (H/F) en CDD pour le DITEP UGECAM AISNE à Fère en Tardenois (02). ENTREPRISE L'Ugecam Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une quinzaine d'établissements et services, sanitaires (SMR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), sur la région. ÉTABLISSEMENT Le Dispositif Intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique (DITEP) UGECAM OISE est un établissement privé à but non lucratif. Il accueille des enfants et adolescents des deux sexes, âgés de 6 à 20 ans, qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Mission/Activités Accompagnement individuel d'enfant Rencontres partenaires Rencontre des parents en binôme Ateliers, Médiations, Groupes Accompagnement de la vie quotidienne (lever, midi, soirée) Compétences Capacités relationnelles et rédactionnelles Dynamique et force de propositions Formation Diplôme de Moniteur Educateur exigé Informations complémentaires CDD à temps plein À pourvoir rapidement Convention collective Sécurité Sociale - Salaire brut mensuel de 2 008.88€ sur 14 mois (13ème et 14ème mois sous condition de présence dans l'année) - En sus, l'établissement applique l'indemnité SEGUR de la Santé à hauteur de 238€ brut par mois sur 12 mois. L'employeur interrogera le FIJAISV (fichier national automatisé des auteurs d'infractions sexuelles ou violentes) pour la personne recrutée Mode d'accompagnement innovant Cadre de travail agréable en petites unités à tailles humaines Afin de mieux connaitre l'établissement, vous trouverez ci-dessous le lien vers notre site internet et la page dédiée à nos DITEP AISNE et OISE: https://www.groupe-ugecam.fr/ditep-ugecam-aisne-oise Poste basé à Fère en Tardenois(02)
L'Ugecam Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une quinzaine d'établissements et services, sanitaires (SMR et psychiatrie) et médicosociaux (enfants et adultes handicapés, personnes âgées dépendantes), sur la région.
Notre client est une entreprise industrielle de premier plan, reconnue pour son expertise dans le domaine du ferroviaire. RECHERCHE des Opérateurs Usinage (F/h) Fort d'un savoir-faire reconnu, il est un partenaire clé auprès de clients nationaux et internationaux. L'entreprise offre un environnement de travail structuré et technologique, privilégiant la qualité de la production et la montée en compétence de ses collaborateurs. Rejoindre cette structure, c'est s'assurer une expérience valorisante au sein d'une équipe dynamique.Nous recherchons des Opérateurs / Opératrices pour intégrer les ateliers d'usinage .Le poste est essentiel pour garantir la production de pièces conformes aux spécifications techniques. Missions et Responsabilités Principales: Sous la supervision du Chef d'équipe, vos tâches s'articuleront autour des axes suivants : Préparation : Préparer la production et effectuer la mise en place des outillages ainsi que des réglages nécessaires le cas échéant (changements de séries). Production : Réaliser les opérations de production élémentaires dans le respect strict des objectifs de quantité et de délais. Conformité : Suivre scrupuleusement les modes opératoires, les ordres de fabrication et les standards qualité en vigueur. Contrôle : Contrôler la conformité des pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.) et tracer le travail réalisé. Maintenance : Réaliser l'entretien et la maintenance de premier niveau de son outil de production, des instruments et de l'outillage. Horaires du Poste: Période de Formation : Horaires de Journée (afin d'assurer une formation complète et sécurisée). Rythme définitif : 3x8 (alternance matin, après-midi, nuit). Compétences et Expérience Formation : Formation technique (CAP/BEP/Bac Pro) en mécanique, productique, ou usinage fortement souhaitée. Expérience : Une première expérience réussie en tant qu'Opérateur sur machine à commande numérique ou en usinage traditionnel est un atout. Technicité : Capacité à lire et interpréter un plan de fabrication simple.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
RESPONSABILITÉS : L'ADMR recherche un aide-soignant pour renforcer son Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD)! Possibilité de mission longue ou mission courte Temps partiel à définir lors de l'entretien. Vous intervenez auprès de personnes âgées et de personnes handicapées à leur domicile. Vous réalisez les soins d'hygiènes spécifiques sur prescriptions médicales. Vous êtes doté de qualités relationnelles et vous êtes organisé et rigoureux. Missions SSIAD : • Prévenir la perte d'autonomie. • Éviter une hospitalisation. • Faciliter le retour à domicile après une hospitalisation. • Retarder une entrée dans un établissement d'hébergement Profil et conditions: • Rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) • Passage en Agent de Maitrise à partir du 1.02.26 • Avantages : • Déplacements avec mise à disposition d'un véhicule de service / véhicule sans permis de service • Accompagnement des nouveaux salariés par un soignant du service les premiers jours travaillés (tournée faite à deux) • Possibilité d'établir un planning fix • Reprise ancienneté dans la branche • Mutuelle • Cadeau Noel 130 € PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou validation de la première année d'IFSI. • Mise à disposition d'un véhicule de service / véhicule sans permis de service
Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Notre réseau national composé de 2 700 associations, 92 Fédérations départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés. L'ADMR de l'Aisne est composée de 16 associations locales qui proposent divers services répartis en 4 pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du Handicap, Service et Soins aux seniors et Entretien de la maison. https://www.fede02.admr.org
Votre mission principale : Construire une enseigne à votre image Main dans la main avec l’Associé du magasin, vous gérez au quotidien le point de vente et faites prendre vie à l’esprit “Commerçants autrement”. Elaboration de la stratégie commerciale et sociale Encadrement d’une équipe de collaborateurs / Transmission des valeurs U / Gestion du recrutement Développement des relations locales / Garantie de la qualité de service / Développement du rayonnement de la qualité des produits Optimisation de l’activité commerciale / Mise en place d’objectifs de rentabilité / Développement de nouveaux projets Respect des législations en vigueur Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous êtes fier de travailler pour une coopérative ancrée dans la vie locale. Vous pensez qu’un commerce se développe d’abord grâce à la qualité des relations humaines. Chez U, vous avez trouvé votre place dans une enseigne responsable ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier de directeur, suivez le lien -> https://urlr.me/ptZ1x Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Un leader dans l’âme, capable de fédérer une équipe autour d’objectifs communs Engagé pour un commerce responsable et humain Animé par le sens du service et l’envie de vous surpasser au quotidien Vous, qui voulez… Encourager l’innovation et l’évolution du commerce Concilier bienveillance et efficacité pour le bien de votre clientèle et de votre équipe Aider vos collaborateurs à s’épanouir et à atteindre leurs sommets Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c’est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 480€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de chant pour dispenser des cours de chant dès maintenant à JOUAIGNES (02220). Les cours s'adressent à un élève adulte de niveau débutant, désireux·se de se perfectionner dans un répertoire plutôt varié. Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, un diplôme de fin d'études dans ce domaine. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui s'engagent à vous accompagner chaque jour dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86189
Nous recrutons pour l'un de nos clients, dans le cadre du développement de son activité, un(e) Coordinateur(trice) Administratif(ve) et Logistique H/F. Rattaché(e) à la direction, vous occupez un poste central alliant coordination opérationnelle, gestion administrative et relationnel. Vous organisez et planifiez les tournées d'enlèvements de véhicules en lien avec les chauffeurs, les garages, les plateformes de regroupement et les particuliers. Vous réceptionnez, contrôlez et assurez le suivi administratif des bons d'enlèvements. Vous gérez l'ensemble des frais d'enlèvements pour les compagnies d'assurances, dans le respect strict des cahiers des charges. Vous assurez les échanges téléphoniques et mails avec les différents interlocuteurs et veillez à une coordination fluide des dossiers. Vous travaillez en supervision et en appui d'un assistant administratif déjà en poste. Poste de journée du lundi au vendredi Contrat 35h/semaine Rémunération selon profil et expérience. Vous êtes issu(e) d'une formation Logistique ou transport. Vous justifiez impérativement d'une expérience en logistique, transport ou coordination administrative. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l'aise avec les échanges téléphoniques et la gestion de dossiers administratifs complexes. Vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités et vous investir durablement au sein d'une structure en développement. -
Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le domaine de la pièce automobile, un(e) Démonteur(se) de pièces auto pour un poste basé à proximité de Château-Thierry. Votre mission ? Intervenir sur des véhicules afin de démonter avec méthode et précision les pièces. Vous travaillez en extérieur ou en zone couverte, dans un environnement technique, au sein d'une équipe dynamique et passionnée par l'univers auto. Poste à pourvoir dès que possible, en horaires de journée du lundi au vendredi (35h/semaine) Possibilité de stabilité si satisfaction commune Rémunération au taux horaire du SMIC ? Environnement dynamique, travail en équipe Ce que nous attendons de vous : Vous avez des connaissances et expériences en mécanique et un fort intérêt pour le domaine automobile. Vous êtes minutieux, organisé et à l'aise avec l'outillage de base. Une première expérience dans un poste similaire est un plus. Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez vous investir dans un poste manuel, polyvalent et durable ? Postulez dès maintenant !
IKIWAY recrute pour son partenaire, industrie leader sur son secteur, un technicien de maintenance. Le poste est à pourvoir en journée, du lundi au vendredi. Le technicien de maintenance est amené à remplacer ses collègues en horaires 5x8 en cas d'absence (congés, maladie?). Dans ce cadre, il doit être en mesure d'assurer des rotations sur tous types d'horaires. Le poste : Votre mission est de garantir la continuité de la production, pour cela, vos missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance, la réparation et le suivi du four des équipements. - Réaliser des inspections régulières. - Collaborer avec les différents services : Production, Entretien et Travaux Neufs, Qualité, Environnement, Hygiène et Sécurité. - Respecter les valeurs de l'entreprise et préserver les outils de production du Service. En tant que Relais, vous êtes également en mesure de remplacer les techniciens en cas d'absence (congés, maladie?). Profil recherché : Titulaire d'un BAC PRO, vous possédez des compétences en électricité, en mécanique et en chaudronnerie. Vous faites preuve d'autonomie, de prise de recul et de proactivité, tout en étant capable de prendre des décisions et de gérer votre stress, notamment en situation d'urgence. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes également prêt à faire preuve de flexibilité sur les horaires.
IKIWAY
Créé en 1920, nous sommes devenus un acteur incontournable des sables extra-siliceux en France. Nous travaillons, jour après jour, pour produire et servir nos clients avec exigence, dans le respect des enjeux sociétaux et environnementaux de notre époque. Sur nos 7 sites, nous plaçons la qualité et la sécurité au cœur de nos activités, tout en affirmant nos valeurs et notre engagement en faveur du développement durable. Nous sommes à votre service à Maisse (91), Milly-la-Forêt (91), Le Thieulin (28), Saint-Rémy-Blanzy (02), Vallabrix (30), Riedseltz (67), Soufflenheim (67). Venez découvrir nos activités via notre site Internet. Avantages : * Tickets restaurants * Mutuelle * Chèques cadeaux Nous sommes spécialisés dans l'extraction de sable en carrière. Pour notre activité, nous avons besoin d'un outil industriel fiable et pour se faire, il nous faut des femmes et des hommes de compétences. Si vous avez la fibre maintenance, que vous vous épanouissez dans la mécanique et l'électro-technique, dans le travail en intérieur comme en extérieur et si vous souhaitez intégrer une société à taille humaine, rejoignez les équipes de notre site de Saint-Rémy-Blanzy (02) en postulant pour un CDI de Technicien-ne de Maintenance. Quelles sont les missions ? Rattaché-e au Responsable d'Exploitation, vous travaillez au sein d'une équipe de 12 personnes. Vos principales missions sont les suivantes : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) - Connaître/apprendre le principe/évolution de fonctionnement d'une installation - Suivre le planning de maintenance défini, des différentes tâches à réaliser - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic - Prévenir le Responsable d'Exploitation de toute anomalie/panne - Signaler au Responsable d'Exploitation les achats de matériel - Vérifier à l'aide des bons de livraison, les quantités et qualités des produits livrées - Tenir et vérifier le niveau de stock mini des consommables - Tenir l'atelier et les véhicules maintenances propres et rangés - Prendre soin du matériel et des outils mis à disposition - Diagnostiquer l'élément en défaut - Contrôler la disponibilité des pièces de rechange - Préparer le matériel et les pièces pour l'intervention - Consigner l'élément avant toute intervention - Préparer une fiche d'intervention maintenance - Effectuer la réparation en sécurité - S'assurer du bon fonctionnement après une intervention - Faire signer la fiche d'intervention en fin de travaux par l'opérateur responsable - Nettoyer le lieu d'intervention * Le poste est de journée ; (horaires à définir) Formations Indispensables : Diplômé-e dans le domaine mécanique/électrique/maintenance des équipements industriels ou minimum 3 ans d'expérience professionnelle idéalement dans le domaine de la production industrielle de matériaux bruts Idéalement habilité BT et HT pour la partie électrique Des connaissances d'utilisation du matériel informatique et GMAO sont demandées. Une expérience dans l'automatisme et une appétence pour la mécanique/soudure/chaudronnerie seraient un plus. Le package salarial auquel vous pouvez prétendre : Salaire de base - Variable selon expérience Prime d'ancienneté Prime de vacances : 1/2 mois du brut de base mensuel Prime de fin d'année : 1/2 mois du brut de base mensuel Prime sur objectifs 1 pont offert + 1 journée supplémentaire de congé prise en charge par la société Œuvres sociales Mutuelle familiale prise en charge à 60% par l'employeur
Reconnue pour son innovation et sa créativité, nous recrutons pour notre client un Technicien H/F de Maintenance Industrielle en CDI afin de renforcer son équipe sur le secteur d'Oulchy Le Château.Vos missions principales :Vous assurez la maintenance préventive et curative du parc machines et des bâtiments, diagnostiquez et réparez les pannes mécaniques, pneumatiques et électriques, tout en contribuant à l'amélioration continue des équipements et des bâtiments. Vous utilisez la GMAO pour le suivi des interventions, travaillez en lien étroit avec la production pour optimiser la performance et gérez les achats liés à la maintenance (pièces, consommables, prestataires).Conditions et avantages :Poste en CDI - 35h en journée, avec interventions ponctuelles en relais jour. Salaire brut mensuel entre EUR et EUR (12 mois) selon profil.Avantages attractifs : CSE (chèques vacances, chèques cadeaux), chèques déjeuner, participation, prime d'assiduité, prime de transport, mutuelle prise en charge à 60 %, prévoyance à 50 %.Rejoignez une entreprise familiale et innovante, où votre expertise fera la différence !Prise de poste dès que possible.
Nous accompagnons notre partenaire, acteur majeur de la transition énergétique et filiale d'un groupe d'envergure internationale, dans le recrutement de son futur Chef d'équipe CVC. Spécialisé dans l'installation, l'entretien et le dépannage d'équipements thermiques chez les particuliers et petits collectifs, ce réseau bénéficie de la stabilité d'un grand groupe et de la souplesse d'équipes locales de proximité. Son maillage national, ses investissements en formation continue, ses outils numériques performants et son organisation rigoureuse font de lui un employeur de référence dans le secteur du génie climatique. Vous souhaitez encadrer une équipe technique au sein d'une structure sérieuse, reconnue pour son expertise, où vos compétences de pilotage et votre savoir-faire terrain seront pleinement valorisés - Ce poste est fait pour vous. Le poste : Basé à l'agence de Soissons (02), vous êtes au coeur de l'organisation technique et humaine. Votre mission principale consiste à encadrer et coordonner une équipe de techniciens, tout en assurant un rôle de référent technique. Vous êtes garant de la qualité des interventions, de la sécurité, et de la satisfaction client. Vos missions opérationnelles : - Vous animez au quotidien votre équipe, en assurant la répartition des interventions et en veillant à la bonne exécution des tâches confiées. - Vous suivez la production de votre équipe et analysez la qualité du service rendu, en vous assurant du respect des engagements contractuels. - Vous intervenez ponctuellement en appui technique chez le client, notamment en cas de dépannage complexe. - Vous veillez strictement à l'application des règles de sécurité pour les personnes et les biens. Vos missions organisationnelles : - Vous préparez et supervisez les chantiers : visites avant travaux, commandes de matériel, organisation logistique, jusqu'à la mise en service finale. - Vous contribuez au développement commercial de votre agence en réalisant des devis, en prospectant et en consolidant des partenariats avec des installateurs locaux. Profil recherché : Vous êtes un professionnel expérimenté et passionné par le pilotage d'équipe et la technique. Issu d'une formation technique spécialisée en chauffage, maintenance ou énergie, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que chef d'équipe ou technicien confirmé. Vous maîtrisez les interventions complexes sur les équipements de chauffage et de production d'eau chaude. Vous êtes capable de diagnostiquer, contrôler et identifier tout type de dysfonctionnement, d'assurer la mise en service des installations, et d'appliquer les procédures de sécurité métier avec rigueur. Votre leadership naturel, votre capacité à fédérer, à transmettre votre expertise, et votre sens de l'organisation font de vous un appui solide pour vos équipes. Vous avez également un excellent sens du service client, avec de vraies qualités relationnelles et commerciales.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Recrutement. Le poste : Vous interviendrez principalement sur une activité de recrutement. Formé(e) à notre méthode Carrière RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Notre modèle économique pour la prestation Carrière Rh Recrutement est un droit de marque annuel de 160€TTC/AN avec un abonnement de 59€ht/mois pour une application de gestion et 100% de votre CA pour vous ! Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - les prestations de bilan de compétences sous la marque Vast Rh - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
Reconnue pour son innovation et sa créativité, nous recrutons pour notre client un Technicien H/F de Maintenance Industrielle en CDI afin de renforcer son équipe sur le secteur d'Oulchy Le Château. Vos missions principales : Vous assurez la maintenance préventive et curative du parc machines et des bâtiments, diagnostiquez et réparez les pannes mécaniques, pneumatiques et électriques, tout en contribuant à l'amélioration continue des équipements et des bâtiments. Vous utilisez la GMAO pour le suivi des interventions, travaillez en lien étroit avec la production pour optimiser la performance et gérez les achats liés à la maintenance (pièces, consommables, prestataires). Conditions et avantages : Poste en CDI - 35h en journée, avec interventions ponctuelles en relais jour. Salaire brut mensuel entre 2300 EUR et 2450 EUR (12 mois) selon profil. Avantages attractifs : CSE (chèques vacances, chèques cadeaux), chèques déjeuner, participation, prime d'assiduité, prime de transport, mutuelle prise en charge à 60 %, prévoyance à 50 %. Rejoignez une entreprise familiale et innovante, où votre expertise fera la différence ! Prise de poste dès que possible. De formation Bac +2 en maintenance industrielle (BTS MAI, MI ou équivalent), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience. Vous possédez de solides compétences en mécanique, pneumatique et électricité, ainsi que les habilitations électriques BR/BC, H2HC obligatoires. La connaissance des automatismes (Omron, Mitsubishi), du motion et des métiers du bâtiment est un atout. La maîtrise d'un logiciel de GMAO est attendue. -
Description du poste : Le cabinet de recrutement Manpower accompagne l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur ferroviaire, dans la recherche d'un Technicien de Maintenance H/F. Au quotidien, vous intervenez sur les équipements afin de garantir leur bon fonctionnement. Vos principales responsabilités : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative, ainsi que ponctuellement des travaux neufs. - Diagnostiquer les dysfonctionnements et analyser les pannes. - Régler les paramètres des machines et équipements. - Intervenir en cas de panne : remplacement et/ou réparation des pièces défectueuses. - Proposer des améliorations pour optimiser la sécurité et la performance des installations. - Utiliser la GMAO pour le suivi des interventions et proposer des plans d'actions. - Capitaliser et partager les informations techniques au sein de l'équipe. - Veiller à la disponibilité des pièces nécessaires à la maintenance. - Favoriser l'émergence d'idées nouvelles et contribuer à l'amélioration continue. - Diplôme Bac+2/3 en électricité, automatisme ou équivalent, ou Bac Pro à dominante électrique/automatisme. - Minimum 2 ans d'expérience, idéalement en environnement industriel. - Compétences solides en mécanique, électrotechnique et automatisme. - Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe. - Esprit d'initiative et culture de l'amélioration continue. - La maîtrise de l'anglais est un plus. Les avantages - Poste en horaires de journée - Rémunération sur 13 mois - Prime de participation et d'intéressement - Abonnement de train pris en charge à 100 % - Jours de repos compensateurs (environ 10/an) - Indemnités kilométriques - Prime vacances - Prime de performance - Titres-restaurant Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour le compte de notre client...Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative et ponctuel de travaux neuf. Diagnostiquer un dysfonctionnement sur les équipements. Régler les paramètres de machine et des équipements. Intervenir en cas de panne pour changer et ou réparer une pièce défectueuse. Proposer des solutions pour optimiser la sécurité les performances des matériaux. Utiliser le logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur ( GMAO). Proposé des plans d'action. Transférer, capitaliser et partager l'information avec l'équipe. S'assurer de la continuité de l'approvisionnement des pièces de maintenance. L'habilitation électrique basse tension obligatoire/nacelle de préférence. Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience. L'agent de maintenance a pour mission d'entretenir, vérifier et réparer l'ensemble des machines de l'entreprise. Il garantit la mise en uvre de l'assurance qualité.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours de piano dès à présent à SERINGES ET NESLES (02130). Les cours s'adressent à un élève de 7 ans, débutant, qui souhaite explorer la musique de variété. Votre profil : Vous avez une expérience avérée dans l'enseignement musical et possédez idéalement un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 ans d'expérience. Notre équipe de conseillers se compose de musiciens passionnés, engagés à vous accompagner jour après jour dans votre apprentissage. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 85907
Description du poste : Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un Electromécanicien (H/F) Les missions Missions : · Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative et ponctuellement de travaux neufs. · Diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements · Régler les paramètres des machines et des équipements · Intervenir en cas de panne pour changer et/ou réparer une pièce défectueuse · Proposer des solutions pour optimiser la sécurité et performance des matériaux · Utiliser le logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO) et proposer des plans d'actions. · Transférer, capitaliser et partager l'information avec l'équipe · S'Assurer de la continuité de l'approvisionnement des pièces de maintenance · Habilitation Electrique Basse Tension obligatoire / Nacelles (de préférence) · Horaires du poste : Journée (7h30 à 12h00 et 12h45 à 16h00) ??Habilitation Electrique Basse Tension obligatoire ??Horaires du poste : Journée - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Congés payés et 13e mois - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Taux horaire + primes + paniers + ind kilométriques + 13e mois + prime vacance Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, l'infirmier(ère) référent(e) a pour mission de s'assurer de la prise en soins des usagers conformément aux exigences règlementaires Il ou elle réalise les missions définies ci-dessous, de l'activité de la structure et des publics accompagnés, dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée. Missions du poste : • Assurer la continuité, la sécurité et la qualité des soins • Organiser et évaluer les soins auprès des personnes âgées, enfants ou adultes en situation de handicap qui sont dans l'incapacité de faire seuls les actes ordinaires et essentiels de la vie courante • Développer les relations professionnelles avec les différents acteurs et partenaires • Assurer un encadrement de proximité de l'équipe soignante Les avantages de l'ADMR l'Aisne : - Parcours d'intégration : mise en place du tutorat, - Politique axée sur la formation et le développement des compétences, - Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS, - Plateforme d'avantage SWILE permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture), - Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7, - Accès à diverses aides : aide au logement, aide achat de véhicule, tarifs préférentiels sur la location de véhicule, aide à la réparation de véhicule - Reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du diplôme d'état d'Infirmier • Titulaire du permis de conduire, déplacements avec véhicule de service
Société incontournable sur le marché du recrutement français, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'Ingénierie et des Entreprises. Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence de femme dans notre entreprise et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Le poste : Nous recherchons un(e) Conductrice/Conducteur de Travaux GSM RADIO H/F pour superviser la mise en place et l'optimisation des infrastructures de télécommunications GSM pour notre entreprise. Vous serez responsable de la coordination des travaux sur site, de l'optimisation de la couverture réseau et du respect des délais et des normes de sécurité. Vos missions : - Planification et coordination des chantiers : Suivi de l'avancement des travaux sur site (installation d'antennes, de stations de base, etc.), gestion des équipes techniques. - Gestion des ressources : Coordination des sous-traitants, gestion des matériaux et équipements nécessaires pour les installations. - Contrôle de la qualité : Veiller à ce que les travaux soient réalisés conformément aux normes GSM et aux exigences de qualité. - Suivi des délais : Assurer le respect des plannings de chantier et des délais de livraison. - Gestion des aspects techniques : Vous serez en charge de la mise en œuvre des solutions techniques, de l'optimisation du réseau GSM et de la conformité des installations. - Sécurité sur site : Garantir le respect des règles de sécurité et de santé au travail pour toutes les équipes. Profil recherché : Formation : Bac+2 à Bac+5 en Génie Civil, Télécommunications ou équivalent. Expérience : Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des télécommunications. Habilitation Electrique, Hauteur et AIP est un plus. Vous ne disposez pas de toutes les compétences souhaitées - Postules quand-même ! Nous pouvons vous former et accompagner ses futures collaboratrices et futures collaborateurs à l'aide d'organisme de formation Certifiante Qualiopi et Certifelec !
LTd
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours de piano dès maintenant à JOUAIGNES (02220). Ces cours s'adressent à un élève adulte ayant un niveau débutant, souhaitant progresser dans sa pratique musicale. Votre profil : Vous avez une expérience pertinente dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est composée de musiciens passionnés qui souhaitent vous accompagner chaque jour dans votre parcours d'apprentissage. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757901481 en précisant la référence de l'offre : 86195
Médecin Coordonnateur H/F - CDI 0,6 ETP (ajustable) - EHPAD à Soissons (02) Donnez du sens à votre pratique médicale dans un établissement où structuration, stabilité et engagement ne sont pas de vains mots. Dans la région des Hauts-de-France, à Soissons, ville à taille humaine et au riche patrimoine, nous recrutons un·e Médecin Coordonnateur pour un EHPAD bien encadré et reconnu localement pour son sérieux. Le poste est proposé en CDI à 0,6 ETP, avec une quotité de travail ajustable en fonction de vos souhaits de rythme ou de cumul d'activité. Le poste : Vos missions au sein de l'établissement - Piloter le projet de soins global en coopération avec la direction et les équipes, dans une logique de cohérence et de pertinence clinique - Accompagner les admissions, analyser les dossiers médicaux, contribuer à l'équilibre du profil des résidents accueillis - Assurer les évaluations AGGIR et PATHOS, et structurer les plans d'accompagnement personnalisés avec l'équipe - Organiser et animer les réunions de coordination pluridisciplinaire, en favorisant la fluidité des échanges et la sécurité des prises en charge - Appuyer les professionnels soignants dans leurs pratiques, notamment via des actions de formation interne, d'encadrement clinique et de soutien méthodologique - Participer aux démarches qualité, audits, évaluations internes, et à la Commission de coordination gériatrique - Être l'un des visages médicaux de l'établissement dans le réseau gérontologique local : services hospitaliers, médecins libéraux, structures partenaires Conditions proposées - CDI à 0,6 ETP - ETP modulable selon vos contraintes ou souhaits d'organisation personnelle - Cadre de travail stable, équipe expérimentée, direction accessible et à l'écoute - Environnement médical bien structuré, fonctionnement pluri-professionnel fluide - Primes diverses, 13e mois, accompagnement au DU si non encore validé - Établissement à taille humaine, bien intégré au tissu sanitaire local Profil recherché : Profil recherché - Médecin Généraliste inscrit·e à l'Ordre - DU Médecin Coordonnateur obtenu, en cours ou projet accepté (formation accompagnée si besoin) - Goût pour la structuration, le travail collaboratif et le lien humain - Sens clinique, posture fédératrice, volonté d'engagement Un établissement stable, une direction à l'écoute, une vraie place pour le temps médical. Ce poste peut représenter un point d'ancrage durable, ou une étape de structuration pour une carrière portée par la gériatrie. Et si ce n'est pas exactement ce que vous recherchez ? Actaeon's Recruitment dispose également d'autres opportunités en gériatrie dans l'Aisne et la région des Hauts-de-France, dans le public, l'associatif et le privé. Contactez-nous pour en savoir plus ou postulez directement : nous vous répondrons sous 24h.
Actaeon's recruitment
En tant que Préparateur en Pharmacie, votre rôle consistera principalement à : - Assurer la préparation des médicaments sous la direction du pharmacien. - Accueillir les clients et les conseiller sur les produits de pharmacie et parapharmacie. - Gérer les stocks de médicaments et autres produits de santé. - Assurer l'inventaire et le rechargement des rayons de l'officine Profils recherchés : Diplôme de Préparateur en Pharmacie (BEP ou équivalent). Excellentes compétences en communication et en relation client. Capacité à travailler en équipe. Contrat de 35h sur 4 jours travaillés par semaine.
Plus de 3 millions de personnes vivent avec des troubles psychiques sévères. Plus de 4,5 millions les accompagnent au quotidien. L'Unafam, association reconnue d'utilité publique, accompagne l'entourage des personnes vivant avec des troubles psychiques depuis 1963. Accueillir, écouter, soutenir, former, se battre pour l'effectivité des droits des personnes concernées et de leurs familles et lutter contre les préjugés sont les missions auxquelles s'attèlent, sur tout le territoire, 1 900 bénévoles formés, avec l'aide de 50 professionnels. Nous rassemblons plus de 16 000 familles adhérentes et nous proposons un accompagnement par des pairs dans 350 points d'accueil, pour briser l'isolement et permettre de retrouver la force d'avancer. Pour soutenir les bénévoles de la région dans leurs missions, l'Unafam recrute au sein de sa délégation régionale Hauts-de-France, un(e) Chargé(e) de mission H/F dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée à temps plein. Appui au réseau des délégations départementales de la région Hauts-de-France - Renforcer la cohésion, sous l'autorité du Délégué Régional, des délégations départementales de la région en soutien au développement des projets des délégations. - Favoriser la mutualisation des bonnes pratiques et les synergies entre les délégations. - Soutenir l'organisation d'actions d'information/ de formation à destination des représentants d'usagers siégeant au sein des instances hospitalières ou institutionnelles. - Coordonner et animer la participation des bénévoles aux instances sanitaires, médico-sociales et territoriales. - Créer et diffuser des outils de communication interne à destination des adhérents et des bénévoles. Soutien à la mise en œuvre de la politique régionale de l'Unafam - Assister les bénévoles dans l'organisations des réunions régionales et assemblées annuelles des délégations. - Assurer le secrétariat des représentations départementales et régionales. - Recherche de financements et aide au montage des dossiers. Faciliter le développement des activités de la délégation - Contribuer à la communication et la promotion des actions de l'Unafam auprès des acteurs régionaux. - Développer le partenariat, améliorer la connaissance mutuelle et la reconnaissance de l'Unafam. - Faciliter les contacts techniques et les conventions avec les partenaires régionaux. Formation et compétences attendues : - Formation : Bac +2 minimum. - Expérience du milieu associatif appréciée. - Compétences humaines et relationnelles. - Autonomie et force de proposition. - Capacité rédactionnelle. - Goût du travail en réseau. - Maîtrise de l'outil informatique (pack Office) et des outils de communication internet Conditions - Poste basé à Soissons (02) - Contrat à durée indéterminée - Temps plein (35heures/semaine) - Statut technicien supérieur - Rémunération : à partir de 28,5K selon le profil et la CCN 66 - Tickets restaurant, mutuelle. - 2 jours de télétravail possible par semaine - Déplacements ponctuels à prévoir Prise de poste dès que possible CV + Lettre de motivation à adresser à en indiquant la référence 20251159CM dans l'objet du mail.
Vos missions principales : - Saisie comptable et suivi des opérations courantes - Établissement des déclarations de TVA - Gestion de la trésorerie - Pilotage de la facturation et du recouvrement clients - Réalisation de la consolidation et des clôtures mensuelles - Fiabilisation des comptes - Mise en place et suivi du reporting mensuel - Mise en place et gestion de la comptabilité analytique - Participation à la gestion des ressources humaines - Mise en place de la facturation électronique Votre profil : - Expérience préalable en environnement industriel appréciée - Capacité d'adaptation, rapidité d'exécution et autonomie - Bonnes compétences en pilotage financier - Maîtrise des outils informatiques et comptables
Vous réalisez la pose de signalétique, enseignes et adhésifs Vous effectuez des déplacements quotidiens en équipe au départ de Braine, avec le véhicule de l'entreprise. Dans ce cadre vous êtes titulaire du permis B. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'outillage à main et dans la réalisation de petits travaux manuels. Vous êtes bon bricoleur et apte au travail en hauteur.
Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - un contrat temps plein à durée déterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 , - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant H/F et aimez prendre soin des Mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous accompagnez les Mentors dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher). Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Vous êtes passionné(e) par la technique et aimez être au coeur de l'action ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un site industriel moderne et en constante évolution ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions : En véritable garant(e) du bon fonctionnement des équipements, vous : - Diagnostiquez, intervenez et remettez en service les installations industrielles dans les domaines électromécaniques, automatisme, hydraulique et pneumatique - Assurez la maintenance préventive et curative afin de garantir la continuité des activités de production - Proposez des améliorations techniques pour optimiser la performance et la fiabilité des équipements - Participez aux projets de modernisation du site ainsi qu'à la mise en place de nouveaux équipements - Collaborez étroitement avec les équipes de production et prestataires externes - Renseignez avec rigueur les interventions dans les outils dédiés au suivi de maintenance - Veillez à l'entretien de votre matériel et au maintien en ordre de votre environnement de travail Votre profil : Un profil curieux(se), réactif(ve), avec un goût prononcé pour le terrain et l'innovation. Esprit d'analyse, sens du service et autonomie seront vos meilleurs atouts ! Idéalement, vous êtes titulaire d'un Bac pro - électrotechnique ou maintenance industrielle, avec environ deux ans d'expérience sur un poste similaire. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Rejoignez l'équipe de la Résidence de la Fontaine ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Etablissement accueillant 82 résidents dont 24 en unité protégée situé à 30 minutes de Soissons et 40 minutes de Reims. Description du poste: - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 - 14 nuits de travail par mois avec prime de nuit, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Vous êtes Aide-soignant de nuit H/F et aimez prendre soin des résidents. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous apporter une aide lors du coucher des résidents et les aider à passer une nuit reposante. Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des résidents. - Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez aux résidents un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Qualifications: Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Synergie SOISSONS recrute un Responsable Laboratoire F/H pour son client spécialisé dans l'industrie agroalimentaire. Rattaché à la Responsable Qualité, et en collaboration avec celle-ci, vos principales missions seront : - Encadrement d'une équipe de 10 agents de laboratoire : organisation du travail, communication, formation. - Mise en oeuvre des moyens techniques et humains afin d'assurer la réalisation des analyses physico-chimiques et bactériologiques courantes et spécifiques. - Interprétation et communication des résultats ; alerter en cas d'écarts. - Gestion du matériel, des stocks et du budget du laboratoire. - Assurer la métrologie, la maintenance et les vérifications des appareils. - Optimisation de l'organisation du laboratoire et respect des procédures qualité. - Collaboration avec les ateliers et le service Qualité pour garantir des résultats fiables. Profil recherché : - Formation Bac +3/4 avec spécialisation biochimie/microbiologie, ou équivalent - Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, dans le secteur industriel agroalimentaire - Bonnes capacités organisationnelles et relationnelles. - Esprit d'analyse, de rigueur, méthodologie et gestion des priorités. Votre expertise et votre sens de l'organisation seront des atouts précieux pour renforcer notre démarche qualité. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Chez ADHAP, chaque intervenant(e) de l'accompagnement est un(e) professionnel(le) de l'empathie ! Nous recherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées à domicile pour intervenir dans le secteur de BRAINE et Vailly sur Aisne. Diplômé(e)s DEAVS ou ou CAP / BEP aide familiale ou avec de l'expérience à domicile, Auxiliaires de vie, vous êtes qualifié(e)s pour vous épanouir au sein d'une équipe chaleureuse et d'une entreprise soucieuse de votre bien-être. Après la période d'intégration et de formation interne. Nous vous proposons un contrat CDI de 104h. Rythme de travail : 1 week-end sur 2. 1 jour de repos fixe hebdomadaire. Vous n'êtes pas seul, vous êtes soutenu(e) par une Responsable d'équipe ainsi qu'un(e) coach qui sont à votre écoute quotidiennement. - Prend le temps de créer un vrai lien avec les personnes âgées accompagnées - Travail dans un cadre familial Vous avez envie de prendre le temps d'accompagner les personnes âgées à leur domicile et travailler en autonomie au sein d'une petite équipe solidaire ? Rejoignez nous ! Autres informations : Mutuelle avantageuse Remboursement des frais kilométriques Notre mode de fonctionnement est unique et permet l'épanouissement de chacun.
Lactinov est une industrie laitière spécialisée dans le développement, la formulation, le conditionnement aseptique de produits liquides à base de lait et produits dérivés ainsi que dans la transformation de la matière grasse industrielle. Nous recherchons pour notre site de production basée à Braine (02) un(e) Responsable Laboratoire (H/F) en contrat à durée indéterminée. Le titulaire du poste encadre le personnel du laboratoire et met en œuvre les moyens techniques et humains afin d'assurer la réalisation des analyses physico-chimiques et bactériologiques courantes et spécifiques. Rattaché à la Responsable Qualité, et en collaboration avec celle-ci, vos principales missions sont : - Encadrer l'équipe : organisation du travail, communication, formation. - Mettre en place les méthodes d'analyse et valider les nouvelles techniques. - Interpréter et communiquer les résultats ; alerter en cas d'écarts. - Gérer le matériel, les stocks et le budget du laboratoire. - Assurer la métrologie, la maintenance et les vérifications des appareils. - Optimiser l'organisation du laboratoire et veiller au respect des procédures qualité. - Collaborer avec les ateliers et le service Qualité pour garantir des résultats fiables. Profil recherché : - Formation Bac +3/4 avec spécialisation biochimie/microbiologie, ou équivalent - Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel (secteur agroalimentaire souhaité). - Bonnes capacités pédagogiques, organisationnelles et relationnelles. - Esprit d'analyse, de rigueur et autonomie. Qualités requises : - Sens de la communication - Proactivité, réactivité et esprit d'initiative. - Rigueur, méthodologie et gestion des priorités.
Description du poste : Vos missions sur ce poste : - Vous assurez, selon un plan de contrôle établi, les prélèvements nécessaires dans le respect du bon fonctionnement des ateliers et de la qualité du produit. - Vous procédez aux analyses physico-chimiques et bactériologiques courantes, en suivant rigoureusement les plans de contrôle et les instructions techniques définies. - Vous procédez aux analyses supplémentaires dans le cadre d'actions ponctuelles définies entre responsables de service et de laboratoire. - Vous enregistrez les résultats sur les documents correspondants. - Vous contrôlez le bon fonctionnement des appareils d'analyse mis à sa disposition par les vérifications d'étalonnages et les entretiens courants, en se référant aux manuels d'utilisation et aux procédures de mise en place. - Vous consignez les étalonnages, les vérifications et interventions de maintenance dans les dossiers de vie des appareils correspondants. - Vous préparez les solutions, milieux et matériel nécessaires aux analyses. - Vous assurez le passage des consignes avec les autres laborantins. - Vous informez dans des délais, les conducteurs d'installation et/ou les responsables d'atelier des résultats d'analyse impliquant le fonctionnement de leur atelier. Description du profil : Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un bac+2 en physique/chimie ou bénéficiez d'une première expérience significative dans un poste similaire. - Vous maîtrisez les méthodes d'analyse. - Vous êtes méthodique, rigoureux et observateur. - Vous avez des connaissances en hygiène. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? alors n'hésitez pas à postuler !
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous pilotez l'activité du laboratoire et garantissez la réalisation des analyses physico-chimiques et bactériologiques. Vos principales missions seront de : • Manager et faire monter en compétences une équipe d'environ 10 laborantins postés. • Déployer, optimiser et valider les méthodes d'analyses, puis interpréter et communiquer les résultats. • Garantir la conformité des analyses, alerter en cas d'écarts et piloter les actions correctives. • Assurer le pilotage global du laboratoire : équipements, métrologie, stocks, budget et organisation. • Inscrire le laboratoire dans une démarche d' amélioration continue. • Collaborer étroitement avec la production et le service Qualité afin de garantir des résultats fiables et exploitables. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : • CDI à pourvoir dès que possible. • Localisation : Braine (02). • Rémunération : entre 34 et 39k€ bruts sur 13 mois selon expérience. • Avantages : Participation, intéressement, prime vacances, tickets restaurant, CSE. PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Bac +3/4 en biochimie, microbiologie ou équivalent. Expérience : • 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire avec management d'équipe • Environnement industriel requis, agroalimentaire fortement apprécié. Vos atouts : • Leadership et sens de la pédagogie. • Esprit d'analyse, autonomie et rigueur. • Excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. • Réactivité, esprit d'initiative et gestion des priorités.
Je recherche un Responsable laboratoire H/F pour une industrie agroalimentaire en plein développement. Vos enjeux clés: • Manager et faire grandir une équipe de laborantins. • Garantir la fiabilité des analyses physico-chimiques et microbiologiques. • Être un acteur clé de l'amélioration continue et de la qualité produit.
RESPONSABILITÉS : Vos principales missions seront de : • Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective en électricité, automatismes, électronique et mécanique sur l'ensemble des secteurs de l'usine. • Organiser et planifier les différentes étapes de vos interventions. • Rédiger un compte rendu précis dans le logiciel de maintenance (GMAO). • Accompagner et coordonner les intervenants extérieurs. • Participer à l'amélioration, à la fiabilisation et à l'optimisation des installations. • Veiller à l'entretien de votre matériel, de votre poste de travail et de l'atelier. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : • CDI à pourvoir dès que possible. • Localisation : Braine (02). • Horaires postés en 3 x 8 avec travail le samedi et le dimanche par roulement avec vos collègues. • Rémunération : 2000€ à 2500€ bruts mensuels selon expérience. • Avantages : nombreuses primes, 13ème mois, participation, intéressement, prime vacances, tickets restaurant, CSE. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous justifiez d'une première expérience en maintenance industrielle. • Vous disposez de solides compétences en électricité industrielle. • Vos atouts : rigueur, dynamisme, esprit d'équipe, force de proposition et une réelle volonté de monter en compétences dans un environnement industriel exigeant. Plus que votre parcours, c'est surtout votre motivation, votre curiosité technique et votre envie d'apprendre qui feront la différence.
Je recrute un Électromécanicien / Électricien industriel (H/F) pour une industrie agroalimentaire en plein développement. Les atouts du poste : • Outil de production moderne. • Formation aux spécialités et aux équipements du site.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Laborantin Polyvalent (f/h) en intérim.Vos missions sur ce poste : - Vous assurez, selon un plan de contrôle établi, les prélèvements nécessaires dans le respect du bon fonctionnement des ateliers et de la qualité du produit. - Vous procédez aux analyses physico-chimiques et bactériologiques courantes, en suivant rigoureusement les plans de contrôle et les instructions techniques définies. - Vous procédez aux analyses supplémentaires dans le cadre d'actions ponctuelles définies entre responsables de service et de laboratoire. - Vous enregistrez les résultats sur les documents correspondants. - Vous contrôlez le bon fonctionnement des appareils d'analyse mis à sa disposition par les vérifications d'étalonnages et les entretiens courants, en se référant aux manuels d'utilisation et aux procédures de mise en place. - Vous consignez les étalonnages, les vérifications et interventions de maintenance dans les dossiers de vie des appareils correspondants. - Vous préparez les solutions, milieux et matériel nécessaires aux analyses. - Vous assurez le passage des consignes avec les autres laborantins. - Vous informez dans des délais, les conducteurs d'installation et/ou les responsables d'atelier des résultats d'analyse impliquant le fonctionnement de leur atelier. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un bac+2 en physique/chimie ou bénéficiez d'une première expérience significative dans un poste similaire. - Vous maîtrisez les méthodes d'analyse. - Vous êtes méthodique, rigoureux et observateur. - Vous avez des connaissances en hygiène. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? alors n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons pour le compte de notre client un Laborantin Polyvalent (f/h) en intérim.Vos tâches sur ce poste : - Vous assurez, selon un plan de contrôle établi, les prélèvements nécessaires dans le respect du bon fonctionnement des ateliers et de la qualité du produit. - Vous procédez aux analyses physico-chimiques et bactériologiques courantes, en suivant rigoureusement les plans de contrôle et les instructions techniques définies. - Vous procédez aux analyses supplémentaires dans le cadre d'actions ponctuelles définies entre responsables de service et de laboratoire. - Vous enregistrez les résultats sur les documents correspondants. - Vous contrôlez le bon fonctionnement des appareils d'analyse mis à sa disposition par les vérifications d'étalonnages et les entretiens courants, en se référant aux manuels d'utilisation et aux procédures de mise en place. - Vous consignez les étalonnages, les vérifications et interventions de maintenance dans les dossiers de vie des appareils correspondants. - Vous préparez les solutions, milieux et matériel nécessaires aux analyses. - Vous assurez le passage des consignes avec les autres laborantins. - Vous informez dans des délais, les conducteurs d'installation et/ou les responsables d'atelier des résultats d'analyse impliquant le fonctionnement de leur atelier.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
REJOIGNEZ CDER : UN PARTENAIRE D'EXCELLENCE POUR VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL Depuis 1956, CDER accompagne les entrepreneurs dans la réussite de leurs projets grâce à son expertise en conseil stratégique, comptabilité, fiscalité, droit des affaires, RH et plus encore. Avec plus de 750 collaborateurs répartis sur 19 sites et un portefeuille de 8 000 chefs d'entreprise, nous mettons l'humain au cœur de notre mission. 💻Un environnement de travail stimulant & formateur Grâce à notre Académie interne, nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières et sur-mesure pour développer leurs compétences tout au long de leur carrière, dans un environnement dynamique et innovant. 🔎Une vision tournée vers l'avenir Nous aidons nos adhérents à se projeter vers un avenir prospère, en leur offrant des conseils personnalisés et en développant une vision globale de leur activité. L'humain reste au cœur de notre stratégie pour assurer leur succès à long terme. 💪Valorisation des talents & inclusion Chez CDER, nous croyons en l'inclusion et à l'égalité des chances. En signant le PaQte en mars 2024, nous renforçons notre engagement en faveur de l'insertion des jeunes des quartiers prioritaires. Notre politique handicap veille à offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous. CDER, un employeur engagé et responsable Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire. Avantages : * RTT * Tickets restaurants * Intéressement * PEE Votre expertise au service des entreprises qui font vivre nos territoires. Chez CDER, nous accompagnons depuis près de 70 ans nos adhérent ·e ·s avec un engagement fort et des solutions adaptées à leurs besoins. Aujourd'hui, nous recherchons un ·e Collaborateur ·rice Comptable Confirmé ·e (H/F) pour rejoindre nos équipes et apporter un véritable savoir-faire à nos client ·e ·s. Vos missions : * Établissement des bilans et des comptes annuels, en garantissant la conformité et la qualité des données * Remise des comptes et présentation aux adhérent ·e ·s, avec pédagogie et clarté * Conseil personnalisé en optimisation fiscale et sociale : vous identifiez les leviers d'amélioration et proposez des solutions adaptées pour optimiser la pression sociale et fiscale des entreprises et de leurs associés * Analyse proactive des besoins des adhérent ·e ·s : vous détectez les opportunités (investissements, financements, gestion sociale) et travaillez en synergie avec nos expert ·e ·s spécialisé ·e ·s (juridique, social, fiscal) pour apporter une réponse complète et à forte valeur ajoutée * Réalisation des déclarations fiscales et suivi rigoureux des échéances * Organisation et pilotage efficace de votre portefeuille, avec une approche digitale et collaborative Et si c'était vous ? 👉 Vous avez 5 à 10 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable et vous aimez accompagner vos client ·e ·s avec expertise et proximité ? Votre formation comptable solide (DCG, DSCG ou équivalent) et votre maîtrise des normes comptables et fiscales vous permettent d'établir des bilans et comptes annuels, de remettre les comptes avec pédagogie et d'apporter un premier niveau de conseil en optimisation fiscale et sociale. Autonome, rigoureux ·se et doté ·e d'un excellent sens du service client, vous savez détecter les besoins de vos adhérent ·e ·s et travailler en synergie avec nos expert ·e ·s internes. Si vous aimez conjuguer expertise technique et relationnel, tout en évoluant dans un environnement collaboratif où vos idées et le développement de vos compétences comptent, ce poste est fait pour vous !
REJOIGNEZ CDER : UN PARTENAIRE D'EXCELLENCE POUR VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL Depuis 1956, CDER accompagne les entrepreneurs dans la réussite de leurs projets grâce à son expertise en conseil stratégique, comptabilité, fiscalité, droit des affaires, RH et plus encore. Avec plus de 750 collaborateurs répartis sur 19 sites et un portefeuille de 8 000 chefs d'entreprise, nous mettons l'humain au cœur de notre mission. 💻Un environnement de travail stimulant & formateur Grâce à notre Académie interne, nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières et sur-mesure pour développer leurs compétences tout au long de leur carrière, dans un environnement dynamique et innovant. 🔎Une vision tournée vers l'avenir Nous aidons nos adhérents à se projeter vers un avenir prospère, en leur offrant des conseils personnalisés et en développant une vision globale de leur activité. L'humain reste au cœur de notre stratégie pour assurer leur succès à long terme. 💪Valorisation des talents & inclusion Chez CDER, nous croyons en l'inclusion et à l'égalité des chances. En signant le PaQte en mars 2024, nous renforçons notre engagement en faveur de l'insertion des jeunes des quartiers prioritaires. Notre politique handicap veille à offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous. CDER, un employeur engagé et responsable Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire. Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis bientôt 70 ans ! Chez CDER, nous plaçons l'engagement envers nos adhérents au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des Collaborateurs Comptables (H/F), de tout niveau, pour rejoindre des équipes dynamiques. Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie : - Suivi régulier des comptabilités et réalisation des déclarations fiscales - Révision des comptes et établissement des comptes annuels - Accompagnement des adhérents dans la transformation digitale - Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels - Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes - Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions. Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation impérative en comptabilité ou finance (minimum niveau Bac+2 à Bac +3). Vous êtes curieux(se), avez un fort désir d'apprendre et possédez des capacités à travailler en autonomie tout en étant un excellent joueur d'équipe. Vous avez également un bon sens du service client. Votre profil nous intéresse ! Pourquoi choisir CDER ? Grâce à notre académie interne, et à vos diplômes en main vous pourrez continuer à développer vos compétences de manière continue. Dès votre prise de poste, nous vous offrons un accompagnement personnalisé pour une prise en main optimale et dans les meilleures conditions. Votre rémunération sera déterminée en fonction de vos compétences et de votre expérience. Nous proposons également une politique de rémunération attractive. Vos avantages (selon nos accords en vigueurs) - Prime de fin d'Année - Prime Partage de la Valeur - Intéressement/Participation - Tickets Restaurant - CSE Rejoignez-nous et évoluez dans un environnement stimulant et bienveillant ! Envoyez votre candidature et rejoignez une équipe qui place les valeurs humaines et professionnelles au cœur de ses actions.
Supplay Fismes recherche pour l'un de ses clients situé à Braine (02220) un(e) Electromécanicien(ne) (H/F) en CDD. Vous serez en charge de la maintenance préventive et curative et l'établissement des diagnostics de pannes. Vos principales missions : - Effectuer les interventions de maintenance préventive ou corrective, d'entretien et de dépannage dans un ou plusieurs champs techniques (automatismes, électricité, électronique, instrumentation, mécanique, physique et climatique) en tenant compte des impératifs de production. - Intervenir sur tous les secteurs de l'usine. - Organiser les différentes étapes d'intervention. - Effectuer un compte rendu avec le responsable d'atelier. - Accompagner les intervenants extérieurs. - Etre force de proposition afin de suggérer des modifications / interventions nécessaires à l'optimisation des installations. - Compléter les documents et le logiciel pour les différentes interventions. - Entretien de son matériel, poste de travail et atelier.
Description du poste : Vos principales missions seront de :***Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective en électricité, automatismes, électronique et mécanique sur l'ensemble des secteurs de l'usine. * Organiser et planifier les différentes étapes de vos interventions. * Rédiger un compte rendu précis dans le logiciel de maintenance (GMAO). * Accompagner et coordonner les intervenants extérieurs. * Participer à l'amélioration, à la fiabilisation et à l'optimisation des installations. * Veiller à l'entretien de votre matériel, de votre poste de travail et de l'atelier. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :***CDI à pourvoir dès que possible. * Localisation : Braine (02). * Horaires postés en 3 x 8 avec travail le samedi et le dimanche par roulement avec vos collègues. * Rémunération : 2000€ à 2500€ bruts mensuels selon expérience. * Avantages : nombreuses primes, 13ème mois, participation, intéressement, prime vacances, tickets restaurant, CSE. Description du profil :***Vous justifiez d'une première expérience en maintenance industrielle. * Vous disposez de solides compétences en électricité industrielle. * Vos atouts : rigueur, dynamisme, esprit d'équipe, force de proposition et une réelle volonté de monter en compétences dans un environnement industriel exigeant. Plus que votre parcours, c'est surtout votre motivation , votre curiosité technique et votre envie d'apprendre qui feront la différence.
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
