Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Arith située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Arith. 35 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - BELLECOMBE EN BAUGES, 73 - LE CHATELARD OU PLAINPALAIS, 74 - GRUFFY ... .
Nous recherchons un (une) vendeur(se) chocolat/confiserie/glace en CDI, à temps partiel, à compter de septembre. Vous aimez le contact client, vous êtes souriante et dynamique ? rejoignez notre équipe. Principales missions : accueil et conseil des clients, emballage des produits, mise en valeur des produits, respect des règles d'hygiène, tenue et vérification de caisse, gestion de stock, nettoyage boutique, préparation de commandes. Temps partiel annualisé, équivalent 24h/semaine (en binôme), selon des périodes basses, hautes et très hautes : planning établis sur 1 année afin de concilier vie pro et perso. Travaille les week-ends. Permis de conduire indispensable pour marchés de Noël en intérieur. Port de charges inf. 15 kgs. Les candidatures des personnes souhaitant travailler uniquement les week-end sont également les bienvenues. Mutuelle + prime + Heures de dimanche majorées + heures jours fériés payés doubles. Candidatures (CV + lettre de motivation) uniquement par mail à contact@chocolateriedesbauges.com
Entreprise artisanale à taille humaine, nous travaillons avec des produits de qualité et, dès que possible, locaux. Nos valeurs sont créativité, ancrage local, qualité, partage, gourmandise, amour du travail bien fait. Si vous aussi vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous !
***SAISON HIVER 2025/2026** Renforcer les équipes du Département des centres routiers du Chatelard ou de Plainpalais afin de garantir aux usagers la pratique et la sécurité du réseau routier départemental en toutes circonstances : - Assurer la viabilité hivernale (salage, déneigement) et exécutez divers travaux d'entretien routier courant, curage de fossés, élagage, etc . - Mettre en place les balisages et signalisations temporaires de chantiers et de sécurisation de la voirie - Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablissez la viabilité des réseaux - Effectuer, en prévention, des patrouilles de surveillance de l'état du réseau routier Compétences requises : Être titulaire du permis poids lourd Capacité à travailler en équipe, goût pour les travaux manuels et le travail en extérieur Autonomie, réactivité et une bonne capacité d'adaptation Contrat de travail saisonnier de 3 à 5 mois durant la période hivernale, selon les secteurs. Horaires : 36 heures hebdomadaires + heures supplémentaires/astreintes. Alternativement une semaine de 4 jours à 32 heures et une semaine de 5 jours à 40 heures. Particularités de la fonction : travail certains week-end et jours fériés selon le planning d'astreinte
Dans un cadre de travail agréable aux portes du massif des Bauges, entre Annecy et Aix-Les-Bains, l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD vous propose de travailler dans une ambiance dynamique, porteuse de projets centrés autour des résidents. Résidence médicalisée de 64 lits appartenant au CCAS de Gruffy, l'établissement se compose de différents secteurs : Formation apparentée à l'aide à la personne apprécié Ou Une fibre humaine développée avec l'envie d'apprendre un métier dans les soins (formation dispensée en interne avec période de doublure) Les différentes missions du quotidien : Assistance dans la vie quotidienne des personnes âgées en situation de grande dépendance Soins d'hygiène, de confort à la personne Aide et accompagnement dans les gestes du quotidiens (repas, déplacements, ateliers) CDD long terme possible (24 mois). Possibilité de commencer votre contrat en septembre
Type d'emploi : temps plein ou temps partiel , idéalement vous êtes disponible pour exercer au minimum pendant 1 mois ou plus entre août et septembre. (possibilité de travailler en vacations uniquement les week-end à compter de septembre). Dans un cadre de travail agréable aux portes du massif des Bauges, entre Annecy et Aix-Les-Bains, l'équipe de l'EHPAD vous propose de travailler dans une ambiance dynamique, porteuse de projets centrés autour des résidents et de la qualité de vie au travail. Résidence médicalisée de 64 lits appartenant au CCAS de Gruffy, l'établissement se compose de différents secteurs. Pas de formation ou diplôme requis, un très bon contact humain est nécessaire ainsi que de la motivation à découvrir le métier de faisant fonction aide-soignant. Les différentes missions assignées à l'agent sont : Assistance dans la vie quotidienne des personnes âgées en situation de grande dépendance Soins d'hygiène, de confort à la personne Aide et accompagnement dans les gestes du quotidiens (repas, déplacements, ateliers) Accompagnement relationnel des résidents et de leur entourage Compétences requises : Savoir établir une relation d'empathie, attentive et sécurisante pour limiter les troubles du comportement Savoir travailler en équipe Etre bienveillant et respectueux Salaire : 2240,00€ à 2 400,00€ par mois (selon expérience) + prime fin d'année Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : 2 240,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires de matin ou d'après-midi. 1 week-end sur 2 travaillés Travail en journée
L'EHPAD du Pays d'Alby est un établissement public géré par le Centre Communal d'Action Sociale de Gruffy (74540) L'établissement accueille 60 résidents en hébergement permanent, 4 en hébergement temporaire et 6 personnes en accueil de jour.
Poste cdi La pharmacie porte des Bauges cherche un(e) pharmacien(ne) pour compléter une équipe dynamique. Entre lacs et montagnes, la pharmacie est située dans un petit village de campagne. 35h , 1 samedi sur 2, mercredi off possible.
Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur la Communauté d'agglomération de GRAND LAC, un ATSEM (H/F). contrat à compter du 1er septembre 2025 jusqu'au 03 juillet 2026 Missions : -Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 3 ans), - Participation à la communauté éducative, - Préparation et mise en état de propreté du matériel, - Accompagner les enfants à la cantine.
Poste cdi mi-temps La pharmacie porte des bauges cherche un(e) pharmacien(ne) pour compléter une équipe dynamique. Entre lacs et montagnes, la pharmacie est située dans un petit village de campagne. 1 semaine 2 jours 8h30-12h15/14h30-19h et 1 semaine 2 jours + samedi matin 8h30-12h30.
Rejoignez la Direction de la Gestion des Déchets, au sein de l'équipe de la déchetterie du Chatelard. Vous serez chargé/e d'accueillir les usagers, de les orienter pour leurs dépôts et de garantir le bon fonctionnement du site. Vos missions - Accueillir les usagers, sur l'espace dédié aux dépôts des déchets : réguler le flux d'usagers entrant pour sécuriser les dépôts dans les bennes, orienter les usagers vers les bennes à disposition, aider si besoin les usagers en difficulté physique faire respecter le règlement intérieur. - Évaluer le potentiel de réemploi de tous les objets, matériaux déposés par les usagers, puis les trier, organiser la zone dédiée au réemploi sur la déchetterie - Assurer le bon fonctionnement du site : s'assurer de son accessibilité, de sa sécurité, de sa propreté, contrôler la qualité du tri des déchets, développer la zone de réemploi, évacuer les éventuels dépôts sauvages. - Contrôler le taux de remplissage des bennes et la qualité du tri des déchets : vérifier la bonne affectation des déchets dans les bennes, corriger les erreurs de dépôt et commander aux prestataires l'enlèvement des bennes pleines (rotations). - Faire remonter à la hiérarchie les anomalies et risques. - Utiliser le matériel, veiller à sa bonne utilisation et à son entretien Votre profil - Posséder des connaissances techniques et réglementaires sur les différents types de déchets - Avoir une sensibilité pour le réemploi - Être sociable, courtois, savoir faire preuve de pédagogie - Etre dynamique, autonome et réactif et savoir anticiper, prioriser - La condition physique du candidat doit lui permettre de travailler sous conditions climatiques et de manipuler des produits potentiellement dangereux - Titulaire du CACES R489 serait un plus
Vous êtes passionné(e) et impliqué(e) ! Vous êtes autonome dans vos déplacements, démarrage rapide de quelques heures par semaine pour commencer et possibilité d'évolution rapide jusqu'à 25h voire plus. Vous aurez pour mission le ménage et/ou le repassage au domicile des particuliers en respectant les consignes et les souhaits de la famille. Vous avez : - Un planning adaptable à votre vie de famille et défini selon vos disponibilités. - Des missions fixes ou ponctuelles proches de chez vous. - Salaire évolutif. - Le choix du temps de travail : temps partiel, temps plein ou même complément d'activité adapté à votre emploi principal ou complément de retraite. Venez rejoindre une équipe où la considération des employés de maison est une valeur essentielle. Plusieurs postes sont à pourvoir sur les communes du bassin Aixois : Le viviers, drumettaz, la biolle etc..... N'hésitez pas à nous contacter pour un poste au plus près de votre domicile !
Poste à pourvoir à compter du 23/06/2025. Présentation du DITEP : Le Dispositif Intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique de La Ribambelle accompagne 98 enfants et adolescents de 5 à 18 ans en situation de handicap psychique au sein de 3 services situés au Montcel et à Aix-Les-Bains. POSTE Hiérarchiquement rattaché(e) à la Responsable HSE et sous l'autorité de la Directrice d'établissement. - Basé à MONTCEL 73100 - Du lundi au vendredi - Travail en trinôme - Lien avec tous les personnels de l'établissement. Missions principales du poste : - Concevoir chaque semaine des menus équilibrés et variés dans un souci de qualité et de respect de la bonne hygiène alimentaire. (norme HACCP) - Assurer la gestion des commandes en fonction des effectifs et des régimes alimentaires - Coordonner le bon fonctionnement de l'équipe en cuisine en lien avec deux collaborateurs - Œuvrer en faveur de l'alimentation durable en limitant le gaspillage - Entretenir de bonnes relations avec les fournisseurs Compétences requises : - Bonnes capacités relationnelles et sens de l'organisation - Respect des règles d'hygiène et de sécurité règlementaires - Mise en œuvre des techniques culinaires en restauration collective - Utilisation et entretien des matériels de restauration collective Salaire en fonction de l'ancienneté (CCN des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 25/08/1965). Une lettre de motivation jointe à la candidature est un plus pour le recrutement !
établissement médico-social
La Fondation Alia recrute, dans le cadre de l'extension du SSIAD du Pays des Bauges, dont les bureaux sont situés au cœur du Massif des BAUGES au Châtelard (73), un(e) Aide-soignant(e) en CDI à temps partiel (70% soit 24h50 de travail par semaine - possibilité d'adapter le temps de travail en fonction des souhaits du candidat). Le service contribue au maintien à domicile des personnes âgées en perte d'autonomie et des personnes en situation de handicap sur le cœur des Bauges. Basé sur le Châtelard (73630) et intervenant jusqu'à présent sur 14 communes du cœur des Bauges, le service vient de bénéficier de 4 communes d'intervention supplémentaires : LES DESERTS, THOIRY, PUYGROS, LA THUILE. En lien et sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, vos missions : - Contribuer au suivi de l'état clinique du patient et de santé. Aide à la prise de traitement, - Pratiquer les soins d'hygiène, de confort, mobilisation et transferts. - Dépister des situations à risque, - Collaborer avec l'ensemble des parties pour le bien-être du patient, communiquer avec les bénéficiaires et leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide. Poste à pourvoir à partir de fin septembre 2024. L'infirmière coordinatrice rencontrera les candidats à partir du 12 août prochain. Diplôme d'état Aide-soignant requis. Vous bénéficiez d'une expérience significative (5 ans) auprès d'un public de personnes âgées. Une expérience à domicile serait appréciée. Vous savez vous adapter, faire preuve de souplesse et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Permis B indispensable, véhicule de service fourni pour les déplacements à domicile. Salaire selon la convention collective CCN 51 (à partir de 1 465.74€ brut par mois pour un temps de travail à 70%) + reprise ancienneté + prime de présence de 5% versée au trimestre. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise.
L'accueil de loisirs recherche une personne du lundi 7 juillet au vendredi 1er aout et du 25 aout au 29 aout. Horaires: 10h45/15h et 17h30/19h30 soit 6h15 par jour Mise en chauffe des plats, mise sur chariot des plats, vaisselle et nettoyage de la cuisine te de la salle de restauration Ménage des locaux après la fermeture de la structure de 17h30 à 19h30
Dans un cadre de travail agréable aux portes du massif des Bauges, entre Annecy et Aix-Les-Bains, l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD vous propose de travailler dans une ambiance dynamique, porteuse de projets centrés autour des résidents. Résidence médicalisée de 64 lits appartenant au CCAS de Gruffy, l'établissement se compose de différents secteurs : Unité protégée avec accueil temporaire et permanent (résidents avec troubles cognitifs sévères, type démence Alzheimer) Unité équipée de rails plafonniers pour la manutention ergonomique des résidents Unité d'accueil permanent pour des résidents avec pathologies psychiatriques Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) Ou Formation apparentée à l'aide à la personne apprécié Ou Une fibre humaine développée avec l'envie d'apprendre un métier dans les soins (formation dispensée en interne avec période de doublure) Les différentes missions du quotidien : Assistance dans la vie quotidienne des personnes âgées en situation de grande dépendance Soins d'hygiène, de confort à la personne Aide et accompagnement dans les gestes du quotidiens (repas, déplacements, ateliers) Accompagnement relationnel des résidents et de leur entourage Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Participation à l'élaboration des projets individualisés).
La Fondation Alia recrute, pour le SSIAD du Pays des Bauges, dont les bureaux sont situés au cœur du Massif des BAUGES au Châtelard (73), des Aides-soignants diplômés ou des étudiants infirmiers en 2è ou 3è année dans le cadre des remplacements de congés durant l'été 2025. Le service contribue au maintien à domicile des personnes âgées en perte d'autonomie et des personnes en situation de handicap sur le cœur des Bauges. Basé sur le Châtelard (73630) et intervenant jusqu'à présent sur 18 communes du cœur des Bauges. En lien et sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, vos missions sont : - Contribuer au suivi de l'état clinique du patient et de santé et prises des constantes. - Aide à la prise de traitement, - Pratiquer les soins d'hygiène, de confort, habillage, mobilisation et transferts. - Soutien relationnel, - Collaborer avec l'ensemble des parties pour le bien-être du patient, communiquer avec les bénéficiaires et leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide. Horaires : matin = 6h45/11h45 ; soir = 17h/20h. Dates et temps de travail à convenir avec les candidats. Diplôme d'état Aide-soignant requis. Une expérience à domicile serait appréciée. Vous savez vous adapter, faire preuve de souplesse et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Permis B indispensable, véhicule de service fourni pour les déplacements à domicile. Salaire selon la convention collective CCN 51 (à partir de 2 129.89€ brut par mois pour un temps complet + reprise ancienneté. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise.
La Fondation Alia intervient dans le secteur sanitaire, médico-social et social en assurant la gestion d'établissements et services de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) Au coeur d'une région attrayante, située à proximité d'Annecy et Genève, la Fondation Alia regroupe plusieurs sites répartis sur la Savoie et la Haute-Savoie et intervient dans 7 spécialités : Médecine, cancérologie, soins palliatifs, protection de l'enfance, handicap, soins de suite et réadaptation, gériatrie et formation
Nous cherchons à recruter de nouveaux talents. Vos missions : Débosselage et planage : Réaliser des opérations de débosselage, planage et ponçage sur les éléments de carrosserie déformés. Préparation des surfaces : Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, et application de couches de protection et de finition. Application de la peinture : Préparer et appliquer la peinture en respectant les codes couleurs. Suivi des instructions : Respecter les ordres de réparation ou les rapports d'expertise pour chaque intervention. Finitions : Effectuer la mise en peinture et les finitions avec précision. Pourquoi rejoindre notre enseigne : Le Réseau AD est le principal réseau indépendant multimarque en France, spécialisé dans l'entretien et la réparation automobile. Nos réparateurs AD sont des experts en mécanique et en carrosserie, capables de travailler sur tous types de véhicules, quels que soient leur marque, modèle ou âge. Depuis près de 35 ans, nous valorisons la proximité, la confiance et la compétence, avec pour objectif de toujours satisfaire pleinement nos clients, particuliers comme professionnels, et de gagner leur préférence.
AD CARROSSERIE DE LA PLAINE AFIN DE RENFORCER NOTRE ÉQUIPE ET SUITE A NOTRE DÉVELOPPEMENT. Le Réseau AD est le premier réseau indépendant multi marque d'entretien et de réparation automobile en France. Les réparateurs AD sont de véritables experts sur l'ensemble des métiers de la mécanique et de la carrosserie. Ils entretiennent et réparent les véhicules que quels que soient leur marque, leur modèle et leur âge.
Notre activité chez DARVEY est très varié dans le domaine de la construction bois : nous sommes fabricants de chalets et maisons ossature bois - les villas modernes en toiture terrasse, habillage zinc ou panneaux composites, les grands chalets avec toiture Sarking et bardage bois, ou les maisons de campagne traditionnelles. Nous travaillons dans la rénovation pour les transformations de granges ou de combles, les extensions ou réfections de toit et nous menons des grands chantiers dans le public pour construire des écoles, des centres techniques etc. Nous recherchons un charpentier pour rejoindre nos équipes de pose en charpente et couverture, généralement composés de 2 ou 3 compagnons. DARVEY est une entreprise familiale - nous travaillons dans la bonne humeur et avec bonne volonté - un vrai état d'esprit d'équipe, d'entraide et de solidarité - motivant et riche en expériences pour progresser et s'épanouir dans nos métiers. Voir notre site web pour une présentation de l'entreprise et son histoire.
Nous cherchons à recruter de nouveaux talents. Vos missions : Débosselage et planage : Réaliser des opérations de débosselage, planage et ponçage sur les éléments de carrosserie déformés. Préparation des surfaces : Préparer les surfaces réparées par masticage, ponçage, et application de couches de protection et de finition. Suivi des instructions : Respecter les ordres de réparation ou les rapports d'expertise pour chaque intervention. Pourquoi rejoindre notre enseigne : Le Réseau AD est le principal réseau indépendant multimarque en France, spécialisé dans l'entretien et la réparation automobile. Nos réparateurs AD sont des experts en mécanique et en carrosserie, capables de travailler sur tous types de véhicules, quels que soient leur marque, modèle ou âge. Depuis près de 35 ans, nous valorisons la proximité, la confiance et la compétence, avec pour objectif de toujours satisfaire pleinement nos clients, particuliers comme professionnels, et de gagner leur préférence.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au responsable de salle ou à la direction, vous serez amené à : - Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Vous avez un attrait pour les métiers de la salle et vous souhaitez intégrer un poste à dimension accueil et service au sein d'une structure reconnue dans le monde de l'hôtellerie-restauration ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
La Fondation recherche un(e) Infirmier(e) coordonnateur(trice), en CDI à temps complet. Vous partagez votre temps entre notre établissement d'accueil médicalisé « La Maisonnée du Lac » (45 places), situé à St-Jorioz (74) - pour 40% du temps - et notre EHPAD Maurice Perrier (40 places), situé au Châtelard (73) - pour 60% du temps. Vous travaillez sous la responsabilité de la direction du site, en étroite collaboration avec la Cheffe de service éducatif, les équipes soignantes, éducatives, de rééducation et la Direction des Soins de la Fondation. Véritable manager de proximité, vous avez pour missions principales de : - Concevoir et conduire les projets de service dans le cadre du projet de la Fondation et des établissements. - Favoriser, en collaboration directe avec le chef de service éducatif, le parcours de soins et de vie du résident dans le respect de ses choix et de son rythme. - Piloter, en lien avec le chef de service éducatif, les processus liés à l'accompagnement : évaluation des besoins, définition des objectifs et des plans d'actions opérationnels, mesure des résultats. - Garantir, par l'organisation du travail et l'animation des équipes dont il a la responsabilité, la qualité de la prise en charge au quotidien des résidents en adéquation avec le projet des établissements. - Exercer, par délégation, une responsabilité technique et hiérarchique sur l'ensemble du personnel dont il a la responsabilité : Infirmiers jour et nuit, Aides-soignants jour et nuit, Kinésithérapeutes, Ergothérapeute. - Gérer, organiser et contrôler les plannings de travail des professionnels sous sa responsabilité. - Organiser l'accueil et l'encadrement des stagiaires (filière soignante). - Veiller à la qualité des soins et à la sécurité des personnes. - Elaborer, en collaboration avec le médecin, les équipes et l'équipe qualité de la Fondation, les protocoles de soins nécessaires à l'activité. - Gérer les ressources en matériel (soins et rééducation) en fonction des besoins et en adéquation avec les budgets. - Participer à la Commission d'admission réunissant notamment le directeur de l'établissement, le médecin, le chef de service éducatif, l'assistant de service social et, le cas échéant, en lien avec le médecin coordonnateur. - Accompagner les familles et les proches. - Assurer la communication ascendante, descendante et transversale ainsi que la circulation de l'information y compris en direction des usagers. - Organiser, animer, en collaboration avec le chef de service, des réunions d'équipes. - Soutenir et faire vivre les démarches d'amélioration de la qualité. - Représenter l'établissement et faire le lien entre la direction, les partenaires les prescripteurs et les bénéficiaires. - Participer au Conseil de Vie Sociale (CVS) de l'EHPAD. - Promouvoir la bientraitance. Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat IDE et d'un diplôme de Cadre de santé ou d'un Master 1, ou vous bénéficiez d'une expérience significative dans le management d'équipes de soins, idéalement acquise dans le secteur du handicap. Vous êtes capable d'impulser une dynamique d'équipe et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous êtes capable d'accompagner et d'animer une équipe soignante, de donner du sens aux soins et de valoriser les actions d'amélioration de la qualité de la prise en charge. Rémunération : Selon la convention collective CCN51 (rémunération de base : à partir de 2 776.25 € brut par mois) + indemnisation des astreintes de semaine et de week-end. La rémunération prendra également en compte votre expertise et votre expérience. Avantages sociaux : Mutuelle et Comité d'Entreprise.
Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux d'électricité en milieu tertiaire et bâtiment, implantée localement depuis plusieurs années et reconnue pour la qualité de ses prestations. Dans le cadre de son développement, elle recherche un.e Électricien.ne Tertiaire afin de renforcer ses équipes. Vous intervenez sur des chantiers neufs ou en rénovation, principalement dans le secteur tertiaire (bureaux, commerces, bâtiments publics). En lien direct avec le chef de chantier, vous êtes garant.e de la bonne exécution des installations électriques dans le respect des normes en vigueur et des délais impartis. Vos missions : - Tirage de câbles et passage de gaines - Pose et raccordement d'appareillages électriques (prises, interrupteurs, éclairage) - Mise en place d'armoires et de tableaux électriques - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques - Réalisation de tests et de contrôles pour assurer la conformité des installations - Dépannage et maintenance sur installations existantes selon les besoins - Application des règles de sécurité sur le chantier Localisation : Dépôt basé à Allèves, déplacements quotidiens sur les chantiers locaux Rémunération : Selon profil et expérience, grille du BTP Horaires de travail : Temps plein, du lundi au vendredi Avantages : Intégrer une structure à taille humaine, missions variées, autonomie sur chantiers et matériel de qualité à disposition Vous avez une formation en électricité de type CAP, BEP ou Bac Pro, et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine tertiaire. Vous maîtrisez la lecture de plans et vous savez travailler en autonomie. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et vous aimez travailler en équipe. Vous avez le sens des responsabilités et vous veillez à la sécurité sur vos interventions. Votre implication et votre savoir-faire seront des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
"""Bonjour /r/n/r/nExploitation agricole vaches laitières située dans le massif des bauges en Savoie /r/nRecherche salarié (e) agricole /r/nPour effectuer traite, alimentation, clôture…/r/nSalaire à discuter selon compétence/r/nPoste à pourvoir dès que possible"""
Notre client est une entreprise de travaux publics située à Saint-Jean-de-Maurienne qui allie passion et savoir-faire depuis plus de 25 ans. Il recherche activement un.e conducteur.trice de pelle ou de dumper pour intervenir sur un chantier situé à Bellecombe-en-Bauges. Vous interviendrez sur un site d'extraction ou de terrassement pour le transport de matériaux (terre, roche, gravats...). La mission est à pourvoir immédiatement et se poursuivra jusqu'à fin juillet. Il est situé à Bellecombe-en-Bauges. Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre expérience. - CACES R482 catégorie B1 ou C1 à jour - Expérience en conduite d'engins de chantier - Rigueur, autonomie et respect des consignes de sécurité Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
La Fondation Alia recrute pour son EHPAD « Maurice PERRIER », situé au cœur du Massif des BAUGES (Le Châtelard (73)), un(e) ASD ou AES, en CDI à mi-temps. Dans le cadre de la prise en charge des résidents de l'établissement, vos missions principales sont : - Assurer un accompagnement attentif et bienveillant des résidents, - Surveiller l'état de santé des résidents et veiller à leur sécurité, - Apporter une aide personnalisée aux résidents dans les gestes de la vie quotidienne déplacement, repas, lever, coucher., - Réaliser des soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. - Participer aux projets de vie des résidents. Diplôme d'Aide-Soignant ou AES requis. Vous êtes dynamique et disposez de réelles aptitudes relationnelles. Rigoureux (se), vous avez le sens de l'organisation, de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Salaire selon la convention collective CCN 51 (à partir de 1 109.44€ brut par mois pour ce mi-temps - selon diplôme) + reprise ancienneté. Mutuelle d'entreprise + Comité d'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. Vous vous installez dans la région ? Rejoignez-nous et bénéficiez d'une prime de mobilité de 1 000€.
Besoin de garde pour 2 enfants de 3 ans et 5 ans à Pugny-Chatenod Les lundis de 16h30 à 19h00 et mardis de 16h30 à 18h30 Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, participerez à leur éveil, les accompagnerez dans leur vie quotidienne: Sortie école, goûter, activités... Pour un total de 18h/ mois Horaires à mi-temps qui s'adaptent à votre emploi du temps, premier emploi, études ou retraite. PERSONNE VEHICULEE
Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile et en crèche avec plus de 120 agences, un acteur incontournable de ce marché. Élu meilleur employeur 2015,2016,2017,2018, 2019, 2020 et 2021! * *étude réalisée par l'institut Statista dans le cadre de l'enquête annuelle menée par le magazine Capital - N°1 du secteur médico-social.
Alpysia renforce son équipe ! Nous recrutons un(e) Maitre(sse) de Maison H/F qui souhaite s'investir dans une activité structurée au sein d'un établissement d'accueil médicalisé au Pôle Hébergement et Accueil de Jour pour adultes en situation de handicap moteur à Héry-Sur-Alby. Alpysia est une association solidement implantée sur son territoire et reconnue pour le savoir-faire de ses équipes qui la détermine. Sous l'autorité des Chefs de service, vous serez intégré à une équipe pluridisciplinaire et assurerez les missions suivantes : - Etre en charge de la gestion des tâches quotidiennes pour la bonne tenue du Foyer d'hébergement et d'Accueil de jour. - Gérer la préparation des repas des résidents. - Surveillance des résidents. - Mener l'intendance et les stocks tout en respectant les normes sanitaires en vigueur. - Assurer le ménage des chambres, des salles de bain, ainsi que le traitement du linge. - Interaction quotidienne au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée. Horaires de travail : 7h30 / Lundi-Mercredi et Vendredi de 7h00 à 14h30 sur un cycle de 3 semaines. Compétences recherchées : Qualité relationnelle & de communication (résidents, familles, équipes) Sens du travail en équipe essentiel et connaissance du handicap souhaitée Rigueur dans l'application des consignes d'hygiène. Dans un souci d'amélioration continue de l'accompagnement des résidents, Alpysia propose aux professionnels de les accompagner dans leur montée en compétences par le biais de formations. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Bienveillance - Climat de confiance - Ambiance favorable
Alpysia est une association à but non lucratif, dont l'objet est de subvenir aux besoins personnes de tout âge qui vivent avec une paralysie cérébrale, un polyhandicap, ou tout autre handicap cognitif ou neuromoteur apparenté, visible ou invisible, au service de leurs familles Alpysia existe, grâce à ses équipes qui la détermine, Si vous êtes en quête de sens au travail, nous vous laissons nous découvrir ici : https://www.youtube.com/watch?v=9hADie-ZJIQ
Rejoins un établissement solidement implanté sur son territoire et reconnu pour son savoir-faire ! Voici une petite vidéo pour nous permettre de nous présenter : https://www.youtube.com/watch?v=D-JI2Kx1408 Voici une petite enquête interne pour nous permettre d'être transparent : https://www.alpysia.org/travaillerpouralpysia Alpysia renforce son équipe ! Nous recrutons un(e) Accompagnateur / Accompagnatrice Adultes Handicapés H/F qui souhaite s'investir dans un cadre de travail avec des horaires regroupés; Dans une démarche d’accompagnement des personnes en situation de handicap, tu intégres une équipe pluridisciplinaire éducative & paramédicale s. Tes missions seront : Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne → Repas, toilettes, lever, activités… Participer à l’animation au sein de l’équipe Mettre en œuvre les Projets Personnalisés d'Accompagnement Participer aux réunions de services Utiliser les outils informatiques de bureautique et de gestion du dossier de l'usager → Bienveillance – Climat de confiance – Ambiance favorable Salaire & Rémunération : Convention Collective Nationale 66 Salaire brut mensuel de 1 801.80 € à 2 158.85€ → Selon expérience et reprise d’ancienneté + Indemnités brutes mensuelles LAFORCADE 238€ + Indemnités brutes mensuelles dimanches / Jours fériés → Temps de travail annualisé → 6 Jours annuels de congés supplémentaires → Accord collectif d’entreprise QVCT → Chèques cadeaux, chèques vacances Alpysia est ouvert à tous types de contrat, mentionnes nous ta préférence ! CDI / CDD / Apprentissage / Professionnalisation / PRO-A Temps plein / Temps partiel Tu es curieux(se) et intéressé(e) ? Envoie ta candidature ! À l’intention de Monsieur Eric LEPAGE Qualité relationnelle & de communication (travailleurs, familles, équipes) Sens du travail en équipe essentiel et connaissance du handicap appréciée
Alpysia est une association à but non lucratif, dont l'objet est de subvenir aux besoins personnes de tout âge qui vivent avec une paralysie cérébrale, un polyhandicap, ou tout autre handicap cognitif ou neuromoteur apparenté, visible ou invisible, au service de leurs familles. Alpysia existe grâce à ses équipes qui la détermine ! Si vous êtes en quête de sens au travail, nous vous laissons nous découvrir ici : https://www.youtube.com/watch?v=9hADie-ZJIQ
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, prêt(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des patients présentant des troubles du comportement, psychiques ou autistiques ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Alors, n'hésitez plus ! Postulez ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Notre client est un foyer d'accueil situé à HERY SUR ALBY qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Comment accéder facilement au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement engagé dans des sujets stimulants, pleinement investi dans l'égalité, l'inclusion et la diversité, et soucieux de son empreinte environnementale, offrant stabilité et épanouissement professionnel.Comment valoriserez-vous vos compétences d'Aide-soignant(e) (F/H) au sein d'un foyer d'accueil ? Dans un cadre bienveillant, vous assurez le soutien quotidien des résidents pour favoriser leur épanouissement personnel - Assister les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en veillant à leur confort et sécurité - Collaborer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés pour promouvoir l'autonomie des résidents - Observer l'état de santé des résidents et transmettre ses observations à l'équipe pour un suivi cohérent et continu Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 51/jours - Salaire: 14 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités. Notre client est un foyer d'accueil situé à HERY SUR ALBY qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Comment accéder facilement au lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez intégrer un établissement valorisant de fortes valeurs humaines, mettant l'accent sur le bien-être de ses salariés et offrant des perspectives d'évolution, n'hésitez pas à saisir cette opportunité. Comment contribueriez-vous, en tant qu'Infirmier, à l'épanouissement au sein d'un foyer d'accueil ? En tant que professionnel(le) de santé, vous assurerez l'accompagnement et le bien-être des résidents présentant des handicaps lourds - valuer les besoins de santé des résidents et concevoir des plans de soins personnalisés -Dispenser des soins techniques élaborés, administrer les traitements et assurer la surveillance clinique continue -Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire et coordonner l'action des aides-soignants pour une prise en charge optimale Voilà ce que notre client vous propose : -Contrat: Intérim -Durée: 2 jours -Salaire: 16 € heure Notre client offre des avantages attractifs : -Avantages CSE -Indemnité kilométrique -Prévoyance santé -Primes et intéressements Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. L'Infirmier(ère) en Maison d'Accueil Spécialisée garantit la qualité des soins pour les adultes dépendants. -Capacité à évaluer et répondre aux besoins de santé spécifiques des personnes handicapées -Expérience dans la coordination avec une équipe pluridisciplinaire et les familles -Maîtrise des techniques de soins infirmiers complexes et de la surveillance clinique -Diplôme d' tat d'Infirmier(ère), indispensable pour assurer un service de qualité et sécurisé Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr que notre équipe de consultants dévoués vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace. Localité : Hery Sur Alby 74540 Contrat : intérim Durée : 2 jour(s) Date de début : 2025-08-10
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Description du poste : Comment valoriserez-vous vos compétences d'Aide-soignant(e) (F/H) au sein d'un foyer d'accueil ? Dans un cadre bienveillant, vous assurez le soutien quotidien des résidents pour favoriser leur épanouissement personnel - Assister les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en veillant à leur confort et sécurité - Collaborer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés pour promouvoir l'autonomie des résidents - Observer l'état de santé des résidents et transmettre ses observations à l'équipe pour un suivi cohérent et continu Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 51/jours - Salaire: 14 euros/heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) dévoué(e) pour accompagner et soutenir des résidents en foyer d'accueil. - Assister les résidents dans les actes quotidiens tout en assurant leur confort et sécurité - Participer à l'élaboration de projets personnalisés et animer des activités adaptées - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour un accompagnement cohérent - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour exercer en Maison d'Accueil Spécialisée Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Type de contrat : CDD de 12 mois renouvelable Grade(s) recherché(s) : Adjoint technique Poste proposé : Agent polyvalent d'entretien (H/F) Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique). Un(e) contractue(le)l peut être recruté(e) sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail : Temps non complet, annualisé, 14h hebdomadaires sur les semaines d'école Horaires flexibles de 16h à 19h30 pour l'entretien du bâti scolaire lundi, mardi, jeudi et vendredi Télétravail : Non Expérience souhaitée : Expérimenté( e) ou débutant( e) nous aurons à cœur de vous former. Rémunération indicative : Rémunération statutaire, régime indemnitaire ; I.F.S.E ; C.I.A. Avantages : Part sur la mutuelle prévoyance ; Prise en charge à hauteur de 75% du coût d'un abonnement aux transports publics ; Plan de formation personnalisé ; Descriptif de l'emploi : L'agent sera en charge de l'entretien du bâtiment scolaire (élémentaire). Missions / conditions d'exercice L'agent(e) sera chargé(e) de l'entretien du bâti scolaire : - Assurer l'entretien et le nettoyage de l'école élémentaire. - Aider à la prise du goûter et nettoyage de la garderie. Compétences nécessaires : - Compétences techniques (savoirs) - Connaissance des règles d'utilisation, de stockage et de sécurité des produits d'entretien. - Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection en milieu scolaire. Compétences organisationnelles et relationnelles (savoir-faire) - Connaissance des gestes et postures de travail adaptés aux tâches d'entretien et de manutention. - Capacité à organiser efficacement son travail dans le respect des consignes. - Sens du travail en équipe et de la coopération avec les enseignants et les autres agents. - Capacité d'adaptation aux évolutions du service et aux consignes données. Qualités personnelles (savoir-être) : - Respect de la hiérarchie : appliquer les consignes et rendre compte de son travail avec professionnalisme. - Sens du service public : engagement à assurer un environnement propre et sécurisé pour les enfants et les enseignants. - Rigueur et méthode : respect strict des protocoles d'hygiène et de sécurité. - Réactivité et autonomie : capacité à gérer des situations imprévues et à s'adapter aux contraintes du poste. - Esprit d'équipe et force de proposition : participation active à l'amélioration des pratiques professionnelles au sein du service. - Respect de son rôle et de sa place : ne pas interférer dans les missions des autres agents ou des enseignants. - Discrétion professionnelle et neutralité : ne pas véhiculer de rumeurs ou entretenir un climat négatif au sein de l'équipe.
mairie collectivité territorial
Sous l'autorité du Directeur de la station, vous êtes en charge des remontées mécaniques ainsi que d'autres services techniques de la station. Tout au long de l'année, vous êtes en charge d'effectuer vous-même toutes les opérations de maintenance et réparation sur les installations suivantes : téléskis, télésièges, bâtiments, réseaux (électricité, eaux, fibre). D'une manière générale, vous organisez, pilotez et effectuez également l'entretien courant et l'amélioration générale technique du site (bâtiments, réseaux d'eau potable, réseaux d'eau potable, réseaux informatiques, etc.), ainsi que le fonctionnement de l'installation de neige de culture. Vous animez une équipe composée d'une trentaine de saisonniers en période hivernale et d'une dizaine de saisonniers en période estivale. Vous disposerez d'un adjoint également en poste CDI. Vos principales missions durant l'hiver : * Réaliser l'entretien des remontées mécaniques (1 TSD6 type Télémixte, 1 TSF4, 6 TK, 1 tapis de neige couvert, 1 luge d'été). * Assurer le suivi technique et administratif des installations conformément à la législation en vigueur. * Suivre et animer le Système de Gestion de la Sécurité (SGS). * Être l'interlocuteur privilégié du STRMTG * Assurer la production de neige de culture et le suivi de l'installation de production. * Superviser les services entretien, damage, sécurité des pistes et domaine nordique ainsi que le personnel lié à ces services. Vos principales missions durant l'été : * Assister votre responsable dans le management des équipes des activités trottinettes, VTT, luge d'été et Télémix, etc. * Assurer le dépannage des remontées mécaniques et des véhicules associés (trottinettes, luge, kart.). Hors saison : * Assurer la maintenance des remontées mécaniques. * Effectuer des petits travaux sur les pistes et réseaux en tout genre, ou bien superviser les prestataires amenés à intervenir. * Assurer des petits travaux de maçonnerie, d'électricité, d'entretien général des bâtiments, ou bien superviser les prestataires amenés à intervenir. * Manutentions diverses avec conduite d'engins. * Entretien et suivi des réservations et réseaux d'eau potable. Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter : Laurent VIDAL, Directeur de la station du Semnoz, 04 50 01 15 93 ou 07 63 73 06 22 Passionné.e par le milieu de la montagne, de formation technique supérieure, vous pouvez justifier d'une expérience significative dans une fonction similaire au sein d'un opérateur de remontées mécaniques. Vous disposez de connaissances techniques théoriques et pratiques dans les domaines de l'électricité, l'électrotechnique, la mécanique, l'hydraulique et l'automatisme. Vous avez des connaissances de la règlementation des remontées mécaniques et des normes en vigueur. Vous appréciez le travail en extérieur, été comme hiver, quelle que soit la météo, et possédez une aptitude au travail en hauteur. Vous aimez travailler en binôme puisque vous serez épaulé de votre adjoint dans de nombreuses tâches de maintenance. Par vos capacités d'encadrement, vous savez fédérer vos équipes autour des projets structurant et vous impulsez dynamise et motivation. Véritable leader, ouvert d'esprit et très bon communiquant, solide dans l'adversité, vous aimez les défis et les projets d'envergure. Vous êtes force de proposition pour améliorer continuellement la qualité de l'offre proposée aux usagers de la station. Vous maitrisez l'informatique dont le pack office.
Vos missions Pour garantir la disponibilité de ses équipements toute l'année, la station recherche un Responsable mécanique passionné et engagé pour assurer l'entretien, le suivi et l'exploitation de son parc roulant et de ses remontées mécaniques. Entretien et dépannage (60%) * Réaliser l'entretien courant et les contrôles réglementaires du parc (dameuses, motoneiges, tracteurs, pelle mécanique, etc.). * Assurer le dépannage rapide des engins en exploitation hiver/été. * Veiller à la qualité, aux délais et aux coûts de chaque intervention. * Travailler en lien étroit avec les services utilisateurs, notamment le service damage. * Entretenir le matériel des espaces verts. * Proposer des améliorations pour la gestion du parc et des équipements. Gestion du matériel (10%) * Suivre les stocks, consommables et équipements. * Assurer la traçabilité du matériel utilisé et son état de fonctionnement. Maintenance des remontées mécaniques (20%) * Participer au soutien technique des remontées mécaniques et de la luge d'été. * Appuyer les équipes sur les opérations de maintenance et de dépannage. Conduite d'engins (10%) * Conduire ponctuellement les engins de la station : tracteur, pelle mécanique. Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter : Laurent Vidal, Directeur du Semnoz au 0763730622 * Vous êtes un(e) professionnel(le) polyvalent(e), rigoureux(se) et autonome. * Vous avez une solide expérience en mécanique sur engins lourds, agricoles ou véhicules spéciaux. * Vous maîtrisez les opérations de maintenance préventive et curative. * Vous aimez travailler en équipe et communiquer avec des services utilisateurs. * Vous avez un bon sens de l'organisation et êtes force de proposition pour optimiser les outils et le parc technique. * Une connaissance du fonctionnement de remontées mécaniques est un vrai plus. * Permis B obligatoire - autres permis appréciés (C, engins.).
L'Auberge d'Aillon et d'Ailleurs située au coeur du Massif des Bauges est une entreprise à taille humaine avec un véritable esprit familial. Elle offre à ses clients, ses 14 chambres à la décoration personnalisée, son restaurant gastronomique et son espace bien-être. Herbes sauvages du massif des Bauges, produits de saison sourcés chez les producteurs des environs, légumes du potager, poissons des lacs environnants, fromages et lait des fermes voisines. Notre couple de chefs, Raphaëlle et Marc GUY SEIGNEUR subliment les produits locaux en s'inscrivant dans une démarche soucieuse de préserver l'environnement et les traditions.Ils travaillent avec passion et rigueur pour décrocher une étoile au guide Michelin, objectif qu'ils poursuivent avec détermination. Le restaurant y a déjà été référencé quelques semaines après son ouverture et bénéficie d'une toque au Gault&Millau. L'équipe de salle est l'ambassadrice de cette cuisine et est aux petits soins des clients tout au long du service. Rejoindre notre équipe, c'est être acteur d'une aventure professionnelle et humaine d'exception. Nous recherchons des professionnels de talent qui partagent nos valeurs et souhaitent contribuer à l'histoire de cette auberge unique, en harmonie avec son environnement et ses traditions. Vous avez envie de vivre ce challenge avec nous? Vos missions : être aux petits soins pour nos clients et contribuer à ce qu'ils vivent une expérience gustative et humaine inoubliable dans le respect des valeurs humaines de l'entreprise - Assurer le bon fonctionnement du restaurant en supervisant le travail des équipes dans le respect des standards de qualité - S'assurer du bon déroulement du service en collaboration étroite avec les chefs de cuisine - Accueillir les clients avec élégance et être aux petits soins des clients tout au long du repas - Gérer les réservations et les demandes spécifiques des clients - Former, encadrer et motiver l'équipe de salla pour garantir un service irréprochable - Gestion de la caisse - Développer l'oocupation du restaurant et les ventes additionnelles - Participation à la gestion administrative et comptable Pour relever ce challenge avec nous, nous recherchons une personne ayant - Une expérience significative en tant que Maître d'Hôtel ou Responsable de salle en restaurant gastronomique - De la générosité et un excellent relationnel - Des compétences managériales indispensables et un leadership important - Connaissances sommellerie et œnologie appréciées (doit pouvoir dialoguer avec la sommelière) - Esprit d'équipe et solidarité indispensable - Maîtrise de l'anglais Vous prenez soin des clients, nous prenons soin de vous - un cadre incroyable en montagne avec une vie paisible à seulement 30 minutes de la ville. - 2 à 2,5 jours de repos consécutifs selon les périodes (lundi, mardi et dimanche soir) - Une prise en charge à 60% de la mutuelle d'entreprise - 7 semaines de fermeture annuelle payées - Une aide au logement possible Type d'emploi : Temps plein, CDI
L'Auberge d'Aillon et d'Ailleurs, est un nouveau lieu dans une destination encore confidentielle en Savoie, au coeur du Massif des Bauges loin des sentiers battus. Un restaurant gastronomique de 35 couverts qui rend hommage au terroir local et aux richesses sauvages qui l'entourent. Un retour à l'essentiel avec une cuisine bonne, propre et juste. Sélectionné par le Guide MICHELIN, une Toque au Guide GAULT ET MILLAU.
L'Auberge d'Aillon et d'Ailleurs située au coeur du Massif des Bauges est une entreprise à taille humaine avec un véritable esprit familial. Elle offre à ses clients, ses 14 chambres à la décoration personnalisée, son espace bien-être et son restaurant gastronomique. Vous avez envie de nous rejoindre et de contribuer au développement de notre Auberge? Vos missions : Etre aux petits soins pour nos clients et contribuer à ce qu'ils vivent une expérience de déconnexion inoubliable dans le respect des valeurs humaines de l'entreprise - Assurer le ménage et la remise en ordre des chambres ainsi que des parties communes de l'Auberge - Réapprovisionner les chambres en produit d'accueil et en linge - Faire les lits - Assurer le ménage de l'espace bien être - Repassage - Contribution au petit déjeuner Vous prenez soin des clients, nous prenons soin de vous - Un cadre incroyable en montagne à seulement 30 minutes de la ville. - 2 jours de repos hebdomadaires par semaine - Une prise en charge à 60% de la mutuelle d'entreprise - 7 semaines de fermeture annuelle payées - Un repas fourni pour chaque service travaillé - Pourboires - Une aide au logement possible Vos atouts : - Être organisé(e) - Aimer l'ordre et la propreté - Savoir s'intégrer à une équipe de travail - Être autonome
