Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Arvert située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 11 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Arvert. 139 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 17 - LES MATHES, 17 - MARENNES HIERS BROUAGE, 17 - LA TREMBLADE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Offre d'alternance - Réceptionniste en Hôtellerie et Hôtellerie de Plein Air (Titre professionnel niveau 4) Rentrée : 14 janvier 2026 / Formation à Saint-Jean-de-Monts (85) / Contrat d'apprentissage de 12 mois Ce que nous proposons : - Formation gratuite (contrat d'apprentissage) - Hébergement + pension complète pendant la formation - Nourri-e et logé-e gratuitement en entreprise - Alternance : 4 mois de formation + 8 mois en entreprise - Rémunération selon la grille légale du contrat d'apprentissage Missions principales : - Accueil et gestion de la relation client - Check in / Check out - Tâches administratives et comptables - Promotion de l'établissement et renseignements séjour - Utilisation de logiciels hôteliers Profil recherché : - Sens de l'accueil, dynamisme, organisation - Niveau B1 en anglais (CECRL) - Bases en informatique Attention : Le CFA est actuellement fermé au public (ne pas se déplacer sur place). En savoir + : www.infa-cfa-tourisme-loisirs.com Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et que vous souhaitez contribuer à offrir une expérience inoubliable aux vacanciers, nous serions ravis de vous accueillir dans cette aventure !
Vous entretiendrez des relations avec les agents des services dont vous aurez la responsabilité et les agents des services supports (finances, ressources humaines et administration générale), avec le milieu associatif, avec les services à la population (sports, culture, etc.) de la collectivité, avec les coordonnateurs et coordonnatrices de projets, les opérateurs privés dans le cadre de délégations de service public. Vous collaborerez avec les institutions, les partenaires ou contrôleurs (direction Départementale de la cohésion sociale, CAF et établissements scolaires, Conseil départemental, etc.) Prise de poste au 05 janvier 2026 Merci de rédiger obligatoirement un commentaire de motivation. Sous la responsabilité de l'adjoint au responsable du service Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs, vous : - Mettrez en œuvre et impulserez la politique jeunesse territoriale définies par les élus - Piloterez le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité à destination des collégiens - Assurerez la direction de l'Accueil Collectif de Mineurs jeunesse du territoire - Organiserez et coordonnerez la mise en place des activités qui en découlent et encadrerez l'équipe d'animation - Développerez la communication et construirez des partenariats Activités : Conception, organisation, animation et mise en œuvre de projets d'animation dans le respect de la politique territoriale en matière de jeunesse Direction de l'Accueil Collectif de Mineurs jeunesse (11 - 17 ans) du territoire Application des dispositifs et de la réglementation en vigueur dans les accueils collectifs de mineurs Mis en œuvre la Convention Territoriale Globale dans son champ de compétence Planification et organisation de projets d'animation péri et extrascolaire Planification et organisation du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité à destination des collégiens du territoire Management de proximité Développement de la communication et des partenariats Application des procédures budgétaires, financières et comptables Saisie des données d'activité, statistique, suivi des effectifs. Instruction des dossiers et application des procédures administratives Profils recherchés De formation BPJEPS LTP ou équivalence, avec une expérience sur des fonctions similaires : (gestion en moyens humains, techniques et financiers) et une bonne connaissance de l'environnement territorial. Vous maîtrisez : - la Réglementation des Accueils collectifs de mineurs, - le Projet Éducatif de Territoire, - la Techniques d'animation de groupes, de négociation et de communication écrites et orales - développement physique, psychologique et affectif de l'enfant et de l'adolescent - modes et procédures de conventionnement - les Signes d'alerte dans les comportements de l'enfant et de l'adolescent - Maîtrise des outils informatiques Vous avez les connaissances générales : - des Projets éducatifs - des statuts, métiers et organisation de la fonction publique territoriale - pédagogiques liées au public Et : - une aisance relationnelle, un sens de la communication, une capacité d'écoute et de dialogue, - Êtes rigoureux, autonome, avez le sens de l'initiative et une forte adaptabilité à des interlocuteurs variés - La maîtrise des outils informatiques (bureautiques, base de données, tableaux de suivi). - Permis B indispensable REMUNÉRATION - Rémunération statutaire sur le grade d'animateur - Régime indemnitaire (RIFSEEP) - Tickets restaurant - CNAS (après 6 mois) Catégorie : B Employeur : Communauté de Communes du Bassin de Marennes Type d'emploi : emploi permanent Motif de vacance de poste : vacance de poste Nombre de poste : 1 Détails de l'offre : Famille de métier : animation Grade(s) recherché(s) : animateur Ouvert contractuels : oui si recrutement fonctionnaire infructueux Temps Travail : temps complet 35h00 (annualisées), Management : oui Expérience souhaitée : Confirmée
Intermarché recherche plusieurs personnes pour faire l'inventaire du magasin. Mission de 4h le 2 janvier à partir de 5h du matin. Pour participer merci de vous inscrire directement à l'accueil du magasin.
ADECCO est le 1er réseau d'agences d'emploi spécialisées Intérim, CDD, CDI et Expert des Ressources Humaines. Une équipe de professionnels du recrutement vous accompagnera sur tous vos projets professionnels intérim/CDD/CDI/Formation. A PROPOS DE NOTRE CLIENT : Notre client spécialiste de la grande distribution , nous recherchons un hôte de caisse (H/F). DESCRIPTIF DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable caisse, vos missions seront les suivantes : - Accueillir le client - Procéder aux opérations d'encaissement - Gérer un fond de caisse et transmettre les remarques et les suggestions des clients - Vous pourrez être amené(e) à donner un coup de main en rayon selon l'affluence en caisse DE formation CAP vente ou formation de caisse avec une première expérience en tant qu'hôte de caisse . Votre dynamisme, votre sérieux et votre goût pour le contact clientèle seront des atouts pour mener à bien votre mission . Salaire SMIC IFM ET CONGES PAYES Avantage CE Adecco Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus envoyez-nous vos CVS et Postulez maintenant.
La commune des Mathes, en partenariat avec l'INSEE, va organiser le recensement de la population entre le 15 janvier et le 14 février 2026. Pour cela, la commune va recruter des agents recenseurs qui seront chargés, sous la responsabilité du Maire et encadrés par le coordonnateur communal, d'assurer les opérations de recensement auprès de la population. Des séances de formation et des tournées de reconnaissance seront réalisées avant de procéder à la collecte des informations auprès de la population. Une grande disponibilité est demandée au quotidien y compris le samedi, ainsi qu'une large amplitude dans les horaires. Profil : Bonne connaissance du territoire de la commune. - Qualités relationnelles, capacité à dialoguer avec les habitants. - Disponibilité (selon présence des habitants, la mission peut avoir lieu le soir ou le samedi). - Organisé et méthodique pour réussir la collecte dans les délais. - De bonne moralité, neutralité et discrétion seront les qualités requises afin de respecter le secret des informations récoltées. - Titulaire du permis B - Posséder un véhicule ou tout moyen de déplacement. La collectivité versera : - un forfait de base de 1.100 euros bruts, pour le travail de recensement effectué, - un forfait complémentaire de 400 euros bruts, pour un travail complet effectué en temps et en heure, - un forfait de 30 euros bruts pour chaque séance de formation, - un forfait de 100 € pour les frais de transports.
Candidatures(cv et lettre de motivation) à adresser au plus tard le 10/12/2025 à Madame le Maire,
Pharmacie du CANTON LA TREMBLADE Nous recherchons un(e) pharmacien(ne) CDI Temps partiel/Temps plein pour parfaire notre équipe. La pharmacie est équipée d'un robot, d'une cabine de téléconsultation et nous nous impliquons dans les nouvelles missions (vaccinations, TRODS, entretiens, .). La pharmacie est fermée le SAMEDI APRES MIDI. Salaire et emploi du temps à déterminer ensemble.
Envie de travailler dans un lieu où l'ambiance conviviale est le maître mot? Notre bar brunch & tapas, à taille humaine, recherche un (e) agent polyvalent pour compléter son équipe sur le secteur de Ronce les bains. Ici, on aime travailler sérieusement sans se prendre trop au sérieux, partager de bons moments et proposer une cuisine simple, généreuse et faite maison. *Tu as la soif d'apprendre, l'envie de t'impliquer et de progresser? *Que tu sois débutant(e) ou déjà expérimenté(e), ta motivation comptera plus que ton CV. CE QUE TU FERAS CHEZ NOUS: °Aide cuisine pour la préparation des plats de type brunch, tapas et petites planches gourmandes. °Plonge °Travailler en équipe dans une ambiance bienveillante. °Respecter les règles d'hygiène. °Participer à la vie du lieu et à l'évolution de la carte. CE QU'ON T'OFFRE: °Aucune formation obligatoire - on t'accompagne. °1 jour et demi de repos consécutifs garantis, même en pleine saison. °Mutuelle d'entreprise et prévoyance. °Une entreprise à taille humaine, où chacun compte. °Une vraie ambiance d'équipe, conviviale et respectueuse. Envie de nous rejoindre où des questions, contacte-nous par Email où téléphone. Poste à pourvoir à partir du 1mars en CDD saisonnier.
Piloter une équipe pour chouchouter les vacanciers ? Mission Vous allez : - Garantir la préparation, le rangement et l'entretien des hébergements et des espaces collectifs - Gérer les stocks et être en charge de la relation avec les prestataires de services (ex: blanchisserie) - Organiser et contrôler le travail en équipe en appliquant les consignes d'hygiène et de sécurité des matériels et produits utilisés - Manager et fédérer votre équipe : recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs CDD - 8 mois - 35h00 Date de prise de poste : 09/03/2025 - Date de fin : 05/11/2025 Rémunération : A partir de 1929 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois Participation Complément de rémunération au bout de 2 ans Prime partage de la valeur 50% de réduction sur vos vacances Cheque vacances et d'autres avantages CSE Profil Compétences + expériences CAP, BEP, Bac pro, et/ou une expérience sur poste similaire d'au moins 2 ans Vous êtes : Passionné et dynamique, vous avez une expérience terrain confirmée (nettoyage, contrôle des équipements, linge) Rigoureux, vous savez coordonner et organiser le travail de façon efficace Exigeant et engagé vous aimez partager votre expérience et fédérer votre équipe Vous savez faire preuve de discrétion Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise Cadre de travail Venez travailler dans un cadre exceptionnel, au bord de l'Océan, dans un établissement aux prestations de qualité. Il dispose de 155 bungalows pouvant accueillir jusqu'à 6 personnes en location ou pension complète et d'un restaurant avec vue panoramiqué de 220 places avec une terrasse offrant 140 couverts supplémentaires en haute saison. Il est équipé d'une piscine extérieure chauffée, d'un magnifique spa de 350m2 avec espace bien-être et d'équipements de loisirs, donc vous pourrez profiter lors de vos jours de repos.
Poste à pourvoir de suite pour le rayon frais Missions : - Réception des marchandises - Passage de commandes - Mise en rayon - Rotation des produits - Étiquetage Profil : Esprit commerçant, dynamique, sens du relationnel...
Poste à pourvoir de suite Missions : - Réception des marchandises - Passage de commandes - Gestion des stocks - Mise en rayon - Étiquetage - une expérience sur ce poste serait un plus Travail physique/ port de charges lourdes Travail essentiellement le matin + 2 après-midi par semaine Profil : Esprit commerçant, dynamique, sens du relationnel...
Le CENTRE HOSPITALIER de MARENNES recherche 1 agent de soins (faisant fonction d'aide-soignant) Vous effectuerez l'aide aux gestes de la vie quotidienne en binôme avec l'aide soignant(e): toilettes, aide à la prise des repas. Confort du résident, entretien etc.
Nous recherchons un(e) serveur(se) pour la saison 2026 ! De mi-avril jusqu'à fin août, prolongation possible jusqu'à fin septembre. Travail 6j/7, week-end et jours fériés inclus. Vos tâches principales sont de mettre en place la salle (le jardin dans notre cas), la prise de commande, le service à table et le débarrassage. Si vous avez le sens du service et le sourire qui va avec, que vous recherchez une équipe petite et bienveillante, que vous aimez être polyvalent(e) de temps en temps, que vous disposez déjà d'un logement et d'un moyen de locomotion, nous vous accueillons avec plaisir !
Nettoyage de bureaux en milieu bancaire. Missions : - Suivre le cahier des charges - Respect des horaires Poste à pourvoir dès maintenant.
En tant que médecin coordonnateur(trice), directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. CDI à 0.6 ETP Avantages sur la résidence : Dispositif aidants CSE Team Building une fois par an Environ 10000€ brut/mois pour un équivalent temps plein Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à 15 minutes de Royan et à 40 minutes de Saintes, entre la côte de Beauté et la forêt domaniale de la Courbe, la maison de retraite Le Littoral est implantée du cœur du village de Saint-Augustin (17). D'architecture contemporaine, elle accueille 84 résidents (23 places en unité Alzheimer). Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Tu es du genre à manier la visseuse plus vite que ton ombre ? Le mètre et le niveau sont tes meilleurs alliés ? Alors stoppe tout : on a une mission qui pourrait bien te plaire ! Notre agence d'intérim recherche 2 poseurs/poseuses pour l'un de ses clients, spécialisé dans la construction métallique, sur un chantier à Oléron. Ta mission, si tu l'acceptes : installer des séparatifs de balcon sur des terrasses. Bref, du concret, du solide, du travail bien fait. et surtout, l'occasion de montrer tes talents de bricoleur(euse) hors pair. Nous recherchons des personnes ayant déjà une expérience sur ce type de poste. - Tu maîtrises l'utilisation d'un mètre, d'un niveau, d'un perforateur et d'une visseuse. - Tu as déjà travaillé en pose de menuiserie PVC ou sur des chantiers similaires. - Tu es soigneux(se), précis(e) et tu sais travailler efficacement en équipe mais également en autonomie Poste à pourvoir pour le 05 janvier prochain Départ du dépot à Saint Just Luzac Horaires : temps plein, 35h 8h-12h / 13h00-17h00 du lundi au vendredi NOTRE PLUS ? Rejoindre Temporis, c'est bénéficier : - 21 % à chaque fin de mission (congés payés et indemnités de fin de mission inclus). - D'un compte épargne-temps rémunéré à 5 %. - D'acomptes à la demande tous les mercredis. - Des avantages de notre partenaire (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements, mobilité). On vous simplifie la vie ! - D'un accompagnement personnalisé avec Caroline. - De possibilités d'évolution (avec des budgets de formation dédiés à nos meilleur.e.s intérimaires). - D'un café ou d'un thé lorsque vous venez nous voir. - D'équipements de sécurité de qualité, parce que votre sécurité est notre priorité. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant et viens poser plus que des séparatifs : viens poser ta pierre à l'édifice !
Vous travaillerez au sein d'un ESAT qui accueille des adultes en situation de handicap âgé(e)s de 18 à 60 ans, travailleurs/euses en ESAT. Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur d'établissement et par délégation du Chef de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge d'assurer l'accompagnement au travail des travailleurs en situation de handicap en respectant les missions institutionnelles. Vous aurez notamment pour fonction de : Accompagner la vie professionnelle : - Conduire une action et un suivi auprès des personnes en situation de handicap dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leurs compétences professionnelles, - Favoriser leur intégration et/ou réintégration dans la vie sociale et professionnelle, - Orienter et former les personnes en situation de handicap, aux techniques professionnelles liées aux métiers, - Permettre d'obtenir des formations qualifiantes (VAE) et non qualifiantes (RAE), - Accueillir des personnes en stage de découverte, les évaluer et valider leur projet, - Élaborer et mettre en œuvre le projet professionnel des travailleurs de son équipe. Assurer la production : - Participer à la mise en œuvre de la production ainsi qu'à la gestion de l'activité de son atelier (devis, planning, factures, délais à tenir, achats, stocks), - Rendre compte de son action auprès du Chef de service et/ou de sa Direction sur le portefeuille clients et en assurer le suivi, - Remplir les documents de suivi de la production pour permettre la facturation. Mettre en œuvre la démarche QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) : - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité ainsi qu'aux variations de l'état physique et psychologique des personnes en situation de handicap, - Établir les fiches d'actions correctives suite à une non-conformité, - Être en veille sur la qualité, la sécurité, l'environnement, s'informer, se former, suivre les formations proposées, se mettre en conformité avec la réglementation. Compétences requises : - Sens de la rigueur, de l'organisation, de l'écoute et de la bienveillance - Sens du travail en équipe - Aptitude à la rédaction d'écrits professionnels - Capacité d'adaptation et de polyvalence - Connaissance informatique de base
Sous la responsabilité du Chef.fe de Cuisine, vous aurez pour missions principales : Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides Participer à l'entretien des matériels et locaux de la cuisine Respecter les préconisations de textures et régimes alimentaire des patients requis par les médecins Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et les procédures Procéder à la bonne gestion du service en collaboration avec le chef Réaliser le service aux convives. CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération à partir de 2300 euros bruts + Reprise d'ancienneté + Loi Ségur Travail un week-end sur deux / Travail sur des journées continues : horaires de 8h30 à 19h30 emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Vous savez lire un plan électrique ? Câbler une armoire ? Curieux, vous savez analyser un problème ? Vous vous poser les bonnes questions pour le résoudre ? Vous n'avez pas peur de partir en déplacement du Lundi au Vendredi ? Alors lisez cette annonce ! Agri Consult, une PME de 30 personnes, assure la conception, la distribution, le montage et le SAV de matériels de stockage et de séchage des céréales issus de fabricants internationaux. Dans la cadre d'un accroissement d'activité, notre client cherche son 5ième Technicien SAV itinérant H/F en CDI. Rattaché à la Direction Technique, et après une période de formation aux techniques d'intervention sur la gamme d'équipements clients, vous intervenez en autonomie sur la Grande région Ouest (Nouvelle Aquitaine, Occitanie, .). A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : -Réaliser les travaux de câblage et de mise en service d'installation de séchage (cellule sécheuse, séchoir) et de manutention (élévateur, convoyeur), -Gérer les interventions de maintenance préventive et curative sur site client en tenant compte des priorités définies avec le technicien hotline, dans le respect de la qualité et des coûts du contrat de maintenance, -Être garant de la bonne image de la société auprès des clients. De formation technique, de type BTS MAI, Électrotechnique ou Maintenance Industrielle, vous avez une première expérience sur un poste de technicien itinérant. Vous avez des compétences en électricité, automatisme et mécanique. Votre sens de l'organisation, allié à votre capacité d'adaptation, votre esprit d'équipe et votre autonomie, sont les atouts clés pour réussir dans ce poste.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Spa Praticien(ne) passionné(e) Offrez du bien-être à nos clients Mission En tant que praticien(ne) spa, vous serez au cœur de l'expérience bien-être de nos vacanciers en leur offrant des soins adaptés et personnalisés. Soins & accompagnement client - Accueillir, informer et conseiller les vacanciers au sein de l'espace bien-être ou lors de nos réunions d'informations - Réaliser des soins du visage et massages du corps selon les protocoles PHYT'S Naturo Spa, adaptés à différents publics (actifs, enfants, adolescents, femmes enceintes, séniors - Sur certains établissements : pratiquer des soins spécifiques (gommages, enveloppements) et soins d'hydrothérapie (massage sous affusion, bain hydro-massant, caisson de flottaison) Gestion & promotion de l'espace bien-être - Valoriser et promouvoir l'offre bien-être de notre partenaire PHYT'S (produits et soins) - Conseiller et vendre les produits de notre boutique PHYT'S en fonction des besoins des clients - Garantir la propreté et le bon fonctionnement de l'espace bien-être et des cabines (respect des règles d'hygiène, entretien du matériel) CDD - 9 mois - 35h00 Date de prise de poste : 27/03/2026 - Date de fin : 21/10/2026 Rémunération : 1929 € Brut + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 120 €/mois (logement collectif) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Miléade vous offre , dès le début de votre contrat, une certification de Naturo-esthéticien(ne) en partenariat avec les laboratoire PHYT'S Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Des possibilités de mobilité sur nos 26 espaces bien-être en France Un plan de carrière vous attend chez Miléade : à moyen terme, des possibilités d'évolution sur nos postes de Responsable bien-être puis Responsable balnéo Un 13ème mois, Participation, Complément de rémunération au bout de 2 ans, Prime partage de la valeur, 50% de réduction sur vos vacances, Cheque vacances et d'autres avantages CSE Profil Compétences et expériences CAP, Bac pro, BTS esthétique ou CQP Praticien(ne) Spa Vous êtes : - Ambitieux(se) venez relever de nouveaux défis pour garantir la satisfaction des clients et développer le chiffre d'affaires - À l'écoute et attentionné(e), avec un excellent sens de l'accueil et du service - Passionné(e) et organisé(e), vous assurez la prestation dans une ambiance relaxante - Sérieux(se) et rigoureux(se), vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité Vous avez envie : - De découvrir nos nouveaux espaces bien-être exceptionnels dans des destinations de rêves - De faire partie d'une équipe dynamique pour passer un été dans la joie et la bonne humeur ! - D'être accompagné(e), formé(e) et de progresser vers un parcours unique - De promouvoir et utiliser des produits sains, éco-certifiés et 100% français Cadre de travail Venez travailler dans un cadre exceptionnel, au bord de l'Océan, dans un établissement aux prestations de qualité. Il dispose de 155 bungalows pouvant accueillir jusqu'à 6 personnes en location ou pension complète et d'un restaurant avec vue panoramiqué de 220 places avec une terrasse offrant 140 couverts supplémentaires en haute saison. Il est équipé d'une piscine extérieure chauffée, d'un magnifique spa de 350m2 avec espace bien-être et d'équipements de loisirs, donc vous pourrez profiter lors de vos jours de repos.
Vous rêvez de partager des moments magiques avec les enfants et de les accompagner dans leurs découvertes ? Alors, enfilez votre costume de super-héros et venez vivre une aventure inoubliable avec nous ! Votre mission, si vous l'acceptez : Créer un univers magique et sécurisé où les enfants peuvent explorer et s'épanouir à leur rythme. Organiser des quêtes incroyables avec des activités créatives comme fabriquer des châteaux, dessiner des créatures magiques et bien plus ! Aider nos petits héros avec leurs devoirs et les guider dans leur quête du savoir. Devenir le super-héros du quotidien pour nos enfants, en apportant joie, bienveillance et une touche de créativité. Ce que nous vous offrons : Un CDI flexible qui s'adapte à vos envies et à votre emploi du temps. Des missions à deux pas de chez vous à Marennes, pas besoin de traverser des royaumes lointains ! Un parcours de formation personnalisé, pour que vous deveniez le super-héros que vous êtes destiné(e) à être. Rémunération attractive à 11,88 € brut/heure + une augmentation de 0,40 €/h à partir du 7e mois. Des tickets restaurant à 7 €, avec 60 % pris en charge par nous (parce que même les super-héros ont besoin de se recharger !). Indemnités de déplacement à 0,45 €/km, téléphone pro, mutuelle à 70 %, et tous les outils pour briller dans vos missions ! Vous êtes notre perle rare si : Vous aimez émerveiller les enfants et les voir s'épanouir à chaque découverte ! Vous avez des idées géniales pour rendre chaque journée fun et mémorable. Vous êtes disponible 40 heures par mois pour faire briller le quotidien des petits ! Étudiants, retraités ? On s'adapte à votre planning ! Vous avez un diplôme en Petite Enfance ou une expérience vérifiable d'au moins 1 an dans la garde d'enfants ou baby-sitting. Pour nous rejoindre rien de plus simple Candidature avec CV : Postulez en toute simplicité ! Premier appel téléphonique : Nous échangeons pour mieux vous connaître. Entretien d'embauche individuel : Rencontre en agence. Signature du contrat : Bienvenue dans l'aventure O2 ! Intégration & accompagnement : Vous serez guidé(e) à chaque étape de votre prise de poste. Suivi pendant la période d'essai : Nous restons en contact pour nous assurer que tout se passe bien. Validation de la période d'essai : Et voilà, vous êtes officiellement un Super-Héros du quotidien ! O2, c'est aussi : La Charte de la Diversité : Nous nous engageons à lutter contre les exclusions et discriminations pour garantir un environnement respectueux et inclusif. La Charte du Recruteur Citoyen (2019) : Un engagement fort pour favoriser l'égalité des chances et la diversité dans le recrutement et contribuer aux progrès de la société. Chez O2, nous croyons fermement qu'un environnement inclusif est un levier de réussite pour tous ! Prêt(e) à relever ce défi ? 3... 2... 1... Postulez maintenant et devenez la star du quotidien des petits aventuriers ! Rejoignez-nous et ensemble, transformons chaque jour en une aventure magique !
Vous entretiendrez des relations avec l'ensemble des services de la CCBM (agents et responsables de service), les agents des services supports (finances, ressources humaines et administration générale), les acteurs locaux, les services à la population de la collectivité, les coordonnateurs et coordonnatrices de projets, les institutions, les partenaires ou contrôleurs (direction Départementale de la cohésion sociale, CAF et établissements scolaires, Conseil départemental, etc.) et les opérateurs privés dans le cadre de délégations de service public. Prise de poste au 05 janvier 2026 Merci de rédiger obligatoirement un commentaire de motivation. CDD de 12 mois Sous la responsabilité de la responsable du service Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs, vous : - Accompagnerez la définition des orientations stratégiques en matière de services aux familles, en lien avec la stratégie globale du territoire - Mettrez en œuvre la Convention Territoriale Globale (CTG) sur la thématique Petite enfance-Enfance-Jeunesse Coordonnerez les activités des structures d'accueils Enfance-Jeunesse Assurerez la gestion administrative et budgétaire des services Enfance-Jeunesse Encadrerez les équipes Enfance-Jeunesse Assurerez l'intérim de direction des services PeEJ en l'absence du responsable Missions : - Participation à la définition des orientations stratégiques en matière de services aux familles - Participation à la démarche de renouvellement du Contrat Local de Santé - Mise en œuvre la Convention Territoriale Globale dans son champ de compétence - Pilotage et coordination des activités des structures d'accueils Enfance-Jeunesse - Développement et animation d'un réseau de partenaires - Management intermédiaire - Gestion administrative et budgétaire des services Enfance-Jeunesse - Saisie des données d'activité, statistique, suivi des effectifs. - Contrôle la qualité des services rendus - Application des dispositifs et de la réglementation en vigueur dans les accueils collectifs de mineurs - Contrôle de la réglementation de sécurité des personnes et d'hygiène et alerte au besoin les services concernés Profils recherchés De formation BAC + 3 au minimum ou DEJEPS, avec une expérience et des responsabilités significatives en tant que coordonnateur, vous avez une bonne connaissance de l'environnement territorial. Vous maîtrisez : - la méthodologie et conduite de projets stratégiques et transversaux, - le Projet Éducatif de Territoire, - la Convention Territoriale Globale du territoire et les modalités de contractualisation, - les techniques de conduite et d'animation de réunions - le management d'équipe et l'accompagnement au changement - les méthodes de rédaction et de synthèse Vous avez les connaissances générales : - des enjeux de la politique familles et temps libre, - de la réglementation des Accueils collectifs de mineurs, - des règles de la comptabilité publique Et : - De bonnes capacités rédactionnelles, - Une aisance relationnelle, un sens de la communication, une capacité d'écoute et de dialogue, - Êtes rigoureux, autonome, avez le sens de l'initiative et une forte adaptabilité à des interlocuteurs variés - Le goût pour le travail terrain - La maîtrise des outils informatiques (bureautiques, base de données, tableaux de suivi). - Permis B indispensable REMUNÉRATION - Rémunération statutaire sur le grade d'animateur - Régime indemnitaire (RIFSEEP) - Tickets restaurant - CNAS (après 6 mois) - Télétravail possible (après 3 mois) Lieu de travail : Marennes - Charente-Maritime Catégorie : B Employeur : Communauté de Communes du Bassin de Marennes Type d'emploi : emploi permanent Motif de vacance de poste : création de poste Nombre de poste : 1 Détails de l'offre : Famille de métier : animation Ouvert contractuels : oui si recrutement fonctionnaire infructueux
L'ESAT Claires et Mer site basé à Arvert (17530) - L'ESAT Arca-Baie site basé à Gujan-Mestra (33470) - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1ETP) - Poste à pourvoir à compter du 05 janvier 2026 Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 Les ESAT Claires et Mer & Arca-Baie accueillent des adultes en situation de handicap âgé(e)s de 18 à 60 ans, travailleurs/euses en ESAT, qui présentent des déficiences intellectuelles, un handicap psychique ou des troubles du spectre autistique. L'équipe est constituée de 14 salariés. Vos missions : Dans le respect des orientations générales de l'Association et du projet associatif, sous l'autorité du Directeur de pôle, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - De participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement : * Contribuer au suivi des personnes accueillies en situation de handicap * Organiser et participer aux actions de soutien les concernant * Veiller au respect des mesures d'hygiène et de sécurité dans la structure * Etre force de proposition et participer activement à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de la structure - D'encadrer une équipe pluri-disciplinaire : * Coordonner, animer et fédérer les professionnels placés sous votre responsabilité * Organiser, coordonner les activités de production (Espaces verts, sous-traitance, hygiène et propreté des locaux, cuisine centrale et ostréiculture) * Développer les compétences individuelles et collectives des professionnels * Appliquer la législation sociale en vigueur - De développer et animer un réseau de partenaires : * Entretenir les relations clients * Rechercher de nouveaux marchés et contrats adaptés aux compétences des personnes accueillies en situation de handicap * Traiter avec les clients, en appui des moniteurs d'ateliers, les questions commerciales et administratives - D'assurer des fonctions logistiques, administratives et financières : * Gérer les moyens mis à disposition et assurer le suivi administratif de la structure * Etre force de proposition dans l'identification des ressources nécessaires et dans leur planification * Participer aux groupes de travail et réunions inter-établissements mis en place pour l'Association Profil du poste : - Diplôme de niveau 6 requis (CAFERUIS, Master 1) - 5 ans minimum d'expérience réussie dans l'encadrement d'équipe et la gestion des secteurs d'activités concernés - Connaissance de la règlementation en vigueur - Connaissance du secteur médico-social apprécié - Permis B requis (déplacements à prévoir) Compétences requises : - Bonne capacité relationnelle - Motivation, sens des responsabilités, et force de proposition - Forte capacité d'organisation, de coordination et de communication - Capacité à travailler en équipe, à rendre compte et conduire des projets de développement
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant qu'Agent(e) Travaux TLE (Travaux Liés à l'Exploitation), vous rejoignez le service des branchements réseaux AEP et EU. Accompagné(e) d'un(e) agent(e) terrassier, vous réalisez divers travaux de canalisation en suivant les directives générales. Vos missions incluent la pose de canalisations AEP et EU, les raccordements sur le réseau, la maçonnerie, ainsi que les réfections. Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour l'ensemble de vos déplacements, y compris pour les astreintes. VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications BEP/CAP Métiers des Travaux Publics ou de l'Eau idéalement. Expérience professionnelle significative dans l'univers des travaux publics ou des travaux de canalisations . Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe. Vous êtes titulaire idéalement du CACES mini-pelle INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Poste soumis à astreinte. Déplacements : Charente-Maritime (17) VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 25 250€ brut et 29 000€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aquaculture en mer, cinq Ouvrier-ère-s Ostréicole (H/F) pour une mission intérimaire à La Tremblade. Ce poste est à pourvoir dès que possible, offrant une opportunité unique de découvrir le secteur ostréicole dans un cadre professionnel enrichissant. En tant qu'Ouvrier-ère Ostréicole, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production et de récolte des huîtres. Votre contribution sera déterminante pour assurer la qualité et la continuité des opérations. Vous serez intégré-e à une équipe dynamique, où votre précision et votre adaptabilité seront des atouts majeurs. Votre rôle consiste à participer activement aux différentes étapes de la production ostréicole. Vous serez amené-e à manipuler des outils agricoles, à appliquer des techniques de récolte et à entretenir le matériel nécessaire au bon déroulement des opérations. Votre travail quotidien contribuera directement à la satisfaction des clients et à la réputation de l'entreprise. Ce poste est idéal pour une personne débutante, prête à s'investir dans un environnement stimulant et collaboratif. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe, votre résistance physique et votre adaptabilité face aux défis quotidiens. Compétences comportementales - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Résistance physique : nécessaire pour les tâches exigeantes du secteur ostréicole. - Adaptabilité : capacité à s'ajuster aux différentes situations et aux rythmes de travail. - Précision : indispensable pour garantir la qualité des opérations. Compétences techniques - Connaissance de l'ostréiculture : compréhension des processus de production et de récolte. - Manipulation d'outils agricoles : savoir-faire pratique pour l'utilisation des équipements. - Techniques de récolte : maîtrise des méthodes de collecte des huîtres. - Entretien du matériel : assurer la maintenance et la propreté des outils utilisés. Le poste est proposé en intérim pour une durée de deux semaines, à temps plein, avec des horaires de journée. La localisation à La Tremblade offre un cadre de travail agréable et propice à l'épanouissement professionnel. Postulez dès maintenant pour rejoindre cette aventure passionnante et contribuer à l'excellence de notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Camping**** entre Royan et La Palmyre recherche pour la saison 2026 : 1 Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment Prise de poste janvier 2026 Contrat saisonnier jusqu'en octobre 2026 35h NON LOGE Missions : Réparations dans les mobil homes (chauffe eau / menuiserie / électricité / plomberie) Nettoyage des mobil homes au karcher Renouvellement des bouteilles de gaz avant chaque arrivée Nous recherchons un profil Toutes Mains, la personne a des compétences multiples et diverses, dans le bricolage Bonne condition physique obligatoire : missions karcher nécessite de porter et soulever + mission bouteille de gaz nécessite de porter environ 300 bouteilles toutes les semaines (vides et pleines) Expérience souhaitable
Camping****entre Royan et La Palmyre recherche pour la saison 2025 - 1 homme/femme de ménage - Prise de poste début Janvier 2026 - Fin de poste Septembre 2026 - 35h - Poste NON LOGE - SMIC - 2 jours de repos - Travail les week-ends et jours fériés Missions : Déshivernage des locations Nettoyage entre les départs et les arrivées Nettoyage des locaux communs Motivation, sérieux et dynamisme sont les qualités recherchées Pas besoin d'expérience mais toujours un plus
Pour renforcer nos équipes pendant la période des fêtes , nous recrutons plusieurs ouvrier(e) ostréicole. Vous serez chargé d'effectuer l'emballage et le pesage en bourriches. Contrat de suite jusqu'au 30 décembre 2025. Postes non logés
Contact : Audrey Duranceau ou Stephanie Courtot 05 46 85 77 73 audrey@huitres-tafforet.fr
OPTINERIS ROYAN recrute pour l'un de ses clients un Électromécanicien / Électricien Industriel H/F Vous avez de l'expérience en électricité industrielle et électromécanique, vous êtes rigoureux et appréciez la polyvalence ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Réaliser le câblage d'armoires ou de boîtiers électriques industriels. - Câbler les machines fabriquées selon le planning de l'entreprise et garantir leur conformité. - Participer aux installations, dépannages et opérations de maintenance en atelier, chez les clients en France et ponctuellement à l'export. - Effectuer les tests, réglages et mises en service des équipements. - Assurer la maintenance préventive et corrective sur les machines. - Renseigner les supports qualité, fiches techniques et bons d'intervention. - Respecter et appliquer les consignes de sécurité et les procédures QSE de l'entreprise. Profil recherché : - Habilitations électriques obligatoires : B1, B2, BR, BC. - Mobilité géographique (déplacements fréquents en France, possibilité de missions à l'international). - Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. - Solides connaissances en électricité industrielle, électromécanique et notions en automatisme. - Lecture et interprétation de plans et schémas électriques. - Organisation, rigueur et autonomie. - Permis B obligatoire, BE apprécié. - Connaissance de l'anglais souhaitée. Si ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour notre site client à Marennes du lundi au vendredi de 6h30 à 8h un : Agent de propreté F/H Accompagné de votre responsable, votre mission consiste à : - Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé, - Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés, - Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène, - Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle, Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, de respect et d'audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute pour son établissement le Manoir Emilie, établissement Médico-Social pour enfants et adolescents, comprend un DIME (IME de 53 places et un SESSAD DI & TSA de 19 places), et un DITEP (ITEP de 12 places et un SESSAD MTC de 24 places), situé à Arvert (17). Un(e) MONITEUR D'ATELIER ESPACES VERTS (H/F) Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du DIME, notamment de la SIPFP, et sous la responsabilité du Chef de service, sur le site du MANOIR EMILIE situé au 2, rue du Manoir, à Arvert (17530), missions ponctuelles possibles sur le département, le moniteur d'atelier en espaces verts accompagnera les enfants et adolescents en situation de handicap autour des missions suivantes : Missions principales : - Intervenir auprès des jeunes par l'encadrement d'activités techniques, l'apprentissage et l'enseignement d'un métier et/ou d'un savoir-faire professionnel afin de favoriser leur autonomie, et de faciliter leur insertion professionnelle et leur inclusion sociale en milieu ordinaire ou spécialisé - Participer et garantir la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement en lien avec l'éducateur spécialisé pour concevoir et coordonner l'organisation et la mise en œuvre d'un suivi éducatif individualisé - Assurer et coordonner l'accompagnement éducatif, social, médical, scolaire et professionnel des jeunes accompagnés en lien avec les RBPP - Participer au parcours d'insertion et de formation professionnelle des jeunes - Organiser le travail et la production et garantir la sécurité des jeunes - Favoriser le développement d'environnements capacitants dans tous les lieux de vie des enfants concernés par un handicap - Assurer une veille et s'impliquer dans les dynamiques partenariales institutionnelles et inter-institutionnelles - Entretien partiel du parc matériel de l'IME et des espaces verts du Manoir Emilie avec les jeunes accompagnés Compétences recherchées : - Maitriser les techniques professionnelles dans le domaine d'activité espaces verts - Créer, développer un réseau et s'inscrire dans un travail partenarial - Elaborer, évaluer et mettre en œuvre des projets en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire - Être force de proposition sur la réalisation d'actions adaptées et innovantes - Maitriser l'outil informatique et rédiger des écrits professionnels (tenir à jour les DUI) - Être capable de rendre compte, d'autonomie et de prise d'initiatives - Suivre et respecter le budget éducatif alloué à l'atelier espaces verts Connaissances/Compétences particulières requises Intérêt pour les techniques de prise en charge éducative des Troubles du Neuro Développement, notamment des Troubles du Développement Intellectuel et des Troubles Spectre de l'Autisme. Connaissance des autres dispositifs, sur le territoire, d'accompagnement des jeunes accompagnés Posture favorisant l'autodétermination des jeunes accompagnés Profil recherché : Rigoureux, organisé, vous avez une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire - vous possédez des valeurs éthiques en adéquation avec celles de la Fondation des Diaconesses de Reuilly. Eléments contractuels : . Type et Durée du contrat : CDI Temps plein . Prise de poste : dès que possible . Convention Collective 51 - FEHAP . Diplôme : Moniteur d'atelier ou CAP / brevet professionnel dans un métier du domaine des espaces vert et de minimum 2 années de pratique professionnelle. . Lieu principal d'affectation : Arvert (17530) . Rémunération : salaire brut mensuel à partir de 2 193,66 €, reprise d'ancienneté possible selon la réglementation de la CCN51 FEHAP + Complément diplôme possible selon le diplôme acquis + prime annuelle en fonction du présentéisme . Expérience : 2 ans minimum
La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute pour son établissement le Manoir Emilie, établissement Médico-Social pour enfants et adolescents, comprend un DIME (IME de 53 places et un SESSAD DI & TSA de 19 places), et un DITEP (ITEP de 12 places et un SESSAD MTC de 24 places), situé à Arvert (17). Un(e) EDUCATEUR(TRICE) TECHNIQUE SPECIALISE(E) ESPACES VERTS (H/F) Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du DIME, notamment de la SIPFP, et sous la responsabilité du Chef de service, sur le site du MANOIR EMILIE situé au 2, rue du Manoir, à Arvert (17530), missions ponctuelles possibles sur le département, l'éducateur technique spécialisé en espaces verts accompagnera les enfants et adolescents en situation de handicap autour des missions suivantes : Missions principales : - Intervenir auprès des jeunes par l'encadrement d'activités techniques, l'apprentissage et l'enseignement d'un métier et/ou d'un savoir-faire professionnel afin de favoriser leur autonomie, et de faciliter leur insertion professionnelle et leur inclusion sociale en milieu ordinaire ou spécialisé - Participer et garantir la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement en lien avec l'éducateur spécialisé pour concevoir et coordonner l'organisation et la mise en œuvre d'un suivi éducatif individualisé - Assurer et coordonner l'accompagnement éducatif, social, médical, scolaire et professionnel des jeunes accompagnés en lien avec les RBPP - Participer au parcours d'insertion et de formation professionnelle des jeunes - Organiser le travail et la production et garantir la sécurité des jeunes - Favoriser le développement d'environnements capacitants dans tous les lieux de vie des enfants concernés par un handicap - Assurer une veille et s'impliquer dans les dynamiques partenariales institutionnelles et inter-institutionnelles - Entretien partiel du parc matériel de l'IME et des espaces verts du Manoir Emilie avec les jeunes accompagnés Compétences recherchées : - Maitriser les techniques professionnelles dans le domaine d'activité espaces verts - Créer, développer un réseau et s'inscrire dans un travail partenarial - Elaborer, évaluer et mettre en œuvre des projets en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire - Être force de proposition sur la réalisation d'actions adaptées et innovantes - Maitriser l'outil informatique et rédiger des écrits professionnels (tenir à jour les DUI) - Être capable de rendre compte, d'autonomie et de prise d'initiatives - Suivre et respecter le budget éducatif alloué à l'atelier espaces verts Connaissances/Compétences particulières requises Maîtrise des techniques de prise en charge éducative des Troubles du Neuro Développement, notamment des Troubles du Développement Intellectuel et des Troubles Spectre de l'Autisme. Connaissance des autres dispositifs, sur le territoire, d'accompagnement des jeunes accompagnés Posture favorisant l'autodétermination des jeunes accompagnés Profil recherché : Rigoureux, organisé, vous avez une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire - vous possédez des valeurs éthiques en adéquation avec celles de la Fondation des Diaconesses de Reuilly. Eléments contractuels : . Type et Durée du contrat : CDI Temps plein . Prise de poste : dès que possible . Convention Collective 51 - FEHAP . Diplôme : Diplôme d'Etat Educateur spécialisé . Lieu principal d'affectation : Arvert (17530) . Rémunération : salaire brut mensuel à partir de 2 431,82 €, reprise d'ancienneté possible selon la réglementation de la CCN51 FEHAP + prime annuelle en fonction du présentéisme . Débutants acceptés
"Alternant(e) Assistant(e) Commercial(e) --Préparation du Bachelor RDCM Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) alternant(e) Assistant(e) Commercial(e) pour préparer la formation du Bachelor Responsable en Développement Commercial et Marketing en alternance. Vos missions et responsabilités : - Conseille et vend des produits ou services spécifiques à des clients. - Identifie les besoins des clients et propose des solutions techniques et commerciales adaptées - Négocie les conditions commerciales et techniques des contrats - Assure le suivi technique et commercial des projets - Développe et fidélise le portefeuille clients - Réalise une veille technologique et concurrentielle - Peut coordonner une équipe de vente ou technique selon la structure de l'entreprise Avantage de l'alternance : - Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe) - Cela peut vous apporter des perspectives d'embauches à l'issue de votre alternance -Vous préparez un Bachelor (bac+3) tout en acquérant une expérience professionnelle concrète Modalités : Contrat : Apprentissage Formation : Bachelor RDCM Rythme d'alternance : Présence à l'école 3 jours par semaine, une semaine sur deux Lieu de formation : Saintes (17100) Lieu de travail : Saint Just Luzac (17) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation, vous pouvez vous inscrire dès maintenant via notre site internet : https://www.clip-saintes.fr/formulaire-inscription-alternance-candidat-bts-bachelor/"
Envie de travailler dans un lieu où l'ambiance conviviale est le maître mot? Notre bar brunch & tapas, à taille humaine, recherche un(e) cuisinier/cuisinière pour compléter son équipe sur le secteur de Ronce les bains. Ici, on aime travailler sérieusement sans se prendre trop au sérieux, partager de bons moments et proposer une cuisine simple, généreuse et faite maison. *Tu as la soif d'apprendre, l'envie de t'impliquer et de progresser? *Que tu sois débutant(e) ou déjà expérimenté(e), ta motivation comptera plus que ton CV. CE QUE TU FERAS CHEZ NOUS: °Préparer des plats type brunch, tapas et petites planches gourmandes. °Travailler en équipe dans une ambiance bienveillante. °Respecter les règles d'hygiène tout en laissant place à ta créativité. °Participer à la vie du lieu et à l'évolution de la carte. CE QU'ON T'OFFRE: °Aucune formation obligatoire - on t'accompagne. °1 jour et demi de repos consécutifs garantis, même en pleine saison. °Mutuelle d'entreprise et prévoyance. °Une entreprise à taille humaine, où chacun compte. °Une vraie ambiance d'équipe, conviviale et respectueuse. Envie de nous rejoindre où des questions, contacte-nous par Email où téléphone. Poste à pourvoir à partir du 1mars en CDD saisonnier.
Vous aurez en charge le nettoyage d'un magasin et cabine d'essayage . le vendredi de 12h15 a 14h15
Chez Domusvi, en qualité d' aide-soignant(e) de jour, vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Informations complémentaires : - Possibilité de faire des vacations supplémentaires via Hublo - Repas pris en charge par la résidence - avantages en nature - Prime au diplôme et à l'ancienneté - 9 AS de présents par jour sur la résidence - 2 IDE de présents par jour sur la résidence - Horaires AS : 8h-20h avec 2h de pause - Salle de pause - Equipe pluridisciplinaire de présent Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Nous recherchons un commis /commise de restaurant à partir février 2026 Poste froid (entrées, tapas, planche apéro) Le restaurant fermé samedi soir et dimanche. Horaires à voir avec la direction
Le Centre Hospitalier de Marennes recherche un(e) Aide-Soignant(e). Placé sous l'autorité de l'infirmier, l'aide-soignant peut accomplir des actes relevant du rôle propre de celui-ci dans les limites de la qualification reconnue par sa formation et les protocoles institutionnels. - Collaborer à la prise en charge globale des personnes âgées hébergées en préservant leur autonomie et favorisant la notion de lieu de vie - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le résident et son entourage - Assurer, en équipe, l'accompagnement en soins palliatifs du résident - Assurer en équipe l'accompagnement de fin de vie du résident - Contribuer à la prise en charge de la douleur physique et psychologique - Elaborer et mettre en œuvre des projets de vie, de soins et d'animation des résidents - Réaliser l'entretien de l'environnement proximal des résidents
Poste d' Esthéticienne-manucure à pourvoir immédiatement (6 mois minimum). Vous effectuerez l'accueil des clients, les différents soins, les épilations, la manucure, pose de semi permanent, maquillage ainsi que la vente des produits. Vous travaillerez avec les produits GUINOT (une connaissance des produits GUINOT serait un plus). Salaire : 11.95€ brut (+ selon profil) + prime sur objectif. Vous travaillerez le samedi en roulement.
Pour candidater, vous pouvez vous présenter ou envoyer votre cv par mail
L'agence Domaliance recherche un/une assistant(e) de vie sur le secteur de Marennes et alentours Missions principales: - Aide au lever et au coucher. - Aide à la toilette - Préparation des repas et aide à la prise - Entretien de la maison - Courses - Accompagnements extérieurs, activités CDI temps partiel évolutif Tickets restaurant et primes Planning adaptable PROFIL: Doté(e) d'une grande capacité d'écoute et de qualités relationnelles Vous apporterez votre soutien pratique et moral, confort et réconfort avec patience et douceur. Formation ADVF ou 3 ans d'expérience sur même poste. (Prise en charge des frais kilométriques entre les clients)
Vous voulez piloter une équipe de passionnés à proximité des plages de la Côte Sauvage Mission Vous allez : - Accueillir les clients et assurer la fluidité de la prestation - Participer à la mise en place des buffets et à leur mise en valeur en collaboration avec la brigade de cuisine - Garantir le respect des normes d'hygiène dans la salle de restaurant - Manager et fédérer l'équipe (motivation, évaluation, recrutement, formation.) CDD - 7 mois - 35h00 - 2 jours de repos Hebdomadaires Date de prise de poste : 23/03/2026- Date de fin : 23/10/2026 Rémunération : A partir de 1929 € brut (selon expérience) + Heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, Participation, Complément de rémunération au bout de 2 ans, Prime partage de la valeur, 50% de réduction sur vos vacances, Cheque vacances et d'autres avantages CSE Profil Compétences + expériences Bac+2 ou équivalent en Hôtellerie restauration et/ou une expérience de 2 ans minimum. Vous êtes : - Enthousiaste et attentionné, vous savez créer du lien avec les clients - Efficace et rigoureux, vous aimez prendre des responsabilités et tenir vos objectifs - Polyvalent et observateur, vous savez anticiper le fonctionnement du service et les envies des clients Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise Cadre de travail Venez travailler dans un cadre exceptionnel, au bord de l'Océan, dans un établissement aux prestations de qualité. Il dispose de 155 bungalows pouvant accueillir jusqu'à 6 personnes en location ou pension complète et d'un restaurant avec vue panoramiqué de 220 places avec une terrasse offrant 140 couverts supplémentaires en haute saison. Il est équipé d'une piscine extérieure chauffée, d'un magnifique spa de 350m2 avec espace bien-être et d'équipements de loisirs, donc vous pourrez profiter lors de vos jours de repos.
L'entreprise José Nautic recherche 2 Mécaniciens Nautiques H/F Poste à pourvoir immédiatement. Vous avez une expérience significative et êtes autonome sur votre poste. Vous effectuerez l'entretien et la réparation des moteurs, spécialisation moteurs hors bord. Vous vous déplacerez avec le véhicule de service : zone de déplacement : de Royan à La Rochelle en partant de l'entreprise située à Marennes.
*********** Un poste de Pâtissier H/F est à pourvoir ********** Prépare et réalise des produits en pâtisserie et viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Assure la cuisson optimale de chaque produit pour garantir la meilleure qualité Vous travaillerez du mercredi au vendredi de 5h30 à 12h30. et le samedi et dimanche de 5h à 12h Vos jours de repos seront le lundi et le mardi. CDD de 3 mois renouvelable.
Les Ateliers Protégés d'Oléron (APO) recherche Employé / Employée de ménage (H/F). Poste à pourvoir au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS LES PASTELS) dès que possible à ST JUST-LUZAC Missions :Vous effectuerez l'entretien de locaux de collectivités Base 35H00 du lundi au vendredi 6h30 - 14h00 A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés (h/f).
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons 2 Auxiliaires de Vie motivé(es) et véhiculé(es) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur les secteurs de : - Royan - La Tremblade - St Just Luzac Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), Utilisation du matériel médical Des actes d'hygiène de vie, De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux. De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liés à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps partiel (20h par semaine) Planning en fonction des besoins Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100%; Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Le BIVOUAC est un jeune restaurant sur le port de Mornac-sur-Seudre, plus beau village de France. Pour la saison 2026 (de fin avril à fin septembre), nous recherchons un(e) chef(fe) de cuisine prêt(e) à construire et à mener avec la gérante le développement du concept. Votre rôle sera d'élaborer et mettre en oeuvre la carte, participer à l'organisation de la cuisine et au recrutement de l'équipe, gérer les achats et les fournisseurs, garantir la qualité constante et la cohérence de l'offre. Nous recherchons une personne qui aime son travail, force de proposition, doté d'un état d'esprit ouvert, du sens du travail en équipe, avec un goût pour la cuisine simple, bonne et conviviale, avec l'envie de travailler dans un cadre champêtre et vivant, où le respect de l'expérience client est primordial. Tout type de collaboration est envisageable
La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute au sein de sa plateforme Gérontologique de DARCY BRUN en Charente Maritime (17), un(e) : AIDE SOIGNANT/AES/AMP (H/F) en temps partiel 0.86. Présentation de l'établissement : Le SSIAD emploie actuellement 9 salariés pour 53 places dont les interventions sont exclusivement sur les communes suivantes : Chaillevette, Arvert, Etaules, les Mathes, Saint Augustin, La Tremblade, Breuillet, Mornac sur Seudre, St Sulpice de Royan et l'Eguille sur Seudre. Sous la responsabilité de la Direction de la plateforme gérontologique DARCY-BRUN, vous travaillerez sous l'autorité de l'infirmière coordinatrice en lien avec l'équipe du SSIAD. Vous intégrerez une équipe dynamique, autonome et force de proposition pour toujours mieux répondre aux attentes des patients Missions principales : Assurer des soins d'hygiène et de confort, Assurer une veille préventive de l'état de santé du patient, Participer à l'identification des besoins de la personne et suivre son évolution, Partager ses observations avec les intervenants de soins et informer l'infirmière coordinatrice de l'évolution des besoins du patient, Participer à la démarche qualité du service. Qualités : Disponibilité, ponctualité, assiduité, discrétion ; Savoir Être relationnel avec les patients, les familles et les intervenants au domicile ; Savoir faire preuve d'organisation et de capacité d'adaptation Sens du travail d'équipe et esprit d'entre aide ; Savoir faire preuve d'autonomie et d'initiatives en rendant compte à sa hiérarchie. Connaissances/Compétences particulières requises : Maîtriser les techniques de nursings liés au poste Maîtriser les techniques de manutention avec ou sans matériel technique Conditions particulières d'exercice : Horaires : 7h-13h//17h-19h la semaine // 7h-13h//16h-19h le weekend Travail 1 weekend sur 2 et jours fériés en roulement Amplitude horaire 12 heures. Permis B obligatoire : voiture de service fournie et téléphone professionnel Eléments contractuels / Profil recherché : . Type et Durée du contrat : CDI Temps partiel (30,00 heures par semaine) . Convention Collective 51 - FEHAP . Diplôme : DEAS ou AES ou AMP . Prise de poste : Dès que possible . Expérience souhaitée : Débutant accepté . Rémunération brute mensuelle à partir de 1 867 Euros pour une durée de travail de 30,00 heures en moyenne par semaine, reprise d'ancienneté possible selon la réglementation de la CCN51 - FEHAP + prime annuelle en fonction du présentéisme.
La direction de la plate-forme gérontologique DARCY-BRUN gère sur le territoire de la Charente maritime, un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD), un Service de Soins Infirmier A Domicile ( SSIAD), une Résidence sociale et un Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile ( SAAD) La Plateforme Gérontologique est également porteur du projet de Centre de Ressources Territorial sur le département de la Charente Maritime.
L'EHPAD de Marennes recherche 1 infirmier/infirmière pour un des services de l'Ehpad. En journée, l'équipe est composée d'1 IDE en 12H, d'aides-soignants et auxiliaires de soins en 7H (équipe de matin, équipe d'après-midi). L'hôtellerie est assurée par une équipe hôtelière. Les missions: - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. - Coordination de l'équipe soignantes (AS et auxiliaires de soins) en lien avec le projet d'accompagnement des résidents - Contribution à la réflexion, la rédaction, la planification du projet d'accompagnement personnalisé de chaque résident en équipe pluridisciplinaire - Mise en place du projet de soins et projet d'accompagnement personnalisé en aidant la personne à retrouver ou à conserver son autonomie dans les gestes de la vie quotidienne - Collaboration dans l'aide apportée aux personnes en perte d'autonomie de façon temporaire ou définitive pour l'accomplissement des activités de la vie quotidienne - Participe aux consultations avec le médecin coordinateur
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air
Face à la mer, Manger sur la Plage, restaurant de la maison Gillardeau recrute un Pâtissier de restaurant (H/F). Avant tout, vous travaillerez dans ce que l'on privilégie le plus : une bonne ambiance avec une équipe respectueuse et exigeante. Dans le respect de nos valeurs, vous serez le ou la bienvenu(e). Vos missions : - Vous serez en charge de la carte des desserts maison. Vous serez en repos le lundi et le mardi. Possibilité d'être logé en colocation
Votre Mission : Assister le Conducteur de Travaux Sous la responsabilité directe du Conducteur de Travaux (ou du Chef de Projet), vous jouerez un rôle clé dans la bonne exécution technique, administrative et financière des chantiers qui vous seront confiés. Principales Responsabilités Préparation du Chantier : Participer à la consultation et à la sélection des fournisseurs et sous-traitants. Aider à l'élaboration du planning détaillé et des documents d'exécution (PPSPS, DOE, etc.). Suivi et Exécution : Assurer le suivi quotidien de l'avancement des travaux par rapport au planning. Veiller au respect des normes de sécurité (HSE) et de la qualité sur le chantier. Organiser et participer aux réunions de chantier, rédiger les comptes rendus. Gérer et suivre l'approvisionnement en matériaux et en équipements. Gestion Administrative et Financière : Participer à la vérification des situations de travaux des sous-traitants. Aider à la gestion du budget du chantier (suivi des dépenses, écarts). Clôture du Chantier : Participer aux opérations préalables à la réception (OPR) et à la levée des réserves. Constituer le Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE). Votre Profil Formation & Expérience : débutant pouvant être accepter avec formation en interne Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur des fonctions similaires en BTP/Construction. Compétences & Qualités Maîtrise Technique : Bonne connaissance des techniques de construction et des matériaux. Organisation : Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités. Relationnel : Aisance dans la communication et capacité à travailler en équipe (ouvriers, sous-traitants, Conducteur de Travaux). Logiciels : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) ; la connaissance d'un logiciel de planification (ex : MS Project) ou de CAO/DAO est un plus.
Nous recherchons un(e) Manœuvre Maçon dynamique et motivé(e) pour renforcer notre équipe sur nos chantiers de construction et de rénovation. Sous la responsabilité du chef d'équipe ou du maçon qualifié, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation et l'exécution des travaux. Vos missions principales seront : Préparer le terrain, les outils et les matériaux (mortier, béton, etc.). Aider à l'installation et au montage des échafaudages, étaiements et protections de chantier. Approvisionner l'équipe en matériaux et les ranger sur le chantier. Assurer le port de charges, le terrassement et le déblayage. Participer aux travaux simples de maçonnerie (coffrage, coulage de béton, démolition, etc.). Nettoyer et entretenir le matériel et les outils après utilisation. Respecter strictement les règles de sécurité en vigueur sur le chantier. Profil Recherché : Une première expérience sur chantier est un plus, mais les profils débutants et motivés seront étudiés. Qualités : Rigueur, ponctualité, esprit d'équipe et autonomie. Habilitations : La détention du permis B est souhaitée. Sécurité : Sensibilisation et respect des consignes de sécurité obligatoires. Rémunération : Salaire à définir selon le profil et l'expérience Date de début : Dès que possible.
Transformer le quotidien en moments magiques ! Pas besoin d'être un(e) expert(e) du repassage ou de la cuisine, il vous suffit d'une bonne dose de motivation pour rendre chaque journée un peu plus incroyable ! Si vous aimez l'ordre, avez un sens aigu du service et souhaitez changer la vie des familles autour de vous, alors vous êtes la personne qu'on cherche ! Votre mission (si vous l'acceptez) dans la région de Marennes et ses alentours : Mettre de l'ordre dans les maisons et créer un espace de sérénité pour toute la famille. Maîtriser le repassage comme un(e) vrai(e) pro, avec style et efficacité. Aider à la préparation des repas, pour que chaque famille se régale à chaque bouchée. Ce que nous vous offrons : Un CDI flexible pour vous permettre de concilier boulot et vie personnelle. Des missions proches de chez vous, pour économiser du temps et optimiser vos trajets. Une formation continue pour devenir le/la meilleur(e) dans votre domaine. Parcours d'intégration personnalisé avec suivi, pour vous accompagner à chaque étape. Rémunération attractive à 11,88 € brut/heure + une augmentation de 0,40 €/h à partir du 7e mois. Tickets restaurant de 7€ (60% pris en charge par l'entreprise) pour des pauses bien méritées. Indemnités de déplacement à 0,45 €/km pour vos trajets. Téléphone pro, mutuelle (70% prise en charge) et tout le matériel nécessaire pour être au top ! Paiement des heures d'intermission, parce que chaque moment compte et doit être rémunéré. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez apporter de la sérénité dans la vie des autres. Vous avez un sens du service développé et souhaitez faire briller le quotidien des familles. Vous êtes prêt(e) à endosser votre costume de Super-Héros du quotidien ! Pour nous rejoindre rien de plus simple Candidature avec CV : Postulez en toute simplicité ! Premier appel téléphonique : Nous échangeons pour mieux vous connaître. Entretien d'embauche individuel : Rencontre en agence. Signature du contrat : Bienvenue dans l'aventure O2 ! Intégration & accompagnement : Vous serez guidé(e) à chaque étape de votre prise de poste. Suivi pendant la période d'essai : Nous restons en contact pour nous assurer que tout se passe bien. Validation de la période d'essai : Et voilà, vous êtes officiellement un Super-Héros du quotidien ! Prêt(e) à relever ce défi ? À vos marques, prêts, postulez ! O2, c'est aussi : La Charte de la Diversité : Nous nous engageons à lutter contre les exclusions et discriminations pour garantir un environnement respectueux et inclusif. La Charte du Recruteur Citoyen (2019) : Un engagement fort pour favoriser l'égalité des chances et la diversité dans le recrutement et contribuer aux progrès de la société. Chez O2, nous croyons fermement qu'un environnement inclusif est un levier de réussite pour tous !
Transformer le quotidien en moments magiques ! Pas besoin d'être un(e) expert(e) du repassage ou de la cuisine, il vous suffit d'une bonne dose de motivation pour rendre chaque journée un peu plus incroyable ! Si vous aimez l'ordre, avez un sens aigu du service et souhaitez changer la vie des familles autour de vous, alors vous êtes la personne qu'on cherche ! Votre mission (si vous l'acceptez) dans la région de Saint-Just-Luzac et ses alentours : Mettre de l'ordre dans les maisons et créer un espace de sérénité pour toute la famille. Maîtriser le repassage comme un(e) vrai(e) pro, avec style et efficacité. Aider à la préparation des repas, pour que chaque famille se régale à chaque bouchée. Ce que nous vous offrons : Un CDI flexible pour vous permettre de concilier boulot et vie personnelle. Des missions proches de chez vous, pour économiser du temps et optimiser vos trajets. Une formation continue pour devenir le/la meilleur(e) dans votre domaine. Parcours d'intégration personnalisé avec suivi, pour vous accompagner à chaque étape. Rémunération attractive à 11,88 € brut/heure + une augmentation de 0,40 €/h à partir du 7e mois. Tickets restaurant de 7€ (60% pris en charge par l'entreprise) pour des pauses bien méritées. Indemnités de déplacement à 0,45 €/km pour vos trajets. Téléphone pro, mutuelle (70% prise en charge) et tout le matériel nécessaire pour être au top ! Paiement des heures d'intermission, parce que chaque moment compte et doit être rémunéré. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et aimez apporter de la sérénité dans la vie des autres. Vous avez un sens du service développé et souhaitez faire briller le quotidien des familles. Vous êtes prêt(e) à endosser votre costume de Super-Héros du quotidien ! Pour nous rejoindre rien de plus simple Candidature avec CV : Postulez en toute simplicité ! Premier appel téléphonique : Nous échangeons pour mieux vous connaître. Entretien d'embauche individuel : Rencontre en agence. Signature du contrat : Bienvenue dans l'aventure O2 ! Intégration & accompagnement : Vous serez guidé(e) à chaque étape de votre prise de poste. Suivi pendant la période d'essai : Nous restons en contact pour nous assurer que tout se passe bien. Validation de la période d'essai : Et voilà, vous êtes officiellement un Super-Héros du quotidien ! Prêt(e) à relever ce défi ? À vos marques, prêts, postulez ! O2, c'est aussi : La Charte de la Diversité : Nous nous engageons à lutter contre les exclusions et discriminations pour garantir un environnement respectueux et inclusif. La Charte du Recruteur Citoyen (2019) : Un engagement fort pour favoriser l'égalité des chances et la diversité dans le recrutement et contribuer aux progrès de la société. Chez O2, nous croyons fermement qu'un environnement inclusif est un levier de réussite pour tous !
Au sein d'Intermarché, vous serez responsable du rayon poissonnerie. Vous aurez en charge la gestion de l'étal , le suivi des stocks et des commandes. Vous savez gérer les relations et négociations fournisseurs. Vous participez au suivi de chiffre d'affaires et des marges. Expérience exigée dans le même type de poste. Vous bénéficierez d'un salaire à négocier selon vos compétences , sur 13 mois, et de primes Poste à pourvoir immédiatement
Missions générales : - Collaborer avec les IDE pour assurer la prise en charge des résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne en fonction du degré d'autonomie et de l'évolution de leur état, - Suivre les actions demandées selon les planifications et l'organisation du travail de chaque service en respectant les horaires indiqués, - Participer à l'intendance hôtelière, - Assurer les actions de nettoyage et de désinfection de l'environnement des chambres des résidents, - Assurer la formation des futurs professionnels par l'encadrement et l'évaluation des stagiaires, - Assurer l'accueil et l'accompagnement des nouveaux salariés et des stagiaires. Missions permanentes : - Assurer des soins d'hygiène et de confort des résidents : le lever, la toilette, l'habillage, le service et la prise des repas, les déplacements, le coucher - Assurer l'accompagnement des résidents en favorisant leur autonomie - Participer à l'accueil des résidents et de leurs familles et à la prise en charge relationnelle - Participer à l'organisation générale et veiller à la propreté des lieux du service - Utiliser les moyens d'information et de transmission informatique et écrits du service. Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins Savoir-faire et savoir être : - Disponibilité - Sens de l'accueil et de la communication - Sens du travail d'équipe, esprit d'entraide - Ponctualité - Assiduité - Discrétion - Sens de l'organisation - Capacité d'adaptation (mobilité dans les services) - Esprit d'initiative - Capacité à se former et évoluer - Maîtrise des outils informatiques. Spécificité liée au poste : - Amplitude horaire pouvant aller jusqu'à 12h - Travail sur différentes unités Diplômes : AIDE-SOIGNANT DEAS Requis AES / AMP DEAES ou DEAMP Requis AGENT DE SOINS Non diplômé/e accepté/e Rémunération : Selon le profil et les dispositions de la Convention Collective 51 - FEHAP et légales, possibilité de reprise d'ancienneté + prime annuelle en fonction du présentéisme. Plusieurs CDD sont possibles à voir avec la direction
EHPAD à but non lucratif . Capacité de 95 lits répartis en 7 unités de vie. 14 lits en Unité Spécifique Alzheimer. 6 places en accueil de jour. L'EHPAD fait partie de la Fondation Diaconesses de Reuilly et est intégré au sein de la plateforme gérontologique DARCY Brun regroupant un Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD), un Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), une maison en partage (Habitat inclusif), un Pôle Ressources de Proximité et un Centre de Ressource Territorial
POSTE A PRENDRE IMMEDIATEMENT - Plusieurs durées de CDD sont possibles à voir avec la direction Missions générales : - Collaborer avec les IDE pour assurer la prise en charge des résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne en fonction du degré d'autonomie et de l'évolution de leur état, - Suivre les actions demandées selon les planifications et l'organisation du travail de chaque service en respectant les horaires indiqués, - Participer à l'intendance hôtelière, - Assurer les actions de nettoyage et de désinfection de l'environnement des chambres des résidents, - Assurer la formation des futurs professionnels par l'encadrement et l'évaluation des stagiaires, - Assurer l'accueil et l'accompagnement des nouveaux salariés et des stagiaires. Missions permanentes : - Assurer des soins d'hygiène et de confort des résidents : le lever, la toilette, l'habillage, le service et la prise des repas, les déplacements, le coucher - Assurer l'accompagnement des résidents en favorisant leur autonomie - Participer à l'accueil des résidents et de leurs familles et à la prise en charge relationnelle - Participer à l'organisation générale et veiller à la propreté des lieux du service - Utiliser les moyens d'information et de transmission informatique et écrits du service. Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins Savoir-faire et savoir être : - Disponibilité - Sens de l'accueil et de la communication - Sens du travail d'équipe, esprit d'entraide - Ponctualité - Assiduité - Discrétion - Sens de l'organisation - Capacité d'adaptation (mobilité dans les services) - Esprit d'initiative - Capacité à se former et évoluer - Maîtrise des outils informatiques. Spécificité liée au poste : - Amplitude horaire pouvant aller jusqu'à 12h - Travail sur différentes unités Diplômes : AIDE-SOIGNANT DEAS Requis AES / AMP DEAES ou DEAMP Requis AGENT DE SOINS Non diplômé/e accepté/e Rémunération : Selon le profil et les dispositions de la Convention Collective 51 - FEHAP et légales, possibilité de reprise d'ancienneté + prime annuelle en fonction du présentéisme.
L'agence Domaliance recherche un/une assistant(e) ménager(e) sur le secteur de Marennes et alentours Missions principales : - Préparation des repas, - Entretien de la maison, - Courses, - Accompagnements extérieurs, activités. Temps partiel évolutif. Tickets restaurant et primes. Planning adaptable . PROFIL: Doté(e) d'une grande capacité d'écoute et de qualités relationnelles. Vous apporterez votre soutien pratique et moral, confort et réconfort avec patience et douceur. Vous serez amené(e) à vous déplacer chez les clients. Prise en charge des frais kilométriques entre les clients.
Poste sur le secteur de la Presqu'ile d'Arvert Travail un week-end sur 2 Un jour de repos fixe par semaine Interventions d'entretien du logement / linge. Achats alimentaires +accompagnement rdv médicaux. En plus de l'entretien et du linge vous ferez de l'aide à la personnes (aide à la toilette, aide aux repas...) Remboursement frais kilométriques (0.42 centimes) Temps de déplacement payé en temps de travail. Un téléphone professionnel + équipements protection - masques, gel, blouses. Possibilité de formation diverses Avantages CSE (Chèques vacances, Chèques k-doc, ...) 130h par mois
Poste sur le secteur de Marennes et alentours Travail un week-end sur 2 Un jour de repos fixe par semaine Interventions d'entretien du logement / linge. Achats alimentaires +accompagnement rdv médicaux. En plus de l'entretien et du linge vous ferez de l'aide à la personnes (aide à la toilette, aide aux repas...) Remboursement frais kilométriques (0.42 centimes) Temps de déplacement payé en temps de travail. Un téléphone professionnel + équipements protection - masques, gel, blouses. Possibilité de formation diverses Avantages CSE (Chèques vacances, Chèques k-doc, ...) 130h par mois
******* Un poste de Mécanicien / Mécanicienne service rapide en automobile est à pourvoir IMMEDIATEMENT ******** L'automobile n'a pas de secret pour vous !! Venez nous rejoindre !! Vos missions seront les suivantes : - Réalisation de l'ensemble des activités de maintenance préventive et corrective des véhicules - Entretien courant et périodique des véhicules (pneumatique, freinage, révisions) - Remplacement de pièces défectueuses - Effectuer les différentes opérations de révision de véhicule - Agencement et entretien du poste de travail/outillage - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise Une expérience en service express serait un plus !!
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 900 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-JUST-LUZAC (17320 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Être Personnel d'accueil / réceptionniste chez Sandaya L'Orée du Bois Vous aimez rencontrer de nouvelles personnes ? Aidez-les à réussir leurs vacances ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'accueil / réceptionniste dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres C’est vous qui faites entrer nos clients dans l’univers Sandaya. Ensuite vous les accompagnez pour que leurs vacances soient réussies. Pendant votre mission - Vous êtes en charge de l’accueil et du départ des clients français et internationaux. - Vous leur apportez toutes les informations sur le camping et leur séjour. - Vous êtes le premier contact téléphonique pour renseigner ou rassurer. - Vous faites la promotion de nos services pour proposer une expérience inoubliable. - Vous vous occupez également des encaissements. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Contrat 35H modulées du 01/04/2026 au 27/09/2026 Le permis B est requis dans le cadre de l’exercice de certaines missions précédemment citées, notamment pour la conduite de véhicules nécessaires aux déplacements sur le site, tels que des golfettes, ou pour d’autres besoins logistiques.Dans votre vie de tous les jours - on dit souvent de vous que vous êtes accueillant(e) ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ; - vous êtes polyvalent(e) et même un peu commercial(e) ; - vous êtes attentionné(e) et avez le sens du détail. Et côté compétences - vous avez un BTS Tourisme ou hôtellerie ; - « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou l’Español. Le + Vous avez déjà été réceptionniste et la maitrise d'un logiciel de réservation (PMS) est un gros plus Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Rejoindre Sandaya, c’est avant tout participer à une aventure humaine. Nos sites d’exception haut de gamme sont situés en France et en Europe. Mer, océan, campagne ou montagne, il y en a pour tous les goûts. L’expérience est au cœur du développement de Sandaya : celle des clients, bien sûr, mais aussi la vôtre, en tant que futur(e) collaborateur/collaboratrice. Seule condition, avoir envie de devenir ambassadeur d'aventures !
Description du poste : En tant que vendeur/vendeuse, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et de participer activement au développement de notre client, leader dans le secteur du commerce et de la vente. Vos principales missions consisteront à :***Accueillir et conseiller les clients de manière chaleureuse et professionnelle. * Gérer le réapprovisionnement et la mise en rayon des produits. * Garantir la présentation et la propreté de l'espace de vente. * Participer à la mise en place d'actions commerciales et promotionnelles. * Assurer la bonne gestion de la caisse et des transactions. * Analyser les besoins des clients pour offrir des solutions adaptées. En rejoignant cet établissement, vous bénéficierez d'un cadre de travail stimulant qui valorise l'esprit d'équipe et l'initiative. La mission à lieu le mercredi 24/12/2025 de 14h à 18h. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par le commerce et le contact humain. Une attitude positive et le désir de se dépasser pour offrir une expérience client unique sont essentiels. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et êtes à l'aise pour travailler dans un environnement dynamique. Des capacités d'écoute et une excellente communication seront vos atouts majeurs. Si vous êtes animé(e) par le goût du challenge et l'envie de contribuer à la réussite collective, vous serez au bon endroit pour vous épanouir. Qualités recherchées :***Aisance relationnelle et sens du service. * Capacité à travailler en équipe. * Flexibilité et adaptabilité. * Organisation et rigueur. * Proactivité et dynamisme.
Être responsable de réception chez Sandaya Vous connaissez les rouages de l’hôtellerie et aimez nouer des liens avec de nouvelles personnes ? Devenez chef d’orchestre de l’accueil dans l’univers Sandaya ! Votre mission si vous l’acceptez : responsable de réception dans notre camping. Une aventure pas comme les autres En tant que chef d’orchestre, vous connaissez le tempo de l’hôtellerie, vous savez aussi coordonner et fédérer une équipe. L’expérience de nos clients doit être sans fausses notes, et même parfaite ! Vous en êtes le ou la garant(e). Pendant votre mission - Vous accueillez la clientèle internationale. - Vous coordonnez l’activité liée à la réception. - Vous managez et formez l’équipe réception pour garantir une prestation de qualité dans le respect de la promesse client. - Vous optimisez le taux d’occupation. - Vous faites la promotion des ventes locales du camping. - Vous contrôlez les encaissements. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Le poste n'est pas logé !Dans votre vie de tous les jours - vous êtes un(e) pro de l’accueil et de l’organisation ; - prendre des décisions et des initiatives ne vous fait pas peur, bien au contraire ; - votre bonne humeur est contagieuse et la zenitude votre marque de fabrique ; - vous avez la fibre commerciale et ne reculez devant aucun obstacle ; - vous aimez transmettre et faire grandir. Et côté compétences - vous avez un BTS ou Master en tourisme, management, hôtellerie/restauration ou un titre similaire ; - vous avez une expérience similaire de responsable de réception ; - « You speak English very well » et peut-être aussi le Deutsch ou l’Español ; - vous savez manager une équipe dans ses bons et ses mauvais moments, tout en gardant un œil sur le travail de chacun ; - vous êtes aussi calé(e) en relation client qu’en orthographe. Le + Vous maîtrisez aussi bien les logiciels de réservation (PMS) qu’excel. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l’expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Un snack, et ça repart ! En tant que Responsable de snack, tu es un(e) véritable agent de terrain pour rebooster nos vacanciers après une activité rondement menée ou bien simplement pour leur donner le sourire ! En qualité d’employé(e) snack, tes missions consistent à : Prendre des commandes et réaliser les différentes boissons de la carte (café, cocktails, etc.) ; Réaliser du snacking types pizzas, paninis, gaufres, etc… ; Gérer la cuisson des aliments ; Servir et encaisser les clients ; S'assurer de la satisfaction des clients ; Mettre en place, dresser et débarrasser les tables ; Signaler à ton/ta responsable les produits manquants pour la réalisation des commandes ; Suivre les consignes du Responsable F&B, de La Direction et les standards de l’entreprise ; Mettre en place les préparations et gérer les stocks ; Entretenir les locaux et le matériel. Manager, fédérer et gérer une petite équipe de snackeur/snackeuse Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l’hôtellerie de plein air. Tu disposes de connaissances de base en cuisine. Les règles d'hygiène n’ont aucun secret pour toi. Tes petits plus : La satisfaction client est ton objectif premier. Ton sourire communicatif est ta marque de fabrique. Ponctualité et dynamisme sont tes maîtres mots ! Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 23/03 au 06/11 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaires de 10h30 à 22h30, possibilité de logement Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026
Homair est l’enseigne des campings en propre exploités par ECG, équipés de parcs aquatiques fantastiques et proposant un programme d’animations pour toute la famille. Marvilla Parks is the brand of campsites operated by ECG, equipped with fantastic water parks and offering an entertainment program for the whole family.
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Un snack, et ça repart ! En tant qu’employé(e) polyvalent(e) de snack, tu es un(e) véritable agent de terrain pour rebooster nos vacanciers après une activité rondement menée ou bien simplement pour leur donner le sourire ! En qualité d’employé(e) snack, tes missions consistent à : Prendre des commandes et réaliser les différentes boissons de la carte (café, cocktails, etc.) ; Réaliser du snacking types pizzas, paninis, gaufres, etc… ; Gérer la cuisson des aliments ; Servir et encaisser les clients ; S'assurer de la satisfaction des clients ; Mettre en place, dresser et débarrasser les tables ; Signaler à ton/ta responsable les produits manquants pour la réalisation des commandes ; Suivre les consignes du Responsable F&B, le ou la responsable snack et les standards de l’entreprise ; Mettre en place les préparations et gérer les stocks ; Entretenir les locaux et le matériel. Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l’hôtellerie de plein air. Tu disposes de connaissances de base en cuisine. Les règles d'hygiène n’ont aucun secret pour toi. Tes petits plus : La satisfaction client est ton objectif premier. Ton sourire communicatif est ta marque de fabrique. Ponctualité et dynamisme sont tes maîtres mots ! Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Postes à pourvoir du 01/04 au 31/10 ou du 01/04 au 20/09 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaire 10h30 à 22h30, horaires entre coupés, possibilité de logement Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ?- 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Sourire, ponctualité, dynamisme, organisation et bonne humeur, voilà ce qui fera de toi la pépite de l’épicerie ! En qualité de vendeur/vendeuse en épicerie, tu es amené(e) à faire vivre l’épicerie du camping et à répondre au mieux aux demandes des clients. Tes missions sont les suivantes : Assurer la vente et l’encaissement des produits ; Renseigner les clients ; Réaliser la mise en rayon des différents produits ; Assurer l’entretien du magasin ; Assurer la réception et le rangement des livraisons ; Réaliser le suivi des stocks ; Appliquer les règles d’hygiène et de propreté. Nos petits plus : Des équipes conviviales Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu disposes d’une expérience justifiée dans la vente Tu maîtrises idéalement l’anglais, une troisième langue serait un plus Les techniques de vente, l’encaissement et la gestion des stocks n’ont aucun secret pour toi Tes petits plus :- Tu aimes le contact humain ainsi qu’accompagner, renseigner un client Tu es reconnu(e) pour ton dynamisme, ta réactivité et ton excellent relationnel La satisfaction client est ta priorité, pour cela tu es aux petits soins de nos clients ! Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 23/03 au 06/11 2026, CDDS à 35h à modulation, horaires entre coupés, amplitudes horaires 8h - 20h Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026
Être agent espaces verts chez Sandaya Vous êtes aussi polyvalent(e) que votre boîte à outils ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir agent des espaces verts dans notre camping. Une aventure pas comme les autres L'entretien des espaces verts n’ont aucun secret pour vous. À l’ouverture du camping et tout au long des vacances, c’est grâce à vous que tout fonctionne ! Pendant votre mission: - Vous réalisez des travaux de maintenance sur le site (taille de haies, ratissage des emplacements,...) dans le respect des règles de sécurité. - Vous signalez d’éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements. - Vous entretenez les outils et le matériel mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé !Dans votre vie de tous les jours - l'amour du métier fait partie de vos meilleurs amis ; - vous maîtrisez les techniques d’entretien et de création des espaces paysagers - vous savez suivre des consignes et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous avez le sens du détail. - vous avez un CAP, BEP, BAC espaces verts Et côté compétences - vous avez les aptitudes pour intervenir sur les taches confiées avec rigueur et respect des consignes. Le + Vous avez déjà eu une expérience similaire. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être agent espaces verts chez Sandaya L'Orée du Bois Vous êtes aussi polyvalent(e) que votre boîte à outils ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir agent des espaces verts dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres L'entretien des espaces verts n’ont aucun secret pour vous. À l’ouverture du camping et tout au long des vacances, c’est grâce à vous que tout fonctionne ! Pendant votre mission: - Vous réalisez des travaux de maintenance sur le site (taille de haies, ratissage des emplacements,...) dans le respect des règles de sécurité. - Vous signalez d’éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements. - Vous entretenez les outils et le matériel mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Le permis B est requis dans le cadre de l’exercice de certaines missions précédemment citées, notamment pour la conduite de véhicules nécessaires aux déplacements sur le site, tels que des golfettes, ou pour d’autres besoins logistiques.Dans votre vie de tous les jours - l'amour du métier fait partie de vos meilleurs amis ; - vous maîtrisez les techniques d’entretien et de création des espaces paysagers - vous savez suivre des consignes et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous avez le sens du détail. - vous avez un CAP, BEP, BAC espaces verts Et côté compétences - vous avez les aptitudes pour intervenir sur les taches confiées avec rigueur et respect des consignes. Le + Vous avez déjà eu une expérience similaire. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Rochefort recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération en journée : 13.27 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14.59 euros bruts/heure du lundi au vendredi Majoration de 20% le samedi et dimanche. Participation aux frais de transport
Vous avez une expérience significative dans l'accompagnement à la personne, vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité. Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre ! La résidence VITEAL OLERON, située à Saint Pierre d'Oléron ( 17310 ) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées de 57 places (dont 14 places en secteur protégé). Nous recrutons actuellement un(e) ASH ff aide-soignant(e) à temps plein en CDD pour intégrer notre pôle de remplacement. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue (2 jours / semaine) et une équipe IDE. Vous travaillerez pour des remplacements au sein d'une de nos 2 équipes de 7 aide-soignant(e)s/AMP/AES, en 10h (avec coupures). Vous serez chargé d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de confort, aide à l'habillage/déshabillage, aide au lever et coucher, distribution des repas et à l'aide alimentaire,...). POSTE À POURVOIR des que possible : - CDD Temps plein - Planning en 10h ( 1 WE sur 2 ) - Rémunération à partir de 2008 euros brut / mois + Primes de dimanche/féries et de fin de contrat (soit environ 120€ net pour 10h travaillés). - Diplôme AS ou AES/AMP non exigé mais expérience significative en accompagnement à la personne Profil Bienveillance Esprit d'équipe Dynamisme Rigueur Expérience exigée
ANNONCE AGENT Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence VITEAL OLERON , située à Saint Pierre d'Oléron est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 57 résidents. Nous recrutons actuellement un(e) agent de soins pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC, d'une psychologue, des IDE ainsi que d'une secrétaire médicale. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT : CDD temps plein Rémunération : 2000 euros brut (SEGUR 1 compris) pour un temps plein Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Horaires Roulement sur 10 heures effectif / jour - 1 week-end sur 2
Vous avez une expérience significative dans l'accompagnement à la personne, vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité. Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre ! La résidence VITEAL D OLERON, située à Saint Pierre d'Oléron (17) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées de 57 places. Nous recrutons actuellement un(e) agent de service hospitalier à temps plein en CDD pour intégrer notre pôle de remplacement. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue (2 jours / semaine) et une équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez pour des remplacements au sein d'une de nos 2 équipes de 6 aide-soignant(e)s/AMP/AES en 10h (roulement fixe) accompagnées de 4 ASH par jour. Vous serez chargé d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de confort, aide à l'habillage/déshabillage, aide au lever et coucher, distribution des repas et à l'aide alimentaire,...). POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD Temps plein - Planning en 10h (avec coupures) - Rémunération à partir de 2000 euros brut / mois + Primes de fin de contrat - Diplôme AS ou AES/AMP non exigé mais expérience significative en accompagnement à la personne
Vous allez : • Garantir la préparation, le rangement et l’entretien des hébergements et des espaces collectifs • Gérer les stocks et être en charge de la relation avec les prestataires de services (ex: blanchisserie) • Organiser et contrôler le travail en équipe en appliquant les consignes d’hygiène et de sécurité des matériels et produits utilisés • Manager et fédérer votre équipe : recruter, former, motiver, accompagner et évaluer vos collaborateurs CDD – 8 mois - 35h00 Date de prise de poste : 09/03/2025 – Date de fin : 05/11/2025 Rémunération : A partir de 1929 € brut (selon expérience) + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois Participation Complément de rémunération au bout de 2 ans Prime partage de la valeur 50% de réduction sur vos vacances Cheque vacances et d'autres avantages CSE Compétences + expériences CAP, BEP, Bac pro, et/ou une expérience sur poste similaire d’au moins 2 ans Vous êtes : Passionné et dynamique, vous avez une expérience terrain confirmée (nettoyage, contrôle des équipements, linge) Rigoureux, vous savez coordonner et organiser le travail de façon efficace Exigeant et engagé vous aimez partager votre expérience et fédérer votre équipe Vous savez faire preuve de discrétion Vous avez envie : • De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région • De faire partie d’une équipe, d’échanger avec des collègues de tous horizons • D’être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs • De profiter de la redistribution des bénéfices de l’entreprise (aucun actionnaire rémunéré) • D’être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l’entreprise
Miléade, ce sont 38 Villages Clubs et Hôtels, aux emplacements exceptionnels, dans les plus belles régions de France. Des séjours Tout Compris pour les individuels et les groupes, à la campagne, à la montagne et à la mer, et des séjours ski en hiver. Miléade propose, chaque année, près de 1800 offres d’emplois saisonniers ou CDI, en restauration, en hébergement et accueil, en animation, maintenance et direction, mais aussi comptabilité et finance, ressources humaines, marketing… Des postes ...
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! "Pause, Sourire, Énergie ! En tant qu'Employé(e) de Point Chaud, tu es le catalyseur de bonne humeur qui recharge nos vacanciers, transformant une petite faim en un grand moment de plaisir." En qualité d’employé(e) point chaud, tes missions consistent à : Assurer la cuisson du pain et des viennoiseries (crues ou pré-cuites) selon les instructions et les horaires établis pour garantir la fraîcheur. Gérer le déstockage, la décongélation et l'enfournement des produits. Maintenir un étalage attractif et bien fourni tout au long de la journée. Aide à l'Épicerie : Prêter main-forte à l'équipe de l'épicerie en cas de forte affluence. Effectuer le réassort des rayons de l'épicerie, en veillant à la rotation des stocks (FIFO - premier entré, premier sorti). Gestion des Livraisons : Participer à la réception et au déchargement des livraisons de marchandises (épicerie et point chaud). Vérifier la conformité des produits livrés (quantité, qualité, DLC). Stocker les produits dans les réserves (secs, frais, surgelés) de manière organisée. Hygiène et Entretien : Nettoyer et désinfecter le laboratoire/l'espace de cuisson, les fours, les présentoirs et l'équipement utilisé. Respecter strictement les normes d'hygiène alimentaire. Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l’hôtellerie de plein air. Tu disposes de connaissances de base en cuisine. Les règles d'hygiène n’ont aucun secret pour toi. Tes petits plus : La satisfaction client est ton objectif premier. Ton sourire communicatif est ta marque de fabrique. Ponctualité et dynamisme sont tes maîtres mots ! Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 01/04 au 31/10 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaires 6h à 13h, possibilité d horaires entre coupés, possibilité de logement Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu veux être un véritable producteur de cocktails et de sourires ? C’est chez nous que ça se passe ! Rejoins nos campings et participe à la satisfaction de nos clients ! Tes missions consistent à : veiller au bon déroulement du service (accueil, service au comptoir, en salle et en terrasse) ; garantir un service de qualité auprès du client et s’assurer de la satisfaction du client ; approvisionner le bar ; suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions ; effectuer l’inventaire des besoins journaliers ; réceptionner les produits et en effectuer le stockage ; préparer les boissons selon les fiches techniques établies ; procéder à la facturation et à l'encaissement des consommations ; débarrasser les tables, le comptoir, et effectuer l'entretien et le nettoyage du bar et salle ; effectuer la plonge de la verrerie ; respecter et faire respecter les Règles d’hygiène et de sécurité (HACCP). remplacer le ou la responsable de bar lors de son absence Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings. Tes atouts pour réussir ce poste : Tu parles français et anglais couramment. Tu possèdes une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans l’hôtellerie de plein air. Les techniques de service et les règles d’hygiène et de sécurité n’ont aucun secret pour toi ! Tes petits plus : Tu es passionné(e) par ton métier ! Tu es reconnu(e) pour ta bonne humeur, ton excellent relationnel et ton sens de l’écoute. Tu es dynamique, tu sais faire face aux imprévus et tu aimes le challenge. La satisfaction client est ton objectif premier ! **Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 23/03 au 06/11 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaires de 9h à minuit, horaires entre coupés possibles Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026**
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu veux être un véritable producteur de cocktails et de sourires ? C’est chez nous que ça se passe ! Rejoins nos campings et participe à la satisfaction de nos clients ! Tes missions consistent à : veiller au bon déroulement du service (accueil, service au comptoir, en salle et en terrasse) ; garantir un service de qualité auprès du client et s’assurer de la satisfaction du client ; approvisionner le bar ; suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions ; effectuer l’inventaire des besoins journaliers ; réceptionner les produits et en effectuer le stockage ; préparer les boissons selon les fiches techniques établies ; procéder à la facturation et à l'encaissement des consommations ; débarrasser les tables, le comptoir, et effectuer l'entretien et le nettoyage du bar et salle ; effectuer la plonge de la verrerie ; respecter et faire respecter les Règles d’hygiène et de sécurité (HACCP). Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings. Tes atouts pour réussir ce poste : Tu parles français et anglais couramment. Tu possèdes une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans l’hôtellerie de plein air. Les techniques de service et les règles d’hygiène et de sécurité n’ont aucun secret pour toi ! Tes petits plus : Tu es passionné(e) par ton métier ! Tu es reconnu(e) pour ta bonne humeur, ton excellent relationnel et ton sens de l’écoute. Tu es dynamique, tu sais faire face aux imprévus et tu aimes le challenge. La satisfaction client est ton objectif premier ! **Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 01/04 au 31/10 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaires de 9h à minuit, horaires entre coupés possibles Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026**
Être barman/barmaid chez Sandaya L'Orée du Bois Vous êtes aussi à l’aise en mocktails qu’en cocktails ? Devenez agitateur/agitatrice de boissons et de sourires. Votre mission si vous l’acceptez : barman / barmaid dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres Le bar est un lieu de vie central du camping. Avec vous, nos vacanciers sont entre de bonnes mains. Pendant votre mission - Vous préparez et servez au plateau des cocktails, boissons fraîches ou chaudes et petits-déjeuners dans le respect des normes de qualité Sandaya. - Vous maîtrisez les encaissements. - Vous participez à la plonge et au nettoyage du poste de travail. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité HACCP. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping. Contrat du 26/03 au 30/09/2026 en 39H modulées par semaine.Dans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre sens de l’accueil ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ; - vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ; - vous êtes évidemment adroit(e). Et côté compétences - un CAP/BEP serveur limonadier ou BTS ou BTH hôtellerie restauration serait apprécié ; - une expérience similaire aussi ; - vous savez soigner la relation client et garder le sourire en toutes circonstances ; - vous faites preuve d’esprit d’équipe ; - « You speak English very well ». Le + La maîtrise d’une autre langue étrangère. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe participation/intéressement . Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Votre mission principale est d'assurer la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :***D'assurer la préparation et la fabrication des produits du rayon (pizzas, sandwichs etc.), dans le respect des recettes et des règles d'hygiène.***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes***De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale***De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente***D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée***De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Description du profil : Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...). Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
[50350] Association ATASH La Maison d'Accueil Spécialisée Les Pastels est un établissement médico-social accueillant 47 résidents adultes en situation de handicap (majoritairement polyhandicap, cérébrolésés, TND, TSA), situé sur la commune de Saint Just Luzac. L'équipe pluridisciplinaire est composée d'infirmières, d'un médecin, d'aides-soignantes, d'accompagnants éducatif et social, d'éducateurs spécialisés, de moniteurs éducateurs, d'une psychologue, d'une ergothérapeute et d'une psychomotricienne. Vos missions : - soins de nursing - participation aux activités - mixer et distribuer les repas - distribution des médicaments - participation aux réunions d'équipe et aux projets personnalisés des résidents en étroite collaboration avec les familles Horaires de travail en 12h ou en 7h et un week-end sur 2 Description du profil recherché: Accompagnant Educatif et Social ou Aide Médico-Psychologique diplômé d'état Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
[66173] Association ATASH La Maison d'accueil spécialisée Les Pastels est un établissement médico-social accueillant 47 résidents adultes en situation de handicap (polyhandicap, cérébrolésé, TND) situé sur la commune de Saint Just Luzac en Charente Maritime. Vous travaillerez du lundi au vendredi, de jour, en binôme avec un éducateur spécialisé. Vos missions seront les suivantes: -Participer à l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne -Elaborer des projets d'activités et participer aux activités socio-éducatives -Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés d'accompagnement -Concevoir et conduire une action socio-éducative au sein d'une équipe -Animer et réguler la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif -Travailler en équipe pluriprofessionnelle Description du profil recherché: ME diplômé d'état. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de MARENNES, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation en recrutant un employé commercial H/F FRAIS. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon FRAIS. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Effectuer la mise en rayon des produits frais en effectuant la rotation des produits, étiqueter les produits à date suivant notre logiciel. période d'emploi du 01 mai au 30 septembre
Être Second de cuisine chez Sandaya L'Orée du Bois Vous aimez ensoleiller les papilles de vos convives ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir Second de cuisine dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres Autant gourmet que gourmand(e), vous participez à l'élaboration des menus tout en respectant les directives du chef cuisinier. Pendant votre mission - Vous préparez des plats en accord avec les directives du chef cuisinier. - Vous gérez les fournisseurs, les commandes et les stocks. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous nettoyez le poste de travail et les ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Contrat 39H modulées du 01/04 au 18/09/2026.Dans votre vie de tous les jours - vous aimez mettre la main à la pâte et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le « rush hour » ne vous fait pas peur. Et côté compétences - BTS hôtellerie-restauration option B Art culinaire, art de la table et du service ; - Bac professionnel restauration ou un bac technologique hôtellerie ; - CAP/BEP cuisine ; - une expérience similaire également. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être responsable animation chez Sandaya Le roi ou la reine de la fête, c’est vous ! Avec votre équipe, mettez de l’ambiance parmi nos vacanciers du monde entier et fédérez-les. Votre mission si vous l’acceptez : devenir responsable animation dans un de nos campings CLUB. Une aventure pas comme les autres Chef de projets festifs, ça vous tente ? Supervisez nos programmes d’animation pour que la bonne humeur ne retombe jamais. Pendant votre mission - Vous mettez en œuvre et supervisez des programmes d’animation en accord avec les normes et valeurs de Sandaya. - Vous encadrez l’équipe animation. - Vous gérez la logistique et la régie des animations. - Vous entretenez et gérez le matériel d’animation. - Vous gérez les prestataires externes et le budget. - Vous communiquez le programme d’animation aux clients et les incitez à participer. - You speak english very weel - Vous communiquez aussi auprès du community manager du siège pour fédérer les communautés en ligne. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Poste à pourvoir du 16/03/2026 au 07/10/2026Dans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et votre inventivité ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ; - vous aimez prendre le micro et être sous le feu des projecteurs. Et côté compétences - vous avez un BAAPAT / BEATAP / TAT option animation ; - vous avez eu une expérience similaire ; - « You speak English very very well » ; - vous savez manager une équipe tout en veillant au bon travail de chacun. Le + La maîtrise d’une autre langue étrangère serait appréciée. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être responsable de spa chez Sandaya Vous aimez ouvrir les chakras de tout le monde pour créer du bien-être ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir responsable de spa dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Avec vos doigts de fée et votre âme de manager, vous développez notre activité spa. Pendant votre mission - Vous accueillez les clients internationaux. - Vous informez et conseillez quant au fonctionnement général du spa, aux soins dispensés et produits en vente. - Vous dispensez des soins (visage, corps, modelages…). - Vous gérez les encaissements et les stocks. - Vous optimisez les ventes. - Vous suivez et analysez les indicateurs commerciaux. - Vous encadrez les praticiens du spa. - Vous veillez à l’entretien et au bon fonctionnement du spa. - Vous veillez au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Poste à pourvoir du 25/03/2026 au 04/10/2026Dans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre zen attitude ; - l’alliance du sourire et de la douceur est votre marque de fabrique ; - tourné(e) vers le bien-être des autres, vous êtes à leur écoute pour qu’ils soient satisfaits et fidèles. Et côté compétences - vous avez un CAP / BAC PRO ou BTS esthétique / cosmétique ; - et aussi une expérience similaire ; - grâce à diverses formations, vous êtes en mesure de dispenser les soins proposés ; - vous connaissez la carte de soins et les produits en vente sur le bout de vos doigts (de fée) ; - vous savez manager une équipe et veiller au bon déroulé du travail de chacun. Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l’expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - En 2023, plus de 80 emplois saisonniers ont été transformés en CDI. - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être Économe chez Sandaya Envie de mettre vos qualités de Gestionnaire au service d’une activité clé du camping ? Une aventure pas comme les autres Nos commerces et services sont des lieux de vie importants dans le camping. Avec vous, nos équipes et nos vacanciers sont entre de bonnes mains. Pendant votre mission - Vous travailler au quotidien avec les Responsables de points de vente et dans le respect des règles et des valeurs de Sandaya. - Vous réalisez les commandes, l'approvisionnement et le stockage dans chaque point de vente. - Vous réalisez les contrôles liés à la sécurité alimentaire à réception des marchandises. - Vous passez les commandes via le logiciel dédié. - Vous avez un devoir d'alertes (de ruptures-remplacement-délais de livraisons.) - Vous respectez l’application des normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous vous assurez de l'approvisionnement des points de vente de la restauration et des commerces. - Vous réalisez les inventaires chaque dernier jour du mois et les transmettez aux services. - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et utilisez le logiciel dédié (formation dispensée par Sandaya) Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Contrat du 01/05/2026 au 05/09/2026.Dans votre vie de tous les jours - Très bon gestionnaire vous aimez relever les défis - Vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ; - Vous êtes organisé-e rigoureux-euse et faites preuve d'une grande capacité d' adaptation . - vous avez un bon relationnel et un bon esprit d’équipe. Et côté compétences - vous avez un diplôme BAC ou BTS hôtellerie/restauration ; - vous avez une expérience similaire ; - vous savez communiquer et appréciez travailler en équipe dans des périodes de forte activité ; - vous veillez au bon déroulé du processus du rendu travail de chacun ; - doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez soigner la relation client et Fournisseurs Le + Être réactif-ve et faire preuve d'anticipation Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour et d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être pizzaiolo/pizzaiola chez Sandaya La pizza sous toutes ses formes, c’est votre passion ! Vous aimez autant les préparer que les déguster ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir pizzaiolo/pizzaiola dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Champignons, fromage, aromates… Vous apportez votre touche à nos pizzas qui sont aussi belles que bonnes. Grâce à votre savoir-faire, vous régalez notre clientèle internationale. Pendant votre mission - Vous préparez et servez des pizzas cuites au four à bois selon les normes de qualité de Sandaya. - Vous gérez le service de pizzas à emporter selon la demande. - Vous gérez aussi les stocks et les encaissements. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous nettoyez le poste de travail et les ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Contrat du 26/03/2026 au 07/10/2026 Salaire selon profil et expérience.Dans votre vie de tous les jours - vous aimez mettre la main à la pâte ; - vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le sourire est votre marque de fabrique ; - le « rush hour » ne vous fait pas peur. Et côté compétences - vous avez un CAP ou CQP cuisine ; - et aussi une expérience similaire ; - vous portez un soin particulier à la relation client pour nouer des liens ; - « You speak English very well ». Le + La maîtrise d’une autre langue étrangère. Entrez dans l’aventure Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients d'ouvriers ostréicole Vos principales missions : - Trier les huîtres selon les tailles - Mise en bourriche - Manutention Non accessible en transport en commun Covoiturage possible Le plus : Local chauffé 11,88 €+ 10% congé payé. Heures supplémentaires majorées à 20% + dimanche majoré à 20% Horaires : 8H à 20HIl faut être : - Dynamique - Motivé - Avoir l'esprit d'équipe
Happy Job est un réseau de 6 agences de travail temporaire, spécialistes de l'emploi en intérim. Notre priorité : une relation de confiance avec nos clients et nos intérimaires, confortée par une proximité et un accompagnement personnalisé. Nos agences sont toutes des agences d’intérim généralistes et certaines développent plusieurs spécialisées. Les avantages chez Happy Job : Rémunération et avantages. - Possibilité de demander un acompte sur salaire chaque semaine si nécessair...
Temporis Saintes c’est une super équipe e localement et une agence 100% orientée candidats, nos nombreux avis Google en témoignent ! Aujourd'hui nous recherchons : un(e) MANUTENTIONNAIRE POCHES D'HUITRES à LA TREMBLADE (17). MISSION du 15 au 30 décembre - COVOITURAGE POSSIBLE VOS MISSIONS : - Manutention de poches d'huitres : aller en mer chercher les sacs d'huîtres et les mettre sur barque, - Port de charges lourdes (15kgs) et travail dans l'eau, avec les équipements adéquats. VOTRE PROFIL : - Vous aimez le travail et en extérieur, - Vous aimez le travail en équipe, - Vous avez envie de faire des horaires, POUR POSTULER : D7S maintenant sur notre site Temporis Nous étudions toutes vos candidatures avec attention ! CE QUE NOUS PROPOSONS : - Votre salaire + 21 % d'indemnités (10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés) - Heures supplémentaires possibles, - Mutuelle - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Un accès au FASTT qui vous permet d'obtenir des aides et services dédiés : logement, crédit, garde d'enfants, prêt de véhicule..), - CET à 5 %. Agence Temporis Saintes : 102 av Gambetta 17100 SAINTES. N'oubliez pas de suivre notre page Facebook : https://www.facebook.com/profile.php?id=33985&sk=about A bientôt, L'équipe de Temporis Saintes, Cognac, Royan Jonzac !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Être surveillant(e) de baignade chez Sandaya L'Orée du Bois Bon(ne) nageur(se), vous souhaitez exercer un job qui a du sens ? Enfilez maillot et tongs pour que le séjour de nos clients reste au beau fixe ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir surveillant(e) de baignade dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres Rien n’échappe à votre œil de lynx ! Toujours aux aguets, vous veillez sur les vacanciers dans les espaces baignade, aussi bien en amont (prévention) qu'en aval (intervention, sauvetage). Pendant votre mission - Vous surveillez les lieux de baignade pour garantir la sécurité de tous. - Vous veillez au respect du règlement. - Vous surveillez et entretenez le matériel. - Vous contrôlez régulièrement les eaux de baignade. - Vous nettoyez quotidiennement les bassins et les plages. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Contrat du 2/04 au 27/09/2026 en 39H modulées. Découvrez le métier de surveillant(e) de baignadeDans votre vie de tous les jours - vous êtes réactif(ve) et savez intervenir efficacement en cas de nécessité ; - vous êtes attentif(ve) et rien n’échappe à votre champ de vision ; Et côté compétences - vous avez un BNSSA et une formation aux premiers secours - une expérience similaire serait appréciée ; - vous savez faire respecter le règlement pour garantir la sécurité de tous. Le + Le bronzage tout au long de la saison et des piscines toutes aussi grandes les unes que les autres. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la direction opérationnelle du point de vente, en binôme avec le directeur de magasin. Vous animez les rayons qui vous sont confiés dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, tout en coordonnant une équipe de collaborateurs. De la gestion des stocks à la théâtralisation des rayons, en passant par l'approvisionnement, vous prenez plaisir à faire évoluer les services proposés dans une logique de satisfaction et de fidélisation des clients. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien.Expérience de 2 an minimum sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Tu es prêt(e) à embrasser la vie en plein air, à partager ton enthousiasme avec les vacanciers et à créer des souvenirs inoubliables, tu es alors la personne que nous cherchons! Interlocuteur/trice privilégié(e) des clients, tu contribues à la réussite de leur séjour, de leur arrivée à leur départ. Tes missions consistent à : Accueillir physiquement et téléphoniquement la clientèle française et internationale Garantir le bon déroulement du séjour des clients et optimiser leur satisfaction en offrant un service efficace, rapide et courtois Informer et renseigner nos clients durant leur séjour Réaliser les encaissements des prestations annexes Suivre les dossiers clients et le planning de réservation Check in et Check out Traitement des mails, Prise de réservations et gestion des réservations Préparation des arrivées Nos petits plus : Des équipes conviviales Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as une expérience justifiée sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l’hôtellerie de plein air Tu maîtrises le français comme l’anglais, une troisième langue est un plus Tu maîtrises les outils informatiques Tes petits plus : Le sens du détail est ta marque de fabrique La satisfaction client est ton objectif premier Tu es organisé(e) et bon(e) communicant(e) Tu sais t’adapter à toutes les situations, y compris dans la gestion de conflits Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de notre camping ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 03/04 au 31/10 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaire 8h à 21h, horaires entre coupés Tri des cv dans les 15 premiers jours de janvier 2026
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Être responsable Bassin chez Sandaya Notre responsable bassin est chargé de la surveillance des piscines et des abords, de contrôler la qualité des eaux des piscines selon la réglementation en vigueur et d’assurer la sécurité de la baignade. Une aventure pas comme les autres Rien n’échappe à votre œil de lynx ! Toujours aux aguets, vous veillez sur les vacanciers dans les espaces baignade, aussi bien en amont (prévention) qu'en aval (intervention, sauvetage). Pendant votre mission Vous êtes garant du contrôle et de la régulation : - De la baignade et de la qualité de l’eau; - De la qualité de l’environnement de l’espace piscine (Piscine, Plage, sanitaires, entrée); - De l’application de la législation en vigueur et à la réglementation de SANDAYA; Vous êtes garant de la bonne gestion des stocks et l’exploitation des piscines : - Vérifier l’état et commander les produits de traitement; - Procéder à la vérification quotidienne du matériel relatif aux jeux aquatiques; - S’assurer que le matériel pharmaceutique et de premiers secours sont à jour et entretenus. Vous êtes un as de la communication : - Informer les services de secours et la direction de tout problème / incident; - Demeure en relation avec les services extérieurs de contrôle; - Communique des éléments administratifs en relation avec tous les services du camping; - Gestion de la relation avec la clientèle et procède au traitement des plaintes non résolues sur la piscine/l’espace aquatique; - Organiser et assurer chaque jour un nettoyage général et une préparation de la piscine en vue de toujours avoir un espace conforme à la législation en vigueur, à la réglementation Hygiène et sécurité interne et à la demande de notre clientèle. Vous êtes garant de la bonne gestion du fonctionnement des bassins et du personnel : - Organiser les plannings du personnel de l’espace aquatique, gérer les congés, remplacements, besoins en personnel; - Manager l’équipe en coordination de la Direction; - Être garant du respect du règlement intérieur, des règles d’hygiène et de sécurité conformément à la réglementation en vigueur, à l’application du Plan; d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS); - Assurer la bonne tenue des registres, des formulaires et des documents utilisés pendant le service; - Planifier les exercices de sécurité et de secours au sein de son équipe ; vérification des matériels de secours, de communication et de l’infirmerie Vous êtes garant de la surveillance et encadrement : - Assurer la sécurité, la surveillance et le sauvetage des publics du camping. La possibilité d'être logé au sein de notre camping !Dans votre vie de tous les jours - vous êtes réactif(ve) et savez intervenir efficacement en cas de nécessité ; - vous êtes attentif(ve) et rien n’échappe à votre champ de vision ; - vous êtes d'une grande disponibilité; - vous êtes dynamique; - vous avez le sens des relations humaines et du travail en équipe . Et côté compétences - vous avez un BESSAN/ BPJEPS AAN et une formation aux premiers secours; - une expérience similaire réussie dans un espace aquatique, camping ou village vacances; - vous savez faire respecter le règlement pour garantir la sécurité de tous. Le + Le bronzage tout au long de la saison et des piscines toutes aussi grandes les unes que les autres. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Un grand chef n’est rien sans son commis ! Dynamique et passionné(e) : voici les qualités qui font la recette de ton succès. Rejoins nous et participe à la satisfaction de nos clients ! Tes missions consistent à : effectuer la mise en place nécessaire à la réalisation des pizzas ; participer au contrôle des marchandises lors de leur livraison et procéder à leur stockage (froid et sec) ; entretenir ton poste de travail ; appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en vigueur ; mélanger des produits et ingrédients culinaires. assurer le service au quotidien des commandes de pizzas en salle ou à l'emporter peut être amener à aider en cuisine ou au snack : éplucher des légumes et des fruits, dresser des plats pour le service, réaliser des préparations préliminaires et des mets simples Nos petits plus : Des équipes conviviales Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings. Tes atouts pour réussir ce poste : Tu es titulaire d’un CAP Cuisine Les normes HACCP n’ont aucun secret pour toi Tu maîtrises les techniques et les outils de cuisine comme un chef ! Tu as une première expérience réussie sur un poste similaire Tes petits plus : Tu es dynamique, réactif(ve) et ponctuel(le). Tu es doté(e) d’un excellent relationnel. Tu aimes le travail en équipe. Tu sais faire face aux imprévus Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 01/04 au 06/11 2026, CDDS à 35h à modulation, horaires entre coupés, amplitude horaires de 10h30 à 22h30, possibilité de logement Tri des cv les 15 premiers jours de janvier 2026
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Nous recherchons un(e) Plongeur(se) en restauration pour assurer le rangement et le nettoyage en cuisine avant et après le service. Rejoins une équipe dynamique et participe à la satisfaction de nos clients ! Tes missions consistent à : Assurer la plonge (cuisine et restaurant) Garantir un service de qualité auprès du client Veiller à la propreté de ton espace de travail Aider au nettoyage du restaurant S’assurer de la satisfaction du client Suivre les consignes du Responsable de restauration et les standards de l’entreprise Garantir le respect des normes d’hygiène et de sécurité Aider la cuisine sur des missions simples Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : - Tu possèdes une première expérience sur un poste similaire Les produits d’entretien, leur utilisation et les règles d'hygiène n’ont aucun secret pour toi ! Tu disposes de connaissances de base en cuisine Tes petits plus :- Tu as le sens du détail et la satisfaction client est ton objectif premier ! Tu es méticuleux(se) et réactif(ve) Tu es attentif et sais faire face aux imprévus Tu aimes travailler en équipe Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 01/04 au 06/11 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaires de 12h à 23h, horaires entre coupés Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Deviens le moteur de notre point de vente F&B et rejoins nos équipes en tant que Responsable ! En tant que Responsable Epicerie, tes missions consistent à : Assurer la vente et l’encaissement des produits Accueillir et conseiller la clientèle Animer et dynamiser le point de vente Coordonner l’équipe de vente Renseigner les clients Garantir la mise en œuvre de la politique commerciale et la qualité des résultats Mettre en rayon les différents produits Assurer l’entretien du magasin Assurer la réception et le rangement des livraisons Réaliser le suivi des stocks Réceptionner les commandes Disposer les articles dans les rayons Vérifier l’étiquetage des prix Appliquer les règles d’hygiène et de propreté Tes petits plus : Tu es organisé(e), réactif(ve) et ponctuel(le) Tu es doté(e) d’un excellent relationnel et aimes travailler en équipe La satisfaction client est ta priorité, pour cela tu es aux petits soins de nos clients ! Nos petits plus : Des équipes conviviales Des tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Déposes ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 16/03 au 06/11 2026, en contrat 35h à modulation, amplitude horaires 8h-20h Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Offre d'emploi - Médecin Coordonnateur H/F Établissement Située à seulement 15 minutes de Royan, la Résidence Le Littoral, maison de retraite médicalisée du groupe DomusVi, propose 84 lits, dont 3 pour des séjours temporaires et 23 au sein d'une unité protégée dédiée à la prise en charge des personnes désorientées et atteintes de la maladie d'Alzheimer (ou pathologies apparentées). Équipe pluridisciplinaire L'équipe soignante est composée de professionnels attentifs au bien-être des résidents : Infirmiers Diplômés d'État, Psychologue, Aides-soignants, Aides Médico-psychologiques, etc. Des professionnels de santé libéraux (médecins traitants, kinésithérapeutes.) interviennent régulièrement en fonction des besoins spécifiques de chaque résident. Contexte du recrutement***Spécialité recherchée : Médecin Coordonnateur H/F * Type de structure : EHPAD * Type d'exercice : Salariat * Type de contrat : CDI (temps partiel, 0,5 ETP) * Date de début : Dès que possible Missions principales***Rattaché au Directeur de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins et participez à l'élaboration du projet global de l'établissement. * Garant de la continuité des soins, vous assurez leur permanence et coordonnez les interventions des professionnels de santé salariés ou libéraux. * En lien avec le projet de soins, vous garantissez une prise en charge médicale personnalisée pour chaque résident (évaluation des besoins, avis sur les admissions, définition des projets de soins individuels). * Vous participez activement aux démarches qualité, à la gestion des risques et au développement des bonnes pratiques professionnelles. * En tant qu'ambassadeur de l'établissement, vous participez à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales. Rémunération: Rémunération selon profil et expérience. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer au bien-être des résidents, envoyez-nous votre candidature. Description du profil : Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine et titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur suivant la spécialité exercée. Formation complémentaire appréciée (DESC de gériatrie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) Inscription au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) obligatoire. Conditions: Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous serez un interlocuteur privilégié des résidents en leur portant quotidiennement assistance, en garantissant un environnement propre. Aussi, de table en table, le midi, vous cultiverez l’art de faire du repas un moment d’échange et de joie ! Restauration : Vous aidez au dressage et au débarrassage des tables du restaurant le midi, vous êtes en charge de la bonne organisation du goûter et assurez la propreté et le rangement du matériel. Entretien des locaux : Vous participez à l’entretien des locaux de la résidence (sols, vitres, vaisselles, …) contribuant ainsi à offrir un cadre de vie agréable pour tous. Vous assurez également le nettoyage et le repassage du linge qui vous est confié. Enfin, vous participez aux soirées et aux moments conviviaux DOMITYS organisés par la Direction. + Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration pour la bonne exécution de vos missions. Vous disposez idéalement d’une expérience réussie sur poste similaire ou dans le domaine de la restauration ou du ménage. Aussi, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez : Avoir le sens du service et de l’écoute à l’égard des résidents et de leurs proches Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle Être disponible pour travailler 1 week-end sur 2 en roulement et jours fériés Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation.La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d’égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c’est participer à l’essor de la Silver économie et s’engager au service d’une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c’est aussi tisser des liens de proximité avec des collaborateurs et d...
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! En tant que véritable fée du logis, si les clients sont satisfaits de leur séjour, c’est surtout grâce à toi ! Tu assures méticuleusement le nettoyage des hébergements et des parties communes. Sous la responsabilité de la gouvernante et son adjointe,**Tes missions sont les suivantes:** Dés-hivernage et hivernages des locatifs Nettoyer les mobil-homes, les sanitaires et les parties communes Manutention de linge, réapprovisionner les mobil-homes en linge propre, enlever et trier le linge sale, kit de bienvenue, etc. Veiller à l’entretien des machines et des équipements de nettoyage mis à disposition Signaler d’éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements/ de mobilier Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité ainsi que les procédures établies Nos petits plus : Des équipes conviviales Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l’hôtellerie de plein air haut de gamme. Tu as une capacité à travailler de manière autonome ou en équipe et à suivre des instructions. Tes petits plus : Le sens du détail est ta marque de fabrique La satisfaction client est ton objectif premier Tu es méticuleux(se) et même un peu maniaque ! Tu es rigoureux(se) et dynamique Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2089€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Le Centre Hospitalier de Marennes, le Centre Hospitalier de Rochefort et le Centre Hospitalier d'Ole?ron sont en direction commune avec Les Ho?pitaux La Rochelle-Re?-Aunis et l'EHPAD de Surge?res. L'ensemble de ces e?tablissements (a- l'exception de l'EHPAD de SURGERES) constitue le Groupe Hospitalier Littoral Atlantique (GHLA) dont le pe?rime?tre se superpose a- celui du Groupement Hospitalier Territoire Atlantique 17.Outre l'e?quipe de direction commune, un certain nombre de fonctions sont mutualise?es dans l'objectif de partager des compe?tences spe?cialise?es, de favoriser l'harmonisation des pratiques et d'optimiser les cou?ts de fonctionnement : activite?s administratives, me?dico-techniques, techniques, logistiques.Commune dont la renomme?e n'est plus a- faire Marennes-Hiers-Brouage compte 6200 habitants. Localise?e sur la co?te Atlantique, la commune se situe a- l'entre?e de l'i?le d'Ole?ron, a- une vingtaine de kilome?tres de Rochefort. La Rochelle est a- environ une heure de route.Construit en 2016, le Centre hospitalier de Marennes est un e?tablissement public de sante- a- ancrage local situe- dans un tre?s bel environnement.Site unique, le centre hospitalier de Marennes offre :- un EHPAD situe- au rez-de-chausse?eo 209 lits d'he?bergement permanent dont 35 lits en unite- prote?ge?e.o 1seul site - 3 secteurs (119 lits/55 lits/35lits)o 3 lits d'he?bergement temporaire dont 1 en unite- prote?ge?e /6 places d'accueil de jour o Prise en charge me?dicale des re?sidents des EHPAD n'ayant pas de me?decin traitant (50re?sidents)o Intervention de 7 me?decins de ville sur l'e?tablissement.o Equipe soignante pluridisciplinaire : IDE, AS, ASG, ergothe?rapeute, psychologue, cadres desante?.- un service de Soins Me?dicaux et de Re?adaptation polyvalent situe- au 1er e?tageo Autorisation pour 25 lits avec pre?sence d'un praticien hospitalier a- 0.9 ETPo Equipe soignante pluridisciplinaire : IDE, AS, kine?sithe?rapeute, cadre de sante?, assistante socialeet secre?taire me?dicale.- une pharmacie a- usage inte?rieur (PUI)La patiente?le du SMR et les re?sidents de l'EHPAD sont principalement issus du bassin local Marennes- Ole?ron et de la presqu'i?le d'Arvert. Le poste : Le centre hospitalier de Marennes (17) recrute 1 me?decin temps plein pour exercer ses fonctions sur le service de soins me?dicaux et de re?adaptation polyvalent et sur l'EHPAD en tant que me?decin coordonnateur. Le poste se compose en 2 mi-temps : Activite?s principales sur le service de SMR : Prise en charge des patients hospitalise?s Assurer les entre?es/sorties du SMR via l'outil trajectoire Participer a- la qualite- des soins Animer des re?unions pluridisciplinaires en bino?me avec le me?decin du service Contribuer a- la mise en oeuvre du projet me?dico-soignant partage? Contribuer a- la mise en oeuvre du projet d'e?tablissement Activite?s principales en tant que me?decin coordonnateur de l'EHPAD : Coordonner les me?decins traitant intervenant sur l'EHPAD Coordonner les e?quipes soignantes Accompagner les e?quipes soignantes dans la mise en oeuvre des projets the?rapeutiques Accompagner les e?quipes soignantes dans l'e?criture et la mise en oeuvre du projet de soins Participer au staff Orienter la Direction sur tous les aspects me?dicaux des prises en charge E?tre me?decin traitant de 50 re?sidents Profil recherché : Médecin inscrit à l'ordre.
Centre Hospitalier de Marennes
Description du poste : En tant que médecin coordonnateur(trice) , directement rattaché(e) au Directeur(trice) d'établissement, vous mettez en œuvre le projet général de soins en collaboration avec le cadre infirmier et en accord avec le projet d'établissement. Vous participez au processus d'admission des résidents : visites de préadmission, évaluation gérontologique à l'entrée, construction du projet personnalisé et suivi tout au long du séjour. Vous êtes garant de la prévention, la surveillance et la prise en charge des risques éventuels pour la santé publique au sein de l'établissement. Vous coordonnez les interventions médicales et paramédicales, participez aux actions de formation de l'équipe soignante et assurez le lien avec les réseaux et les partenaires institutionnels. Chez Domusvi, vous serez autonome dans votre pratique, tout en bénéficiant de la présence d'une direction médicale au siège pour vous apporter soutien et expertise. CDI à 0.6 ETP Avantages sur la résidence : ✔ Dispositif aidants ✔ CSE ✔ Team Building une fois par an Environ 10000€ brut/mois pour un équivalent temps plein Description du profil : Vous êtes médecin spécialisé(e) en gériatrie, par un DESC, une capacité, un DU de médecin coordinateur(trice) en EHPAD, ou médecin généraliste souhaitant être accompagné(e) par Domusvi dans une spécialisation dans ce domaine. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Dans la continuité de notre développement, notre agence recherche deux conseiller(s)/conseillère(s) vente en immobilier (H/F) pour venir renforcer une équipe, déjà en place, de 6 personnes. Ouverte depuis 2016, notre agence est spécialisée en transaction dans le neuf et l'ancien, sur le secteur de LA TREMBLADE et toute la presqu'île d'ARVERT en passant par LA PALMYRE et RONCE LES BAINS. Vous intégrerez une entreprise de 11 personnes, au sein de l’une des meilleures sociétés du réseau Guy Hoquet à l’échelon national. Notre société est également présente depuis près de 20 ans sur le Pays Marennais. Une formation structurée vous sera assurée, tant dans le cadre de l’école des ventes Guy Hoquet que dans celui de la formation continue en interne. GUY HOQUET est un entreprise du Groupe ARCHE, le Leader du secteur de l'immobilier en France. C'est également le 1er réseau national d'agences immobilières implanté sur la Presqu'île d'ARVERT. Voilà 2 bonnes raisons de nous rejoindre. Votre mission sera d’accompagner vos clients depuis l’identification de leurs besoins jusqu'à la réalisation de leur projet en étant présents à leurs côtés dans chacune des étapes de commercialisation ou de négociation. Pour cela, vous devrez : Identifier des biens à la vente sur des secteurs qui vous auront été attribués et sur lesquels vous devrez créer votre renommée ; Créer un stock de biens à la vente et mettre en place des actions de communication pour les valoriser ; Sélectionner des acquéreurs en validant leurs critères de recherche et leur financement avant d’organiser des visites ; Engager vendeurs et acquéreurs dans le cadre d’un compromis de vente après avoir mené la négociation ; Suivre le dossier jusqu’à la réitération définitive et même ensuite ! Pour réussir chacune de ces missions, nous faisons la promesse de former 100% de nos collaborateurs, à la méthode GUY HOQUET. A travers un catalogue de plus de 40 formations en présentiel ainsi que des formations en e-learning, nous vous accompagnerons dans un parcours professionnel évolutif vous permettant d’accéder à des postes tels que conseiller leader, responsable d’agence ou dirigeant. Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez être rémunéré à la hauteur de votre investissement ? Vous êtes tenace, engagé, ambitieux, enthousiaste ? Vous êtes celui/celle que nous recherchons ! Sur l’aspect technique, la maitrise de la prospection et des techniques de vente sera un plus. Reférence:
RESPONSABILITÉS : Votre mission : manager, fluidifier, valoriser Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vous pilotez le service encaissement. E n véritable chef(fe) d' orchestre, vous assurez une organisation optimale du passage en caisse tout en veillant à la satisfaction client et à la montée en compétences de votre équipe. Vos défis au quotidien : • Manager et animer une équipe d' hôtes(ses) de caisse : recrutement, intégration, formation et accompagnement au quotidien. • Organiser l' activité : élaboration des plannings, répartition efficace des effectifs selon l' affluence. • Superviser les flux monétaires : sécurité des fonds, conformité des procédures, contrôle rigoureux des encaissements. • Piloter la performance : suivi des indicateurs clés (temps d' attente, satisfaction client, erreurs de caisse), mise en place d' actions correctives. • Gérer la relation client : traitement des réclamations, remboursements et litiges avec professionnalisme et sens du commerce. • Travailler en synergie avec les autres services pour fluidifier les opérations et garantir une expérience client fluide et agréable. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil recherché : Expérience significative en hypermarché dans la gestion d'un service caisse Formation Bac à Bac+2 (commerce, gestion, management) Maîtrise des outils de gestion de caisse et des flux financiers Leadership naturel, esprit d'équipe, sens de l'organisation Réactif(ve), rigoureux(se) et orienté(e) client Avantages et rémunération : Statut cadre Salaire motivant : 3200 à 3600 euros brut/mois + primes quadrimestrielles Mutuelle d'entreprise & participation aux résultats 5 % de remise sur vos achats Temps plein à 40h/semaine, avec travail le samedi et certains dimanches matin Un environnement bienveillant, valorisant et évolutif Envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Devenez Responsable d'un pôle stratégique au sein d' un hypermarché qui valorise l' engagement, la performance collective et le développement des talents.
Responsable du Pôle Caisse Hypermarché Innovant (H/F) Charente-Maritime (17), à deux pas de l' Océan CDI Temps plein Statut Cadre 3200 à 3600 euros brut/mois sur 13 mois + primes Votre expérience n' est pas un atout, c' est une condition essentielle. Ce poste s' adresse à un(e) professionnel(le) aguerri(e) du secteur, prêt(e) à s' investir dans un magasin reconnu pour son esprit d' innovation, son efficacité opérationnelle et sa relation client de proximité.
RESPONSABILITÉS : Votre mission : transformer votre rayon en référence régionale ! Au sein d'un hypermarché reconnu pour sa dynamique commerciale, vous prenez la responsabilité complète du rayon liquides. Vous gérez, animez, optimisez bref, vous pilotez ce secteur avec exigence, rigueur et passion. Rattaché(e) au Manager PGC, vous prenez les rênes du rayon liquides en véritable leader commerçant. Votre objectif : optimiser la performance, valoriser l'offre, et faire de votre rayon une référence incontournable pour les clients. Vos responsabilités clés : • Piloter l'activité économique : suivi du CA, marge, casse, quotas... vous gérez votre compte d' exploitation avec rigueur. • Encadrer et motiver une équipe de 4 collaborateurs : planning, répartition des tâches, développement des compétences. • Dynamiser l' univers produits : théâtralisation du rayon, animations commerciales, lancement de nouveautés. • Négocier avec fournisseurs et centrale : dénicher les bonnes affaires et anticiper les besoins. • Optimiser les stocks : commandes précises, disponibilité produits, fluidité des approvisionnements. • Garantir la conformité et la qualité : respect des normes d' hygiène, de sécurité, de réglementation. • Offrir un service client exemplaire : écoute, conseils personnalisés, fidélisation. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil recherché : • Une expérience confirmée en hypermarché dans le le secteur boissons • Une maîtrise solide des indicateurs économiques et des enjeux d'un rayon performant • Un esprit analytique, organisé et orienté résultats • Un manager inspirant, à la fois exigeant et bienveillant • Une vraie fibre commerçante, avec le goût du challenge et de l' innovation Avantages et rémunération : • Statut cadre avec un environnement responsabilisant • Rémunération attractive : 3200 à 3600 euros brut/mois + primes quadrimestrielles • Participation aux résultats + mutuelle entreprise • 5 % de remise sur vos achats • Travail en journée, sur une base de 40h/semaine travail le samedi et certains dimanches matin • Réelles perspectives d' évolution au sein du magasin et du groupe Un poste à la hauteur de votre expérience vous attend ! Prenez les commandes d' un rayon à fort potentiel, dans une enseigne qui mise sur les talents expérimentés et l' excellence opérationnelle.
Responsable Rayon Liquides (H/F) Charente-Maritime (17) À deux pas de l'océan CDI - Temps plein (40h/semaine) Statut Cadre 3200 à 3600 euros brut/mois + primes C'est votre expertise qui nous intéresse. Nous cherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), opérationnel(le) et ambitieux(se), prêt(e) à faire rayonner l'univers des liquides dans un hypermarché performant et humain.
Notre client est un établissement situé à BREUILLET qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment rejoindre son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Optez pour cette structure médicale alliant fortes valeurs humaines, organisation à taille humaine et stabilité, offrant un cadre de travail épanouissant pour développer vos compétences et vous investir pleinement dans votre tâche.Comment souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans votre rôle essentiel, vous contribuerez au bien-être et à la qualité de vie des résidents. - Assurer les soins d'hygiène et de confort quotidien des personnes âgées - Participer activement à l'évaluation des besoins individuels des résidents - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins personnalisés Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Vacation - Durée: 26/jours - Salaire: 14 euros/heure
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins préférable. Vous aurez en charge les missions suivantes :
Être chef / cheffe de cuisine chez Sandaya L'Orée du Bois Vous êtes le roi ou la reine des saveurs ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir chef / cheffe de cuisine dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres Vous prenez la tête de la cuisine pour vous assurer de la bonne préparation des plats qui raviront les papilles de notre clientèle internationale. Pendant votre mission - Vous élaborez des recettes en accord avec le budget et les normes de qualités de Sandaya. - Vous mettez en œuvre des techniques culinaires et de mise en valeur des plats. - Vous managez et formez une équipe selon les règles et les valeurs de Sandaya. - Vous gérez les fournisseurs, les commandes et les stocks. - Vous veillez à l’application des normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous nettoyez le poste de travail et des ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Contrat 39H modulées du 13/03 au 30/09/2026.Dans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre créativité ; - vous êtes aussi un(e) bon(ne) gestionnaire ; - vous savez faire prendre la mayonnaise dans une équipe ; - vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ; - vous aimez transmettre et faire grandir. Et côté compétences - vous avez un BAC PRO, BTH, ou BTS hôtellerie/restauration ; - vous avez une expérience similaire ; - Vous savez manager une équipe et veillez au bon déroulé du travail de chacun. Le + Vous ajoutez la touche finale à un plat pour le rendre parfait ! Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c’est surtout grâce à vous. Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable ! Pendant votre mission - Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour. - Vous nettoyez chaque jour les parties communes. - Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements ou de mobilier. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité - Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Contrat du 02/03/2026 au 30/09/2026 Possibilité de prolongation jusqu' au 31/10/2026 Découvrez le métier de personnel d'entretien ménageDans votre vie de tous les jours - rien n’échappe à votre œil de lynx ; - les produits d’entretien et leur utilisation n’ont aucun secret pour vous ; - vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ; - vous savez rester discret(e); - vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe. Et côté compétences - vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ; - si ce n’est pas le cas, vous avez une expérience similaire. Le + Le sens du détail est votre marque de fabrique. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos). - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être personnel d'entretien technique - Piscine chez Sandaya Vous êtes aussi polyvalent(e) que votre boîte à outils ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien technique- Piscine dans notre camping. Une aventure pas comme les autres L'entretien des bassins n'a pas de secrets pour vous. À l’ouverture de la piscine et tout au long des vacances, c’est grâce à vous que tout fonctionne ! Pendant votre mission - Vous êtes garant de la qualitée des espaces aquatiques; - Vous préparez les bassins avant l'ouverture: nettoyage, réparations; - Vous assurez l'entretien quotidien des piscines et de l'espace bien-être: nettoyage, contrôle de la qualité de l'eau, vérification des équipements; - Vous effectuez des réparations et des rénovations si nécessaire; - Vous signalez d’éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements; - Vous entretenez les outils et le matériel mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Contrat du 02/02/2026 au 31/10/2026Dans votre vie de tous les jours - la boîte à outils fait partie de vos meilleurs amis ; - vous maîtrisez les techniques d’entretien et de réparation en électricité, plomberie, ou bâtiment ; - vous savez suivre des consignes et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous avez le sens du détail. - vous avez un CAP, BEP, BAC pro en électricité, électromécanique, menuiserie, plomberie, maçonnerie. Et côté compétences - vous avez les habilitations pour intervenir sur des installations électriques. Le + Vous avez déjà eu une expérience similaire. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être personnel d'entretien technique chez Sandaya Vous êtes aussi polyvalent(e) que votre boîte à outils ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien technique dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Plomberie, électricité n’ont aucun secret pour vous. À l’ouverture du camping et tout au long des vacances, c’est grâce à vous que tout fonctionne ! Pendant votre mission Vous réalisez des travaux de maintenance sur le site (plomberie, électricité ou sur le bâtiment) dans le respect des règles de sécurité. Vous signalez d’éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements. Vous entretenez les outils et le matériel mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Contrat du 02/02/2026 au 30/09/2026.Dans votre vie de tous les jours - la boîte à outils fait partie de vos meilleurs amis ; - vous maîtrisez les techniques d’entretien et de réparation en électricité, plomberie, ou bâtiment ; - vous savez suivre des consignes et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous avez le sens du détail. - vous avez un CAP, BEP, BAC pro en électricité, électromécanique, menuiserie, plomberie, maçonnerie. Et côté compétences - vous avez les habilitations pour intervenir sur des installations électriques. Le + Vous avez déjà eu une expérience similaire. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être responsable bar/restaurant chez Sandaya Envie de mettre vos qualités de manager au service d’une activité clé du camping ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir responsable bar/restaurant dans notre camping. Le bar et le restaurant sont des lieux de vie importants dans le camping. Avec vous, notre équipe et nos vacanciers sont entre de bonnes mains. Une aventure pas comme les autres Pendant votre mission - Vous managez et formez l’équipe de restauration dans le respect des règles et des valeurs de Sandaya. - Vous gérez les commandes et les stocks. - Vous supervisez la préparation et le service des commandes. - Vous supervisez aussi les encaissements. - Vous veillez à l’application des normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous développez la rentabilité de l’espace bar/restaurant. - Vous nettoyez le poste de travail et des ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Contrat du 26/03/2026 au 07/10/2026 Découvrez le métier de responsable de salleDans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre sens de l’accueil ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ; - vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ; - vous aimez transmettre et faire grandir ; - vous savez créer un esprit d’équipe. Et côté compétences - vous avez un BAC PRO, BTH ou BTS hôtellerie/restauration ; - vous avez une expérience similaire ; - « You speak English very well » ; - vous savez manager une équipe dans ses bons et ses mauvais moments ; - vous veillez au bon déroulé du travail de chacun ; - doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez soigner la relation client. Le + La maîtrise d’une autre langue étrangère. Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
L'ETABLISSEMENT : Au cœur de la "capitale" de l'île d'Oléron et non loin du célèbre port de la Cotinière, l'EHPAD Vitéal Oléron, établissement familial, accueille jusqu'à 57 personnes âgées. Bénéficiant de l'air marin, de jolis espaces verts aménagés et de paysages sauvages tout autour, cette résidence est le lieu idéal pour profiter de sa retraite pleinement et en toute sécurité. C'est dans ce contexte que la Résidence Vitéal Oléron à Saint Pierre d'Oléron recrute 1 Aide Soignant Diplômé - ASD (H/F) JOUR. ou AMP / AES Contrat : CDD - Temps plein jour - Dès que possible. Planning : Travail en 10h. Repos 1 we/2. Avantages : plateau repas en avantage nature. Rémunération: 1801.80 € Brut + reprise d'ancienneté à 100% Possibilité de logement temporaire. Direction à l'écoute - IDEC sur site à temps complet. OBJECTIF L'aide-soignant aide à l'exécution des soins d'hygiène et de confort. Collabore aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique des personnes hébergées, ainsi que réalise les soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être, l'autonomie et l'hétéronomie de la personne âgée accueillie. MISSIONS Rattaché(e) à la Direction de l'établissement vous serez chargé(e) de : Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage. Satisfaire les besoins fondamentaux et veiller au confort, au bien-être de la personne âgée en toutes circonstances. Réaliser des soins et appliquer des actes par délégation de l'Infirmier Diplômé d'Etat (IDE). Assurer l'entretien et l'environnement immédiat du résident et la réfection des lits. Participer à l'information et à la communication PROFIL Diplômé(e) d'Etat Aide-Soignant(e) ou son équivalence AMP/AES. Vous possédez les qualités suivantes : Aimer travailler avec des personnes âgées et être à leur écoute, Aimer travailler en équipe, Relationnel agréable et esprit d'équipe, Faire preuve de disponibilité et de bienveillance vis-à-vis des résidents et de leurs proches La structure recherche des personnes bienveillantes et sérieuses avec idéalement une première expérience auprès des personnes âgées.
Description de l'offre:<br><p>L'ETABLISSEMENT :</p> <p>Au cœur de la "capitale" de l'île d'Oléron et non loin du célèbre port de la Cotinière, l'EHPAD Vitéal Oléron, établissement familial, accueille jusqu'à 57 personnes âgées. Bénéficiant de l'air marin, de jolis espaces verts aménagés et de paysages sauvages tout autour, cette résidence est le lieu idéal pour profiter de sa retraite pleinement et en toute sécurité.</p> <p>C'est dans ce contexte que la Résidence Vitéal Oléron à <b>Saint Pierre d'Oléron</b> recrute <b>1 Aide Soignant Diplômé - ASD (H/F) JOUR.</b></p> <p><u>Contrat :</u> CDI - Temps plein jour - Dès que possible.<br><br><u>Planning :</u> Travail en 10h. Repos 1 we/2.</p> <p><u>Avantages </u>: 1850 € bruts mensuels+ prime de soin de 50€ bruts mensuelle + prime d'assiduité de 75€ bruts bimestrielle + primes SEGUR 1 et 2 + reprise d'ancienneté à 100% + formation + mutuelle + plateau repas en avantage nature.</p> <p>Possibilité de <u>logement temporaire.<br><br></u>Direction à l'écoute - IDEC sur site à temps complet.</p> <p><u>OBJECTIF</u></p> <p>L'aide-soignant aide à l'exécution des soins d'hygiène et de confort. Collabore aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique des personnes hébergées, ainsi que réalise les soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être, l'autonomie et l'hétéronomie de la personne âgée accueillie.</p> <p><u>MISSIONS</u></p> <p>Rattaché(e) à la Direction de l'établissement vous serez chargé(e) de :</p> <ul> <li>Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage.</li> <li>Satisfaire les besoins fondamentaux et veiller au confort, au bien-être de la personne âgée en toutes circonstances.</li> <li>Réaliser des soins et appliquer des actes par délégation de l'Infirmier Diplômé d'Etat (IDE).</li> <li>Assurer l'entretien et l'environnement immédiat du résident et la réfection des lits.</li> <li>Participer à l'information et à la communication</li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p><b>Diplômé(e) d'Etat Aide-Soignant(e) ou son équivalence AMP/AES.</b></p> <p>Vous possédez les qualités suivantes :</p> <ul> <li>Aimer travailler avec des personnes âgées et être à leur écoute,</li> <li>Aimer travailler en équipe,</li> <li>Relationnel agréable et esprit d'équipe,</li> <li>Faire preuve de disponibilité et de bienveillance vis-à-vis des résidents et de leurs proches</li> </ul> <p>La structure recherche des personnes bienveillantes et sérieuses avec idéalement une première expérience auprès des personnes âgées.</p>
Notre client est un établissement situé à BREUILLET qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport à disposition : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et proposant des sujets stimulants pour développer votre expertise et contribuer à une tâche noble dans le domaine de la santé.Comment souhaiteriez-vous enrichir votre carrière en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement bienveillant, vous contribuerez au bien-être quotidien des résidents en fournissant des soins de qualité - Assurer l'hygiène et le confort des résidents tout en respectant les protocoles établis - Participer aux activités de la vie sociale et aux animations proposées aux résidents - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour optimiser les soins dispensés aux résidents Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 19/jours ( Planning à la carte ! ) - Salaire: 14 euros/heure
Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Confirmé (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante. Le dirigeant favorise les évolutions en interne, c'est pourquoi vous serez amené à monter en compétence au fil des mois et à gagner en autonomie pour avoir la gestion de votre propre portefeuille de la saisie jusqu'à la liasse. Une première expérience en Cabinet est néanmoins préférable. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : - Ticket restaurant - Prime d'intéressement - 13ème mois - Chèques vacances - 1 séminaire par an - Horaires flexibles - Possibilité d'évolution à moyen terme Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c’est surtout grâce à vous. Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable ! Pendant votre mission - Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour. - Vous nettoyez chaque jour les parties communes. - Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements ou de mobilier. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité - Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Découvrez le métier de personnel d'entretien ménageDans votre vie de tous les jours - rien n’échappe à votre œil de lynx ; - les produits d’entretien et leur utilisation n’ont aucun secret pour vous ; - vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ; - vous savez rester discret(e); - vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe. Et côté compétences - vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ; - si ce n’est pas le cas, vous avez une expérience similaire. Le + Le sens du détail est votre marque de fabrique. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos). - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Vous recherchez un emploi, un complément d'heure ? L'agence de Saintes, est à la recherche d'un agent de propreté qui sera chargé d'intervenir sur un site client sur la commune de Arvert pour effectuer des opérations de nettoyage au sein d'une grande surface. Vos missions en lien avec la fiche de poste fourni : - Surface de vente : - Balayage et lavage (manuel et auto-laveuse) - Vidage des poubelles - Bureaux / sanitaires : - Aspiration des sols - Dépoussiérage meublants - Nettoyage et désinfection des sanitaires, vestiaires et poubelles - Réapprovisionnement des distributaires - Enlèvement des toiles d'araignées - Gestion des stocks - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Maintenir le matériel professionnel en état d’utilisationVotre profil : Être autonome, organisé et rigoureux sont des qualités indispensables à l'exercice du métier d'agent d'entretien. Il travaille souvent seul et est ainsi garant de la bonne réalisation des opérations. Nous accordons une importance particulière au lien de confiance établit avec nos clients, et vous contribuez à leur fidélisation par votre travail. Expérience en nettoyage de grande surface commerciale appréciée. Conditions de travail : - Nombre d'heures par semaine : 18 - Jours de repos : 1 - Le poste exige une position debout pendant toute la durée de la mission Vous êtes dynamique, motivé(e) et ponctuel(le) ? Vous apportez une importance au travail bien fait ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et candidatez dès maintenant !
Structure jeune et dynamique dont le siège social est implanté à Saintes (17100), nous voulons apporter une réponse rapide et de proximité aux problématiques en matière d'hygiène et de nettoyage. "Action, Réaction, Anticipation et Satisfaction" sont les fondements de l'entreprise. Une entreprise à taille humaine, au service des particuliers et des professionnels, propose une gamme complète de services de nettoyage et d'entretien. Nous travaillons depuis plus de 10 ans auprès d'entreprises...
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances !En tant que Chef de Cuisine, tu participes à la satisfaction de nos clients lors de leur séjour sur le camping ! Tes missions consistent à : Accompagner et gérer ton équipe (cuisiniers, commis) et élaborer les plannings selon l’activité ; Approvisionner régulièrement les stocks ; Contrôler la production en cuisine, ainsi que le respect des normes en vigueur ; Elaborer la carte du restaurant ; les fiches techniques de chaque plat Être en contact avec les fournisseurs externes pour obtenir les produits les plus adaptés ; Maintenir un lien avec la clientèle du camping dans un but de fidélisation ainsi qu’avec la direction du camping et le ou la responsable F&B. Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) Nos petits plus : Des équipes conviviales Un logement à ta disposition selon les disponibilités Des tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings. Tes atouts pour réussir ce poste : Tu es titulaire d’un Bac Pro Cuisine. Les normes HACCP n’ont aucun secret pour toi. Tu maîtrises les techniques et les outils de cuisine comme un chef ! Tu as une première expérience réussie sur un poste similaire et tu sais manager une équipe. Tes petits plus : Tu es organisé(e), réactif(ve) et ponctuel(le). Tu es PASSIONNÉ(E) et CRÉATIF(VE). Tu es doté(e) d’un excellent relationnel et tu es reconnu(e) pour ta facilité à communiquer avec ton équipe. Tu sais faire face aux imprévus et garder ton sang froid dans les situations d’urgence. Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Déposes ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 23/03 au 06/11 2026, CDDS à 35h à modulation, horaires entre coupés, amplitudes horaires 10h à 22h30 Tri des cv les 15 premiers jours de janvier 2026
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air.Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Offre une expérience de service exceptionnelle au cœur de la nature et fais de chaque repas un moment mémorable pour nos clients. En qualité de serveur(se), tu assures un service de qualité. Tes missions consistent à : Mettre en place le dressage et assurer le débarrassage des tables Prendre les commandes et réaliser les encaissements S’assurer de la satisfaction du client Veiller au bon déroulement du service Aider au nettoyage du restaurant Suivre les consignes du Responsable de restauration et les standards de l’entreprise Garantir le respect des normes d’hygiène et de sécurité Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as une première expérience en service Tu as des connaissances de base en cuisine Tu as quelques bases en anglais Tes petits plus : - Tu es réactif(ve), ponctuel(le) et diplomate Tu aimes le contact humain ainsi que le travail en équipe Tu es souriant(e) et apprécie le contact client Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 01/04 au 31/10 2026 ou du 01/04 au 20/09 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaires de 10h à 23h, possibilité de logement Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026
ECG c’est le n°1 de l’emploi en Hôtellerie de plein air.Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d’emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Alannia, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d’Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d’un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Offre une expérience de service exceptionnelle au cœur de la nature et fais de chaque repas un moment mémorable pour nos clients. En qualité de responsable de salle, tu assures un service de qualité. Tes missions consistent à : Mettre en place le dressage et assurer le débarrassage des tables Prendre les commandes et réaliser les encaissements S’assurer de la satisfaction du client Veiller au bon déroulement du service Aider au nettoyage du restaurant Suivre les consignes du Responsable F&B et de la Direction et les standards de l’entreprise Garantir le respect des normes d’hygiène et de sécurité Manager, fédérer et gérer une petite équipe de serveur/serveuse Nos petits plus : - Des équipes conviviales Un logement sur nos campings, selon les disponibilités. Des tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l’ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste : Tu as une première expérience en service Tu as des connaissances de base en cuisine Tu as quelques bases en anglais Tes petits plus : - Tu es réactif(ve), ponctuel(le) et diplomate Tu aimes le contact humain ainsi que le travail en équipe Tu es souriant(e) et apprécie le contact client Envie de t’investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant ! Poste à pourvoir du 23/03 au 06/11 2026, CDDS à 35h à modulation, amplitude horaires 10h 23h, horaires entre coupés, possibilité de logement Tri des CV les 15 premiers jours de janvier 2026
Être personnel d'entretien technique - Piscine chez Sandaya L'Orée du Bois Vous êtes aussi polyvalent(e) que votre boîte à outils ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien technique- Piscine dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres L'entretien des bassins n'a pas de secrets pour vous. À l’ouverture de la piscine et tout au long des vacances, c’est grâce à vous que tout fonctionne ! Pendant votre mission - Vous êtes garant de la qualitée des espaces aquatiques; - Vous préparez les bassins avant l'ouverture: nettoyage, réparations; - Vous assurez l'entretien quotidien des piscines et de l'espace bien-être: nettoyage, contrôle de la qualité de l'eau, vérification des équipements; - Vous effectuez des réparations et des rénovations si nécessaire; - Vous signalez d’éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements; - Vous entretenez les outils et le matériel mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Un autre poste en 35H (Technique + technique piscine) est également à pourvoir aux mêmes dates pour un salaire brut de 1929€ Le permis B est requis dans le cadre de l’exercice de certaines missions précédemment citées, notamment pour la conduite de véhicules nécessaires aux déplacements sur le site, tels que des golfettes, ou pour d’autres besoins logistiques.Dans votre vie de tous les jours - la boîte à outils fait partie de vos meilleurs amis ; - vous maîtrisez les techniques d’entretien et de réparation en électricité, plomberie, ou bâtiment ; - vous savez suivre des consignes et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous avez le sens du détail. - vous avez un CAP, BEP, BAC pro en électricité, électromécanique, menuiserie, plomberie, maçonnerie. Et côté compétences - vous avez les habilitations pour intervenir sur des installations électriques. Le + Vous avez déjà eu une expérience similaire. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Description de l'offre:<br><p><b>Nous sommes actuellement à la recherche d'un/e aide-soignant/e pour rejoindre notre pôle de remplaçants. <br><br></b>Vos missions peuvent durer de 2 jours à 1 mois. </p> <p>Nous sommes un EHPAD situé dans la commune de Saint-Jean d'Angle, nous accueillons 60 Résidents.<br>Une dynamique d'équipe existe au quotidien au sein de la résidence.<br><br></p> <p><b>Principales missions</b></p> <ul> <li>Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher)</li> <li>Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible</li> <li>Partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux.</li> </ul> <p><b>Temps de travail et rémunération:<br></b></p> <ul> <li>Horaires de travail: Roulement avec amplitude horaire de 10 heures et travail 1 week-end sur 2.</li> <li>Rémunération : 1990€+ majoration des dimanches et jours fériés + indémnités de CP et de fin de contrat. </li> </ul> <p>Logiciel de soins : Titan</p> <p><b>Avantages</b></p> <ul> <li>Equipe disposant du sens de l'accueil et très investie dans ses missions</li> <li>Direction et IDEC à l'écoute</li> <li>Repas pouvant être pris sur place au prix de 2.68€</li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p><br>Vous aimez le contact humain et le travail en équipe.</p> <p>Un temps de doublon est organisé pour une meilleure adaptation au poste.<br><br>Vous pouvez également retrouver nos propositions de remplacement sur HUBLO: Ombriere17</p>
Description de l'offre:<br><p><b>Nous sommes actuellement à la recherche d'un/e aide-soignant/e diplômé(e)</b></p> <p>Nous sommes un EHPAD situé dans la commune de Saint-Jean d'Angle, nous accueillons 60 Résidents.<br>La Résidence est labélisée "Qualité de vie & Bientraitance" par l'organisme SGS ; une véritable démarche tournée autour de la Bientraitance est en place au sein de l'établissement animée par le Comité bientraitance auquel chaque membre du personnel est invité à prendre part.</p> <p><br>La composition journalière de l'équipe soignante est la suivante :</p> <p>- Médecin coordonnateur, Infirmière coordinatrice et 2 infirmiers, 6 à 7Aide-soignants de jour- 2 soignants de nuit, 1 psychologue.</p> <p><b>Principales missions</b></p> <p>Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'aide-soignant(e), vous aurez pour principales missions de :</p> <ul> <li>Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher)</li> <li>Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge</li> <li>Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible</li> <li>Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux</li> </ul> <p>Travail par roulement avec amplitude horaire de 10 heures et travail 1 week-end sur 2.</p> <ul> <li>Rémunération en CDI : 2055 bruts (1830 € bruts + 206€ bruts Segur1 + 19 € bruts Segur2)</li> <li>Reprise d'ancienneté.</li> </ul> <p>Avantages:<br>- Possibilité de prendre ses repas sur place au prix de 2.68€<br>- L'organisation du travail permet d'être en équipe complète d'aide soignants sur les temps de nursing du matin et du soir<br>- Chèques cadeaux en fin d'année (selon présentiel)<br>- Direction et Idec à l'écoute des équipes.</p> <p>Logiciel de soins : Titan</p> <br><br><br>Profil recherché :<br><p>Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant(e) ou d'AMP/AES<br>vous aimez le contact humain et le travail en équipe.<br><br>Votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe très professionnelle et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.</p> <p>Un temps de doublon est organisé pour une meilleure adaptation au poste.<br><br>Si vous appréciez l'animation en EHPAD : possibilité de mettre en place les projets d'animation, de sorties, en collaboration avec l'animatrice & possibilité de participer aux sorties proposées aux résidents.</p>
Être chef / cheffe de cuisine chez Sandaya Vous êtes le roi ou la reine des saveurs ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir chef / cheffe de cuisine dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Vous prenez la tête de la cuisine pour vous assurer de la bonne préparation des plats qui raviront les papilles de notre clientèle internationale. Pendant votre mission - Vous élaborez des recettes en accord avec le budget et les normes de qualités de Sandaya. - Vous mettez en œuvre des techniques culinaires et de mise en valeur des plats. - Vous managez et formez une équipe selon les règles et les valeurs de Sandaya. - Vous gérez les fournisseurs, les commandes et les stocks. - Vous veillez à l’application des normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous nettoyez le poste de travail et des ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping !Dans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre créativité ; - vous êtes aussi un(e) bon(ne) gestionnaire ; - vous savez faire prendre la mayonnaise dans une équipe ; - vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ; - vous aimez transmettre et faire grandir. Et côté compétences - vous avez un BAC PRO, BTH, ou BTS hôtellerie/restauration ; - vous avez une expérience similaire ; - Vous savez manager une équipe et veillez au bon déroulé du travail de chacun. Le + Vous ajoutez la touche finale à un plat pour le rendre parfait ! Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : à partir de 1850€ brut + ségur + reprise d'ancienneté à 100% Rythme de travail en 12 heures, un week-end sur deux de repos En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-AB2 Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Notre client est un établissement situé à ARVERT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette organisation médicale à taille humaine en pleine croissance, qui met en avant de fortes valeurs humaines et vous offre l'opportunité de contribuer à un projet porteur de sens et d'impact.Quel défi relèverez-vous en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement bienveillant, vous contribuerez au bien-être des résidents en apportant des soins essentiels au quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents - Participer activement à l'accompagnement des personnes en respectant leur dignité et leur autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et personnalisée des résidents Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 28/jours - Salaire: 14 euros/heure Le candidat idéal saura assister et accompagner les personnes âgées avec compassion et professionnalisme. - Maîtrise des soins d'hygiène et de confort auprès des personnes âgées - Sens de l'écoute et capacité à travailler en équipe - Expérience antérieure appréciée dans un établissement pour personnes âgées - Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis pour ce poste Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de marennes (17), poitou charentes, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Être serveur/serveuse chez Sandaya L'Orée du Bois As du service, vous aimez être au contact d’une clientèle internationale ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir serveur/serveuse dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres Vous êtes chargé(e) du bon déroulement du service de A à Z : prise de commande, encaissement, rangement. Pendant votre mission - Vous servez plats et boissons au plateau. - Vous gérez la communication avec l’équipe bar/restaurant. - Vous êtes attentif/attentive à la relation client (écoute, conseil, transmission d’éventuelles remarques). - Vous maîtrisez les encaissements. - Vous participez à la plonge et au nettoyage du poste de travail. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité HACCP. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Contrat du 03/04 au 25/09/2026 en 39H modulées par semaine.Dans votre vie de tous les jours - vous aimez mettre la main à la pâte et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous êtes connu(e) pour votre dynamisme et le sourire est votre marque de fabrique ; - le « rush hour » ne vous fait pas peur. Et côté compétences - un CAP/BEP serveur limonadier ou BTH hôtellerie restauration est apprécié ; - une expérience similaire également ; - vous portez un soin particulier à la relation client pour nouer des liens ; - « You speak English very well » ; - vous connaissez la carte des plats et des boissons sur le bout des doigts ; - vous savez aussi lire un plan de table. Le + La maîtrise d’une autre langue étrangère. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Découvrez l’expérience de travail Sandaya via ce lien et postulez. Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être responsable bar/restaurant chez Sandaya L'Orée du Bois Envie de mettre vos qualités de manager au service d’une activité clé du camping ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir responsable bar/restaurant dans notre camping 5 étoiles. Le bar et le restaurant sont des lieux de vie importants dans le camping. Avec vous, notre équipe et nos vacanciers sont entre de bonnes mains. Une aventure pas comme les autres Pendant votre mission - Vous managez et formez l’équipe de restauration dans le respect des règles et des valeurs de Sandaya. - Vous gérez les commandes et les stocks. - Vous supervisez la préparation et le service des commandes. - Vous supervisez aussi les encaissements. - Vous veillez à l’application des normes d’hygiène et de sécurité HACCP. - Vous développez la rentabilité de l’espace bar/restaurant. - Vous nettoyez le poste de travail et des ustensiles mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! La possibilité d'être logé au sein de notre camping ! Contrat du 26/03 au 30/09/2026 en 39H modulées par semaine. Découvrez le métier de responsable de salleDans votre vie de tous les jours - vous êtes connu(e) pour votre sens de l’accueil ; - votre bonne humeur est contagieuse et le sourire votre marque de fabrique ; - vous êtes dynamique et le « rush hour » ne vous fait pas peur ; - vous aimez transmettre et faire grandir ; - vous savez créer un esprit d’équipe. Et côté compétences - vous avez un BAC PRO, BTH ou BTS hôtellerie/restauration ; - vous avez une expérience similaire ; - « You speak English very well » ; - vous savez manager une équipe dans ses bons et ses mauvais moments ; - vous veillez au bon déroulé du travail de chacun ; - doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez soigner la relation client. Le + La maîtrise d’une autre langue étrangère. Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya L'Orée du Bois Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c’est surtout grâce à vous. Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable ! Pendant votre mission - Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour. - Vous nettoyez chaque jour les parties communes. - Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements ou de mobilier. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité - Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Contrat du 02/03/2026 au 30/10/2026 - 39H modulées par semaine Découvrez le métier de personnel d'entretien ménage Le permis B est requis dans le cadre de l’exercice de certaines missions précédemment citées, notamment pour la conduite de véhicules nécessaires aux déplacements sur le site, tels que des golfettes, ou pour d’autres besoins logistiques.Dans votre vie de tous les jours - rien n’échappe à votre œil de lynx ; - les produits d’entretien et leur utilisation n’ont aucun secret pour vous ; - vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ; - vous savez rester discret(e); - vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe. Et côté compétences - vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ; - si ce n’est pas le cas, vous avez une expérience similaire. Le + Le sens du détail est votre marque de fabrique. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos). - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être personnel d'entretien ménage chez Sandaya Vous aimez la propreté ? Aidez-nous à nettoyer pour rendre les vacances plus belles ! Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien ménage dans notre camping. Une aventure pas comme les autres Si les clients sont satisfaits de leur séjour, c’est surtout grâce à vous. Vous veillez scrupuleusement au nettoyage des hébergements et des parties communes. En intérieur comme en extérieur tout doit être impeccable ! Pendant votre mission - Vous nettoyez et préparez les hébergements entre chaque séjour. - Vous nettoyez chaque jour les parties communes. - Vous signalez les éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements ou de mobilier. - Vous appliquez les normes d’hygiène et de sécurité - Vous vérifiez que les standards de propreté sont respectés et signaler toute anomalie. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Contrat du 02/03/2026 au 02/10/2026 - 35H modulées par semaine 3 postes sont à pourvoir pour cette annonce ! Ce poste n'est pas logé ! Découvrez le métier de personnel d'entretien ménage Le permis B est requis dans le cadre de l’exercice de certaines missions précédemment citées, notamment pour la conduite de véhicules nécessaires aux déplacements sur le site, tels que des golfettes, ou pour d’autres besoins logistiques.Dans votre vie de tous les jours - rien n’échappe à votre œil de lynx ; - les produits d’entretien et leur utilisation n’ont aucun secret pour vous ; - vous êtes méticuleux(se) et même un peu maniaque ; - vous savez rester discret(e); - vous avez une bonne gestion du stress et savez travailler en équipe. Et côté compétences - vous avez un CAP maintenance et hygiène des locaux, un TP agent de propreté et d'hygiène ou un CQP agent d'entretien et rénovation en propreté ; - si ce n’est pas le cas, vous avez une expérience similaire. Le + Le sens du détail est votre marque de fabrique. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE : plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière pour l'achat de matériel et de vélo électrique, prise en charge de l'abonnement aux transports en commun à hauteur de 70 %, formation et réparation de vélos). - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Être personnel d'entretien technique chez Sandaya L'Orée du Bois Vous êtes aussi polyvalent(e) que votre boîte à outils ? Votre mission si vous l’acceptez : devenir Personnel d'entretien technique dans notre camping 5 étoiles. Une aventure pas comme les autres Plomberie, électricité n’ont aucun secret pour vous. À l’ouverture du camping et tout au long des vacances, c’est grâce à vous que tout fonctionne ! Pendant votre mission Vous réalisez des travaux de maintenance sur le site (plomberie, électricité ou sur le bâtiment) dans le respect des règles de sécurité. Vous signalez d’éventuels dysfonctionnements ou dégradations d’équipements. Vous entretenez les outils et le matériel mis à disposition. Les + La beauté du cadre du travail, une ambiance détendue, un été plein de rencontres au sein d’une équipe soudée ! Ce poste n'est pas logé ! Un autre poste en 35H (Technique + technique piscine) est également à pourvoir du 03/03 au 30/09/2026 pour un salaire brut de 1929€ Le permis B est requis dans le cadre de l’exercice de certaines missions précédemment citées, notamment pour la conduite de véhicules nécessaires aux déplacements sur le site, tels que des golfettes, ou pour d’autres besoins logistiques.Dans votre vie de tous les jours - la boîte à outils fait partie de vos meilleurs amis ; - vous maîtrisez les techniques d’entretien et de réparation en électricité, plomberie, ou bâtiment ; - vous savez suivre des consignes et faites preuve d’esprit d’équipe ; - vous avez le sens du détail. - vous avez un CAP, BEP, BAC pro en électricité, électromécanique, menuiserie, plomberie, maçonnerie. Et côté compétences - vous avez les habilitations pour intervenir sur des installations électriques. Le + Vous avez déjà eu une expérience similaire. Entrez dans l’aventure ! Prêt(e) à relever la mission ? Un conseil pour le futur entretien : restez vous-même ! Vos compétences, votre unicité : c’est tout ce qui compte pour nous. Chez Sandaya, nous nous engageons pour l’égalité , l’inclusion et une vraie diversité . Postulez et intégrez une équipe qui célèbre vos forces. Bon à savoir - Une forte valeur RSE: plan de mobilité interne (prime de covoiturage, aide financière achat matériel et vélo électrique, prise en charge abonnement transport en commun à hauteur de 70%, formation et réparation au vélo); - Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution (Entretien Carrière, Formation, Mobilité interne). - Vous pouvez bénéficier d'une prime de retour d'une prime de cooptation; pour plus d'informations merci de vous rapprocher auprès du Directeur de camping. - Votre bien-être est au cœur de nos préoccupations et nous portons chaque jour nos valeurs : respect de l’autre, excellence, audace et travail d’équipe.
Notre client est un établissement situé à ARVERT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette organisation médicale à taille humaine en pleine croissance, qui met en avant de fortes valeurs humaines et vous offre l'opportunité de contribuer à un projet porteur de sens et d'impact.Quel défi relèverez-vous en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement bienveillant, vous contribuerez au bien-être des résidents en apportant des soins essentiels au quotidien - Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des résidents - Participer activement à l'accompagnement des personnes en respectant leur dignité et leur autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et personnalisée des résidents Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 28/jours - Salaire: 14 euros/heure
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Vous allez : - Accueillir les clients et assurer la fluidité de la prestation - Participer à la mise en place des buffets et à leur mise en valeur en collaboration avec la brigade de cuisine - Garantir le respect des normes d'hygiène dans la salle de restaurant - Manager et fédérer l'équipe (motivation, évaluation, recrutement, formation.) CDD - 7 mois - 35h00 - 2 jours de repos Hebdomadaires Date de prise de poste : 23/03/2026- Date de fin : 23/10/2026 Rémunération : A partir de 1929 € brut (selon expérience) + Heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 140 €/mois (logement individuel) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, Participation, Complément de rémunération au bout de 2 ans, Prime partage de la valeur, 50% de réduction sur vos vacances, Cheque vacances et d'autres avantages CSE Compétences + expériences Bac+2 ou équivalent en Hôtellerie restauration et/ou une expérience de 2 ans minimum. Vous êtes : - Enthousiaste et attentionné, vous savez créer du lien avec les clients - Efficace et rigoureux, vous aimez prendre des responsabilités et tenir vos objectifs - Polyvalent et observateur, vous savez anticiper le fonctionnement du service et les envies des clients Vous avez envie : - De découvrir de nouveaux spots, une nouvelle région - De faire partie d'une équipe, d'échanger avec des collègues de tous horizons - D'être accompagné, formé et de transmettre vos savoir-faire et nos valeurs - De profiter de la redistribution des bénéfices de l'entreprise (aucun actionnaire rémunéré) - D'être impliqué avec les équipes dans la Responsabilité Sociétale de l'entreprise
Miléade, ce sont 38 Villages Clubs et Hôtels, aux emplacements exceptionnels, dans les plus belles régions de France. Des séjours Tout Compris pour les individuels et les groupes, à la campagne, à la montagne et à la mer, et des séjours ski en hiver. Miléade propose, chaque année, près de 1800 offres d'emplois saisonniers ou CDI, en restauration, en hébergement et accueil, en animation, maintenance et direction, mais aussi comptabilité et finance, ressources humaines, marke...
Située en milieu rural, à proximité du littoral, cette résidence médicalisée accueille 74 résidents au sein d'un cadre de vie paisible et verdoyant. L'établissement dispose de plusieurs unités adaptées aux besoins de chacun : 14 lits en Unité Grande Dépendance, 20 lits en Unité de Soins Adaptés dédiée à l'accompagnement des troubles cognitifs. Dirigée par une équipe de direction investie et accessible - une directrice en poste depuis deux ans, épaulée par une adjointe récemment arrivée -, la résidence bénéficie d'un bel équilibre entre stabilité et renouveau. L'équipe soignante, soudée et expérimentée, met un point d'honneur à offrir un accompagnement bienveillant, tout en préservant la convivialité et l'esprit familial de la maison. Vos missions - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée, vous participerez activement au bien-être des résidents : - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention, - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (repas, toilette, mobilitObserver et transmettre les informations pertinentes à l'équipe soignante, - Participer à la distribution des traitements sous la responsabilité de l'infirmier, - Maintenir un environnement propre et sécurisé, - Prendre part aux activités d'animation et à la vie sociale de la résidence, - Contribuer au projet personnalisé d'accompagnement en collaboration avec les familles et l'équipe médicale. Conditions du poste - CDI - Temps plein, - Horaires en 12h - 1 week-end sur 2, - Rémunération : selon profil et reprise d'ancienneté, - Diplôme d'aide-soignant(e) - Bienveillance - Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe - Motivation à s'investir dans un établissement où chaque professionnel a sa place et son importance Postulez dès maintenant pour échanger ensemble !
Aquila RH recrute pour son client un(e) Mécanicien(ne) / Régleur(se) / Technicien(ne) de Maintenance ! Poste en CDI à pourvoir rapidement. Postulez dès maintenant et faites équipe avec Aquila RH pour relever de nouveaux défis ! Vos missions Vos missions : - Entretenir, régler et réparer les machines. - Assurer la maintenance préventive & curative. - Intervenir sur électricité, automatisme, pneumatique, hydraulique, mécanique. - Améliorer les outils de production et assurer la remise en service. - Utiliser l'informatique (Outlook, Word, Excel) & conduire des élévateurs. Profil recherché Profil recherché : polyvalent(e), autonome, passionné(e) de technique et à l'aise avec les environnements industriels. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : Négociable selon profil
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F.Vous exercerez notamment les missions suivantes :- La supervision de collaborateurs,- Les entretiens avec les nouveaux clients,- La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridiqueVous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Marennes pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Marée en recrutant un manager de rayon poissonnerie H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée.
