Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Asnières située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Asnières. 82 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - EPAIGNES, 14 - HERMIVAL LES VAUX, 27 - Cormeilles ... .
MISSIONS : - Vous effectuerez la réception et le contrôle des repas livrés, - La préparation, l'agrémentation des repas en conformité avec les consignes. - Vous contrôlez les frigidaires et les produits, - Vous effectuerez le suivi des repas test, - Vous effectuerez la vaisselle, - Vous aurez en charge l'entretien complet de la cuisine et locaux annexes (sol, murs, mobiliers, carreaux, cuisine)
Vous intervenez au sein d'un abattoir et en assurez l'entretien des locaux: - les couloirs - salle de découpe Le travail est dégrossi par le personnel de la ferme avant la prise de poste de nos agents Vous serez en charge des tâches suivantes : Travailler en binôme pour effectuer les tâches assignées. Travailler dans un environnement pouvant présenter des odeurs fortes. Travailler dans un environnement où la présence de sang est fréquente. Porter une salopette étanche et des bottes fournies par l'employeur. Conditions de travail : Environnement de travail exigeant et intense. Présence de sang en quantité sur le sol, les murs et le plafond. Vous utilisez une autolaveuse, une brosse, raclette. Vous serez équipez de bottes à usage unique. Vous travaillerez le lundi, mercredi et vendredi de 14h30 à 17h00 pendant la période du 22 décembre au 2 janvier.
Nous recherchons pour un de nos clients un Assistant QSE H/F sur le secteur de Lisieux. Vous aurez pour mission de conseiller et assister votre responsable QSE et la direction dans la définition de la politique Qualité en veillant à limiter au maximum la non-qualité et les non-conformités. Vous devrez pour cela mettre en œuvre les procédures et moyens adéquats en s'assurant de leurs efficacités. Connaissances et compétences requises: - Maitriser le référentiel ISO 9001 V2015 et EN9100, et avoir des pré requis sur la sécurité et l'environnement - Faire preuve de diplomatie pour avoir une adhésion la plus complète aux référentiels - Connaître le pilotage d'un système qualité - Avoir les capacités à comprendre et à trouver des solutions pour traiter les anomalies. (MARP) - Savoir utiliser l'ERP, et les outils Pack Office (Word, Excel, Power Point, Outlook.) Salaire selon expérience Qualités requises : - Avoir l'esprit d'équipe et un bon relationnel - Être force de proposition - Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique - Être rigoureux, sérieux, autonome et polyvalent - Respecter les règles de courtoisies envers l'ensemble des salariés de l'entreprise - Respecter l'entretien des locaux mis à disposition
Nous avons besoin de nouveaux talents pour accompagner les familles du coin. Un poste local, humain, où la relation compte autant que les missions. Vos missions - Gérer les déplacements école/crèche en toute confiance - Accueillir ou récupérer les enfants selon les horaires définis - Installer un cadre rassurant : jeux, histoires, moments calmes - Assurer les repas ou collations - Maintenir la maison rangée comme trouvée - Adapter vos interventions selon les besoins de chaque famille Vos avantages - Interventions proches de chez vous - Possibilité de compléter avec d'autres familles du secteur - Indemnités kilométriques - Une équipe stable, disponible et à l'écoute - Un planning adapté à vos disponibilités - Un métier fait d'échanges, de confiance et de beaux moments Si vous... - Êtes doux(ce), fiable, patient(e) - Êtes à l'aise avec les enfants de tous âges - Avez le Permis B + véhicule indispensables pour transporter les enfants - En quête d'un job utile et humain Partagez votre bonne humeur avec les familles de Cormeilles. elles n'attendent que vous !
Notre entreprise propose un poste jardinier. Vous aurez comme mission le ramassage et le broyage des branches lors de l'élagage ou l'abattage des arbres. Vous assurerez le débit du bois et également des travaux de débroussaillage et de taille de haie. Le poste est disponible immédiatement. Permis B exigé car vous pourrez être amené(e) à conduire des véhicules de l'entreprise; permis E, B. Souhaité. Travail du lundi au vendredi avec prise de poste à Hermival les vaux et déplacement à la journée.
Vos missions : * Préparer les commandes des clients à l'aide des engins de manutention * Charger les camions de livraison * Servir les clients d'après un bon * Ranger les produits, de la zone attitrée, aux emplacements prévus ... Profil recherché : Vous avez une solide expérience sur un poste similaire, idéalement dans le négoce de matériaux de construction. Vous avez une connaissance des matériaux de construction et vous avez le sens du service client. Le CACES R489 3 est OBLIGATOIRE. Modalités du poste : Du lundi au vendredi (40h) sur l'agence de Cormeilles (27). Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous êtes motivé(e), dynamique, organisé(e), vous aimez travailler en équipe et vous avez envie d'intégrer une entreprise familiale, envoyez nous votre candidature et rejoignez l'équipe GUILLOUX MATÉRIAUX !
Il s'agit d'effectuer un remplacement d'enseignant(e) en Sciences Physiques dans la commune de CORMEILLES dans un établissement public de l'Académie de Normandie pour une durée déterminée et un temps complet de 18H. La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis. Les valeur
Missions principales : Réalisation de soudures sur différents types de matériaux (acier, inox, etc.) Préparation des pièces à souder et contrôle de la conformité Utilisation des procédés de soudure (TIG, MIG, Arc) Vérification de la qualité des soudures réalisées à l'aide d'outils de mesure Respect des normes de sécurité et des procédures internes Entretien et maintenance de vos équipements de soudure
SOS intérim Bernay
Vos missions : Contrôle qualité des pièces métalliques : Vérification de la conformité des pièces fabriquées selon les spécifications techniques (dimensionnelles, géométriques, etc.) Utilisation d'instruments de mesure : Micromètres, pieds à coulisse, machines de contrôle tridimensionnel Réalisation de contrôles visuels et dimensionnels Élaboration de rapports de contrôle et suivi des non-conformités Analyse des défauts de fabrication et propositions de solutions correctives Suivi des actions correctives avec les équipes de production Veiller au respect des normes de qualité (ISO, normes spécifiques à l'industrie des métaux) Vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'instruments de mesure de précision (pied à coulisse, micromètre, etc.) et des logiciels de gestion de qualité Vous êtes soucieux(se) de la qualité et de la sécurité des productions
SOS Intérim Bernay
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un Plieur pour une mission en intérim à Hermival-les-Vaux (14100). Le poste requiert une expérience de 1 an et un diplôme de niveau BEP/CAP. Vos missions principales : - Réalisation du pliage de pièces métalliques selon les plans fournis - Utilisation des machines de pliage en respectant les consignes de sécurité - Contrôle de la qualité des pièces pliées - Respect des délais de production - Travail en équipe dans un environnement dynamique **Informations complémentaires:** Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine du pliage de pièces métalliques - Titulaire d'un diplôme de niveau BEP/CAP en métallerie ou domaine similaire - Connaissance des techniques de pliage et des machines associées - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), précis(e) et soucieux(se) de la qualité du travail Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et évoluer dans le secteur de la métallurgie, n'hésitez pas à postuler à notre offre de plieur en CDI à Hermival-les-Vaux (14100).
Pour le remplacement d'une agricultrice, nous recrutons un(e) salarié(e) en élevage équin. Votre mission : assurer le remplacement de l'exploitante agricole lors de son absence pour congé maternité. Vos activités : vous réalisez les travaux liés à la conduite de l'élevage équin : - Alimentation, soins et surveillance des chevaux; - Poulinage et 1er soin de la jument et du poulain ; - Assistance de suivi gynécologique . Manipulation des chevaux et engins agricoles ; . Insémination artificielle ; .Gestion des étalons; - Entretien du matériels et des installations. Qualités et connaissances requises pour ce poste : - Bonne connaissance du cheval ; . Expériences en élevage ; - Maitrise du matériel agricole, notamment tracteur attelé; - Comportement attendu : rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail, autonomie, sens de l'organisation et gestion du temps, adaptabilité, bon relationnel. .Expériences 3-4 ans dans un poste similaire. Les avantages du poste : - Métier riche en expériences et rencontres ; . 10% congés payés . 10 % prime de précarité Durée du contrat : Du 5 janvier 2026 au 11 mai 2026 .
Notre agence Adéquat Pont L'Evêque recrute un guide touristique F/H pour son client basé sur Cormeilles et Gonneville sur Honfleur. Missions : - Vous gérer l'accueil du magasin, conseil du client, la caisse - Vous accompagnez les clients lors de la visite touristique - Gestion des stocks (vérifications, commandes, tenue de stock) - Respect des normes de sécurité, qualité et environnement Profil : - Vous êtes bilingue en anglais - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les réseaux sociaux - Capacité à animer et à captiver un groupe de visiteurs Rémunération et avantages : - Travail les weekends, 2 jours de repos dans la semaine. - Taux horaire 12 Euros + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au cœur d'un élevage de 2500 canards et d'un atelier de production de foie gras, vous serez en charge de : - L' alimentation des canards - soin des animaux - Nettoyage et curage des enclos. Vous participerez ponctuellement à la découpe en laboratoire.
Description du poste : Sous l'autorité de la Direction et dans le cadre d'un travail en équipe, l'AES interviendra dans un Service d'Accompagnement Vers la Vie Autonome (SAVA) de 8 résidents présentant une déficience intellectuelle ainsi que dans une résidence autonomie accueillant des personnes âgées. - Accompagner et aider à la réalisation des actes de la vie quotidienne ; - Transmettre des savoirs et des techniques nécessaires à l'autonomie des personnes ; - Accompagner socialement vers l'insertion ; - Conduire un projet d'aide à la personne - Contribuer au développement de la dynamique familiale - Maîtriser une communication professionnelle et travailler en réseau. - Mise en place d'un climat chaleureux et serein, - Recueil et transmission des informations pour l'équipe pluridisciplinaire afin d'évaluer le degré d'autonomie de la personne accueillie en vue de l'élaboration et du suivi du projet personnalisé, - Travail en équipe interprofessionnelle, - Présence active aux réunions au sein de l'établissement. Vous avez envie de travailler dans le secteur du handicap ou dans le secteur de la personnes âgée en apportant votre professionnalisme, votre aide et votre écoute. Vous avez une première expérience auprès des personnes en situation de handicap. Vous êtes à l'écoute et capable d'établir une relation privilégiée avec les résidents. CANDIDATURE : Adresser CV et lettre de motivation au Siège de l'association du grand lieu : 1 avenue du lac - Résidence la roselière - 27500 PONT-AUDEMER Mail : florian.bachoffer@legrandlieu.asso.fr / natacha.langlois@legrandlieu.asso.fr Notre site internet : www.legrandlieu.asso.fr
Vos missions : - Assurer la gestion et la planification au quotidien. - Gérer les tournées. - Traiter les urgences et les remplacements des RDV. - Gérer le suivi clients. Tenir à jours les dossiers clients. - Accueil physique et téléphonique. - Produire des tâches administratives diverses. - Travailler en lien avec les autres services internes.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, Vous intervenez principalement auprès de particuliers pour entretenir les espaces verts. Une expérience préalable dans un poste similaire est souhaitée. Vos missions, dans le cadre de l'entretien : - Tonte à l'aide de tondeuse tractée ou auto-portée, - Débroussaillage à l'aide de débroussailleuse thermique, - Taille de haie à l'aide de taille-haie thermique, - Evacuation et recyclage des déchets verts, - Élagage des arbres et arbustes à l'aide d'une élagueuse ou d'une tronçonneuse thermique, - Utilisation d'outils à mains (fourche, râteau, pelle...) pour l'entretien courant... Vous assurez également l'entretien de 1er niveau du matériel. Possibilité d'évolution du contrat.
Société industrielle en développement active dans le secteur du recyclage textile qui emploie 20 personnes sur son site de Lisieux recherche des conducteurs de ligne de production. Nous produisons des produits d'isolation acoustique, d'isolation thermique, de protection, de confort, d'emballage, conçus à partir de textiles destinés à la destruction. Vous conduisez des lignes de production et assurez le contrôle qualité de vos productions. Vous participez à la maintenance préventive / curative de votre outil de travail. Vous proposez des améliorations. Vous aimez le travail en équipe Compétences humaines requises : motivation, autonomie, organisation, communication, goût du challenge. Compétences techniques requises : idéalement Electrotechnique, mécanique, productique. Poste en CDI travail en horaire 2x8 du lundi au vendredi. Possibilité heures supplémentaires sur la base du volontariat Salaire : Bruts annuel 23 à 26k€ selon diplômes et expérience + Primes en fonction des résultats collectifs Profil recherché : Vous avez une formation Bac Pro à BTS de filières techniques ou généraliste. Une expérience en production en milieu industriel est appréciée. Votre dynamisme, votre autonomie, votre capacité à travailler en équipe et votre curiosité sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste. Ce poste peut être ouverts aux candidats souhaitant faire une reconversion, nous assurons la formation. Ce poste est évolutif. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 23 000,00€ à 26 000,00€ par an Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires : Période de travail de 8 Heures Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées, Primes Formation : Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Expérience : Agent de production: 1 an (Optionnel)
En tant que Surveillant ou Surveillante Energie Electrique, vous assurez des missions de production et surveillance, y compris en matière de sécurité, des bâtiments et de leurs équipements et/ou de maîtrise d'oeuvre travaux sur des installations électriques d'énergie. Vos missions vous conduisent à : * Participer aux travaux de création ou de modification des installations. * Réaliser sur ces installations la maintenance préventive et corrective. * Réaliser des vérifications initiales et/ou périodiques des installations électriques. * Assurer la surveillance des travaux réalisés par les entreprises extérieures. Vous assurez des missions requérant des compétences affirmées dans les domaines suivants : * Génie électrique * Sécurité des personnes et des biens * Performance énergétique et environnementale (HQE) * Organisation et préparation des interventions de maintenance et de vérifications légales * Planification des interventions avec les interlocuteurs des différents sites concernés (EIM- EIMM- EEX...) * Assistance aux différentes réunions de maintenance avec les interlocuteurs locaux * Préparation des commandes de matériel ainsi que la vérification des stocks nécessaires à la bonne gestion des incidents * Vérification du respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'équipe au quotidien Particularités du poste Travail en intérieur et en extérieur Peut être amené(e) à travailler de nuit ou durant le weekend Poste soumis à tableau de service Déplacement à prévoir en transport ou véhicule de service dans tout le nord de l'Ile de France Astreintes
L'Association Sesame Autisme Normandie, recrute pour le Foyer d'Accueil Médicalisé "La Moisson" situé à Epaignes, un(e) AES à temps Plein Le FAM accueille et accompagne des adultes avec autisme et Troubles du Spectre Autistique. Poste à pourvoir dès que possible. Définition de fonction : Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles. Principales Missions : - Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis - Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne - Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles - Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident - Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, ) Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée Profil : - Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne. - Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles - Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA - Capacité d'adaptation - Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question
Principes de fonctionnement et Missions : Il/elle assure l'accompagnement au quotidien d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les activités proposées au sein de l'établissement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires extérieurs, les autres établissements et les familles. Principales Missions : - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés en fonction des attentes et des besoins spécifiques de chaque enfant porteur de troubles du spectre autistique - En lien avec les éducateurs spécialisés, il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'ateliers d'apprentissage, d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs - Accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne, les apprentissages permettant le développement de leur autonomie - Travaille en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires extérieurs, les autres établissements et les familles - Réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident - Assure la sécurité, le bien-être et l'épanouissement du résident - Est force de proposition pour aménager les locaux et les faire vivre avec l'équipe, afin que les personnes accompagnées se sentent « comme à la maison » - Participe à l'évaluation des besoins de la personne accompagnée avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles - Participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, ) Qualification : Diplôme ME exigé - expérience dans le secteur du handicap exigée Profil : - Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne. - Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles - Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA - Capacité d'adaptation - Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question
Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, DE Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. Vous avez la possibilité de travaillé en temps partiel si vous le souhaitez. Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" - Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi - Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) - Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km + du temps passé sur le route - Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 570€ bruts versés en 2023 pour un temps plein). - Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous serons heureux de vous rencontrer lors d'un entretien, à très bientôt :)
Notre entreprise Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale créée en 1999. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Rejoindre le camping Huttopia Calvados-Normandie, c'est travailler dans un havre de paix typiquement Normand de 6,2 hectares avec 180 emplacements. Découvrez le patrimoine riche et la culture singulière du Calvados et du Pays d'Auge. Vos missions - Recruter et manager votre équipe de 15 à 20 équipiers en haute saison - Garantir la satisfaction client (suivi des avis, amélioration continue) - Développer le CA du site et piloter votre budget - Superviser les pôles accueil/hébergement, restauration et activités - Assurer l'entretien et la maintenance des équipements et espaces verts - Valoriser le territoire en s'intégrant localement - Veiller à l'application des obligations règlementaires (urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes) Afin d'assurer la bonne exploitation du site, l'un(e) de vous sera missionné(e) sur la dominante Accueil/Hébergement, l'autre sur la dominante Restauration/Maintenance. Le ou la Chef(fe) de camp endossera en plus la responsabilité globale du site. Votre profil - Vous voulez partager une nouvelle aventure professionnelle en couple ou en binôme. - Animé par la relation client, le sens du service est dans votre nature. - Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer. - En bon manager, vous savez décider rapidement et faire appliquer les directives. - Véritable couteaux suisses, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus. - Passionné d'outdoor, vous aimez vivre en extérieur et partager votre passion avec les clients - Authentiques, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux. - Vous avez le permis et puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : both of you speak English fluently ! Votre avenir chez Huttopia - De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Directeur multi-site Régional, Directeur délégué, Référent métier... - Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..) - Passerelles vers les fonctions supports Les Hutto' avantages - Contrats en CDI - 2525 et 2650 € brut + primes, statut cadre - Logement sur place (avec votre famille si nécessaire), téléphone, ordinateur, mutuelle - Un vrai parcours d'intégration et de formation à votre arrivée, 2 séminaires par an - Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise Notre processus de recrutement 1. Envoyez votre candidature 2. Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional 3. Un entretien physique au camp de base (Lyon) 4. Bienvenue chez Huttopia !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'aménagement paysager, un ouvrier paysagiste pour une mission en intérim à Firfol Vos missions principales: - Participer à la plantation et à l'arrosage des végétaux - Préparer les sols, création de massif - Réaliser des petits travaux de maçonnerie paysagère - Tonte, taille de haies, désherbage, entretien arbustes - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène sur les chantiers - Formation BEP/CAP en aménagement paysager - Première expérience dans le domaine de 0 à 1 an - Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'aménagement paysager et participez à des projets variés et enrichissants !
Votre agence Alternativ'Emploi de Lisieux recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le TP, un conducteur de pelle à chenilles (conducteur d'engins) (H/F) sur le secteur de Lisieux. Vos missions : - Conduite d'une pelle à chenilles pour réaliser du creusement et du terrassement - Interventions sur divers chantiers dans les secteurs 76 / 27 / 14 Vous avez le CACES R482 catégorie B1 en poche et vous savez utiliser cet engin ? Alors cette mission est faite pour vous ! Infos pratiques : - Départ depuis Saint-Pierre-de-Cormeilles (adaptable selon chantier) - Horaires : 40h/semaine - Taux horaire brut : 12,50€ + paniers - Contrat à la semaine Vous êtes confirmé, rigoureux, et motivé à rejoindre une équipe dynamique ? Venez faire bouger les chantiers au sein de cette entreprise !
Au sein d'une industrie, vous serez en charge de : - Réalisations de travaux électromécaniques sur les lignes de conditionnement: remise en état, réglages, essais - Exécution des opérations de maintenance préventive 2ème niveau afin que les programmes de production soient conformes aux conditions de qualité, quantité, coût, délai, sécurité d'environnement et d'énergie prévues dans le cadre des engagements de la Société vis- à-vis de ses clients - Application du planning journalier de production, analyse des écarts, identification des causes, rédaction d'un rapport - Optimisation de l'outil industriel : analyse du fonctionnement des équipements du conditionnement, des pannes ou des dysfonctionnements afin de proposer des solutions d'amélioration, pour minimiser les temps d'arrêt sur lignes - Travail d'équipe pour résoudre des problèmes complexes - Intervention dans la maintenance curative afin de réparer l'équipement de production - Mise en place des plans d'action continue - Renseignement des différents documents relatifs à l'intervention ou au suivi de la maintenance afin de permettre la traçabilité de l'ensemble des interventions sur les différents équipements/process - Mise à jour du fichier « analyse des pannes » - Rangement du poste de travail, de l'environnement des interventions techniques - Entretien du matériel/outils utilisés
Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement. L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens. Vos missions : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) - Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) - Assurer l'entretien courant du logement et du linge - Prévenir les risques domestiques - Observer l'évolution de la personne et la stimuler Profil recherché : - Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne - Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus - Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation - Discrétion et respect de la confidentialité - Bon relationnel et sens du service - Permis B obligatoire - Interventions sur Cormeilles et ses environs (déplacements à prévoir) Conditions proposées : - Contrat : CDI - Temps partiel - Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées) - Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD) - Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables.
Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement. L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens. Vos missions : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) - Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) - Assurer l'entretien courant du logement et du linge - Prévenir les risques domestiques - Observer l'évolution de la personne et la stimuler Profil recherché : - Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne - Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus - Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation - Discrétion et respect de la confidentialité - Bon relationnel et sens du service - Permis B obligatoire - Interventions sur Thiberville et ses environs (déplacements à prévoir) Conditions proposées : - Contrat : CDI - Temps partiel - Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées) - Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD) - Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables
Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement. L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens. Vos missions : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) - Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) - Assurer l'entretien courant du logement et du linge - Prévenir les risques domestiques - Observer l'évolution de la personne et la stimuler Profil recherché : - Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne - Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus - Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation - Discrétion et respect de la confidentialité - Bon relationnel et sens du service - Permis B obligatoire - Interventions sur Lieurey et ses environs (déplacements à prévoir) Conditions proposées : - Contrat : CDI - Temps partiel - Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées) - Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD) - Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables.
Référence du service à la personne depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau associatif du secteur du service à la personne en France. Notre mission : permettre le maintien à domicile, améliorer le confort quotidien et développer un lien social pour éviter l'isolement. L'auxiliaire de vie intervient au domicile des personnes dépendantes et/ou fragilisées pour les accompagner dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant ainsi le maintien à domicile. C'est un métier enrichissant et porteur de sens. Vos missions : - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise de repas) - Aider aux déplacements à domicile et parfois à l'extérieur - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous) - Assurer l'entretien courant du logement et du linge - Prévenir les risques domestiques - Observer l'évolution de la personne et la stimuler Profil recherché : - Débutants et non-diplômés acceptés, formation possible en interne - Un diplôme en lien avec le service aux personnes est un plus - Autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation - Discrétion et respect de la confidentialité - Bon relationnel et sens du service - Permis B obligatoire - Interventions sur Epaignes et ses environs (déplacements à prévoir) Conditions proposées : - Contrat : CDI - Temps partiel - Travail : du lundi au vendredi + roulement week-end et jours fériés (heures majorées) - Rémunération : selon diplôme et expérience (convention BAD) - Avantages : indemnité kilométrique (0,38€/km), prise en charge de trajets (100 % sur la journée, 60 % sur premier/dernier trajet et pause repas), mutuelle employeur (58 %), tutorat à l'embauche, temps de travail adaptables.
Au sein d'un Hôtel Restaurant, vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Cuisine traditionnelle pour 20 à 30 couverts midi et soir. Vous travaillez 2 week-end / mois. Jours de repos à définir avec l'employeur. Possibilité de travailler à temps partiel.
Rejoignez un atelier où la précision, la technique et le goût du travail soigné sont essentiels. Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous intégrerez une équipe experte et travaillerez en cabine de peinture et de sablage, au cœur d'un environnement technique et structuré. Vos missions principales : Préparation des supports Réparation des surfaces : dégraissage, sablage, masticage, ponçage... Masquage et protection des zones à préserver (adhésifs, prédécoupés...) Préparation et application des produits Préparation des peintures : dosage, teinte, mélange Réglage de l'équipement d'application Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur Application au pistolet : peintures, vernis, laques Retouches manuelles & finitions minutieuses Contrôle & qualité Contrôle des surfaces, repérage des non-conformités Retouches & reprises de finition Rédaction des supports qualité et documents de suivi de production Entretien & maintenance Vous maîtrisez : Les techniques et outils de ponçage ainsi que les méthodes d'application des peintures La lecture de fiches techniques L'utilisation d'instruments et logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier.) Les règles d'hygiène et de sécurité, notamment liées aux solvants, produits chimiques et équipements d'application La prise de poste se fera hors de Lisieux. Possibilité d'évolution du contrat.
Le cabinet de recrutement Manpower recrute pour son client, spécialiste reconnu dans l'agencement haut de gamme, un(e) Menuisier(e) Poseur(se) pour renforcer son équipe. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client ne se contente pas d'agencer des espaces : il étudie, conseille, imagine et anticipe pour créer des solutions uniques et innovantes. Engagé dans une démarche RSE exemplaire, il détient la médaille d'Or Ecovadis depuis août 2024. Vous intégrerez une structure où qualité, créativité et respect des engagements sont au cœur de chaque projet. Vos missions En atelier (50%) -Assembler et monter des meubles, présentoirs, stands et mobiliers haut de gamme selon les plans et exigences clients. -Effectuer les contrôles qualité pour garantir des finitions irréprochables. -Respecter les délais et les consignes de sécurité. En déplacement (50%) -Livrer et installer le mobilier sur les chantiers clients, en suivant les plans d'agencement. -Réaliser les ajustements et finitions pour une intégration parfaite. -Représenter l'entreprise avec professionnalisme et courtoisie. -Vous maîtrisez les techniques de menuiserie et d'agencement. -Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du détail. -Vous appréciez le travail en équipe et le contact client. Prêt(e) à rejoindre une entreprise innovante et engagée ? Postulez dès maintenant auprès du cabinet de recrutement Manpower et participez à des projets qui font la différence ! -Contrat : CDI -Statut : Ouvrier -Rémunération : 27 300 brut/an (selon profil) -Poste unique : 1 opportunité à saisir !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
SOS Intérim Bernay recherche pour une entreprise de Thiberville un Peintre Industriel (H/F). Au sein de l'atelier de production, vous serez chargé(e) d'assurer la préparation, l'application et le contrôle de la peinture sur différentes pièces industrielles. Vous travaillerez sous la responsabilité du Chef d'atelier et disposerez d'une cabine de peinture ainsi que d'une cabine de sablage. Vos missions Réparation et préparation des surfaces à peindre Dégraissage, sablage, masticage, ponçage. Protection des zones à ne pas peindre (masquage avec prédécoupés, adhésifs, etc.). Préparation des produits : quantités, teintes, mélanges. Réglage et paramétrage de l'équipement d'application. Programmation de l'ordinateur relié au robot applicateur. Application de la peinture au pistolet liquide (peintures, vernis, laques). Réalisation des retouches et finitions à la main. Contrôle qualité des surfaces peintes, détection et correction des non-conformités. Rédaction des documents qualité et de suivi de production. Maintenance préventive et curative de premier niveau du matériel. Nettoyage, entretien et rangement du matériel de peinture. Profil recherché Expérience souhaitée en peinture industrielle ou en application au pistolet. Connaissance des techniques de préparation de surfaces. Rigueur, précision et sens du travail soigné. Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité et de qualité. Conditions Mission en intérim, durée selon besoins de l'entreprise. Rémunération selon profil et expérience.
Préparer le ou les produits (teintes) et régler l'équipement d'application Application de peinture de poudre époxy; Le poste nécessite du port de charge répété et une excellente condition physique. Vous serez formé(e) au poste de travail. Un contrat en CDD pourra vous être proposé selon votre disponibilité. Vous travaillerez du lundi au vendredi en 2X8. Votre profil: vous aimez le travail en équipe vous faites preuve de rigueur Vous avez l'esprit d'équipe
Poste Au sein d'une équipe de 4 personnes et après une période d'accompagnement tutoré, vos missions au sein de l'équipe seront les suivantes : Gestion de Projet : * Planifier, coordonner et superviser l'exécution des travaux dans le respect des délais et des normes de qualité. * Assurer la bonne coordination entre les différents corps de métiers intervenants sur le chantier. * Suivre l'avancement des travaux et identifier les éventuels écarts par rapport au planning initial. * Veiller à la conformité des travaux réalisés aux exigences contractuelles et réglementaires. Relation Client : * Être l'interlocuteur privilégié du client tout au long du projet. * Assurer un suivi régulier avec le client pour garantir sa satisfaction et anticiper ses besoins. * Gérer les éventuels litiges ou demandes de modifications en concertation avec les différentes parties prenantes. Gestion Financière : * Établir les budgets prévisionnels et suivre les dépenses tout au long du projet. * Veiller à l'optimisation des coûts sans compromettre la qualité des travaux. * Identifier les opportunités de valorisation du projet et proposer des solutions rentables. Profil FORMATION ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE Vous devez être titulaire d'un bac +2 (AEA ou ERA) ou d'une licence chargé d'affaires ou bien, vous disposez d'une expérience équivalente. Vous êtes débutant(e) ? Vous êtes le(la) bienvenu(e), notre client se chargera de vous accompagner sur le terrain pour faire de vous un expert ! COMPETENCES SPECIFIQUES * Connaissances techniques * Maîtrise des outils informatiques * Capacité à négocier et à entretenir des relations clients solides * Compétences en gestion financière et budgétaire * Capacité à gérer le stress et les situations d'urgence QUALITES ATTENDUES * Esprit d'équipe * Organisé * Rigoureux * Aisance relationnelle * Ecoute TYPE DE CONTRAT ET HORAIRES DE TRAVAIL * Horaires de journée * Mobilité nationale (3 jours par semaine) * Poste à pourvoir dès que possible. REMUNERATION ET AVANTAGES Rémunération selon profil + primes + véhicule de société + frais professionnels + chèques cadeaux + mutuelle.
L2RH Conseil : recrutement - conseil et externalisation RH Notre cliente, la société AGIX Maintenance, est spécialisée dans les travaux Tous Corps d'Etat (TCE), l'aménagement spécifique et l'audit. Dans le cadre de leur développement, ils recherchent leur futur(e) Chargé(e) d'affaires TCE H/F afin de venir compléter leur équipe jeune et dynamique.
Vous intégrez une équipe de techniciens chargés de la satisfaction des clients robots de traite. Vous prenez en charge l'installation de traite, la maintenance préventive et curative des équipements installés ainsi que toute opération technique à la demande des clients, dépannage à distance ou chez les clients. Interventions sur les départements 14-27-61 avec un véhicule professionnel. En équipe vous assurez une astreinte (1 semaine sur 4 pour chaque technicien) pour dépanner à distance ou sur site les clients. Une expérience en milieu agricole et technique d'élevage serait un plus. Compétence(s) du poste : vous réalisez un dépannage sur site
Vous intégrez une équipe de techniciens chargés de la satisfaction des clients robots de traite. Vous prenez en charge l'installation de nouveaux robots de traite, la maintenance préventive et curative des équipements installés ainsi que toute opération technique à la demande des clients. Selon un planning, vous assurez une astreinte (1 toutes les 4 semaines) pour dépanner à distance ou chez les clients. En équipe, vous assurez une astreinte (une semaine sur quatre pour chaque technicien) pour dépanner à distance ou sur site les clients. Interventions sur les départements 27 - 76 - 80 - 60 avec un véhicule professionnel. Une expérience en milieu agricole et technique d'élevage serait un plus. Compétence(s) du poste : vous réalisez un dépannage sur site.
Vous chargez votre camion et assurerez la livraison de marchandises chez les clients (boulangers, pâtissiers) dans les départements du 14, 50, 76 et 61. Vous possédez un bon sens du relationnel et esprit d'équipe. Démarrage le matin à partir du 03h30 du mardi au samedi. Vous entretenez et nettoyez votre véhicule, vous respectez les règles et procédures mises en place. Vous interviendrez également sur l'entrepôt. Vous possédez votre FIMO Carte de qualification conducteur ou FCO. ****** Une action de formation avant embauche est possible pour les personnes uniquement titulaires du permis B. Formation avant embauche pour obtenir le titre professionnel conducteur-trice sur porteur *****
Vous intervenez au sein du foyer d'accueil médicalisé pour adultes situé à Epaignes Définition de fonction : En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la Psychologue est garant(e) du bien-être psychique et du respect des personnes accompagnées ; il/elle est porteur des recommandations de bonnes pratiques. Principales Missions : - Participe à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement personnalisé des personnes avec TSA - Met en œuvre un accompagnement psychologique auprès des personnes accompagnées - Intervient en support auprès des professionnels, des familles et des tiers : éclairage technique sur les situations, les comportements et réactions des personnes avec TSA Qualification : - Niveau Bac+5 : Master en Psychologie du développement - Expérience dans le secteur du handicap Profil : - Sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap - Soucieux(se) de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne - Pédagogue - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'adaptation Qualités : bienveillance, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANUTENTIONNAIRE (H/F) Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le traitement de pièces un opérateur de montage/démontage H/F. Sous la responsabilité de votre responsable hiérarchique, vous aurez pour mission: -Monter et démonter des pièces -Contrôler l'aspect visuel des pièces -Contrôler la conformité des pièces -Renseigner les ordres de fabrication -Organiser et nettoyer son poste de travail -Respecter les consignes de sécurité, qualité et environnement Qualités requises : -Savoir lire une fiche de travail -Savoir lire et interpréter une spécification -Savoir renseigner un enregistrement de production (qualité, quantité) -Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique -Aimer le travail soigner -Etre force de proposition -Etre rigoureux, sérieux, autonome et polyvalent -Respecter les règles de courtoisies envers l'ensemble des salariés de l'entreprise quelques soit sa fonction. -Respecter l'entretien des locaux mis à disposition Conditions de travail: -Poste à pourvoir à compter du 05/01/2026 -Taux horaire 12.02€/h -Poste en 2x8 PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT QUALITE (H/F) Nous recherchons pour un de nos clients un Assistant QSE H/F sur le secteur de Lisieux. Vous aurez pour mission de conseiller et assister votre responsable QSE et la direction dans la définition de la politique Qualité en veillant à limiter au maximum la non-qualité et les non-conformités. Vous devrez pour cela mettre en œuvre les procédures et moyens adéquats en s'assurant de leurs efficacités. Connaissances et compétences requises: -Maitriser le référentiel ISO 9001 V2015 et EN9100, et avoir des pré requis sur la sécurité et l'environnement -Faire preuve de diplomatie pour avoir une adhésion la plus complète aux référentiels -Connaître le pilotage d'un système qualité -Avoir les capacités à comprendre et à trouver des solutions pour traiter les anomalies. (MARP) -Savoir utiliser l'ERP, et les outils Pack Office (Word, Excel, Power Point, Outlook...) PROFIL : -Salaire selon expérience QUALITES REQUISES : - Avoir l'esprit d'équipe et un bon relationnel - Etre force de proposition -Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique -Etre rigoureux, sérieux, autonome et polyvalent -Respecter les règles de courtoisies envers l'ensemble des salariés de l'entreprise -Respecter l'entretien des locaux mis à disposition Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la motoculture, reconnue pour son expertise et son service client ? Nous recherchons un Conseiller Pièces Détachées motivé pour renforcer notre équipe. Vos missions Sous l’autorité du Responsable Pièces Détachées, du Responsable Magasin et du Responsable Activité Motoculture, vous êtes en charge de la vente et du suivi des pièces détachées motoculture : - Réception des colis : contrôle des quantités et enregistrement des livraisons. - ️ Gestion du stock : saisie informatique, mise en rayon, stockage et suivi des pièces. - Agencement de l’espace libre-service et optimisation de sa présentation pour le rendre attractif. - ☎️ Accueil et conseil client : physiquement ou au téléphone, identification et référencement des pièces demandées. - Suivi des commandes : identification des pièces à commander pour l’atelier ou pour les clients, passation auprès des fournisseurs. - Facturation et devis : saisie des factures et participation à l’élaboration des devis sous l’autorité de votre responsable. ➡️ Une formation complète est assurée par l’entreprise dès la prise de poste. ⚙️ Conditions de travail - Travail du lundi au samedi de 8h30 à 18h30, avec une pause méridienne de 1h30. - Jour de repos supplémentaire en semaine, en plus du dimanche. - Travail incluant le port de charges lourdes de manière répétée. - Contrat évolutif selon vos compétences et votre engagement. Vos avantages intérim ✨ Rémunération attractive selon profil ✨ ICCP 10 % + IFM 10 % ✨ Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % ✨ Prime de parrainage ✨ Possibilités d’évolution selon vos compétences et votre implication Pourquoi rejoindre cette mission ? - Une entreprise spécialisée avec un fort savoir-faire - Un poste polyvalent, technique et formateur - Une montée en compétences grâce à la formation interne - Une mission avec perspectives d’évolution et stabilité Poste à pourvoir hors de Lisieux dès le lundi 5 janvier 2026. Motivé(e), dynamique et passionné(e) par la motoculture ? Postulez dès maintenant !Formation & compétences techniques - Une formation de base en vente est souhaitée. - Des connaissances dans le domaine de la motoculture sont indispensables. - À l’aise avec l’outil informatique et les outils de communication. - Intérêt pour la technique et la compréhension des produits motoculturels. - Une première expérience de 2 ans dans le domaine est exigée. Savoir-être professionnels - Sens du commerce et du contact humain : capacité à accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle. - Rigueur, méthode et organisation : gestion des stocks, suivi des commandes et respect des procédures. - Autonomie et esprit d’initiative dans la réalisation des missions. - Dynamisme et motivation pour évoluer dans un environnement polyvalent et technique. Ce profil correspond à une personne sérieuse, organisée et motivée, capable de combiner compétences commerciales et techniques pour répondre efficacement aux besoins des clients en motoculture.
Avec plus de 130 agences réparties en France métropolitaine et dans les départements et régions d'outre-mer, le Groupe JTI est le 1er réseau d'entreprises de travail temporaire associées en France. Agence d'emploi située à Lisieux, Inter'Auge, spécialiste des solutions RH, accompagne les demandeurs d'emploi et les entreprises augeronnes dans les secteurs de l'Industrie, du BTP et du Tertiaire .
Nous recrutons pour notre client un Guide touristique bilingue H/F à Cormeilles en intérim. Notre client : Entreprise spécialisée dans la production de spiritueux et l’accueil de visiteurs. Vos missions : Accueillir les visiteurs et animer des visites guidées au sein du site de production (présentation de l’histoire, des étapes de fabrication et du savoir-faire), en français comme en Anglais. Assurer la démonstration et l’explication des différentes installations de production. Proposer et animer des séances de dégustation en respectant les règles de sécurité et de modération. Participer à la vente en boutique : conseil clientèle, présentation des produits, encaissements. Veiller au maintien de la propreté, de l’ordre et de la sécurité des espaces de visite. Respecter strictement les consignes de sécurité du site. Votre profil : Vous justifiez idéalement d’une première expérience en médiation culturelle, tourisme, accueil du public ou vente en boutique. Vous êtes bilingue, idéalement français/anglais (toute autre langue étrangère est un plus). Rémunération et avantages : À partir de 11.88€ . Horaires / Durée de la mission : 35H/semaine du lundi au vendredi (possibilité de travail le samedi et dimanche selon affluence). Avantages agence : Des acomptes à la semaine 21 % de rémunération en plus à chaque fin de mission (CP + indemnités de fin de mission) Compte Épargne Temps (CET) rémunéré Mutuelle Formations continues Comité d'entreprise (réductions loisirs, cinéma, concerts…) Avantages FASTT (location de , garde d’enfants, logement…) Application mobile pour consulter tous vos documents (contrats, bulletins, etc.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d’un réseau de 200 agences, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Notre secteur couvre : Montfort-sur-Risle, Pont-Audemer, Boulleville, Bourg-Achard, Beuzeville, Lisieux, Brionne, Conteville et bien d’autres.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recrutons pour notre client un Technicien installateur et dépanneur en cuisine professionnelle H/F à Epaignes, en intérim. Notre client : Entreprise spécialisée dans l’installation, la maintenance et le dépannage de cuisines industrielles auprès de professionnels de la restauration. Vos missions : Installer des équipements de cuisine professionnelle (fours, friteuses, lave-vaisselles, hottes, chambres froides, etc.) chez les clients Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements électroménagers, de cuisson, de lavage ou de froid Assurer la maintenance préventive pour garantir la longévité des installations Réaliser les raccordements électriques, gaz ou eau selon les normes en vigueur Conseiller les clients sur le bon usage des équipements et proposer des améliorations ou des remplacements Votre profil : Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans dans l’installation et/ou la maintenance d’équipements techniques, idéalement en cuisine professionnelle, électroménager ou froid commercial. Vous êtes autonome, rigoureux et doté d’un bon relationnel client. Des compétences en électricité, électrotechnique ou froid sont fortement appréciées. Une formation de type Bac Pro MELEC, Froid et Climatisation ou équivalent est un plus. Rémunération et avantages : À partir de 12€ brut / heure Horaires / Durée de la mission : 35H/semaine du lundi au vendredi. Avantages agence : Des acomptes à la semaine 21 % de rémunération en plus à chaque fin de mission (CP + indemnités de fin de mission) Compte Épargne Temps (CET) rémunéré Mutuelle Formations continues Comité d'entreprise (réductions loisirs, cinéma, concerts…) Avantages FASTT (location de , garde d’enfants, logement…) Application mobile pour consulter tous vos documents (contrats, bulletins, etc.) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d’un réseau de 200 agences, Temporis Pont-Audemer est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis 2018. Notre secteur couvre : Montfort-sur-Risle, Pont-Audemer, Boulleville, Bourg-Achard, Beuzeville, Lisieux, Brionne, et bien d’autres.
SOS INTERIM PONT-AUDEMER recrute 1 Magasinier cariste F/H sur secteur de Cormeilles : Vous aurez en charge les missions suivantes : - Chargement et déchargement de camions à l'aide d'un chariot élévateur catégorie 3 R489 - Service au client en fonction d'un bon de commande - Préparation des commandes - Rangement du dépôt Caces 3 R489 obligatoire Horaires de journée Poste à pourvoir dès que possible Des connaissances dans les matériaux de construction est un avantage sérieux.
POSTE : Vendeur Matériel Agricole H/F DESCRIPTION : Vous êtes passionné par le monde agricole et aimez le contact client ? Rejoignez une entreprise solide et reconnue, partenaire des professionnels du secteur agricole, et participez activement à son développement ! Vos missions Rattaché(e) au Responsable du secteur agricole, vous assurez la vente de matériel neuf et d'occasion : tracteurs, moissonneuses, épandeuses, systèmes d'irrigation, équipements d'élevage, matériel d'entretien des espaces verts Votre rôle sera de conseiller, accompagner et fidéliser une clientèle de professionnels (exploitants, entrepreneurs de travaux agricoles, paysagistes, collectivités, etc.) sur votre secteur. Vos missions principales : - Analyser et anticiper les perspectives commerciales sur votre zone. - Développer et entretenir un portefeuille clients existant. - Prospecter activement de nouveaux clients. - Identifier les besoins et conseiller sur le plan technique, économique et financier. - Concevoir et présenter des offres commerciales personnalisées, en tenant compte des reprises de matériel d'occasion. - Négocier et conclure les ventes en accompagnant le client jusqu'à la mise en service du matériel et le financement. Votre profil - Issu(e) d'une formation commerciale et/ou agricole, vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente de matériel agricole, BTP ou industriel. - Vous possédez une bonne connaissance du milieu agricole et des besoins des exploitants. - Vous avez le goût du terrain, un excellent relationnel et une réelle fibre commerciale. - Vous êtes autonome, organisé(e) et aimez relever les défis. Vos conditions de travail - Contrat : CDI à temps plein - Horaires : du lundi au samedi, de 8h30 à 18h30 (avec 1h30 de pause méridienne et un jour de repos dans la semaine, en plus du dimanche). - Véhicule de société mis à disposition pour vos déplacements clients. - Poste basé hors de Lisieux. - Prise de poste souhaitée : à compter du lundi 5 janvier 2026. Vos avantages - Rémunération attractive : fixe + variable selon performances. - Véhicule de fonction, ordinateur portable et téléphone professionnel. - Mutuelle et avantages entreprise. - Possibilités d'évolution au sein d'une entreprise en plein développement. PROFIL : Vous êtes passionné par le monde agricole et motivé par le contact direct avec les exploitants et professionnels du secteur ? Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et commerciales au service d'une entreprise reconnue dans le domaine des agroéquipements ? Ce poste est fait pour vous ! Formation et expérience - Titulaire d'une formation de type BTSA Technico-Commercial (option biens et services pour l'agriculture), BTSA Génie des Équipements Agricoles ou BTSA Techniques et Services en Matériel Agricole. - Ou diplômé(e) d'un Certificat de Spécialisation (CS) Responsable Technico-Commercial en Agroéquipements ou en Agrofournitures, voire d'une Licence Professionnelle en Agroéquipement. - Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans la vente de matériel agricole ou industriel. Compétences et connaissances - Excellente connaissance du milieu agricole, de ses acteurs et de ses enjeux. - Bonne compréhension des matériels agricoles, de leurs caractéristiques techniques et de leur utilisation sur le terrain. - Capacité à conseiller et accompagner les clients dans leurs choix techniques, économiques et financiers. - Maîtrise des techniques de négociation commerciale et du suivi client. - Goût pour le terrain, la prospection et le développement de relations durables. Qualités personnelles - Autonomie, sens de l'organisation et rigueur. - Excellent relationnel et véritable fibre commerciale. - Esprit d'équipe, persévérance et capacité à atteindre les objectifs fixés. - Dynamisme, curiosité et envie d'évoluer dans un environnement technique et passionnant.
Description du poste : Missions : - Effectuer le transport de marchandises jusqu'au chantier, - Préparer le camion avant le départ puis veiller au bon déroulement du chargement/déchargement du camion - Remplir les documents administratifs : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières. -Conduite d'un camion benne 8x4 - Déplacements régionaux - retrait et livraison de marchandises (Carrière/chantier ou chantier /décharge). Chantiers situés en Normandie. Profil : - Vous êtes obligatoirement titulaire du permis C + FIMO, idéalement une première expérience en TP - Vous êtes ponctuel, organisé et volontaire - Savoir gérer votre temps et suivre l'itinéraire déterminé par l'entreprise Rémunération : 12.50€ 45heures / semaine + paniers Description du profil : - Vous êtes obligatoirement titulaire du permis C + FIMO, idéalement une première expérience en TP, - Vous êtes ponctuel, organisé et volontaire, - Savoir gérer votre temps et suivre l'itinéraire déterminé par l'entreprise,
TOC, TOC, ça recrute par ici !! Alternativ'Emploi Pont-Audemer recherche pour l'un de ses clients un Agent de maintenance polyvalent H/F. Vous intégrez une entreprise spécialisée dans la fabrication d'emballages en bois et aurez en charge la maintenance du site et de ses installations. Vos missions : - Assurer l'entretien et la maintenance de machines industrielles et machines à bois - Détecter les pannes. - Intervenir sur élévateurs, engins pneumatiques et hydrauliques - Réaliser divers travaux de soudure : fabrication de gabarits, tables, plans inclinés en ferraille - Passer les commandes de pièces nécessaires aux réparations Vous aimez mettre les mains dans le cambouis, résoudre des pannes et toucher à tout ? Vous savez travailler en autonomie, tout en gardant le sens du travail bien fait ? Ce poste est fait pour vous ! Votre profil : - Polyvalent(e), autonome et organisé(e) - Vous avez des compétences en mécanique, hydraulique, pneumatique et soudure - Vous savez gérer vos interventions de A à Z : diagnostic, réparation, suivi, commande des pièces
Description du poste : Emploi Gastro-Entérologue H/F - Asnières-sur-Seine 92 Nous recrutons un gastro-entérologue H/F pour intégrer une structure médicale dédiée à la santé des femmes à Asnières-sur-Seine, dans les Hauts-de-Seine, dans le cadre d'une collaboration libérale. Description et missions Au sein d'un environnement médical innovant et dédié à la santé des femmes, vous exercerez aux côtés d'autres médecins spécialistes et de professionnels du paramédical. Vos missions seront les suivantes : - Consultations libres sans temps imposé - Prise en charge globale et collégiale des patients - Orientation possible vers d'autres spécialistes au sein de la structure - Participation au parcours de soins coordonné grâce à la présence d'infirmières coordinatrices - Possibilité d'animer des ateliers (prévention, bien-être, sport santé) selon vos compétences et envies ADN de la structure Vous rejoindrez une structure à taille humaine, moderne et pensée pour le confort des praticiens. Chaque cabinet est spacieux, lumineux et équipé d'un matériel informatique performant. L'équipe est composée de médecins, sages-femmes, échographistes et infirmières coordinatrices favorisant une approche pluridisciplinaire et qualitative. Une équipe de secrétaires médicales est présente en continu de 8h à 21h en semaine et de 9h à 19h les week-ends, vous permettant de vous concentrer entièrement sur vos consultations. Vous aurez accès à un espace extérieur et à un logiciel interne de suivi patient, avec la possibilité d'organiser des ateliers thématiques. Des points mensuels en visioconférence sont prévus pour échanger librement sur les besoins et axes d'amélioration. Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération attractive au pourcentage. Avantages - Collaboration libérale assistée de 2 à 3 jours par semaine, avec possibilité de temps plein sur plusieurs sites - Matériel informatique fourni - Cabinets spacieux, lumineux et équipés - Présence d'infirmières coordinatrices et secrétaires médicales en continu - Suivi patient facilité grâce à une plateforme interne - Accès à un espace extérieur dans chaque site - Formation continue prise en charge Profil recherché Gastro-entérologue H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins. Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8 Référence de l'annonce : 10137 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité - Apprentissage de la langue (Niveau B2) - Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Description du profil : Profil recherché Gastro-entérologue H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CARISTE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Start People de Bernay recrute un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la négoce de matériaux. Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou sur les emplacements prévus. Vos missions :Préparation de commandes : picking, regroupement et contrôle des produits Chargement et déchargement des camions (matériaux lourds et encombrants) Réception et expédition : pointage des bons de commande et des bons de livraison Accueil et renseignement de la clientèle (professionnels et particuliers) Gestion du stock : rangement, inventaires, suivi des entrées/sorties Conduite de chariots élévateurs catégories R489 3 Respect des règles de sécurité et maintien de la propreté du dépôt Poste en horaire de journée du lundi au vendredi PROFIL : Votre profil :Expérience indispensable en tant que magasinier, idéalement dans le négoce de matériaux Connaissance des matériaux de construction (bois, charpente, couverture, second oeuvre, etc.) Maîtrise de la préparation de commandes et de la gestion logistique A l'aise sur les chariots élévateurs : CACES R489 cat. 1, 3 et 5 Sens du service client, dynamisme, autonomie et rigueur Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Vos missions :***Superviser et garantir la bonne application de la politique commerciale et du concept de l'enseigne, * Garantir la réalisation des objectifs commerciaux en développant les ventes de votre périmètre, * Encadrer et accompagner les Responsables de rayon sur la gestion commerciale et RH, * Animer vos équipes sur le terrain. Rattaché à la direction régionale l'ïle de France, vous intervenez sur les magasins du Nord de l'ïle de France et de l'Oise. Votre profil : Votre envie de nous rejoindre et votre personnalité nous intéressent. Vous avez :***L'âme d'un commerçant, * Le goût du challenge, * La capacité à animer et à manager à distance, * La volonté de faire progresser vos équipes sur le terrain, * L'esprit d'initiative. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Nous vous proposons:***Un salaire à l'embauche à partir de 3813 € bruts/mois sur 12 mois selon profil, * 12 jours de RTT, * Une prime quadrimestrielle qui récompense les performances de votre secteur, * Une voiture de fonction, un téléphone portable et un ordinateur, * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Un salaire à l'embauche à partir de 3813 € bruts/mois sur 12 mois selon profil, * Un statut cadre au forfait jours avec 12 jours de RTT, * Une prime quadrimestrielle qui récompense les performances de votre secteur, * Une voiture de fonction, un téléphone portable et un ordinateur, * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Description du poste : . Dans le cadre d'une création de poste, vous rejoindrez la direction financière et vous serez rattaché au vice-président de la Zone UK. Le Directeur Financier intérim soutient les opérations locales dans un contexte d'intégration au niveau régional. Il/elle est un partenaire clé de la direction financière, garantissant la performance, la conformité et l'optimisation opérationnelle. Le rôle implique la supervision de plusieurs équipes Finance et le pilotage stratégique dans un environnement multi-entités et international. Vos missions seront les suivantes :***Définir et piloter la stratégie financière en France. * Superviser comptabilité, consolidation, reporting, audits et conformité (French GAAP / IFRS). * Gérer budgets, forecasts, cash-flow et modèles financiers. * Améliorer la performance opérationnelle : contrôle des coûts, pricing, marge, KPIs. * Accompagner les équipes commerciales et opérationnelles dans les décisions financières. * Surveiller le BFR, crédit clients/fournisseurs et risques financiers. * Garantir la conformité fiscale, douanière et réglementaire. * Mettre en place des outils (ERP/TMS/BI/RPA) pour standardiser et automatiser le reporting. * Manager, structurer et développer les équipes Finance (compta, contrôle, FP&A). * Jouer un rôle d'appui stratégique auprès du VP Finance, CFO et VP Freight Forwarding. * Représenter et assurer une bonne gouvernance financière dans la phase d'intégration Herport/EAS/LagAero. Conditions et avantages : Contrat : intérim Rémunération : 85-90k€ versés sur 12 mois selon profil et expérience Statut : Cadre Politique de télétravail : 2 jours par semaine Avantages : TR Accès : RER B, voiture Description du profil : Le poste requiert une expérience de Directeur Financier expérimenté avec au moins 10 ans en finance, dont 5 ans dans la logistique ou le transport. Le candidat doit maîtriser la comptabilité, la fiscalité et la réglementation française, ainsi que les opérations multi-entités et multi-devises. Compétences clés : management d'équipes Finance, planification et contrôle financier, ERP/BI, rigueur analytique, sens commercial, leadership collaboratif, bilingue français-anglais, capacité à travailler dans un environnement international et à accompagner la transformation financière. Il faudra prévoir un entretien en visio avec la DRH et un deuxième échange avec le VP UK
L'agence Alternativ'emploi recherche pour un de ses clients un conducteur bulldozer (H/F) Au sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux publics, la démolition et le transport de matériaux. Vous rejoignez une équipe déjà en place et vous aidez à l'avancement du chantier grâce à la conduite d'une bulldozer. Vos missions : - entretien les équipements lourds tout en respectant les normes de sécurité - Prépare les sites de construction, élimine les débris - nivèle les terrains et effectue des travaux d'excavation. - Horaires : de journée chantier classique 7h00 au dépôt jusqu'à 17h le soir - Une première expérience validée en tant que conducteur d'engins - Caces r482 C1 valide - Une carte BTP
Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recrutons : TECHNICIEN(NE )DE LABORATOIRE (H/F) CDI à MEZIDON (14) Venez rejoindre What's Cooking France (14) (Société du Groupe Agro-Alimentaire Belge What's Cooking) et vous épanouir dans un environnement dynamique, international et multiculturel ! Notre Entreprise est située à Mézidon Vallée d'Auge, commune disposant de toutes les commodités (établissements scolaires, commerces, médecins, pharmacies et restaurants ...). Nous sommes à 1 km de la Gare de Mézidon-Canon et accessible également par les bus Nomad du Calvados (lignes 1121,110). Rattaché(e) à la Responsable Qualité, vous intégrerez une équipe dynamique de 11 collaborateurs. Vous serez, en collaboration des 2 autres technicien(ne)s, véritable acteur(trice) du bon fonctionnement du laboratoire. Vos principales missions seront les suivantes : · Réaliser les prélèvements et analyses bactériologiques conformément aux plans de contrôle (matières premières, produits en cours et finis, locaux, personnel, etc.), · Réaliser les analyses chimiques, · Effectuer les prélèvements destinés aux analyses externes et assurer le lien avec les laboratoires partenaires, · Assurer la gestion et le suivi des tests de vieillissement ainsi que des études ponctuelles, · Gérer les commandes, la réception des consommables et l'évaluation des fournisseurs, · Participer à la gestion administrative du service (facturation, devis, bons de commande, etc.), · Contribuer à la gestion documentaire qualité et au suivi des résultats, · Participer à l'analyse de risques et à la définition des plans de contrôle, · Assurer la communication des résultats bactériologiques aux clients concernés, · Remplacer ponctuellement le contrôleur à réception, · Prendre part aux audits internes (infrastructures, hygiène, etc.), · Apporter un appui aux différents pôles du service Qualité (ex. : décorticage des rejets RX, etc.). Profil: Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2 à Bac +3 en Agroalimentaire ou en Analyses Biologiques et Biochimiques, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un environnement à la fois exigeant, stimulant et en constante évolution. À l'aise avec les outils numériques, vous maîtrisez la micro-informatique ainsi que les logiciels de suivi qualité. Votre bonne connaissance des produits et procédés de fabrication vous permet d'assurer un suivi rigoureux et efficace des contrôles. Doté(e) d'une grande rigueur et d'un réel esprit d'analyse, vous abordez vos missions avec méthode et sens critique. Autonome tout en appréciant le travail en équipe, vous savez conjuguer efficacité, précision et coopération. Enfin, évoluant dans un contexte international, la maitrise de l'anglais serait un plus, tant à l'écrit qu'à l'oral. Contrat: CDI (35h / sem.) : de 2200€ à 2350€ + 13 ième mois à partir d'un an d'ancienneté + Participation + Intéressement + Prise en charge importante de la part Mutuelle + Prise en charge des abonnements Train ou Bus à hauteur de 50% + CSE attractif Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 350,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
L'Association REVIVRE recrute pour son Pôle Insertion par l'Activité Economique un chef d'équipe peinture H/F en CDI dès que possible sur son activité de second œuvre en bâtiment. Le Carrefour d'Activités Professionnelles (CAP) est une action d'insertion par l'activité économique. Le CAP aide à définir et mettre en place un projet d'insertion professionnelle pour des personnes en difficultés d'ordre sociales et professionnelles, via des activités économiques telles que le second œuvre bâtiment. Missions principales du chef d'équipe : Sous la responsabilité du Responsable de Pôle et du Coordinateur technique, vous êtes en charge d'une équipe pouvant compter jusqu'à 8 salariés en parcours d'insertion et/ou transition professionnelle. Il s'agira d'encadrer cette équipe sur le chantier Second Œuvre Bâtiment, et de participer à la construction des parcours d'insertion notamment sur l'évolution des compétences et de l'employabilité en particulier. Activités : * Organiser la production du chantier en lien avec les contraintes économiques et d'insertion et en conformité avec les objectifs de production et de formation et les règles de sécurité définis par REVIVRE, * Assurer l'accueil sécurité sur l'activité pour tout nouvel arrivant et former aux matériels et produits utilisés, * Permettre un bon positionnement et la progression des personnes sur les savoir-faire et les savoir-être nécessaires au bon fonctionnement d'une équipe, * Garantir le respect des délais et des exigences de qualité de l'exécution des travaux. Profil recherché : * Maîtrise des activités relatives au seconde œuvre en bâtiment (Peintures murs et plafond / Menuiserie / Revêtements muraux/ Revêtement de sol) / Des compétences en plâtrerie / isolation serait un plus, * Capacité à mettre en œuvre, suivre et sécurisé un chantier, * Capacité d'accompagnement, * Sait faire preuve de pédagogie, * Capacité à travailler en équipe, * Capacités bureautiques de base, * Capacités relationnelles. Conditions du poste : Convention collective nationale 1951 des établissements privés d'hospitalisation, soins, cure et de garde à but non lucratif. * Rémunération à partir de 2 190€ brut * Expérience professionnelle exigée (2 ans minimum) * Diplôme dans le secteur du bâtiment * Temps plein / 35 heures hebdo * CDI * Prise de poste : dès que possible * Lieu d'exercice : Colombelles (déplacements sur chantiers à Caen et sa périphérie) * Permis B indispensable Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 190,00€ par mois Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : Déplacements fréquents
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Et si vous trouviez (enfin) un poste qui vous donne le sourire ? ����Ce que nous recherchons Vous êtes : - Diplômé(e) ou formé(e) au métier d'auxiliaire de vie - Fort(e) d'au moins 3 ans d'expérience auprès des personnes âgées - Ponctuel(le), bienveillant(e) et discret(e) Alors vous avez tout ce qu'il faut pour rejoindre l'aventure Petits-fils ! ����Pourquoi choisir Petits-fils ? Chez Petits-fils Évreux, nous mettons un point d'honneur à vous proposer un planning sur-mesure, adapté à vos critères, vos disponibilités et vos contraintes personnelles. ����C'est vous qui choisissez : temps plein, temps partiel, en semaine, le week-end, en journée ou de nuit ! Et ce n'est pas tout : - Toujours les mêmes personnes accompagnées, un planning fixe, des horaires fixes et toujours sur le même secteur - Un taux horaire attractif : ����14,88 € brut/heure, congés payés inclus (soit 13,53 € + 10%) ����Majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) ����Présence de nuit : 99,20 € brut/nuit, congés payés inclus (soit 90,20 € + 10%) - Frais de transport pris en charge ❤️Et en plus : - Accès à une complémentaire santé à tarif préférentiel - Réductions sur des activités culturelles et sociales - Soutien psychologique gratuit et anonyme - Newsletter bien-être « La Pause Petits-fils » - Formations indemnisées accessibles facilement - Pause conviviale possible dans nos Maisons Petits-fils ���� ���� Vos missions - Aide au lever, à la toilette, à l'habillage - Préparation et aide aux repas - Courses, entretien du logement - Accompagnements (promenades, sorties, rendez-vous médicaux) - Jeux, échanges, activités de stimulation ����Une équipe qui vous respecte et vous valorise Petits-fils, c'est un réseau national d'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap, qui place les auxiliaires de vie au centre de l'accompagnement. ����Consultez les témoignages de nos intervenants : ����rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie ����Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre candidature, et construisons ensemble un planning qui vous ressemble !
L'agence TEMPORIS Deauville (Interim, , CDD ) recherche pour l'un de ses clients basé à Firfol un Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F Vous jouerez un rôle clé dans la supervision, la planification et la gestion des activités d’entretien paysager, en garantissant la qualité des prestations et la satisfaction client. Vos missions principales : Gestion de projets paysagers : planifier, organiser et coordonner les travaux d’entretien (tonte, taille, irrigation, éclairage, fertilisation, etc.), tout en affectant les tâches aux équipes et en assurant la prospection de nouveaux clients. Suivi budgétaire : optimiser les coûts tout en maintenant un haut niveau de qualité. Encadrement terrain : animer, former et motiver les équipes, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Relation client : entretenir des relations de confiance, comprendre les besoins et assurer un suivi régulier. Reporting : assurer le suivi administratif et le reporting des chantiers. Profil recherché : Formation ou expérience confirmée en conduite de travaux ou gestion d’équipes en espaces verts. Leadership, rigueur et sens du service client. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de l’agence Temporis Deauville ! Envoyez nous votre CV par mail à ou postulez directement sur www.temporis.fr Nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h-12h et 14h-18h au
Vous avez envie de construire et développer un portefeuille client en binôme avec un technico-commercial itinérant ? ? Rejoignez l'aventure CEDEO dès maintenant et devenez le pilier de notre équipe ! ? Persévérant(e) et réactif(ve), votre mission est de développer et pérenniser votre portefeuille client en binôme avec un(e) commercial(e) itinérant(e). Armé(e) de vos connaissances techniques, vous êtes le garant(e) de la satisfaction de nos clients, du devis jusqu'à la livraison. Vous assurez une relation client exceptionnelle, où chaque client se sent privilégié. ? Au programme : Vous traitez les devis et les commandes initiées par le.la commercial(e) itinérant(e) et/ou les clients. Vous relancez les devis en cours, concluez les ventes et assurez le suivi des commandes jusqu'à la livraison. Vous trouvez la meilleure solution technique et tarifaire pour chaque projet client. Vous négociez et suivez les commandes fournisseurs, en vous assurant du suivi de chaque commande. En collaboration avec votre manager et l'équipe, vous animez les opérations commerciales de l'agence. Vous gérez les ouvertures de comptes des nouveaux clients, ainsi que la partie recouvrement. Vous répondez aux appels d'offres transmis à l'agence. Vous accompagnez vos clients dans l'utilisation de nos services et outils digitaux afin de simplifier leur quotidien. Vous veillez à la résolution des litiges avec bienveillance, tout en respectant les procédures administratives et commerciales établies. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO.
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos : Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ; Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ; Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage.. Description du profil : Vous êtes capable, à l'appui de la documentation technique, de préparer le matériel adéquat. De formation dans le domaine de la Mécanique serait un plus. Savoir utiliser les outils mécaniques appropriés à ce poste de travail (visseuse, clés de serrage .). Savoir adapter les sous-ensembles requis. Vérifier l'exactitude des éléments préparés (quantités, qualités, conformités .) /autocontrôle. Appliquer les procédures et modes opératoires internes à l'entreprise. Vous savez faire preuve de rigueur, de précision et de minutie dans son travail. Ce poste est pour vous. (formation, compétences, diplômes, connaissances, habilitations...).
Vous aimez le travail en extérieur, la création d’espaces harmonieux et le travail bien fait ? Rejoignez une équipe passionnée qui façonne des aménagements durables et esthétiques ! Vos missions Sous la responsabilité du chef d’équipe, vous participez à la réalisation complète de nos chantiers d’aménagements paysagers : Préparer le terrain : - Travaux de terrassement, nivellement et fondations. Façonner les structures : - Pose de carrelages, pavés, pierres sèches et gabions. - Réalisation de coffrages, coulage de béton et application de mortier. Créer et valoriser les espaces : - Aménagement de terrasses, murets et escaliers paysagers. - Réalisation d’allées en dalles, pavés, pierres ou béton désactivé. - Construction de bassins, cascades, pièces d’eau et petits ouvrages en bois (pergolas, claustras, clôtures…). Participation logistique : - Conduite d’un véhicule de société pour le transport du matériel sur les chantiers. Vos avantages - Rémunération attractive : 11,88 €/h + ICCP 10 % + IFM 10 % - Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % - Prime de parrainage pour chaque personne que vous recommandez - Possibilité d’évolution du contrat selon vos compétences et votre engagement Lieu : prise de poste hors de Lisieux Date de démarrage : lundi 5 janvier 2026Vous êtes passionné par le travail en extérieur et aimez concrétiser vos réalisations sur le terrain ? Rejoignez une équipe qui valorise le savoir-faire, la qualité et l’esprit collectif ! - Vous disposez d’une formation en maçonnerie paysagère et/ou d’une première expérience réussie dans le domaine. - Vous maîtrisez les techniques de base de la maçonnerie paysagère et savez travailler dans le respect des règles d’hygiène, de santé et de sécurité. - Soigneux et responsable, vous entretenez le matériel qui vous est confié. - Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre ponctualité et votre respect des consignes. - Vous aimez le travail manuel, les aménagements extérieurs et avez le goût du travail bien fait. - Curieux(se) et motivé(e), vous aimez apprendre et évoluer au sein d’une équipe dynamique. Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un(e) peintre en bâtiment motivé(e) pour rejoindre les équipes de notre client, sur différents chantiers. Sous l’autorité du chef de chantier ou du chef d’équipe, vous participez à la réalisation de travaux de peinture et de revêtements dans le respect des délais et des consignes de sécurité. Vos missions principales : - Préparer et protéger la zone de chantier. - Arracher les anciens revêtements. - Préparer manuellement et mécaniquement les surfaces (enduire, ponçage, ragréage…). - Appliquer les apprêts et préparer les peintures. - Poser des revêtements muraux type toile de verre. - Appliquer les différentes peintures et couches de finition selon les besoins. - Conduire occasionnellement un véhicule de société pour transporter le matériel sur le chantier. ⚠️ Conditions de travail : - Déplacements sur chantiers hors de Lisieux. - Travail en équipe et parfois en hauteur. - Prise de poste à compter du lundi 5 janvier 2026 Vos avantages : ✨ Rémunération attractive selon profil ✨ ICCP 10 % + IFM 10 % ✨ Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % ✨ Prime de parrainage ✨ Possibilité d’évolution selon vos compétences et votre engagement Profil recherché : Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez une expérience sur des missions de peinture en bâtiment. Vous savez travailler en équipe et respecter les délais tout en garantissant la qualité de votre travail.Vous aimez transformer les espaces et travailler avec précision ? Rejoignez les équipes de notre client et mettez votre savoir-faire en valeur sur des chantiers variés et stimulants ! Formation & compétences : - CAP Peintre applicateur de revêtements, - BP Peinture revêtements, ou - BEP Peinture. - Une formation R457 (Échafaudage roulant) est un vrai plus. - Vous maîtrisez les règles de sécurité et d’hygiène liées aux produits et aux chantiers. Ce que vous savez faire : - Préparer et protéger les zones de travail avec soin. - Arracher et préparer les surfaces (ponçage, enduisage, ragréage…). - Appliquer avec précision peintures, apprêts et revêtements muraux. - Poser des toiles de verre et autres revêtements décoratifs. - Conduire un véhicule de société pour acheminer le matériel sur le chantier. Votre savoir-être : - Rigueur et minutie, votre travail parle pour vous. - Organisation et sens des priorités, vous savez gérer vos missions efficacement. - Autonomie et esprit d’équipe, vous aimez collaborer pour atteindre les objectifs. - Respect total des consignes de sécurité, vous travaillez en toute confiance. ✨ Pourquoi nous rejoindre ? - Chantiers variés et stimulants - Possibilité d’évolution selon vos compétences et engagement - Équipe dynamique et conviviale
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la transformation et l'aménagement de véhicules particuliers et utilitaires un(e) Agent de Montage Assemblage. Mission longueSous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos : Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ; Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ; Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage.. Vous êtes capable, à l'appui de la documentation technique, de préparer le matériel adéquat. De formation dans le domaine de la Mécanique serait un plus. Savoir utiliser les outils mécaniques appropriés à ce poste de travail (visseuse, clés de serrage ). Savoir adapter les sous-ensembles requis. Vérifier l'exactitude des éléments préparés (quantités, qualités, conformités ) /autocontrôle. Appliquer les procédures et modes opératoires internes à l'entreprise. Vous savez faire preuve de rigueur, de précision et de minutie dans son travail. Ce poste est pour vous. (formation, compétences, diplômes, connaissances, habilitations...).
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la transformation et l'aménagement de véhicules particuliers et utilitaires un(e) Agent de Montage Assemblage. tâche longueSous la responsabilité du Responsable d'Atelier vous aurez en charge l'aménagement des différents types de véhicules et Motos : Habillage intérieur, Rangements, Meubles techniques ; Pose d'accessoires : hayon, galerie, rampe de chargement, porte échelle ; Signalisation : rampe lumineuse, gyrophare, panneau lumineux, balisage..
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Intégrez une entreprise spécialisée dans la rénovation électrique de logements individuels. Sous la responsabilité du chef de chantier et/ou du chef d’équipe, vous interviendrez sur des chantiers variés, dans un environnement technique, structuré et dynamique. Un véhicule de société est mis à disposition pour transporter le matériel sur les chantiers. Vos missions principales Dans le cadre de travaux de rénovation, vous serez amené(e) à : - Vérifier l’état de l’installation existante. - Démonter les éléments défectueux. - Réaliser les saignées nécessaires. - Poser les pieuvres électriques. - Passer les gaines dans les cloisons ou dalles. - Installer les chemins de câbles. - Effectuer le tirage de câbles. - Mettre en place les boîtes de dérivation et effectuer les raccordements aux tableaux électriques. - Poser les appareils et accessoires (luminaires, prises, interrupteurs…). - Mettre en service compteur et disjoncteurs. - Contrôler la qualité, la conformité et le bon fonctionnement de l’installation. Conditions de travail - Port répété de charges lourdes. - Contraintes posturales liées aux interventions sur chantier. - Déplacements facilités grâce au véhicule fourni. Vos avantages - Rémunération attractive selon profil - ICCP 10 % + IFM 10 % - Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % - Prime de parrainage - Possibilité d’évolution du contrat selon vos compétences et votre engagement Date de prise de poste Lundi 5 janvier 2026Formation Vous êtes issu(e) d’une formation en électricité, de type : - CAP / BEP Électricien, - BAC Pro Électrotechnique / Métiers de l’Électricité, ou toute formation équivalente. Expérience - Vous justifiez d’une expérience de 3 à 10 ans en électricité du bâtiment, idéalement en rénovation. - Vous êtes autonome sur les tâches courantes du métier. ️ Compétences techniques - Lecture et exploitation de plans électriques. - Maîtrise des règles et normes de sécurité en vigueur. - Utilisation des appareils de mesure électriques (multimètre, testeurs…). - Connaissance du tirage de câbles, raccordements, appareillages, tableaux… - Savoir travailler proprement, avec précision et méthode. ⚡ Qualifications - Habilitation électrique à jour (obligatoire). Qualités personnelles - Rigueur, organisation et autonomie. - Bon relationnel et esprit d’équipe. - Soin du travail réalisé et sens du service.
Vous êtes passionné par le monde agricole et aimez le contact client ? Rejoignez une entreprise solide et reconnue, partenaire des professionnels du secteur agricole, et participez activement à son développement ! Vos missions Rattaché(e) au Responsable du secteur agricole, vous assurez la vente de matériel neuf et d’occasion : tracteurs, moissonneuses, épandeuses, systèmes d’irrigation, équipements d’élevage, matériel d’entretien des espaces verts… Votre rôle sera de conseiller, accompagner et fidéliser une clientèle de professionnels (exploitants, entrepreneurs de travaux agricoles, paysagistes, collectivités, etc.) sur votre secteur. Vos missions principales : - Analyser et anticiper les perspectives commerciales sur votre zone. - Développer et entretenir un portefeuille clients existant. - Prospecter activement de nouveaux clients. - Identifier les besoins et conseiller sur le plan technique, économique et financier. - Concevoir et présenter des offres commerciales personnalisées, en tenant compte des reprises de matériel d’occasion. - Négocier et conclure les ventes en accompagnant le client jusqu’à la mise en service du matériel et le financement. Votre profil - Issu(e) d’une formation commerciale et/ou agricole, vous justifiez d’une première expérience réussie dans la vente de matériel agricole, BTP ou industriel. - Vous possédez une bonne connaissance du milieu agricole et des besoins des exploitants. - Vous avez le goût du terrain, un excellent relationnel et une réelle fibre commerciale. - Vous êtes autonome, organisé(e) et aimez relever les défis. Vos conditions de travail - Contrat : CDI à temps plein - Horaires : du lundi au samedi, de 8h30 à 18h30 (avec 1h30 de pause méridienne et un jour de repos dans la semaine, en plus du dimanche). - Véhicule de société mis à disposition pour vos déplacements clients. - Poste basé hors de Lisieux. - Prise de poste souhaitée : à compter du lundi 5 janvier 2026. Vos avantages - Rémunération attractive : fixe + variable selon performances. - Véhicule de fonction, ordinateur portable et téléphone professionnel. - Mutuelle et avantages entreprise. - Possibilités d’évolution au sein d’une entreprise en plein développement.Vous êtes passionné par le monde agricole et motivé par le contact direct avec les exploitants et professionnels du secteur ? Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et commerciales au service d’une entreprise reconnue dans le domaine des agroéquipements ? Ce poste est fait pour vous ! Formation et expérience - Titulaire d’une formation de type BTSA Technico-Commercial (option biens et services pour l’agriculture), BTSA Génie des Équipements Agricoles ou BTSA Techniques et Services en Matériel Agricole. - Ou diplômé(e) d’un Certificat de Spécialisation (CS) Responsable Technico-Commercial en Agroéquipements ou en Agrofournitures, voire d’une Licence Professionnelle en Agroéquipement. - Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 à 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans la vente de matériel agricole ou industriel. Compétences et connaissances - Excellente connaissance du milieu agricole, de ses acteurs et de ses enjeux. - Bonne compréhension des matériels agricoles, de leurs caractéristiques techniques et de leur utilisation sur le terrain. - Capacité à conseiller et accompagner les clients dans leurs choix techniques, économiques et financiers. - Maîtrise des techniques de négociation commerciale et du suivi client. - Goût pour le terrain, la prospection et le développement de relations durables. Qualités personnelles - Autonomie, sens de l’organisation et rigueur. - Excellent relationnel et véritable fibre commerciale. - Esprit d’équipe, persévérance et capacité à atteindre les objectifs fixés. - Dynamisme, curiosité et envie d’évoluer dans un environnement technique et passionnant.
Rejoignez un atelier où la précision, la technique et le goût du travail soigné sont essentiels. Sous la responsabilité du Chef d’atelier, vous intégrerez une équipe experte et travaillerez en cabine de peinture et de sablage, au cœur d’un environnement technique et structuré. Vos missions principales : Préparation des supports - Réparation des surfaces : dégraissage, sablage, masticage, ponçage... - Masquage et protection des zones à préserver (adhésifs, prédécoupés...) Préparation et application des produits - Préparation des peintures : dosage, teinte, mélange - Réglage de l’équipement d’application - Programmation de l’ordinateur relié au robot applicateur - Application au pistolet : peintures, vernis, laques - Retouches manuelles & finitions minutieuses Contrôle & qualité - Contrôle des surfaces, repérage des non-conformités - Retouches & reprises de finition - Rédaction des supports qualité et documents de suivi de production Entretien & maintenance - Maintenance préventive et curative de premier niveau - Nettoyage et rangement du matériel de peinture Vos avantages Intérim ✨ Rémunération attractive selon profil ✨ ICCP 10 % + IFM 10 % ✨ CET Intérimaire valorisé à 10 % ✨ Prime de parrainage ✨ Évolution possible selon vos compétences et votre engagement Pourquoi nous rejoindre ? - Environnement moderne et structuré - Équipe passionnée, rythme stimulant Vous êtes minutieux(se), autonome et motivé(e) ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une entreprise où vos compétences seront valorisées. Prise de poste hors de Lisieux à compter du lundi 5 janvier 2026Savoir-être En tant que peintre industriel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez à la bonne dynamique de l’atelier. Vous êtes rigoureux(se), soigneux(se) et attentif(ve) à la qualité des finitions. ️ Compétences techniques indispensables Vous maîtrisez : - Les techniques et outils de ponçage ainsi que les méthodes d’application des peintures - La lecture de fiches techniques - L’utilisation d’instruments et logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier…) - Les règles d’hygiène et de sécurité, notamment liées aux solvants, produits chimiques et équipements d’application Expérience - Vous justifiez d’une première expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste similaire en peinture industrielle (application au pistolet).
L'agence TEMPORIS Deauville (Interim, CDI, CDD ) recherche pour l'un de ses clients base a Firfol un Conducteur de travaux entretien espaces verts H/F Vous jouerez un role cle dans la supervision, la planification et la gestion des activites d'entretien paysager, en garantissant la qualite des prestations et la satisfaction client. Vos missions principales : Gestion de projets paysagers : planifier, organiser et coordonner les travaux d'entretien (tonte, taille, irrigation, eclairage, fertilisation, etc.), tout en affectant les taches aux equipes et en assurant la prospection de nouveaux clients. Suivi budgetaire : optimiser les couts tout en maintenant un haut niveau de qualite. Encadrement terrain : animer, former et motiver les equipes, dans le respect des normes de securite et de qualite. Relation client : entretenir des relations de confiance, comprendre les besoins et assurer un suivi regulier. Reporting : assurer le suivi administratif et le reporting des chantiers. Profil recherche : Formation ou experience confirmee en conduite de travaux ou gestion d'equipes en espaces verts. Leadership, rigueur et sens du service client. Interesse(e) ? Postulez des maintenant aupres de l'agence Temporis Deauville ! Envoyez nous votre CV par mail a ou postulez directement sur www.temporis.fr Nous sommes joignables du lundi au vendredi de 9h-12h et 14h-18h au .57 Expérience : 2 ans
Votre agence Alternativ'emploi recherche pour l'un de ses client, un chauffeur SPL TP (H/F) sur le secteur de Cormeilles.Vos missions : - Conduite d'un camion benne 8x4 Livraisons et retraits de matériaux entre carrières, chantiers et décharges Déplacements régionaux (Normandie) Poste à pourvoir du lundi au vendredi, 45 heures par semaines
Rejoignez une entreprise familiale, conviviale et reconnue depuis de nombreuses années pour son sérieux et sa proximité avec ses clients. Dans le cadre de son développement, elle recherche un Technicien Automobile Qualifié souhaitant évoluer dans un environnement stable, humain et professionnel. Sous l’autorité du Directeur Général, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l’atelier. Vos Missions - Réaliser les diagnostics complets sur les véhicules. - Identifier les pannes mécaniques, électriques, électroniques ou pneumatiques et proposer les solutions pertinentes. - Assurer le suivi technique des véhicules et la traçabilité des interventions. - Effectuer l’entretien courant : vidanges, contrôles de sécurité, réglages, maintenance préventive… - Réaliser les réparations mécaniques dans le respect des normes de qualité et de sécurité. - Conduire les véhicules pour tests et contrôles, garantissant la conformité des interventions. - Assurer une qualité de travail irréprochable, toujours orientée satisfaction client. ⚠️ Poste nécessitant le port de charges lourdes répété et certaines contraintes posturales. Évolution Possible - Le poste peut évoluer vers de l’encadrement d’une équipe de mécaniciens selon vos compétences et votre implication. - Possibilité d’évolution du contrat et de responsabilités. Prise de poste en dehors de Lisieux, à compter du lundi 5 janvier 2026. Vos Avantages - Rémunération attractive selon profil - ICCP 10 % + IFM 10 % - Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % - Prime de parrainage Prêt(e) à rejoindre une structure à taille humaine où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé ? Postulez dès maintenant et donnez un vrai tournant à votre carrière !Formation - Titulaire d’un Bac à Bac +2 en Maintenance des Véhicules (mécanique automobile, maintenance des systèmes, électromécanique…). Compétences Techniques - 5 à 10 ans d’expérience sur un poste similaire en atelier mécanique. - Maîtrise des appareils de mesure, outils de contrôle et outils de diagnostic électronique. - Lecture, interprétation et modification de plans et schémas techniques. - Très bonne connaissance des procédures d’entretien, de réparation mécanique, électrique et électronique. - Application rigoureuse des règles d’hygiène, de santé et de sécurité propres au secteur automobile. Qualités Professionnelles - Sens développé du service client, avec une attitude professionnelle et orientée satisfaction. - Esprit d’équipe, capacité à collaborer efficacement avec les autres techniciens et responsables. - Autonomie, organisation, précision et goût du travail bien fait. Conditions - Permis B exigé (conduite de véhicules pour essais et contrôles).
Description du poste : Emploi Psychiatre H/F - Asnières 92 Nous recrutons un psychiatre H/F pour intégrer une structure médicale dédiée à la santé des femmes située à Asnières-sur-Seine, dans les Hauts-de-Seine, dans le cadre d'une collaboration libérale. Description et missions Au sein d'un établissement innovant consacré à la santé féminine, vous exercerez aux côtés de praticiens spécialisés et de professionnels du paramédical. Vos missions comprendront : - Des consultations libres, sans durée imposée - La prise en charge globale et coordonnée des patientes - La possibilité d'orienter les patientes vers d'autres spécialistes de la structure - Une participation active au parcours de soins grâce aux infirmières coordinatrices - L'animation possible d'ateliers autour de la prévention, du bien-être ou de la santé physique ADN de la structure Vous exercerez dans un environnement moderne, pluridisciplinaire et centré sur le bien-être des praticiens. Chaque cabinet est vaste, lumineux et équipé de matériel informatique performant. Vous travaillerez aux côtés de médecins, sages-femmes, échographistes et infirmières coordinatrices dans une ambiance collaborative. Une équipe de secrétaires médicales assure l'accueil et la gestion administrative en continu, de 8h à 21h en semaine et de 9h à 19h le week-end. Un espace extérieur est accessible sur chaque site. Vous bénéficierez également d'un logiciel interne facilitant le suivi des patientes, avec des réunions mensuelles en visioconférence pour favoriser l'échange et l'amélioration continue. Rémunération Vous bénéficierez d'une rétribution attractive basée sur un pourcentage du chiffre d'affaires. Avantages - Collaboration libérale assistée 2 à 3 jours par semaine, possibilité de temps plein sur plusieurs sites - Rémunération au pourcentage - Matériel informatique fourni - Cabinets spacieux, lumineux et bien équipés - Secrétariat médical et infirmières coordinatrices disponibles en continu - Plateforme interne de suivi des patientes - Espace extérieur accessible - Prise en charge de la formation continue Profil recherché Psychiatre H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins Contactez-nous au : O7 44 71 65 O8 Référence de l'annonce : 10134 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits Candidats provenant de l'Union européenne : JoberGroup, leader de l'intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité - Apprentissage de la langue (Niveau B2) - Mise en relation avec nos professeurs partenaires - Suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins - Consultant(e) dédié(e) à votre accompagnement Description du profil : Profil recherché Psychiatre H/F diplômé(e) d'État, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des médecins
Votre agence Alternativ'emploi de Lisieux, recherche pour l'un de ses clients un cariste approvisionneur (agent de quai, cariste manutentionnaire, cariste réceptionnaire, cariste chargeur-déchargeur) (H/F) sur le secteur de Moyaux. Vos missions : - Conduite de chariot élévateur (CACES R489 Catégorie 3). - Contrôle des étiquettes et qualité des palettes. - Approvisionnement des lignes de conditionnement. - Saisie des mouvements de stocks sur DAFI et SAP. - Mise à disposition des produits finis pour le contrôle qualité. - Palettisation manuelle, mise en cartons. - Réalisation d'inventaires réguliers. - Gestion des composants non consommés. - Rangement, nettoyage et vidange des zones de stockage. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe. Vous possédez obligatoirement le CACES R489 catégorie 3. Une expérience solide sur un poste similaire est demandée. Poste à pourvoir dès que possible. Horaires en 3x8. Salaire selon expérience et compétences. N'attendez plus ! Rejoignez une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé. Postulez dès maintenant auprès de votre agence Alternativ'Emploi Lisieux !
Nous recrutons pour le compte de notre client un Métallier Serrurier (H/F) en mission intérim. Vous serez chargé(e) de la fabrication, de l'installation et de la maintenance d'éléments métalliques, principalement dans le domaine de la serrurerie et de la métallerie. Missions : - Fabrication, découpe, assemblage et soudure de pièces métalliques selon les plans et les spécifications techniques. - Installation de structures métalliques (portails, grilles, portes, escaliers, garde-corps, etc.) sur chantiers ou en atelier. - Réalisation de travaux de serrurerie : montage, réparation et remplacement de serrures, verrous, charnières, etc. - Lecture et interprétation des plans techniques et des cahiers des charges. - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité lors de la réalisation des travaux. - Maintenance et réparation de structures métalliques existantes. - Utilisation des outils et machines de production (meuleuse, perceuse, etc.). Profil recherché : - Vous disposez d'une formation en métallurgie, serrurerie, ou dans un domaine similaire. - Vous avez une expérience significative dans la métallurgie, la serrurerie ou dans un poste similaire. - Vous maîtrisez la lecture de plans et la manipulation des outils de métallier-serrurier (soudure, découpe, meulage, etc.). - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité de votre travail. - Le respect des normes de sécurité en atelier ou sur chantier est primordial. - Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter aux besoins du chantier. Les avantages chez Sup'intérim :En travaillant avec nous en intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages : 10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM) Versée à la fin de chaque mission, elle vient en complément de votre salaire. 10 % d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICCP) Elle vous permet de compenser les congés non pris pendant la mission. Versement d'acomptes à la semaine Pour une meilleure gestion de votre budget, vous pouvez demander des acomptes réguliers. Accès à un Compte Épargne Temps (CET) Placez vos IFM et ICCP sur un CET et bénéficiez d'un taux à 5% pour valoriser votre épargne. Mutuelle intérimaire Bénéficiez d'une couverture santé adaptée dès la première mission. Accès à la formation Développez vos compétences grâce aux dispositifs de formation dédiés aux intérimaires.
Vos missions : - Conduite de camion Super Poids Lourds - Livraison et ramassage de marchandises chez divers clients - Vérification des documents de transport et des marchandises - Respect des règles de sécurité et de la législation routière - Entretien de base du véhicule (contrôle des niveaux, vérification de l'état du camion, etc.) Profil recherché : - Permis EC (obligatoire) + FIMO ou FCOS à jour - Expérience réussie en conduite SPL - Rigueur, respect des horaires et des consignes de sécurité - Autonomie et bonne gestion des trajets Les avantages chez Sup'intérim :En travaillant avec nous en intérim, vous bénéficiez de nombreux avantages : 10 % d'Indemnité de Fin de Mission (IFM) Versée à la fin de chaque mission, elle vient en complément de votre salaire. 10 % d'Indemnité Compensatrice de Congés Payés (ICCP) Elle vous permet de compenser les congés non pris pendant la mission. Versement d'acomptes à la semaine Pour une meilleure gestion de votre budget, vous pouvez demander des acomptes réguliers. Accès à un Compte Épargne Temps (CET) Placez vos IFM et ICCP sur un CET et bénéficiez d'un taux à 5% pour valoriser votre épargne. Mutuelle intérimaire Bénéficiez d'une couverture santé adaptée dès la première mission. Accès à la formation Développez vos compétences grâce aux dispositifs de formation dédiés aux intérimaires.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS BTP (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Notre agence recrute pour l'un de ses clients un Conducteur de pelle à pneus expérimenté, passionné par le travail bien fait et le travail d'équipe. Vos missions, si vous l'acceptez : En binôme avec votre équipe (manœuvre, chauffeur PL), vous assurez la réalisation de réseaux BT, HTA et réseaux secs souterrains, Vous maniez la pelle avec précision et rigueur, dans le respect des règles de sécurité, Vous contribuez à la bonne organisation et à l'avancement du chantier, Vous veillez à la propreté et à l'entretien de votre engin. PROFIL : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, Vous aimez le travail en extérieur et en équipe, Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) à la sécurité, Vous possédez un excellent sens du relationnel et le goût du travail bien fait. CACES R482 B1 Pelle à jour - obligatoire AIPR - Serait un plus H0B0V - Serait un plus Permis B exigé - le permis C serait un plus Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement de poste, nous recherchons notre futur(e) Responsable HSE Venez rejoindre What's Cooking France (14) (Société du Groupe Agro-Alimentaire Belge What's Cooking ?) et vous épanouir dans un environnement dynamique, international et multiculturel ! Notre Entreprise est située à Mézidon Vallée d'Auge, commune disposant de toutes les commodités (établissements scolaires, commerces, médecins, pharmacies et restaurants .). Nous sommes à 1 km de la Gare de Mézidon-Canon et accessible également par les bus Nomad du Calvados (lignes 1121,110). En tant que Responsable HSE, vous occuperez un rôle central dans la définition et la mise en œuvre des politiques Santé, Sécurité et Environnement (SSE). Vous serez notamment chargé(e) de concevoir des politiques et procédures SSE alignées à la fois sur les exigences réglementaires en vigueur, la politique globale du groupe, ainsi que sur les meilleures pratiques du secteur. Rattaché(e) au Directeur Industriel et au responsable HSE groupe, vos missions principales seront : · Formation et sensibilisation : Organiser des sessions de formation et de sensibilisation pour le personnel afin de promouvoir une culture de sécurité et de prévention des risques. · Gestion des risques : Identifier, évaluer et gérer les risques en matière de sécurité, de santé et d'environnement dans les opérations de l'entreprise. · Conformité réglementaire : Assurer le respect des réglementations en matière de santé, sécurité et environnement, ainsi que des normes internes et externes. · Investigation des incidents : Mener des enquêtes sur les accidents du travail, les incidents environnementaux ou les situations dangereuses, et proposer des mesures correctives pour éviter leur récurrence. · Communication : Communiquer régulièrement avec les employés, la direction et les autorités réglementaires sur les questions de SSE et les initiatives en cours. · Surveillance et rapport : Suivre les indicateurs de performance SSE, recueillir et analyser des données pertinentes · Sûreté et Sécurité Industrielle : Suivre et gérer la conformité et l'exploitation du site au regard de la législation sur les Installations Classées pour la Protection de l'Environnement (ICPE). · Gestion de la station d'épuration · Suivi des indicateurs de performance : Définir et suivre des indicateurs de performance en matière de santé, sécurité et environnement. Produire des rapports réguliers pour la direction sur l'état de la politique SSE et ses résultats. Participer aux réunions de direction pour fournir des analyses et recommandations. · Au niveau managérial : Construire et faire évoluer les systèmes de management HSE en s'assurant qu'ils soient les mieux adaptés aux besoins de l'entreprise Conseiller la direction dans l'élaboration de la politique HSE Proposer des objectifs HSE Participer à la conception des plans d'action HSE, piloter et suivre leur déploiement Piloter le processus d'enquête et d'analyse d'accidents, incidents, les non conformités, dysfonctionnements HSE et des actions correctives et préventives associées. Suivre les dossiers AT Gérer un budget Animer et gérer l'équipe HSE composée de 4 collaborateurs dont 2 opérateurs environnements Profil : Vous êtes diplômé(e) d'un niveau Licence minimum en management de la sécurité, gestion des risques, sécurité, environnement, ou dans un domaine connexe lié à la santé et la sécurité au travail. Vous avez également suivi une formation en prévention des risques professionnels et en management environnemental. Doté(e) d'un véritable esprit terrain et capable de faire preuve de maîtrise et de réactivité face aux imprévus, vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 2 ans dans le secteur industriel - une expérience dans l'agroalimentaire serait un atout majeur. Reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez mobiliser, communiquer et fédérer vos équipes autour d'une culture forte de la sécurité et de la prévention. Votre esprit collaboratif et votre engagement opérationnel feront la différence. Évoluant dans un contexte international, la maîtrise de l'anglais serait un plus Contrat : A pouvoir dès que possible CDI, Statut Cadre au forfait de 215 jours par an + RTT Salaire brut annuel : De 47k€ à 50k€ sur 13 mois + Participation + Intéressement + Prise en charge importante de la part Mutuelle + CSE attractif Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 47 000,00€ à 50 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vos missions en tant que CONDUCTEUR DE BULL confirmé H/F : - Travaux du nivellement et du terrassement des sols - Maitrise de la technicité pour réaliser les chantiers, - Connaissance du matériel et des matériaux utilisés, - Connaissance des documents SSE des chantiers (PPSPS, PPJ, .), - Connaissance des règles et consignes de sécurité Description du profil : Permis B obligatoire · Exige une grande rigueur · Minutieux · L'autonomie est une qualité indispensable du conducteur d'engins Caces R482 / C2 doit être à jour
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Sous la responsabilité du Chef d’Équipe, vous intervenez sur des chantiers de création et d’entretien des espaces verts. Vous participez à l’embellissement des sites, au respect des aménagements paysagers et à la bonne santé des végétaux. Vos missions en création d’espaces verts - Préparation des sols : terrassement, drainage, bêchage, désherbage, plantations - Réalisation de l’engazonnement (semis ou placage) - Plantation de végétaux : petits sujets, massifs, arbustes, arbres Vos missions en entretien - Tonte avec tondeuse tractée ou autoportée - Ramassage de feuilles, décapage de la mousse - Débroussaillage avec débroussailleuse thermique - Taille de haies avec taille-haies thermique - Évacuation et recyclage des déchets verts - Élagage d’arbres et arbustes (élagueuse ou tronçonneuse thermique) - Utilisation d’outils manuels : fourche, râteau, pelle… Matériel et déplacements - Entretien de premier niveau du matériel - Véhicule de société mis à disposition pour acheminer le matériel - Conduite de VL avec remorque Conditions de travail : Travail en extérieur, exposition aux intempéries, port de charges lourdes et contraintes posturales. Prise de poste hors de Lisieux. Votre profil - Vous êtes motivé(e), dynamique et appréciez le travail en extérieur - Vous maîtrisez ou souhaitez apprendre les techniques d’entretien et de création paysagère - Vous respectez les règles de sécurité et savez utiliser les outils manuels et thermiques - Une première expérience dans les espaces verts est un plus Vos avantages - Rémunération attractive selon profil - ICCP 10 % + IFM 10 % - Livret CET Intérimaire valorisé à 10 % - Prime de parrainage - Possibilité d’évolution du contrat selon votre engagement Informations clés - Prise de poste : Lundi 5 janvier 2026 - Localisation : Proximité de Blangy le ChâteauFormation Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP Agent d’entretien des espaces verts ou équivalent. Expérience Vous justifiez d’une première expérience d’au moins 1 an sur un poste similaire dans la création ou l’entretien d’espaces verts. Vos compétences SAVOIR – Connaissances - Connaissance des végétaux, de la botanique et de leurs besoins - Utilisation des outils de taille (sécateurs, taille-haies…) - Utilisation des outils et équipements de tonte (tondeuses tractées ou autoportées) ️ SAVOIR-FAIRE – Capacités techniques - Maîtriser et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité - Préparer les sols et réaliser les plantations - Assurer l’entretien des espaces extérieurs : tonte, débroussaillage, désherbage, taille… - Tailler les arbres et haies - Entretenir les équipements, effectuer le contrôle de 1er niveau SAVOIR-ÊTRE – Qualités personnelles - Motivé et impliqué dans votre travail - Rigoureux, dynamique et réactif - Aisance dans le travail en équipe - Autonome dans l’organisation des tâches au quotidien
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Chef d'équipe en création paysagère sur le secteur de Blangy-le-Château. Vous avez déjà une expérience en tant que Chef d'équipe, ou vous souhaitez évoluer sur cette fonction et vous êtes passionné par la création ? Alors cette offre est une belle opportunité !!!! En relation direct avec le gérant, vous évoluerez de manière autonome. Vous superviserez et assurez la coordination des chantiers d'aménagements paysagers tout en participant à la réalisation de ces derniers. Afin de vous épanouir dans cet environnement vous maitrisez : - L'encadrement d'une équipe pour la réalisation de projets d'aménagement paysager - La conduite d'engins comme la mini-pelle, - La réalisation de chantier de A à Z : piquetage, implantation, prise de côte, lecture de plan... - La préparation des sols : terrassement, décaissement, empierrement - Les travaux de maçonnerie paysagère : pose de pavage, dallage, bordure, muret... - Les différents type de revêtement de sol extérieur : bétons désactivé, poreux, béton d'agrément.. - L'aménagement des plantations et du gazon. - Participation à la création et à l'entretien des espaces verts - Suivi des chantiers et respect des délais et des normes de qualité - Entretien du matériel et des outils nécessaires - Formation BEP/CAP en aménagement paysager ou équivalent - Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissances en techniques d'aménagement paysager et en entretien des espaces verts - Capacité à encadrer une équipe et à coordonner les travaux Titulaire du permis B et EB, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous maitrisez la planification, l'anticipation et la gestion de vos chantiers dans le respect des délais, de la qualité et de la satisfaction client. Doté d'un véritable esprit d'équipe, vous aimez transmettre votre savoir-faire et veiller à la bonne ambiance sur vos chantiers. Rémunération & avantages : Salaire : selon profil Panier repas - Diverses primes - Mutuelle
Sous la responsabilité du chef d'atelier , vous réaliserez l'entretien préventif et curatif du matériel espace vert. vous pourrez également être amené à vous déplacer en clientèle pour l'installation et la programmation des robots de tonte. L'entreprise pourra vous former à la mécanique motoculture si vous avez déjà de bonnes base en mécanique automobile ou cycles/motocycles.
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un Plaquiste sur le secteur du Breuil en auge.
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un Plaquiste sur le secteur du Breuil en auge. Vos principales missions : - Pose de cloisons sèches (placo BA13, hydrofuge) - Réalisation de doublages, plafonds suspendus ou autoportants - Mise en oeuvre d'isolations thermiques et acoustiques - Application des bandes, enduits et finitions - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité Expérience - Expérience requise ou formation qualifiante (CAP/BEP en plâtrerie plaquiste, ou équivalent) - Autonomie, rigueur, et sens du travail bien fait - Permis B apprécié (déplacements sur chantier)
SOS Intérim Bernay recherche un chaudronnier pour une entreprise du secteur de Thiberville. Vous serez en charge de : Lire et interpréter les plans techniques et isométriques Réaliser des opérations de traçage, découpe, formage et assemblage de pièces métalliques Effectuer les travaux de soudure (TIG, MIG, semi-auto selon profil) Assurer le montage et la finition des ensembles chaudronnés Contrôler la qualité et la conformité des réalisations Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes.
