Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aulnay-l'Aître située dans le département 51. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aulnay-l'Aître. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - LOISY SUR MARNE, 51 - BASSUET, 51 - MAISONS EN CHAMPAGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Villa Beausoleil, la meilleure famille pour exercer son métier ! Des équipes nombreuses qui ont le temps de prendre soin des résidents : 20% de personnel en plus par rapport au secteur. Des salariés rémunérés à la hauteur de leurs talents et compétences : +10,3% d'augmentation nette en moyenne en 2023. Aucun actionnaire extérieur ! Une entreprise familiale libre d'être au plus près de ses résidents. Les avantages salariés qui font la différence ! Suivre un planning fixe et aménagé à l'année. Profiter des déjeuners concoctés par notre Chef de cuisine. Pouvoir s'impliquer dans des projets hors normes : réalité virtuelle, accueil de poneys, réalisation de films et podcasts avec nos résidents, voire parachute pour les plus téméraires... rien n'est impossible pour Villa Beausoleil ! DEVENEZ LINGERE EN VILLA BEAUSOLEIL Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à prendre soin de nos 80 résidents. VOS MISSIONS : Assurer l'entretien du linge de nos résidents pour leur confort et leur bien-être : nettoyage, couture, repassage,... Prendre soin des tenues de travail de vos collègues : nettoyage, couture, repassage,... Travailler au sein d'une équipe diversifiée et soudée. Avoir des missions variées et pouvoir participer aux évènements organisés au sein de l'établissement. Informations contractuelles MODALITES : Contrat en CDD de 1 mois, prise de poste début août Rémunération : 2126 € brut/mois / Dont : Segur 1, prime d'assiduité, prime de dimanche. Et encore plus de primes : reprise d'ancienneté, prime de transport... Avoir un planning fixe à l'année, travailler en journée continue de 7h à 19h en roulement sur deux semaines (3 jours / 4 jours).
- Réceptionner les repas livrés par le traiteur. - Préparer les tables. - Faire le service durant le repas. - Débarrasser les tables. - Nettoyer la vaisselle du traiteur et la rendre propre. - Nettoyer les locaux.
Exploitation individuelle agricole-viticole, qui exploite un vignoble dans les coteaux vitryats, à Bassuet. L'entreprise emploie trois personnes en permanence et des saisonniers au palissage, liage et surtout aux vendanges. L'exploitation effectue tout le travail de la vigne, le pressurage, l'élaboration du champagne.
Rejoignez une usine flambant neuve et une équipe dynamique ! Nous recherchons un ouvrier en exploitation et maintenance d'une installation de nettoyage, triage et séchage de grains (H/F). Description du poste : Sous la responsabilité du directeur de la société, vous serez en charge des missions suivantes : - Réceptionner des lots de grains par camion ou remorque agricole (pesées, analyses de grains). - Gérer et régler des machines de triage (trieurs neufs ultra modernes) pour trier les grains reçus (affiner les réglages de triage, changer des grilles, contrôler le travail des trieurs...). - Gérer un séchoir et un stockage. - Suivre et contrôler le stockage des grains (avant, pendant et après triage / avant, pendant et après séchage). - Effectuer la maintenance, le suivi et la traçabilité des équipements de l'installation de nettoyage, triage et séchage de grains. - Assurer la traçabilité des opérations effectuées. - Expédier des lots de grains par camion (pesées, analyses de grains). Profil recherché : Homme ou femme motivé(e), impliqué(e) et engagé(e). Maîtrise des bases de l'informatique. Rigueur et conscienciosité. Expérience dans l'utilisation de machines ou sur un poste similaire serait un plus. Connaissances en mécanique et en gestion de machines de triage. Capacité à effectuer des analyses de grains et à gérer des équipements de séchage. Rigueur et sens de l'organisation pour assurer la traçabilité des opérations. Autonomie et capacité à travailler en équipe. Profil demandé : Avec ou sans expérience, nous formons les équipes du moment qu'elles veulent travailler et s'impliquent.
Vous aurez pour principales missions: - accompagnement éducatif et aide individualisée aux personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne ; - animation de la vie sociale et relationnelle ; - participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé ; - communication professionnelle et vie institutionnelle.
Qui recrute ? Notre client est une entreprise de travaux agricoles sur le secteur de la Marne (51). L'entreprise est spécialisée dans la gestion et la réalisation des travaux agricoles de A à Z pour le compte de ses clients (travaux de grandes cultures, traçabilité environnementale, déclaration PAC, conseil, gestion...) La qualité du travail réalisé n'étant plus à prouver dans son secteur géographique, l'entreprise connait une croissance rapide de par le contexte économique actuel. Afin de pouvoir accompagner et pérenniser cette évolution, l'entreprise a besoin de renforcer ses équipes notamment en management opérationnel. Vos missions Vous rejoignez une équipe de 10 personnes (15 personnes en haute saison). Sous la responsabilité du chef de culture, vous assistez le pôle opérationnel dans les activités de management du personnel et d'organisation des travaux agricoles. Plus particulièrement, vous contribuez à : La coordination et l'optimisation des travaux agricoles La gestion des besoins en intrants et des stocks La gestion des expéditions des récoltes L'anticipation et l'adéquation des besoins matériels et humains avec les travaux à venir La formation du personnel L'intervention directe dans certains travaux agricoles (pulvérisations, Semis, récoltes,...) Votre profil Vous êtes titulaire d'un BAC +2 avec expérience à Bac +5 à vocation agricole ? Vous êtes capable de gérer une équipe de saisonniers ? Vous avez une bonne connaissance du milieu agricole en grandes cultures ? Alors ce poste va vous intéresser ! Une bonne connaissance du milieu agricole en grandes cultures (céréales, maïs, tournesol,..) est requise. Etre à l'aise avec les outils informatiques liés au monde agricole Maîtrise de la conduite de matériel agricole L'entreprise propose : un CDI- un poste évolutif- un salaire compris entre 28 et 30k€ selon le profil et l'expérience du candidat. Postulez ! Je reviens vers vous sous un delai de 3 jours. Nous serons amenes a echanger lors d'un premier entretien a distance, puis votre candidature sera transmise a notre client si votre profil correspond. Les candidatures sont traitees de maniere confidentielle : si vous etes en poste aucune prise de contact avec votre employeur actuel ne sera initiee.
Avec Talent, est un cabinet de recrutement indépendant établi à Clermont-Ferrand, spécialisé dans le placement de cadres, d'ingénieurs et de techniciens. Créée en 2020, notre entreprise se positionne comme un facilitateur d'opportunités, valorisant la transparence, l'exigence et l'agilité, des valeurs essentielles pour la réussite de tout processus de recrutement. Notre philosophie s'ancre dans une approche profondément humaine : l?écoute active de nos candidats et clients
Le poste sera basé à Vitry la ville (51). Il sera proposé sous la forme d'un temps partiel (18h) en CDD 6 mois en soutien de la personne responsable administratif. Les horaires peuvent être à adapter en fonction des priorités dans les travaux et des périodes de l'année. Vos activités seront : 1. Saisie Comptable : -Enregistrer les opérations comptables quotidiennes. -Vérifier et classer les factures et autres documents comptables. -Assurer le suivi des comptes clients et fournisseurs. 2. Préparation et Exécution de la Paye : -Collecter et vérifier les informations nécessaires à l'établissement des bulletins de salaire. -Préparer et éditer les bulletins de salaire. -Gérer les déclarations sociales et fiscales liées à la paye. -Assurer le suivi des congés, absences et autres éléments variables de la paye. 3. Support Administratif : -Gérer les appels téléphoniques et les courriers. -Organiser et maintenir les dossiers et archives. -Assister dans la préparation des réunions et des rapports. Vous devez maîtriser des logiciels de comptabilité. -Connaissance des procédures de paye et des réglementations sociales. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. -Bonnes compétences en communication écrite et orale. -Bonnes connaissances des outils du pack office (particulièrement Excel) Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.
Gestion de l'administration du personnel (gestion des contrats de travail, des avenants et des documents administratifs liés à l'embauche et au départ des salariés, suivi des congés payés, des absences et des arrêts maladie. Mise à jour des dossiers administratifs des salariés en cas de changement de situation personnelle, professionnelle ou réglementaire, suivi des visites médicales, déclaration et analyse d'accident du travail. Calculs et remontée des éléments variables de paie, création et suivi des dossiers de protection sociale, gestion du recrutement, suivi des entretiens professionnels et annuels, participation au comité de direction, suivi du plan de formation
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons aujourd'hui, en CDI, un Animateur Sécurité et environnement dans l'Industrie H/F Vos missions sécurité : - Prévient les risques : Identifier les risques et proposer des mesures pour les éliminer ou les réduire - Anime la politique de sécurité : Organiser des réunions de sensibilisation, des formations et des actions de prévention - Veille réglementaire : S'assurer que l'entreprise respecte les lois et règlements en vigueur en matière de sécurité - Audit et contrôle : Effectuer des audits réguliers des sites pour vérifier la bonne application des mesures de sécurité - Participe au CSE SSCT : Suivre les actions sécurité et mettre à jour le Document Unique - Promeut la culture sécurité : Encourager une culture de sécurité au sein de l'entreprise - Participe à l'analyse les accidents de travail : Examiner les incidents et proposer des solutions pour éviter leur récurrence - Peut établir les plans de prévention : Mettre en place des stratégies pour prévenir les risques - Gère les stocks EPI et armoire à pharmacie : Assurer la disponibilité des équipements de protection individuelle et des fournitures médicales Missions Environnement : - Gère et développe les filières de retraitement des déchets : Optimiser les processus de recyclage et de gestion des déchets - Accompagne le Responsable Sécurité sur les dossiers ICPE : Superviser les installations classées pour la protection de l'environnement - Conserve et met à jour des données techniques : Maintenir à jour les informations techniques pertinentes - Veille réglementaire : Assurer la conformité aux nouvelles réglementations environnementales Les compétences requises : - Excellente connaissance des réglementations en matière de sécurité - Capacité à identifier et analyser les risques - Compétences en communication et animation - Aptitude à travailler en équipe, sur le terrain Les qualifications et les expériences : - Diplôme en sécurité industrielle - Expérience de 3 ans dans un poste similaire
Dans le cadre des vendanges 2025, nous recherchons 8 cueilleurs H/F à l'heure sur le secteur de BASSUET. Vous serez en charge de la coupe du raisin. Vous devrez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail. Poste nourri le midi sans déduction. **Prise de poste estimée fin aout 2025**
Dans le cadre des vendanges : Recherche Cueilleurs pour la récolte de nos raisins - Secteur Bassu - Repas offert le midi - Rémunération à l'heure ( 13€/h ) - 1 semaine (week-end compris) dernière semaine d'août à confirmer - Contact : 07.88.37.88.21
Vendanges 2025 Recherche Cueilleurs pour la récolte de nos raisins - Secteur Bassu - Repas offert le midi - Rémunération à l'heure ( 13€/h ) - 1 semaine (week-end compris) dernière semaine d'août à confirmer - Contact : 07.88.37.88.21
Dans le cadre des vendanges nous recherchons 7 cueilleurs (H/F) à l'heure, sur le secteur de VITRY EN PERTHOIS. Vous devrez être autonome pour vous rendre sur l'exploitation. Un local sera mis à disposition pour les repas du midi. Les horaires de travail seront de 9h00 à 12h00 /14h00 à 16h30 17h00 et adaptés à la météo.
Dans le cadre des vendanges nous recherchons 4 débardeurs (H/F) à l'heure, sur le secteur de BASSUET. Vous devrez être autonome pour vous rendre sur l'exploitation et sur les parcelles. Vous travaillerez quelles que soient les conditions météorologiques, les horaires seront aménagés en cas de grosses chaleurs. Repas non fourni. *** PRISE DE POSTE ESTIMEE A FIN AOUT DEBUT SEPTEMBRE **** Pour postuler, vous pouvez contacter Madame Carole GANSTER, cheffe d'équipe au 06 20 46 85 17, ou envoyer votre C.V par mail.
Dans le cadre des vendanges nous recherchons 40 cueilleurs (H/F) à tâche, sur le secteur de BASSUET. Vous travaillerez à tâche : 0,24 Euros par kilo. Vous devrez être autonome pour vous rendre sur l'exploitation et sur les parcelles. Vous cueillerez le raisin quelles que soient les conditions météorologiques, les horaires seront aménagés en cas de grosses chaleurs. Repas non fourni. *** PRISE DE POSTE ESTIMEE A FIN AOUT DEBUT SEPTEMBRE **** Pour postuler, vous pouvez contacter Madame Carole GANSTER, cheffe d'équipe au 06 20 46 85 17, ou envoyer votre C.V par mail.
Dans le cadre des vendanges, nous recherchons un Chef(fe) d'équipe (H/F) - Concours et/ou expérience de taille de la vigne obligatoire; connaissances du métier de la vigne (taille, liage, ébourgeonnage, relevage, palissage, vendanges). - Travaux de la cave (dégorgement, tirage, habillage). - Travail en équipe et en autonomie. - 35h par semaine du lundi au vendredi en présentiel, CDI. - Rémunération à partir de 15€/h brut (à définir selon profil)
Dans le cadre des vendanges, nous recherchons un débardeur à l'heure (H/F) sur le secteur Vitryat. Vous travaillerez avec des horaires adaptés en fonction des conditions météorologiques. Le repas du midi et le casse croute du matin. Vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.
Dans le cadre des vendanges nous recherchons 20 cueilleurs (H/F), sur le secteur de VITRY-EN-PERTHOIS Vous effectuez la cueillette du raisin dans des vignes effeuillées. Vous travaillez avec des horaires adaptés en fonction des conditions météorologiques. Poste NOURRI, casse-croute et repas du midi. Vous devrez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.
Acteurs majeurs en Europe pour la commercialisation de produits végétaux déshydratés. Destinés aux acteurs de la nutrition animale, nos produits composent des gammes qui s'appuient exclusivement sur des matières premières agricoles françaises, certifiées FCA et sans OGM. Répondant à des cahiers des charges stricts et tracés, nos produits garantissent fibres et protéines, essentielles dans les rations pour une bonne santé des animaux d'élevage. Notre société, à taille humaine (60 personnes) dispose de 4 centres de stockage et de formulation qui permettent d'optimiser la gestion de la production, la fabrication des mélanges et le conditionnement des produits. Nous recherchons notre Alternant MAINTENANCE Supervisé par le responsable maintenance et le technicien de maintenance, vous serez amené à effectuer les missions suivantes : Participer à la maintenance préventive grâce à la GMAO Participer à la maintenance curative des installations Participer aux diagnostics et les dépannages nécessaires Participer / Effectuer les tests et les vérifications de bon fonctionnement Participer à l'installation de nouveaux équipements Respecter les consignes de sécurité
* Missions et activités * Dans le cadre de votre alternance et avec l'appui du Responsable Maintenance, vous participerez à la mise en place et au suivi des actions d'amélioration suivantes : 1. Fonction méthode au sein du service maintenance - Assurer la mise à jour des différents éléments de la GMAO (SAP) existante : Nomenclatures, postes techniques, équipements, plans de maintenance, gammes, opérations... ; Les classifications associées (ABC) ; La cohérence générale des données. - Elaborer des modes opératoires d'intervention pour les techniciens de maintenance. - Faire la revue et l'analyse des différents plans de maintenance et de leur périodicité. - Participer à l'organisation des différents outillages (identification, suivi, rangement...). - Faire le bilan de la documentation technique maintenance (rangement, mise à jour, classement.) 2. Analyse de la fiabilité du parc machine (pannes, récurrence, actions correctives) - Assurer l'analyse des pannes pour déterminer les causes racines - Suivre les plans d'actions associés à ces analyses * Profil recherché * - Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en maintenance industrielle et préparez un Bachelor, une Licence pro ou un un BUT dans ce même domaine. - Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse et avez le sens de l'organisation. - Vous êtes motivé(e), curieux(se) et méthodique. - Vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens de la communication. - Vous maîtrisez les outils informatiques courants et, idéalement, avez déjà travaillé sur SAP * Rémunération & avantages * Votre rémunération sera basée sur le barème de notre convention collective (minimum 40% du SMIC). Vous bénéficierez également de nos différents avantages : Ticket restaurant, indemnité transport, 13ème mois, œuvres sociales CSE... En fonction de votre situation, une indemnité de logement pourra vous être versée. Si ce poste vous intéresse, envoyez-nous sans attendre votre CV. Omya, dans le cadre de son engagement en matière d'égalité professionnelle, souhaite réaffirmer que ce poste est accessible à toute personne, homme ou femme, ainsi qu'à toute personne en situation de handicap qui réunit les compétences requises.
Le groupe DERVAL & ROGE, spécialisé dans la vente, réparation et location de matériel agricole, recrute un technico-commercial en matériels d'occasion pour le secteur Aube, Haute Marne et Marne (poste et parc de matériel basé à St Lumier) Vous aurez pour missions : Gérer le parc de l'ensemble du matériel pour le Groupe DERVAL & ROGE (sociétés présentes sur trois départements : Aube, Haute Marne, Marne) Visiter les clients professinnels de l'agriculture dans un objectif d'information, de recensement des besoins, de prospection et de ventes, en ayant préalablement préparé ces visites. Veiller à l'application de la politique commerciale de la société. Définir avec son responsable une stratégie de prospection et de vente. Apprécier auprès des clients, les besoins futurs ou non satisfaits. Rechercher des informations concernant le marché (concurrence, conjoncture économique) Développer les ventes soit en direct auprès des clients, soit à travers le réseau de distribution. Développer et animer les marchés directs ou les réseaux de distribution existants en leur transférant notre savoir-faire. Superviser et travailler en lien avec vos collègues sur l'organisation de la prospection des clients potentiels et des prescripteurs par ses revendeurs. Entretenir des contacts avec les clients et prospects importants de ses revendeurs et intervenir dans la négociation des gros contrats. Participer auprès des clients à la démonstration du matériel. Se tenir informé de l'évolution de législation agricole dont il a la charge.Reporter régulièrement sur un calendrier défini par la direction commerciale les plans d'actions mis en place. Acquérir les connaissances nécessaires sur les produits ou les services commercialisés. Assurer la diffusion et l'animation auprès des systèmes de distribution de ces informations. Participer aux échanges avec les autres fonctions pour enrichir sa connaissance des produits. Apporter des solutions techniques aux problèmes posés par les clients, avec l'aide des services internes à l'entreprise, si nécessaire. Recenser les besoins en assistance technique. Les planifier. S'assurer auprès du distributeur que la mission technique s'est effectuée conformément aux attentes. Préparer les plannings de visite et prendre les rendez-vous avec les clients et les prospects. Superviser le traitement administratif des commandes et travailler en lien avec l'assistante des ventes sur notre ERP. Préparer les tarifs sur les zones en accord avec la politique tarifaire indiquée par son responsable Transmettre tous les éléments concernant les offres et les commandes à l'ADV. Établir les documents demandés : rapport de visites, rapport de synthèse d'activités Gérer son activité pour permettre au siège de recevoir régulièrement et dans les délais les documents administratifs Participer aux réunions commerciales, réunions techniques, réunions de processus, Faire le suivi des dépenses des actions/zone en cohérence avec les budgets définis en début d'année Profil : vous possédez un Bac + 2 ou expérience équivalente soit dans le matériel agricole soit dans le domaine de la vente.Vous avez un bon relationnel avec la clientèle, êtes organisé et avez une capacité à travailler de manière autonome en respectant les consignes données par votre responsable et en lui rendant compte de vos travaux. Vous possédez des connaissances en matériels et accessoires agricoles de la marque FENDT et VALTRA notamment. Vous serez équipé d'un ordinateur + tablette + téléphone + véhicule de société Rémunération brute sur 39 heures + commissions + 13ème mois + prime d'interessement + prime d'ancienneté (+ de 5ans d'ancienneté) + abondement sur plan épargne entreprise et retraite + participation mutuelle 50% (toutes structures : isolé, duo, famille)
Manpower CHALONS INDUSTRIE TERTIAIRE recherche, pour le compte de son client, un Cariste 1-3-5 klog - H/F à OMEY (51240). La mission s'inscrit dans un environnement dynamique. L'entreprise, évoluant dans la fabrication d'autres produits minéraux non métalliques, compte environ 80 salariés et propose un cadre de travail moderne. Elle attache une grande importance à la qualité de ses process et à l'innovation. En rejoignant l'entreprise, vous serez amené à : -Effectuer l'ensachage -Réaliser le chargement en vrac -Réaliser le déchargement en vrac -Déplacer les palettes Big bag -Contrôler la conformité des opérations -Optimiser l'organisation de l'aire de stockage -Respecter les normes de sécurité -Collaborer avec l'équipe opérationnelle Titulaire du CACES 3 - H/F, avec visite médicale à jour Excellentes aptitudes manuelles et rigueur sont indispensables. Minimum 2 ans d'expérience professionnelle. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Vos compétences: - Conduite des engins viticoles obligatoire (éventuel Certiphyto) - Expérience et connaissance du métier de la vigne en partant de la taille jusqu'à la vendange (taille, liage, ébourgeonnage, relevage, palissage, rognage, cisaille) - Travail en équipe à l'année et capacité à travailler en autonomie - Permis B
Nous recherchons activement un mécanicien automobile confirmé (H/F) Vous devrez être capable d'intervenir sur tous types de véhicules: - faire des diagnostiques - manipuler des outils de diagnostiques - faire des entretiens et réparations électriques. Rémunération définie en fonction de l'expérience et du profil. Votre profil : CAP/BEP/BAC Mécanicien exigé ET une expérience de 3 ans. Le poste est à pourvoir dès que possible, temps plein du lundi au vendredi.
Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - ménage - linge - courses - aide à la préparation des repas NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 11,88€/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/KM, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 25% - Comité Social et Economique - Cotise à Action logement. Vous devez vous rendre en toute autonomie sur les lieux de travail.
Maçon du Paysage : Et si vous veniez vivre une expérience professionnelle d'exception au sein d'une équipe de paysagistes impliqués et amoureuse du travail bien fait ? Chez Créalia, nous recherchons deux paysagistes en création pour compléter notre équipe de professionnels qui font référence sur notre territoire. C'est l'occasion, chez Créalia, nous recherchons deux paysagistes en création pour grandir ensemble. Motivés et ingénieux, nos spécialistes ont à cœur d'offrir des services en aménagement de jardins haut de gamme où notre exigence fait notre force, notre image de marque et la satisfaction de nos clients. Rejoignez nous pour réaliser des jardins d'exceptions où la nature est respectée et valorisée pour le bien-être de nos clients. Vivre l'expérience Créalia est à la fois stimulant et riche de sens : - des valeurs humaines fortes où le partage des bénéfices en fin d'année se fait au profit de toute l'équipe - des collègues unis par un fort esprit de collaboration; - une ambiance conviviale propice au développement des collaborateurs, à leur mobilisation, leur bien-être et leur épanouissement; des équipements modernes et puissants; des possibilités de formations et d'évolutions au sein de l'entreprise grâce à notre appartenance au réseau AlliancePaysage : Premier réseau national des paysagistes de l'excellence en terme de qualité et de management; Les plus chez Créalia : Collectivement, l'équipe a décidé d'enclencher la transition écologique de l'entreprise Richard, le dirigeant s'attache à se remettre en question et à avoir un management ouvert et participatif Une équipe soudée travaillant dans la bienveillance, Au quotidien, vous devrez : - Gérer et réaliser les travaux d'aménagement de jardin (terrassements, allées, escaliers, murets, clôtures, terrasses, éclairage, plantations.) - Optimiser la qualité et le budget tout en améliorant le confort de travail et en réduisant la pénibilité. Garantir la santé et la sécurité. Ce qu'il vous faut : - une expérience significative dans la réalisation de la maçonnerie paysagère le permis B (EB, C, et/ou EC serait un plus) de l'autonomie et de la polyvalence technique le plaisir du détails Votre rémunération : 2000 à 2700€ brut + panier repas + prime annuelle de redistribution du bénéfice Téléphone mobile Souplesse pour rejoindre le lieu de chantier Vous souhaitez rejoindre notre territoire ou quitter la ville ? Ici, l'immobilier est compétitif et vous êtes au cœur d'une des régions agricoles les plus actives du pays ! Nous sommes à 35min de la gare TGV (Ligne Paris -> Grand Est) et 30min de Chalons en Champagne. Notre exigence depuis plus de 12ans: que vous soyez, en équipe, heureux au travail ! Vous souhaitez faire partie de notre aventure? Envoyez votre CV par mail en postulant en ligne ou contactez nous au 03 26 74 10 57. www.crealia.fr 12 Chemin de la grande vallée 51300 BASSU
Depuis notre création, chez Créalia voici ce qui importe le plus : l'amour du travail et la bonne entente. Ce sont des valeurs qui plaisent à nos clients, et qui illuminent le quotidien au sein de notre petite entreprise ! Nous misons tout sur la transparence, la communication et l'innovation au sein des équipes. Vous travaillez dans un contexte optimal, au sein d'une équipe qui s'entend bien et qui sait travailler en collaboration.
Nous recherchons activement un mécanicien automobile (H/F) Vous devrez être capable d'intervenir sur tous types de véhicules: - faire des diagnostiques - manipuler des outils de diagnostiques - faire des entretiens et réparations électriques. Rémunération définie en fonction de l'expérience et du profil. Votre profil : CAP/BEP/BAC Mécanicien exigé. Le poste est à pourvoir dès que possible, temps plein du lundi au vendredi.
Mission : Installation Électrique : Effectuer l'installation complète des systèmes électriques (pose et installation d'appareillages électriques, raccordement, essaies, réglages) Câblage : Réaliser le câblage électrique, en assurant une distribution optimale de l'électricité (pose de chemin de câbles et tirage de câbles...). Éclairage : Mettre en place les systèmes d'éclairage intérieur et extérieur, en tenant compte des normes et des exigences esthétiques. Lecture de plan : Lire et interpréter les schémas et plans électriques Positionner et équiper une armoire électrique Raccorder des éléments basse tension Profil : Formation : Diplôme en électricité, installations électriques, ou expérience équivalente. Compétences Techniques : Maîtrise des techniques d'installation électrique, connaissance des normes en vigueur. Sens des Responsabilités : Faire preuve de rigueur dans l'exécution des tâches, assurer la conformité des installations. Autonomie : Capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les directives du chef de chantier. Esprit d'Équipe : Aptitude à travailler en équipe, à collaborer efficacement avec les autres professionnels du chantier. Sécurité sur le Chantier : Respecter les règles de sécurité sur le chantier, utiliser les équipements de protection individuelle adéquats. Permis de Conduire : Permis B souhaité Habilitations électriques + CACES Nacelle seraient un plus.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Description du poste : Les missions principales * Le Préparateur de commandes, un rôle clé dans la chaîne logistique, assure l'efficacité et la précision du conditionnement de produits avant envois.***Réceptionne, vérifie et stocke les produits ou marchandises***Prépare les commandes des clients selon les procédures de l'entreprise***Utilise des systèmes informatiques pour le suivi des articles***Emballe, étiquette et expédie les commandes de manière sécurisée***Maintient la propreté et l'organisation de l'entrepôt***Peut utiliser des équipements de manutention pour déplacer les marchandises***PERMIS B EXIGE Description du profil : Journée ou 2 * 8 Rémunération Et Avantages Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous devrez réceptionner, rechercher les informations complémentaires, traiter et saisir dans le logiciel SAP les commandes remises par les commerciaux sédentaires conformément aux souhaits du client. Pour cela, vos missions principales seront les suivantes : - Savoir si une commande est complète et se référer au commercial sédentaire pour demander des précisions. - Savoir prioriser les commandes à saisir en fonction des impératifs de livraison - Savoir saisir des commande simples dans SAP. - Savoir renseigner correctement les flux de commandes - Réaliser les colisages sur les différents types de produits - Être capable de s'autocontrôler dans un objectif de qualité - Être capable de contrôler les commandes saisies par d'autres opérateurs dans un objectif de qualité - Classer et archiver les documents administratifs relatifs à la saisie de commande Description du profil : Pour réussir pleinement dans ce rôle, voici les compétences que nous recherchons chez notre futur collaborateur : - Excellente rapidité et précision dans la saisie de données numériques et alphanumériques. - Capacité à gérer efficacement son temps tout en respectant strictement les délais impartis. - Attention aiguisée aux détails, détectant rapidement toute erreur ou anomalie dans les données traitées. - Être à l'aise avec l'informatique a minima, si vous n'avez jamais travaillé sur SAP, nous vous formerons. - Solides compétences organisationnelles permettant une gestion rigoureuse des fichiers électroniques. - Bonne capacité de communication orale et écrite facilitant le travail d'équipe au sein du département. - Autonomie tout autant qu'aisance à travailler en synergie collective. Horaire de journée Rémunération Et Avantages***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Chez Vestas, le Leader de l'énergie éolienne, q uelle que soit ton expérience, c'est ta personnalité qui compte avant tout. Ici, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1 er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Tu as une appétence pour la technique et tu aimes le terrain ? Alors postule ici ! Tes missions : · Depuis l'un de nos 18 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. · Travaillant en trinôme, et sous la supervision d'un Chargé d'exploitation, tu auras pour mission de t'assurer que les éoliennes de nos clients tournent à leur capacité maximale. · Tu réaliseras l'entretien des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Description du profil : Ta formation : · Profil CAP / BEP avec expérience ou un Bac pro (maintenance, électrotechnique, mécanique.). Compétences humaine/techniques : · Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. · Connaissances du Pack Office. · Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité) Nous offrons : · Un CDI sur 4 jours /semaine. · Une ambiance quasi familiale , où on privilégie l'écoute et l'accompagnement, dans un groupe international qui a plus de 40 ans d'expérience · Des déplacements oui ! mais avec des plannings ajustés qui te permettront de concilier ta vie personnelle et professionnelle · Des perspectives d'évolution en tant qu'expert, senior, coordinateur ou vers des postes de technicien de maintenance ou pales, planificateur des opérations, etc . (c haque année 20 % de nos agents sont promus) · Un environnement sécurisé grâce à des formations , des procédures et des EPI de qualité. · Salaire annuel brut de base entre 24 000 euros et 26 000 euros selon expérience, une prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, avantages du CSE (chèques cadeaux).
Rejoignez Bridge, un groupe d'EHPAD en pleine transformation, qui place l'humain et la bienveillance au cœur de l'accompagnement de ses résidents. Portée par une gouvernance renouvelée, la nouvelle dynamique du Groupe s'appuie sur des valeurs fortes : agilité, respect, engagement et intégrité, tout en préservant les fondements qui ont fait sa force. Bridge, avec ses 33 résidences réparties à travers la France, est une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur joue un rôle essentiel dans l'accompagnement personnalisé des résidents, tout en s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue. Si vous partagez nos valeurs et vous souhaitez participer à cette nouvelle aventure, nous vous invitons à candidater. Nous recherchons pour notre Résidence de L'Ardre à Hermonville (51), un ASH H/F en CDI. Située dans le pays champenois, au cœur de la charmante commune d'Hermonville, la résidence de l'Ardre accueille des résidents autonomes, semi valides et dépendants. VOS MISSIONS : * Assurer l'entretien des parties communes de l'établissement mais aussi des chambres des résidents sans nuire à leur vie privée. * Participer à la distribution et au service des repas en salle et en chambre si besoin. * Contribuer à la vie quotidienne des résidents en les aidant à réaliser des activités (selon compétences) * Assurer le bien-être physique et moral du résident. VOUS ETES: * Capable de travailler avec un public de personnes âgées et dépendantes, vous êtes doté(e) d'une capacité d'écoute et savez réagir en cas de difficulté(s). Vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et êtes capable d'exécuter ces missions avec rigueur et efficacité. * Grâce à votre sens du service et votre attrait pour les relations sociales, vous saurez respecter la dignité du résident et lui garantir un environnement propre et l'aider en cas de besoin. * Si vous êtes convaincu(e) que encadrer le vieillissement de nos seniors est une forme d'agir utilement pour l'intérêt général et souhaitez être acteur de ce projet. Vous avez envie de vous investir dans une structure en plein développement, porteuse d'un projet d'entreprise ambitieux et passionnant. Salaire : CCU 2002+ Ancienneté. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 007,84€ par mois Horaires : * Travail de nuit Lieu du poste : En présentiel
"""Le groupement d'employeur du Vitryat recherche un technicien grandes cultures H/F pour renforcer l'équipe de la/r/nSARL Agrisolutions, spécialisée dans les travaux agricoles en grandes cultures et méthanisation./r/nNotre groupement d'employeur se compose aujourd'hui de 7 personnes répartis entre les sociétés Agrisolutions et/r/nVitryBioénergies./r/nVous interviendrez sur l’ensemble des étapes de production des cultures :/r/nConduite des matériels agricoles (semis, pulvérisation, moisson…)/r/nRéalisation de travaux ponctuels chez les clients/r/nSuivi des cultures et application des bonnes pratiques agronomiques/r/nUtilisation d’outils d’aide à la décision et technologies embarquées (GPS, etc…)/r/nLe poste et les missions peuvent être évolutifs selon votre profil, vos expériences et vos appétences."""
Sous la responsabilité du Manager commercial et au sein d'une équipe commerciale, votre mission sera de : - Renseigner les clients par téléphone (renseignements techniques, informations sur les délais et les produits .) - Réaliser les devis sous le logiciel SAP FIORI et préparer les dossiers - Préparer les commandes et saisir les commandes clients simples sur le logiciel SAPIssu(e) d'une formation supérieure tertiaire ou technique, votre sens du service client et vos qualités relationnelles vous permettront de mener à bien votre mission. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et curieux(se) techniquement. Une bonne maîtrise de l'informatique (Logiciels Bureautiques) et la connaissance du logiciel SAP sont indispensables Des connaissances dans le domaine du bâtiment seraient un plus.
Et si vous rejoignez notre équipe ? Temporis Châlons en Champagne, une team , e et professionnelle composée de Noémie et Marine ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer nos entreprises partenaires ! Tu cherches une mission de conducteur d'engins ? Si c’est le cas, tu es au bon endroit ! Tes missions seront de : - Conduite du tombereau - Rassembler et transporter des déblais et matériaux d’extraction. - Procédé au creusement du support. - Décapé les talus et les accotements. - Participe au nivellement du terrain selon des points de jalonnement. Cette mission te parle ? C’est parfait ! Pour l’accomplir, on cherche une personne possédant le Caces E, dotée d’une première expérience, qui sache travailler en autonomie et en équipe. La rémunération est comprise entre 12€ et 15€ selon profil + paniers repas + 21% à la fin de la mission (indemnités de fin de mission et de congés payés). Notre client est une entreprise du TP reconnue sur le secteur Marnais. Pourquoi collaborer avec nous ? En rejoignant Temporis Châlons tu bénéficieras : - D’un suivi personnalisé - D’avantages comme notre CE, d’acompte à la semaine, notre mutuelle… - D’un accompagnement spécifique avec notre partenaire pour la garde de tes enfants, pour louer un logement ou une … Je crois que je t’ai tout dit. Donc si ça te parle, envoies ta candidature dès aujourd’hui. Pour nous contacter : - En ligne - Par téléphone : - En agence : 6B Rue Jean Jaurès, 51000 Châlons
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Vos missions au quotidien : - Participer à la politique sécurité du groupe - Réaliser les interventions de maintenance préventives et curatives sur nos outils de production - Effectuer le diagnostic de pannes et les réparations sur les équipements de production dans les plus brefs délais - Suivre les interventions via notre système de gestion de la maintenance assistée (GMAO) - Proposer et réaliser des travaux d'amélioration sur nos outils de production - Participer aux chantiers de travaux neufs - Mettre à jour, compléter les plans et les documentations techniques des installations et des équipements - Participer à l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants superviser les interventions de sous traitants - Suivre les plans d'actions quotidiens (sécurité, qualité, assurances, ...) - Être force de proposition pour l'amélioration de poste Description du profil : Vous êtes une personne rigoureuse, polyvalente dotée d'une bonne capacité d'analyse. Vous avez le sens du contact, savez travailler en équipe, et serez également amené à travailler de manière autonome.
Description du poste : Au sein de l'équipe du silo, vous participez à la collecte de céréales et à la distribution d'agrofournitures d'une gamme complète d'engrais, de semences et de produits phytosanitaires destinés aux agriculteurs. Vous avez la responsabilité du silo qui vous est confié et apportez le service de proximité à la clientèle : En réceptionnant les productions livrées par les agriculteurs au silo, effectuant les opérations d'agréage, les classements et en vous assurant de la bonne conservation des grains. En distribuant les approvisionnements que les agriculteurs enlèvent au silo. En veillant à la qualité de l'accueil de la clientèle. En ayant la responsabilité du site en matière de rangement, d'entretien et d'administration des opérations. En participant aux différentes actions commerciales en appui aux Agents Relation Culture. Description du profil : De formation de type BTSA ou BAC pro avec une première expérience en silo. Connaissances informatiques indispensables Vous avez une bonne connaissance du milieu agricole et de ses ambitions. Vous avez déjà travaillé dans un silo de stockage de céréales. Vous maitrisez la conduite d'engins de manutention (Manitou, ...) Votre motivation et votre disponibilité feront la différence
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Offre publiée depuis Aujourd\'hui Notre entreprise Vous recherchez un emploi Faites confiances à nos différences R A S Intérim réseau dagences demploi de agences propose des centaines dopportunités demploi dans tous les secteurs dactivité en et CDI L\'Agence RAS INTERIM de Vitry-Le-François recherche pour un de ses clients basé à proximité de Vitry un INFIRMIER H/F Mission Vous serez sous la responsabilité du Cadre de santé et au sein d\'une équipe pluridisciplinaire vos missions seront les suivantes Réaliser les diagnostics infirmiersCoordonner réaliser et assurer le suivi des soins Accompagner et soutenir les professionnels dans les délégations des soinsAssurer la tenue et le suivi des dossiers médicaux et paramédicaux Assurer la gestion administrative Profil Vous êtes titulaire du Diplôme d\'Etat d\'Infirmier IDE et vous justifiez d\'une première expérience réussie en tant qu\'Infirmière Vous avez l\'esprit d\'équipe et le sens des initiatives avec une réelle capacité d\'écoute et de communication Vous savez organiser votre travail maitriser les protocoles et actes prescrits Vous vous retrouvez dans cette description alors ce poste est fait pour vous Mission en sur les périodes de Mai et Juin Permis B exigéHoraires en 12hSoit 6h45-18h45Soit 7h30-19h30Possibilité également horaires en 7h 7h-14hRémunération Et Avantages Taux horaire fixe + 10 de fin de mission + 10 de congés payésCET 5 Acompte de paye à la semaine si besoin Possibilité dintégration rapide de formation et dévolution Bénéficier daides et de services dédiés mutuelle logement garde denfant déplacement Les + R A S accès après avoir effectué heures sur les 12 derniers mois au sein dune ou plusieurs agences du réseau R A S Intérim Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant lapplication My R A SPoste accessible aux personnes en situation de handicap
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Nous recrutons pour l'un de nos clients : - Conducteur de Chargeuse H/F Prise de poste dès que possible Horaires : 06h30-12h / 13h00-16h30 Votre mission : - Travailler en carrière - Charger les camions - Extraction - Creuser ... Rémunérations et avantages : Taux horaire à définir selon vos expériences professionnellesEn contrat avec SUP INTERIM, s'ajoute : 20% (IFM/CP) + CET 5% + CSE + prime participation, aide au logement, crédit, prêt de véhicule grâce à notre partenaire.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Ce poste vous intéresse ? Merci de nous faire parvenir votre candidature : vitry[a]supinterim.fr ou nous rencontrer à l'agence au 4 Rue du pont à VITRY LE FRANCOIS. Avoir une expérience similaire sur un poste en conduite Caces à jour
Description du poste : Dans le cadre de ses activités, notre client recherche un(e) spécialiste capable d'assurer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes électriques avec un haut niveau d'expertise et de rigueur. - Effectuer l'installation et la mise en service des équipements électriques conformément aux plans et aux normes en vigueur. - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires afin de garantir le bon fonctionnement des installations. - Assurer l'entretien régulier des dispositifs électriques pour prévenir tout dysfonctionnement éventuel. - Veiller au respect des conditions de sécurité lors des interventions sur les chantiers. - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour optimiser la performance des systèmes installés. - Rédiger des rapports détaillés concernant les interventions réalisées et proposer des améliorations techniques. Description du profil : Formation et expérience L'électricien H/F recherché(e) devra posséder une expertise avancée avec une expérience de 1 à 2 ans, démontrant une compétence technique solide et des aptitudes relationnelles pour travailler efficacement au sein d'une équipe dynamique. Un engagement envers la sécurité et la qualité ainsi qu'une aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes sont essentiels. - Compétence avancée en installation, entretien et réparation de systèmes électriques - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire, démontrant une expertise technique approfondie - Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et des plans techniques - Solides compétences en résolution de problèmes et en diagnostic de dysfonctionnements - Aptitude à travailler efficacement en équipe tout en maintenant une communication claire et professionnelle - Engagement rigoureux aux protocoles de sécurité et aux normes de qualité Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous proposons un contrat en intérim d'une durée de trois mois, avec un commencement dès que possible. Il s'agit d'une mission à temps plein de 35 heures par semaine, située dans la ville de Paris. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Charger et décharger les véhicules sur le parc logistique à l'aide d'un chariot élévateur. Effectuer le contrôle des chargements et les photos des camions au départ. Préparer les commandes clients (Kitting / Regroupement .) Ranger les produits en zones de stockage physiquement et informatiquement. Contrôler qualitativement et quantitativement la réception des marchandises. Evacuer et mettre en emplacement physique et informatique les produits finis issus de la production. Veiller à la propreté du parc logistique. Participer aux inventaires trimestriels.Cariste expérimenté à la réalisation des opérations de chargement/déchargement/déplacement/stockage des matières premières et des produits finis de grandes longueurs (pas de palettisation classique) CACES 3/5 impératif
Lancée en 2012, C2LD Consulting est une société qui accompagne les entreprises dans leurs campagnes de recrutement. Nous recherchons un Peintre Automobile passionné pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de Renault Vitry-le-François ! Vous serez responsable de la préparation et de la peinture des véhicules de nos clients, en veillant à la qualité et à la finition des travaux. Votre expertise contribuera à maintenir l'excellence de notre service et à garantir la satisfaction de nos clients. Pourquoi rejoindre Renault Vitry-le-François ? Travailler chez Renault, c'est intégrer une équipe où innovation, qualité et passion pour l'automobile sont au coeur de chaque projet. Nous vous offrons un cadre de travail stimulant et une réelle possibilité de développement professionnel. Poste : Peintre Automobile Lieu : Vitry-le-François (51300) Entreprise : Renault Vitry-le-François Le poste : Vos Responsabilités : - Préparation des surfaces à peindre (ponçage, dégraissage, etc.) - Application des couches de peinture, vernis et produits de finition - Rétablissement de la brillance et de l'aspect d'origine des véhicules - Respect des normes de sécurité et de qualité Renault - Collaboration avec l'équipe pour garantir un service optimal Rémunération : - Salaire Brut : 2000euros brut a minima suivant expérience + primes mensuels. - Horaires : o Du Lundi au Vendredi o De 8h à 12h et 14h à 17h - Temps de travail : 35 heures par semaine Profil recherché : Profils Recherchés : - Formation : Bac Pro en peinture automobile - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en tant que Peintre Automobile - Compétences : Maîtrise des techniques de peinture automobile, minutie, travail d'équipe, respect des délais Avantages : - Environnement de travail moderne et agréable - Équipe soudée et dynamique - Opportunités d'évolution au sein du groupe Renault
C2LD
Description du poste : Vos missions quotidiennes : - Préparation des surfaces - Application de l'enduits - Utilisation d'une machine à projeter - Confectionner du grain écraser - Procéder à de l'isolation thermique - Effectuer du montage d'échafaudages Description du profil : Précision - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur
Description du poste : Rattaché au chef d'équipe de fabrication Vous pilotez 3 lignes de déshydratation de luzerne et pulpes de betteraves. Vous surveillez les paramètres de fabrication afin de respecter le cahier des charges des produits. Vous optimisez les productions de luzerne (granulés ou balles) en fonction de la matière première. Vous êtes force de proposition pour améliorer le fonctionnement de l'installation. Vous travaillez dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Vous posséder des compétences en électricité, mécanique, pneumatique pour assurer des opérations de maintenance. Description du profil : Une expérience en conducteur de ligne est nécessaire et/ou un diplôme BAC PRO MEI/BAC pro Électrotechnique/BAC PRO MSMA,.. Horaire : 3*8 (travail 2 samedi sur 3 et certains jours fériés) Salaire : taux horaire suivant profil+ primes (nuit, 13ème mois, douche,.) + paniers et indemnité transport Rémunération Et Avantages***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre client est une entreprise pionnière dans le recyclage et la gestion des déchets. Nous cherchons des super héros temporaires pour piloter les engins et garder la déchetterie. - Manœuvrer des engins de chantier avec dextérité pour maintenir l'ordre et la propreté de notre site écologique. - Assurer la continuité des opérations de tri et de recyclage durant la haute saison. - Travailler en synergie avec nos éco-guerriers pour promouvoir des pratiques durables - Détenteur du CACES R482 F OBLIGATOIRE, avec un talent naturel pour la conduite d'engins lourds. - Dynamique, autonome et prêt à relever le défi d'un environnement de travail estival. - Motivé par l'impact positif de votre travail sur l'environnement. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
DEVENEZ PSYCHOMOTRICIEN (H/F) EN VILLA BEAUSOLEIL Chez Villa Beausoleil, nous imaginons des lieux de vie innovants et haut de gamme. Nos 25 maisons (résidences services seniors et EHPAD) rassemblent hébergement, restauration bistronomique, soin, animations et services à la carte pour donner le sourire à nos papis et mamies. Au sein d'une équipe multidisciplinaire, vous contribuez à prendre soin de nos 80 résident(e)s. VOS MISSIONS : - Mettre en place avec les résidents des projets de rééducation individualisés. Pour cela, vous prenez le temps de connaitre les résidents et de leur expliquer l'intérêt de la psychomotricité. - Stimuler les évolutions individuelles en créant des ateliers de groupe. - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe (animateurs, psychologue.) et faire intervenir, au besoin, des prestataires extérieurs (kinésithérapeute.). - Partager vos connaissance des résident(e)s et les résultats de votre travail avec le reste de l'équipe afin d'assurer un suivi des résidents sans failles. LA PROMESSE VILLA BEAUSOLEIL : Notre différence, c'est que Villa Beausoleil est la seule entreprise du secteur qui appartienne à la même famille depuis 1967, l es Boughaba. Vous ferez la connaissance de dirigeants humains, qui vous donnent les moyens de prendre soin, et surtout de faire sourire vos résidents au quotidien ! - Vous aurez du temps pour choyer chaque résident car les équipes sont plus nombreuses chez nous (+20% vs concurrence) - Votre travail sera véritablement reconnu. En moyenne, sur les 2 dernières années, nos salariés ont bénéficié de +15% d'augmentation de salaire, en plus de formations régulières et de vraies perspectives d'évolution - Vous travaillerez dans de magnifiques lieux et vos déjeuners seront offerts chaque jour par notre Chef. - Votre équilibre vie pro / vie perso sera maintenu grâce à un planning fixe. Les Villa Beausoleil sont classées n°1 en France au Palmarès MDRS des résidences services et 70% des équipes recommandent leur entreprise ! MODALITES : Type de contrat : CDI Rémunération : 2 630 € brut/mois (dont : ségur, 1 prime d'assiduité, prime de dimanche) Et encore plus de primes : reprise d'ancienneté, participation, transport, prime au mérite, etc Vous êtes diplômé(e) d'Etat en Psychomotricité Postulez et venez nous rencontrer !
Description du poste : WELLJOB Vitry recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR ASSEMBLEUR TIG h/f expérimenté. Poste à pourvoir, vos missions : - Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. - Réglage des paramètres de soudage. - Nettoyage, contrôle et polissage de la soudure. Lieux : Vesigneul sur marne Rémunération : Salaire à définir selon votre expérience Type de contrat : Intérim 6 mois
Chez Villa Beausoleil, nous imaginons des lieux de vie innovants et haut de gamme pour donner le sourire à nos papis et mamies. Rassemblant hébergement, restauration bistronomique, soins, animations et services à la carte, nos 17 maisons et leurs 1000 collaborateurs sont classés n°1 en France au Palmarès MDRS des résidences services et sont labellisés Happy at Work®.
Villa Beausoleil, la meilleure famille pour exercer son métier ! - Des équipes nombreuses qui ont le temps de prendre soin des résident(e)s : 20% de personnel en plus par rapport au secteur. - Des salariés rémunérés à la hauteur de leurs talents et compétences : +10,3% d'augmentation nette en moyenne en 2023. - Aucun actionnaire extérieur ! Une entreprise familiale libre d'être au plus près de ses résidents. Les chiffres ne mentent pas : 88% de nos collaborateurs trouvent du sens dans ce qu'ils font (sondage Happy@Work 2023). Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Les avantages salariés qui font la différence ! - Suivre un planning fixe et aménagé à l'année. - Profiter des déjeuners concoctés par notre Chef de cuisine. - Participer au quotidien d'une résidence animée ! DEVENEZ ERGOTHERAPEUTHE (H/F) EN VILLA BEAUSOLEIL Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, contribuez au bien-être de 80 résident(e)s ! VOS MISSIONS : - A travers les actes de rééducation et de réadaptation que vous effectuez sur prescription médicale, contribuer au traitement des déficiences, des incapacités et des handicaps physiques et psychiques des personnes âgées et favoriser ainsi leur autonomie, - Utiliser des techniques manuelles (poterie, tissage.) et proposer des petits jeux permettant une rééducation ciblée. - En relation avec la famille du résident que vous écoutez et conseillez, optimiser l'intégration du résident dans son environnement. - Être le référent de la prise en charge ergothérapie des patient(e)s hospitalisé(e)s, - Évoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Médecins, IDE, Psychologue, Psychomotricienne.) et contribuer à l'amélioration continue de la prise en charge de nos résidents en garantissant la traçabilité des soins et en participant à l'élaboration du projet thérapeutique. MODALITES : Type de contrat : CDI Rémunération : 2 490 € brut/mois (dont : ségur 1 et prime d'assiduité) Et encore plus de primes : reprise d'ancienneté, participation, transport, prime au mérite, etc Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'ergothérapeute. Si vous voulez être fier(e) de votre métier au quotidien, être formé(e), évoluer, rejoignez nos équipes ! Postulez dès maintenant et venez nous rencontrer !
Villa Beausoleil, la meilleure famille pour exercer son métier ! * Chez Villa Beausoleil, nous imaginons des lieux de vie innovants et haut de gamme pour donner le sourire à nos papis et mamies. * Des équipes nombreuses qui ont le temps de prendre soin des résidents : 20% de personnel en plus par rapport au secteur. * Aucun actionnaire extérieur ! Une entreprise familiale libre de prendre soin de ses résidents. * Des équipes de soins multidisciplinaires : ergothérapeute,psychologue, psychomotricien, kinésithérapeute... DEVENEZ MEDECIN COORDONATEUR (H/F) EN VILLA BEAUSOLEIL ! Rattaché(e) à la Direction de l'établissement, et a u sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à prendre soin de nos 80 résident(e)s. VOS MISSIONS : * Sécuriser l'entrée et la prise en charge médicales des résident(e)s : e ffectuer les visites de préadmission, contribuer activement à la définition du projet de soin avec toute l'équipe concernée, pratiquer les évaluations des niveaux de dépendance clinique et psychologique pour l'ensemble de nos résident(e)s * Établir une relation de confiance et de partenariat avec les familles : répondre aux demandes d'entretien, proposer des rendez-vous dans le cadre du suivi des résident(e)s ou de problèmes particuliers * Faire évoluer le professionnalisme des équipes de soin * Être l'interlocuteur et coordonner l'action des intervenants de soins extérieurs * Établir les conventions de coopération avec les différents partenaires d'une maison de retraite (partenariat hôpital, HAD, soin de suite, .) * Apprécier le travail en équipe, créer du lien au sein des équipes, avec nos résidents et leurs familles * Poste en CDI à temps partiel (0.8 ETP). Jours de travail au choix * Rémunération (pour un temps plein ) : * 85 900 € bruts / an (ségur inclus) * Et encore plus de primes : Segur, participation, transport, prime au mérite, etc Médecin généraliste, idéalement avec une spécialisation en gériatrie, vous souhaitez vous mettre au service des séniors et participer à un projet d'établissement qui vise à offrir le meilleur cadre de vie aux résidents, et à leur donner le sourire au quotidien. Nous prendrons en charge le DU de Médecin Coordonnateur pour les Médecins n'ayant pas encore cette spécialisation.
DEVENEZ INFIRMIER (H/F) EN VILLA BEAUSOLEIL Chez Villa Beausoleil, nous imaginons des lieux de vie innovants et haut de gamme. Nos 25 maisons (résidences services seniors et EHPAD) rassemblent hébergement, restauration bistronomique, soin, animations et services à la carte pour donner le sourire à nos papis et mamies. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à prendre soin de nos 80 résident(e)s. VOS MISSIONS : - Avant tout prendre soin de nos seniors en assurant leurs soins et en veillant à leur santé et leur sécurité, - Participer à un projet de soin individualisé avec l'ensemble de l'équipe soignante, - Contribuer à la formation et à la progression des équipes soins, - Veiller à la bonne tenue des documents administratifs accompagnant la prise en charge, - Veiller à la sécurité et à l'hygiène du matériel et des lieux, - Avoir des missions variées et participer à la vie quotidienne et aux évènements de la Villa, - Est attentif(ve) à la communication et la circulation d'informations dans la prise en charge du résident. MODALITES : - Type de contrat : CDD - Rémunération : 2 642 € brut/mois (dont ségur 1, ségur 2, prime de dimanche) - Et encore plus de primes : reprise d'ancienneté, transport etc - Planning fixe à l'année, travail en journée continue de 8h à 20h en roulement sur deux semaines (3 jours / 4 jours). Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier(e). Vous souhaitez mettre vos talents professionnels et personnels (sens de l'écoute, patience, excellent relationnel.) au service des seniors. Postulez et venez nous rencontrer !
Dans le cadre des vendanges 2025, vous effectuez la cueillette du raisin à l'heure sur le secteur de Changy. Vous devrez vous rendre sur le lieu de l'exploitation (permis B et véhicule). 10 postes sont à pourvoir. Pas de terrain à disposition. Le petit déjeuner sera offert le matin ainsi que le déjeuner.
VOTRE MISSION - Récolter manuellement le raisin selon les consignes données - Réaliser un éventuel tri à la vigne pour ne conserver que les grappes de qualité - Travailler dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène Prise de poste aux environs du 25/08 Durée du contrat pouvant varié en fonction de l'avancée du travail dans les vignes Vous êtes motivé(e), courageux(se) et n'avait pas peur des tâches physique. Justifier d'une première expérience sur un poste similaire serait un plus. Lieu de mission non desservie par les transports en commun.
"""Exploitation agricole recherche son second de moisson et plus selon profil/r/n/r/nDurant la période d'été, les missions seront : /r/n - transport des grains au lieu de stockage /r/n- préparation des terres pour les semis d'été /r/n- déchaumage et broyage/r/n- remplacement du chauffeur de la moissonneuse batteuse John Deere S680 durant les périodes intenses. Une formation en interne sera assurée./r/n- entretien de première intention du matériel (Nettoyage, graissage.)/r/n/r/nVous êtes passionné (e) par le milieu agricole et avez déjà une expérience en grandes cultures./r/nVous respectez les consignes de sécurité, vous êtes capable de vous adapter rapidement à un nouvel engin./r/nVous avez envie de travailler en équipe dans une ambiance conviviale./r/n/r/n/r/nCe poste est évolutif et pourra être prolongé selon le profil."""
***Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV*** Missions : - Accueil physique et téléphonique - redirection vers la personne concernée ; mail explicatif à l'équipe quant à la demande des familles ou de vive-voix. - Gestion des dossiers des jeunes (logiciel informatisé de l'usager) - Enregistrement des actes - Dossiers d'admissions (envoi des courriers aux familles, info MDPH, écoles, enseignants référents) - Classement, archivage, affichage - Courriers aux familles et partenaires (invitations aux réunions, prise en charge extérieur, activité.) - Suivi en lien avec la Directrice de l'outil Viatrajectoire pour la liste d'attente et des sorties, renouvellement des dossiers MDPH - Service de suite - Appels aux familles et partenaires - Gestion des stocks administratifs et commande - Gestion boîte mail SESSAD (transfert de mails, impression de factures, candidatures, classement dans les dossiers des jeunes) - Gestion de la caisse du SESSAD chaque début de mois - Accueil des interventions entreprises de maintenance (accueil, orientation vers le matériel à réparer/installer), enregistrement sur le registre de sécurité)
L'agence Adecco recherche un Employé de maison (h/f) pour notre client, au sein d'une demeure situé à BLACY (51300) Votre rôle consistera : à assurer l'entretien quotidien des espaces de vie, en veillant à ce que chaque recoin reflète propreté et confort. Vous serez également responsable de l'organisation des tâches ménagères, garantissant ainsi un cadre agréable pour les occupants. Votre implication et votre sérieux seront des atouts majeurs pour contribuer au bon fonctionnement de notre client. Le profil recherché doit faire preuve de réactivité, de discrétion et d'un sens aigu des responsabilités. Une attitude positive et une bonne capacité d'adaptation seront des qualités essentielles pour ce poste. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Le contrat débutera dès que possible. Les heures de travail seront organisées sur une base de journée, avec un emploi du temps à temps partiel. Contrat d'intérim avec possibilité d'embauche. Votre avenir professionnel vous attend, et notre client est impatient de vous accueillir ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** Missions principales: Vous connaissez le public avec TSA, maîtrisez les méthodes d'accompagnement cognitives et comportementales adaptées à l'autisme et appréciez le travail en équipe et avec les familles ? Sous la responsabilité de la Direction de pôle et par délégation du Chef de Service, vous participez à l'accompagnement des enfants de la section TSA de l'Ime dans le cadre des projets individualisés et des valeurs associatives. Vos principales missions sont : - Conduire une action éducative auprès d'enfants, selon nos valeurs. - Contribuer à un accompagnement éducatif par le biais des outils éducatifs adaptés et personnalisés à la section TSA - Mettre en place et faciliter la réalisation d'activités socio-éducatives, thérapeutiques et de loisirs - Assurer la prise en charge éducative au quotidien d'un groupe d'enfants - Assurer l'accompagnement éducatif et psycho-affectif en vue de l'autonomisation progressive - Contribuer, mettre en place et évaluer les projets personnalisés des personnes accueillies, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et en accord avec la Direction - Participer à différentes réunions, en fonction de la nécessité de service ou des projets personnalisés - Produire des écrits professionnels (rapports éducatifs et/ou d'activité, projets personnalisés, travail sur thèmes, cahier de liaison.) - Participer à la réflexion d'amélioration des prestations proposées par le biais de commissions, groupe de travail et de propositions personnelles - Travailler en collaboration avec l'ensemble des secteurs d'activité de l'association - Connaissance du travail pédagogique et éducatif ainsi que de l'autisme
Le poste de comptable fournisseur implique plusieurs missions essentielles pour assurer la gestion efficace des comptes fournisseurs d'une entreprise. Voici un aperçu des principales responsabilités. Vos missions quotidiennes : - Bon de livraison, de commande - Réception, traitement et saisie des factures - Demande d'avoirs - Envoie et relance des signatures - Enregistrement des commandes - Contrôle à la facturation clients - Établissement des lettres d'éclatements - Émettre des chèques - Rapprochement bancaire
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Description du poste : Vous réceptionnez les factures et les analysez, envoie au prestataire pour scan, traite et saisie les factures une fois arrivées dans le logiciel KHEOPS. Vous faites les demandes d'avoir éventuels et envoyez à la signature numérique les factures aux Conducteurs Travaux et au Chef de secteur. Vous assurez un contact permanent avec les fournisseurs. Vous veillez à l'enregistrement des commandes pour chaque marché et établissez des situations avec le Conducteur Travaux pour chaque chantier. Vous contrôlez et comptabilisez la facturation aux clients. Vous établissez des lettres d'éclatements. Vous analysez et comptabilisez les révisions des prix. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience en tant que comptable fournisseur (F/H). Horaire de journée du lundi au vendredi Poste basé à VITRY LE FRANCOIS.
Nous recherchons pour le compte de notre client un comptable fournisseur (F/H)Vous réceptionnez les factures et les analysez, envoie au prestataire pour scan, traite et saisie les factures une fois arrivées dans le logiciel KHEOPS. Vous faites les demandes d'avoir éventuels et envoyez à la signature numérique les factures aux Conducteurs Travaux et au Chef de secteur. Vous assurez un contact permanent avec les fournisseurs. Vous veillez à l'enregistrement des commandes pour chaque marché et établissez des situations avec le Conducteur Travaux pour chaque chantier. Vous contrôlez et comptabilisez la facturation aux clients. Vous établissez des lettres d'éclatements. Vous analysez et comptabilisez les révisions des prix.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
*** Titulaire du diplôme d'Attaché(e) d'Administration Hospitalière (AAH)*** Mission principale de l'attaché d'administration hospitalière Sous l'autorité du directeur de l'EHPAD Résidence du Parc, l'attaché d'administration hospitalière (H/F) participe à la conception, à l'élaboration et à la mise en œuvre des décisions entérinées dans les domaines administratif, financier, économique, sanitaire et social Il encadre les adjoints administratifs Employeur - Statut Fonction publique hospitalière, corps des attaché d'administration hospitalière (AAH), grade des attachés d'administration hospitalière, filière administrative, catégorie A Activités de l'attaché d'administration hospitalière - Piloter et recruter des ressources humaines - Elaborer des plans d'action afin d'optimiser l'utilisation des RH, la politique qualité de l'établissement, et la gestion des risques - Participer à l'ensemble des démarches d'organisation ou d'évolution de services - Mener des évaluations - Gestion financière et planification des investissements Savoirs de l'attaché d'administration hospitalière - Gestion des ressources humaines (personnel médical et non-médical) - Gestion financière et budgétaire Savoir-faire de l'attaché d'administration hospitalière - Capacité d'organisation et savoir prioriser les actions - Concevoir, piloter et évaluer un projet - Capacité à gérer les dossiers/situations urgentes de manière appropriée et réactive - Capacité à transmettre les informations, - Capacités rédactionnelles - Maîtrise des logiciels de bureautique et de gestion des RH - Capacité d'animation d'équipe Savoir-être de l'attaché d'administration hospitalière - Sens des responsabilités - Autonomie et disponibilité - Rigueur et méthode et anticipation - Sens de l'analyse et esprit de synthèse - Qualités relationnelles - Discrétion et intégrité - Sens de l'écoute - Être force de propositions *** Titulaire du diplôme d'Attaché(e) d'Administration Hospitalière (AAH)***
Vous réalisez les soins d'hygiène (nursing) au domicile des patients (SSIAD) Principales activités : - Établit avec l'infirmière l'évaluation des besoins et des aides à apporter - Aide à la prise de médicaments, à la pause de patch, de bas à varices, de collyre - Établit une relation de confiance avec l'usager et sa famille, décèle les besoins - Tient à jour le dossier de transmission - Fait des soins d'hygiène et de nursing : toilette, soins d'incontinence, habillage et déshabillage, lever, coucher, transferts, réfection du lit. - Participe à l'élaboration des objectifs de soins, aux séances de transmission journalière - Fait des soins de prévention d'escarres - Fait une surveillance médicale : température, poids, surveillance des urines et des selles, observe l'état clinique Spécificités du poste : - Horaire soumis à la prise en soins, - Organisation de la tournée, - Déplacements quotidiens au domiciles des usagers avec le véhicule de service - Rythme imposé, - Relations collègues, Relations hiérarchie, Contact entourage, Relations usager, - Nécessité d'adaptation aux usagers et à leurs habitudes, Gérer les urgences et imprévus, - Respect du secret médical, - Nécessité d'une continuité de soins, - Remplacements de dernière minute - Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Grade Aide Soignant. Ainsi que les primes afférentes au grade - Horaires : 06h45-12h30 et parfois 06h45-12h15 et 17h00-19h30 - possibilité de renouvellement VOUS ÊTES IMPÉRATIVEMENT TITULAIRE du Diplôme d'État d' Aide-Soignant. 1 poste à pourvoir à temps plein (35h). Début de contrat : Immédiat.
***Le salaire et la quotité de travail peut-être vu pendant l'entretien*** Vos missions : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de valoriser l'autonomie, psychique notamment, de la personne âgée. Missions spécifiques : - Auprès des résidents : # Accompagnement individualisé des résidents via des entretiens et suivis psychologiques afin d'assurer leur bien-être psychologique, notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution (deuil du domicile, adaptation à un nouvel environnement, vieillissement et perte d'autonomie, etc), avec travail de recueil de données liés aux projets de vie. # Assurer l'accompagnement des résidents en soins palliatifs et/ou fin de vie. # Réaliser des évaluations neuropsychologiques # Mettre en place des ateliers thérapeutiques (individuels ou de groupe) ou groupes de paroles (réminiscence, atelier mémoire, etc) # Réaliser des repas thérapeutiques avec les résidents (PASA) - Auprès des équipes soignantes : # Effectuer un travail pluridisciplinaire autour des projets de vie des résidents. # Participer aux staffs pluridisciplinaires hebdomadaires afin de proposer un temps d'écoute et un travail d'analyse aux équipes soignantes. # Collaborer aux ateliers thérapeutiques avec les animateurs, ergothérapeute, ainsi qu'avec le pôle d'activités et de soins adaptés de l'EHPAD (P.A.S.A) # Entretiens de soutien psychologique ponctuels auprès des équipes soignantes # Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques, liés au vieillissement ou non, notamment - Auprès des familles : # Entretiens et suivi psychologiques auprès des familles des résidents # Informer et sensibiliser quant aux pathologies neurodégénératives, aux troubles cognitifs et psychologiques et leurs manifestations # Proposer des groupes de paroles ou d'échange (café des familles) - Auprès de l'institution et du département : # Collaborer avec les partenaires Plateforme de Répit/ CLICs/Accueils de jour du territoire # Participer aux actions collectives des acteurs du territoire pour les aidants # Participer au Comité de Direction hebdomadaire - Missions administratives : # Rédaction de transmissions relatives aux suivis psychologiques réalisés, # Rédaction de compte-rendu des tests neuropsychologiques, # Tracer des données dans le logiciel Titan de Malta informatique, # Soutien aux équipes soignantes dans la rédaction des projets d'accompagnement personnalisés, # Participer et collaborer à des actions de formation, Travail de supervision. Vous serez également Responsable ACCUEIL DE JOUR et RELAYAGE A DOMICILE : # Travail d'Encadrement de l'équipe de l'Accueil de jour « Le Phare », # Communication auprès des partenaires du territoire pour faire connaitre le dispositif de relayage à domicile. Votre profil : # Diplôme d'un Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, gérontologique.) et numéro ADELI # Connaissance des outils d'évaluation en gérontologie souhaitée (MMSE, NPI-ES, mini GDS principalement). ***URGENT*** # Poste à pourvoir dès maintenant. La rémunération Traitement et primes sont établies selon la grille de la fonction publique hospitalière.
Au sein du service hébergement d'un établissement accueillant des personnes âgées dépendantes 24h sur 24, vos missions : - mettre en œuvre le projet institutionnel et le projet de soins - accueillir les résidents et leurs familles - informer les résidents de leur état de santé, informer la personne de confiance ou la famille avec l'accord du résident - évaluer l'état de santé des résidents, dispenser des soins - organiser l'accès aux soins aussi souvent que nécessaire et coordonner le parcours de soins des résidents - assure la gestion des consommables nécessaire à l'exercice des fonctions d'infirmier (e) - gérer le dossier médical du résident, le tenir à jour et en assurer la confidentialité - superviser le travail des aides-soignants, des AMP (AES) et auxiliaires de vie - participer à la réflexion collective sur les pratiques professionnelles - encadrer les élèves en formation Vos activités : - accueil / information - soins - gestion de dossiers et transmissions - encadrement des équipes et des stagiaires - organisation du travail Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Grade Infirmier(ère) en soins Généraux et Spécialisés + primes afférentes au grade ISGS. 1 week-end travaillé sur 3
Votre agence SUPPLAY CHALONS-EN-CHAMPAGNE recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F en CDI pour une entreprise de papeterie française, ambitieuse de proposer des produits de grande qualité. Votre mission consiste à installer, contrôler, réparer et entretenir les installations et machines. Vous serez en charge de les vérifier régulièrement et de prévenir les incidents éventuels. Vous mettrez en oeuvre les normes de conformité (qualité - sécurité - environnement). Vous interviendrez rapidement en cas de panne ou de changement de pièces pour ne pas perturber la production. Rémunération : 14EUR80+ primes (13eme mois + prime de douche + transport + panier) Horaires : 8h-12h/13h30-16h30 Prise de poste dès que possible. La maintenance des équipements n'a pas de secret pour vous, alors venez postuler ! Des compétences en maintenance mécanique, électriques, hydrauliques et pneumatiques sont nécessaires pour exercer ce poste. Le niveau BAC Pro Maintenance des équipements ou diplôme équivalant est également nécessaire. Nous recherchons une personne sérieuse, consciencieuse et responsable.
Nous sommes à la recherche d'un(e) secrétaire pour rejoindre notre étude notariale. Si vous êtes une personne organisée, dynamique et que vous appréciez le travail en équipe, cette opportunité pourrait être parfaite pour vous ! Missions : Rédaction et mise en forme de courriers, actes et documents juridiques, formalités postérieures Constitution et suivi des dossiers (collecte des pièces nécessaires, relances, etc.) Classement et archivage des documents Profil recherché : Formation en secrétariat ou assistanat, de préférence avec une spécialisation juridique/notariale Expérience préalable dans une étude notariale ou un cabinet juridique souhaitée Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) Rigueur, sens de l'organisation et discrétion Respect des délais exigés Aisance relationnelle et orthographe irréprochable Polyvalence et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Un message de motivation serait fortement appréciée.
La Fédération Familles Rurales de la Marne recrute pour son Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile situé à Vitry-le-François, un(e) responsable de secteur. Au cœur de notre structure, le/la responsable de secteur joue un rôle essentiel dans l'organisation et la qualité du service rendu. Vous assurez le lien entre les bénéficiaires et les intervenant(e)s à domicile que vous encadrez. Dans un secteur où les situations peuvent être urgentes, sensibles ou complexes, votre réactivité, votre sens de l'écoute et vos compétences en management feront toute la différence. Missions principales : - Développer l'activité d'aide à domicile - Réaliser les visites à domicile : évaluation des besoins, organisation et coordination de la réponse, suivi des interventions, - Gérer les ressources humaines de l'équipe du secteur, - Organiser et contrôler l'activité des intervenants, - Planification des interventions, - Développer le partenariat local, - Travailler en collaboration avec les assistants planning, Compétences requises : - Management équipe de personnel d'intervention - Organisation d'un service - Capacité à gérer le stress et les situations d'urgence avec calme et professionnalisme - Gestion des Ressources Humaines Conditions de travail : - Lieu de travail : Vitry-le-François - Contrat : CDI temps plein - Horaires fixes : 8h30-12h00 / 13h30-17h00 - Astreintes : matin, soir et week-end selon planning défini - Salaire : selon convention collective de la Branche de l'Aide à Domicile - 2 515 € brut / mois + Éléments Complémentaire de Rémunération Profil recherché : - Permis B - Niveau souhaité : BAC +2 minimum, dans le secteur sanitaire et social - Connaissances dans l'aide à domicile serait un plus Pourquoi nous rejoindre ? Un métier humain et valorisant Une équipe bienveillante et à l'écoute CSE entreprise Avantages négociés entreprise
Description du poste : Vous auriez pour mission : - Créer et imprimer les étiquettes avec toutes les informations requises, telles que la dénomination du produit, la liste des ingrédients, les allergènes, la quantité nette, et les dates de consommation - Appliquer les étiquettes sur les produits de manière précise et uniforme - Vérifier que les étiquettes respectent les normes légales et réglementaires - Mise en cartons - Port de charge Ces missions nécessitent une grande attention aux détails et une connaissance approfondie des réglementations en vigueur. Description du profil : Surveiller l'approvisionnement des machines Entretenir un poste de travail Règles et consignes de sécurité Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence
Description du poste : Notre client, usine spécialisée dans l'agroalimentaire recherche plusieurs profils pour la saison : - Etiqueteur H/F - Conducteur de ligne H/F - Hacheur H/F Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'approvisionnement de la matière première sur la ligne. - Veillez au bon déroulement de la production sur les différentes étapes de ligne. - Transformation, mise en barquette et étiquetage. Ces missions sont à réaliser dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez au sein d'un entrepôt frigorifique. Les horaires sont variables, selon les besoins vous travaillez du lundi au samedi. Paniers + primes + IFM/ICCP CET à 5% SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes dynamiques, et qui souhaitent s'investir dans la durée. Vous serez formé aux différents métiers par l'entreprise. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Descriptif du poste: Nextep Hr recrute pour le compte d'un cabinet d'expertise comptable bien établi, nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille multi-conventionnel. - Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie. - Effectuer les déclarations sociales et maintenir les relations avec les organismes sociaux. - Gérer l'administration du personnel : rédaction des contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, et procédures de licenciement. - Fournir des conseils juridiques en droit social, assurer la communication et l'information auprès des parties prenantes. - Gestion des licenciements : Vous prendrez en charge l'ensemble des démarches administratives et légales liées aux procédures de licenciement. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'une formation en gestion de la paie et possédez au moins 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ? Rejoignez-nous ! Nous vous invitons à postuler pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet prestigieux. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets stimulants et de développer votre carrière dans un environnement enrichissant.
Nextep Hr, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédu...
Description du poste :***Distribution du courrier, des lettres recommandées et des colis à domicile ou en entreprise***Assurer la gestion des retours de courrier***Respecter les délais de distribution***Maintenir un contact courtois avec les clients***Signaler toute anomalie ou situation nécessitant une attention particulière Description du profil :***Vous êtes autonome, ponctuel(le) et organisé(e)***Vous aimez travailler en extérieur, même par temps variable***Permis B obligatoire (selon les secteurs)***Une première expérience dans un domaine similaire est un plus, mais non obligatoire***Rémunération Et Avantages · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste :***Trier et préparer les courriers, colis et plis en fonction de leur destination***Assurer la bonne gestion du flux de courriers au sein du centre de tri***Garantir la qualité et la rapidité du traitement des envois***Respecter les procédures de sécurité et de qualité***Veiller à l'entretien et à la propreté des espaces de travail***Collaborer avec les équipes de distribution pour garantir une transmission optimale des envois Description du profil :***Vous êtes méthodique, organisé(e) et avez un bon esprit d'équipe***Vous êtes capable de travailler avec des rythmes soutenus et dans un environnement dynamique***Aucune expérience préalable n'est requise, une formation interne est prévue***Vous êtes disponible pour des horaires flexibles, y compris en soirée ou le week-end si nécessaire***Rémunération Et Avantages · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Travailler en drive, c'est évoluer dans un univers trépidant en perpétuelle évolution. En rejoignant le secteur du commerce, vous recherchez une expérience professionnelle qui bouge, avec des perspectives d'évolution rapides. Vous préparez les commandes des clients, vous participez au réapprovisionnement régulier de l'entrepôt et vous livrez les clients selon l'affluence des demandes. Durant tout votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'aller progressivement vers plus d'autonomie. Au sein d'une équipe soudée, vous participerez aux principales missions du poste : gestion et préparation des commandes et relation client. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes rigoureux, dynamique, aimant le contact client et travailler en équipe. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en contrat de professionnalisation pour une durée de 6 mois. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement.
Le centre E.Leclerc de Vitry le François emploie plus de 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1988 et accueille chaque année plus d'1 million de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part d...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Notre magasin recherche des équipiers de commerce en contrat de professionnalisation. Durant votre parcours, vous serez accompagné par un tuteur qui veillera à vous transmettre les bonnes pratiques et à vous permettre d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Formé auprès d'un tuteur, vous participez à la bonne marche du rayon en effectuant les missions suivantes : Remplissage et tenue du rayon, implantation des produits en fonction des règles de merchandising, préparation des commandes, gestion de stocks, accueil et renseignement du client, gestion de la tenue du rayon et de la réserve (remplissage, balisage, propreté). PROFIL RECHERCHÉ Avoir le goût du commerce est un préalable. Vous êtes rigoureux et dynamique. Vous aimez le contact client et le travail en équipe. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre formation dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en contrat de professionnalisation pour une durée de 6 mois.
Nous recherchons des Inventoristes H/F/D : Au sein d'un hypermarché, vos missions seront de scanner et compter les produits. Pour cela vous devez faire preuve de rigueur et de réactivité. Horaires : 17h45 - 22h30SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
À propos de nous Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI.L' AGENCE RAS INTERIM DE Vitry-Le-François recrute pour son client basé sur Vitry UN HOTE DE CAISSE H/F Mission Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clientsVous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique).Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue.Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses.Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Profil Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients.Rémunération Et AvantagesTaux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payésCET 5%Acompte de paye à la semaine si besoin,Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.SPoste accessible aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un vendeur en jardinerie (H F) passionné par le jardinage et désireux(se) de partager ses connaissances avec nos clients. Vous serez responsable d'accueillir, conseiller et accompagner nos clients dans leurs achats de produits de jardinerie, tout en veillant à maintenir un environnement de travail positif et collaboratif. Profil Recherché : Passionné par le jardinage avec des connaissances solides en plantes, outils et techniques de jardinageExpérience de la vente en jardinerie ou dans un secteur similaire souhaitéeExcellent sens du service client et capacité à travailler en équipeAutonome, honnête et adaptable face aux situations diversesAttitude positive et proactiveBonne capacité de communication et sens de l'écoute Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Sous la responsabilité de votre responsable, vous apprendrez à accueillir et conseiller la clientèle, à confectionner les bouquets et compositions florales. Vous participerez également à la réception des arrivages de fleurs, plantes et accessoires ainsi qu'à leur mise en place et en valeur dans le magasin. Vous effectuerez l'encaissement des ventes. Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Durant tout votre parcours, un tuteur, salarié du magasin, vous accompagnera pour veiller à votre bonne intégration dans l'entreprise, et vous transmettre les bonnes pratiques qui vous permettront d'évoluer progressivement vers plus d'autonomie et de responsabilités. Description du profil : Préparant un diplôme de niveau CAP/BEP/Mention Complémentaire/ BAC PRO, vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable. Pour le reste, nous vous accompagnerons durant toute votre présence dans l'entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. Vous intégrerez l'équipe en contrat d'apprentissage.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'étudiants disponibles les vendredis, samedis et dimanches pour renforcer nos équipes des rayons traditionnels (poissonnerie, charcuterie, fromagerie, fruits et légumes) Vos missions seront les suivantes :***Accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits***Installer et ranger le rayon en début et fin de journée***Nettoyer votre environnement de travail. Description du profil :***Vous aimez la relation client * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous êtes autonome et pouvez venir par vous-même en magasin * Vous avez une bonne présentation * Aucun diplôme ni aucune expérience dans la grande distribution ne sont exigés. Conditions de travail : Vendredi, samedi et dimanche (matin)
Description du poste : Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Description du profil : Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Rémunération Et Avantages***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste :***Mise en barquette des produits alimentaires : Vous serez en charge de la distribution des produits dans les barquettes, en respectant les quantités et les spécifications du produit (poids, taille, etc.).***Contrôle qualité : Vérification de la conformité des produits mis en barquette (aspect, emballage, étiquetage) en vous assurant qu'ils respectent les normes de sécurité alimentaire.***Suivi des procédures de sécurité et d'hygiène : Vous respectez strictement les protocoles HACCP et les bonnes pratiques de fabrication afin de garantir la sécurité des produits.***Nettoyage et entretien de votre poste de travail : Vous maintenez un environnement de travail propre et organisé, en respectant les procédures de nettoyage après chaque cycle de production.***Participation aux inventaires et rapports de production : Vous consignez les informations relatives à la production (quantités produites, anomalies rencontrées, etc.). Description du profil : Profil recherché :***Formation :***- Bac Pro ou CAP en agroalimentaire, conditionnement, ou dans un domaine similaire.***- Une expérience dans le secteur agroalimentaire, particulièrement en mise en barquette, est un atout.***Expérience :***- Première expérience en production ou conditionnement est souhaitée.***- Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène dans le secteur alimentaire (HACCP).***Compétences requises :***- Rigueur et sens du détail pour garantir la conformité des produits.***- Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités.***- Esprit d'équipe et bonne communication avec les autres services (production, qualité, maintenance).***Qualités personnelles :***- Dynamisme, réactivité et bonne capacité d'adaptation.***- Sens du travail en équipe et respect des délais de production.***Rémunération Et Avantages · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre des vendanges, nous recherchons 10 cueilleurs H/F, sur le secteur d'OUTREPONT. Vous serez en charge de la récolte des raisins à maturité, de leur tri ainsi que de leur sélection. Le travail s'effectue en binôme, supervisé par un chef d'équipe.
Nous recherchons pour le compte de notre client des vendangeurs (F/H)Vous serez en charge de la récolte des raisins à maturité, de leur tri ainsi que de leur sélection. Le travail s'effectue en binôme, supervisé par un chef d'équipe.
Description du poste : Vous serez en charge de la récolte des raisins à maturité, de leur tri ainsi que de leur sélection. Le travail s'effectue en binôme, supervisé par un chef d'équipe. Description du profil : Vous devez avoir déjà fait une saison de vendanges. Les horaires seront de journée, variables selon les températures. Vous travaillez du lundi au dimanche.
À propos du poste Les Sacrés Fermiers, ce sont 50 fermes situées à moins de 100 km de Reims, qui sont engagées depuis 10 ans dans un projet innovant :« créer, gérer et animer notre propre magasin ». Les Sacrés Fermiers recherchent un boucher pour renforcer son équipe.. Vous serez responsable de la préparation et de la vente de produits carnés, tout en offrant un service client de qualité. Ce poste est idéal pour une personne qui aime travailler en contact avec la clientèle et qui souhaite évoluer dans un environnement stimulant. Travail du mardi au samedi. Responsabilités * Préparer et découper les viandes selon les normes d'hygiène et de sécurité * Conseiller les clients sur les différents produits et techniques de cuisson * Assurer la mise en valeur des produits en vitrine * Maintenir l'espace de travail propre et organisé * Gérer les stocks de produits et veiller à leur bonne conservation * Participer à l'inventaire régulier des produits Profil recherché * Expérience antérieure dans le domaine de la boucherie * Compétences en vente au détail * Capacité à communiquer efficacement avec les clients * Sens de l'organisation et rigueur dans le stockage des produits * Passion pour le métier et sens du travail bien fait * Vous serez placé sous la responsabilité de notre Chef boucher Si vous êtes motivé(e) par le contact humain et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une clientèle exigeante, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 12,00€ à 14,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : * Travail en journée * Travail posté Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Nous recherchons un Préparateur de commandes (h/f) passionné et compétent pour rejoindre notre équipe dynamique située à Vitry Le François (51300). Actual, votre agence de confiance, est en quête de candidats maîtrisant parfaitement l'informatique pour intégrer ce poste clé. En tant que préparateur de commandes, vous aurez des responsabilités variées et stimulantes : - Contrôle des pièces pour assurer leur conformité. - Rangement en magasin pour optimiser l'organisation des stocks. - Picking des produits selon les commandes reçues. - Émission de la documentation d'expédition. Ce poste requiert une habilitation CACES Gerbeur R485 Cat 2. N'attendez plus pour rejoindre une entreprise où vos compétences seront valorisées et où l'ambiance de travail est à la fois professionnelle et conviviale. Postulez dès maintenant ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Préparateur de commandes (h/f) avec les compétences et niveaux de maîtrise suivants : Le candidat idéal possède un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau VI - Brevet des collèges. Il est important que le candidat ait une expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un domaine similaire. Une attention particulière sera accordée à la capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement le temps pour respecter les délais de préparation des commandes. La précision et la rigueur sont des atouts essentiels pour ce rôle.
Rejoignez notre équipe dynamique au service du bien-vieillir ! À propos de nous : Nous sommes un acteur de référence dans l'évaluation des besoins à domicile pour les personnes âgées, visant à prévenir la perte d'autonomie. Nous intervenons sur 7 départements du Nord-Est (Ardennes, Aube, Haute-Marne, Marne, Meurthe-et-Moselle, Meuse et Vosges), avec une équipe engagée de 42 professionnels. Poste à pourvoir : CDI Les missions : - Réaliser des évaluations des besoins des personnes âgées (GIR 5 et 6). - Proposer des actions concrètes en réponse aux besoins identifiés. - Repérer les risques domestiques et évaluer l'adaptabilité du logement. - Promouvoir des actions de prévention collectives pour améliorer la qualité de vie. - Alerter sur des situations particulières nécessitant une attention spécifique. - Assurer la liaison entre les proches, les usagers et les partenaires sociaux. Profil recherché : - Bac +2 minimum (ou expérience dans le secteur social ou la gérontologie). - Permis B obligatoire. - Sens de l'organisation, autonomie et rigueur. -Bonne communication et esprit d'équipe. - Discrétion et respect de la confidentialité. Nos avantages : - Une équipe dynamique dédiée à l'accompagnement des aînés. - Carte titres restaurant : 8,50€ (60% pris en charge). - Aménagement du temps de travail et complément familial (50,01€ par enfant à charge). -Convention collective FNEMSA attractive. - Formation continue et outils performants pour vous accompagner dans vos missions. Pour découvrir nos valeurs et notre approche, consultez notre site internet : https://gie-aptitude.fr/ Pour découvrir notre cœur de métier, rendez-vous sur You Tube : https://www.youtube.com/watch?v=FQPXTGOpl8o Si vous souhaitez contribuer à améliorer le quotidien des personnes âgées et que vous avez les compétences requises, envoyez-nous votre candidature !
Aptitude est un groupement d'intérêt économique créé par les caisses de retraite de 7 départements (08, 10, 51, 52, 54, 55, 88). Aptitude a pour mission d'évaluer les besoins des personnes âgées à domicile afin de préconiser des plans d'aides individuelles. Aptitude est une structure évaluatrice inscrite dans le "bien vieillir".
Au sein d'un Bar-tabac vous réaliserez le service des boissons chaudes/froides auprès de la clientèle (service à table et en terrasse). Vous devez également gérer la vente du tabac et des jeux (Française des jeux) et le nettoyage de la salle. Utilisation de 2 caisses tactiles pour vente boissons et autres produits. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs par semaine. Etablissement ouvert 7J/7
Au sein de l'équipe le Manager / la Manageuse assiste le Directeur du restaurant dans tout ou partie du pilotage du site. Il a vocation à prendre des décisions adaptées aux situations le plus souvent opérationnelles. Ses missions seront les suivantes : - Assurer la gestion courante du restaurant (préparation des caisses, gestion des plannings, suivi des stocks et de l'approvisionnement) dans le respect des standards Burger King et des normes légales en matière d'hygiène et de sécurité. - Animer, briefer et responsabiliser au quotidien une équipe d'équipiers polyvalents pour garantir la qualité et la rapidité du service ainsi que le développement des ventes. Une formation spécifique de manager à Burger King vous sera proposée. Évolution du salaire à 2000€ brut mensuel après validation de formation
*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** Sous la responsabilité de la Direction d'établissement et par délégation du Chef de service, vous participez à la conception, la mise en place et l'évaluation des projets personnalisés des personnes accueillies, dans le cadre des valeurs associatives. Missions : Conduire une action éducative : - Contribuer à un accompagnement éducatif, aux apprentissages éducatifs par le biais des outils éducatifs adaptés et personnalisés. - Mettre en place et faciliter la réalisation d'activités socio-éducatives, thérapeutiques et de loisirs - Réaliser des bilans globaux : moteurs, sensoriels, cognitifs et comportementaux Assurer l'accueil : - Prise en charge éducative au quotidien - Accompagnement éducatif et psycho-affectif en vue de l'autonomisation progressive Participation à la vie institutionnelle : - Participer aux différentes réunions, en fonction de la nécessité de service ou des projets personnalisés - Rendre compte de son travail auprès des jeunes, de son activité et de l'établissement par des écrit professionnels - Participer à la réflexion de l'établissement pour une amélioration constante des prestations proposées Profil : Titulaire du diplôme d'état de Moniteur éducateur Connaissance du travail pédagogique et éducatif
L'agence DOMINO CARE REIMS recherche pour l'un des ses clients, dans le cadre du dispositif « De la Rue à l'Emploi », un travailleur social passionné et impliqué pour renforcer leur équipe. Votre mission, sous l'encadrement bienveillant de la cheffe de service et au sein du service Gestion Locative Adaptée, consiste à repérer, remobiliser et accompagner vers l'emploi des personnes très éloignées de l'insertion professionnelle. Vous intervenez dans le respect de la personne et de ses droits, en tissant un véritable lien de confiance, en levant les freins à l'accès à l'emploi et en créant des passerelles avec des partenaires locaux tels que France Travail, la Mission Locale, CAP Emploi, et d'autres acteurs du territoire. Vos principales responsabilités : - Assurer un rôle de référent éducatif individuel dans l'action de proximité auprès des publics isolés du marché de l'emploi, - Lever les freins sociaux majeurs (logement, mobilité, santé...) grâce à l'activation de solutions concrètes, en partenariat avec les acteurs sociaux, - Identifier les personnes en situation d'exclusion professionnelle lors d'actions d'arpentage, de maraudes, en collaboration avec les instances territoriales de repérage et dans le cadre de la gestion de l'urgence sociale, - Mettre en place et animer des actions de remobilisation : accompagnement social individualisé, ateliers socio-éducatifs favorisant la confiance en soi, la socialisation, et le développement des compétences de base (lecture, écriture, calcul), - Co-construire des parcours d'insertion avec les acteurs de l'emploi par l'inscription des personnes auprès des dispositifs existants, la définition du projet professionnel, l'organisation de stages ou périodes d'immersion en entreprise, et l'orientation vers les dispositifs de droit commun pour un accès durable à l'emploi. Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, vous disposez d'une solide connaissance du paysage institutionnel, des acteurs socio-économiques et des dispositifs d'insertion du territoire. Doté d'un excellent relationnel, vous adoptez une posture professionnelle basée sur l'engagement, l'écoute, l'accompagnement actif et l'implication des publics dans leurs choix et parcours. Vous savez créer un climat de confiance, faire preuve d'empathie, favoriser l'autonomisation des personnes et adapter votre communication à chacun. Vous maîtrisez les techniques d'entretien, les méthodes de médiation, la gestion des situations de crise et la résolution de conflits. Force de proposition, vous faites preuve de créativité pour élaborer des solutions innovantes, valoriser les réussites et adapter les parcours individualisés. Votre capacité d'analyse, votre pragmatisme et votre recul vous permettent de gérer des situations complexes avec rigueur et autonomie. Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration inter-institutionnelle, restez attentif aux évolutions des pratiques et possédez un vrai sens du service, de l'engagement et de la confidentialité.
VOTRE MISSION Sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous devrez : - Assurer la production de pièce suivant un mode opératoire. - Manutention et approvisionnement des machines de production. - Contrôler les pièces selon les procédures. - Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines. - Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Horaires postés : 3x8 Vous possédez une première expérience sur un poste similaire Vous avez de bonnes connaissances du milieu industriel Vous acceptez les horaires postés Vous aimez le travail en équipe
Notre client situé à VITRY LE FRANCOIS (51300) est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne une mentalité responsable et humaine, en s'engageant pour l'égalité, l'inclusion et l'environnement. Rejoignez une organisation où votre effort individuel sera valorisé.Comment accueillir de nouvelles responsabilités en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Dans un environnement respectant les normes de qualité, vous serez chargé·e d'assurer la préparation rigoureuse des produits agroalimentaires. - Conduire l'assemblage des ingrédients conformément aux spécifications établies - Veiller à la conformité des opérations de production avec les standards de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe pour optimiser l'efficacité du processus de production Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 9/mois - Salaire: 11.88 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Description du poste :***Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau.***Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.***Assurer un suivi personnalisé et garantir la satisfaction client.***Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux en développant les ventes et en fidélisant les clients Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un Bac+2 accompagné d'une première expérience en relation client face à face, commerce***Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service***Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public***Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein d'une équipe***Rémunération Et Avantages · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous auriez pour mission : - Mise en barquette - Préparer, assembler et transformer les matières premières sur une chaîne de production - Surveiller et contrôler la qualité des produits tout au long du processus de fabrication Les conditions de travail peuvent inclure des environnements à température variable et le port d'équipements de protection individuelle. Description du profil : Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette Préparer le conditionnement Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments Techniques de conditionnement Règles et consignes de sécurité Réactivité - Adaptabilité - Attention - Disponibilité - Méthode - Rigueur - Prudence
Description du poste : Voici les missions principales : - Montage du matériel en début de journée - Réglages machines - Déterminer l'ordre de préparation des viandes - Saisies informatiques des entrées - Approvisionnement des viandes dans les frigos en tenant compte des DLS - Chargement des pétrins sur l'élévateur pour approvisionner les hachoirs - Conduite des hachoirs - Remise des pétrins au lavage, - Effectuer divers contrôles, - Remplir des documents de traçabilité, - Démontage du matériel en fin de journée Description du profil : Organisation Vif d'esprit Adaptabilité Maitrise de calculs
RESPONSABILITÉS : Intégré(e) à une équipe de 4 personnes au sein de notre atelier de congélation, vous jouerez un rôle clé dans la gestion logistique et opérationnelle de notre flux de produits congelés. Le site assure la congélation de matières premières issues à la fois de sa production interne mais également d'autres établissements du Groupe BIGARD. • Réceptionner les camions de matières premières : contrôle quantitatif des livraisons et vérification de conformité • Réaliser la surgélation des produits dans le tunnel de surgélation, en respectant l'organisation et les standards de rangement définis • Procéder au démoulage, à la palettisation et à l'étiquetage selon les cahiers des charges produits, en garantissant hygiène, FIFO et traçabilité • Assurer la saisie informatique des données de traçabilité pour chaque palette constituée • Ranger les palettes dans les zones prévues et gérer les stocks (inventaires réguliers) • Préparer les expéditions : localiser les palettes, les sortir informatiquement du stock et charger les camions selon la planification quotidienne PROFIL RECHERCHÉ : • Très bonne organisation, méthode et gestion des priorités • Solide capacité d'analyse : vous comprenez rapidement les liens entre les opérations et anticipez les impacts • Vous êtes rigoureux(se), fiable, et attaché(e) au respect des procédures (FIFO, traçabilité, hygiène...) • Esprit d'équipe, autonomie, sens des responsabilités • CACES 1 et/ou 3 apprécié, ou motivation à se former rapidement Conditions du poste : • CDI avec un parcours d'intégration de 3 mois de formation interne dès la prise de poste et avant titularisation • Poste à pourvoir dès que possible à Vitry le François (51300) • Travail du Lundi au Vendredi en journée à partir de 7H00 • Possibilité d'évolution vers un poste de technicien, en fonction de votre savoir-être, de votre implication et du potentiel que vous démontrerez en situation de travail • Un salaire attractif auquel s'ajoute de nombreuses primes sous réserve de conditions d'ancienneté (assiduité, transport, prime vacances, 13ième mois, intéressement, participation) • Une mutuelle familiale et une prévoyance performante
Bigard Vitry-le-François, établissement du Groupe Bigard, est une entreprise spécialisée dans la transformation de viande de boeuf. Les 150 salariés de l'entreprise développent une expertise et un savoir-faire boucher reconnu pour proposer le meilleur de la viande.
Description du poste : Welljob Vitry recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de production expériementé H/F. Vos principales missions seront : Réaliser une ou plusieurs opération(s) de production Nettoyer et entretenir les machines (machines conventionnelles et assistées, machines à commandes numériques, unités de montage, assemblage...) Contrôler les opérations, détecter et signaler les anomalies Renseigner les documents de production Réaliser les opérations de manutention des marchandises, produits, matières et articles afin d'approvisionner les secteurs de production dans le respect des procédures qualité, environnement, hygiène, sécurité, et dans le respect des délais. Rémunération selon expérience Disponibilité horaire impérative : en 3x8 et 2x8 Type de contrat : Intérim 2 mois
Notre client, usine spécialisé dans l'agroalimentaire recherche plusieurs profils pour la saison : - Etiqueteur H/F - Conducteur de ligne H/F - Hacheur H/F Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'approvisionnement de la matière première sur la ligne. - Veillez au bon déroulement de la production sur les différentes étapes de ligne. - Transformation, mise en barquette et étiquetage. Ces missions sont à réaliser dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez au sein d'un entrepôt frigorifique. Les horaires sont variables, selon les besoins vous travaillez du lundi au samedi. Paniers + primes + IFM/ICCP CET à 5%SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Description du poste : Nous recherchons un(e) Commercial(e) Itinérant(e) avec pour obectif d'évoluer vers un poste Chef d'Agence - H/F en CDI, basé(e) au sein de notre agence de Vitry-le-François (51). Rattaché.e au Chef d'Agence, vous serez responsable du développement de votre portefeuille clients en participant à la réussite de leurs projets. Une présence terrain sur les chantiers est indispensable pour suivre vos dossiers, établir des offres, prendre des commandes et prospecter de nouveaux clients. Vous garantirez un service de qualité en apportant des conseils techniques appropriés pour optimiser la relation client. Pourvu d'un esprit d'équipe, avec vos collègues de l'agence, vous identifierez les produits et variantes de constructions les mieux adaptés à chaque client (PME, GE, constructeurs, .). Véritable ambassadeur de Chausson Matériaux, vous participerez aux animations commerciales de l'agence et challengerez vos clients lors des opérations commerciales. Envie d'évoluer vers un poste de management ou de développement commercial ? Ce métier vous permettra de devenir responsable des ventes, chef.fe d'agence ou encore chef.fe des ventes. Description du profil : Issu d'une formation commerciale et/ou vente de niveau bac+2 à bac+3, vous justifiez d'une première expérience en prospection commerciale et/ou vente de produit en B to B. Une expérience ou une affinité avec les matériaux de construction est appréciée. Proactif et engagé auprès de vos clients, vous avez naturellement le sens du service et le goût du challenge permettant d'allier satisfaction client et performance financière. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre persévérance. Pourquoi CHAUSSON Matériaux ?***Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure * En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale. - Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas. - Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective. - Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise. - Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés. - Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Ce qu'on attend de vous : Au sein de hôtel, vous réalisez tout ou partie des activités de l'établissement (accueil, services aux clients, entretien des chambres et des locaux, ...). Passionné par les métiers de l'hôtellerie restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former à nos métiers et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions seront : L'accueil de la clientèle Le service d'étage, L'entretien des chambres et des locaux Le service en salle durant les repas Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : L'opérateur de production ou agent de production procède aux opérations élémentaires de production en respectant les réglementations, les règles d'hygiène et de sécurité***Prépare la production et réalise les réglages nécessaires***Réalise des opérations de production***Contrôle la conformité des pièces***Entretient et assure la maintenance de premier niveau de son outil de production***Communique avec son environnement de travail Poste en 3*8 pour la montée en charge de la production Les postes concernés sont :***le soyage (machine automatique qui demande de faire des contrôles)***les bancs d'étirage (machine automatique qui demande de faire des contrôles complexes et des réglages)***les ponts roulants (CACES R484)***la coupe RSA (machine automatique qui demande de faire des contrôles dimensionnels) Description du profil : Compétences de l'opérateur de production * Identifie les phases de production***Effectue la mise en place des outillages et des réglages***Assure la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité***Vérifie la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle***Détecte et signale les anomalies***Nettoie et entretient les machines conventionnelles et assistées, les machines à commandes numériques et les unités de montage***Renseigne les documents de production Rémunération Et Avantages · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Vous serez amenés: A accrocher des panneaux, portails, grillages sur une ligne de production et suspendus a des crochets en hauteur Ces panneaux partent ensuite en peinture et reviennent sur la ligne de production Il faut ensuite les décrocher et les mettre sur palette Description du profil : Un bon manutentionnaire Travail physique ( port de charge) Travail debout Horaires de journée de 8h30 à 16h15 Possibilité de rester déjeuner le midi en salle de pause Dynamique, travail d'équipe et motivation Rémunération Et Avantages · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Quelles sont ses différentes missions ?***Contribuer à la fabrication ou à la finition d'un produit.***Approvisionner la ligne de production .***Contrôler les produits.***Conditionner les produits.***Ranger et stocker les produits.***Entretenir et nettoyer la zone de travail.***Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Description du profil :***Identifie les phases de production***Effectue la mise en place des outillages et des réglages***Assure la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité***Vérifie la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle***Détecte et signale les anomalies***Nettoie et entretient les machines conventionnelles et assistées, les machines à commandes numériques et les unités de montage***Renseigne les documents de production Compétences transverses de l'opérateur de production * Prend en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production***Rémunération Et Avantages***· Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***· CET 5%***· Acompte de paye à la semaine si besoin,***· Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***· Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***· Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)***Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S***Poste accessible aux personnes en situation de handicap.***Respecte les règles de métrologie***Respecte les normes qualité***Respecte les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)***Assure une maintenance de premier niveau***Rend compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , acteur majeur dans le secteur de la chaussure, un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente de chaussures et d'accessoires, en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode, en particulier par l'univers de la chaussure et des accessoires. * Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge. * Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Description du poste :***Préparation des ingrédients : Vérifier et préparer le mélange de viande, de graisses et d'épices à utiliser pour la fabrication des saucisses, en veillant à respecter les recettes et les normes de qualité.***Alimentation du pousseur : Charger les ingrédients dans le pousseur de manière adéquate, en s'assurant que la machine fonctionne correctement et que la texture du mélange est uniforme.***Monter, démonter et régler le poussoir***Réglage et contrôle du pousseur : Ajuster les paramètres de la machine (pression, vitesse, calibre des saucisses) pour s'assurer du bon remplissage des boyaux et garantir un produit final de qualité constante.***Surveillance du processus de remplissage : Surveiller la production des saucisses en temps réel pour vérifier que les boyaux sont correctement remplis et qu'aucune rupture ou sur-remplissage n'intervient.***Contrôle de la qualité : Vérifier la taille, la forme et la densité des saucisses produites pour s'assurer qu'elles respectent les critères de qualité (calibre uniforme, absence d'air, absence de ruptures dans les boyaux).***Nettoyage et entretien du pousseur : Après chaque production, effectuer un nettoyage rigoureux du pousseur pour garantir l'hygiène et la sécurité alimentaire. Effectuer la maintenance de routine et signaler tout dysfonctionnement ou usure de l'équipement.***Respect des normes de sécurité et d'hygiène : Appliquer les normes HACCP et autres réglementations de sécurité et d'hygiène lors de l'utilisation du pousseur et dans l'atelier de production, notamment en matière de manipulation de la viande et des équipements.***Gestion des résidus : S'assurer que tous les déchets ou résidus générés par le processus (comme les boyaux cassés ou les erreurs de remplissage) sont collectés et éliminés de manière appropriée. Description du profil : Votre profil : - Vous avez idéalement une expérience en agroalimentaire. - Vous êtes dynamique ! Vous avez un comportement exemplaire vis-à-vis de vos collègues et un véritable esprit d'équipe. - Vous êtes rigoureux dans le respect des règles (hygiène, sécurité, bactérie) et procédures qui garantissent la qualité des produits, la traçabilité et la sécurité humaine. - Autonome et rigoureux. - Vous supportez le travail au froid.***Rémunération Et Avantages · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S Poste accessible aux personnes en situation de handicap
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - entretien courant du domicile - aide aux transferts - aide à l'élimination - aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage - aide à la préparation de repas NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 12.10€/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/KM, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 25% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel, à 104 heures mensuelles ÉVOLUTIF en temps plein - Cotise à Action logement
Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Dans le cadre de missions de remplacement, vous serez amené(e) à prendre en charge l'enseignement de votre discipline de spécialité, dans des classes de collège et lycée (généraux et professionnels), couvrant ainsi les niveaux de classe de la 6ème à la terminale. Vous exercerez les activités suivantes : -Dispenser un enseignement en développant les connaissances et les compétences des élèves. -Préparer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques : suivi individuel et évaluation de chaque élève en vérifiant l'acquisition des savoirs fondamentaux et des compétences, dans le respect des programmes de la discipline. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leurs projets d'orientation. -Travailler en équipe en participant au conseil de classe Conditions particulières d'exercice : Lieu d'exercice : Collège les indes - Vitry le François (11 heures) // Collège Pierre Gilles de Gennes - Frignicourt (4.5 heures) Quotité : 15.5 heures / semaine Date de début: 1er septembre 2025 Date de fin: 31 août 2026 Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu'un poste se libère. Profil recherché : Savoir-faire : Vous avez une bonne culture générale et vous êtes pédagogue. Vous connaissez les programmes de l'EN dans la discipline d'enseignement : Biotechnologies Biochimie Génie biologique (https://eduscol.education.fr/). Vous maîtrisez les techniques de base utilisées au laboratoire de Biotechnologies : biochimie, microbiologie, immunologie, hématologie, biologie moléculaire. Vous connaissez les techniques d'animation de groupe et de gestion de classe. Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. Savoir être : Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute. Vous savez vous adapter face à différentes situations. Vous avez un casier judiciaire vierge. Formation : Vous êtes titulaire, a minima, d'un diplôme de niveau bac +3 dans la discipline concerné (Licence de Physique ou de Chimie; Master 1 ou Master 2 de Physique ou de Chimie ou Biochimie; Diplôme d'ingénieur en Physique ou Chimie, ou généraliste)
L'académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l'Aube, la Marne, et la Haute-Marne). Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c'est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s'adaptant à leurs besoins spécifiques. Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité,
Notre agence Adéquat de Vitry-le-François recherche pour l'un de ses clients situé à Chavanges un Soudeur MIG (H/F). Missions : - Réaliser des soudures selon le procédé MIG - Préparer, assembler et positionner les pièces à souder - Contrôler la qualité des soudures et effectuer les reprises si nécessaire - Lire et interpréter les plans techniques - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production Profil : - Expérience significative en soudure MIG (1 à 3 minimum souhaitée) - Maîtrise de la lecture de plans techniques - Autonomie, rigueur et minutie - Certification en soudure MIG Rémunération et avantages : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat simplement vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'agence Supplay de Vitry-le-François recherche pour son client un Technicien de Maintenance Mécanique et Électrique. H/F Vos missions : - Réaliser des interventions de maintenance industrielle sur différents sites. - Assurer le bon fonctionnement des équipements grâce à vos compétences en mécanique et électricité. Profil recherché : - Niveau BTS en maintenance ou équivalent. - Mobilité requise pour des déplacements réguliers en itinérance. Poste à pourvoir rapidement, avec un salaire en fonction du profil.
Supplay, présent dans le secteur de l'intérim et du recrutement depuis plus de 52 ans, à votre écoute chaque jour. Nous sommes la première entreprise de travail temporaire a être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.
L'agence SUPPLAY VITRY recherche pour l'un de ses clients un nettoyeur industriel H/F. Vos missions principales : Assurer le nettoyage des installations industrielles selon les procédures d'hygiène et de sécurité. Utilisation d'outils et matériels de nettoyage spécifiques (nettoyeurs haute pression, aspirateurs industriels...). Veiller au bon état du matériel utilisé et signaler les dysfonctionnements. Respecter les consignes de sécurité liées au travail en environnement agro-industriel Travailler en équipe pour garantir un environnement de travail propre et sécurisé. Profil recherché : Expérience souhaitée en nettoyage industriel ou en environnement agroalimentaire. Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Savoir travailler dans la chaleur Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** Sous la responsabilité du Directeur du Pôle Adulte et par délégation du Chef de service, vous participez au bien-être, au confort, à l'épanouissement des personnes et au développement optimal de leurs potentialités ; vous les accompagnez dans leurs quotidiens, dans le cadre des projets individualisés et des valeurs associatives. Vos principales missions sont : - Apporter un soutien aux résidents dans le maintien de l'autonomie, que ce soit pour les gestes de la vie quotidienne, l'hygiène, ou la gestion des tâches domestiques ; - Permettre à la personne de définir et de mettre en œuvre son projet de vie, veiller au suivi des objectifs personnalisés ; - Accompagner les personnes tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités de vie sociale, scolaire et de loisirs ; - Veiller à l'acquisition, la préservation ou la restauration de l'autonomie et accompagner les personnes dans leur vie sociale relationnelle ; - Participer à l'observation, à l'évaluation pluridisciplinaire des besoins et attentes des personnes accueillies et à la mise en place de réponses adaptées ; - Travailler en concertation avec les personnes accueillies, leurs familles et les représentants légaux pour l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation des projets personnalisés ; - Assurer une communication régulière avec les familles des résidents ; - Proposer et animer des activités en lien avec les projets personnalisés, nécessaires à l'épanouissement des personnes et au développement optimal de leurs potentialités, au travers d'une stimulation de leurs capacités sociales, intellectuelles, artistiques et physiques - Favoriser l'intégration sociale des résidents en les encourageant à participer à des activités adaptées à chacun, et faciliter leur inclusion dans le groupe ; - Participer à l'élaboration des projets individualisés, en évaluant régulièrement les progrès des résidents et en ajustant les interventions en conséquence, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, et en lien avec le projet d'établissement ; - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et adaptée aux besoins complexes des résidents ; - Rédiger et mettre en place des projets éducatifs (sorties ponctuelles, séjours...) ; - Elaborer des écrits professionnels (rapports, bilans, synthèses, .) ; - Participer à la réflexion institutionnelle ;. - Participer à la mise en place des stratégies adaptées pour assurer la sécurité et le bien-être des résidents selon les valeurs associatives.
Pour postuler: https://careers.vestas.com/job-invite/64451/ Tu as une expérience significative dans la maintenance industrielle, des compétences en électricité et tu aimes le terrain ? La résolution de dépannages complexes fait partie de ton quotidien. Rejoins, le leader français de l'énergie éolienne, pour participer à la transition énergétique et bénéficier de perspectives d'évolution stimulantes ! Chez Vestas, on mise sur toi en t'accompagnant dès ton 1er jour avec un parcours d'intégration et de formation complet. Nous offrons : Un CDI avec des perspectives d'évolution en tant qu'expert, de senior et/ou de Leader Technicien ou vers des fonctions techniques (support opérations) ou d'encadrement d'équipe (chaque année 20 % de nos techniciens sont promus). Des formations pour booster vos compétences techniques tout au long de votre carrière (formations délivrées au centre national de formation Vestas à Reims ou à la maison mère située au Danemark) Un environnement sécurisé grâce à des formations, procédures et des EPI de qualité. Rémunération annuelle brute (fixe + variable) entre 29 000 €*(pour jeune diplômé/niveau junior, augmentation de 2 000 € après un an d'ancienneté avec une note de 2 (Good Performer) lors de l'évaluation du personnel ou de l'évaluation du personnel en milieu d'année) à 33 000 € selon expérience, incluant salaire de base et primes diverses. Un statut cadre avec 12 à 15 jours de repos/an supplémentaires, la prise en charge des repas, des prestations santé avantageuses (téléconsultations médicales 24h/24h, programmes interactifs bien-être, etc.), intéressement et participation, les avantages du CSE (notamment chèques cadeaux). Un environnement international dans un groupe qui a plus de 40 ans d'expérience. Tes missions : Depuis l'un de nos 17 centres de maintenance, tu feras partie d'une équipe solide et unie composée d'un responsable d'exploitation, d'un planificateur des opérations, d'un Leader technicien et d'environ 30 agents et Techniciens de maintenance. Tu joueras un rôle essentiel pour garantir la fidélité de nos clients sur le long terme. Travaillant en binôme, tu seras rattaché(e) à un Chargé d'exploitation et auras la charge de : Réaliser l'entretien et le dépannage des éoliennes dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Environnement. Effectuer la mise en route des éoliennes et contrôler leur bon fonctionnement à tous les stades d'intervention. Ta formation : Bac pro minimum exigé, BTS / DUT Maintenance Industrielle ou Électrotechnique ou équivalent souhaité, la formation " maintenance éolienne " certifiée par le BZEE serait un plus. 1ère d'expérience en maintenance industrielle ou électricité, avec des connaissances en haute tension. Compétences humaine/techniques : Dynamique, autonome, un esprit d'équipe et engagement envers la sécurité. Connaissances du Pack Office. Anglais technique (écrit et oral) Déplacements fréquents sur un périmètre régional. (Mobilité)
La Fondation Lucy Lebon recrute 1 EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) ou MONITEUR EDUCATEUR (H/F) ou EDUCATEUR JEUNES ENFANTS (H/F) pour son Institut Thérapeutique Éducatif et Pédagogique de Vitry-le-François (51). CDI Temps plein Sous la responsabilité du Directeur d'établissements et par délégation du Chef de Service, vous assurerez l'accompagnement des enfants et adolescents accueillis à l'ITEP, âgés de 6 à 16 ans, présentant des difficultés psychiques. Vous aurez pour principales missions de : - Veiller à la protection et à la sécurité des enfants et adolescents accueillis ; - Élaborer les projets personnalisés des enfants et adolescents accueillis ; - Assurer l'accompagnement éducatif quotidien des enfants et adolescents accueillis ; - Animer des médiations éducatives ; - Travailler avec les familles ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires ; - Maîtriser parfaitement les écrits professionnels ; - Assurer les transports nécessaires. Votre profil : vous êtes titulaire d'un DEES, DEME ou DEJE. Vous maîtrisez le cadre légal de l'assistance éducative et les exigences des écrits professionnels. Vous avez les capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau et partenariat. Vous possédez une expérience dans le secteur social ou médico-social, notamment dans le champ de la protection de l'enfance. Vous avez une connaissance des politiques publiques (loi du 02/01/2002, loi du 05/03/2007) et vous avez le désir de vous intégrer au projet de la Fondation.
Intégré(e) au sein de l'équipe Développement, vous êtes en charge de la prospection de sites propices au développement de centrales de photovoltaïques. SECTEUR GEOGRAPHIQUE : 10/51 et départements limitrophes A ce titre, vous assurez les missions suivantes : A partir de nouvelles zones propices identifiées, prise de contact avec les élus locaux pour comprendre la sensibilité du territoire ; - Identification des propriétaires et exploitants agricoles ; - Sécurisation de terrains par la signature de promesses de bail ; - Participation avec le Chef de projet à la concertation dans le cadre d'ateliers, de réunions, de débats et de permanences publiques ; - Gestion de votre périmètre géographique avec une grande autonomie dans le cadre des objectifs définis et sous la responsabilité du Directeur du Développement. Vous êtes animé(e) d'une réelle motivation pour les énergies renouvelables. Vous justifiez d'un minimum de 2 à 3 ans d'expérience sur un poste commercial, idéalement dans la sécurisation foncière, GSM ou promotion immobilière. La connaissance du monde rural serait un réel plus pour accomplir vos missions. Tenace, dynamique, rigoureux(se) et autonome, vous savez créer un climat de confiance avec une grande capacité d'adaptation aux différents publics rencontrés.
Comprendre et Analyser l'ensemble du plan de la pièce à produire au moyen de machines conventionnelles ou à commandes numériques Choisir, monter, régler et adapter les outils de coupe Savoir effectuer l'isostatisme et le bridage de la pièce en parfaite autonomie Effectuer l'ensemble de l'usinage demandé sur la gamme de travail en parfaite autonomie ( y compris pour la programmation si besoin) Contrôler la conformité des pièces suivants les plans et les exigences qualités attendues et remplir le document d'auto-contrôle Identifier les dysfonctionnements des équipements, réaliser les mesures correctives et en informer sa hiérarchie Manutentionner les pièces Effectuer l'entretien 1er niveau du matériel de production et de l'environnement de travail Effectuer les renforts dans d'autres services Transmettre son savoir-faire aux nouveaux arrivants
Vous concevez les machines de production et vous mettez en oeuvre le processus de fonctionnement ainsi que la stratégie de test. En tant que technicien(ne) spécialiste de la maintenance, vous installez, réglez et vous entretenez tout ou partie des équipements automatisés.
Actual, agence d'emploi reconnue, recherche actuellement un Conducteur d'engins de chantier (h/f) pour l'un de ses clients à Vitry le François 51300. Nous sommes à la recherche d'un conducteur de tombereau (H/F) dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Au sein de cette mission, vous serez amené(e) à conduire un tombereau sur le site, assurer le transport et le déchargement des matériaux, tout en respectant les consignes de sécurité et les règles de circulation sur le chantier. Votre rôle consistera également à entretenir et vérifier l'état du matériel, participer aux opérations de chargement et déchargement des camions, ainsi qu'à collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la bonne marche du chantier. Ce poste demande une disponibilité à temps plein avec un horaire de 35h/semaine. Possibilité de mobilité de chantier dans le département 51 & 52 N'hésitez pas à postuler si vous êtes motivé(e) par ce défi passionnant. Rejoignez-nous chez Actual pour une expérience professionnelle enrichissante! Pour le poste de Conducteur d'engins de chantier (h/f), nous recherchons un professionnel qualifié avec une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Le candidat idéal devrait posséder les compétences suivantes : Compétences requises : - Maîtrise des engins de chantier tels que pelles, bulldozers, ou chargeuses - Capacité à travailler en respectant les consignes de sécurité - Bonne compréhension des plans et des instructions techniques - Aptitude à entretenir et vérifier régulièrement l'état des engins Nous recherchons un conducteur d'engins de chantier ayant démontré sa capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais et les normes de qualité. La rigueur, le sens des responsabilités et la réactivité sont des qualités essentielles pour ce poste.
Vous supervisez et optimisez les flux logistiques internes et externes, vous garantissez une gestion efficace des stocks et du magasin. Planification et coordination des transports avec les prestataires. Vous supervisez également les inventaires périodiques et annuels, ainsi que la mise à jour des espaces de stockage. Vous assurez le respect des délais de livraison tout en optimisant les coûts et en garantissant la satisfaction client. Manager, motiver et accompagner l'équipe logistique. Collaborer avec les équipes internes et les partenaires externes pour optimiser les processus.
Vous assurez l'accueil des chauffeurs-livreurs en leur indiquant les consignes de sécurité, la zone de déchargement et les modalités de déchargement. Vous déchargez la marchandise en sélectionnant le moyen de manutention adéquat dans le respect de consignes de sécurité, vous assurez la manutention des marchandises, vous entreposez la marchandise dans la zone de réception dans l'attente de son acheminement et vous contrôlez les réceptions (nombre de colis en fonction de la liste de colisage, aspect extérieur des palettes, cartons, colis...) Vous renseignez les documents de transport
*** Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV *** Missions : L'animateur(trice) est chargé(e) de concevoir, développer, organiser et conduire des projets d'animations visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en prenant en compte leur environnement et leur possibilité. Activités et tâches : -Accueil et prise en charge des résidents dans son domaine d'activité. -Aide au transfert et à l'installation pour la réalisation de l'activité. -Conception des projets d'animation dans le domaine culturel et éducatif. -Participation à l'élaboration et la mise en place du projet individuel de chaque résident. -Suivi du budget alloué pour son domaine d'activité. -Évaluation quantitative et qualitative du programme d'animation. -Identification, recensement des besoins et des attentes des résidents. -Information et promotion des réalisations et des projets dans son domaine. -Mise en œuvre d'actions adaptées au public accompagné. -Entretien, nettoyage et contrôle de matériels nécessaires aux activités. -Participation au projet institutionnel. -Coordination de l'action des bénévoles dans l'institution. -Recueil et collecte des informations dans le domaine d'activité. Exigences requises : -Niveau : diplôme d'Etat de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DEJEPS). -Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (BPJEPS). -Brevet d'Etat français d'Animateur Technicien de l'Education populaire et de la jeunesse (BEATEP). Exigences particulières : -Avoir une bonne communication, être dynamique, souriant et rigoureux dans son organisation de travail. Savoirs faire : -Concevoir, piloter et évaluer un projet d'animation. -Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier. -Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes. -Organiser et animer des activités spécifiques à son domaine de compétence. -Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales de la personne accompagnée. -Évaluer et optimiser le budget alloué pour l'animation. -Évaluer la satisfaction des résidents, familles et personnels. -Travailler en équipe pluridisciplinaire. -Organiser l'action des bénévoles. -Se former. -Utiliser les moyens informatiques pour recueillir les informations. Intérêts du poste : -Travailler en équipe pluridisciplinaire tout en étant autonome sur son rôle propre. -Horaire en 7h00 journalier. Possibilité de conduire des projets au sein de l'institution. -Possibilité d'accroître ses compétences par la formation dans le respect des projets de l'institution. Contraintes du poste : Charge mentale pouvant être importante nécessitant : -Savoir s'organiser au mieux pour utiliser les moyens disponibles. -Gérer les difficultés de communication avec le résident en souffrance. -Gérer les relations parfois difficiles avec les familles en souffrance. -Savoir respecter le secret professionnel tout en restant accueillant aux interlocuteurs. -Heures supplémentaires possibles en cas de sorties extérieures.
Nous recherchons un peintre ou carrossier peintre (H/F) en automobile. Le carrossier peintre en carrosserie travaille seul ou en équipe, sous la responsabilité d'un chef d'atelier. Il réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, intervient sur les éléments de structure du véhicule. et son activité comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture, de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition : - Remet en forme des éléments de carrosserie - Remplace un élément inamovible avec soudure - Estime le cout d'une intervention en carrosserie-peinture en vue de l'intervention d'un expert - Réalise un raccord peinture - Répare un élément composite Le peintre en carrosserie doit: - Préparer la surface à peindre : si nécessaire, décaper, puis appliquer du mastic, poncer à l'eau et dégraisser. - Doser et préparer la peinture . - Créer la teinte voulue à l'aide d'un mélangeur et d'un nuancier. - Travailler au pistolet dans une cabine de protection . Passer plusieurs couches, en laissant s'écouler un temps de prise et de séchage. - Effectuer des retouches et finitions si nécessaires. - Se charger de l'entretien du matériel et du nettoyage de son espace de travail. - Respecter les règles de protection environnementale concernant l'émission et l'évacuation des solvants et déchets toxiques. - Effectuer des opérations de démontage, masticage simple et réparation plastique. Le port d'un équipement de sécurité (masque, lunettes, gants, cagoule, combinaison de protection) est obligatoire. Qualités requises: * Prudence et rigueur. * Respect des règles de sécurité, en particulier le port d'éléments de protection. * Sens de l'esthétique, pour l'appréciation des couleurs et choisir les teintes. * Capacité à travailler à un rythme parfois soutenu : certains véhicules ne peuvent pas être immobilisés longtemps. * Des connaissances en carrosserie, électricité ou électronique seraient un plus.
Rattaché (e) au Responsable de centre de Vitry le François, nous recrutons un Technicien de Maintenance Véhicules Industriels H/F en CDI. Vos missions consistent à : Diagnostiquer et réaliser les montages et démontages des pneumatiques ; Garantir le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité; Assurer la qualité de vos interventions et veiller à la satisfaction de vos clients, en atelier ou en situation de dépannage chez vos clients; Renseigner les fiches d'intervention grâce aux outils digitaux; Veiller à la bonne tenue des équipements et des espaces de travail. Pour réussir vos missions vous êtes reconnu(e) pour votre habileté manuelle, votre curiosité et votre esprit d'équipe. e poste est à pourvoir en CDI - 37 heures hebdomadaires, du lundi au samedi matin, avec des périodes d'astreintes (rémunérées) Avec un parcours d'intégration et de formation liés à votre prise de poste, vous bénéficiez des avantages : Primes d'objectifs mensuels. CSE / chèques vacances / tickets restaurant / avantages Michelin Group Régime de santé et prévoyance pour toute la famille Plans d'épargnes avec abondement de l'entreprise (PEE/PERCOL) Notre plan de développement des compétences vous offrira des possibilités d'évolution et de mobilité au sein d'Euromaster Group.
Ref GIB 6 Technicien Méthodes Atelier Chaudronnerie - Serrurerie Construction Métallique Société de construction métallique, de couverture et de bardage ayant plus de 40 années d'existence. Son activité est centrée sur la réalisation de bâtiments industriels, tertiaires ou agricoles, la chaudronnerie et la serrurerie ainsi que les toitures photovoltaïques. Afin de renforcer son atelier de fabrication elle recherche un Technicien Méthodes. Missions : Auprès du Responsable de l'atelier de fabrication (25p) d'éléments de charpente métallique, d'équipements en chaudronnerie-serrurerie ou photovoltaïque, vous serez serez en charge du : - transfert des fichiers pour la CFAO - suivi et de l'amélioration du processus de fabrication - contrôle de la fabrication - processus de certification et d'amélioration continue En fonction de vos connaissances une formation pourra être envisagée. Formation : - Bac + 2 fabrication - maintenance -qualité souhaitée - Première expérience en construction métallique - chaudronnerie-serrurerie souhaitable - Connaissance des principaux outils et méthodes de la qualité - Impliqué - Réactif - Organisé - Rigoureux - Excellent relationnel Lieu de travail : Vitry le François
Cabinet CIMEM Recrutement de Cadres expérimentés et de cadres Dirigeants
Quelles seront vos missions ? Au quotidien : Sous l'autorité de votre responsable d'équipe, vous serez en charge de l'exploitation de la station d'épuration de Vitry-le-François. Vos missions seront les suivantes : - Veiller au respect des règles de sécurité sur site. - Garantir le bon fonctionnement des installations et optimiser les performances via les outils numériques. - Assurer le traitement des effluents dans le respect des normes et maîtriser les consommations (énergie, produits, boues). - Réaliser les opérations d'autosurveillance, de nettoyage et de maintenance. - Participer aux travaux d'investissement et coordonner les sous-traitants. - Assurer le reporting, le suivi administratif, l'accueil des vidangeurs. - Organiser et accompagner les visites pédagogiques. - Participation à l'astreinte, interventions usines. Qualifications Vos atouts pour réussir : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure type BTS Métiers de l'eau, BTS Gemeau, Licence pro eau ressources et infrastructures ou vous avez acquis une expérience dans le domaine de l'assainissement. Vous avez des connaissances mobilisables en process assainissement et vous êtes force de prospostion. Pourquoi nous rejoindre ? - De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle. - Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Véolia en France et à l'international. - Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle. - Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant. - Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail. Chez Véolia vous apprécierez : Une politique de rémunération complète et attractive : - Une rémunération attractive sur 13.5 mois et des primes diverses. - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans. - Une astreinte rémunérée. - Une indemnité déjeuner. - Une prime d'eau. - Un intéressement et une participation. - Un plan d'épargne entreprise avantageux. - De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives. Notre engagement en faveur de l'équilibre "vie professionnelle / vie privée" de nos collaborateurs : - 36 jours de congés.
Afin de compléter notre équipe de 3 Enseignants de la conduite, nous recherchons un/e ENSEIGNANT/E DE LA CONDUITE (Catégorie B ) : - Vous devez faire preuve de motivation pour le poste - Vous devez être pédagogue avec le public - Vous devez pouvoir vous adapter à toute situation Débutant(e) accepté(e) Poste à temps complet (temps partiel accepté) Salaire motivant et évolutif Tickets restaurant Mise en place de chèques vacances Mutuelle d'entreprise Travail sur Tablettes (livret numérique)
Au sein de la Maison de la Petite Enfance, placé-e sous la responsabilité de la Directrice, l'éducateur de jeunes enfants (H/F) conçoit et met en œuvre le projet d'établissement et coordonne les projets d'activités qui en découlent. Missions / conditions d'exercice : - participation à l'élaboration du projet d'établissement - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - animation et mise en œuvre des activités éducatives - aide à la parentalité -accompagnement des professionnelles auprès des enfants - formation et encadrement des stagiaires - tâches administratives en lien avec la Direction -participation et animation de réunions Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants porteurs de handicap Élaboration de projets interpartenariaux En raison de la capacité d'accueil, des amplitudes horaires et/ ou absences, pour le bon fonctionnement du service, l'EJE participera à la continuité de direction de l'EAJE. Compétences requises : -analyse du comportement et du développement de l'enfant -techniques de jeux - techniques artistiques, ludiques et manuelles - capacité d'écoute - faire preuve d'adaptation dans la communication avec les professionnelles et le public *** D.E Educateur de jeunes enfants exigé *** Rémunération statutaire, RIFSEEP et bonus attractivité petite enfance, prime annuelle, CNAS et participations aux complémentaires prévoyance obligatoire et santé *********** Lettre de motivation à joindre à votre CV *************
Nous recherchons un/e Enseignant/e de la conduite MOTO qualifié + AUTO DISPONIBLE RAPIDEMENT GRANDE ACTIVITE MOTO DANS CET ETABLISSEMENT Maxi 3 ELEVES MOTO en simultané lors des leçons PLANNING DE TRAVAIL SUR 4 JOURS/HEBDO 1 SAMEDI APRES MIDI LIBRE toutes les 3 SEMAINES 1 GRAND WEEK END (Samedi Dimanche Lundi) toutes les 6 SEMAINES SALAIRE TRES VALORISANT - TICKETS RESTAURANT
Au sein de notre société, vous occuperez le poste de façadier/ravaleur H/F en CDI. Vous aurez comme missions : Préparer le support et réaliser l'application ou la projection de produits d'étanchéité et de parement pour l'entretien, la rénovation et l'embellissement de façades, murs et terrasses selon les règles de sécurité. Vous réaliserez la pose de l'isolation thermique par l'extérieur (ITE) Vous êtes dynamique, rigoureux, ponctuel, à l'aise dans le travail en hauteur et vous avez le sens du travail en équipe. Chantiers sur les alentours de Chalons en Champagne, Vitry le François. Le permis B est exigé
Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous assistez le personnel de production des îlots assemblage et soudage, en garantissant les modes opératoires de production et en améliorant les performances industrielles dans le respect des indicateurs usine : Production, Qualité, Coût, Délais, Sécurité, Environnement. Vous êtes un des porteurs de le démarche d'amélioration de l'efficience de votre zone. Activités : - Apporter un soutien technique quotidien, lors de dérives constatées sur les process d'assemblage ou soudage. - Former, si nécessaire, les opérateurs au pilotage et au réglage des installations. - Suivre et analyser les causes de non TRS et de non-performance. - Initier, participer ou piloter des groupes de travail, dont la gestion des plans d'action. - Initier les améliorations des fiches de maintenance préventive. - Piloter des actions de progrès : améliorations techniques, études d'implantations ou de flux, études de postes, consommables. - Participer aux essais méthodes. Évolutions possibles à moyen terme : chef d'équipe, responsable technique, responsable d'exploitation.
Au quotidien : Sous l'autorité du Responsable d'Équipe Travaux : - Vous vous assurez du respect des consignes de travail et de sécurité - Vous assurez la bonne réalisation des interventions dans les conditions prescrites par le Responsable d'Équipe - Vous effectuez des prises en charge, pose de canalisation, raccordement de deux réseaux, petites maçonneries et autres réparations - Vous rendez compte quotidiennement de votre activité. - Vous effectuez des schémas du travail réalisé - Vous vous assurez de l'entretien du matériel mis à sa disposition. L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour garantir la continuité du service Les permis EB, C et EC sont de réels atouts. Les caces 1, 2, 4, 9 sont également appréciés.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
L'agence DOMINO CARE REIMS recherche pour l'un des ses clients, un éducateur en service hébergement (H/F) passionné et impliqué pour renforcer leur équipe. Dans le cadre de la diversification de nos activités, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour : - Proposer à des personnes ou familles confrontées à des situations de ruptures, un hébergement temporaire adapté ainsi qu'un accompagnement social global dans l'objectif d'accéder à une solution pérenne de logement. - Coordonner et garantir la cohérence des actions menées auprès des personnes accueillies, et plus spécifiquement auprès des publics demandeurs d'asile. - Assurer le suivi et la mise en oeuvre des projets personnalisés d'accompagnement dans une approche bienveillante, respectueuse et adaptée aux besoins identifiés. - Evaluer, conseiller, orienter et accompagner tout public en situation de rupture de logement en mobilisant les dispositifs existants. - Gérer les situations d'urgence afin d'apporter une réponse optimale aux besoins des personnes. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou Bac+3 dans le secteur social (Éducateur Spécialisé, Assistant de Service Social, Conseiller en Économie Sociale et Familiale, DUT Carrières Sociales). Une expérience réussie auprès d'un public vulnérable dans les domaines de l'hébergement, du logement accompagné ou de l'accueil de demandeurs d'asile constitue un atout majeur. Vous disposez de solides connaissances de la réglementation relative au droit des étrangers et dans le champ du logement. Les savoir-être indispensables attendus : - Forte capacité d'écoute, bienveillance et empathie naturelle - Aptitude au travail d'équipe, à la coordination et à la coopération pluridisciplinaire - Capacité d'analyse, d'adaptation et de gestion des situations complexes ou d'urgence - Autonomie, rigueur et sens aigu des responsabilités - Force de proposition et créativité pour identifier ou mettre en place des solutions innovantes - Esprit d'initiative, pragmatisme et ouverture d'esprit - Résilience face à la complexité et capacité à prendre du recul - Très bon relationnel, sens de la diplomatie, et aptitude à gérer des situations conflictuelles ou délicates
L'agence Domino CARE est à la recherche d'un Moniteur Technique d'Atelier en ESAT (H/F) pour l'un de ses clients reconnu dans le secteur médico-social. Ce poste est une véritable opportunité de contribuer à l'accompagnement et à l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, tout en valorisant vos compétences techniques et pédagogiques. Dans le cadre d'un poste très polyvalent, vous intervenez en renfort sur différents ateliers (Blanchisserie, Peinture, Espaces verts, Entretien de locaux...) Vos principales missions incluent : - L'encadrement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap à l'atelier, en veillant à la sécurité et au bon déroulement des activités - L'organisation, la planification et la répartition des tâches de production selon les capacités et les besoins des usagers - L'animation de formations techniques et l'accompagnement individualisé pour développer l'autonomie de chacun - Le suivi de la qualité des réalisations et le respect des consignes de travail ainsi que des délais impartis - Le maintien d'un environnement de travail inclusif, sécurisé et adapté - La participation à l'évaluation des compétences et à la définition de projets professionnels personnalisés - La transmission des bonnes pratiques professionnelles en s'appuyant sur une posture bienveillante et valorisante Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder une solide expérience dans le domaine technique (industrie, peinture, espaces verts, logistique ou autre secteur d'atelier), ainsi qu'une première expérience dans l'accompagnement de publics en situation de handicap serait un atout majeur. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité liées à l'activité d'atelier et savez adapter votre discours pour favoriser la compréhension et l'apprentissage. Nous recherchons également un savoir-être irréprochable, avec une véritable aptitude à l'écoute, à la patience et à l'ouverture d'esprit. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à fédérer une équipe autour de projets communs sont essentiels pour garantir la réussite et l'épanouissement des usagers. L'empathie, le respect, l'adaptabilité et le travail en équipe sont des qualités indispensables pour ce poste, de même que la capacité à gérer des situations délicates avec tact et professionnalisme.
VOTRE MISSION - Préparer les opérations d'usinage en s'assurant de la disponibilité de la matières première, à l'approvisionnement des outillages, des outils coupants et des consommables nécessaires à la production. - Régler les machines et les paramètres d'usinage, démonter et monter les outillages ainsi que les outils coupants selon les gammes et les ordres de fabrication. - Réaliser les opérations d'usinage à partir de programmes définis. - Contrôler les pièces selon les procédures et ajuster les réglages si nécessaire. - Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. - Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. - Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Vous possédez une première expérience sur un poste similaire Vous avez de bonnes connaissances du milieu industriel Vous acceptez les horaires postés Vous aimez le travail en équipe
VOTRE MISSION - Participer aux opérations de montage, d'assemblage, de réglages ou de contrôle des fonctionnements d'ensembles mécaniques - Corriger les éventuels défauts et ajustements - Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble, mais aussi la qualité de fonctionnement Salaire selon profil et expérience Vous avez de l'expérience sur un poste similaire. Vous disposez de bonnes connaissances en mécanique. Vous êtes rigoureux, méthodique et assidue.
VOTRE MISSION Identifier une intervention à partir d'un dossier technique Réaliser, réparer ou remplacer des réseaux de tuyauteries métalliques Démonter des portions de tuyauteries en mauvais état Couper des éléments et les mettre à la dimension et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage. Soudure Monter les tuyaux avec des vannes, des coudes, des brides Faire des tests de mise en service pour évaluer la résistance Contrôler la résistance, l'étanchéité du tronçon de la ligne, de l'installation et réaliser les retouches Vous possédez de solides connaissances en tuyauterie / métallurgie Vous maîtrisez les différentes techniques de soudure Vous maîtrisez la lecture de plan Votre autonomie et votre capacité d'adaptation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste
Missions principales : - Assurer la maintenance de 1er niveau et suivre le planning de maintenance préventive. - Approvisionner les machines en matières premières. - Renseigner le système de suivi de production. - Réaliser les changements de production selon les procédures. - Vérifier la conformité des premières pièces et ajuster les réglages si nécessaire. - Diagnostiquer les défauts et effectuer les corrections. - Contrôler les pièces moulées (visuel, loupe, microscope) selon les standards qualité. - Enregistrer les contrôles et gérer les non-conformités selon les procédures. Poste en 3x8 De formation technique souhaité Personne consciencieuse, rigoureuse et curieuse, appréciant le travail en équipe et le respect des consignes Première expérience en industrie réussie requise Bonnes connaissances du milieu industriel
-Prend connaissance des dossiers de fabrication. -Contrôle le fonctionnement de la machine à commande numérique. -Sélectionne les programmes et les supports à utiliser selon le résultat obtenu. -Installe les pièces à usiner sur son espace de travail (qui peut être très grand et nécessiter l'utilisation d'un palan ou d'un pont roulant). ou modifie le programme numérique et lance des premiers tests avant toute production en série. -Vérifie le bon déroulement de l'usinage. -Contrôle la qualité du travail et intervient si besoin pour corriger le résultat -Respecte les normes de sécurité et de qualité Salaire selon profil et expérience. Opérateur sur machine à commande numérique CACES Pont obligatoire
