Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Auzebosc située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Auzebosc. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Rives-en-Seine, 76 - TROUVILLE, 76 - YVETOT ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous n'êtes pas seulement un exécutant, mais le garant de la performance et de la sécurité de votre unité. Dans un environnement à hauts risques, vous pilotez des installations complexes en toute autonomie, avec la rigueur exemplaire propre aux standards de l'industrie pétrochimique ou chimique de spécialité. Vos missions principales : - Pilotage et Contrôle : Assurer la conduite des installations dans le respect des paramètres définis. - Sécurité et Environnement : Appliquer et faire respecter les procédures HSE les plus strictes. Vous avez l'autorité pour stopper la production en cas de risque avéré. - Diagnostic et Réactivité : Identifier les dérives de process, analyser les causes racines et intervenir en autonomie pour réajuster les paramètres. - Amélioration Continue : Participer activement à l'optimisation du process et à la mise à jour des modes opératoires. Rémunération selon expérience.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Rattaché au responsable de secteur, au sein de l'équipe jardin, vous êtes le garant du succès commercial de votre rayon, et de son attractivité. Vous optimisez le service et la satisfaction client, par le suivi des approvisionnements, des stocks, l'animation de votre rayon. Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Autonomie Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Semaine de 4.5 jours travaillés Samedi travaillé : OUI - tous les samedis sont travaillés Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)
Le dispositif Yvetot/Saint-Saire recrute Maîtresse de Maison (H/F) Vous travaillerez au sein du Pôle Enfance Famille - 13 rue Gustave Priés - 76 190 YVETOT. Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 980 professionnels. Missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : Exercez une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie des jeunes accueillies (entretien des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, rangement et tâches de gestion simples) ; Veillez à l'entretien quotidien et assurez un cadre de vie propre, agréable et sécurisé aux jeunes ; Elaborez des menus et effectuez la préparation des repas pour les jeunes et le personnel ; Appliquez les normes d'hygiène alimentaire, culinaire et de sécurité en vigueur ; Vérifiez l'approvisionnement en produits et matériels du secteur dont vous avez la responsabilité ; Appliquez les normes d'hygiène alimentaire et culinaire et les normes de sécurité en vigueur ; Contribuez à l'accompagnement éducatif des jeunes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, en collaboration avec l'équipe éducative. Profil : Vous savez utiliser les produits et le matériel d'entretien adaptés (dosage selon les produits et les surfaces) ; Vous savez confectionner des repas élaborés et/ou agrémenter des plats ; Attestation d'honorabilité exigée : https://honorabilite.social.gouv.fr/ Poste à pourvoir dès que possible Envoyer lettre de motivation et CV à : Madame Yahel HEBERT, Directrice Adjointe En précisant la référence de l'offre : MA12PEF
Qui sommes-nous ? Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) d'Yvetot, dont le périmètre d'intervention est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional, recherche un surveillant de nuit pour rejoindre ses équipes. Le CCAS d'Yvetot est une collectivité territoriale publique située entre Le Havre et Rouen en Seine-Maritime, il intervient dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Seniors et Social. Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Léo Kanner accueille 24 enfants et adolescents âgés de 6 à 20 ans présentant un autisme sévère, dont 8 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels. Vous interviendrez auprès d'enfants, d'adolescents et de jeunes adultes. Vos missions sont les suivantes : - Assurer une sécurité des personnes et des biens durant la nuit, en coordination avec les professionnels éducatifs le cas échéant - Maitriser le Système de Sécurité Incendie (SSI) et les protocoles d'évacuation - Prévenir les incidents, gérer les situations d'urgence et assurer les gestes de premier secours le cas échéant - S'inscrire activement dans les axes du Projet Institutionnel - Travailler en coordination avec les professionnels du Pôle éducatif et prendre part activement au travail pluridisciplinaire - Instaurer un mode relationnel adapté avec les résidents Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes de formation surveillant de nuit ou disposez d'un fort attrait ou d'un projet professionnel dans le secteur éducatif. Vous connaissez le secteur du handicap, autonomie, Vous savez travailler dans le respect des procédures et des normes, Vous avez le sens des responsabilités, une bonne capacité d'observation et d'écoute, Vous savez faire preuve de disponibilité Vous êtes patient et empathique, vous faites preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : Le poste est à pourvoir sur le grade d'agent d'entretien qualifié. Recrutement par voie contractuelle, CDD jusqu'au 24 juillet 2026 Rémunération selon profil et conditions statutaires, régime indemnitaire. Vous effectuerez 10h00 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'Espace Léo Kanner et serez rémunéré sur la base de 09h20. Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement Poste à pourvoir le 05 janvier 2026 Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser avant le 31/12/2025 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale - 17 rue Carnot CS 185 - 76195 Yvetot cedex ou recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Surveillant de nuit ELK- réf 4232 »
Qui sommes-nous ? Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) d'Yvetot, dont le périmètre d'intervention est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional, recherche un surveillant de nuit pour rejoindre ses équipes. Le CCAS d'Yvetot est une collectivité territoriale publique située entre Le Havre et Rouen en Seine-Maritime, il intervient dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Seniors et Social. Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Léo Kanner accueille 24 enfants et adolescents âgés de 6 à 20 ans présentant un autisme sévère, dont 8 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels. Vous interviendrez auprès d'enfants, d'adolescents et de jeunes adultes. Vos missions sont les suivantes : - Assurer une sécurité des personnes et des biens durant la nuit, en coordination avec les professionnels éducatifs le cas échéant - Maitriser le Système de Sécurité Incendie (SSI) et les protocoles d'évacuation - Prévenir les incidents, gérer les situations d'urgence et assurer les gestes de premier secours le cas échéant - S'inscrire activement dans les axes du Projet Institutionnel - Travailler en coordination avec les professionnels du Pôle éducatif et prendre part activement au travail pluridisciplinaire - Instaurer un mode relationnel adapté avec les résidents Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes de formation surveillant de nuit ou disposez d'un fort attrait ou d'un projet professionnel dans le secteur éducatif. Vous connaissez le secteur du handicap, autonomie, Vous savez travailler dans le respect des procédures et des normes, Vous avez le sens des responsabilités, une bonne capacité d'observation et d'écoute, Vous savez faire preuve de disponibilité Vous êtes patient et empathique, vous faites preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : Le poste est à pourvoir sur le grade d'agent d'entretien qualifié. Recrutement par voie contractuelle, CDD jusqu'au 24 juillet 2026 Rémunération selon profil et conditions statutaires, régime indemnitaire. Vous effectuerez 20h00 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'Espace Léo Kanner et serez rémunéré sur la base de 18h45. Travail sur 2 nuits Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement Poste à pourvoir le 05 janvier 2026 Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser avant le 31/12/2025 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale - 17 rue Carnot CS 185 - 76195 Yvetot cedex ou recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « Surveillant de nuit ELK- réf 4232 et 4811»
Nous recherchons un(e) vendeur/se en boulangerie/pâtisserie CDI 35H ( horaires à définir avec l'employeur) Vos missions : - Vous aurez en charge l'accueil et le conseil auprès de la clientèle pour la vente de pains, viennoiseries, pâtisseries. - Vous procédez à la mise en place des produits au fur et à mesure des fournées. - Vous réalisez la découpe des pains (trancheuse), le conditionnement des pâtisseries, la prise des commandes, les encaissements et l'entretien de l'espace de vente. La boulangerie est ouverte du mardi au dimanche (travail le dimanche par roulement entre les vendeurs). SE PRESENTER DIRECTEMENT AU MAGASIN
Au sein d'un établissement de santé , vous aurez en charge à: = Veiller à la sécurité des installations et des locaux afin d'assurer le confort et la sécurité des personnes. = Travaux préventifs et curatifs des bâtiments dans le respect des procédures = Respect de la charte de la personne hospitalisée, des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Activités principales : - Réparations multiples signalées dans le registre curatifs - Entretiens préventifs des installations - Contrôles quotidiens des points d'eaux, chaufferie, piscine,.. - Encadrer les entreprises extérieures (espace vert, carreaux, maintenance électrique, plomberie, cuisine ) - Petits travaux de maintenance électrique, plomberie, bâtiments, divers - Entretiens des espaces extérieurs, local poubelles, local technique,.. - Réceptionner les livraisons et stockage PERMIS B IMPERATIF Vous travaillez seul les mardis , jeudis et en doublon le vendredi
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique et basé à RIVES EN SEINE (76490), en Intérim un Magasinier/inventoriste (h/f). Vous serez au cœur de l'activité logistique, - garantissant la mise en stock physique des pièces et produits. - Identifier, saisir sur ERP, préparer et mettre à disposition les commandes. - Inventorier les stocks en suivant les directives, et saisir les comptages sur ERP. - Remonter toute anomalie à votre responsable. - Ce poste est à pourvoir dès Janvier 2026, avec des horaires journée mais possibilité d'horaires en quart. Profil recherché : - Vous avez des connaissances en inventaire et mise en rayon. - Vous êtes organisé-e, précis-e et avez une bonne capacité de communication. - Vous maîtrisez la gestion des stocks et l'utilisation d'un ERP. - Vous êtes adaptable et capable de travailler en équipe. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Yvetot. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). Votre profil : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : - Un réseau national durable ; - Des opportunités d'évolution professionnelle ; - Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; - Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Au sein d'une société spécialisée dans la location de matériel et d'engins de travaux publics vos missions seront les suivantes : Transport et livraison de matériel BTP et de véhicules d'engins de chantier sur les différents sites de nos clients. Chargement et déchargement du matériel. Assurer l'entretien courant du véhicule. Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Respect des délais de livraison. Profil recherché : Titulaire du Permis EC. FIMO (Formation Initiale Minimum Obligatoire) à jour. Expérience en conduite de poids lourds et/ou transport de matériel de construction. Connaissance des règles de sécurité liées au transport de matériel et d'engins de chantier. Sens de l'organisation et rigueur. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Qui sommes-nous ? La MJ4C est une association engagée au service des habitants et du lien social. Elle porte un Espace de Vie Sociale (EVS) agréé par la CAF depuis 2021, favorisant la participation citoyenne, les initiatives locales et l'accès de tous à des actions sociales, culturelles et éducatives. Votre rôle Sous la responsabilité de la direction, vous coordonnez et développez le projet social de l'EVS. Vous animez la vie locale, accompagnez les habitants dans leurs initiatives et travaillez en réseau avec les partenaires du territoire. Vos missions principales - Pilotage du projet EVS - Mettre en œuvre et évaluer le projet social de l'EVS - Animer une démarche participative avec habitants, bénévoles et partenaires - Rédiger bilans, rapports et documents à destination des financeurs - Préparer et animer les comités de pilotage - Animation et développement local - Concevoir et animer des actions collectives (ateliers, événements, initiatives habitantes) - Favoriser le lien social, l'intergénérationnel, la parentalité et la citoyenneté - Garantir l'accessibilité sociale, financière et culturelle des actions Partenariats et réseau : - Identifier les besoins du territoire - Développer et entretenir les partenariats locaux - Représenter l'EVS dans les réseaux et instances locales - Gestion, communication et coordination - Participer au suivi budgétaire et aux demandes de subventions - Valoriser les actions de l'EVS (supports, réseaux sociaux, communication) - Coordonner l'équipe dédiée à l'EVS et soutenir les dynamiques collectives Profil recherché : - Bac +2 minimum en animation sociale, intervention ou développement social - Expérience appréciée en coordination de projets ou animation d'un EVS / centre social - Maîtrise de la conduite de projets et de l'animation de groupes - Autonomie, sens de l'écoute, capacités relationnelles et goût du travail en réseau - CDI - 35h/semaine - Rémunération selon la Convention Collective ECLAT, indice 305 à 325 (environ 2 160 € à 2 295 € brut mensuel selon expérience) - Travail possible en soirée et le week-end Permis B obligatoire (déplacements fréquents, conduite d'un véhicule 9 places) Merci d'adresser CV et lettre de motivation à l'attention de Mme Basse - Présidente de la MJ4C direction@mj4c.fr 13 rue de la République, 76490 Rives-en-Seine Candidatures ouvertes jusqu'au 9 janvier 2026
Vos missions: - Fabriquer des filets en maille selon les consignes techniques - Découper les matériaux nécessaires à la confection - Réaliser des travaux de couture avec précision et minutie - Préparer les commandes clients en respectant les délais - Collaborer avec l'équipe pour assurer une qualité optimale des produits finis Votre profil: - Maîtrise des techniques de coupe et de couture - Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail - Esprit d'équipe et respect des délais - Autonomie, réactivité et motivation à s'investir dans une entreprise dynamique En choisissant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que : - Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis) - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité de congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture) - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc. Saisissez cette opportunité et rejoignez une équipe dynamique pour un avenir plein de succès dans le secteur du transport avec Aquila RH Rouen !
Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous aurez pour missions : -Soutenir l'élaboration du projet de vie -Orienter la personne et sa famille vers le bon interlocuteur : un rôle d'interface entre les ressources spécialisées et les ressources de proximité selon le principe de subsidiarité. -Évaluer la situation sanitaire, sociale et environnementale des personnes et de leurs aidants en considérant les services offerts, réaliser une évaluation multidimensionnelle en tenant compte des valeurs et aspirations de la personne et sa famille -Mettre en œuvre les compétences administratives et réglementaires nécessaires pour autoriser un plein accès aux droits de la personne. -Conseiller et appuyer la personne concernée, sa famille et les professionnels pour l'élaboration d'une stratégie d'intervention globale. -Appréhender les enjeux éthiques en lien avec l'accès aux droits, les soins et les services à la personne. -Mobiliser l'ensemble des acteurs, y compris vos collègues, autour des situations -Contribuer à la démarche globale de concertation partenariale en assurant la concertation clinique. -Promouvoir l'interdisciplinarité et les partenariats entre les acteurs en favorisant la communication et les échanges. -Développer la co-responsabilité des acteurs sur le territoire. Vous êtes une personne dynamique, responsable, autonome et souhaitez acquérir une expérience professionnelle passionnante ! Diplômé(e) de type Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) ou équivalent. La relation a l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'entretien avec une personne handicapée et/ou son entourage afin de compléter des données cliniques, épidémiologiques et sociales. Autonome et adaptable, vous maîtrisez les outils numériques. Rigoureux et organisé, vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles et aimez travailler en équipe atypique. Professionnel en ébullition, vous êtes en capacité de proposer vos idées au sein d'une équipe atypique, agile et d'être acteur sur le territoire et soutien auprès de votre direction. Méthodique et proactif face aux impondérables, vous faite preuve de souplesse et d'agilité dans le respect du secret professionnel. **Compte tenu de vos missions et du secteur géographique d'intervention du service Normandie et Hauts de France, vous serez physiquement rattaché aux locaux de Loos ou autre en fonction du recrutement avec néanmoins des déplacements réguliers dans les Hauts de France, plus ponctuellement en Normandie et en Ile de France. (Véhicules de service mutualisés) / travail nomade** Les conditions : Le poste est à pourvoir dans le cadre du statut de la Fonction Publique territoriale, catégorie A, filière médico-sociale Recrutement par vois contractuelle CDD 1 an Temps plein (39h hebdomadaires travaillées avec 20 jours de RTT) Rémunération selon profil et conditions statutaires Poste à pourvoir dès à présent Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale - avant le 01 janvier 2026 Objet : « Référent de Parcours ERHR - réf 5569» Les entretiens de recrutement se dérouleront vendredi 23 janvier 2026 au matin à YVETOT (76190)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique et basé à RIVES EN SEINE (76490), en Intérim un inspecteur de pièces mécaniques (h/f). Ce poste en intérim, d'une durée de 12 mois, débutera le 5 janvier 2026. Vous travaillerez en équipe, à temps plein, dans un environnement dynamique et stimulant. Vos principales missions incluent : - Inspection visuelle des pièces mécaniques pour garantir leur conformité. - Utilisation d'outils de mesure pour vérifier les spécifications techniques. - Réaliser les retouches nécessaires et déclencher les dérogations qui seront traitées par le support technique client - Lecture de plans pour comprendre les exigences de fabrication. - Application des normes qualité pour assurer la fiabilité des produits. Notre client est un acteur majeur dans le domaine de la maintenance aéronautique, offrant des solutions innovantes et de haute qualité pour ses clients à l'échelle mondiale. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'épanouir dans un environnement industriel exigeant. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et possédez une première expérience en contrôle qualité industriel, idéalement sur des pièces mécaniques ou automobiles. Compétences comportementales - Attention aux détails : Crucial pour détecter les anomalies et garantir la qualité. - Communication efficace : Indispensable pour travailler en équipe et transmettre les informations. - Résolution de problèmes : Essentielle pour surmonter les défis techniques. - Travail en équipe : Favorise la collaboration et l'atteinte des objectifs communs. Compétences techniques - Lecture de plans : Permet de comprendre et appliquer les spécifications techniques. - Utilisation d'outils de mesure : Assure la précision des contrôles. - Inspection visuelle : Détecte les défauts et assure la fiabilité des pièces. - Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, ERP) Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences techniques et comportementales dans un secteur en pleine évolution. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée.
La Paillote, nouveau restaurant à Caudebec en Caux recherche un serveur (H/F), vous serrez chargé de : - l'accueil des clients - la prise des commandes - le service en salle - vous aiderez au nettoyage et au rangement de la salle Une trentaine de repas par service Etablissement ouvert les soirs et week-ends. Jours de repos : le lundi soir, le jeudi toute la journée, et le dimanche soir. Prendre RDV au 06 58 02 15 78
Vous avez en charge le secteur des produits de jardin comprenant l'aménagement du jardin, le mobilier, les accessoires, l'outillage, les contenants... Vous êtes responsable de l'offre commerciale des rayons ou des fournisseurs dont vous avez la charge, en termes de qualité et de quantité dans les approvisionnements, de cohérence et profondeur de gamme, de mise en valeur des produits. Vous êtes responsable des résultats liés à l'activité commerciale de vos rayons. Vous proposez les objectifs d'évolution de chiffre d'affaires des rayons dont vous avez la charge. Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Autonomie Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Semaine de 4.5 jours travaillés Samedi travaillé : OUI - tous les samedis sont travaillés Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)
Vos missions : - Nettoyer et entretenir les locaux industriels selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Utiliser les équipements et produits de nettoyage de manière appropriée - Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis - Travailler en équipe pour garantir la propreté des espaces de travail - Capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Bonne utilisation des équipements et produits de nettoyag - Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration - Aucune formation spécifique requise Rejoignez notre équipe en tant que nettoyeur industriel et participez à l'entretien des locaux industriels dans le respect des normes de propreté et de sécurité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un opérateur ponceur pour une mission en intérim de 6 mois à Yvetot (76190). - Opérations de ponçage sur des pièces - Contrôle qualité des pièces poncées - Respect des consignes de sécurité et normes de qualité - Aucune expérience préalable requise - Aucun diplôme spécifique exigé - Capacité à réaliser des opérations de ponçage avec précision - Sens du contrôle qualité et de la minutie - Respect des consignes de sécurité - Disponibilité pour travailler en horaires de journée - Aucune formation spécifique requise Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallurgie, en tant qu'opérateur ponceur et participez à son développement en intérim à Yvetot (76190).
Nous recherchons un(e) Menuisier(e) Poseur(e) expérimenté(e) pour la pose d'escaliers en bois. Le poste requiert une grande autonomie et une capacité exceptionnelle en finition. Nos poseurs fabriquent eux-mêmes les appuis intérieurs et extérieurs. Missions : Pose d'escaliers en bois sur chantiers, Fabrication des appuis intérieurs et extérieurs, Réalisation de finitions méticuleuses et précises, Travail en autonomie et gestion de projets de pose, Transmission des compétences et savoir-faire à nos équipes. Profil Recherché : Menuisier(e) avec une expérience de 3 ans en pose d'escaliers, Expertise en finitions de haute précision, Autonome et rigoureux(se), Apte à travailler en équipe et transmettre ses connaissances aux futurs(es) poseurs(euses) de l'entreprise. Pourquoi Nous Rejoindre ? Rejoindre une entreprise qui valorise la qualité et l'expertise artisanale, Évoluer dans un environnement qui prône l'excellence, Participer activement à la transmission de savoir-faire unique, Intégrer une équipe passionnée et solidaire. Rémunération attractive.
Entreprise familiale depuis 60 ans. Entreprise spécialisée dans la fabrication et la pose d'escaliers en bois de haute qualité, qu'ils soient contemporains ou traditionnels. Nous sommes réputés pour la précision de nos finitions, avec des ajustements si minutieux qu'ils sont imperceptibles à l'œil nu. L'entreprise offre aux clients un travail de qualité grâce au savoir-faire de ses ouvriers. Notre mutuelle chez Pro BTP est la S3P3+.
Le Lycée Agricole d'Yvetot, établissement reconnu pour la qualité de ses enseignements et son engagement auprès des jeunes, recrute un enseignant ( H/F) en biologie-écologie dans le cadre d'un remplacement. Au sein de l'équipe pédagogique, vous aurez pour principales missions de : - Concevoir et dispenser des enseignements en biologie-écologie et culture scientifique, en lien avec les référentiels des filières concernées - Assurer les cours auprès des niveaux suivants : - Première Générale - Terminale STAV - Première Bac Pro LCQ - Élaborer des séquences pédagogiques adaptées aux profils des élèves - Participer à des projets interdisciplinaires et à des démarches pédagogiques innovantes - Évaluer les acquis des élèves et ajuster vos pratiques pédagogiques - Travailler en équipe dans une logique d'enseignement par compétences Profil recherché : - Diplôme en lien avec la biologie-écologie (Licence, Bac+3 ou équivalent requis) -Expérience appréciée - Débutant motivé accepté - Sens de la pédagogie, esprit d'équipe et engagement auprès des élèves Conditions du poste Statut : Enseignant contractuel remplaçant Contrat : CDD renouvelable - Année scolaire 2025-2026 - Prise de poste : 5 janvier 2026 - Temps de travail : 100 % Rémunération : Selon la grille de la structure et l'expérience Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation par courrier électronique à l'attention de : LYCÉE AGRICOLE D'YVETOT laury.quantin@educagri.fr Date limite de candidature : 15 janvier 2026
Enseignant-e en Productions Végétales (agronomie) Temps plein à 70 % au Lycée Agricole et 30% pour le CFA - CDD d'un an, renouvelable Lieu : Auzebosc (76190) - Lycée Agricole d'Yvetot Statut : Enseignant-e contractuel-le - Agent contractuel d'État Durée du contrat : 1 an - Possibilité de renouvellement Rémunération : Selon la grille de la structure Descriptif du poste : Le Lycée Agricole d'Yvetot recrute un-e enseignant-e pour assurer des cours théoriques et travaux pratiques en productions végétales (agronomie), à destination des filières : Bac Pro CGEA (Conduite et Gestion de l'Exploitation Agricole) BTSA ACSE (Analyse, Conduite et Stratégie de l'Entreprise agricole) Profil recherché : Niveau requis : Bac +3 ou Bac +2 avec expérience significative dans le domaine agricole Débutant-e motivé-e accepté-e Intérêt pour la pédagogie, l'accompagnement des jeunes et la transmission des savoirs Capacité à travailler en équipe pédagogique
Rejoindre l'Espace Léo Kanner, c'est intégrer un établissement à dimension humaine, accueillant 24 enfants et adolescents présentant un trouble du spectre de l'autisme (TSA) sévère. Vous évoluerez au sein d'une équipe éducative dédiée et expérimentée, spécifiquement formée à l'accompagnement des jeunes avec autisme. La taille réduite de la structure favorise une relation individualisée, un travail de qualité et une véritable cohésion d'équipe. L'établissement met l'accent sur le partage des pratiques, la bienveillance et la sécurité, dans un cadre de travail stimulant et soutenant. Ce que nous vous proposons : Placé sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe psychoéducative dynamique et impliquée composée de 24 professionnels. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des personnes accompagnées. Pour ce faire, vous : Intervenez selon les besoins, sur les 3 pôles (enfants, adolescents, internat) et avez une connaissance de tous les enfants accueillis en particulier de l'unité enfant. Participez à la co-élaboration (coréférence) des Projet Personnalisé d'Accompagnement en concertation avec l'équipe Appliquez les protocoles d'interventions à référence éducative, comportementale et développementale Communiquez les évolutions liées à vos interventions. Favorisez le développement des compétences et des savoir-faire des personnes accueillies en utilisant des méthodes psycho-éducatives adaptées à leur profil. Assurez la sécurité et le bien-être de chaque enfant. Veillez au respect des règles de vie et de sécurité en vigueur au sein de l'Espace Léo Kanner. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes une personne dynamique, bienveillante et pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle. Vous êtes titulaire du diplôme d'AES/AMP et souhaitez acquérir une expérience professionnelle riche, atypique et passionnante. Le secteur du handicap n'a (presque !) pas de secret pour vous, mais vous souhaitez toujours apprendre et découvrir. Vous êtes à jour de vos lectures sur les recommandations HAS en termes d'accompagnement des personnes en situation de handicap et plus spécifiquement porteuse de TSA. La relation à l'autre est votre moteur et vous êtes à l'aise dans la conduite d'activités éducatives adaptées aux enfants porteurs de TSA. Vous savez que ABA, TEACCH et la CAA ne sont pas les noms de trois nouveaux personnages de Star Wars, mais bien des approches et méthodes éducatives pour accompagner les enfants porteurs de TSA ? Professionnel engagé et rigoureux, vous aimez travailler en équipe et êtes en capacité de proposer vos idées au sein de celle-ci dans le respect des protocoles éducatifs. Patient et empathique, vous faite preuve d'adaptabilité dans le respect du secret professionnel. Les conditions : Le poste est à pourvoir prioritairement sur le grade cible d'accompagnant éducatif et social. À défaut, les candidatures d'agents éducatifs pourront être étudiées dans un second temps. Recrutement par voie contractuelle CDD 6 mois Connaissances et expérience dans l'accompagnement de l'autisme souhaitées. Vous effectuerez 37h20 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré sur la base de 35 h - planning à la semaine modulable en fonction des nécessités de service Congés fléchés sur les périodes de vacances scolaires liés à la fermeture de l'établissement Rémunération selon profil et conditions statutaires catégorie C + Prime Ségur. Poste à pourvoir dès à présent Les candidatures (CV et lettre de motivation et diplôme qui seront vérifiés par le CCAS) sont à adresser avant le 01 janvier 2026 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale - 17 rue Carnot CS 185 - 76195 Yvetot cedex Objet : « Renfort polyvalent ELK» Les entretiens de recrutement se dérouleront le 09 Janvier 2026 au matin
Vos missions: - Accueillir les clients - Conseiller et vendre des pièces, accessoires & produits - Répondre aux demandes techniques au téléphone - Réceptionner, stocker, préparer les pièces - Ouverture, organisation du comptoir, service client Votre profil: - Expérience solide en pièce détachée automobile - À l'aise au téléphone et sur les outils informatiques - Connaissances mécaniques
Rattaché-e hiérarchiquement au Directeur de service, le Technicien Supérieur Géologue aura à sa charge les missions suivantes : - Travaux divers de sondages avec reconnaissance des sols (sondages manuels en autonomie ou mécanique sous supervision de nos chefs sondeurs) ; - Réalisation d'essais de perméabilité (Porchet, Matsuo, Lugeon, simple et double anneau) et d'essais de pompage . ; - Réalisation d'essais géotechniques divers (pénétromètre démontable, fouille de reconnaissance de fondations .) ; - Relevés topographiques et implantation de sondages ; - Mesures géophysiques ; - Dépouillement et mise au propre de données à partir de logiciels techniques (pouvant être en anglais) ; - Participation à la rédaction des études pédologiques, environnementales (pollution) géologiques, géotechniques Formation : BAC +3 en Sciences de la Terre et de l'Environnement Expérience : Débutant accepté Qualités : Rigueur, sens du service, autonomie, sens du travail en équipe, dynamisme, bon relationnel, bricoleur. A l'aise avec les outils formatiques (bureautique, logiciels techniques de dépouillement d'essais). Autres avantages : - Temps de travail : 37 h/semaine, - Localité : YVETOT (76) - Rémunération globale : Salaire brut annuel fixe, réparti sur 12 mois : selon profil - Mutuelle/Prévoyance, 12 jours de RTT, Tickets restaurant (9€) et/ou Prime panier repas (18€ jour), Prime vacances, Frais de déplacement, ...
Rattaché-e hiérarchiquement au Directeur de service, le Géophysicien aura à sa charge les missions suivantes : - Réalisation de campagnes géophysiques (géoradar, EM31, panneau électrique, recherche pyrotechnique .) ; - Participer au développement et à la diversification de l'activité ; - Réalisation au besoin d'autres essais en liaison avec les études géophysiques et géotechniques (auscultations, instrumentation, suivi de sondages de contrôle .) ; - Relevés topographiques et implantation de sondages ; - Dépouillement et mise au propre de données à partir de logiciels techniques (pouvant être en anglais) - Participation à la rédaction des rapports d'étude Nous rejoindre c'est : - Intégrer une organisation à taille humaine à l'échelle de l'agence, animée d'un véritable esprit entrepreneurial. - Partager des valeurs communes. - Evoluer dans un environnement technique grâce aux développements de nouvelles technologies. - Bénéficier d'un cadre de travail agréable. Autres avantages : - Temps de travail : 37 h/semaine, - Localité : YVETOT (76) - Rémunération globale : Salaire brut annuel fixe, réparti sur 12 mois : selon profil - Mutuelle/Prévoyance, 12 jours de RTT, Tickets restaurant (9€) et/ou Prime panier repas (18€ jour), Prime vacances, Frais de déplacement, ...
Nous recherchons pour notre atelier un réceptionaire atelier en mécanique auto. Vos principales missions seront les suivantes : - Réceptionner et organiser le rangement des pièces de rechange livrées. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier. - Assurer le rangement du magasin et effectuer diverses tâches de manutention. - Gérer et optimiser le suivi des stocks. - Participer à la gestion de la relation client du centre : accueillir et conseiller les clients - Enregistrement et facturation des prestations - Prise en charge et la restitution des véhicules - Accueil et réception des demandes clients - Analyse des besoins et proposition de prestations pour l'entretien et la réparation des véhicules de la clientèle du garage - Répondre aux attentes des clients concernant leur véhicule - Informer et transmettre les demandes et attentes des clients auprès de l'atelier - Gestion de la facturation, devis etc. Compétences requises: Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'automobile. Horaires : du lundi au vendredi 8h-12h / 13h30-17H30 Taux horaire: 13.00€/Brut + Primes
Poste à pourvoir du 26/12 au 02/01 en CDD Horaire de la prestation du lundi au vendredi de 6h30/12h- 13h/14h30 Vous serez en charge du nettoyage de bureaux, accueil, sanitaires, vestiaires, circulation.
Poste à pourvoir du 19/12 au 26/12 en CDD Horaire de la prestation du lundi au vendredi de 16h à 20h Vous serez en charge du nettoyage de bureaux, accueil, sanitaires, vestiaires, circulation.
Les missions principales du poste sont les suivantes : - Réalisation de travaux de menuiserie et de plaquisterie conformément aux normes et aux plans établis - Installation de cloisons, faux plafonds et revêtements muraux - Finition des travaux (ajustement, ponçage, peinture) - Travail en équipe sur différents chantiers - Respect des consignes de sécurité et des délais impartis Profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la menuiserie et de la plaquisterie - Titulaire d'un BEP/CAP en menuiserie ou plaquisterie - Maîtrise des techniques de pose de cloisons, faux plafonds et revêtements muraux - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais impartis Si vous êtes passionné par la menuiserie et la plaquisterie, que vous avez une solide expérience dans le domaine et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de MENUISIER PLAQUISTE à Yvetot (76190) en CDI.
Depuis 1965, nous sommes le spécialiste de la pièce auto et poids lourds multimarques pour l'entretien et la réparation. Parallèlement, nous développons une offre technique sur le diagnostic, l'injection diesel, l'électronique et depuis peu autour du moteur et de la boite de vitesses. En 60 ans, Hautot et fils a pris une dimension régionale voir nationale (boite et moteur). Notre logistique performante nous a permis d'élargir nos champs d'action en proposant une livraison rapide de nos 35 000 références stockées sur l'ensemble de la Normandie. Nous sommes présents actuellement sur 5 points de vente : Yvetot 76190 (siège social) et Saint Etienne du Rouvray 76800, Pavilly 76570, Fécamp 76400 et LE HAVRE 76600. HAUTOT ET FILS, 80 collaborateurs au service de la fournitures automobiles, Poids lourds, Industries. Pièces neuves d'origine et d'occasion présent depuis 60 ans en Normandie. Hautot et Fils, c'est une aventure collective fondée sur des valeurs humaines et une passion partagée pour la technique. Nous cultivons un esprit d'équipe où chacun peut s'exprimer, progresser et apporter sa pierre à l'édifice. Nous avançons ensemble, entre héritage et innovation, dans un environnement fondé sur la confiance et le respect. Retrouvez nous sur notre site internet : www.hautot.fr Missions : Nous souhaitons renforcer notre équipe de vente dans le cadre d'un CDI. Basé sur notre agence d'Yvetot, ce poste comprend également des déplacements réguliers pour assurer des remplacements dans nos agences de Saint-Étienne-du-Rouvray (76800) et Le Havre (76600). Ces déplacements font partie intégrante de la mission et nécessitent autonomie, adaptabilité et sens du service. Le magasinier vendeur (H/F) a pour missions: - Assurer les activités de commercialisation de pièces de rechange, accessoires et produits sur l'un des lieux de vente de l'entreprise. - Assurer la vente et le conseil technique à distance, en particulier par téléphone. - Assurer la réception, le stockage et les sorties des produits dans le respect des procédures. - Assurer le bon fonctionnement de l'agence en cas de remplacement - Effectuer ponctuellement des livraisons en temps et en heure auprès de clients particuliers ou professionnels. Expériences : - Une bonne connaissance du domaine de la pièce détachée automobile est demandée - Maitrise de l'outil informatique et technique de ventes. - Aisance au téléphone - Idéalement des connaissances mécaniques Qualités : - Avoir le sens du client, de réelles capacités d'écoute et de communication. - Etre organisé, rigoureux, et avoir l'esprit d'initiative avec une capacité d'anticipation. Rémunération : - Salaire entre 23400€ et 26400€ annuel en fonction du profil. - Base 35h avec travail un samedi par mois + paiement des HS ou récupération - Pour les remplacements: prime + tickets + véhicule de société mis à disposition - Divers avantages : Primes, Participation, CET, PERCOL, Action logement, CSE, Mutuelle&Prévoyance IRP auto, ... Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique avec des valeurs humaines fortes, vous avez une solide expérience pièces détachées et souhaitez élargir vos compétences dans le domaine du commerce, ce poste est fait pour vous ! Alors postulez et rejoignez une entreprise Handi-accueillante
Le SIX recherche un-e serveur-euse! Vous travaillez du mardi au samedi service du midi et du soir. Horaires: 12h00-15h00 et 18h30-22h30. Environ 50 couverts par service Vous souhaitez vous intégrer à une équipe dynamique? Merci de vous présenter au restaurant le matin avant le service Vous pouvez aussi envoyer votre cv par mail : lesixyvetot@gmail.com
Depuis 1965, nous sommes le spécialiste de la pièce auto et poids lourds multimarques pour l'entretien et la réparation. Parallèlement, nous développons une offre technique sur le diagnostic, l'injection diesel, l'électronique et depuis peu autour du moteur et de la boite de vitesses. En 60 ans, Hautot et fils a pris une dimension régionale voir nationale (boite et moteur). Notre logistique performante nous a permis d'élargir nos champs d'action en proposant une livraison rapide de nos 35 000 références stockées sur l'ensemble de la Normandie. Nous sommes présents actuellement sur 5 points de vente : Yvetot 76190 (siège social) et Saint Etienne du Rouvray 76800, Pavilly 76570 et Fécamp 76400 et LE HAVRE 76600.Grâce à nos80 collaborateurs, notre entreprise privilégie la relation directe, l'écoute attentive et la réactivité pour mieux comprendre les besoins des particuliers et des professionnels afin d'y répondre avec efficacité. En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise familiale, où les valeurs de solidarité, d'entraide et de qualité sont des priorités. L'humain est au courant de nos activités. Retrouvez nous sur notre site internet : www.hautot.fr Nous recrutons notre futur technicien SAV (H/F) Sous la responsabilité du responsable SAV, le technicien SAV (H/F) assure la maintenance des matériels d'atelier. Activités principales Assurer l'entretien, la maintenance des matériels d'atelier: compresseur, levage, haute pression, machines électriques... Effectuer les diagnostiques et les réglages. Réparer, remonter les pièces défectueuses et procéder aux essais. Accompagner et conseiller le client tout au long du processus de réparation. Intervenir au sein des garages ou entreprises clients Profil recherché Vos atouts pour réussir dans votre mission: Aisance informatique Rigueur Relation client Connaissances en hydraulique et électricité Autonome, polyvalent Avantages du poste: Prime de participation, Primes diverses, CET, CE d'entreprise, Plan d'épargne, Evènements d'entreprise (sport en entreprise, barbecue, tournoi de foot ...) Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Intéressement et participation Expérience sur poste Similaire: 3 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Créée en 1969, d'abord spécialisée dans la réparation électrique sur tout véhicule (alternateurs, bobines, démarreurs ), l'entreprise s'est tournée dès les années 80 vers le négoce de pièces techniques automobiles. Des techniciens, vendeurs, livreurs et l'équipe administrative sont au service de nos clients particuliers, professionnels garages, carrossiers, industriels, commerçants ou artisans.
Ref NO CAYt CHARGE d'OFFRES TUYAUTERIES INDUSTRIELLES Filiale d'un important groupe industriel spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements et de tuyauterie à destination d'industries diverses dont le secteur énergétique et plus particulièrement nucléaire. Missions : Au sein d'une agence Normande vous prendrez en charge l'analyse et l'établissement d'offres techniques et financières pour des projets de maintenance de tuyauteries industrielles, à savoir : - L'analyse des cahiers des charges clients et élaboration d'une réponse - L'étude de faisabilité et des risques associés - La définition des moyens techniques et humains nécessaires - La coordination des éléments des réponses des partenaires internes (BE , ateliers, .) et externes (fournisseurs-sous-traitants) - L'estimation financière et des budgets - La rédaction de la proposition technique et commerciale - La participation aux revues d'offres Dans ce cadre des visites ponctuelles des sites concernées en appui au chargé d'affaires pourront être nécessaires. Compétences : - Formation: Bac + 5 ingénieur - Expérience minimum de 1 an en tuyauterie, robinetterie ou maintenance industrielle - Connaissance du nucléaire voire l'O &G est un plus - Pratique de la gestion de projets - Capacités rédactionnelles - Rigoureux - Réactif - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel contacts clients - Disponible pour déplacements ponctuels chez les clients Lieu de Travail : Yvetot
Ref NO COYt CHARGE d'OFFRES TUYAUTERIE INDUSTRIELLE Filiale d'un important groupe industriel spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements et de tuyauterie à destination d'industries diverses dont le secteur énergétique et plus particulièrement nucléaire. Missions : Au sein d'une agence Normande vous prendrez en charge l'analyse et l'établissement d'offres techniques et financières pour des projets de maintenance de tuyauteries industrielles, à savoir : - L'analyse des cahiers des charges clients et élaboration d'une réponse - L'étude de faisabilité et des risques associés - La définition des moyens techniques et humains nécessaires - La coordination des éléments des réponses des partenaires internes (BE , ateliers, .) et externes (fournisseurs-sous-traitants) - L'estimation financière et des budgets - La rédaction de la proposition technique et commerciale - La participation aux revues d'offres Dans ce cadre des visites ponctuelles des sites concernées en appui au chargé d'affaires pourront être nécessaires. Compétences : - Formation: Bac + 5 ingénieur - Expérience minimum de 1 an en tuyauterie, robinetterie ou maintenance industrielle - Connaissance du nucléaire voire l'O &G est un plus - Pratique de la gestion de projets - Capacités rédactionnelles - Rigoureux - Réactif - Capacité à travailler en équipe - Excellent relationnel contacts clients - Disponible pour déplacements ponctuels chez les clients Lieu de Travail : Yvetot
Nous recrutons pour un client basé à Yvetot, un Magasinier Vendeur H/F expérimenté, orienté service client et à l'aise avec la gestion de stock et la vente. Vos missions Accueil et conseil des clients au comptoir et par téléphone Identifier les besoins clients et proposer les solutions les plus adaptées Vente de produits, pièces et accessoires Gestion des stocks : entrées/sorties, suivi informatique Facturation et encaissement Participation à la bonne tenue du magasin Profil recherché Expérience significative exigée sur un poste similaire Bonne connaissance des produits magasin (pièces, accessoires, univers auto / camping-car / utilitaire apprécié) Aisance téléphonique et excellent relationnel client À l'aise avec l'outil informatique (gestion de stock, facturation) Dynamique, réactif(ve), organisé(e) Fort sens du service client et esprit solution Ce que nous proposons Mission en intérim Salaire selon profil et expérience Postulez directement via l'application MY ACTUAL ou contactez nous pour plus d'informations au *** (voir postuler)
La Paillote, restaurant à Caudebec en Caux recherche son cuisinier (H/F) Vous cuisinerez des produits frais et locaux pour une trentaine de convives qui apprécient le goût authentique des recettes traditionnelles. Votre quotidien : Vous serez en charge de l'élaboration et de la présentation des plats. Vos missions : - Réaliser et garantir une prestation culinaire de qualité - Respecter le respect des normes d'hygiène (HACCP) Vous serez responsable de la cuisine et du matériel. Jours de repos : le lundi soir, le jeudi toute la journée, et le dimanche soir. Expérience impérative Prendre RDV au 06 58 02 15 78
À propos du poste ETUDIS, bureau d'études techniques indépendant depuis 1997 (200+ collaborateurs, 14 sites en France et l'Ile de la Réunion), recherche un(e) Chargé(e) de Détection en CDD pour renforcer son équipe dynamique ! Poste à pourvoir dès que possible. Missions - Réaliser un marquage et/ou un piquetage des ouvrages détectés ; - Etablir des dessins techniques au format informatique ; - Etablir des relevés topographiques sur le terrain, en zone urbaine ou rurale ; - Etablir et maintenir tous contacts nécessaires avec la clientèle dans le souci d'une bonne gestion des intérêts de l'entreprise ; - Relever tous les éléments d'information sur les besoins de la clientèle, les possibilités de travaux nouveaux ; - Organiser l'activité, la coordonner, la développer et la rentabiliser ; - Effectuer toutes opérations administratives indispensables à l'accomplissement normal des fonctions confiées ; Profil recherché Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez idéalement la formation ADNT 3002 ; - Une première expérience en détection ; - Vous êtes à l'aise avec les outils et logiciels informatiques (Microstation, GEOVISUAL...) ; - Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et dynamique ; Avantages : - Primes - Véhicule de service Rejoignez l'aventure ETUDIS, on vous attend !
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Entreprise recherche un manœuvre en bâtiment dans le cadre de chantier neuf ou rénovation. Vous êtes autonome et avez une expérience réussie dans ce domaine, idéalement vous avez une formation dans la maçonnerie. Le permis B est indispensable pour se rendre sur les chantiers.
Notre client, acteur reconnu de la métallurgie est au cœur de l'innovation industrielle depuis plusieurs décennie. Il recherche activement un ou une Tuyauteur Industriel talentueux(se) pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous êtes passionné(e) par la tuyauterie industrielle et que vous souhaitez vous épanouir dans un environnement stimulant, alors cette offre est faite pour vous ! À propos de la mission Les missions : - Vous serez en charge de divers travaux d'assemblage et de montage en tuyauterie sur nos sites industriels. - Réaliser des coupes précises et effectuer le montage des sous-ensembles de tuyauterie, selon les plans et instructions. - Garantir la qualité et la sécurité en respectant rigoureusement les procédures internes et les normes de nos clients. - Contribuer au succès de nos projets tout en évoluant dans une équipe solidaire et conviviale. Pourquoi nous rejoindre : - Opportunité d'épanouissement professionnel et de développement des compétences techniques au sein d'une entreprise renommée et dynamique. - Intégrer une équipe animée par la bonne humeur et la passion pour l'innovation. - Travailler dans un environnement sûr et stimulant, où les idées sont valorisées et les contributions reconnues. - Relever des défis quotidiens et trouver satisfaction dans votre travail. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure ! Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 14,00 EUR - 17,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,94EUR - 20,57EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Vous êtes diplômé(e) d'une formation en tuyauterie, et vous avez au moins une année d'expérience réussie dans le domaine. - Votre mobilité sur l'Ouest de la France est un atout, car nos projets vous emmèneront là où l'action se passe ! - Vous êtes passionné(e) par votre métier, et vous aspirez à continuer d'apprendre et de vous perfectionner aux côtés de nos experts en tuyauterie. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Vos missions: - Assurer l'entretien, le diagnostic et la réparation des engins agricoles (tracteurs, moissonneuses, etc.) - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative - Intervenir aussi bien en atelier qu'en dépannage sur site - Renseigner les fiches d'intervention et suivre les procédures qualité Votre profil: - Formation en mécanique agricole, TP, ou mécanique générale - Expérience sur un poste similaire fortement appréciée - Connaissances en hydraulique, électricité et moteurs diesel - Autonome, rigoureux(se) et esprit d'équipe .Ce que nous vous proposons : - Un accompagnement personnalisé par notre équipe Aquila RH - Une rémunération attractive selon profil + IFM + ICP - Une mission avec perspectives d'embauche - Des équipements adaptés et un environnement de travail dynamique
Leader intérim Gruchet-Le-Valasse recrute : Technicien en diagnostic et réparation automobile sur le secteur d'Yvetot. En tant que Technicien, vous serez en charge d''identifier l'origine des dysfonctionnements sur tous types de véhicules, camping car et utilitaire établir un diagnostic précis et proposer les solutions adaptées. VOS MISSIONS : - Gérer la maintenance ; - Assurer l'entretien périodique ; - Gérer la réparation mécaniques, électriques et électroniques ; - Effectuer les diagnostiques et les réglages ; - Réparer et remonter les équipements défectueux ; - Procéder aux essais sur route. CARACTÉRSTIQUES DU POSTE : Dès que possible - Mission longue durée - Base horaire entre 35h et 39h - Rémunération selon le profil : Entre 28 800EUR et 40 000EUR brut annuel COMPÉTENCES - Rigueur - Responsabilité - Habileté manuelle - Sens du service client - Force de proposition - Esprit d'équipe EXIGENCES - 3 à 5 ans d'expérience dans ce domaine - Connaissance de tous les nouveaux équipements - Maitrise des outils de diagnostic - Capacité d'adaptation aux nouveaux véhicules
Contrôle et manipulation de pièces Manutention de laine de verre Chargement de matières premières et rouleaux Gestion des emballages, Packaging et stockage des produits finis Enregistrement des résultats et traçabilité UTILISATION DU CACES R489 CATEGORIE 3
Conduite et manipulation de différents types d'engins Procéder au chargement / déchargement des camions, Transport de grumes de bois, sciure, copeaux... Approvisionnement en matière premières les convoyeurs ou stockeurs, Effectuer la maintenance de premier niveau sur les engins et machines qu'il conduit.
Ref NO CEy Chef d'Agence Tuyauteries Industrielles Société spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage l'expertise et la maintenance d'équipements et de tuyauteries à destination d'industries diverses dans les secteurs énergétique (nucléaire), pétrochimique, pharmaceutique, agroalimentaire, papeterie, automobile,. Afin de gérer et de développer son activité sur la Haute Normandie elle recherche le Chef de son Agence d'Yvetot. Missions : Vous serez en charge de l'encadrement et notamment du développement de l'activité d'un centre de travaux neufs et de maintenance pour diverses industries de process en Normandie (petrochimie, chimie, pharma, agroalimentaire , mécanique,.) Disposant d'une équipe d'une trentaine de personnes (chargé d'affaires, techniciens, adm), votre objectif sera de : - développer le CA grâce à vos contacts avec les clients existants et potentiels - garantir le respect des engagements en terme de SQCD - piloter votre équipe et de gérer les besoins en ressources - définir et suivre les budgets en particulier la marge opérationnelle - tenir informer votre hiérarchie via notamment un reporting - participer aux diverses commissions ou réunions internes en rapport avec vos activités. Profil : - Formation : Bac +2 à +5 - Minimum 8 ans d'expériences dans les domaines de la tuyauterie-chaudronnerie industrielle - Intérêt pour la fonction commerciale afin de développer l'activité - Pratique de la gestion d'un centre de profit - Références en management d'équipes - Très rigoureux en terme de gestion budgétaire et de la qualité du service rendu - Autonome - Rigoureux - Goût du challenge - Excellent relationnel contacts clients Lieu de Travail : Yvetot
Vos missions : - Réalisation des installations de plomberie et de chauffage - Maintenance préventive et curative des équipements - Diagnostic des pannes et proposition de solutions adaptées - Respect des normes de sécurité en vigueur - Collaboration avec les autres corps de métier du bâtiment Le profil recherché pour le poste de plombier chauffagiste en intérim à Le Trait - 76580 comprend les critères suivants : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la plomberie et du chauffage - Titulaire d'un BAC Professionnel en installation sanitaire et thermique - Connaissance des normes et réglementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste dès maintenant !
Vos missions: Entretenir et réparer des véhicules légers (vidanges, freins, suspensions...) Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques Assurer que chaque voiture reparte en pleine forme Travailler avec une équipe passionnée et motivée Votre profil: Expérience en mécanique VL souhaitée Autonomie, rigueur et sens du service client Bonne humeur obligatoire - Contrat selon profil (CDI, CDD, intérim) - Une équipe dynamique et passionnée - Un poste dans une région agréable (Rouen / Yvetot)
Sur un chantier de rénovation, vous serez amené à conduire un engin nécessitant le CACES R482 Cat F, pour contribuer au ramassage de pierres. Vous travaillerez en équipe avec un manœuvre qui vous guidera dans la voirie afin de sécuriser vos déplacements mais aussi avec des manœuvres en maçonnerie qui récolteront les gravats. Vous devrez vous rendre sur le chantier de manière quotidienne par vos propres moyens. Horaires: 8h-12h et 13h-17h du lundi au jeudi et 16h le vendredi Rémunération selon expérience Ticket restaurant 12€/jour Vous devez être éligible à l'insertion. Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail.
On recherche un plaquiste H/F pour intervenir sur divers chantiers, au sein d'équipes expertes dans le second œuvre. Vous contribuez à la qualité des aménagements intérieurs et à la satisfaction des clients par votre précision et votre rigueur. Sur le terrain, vous travaillez en coordination avec les autres corps d'état : électriciens, plombiers, peintres et chefs de chantier. Vous évoluez dans un environnement où la qualité d'exécution et le respect des délais sont essentiels. Vos principales missions sont les suivantes : - Poser les plaques de plâtre sur ossature métallique ou collée - Réaliser les joints et finitions avant peinture - Mettre en place les isolants thermiques et acoustiques - Effectuer les découpes et ajustements selon les plans - Contrôler la planéité et la conformité des surfaces - Réparer ou reprendre les ouvrages endommagés - Maintenir l'ordre et la propreté sur le chantier Vous intervenez aussi bien sur des constructions neuves que sur des chantiers de rénovation, en intérieur principalement. Les interventions exigent méthode, minutie et respect des consignes de sécurité. On vous confie un poste au cœur de la réalisation, où le sens du détail et la précision d'exécution font la différence.
Dans le cadre de son développement, l'Entreprise Duchesne recrute un charpentier bois expérimenté (H/F). Vos missions Au sein d'une équipe dynamique et qualifiée, vous interviendrez en atelier et sur chantier pour : La réalisation et la pose de charpentes traditionnelles, de la fabrication en atelier jusqu'au montage sur site Le montage de structures bois : ossatures bois, planchers, murs préfabriqués ... La lecture et l'interprétation de plans techniques Le respect des règles de sécurité et des exigences de qualité propres à l'entreprise Profil recherché Vous justifiez d'une expérience confirmée en charpente bois Vous maîtrisez les techniques de charpente traditionnelle et de construction bois Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe Pourquoi Nous Rejoindre ? Rejoindre une entreprise qui valorise la qualité et l'expertise artisanale, Évoluer dans un environnement qui prône l'excellence, Participer activement à la transmission de savoir-faire unique, Intégrer une équipe passionnée et solidaire. Rémunération attractive selon profil et expérience
Vos missions: - Conduite d'une pelle mécanique (grande pelle) sur chantiers TP - Terrassement, tranchées, fouilles, nivellement - Approvisionnement et manutention via engin - Entretien de premier niveau de la machine - Travail en sécurité et en coordination avec l'équipe au sol Votre profil: - Expérience significative en conduite d'engins de démolition ou dans un poste similaire. - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Qualités recherchées : autonomie, réactivité, esprit d'équipe. - Une expérience spécifique dans la démolition est un atout. - Possibilité de CDI - Disponibilité immédiate - Salaire attractif selon expérience - Véhicules de société (être titulaire du Permis B est indispensable) - Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés Payés - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission - Bénéfice d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT Rejoignez Aquila RH pour une expérience professionnelle enrichissante et des avantages exclusifs dès votre première mission
Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents âgés de 6 à 20 ans présentant un autisme sévère, dont 8 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. L'établissement vise à favoriser l'inclusion et l'autonomie des enfants en proposant des prises en charge individualisées et adaptées à leurs besoins spécifiques à l'aide de méthodologies comportementales. Venez partager vos talents au sein d'une équipe dédiée à l'autisme Rejoindre l'Espace Léo Kanner, c'est intégrer un établissement à dimension humaine, accueillant 24 enfants et adolescents présentant un trouble du spectre de l'autisme (TSA) sévère. Vous évoluerez au sein d'une équipe éducative dédiée et expérimentée, spécifiquement formée à l'accompagnement des jeunes avec autisme. La taille réduite de la structure favorise une relation individualisée, un travail de qualité et une véritable cohésion d'équipe. L'établissement met l'accent sur le partage des pratiques, la bienveillance et la sécurité, dans un cadre de travail stimulant et soutenant. Ce que nous vous proposons : En tant que psychomotricien, vous serez un acteur de terrain clé, intervenant directement auprès des personnes accompagnées pour réaliser des évaluations précises et adaptées à leurs besoins spécifiques. Votre expertise vous permettra d'apporter un éclairage précieux sur leurs capacités motrices et sensorielles, indispensable à la construction de projets personnalisés. Au-delà de l'accompagnement individuel, vous jouerez un rôle essentiel auprès des équipes pluridisciplinaires. Vous partagerez vos observations et analyses afin de favoriser la montée en compétences des professionnels, en proposant des stratégies et adaptations concrètes. Vous contribuerez ainsi à enrichir les pratiques et à garantir une prise en charge globale et cohérente. Ce poste vous offre également l'opportunité de participer à des projets transversaux et à des actions de formation continue, favorisant l'échange de savoir-faire et l'évolution collective des équipes. En rejoignant notre établissement, vous serez intégré pleinement dans une démarche collaborative et innovante, avec la conviction que chaque professionnel est un maillon indispensable pour améliorer le bien-être et l'autonomie des personnes que nous accompagnons. Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Psychomotricien. Vous maîtrisez les connaissances indispensables relatives aux TSA et à la déficience intellectuelle. Vous possédez une compréhension solide des handicaps et des troubles du neuro-développement. Vous faites preuve de respect envers l'intégrité de chaque personne accompagnée. Vous démontrez une capacité à prendre du recul dans votre analyse et votre pratique professionnelle. Vous utilisez avec aisance les outils spécifiques d'évaluation propres à la psychomotricité. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et bénéficiez idéalement d'une première expérience en ce domaine. Les conditions : Le poste est à pourvoir sur le garde de psychomotricien Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle, CDD 3 ans Rémunération selon profil et conditions statutaires Temps non complet. Vous effectuerez 18h40 hebdomadaires lors des périodes d'ouverture de l'IME et serez rémunéré sur la base de 17h30 Poste à pourvoir dès à présent Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser avant le 10/01/2026 à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale - 17 rue Carnot CS 185 - 76195 Yvetot cedex ou recrutement@ccas-yvetot.fr Objet : « psychomotricien ELK- réf : 4468 » Les entretiens de recrutement auront le lieu le 15 janvier 2026 au matin
Dans une entreprise de couverture, vous serez en charge des travaux de couvertures sur chantier neuf ou rénovation. Vous serez en apprentissage pour un CAP COUVERTURE. Vous ne devez pas avoir le vertiges et avoir a minima 17 ans.
En tant que Chef de Chantier (H/F), vous serez responsable de : - L'encadrement (assurer le mangement, planifier l'accès aux matériels, donner des instructions, organiser les différentes phases de travail, remonter les informations à l'encadrement technique ...) - La gestion du chantier (gérer l'installation, contrôler la signalisation et l'affichage, gérer les aléas, contrôler la propreté, gérer l'avancement ...) - La gestion administrative (compléter le classeur de chantier, suivre et remplir les documents obligatoires, identifier les déchets et assurer l'évacuation, programmer les mesures d'empoussièrement avec le laboratoire, gérer les audits chantiers) Qualifications / Compétences : - Aptitude à travailler en hauteur - Aptitude à la conduite d'une nacelle et ou chariot élévateur - Sens de l'organisation / Rapidité d'exécution - Autonomie, Rigueur, Polyvalence - Fortes compétences en communication et en gestion d'équipe Etre titulaire de la formation encadrement de chantier SS3 Salaire à déterminer selon profil
Manpower BARENTIN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Préparateur en mécanique / Préparateur avant montage (H/F) -Contrôler l'identification des pièces et vérifier leur conformité -Examiner les moyens de transport et signaler toute anomalie -Extraire et organiser les documents nécessaires à la production -Réaliser les opérations en respectant les bonnes pratiques et outils spécifiques -Inventorier, reconditionner et assembler les pièces et sous-ensembles -Effectuer les contrôles finaux pour garantir la mise en service des pièces -Gérer les ingrédients et surveiller leurs dates de péremption -Appliquer les couples de serrage avec les outils adaptés -Effectuer les finitions (freinage, graissage, retouches peinture) -Assurer le tri, le rangement et la traçabilité des pièces -Valider les opérations et enregistrer la production dans l'ERP -Maintenir un poste de travail propre et organisé -Solides compétences en mécanique -Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Office, ERP) -Anglais technique apprécié -Habilitation interne selon le poste (pontier élingueur) -Rigueur, organisation et passion pour la mécanique Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante du secteur aéronautique ? Postulez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
ENO Chaudronnerie recrute un chaudronnier soudeur expérimenté afin de renforcer ses équipes de production. Le poste s'exerce principalement en atelier (environ 80 % du temps), au sein d'un atelier neuf, chauffé et entièrement équipé, garantissant d'excellentes conditions de travail. Vous interviendrez également sur chantier pour la pose des ouvrages, avec des déplacements à la semaine à prévoir environ une fois par mois, pris en charge via le forfait grand déplacement. Vous êtes en charge de la réalisation complète d'ouvrages de chaudronnerie en acier : lecture et interprétation de plans, calcul des développés, mise en forme, utilisation du parc machines (presse plieuse numérique et mécanique, rouleuse, guillotine, cintreuse, poinçonneuse), soudure semi-automatique, et contrôle dimensionnel et visuel des pièces. Des compétences en TIG et ARC seraient un plus. Issu(e) d'une formation en chaudronnerie (Bac Professionnel ou équivalent), vous justifiez impérativement d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Autonome, rigoureux(se) et précis(e), vous maîtrisez les exigences de qualité, de sécurité et les contraintes de fabrication en environnement industriel. La rémunération est attractive, définie selon le profil et l'expérience, et à la hauteur du niveau de technicité attendu. Rejoindre ENO Chaudronnerie, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses réalisations et soucieuse d'offrir un cadre de travail performant et durable.
De la conception à l'installation sur site de ventilateurs industriels et d'ouvrages chaudronnés, notre équipe vous accompagne et met à votre service 30 ans d'expérience et de savoir-faire. A l'écoute de vos besoins spécifiques, notre bureau d'études vous proposera les solutions les mieux adaptées à vos demandes et à vos contraintes. Tous nos ouvrages sont fabriqués sur-mesure dans notre atelier basé à Croix-Mare (76) en Normandie par des collaborateurs spécialisés et hautement qualifiés.
Les missions du poste On recherche un plombier sanitaire H/F pour intervenir sur des chantiers neufs et en rénovation, dans un cadre professionnel exigeant et organisé. Vous intégrerez une équipe expérimentée, en lien direct avec le chef de chantier et les autres corps d'état. Vous interviendrez sur différents sites, avec un matériel adapté et des conditions de travail structurées. Vos responsabilités couvrent l'ensemble des opérations liées à l'installation et à la maintenance des équipements sanitaires et de chauffage. Vos principales missions seront : - Poser des réseaux de distribution d'eau chaude et froide - Installer des équipements sanitaires et de chauffage - Réaliser les raccordements et les réglages nécessaires - Identifier et réparer les fuites ou dysfonctionnements sur les installations - Lire et interpréter les plans et schémas d'exécution - Contrôler l'étanchéité des installations avant mise en service - Assurer l'entretien préventif et curatif des systèmes existants Ce poste demande une bonne maîtrise technique, de la rigueur dans l'exécution et le respect strict des règles de sécurité. Vous serez amené à intervenir seul ou en binôme selon la taille du chantier. Le profil recherché Vous savez travailler avec méthode et apporter des solutions précises à chaque situation technique.
Vos missions : - Réalisation de la pose de couvertures en tuiles, ardoises ou autres matériaux - Assurer l'étanchéité des toitures - Réparation et entretien des toits - Travail en hauteur en respectant les consignes de sécurité - Respect des délais et des normes de qualité - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la couverture - Connaissance des différents matériaux de couverture - Maîtrise des techniques de pose et d'étanchéité - Capacité à travailler en équipe et en autonomie - Respect des consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à des projets variés et stimulants dans le secteur du bâtiment.
Vos missions : - Réalisation d'opérations de soudage sur diverses pièces métalliques - Respect des normes de sécurité et de qualité - Travail en équipe pour atteindre les objectifs fixés - Participation à l'amélioration continue des processus de soudage Profil recherché : - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine du soudage - Diplôme de niveau BAC+2 en soudage ou équivalent - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du respect des normes de sécurité et de qualité Si vous possédez les compétences requises et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de soudeur à Yvetot (76190).
Missions du poste : Effectue, sous le contrôle de la direction et la responsable des finances des missions de comptabilité Activités et tâches principales du poste : Réaliser l'émission et le suivi comptable des mandats de paiement et titres de recette : - Saisir les informations nécessaires à la réalisation des mandats de paiement et des titres de recettes - Réceptionner, vérifier et traiter les pièces comptables - Enregistrer et contrôler les facture à leur arrivée et les transmettre aux services pour validation - Émettre les mandats de paiement et des titres de recette - Rédiger et transmettre des bons de commande (en lien avec les services concernés) - Assurer le contrôle et suivi des écritures comptables - Effectuer les titres de recettes simples (loyers) et les titres de recettes complexes (impayés / PFAC) - Traiter les demandes de la part des différents interlocuteurs (entreprises, SGC, .) - Classer et archiver les pièces comptables - Tenir à jour des outils de suivi Dans un second temps : - Suivre l'exécution budgétaire et les engagements - Gérer les opérations de fin d'année (amortissements, affectation) - Gérer les modifications budgétaires - Exercer les fonctions de régisseur suppléant d'une régie mixte - Réaliser et suivre les dossiers administratifs des subventions Relations fonctionnelles : En interne : Relation avec les élus / la direction / les agents du syndicat En externe : Relation avec les entreprises / le centre des finances publiques. Contraintes d'exercice : - Réunion hebdomadaire obligatoire, - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve, - Garant de l'image du service public, l'agent doit avoir un comportement irréprochable, - Gestion simultanée de différents dossiers, - Travail sur écran
Le Syndicat Mixte d'Eau et d'Assainissement du Caux Central (SMEACC) situé entre Rouen et Le Havre représente environ 18 500 abonnés avec 600 km de canalisation d'eau potable, 10 réservoirs d'eau, 4 forages d'eau potable, une usine neuve de traitement eau potable (turbidité, pesticides et décarbonatation), 19 ouvrages de traitement des eaux usées, 240 km de réseau d'assainissement et 100 postes de refoulement.
Placé sous l'autorité de la directrice de la Ruche des Possibles, et par délégation du responsable du PCPE vous aurez pour mission de concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives sur le plan psychologique au niveau individuel, familial et/ou groupal, dans une optique de promotion de l'autonomie de la personne. Vous accompagnez, soutenez les professionnels de l'établissement dans une réflexion des pratiques auprès des personnes accueillies. Vous informez, sensibilisez et accompagnez l'usager et sa famille. Pour ce faire vous : Connaissez les caractéristiques du public accueilli ainsi que les difficultés auxquelles les usagers et leurs familles peuvent être confrontés. Maîtrisez les méthodes, outils et instruments d'évaluation nécessaires à une analyse fine des besoins et des capacités, pour venir en soutien des professionnels libéraux pour les soutenir dans leur accompagnement Comprenez le cadre législatif et réglementaire encadrant votre action et savez en garantir l'application dans vos interventions Identifiez les politiques publiques en lien avec votre champ d'intervention et savez les intégrer à votre pratique professionnelle. Possédez les connaissances de base des gestes de première urgence afin d'assurer une réaction adaptée en cas de situation imprévue. Utiliserez l'analyse systémique pour soutenir les accompagnements Serez garant des réflexions sur l'accompagnement des proches aidants Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si : Vous faites preuve de patience et de compréhension, qualités essentielles pour instaurer un climat de confiance avec les usagers et leurs familles. Vous développez des relations professionnelles de qualité grâce à une aisance relationnelle naturelle et bienveillante. Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer efficacement au sein d'une dynamique pluridisciplinaire. Vous savez prendre du recul sur vos pratiques et vous remettre en question pour ajuster vos interventions avec justesse. Vous démontrez une réelle capacité d'adaptation face aux situations variées et aux besoins évolutifs des personnes accompagnées. Vous maîtrisez la rédaction d'écrits professionnels clairs, rigoureux et adaptés aux exigences du PCPE. Vous exercez votre fonction avec autonomie et savez prendre des initiatives pertinentes au service des parcours. Le pôle de compétences et de prestations externalisées (PCPE) à destination des personnes avec un polyhandicap de tout âge couvre les territoires de l'Eure et de la Seine-Maritime. Compte tenu du large territoire d'intervention, les candidats au poste bénéficie d'une organisation de travail itinérante, n'imposant pas de contrainte géographie liée à leur résidence administrative (Yvetot). Véhicule de service mutualisé et matériel informatique et téléphonique adapté au travail itinérant. Le conditions : Vous êtes titulaire d'un DESS ou d'un MASTER en psychologie Le poste est à pourvoir sur le grade de psychologue. Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle, CDD 3 ans Temps non complet, 17h30 hebdomadaires Rémunération selon profil et conditions statutaires catégorie A Poste à pourvoir en janvier 2026 Si vous vous reconnaissez dans cette offre et êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre un service en pleine expansion et de jouer un rôle clé dans son succès, alors venez échanger avec nous ! Les candidatures et CV sont à adresser à Madame la Vice-Présidente du Centre Communal d'Action Sociale -17 rue Carnot CS 185 - 76195 Yvetot Cedex avant le 10 janvier 2026 Objet : « Psychologue PCPE - réf 4809» Les entretiens de recrutement se dérouleront le lundi 19 janvier 2026 à YVETOT (76190)
Nous sommes un garage à taille humaine situé à Veauville-lès-Baons, dirigé par un gérant carrossier passionné. Nous recherchons un mécanicien automobile qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe. Missions principales : - Réaliser les diagnostics et interventions sur véhicules légers en complète autonomie. - Effectuer les opérations d'entretien courant (révisions, vidanges, pneumatiques, freins). - Réaliser les travaux de mécanique générale (embrayage, distribution, suspension). - Assurer un travail soigné et respecter les procédures de sécurité. Profil recherché : - Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro ou équivalent). - Expérience souhaitée de 3 ans en mécanique automobile. - Des compétences en diagnostic et en électronique sont appréciées. - Autonomie, rigueur et sens du service client. Garage ouvert du lundi au samedi matin. Horaires et jours de travail à négocier avec l'employeur. Si vous souhaitez vous installer à votre compte, une reprise du garage par vos soins peut être étudiée.
Adecco PJ2S, recherche pour l'un de ses clients, des mécanicien-nes (H/F) pour une mission intérimaire de 6 mois à Rives-en-Seine. Ce poste est à pourvoir dès que possible, Les postes sont à pourvoir en 2x8 ou 3x8, selon les besoins de production. En tant que mécanicien-ne, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des équipements aéronautiques. Votre expertise contribuera à garantir la sécurité et la fiabilité des opérations de maintenance. Vous serez responsable de l'approvisionnement et du démontage des pièces, assurant ainsi la continuité et l'efficacité des interventions techniques. Ce poste offre une occasion unique de travailler au sein d'une équipe dynamique, où chaque jour apporte son lot de défis stimulants. Vous participerez activement à la satisfaction des clients internes et externes, en veillant à la qualité et à la précision des travaux effectués. - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux imprévus techniques. - Sens du détail : crucial pour garantir la précision des interventions. Postulez dès maintenant pour rejoindre une mission stimulante et enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Offre d'emploi : Mécanicien Automobile (H/F) - Yvetot Petit garage indépendant situé à Yvetot, nous recherchons un mécanicien automobile motivé pour rejoindre notre équipe. Spécialisés en mécanique générale, nous mettons un point d'honneur à offrir un service de proximité, de qualité et en toute transparence à nos clients. Vos missions : Réaliser les diagnostics et interventions sur véhicules légers Effectuer les opérations d'entretien courant (révisions, vidanges, pneumatiques, freins.) Réaliser les travaux de mécanique générale (embrayage, distribution, suspension.) Assurer un travail soigné et le respect des procédures de sécurité Accueillir les clients ponctuellement et assurer un suivi clair des interventions Profil recherché : Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro ou équivalent) Expérience souhaitée, mais débutant motivé accepté Autonomie, rigueur et sens du service client Esprit d'équipe et polyvalence indispensables dans une petite structure Horaires : Garage ouvert du lundi au vendredi, de 9h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Localisation : Yvetot (76) - Valliquerville Pour postuler : Envoyez votre CV et un petit message de présentation ou passez directement au garage pour échanger avec nous.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting RH - Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) - Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) - Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Vous êtes titulaire d'un Bac et souhaitez évoluer dans le secteur des Resources Humaines - Votre intérêt pour l'humain et votre discrétion sont essentiels pour accompagner nos collaborateurs. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation et rigueur dans vos missions. - Vos qualités relationnelles et votre écoute active font de vous un interlocuteur apprécié. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et possédez une bonne expression écrite et orale.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Sainte Marie des Champs, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un hôte de caisse H/F. Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de SAINTE MARIE DES CHAMPS, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) pour rejoindre notre équipe au Drive dans le cadre d'un CDD ou CDI.Missions principalesPréparation des commandes clients avec soin et efficacitéAccueil et remise des commandes aux clientsGestion des stocks et rangement des produitsRespect des procédures d'hygiène et de sécurité POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Sainte Marie des Champs, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Fruits et Légumes en recrutant un employé fruits et légumes H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Une entreprise familiale à taille humaine ✅ Un matériel récent et performant ✅ La stabilité d'un acteur ancré dans son territoire Reconnus pour notre savoir-faire dans le transport routier en Normandie, notre client cultive la proximité et la confiance. Dans le cadre de son développement, nous recherchons actuellement son futur Chauffeur Collecte de Lait H/F pour rejoindre ses équipes basées près d' Yvetot (76). Votre potentiel permettra de : Assurer la collecte de lait en ferme en respectant les tournées et en assurant les opérations techniques et de pompage. Veiller au respect scrupuleux des règles d'hygiène et de sécurité. Entretenir votre véhicule et garantir la bonne image de l'entreprise. Maintenir un bon relationnel avec les producteurs locaux. Description du profil : Votre envie de nous rejoindre : Votre talent tout comme votre personnalité seront les ingrédients de votre réussite : autonome, rigoureux, ponctuel et respectueux du matériel. Vous possédez impérativement le Permis EC (FIMO/FCO à jour) et justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur agricole ou agroalimentaire. Pour ce poste, vous devez nécessairement travailler un week end sur deux ( y compris le dimanche), et pouvoir alterner les tournées de jour et de nuit selon les plannings définis 1 mois à l'avance.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Employé(e) Commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au rayon Fruits et Légumes. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en garantissant la qualité, la fraîcheur et la mise en valeur des produits.Vos missions principales :Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les produits fruits et légumes.Assurer l'approvisionnement régulier du rayon en respectant les règles de rotation des produits.Veiller à la fraîcheur, à la qualité et à l'attractivité du rayon.Mettre en place les opérations commerciales et les promotions.Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.Conseiller et orienter les clients avec courtoisie et professionnalisme.Participer au nettoyage et à l'entretien du rayon.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O56597
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Vous avez le goût du challenge et souhaitez contribuer à la réussite des étudiants ? Rejoignez l'équipe dynamique de Segmo, acteur majeur de la préparation aux concours des études de santé à Strasbourg, en tant que coordinateur de Site ! Vos missions principales : En tant qu'assistant de scolarité et sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de Segmo, avec des missions variées : Gestion administrative : - Gestion des inscriptions et du suivi des dossiers des étudiants. - Interactions avec les intervenants et l'équipe pédagogique. - Suivi des plannings et des ressources nécessaires au fonctionnement du site. Suivi des étudiants : - Être à l'écoute des besoins des étudiants pour assurer leur bien-être et leur réussite. - Suivi individualisé des parcours pour garantir la qualité des formations proposées. Ce que nous offrons : Un cadre de travail stimulant et bienveillant. Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement éducatif en plein essor. Une équipe engagée, portée par des valeurs d'excellence et de pédagogie. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 26 000,00€ par an Avantages : * Flextime Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) motivé(e) pour rejoindre notre équipe au Drive dans le cadre d'un CDD ou CDI. Missions principales - Préparation des commandes clients avec soin et efficacité - Accueil et remise des commandes aux clients - Gestion des stocks et rangement des produits - Respect des procédures d'hygiène et de sécurité POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT Profil recherché : - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) - Sens du service client et esprit d'équipe - Capacité à travailler dans un environnement rapide et exigeant Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vos missions :Pour notre activité Réseaux Humides, et sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous serez en charge de la pose et du raccordement de canalisations (eau potable/assainissement). Vous coordonnerez une équipe de 4 à 5 personnes (poseurs, maçons, manœuvres.) et assurez le suivi des règles sécurité sur le chantier et des règles de l'art.
RESPONSABILITÉS : Préparation des pièces/des kits et mise à disposition : • Faire la mise en stock physiquement des pièces ou produits. • Identifier, saisir sur ERP, préparer et mettre à disposition les commandes. • Inventorier les stocks (compter/saisir les “comptages” sur ERP) selon les directives. • Remonter à son responsable toute anomalie. PROFIL RECHERCHÉ : • Connaissance des règles de gestion des stocks (logistique et magasinage). • Connaissances professionnelles pratiques (Magasinier). • Connaissances générales (Magasinier référent) en logistique. • Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP).
Avec plus de 1200 collaborateurs en France et en Asie, REVIMA, ETI française indépendante, est reconnue mondialement pour son expertise en maintenance aéronautique des trains d'atterrissage et moteurs auxiliaires civils et militaires. Forte de 100 ans d'histoire, REVIMA poursuit sa croissance et recrute pour accompagner la reprise du marché.
POSTE : Chargé de Clientèle Assurance H/F DESCRIPTION : Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à Yvetot. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : -Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. -Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. -Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. -Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs. Prime annuelle et commissions PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances dans les produits d'assurances basiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Personne en charge du recrutement : Camille SUSUNAGA NEXTEP HR LE HAVRE
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures...
POSTE : Responsable de Silo H/F DESCRIPTION : Le bureau de recrutement recherche pour un de nos clients, acteur reconnu du secteur agricole, recherche dans le cadre de son développement son futur Responsable de Dépôt / Silo H/F. L'entreprise, implantée sur le territoire depuis de nombreuses années, accompagne les exploitants locaux avec professionnalisme et proximité. Vos missions -En totale autonomie sur le site, vous assurez la gestion quotidienne du dépôt/silo. -Vos responsabilités principales seront les suivantes : -Accueillir les clients (physique et téléphonique) -Assurer la réception et l'expédition des marchandises -Organiser et gérer les stocks -Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des opérations du silo -Représenter l'entreprise auprès des exploitants et partenaires locaux Rémunération 1 900 EUR à 2 200 EUR brut par mois (selon profil et expérience) Pourquoi rejoindre notre client ? -Une entreprise reconnue dans son secteur -Une prise de responsabilités immédiate -Un poste polyvalent, au coeur de l'activité agricole locale -Un environnement de travail autonome et valorisant mutuel PROFIL : Profil recherché Pour réussir sur ce poste, vous devez : Être issu(e) d'une formation agricole (obligatoire) Avoir une première expérience réussie sur un poste similaire ou proche Être autonome, rigoureux(se), organisé(e) Posséder de bonnes connaissances du monde agricole Faire preuve d'un excellent sens du service et d'un bon relationnel
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démar...
Description du poste : Le bureau de recrutement d'Yvetot accompagne un acteur reconnu du secteur automobile et poids lourd dans le recrutement d'un Vendeur Conseil en pièces automobiles H/F. Vous évoluerez au sein d'un magasin spécialisé et serez en contact direct avec une clientèle professionnelle et particulière. Votre mission principale : conseiller, vendre et garantir la satisfaction client. Vos missions : -Identifier les besoins du client et proposer l'offre produits/services adaptée -Apporter un conseil technique sur les pièces automobiles -Mettre en avant les offres commerciales et promotions -Participer à la bonne tenue du magasin : rangement, propreté, gestion du matériel -Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux Un programme de formation interne est prévu pour approfondir vos compétences et assurer votre montée en autonomie. Contrat : CDI - 38h20 par semaine Horaires : Du lundi au samedi Rémunération : 2 200 EUR / mois + prime variable Avantages : Participation & intéressement, Prime d'assiduité, Mutuelle & prévoyance, CSE, Action logement, Entreprise engagée RSE Télétravail : Non Description du profil : Compétences & qualités : -Connaissance impérative des pièces automobiles -Sens du commerce et orientation satisfaction client -Aisance relationnelle et sens du service -Travail en équipe -Motivation et goût du challenge
Le bureau de recrutement d'Yvetot accompagne un acteur reconnu du secteur automobile et poids lourd dans le recrutement d'un Vendeur Conseil en pièces automobiles H/F. Vous évoluerez au sein d'un magasin spécialisé et serez en contact direct avec une clientèle professionnelle et particulière. Votre mission principale : conseiller, vendre et garantir la satisfaction client. Vos missions : -Identifier les besoins du client et proposer l'offre produits/services adaptée -Apporter un conseil technique sur les pièces automobiles -Mettre en avant les offres commerciales et promotions -Participer à la bonne tenue du magasin : rangement, propreté, gestion du matériel -Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux Un programme de formation interne est prévu pour approfondir vos compétences et assurer votre montée en autonomie. Contrat : CDI - 38h20 par semaine Horaires : Du lundi au samedi Rémunération : 2 200 EUR / mois + prime variable Avantages : Participation & intéressement, Prime d'assiduité, Mutuelle & prévoyance, CSE, Action logement, Entreprise engagée RSE Télétravail : Non Compétences & qualités : -Connaissance impérative des pièces automobiles -Sens du commerce et orientation satisfaction client -Aisance relationnelle et sens du service -Travail en équipe -Motivation et goût du challenge
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [Sainte Marie des Champs], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) et Produits frais Libre-Service en recrutant un employé commercial H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à Yvetot. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : -Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. -Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. -Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. -Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs. Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +2 en assurance, vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances dans les produits d'assurances basiques. Enfin, vous êtes reconnu pour votre bonne communication, votre relation clientèle, ainsi que pour votre rigueur et votre organisation. Personne en charge du recrutement : Camille SUSUNAGA | NEXTEP HR LE HAVRE
Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Collaborateur d'Agence H/F dans le cadre d'un CDI. Notre client est un agent général appartenant à un réseau national d'assurance et basé à Yvetot. Dans le cadre du développement de leur activité, notre client recrute un nouveau collaborateur. Au sein de leur agence à taille humaine, vos missions seront les suivantes : -Accueillir les clients en agence, par téléphone ou en réponse de leurs demandes par mail. -Prendre des rendez-vous auprès des clients particuliers et les réaliser en autonomie. -Conseiller vos clients et vendre les produits d'assurance selon les besoins des clients : automobile / habitation / santé / prévoyance, etc. -Gérer l'établissement des devis, la souscription des contrats et l'ouverture des comptes clients. Conditions de travail / avantages : travail du lundi au vendredi / contrat hebdomadaire 35 heures / rémunération fixe selon expérience / Primes trimestrielles selon objectifs.
POSTE : Assistant d'Agence H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Yvetot. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). PROFIL : Futur garant(e) du bien-être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, organisé(e) et capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap). Pourquoi nous rejoindre ? : · Un réseau national durable ; · Des opportunités d'évolution professionnelle ; · Un package salarial comprenant : o Primes trimestrielles ; o Avantages CSE, titres restaurant ; · Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien-être ! Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe en plein développement ? Alors postulez dès à présent ! Notre processus de recrutement : 1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement ; 2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e). Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.
Domaliance Yvetot fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 343 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Vous aimez le contact client, les chiffres et le travail bien organisé ?Vous cherchez un poste polyvalent où vous êtes au coeur de l'activité commerciale et logistique ?Nous recrutons un(e) Assistant(e) Administration des Ventes Junior pour accompagner la croissance de l'activité d'un de nos clients.Vos missionsRattaché(e) au Responsable Commercial, vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement de l'activité commerciale. Véritable interface entre les clients, le service commercial, la logistique et les équipes internes, vous assurez le suivi des offres et des commandes, de la demande client jusqu'à la facturation.Vos responsabilités au quotidienCôté commercial :Réception des demandes clients par téléphone et par mailÉlaboration et transmission des offres de prix à partir des grilles tarifairesVérification de la disponibilité des produits dans l'outil informatiqueParticipation aux relances clients et au suivi des propositions commercialesCôté administratif :Enregistrement des commandes dans le système informatiqueEnvoi des accusés de réception de commande aux clientsVérification de la couverture client (assurance) et demande de validation en cas de dépassementTransmission des commandes prioritaires au service logistiqueSuivi des factures échues et participation aux premières relances de paiementTransversal & qualité :Suivi de vos tableaux de bord d'activitéParticipation aux démarches d'amélioration continue et au système qualitéPossibilité de remplacer ponctuellement l'Assistant logistique en cas d'absenceContribution active à l'image de l'entreprise et à la relation client sur le long terme
Description du poste : Vos missions seront les suivantes :***Gestion opérationnelle du dépôt : organisation des flux entrants et sortants, réception et contrôle des marchandises, stockage et préparation des commandes.***Management d'équipe : encadrement des magasiniers, caristes et chauffeurs (répartition du travail, formation, suivi des performances).***Suivi administratif : gestion des stocks, saisie informatique, suivi des bons de livraison et des retours.***Maintenance et sécurité : contrôle du matériel, respect des règles d'hygiène, de sécurité et de réglementation environnementale (ICPE, produits phytosanitaires).***Relation client et support technique : accueil des agriculteurs, conseil sur les produits, coordination avec les équipes commerciales.***Amélioration continue : optimisation des flux logistiques, proposition de solutions pour améliorer la productivité et la qualité de service. Description du profil : De formation bac+2 minimum dans le secteur agricole. Vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine du végétal (semences, engrais, produits phyto sanitaires...) Statut : ETAM/CADRE selon le profil Rémunération :***Salaire fixe : entre 30 et 34K€***Intéressement + Participation***Primes***Epargnes salariales
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Sainte Marie des Champs, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un conseiller en vins et spiritueux H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients.Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoinsVous êtes rattaché à l'univers liquide du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits.Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Une connaissance en vins et spiritueux est obligatoire
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Ste Marie des Champs, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes sur le rayon Marée. Notre magasin recherche SON/SA VENDEUR(SE) EN POISSONNERIE.Au sein de notre rayon Marée, et sous la responsabilité du Chef de Rayon, vous aurez pour principales missions :Accueillir, conseiller et servir la clientèle avec professionnalismePréparer les produits de la mer (écaillage, filetage, découpe)Mettre en rayon les produits et assurer leur bonne présentationVeiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaireParticiper à la gestion des stocks et aux commandesExpériences en vente poissonnerie indispensable.
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2002€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Un métier concret, au service des autres Vous aimez être sur le terrain, bouger, conduire, et rendre service ? Vous recherchez un métier utile et dynamique, où chaque journée est différente et rythmée par les échanges avec les clients ? La Poste Groupe et le CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois pour préparer le Titre Professionnel Conducteur Livreur de Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) tout en apprenant le métier de facteur au sein d'une plateforme de distribution courrier. Vos missions au quotidien : Préparer et distribuer le courrier sur un secteur défini (à pied, à vélo ou en véhicule selon la tournée) Contribuer à la qualité de service et assurer le lien avec les clients, particuliers ou entreprises : conseils, orientation des demandes, services de proximité Promouvoir et vendre les produits et services du Groupe La Poste Garantir la confidentialité vis-à-vis des clients Travailler en équipe, sous la responsabilité d'un encadrant, dans une ambiance solidaire et structurée Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours) Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
EcoTechnilin, filiale du Pôle Fibre de NatUp, recrute dans le cadre d'une création de poste, un(e) Pilote de Ligne en CDI pour son site de Valliquerville (76). Rattaché(e) au Responsable de Production, vos missions sont les suivantes : - Assurer la sécurité sur la ligne :Respecter et faire respecter les consignes de sécurité, - Assurer la propreté du poste de travail (sol, bureau...), - Veiller au bon fonctionnement des organes de sécurité et alerter en cas d'anomalie, - Veiller à la sécurité des personnes engagées sur la ligne, Assurer la production des produits : - Utiliser et appliquer les documents et standards relatifs aux produits en-cours (fiches produit / recettes de fabrication / fiches de réglages), - Prévenir le superviseur en cas de difficulté => Sécurité / Qualité / Délais, - Régler la ligne conformément aux consignes en vigueur, - Respecter le programme de fabrication et les consignes de production, - Appliquer le préventif niveau 1 et les points inscrits dans les standards, - S'assurer du bon fonctionnement des installations, - Communiquer et alerter sur les dysfonctionnements techniques ou organisationnels, - Appliquer le plan de contrôle défini, les consignes qualité et les 5S, - Etre l'animateur de la performance sur la ligne, Enregistrer les résultats : - Documenter avec précision et rigueur le fichier de suivi de production tout au long de sa journée => référence et quantité, les arrêts TPM, les non-conformités, les faits marquants, - Documenter le OK 1ère pièce au démarrage d'équipe et au chgt de prod, - Documenter et appliquer dans le temps imparti les supports de management des arrêts programmés : partiel / Gd nettoyage / Nettoyage spécifique produit / Temps de chauffe, - Identifier les produits conformes ou non avec l'étiquetage adéquat, - Documenter toutes modifications de standards via le support, méthode de résolution de problème et toutes les dérives qualité définies dans le DOPA, - Etre acteur dans les méthodes de résolution de problème sur la ligne. Assurer le respect de l'environnement : - Respecter le tri des déchets. - Appliquer les standards en vigueur en cas d'accident environnemental. Issu(e) d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire, idéalement en industrie textile ou en papeterie. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre vigilance, vous avez une bonne appréhension des enjeux qualité/délai/sécurité de la production. Vous êtes dynamique et avez déjà managé une petite équipe (1 à 2 personnes). Vous êtes sensibles à l'aspect environnemental, notamment à la gestion des déchets. L'habilitation électrique, SST et la possession des Caces 3 et 5 sont des plus à votre candidature. Vous intégrez une équipe organisée en 3x8. Poste à pourvoir en CDI en 3*8. Taux horaire : 13,09EUR/h + paniers + primes performances.
Notre magasin recherche SON/SA VENDEUR(SE) EN POISSONNERIE. Au sein de notre rayon Marée, et sous la responsabilité du Chef de Rayon, vous aurez pour principales missions : - Accueillir, conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme - Préparer les produits de la mer (écaillage, filetage, découpe) - Mettre en rayon les produits et assurer leur bonne présentation - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la gestion des stocks et aux commandes Expériences en vente poissonnerie indispensable. Profil recherché : - Vous avez une expérience confirmée en poissonnerie, idéalement en grande distribution - Vous maîtrisez les techniques de préparation des produits de la mer - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens du commerce - Vous aimez le travail en équipe et le contact client - Vous êtes respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle,5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients. Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins Vous êtes rattaché à l'univers liquide du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Une connaissance en vins et spiritueux est obligatoire Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Nous recrutons actuellement pour un de nos clients, spécialiste dans le secteur de la distribution d’eau et la maintenance d’équipements de fontaines à eau, un technicien SAV H/F aux alentours d'Yvetot en intérim. Les Missions : - Installer et raccorder les fontaines à eau et bonbonnes chez les clients. - Assurer la maintenance préventive : nettoyage, désinfection, remplacement des filtres. - Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements. - Gérer le stock et la livraison des bonbonnes d’eau. - Respecter les normes d’hygiène et de sécurité. - Conseiller les clients sur l’utilisation et l’entretien des appareils. Votre profil: Vous justifiez d'une expérience réussie en maintenance ou SAV, idéalement dans le domaine de la distribution d’eau. Vous êtes autonome et avec le sens du service client. Rémunération / Avantage: A partir de 12€/H BRUT Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Une mission qui coule de source : devenez notre technicien(ne) SAV ! Ne laisse pas passer votre chance ! Envoyez votre candidature dès maintenant ou contactez notre équipe au ! TEMPORIS FECAMP 26 Square Maupassant - 76400 FECAMP Avantages agence : Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous recrutons actuellement pour un de nos clients, spécialisé dans les travaux forestiers (élagage, abattage, plantation, aménagements en milieu naturel), un Ouvrier Forestier Polyvalent H/F aux alentours de Yvetot en intérim. Les Missions : - Réaliser des travaux d’élagage et d’abattage en respectant les consignes de sécurité. - Planter et entretenir des s arbres. - Installer et maintenir des clôtures en milieu naturel. - Participer aux opérations liées à la gestion de la faune sauvage. - Assurer l’aménagement et l’entretien des espaces forestiers. - Utiliser et entretenir le matériel forestier (tronçonneuse, taille-haie, outils manuels…). Habilitations : - Maîtrise de la tronçonneuse (formation ou certificat apprécié). Votre profil: Vous justifiez d’une expérience de minimum 1 an sur un poste similaire. Autonomie, polyvalence et goût du travail en extérieur sont indispensables. Rémunération / Avantage: A partir de 12€/H BRUT Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Faites pousser votre carrière au cœur de la nature ! Envoyez votre candidature dès maintenant ou contactez notre équipe au ! TEMPORIS FECAMP 26 Square Maupassant - 76400 FECAMP Avantages agence : Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Nous recrutons actuellement pour un de nos clients, spécialisé dans le secteur d'activité du bâtiment, travaux de miroiterie et vitrerie, un Miroitier H/F aux alentours d'Yvetot en intérim. Les Missions : - Préparer, découper et ajuster les plaques de verre selon les plans. - Installer des vitrages, miroirs et éléments en verre en atelier ou sur chantier. - Poser des cadres, joints et éléments d’étanchéité autour des surfaces vitrées. - Réaliser des finitions pour garantir esthétique et sécurité. - Manipuler les outils et équipements spécifiques en respectant les consignes de sécurité. - Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité. Votre profil: Vous avez une expérience réussie en miroiterie ou vitrerie. Vous êtes autonome sur les chantiers de rénovation ou de construction neuve. Rémunération / Avantage: A partir de 12.50€/H BRUT Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Une mission qui reflète vos compétences ! Ne laissez pas passer votre chance ! Envoyer votre candidature dès maintenant ou contactez notre équipe au ! TEMPORIS FECAMP 26 Square Maupassant - 76400 FECAMP Avantages agence : Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
Devenez Couturier Industriel (H/F) - Rejoignez une équipe dynamique ! Votre agence SUPPLAY Yvetot recherche pour l'un de ses clients un Couturier industriel (H/F). Vos missions : - Réaliser des opérations de couture sur machines industrielles, - Monter, assembler et piquer différentes pièces textiles, - Contrôler la qualité des produits finis, - Respecter les procédures de fabrication et les règles de sécurité.
Votre agence SUPPLAY Yvetot recherche un Mécanicien monteur (H/F) sur le secteur de Rives en Seine pour un client spécialisé dans l'aéronautique. Vos missions principales : - Démonter, inspecter et remonter les trains d'atterrissage et auxiliaires APU. - Identifier et manipuler des pièces mécaniques, hydrauliques et électriques. - Utiliser des outils spécifiques de maintenance aéronautique. - Réaliser des opérations de tests et contrôles de conformité. - Répertorier les pièces démontées et assurer leur traçabilité. - Participer au tri, rangement et à la gestion de l'équipement électrique en atelier. - Respecter les procédures de sécurité et les normes de l'industrie aéronautique. Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique aéronautique, maintenance industrielle, hydraulique ou électromécanique. Vous possédez une première expérience significative en mécanique. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'analyse. Les avantages de travailler chez Supplay : Chez Supplay, on ne se contente pas de vous trouver une mission, on vous offre aussi des avantages qui facilitent votre quotidien : - Portail intérimaire Supplayer : retrouvez tous vos contrats, fiches de paie et la gestion de votre CET directement sur votre mobile ou votre ordinateur. Simple et pratique ! - Compte Épargne Temps (CET) : vous pouvez mettre de côté vos IFM, congés payés ou autres primes pour profiter d'un compte rémunéré. - Parrainage : vous avez des amis à recruter ? Parrainez-les et gagnez jusqu'à 750EUR brut/an ! - CSE évolutif : bénéficiez des avantages du Comité Social et Économique dès la 1ère heure travaillée. - Mutuelle : vous avez droit à une mutuelle pour être bien protégé.
Nous recrutons un Chargé Assurance Qualité Fournisseurs H/F afin de renforcer la fonction Qualité dans un environnement normé et exigeant.Vous intervenez sur la qualification, l'évaluation et le suivi des fournisseurs et sous-traitants, en lien étroit avec les équipes internes et les exigences réglementaires.Vos responsabilités incluent notamment :- La validation et le maintien du panel fournisseurs (création, suivi, suspension)- La réalisation et le suivi des audits fournisseurs, ainsi que la participation aux audits externes- L'analyse des premiers articles et le traitement des non-conformités fournisseurs- Le pilotage des actions correctives et préventives- L'accompagnement des équipes réception, approvisionnement et magasin sur les exigences qualité, documentaires et réglementaires- La gestion des zones de quarantaine et le support décisionnel associé
RESPONSABILITÉS : À partir des objectifs donnés par sa hiérarchie sur chacun des marchés confiés (budget, pourcentage de gain, priorités ...), des documents techniques et qualités des services internes et, des contrats commerciaux et CGA : • Rechercher de nouveaux fournisseurs et produits et participer aux foires et salons aéronautiques pour promouvoir la société et étoffer le panel fournisseur • Réaliser des analyses de marché pour détecter les opportunités d'achat hors panel. • Identifier les opportunités d'optimisation des coûts et des processus • Apporter son soutien aux approvisionneurs pour la livraison des équipements aéronautiques Réaliser du sourcing : • Sur le marché des pièces serviceable à haute valeur afin d'optimiser les marges sur affaire • sur le marché des pièces serviceable afin de compenser les ruptures de nos fournisseurs, et in fine de réduire le TAT et nos marges • Sourcer les besoins en pièce rotable à moindre coût pour réduire les TAT liés à nos délais de sous-traitance • Identifier les potentiels achats en lots, et le rediriger vers le service Achats aéronautique • Réaliser une veille du marché de l'achat en lots • Faire du training « brokering » auprès des approvisionneurs • Gérer des risques • Assurer le respect des normes et des règlements en vigueur • Contrôler et assurer le respect des normes aéronautique, qualité, et des procédures de sécurité • Prendre en charge l'approvisionnement des pièces aéronautiques essentielles, telles que les pièces serviceable et rotable, en recourant, à des fournisseurs alternatifs spécialisés (brokers) si nécessaire PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances approfondies en Achats et techniques de négociation Connaissances générales en Supply Chain Anglais opérationnel et conversationnel et contractuel Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office, ERP)
Nous recrutons pour l’un de nos clients, spécialisé dans le secteur des réseaux publics, un conducteur de Pelle à chenilles confirmé H/F pour une mission sur le secteur d'Yvetot. Les Missions : - Conduire et manipuler différents types d’engins de chantier destinés au terrassement, au nivellement, à l’extraction et au remblai. - Déplacer des petits matériels, équipements ou outillages, des matériaux ou autres fournitures et des déblais, sur des zones de chantiers déterminées dans le respect des règles de conduite. - Conduire et manœuvrer des engins lourds tels que pelleteuses, chargeuses, etc. - Réaliser des tâches spécifiques comme le terrassement, le nivellement et le déplacement de matériaux. - Respecter les normes de sécurité et entretenir les engins régulièrement. Habilitations : CACES R482 cat B1 (anciennement R372 cat 2) . Votre profil: Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire et vous êtes à l’aise en extérieur, sur chantier ou en carrière. Rémunération / Avantage: A partir de 12.50€/H BRUT Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Vous maîtrisez la pelle et vous voulez creuser votre avenir dans le BTP ? Ce poste est pour vous ! Envoyez votre candidature ou contactez notre équipe au ! TEMPORIS FECAMP 26 Square Maupassant - 76400 FECAMP Avantages agence : Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
POSTE : Dessinateur Projeteur CVC H/F DESCRIPTION : 1. Études et conception - Élaborer les schémas de principe et plans d'exécution pour les installations de chauffage, ventilation et climatisation - Dimensionner les réseaux et équipements selon les contraintes techniques et réglementaires - Participer à l'analyse des besoins et à la définition des solutions techniques les plus adaptées 2. Production et coordination - Réaliser les plans et maquettes sur AutoCAD et/ou Revit - Assurer la cohérence des études avec les autres corps d'état (structure, électricité, fluides) - Intégrer les remarques des ingénieurs et mettre à jour les documents selon l'avancement du projet 3. Suivi technique et assistance - Participer à la constitution des dossiers d'exécution et d'appel d'offres - Apporter un appui technique ponctuel en phase chantier (ajustements, modifications, relevés) PROFIL : De formation supérieure en énergie, génie climatique ou thermique, vous avez : - Une première expérience réussie en bureau d'études CVC ou au sein d'une entreprise d'installation - Une bonne maîtrise des outils de conception (AutoCAD, Revit, ou équivalents) - Une compréhension solide du fonctionnement des installations de chauffage, ventilation et climatisation - De la rigueur, de l'autonomie et un réel goût pour le travail en équipe Une connaissance des projets tertiaires ou collectifs constituera un atout supplémentaire ! Conditions et avantages - Rémunération établie entre 28K€ et 37K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences - Avantages : mutuelle prise en charge à 100%, titres restaurants, CSE, et bien d'autres encore ! Dessinateur projeteur CVC - Yvetot - CDI - 28K€/37K€ Ref: kipgw7zt2s
Dessinateur projeteur CVC - Yvetot - CDI - 28K€/37K€ Le cabinet de recrutement Réseau Alliance accompagne son client dans le recrutement d'un Dessinateur projeteur CVC (H/F) au sein d'un bureau d'études pluridisciplinaire TCE Basé sur la commune d'Yvetot (76) - CDI Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine où la technique, la précision et la coordination entre métiers rythment le quotidien ? Ce poste vous permettra de participer à la conception d...
POSTE : Technicien Bureau d'Études CVC H/F DESCRIPTION : 1. Études et conception Réaliser les bilans thermiques, dimensionnements hydrauliques et aérauliques Élaborer les schémas de principe et les plans d'implantation des équipements CVC Participer à la définition des solutions techniques et au choix des matériels Rédiger les pièces techniques des dossiers de consultation (CCTP, DPGF, estimations) 2. Coordination et suivi de projet Collaborer étroitement avec les autres pôles du bureau d'études (structure, électricité, fluides, économie) Intégrer les contraintes techniques et architecturales pour garantir la cohérence globale des projets Participer aux réunions techniques et assurer un appui à la maîtrise d'oeuvre en phase conception et exécution 3. Innovation et amélioration continue Contribuer à la mise en place de solutions innovantes favorisant la performance énergétique Assurer une veille technique et réglementaire sur les installations CVC Participer à l'amélioration des outils et méthodes de travail internes (BIM, logiciels de calcul, bases de données techniques) PROFIL : De formation supérieure en génie climatique, énergétique ou thermique, vous avez : - Une première expérience réussie en bureau d'études CVC ou au sein d'une entreprise d'installation - Une bonne maîtrise des outils de calcul et de conception (Autocad, Revit, logiciels de simulation thermique) - Des compétences solides en dimensionnement, coordination technique et suivi de projet - De la rigueur, un bon esprit d'analyse et le goût du travail collaboratif - Une connaissance des projets tertiaires ou hospitaliers sera particulièrement appréciée Conditions et avantages - Rémunération établie entre 29K€ et 38K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences - Avantages : mutuelle prise en charge à 100%, titres restaurants, CSE, et bien d'autres encore ! Technicien bureau d'études CVC - Rouen - CDI - 29k/38k Ref: z3jez4urw0
Technicien bureau d'études CVC - Rouen - CDI - 29k/38k Le cabinet de recrutement Réseau Alliance accompagne son client dans le recrutement d'un Technicien bureau d'études CVC (H/F) au sein d'un bureau d'études pluridisciplinaire TCE Basé sur l'agglomération d'Yvetot (76) - CDI Vous souhaitez rejoindre une structure reconnue pour la qualité de ses études et son expertise technique sur des projets variés ? Ce poste vous permettra d'intervenir sur des opérations ...
RESPONSABILITÉS : 1. Études et conception Réaliser les bilans thermiques, dimensionnements hydrauliques et aérauliques Élaborer les schémas de principe et les plans d'implantation des équipements CVC Participer à la définition des solutions techniques et au choix des matériels Rédiger les pièces techniques des dossiers de consultation (CCTP, DPGF, estimations) 2. Coordination et suivi de projet Collaborer étroitement avec les autres pôles du bureau d'études (structure, électricité, fluides, économie) Intégrer les contraintes techniques et architecturales pour garantir la cohérence globale des projets Participer aux réunions techniques et assurer un appui à la maîtrise d'œuvre en phase conception et exécution 3. Innovation et amélioration continue Contribuer à la mise en place de solutions innovantes favorisant la performance énergétique Assurer une veille technique et réglementaire sur les installations CVC Participer à l'amélioration des outils et méthodes de travail internes (BIM, logiciels de calcul, bases de données techniques) PROFIL RECHERCHÉ : 📚 De formation supérieure en génie climatique, énergétique ou thermique, vous avez : • Une première expérience réussie en bureau d'études CVC ou au sein d'une entreprise d'installation • Une bonne maîtrise des outils de calcul et de conception (Autocad, Revit, logiciels de simulation thermique) • Des compétences solides en dimensionnement, coordination technique et suivi de projet • De la rigueur, un bon esprit d'analyse et le goût du travail collaboratif • Une connaissance des projets tertiaires ou hospitaliers sera particulièrement appréciée 💰 Conditions et avantages • Rémunération établie entre 29k€ et 38K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences • Avantages : mutuelle prise en charge à 100%, titres restaurants, CSE, et bien d'autres encore ! Technicien bureau d'études CVC - Rouen - CDI - 29k/38k
Technicien bureau d'études CVC - Rouen - CDI - 29k/38k Le cabinet de recrutement Réseau Alliance accompagne son client dans le recrutement d'un Technicien bureau d'études CVC (H/F) au sein d'un bureau d'études pluridisciplinaire TCE 🌡️ 📍 Basé sur l'agglomération d'Yvetot (76) – CDI Vous souhaitez rejoindre une structure reconnue pour la qualité de ses études et son expertise technique sur des projets variés ?
RESPONSABILITÉS : 1. Études et conception • Élaborer les schémas de principe et plans d'exécution pour les installations de chauffage, ventilation et climatisation • Dimensionner les réseaux et équipements selon les contraintes techniques et réglementaires • Participer à l'analyse des besoins et à la définition des solutions techniques les plus adaptées 2. Production et coordination • Réaliser les plans et maquettes sur AutoCAD et/ou Revit • Assurer la cohérence des études avec les autres corps d'état (structure, électricité, fluides) • Intégrer les remarques des ingénieurs et mettre à jour les documents selon l'avancement du projet 3. Suivi technique et assistance • Participer à la constitution des dossiers d'exécution et d'appel d'offres • Apporter un appui technique ponctuel en phase chantier (ajustements, modifications, relevés) PROFIL RECHERCHÉ : 📚 De formation supérieure en énergie, génie climatique ou thermique, vous avez : • Une première expérience réussie en bureau d'études CVC ou au sein d'une entreprise d'installation • Une bonne maîtrise des outils de conception (AutoCAD, Revit, ou équivalents) • Une compréhension solide du fonctionnement des installations de chauffage, ventilation et climatisation • De la rigueur, de l'autonomie et un réel goût pour le travail en équipe Une connaissance des projets tertiaires ou collectifs constituera un atout supplémentaire ! 💰 Conditions et avantages • Rémunération établie entre 28k€ et 37K€ brut annuel sur 12 mois, ajustable en fonction du profil et des compétences • Avantages : mutuelle prise en charge à 100%, titres restaurants, CSE, et bien d'autres encore ! Dessinateur projeteur CVC - Yvetot - CDI - 28k€/37K€
Dessinateur projeteur CVC - Yvetot - CDI - 28k€/37K€ Le cabinet de recrutement Réseau Alliance accompagne son client dans le recrutement d'un Dessinateur projeteur CVC (H/F) au sein d'un bureau d'études pluridisciplinaire TCE. 🌡️ 📍 Basé sur la commune d'Yvetot (76) – CDI Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine où la technique, la précision et la coordination entre métiers rythment le quotidien ?
RESPONSABILITÉS : En lien direct avec le Directeur du Pôle Nucléaire et son adjointe, vous prendrez progressivement des responsabilités stratégiques et opérationnelles au sein du Pôle Nucléaire. Vous serez le/la garant(e) de l'exploitation des activités — nettoyage en zone et hors zone contrôlée, radioprotection, gardiennage de zones et de vestiaires, gestion de laveries chaudes et froides, assistance SAS... — et assurerez le pilotage opérationnel des sites de Saint-Laurent-des-Eaux, Civaux, Blayais, Golfech, Creys-Malville, et Centraco (Cyclife). Vos principales missions • Pilotage du processus Nucléaire • Vous serez garant(e) et décisionnaire de la stratégie de développement sur l'environnement nucléaire. • Vous piloterez le budget des activités et répondrez aux appels d'offres. • Vous serez proactif(ve) et anticiperez les exigences clients et réglementaires pouvant avoir un impact sur le pôle Nucléaire. • Pilotage des activités • Vous piloterez et optimiserez, en partenariat direct avec nos Responsables de Site, l'exploitation des sites. • Vous fixerez les objectifs et serez responsable de la rentabilité des marchés. • Vous définirez les moyens humains et matériels nécessaires à leur exploitation. • Vous serez garant(e) des relations commerciales en rencontrant régulièrement les clients. • Pilotage du Management RH • Vous mobiliserez votre équipe autour des projets de développement et d'exploitation. • Vous vous assurerez de la bonne mise en œuvre des plans d'actions que vous aurez mis en place. • Vous veillerez au maintien d'un bon climat social sur les sites. • Vous participerez au développement des agents et responsables. PROFIL RECHERCHÉ : • Mobile à l'échelle nationale, et plus particulièrement sur les régions du Sud de la Loire (régions sur lesquelles nous sommes présents pour notre activité nucléaire). • Première expérience réussie dans l'environnement nucléaire, sur un poste similaire d'au moins 5 ans, pour superviser la gestion des activités et des relations clients. • Qualification DATR catégorie A ou B, vous permettant d'assurer la bonne réalisation des activités en zone contrôlée. • Esprit analytique et synthétique. • Capacité à prendre la parole en réunion pour assurer la gestion des relations commerciales. • Bonne connaissance des outils Lean et du Pack Office. Avantages : • Poste en CDI. • Statut Cadre au forfait jour (218 jours du 01/06 au 31/05). • Classification selon la CCN des entreprises de propreté et services associés : CA2. • Rémunération annuelle brute : 50 à 55 k€. • Prime d'objectifs annuelle : 5 à 9 k€, versée sur la paie de décembre. • Mise à disposition d'un véhicule de fonction. • Indemnité de panier : 7,30 € net / jour travaillé. • Prime conventionnelle de fin d'année : 350 € brut (sous condition d'ancienneté). • Prime de participation.
Apports, cabinet de recrutement fondé en 1987, accompagne depuis plus de 38 ans les entreprises dans leurs recrutements de cadres et non-cadres. Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires Nucléaire – Plaque Sud (H/F) pour notre client NETMAN, société normande créée en 1977 et reconnue pour son expertise en propreté, logistique et multiservices en environnements sensibles. Forte de 40 ans d'expérience, elle maîtrise les attentes des secteurs exigeants.
RESPONSABILITÉS : • Conduite d'engins de chantier (pelleteuse, bulldozer, etc.) pour terrassement, excavation et transport de matériaux. • Maintenance de premier niveau des engins et gestion du matériel. • Application des normes de sécurité et gestion des risques sur le chantier. • Lecture des plans et respect des consignes du chef de chantier. • Collaboration avec l'équipe pour assurer la bonne coordination des travaux. • Contrôle de la qualité des travaux et ajustements nécessaires. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience confirmée en conduite d'engins (pelleteuse, bulldozer, etc.) • Maîtrise des techniques de terrassement et excavation • Respect des normes de sécurité • Autonomie et sens des responsabilités • Ponctuel et sérieux • CACES à jour Rémunération selon profil et expérience, à convenir lors de l'entretien. Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant !!
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
POSTE : Inspecteur H/F DESCRIPTION : Notre client, leader dans le domaine de la maintenance aéronautique en France et à l'international, recrute plusieurs Inspecteurs (h/f). MISSIONS : Hors-PRM (hors fonctionnement) :Prise en compte du moteur - Anticiper les expressions de besoin /inspection au démontage (au cas par cas) - Traiter les pièces prioritaires (tridim/process réparations long ) - Contrôler les pièces selon les préconisations constructeurs et clients - Saisir les données dans ERP (état pièces, P/N, S/N, heures et cycles) - Sélectionner le flux de réparation adapté pour chaque pièce - Compléter le fichier inspection - Compléter les demandes de dérogation process (DAA/RFE) (si applicable) - Vérifier le calcul des heures et cycles PVL et renseigner le fichier de suivi - Réaliser les expressions de besoins (ROT/SVC/NEW) suite au rebut des pièces - Retoucher les pièces selon les gammes (au cas par cas) - Editer les différents certificats - Initier les Bluekangoo et participer à leur résolution avec le service Qualité - Participer activement à lindustrialisation des nouveaux produits - Effectuer le contrôle final - Communiquer la fin dinspection ou autres statuts - Nettoyer/ranger son poste de travail - PRM (en fonctionnement) :Prise en compte du moteur : double vérification après inspection - Affecter sur laffaire (ERP) les pièces approvisionnées - Traiter lenvoi de pièces en équilibrage et/ou appairage - Vérifier les documents daccompagnement des pièces (TAG/CND ) - Vérifier la conformité documentaire process et leur présence (SB, fichier de suivi PRM) - Renseigner les fiches DER/DAA/PMA/ (si applicable) - Valider la conformité des réparations effectuées en sous-traitance - Valider la conformité des réparations réalisées en interne - Renseigner les tableaux déchanges de pièces sur affaire et TBOM (si applicable) - Renseigner les fiches PVL et modules pour confirmer les statuts à la libération - Compiler les documents moteurs pour constituer le dossier de libération - Signer le routing Poste à intégrer en intérim pour longue mission. Rythme de travail : Poste à la journée le temps de la formation puis passage 2x8 Rémunération : selon grille conventionnelle de la métallurgie sur 14 mois + indemnité kilométrique. Engagement, simplicité, esprit d'équipe et bonne humeur sont les maîtres mots de cette entreprise. Chez Samsic Emploi, nous sommes convaincus que notre plus grande richesse, c'est VOUS ! Besoin den savoir plus sur nous ? Travailler à nos côtés cest bénéficier des avantages suivants : - Compte Epargne Temps : épargne salariale à 5% ! - Prime de parrainage - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, déplacement, ) - Acompte à la semaine possible SAMSIC EMPLOI 101 Avenue René Coty, 76190 Sainte Marie Des Champs SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € - 15 € / heure PROFIL : - Connaissances professionnelles théoriques - À l'outil informatique - Anglais : technique/opérationnel - Expérience en inspection aéronautique, industrielle ou éolienne
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
RESPONSABILITÉS : • Approuver et suspendre les contractants et sous-traitants de REVIMA, et vérifier les fiches de création fournisseur • Participer aux audits clients et autorités • Valider les FAI des nouveaux sous-traitants • Réaliser les audits de qualifications et de suivi des sous-traitants • Assurer le suivi de la mise en oeuvre des mesures préventives et correctives liées à la découverte de non-qualité des produits livrés, et informer les différentes parties concernées des conséquences (CNQ) • Former aux logiciels ERP et exigences réglementaires en réception et documents libératoires, les Inspecteurs des secteurs Réception-Magasin • Conseiller et former les services approvisionnements et magasin sur l'aspect documentaire et réglementaire • Expertiser et statuer les zones quarantaines dans les magasins PROFIL RECHERCHÉ : Une expérience préalable dans le secteur aéronautique sur les règlementations applicables, les principes des Facteurs Humains et du Système de Gestion de la Sécurité des Vols (SMS), l'EN 9100, le MOE et les procédures associées constituerait un atout majeur. Un niveau d'anglais courant est requis afin d'interagir dans un contexte international.
RESPONSABILITÉS : • Réaliser les opérations de maintenance des accessoires/installations électriques à partir des gammes et/ou modes opératoires • Vérifier que l'identification de l'ensemble ou de la pièce correspond au suivi de travaux et au planning • Vérifier que toutes les étapes précédentes ont été tamponnées sur le suivi de travaux • Vérifier le moyen de transport (bâti, caisse,...) et alerter sur les constatations anormales (casses, manquants, ...) • Sortir l'instruction de travail correspondante (gammes, IT, ...) • Réaliser les tâches de démontage et assemblage en utilisant les bonnes pratiques et/ou les moyens/outillages préconisés spécifiques • Dégrafer ou/et démonter les accessoires ou installations électriques • Laver les composants des accessoires ou installations électriques restant dans le périmètre du secteur • Réassembler les accessoires ou installations électriques conformément à la configuration demandée pour la livraison • Prendre connaissance et appliquer les spécificités client (CS, quick change, ...) • Réaliser les tests nécessaires • Identifier les accessoires ou les installations électriques • Réaliser les finitions nécessaires (freinages, graissages, retouches peinture, ...) • Contrôler la conformité de son travail, identifier les anomalies et alerter • Collecter et compiler les éléments de traçabilité documentaires des pièces, constituants, ingrédients utilisés (Recap, Stickers, ...) • Valider au fur et à mesure les opérations réalisées (récapitulatif, check-list, suivi de travaux) • Protéger et Ranger les pièces sur/dans les moyens adaptés (chariot, caisses, boites, ...) standards et/ou spécifiques • Réaliser le pointage de production dans l'ERP • Réaliser les contrôles journaliers/hebdomadaires liés aux moyens et process utilisés (Maintenance 1er niveau, contrôles règlementaires, ...) et alerter en cas de défaillance • Assurer le passage de consigne • Nettoyer/ ranger son poste de travail • Participer aux audits planifiés PROFIL RECHERCHÉ : • Connaissances professionnelles théoriques et pratiques en Electrotechnique • Connaissances et pratique des outils informatiques et bureautiques (Office et ERP)
Avec plus de 1200 collaborateurs en France et en Asie, REVIMA, ETI française indépendante, est reconnue mondialement pour son expertise en maintenance aéronautique des trains d'atterrissage et moteurs auxiliaires civils et militaires. Forte de 100 ans d'histoire, REVIMA poursuit sa croissance et recrute pour accompagner la reprise du marché. Vous aurez pour mission :
Description du poste : Le bureau de recrutement Supplay Yvetot recrute pour l'un de ses clients ! Notre client est un groupe industriel reconnu pour son savoir-faire et la qualité de ses installations est spécialisé dans les métiers de l'industrie, recherche un(e) Instrumentiste Industrie (H/F). Vos missions Rattaché(e) au Responsable maintenance ou au Chef d'équipe instrumentation, vous aurez pour principales missions : Assurer la maintenance préventive et corrective des instruments de mesure, de contrôle et de régulation (pression, température, débit, niveau, analyse, etc.) Participer à la mise en service, au calibrage et à la vérification des équipements instrumentés Diagnostiquer les dysfonctionnements sur les installations et proposer des actions correctives adaptées Garantir la fiabilité, la conformité et la sécurité des boucles de régulation et des systèmes d'instrumentation Participer aux arrêts techniques, aux essais et à la mise en conformité des installations Mettre à jour la documentation technique et les rapports d'intervention Respecter les règles QHSE en vigueur sur les sites L'entreprise offre: Un environnement de travail stimulant au sein d'un groupe reconnu pour son savoir-faire Des projets techniques d'envergure dans un contexte industriel exigeant Des perspectives d'évolution et de formation continue Une rémunération attractive selon profil et expérience (fixe + primes + avantages) Description du profil : Profil recherché Formation : Bac Pro / BTS / DUT en Instrumentation, Mesures Physiques, Électrotechnique ou équivalent Expérience : 3 à 5 ans minimum dans un environnement industriel (chimie, énergie, pétrochimie, pharmaceutique, agroalimentaire, etc.) Compétences techniques : Lecture de schémas PID et de plans électriques Connaissance des boucles de régulation, capteurs, transmetteurs, positionneurs Maîtrise des outils de mesure, calibrage et étalonnage Bonne connaissance des normes ATEX et des règles de sécurité industrielle Qualités personnelles : Rigueur, esprit d'analyse, autonomie, sens du travail en équipe
POSTE : Technicien Era - Era Process Electricité Régulation Automatisme H/F DESCRIPTION : Le bureau de recrutement SUPPLAY d'Yvetot, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de produit alimentaire un(e) TECHNICIEN ERA / ERA Process (Electricité Régulation Automatisme) H/F. Le poste est situé à 30 minutes d'Yvetot. Votre mission : un rôle clé dans la maintenance et l'optimisation des équipements En tant que Technicien ERA, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des installations en assurant leur maintenance et leur performance. Vos responsabilités en inter-campagne (février à août) : Assurer la maintenance préventive et curative des installations dans un environnement fortement automatisé. Participer à l'installation de nouvelles infrastructures et coordonner les interventions des équipes internes et des prestataires externes. Optimiser la mise en service des équipements et leur fonctionnement. Travailler sur divers équipements : variateurs de fréquence, moteurs, capteurs, débitmètres Réaliser des consignations et mises sous tension en toute sécurité. Apporter des solutions pour l'amélioration continue et mutuel PROFIL : Votre profil : un technicien polyvalent et proactif Compétences requises Bonne maîtrise de l'outil informatique (Microsoft Office, SAP). Connaissance et respect des règles QHSE. Autonomie, organisation, réactivité et rigueur. Curiosité, capacité d'adaptation et ouverture aux nouvelles technologies. Esprit d'équipe et sens de la communication. Formation et expérience BTS en électrotechnique ou équivalent. Ou expérience significative sur un poste similaire dans le secteur industriel. Vous souhaitez relever ce défi ? Contactez Supplay Yvetot dès maintenant ou envoyez-nous votre candidature !
Nous recrutons actuellement pour un de nos clients, spécialisé dans le secteur d'activité du transport, un Conducteur citernier essencier H/F aux alentours d'Yvetot en intérim. Les Missions : - Assurer la conduite d’un véhicule citerne pour le transport de fioul, gazole et autres combustibles - Réaliser les livraisons auprès de clients particuliers, professionnels ou industriels - Effectuer le remplissage de la citerne dans les dépôts et le dépotage chez les clients en respectant les règles de sécurité - Vérifier l’état du véhicule et effectuer les contrôles nécessaires avant chaque départ - Compléter les documents de transport et les bons de livraison - Appliquer les consignes de sécurité et la réglementation ADR - Réaliser la maintenance de premier niveau si nécessaire - Veiller à l’entretien et à la propreté du matériel confié Habilitations : - CE - FIMO/FCO à jour - ADR citerne en cours de validité incluant les matières dangereuses Votre profil: Vous justifiez d’une expérience en conduite de citerne et maîtrisez les règles de sécurité liées au transport de matières dangereuses. Rémunération / Avantage: A partir de 12€/H BRUT Horaires / Durée de la mission : 35H/Semaine du Lundi au Vendredi. Vous avez l’ADR, le et l’envie ? Il ne manque plus que votre candidature ! Écrivez nous ou appelez nous vite au TEMPORIS FECAMP 26 Square Maupassant - 76400 FECAMP Avantages agence : Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 18H. Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans. Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher… Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire… Nous recrutons actuellement pour un de nos clients, spécialisé dans le secteur d'activité ??, un ?? H/F aux alentours de ?? en intérim.
TEMPORIS PORT JEROME SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients, un MENUISIER H/F sur le secteur d'YVETOT en INTERIM. Les Missions: - Pose de diverses menuiseries; portes, fenêtres, portail : Bois/PVC. - Pose du placo ; pose de bandes et/ ou enduire. - Contact avec la clientèle particulier. Votre profil: Vous avez déjà plusieurs expériences réussies dans ce domaine. Rémunération : Th : entre 11.88€ et 13€. Horaires / Durée de la mission: 39H/Semaine du Lundi au Vendredi. Avantages agence : Temporis vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + Possibilité de formation + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Pour nous contacter ; -Par téléphone : -En agence : Centre commercial 1 76330 Notre Dame De Gravenchon Fort d'un réseau de plus de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis plus de 10 ans. Temporis Port-Jérôme rayonne sur les villes de: Notre-Dame-de-Gravenchon, Lillebonne, Gruchet-le-Valasse, Bolbec, Caudebec-en-Caux, Yvetot, La Frenaye, Bréauté. Nos intérimaires travaillent dans l’Industrie, Logistique, BTP, Transport, TIC, Ressources Humaines, Administratif…
Basé au coeur de l'usine, le service laboratoire est un acteur majeur de notre Organisation, travaillant en proximité et de façon quotidienne avec les équipes Production, Commerce, Logistique, QHSE, Maintenance & Travaux neufs afin de proposer aux clients une prestation intégrée et complète allant de l'étude de faisabilité d'un projet jusqu'à la mise en production industrielle du produit et à son suivi dans le temps. Sous la responsabilité du Directeur Usine, votre mission consistebr />-Concevoir et suivre les projets de développement, -Formuler à partir des exigences clients, externes ou internes, avec une recherche constante d'efficacité, dans le respect des délais de réalisation,-Coordonner et contrôler la cohérence des essais avec les spécifications et les coûts attendus, ainsi que le suivi des échantillons destinés aux clients/prospects-Assurer la phase de pré-industrialisation avec la réalisation de pilotes, la transposition industrielle ainsi que l'assistance à la production (suivi des témoins, analyse des non-conformités, gestion des changements et ajustements),-Garantir la qualité des produits en lancement (maîtrise des performances attendues)-Mettre à disposition les données techniques à l'interface des différents services internes et externes, et être un support technique auprès du service Commercial-Piloter l'activité de contrôle des matières premières et produits finis,-Garantir la fiabilité des équipements de Contrôle, de mesures et d'essais.-Manager et encadrer le travail de l'équipe du laboratoire (5 pers.)-Améliorer les performances et optimiser le fonctionnement du laboratoire.
Intégré(e) au pôle Infrastructure, vous devenez l'interlocuteur technique privilégié d'un portefeuille de clients. Votre rôle est hybride : vous assurez le Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) tout en pilotant les projets d'évolution.Vos défis techniques :- Architecture & Déploiement : Installation et configuration de serveurs (Windows/Linux) et d'équipements réseaux chez les clients.- Sécurité Défensive : Administration des pare-feux, gestion des sauvegardes, antivirus et supervision proactive.- Support Expert : Résolution d'incidents complexes (Niveau 2/3) que le support N1 n'a pas pu traiter.- Conseil : Audit de l'existant et préconisation de solutions pour optimiser la performance et la sécurité du SI de vos clients.Le poste est basé à Sainte-Marie-des-Champs avec des déplacements réguliers en Normandie (véhicule fourni).
Le bureau de recrutement recherche pour un de nos clients, acteur reconnu du secteur agricole, recherche dans le cadre de son développement son futur Responsable de Dépôt / Silo H/F. L'entreprise, implantée sur le territoire depuis de nombreuses années, accompagne les exploitants locaux avec professionnalisme et proximité. Vos missions -En totale autonomie sur le site, vous assurez la gestion quotidienne du dépôt/silo. -Vos responsabilités principales seront les suivantes : -Accueillir les clients (physique et téléphonique) -Assurer la réception et l'expédition des marchandises -Organiser et gérer les stocks -Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des opérations du silo -Représenter l'entreprise auprès des exploitants et partenaires locaux Rémunération 1 900 EUR à 2 200 EUR brut par mois (selon profil et expérience) Pourquoi rejoindre notre client ? -Une entreprise reconnue dans son secteur -Une prise de responsabilités immédiate -Un poste polyvalent, au coeur de l'activité agricole locale -Un environnement de travail autonome et valorisant Profil recherché Pour réussir sur ce poste, vous devez : Être issu(e) d'une formation agricole (obligatoire) Avoir une première expérience réussie sur un poste similaire ou proche Être autonome, rigoureux(se), organisé(e) Posséder de bonnes connaissances du monde agricole Faire preuve d'un excellent sens du service et d'un bon relationnel
En tant que Consultant(e) Sage, vous serez en charge de :Accompagner les clients dans la mise en place, le paramétrage et l'utilisation des solutions Sage (Comptabilité, Gestion commerciale, Paie...)Analyser les besoins, rédiger les spécifications et assurer les formations utilisateursFournir un support fonctionnel et techniqueParticiper à l'évolution des solutions selon les enjeux métiers des clients
EcoTechnilin, filiale du Pôle Fibre de NatUp, recrute dans le cadre d'une création de poste, un(e) Pilote de Ligne en CDI pour son site de Valliquerville (76).Rattaché(e) au Responsable de Production, vos missions sont les suivantes :- Assurer la sécurité sur la ligne :Respecter et faire respecter les consignes de sécurité,- Assurer la propreté du poste de travail (sol, bureau...),- Veiller au bon fonctionnement des organes de sécurité et alerter en cas d'anomalie,- Veiller à la sécurité des personnes engagées sur la ligne, Assurer la production des produits :- Utiliser et appliquer les documents et standards relatifs aux produits en-cours (fiches produit / recettes de fabrication / fiches de réglages),- Prévenir le superviseur en cas de difficulté => Sécurité / Qualité / Délais,- Régler la ligne conformément aux consignes en vigueur,- Respecter le programme de fabrication et les consignes de production,- Appliquer le préventif niveau 1 et les points inscrits dans les standards,- S'assurer du bon fonctionnement des installations,- Communiquer et alerter sur les dysfonctionnements techniques ou organisationnels,- Appliquer le plan de contrôle défini, les consignes qualité et les 5S,- Etre l'animateur de la performance sur la ligne, Enregistrer les résultats :- Documenter avec précision et rigueur le fichier de suivi de production tout au long de sa journée => référence et quantité, les arrêts TPM, les non-conformités, les faits marquants,- Documenter le OK 1ère pièce au démarrage d'équipe et au chgt de prod,- Documenter et appliquer dans le temps imparti les supports de management des arrêts programmés : partiel / Gd nettoyage / Nettoyage spécifique produit / Temps de chauffe,- Identifier les produits conformes ou non avec l'étiquetage adéquat,- Documenter toutes modifications de standards via le support, méthode de résolution de problème et toutes les dérives qualité définies dans le DOPA,- Etre acteur dans les méthodes de résolution de problème sur la ligne. Assurer le respect de l'environnement :- Respecter le tri des déchets.- Appliquer les standards en vigueur en cas d'accident environnemental.
TEMPORIS PORT JEROME SUR SEINE recrute pour l'un de ses clients un Mécanicien Industriel H/F sur le secteur de Rives en Seine en Intérim. Notre Client : Spécialisé dans la Mécanique Industrielle. Vos missions : - Montage de pièces, - Montage et pose de pièces sur sites, - Préparation de chantiers en atelier, -Respecter les règles de sécurité et les consignes de l’entreprise. Profil : s à travailler en atelier et sur site clients. Vous avez 2 années d'expériences réussies dans la mécanique industrielle. Vous avez en votre possession les habilitations suivantes : - CACES Nacelle - Habilitations électriques - Port du harnais / Travail en hauteur - CACES R489 Catégorie 3 Vous devez posséder le de conduire B. Rémunération : Th : entre 12,50€ et 15€. Horaires / Durée de la mission: 35H/Semaine du Lundi au Vendredi - Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. Poste à pourvoir à partir du 05/01/2026. Avantages agence : Temporis vous propose un suivi personnalisé + Des acomptes à la semaine + 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions + compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte + Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum) + CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...) + Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…) + Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…) Pour nous contacter ; -Par téléphone : -En agence : Centre commercial 1 Notre Dame De Gravenchon Fort d'un réseau de plus de 200 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis Le HAVRE est une entreprise locale et indépendante qui vous accompagne depuis plus de 10 ans. Temporis Port-Jérôme rayonne sur les villes de: Notre-Dame-de-Gravenchon, Lillebonne, Gruchet-le-Valasse, Bolbec, Caudebec-en-Caux, Yvetot, La Frenaye et Bréauté. Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif…
Nous recherchons pour le compte de notre client,un courtier spécialisé dans la commercialisation de solutions d'assurances individuelle (santé, auto, habitation, prévoyance). Basée à Auzebosc (76), notre client recherche un(e) Superviseur Plateau Téléphonique en CDI pour encadrer et dynamiser une équipe de 12 téléconseillers spécialisés dans la vente par appels entrants.Management & accompagnement des téléconseillers Animer et fédérer l'équipe (briefs, débriefs, points individuels). Évaluer la qualité via des écoutes actives et des entretiens pour identifier les axes d'amélioration; mettre en place et suivre des plans d'actions individuels et collectifs. Organiser et animer des ateliers de formation interne, de coaching et de mise en situation. Pilotage de l'activité et suivi des objectifs Assurer le suivi quotidien, hebdomadaire et mensuel des indicateurs clés (taux de transformation, contrats signés, etc.). Analyser les chiffres pour identifier les leviers de performance et mettre en uvre des actions correctives. Créer, animer et suivre des challenges commerciaux. Process, qualité & coordination Rédiger, mettre à jour et faire appliquer les procédures internes (scripts, conformité DDA). Participer à la mise en uvre de nouveaux produits ou dispositifs. Développement commercial & prospection Garantir la dynamique de vente sur appels entrants (ventes additionnelles). Concevoir et piloter des campagnes d'appels sortants pour animer le réseau de prescripteurs (CCAS, EHPAD...). Identifier de nouveaux prescripteurs pour augmenter le flux d'appels entrants. Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 à 3 ans en supervision ou management d'équipe de vente à distance. La connaissance du secteur de l'assurance est souhaitée.La connaissance du secteur de l'assurance est un atout souhaité. Une parfaite maîtrise des outils CRM, des extranets assureurs et du Pack Office, notamment Excel, est indispensable. Doté(e) d'un leadership naturel et d'une autorité bienveillante , Vous possédez une âme commerciale et un goût prononcé pour le coaching et la stimulation d'équipe.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projetVous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Entreprenez avec le réseau pionnier des services à la personne ! Elu meilleur franchiseur de son secteur en 2024, APEF est devenu un incontournable et vous propulse vers la réussite. Avec plus de 150 agences dont 90% en franchise, le réseau APEF est dynamique, performant, humain et peut compter sur l'engagement et la solidarité de ses franchisés et salariés. Si vous avez envie de donner du pep's à votre quotidien, rejoignez-nous !
Devenez Mandataire indépendant en crédit immobilier Pour accompagner notre forte croissance, nous recrutons des mandataires en financement dynamiques et motivés, partout en France. * Vous êtes autonome, ambitieux, doté d'un excellent sens commercial ? * Vous disposez idéalement d'une première expérience en tant que courtier en prêts immobiliers ou dans les domaines de la Banque/Finance/Assurances * Vous voulez entreprendre tout en étant soutenu par un réseau structuré et reconnu ? Alors, lancez-vous avec nous ! Ce que vous ferez au quotidien * Développer et animer votre réseau de prescripteurs (agents immobiliers, notaires, constructeurs...). * Accompagner vos clients dans la recherche et l'obtention de leur financement (prêts immobiliers, regroupement de crédits, assurances). * Analyser les besoins et profils financiers. * Monter et suivre les dossiers jusqu'à l'obtention des fonds. * Négocier les meilleures conditions auprès de nos partenaires bancaires. Pourquoi rejoindre La Centrale de Financement ? Un statut indépendant, avec la force d'un grand réseau * Vous gardez votre liberté tout en étant accompagné par un réseau structuré et reconnu, facilitant la conquête de nouveaux clients et prescripteurs. Un potentiel de revenus élevé * Rémunération attractive, directement liée à votre performance. Un accompagnement sur-mesure dès le premier jour * Aide à la création d'entreprise & démarches administratives. * Coaching terrain avec un tuteur dédié. * Mise à disposition de locaux & prise en charge de votre RC Pro. Des outils et services pour booster votre activité * Un CRM performant, un service conformité & juridique toujours à votre écoute. * Des accords nationaux et locaux avec les plus grandes banques pour vous démarquer. Intégrer La Centrale de Financement, c'est rejoindre : * Une filiale solide du Groupe APRIL, acteur incontournable de l'assurance et des services financiers. * Un réseau où les valeurs humaines et la vision long terme font la différence. Doté(e) d'une expérience professionnelle significative dans le domaine du crédit immobilier, vous êtes idéalement issu du secteur de la finance et/ou de la banque. Votre tempérament commercial ainsi que votre connaissance d'un réseau d'apporteurs d'affaires et du tissu économique local sont des atouts majeurs. Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière tout en gardant votre liberté d'entrepreneur ?
Rejoignez un acteur majeur du Courtage en prêts immobiliers et regroupement de crédits Filiale du Groupe APRIL, La Centrale de Financement est un acteur majeur du Courtage en prêts immobiliers et regroupement de crédits. Depuis 2013, nous avons accompagné des milliers de clients dans la concrétisation de leurs projets immobiliers en proposant des solutions sur mesure, au meilleur taux, avec un accompagnement humain de proximité. Notre mission ? Rendre le fina...
Description du poste : Et si votre expertise technique devenait un levier stratégique ? Rejoignez un groupe industriel reconnu, acteur majeur de son secteur, qui place la sécurité, la performance des installations et la montée en compétences de ses équipes au coeur de ses priorités. Votre rôle Véritable bras droit du Responsable Maintenance ERA, vous intervenez sur l'ensemble des installations de production (Électricité, Régulation, Automatisme) et contribuez activement à la fiabilité et à l'amélioration continue des équipements. Vous êtes à la fois technicien expert, coordinateur et manager de proximité. Vos missions clés Piloter et fiabiliser les installations Garantir la disponibilité et la performance des équipements électriques, d'automatisme et d'instrumentation. Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions durables et innovantes. Organiser et anticiper Construire et déployer le plan de maintenance avec les équipes ERA. Préparer, planifier et sécuriser les interventions (analyses de risques, modes opératoires, ordres de travail, achats). Manager et coordonner Encadrer les équipes internes et les prestataires extérieurs. Assurer la qualité, la conformité et la sécurité des interventions jusqu'à la réception des chantiers. Structurer et améliorer Garantir la traçabilité des interventions et la mise à jour de la GMAO (SAP). Participer aux essais, tests et mises au point avant les campagnes de production. Contribuer activement à l'amélioration continue des méthodes et pratiques. Votre rythme de travail Intercampagne : horaires de journée Campagne : journée + 1 week-end sur 2, avec astreintes alternées Description du profil : Votre profil Formation Bac +2 minimum en maintenance électrique / électrotechnique / maintenance industrielle. Expérience Expérience confirmée en environnement industriel, idéalement sur un poste à responsabilités techniques et managériales. Compétences clés Lecture de schémas électriques, réseaux HT/BT, normes électriques. Maîtrise des outils informatiques (Office, SAP, GMAO). Leadership, sens de l'organisation, autonomie et rigueur.
Nous recrutons, pour le compte de notre client, un(e) Manageur/euse Ordonnancement en CDI afin de renforcer son équipe. Vos principales missions seront : -Élaborer et piloter les plannings d'activité en fonction de la charge, des priorités et des capacités industrielles -Définir l'ordre de traitement des dossiers/opérations afin de garantir le respect des délais contractuels -Etablir les priorités en lien avec les contraintes opérationnelles et les engagements clients -Assurer la coordination entre les ateliers, la supply chain et les fonctions support pour fluidifier les flux -Identifier en amont les risques de blocage liés aux ressources, aux compétences ou aux approvisionnements -Réajuster les plannings face aux aléas techniques et opérationnels -Suivre les indicateurs clés de performance liés aux délais, à l'avancement et à la charge, et proposer des actions correctives Vous êtes un profil expérimenté et disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, acquise avec succès au sein d'un environnement industriel automobile ou aéronautique. Vous disposez d'une expérience managériale. Vous avez l'habitude d'évoluer dans des contextes exigeants, de gérer les priorités et de prendre des décisions opérationnelles en lien avec des contraintes terrain ainsi que des engagements de délais. À l'aise dans des environnements transverses, vous faites preuve de rigueur, de fiabilité et d'un fort sens de l'organisation. Recrutement géré par : Soumaya KACIMI
En bref : Chef d’Équipe Logistique (H/F) – CDI – Gonfreville-l'Orcher (76) – 2 316 € brut / mois – Logistique industrielle, management de proximité, terrain, sécurité. La division Industrie et Ingénierie de notre bureau de Rouen recherche pour son client un Chef d’Équipe Logistique (H/F). Notre client est un acteur des services aux entreprises intervenant sur des sites industriels à forts enjeux opérationnels. Il s’appuie sur des équipes de terrain engagées, une organisation réactive avec une chaîne hiérarchique courte et une politique active en matière de sécurité, d’environnement et de RSE. Le poste est basé à Gonfreville-l'Orcher (76). VOS MISSIONS Vous serez en charge des missions suivantes : * Coordonner et planifier les équipes sur les différentes activités logistiques du site * Assurer le suivi opérationnel et la bonne réalisation des activités * Apporter un support technique aux opérations et aux équipes terrain * Effectuer les remplacements partiels au sein des équipes sur les postes de console, conditionnement, chargement et guichet * Participer à la résolution des problématiques sur les installations de conditionnement en lien avec la maintenance et l’encadrement * Réaliser les inventaires des stocks de produits conditionnés et des stocks vrac * Effectuer les tournées techniques des installations * Mener les audits terrain et les visites de sécurité * Contribuer à la rédaction et à la mise à jour de la structure documentaire et des modes opératoires * Rendre compte régulièrement à l’encadrement * Suppléer le gestionnaire et le coordinateur de site en cas de besoin
Si vous nous recrutez en tant qu’équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d’équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l’art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français Vous avez : Un esprit d’équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d’adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l’humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d’évolution Et ce n’est qu’un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d’écrire votre BK Story ! Pssst… ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l’année. Si ce n’est pas aujourd’hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur. Aujourd’hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager u...
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Basé au coeur de l'usine, le service laboratoire est un acteur majeur de notre Organisation, travaillant en proximité et de façon quotidienne avec les équipes Production, Commerce, Logistique, QHSE, Maintenance & Travaux neufs afin de proposer aux clients une prestation intégrée et complète allant de l'étude de faisabilité d'un projet jusqu'à la mise en production industrielle du produit et à son suivi dans le temps. Sous la responsabilité du Directeur Usine, votre mission consiste à : -Concevoir et suivre les projets de développement, -Formuler à partir des exigences clients, externes ou internes, avec une recherche constante d'efficacité, dans le respect des délais de réalisation, -Coordonner et contrôler la cohérence des essais avec les spécifications et les coûts attendus, ainsi que le suivi des échantillons destinés aux clients/prospects -Assurer la phase de pré-industrialisation avec la réalisation de pilotes, la transposition industrielle ainsi que l'assistance à la production (suivi des témoins, analyse des non-conformités, gestion des changements et ajustements), -Garantir la qualité des produits en lancement (maîtrise des performances attendues) -Mettre à disposition les données techniques à l'interface des différents services internes et externes, et être un support technique auprès du service Commercial -Piloter l'activité de contrôle des matières premières et produits finis, -Garantir la fiabilité des équipements de Contrôle, de mesures et d'essais. -Manager et encadrer le travail de l'équipe du laboratoire (5 pers.) -Améliorer les performances et optimiser le fonctionnement du laboratoire. En tant que Responsable Industrialisation et Contrôle Qualité, vous disposez d'une formation supérieure scientifique, avec idéalement une spécialisation en formulation ou idéalement dans l'ingénierie des procédés (BAC + 5 minimum de type Ingénieur ou MASTER/DESS). Vous disposez minimum de 5 ans d'expérience dans un environnement industriel proche tel que la pétrochimie, avec une bonne maîtrise des procédés à base d'huiles, bitumes, cires, polymères, résines, solvants. Vous justifiez à minima d'une première expérience du management, de la gestion de service. Vous utilisez régulièrement l'anglais pour interagir avec les clients. Professionnel(le) de terrain, vous êtes doté(e) d'un leadership naturel et d'une capacité à traiter agilement divers projets simultanément. Statut Cadre Rémunération selon profil sur 12 mois 45/60 Prime annuelle Indemnité KM
NatUp recrute, un Responsable de secteur Végétal F/H, pour son magasin Gamm Vert à Sainte Marie des Champs (76) en CDI. Rattaché(e) au Responsable du magasin, vos missions sont les suivantes : Assurer le bon approvisionnement des rayons et veiller à leur optimisation en termes de stock, de coût et de temps, Etre le garant du bon fonctionnement et de la performance du secteur Végétal, Assurer la réception des marchandises et établir selon les modalités convenues tous les documents nécessaires (bons d'entrées, bons de livraisons, fiches de litige, etc.), Assurer la gestion commerciale du rayon Végétal, Mettre en place les actions commerciales, Manager et animer l'équipe en fonction des objectifs fixés. Vous avez une bonne connaissance des végétaux et vous justifiez d'une première expérience sur une fonction similaire ou dans le conseil végétal. Organisé(e), votre secteur est prêt chaque matin à l'ouverture du magasin et les rayons toujours approvisionnés. En tant que responsable, vous êtes fédérateur et savez organiser le travail et motiver votre équipe. Votre dynamisme, votre initiative et sens du relationnel sont des atouts nécessaires pour mener à bien les missions confiées.
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes qu'aux hommes. INFRANEO, groupe d'ingénierie de spécialité et de terrain, est présent en France, Allemagne, Belgique, Pays-Bas et Espagne. Notre vocation : préserver, transformer et valoriser les infrastructures existantes et le patrimoine bâti pour prolonger leur usage, renforcer leur sécurité et limiter leur impact environnemental. Avec plus de 1 100 collaborateurs et 25 agences, nous sommes le partenaire de référence pour diagnostiquer, analyser, modéliser et imaginer des solutions innovantes et durables pour adapter nos territoires face aux enjeux du vieillissement des infrastructures, des changements d'usage et des aléas climatiques croissants. Nos expertises : - Sol & géotechnique : études, chaussées, renforcement des sols - Structures : ouvrages d'art, bâtiments, pipelines, cycle de l'eau - Eau : hydraulique urbaine, assainissement, gestion des risques naturels Notre ambition : devenir la référence européenne de l'ingénierie de l'existant, en alliant proximité, excellence et innovation Notre raison d'être : l'existant a de l'avenir ! Rattaché ·e hiérarchiquement au Directeur de service, le Géophysicien aura à sa charge les missions suivantes : - Réalisation de campagnes géophysiques (géoradar, EM31, panneau électrique, recherche pyrotechnique .) ; - Participer au développement et à la diversification de l'activité ; - Réalisation au besoin d'autres essais en liaison avec les études géophysiques et géotechniques (auscultations, instrumentation, suivi de sondages de contrôle .) ; - Relevés topographiques et implantation de sondages ; - Dépouillement et mise au propre de données à partir de logiciels techniques (pouvant être en anglais) ; - Participation à la rédaction des rapports d'études. Formation : BAC +3 à BAC +5 Expérience : Débutant accepté Qualités : Rigueur, sens du service, autonomie, sens du travail en équipe, dynamisme, bon relationnel, bricoleur. A l'aise avec les outils informatiques (bureautique, logiciels techniques de dépouillement d'essais). Pourquoi nous rejoindre ? Travailler chez INFRANEO, c'est : - Participer à des projets d'envergure et durables - Évoluer au sein d'un collectif européen en pleine expansion - Contribuer à construire les solutions innovantes de demain Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Rejoignez-nous et devenez acteur de l'avenir des infrastructures ! Nos avantages : - Une organisation du travail modulable : 12 jours de RTT par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine - Titres-restaurant - Prime vacances - Intéressement - Régime frais de santé avec une prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur et régime de prévoyance
NatUp est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire qui s'appuie sur l'expérience de 1 850 collaborateurs, au service de 7 000 agriculteurs, partageant des valeurs humaines d'innovation, d'authenticité, d'ouverture, de travail en équipe et de résilience. NatUp recrute, un Responsable de secteur Végétal H/F, pour son magasin Gamm Vert à Sainte Marie des Champs (76) en CDI. Rattaché(e) au Responsable du magasin, vos missions sont les suivantes : Assurer le bon approvisionnement des rayons et veiller à leur optimisation en termes de stock, de coût et de temps, Etre le garant du bon fonctionnement et de la performance du secteur Végétal, Assurer la réception des marchandises et établir selon les modalités convenues tous les documents nécessaires (bons d'entrées, bons de livraisons, fiches de litige, etc.), Assurer la gestion commerciale du rayon Végétal, Mettre en place les actions commerciales, Manager et animer l'équipe en fonction des objectifs fixés. Vous avez une bonne connaissance des végétaux et vous justifiez d'une première expérience sur une fonction similaire ou dans le conseil végétal. Organisé(e), votre secteur est prêt chaque matin à l'ouverture du magasin et les rayons toujours approvisionnés. En tant que responsable, vous êtes fédérateur et savez organiser le travail et motiver votre équipe. Votre dynamisme, votre initiative et sens du relationnel sont des atouts nécessaires pour mener à bien les missions confiées.
POSTE : Agent de Maintenance en Batiment H/F DESCRIPTION : Vous avez des compétences polyvalentes en électricité, en placo et peinture et vous souhaitez nous accompagner dans notre développement ? Adressez-nous votre candidature. Vos missions au quotidien : - Réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques, ainsi que des travaux de placo, maçonnerie, peinture, pose de carrelage, pose de parquets, meniserie, plomberie dans des bâtiments à usage tertiaire ou chez des particuliers, selon les règles de l'art et de sécurité; - Réaliser les contrôles de bon fonctionnement en cours et en fin de réalisation; - Effectuer des travaux de dépannage. Des déplacements réguliers sont à prévoir en région Haute Normandie, le co-voiturage est assuré avec les véhicules de service. L'entreprise vous offre de nombreux avantages : - Rémunération selon votre profil (base 35H sur 12 mois); - Prime d'intéressement ; - Prime de fin d'année; - Épargne salariale entreprise; - Mutuelle PRO BTP ; - Chèques cadeaux lors d'événements exceptionnels (naissance, mariage, ) ; - Véhicule à disposition pour trajets professionnels. PROFIL : - Au-delà d'une formation, nous attachons plus d'importance à votre expérience professionnelle. Vous possédez à minima, 2 ans d'expérience significative en tant que qu'agent de maintenance en bâtiment. - Vous détenez de bonnes compétences techniques en électricité, placo, peinture Votre tempérament curieux, votre ponctualité et votre sens du contact vous permettront de monter en compétences. Alors rejoignez-nous sans plus tarder et donnez-nous la chance de vous accompagner sur le chemin de la réussite !
DGS : entreprise d'électricité bâtiment courants fort et faible, créée depuis plus de 30 ans et basée sur Yvetot. Les valeurs de DGS reposent sur le savoir-faire et le savoir être des 49 salariés de l'entreprise. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des candidats motivés ayant la volonté de partager nos ambitions et nos valeurs : - L'humain d'abord : respect de l'humain, chaque personne est importante - Accompagner et satisfaire : ...
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Ste Marie des Champs, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes sur le rayon Charcuterie Traiteur. Notre magasin recherche SON/SA VENDEUR(SE) CHARCUTERIE/FROMAGE/TRAITEUR.Au sein de notre rayon Charcuterie Traiteur, et sous la responsabilité du Chef de Rayon, vous aurez pour principales missions :Accueillir et conseiller notre clientèle avec enthousiasme et professionnalisme.Assurer la vente des produits de charcuterie, traiteur et fromages à la coupe.Préparer les commandes des clients et les conseiller sur les quantités et les associations.Mettre en place et valoriser les produits en vitrine, en veillant à la fraîcheur et à l'attractivité de la présentation.Effectuer la rotation des produits et contrôler les dates de péremption.Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.Participer à la réception et au rangement des marchandises.Maintenir la propreté du poste de travail et des équipements.POSTE A POURVOIR RAPIDEMENTExpériences en vente charcuterie traditionnelle indispensable.
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ Une entreprise familiale à taille humaine ✅ Un matériel récent et performant ✅ La stabilité d'un acteur ancré dans son territoire Reconnus pour notre savoir-faire dans le transport routier en Normandie, notre client cultive la proximité et la confiance. Dans le cadre de son développement, nous recherchons actuellement son futur Chauffeur Collecte de Lait H/F pour rejoindre ses équipes basées près d'Yvetot (76). Votre potentiel permettra de : 👉 Assurer la collecte de lait en ferme en respectant les tournées et en assurant les opérations techniques et de pompage. 👉 Veiller au respect scrupuleux des règles d'hygiène et de sécurité. 👉 Entretenir votre véhicule et garantir la bonne image de l'entreprise. 👉 Maintenir un bon relationnel avec les producteurs locaux. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Votre talent tout comme votre personnalité seront les ingrédients de votre réussite : autonome, rigoureux, ponctuel et respectueux du matériel. Vous possédez impérativement le Permis EC (FIMO/FCO à jour) et justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur agricole ou agroalimentaire. Pour ce poste, vous devez nécessairement travailler un week end sur deux ( y compris le dimanche), et pouvoir alterner les tournées de jour et de nuit selon les plannings définis 1 mois à l'avance. Avantages: Votre rémunération pourra atteindre 3100€ bruts / mensuels en tenant compte. ( Rémunération de base 12,89€ brute / heure) Mutuelle- Prime annuelle de performance ( environ 600€) - CE externalisé
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ Une entreprise familiale à taille humaine ✅ Un matériel récent et performant ✅ La stabilité d'un acteur ancré dans son territoire Reconnus pour notre savoir-faire dans le transport routier en Normandie, notre client cultive la proximité et la confiance. Dans le cadre de son développement, nous recherchons actuellement son futur Chauffeur SPL- Citerne Laitière H/F pour rejoindre ses équipes basées à Cléville (76). Votre potentiel permettra de : 👉 Assurer la collecte de lait en ferme en respectant les tournées et en assurant les opérations techniques et de pompage. 👉 Veiller au respect scrupuleux des règles d'hygiène et de sécurité. 👉 Entretenir votre véhicule et garantir la bonne image de l'entreprise. 👉 Maintenir un bon relationnel avec les producteurs locaux. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Votre talent tout comme votre personnalité seront les ingrédients de votre réussite : autonome, rigoureux, ponctuel et respectueux du matériel. Vous possédez impérativement le Permis EC (FIMO/FCO à jour) et justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur agricole ou agroalimentaire. Pour ce poste, vous devez nécessairement travailler un week end sur deux ( y compris le dimanche), et pouvoir alterner les tournées de jour et de nuit selon les plannings définis 1 mois à l'avance. Avantages: Votre rémunération pourra atteindre 3100€ bruts / mensuels en tenant compte. ( Rémunération de base 12,89€ brute / heure) Mutuelle- Prime annuelle de performance ( environ 600€) - CE externalisé
Votre agence SUPPLAY Yvetot recherche pour l'un de ses clients un Couturier industriel (H/F). Vos missions : - Réaliser des opérations de couture sur machines industrielles. - Monter, assembler et piquer différentes pièces textiles. - Contrôler la qualité des produits finis. - Respecter les procédures de fabrication et les règles de sécurité.
Votre agence Supplay Yvetot recherche pour l'un ses clients basé sur le secteur d'Yvetot un Mécanicien diéséliste (H/F). Vos missions : - Effectuer l'entretien et les réparations sur moteurs diesel, - Diagnostiquer les pannes, - Remplacer ou réparer les composants défectueux tels que les systèmes d'injection, les transmissions, les pompes à carburant, etc, - Maintenir des registres des interventions pour assurer le suivi des réparations, - Partager des connaissances techniques pour améliorer les procédures existantes, - Respecter les protocoles de sécurité et garantir un environnement de travail propre et rangé. Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique automobile ou une qualification équivalente, spécialisée dans les moteurs diesel. Vous justifiez d'une expérience confirmée en mécanique sur moteurs diésel. Vous êtes rigoureux (se), vous avez une capacité certaine a travailler en équipe. Les avantages de travailler chez Supplay : Chez Supplay, on ne se contente pas de vous trouver une mission, on vous offre aussi des avantages qui facilitent votre quotidien : - Portail intérimaire Supplayer : retrouvez tous vos contrats, fiches de paie et la gestion de votre CET directement sur votre mobile ou votre ordinateur. Simple et pratique ! - Compte Épargne Temps (CET) : vous pouvez mettre de côté vos IFM, congés payés ou autres primes pour profiter d'un compte rémunéré. - Parrainage : vous avez des amis à recruter ? Parrainez-les et gagnez jusqu'à 750EUR brut/an ! - CSE évolutif : bénéficiez des avantages du Comité Social et Économique dès la 1ère heure travaillée. - Mutuelle : vous avez
Tes missions : Préparation des assemblées générales et réalisation du secrétariat juridique annuel des exploitations agricolesConstitution, modification et dissolution de structures agricoles (GAEC, EARL, sociétés agricoles)Gestion des formalités auprès du greffe, des chambres d'agriculture et des administrationsTenue des dossiers clients et suivi des relations avec les tiersAppui à la veille juridique spécifique au secteur agricole
Description du poste : Préparation au Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niv. 4 - RNCP 37098) Nous recherchons actuellement des candidats à former et à placer en entreprise sur des postes de Conseiller(ère) de Vente en alternance. En tant qu'organisme de formation, notre rôle est de sélectionner des profils motivés , puis de les accompagner pour intégrer nos entreprises partenaires (enseignes de prêt-à-porter, grande distribution, magasins spécialisés, etc.) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. En intégrant ce parcours, vous préparez :***Le Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente - Niveau 4 (Bac), RNCP 37098, reconnu par l'État***Une formation 100 % prise en charge dans le cadre de l'alternance (aucun frais de scolarité pour vous)***Un accompagnement pour vous positionner en alternance chez nos entreprises partenaires Rythme indicatif de l'alternance :***4 jours en entreprise / 1 jour en formation En tant qu'alternant(e) Conseiller(ère) de Vente , vous pourrez notamment :***Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle***Proposer les produits adaptés aux besoins des clients et conclure les ventes***Participer à la mise en rayon et à la mise en avant des produits (merchandising, facing, étiquetage.)***Veiller à la bonne tenue du rayon / magasin (propreté, rangement, réassort)***Participer à la gestion des stocks (réceptions, inventaires, contrôles)***Effectuer les opérations d'encaissement et gérer les retours / échanges***Contribuer à la fidélisation de la clientèle et à l'atteinte des objectifs commerciaux Les missions précises varieront selon l'entreprise dans laquelle vous serez placé(e).***Type de contrat : Contrat d'apprentissage***Durée : 13 mois***Rémunération : selon la grille légale de l'apprentissage , en fonction de votre âge et de votre niveau d'études Description du profil : Profil recherché Ce parcours s'adresse à des personnes qui souhaitent se professionnaliser dans la vente , avec ou sans expérience préalable. Nous recherchons notamment des candidats qui :***Apprécient le contact avec la clientèle***Sont souriant(es), dynamiques et à l'aise à l'oral***Ont envie d'apprendre un métier de terrain et de progresser***Savent faire preuve de ponctualité, de sérieux et de fiabilité***Aiment travailler en équipe et atteindre des objectifs communs***Sont prêts à travailler avec des horaires de commerce (samedi, périodes de forte activité.) Une première expérience en vente / relation client est un plus, mais n'est pas obligatoire : la motivation et le savoir-être seront déterminants.
