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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aynac. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - LACAPELLE MARIVAL, 46 - PADIRAC, 46 - GRAMAT ... .
Notre structure est un lieu de vie chaleureux et accueillant dédié au bien-être des résidents. Nous mettons un point d'honneur à offrir une cuisine de qualité, équilibrée et adaptée aux besoins spécifiques des personnes accueillies. Description du Poste : Nous recherchons un cuisinier dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. Vous aurez en charge la préparation, la cuisson des repas. Vous veillerez à respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Responsabilités : Préparer les menus en collaboration avec l'équipe de cuisiniers, en tenant compte des régimes alimentaires spécifiques et des allergies. Assurer la préparation des repas dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Participer à la gestion des stocks et des commandes de denrées alimentaires. Veiller à la présentation esthétique des plats et à la satisfaction des résidents. Profil Recherché : Expérience préalable en cuisine, de préférence en restauration collective ou en EHPAD. Connaissance des régimes alimentaires spécifiques et des techniques de cuisson adaptées. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Sens des responsabilités, rigueur et organisation. Formation en hygiène alimentaire appréciée. Conditions de l'Offre : CDI Temps plein. Rémunération selon expérience. Avantages : temps de pause rémunéré, repas fournis, pas d'horaires coupés. Un week-end sur deux Horaire en continue (temps de pause inclus dans le temps de travail). 3 horaires différentes : 7h00 - 14h00 / 7h00 - 17h00 / 8h00 - 18h00 Type d'emploi : CDI Temps plein à partir de début janvier 2026 Si vous êtes passionné par la cuisine et que vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes âgées, rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante. Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation)
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Commis de Cuisine H/F pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Service le midi seulement - horaire sans coupure Poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Vos missions : - Préparation des ingrédients et des plats selon les recettes établies - Préparation des desserts - Participation à la plonge et au nettoyage de la cuisine - Maintien de la propreté et de l'organisation de la cuisine - Collaboration avec les équipes de cuisine et de salle pour assurer un service fluide - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participation à la gestion des stocks - Réception, vérification et rangement des livraisons Profil : - Expérience préalable d'1 an minimum en tant que commis(e) de cuisine - Maîtrise des techniques culinaires de base - Capacité à travailler efficacement en équipe - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle Contrat 39h en modulation sur la saison - Heures de travail comptabilisées par une badgeuse électronique Horaires : amplitude de 8h à 18h selon l'affluence (limonade + service midi) - horaire sans coupure Type de cuisine : traditionnelle, locale, produits régionaux Nombre de Couverts : 120/service en moyenne, jusqu'à 300 au mois d'août. Vêtements fournis - Repas fourni Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Agents d'Accueil Polyvalents H/F pour la saison d'été 2026 en CDD saisonnier de 2 mois. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Vous évoluez sur différents postes afin d'acquérir une vraie polyvalence : liftier, agent de file, distribution des audioguides, contrôle des billets et caisse/billetterie. Vos missions : - Accueillir les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme - Fournir des informations précises sur les services et attractions locales - Gérer les réservations et les appels téléphoniques - Assurer la gestion administrative de l'accueil - Traiter les demandes et réclamations des clients avec efficacité - Participer à la coordination des activités et événements sur site - Collaborer avec les équipes internes pour améliorer l'expérience client - Assurer la propreté et l'organisation de l'espace d'accueil Profil : - Excellentes compétences en communication et relation client - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Expérience d'au moins 1 an dans un rôle similaire - Dynamisme et attitude positive - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à travailler efficacement en équipe - Maîtrise des outils bureautiques et technologiques de base - Flexibilité et adaptabilité aux horaires variables - Bonne présentation et sens du service client Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Agents d'Accueil Polyvalents H/F pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Vous évoluez sur différents postes afin d'acquérir une vraie polyvalence : liftier, agent de file, distribution des audioguides, contrôle des billets et caisse/billetterie. Vos missions : - Accueillir les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme - Fournir des informations précises sur les services et attractions locales - Gérer les réservations et les appels téléphoniques - Assurer la gestion administrative de l'accueil - Traiter les demandes et réclamations des clients avec efficacité - Participer à la coordination des activités et événements sur site - Collaborer avec les équipes internes pour améliorer l'expérience client - Assurer la propreté et l'organisation de l'espace d'accueil Profil : - Excellentes compétences en communication et relation client - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Expérience d'au moins 1 an dans un rôle similaire - Dynamisme et attitude positive - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à travailler efficacement en équipe - Maîtrise des outils bureautiques et technologiques de base - Flexibilité et adaptabilité aux horaires variables - Bonne présentation et sens du service client Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Clinique dentaire dans le nord du Lot, nous recherchons une assistante dentaire qualifiée, pour un poste auprès d'un praticien implanto-prothèse. Equipe dynamique, travail de haute qualité. Sur 4 jours du mardi au vendredi, pas de secrétariat, pas de stérilisation, uniquement travail au fauteuil.
Nous recrutons un AGENT DE MAINTENANCE (F/H) en CDD à temps complet (remplacement) - prise de poste dès que possible avec possibilité de renouvellement. Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement, vous serez le garant de la sécurité du bâtiment et du bon entretien intérieur et extérieur de celui-ci. Missions principales : Sous l'autorité de la direction, l'agent de maintenance Effectuer les travaux d'entretien, de transformation et d'amélioration relatifs aux locaux de l'établissement : plomberie, chauffage, électricité, peinture, tapisserie, faïence, menuiserie ne nécessitant pas l'intervention d'une entreprise extérieure. Effectuer les premières réparations en matière électrique, de chauffage et de plomberie. Suivre les interventions des entreprises extérieures dans le cadre des contrats de maintenance annuels et lors d'interventions ponctuelles pour des travaux ne pouvant être assurés en interne. Être l'interlocuteur privilégié des entreprises extérieures intervenant au sein de l'EHPAD. Assurer la tenue et le suivi du registre de sécurité. Maitriser l'ensemble du fonctionnement du Système de Sécurité Incendie (SSI) de l'établissement. Assurer la manutention des marchandises livrées excepté les aliments et le linge Contrôler les températures, la chaufferie, s'inscrire dans la prévention légionelle Tenir à jour les registres et documentation technique Gérer les stocks techniques Garantir le bon fonctionnement du groupe électrogène Préparer et participer aux commissions de sécurité Profil recherché Vous justifiez d'un diplôme dans une spécialité du bâtiment second œuvre (électricité, plomberie, peinture.) Vous aimez la polyvalence de votre métier et le contact avec les personnes âgées Vous avez des connaissances en matière de règles de sécurité et d'hygiène Vous maitrisez la réglementation concernant l'entretien des bâtiments et le fonctionnement d'un ERP Vous savez définir les priorités en matière de maintenance Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve de discrétion Poste du lundi au vendredi
Staffmatch est spécialisé en restauration collective depuis plusieurs années, nous sommes en recherche de cuisinier de collectivité pour des remplacements ponctuels mais aussi des embauches en contrat Cdd ou Cdi, vos missions seront : - Préparation des plats pour un grand volume de personnes, - Gestion des stocks et réception des produits, - Distribution des plats, - Entretien et nettoyage du matériel avant, pendant et après le service, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Ouvrier Paysagiste H/F - CDI 40h/semaine L'entreprise accompagne principalement des particuliers, dans la création, la reprise et l'entretien de leurs jardins et espaces extérieurs. Entreprise à taille humaine, elle met un point d'honneur à préserver un esprit familial et des valeurs de respect, de confiance et de qualité. Vos missions Polyvalent(e), vous interviendrez sur des chantiers de création et d'entretien : - Aménagement paysager, création de jardin - Reprise de jardins existants - Maçonnerie paysagère - Taille de haies, tonte, désherbage - Installation de systèmes d'arrosage automatisé - Contrats d'entretien réguliers Profil recherché - Expérience dans le paysage souhaitée, mais pas indispensable : nous avons déjà intégré des profils de maçons ou de bricoleurs manuels qui ont évolué avec succès. - Goût pour le travail en extérieur, sens du détail, ponctualité et excellent savoir-être (relation client importante). - Envie de polyvalence : création et entretien font partie de vos missions. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Entreprise familiale à taille humaine - Équipe bienveillante et dynamique - Possibilité d'évoluer vers un poste de chef d'équipe - Projets variés et travail de qualité Informations pratiques - Contrat : CDI - 40h/semaine - Rémunération : À définir selon profil et expérience - Poste à pourvoir dès que possible À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous recherchons pour notre restaurant à Saint Céré un plongeur (H/F) de restauration, dynamique et motivé (e) à temps partiel 30h. Missions : - Assurer la plonge et le nettoyage de la vaisselle - Maintenir la propreté des espaces de travail - Aider à la préparation et au rangement des équipements de cuisine - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Expérience appréciée ou poste équivalent Capacité à travailler en équipe Ponctualité et fiabilité Conditions de travail : Travail en horaires décalées, de 11h à 14h30 - repas pris sur place.
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 450 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Figeac, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vos avantages : - Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, - Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, - La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, - Salaire attractif et évolutif selon le profil, - Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, - Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vous intervenez sur le secteur de Saint Céré et ses alentours. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus - Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : - Prime de parrainage - Formation rémunérée - Évènements festifs en agence Rémunération : à partir de 12 € Net de l'heure et jusqu'à 14€ selon profil et expériences
L'Institut Camille Miret recrute un Assistant (e) en ressources humaines (H/F) sous contrat à durée déterminée à temps complet en renfort au sein de la Direction des Ressources Humaines, à Leyme, pour une durée de 3 semaines avec possibilité de renouvellement Vos missions principales seront les suivantes : Pôle Recrutement : - Processus de recrutement, - Assurer la gestion administrative, - Gestion des carrières - Gestion de la mobilité interne. Expérience RH souhaitée Prise de poste dès que possible Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE
Société de nettoyage recherche une(e) agent sur la commune de lacapelle marival. vous aurez pour mission le nettoyage quotidien de bureaux intervention du lundi au vendredi.
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons un Plongeur H/F pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Service le midi seulement - horaire sans coupure poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements - Maintenir la propreté et l'hygiène de la cuisine et des zones de travail - Gérer l'élimination des déchets selon les normes en vigueur - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour optimiser le flux de travail - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène alimentaire - Participer au rangement et à l'organisation de la cuisine Profil : - Capacité à travailler efficacement en équipe - Sens de l'organisation et de la propreté, capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Capacité d'adaptation à un rythme de travail soutenu - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches - Attitude positive et esprit d'initiative - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle - Débutants acceptés Contrat 39h en modulation sur la saison - Heures de travail comptabilisées par une badgeuse électronique Horaires : amplitude de 8h à 18h selon l'affluence (limonade + service midi) - horaire sans coupure Type de cuisine : traditionnelle, locale, produits régionaux Nombre de Couverts : 120/service en moyenne, jusqu'à 300 au mois d'août. Vêtements fournis - Repas fourni Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Serveurs(ses) / Runners(euses) pour la saison 2026 d'été en CDD saisonnier de 2 mois. Service le midi seulement - horaire sans coupure Poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Intégré à une équipe allant de 8 à 25 personnes selon l'activité, vous participez au bon déroulement du service en salle. Vos missions : - Accueillir et installer les clients avec courtoisie - Servir les plats et boissons en respectant les normes de service - S'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas - Effectuer la mise en place et le nettoyage des tables - Collaborer avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conseiller les clients sur les points d'intérêts de la région et les produits locaux en vente à l'épicerie fine - Répondre aux questions des clients sur leur visite du gouffre et savoir les rediriger vers l'équipe accueil si besoin. Profil : - Première expérience souhaitée en tant que serveur(se) ou runner(euse) - Excellentes compétences en service client et communication - Capacité à travailler efficacement en équipe - Polyvalence et capacité d'adaptation à un rythme de travail soutenu - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle Contrat 39h en modulation sur la saison - Heures de travail comptabilisées par une badgeuse électronique Horaires : amplitude de 8h à 22h selon l'affluence (limonade + service midi) - horaire sans coupure Type de cuisine : traditionnelle, locale, produits régionaux Nombre de Couverts : 120/service en moyenne, jusqu'à 300 au mois d'août. Vêtements fournis - Repas fourni Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Serveurs(ses) / Runners(euses) pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Service le midi seulement - horaire sans coupure Poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Intégré à une équipe allant de 8 à 25 personnes selon l'activité, vous participez au bon déroulement du service en salle. Vos missions : - Accueillir et installer les clients avec courtoisie - Servir les plats et boissons en respectant les normes de service - S'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas - Effectuer la mise en place et le nettoyage des tables - Collaborer avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conseiller les clients sur les points d'intérêts de la région et les produits locaux en vente à l'épicerie fine - Répondre aux questions des clients sur leur visite du gouffre et savoir les rediriger vers l'équipe accueil si besoin. Profil : - Première expérience souhaitée en tant que serveur(se) ou runner(euse) - Excellentes compétences en service client et communication - Capacité à travailler efficacement en équipe - Polyvalence et capacité d'adaptation à un rythme de travail soutenu - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle Contrat 39h en modulation sur la saison - Heures de travail comptabilisées par une badgeuse électronique Horaires : amplitude de 8h à 22h selon l'affluence (limonade + service midi) - horaire sans coupure Type de cuisine : traditionnelle, locale, produits régionaux Nombre de Couverts : 120/service en moyenne, jusqu'à 300 au mois d'août. Vêtements fournis - Repas fourni Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Le poste L'opérateur de fabrication transforme la matière première, il intervient sur une des lignes de fabrication industrielle, à une ou plusieurs étapes de la transformation de nos produits. Il peut intégrer les unités : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du conducteur de ligne de production. Grâce à nos process de formation interne, un opérateur de fabrication peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité de fabrication. Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite.
Missions : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux. Maintenir les espaces communs en état de propreté irréprochable. Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité. Gérer les stocks de produits d'entretien. Effectuer des déplacements sur le site dans le cadre des missions. Profil recherché : Expérience dans le domaine du nettoyage et de l'entretien souhaitée. Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur le site). Sens aigu de la discrétion et du respect de la confidentialité (site sensible). Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Nationalité française requise. Casier judiciaire vierge exigé. Avantages : Accès gratuit en transport en commun (bus) depuis Cahors, Souillac, Figeac et Brive-la-Gaillarde. Environnement de travail stable et sécurisé. Prise de poste souhaitée mi-janvier. 3 postes à pourvoir.
Envie de contribuer à la création de produits alimentaires innovants en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Vous contribuerez au bon déroulement des opérations de production dans le secteur agroalimentaire avec des horaires décalés. - Assurer la préparation et le contrôle des matières premières pour garantir leur conformité aux normes de qualité - Participer activement aux différentes étapes de la chaîne de production pour optimiser l'efficacité des opérations - Effectuer le nettoyage et l'entretien des équipements pour maintenir un environnement de travail sécurisé et hygiénique Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
A la recherche du job de vos rêves ou d'une mission ponctuelle ? Avec des centaines d'offres à pourvoir chaque semaine, Randstad a forcément LE poste qui vous correspond! Et pour les affamés de la vie, notre agence recrute dans l'Agro-Alimentaire !
Nous recrutons un ambulancier diplômé F/H. Vos missions: Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable, le mécanicien Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale Effectuer les démarches médico administratives pour le patient et procéder aux opérations de facturation, et d'encaissement de la prestation Renseigner les supports de suivi d'activité et transmettre les informations au service concerné Suivre l'état des stocks de produits, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné Nettoyer, désinfecter, ranger la cellule sanitaire et procéder au tri des déchets. VOTRE PROFIL Vous êtes impérativement titulaire du CCA (certificat capacité ambulancier) ou du DEA (diplôme état ambulancier). Votre AFGSU niveau 2, votre carnet de vaccination ainsi que vos documents délivrés par la préfecture sont à jour. Profils auxiliaires ambulanciers bienvenus si documents à jour. Poste à pourvoir immédiatement.
Votre agence Adéquat Bretenoux recrute des futur(e)s Technicien de maintenance (F/H) Type de contrat : CDI Lieu : Saint Jean Lagineste Jours et horaires : 35 heures hebdomadaires (8 h 30 13 h 00 / 14 h 00 16 h 30) - Travail le samedi avec un jour de repos dans la semaine Missions : * Mettre en oeuvre les technicités possédées en vue d'assurer l'entretien technique, la réparation du centre de tri, de l'outillage, des machines et des engins ; * Exécuter la maintenance préventive et curative tel que le prévoit le plan de maintenance et informer en cas d'anomalie. Suggérer dans ce cas, toute mesure de prévention ; * Respecter les procédures de maintenance ; * Assurer la remontée des informations en rendant compte des anomalies constatées ; * Assurer des prestations conformes en qualité. Tout ceci dans le respect des règles d'exploitation et des règles de sécurité ; * Intervenir ponctuellement sur différents postes au centre de tri ; * Optimiser les temps d'arrêt de l'usine (limiter les bourrages). Profil : - Formation de niveau Bac pro ou BTS en maintenance industrielle - Vous appréciez le travail en équipe Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Prends contact avec nous au ## ## ## ## ## ou envoie nous ta candidature, Adéquat prend le relais !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre hôtel restaurant un préparateur (H/F) de petit déjeuner et déjeuner. Missions : Préparer et mettre en place les buffets de petit déjeuner et déjeuner (par ex : faire le café, viennoiserie à cuire) Assurer la préparation des ingrédients et des plats selon les normes d'hygiène et de sécurité Veiller à la présentation et à la qualité des plats servis Gérer les stocks et approvisionnements nécessaires à la préparation des repas Travailler en collaboration avec l'équipe de cuisine et de service Respecter les procédures de nettoyage et de rangement des espaces de travail Profil recherché : Expérience en cuisine ou en préparation de repas appréciée Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Capacité à travailler en horaires décalés (de 6h30 à 14h30) Ponctualité, rigueur, personne motivée et sens de l'organisation Poste à pourvoir immédiatement 2 jours de repos. dimanche lundi ou samedi dimanche selon l'activité.
Nous recherchons un cuisinier passionné et créatif pour rejoindre notre équipe. Sous la supervision du chef de cuisine, vous serez responsable de la préparation des plats, du respect des normes d'hygiène. Missions principales : Préparer et cuisiner les plats selon les recettes et les standards de qualité établis. Assurer la propreté et l'hygiène de la cuisine et des équipements. Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service efficace et de qualité. Respecter les normes de sécurité alimentaire et les procédures d'hygiène. Profil recherché : - Formation en cuisine (CAP, Bac Pro, BP, etc.) ou expérience équivalente. - Expérience préalable en tant que cuisinier dans un restaurant ou un établissement similaire. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler en équipe et sous pression. - Créativité et passion pour la cuisine. Compétences requises : Maîtrise des techniques de cuisine. Connaissance des normes HACCP. Sens de l'organisation et du travail en équipe. en coupure, 2 jours de repos, restaurant fermé le samedi matin, le dimanche soir et le lundi matin Date de début : prise de poste dés que possible Possibilité de faire une préparation opérationnelle à l'emploi (POEI) ou immersion professionnelle.
EHPAD Le Moutier Notre-Dame - Accueil de 78 résidents Prise de poste : 1er janvier 2026 L'EHPAD Le Moutier Notre-Dame, établissement à taille humaine accueillant 78 résidents, recherche un(e) Aide-Soignant(e) de nuit pour rejoindre son équipe bienveillante et engagée. Vos missions: Assurer la surveillance et le bien-être des résidents durant la nuit. Réaliser les soins d'hygiène et de confort dans le respect des besoins et de la dignité de chacun. Participer à la transmission des informations à l'équipe de jour. Contribuer à un environnement serein et sécurisant pour les résidents. Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) Expérience en EHPAD ou en soins gériatriques appréciée. Sens des responsabilités, discrétion et bienveillance indispensables. Capacité à travailler en équipe de nuit et à faire preuve d'autonomie. Conditions CDI à temps partiel : 130 heures par mois Horaires de nuit 20h45 - 6h45 Démarrage prévu : 1er janvier 2026 Pourquoi nous rejoindre ? Un établissement chaleureux où le respect et la convivialité sont au cœur du projet de vie. Une équipe stable et solidaire, à l'écoute de ses professionnels. Un cadre de travail agréable et des projets de soins valorisants.
Prêt(e) à jouer un rôle clé en tant qu'Agent de tri (F/H) ? Rejoignez une équipe engagée dans la valorisation environnementale en triant efficacement des matériaux recyclables pour un avenir plus propre et durable - Trier des matériaux recyclables selon leur catégorie spécifique - Assurer la propreté et l'ordre de votre espace de travail en fin de poste - Travailler en équipe sur des horaires en rotation 2*8, du lundi au vendredi Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.31 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Avec notre agence, vivez votre passion de l'environnement chaque jour en travaillant sur des projets d'avenir.
Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du responsable du site de BIGMAT LAFARGUE AYNAC, vous serez chargé de démarcher, conseiller, établir des devis, vendre des matériaux de construction, bois, et menuiseries. Vous travaillerez auprès des professionnels et des particuliers. Vous travaillerez en appui avec la coopérative Fermes de Figeac, auprès de ses responsables des dépôts de matériaux de Bagnac, Latronquière et Sousceyrac. Le poste peut être basé à Bagnac, Sousceyrac ou Latronquière (A convenir avec le candidat). Vos compétences : - Connaissances techniques des matériaux de construction, du bois, des menuiseries et des métiers du bâtiment. - Expérience professionnelle dans ce secteur d'activité d'au moins 2 ans exigée. - Aptitude commerciale et sens du contact. - Sens de l'organisation et rigueur dans le traitement des informations. - Travail en équipe. - Permis B. 39 heures hebdo. Salaire selon expérience + 13ème mois + véhicule.
La coopérative FERMES DE FIGEAC, pour renforcer son équipe, ouvre un nouveau poste d'installateur photovoltaïque F/H, basé à Lacapelle-Marival, pour des interventions chantiers dans un rayon d'une cinquantaine de kilomètres. L'installateur photovoltaïque effectue des opérations de terrain requérant une expertise technique PV (câblages, mises en service, dépannages ). Les tâches sont variées nécessitant une grande polyvalence sur les installations PV en phase chantier comme en phase d'exploitation : - Réaliser les mises en service des nouvelles centrales - Réaliser des interventions de dépannage (diagnostics, réparation ) sur l'ensemble des composants des générateurs PV (onduleurs, systèmes électriques, systèmes de monitoring, communication, ) et rédiger les rapports associés - Assurer les opérations de maintenance préventive - Assurer le raccordement électrique, l'installation des onduleurs et coffrets ainsi que les câblages électriques - Assurer les finitions des chantiers - Poser les modules photovoltaïques en toiture - Gérer les aléas et prendre les initiatives nécessaires à l'avancement du chantier ou à la résolution de problèmes. - Respecter la règlementation - Appliquer les procédures et consignes internes Qualité Sécurité Environnement Vous interviendrez sur les chantiers dans le respect de la règlementation, des règles de l'art, de sécurité et d'optimisation économique. Travail en équipe, véhicule de chantier. Vous devez avoir une qualification en électrotechnique, maintenance électrique ou maintenance industrielle (BTS électricien minimum, licence STER ou expérience équivalente) Vous devrez maîtriser des compétences techniques, telles que la maîtrise Photovoltaïque (Connaissance de la pose de panneaux photovoltaïques, les matériels et matériaux utilisés, les normes ), connaissance en Electricité HTA, AC BT, DC BT, courant faible ; électronique, système de communication, Charpente et Couverture...
Vous travaillez au domicile des usagers sur le secteur de Lacapelle Marival et Assier Horaires : Temps plein Travail en soirée jusqu'à 19h certains soirs Travail certains week-end Descriptif du poste : A travers les actes courants de la vie quotidienne, l'auxiliaire à domicile ou l'AES réalise des interventions sociales visant à compenser un état de fragilité, de dépendance ou de difficultés liées à l'âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales. Il/elle favorise ainsi le maintien à domicile et évite l'isolement social. Formation : Qualification souhaitée ou expérience auprès de personnes handicapées et de personnes âgées Vos points forts : - Autonome avec une bonne capacité d'adaptation - Motivé(e), rigoureux(se) et ponctuel(le) - Vous faites preuve d'empathie et d'écoute bienveillante. Compétences à mobiliser : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (entretien du logement, aide à la préparation et prise des repas, aide à l'hygiène corporelle, courses, activités de loisirs, sorties). Notre différence L'Apeai-ADAR offre un cadre de travail bienveillant et collaboratif. Les horaires sur le poste sont organisés et connus à l'avance. Nos équipes fonctionnent en en auto-gestion et en étroite collaboration avec tous les intervenants autour de chaque situation. - Accord LAFORCADE (+238€ bruts mensuels) - Prise de poste dès que possible Un accompagnement sera mis en place au moment de la prise de poste.
Le Groupe Cahors, à travers sa filiale LACAZE ENERGIES vous propose de devenir soudeur et de participer à l'opération de recrutement via la méthode de recrutement par simulation - 5 POSTES SONT A POURVOIR Le principe repose sur le recrutement non pas sur votre CV, mais sur vos capacités à réussir le travail proposé. Développée par France Travail, la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) évalue les habiletés nécessaires pour occuper un poste, à partir d'exercices concrets inspirés des situations de travail réelles. Vous serez évalué par la MRS sur vos capacités à respecter des normes et des consignes, exécuter des gestes avec dextérité, vous représenter un objet dans l'espace, à maintenir votre attention dans la durée. Une formation interne au métier vous sera proposée pour savoir : - Souder par fusion ou par apport de métal les parties ou éléments de pièces variées - Souder à l'unité ou parfois en série d'après les plans ou un gabarit - Préparer des pièces à partir des consignes et de plans - Déterminer la suite des opérations à effectuer pour réaliser la pièce ou l'ensemble chaudronné - Identifier le procédé de soudure et en choisir les paramètres - Contrôler les soudures ou les pièces afin de garantir l'étanchéité Vous avez l'esprit d'équipe, le sens des responsabilités pour assure la sûreté de ses équipements, agissez avec rigueur et vigilance et savez respecter les règles ? Le poste est pour vous ! Temps de travail : - Horaires : 3X8 Rémunération : brut mensuel : 1971.71€ Avantages : Rémunération sur 12.7 mois, 36h par semaine + 5 RTT annuels, Prime soudure (seulement en cas d'espace confiné) ***** Une période de formation sera mise en place avant signature du contrat. ***** Programme de la formation : Compétences techniques : - Maîtrise des procédés de soudage - Lecture de plans et de schémas : compréhension des documents techniques, décodage des symboles de soudage, interprétation des plans d'assemblage. - Préparation et assemblage : préparation des pièces, positionnement, réglage des paramètres de soudage, choix des matériaux et des consommables. - Réalisation de soudures : exécution de cordons de soudure dans différentes positions et sur divers matériaux. - Contrôle qualité : inspection visuelle des soudures, contrôle destructif et non destructif, respect des normes et des critères de conformité. - Maintenance des équipements : entretien préventif des postes à souder, vérification et réglage des machines, nettoyage de son poste de travail. Compétences transversales et comportementales : - Respect des règles de sécurité : port des équipements de protection individuelle (EPI), sécurisation de la zone de travail, application des normes en vigueur. - Dextérité et précision : gestes précis, minutie dans l'exécution des soudures. - Capacité d'adaptation : travail sur différents matériaux, adaptation aux évolutions technologiques et aux exigences des demandes clients. - Travail en équipe : communication avec les collègues, chefs d'atelier, etc. Gestion du temps et organisation : respect des délais, planification des tâches. ***** L'employeur animera une réunion de présentation du métier et du processus de recrutement le 6 janvier à 10h à Leyme sur le site de l'entreprise. prévoir également l'après midi pour la réalisation des exercices MRS***** Les inscriptions à cette réunion se font en postulant à l'offre (avec vos coordonnées mail et téléphone à jour) ***** La participation à la réunion est obligatoire pour poursuivre le recrutement. Vous recevrez la convocation par mail, il faudra y répondre en confirmant votre présence.
Fermes de Figeac est une coopérative agricole et de territoire située dans le Nord du Lot. Depuis 2008, Fermes de Figeac utilise son savoir-faire coopératif pour développer un modèle technique, économique et juridique mutualisé au service de ses adhérents et du territoire. En animant des démarches mutualisées, notre coopérative a créé un Service Photovoltaïque pour répondre aux enjeux de demain liés aux énergies renouvelables, renforcer l'agriculture et l'économie de notre territoire. Après avoir renouvelé plusieurs opérations autour de projets photovoltaïques dans le secteur agricole, la coopérative étend ses offres à l'ensemble des citoyens et propose un accompagnement complet, de l'étude à l'exploitation, pour le développement de vos projets photovoltaïques. Pour renforcer son équipe basée à Lacapelle-Marival, Fermes de Figeac recherche son/sa : Chargé-e de développement de projets énergie. Les missions : - Appui à l'élaboration des dossiers techniques de nouveaux projets photovoltaïques (autoconsommation, ombrières, parcs au sol...). Une expérience professionnelle sur des projets de parcs au sol serait un plus. Relevés techniques terrain nécessaires à l'instruction des dossiers (en appui au technico- commercial de l'équipe ) - Prospection et développement commercial Découverte et apprentissage des différents modes d'intervention de la coopérative et des argumentaires techniques de chaque type de projet Prise en main progressive des outils utilisés lors de premiers contacts « prospects » Création d'un premier portefeuille de clients et suivi de ces dossiers Participation à la rédaction de réponse aux appels d'offre Revue des supports de communication : propositions - Appui à l'organisation interne de l'équipe énergie Amélioration des processus internes, rédaction des procédures
Nées en 1985, les Fermes de Figeac comptent aujourd hui sur le département du Lot 650 adhérents et emploient 155 salariés. Initialement tournée vers le secteur agricole, la coopérative s est peu à peu orientée vers d autres domaines tels que les énergies renouvelables, les matériaux de construction Cette diversification d activités s inscrit dans une logique de développement territorial guidée par des principes de coopération, de circuits de proximité et d économie sociale et solidaire.
EHPAD LE MOUTIER NOTRE DAME - LACAPELLE MARIVAL Durée hebdomadaire : 32h / semaine (4 jours par semaine à organiser ensemble) Prise de poste souhaitée : Dès que possible L'EHPAD Le Moutier Notre Dame, établissement privé associatif de 78 lits, recherche un(e) Comptable / Secrétaire Comptable dans le cadre d'un remplacement en CDD Long. Vous intégrerez une structure attachée à la qualité d'accompagnement des personnes âgées, au sein d'une équipe engagée et bienveillante. Sous l'autorité de la Direction, vous assurez des missions administratives, comptables et de gestion du personnel, dont notamment : Gestion administrative du personnel Suivi des dossiers individuels des agents (carrière, contrats, documents administratifs). Suivi des absences, arrêts maladie, accidents de travail. Gestion de la paie. Relations avec l'assurance du personnel, les organismes et intervenants externes. Rédaction et suivi des conventions, délibérations, arrêtés et documents réglementaires. Comptabilité et gestion administrative Paiement des fournisseurs, suivi des pièces comptables. Participation à l'élaboration du budget et du compte administratif avec la Direction. Suivi des stocks et fournitures administratives ; contact avec les fournisseurs. Classement, archivage, traitement du courrier, élaboration de documents bureautiques. Polyvalence et communication interne Circulation de l'information auprès des équipes. Collaboration avec l'ensemble des services internes. Appui administratif général à la Direction. Formation : Diplôme en secrétariat, gestion ou comptabilité (niveau Bac à Bac+2). Expérience : Une première expérience est appréciée mais débutants acceptés. Compétences : Connaissance du secteur médico-social (ESSMS) appréciée. Maîtrise des outils bureautiques. Qualités rédactionnelles et organisationnelles. Capacité à gérer les priorités et à travailler en autonomie. Qualités humaines : Discrétion professionnelle. Capacité à travailler en équipe. Rigueur, fiabilité, sens du service. Patience, empathie et respect.
- Assurer la maintenance préventive du bâtiment - Détecter et signaler les anomalies et mettre en sécurité le site si nécessaire (dont le contrôle visuel des extincteurs, déclencheurs manuel du système SSI) - Maintenance, dépannage et réparation des installations électriques - Effectuer l'entretien courant du matériel et de l'outillage - Travaux de revêtement (Enduits, plâtre, carrelage) - Travaux d'agencement (maintenir en état le fonctionnement de la serrurerie, poser le mobilier à partir d'un plan d'agencement,poser des éléments d'installations simples en bois, métal et autres matériaux solides...) - Travaux de conception d'ouvrage simples (sol, mur, mobilier, ouvrages électriques ou de plomberie...) - Travaux sur les espaces extérieurs (entretien, désherbage, débroussaillage, tonte...)
Le technicien montage et S.A.V assure le montage des machines et de leurs sous-ensembles et répond aux besoins des clients après la vente de la ligne d'usinage pour maintenir la satisfaction du client. Montage : - Monter les machines et les sous-ensembles dans l'atelier et chez les clients - Contrôler les pièces fabriquées en interne ou sous-traitées et faire remonter les éventuelles non-conformités - Participer à l'élaboration des revues de conception S.A.V. - Répondre aux appels des clients - Assurer une assistance téléphonique - Réaliser un diagnostic de panne - Réaliser les interventions préventives et curatives chez les clients et en interne - Réaliser des rétrofits - Établir les rapports d'intervention - Réaliser les demandes de prix auprès des fournisseurs - Formaliser les besoins en matériel et pièces détachées à l'acheteur avant chaque intervention - Vérifier les approvisionnements destinés aux interventions - Assurer la remontée d'information aux divers services concernés Poste non soumis aux horaires postés
L'entreprise est leader dans l'ingénierie de solutions de fraisage de barres et profilés en une seule opération. Le métier de la société MICHEL PIOCH est de concevoir, développer et intégrer les modules MPS (MICHEL PIOCH) destinés au fraisage de profilés et barres en une seule opération (environnement technique). Notre société, certifiée ISO 9001, est cependant au niveau 9100 l'Aéronautique. Nos collaborateurs doivent aimer le travail bien fait, en accord avec la culture de notre entreprise.
Nous sommes un EHPAD de 70 lits. Nous recherchons un ou une aide soignant(e) en CDI (si titulaire de la fonction publique territoriale) ou en CDD d'un an renouvelable tous les ans. L'établissement est également doté d'un PASA. Organisation du travail : Travail en journée de 12h (selon un roulement fixe sur 6 semaines) Travail 1 week-end sur 3 Période de repos de 5 jours consécutifs toutes les 3 semaines Vos missions : Surveiller l'état de santé des résidents Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne Réaliser des soins d'hygiène, de confort Participer activement à la vie sociale de la structure S'impregner du rôle de référent pour 2 à 3 résidents de l'établissement (elaboration du PAP en collaboration, suivi des besoins individuels, activités individuelles, ...) Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant Sens de l'écoute, bienveillance, esprit d'équipe Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)
Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Réalisation de programmes d'usinages sur commandes numériques - Réalisation des programmes d'usinages pour les essais de nos machines - Ecriture de programmes paramétrés lors du process est vendu avec nos machines - Participation au cahier des charges pour consultation de sous-traitant pour écriture de programmes d'usinage 5 axes ou réalisation de Post-Processeur - Conduite de nos machines (montage pièces, usinage, contrôle dimensionnel) dans nos ateliers ou sur sites clients - Consignation des essais réalisés - Participation à la réception de nos machines en atelier et sur sites clients - Formation clients (utilisation machine, usinage) - Interventions ponctuelles chez nos clients Français et étrangers Conditions de travail - 35 heures ou forfait jours suivant niveau et expérience - Sur site et déplacements Profil recherché - Formation BAC+2 minimum - Connaissance des machines à commandes numériques - Expérience dans le domaine de la machine-outil - Connaissance des outils, matières et conditions de coupe - Niveau d'anglais intermédiaire (documents techniques et interventions à l'étranger) Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer une entreprise en pleine croissance dans un environnement dynamique et innovant - Participer à des projets techniques ambitieux et stimulants - Contribuer à des solutions sur mesure et durable pour nos partenaires industriels
Vos missions au sein du Syndicat du Contrôle laitier du Lot : - Organiser et gérer les chantiers de pesées avec les compteurs mécaniques true-test ; - Établir les documents administratifs liés au contrôle laitier; - Valider les résultats du contrôle et les transmettre; - Faire le lien avec le technicien chargé de réaliser le conseil dans l'élevage. D'une façon plus générale, assurer le contrôle de performance dans sa globalité, sur le Lot -secteur du Ségala - et en appui des collègues sur secteur. Compétences recherchées : - Fibre animalière ; - Aisance relationnelle et sens du service ; - Aisance informatique, gestion des fichiers et échange d'informations ; - Rigoureux, méthodique et soigneux. CONDITIONS DE TRAVAIL - Temps partiel avec perspective d'évolution ; - Déplacements sur le Lot ; - Convention collective nationale du contrôle laitier ; - Rémunération SMIC horaire ; - Poste à pourvoir dès que possible ; - Véhicule de service - Travail le matin et/ou le soir, à partir de 6h le matin jusqu'à 21h le soir
L'Institut Camille Miret recrute un aide-soignant (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps plein de jour au sein du service UGPG (Unité Géronto Psychiatrie Générale) du CH Jean-Pierre FALRET à Leyme. Cette unité de soins est dédiée à l'accueil de moyenne durée des personnes de plus de 65 ans présentant des troubles psychiatriques. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, votre mission principale sera de réaliser des soins de prévention et d'éducation à la santé pour préserver le maintien des acquis, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. Activités principales, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité : - Evaluation et analyse à partir de grilles d'évaluation validées. - Soins d'hygiène et de confort du patient - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé du patient - Aide dans la réalisation des soins - Transmission des observations par écrit et par oral - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette, ) - Aide et soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Réalisation d'animations et d'activités socio-thérapeutiques - Entretien du matériel et gestion des stocks etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret est une association loi 1901 qui gère 15 Etablissements et compte plus de 1000 salariés. Ses projets portent essentiellement sur le développement des services et établissements dédiés au champ du handicap psychique pour lequel une double expertise sanitaire et médico-sociale constitue une garantie de savoir-faire. Ces 15 établissements se composent de 2 établissements sanitaires et de 13 établissements sociaux et médicaux sociaux.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un chef de projet senior - H/F pour soutenir sa croissance. Rattaché au directeur des opérations, vous prenez en charge le pilotage et le suivi de nouveaux projets, notamment à l'export, sur l'intégralité des aspects (techniques, administratifs, RH ou financiers.). VOS MISSIONS Au sein du pôle gestion de projets, et en étroite collaboration avec les autres équipes de la société, vos missions seront les suivantes : - Vous traduisez les demandes clients et analysez les besoins pour coordonner l'équipe projet : * Analyser et traduire les besoins clients ; * Analyser et décomposer le cahier des charges et le traduire en jalons et tâches au sein de l'équipe projet ; * S'assurer de la réalisation des livrables et de leur qualité ; * Identifier les risques et les actions pour les limiter ; * Etre l'interlocuteur privilégié du client, et être garant de la bonne communication entres toutes les parties prenantes. - Vous aurez en charge la gestion du projet : * Cadrer, organiser et piloter le projet (respect du planning et des moyens financiers et RH) ; * Demander et attribuer les ressources nécessaires au projet (RH, matérielles et financières), en lien avec les différents managers ; * Animer les différentes réunions de pilotage et de suivi des projets ; * Sélectionner, suivre et gérer les fournisseurs ; * S'assurer du respect des normes qualité ; * Rédiger la documentation technique inhérente aux projets ; * Assurer le reporting auprès de la direction. VOTRE PROFIL De formation supérieure (bac+5 type ingénieur) à dominante industrielle, vous justifiez d'une expérience de 10 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de la machine spéciale et à l'international. Vous maitrisez les méthodes de gestion et de management de projet. Votre expérience et vos compétences vous permettront d'établir une relation de confiance avec les clients et les différentes parties prenantes. Anglais courant (B2 minimum) Ce que l'on dit de vous. Une appétence à travailler en équipe pour mener à bien les projets Vous avez une fibre de leader Vous avez une bonne capacité d'apprentissage Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Charte de télétravail Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
L'Institut Camille Miret recrute un Pharmacien (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps partiel (20%), au sein de son service Pharmacie, à Leyme. Votre mission principale sera de gérer, d'approvisionner, de préparer et de contrôler la détention et la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles dans le respect de la réglementation en vigueur ( Article L 4211-1 du Code de la Santé Publique). Activités principales : - Validation des ordonnances - Gestion de la sécurisation du circuit du médicament - Constitution et contrôle des dotations de service - Information sur l'utilisation des médicaments et participation à l'éducation thérapeutique des patients et des familles - Développement et suivi des actions liées à la sécurité et à la qualité des soins dans les domaines relevant de la pharmacie - Elaboration du livret thérapeutique et protocoles - Missions de pharmaco et matério-vigilance - Management de l'équipe paramédicale, responsabilité de la continuité du service pharmacie - Gestion des fluides médicaux - Participation à toute action susceptible de concourir à la qualité et à la sécurité des traitements et des soins dans le domaine de la compétence pharmaceutique - Recensement et archivage des sources professionnelles et règlementaires - Participation active au bon fonctionnement du CLIN - Gestion de la pharmacie dans un cadre de maîtrise des dépenses de santé, etc... Compétences requises (techniques, relationnelles) : - Etre titulaire du diplôme réglementaire pour l'exercice de la pharmacie (DE Docteur en pharmacie / DES en pharmacie hospitalière) - Savoir négocier avec les différents interlocuteurs internes et externes - Savoir fixer les objectifs et évaluer les résultats - Savoir animer et mobiliser une équipe - Savoir s'adapter de manière réactive aux besoins des services Primes et reprise d'ancienneté à taux plein sur même qualification - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE
Établissement de 70 lits, nous recherchons un Médecin Coordonnateur à raison de 14h par semaine. Vous serez responsable de la coordination et supervision des soins médicaux pour les résidents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe paramédicale pour assurer la qualité des soins et la satisfaction des résidents. Vos missions : - élaborer et mettre en œuvre le projet de soins - donner un avis sur les dossiers d'admission - réaliser les évaluations gérontologiques - coordonner les intervention des différents professionnels de santé - élaboration des protocoles de soins, - réaliser des prescriptions médicales en cas d'urgence ou de situations exceptionnelles, ...
E.H.P.A.D accueillant 70 résidents.
Le GRAND-FIGEAC recrute un.e CHEF.FE D'ÉQUIPE VOIRIE pour le Centre technique de Lacapelle-Marival. Vous encadrerez une équipe de 8 agents pour assurer l'exécution de divers travaux d'entretien (mécanisés ou manuels) sur la voirie communautaire et les espaces publics du territoire du Grand-Figeac (secteur Nord et Nord-Est principalement). *Missions principales du poste : - Encadrer l'équipe voirie et organiser l'activité au quotidien - Tenir un suivi d'activité détaillé de l'équipe - Préparer les chantiers (demandes DICT, réalisation de métrés, information aux usagers, etc.) - Vérifier la qualité et l'avancement des travaux - Veiller au respect des mesures d'hygiène, environnementale et sécurité - Assurer le suivi de l'entretien du bâtiment - Patrouiller et diagnostiquer des principales dégradations de la voirie et du pluvial - Poser et déposer la signalisation temporaire des chantiers et des dangers - Réaliser des travaux de voirie et de pluvial - Réaliser des travaux d'entretien courant des équipements de voirie - Réaliser des travaux de maçonnerie - Entretenir la signalisation horizontale et verticale - Entretenir des abords routiers - Surveiller et assurer l'entretien courant des ouvrages d'art - Contrôler, assurer la maintenance de l'outillage, des véhicules et la gestion des stocks *Missions secondaires du poste : - Réaliser des travaux d'élagage et de débroussaillage - Réaliser des travaux pour d'autres services ou secteurs dans le cadre de la polyvalence *Profil recherché : - Compétences / Connaissances requises : - Diplôme BAC minimum idéalement dans le domaine des travaux publics - Expérience dans un poste d'encadrement appréciée - Permis B obligatoire - Permis C et E appréciés (obligatoires à terme sur le poste) - Habilitations AIPR et CACES appréciés - Connaissance de la constitution de la voirie - Maitrise des travaux VRD - Notions élémentaires de gestion du domaine public - Maîtrise du code de la route - Connaissances des techniques liées aux éléments d'ouvrages de voirie, aux procédures de signalisation - Connaissances en informatique et notamment Excel obligatoires - Qualifications personnelles : - Sens du service public et du travail en équipe - Qualités relationnelles et de communication - Appétence pour le management de proximité et capacité à rendre compte, à alerter si nécessaire - Capacités de gestion du temps, d'organisation et de rigueur - Esprit d'initiative dans le respect du cadre général d'intervention fixé par la hiérarchie - Capacité d'adaptation, d'autonomie et de discrétion - Appétence pour les nouvelles technologies - Capacité à maintenir une cohésion de groupe
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) pour rejoindre notre restaurant familial et travailler dans une ambiance conviviale ! Vous êtes autonome et dans l'idéal vous avez des compétences en pâtisserie. Vous êtes capable de préparer des menus ouvriers et des plats faits maison. Missions principales : - Préparation des menus ouvriers. - Réalisation de desserts et autres pâtisseries. - Conception de plats faits maison en respectant la tradition culinaire. - Gestion des stocks et des approvisionnements. - Maintien des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. *** Travail du lundi au vendredi et uniquement pendant le service du midi *** Prise de poste immédiate jusqu'au mois d'avril 2026.
Notre société Cars Delbos, spécialiste du transport quotidien, recrute un Conducteur de car polyvalent H/F en CDI pour renforcer ses équipes à Saint Laurent les Tours et ses environs. Vous serez en charge du transport routier de voyageurs et aurez l'opportunité de conduire sur divers circuits (scolaire, interurbain, lignes régulières.) à bord de véhicules de différentes tailles, autour de la ville de Saint Laurent les tours (46). Vos missions seront les suivantes : - Récupérer votre véhicule à l'entrepôt, s'assurer de son état de propreté et de son fonctionnement avant chaque départ. - Prendre connaissance de votre feuille de route à l'aide du web planning et respecter les horaires de départ et d'arrivée. - Accueillir et assister les passagers, assurer leur sécurité tout au long du trajet et les informer sur les arrêts et les correspondances. - Délivrer les billets et être responsable de sa caisse (selon le type de transport) et complétez les documents administratifs requis. - Utiliser et renseigner le matériel technologique à bord du véhicule. - Diagnostiquer les éventuelles pannes du véhicule et informer les services techniques pour garantir un service optimal. Profil : Vous possédez le permis D, la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité. Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Ponctuel et courtois, vous avez le sens du service. Si ce métier vous intéresse mais que vous n'avez pas le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles. Conditions : Date de début de contrat : dès que possible Contrat : CDI Temps Partiel Salaire : fixe + primes selon le poste et les horaires Lieu : Prise de service à Saint Laurent les Tours (46). Avantages : - Mutuelle avec garantie intéressante (prise en charge à 70% par l'entreprise) - 13ème mois après un an d'ancienneté - Comité d'entreprise (chèque cadeau à Noël, tarifs réduits culture et loisirs.) - Plan de formation interne Rejoignez-nous et prenez le volant de votre avenir !
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement et afin de soutenir sa croissance, ITOPP recherche un Ingénieur mécanique - H/F. Rattaché au responsable du BE Mécanique, vous aurez la charge de la conception mécanique sur des projets de développements spécifiques complexes. VOS MISSIONS Au sein du bureau d'études mécanique et en lien avec les autres équipes de la société, vos missions seront les suivantes : - Analyser l'architecture système et effectuer le dimensionnement mécanique ; - Réaliser la mise en plan et la nomenclature machine ; - Interagir techniquement avec les fournisseurs mécaniques ; - Superviser et participer au montage mécanique. Vous serez amené à intervenir sur différents projets à dimension internationale. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur, dans le domaine de la mécanique. Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de la machine spéciale. Vous maitrisez : - Les outils de CAO (particulièrement CREO et Catia) ; -Les outils de gestion du cycle de vie des produits (PLM) ; -Le calcul de résistance des matériaux ; -La science des matériaux. Vous avez des connaissances en électricité, automatisme et dans le développement (cycle en V). Anglais B2 minimum Vous êtes reconnu pour votre proactivité et une forte envie d'apprendre dans un domaine innovant. Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et un fort esprit d'équipe ! VOS AVANTAGES - Chèque déjeuner - Mutuelle - Prévoyance - Épargne salariale - Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021.
Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un ingénieur d'études hautes puissances pulsées - H/F. Rattaché au directeur des opérations et en lien étroit avec le directeur technique, vous participez à la conception, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. VOS MISSIONS: Au sein du bureau d'études développement de systèmes hautes puissances pulsées (HPP)) qui fonctionne de manière extrêmement intégrée avec les ateliers et les essais, vos missions seront les suivantes : - Analyser les besoins clients (internes et externes) ; - Définir des spécifications techniques des projets ; - Concevoir et la réaliser des projets en intervenant dans les domaines suivants : - Electrique ; - Electronique de puissance ; - Electrotechnique / automatisme ; - Mécanique ; - Physique. - Rédiger des rapports techniques. Vous serez amené à intervenir sur différents projets à dimension internationale. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique (mécatronique, mesures physiques, etc) Bon niveau d'anglais requis (B2), Vous êtes rigoureux, proactif et disposez d'une flexibilité qui vous permet d'intervenir sur différents sujets. Vous faites preuve de curiosité pour la technique et la R&D. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES - Chèque déjeuner - Mutuelle - Prévoyance - Épargne salariale - Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement et afin de soutenir sa croissance, ITOPP recherche un Architecte technique - H/F. Rattaché au directeur des opérations, vous participez à la conception, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. VOS MISSIONS Au sein du pôle Architectes techniques et en lien avec les bureaux d'études (mécanique, automatisme/électrotechnique et électronique), vos missions seront les suivantes : -Analyser le cahier des charges technique client ; - Effectuer les levées de risques techniques, en vue de la définition de l'architecture du système ; - Piloter la conception et la réalisation du projet en s'appuyant sur les différents bureaux d'études ; - Effectuer le suivi de la réalisation et de la qualification des produits ; - Être l'interface technique du client (présentations techniques, rédaction de rapports.) Vous serez amené à intervenir sur différents projets à dimension internationale. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique (génie électrique, électronique embarqué, physique, mesures physiques, electrotechnique.). Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie dans le développement de produits complexes ou de machines spéciales. L'utilisation de logiciels de simulation (CST, LTSpice/Pspice, Python) serait un plus. Vous êtes reconnu pour votre proactivité et une forte envie d'apprendre dans un domaine innovant. Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et un fort esprit d'équipe ! VOS AVANTAGES Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Sous la responsabilité du directeur technique, vous aurez à : - Assurer la maintenance préventive de nos machines sur les sites clients - Assurer des missions de maintenances correctives sur sites clients sur nos machines-outils - Assurer un support téléphonique ou mail aux clients - Participer à l'élaboration des plans de maintenance des machines - Procéder à l'installation de certaines machines de petite taille chez les clients Français ou étrangers. Assurer la réception avec le client et les formations utilisateurs et maintenance - Réalisation de géométries machines - Diagnostiques et dépannage dans les domaines de la mécanique, automatisme et hydraulique - Intervention sur tout le territoire Français et occasionnellement à l'étranger Pour assurer vos missions vous aurez l'appui de nos spécialistes mécaniques, essais et services développements Profil recherché : - Formation Bac+2 avec expérience de 5 ans minimum dans la machine outils - Connaissance des machines à commandes numériques - Maitrise de la mécanique de précision - Connaissance des fluides hydrauliques et pneumatiques - Compétences électriques et en automatisme commandes numériques (SIEMENS / FANUC) - Niveau d'Anglais intermédiaire minimum (doc techniques et interventions à l'étranger) Savoir être : Autonomie, esprit d'équipe, force de proposition, rigueur, Bon relationnel puisque vous êtes un acteur majeur de la relation client
Sous la responsabilité du chef de service, vous aurez à : - Analyser les cahiers des charges clients - Collaborer avec tous les services, depuis le bureau d'étude mécanique et conception électrique, ainsi que le service montage - Collaborer aux études des schémas électriques de nos machines - Réaliser les études des automatismes essentiellement basés sur des commandes numériques (SIEMENS, HEIDENHAIN et FANUC) - Etudes des IHM machines - Mise en service des machines dans nos ateliers et sur sites clients (France et étranger) - Réglage et optimisation des asservissements d'axes et de broches - Rédaction de la documentation machine (opérateur et maintenance automatisme) en accord avec la directive machine 2006/42/CE - Assurer la formation client suite à la livraison machine Profil recherché : - Formation Bac+2 avec idéalement une expérience de 3 ans minimum ou ingénieur automatisme/informatique industrielle Savoir être attendu : - Autonomie, esprit d'équipe, force de proposition, rigueur
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un ingénieur d'études H/F. Rattaché au directeur des opérations, vous participez à la conception, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. VOS MISSIONS Au sein d'un bureau d'études composé d'experts techniques et conjointement avec les bureaux d'études ingénierie (mécanique, automatisme/électrotechnique et électronique) et le laboratoire d'essais, vos missions seront les suivantes : - Analyser les besoins clients (internes et externes) ; - Effectuer de la recherche documentaire pour orienter la conception ; - Définir les spécifications techniques du projet ; - Prendre en charge la conception et la réalisation du projet (simulation, essais, analyses.) - Rédiger les rapports techniques. Vous serez amené à intervenir sur différents projets. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique (mécatronique, mesures physiques, etc) Vous avez de solides connaissances techniques. L'utilisation de logiciels type CST, LTSpice/Pspice serait un plus. En fonction de votre profil et de vos appétences, ce poste est évolutif vers un rôle de chef de projet. Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et un fort esprit d'équipe ! Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons un/e Second de Cuisine H/F pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Service le midi seulement - horaire sans coupure poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Vous seconderez le Chef de cuisine dans ses missions sur deux points de vente, un restaurant et un snack. À ce titre, vous : - Maîtrisez l'ensemble du processus de fabrication des plats - Procédez à la réception et au contrôle de marchandises lors des livraisons - Suivez l'état des stocks et définissez les besoins en réapprovisionnement en accord avec le Chef de cuisine - Participez à l'optimisation du coût matière et à la bonne gestion du matériel - Maintenez et contrôlez le bon rangement des marchandises et des équipements - Participez et contrôlez l'entretien et le nettoyage des cuisines et des installations - Appliquez les règles de sécurité alimentaire de la production et le respect des procédures HACCP - Coordonnez l'activité de l'équipe en l'absence du Chef de cuisine. Profil : - Détenteur d'un BEP/CAP en Hôtellerie/Restauration à minima - Disponible - Déterminé/e - Rigoureux/se - L'esprit d'équipe fait partie de vos valeurs - Votre expérience sur un poste similaire est indispensable - Vous appliquez la convention collective des HCR Contrat 39h en modulation sur la saison - Heures de travail comptabilisées par une badgeuse électronique Horaires : amplitude de 8h à 18h selon l'affluence (limonade + service midi) - horaire sans coupure Type de cuisine : traditionnelle, locale, produits régionaux Nombre de Couverts : 120/service en moyenne, jusqu'à 300 au mois d'août. Vêtements fournis - Repas fourni Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons un Agent de distribution et de promotion terrain H/F pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de mars à septembre. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Véritable ambassad.eur.rice de ce lieu d'exception qu'est le Gouffre de Padirac, vous serez chargé(e) de la distribution de tous les supports commerciaux à disposition, auprès des réseaux prestataires et des acteurs du tourisme, sur un rayon régional (déplacements à la journée sur tournées définies, avec voiture de société). Missions principales : - Distribuer auprès des réseaux partenaires et acteurs du tourisme les supports commerciaux à disposition (dépliants et affiches) - Contrôler le stock des supports commerciaux - Etablir et transmettre un reporting hebdomadaire et mensuel de son activité Missions secondaires : - Assister le service commercial dans la prospection et tenir à jour le fichier des clients prospects - Collecter les informations sur les partenaires et la concurrence, et réaliser une veille sur la commercialisation des produits Profil : - Issu.e du secteur du tourisme, vous avez un niveau de formation Bac + 2 minimum - Vous aimez conduire, êtes bon conducteur/bonne conductrice - Vous avez des facilités de communication - Organisé(e) et méthodique, vous maîtrisez les outils informatiques - Vous représentez le Gouffre de Padirac à l'extérieur, votre présentation et votre comportement doivent être en adéquation avec les valeurs de marque de notre site Poste basé à PADIRAC (46) Déplacements quotidiens dans un rayon de 200km autour du Gouffre Mise à disposition d'un véhicule de société a ramener sur le site tous les jours Horaires de 9h à 17h du lundi au vendredi Permis B impératif depuis plus de 2 ans. Bon niveau d'anglais. Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Guide-Bateliers H/F pour la saison d'été 2026 en CDD saisonnier de 2 mois. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Faire voguer les visiteurs à 103 mètres sous terre en leur contant l'histoire du Gouffre et ses caractéristiques, voici la mission délicate et cruciale des guides-bateliers. La rivière souterraine devient alors leur galerie d'expression et d'échanges durant la dizaine de minutes et les 500 mètres que comptent la traversée. Véritable ambassadeur de ce lieu d'exception, vous participez à l'enchantement des visiteurs en effectuant les visites guidées en barque, à la rame, sur une rivière souterraine, à 103 mètres sous terre. Vos missions : - Accueillir et informer les visiteurs sur le parcours et les consignes de sécurité - Conduire les barques sur la rivière souterraine en respectant la quiétude du lieu - Partager des informations historiques et géologiques sur le site avec les visiteurs - Assurer une bonne gestion des flux des visiteurs - Veiller à l'entretien et à la propreté des barques et du site - Collaborer avec l'équipe pour assurer un enchantement et une expérience visiteur inoubliable. Profil : Si certains guides-bateliers sont géologues ou guides-conférenciers de formation, les qualités nécessaires sont avant tout l'enthousiasme, l'envie d'apprendre et de transmettre. Ainsi, l'équipe de guides-bateliers comprend une grande mixité de profil. - Excellentes compétences en communication et aptitude à engager le public - Capacité à travailler efficacement en équipe - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Tempérament sportif et bonne condition physique pour naviguer et manœuvrer les barques - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle. Ce métier est accessible à toutes et à tous, tentez l'aventure ! Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Guide-Bateliers H/F pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Faire voguer les visiteurs à 103 mètres sous terre en leur contant l'histoire du Gouffre et ses caractéristiques, voici la mission délicate et cruciale des guides-bateliers. La rivière souterraine devient alors leur galerie d'expression et d'échanges durant la dizaine de minutes et les 500 mètres que comptent la traversée. Véritable ambassadeur de ce lieu d'exception, vous participez à l'enchantement des visiteurs en effectuant les visites guidées en barque, à la rame, sur une rivière souterraine, à 103 mètres sous terre. Vos missions : - Accueillir et informer les visiteurs sur le parcours et les consignes de sécurité - Conduire les barques sur la rivière souterraine en respectant la quiétude du lieu - Partager des informations historiques et géologiques sur le site avec les visiteurs - Assurer une bonne gestion des flux des visiteurs - Veiller à l'entretien et à la propreté des barques et du site - Collaborer avec l'équipe pour assurer un enchantement et une expérience visiteur inoubliable. Profil : Si certains guides-bateliers sont géologues ou guides-conférenciers de formation, les qualités nécessaires sont avant tout l'enthousiasme, l'envie d'apprendre et de transmettre. Ainsi, l'équipe de guides-bateliers comprend une grande mixité de profil. - Excellentes compétences en communication et aptitude à engager le public - Capacité à travailler efficacement en équipe - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Tempérament sportif et bonne condition physique pour naviguer et manœuvrer les barques - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle. Ce métier est accessible à toutes et à tous, tentez l'aventure ! Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Vendeurs/ses pour la saison d'été 2026 en CDD saisonnier de 2 mois. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Vous participez pleinement à l'expérience visiteur, vous conseillez les visiteurs et assurez la vente des produits en étant polyvalents sur les 3 points de vente : - le stand photo souvenir : à 103 mètres sous terre, la photo mythique à bord de la barque - la librairie-boutique souvenirs : papeterie, librairie, minéraux, textiles, jeux et jouets, . des souvenirs qualitatifs principalement de fabrication française - l'épicerie fine : produits locaux et régionaux de qualité sélectionnés par le gouffre de Padirac, dégustation et présentation des produits aux visiteurs. Vos missions : - Accueillir les clients et assurer un service client de qualité - Conseiller les clients sur les produits et les souvenirs disponibles - Gérer les transactions de vente et les encaissements - Réapprovisionner les rayons et organiser la mise en place des produits - Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire - Maintenir un espace de vente propre et attrayant - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente de la boutique. Profil : - Première expérience dans la vente et/ou la tenue de caisse - Excellentes compétences en communication et relation client - Sens du service et de l'accueil chaleureux - Sens de l'organisation et rigueur - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Présentation soignée et attitude professionnelle. Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Vendeurs/ses pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Vous participez pleinement à l'expérience visiteur, vous conseillez les visiteurs et assurez la vente des produits en étant polyvalents sur les 3 points de vente : - le stand photo souvenir : à 103 mètres sous terre, la photo mythique à bord de la barque - la librairie-boutique souvenirs : papeterie, librairie, minéraux, textiles, jeux et jouets, . des souvenirs qualitatifs principalement de fabrication française - l'épicerie fine : produits locaux et régionaux de qualité sélectionnés par le gouffre de Padirac, dégustation et présentation des produits aux visiteurs. Vos missions : - Accueillir les clients et assurer un service client de qualité - Conseiller les clients sur les produits et les souvenirs disponibles - Gérer les transactions de vente et les encaissements - Réapprovisionner les rayons et organiser la mise en place des produits - Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire - Maintenir un espace de vente propre et attrayant - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente de la boutique. Profil : - Première expérience dans la vente et/ou la tenue de caisse - Excellentes compétences en communication et relation client - Sens du service et de l'accueil chaleureux - Sens de l'organisation et rigueur - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Présentation soignée et attitude professionnelle. Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. Postes à pourvoir aux agences de Lalbenque / Souillac / Gramat NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. Postes à pourvoir aux agences de Lalbenque, Souillac et Gramat NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Nous recrutons des opérateurs en découpe de canards (H/F) Votre mission Managé par un responsable LPSA, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production aux côtés d'une équipe dynamique. Vos principales responsabilités : -Découpe de canard -Nettoyage du poste -Affilage et affûtage de son couteau Votre profil - Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se) ? - Vous aimez le travail en équipe et êtes prêt(e) à vous investir ? - Une expérience en agroalimentaire, et plus particulièrement en découpe de viande, est un plus. Organisation du travail - Du lundi au vendredi : 7h-16h Vos avantages chez LPSA - Prime de production mensuelle - Indemnisation des déplacements - Chèques cadeaux, avantages CSE et accès à une plateforme de réduction - Prime de fin d'année (13ème mois) - Mutuelle prise en charge à 100% - Participation aux bénéfices - Matériel et équipement fournis Qui sommes-nous ? LPSA est une entreprise Bretonne qui, depuis plus 30 ans, valorise l'expertise et le savoir-faire de ses équipes, spécialisées dans la transformation et la découpe de la viande. Nos partenaires sont de grands industriels français mais aussi des TPE/PME proches de chez vous. Nos salariés sont en CDI (et non, nous ne sommes pas une entreprise de travail temporaire). Vous travaillez quotidiennement dans les locaux de nos clients, pour autant vos collègues et managers sont comme vous, salariés LPSA. Rejoignez nos équipes d'opérateurs qualifiés, au coeur d'une entreprise qui saura répondre à vos attentes de qualification et de stabilité professionnelle. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
Clinique vétérinaire du Causse à Gramat, ayant une activité canine et rurale, recherche un (e) Assistant (e) vétérinaire à partir de février 2026 jusqu'au mois de septembre 2026 (minimum) pour remplacement congés maternité, poste en CDD temps partiel à pourvoir (possibilité d'évolution en CDI). Expérience dans le domaine animal.
Aide-soignant(e), AES/AMP en EHPAD (H/F) Nous recrutons des aides-soignantes, AES/AMP en CDI/CDD à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents dont 13 à l'unité Alzheimer en hébergement permanent et 3 résidents en hébergement temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Sous la responsabilité de la cadre de santé et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e)/AES/AMP assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. Missions principales : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques ou animations * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille * Utilise l'outil informatique et le progiciel de soins Profil recherché Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico- Psychologique en EHPAD D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe associatif où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières *Rémunération : CCN51, reprise de l'ancienneté *Roulement en 10H en coupé, un weekend sur deux travaillé *Postes en CDD, évolutifs , vacations Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46
Notre client est spécialiste de la transformation du palmipède gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons à renforcer notre équipe de : Technicien/ne de maintenance H/F Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46) - CDI L'objectif principal du technicien de maintenance industrielle : éviter la panne et l'interruption de la production grâce à la maintenance préventive. La moindre défaillance technique pouvant entraîner des coûts supplémentaires élevés, il contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements. Si malgré tout une panne survient, il faut alors intervenir au plus vite. À l'aide de tests et de mesures, il établit un diagnostic et effectue les opérations qui s'imposent. À lui de changer une pièce défectueuse, modifier des réglages, corriger certaines données du programme informatique qui pilote les machines automatisées et d'effectuer la remise en service. Il cherche constamment à améliorer l'outil de production mais aussi à réduire les coûts. Toujours à l'affût des évolutions technologiques, il propose des solutions, pour optimiser la sécurité et les performances des matériels. - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic - Intervenir en cas de panne ou coordonner les équipes - Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels (veille) - Conseiller et former les utilisateurs aux matériels - Actualiser des données techniques - Apporter un appui technique à une équipe - Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance - Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants Le poste à pourvoir est en 2x8. - Connaissances techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle - Maîtrise de l'informatique industrielle - Expertise en GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur) - Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale - Travail en équipe - Capacité d'adaptation
Notre client spécialiste de la transformation du palmipède gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons notre futur technicien/ne de maintenance industrielle de nuit H/FTravail du lundi au vendredi Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46) - CDI Vos principales missions : - Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements (entretien préventif) - Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic - Surveiller les alarmes de coupures, de températures, etc. - Contrôler la réalisation des fournisseurs et sous-traitants Compétences - Connaissances techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle - Maîtrise de l'informatique industrielle - Expertise en GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur) - Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale - Travail en équipe - Capacité d'adaptation
Notre client est une filière basée à GRAMAT et spécialiste de la transformation du palmipède gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons des opérateurs sur ligne de conditionnement pour renforcer l'équipe en place. Vos missions : - Attraper et poster des caisses de produits qui doivent être conditionnées - Mettre des produits à conditionner dans la machine de conditionnement - Positionner les produits correctement dans les alvéoles - Respecter les origines des produits - Respecter la cadence et les délais Grâce à nos process de formation interne, un opérateur peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité. Vos avantages : Poste en CDI; Travail du lundi au vendredi, en journée Pas de travail le weekend ni les jours fériés! pas de 3*8 ! Salaire avec 13eme mois + Prime de froid + Prime habillage Intéressement - plan d'épargne entreprise Prévoyance - Mutuelle Comité Social & Economique Accompagnement dans la recherche d'un logement
Notre client, est installé depuis plus de quarante ans dans le Sud-Ouest de la France, à Gramat (Lot). Près de 154 éleveurs et gaveurs, passionnés, mettent leur expérience au service de la qualité dans le respect des traditions de notre terroir, pour obtenir le meilleur du canard gras. Notre client est aujourd'hui à la recherche d'ouvriers abattoir pour renforcer son équipe composée d'une quarantaine de personnes. Vous travaillerez dans un abattoir semi industrialisé, sur la chaine de production. Vous pourrez vous spécialiser dans une tâche précise de la chaîne de production. Travail tôt le matin et du lundi au vendredi. L'agroalimentaire demande un rythme de travail fixe, il faut donc savoir travailler en équipe. C'est un métier qui offre beaucoup de débouchés avec de la motivation. Nous pourrons vous former en interne. Vos qualités: - Avoir des connaissances techniques pour manipuler et entretenir les machines et les outils utilisés dans l'abattoir. - Etre capable de gérer plusieurs tâches en même temps et de respecter les procédures de sécurité. - Etre capable de repérer rapidement les erreurs et les problèmes et de les signaler aux superviseurs.
Offre d'emploi - Agent(e) de nettoyage en agroalimentaire (CDI) Lieu : GRAMAT (46) Date de début : dès que possible Horaires : Du lundi au vendredi, de 8h à 13h Type de contrat : CDI - Temps partiel (25h/semaine) Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage motivé(e) pour intervenir dans un environnement agroalimentaire. Vous serez en charge du nettoyage des locaux, équipements et surfaces selon les normes d'hygiène strictes du secteur. Vos missions : Nettoyage et désinfection des zones de production Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Utilisation des produits et matériels adaptés Travail en autonomie ou en équipe selon les besoins Profil recherché : Expérience dans le nettoyage industriel ou agroalimentaire appréciée Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation Respect des consignes et des procédures Bonne condition physique Ce que nous offrons : Un contrat stable en CDI Un environnement de travail dynamique Une formation aux procédures spécifiques si nécessaire
Descriptif de l'emploi : Sous l'autorité de la Responsable de la Résidence de Tourisme « Les Ségalières » située sur la Commune de Gramat, vous assurez l'ensemble des interventions techniques de maintenance et d'entretien d'une résidence de tourisme 3 étoiles composée de 40 cottages en bois et 21 maisonnettes individuelles implantés sur un terrain de 7 hectares. Vous garantissez le bon fonctionnement des installations et contribuez au confort des clients. Vous intervenez sur des missions variées : électricité, plomberie, peinture, petits travaux divers, maintenance des logements et équipements et entretien des espaces extérieurs. Missions principales : Assurer les travaux d'entretien : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations électriques et sanitaires - Effectuer des réparations courantes : peinture, menuiserie, serrurerie, petits travaux divers - Assurer le dépannage dans les logements (électroménager, robinetterie, climatisation / chauffage selon équipements) - Entretenir les espaces verts : tonte, débroussaillage, arrosage et plantations - Réaliser les opérations de manutention - Gérer l'entretien journalier et les analyses des bassins de la piscine en saison - Garantir la sécurité des équipements et veiller au respect des normes - Suivre les stocks de matériel et de produits d'entretien et signaler les besoins d'approvisionnement - Respecter les conditions d'utilisation et de stockage des produits utilisés (interactions à éviter, toxicité.) - Intervenir rapidement en cas d'urgence pour maintenir le confort des clients - Participer à l'amélioration continue et au bon état général de la résidence Missions occasionnelles : Accueil et information des usagers : - S'assurer de l'affichage des consignes pour le public (accès, sécurité.) - Renseigner les résidents et les informer sur les possibilités d'activités touristiques Conditions d'exercice du poste : - Horaires irréguliers : temps de travail annualisé, travail certains samedis et jours fériés selon l'activité - Déplacements fréquents à pied ou motorisé Relations fonctionnelles : - Relations internes avec la Responsable de la Résidence de Tourisme, les agents, le service technique de la collectivité - Relations externes avec les usagers, les fournisseurs, les intervenants extérieurs, les partenaires. Expérience(s) souhaitée(s) dans un poste similaire idéalement en résidence de tourisme Savoirs et savoir-faire : - Connaissances des normes de sécurité d'une résidence de tourisme - Maîtrise des règles de sécurité en matière de manipulation du courant électrique - Connaissances des techniques de mise en œuvre des matériaux et accessoires de plomberie et savoir utiliser les machines et outillages spécifiques - Connaissances et respect des conditions d'utilisation et de stockage des produits utilisés (interactions à éviter, leur toxicité.) - Savoir diagnostiquer une panne et effectuer les travaux afférents - Entretenir les relations techniques avec les prestataires - Savoir offrir un accueil personnalisé et appréhender tous les publics - Savoir identifier tout problème matériel et humain et savoir en faire état auprès de son supérieur hiérarchique - Appliquer les règles de sécurité au travail lors des interventions et installations Savoir être : - Sens de l'organisation et de l'initiative, autonomie, réactivité, méthode et rigueur - Capacité à travailler en équipe et à interagir avec la clientèle - Être responsable dans l'utilisation du matériel - Avoir le sens de l'écoute et répondre au mieux aux besoins Prise de poste au 01/02/2026 CV+ lettre à adresser par mail à jusqu'au 11/01/2026 : drh@gramat et copie à dgs@gramat.fr et à direction.segalieres@gramat.fr à l'attention de Monsieur le Maire - Michel SYLVESTRE - Mairie - 3, Place du Four - 46500 GRAMAT.
Au sein de notre entreprise familiale à taille humaine, vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée en tant que Mécanicien Automobile H/F . En tant que Mécanicien Automobile, vous aurez pour missions : * Assurer l'entretien et la réparation des véhicules automobiles et utilitaires multimarques, en mettant en œuvre vos compétences techniques en mécanique automobile. * Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et réaliser les opérations de maintenance préventive. * Intervenir sur les différents systèmes des véhicules (moteur, freinage, suspension, direction, etc.) pour garantir leur bon fonctionnement. * Veiller à la qualité des prestations réalisées, dans le respect des normes de sécurité et des procédures internes. * Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et proposer des solutions innovantes pour optimiser les interventions. Package salarial : * Fixe : Variable selon expérience * Prime mensuelle individuelle Avantages : * Mutuelle : 80% pris en charge par l'employeur * RTT : 6/an * Tarifs préférentiels sur les prestations du groupe * Réductions sur les activités culturelles, sportives, et vacances * Expérience exigé de 2 ans (hors période d'apprentissage). Issu(e) de la filière mécanique automobile, vous possédez une formation de base de niveau CAP/BEP, BAC Pro en mécanique auto ou CQP mécanicien automobile. Une spécialisation technique sera appréciée (électronique, électrique.). Vous êtes rigoureux, dynamique et vous avez l'esprit d'équipe. * Permis b
La société ATALIAN recherche des nettoyeur(euse)s de locaux polyvalent(e)s. Vous serez chargé(e) de l'entretien de bureau : nettoyage des sols et vitres, dépoussiérage du mobilier, évacuation des déchets, entretien des parties communes et sanitaires. Utilisation d auto laveuse et monobrosse Formation en interne Vous travaillerez en horaire continu du lundi au vendredi. Aucune intervention le week-end et les jours fériés. Vous interviendrez sur un site sensible et classé "Secret Défense" en périphérie de Gramat. Ramassage en transport en commun organisé au départ de plusieurs communes lotoises et de Corrèze. Le poste est à pourvoir immédiatement. CDD évolutif
L'éducateur spécialisé est impliqué dans une relation socio-éducative. Il accompagne les personnes accueillies dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Pour ce faire, il établit une relation de confiance avec la personne et élabore son intervention en fonction de son histoire et de ses potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Au sein du Foyer de vie Marthe Robin, il accompagne des personnes déficientes visuelles avec troubles associés, dans le maintien des acquis et le développement de potentialités mais aussi dans la perte d'autonomie auprès d'un public en situation d'handicap et vieillissant. Son quotidien professionnel est rythmé par l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienne mais aussi par l'animation d'ateliers et d'activités de médiation et occupationnelles. En qualité d'Educateur Spécialisé, il est force de proposition pour l'équipe éducative réduite d'un Lieu de vie, c'est à dire 6 collaborateurs (AMP/ AES, moniteur, et Aide soignant en fonction éducative), il apporte un étayage fonctionnel sur les bonnes pratiques professionnelles, en étant garant de la Bientraitance et de la qualité des écrits professionnels dont les Projets Personnalisés, qu'il rédige, présente à la Cheffe de Service et coordonne. Il est interface avec les familles, et les partenaires socio éducatifs et médicaux, sous l'autorité de la Cheffe de service Educatif. Il rédige des compte rendu, et anime régulièrement la réunion d'unité. Il peut être amené à participer à l'accompagnement de professionnels en formation et de stagiaires de centre de formation. Il conçoit, conduit, évalue une action socio-éducative adaptée aux attentes et/ou besoins de la personne. Il construit un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales. Il participe à la mise en œuvre d'évènements institutionnels (fêtes calendaires, anniversaires, repas à thème.). Enfin il doit se tenir en veille permanente des politiques sociales et nouvelles publications en matière de législation et de référentiels sur les pratiques professionnelles en lien avec le champ médico-social du handicap.
ASSISTANT SOINS LOGISTIQUE (H/F) Nous recrutons des ASL à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents en hébergement permanent dont 13 à l'unité Alzheimer et 3 résidents en accueil temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Entretien des chambres et des locaux, du matériel et du mobilier, Achemine les chariots de repas, aide à la distribution des repas en chambre, accompagne le repas en salle à manger, aide à la prise de repas et aide la desserte des tables, Connaît et respecte les procédures d'hygiène et de sécurité, Participe au respect de l'environnement des résidents Communique avec l'équipe soignante, Participe à des groupes de travail, aux réunions de fonctionnement de l'établissement, Aide à la toilette, aux soins de résidents, à sa mobilité Profil recherché D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez rejoindre une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité auprès de nos résidents. Vous intégrez un groupe associatif où la personne âgée est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos ainés et de leurs familles et proches. Ces valeurs fondamentales doivent être respectées par tous. Conditions particulières *Poste en 10H00 en coupé, cycle de travail sur 2 semaines (Lundi, Mardi / Samedi, Dimanche / Mercredi, Jeudi, Vendredi) *Prise de poste en Entretien à 7H45 et en Soins à 6H30 ou 7H45 *Travail un weekend sur deux *Rémunération sur la base de la grille de la CCN51 *CDI Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46
Vous assurez des travaux d'entretien et de nettoyage au sein de notre hypermarché ainsi que des locaux sociaux : passage de l'auto-laveuse, entretien du parking, des parties communes et du mobilier... Intégrant une équipe de trois collaborateurs, vous travaillez les matins dès 5h du lundi au samedi + 2 après-midi par semaine de 13h à 16h. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous êtes autonome et vous avez un bon esprit d'analyse et d'initiative. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! Le poste à pourvoir est un CDI à temps complet Rémunération : * rémunération brute mensuelle 1 897 euros pour débuter * prime annuelle (=1 mois de salaire de base) * prime de performance de 0 à 200 EUR par an * mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise * primes d'interessement et participation ( plus de 2 mois de salaire depuis plusieurs années ) Profil recherché Envie de nous rejoindre ? Vous êtes réactif(ive) et organisée(e) : rejoignez-nous !
SCIC La Plume du Causse recrute : Second du Responsable Abattoir/Découpe (H/F) Vous souhaitez rejoindre une entreprise conviviale, à taille humaine, où esprit d'équipe et polyvalence sont au cœur du métier ? Intégrez La Plume du Causse, spécialisée dans l'abattage et la découpe de volailles, en tant que adjoint du responsable d'atelier. Véritable soutien opérationnel du responsable, vous assurez la bonne marche de l'atelier et prenez le relais en son absence. En collaboration avec une équipe dynamique de 6 à 8 personnes, vos missions seront variées et stimulantes : - Participation à la gestion administrative et organisationnelle de l'atelier - Suivi et petite maintenance des équipements - Réception des animaux et conduite des opérations d'abattage/découpe (accrochage, épileuse, plumeuses.) - Relation directe avec les clients et fournisseurs Vos conditions de travail : - Vendredi non travaillé Vos avantages : - Heures supplémentaires majorées - Tenue de travail fournie - CDD de 3 mois, évolutif vers CDI avec 13e mois Profil recherché : - Vous aimez travailler en équipe et en cadence - Vous êtes polyvalent(e) et rigoureux(se) - Vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités
Contrôleur formé et prêt à contrôler Poste à pourvoir début janvier.
Nous recherchons un / e Menuisier poseur / Menuisière poseuse pour rejoindre notre équipe Vos missions : - Pose de menuiseries intérieures et extérieures - Assurer l'assemblage et l'installation de divers éléments en bois, aluminium ou PVC - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Effectuer les finitions et réglages nécessaires pour garantir une installation parfaite - Veiller à la conformité des ouvrages et au respect des normes et DTU. - Travailler en équipe et assurer un service client de qualité Profil recherché Expérience significative en menuiserie et pose Bonne maîtrise des outils et techniques de menuiserie Sens du détail et du travail bien fait Les avantages qu'on propose : - Contrat à 35h ou 39h - Mutuelle - Comité d'entreprise - Panier repas - Frais de déplacement
LOT AIDE A DOMICILE œuvre pour le bien-être et le bien-vivre des personnes âgées et/ou en situation de handicap et recherche de futurs collaborateurs bienveillants et engagés pour rejoindre ses équipes de professionnels de l'Aide à Domicile (F/H). Les missions principales : - Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie (non-médicaux) : - Aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage - Aide à la mobilité et aux déplacements (lever, coucher, transferts) - Aide à la prise des repas (préparation simple, installation, surveillance) - Aide à l'hygiène corporelle et au confort - Accompagnement aux rendez-vous médicaux ou autres sorties. - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne : - Entretien du logement (ménage courant, rangement) - Entretien du linge (lessive, repassage) - Courses et préparation des repas - Aide administrative simple (lecture et tri du courrier, aide à remplir certains formulaires). - Soutien moral et social : - Écoute et soutien - Stimulation intellectuelle et sociale (conversation, jeux, lecture) - Maintien du lien social et accompagnement dans les activités de loisirs - Alerte en cas de besoin et transmission d'informations aux familles et aux professionnels de santé. - Surveillance et sécurité : - Veille au bien-être et à la sécurité de la personne - Aide à la prise de médicaments (selon les protocoles) Votre profil : - Vous êtes une personne humaine, patiente, à l'écoute et dotée d'un grand sens de l'empathie - Vous avez le goût du contact humain et le désir d'aider les autres - Vous êtes fiable, autonome et responsable - Le respect de la dignité et de l'intimité des personnes est primordial pour vous - Le permis B est nécessaire. Prêt(e) à donner un sens nouveau à votre vie professionnelle et à rejoindre une entreprise qui valorise votre engagement ?
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Saint-Céré (46 - département du Lot), Pour cette mission (226994), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Adecco recrute pour son client, une entreprise spécialisée dans les services informatiques un Responsable informatique H/F. Rôle clé dans l'entreprise, vous allez devoir gérer les projets internes et externes de l'entreprise. MISSIONS : Supervision des projets technique : - Gestion et suivi des projets techniques interne - Planification et gestion des projets clients complexe Supervision de l'équipe technique : - Animation de réunion - Gestion de la montée en compétences de l'équipe - Formation et validation des compétences Supervision des choix techniques : - Gestion du SI interne - Veille technique - Choix technologiques Ce poste comporte des déplacements en Haute Garonne, Tarn et Garonne, Lot et Corrèze. POSTE : Poste à pourvoir en CDI. Rémunération de 42K. PROFIL : Vous possédez une expérience en service IT. Vous aimez travailler en équipe et transmettre votre savoir. Vous êtes doté d'un véritable leadership et êtes bon communicant. Vous souhaitez vous investir pleinement dans les projets de l'entreprise.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
AZALÉE, société prestataire d'aide à domicile et service à la personne, est une entreprise avec plus de 10 ans d'expérience précisément dans le Sud-Ouest de la France. Nos services de proximité nous permettent de privilégier les relations humaines, au cœur de toutes nos interventions et de nos interactions, que ce soit auprès de nos bénéficiaires comme de nos collaborateurs. Attentifs à votre recherche d'emploi, nous veillons à vous proposer un poste adapté à votre quotidien et à vos choix de vie. Nous recherchons une Aide Ménagère (H/F) pour fournir un accompagnement et un soutien aux personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur vie quotidienne. Permis B obligatoire. Contrat : CDI Temps partiel ou complet Horaires : À définir avec l'agence lors de l'entretien. Missions : - Accompagnement des personnes dans la réalisation des tâches quotidiennes - Entretien de la maison - Entretien du linge courant Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Permis/certification: Permis A (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité du responsable Contrôle, et au sein d'un service composé de 10 personnes, votre mission consistera à : - Réaliser des contrôles dimensionnels (Colonne de mesure, pied à coulisses, micromètre, jauge de profondeur, rapporteur d'angle, etc.) - Comprendre et modifier des programmes de mesure sous les logiciels Metrolog x5 - Exécuter des mesures tridimensionnelles de pièces/outillages/assemblages avec des équipements de mesure fixes ou mobiles (Tridimensionnelles DEA) - Rédiger les rapports de contrôle - Analyser les résultats de ses mesures - Créer des programmes de mesures sous les logiciels Metrolog x5 Vos compétences : de formation en mesures physiques ou métrologie, vous disposez de bonnes connaissances et maitrisez - les concepts et des outils, de l'organisation de la métrologie - la lecture des plans - les référentiels qualité - les différents logiciels informatiques tels que le METROLOG (mesure tridimensionnelle assistée par ordinateur) Vous disposez de fortes capacités d'analyse des problèmes techniques pour déduire les procédures à suivre Avantage : Mutuelle familiale prise en charge à 80 % par l'employeur Primes ; Participation et intéressement
Nous sommes à la recherche de notre futur Technicien de Maintenance F/H pour le compte du Groupe Cahors, afin d'intégrer notre équipe sur notre site de LEYME (46). Votre objectif principal, sera d'assurer la maintenance préventive et curative des biens et moyens. Vos missions seront de : - Intervenir lors des pannes et remettre en services dans les plus brefs délais - Assurer la maintenance préventive - Rédiger et assurer le suivi des demandes de maintenance par moyen et secteur - Accompagner les prestataires extérieurs - Suivre les stocks d'outillages et consommables industrielles - Rechercher les pièces et faire rédiger des devis en vue de commandes - Archiver les rapports de contrôle et d'intervention. Titulaire d'un BAC MSPC ou d'un BTS Maintenance des Systèmes. Vos points forts sont votre polyvalence, votre sens de l'organisation, votre réactivité, votre sens de la rigueur et votre esprit d'équipe. Vous avez des connaissances en mécanique, système hydraulique et en électricité.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement et afin de soutenir sa croissance, ITOPP recrute un responsable d'ingénierie système pour prendre en charge les projets d'innovation liés au micro-ondes de forte puissance (MFP). Rattaché au directeur des opérations, vous pilotez et garantissez la cohérence des projets d'innovation MFP en organisant les travaux techniques afin d'assurer une transition fluide vers l'industrialisation. VOS MISSIONS Au sein du pôle MFP et en vous appuyant sur le savoir-faire des architectes et des bureaux d'études vous aurez pour mission de : - Assurer le suivi technique des projets d'innovation MFP jusqu'à la phase d'industrialisation; - Créer les documents de référence à partir desquels les équipes conduiront les développements : cahier des charges technique, matrices de responsabilité et ce en cohérence avec les besoins clients et du marché ; - S'assurer de la bonne cohérence des travaux des différents services techniques tout au long des projets : gestion des interfaces, gestion des risques, etc. - Organiser la création de documents techniques internes pendant les projets : dossiers de définition, de justification, plan de validation et qualification, matrice de traçabilité des exigences, en préparation du passage à la phase d'industrialisation. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique. Vous disposez de plus de 15 ans d'expérience et au moins 5 ans comme ingénieur systèmes, notamment dans le support à l'industrialisation. Vous disposez des compétences techniques suivantes : Traduire le cahier des charges opérationnel en exigences techniques ; Maitriser le cycle en V Maitriser la traçabilité des exigences Intégration, Vérification, Validation, Qualification (IVVQ) ; Gestion des risques techniques Gestion des interfaces Vous disposez à minima de notions en électronique de puissance, électronique embarquée et mécanique. Au cours de vos expérience vous avez déjà animé des équipes techniques, assuré le suivi et la répartition de tâches et interagit avec des clients et partenaires internationaux. Anglais : Niveau C1 Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et un fort esprit d'équipe ! VOS AVANTAGES - Chèque déjeuner - Mutuelle - Prévoyance - Épargne salariale - Prime de vacances Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !
Notre client Usine agro-alimentaire basée à GRAMAT, est spécialiste de la transformation du canards gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons notre futur chef de ligne H/F - poste de journée Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46) - CDI Votre mission : - Assurer le bon déroulement de la fabrication des produits sur une ligne de production dédiée : mise en route des machines, contrôle des opérations tout au long des étapes de la transformation des produits. - Vous pourrez intégrer différentes unités intervenant dans le processus de transformation du produit : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du chef de ligne de production. Vous devrez faire preuve d'autonomie et d'une grande rigueur dans l'application des procédures. Vous suivrez toutes les formations nécessaires. Grâce à nos process de formation interne, un monteur/se - régleur/se de ligne peut évoluer vers un poste de chef de ligne de production. Il peut aussi devenir chef d'une unité de fabrication.
Au sein d'un foyer de vie, l'accompagnant éducatif Social est chargé d'accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne. Il met en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et développer leurs capacités d'autonomie et leurs aptitudes. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, il propose et conduit des activités, en évalue les effets sur les personnes, et participe à l'élaboration des différents projets. Vous accompagnez les résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne et dans les activités occupationnelles et de loisirs en cherchant à développer leurs capacités. Sont accueillis au Foyer de vie 42 adultes en situation de handicap, nécessitant une présence continue. Les personnes accueillies sont majoritairement déficientes visuelles avec des troubles associés (cognitifs, moteurs, mentaux ou psychiques...) Les missions non exhaustives sont les suivantes : - Prend soin des personnes par une aide de proximité permanente. - Propose un accompagnement autour de tous les axes de la vie quotidienne, aide à la réalisation des gestes, étendu aux activités de la vie sociale. - Participe au bien-être physique et psychologique du résident. S'assure du confort matériel. - Participe, en collaboration avec les aides-soignants, au suivi de la santé de la personne (RDV, Distribution traitements et soins de la vie courante.). - Travaille en équipe pluridisciplinaire, en suivant les objectifs du projet, et les décisions prises en réunion d'équipe éducative. Communique avec les partenaires (familles administrations.) - Sous la responsabilité technique du chef de service éducatif : - assure la référence socio-éducative de résidents, conformément à la procédure. - rédige des comptes rendus (Synthèses - Projets Personnalisés - Rapports de comportement, Rapports d'évènements indésirables.). - Accompagne tout usager du Foyer Marthe Robin dans l'élaboration et l'accomplissement de leur projet personnalisé. - Participe aux réunions de travail mises en place : réunions d'unité et de relève - réunions d'équipe éducative - réunions de synthèse - réunions institutionnelles et interdisciplinaires. - Participe à l'organisation et la mise en œuvre d'activités ou d'évènements institutionnels à visée sociale et éducative (anniversaires, repas à thème, fêtes calendaires.) - Anime ou coanime des temps de loisirs et ateliers occupationnels. Amplitude horaire de 7h30 à 21h45 par roulement.
Rejoindre l'agence de Gramat (46), dans le Sud-Ouest c'est faire le choix d'une région qui offre de nombreux atouts pour un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, parmi lesquels : Un cadre de vie préservé avec des sites touristiques d'exception, un patrimoine culturel riche, de nombreuses activités de plein air, sans oublier une gastronomie généreuse et gourmande. La proximité entre votre lieu de vie et votre travail, en moyenne à 15 minutes . Ici, le coût de la vie, loin de la pollution métropolitaine et dans un cadre propice à une vie de famille épanouie, est de 13% moins cher qu'en région parisienne. La convivialité de ses habitants, réputés par leur accueil chaleureux et leur esprit de solidarité. Un coût immobilier abordable par rapport aux grandes métropoles françaises. Voici les missions qui vous seront confiées : * Effectuer la maintenance préventive et corrective des pneumatiques sur véhicules multimarques de tourismes, camionnettes et 4x4. * Intervenir sur ces mêmes véhicules pour en assurer l'entretien courant (vidange, freins, pneumatiques, géométrie, pot d'échappement, climatisation,...) et la maintenance (remplacement kits de distribution,...). L'ensemble de ces missions seront effectuées conformément aux procédures « qualité » de notre groupe. Package salarial : * Fixe : Variable selon expérience * Prime mensuelle individuelle Avantages : * Mutuelle : 80% pris en charge par l'employeur * RTT : 6/an * Tarifs préférentiels sur les prestations du groupe * Accès aux œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO) * Issu(e) de la filière mécanique automobile, vous avez une formation de base de niveau CAP/BEP mécanique ou un CQP mécanicien de maintenance automobile. * Première expérience réussie dans le secteur automobile et les métiers du pneumatique. * Vous êtes rigoureux, avez le sens du service et l'esprit d'équipe. * Permis B indispensable
L'ARSEAA recrute pour son service AEMO, Antenne de Gramat (46) COMPETENCES GENERIQUES - Assurer dans le cadre d'un travail interdisciplinaire, l'accompagnement psychothérapique d'enfants de 0 à 18 ans et jeune majeurs, - Effectuer l'évaluation clinique de la situation de l'enfant (écoute, observation, analyse du dossier, échange d'informations avec d'autres partenaires, entretiens, tests, .). - Proposer, un suivi ou un soutien psychologique sous la forme la plus appropriée. - Participer à l'élaboration et à l'animation de projets de prise en charge collective (ateliers, groupes.). COMPETENCES GENERALES D'EXERCICE DE L'EMPLOI - Emploi du temps : annualisé. - Participation aux temps de réunions institutionnelles ; participation éventuelle aux réunions d'équipe de suivi de scolarisation dans les établissements scolaires ; participation aux rencontres avec les familles ; autres impératifs dictés par les nécessités du service. - Permis B obligatoire : Utilisation du véhicule de société pour les déplacements à domicile COMPETENCES LIEES A L'EMPLOI PROPOSE - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. -Aptitude à travailler en milieu ouvert - Aptitude à travailler avec des partenaires extérieurs. - Aptitude à travailler avec les familles. - La prise en charge comprend un temps de préparation au travail écrit. A cet effet, les qualités rédactionnelles seront souhaitables, et les connaissances informatiques utiles. QUALIFICATION ET EXPERIENCE - DESS de psychologie clinique ; - Expériences du secteur médico-social enfant apprécié Poste à 80% en CDI et possibilité de 19% en plus en CDD pour une durée de 6 mois renouvelable.
Nous recherchons un dépanneur motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que dépanneur, vous serez responsable des interventions de dépannage, garantissant ainsi la satisfaction de nos clients. Ce poste est essentiel pour maintenir la qualité exceptionnelle de nos services. Profil recherché : Première expérience du dépannage ou titulaire d'un CAP de mécanicien. Aptitude à interagir positivement avec les clients. Autonomie et esprit d'équipe. Passion pour le service client et l'action dans votre travail. Missions du poste : Réalisation des interventions de dépannage sur le terrain, concernant des véhicules légers, avec des véhicules adaptés. Assurer un suivi des demandes d'intervention et tenir informés les clients de l'avancement. Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe. Type de contrat : Temps plein, CDI, astreintes (1.2 par mois) Intéressement et participation
!!! Le GEIQ46 recrute !!! Le GEIQ 46 est un groupement d'employeur Lotois, piloté et géré par ses entreprises adhérentes, organisés sous forme associative, et mobilisées afin de favoriser l'accès à l'emploi, tout en répondant aux besoins de recrutement. Vous avez envie d'intégrer une équipe bienveillante, et qui vous accompagne dans vos nouveaux challenges professionnels ? C'est maintenant ! Nous recrutons un(e) conducteur(trice) de pelle pour renforcer notre équipe. Vous rejoindrez une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans les travaux de voirie et réseaux divers (VRD). Missions principales : Réaliser des travaux d'assainissement sur différents chantiers Conduire une pelle dans le respect des règles de sécurité Travailler en autonomie tout en s'intégrant à une équipe Appliquer les consignes de sécurité et respecter les normes en vigueur Profil recherché : Une expérience dans les travaux publics et l'assainissement serait un plus Autonomie, sérieux, ponctualité et respect des consignes Des formations vous seront proposées en fonction de votre niveau afin de pérenniser votre poste
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs présent sur le département du Lot. Nous recrutons pour une entreprise locale, un peintre expérimenté H/F. Vous interviendrez sur des chantiers neufs, de rénovations. Vous êtes capable d'adapter votre savoir-faire au chantier et aux attentes des clients. Vous devez être capable de travailler en autonomie et gérer un chantier. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous bénéficierez des avantages de la convention collective du bâtiment. Ce poste est évolutif Le salaire sera défini en fonction de votre profil, expérience, parcours
Nous recherchons un ouvrier VRD H/F (Voirie et Réseaux Divers) pour intervenir sur des chantiers de réseaux électriques (basse et moyenne tension). Vous intégrerez une équipe dynamique spécialisée dans la pose et la maintenance des réseaux souterrains et aériens. Vos missions principales : Réaliser les travaux de terrassement manuels et mécaniques Poser et raccorder des câbles électriques Installer des gaines, fourreaux, coffrets et armoires électriques Remettre en état la voirie après intervention Appliquer les consignes de sécurité et respecter les normes en vigueur Profil recherché : Expérience en réseaux électriques et/ou VRD appréciée Connaissances en électricité BT/HTA seraient un plus Permis B obligatoire - Permis C apprécié Habilitations électriques et AIPR (ou volonté de les passer) Sérieux, ponctuel, respectueux des consignes de sécurité Ce que nous offrons : Rémunération selon profil + paniers + primes Formations possibles (habilitation électrique, CACES, etc.) Équipe soudée et encadrement à l'écoute Stabilité de l'emploi dans une entreprise en croissance Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Dans le cadre d'une activité en travaux publics, nous recherchons, pour le compte d'une Entreprise Adhérente, un ouvrier VRD (Voirie et Réseaux Divers) H/F disposant d'une expérience en conduite d'engins de chantier. Vous interviendrez sur différents chantiers pour des travaux de voirie, de réseaux secs. Vos missions principales : Réaliser des travaux de terrassement, de pose de bordures, canalisations, regards, etc. Conduire différents types d'engins (mini-pelle, chargeuse, compacteur, etc.) Participer à la mise en œuvre des réseaux et à la réalisation de la voirie Effectuer l'entretien courant des engins utilisés Appliquer les consignes de sécurité et assurer la bonne tenue du chantier Profil recherché : Première expérience en tant qu'ouvrier VRD et conducteur d'engins Titulaire du CACES R482 (ancien R372) catégories A et/ou B1 apprécié Permis B indispensable (Permis C apprécié) Rigueur et bon esprit d'équipe AIPR et formations sécurité seraient un plus Ce que nous offrons : Rémunération selon expérience + paniers + indemnités Missions variées dans une entreprise à taille humaine Possibilité d'évolution et de formations complémentaires Ambiance de travail dynamique et respectueuse Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Dans le cadre du développement d'une Entreprise Adhérente, nous recherchons un ouvrier VRD H/F (Voirie et Réseaux Divers) spécialisé en réseaux électriques. Titulaire du permis poids lourd (C), vous participerez aux chantiers de pose, de raccordement et de maintenance des réseaux souterrains et aériens. Vos missions principales : Réaliser les travaux de terrassement et de pose de réseaux électriques BT/HTA Poser des gaines, câbles et coffrets électriques Conduire les véhicules de chantier (camions benne, nacelle, etc.) Appliquer les consignes de sécurité et les règles techniques du métier Participer à l'installation et au repli de chantier Profil recherché : Expérience souhaitée dans les travaux publics et les réseaux secs Permis C obligatoire (FIMO/FCO à jour est un plus) Habilitations électriques appréciées (B1V, H0B0, AIPR, etc.) Goût du travail en équipe, rigueur, respect des consignes de sécurité Ce que nous offrons : Rémunération attractive selon profil et expérience Panier repas / indemnités de déplacement Formations régulières Intégration dans une équipe dynamique et bienveillante Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un(e) aide maçon(ne) / manoeuvre. Vous souhaitez vous former au métier de maçon et intégrer une entreprise familiale? N'hésitez plus à candidater, le GEIQ46 vous proposera un parcours d'intégration et de formation vous permettant une montée en compétences dans le domaine de la maçonnerie. Vous interviendrez sur des chantiers neufs et de rénovation. Ce poste est évolutif sur du long terme. Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un conducteur de pelle à pneus H/F Vous serez responsable de la conduite d'un compacteur et/ou une pelle à chenille sur divers chantiers, principalement pour des travaux d'empierrement et d'application d'enduits. Vous aurez pour missions de : -Conduire le compacteur en toute sécurité. -Réaliser le compactage de matériaux pour assurer une base solide. -Collaborer avec l'équipe de chantier pour respecter les délais. -conduire une pelle à pneus pour divers travaux de terrassement et de construction. -Conduire la pelle à pneus sur le site en toute sécurité. -Effectuer des travaux de terrassement selon les indications du chef de chantier. -Assurer l'entretien quotidien de la machine. Profil recherché : Permis de conduire adapté (CACES pour chaque poste ou au moins un des deux caces ). Expérience significative dans un poste similaire. Sens des responsabilités et respect des normes de sécurité. Capacité à travailler en équipe. Mission longue durée Un environnement de travail dynamique au sein d'une équipe engagée. Rémunération: selon profil+10% IFM+10% CP+ Possibilité d'acompte à la semaine Proposez nous une personne de votre entourage personnel ou professionnel, pour signer un contrat dans le secteur du BTP et gagnez 100€. Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. N'hésitez pas, cette offre est faite pour vous, postulez! D'autres postes à pourvoir : abonnez-vous à la page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS https://cutt.ly/cEt983Q Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne.
L'agence RAS Intérim de Saint-Céré recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans l'usinage de précision, un Opérateur d'usinage sur machine à Commande Numérique (CN). Vos missions Préparer les productions : montage, réglages, contrôles. Lancer et suivre les programmes CN, ajuster les paramètres si nécessaire. Réaliser l'auto-contrôle des pièces selon les normes qualité (ISO 9001). Assurer la maintenance de premier niveau et la propreté des équipements. Renseigner les données de production dans l'ERP. Gérer les outils coupants et contribuer à la mise à jour des dossiers techniques. Votre profil Lecture de plans et schémas techniques. Maîtrise des paramètres d'usinage et des règles de sécurité. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Esprit d'équipe et capacité à communiquer efficacement. Connaissances solides en mécanique et métrologie. Les atouts de notre client Une entreprise innovante et certifiée ISO 9001, gage de qualité. Un environnement moderne et organisé, favorisant la performance. Une culture d'entreprise axée sur la sécurité, la précision et la collaboration. De réelles perspectives d'évolution pour les profils motivés. - Rémunération & Avantages : - +10% fin de mission +10% congés payés, CET et prime de parrainage. - Mutuelle & Prévoyance pour votre santé. - FASTT & Bons plans R.A.S pour vos avantages sociaux. - Sécurité renforcée via notre module dédié dans l'application My RAS. - Accompagnement personnalisé : service 24/7, intégration rapide, formation, évolution et possibilité de CDII. Intéressé(e) ? Contactez dès maintenant votre agence RAS Intérim Saint-Céré pour postuler !
En tant que Chauffeur PL/SPL (H/F), vous serez en charge de : - Conduire des poids lourds (toupies, porte-engins, benne, etc.) - Livrer et transporter des matériaux sur les chantiers - Charger et décharger en sécurité - Assurer l'entretien courant du véhicule En tant que Maçon (H/F), vous serez en charge de : - Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle (fondations, murs, coffrage, dallage, etc.) - Aider au terrassement, à la pose d'enrobés ou d'éléments béton - Participer activement aux tâches sur chantier en équipe - Respecter les consignes de sécurité Profil recherché : - FIMO/FCO à jour - Expérience en maçonnerie souhaitée - Esprit d'équipe et autonomie
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs spécialisé dans le secteur du BTP, implanté dans le département du Lot. Nous sommes une entreprise dynamique et en croissance, avec un effectif de 50 salariés et un chiffre d'affaires en constante progression.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un-e Plombier N2/N3 (H/F) basé-e à St Céré. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de 12 mois, avec des horaires de journée. Dans ce rôle, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets essentiels en matière d'installation sanitaire et thermique. Votre expertise sera mise à profit pour garantir la qualité et la conformité des installations, tout en assurant la satisfaction des clients. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à lire des plans et à effectuer des soudures de tuyaux sera précieuse. Votre rôle consistera à réaliser des installations sanitaires, à lire et interpréter des plans techniques, à effectuer des soudures de tuyaux et à appliquer les normes en vigueur. Vous serez un acteur clé dans la résolution de problèmes techniques, en veillant à la qualité et à la sécurité des installations. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, et ne requiert pas de diplôme spécifique, bien que des compétences techniques en installation sanitaire, lecture de plans, soudure de tuyaux et connaissance des normes soient essentielles. Nous recherchons un(e) professionnel(le) capable de s'intégrer facilement dans une équipe et de communiquer efficacement. Vous êtes attentif-ve aux détails et possédez une capacité naturelle à résoudre les problèmes. Votre esprit d'équipe et votre capacité à travailler en collaboration seront des atouts précieux dans ce poste. Compétences comportementales - Communication efficace : essentielle pour collaborer avec les collègues et les clients. - Résolution de problèmes : capacité à identifier et à résoudre les défis techniques rapidement. - Attention aux détails : indispensable pour garantir la qualité des installations. - Travail en équipe : pour évoluer dans un environnement collaboratif et dynamique. Compétences techniques - Installation sanitaire : maîtrise des techniques d'installation et de maintenance. - Lecture de plans : capacité à interpréter et à appliquer les plans techniques. - Soudure de tuyaux : compétence technique pour assurer la solidité des installations. - Connaissance des normes : compréhension des réglementations pour garantir la conformité des travaux. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à des projets stimulants.
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs lotois. Nous recherchons un(e) maçon(ne) qualifié pour rejoindre les équipes d'une entreprise adhérente. Vos Missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie : murs, cloisons, fondations, dallage, etc. - Mise en place des éléments préfabriqués (briques, blocs, pierres, etc.). - Utilisation des matériaux et outils nécessaires au chantier. - Collaboration avec l'équipe pour assurer le bon déroulement des travaux dans le respect des délais et des normes de sécurité. Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et autonomie. Un parcours de formation individualisé peut être étudié avec le financement de diverses formations (conduite d'engins de chantier, sécurité, ....). Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
GEIQ BTP 46 Groupement d'Employeurs Lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des Travaux Publics
L'Institut Camille Miret recrute un Infirmier (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps complet au sein du service Hop ti Môm du CH Jean-Pierre FALRET à Leyme. L'unité est dédiée aux enfants âgés de 3 à 12 ans présentant des troubles du développement, des troubles psychotiques, des troubles de l'attachement, des troubles du comportement et des troubles autistiques moyens ou sévères. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront de réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de l'enfant et de concourir à la prévention au dépistage au diagnostic au traitement et à la recherche. Vos activités principales seront les suivantes : - Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale - Recueil des données cliniques, de besoins et des attentes de l'enfant et de son entourage - Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour l'enfant - Mise en place d'entretiens d'accueil - Réalisation d'entretiens individuels formels ou informels - Accompagnement des enfants à l'extérieur (examens complémentaires, activités extérieures) selon le projet thérapeutique - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de l'enfant et de son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de l'enfant - Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin - Information et éducation de l'enfant et de son entourage - Participation aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique - Coordination et organisation des activités et des soins concernant un enfant ou un groupe d'enfants - Participation à l'élaboration en équipe du tableau prévisionnel - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets, etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret recrute un infirmier (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps complet au sein du service UFHC du CH Jean-Pierre FALRET à Leyme. L'Unité Fermée d'Hospitalisation et de Crise (UFHC) est une unité de court séjour qui reçoit des patients en soins psychiatriques sans consentement (à la demande du représentant de l'Etat ou à la demande d'un tiers ou en péril imminent) en période de crise aigüe, et parfois des patients en soins psychiatriques libres pour état de crise ponctuelle. Missions principales : - Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne. - Concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche Activités principales : - Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale - Recueil des données cliniques, de besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients - Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin - Information et éducation de la personne et de son entourage - Participation aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique - Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients - Participation à l'élaboration en équipe du tableau prévisionnel - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets, etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret recrute un infirmier (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps complet au sein du service USP (Unité de Soins Prolongés) du CH Jean-Pierre FALRET à Leyme. L'unité compte 18 lits d'hospitalisation complète pour les adultes. Il s'agit d'une unité de soins de longue durée, accueillant des patients en soins libres ou sans consentement. Si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne. - Concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche Activités principales : - Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale - Recueil des données cliniques, de besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient - Mise en place d'entretiens d'accueil. - Réalisation d'entretiens individuels formels ou informels. - Accompagnement des patients à l'extérieur (examens complémentaires, activités extérieures) selon le projet thérapeutique - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients - Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin - Information et éducation de la personne et de son entourage - Participation aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique - Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE Logement ponctuel possible
L'Institut Camille Miret recrute un/une infirmier (e) (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps plein de jour au sein du service UGPG (Unité GérontoPsychiatrie Générale) du CH Jean-Pierre FALRET à Leyme. Cette unité de soins est dédiée à l'accueil de moyenne durée des personnes de plus de 65 ans présentant des troubles psychiatriques. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront : - Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne. - Concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche Activités principales : -Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale - Recueil de données cliniques, des besoins et des attentes de la personne, et de son entourage. - Préparation et distribution des médicaments - Assistance lors des soins techniques réalisés par le médecin. - Participation aux entretiens individuels avec le Psychiatre. - Evaluation et analyse à partir de grilles d'évaluation validées. - Elaboration démarches de soins. - Participation à l'élaboration du projet thérapeutique individualisé (PTI). - Planification, organisation, évaluation et réajustement des activités de soins. - Entretiens individuels et ateliers à visée socio-thérapeutique - Accompagnement dans tous les actes de la vie quotidienne. - Accompagnement du patient dans une démarche d'autonomie, etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret recrute un infirmier (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps plein au sein du service UCC (Unité Cognitivo- Comportementale) du CH Jean-Pierre FALRET à Leyme. Le service compte 12 lits de gériatrie à Leyme. Ses missions sont l'évaluation et la prise en charge des troubles du comportement avec déambulation inadaptée compromettant le maintien dans le lieu de vie. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront : - concourir à la prise en charge globale du patient en assurant les soins relationnels et techniques relevant du rôle propre ou du rôle prescrit, dans le respect de bonnes pratiques professionnelles. - recueillir les données cliniques et les besoins du patient. Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret recrute un Infirmier (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps complet de jour au sein du service Hospy 02 du CH Jean-Pierre FALRET à Leyme. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront : - Réaliser des soins infirmiers afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne. - Concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement. Vos activités principales : - Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient - Mise en place d'entretiens d'accueil. - Réalisation d'entretiens individuels formels ou informels. - Accompagnement des patients à l'extérieur (examens complémentaires, activités extérieures) selon le projet thérapeutique - Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients - Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin - Information et éducation de la personne et de son entourage - Participation aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique - Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - Mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets, etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret recrute un psychomotricien (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps complet au sein de nos services de GérontoPsy (UCC-UGPG) du CH Jean Pierre FALRET à Leyme ainsi qu'au sein du CMP Enfant du CH JP Falret à Figeac. Ainsi, si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, votre mission principale sera d'instaurer, par diverses approches techniques et méthodes mettant en jeu le corps du patient, une relation de prévention, d'accompagnement, de stimulation, de rééducation et d'éducation. Vous devrez participer au dépistage, au diagnostic, à l'élaboration du traitement et à sa mise en œuvre (Référence : décret de compétence 74-112 du 15 février 1974 modifié par le décret n° 85-188 du 7 février 1985). Vous devrez intervenir sur prescription médicale, et en fonction du projet thérapeutique individuel du patient. Vous devrez accomplir les actes professionnels définis dans le décret de compétence (décret n°88-659 relatif à l'accomplissement de certains actes de rééducations psychomotrices, communément noté décret de compétence, date du 6 mai 1988) et travailler au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Vous devrez mettre en place un projet thérapeutique pour le travail en psychomotricité de chaque enfant, etc... Notre politique managériale est axée sur la qualité de vie au travail et le management collaboratif. -Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 et 27 CP + 27 RTT (base temps plein) - Comité d'Entreprise -Poste partagé en Leyme et Figeac
Rattaché(e) à notre service Montage, vous avez pour mission de : - Réaliser l'assemblage et le montage d'outillages ou de sous-ensembles mécaniques à partir des plans d'études - Intervenir sur des opérations de montages mécaniques, hydrauliques et pneumatiques en atelier. - Suivre le montage et respecter le planning des machines. - Contrôler le fonctionnement mécanique et effectuer les mises au point - Assurer l'installation, la mise en service ou le dépannage sur site de nos clients en France ou à l'étranger. - Piloter une équipe de monteurs ou sous-traitants sur les chantiers. Profil : - Titulaire d'une formation de type Bac Professionnel Productique Mécanique ou équivalent - La maitrise de lecture de plans est indispensable. - L'utilisation de ponts roulants et de P.E.M.P est un plus.
L'Institut Camille Miret recrute un/une Infirmier(e) (H/F) sous contrat à durée déterminée, à temps complet, pour une prise de poste immédiate, pour une durée de minimum 3 mois au sein du service pédopsychiatrique ELANGO à LEYME. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront les suivantes: - Soins techniques et relationnels relevant du rôle propre et/ou de la prescription médicale - Recueil de données cliniques, des besoins et attentes du patient et de son entourage - Participation au projet de soins - Coordination et organisation des activités et soins concernant un patient ou un groupe de patients - Participation aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique Expérience en psychiatrie souhaitée. Notre politique managériale est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et la bienveillance. Salaires et avantages : Rémunération CCN51 (FEHAP) Primes et reprise ancienneté 27 jours de congés, 27 jours RTT et 11 jours fériés (base temps plein) Comité d'entreprise Mutuelle Salle de sport Logement ponctuel possible
Dans le respect de la réglementation, des contrats et des normes d'hygiène en vigueur au sein de l'entreprise vous garantissez la collecte des matières et des données administratives dont vous avez la charge (abattoirs, boucheries, ateliers de découpe) et vous assurez l'approvisionnement de l'usine dans le respect du plan de collecte et conformément au cadre réglementaire, législatif et environnemental. A cet effet vous : - Vérifiez l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements, - Réalisez l'enlèvement, l'acheminement et le déchargement des matières - Contrôlez la conformité et la qualité des matières/produits collectés et des données administratives - Maintenez le bon état et la propreté du véhicule - Conduisez de manière économique dans le respect du code de la route - Assurez votre sécurité et celles des autres en toute circonstance Possibilité de formation pour le caces grues auxiliaires option télécommande Vous savez manœuvrer votre véhicule de manière agile et précise et vous maîtrisez les systèmes d'aide à la conduite. Pour vous, ponctualité, sérieux, respect des règles, rigueur et sens du service sont essentiels dans l'exercice de votre activité professionnelle. Deux postes sont à pourvoir.
L'Institut Camille Miret recrute des Infirmier(es) (H/F) sous contrat à durée déterminée et indéterminée, dès que possible, sur différents services: USP, UCC, HOSPY O2, CSSR,.. Possibilité de temps partiel et de temps complet. L'Institut Camille Miret est une association loi 1901 prenant en charge la santé mentale sur l'ensemble du département. Ses projets portent essentiellement sur le développement des services et établissements dédiés au handicap psychique, pour lequel une double expertise sanitaire et médico-sociale constitue une garantie de savoir-faire. L'Institut représente 15 Etablissements et 1 100 salariés. La politique managériale de l'ICM est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et la bienveillance. Nous aidons les patients à vivre leur trouble dans les meilleures conditions. Notre équipe de soins, bienveillante et engagée, offre un accompagnement personnalisé, propose des activités adaptées aux envies et aux besoins de chaque résident et l'aide à réaliser son projet de vie en vue de sa sortie. Au sein des services, vos missions principales seront les suivantes: - Vous concourrez à la prise en charge globale du patient en assurant les soins relationnels et techniques relevant du rôle propre ou du rôle prescrit, dans le respect des bonnes pratiques professionnelles. - Vous recueillez les données cliniques et les besoins du patient et de son entourage. -Vous participez au projet de soins. - Vous coordonnez et organisez les activités et les soins concernant un patient ou un groupe de patients. - Vous participez aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique. Ainsi, si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel gratifiant et dynamique en santé mentale et si vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire, nous vous proposons de nous rejoindre et de nous transmettre votre candidature (CV + Lettre de motivation). Salaires et avantages Rémunération CCN51 (FEHAP) Logement ponctuel possible Avantages : 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) Prime décentralisée Prime SEGUR Reprise d'ancienneté à taux plein sur même qualification Comité d'Entreprise Mutuelle Le Profil Débutant accepté Diplôme d'Infirmier Diplômé d'Etat Exigé
Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un(e) maçon(ne) autonome. Vous avez au minimum 3 ans d'expérience en maçonnerie,vous êtes titulaire du Permis B et prêt à vous investir pour évoluer au sein d'une entreprise familiale? Candidatez pour intégrer cette structure qui œuvre principalement dans la rénovation de belles bâtisses du patrimoine. Vous interviendrez sur différents champs comme la taille de pierre, le bâtissage, la pose de crépi... Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et autonomie Vous travaillerez du lundi au vendredi et bénéficierez de 4 semaines de congés en août et deux semaines en décembre. Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et profil; ce poste est évolutif sur du long terme. Un parcours de formation individualisé peut être étudié avec le financement de diverses formations (conduite d'engins de chantier, sécurité, ....) Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Chefs de Rang H/F pour la saison 2026 en CDD saisonnier de 7 mois de fin mars à début novembre. Service le midi seulement - horaire sans coupure Poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Intégré à une équipe allant de 8 à 25 personnes selon l'activité, vous participez au bon déroulement du service en salle. Vos missions : - Accueillir et installer les clients avec courtoisie - Prendre les commandes et conseiller les clients sur les menus, les boissons - Servir les plats et boissons en respectant les normes de service - S'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas - Effectuer la mise en place et le nettoyage des tables - Collaborer avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conseiller les clients sur les points d'intérêts de la région et les produits locaux en vente à l'épicerie fine - Répondre aux questions des clients sur leur visite du gouffre et savoir les rediriger vers l'équipe accueil si besoin. Profil : - Première expérience souhaitée en tant que serveur(se) ou runner(euse) - Excellentes compétences en service client et communication - Capacité à travailler efficacement en équipe - Polyvalence et capacité d'adaptation à un rythme de travail soutenu - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle Contrat 39h en modulation sur la saison - Heures de travail comptabilisées par une badgeuse électronique Horaires : amplitude de 8h à 22h selon l'affluence (limonade + service midi) - horaire sans coupure Type de cuisine : traditionnelle, locale, produits régionaux Nombre de Couverts : 120/service en moyenne, jusqu'à 300 au mois d'août. Vêtements fournis - Repas fourni Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Chef de Rang H/F) pour la saison 2026 d'été en CDD saisonnier de 2 mois. Service le midi seulement - horaire sans coupure Poste non-logé. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Intégré à une équipe allant de 8 à 25 personnes selon l'activité, vous participez au bon déroulement du service en salle. Vos missions : - Accueillir et installer les clients avec courtoisie - Prendre les commandes et conseiller les clients sur les menus, les boissons - Servir les plats et boissons en respectant les normes de service - S'assurer de la satisfaction des clients tout au long du repas - Effectuer la mise en place et le nettoyage des tables - Collaborer avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Conseiller les clients sur les points d'intérêts de la région et les produits locaux en vente à l'épicerie fine - Répondre aux questions des clients sur leur visite du gouffre et savoir les rediriger vers l'équipe accueil si besoin. Profil : - Première expérience souhaitée en tant que serveur(se) ou runner(euse) - Excellentes compétences en service client et communication - Capacité à travailler efficacement en équipe - Polyvalence et capacité d'adaptation à un rythme de travail soutenu - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle Contrat 39h en modulation sur la saison - Heures de travail comptabilisées par une badgeuse électronique Horaires : amplitude de 8h à 22h selon l'affluence (limonade + service midi) - horaire sans coupure Type de cuisine : traditionnelle, locale, produits régionaux Nombre de Couverts : 120/service en moyenne, jusqu'à 300 au mois d'août. Vêtements fournis - Repas fourni Venez nous rencontrer lors de notre Journée Portes Ouvertes le 15 janvier, deux sessions de recrutement prévues - une le matin et une l'après-midi. Inscription sur le site Mes Evènements Emploi : Session 9h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549469?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate Session 13h30 http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/549480?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Garage automobile et agent 2 marques. Au sein d'une entreprise familiale et d'une équipe dynamique votre rôle sera de : - diagnostiquer les pannes (électronique ou mécanique) - entretien courant : vidange, pneus, freins, plaquettes ... - grosse mécanique : embrayage, distribution ... - documenter et commander les pièces de rechanges - nettoyage de véhicule. Vous travaillez du mardi au samedi.
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs lotois. Nous recherchons un(e) manœuvre pour aider une équipe de monteur en charpentes métalliques. Vous devez être titulaire d'une première expérience dans le bâtiment et idéalement avoir déjà travaillé en hauteur. Vous : - A l'aise dans le travail en hauteur - Assidu et rigoureux - Motivé - A l'aise dans le travail en équipe Votre mission : - Travailler sur chantier sous la responsabilité d'un chef d'équipe - Aider au montage d'éléments métalliques - Travailler en respectant les différentes règles de sécurité nécessaires sur chantier Travailler avec le GEIQ46, c'est aussi bénéficier d'un accompagnement individualisé, de l'ensemble des avantages liés à la collection collective du BTP, ainsi que d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien).
INFIRMIER(E) Nous recrutons un(e) infirmièr(e) en CDI/CDD à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents dont 13 à l'unité Alzheimer en hébergement permanent et 3 résidents en hébergement temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Sous la responsabilité de la cadre de santé et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e)/AES/AMP assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. Missions principales : Sous l'autorité de la cadre de santé, et de la directrice d'établissement vous assurerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - le suivi médical des résidents accueillis, en collaboration avec le médecin coordinateur - le recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. - la dispensation des traitements, la réfection des pansements et autres soins techniques - le suivi administratif de l'infirmerie (Gestion des rendez-vous médicaux, suivi avec les médecins traitants) - la coordination, l'organisation des activités et la continuité des soins concernant un résident ou un groupe de résidents pendant l'hospitalisation et/ou lors de sa sortie - la gestion et le contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - la participation aux différentes instances médicales et pluridisciplinaires - la mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets d'activité de soins. - Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Profil recherché Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'infirmière en EHPAD D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe associatif où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières *Rémunération : CCN51, reprise de l'ancienneté *Roulement en 12H, travail un weekend toutes les 4 semaines Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46
MISSIONS DU POSTE : Analyser, organiser, évaluer les soins infirmiers et leurs dispensations (sur prescription médicale ou dans le cadre de son rôle propre du poste), Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques, Déléguer et contrôler des soins, Accompagner les fins de vie, en liaison avec l'équipe mobile des soins palliatifs, Éduquer, former, encadrer en matière de santé et d'hygiène, Participer à l'élaboration de protocoles de soins, Développer et promouvoir la bientraitance, Participer au projet de vie et à des groupes de travail en lien avec l'activité, Gérer et utiliser le dossier de soins, Procéder à la mise en place de la planification murale et à sa mise à jour, Participer à des réunions pluridisciplinaires, Planifier et organiser son temps et celui de ses collègues dans le cadre d'un travail en équipe, Diffuser, communiquer les informations provenant de la hiérarchie (et inversement), Procéder aux transmissions orales et informatisées dans le dossier de soins, Évaluer la qualité des pratiques et des résultats des soins infirmiers, Respecter les règles de sécurité de l'établissement, Accueil du public externe et interne dans le service, Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité (AS, ASH), RESPONSABILITÉS : - Des résidents, - Des délégations d'actes, - Du dossier patient, - De l'application des prescriptions médicales, - De la distribution des médicaments, de la dispensation des traitements et de la surveillance, - Respect des procédures applicables - Respect de la charte de la personne hospitalisée, - Respect de la charte des personnes âgées dépendantes en institution, - Respect de la charte des droits et libertés de la personne âgée dépendante. Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité (AS, ASH). Catégorie : paramédical statut FPH Horaires : poste en 12 heures Rémunération : Titulaire, salaire selon grille FPH + primes (SEGUR)
Le garage Quercy Negoce Auto recherche son futur collaborateur, nous recrutons un(e) mécanicien(ne) automobile. Vous souhaitez entrer dans une entreprise familiale, rejoignez l'équipe du service mécanique composé actuellement de 2 collaborateurs, où l'on remarquera votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre volontariat. Vous ferez preuve d'un sens de l'organisation dans votre travail. Le temps de travail est de 35 heures par semaine du lundi au vendredi. Vos missions seront d'assurer la réparation et l'entretien des véhicules légers toutes marques pour satisfaire au mieux nos clients, la réalisation de diagnostic de panne grâce à vos connaissances en électricité et électronique. Si le poste vous intéresse et si vous avec une expérience atelier de minimum 5 ans et que vous possédez le permis B, venez nous rencontrer.
Poste mécanicien polyvalent a pourvoir dans notre établissement agent Peugeot situe au 40 Avenue Victor Hugo 46500 Gramat Vos missions : - Entretient et réparations mécaniques - Diagnostics et interventions rapides - Travail en équipe dans un atelier dynamique Vous êtes réactif et impliqué, le travail de qualité et la satisfaction de la clientèle sont au cœur de vos préoccupations, alors rejoignez notre équipe en nous adressant un CV et lettre de motivation ! Rémunération selon profil et expérience
Le Centre Hospitalier Louis Conte de Gramat est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). Situé à 1h30 de Toulouse, 3h00 de Bordeaux, 55 minutes de Brive-La-Gaillarde et 40 minutes de Figeac, le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Les activités sont réparties comme suit : 120 lits d'Ehpad (répartis sur 2 sites), 32 places de SSIAD et 20 lits en service de médecine. Il est en partenariat étroit avec la maison de santé pluridisciplinaire de Gramat. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'Ehpad les Consuls de Martel. Poste de nuit - Service de médecine (20 lits) Poste ouvert aux contractuels et titulaire - à pourvoir de suite Rémunération en références aux indices et selon expérience Prérequis : Diplôme d'État d'infirmier(ière). Missions principales : L'IDE réalise, en collaboration avec les aides soignants, des soins de base en référence au rôle propre de l'IDE : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ; - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés ; - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Pour plus de précisions sur le poste, un temps d'échange peut être organisé.
Le GEIQ est un groupement d'employeurs situé sur le département du Lot. Nous recrutons un Chef d'équipe maçonnerie h/f à temps plein pour une entreprise spécialisée dans la maçonnerie générale. Elle intervient sur des chantiers variés : maisons individuelles, bâtiments collectifs, restauration de bâtis anciens, etc... En tant que Chef d'Équipe Maçonnerie, vous êtes un maillon essentiel entre les compagnons et la direction. Votre rôle est d'assurer la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. Vos principales responsabilités : - Organiser et superviser les travaux de maçonnerie sur le chantier - Encadrer une équipe de maçons et manœuvres - Lire les plans et mettre en œuvre les consignes techniques - Participer aux tâches de chantier si nécessaire (profil terrain apprécié) - Veiller à l'application des règles de sécurité - Gérer les approvisionnements en lien avec le conducteur de travaux Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers locaux) Ce poste est évolutif Le salaire sera à négocier en fonction de votre profil, expérience et sur la base de la CCN bâtiment. Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien), mais aussi si besoin d'un PARCOURS DE FORMATION RÉMUNÉRÉ ET INDIVIDUALISÉ !
POSTE : Agent de Tri H/F DESCRIPTION : Notre client à ST JEAN LAGINESTE est un acteur majeur de la gestion environnementale, impliqué dans la collecte, le traitement, la récupération et l'élimination des déchets. Prêt(e) à jouer un rôle clé en tant qu'Agent de tri (F/H) ? Rejoignez une équipe engagée dans la valorisation environnementale en triant efficacement des matériaux recyclables pour un avenir plus propre et durable - Trier des matériaux recyclables selon leur catégorie spécifique - Assurer la propreté et l'ordre de votre espace de travail en fin de poste - Travailler en équipe sur des horaires en rotation 2x8, du lundi au vendredi Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.31 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. PROFIL : Nous recherchons un Agent de tri (F/H) motivé et engagé pour trier avec rigueur des déchets recyclables. - Capacité à distinguer les matériaux recyclables afin de les trier efficacement - Maîtrise des protocoles de nettoyage pour maintenir un espace de travail propre - Flexibilité pour travailler en horaires décalés, soit en 2x8 du lundi au vendredi Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être? Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur le 46 et le 82. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Montcuq-en-Quercy-Blanc Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Cahors recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur SAINT CERE. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : SAINT CERE Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Cahors recrute des surveillants de nuit dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur Saint-Cère. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : saint-cère Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Cahors recrute des AES ou AMP dans le cadre de missions en intérim dans le champ du domicile (SSIAD), ehpad, handicap sur ST CERE. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées et/ou agées. Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Indemnités kilométriques. Département du lieu de travail : 46 Ville : saint cère Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplomé AS ou AES / AMP Diplome obligatoire
Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette organisation médicale à taille humaine en pleine croissance, qui met en avant de fortes valeurs humaines et vous offre l'opportunité de contribuer à un projet porteur de sens et d'impact.Quels défis enrichissants vous réservent le poste d'Accompagnant Educatif et Social en établissement médico-social ? Dans le cadre d'un établissement médico-social, vous serez chargé d'accompagner et de soutenir quotidiennement les résidents. - Fournir une assistance aux résidents pour les activités de la vie quotidienne afin de favoriser leur autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour développer et mettre en uvre des plans de soutien personnalisés - Observer et rapporter les changements dans l'état de santé des résidents pour assurer un suivi adéquat Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: A partir de 13.5 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunitAccompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Le candidat idéal démontre un véritable sens de l'écoute et une empathie remarquable au sein d'un établissement médico-social. - Aptitude à établir une relation de confiance avec les résidents - Sens de l'organisation pour planifier et coordonner les activités éducatives - Capacité d'adaptation aux besoins individuels des personnes accompagnées - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social requis pour ce poste Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette organisation médicale à taille humaine en pleine croissance, qui met en avant de fortes valeurs humaines et vous offre l'opportunité de contribuer à un projet porteur de sens et d'impact.Quels défis enrichissants vous réservent le poste d'Accompagnant Educatif et Social en établissement médico-social ? Dans le cadre d'un établissement médico-social, vous serez chargé d'accompagner et de soutenir quotidiennement les résidents. - Fournir une assistance aux résidents pour les activités de la vie quotidienne afin de favoriser leur autonomie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour développer et mettre en œuvre des plans de soutien personnalisés - Observer et rapporter les changements dans l'état de santé des résidents pour assurer un suivi adéquat Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/semaines - Salaire: A partir de 13.5 euros/heure Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Prévoyance santé - Primes et intéressements Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : ✅ Vos missions : - Préparer les commandes selon les bons de commande. - Effectuer le picking des produits dans les zones de préparation. - Scanner et vérifier la conformité des articles (quantité, qualité, étiquetage). - Conditionner les produits, fermer et scotcher les cartons pour l'expédition. - Étiqueter les colis et assurer la traçabilité. - Constituer et filmer les palettes en respectant les consignes de sécurité. - Charger et décharger les camions. - Évacuer les déchets et emballages pour maintenir un espace de travail propre. - Respecter les règles d'hygiène, sécurité et qualité. Description du profil : Profil recherché :***Titulaire du CACES R489 1B et 3 ou R485-2 .***Première expérience réussie en préparation de commandes (profil junior accepté).***Rigueur , organisation et esprit d'équipe indispensables. Nos avantages :***Financier : +10% fin de mission, +10% congés payés, CET, parrainage récompensé.***Santé : Mutuelle et prévoyance.***Sociaux : FASTT et bons plans R.A.S.***Sécurité : Module dédié via l'application My RAS .***Accompagnement premium : Service 24/7, intégration rapide, formations, évolutions possibles, CDII . Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Téléchargez l'application MyRAS et commencez votre inscription :***
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans le point de vente. Polyvalent(e), vous serez également amener à effectuer de la caisse. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et impliquées. Les qualités requises pour ce poste sont l'autonomie et le dynamisme. 35h semaine, rémunération au SMIC, horaires de travail sans coupés uniquement du matin (embauche à 6h), 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté, mutuelle après période d'essai de deux mois. Nos postes sont évolutifs pour toute personne qui saura se démarquer. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des accompagnants éducatifs et sociaux dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Montcuq-en-Quercy-Blanc Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Description du poste : ✅ Vos missions : - Approvisionner les lignes avec les matières premières. - Participer à la transformation des produits et au respect des recettes. - Contrôler la qualité tout au long de la chaîne de fabrication. - Conditionner les produits : emballage, étiquetage, mise en carton. - Assurer le rangement et le nettoyage des lignes et de l'environnement de travail. - Effectuer diverses manutentions. - Horaires en 2x8 ou 3x8 selon planning. Description du profil : Profil recherché :***Première expérience en production agroalimentaire (profil junior accepté).***Rigueur et sens de l'organisation .***Respect strict des consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire .***Esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Nos avantages R.A.S Intérim :***Financier : +10% fin de mission, +10% congés payés, CET, parrainage récompensé.***Santé : Mutuelle et prévoyance.***Sociaux : FASTT et bons plans R.A.S.***Sécurité : Module dédié via l'application My RAS .***Accompagnement premium : Service 24/7, intégration rapide, formations, évolutions possibles, CDII . Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Téléchargez l'application MyRAS et commencez votre inscription :***Téléchargez l'application MyRAS et commencez votre inscription : https://www.myras.fr Téléchargez l'application MyRAS et commencez votre inscription : https://www.myras.fr
Vous êtes à la recherche d'un contrat, qui combine découverte et stabilité ? Vous souhaitez construire votre parcours professionnel au travers de tâches diversifiées ? Le contrat intérimaire, chez Randstad, est alors pour vous ! Il vous permet de bénéficier de la sécurité et des avantages du contrat tout en gardant la flexibilité de l'intérim. Prêt à décrocher le vôtre avec Randstad ?Il vous permet aussi de bénéficier de tous les avantages de l'intérim, des tâches variées dans une zone géographique définie avec votre consultant Randstad, un comité d'entreprise, une mutuelle, un compte épargne temps… Flexibilité, diversité mais aussi confort et sécurité, le contrat intérimaire c'est le meilleur des deux mondes réunis.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Tes missions : Tu fais partie de l'équipe qui fait tourner le magasin. Ton quotidien, c'est : Animation et gestion du rayon Vous assurez la mise en valeur des produits, le remplissage et la propreté du rayon, tout en veillant au respect des règles de merchandising. Vous participez à la dynamique commerciale en garantissant une présentation attractive et en anticipant les ruptures. Relation client et conseil personnalisé À l'écoute et disponible, vous accompagnez les clients dans leurs achats, les conseillez avec expertise et contribuez à leur fidélisation en offrant une expérience de qualité. Suivi des stocks et approvisionnement Vous gérez les stocks avec rigueur, préparez les commandes et veillez à la bonne tenue de la réserve, garantissant ainsi une disponibilité optimale des produits. Horaires : variable selon planning Description du profil : Ton profil : ✅ Une première expérience en grande distribution ? C'est un plus ! ✅ Débutant(e) motivé(e) ? Tu es le/la bienvenu(e) ! ✅Tu es ponctuel(le), rigoureux(se) et tu respectes les règles de sécurité ✅Tu aimes travailler en équipe et tu sais garder le rythme Ce que nous offrons : Les avantages R.A.S Intérim , c'est du concret : Financier :***10% de fin de mission + 10% de congés payés***Compte Épargne Temps : 2,5% les 6 premiers mois, puis 5%***Parrainage récompensé***Acompte de paye à la semaine si besoin Social :***Accès au FASTT (logement, garde d'enfant, mobilité.)***Les bons plans R.A.S Accompagnement :***Service dispo 24/7***Intégration rapide, formation, évolution***Accompagnement personnalisé
Description du poste : Vous gérez en autonomie l'organisation des rayons liquide et permettez ainsi la réalisation des objectifs commerciaux préalablement fixés avec votre manager. Du contrôle des marchandises réceptionnées au suivi client, vous maîtrisez l'approvisionnement et la bonne tenue de votre rayon : · Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations. · Vous vous assurez de la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits · Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures · Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve · Vous assurez le suivi des commandes sur informatique · Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients dans le respect de la charte accueil du magasin · Vous assurez une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression ! Le poste est un CDI à temps complet à pourvoir immédiatement ! En termes d'organisation de travail : vous travaillez du lundi au samedi dès 5h (avis aux lève-tôt !). Vous travaillez également l'après-midi de 13h à 16h deux jours par semaine. Vous percevez un salaire brut mensuel de 1 897 euros pour débuter mais aussi :***une prime annuelle correspondant à 1 mois de salaire dès lors que vous bénéficiez d'un an d'ancienneté***une prime de performance (=max 200EUR annuel brut)***une prime d'intéressement et une prime de participation calculée selon les résultats de l'entreprise (= plus de 2 mois de salaire au cours des 4 dernières années)***une mutuelle que nous prenons en charge à 100%***de nombreux avantages financés par notre CSE et par l'entreprise Description du profil : Personne de terrain, vous aimez que ça bouge ! Rigueur et organisation sont des compétences essentielles pour vous permettre de réussir dans ce métier et qui sait, d'évoluer vers d'autres postes !
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap , proposant ainsi de nombreuses opportunités. Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment venir sur votre lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, offrez-vous une stabilité et un épanouissement au sein d'un établissement à taille humaine, porté par de fortes valeurs humaines et un engagement indéfectible envers ses collaborateurs(trices). Comment votre expertise en tant qu'Aide-soignant(e) peut-elle enrichir notre établissement médico-social ? Dans un environnement médico-social, vous apporterez un soutien essentiel aux personnes en situation de handicap, en veillant à leur bien-être quotidien -Assurer l'hygiène corporelle et le confort des résidents -Aider à la prise des repas et à l'hydratation -Participer à l'animation et aux activités thérapeutiques -Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des dossiers médicaux -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour offrir des soins personnalisés Horaires 6h15-14h15 ou 13h45-21h45 Pour ce poste, vous profitez de : -Contrat: CDD -Durée: 1/mois -Salaire: à partir de 13.57 euros Brut/heure selon expérience et ancienneté Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) pour un établissement médico-social accueillant des personnes en situation de handicap, avec une première expérience souhaitée. -Posséder le Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou Accompagnant Educatif et Social -Démontrer une grande capacité d'écoute et d'empathie -Savoir travailler en équipe avec efficacité et bienveillance -Maîtriser les techniques de soins de base et d'hygiène -Avoir une aptitude à s'adapter et à gérer le stress Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace. Localité : Leyme 46120 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2025-12-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Nous recherchons pour notre client un soudeur qualifié F/H. Au sein de l’usine et rattaché à l'équipe soudure, vous interviendrez sur la réalisation d'assemblages mécano-soudés. Pour cela, vous aurez pour missions principales : L'analyse des documents techniques précisant les critères de soudage (plans, cahiers de soudage, DMOS...) L'identification des matériaux et des procédés de soudage à mettre en œuvre (MIG, TIG) La préparation des pièces à souder (débit, dégraissage, décapage…) Le réglage du poste de soudure selon les paramètres de soudage Le pointage des différents éléments constitutifs de la pièce La réalisation des opérations de soudage conformément au mode opératoire Le contrôle de la conformité des soudures et le remplissage des documents de suivi Profil : Titulaire d’un CAP, BAC Professionnel ou BTS (Réalisations Industrielles en Chaudronnerie ou Soudage ,Technicien en Chaudronnerie Industrielle), vous justifiez d'une expérience d’au moins 2 ans sur un poste de soudeur. Vous êtes à l’aise avec la lecture de plans, la représentation des volumes dans l’espace et savez faire preuve d’habilité et de rigueur. La maitrise des techniques de soudage MIG et TIG sur divers matériaux (Acier, Inox, Alu). Avantages TEMPORIS : * 10% fin de mission + 10% congés payés * Participation aux bénéfices, CET rémunéré à 5% * Possibilité d'acompte sur paie à la semaine * CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...) * Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, prêt de véhicule...) Merci de nous contacter par téléphone au ou envoyé nous un mail :
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Adecco Medical Medecins recherche un Pharmacien Hospitalier (H/F) pour l un de ses clients situe dans le departement 46 , qui interviendra pour une mission :Du 22 décembre 2025 au 04 janvier 2026 Pas d'activités particulière comme la chimio, la stérilisation, les dispositifs médicaux (..)Logiciel : PHARMA, CORTEXT, OSIRISHoraires de la PUI : 9h/18hPoste de Pharmacien Gérant Composition de l'équipe de pharmacie : 4 Préparateurs en pharmacieRémunération de 500€ net/j (ifm et cp inclus)
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
CAPEL Coopérative Agricole des Productions et Élevages « La Quercynoise » est un Groupe Coopératif agroalimentaire implanté dans le sud-ouest. Le personnel engagé au sein de CAPEL sert les 3 200 associés coopérateurs actifs avec pour objectif commun la meilleure valorisation des productions issues de notre territoire. Celles-ci s’articulent autour de trois pôles : 1. Productions animales : palmipèdes, bovins et ovins 2. Distribution professionnelle : agrofourniture, agroéquipement, cultures et collecte, vigne 3. Distribution Grand Public : 23 magasins GAMM VERT répartis sur le territoire CAPEL EN CHIFFRES: 3 200 associés coopérateurs actifs | autour de 700 salariés | Territoire étendu sur 3 départements: Corrèze (19), Lot (46) et Tarn-et-Garonne (82) | 48 sites | CA 304 millions € CAP AGRI QUERCY SERVICES, concessionnaire VALTRA, KRONE recherche un(e) : RESPONSABLE ATELIER (H/F) POUR LE SITE DE LACAPELLE-MARIVAL (46) Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur d’activité, vous devrez organiser avec votre équipe de techniciens SAV, le montage et la mise en route du matériel ainsi que le dépannage, la gestion des réclamations et des garanties. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Manager votre équipe de 6 personnes (techniciens SAV et magasiniers) : - - Etablir le planning de votre équipe - Etablir les plannings d’interventions auprès des clients et contrôler les heures d’intervention - Superviser et contrôler l’ensemble des missions des techniciens SAV et magasiniers vendeurs administratifs - Fixer des objectifs au personnel - Assurer la mise en service du matériel vendu - Assurer le service après-vente - Assurer la gestion : - - S’assurer du bon suivi des OR, de la facturation et des garanties - S’assurer d’un approvisionnement correct des pièces auprès du magasinier - Gérer le budget alloué et respecter les objectifs SAV de l’entreprise - Effectuer le reporting auprès de la direction des résultats, incidents, etc. - Le responsable d’atelier interviendra aussi par lui-même pour des interventions techniques sur des matériels en dépannages extérieurs ou en atelier. Vos compétences : - Compétences managériales - Excellentes aptitudes en communication, relations humaines et grand sens du service client - Capacité d’analyse et de diagnostic des dysfonctionnements - Capacités d’organisation, rigueur, réactivité, autonomie - Connaissances techniques des tracteurs et matériels agricoles, - Connaissances de la mécanique agricole, maintenance, réparations - Connaissances hydrauliques, électriques, informatiques, - Formation initiale : BTS maintenance matériels agricoles - Expérience exigée : 3 à 5 ans d’expérience en tant que chef d’atelier ou technicien expert - *** - Les caractéristiques du poste : - Contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible. - Poste basé à Lacapelle-Marival, temps complet - Possibilité de formation chez nos constructeurs - Salaire fixe à définir selon formation et expérience + 13ème mois + mutuelle Ref : C193O76750
TOP DÉPART : Commercial(e) RH (H/F) Randstad - Le Chasseur de Talents et de Clients !Tes tâches : Conquête, Réseau et Succès Tu seras le moteur de notre croissance, garantissant l'adéquation parfaite entre nos clients et nos meilleurs talents : ° Chasseur(se) de Nouveaux Clients : développer et signer de nouveaux partenariats. ° Pilote de Portefeuille : animer et fidéliser tes clients et notre réseau de partenaires emploi régionaux. ° Satisfacteur Ultime : proposer les meilleurs profils, garantir l'adéquation profil/poste et fidéliser nos talents. Ce que tu Gagnes (contrat) Un package qui récompense ta performance : ° Fixe attractif : 26 000 € Brut/an ° Bonus : variable déplafonné (Ton ambition est notre limite !) ° Stabilité & Avantages : contrat, 23 Jours de RTT, 1 jour de télétravail/semaine (après validation de période d'essai) ° Horaires : 8h-12h / 14h-18h (Lundi au Vendredi) ° Intégration : parcours personnalisé sur 6 mois pour te transformer en expert(e) commercial RH.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Oublie les fiches de poste barbantes. Randstad te propose d'intégrer l'arène RH en mode conquête totale ! Si tu es un pro du commerce et que tu as faim de succès, ton futur est ici.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement à taille humaine offrant des perspectives d'évolution et des sujets stimulants pour contribuer à la qualité des soins et au développement de votre carrière. Quelles nouvelles compétences souhaitez-vous découvrir en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement médico-social ? Dans un environnement exigeant et enrichissant, vous participerez activement au bien-être des résidents au sein de notre établissement médico-social en psychiatrie -Assurer la prise en charge quotidienne des résidents en veillant à leur confort et à leur sécurité -Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins adaptés -Participer aux réunions interdisciplinaires pour échanger sur l'évolution des résidents et ajuster les interventions -Accompagner les résidents dans les activités thérapeutiques et éducatives en soutenant leur autonomie -Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité pour maintenir un milieu de vie sain et sécurisé Possibilité d'être logé. Horaire 6h15-14h15 ou 13h45-21h45 La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : -Contrat: CDD -Durée: 3/mois -Salaire: à partir de 14.56 euros Brut/heure selon expérience et ancienneté Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) (F/H) ayant une première expérience pour évoluer dans un établissement médico-social en psychiatrie. -Aptitude à l'écoute active et à l'empathie -Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire -Maîtrise des techniques de soins de base acquise par le Diplôme d'État d'Aide-Soignant -Compréhension des besoins spécifiques en psychiatrie -Rigueur et sens de l'organisation dans l'accomplissement des tâches quotidiennes Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature. Localité : Leyme 46120 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2026-01-31
Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, saisissez l'opportunité de rejoindre un établissement à taille humaine offrant des perspectives d'évolution et des sujets stimulants pour contribuer à la qualité des soins et au développement de votre carrière.Quelles nouvelles compétences souhaitez-vous découvrir en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement médico-social ? Dans un environnement exigeant et enrichissant, vous participerez activement au bien-être des résidents au sein de notre établissement médico-social en psychiatrie - Assurer la prise en charge quotidienne des résidents en veillant à leur confort et à leur sécurité - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de soins adaptés - Participer aux réunions interdisciplinaires pour échanger sur l'évolution des résidents et ajuster les interventions - Accompagner les résidents dans les activités thérapeutiques et éducatives en soutenant leur autonomie - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité pour maintenir un milieu de vie sain et sécurisé Possibilité d'être logé. Horaire 6h15-14h15 ou 13h45-21h45 La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: à partir de 14.56 euros Brut/heure selon expérience et ancienneté
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment se rendre à son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une expérience professionnelle enrichissante au sein d'un établissement à taille humaine, qui met en avant de fortes valeurs humaines et des sujets stimulants, vous serez assurément épanoui(e) et vous développerez au quotidien.Comment vos compétences en tant qu'Infirmier(e) peuvent-elles enrichir notre établissement médico-social ? Dans le cadre d'un établissement médico-social, vous contribuerez au bien-être mental des personnes en assurant des soins infirmiers en psychiatrie. - Assurer l'accompagnement thérapeutique et le soutien des patients au quotidien - Administrer les traitements prescrits et surveiller l'évolution des patients - Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins individualisé - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge globale - Promouvoir des stratégies de prévention et d'éducation à la santé mentale Horaires 6h15-14h15 ou 13h45-21h45 Possibilité de logement sur place Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDD - Durée: 3/mois - Salaire: à partir de16.11 euros brut/heure selon expérience et ancienneté
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description du poste : ✨ Tu aimes le travail concret, tu veux voir le résultat de tes efforts chaque jour et contribuer à la transition énergétique ? ️ Tes missions Tu interviens en binôme sur des chantiers d'installation de panneaux photovoltaïques. Tu participes à : Préparation du matériel et sécurisation du chantier Aide à la pose des structures et des panneaux Participation au câblage et raccordement Nettoyage et le rangement du chantier Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité Description du profil : Ton profil : ✅Expérience en couverture, charpente ou électricité serait un plus ✅À l'aise avec le travail en hauteur ✅Permis B indispensable ✅Rigueur, esprit d'équipe, autonomie ✅ Salaire à définir selon profil et compétences Ce que le client propose :***Une formation interne progressive pour devenir monteur poseur***Un accompagnement sur le terrain par des professionnels expérimentés***Des perspectives d'évolution rapide au sein de l'entreprise
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment se rendre à son lieu de travail ? -En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une stabilité et des valeurs humaines fortes au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure représente l'opportunité idéale pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir dans un environnement bienveillant et dynamique. Quelles sont les missions enrichissantes de l'Aide soignant(e) en établissement médico-social ? Dans un environnement médico-social, vous contribuez à la qualité de vie des résidents en dispensant des soins et un accompagnement adaptés en psychiatrie. -Assurer une prise en charge quotidienne et individualisée des résidents en respectant leurs besoins spécifiques -Participer activement aux réunions de suivi pour adapter les plans de soins aux évolutions des résidents -Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer un accompagnement harmonieux dans le parcours de soin -Surveiller l'état de santé des résidents, en effectuant des observations rigoureuses et en signalant tout changement significatif -Participer à l'amélioration continue des pratiques de soin en contribuant à des projets et formations internes Voici les détails de l'opportunité : -Contrat: CDI ou CDD long -Salaire: à partir de 12.71 euros brut /heure selon expérience et ancienneté Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) expérimenté(e) en psychiatrie pour rejoindre un établissement médico-social dynamique et bienveillant. -Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) requis -Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire -Sens de l'écoute et empathie pour les patients en psychiatrie -Compétence en gestion du stress et des situations de crise -Première expérience dans un environnement similaire souhaitée Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt ! Localité : Leyme 46120 Contrat : CDI Date de début : 2026-01-31
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des aides soignants dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et le 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment se rendre à son lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une stabilité et des valeurs humaines fortes au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure représente l'opportunité idéale pour les professionnel(le)s souhaitant s'épanouir dans un environnement bienveillant et dynamique.Quelles sont les tâches enrichissantes de l'Aide soignant(e) en établissement médico-social ? Dans un environnement médico-social, vous contribuez à la qualité de vie des résidents en dispensant des soins et un accompagnement adaptés en psychiatrie. - Assurer une prise en charge quotidienne et individualisée des résidents en respectant leurs besoins spécifiques - Participer activement aux réunions de suivi pour adapter les plans de soins aux évolutions des résidents - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer un accompagnement harmonieux dans le parcours de soin - Surveiller l'état de santé des résidents, en effectuant des observations rigoureuses et en signalant tout changement significatif - Participer à l'amélioration continue des pratiques de soin en contribuant à des projets et formations internes Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: contrat ou CDD long - Salaire: à partir de 12.71 euros brut /heure selon expérience et ancienneté
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Chaors recrute des aides soignants dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur ST CERE. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
