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Au sein d'un établissement scolaire (PIAL de LACAPELLE MARIVAL) vous accompagnez des élèves en situation de handicap (moteurs , cognitifs , visuels ...) en conformité avec le projet personnalisé de scolarisation. Les accompagnants d'élèves en situation de handicap (AESH) sont des personnels chargés de l'aide humaine. Ils ont pour mission de favoriser l'autonomie de l'élève en situation de handicap, qu' ils interviennent au titre de l'aide humaine individuelle, de l'aide humaine mutualisée ou de l'accompagnement collectif. Ils sont des acteurs clés qui contribuent à la mise en place d'une École pleinement inclusive, pour offrir à chaque élève, de la maternelle au lycée, une scolarité adaptée à ses besoins. Les AESH sont des personnels sous contrat de droit public, recrutés sur critères de qualification professionnelle, à l'issue de 3 années effectives de contrat, un CDI pourrait être proposé. Les accompagnants des élèves en situation de handicap recrutés devront être titulaire d'au moins une de ces trois conditions : - être titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne (CAP petite enfance par exemple); - justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap accomplis, notamment dans le cadre d'un contrat conclu sur le fondement de l'article L. 5134-19-1 du code du travail susvisé ; - avoir un titre ou diplôme classé au moins au niveau 4, ou d'une qualification reconnue au moins équivalente à l'un de ces titres ou diplôme. PROFIL : Afin de permettre aux élèves d'acquérir ou de renforcer leur autonomie, d'accéder aux savoirs et de participer aux activités de la classe et de l'école ou de l'établissement, vous devez présenter certaines qualité telles que : - l'écoute - la patience - l'empathie - un bon relationnel - un intérêt pour le travail avec les enfants ou les adolescents - le goût du travail d'équipe CV + lettre de motivation
Au sein d'un établissement scolaire (PIAL de ST CERE) vous accompagnez des élèves en situation de handicap (moteurs , cognitifs , visuels ...) en conformité avec le projet personnalisé de scolarisation. Les accompagnants d'élèves en situation de handicap (AESH) sont des personnels chargés de l'aide humaine. Ils ont pour mission de favoriser l'autonomie de l'élève en situation de handicap, qu' ils interviennent au titre de l'aide humaine individuelle, de l'aide humaine mutualisée ou de l'accompagnement collectif. Ils sont des acteurs clés qui contribuent à la mise en place d'une École pleinement inclusive, pour offrir à chaque élève, de la maternelle au lycée, une scolarité adaptée à ses besoins. Les AESH sont des personnels sous contrat de droit public, recrutés sur critères de qualification professionnelle, à l'issue de 3 années effectives de contrat, un CDI pourrait être proposé. Les accompagnants des élèves en situation de handicap recrutés devront être titulaire d'au moins une de ces trois conditions : - être titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne (CAP petite enfance par exemple); - justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, des élèves en situation de handicap ou des étudiants en situation de handicap accomplis, notamment dans le cadre d'un contrat conclu sur le fondement de l'article L. 5134-19-1 du code du travail susvisé ; - avoir un titre ou diplôme classé au moins au niveau 4, ou d'une qualification reconnue au moins équivalente à l'un de ces titres ou diplôme. PROFIL : Afin de permettre aux élèves d'acquérir ou de renforcer leur autonomie, d'accéder aux savoirs et de participer aux activités de la classe et de l'école ou de l'établissement, vous devez présenter certaines qualité telles que : - l'écoute - la patience - l'empathie - un bon relationnel - un intérêt pour le travail avec les enfants ou les adolescents - le goût du travail d'équipe CV + lettre de motivation
VOS ACTIVITES : - Travail en caisse - Mise en rayon - Étiquetage - Gestion des stocks et des commandes - Entretien du rayon - Respect des règles d'hygiène et sécurité CONDITIONS DE TRAVAIL - Travail du lundi au dimanche avec jour de repos suivant planning - Travail l'après-midi sans coupure (horaires de type 13h à 19h) - Avantage : 13e mois après 1 an d'ancienneté - Prise de poste immédiate
Poste à pour voir immédiatement jusqu'au 30/09 ou mi-octobre selon la fréquentation de l'établissement Vos missions : - Remettre en état les chambres après le départ des clients (ménage, linge...) et réapprovisionner les chambres en produit d'accueil (shampoing, serviettes...) - Mettre en place le buffet du petit déjeuner, mettre en place la salle et accueillir les clients. - Préparer les plateaux - Gérer la lingerie (lavage des draps, serviettes...), repassage - Vous réalisez le service Votre profil : Vous êtes une personne vigilante et rigoureuse et vous connaissez les normes de sécurité pour le protocole sanitaire Vous êtes polyvalent/e Vous êtes en capacité de vous adapter à la diversité des clients de l'hôtel et la variation de l'activité de l'établissement (gestion du flux) Deux jours de repos consécutifs selon les planning.
VOS MISSIONS Vous effectuerez exclusivement des travaux d'hygiène et de ménage : - Entretien des locaux - Gestion du linge propre et sale (tenues des professionnels.) - Gestion du matériel d'entretien (nettoyage, mise à disposition) - Evacuation des déchets CONDITIONS DE TRAVAIL Horaires : 7h-15h (jours de travail à déterminer) Vous serez formé(e) à votre poste par l'établissement
L'institut Camille Miret recrute un/une Agent Hôtelier Qualifié (H/F), sous contrat à durée déterminée, pour une durée de 1 mois renouvelable sur différents services à l'Institut Camille MIRET à LEYME. Poste à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge de l'entretien des locaux, de la gestion du linge plat et de la préparation/service des prestations de restauration, selon les recommandations de bonnes pratiques en hygiène hospitalière en vigueur au sein de l'établissement. L'Institut Camille Miret est une association loi 1901 prenant en charge la santé mentale sur l'ensemble du département. Ses projets portent essentiellement sur le développement des services et établissements dédiés au handicap psychique, pour lequel une double expertise sanitaire et médico-sociale constitue une garantie de savoir-faire. L'Institut représente 15 Etablissements et 1 100 salariés. La politique managériale de l'ICM est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et la bienveillance. Le Centre Hospitalier Jean-Pierre FALRET a une capacité de 250 lits et places, répartis sur l'ensemble du département. Il compte 650 salariés. Notre politique managériale est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et la bienveillance. Salaires et avantages : 27 Congés Payés + 27 RTT (base temps plein) Mutuelle Comité d'entreprise Rémunération CCN51 + REPRISE ANCIENNETE Débutant accepté
Vous êtes le premier contact de la clientèle et représentez l'image de marque de l'entreprise dans laquelle vous travaillez. Vous serez en charge des missions suivantes : *Accueillir les clients, *Réapprovisionner les étals et vitrines, *Confectionner les sandwichs, *Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, *Mettre en valeur les produits vendus, *Présenter de manière attractive les produits pour attirer le regard à l'intérieur du magasin, *Procéder à l'encaissement des règlements, *Entretenir les locaux et le matériel. 2 jours de repos : dimanche et lundi (à définir avec l'employeur) Prise de poste dès que possible Durée de travail hebdomadaire : 25 h ou 35h (à voir avec l'employeur)
Identification du poste : L'animateur/animatrice en gérontologie intervient auprès de personnes âgées dépendantes. Il/Elle vise à favoriser le bien-être des résidents dans la structure, et à leur permettre de retrouver, de conserver ou de développer une vie sociale au sein de la structure ou dans son environnement. Il/Elle Favorise et encourage l'expression, la créativité, l'épanouissement des personnes âgées en institution et le maintien de leurs capacités intellectuelles, physiques, culturelles et sociales. Position hiérarchique et fonctionnelle : Relation hiérarchique : directeur, directeur adjoint Relation fonctionnelle : IDEC, psychologue, équipes soignantes, service économat, service financier, atelier, cuisine Le poste d'animatrice en gérontologie au CH de Gramat s'effectue sur les deux sites des EHPAD Louis CONTE et Charles DE GAULLE. MISSION D'ACCOMPAGNEMENT - Évaluation des besoins, des désirs et des attentes des personnes âgées en terme d'accompagnement dans son domaine de compétence. - En coordination avec toute l'équipe, accueil des résidents dans la structure. Prise d'information sur l'histoire de vie des personnes accueillies. - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité MISSION D'ANIMATION - Collaboration avec l'équipe à la définition du projet d'animation, en cohérence avec le projet d'établissement et le projet de vie. - Élaboration des programmes d'animation (annuel, mensuel, hebdomadaire). - Conception et mise en œuvre des actions d'animation personnalisées (individuelles ou collectives) en cohérence avec les besoins, les désirs, les attentes des résidents et les contraintes de la structure : o activités physiques (gym douce, prévention des chutes, aide à la mobilité ) o activités intellectuelles (gym mémoire, échanges, discussions, quiz ) o activités culturelles (visites, expositions, diaporama, concert, théâtre ) o activités manuelles (modelage, jardinage, cuisine, bricolage ) o activités sociales (rencontres intergénérationnelles, inter-structure ) o activités bien-être (relaxation), - Établissement et gestion du budget d'animation. MISSION DE COORDINATION - Proposition d'activités diversifiées qu'il coordonne avec les membres du personnel (soignants, atelier, cuisine), des bénévoles ou des intervenants. - Pilotage et évaluation des actions menées et ajustement des projets. - Participation avec l'équipe de soins aux transmissions et veille à la prise en compte du résident dans sa globalité. - Communication avec les partenaires extérieurs pour créer des activités en commun et ouvrir la structure sur l'extérieur. - Relation avec les médias pour informer les familles sur la vie sociale et culturelle au sein de la structure - Élaboration d'un rapport d'activité annuel. Profil - De formation BPJEPS spécialité animation sociale ou équivalent (BAC PRO ASSP avec mention complémentaire Gestion de projets d'animation) - Qualité attendues : créativité, écoute, capacité d'adaptation, capacité de communication, aptitude à travailler en équipe, organisation, capacité d'observation Poste à pourvoir en décembre 2025.
Société de nettoyage recherche une(e) agent pour un poste, vous aurez en charge l'entretien des locaux pour notre client basé a SAINT CERE aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier du lundi au vendredi heures à déterminer. débutant accepté
Société de nettoyage recherche une(e) agent pour un poste, vous aurez en charge l'entretien des locaux pour notre client basé a LACAPELLE MARIVAL aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier du lundi au vendredi heures à déterminer. débutant accepté
VOTRE POSTE - vous assurerez le transport de particuliers vers leur lieu de destination, ainsi que l'accompagnement de patients vers les structures de soins, selon les règles d' hygiène, de confort et de sécurité. - vous assurez le recueil et la transmission d'informations et documents nécessaires à la continuité des soins, vous assurez la vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport, ainsi que le nettoyage et l'entretien des véhicules. VOTRE PROFIL Vous êtes impérativement titulaire du CCA (certificat capacité ambulancier) ou du DEA (diplôme état ambulancier). Votre AFGSU niveau 2, votre carnet de vaccination ainsi que vos documents délivrés par la préfecture sont à jour. Carte Taxi Lot 46 serait un plus. CONDITIONS DE TRAVAIL En moyenne, 9 gardes préfectorales par mois, à se répartir entre 3 DEA bientôt 4 DEA. Pas de garde de nuit. 06h00-15h00 ou 15h00-00h00 Vous êtes susceptible de travailler du lundi au dimanche. Travail uniquement en journée. Permanences à prévoir sur certains week-end (suivant rotation planning). En moyenne, un week end par mois : le samedi ou le dimanche. Le planning est affiché le 15 du mois en cours pour le mois suivant. Au salaire, peuvent s'ajouter des primes + Paiement des heures supplémentaires au mois. Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires à la demande du salarié. Poste à pourvoir immédiatement ou début septembre 2025.
Notre société Cars Delbos, spécialiste du transport quotidien de voyageurs, recrute un Conducteur en période scolaire H/F en CDI (Temps partiel). Sur le secteur de Saint-Céré (46), vous assurerez le transport et l'accompagnement aller/retour d'enfants de leur domicile à leur établissement scolaire ou d'accueil à bord d'un véhicule de 22 ou 30 places. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir, informer et assister les passagers (renseignements des parents et des enfants), avec un souci permanent de sécurité - Prendre connaissance de sa feuille de route à l'aide du web planning - Récupérer son véhicule à l'entrepôt, s'assurer de son état de propreté et de fonctionnement - Diagnostiquer les pannes de son véhicule et en informer les services techniques chargés de l'entretien - Anticiper les incidents sur son parcours et assurer les différents arrêts pour faire monter et descendre les passagers en respectant les horaires - Informer sa hiérarchie en cas de panne ou de retard sur le planning - Remplir les documents de suivi administratifs demandés par l'entreprise Profil : Vous possédez le permis D, la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité. Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Ponctuel et courtois, vous avez le sens du service. Les services peuvent être effectués du lundi au vendredi le matin et l'après-midi (et mercredi jusqu'à midi). Si ce métier vous intéresse mais que vous n'avez pas le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles. Conditions : - Date de début de contrat : dès que possible - Contrat : CDI Temps partiel - Horaires : Contrat de 600heures/an minimum (55h/mois). L'activité est suspendue lors des vacances scolaires. - Lieu : Le véhicule sera stationné à St Laurent les Tours (46) ou ses alentours selon le lieu de résidence du conducteur(trice). Avantages : Mutuelle avantageuse (prise en charge à 70% par l'employeur) 13ème mois après un an d'ancienneté Comité d'entreprise Formation interne
Rejoignez une coopérative agricole dynamique en Occitanie! Vous avez une première expérience dans le secteur agroalimentaire ou juste envie d'apprendre un nouveau métier? Top lisez ce qui suit, ce poste est peut être pour vous !! L'agence Adecco de Biars sur Cère recrute pour un de ses clients, coopérative agricole implantée dans le Lot depuis 1975 spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits à base de canards, des agents de fabrication H/F. Rejoignez une équipe qui place au cœur de ses préoccupations le respect des traditions, la bienveillance animale et l'amélioration continue de ses méthodes de travail. MISSIONS : - Déballer les produits - Mise en boîte des produits frais - Rangement et nettoyage du poste de travail - Chargement et déchargement des chariots - Pesée et contrôle - Depalettisation et approvisionnement des chaînes en boîtes et bocaux - Mise en barquette - Etiquetage - Lavage et tri de la viande Note : Poste en conditions de froid nécessitant le port de charges et des positions statiques Profil recherché : - Une expérience en agro-alimentaire serait un plus - Vous respectez les consignes et les règles d'hygiène et sécurité, - Vous êtes polyvalent (e), rigoureux (se), fiable et assidu (e) NOUS OFFRONS : 11,88€/heure + prime habillage+ prime de froid selon poste + 10% IFM+10%CONGES PAYES horaires postées : Horaires postées en 3*8 postes en matin, journée, après-midi ou nuit Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. Prêt à relever le défi? Postulez dès maintenant ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Mettre en œuvre les orientations définies par l'association dans le respect de ses valeurs : Piloter la mise en œuvre et le suivi du Projet Social en lien avec le Conseil d'Administration ; Créer du lien avec les habitants au cours de l'année, et plus particulièrement en lien avec les projets Enfance Jeunesse de l'association et les missions de notre Espace de Vie Sociale agréé par la CAF du Lot Dynamiser la participation des habitants et faciliter le travail en réseau partenarial sur le territoire ; Participer aux réunions du réseau de l'Animation de la Vie Sociale sur les questions transversales aux Centres Sociaux et Espaces de Vie Sociale du département du Lot Assurer l'accès à la culture, au plus grand nombre en organisant des événements et des rencontres avec le public, en mettant en place des spectacles, des animations, des jeux grandeur nature, des chantiers participatifs et des ateliers éducatifs et pédagogiques Assurer la fonction employeur et de gestion des RH de l'association (recrutement, formation, évaluation annuelle.) Elaborer et suivre le budget de la structure Etre garant de la bonne gestion administrative et financière de l'association Effectuer et/ou piloter l'ensemble des demandes de subvention : montage et suivi des dossiers Etablir les bilans qualitatifs, rapports d'activités et rapports d'Assemblée Générale annuelle Etre responsable de la sécurité de l'ensemble des personnels, bénévoles et utilisateurs de l'association Assurer une politique de communication cohérente et moderne de la structure Apporter appui, conseils et aides aux décisions du Bureau et du CA, tout en apportant une fonction de veille. Le directeur-trice travaillera au bureau de l'association situé sur la commune de Saint Céré et à la ferme des Cerisiers à Saint Vincent du Pendit (46). Dans le cadre de ses activités, le directeur-trice se déplacera sur le territoire départemental (voire régional). Les temps de repos et de récupération sont soumis à la convention collective de l'animation du 28 juin 1988
ANDROS recherche 10 Conducteurs de machine débutants (H/F) à former, venez nous rejoindre!! Prise de poste le 03 Novembre 2025 Vous intégrerez une formation en CDI intérimaire pour devenir conducteur/trice de machine Chez ANDROS. Vos missions seront les suivantes : . Lancement d'une ligne de production . suivi des non conformités . respect des cadences de la ligne . 1ère intervention en cas de panne . remplacement des formats sur ligne Vous travaillerez en équipe 2 x 8 ou 3 x 8. Vous êtes formés durant 1 mois en interne au sein d'ANDROS (pas de déplacements) Profil recherché : Débutant/e accepté ou idéalement ayant une expérience en agroalimentaire ou usine Vous acceptez le travail en équipe 3 x 8 et recherchez un poste sur le long terme avec un CDI à la clef Vous serez formé et accompagné tout au long de votre intégration Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le respect de la réglementation, des contrats et des normes d'hygiène en vigueur au sein de l'entreprise vous garantissez la collecte des matières et des données administratives dont vous avez la charge (abattoirs, boucheries, ateliers de découpe) et vous assurez l'approvisionnement de l'usine dans le respect du plan de collecte et conformément au cadre réglementaire, législatif et environnemental. A cet effet vous : - Vérifiez l'état de fonctionnement du véhicule et des équipements, - Réalisez l'enlèvement, l'acheminement et le déchargement des matières - Contrôlez la conformité et la qualité des matières/produits collectés et des données administratives - Maintenez le bon état et la propreté du véhicule - Conduisez de manière économique dans le respect du code de la route - Assurez votre sécurité et celles des autres en toute circonstance Possibilité de formation pour le caces grues auxiliaires option télécommande Vous savez manœuvrer votre véhicule de manière agile et précise et vous maîtrisez les systèmes d'aide à la conduite. Pour vous, ponctualité, sérieux, respect des règles, rigueur et sens du service sont essentiels dans l'exercice de votre activité professionnelle.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement et afin de soutenir sa croissance, ITOPP recherche un Ingénieur mécanique - H/F. Rattaché au responsable du BE Mécanique, vous aurez la charge de la conception mécanique sur des projets de développements spécifiques complexes. VOS MISSIONS Au sein du bureau d'études mécanique et en lien avec les autres équipes de la société, vos missions seront les suivantes : - Analyser l'architecture système et effectuer le dimensionnement mécanique ; - Réaliser la mise en plan et la nomenclature machine ; - Interagir techniquement avec les fournisseurs mécaniques ; - Superviser et participer au montage mécanique. Vous serez amené à intervenir sur différents projets à dimension internationale. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur, dans le domaine de la mécanique. Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de la machine spéciale. Vous maitrisez : - Les outils de CAO (particulièrement CREO et Catia) ; -Les outils de gestion du cycle de vie des produits (PLM) ; -Le calcul de résistance des matériaux ; -La science des matériaux. Vous avez des connaissances en électricité, automatisme et dans le développement (cycle en V). Anglais B2 minimum Vous êtes reconnu pour votre proactivité et une forte envie d'apprendre dans un domaine innovant. Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et un fort esprit d'équipe ! VOS AVANTAGES - Chèque déjeuner - Mutuelle - Prévoyance - Épargne salariale - Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021.
Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un ingénieur d'études hautes puissances pulsées - H/F. Rattaché au directeur des opérations et en lien étroit avec le directeur technique, vous participez à la conception, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. VOS MISSIONS: Au sein du bureau d'études développement de systèmes hautes puissances pulsées (HPP)) qui fonctionne de manière extrêmement intégrée avec les ateliers et les essais, vos missions seront les suivantes : - Analyser les besoins clients (internes et externes) ; - Définir des spécifications techniques des projets ; - Concevoir et la réaliser des projets en intervenant dans les domaines suivants : - Electrique ; - Electronique de puissance ; - Electrotechnique / automatisme ; - Mécanique ; - Physique. - Rédiger des rapports techniques. Vous serez amené à intervenir sur différents projets à dimension internationale. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique (mécatronique, mesures physiques, etc) Bon niveau d'anglais requis (B2), Vous êtes rigoureux, proactif et disposez d'une flexibilité qui vous permet d'intervenir sur différents sujets. Vous faites preuve de curiosité pour la technique et la R&D. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES - Chèque déjeuner - Mutuelle - Prévoyance - Épargne salariale - Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement et afin de soutenir sa croissance, ITOPP recherche un Architecte technique - H/F. Rattaché au directeur des opérations, vous participez à la conception, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. VOS MISSIONS Au sein du pôle Architectes techniques et en lien avec les bureaux d'études (mécanique, automatisme/électrotechnique et électronique), vos missions seront les suivantes : -Analyser le cahier des charges technique client ; - Effectuer les levées de risques techniques, en vue de la définition de l'architecture du système ; - Piloter la conception et la réalisation du projet en s'appuyant sur les différents bureaux d'études ; - Effectuer le suivi de la réalisation et de la qualification des produits ; - Être l'interface technique du client (présentations techniques, rédaction de rapports.) Vous serez amené à intervenir sur différents projets à dimension internationale. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique (génie électrique, électronique embarqué, physique, mesures physiques, electrotechnique.). Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie dans le développement de produits complexes ou de machines spéciales. L'utilisation de logiciels de simulation (CST, LTSpice/Pspice, Python) serait un plus. Vous êtes reconnu pour votre proactivité et une forte envie d'apprendre dans un domaine innovant. Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et un fort esprit d'équipe ! VOS AVANTAGES Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
L' Entreprise Gauthier, entreprise familiale, spécialisée dans le domaine du transport de marchandises , recherche CONDUCTEUR ROUTIER SPL AVEC CHARRIOT EMBARQUE pour effectuer de la zone longue au départ du 19,24 87 ou 46 . Vous partirez à la semaine et vous aurez en charge la livraison pour des chantiers SNCF avec 2 à 6 clients journaliers. Vous serez amené à charger, bâcher, débâcher et sangler . Personne expérimentée de 3 à 5 ans , autonome et rigoureuse. Le CACES 1 3 5 est obligatoire. Votre rémunération sera d'environ 3200 € net par mois comprenant le salaire, les frais et mutuelle comprise. Si vous êtes disponible et intéressé(e), merci de nous faire parvenir votre candidature !!!!
Sous la responsabilité du directeur technique, vous aurez à : - Assurer la maintenance préventive de nos machines sur les sites clients - Assurer des missions de maintenances correctives sur sites clients sur nos machines-outils - Assurer un support téléphonique ou mail aux clients - Participer à l'élaboration des plans de maintenance des machines - Procéder à l'installation de certaines machines de petite taille chez les clients Français ou étrangers. Assurer la réception avec le client et les formations utilisateurs et maintenance - Réalisation de géométries machines - Diagnostiques et dépannage dans les domaines de la mécanique, automatisme et hydraulique - Intervention sur tout le territoire Français et occasionnellement à l'étranger Pour assurer vos missions vous aurez l'appui de nos spécialistes mécaniques, essais et services développements Profil recherché : - Formation Bac+2 avec expérience de 5 ans minimum dans la machine outils - Connaissance des machines à commandes numériques - Maitrise de la mécanique de précision - Connaissance des fluides hydrauliques et pneumatiques - Compétences électriques et en automatisme commandes numériques (SIEMENS / FANUC) - Niveau d'Anglais intermédiaire minimum (doc techniques et interventions à l'étranger) Savoir être : Autonomie, esprit d'équipe, force de proposition, rigueur, Bon relationnel puisque vous êtes un acteur majeur de la relation client
Sous la responsabilité du chef de service, vous aurez à : - Analyser les cahiers des charges clients - Collaborer avec tous les services, depuis le bureau d'étude mécanique et conception électrique, ainsi que le service montage - Collaborer aux études des schémas électriques de nos machines - Réaliser les études des automatismes essentiellement basés sur des commandes numériques (SIEMENS, HEIDENHAIN et FANUC) - Etudes des IHM machines - Mise en service des machines dans nos ateliers et sur sites clients (France et étranger) - Réglage et optimisation des asservissements d'axes et de broches - Rédaction de la documentation machine (opérateur et maintenance automatisme) en accord avec la directive machine 2006/42/CE - Assurer la formation client suite à la livraison machine Profil recherché : - Formation Bac+2 avec idéalement une expérience de 3 ans minimum ou ingénieur automatisme/informatique industrielle Savoir être attendu : - Autonomie, esprit d'équipe, force de proposition, rigueur
Votre agence Adéquat Bretenoux recrute des futur(e)s Agent de tri (F/H) Type de contrat : Interim Prise de poste : Immédiat Lieu : Alentours Saint-Céré Jours et horaires : Du lundi au vendredi - 5h-12h / 13h-20h (2*8) Missions : - Sélectionner les éléments recyclables pour les envoyer vers la branche correspondante et permettre d'offrir une seconde vie aux déchets. Profil : - Débutant accepté - Polyvalence et dynamisme sont les maîtres mots de ce poste - Vous appréciez le travail en équipe Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Prends contact avec nous ou envoie nous ta candidature, Adéquat prend le relais !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne pour assurer l'entretien de locaux : - Nettoyage des surfaces. - Nettoyage des sols: aspirer ou balayer et laver.
Emploi Services est une association intermédiaire créée en 1996. Basée à Gramat, notre zone d'intervention couvre les cantons de Gramat, Lacapelle-Marival, Cœur de Causse Employeur de proximité, l'association a pour objectif de faciliter l'insertion socio-professionnelle des demandeurs d'emploi grâce à des missions de travail auprès de particuliers, de collectivités, d'associations et d'entreprises du secteur et à un accompagnement personnalisé de nos salarié(e)s.
Offre d'emploi : Responsable Atelier Machines Agricoles F/H Nous recrutons pour le compte d'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur agricole, un(e) Responsable d'Atelier Machines Agricoles passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Poste basé à LACAPELLE MARIVAL (46) CDI - Temps complet A pourvoir dès que possible Votre mission : En tant que Responsable d'Atelier, vous serez le pilier de l'équipe technique et garantirez le bon fonctionnement de l'atelier. Vos principales responsabilités seront : Opérationnel : Effectuer les réparations et révisions des engins et matériels agricoles (hydraulique, pneumatique, automatisme...). Management : Encadrer, superviser et accompagner une équipe de deux techniciens. * Établir les plannings d'interventions de l'équipe. * Superviser l'ensemble des missions des techniciens. * Fixer des objectifs clairs et réalisables pour l'équipe. Relation clients : Garantir un service client de qualité et fidéliser la clientèle. Gestion commerciale : Suivre les performances économiques de l'atelier et mettre en œuvre des actions pour atteindre les objectifs. Développement : Proposer des stratégies pour renforcer la notoriété et la performance de l'atelier. Votre profil : * Expérience significative en gestion d'équipe. * Diplôme en mécanique agricole. * Solides connaissances en mécanique matériel agricole, hydraulique, électrique et informatique. * Forte capacité d'adaptation et d'organisation. * Excellent sens du relationnel et du service client. Pourquoi rejoindre notre client ? * Faire partie d'une entreprise dynamique et innovante dans le secteur agricole. * Relever des défis passionnants et contribuer à l'amélioration continue de l'atelier. * Travailler dans un environnement convivial et stimulant. * Bénéficier d'opportunités de développement professionnel. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Le technicien montage et S.A.V assure le montage des machines et de leurs sous-ensembles et répond aux besoins des clients après la vente de la ligne d'usinage pour maintenir la satisfaction du client. Montage : - Monter les machines et les sous-ensembles dans l'atelier et chez les clients - Contrôler les pièces fabriquées en interne ou sous-traitées et faire remonter les éventuelles non-conformités - Participer à l'élaboration des revues de conception S.A.V. - Répondre aux appels des clients - Assurer une assistance téléphonique - Réaliser un diagnostic de panne - Réaliser les interventions préventives et curatives chez les clients et en interne - Réaliser des rétrofits - Établir les rapports d'intervention - Réaliser les demandes de prix auprès des fournisseurs - Formaliser les besoins en matériel et pièces détachées à l'acheteur avant chaque intervention - Vérifier les approvisionnements destinés aux interventions - Assurer la remontée d'information aux divers services concernés Poste non soumis aux horaires postés Vous pouvez également venir nous rencontrer sur notre stand entre 9h et 17h lors du forum TAF de Figeac du jeudi 10 avril 2025 (espace François Mitterrand, place Philibert Renaud 46100 Figeac)
L'entreprise est leader dans l'ingénierie de solutions de fraisage de barres et profilés en une seule opération. Le métier de la société MICHEL PIOCH est de concevoir, développer et intégrer les modules MPS (MICHEL PIOCH) destinés au fraisage de profilés et barres en une seule opération (environnement technique). Notre société, certifiée ISO 9001, est cependant au niveau 9100 l'Aéronautique. Nos collaborateurs doivent aimer le travail bien fait, en accord avec la culture de notre entreprise.
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute des nouveaux talents sur des postes de Manoeuvre maçon (F/H) : Type de contrat : Intérim Jours et horaires : Lundi au vendredi - 7h30-12h / 14h-17h Les missions : - Vous réalisez les fondations, chapes, dalles, planchers et ouvertures, selon les plans de construction ; - Vous fabriquez et posez des coffrages et des bancs avant de couler du béton ou autres mortiers ; - Vous réalisez les enduits intérieurs et extérieurs. Le profil : - De formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment - Vous avez de l'expérience dans ce domaine d'activité - Vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision La rémunération et les avantages : -Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés -Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% -Acompte de paye à la semaine si besoin, -Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, -Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Poste mixte comportant du travail juridique (rédaction et préparation des actes, rédaction de courriers), de la comptabilité (comptabilité dossiers et comptabilité générale de la société), de l'accueil, de l'archivage, du classement. Ce poste peut être ouvert à une personne ayant un expérience dans l'immobilier (syndic/copropriété). Il demande de la réactivité, de la persévérance et un investissement personnel car le candidat devra acquérir des connaissances théoriques juridiques et comptables ( formalisme, procédures, délais). Niveau bac +2 en droit ou en comptabilité. Maîtrise de la syntaxe, de l'orthographe, Word/Excel, permis B et casier judiciaire vierge exigé Travail du lundi au vendredi Prise de poste dès que possible dans le cadre d'un remplacement maternité.
L'Institut Camille Miret recrute un Pharmacien (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps partiel (20%), au sein de son service Pharmacie, à Leyme. Votre mission principale sera de gérer, d'approvisionner, de préparer et de contrôler la détention et la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles dans le respect de la réglementation en vigueur ( Article L 4211-1 du Code de la Santé Publique). Activités principales : - Validation des ordonnances - Gestion de la sécurisation du circuit du médicament - Constitution et contrôle des dotations de service - Information sur l'utilisation des médicaments et participation à l'éducation thérapeutique des patients et des familles - Développement et suivi des actions liées à la sécurité et à la qualité des soins dans les domaines relevant de la pharmacie - Elaboration du livret thérapeutique et protocoles - Missions de pharmaco et matério-vigilance - Management de l'équipe paramédicale, responsabilité de la continuité du service pharmacie - Gestion des fluides médicaux - Participation à toute action susceptible de concourir à la qualité et à la sécurité des traitements et des soins dans le domaine de la compétence pharmaceutique - Recensement et archivage des sources professionnelles et règlementaires - Participation active au bon fonctionnement du CLIN - Gestion de la pharmacie dans un cadre de maîtrise des dépenses de santé, etc... Compétences requises (techniques, relationnelles) : - Etre titulaire du diplôme réglementaire pour l'exercice de la pharmacie (DE Docteur en pharmacie / DES en pharmacie hospitalière) - Savoir négocier avec les différents interlocuteurs internes et externes - Savoir fixer les objectifs et évaluer les résultats - Savoir animer et mobiliser une équipe - Savoir s'adapter de manière réactive aux besoins des services Primes et reprise d'ancienneté à taux plein sur même qualification - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un ingénieur d'études H/F. Rattaché au directeur des opérations, vous participez à la conception, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. VOS MISSIONS Au sein d'un bureau d'études composé d'experts techniques et conjointement avec les bureaux d'études ingénierie (mécanique, automatisme/électrotechnique et électronique) et le laboratoire d'essais, vos missions seront les suivantes : - Analyser les besoins clients (internes et externes) ; - Effectuer de la recherche documentaire pour orienter la conception ; - Définir les spécifications techniques du projet ; - Prendre en charge la conception et la réalisation du projet (simulation, essais, analyses.) - Rédiger les rapports techniques. Vous serez amené à intervenir sur différents projets. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique (mécatronique, mesures physiques, etc) Vous avez de solides connaissances techniques. L'utilisation de logiciels type CST, LTSpice/Pspice serait un plus. En fonction de votre profil et de vos appétences, ce poste est évolutif vers un rôle de chef de projet. Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et un fort esprit d'équipe ! Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un automaticien- H/F. Rattaché au responsable du bureau d'études automatisme, vous aurez pour mission l'étude, la réalisation et la mise en service de systèmes automatisés. VOS MISSIONS Au sein du bureau d'études automatisme et conjointement avec les autres bureaux d'études (mécanique et électronique), vos missions seront les suivantes : - Concevoir des systèmes automatisés selon les spécifications clients/BE; - Assurer le développement et la programmation des automates ; - Effectuer la mise en service des systèmes en atelier et chez le client ; - Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes ; - Proposer des solutions pour améliorer les performances des systèmes automatisés ; - Rédiger la documentation technique (manuels techniques, procédures.) ; - Assurer l'assistance technique et la formation des utilisateurs. VOTRE PROFIL De formation supérieure (bac+3 minimum) à dominante électrotechnique et/ou automatisme, vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de la machine spéciale. Vous maitrisez les logiciels automates et outils de programmation d'interface Siemens et disposez globalement, de connaissances solides dans le domaine de l'électrotechnique et de l'automatisme. Ce que l'on dit de vous. Vous êtes rigoureux et proactif Avec un intérêt pour la technique Et une appétence à travailler en équipe pour mener à bien les projets Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Salaire selon profil Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Charte de télétravail Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un électronicien - H/F. Rattaché au responsable du bureau d'études électronique, vous aurez pour mission l'intégration, la validation et la maintenance des systèmes électroniques, incluant les cartes et sous-ensembles basés sur FPGA et microcontrôleurs. VOS MISSIONS Au sein du bureau d'études électronique et conjointement avec les autres bureaux d'études, vos missions seront les suivantes : - Développer et maintenir des logiques VHDL sur FPGA ; - Mettre au point des bancs de test en utilisant LabVIEW ; - Réaliser des tests fonctionnels des systèmes ; - Programmer en C/C++ pour les systèmes embarqués ; - Identifier et corriger les anomalies dans les systèmes ; - Définir les interfaces FPGA/CPU pour l'intégration système ; - Assurer la traçabilité des projets et accompagner la production ainsi que le service après-vente client ; - Collaborer avec la R&D, la qualité et les achats pour participer à l'amélioration continue des produits ; - Contribuer à l'augmentation de la fiabilité produit. VOTRE PROFIL De formation supérieure (bac+2 minimum) à dominante électronique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de la machine spéciale. Vous avez de solides connaissances dans la conception électronique, le développement VHDL ou encore la programmation embarquée. Vous maitrisez la lecture de schémas électroniques. Vous maitrisez les langages de programmation tels que VHDL, C/C++ et LabVIEW. Ce que l'on dit de vous. Vous êtes rigoureux et vous avez le sens du service Avec un intérêt pour la technique Et une appétence à travailler en équipe pour mener à bien les projets Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Salaire selon profil Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Charte de télétravail Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement et afin de soutenir sa croissance, ITOPP recrute un Chef de projet - H/F. Rattaché à la responsable du pôle programmes, vous assurez le pilotage et le suivi de nouveaux projets, notamment à l'export, et ce, sur l'intégralité des aspects. VOS MISSIONS Au sein du pôle programmes, et en étroite collaboration avec les autres équipes de la société, vous aurez pour mission de : * Traduire les demandes clients et analyser les besoins pour coordonner l'équipe projet : - Analyser et décomposer le cahier des charges, le traduire en jalons et tâches au sein de l'équipe projet ; - S'assurer de la réalisation des livrables et leur qualité ; - Être l'interlocuteur privilégié du client et être garant de la bonne communication entre toutes les parties prenantes. * Assurer la gestion du projet : - Cadre, organiser et piloter le projet en termes de délais, moyens financiers et RH ; - Demander et attribuer les ressources nécessaires au projet en lien avec les différents managers ; - Animer les différentes réunions de pilotage et de suivi projets ; - Sélectionner, suivre et gérer les fournisseurs ; - S'assurer du respect des normes qualité ; - Assurer le reporting auprès de la direction. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur à dominante technique et industrielle. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement acquise dans le domaine de la machine spécial, avec une dimension internationale. Vous maitrisez parfaitement les méthodes de gestion et management de projet. Votre expérience et vos compétences vous permettront de créer une relation de confiance avec les clients et les différentes parties prenantes du projet. Anglais : Niveau B2 minimum *Ce que l'on dit de vous. - Vous avez une appétence à travailler en équipe pour mener à bien les projets - Vous avez une fibre de leader - Vous avez une bonne capacité d'apprentissage VOS AVANTAGES Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un ingénieur qualité projet - H/F pour soutenir sa croissance. Rattaché(e) au responsable du pôle support projets, vous serez le garant de la conformité du projet, en respectant les exigences clients et règlementaires. VOS MISSIONS Au sein du pôle support projets et en lien avec la qualité, les BE, vos missions seront les suivantes : Définir et mettre en œuvre les actions garantissant la qualité des produits (analyse des risques, plan de surveillance, PMAQ, suivi des indicateurs, ..) Préparer et coanimer les revues internes et clients avec le chef de projet et les BE; Constituer le dossier CE selon les normes applicables; Participer à la qualification des fournisseurs et au suivi qualité des composants critiques; Réaliser les audits produits/procédés et piloter les actions d'amélioration projets avec la Responsable QSE; VOTRE PROFIL De formation Bac+5 dans le domaine de la qualité, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de la machine spéciale. Vous maitrisez les outils/méthodes de management qualité et de la gestion de projet, la règlementation/normes relatives aux produits développés. Vous possédez des bases en méthodes d'audit et animation de groupes de travail. Maitrise des outils informatiques et anglais niveau B2. Ce que l'on dit de vous : Vous êtes rigoureux(se) et structuré(e), Vous avez un bon relationnel et savez fédérer autour des enjeux qualité, Vous êtes force de proposition et orienté(e) solutions, Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse, Vous aimez travailler en équipe et contribuer à la réussite collective. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Salaire selon profil Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Charte de télétravail Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Vous avez le permis auto depuis plus de 1 an. Rejoignez notre équipe chez AUTONOMIA, une entreprise dédiée au transport de personnes à mobilité réduite ou en situation de handicap. Nous sommes à la recherche de chauffeurs scolaires (H/F), 15h par semaine, tournée matin et soir, du lundi au vendredi. Contrat en CDI. Le véhicule de service ainsi qu'une carte carburant sont fournis. Les usagers transportés sont en situation de handicap et sont transportés matin et soirs de leurs domiciles vers l'école ou centre spécialisé. Si vous souhaitez bénéficier d'un revenu complémentaire, et apporter une contribution positive à la vie de nos usagers, rejoignez-nous dans cette mission gratifiante en nous contactant dès aujourd'hui.
Autonomia Ulysse est une société de transport de personnes.
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste de Plaquiste (F/H) : Type de contrat : Intérim Prise de poste : Des que possible Lieu : Saint-Céré et alentours Jours et horaires : Du lundi au vendredi - Horaire de journée Les missions : - Préparer les plafonds et les murs d'une construction neuve ou en rénovation ; - Poser les isolations thermiques ou acoustiques (carreaux, plaques de plâtre) ; - Projeter le plâtre, lisser et polir les murs ; - Poser des toiles tendues, plaques de plâtre sur différentes surfaces. Le profil : - De formation CAP/BP Métier du plâtre et de l'isolation, BAC PRO Aménagement et finition du bâtiment ou une expérience réussie sur le poste ; - Etre soigneux(se) et consciencieux(se) ; - Autonome, sens de l'organisation, travail en équipe, motivé(e), sérieux(se), capacité à s'adapter, rigueur(se). La rémunération et les avantages : - Taux horaire fixe (à négocier) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
- Assurer la maintenance préventive du bâtiment - Détecter et signaler les anomalies et mettre en sécurité le site si nécessaire (dont le contrôle visuel des extincteurs, déclencheurs manuel du système SSI) - Maintenance, dépannage et réparation des installations électriques - Effectuer l'entretien courant du matériel et de l'outillage - Travaux de revêtement (Enduits, plâtre, carrelage) - Travaux d'agencement (maintenir en état le fonctionnement de la serrurerie, poser le mobilier à partir d'un plan d'agencement,poser des éléments d'installations simples en bois, métal et autres matériaux solides...) - Travaux de conception d'ouvrage simples (sol, mur, mobilier, ouvrages électriques ou de plomberie...) - Travaux sur les espaces extérieurs (entretien, désherbage, débroussaillage, tonte...)
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste de Soudeur (F/H) Secteur d'activité : Métallurgie et transformation des matériaux Type de contrat : Intérim Lieu : Saint Céré Temps de travail : 35h / semaine du Lundi au Vendredi. (+ Le vendredi après-midi n'est pas travaillé) Les missions : - Déformer ou découper les matériaux ; - Lecture de plans ; - Assemblage par divers procédés : pointage, soudage, rivetage, boulonnage, collage ; - Contrôle des pièces ; - Souder Environnement de travail : - Atelier - Parking Le profil : - CAP/BEP soudure - Expérience professionnelle dans le travail des métaux - Maîtriser des techniques de soudage (TIG, MIG/MAG) ; - Lecture des plans et des documents spécifiques à la soudure ; Vos avantages en tant que membre de l'équipe Adéquat : - 12,00 €/heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Ticket restaurant - Prime habillage - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Le Groupe ADEQUAT, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, est aujourd'hui présent sur tout le territoire national avec un réseau de plus de 180 agences. Fort de ses 29 ans d'expérience, le groupe offre une prestation RH globale et de proximité, dans tous les secteurs et tous les métiers. Plus de 17 000 candidats sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 750 recruteurs spécialisés
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste d'Opérateur (F/H) : Type de contrat : Intérim Prise de poste : Septembre Horaires de travail : 8h-12h et de 13h30-17h30 Jours : Du lundi au vendredi Lieu : Lacapelle-Marival Les missions : - Vérifier que les bouteilles en verres soient propres - Etiquetage des bouteilles - Vérifier que les capsules soient bien mises Le profil : - Débutant accepté - Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe. La rémunération et les avantages : - Taux horaire fixe (à négocier) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Nous recherchons une personne pour un poste de manutention au sein d'une fromagerie de dimension familiale : 20 à 25 heures par semaine en journée sur une période pouvant aller jusqu'à deux ans. CDD évolutif
La coopérative FERMES DE FIGEAC, outil de 650 agriculteurs du Nord du département du Lot permet l'approvisionnement agricole de leurs fermes, mais aussi le développement de projets mariant agriculture et territoire local (magasins Gamm vert, alimentation et circuits courts, énergies renouvelables, etc.). La coopérative dispose de 5 magasins sous enseigne Gamm Vert et emploie 120 salariés. Dans le cadre d'un surcroit d'activité sur le site de LACAPELLE-MARIVAL, Fermes de Figeac recherche son/sa : chauffeur/ chauffeuse poids lourd (H/F). Définition des missions Le conducteur poids lourds a pour mission de livrer la marchandise en vrac ou sac, au départ de nos dépôts, ou des différentes entreprises partenaires, pour nos adhérents, clients, ou dépôts. Les activités principales : Conduite un véhicule poids lourd ou super lourd Choisir son itinéraire le mieux adapté Agencer, répartir, arrimer son chargement Livrer et charger les produits ou marchandises et vérifier la conformité et l'état au chargement et déchargement Utiliser les équipements et les moyens de manutention associée au véhicule pour assurer les livraisons, mais peut être amené à manutentionner la marchandise de façon manuelle dans certains cas (granulés de bois sacs, matériaux, etc. ..) Détecter, identifier, analyser les anomalies sur le véhicule utilisé Tenir son véhicule dans un état de propreté correct Compléter et rendre les documents de livraisons au service logistique le plus rapidement possible. Connaissances : Permis C + CE FIMO FCO Formation matière dangereuse de base Connaitre le secteur Géographique
Nous recherchons un chef d'équipe ou une cheffe d'équipe œuvrant dynamique et motivé(e) pour superviser notre équipe de nettoyage dans le secteur du nettoyage de locaux sur le secteur de Saint Céré et du Lot. . Vous serez responsable de garantir la qualité des services offerts tout en assurant une atmosphère de travail positive et productive. Horaires : CDI 35 heures du lundi au samedi, travail en journée Missions Superviser et coordonner les activités de l'équipe de nettoyage pour assurer un service efficace et de qualité. Former, encadrer et motiver les membres de l'équipe afin d'optimiser leur performance. Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le respect des normes d'hygiène et de propreté, Veiller à la mise en place des consignes. Collaborer avec les autres départements pour assurer une communication fluide et une bonne coordination des tâches. S'informer de la satisfaction des clients sur les prestations effectuées Remplacement de salariés(es) absents(es) Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes si nécessaires. Résoudre rapidement les problèmes ou conflits au sein de l'équipe. Permis B obligatoire car déplacement avec le véhicule de l'entreprise Profil recherché : Expérience significative en gestion d'équipe, idéalement dans le secteur du nettoyage ou de l'hôtellerie. Compétences avérées en supervision et leadership, avec la capacité à inspirer et à motiver une équipe. Connaissance des techniques et des normes de nettoyage. Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail. Si vous êtes passionné(e) par le management d'équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement accueillant et propre, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Réalisation de programmes d'usinages sur commandes numériques - Réalisation des programmes d'usinages pour les essais de nos machines - Ecriture de programmes paramétrés lors du process est vendu avec nos machines - Participation au cahier des charges pour consultation de sous-traitant pour écriture de programmes d'usinage 5 axes ou réalisation de Post-Processeur - Conduite de nos machines (montage pièces, usinage, contrôle dimensionnel) dans nos ateliers ou sur sites clients - Consignation des essais réalisés - Participation à la réception de nos machines en atelier et sur sites clients - Formation clients (utilisation machine, usinage) - Interventions ponctuelles chez nos clients Français et étrangers Conditions de travail - 35 heures ou forfait jours suivant niveau et expérience - Sur site et déplacements Profil recherché - Formation BAC+2 minimum - Connaissance des machines à commandes numériques - Expérience dans le domaine de la machine-outil - Connaissance des outils, matières et conditions de coupe - Niveau d'anglais intermédiaire (documents techniques et interventions à l'étranger) Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer une entreprise en pleine croissance dans un environnement dynamique et innovant - Participer à des projets techniques ambitieux et stimulants - Contribuer à des solutions sur mesure et durable pour nos partenaires industriels
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients situé à Gramat, d'un ouvrier d'abattoir H/F pour une mission à pourvoir dès que possible, pour une durée allant de plusieurs semaines à plusieurs mois. Vos Missions : Installer un élastique sur les pattes des agneaux suspendus. Appliquer un tampon et de l'encre sur les animaux. Alterner sur différents postes au sein de l'abattoir. Profil recherché : Que vous ayez de l'expérience dans le secteur agroalimentaire ou que vous soyez débutant, cette opportunité est pour vous ! Conditions de travail : Horaires : Du lundi au vendredi, de 6h à 14h. Rémunération : 11,95 € brut/heure + 30 € brut/mois pour la prime de douche + prime d'habillage + 10% d'Indemnité de Fin de Mission (IFM) + 10% de Congés Payés + possibilité d'acompte chaque semaine. En rejoignant Adecco, vous bénéficiez de nombreux avantages tels que ceux du FASTT (logement, crédits, garde d'enfants), d'un Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport), d'une mutuelle, d'une prévoyance et d'un Compte Épargne Temps rémunéré. Ne laissez pas passer cette chance, postulez dès maintenant ! D'autres postes sont également à pourvoir. Pour rester informé, abonnez-vous à notre page Facebook ADECCO FIGEAC-VILLEFRANCHE-CAHORS : https://cutt.ly/cEt983Q N'hésitez pas à me faire savoir si vous avez besoin d'autres modifications!
Au sein de notre entreprise familiale à taille humaine, vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée en tant que Mécanicien Automobile H/F . En tant que Mécanicien Automobile, vous aurez pour missions : * Assurer l'entretien et la réparation des véhicules automobiles et utilitaires multimarques, en mettant en œuvre vos compétences techniques en mécanique automobile. * Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et réaliser les opérations de maintenance préventive. * Intervenir sur les différents systèmes des véhicules (moteur, freinage, suspension, direction, etc.) pour garantir leur bon fonctionnement. * Veiller à la qualité des prestations réalisées, dans le respect des normes de sécurité et des procédures internes. * Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et proposer des solutions innovantes pour optimiser les interventions. Package salarial : * Fixe : Variable selon expérience * Prime mensuelle individuelle Avantages : * Mutuelle : 80% pris en charge par l'employeur * RTT : 6/an * Tarifs préférentiels sur les prestations du groupe * Réductions sur les activités culturelles, sportives, et vacances * Expérience exigé de 2 ans (hors période d'apprentissage). Issu(e) de la filière mécanique automobile, vous possédez une formation de base de niveau CAP/BEP, BAC Pro en mécanique auto ou CQP mécanicien automobile. Une spécialisation technique sera appréciée (électronique, électrique.). Vous êtes rigoureux, dynamique et vous avez l'esprit d'équipe. * Permis b
Le poste : Nous recrutons un technicien sur site à Gramat 46 . suivi d'une unité de production . suivi des indicateurs et alarme . entretien du site . gestion des pannes sur site . suivi des indicateurs sur ordinateur . accueil des chauffeurs Mission en horaire de journée, astreinte week end possible Profil recherché : De formation maintenance, électricité, chauffage, génie idustrielle Vous appréciez le suivi technique d'un site et êtes à l'aise sur la lecture de données sur ordinateur Poste polyvalent bureau et maintenance Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous intégrerez une équipe dynamique, qui souhaite avant tout faire plaisir à ses clients et développer une cuisine de produits frais, régionale. Vos missions : - Préparation et réalisation des plats selon les normes et recettes du restaurant - Gestion des approvisionnements et commandes de produits frais - Maintien de la propreté et de l'organisation de la cuisine - Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Pour candidater, merci de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation.
La société ATALIAN recherche un(e) agent(e) polyvalent expérimenté pour une création de poste. Vous serez chargé(e) de l'entretien de bureaux : 1) Nettoyage des sols (entretien courant, décapage, nettoyage des moquettes, .....) 2) Nettoyage des vitres, travail en hauteur, CACES Nacelle fortement souhaité 3) Evacuation des déchets, Vous interviendrez sur l'ensemble du site. Vous devez être titulaire du Permis B car vous vous déplacerez avec le véhicule de société. Utilisation d auto laveuse et monobrosse Formation en interne pour la partie entretien courant mais vous devez impérativement avoir de l'expérience en décapage de sols, nettoyage de la vitrerie et entretien de moquettes. Vous travaillerez en horaire continu du lundi au vendredi. Aucune intervention le week-end et les jours fériés. Vous interviendrez sur un site sensible et classé "Secret Défense" en périphérie de Gramat. Ramassage en transport en commun organisé au départ de plusieurs communes lotoises et de Corrèze. Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Le poste est à pourvoir immédiatement.
La société ATALIAN recherche des nettoyeur(euse)s de locaux polyvalent(e)s. Vous serez chargé(e) de l'entretien de bureau : nettoyage des sols et vitres, dépoussiérage du mobilier, évacuation des déchets, entretien des parties communes et sanitaires. Utilisation d auto laveuse et monobrosse Formation en interne Vous travaillerez en horaire continu du lundi au vendredi de 12h00 à 16h00. Vous interviendrez sur un site sensible et classé "Secret Défense" en périphérie de Gramat. Ramassage en transport en commun organisé au départ de plusieurs communes lotoises et de Corrèze. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Le poste est à pourvoir immédiatement. CDD évolutif
Nous recherchons un / e Menuisier poseur / Menuisière poseuse pour rejoindre notre équipe Vos missions : - Pose de menuiseries intérieures et extérieures - Assurer l'assemblage et l'installation de divers éléments en bois, aluminium ou PVC - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Effectuer les finitions et réglages nécessaires pour garantir une installation parfaite - Veiller à la conformité des ouvrages et au respect des normes et DTU. - Travailler en équipe et assurer un service client de qualité Profil recherché Expérience significative en menuiserie et pose Bonne maîtrise des outils et techniques de menuiserie Sens du détail et du travail bien fait Les avantages qu'on propose : - Contrat à 35h ou 39h - Mutuelle - Comité d'entreprise - Panier repas - Frais de déplacement
Rattaché à une équipe expérimentale vos missions consisteront à: - Préparer et réaliser des expérimentations pyrotechniques : participation à la définition de l'expérience, préparation du site expérimental, configuration et mise en place du dispositif pyrotechnique, mise à feu du dispositif pyrotechnique, remise en état du site après expérience, etc., - Préparer et mettre en œuvre des lanceurs à poudre et à gaz, - Maintenir en condition opérationnelle les installations et les moyens pyrotechniques : aires d'expérimentation, systèmes de mise à feu, lanceurs à poudre et à gaz, etc. - Contribuer à la sécurité des personnes et des biens : maîtrise et application du référentiel sécurité de l'installation, rédaction de modes opératoires et de consignes de sécurité, proposition d'axes d'amélioration. Formation requise : BTS, DUT, Licence Pro, Bac Professionnel en mécanique ou mesures physiques ou pyrotechnie. Expérience requise : Minimum de 2 ans dans le domaine. Une expérience de plusieurs années dans le domaine de la pyrotechnie serait très appréciée. CONDITIONS DE TRAVAIL : Rémunération A définir selon profil Durée hebdomadaire : 39h50 + RTT Travail en journée Nos Avantages : Restaurant d'entreprise, Télétravail, Intéressement, Prime, RTT, Navettes gratuites, CSE, CET Prise de poste en septembre 2025
Rattaché au laboratoire qui a pour mission la maîtrise métrologique et physique des moyens de mesure expérimentale, nous recherchons un technicien mesures Physiques H/F. Vous travaillez essentiellement en laboratoire, mais vous pourrez également intervenir sur l'ensemble des sites expérimentaux du CEA sous le pilotage des experts mesure et en lien avec les équipes expérimentales. Après une prise en main des outils et des méthodes, vous devrez assurer la maîtrise de ces instruments de mesure et leur raccordement métrologique. Vous serez impliqué dans le développement, la qualification et la maintenance de prototypes de systèmes de mesure développés pour des applications de mesure ultra-rapide dans les domaines de la mécanique et de l'optoélectronique. Vous serez également en soutien pour l'entretien et le développement des bancs d'étalonnage présents au laboratoire pour vérifier les capteurs du parc expérimental. Dans ce cadre vous devrez : - Assurer le support technique à la mesure : veille technologique, développement de nouvelles technologies de mesure, acquisition d'instruments, estimation des incertitudes de mesure, assistance sur sites d'essai ; - Réaliser le raccordement métrologique et maintenance de l'ensemble des instruments : opérations d'étalonnage et vérification spécifiques en interne, gestion des marchés de sous-traitance ; Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation. Formation requise : BTS/DUT ou Bachelor Mesures Physiques, Maintenance, Métrologie Expérience requise : Minimum de 5 ans dans un environnement de R&D ou de métrologie Prise de poste en septembre 2025 Nos Avantages : Restaurant d'entreprise, Télétravail, Intéressement, Prime, RTT, Navettes gratuites, CSE, CET .
Former un contrôleur / une contrôleuse technique automobile. Prérequis pour effectuer la formation : - Diplôme de niveau 4 (BAC PRO) dans une discipline de l'automobile (sans expérience) - Diplôme de niveau 4 (BAC / BAC PRO) dans une discipline de l'automobile + 1an d'expérience en réparation automobile - Diplôme de niveau 3 (BEP / CAP) dans une discipline de l'automobile + 3ans d'expérience en réparation automobile
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement et afin de soutenir sa croissance, ITOPP recrute un responsable d'ingénierie système pour prendre en charge les projets d'innovation liés au micro-ondes de forte puissance (MFP). Rattaché au directeur des opérations, vous pilotez et garantissez la cohérence des projets d'innovation MFP en organisant les travaux techniques afin d'assurer une transition fluide vers l'industrialisation. VOS MISSIONS Au sein du pôle MFP et en vous appuyant sur le savoir-faire des architectes et des bureaux d'études vous aurez pour mission de : - Assurer le suivi technique des projets d'innovation MFP jusqu'à la phase d'industrialisation; - Créer les documents de référence à partir desquels les équipes conduiront les développements : cahier des charges technique, matrices de responsabilité et ce en cohérence avec les besoins clients et du marché ; - S'assurer de la bonne cohérence des travaux des différents services techniques tout au long des projets : gestion des interfaces, gestion des risques, etc. - Organiser la création de documents techniques internes pendant les projets : dossiers de définition, de justification, plan de validation et qualification, matrice de traçabilité des exigences, en préparation du passage à la phase d'industrialisation. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique. Vous disposez de plus de 15 ans d'expérience et au moins 5 ans comme ingénieur systèmes, notamment dans le support à l'industrialisation. Vous disposez des compétences techniques suivantes : Traduire le cahier des charges opérationnel en exigences techniques ; Maitriser le cycle en V Maitriser la traçabilité des exigences Intégration, Vérification, Validation, Qualification (IVVQ) ; Gestion des risques techniques Gestion des interfaces Vous disposez à minima de notions en électronique de puissance, électronique embarquée et mécanique. Au cours de vos expérience vous avez déjà animé des équipes techniques, assuré le suivi et la répartition de tâches et interagit avec des clients et partenaires internationaux. Anglais : Niveau C1 Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et un fort esprit d'équipe ! VOS AVANTAGES - Chèque déjeuner - Mutuelle - Prévoyance - Épargne salariale - Prime de vacances Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !
La Boulangerie-Pâtisserie Le Pain du Bourg recherche pour compléter son équipé un/e Pâtissier/ère. Contrat en CDI 35h du lundi au vendredi travail le matin Temps hebdomadaire : 25 heures ou 35 heures (à voir avec l'employeur) Repos vendredi après-midi, samedi et dimanche Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour travailler en équipe. Salaire selon profil et compétences
L'Institut Camille Miret recrute un cadre de santé (H/F) pour un contrat à durée indéterminée, à temps plein, sur des unités du secteur Enfants au nord du département du Lot (Leyme/Figeac). Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront d'organiser l'activité paramédicale, animer une équipe, coordonner les moyens d'un service de soins et de veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations. Vos activités principales : - Élaboration et coordination du projet de l'unité - Garant de l'inscription du projet de l'unité dans le projet médical - Gestion directe des personnels soignants et hôteliers - Garant de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales - Identification, suivi et évaluation des besoins en formation des personnels - Participation au développement du réseau - Conseil technique et clinique auprès des familles - Optimisation des ressources et des moyens de l'unité - Mise en œuvre de la démarche de soins à l'aide des outils de travail correspondants (protocoles de soins, diagnostics infirmier ) - Positionnement en référence pour les soins spécifiques - Animation de réunions - Maintien d'une dynamique d'équipe en favorisant la prise d'initiatives - Définition des objectifs de soins et de service et évaluation des résultats, etc... Compétences techniques : - DE Infirmier - Certificat cadre infirmier (ou cadre de santé) ou Master 1 Management des organisations de santé - Connaissances techniques de soins selon la spécificité de l'unité Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret recrute un cadre de santé (H/F) pour un contrat à durée indéterminée, à temps plein, sur des unités du secteur Adultes au nord du département du Lot (Leyme/Saint-Céré). Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront d'organiser l'activité paramédicale, animer une équipe, coordonner les moyens d'un service de soins et de veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations. Vos activités principales : - Élaboration et coordination du projet de l'unité - Garant de l'inscription du projet de l'unité dans le projet médical - Gestion directe des personnels soignants et hôteliers - Garant de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales - Identification, suivi et évaluation des besoins en formation des personnels - Participation au développement du réseau - Conseil technique et clinique auprès des familles - Optimisation des ressources et des moyens de l'unité - Mise en œuvre de la démarche de soins à l'aide des outils de travail correspondants (protocoles de soins, diagnostics infirmier ) - Positionnement en référence pour les soins spécifiques - Animation de réunions - Maintien d'une dynamique d'équipe en favorisant la prise d'initiatives - Définition des objectifs de soins et de service et évaluation des résultats, etc... Compétences techniques : - DE Infirmier - Certificat cadre infirmier (ou cadre de santé) ou Master 1 Management des organisations de santé - Connaissances techniques de soins selon la spécificité de l'unité Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
Adecco recrute pour son client, un Boulanger H/F pour rejoindre une équipe dynamique. Respectueux de la tradition, des matières premières, des étapes de fabrication, des normes en matière d'hygiène alimentaire et de sécurité, créatif et dynamique, vous participez au développement du rayon boulangerie-viennoiserie. MISSIONS : - Sélectionner ses farines en fonction de leur qualité ; - Réaliser la pâte à pain quotidiennement ; - Régler les outils de production : four, pétrin, ... ; - Procéder au pétrissage de la pâte ; - Laisser fermenter la pâte le temps nécessaire ; - Façonner les pâtons de pain selon la finalité souhaitée : baguette, miche... ; - Cuire le pain ; - Maîtriser les techniques de congélation du pain cru ou précuit ; - Fabriquer des viennoiseries : pains au chocolat, croissants, pains aux raisins... ; - Imaginer et tester de nouvelles recettes ; - Ranger les produits réalisés en vitrine ou sur des étals ; - Accueillir et conseiller les clients ; - Gérer les stocks ; - Anticiper la production en fonction de la demande ; - Participer aux inventaires POSTE : Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Rémunération à partir de 2000€ brut mensuel + prime d'intéressement + prime de participation PROFIL : Vous êtes titulaire d'un CAP Boulanger ou Pâtissier Vous maîtrisez notamment la fabrication en pâtisserie, le façonnage et la cuisson au four à sole. Vous êtes rigoureux, organisé avec un bon sens de l'organisation.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
* Nous recherchons un/e boulanger/é qui travaillera 37 h00 semaine (3h00/11h00), avec 1 apprenti en 2eme année CAP. *Repos hebdomadaire consécutif 2.5 jours ( samedi après midi, dimanche, lundi). * Vous intégrez une équipe formée d'un chef pâtissier, un pâtissier, un apprenti en boulangerie et 3 vendeuses. * Nous aimons le travail soigné dans le respect des matières premières, des règles d'hygiènes et de sécurité alimentaire. * Le salaires sera établi en fonction des compétences et de l'expérience. (salaire minimum 2200€00 BRUT). Poste disponible immédiatement
Vous préparez et mettez en peinture des pièces, sous-ensembles selon des exigences clients diverses: - Préparer et/ou traiter les surfaces à peindre (décapage, ponçage, masquage .) - Utiliser les différents procédés / outils en fonction de l'opération à effectuer - Réaliser la peinture de petites ou grosses pièces en respectant scrupuleusement les cahiers des charges et fiches techniques peinture - Vérifier l'optimisation de la réalisation. Vous assurez les contrôles de conformité et renseigner les documents d'intervention - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation Vous effectuez l'entretien des équipements de peinture -Vérifier et gérer les dates de péremption du stock peinture -Assurer le rangement de la zone de peinture -Respecter les aspects environnementaux et les règles de sécurité (personnes et biens) -Assurer le stockage des pièces avec les exigences de préservation de produit Besoin d'aide pour vous installer dans le Lot ? Venez rencontrer le réseau d'accueil "Oh my Lot !" sur leur stand partenaire du salon en ligne. Ils pourront vous accompagner dans vos démarches : emploi, logement, scolarité, intégration. Vous pourrez vous inscrire pour participez à leurs séances d'information virtuelles et découvrir toutes les bonnes raisons de vivre dans le Lot
SERMATI est une PME spécialisée dans la conception, la fabrication, et l'intégration de solutions clés en mains, lignes et outillages d'assemblage, pièces et sous-ensembles mécaniques complexes, pour les secteurs industriels de l'aéronautique, la défense, le spatial, et de l'énergie. Partenaire reconnu des majors de l'industrie Aéronautique, Défense et Spatiale, la force de SERMATI repose sur une constante capacité à innover depuis 50 ans, grâce à notre structure orientée vers la réactivité
Cadre de santé à temps plein service USLD (unité de soins de longue durée) Salaire selon grille de la fonction publique hospitalière Poste ouvert au personnel infirmier non cadre expérimenté MISSIONS DU POSTE Organiser l'activité de soins et des prestations associées, Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. Développer la culture du signalement et gérer les risques Développer les compétences individuelles et collectives. Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle. ACTIVITES DU POSTE 1. Coordination, contrôle et suivi de la prise en charge, de la qualité et de la sécurité des soins 2. Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels 3. Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting 4. Exercer son rôle dans la prévention et le traitement de la maltraitance 5. Être un acteur Qualité, Hygiène et Sécurité
Dans le cadre d'un remplacement temporaire et sous l'autorité hiérarchique du Technicien de maintenance du site, vous assurerez au quotidien l'entretien technique, la surveillance et le nettoyage du process ainsi que la réparation des équipements fixes et roulants. Vos missions : - Mettre en œuvre les technicités possédées en vue d'assurer l'entretien technique, la réparation du centre de tri, de l'outillage, des machines et des engins ; - Exécuter la maintenance préventive et curative tel que le prévoit le plan de maintenance et informer en cas d'anomalie. Suggérer dans ce cas, toute mesure de prévention ; - Respecter les procédures de maintenance ; - Assurer la remontée des informations en rendant compte des anomalies constatées ; - Assurer des prestations conformes en qualité. Tout ceci dans le respect des règles d'exploitation et des règles de sécurité ; - Intervenir ponctuellement sur différents postes au centre de tri ; - Optimiser les temps d'arrêt de l'usine (limiter les bourrages). Rémunération : Entre 2120 € + Indemnité de salissure mensuelle. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse ; Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.) ; Parentalité : 2 jours enfants malades, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires Formation : prise de poste en doublon. Horaires : 35 heures hebdomadaires (8 h 30 - 13 h 00 / 14 h 00 - 16 h 30) Spécificité du poste : Travail le samedi avec un jour de repos dans la semaine Lieu de Travail : Saint Jean Lagineste (46) avec déplacements possibles sur le département lors de remplacements au niveau de l'exploitation des centres de tri. Profil : - Formation de niveau Bac pro ou BTS en maintenance industrielle - Vous savez analyser et diagnostiquer un problème technique rapidement ; - Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation (5S) et d'esprit d'équipe ; - Vous êtes un bon communiquant et savez faire remonter les informations avec respect et bienveillance ; - Vous connaissez les règles de sécurité en milieu industriel ; - Sapeurs-pompiers bienvenus. Date d'embauche : Poste à pourvoir immédiatement Vous voulez en savoir plus ? Contactez le service RH au 05 65 21 59 13 Candidatures : Adresser CV + lettre de motivation - par email à l'adresse suivante : recrutement@syded-lot.fr - ou par courrier à l'attention de : Monsieur le Président, SYDED du Lot, 504 route des Matalines, 46150 CATUS
A la suite d'une réorganisation du service maintenance du centre de tri des déchets ménagers recyclables de Saint Jean Lagineste, nous sommes à la recherche d'un agent de maintenance. Sous l'autorité hiérarchique du Technicien de maintenance du site, vous assurerez au quotidien l'entretien technique, la surveillance et le nettoyage du process ainsi que la réparation des équipements fixes et roulants. Vos missions : - Mettre en œuvre les technicités possédées en vue d'assurer l'entretien technique, la réparation du centre de tri, de l'outillage, des machines et des engins ; - Exécuter la maintenance préventive et curative tel que le prévoit le plan de maintenance et informer en cas d'anomalie. Suggérer dans ce cas, toute mesure de prévention ; - Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements, en rechercher les causes, définir et préparer les actions correctives avec le technicien de maintenance et le chef de production ; - Respecter les procédures de maintenance ; - Assurer la remontée des informations en rendant compte des anomalies constatées ; - Assurer des prestations conformes en qualité. Tout ceci dans le respect des règles d'exploitation et des règles de sécurité ; - Intervenir ponctuellement sur différents postes au centre de tri ; - Optimiser les temps d'arrêt de l'usine (limiter les bourrages). Rémunération : Entre 2120 € et 2200 brut mensuel selon profil + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai + Indemnité de salissure mensuelle. Avantages : Mutuelle d'entreprise avantageuse ; Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.) ; Parentalité : 2 jours enfants malades, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires Formation : prise de poste en doublon. Horaires : 35 heures hebdomadaires (8 h 30 - 13 h 00 / 14 h 00 - 16 h 30) Spécificité du poste : Travail le samedi avec un jour de repos dans la semaine Lieu de Travail : Saint Jean Lagineste (46) avec déplacements possibles sur le département lors de remplacements au niveau de l'exploitation des centres de tri. Profil : - Formation de niveau Bac pro ou BTS en maintenance industrielle, vous possédez des connaissances en électricité, mécanique, hydraulique, synoptique/automatisme et vous avez également une expérience significative sur le terrain ; - Vous savez analyser et diagnostiquer un problème technique rapidement ; - Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation (5S) et d'esprit d'équipe ; - Vous êtes un bon communiquant et savez faire remonter les informations avec respect et bienveillance ; - Vous connaissez les règles de sécurité en milieu industriel ; - Sapeurs-pompiers bienvenus. Date d'embauche : Poste à pourvoir immédiatement Vous voulez en savoir plus ? Contactez le service RH au 05 65 21 59 13 Candidatures : Adresser CV + lettre de motivation - par email à l'adresse suivante : recrutement@syded-lot.fr - ou par courrier à l'attention de : Monsieur le Président, SYDED du Lot, 504 route des Matalines, 46150 CATUS
Sous la responsabilité du responsable Contrôle, et au sein d'un service composé de 10 personnes, votre mission consistera à : - Réaliser des contrôles dimensionnels (Colonne de mesure, pied à coulisses, micromètre, jauge de profondeur, rapporteur d'angle, etc.) - Comprendre et modifier des programmes de mesure sous les logiciels Metrolog x5 - Exécuter des mesures tridimensionnelles de pièces/outillages/assemblages avec des équipements de mesure fixes ou mobiles (Tridimensionnelles DEA) - Rédiger les rapports de contrôle - Analyser les résultats de ses mesures - Créer des programmes de mesures sous les logiciels Metrolog x5 Vos compétences : de formation en mesures physiques ou métrologie, vous disposez de bonnes connaissances et maitrisez - les concepts et des outils, de l'organisation de la métrologie - la lecture des plans - les référentiels qualité - les différents logiciels informatiques tels que le METROLOG (mesure tridimensionnelle assistée par ordinateur) Vous disposez de fortes capacités d'analyse des problèmes techniques pour déduire les procédures à suivre Avantage : Mutuelle familiale prise en charge à 80 % par l'employeur Primes ; Participation et intéressement Besoin d'aide pour vous installer dans le Lot ? Venez rencontrer le réseau d'accueil "Oh my Lot !" sur leur stand partenaire du salon en ligne. Ils pourront vous accompagner dans vos démarches : emploi, logement, scolarité, intégration. Vous pourrez vous inscrire pour participez à leurs séances d'information virtuelles et découvrir toutes les bonnes raisons de vivre dans le Lot
Nous recherchons pour la MAS "Le Hameau des Sources" un(e) AMP - AES - AS. VOS MISSIONS - accompagner nos résidents polyhandicapés dans les gestes de la vie quotidienne et dans les activités et les loisirs en cherchant développer leurs capacités. - participer aux différentes actions dans une unité de vie au sein d'une équipe d'une dizaine de professionnels et de 12 résidents. CONDITIONS DE TRAVAIL - Suivant la nature et durée des contrats vous pouvez bénéficier: du comité d'entreprise, de la prime d'internat de 5%, 27 RTT, de la mutuelle et de la prévoyance, logement possible - Amplitude horaire : du matin 6h15 - 14h15 et de soir 13h45 - 21h45 - Prise de poste dès que possible VOTRE PROFIL Si vous êtes déjà expérimenté dans l'aide à la personne sans être titulaire d'un diplôme, vous pourriez bénéficier d'une VAE afin d'obtenir votre diplôme (conditions à voir avec l'employeur lors de l'entretien)
Nous recrutons pour le secteur d'Issendolus un employé (H/F) de ménage chez les particuliers Vos missions : - Nettoyage des sols (aspiration et lavage), - Nettoyage des vitres, - Dépoussiérage des meubles, Véhicule personnel souhaité. Indemnités kilométriques possibles.
* Nous recherchons un/e pâtissier/e pour compléter notre équipe. * Nous avons 2.5 jours de repos hebdomadaire consécutifs ( dimanche après midi, lundi et mardi). * Vous intégrez une équipe formée d'un chef pâtissier, un pâtissier, un boulanger, un apprenti boulanger et 3 vendeuses. * Nous aimons le travail soigné dans le respect des matières premières, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. . * Le salaire sera établi en fonction de vos compétences et votre expérience. Le poste est disponible immédiatement.
Maison Selin installée depuis 1984 dans le Lot et à Saint-Céré depuis 1992.
L'ARSEAA recrute pour son service AEMO, Antenne de Gramat (46) COMPETENCES GENERIQUES - Assurer dans le cadre d'un travail interdisciplinaire, l'accompagnement psychothérapique d'enfants de 0 à 18 ans et jeune majeurs, - Effectuer l'évaluation clinique de la situation de l'enfant (écoute, observation, analyse du dossier, échange d'informations avec d'autres partenaires, entretiens, tests, .). - Proposer, un suivi ou un soutien psychologique sous la forme la plus appropriée. - Participer à l'élaboration et à l'animation de projets de prise en charge collective (ateliers, groupes.). COMPETENCES GENERALES D'EXERCICE DE L'EMPLOI - Emploi du temps : annualisé. - Participation aux temps de réunions institutionnelles ; participation éventuelle aux réunions d'équipe de suivi de scolarisation dans les établissements scolaires ; participation aux rencontres avec les familles ; autres impératifs dictés par les nécessités du service. - Permis B obligatoire : Utilisation du véhicule de société pour les déplacements à domicile COMPETENCES LIEES A L'EMPLOI PROPOSE - Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. -Aptitude à travailler en milieu ouvert - Aptitude à travailler avec des partenaires extérieurs. - Aptitude à travailler avec les familles. - La prise en charge comprend un temps de préparation au travail écrit. A cet effet, les qualités rédactionnelles seront souhaitables, et les connaissances informatiques utiles. QUALIFICATION ET EXPERIENCE - DESS de psychologie clinique ; - Expériences du secteur médico-social enfant apprécié Prise de poste : 1er octobre 2025 Poste à 80% en CDI et possibilité de 19% en plus en CDD pour une durée de 6 mois renouvelable.
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Zone d'intervention : Miers, Padirac, Thégra, Lavergne, Bio, Gramat, Flaujac-Gare, Reilhac, Lunegarde, Montfaucon, Le Bastit, Couzou, Rignac, Alvignac, Rocamadour, Carlucet, Séniergues, Ginouillac Nos avantages : - Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise, Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Si vous choisissez d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » - Prime de mobilisation - Prime d'ancienneté - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% (dimanche travaillé limité à 1 sur 4) - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km du domicile - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps, - Congés d'ancienneté, - Congés rémunérés pour enfants malades - Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique, - Un Assistant social pour vous épauler dans vos difficultés personnelles - Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles, - Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail - De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences - Possibilités d'évolution en interne. - Poste proposé à temps plein (possibilité de contrat à temps partiel)
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute des nouveaux talents sur des postes de Plombier / Chauffagiste (F/H). Missions : - Installation de Systèmes de Chauffage: pose et raccordement, montage des équipements, réalisation des circuits (cuivre, acier, PVC) - Installation sanitaire des équipements sanitaires comme des éviers, des lavabos, des baignoires, des douches, et des toilettes. - Raccordement des installations sanitaires aux réseaux d'eau potable et d'évacuation. - Soudure et assemblage des tuyaux et des équipements en respectant les normes de sécurité et de conformité. Profil : - Etre issu d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience de 2ans similaire sur ce poste. - Savoir lire et interpréter les plans. - Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité) Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez joindre Fanny au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Au sein de nos deux centres E.Leclerc de Souillac et Gramat dans le Lot (46), vous avez pour mission principale d'assurer la mise en oeuvre opérationnelle et le suivi de la politique et des objectifs qualité fixés en amont avec la Direction. Jouant un rôle clef dans l'organisation générale des magasins, vous avez quatre grands domaines d'intervention : Qualité : garantir la conformité des produits et processus, gérer certaines réclamations clients en lien avec des anomalies qualité, rédiger les procédures, mettre en place des plans d'actions correctifs et préventifs en cas de non-conformité, animer la certification qualité du magasin, animer la démarche de certification de service et être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des prestataires et organismes publics Hygiène et Sécurité Alimentaire : Assurer le respect des normes HACCP, animer et sensibiliser les équipes sur les bonnes pratiques qualité, gérer les retraits-rappels de produits et anomalies produits ou encore réaliser des audits réguliers notamment au niveau des laboratoires de fabrication magasin Santé et Sécurité au Travail : Identifier les risques, mettre en place des mesures de prévention, et organiser des formations sécurité pour les collaborateurs Environnement : Réduire l'impact environnemental (déchets, énergie) et promouvoir les pratiques écoresponsables. Dans le cadre des attributions qui vous sont confiées, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des différents services au sein de l'entreprise, des outils centraux, des fournisseurs, des prestataires mais également des administrations. Evoluant dans un environnement sain et favorable, vous occupez votre poste du lundi au vendredi et occasionnellement le dimanche. Vous partagez votre temps de travail entre les 2 magasins situés à 30km l'un de l'autre (2 jours dans l'un, 3 jours dans l'autre par roulement). Suivant votre profil (diplômes, expériences), vous bénéficiez d'un statut cadre au forfait jours ou agent de maîtrise niveau 6 de notre Convention Collective travaillant sur 37h45 hebdomadaires. Vous bénéficiez également d'une rémunération attractive : Salaire de base brut mensuel de 2 435 EUR à 3 000 EUR selon profil Prime annuelle (=1 mois de salaire) Prime sur objectifs allant d'1 à 2 mois de salaire selon profil Primes d'intéressement et participation (environ 2 mois de salaire depuis plusieurs années) Mutuelle entièrement prise en charge par l'entreprise Véhicule de fonction Divers avantages sociaux Issu d'une formation supérieure mini Bac +3 idéalement en QHSE ou équivalent et maîtrisant la réglementation hygiène et sécurité alimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans le secteur de la grande distribution, de préférence dans l'Enseigne E. Leclerc. Nécessairement rigoureux(se), organisé(e), curieux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et pédagogiques pour accompagner et sensibiliser les équipes. Force de proposition et, réactif(ve), vous êtes capable de gérer les priorités sur les différents sites (hypermarchés, drive et brico-jardi).
Nos valeurs ? Le respect, une bonne communication, l'esprit d'équipe et la satisfaction client. Nos engagements ? Le développement de l'économie locale, la défense du pouvoir d'achat et la protection de l'environnement. Ces valeurs et ces engagements sont les vôtres ? Nous devons nous rencontrer !
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs présent sur le département du Lot. Nous recrutons pour une entreprise locale, un peintre expérimenté H/F. Vous interviendrez sur des chantiers neufs, de rénovations. Vous êtes capable d'adapter votre savoir-faire au chantier et aux attentes des clients. Vous devez être capable de travailler en autonomie et gérer un chantier. Ce poste est ouvert aux personnes justifiant d'une expérience minimale de 3 ans ainsi qu'aux jeunes diplômés. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Vous bénéficierez des avantages de la convention collective du bâtiment. Ce poste est évolutif Le salaire sera défini en fonction de votre profil, expérience, parcours
GEIQ BTP 46 Groupement d'Employeurs Lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des Travaux Publics
Entreprise, réalisant des travaux de plâtrerie peinture, menuiseries intérieures et extérieures, sols, cuisines et mise en conformité aux normes d'accessibilité et de sécurité des lieux publics recherche un peintre (H/F) à temps plein pour un remplacement arrêt maladie Vos missions: Préparation des supports (lessivage, ponçage, enduit) - Application de peinture intérieure et extérieure (murs, plafonds, façades) - Pose de revêtements muraux (papier peint, toile de verre, etc.) - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Nettoyage du chantier en fin de mission Votre profil: Nous recherchons une personne rigoureuse et professionnelle, autonome sur les chantiers. Poste à pourvoir dès que possible Contrat évolutif
Descriptif Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. IDENTIFICATION DU POSTE - Catégorie FPH : social, éducatif, psychologie et culturel - Statut : cadre catégorie A -Temps de travail : Temps plein 1 ETP -Affectations : service de Médecine (20 lits sur demande médicale) + EHPAD Louis Conte + EHPAD Charles De Gaulle . FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S) - Master 2 Psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé Parcours gérontologie clinique. COMPÉTENCES ET QUALITÉS : - Capacité d'adaptation des modes de communication aux différentes personnes (résidents, équipe, entourage), collaboration pluridisciplinaire active - Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence ajustée au patient et son environnement (psychothérapies, outils thérapeutiques, techniques d'entretiens, support médias etc) - Neutralité bienveillante, qualité d'écoute, capacité d'évaluation et d'analyse institutionnelle, des situations/comportements - Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptés au patient, - Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétences et intégrées au dossier patient - Formaliser et transmettre son savoir professionnel. MISSIONS DU POSTE Cliniques : - Veille au bien-être psychologique du patient ou du résident dans le cadre de la dépendance psychique, du vieillissement ou du handicap, directement auprès de la personne elle-même, et/ou indirectement sur son environnement. - Prise en charge individuelle ou collective des patients ou des résidents et de leur entourage - Construction, mise en œuvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative, d'activités à visée thérapeutique - Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'intervention psychologique - Bilans psychologiques avec outils d'évaluation standardisés et adaptés (psycho-gérontologiques, neuropsychologiques, psychopathologiques etc) - Associer et soutenir la famille à l'entrée dans l'établissement et au long du séjour Institutionnelles : - Participation à la commission d'admission des EHPADs - Participation et/ou animation de réunions d'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé des résidents - Participation à la démarche qualité de l'établissement et aux différentes instances (directoire, CSE, CME, CVS, CLUD, CLAN, comité éthique, CDU, gestions des risques). - Promotion de la culture gérontologique, de la bientraitance et de la démarche éthique de l'accompagnement - Propose, participe et/ou anime des temps d'analyse des pratiques professionnelles en équipe Étude de cas Formation, information, recherche : 1 journée par mois - Actions de formation continue en lien avec le projet d'établissement - Participer à des journées et colloques afin d'actualiser ses connaissances théoriques et pratiques (journée éthique, RMCC, colloques en psychologie, etc) - Participer et collaborer à des actions de formation (formations personnel, accueil et encadrement d'étudiants en psychologie lors de stages, etc) - Accompagnement en supervision, groupe d'intervision, lien avec les professionnels de la santé mentale du secteur - Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques.
La personne retenue aura en charge la garde d'un enfant de 3 ans 12 jours par mois à partir du 4 SEPTEMBRE. Mission : De 7H à 7H30 le conduire à la garderie de l'école et le chercher de 19H à 19H45. Le mercredi le garder à son domicile. Une expérience dans le domaine de la petite enfance serait appréciée. D'autres missions à domicile vous seront éventuellement proposées
POSTE SNACKING - préparation burger / tacos / salade ... - cuisson des viandes et des fritures ... Profil : avoir l'esprit d'équipe, respect des règles d'hygiène, etc... Vous travaillerez soit le midi, soit le soir, une seule journée complète par semaine avec coupure, 3 jours et demi de repos / semaine. Poste à pourvoir dès que possible.
Spie Batignolles recrute un/e Manœuvre VRD Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du chef de chantier, vous serez amené(e) à : - Sécuriser le chantier et ses abords, - Exécuter les tâches confiées par le chef de chantier, - Nettoyer le chantier... Profil Vous êtes organisé et motivé. Vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe et votre capacité d'écoute. Les questions liées à la sécurité des personnes et à l'environnement vous tiennent à cœur, Venez nous raconter votre parcours et commencez une belle aventure professionnelle chez nous ! Poste à pourvoir de suite Contrat évolutif
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs Lotois, nous recrutons un technicien service rapide en automobile sur le secteur de Gramat. Vous aurez en charge : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des pneumatiques - Assurer l'entretien courant de véhicules multimarques : vidange, freins, géométrie, remplacement de kits de distribution.... Votre profil : - Issu de la filière mécanique automobile - Minutieux et attentif au travail de précision. - Titulaire Permis B Le salaire comprend une part fixe et une part variable. Ce poste est évolutif, un parcours de formation individualisé peut être proposé en fonction de votre profil. Grâce aux GEIQ, vous bénéficiez également d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES qui vous octroie + de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien !
Nous recherchons un ouvrier VRD H/F (Voirie et Réseaux Divers) pour intervenir sur des chantiers de réseaux électriques (basse et moyenne tension). Vous intégrerez une équipe dynamique spécialisée dans la pose et la maintenance des réseaux souterrains et aériens. Vos missions principales : Réaliser les travaux de terrassement manuels et mécaniques Poser et raccorder des câbles électriques Installer des gaines, fourreaux, coffrets et armoires électriques Remettre en état la voirie après intervention Appliquer les consignes de sécurité et respecter les normes en vigueur Profil recherché : Expérience en réseaux électriques et/ou VRD appréciée Connaissances en électricité BT/HTA seraient un plus Permis B obligatoire - Permis C apprécié Habilitations électriques et AIPR (ou volonté de les passer) Sérieux, ponctuel, respectueux des consignes de sécurité Ce que nous offrons : Rémunération selon profil + paniers + primes Formations possibles (habilitation électrique, CACES, etc.) Équipe soudée et encadrement à l'écoute Stabilité de l'emploi dans une entreprise en croissance Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Dans le cadre d'une activité en travaux publics, nous recherchons, pour le compte d'une Entreprise Adhérente, un ouvrier VRD (Voirie et Réseaux Divers) H/F disposant d'une expérience en conduite d'engins de chantier. Vous interviendrez sur différents chantiers pour des travaux de voirie, de réseaux secs. Vos missions principales : Réaliser des travaux de terrassement, de pose de bordures, canalisations, regards, etc. Conduire différents types d'engins (mini-pelle, chargeuse, compacteur, etc.) Participer à la mise en œuvre des réseaux et à la réalisation de la voirie Effectuer l'entretien courant des engins utilisés Appliquer les consignes de sécurité et assurer la bonne tenue du chantier Profil recherché : Première expérience en tant qu'ouvrier VRD et conducteur d'engins Titulaire du CACES R482 (ancien R372) catégories A et/ou B1 apprécié Permis B indispensable (Permis C apprécié) Rigueur et bon esprit d'équipe AIPR et formations sécurité seraient un plus Ce que nous offrons : Rémunération selon expérience + paniers + indemnités Missions variées dans une entreprise à taille humaine Possibilité d'évolution et de formations complémentaires Ambiance de travail dynamique et respectueuse Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Dans le cadre du développement d'une Entreprise Adhérente, nous recherchons un ouvrier VRD H/F (Voirie et Réseaux Divers) spécialisé en réseaux électriques. Titulaire du permis poids lourd (C), vous participerez aux chantiers de pose, de raccordement et de maintenance des réseaux souterrains et aériens. Vos missions principales : Réaliser les travaux de terrassement et de pose de réseaux électriques BT/HTA Poser des gaines, câbles et coffrets électriques Conduire les véhicules de chantier (camions benne, nacelle, etc.) Appliquer les consignes de sécurité et les règles techniques du métier Participer à l'installation et au repli de chantier Profil recherché : Expérience souhaitée dans les travaux publics et les réseaux secs Permis C obligatoire (FIMO/FCO à jour est un plus) Habilitations électriques appréciées (B1V, H0B0, AIPR, etc.) Goût du travail en équipe, rigueur, respect des consignes de sécurité Ce que nous offrons : Rémunération attractive selon profil et expérience Panier repas / indemnités de déplacement Formations régulières Intégration dans une équipe dynamique et bienveillante Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Societe : La société créée en 2016 est spécialisée sur la conception et la fabrication de machines-outils pour l'usinage de pièces mécaniques à destination de sociétés françaises et internationales. Elle est composée de 51 collaborateurs et réalise 8M€ de chiffre d'affaires en 2024. En 2024, elle rachète une société spécialisée pour acquérir une valeur ajoutée technique à ses produits. Dans le cadre d'une ouverture de poste due à l'accroissement de l'activité, elle recherche un automaticien sur commandes numériques. Poste : Sous la responsabilité du chef de service, votre projet consiste à programmer sur les commandes numériques afin de permettre le développement de machines-outils. Au sein d'une équipe de 5 personnes, vos missions sont : - Analyse des besoins clients : étude des cahiers des charges et définition des solutions adaptées. - Conception technique : participation aux études électriques, automatisme et IHM des machines. - Programmation et développement : réalisation des automatismes sur commandes numériques (SIEMENS, HEIDENHAIN, FANUC) - Mise en service : installation, réglages et optimisation des machines en atelier et chez les clients (France et international). - Documentation technique : rédaction des manuels opérateurs et maintenance conformément à la directive machine 2006/42/CE. - Accompagnement client : formation des utilisateurs et support après livraison. Vous vous déplacez à hauteur de 25-30% du temps au niveau national et international. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - La société est considérée comme un leader dans la commande numérique - Vous profitez d'un poste où vous évoluez à la fois en autonomie et en équipe selon les déplacements - Avantages sociaux : Prise en charge à 70 % de la prévoyance, chèque cadeau offert en fin d'année + cadeau noël offert pour les enfants de 12 ans ou moins, intéressement annuel (selon les résultats de la société), Voiture de société à disposition avec prise en charge des déplacements à 100% Profil : - Vous avez une formation bac+2 minimum - Vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant qu'automaticien ou en informatique industrielle - Vous avez déjà programmé sur commande numérique (Fanuc, Heindenhain ou Siemens)
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs Lotois, nous recrutons un mécanicien automobile autonome sur le secteur de Saint-Céré. Vous avez envie d'intégrer une équipe avec de fortes valeurs familiales, et qui vous accompagne dans vos nouveaux challenges professionnels ? C'est maintenant ! Vous aurez en charge de : - Effectuer l'entretien périodique des véhicules clients et remplacer les pièces d'usures courantes - Réparation des systèmes de liaison au sol, de direction et de transmission - Réparation de moteurs thermiques et ses systèmes périphérique - Réparation des systèmes électriques de confort et de sécurité et poser des accessoires Vous travaillerez 39 heures par semaine mais possible de diminuer à 35 heures par semaine. Votre profil : - Expérimenté dans le domaine de la mécanique automobile. - Minutieux et attentif au travail de précision. - Aimer le travail en équipe Vous venez de valider un diplôme en mécanique automobile? N'hésitez pas à postuler ! Ce poste peut être évolutif tant en terme d'évolution professionnelle que de durée ; le salaire sera à négocier en fonction de votre parcours et expérience. Grâce aux GEIQ, vous bénéficiez également d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES qui vous octroie + de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien !
Poste à pourvoir - Temps plein - Travail en binôme - Roulement en 12h Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) et vous souhaitez exercer dans un environnement bienveillant, structuré et soucieux du bien-être de ses professionnels ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein d'un EHPAD public engagé dans la qualité des soins et de vie. Ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir au sein de la fonction publique territoriale (CDD, le temps de la titularisation) Horaires en 12h : 06h30-18h30 ou 07h30-19h30, travail en binôme 1 week-end travaillé sur 4 seulement 5 jours de repos consécutifs atoutes les 4 semaines Un cadre de travail apaisé et une équipe soudée Établissement à taille humaine, résolument tourné vers le respect et la dignité des résidents Vos missions : Assurer les soins infirmiers et la surveillance médicale des résidents Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Contribuer à la mise en œuvre du projet de soin Participer à la démarche qualité et aux actions de prévention Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis Sens de l'écoute, rigueur, bienveillance et esprit d'équipe Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation)
E.H.P.A.D accueillant 70 résidents.
L'Institut Camille Miret recrute un psychomotricien (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps partiel (50%) au sein de nos services de GérontoPsy (UCC-UGPG) du CH Jean Pierre FALRET à Leyme. Ainsi, si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, votre mission principale sera d'instaurer, par diverses approches techniques et méthodes mettant en jeu le corps du patient, une relation de prévention, d'accompagnement, de stimulation, de rééducation et d'éducation. Vous devrez participer au dépistage, au diagnostic, à l'élaboration du traitement et à sa mise en œuvre (Référence : décret de compétence 74-112 du 15 février 1974 modifié par le décret n° 85-188 du 7 février 1985). Vous devrez intervenir sur prescription médicale, et en fonction du projet thérapeutique individuel du patient. Vous devrez accomplir les actes professionnels définis dans le décret de compétence (décret n°88-659 relatif à l'accomplissement de certains actes de rééducations psychomotrices, communément noté décret de compétence, date du 6 mai 1988) et travailler au sein de l'équipe pluridisciplinaire... Notre politique managériale est axée sur la qualité de vie au travail et le management collaboratif. -Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 et 27 CP + 27 RTT (base temps plein) - Comité d'Entreprise
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un électrotechnicien - H/F. Rattaché au responsable du bureau d'études automatisme, vous aurez pour mission l'étude, la réalisation et la mise en service de systèmes automatisés. VOS MISSIONS Au sein du bureau d'études électrotechnique/ automatisme et conjointement avec les autres bureaux d'études (mécanique et électronique) vos missions seront les suivantes: Réaliser les schémas électriques; Participer à la conception électriques des systèmes en lien avec le bureau d'études; Assurer la maintenance préventive et curatives des systèmes; Assurer l'assistance technique et la formation des utilisateurs; Participer à la rédaction de la documentation technique (manuels techniques, procédures...) VOTRE PROFIL De formation supérieure (bac+2 minimum) à dominante électrotechnique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur de la machine spéciale. Vous maitrisez les logiciels de schémas électriques (SEE Electrical) et disposez globalement de connaissances solides dans le domaine de l'électrotechnique et de l'hydraulique. Des connaissances en automatisme seraient un plus. Ce que l'on dit de vous: Vous êtes rigoureux et proactif, avec un intérêt pour la technique et une appétence à travailler en équipe pour mener à bien les projets. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Le candidat doit impérativement être de nationalité française. Vos avantages : Salaire selon profil Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Charte de télétravail Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Quelles perspectives captivantes vous attendent en tant qu'agent de collecte avec permis SPL (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour conduire de super poids lourds et assurer des missions essentielles au bon fonctionnement de nos opérations de collecte durable - Conduire des véhicules SPL pour la collecte de déchets auprès des abattoirs - Utiliser le caces Grue pour des tâches de chargement et de déchargement efficaces (un plus si vous l'avez) - Participer à une intégration de deux semaines pour une prise en main optimale du poste Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 13.2 euros/heure + primes Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Passionnés de mobilité, nous connectons les meilleurs talents aux entreprises du transport.
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste de Chaudronnier/Soudeur (F/H) : Type de contrat : Intérim. Temps de travail : 36h / semaine. Les missions : - Déformer ou découper les matériaux ; - Lecture de plans ; - Assemblage par divers procédés : pointage, soudage, rivetage, boulonnage, collage ; - Contrôle des pièces ; - Souder. Le profil : - Maîtriser des techniques de soudage (TIG, MIG/ MAG) ; - Connaître les différents métaux, gaz et électricité ; - Lecture des plans et des documents spécifiques à la soudure ; - Etre habile, méthodique et minutieux ; - Expérience exigée (CAP à Bac+2 formation technique/soudage). La rémunération et les avantages : - Taux horaire fixe (à négocier) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
L'Institut Camille Miret recrute des Infirmier(es) (H/F) sous contrat à durée déterminée et indéterminée, dès que possible, sur différents services: USP, UCC, HOSPY O2, CSSR,.. Possibilité de temps partiel et de temps complet. L'Institut Camille Miret est une association loi 1901 prenant en charge la santé mentale sur l'ensemble du département. Ses projets portent essentiellement sur le développement des services et établissements dédiés au handicap psychique, pour lequel une double expertise sanitaire et médico-sociale constitue une garantie de savoir-faire. L'Institut représente 15 Etablissements et 1 100 salariés. La politique managériale de l'ICM est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et la bienveillance. Nous aidons les patients à vivre leur trouble dans les meilleures conditions. Notre équipe de soins, bienveillante et engagée, offre un accompagnement personnalisé, propose des activités adaptées aux envies et aux besoins de chaque résident et l'aide à réaliser son projet de vie en vue de sa sortie. Au sein des services, vos missions principales seront les suivantes: - Vous concourrez à la prise en charge globale du patient en assurant les soins relationnels et techniques relevant du rôle propre ou du rôle prescrit, dans le respect des bonnes pratiques professionnelles. - Vous recueillez les données cliniques et les besoins du patient et de son entourage. -Vous participez au projet de soins. - Vous coordonnez et organisez les activités et les soins concernant un patient ou un groupe de patients. - Vous participez aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique. Ainsi, si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel gratifiant et dynamique en santé mentale et si vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire, nous vous proposons de nous rejoindre et de nous transmettre votre candidature (CV + Lettre de motivation). Salaires et avantages Rémunération CCN51 (FEHAP) Logement ponctuel possible Avantages : 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) Prime décentralisée Prime SEGUR Reprise d'ancienneté à taux plein sur même qualification Comité d'Entreprise Mutuelle Le Profil Débutant accepté Diplôme d'Infirmier Diplômé d'Etat Exigé
POSTE à TEMPS PLEIN en 12 heures CDD de NUIT service Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR): MISSIONS DU POSTE - Assurer l'analyse, l'organisation et l'évaluation des soins et leur dispensation, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. - Coordonner l'équipe soignante autour de la prise en charge globale et individualisée du patient dans le cadre du projet de soins - Prévenir la souffrance, évaluer la détresse des personnes, participer à leur soulagement et accompagner les personnes en fin de vie. ACTIVITES DU POSTE - Organiser les soins et communiquer les informations - Réaliser les soins prescrits, et ceux du rôle propre et assurer leur continuité - Gérer le matériel et les stocks - Être un acteur Hygiène, Qualité et Sécurité
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs sur le département du Lot. Dans le cadre d'un marché public intégrant une clause sociale d'insertion, nous recherchons un(e) aide-plaquiste motivé(e). Le chantier se situe à Saint-Céré; l'offre est à pourvoir en septembre 2025. Vous aurez pour mission d'aider les plaquistes dans leurs tâches quotidiennes. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur le chantier pour : Participer à la pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds) Préparer les surfaces et les supports Aider à la réalisation des découpes et à l'assemblage Effectuer les travaux de manutention Nettoyer et ranger le chantier Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) - une formation ou une première expérience dans le bâtiment est un plus Motivé(e), ponctuel(le), et ayant le goût du travail manuel Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes Public éligible à une clause d'insertion sociale (vérification faite par le conseiller référent emploi / insertion)
Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un(e) maçon(ne) autonome. Vous avez au minimum 3 ans d'expérience en maçonnerie,vous êtes titulaire du Permis B et prêt à vous investir pour évoluer au sein d'une entreprise familiale? Candidatez pour intégrer cette structure qui œuvre principalement dans la rénovation de belles bâtisses du patrimoine. Vous interviendrez sur différents champs comme la taille de pierre, le bâtissage, la pose de crépi... Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et autonomie Vous travaillerez du lundi au vendredi et bénéficierez de 4 semaines de congés en août et deux semaines en décembre. Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et profil; ce poste est évolutif sur du long terme. Un parcours de formation individualisé peut être étudié avec le financement de diverses formations (conduite d'engins de chantier, sécurité, ....) Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
Pour une entreprise dynamique spécialisée dans la construction et la rénovation. Le GEIQ 46 recherche un(e) maçon(ne) ayant une première expérience pour rejoindre leur équipe et participer à leurs projets de construction variés. Vos Missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie : murs, cloisons, fondations, dallage, etc. - Mise en place des éléments préfabriqués (briques, blocs, pierres, etc.). - Utilisation des matériaux et outils nécessaires au chantier. - Collaboration avec l'équipe pour assurer le bon déroulement des travaux dans le respect des délais et des normes de sécurité. Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et autonomie. Un parcours de formation individualisé peut être étudié avec le financement de diverses formations (conduite d'engins de chantier, sécurité, ....). Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
Poste mécanicien polyvalent a pourvoir dans notre établissement agent Peugeot situe au 40 Avenue Victor Hugo 46500 Gramat Vos missions : - Entretient et réparations mécaniques - Diagnostics et interventions rapides - Travail en équipe dans un atelier dynamique Vous êtes réactif et impliqué, le travail de qualité et la satisfaction de la clientèle sont au cœur de vos préoccupations, alors rejoignez notre équipe en nous adressant un CV et lettre de motivation ! Rémunération selon profil et expérience
L'encadrant(e) en EHPAD assure la gestion quotidienne de l'équipe soignante et coordonne les soins dans l'EHPAD. Ce rôle implique la supervision des soins infirmiers et médico-sociaux pour garantir une prise en soins adaptées et respectueuse des besoins des résidents âgés. Il ou elle est également responsable de l'application des protocoles de soins, de la gestion du personnel, ainsi que du suivi administratif. Pivot essentiel de la communication, il/elle est un relai entre les soignants, les résidents, leurs familles, les autres services de l'établissement et les différents partenaires. IDENTIFICATION DU POSTE - Catégorie : paramédical, statut FPH, Catégorie A - Service : EHPAD Charles de Gaulle, 48 lits - Horaires : annualisation du temps de travail (moyenne 37.30 h semaine) repos fixes samedis dimanches et jours fériés FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S) - Diplôme d'État infirmier - Expérience en encadrement d'équipes ou Formation de coordinateur serait un plus - Diplôme d'État de Cadre de santé MISSIONS DU POSTE Gestion de l'équipe : Équipe paramédical de Charles de Gaulle et secteur transversal « Activités » (ergothérapeute, APA, animation) Intervention en suppléance lors de l'absence de ses collègues en Médecine, EHPAD Louis Conte ou SSIAD - Organiser le travail des équipes (planning, fiches de tâches.) - Superviser les activités quotidiennes de professionnels - Évaluer les modalités d'accompagnement et prises et soins - Créer une dynamique collective positive (réunion d'équipe, groupe de travail) Soins et protocoles - Participer aux commissions d'admission - Assurer l'application des protocoles et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Coordonner avec les médecins, l'infirmière en pratiques avancées, les intervenants extérieurs la prise en charge médicale (exemple Pathos, évaluation des GIR, prises en charge complexes avec HAD, EMDSP...) - Veiller à l'adéquation entre les soins et les besoins individuels des résidents - Rédiger les projets personnalisés en équipe pluri-professionnelles Communication et relations - Collaborer avec les services administratifs en vue de la gestion des flux (admissions, sorties, hospitalisations.) - Établir et maintenir une communication efficace entre les différents services de l'établissement - Garantir une communication interne et externe pertinente et permanente Formation et développement professionnel - Identifier les besoins de formation du personnel en lien avec un projet de service - Organiser des sessions de formations continues auprès des équipes : rappel bonnes pratiques... - Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants et stagiaires Gestion des ressources - Superviser la gestion des stocks (pharmacie, matériel.) - Établir les besoins prévisionnels (renouvellement de matériel, nouveaux besoins selon l'activité) - Travailler en lien avec les autres services pour mutualiser les ressources Qualité et projets institutionnels - Réaliser le projet de service et participer au déploiement du projet d'établissement (restructuration des EHPAD.) - Produire les bilans d'activité, compte-rendu et audits internes réguliers - Prendre part aux instances et réunions institutionnelles - Prendre part aux réponses à appel à projet (AAP), à candidature (AAC) ou à manifestation d'intérêt (AMI) - Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité en vue d'amélioration continue (évaluation des EHPAD) - Rédiger les procédures et contenus en lien avec son activité - Être partie prenante à la gestion de crise (exemple épidémie, plan blanc .) Entraide au sein de l'équipe d'encadrants pouvant porter sur : - organisation et dispensations des soins - management des ressources humaines - gestion matérielle ou de la communication
Le Centre Hospitalier Louis Conte de Gramat est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). Situé à 1h30 de Toulouse, 3h00 de Bordeaux, 55 minutes de Brive-La-Gaillarde et 40 minutes de Figeac, le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Les activités sont réparties comme suit : 120 lits d'Ehpad (répartis sur 2 sites), 32 places de SSIAD et 20 lits en service de médecine. Il est en partenariat étroit avec la maison de santé pluridisciplinaire de Gramat. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'Ehpad les Consuls de Martel. Poste de nuit - Service de médecine (20 lits) Poste ouvert aux contractuels et titulaire - à pourvoir de suite Rémunération en références aux indices et selon expérience Prérequis : Diplôme d'État d'infirmier(ière). Missions principales : L'IDE réalise, en collaboration avec les aides soignants, des soins de base en référence au rôle propre de l'IDE : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ; - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés ; - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Pour plus de précisions sur le poste, un temps d'échange peut être organisé.
Vous êtes un véritable chef d'orchestre des installations électriques, capable de donner vie aux plans et de faire danser les fils rouges et bleus ? Vous aimez l'ambiance des chantiers et le travail en équipe ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions, si vous les acceptez : * La réalisation des installations électriques sur des chantiers neufs ou en rénovation. * Le tirage de câbles, le raccordement d'armoires et d'appareillages. * La lecture de plans et schémas électriques. * Le respect des normes de sécurité et la garantie d'un travail de qualité. * La participation active à la vie du chantier en collaboration avec les autres corps de métier. Ce que nous vous offrons : - Une mission en intérim de plusieurs semaines, avec possibilité de renouvellement. - Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience. - L'opportunité de travailler sur des projets variés au sein d'une entreprise reconnue. En bref, horaires de journée, rémunération attractive, prime et repas pris en charge selon la grille du BTP.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un Chef de Cuisine talentueux et expérimenté pour diriger notre équipe dynamique, qui souhaite avant tout faire plaisir à ses clients et développer une cuisine de produits frais, régionale. Vos missions : - Supervision et coordination de l'équipe de cuisine - Élaboration, conception et réalisation des menus et des recettes - Gestion des approvisionnements et relations avec les fournisseurs - Contrôle de la qualité des plats servis - Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Gestion du budget de la cuisine et optimisation des coûts - Formation et encadrement des membres de l'équipe -> Possibilité de logement Pour candidater, merci de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation.
Le Centre Hospitalier Louis Conte de Gramat recherche un (e) Aide-Soignant (e) au Service de Soins Infirmiers à Domicile Le Centre Hospitalier Louis Conte est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). Le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier du Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'Ehpad les Consuls de Martel. Un projet de reconstruction de la structure est en cours, la participation des équipes Vous aimez le travail en équipe? Votre bienveillance, votre écoute et votre professionnalisme seront vos atouts pour réussir au sein de notre structure. Poste à pourvoir de suite, évolutif au terme du contrat, Permis de conduire B, véhicule de service mis à disposition Horaire de travail : un poste en 07h30 et un autre en 12h00
Le GEIQ est un groupement d'employeurs situé sur le département du Lot. Nous recrutons un Chef d'équipe maçonnerie h/f à temps plein pour une entreprise spécialisée dans la maçonnerie générale. Elle intervient sur des chantiers variés : maisons individuelles, bâtiments collectifs, restauration de bâtis anciens, etc... En tant que Chef d'Équipe Maçonnerie, vous êtes un maillon essentiel entre les compagnons et la direction. Votre rôle est d'assurer la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. Vos principales responsabilités : - Organiser et superviser les travaux de maçonnerie sur le chantier - Encadrer une équipe de maçons et manœuvres - Lire les plans et mettre en œuvre les consignes techniques - Participer aux tâches de chantier si nécessaire (profil terrain apprécié) - Veiller à l'application des règles de sécurité - Gérer les approvisionnements en lien avec le conducteur de travaux Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers locaux) Ce poste est évolutif Le salaire sera à négocier en fonction de votre profil, expérience et sur la base de la CCN bâtiment. Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien), mais aussi si besoin d'un PARCOURS DE FORMATION RÉMUNÉRÉ ET INDIVIDUALISÉ !
Nous recherchons un/e plaquiste polyvalent pour intégrer notre équipe. Vous aurez pour missions : - Pose de cloisons, doublages et faux plafonds en plaques de plâtre, - Réalisation de bandes à joint et application d'enduits pour une finition impeccable, Vous serez amener d'intervenir aussi pour faire de l'isolation, la peinture et le carrelage Vous intervenez essentiellement sur des chantiers de rénovation
Le GEIQ est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un Maçon H/F, débutant ou qualifié. Vous intégrerez une équipe et vous serez amener à travailler sur des chantiers neufs et/ou de rénovations. Une première expérience dans le domaine de la maçonnerie sera appréciée ainsi que l'obtention du Permis B. Le salaire sera à négocier en fonction de votre profil et expérience Ce poste est évolutif Avec le GEIQ46, vous bénéficierez également d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien), ainsi que de tous les avantages liés à la Convention Collective du bâtiment. Rejoignez nous et participez à la valorisation et à la rénovation de notre patrimoine local !
Nous recherchons un CONDUCTEUR DE TRAVAUX H/F pour rejoindre notre équipe. En fonction de la stratégie définie avec le Chef d'agence, votre mission sera de diriger l'exécution des travaux, dans le respect des règles de l'art, du budget, et des normes liées à la sécurité et à l'environnement, en vue d'optimiser les résultats. Vos challenges seront : - TECHNIQUE : Diriger la période de préparation de vos chantiers (budget, méthodes). Mettre en œuvre les solutions permettant l'optimisation maximale des résultats. - MANAGEMENT : Manager intelligemment les hommes pour les impliquer et développer leurs compétences, pendant toute la durée du chantier. S'adapter à eux. - MANAGEMENT DES RESSOURCES EXTERIEURS : Manager les ressources extérieures et garantir la gestion optimale de fournitures, matérielles et sous-traitantes. - COMMERCIAL : Maitriser et entretenir des relations adaptées avec le client pendant et après le chantier ainsi qu'avec l'administration locale. Défendre les intérêts de l'entreprise et participer au développement d'un tissu commercial. - GESTION DU CONTRAT : Assimiler le marché et piloter la gestion du contrat pendant et après le chantier en optimisant les moyens et en respectant les obligations légales, la stratégie et le budget définis avec la direction. Poste à pourvoir de suite Contrat évolutif
Recherche couvreur/zingueur minimum 5 ans d'expérience secteur Gramat et alentours. contrat CDI 35h00 Repas indemnité de déplacement salaire attractif Prise de poste de suite
Nous recrutons pour le secteur de Reilhac, Flaujac-Gare et Durabans, un employé (H/F) de ménage chez les particuliers Vos missions : - Nettoyage des sols (aspiration et lavage), - Nettoyage des vitres, - Dépoussiérage des meubles, Véhicule personnel souhaité. Indemnités kilométriques possibles.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans le point de vente. Polyvalent(e), vous serez également amener à effectuer de la caisse. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, nous recherchons avant tout des personnes motivées et impliquées. Les qualités requises pour ce poste sont l'autonomie et le dynamisme. 35h semaine, rémunération au SMIC, horaires de travail sans coupés uniquement du matin (embauche à 6h), 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté, mutuelle après période d'essai de deux mois. Nos postes sont évolutifs pour toute personne qui saura se démarquer. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Cahors recrute des surveillants de nuit dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur Saint-Cère. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : saint-cère Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Cahors recrute des AES ou AMP dans le cadre de missions en intérim dans le champ du domicile (SSIAD), ehpad, handicap sur ST CERE. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées et/ou agées. Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Indemnités kilométriques. Département du lieu de travail : 46 Ville : saint cère Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplomé AS ou AES / AMP Diplome obligatoire
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Cahors recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur SAINT CERE. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : SAINT CERE Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être? Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur le 46 et le 82. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Montcuq-en-Quercy-Blanc Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Le poste est un CDI à temps complet à pourvoir immédiatement. Vous travaillez sur 5 jours du lundi au samedi essentiellement en demi-journées (embauche au plus tôt 5h). Vous percevez une rémunération brute mensuelle de 1 897 euros pour débuter mais aussi : *mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise *prime annuelle (=1 mois de salaire) *prime d'assiduité de 0 à 200 euros par an *primes d'intéressement et de participation (environ 2 mois de salaire depuis plusieurs années) *divers avantages sociaux Description du profil : Vous êtes dynamique, vous aimez le contact client et rigoureux(euse), n'hésitez plus postulez via ce portail de recrutement !
Identification du poste : L'animateur/animatrice en gérontologie intervient auprès de personnes âgées dépendantes. Il/Elle vise à favoriser le bien-être des résidents dans la structure, et à leur permettre de retrouver, de conserver ou de développer une vie sociale au sein de la structure ou dans son environnement. Il/Elle Favorise et encourage l'expression, la créativité, l'épanouissement des personnes âgées en institution et le maintien de leurs capacités intellectuelles, physiques, culturelles et sociales. Position hiérarchique et fonctionnelle : Relation hiérarchique : directeur, directeur adjoint Relation fonctionnelle : IDEC, psychologue, équipes soignantes, service économat, service financier, atelier, cuisine Missions du poste Le poste d'animateur en gérontologie au CH de Gramat s'effectue sur les deux sites des EHPAD Louis CONTE et Charles DE GAULLE. MISSION D'ACCOMPAGNEMENT Évaluation des besoins, des désirs et des attentes des personnes âgées en terme d'accompagnement dans son domaine de compétence. En coordination avec toute l'équipe, accueil des résidents dans la structure. Prise d'information sur l'histoire de vie des personnes accueillies. Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité MISSION D'ANIMATION Collaboration avec l'équipe à la définition du projet d'animation, en cohérence avec le projet d'établissement et le projet de vie. Élaboration des programmes d'animation (annuel, mensuel, hebdomadaire). Conception et mise en oeuvre des actions d'animation personnalisées (individuelles ou collectives) en cohérence avec les besoins, les désirs, les attentes des résidents et les contraintes de la structure : o activités physiques (gym douce, prévention des chutes, aide à la mobilité) o activités intellectuelles (gym mémoire, échanges, discussions, quiz) o activités culturelles (visites, expositions, diaporama, concert, théâtre) o activités manuelles (modelage, jardinage, cuisine, bricolage) o activités sociales (rencontres intergénérationnelles, inter-structure) o activités bien-être (relaxation), Établissement et gestion du budget d'animation. MISSION DE COORDINATION Proposition d' activités diversifiées qu'il coordonne avec les membres du personnel (soignants, atelier, cuisine), des bénévoles ou des intervenants. Pilotage et évaluation des actions menées et ajustement des projets. Participation avec l'équipe de soins aux transmissions et veille à la prise en compte du résident dans sa globalité. Communication avec les partenaires extérieurs pour créer des activités en commun et ouvrir la structure sur l'extérieur. Relation avec les médias pour informer les familles sur la vie sociale et culturelle au sein de la structure Élaboration d'un rapport d'activité annuel. Poste à temps plein ou temps partiel Titulaire, salaire selon grille FPH + primes (SEGUR) Contractuel, rémunération selon expérience. Débutant(e) accepté (e) DIPLÔME : BPJEPS spécialité animation sociale / Bac ou équivalent animation personne âgée CV et lettre de motivation à adresser à : Centre Hospitalier Louis Conte Direction des Ressources Humaines 150 avenue François Souladié 46500 Gramat ou : * Contrat : CDD;CDI;Détachement;Mutation
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des accompagnants éducatifs et sociaux dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : Montcuq-en-Quercy-Blanc Expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous serez en charge de l'entretien du magasin ainsi que des réserves, des bureaux, des toilettes et du parking extérieur (passage du balai, de la serpillère, de l'autolaveuse, poussières, vitres, poubelles etc...). Vous serez également en charge du traitement des cartons (compactage dans une presse à cartons), des plastiques et du rangement du quai. Aucune qualification requise, nous cherchons avant tout une personne motivée et soignée. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous êtes à la recherche d'un contrat, qui combine découverte et stabilité ? Vous souhaitez construire votre parcours professionnel au travers de tâches diversifiées ? Le contrat intérimaire, chez Randstad, est alors pour vous ! Il vous permet de bénéficier de la sécurité et des avantages du contrat tout en gardant la flexibilité de l'intérim. Prêt à décrocher le vôtre avec Randstad ?Il vous permet aussi de bénéficier de tous les avantages de l'intérim, des tâches variées dans une zone géographique définie avec votre consultant Randstad, un comité d'entreprise, une mutuelle, un compte épargne temps. Flexibilité, diversité mais aussi confort et sécurité, le contrat intérimaire c'est le meilleur des deux mondes réunis.
La proximité, la responsabilité et la solidarité sont des valeurs qui vous correspondent ? Alors la suite peut vous intéresser ! Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers pour notre agence de Gramat (46) en CDI. ? Vos missions ? Conseiller nos sociétaires et les accompagner dans la réalisation de leurs projets en leur proposant des solutions d'assurances adaptées à leurs besoinsDécouvrir un client, proposer, conseiller, argumenter, négocier et conclure des ventes feront partie de votre quotidienSi votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille de sociétaires avec lesquels vous entretenez une relation privilégiée, nous vous proposons de laisser place à votre créativitvotre goût du challenge, et à votre talent pour promouvoir Groupama auprès de nouveaux sociétaires. ? Les + du métier ? Une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous accompagner, vous aider au mieux à atteindre vos objectifs, et vous dépasser.La panoplie complète du parfait nomade (ordinateur et téléphone portables, véhicule de service...) Une part variable déplafonnée et proportionnelle à vos résultats qui vient s'ajouter à votre rémunération fixe pour récompenser vos efforts.Une prime d'intéressement / participation liée aux résultats de l'entrepriseUne mutuelle avantageuse avec une prise en charge partielle par votre employeurDes titres restaurantDe nombreux avantages CE21 jours RTT en plus de vos congés payés ? Les étapes du processus de recrutement ? 1 un entretien vidéo différé qui nous permettra de mieux comprendre votre expérience et vos motivations2 la réalisation en ligne d'un questionnaire de personnalité3 un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement (RH) et vos futurs managers Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure Groupama ? Postulez dès maintenant, nous vous attendons !
La Quercynoise, Groupement de producteurs, est installée depuis plus de quarante ans dans le Sud-Ouest de la France, à Gramat (Lot). Près de 154 éleveurs et gaveurs, passionnés, mettent leur expérience au service de la qualité dans le respect des traditions de notre terroir, pour obtenir le meilleur du canard gras. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Cette activité du Groupe NATERA s'inscrit dans une filière longue : de l'élevage à la commercialisation de produits hauts de gamme, en passant par les étapes de gavage, d'abattage, de découpe et de transformation. Nous recherchons notre futur(e) : Opérateur(trice) de fabrication H/F Travail du lundi au vendredi - en journée Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46) - * L'opérateur de fabrication transforme la matière première, il intervient sur une des lignes de fabrication industrielle, à une ou plusieurs étapes de la transformation de nos produits. Il peut intégrer les unités : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du conducteur de ligne de production. Grâce à nos process de formation interne, un opérateur de fabrication peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité de fabrication. Vos avantages : - Poste en CDD ou * - Salaire : SMIC + Prime de production + Prime de froid + Prime habillage + 13ème mois + prime d'ancienneté soit jusqu'à 2240 euros bruts mensuels - Salaire négociable - Pas de 3*8 - Pas de travail le weekend ni les jours fériés - Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement ! N'hésitez pas à nous contacter directement pour de plus amples renseignements au *.65.10.15.50 ou service.rh*laquercynoise* Ref : C193O64047
Votre missionVous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne et, mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiques Soins techniques de base, sous le contrôle de l'IDE : Prises et analyses de constantes et paramètres vitaux, identification des signes de détresse Vous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux et transmettrez les observations aux intervenants concernés : Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieux Vous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident et de son entourage et de transmission auprès du personnel médical et paramédical : Échanges avec le résident, aide à la sociabilisation et rencontres avec la famille Participation, avec l'ensemble des soignants, à la mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnalisé Alors, ce défi vous intéresse ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en MAS ou sur un poste équivalent ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident, et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous aimez le contact humain ainsi que le travail d'équipe ? Bienveillance, organisation et professionnalisme sont des termes pouvant vous définir ? Dans ce cas, n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Rejoindre le Groupe DELBOS représente l'opportunité d'intégrer une holding familiale et dynamique de d'existence ! Le groupe est composé de plusieurs structures : * Les sociétés Cars Delbos, Fiageo et Aquitaine Cars, présentes sur l'ensemble des modes de transport routier de voyageurs dans le Lot, la Corrèze, Dordogne, Gironde et Lot-et-Garonne. * Le réseau d'agences FITOUR Voyages, implanté dans 8 départements. * Le réseau d'agences de location de véhicules AVIS Delbos Location, implanté dans 6 départements. L'ensemble des services supports des entreprises (finance, RH, communication) est centralisé au Groupe Delbos à Figeac (46). Le Groupe partage des valeurs fortes : inclusion, famille, cohésion, partage, innovation REJOIGNEZ NOUS ! Notre société Cars Delbos, spécialiste du transport quotidien de voyageurs, recrute un Conducteur en période scolaire H/F en CDI (Temps partiel). Sur le secteur de Saint-Céré (46), vous assurerez le transport et l'accompagnement aller/retour d'enfants de leur domicile à leur établissement scolaire ou d'accueil à bord d'un véhicule de 22 ou 30 places. Vos missions seront les suivantes : * Accueillir, informer et assister les passagers (renseignements des parents et des enfants), avec un souci permanent de sécurité, * Prendre connaissance de sa feuille de route à l'aide du web planning * Récupérer son véhicule à l'entrepôt, s'assurer de son état de propreté et de fonctionnement * Diagnostiquer les pannes de son véhicule et en informer les services techniques chargés de l'entretien * Anticiper les incidents sur son parcours et assurer les différents arrêts pour faire monter et descendre les passagers en respectant les horaires * Informer sa hiérarchie en cas de panne ou de retard sur le planning * Remplir les documents de suivi administratifs demandés par l'entreprise Vous possédez le permis D, la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité. Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Ponctuel et courtois, vous avez le sens du service. Les services peuvent être effectués du lundi au vendredi le matin et l'après-midi (et mercredi jusqu'à midi). Si ce métier vous intéresse mais que vous n'avez pas le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles. Conditions : * Date de début de contrat : 27 août 2025 * Contrat : CDI Temps partiel * Horaires : Contrat de 600heures/an minimum (55h/mois). L'activité est suspendue lors des vacances scolaires. * Lieu : Le véhicule sera stationné à St Laurent les Tours (46) ou ses alentours selon le lieu de résidence du conducteur(trice). Avantages : * Mutuelle avantageuse (prise en charge à 70% par l'employeur) * 13ème mois après un an d'ancienneté * Comité d'entreprise * Formation interne
Notre entreprise est spécialisée dans l’entretien et l’hygiène des systèmes de ventilation et de climatisation (VMC, CTA, gaines, conduits…). Nous intervenons auprès d'une clientèle variée : industries, établissements de santé, restaurants, etc. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un technicien de nettoyage aéraulique H/F, motivé(e) et rigoureux(se), pour renforcer notre équipe. Missions principales :En binôme ou en autonomie selon les chantiers, vous serez chargé(e) de : Nettoyer et désinfecter les réseaux aérauliques (VMC, CTA, gaines de ventilation, hottes…) Utiliser les équipements spécifiques Rédiger les rapports d’intervention Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur Maintenir le matériel en bon état de fonctionnement Ce que nous offrons : Formation en interne Véhicule de service et matériel fournis Paniers repas Ambiance de travail conviviale et encadrement bienveillant Perspectives d’évolution selon votre implication Profil recherché : Vous êtes manuel(le), dynamique, ponctuel(le) et avez le sens du travail bien fait Une première expérience dans le nettoyage est un plus Déplacements fréquents sur chantiers Vous êtes à l’aise avec le travail en hauteur et en milieux confinés
Groupe d'entreprise multi sectoriel
Notre client est un établissement situé à LACAPELLE MARIVAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre client, intégrez un établissement à taille humaine qui mise sur l'innovation et de fortes valeurs humaines, offrant un environnement professionnel motivant et stimulant pour chaque collaborateur(trice).Comment envisageriez-vous d'exercer vos compétences d'aide-soignant(e) dans un établissement pour personnes âgées? Ce poste implique la responsabilité de fournir des soins attentionnés et sécurisés aux résidents dans un environnement accueillant - Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées grâce à des soins attentifs et personnalisés - Collaborer efficacement avec l'équipe médicale pour suivre et mettre en place les protocoles de soins individualisés - Observer et rapporter les changements de l'état de santé des résidents afin de garantir une prise en charge rapide et adaptée Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: à partir de 13.5 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Accompagnement déménagement - Avantages CSE - Frais de transport - Primes et intéressements Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Chaors recrute des aides soignants dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur ST CERE. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Cahors recrute des éducateurs spécialisés dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur ST CERE. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : ST CERE Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Lot et Tarn-et-Garonne recrute des aides soignants dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le 46 et le 82. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents trouble etc...). Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement spécialisé qui accompagne les entreprises à trouver les meilleurs mécaniciens, techniciens et experts du secteur technique. Nous travaillons avec les plus grandes concessions, ateliers et groupes industriels partout en France pour vous proposer des postes en CDI adaptés à vos compétences. Nos domaines d'expertise : * Mécanique Poids Lourd (VL, PL, bus, utilitaires) * Mécanique Agricole (tracteurs...
CAPEL Coopérative Agricole des Productions et Élevages « La Quercynoise » est un Groupe Coopératif agroalimentaire implanté dans le sud-ouest. Le personnel engagé au sein de CAPEL sert les 3 200 associés coopérateurs actifs avec pour objectif commun la meilleure valorisation des productions issues de notre territoire. Celles-ci s'articulent autour de trois pôles : 1. Productions animales : palmipèdes, bovins et ovins 2. Distribution professionnelle : agrofourniture, agroéquipement, cultures et collecte, vigne 3. Distribution Grand Public : 23 magasins GAMM VERT répartis sur le territoire CAPEL EN CHIFFRES: 3 200 associés coopérateurs actifs / autour de 700 salariés / Territoire étendu sur 3 départements: Corrèze (19), Lot (46) et Tarn-et-Garonne (82) / 48 sites / CA 304 millions € CAP AGRI QUERCY SERVICES, concessionnaire VALTRA, KRONE recherche un(e) : RESPONSABLE ATELIER (H/F) POUR LE SITE DE LACAPELLE-MARIVAL (46) Vos missions : Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur d'activité, vous devrez organiser avec votre équipe de techniciens SAV, le montage et la mise en route du matériel ainsi que le dépannage, la gestion des réclamations et des garanties. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à : - Manager votre équipe de 6 personnes (techniciens SAV et magasiniers) : - - Etablir le planning de votre équipe - Etablir les plannings d'interventions auprès des clients et contrôler les heures d'intervention - Superviser et contrôler l'ensemble des missions des techniciens SAV et magasiniers vendeurs administratifs - Fixer des objectifs au personnel - Assurer la mise en service du matériel vendu - Assurer le service après-vente - Assurer la gestion : - - S'assurer du bon suivi des OR, de la facturation et des garanties - S'assurer d'un approvisionnement correct des pièces auprès du magasinier - Gérer le budget alloué et respecter les objectifs SAV de l'entreprise - Effectuer le reporting auprès de la direction des résultats, incidents, etc. - Le responsable d'atelier interviendra aussi par lui-même pour des interventions techniques sur des matériels en dépannages extérieurs ou en atelier. Vos compétences : - Compétences managériales - Excellentes aptitudes en communication, relations humaines et grand sens du service client - Capacité d'analyse et de diagnostic des dysfonctionnements - Capacités d'organisation, rigueur, réactivité, autonomie - Connaissances techniques des tracteurs et matériels agricoles, - Connaissances de la mécanique agricole, maintenance, réparations - Connaissances hydrauliques, électriques, informatiques, - Formation initiale : BTS maintenance matériels agricoles - Expérience exigée : 3 à 5 ans d'expérience en tant que chef d'atelier ou technicien expert - *** - Les caractéristiques du poste : - Contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible. - Poste basé à Lacapelle-Marival, temps complet - Possibilité de formation chez nos constructeurs - Salaire fixe à définir selon formation et expérience + 13ème mois + mutuelle Ref : C193O76750
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire et à la cuisson de nos produits précuits, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la cuisson de nos produits, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.
POSTE : Agent de Maintenance H/F DESCRIPTION : Notre centre de tri à St Jean Lagineste a besoin de vous ! Si vous aimez quand ça tourne rond et que vous n'avez pas peur de mettre les mains dans le cambouis, ce poste est fait pour vous. Vos missions si toutefois vous acceptez : - Le super-héros de nos machines : Vous assurez l'entretien, le dépannage et la réparation de tout notre équipement. - L'oeil de lynx : Vous réalisez la maintenance préventive, vous repérez les pannes avant qu'elles n'arrivent et vous trouvez des solutions. - L'esprit d'équipe : En duo avec le technicien et le chef de production, vous analysez les pannes et vous mettez en place les actions pour que tout reparte. - La polyvalence : Un coup de main à donner sur un autre poste ? Vous êtes partant(e) ! Ce poste est à pourvoir en intérim, pour une durée de 3 mois. PROFIL : - Vous avez une formation en maintenance et une première expérience réussie. - Vous êtes réactif(ve), débrouillard(e) et vous aimez résoudre des problèmes. - La sécurité est une priorité pour vous. - Vous avez un bon esprit d'équipe.
Notre client, basé à SAINT CERE, conçoit et produit une large gamme de machines et équipements professionnels pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise cliente. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne des valeurs fortes et accorde une grande importance à ses salariés, leur bien-être et l'innovation. Rejoignez une entreprise qui place les humains au cœur de son activité.Prêt(e) à découvrir les défis stimulants du poste de Technicien de production (industries de process) (F/H) ? Participation active à l'optimisation des opérations de production en assurant la performance et la précision des équipements industriels. - Assurer la maintenance préventive des machines sur site clients - Assurer la maintenance corrective sur site clients - Réaliser des vérifications de géométries machines - Collaborer avec les équipes de production pour minimiser les temps d'arrêt - Documenter et rapporter les interventions et les maintenances effectuées Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire: 28000 euros /an Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels :
Vous serez en charge de l'entretien du magasin ainsi que des réserves, des bureaux, des toilettes et du parking extérieur (passage du balai, de la serpillère, de l'autolaveuse, poussières, vitres, poubelles etc...). Vous serez également en charge du traitement des cartons (compactage dans une presse à cartons), des plastiques et du rangement du quai.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Gramat (46) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein de nos deux centres E.Leclerc de Souillac et Gramat dans le Lot (46), vous avez pour mission principale d'assurer la mise en oeuvre opérationnelle et le suivi de la politique et des objectifs qualité fixés en amont avec la Direction. Jouant un rôle clef dans l'organisation générale des magasins, vous avez quatre grands domaines d'intervention : * QUALITÉ : garantir la conformité des produits et processus, gérer certaines réclamations clients en lien avec des anomalies qualité, rédiger les procédures, mettre en place des plans d'actions correctifs et préventifs en cas de non-conformité, animer la certification qualité du magasin, animer la démarche de certification de service et être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des prestataires et organismes publics * HYGIÈNE ET SÉCURITÉ ALIMENTAIRE : Assurer le respect des normes HACCP, animer et sensibiliser les équipes sur les bonnes pratiques qualité, gérer les retraits-rappels de produits et anomalies produits ou encore réaliser des audits réguliers notamment au niveau des laboratoires de fabrication magasin * SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL : Identifier les risques, mettre en place des mesures de prévention, et organiser des formations sécurité pour les collaborateurs * ENVIRONNEMENT : Réduire l'impact environnemental (déchets, énergie) et promouvoir les pratiques écoresponsables. Dans le cadre des attributions qui vous sont confiées, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des différents services au sein de l'entreprise, des outils centraux, des fournisseurs, des prestataires mais également des administrations. Evoluant dans un environnement sain et favorable, vous occupez votre poste du lundi au vendredi et occasionnellement le dimanche. Vous partagez votre temps de travail entre les 2 magasins situés à 30km l'un de l'autre (2 jours dans l'un, 3 jours dans l'autre par roulement). Suivant votre profil (diplômes, expériences), vous bénéficiez d'un statut cadre au forfait jours ou agent de maîtrise niveau 6 de notre Convention Collective travaillant sur 37h45 hebdomadaires. Vous bénéficiez également d'une rémunération attractive : Salaire de base brut mensuel de 2 435 EUR à 3 000 EUR selon profil Prime annuelle (=1 mois de salaire) Prime sur objectifs allant d'1 à 2 mois de salaire selon profil Primes d'intéressement et participation (environ 2 mois de salaire depuis plusieurs années) Mutuelle entièrement prise en charge par l'entreprise Véhicule de fonction Divers avantages sociaux PROFIL RECHERCHÉ Issu d'une formation supérieure mini Bac +3 idéalement en QHSE ou équivalent et maîtrisant la réglementation hygiène et sécurité alimentaire, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans le secteur de la grande distribution, de préférence dans l'Enseigne E. Leclerc. Nécessairement rigoureux(se), organisé(e), curieux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et pédagogiques pour accompagner et sensibiliser les équipes. Force de proposition et, réactif(ve), vous êtes capable de gérer les priorités sur les différents sites (hypermarchés, drive et brico-jardi).
Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur ...
La Quercynoise, Groupement de producteurs, est installée depuis plus de quarante ans dans le Sud-Ouest de la France, à Gramat (Lot). Près de 154 éleveurs et gaveurs, passionnés, mettent leur expérience au service de la qualité dans le respect des traditions de notre terroir, pour obtenir le meilleur du canard gras. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 6 mois, nous recherchons un(e) : ASSISTANT QUALITE H/F Poste en CDD à temps complet basé sur la ville de GRAMAT (46) A pourvoir immédiatement, jusqu'au 31 mars 2026 Hiérarchiquement rattaché à la responsable Qualité, vous l'assistez dans les différentes missions du service. Vous participez à la conception, la définition, la mise en euvre ainsi que la mise à jour des différentes procédures afin de garantir la qualité et la sécurité des aliments mais également du personnel. Pour cela, vous êtes force de proposition au quotidien afin d'assurer la satisfaction des clients, le respect des référentiels et des procédures. Vous participez à la mise en euvre de la politique sécurité et environnement ainsi qu'à la mise à jour du tableau d'affichage et des indicateurs qualité. Vous prenez également part aux dossiers Food Defense et Food Fraud. Profil Recherché : Avec une formation en qualité, vous jouissiez d'une première expérience dans le domaine. Vous êtes rigoureux, sérieux et autonome avec un réel sens du relationnel et de l'écoute. Vos connaissances dans le milieu agroalimentaire sont un plus ! Rémunération : 2328 euros bruts mensuels Si votre profil correspond et que vous souhaitez prendre part à notre projet et nos différents enjeux à venir, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Ref : C193O92913
Description du poste : TEMPORIS SOUILLAC c'est une team impliquée et implantée localement ! Chez nous, on scrute, on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de super talents ! Aujourd'hui, l'agence de Souillac (46200) recherche un vendeur en bricolage H/F. Poste basé à GRAMAT (46500). Vos missions : - Approvisionner les rayons en respectant les implantations définies - Garantir la lisibilité des informations et la mise en valeur des produits - Assurer le rangement de la réserve et la bonne tenue des stocks - Suivre les commandes via les outils informatiques - Accueillir, renseigner et conseiller les clients dans le respect de la charte accueil du magasin - Réaliser des démonstrations de produits et orienter les clients vers les solutions les plus adaptées - Participer à la progression du rayon et en assurer une gestion rigoureuse Profil recherché : - Vous avez des connaissances souhaitées en électricité, peinture et plomberie - Dynamique, autonome, réactif(ve) - Sens du commerce développé et capacité à s'adapter aux évolutions techniques - Goût du travail en équipe et du contact client Travail du lundi au samedi, sur une base de 5 jours/semaine Salaire : 1 900€ brut + Divers avantages + IFM + ICCP Temps complet : 35h - mission sur du long terme Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5% - La mise en place de la mutuelle - Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes - L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...) Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ?!!! Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone :***Adresse mail :***Adresse postale : 34 Avenue Gambetta - 46200 SOUILLAC
Description du poste : Notre client est une filière basée à GRAMAT et spécialiste de la transformation du palmipède gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons des opérateurs sur ligne de conditionnement pour renforcer l'équipe en place. Vos missions : - Attraper et poster des caisses de produits qui doivent être conditionnées - Mettre des produits à conditionner dans la machine de conditionnement - Positionner les produits correctement dans les alvéoles - Respecter les origines des produits - Respecter la cadence et les délais Description du profil : Grâce à nos process de formation interne, un opérateur peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité. Vos avantages : Poste en CDI; Travail du lundi au vendredi, en journée Pas de travail le weekend ni les jours fériés! pas de 3*8 ! Salaire avec 13eme mois + Prime de froid + Prime habillage Intéressement - plan d'épargne entreprise Prévoyance - Mutuelle Comité Social & Economique Accompagnement dans la recherche d'un logement
Description du poste : Le poste L'opérateur de fabrication transforme la matière première, il intervient sur une des lignes de fabrication industrielle, à une ou plusieurs étapes de la transformation de nos produits. Il peut intégrer les unités : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du conducteur de ligne de production. Grâce à nos process de formation interne, un opérateur de fabrication peut évoluer vers un poste de monteur/se régleur/se de ligne de production, ou encore chef/fe de ligne. Il peut aussi devenir chef d'une unité de fabrication. Description du profil : Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite.
Nous sommes l'agence Temporis Souillac, indépendante et prête à trouver le bon candidat pour la bonne entreprise. Notre agence est spécialisée dans le recrutement en CDD, et intérim. Chaque consultante est spécialisée dans certains métiers et vous attendent pour échanger sur ce que vous souhaitez faire. Aujourd'hui, les talent recherchés sont des ouvriers de fabrication en production alimentaire H/F. Poste basé à GRAMAT (46500) Plusieurs postes à pourvoir dans différents secteurs au choix : -Découpe- Tranchage -Tri des foies - Emboitage - Etiquetage - Confection des coffrets - Vous avez le choix de rester sur un même poste ou d'alterner sur des postes différents. Vous travaillez dans un environnement clos tout en respectant les consignes et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez dans plusieurs ambiances (de 4°à 30°) - Contact avec produits carnés crus ou cuits sur certains postes Vous effectuez divers travaux de manutention, nécessitant parfois du port de charges suivant les postes. Vous pourrez travailler en 2X8 (matin, après-midi), en équipe de journée (8h-17h ou 18h30) et éventuellement sur des horaires de nuit (2h-10h30) Poste à temps complet ou temps partiel du lundi au vendredi - Port de charges possible Salaire : 1900€ brut + primes Prise de poste immédiate Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5% - La mise en place de la mutuelle - Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes - L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...) Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ?!!! Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone : Adresse mail : Adresse postale : 34 Avenue Gambetta - 46200 SOUILLAC
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Souillac recherche pour un de ses clients un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle. Poste basé à Gramat. Le poste : Vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, de matériels industriels selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous effectuez la planification d'opérations de maintenance ou d'installation d'équipements. Vous avez un Bac professionnel ou un Bac+2 (BTS/DUT) en maintenance, mécanique, électricité, automatisme, électronique, électrotechnique. Expérience souhaitée : minimum 6 mois Quand : dès que possible Salaire : 1900€ brut + (Selon profil) + IFM + ICCP Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5% - La mise en place de la mutuelle - Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission - Le bon cadeau parrainage de 100€ - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes - L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...) - La carte cadeau parrainage de 100€ Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ?!!! Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone : Adresse mail : Adresse postale : 34 Avenue Gambetta - 46200 SOUILLAC
TEMPORIS SOUILLAC c’est une team e et implantée localement ! Chez nous, on scrute, on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de super talents ! Aujourd'hui, l'agence de Souillac (46200) recherche un vendeur en bricolage H/F. Poste basé à GRAMAT (46500). Vos missions : - Approvisionner les rayons en respectant les implantations définies - Garantir la lisibilité des informations et la mise en valeur des produits - Assurer le rangement de la réserve et la bonne tenue des stocks - Suivre les commandes via les outils informatiques - Accueillir, renseigner et conseiller les clients dans le respect de la charte accueil du magasin - Réaliser des démonstrations de produits et orienter les clients vers les solutions les plus adaptées - Participer à la progression du rayon et en assurer une gestion rigoureuse Profil recherché : - Vous avez des connaissances souhaitées en électricité, peinture et plomberie - , autonome, réactif(ve) - Sens du commerce développé et capacité à s’adapter aux évolutions techniques - Goût du travail en équipe et du contact client Travail du lundi au samedi, sur une base de 5 jours/semaine Salaire : 1 900€ brut + Divers avantages + IFM + ICCP Temps complet : 35h - mission sur du long terme Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - Le CET (Compte Épargne Temps) rémunéré à 5% - La mise en place de la mutuelle - Un salaire fixe + 10% de Congés payés + 10% Indemnités de fin de mission - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes - L'accès au CE (Comité d'entreprise) de Temporis dès la première heure travaillée (Réductions Cinémas, Parcs, Vacances...) Vous êtes ce talent ou vous le connaissez ?!!! Ne tardez plus et contactez nous, notre agence est ouverte de 9h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi ! Nos coordonnées : Téléphone : Adresse mail : Adresse postale : 34 Avenue Gambetta - 46200 SOUILLAC
Description du poste : Notre client, est installé depuis plus de quarante ans dans le Sud-Ouest de la France, à Gramat (Lot). Près de 154 éleveurs et gaveurs, passionnés, mettent leur expérience au service de la qualité dans le respect des traditions de notre terroir, pour obtenir le meilleur du canard gras. Notre client est aujourd'hui à la recherche d'ouvriers abattoir pour renforcer son équipe composée d'une quarantaine de personnes. Vous travaillerez dans un abattoir semi industrialisé, sur la chaine de production. Vous pourrez vous spécialiser dans une tâche précise de la chaîne de production. Travail tôt le matin et du lundi au vendredi. Description du profil : L'agroalimentaire demande un rythme de travail fixe, il faut donc savoir travailler en équipe. C'est un métier qui offre beaucoup de débouchés avec de la motivation. Nous pourrons vous former en interne. Vos qualités: - Avoir des connaissances techniques pour manipuler et entretenir les machines et les outils utilisés dans l'abattoir. - Etre capable de gérer plusieurs tâches en même temps et de respecter les procédures de sécurité. - Etre capable de repérer rapidement les erreurs et les problèmes et de les signaler aux superviseurs.
La Quercynoise, Usine agro-alimentaire basée à GRAMAT, est spécialiste de la transformation du canards gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. Nous recherchons notre futur(e) : Chef de ligne H/F - poste de journée - lundi au vendredi Poste à pourvoir sur la ville de Gramat (46) - CDI Votre mission sera d'assurer le bon déroulement de la fabrication des produits sur une ligne de production dédiée : mise en route des machines, contrôle des opérations tout au long des étapes de la transformation des produits. Vous pourrez intégrer différentes unités intervenant dans le processus de transformation du produit : emboitage, éveinage, bloc, conditionnement, tri du foie, confits, barattage, cuisson, tranchage, fumoir, marinades, etc. Le tout est réalisé selon les règles d'hygiène et de qualité sous le contrôle du chef de ligne de production. Vous devrez faire preuve d'autonomie et d'une grande rigueur dans l'application des procédures. Vous suivrez toutes les formations nécessaires. Grâce à nos process de formation interne, un monteur/se - régleur/se de ligne peut évoluer vers un poste de chef de ligne de production. Il peut aussi devenir chef d'une unité de fabrication. Vos avantages : - Poste en CDI - Salaire : 2074 euros / mois 13eme mois compris + primes - Vous avez un esprit positif et vous souhaitez vous engager dans une entreprise authentique ? Alors contactez-nous au plus vite. N'hésitez pas à nous contacter directement pour de plus amples renseignements au *.65.10.15.50 ou service.rh*laquercynoise* Ref : C193O75927
