Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Aynac située dans le département 46. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Aynac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 46 - AUTOIRE, 46 - ST CERE, 46 - Leyme ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Petite entreprise familiale (3 personnes à l'année) recherche un(e) vendeur(se) en épicerie fine - vins polyvalent(e). Contrat idéalement dès que possible au 30 septembre 2025. Possibilité prolongement de contrat Amplitude horaire flexible en fonction de la saisonnalité et de la fréquentation du site (de 10h à 19h) Travail les week-end et jours fériés. Deux jours consécutifs de repos hebdomadaires à déterminer avec l'employeur. Missions : Ouverture et fermeture de la Cave, mise en place le matin pour la dégustation des vins, conseils et information sur les produits (vente directe des producteurs locaux), conclure la vente ou prendre une commande, entretien de la surface de vente. Port de charge régulier : Déchargement des cartons de vins pour approvisionnement de la cave (déchargement de la livraison du camion). Vous serez également amené à participer au volet commercial de l'entreprise : Phoning, Prise de rendez-vous, réalisation des relevés de commandes, préparation des commandes et expédition. Vous devez maitriser l'outil informatique (Logiciel Excel) et Internet. Goût et Expérience des Vins exigés . Expérience de la démonstration commerciale ou des marchés, foires et salons fortement souhaitée. Formation interne sur les techniques de vente assurée par l'employeur si besoin.
recherche vendeur ou vendeuse boulangerie pâtisserie Repos lundi et Mardi 35h00 semaine (du mercredi au dimanche 13h00) roulement de planning débutant accepté
L'Institut Camille Miret recrute un secrétaire médical (H/F) à temps complet pour le secteur de la personne âgée de son Centre Hospitalier J-P Falret, à Leyme. Ainsi, si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, votre mission principale sera de traiter et de coordonner les opérations et les informations médico-administratives autour du patient. Activités principales : - Accueil physique et téléphonique : Accueil ; Ouverture du dossier ; Recueil des informations personnelles du patient ; Filtre téléphonique pour orientation des demandes ; - Réception, tri et distribution du courrier (courriers, fax, courriels) ; - Travaux de secrétariat : Traitement de tous les éléments relatifs aux dossiers médicaux (DPP et DPI) : Alimentation : saisie des comptes rendus ; Tri et classement selon le protocole (documents, dossiers, radiographies et résultats d'examens) ; Archivage : déclaration, réception, localisation, réactivation des dossiers ; Participation à la gestion des soins sans consentement (certificats) ; Gestion des agendas des professionnels (prise de rendez-vous) : médecins, assistantes sociales, psychologues Gestion des mouvements journaliers des patients en lien avec le bureau des admissions sur les services d'hospitalisation de Leyme, pour le SPIJ (gestion des emplois du temps des enfants) et diverses tâches de secrétariat (frappe de documents, mise en forme d'outils à la demande de l'encadrement) ; Organisation administrative et suivi des transports des patients ; Participation aux réunions du service à la demande du médecin référent ou du cadre de santé, etc... Diplôme obligatoire : Bac Techno ST2S (ou Ancien Bac F8), ou diplôme de Secrétaire Assistant(e) Médico-Social(e). Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE
à pourvoir à compter du 23 juin 2025 Missions principales : Assurer le tri, le lavage, le séchage, le repassage et le pliage du linge des résidents et du linge de l'établissement. Identifier, trier et distribuer le linge propre dans les services. Participer à la gestion des stocks de linge et produits d'entretien. Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur. Ponctuellement : Assurer la distribution des petits déjeuners aux résidents. Participer à l'entretien des locaux (nettoyage des parties communes, chambres, etc.). CONDITIONS DE TRAVAIL - Prise de poste à pourvoir à compter du 23 juin 2025 - Horaires de travail : Lundi et jeudi : 09h00 - 17h00 Mardi et vendredi : 09h00 - 14h00 - Rémunération selon grille indiciaire de la FPT + régime indemnitaire + avantages liés à la fonction publique territoriale. VOTRE PROFIL - Expérience en lingerie ou en entretien en établissement médico-social appréciée. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (protocoles RABC, HACCP). - Sens du service, rigueur, discrétion et respect des personnes âgées. - Capacité à travailler en équipe. POUR CANDIDATER Envoyer CV et lettre de motivation à : la.misericorde@wanadoo.fr Date limite de candidature : 10.06.2025
E.H.P.A.D accueillant 70 résidents.
Dans le cadre du bon fonctionnement de notre établissement, nous recherchons un(e) agent de services hôtelier polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez un maillon essentiel de la qualité de vie des résidents et du maintien de l'hygiène dans les locaux. Poste polyvalent : lingerie, cuisine, entretien des locaux, distribution des petits-déjeuners Missions principales : - Entretien des locaux collectifs et chambres des résidents selon les protocoles en vigueur - Participation à la préparation et à la distribution des petits-déjeuners - Aide en cuisine - Entretien du linge (tri, lavage, repassage, distribution) - Participation au respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Sens de l'organisation et de l'hygiène - Capacité à travailler en équipe et auprès de personnes âgées - Discrétion, ponctualité et rigueur - Expérience en structure médico-sociale appréciée Conditions : - Temps complet en 08h00 - Travail le week-end par roulement - Rémunération selon convention applicable
Poste de cuisinier à temps plein pour effectuer un remplacement en CDD au sein de la cuisine centrale du Centre Hospitalier de ST CERE MISSIONS DU POSTE - Respecter la progression des plans de fabrication journaliers - Respecter les règles d'hygiène - Assurer la traçabilité - Respecter la méthode HACCP ACTIVITES DU POSTE - Secteur approvisionnements - primaire - Secteur préparation froide - Secteur préparation chaude - conditionnement - Secteur distribution - livraison
Centre hospitalier de ST Cére: A deux pas de l'autoroute A20, à 2 h de Toulouse, 3 h de Bordeaux, 45 mn de Brive, 1 h de Cahors, proche de sites très touristiques (Rocamadour, Gouffre de Padirac, chemin de Compostelle), le Centre Hospitalier de St Céré, tête de pont de la filière gériatrique sur le Haut-Quercy, dessert un bassin de population de 32 000 habitants, et voit son activité progresser chaque année.
Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats. Eplucher, couper ou encore émincer les légumes. Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires. Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client. Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir de juin à fin septembre 2025
Vous êtes en charge de l'encaissement des clients. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. Le poste à pourvoir est un CDI à temps complet à pourvoir immédiatement. Rémunération : salaire de base 1 891EUR brut mensuel pour débuter prime annuelle (=1mois de salaire) primes d'intéressement et de participation (environ 2 mois de salaire depuis 3 ans) mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise divers avantages sociaux Vous travaillez du lundi au samedi : embauche à 8 heures 30 au plus tôt et débauche à 19h45 au plus tard (20h15 en période estivale). Profil recherché Vous êtes souriant(e), autonome, organisée(e), rigoureux (se). Acteur de la fidélisation du client, vous êtes à son écoute et lui permettez un passage en caisse rapide et agréable. Une bonne adaptabilité et le sens du travail en équipe sont nécessaires pour réussir dans ce poste de contacts. Envie de nous rejoindre ? N'hésitez plus, postulez via ce portail recrutement !
Nos valeurs ? Le respect, une bonne communication, l'esprit d'équipe et la satisfaction client. Nos engagements ? Le développement de l'économie locale, la défense du pouvoir d'achat et la protection de l'environnement. Ces valeurs et ces engagements sont les vôtres ? Nous devons nous rencontrer !
En tant que préparateur de commandes, vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Les postes à pourvoir sont des CDI à temps complet à pourvoir début Juin 2025. Vous travaillez du lundi au samedi essentiellement en demi-journées par roulement : une équipe du matin, une équipe du soir (embauche au plus tôt à 6h et débauche au plus tard 19h15). Rémunération : * salaire brut mensuel 1 891 euros pour débuter *mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise *prime annuelle (= 1 mois de salaire) *primes de participation et d'intèressement (= plus de 2 mois de salaire depuis 4 ans) *prime de performance annuelle de 0 à 200 euros brut *divers avantages sociaux Profil recherché Dynamique, sérieux(euse), vous êtes autonome, polyvalent(e) et organisé(e). Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
En tant que préparateur de commandes, vous assurez la réception et le contrôle des livraisons de marchandises. Vous procédez ensuite au rangement des produits dans les rayonnages. Vous préparez les commandes des clients (mise en bacs des produits commandés à l'aide de la scannette) et assurez leur distribution lors de la livraison (assemblage des différents éléments de la commande, chargement dans le coffre du client). Vous faites preuve d'une grande vigilance s'agissant des rotations des produits selon les dates limites de consommation, sur l'état des fruits et légumes. Vous participez au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Les postes à pourvoir sont des CDD saisonniers à temps complet à pourvoir début Juin 2025 pour deux ou trois mois. Vous travaillez du lundi au samedi essentiellement en demi-journées par roulement : une équipe du matin, une équipe du soir (embauche au plus tôt à 6h et débauche au plus tard 19h15). Rémunération : * taux horaire 11.88 euros *mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise Profil recherché Dynamique, sérieux(euse), vous êtes autonome, polyvalent(e) et organisé(e). Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Sous l'autorité du Responsable du Service Éducation Jeunesse, vous accompagnerez un enfant en situation de handicap afin de lui permettre de participer pleinement aux activités de l'accueil de loisirs, dans le respect de ses besoins, de son rythme et de ses capacités, en favorisant son inclusion et son épanouissement au sein du groupe. Missions : 1. Accompagnement individualisé : - Assurer un accompagnement quotidien adapté aux besoins spécifiques de l'enfant (aide à la mobilité, à la communication, à l'alimentation, à l'hygiène, etc.) ; - Favoriser l'autonomie de l'enfant tout en garantissant sa sécurité physique et affective ; - Observer l'enfant et ajuster les interventions en fonction de ses réactions et de ses évolutions. 2. Participation à la vie du groupe : - Encourager et faciliter la participation de l'enfant aux activités proposées (jeux, ateliers, sorties, animations, etc.) ; - Favoriser les interactions avec les autres enfants dans une dynamique d'inclusion ; - Sensibiliser le groupe et l'équipe d'animation à la notion de différence, dans une démarche bienveillante et éducative. 3. Travail en équipe : - Collaborer étroitement avec l'équipe d'animation pour intégrer l'accompagnement de l'enfant au sein du projet pédagogique global ; - Participer aux réunions d'équipe, si nécessaire, pour faire le point sur l'évolution de l'enfant et adapter les pratiques ; - Communiquer régulièrement avec la famille de l'enfant, en lien avec la direction du centre. 4. Respect du cadre et des protocoles : - Appliquer les consignes de sécurité, les règles de vie du centre et, le cas échéant, les protocoles médicaux spécifiques ; - Signaler toute situation particulière à la direction du centre. Profil du poste : - Un des diplômes réglementaires souhaité : BPJEPS, BAFA, CAP Petite Enfance ou équivalent. Compétences et qualités requises : - Expérience souhaitée ou formation dans l'animation, le secteur médico-social ou l'accompagnement du handicap ; - Sensibilité à l'accueil de la différence et à l'inclusion ; - Bonne condition physique ; - Patience, écoute, capacité d'adaptation et bienveillance ; - Esprit d'équipe et sens des responsabilités. Contact et informations complémentaires : Rémunération au forfait journalier + congés payés Date limite de candidature : 04/07/2025 Période : 04/08/2025 au 22/08/2025 Service d'affectation : Éducation Jeunesse Lieu : Accueil de Loisirs Candidature à adresser par mail à : servicescolaire@gramat.fr et à drh@gramat.fr à l'attention de Monsieur le Maire - Michel SYLVESTRE - Mairie - 3, Place du Four - 46500 GRAMAT Joindre lettre de motivation - CV et copies du ou des diplômes Téléphone collectivité : 05 65 38 86 91
RECHERCHE EMPLOYE(E) DE RESTAURATION COLLECTIVE au sein du restaurant d'entreprise du CEA Gramat Poste à pourvoir de suite en CDD de remplacement de 6 mois renouvelable. Temps plein du lundi au vendredi de 7h à 15h00. Vous assurez la production culinaire des entrées et ou desserts dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Connaissance de l'HACCP. Bon cuisinier(-ière) vous êtes passionné(e) par votre métier, organisé(e), rigoureux(se) et efficace, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, et vos qualités relationnelles.
La Résidence Autonomie Georges Pompidou recherche un(e) cuisinier(e) ou un(e) aide-cuisinier(e) à mi-temps pour compléter son équipe. La résidence accueille 64 résidents à l'année dans un cadre chaleureux et familial. Vous travaillerez sous la responsabilité de la cheffe de cuisine. Vos missions : - Préparer les repas du midi et du soir en liaison chaude, dans le respect des normes HACCP, à partir de produits frais et locaux. - Participer à l'élaboration des menus, à la gestion des stocks et au respect du budget. - Assurer l'entretien du matériel et des locaux de cuisine. Vous cuisinerez quotidiennement pour les mêmes résidents : l'enjeu est donc de proposer une cuisine variée, équilibrée et adaptée à leurs attentes. Votre profil : - Autonomie en cuisine (préparation des repas, traçabilité, approvisionnements). - Bon relationnel : l'échange avec les résidents est essentiel pour une cuisine appréciée. - Formation HACCP souhaitée (sinon, formation prévue au sein de l'établissement). Candidature ouverte aux personnes qui n'ont pas de diplôme de cuisinier (e), dans ce cas merci de joindre une lettre de motivation. Conditions de travail : - Contrat : en CDD dans un premier temps, le temps de faire ses preuves puis stagiairisation et titularisation dans la fonction publique territoriale, avec reprise possible des services antérieurs. - Prise de poste : immédiat - Travail : 1 week-end sur 3 ou 4. - Horaires : 7h00 - 15h00. - Rémunération : selon la grille de la fonction publique territoriale, en fonction de votre expérience.
Au sein d'un hôtel/restaurant bistronomique , vous aiderez le chef en cuisine sur les services midis/ soirs -Réalisation des préparations préliminaires (épluchage des légumes, fonds, courts bouillons ) -Réalisation de mets simples -Organisation du poste de travail -Dressage, distribution -Entretien de la cuisine et des locaux annexes Poste à pourvoir de suite, contrat évolutif POSTE LOGE
Pour notre domaine composé de 4 gites avec une capacité totale de 25 pax , nous recherchons une personne de ménage H/F dont les missions seront les suivantes : Nettoyage des gites : enlever le linge si service pris , évacuer le sale (poubelles ) , aspirer , laver les sols , faire les vitres , nettoyer les sanitaires , vérifier le fonctionnement du matériel et équipements Horaire 10/16H (principalement les samedis) 2 postes à pourvoir à partir de suite à septembre 2025
Notre société Cars Delbos, spécialiste du transport quotidien de voyageurs, recrute un Conducteur en période scolaire H/F en CDI (Temps partiel). Sur le secteur de Saint-Céré (46), vous assurerez le transport et l'accompagnement aller/retour d'enfants de leur domicile à leur établissement scolaire ou d'accueil à bord d'un véhicule de 22 ou 30 places. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir, informer et assister les passagers (renseignements des parents et des enfants), avec un souci permanent de sécurité - Prendre connaissance de sa feuille de route à l'aide du web planning - Récupérer son véhicule à l'entrepôt, s'assurer de son état de propreté et de fonctionnement - Diagnostiquer les pannes de son véhicule et en informer les services techniques chargés de l'entretien - Anticiper les incidents sur son parcours et assurer les différents arrêts pour faire monter et descendre les passagers en respectant les horaires - Informer sa hiérarchie en cas de panne ou de retard sur le planning - Remplir les documents de suivi administratifs demandés par l'entreprise Profil : Vous possédez le permis D, la FIMO Voyageurs et FCO en cours de validité. Vous avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles. Ponctuel et courtois, vous avez le sens du service. Les services peuvent être effectués du lundi au vendredi le matin et l'après-midi (et mercredi jusqu'à midi). Si ce métier vous intéresse mais que vous n'avez pas le permis D ou la FIMO, vous pouvez nous contacter et nous vous renseignerons sur les formations possibles. Conditions : - Date de début de contrat : dès que possible - Contrat : CDI Temps partiel - Horaires : Contrat de 600heures/an minimum (55h/mois). L'activité est suspendue lors des vacances scolaires. - Lieu : Le véhicule sera stationné à St Laurent les Tours (46) ou ses alentours selon le lieu de résidence du conducteur(trice). Avantages : Mutuelle avantageuse (prise en charge à 70% par l'employeur) 13ème mois après un an d'ancienneté Comité d'entreprise Formation interne
Fermes de Figeac, pour le remplacement d'un salarié absent, recherche un(e) technicien(ne) informatique (F/H). Fermes de Figeac emploie 115 salariés répartis sur 5 sites situés sur le territoire du Grand Figeac. Son siège se trouve à Lacapelle-Marival. Fermes de Figeac développe trois activités principales : - La distribution alimentaire de produits locaux - L'approvisionnement agricole et le conseil technique - Les énergies renouvelables (photovoltaïque, éolien, bois .) L'objectif du poste est de venir en appui au responsable informatique afin d'assurer les démarches de déploiement et de référencement au sein de l'organisation. Les principales missions sont : - Configuration à l'aide de procédures techniques de matériel mobile (scanners connectés). - Tests de bon fonctionnement et support aux utilisateurs. - Mise à jour des données techniques dans notre Système d'Information. - Vérification de conformité et étiquetage si besoin. - Classement et étiquetage selon nos normes internes. - Déploiement de notre solution d'infogérance. - Déploiement de bornes Wifi Les compétences requises sont : - Connaissances réseau (adressage IP, DHCP, connectivité) - Maîtrise de l'administration basique d'équipements (interfaces web, outils de configuration) - Capacité à suivre une procédure technique à la lettre - Organisation, autonomie, rigueur - Bon sens du contact pour communiquer avec les équipes Le profil recherché : - Formation Bac+2 minimum en informatique - Expérience préalable en déploiement ou gestion de parc (souhaitée) - Permis B requis Les modalités pratiques sont : - CDD à terme imprécis avec une durée de 1 mois minimum - Du Lundi au Vendredi - Rémunération : Gratification selon la règlementation en vigueur. - Prise en charge des frais de déplacements afférents à votre mission. - Logement non fourni
Nées en 1985, les Fermes de Figeac comptent aujourd hui sur le département du Lot 650 adhérents et emploient 155 salariés. Initialement tournée vers le secteur agricole, la coopérative s est peu à peu orientée vers d autres domaines tels que les énergies renouvelables, les matériaux de construction Cette diversification d activités s inscrit dans une logique de développement territorial guidée par des principes de coopération, de circuits de proximité et d économie sociale et solidaire.
Nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers Renfort le secteur de Saint-Céré en CDI. En agence et sur le terrain, vous rencontrez au quotidien nos sociétaires pour proposer des solutions à leurs besoins. Préserver leur sérénité face aux risques de la vie, tel sera votre métier. De la complémentaire santé jusqu'à la prévoyance, en passant par l'assurance IARD, vous disposerez d'une large gamme de produits pour répondre au mieux à leurs attentes. Si votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille, nous vous proposons de laisser place à votre créativité, votre goût du challenge, et à votre talent pour faire découvrir Groupama à de nouveaux sociétaires. Vous pensez avoir besoin de plus pour y arriver ? Nous vous proposons une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous aider à atteindre vos objectifs, et à vous dépasser. Vous estimez nécessaire que vos performances soient reconnues à leur juste valeur ? Nous vous proposons une part variable déplafonnée, proportionnelle à vos résultat pour récompenser vos efforts.
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un assistant RH - recrutement - H/F, pour un CDD de 6 mois. Rattaché à la direction des ressources humaines, vous apportez votre soutien au pôle RH sur la gestion du processus de recrutement et de développement des talents, tout en participant à divers projets RH afin d'améliorer l'attractivité et la fidélisation des collaborateurs. VOS MISSIONS Au sein du service RH, vos missions seront les suivantes : - Analyser et comprendre les besoins des managers pour des recrutements ciblés ; - Effectuer du sourcing au travers de différents canaux de recrutement (job boards, réseaux sociaux) ; - Effectuer les présélections, organiser et mener les entretiens avec les candidats ; - Participer à des évènements de recrutements et développer les partenariats écoles ; - Contribuer à divers projets RH pour soutenir l'attractivité et la fidélisation des collaborateurs. Vous serez amené à intervenir sur d'autres missions du pôle (formation, développement de compétences, admin RH, projets RH.) VOTRE PROFIL Issu d'une formation supérieure (Bac+3 minimum) en RH, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans en gestion RH/recrutement, de préférence acquise dans le domaine de l'industrie ou de la machine spéciale. Vous maitrisez les outils de sourcing, les réseaux sociaux professionnels et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant. Vous avez une bonne connaissance en droit du travail. Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et votre réactivité. CDD de 6 mois - évolutif Ce que l'on dit de vous : Créativité et proactivité dans l'exécution de vos missions. Esprit d'analyse et capacité à résoudre les problèmes ; Communication et esprit d'équipe pour mener à bien vos missions. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Salaire selon profil Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Charte de télétravail
Plonge et nettoyage du matériel Approvisionner en produits lessiviels Effectuer la plonge manuelle et/ou automatisée Dérocher et trier les déchets Trier la vaisselle avant et après lavage Contrôler la propreté Nettoyer et ranger le matériel et les équipements de cuisine Nettoyage des locaux Ranger et nettoyer la cuisine, le restaurant, l'accueil et les sanitaires Réapprovisionner les sanitaires de savon liquide, papier toilette et essuie main. Poste à pourvoir de juin à fin septembre 2025
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Manpower BIARS SUR CERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) Vous aurez pour mission principale de participer aux différentes étapes de l'abattage et de la transformation des agneaux, en veillant au respect des normes de qualité et de sécurité. Vos responsabilités incluront : -Préparation des agneaux : Assurer la réception, le tri et la préparation des agneaux pour l'abattage. -Abattage : Participer aux opérations d'abattage en respectant les procédures et les normes de bien-être animal. -Transformation : Effectuer les opérations de découpe et de transformation des carcasses selon les spécifications. -Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits finis aux normes de qualité et signaler toute anomalie. -Conditionnement : Emballer les produits finis et les préparer pour l'expédition. -Nettoyage et entretien : Maintenir un environnement de travail propre et ordonné en nettoyant régulièrement les machines et les postes de travail. VOTRE REMUNERATION AVANTAGES Taux horaire primes (indemnisation trajet, habillage ... ) 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) 10% d'indemnités de congés payés. -Vous pouvez épargner, vos IFM sur votre Compte d'Epargne Temps (CET) rémunéré à un taux d'intérêt de 8% bruts annuels. -Vous avez accès aux supers avantages du comité d'entreprise Manpower -Chèques vacances 120 par an chèque culture 80 -Place cinéma à 5 -Remboursement de vos abonnements sportifs : jusqu'à 150 par an -Aide rentrée scolaire 50 euros -500 remboursé pour vos locations de vacances Horaires : -Travail à partir de 6h Profil recherché : -Expérience préalable en industrie agroalimentaire ou dans un domaine similaire. -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Rigueur, précision et souci du détail. -Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. -Environnement de travail stimulant : Travaillez dans une ambiance dynamique et collaborative -Opportunités de croissance : Ils valorisent le développement professionnel et offrent des opportunités d'évolution au sein de l'entreprise. Vous aimez le travail en équipe, vous disposez idéalement d'une première expérience d'opérateur d'abattoir / boucher / charcutier ou au sein d'une entreprise industrielle alimentaire. Débutant(e) accepté(e), formation sur le poste assurée. Comment postuler : Envoyez votre candidature avec votre CV à jour et devenez l'un de nos futurs talents !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower BIARS SUR CERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire Ouvrier agroalimentaire (H/F) (H/F) Vous aurez pour mission principale de participer aux différentes étapes de la transformation des canards, en veillant au respect des normes de qualité et de sécurité. Vos responsabilités incluront : -Préparation des matières premières : Assurer la réception, le tri et la préparation des canards pour la production. -Aide à la confection des produits carnés : Participer à la préparation et à la transformation des produits carnés. -Emboîtage et emballage : Effectuer l'emboîtage et l'emballage des produits finis. -Marinade des produits : Préparer et appliquer les marinades sur les produits. -Étiquetage : Emballer et étiqueter les produits conformément aux normes en vigueur. -Contrôle qualité : Vérifier la conformité des produits finis aux normes de qualité et signaler toute anomalie. -Nettoyage et entretien : Maintenir un environnement de travail propre et ordonné en nettoyant régulièrement les machines et les postes de travail. Vos avantages et votre rémunération : Salaire primes 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) 10% d'indemnités de congés payés -Vous pouvez épargner, vos IFM sur votre Compte d'Epargne Temps (CET) rémunéré à un taux d'intérêt de 8% bruts annuels. -Vous avez accès aux supers avantages du comité d'entreprise Manpower -Chèques vacances 120 par an et chèque culture 80 -Place cinéma à 4 -Remboursement de vos abonnements sportifs : jusqu'à 150 par an -500 remboursé pour vos locations de vacances ... Horaires : -Travail en rotation 2x8 (matin, après-midi, nuit). Profil recherché : -Expérience préalable en industrie agroalimentaire ou dans un domaine similaireest un plus, sinon les débutants son acceptés avec une formation au poste. -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Rigueur, précision et souci du détail. -Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature accompagnée de votre CV actualisé afin de rejoindre notre équipe de futurs Talents
Manpower BIARS SUR CERE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F). Coopérative agricole spécialisée dans le foie gras et les produits de canard. Travailler ici, c'est rejoindre une équipe passionnée et innovante, engagée dans la qualité et le respect de l'environnement. L'entreprise valorise le savoir-faire artisanal et investit dans des installations modernes, offrant un cadre de travail stimulant Les postes à pourvoir sont dans différents services : Conditionnement ou Abattoir ou Découpe (rémunération différente sur les postes et horaires en 2*8 ou journée). AU CONDITIONNEMENT : -Conditionnement : Emballage des produits selon les normes de l'entreprise, en utilisant les équipements appropriés pour garantir la qualité et la sécurité. -Contrôle qualité : Réalisation de contrôles réguliers pour s'assurer que les produits conditionnés répondent aux standards de qualité. -Respect des normes de sécurité et d'hygiène : Application stricte des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. A L'ABATTOIR : -Abattage des animaux : Réaliser l'abattage des canards en respectant les normes de bien-être animal. -Contrôle qualité : Effectuer des contrôles pour garantir la qualité et la conformité des produits. -Hygiène et sécurité : Maintenir un environnement de travail propre et respecter les normes d'hygiène et de sécurité. -Gestion des déchets : Assurer la gestion et l'élimination appropriée des sous-produits et des déchets. A LA DECOUPE : -Découpe et préparation : Découper les carcasses et préparer les morceaux selon les spécifications de l'entreprise. -Préparation des morceaux : Préparer les morceaux pour le conditionnement ou la transformation, en respectant les standards de qualité. -Contrôle qualité : Effectuer des contrôles pour garantir la qualité et la conformité des morceaux découpés. Nous vous proposons de visiter la société et d'avoir un rdv avec le recruteur si l'offre vous intéresse contacter MANPOWER BIARS au *** (voir postuler). Une formation sur poste de travail est prévue. Poste en CDI au sein de la société.
Le poste est un CDI à temps complet à pourvoir immédiatement. Vous travaillez sur 5 jours du lundi au samedi essentiellement en demi-journées. Vous percevez une rémunération brute mensuelle de 1 891 euros pour débuter mais aussi : *mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise *prime annuelle (=1 mois de salaire) *prime d'assiduité de 0 à 200 euros par an *primes d'intéressement et de participation (environ 2 mois de salaire depuis plusieurs années) *divers avantages sociaux Profil recherché Vous êtes dynamique, vous aimez le contact client et rigoureux(euse), n'hésitez plus postulez via ce portail de recrutement !
Amateur/trice de produits de la mer, vous prenez plaisir à les préparer, les mettre en valeur et à échanger avec les clients ? Ce poste est fait pour vous ! En collaboration avec les membres de votre équipe, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux du rayon poissonnerie. Comment ?! : Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations. Vous effectuez toutes les opérations nécessaires à la préparation des produits Vous vous assurez de la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients dans le respect de la charte accueil du magasin Vous respectez les règles et procédures de traçabiité et hygiène alimentaire Le poste est un CDI à temps complet à pourvoir immédiatement. Vous travaillez sur 6 jours du lundi au samedi et occasionnellement le dimanche (période estivale, fêtes de fin d'année). Avec les autres membres de votre équipe, vous travaillez essentiellement en demi-journées selon le roulement suivant : => embauche dès 5h jusqu'en fn de matinée pour la mise en place du rayon suivie de la vente (mise en place des produits sur l'étal, étiquetage, suivi de la traçabilité...) => embauche vers 7h-8h jusqu'en début d'après-midi pour assurer la vente des produits, conseiller les clients et réapprovisionner les rayons => embauche en début d'après-midi jusqu'à la fermeture du magasin également pour assurer la vente des produits, conseiller les clients et réapprovisionner les rayons Vous percevez une rémunération brute mensuelle de 1 891 euros pour débuter mais aussi : *mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise *prime annuelle (=1 mois de salaire) *prime d'assiduité de 0 à 200 EUR par an *primes d'intéressement et de participation (environ 2 mois de salaire depuis plusieurs années) *divers avantages sociaux Profil recherché Vous aimez le travail en autonomie mais aussi collectif, vous êtes rigoureux(euse) et organisé(e), rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous recherchons un pizzaïolo (F/H) Vos missions : - préparation de la pâte à pizza - préparation des pizzas -encaissement - prise des commandes par téléphone. Une formation en interne sera assurée avant la prise du poste. Toute expérience dans le domaine de la restauration sera prise en compte. Les horaires de travail : de 10h à 13h30 et de 18h à 21h30 2 jours de repos par semaine.
Aide ménager (H/F) Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 450 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous Rattaché(e) à l'agence de Figeac, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : - Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, - Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, - La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, - Salaire attractif et évolutif selon le profil, - Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, - Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur de Gramat et ses alentours. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Et / ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus - Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : - Prime de parrainage - Formation rémunérée - Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 12 € Net de l'heure et jusqu'à 15€ selon profil et expériences Contrat : temps partiel 1 Poste à pourvoir.
Nous recrutons un Chargé(e) de Clientèle Particuliers pour notre agence de GRAMAT (46) en CDI. En agence et sur le terrain, vous rencontrez au quotidien nos sociétaires pour proposer des solutions à leurs besoins. Préserver leur sérénité face aux risques de la vie, tel sera votre métier. De la complémentaire santé jusqu'à la prévoyance, en passant par l'assurance IARD, vous disposerez d'une large gamme de produits pour répondre au mieux à leurs attentes. Si votre priorité est d'assurer le suivi de votre portefeuille, nous vous proposons de laisser place à votre créativité, votre goût du challenge, et à votre talent pour faire découvrir Groupama à de nouveaux sociétaires. Vous pensez avoir besoin de plus pour y arriver ? Nous vous proposons une formation complète de 6 mois, alternant théorie et pratique, pour vous aider à atteindre vos objectifs, et à vous dépasser. Vous estimez nécessaire que vos performances soient reconnues à leur juste valeur ? Nous vous proposons une part variable déplafonnée, proportionnelle à vos résultat pour récompenser vos efforts.
Rejoignez une coopérative agricole dynamique en Occitanie! Vous avez une première expérience dans le secteur agroalimentaire ou juste envie d'apprendre un nouveau métier? Top lisez ce qui suit, ce poste est peut être pour vous !! L'agence Adecco de Biars sur Cère recrute pour un de ses clients, coopérative agricole implantée dans le Lot depuis 1975 spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits à base de canards, des agents de fabrication H/F. Rejoignez une équipe qui place au cœur de ses préoccupations le respect des traditions, la bienveillance animale et l'amélioration continue de ses méthodes de travail. MISSIONS : - Déballer les produits - Mise en boîte des produits frais - Rangement et nettoyage du poste de travail - Chargement et déchargement des chariots - Pesée et contrôle - Depalettisation et approvisionnement des chaînes en boîtes et bocaux - Mise en barquette - Etiquetage - Lavage et tri de la viande Note : Poste en conditions de froid nécessitant le port de charges et des positions statiques Profil recherché : - Une expérience en agro-alimentaire serait un plus - Vous respectez les consignes et les règles d'hygiène et sécurité, - Vous êtes polyvalent (e), rigoureux (se), fiable et assidu (e) NOUS OFFRONS : 11,88€/heure + prime habillage+ prime de froid selon poste + 10% IFM+10%CONGES PAYES horaires postées : Horaires postées en 3*8 postes en matin, journée, après-midi ou nuit Avantages du FASTT (logement, crédits, gardes enfants...), Comité d'Entreprise Adecco (chèques vacances, cinéma, culture, sport...), mutuelle, prévoyance et Compte Epargne temps rémunéré. Prêt à relever le défi? Postulez dès maintenant ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Manpower BIARS SUR CERE recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Logisticien pilote de flux (H/F) Votre mission sera d'assurer le pilotage de prestations techniques et logistiques. Sur les différents projets, le titulaire pourra intervenir avec des rôles différents : assistance à maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre et expertise. Dans ce cadre vous devrez - Initier et piloter les actions visant à clarifier et formaliser le besoin des clients - Identifier et minimiser les impacts des travaux - Réaliser les études d'avant-projet ou les piloter en cas d'assistance externe - Participer à la mise en place des marchés de travaux - Piloter les marchés de travaux des lots TCE - Piloter les essais et la mise en service et participer à la réception des installations. Diplôme de base :Licence / Licence professionnelle Conditions : -Poste basé à Gramat -Rémunération attractive selon profil et expérience -Avantages : Restaurant d'entreprise, JRTT, bus gratuit Vos avantages et votre rémunération : -Salaire primes 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) 10% d'indemnités de congés payés -Vous pouvez épargner, en toute sécurité, vos IFM sur votre Compte d'Epargne Temps (CET) en euros et rémunéré à un taux de 8% bruts annuels. -Vous avez accès aux supers avantages du comité d'entreprise Manpowe -Vous pouvez percevoir 150 en parrainant un nouveau candidat ayant un métier recherché par l'agence. -Si vous êtes intéressé par un poste stable, Manpower Biars-sur-cère recrute aussi des CDI-Intérimaires Merci de nous envoyer votre candidature avec votre CV à jour et devenez un de nos futurs Talents Manpower !
Offre d'emploi : Responsable Atelier Machines Agricoles F/H Nous recrutons pour le compte d'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur agricole, un(e) Responsable d'Atelier Machines Agricoles passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Poste basé à LACAPELLE MARIVAL (46) CDI - Temps complet A pourvoir dès que possible Votre mission : En tant que Responsable d'Atelier, vous serez le pilier de l'équipe technique et garantirez le bon fonctionnement de l'atelier. Vos principales responsabilités seront : Opérationnel : Effectuer les réparations et révisions des engins et matériels agricoles (hydraulique, pneumatique, automatisme...). Management : Encadrer, superviser et accompagner une équipe de deux techniciens. * Établir les plannings d'interventions de l'équipe. * Superviser l'ensemble des missions des techniciens. * Fixer des objectifs clairs et réalisables pour l'équipe. Relation clients : Garantir un service client de qualité et fidéliser la clientèle. Gestion commerciale : Suivre les performances économiques de l'atelier et mettre en œuvre des actions pour atteindre les objectifs. Développement : Proposer des stratégies pour renforcer la notoriété et la performance de l'atelier. Votre profil : * Expérience significative en gestion d'équipe. * Diplôme en mécanique agricole. * Solides connaissances en mécanique matériel agricole, hydraulique, électrique et informatique. * Forte capacité d'adaptation et d'organisation. * Excellent sens du relationnel et du service client. Pourquoi rejoindre notre client ? * Faire partie d'une entreprise dynamique et innovante dans le secteur agricole. * Relever des défis passionnants et contribuer à l'amélioration continue de l'atelier. * Travailler dans un environnement convivial et stimulant. * Bénéficier d'opportunités de développement professionnel. Alors, prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe passionnée par l'agriculture ! (Conformément à sa politique de diversité, notre client étudie, à compétences égales, toutes les candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.) INDSPO
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Entreprise Apprenez l'excellence à nos côtés ! Vous souhaitez poursuivre vos études et vous aspirez à décrocher un Brevet Professionnel ou un BAC Pro ? Vous êtes au bon endroit ! Notre équipe de ST CÉRÉ recherche un/une conseiller(e) esthéticien(ne) polyvalent(e) en alternance Chez Beauty Success, nous portons en nous l'héritage de 30 ans d'expertise et de passion transmise de génération en génération. Avec nos 500 points de vente et nos 2700 salariés, nous rayonnons au cœur de nos régions et au-delà de nos frontières. Aujourd'hui, nous vous invitons à rejoindre notre aventure ! Chez Beauty Success, nous sommes passionnés par la beauté et le bien-être, et nous croyons en votre potentiel. En tant qu'entreprise spécialisée dans le secteur de la beauté, nous offrons un environnement dynamique et stimulant pour le développement professionnel, idéal pour les apprenants en formation esthétique. Poste Demain, à nos côtés en tant qu'alternant chez Beauty Success, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement. Que vous souhaitiez perfectionner vos techniques en institut, devenir un expert du conseil ou exceller dans l'art de la vente, nous serons là à chaque étape pour vous accompagner et vous soutenir. Ce que nous vous offrons : La maîtrise de l'art de la vente de produits esthétiques Un accompagnement personnalisé dans votre parcours de formation. Le perfectionnement des techniques en institut dans un environnement professionnel stimulant aux côtés de nos professionnels expérimentés L'opportunité de travailler avec des marques renommées Un comité handicap proactif, qui agit en faveur de la diversité de ses équipes Chez nous, l'esprit d'équipe est notre force, et nous cultivons un environnement dynamique où l'entraide et le partage sont au cœur de notre réussite collective. Profil Vous êtes étudiant.e et vous êtes à la recherche d' un contrat d'alternance en esthétique ? Passionné.e par le domaine de la beauté et du bien-être vous êtes en cours de formation ou vous souhaitez poursuivre des études en esthétique (Brevet Professionnel, BAC Pro) De nature dynamique, motivé.e et désireu.se d'apprendre. Vous avez la capacité à travailler en équipe. Vous êtes doté.e d'excellentes compétences en communication et en relation client. Partagez nous votre CV et votre projet ! Vous êtes à la recherche d'une école d'esthétique afin de mener votre formation en alternance ? Notre partenaire IBCBS se tient à votre disposition afin de répondre à vos questions et vous proposer une formation adaptée à vos objectifs. Pour en savoir plus, rendez-vous sur leur site :
Le groupe NOVI est un groupe familial français qui fédère 300 partenaires franchisés, commercialise 8 enseignes avec aujourd'hui plus de 650 points de vente en France et à l'international, détient 5 marques de produits cosmétiques et technologies et deux activités B2B destinées aux professionnels de l'esthétique.
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
Le technicien montage et S.A.V assure le montage des machines et de leurs sous-ensembles et répond aux besoins des clients après la vente de la ligne d'usinage pour maintenir la satisfaction du client. Montage : - Monter les machines et les sous-ensembles dans l'atelier et chez les clients - Contrôler les pièces fabriquées en interne ou sous-traitées et faire remonter les éventuelles non-conformités - Participer à l'élaboration des revues de conception S.A.V. - Répondre aux appels des clients - Assurer une assistance téléphonique - Réaliser un diagnostic de panne - Réaliser les interventions préventives et curatives chez les clients et en interne - Réaliser des rétrofits - Établir les rapports d'intervention - Réaliser les demandes de prix auprès des fournisseurs - Formaliser les besoins en matériel et pièces détachées à l'acheteur avant chaque intervention - Vérifier les approvisionnements destinés aux interventions - Assurer la remontée d'information aux divers services concernés Poste non soumis aux horaires postés Vous pouvez également venir nous rencontrer sur notre stand entre 9h et 17h lors du forum TAF de Figeac du jeudi 10 avril 2025 (espace François Mitterrand, place Philibert Renaud 46100 Figeac)
L'entreprise est leader dans l'ingénierie de solutions de fraisage de barres et profilés en une seule opération. Le métier de la société MICHEL PIOCH est de concevoir, développer et intégrer les modules MPS (MICHEL PIOCH) destinés au fraisage de profilés et barres en une seule opération (environnement technique). Notre société, certifiée ISO 9001, est cependant au niveau 9100 l'Aéronautique. Nos collaborateurs doivent aimer le travail bien fait, en accord avec la culture de notre entreprise.
L'Institut Camille Miret recrute un aide-soignant (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps plein de jour au sein du service Elan'go du CH Jean-Pierre FALRET à Leyme. L'unité est dédiée à la prise en charge d'adolescents présentant des troubles aigus du comportement, des états de déséquilibre sévère en lien avec leur environnement, ou des états de décompensation psychique. Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront : - Activités principales, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité - Soins d'hygiène et de confort du patient - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé du patient - Aide dans la réalisation des soins - Transmission des observations par écrit et par oral - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette, ) - Aide et soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Réalisation d'animations et d'activités socio-thérapeutiques - Entretien du matériel et gestion des stocks, etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret est une association loi 1901 qui gère 15 Etablissements et compte plus de 1000 salariés. Ses projets portent essentiellement sur le développement des services et établissements dédiés au champ du handicap psychique pour lequel une double expertise sanitaire et médico-sociale constitue une garantie de savoir-faire. Ces 15 établissements se composent de 2 établissements sanitaires et de 13 établissements sociaux et médicaux sociaux.
Vous aurez pour mission de trier les déchets sur une chaine mécanisée. Vous bénéficierez également d'un accompagnement personnalisée avec notre conseiller en insertion professionnel afin de vous aider dans votre recherche d'emploi.
URGENT - Vous effectuez l'entretien courant des locaux sur Saint Céré et les alentours Vous intervenez sur le site 35 h par semaine / 151.67 h par mois Du lundi au samedi entre en journée , selon planning établi Permis B indispensable car déplacement avec le véhicule de l'entreprise Vos missions : Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning, des consignes et du cahier des charges Réaliser des travaux de nettoyage dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Respecter les délais et la qualité de service Faire remonter à son responsable toute information impactant le site confié Savoir-être : Dynamisme Ponctualité Rigueur Discrétion Bon sens relationnel Travail en équipe Critères de performance : *Respect des temps de chantier et de planification *Respect de la qualité de service *Bon sens relationnel avec le client Des formations en interne seront assurées afin de garantir votre intégration.
URGENT - Nous recherchons un laveur ou une laveuse de vitres pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez en charge l'entretien et le nettoyage des surfaces vitrées, garantissant ainsi un environnement propre et accueillant pour nos clients. Ce poste est idéal pour les personnes minutieuses et soucieuses du détail. Missions : Effectuer le nettoyage des vitres intérieures et extérieures dans divers types de bâtiments Utiliser les équipements appropriés pour garantir un nettoyage efficace et sécurisé Respecter les normes de sécurité lors de l'utilisation d'échelles et d'autres outils Signaler toute anomalie ou besoin de réparation observé lors des interventions Maintenir un haut niveau de qualité dans le service rendu aux clients Permis B exigé car déplacement avec le véhicule de l'entreprise Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, idéalement en tant que laveur ou laveuse de vitres Sens du détail et capacité à travailler de manière autonome Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients Capacité à travailler en hauteur et à respecter les consignes de sécurité Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une équipe professionnelle, n'hésitez pas à postuler. Nous serions ravis de vous accueillir parmi nous !
Le poste Assurer la pesée, la classification et la traçabilité des carcasses '(bovin, ovin, porcin) issues des animaux abattus dans l'abattoir. Missions - Vous assurez la pesée fiscale des différentes carcasses, ovines, porcines et bovines. - En suivant, vous avez la charge de procéder à l'enregistrement des données de traçabilité, de pesée, d'éditions et d'étiquetage des carcasses sur un outil informatique - Vous classez les carcasses, selon les règles définies par les organismes accréditeurs et en fonction de différents points (état d'engraissement, couleur, .) - Vous devez respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité. - Vous devrez manipuler les carcasses (mise en frigo) - Vous devez, nettoyer et entretenir vos outils de travail ainsi que votre poste de travail - Ponctuellement, vous venez en renfort sur d'autres missions afin d'assurer le bon fonctionnement de la chaîne d'abattage Qualité et Compétences requises - Supporter le ports de charge - Rigueur, sérieux et fermeté - Bon sens relationnel avec les clients et les services vétérinaires - Capacités au travail en équipe et à la restitution d'informations - Savoir saisir des données informatiques est indispensable. - Connaissances souhaitables de l'univers de la transformation de la viande ou des process d'abattage - Connaissances souhaitables des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Débutant accepté à condition d'accepter un cursus de formation, réalisé sur le poste de travail auprès d'un opérateur et d'un organisme certificateur Expérience dans le milieu de la boucherie/viande conseillée Conditions proposées 35 H/semaine Horaires : 6h à 13h du lundi au vendredi. Rémunération selon expérience + 13ème mois à partir de 2100€ brut Prise de poste dès que possible
L'Institut Camille Miret recrute un Pharmacien (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps partiel (20%), au sein de son service Pharmacie, à Leyme. Votre mission principale sera de gérer, d'approvisionner, de préparer et de contrôler la détention et la dispensation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles dans le respect de la réglementation en vigueur ( Article L 4211-1 du Code de la Santé Publique). Activités principales : - Validation des ordonnances - Gestion de la sécurisation du circuit du médicament - Constitution et contrôle des dotations de service - Information sur l'utilisation des médicaments et participation à l'éducation thérapeutique des patients et des familles - Développement et suivi des actions liées à la sécurité et à la qualité des soins dans les domaines relevant de la pharmacie - Elaboration du livret thérapeutique et protocoles - Missions de pharmaco et matério-vigilance - Management de l'équipe paramédicale, responsabilité de la continuité du service pharmacie - Gestion des fluides médicaux - Participation à toute action susceptible de concourir à la qualité et à la sécurité des traitements et des soins dans le domaine de la compétence pharmaceutique - Recensement et archivage des sources professionnelles et règlementaires - Participation active au bon fonctionnement du CLIN - Gestion de la pharmacie dans un cadre de maîtrise des dépenses de santé, etc... Compétences requises (techniques, relationnelles) : - Etre titulaire du diplôme réglementaire pour l'exercice de la pharmacie (DE Docteur en pharmacie / DES en pharmacie hospitalière) - Savoir négocier avec les différents interlocuteurs internes et externes - Savoir fixer les objectifs et évaluer les résultats - Savoir animer et mobiliser une équipe - Savoir s'adapter de manière réactive aux besoins des services Primes et reprise d'ancienneté à taux plein sur même qualification - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 37 départements et plus de 2300 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.
À propos du poste : Vous êtes passionné(e) par le vin et souhaitez rejoindre un environnement dynamique et passionnant ? La Halle aux Vins de Saint-Céré recherche un(e) Caviste pour accompagner son Responsable de cave et participer à la vente et à la promotion de nos produits. Responsabilités : Développer et fidéliser la clientèle notamment en l'accueillant et en la conseillant sur le choix des vins et spiritueux, en fonction de leurs goûts et de leurs besoins. Assurer la gestion des stocks, les commandes et la mise en valeur des produits. Participer à la réception et au rangement des marchandises. Entretenir l'espace de vente et garantir un environnement propre et agréable. Organiser des dégustations et animations pour faire découvrir nos références. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous êtes doté(e) de compétences commerciales, mettez un point d'honneur à la satisfaction et possédez également des connaissances sur les différents types de vins et spiritueux. Vous avez une première expérience dans le domaine du vin, en tant que caviste ou dans un poste similaire (sommellerie). Vous êtes dynamique, autonome, et avez le sens de la relation clients. Un esprit d'équipe et une bonne présentation sont essentiels. Conditions Type de contrat : CDI, 39h du Mardi au Samedi. Lieu : Saint-Céré, Lot (46400), des déplacements ponctuels peuvent être envisagés par la suite. Rémunération : Selon profil et expérience. Avantages : 13ème mois, Titres restaurant, Intéressement Si vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et contribuer à offrir une expérience unique à nos clients, n'hésitez pas à postuler !
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste de Soudeur (F/H) Secteur d'activité : Métallurgie et transformation des matériaux Type de contrat : Intérim Lieu : Saint Céré Temps de travail : 35h / semaine du Lundi au Vendredi. (+ Le vendredi après-midi n'est pas travaillé) Les missions : - Déformer ou découper les matériaux ; - Lecture de plans ; - Assemblage par divers procédés : pointage, soudage, rivetage, boulonnage, collage ; - Contrôle des pièces ; - Souder Environnement de travail : - Atelier - Parking Le profil : - CAP/BEP soudure - Expérience professionnelle dans le travail des métaux - Maîtriser des techniques de soudage (TIG, MIG/MAG) ; - Lecture des plans et des documents spécifiques à la soudure ; Vos avantages en tant que membre de l'équipe Adéquat : - 12,00 €/heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Ticket restaurant - Prime habillage - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous ! https://www.lejobadequat.com/><span >https://www.lejobadequat.com/</span></a></span></span></div></div><div><span ><span ><br /></span></span></div><div><span ><span >Rejoins le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! </span></span></div><div><span ><span ><br /></span></span></div><div><span ><span >Adéquat, Simplement pour vous !</span></span></div><br /></html>></a></span></span></div></div></html>></a></span></span></div></div></html>
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'Institut Camille Miret recrute un Electricien (H/F) sous contrat à durée déterminé pour un renfort d'une semaine à temps complet au sein de son service Informatique, à Leyme. Missions principales : - tirage de câble électrique - fibre optique Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE
L'Institut Camille Miret recrute un Aide-Soignant (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps plein de nuit au sein de son Unité Fermée d'Hospitalisation et de Crise (UFHC), à Leyme. Le service UFHC est une unité de suivi et de soin de court séjour, à taille humaine. Elle dispose d'une capacité de 15 lits et 3 chambres de suivi intensif. Cette unité reçoit des patients en soins psychiatriques sans consentement en période de crise aigüe et parfois des patients en soins psychiatriques libres pour un état de crise ponctuelle. Ainsi, vos missions principales seront les suivantes : - Dispenser, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne - Accompagner la personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, pratiquer des soins de confort et d'hygiène, après avoir évalué le niveau d'autonomie physique et psychique du patient, en le respectant tout en le sollicitant - Collaborer à la qualité du séjour et aux soins - Participer à l'accueil et à l'installation, puis à la sortie, du patient et de sa famille, dans le cadre des protocoles existants - Créer une relation de confiance, d'aide, d'écoute avec les patients, leur entourage et l'équipe - Participer à la gestion des repas : contrôle des menus et des régimes prescrits, aide à la prise de repas, surveillance de l'alimentation - Participer aux soins préventifs et curatifs : prise de température, pouls et pesée ; prévention des escarres, aide à la prise de médicaments préparés et distribués par l'infirmier. - Participer à l'identification des besoins et à la surveillance psycho-comportementale du patient - Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé du patient - Participer aux différentes activités individuelles ou collectives et savoir en évaluer les objectifs: activités occupationnelles, activités thérapeutiques ou socio-thérapeutiques, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier, accompagnement à l'extérieur ou aux consultations externes selon le projet de soin du patient - Réalisation et traçabilité des soins réalisés dans le dossier informatisé : transmissions quotidiennes et orales - Mise à jour du dossier patient - Participation aux réunions de synthèse et/ou d'analyse clinique - Participation à l'élaboration du PSAP : projet de soins d'accompagnement personnalisé et planification des activités infirmières pour le patient - Participation à l'entretien courant des matériels et des locaux : literies, chambre, couverts, linge - Accueil et encadrement pédagogique des élèves aides-soignants dans le cadre de leur stage - Participation à des groupes de travail - Mise à jour des connaissances et compétences des pratiques aides-soignantes (formation, lecture professionnelle.), etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - CE Logement ponctuel possible
Nous sommes un EHPAD de 70 lits. Nous recherchons un ou une aide soignant(e) à temps complet. . Organisation du travail : Travail en journée de 12h (selon un roulement fixe) Travail 1 week-end sur 3 Période de repos de 5 jours consécutifs toutes les 6 semaines Vos missions : Surveiller l'état de santé des résidents Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne Réaliser des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé Sens de l'écoute, bienveillance, esprit d'équipe Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : la.misericorde@wanadoo.fr Pour plus d'infos : 05.65.40.8143
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute un nouveau talent sur un poste d'Opérateur (F/H) : Type de contrat : Intérim Prise de poste : Mai Durée du contrat : 5 mois Horaires de travail : 8h-12h et de 13h30-17h30 Jours : Du lundi au vendredi Lieu : Lacapelle-Marival Les missions : - Vérifier que les bouteilles en verres soient propres - Etiquetage des bouteilles - Vérifier que les capsules soient bien mises Le profil : - Débutant accepté - Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe. La rémunération et les avantages : - Taux horaire fixe (à négocier) + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Réalisation de programmes d'usinages sur commandes numériques - Réalisation des programmes d'usinages pour les essais de nos machines - Ecriture de programmes paramétrés lors du process est vendu avec nos machines - Participation au cahier des charges pour consultation de sous-traitant pour écriture de programmes d'usinage 5 axes ou réalisation de Post-Processeur - Conduite de nos machines (montage pièces, usinage, contrôle dimensionnel) dans nos ateliers ou sur sites clients - Consignation des essais réalisés - Participation à la réception de nos machines en atelier et sur sites clients - Formation clients (utilisation machine, usinage) - Interventions ponctuelles chez nos clients Français et étrangers Conditions de travail - 35 heures ou forfait jours suivant niveau et expérience - Sur site et déplacements Profil recherché - Formation BAC+2 minimum - Connaissance des machines à commandes numériques - Expérience dans le domaine de la machine-outil - Connaissance des outils, matières et conditions de coupe - Niveau d'anglais intermédiaire (documents techniques et interventions à l'étranger) Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer une entreprise en pleine croissance dans un environnement dynamique et innovant - Participer à des projets techniques ambitieux et stimulants - Contribuer à des solutions sur mesure et durable pour nos partenaires industriels
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un Assistant Chef de projet - H/F en alternance Rattaché au Chef de projet sénior, vous participez au pilotage, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. SUJET DU STAGE Vous participerez notamment aux activités de développement de systèmes et machines innovants dans le domaine des haute puissances pulsées. En tant qu'assistant(e) chef de projet, vous participerez activement au suivi des projets et à la coordination des différentes équipes techniques. Vos missions incluront : - Participation aux réunions d'avancement avec nos clients pour assurer un suivi précis des projets. - Planification des activités en étroite collaboration avec le chef de projet et les équipes techniques. - Suivi du bon déroulement des projets en termes de délais, coûts et qualité. - Analyse des KPI (indicateurs de performance) et proposition de plans d'actions correctifs pour optimiser les performances. - Participation à la préparation des revues clients pour présenter l'avancement des projets. - Gestion des risques et des problèmes rencontrés durant les projets et participation à la prise de décision. - Communication régulière sur l'état d'avancement des projets auprès des parties prenantes. VOTRE PROFIL Vous préparez un bac+5 type école d'ingénieur avec une spécialisation en gestion de projet. Contrat d'apprentissage de 24 à 36 mois. Bon niveau d'anglais requis (B2) Bonne maîtrise des outils de gestion de projet. Capacités d'analyse et de synthèse, esprit d'initiative et capacité à proposer des idées innovantes, rigueur et organisation dans le suivi des tâches. Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Prime de vacances Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Epargne salariale Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un directeur développement H/F. Intégré au comité de direction votre mission consistera à développer des relations stratégiques avec les laboratoires de recherche et à piloter les initiatives internes pour concevoir et proposer des solutions technologiques innovantes adaptées aux besoins spécifiques des secteurs de la défense et fusion nucléaire. VOS MISSIONS Vos missions seront les suivantes : ->Assurer le développement stratégique et commercial : * Identifier et développer des opportunités dans le domaine des systèmes d'armes complexes, armes à énergie dirigée et des machines de hautes puissances pulsées (HPP). * Etablir des relations stratégiques avec les acteurs clés (organismes étatiques, labotoires ou autres partenaires stratégiques) ; * Superviser les processus d'achat publics liés à la défense et répondre à des appels d'offres complexes ; * Contribuer à la définition de la stratégie de l'entreprise dans les domaines de Hautes puissances pulsées et armes à énergie dirigée ; * Représenter l'entreprise lors de salon, conférences et évènements stratégiques liés aux technologies de défense ; * Participer aux échanges avec les décideurs et experts des secteurs recherche et défense. ->Assurer le développement commercial de machines HPP : * Identifier les besoins des laboratoires de recherche en matière de machines HPP pour des applications défense ; * Contribuer au développement de ces machines, en collaboration avec la direction technique, des opérations et des équipes R&D; * Garantir que les solutions proposées répondent aux exigences techniques, de performance et fiabilité des clients. ->Piloter les propositions techniques et financières (PTF) : * Superviser la rédaction et la coordination des propositions techniques et financières ; * S'assurer de la conformité des offres avec les exigences réglementaires et techniques des clients . * Garantir l'innovation et la compétitivité des solutions proposées. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique (électronique, physique appliquée, systèmes complexes ou technologies de Défense). Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans un poste combinant expertise technique et développement commercial. Vous connaissez le secteur de la défense et idéalement les systèmes d'armes complexes/à énergie dirigée ou des hautes puissances pulsées. Vous disposez de solides connaissances techniques. Vous avez la capacité à dialoguer avec des experts techniques et à comprendre les concepts avancés en physique, électronique ou systèmes d'armes. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Anglais technique et commercial courant (C2). VOS AVANTAGES Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature à l'adresse suivante : rh@itopp-alcen.com Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Nous recrutons un agent polyvalent en propreté de locaux H/F sur Saint Céré CDI 30h semaine - 130 h mois Du lundi au samedi selon planning établi Le permis B est exigé afin d'assurer les déplacements avec un véhicule de l'entreprise. Vos missions : Entretien des locaux Remplacement des agents absents Livraison de produit et matériel Savoir-être : Sens de l'organisation Garant des règles de sécurité Minutieux (se) Rigoureux (se) Autonome
Notre entreprise ANGIBAUD EQUIPEMENT est à la recherche, dans le cadre de son développement et pour répondre à une forte demande, un nouveau collaborateur (H/F). Vous assurerez les missions de livraison et de pose, sur les équipements frigorifiques, de climatisation, de cuisine professionnelle et de buanderie. Vous disposez idéalement d'une formation technique : Electricité, électronique, électrotechnique, plomberie, électromécanique (CAP, BAC PRO, BTS) voire maintenance industrielle / tertiaire. Votre motivation et vos connaissances techniques seront déterminantes et primeront sur l'expérience. Expérience exigée N'hésitez pas à postuler. si vous avez envie d'apprendre et de progresser professionnellement. Si vous présentez une expérience significative de chantier, elle sera également considérée. Vous devez disposer d'un permis B (indispensable) Nous vous proposons : -Type d'emploi : Temps plein, CDI -Salaire : 25000 à 32000 € annuel / Rémunération selon expérience et profil -Véhicule de service -Outillage complet, -Téléphone, -Repas restaurant, -Mutuelle d'entreprise, -Heures supplémentaires majorées, -Primes chantiers -Travail en journée, pas d'astreinte, repos le week-end. Poste à pourvoir dès que possible, base technique sur Saint céré (46400)
Rattaché(e) à notre service Montage, vous avez pour mission de : - Réaliser l'assemblage et le montage d'outillages ou de sous-ensembles mécaniques à partir des plans d'études - Intervenir sur des opérations de montages mécaniques, hydrauliques et pneumatiques en atelier. - Suivre le montage et respecter le planning des machines. - Contrôler le fonctionnement mécanique et effectuer les mises au point - Assurer l'installation, la mise en service ou le dépannage sur site de nos clients en France ou à l'étranger. - Piloter une équipe de monteurs ou sous-traitants sur les chantiers. Profil : - Titulaire d'une formation de type Bac Professionnel Productique Mécanique ou équivalent - La maitrise de lecture de plans est indispensable. - L'utilisation de ponts roulants et de P.E.M.P est un plus.
Dans le cadre de son développement ITOPP recherche un ingénieur d'études - HPP - H/F. Rattaché au directeur des opérations, vous participez à la conception, le développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. Vos missions : Au sein du bureau d'études et conjointement avec le bureau d'études ingénierie (mécanique, électrotechnique - automatisme et électronique) et le laboratoire d'essais, vos missions seront les suivantes : - Analyser les besoins clients (internes et externes) - Effectuer de la recherche documentaire pour orienter la conception - Définir les spécifications techniques du projet - Prendre en charge la conception et la réalisation du projet (simulation, essais, analyses...) - Rédiger les rapports techniques Dans ce cadre, vous serez amené à intervenir sur différents projets. Votre profil : Vous êtes diplômé d'un bac+5 de type école d'ingénieur avec une spécialité technique (mécatronique, mesures physiques, etc). Vous avez de solides connaissances techniques. L'utilisation de logiciels type CST, LTSpice/ Pspice, serait un plus. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. Le candidat doit impérativement être de nationalité française. En fonction de votre profil et de vos appétences, ce poste est évolutif vers un rôle de chef de projet. Les atouts qui vous définissent ? Dynamisme, rigueur, adaptabilité et fort esprit d'équipe ! Dans le cadre de ce recrutement, nous vous accompagnons dans votre mobilité dans le département ! Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre ITOPP c'est intégrer une entreprise moderne qui utilise des technologies de pointe pour répondre à des demandes clients très spécifiques. Et parce que chaque projet est atypique et que nos équipes doivent sans cesse se réinventer, nous œuvrons pour offrir à nos collaborateurs un environnement de travail stimulant, propice à l'innovation et à l'épanouissement. Nous croyons fermement que la clé de notre réussite repose sur l'excellence technique de nos équipes, c'est pourquoi nous proposons à nos collaborateurs les outils, la formation et le soutien nécessaires pour leur permettre de développer leur expertise et réaliser leur plein potentiel. Les + du poste : - un environnement de travail agréable - des perspectives et projections dans la société - Tickets restaurant d'une valeur de 11€ (pris en charge à 60%) - Accord d'épargne salariale - Primes diverses. Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !
Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent d'Accueil Polyvalent pour la saison 2025 ! Au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France, il accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Agents d'Accueil Polyvalents pour la saison 2025 en CDD saisonnier de 2 mois. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers au cœur de la saison estivale - Une diversité de postes et de publics pour que chaque jour soit différent du précédent - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. Vous évoluez sur différents postes afin d'acquérir une vraie polyvalence : liftier, agent de file, distribution des audioguides, contrôle des billets et caisse/billetterie. Vos missions : - Accueillir, renseigner et équipez en audioguides les visiteurs avant leur descente dans le gouffre - Donner des explications sur le déroulé de la visite - Répondre aux questions sur le gouffre et les points d'intérêt de la région - Assurer la fluidité des descentes et le respect des timings de créneaux pour garantir des conditions de visites optimales - Veiller à l'entretien et à la propreté du site - Collaborer avec l'ensemble des équipes pour assurer un enchantement et une expérience visiteur inoubliable. Profil : - Excellentes compétences en communication et aptitude à engager le public - Capacité à travailler efficacement en équipe - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle. Alors, prêt(e)s à tenter l'aventure ?
Au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France et accueille chaque année près de 550 000 visiteurs. Nous recherchons des Guide-bateliers et Guide-batelières pour compléter notre équipe en vue de l'été 2025 en CDD saisonnier de 2 mois 1/2 de mi-juin à fin août. Vous êtes embauché dès le mois de juin afin d'être formé au métier, 2 dates d'embauche possibles à définir : 16 juin ou 23 juin. Une saison au Gouffre de Padirac c'est : - Une ambiance mythique avec une équipe de 150 saisonniers tous métiers confondus au cœur de la saison estivale - Un job hors du commun qui vous garantit de travailler au frais toute la saison à 103 mètres sous terre - Des massages sportifs à disposition des équipes pendant les périodes de fortes activité - Un lieu naturel d'une beauté à couper le souffle comme environnement de travail. VOS MISSIONS - Accueillir et informer les visiteurs sur le parcours et les consignes de sécurité - Conduire les barques sur la rivière souterraine en respectant la quiétude du lieu - Partager des informations historiques et géologiques sur le site avec les visiteurs - Assurer une bonne gestion des flux des visiteurs - Veiller à l'entretien et à la propreté des barques et du site - Collaborer avec l'équipe pour assurer un enchantement et une expérience visiteur inoubliable. VOTRE PROFIL - Excellentes compétences en communication et aptitude à engager le public - Capacité à travailler efficacement en équipe - Maîtrise du français et niveau conversationnel dans une seconde langue au choix - Tempérament sportif pour naviguer et manœuvrer les barques - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et jours fériés - Présentation soignée et attitude professionnelle. Ce métier est accessible à toutes et à tous, tentez l'aventure !
Au sein d'une boutique de souvenirs située à Padirac, vous occuperez le poste de vendeur / vendeuse en cadeaux souvenirs. Vous aurez en charge de : - l'ouverture et la fermeture du point de vente - la vente et l'encaissement de produits en boutique de souvenirs - la vérification des livraisons, l'étiquetage des produits et la mise en rayon. Profil : Formation en vente ou équivalent Horaires 9h30-18h30 (30 minutes pause repas), vous avez un jour de repos par semaine , temps plein 35h PAS DE LOGEMENT
Remplacer le chef de cuisine en son absence Participer activement à la préparation et à l'envoi des plats. Superviser et coordonner l'équipe en cuisine. Veiller à la bonne application des recettes, au dressage des plats et à la qualité des mets. Gérer des commandes de matière première en lien avec le chef. Participer à l'élaboration des menus avec le chef de cuisine. S'assurer du respect des normes HACCP et des règles de sécurité en cuisine. Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre 2025
La brasserie Les Visiteurs recherche un /e Runner H/F dont les missions sont les suivantes : Vous aidez à la mise en place des tables et effectuez essentiellement le service des plats durant le service. Vous êtes organisé(e) et rapide dans le service. Vous effectuez également le service des boissons et des glaces les après-midis. Vous travaillez selon un planning établi du lundi au dimanche avec des jours de repos. Postes horaires continus 11H30 19H30 Possibilité de logement , 2 jours de repos par semaine 1ere expérience souhaitée poste à pourvoir de mai à octobre 2025
Manpower BIARS SUR CERE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien d'études développement en simulation numérique (H/F) Vos principales missions seront : - Compilation de codes pour HPC ; - Développement en environnement linux ; - Développement de scripts de lancement et de dépouillement automatisé de données de simulations numériques ; - Parallélisations des codes pour adaptation aux machines HPC ; - Réalisation d'interfaces graphiques (développement en Python). Vos avantages et votre rémunération : -Salaire primes 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) 10% d'indemnités de congés payés -Vous pouvez épargner, en toute sécurité, vos IFM sur votre Compte d'Epargne Temps (CET) en euros et rémunéré à un taux de 8% bruts annuels. -Vous avez accès aux supers avantages du comité d'entreprise Manpowe -Vous pouvez percevoir 150 en parrainant un nouveau candidat ayant un métier recherché par l'agence. -Si vous êtes intéressé par un poste stable, Manpower Biars-sur-cère recrute aussi des CDI-Intérimaires Diplôme de base : De formation BAC2/3 GEII ou Ecoles d'ingénieurs spécialisées en Génie informatique ou dans l'informatique industrielle. Conditions : -Poste basé à Gramat -Rémunération attractive selon profil et expérience -Avantages : Restaurant d'entreprise, JRTT, bus gratuit Merci de nous envoyer votre candidature avec votre CV à jour et devenez un de nos futurs Talents Manpower !
Manpower BIARS SUR CERE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire (H/F) -Confection et assemblage de câbles électriques selon les spécifications techniques. -Manipulation et transport des matériaux nécessaires à la production. -Assemblage des matériaux pour la fabrication des câbles. -Réalisation de petites soudures pour l'assemblage des câbles. -Respect des normes de sécurité et de qualité. Vos avantages et votre rémunération : -Salaire primes 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) 10% d'indemnités de congés payés -Vous pouvez épargner, en toute sécurité, vos IFM sur votre Compte d'Epargne Temps (CET) en euros et rémunéré à un taux de 8% bruts annuels. -Vous avez accès aux supers avantages du comité d'entreprise Manpowe -Vous pouvez percevoir 150 en parrainant un nouveau candidat ayant un métier recherché par l'agence. -Si vous êtes intéressé par un poste stable, Manpower Biars-sur-cère recrute aussi des CDI-Intérimaires Profil recherché : -Formation sur poste de travail -Bonne condition physique et capacité à travailler en équipe. -Rigueur et sens du détail. Conditions -Horaires : 08h 12h 13h 17h sauf vendredi 08h 12h 13h 16h -39h semaine -Lieu : Gramat -Poste : Assis ou debout selon les besoins de la production Comment postuler : Envoyez votre candidature avec votre CV à jour et devenez l'un de nos futurs talents !
Sous la direction de votre chef de département et avec sa collaboration, vous êtes responsable de la réalisation des objectifs fixés en amont pour votre rayon frais libre service. Vous assistez votre manager et contribuez à l'organisation du rayon au travers de différentes missions : Gestion commerciale : - Réalisation des objectifs (CA, stocks, frais de personnel et taux de ruptures) ; - responsable de la dynamique du point de vente (gestion des promotions, garant de l'organisation en matière de service client). Management: - Animation d'une équipe de cinq collaborateurs - Intégration, formation des nouveaux collaborateurs ; - établissement des plannings horaires, organisation et gestion des congés payés et repos divers - Contrôle du respect des règles et consignes de sécurité. Relation clients : - Accueil, conseil et fidélisation client ; - Garant de la stratégie commerciale du site multiservices; - Mise en place d'opérations commerciales. Le poste est un CDI à temps complet. Bénéficiant d'un statut agent de maîtrise, vous travaillez du lundi au samedi dès 5h sur 37h45 hebdomadaires. Selon votre profil, vous bénéficiez d'une rémunération brute annuelle de 35 K à 40 K décomposée comme suit : * salaire de base brut mensuel de 2 270 euros à 2 440 euros *prime annuelle (=1 mois de salaire) *prime d'assiduité (jusqu'à 200 EUR brut annuel) *primes de participation et d'intéressement (environ 2 mois de salaire) *prime sur objectifs (jusqu'à 1 mois de salaire) *divers avantages sociaux *mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise
Vous ferez l'entretien du jardin chez des particuliers : tonte, débroussaillage, plantations, nettoyage du jardin. Compétences souhaitées : Préparer les sols, les plantations, technique de débroussaillage, utilisation d'engins de tonte Débutant(e) accepté(e) Savoirs être : Autonomie, respect des engagements
Vous gérez en autonomie l'organisation des rayons liquide et permettez ainsi la réalisation des objectifs commerciaux préalablement fixés avec votre manager. Du contrôle des marchandises réceptionnées au suivi client, vous maîtrisez l'approvisionnement et la bonne tenue de votre rayon : - Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations. - Vous vous assurez de la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits - Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures - Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve - Vous assurez le suivi des commandes sur informatique - Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients dans le respect de la charte accueil du magasin - Vous assurez une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression ! Le poste est un CDI à temps complet à pourvoir immédiatement ! En termes d'organisation de travail : vous travaillez du lundi au samedi dès 5h (avis aux lève-tôt !). Vous travaillez également l'après-midi de 13h à 16h deux jours par semaine. Vous percevez un salaire brut mensuel de 1 891 euros pour débuter mais aussi : ** une prime annuelle correspondant à 1 mois de salaire dès lors que vous bénéficiez d'un an d'ancienneté ** une prime de performance (=max 200EUR annuel brut) ** une prime d'intéressement et une prime de participation calculée selon les résultats de l'entreprise (= plus de 2 mois de salaire au cours des 4 dernières années) ** une mutuelle que nous prenons en charge à 100% ** de nombreux avantages financés par notre CSE et par l'entreprise Profil recherché Personne de terrain, vous aimez que ça bouge ! Rigueur et organisation sont des compétences essentielles pour vous permettre de réussir dans ce métier et qui sait, d'évoluer vers d'autres postes !
Aide-soignant(e), AES/AMP en EHPAD (H/F) Nous recrutons des aides-soignantes, AES/AMP en CDI/CDD à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents dont 13 à l'unité Alzheimer en hébergement permanent et 3 résidents en hébergement temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Sous la responsabilité de la cadre de santé et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e)/AES/AMP assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. Missions principales : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques ou animations * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille * Utilise l'outil informatique et le progiciel de soins Profil recherché Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico- Psychologique en EHPAD D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe associatif où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières *Rémunération : CCN51, reprise de l'ancienneté *Roulement en 10H en coupé, un weekend sur deux travaillé *Postes en CDD, évolutifs , vacations Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46
Brasserie l'Union à Gramat recherche cuisinier/cuisinière pour la saison d'été de Juin à Août . Contrat évolutif Personne sérieuse avec une hygiène irréprochable . Salaire motivant, heures supplémentaires payés . Service en coupure POSTE NON LOGE
ASSISTANT SOINS LOGISTIQUE (H/F) Nous recrutons des ASL à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents en hébergement permanent dont 13 à l'unité Alzheimer et 3 résidents en accueil temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Entretien des chambres et des locaux, du matériel et du mobilier, Achemine les chariots de repas, aide à la distribution des repas en chambre, accompagne le repas en salle à manger, aide à la prise de repas et aide la desserte des tables, Connaît et respecte les procédures d'hygiène et de sécurité, Participe au respect de l'environnement des résidents Communique avec l'équipe soignante, Participe à des groupes de travail, aux réunions de fonctionnement de l'établissement, Aide à la toilette, aux soins de résidents, à sa mobilité Profil recherché D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez rejoindre une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité auprès de nos résidents. Vous intégrez un groupe associatif où la personne âgée est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos ainés et de leurs familles et proches. Ces valeurs fondamentales doivent être respectées par tous. Conditions particulières *Poste en 10H00 en coupé, cycle de travail sur 2 semaines (Lundi, Mardi / Samedi, Dimanche / Mercredi, Jeudi, Vendredi) *Prise de poste en Entretien à 7H45 et en Soins à 6H30 ou 7H45 *Travail un weekend sur deux *Rémunération sur la base de la grille de la CCN51 *CDD évolutif Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46
L'APAJH du Lot est une association loi 1901 lotoise, implantée sur Cahors, depuis 1991. Elle est gestionnaire d'un SESSAD multi-agrément centré au départ sur les déficiences sensorielles. Elle est gestionnaire également d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents polyhandicapés). Aujourd'hui, le SESSAD accompagne des enfants et adolescents présentant une déficience visuelle, auditive, motrice, ou encore des troubles spécifiques du langage et des apprentissages. Nous disposons aussi de 2 places pour enfants polyhandicapés. Pour soutenir ces 5 agréments, le SESSAD dispose d'un plateau technique diversifié composé d'éducateurs spécialisés, d'enseignants spécialisés, de psychomotriciens, d'ergothérapeutes, de psychologues, de neuropsychologues, d'une AVJiste. Dans le cadre d'une extension dont l'ouverture est prévue pour octobre 2025, le SESSAD va se redéployer en partie sur la commune de Gramat. 35 jeunes seront ainsi suivis par une équipe basée sur Cahors ; 35 autres seront suivis par une équipe basée sur Gramat. Les 2 antennes accompagneront des jeunes relevant des 5 agréments mentionnés précédemment. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, le (la) che(fe) de service bénéficie de délégations qui lui permettent d'assurer l'animation du service, en coordination avec la chef de service et les cadres administratives basées sur Cahors. Vous exercerez les missions suivantes, dans le respect des valeurs déclinées dans le projet de service : - Vous veillez à l'interdisciplinarité des accompagnements, à l'élaboration des projets personnalisés et à leur mise en œuvre effective en garantissant la participation des personnes concernées ; - Vous coordonnerez les projets et veillerez à leur cohérence au sein du service et auprès des partenaires ; - Vous apporterez un appui technique aux professionnels de l'équipe pluridisciplinaire ; - Vous animerez des réunions pluridisciplinaires et partenariales ; - Vous participerez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des pratiques et processus de travail en vue de faire évoluer le projet de service ; - Vous contribuerez à la gestion administrative et budgétaire du service en coordination avec les cadres administratives ; - Vous assurerez le suivi du temps de travail ainsi que la gestion des ressources humaines de l'antenne, en coordination avec les autres cadres de la structure ; - Vous participerez aux réunions de direction et apporterez votre contribution aux nouveaux projets des services Expertise /Technicité attendues : - Sens de l'engagement et intérêt pour les politiques publiques - Capacité à gérer les situations de tension et à se positionner - Capacité à déployer un management participatif Permis B obligatoire. Prise de poste : le 06/10/2025
Sous l'autorité du Responsable du service technique de la Commune de Gramat et au sein d'une équipe de dix agents, vous assurerez l'entretien des espaces publics de la collectivité et effectuerez quelques travaux divers. Missions : Assurer l'entretien des espaces verts et autres terrains : - Tondre les gazons, débroussailler les abords, effectuer le désherbage manuel et les tailles, nettoyer les espaces végétalisés (feuilles, papiers, détritus.), contribuer au fleurissement : création et plantation de massifs floraux et arbustifs, mise en place des jardinières et des paillages, entretenir le parc arboré et les massifs floraux, procéder au paillage et aux arrosages - Évacuer les déchets et les valoriser dans les filières appropriées, contribuer à l'entretien des cimetières, effectuer le nettoyage du matériel utilisé, utiliser les matériels et produits spécifiques en respectant les consignes de sécurité Activités occasionnelles : - Participer à l'organisation matérielle de diverses manifestations estivales : aide à la circulation, manutention de panneaux routiers, de barrières, installation de mobiliers, nettoyer le bassin de la mairie, les petites poubelles, évacuer les encombrants sur demande Conditions d'exercice du poste : - Travail en extérieur par tout temps: station debout prolongée, travail courbé, agenouillé - Déplacements fréquents à pieds et/ou motorisés, utilisation de matériels bruyants et coupants, port des EPI Relations fonctionnelles : - Relations internes avec les agents des différents services de la Collectivité, son Responsable, le DGS, les Élus. - Relations externes avec les usagers, les fournisseurs, les associations . Profil recherché : - PSC1 souhaité Savoirs et savoir-faire : - Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité, savoir réaliser des plantations selon des plans fournis, connaissances des techniques horticoles et paysagères d'entretien et de création, connaissances et respect des conditions d'utilisation et de stockage des produits utilisés (interactions à éviter, leur toxicité.) - Capacité à s'adapter aux évènements, en collaboration avec les autres agents - Appliquer les règles de sécurité au travail lors des interventions et installations Casier judiciaire vierge Date limite de candidature : 16/06/2025
Nous recrutons des opérateurs en découpe de canards (H/F) Votre mission Managé par un responsable LPSA, vous êtes positionné(e) sur la ligne de production aux côtés d'une équipe dynamique. Vos principales responsabilités : -Découpe de canard -Nettoyage du poste -Affilage et affûtage de son couteau Votre profil - Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se) ? - Vous aimez le travail en équipe et êtes prêt(e) à vous investir ? - Une expérience en agroalimentaire, et plus particulièrement en découpe de viande, est un plus. Organisation du travail - Du lundi au vendredi : 7h-16h Vos avantages chez LPSA - Prime de production mensuelle - Indemnisation des déplacements - Chèques cadeaux, avantages CSE et accès à une plateforme de réduction - Prime de fin d'année (13ème mois) - Mutuelle prise en charge à 100% - Participation aux bénéfices - Matériel et équipement fournis Qui sommes-nous ? LPSA est une entreprise Bretonne qui, depuis plus 30 ans, valorise l'expertise et le savoir-faire de ses équipes, spécialisées dans la transformation et la découpe de la viande. Nos partenaires sont de grands industriels français mais aussi des TPE/PME proches de chez vous. Nos salariés sont en CDI (et non, nous ne sommes pas une entreprise de travail temporaire). Vous travaillez quotidiennement dans les locaux de nos clients, pour autant vos collègues et managers sont comme vous, salariés LPSA. Rejoignez nos équipes d'opérateurs qualifiés, au coeur d'une entreprise qui saura répondre à vos attentes de qualification et de stabilité professionnelle. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
LPSA est un acteur majeur depuis 28 ans dans la 2e transformation de la viande. Notre force : Le savoir-faire de nos équipes dont nous assurons la professionnalisation en permanence. Rejoignez-nous!
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute sur le poste de Conducteur de cars (F/H) Prise de poste : Dans l'immédiat Type de contrat : Intérim Jours et horaires : En fonction du planning Lieu : Gramat / Altillac Missions : - Récupérer son véhicule à l'entrepôt, s'assurer de son état de propreté et de fonctionnement. - Prendre connaissance de sa feuille de route à l'aide du web planning. - Accueillir et assister les passagers à leur entrée dans l'autocar, en veillant à leur sécurité. - Informer les passagers sur les différents arrêts et les correspondances. - Délivrer les billets et être responsable de sa caisse (selon le type de transport). - Remplir les documents de suivi administratifs demandés par l'entreprise. - Respecter les programmes et les horaires et informer sa hiérarchie en cas de panne ou de retard sur le planning. - Utiliser et renseigner le matériel technologique à bord du véhicule. - Diagnostiquer les pannes de son véhicule et en informer les services techniques chargés de l'entretien. Environnement : - Situé au coeur de la Vallée de la Dordogne, à 2h de Toulouse et 1h30 de Limoges. Profil : - Titulaire du permis D + FIMO - Une expérience dans ce métier serait un plus à votre candidature - Etre ponctuel et avoir un bon relationnel Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Charcutier ou Cuisinier/Traiteur (F/H) - Rejoignez notre équipe de passionnés ! Vous êtes un expert en charcuterie et traiteur et souhaitez intégrer une entreprise qui valorise le savoir-faire artisanal ? Nous recherchons un charcutier/traiteur talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique. Notre entreprise, située à Gramat, est reconnue pour ses produits de qualité et son service exceptionnel. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients des produits savoureux et authentiques. Vos principales missions seront : - Transformation et préparation de produits de charcuterie - Élaboration de plats traiteurs - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Accueil et conseil des clients Nous recherchons une personne ayant : Une formation en charcuterie/traiteur (CAP, BEP ou équivalent) Une expérience significative dans le domaine Une excellente connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Un bon relationnel et un sens du service client De la créativité et une passion pour la gastronomie Un contrat CDI à temps plein Ambiance de travail conviviale et stimulante Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise en pleine expansion qui valorise le savoir-faire artisanal et le respect des traditions. Vous travaillerez dans un environnement où la qualité, la créativité et la satisfaction client sont au cœur de notre activité. Jours de repos : Samedi après-midi, dimanche et lundi toute la journée.
Grâce à leur proximité, les experts de nos 24 points de vente AGRO-SERVICE 2000 accompagnent au quotidien les agriculteurs et producteurs dans leurs spécialités : élevage, maraîchage, récolte, vignes, arboriculture, production laitière, oléiculture. Passionné(e) par le monde agricole, et la mécanique ? Agro service 2000, a le poste qu'il vous faut ! Pour renforcer l'équipe du magasin de Gramat, nous recrutons un Vendeur Technique / Mécanicien (F/H) spécialisé en agriculture/motoculture, en CDD de 7mois). Rejoindre l'équipe de Roger-Xavier, c'est prendre la charge de l'atelier du magasin et du SAV. Vos Missions : Diagnostiquer l'origine des pannes et contrôler le bon fonctionnement des matériels ; Réparer des matériels selon les standards professionnels et les normes du constructeur ; Monter et réparer les pneumatiques ; Assurer la réception, la préparation et la mise en route des matériels ; Poser les accessoires et les équipements sur les machines ; Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines, etc.); Vendre les marchandises, consommables et matériels agricoles et conseiller la clientèle ; Mettre en avant les produits vendus et veiller à l'organisation et au rangement du magasin et des matériels ; De remonter toutes informations du terrain utile à la bonne marche de l'atelier; Être le garant de la satisfaction client, et de l'image du magasin auprès de la clientèle. Votre profil : Professionnel de la mécanique (agricole/motoculture), rigoureux, vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine ; Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe ; Disponible et à l'écoute, vous êtes courtois dans vos relations avec les clients et dans le respect de leurs contraintes. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Modalités : Poste à pourvoir à temps plein en CDD (7mois) ; Travail en journée de 8h, sur 5 jours ; Rémunération à partir de 27 000,00€ bruts par an pour 40h ; Rémunération variable selon l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs (commissions, primes mensuelles, primes trimestrielles, prime annuelle) Lieu du poste : en présentiel (Gramat)
Nous recherchons un / e Menuisier poseur / Menuisière poseuse pour rejoindre notre équipe Vos missions : - Pose de menuiseries intérieures et extérieures - Assurer l'assemblage et l'installation de divers éléments en bois, aluminium ou PVC - Lire et interpréter les plans et schémas techniques - Effectuer les finitions et réglages nécessaires pour garantir une installation parfaite - Veiller à la conformité des ouvrages et au respect des normes et DTU. - Travailler en équipe et assurer un service client de qualité Profil recherché Expérience significative en menuiserie et pose Bonne maîtrise des outils et techniques de menuiserie Sens du détail et du travail bien fait Les avantages qu'on propose : - Contrat à 35h ou 39h - Mutuelle - Comité d'entreprise - Panier repas - Frais de déplacement
Belle ferme bio en plein cœur du Parc Naturel Régional des Causses du Quercy recherche 1 à 2 associés. Elevage de 16 vaches jersiaises et 20 chèvres. 80 hectares : 30 ha en prairie, 7 ha en céréales, le reste en parcours, bois, landes permettant l'autonomie alimentaire du cheptel. Les activités sont très variées et passionnantes ! Soins aux animaux, traite, transformation du lait en fromages et yaourts , commercialisation locale. Grâce au travail en commun, c'est 35 heures de travail chacun/semaine, travail un week-end sur 3 et 5 semaines de congés par an. Recherche personnes dynamiques, responsables, les pieds sur terre. Avec ou sans expérience du monde paysan.
Association ayant pour mission notamment de mettre en relation employeurs agricoles et demandeurs d'emploi.
Belle ferme bio en plein cœur du Parc Naturel Régional des Causses du Quercy recherche en urgence 1 personne expérimentée pour la saison. Elevage de 16 vaches jersiaises et 20 chèvres. 80 hectares : 30 ha en prairie, 7 ha en céréales, le reste en parcours, bois, landes permettant l'autonomie alimentaire du cheptel. Les activités sont très variées et passionnantes ! Soins aux animaux, traite, transformation du lait en fromages et yaourts , commercialisation locale. 35 heures par semaine.
En tant qu'ingénieur en modélisation et simulation numériques en dynamique rapide au sein du laboratoire Simulation Mécanique Dynamique (LSMD), le titulaire du poste devra principalement étudier le comportement dynamique des matériaux. Il s'agit notamment de développer des modèles matériaux qui seront implémentés dans les codes de la plateforme de simulation en dynamique rapide. A l'issue de cette étape de validation à l'échelle de l'éprouvette, les modèles seront évalués sur des configurations globales s'appuyant sur les calculateurs haute performance et massivement parallèles du CEA DAM. Les thèmes abordés seront larges : effets des explosions sur les structures, pénétration de projectile dans des cibles, fonctionnement des systèmes d'armes. Une attention particulière sera portée sur les phénomènes de fragmentation, rupture et endommagement des matériaux métalliques. La maîtrise de la modélisation de la fragmentation d'une enveloppe suite à une explosion est un enjeu majeur pour la DAM. L'activité du poste s'articulera autour des missions suivantes : - Développer et/ou améliorer les modèles numériques nécessaires aux expertises - Evaluer et/ou développer de nouvelles approches de modélisation au profit des expertises - Réaliser des simulations numériques d'interaction arme/cible - Participer à la conception des expérimentations d'intérêt et analyser les résultats - Gérer un grand volume de données numériques utiles à l'expertise - Restituer les résultats obtenus au client - Maintenir ses connaissances au meilleur niveau technique en effectuant une veille bibliographique, participer à des congrès ou des séminaires afin d'améliorer la connaissance de l'état de l'art technologique des domaines d'intérêt. De formation Bac+5 /+8 en école d'ingénieur ou docteur avec des compétences en Mécanique en dynamique rapide (mécanique des fluides, comportement dynamique des matériaux, physique des chocs), Simulation numérique (techniques de maillage, connaissance des méthodes de calcul et schémas numériques, choix des techniques et stratégies d'analyse) et en programmation (Python, Fortran et C++). Prise de poste en Octobre 2025 Nos Avantages : Restaurant d'entreprise, Télétravail, Intéressement, Prime, RTT, Navettes gratuites, CSE, CET Vous pouvez également venir nous rencontrer sur notre stand entre 9h et 17h lors du forum TAF de Figeac du jeudi 10 avril 2025 (espace François Mitterrand, place Philibert Renaud 46100 Figeac)
Rattaché au laboratoire pyrotechnie, nous recherchons un ingénieur responsable d'expérimentations pyrotechniques H/F. Le laboratoire a pour mission de préparer et de réaliser des expériences de détoniques et de balistiques terminales au profit de différents programmes. Le responsable expérimentations pyrotechniques aura pour mission de préparer et piloter la réalisation d'expériences pyrotechniques. Dans ce cadre, vous devrez : - Piloter la conception, la préparation et la réalisation des expérimentations pyrotechniques ; - Garantir les résultats des expériences en termes de franchissement de jalons, de budgets et de qualité des mesures acquises ; - Veiller au respect des consignes et procédures de sécurité applicables sur les sites, et rédiger des dossiers de sécurité si nécessaire ; - Rendre compte de l'avancée de la préparation des essais et des résultats après dépouillement et analyse auprès des différents acteurs (projet et hiérarchie) , - Piloter, animer et coordonner l'équipe en charge de l'expérimentation ; - Concevoir et mettre en place les moyens de mesures les mieux adaptés pour répondre aux besoins et attendus des expérimentations. Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation. Formation requise : De formation Bac+5 ingénieur en détonique, mesures physiques, ou mécanique Expérience requise : Minimum de 2 ans dans le domaine. Prise de poste en septembre 2025 Nos Avantages : Restaurant d'entreprise, Télétravail, Intéressement, Prime, RTT, Navettes gratuites, CSE, CET Vous pouvez également venir nous rencontrer sur notre stand entre 9h et 17h lors du forum TAF de Figeac du jeudi 10 avril 2025 (espace François Mitterrand, place Philibert Renaud 46100 Figeac)
Rattaché à une équipe expérimentale vos missions consisteront à: - Préparer et réaliser des expérimentations pyrotechniques : participation à la définition de l'expérience, préparation du site expérimental, configuration et mise en place du dispositif pyrotechnique, mise à feu du dispositif pyrotechnique, remise en état du site après expérience, etc., - Préparer et mettre en œuvre des lanceurs à poudre et à gaz, - Maintenir en condition opérationnelle les installations et les moyens pyrotechniques : aires d'expérimentation, systèmes de mise à feu, lanceurs à poudre et à gaz, etc. - Contribuer à la sécurité des personnes et des biens : maîtrise et application du référentiel sécurité de l'installation, rédaction de modes opératoires et de consignes de sécurité, proposition d'axes d'amélioration. Formation requise : BTS, DUT, Licence Pro, Bac Professionnel en mécanique ou mesures physiques ou pyrotechnie. Expérience requise : Minimum de 2 ans dans le domaine. Une expérience de plusieurs années dans le domaine de la pyrotechnie serait très appréciée. CONDITIONS DE TRAVAIL : Rémunération A définir selon profil Durée hebdomadaire : 39h50 + RTT Travail en journée Nos Avantages : Restaurant d'entreprise, Télétravail, Intéressement, Prime, RTT, Navettes gratuites, CSE, CET Prise de poste en septembre 2025 Vous pouvez également venir nous rencontrer sur notre stand entre 9h et 17h lors du forum TAF de Figeac du jeudi 10 avril 2025 (espace François Mitterrand, place Philibert Renaud 46100 Figeac)
Rattaché au laboratoire qui a pour mission la maîtrise métrologique et physique des moyens de mesure expérimentale, nous recherchons un technicien mesures Physiques H/F. Vous travaillez essentiellement en laboratoire, mais vous pourrez également intervenir sur l'ensemble des sites expérimentaux du CEA sous le pilotage des experts mesure et en lien avec les équipes expérimentales. Après une prise en main des outils et des méthodes, vous devrez assurer la maîtrise de ces instruments de mesure et leur raccordement métrologique. Vous serez impliqué dans le développement, la qualification et la maintenance de prototypes de systèmes de mesure développés pour des applications de mesure ultra-rapide dans les domaines de la mécanique et de l'optoélectronique. Vous serez également en soutien pour l'entretien et le développement des bancs d'étalonnage présents au laboratoire pour vérifier les capteurs du parc expérimental. Dans ce cadre vous devrez : - Assurer le support technique à la mesure : veille technologique, développement de nouvelles technologies de mesure, acquisition d'instruments, estimation des incertitudes de mesure, assistance sur sites d'essai ; - Réaliser le raccordement métrologique et maintenance de l'ensemble des instruments : opérations d'étalonnage et vérification spécifiques en interne, gestion des marchés de sous-traitance ; Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation. Formation requise : BTS/DUT ou Bachelor Mesures Physiques, Maintenance, Métrologie Expérience requise : Minimum de 5 ans dans un environnement de R&D ou de métrologie Prise de poste en septembre 2025 Nos Avantages : Restaurant d'entreprise, Télétravail, Intéressement, Prime, RTT, Navettes gratuites, CSE, CET Vous pouvez également venir nous rencontrer sur notre stand entre 9h et 17h lors du forum TAF de Figeac du jeudi 10 avril 2025 (espace François Mitterrand, place Philibert Renaud 46100 Figeac)
Former un contrôleur / une contrôleuse technique automobile. Prérequis pour effectuer la formation : - Diplôme de niveau 4 (BAC PRO) dans une discipline de l'automobile (sans expérience) - Diplôme de niveau 4 (BAC / BAC PRO) dans une discipline de l'automobile + 1an d'expérience en réparation automobile - Diplôme de niveau 3 (BEP / CAP) dans une discipline de l'automobile + 3ans d'expérience en réparation automobile
L'Institut Camille Miret recrute un cadre de santé (H/F) pour un contrat à durée indéterminée, à temps plein, sur des unités du secteur Enfants au nord du département du Lot (Leyme/Figeac). Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront d'organiser l'activité paramédicale, animer une équipe, coordonner les moyens d'un service de soins et de veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations. Vos activités principales : - Élaboration et coordination du projet de l'unité - Garant de l'inscription du projet de l'unité dans le projet médical - Gestion directe des personnels soignants et hôteliers - Garant de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales - Identification, suivi et évaluation des besoins en formation des personnels - Participation au développement du réseau - Conseil technique et clinique auprès des familles - Optimisation des ressources et des moyens de l'unité - Mise en œuvre de la démarche de soins à l'aide des outils de travail correspondants (protocoles de soins, diagnostics infirmier ) - Positionnement en référence pour les soins spécifiques - Animation de réunions - Maintien d'une dynamique d'équipe en favorisant la prise d'initiatives - Définition des objectifs de soins et de service et évaluation des résultats, etc... Compétences techniques : - DE Infirmier - Certificat cadre infirmier (ou cadre de santé) ou Master 1 Management des organisations de santé - Connaissances techniques de soins selon la spécificité de l'unité Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
L'Institut Camille Miret recrute un cadre de santé (H/F) pour un contrat à durée indéterminée, à temps plein, sur des unités du secteur Adultes au nord du département du Lot (Leyme/Saint-Céré). Ainsi si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, vos missions principales seront d'organiser l'activité paramédicale, animer une équipe, coordonner les moyens d'un service de soins et de veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations. Vos activités principales : - Élaboration et coordination du projet de l'unité - Garant de l'inscription du projet de l'unité dans le projet médical - Gestion directe des personnels soignants et hôteliers - Garant de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales - Identification, suivi et évaluation des besoins en formation des personnels - Participation au développement du réseau - Conseil technique et clinique auprès des familles - Optimisation des ressources et des moyens de l'unité - Mise en œuvre de la démarche de soins à l'aide des outils de travail correspondants (protocoles de soins, diagnostics infirmier ) - Positionnement en référence pour les soins spécifiques - Animation de réunions - Maintien d'une dynamique d'équipe en favorisant la prise d'initiatives - Définition des objectifs de soins et de service et évaluation des résultats, etc... Compétences techniques : - DE Infirmier - Certificat cadre infirmier (ou cadre de santé) ou Master 1 Management des organisations de santé - Connaissances techniques de soins selon la spécificité de l'unité Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 - 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) - Comité d'Entreprise. Logement ponctuel possible.
Nous recrutons pour le secteur d'Issendolus un employé (H/F) de ménage chez les particuliers Vos missions : - Nettoyage des sols (aspiration et lavage), - Nettoyage des vitres, - Dépoussiérage des meubles, - Évacuation des déchets. Véhicule personnel souhaité. Indemnités kilométriques possibles. Prise de poste dès que possible. De 12 heures à 50 heures / semaine modulables Contrat à durée déterminée d'usage de 6 mois renouvelable sur l'année. Vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé pour favoriser votre retour dans l'emploi. Nous nous adaptons à votre planning.
Emploi Services est une association intermédiaire créée en 1996. Basée à Gramat, notre zone d'intervention couvre les cantons de Gramat, Lacapelle-Marival, Cœur de Causse Employeur de proximité, l'association a pour objectif de faciliter l'insertion socio-professionnelle des demandeurs d'emploi grâce à des missions de travail auprès de particuliers, de collectivités, d'associations et d'entreprises du secteur et à un accompagnement personnalisé de nos salarié(e)s.
Envisagez-vous de mettre votre talent de Plombier sanitaire (F/H) au service de projets passionnants ? Plongé dans l'univers des tuyaux et des installations, votre défi sera d'assurer l'harmonie des équipements sanitaires et de chauffage. - Préparer et poser les éléments nécessaires pour l'installation d'équipements sanitaires et de chauffage - Régler et mettre en service les installations avec soin et précision - Réaliser des opérations de dépannage et de réparation pour maintenir les installations en parfait état - Monter des systèmes de ventilation et de climatisation adaptés à un usage domestique - Appliquer rigoureusement les règles de sécurité pour garantir des interventions sans souci Attention, roulement de tambours : - Contrat: CDI - Salaire: 23000 euros /an Ici, c'est comme Disneyland mais pour les avantages :
Chez Randstad, nous sommes les experts d'un matching parfait entre vous et votre prochain emploi. Et en plus, notre taux de réussite est plus élevé que celui d'un site de rencontres. Et en plus, on sait faire couler l'eau dans le bon sens.
repos lundi et mardi 35H00 semaine débutant accepté travail en autonomie et travail d'équipe
Nous recherchons un chef d'équipe ou une cheffe d'équipe œuvrant dynamique et motivé(e) pour superviser notre équipe de nettoyage dans le secteur du nettoyage de locaux sur le secteur de Saint Céré et du Lot. . Vous serez responsable de garantir la qualité des services offerts tout en assurant une atmosphère de travail positive et productive. Horaires : CDI 35 heures du lundi au samedi, travail en journée Missions Superviser et coordonner les activités de l'équipe de nettoyage pour assurer un service efficace et de qualité. Former, encadrer et motiver les membres de l'équipe afin d'optimiser leur performance. Effectuer des contrôles réguliers pour garantir le respect des normes d'hygiène et de propreté, Veiller à la mise en place des consignes. Collaborer avec les autres départements pour assurer une communication fluide et une bonne coordination des tâches. S'informer de la satisfaction des clients sur les prestations effectuées Remplacement de salariés(es) absents(es) Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes si nécessaires. Résoudre rapidement les problèmes ou conflits au sein de l'équipe. Permis B obligatoire car déplacement avec le véhicule de l'entreprise Profil recherché : Expérience significative en gestion d'équipe, idéalement dans le secteur du nettoyage ou de l'hôtellerie. Compétences avérées en supervision et leadership, avec la capacité à inspirer et à motiver une équipe. Connaissance des techniques et des normes de nettoyage. Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail. Si vous êtes passionné(e) par le management d'équipe et que vous souhaitez contribuer à un environnement accueillant et propre, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Au sein d'une entreprise familiale d'une quinzaine de personnes, nous recherchons un chef d'équipe polyvalent. Depuis 25 ans, nous misons sur la qualité pour répondre aux demandes de nos clients, majoritairement particuliers. Nous avons la chance de travailler avec un parc matériel intéressant. Vous serez en charge de mener à bien vos chantiers de création et d'entretien et de la gestion de votre équipe. Vous êtes autonome, rigoureux et aimez le travail en équipe. Vous interviendrez sur des missions diverses en aménagement: plantation et engazonnement, clôtures, maçonnerie paysagère. En entretien : taille paysagère, tonte... Le permis EB est un plus (possibilité de le passer).
VOS MISSIONS : 1- Usiner des pièces : -Prendre connaissance du dossier de fabrication (gammes, plans, fiches d'instructions..) et effectuer les opérations de contrôle relatives aux exigences qualité - Usiner des pièces en tournage et fraisage en garantissant les conditions optimums de sécurité produit et qualité - Reprise des pièces non conformes revenues - Faire des contrôles et prendre des mesures (micromètre.) pour s'assurer de la fiabilité de son travail 2 - Contrôler : - Contrôler les cotes pendant la phase d'usinage - Remplir les documents de contrôle et de qualité (FAC) - Alerter en cas d'écart et déclarer informatiquement les écarts SERMATI propose de nombreux avantages : - primes semestrielles - intéressement participation - mutuelle familiale
L'Institut Camille Miret recrute un psychologue (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps complet au sein du CMP Enfant de Saint-Céré. Ainsi, si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel en santé mentale, votre mission principale sera de concevoir et de mettre en œuvre, au travers d'une démarche professionnelle propre, des méthodes d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques, de conseil et de prévention, prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et ce afin de promouvoir l'autonomie de la personne. Vos activités principales : - Prise en charge individuelle ou collective des patients et de leur entourage. Psychothérapies - Mise en oeuvre des dispositifs d'intervention à visée préventive et curative - Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'intervention - Conduite d'entretiens individuels ou collectifs (groupes de paroles, soutien psychologique) - Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, travail de synthèse, restitution) - Participation aux réunions d'analyse clinique et de synthèse - Participation aux différents groupes de réflexion mis en place et au Projet d'Etablissement, etc... Primes et reprise d'ancienneté - rémunération CCN 51 et 27 CP + 27 RTT (base temps plein) - Comité d'Entreprise
Nous recherchons un Peintre Industriel (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe sur le site de Leyme (46) ! En tant que Peintre Industriel (H/F), vous aurez pour principale mission d'appliquer des couches de revêtement ou de protection sur des pièces et produits industriels. Responsabilités : - Préparer et traiter les surfaces (grenaillage, sablage, bains, .) - Peindre les sous-ensembles - Effectuer les travaux de finition (retouche) - Contrôler la conformité et la qualité des produits - Effectuer la mise en place des outillages et des réglages - Veiller au respect des délais et des exigences techniques, en coordination avec la planification - Remplir les documents de production - Assurer le nettoyage et l'entretien Si vous êtes un Peintre Industriel (H/F) en recherche d'une nouvelle aventure, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui et contribuez à notre succès !
Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Charger la machine (parfois des pièces de 10 à 12m) - Réglage et bridage pièce sur machine - Réglage des outils - Usinage suivant programme réalisé par le service programmation et méthodes, mais un échange avec eux est bien souvent nécessaire, vue qu'il s'agit de pièces techniques souvent unitaires - Contrôle dimensionnel en cours et en fin d'usinage. Consignation des valeurs en fin d'usinage - Nettoyage de la pièce et parfois ébavurage Vous travaillerez sur des machines équipées de commandes numériques NUM, HEIDENHAIN et SIEMENS. Conditions de travail : - Travail posté en 2x7 ou 3x8 Profil recherché : - Connaissances à minima d'un type de commandes numériques, NUM, SIEMENS ou HEIDENHAIN - Maitrise de la lecture de plans mécaniques et cotations - Tourneur, Fraiseur ou Tourneur/Fraiseur
Nous sommes à la recherche de notre futur Technicien de Maintenance F/H pour le compte du Groupe Cahors, afin d'intégrer notre équipe sur notre site de LEYME (46). Votre objectif principal, sera d'assurer la maintenance préventive et curative des biens et moyens. Vos missions seront de : - Intervenir lors des pannes et remettre en services dans les plus brefs délais - Assurer la maintenance préventive - Rédiger et assurer le suivi des demandes de maintenance par moyen et secteur - Accompagner les prestataires extérieurs - Suivre les stocks d'outillages et consommables industrielles - Rechercher les pièces et faire rédiger des devis en vue de commandes - Archiver les rapports de contrôle et d'intervention. Titulaire d'un BAC MSPC ou d'un BTS Maintenance des Systèmes. Vos points forts sont votre polyvalence, votre sens de l'organisation, votre réactivité, votre sens de la rigueur et votre esprit d'équipe. Vous avez des connaissances en mécanique, système hydraulique et en électricité.
La Cuma Lot Environnement recherche son chauffeur (F/H) tracteurs avec matériels agricoles et pulvérisateur. Issu d'une formation initiale agricole (CAP/ BEP à Bac Pro), débutant accepté, vous devrez faire preuve de : - Sens de l'organisation et rigueur dans le traitement des informations, - Sens du contact, - Conduite tracteurs et matériel agricoles, et réglages des matériels - Obtention du certiphyto applicateur serait un plus - Obtention du permis Poids lourd serait un plus Vos missions : Dans une coopérative, vous serez chargé de conduire tracteurs et machines agricoles, ainsi que le pulvérisateur pour réaliser des travaux des champs (labour, semis, épandage lisier, traitements phytosanitaires... ) auprès d'agriculteurs adhérents.
Entreprise agricole, filiale des Fermes de Figeac, basée à Lacapelle Marival et proposant des services d'utilisation de matériels agricoles avec chauffeur aux agriculteurs adhérents des Fermes de Figeac.
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Si vous venez chez nous vous pourrez bénéficier de nos nombreux avantages : - Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km - Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » pour vous aider à vous loger - Prime de mobilisation - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% - Travail du dimanche limité à 1 sur 4 - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km ou 45 mn du domicile ou du secteur de rattachement - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps - Congés rémunérés pour vous occuper de vos enfants quand ils sont malades - Une Responsable à votre écoute avec qui vous aurez un point mensuel - Un Assistant social pour vous épauler dans vos difficultés personnelles - Possibilité de bénéficier de formations pour apprendre le métier et monter en compétences - et si vous vous sentez bien chez nous des possibilités d'évolution en interne. Vous aimez ce département, vous partagez nos valeurs et vous voulez vous sentir réellement utile pour les personnes fragiles, alors rejoignez-nous! Ta zone d'intervention : Loubressac, Autoire, St-Jean-Lagineste, Mayrinhac-Lentour, Bannes, St-Vincent-Du-Pendit, Frayssinhes, St-Laurent-les-Tours, Saignes, St-Michel-Loubéjou, Latouille-Lentillac CDD du 16/06/25 au 28/09/25 Temps plein de préférence La prime de précarité de fin de contrat sera versée pour les étudiants liés à l'entreprise par un CDD pour une période comprise dans ses vacances scolaires ou universitaires.
LOT AIDE A DOMICILE, première Entreprise Publique Locale de France dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile est née du rapprochement de 19 associations et de deux Centres Communaux d'Action Sociale, pour couvrir l'ensemble du territoire départemental. Aujourd'hui, elle emploie 850 salariés sur tout le département du Lot.
GEA, cabinet de géomètres-experts est un acteur majeur dans son secteur depuis 1975. Intégré à Life3DGroup depuis 2017, notre groupe se compose de 40 collaborateurs et nos bureaux se situent à Blagnac, Cahors, Saint-Céré, Brive-la-Gaillarde, Bétaille. Le Mans et Tulle. Doté d'un parc de matériel récent et performant et de solutions technologiques innovantes, notre savoir-faire s'étend du plan de division, de bornage, de la topographie, de la maitrise d'œuvre à l'ingénierie 3D et au B.I.M. Nos collaborateurs interviennent sur le territoire national et international pour le compte de grands groupes, PME, collectivités et particuliers avec un haut niveau de qualité, de respect des délais et de service sur des marchés diversifiés. Dans le cadre de nos activités, nous recrutons un Technicien Géomètre/Dessinateur sur Saint-Céré. En étroite collaboration la Direction et les Géomètres-experts du cabinet, vous aurez pour mission de mener des affaires foncières telles que les divisions, les bornages, les délimitations de propriété de personnes publiques, les détachements de lots à bâtir, la mise en copropriété et les modificatifs de copropriété en menant plus particulièrement les activités suivantes : - Traitement DAO des affaires foncières sur Autocad avec respect de la charte graphique du bureau - Rédaction des PV de bornage - Montage des DMPC - Suivi des dossiers en cours de signature (relances des collectivités, riverains,.) - Gestion de la finalisation des dossiers (Mise à jour, contrôle de la réalisation de l'ensemble des taches, de l'ensemble des signatures, obligations ordinales (RFU, dématérialisation et mise en ligne des documents signés) Plus rarement - Montage de dossier de Déclaration Préalable de lotissement ou de Permis d'Aménager - Effectuez les relevés extérieurs à la station robotisée ou au GPS (levés préalable ou aide au bornage) Vous serez également amené(e) à faire des travaux topographiques généraux. Issu d'un BAC à BAC+2 de technicien géomètre notamment, vous avez une première expérience. Vous maîtrisez les techniques de mesurage ainsi que AutoCAD et Covadis pour ses modules généraux et DMPC. Vous êtes diplomate, rigoureux et doté d'un excellent relationnel. Temps plein, CDI Lieu de travail : Saint Céré et déplacements Mutuelle, prévoyance, primes et tickets restaurants
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Si vous venez chez nous vous pourrez bénéficier de nos nombreux avantages : - Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km - Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » pour vous aider à vous loger - Prime de mobilisation - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% - Travail du dimanche limité à 1 sur 4 - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km ou 45 mn du domicile ou du secteur de rattachement - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps - Congés rémunérés pour vous occuper de vos enfants quand ils sont malades - Une Responsable à votre écoute avec qui vous aurez un point mensuel - Un Assistant social pour vous épauler dans vos difficultés personnelles - Possibilité de bénéficier de formations pour apprendre le métier et monter en compétences - et si vous vous sentez bien chez nous des possibilités d'évolution en interne. Vous aimez ce département, vous partagez nos valeurs et vous voulez vous sentir réellement utile pour les personnes fragiles, alors rejoignez-nous! Ta zone d'intervention : Molières, Espeyroux, Leyme, Anglars, Lacapelle Marival, Saint Bressou, Cardaillac, Le bourg, Le Bouyssou, Rudelle, Théminettes, Thémines, Rueyres, Albiac, Issendolus CDD du 15 juillet 2025 au 30 septembre 2025 Temps partiel ou temps plein La prime de précarité de fin de contrat sera versée pour les étudiants liés à l'entreprise par un CDD pour une période comprise dans ses vacances scolaires ou universitaires. Plusieurs postes à pourvoir.
Sous la supervision du chef d'équipe, vous serez responsable de l'usinage de pièces sur des machines à commandes numériques, en garantissant le strict respect des normes de sécurité, de qualité, d'environnement et des processus de production. Vos missions incluent : - Préparation méticuleuse du poste de travail - Réalisation des opérations d'usinage avec précision (positionnement des pièces, détection des anomalies, application des mesures correctives, etc.) - Assurer la traçabilité rigoureuse des produits - Contribution active aux initiatives d'amélioration continue - Autocontrôle des pièces usinées - Maintenance et entretien du matériel, garantissant un environnement de travail propre et fonctionnel Profil Recherché : - Bac Pro en technicien en réalisation de produits mécaniques avec une spécialisation en réalisation et maintenance des outillages - Parfaite maîtrise de la symbolique des plans industriels, de la technologie des matériaux, des normes aéronautiques et des exigences QSE - Esprit d'équipe affirmé et capacité à s'adapter aux processus et règles de l'entreprise - Autonomie et proactivité dans le respect des consignes de sécurité Le poste est organisé en 2 x 8 uniquement (5h-13 h et 13h -21 h) Avantages : mutuelle à 80% employeur- primes semestrielles- intéressement et participation
SERMATI est une PME spécialisée dans la conception, la fabrication, et l'intégration de solutions clés en mains, lignes et outillages d'assemblage, pièces et sous-ensembles mécaniques complexes, pour les secteurs industriels de l'aéronautique, la défense, le spatial, et de l'énergie. Partenaire reconnu des majors de l'industrie Aéronautique, Défense et Spatiale, la force de SERMATI repose sur une constante capacité à innover depuis 50 ans, grâce à notre structure orientée vers la réactivité
Sous la supervision du chef d'équipe, vous serez responsable de l'usinage de pièces sur des machines à commandes numériques, en garantissant le strict respect des normes de sécurité, de qualité, d'environnement et des processus de production. Vos missions incluent : - Prendre connaissance du dossier de fabrication (gammes, plans, fiches d'instructions ) et effectuer les opérations de contrôle relatives aux exigences qualité - Réaliser le bridage de la pièce afin de garantir la sécurité de la pièce et prendre en compte les contraintes techniques au besoin avec l'aide du chef d'équipe -Préparer les outils de coupe et faire les jauges outils -Réaliser la maintenance de 1er niveau de sa machine - Charger et lancer le programme - Utiliser le langage de programmation propre à sa machine - Usiner les pièces dans des conditions optimums de sécurité et qualité du produit - Conduire l'usinage de la pièce (adapter la vitesse de coupe - outils de coupe) - Contrôler les cotes pendant la phase d'usinage - Remplir les documents de contrôle et de qualité (FAC) Profil Recherché : - Bac Pro en technicien en réalisation de produits mécaniques avec une spécialisation en réalisation et maintenance des outillages - Parfaite maîtrise de la symbolique des plans industriels, de la technologie des matériaux, des normes aéronautiques et des exigences QSE - Esprit d'équipe affirmé et capacité à s'adapter aux processus et règles de l'entreprise - Autonomie et proactivité dans le respect des consignes de sécurité Le poste est de nuit : 21 h - 5 h Avantages : mutuelle à 80% employeur- primes semestrielles- intéressement et participation
1-Analyser le marché et les besoins pour chaque projet dès la phase études - Recenser l'ensemble des fournisseurs, présents sur le marché, susceptibles de répondre aux besoins achats - Évaluer ces fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, de coûts et de volumes définis avec la direction achats, à travers des appels d'offre et/ou des rendez-vous commerciaux Négociation commerciale - Fixer précisément pour chaque produit ou matériaux nécessaires à l'entreprise des objectifs maximaux et minimaux de prix, de volumes, de délais, de qualité - Analyser et/ou anticiper les objectifs du fournisseur en termes d'objectifs commerciaux : coûts de fabrication, marges, position sur son marché, santé financière, sensibilité personnelle du commercial... - Négocier avec les fournisseurs les prix, les obligations contractuelles (critères qualité, volumes et délais de livraisons...), les conditions de paiement, etc. -Communiquer auprès des fournisseurs à propos de l'entreprise, de ses besoins, de son développement et des perspectives de relations commerciales, en fonction des attentes commerciales du fournisseur -Définir les conditions contractuelles d'intervention des fournisseurs en fonction des objectifs de l'entreprise : accords-cadres ou commande unique 2-Assurer le suivi des fournisseurs et des contrats - Veiller à la bonne réalisation des accords définis contractuellement - Évaluer la satisfaction des directions métiers par rapport aux achats réalisés et aux fournisseurs sélectionnés - Auditer et évaluer les fournisseurs selon des critères définis avec la direction achats - Assurer un rôle d'interface et de communication interne afin de favoriser la bonne intégration des achats réalisés dans les circuits de production de l'entreprise (participation aux réunions de lancement -aux réunions avec le Bureau d'études si nécessaire et ensuite avec l'ordonnancement sur le suivi planning des projets) - Intervenir en cas de litige avec les fournisseurs et/ou de non-respect des conditions d'intervention 3-Reporting et suivi budgétaire Assurer le reporting auprès de la direction des achats et des directions métiers de l'entreprise Veiller au respect du budget achats pour chaque projet Profil: De formation supérieure en mécanique et avoir une excellente connaissance des marchés de la mécanique industrielle - Être rompu aux techniques de négociation - Connaissance des produits et des techniques de production - Maitriser de la gestion de projets - Être à l'aise en anglais
MISSION DU POSTE Le technicien prototypiste assure la programmation et l'usinage de pièces unitaires ou de petites séries commandées par le service Achats. 2) ACTIVITÉS - Réaliser des pièces d'usinage sur les machines à disposition dans l'atelier de prototypage ; fraiseuse conventionnelle, tour horizontal à commande numérique, tour conventionnel, fraiseuse à commande numérique, machine d'électroérosion EDM, rectifieuse à commande numérique - Assurer la programmation des pièces sur les machines à commande numérique à l'aide d'un logiciel de CFAO - Assurer le contrôle métrologique des pièces usinées pour en assurer la conformité - Établir le planning de suivi des commandes afin de respecter au mieux les délais - Alerter son responsable de tous dysfonctionnements dans la chaîne de fabrication - Assurer le suivi des opérations de parachèvement commandées chez les sous-traitants de l'entreprise - Réaliser les commandes en utilisant le logiciel de GPAO et assurer la conformité des bruts de matière selon les nuances déterminées par le Bureau d'Étude - Recherche & Développement - Réaliser les commandes en utilisant le logiciel de GPAO et assurer la conformité des outils coupants et des outillages - Renseigner les tableaux de suivi des coûts de revient avec un logiciel tableur - Assurer l'entretien de premier niveau des machines d'usinage
Situé dans le département du Lot, au cœur de la Vallée de la Dordogne et à deux pas de Rocamadour, le Gouffre de Padirac est le premier site du patrimoine naturel souterrain en France. Découvert il y a 130 ans, ce site touristique incontournable de la région Occitanie accueille chaque année plus de 500 000 visiteurs. L'objectif de l'agent de maintenance polyvalent est de garantir la fonctionnalité et l'entretien des installations du site. Il ou elle exécute les travaux d'entretien général et/ou de modernisation du site, des matériels et des équipements en intervenant dans des domaines variés : électricité, automatisme, électronique, informatique, logistique, mécanique, nettoyage industriel, plomberie. Il ou elle est amené(e) à réaliser des interventions urgentes au cours desquelles sa réactivité sera primordiale. Il ou elle apporte un soutien logistique quotidien aux collaborateurs des services d'exploitation et commercial. Mission : - Des travaux de mise en place, de rénovation et d'entretien des installations électriques courants forts et courants faibles - Des travaux d'entretien général du site, et de rénovation des équipements et installations existantes - Des travaux d'entretien des espaces verts (taille, tonte, entretien) - Des travaux simples de petite maçonnerie et serrurerie - La rénovation de certains équipements en plomberie, réseau d'évacuation, etc. - Des interventions urgentes (dépannages électriques, ascenseurs.) Profil : Savoir-faire : - Lecture de plan et de documentation technique, - Caractéristique des produits utilisés, - Connaître et maîtriser les outils de production qui sont sous sa responsabilité (équipements mécaniques, électriques, hydrauliques, .), - Analyser les défaillances et réagir rapidement, - Être méthodique et organisé, - Avoir des capacités de travail en équipe, - Des études dans le domaine électrique serait un plus. Savoir-être : - Être rapide et réactif, - Faire preuve d'autonomie et d'initiatives, - S'adapter à une variété d'activités, - Savoir s'adapter aux situations inattendues. Contrat à Durée Déterminé, jusqu'au 2 novembre 2025, basé à PADIRAC (46) Convention collective des Espaces de Loisirs , d'Attractions et Culturels Horaires : Heures d'ouverture du Gouffre, du lundi au dimanche avec deux jours de repos tournants. Amplitude horaire élargie en fonction des horaires d'ouverture du site. Vous aimez : la polyvalence, avoir des missions variées et le travail en équipe.
Notre agence Adéquat de Bretenoux recrute des nouveaux talents sur des postes de Plombier / Chauffagiste (F/H). Missions : - Installation de Systèmes de Chauffage: pose et raccordement, montage des équipements, réalisation des circuits (cuivre, acier, PVC) - Installation sanitaire des équipements sanitaires comme des éviers, des lavabos, des baignoires, des douches, et des toilettes. - Raccordement des installations sanitaires aux réseaux d'eau potable et d'évacuation. - Soudure et assemblage des tuyaux et des équipements en respectant les normes de sécurité et de conformité. Profil : - Etre issu d'une formation BEP/CAP BAC PRO plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience de 2ans similaire sur ce poste. - Savoir lire et interpréter les plans. - Connaître les normes liées aux chantiers (eau, gaz, électricité) Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez joindre Fanny au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recrutons pour le secteur de Gramat 3 employés (H/F) de ménage chez les particuliers Vos missions : - Nettoyage des sols (aspiration et lavage), - Nettoyage des vitres, - Dépoussiérage des meubles, - Évacuation des déchets. Véhicule personnel souhaité. Indemnités kilométriques possibles. Prise de poste dès que possible. De 12 heures à 50 heures / semaine modulables Contrat à durée déterminée d'usage de 6 mois renouvelable sur l'année. Vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé pour favoriser votre retour dans l'emploi. Nous nous adaptons à votre planning.
Au sein d'un foyer de vie, l'accompagnant éducatif Social et ou aide-soignant en fonction éducative est chargé d'accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne. Il met en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et développer leurs capacités d'autonomie et leurs aptitudes. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, il propose et conduit des activités, en évalue les effets sur les personnes, et participe à l'élaboration des différents projets. Vous accompagnez les résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne et dans les activités occupationnelles et de loisirs en cherchant à développer leurs capacités. Sont accueillis au Foyer de vie 42 adultes en situation de handicap, nécessitant une présence continue. Les personnes accueillies sont majoritairement déficientes visuelles avec des troubles associés (cognitifs, moteurs, mentaux ou psychiques...) Les missions non exhaustives sont les suivantes : - Prend soin des personnes par une aide de proximité permanente. - Propose un accompagnement autour de tous les axes de la vie quotidienne, aide à la réalisation des gestes, étendu aux activités de la vie sociale. - Participe au bien-être physique et psychologique du résident. S'assure du confort matériel. - Participe, en collaboration avec les aides-soignants, au suivi de la santé de la personne (RDV, Distribution traitements et soins de la vie courante.). - Travaille en équipe pluridisciplinaire, en suivant les objectifs du projet, et les décisions prises en réunion d'équipe éducative. Communique avec les partenaires (familles administrations.) - Sous la responsabilité technique du chef de service éducatif : - assure la référence socio-éducative de résidents, conformément à la procédure. - rédige des comptes rendus (Synthèses - Projets Personnalisés - Rapports de comportement, Rapports d'évènements indésirables.). - Accompagne tout usager du Foyer Marthe Robin dans l'élaboration et l'accomplissement de leur projet personnalisé. - Participe aux réunions de travail mises en place : réunions d'unité et de relève - réunions d'équipe éducative - réunions de synthèse - réunions institutionnelles et interdisciplinaires. - Participe à l'organisation et la mise en œuvre d'activités ou d'évènements institutionnels à visée sociale et éducative (anniversaires, repas à thème, fêtes calendaires.) - Anime ou coanime des temps de loisirs et ateliers occupationnels. Amplitude horaire de 7h30 à 21h45 par roulement.
Poste Ce que nous pouvons accomplir ensemble: Rattaché à notre agence de Toulouse, vous travaillerez en équipe intégrée sur site client pour un de nos grands comptes du secteur de la défense. Vous ferez partie de l'équipe MCO/Exploitation et vous occuperez le poste de technicien(nne) méthodes maintenance. A ce titre, vos interviendrez principalement sur des projets concernant des infrastructures (bâtiment, réseau eau, Elec, etc.). Votre rôle: Accompagner nos différents clients dans la mise en place et le suivi de leur process de Méthodes Maintenance au travers de ces principales activités : Réaliser les inventaires terrains Mettre à jour la GMAO avec des données terrains ou directement avec les informations transmises par le client Participer à l'élaboration le plan de maintenance qui permettra d'optimiser les durées de vie des équipements Participer à l'élaboration et au maintien à jour les gammes de maintenance afin de s'assurer que les opérations de maintenance sont effectuées de manière conforme aux normes de sécurité Identifier les axes d'optimisation des activités de maintenance Participer aux activités de gestion des pièces de rechange Profil Votre profil et les qualités attendues pour ce poste: Issu(e) d'une formation de technicien méthodes et maintenance ou similaire Avec 2 ans d'expérience professionnelle, vous avez déjà développé les compétences nécessaires pour réussir dans ce poste, notamment en termes de capacité à travailler en équipe, à résoudre des problèmes, à être flexible et adaptable, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives. Votre expérience précédente vous permet de comprendre les enjeux de l'entreprise et de contribuer activement à son développement. Vos précédentes expériences, vous ont permis de développer les attendus suivants : Connaissance du milieu des infrastructures et des bâtiments (CVC, CFO/CFI, eau, etc.) Connaissance de logiciels de maintenance (GMAO) Maitrise du pack office Capacité rédactionnelle Appétence pour le terrain Connaissances des outils de méthode maintenance (TPM, AMDEC, 5S,.) Connaissance en lecture et/ou réalisation de schémas électriques (apprécié) Vous avez un bon sens du relationnel et de la communication (interfaces maintenance), un esprit rigoureux et votre flexibilité vous permettent de vous adapter aisément. Ce que nous vous proposons : Un projet directement au sein des locaux clients. Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum) Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers Un parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.) Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières. Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de télétravail, accord de participation/intéressement .) Poste en CDI basé à Gramat (46)
Nous recrutons pour le secteur de Gramat et ses environs un(e) employé(e) de ménage Nous recherchons 3 profils Vos missions : - Nettoyage des sols (aspiration et lavage), - Nettoyage des vitres, - Dépoussiérage des meubles, - Évacuation des déchets. Véhicule personnel souhaité. Indemnités kilométriques possibles. Prise de poste dès que possible. Contrat à durée déterminée d'usage renouvelable sur l'année. Nous nous adaptons à votre planning.
AVILOG, notre filiale spécialisée dans le transport de volailles vivantes, vous propose un poste en PL et SPL sur un secteur régional (ZC). * Vous travaillez de jour et/ou de nuit en fonction de l'activité sous forme de roulement. * Vous travaillez en régional sans découchés du dimanche soir au vendredi matin (certains samedis à prévoir) (environ 4 à 5 samedis travaillés dans l'année) * Vous effectuez l'enlèvement des rolls de volailles (tracté et poussée) et effectuez le transport vers les centres de transformation * Le ramassage des volailles est exclusivement effectué par l'éleveur et/ou son prestataire Les raisons d'intégrer l'équipe Avilog de GRAMAT (46500) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné dans votre formation par un formateur interne * Le matériel est récent et bien équipé, véhicule attitré * Le poste à pourvoir est en CDI * Le taux horaire brut est de 12.53€ ( 1900.00€ brut mensuel ) sur une base de 151.67 heures mensuelles + frais & prime + majoration des heures de nuit * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière *
Ce que nous recherchons : Nous accueillons un(e) alternant(e) opticien(ne) enthousiaste, curieux(se) et motivé(e), prêt(e) à s'impliquer dans une expérience enrichissante au sein de notre équipe. Tu apprendras à la fois le savoir-faire technique, le conseil client personnalisé et la gestion d'un espace de vente de qualité. Tes futures missions : Accueillir, écouter et conseiller notre clientèle avec bienveillance Participer à la réalisation des examens de vue et à l'interprétation des ordonnances Contribuer à l'adaptation, l'ajustage et la réparation des équipements optiques Découvrir les coulisses de la gestion d'un point de vente (stocks, vitrines, nouveautés) Être acteur/trice de la dynamique commerciale et de l'ambiance conviviale du magasin Travailler main dans la main avec des professionnels de la santé visuelle Ce que nous recherchons chez toi : Tu entames ou poursuis une formation en optique (BTS, licence pro, etc.) Tu es souriant(e), rigoureux(se) et animé(e) par le sens du service Tu as envie d'apprendre et de progresser dans une ambiance où la bonne humeur est essentielle Tu apprécies autant les relations humaines que les gestes techniques de précision Pourquoi nous rejoindre ? - Une équipe soudée et bienveillante - Un accompagnement personnalisé tout au long de ta formation - Un magasin à taille humaine, ancré localement - Un cadre de vie agréable à Gramat, entre nature et convivialité
Placé.e sous la responsabilité du/de la Responsable de Secteur du Pôle, l'Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l'accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L'Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle. Vos principales activités : - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison, - Assister dans les démarches administratives simples, - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d'hygiène corporelle - « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, courses, loisirs Zone d'intervention : Miers, Padirac, Thégra, Lavergne, Bio, Gramat, Flaujac-Gare, Reilhac, Lunegarde, Montfaucon, Le Bastit, Couzou, Rignac, Alvignac, Rocamadour, Carlucet, Séniergues, Ginouillac Nos avantages : - Un véhicule de fonction : Usage professionnel et personnel Entretien du véhicule et assurance pris en charge par l'entreprise, Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,15€/km Si vous choisissez d'avoir un véhicule personnel : Indemnisation des trajets domicile-travail à 0,35€/km Indemnisation des déplacements professionnels à 0,45€/km - Un Smartphone professionnel - Dispositif « Action logement » - Prime de mobilisation - Prime d'ancienneté - Travail du dimanche et jours fériés majoré à 45% (dimanche travaillé limité à 1 sur 4) - Pas de travail de nuit - Périmètre d'intervention limité à 30 km du domicile - Mutuelle d'entreprise payée à 65 % par l'employeur - De nombreux avantages sociaux, chèques cadeaux, et réductions pour les loisirs et chez les commerçants négociés grâce à un CSE dynamique ! - Compte Epargne Temps, - Congés d'ancienneté, - Congés rémunérés pour enfants malades - Un accès gratuit à une plateforme d'écoute psychologique, - Un Assistant social pour vous épauler dans vos difficultés personnelles - Des groupes d'analyse de pratiques professionnelles, - Séance de Sophrologie gratuite pendant le temps de travail - De nombreuses formations pour apprendre le métier et monter en compétences - Possibilités d'évolution en interne. - Poste proposé à temps plein (possibilité de contrat à temps partiel) Plusieurs Postes à pourvoir en Contrat CDD de "minimum 1 mois" ou "CDI" en fonction des disponibilités et besoins des candidats
Nous recherchons un(e) Pâtissier (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que Pâtissier (HF), vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des produits de pâtisserie. Vous devrez fournir un excellent service client. Aperçu du poste : - Préparer et cuire une variété de produits de pâtisserie et possiblement viennoiserie - Respecter les recettes et les normes de qualité établies - Assurer la propreté et l'organisation du poste de travail - Collaborer avec l'équipe pour répondre aux besoins des clients Responsabilités : - Préparer la pâte, les garnitures et les glaçages selon les recettes établies - Cuire les produits de pâtisserie et viennoiserie dans les délais requis - Décorer les produits finis avec soin et créativité - Gérer les stocks d'ingrédients et passer les commandes si nécessaire - Nettoyer et entretenir le matériel utilisé Exigences : - Expérience préalable en boulangerie-pâtisserie souhaitée - Capacité à manipuler des aliments en toute sécurité et à respecter les normes d'hygiène - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide et sous pression - Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, y compris les week-ends et jours fériés Nous offrons une rémunération compétitive selon expérience. Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à la satisfaction de nos clients avec vos talents de pâtissier. Pour postuler, veuillez soumettre votre CV et une lettre de motivation décrivant votre expérience en boulangerie-pâtisserie.
Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs Lotois, nous recrutons un technicien service rapide en automobile sur le secteur de Gramat. Vous aurez en charge : - Effectuer la maintenance préventive et corrective des pneumatiques - Assurer l'entretien courant de véhicules multimarques : vidange, freins, géométrie, remplacement de kits de distribution.... Votre profil : - Issu de la filière mécanique automobile - Minutieux et attentif au travail de précision. - Titulaire Permis B Le salaire comprend une part fixe et une part variable. Ce poste est évolutif, un parcours de formation individualisé peut être proposé en fonction de votre profil. Grâce aux GEIQ, vous bénéficiez également d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES qui vous octroie + de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien !
Nous recherchons un ouvrier VRD H/F (Voirie et Réseaux Divers) pour intervenir sur des chantiers de réseaux électriques (basse et moyenne tension). Vous intégrerez une équipe dynamique spécialisée dans la pose et la maintenance des réseaux souterrains et aériens. Vos missions principales : Réaliser les travaux de terrassement manuels et mécaniques Poser et raccorder des câbles électriques Installer des gaines, fourreaux, coffrets et armoires électriques Remettre en état la voirie après intervention Appliquer les consignes de sécurité et respecter les normes en vigueur Profil recherché : Expérience en réseaux électriques et/ou VRD appréciée Connaissances en électricité BT/HTA seraient un plus Permis B obligatoire - Permis C apprécié Habilitations électriques et AIPR (ou volonté de les passer) Sérieux, ponctuel, respectueux des consignes de sécurité Ce que nous offrons : Rémunération selon profil + paniers + primes Formations possibles (habilitation électrique, CACES, etc.) Équipe soudée et encadrement à l'écoute Stabilité de l'emploi dans une entreprise en croissance Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Dans le cadre d'une activité en travaux publics, nous recherchons, pour le compte d'une Entreprise Adhérente, un ouvrier VRD (Voirie et Réseaux Divers) H/F disposant d'une expérience en conduite d'engins de chantier. Vous interviendrez sur différents chantiers pour des travaux de voirie, de réseaux secs. Vos missions principales : Réaliser des travaux de terrassement, de pose de bordures, canalisations, regards, etc. Conduire différents types d'engins (mini-pelle, chargeuse, compacteur, etc.) Participer à la mise en œuvre des réseaux et à la réalisation de la voirie Effectuer l'entretien courant des engins utilisés Appliquer les consignes de sécurité et assurer la bonne tenue du chantier Profil recherché : Première expérience en tant qu'ouvrier VRD et conducteur d'engins Titulaire du CACES R482 (ancien R372) catégories A et/ou B1 apprécié Permis B indispensable (Permis C apprécié) Rigueur et bon esprit d'équipe AIPR et formations sécurité seraient un plus Ce que nous offrons : Rémunération selon expérience + paniers + indemnités Missions variées dans une entreprise à taille humaine Possibilité d'évolution et de formations complémentaires Ambiance de travail dynamique et respectueuse Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
Dans le cadre du développement d'une Entreprise Adhérente, nous recherchons un ouvrier VRD H/F (Voirie et Réseaux Divers) spécialisé en réseaux électriques. Titulaire du permis poids lourd (C), vous participerez aux chantiers de pose, de raccordement et de maintenance des réseaux souterrains et aériens. Vos missions principales : Réaliser les travaux de terrassement et de pose de réseaux électriques BT/HTA Poser des gaines, câbles et coffrets électriques Conduire les véhicules de chantier (camions benne, nacelle, etc.) Appliquer les consignes de sécurité et les règles techniques du métier Participer à l'installation et au repli de chantier Profil recherché : Expérience souhaitée dans les travaux publics et les réseaux secs Permis C obligatoire (FIMO/FCO à jour est un plus) Habilitations électriques appréciées (B1V, H0B0, AIPR, etc.) Goût du travail en équipe, rigueur, respect des consignes de sécurité Ce que nous offrons : Rémunération attractive selon profil et expérience Panier repas / indemnités de déplacement Formations régulières Intégration dans une équipe dynamique et bienveillante Poste à pourvoir sur du long terme. Candidature : Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer votre candidature. Nous serons heureux de vous rencontrer pour discuter de votre expérience et de vos compétences. Rejoignez l'équipe dynamique et contribuez à la réalisation de projets ambitieux !
La Quercynoise, Usine agro-alimentaire basée à GRAMAT, est spécialiste de la transformation du canards gras depuis 1975, fait de la qualité de ses produits une priorité. Elle détient les certifications ISO9001 et IFS Food, gage d'excellence de ces process. La Société La Quercynoise recherche un technicien maintenance industriel H/F. Une formation avant embauche de 600h sera dispensée par le GRETA avant la prise de poste pour valider un CQP Technicien de Maintenance Industriel. Profil recherché : niveau BAC et plus dans les domaines électrique, électronique, électrotechnique et mécanique.
Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un(e) aide-maçon(ne) Vous avez une première expérience réussie dans le bâtiment et vous souhaitez évoluer dans le secteur de la maçonnerie? N'hésitez pas à candidater pour intégrer une entreprise qui œuvre principalement dans la rénovation de belles bâtisses du patrimoine. Vous interviendrez sur différents champs comme la taille de pierre, le bâtissage, la pose de crépi... Vous travaillerez du lundi au vendredi et bénéficierez de 4 semaines de congés en août et deux semaines en décembre. Ce poste est évolutif sur du long terme. Un parcours de formation individualisé peut être étudié avec le financement de diverses formations (sécurité, perfectionnement en maçonnerie, conduite d'engins de chantier, ....) Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
GEIQ BTP 46 Groupement d'Employeurs Lotois spécialisé dans le secteur du bâtiment et des Travaux Publics
Quelles perspectives captivantes vous attendent en tant qu'agent de collecte avec permis SPL et CACES grue(F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour conduire de super poids lourds et assurer des missions essentielles au bon fonctionnement de nos opérations de collecte durable - Conduire des véhicules SPL pour la collecte de déchets auprès des abattoirs - Utiliser le caces Grue pour des tâches de chargement et de déchargement efficaces - Participer à une intégration de deux semaines pour une prise en main optimale du poste Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 13.2 euros/heure + primes Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Passionnés de mobilité, nous connectons les meilleurs talents aux entreprises du transport.
Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot. Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un(e) maçon(ne) autonome. Vous avez au minimum 3 ans d'expérience en maçonnerie,vous êtes titulaire du Permis B et prêt à vous investir pour évoluer au sein d'une entreprise familiale? Candidatez pour intégrer cette structure qui œuvre principalement dans la rénovation de belles bâtisses du patrimoine. Vous interviendrez sur différents champs comme la taille de pierre, le bâtissage, la pose de crépi... Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et autonomie Vous travaillerez du lundi au vendredi et bénéficierez de 4 semaines de congés en août et deux semaines en décembre. Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et profil; ce poste est évolutif sur du long terme. Un parcours de formation individualisé peut être étudié avec le financement de diverses formations (conduite d'engins de chantier, sécurité, ....) Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
L'Institut Camille Miret recrute des Infirmier(es) (H/F) sous contrat à durée déterminée et indéterminée, dès que possible, sur différents services: USP, UCC, HOSPY O2, CSSR,.. Possibilité de temps partiel et de temps complet. L'Institut Camille Miret est une association loi 1901 prenant en charge la santé mentale sur l'ensemble du département. Ses projets portent essentiellement sur le développement des services et établissements dédiés au handicap psychique, pour lequel une double expertise sanitaire et médico-sociale constitue une garantie de savoir-faire. L'Institut représente 15 Etablissements et 1 100 salariés. La politique managériale de l'ICM est axée sur la qualité de vie au travail, le management collaboratif et la bienveillance. Nous aidons les patients à vivre leur trouble dans les meilleures conditions. Notre équipe de soins, bienveillante et engagée, offre un accompagnement personnalisé, propose des activités adaptées aux envies et aux besoins de chaque résident et l'aide à réaliser son projet de vie en vue de sa sortie. Au sein des services, vos missions principales seront les suivantes: - Vous concourrez à la prise en charge globale du patient en assurant les soins relationnels et techniques relevant du rôle propre ou du rôle prescrit, dans le respect des bonnes pratiques professionnelles. - Vous recueillez les données cliniques et les besoins du patient et de son entourage. -Vous participez au projet de soins. - Vous coordonnez et organisez les activités et les soins concernant un patient ou un groupe de patients. - Vous participez aux réunions de synthèse ou d'analyse clinique. Ainsi, si vous souhaitez vous investir dans un parcours professionnel gratifiant et dynamique en santé mentale et si vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire, nous vous proposons de nous rejoindre et de nous transmettre votre candidature (CV + Lettre de motivation). Salaires et avantages Rémunération CCN51 (FEHAP) Logement ponctuel possible Avantages : 27 CP + 27 RTT + 11 jours fériés (base temps plein) Prime décentralisée Prime SEGUR Reprise d'ancienneté à taux plein sur même qualification Comité d'Entreprise Mutuelle Le Profil Débutant accepté Diplôme d'Infirmier Diplômé d'Etat Exigé
Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante A propos de nous : Plus qu'un EHPAD, notre établissement offre un environnement familial où chaque résident est choyé et pris en charge avec attention. Notre équipe, composée de professionnels dévoués, vous accueillera chaleureusement pour vous accompagner dans cette nouvelle étape de votre carrière en tant qu'infirmier(e). Description du poste : Vous êtes un(e) infirmier(e) diplômé(e), débutant(e) ou expérimenté(e), à la recherche d'une expérience enrichissante au sein d'un EHPAD ? Venez rejoindre notre équipe motivée et accueillante. Chez nous, vous aurez l'opportunité de participer activement à la vie de notre établissement, en contribuant à créer un environnement bienveillant et rassurant pour nos résidents. Votre rôle sera essentiel dans l'amélioration de leur qualité de vie au quotidien. Responsabilités : - Participer activement à la dispensation des soins infirmiers, tout en bénéficiant de la supervision de nos professionnels expérimentés et de nombreuses formations dispensées dans l'établissement - Contribuer à créer un environnement bienveillant et rassurant pour nos résidents, en apportant votre écoute et votre soutien. Profil recherché : - Diplômé(e) d'État d'Infirmier. - Motivé(e) par une première expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique et accueillante. - Vous êtes empathique, bienveillant(e) et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Salaire et avantages : Nous vous offrons un salaire attractif avec diverses primes, possibilité de commmencer par un CDD. Planning fixe, avec un roulement en 12h. Roulement sur 4 semaines avec 1 week-end travaillé. Une période de 5 jours de repos consécutifs avant le week end travaillé Rejoindre notre établissement, c'est l'assurance de faire partie d'une communauté engagée et solidaire, où chaque membre de l'équipe contribue au bien-être et à l'épanouissement de nos résidents. Si vous êtes prêt(e) pour cette expérience enrichissante et stimulante, rejoignez-nous dès maintenant !
Poste à pourvoir - Temps plein - Travail en binôme - Roulement en 12h Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) et vous souhaitez exercer dans un environnement bienveillant, structuré et soucieux du bien-être de ses professionnels ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein d'un EHPAD public engagé dans la qualité des soins et de vie. Ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir au sein de la fonction publique territoriale (CDD, le temps de la titularisation) Horaires en 12h : 06h30-18h30 ou 07h30-19h30, travail en binôme 1 week-end travaillé sur 4 seulement 5 jours de repos consécutifs avant le week-end travaillé Un cadre de travail apaisé et une équipe soudée Établissement à taille humaine, résolument tourné vers le respect et la dignité des résidents Vos missions : Assurer les soins infirmiers et la surveillance médicale des résidents Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Contribuer à la mise en œuvre du projet de soin Participer à la démarche qualité et aux actions de prévention Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis Sens de l'écoute, rigueur, bienveillance et esprit d'équipe Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : la.misericorde@wanadoo.fr Pour toute question : 05.65.40.81.43
POSTE à TEMPS PLEIN en 12 heures CDD de NUIT service Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR): MISSIONS DU POSTE - Assurer l'analyse, l'organisation et l'évaluation des soins et leur dispensation, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. - Coordonner l'équipe soignante autour de la prise en charge globale et individualisée du patient dans le cadre du projet de soins - Prévenir la souffrance, évaluer la détresse des personnes, participer à leur soulagement et accompagner les personnes en fin de vie. ACTIVITES DU POSTE - Organiser les soins et communiquer les informations - Réaliser les soins prescrits, et ceux du rôle propre et assurer leur continuité - Gérer le matériel et les stocks - Être un acteur Hygiène, Qualité et Sécurité
Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : En partant du plan 3D client et du plan de détail 2D, vous serez chargé(e) de : - Analyse de la stratégie d'usinage sur machine (nombre d'OP) - Recherche des solutions et moyens de bridage pièce sur machine - Détermination des outils nécessaires - Réalisation de la programmation avec CFAO TOP SOLID (fraisage et tournage) - Simulation du programme - Rédaction gamme opératoire pour les opérateurs sur machine Si besoin support technique aux opérateurs lors des usinages Vous travaillerez sur des machines équipées de commandes numériques NUM, HEIDENHAIN et SIEMENS. Conditions de travail - Travail en journée, sur une base de 35 heures - Heures supplémentaires possibles Profil recherché - Bonne maîtrise du logiciel CFAO TOP SOLID - Maîtrise de la lecture de plans mécaniques - Maîtrise des conditions d'usinage et de coupe
Pour soutenir notre croissance, nous cherchons à renforcer notre équipe avec un Calorifugeur (H/F) motivé(e) et passionné(e) ! Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour principale mission d'appliquer les supports isolants et apprêter les surfaces des structures destinées à les recevoir. Tâches principales : - Appliquer les isolants thermiques selon les procédés : projection, montage - Répartir les matières de manière homogène - Tracer et préfabriquer, assembler les tôles de protection - Respecter les fiches d'instruction et l'ordre de fabrication - Remplir les documents de conformité et de qualité - Maintenir son environnement propre et organisé Vous avez le goût pour le travail manuel, technique et répétitif, vous utilisez des outils traditionnels et modernes en fonction du chantier, vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur, vous savez lire des schémas techniques, et vous savez vous déplacer et évoluer dans des environnements exigus. Aptitudes : - Esprit d'équipe - Respect des règles QHSE - Rigueur et vigilance - Prise de conscience de l'impact de ses actes sur le travail collectif Avoir de l'expérience serait un plus.
Le Groupe Cahors recrute pour sa filiale LACAZE ENERGIES, un Soudeur (H/F) ! N'attendez plus, et rejoignez-nous ! Localisation : Leyme (46) Type de contrat : CDI Date de début : Dès que possible Qui sommes - nous ? LACAZE Energies, acteur dans le domaine de la production d'eau chaude sanitaire (ECS), d'eau chaude de chauffage et le stockage d'eau glacée. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients un service d'excellence. Nous recherchons un(e) Soudeur(se) (F/H) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer à la réalisation de nos projets. Vos missions : En tant que Soudeur(se), vous serez responsable de l'assemblage de pièces métalliques selon des procédés de soudage spécifiques. Vos principales tâches incluront : - Souder par fusion ou par apport de métal les parties ou éléments de pièces variées - Souder à l'unité ou parfois en série d'après les plans ou un gabarit - Préparer des pièces à partir des consignes et de plans - Déterminer la suite des opérations à effectuer pour réaliser la pièce ou l'ensemble chaudronné - Identifier le procédé de soudure et en choisir les paramètres - Contrôler les soudures ou les pièces afin de garantir l'étanchéité Profil recherché : - Formation technique en soudure ou qualification professionnelle équivalente (Ex : BEP/CAP Soudure) - Maîtrise des différentes techniques de soudure (TIG ou MIG et semi-auto) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigueur, minutie et souci du détail - Aptitude à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Nous sommes à la recherche de notre prochain électricien industriel (H/F) pour notre site basé à Leyme (46). Sous la responsabilité du Chef d'Equipe de Maintenance, vous serez en charge du maintien des machines et du bâtiment en bon état de fonctionnement, voire d'améliorer les performances de l'appareil de production. Tâches principales confiées : - Mettre en service des équipements électriques, - Intervenir en urgence sur une panne, - Localiser un dysfonctionnement, - Maintenir et dépanner des machines électriques, - Poser des chemins de câbles, effectuer du câblage et tirage de câbles sur machines, - Repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le dé-câblage en vue du déplacement de machines, - Installer et raccorder des armoires électriques, - Assurer des réparations en atelier, - Respecter les normes et réglementations de sécurité strictes du milieu industriel, - Elaborer un diagnostic et détecter un dysfonctionnement. Profil recherché : - Formation technique et qualifiante dans le domaine de l'électricité industrielle - Maîtrise d'appareils de mesure et des compétences techniques - Rigueur et esprit d'équipe Si vous êtes un électricien industriel (H/F) et que le poste correspond à votre projet professionnel, nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité passionnante. Nous avons hâte de vous découvrir !
ITOPP, entreprise de renommée internationale, conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la défense, la recherche, la sécurité et l'industrie. Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un ingénieur d'études - H/F en alternance. Rattaché au directeur des opérations et en lien étroit avec le directeur technique, vous participez à la conception, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants. VOS MISSIONS Le poste est situé au sein du bureau d'études (développement de systèmes hautes puissances pulsées (HPP)) qui fonctionne de manière extrêmement intégrée avec les ateliers et les essais. A ce titre, dans le cadre de votre alternance vous aurez l'opportunité de contribuer à la réussite de projets innovants autour des technologies associées aux générateurs HPP. - Participer à l'analyse des besoins clients (internes et externes) ; - Participer à la définition des spécifications techniques des projets ; - Participer à la conception et la réalisation des projets en intervenant dans les domaines suivants : Electrique ; Electronique de puissance ; Electrotechnique / automatisme ; Mécanique ; Physique. - Contribuer à la rédaction de rapports techniques. Vous serez amené à intervenir sur différents projets. VOTRE PROFIL Vous préparez un bac+5 type école d'ingénieur avec une spécialité technique (mécatronique, mesures physiques, etc) Contrat d'apprentissage de 24 à 36 mois. Bon niveau d'anglais requis (B2), Vous êtes rigoureux, proactif et disposez d'une flexibilité qui vous permet d'intervenir sur différents sujets. Vous faites preuve de curiosité pour la technique et la R&D. Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. VOS AVANTAGES Chèque déjeuner Mutuelle Prévoyance Épargne salariale Prime de vacances Vous souhaitez travailler sur des projets innovants à dimension internationale dans un cadre de vie privilégié ? Alors n'attendez plus et rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature à l'adresse suivante : rh@itopp-alcen.com Au travers de ses recrutements, ITOPP cultive une politique en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
1) MISSION DU POSTE L'opérateur d'usinage sur machine à Commande Numérique (CN) procède à des usinages en série par enlèvement de matière à l'aide de machines-outils à commande numérique 2) ACTIVITÉS Niveaux 1 et 2 : - Préparer les productions en effectuant le montage des mors, les réglages et les contrôles - Produire en auto contrôle des pièces conformes aux exigences du client et dans le respect de la norme ISO 9001 - Renseigner les fiches de suivi de production (qualité) - Appeler un programme CN et le faire fonctionner, changer les variables contextuelles quand cela est nécessaire - Réceptionner la matière et la contrôler - Contrôler les pièces produites - Isoler les pièces non conformes et en informer son responsable - Effectuer les opérations de maintenance de niveau 1 - Faire fonctionner la machine à laver - Faire fonctionner la machine de tribofinition - Maintenir la propreté des machines - Renseigner la production journalière dans le logiciel ERP - Effectuer le contrôle des instruments de mesures Niveau 2 : - Gérer le stock des outils coupants - Créer les Dossiers Techniques de Production et les tenir à jour Vous pouvez également venir nous rencontrer sur notre stand entre 9h et 17h lors du forum TAF de Figeac du jeudi 10 avril 2025 (espace François Mitterrand, place Philibert Renaud 46100 Figeac)
La coopérative FERMES DE FIGEAC, recherche un(e) boucher(e). VOS MISSIONS boucher(e) maîtrisant les savoirs faire traditionnels en boucherie, vous travaillerez toutes les viandes de manière traditionnelle, veillerez aux respects des règles d'hygiène et de sécurité, veillerez à la mise en valeur des viandes de nos éleveurs et participerez aux opérations commerciales qui s'intègrent dans la dynamique globale du magasin. CONDITIONS DE TRAVAIL Vous travaillerez dans un de notre magasin Gamm Vert situé à Lacapelle-Marival. Travail en équipe du lundi au samedi, avec des roulements sur les jours travaillés et les horaires.
Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez à : - Réaliser le montage de nos machines en atelier - Echanger avec notre bureau d'études et méthodes - Réaliser les réglages et la mise en géométrie de nos machines - Réaliser la mise en route et les essais avec notre service automatisme - Participer aux essais - Assurer le remontage de nos machines chez nos clients Français et internationaux (déplacements occasionnels à prévoir) - Réaliser le montage et la mise en service des fluides (pneumatique, hydraulique, arrosage) Profil : Formation Bac+2 avec expérience de 5 ans minimum en maintenance ou montage de mécanique automatisée L'anglais est un plus, nos clients étant également situés à l'international Savoir être : Autonomie, esprit d'équipe, force de proposition, rigueur Ce que nous proposons : - Salaire suivant expérience entre 15 et 20 € brut /h - Travail en atelier et déplacement France ou Etranger, prime / nuit extérieure - Mutuelle société de type famille - Chèques cadeaux salarié pour noël - Chèques cadeaux pour enfant de -12 ans - Accord d'intéressement - Prêt occasionnel de matériels de société pour le bricolage (outils ou utilitaires)
POSTE à TEMPS PLEIN en 12 heures Mission du poste infirmier(e) service Urgences/SMUR/UHCD : - Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Coordonner l'équipe soignante autour de la prise en charge globale et individualisée du patient. - Évaluer et prendre en charge la douleur et la souffrance des patients - Assurer la prévention et l'éducation du patient en santé. - Mettre en œuvre les procédures de soins d'urgence préalablement établis lors des sorties SMUR - Aide à la gestion du dépôt de sang des Urgences, commande le sang des services et participe à l'hémovigilance
Nous recherchons un(e) apprenti(e) maçon pour le compte d'une Entreprise adhérente. Vous travaillerez sous la supervision de maçons expérimentés et participerez activement à la réalisation des projets de construction. Missions : Aide à la préparation des matériaux (ciment, sable, etc.). Construction et pose de murs, cloisons et d'autres éléments en maçonnerie. Participation à la mise en place des structures et des fondations. Aide à la réalisation des finitions (enduits, joints, etc.). Respect des normes de sécurité et des consignes de travail. Profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et vous avez un bon esprit d'équipe. Vous êtes intéressé(e) par le domaine de la maçonnerie et souhaitez acquérir de l'expérience en alternance. Vous êtes dynamique, avez une bonne condition physique et aimez travailler en extérieur. Une première expérience ou un stage en maçonnerie serait un plus, mais ce n'est pas obligatoire. Formation : Vous préparez un CAP, un BP ou un autre diplôme en maçonnerie. Une alternance en entreprise vous permettra de mettre en pratique les connaissances théoriques acquises en formation. Avantages : Formation complète et accompagnement par des professionnels qualifiés. Rémunération selon les grilles de l'apprentissage en fonction de votre âge et de votre niveau de formation. Opportunités d'évolution au sein de l'entreprise après l'apprentissage. Avant de mettre en place le contrat d'apprentissage, nous pouvons réaliser une période d'immersion afin de valider votre projet professionnel.
Pour une entreprise dynamique spécialisée dans la construction et la rénovation. Le GEIQ 46 recherche un(e) maçon(ne) ayant une première expérience pour rejoindre leur équipe et participer à leurs projets de construction variés. Vos Missions : - Réalisation de travaux de maçonnerie : murs, cloisons, fondations, dallage, etc. - Mise en place des éléments préfabriqués (briques, blocs, pierres, etc.). - Utilisation des matériaux et outils nécessaires au chantier. - Collaboration avec l'équipe pour assurer le bon déroulement des travaux dans le respect des délais et des normes de sécurité. Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et autonomie. Un parcours de formation individualisé peut être étudié avec le financement de diverses formations (conduite d'engins de chantier, sécurité, ....). Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien)
Pour l'ouverture de sa boucherie, le Carrefour Contact de Gramat recherche un Boucher (F/H) : Cuisiner et préparer les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène. Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité. Effectuer des contrôles des produits et du matériel. Gérer les plannings de fabrication et de vente. Effectuer l'étiquetage des produits. Préparer les commandes des clients. Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits. Vous devez être titulaire du CAP Boucher ou CQP Boucher préparateur vendeur et justifier d'une expérience d'un an sur le même poste.
Garage automobile et agent 2 marques. Au sein d'une entreprise familiale et d'une équipe dynamique votre rôle sera de : - diagnostiquer les pannes (électronique ou mécanique) - entretien courant : vidange, pneus, freins, plaquettes ... - grosse mécanique : embrayage, distribution ... - documenter et commander les pièces de rechanges - nettoyage de véhicule. Vous travaillez du mardi au samedi.
Adecco recherche pour son client, un spécialiste des pneumatiques et de l'entretien automobile depuis plus de 20 ans, un mécanicien automobile H/F passionné(e) pour rejoindre une équipe dynamique dans la belle région du Lot. Vos missions : Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous aurez les responsabilités suivantes : Savoir-faire obligatoire : - Pneumatique : montage de pneus - Prestations rapides : vidange, changement de plaquettes de freins Savoir-faire complémentaire idéalement sinon formation en interne : - Changement embrayage et distribution Profil recherché : Une expérience de 1 an minimum (hors période d'apprentissage) est souhaitée. Vous êtes issu(e) de la filière mécanique automobile, avec idéalement une formation de niveau CAP/BEP, BAC Pro en mécanique auto ou CQP mécanicien automobile. Savoir-être : Rigueur, précision, sens de l'observation et esprit d'équipe. Conditions : Rémunération fixe à déterminer selon expérience. Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h30 (légère flexibilité possible) et un samedi sur deux de 8h à 12h (dans ce cas, le lundi matin sera non travaillé). Base horaire : contrat à 40h ou 42h selon votre souhait. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre l'équipe en place.
Poste Ce que nous pouvons accomplir ensemble: Au sein de notre agence bienveillante de Mérignac vous serez intégré dans l'équipe de l'équipe MCO/Exploitation et vous occuperez le poste d'ingénieur méthodes maintenance. A ce titre, vos interviendrez sur des projets qui peuvent concerner aussi bien des infrastructures (bâtiment, réseau eau, Elec, etc.) que des systèmes industriels (équipements des réseaux de transport, matériels roulants, machines-outils, etc.). Votre rôle: Accompagner nos différents clients dans la mise en place et le suivi de leur process de Méthodes Maintenance au travers de ces principales activités : Elaborer le plan de maintenance qui permettra d'optimiser les durées de vie des équipements Elaborer et tenir à jour les gammes de maintenance afin de s'assurer que les opérations de maintenance sont effectuées de manière conforme aux normes de sécurité Mettre en place des indicateurs de mesure de la performance et d'aide au pilotage des activités de maintenance Identifier les axes d'optimisation des activités de maintenance Planification des programmes de maintenance Suivi des activités terrains Mettre à jour la GMAO avec des données terrains Réaliser les inventaires terrains Assurer l'activité de gestion des pièces de rechange Profil Votre profil et les qualités attendues pour ce poste: Issu(e) d'une formation d'ingénieur généraliste ou à dominance méthodes et maintenance. Avec 2 ans d'expérience professionnelle, vous avez déjà développé les compétences nécessaires pour réussir dans ce poste, notamment en termes de capacité à travailler en équipe, à résoudre des problèmes, à être flexible et adaptable, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives. Votre expérience précédente vous permet de comprendre les enjeux de l'entreprise et de contribuer activement à son développement. Vos précédentes expériences, vous ont permis de développer les attendus suivants : Connaissance du milieu des infrastructures et des bâtiments (CVC, CFO/CFI, eau, etc.) Maîtrise des logiciels de maintenance (GMAO) Capacité rédactionnelle Appétence pour le terrain Connaissances des normes QHSE Connaissances des outils de méthode maintenance (TPM, AMDEC, 5S,.) Vous avez un bon sens du relationnel et de la communication (interfaces maintenance), un esprit méthodique, votre pédagogie et votre flexibilité vous permettent de vous adapter aisément. Ce que vous nous proposons : Un projet en immersion au sein des équipes de nos clients et encadré par un chef de projet LGM. Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum) Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers Un parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.) Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières. Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de télétravail, accord de participation/intéressement .) Poste en CDI basé à Gramat (46)
INFIRMIER(E) Nous recrutons un(e) infirmièr(e) en CDI/CDD à temps complet. Situé au cœur de Gramat, l'EHPAD accueille 81 résidents dont 13 à l'unité Alzheimer en hébergement permanent et 3 résidents en hébergement temporaire. Le poste est à pourvoir dès que possible. Missions Sous la responsabilité de la cadre de santé et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e)/AES/AMP assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. Missions principales : Sous l'autorité de la cadre de santé, et de la directrice d'établissement vous assurerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire : - le suivi médical des résidents accueillis, en collaboration avec le médecin coordinateur - le recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. - la dispensation des traitements, la réfection des pansements et autres soins techniques - le suivi administratif de l'infirmerie (Gestion des rendez-vous médicaux, suivi avec les médecins traitants) - la coordination, l'organisation des activités et la continuité des soins concernant un résident ou un groupe de résidents pendant l'hospitalisation et/ou lors de sa sortie - la gestion et le contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - la participation aux différentes instances médicales et pluridisciplinaires - la mise en œuvre des procédures d'élimination des déchets d'activité de soins. - Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Profil recherché Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'infirmière en EHPAD D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe associatif où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières *Rémunération : CCN51, reprise de l'ancienneté *Roulement en 12H, travail un weekend toutes les 4 semaines Vous êtes intéressé(e) par cette offre et souhaitez faire des vacations à l'EHPAD Pierre Bonhomme ? Inscrivez-vous dès aujourd'hui sur Hublo, la plateforme qui vous permettra de recevoir en temps réel toutes nos propositions de remplacement Télécharger l'application ou RDV sur Hublo.com avec le code PB46
L'APAJH du Lot est une association loi 1901 lotoise, implantée sur Cahors, depuis 1991. Elle est gestionnaire d'un SESSAD multi-agrément centré au départ sur les déficiences sensorielles. Elle est gestionnaire également d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents polyhandicapés). Aujourd'hui, le SESSAD accompagne des enfants et adolescents présentant une déficience visuelle, auditive, motrice, ou encore des troubles spécifiques du langage et des apprentissages. Nous disposons aussi de 2 places pour enfants polyhandicapés. Pour soutenir ces 5 agréments, le SESSAD dispose d'un plateau technique diversifié composé d'éducateurs spécialisés, d'enseignants spécialisés, de psychomotriciens, d'ergothérapeutes, de psychologues, de neuropsychologues, d'une AVJiste. Dans le cadre d'une extension dont l'ouverture est prévue pour octobre 2025, le SESSAD va se redéployer en partie sur la commune de Gramat. 35 jeunes seront ainsi suivis par une équipe basée sur Cahors ; 35 autres seront suivis par une équipe basée sur Gramat. Les 2 antennes accompagneront des jeunes relevant des 5 agréments mentionnés précédemment. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique de la direction et dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous exercerez les missions suivantes, dans le respect des valeurs déclinées dans le projet de service : - Vous réalisez des accompagnements thérapeutiques individuels et collectifs, à partir du projet personnalisé élaboré en équipe pluridisciplinaire, en coordination avec l'ensemble des intervenants ; - Vous soutenez et accompagnez le jeune dans sa dimension psychique à travers un travail individuel, voire de groupe, dans le respect des règles déontologiques ; - Vous proposez des temps de soutien et d'écoute des parents ou proches des enfants accompagnés ; - Vous élaborez des bilans, évaluations et participez au travail d'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement ; - Vous serez, comme les autres membres de l'équipe, en charge de la coordination du projet de plusieurs enfants, au prorata de votre temps de travail ; - Vous participerez à soutenir et développer les relations partenariales du service et à renforcer ainsi son ancrage territorial ; - Vous contribuez à l'amélioration continue de l'accompagnement Aptitudes personnelles requises : - Aptitudes au travail en équipe - Capacité d'analyse des enjeux institutionnels Date de prise de poste : lundi 06/10/2025
L'APAJH du Lot est une association loi 1901 lotoise, implantée sur Cahors, depuis 1991. Elle est gestionnaire d'un SESSAD multi-agrément centré au départ sur les déficiences sensorielles. Elle est gestionnaire également d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents polyhandicapés). Aujourd'hui, le SESSAD accompagne des enfants et adolescents présentant une déficience visuelle, auditive, motrice, ou encore des troubles spécifiques du langage et des apprentissages. Nous disposons aussi de 2 places pour enfants polyhandicapés. Pour soutenir ces 5 agréments, le SESSAD dispose d'un plateau technique diversifié composé d'éducateurs spécialisés, d'enseignants spécialisés, de psychomotriciens, d'ergothérapeutes, de psychologues, de neuropsychologues, d'une AVJiste. Dans le cadre d'une extension dont l'ouverture est prévue pour octobre 2025, le SESSAD va se redéployer en partie sur la commune de Gramat. 35 jeunes seront ainsi suivis par une équipe basée sur Cahors ; 35 autres seront suivis par une équipe basée sur Gramat. Les 2 antennes accompagneront des jeunes relevant des 5 agréments mentionnés précédemment. Missions principales : Sous la responsabilité hiérarchique de la direction et dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, vous exercerez les missions suivantes, dans le respect des valeurs déclinées dans le projet de service : - Vous procèderez à l'évaluation sensori-motrice, perceptivo-motrice et psychomotrice des enfants et adolescents accompagnés et proposerez des axes de travail à poursuivre dans le cadre du projet personnalisé ; - Vous assurerez la prise en charge des jeunes, le plus souvent de façon individuelle, sur les lieux de vie des enfants (principalement le lieu de scolarisation) ; - Vous serez amené à coanimer des activités de groupe, notamment sur la période des vacances scolaires ; - Vous élaborerez des bilans, évaluations et participerez au travail collectif d'élaboration des projets personnalisés d'accompagnement ; - Vous serez, comme les autres membres de l'équipe, en charge de la coordination du projet de plusieurs enfants, au prorata de votre temps de travail ; - Vous participerez aux différentes réunions d'équipe et pourrez ainsi contribuer à l'amélioration des accompagnements et du fonctionnement du service ; - Vous participerez à soutenir et développer les relations partenariales du service et à renforcer ainsi son ancrage territorial Aptitudes personnelles requises : - Aptitudes au travail en équipe Date de prise de poste : lundi 06/10/2025
Boucher (F/H) - Rejoignez notre équipe dynamique ! Vous êtes passionné par l'art de la découpe et souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise la qualité et le savoir-faire ? Nous recherchons un boucher talentueux pour intégrer notre équipe. Vos missions incluent la réception des carcasses, la préparation et la découpe des viandes, le conseil aux clients, et le maintien de l'hygiène et de la sécurité du poste de travail. Nous recherchons une personne ayant une formation de boucher (CAP, BEP ou équivalent), une expérience significative dans le métier, des connaissances approfondies des différents types de viandes, et une aptitude à la relation client. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise à taille humaine où le respect, la qualité et la satisfaction client sont des priorités. Jours de repos : Samedi après-midi, dimanche et lundi toute la journée.
Recherche couvreur/zingueur minimum 5 ans d'expérience secteur Gramat et alentours. contrat CDI 35h00 Repas indemnité de déplacement salaire attractif Prise de poste de suite
L'encadrant(e) en EHPAD assure la gestion quotidienne de l'équipe soignante et coordonne les soins dans l'EHPAD. Ce rôle implique la supervision des soins infirmiers et médico-sociaux pour garantir une prise en soins adaptées et respectueuse des besoins des résidents âgés. Il ou elle est également responsable de l'application des protocoles de soins, de la gestion du personnel, ainsi que du suivi administratif. Pivot essentiel de la communication, il/elle est un relai entre les soignants, les résidents, leurs familles, les autres services de l'établissement et les différents partenaires. IDENTIFICATION DU POSTE - Catégorie : paramédical, statut FPH, Catégorie A - Service : EHPAD Charles de Gaulle, 48 lits - Horaires : annualisation du temps de travail (moyenne 37.30 h semaine) repos fixes samedis dimanches et jours fériés FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S) - Diplôme d'État infirmier - Expérience en encadrement d'équipes ou Formation de coordinateur serait un plus - Diplôme d'État de Cadre de santé MISSIONS DU POSTE Gestion de l'équipe : Équipe paramédical de Charles de Gaulle et secteur transversal « Activités » (ergothérapeute, APA, animation) Intervention en suppléance lors de l'absence de ses collègues en Médecine, EHPAD Louis Conte ou SSIAD - Organiser le travail des équipes (planning, fiches de tâches.) - Superviser les activités quotidiennes de professionnels - Évaluer les modalités d'accompagnement et prises et soins - Créer une dynamique collective positive (réunion d'équipe, groupe de travail) Soins et protocoles - Participer aux commissions d'admission - Assurer l'application des protocoles et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Coordonner avec les médecins, l'infirmière en pratiques avancées, les intervenants extérieurs la prise en charge médicale (exemple Pathos, évaluation des GIR, prises en charge complexes avec HAD, EMDSP...) - Veiller à l'adéquation entre les soins et les besoins individuels des résidents - Rédiger les projets personnalisés en équipe pluri-professionnelles Communication et relations - Collaborer avec les services administratifs en vue de la gestion des flux (admissions, sorties, hospitalisations.) - Établir et maintenir une communication efficace entre les différents services de l'établissement - Garantir une communication interne et externe pertinente et permanente Formation et développement professionnel - Identifier les besoins de formation du personnel en lien avec un projet de service - Organiser des sessions de formations continues auprès des équipes : rappel bonnes pratiques... - Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants et stagiaires Gestion des ressources - Superviser la gestion des stocks (pharmacie, matériel.) - Établir les besoins prévisionnels (renouvellement de matériel, nouveaux besoins selon l'activité) - Travailler en lien avec les autres services pour mutualiser les ressources Qualité et projets institutionnels - Réaliser le projet de service et participer au déploiement du projet d'établissement (restructuration des EHPAD.) - Produire les bilans d'activité, compte-rendu et audits internes réguliers - Prendre part aux instances et réunions institutionnelles - Prendre part aux réponses à appel à projet (AAP), à candidature (AAC) ou à manifestation d'intérêt (AMI) - Participer à la mise en œuvre de la démarche qualité en vue d'amélioration continue (évaluation des EHPAD) - Rédiger les procédures et contenus en lien avec son activité - Être partie prenante à la gestion de crise (exemple épidémie, plan blanc .) Entraide au sein de l'équipe d'encadrants pouvant porter sur : - organisation et dispensations des soins - management des ressources humaines - gestion matérielle ou de la communication
Le Centre Hospitalier Louis Conte de Gramat recherche un (e) Aide-Soignant (e) au Service de Soins Infirmiers à Domicile Le Centre Hospitalier Louis Conte est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes). Le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier du Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'Ehpad les Consuls de Martel. Un projet de reconstruction de la structure est en cours, la participation des équipes Vous aimez le travail en équipe? Votre bienveillance, votre écoute et votre professionnalisme seront vos atouts pour réussir au sein de notre structure. Poste à pourvoir de suite, évolutif au terme du contrat, Permis de conduire B, véhicule de service mis à disposition Horaire de travail : un poste en 07h30 et un autre en 12h00
Nous recrutons un Chef d'équipe maçonnerie H/F. Vous interviendrez sur des chantiers neufs, de rénovation, à destination de particuliers ou professionnels Sous la directive du conducteur de travaux, vous organiserez les chantiers Vous êtes maçon et vous souhaitez évoluer sur un poste de chef d'équipe, ce poste est fait pour vous! Le salaire sera à négocier en fonction de votre expérience et autonomie Ce poste est évolutif Vous bénéficierez des différents avantages liés à la Convention Collective du BTP, d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES (+ de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien), mais aussi si besoin d'un PARCOURS DE FORMATION RÉMUNÉRÉ ET INDIVIDUALISÉ !
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Albi recrute des moniteurs éducateurs dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur SAINT CERE. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : SAINT CERE Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être Domino Care Albi recrute des surveillants de nuit dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap et de l'exclusion sociale sur Saint-Cère. Nous proposons des missions variées (MECS, IME, IMPRO, ESAT, CAJ, ITEP, Foyer de vie, CHRS) avec un public : enfant ou adulte porteur d'un handicap ou d'une situation à caractère social. Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement. Avantages: Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Département du lieu de travail : 46 Ville : saint-cère Expérience : Expérience souhaitée: 0-1 an Salaire : en fonction de l'accord d'entreprise Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médico-social et social. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Parce que l'humain est au c ur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous. Notre client est un établissement médico-social situé à LEYME offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant un environnement de travail stimulant au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cet établissement met en avant de fortes valeurs humaines et propose des défis excitants pour les professionnel(le)s désireux(ses) d'évoluer dans leur carrière. Comment transformerez-vous positivement des vies en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F H) ? Vous interviendrez au sein d'un établissement médico-social pour apporter un soutien quotidien aux personnes accompagnées -Assurer l'accompagnement individuel des résidents pour favoriser leur autonomie et leur bien-être -Participer à la mise en uvre des projets personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire -Contribuer à l'organisation et à l'animation d'activités de vie sociale et relationnelle Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: Intérim -Durée: 4 jours -Salaire: à partir de 13 € heure (selon l'ancienneté) Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : -Accompagnement déménagement -Avantages CSE -Frais de transport -Prévoyance santé -Primes et intéressements Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un Accompagnant éducatif et social (H F) passionné pour rejoindre un établissement médico-social. -Empathie et bienveillance envers les personnes accompagnées -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire -Flexibilité et adaptabilité aux besoins variés -Diplôme d' tat d'Accompagnant Educatif et Social apprécié mais non requis Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Leyme 46120 Contrat : intérim Durée : 4 jour(s) Date de début : 2025-06-30
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
