Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Azé située dans le département 71. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 10 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Azé. 140 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 71 - PERONNE, 71 - Cluny, 71 - CLUNY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
La ressourcerie de l'association Economie Solidarité Partage est une structure engagée dans l'économie circulaire, spécialisée dans la collecte, la valorisation et la revente d'objets. Notre mission est de réduire les déchets, de redonner une seconde vie aux objets tout en favorisant l'insertion professionnelle et sociale. L'agent valoriste en déchetterie travaille en alternance, une semaine sur deux, entre la déchetterie de Péronne et la ressourcerie de Tournus. Il est un véritable représentant de l'association au sein de la déchetterie puisqu'il collabore avec les agents sur place, informe les usagers sur les pratiques de l'association, sensibilise aux bonne pratiques de réemploi et collecte les objets et meubles réemployables dans le container dédié. Nous recherchons un profil avenant et autonome qui apprécie le travail en équipe et qui est prêt à s'investir dans un parcours d'insertion. Le but de ce contrat est de reprendre une activité professionnelle à temps partiel tout en travaillant sur un projet professionnel pour la suite de votre carrière. Vous bénéficierez donc en parallèle d'un accompagnement socio-professionnel pour vous amener à vos objectifs. Prérequis : - Eligible à un parcours d'insertion par l'activité économique (IAE) (se renseigner auprès de France travail ou de votre structure d'accompagnement ) - Motivation pour un accompagnement socio-professionnel - Posséder le permis B Dans un premier temps vous exercerez votre activité sur la ressourcerie de Tournus puis vous travaillerez de façon alternée entre la ressourcerie et la déchetterie de Péronne. Contrat de 6 mois à 20h pouvant évoluer sur un 28h par la suite.
Dans les collèges et lycées, ou au sein d'un service déconcentré du ministère de l'éducation nationale, l'assistant(e) de direction assiste le responsable et/ou l'équipe de direction dans l'organisation quotidienne de son travail. Activités principales : o Assiste le cadre dirigeant dans l'organisation quotidienne de son travail, o Assure l'organisation, la préparation et le suivi des réunions, o Prend en charge des aspects logistiques de la fonction de Direction, o Assure l'accueil physique et téléphonique, o Assure l'interface avec l'interne et l'externe, o Traite des dossiers ponctuels, o Suit le courrier personnel et les affaires réservées, o Encadre et anime une équipe de secrétariat, o Traite les contacts du responsable : gestion de l'agenda, des déplacements, filtrage des interlocuteurs, o Prend des notes et constitue des dossiers administratifs, o Planifie, organise et assure le suivi de réunions. Conditions particulières d'exercice : o Éventuelles plages horaires variables o Rattachement possible à plusieurs responsables o Confidentialité renforcée exigée Possible renouvellement de contrat Accompagnement préparation concours adjoint administratif (cat C) ou secrétaire administratif (cat B) Profil recherché : SAVOIRS : o Techniques de communication o Modes de fonctionnement des administrations publiques o Connaître l'environnement professionnel o Avoir des compétences en informatique : bureautique o Techniques de secrétariat bureautique o Classement et archivage SAVOIR-FAIRE : o Apporter une réponse personnalisée o Réaliser des synthèses o Rédiger et mettre en forme les documents o Évaluer et hiérarchiser des besoins o Encadrer et animer une équipe o Structurer son travail o Savoir planifier et respecter les délais o Utiliser les outils bureautiques et les logiciels spécifiques à l'activité o Savoir gérer les aléas o S'adapter aux différents interlocuteurs o Filtrer et orienter les informations SAVOIR-ÊTRE : o Sens de l'initiative o Capacité d'adaptation o Sens de l'organisation o Réactivité o Sens relationnel o Sens de la confidentialité o Savoir accueillir o Savoir s'exprimer oralement o Être rigoureux o Être autonome o Esprit de synthèse
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie près de 27 000 personnels et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) répartis dans 1 923 établissements scolaires (écoles et établissements du 2nd degré publics et privés sous contrat). Les valeurs républicaines, la
Pour notre magasin de proximité situé au centre ville de Cluny, nous recherchons un employé polyvalent /une employée polyvalente de libre-service en CDD de 6 mois à temps partiel (24h). Vous travaillerez en : - Caisse - Mise en rayon - Réception des marchandises - Entretien magasin - Ouverture/Fermeture Vous travaillerez en équipe, si vous êtes débutant, vous serez formé par l'employeur. Horaires du samedi au lundi inclus : 9h-13h et 15h-19h Pour postuler, présentez vous directement au VIVAL de Cluny, 29 rue Lamartine, avec cv et lettre de motivation ou par mail en postulant sur l'offre d'emploi.
Boulangerie située à Fleurville recherche vendeur(se) H/F en CDD en temps plein jusqu'au 14 septembre. 2 jours repos consécutifs par semaine - 1 week-end de repos par mois équipe de 6 vendeurs-vendeuses- 16 personnes sur la boulangerie au total SALAIRE BRUT 1850€ + Heures supplémentaires + primes Vous aurez à emballer, présenter et mettre en avant par des vitrines attractives les produits tels que les chocolats, confiseries et petits fours; à disposer les produits en rayons, achalander le magasin, conseiller les clients sur les produits et réaliser les ventes et les encaissements, gérer les réassorts des produits à la vente en lien avec la fabrication. Également faire le nettoyage et l'entretien courant du magasin. Expérience préférable en boulangerie, pâtisserie ou chocolaterie ou secteur de hôtellerie ou restauration ou CAP ou BEP vente marchande. Postulez directement sur cette offre avec votre CV !
Description du poste Vous effectuez du transport scolaire matin et soir (06h/09h - 16h/19h) et vous pourrez être amené(e) à effectuer des sorties scolaire, sortie de groupes.Vous possédez le permis D et FIMO (à jour) ou si vous êtes intéressé(e)s par le métier du transport un parcours de formation sera mis en place. Missions principales - Assurer le ramassage et le dépôt des élèves selon l'itinéraire défini - Veiller à la sécurité et au confort des passagers - Respecter les horaires et le code de la route - Entretenir et vérifier l'état général du véhicule avant et après chaque trajet Profil recherché Permis D en cours de validité FIMO / FCO voyageurs à jour Expérience en conduite de bus ou transport de personnes appréciée Sens des responsabilités et vigilance Bonne relation avec les enfants. Ce que nous offrons Un emploi stable avec des horaires réguliers Une ambiance de travail conviviale Annualisation du temps de travail Si vous êtes intéressé(e), merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation)
L'Association Sésame Autisme Rhône-Alpes gère 10 établissements qui accueillent des enfants, des adolescents ou des adultes déficients intellectuels et porteurs d'autisme qui se manifestent par des troubles de la communication et du comportement. Le Foyer Les Perrières est situé à Azé, à proximité de Mâcon (71), il accueille 39 résidents. Notre établissement recrute : CDD- LINGERE (H/F) MISSIONS Nettoyer et entretenir le linge des résidents Apporter particulièrement attention et soin à l'hygiène sur l'ensemble des lieux en particulier la lingerie Suivre les commandes de produits lessiviels et du linge de maison PROFIL Intérêt et/ou sensibilité au handicap et à l'autisme Rigueur et discrétion Connaissance des produits d'entretien, du matériel et de leur utilisation Connaissance des règles essentielles d'hygiène Capacité à organiser son activité et à répondre de ses différentes actions Dynamique - autonome Connaissance en couture (reprise du linge des résidents). CONDITIONS Rémunération selon CCN du 15 Mars 1966. Horaires de journée Poste à pourvoir rapidement
VENDEUR / VENDEUSE AU RAYON CREMERIE / FROMAGERIE (F/H) POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT "RENFORCER NOTRE EQUIPE ET DEVELOPPER L'ACTIVITE DU NOUVEAU RAYON FROMAGE COUPE" Votre profil: * Le goût du commerce, vous aimez le contact avec la clientèle, conseiller et satisfaire le clients est votre priorité, rejoignez nous! * Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental? Bienvenue chez chez nous! Carrefour recherche pour son supermarché un(e) Vendeur (se) rayon Fromage / Charcuterie et Traiteur. Vos missions: * Accueillir et conseiller les clients du rayon Charcuterie et Fromage dans leur démarche d'achat. Découper les fromages pour l'emballages progressifs des produits et la mise en rayon pour la vente journalière. * Effectuer le matin le montage du rayon et réapprovisionner des rayons tout au long de la journée. * Mettre en place l'étiquetage des produits et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions. * Gérer le pôle rôtissoire avec la cuisson des poulets et des autres produits chauds. * Etre le garant de la qualité et de la fraîcheur des produits. * Développer l'attractivité et des ventes du rayon en fidélisant la clientèle en leur proposant des produits locaux & régionaux. * Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires et chambre froide. * Effectuer des audits hygiènes du rayon et faire respecter le référentiel hygiène en place. * Gérer les inventaires des produits mensuellement et avoir un suivi sur la gestion du rayon au quotidien. Travail en équipe, sens de la communication et l'esprit d'équipe est de rigueur. La connaissance des produits serait un plus. Travail du Lundi au Samedi sur 5 jours et par roulement le dimanche matin (1 par mois), horaires et repos variables. Les avantages de Carrefour Market: Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. Salaire de Base, mais évolutif en fonction de votre expérience. 1900€ / brut . 36h75 / semaine. Prime annuelle dite du 13ème mois. 5 semaines de congés payés. Mutuelle d'entreprise et Régime de Prévoyance spécifiques. Politique active de Formations et Perspectives d'évolutions au sein de notre entreprise. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Carrefour MARKET Supermarché 40 salariés
Employé (e) Commercial (e) Rayon FRUITS & LEGUMES H/F URGENT POSTE à POUVOIR IMMEDIATEMENT Vous aimez le commerce, et souhaitez venir renforcer notre équipe du magasin au Service de nos clients! Votre profil: Le goût du commerce, une connaissance des produits Fruits et Légumes serait un plus. Vos missions: Accueillir et conseiller les clients du rayon Fruits et Légumes, effectuer le remplissage du rayon. Réapprovisionner les rayons Fruits et Légumes tout au long de la journée. Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail, des linéaires, et de la chambre froide. Mettre en place la signalétique et l'étiquetages prix des produits. Equilibrer les approvisionnements par la gestion des commandes journalières. Etre le garant de la qualité des produits reçus et maintenir en rayon la fraîcheur des produits proposés à nos clients. Effectuer des audits hygiènes du rayon et faire respecter le référentiel hygiène en place. Gérer les inventaires des produits mensuellement et avoir un suivi sur la gestion du rayon au quotidien. Développer les ventes des produits en Fidélisant les clients. Travail en équipe, sens de la communication et entraide inter rayon. Travail du Lundi au Samedi et par roulement le dimanche matin, (1 Dimanche / mois) , horaires variables. Les avantages de Carrefour Market: Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. Poste évolutif Salaire de Base mais évolutif en fonction de votre expérience! 1855.77€ / mensuel. Prime annuelle dite du 13ème mois 5 semaines de congés payés Mutuelle d'entreprise et Régime de Prévoyance spécifiques. Politique active de Formations et Perspectives d'évolutions au sein de notre entreprise.
Domaine viticole du Nord Macônnais recrute ouvrier (e) polyvalent. Poste à pourvoir entre mi octobre et fin octobre , pour les travaux d'hiver Tâches confiées: taille, tirage de bois, curage, pliage des vignes. Vous avez de l'expérience en taille de vignes
Nous recherchons, pour le compte de notre partenaire spécialisé dans le paysage, un Ouvrier Paysagiste (H/F) motivé et prêt à embellir les espaces verts ! TES MISSIONS En tant qu'Ouvrier Paysagiste, tu participeras à l'aménagement et à l'entretien d'espaces extérieurs (jardins, parcs, lieux publics ou privés). Au quotidien, tu seras amené à : - Préparer les sols (désherbage, bêchage, nivellement) - Planter arbres, haies, fleurs et arbustes - Poser du gazon (semis ou rouleaux) - Installer des éléments de déco/aménagement (bordures, clôtures, arrosage, dalles.) - Assurer l'entretien courant : tonte, taille, débroussaillage, arrosage - Utiliser des outils manuels et motorisés en toute sécurité LE PROFIL QUE L'ON RECHERCHE Tu bénéficies d'une formation ou une expérience dans les espaces verts, alors ce job est fait pour toi ! Tu es : - Manuel, motivé, et tu aimes le travail physique en extérieur - Capable de travailler en équipe, avec rigueur et autonomie - À l'aise avec les outils de jardinage (tondeuse, taille-haie, etc.) - Respectueux des consignes de sécurité - Permis B apprécié (déplacements sur chantiers possibles) CONTRAT ET CONDITIONS - Type de contrat : Intérim (possibilité de mission longue ou renouvelée) - Temps de travail : Temps plein (35h à 39h/semaine) - Rémunération : À partir de 12 € brut/heure + primes panier, indemnités de déplacement - Démarrage : Dès que possible À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
Le conseil régional de Bourgogne Franche comté recherche un(e) cuisinier (H/F) pour un lycée basé à CLUNY (71) CDD à pourvoir du 01/09/2025 au 31/12/2025 Vous êtes diplômé d'un CAP Cuisine ou équivalent. Activités techniques : Améliorer l'activité (fiches techniques, suggestions de menus, plats, etc ..) Assurer les services (petit déjeuners, déjeuners, dîners) suivant le planning Élaborer les plats chauds et les pâtisseries Participer à la lutte contre le gaspillage alimentaire Participer à la préparation des repas exceptionnels et réceptions Participer à l'élaboration des préparations froides Polyvalence : Participer aux travaux de plonge en cas d'absence Remplacer le magasinier, le responsable d'export ou le responsable de restauration satellite (cuisine centrale) et le responsable restauration en cas d'absence. Responsabilité de l'export et de la restauration satellite (si export vers restauration satellite) Assurer l'organisation quotidienne de la restauration Charger, transporter et décharger les repas Encadrer par délégation les aide-cuisiniers Rendre compte au responsable de restauration, l'alerter en cas de problème matériel ou humain Stocker les repas en chambre froides, les remettre en température Superviser et contrôler l'activité et le respect des procédures HACCP Hygiène alimentaire Assurer la traçabilité Contrôler les températures, assurer les auto-contrôles biologiques Effectuer les nettoyages courants (poste de préparation, sols de cuisine, appareils, etc ...) Effectuer les nettoyages hors présence des élèves Participer à la tenue et au suivi du plan de maîtrise sanitaire ( PMS) Hygiène et sécurité Appliquer les règles de sécurité pour la conduite du véhicule de service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail Faire de la prévention sécurité Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Informer sur les problèmes d'hygiène et de sécurité Communication Communiquer avec le chef d'établissement, l'adjoint-gestionnaire et l'intendance. Communiquer avec tous les personnels, la vie scolaire (et les éducateurs dans les EREA) Communiquer avec les directeurs délégués à l'enseignement technique et professionnel Communiquer avec les enseignants, les entreprises, fournisseurs et prestataires extérieurs (consigne, commandes, devis, etc ...) ainsi qu'avec les élèves
MISSIONS DU POSTE: Diriger et coordonner les actions des services techniques. Participer au suivi de la gestion des bâtiments publics (maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de petite manutention sur les bâtiments et la voirie). Diriger et Participer aux travaux assurés par les agents du service technique (maintien en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité, entretien des espaces verts de la collectivité, entretien du matériel roulant et machines et du local dédié au service technique). ACTIVITES ETTACHES PRINCIPALES DU POSTE: Diriger et coordonner les actions des services techniques: Planifier les travaux d'entretien, d'exploitation et les projets de développement. Organiser le travail des agents, réaliser les plannings. Gérer les absences et les congés. Mettre en place et suivre des tableaux de bords et les feuilles de travail, afin de quantifier les travaux réalisés par le service. Contrôler et rendre compte de l'avancée des travaux. Sensibiliser les agents aux règles d'hygiène et de sécurité. Veiller au respect scrupuleux des règles d'hygiène, de sécurité. Assurer le suivi de l'inventaire et assurer l'approvisionnement des stocks en matériel et en produits. ACTIVITES ETTACHES SECONDAIRES DU POSTE : Sensibiliser les usagers du domaine public : - Expliquer à la population de manière précise les règles de propreté et d'hygiène sur la voie publique. - Participer à des actions de sensibilisation au tri des déchets pour le grand public dans le cadre de manifestations. Participer avec son équipe, à la préparation d'évènements et de manifestations diverses : - Nettoyer des locaux et abords, installer et démonter des barrières et du matériel, installer des containers et effectuer le tri des déchets... - lnstaller les illuminations de Noë1. - Déplacer, installer et ranger les tables et les chaises dans le cadre de réunions ou animations communales. - Livrer, récupérer et ranger le matériel communal loué (installer le barnum) - Signaler les dysfonctionnements éventuels. - Participer à l'écobuage Vêtements professionnels et équipement de protection individuelle : - Combinaison de travail - Vêtements de haute visibilité de classe 2 - Gants de protection - Lunettes de sécurité - Chaussures de sécurité - Masque de protection adapté"' . Véhicule et matériel roulant : - Camion après obtention du permis - Tondeuse autoportée - Tracteur agricole - Balayeuse mécanique - Véhicule de service . Outillage : - Nettoyeur haute pression - Tronçonneuse - Poste à souder - Taille haies - ComPresseur - Souffleur à feuilles - Divers petits outillages'.' . Local technique / vestiaires / douches Concernant le contrat, dans un premier temps un CDD de 2 mois, qui sera renouvelé jusqu'au 31/12/2025, puis la personne sera titularisée Concernant le salaire, tant que le CDD perdura son salaire sera de 2 000€ brut. Puis dès la titularisation, il percevra 2185 brut. Les horaires sont de 36H / hebdo en basse saison (sept à mai) et 37h50 / hebdo en haute saison (juin à sept) Le différentiel d'heures donne lieu à du RTT. Prévoyance obligatoire, mais la commune participe à hauteur de 60 % sur la base de cotisation.
Notre client, Le Centre des Monuments Nationaux CMN Cluny, organise des enquêtes auprès des visiteurs, pour identifier les profils et d'évaluer leurs niveaux de satisfaction. (Le questionnaire dure 6 minutes environ) La mission consiste à convaincre les visiteurs de participer à l'enquête, à la sortie des sites appartenant au CMN, en français et en Anglais (B1 accepté) A noté, vous serez aussi amené à faire du face à face. Nous mettons à disposition 3 tablettes pour administrer le questionnaire en fin de visite aux personnes qui quittent les sites touristiques. - Sens du contact, travail en autonomie quasi-totale. - Esprit d'initiative, rigueur, réactivité, efficacité, fiabilité. - Anglais bonne maitrise exigé, à l'aise avec les outils informatiques. - Être disponible à de 10h à 19h (les vacations sont de 4h), de 1 à 2 vacations par mois, prise de poste à partir du 16 Juillet 2025. - Tenue neutre, correcte exigée, pas de coiffe (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes..). - Contrat à durée déterminée, horaires variables /réunion d'information en Visio via teams Possibilité de travailler toute l'année 2025.
Vous serez chargé d'entretenir des locaux de type bureaux administratifs Vous utiliserez du matériel simple (aspirateur, lavage double seau etc..). Rigueur, assiduité, autonomie sont attendus. Maitriser la langue et savoir remplir manuellement des registres de compte rendu. Missions : VIDER LES CORBEILLES ENLEVEMENTS DES TOILES D ARAIGNEES DEPOUSSIERAGE DES MOBILIERS NON ENCOMBREE APPROVISIONNEMENT DES CONSOMMABLES SANITAIRES (PAPIER ESSUIE MAIN/SAVON/PAPIER TOILETTE) NETTOYAGE ET DESINFECTIONS DES APPAREILS SANITAIRES NETTOYAGE DE LA CUISINE (EVIER/TABLE/CHAISE) ASPIRATION/BALAYAGE ET LAVAGE SOL 1er site : 5h hebdomadaires, 1h journalière (17h30 à 18h30), possibilité le matin avant 8h ou à 12h. 2ème site : 1h hebdomadaire le vendredi de 17h à 18h (possibilité de décaler le jour et l'horaire). 3ème site : 1h30 hebdomadaires le vendredi de 19h à 20h30 (possibilité de décaler au samedi). temps de travail et horaires à voir avec l'employeur. Possibilité de prolongation. Du 21/07 au 09/08
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Animer et superviser les équipes. - Piloter l'activité opérationnelle pour faire vivre au client une expérience immersive. - Animer les challenges de développement des ventes auprès des équipes. - Suivre les indicateurs-clés du restaurant et mettre en oeuvre les actions correctrices si nécessaire. - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP). - Réaliser le bon approvisionnement et la gestion des stocks. - Mettre en place la gestion RH opérationnelle : recrutement, formation, plannings, objectifs, temps de travail, entretiens annuels, etc. - Veiller au déploiement de notre politique RSE sur le point de vente. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un variable de 10% de la rémunération fixe annuelle. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Expérience : Au moins 2 ans en gestion d'équipes. Une expérience chez Mc Donald's est requise ainsi qu'une sensibilité pour la formation et l'accompagnement des équipes. - Responsabilité : Engagement envers l'excellence opérationnelle. - Esprit d'Équipe : Vous soutenez et développez vos collègues. - Challenge : Vous aimez repousser vos limites. - Curiosité : Avide d'apprentissage et d'innovation. - Enthousiasme : Transmettez votre énergie positive. Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Auxiliaire de puériculture au sein d'un multi accueil : Assure l'accueil, l'éveil, le soin des enfants et l'accompagnement de leurs familles DESCRIPTIF DES MISSIONS : → Accueil des enfants et de leur famille : - Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité ; - Favoriser la socialisation du jeune enfant ; - Etablir une relation de confiance avec les parents ; - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement ; - Contribuer au repérage des signes de mal-être physiques ou psychiques de l'enfant, alerter parents et direction ; - Communiquer avec la famille lors de l'adaptation et quotidiennement ; → Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à l'épanouissement des enfants : - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant ; - Estimer l'état de santé de l'enfant ; - Assurer la sécurité et prévenir l'accident, alerter si besoin ; - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité ; - Répondre aux besoins alimentaires ; - Connaître les règles de base de la préparation des biberons ; - Aménager des espaces de vie sécurisants, adaptés aux besoins individuels et collectifs ; - Accompagner l'enfant pour l'aider dans l'acquisition de l'autonomie ; - Avoir une attitude éducative ; - Elaborer des projets d'activité adaptés ; - Organiser et animer jeux et ateliers d'éveil ; - Réguler et accompagner les interactions entre les enfants ; - Participer à des sorties. → Participation à l'élaboration du projet pédagogique : - Situer sa fonction, son rôle au sein de l'établissement ; - Participer au travail en équipe et aux réunions ; - Participer à l'évolution du service et à son adaptabilité ; - Rendre compte des activités effectuées et observations ; Savoir : - Connaissances théoriques et pédagogiques sur l'éducation, le développement et les besoins du jeune enfant de 2 mois à 4 ans ; - Principes d'hygiène corporelle ; - Notions d'ergonomie spécifiques au lieu d'accueil du jeune enfant ; - Règles d'hygiène et de sécurité concernant les jouets et matériels éducatifs. Savoir-faire- Faire preuve d'autonomie et d'esprit d'initiative ;- Organiser et mettre en place des ateliers d'éveil variés ; - Repérer des situations à risque ;- Rendre compte des actions menées ;- Faire preuve de discernement et de discrétion professionnelle Savoir-être - Dynamisme, polyvalence, rigueur, discrétion et neutralité ;- Capacité à transmettre, à partager ses connaissances, aptitudes au dialogue ; - Sens du travail en équipe et en partenariat ;- Disponibilité ;- Capacité d'adaptation ;- Accueillant(e) et capacités d'écoute ; - Esprit d'initiative et capacité d'innovation. Prise de poste en SEPTEMBRE DIPLOME OBLIGATOIRE REDIGER CV ET LETTRE DE MOTIVATION
Qui sommes-nous ? Voyages Clunysois, spécialiste du transport de voyageurs, recherche un (e) conducteur (trice) d'autocar de tourisme (H/F) pour rejoindre son équipe. Nous proposons des circuits touristiques, des excursions et des déplacements en France et à l'international. Vos missions : - Assurer le transport de voyageurs en toute sécurité et avec professionnalisme - Accueillir et accompagner les passagers pour garantir une expérience agréable - Participer aux chargements et déchargements des bagages - Veiller au bon état du véhicule et effectuer les contrôles de sécurité - Anticiper, préparer et étudier l'itinéraire - Représenter l'image de l'entreprise avec courtoisie et rigueur Votre profil : - Titulaire du permis D et de la FIMO/FCO voyageurs en cours de validité - Expérience en conduite de car souhaitée - Bonne présentation et sens du service client - Autonomie, rigueur et ponctualité - Disponibilité (semaine et week-end) pour des déplacements et horaires flexibles Ce que nous offrons Une entreprise dynamique et conviviale Des voyages variés et enrichissants Annualisation du temps de travail
Dans le cadre d'un remplacement congés maternité (durée de 6 mois minimum), la Communauté de Communes Mâconnais Tournugeois recherche un(e) professionnel(le) Auxiliaire de Puériculture diplômée pour l'une de ses structures à Viré. DESCRIPTIF DU POSTE : Auxiliaire de puériculture au sein d'un multi accueil de 20 places (enfants de 2 mois et ½ à 6 ans), équipe de 7 professionnelles. Horaires : 7h30-13h/11h-18h30/ 9h-17h30 (possibilité de coupé) 1 réunion d'équipe en soirée / mois Assure l'accueil, l'éveil, le soin des enfants et l'accompagnement de leurs familles. Date de prise de poste : 1er septembre 2025 Temps de travail : Temps non complet - 28 heures par semaine Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture - OBLIGATOIRE Ouvert aux contractuels Rémunération statutaire + RIFSEEP DESCRIPTIF DES MISSIONS : → Accueil des enfants et de leur famille : - Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité ; - Favoriser la socialisation du jeune enfant ; - Etablir une relation de confiance avec les parents ; - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement ; - Contribuer au repérage des signes de mal-être physiques ou psychiques de l'enfant, alerter parents et direction ; - Communiquer avec la famille lors de l'adaptation et quotidiennement ; → Mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être et à l'épanouissement des enfants : - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant ; - Estimer l'état de santé de l'enfant ; - Assurer la sécurité et prévenir l'accident, alerter si besoin ; - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité ; - Répondre aux besoins alimentaires ; - Connaître les règles de base de la préparation des biberons ; - Aménager des espaces de vie sécurisants, adaptés aux besoins individuels et collectifs ; - Accompagner l'enfant pour l'aider dans l'acquisition de l'autonomie ; - Avoir une attitude éducative ; - Elaborer des projets d'activité adaptés ; - Organiser et animer jeux et ateliers d'éveil ; - Réguler et accompagner les interactions entre les enfants ; - Participer à des sorties. → Participation à l'élaboration du projet pédagogique : - Situer sa fonction, son rôle au sein de l'établissement ; - Participer au travail en équipe et aux réunions ; - Participer à l'évolution du service et à son adaptabilité ; - Rendre compte des activités effectuées et observations ;
'association Sésame Autisme Rhône-Alpes gère dix établissements implantés en Auvergne Rhône-Alpes et en Bourgogne. Ces établissements accueillent des enfants, adolescents et adultes porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) associés à une déficience intellectuelle sévère. Le Foyer Les Perrières est un Etablissement d'Accueil Médicalisé situé à Azé en Saône et Loire, il accompagne 39 adultes, porteurs de TSA et d'une déficience intellectuelle sévère. L'établissement recrute : 1 AGENT SERVICE INTERIEUR H/F TEMPS PLEIN EN CDD MISSIONS : Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne Coordonner des prestations hôtelières (repas sauf le soir, collations) auprès des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie et de la chambre Collaborer à la mise en place des indications du projet d'habilités domestiques pour les résidents, conformément aux objectifs de leur PPI/PAP et à la demande du chef de service. Travail en équipe pluridisciplinaire (participation aux réunions d'équipe, élaborer, gérer et transmettre l'information) Participer à la démarche qualité (projet d'établissement, procédures et protocoles, groupes de travail et de réflexion, formation individuelle) PROFIL : Intérêt et/ou sensibilité au handicap et à l'autisme Emploi saisonnier CONDITIONS Rémunération selon CCN du 15 Mars 1966.
Au sein de notre fromagerie familiale, leader sur les AOP Mâconnais et Charolais, rattaché au responsable de production, vous serez chargé de la préparation des commandes : *gestion du stock : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, rangement, inventaire *Etiquetage des produits et emballage *Préparation des commandes, respect du FIFO et de la charte qualité *Validation des bons de livraisons et bon de transport
JOB D'ETE CDD JUILLET-AOUT à pourvoir dès que possible . Au sein de notre fromagerie familiale, leader sur les AOP Mâconnais et Charolais, rattaché au responsable de production, vous serez chargé de la préparation des commandes : *gestion du stock : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, rangement, inventaire *Etiquetage des produits et emballage *Préparation des commandes, respect du FIFO et de la charte qualité *Validation des bons de livraisons et bon de transport
La fromagerie CHEVENET située à Hurigny et Dompierre les Ormes, spécialisée dans la fabrication de fromages de chèvre au lait cru, leader sur l'AOP Maconnais et Charolais AOP emploie une quarantaine de collaborateurs, et vous invite à découvrir ses offres d'emploi.
MONITEUR EDUCATEUR (H/F) Le SAVS-SAMSAH accompagne 81 personnes SAVS et 15 personnes SAMSAH présentant un handicap mental avec ou sans troubles associés. Le service contribue à la réalisation du projet de vie des personnes adultes en situation de handicap par un accompagnement adapté. Il favorise le maintien ou la restauration des liens familiaux, sociaux ou professionnels. Il facilite l'accès aux soins et à l'ensemble des services offerts sur la cité. Profil : Vous possédez idéalement une expérience en SAMSAH auprès d'un public en situation de handicap, et / ou dans le domaine de la psychiatrie. Vous êtes rigoureux, inventif, coopérant et vous êtes apte à réfléchir sur vos pratiques professionnelles au sein de l'équipe. Sous la responsabilité de la cheffe de service et en coordination avec l'éducateur spécialisé, le Moniteur éducateur aura pour missions principales de : Évaluer des capacités d'autonomies de la personne accompagnée dans les domaines de la vie quotidienne, de la vie sociale et professionnelle ; Accompagner les personnes dans leurs lieux de vie (logement, emploi, établissement.) ; Recueillir et évaluer les besoins et attentes de la personne afin de mettre en place des actions adaptées à sa situation, soutien et accompagnement des aidants ; Mise en place et soutien des activités de la vie quotidienne ; Proposition et animation d'activités éducatives et sociales (artistiques, sportives, culturelles et autres) ; Développer, maintenir et soutenir des liens entre les personnes accompagnées et leurs environnements (familial/social, soignant, intervenants sociaux.) ; Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individuels et collectifs ; Apporter un soutien éducatif de proximité notamment dans l'accomplissement des activités de la vie domestique, l'organisation et/ou l'accompagnement des déplacements et rendez-vous contribuant à l'insertion sociale, professionnelle et à l'accès aux soins de la personne, Etablir un diagnostic socio-éducatif en vue d'élaborer et de conduire un projet éducatif Accompagner les personnes sur le plan social et éducatif : adapter sa communication, mettre en place des actions socio-éducatives, favoriser les apprentissages, prévenir les situations de dangers, Identifier et mettre en œuvre les moyens nécessaires pour adapter l'environnement aux particularités de la personne en termes de consommation, habitat, insertion sociale et professionnelle, alimentation-santé, Elaborer et mettre en place des actions validées par la personne accompagnée, lui permettant de construire son identité, de mobiliser ses compétences et lui permettre de vivre dans la communauté comme tout citoyen, Transmettre vos compétences aux personnes afin qu'elles puissent accéder à plus d'autonomie dans leur vie quotidienne, Rédiger les synthèses, les analyses de situation et les bilans. vous avez : Connaissance du handicap mental et des troubles psychiques Connaissance des nomenclatures SERAFIN-PH appréciée Maitrise des outils de la Loi 2002-2 et de la loi 2005-102 Sens de l'écoute, de l'organisation Compétence rédactionnelle et esprit de synthèse Esprit d'initiative Sens du relationnel et capacité à restaurer tous types de situations Capacité d'adaptation et de polyvalence Connaissance informatique, logiciel WORD, EXCEL, PowerPoint, Respect des consignes et de la confidentialité Sens du travail en équipe pluridisciplinaire à temps plein dès que possible Salaire selon convention et expérience. 35 H/semaine et samedi matin selon la planification des permanences
1ère entreprise de l'économie sociale et solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE, près de 400 salariés, gère et développe des activités et services autour de 5 secteurs : Biens Médicaux, Santé, Maintien à domicile, Handicap, Insertion professionnelle. Notre mission : permettre à tous, quels que soient les parcours et les revenus, d'avoir accès à des services, des soins et accompagnements de qualité, ainsi nous participons au maintien du plus grand nombre en bonne santé.
Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) de collège ou de lycée (général / technologique) est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce les sciences de la vie de la Terre) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. o Enseignant du 2nd degré, le professeur en collège prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. En savoir plus sur être professeur en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 o Enseignant du 2nd degré, le professeur en lycée général et technologique prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux, de la seconde au BTS. En savoir plus sur être professeur en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Activités principales : Quelle que soit sa discipline ou sa spécialité, la mission de l'enseignant du 2nd degré est de : o Développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, o Les accompagner dans la découverte professionnelle, o Les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, à comprendre le monde dans lequel ils vivent, ainsi qu'à développer leurs capacités à exprimer des idées et développer des concepts, o Contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages, en l'espèce les sciences de la vie de la Terre, o Assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction des copies, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, etc.) et de concertation en équipe. Conditions particulières d'exercice : -Organisation du travail en année scolaire, -Eventuelles plages horaires d'enseignement variables, -Rattachement possible à plusieurs établissements. Profil recherché : SAVOIRS ou CONNAISSANCES : o Connaissance du système éducatif et de son organisation, o Maîtrise des sciences de la vie et de la Terre et de leur didactique (connaissances des programmes), o Maîtrise de la langue française dans le cadre de l'enseignement, o Connaissance en ingénierie pédagogique, des modes d'évaluation des élèves, des processus et mécanismes d'apprentissages, des techniques pédagogiques et des modes de transmission des savoirs. SAVOIR-FAIRE : o Construire, planifier, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage efficaces prenant en compte la diversité des élèves, o Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves, o Transmettre un savoir, une technique, o Intégrer des éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier et à la transmission des usages pour les élèves, o Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, o Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel, o Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle, les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant des outils pour apprendre à réfléchir, o Travailler en équipe, en mode projet, o Mener une veille, o Gérer les conflits. SAVOIR-ÊTRE : o Avoir le sens de l'écoute, o Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'échange et le respect, o Soutenir le plaisir d'apprendre, o Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République.
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise près de 140 000 écoliers du 1er degré dans 1 796 écoles, et près de 130 000 élèves du 2nd degré dans 60 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté
Entreprise Votre plus belle carrière démarre ici ! Depuis l'ouverture du premier point de vente Beauty Success en 1995, héritage de la parfumerie familiale à Périgueux, le Groupe NOVI (250M€ CA en 2022) a beaucoup évolué et grandi. Beauty Success rayonne au cœur de nos régions et au-delà de nos frontières, grâce à 550 Parfumeries et Instituts et près de 2200 salariés qui composent la Beauty Family, en France et à l'international. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une enseigne qui défend chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Proximité, Bienveillance et Respect. Et si dès à présent, nous les défendions ensemble ? Poste * Notre équipe de VIRE recherche un nouveau talent * Poste en CDI à temps complet - 39 heures Prise de poste à l'automne 2025 Manager dans l'âme, votre leadership vous permet d'animer et de fédérer votre équipe composée de 4 talents, autour de l'atteinte commune des objectifs de chiffre d'affaires et de la satisfaction client à travers de : * l'animation commerciale, * le développement des ventes, * la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, * la veille concurrentielle, * la formation et l'accompagnement au quotidien des membres de leur équipe en contribuant à créer une atmosphère positive et collaborative, * la gestion et le bon fonctionnement du point de vente (gestion du stock, plannings équipe, bonne tenue du point de vente). Profil Fort(e) d'une expérience réussie d'au moins 5 ans en tant que Responsable de magasin, vous avez développé les compétences suivantes : * Vous pilotez votre activité avec rigueur et avez le goût du challenge. * Vous savez vous adapter aux enjeux du métier avec polyvalence et dynamisme. * Vous managez votre équipe avec bienveillance et exigence pour atteindre vos objectifs. * Autonome et fiable, vous prenez des décisions avec discernement. * Votre posture professionnelle inspire confiance et engagement. * Vous savez gérer les priorités avec calme et efficacité. * Vous créez une relation de confiance durable avec vos clients et votre équipe. Rejoignez cette aventure humaine où chacun met son talent et son enthousiasme au service de nos client(e)s. Envie d'en savoir plus ? Découvrez (nos ambassadrices métiers )(https://recrutement.beautysuccess.fr/nos-metiers/) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place
Le groupe NOVI est un groupe familial français qui fédère 300 partenaires franchisés, commercialise 8 enseignes avec aujourd'hui plus de 650 points de vente en France et à l'international, détient 5 marques de produits cosmétiques et technologies et deux activités B2B destinées aux professionnels de l'esthétique.
CDD de remplacement du 01 au 09/08 Société générale de Cluny 17 Rue Filaterie, 71250 Cluny De 18h00 à 19h00 Vos missions : Assurer le nettoyage des bureaux et des espaces de travail Nettoyer et désinfecter les sanitaires Entretenir l'espace client afin de garantir un accueil agréable Nettoyer et maintenir en ordre le réfectoire Vider et remplacer les sacs des poubelles dans les différents espaces Rejoignez une équipe engagée pour offrir un environnement propre et accueillant à nos collaborateurs et clients !
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN Mâcon recrute des porteurs de hotte pour les vendanges H/F. Vous serez chargé de l'assistance lors des récoltes de raisins. Vos principales tâches consiste à porter une hotte sur les épaules pour que le personnel dans les vignes charge leur récolte. Le lieu de la mission est à Lugny Le type de contrat est en intérim La rémunération est à partir de 13€ Les horaires de travail sont 6h-14h Mission à pourvoir au 20/08 pour 3 semaines Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI recherche pour l'un de ses clients, des porteurs/porteuses en vendanges (H/F). Au sein de l'entreprise localisée à Lugny 71260, en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : porter les hottes remplies de raisins, suivre les coupeurs dans les rangées, déverser les hottes dans les bennes, veiller à la propreté de votre zone de travail. Vous travaillerez en équipe au cœur des vignes pour assurer le ramassage et le transport du raisin coupé jusqu'aux bennes ou remorques. Une bonne condition physique est indispensable car le poste implique des déplacements répétés dans les rangs et le port de charges. Horaires en continu de 6h00 a 14h00, un encas vous est offert dans la matinée. Vous êtes dynamique, autonome, fiable, organisé et rigoureux. - Vous avez la capacité à respecter les délais - Vous savez agir dans le respect des règles de sécurité - Vous savez maintenir votre zone de travail propre et rangée , alors, cette mission est pour vous ! A propos de nous TOMA INTERIM, est un réseau d'agences d'emploi développé en franchise. Après avoir su s'imposer comme un acteur majeur sur son territoire d'implantation, le réseau TOMA s'est développé à travers la France. Travailler avec TOMA c'est disposer d'un accompagnement de proximité et de qualité. ! Bénéficier de la synergie entre nos agences TOMA INTERIM, nos révélateurs de talent TOMA CONSULTING, et notre générateur de réussite TOMA HANDICAP présent dans la Loire !
TOMA intérim Créé en 2006 est aujourd'hui un réseau national à dimension humaine composé d'environ 50 agences (intégrées et franchisés). Nous développons nos services de recrutement dans le BTP, l Industrie, le Tertiaire et sur des contrats en Intérim, CDD, CDI. Notre point fort : Chaque consultant(e) est dédié à la mission tant auprès de l entreprise utilisatrice que pour le candidat(e) et il les accompagne tout au long de la mission.
C'est au cœur du Mâconnais, à Lugny (71260), que les vins proposés par le Domaine Joseph Lafarge sont élevés et mis en bouteille, au sein d'une famille de vignerons qui y cultive la vigne avec passion depuis près de trois siècles. et pas moins de dix générations ! Le domaine exploite 13 hectares de vigne sur les communes de Lugny et de Saint-Gengoux-de-Scissé et produit les appellations Mâcon Blanc, Mâcon Lugny, Mâcon Rosé, Bourgogne Rouge et Crémant de Bourgogne. Le domaine a besoin de renforcer son équipe pour vendanger les Crémants et les Bourgogne Rouge, avant la campagne de vendanges machine. Type de contrat : saisonnier Intitulé d'emploi : 6 vendangeurs - coupeurs (H/F) Durée du contrat : entre 6 à 10 jours Date de début du contrat : date estimée : début entre le 20 et 25 août 2025 Durée hebdomadaire : 35 heures Horaires (données à titre indicatif) : 7h - 12h / 13h30 - 15h30 Rémunération : a minima 11.88 € par heure + 10 % de congés payés, soit 13.06 € brut par heure Poste : Sous la supervision du gérant du domaine, vous aurez les missions suivantes : - Récolte manuelle de raisins avec sécateur fourni par le domaine Profil : - Aucun diplôme requis. Une expérience sur des missions similaires serait appréciée. Débutant accepté. - Être motivée, persévérant, bonne volonté et bonne humeur - Capacité au travail en équipe - Permis A ou B nécessaire pour se rendre dans les différentes vignes du domaine, covoiturage possible Logement et repas : - Café/encas offert - Possibilité de logement sur place, selon disponibilités. Camping-car autorisé en stationnement sur le domaine.
Chambres d'hôtes et hébergements insolites à Lugny
Rattaché-e à un ilot de production, vous formez les opérateurs, contrôlez leur production, et assurez la programmation des nouvelles pièces (pièces unitaires à moyennes séries) Vous participez à l'amélioration et développement des produits, et êtes force de proposition sur des modifications de gamme et les aspects qualité. POSTE : CDI Horaires de journée 7h30 à 17h (16h le vendredi) Salaire à définir selon expérience : 2300 à 2800 EUR bruts x 12 mois + primes et tickets restaurant Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : DIPLOME : BAC A BAC+2 en mécanique productique ou équivalent. 2 ANS D'expérience sur poste similaire. Vous êtes autonome en programmation CN, en ISO ou en FAO. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
OFFRE D'EMPLOI ASSOCIATION PRADO BOURGOGNE 339 salariés - 7 Etablissements et Services - 535 jeunes accueillis RECHERCHE POUR SON CENTRE EDUCATIF SPECIALISE DE SALORNAY 71870 Hurigny UN / UNE éducateur(trice) spécialisé(e) DREF (Délégation Référent Etablissement Famille) en CDI 35 h hebdomadaires en modulation - CC 66 Mission - Il a pour objectif de rencontrer au moins toutes les 3 semaines les membres de la famille par des visites à domicile, par des entretiens effectués à l'établissement et par des contacts téléphoniques. - En lien avec les différents services, il met en place des actions de soutien à la parentalité. - Il représente l'ASEF et les différents services de l'établissement lors des audiences. - Il informe la famille de tout événement important concernant les jeunes : décisions judiciaires ou administratives, changement rythme de sortie, sortie du territoire . - Il soutient les parents dans leur posture parentale par des accompagnements directs ou il les oriente vers des structures ou des dispositifs de droit commun ou professionnel de secteur. - Il soutient la famille dans les tâches administratives et budgétaires. - Il élabore, en lien avec les chefs de service, les calendriers de visites et d'hébergement dans le respect de la décision du placement et les envoie aux bénéficiaires avec copie aux détenteurs de l'autorité parentale et à l'ASEF - Il évalue si les conditions d'un retour en famille sont réunies, le cas échéant, il accompagne les perspectives de retour en famille, de poursuite du placement ou d'orientation - Il représente, sauf exception, l'ensemble des services de l'établissement aux audiences Compétences - Capacité à concevoir, conduire et garant(e) de la mise en application du projet pour l'enfant. - Personne référente sur le plan éducatif pour les familles dont il assure le suivi. - Capacité à s'inscrire dans un travail en réseau et de partenariat. - Participation effective à la démarche qualité. Formation souhaitée - DE d'éducateur(trice) spécialisé(e) - Formation complémentaire appréciée - Connaissances et expériences indispensables dans le domaine de la population accueillie - Maîtrise de l'outil informatique souhaitée POSTE A POURVOIR le 1er septembre 2025 Envoyer lettre motivation, CV soit par courrier à : CES de Salornay 1154 route de Salornay 71870 HURIGNY ou mail
Contrat saisonnier 7 à 10 jours sur la commune de Saint Maurice de Satonnay dans un domaine familiale pour des vendanges manuelles de Crémant. 11,88€ de l'heure, 7 à 8 heures/jours selon ramassage, 7h-14h30 avec pose 1/2 heure, casse croute 10h offert.
Un domaine familial recherche 1 conducteur H/F de tracteur pour la période des vendanges, qui débutera aux environs du 25 août pour 1 mois. Vous serez chargé de transporter les bennes de vendanges. Expérience souhaitée Permis B exigé et conduite tracteur. Si possible être issu du milieu agricole Connaissances mécaniques souhaitées Repas du midi est offert. Pas de logement. Les horaires et journées de travail sont définis en fonction de l'organisation de la cave coopérative de Lugny. Candidature uniquement par téléphone au 06.88.98.14.96
Exploitation viticole de 10 hectares
Domaine familial recrute 10 vendangeurs(ses), coupeurs(euses ) pour la cueillette des raisins blancs + 1 porteur(se) pour les caisses de raisins. démarrage aux environs du 20 août pour 10 jours. Le Repas du midi est offert. Offre NON logée. Les horaires et journées de travail sont définis en fonction de l'organisation de la cave coopérative de Lugny. Profils issus du milieu agricole souhaités. Candidature uniquement par téléphone au 06 88 98 14 96
Poste à pourvoir en CDI à compter du 01/08/2025 En coordination avec les équipes soignantes et de rééducation : Vous prendrez en charge nos patients, selon leur condition physique, psychologique ou encore sociale, en organisant différentes activités s'inscrivant dans leurs parcours de soins : musculation, gymnastique, atelier équilibre, marche en extérieur, réentrainement à l'effort sous ergomètre... Votre expertise et votre accompagnement bienveillant contribueront à la qualité du projet de santé Inicea, et vous serez chargé de mesurer les progrès de vos patients pour en adapter la prise en charge. Vous accompagnerez chaque patient dans une démarche participative d'amélioration de sa qualité de vie avec l'équipe pluridisciplinaire. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.
Poste à pourvoir en CDD du 1 au 12/09/2025 En coordination avec les équipes soignantes et de rééducation : Vous prendrez en charge nos patients, selon leur condition physique, psychologique ou encore sociale, en organisant différentes activités s'inscrivant dans leurs parcours de soins : musculation, gymnastique, atelier équilibre, marche en extérieur, réentrainement à l'effort sous ergomètre... Votre expertise et votre accompagnement bienveillant contribueront à la qualité du projet de santé Inicea, et vous serez chargé de mesurer les progrès de vos patients pour en adapter la prise en charge. Vous accompagnerez chaque patient dans une démarche participative d'amélioration de sa qualité de vie avec l'équipe pluridisciplinaire.
TRACTORISTE VITICOLE POLYVALENT H/F Bissy-la-Mâconnaise (71) - CDI Et si c'était le bon moment pour vous ? Ici, au Domaine LA COLLINE, on avance avec passion, précision. et l'envie de faire les choses bien. Aujourd'hui, nous ouvrons la porte à un(e) Tractoriste Viticole Polyvalent(e) prêt(e) à s'investir durablement dans un projet viticole engagé. Votre mission, si vous l'acceptez : Conduire et entretenir nos tracteurs et outils viticoles (rogneuse, interceps, pulvérisateur.) Réaliser les travaux mécaniques avec soin et précision, dans le respect des sols et de la vigne Participer activement aux travaux manuels de la vigne selon les saisons (taille, palissage, vendanges.) Veiller à la bonne maintenance de votre matériel : ici, on aime les outils bien entretenus ! Le profil que nous recherchons : Vous avez de l'expérience en conduite de tracteurs viticoles Vous êtes rigoureux(se), autonome et impliqué(e) Vous aimez travailler en équipe et dans la bonne humeur Ce que nous vous offrons : Un CDI dans un domaine à taille humaine, où chaque personne compte Un matériel récent et entretenu (parce que travailler dans de bonnes conditions, c'est essentiel) Une ambiance de travail respectueuse et conviviale Un salaire attractif : 31 K€ brut annuel Un poste où vous pourrez évoluer et vous épanouir dans la durée Envie de rejoindre l'aventure ? Si vous aimez votre métier, que vous voulez évoluer dans un domaine sérieux, avec des équipements propres et une équipe impliquée : on vous attend avec plaisir. Postulez dès maintenant et faisons connaissance !
Une agence de recrutement et développement à votre service au niveau national. 2 spécialisations: - le secteur Tertiaire, Vaste champ d'activités, le tertiaire recouvre de nombreux secteurs : le commerce, l'administration, le transport, l'immobilier, les finances, le service aux entreprises, le service aux particuliers, l'éducation, la santé et l'action sociale. - les profils séniors, En France, on est considéré "sénior" dès 45 ans, ou dès lors que l'on dépasse les 20 ans d'expérience.
Vous serez chargé d'effectuer le ménage chez un particulier sur la commune de Lugny. Tous les vendredis matins, pendant 3 à 4h. Le contrat sera en CDI avec une période d'essais d'1 mois.
Petite structure pour personnes âgées (30 résidentes dont 12 dépendantes) recherche un(e) veilleur(se) de nuit pour un remplacement d'été. Horaires : 20h30 - 6h30 (nuit de 10h) Activités et tâches relatives au poste : - assurer la sécurité et le confort des résidentes pendant la nuit - assurer la sécurité du bâtiment et effectuer les contrôles (fermeture des portes) - assurer les rondes pendant la nuit et répondre aux appels des résidentes - assurer l'aide à la personne dans les actes de la vie quotidienne (changes, aides au transfert, habillage/déshabillage...) - apporter un soutien psychologique et social CDD remplacement de congés d'été. Poste à pourvoir du 22 Aout au 13 Septembre 2025 (11 nuits) Taux horaire : 12,06 euros + 10,21 € par nuit travaillée + primes de week-end et fériés
MISSIONS DU POSTE: Diriger et coordonner les actions des services techniques. Participer au suivi de la gestion des bâtiments publics (maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de petite manutention sur les bâtiments et la voirie). Diriger et Participer aux travaux assurés par les agents du service technique (maintien en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité, entretien des espaces verts de la collectivité, entretien du matériel roulant et machines et du local dédié au service technique). ACTIVITES ETTACHES PRINCIPALES DU POSTE: Diriger et coordonner les actions des services techniques: Planifier les travaux d'entretien, d'exploitation et les projets de développement. Organiser le travail des agents, réaliser les plannings. Gérer les absences et les congés. Mettre en place et suivre des tableaux de bords et les feuilles de travail, afin de quantifier les travaux réalisés par le service. Contrôler et rendre compte de l'avancée des travaux. Sensibiliser les agents aux règles d'hygiène et de sécurité. Veiller au respect scrupuleux des règles d'hygiène, de sécurité. Assurer le suivi de l'inventaire et assurer l'approvisionnement des stocks en matériel et en produits. Profil Recherché : - Formation générale, avec une expérience souhaitée dans un poste similaire ou dans l'entretien des espaces publics. - Capacité à travailler en autonomie tout en intégrant une approche d'équipe. - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des missions. - Aptitude à utiliser des outils et des équipements liés à l'entretien (tondeuses, taille-haies, etc.). Compétences Techniques : - Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts et des normes de sécurité associées. - Capacité à exécuter des travaux simples de manutention et d'entretien courant.
Pour l'un de nos clients à La Salle (71) nous recherchons un technicien toiture.Vous serez principalement en charge de : - La réfection d'éléments de couverture (pose et remplacement de tuiles, bac acier, etc.) - La réparation ou reprise de charpente - Les interventions ponctuelles sur les chantiers pour assurer la bonne exécution des travaux - Le respect des consignes de sécurité et des délais Profil recherché - Vous justifiez d'une première expérience significative dans le domaine de la couverture ou de la charpente - Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail en extérieur - Le travail en hauteur ne vous fait pas peur Vous êtes apte à travailler en hauteur, vous êtes rigoureux, autonome et précis, aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
L'association Sésame Autisme Rhône-Alpes gère dix établissements implantés en Auvergne Rhône-Alpes et en Bourgogne. Ces établissements accueillent des enfants, adolescents et adultes porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) associés à une déficience intellectuelle sévère. Le Foyer Les Perrières est un Foyer d'Accueil Médicalisé situé à Azé en Saône et Loire, il accompagne 39 adultes, porteurs de TSA et d'une déficience intellectuelle sévère. L'établissement recrute : 1 professeur d'activité physiques adaptées - (H/F) CDI - temps plein MISSIONS Inscrit au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en collaboration constante avec les autres pôles de l'institution, il a pour principales missions de : - Développer, organiser, animer et encadrer des séances d'activités physiques adaptées notamment pour des personnes atteintes de déficience intellectuelle et autisme. - Identifier les besoins et les attentes des personnes accueillies. - Concevoir, préparer et évaluer les activités proposées au regard des besoins des résidents. - Assurer la gestion et le développement de l'action « éducation thérapeutique « . DIPLOME ET QUALIFICATION Licence STAPS, Maitrise STAPS (option APA). Connaissance des Troubles du Spectre Autistique appréciée. Etablissement ouvert 365 jours par an ; horaires de semaine et d'externat. Rémunération selon la CCN 66.
Au menu... - Réaliser l'entretien et la maintenance du petit matériel. - Accueillir les prestataires et contribuer aux audits annuels. - Tenir à jour les processus réglementaires (HSE), de maintenance et les registres de sécurité. - Accompagner au quotidien le responsable technique dans ses missions de maintenance. Areas vous apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de votre parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté versé en 2 fois en mai et novembre au prorata du temps de présence. - Des majorations pour les horaires de soirée dès 19h et pour les dimanches travaillés. - Une prime de transport annuelle de 200EUR net maximum. - Une prime de blanchissage mensuelle selon l'uniforme - Un avantage en repas nature par journée travaillée. - 2 jours de repos hebdomadaire et horaires continues. - Un CSE actif avec des activités sociales type chèques cadeaux - Une mutuelle d'entreprise et prévoyance obligatoire. Pour intégrer la famille Areas, l'envie d'apprendre suffit. À votre arrivée, nous nous engageons à te former sur ton métier et à t'accompagner dans l'obtention d'une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Rigueur et organisation - Adaptation au changement - Sens du travail d'équipe Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Ayez le goût de l'aventure et rejoignez nos 6000 collaborateurs en France !
Le Service d'Accompagnement Renforcé à la Parentalité A Domicile (SARPAD) Association PRADO BOURGOGNE Recrute pour le secteur de MACON - 1154 route de Salornay 71870 HURIGNY Une personne diplômée Educateur.trice Spécialisé.e pour un CDD afin d'assurer le remplacement d'une salariée en congé maternité (16 semaines théoriques). Contrat à Durée Déterminé à temps plein (35h00 annualisées). Horaires en fonction des besoins des familles organisés par le salarié sous couvert de la cheffe de service avec un samedi travaillé toutes les 5 semaines ainsi qu'un ou deux férié par an (permanences éducatives ou en présentiel). Salaire et avantages selon la Convention Collective du 15 Mars 1966. Candidature (envoyer lettre de motivation et CV) à adresser par mail à la Directrice : javelot.c@pradobourgogne.fr Et en copie à la Cheffe de service : fernandesdasousa.a@pradobourgogne.fr Dépôt des candidatures jusqu'au 14/09/2025. Poste à pourvoir pour le 17/11/2025 (tutorat sur une semaine) ou avant en fonction de la santé de la salariée. Missions du poste : Dans le cadre du service, le salarié a la capacité d'intervenir entre 2 et 3 fois par semaine en direction des parents (domicile, extérieur, .). Il doit avoir également la capacité d'accompagner l'enfant dans son quotidien en lien avec ses parents (écoles, clubs, .). Ses missions s'inscrivent dans un travail en réseau collaboratif avec l'ensemble des dispositifs existant sur le territoire. Compétences requises : - Etre en capacité de pouvoir produire bon nombre d'écrits professionnels - Avoir une capacité d'analyse des situations - Avoir de l'empathie - Avoir une expérience du travail avec les familles - Rendre compte à ses collègues et à sa hiérarchie - Avoir une autonomie dans le travail et dans l'organisation - Etre en capacité de travailler « seul » comme en équipe - Etre en capacité de mener des entretiens d'aide. - Etre en capacité de travailler en réseau avec de multiples partenaires - Avoir une bonne gestion de l'outil informatique - Avoir son permis de conduire Rattachement hiérarchique : Cheffe de service
Nous recherchons un(e) opérateur polyvalent H/F, avec ou sans notion de mécanique générale, formation possible à l'intégration. Descriptif du poste : Petits travaux de manutention, petits travaux de mécanique (montage de pièces sur les machines), déchargement des livraisons, préparation des colis à expédier. Poste évolutif : si vous êtes intéressé(e ) par la fabrication de pièces mécaniques, CN... Horaires : du lundi au vendredi : 8h00-12h00 / 14h00-17h00 Contrat : 35 h (+heures supplémentaires en cas de besoin)
Vous n'avez pas encore de plans pour cet été ? Rejoignez l'équipe d'AREAS ! Nous recherchons 5 équipiers polyvalents de restauration dans l'un de nos points de vente sur autoroute. L'équipe vous a concocté les missions d'un parfait équipier polyvalent (F/H) : - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Vous êtes souriant(e), dynamique, enthousiaste et vous aimez le travail en équipe ? Déposez-nous votre candidature, nous vous attendons Vous pourrez également accéder à des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long du parcours, un environnement de travail dynamique où chaque jour est différent et pour couronner le tout, des horaires flexibles : vous avez la possibilité de travailler à temps partiel ou à temps plein selon tes besoins, horaires flexibles et variables en fonction de l'activité. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Recherche coupeurs pour 8 jours à partir du 20 août ( date à confirmer). 8 journée de 6 heures et 2 journée de 8 heures. Repas du midi et casse croute offert. 11, 88€/h. Logement possible.
Exploitation familiale de 25 ha dans le Nord mâconnais.
Le domaine de la Garenne recrute son équipe de vendangeurs (H/F) 18 postes : 15 coupeurs et 3 porteurs Date de début de vendanges : début septembre (à confirmer) Durée : 5 à 7 jours environ. Conditions financières : Coupeur : 12€ brut/heure Porteur : 12,50 € brut/heure Prime d'assiduité payée pour présence durant toutes les vendanges : 80 € (sans interruption/absence) Collation offerte le matin Repas de midi offert Sécateur non restitué facturé 5 € Mise à disposition d'un terrain pour camping-cars, tentes. Douches, toilettes, eau sur place. Vous devez pouvoir vous rendre au domaine à Azé par vos propres moyens (pas de transport possible). Merci de contacter le 06.66.38.50.85 Mail : chefdeculture@domaine-garenne.com
Nous recherchons un Agent/Agente d'entretien et de propreté pour intervenir dans l'entretien classique des locaux URGENT Du lundi au samedi de 6h45 à 8h00 + le samedi soir de 18h15 à 19h30 à AZÉ 71260. Poste du 04/08/2025 au 23/08/2025. le 15 aout 2025 sera travaillé.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
Infirmier(ière) IDE (H/F) CCN 66 CDD 3 mois TEMPS PLEIN Le Pôle enfance DAME de Cruzille recherche un(e) Infirmier(ière) à temps plein sous la responsabilité du chef de service. Au sein des équipes du Dispositif IME et du Dispositif ITEP de Cruzille, l'infirmière évalue l'état de santé mentale et physique des personnes accompagnées et analyse les situations de soins. Vous travaillerez avec des jeunes entre 3 et 20 ans, présentant des troubles de la déficience intellectuelle (DI), pouvant présenter de multiples handicaps associés, et des troubles du comportement (TC). L'infirmière planifie des projets de soins personnalisés, dispense des soins de nature préventive ou curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Elle réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des personnes accueillies. Missions : En lien avec la pharmacie, assurer le suivi des traitements médicamenteux des personnes accueillies. Veiller à la bonne distribution des médicaments selon le protocole en vigueur dans l'établissement et transmettre tout renseignement utile aux éducateurs chargés de veiller au suivi des traitements en cours. Assurer la veille sanitaire de l'établissement avec les moyens nécessaires. Sensibiliser les équipes aux risques médicaux. Accompagnement des personnes accueillies : Veiller au bon état de santé psychique et physique des personnes accueillies. Effectuer des soins de confort et d'hygiène, temps ressource pour les usagers. Effectuer des actes techniques. Assurer une éducation à la santé et proposer des interventions et des actions de prévention. Participer à la veille alimentaire des usagers (participation de la commission menu, repas thérapeutique, groupe de parole.). Porter un regard attentif, vigilant et quotidien sur l'ensemble des personnes accueillies. Mettre en place des ateliers thérapeutiques, en accord avec le médecin de l'établissement, en groupe ou en individuel, en lien avec le PPA. Selon des thématiques spécifiques : Relaxation, VAS, hygiène, conduites addictives, alimentation. En cas d'urgence médicale, mettre en place la procédure d'urgence. Assurer une fonction de coordination avec les partenaires médicaux auprès des personnes accueillies. Participe à l'élaboration de protocoles spécifiques indispensables au bon fonctionnement du service. Prise en charge individuelle de situation de crise et/ou d'urgence, physique ou psychique, avec ou sans mise en danger. Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire afin de mettre en place ou d'adapter des objectifs de soin. Profil recherché : Diplôme d'Infirmier (ière) IDE Expérience et connaissance des troubles de la déficience intellectuelle, des troubles du comportement et des handicaps associés. Aisance relationnelle. Avoir le sens du terrain et l'esprit d'anticipation, bonne maîtrise de ses émotions, contrôle de soi. Contenir l'enfant dans l'expression de sa pathologie, permettre l'évolution de chacun dans un cadre rassurant. Soutenir le travail avec les partenaires et les familles. Maitrise des outils bureautiques et informatiques. Capacités rédactionnelles. Où ? DAME/DITEP de Cruzille (71260) CDD à temps plein Poste à pourvoir : Fin Août 2025 Rémunération selon convention 66 et expérience. Cette offre vous intéresse ? Envoyez-nous votre candidature à l'adresse : recrutement@mutualite-71.fr
Le domaine Joseph Leflaive recherche des vendangeurs pour saison 2025 Nous cultivons 25 hectares de vignes en agriculture biodynamique dans le Maconnais Dates: à préciser selon maturité, de fin août au 10 septembre (durée : environ 10 jours) Lieu : Verzé, 10 minutes de Mâcon Rémunération : Salaire vendangeur : 13,06 € brut/heure + Heures supplémentaires majorées + 10% prime d'assiduité Repas : Casse-croûte matinal + repas du midi offert Pas de logement, mais terrain à disposition Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, travail soigné Si vous êtes motivé(e), sérieux(se), en bonne condition physique et que vous avez envie de participer à une belle aventure humaine dans les vignes, n'hésitez pas à nous contacter ! Candidatures et renseignements uniquement par mail : louis2@leflaive.fr Merci de diffuser ce message autour de vous ! À bientôt dans les vignes !
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE un GESTIONNAIRE DES APPROVISIONNEMENTS en CDI Le gestionnaire des approvisionnements s'assure de la disponibilité des composants (hors métal) pour les mettre à disposition des gestionnaires de flux. Il est en lien direct avec les fournisseurs afin de planifier les achats pour assurer la continuité de la production. Il aura notamment les activités suivantes à réaliser : * Déclencher les commandes d'achat des articles nomenclaturés en fonction des besoins de production sauf métal en tenant compte des critères de gestion (qté mini appro., stock sécurité..) et des objectifs de stock pour Massilly France et Massilly Printing Solutions * Suivre l'évolution du carnet de commandes et relancer les fournisseurs * Donner des prévisions aux fournisseurs avec un plan d'approvisionnements (produits nomenclatures autres que métal) * S'assurer de la validité des données fournies par les systèmes d'informations * Participer à la réunion hebdomadaire PDP * Etre polyvalent avec les gestionnaires de flux (remplacement). Vous êtes un Homme, une Femme * qui est titulaire d'un diplôme en supply chain de niveau bac +3 à +5 ? * qui justifie d'une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine des approvisionnements ? Vous avez la connaissance d'un ERP et plus particulièrement de M3 ? Vous êtes dynamique, rigoureux et possédez un bon relationnel ? Alors venez tenter l'aventure MASSILLY ! Nous VOUS formerons à NOS métiers. AUTRES INFORMATIONS * Travail en journée avec acquisition de RTT * Possibilité de 2 jours en télétravail une fois que le poste sera maîtrisé * Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE NOS ATOUTS * La Sécurité est notre priorité * L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations * L'entraide est notre quotidien * L'Innovation est notre force ! Envie d'en découvrir plus sur notre société ? Rendez-vous sur Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=Kt4IJSJ_uYQ Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE un IMPRIMEUR H/F en ALTERNANCE pour la préparation d'un BAC PRO ou d'un BTS réalisation des produits imprimés et plurimédia option B VOTRE APPRENTISSAGE Nous serons là pour vous apprendre et vous guider dans notre métier d'imprimeur, nous vous accompagnerons à : * Mettre en oeuvre le programme d'impression * Contrôler la qualité des feuilles imprimées * Régler l'outil de production. Vous êtes un Homme, une Femme Vous êtes en 3ème, vous souhaitez vous réorienter ou reprendre vos études ? Ou vous avez suivi un BAC PRO dans le domaine de l'impression ? Vous êtes dynamique, vous vous adaptez facilement et vous avez envie de travailler en équipe ? Fabriquons ensemble l'emballage de demain : nous VOUS formerons à NOS métiers ! AUTRES INFORMATIONS * Poste en journée postée, semaine alternante matin/après-midi * Heures supplémentaires - Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE * Rémunération en fonction de notre propre grille des salaires (supérieure au code du travail et à la convention de la métallurgie). NOS ATOUTS * La Sécurité est notre priorité * L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations * L'entraide est notre quotidien * L'Innovation est notre force ! Envie d'en découvrir plus sur notre société ? Rendez-vous sur Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=Kt4IJSJ_uYQ Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE un IMPRIMEUR H/F en INTERIM et CDI VOS MISSIONS * Régler la ligne d'impression (mise au format, encrage, mouillage, calage, montage, report et blanchets) * Contrôler en cours de tirage (conformité de la teinte, du calage et repérage * Entretenir la ligne (graissage, changement de courroies, nettoyage.) * Participer à la maintenance de premier et deuxième niveau. Vous êtes un Homme une Femme * qui débute dans la vie active ? * qui est titulaire d'une formation technique avec des bases mécaniques ? (ex : CAP à niveau BAC +2 en impression) Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Vous méthodique, réactif, force de production ? Vous avez une bonne vision des couleurs ? Alors venez tenter l'aventure MASSILLY ! Nous VOUS formerons à NOS métiers. AUTRES INFORMATIONS * Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux - Selon besoin production, travail de nuit et de week-end possible * Heures supplémentaires - Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE * Évolution possible vers le niveau expert. NOS ATOUTS * La Sécurité est notre priorité * L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations * L'entraide est notre quotidien * L'Innovation est notre force ! Envie d'en découvrir plus sur notre société ? Rendez-vous sur Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=Kt4IJSJ_uYQ Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE des EMPILEURS POLYVALENTS H/F en INTERIM et CDI VOS MISSIONS * Contrôler l'empilage des feuilles et réempiler si besoin * Cercler les plateaux finis et/ou en cours (selon procédures) * Détecter l'origine d'un défaut * Effectuer les pointages en sortie de lignes des plateaux fabriqués * Veiller à la qualité des produits par des contrôles * Respecter les consignes de sécurité et HACCP Poste évolutif sur le métier de VERNISSEUR (conducteur de ligne de vernissage). Vous êtes un Homme une Femme * qui débute dans la vie active ? * qui est titulaire d'une formation technique avec des bases mécaniques ? (ex : BEP CAP mécanique, BAC PSPA/MEI) Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Vous êtes vigilant, réactif, méthodique, rigoureux ? Alors venez tenter l'aventure MASSILLY ! Nous VOUS formerons à NOS métiers. AUTRES INFORMATIONS * Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux - Selon besoin production, travail de nuit et de week-end possible * Heures supplémentaires - Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE NOS ATOUTS * La Sécurité est notre priorité * L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations * L'entraide est notre quotidien * L'Innovation est notre force ! Envie d'en découvrir plus sur notre société ? Rendez-vous sur Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=Kt4IJSJ_uYQ Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE des CONDUCTEURS DE LIGNE H/F en INTERIM et CDI VOS MISSIONS * Alimenter la ligne en matière première (métal) * Assurer la continuité du flux de produits * Réaliser les réglages de la ligne et les changements de formats * Effectuer la maintenance de 1er niveau * Veiller à la qualité des produits par des contrôles * Respecter les consignes de sécurité et HACCP Vous êtes un Homme une Femme * qui débute dans la vie active ? * qui est titulaire d'une formation technique avec des bases mécaniques ? (ex : BEP CAP mécanique, BAC PSPA/MEI, DUT génie mécanique, BTS MI/MEI) Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Vous êtes vigilant, réactif, méthodique, rigoureux ? Alors venez tenter l'aventure MASSILLY ! Nous VOUS formerons à NOS métiers. AUTRES INFORMATIONS * Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux - Selon besoin production, travail de nuit et de week-end possible * Heures supplémentaires - Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE * Évolution possible, le poste de conducteur/régleur à 4 niveaux : de débutant à expérimenté NOS ATOUTS * La Sécurité est notre priorité * L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations * L'entraide est notre quotidien * L'Innovation est notre force ! Envie d'en découvrir plus sur notre société ? Rendez-vous sur Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=Kt4IJSJ_uYQ Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE un AIDE IMPRIMEUR H/F en INTERIM et CDI VOS MISSIONS En tant que soutien à l'imprimeur vous serez amené à : * S'assurer des lots mis en place * Anticiper et préparer les matières premières tels que les reports, encres, macules... * Encrer, changer une plaque, caler * Surveiller le dépileur et la marge * S'occuper de la gestion informatique de la production. Vous êtes un Homme une Femme * qui débute dans la vie active ? * qui est titulaire d'une formation technique avec des bases mécaniques voire d'un diplôme dans l'impression ? (ex : CAP à niveau BAC en impression) Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Vous méthodique, réactif, force de production ? Vous avez une bonne vision des couleurs ? Alors venez tenter l'aventure MASSILLY ! Nous VOUS formerons à NOS métiers. AUTRES INFORMATIONS * Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux - Selon besoin production, travail de nuit et de week-end possible * Heures supplémentaires - Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE * Évolution possible vers le niveau expert. NOS ATOUTS * La Sécurité est notre priorité * L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations * L'entraide est notre quotidien * L'Innovation est notre force ! Envie d'en découvrir plus sur notre société ? Rendez-vous sur Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=Kt4IJSJ_uYQ Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.
Recrutement d'1 animateur de 1ere CATEGORIE (éducateur spécialisé ou équivalent diplômé) (H/F) Missions : Coordination d'une équipe d'accompagnement pluridisciplinaire ; Participation au travail de l'équipe pluridisciplinaire ; Coordination et animation d'activités sociales, éducatives et culturelles ; Suivi et mise en oeuvre des projets d'accompagnement individualisés. Diplôme et qualification : Diplôme AN1 exigé (éducateur spécialisé, CESF ) Connaissance de l'autisme appréciée. Etablissement ouvert 365 jours par an ; horaires d'internat, travail 1 week-end sur 2.
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE un CHEF D'EQUIPE - secteur imprimerie - H/F en CDI VOS MISSIONS En tant que chef d'équipe, vos principales missions seront de/d' : - organiser l'activité d'une équipe d'opérateurs - effectuer le suivi de la fabrication, selon les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement et les impératifs de production (qualité, délais, quantités, coût...) - veiller au bon fonctionnement des moyens disponibles - adopter un management qui aura pour but de faire progresser ses collaborateurs et d'améliorer les relations interservices. Vous êtes un Homme, une Femme * qui est titulaire d'une formation bac + 2 technique * qui avez une expérience confirmée en tant que chef d'équipe ou dans un rôle similaire en production ? Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? avec un ERP ? Vous rigoureux, méthodique, force de proposition ? Vous aimé communiquer, vous êtes pédagogue et diplomate ? Alors venez tenter l'aventure MASSILLY ! Nous VOUS formerons à NOS métiers. AUTRES INFORMATIONS * Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux * Heures supplémentaires - Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE * Évolution possible vers le niveau expert. NOS ATOUTS * La Sécurité est notre priorité * L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations * L'entraide est notre quotidien * L'Innovation est notre force ! Envie d'en découvrir plus sur notre société ? Rendez-vous sur Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=Kt4IJSJ_uYQ Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.
Au sein de la direction technique du groupe Massilly, l'Alternant Achats Techniques aura pour mission : Activités principales : Préparation des projets d'achat technique Participer au recueil des besoins, à la mise en forme des cahiers des charges destinés aux fournisseurs, au choix des outils de sourcing (recherche et sélection des fournisseurs). Lancement et priorisation des appels d'offres (demander des devis détaillés et chiffrés, exploiter et comparer les offres) Préparer la phase de négociation de l'équipe : documenter des dossiers fournisseurs, relever des éléments d'argumentaire ou de vigilance. Rédiger les comptes rendus des réunions de son équipe, optimiser les plannings d'achats. Construction d'une base de données techniques Aider en parallèle à construire une base de données techniques (machine/site/produit/cadence...) en lien avec les services maintenance des sites du groupe Reporting et saisie des dossiers fournisseurs Produire et mettre à jour les reporting et les tableaux de bord des activités. Actualiser la base interne de données dédiées aux transactions, fournisseurs, sous-traitants, prestataires, produits. Effectuer l'analyse des achats, opérer leur classification par famille et la mise à jour. Contrat & environnement de travail : Contrat d'apprentissage d'une durée de 2 / 3 ans Vous avez la capacité à assurer les trajets domicile/travail et les déplacements ponctuels sur les sites Français et étrangers du groupe (Espagne, Portugal, Hollande) Votre bureau est basé avec les autres membres de la direction technique dans la filiale Massilly France situé à Massilly (71) Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement. Profil recherché Formation / Expérience : Compétences techniques Formation niveau Bac + 5 ou diplôme ingénieur dans le domaine qualité, hygiène, sécurité, environnement ou risques industriels Pratique courante des outils bureautiques, d'internet, dans le respect des règles d'entreprise Maîtrise de l'anglais niveau minimum B1 (écrit, lu et parlé) Savoir / savoir-être / savoir-faire : Capacités d'écoute, en amont pour bien comprendre les problèmes à résoudre, et la qualité des solutions Bonne éloquence et capacités rédactionnelles Flexibilité et ouverture d'esprit Persévérance et pugnacité Capacité à respecter les deadline sur les dossiers à rendre Sens de l'organisation, pour mener en parallèle plusieurs dossiers Force de proposition
URGENT : vous ferez la cueillette du raisin (le crémant) pour une durée de 7 JOURS fin Aout 2025 15 postes de coupeurs (h/f) à pourvoir. Vous pouvez venir le matin (si nous ne pouvez que le matin) ou pour quelques jours (1 jour ou 2 jours) vous serez les bienvenus (es) Casse-croûtes du matin offerts. Nourris le midi (repas offerts), NON LOGÉS - (camping sur AZE à 10 min en voiture) Employeur ouvert aux candidatures à partir de 16 ans avec accord des parents et certificat médical obligatoire pour les mineurs/es. Rendez vous le matin à 7h00 à l'exploitation. Pour postuler : contactez M. GEORGET au 06 82 74 41 94 ou par mail : fromagbic.georget@orange.fr
Employé (e) Commercial (e) Mise en Rayon POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Votre profil: Le goût du commerce, vous aimez le contact clientèle, la satisfaction client est votre priorité! * Expérience recommandée dans le domaine de la mise en rayon. * Pas de formation particulière requise. * Motivé, dynamique et impliqué, vous savez vous adapter. Vos missions: * Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. * Gestions des commandes de son rayon. * Accueillir et conseiller les clients du rayon. * Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayons. * Trier et enregistrer les marchandises non vendables. * Effectuer le remplissage des rayons avec les livraisons. *Facing des rayons *Réaliser des contrôles d'hygiène, les dates limite de consommations. Vous pourrez être amené à effectuer d'autres tâches, pour renforcer l'équipe DRIVE et / ou l'équipe caisses. Travail en équipe, sens de la communication et l'esprit d'équipe est de rigueur! Travail du Lundi au Samedi sur 5 jours, horaires et repos variables. Travail possible les jours fériés ou le dimanche possible par roulement avec l'équipe. Les avantages de Carrefour Market: Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. Salaire de Base 1855.77€ / mois 36h75 / semaine Prime annuelle dite du 13ème mois 5 semaines de congés payés Mutuelle d'entreprise et Régime de Prévoyance spécifiques. Politique active de Formations et Perspectives d'évolutions au sein de notre entreprise.
Recherche salarié(e) viticole à partir de mi mai Poste en CDD de 3 mois pouvant déboucher sur un CDI Conduite de matériel. Expérience souhaitée. Rémunération en fonction des compétences
Boucher H/F Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. RENFORCER NOTRE EQUIPE ET DEVELOPPER L'ACTIVITE DU TOUT NOUVEAU RAYON BOUCHERIE - CHARCUTERIE Carrefour Market recherche un(e) : BOUCHER H/F Très attaché à la qualité, vous mettez en œuvre tout votre savoir-faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Votre mission : préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité. équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur. gérer les plannings de fabrication et contrôler les produits et le matériel. remplir le rayon et étiqueter les produits. développer les ventes au rayon traditionnel. développer les ventes du libre service. Gestion des prix, suivi de la marge du rayon, des inventaires. Poly activité / esprit d'équipe , Service des clients au rayon charcuterie. Votre profil : titulaire d'un CAP ou d'un CQP boucherie et/ou 2 ans minimum d'expérience du métier sens du service client goût du travail en équipe rigueur et organisation adaptabilité et flexibilité Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 300,00€ par mois Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Boucherie: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel / magasin
DESCRIPTION DU POSTE Domaine d'une vingtaine hectares Vous participerez à l'ensemble des travaux mécaniques et manuels de la vigne du domaine. Vos missions principales : - Effectuer les différents travaux de la vigne. - Conduite de tracteurs viticoles. - Réalisation des travaux du sol. - Réalisation de traitements phytosanitaires. - Effectuer la maintenance préventive des tracteurs et du matériel. - Respecter les règles de sécurité. PROFIL RECHERCHE : Vous êtes capable de prendre des initiatives et de vous impliquer dans votre travail. De nature dynamique, vous êtes capable de travailler en équipe. Vous avez une formation technique de type Bac Pro Vigne / BTS Viti-Oeno et/ou une expérience viticole avec idéalement le certiphyto. Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire au sein d'un domaine. Votre maîtrise des engins et vos connaissances en mécanique vous permettent d'être autonome dans la mise en œuvre des travaux de la vigne.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Lugny. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : - Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols - Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Votre profil : LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) - Les accompagner lors de leurs sorties et activités - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Votre rôle ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de La salle . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : - Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols - Repasser et prendre soin du linge - Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Votre profil : QUI PEUT POSTULER ? Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation. Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ? Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous forme et on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste. Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes ! NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : illuminer le quotidien LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : - L'entretien du cadre de vie - L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène - La préparation et l'accompagnement aux repas - L'accompagnement aux sorties et activités - . Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, une formation personnalisée, un CDI garanti et la satisfaction d'exercer un métier valorisant. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui ! AVEC AZAÉ MÂCON , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le groupe NOVI, né de l'héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l'ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n'a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d'affaires en 2022. Aujourd'hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l'international. Poste Vous recherchez un poste d'Esthéticienne Conseillère Polyvalente ? * Notre équipe de VIRE, est prête à accueillir un nouveau talent * CDD 4 mois - Temps complet 35 h \- ouverture à l'automne 2025 Chez Beauty Success, le métier de Conseillèr.e estheticien.ne polyvalent.e est un métier de passions au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : -Réaliser les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. \- Développer les ventes, aux côtés de votre manager et de votre équipe, en proposant des produits et services parfaitement adaptés au besoin unique de chaque client, tout en mettant en avant nos marques Premium, exclusives et coups de cœur. -Assurer la bonne tenue de la parfumerie et de l'institut : propreté, gestion des stocks, réception des produits, mise en place des animations commerciales et présentation soignée des linéaires et des meubles de maquillage. Profil Vous aimez les défis ? Chez Beauty Success, chaque challenge est l'opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement à nos côtés. Vous êtes passionné.e par le conseil et la vente ? Offrir une expérience client personnalisée et de qualité, l'atteinte des objectifs commerciaux et la réussite collective de votre équipe sont des leviers de motivation vous animent chaque jour. Vous êtes diplômé.e ? Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP esthétique et prêt.e à partager votre expertise pour offrir un service de qualité à nos clients ? Si vous vous reconnaissez , alors vous êtes certainement le talent que nous recherchons ! ### Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs fortes qui nous unissent : Chez Beauty Success, nous cultivons un environnement où bienveillance, expertise, respect et proximité sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous évoluerez dans un environnement inclusif, valorisant la diversité et offrant à chacun.e sa place. Une carrière évolutive : 40% de nos Animatrices-Formatrices et 42% de nos Responsables magasins sont issus de promotions internes, des postes à pourvoir dans toute la France, un développement professionnel constant grâce à notre centre de formation et nos formatrices passionnées. Une palette d'avantages variée : Un système de rémunération variables sur objectifs, des challenges continus pour récompenser votre implication, une prime d'ancienneté progressive pour valoriser votre fidélité, un système de prévoyance et de mutuelle personnalisable pour garantir votre bien-être et sécurité, des réductions exclusives sur nos produits et services, la prise en charge à 50% de votre abonnement de transport en commun, un CSE engagé et un comité handicap inclusif qui œuvrent en faveur de vos intérêts. Fourchette annuelle brute pour un temps plein : 21621 € à 24 150 € primes incluses.
Le groupe NOVI, né de l'héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l'ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n'a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d'affaires en 2022. Aujourd'hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l'international. Poste Vous recherchez un poste d'Esthéticienne Conseillère Polyvalente ? * Notre équipe de VIRE, est prête à accueillir un nouveau talent * CDI - Temps complet 35 h - ouverture à l'automne 2025 Chez Beauty Success, le métier de Conseillèr.e estheticien.ne polyvalent.e est un métier de passions au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : -Réaliser les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. \- Développer les ventes, aux côtés de votre manager et de votre équipe, en proposant des produits et services parfaitement adaptés au besoin unique de chaque client, tout en mettant en avant nos marques Premium, exclusives et coups de cœur. -Assurer la bonne tenue de la parfumerie et de l'institut : propreté, gestion des stocks, réception des produits, mise en place des animations commerciales et présentation soignée des linéaires et des meubles de maquillage. Profil Vous aimez les défis ? Chez Beauty Success, chaque challenge est l'opportunité de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement à nos côtés. Vous êtes passionné.e par le conseil et la vente ? Offrir une expérience client personnalisée et de qualité, l'atteinte des objectifs commerciaux et la réussite collective de votre équipe sont des leviers de motivation vous animent chaque jour. Vous êtes diplômé.e ? Vous êtes titulaire au minimum d'un CAP esthétique et prêt.e à partager votre expertise pour offrir un service de qualité à nos clients ? Si vous vous reconnaissez , alors vous êtes certainement le talent que nous recherchons ! ### Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs fortes qui nous unissent : Chez Beauty Success, nous cultivons un environnement où bienveillance, expertise, respect et proximité sont au cœur de notre culture d'entreprise. Vous évoluerez dans un environnement inclusif, valorisant la diversité et offrant à chacun.e sa place. Une carrière évolutive : 40% de nos Animatrices-Formatrices et 42% de nos Responsables magasins sont issus de promotions internes, des postes à pourvoir dans toute la France, un développement professionnel constant grâce à notre centre de formation et nos formatrices passionnées. Une palette d'avantages variée : Un système de rémunération variables sur objectifs, des challenges continus pour récompenser votre implication, une prime d'ancienneté progressive pour valoriser votre fidélité, un système de prévoyance et de mutuelle personnalisable pour garantir votre bien-être et sécurité, des réductions exclusives sur nos produits et services, la prise en charge à 50% de votre abonnement de transport en commun, un CSE engagé et un comité handicap inclusif qui œuvrent en faveur de vos intérêts. Fourchette annuelle brute pour un temps plein : 21621 € à 24 150 € primes incluses.
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport de Combat à domicile auprès d'un de ses clients sur Cluny (71 - département de la Saône-et-Loire), Pour cette mission (227215), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : illuminer le quotidien LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : - L'entretien du cadre de vie - L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène - La préparation et l'accompagnement aux repas - L'accompagnement aux sorties et activités - . Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, une formation personnalisée, un CDI garanti et la satisfaction d'exercer un métier valorisant. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui ! AVEC AZAÉ MÂCON , VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous avez envie d'être utile aux autres ? Surtout aux plus fragiles, personnes âgées ou en situation de handicap ? Développez vos compétences professionnelles et vos qualités relationnelles en devenant auxiliaire de vie chez O2. Chez O2, nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à Replonges et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'accompagner des personnes âgées ou handicapées, d'alléger leur quotidien et permettre leur maintien à domicile. Disponible à temps partiel 24h par semaine, ainsi qu'un week-end sur trois, vous assisterez nos clients dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : Vous êtes disponible les matins à partir de 7 heures, les midis, et les soirs jusqu'à 20 heures. Ce poste est fait pour vous. - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs, sorties Parce que chacun mérite de l'attention, en rejoignant O2 vous bénéficierez : - grâce à l'étendue de notre réseau, d'un emploi proche de chez vous, - d'un planning adapté à vos disponibilités, - d'un salaire avantageux d'un téléphone mobile avec une ligne téléphone dédiée - de la prise en charge de vos frais de transport - d'une mutuelle pouvant couvrir l'ensemble de votre famille - de formations pour renforcer vos acquis et gagner en professionnalisme, - de perspectives d'évolution au sein du réseau O2. Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. - Expériences et diplômes en rapport avec la fonction appréciés - Disponibilité et souplesse selon les besoins de nos clients - Mobilité : Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients Ce poste est fait pour vous ? Rejoignez O2, élue marque préférée des Français !
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Saint martin belle roche. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : - Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols - Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Votre profil : LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics, un chauffeur SPL TP à Senozan (71260) en contrat intérimaire de 12 mois.- Conduite d'un véhicule poids lourd de type SPL pour le transport de matériaux de chantier - Respect des consignes de sécurité et de circulation routière - Chargement et déchargement des marchandises en respectant les règles de manutention - Entretien de premier niveau du véhicule - Salaire horaire entre 12 et 14EUR - Contrat en intérim de 12 mois - Horaires de travail de 35 heures par semaine - Grand déplacement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Titulaire du permis de conduire SPL en cours de validité - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que chauffeur SPL TP - Formation BEP/CAP dans le domaine du transport ou de la logistique - Bonne connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse - Sens de l'organisation et du service client - Capacité à s'adapter à des horaires variables et à des conditions de travail parfois contraignantes Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur des travaux publics, et participez à son développement en tant que chauffeur SPL TP à Senozan (71260) en contrat intérimaire de 12 mois.
Le Groupe MASSILLY - ETS MASSILLY FRANCE Spécialiste de l'Emballage Métallique située à 30 KMS OUEST DE MACON, 10 KMS NORD DE CLUNY ET 50 KMS DE CHALON SUR SAONE RECHERCHE 1 CARISTE H/F en CDD PRINCIPALES MISSIONS * Ranger les produits dans un palettier ou dans un stockage en masse * Préparer les commandes avant expédition * Charger et décharger les camions * Respecter les consignes de sécurité, de qualité et d'HACCP Vous êtes un Homme, une Femme * qui est titulaire du permis CACES 3 voire du CACES 5 ? * qui possède une première expérience réussie en temps que cariste ? Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? avec des notions d'ERP ? Vous êtes vigilant, réactif, méthodique, rigoureux et vous vous adaptez facilement ? Alors venez tenter l'aventure MASSILLY ! Nous VOUS formerons à NOS métiers. AUTRES INFORMATIONS * Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux - Selon besoin production, travail de nuit et de week-end possible * Début de contrat en journée afin d'être formé * Heures supplémentaires - Epargne salariale - Restaurant d'entreprise - CSE NOS ATOUTS * La Sécurité est notre priorité * L'Humain et l'Environnement sont nos principales préoccupations * L'entraide est notre quotidien * L'Innovation est notre force ! Envie d'en découvrir plus sur notre société ? Rendez-vous sur Youtube : https://www.youtube.com/watch?v=Kt4IJSJ_uYQ Informations sur le processus de recrutement : (1) Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise. (2) Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous. (3) Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.
L'association Sésame Autisme Rhône-Alpes gère dix établissements implantés en Auvergne Rhône-Alpes et en Bourgogne. Ces établissements accueillent des enfants, adolescents et adultes porteurs de Troubles du Spectre Autistique (TSA) associés à une déficience intellectuelle sévère. Le Foyer Les Perrières est un Foyer d'Accueil Médicalisé situé à Azé en Saône et Loire, il accompagne 39 adultes, porteurs de TSA et d'une déficience intellectuelle sévère. L'établissement recrute : 1 AES- (H/F) CDI - temps plein - poste à pourvoir de suite Missions Accompagner, encadrer, soutenir et prendre soin des personnes adultes handicapées, (autisme et troubles envahissants du développement), au sein d'une équipe pluridisciplinaire Il (elle) aura particulièrement en charge l'accompagnement et les soins quotidiens apportés aux personnes accueillies. Profil Connaissance de l'autisme et des troubles envahissants du développement appréciée. Esprit d'équipe et aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. Rigueur et engagement professionnel Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966 Horaires de journée et un week-end sur deux DIPLÔME ET QUALIFICATION * Diplôme AMP/AES * Connaissance des Troubles du Spectre Autistique appréciée. Établissement ouvert 365 jours par an ; horaires d'internat, travail 1 week-end sur 2. Rémunération selon la CCN 66. Prime ségur
L'Association Sésame Autisme Rhône-Alpes gère dix établissements accueillant des enfants ou des adultes atteints d'autisme ou de troubles du spectre autistique qui se manifestent par des troubles de la communication et du comportement. Notre établissement recrute : AS ou AES avec expérience CDD TEMPS PLEIN Missions Accompagner, encadrer, soutenir et prendre soin des personnes adultes handicapées, (autisme et troubles envahissants du développement), au sein d'une équipe pluridisciplinaire Il (elle) aura particulièrement en charge l'accompagnement et les soins quotidiens apportés aux personnes accueillies. Profil Connaissance de l'autisme et des troubles envahissants du développement appréciée. Esprit d'équipe et aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire. Rigueur et engagement professionnel Rémunération selon CCN du 6 Mars 1966 Horaires de journée et un week-end sur deux
Rattaché (e) au Chef des ventes, votre fonction s'articule autour des missions suivantes : - Développer votre portefeuille clients sur votre secteur - Fidéliser le portefeuille clients en veillant à la définition précise de leurs besoins et leur satisfaction sur le long terme. - Participer à la gestion budgétaire (étude, chiffrage, négociation prix, marge, bénéfices.) - Assurer le reporting de ses activités à sa hiérarchie et le suivi administratif des ventes Votre profil : H/F, de formation technique BAC PRO ou BTS en mécanique agricole/agroéquipements, vous souhaitez valoriser une expérience dans le commerce agricole, ou TP/ PL, idéalement dans le machinisme. La connaissance du monde agricole et de ses spécificités est indispensable, ainsi qu'une bonne connaissance des matériels agricoles et des connaissances techniques générales (mécanique, électrotechnique, hydraulique, électronique, informatique.). La maitrise des outils bureautiques est indispensable. Vous disposez d'excellentes qualités relationnelles et commerciales, de bonnes capacités de négociation, êtes rigoureux (se), organisé(e) et disponible.
Notre client, domaines viticoles familiaux en plein essor, recherchent leur futur(e) Chargé(e) de Développement Commercial. Accompagné(e) par le Directeur Commercial, vous aurez en charge le suivi, la consolidation et le développement de notre portefeuille clients B2B en France : - Animation et intensification de nos relations avec nos clients professionnels (cavistes, CHR) - Identification et développement de nouveaux débouchés sur le territoire français - Consolidation de la relation commerciale au cours d'animations et de tournées régulières - Participation aux salons B2B et B2C, développement de l'image de marque des domaines et des ventes - Suivi et développement de certains de nos Grands Comptes, en France et à l'international, en collaboration avec le Directeur Commercial, Ce dont nous avons besoin: Vous êtes doté(e) d'un bac +2 commerce. Une première expérience réussie en tant que commercial dans le secteur viticole est un atout. Toutefois, un candidat débutant cumulant un réel intérêt pour le vin, un potentiel commercial avéré, saura également retenir notre attention. Vous êtes une personne de terrain, animée par le challenge commercial Vous êtes investi(e) et dynamique, et êtes capable de travailler en toute autonomie. Enthousiaste, vous faites preuve d'un relationnel à toute épreuve et d'un excellent esprit d'équipe. Vous aimez être partout où il faut être ! Le permis B est nécessaire ; mobilité locale et régionale indispensable. L'anglais peut être un vrai plus. Ce que nous pouvons vous offrir: - Un CDI sur 39h hebdomadaires - salaire fixe + 10% du CA + véhicule - Intégrer une maison viticole qui bouge et fait bouger ses appellations, au cœur de régions viticoles fortes et reconnues - Relever des défis dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe jeune, dynamique et ambitieuse - Être au cœur d'un projet, qui n'en est qu'au début, où tout est à construire.
Recrutement et gestion de talents
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics, un Maçon TP à Senozan (71260) EN GRANDS DEPLACEMENTS. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération entre 25000 et 30000EUR par an. - Réalisation de travaux de maçonnerie sur des chantiers de travaux publics - Préparation des matériaux et des outils nécessaires - Participation à la construction et à la rénovation d'ouvrages - Respect des consignes de sécurité sur le chantier Modalités du contrat : - Lieu : départ de Senozan - 71260 - Durée : Contrat intérimaire de 2 mois - Horaires : 37 heures par semaine Rémunération : - Salaire entre 25000 et 30000EUR par an, selon profil et expérience - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la maçonnerie - Formation de niveau BEP/CAP en maçonnerie ou équivalent - Connaissance des techniques de construction et de rénovation - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur des travaux publics, en tant que Maçon TP à Senozan (71260) et participez à des projets d'envergure dans un environnement dynamique et stimulant.
Nous recherchons un Mécanicien Agricole (H/F) en atelier. Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements sur une large gamme de matériels agricoles (tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, etc.). - Réaliser l'entretien courant (vidanges, filtres, graissage, réglages) et les révisions périodiques. - Effectuer les réparations mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques. - Préparer les machines neuves ou d'occasion avant leur livraison. - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements. - Assurer la traçabilité des interventions et le suivi des pièces détachées. Votre Profil : - Formation en mécanique agricole, maintenance des matériels agricoles (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent). - Expérience sur un poste similaire en atelier. - Maîtrise des outils de diagnostic électronique spécifiques au machinisme agricole. - Connaissances solides en hydraulique, électricité et motorisation Diesel. - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Excellent relationnel et esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un maçon (H/F) à SENOZAN. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de BEP/CAP dans le domaine de la maçonnerie. - Réalisation des travaux de maçonnerie selon les plans et consignes - Préparation des matériaux et outils sur le chantier - Maîtrise des techniques de construction traditionnelles et des normes de sécurité - Collaboration avec les autres corps de métier sur le chantier - Respect des délais de réalisation des travaux Grand Déplacement Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la maçonnerie - Diplôme de BEP/CAP en maçonnerie ou équivalent - Connaissance des techniques de construction traditionnelles - Respect des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe avec d'autres professionnels du bâtiment Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise dynamique du secteur du bâtiment, n'hésitez pas à postuler à notre offre de maçon en intérim à Auxonne.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un-e Manoeuvre TP à SENOZAN pour un contrat en intérim. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine. Aucun diplôme n'est exigé pour ce poste. Si tu es intéressé-e, n'hésite pas à postuler ! - Réalisation de travaux de terrassement et de voirie - Assistance aux équipes sur les chantiers - Chargement et déchargement de matériaux - Respect des consignes de sécurité Poste en grands déplacements ! Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans les travaux publics - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et adaptabilité - Respect des consignes de sécurité Si tu te reconnais dans ce profil et que tu es motivé-e pour rejoindre une équipe dynamique, n'hésite pas à postuler !
PSYCHOLOGUE Service IME du DAME de Cruzille Sous la responsabilité du directeur du Pôle Enfant et par délégation du chef de service, vous interviendrez sur sollicitation des équipes ou des familles du Pôle Enfant de la MFSL. Missions : Le Dispositif ITEP de la mutualité française de S et L recherche pour son DITEP implanté à Cruzille, un(e) Psychologue. Son rôle sera de coordonner en lien avec le coordinateur de parcours et sous la responsabilité de la chef de service, le projet thérapeutique, pour des enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans présentant des troubles du comportement et de la conduite ou des troubles psychiques importants, au sein de la structure mais également en lien avec le milieu ordinaire. Ce travail se fera au sein d'une équipe pluridisciplinaire L'accompagnement direct fera également partie des accompagnements (bilan et suivis individuels, groupes thérapeutiques selon les besoins identifiés)Un travail de partenariat pourra être mis en place (notamment avec les structures de soins : CMP, hôpitaux de jour), afin d'articuler un projet d'accompagnement pluridisciplinaire, favorisant l'inclusion des jeunes suivis. vous réaliserez des bilans et tes psychométriques, participerez aux réunions d'équipe et à la vie du service. Le service ouvert 201 jours (du lundi au vendredi) Profil : Diplôme / Master de Psychologue clinicien Expérience et connaissance du public accueilli en ITEP ou public souffrant de troubles psychiques Connaissance sur les différentes approches cliniques (tests.) Capacité à travailler en équipe Maitrise des outils bureautiques et informatiques Permis B (utilisation de véhicule de service) Quand ? Poste à pourvoir à partir du 26 Aout 2025 Où ? Cruzille Salaire selon convention.66 Vous vous reconnaissez dans cette description ? Transmettez nous votre candidature à l'adresse recrutement@mutualite-71.fr
En tant qu'infirmier(e) chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans le parcours de soins de nos patients. Vous serez responsable de la mise en place de projets de soins personnalisés, assurant ainsi leur bien-être, santé et sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe soignante, partageant vos connaissances pour trouver les meilleures solutions pour chaque patient. Vos missions incluront la pratique de soins techniques, la délivrance de médicaments et le suivi de l'évolution de chaque patient, tout en prenant le temps de les rassurer et de répondre à leurs besoins. Vous participerez également à la réalisation du projet d'établissement, à l'évaluation des pratiques et à la mise en œuvre de la démarche qualité du groupe. Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports Horaires de nuit 20h - 07h, pause de nuit rémunérée. Vous travaillez en binôme avec ASD. Roulement de 2 semaines, 1 week-end travaillés sur 2
L'Etablissement Les Perrières est situé à Azé, à proximité de Mâcon (71). Il accueille 39 adultes en Etablissement d'Accueil Médicalisé. Notre établissement recrute : 1 Infirmier (H/F) CDI temps plein - 1 ETP Missions Inscrit au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en collaboration constante avec les autres pôles de l'institution, l'infirmier accompagne les personnes accueillies dans les différentes dimensions du soin. L'infirmier travaille sous la responsabilité hiérarchique du Directeur. Il inscrit son action en relation avec les médecins, le psychologue, les équipes paramédicales et d'accompagnement. Il est l'interlocuteur privilégié des responsables légaux (parents, tuteurs) sur les dimensions du soin. Profil recherché Diplôme d'état exigé ; une expérience de travail en établissement médico-social est souhaitée. Aptitudes et qualités attendues - Assurer le suivi médical des résidents accueillis pour garantir ou restaurer leur intégrité physique et maintenir un état psychique satisfaisant, compatible avec la vie en institution. - Coordonner les différentes prises en charge, en lien avec les familles et l'équipe médical et soutenir les familles dans leurs démarches de soins. - Participation à l'élaboration du projet personnalisé et à la vie institutionnelle. - Gestion du stock de la pharmacie et du matériel médical. - Participer à la formation et l'encadrement des étudiants infirmiers. - Participer à la démarche qualité (projet d'établissement, procédures et protocoles, groupes de travail et de réflexion, formation individuelle). - S'inscrire dans une démarche de communication professionnelle (Travailler en équipe pluri-professionnelle, participer et animer des réunions, élaborer, gérer et transmettre de l'information, rédiger des rapports d'activité annuelle, d'observation annuelle, PPi.) Connaissance des troubles du spectre autistique appréciée. Conditions d'embauche Rémunération selon CCNT du 15 Mars 1966. Horaires de journée, astreintes en fin de journée et le week-end
Vous êtes rattaché au chef d'atelier et êtes en charge du matériel confié par les agriculteurs. Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Effectuer la maintenance et/ou la réparation du matériel agricole. - Déterminer les solutions techniques de remise en état. - Gérer les interventions et veiller à leur bonne réalisation. Vous êtes titulaire d'un bac ou BTS en machinisme agricole ou agroéquipement ou mécanicien TP/PL automobile. Véritable technicien; vous avez une bonne connaissances de technologies diverses (hydraulique, électricité, électronique embarquée, soudure, mécanique générale, moteurs...). Vos qualités d'observation, votre rigueur dans l'analyse et votre habileté manuelle sont également nécessaires pour réussir sur ce poste.Relations clientèle. Attrait pour le monde rural. Participation+intéressement.Salaire attractif selon expérience. 13ème mois + CE
Avec plus de 70 ans d'expérience, REGILAIT, filiale des deux premières entreprises de coopératives laitières françaises, est le leader incontesté du marché des laits en poudre et un intervenant majeur sur le marché des laits concentrés et des laits infantiles. REGILAIT exporte dans plus de 60 pays dans le monde. Au sein du service logistique, nous sommes en recherche d'un(e) Cariste H/F en CDI. MISSIONS - Approvisionnement et dégagement des lignes de production - Réception, contrôle et déchargement de camions - Préparation de commandes et chargement de camion - Mise en stock des palettes PROFIL : - CACES 1-3-5 avec expérience en conduite de chariot - A l'aise avec l'informatique - Organisé(e) Modalités du contrat : - Contrat en CDI - Prise de poste : Le plus rapidement possible Poste basé à Saint Martin Belle Roche (71).
Avec plus de 60 ans d'expérience, Régilait, filiale des deux premières entreprises de coopératives laitières françaises, est le leader incontesté du marché des laits en poudre et un intervenant majeur sur le marché des laits concentrés et des laits infantiles. Régilait exporte dans plus de 60 pays dans le monde.
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) - Les accompagner lors de leurs sorties et activités - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ? Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Votre rôle ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Sologny . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères : - Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols - Repasser et prendre soin du linge - Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance ! Votre profil : QUI PEUT POSTULER ? Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation. Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ? Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous forme et on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste. Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes ! NOUS VOUS PROPOSONS. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 6€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Après une période conséquente de formation, vous intégrez un groupe très dynamique d'environ 35 personnes, et serez rattaché à Laurence, la responsable du développement. Au départ, vous passerez du temps sur la découverte de notre métier, des rôles de chacun, de notre environnement (clients, marché, prospects, enjeux, objectifs...) et tous ces points clés qui font la réussite d'ATTILA. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents référents opérationnels afin de vous imprégner au plus vite de nos process, de nos outils et du parcours clients, mis en place par nos équipes. Nous attendons également de vous un engagement professionnel, optimiste et bienveillant, en portant un regard critique sur les possibilités que nous avons de grandir ensemble, dans ce nouveau métier. Votre poste est clef dans le cadre du développement commercial de l'agence et de sa croissance future. Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : * Vous développez un portefeuille clients B to B (prospection terrain et téléphonique, réseau...) * Vous assurez le suivi qualitatif, la fidélisation et la réactivation des clients * Vous êtes garant de la satisfaction client et de l'image de marque de ATTILA sur votre secteur Attraits et avantages : * Intégrer une entreprise d'avenir dans un poste complet, stimulant et gratifiant. * Rejoindre une équipe humaine avec un fort sens de l'entraide et de la complémentarité. * Reconnaissance salariale et humaine de la part des managers. * Découvrir un métier peu connu qui ne demande qu'à croître. * Salaire motivant : fixe + primes intéressantes et non plafonnées + véhicule de service + mutuelle + intéressement. * Travailler dans une ambiance professionnelle, familiale et agréable * Participer et prendre part aux projets et plus largement à la vie de l'agence. Véritable professionnel vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le développement commercial auprès d'une clientèle B to B. Au-delà d'un parcours, nous cherchons une personnalité authentique, assertive, avec une véritable soif d'apprendre et une envie de grandir dans une entreprise, qui vous en donnera les moyens. Votre goût du défi, votre curiosité naturelle ainsi que votre grand sens de l'observation vous aideront à devenir rapidement légitime et opérationnel sur cette fonction. Votre sens du collectif, votre écoute active, votre ténacité ainsi que votre patience seront de véritables atouts pour ce poste ! Les qualités requises pour occuper cette fonction : * Assertivité, aisance relationnelle et capacité de conviction, * Curiosité, pragmatisme et analyse globale, * Envie de développer et le goût d'entreprendre, * Culture du résultat, votre esprit d'initiative et vos capacités décisionnelles, * Rigueur, organisation, professionnalisme et autonomie
POste à pourvoir en CDI à compter du 01/08/En coordination avec les équipes soignantes et de rééducation :Vous prendrez en charge nos patients, selon leur condition physique, psychologique ou encore sociale, en organisant différentes activités s'inscrivant dans leurs parcours de soins : musculation, gymnastique, atelier équilibre, marche en extérieur, réentrainement à l'effort sous ergomètre...Votre expertise et votre accompagnement bienveillant contribueront à la qualité du projet de santé Inicea, et vous serez chargé de mesurer les progrès de vos patients pour en adapter la prise en charge.Vous accompagnerez chaque patient dans une démarche participative d'amélioration de sa qualité de vie avec l'équipe pluridisciplinaire.Nos avantages :Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissancesDu matériel innovant et adaptéHoraires stables, établissement à taille humaineFormations pour construire votre parcours évolutifDes mobilités géographiques et fonctionnellesAvantages d'une grande entrepriseAvantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transportsInicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.
Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur vendeur !Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera de garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients. A ce titre, vous impulsez les valeurs SMILE autour de 3 axes : L'expérience client :Vous accueillez et accompagnez le client jusqu'à l'encaissementVous garantissez une expérience client de qualité pour renforcer la fidélité et accroître les ventes Le merchandising :Vous réceptionnez et valorisez nos nouvelles collections en lien avec la politique de merchandisingVous veillez à l'implantation et au rangement des collections dans les différents universVous assurez le réassort et veillez à la gestion des densités La sécurité :Vous participez activement à la sécurité des biens et des personnes et vous appliquez les consignes de sécurité.
Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit :Simplicité, Mouvement, Implication, Lucidité, Esprit d'équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #HappyDistriFamily.Pourquoi nous rejoindre ?- Une entreprise française d'origine bretonne installée depuis + de 30 ans- Une présence partout en France : 170 magasins et un e-shop plein de surprises- Un concept unique : des magasins aux univers mode (vêtements et c...
À propos de nous : ADHAP intervient au domicile des personnes âgées pour les accompagner dans les actes de la vie quotidienne, comme l'hygiène, les repas, et plus encore. Nous sommes à la recherche d'auxiliaires de vie, assistant(e)s de vie, ou aides à domicile enthousiastes et dévoué(e)s, prêts à intervenir près de chez vous. Missions Entretien de la maison et du linge Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : élaboration des repas, faire les courses ect Compétences et qualités Nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour de nombreuses missions à Mâcon et dans ses environs. Selon vos goûts et vos capacités, vous pourrez choisir d'alléger le quotidien de nos clients en prenant la responsabilité de l'entretien de leur domicile et de leur linge. Les avantages à nous rejoindre sont nombreux : Une rémunération horaire fixe à 11.88 euros bruts D'un planning adapté à vos disponibilités Des formations régulières pour développer vos compétences et vous accompagner dans l'évolution de votre carrière (si besion) Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes :Intégrez la Caisse d'Epargne Normandie et. Rejoignez la communauté professionnelle ouverte d'une banque 100% normande, la seule à couvrir intégralement les 5 départements avec ses 210 agences et centres d'affaires au service de plus d'un million de clients, particuliers, artisans, commerçants, entreprises, collectivités, associations, professionnels de l'immobilier et du logement social. Participez au développement de l'économie régionale en intégrant une banque catalyseur de projets et qui agit au quotidien pour l'inclusion, l'innovation et la transition énergétique en Normandie Visez la performance et la qualité de la relation client au sein d'équipes à dimension humaine, avec un management de proximité et des circuits de décision locaux. Révélez vos talents dans une banque qui vous accompagnera dans votre parcours professionnel. Variez les terrains de jeux en fonction de vos projets et de vos compétences au travers de nos différents métiers au contact de la clientèle et avec la possibilité de vous orienter vers des postes d'expert ou de manager. Donnez du sens à votre carrière au sein d'une entreprise qui vous surprendra par la diversité de ses engagements : nos actions et nos partenariats ont un impact positif et durable sur la société. Certifiée B Corp, la Caisse d'Epargne Normandie est également mécène de l'économie sociale et solidaire du secteur associatif en Normandie. Poste et missions Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle Particuliers H/F pour notre agence à Vire (14). Votre principale mission en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients est de gérer un portefeuille de clients sur le marché des Particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : Assurer la promotion et la vente des produits et services Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le précontentieux Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 en commerce/banque, vous justifiez d'une expérience dans la gestion d'un portefeuille de clients dans le secteur de la Banque Assurance. Vous maîtrisez les techniques bancaires et de commercialisation, la fiscalité et le droit de la famille. Vous êtes rigoureux, méthodique et avez le sens de l'organisation. Vous avez la volonté de réussir et un souci constant de la qualité. En tant que Chargé(e) de clientèle particuliers votre sens du relationnel, de la négociation et du conseil seront de réels atouts pour vous épanouir et progresser au sein de l'Entreprise. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'horaires attractif sans coupé et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! souriant, dynamique, organisé, aime le travail en équipe Ce poste est fait pour vous ! Venez nous rejoindre au sein d'une équipe bienveillante et sympathique. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée qui dépend de votre expérience et d'une remises sur vos achats Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Notre agence MOTIV INTERIM La Clayette recherche pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication d'emballages métalliques destinés à l'industrie agro-alimentaire, un(e) imprimeur(se). A ce titre, vos missions seront les suivantes: - Régler la ligne d'impression (mise au format, encrage, calage, etc) - Controler les tirages - Entretenir la ligne d'impression (graissage, changement d'outils, etc) - Participer à la maintenance de premier niveau Vous êtes titulaire d'un CAP à BAC +2 en OFFSET Vous maitrisez l'outil informatique Travail du lundi au vendredi, horaires 2*8. Mission d'intérim évolutive
Rattaché(e) au Responsable Supply?Chain, vous assurez la disponibilité des composants hors métal nécessaires à la production?: déclenchement et suivi des commandes en fonction des besoins, gestion proactive du carnet fournisseurs, consolidation d'un plan prévisionnel d'approvisionnement, contrôle de la fiabilité des données ERP et participation hebdomadaire au Plan Directeur de Production. Vous êtes également en mesure de remplacer ponctuellement les gestionnaires de flux afin de garantir la continuité des opérations. Titulaire d'un Bac?+3/5 en logistique ou supply?chain, vous justifiez de 3?à?5?ans d'expérience similaire au sein d'un environnement industriel exigeant. Vous maîtrisez les fondamentaux des approvisionnements et la gestion d'un ERP. Alliant rigueur, dynamisme et sens du relationnel, vous savez piloter vos priorités dans un contexte de flux tendus et collaborer efficacement avec des interlocuteurs internes et externes.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description : Pour assurer le remplacement de notre agent de nettoyage, GSF Pôle Santé ODYSSEE recrute un(e) agent de nettoyage en CDD du 9 juillet au 28 juillet inclus. Au sein d’une équipe dynamique, vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage de qualité. Vous réaliserez les prestations de nettoyage des locaux (bureaux, couloir, sanitaires, ... ) dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité au travail. Ce poste offre une opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique où votre contribution à maintenir des espaces propres et sûrs sera valorisée. Rejoignez nous pour faire partie d'une équipe engagée envers l'excellence en matière d'hygiène. Contrat CDD de remplacement, du lundi au vendredi, poste de fin de journée Profil recherché : Compétences requises : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Attentif(ve) aux détails et respectueux(se) des normes d'hygiène
Description du poste : - Effectuer le service au bar et au restaurant Contrat à partir du lundi 28 juillet. Horaires: 15h-20h du samedi au jeudi Description du profil :***Souriant***Aisance relationnelle***Esprit d'équipe Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directe sur notre application MYRAS.
MISSIONS EN VU DE SON CHANGEMENT D'ENSEIGNE ET DU RENFORCEMENT DE SON ÉQUIPE, Schiever recrute pour son magasin SUPER U CLUNY , un(e) DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) SUPERMARCHÉ, en CDI. _Votre espace de travail : 1850m² de surface de vente avec parking ), une trentaine de collaborateurs(trices) et un concept de vente innovant, accès sur des produits locaux et saisonniers issus de nos filières qualité._ Vous avez l'ambition à court ou moyen terme d'être à la tête d'un magasin qui présente à ses clients une autre idée de la grande distribution ? Alors rejoignez-nous ! Véritable bras droit du directeur, vos principales missions seront : * MANAGEMENT : * d'accompagner, d'impliquer et de faire grandir les collaborateurs(trices) dans leur quotidien ; * de participer à leur épanouissement par l'application des outils managériaux mis à votre disposition ; * de veiller à l'application des règles de sécurité. * COMMERCE : * de veiller au respect de la satisfaction client (merchandising, implantation, animation, mise en avant...) et d'assurer de la mise en avant des produits, parti pris et filières qualités ; * de collaborer avec l'ensemble des managers du magasin pour animer, suivre et développer l'ensemble des process qualité et hygiène (respect de la chaine du froid, stockage des aliments, gestion des déchets...) ; * de participer au développement d'une chaine de consommation responsable en favorisant l'achat de produits frais, en développant la vente de produits locaux et en facilitant la consommation de produits bio. * GESTION : * de contribuer à la réalisation économique du point en analysant ses résultats financiers et en proposant les plans d'actions associés ; * d'assurer la bonne tenue et organisation des inventaires ainsi que le suivi des passages de commandes. PROFIL PROFIL RECHERCHÉ : idéalement vous possédez une expérience sur des fonctions similaires en grande distribution alimentaire. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes réactif(ve) et êtes force de proposition. Manager reconnu(e), vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences de votre équipe et du chiffre d'affaires. Statut : cadre en forfait jours. Horaires : magasin ouvert de 8h à 20h, du lundi au dimanche matin. Rémunération : 3000EUR/brut/mois. Avantages : 13ème mois, participation, mutuelle, prévoyance, CSE
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous vous occuperez principalement du rayon liquide. Notre taille nous impose néanmoins beaucoup de polyvalence. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Une connaissance des différents fruits et légumes est indispensable pour ce poste. Vous serez également amené à faire de la mise en rayon, façing ainsi que du nettoyage. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe 1 855.26€ brut + 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats dès 6 mois d'ancienneté. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Technicien d'exploitation et de maintenance traitement de l'eau H/F - Mâcon (71) Enregistrer pour plus tard Postuler
Préparateur/Préparatrice de commandes Temps complet Contrat/Pays: CDD Niveau d'études: BEP/CAP Famille de métier: Logistique Description de l'entreprise Accélérez votre carrière au sein d'un groupe d'ingénierie mondial à forte croissance. Chez SEGULA Technologies, vous travaillerez sur des projets passionnants et contribuerez à façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Impression 3D, réalité augmentée, véhicule autonome, usine du futur. r...
Votre agence TRIANGLE de ST LAURENT/CHARNAY recrute activement pour le compte d'un de ses clients basé à côté de CLUNY (71) - 1 AGENT ENTRETIEN intérieur et extérieur pour rejoindre l'équipe d'une station sous contrat intérimaire à temps plein en vue d'un poste sur une longure mission. MISSION : - Entretien de l'ensemble de la station intérieur et extérieur (boutique, sanitaires, extérieurs) - changement des sacs poubelles - nettoyage des miroirs, lavabos et sèches mains - assurer l'approvisionnement et l'entretien des distributeurs automatiques - propreté des sols et du matériel. - ramassage des papiers extérieurs - Dynamique, - Capacité à travailler en équipe, - Polyvalent(e), - Rigueur dans la propreté, - respectueux, travailleurs, assidus. - disponible week-end (planning fait à l'avance)
Vous contribuerez à la croissance de l'agence de Mâcon en occupant un poste avec des domaines de compétences évolutifs. Vos missions seront les suivantes : * Réparer et entretenir tous types de toitures et éléments associés. * Intervenir sur les toitures des clients afin de garantir la longévité de leur patrimoine. * Analyser les problématiques, réfléchir à des solutions appropriées, être source de conseils. * Travailler en collaboration avec votre supérieur hiérarchique afin d'organiser le planning des chantiers. Vous bénéficierez de formations spécifiques à notre métier (travaux en hauteur, CACES nacelle, approfondissements des métiers de la couverture et de l'étanchéité ....). Après une formation et une intégration adaptée, au sein d'une équipe autonome, vous serez force de proposition et travaillerez en lien étroit avec les chargés d'affaires afin d'apporter à nos clients le meilleur service possible car la satisfaction de nos clients est notre principale motivation. Vous êtes Titulaire d'un CAP en étanchéité, couverture, charpente ou avez une première expérience dans le métier. Vous êtes sérieux (se), motivé (e), soucieux (se) du travail bien fait. Vous disposez d'une aptitude pour le travail en hauteur et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes ponctuel(le) et reconnu(e) pour votre sérieux. Vous aimez les chantiers variés, le contact client, le travail en équipe. Vous aimez le travail bien fait et êtes source de proposition. Venez nous rencontrer pour découvrir ce métier passionnant et épanouissant ! Permis de conduire exigé Le poste est à pourvoir en CDI. * Salaire : salaire selon profil * Avantages : primes, mutuelle, intéressement... N'hésitez pas à visiter notre site Web pour en découvrir davantage sur le réseau ATTILA
Description du poste : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Gegoux de Scissé, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 1/2 semaine le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 5h15 à 7h45. Vous prendrez en charge deux enfants âgés de 3 et 6 ans afin de les préparer et de les accompagner pour l'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives.). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance Description du profil : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
À propos du poste Besoin d'une personne polyvalente: Nous recherchons un aide fleuriste ou une aide fleuriste passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que professionnel(le) de la vente de fleurs, vous serez responsable de la création de compositions florales uniques et de l'accueil des clients dans notre boutique. Vous aurez l'occasion d'exprimer votre créativité tout en offrant un service client exceptionnel. Responsabilités * Accueillir et conseiller les clients sur le choix des fleurs et des arrangements floraux * Créer des bouquets et des compositions florales selon les demandes spécifiques des clients * Gérer les opérations de vente au détail, y compris l'encaissement et la manipulation d'espèces * Assurer le stockage approprié des fleurs et des plantes pour garantir leur fraîcheur * Maintenir la propreté et l'organisation de l'espace de vente, ainsi que la pépinière extérieure. * Participer à la gestion des stocks et passer les commandes nécessaires * Communiquer efficacement avec les clients. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une expérience préalable en vente au détail, idéalement dans le secteur floral * De solides compétences en service client et en communication * Une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches quotidiennes * Un sens aigu de l'esthétique et une passion pour les fleurs Nous avons besoin d'une personne polyvalente, car en complément vous pourrez être amené à travailler sur notre activité funéraire. Si vous êtes créatif(ve), dynamique et que vous aimez interagir avec les clients, rejoignez notre équipe pour contribuer à rendre chaque moment spécial grâce à la beauté des fleurs. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Kangourou Kids Chalon-sur-Saône recrute pour une famille à Saint-Gegoux de Scissé, un(e) intervenant(e) pour une mission de garde d'enfants selon le planning suivant : 1/2 semaine le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 5h15 à 7h45. Vous prendrez en charge deux enfants âgés de 3 et 6 ans afin de les préparer et de les accompagner pour l'école. L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, activités de loisirs ou sportives...). Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes. Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge. De nombreux avantages : - Contrat en CDI - Possibilité de cumuler plusieurs missions (15 à 20h/semaine avec plusieurs familles) - Participation aux frais de transport - Accès au comité d'entreprise - Formation et accompagnement tout au long de l'année avec notre Coordinatrice Petite Enfance PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez de l'expérience dans la garde d'enfants et des références, ou vous êtes diplômé(e) de la petite enfance (CAP, BEP, Auxiliaire puéricultrice...). Vous êtes retraité(e), à la recherche d'un complément de revenu ou d'un travail à temps partiel, mère de famille, vous êtes assistant(e) maternel(le) mais vous ne voulez plus exercer chez vous, Kangourou Kids est fait pour vous. Vous êtes motivé(e), fiable, dynamique, sérieux(se), responsable et vous êtes en mesure de vous engager sur une mission d'au moins une année scolaire, vous aimez vous occuper d'enfants, alors rejoignez-nous.
Travailler avec Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur ! Vous êtes passionné par les enfants ? Temps partiel, complément d'activité, de retraite... Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnel(le)s.
Description du poste : Notre Agence Aprojob recrute pour l'un de ses clients situé à Bissy-la-Mâconnaise (71), un Opérateur Laser (H/F). Vous aurez pour principales missions : - Gestion préventive et curative des machines - Réglage des machines - Production et mise en forme de pièces par découpe laser - Identification des non-conformités - Approvisionnement des machines Conditions salariales : - Horaires de journée : 7h30-12h00 / 12h30-16h30 du lundi au jeudi // 7h30-12h30 le vendredi - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes Profil recherché : de formation industrielle, vous maitriser le palmer et pied à coulisse. Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : de formation usinage ou métaux, vous avez une première expérience en découpe laser
Votre mission Vous aimez les postes polyvalents ? Vous vous projetez sur du long terme Alors ce poste est fait pour vous ! Adecco recherche pour son client des CARISTES (H/F). Dans le milieu de l'industrie agroalimentaire, vous aurez à assurer la bonne préparation des palettes de produits pour le stockage, l'expédition et l'approvisionnement des chaînes de production.A ce titre vos taches seront les suivantes : - Montage des palettes ; - Enregistrement des palettes à l'aide d'un scan - Conduite d'un chariot élévateur pour mise en stock - Approvisionnement des chaînes de production - Contrôle visuel de la qualité des palettes Votre profil Profil recherché Titulaire de vos CACES 1, 3,5 et/ou 6, vous aimez descendre de votre chariot pour tout type de tâches. Vous aimez travailler dans le milieu de l'agroalimentaire.Travail en 2*8 du lundi au vendredi. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI intérimaire (04/07/2025) Localité : Vire Normandie (14500) Métier : Cariste (h/f)
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous propo...
Conseiller de Vente Textile Loisir H/F Publié le 18 juillet 2025 Localisation VIRE Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 19 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 938 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge POSTE Nous recherchons un Conseiller de Vente Textile Loisir H/F passionné par la mode et les relations humaines pour rejoindre notre équipe dynamique du magasin Intersport Vire. Vous serez le garant de l'expérience client dans notre magasin spécialisé en prêt-à-porter et accessoires de marque. Vos missions seront les suivantes : Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme et enthousiasme, Proposer des tenues et accessoires adaptés aux besoins et attentes de chaque client, Gérer les ventes et assurer un bon renouvellement des stocks, Participer à la présentation visuelle du magasin et à la mise en valeur des produits, Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs de vente et de satisfaction client. Vos challenges seront de développer un véritable sens commercial, d'être à l'écoute des clients et de les fidéliser, tout en maintenant un haut niveau de service. Nous vous offrons l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, au sein d'une entreprise en pleine croissance, avec des perspectives d'évolution de carrière. vos Talents PROFIL Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de Vente Textile Loisir H/F motivé(e) et passionné(e) par le monde du textile et de la mode. Vous avez une expérience avérée dans la vente de produits textiles et vous maîtrisez les techniques de vente conseil. Vos compétences en communication et votre capacité à écouter et comprendre les besoins de nos clients seront vos atouts pour réussir dans ce poste. Vous êtes également doté(e) d'un excellent sens du relationnel et vous avez une forte capacité à travailler en équipe. De formation supérieure en commerce, vente ou domaine connexe, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie dans la vente de produits textiles ou de mode. Vous avez une excellente connaissance des tendances du marché et des produits textiles. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez une excellente capacité à gérer votre temps et vos priorités. Vous êtes également doté(e) d'un excellent sens du service client et vous êtes toujours à l'écoute des besoins de nos clients. Nous recherchons avant tout une personne dynamique, motivée et passionnée par son métier, qui souhaite rejoindre une entreprise en pleine croissance et qui souhaite s'investir dans un projet à long terme. Postuler
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute pour son client situé à Saint Martin Belle Roche (71), un Dessinateur en mécanique (H/F). Vos missions : - Assurer un suivi de contrôle et de qualité - Assurer le suivi de la fabrication des prototypes chez le sous-traitant afin de garantir le respect des délais - Concevoir des prototypes d'évolution afin de répondre aux besoins d'amélioration continue - Participer aux réunions de conception - Garantir la conformité des plans - Concevoir et mettre à jour les ensembles et sous-ensembles de pièces en 2D et 3D - Vérifier la conformité des pièces livrées par les sous-traitants en termes de qualité et de respect des spécifications techniques Conditions salariales : - Horaires en journée - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes Profil recherché : de formation industrielle, vous justifiez d'une spécialisation en mécanique. Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : de formation industrielle, vous justifiez d'une spécialisation en mécanique
RESPONSABILITÉS : L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de nos prestigieux clients. RECHERCHE UN/E MERCHANDISER le 06 SEPTEMBRE AU CARREFOUR MARKET CLUNY pour réassort de cartes cadeau (mission de 1H). Expert(e) multi-tâches, vous gérerez ces missions : • MISE EN RAYON • Appliquer le planogramme de mise en avant des produits • déballage des produits • assister le commercial /chef de rayon dans ses taches PROFIL RECHERCHÉ : Les compétences que nous recherchons : • Excellente présentation • Attrait pour la relation clientèle • Dynamique, sociable • Motivé et tenace • Aimant le challenge Vous pensez avoir le profil idéal pour devenir un véritable ambassadeur d'image ? Rejoignez nos talents ! Votre sens du service et votre sourire feront toute la différence. Il y a aussi des avantages à nous rejoindre : • Formations sur la vente et les produits • 10% de précarité • 10% de congés payés • Frais de transports • Frais repas
TOP SELLING, agence spécialisée dans les métiers de l'animation commerciale, du merchandising et de la promotion des ventes, vous propose des offres d'emplois sur l'ensemble du territoire national : animateur/trice commercial(e), animateur/trice street marketing, merchandiseur, promoteur des ventes. Vous avez le sens du contact, êtes souriant, avec une bonne présentation ? Qu'attendez-vous pour nous rejoindre ?
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés, 5% de remise sur vos achats et surtout vous avez un weekend complet pour vous et votre famille toutes les 3 semaines! Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous êtes dynamique et vous avez envie d'évoluer, de vous dépasser ! Ce job est pour vous! Venez nous rencontrer. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la vente et location de matériel agricole et industriel, un profil Technicien SAV Itinérant (H/F) dans le cadre d'un recrutement CDI.Sous la responsabilité du Responsable Technique d'agence et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous aurez l'opportunité d'occuper un poste polyvalent alliant à la fois la technicité lors de vos dépannages, la relation client et l'opportunité de développer l'agence. Vos missions :- Procéder aux opérations de diagnostics et recherche de pannes - Réparer et entretenir en atelier et/ou chez les clients - Gérer la partie administrative de vos interventions en lien avec les autres services
Vos missions seront : - Lire et interpréter les plans techniques et les documents de fabrication - Préparer et régler les machines-outils (fraiseuse conventionnelles et/ou CN selon profil) - Réaliser les opérations d'usinage - Contrôler les pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètres etc.) - Assurer la maintenance de premier niveau de vos équipements- Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures qualité - Travailler en étroite collaboration avec le service méthode ou le BE
RESPONSABILITÉS : - Dans le cadre des activités propres à AMVALOR : • Assurer la prise en charge administrative et technique des sollicitations industrielles dans le domaine de l'usinage, et (ré)industrialisation de produits/process : contact et relation client/fournisseur, établissement des offres, réalisation des travaux, rédaction des rapports, synthèse auprès du client, organisation des réunions de travail. • Participer à l'organisation de Journées Techniques destinées aux industriels du secteur de l'usinage. • Participer à l'encadrement des étudiants et aux activités de recherche, sous la responsabilité fonctionnelle de la direction du LaBoMaP. • Participer aux activités du réseau de développement d'AMVALOR. - Dans le cadre des activités de recherche du LaBoMaP : • Participer aux nouveaux projets d'investissement et de mise en place d'équipements : contact et échanges avec les fournisseurs, développement technique des projets et intégration en atelier. • Contribuer à l'activité de valorisation et de recherche partenariale du LaBoMaP dans le secteur de l'usinage, notamment en participant aux réunions du LaBoMaP et aux réunions de recherche de l'équipe UGV. • Prendre en charge les sollicitations industrielles dans les autres domaines d'activité du LaBoMaP, selon les besoins ponctuels exprimés par la Direction du Développement d'AMVALOR ou par la direction du LaBoMaP. - En collaboration avec son responsable et le responsable Qualité : • Appliquer les procédures et plans Qualité en vigueur. • Participer au suivi des documents qualité du service. Conditions du poste : · Lieu de travail : 13 rue de la Porte de Paris - 71250 CLUNY au sein du Campus ARTS ET METIERS · Prise de fonction : dès que possible · Type de contrat : CDI · Statut : Cadre · Régime horaire/RTT/Congés payés : 38 heures/18 RTT/25CP · Convention Collective Nationale : SYNTEC · Salaire brut annuel : à partir de 40 000 euros bruts par an et selon profil et expérience · Déplacements : réguliers nationaux et internationaux Avantages du poste : • Accord de participation, • Prime de vacances, • Ticket restaurant d'une valeur faciale de 10€ par jour travaillé (participation employeur 60%), • Mutuelle d'entreprise attractive (participation employeur 80%), • Remboursement transport 50%, • CSE* chèques vacances, carte cadeau, chèques culture (...) (*) soumis à conditions PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'Ingénieur, Master 2 (Recherche), ou diplôme équivalent, • Connaissances approfondies dans le domaine de l'usinage (vocabulaire, science, technologies, gammes, industrialisation, techniques avancées, paramètres pilotants, etc), • Maitrise du fonctionnement des machines d'usinage du LaBoMaP, moyens de caractérisations outils et pièces, et de la chaîne numérique • Autonomie sur les activités de transfert industriel, • Capacité de dialogue avec les industriels, y compris en anglais, • Maitrise des outils informatiques classiques et de la partie gestion d'affaires, • Maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit. Savoir-être : • Capacité à travailler de façon transverse dans un contexte multiculturel et multidisciplinaire, impliquant des interactions fonctionnelles diverses, · Capacité de dialogue avec les industriels et les scientifiques, • Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction à partir de documentation technique interne, externe et/ou brevet, • Capacité d'adaptation rapide à un environnement de R&D industrielle, aux équipes pédagogiques et techniques du campus, • Force de proposition, créatif(ve), rigoureux(se) et doté(e) d'un fort esprit d'équipe et d'ingéniosité.
La société AMVALOR, Société par Actions Simplifiée, effectue des recherches et développements innovants en génie mécanique et industriel, et est une filiale des Centres d'Enseignement et de Recherche d'Arts et Métiers depuis juillet 2016. Elle développe des relations de recherche contractuelle avec l'industrie, gérant plus de 700 contrats par an, et réalise un chiffre d'affaires de 15 millions d'euros avec 160 collaborateurs.
Description du poste : Notre agence MOTIV INTERIM La Clayette recherche pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication d'emballages métalliques destinés à l'industrie agro-alimentaire, des conducteurs de lignes H/F. A ce titre, vos missions seront les suivantes : -Alimenter la ligne en matières premières -Réaliser les réglages de la ligne et les changements de formats (boites de conserves, capsules, aérosols, boites décorées) -Effectuer la maintenance de 1er niveau -Contrôler visuellement les produits Contrôler l'empilage des feuilles et réempiler si besoin Cercler les plateaux finis et/ou en cours (selon procédures) Détecter l'origine d'un défaut Effectuer les pointages en sortie de lignes des plateaux fabriqués Veiller à la qualité des produits par des contrôles Respecter les consignes de sécurité et HACCP Travail du lundi au vendredi, horaires 2*8.
Acteur(rice) de la réparation des produits, vos missions principales sont :S'occuper des réclamations liées au fonctionnement du produit ;Diagnostiquer les causes de la panne/dysfonctionnement ;Commander les pièces détachées (pièces/composants) ;Tester et vérifier le bon fonctionnement du produit ;Réaliser la gestion administrative des SAV, contrôler les factures clients, contrôler les coûts liés au litige et effectuer les encaissements ;Organiser et s'assurer de la bonne tenue du local SAV.Assurer l'installation et la livraison chez nos clients Vente en rayon multimédia Mise en rayon
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks, des achats, des plannings, du commerce de votre rayon et de la marge. Vous apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.
Métier : Infirmier diplômé d'État h/f Temps de travail : Temps plein Niveau d'études : Licence, Bac+3 Niveau d'expérience : Moins de 2 ansEn tant qu'infirmier(e) chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans le parcours de soins de nos patients. Vous serez responsable de la mise en place de projets de soins personnalisés, assurant ainsi leur bien-être, santé et sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe soignante, partageant vos connaissances pour trouver les meilleures solutions pour chaque patient.Vos missions incluront la pratique de soins techniques, la délivrance de médicaments et le suivi de l'évolution de chaque patient, tout en prenant le temps de les rassurer et de répondre à leurs besoins. Vous participerez également à la réalisation du projet d'établissement, à l'évaluation des pratiques et à la mise en œuvre de la démarche qualité du groupe.Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances Du matériel innovant et adapté Horaires stables, établissement à taille humaine Formations pour construire votre parcours évolutif Des mobilités géographiques et fonctionnelles Avantages d'une grande entreprise Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transportsHoraires de nuit 20h - 07h, pause de nuit rémunérée. Vous travaillez en binôme avec ASD. Roulement de 2 semaines, 1 week-end travaillés sur 2
Description du poste : TOMA Intérim est un concept fondé sur des valeurs humaines. Nous sommes des spécialistes du recrutement dans les métiers du bâtiment, de l'industrie, de la logistique et du tertiaire. 4 valeurs fortes, partagées et vivantes en interne dans le groupe TOMA, tout comme en externe auprès des candidats : la relation humaine, le sens du service, la proximité, le professionnalisme. Travailler pour l'agence TOMA INTÉRIM Mâcon vous permet de bénéficier d'un suivi de proximité grâce à notre équipe dynamique qui a pour objectif de vous trouver LA MISSION qui vous correspond. Nous recherchons un TECHNICIEN MONTEUR PNEUS PL / Agricole / Engins TP sur le secteur de Viré Tâches :***Réaliser l'entretien des pneumatiques sur poids lourds, bus, machines agricoles, engins de chantiers. * Assurer la qualité de vos interventions et veiller à la satisfaction de vos clients * Compléter les fiches d'intervention sur tablette digitale et identifier les prestations complémentaires * Intervenir auprès d'une clientèle professionnelle en atelier ou directement sur site client Poste de journée (8h00- 12h00 / 14h00 -18h00) du Lundi au Vendredi Profil candidat recherché :***Permis B obligatoire (pour conduire le véhicule utilitaire) * Une expérience en montage de pneu ou en mécanique auto / pl / agri / Chariot élévateur est un plus * Avoir une habileté manuelle Formation assurée par l'entreprise (Techniques et Sécurité) Nous attendons votre candidature ! Vous pouvez directement postuler via cette annonce, ou nous envoyer votre CV par mail :***L'équipe TOMA MACON reste à votre disposition par téléphone au***, ou directement en agence au 72 Place de la République 01750 Saint Laurent sur Saône. Pour rappel : nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00 (sans rdv).
Description du poste : Magasin : SUPER U CLUNY Poste : Boucher / Bouchère Contrat : 37h30 par semaine Type : CDI Rémunération : À négocier selon expérience et maîtrise du couteau Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle d'entreprise, prévoyance, CSE Horaires du magasin :***Du lundi au samedi : de 8h à 20h***Le dimanche : de 8h30 à 12h30 Le magasin vient de passer Super U, et pour donner un nouveau souffle à la boucherie, on cherche un(e) vrai(e) boucher(e) . Pas un figurant. Pas un improvisé. Un(e) pro, passionné(e), qui aime le travail bien fait, la viande bien coupée et les clients bien servis. Ici, tout est à relancer , ce qui veut dire tout est possible . Et vous serez l'un des piliers de cette reconstruction . Vos missions : concrètes, utiles et valorisantes * Préparer, découper, désosser, trancher... comme vous savez le faire, avec rigueur et maîtrise***Monter un rayon qui donne envie : propre, fourni, attrayant***Appliquer à la lettre les règles d'hygiène et de traçabilité***Participer à la relance du rayon : commandes, réceptions, rotation***Travailler main dans la main avec le futur chef boucher et l'équipe , dans un bon esprit***Conseiller les clients avec le sourire (et parfois une astuce cuisson) Description du profil : Votre profil : * Vous êtes boucher(e) diplômé(e) et expérimenté(e) , à l'aise en magasin ou en boucherie traditionnelle***Vous êtes autonome , professionnel(le), respectueux(se) des procédures***Vous aimez le produit, vous êtes fier(e) de votre métier , et ça se voit***Vous avez envie de participer à une relance , pas juste d'exécuter***Et surtout, vous cherchez un projet où on vous laisse faire ce que vous faites bien Pourquoi venir à Cluny ? * Parce que le magasin vient de passer Super U , et tout est en mouvement***Parce que la boucherie repart sur de bonnes bases , et vous en ferez partie***Parce que l'ambiance est saine, l'équipe motivée et les projets concrets***Et parce que si vous cherchez un poste stable, valorisant, et sans routine , vous êtes au bon endroit Envie de redonner du goût à votre quotidien ? Envoyez-nous votre CV. À Cluny, on n'attend pas juste un boucher. On attend celui ou celle qui fera rayonner le rayon.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : IMPRIMEUR / AIDE IMPRIMEUR (H/F) Nous recherchons un(e) Aide Imprimeur. Missions principales :Informer les caristes des besoins en métal Anticiper et préparer les matières premières : reports, encres, macules Encrer et changer les plaques en supervision avec l'imprimeur Assister l'imprimeur dans les opérations quotidiennes Veiller au respect des normes qualité et sécurité PROFIL : Profil recherché :Connaissance indispensable du langage de l'imprimerie (profil infographiste, typographiste, etc.) Disponibilité pour travailler en équipes de nuit ou en 2x8, avec possibilité de changement ponctuel des horaires Connaissance des normes agroalimentaires
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de ligne. Missions principales :Assurer la conduite, la surveillance et le réglage des lignes de production Veiller au respect des cadences, de la qualité et des consignes de sécurité Réaliser les contrôles qualité et maintenance de 1er niveau PROFIL : Profil recherché :Connaissance des normes agroalimentaires impérative Disponibilité pour travailler en équipes de nuit ou en 2x8, avec possibilité de changement ponctuel des horaires Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste : ATOUT EMPLOI - Intérim, CDD, CDI - recherche pour l'un de ses clients à Massilly : 1 Conducteur de ligne (H/f) Sous la responsabilité de votre chef d'équipe :***VOS MISSIONS***- Alimenter la ligne en matière première (métal)***- Assurer la continuité du flux de produits***- Réaliser les réglages de la ligne et les changements de formats***- Effectuer la maintenance de 1er niveau***- Veiller à la qualité des produits par des contrôles***- Respecter les consignes de sécurité et HACCP***Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux - Selon besoin production, travail de nuit et de week-end possible Début de contrat en journée afin d'être formé Mission de 6 mois minimum Salaire minimum 12.26€/h Postulez en répondant directement à cette annonce ou en venant vous inscrire à l'agence au 73 rue de la levée 01750 St Laurent sur Saône INTERIM : informations complémentaires En intérim votre salaire est majoré de +10% IFM et + 10% CP et vous pouvez profiter du Compte Epargne Temps (CET). Chez Atout Emploi ce compte d'épargne libre, selon vos souhaits, vous permet de placer vos IFM et CP avec un taux d'intérêt de 7.5% (en comparaison le Livret A est à 3% d'intérêt). En tant qu'intérimaire Atout Emploi, vous bénéficiez aussi des avantages du CSE du groupe Atoll avec des tarifs préférentiels sur les loisirs (cinéma, parcs d'attractions, spectacles...), subventions sport et vacances, bons d'achats. Vous pouvez également prétendre aux aides et services proposés par le FASTT (emprunt, aide au logement, aide garde d'enfants.) et intérimaire santé (Mutuelle). Description du profil : Vous êtes motivé, rigoureux et avez le sens du travail bien fait. Expérience en tant que Conducteur de ligne exigée
« Expert en pose de menuiseriequerre et niveau sous le bras. Rejoignez la team Allia !Nous recherchons un Menuisier poseur H/F pour l'un de nos clients basé en périphérie de Vire.En Allia Intérim a satisfait plus de intérimaires et 508 clients, pourquoi pas vous ?Nous sommes un groupe d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Angers, Caen, Nantes, Rennes. Dynamiques, investies et modernes, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche d'emploi en intérim, CDD ou CDI. Vos missionsVos missions si vous les acceptez : Installer, poser les menuiseries en neuf et rénovationSavoir lire et interpréter un planVérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéitéRéaliser les finitions après la poseRéaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques
Vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique et porteuse de projets ? La résidence Camille Claudel, établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes de 82 places, est située à Sennecé Les Mâcon, à 6km au Nord de Mâcon et à proximité immédiate des sorties d'autoroute A6 et A40. Nous recrutons actuellement un(e) aide-soignant(e) Diplômé(e) d'Etat pour éffectuer des remplacements au sein de notre équipe de soins. Le résident est au coeur de nos préoccupations et nous mettons tout en oeuvre pour son bien-être. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC, d'une psychologue et des IDE. Une équipe de 3 kinésithérapeutes libéraux intervient de manière quotidienne sur l'établissement. Un temps d'échange interdisciplinaire est réservé chaque jour à l'amélioration de la prise en soins. La Direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié lors de votre prise de fonction par notre IDEC, Valérie et nos aides-soignantes référente, Jemie et Karima !
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Saint martin belle roche. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Mâcon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : illuminer le quotidien LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : · L'entretien du cadre de vie · L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène · La préparation et l'accompagnement aux repas · L'accompagnement aux sorties et activités · . Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description de l'entreprise : Azaé Mâcon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil, nous reprenons l'ancienneté, discutons-en ! En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.#LI-MC2 #LI-FR1 Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Description du poste : Notre agence Aprojob recrute un mécanicien monteur (H/F) pour son client basé sur Clessé (71). Vous aurez pour principales missions : - Ajuster les différentes pièces d'assemblage - Contrôler le bon fonctionnement des mécanismes - Identifier les anomalies et oeuvrer à la mise aux normes, sans oublier la rédaction de rapports de contrôle - Contribuer à la fabrication des composants hydrauliques et électriques entre autres - Façonner des pièces de construction selon le plan établi et le mode opératoire habituel Conditions salariales : - Horaires de journée : 7h30-12h00 / 12h30-16h30 du lundi au jeudi // 7h30-12h30 le vendredi - Taux horaire fixe selon profil et expérience - Paniers repas, primes Profil recherché : - Vous avez une formation en production ou construction mécanique - Vous avez des compétences en électronique, en mécanique Hydraulique et pneumatique - Vous maitrisez parfaitement la lecture de plan - Vous êtes polyvalent Si ce poste vous intéresse, adressez-nous votre candidature à l'adresse indiquée en bas de l'offre. Vous pouvez aussi nous contacter au***Description du profil : de formation mécanique industrielle ou usinage vous justifiez d'une expérience en montage
RESPONSABILITÉS : ATOUT EMPLOI — Intérim, CDD, CDI - recherche pour l'un de ses clients à Massilly : 1 Conducteur de ligne (H/f) Sous la responsabilité de votre chef d'équipe : • VOS MISSIONS • Alimenter la ligne en matière première (métal) • Assurer la continuité du flux de produits • Réaliser les réglages de la ligne et les changements de formats • Effectuer la maintenance de 1er niveau • Veiller à la qualité des produits par des contrôles • Respecter les consignes de sécurité et HACCP Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Travail en équipe 2*8 (matin/après midi) en alternance une semaine sur deux - Selon besoin production, travail de nuit et de week-end possible Début de contrat en journée afin d'être formé Mission de 6 mois minimum Salaire minimum 12.26€/h Postulez en répondant directement à cette annonce ou en venant vous inscrire à l'agence au 73 rue de la levée 01750 St Laurent sur Saône INTERIM : informations complémentaires En intérim votre salaire est majoré de +10% IFM et + 10% CP et vous pouvez profiter du Compte Epargne Temps (CET). Chez Atout Emploi ce compte d'épargne libre, selon vos souhaits, vous permet de placer vos IFM et CP avec un taux d'intérêt de 7.5% (en comparaison le Livret A est à 3% d'intérêt). En tant qu'intérimaire Atout Emploi, vous bénéficiez aussi des avantages du CSE du groupe Atoll avec des tarifs préférentiels sur les loisirs (cinéma, parcs d'attractions, spectacles...), subventions sport et vacances, bons d'achats... Vous pouvez également prétendre aux aides et services proposés par le FASTT (emprunt, aide au logement, aide garde d'enfants...) et intérimaire santé (Mutuelle). PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes motivé, rigoureux et avez le sens du travail bien fait. Expérience en tant que Conducteur de ligne exigée
ATOUT EMPLOI implantée à Saint-Laurent sur Saône, met à votre service son professionnalisme tant sur l'activité du travail temporaire que sur le recrutement CDD/CDI. Agence généraliste nous travaillons dans tous les secteurs d'activités, comme l'industrie, le BTP et le TP, la logistique, le tertiaire... Membre du groupe ATOLL, acteur du domaine de l'intérim depuis 1986, qui dispose aujourd'hui d'une cinquantaine d'agences en France.
Au sein d'une équipe de 3 personnes et sous la responsabilité du Responsable Technique, vos missions principales seront : - Procéder au vidanges, remplacements de filtres, graissages et contrôles de niveaux des machines - Réaliser les essais machines - Gérer la partie administrative de vos interventions
Intermarché recrute son futur pâtissier qui aura pour missions principales de fabriquer les besoins journaliers : montage d'entremets, pâte à choux, etc., suivre les fiches de recettes et les cadencier de fabrication, suivre ses matières premières et ses stocks, entretenir son matériel et nettoyer son plan de travail, respecter l'hygiène et la sécurité.Vous dynamisez et pérennisez commercialement le secteur dans sa globalité : valoriser les points positifs, faire évoluer les axes d'améliorations, gestion des festivités. Vous serez garant de la qualité des produits, vous assurerez leur conservation.
RESPONSABILITÉS : Vos missions : - Assurer l'aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la toilette, repas, ménage, préparation et à la prise des repas, aide aux courses...) - Entretien du cadre de vie, entretien du linge - Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires et leurs familles - Participer à l'évaluation des besoins des personnes accompagnées - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi de qualité - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène Rejoindre notre association c'est : - Bénéficier d'un plan de développement des compétences innovant avec des formations en présentiel et distanciel (1103 salariés formés en Saône et Loire en 2024) afin de développer vos compétences et votre expertise - Une indemnité kilométrique de 0.44 cts ou un véhicule de service si éligibilité aux critères d'attribution - Accès à un soutien psychologique sur demande soit par téléphone ou présentiel - Accès à des séances d'analyse de la pratique professionnelle - Bénéficier du soutien de l'équipe administrative et bénévole en cas de difficultés - Un téléphone portable professionnel - Effectuer sa prise de poste en doublon avec un salarié expérimenté - Bénéficier d'un parcours d'intégration pour vous accompagner dans votre prise de poste - Une rémunération majorée à hauteur de 45% les dimanches et jours fériés - Valorisation des diplômes en lien avec l'emploi, Reprise d'ancienneté dans la Branche possible Rejoignez l'ADMR et participez à une belle aventure humaine où votre engagement fait la différence ! PROFIL RECHERCHÉ : • Débutant accepté • Permis B • Capacité d'adaptation
1er réseau français de proximité, l'ADMR est présente dans toute la France, dans toutes les communes. La Fédération ADMR de Saône et Loire coordonne 33 associations d'aide à domicile (SAD), un SSIAD, 10 micro-crèches, une association Famille composée d'un service TISF et d'un CSI, et 2 Petites Unités de Vie/EHPAD pour personnes âgées. Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! Nous recherchons au sein de l'ADMR de CLUNY un aide à domicile H/F.
