Consulter les offres d'emploi dans la ville de Barbizon située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Barbizon. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - Fontainebleau, 77 - PERTHES, 77 - LA ROCHETTE ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Centre Services Fontainebleau recrute un poste d'Assistant(e) de Services à la Personne (H/F) spécialisé dans le commercial Dans une agence de services à la personne et sous la supervision du responsable d'agence, vous aurez pour principales missions , le traitement des devis clients, l'accueil téléphonique et physique et le suivi qualité des prestations. Pour réussir à ce poste, vous concevez votre rôle comme un soutien aux opérationnels terrain et appréciez le travail en équipe. Vous êtes par nature respectueux(se) des salariés intervenants comme des protocoles. Vous bénéficiez d'une expérience significative en poste. Doté(e) d'un excellent relationnel vous êtes fiable, rigoureux(se) et professionnel(le) et souhaitez acquérir de nouvelles compétences et expériences auprès d'une équipe dynamique, motivée et à votre écoute. Parcours d'intégration et accompagnements spécifiques Centre Services.
Centre Services Fontainebleau est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
L'Atelier d'Olivier Fleuriste recrute un(e) Standardiste / Agent Polyvalent(e) Poste basé à Perthes-en-Gâtinais (77) L'Atelier d'Olivier, fleuriste haut de gamme reconnu pour la qualité et l'élégance de ses créations, recherche un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e) pour renforcer son équipe. Vos missions principales : - Assurer l'accueil téléphonique des clients français et étrangers avec courtoisie et professionnalisme. - Conseiller les clients dans leurs choix de bouquets et compositions florales. - Prendre et encaisser les commandes, tant en magasin qu'au téléphone. - Assister les fleuristes dans leurs tâches quotidiennes : manutention, préparation de commandes, rangement, approvisionnement, etc. - Participer ponctuellement aux livraisons en Île-de-France et à la réception de marchandises chez nos fournisseurs. Profil recherché : Vous avez une présentation soignée, un excellent sens du contact et aimez offrir un service de grande qualité. Vous vous exprimez avec aisance dans un langage clair et soutenu, adapté à une clientèle exigeante. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le) et appréciez le travail en équipe. La maîtrise de l'anglais est vivement exigée. Permis B indispensable. Nous vous offrons : Un environnement de travail raffiné et convivial, au sein d'une maison florale en pleine croissance. Une équipe passionnée, exigeante et bienveillante. Une diversité de missions qui rend chaque journée différente. Lieu : L'Atelier d'Olivier Fleuriste, 1 rue de Milly, 77930 Perthes-en-Gâtinais Poste à pourvoir immédiatement Si vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre une équipe dynamique où l'excellence est la règle, Présentez-vous directement au magasin ou adressez votre candidature à latelierdolivier@yahoo.com
Entreprise de restauration spécialisée dans l'événementiel travaillant de manière ambulante sur différents types de prestations. Notre spécialité est la crêpe et la galette Bretonne, prépares en direct sous les yeux du public, avec des recettes mêlant tradition et originalité. Nous travaillons sur stand professionnel, adapté aussi bien en intérieur qu'en extérieur avec un barnum prévu pour les installations de plein air. Dans ce cadre nous recherchons un(e) crêpier(e) expérimenté(e) pour intervenir sous nos différents évènements. Vos missions: Préparation en direct de crêpes et galettes sur matériel professionnel Animation du stand et interaction avec le public Installation et démontage du stand (barnum, matériel, logistique légère mais indispensable) Représentation positive et professionnelle de l'entreprise lors des évènements Vous maîtrisez le métier de crêpier/crêpière ou avec des compétences de bases passionné(e) et motivé(e) pour se perfectionner ou apprendre les spécificités en matière de crêperie, pouvant assurer des évènements de petit volume à gros volume, dynamique, souriante. Nous accordons autant d'importance à la qualité de notre produit qu'à la qualité de service: la rapidité, l'accueil, l'ambiance, le sourire, le partage. Il s'agit également d'un métier d'animation! Nous intervenons principalement en Ile de France mais nous avons aussi des prestations annuelles dans toute la France. Nous travaillons en semaine et en week-end Les événements privés et les événements en entreprise durent en général 3 heures, hors installation et rangement. Les marchés et festivals peuvent être de durée plus longue.
Vous serez au cœur du développement de nos formations en IT, digital et numérique, des domaines en pleine expansion. L'école MyDigitalSchool de notre campus de Dammarie-Les-Lys (proche Melun, 77, Seine-et-Marne) recherche un Chargé du développement commercial - Expert IT/Numérique H/F. Prospecter, convaincre et accompagner les entreprises du secteur numérique, tout en aidant nos étudiants à intégrer les métiers de demain. VOS MISSIONS : > Développement commercial & prospection : - Identifier, prospecter et convaincre de nouvelles entreprises partenaires - Recueillir des besoins de recrutement et placer des candidats en entreprises - Négocier et conclure des partenariats durables pour l'accueil de nos étudiants en alternance - Organiser des rencontres recruteurs/candidats à travers des jobdating, des sessions de recrutement etc.. - Être acteur au sein du réseau d'entreprises de votre école en organisant et en animant des conférences, des afterworks, des speed dating... - Représenter fièrement votre campus sur le terrain lors d'événements, réseaux pro... > Recrutement & accompagnement candidats : - Sourcer et sélectionner les étudiants - Organiser et animer des sessions de recrutement - Animer des sessions de coaching collectif et individuel à travers des Bootcamp, des workshops et des masterclass - Connaître vos candidats sur le bout des doigts à travers un suivi et un accompagnement individuel renforcé pour les placer facilement au sein des entreprises - Être le lien permanent entre les candidats et le monde professionnel - Participer aux divers événements de l'établissement > Suivi administratif & qualité de services : - Assurer le suivi administratif rigoureux des dossiers OPCO, suivi des contrats d'alternance et coordination avec toutes les parties prenantes (OPCO, entreprises, étudiants) - Saisir les informations dans notre CRM et assurer le bon suivi des étudiants et des entreprises VOTRE PROFIL : - Vous disposez d'une expérience significative dans le secteur IT/numérique (vente de solutions, services ou recrutement tech). Vous comprenez les besoins et le langage des acteurs digital, des ESN, startups et entreprises tech. - Vous avez eu comme interlocuteurs privilégiés des DSI, RSI etc... - Vous aimez le terrain, les défis et les objectifs stimulants - Vous savez écoutez, comprendre et convaincre des interlocuteurs variés (dirigeants, RH, étudiants...) - Vous avez cette maturité et ce professionnalisme qui inspirent confiance et fédèrent tant en externe qu'en interne - Vous avez l'ambition d'évoluer sur un poste à responsabilités au sein d'un grand groupe
Dans le cadre de son développement, notre centre de formation situé à Dammarie-Lès-Lys (proche Melun en Seine-et-Marne) recherche un chargé de relations entreprises pour notre école PIGIER. Le chargé de relation entreprises H/F a pour mission d'accompagner sa direction dans le projet de développement du réseau entreprises et de l'insertion en apprentissage des étudiants. Les trois grands axes de ses missions seront le recrutement et la prospection d'entreprises, l'accompagnement, le placement des étudiants et le suivi administratif des dossiers. MISSION 1 : Activité commerciale - Elaborer votre stratégie commerciale à partir des objectifs à atteindre et des entreprises de votre secteur - Faire de la prospection commerciale afin de détecter le potentiel de votre secteur, accroître le nombre de partenaires et augmenter le chiffre d'affaires - Identifier les besoins clients et proposer les profils les plus adaptés - Créer des partenariats avec les entreprises de périmètre et fidéliser les grands comptes - Préparer et animer les rendez-vous commerciaux MISSION 2 : Accompagnement et conseil - Conduire des entretiens de recrutement - Animer des coachings et accompagner de façon personnalisée des futurs étudiants - Participer aux différents événements de l'école (Portes Ouvertes, Salons, Forum...) - Faire des points réguliers auprès des tuteurs en entreprises - Gérer divers projets en lien avec vos aspirations : associatif, sportif... pour promouvoir l'école MISSION 3 : Suivi du Reporting - Faire le suivi administratif des dossiers étudiants - Gérer les tableaux de bord et mettre à jour le CRM Salesforce
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) conseiller(ère) de vente pour notre boutique spécialisée dans les robes de mariée « Cymbeline » située à Fontainebleau. Vous êtes passionné(e) par la mode et sensible à l'importance du service client et du conseil personnalisé. Vos missions : - Accueillir, conseiller et accompagner une clientèle exigeante dans le choix de sa robe de mariée - Analyser les indicateurs commerciaux et remonter les informations pertinentes à l'équipe - Veiller au merchandising et à la mise en valeur des produits en boutique - Réaliser les essayages de mise aux mesures: pose d'épingles, conseils sur les accessoires - Préparer les robes en vue du dernier essayage (repassage, contrôle qualité) - Assurer l'essayage final: vérifier la qualité des retouches et procéder à la livraison Profil recherché : Nous valorisons avant tout la passion et le dynamisme, qui seront les moteurs de votre réussite au sein de notre boutique. Vous faites preuve de polyvalence, d'autonomie, de rigueur et d'organisation. Une présentation soignée est indispensable, ainsi qu'une expérience significative dans la vente, appuyée par des références solides. Vous savez vous intégrer facilement et vous adapter à des horaires et lieux de travail variés. Conditions : - Contrat à durée indéterminée (CDI) à temps partiel - Rémunération composée d'un fixe et de primes sur objectifs
Vos missions : - Accueillir les familles dans un cadre bienveillant - Faciliter les rencontres parents-enfants dans le respect du cadre légal - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Observer les interactions familiales et rédiger des comptes-rendus de visite - Collaborer avec les autres membres de l'équipe - Participer aux réunions d'équipe et d'analyse des pratiques Votre profil : - Formation en travail social, psychologie ou expérience équivalente - Bonnes capacités d'écoute et de communication - Capacité à maintenir la neutralité professionnelle - Respect de la confidentialité et du secret professionnel - Maîtrise des outils bureautiques Nous offrons : Une formation spécifique « Intervenant en Espace de Rencontre » Intégration dans une équipe de prestataires et bénévoles dynamiques Amplitude : 10 h hebdomadaires (dont 8 h le samedi) Pour postuler : Envoyer CV + lettre de motivation à la Présidente de l'association : presidence@mdlf77300.fr
L'association "Maison de la Famille au Pays de Fontainebleau" gère depuis plus de 20 ans un Espace de Rencontre agréé. Reconnue d'intérêt général, l'association œuvre, dans un contexte de séparation parentale difficile, au maintien ou à la restauration du lien entre l'enfant et ses 2 parents. Nous proposons aux familles orientées par les Juges aux affaires familiales ou sur démarche volontaire, un lieu tiers, neutre et sécurisant.
Qui sommes-nous ? Depuis près de 100 ans, le Groupe ESSIA accompagne les familles franciliennes dans leur parcours résidentiel ainsi que les collectivités dans un développement équilibré de leurs territoires. Son implantation historique en Ile-de-France, son expertise reconnue, sa force d'innovation et ses valeurs de proximité, de solidarité et d'engagement au cœur de sa culture coopérative, en font un acteur du logement aujourd'hui incontournable, pleinement ancré au sein des stratégies d'urbanisme territoriales et au service de ses habitants. Quelles seront vos missions ? Intermédiaire privilégié entre nos clients / locataires et les différents services du siège, vous garantissez la tranquillité et la sécurité des résidents ainsi que la bonne tenue des résidences dont vous avez la charge. Vos principales missions : - Accueillir, renseigner et accompagner les locataires - Assurer le suivi technique de la résidence : Signaler les désordres et contrôler la bonne réalisation des travaux. - Suivre les prestataires à travers le suivi des contrats et des commandes travaux - Réaliser les pré-visite puis les états des lieux - Réaliser les enquêtes satisfaction - Assurer l'entretien courant, le ménage et la gestion des ordures ménagères des bâtiments. Qui recherchons nous ? Vous disposez d'un CAP gardien d'immeubles ou idéalement d'une première expérience reussie. Doté(é) d'un bon sens relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité pour faire face aux imprévus, votre fiabilité et votre autonomie. Intégrer ESSONNE HABITAT et le groupe ESSIA, c'est : - Une politique RH engagée en faveur de la mixité, de la diversité et l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. - Des valeurs de proximité, solidarité et environnementales soutenues par l'ensemble des sociétés. - L'envergure d'un groupe de plus de 400 collaborateurs disposant de compétences et d'expertises complémentaires Vous souhaitez mettre votre énergie et votre réactivité au service de nos locataires ? Rejoignez-nous !
Vos missions : Au quotidien, assurer l'accueil de la clientèle et la bonne tenue du magasin (animalerie). Disposer et ranger des produits sur l'espace de vente Proposer des produits adaptés aux clients afin de répondre à leurs besoins Effectuer la préparation des palettes et des commandes (port de charges entre 1,5 et 12 kg) Entretenir et nettoyer le magasin Ouverture et fermeture du magasin OBJECTIF DU POSTE - Accueil et présentation des produits - Répondre aux besoins des clients - Savoir et réaliser des ventes - Satisfaire une expérience client - Tenir la caisse en toute confiance - Travail en équipe (cohésion) Ce poste implique le port de charges lourdes (jusqu'au 15 kg). Le lieu de travail n'est pas du tout desservi par les transports en commun. Magasin ouvert du lundi au samedi de 9h30 à 19h30 - 5 jours de travail à déterminer avec l'employeur
Nous sommes à la recherche d'un(e) téléprospectrice (H/F), pour l'un de nos clients situé à Bois le roi (77) Profil : - Première expérience réussie en téléprospection ou dans un poste similaire. - Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, ERP). - Bonne capacité à rédiger et chiffrer des devis. Qualités : Excellente communication orale et écrite. Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des tâches. Missions principales : 1. Prospection téléphonique : - Contacter les prospects et les clients existants pour leur présenter les services et produits - Identifier les besoins des prospects et clients. - Planifier des rendez-vous qualifiés pour les commerciaux. 2. Mise à jour du fichier commercial : - Tenir à jour les informations clients et prospects dans l'outil CRM/ERP utilisé par l'entreprise (Codial). - Enrichir la base de données en collectant des informations pertinentes. 3. Réalisation de devis : - Établir des devis à partir des demandes transmises par les clients ou les commerciaux. - Suivre les devis envoyés pour relancer si nécessaire. 4. Suivi administratif : - Traiter les appels entrants en lien avec les demandes commerciales. - Participer à la préparation de campagnes de prospection (mailings, envois ciblés, etc.).
L'agence PARTNAIRE Fontainebleau vous propose un poste de Serveur/Hôte de table (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le secteur de l' Evènementiel et de l'hôtellerie. Venez travailler dans un cadre idyllique, au coeur d'un domaine entre château, nature et golf, au sein d'une équipe de professionnels. En lien avec l'équipe de permanents, votre mission sera : - Installation des buffets (petit-déjeuner, déjeuner, dîner, casse-croûtes, goûters et apéritifs) - Service des clients au buffet ou à l'assiette (sans prise de commande) - Dressage, débarrassage, rangement, nettoyage du matériel et des espaces de restauration (salons et/ou salles à manger) - Réapprovisionnement des buffets et boissons - Accueil et accompagnement des visiteurs vers les lieux de pause ou de repas - Lien avec l'équipe et la cuisine --**Site non desservi par les transports en commun**-- Mission ponctuelle d'extra en fonction des plannings du client. Horaires de jours (8h-16h / 9h-17h) ou du soir (16h-0h00 / 17h/01h) Lieu de mission : Cely en Biere (77) Souriant et accueillant, Sens du service, Dynamique et réactif. Investi dans vos missions, Vous justifiez d'une première expérience professionnelle aux missions similaires en relation clientèle, évènementiels et connaissez le service à table. L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap. Rémunération : 12.28/h Indemnité transport Repas servi sur place et offert. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous serez chargé de faire l'entretien technique de bâtiments : travaux de peinture, petite maçonnerie, réparations diverses, clôture etc, ainsi que l'entretien des espaces verts, tonte, taille des haies ... Vous êtes bon bricoleur et avez de l'expérience dans ce domaine Poste à temps partiel, horaires et jours de travail à définir avec l'employeur.
The Tasty Food, jeune société, de trois foodtrucks en pleine croissance, spécialisée dans la fabrication de burger journalier (sur emplacement et point de vente fixe) et service traiteur sur des événements (Mariages, Festivals...), recherche sa ou son futur(e) best employé(e). Ta mission si tu le souhaites : Au sein d'une équipe motivée, tu prépares et confectionnes des plats simples dans le strict respect des normes d'hygiène HACCP. Détail des activités quotidiennes : -Chargement et déchargement des camions, -Nettoyage des foodtrucks et du laboratoire. -Entretien du matériel, -Préparation des aliments et dressage des produits finis, -Accueil des clients par téléphone ainsi que sur emplacement, -Tenue de caisse, - Livraison à prévoir et site non desservis par les transports en commun. Profil: -Tu sais faire preuve de polyvalence, de bon sens, d'initiative et de vivacité -Tu es doté d'un excellent relationnel avec tes collègues comme avec les clients, -Tu es extrêmement rigoureux et à cheval sur les règles d'hygiène, -Tu as déjà une première expérience réussi dans la restauration. Horaires : Du lundi au samedi, le dimanche en fonction des événements. Le poste est évolutif, nous recherchons également un futur manager dans l'âme, organisé et en capacité de travailler à un rythme soutenu en fonction des périodes d'activités.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante, fière de faire partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3500 conseillers de vente, répartis dans plus de 350 magasins, et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec de nombreuses opportunités de formation, d'évolution et de mobilité géographique. Travailler chez Orange Store, c'est aussi vivre une aventure humaine, dans laquelle votre talent peut pleinement s'épanouir. En tant que conseiller vendeur H/F, vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions : - d'offrir un accueil personnalisé, - de conseiller et vendre des solutions adaptées, - de garantir la satisfaction des clients, - et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité. Parce que chaque parcours compte, nous sommes engagés pour l'égalité des chances et la valorisation de la diversité sous toutes ses formes et agissons quotidiennement en faveur du handicap pour garantir une expérience de travail inclusive. Chez nous, chacun doit pouvoir être pleinement soi-même dans un collectif. Alors si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant. VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne démarre à partir de 2000 € par mois. Vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Primes d'intéressement et de participation - Épargne salariale - Prise en charge du titre de transport - Mutuelle - Tickets restaurant - Remises salariés sur les produits et services Orange - Accès au comité d'entreprise Vous pensez être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage : https://www.orange-store.com/
Nous recherchons afin de compléter nos équipes un Moniteur d'auto-école H/F. Vous souhaitez vous former au métier. Nous vous proposons d'intégrer notre établissement après avoir fait votre formation vous autorisant à exercer cette fonction. Vous devez impérativement être titulaire du permis B depuis plus de 3 ans (des notions de mécanique ou d'automobile serait un plus) Cette formation sera prise en charge dans le cadre d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi) et sera suivie d'un contrat de professionnalisation. MISSIONS: 1. Former des apprenants conducteurs par des actions individuelles et collectives, dans le respect des cadres réglementaires en vigueur 2. Accompagner les candidats au permis de conduire tout au long de leur formation 3. Sensibiliser l'ensemble des usagers de la route à l'adoption de comportements sûrs et respectueux de l'environnement 4. L'entretien et le suivi des véhicules 5. Assurer une qualité de service auprès de nos candidats
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Traiteur-pâtissier artisanal fondé en 1989 et reconnu pour son savoir-faire d'excellence, recherche un(e) Responsable de boutique / Conseiller(ère) de vente pour sa boutique de Barbizon. ATTENTION PAS DE TRANSPORTS EN COMMUN SUR LE VILLAGE AUX HORAIRES Vos missions : Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante (locale, nationale et internationale) Mettre en valeur nos produits (traiteur, pâtisserie fine, spécialités maison) Assurer une expérience client premium, inspirée des grandes Maisons françaises Gérer la boutique au quotidien : stocks, emballages, encaissements, mise en avant des produits, prix et propreté du magasin Profil recherché : Expérience en vente haut de gamme (pâtisserie, traiteur, hôtellerie ou luxe) Présentation irréprochable, sens du service et goût de l'excellence Dynamisme, organisation et autonomie Passion pour la gastronomie et les produits artisanaux Conditions du poste : CDI - Temps plein (35h) Basé à Barbizon (77) Travail week-end Rémunération selon profil + avantages (produits, perspectives d'évolution) repos mardi et mercredi Type d'emploi : Temps plein, CDI Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour la MAS DU VAL DE SEINE, un(e) AES/AMP passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des personnes dans leur quotidien, en veillant à leur bien-être et à leur épanouissement. Ce poste requiert une grande capacité d'écoute et d'organisation afin de répondre aux besoins spécifiques de chaque individu. Missions : - Accompagner les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne - Établir une relation de confiance et de respect avec les personnes accompagnées - Veiller au bon état de santé des personnes accueillies - Organiser et animer des activités de vie sociale à visée éducative, d'éveil sensoriel et de loisirs - Collaborer avec les familles et les professionnels pour garantir un suivi cohérent - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés - Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire Profil recherché : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'AMP ou d'AES Vous avez des qualités d'écoute et de communication et appréciez le travail en équipe Si vous souhaitez faire une différence dans la vie des autres et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Contrat : CDI Temps plein 36 heures avec 9 RTT par an Travail un week-end/2
Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Plaquiste H/F. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans le cadre de chantiers neufs, sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez pour mission de réaliser les tâches suivantes : Découpe des plaques de placo Fixation des rails Pose des plaques, poser les bandes et ponçage des bandes Montage des cloisons et des doublages en placo selon le plan d'exécution Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi - Travail en journée
Nous sommes à la recherche d'un MONTEUR MATÉRIEL NEUF (H/F) pour l'un de nos clients situé à Bois Le Roi (77) Missions : - Préparer les pièces nécessaires au montage à partir des nomenclatures - Installer les composants (armoire électrique, centrale hydraulique, flexibles, carters, etc.) - Effectuer les raccordements électriques et hydrauliques des différents éléments - Assurer la mise en service des machines : réglage des paramètres, contrôle du bon fonctionnement Profil : - Expérience de 5 ans minimum en montage et maintenance de matériel - Diplôme en maintenance (électromécanique, mécanique, hydraulique, ou équivalent) - Connaissances spécifiques : Raccordement électrique et hydraulique, Lecture de schémas électriques - Connaissances mécaniques et en diagnostic de pannes - Déplacements éventuels sur site client à prévoir
Nous recherchons un(e) Technicien-ne Bureau d'Études & Commercial(e) pour notre client basé à Bois-Le-Roi (77) Mission : 1- Bureau d'Études (BE) Participer à l'analyse des demandes techniques. Préparer les éléments techniques nécessaires aux chiffrages et au suivi commercial. 2. Missions commerciales & administratives Réalisation de devis Établir les devis à partir des demandes transmises par les clients ou les commerciaux. Vérifier la cohérence technique et tarifaire des propositions. Assurer le suivi des devis envoyés et réaliser les relances si nécessaire. 3. Support commercial Contribuer à la qualification des besoins des collectivités. Préparer les documents et supports nécessaires aux réponses commerciales. 4. Suivi administratif Traiter les appels entrants liés aux demandes commerciales. Répondre aux demandes d'informations techniques ou tarifaires. Orienter les clients vers les bons interlocuteurs si besoin. Profil recherché : Compétences techniques Compréhension des équipements liés à la gestion des déchets ou matériels industriels. Capacité à analyser et retranscrire un besoin technique. Aisance avec les outils informatiques (ERP, bureautique). Compétences commerciales Aisance relationnelle. Capacité à établir et suivre des devis. Organisation, rigueur et gestion administrative efficace. Qualités humaines Polyvalence et autonomie. Sens du service client. Bonne communication interne et externe.
L'Assurance retraite-caisse nationale recrute des conseillères et conseillers retraite. Vous êtes l'interlocuteur privilégié ou l'interlocutrice privilégiée de nos assurées et assurés, et agissez pour notre mission de Service Public. Vous intégrerez une équipe d'environ quinze personnes, sous la responsabilité de deux managers d'agence retraite. Au quotidien, vous gérez en toute autonomie votre portefeuille, analysez les droits des assurés et leur proposez une offre de service dans le respect de la législation en vigueur. Vous jouez un rôle pivot au sein de l'agence retraite en participant activement à sa gestion et son organisation à travers : la régularisation du compte des assurés ; le traitement des dossiers de demande de retraite ; les réponses aux demandes d'informations générales ; le conseil aux assurés ; l'enregistrement de diverses demandes ou informations. Afin de vous accompagner dans votre prise de fonction : Vous suivez une formation d'environ 10 mois composée d'enseignements théoriques et pratiques en rythme alterné (en agence formation située sur le site de Dionys à Saint Denis et en immersion dans votre agence retraite) portant sur notre culture métier, la législation retraite, la relation de service et nos outils informatiques. Cette formation socle sera complétée d'une période de tenue de poste en agence. Vous bénéficiez d'un management de proximité et de tutorats d'experts et expertes dans le domaine métier lié à la carrière et la retraite. A noter : vous êtes impérativement disponible à compter de la date de début de la formation soit le 9 mars 2026. Le métier de conseiller et conseillère retraite permet d'accéder à différents parcours professionnels internes nécessitant une expertise retraite ou carrière. Vous avez une expérience avérée en gestion administrative, et portez un intérêt au domaine de la retraite et de la protection sociale ? Vous attachez de l'importance au service client, savez gérer les priorités et votre organisation de manière autonome ? Vous disposez de qualités d'analyse et d'un bon esprit d'équipe ? Projetez-vous sur le poste en consultant la vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=ZVhhE1tXiD8 Informations complémentaires : Date de prise de fonction : 9 mars 2026 Lieu des postes à pourvoir : Dammarie les Lys Lieu de formation et accès : Immeuble Dionys : 264 avenue du Président Wilson, La Plaine Saint-Denis - 93210 Saint-Denis. Rémunération : Dès le démarrage de la formation : 28 124 € annuel brut versé sur 14 mois. Après la fin de la formation théorique : 28 124 € brut annuel + 1 566 € brut annuel versé sur 13 mois (prime d'accueil) soit un montant annuel brut de 29 691 €. Après la période de tenue de poste : 28 124 € brut annuel + 1566 € brut annuel + 1124 € brut annuel versé sur 14 mois (prime de technicité) soit un montant annuel brut de 30 816 €. Intégrer la Cnav, c'est aussi bénéficier : d'une organisation de travail flexible : horaires variables, formule télétravail et jusqu'à 20 jours de RTT/an ; d'un dispositif d'intéressement adossé à une performance collective en constante évolution ; d'un CSE actif proposant avec des œuvres sociales attractives ; de titres restaurant à hauteur de 11.52€ ; de la prise en charge à hauteur de 75% de votre moyen de transports publics ou location de vélo. Pourquoi nous rejoindre ? Projetez-vous en consultant notre Webinaire en libre accès à tout moment =>https://www.beekast.live/63ea4bde4b3be2aa1c1ebcf7 En tant qu'employeur socialement responsable, l'Assurance Retraite - caisse nationale est engagée dans une politique active en matière de diversité et d'inclusion : seules les compétences et les motivations comptent. Nous attachons une importance particulière à l'intégration et au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service exceptionnel pour accompagner nos clients dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc).
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Notre client, base à Bois-le-Roi ( 77), recherche un Technicien de maintenance industrielle. En tant que Technicien de maintenance industrielle, vos missions incluront: - Maintenance préventive et corrective des équipements industriels (machines de production, installations électriques, systèmes automatisés, etc.).-Diagnostic des pannes et interventions sur les installations électriques, mécaniques, hydrauliques et pneumatiques.-Réparation et remplacement des pièces défectueuses dans les plus brefs délais pour limiter l'impact sur la production.-Optimisation de la performance des équipements -Gestion des stocks de pièces détachées -Rédaction des rapports de maintenance-Respect des normes de sécurité Profil Recherché :Formation : Bac +2 (BTS Maintenance Industrielle, DUT Génie Industriel, ou équivalent).Expérience : Minimum 2 ans dexpérience en tant que technicien de maintenance dans un environnement industriel.Compétences techniques : Maîtrise des systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et automatisés. Connaissances en diagnostic et résolution de pannes sur équipements industriels. Connaissance des outils de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). Compétences en automatisme et gestion de la maintenance prédictive sont un plus.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Manœuvre en bâtiment H/F. Vous serez en charge de : - Préparer la zone par le déblayage - Acheminer les outils et matériaux - Préparer les produits d'assemblage et de revêtement - Monter les échafaudages - Dégager et nettoyer la zone en fin de chantier - Entretenir le matériel - Sérieux et Motivé - Réactif - Polyvalent - Fort esprit d'équipe
Vos activités principales : - Accueil des candidats - Contrôle des dossiers des candidats (vérifier la prise de rendez-vous, le nombre de pièces du dossier, la présence des justificatifs d'éligibilité pour chaque candidat) - Instruction des dossiers de candidature avec un agent compétent du service - Saisie des candidatures dans l'application informatique et édition des reçus de dépôt - Préparation des dossiers d'information à destination des candidats - Rotation éventuelle sur différentes tâches liées à la prise de candidatures ou sur une seule Le poste est situé à la sous-préfecture de FONTAINEBLEAU. 4 POSTES A POURVOIR EN FERVRIER 2026
Nous sommes à la recherche d'un manutentionnaire conducteur d'engins R372 (9)/ OU CACES F R482. (H/F) pour l'un de nos clients situé à La Rochette (77). Profil : - Diplôme : CACES R482 catégorie F à jour (anciennement le 9) - Connaissance spécifique : conduite d'engins Qualités : ponctualité, rigueur Missions : - Déchargement et chargement de marchandises - Tâches de manutention - Rangement - Travail dans une cour de matériaux Horaires : - De 7h30 à 12h00 et de 12h30 à 17h30, du lundi au mercredi - Le jeudi : de 7h30 à 12h00 et de 12h30 à 16h30 Salaire : variable selon profil + panier : 6 €/jour + indemnité kilométrique Disponibilité : immédiate
Description du poste : En tant qu'animateur périscolaire, et sous la responsabilité du référent, votre mission sera d'assurer l'encadrement et l'animation dans les différents lieux de cantines maternelles et élémentaires, tous les lundis, mardis, jeudis, vendredis de 11h45 à 13h45. Vous pouvez faire des remplacements ponctuels sur l'accueil du matin (7h-8h30) ou le soir (16h30-19h) selon vos disponibilités et nos besoins. Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions (non exhaustives) : - Vous avez en charge un groupe d'enfants lors de la pause méridienne - Vous mettez en place des animations, - Vous savez aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité, - Vous êtes garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants, - Vous faites le lien avec les partenaires et les parents. Profil recherché : BAFA ou équivalent souhaité Faculté d'adaptation et de prise d'initiative, Polyvalence dans la proposition d'activités variées, Une connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil serait un plus, Respect du devoir de réserve.
Traiteur-pâtissier artisanal fondé en 1989 et reconnu pour son savoir-faire d'excellence, recherche un(e) Responsable de boutique / Conseiller(ère) de vente pour sa boutique de Barbizon. ATTENTION PAS DE TRANSPORTS EN COMMUN SUR LE VILLAGE AUX HORAIRES Vos missions : Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante (locale, nationale et internationale) Mettre en valeur nos produits (traiteur, pâtisserie fine, spécialités maison) Assurer une expérience client premium, inspirée des grandes Maisons françaises Gérer la boutique au quotidien : stocks, emballages, encaissements, mise en avant des produits, prix et propreté du magasin Profil recherché : Expérience en vente haut de gamme (pâtisserie, traiteur, hôtellerie ou luxe) Présentation irréprochable, sens du service et goût de l'excellence Dynamisme, organisation et autonomie Passion pour la gastronomie et les produits artisanaux Conditions du poste : CDI - Temps plein (35h) Basé à Barbizon (77) Travail week-end Rémunération selon profil + avantages (produits, perspectives d'évolution) repos mardi et mercredi prise de poste immédiate Type d'emploi : Temps plein Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de maintenance (H/F), pour l'un de nos clients situé à Bois Le Roi (77) Profil : - Connaissance spécifique : Lecture de schémas électrique et hydraulique - Connaissance en électricité, hydraulique et mécanique Missions : - Garantir la réalisation des travaux de réparation de matériel dans les temps alloués en assurant la qualité - Diagnostic de panne (électrique hydraulique/mécanique) - Démontage / Remontage et remplacement - Réglage et vérifications de fonctionnement - Remontage des accessoires ou options - Contrôle avant livraison - Utilisation outillage électroportatif Condition : - Poste à pourvoir immédiatement - Contrat en intérim
Vous avez l'âme d'un DEVELOPPEUR ? En tant qu'INDEPENDANT MANDATAIRE, rattaché à la franchise, d'un des groupes leader du courtage crédit en France, basée à Chartrettes, vous serez amené à identifier et développer un réseau d'apporteurs d'affaires sur une zone dédiée. VOTRE MISSION Accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles. Concrètement, dans un marché en reprise, où la baisse des taux favorise de nouveau les achats immobiliers, vous : - développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur, - convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier, - accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet, - obtenez les meilleures conditions de financement de vos partenaires bancaires. VOS ATOUTS - Homme/ femme de terrain, la prospection et le développement commercial font partie de votre ADN, - Gestionnaire de vos dossiers de financement, vous êtes à l'aise avec les chiffres, les dispositifs de financement et les simulations de crédit (formation et intégration prévues), - Tenace, persévérant, vous êtes focus sur vos objectifs et donc le niveau de rémunération que vous souhaitez atteindre, - Doté d'une forte aisance relationnelle, vous disposez d'un réel esprit entrepreneurial. VOTRE PROFIL Plusieurs options possibles, soit : - vous disposez d'une 1ère expérience concluante dans le courtage crédit immobilier, - vous êtes en reconversion vers ce métier car vous pensez avoir l'âme d'un indépendant pouvant évoluer dans le crédit immobilier, - vous avez un profil de commerçant avec un bon sens du développement commercial, - vous êtes agent immobilier, conseiller en banque ou assurance avec une appétence pour le développement commercial terrain. A noter qu'une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé et le Groupe pour vous accompagner dans votre prise de poste. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un premier échange avec le consultant recrutement C2RH, puis, s'il est concluant, un entretien avec le directeur de la franchise.
Nous recherchons un ou une auxiliaire de puériculture pour une crèche associative (loi 1901), afin d'adhérer et accompagner les enfants au quotidien dans un projet tourné vers la nature et le temps de l'enfant. Diplôme d'état exigé. CDD remplacement congés maternité
Nous recherchons un ou une auxiliaire de puériculture pour une crèche associative (loi 1901), afin d'adhérer et accompagner les enfants au quotidien dans un projet tourné vers la nature et le temps de l'enfant.
Vous êtes le/la partenaire de nos clients dans le maintien et le bien être à domicile des personnes âgées ou handicapées. - Aide au lever et à la toilette - Aide à l'habillage - Préparation des repas - Accompagnements extérieurs (courses, promenade, RDV médicaux) - Aide à l'entretien du cadre de vie Compte-tenu des déplacements, vous devez être autonome et indépendant dans vos déplacements, défraiement 0.35 €/ KM.
Adecco Melun recherche un(e) cuisinier(e) pour renforcer l'équipe d'un restaurant d'entreprise situé dans la commune d'Avon, pour une mission temporaire de 3 semaines. Vos missions : - Assister le cuisinier dans la préparation des repas. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer au nettoyage et à l'entretien des locaux et du matériel. Profil recherché : - Personne dynamique, rigoureuse et autonome. - Une première expérience en cuisine collective est un plus. - cap cuisine en restauration est un plus horaire: 08h00 - 15h30 salaire : 12h50€ / heure Si le poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler !
Pendant un an, vous alternez : 1 journée de cours par semaine (télétravail + présentiel) 4 jours en agence Vitalliance en immersion totale Objectif : obtenir le Titre de Responsable de Secteur des Services à Domicile (RCSAD) et avoir l'opportunité d'intégrer l'agence en CDI à la fin du contrat selon votre engagement. Vos missions en agence Vitalliance Coordination des équipes Répondre aux demandes des auxiliaires de vie Gérer les remplacements, urgences et mises en place Contribuer au recrutement (annonces, tri des CV, préqualifications) Participer à l'organisation d'événements pour les salariés Gestion administrative Suivi et mise à jour des dossiers clients et intervenants Gestion des congés, absences, documents manquants Suivi des tableaux de bord et indicateurs d'activité Relation client Répondre aux appels et mails des clients et Auxiliaires de vie Transmettre les demandes au gestionnaire de dossiers Assurer le suivi qualité par téléphone auprès des Auxiliaires de vie et des clients Participer aux événements dédiés aux bénéficiaires Liste non exhaustive - un métier varié, polyvalent, au cœur de l'humain Nous formons et accompagnons les Responsables de secteur de demain qui, tout comme nous : Aiment relever des défis, Sont passionnés et investis, Savent s'adapter et persévérer, Apprécient le travail en équipe. Aucune expérience préalable n'est requise. Vitalliance valorise les compétences des personnes en situation de handicap : cette offre vous est accessible, quel que soit votre profil. Conditions du contrat Être titulaire du baccalauréat Contrat d'apprentissage de 13 mois Rémunération : % du SMIC selon la grille de salaire de l'apprentissage (âge et niveau) + variable basé sur les résultats (en fonction de votre investissement en agence) Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi (week-ends libres) Cours : 1 journée en télétravail par semaine Entreprise d'accueil : Vitalliance (placement assuré par le CFA) Envie de vous former à un métier impactant et porteur de sens ? Rejoignez le CFA Unifadom et intégrez une agence Vitalliance, acteur majeur de l'aide à domicile pour vous investir dans un métier d'avenir et apprendre un métier en alliant expérience terrain et connaissances théoriques. Nos équipes sont engagées, soudées et investies a 200%, si vous vous reconnaissez dans ces valeurs rejoignez nous!
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Rejoignez l'agence Fontainebleau et ses 45 collaborateurs engagés pour le bien-être des familles. Accompagnez des enfants de plus de 3 ans au domicile de leurs parents et contribuez à leur développement au quotidien.. Etre disponible les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 19h30 et les mercredis toutes la journée. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie - Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères - Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge - Veiller à leur bien-être et leur sécurité - Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : - Un planning clair et adapté à vos disponibilités - Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien - Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : - Un emploi sécurisé en CDI - Une rémunération de 11,91€ à 12,41€ brut/heure selon expérience ; - Prime d'ancienneté ; - Des missions proches de chez vous ; - Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; - Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; - Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) - Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; - Moments de convivialité en agence ; - Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons: - Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle) - Diplômes de type BAFA, CAP AEPE .sont appréciés mais pas obligatoires. - Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence. - Permis B et véhicule personnel peuvent être nécessaires selon les missions - Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Vous souhaitez intégrer une société en pleine croissance ? Rejoignez O2, leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, de la garde d'enfants et de l'accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap. L'entreprise continue aujourd'hui son développement avec 166 agences en France et 10 000 collaborateurs, rejoignez-nous ! Postulez sur www.o2recrute.fr ou envoyez votre CV à fontainebleau@o2.fr
Rattaché(e) au Directeur ou Chef de projet, vous concevez et mettez en oeuvre des nouveaux procédés et équipements au sein d'unités de production. A ce titre vous: - élaborez des PID - dimensionnez des équipements industriels - concevez des implantations - rédigez des analyses fonctionnelles de base et participez à la rédaction des manuels opératoires - collaborez et contrôlez l'exécution des travaux du bureau d'études Vous intégrerez une équipe dynamique et pourrez poursuivre le développement de vos compétences en participant à des projets internationaux et via des mobilités dans le groupe, selon les opportunités. Votre profil: De formation Ingénieur idéalement « génie des procédés », vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience dans le secteur de l'ingénierie (génie chimique, biotechnologie, agro-alimentaire) ou dans un service de travaux neufs. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre force de proposition. Votre sens de l'organisation et vos capacités relationnelles sont indispensables pour réussir vos missions. Vous recherchez un poste qui s'inscrit dans le long terme, vous avez envie de relever de nouveaux challenges et de contribuer à la réussite d une entreprise en pleine croissance ? Ce poste est pour vous ! Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! Nous nous ferons un plaisir de vous contacter pour échanger sur vos motivations et sur ce que nous pouvons vous apporter !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un chef d'équipe/technicien d'intervention et décontamination après sinistre en CDI Vous êtes le premier interlocuteur des sinistrés. Vous intervenez sur les sites pour les missions citées ci-dessous. Déplacement dans toutes l'IDF et départements limitrophes au 77. Intervention après sinistre (incendie, dégât des eaux...) Nettoyage, décontamination des sites après sinistre Effectuer et coordonner les opérations de décontamination incendie sur différents sites (industriels, tertiaires, résidentiels). Mettre en place des mesures conservatoires après sinistre Évaluer les risques liés à la contamination Encadrer les équipes techniques sur le terrain. Assurer le respect des normes réglementaires et environnementales. Être l'interlocuteur privilégié des clients et des autorités compétentes. Vous êtes le premier interlocuteur des sinistrés
Vous aimez accompagner les enfants dans leurs découvertes, créer des univers, raconter des histoires et installer de jolis rituels du quotidien ? Cette famille de Barbizon recherche une nanny douce, impliquée et créative pour s'occuper de deux enfants de 3 et 6 ans, ainsi que d'un troisième bébé attendu dans quelques mois. Vos missions - principalement auprès des enfants - Éveil, jeux et activités pour les enfants de 3 et 6 ans Vous proposerez : activités créatives (peinture, dessin, pâte à sel, bricolages.), temps de lecture, jeux d'imagination et discussions qui développent le langage, jeux d'extérieur, promenades et petites explorations, activités calmes favorisant autonomie, confiance et curiosité. - Accompagnement scolaire pour l'aîné (6 ans) Aide aux devoirs dans une atmosphère sereine Mise en place de routines claires et régulières Encouragements, pédagogie et continuité - Accompagnement du nouveau-né (à venir) Lorsque le bébé aura rejoint la famille, vous assurerez : un rythme adapté (sommeil, repas, apaisement), un environnement sécurisant et harmonieux, des moments d'éveil doux et progressifs, une transition rassurante pour les deux aînés. - Autres responsabilités Préparer des repas simples, sains et équilibrés pour la famille Assurer l'entretien quotidien des pièces de vie (rangement, propreté, organisation), uniquement lorsque les enfants sont à la sieste ou à l'école Votre profil Douce, patiente et organisée Véritable passion pour le développement de l'enfant Un esprit créatif et joueur : activités manuelles, cuisine, découvertes. Non fumeuse À l'aise avec les chiens (golden, teckel, spitz) Respectueuse d'un quotidien sans écran Français impératif Horaires Lundi - Mardi - Jeudi - Vendredi : 8h à 18h
Pour répondre aux besoins de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. La ville recherche sa/son chef(fe) de service adjoint au responsable du service patrimoine bâtiment et ERP. Description du poste : Sous l'autorité du chef de service patrimoine bâtiment, vous assurez l'encadrement, ainsi que la coordination des activités quotidiennes des agents de la régie. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique, Catégorie A ou B. Activités principales : - Superviser le planning des travaux des agents de la régie ; - Mettre en place et gérer les outils d'organisation de l'activité (tableau de suivi quotidien des travaux et intervention de la régie) ; - Participer à l'élaboration et exécuter le Plan Pluriannuel d'Investissement ; - Prévoir les travaux et opérations utiles au bon fonctionnement des bâtiments ; - Rencontrer les utilisateurs des équipements et donner toutes suites utiles aux demandes de travaux ; - Contrôler la réalisation et la qualité des travaux en régie et entreprises extérieurs ; - Gérer les relations contractuelles avec les prestataires extérieures ; - Représenter le Maître d'ouvrage dans toutes les instances ; - Assurer le remplacement du chef de service en son absence Savoirs requis : - Formation technique ; - Techniques et outils d'organisation dans son activité ; - Connaissances à minima des métiers du bâtiment ; - Connaissances des outils informatiques en bureautique ; - Permis B Savoir-faire requis : - Aptitudes à animer une équipe ; - Aptitude à gérer les urgences et les priorités ; - Faculté d'analyse des situations rencontrées : diagnostic technique et recherche de solutions appropriées en prenant en compte les contraintes économiques et environnementales ; - Capacité à travailler en mode projet - Capacité à communiquer et à négocier ; Qualités rédactionnelles Savoir être requis : - Qualités relationnelles (être à l'écoute des utilisateurs, rendre compte et informer son équipe et ses collègues de la régie). Temps de travail : 07h45 à 12H00 et 13H00 à 16H30 Réunions et commissions possibles en dehors des horaires des services techniques
Dammarie Les Lys, 21 891 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche gare de Melun, RER D & Transilien (ligne R, Paris Gare de Lyon ? Melun en 25 min). Commerces, équipements culturels et scolaires, loisirs variés (piscine, cinéma, bowling, etc.). Nombreux parcs, pistes cyclables, accès direct à la forêt et à la Seine, ville verte, agréable.
La ville recherche son agent ressource piscine et des équipements sportifs au sein de la direction générale de la citoyenneté. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique, Catégorie C. MISSIONS : - Application et vérification des règles d'hygiène et sécurité spécifiques à un établissement aquatique - Nettoyage des surfaces du site (bassins, abords, vestiaires, sanitaires, hall.). - Maintenance de la filtration et de la chloration de l'eau des bassins (analyses des eaux journellement) - Nettoyage spécifique des filtres, de la station de chloration - Rédaction du carnet sanitaire quotidiennement - Utilisation d'équipements spécifiques (aspirateur, mono brosse, robot aspirateur de fond de bassin, auto laveuse) - Contrôle de l'état de propreté des locaux et signalement des dysfonctionnements - Gestion des différents publics dans les espaces autres que bassins - Mise en œuvre des techniques spécifiques de traitement de l'eau et des surfaces : lavage mécanisé, haute pression. - Accueil, information et orientation des usagers (particuliers, scolaires, associations) - Assurer l'accueil physique et téléphonique des différents publics et les renseigner sur les activités de l'établissement - Procéder au contrôle et à l'encaissement des règlements - Veiller à l'approvisionnement du fond de caisse et au dépôt des recettes - Suivi du compte courant - Rédaction du bilan annuel fréquentation/recette public - Contribuer à l'organisation de manifestations et événements divers Tâches secondaires ou ponctuelles : - Renfort des agents ressources sur les autres installations sportives - Intervention dans le cadre du Plan d'Organisation des Secours - Gestion des commandes intendance et fournitures bureau - Saisie informatique Entrées/fréquentations SAVOIR ET CONNAISSANCES - Diagnostiquer l'état d'hygiène et de sécurité réglementaire au bon fonctionnement de l'établissement. - Appliquer les règles de sécurité du travail, notamment lors de l'utilisation de produits dangereux (acide, chlore etc.) - Respecter l'intimité des usagers dans les locaux - Faire appel aux professionnels compétents en cas d'anomalie. - Organiser son travail. - Connaissance du traitement de l'eau. - Garant du suivi technique du site - Assurer la juste exécution des missions et attributions confiées, dans le respect des procédures de sécurité définies - Utiliser les instruments et matériels spécifiques et appliquer les méthodes appropriées - Signaler les difficultés éventuellement rencontrées dans l'exécution des missions confiées - Maintenir quotidiennement en ordre les matériels ainsi que son environnement de travail - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel) CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu de travail : Piscine et ponctuellement autres installations sportives Temps de travail : 36h/semaine / Amplitude variable selon le planning du service (travail en soirée et week end) Autres sujétions particulières ou degré d'expositions (conditions d'exercice) : -Manipulation de charge / Espace bruyant, chaud et humide / Présence de chloramine / Grande disponibilité / Savoir nager / Permis B Moyens d'exercices : Matériel technique adapté, travail seul ou en équipe, tenue vestimentaire en lien avec la fonction (short, claquettes, tee-shirt)
La ville recherche son officier d'état civil au sein du service des formalités administratives. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière administrative, Catégorie C. MISSIONS : Traitement des demandes de pièces d'identité (CNI, Passeport .) - Constitution des dossiers (saisie sur le logiciel, prise d'empreintes) - Remise des titres et destructions des anciens titres informatiques et manuels Réception des déclarations et établissement des actes d'état civil - Recevoir et prendre acte de la déclaration relative à l'état civil (naissance, décès, etc.) - Apprécier la demande au regard de différents documents (livret de famille, attestation de domicile, permis d'établissement ou de séjour, etc.) - Établir les différents actes d'état civil (naissance, reconnaissance parentale, mariage, décès, PACS etc.) Réception des déclarations et établissement des actes d'état civil Accueil et renseignement du public - Accueillir et renseigner les personnes sur les services de l'état civil Instruction des dossiers de mariage - Auditionner les couples afin d'apprécier le consentement mutuel - Apprécier les actes d'état civil du pays d'origine - Établir les actes de publication en vue de leur affichage - Assister les élus lors des cérémonies de mariage Tenue administrative des registres d'état civil - Délivrer les actes, Comedec - Contrôler régulièrement l'exactitude des renseignements consignés - Rédiger les mentions, procéder aux rectifications - S'assurer de la bonne tenue des registres Tenue des inscriptions électorales - Saisie des demandes d'inscription sur les listes électorales. Aide à la préparation des scrutins Gestion des baptêmes civils - Elaborer le dossier - Organiser et assister à la cérémonie Instruction des courriers et demandes diverses du service - Enregistrement du courrier, réception des demandes d'attestations d'accueil, de légalisation de signature SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS - Information générale relative à l'état civil (IGREC) - Conventions internationales sur la délivrance des actes - Règles communes à la rédaction des actes d'Etat Civil - Procédures administratives de délivrance des actes d'état civil - Cadre réglementaire en matière de nom de famille des conjoints, des parents et des enfants - Législation sur l'autorité parentale et transmission du nom - Progiciel de gestion de l'état civil - Notions de généalogie - Procédures de l'adoption, de la recherche des origines - Procédures relatives aux formalités administratives - Procédures relatives au mariage (formalités, publication des bans, mariage in extremis, etc.) - Droit des étrangers résidant sur le territoire - Tenue des registres - Environnement juridiques (Tribunaux, Préfecture, ANTS) - Techniques rédactionnelles administratives - Logiciels dédiés SAVOIRS GÉNÉRAUX - Techniques d'accueil et de régulation - Techniques d'écoute
Localisation : Ile de France Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, comme les systèmes d'encaissement, le digital, l'électricité ou encore le câblage. En ce sens, nous recrutons un(e) électricien(ne) en charge des opérations d'installation, de maintenance et de déploiement électrique. Garant(e) de la bonne réalisation des chantiers qui lui sont confiés, il/elle est autonome sur l'organisation de celui-ci et sur l'encadrement des ressources internes ou externes mises à sa disposition si nécessaire. Vos Missions : Electricité - câblage : * Etudier les plans fournis et créer un réseau sur papier * Calculer les puissances à fournir * S'assurer que les consignes de sécurité et les normes électriques soient respectées * Effectuer le câblage et le raccordement des éléments sur TGBT (armoire électrique existante ou installation) * Réaliser les tests de fonctionnement du réseau et vérifier le bon fonctionnement de l'installation * Apporter toutes les informations nécessaires à la réalisation d'une cotation * Réaliser l'installation de composants réseau : borne wifi, caméra de comptage client, meuble d'encaissement etc. * Réaliser l'installation des baies informatique : électricité et réseau Electricité - relamping : * Changer ou installer des lampes, douilles, ballasts/platines * Installer/maintenir des appareillages électroniques, radiateurs, circuits électriques, BAES, blocs de secours... Diagnostic / dépannage : * Effectuer des missions de diagnostic et de dépannage sur site Gestion de projet : * Vous serez amené(e) à superviser l'équipe multi-métiers, selon la mission et le cahier des charges établi par le client * Vous prendrez en charge la gestion du chantier par l'étude et la mise en place du dossier technique transmis, valider les différentes étapes (pré-visite, vérification des prérequis, signalement des non-respects du cahier des charges...) Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Mais vous pourrez compter sur le soutien, la bienveillance et l'expérience du terrain de nos équipes. Ce que nous vous offrons : Rémunération : À partir de 26 400 €/an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de participation Nous recherchons un(e) candidat(e) attiré(e) par les environnements électriques avec : Des compétences techniques solides : maîtrise des environnements électriques et des réseaux, bonne connaissance des normes de sécurité, des procédures de câblage etc...; Une capacité à diagnostiquer et à s'adapter aux différents types d'installations et puissances ; De l'autonomie, de la rigueur, un sens de l'organisation, un fort esprit d'analyse ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation Un excellent relationnel et l'envie de satisfaire nos clients au quotidien ; Une flexibilité géographique et une disponibilité pour se rendre sur les sites clients (permis B requis) Un diplôme type CAP, BEP, BTS, DUT ou équivalent en électricité, électrotechnique, installation et équipements électriques ou une formation professionnelle reconnue Le CACES PEMP et/ou une habilitation électrique en vigueur sont des atouts supplémentaires à votre candidature
Au sein de l'établissement Addictions France situé en Seine et Marne (77), nous recherchons un travailleur social / travailleuse sociale à temps complet pour intervenir au sein du Centre Pénitencier de Melun dans le cadre de la référence carcérale du CSAPA. Sous la responsabilité de sa hiérarchie, il/elle assure l'accompagnement et l'élaboration du projet de soin et d'insertion de la personne détenue et permet l'articulation de ce projet à l'extérieur afin d'en permettre la continuité. (Repérer, accompagner, élaborer, coordonner, articuler). - Repérage des conduites addictives en milieu carcéral, apport d'informations sur les droits sociaux et étayage du processus de changement de la personne en détention. - Favoriser la continuité des soins : orientation vers les professionnels de l'US, réunions, échanges, accompagnements en permission pour préparation à la sortie et la suite des soins. - Soutenir le processus de changement (abstinence, diminution de consommation, démarche - Organiser des actions de prévention - Assurer la continuité du projet à la sortie (fin de peine, aménagement de peine) en organisant l'élaboration du suivi et/ou en orientant vers des structures adaptées. (Premier contact, constitution du dossier, accompagnement physique)
Conduite et manœuvre de nacelles Stabilisation, sécurisation et mise en service de la nacelle sur chantier Intervention sur sites sensibles ou d'accès difficile (bâtiments industriels, éclairage public, etc.) Application rigoureuse des consignes de sécurité Participation aux opérations de levage, pose ou maintenance en hauteur PROFIL Expérience obligatoire en conduite de nacelle grande hauteur Titulaire du CACES R486 (anciennement R386) catégorie B Permis B souhaite car site non accessible en transport Sens des responsabilités Autonomie, rigueur, réactivité Intégration dans une équipe expérimentée et dynamique Projets variés et missions techniques à forte valeur ajoutée Matériel récent et bien entretenu Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la manutention et du levage et que vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre équipe !
INSTEAD, Cabinet d'Intérim et de Recrutement spécialisé dans les domaines de 'Industrie, du BTP et des Services,
La ville recherche son/sa chef(fe) du service action culturelle pour mettre en œuvre la politique culturelle de la ville. En lien avec l'Équipe du service et suivant les directives de la Direction, coordonne l'ensemble des actions liées aux productions créées ou accueillies, par le service (expositions, spectacle conférence.) : planification, montage, répétition, exploitation, démontage, dans tous locaux ou dépendances de la Ville. Peut ainsi être amené à participer au plateau au montage, répétition ou représentation, installation. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Catégorie A ou B. Missions : - Participe à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions culturelles, - Anime et coordonne les équipes du service culturel par un management opérationnel - Gère administrativement et financièrement le service, ses projets et actions, - Contrôle et s'assure du respect des plannings généraux, établit l'annualisation de l'ensemble des agents . - Valide et supervise l'accès des salles au public en représentation, est le garant du bon déroulement des spectacles . - Valide l'organisation des expositions : transports (ponctuels), scénographie, accrochage, vernissage, visites auprès de publics ciblés, décrochage, transport retour, - Veille au respect général des règles d'hygiène et de sécurité sur les évènements. - Est amené à gérer la relation avec les fournisseurs dans ses domaines de compétence. Assure le développement et le suivi des partenariats, - Négocie et traite les contrats hors fiche technique (catering, hébergement, clauses particulières.) et leur suivi. - Travaille en étroite collaboration avec la chargée de communication de la ville afin de promouvoir les projets - Met en œuvre le développement des publics - Est force de proposition pour la programmation artistique, - Propose des formations et améliorations de fonctionnement des services à la Direction -Régisseur suppléant à la billetterie Compétences : - Management des équipes - Compétences de gestion administrative, juridique et financière - Connaître les fonctionnements administratifs, financiers des collectivités territoriales et du secteur culturel - Savoir rechercher des financements, participer à la rédaction de dossiers de subventions, élaborer et suivre un budget - Maîtriser l'outil informatique - Connaissance approfondie des différents corps de métiers techniques du spectacle vivant, des normes d'hygiène et de sécurité et du droit du travail -Connaissances : - Des acteurs, dispositifs d'accompagnement, financement du développement culturel - Du cadre réglementaire de la création, production et diffusion artistique - Des réseaux de diffusion de la création artistique - Des méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques (critères, indicateurs) - Du milieu scolaire, acteurs socioculturels - SSIAP 1 apprécié - Esprit fédérateur et diplomatie - Esprit de synthèse et de décision. - Disponibilité et capacité d'adaptation. - Ponctualité et rigueur dans le travail
Dammarie Les Lys, 21 891 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche gare de Melun, RER D & Transilien (ligne R, Paris Gare de Lyon, Melun en 25 min). Commerces, équipements culturels et scolaires, loisirs variés (piscine, cinéma, bowling, etc.). Nombreux parcs, pistes cyclables, accès direct à la forêt et à la Seine, ville verte, agréable.
Sous la responsabilité de la Directrice de Au sein d'une équipe de 4 personnes, vous assurez le suivi de l'exécution budgétaire, contrôlez et validez les opérations de recettes et de dépenses. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière administrative, Catégorie C. Missions : - Assurer le suivi de l'exécution budgétaire, contrôler et valider les opérations de recettes et de dépenses - Mandater les dépenses dans le respect des crédits budgétaires alloués par service, et après vérification des pièces justificatives - Veiller au respect des délais de paiement et faire des relances aux services le cas échéant - Émettre les titres de recettes après vérification des pièces justificatives. - Régulariser le P503 (encaissements faits avant émission des titres) - Régulariser les régies d'avances et de recettes - Faire un suivi des recettes par rapport aux inscriptions du budget - Participer à la préparation budgétaire par la réalisation de tableaux de bord Profil : - Formation en comptabilité - Connaissance des marchés publics serait un plus - Avoir le sens du travail en équipe - Travailler en polyvalence et prendre en charge le travail de ses collègues en cas d'absence - La maîtrise du logiciel civil Finances serait un plus - Etre autonome rigoureux et organisé - Maitriser l'outil bureautique
Charpentier expérimenté pour gérer une équipe de 2/3 personnes, pose de charpente bois en ile de france, traditionnel, lamellé collé, ossature bois. Recherche personne sérieuse , ponctuelle désirant évoluer au sein de l'entreprise. Nous mettons à disposition un véhicule, poste a pourvoir rapidement, rémunération avantageuse en fonction de l'expérience. Reconnaissance et valorisation du travail au sein de nos équipes
Dans le cadre du dispositif d'accompagnement socioprofessionnel territorialisé Accompagnement ARSA Melun Val de Seine, co-financé par le Fonds Social Européen +, le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle, salarié(e) à temps plein pour la durée du conventionnement a pour missions de : - Accompagner de manière globale les allocataires du RSA dans leur démarche d'insertion socioprofessionnelle, - Assurer la cohérence du parcours d'insertion en fonction des besoins des participants et des opportunités d'emploi du territoire - Réaliser un diagnostic socioprofessionnel, contractualiser un engagement réciproque ou préconiser une réorientation si nécessaire - Mener des entretiens individuels réguliers d'accompagnement renforcé permettant la levée des freins à l'emploi, l'élaboration et la construction d'un projet professionnel - Coconstruire un plan d'actions individualisé et personnalisé permettant de répondre à l'obligation des 15 heures d'activité hebdomadaire en lien avec la Loi Plein Emploi - Orienter les allocataires vers les ateliers internes et actions d'insertion des partenaires - Accompagner la démarche d'accès à l'emploi et la formation des allocataires - Mobiliser son réseau de partenaires en fonction des besoins des participants, notamment les Travailleurs sociaux, les CCAS et la Maison des Solidarités de Melun Val de Seine - Organiser et animer des ateliers thématiques pour l'ensemble des allocataires orientés vers le dispositif Vos atouts : - Qualité d'accueil, d'écoute et d'accompagnement - Connaissance du public allocataire du RSA - Capacité à mobiliser, motiver et valoriser des personnes - Maîtrise des techniques d'entretien, sens de l'écoute et du dialogue dans une relation d'aide à la personne - Esprit d'équipe - Disponibilité et autonomie - Qualité d'organisation - Maîtrise de l'outil informatique et qualités rédactionnelles et administratives Horaires : 37H00 Lundi au jeudi 09H00-12H30 et 13H30-17H30 Vendredi 09H00-12H30 et 13H30-17H00 Avantages : Une mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Véhicules de service Chèques cadeaux Contrat de retraite supplémentaire Vous avez une expérience significative dans le secteur de l'animation, social, éducatif, socio-culturel ou détenteur du titre de conseiller en insertion, vous disposez d'une expérience dans l'accompagnement et l'animation.
Depuis 1992, la Mission Locale du Sud-ouest 77 a pour vocation de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans ayant quitté le système scolaire en les accompagnant dans leur recherche d'emploi ou de formation. Rattaché à votre responsable de secteur, vous aurez pour mission d'accompagner vers et dans l'emploi nos jeunes bénéficiaires : vous les accueillerez, les orienterez et les accompagnerez tout au long de leur parcours. Vos missions : - Recevoir le public en entretien - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public cible - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion - Informer, recueillir la demande et orienter - Assurer un suivi administratif - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Construire, développer un réseau de partenaires - Réaliser des entretiens individuels (diagnostic, 1er accueil, suivi) - Définir un projet individuel avec la personne - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne Vos atouts : - Qualité d'accueil, d'écoute et d'accompagnement - Connaissance du public jeune - Capacité à mobiliser, motiver et valoriser des personnes - Maîtrise des techniques d'entretien, sens de l'écoute et du dialogue dans une relation d'aide à la personne - Esprit d'équipe - Disponibilité et autonomie - Qualité d'organisation - Maîtrise de l'outil informatique et qualités rédactionnelles et administratives Horaires : 37H30 Lundi au jeudi 09H00-12H30 et 13H30-17H30 Vendredi 09H00-12H30 et 13H30-17H00 Avantages : Une mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur Un accès au CSE (chèques cadeaux...) Vous avez une expérience significative dans le secteur de l'animation, social, éducatif, socio-culturel ou détenteur du titre de conseiller en insertion, vous disposez d'une expérience dans l'accompagnement et l'animation. Dans le cadre de vos fonctions des déplacements sont à prévoir au niveau départemental. Des véhicules de service sont à disposition pour ces déplacements.
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous intervenez - pour la pose de nos charpentes bois et bâtiments à ossature bois - Déplacement en Ile de France - RDV au dépôt tous les matins : vous travaillez du Lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
La ville recherche son agent ressources des équipements sportifs au sein de la direction de la citoyenneté. Description du poste : Sous l'autorité du chef d'équipe, vous êtes en charge de l'installation, le contrôle, la surveillance et l'entretien des équipements / matériels sportifs. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique, Catégorie C. Vos missions (non exhaustives) : Contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs - Réaliser l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et des sites - Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur - Préparer et entretenir les différentes aires sportives - Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités - Contrôler les équipements et signaler les risques - Relever les flux de fréquentation des équipements - Réaliser le traçage des terrains en conformité avec les règlements fédéraux - Entretien régulier des espaces extérieurs aux abords des sites - Entretien des terrains gazonné, synthétique et stabilisé - Petite maintenance Surveillance de la sécurité des usagers et des installations, contrôle d'accès - Assurer la sécurité des installations sportives, l'ouverture et la fermeture - Veiller à la sécurité et au contrôle du site - Contrôler et vérifier la bonne utilisation de l'équipement par les utilisateurs (lumières, déchets, etc.) - Accueillir, orienter et surveiller les pratiquants et le public - Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité - Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter les services compétents - Rendre compte des situations et consigner les incidents - Tenir le registre de sécurité Installation et stockage des équipements et du matériel - Aide à la préparation et à l'installation du matériel sportif - Renseigner les documents de suivi des consommations Activités secondaires - Transport de matériel -Renfort à la piscine municipale en tant qu'agent technique notamment durant la période estivale et régie- caisse dans le cadre de remplacements ponctuels Profil recherché : -Connaissances relatives aux types de surfaces et revêtements sportifs - Règlementation des installations - Procédure de nettoyage - Fiches techniques des différents produits d'entretien des matériaux et des différents types de sols - Règles d'hygiène et de sécurité - Réglementation des ERP - Procédures de montage et démontage des matériels - Machines, outils (surfaceuse, traçage, etc) - Règles sanitaires - Réguler et gérer des situations conflictuelles - Faire preuve d'initiative - Devoir de réserve Lieu de travail : Installations couvertes (gymnases, salles spécialisées, etc.) Extérieures (stades, courts de tennis, etc.) Temps de travail : 37h30/semaine 6h30-14h00 en semaine. Horaires variables selon la nécessité de service Un weekend sur 3 travaillé avec horaires variables selon les obligations de service public
La ville recherche un agent de police municipal. Sous la responsabilité du chef de la police municipal, vous contribuez à assurer, sur le territoire de la commune, les missions de surveillance générale et d'ilotage afin de prévenir et de réprimer les infractions entrant dans le champ de compétence de la police municipale. Missions strictement définies par les lois et les règlements en vigueur Développer des contacts permanents avec la population par une présence sur le terrain, et grâce à une capacité d'écoute, d'orientation et d'information, d'aide et d'assistance Rendre compte de tous crimes, délits ou contraventions et en général de tout fait dont l'agent est témoin ou dont il a connaissance Dans les cas de crime flagrant ou de délit flagrant, appréhender l'auteur et le conduire devant l'officier de police judiciaire le plus proche après l'accord de ce dernier Transmettre les informations en utilisant les moyens de transmission radio, téléphone Observer et exploiter des images et informations issues de la vidéo protection Appliquer les consignes relatives aux zones de surveillance spécifiques, Veille et prévention en matière de bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique : Appliquer les pouvoirs de police du maire en la matière Contrôler le respect des arrêtés de police Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur Identifier les sites et structures exposés à des risques Organiser et effectuer les missions d'îlotage Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre Surveiller la sécurité aux abords des écoles Organiser et animer, auprès des enfants et en milieu scolaire, des campagnes de prévention Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies dans le cadre de la convention de coordination avec les forces étatiques et/ou suivant les ordres reçus Recherche et relevé des infractions : Rechercher, constater, qualifier et faire cesser les infractions aux arrêtés de police du maire, aux codes Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d'une situation ou d'une infraction Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées Réaliser des enquêtes administratives Rédaction et transmission d'écrits professionnels Profil : Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques Capacité à analyser et gérer rapidement une situation ou des événements imprévus Se former et actualiser ses connaissances juridiques et réglementaires Respect du devoir de discrétion et du secret professionnel, comportement exemplaire, intègre, impartial Aptitude à la prévention, à l'écoute et au dialogue et à convaincre, sens des relations humaines Capacité à adapter son comportement et sa posture aux différentes situations, parfaite maitrise de soi, diplomatie Maitrise de l'outil informatique et des logiciels métiers Fonctionnement des institutions judicaires/procédures
La ville recherche son/sa Directeur(rice) des affaires juridiques et de l'administration générale Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD. Catégorie A. Filière administrative. Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Directeur général des services, vous occupez un positionnement transverse et stratégique. Vous le conseillez et l'alertez sur les risques juridiques, analysez l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité. Vous élaborez des préconisations dans le cadre de l'étude et du suivi de dossiers complexes. Vous analysez la nature des conflits et évaluez les enjeux, (choix de la voie amiable et/ou du recours). Vous défendez les intérêts de la collectivité et veiller à l'application et au respect des réglementations tout en donnant des conseils aux différents directions, services et élus. A ce titre, vous trouvez des solutions en cohérence avec les besoins et contraintes de la collectivité. Vous avez en charge l'encadrement de plusieurs équipes. Vous pilotez la commande publique de la collectivité. Vos projets (non exhaustif) : -Élaboration de la stratégie juridique de la modification du Plan Local d'Urbanisme -Préparation des actes administratifs pour les prochaines élections municipales (délibérations, arrêtés de mise en place du conseil municipal, délégations, création de commissions, etc.), -Élaboration de la stratégie de gestion du risque assurantiel Vos missions (non exhaustives) : -Organiser les séances du conseil municipal et des autres instances de la collectivité -Fournir des analyses juridiques dans les différents champs du droit, -Assister et apporter des conseils juridique auprès du DGS, des élus et des services et, le cas échéant, conduire des consultations avec des professionnels du droit - Veille juridique -Gérer les contentieux en lien avec les directions concernées et gérer l'interface avec les conseils extérieurs, en premier lieu les avocats, et accompagnement des services en matière de précontentieux -Rédiger, contrôler et sécuriser des actes juridiques (délibérations, arrêtés, décisions, conventions, etc.) -Piloter la politique assurantielle : gestion de sinistres et des expertises, -Assurer le fonctionnement général de l'administration de la collectivité (arrêtés de délégation, etc.). -Assurer l'encadrement et le pilotage du service courrier et du service archives et documentation -Piloter et contrôler la planification des procédures et les outils de la commande publique et des achats. -Construire les montages juridiques et élaborer des partenariats (groupements de commande, délégation de service public, etc.) -Gérer le budget de la Direction. Vous avez également un sens aigu de l'analyse et de la synthèse. Vous portez de l'intérêt à l'encadrement d'équipes et avez des compétences managériales. Vous avez des qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous êtes organisé(e), autonome et savez prioriser. Vous êtes disponible et vous avez le sens du service public. Un esprit curieux, associé à une forte capacité de l'analyse sont indispensables.
AUTOMOBILES CDR, implantée à Pringy (77), est une entreprise spécialisée dans la réparation et l'entretien automobile. Reconnus pour notre professionnalisme et notre exigence de qualité, nous offrons à nos clients un service complet et rigoureux. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Carrossier Peintre en CDI pour renforcer notre équipe. Vos missions principales : - Réparer ou remplacer les éléments de carrosserie endommagés - Redresser les chocs, préparer les surfaces (masticage, ponçage, apprêt) - Réaliser les travaux de peinture : application, raccords, finitions - Respecter les délais, les consignes de sécurité et les normes qualité - Participer à l'entretien des équipements et du poste de travail Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en carrosserie-peinture - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du détail - Vous aimez le travail bien fait et avez l'esprit d'équipe - Le permis B est indispensable Ce que nous vous proposons : - Un CDI stable au sein d'une entreprise à taille humaine - Une ambiance de travail conviviale et dynamique - Un atelier bien équipé avec du matériel moderne - Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience - Poste du lundi au vendredi
Travail d'équipe : Entretien des installations, entretien des boxes (curage, paillage), Soins aux chevaux (foin et grain), Entretien des aires de travail (sols), Conduite d'engin agricole. Semaine 35 heures, 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs Logement possible, restauration sur place. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 2 mois Profil recherché Expérience préalable dans un poste similaire Connaissance des outils manuels et capacité à effectuer des réparations simples Sens du service client et capacité à travailler en équipe Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez intégrer une équipe où votre contribution est valorisée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 2 mois
Recrute enseignant(e) d'équitation pour la saison estivale (Juillet/Aout) pour encadrement de groupes de cavaliers de tout niveau et tout âge. Pas de travail d'écurie. Planning 35 heures Possibilité de logement sur site et Restauration sur site. Plusieurs postes à pourvoir (15 jours/ 1 mois/ 2 mois) Poste à pourvoir en CDD de juillet à août, 35h, carte pro à jour obligatoirement. Tu es diplômé(e) d'un AE, BEES 1° ou d'un BPJEPS Activités Équestres (ou équivalence) Tu as de bonnes connaissances des activités équestres ainsi que des règles et normes d'hygiène et de sécurité appliquées au domaine de l'activité. Tu disposes par ailleurs d'une expérience avérée de l'encadrement. Si tu réunis toutes les qualités, compétences et qualifications présentées, révèle-toi dans l'aventure et rejoins nous ! Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : 13,19€ par heur
Centre Services recrute ! Vous souhaitez travailler dans le secteur du service à la personne et cherchez un poste près de chez vous ? Cette offre est faite pour vous ! Pour notre agence Fontainebleau, nous recherchons un-e aide ménager-ère sérieux-se et compétent-e. Après votre prise de poste, vous serez amené-e à vous déplacer à Bois-le-Roi et aux alentours. Descriptif du poste : Aux domiciles des particuliers qui vous auront été attribués, vous devrez effectuer différentes prestations de ménage. Ces horaires ne sont pas exhaustifs et pourront aussi varier en fonction du nombre de clients. Nous vous proposons de travailler 20h par semaine, vous pourrez effectuer un temps plein si vous le souhaitez. Vous serez rémunéré-e 11.88 € / heure et bénéficierez d'une mutuelle, des congés payés et du remboursement des frais de déplacement. Nous adapterons votre planning ensemble, afin qu'il puisse être en cohérence avec vos impératifs familiaux. Durant la phase de recrutement, des tests et un questionnaire seront à passer. Nous pourrons ainsi vous poser des questions concernant vos expériences comme aide ménager-ère, ainsi que sur vos compétences. Puis, pendant votre période d'intégration, vous serez accompagné-e et guidé-e pour faciliter votre prise de poste. Vous savez faire preuve de discrétion ? Vous savez comment manier un balai, un plumeau ou un aspirateur ? Vous cherchez un emploi qui vous permettra d'allier passion du ménage et vie familiale ? Si l'on dit de vous que vous êtes rigoureux-se, ponctuel-le, courtois-e, autonome, souriant-e et polyvalent-e, contactez-nous ! Centre Services Fontainebleau n'attend plus que vous ! Avantages : - Mutuelle
Contrat : CDI - Temps plein - 44 heures / semaine Notre établissement, reconnu pour la qualité de sa cuisine et son ambiance conviviale, recherche un Aide-Cuisinier / Plongeur expérimenté pour renforcer son équipe. ________________________________________ Vos missions principales : - Réaliser la plonge vaisselle et batterie, en maintenant la propreté et l'ordre dans la cuisine. - Assister l'équipe de cuisine dans la préparation, la cuisson et le dressage des plats. - Participer à la mise en place du service et à la bonne organisation du poste. - Effectuer l'étiquetage et l'emballage des produits conformément aux normes d'hygiène. - Assurer le relevé quotidien des températures des chambres froides et des préparations. - Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Travailler en équipe dans un esprit de collaboration et de respect. ________________________________________ Profil recherché : - Expérience exigée : minimum 3 ans en restauration. - Diplôme souhaité : CAP Cuisine (ou équivalent). - Bonne connaissance des produits frais, des viandes et de leurs cuissons. - Connaissance de la cuisine italienne ou de la pizzeria souhaitée. - Parler italien serait un atout. - Formation HACCP obligatoire. - Personne sérieuse, rigoureuse, autonome et motivée. ________________________________________ ________________________________________
La société Le Recrutement Industriel, est une structure de conseils en recrutement visant à accompagner les sociétés industrielles et de services dans leurs recrutements de profils techniques. Nous recherchons pour l'un de nos clients, société spécialisée dans la mécanique de précision, un monteur mécanique. Monteur mécanique - rejoignez une équipe de précision ! Vous aimez la mécanique fine, les assemblages exigeants et la satisfaction du travail bien fait ? Dans notre atelier dernier cri (climatisé, ultra propre et à atmosphère contrôlée), chaque détail compte. Et c'est là que vous intervenez. Ce que vous ferez au quotidien : Monter et assembler des ensembles mécaniques complexes, prêts à relever tous les défis Régler, mesurer et garantir une précision irréprochable Contrôler la qualité à chaque étape et signaler les écarts Documenter vos opérations pour nos clients et partager votre savoir-faire avec l'équipe Contribuer activement à l'amélioration continue et à la montée en compétences des agents Voir moins Le profil recherché Ce que nous recherchons : Bac Pro à Bac +2 en mécanique + 3 ans d'expérience en assemblage/montage de précision Dextérité manuelle et goût du travail rigoureux Expérience en salle blanche appréciée Aisance sur Word et Excel Un(e) pro dynamique, autonome, organisé(e), avec l'esprit d'équipe et une vraie force de proposition Infos complémentaires Ce que nous offrons (et qui fait la différence) Salaire : 2 400 à 2 700 € bruts/mois selon profil Horaires fixes en journée (équilibre pro/perso garanti) Mutuelle familiale premium 100 % financée + prévoyance renforcée Intéressement + participation aux bénéfices Des congés supplémentaires Atelier agréable, climatisé et propre (travailler dans de bonnes conditions, ça change tout !) Avantages CSE pour encore plus de confort Ici, vos compétences ne passent pas inaperçues. Ici, chaque assemblage porte votre signature. Ici, vous aurez un vrai impact. Prêt(e) à assembler votre avenir avec nous ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons un (e) auxiliaire de vie diplômé(e) pour intervenir au sein d'une résidence séniors (111 résidents) Vous avez une expérience obligatoire sur ce poste et vous accepter de faire les toilettes (hommes, femmes) Une immersion avant prise de poste sera possible (veuillez vous renseigner auprès de votre conseiller France Travail) Les horaires sont du lundi au vendredi (horaires variables selon besoins) Pour candidater merci de nous envoyer par e mail
Notre entreprise est à la recherche de valet/ femme de chambre pour l'un de nos clients. Polyvalent(e), ponctuel(le), vos missions principales seront: - Assurer le nettoyage, la remise en ordre des chambres en respectant les règles d''hygiène et de sécurité - Assurer le bon entretien du matériel et la bonne utilisation des produits mis à disposition - Trier et évacuer les déchets Le site n'est pas desservi par les transports en commun.
Vous êtes à la recherche d'un emploi dans le secteur du service à la personne, vous êtes les bienvenus dans notre agence Domicile Clean à Fontainebleau (H/F) Notre équipe vous attend sur place pour un entretien, nous pourrons ensemble évoquer vos besoins, notamment en terme d'aménagement de planning... mais aussi de nos attentes par rapport à notre concept. Le contrat peut évoluer vers un temps plein si vous le désirez. Vous avez le sens du contact, une excellente présentation, dynamique, vous êtes peut-être le profil que nous recherchons pour des prestations ménagères au domicile des clients particuliers sur Fontainebleau et sa région (20 kms de rayon) A compter de 2 mois d'ancienneté vous pourrez bénéficier d'un comité d'entreprise A bientôt l'équipe Domicile Clean
Installés depuis 9 ans sur Fontainebleau, nous sommes une Société de services à la personne proposant des prestations de services de Ménage, Repassage, Garde d'enfants et Jardinage. Une équipe et des intervenants dynamiques, nous continuons de nous développer d'année en année.
Nous sommes à la recherche d'un peintre industriel (H/F), pour l'un de nos clients situé à bois le roi (77) Missions : - Préparation des machines et pièces à peindre - Pose de peinture primaire, intermédiaire et finition - Mesure des différentes couches à faire - Peinture au pistolet sur des surfaces de grandes dimensions Profil : - Avec une première expérience en Industrie - Diplôme : CAP peintre industriel - Maîtrise : peinture airless - Qualités : Rigueur, polyvalence
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Fontainebleau recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) port de charges En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé(e) de libre-service Vendeur(se) en alimentation Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Nous recherchons Auxiliaire de Vie Sociale - AVS (H/F) vos missions : - aide à la toilette - aide au lever et au coucher - aide à l'habillage - aide ou préparation de repas - il peut y avoir des toilettes complètes au lit - entretien cadre de vie : logement, linge et repassage - courses et accompagnement aux activités loisirs. Votre objectif est d'assurer le bien-être de nos bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien. Vous bénéficiez d'une rémunération brute de base entre 11.88€ et 12.11€ /heure (+ primes...) selon vos qualifications. Vous souhaitez évoluer et/ou développer vos compétences ? Nous vous accompagnons avec un parcours d'intégration et des formations adaptées. Votre planning est co-construit avec des missions proches de chez vous. Votre profil : Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités alors nous vous attendons avec impatience. Ce métier est fait pour vous ! En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - D'une mutuelle - D'indemnités kilométriques si vous êtes véhiculé(e) - D'un remboursement du titre de transport à 50% - D'un parcours de formation personnalisé - D'une plateforme de soutien psychologique gratuit et anonyme
Ménage, repassage, garde d'enfant, jardinage, bricolage. Centre Services propose des services à la personne au domicile de particuliers partout en France. Si vous avez envie de trouver un travail qui a du sens, nous recherchons justement des aides ménager-ères à domicile (H/F) pour des interventions de ménage et de repassage à Fontainebleau et alentour. Le poste : Les prestations seront réalisées sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00 avec la possibilité de l'augmenter avec l'arrivée de nouveaux clients. Votre planning sera fait avec vous en fonction de votre emploi du temps en accord avec vos contraintes personnelles. Sur une base de 25h / semaine, vous serez engagé-e à 11.88 € / h et bénéficiez des congés payés (mutuelle et remboursement des frais de déplacement inclus). Cette durée de travail pourra évoluer ensuite à temps plein, si vous le désirez. Un questionnaire, des tests et un entretien vous seront proposés pour votre recrutement. Vous aurez vos propres clients et bénéficierez d'un accompagnement pour vous aider dans votre prise de poste. Votre profil : Avoir un rythme de travail adapté à votre vie personnelle vous tient à cœur ? Vous voulez aussi être au plus près de chez vous Notre agence recherche une personne alliant dynamisme, capacité d'adaptation, d'organisation, autonomie, discrétion, mais aussi ponctualité et courtoisie. Si votre relationnel est reconnu et que votre sérieux, votre rigueur et votre professionnalisme font aussi partie de vos qualités, alors pourquoi ne pas intégrer une équipe à votre écoute et dynamique ? Pour cela, il vous suffit de nous contacter ! Avantages : - Mutuelle
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Boissise-la-Bertrand (77) en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 60 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Boissise-la-Bertrand (77) Rythme de travail : 7h30-19h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Notre restaurant recherche : chef de partie expérimenté H/F pour rejoindre son équipe. Vous maîtrisez : La cuisine traditionnelle. Les grillades de poissons et les fruits de mer. Vous gérez également la préparation des entrées et des desserts Poste en coupures
Vous êtes intéressé par un emploi dans les services à la personne ? Centre Services est spécialisé dans ce domaine et cherche justement des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour agrandir son équipe ! À Dammarie-les-Lys et ses alentours, vous vous occuperez du ménage et du repassage pour des particuliers à leur domicile. L'amplitude horaire initiale est de 08h00 à 19h00 mais pourra évoluer avec l'obtention d'autres clients, si vous le souhaitez. Votre emploi du temps sera défini avec vous en fonction de votre planning. Pour un salaire de 11.88 € de l'heure, votre contrat sera de 10h par semaine. Il pourra lui aussi évoluer pour passer en temps plein. Une mutuelle est également incluse, ainsi que les congés payés et le remboursement des frais de déplacement. Votre recrutement se fera avec un entretien, des tests ainsi qu'un questionnaire à remplir. Pour un meilleur suivi, vous aurez toujours les mêmes clients et bénéficierez d'un tutorat pour vous aider à démarrer et à développer vos compétences. Si travailler près de chez vous vous tient à cœur et que vous avez envie d'horaires adaptés à votre vie quotidienne, que vous savez appliquer les règles d'hygiène et faire preuve de discrétion, votre profil peut sans doute nous intéresser ! Si, de plus, vous êtes une personne dynamique, dotée d'un excellent relationnel, sachant s'adapter, s'organiser et être autonome et qu'enfin, votre fiabilité, votre rigueur, votre ponctualité et votre professionnalisme ne sont plus à prouver alors, contactez-nous ! Motivée et à votre écoute, nous serions ravis que vous puissiez rejoindre notre équipe ! Avantages : - Mutuelle
Centre Services Melun est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Rattaché au Responsable Maintenance du site, vous êtes garant du maintien et de l'évolution des systèmes d'automatisme pour l'ensemble des installations du site. Au sein d'une équipe maintenance soudée, vous assurez que la production se passe sans accros grâce à vos actions, vos missions seront les suivantes : -Assurer la maintenance technique des automates et des équipements du site, de manière curative et préventive -Prendre en charge et suivre la gestion technique - Participer aux analyses fonctionnelles des projets et mettre au point les programmes en fonction de ces analyses. - Gérer les données techniques d'automatisme - Suivre et reporter vos actions sur la GMAO - Accompagner les équipes de production au besoin pour améliorer la maintenance quotidienne de niveau 1 - Travailler dans une démarche d'amélioration continue dans le but d'optimiser le fonctionnement des équipements, etc. Formation et profil : Issu d'une formation supérieure dans le domaine de la maintenance industrielle et notamment de l'automatisme, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur des fonctions similaires, dans un environnement industriel technique. Vous êtes rigoureux, exigeant et autonome, vous appréciez travailler au sein d'une équipe dans un environnement stimulant techniquement.
Sphère Recrutement, cabinet spécialisé sur les métiers techniques en Industrie, accompagne de manière personnalisée ses clients et candidats. Nous recrutons, pour une belle PME industrielle, dans le cadre d'une augmentation de l'activité, un profil d'Automaticien de maintenance industrielle H/F. Le poste est basé proche de Livry-sur-Seine. (77)
Dans le cadre du développement de notre établissementl, nous recrutons notre Responsable du Développement Commercial Campus (F/H). Fort d'une expérience significative en qualité de manager d'une équipe commerciale dans le secteur de la formation ou de la prestation de service RH (Intérim, Placement, Conseil RH) vous êtes animé tant par la performance commerciale que par une quette de sens professionnelle. Aussi nous vous proposons d'être le chef d'orchestre de la professionnalisation de nos étudiants en apprentissage en garantissant une proximité étroite avec les entreprises du territoire. Animateur au quotidien d'une équipe de quatre personnes vous veillez à l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs d'accompagnement, de placement et de suivi des apprentis en entreprise. VOS MISSIONS : - Développer et mettre en œuvre la stratégie commerciale afin d'atteindre les objectifs orientation, de recrutement et de placement des apprenants. - Encadrer, animer et accompagner une équipe de conseillers en formation. - Participer activement aux missions opérationnelles de prospection, de relation entreprise et de suivi commercial. - Gérer directement un fichier client. - Assurer la prospection et le développement des partenariats avec les entreprises et institutions du territoire - Participer aux actions de promotion des écoles (salons, journées portes ouvertes, forums, etc.) - Suivre et analyser les performances commerciales afin d'ajuster les actions mises en place. - Garantir une relation client de qualité et assurer un accompagnement personnalisé des étudiants et prospects. - Assurer un reporting régulier à la Direction du campus.
ATTENTION :commune mal desservie par les transports. poste à temps partiel soit sur le service du midi soit pour le service du soir Vous aurez à effectuer la vaisselle du restaurant avec une machine, ainsi que les ustensiles (petit matériel, poêles, casseroles, pas port de charges lourdes). 3 jours entre le jeudi et le dimanche sur un seul service par jour
Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous, avec un vrai équilibre vie pro/perso ? Chez Ouihelp, on prend soin de nos bénéficiaires. mais aussi de nos auxiliaires de vie ! Ce que nous recherchons : Vous êtes diplômé(e) ou vous avez au moins 18 à 36 mois d'expérience dans l'aide à domicile Sinon, Ouihelp vous forme ! Vos mission si vous les acceptez : Aide au lever/coucher, Aide à la toilette, Transfert, Aide à la préparation des repas, Aide aux courses, Lien social, sorties, relationnel, Change, nursing, liste non exhaustive, .. Nous vous proposons : Planning stable, adapté à vos disponibilités Missions régulières, proches de chez vous Salaire à partir de 14,18€ brut/heure (congés payés inclus) Indemnités à chaque déplacement (suivi grille en vigueur) Formations régulières pour vous perfectionner Un référent dédié, à votre écoute en permanence Un suivi durant votre intégration Les + Ouihelp Grâce à votre appli Ouihelp Pro, vous profitez de nombreux avantages pour vous simplifier la vie au quotidien : Salaire à la demande : touchez vos heures dès que vous le souhaitez ! Mutuelle à tarif préférentiel pour vous et vos proches si vous souhaitez être mis(e) en lien) Primes de parrainage jusqu'à 200 € en chèque cadeau Prêt(e) à vous épanouir dans votre métier ? Rejoignez une équipe qui vous respecte, vous soutient, et vous donne les moyens de bien faire votre travail. Chez Ouihelp, vous n'êtes jamais seul(e). Tous nos postes sont handi-accueillants. Pour votre confort quotidien, être véhiculé(e) est toujours un plus, mais pas obligatoire en fonction de la localisation des besoins. Postulez dès maintenant et redonnez du sens à votre quotidien !
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Poste à pourvoir pour janvier Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Au sein d'une résidence autonome, vous accompagnez et aidez dans les activités ordinaires et els actes de la vie quotidienne : vous interviendrez au domicile de la personne âgée pour les aider dans l'entretien du logement et des actes de la vie quotidienne utiliserez le matériel adéquat, mettre en place les gestes professionnels...Vous accompagnez et aider dans les activités sociales et relationnelles : vous serez attentif à la personne, adopterez un soutien physique et moral des résidents....Vous suivrez les besoins des résidents : vous tiendrez un cahier de liaison, prendre soin et remettre en place les équipements. Vous ferez preuve d'un grand sens de l'observation, respecterez les règles d'hygiène et de sécurité, sens du contact et de l'empathie....Vous acceptez d'effectuer les toilettes H/F. l'amplitude horaire est de 8H30 à 14H .Ce poste est en remplacement d'un conges maternité jusqu'au 23 MARS 2026. amplitude horaire entre 8h30 et 14h attention le diplôme est exigé
Nous recherchons PREPARATEUR PEINTURE (H/F) MISSIONS: Préparation de la carrosserie avant peinture et petit démontage : - Ponçage - Mise en apprêt - Démontage poignées, pare chocs - Marouflage véhicules Profils: Rigoureux Travail en équipe Être à l'écoute Avoir le sens du service EXPERIENCE DANS LE DOMAINE EXIGEE
Nous recherchons pour un contrat de 35H/semaine, une personne ayant en charge : l'accueil et le service de la clientèle, la saisie sur la caisse des commandes effectuées par les clients, la vérification de la caisse, la réception de marchandises. Vous proposerez les avantages de notre marque aux clients : cartes lavages, cartes de fidélité sur les produits et les différentes opérations promotionnelles. Vous chargerez et déchargerez les livraisons, vous ferez le réapprovisionnement. Enfin, vous entretiendrez le point de vente et ses extérieurs. CDD 1 mois pour débuter, evolutif Amplitude horaire de 6h à minuit. Vous devez pouvoir venir par vos propres moyens car zone mal desservie par les transports en commun.
Nous cherchons aujourd'hui des candidat(e)s extrêmement motivé(e)s, passionné(e)s par le service à la personne et capables de s'investir dans des projets alliant respect des procédures et éthique irréprochable. Le/la candidat(e) parfait(e): Vous bénéficiez d'une première expérience concluante dans le cadre d'un ou plusieurs emplois d'aides à la personne auprès de personnes âgées ou vous êtes titulaire du titre AVS ou en carrière sanitaire et sociale. Vous travaillez avec empathie sur les demandes des bénéficiaires et savez respecter au quotidien les contraintes humaines. Vous avez une très forte motivation, vous savez trouver des solutions et améliorer de la meilleure façon possible vos missions. PLACIDEA forme avec passion ses salariés pour les faire progresser. Responsabilités: - Se déplacer au domicile des bénéficiaires ou en maison de retraite - Accompagner la réalisation des actes d'hygiène de vie d'une personne en perte d'autonomie - Entretenir les espaces de vie du bénéficiaire - Préparer des repas simples ou spécifiques - Accompagner le bénéficiaire dans la prise de son repas (petit déjeuner, déjeuner, dîner) - Accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des tâches quotidiennes - Effectuer les courses avec le bénéficiaire - Concourir à la préservation de l'autonomie de la personne par la réalisation d'activités sociales et occupationnelles Compétences: - Rigueur - Forte empathie avec les personnes âgées - Application irréprochable des règles d'hygiène de vie - Capacité à extraire, organiser et comprendre l'ensemble des contraintes bénéficiaires - Excellente compétence de relationnel auprès des bénéficiaires
Le Rocheton, acteur engagé dans l'économie sociale et solidaire, recherche un(e) commis de cuisine pour rejoindre son équipe de restauration. Sous la supervision de la cheffe de cuisine, vous contribuerez à offrir un service de qualité à nos résidents et clients, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et des valeurs de solidarité qui animent notre établissement. Missions principales : Votre rôle consistera à assurer la préparation, la mise en place, le service et le nettoyage des espaces de restauration, en collaboration avec l'équipe et dans le respect des procédures en vigueur. 1. Préparation et mise en place Petit-déjeuner : - Préparer et organiser le buffet (boissons chaudes, jus, viennoiseries, céréales, etc.). - Vérifier la propreté et l'organisation de la salle avant l'ouverture. - Réassortir les produits manquants pendant le service. Repas (déjeuner/dîner) : - Éplucher, découper et préparer les ingrédients pour les plats du jour. - Dresser les entrées froides, garnitures et plats témoins. - Mettre en place le self-service (fiches allergènes, présentation des plats). - Anticiper les besoins pour le repas suivant. 2. Service et accueil - Accueillir les résidents et clients avec courtoisie et professionnalisme. - Assurer le réassort des plats et la propreté du self pendant le service. - Participer à la plonge (vaisselle, casseroles) en alternance avec les autres membres de l'équipe. 3. Nettoyage et rangement - Nettoyer et désinfecter les espaces de restauration (self, cuisine, sous-sol) après chaque service. - Ranger le matériel et les denrées en respectant les règles de traçabilité (dates, rotation des stocks). - Signaler tout manque ou problème de stock à la cheffe de cuisine. 4. Respect des normes et procédures - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vérifier les dates de péremption et la qualité des produits. - Participer aux formations internes sur les bonnes pratiques. 5. Collaboration et communication - Travailler en équipe avec les autres commis, cuisiniers et responsables de pôle. - Transmettre les informations nécessaires à la cheffe de cuisine (ruptures de stock, incidents). - Participer à notre démarche d'amélioration continue 6. Gestion des imprévus - Réagir rapidement en cas de rupture de stock ou de retard de livraison. - Proposer des solutions alternatives pour maintenir la qualité du service.
Nous recherchons un Ouvrier paysagiste H/F dont les missions seront les suivantes : - Aménagements paysagers - Entretien des espaces verts, coupe, taille, tonte, débroussaillage - Pose de clôtures et portails - Maçonnerie paysagère - Manutention selon chantier
Date de prise de poste à définir avec l'employeur - Vous travaillez du lundi au vendredi - Prise de poste chaque matin à 7h45 au dépôt - Intervention sur un périmètre de 20 km autour de St Fargeau Ponthierry Vous aimez travailler en extérieur et êtes autonome. Vos missions principales: - Entretien de jardins(tonte, taille, débroussaillage, désherbage.) - Petits aménagements paysagers (plantations, arrosage, terrasses.) - Suivi du matériel et des installations ( par exemple, arrosage automatique) Au delà de vos compétences techniques, nous attachons une grande importance à vos savoirs-être (sens relationnel client et sens du service rendu, le goût du travail bien fait) Vous devez impérativement être véhiculé(e) afin de vous rendre chez les clients. Salaire négociable selon compétences + primes.
Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients dans le 77 un Chargé d'Affaires CFo/CFa H/F. En étroite collaboration avec le Responsable de l'Affaire et celle du Directeur Général, le Chargé d'affaires H/F organise et suit le bon déroulement d'un ou plusieurs chantiers plus particulièrement dans le domaine de l'électricité. Il gère notamment, et ce de façon autonome, tous les aspects allant de la préparation à la clôture du chantier. Vous aurez pour mission : Etudes de prix - Chiffrage d'opérations - Réponse à Appel d'Offres - Analyse technique du projet, - Etude et chiffrage de l'opération (demande de prix aux fournisseurs et sous-traitants), - Réalisation des documents techniques (schémas techniques,.). Direction des travaux sur les différents chantiers Lancement - Approvisionnements : - Etudes d'Exécution du projet : plans, schémas - Lancement de projet : Lancement approvisionnements, passation de commandes aux fournisseurs et sous-traitants, - Organisation du travail à partir de plans et coordination de l'action des différents corps de métiers présents sur le chantier ; Suivi de projet : - Responsabilité des délais d'exécution et définition des volumes d'heures et de main-d'oeuvre nécessaires ; Il est le garant technique des installations, - Préparation de réunions de chantier et réalisation de comptes rendus ; - Etre garant du respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement, - Participation à la formation du personnel et animation des équipes. Profil (Écoles, parcours professionnel) - Niveau bac + 2 : Responsable de chantier en installation électriques ou équivalent - 5 années d'expérience minimum dans le secteur - Connaissance en travaux multi corps d'états serait un avantage - Compétences liées à l'encadrement d'ouvriers et de sous-traitants Qualités requises - Goût pour le travail de terrain, - Capacité d'adaptation, - Rigueur, - Organisation et sens pratique, savoir organiser son chantier, faire preuve d'initiative et d'intelligence pratique ; leadership et sens de la communication et des relations humaines, - Connaissance du logiciel de chiffrage OPTIMA (Editeur SYDEV) requise. - Poste à pourvoir en CDI - Base 39h/semaine du lundi au samedi - Rémunération : Selon profil
Le cabinet de recrutement Human Talent recherche pour l'un de ses clients situé à Avon (77), un Conducteur de Travaux H/F spécialisé(e) en plâtrerie. Entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment en plâtrerie. Dans ce cadre vos missions seront les suivantes : Préparer le dossier de chantier (planning, prise en compte des qualifications) Gérer les équipes et les sous-traitants Réceptionner et contrôler les approvisionnements Suivre le déroulement des travaux Participer aux réunions de chantier Représenter l'entreprise Organiser la réception de chantier Etablir des devis complémentaires liés aux travaux Etablir des devis clients (lorsque vous avez la charge d'un marché d'entretien / granulométrie faible) Votre profil : Vous disposez d'une expérience significative (4 à 5 ans minimum) en qualité de Conducteur de Travaux plaquiste et vous êtes titulaire d'un BEP/CAP en agencement-menuiserie ou aménagement bâtiment. Nous recherchons un(e) candidat(e) autonome et très bon communicant(e), qui aime le travail méticuleux et soigné. Le poste est basé à Avon (77). Il est à pourvoir rapidement en CDI. Vous êtes curieux, rigoureux. Vous avez une bonne capacité d'adaptation, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Vous avez une formation de type BAC + 2 et connaissez les logiciels Excel, Word et Autocad. Avantage : Mutuelle Programmation : du lundi au vendredi - Travail en journée
Prise au 5 janvier 2026 vous venez d'obtenir votre diplôme ou vous êtes confirmé(e) dans la profession : selon le profil vous travaillerez en équipe ou seul(e) sur les chantiers dans un périmètre de 15km maximum aux alentours de SOISY sur Ecole. chantiers au domicile de particuliers uniquement selon la demande du clients :peinture intérieure et extérieurs, revêtement des murs et des sols
Nous sommes à la recherche d'un(e) menuisier(e) ALU, pour l'un de nos clients situés à Pringy (77) - chantiers sur le secteur de Pringy Missions : Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous interviendrez sur des chantiers variés (neuf et rénovation) pour la pose de menuiseries aluminium. Vos principales missions seront : - Préparer et organiser votre poste de travail (matériel, outillage, protections) - Lire les plans, prendre les mesures sur site - Poser et fixer les éléments menuisés aluminium - Poser et caler les vitrages, assurer l'étanchéité et l'isolation - Installer la quincaillerie (serrures, poignées, accessoires.) - Effectuer les réglages et finitions nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et la qualité des ouvrages
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOINotre client,recherche un Soudeur Mig sur Bois-le-Roi (77).En tant que Soudeur , vos missions incluront: Réaliser des soudures MIG sur différents matériaux (acier, inox, aluminium) Interpréter les plans techniques et consignes de soudage Contrôler la qualité des soudures et veiller au respect des normes de sécurité Maintenir le poste de travail propre et organisé Profil recherché : Expérience confirmée en soudure MIG Bonne maîtrise des techniques de soudage MIG Autonomie, rigueur et souci du détail Capacité à travailler en équipe
Comment apprécieriez-vous de rejoindre notre client en tant que Chaudronnier (F/H) ? En tant que collaborateur(trice) qualifié(e) au sein de notre équipe, vous participerez activement à la conception et à l'assemblage de structures métalliques. - Réaliser des opérations de soudure TIG et MIG sur des pièces agricoles avec précision et soin - Assembler et ajuster différentes pièces chaudronnées selon les plans et spécifications techniques - Organiser et planifier vos activités pour respecter les délais dans un rythme de travail de quatre jours par semaine Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: selon profil Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! SEINE-ET-MARNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 10 (GY1 / 2DE) recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours - Vous avez un diplôme Bac+3 ou êtes actuellement en cours de formation Bac+3 SEINE-ET-MARNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Envie de rejoindre une équipe dynamique composée de professionnels passionnés ? Centre Services est spécialisé dans le domaine des services à la personne et est à la recherche d'un(e) Aide ménager/ménagère ! Dans le secteur de Dammarie-les-Lys et ses alentours, vous serez amené(e) à réaliser des prestations de ménage et/ou de repassage aux domiciles de particuliers. Descriptif du poste : Votre emploi du temps pourra être adapté en fonction de vos disponibilités et se déroulera sur une amplitude horaire de 08h00 à 19h00. Celle-ci pourra évoluer au fil du temps et varier en fonction du nombre de clients. Vous interviendrez chez une clientèle attitrée. Nous vous proposons un contrat de 10h par semaine, évolutif en temps-plein, pour un salaire de 11.88 par heure. Une mutuelle est également rattachée à votre contrat de travail. En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de congés payés et d'un remboursement de vos frais kilométriques et/ou titres de transport. Lors du recrutement, vous devrez passer plusieurs tests, un entretien et répondre à un questionnaire. Votre candidature a été retenue ? Nous prendrons le temps de vous accompagner de près dans les missions que nous vous confierons. Vous êtes passionné(e) du travail bien fait et savez manier aspirateurs, plumeaux et autres éponges ? Vous réussissez à vous adapter quand il le faut et le travail en autonomie ne vous fait pas peur ? Si vous faites preuve de rigueur et êtes prêt(e) à prendre des initiatives, alors vous êtes la personne que nous recherchons ! Chez Centre Services, nous accueillons tout le monde avec le sourire alors n'hésitez pas à nous contacter si vous êtes intéressé(e) ! Avantages : - Mutuelle
Centre Services vous ouvre ses portes ! Nous sommes implantés dans toute la France et recherchons actuellement un-e employé-e de ménage pour notre agence de Fontainebleau. Si vous êtes basé-e à Fontainebleau ou dans les alentours, cette offre est faite pour vous. Descriptif du poste : Durée du contrat : 20h par semaine Rémunération : 11.88 € de l'heure Plus : congés payés, mutuelle, remboursement des frais kilométriques et/ou titres de transport, période d'intégration avec accompagnement de près Vous aurez la possibilité de travailler à temps plein selon vos préférences et bénéficierez d'une mutuelle. Votre planning pourra varier en fonction des jours et du nombre de clients. Ces derniers vous seront attitrés (vous pourrez être amené-e à effectuer des remplacements). Nous ferons preuve de flexibilité pour établir votre emploi du temps en tenant compte de vos obligations personnelles. Si vous êtes motivé-e pour exercer un emploi proche de chez vous avec des horaires flexibles, et que vous possédez des compétences en entretien ménager et repassage, nous vous encourageons vivement à postuler dans notre agence Centre Services Fontainebleau. Votre savoir-être est l'une de vos plus belles qualités ? Le travail en autonomie ne vous fait pas peur et votre capacité d'adaptation n'est plus à prouver ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature : nous apprécions les prises d'initiatives ! Avantages : - Mutuelle
Nous recherchons un coiffeur ou coiffeuse diplômé(e) du CAP et BP avec un minimum d'expérience afin d'être autonome et à l'aise sur clientèle , le poste est polyvalent avec : coupe femme , homme , enfant techniques de mèches , couleurs, permanentes Chignon et barbe éventuellement . TRAVAIL LE MERCREDI, VENDREDI ET SAMEDI UN TEMPS PLEIN PEUT ETRE ENVISAGE Nous recherchons une personne avec l'esprit d'équipe qui saura chouchouter notre clientèle habituée . Nous restons à votre disposition pour d'éventuelles informations complémentaires .
- Recueillir les informations et l'observation concernant le patient pour permettre une surveillance thérapeutique - Planifier, réaliser et évaluer les soins du rôle propre et sur prescription en collaboration avec IDE-AS - Transmettre les informations sous forme de transmissions ciblées et de fiches de suivi (pansements, liaisons ) - Valider les soins réalisés après traçabilité (diagramme de soins, feuille des constantes, fiches de laboratoire) - Entretenir et désinfecter le matériel et veiller à le maintenir en bon état par une utilisation adéquate - Encadrer les stagiaires ponctuellement - Contribuer au développement de la qualité, participer aux groupes de travail et aux évaluations de protocoles - Connaître et respecter les protocoles mis en place - Valider les commandes de pharmacie et contrôler les dates de péremption- Respecter les règles et le secret professionnel participer à la sécurité des personnes et des biens- Utiliser le matériel de prévention des TMS- Suivre les formations préconisées pour maintenir son niveau de qualification Moyens logistiques à disposition de la fonction : - Planification murale, dossiers de soins, téléphones portables avec appels malades, ordinateurs, matériel de levage, petits matériels médical (tensiomètres) et chariots utiles à la fonction Les horaires sont en rotation soit matin 6h00-13h48 soit après-midi 12h42-20h30
L'UGECAM Ile de France, organisme de l'Assurance Maladie, est un important acteur régional de santé publique qui gère 16 établissements sanitaires et médico-sociaux. L'UGECAMIF recrute pour l'un de ses établissements : l'ESSR Le Prieuré, situé en Seine et Marne.
Rattaché-e à la Cadre de santé rééducation, vous aurez comme missions : - Suite à la prescription médicale : création du dossier de kinésithérapie, réalisation d'un premier bilan, diagnostic kinésithérapique, objectifs de soins, choix des actes et des techniques les plus appropriés - Mettre en œuvre les techniques de rééducation - Fixer les objectifs et le programme thérapeutique, les communiquer et les expliquer au patient, éventuellement à son entourage. - Pratiquer des évaluations intermédiaires et corriger le programme thérapeutique en fonction des résultats. - Renseigner régulièrement le dossier de kinésithérapie du patient pour garantir la traçabilité des informations. - Enregistrer et transmettre régulièrement les données liées à l'activité dans le cadre du système d'information et de tous autres tableaux de bords - Participer à la communication et à la transmission des données relatives aux traitements et aux modes d'accompagnement (réunions de synthèse, équipe pluridisciplinaire, planification )- Faire preuve de respect, de patience, d'écoute et de pédagogie- Respecter les règles de déontologie et d'éthique - Vérifier, contrôler et participer à la gestion des matériels.- Contribuer au développement de la qualité - Connaître, appliquer et respecter les différents processus et autres protocoles et autres procédures opposables aux agents du service de rééducation- Participer à la réflexion et/ou à la réalisation de projet au sein du service, de l'établissement - Participer à la réflexion et/ou à la réalisation de travaux relatifs à la rééducation et/ou à la réadaptation. Participer à la formation des étudiants accueillis dans le service
Le garage JH Auto, situé à Boissise-le-Roi (77), recherche un(e) mécanicien(ne) automobile (H/F) Vos missions principales : Organiser et planifier les interventions mécaniques au sein de l'atelier. Manager une équipe de mécaniciens : répartition des tâches, accompagnement technique, suivi des performances. Assurer le diagnostic, la réparation et l'entretien de véhicules toutes marques. Contrôler la qualité des travaux effectués et veiller au respect des délais. Gérer les stocks de pièces, les commandes et le bon fonctionnement des équipements. Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures internes. Profil recherché : Compétences techniques solides, sens de l'organisation et du service client. Leadership, autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont indispensables.
Vous contribuez à la prévention, à la rééducation ou à la réadaptation des atteintes motrices ou physiques des personnes accompagnées en réalisant des soins masso-kinésithérapiques adaptés aux déficiences ou aux handicaps Vos missions principales : - Evaluation - Elaboration de réponses rééducatives personnalisées - Accompagnement, rééducation et suivi - Gestion médico-administrative - Education et prévention Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Ecoute - DextéritéVous contribuez à la prévention, à la rééducation ou à la réadaptation des atteintes motrices ou physiques des personnes accompagnées en réalisant des soins masso-kinésithérapiques adaptés aux déficiences ou aux handicaps Vos missions principales : - Evaluation - Elaboration de réponses rééducatives personnalisées - Accompagnement, rééducation et suivi - Gestion médico-administrative - Education et prévention Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Ecoute - Dextérité
Nous recherchons un chef d'équipe maçon H/F : Vous aurez à accomplir tous travaux de maçonnerie comme : Appliquer les mortiers, assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton, couler le béton , monter les murs en utilisant les matériaux adaptés, réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers.). Vous animez, coordonnez une équipe. Vous êtes titulaire du permis B afin de conduire un véhicule de l'entreprise pour vous rendre sur les chantiers. Horaires : 08H00-17H00 - Prise de poste à Chartrettes. Salaire motivant pour profil qualifié, primes repas et trajets selon convention BTP IDF.
La ville recherche un agent technique plombier sous la responsabilité du chef de service plomberie pour assurer l'entretien du patrimoine bâtiment. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique, Catégorie C. Activités principales : - Préparer et installer des équipements sanitaires et les canalisations - Régler, mettre en service et réparer les différentes installations (ex : ballon d'eau chaude) - Effectuer des travaux de maintenance et de mise aux normes - Interventions rapides, diagnostics, dépannage et petites interventions - Réalisation de tous travaux de bâtiments dans les bâtiments communaux - Veillez au bon respect des normes et des règles de sécurité. Activité secondaire ou ponctuelle : - Interventions et mise en sécurité Savoir requis : - Savoir lire et interpréter un plan - Connaitre les différents matériaux (cuivre, plastique, inox, fer, PER, etc.) - Connaitre les règles et normes de sécurité (notamment pour l'installation du gaz) - Connaissances thermiques et hydrauliques - Connaissance technique des métiers du bâtiment et de son corps d'état ou spécialité - Certificats d'études et diplômes souhaités - Habilitation électrique (souhaité) - AIPR (souhaité) - Permis B (indispensable) Savoir être requis : - Conscience professionnelle : ponctuel, patient, soigneux, discret - Rigueur et sens de l'organisation et des responsabilités : s'impliquer dans son travail - Port des EPI (Équipement de Protection Individuel) - Capacités à communiquer avec ses collègues et à informer sa hiérarchie supérieure directe. - Savoir travailler en équipe et en mode projet Temps de travail : 07h45 à 12H00 et 13H00 à 16H30 Conditions de travail : Lieu : CTM et sites communaux Moyens mis à dispositions : -Véhicule utilitaire partagé -Petit outillage
La M.A.S du Val de Seine accueille et accompagne des personnes en situation de polyhandicap qui n'ont pu acquérir un minimum d'autonomie et ayant besoin d'une sur-veillance constante. Elle assure un accompagnement centré sur la personne au travers d'activités d'éveil, d'épanouissement, d'animation, de socialisation et de partage de la vie quotidienne. Nous recherchons un(e) Ergothérapeute contribuant au maintien de l'autonomie et à la recherche d'adaptation pour les personnes accueillies. Vous serez en charge de la conception et du suivi des appareillages et assurerez une prise en charge visant à maintenir l'indépendance et l'autonomie des personnes accueillies. Missions principales - Evaluer l'indépendance et l'autonomie de la personne accompagnée dans ses activités au quotidien - Contribuer à l'indépendance de la personne accompagnée en mettant en place les aides techniques nécessaires, les moyens de compensation et les activités individuelles. - Participer à la conception et au suivi des différents appareillages (corset siège, attelles, ma-telas moulé, fauteuil roulant.) - Proposer des pises en charge individuelles ou collectives Compétences attendues - Sens de l'organisation et des responsabilités - Qualités relationnelles favorisant le travail en équipe - Aptitude à travailler en autonomie - Capacités d'observation, d'adaptation et d'initiative - Maitrise de la communication orale et écrite - Bonne connaissance de l'outil informatique Contrat - Salaire selon CCN66 et ancienneté - Poste à pourvoir dès que possible - 4.5 jours de RTT par an - Congés supplémentaires associatifs - 3 jours/an
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. PROFIL RECHERCHÉ Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de DAMMARIE LES LYS emploie 220 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Savoir lire un schéma ou un plan Établir un diagnostic de l'état de l'installation et déterminer l'origine des pannes ou dysfonctionnements Neutraliser la machine ou l'installation avant intervention Démonter et remonter des éléments mécaniques ou électriques Changer les pièces d'usure ou composants défectueux Procéder au montage de l'ensemble ou d'une partie des éléments selon les techniques appropriées Connecter les éléments à assembler conformément au schéma de montage Effectuer des contrôles : positionnement des éléments, les montages, les câblages réalisés Contrôler le bon fonctionnement des éléments des installations Compléter un document technique Avoir des connaissances en automatisme, électricité, électronique, hydraulique, mécanique, pneumatique PROFIL RECHERCHÉ Méthode et rigueur Précision et minutie Goût de la réalisation concrète Scrupuleux à l'égard de la qualité Esprit de synthèse Sens de l'innovation Adaptation aux évolutions techniques Conscience professionnelle Esprit de sécurité
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de vaux-le-pénil , pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous serez dans une équipe de 2 personnes dirigée par un manager frais. Votre rôle sera la mise en rayon de la charcuterie et du traiteur ou du fromage et pâtisserie industrielle libre service en respectant les rotations des produits.
Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptable, Généraliste RH, assistant de direction, gestionnaire de paie, Chargé de Fundraising. Notre client, une collectivité, recherche un binôme de Gardien(ne) en CDI.Ses missions principales incluent : Veiller à la sécurité des lieux (ouverture/fermeture des portes et volets, gestion des alarmes, surveillance de la propriété, gestion des ordures et tri sélectif). Entretenir et protéger les biens du Château (nettoyage méticuleux des pièces, meubles, parquet, sanitaires, entretien de l'argenterie, cristallerie, vaisselle, rideaux, linge, gestion de l'inventaire, relation avec prestataires). Préparer et accueillir les prestataires et visiteurs (réception des livraisons, accueil des visiteurs, préparation de repas/goûters, courses et gestion des approvisionnements, dressage et service de table, chauffeur pour invités). Participer à l'organisation et au service des conseils d'administration. Gérer la caisse pour dépenses quotidiennes et effectuer le reporting. Assistance ponctuelle aux jardiniers (surveillance, chaufferie, ouverture/fermeture des barrières). Logement de 55 m² (2 pièces principales, non-meublé) Il pourra être demandé au Salarié de rester disponible en dehors de son temps de travail pour pouvoir intervenir si les besoins du service le nécessitent. Le temps consacré aux interventions sera considéré comme du temps de travail effectif et le Salarié bénéficiera en contrepartie des compensations prévues.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Boissise-la-Bertrand, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons traditionnels en recrutant :un Vendeur alimentaire rayon TRAITEUR FROMAGE CHARCUTERIE H/F. Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Boissise-la-bertrand, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F en CDI. Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Page Personnel Public et Non Profit intervient à la fois pour le secteur public au sens large (collectivité, établissement public) que pour le secteur associatif, communément appelé non-profit. Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptable, Généraliste RH, assistant de direction, gestionnaire de paie, Chargé de Fundraising. Notre client, une collectivité, recherche un Jardinier en CDI.Vos missions principales seront : Entretien général des espaces extérieurs : Binage des surfaces, ramassage des feuilles, décapage de la mousse et débroussaillage. Soins des gazons : tonte, scarification, aération. Régulation de la croissance des plantes par l'apport d'eau, d'engrais et de traitements adaptés. Gestion des équipements et installations : Réglage et réparation du système d'arrosage ainsi que du matériel lié à l'activité. Installation d'équipements complémentaires (arrosage automatique, clôtures) si nécessaire. Aménagement et suivi des végétaux : Engazonnement adapté à la topographie et aux équipements existants. Taille des arbres et arbustes, récupération et stockage du bois mort. Collaboration et sécuritTravail en coordination avec l'équipe d'entretien intérieur et aide ponctuelle en matière de sécuritMaintenance énergétique : Veiller au bon fonctionnement de la chaufferie et assurer le réapprovisionnement en bois. Poste logé (environ 80 m², 3 pièces, non-meublé) Horraires de travail : 8h-16h
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé d'approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Vous aurez pour mission quotidienne, la rotation des produits Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. La rémunération est au smic pour 36h45 salaire sur 13 mois dès une année complète janvier à décembre.
Description de l'offre:<br><p></p><p>Notre<br>agence <b>AXEO Services</b>, membre du réseau <b>AXEO Services</b>, une marque<br>de <b>La Poste, </b>est une entreprise aux dimensions multiservices.</p><p></p> <p></p><p>Nous<br>proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.</p><p></p> <p></p><p>L'agence<br><b>AXEO Services</b> recherche, un(e) jardinier(e) en contrat à durée<br>indéterminée (CDI) à Temps Partiel.</p><p></p> <p></p><p>Vous<br>assurez l'entretien courant et l'embellissement des jardins et extérieurs des<br>domiciles de nos clients dans la plus grande autonomie en respectant les<br>consignes.</p><p></p> <p></p><p>Vous<br>aurez des missions régulières et ponctuelles. </p><p></p> <p></p><p><b>Vos<br>missions</b> :</p><p></p> <p></p><ul><br> <li>Effectuer<br> et entretenir des plantations de végétaux (taille de haies, tonte,<br> débroussaillage...)</li><br> <li>Préparer<br> les sols.</li><br> <li>Préparer<br> et entretenir le matériel confié</li></ul><p></p> <p></p><p>Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels<br>vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels<br>(Copropriétés, centres commerciaux, entreprises etc.)</p><p></p> <p></p><p><b>Vos avantages :</b></p><p></p> <p></p><p>· CDI</p><p></p> <p></p><p>· Mutuelle</p><p></p> <p></p><p>· Frais de déplacement pris en charge</p><p></p> <p></p><p>· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)</p><p></p> <p></p><p>· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients)</p><p></p> <p></p><p>· Formations</p><p></p> <p></p><p>· Evolution possible</p><p></p> <p></p><p>· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .)</p><br><br><p>Rejoignez l'équipe AXEO Services Fontainebleau ! </p><br><p>Nous recrutons toute l'année des hommes et femmes désireux d'exercer un métier qui a du sens, d'entretenir un esprit collectif et ce, dans le respect et la confiance.<br><br>Emilia DA ROCHA</p><br><br><p></p><br><br>Profil recherché :<br><p>Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du jardinage / paysagiste ou vous bénéficiez déjà d'une expérience dans un poste équivalent.</p> <p>Un salaire déterminé suivant l'expérience, les compétences et la formation. </p>
Temporis Melun, revelateur de competences et a l'ecoute de vos envies professionnelles recherche un Charge de recrutement (H/F) pour l'ouverture de sa nouvelle agence situee a Fontainebleau - Avon (77). Tes missions consisteront a accueillir les interimaires, traiter les appels entrants, realiser des campagnes d'appels sortants (prospects, controles de reference), proceder au sourcing des candidats (selection, rendez-vous agence), realiser les placements actifs, repondre aux commandes des clients et assurer le suivi administratif. Ton profil : tu allies des competences commerciales et ressources humaines. De formation RH et/ou Commercial, tu as le gout du challenge et tu aimes atteindre les objectifs qui te seront fixes. Une premiere experience de l'interim est indispensable pour ce poste. Remuneration selon profil et experience : a EUR brut par mois + primes + tickets restaurant Si ce poste te correspond postule sans attendre ! Expérience : 3 ans
Temporis Melun, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche un Chargé de recrutement (H/F) pour l'ouverture de sa nouvelle agence située à Fontainebleau - Avon (77). Tes missions consisteront à accueillir les intérimaires, traiter les appels entrants, réaliser des campagnes d'appels sortants (prospects, contrôles de référence), procéder au sourcing des candidats (sélection, rendez-vous agence), réaliser les placements actifs, répondre aux commandes des clients et assurer le suivi administratif. Ton profil : tu allies des compétences commerciales et ressources humaines. De formation RH et/ou Commercial, tu as le goût du challenge et tu aimes atteindre les objectifs qui te seront fixés. Une première expérience de l'intérim est indispensable pour ce poste. Rémunération selon profil et expérience : 2300 à 2500 € brut par mois + primes + tickets restaurant Si ce poste te correspond postule sans attendre !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé commercial caisse et services (F/H) Vos missions : * Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices) * Proposer les services complémentaires à la vente * Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide * Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Votre profil : * Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats Les avantages Carrefour : * Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) * Intéressement + participation * Mutuelle / prévoyance * Offres CSE * 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d’une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l’alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales…. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance…).Vous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) expert(e) de la paie ! - Votre rigueur et votre minutie sont des atouts indispensables pour la gestion des données de paie. - Votre sens de l'organisation et votre autonomie vous permettent de gérer les différentes étapes du processus de paie. - Vous êtes à l'aise ou avez l’envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Prêt.e à découvrir le meilleur de toi-même ? Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute, à l'UCPA tu vivras des moments d'aventure professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences, en autonomie et en confiance en soi. L'UCPA t'encourage et t'aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d'évolution. Parce qu'à l'UCPA, on a à coeur de se rassembler sans se ressembler, nous sommes engagé.es en faveur de la diversité et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Descriptif du poste Rejoins notre équipe dynamique à l'Ile de Loisirs Bois Le Roi en tant qu'Hôte sse d'accueil et de caisse ! Tu seras le premier sourire que nos visiteurs rencontreront, créant une atmosphère chaleureuse dès leur arrivée. Dans ce rôle clé, tu informeras le public sur nos activités passionnantes, géreras les encaissements et veilleras à la satisfaction de chaque client. Si tu as déjà une expérience dans l'accueil, que tu aimes le travail d'équipe et que tu as un excellent relationnel, ce poste est fait pour toi ! Chez nous, tu pourras développer tes compétences, évoluer professionnellement et contribuer à notre mission d'accessibilité au sport pour tous. Prêt e à vivre une aventure humaine enrichissante dans un cadre naturel exceptionnel ? Tes missions - Tu accueilles chaleureusement le public à son arrivée, créant une première impression positive. - Tu informes les visiteurs sur les activités, horaires et tarifs, les aidant à profiter au mieux de leur séjour. - Tu orientes le public sur le site, assurant une expérience fluide et agréable. - Tu veilles au respect des règles d'entrée, garantissant la sécurité et le confort de tous. - Tu gères les appels téléphoniques, répondant aux demandes ou les réorientant efficacement. - Tu encaisses les clients en appliquant les tarifs appropriés, assurant une gestion précise de la caisse. - Tu vérifies les paiements et maintiens les stocks de consommables pour un fonctionnement optimal. Ton profil Nous recherchons un e candidat e enthousiaste avec une première expérience dans l'accueil du public. Tu es reconnu e pour ton excellent relationnel et ta capacité à travailler en équipe. Rigoureux se et autonome, tu sais gérer les tâches d'encaissement avec précision. Ta patience et ton écoute te permettent de répondre efficacement aux besoins variés de notre clientèle. Tu es à l'aise avec les outils d'encaissement et capable de t'adapter à différents publics. Ton sens de l'organisation et ta flexibilité sont essentiels, car tu travailleras également les week-ends, vacances et jours fériés. Si tu es passionné e par le service client, que tu aimes créer des expériences positives et que tu souhaites évoluer dans un environnement dynamique lié au sport et aux loisirs, alors n'hésite plus ! Révèle toi dans l'aventure UCPA ! Contrat : CDI (Dès que possible)
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur FONTAINEBLEAU (77300 , Île-de-France - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Vendeur rayon charcuterie / fromagerie / traiteur (F/H) Vos missions : * Commercialiser les produits de charcuterie. * Conseiller la clientèle sur le choix des produits. * Préparer, découper et conditionner les produits * Mettre en valeur les produits en vitrine réfrigérée ou en rayon * Mettre en œuvre les procédures et consignes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, propres au rayon charcuterie. * Entretenir et nettoyer le matériel, les meubles et le poste de travail Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Une connaissance de la charcuterie fromagerie serait un plus. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois après une ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle / prévoyance * Offres CSE * 12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
Mission principale :
Véritable bras droit de la direction, l’Assistant de direction H/F joue un rôle central dans la gestion financière, administrative et organisationnelle de l’entreprise. Il assure le suivi de la comptabilité et de la trésorerie, prépare les outils de pilotage nécessaires à la prise de décision et contribue à l’optimisation des ressources de l’entreprise.
Polyvalent et impliqué, il accompagne la direction et les chefs de projet dans le suivi des dossiers stratégiques (budgets, appels d’offres, financements, CIR), tout en veillant à la fiabilité des processus internes et à la fluidité de l’organisation quotidienne.
Grâce à sa vision transversale, il facilite les échanges entre la direction, les équipes et les partenaires externes (banques, cabinet comptable, sous-traitants) et participe activement à la performance et au développement de l’entreprise.
Il dépend directement de la direction et agit comme un relais de confiance dans le pilotage global de l’activité.
Activités :
Gestion comptable et financière :
· Assurer le suivi global de la comptabilité : facture clients, règlement fournisseurs, rapprochement et ventilation analytique ;
· Suivre et analyser la trésorerie, anticiper les besoins de financement et proposer des solutions d’optimisation ;
· Élaborer et mettre à jour des tableaux de bord et indicateurs de pilotage de l’activité ;
· Contribuer au suivi budgétaire et fournir à la direction les outils d’aide à la décision ;
· Préparer et transmettre les pièces comptables au cabinet externe, garantir leur conformité et leur exhaustivité ;
· Réaliser les paiements fournisseurs et assurer la fiabilité des flux financiers.
Gestion administrative et support aux projets :
· Assurer la bonne tenue et le suivi des dossiers administratifs de l’entreprise ;
· Gérer les relations avec les banques, le cabinet comptable et divers organismes ;
· Suivre les contrats de sous-traitance (établissement, vérification et conformité) ;
· Assister les chefs de projets dans la préparation et le suivi des appels d’offres ;
· Participer activement au montage des dossiers de financement et au crédit d’impôt recherche (CIR) ;
· Produire des synthèses régulières et rendre compte de l’avancement des projets auprès de la direction.
Organisation et moyens généraux :
· Contribuer à la bonne organisation interne et à la fluidité de l’information au sein de l’entreprise ;
· Coordonner la logistique des déplacements et événements professionnels ;
· Superviser les commandes de fournitures, consommables et équipements nécessaires au bon fonctionnement de la société ;
· Encadrer et coordonner les interventions externes liées à l’entretien des locaux ou aux aménagements ;
· Assurer, en appui, l’accueil des visiteurs et le filtrage des appels.
Conditions d’emploi :
Type de contrat : CDI
Statut : Non-cadre
Temps de travail : 37h00 / semaine – rémunération sur la base temps plein + 12 RTT par an
Salaire : 32K - 38K
Modalité de travail : Poste en présentiel
Déplacements de courte durée possibles
Ce poste implique obligatoirement d'être éligible à une enquête administrative et/ou une habilitation de sécurité par les autorités reconnues.
Compétences techniques :
· Maîtrise de la bureautique : pack office (Outlook, PowerPoint, Ex
Description du poste : Maîtriser la relation client : - Assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers et professionnels du secteur, en face à face et à distance, quel que soit le canal de contact et selon les besoins identifiés des clients - Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact - Découvrir les besoins clients, conseiller et vendre dans son périmètre d'activités (en face à face ou à distance en fonction de son expérience, de sa formation, son habilitation et sur décision managériale) dans le respect de la maîtrise des risques, de la conformité et de la méthode de vente - Effectuer des apports multi-métiers en utilisant les outils appropriés et orienter les clients vers le bon interlocuteur dédié - S'assurer de la conformité et de l'exhaustivité des données clients et enrichir la connaissance client en utilisant les systèmes d'information appropriés auquel il est accrédité et en initiant le client au compte client Maîtriser les usages numériques: - Promouvoir les offres numériques du groupe t les parcours omnicanaux - Accompagner les clients dans l'utilisation des selfcare et développer leur autonomie : - Être en appui des clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales en fonction de ses accréditations - Accompagner le client dans la mise en main des offres (installation des applis mobiles) Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client:***Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition...) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes - Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé, .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS. - Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité Prendre en charge des activités standard de back office: - Assurer la maintenance logistique de l'espace commercial : effectuer le réassort, assurer la netteté des espaces et le bon fonctionnement des meubles dépôts - Prendre en charge les procédures liées à l'ouverture et à la fermeture du bureau Description du profil : RELATION CLIENT Amélioration de la satisfaction client © Entrée en relation © Développement de l'autonomie du client © Orientation adaptée © VENTES Méthodes et techniques de vente © RISQUES ET REGLEMENTATION LCBFT Cadre législatif et réglementaire © DIGITAL ET DATA Services en ligne et offres digitales © EFFICACITE PROFESSIONNELLE Polyvalence multi métiers © Processus Métier Expression orale et écrite © OPERATIONNELLES COEUR DE METIER Produits non bancaires © COMPORTEMENTALES Orientation client Orientation résultats Coopération et ouverture Culture RSE Rémunération : 12,40 €/h brut + complément de rémunération 1,23 €/ heure - Merci d'envoyer vos candidatures à***
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de rayon alimentaire (F/H) épicerie, liquide, droguerie ou produit frais libre service Vos missions : * Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. * Accueillir et conseiller les clients du rayon. * Procéder au transport, au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon. * Trier et enregistrer les marchandises non vendables. * Effectuer le remplissage des rayons. * Réaliser des contrôles d'hygiène. Votre profil : * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois après un an ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle et prévoyance * Offres CSE * 12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
Description du poste : Nous recherchons un profil Auxiliaire Petite Enfance pour rejoindre notre crèche dans le cadre d'un CDD de 3 mois. Poste à pourvoir dès le 1er décembre jusqu'au 20 février 2026. Chez Les Petites Canailles , nous avons une mission : offrir aux enfants un environnement bienveillant et stimulant pour grandir et s'épanouir. Et pour cela, nous avons besoin de vous ! Votre rôle ? Essentiel ! Véritable pilier au sein de la crèche, vous contribuez à créer un lieu de vie sécurisant et joyeux pour les enfants et leur famille. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre bienveillance, votre esprit d'équipe et votre savoir-faire pour accompagner les tout-petits au quotidien. Comment ?***Accueillir l'enfant et sa famille tout au long de la journée avec sourire et douceur.***Répondre aux besoins fondamentaux des enfants en fonction de leur âge.***Créer un environnement ludique et sécurisant qui encourage l'autonomie.***Préparer les biberons et veiller au respect des régimes alimentaires (PAI).***Participer à la surveillance médicale et appliquer le protocole en vigueur.***Contribuer à une ambiance sereine et une cohésion d'équipe forte.***Prendre part aux petites tâches du quotidien pour le bien-être de tous. Et bien plus encore ! Chez Les Petites Canailles, nous croyons en l'engagement et en la valorisation de nos talents. En nous rejoignant, vous pourrez également :***Participer à des projets transverses pour enrichir l'expérience des enfants et des familles.***Devenir ambassadeur de votre métier ou référent communication.***Rejoindre notre groupe de Référents Bilingues et partager votre passion pour l'anglais. Description du profil : Vous possédez le diplôme CAP Petite enfance ou un BAC ASSP et/ou une expérience en crèche ; si en plus, vous avez travaillez précédemment autour d'un projet Montessori, alors cette opportunité est pour vous ! En effet, votre intérêt pour la Pédagogie Montessori sera nécessaire pour vous épanouir dans le déploiement de notre projet pédagogique. Si dans l'idéal, vous êtes Bilingue Anglais, alors que demande Les Petites Canailles ?! En deux mots, rejoignez-nous ! Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous cherchons une personne avec une excellente présentation, passionnée, créative et prête à s'investir dans nos projets. Votre esprit d'équipe, votre bonne communication et votre sens de l'observation seront de véritables atouts. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Avantages Les Petites Canailles***Rémunération (selon expérience)***Tickets Restaurants via une carte SWILE***Congés d'anciennetés 4 jours la première année et 2 autres jours supplémentaires la deuxième année***Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% pour vous et vos enfants***Remboursement transport à 50%***2 Jours enfants malade rémunérés***Avantages CSE (Cartes Cadeaux et bons plans)***Formations***Mobilité interne***Possibilité d'accompagnement à la VAE AP/EJE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap . Modalités de candidature : Le processus de recrutement se déroulera en une seule étape : un entretien avec la coordinatrice. Nous vous invitons à envoyer votre candidature pour commencer ce processus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap .
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ Une culture d'entreprise centrée sur le bien-être des collaborateurs ✅ Une rémunération motivante avec primes et avantages sociaux ✅ Un environnement stimulant et riche en opportunités de formation « Notre client, un acteur incontournable du secteur de la grande distribution, cherche un Manager de Rayon Fruits et Légumes passionné pour garantir une expérience client de qualité. » Votre potentiel permettra de : Manager et animer une équipe dédiée à la gestion du rayon fruits et légumes Offrir une expérience client irréprochable en assurant la fraîcheur et la présentation des produits Mettre en place des opérations commerciales attractives et ajuster l'offre selon les saisons Piloter les achats, les marges et les inventaires pour optimiser la rentabilité Description du profil : Vous êtes un leader dynamique, autonome et rigoureux. Vous avez une expérience confirmée dans la gestion de rayon, idéalement dans le secteur des fruits et légumes. Vous êtes passionné par le commerce et le management d'équipe. Une formation en gestion ou commerce serait un atout.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (25 h/semaine) sur SOISY-SUR-ÉCOLE (91840 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description : L’alternant(e) aura pour mission d’accompagner le service RH dans la gestion quotidienne des collaborateurs des deux sites de production (cosmétique et pharmaceutique). Gestion administrative du personnel : * Formalités administratives (entrée/sortie) * Suivi des absences (GTA) * Visites médicales * Contrôle des éléments variables de paie Accompagnement sur les dossiers formation : * Planification et logistique des formations * Saisie des dossiers OPCO * Mise à jour du reporting formation Gestion intérim : * Recherche des profils en adéquation avec les demandes * Gestion des contrats, suivi des heures, et facturation * Création et gestion des profils + badges dans les outils associés (KELIO et PIXID) Participation à des projets RH divers : * Evénements site (teambuilding, …) * Forums/salons de l’emploi * Participation à l'amélioration du process d'intégration * Etc…. Profil recherché : La fonction nécessite d’avoir un niveau bac+3 en Ressources Humaines/Droit du travail, en vue de préparer un Master RH (bac+5). * Maîtrise des outils bureautiques (pack Office). * Maitrise du basic de la législation du travail * Appétence pour les outils informatiques (logiciels RH du type, GTA, SIRH, gestion intérim, formation) * Capacité à suivre plusieurs sujets simultanément (polyvalence) * Capacité à communiquer avec des interlocuteurs divers
Description du poste : Le chargé de clientèle est responsable de la relation avec les clients . Il accueille, conseille et propose des solutions adaptées pour garantir la satisfaction et la fidélisation.***Accueil et orientation des clients***Analyse des besoins et proposition de solutions***Conseil et vente des produits et services***Accompagnement digital (applications, outils en ligne)***Gestion administrative et suivi des dossiers Description du profil :***Niveau requis : Bac à Bac+2 (commerce, relation client, banque, assurance)***Expérience : Une première expérience en relation client est un plus***Techniques : Maîtrise des outils informatiques et digitaux***Relationnelles : Sens du service, écoute active, aisance orale***✅ Organisation : Rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous vous proposons un contrat d'intérim pour débuter dès que possible, dans un cadre de travail situé dans le Sud 77, 89 et 45. La mission est à temps plein, soit 35 heures par semaine. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People de MONTEREAU recherche pour l'un de ses clients, des facteurs (H/F) POSTE : FACTEUR (H/F) Vous aurez pour principales missions : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier, -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle, -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de se faire connaître de vos clients. Prêt à vous lancer ? Postulez !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé commercial caisse & services (F/H) Vos missions : * Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices) * Proposer les services complémentaires à la vente * Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide * Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats; * Vous avez idéalement une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution. Les avantages Carrefour : * Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) * Intéressement + participation * Mutuelle / prévoyance * Offres CSE * 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OUVRIER ESPACE VERT (H/F) Start People recherche pour l'un de ses clients un Ouvrier Espace Vert (H/F). Vous interviendrez sur différents chantiers pour la création et l'entretien d'espaces verts. Vos missions principales :Réaliser des travaux d'aménagement paysager. Créer des espaces verts (une expérience en création est essentielle pour ce poste). Effectuer l'entretien régulier des espaces verts : tonte, taille, désherbage, plantation, arrosage, etc. Utiliser, entretenir et nettoyer le matériel et les outils mis à disposition. PROFIL : Bonne connaissance des végétaux et des techniques horticoles. Permis B souhaité pour les déplacements sur les chantiers. Autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) du travail bien fait. Capacité à travailler en équipe et à encadrer du personnel (selon évolution). Respect des consignes de sécurité et des règles environnementales. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Educateur de Jeunes Enfants H/F Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable. Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité. Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
[73431] Clinique les Trois Soleils Sous l'autorité du responsable qualité, vos missions seront: -Assister le responsable qualité dans toutes ses missions -Contribuer à la mise en oeuvre de la politique qualité et sécurité des soins: - Participer à la formalisation et au suivi du programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (PAQSS) - Participer à la gestion du système documentaire : formalisation de document, diffusion, information et sensibilisation des utilisateurs à l'utilisation de l'outil informatisé. - Participer à la démarche de gestion des risques : mise à jour des cartographies des risques et du compte qualité HAS, suivi des actions préventives et correctives, sensibilisation des professionnels à l'utilisation de l'outil informatique pour le signalement des évènements indésirables, organisation RMM et ACRES. - Participer aux actions de sensibilisation et de formation des professionnels aux démarches qualité et sécurité des soins -Contribuer à l'animation de la démarche d'amélioration continue: - Participer à l'élaboration des grilles d'audits internes (dossiers, pratiques cliniques ), participer à leur réalisation d'audits et à l'exploitation des résultats - Traiter et analyser les questionnaires de satisfaction des usagers et assurer la diffusion de leurs résultats. - Participer au recueil des indicateurs qualité internes et nationaux. - Participer aux instances et groupe de travail : diffusion des invitations et ordre du jour, animation, rédaction des comptes rendus, suivi des plans d'actions. - Classer et archiver les documents du bureau qualité. Cette liste de missions est exhaustive et peut évoluer. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Nous recherchons un Agent de service hôtelier, en CDI, pour un établissement situé à Boissise la bertrand. La Résidence, ancienne villégiature d'Edgar Faure, Président du Conseil de la IVème République et de son épouse Lucie Faure est située à 6 kilomètres de Melun et à moins de 50 kilomètres de la Capitale. Surplombant la Seine, au coeur d'un espace protégé, la Résidence Lucie et Edgar Faure, dotée d'une terrasse aménagée autour d'un jardin fleuri, allie le bénéfice d'une situation géographique privilégiée et le confort d'une architecture de caractère, moderne, sécurisée et adaptée aux besoins des Personnes Âgées. Elle dispose d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux afin de garantir un environnement sécurisé et accueillant pour les résidents sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l'humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l'engagement '', alors l'offre qui suit va retenir toute votre attention ! Vos missions principales ? Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable hébergement de la maison vous participez à la mise en oeuvre du projet d'établissement, notamment à travers vos missions : Vous assurez le nettoyage et la désinfection réguliers des chambres des résidents, des espaces communs, des bureaux et des zones d'accueil. Vous veillez à ce que les produits de nettoyage et les équipements soient utilisés de manière sûre et efficace, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vous signalez toute anomalie ou besoin de réparation dans les installations et les équipements à l'équipe de maintenance. Vous collaborez avec les autres membres de l'équipe pour assurer un environnement de travail positif et une prestation de service de qualité aux résidents. En cas d'affectation à la lingerie, vous effectuez le lavage, le séchage et le repassage du linge des résidents, en suivant les procédures et les horaires établis. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience préalable dans un poste similaire, de préférence dans le secteur des soins de santé ou de l'hôtellerie. Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances techniques de nettoyage et des normes d'hygiène, votre capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les horaires établis. Vos atouts sont votre sens de l'organisation et du détail. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Caractéristiques du poste : Contrat CDI à temps plein/temps partiel (¿ ETP) Poste à pourvoir à partir du 01-12-25; Poste basé à Boissise-la-bertrand; Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ; Statut Employé ; Organisation du travail sur une amplitude de 12h (10h travaillées) avec 1 week-end sur 2 travaillé(s) ; Rémunération fixe sur la base d'un temps plein (Convention Collective du 18 avril 2002) de 24 468 EUR brut sur 12 mois ; Prime annuelle (objectifs et assiduité) ; Reprise d'ancienneté à 50% selon modalités appliquée par la convention collective ; Indemnité dimanche de 7,00 EUR/heure travaillée. Chez LBA, les collaborateurs soumis à un temps d'habillage et de déshabillage bénéficient de COHD (Compensation Habillage/Déshabillage), leur permettant de profiter de l'équivalent d'une 6 semaine de congés dans l'année. Un vrai plus pour l'équilibre vie pro / vie perso !
Description : REJOINT UN LEADER DU PRÊT À PORTER EN DEVENANT APPRENTI(E) CONSEILLER DE VENTE ! Tu souhaites travailler dans la mode et le commerce, développer tes compétences sur le terrain et obtenir un diplôme reconnu par l’État ? Cette opportunité est faite pour toi ! 🎓TITRE CONSEILLER DE VENTE (niveau Bac ou équivalent, reconnu par l’État) 💻 Formation 100 % distanciel avec le CFA M&G CONSULTING, spécialiste du retail 🛍 Alternance dans l’UN DES MAGASINS DE L’ENSEIGNE ARMAND THIERY ⏳ Durée : 12 mois – RENTRÉE EN FÉVRIER 2026 🛍 TES MISSIONS * Accueillir et conseiller les clients avec le sourire * Participer à l’animation et à la mise en valeur du magasin * Contribuer à la gestion des stocks et au suivi des ventes * Développer la fidélisation et la satisfaction client 🚀CE QUE NOUS T’OFFRONS * Une FORMATION DIPLÔMANTE ET PROFESSIONNALISANTE * Une EXPÉRIENCE CONCRÈTE EN MAGASIN * Un ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ par un tuteur * Des PERSPECTIVES D’ÉVOLUTION dans une entreprise leader du prêt à porter Profil recherché : ☺ TON PROFIL * Dynamique, curieux(se) et motivé(e) * Sens du relationnel * Passionné(e) par la mode et le commerce * Envie d’apprendre un vrai métier sur le terrain * Moins de 30 ans
DESCRIPTIF DU POSTE AU SEIN DU PÔLE JURIDIQUE, L'ASSISTANT(E) JURIDIQUE APPORTE APPUI ET CONSEIL DANS LA MISE EN OEUVRE DES PROCÉDURES JURIDIQUES. Il (elle) participe : * A l'instruction et au suivi des dossiers de responsabilité civile, de dommages aux biens de l'ONF, des demandes indemnitaires ; * A l'établissement et au suivi des délégations de pouvoir et de signature ; * Aux missions de veille juridique ; * Aux missions de conseil juridique ; * A tout autre dossier juridique confié de manière spécifique. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un DIPLÔME SPÉCIALISÉ DANS LE DROIT (NIVEAU BAC+3 MINIMUM), et vous avez de bonnes connaissances en droit privé et particulièrement en droit civil, en droit des contrats et en foncier. Vous êtes reconnu(e) pour votre faculté à analyser des dossiers et proposer des réponses. Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et de synthèse. Vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et réactif(ve). Vous savez rester dans la discrétion en cas de suivi de dossiers sensibles. Enfin, vous avez un esprit d'équipe vous permettant de travailler dans un collectif. Bonne maîtrise des outils bureautique et des logiciels/bases de données juridiques. (Dalloz, Lexis, Nexis). * Poste situé à Fontainebleau * CDI 39 heures, RTT * Télétravail possible * Rémunération selon profil + primes * Avantages sociaux (mutuelle, chèques vacances, CSE) * Disponibilité : 1er janvier 2026
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE La DIRECTION TERRITORIALE (DT) SEINE-NORD qui couvre l'Ile-de-France, les Hauts-de-France et la Normandie, recherche UN(E) ASSISTANT(E) JURIDIQUE EN CDI. LA DIRECTION TERR...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le programme sont disponibles sur le site de l'école.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Autonome et Responsable vous encadrez une équipe de 5 personnes. Vous gérez le compte d'exploitation du rayon fruits & légumes (CA, marges, casses, frais de personnel, achats et stocks). Vous assurez les implantations du rayon, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs. En collaboration avec l'équipe, vous participez à la vente, informez, conseillez et fidélisez la clientèle, et, vous veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Vous êtes le garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe. PROFIL RECHERCHÉ Possède le sens de la vente ; Disponible et ouvert ; Sait communiquer, échanger et travailler en équipe ;
L'équipe Temporis Melun recrute pour l'un de ses clients dans le domaine de la fabrication: Usineur . Activités : - Réaliser les opérations d'usinage par enlèvement de matière (fraisage, tournage, alésage…) à partir de programmes informatiques - Veiller au bon déroulement du programme dans les opérations successives - Assurer l'entretien de la machine et la maintenance de premier niveau - Procéder aux réglages avant usinage et programmer manuellement la machine à commande numérique Vous devez avoir des notions de lecture de plan, vérifier le dossier de fabrication ( fiche de suivi),préparer les pièces, lancer la fabrication, ébavurer, nettoyer les pièces, remplir la fiche d'auto-contrôle. Faire le conditionnement des pièces en respect des instructions, gérer les bennes de copeaux, changer les outils selon l'usure. Réaliser la maintenance préventive de 1ier niveau, maintenir son poste de travail. Salaire selon expérience entre 14€ et 16€ Brut de l'heure. Profil recherché : Formation technique type Bac Pro, BTS ou équivalent en usinage, productique ou mécanique Expérience confirmée d’au moins 3 ans sur machines CN Maîtrise de la lecture de plans et du langage machine La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages : > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, …) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)
Notre client est ne entreprise française qui fédère des expertises industrielles pour concevoir et produire des solutions adaptéesVos missions principales en tant que Responsable Commercial(e) Industrie seront : La définition d'une stratégie de développement en accord avec la Direction Générale et la prospection de nouveaux clients dans les secteurs ciblés (ferroviaire, machines spéciales, médical,aéronautique et autres), L'identification des besoins clients et la proposition de solutions sur mesure en collaboration directe avec le bureau d'études des deux entreprises principales, L'élaboration et le suivi des offres commerciales et techniques, La négociation des contrats, prix et conditions commerciales dans le respect des marges et des objectifs fixés, Le suivi de la satisfaction client et la fidélisation de la clientèle existante, Le suivi indirect des états d'avancement des fabrications, de la conception à la livraison du produit, La mise à jour du reporting commercial et des réclamations clients. Cette liste est non exhaustive et incluse également une représentation de l'entreprise sur les salons professionnels ainsi que la veille concurrentielle et technologique sur le marché. Belle rémunération annuelle brute, variable à définir, Véhicule de fonction, Ordinateur portable et téléphone portable.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vente & relation client Gestion / Commandes et livraisons Dynamique commerciale- Anime la démarche relation client auprès des collaborateurs du point de vente. Informe sa direction de l'ensemble des remarques clients ;- Accueille, conseille et oriente les clients avec l'attitude commerciale adéquate. - Prend en compte les litiges clients et propose une solution à sa hiérarchie.- Met en place les animations commerciales validées par la direction.- Participe à la réalisation des objectifs du point de vente. Constate les écarts et met en place les plans d'actions validés par sa hiérarchie pour les rectifier.- Chiffre les engagements promotionnels.- Participe à la gestion du stock, l'assortiment en fonction de la saisonnalité et de la dynamique promotionnelle.- Est chargé(e) de la bonne tenue du fichier articles. Propose des suppressions et créations d'articles à la direction, puis met en œuvre les décisions.- Valide et/ou passe les commandes et traite avec les fournisseurs référencés sur autorisation de son responsable. Vérifie et/ou fait vérifier les livraisons et suit les litiges fournisseurs.- Gère les consommables du point de vente. - Peut organiser et contrôler les inventaires.- Met en place les actions de lutte anti-démarque et de lutte contre le gaspillage alimentaire. - Est chargé(e) de : de la bonne tenue et la maintenance du PDV. la mise en place, du suivi des planches de marchandisages et de la théâtralisation des produits présentés, de la mise en place/du suivi de l'affichage spécifique aux produits du rayon (origine, allergènes.), et en terme de publicité sur le lieu de vente (PLV)/ information sur le lieu de vente(ILV). de la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire du PDV, en prenant en compte le suivi des prix cadencier et prospectus.Opérations de caisse Management Hygiène/ Qualité/ Sécurité- S'assure de la rotation des produits entre la réserve, les chambres froides et les rayons, de la bonne gestion du stock et de sa qualité. Veille au rangement.- Réalise des relevés prix concurrents à fréquence déterminée, établit un constat et mène les actions correctives validées par sa hiérarchie.- Veille au bon déroulement des opérations de caisse dont l'ouverture et fermeture des caisse, l'échange de monnaie, le contrôle des moyens de paiement, les annulations, retours, le comptage des caisses, les remises en banque et contrôle des tickets récapitulatifs journaliers cartes, les fonds de caisse et le coffre.- En l'absence du responsable, peut-être amené(e) à réaliser les opérations de clôture journalière, hebdomadaire et/ou mensuelles.- En l'absence de son responsable ou sur demande, élabore les plannings de l'équipe.- Organise, suit et contrôle le travail de son équipe. Suit les heures effectuées, en informe son/sa responsable.- Veille à l'application des règles et procédures en vigueur dans l'entreprise. - Peut organiser des réunions d'information, de motivation, de formation.- Accueille et intègre les nouveaux collaborateurs, donne son avis pendant la période d'essai. - Assure une permanence dans le PDV, par roulement.- En l'absence du responsable, peut-être amené(e) à ouvrir, fermer le PDV - Se tient au courant de l'évolution de la législation dans l'ensemble des domaines relevant de sa compétence. Met en conformité le PDV suite à ces évolutions après en avoir référé à sa direction et en informe ses collaborateurs.- Respecte et fait respecter les règles d'hygiène et qualité (ex : retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M) ; traçabilitp>- Respecte et fait respecter les consignes de sécurité : libre-accès des allées, port des équipements de protection individuelleRespecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients, de prix et de publicité mensongère. L'entreprise comporte 38 collaborateurs.Sous la direction effective du directeur, vous assurez en second la direction opérationnelle du PDV.Vous êtes en charge de l'approvisionnement, de la distribution et du commerce. Il/ elle assure le bon écoulement des marchandises en réserve et la bonne tenue des rayons.Vous êtes apte à passer les commandes, à tenir la caisse.Vous pouvez manager des collaborateurs. Selon les directives et consignes de la dir
