Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bégadan située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bégadan. 101 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - ST GERMAIN D ESTEUIL, 33 - Lesparre-Médoc, 33 - LESPARRE MEDOC ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Centre Educatif Renforcé (CER) à Saint Germain d'Esteuil, habilité pour 8 jeunes garçons de 13 à 17 ans en placement, nous recherchons : Un Surveillant de nuit (H/F). Membre à part entière d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission : - De veiller à la sécurité des jeunes et des locaux durant la nuit - D'assurer la sécurité physique et morale des résidents pendant la nuit - De transmettre des informations et des observations sur les usagers pour un meilleur suivi de leur projet individualisé - De gérer les situations de tension ou d'urgence Vos atouts pour réussir : - Vous êtes une personne rigoureuse, consciencieuse et organisée. - Vous avez le sens de la communication et du travail en équipe. - Vous gardez votre calme et sang-froid en toute circonstance. - Vous connaissez les normes d'incendie et de sécurité. Nous vous proposons : - Un emploi en CDD, à mi-temps (17h30) pour effectuer des remplacements - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 9 jours de congés trimestriels supplémentaires
Descriptif du poste : En tant que compteur vous travaillerez à bord des trains TER de la région Nouvelle Aquitaine au départ de la gare de LESPARRE MEDOC. Vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. L'objectif est de permettre au client de mesurer le flux de voyageurs. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation. Afin de circuler librement dans les trains, nous vous mettrons à disposition un titre de circulation. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) à distance au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires : - Formation théorique obligatoire en ligne via l'envoi d'un questionnaire. Vous devrez aussi installer notre application de comptage et faire une saisie test. - Formation pratique obligatoire et rémunérée : Le vendredi 18 juillet 2025 en visioconférence TEAMS. - Terrain : Du lundi 21 juillet au dimanche 27 juillet 2025 - Rattrapage potentiel du lundi 28 juillet au dimanche 3 août 2025 - Planning de 3h à 8h par jour - Terrain sur tous les jours de la semaine du lundi au dimanche. - Amplitude horaire : 6h-22h - Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : - Salaire de 11€88 bruts de l'heure et majoré de 50% avant 6h, après 22h le dimanche et les jours fériés : 17€82 bruts de l'heure - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché : Chez BVA, nous recrutons même les débutants. - Vous êtes autonome - Vous savez faire preuve de réactivité - Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.... ).
Pour le Centre d'Aide Familiale, service d'aide à domicile auprès des familles, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. En lien avec l'équipe, vous assurez des missions au titre de la PMI et de l'Aide Sociale à l'Enfance, en prévention ou en Protection de l'Enfance : - En apportant une aide temporaire, matérielle et éducative aux familles. - En aidant les familles à surmonter au mieux une période de vie difficile sur le plan matériel, psychologique ou affectif. - En permettant l'accès à l'autonomie et à l'insertion. - En PMI, vous optimisez les conditions d'accueil d'un enfant dans sa famille, vous apportez un soutien matériel dans la gestion des tâches quotidiennes, vous permettez l'accès aux soins, vous intervenez en prévention des troubles de la relation parents/enfants et/ou la maltraitance. - En prévention, vous accompagnez les parents dans leurs fonctions parentales dans les actes de la vie quotidienne, vous contribuez à l'identification des situations de risques pour l'enfant et vous favorisez l'insertion sociale ou l'intégration des familles dans leur environnement. - En Protection, vous accompagnez, au domicile des parents, des droits de visite pour favoriser le maintien du lien parents/enfants ou le retour à domicile de l'enfant accueilli au titre de l'ASE. Vos atouts pour réussir : - Vous avez un intérêt pour l'Intervention à Domicile, pour le travail auprès des parents et des enfants. - Vous avez les capacités de réflexion sur les situations individuelles et familiales, d'évaluation des besoins et des attentes des familles. - Vous avez des capacités de rédaction des comptes rendus, des notes et rapports. - Vous appréciez de travailler en équipe et avez le sens du service ; - Vous disposez de qualités d'écoute et de disponibilité. - Vous avez des capacités d'initiative, de créativité, de réflexion et le sens des responsabilités. - Vous êtes titulaire du diplôme de TISF. Nous vous proposons : - Un emploi en CDD (1 mois), à temps plein - Basé sur le territoire du Médoc, à pourvoir immédiatement. - Travail un samedi sur deux. - Une rémunération brute annuelle pour un temps plein entre 24K€ et 37K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires. - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
au sein d'un magasin de jouets vous préparez un Brevet de Technicien Supérieur (BTS) Management Commercial Opérationnel (MCO) ou autre BTS dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois. En magasin vous assurez la réception, le déballage, le contrôle et l'implantation des marchandises. Vous accueillez et conseillez les clients. Vous faites la tenue de caisse.
Nous recrutons un(e) Contrôleur / Contrôleuse technique automobile. Vos missions : - Accueil des clients. - Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda. - Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation. - Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients. - Application des procédures et gestion administrative du centre. Vous avez obligatoirement la formation de contrôleur technique auto et le permis B. Amplitude horaire de 8h00 à 13h30 et de 13h30 à 18h30. CDI 39h avec planning Savoir-être professionnel(s) : - Faire preuve de rigueur et de précision - Faire preuve d'autonomie - Avoir le sens du service Descriptif du poste Expérimenté, diplômé ou à former, rejoignez nos équipes ! Bienvenue chez Minerva Contrôle Technique Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons dans la région Bordelaise des contrôleurs et formons régulièrement de futurs collaborateurs prêts à rejoindre l'aventure Minerva CT. Le profil recherché Vos qualités : - Vous êtes motivé(e) et avez une bonne aisance relationnelle. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). - Vous êtes à l'écoute et faites preuve de pédagogie. - Vous avez le sens des responsabilités. En résumé : - Contrôleur Technique VL H/F - CDI à temps plein - Être titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS - Rémunération : 2365€ - 2 460€ selon le profil - Avantages : - Carte restaurant : Prise en charge à 60% - Mutuelle : Prise en charge à 60% - Possibilités d'évolution
Nous recherchons deux personnes pour notre magasin à Gaillan Médoc. Prise de poste immédiate. Vous serez chargé(e) de: - L'encaissement - La mise en rayon - La préparation des sandwichs et plats traiteurs simple. Poste polyvalent. Horaires et jours de repos à définir.
Candidature par mail ou téléphone au 06 70 29 71 27 ou le 06 42 72 75 52
L'entreprise : Le E.LECLERC de Lesparre Médoc est constitué de plusieurs centres de profits répartis sur plus de 11 000 m2, dont: - un Hypermarché (parapharmacie, espace culturel.) - un Brico - un Centre auto Dans sa volonté de poursuivre son développement commercial, le E.LECLERC de Lesparre Médoc recrute un poste de CHEF DE RAYON FRAIS F/H Mission : Rattaché au directeur, il s'agit de gérer le compte d'exploitation du rayon FRAIS et en garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats ainsi que de stocks. Garant(e) de la qualité des produits ou services rendus à la clientèle en matière d'hygiène et sécurité alimentaire, il (elle) contrôle les mises en application de ses directives. Il (elle) anime et encadre une équipe d'employés commerciaux, dans le respect des règles sociales en vigueur. Il (elle) est le (la) garant(e) d'une bonne ambiance de travail au sein de son équipe, qu'il (elle) motive dans une relation centrée client. Il (elle) facilite l'intégration et la formation de ses Collaborateurs. Il (elle) assure les entretiens de recrutement. Il (elle) participe à l'évaluation de ses collaborateurs Profil : Plus qu'un diplôme, vous disposez d'une expérience significative (5 ans minimum) sur un poste équivalent dans la grande distribution en tant que Manager de rayon frais. L'efficacité et le développement commercial vous animent au quotidien et attisent votre goût du challenge avec un grand sens de la satisfaction de vos clients et du travail accompli en équipe. Il est proposé : - le TITRE DE POSTE de CHEF DE RAYON FRAIS (F/H), - un contrat de type CDI - un statut Agent de Maîtrise, - une rémunération comprise entre 34 et 36 K€ sur 14 mois - Intéressement et participation seront à ajouter à votre rémunération - et surtout un véritable challenge : contribuer à l'implantation nouvelle d'un véritable centre de profit. Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : SDE25SU137RG
L'Indispensable Annuaire recherche un(e) commercial(e) en publicité BtoB pour des ventes auprès de commerçants et artisans de votre secteur. Profil recherché : - Une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire est requise. - Vous êtes rigoureux(se) et autonome.
Entreprise de ventes d'espaces publicitaire aux commerçants artisans ....
Nous recherchons un(e) manœuvre pour intervenir sur la fabrication de meubles et/ou de menuiseries. Vous serez également amené(e) à effectuer la pose sur les chantiers. Des déplacements sur chantier sont à prévoir avec le véhicule de l'entreprise. Missions principales : - Participer à la fabrication de meubles et/ou de menuiseries - Effectuer la pose sur les chantiers Conditions : - Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin juillet (fermeture de l'entreprise au mois d'août). - Possibilité de prolongation en septembre en fonction des besoins
La pharmacie de Queyrac recherche un (e) pharmacien (ne) assistant, l'emploi du temps est sur 4 jours par semaine. **Vous possédez impérativement le diplôme Bac+6 / Diplôme d'Etat Docteur en pharmacie**
Centre Educatif Renforcé (CER) à Saint Germain d'Esteuil, habilité pour 8 jeunes garçons de 13 à 17 ans en placement, nous recherchons : Un /une Educateur /éducatrice Spécialisé e H/F Sous l'autorité du Chef de Service, vous participerez à l'encadrement et l'accompagnement éducatif des jeunes confiés. Pour cela : - Vous serez amené(e) à collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. - Vous déterminez un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne. - Vous organisez les activités journalières pour la personne ou le groupe dont vous avez la charge et en suivez-la réalisation. - Vous réalisez les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants. - Vous assurez le suivi du projet socioéducatif avec la personne et lui proposez des axes d'adaptation. - Vous transmettez et expliquez aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Vous proposez des activités éducatives pour l'ensemble des jeunes. Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif. - Vous vous engagez dans la vie quotidienne d'un service en associant les jeunes mineurs dans l'entretien de leur espace de vie, le vivre ensemble - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous avez des connaissances dans le domaine de la justice pénale des mineurs et idéalement dans le milieu équestre. - Vous êtes titulaire du DEES ou équivalent Nous vous proposons : - Un emploi en CDD, à temps plein, renouvelable pour des remplacements ponctuels tout au long de l'année - Basé à Saint Germain d'Esteuil à pourvoir immédiatement - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 23/1074
Dans le cadre de la gestion quotidienne d'un domaine privé et d'une villa, nous recherchons un(e) intendant(e) en CDI. Sous la responsabilité de la direction, vous assurerez la gestion de l'intendance générale, l'entretien des lieux, le suivi des stocks, ainsi que le soutien logistique lors d'événements. Missions principales : - Gestion domestique et logistique - Assurer l'entretien des pièces (réception, salons, chambres, cuisines, bureaux, etc.) - Suivre le planning de ménage établi par la hiérarchie - Gérer l'entretien du linge de maison (lavage, repassage) - Garantir la présentation irréprochable des lieux en toutes circonstances - Préparation des espaces d'accueil - Préparer les espaces pour les invités, clients et partenaires - Veiller au respect de l'étiquette et des standards de qualité - Suivre l'état des stocks (produits d'entretien, linge) - Faire remonter les besoins et respecter les budgets alloués - Veiller à la bonne tenue des équipements et du mobilier - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement - Soutien aux événements - Préparer et remettre en état les lieux avant et après réceptions - Tenir à jour le planning des tâches - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité Le profil recherché : - Discrétion et respect absolu de la confidentialité - Bonne présentation et langage soigné - Organisation, rigueur, sens du détail et propreté irréprochable - Bon relationnel et sens du service - Capacité d'adaptation aux besoins spécifiques du domaine et aux horaires modulables
Partant pour une nouvelle aventure ? Rejoignez la Maison CASTEL et plus précisément notre Château Tour Prignac en devenant notre prochain Tractoriste (H/F). Vous intégrez une équipe où l'entraide, la bienveillance et le partage sont au cœur des actions menées. Le Château Tour Prignac, situé dans la commune de Prignac-en-Médoc, doit son nom aux tours qui ornent son édifice, adoptée peu après son acquisition par la famille Castel. Avec ses 144 hectares de vignes, Château Tour Prignac possède le plus grand vignoble d'un seul tenant du Médoc. Les cépages Cabernet, récemment replantés, occupent aujourd'hui les parcelles les plus chaudes, favorisant ainsi une maturité optimale. Issus d'un terroir typique du nord Médoc, les vins de Tour Prignac se distinguent par leur élégance et leur finesse. Reconnu Cru Bourgeois, le domaine élabore également une cuvée d'exception, la Tour Prignac Grande Réserve, issue d'une sélection parcellaire rigoureuse. Vous êtes prêt(e) ?, on vous en dit plus ! Vos missions principales en tant que Tractoriste au Château Tour Prignac : - Vous conduisez des engins viticoles : enjambeurs et interlignes. - Vous participez aux travaux mécaniques de la vigne : Travail du sol, traitement de la vigne. Ce qu'on attend de vous en tant que Tractoriste au Château Tour Prignac ? Vous avez une première expérience, et vous avez déjà manipulé des engins agricoles. Vous possédez idéalement le CERTIPHYTO. Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène et d'environnement. Vous êtes rigoureux et suivez le bon état du matériel que vous utilisez au quotidien. Ce que nous vous proposons ? - L'accompagnement d'une entreprise leader sur son marché, où la progression et les évolutions internes sont possibles. - Un poste en CDI. - Une rémunération intéressante - Un parcours d'intégration complet et accès à un catalogue de formation complet. - Des avantages intéressants : des réductions tarifaires sur nos produits, et bien d'autres. Votre parcours candidat ? Vous rencontrerez Vanessa, notre Régisseuse et Léa la Directrice technique. L'entretien aura plutôt la forme d'un échange où la bienveillance règne. L'idée c'est d'apprendre à se connaitre et de vous faire découvrir le château. Nous vous poserons quelques questions techniques. Rien de sorcier, nous cherchons simplement à connaitre votre niveau pour identifier votre parcours de formation et d'intégration. Nous pourrons rencontrer les équipes sur place et faire visiter les lieux. Il nous restera ensuite qu'à vous souhaiter la bienvenue !Alors, n'hésitez plus ! Envoyez-nous votre CV pour démarrer cette nouvelle aventure ensemble ! Prise de poste dès que possible.
Poste de Psychologue de l'Éducation Nationale spécialité "Éducation, Développement et Apprentissages" (EDA) sur la circonscription de LESPARRE PAUILLAC (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet. Du 1er septembre 2025 au 31 août 2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Les PsyEN EDA exercent leurs fonctions dans le premier degré. Leur mission est d'agir en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissages, et de participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires. Il favorise ainsi par son expertise la réussite scolaire de tous les élèves. Le psychologue de l'Éducation nationale mobilise ses compétences sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale de circonscription pour accompagner les équipes pédagogiques afin de développer l'intérêt et la motivation des élèves. Il intervient auprès des élèves en difficulté d'apprentissage comme en situation de handicap. Sous l'autorité du recteur d'académie ou de l'inspecteur d'académie-directeur académique des services de l'éducation nationale agissant par délégation du recteur, et sous la responsabilité de l'inspecteur de l'Éducation nationale, les PsyEN de la spécialité EDA apportent au sein des réseaux d'aides spécialisées aux élèves en difficulté (RASED) leur aide à l'analyse des situations particulières, en liaison étroite avec les familles et les enseignants. Missions principales : -travailler en coordination avec les enseignants, les professionnels des services médico-sociaux dans ou hors éducation nationale ; -échanger avec les familles les éléments nécessaires qui permettent d'assurer la continuité de l'accompagnement d'un élève dans son parcours scolaire ; -participer au travail de coordination entre PsyEN des deux spécialités dans le cadre du cycle 3 - cycle de consolidation (CM1, CM2, 6e) Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des IEN des circonscriptions concernées. Déplacements sur plusieurs écoles du secteur de rattachement administratif. Vacances scolaires : Zone A.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
Poste à pourvoir dès que possible. Votre mission est la préparation et l'empilage du bois de chauffage dans des cadres pour des opérations consistant à mesurer du bois au stère. Vous devez respecter les consignes de sécurité, utilisation de scie. Port de charges lourdes et gestes répétitifs Pour postuler, merci de nous contacter par téléphone. du lundi au vendredi 08h à 12h et de 13h à 17h
Depuis 1953 et plus de 3 générations, Jugla Combustibles, entreprise familiale implantée à Lesparre-Médoc, accompagne particuliers et professionnels dans leur approvisionnement en combustibles de qualité. Spécialisés dans la vente et la livraison de bois de chauffage, fioul premium et gazole non routier (GNR), nous nous engageons à vous offrir des produits fiables et un service rapide pour un confort optimal.
Plusieurs postes à pourvoir. Vous interviendrez sur des produits à forte valeur ajoutée alliant matériaux composites et alliages métalliques. Grâce à la diversité de nos marchés et de nos produits, chaque jour vous réserve des missions variées. Vous serez intégré à une équipe autonome d'environ 15 personnes. Votre rôle : Réaliser le montage et démontage des lignes de production Assurer l'approvisionnement et la surveillance du processus de fabrication Effectuer des contrôles qualité sur les produits finis Participer à l'amélioration continue de la production Vous serez formé à nos procédés spécifiques grâce à un accompagnement sur mesure, en lien avec notre centre de formation interne. Profil recherché : CAP/BEP avec 2 à 3 ans d'expérience professionnelle dans un environnement industriel fortement souhaité ou Bac Pro (ex. : chaudronnerie, maintenance, électrotechnique, composites, ébénisterie.) Compétences techniques : - À l'aise avec le travail manuel, rigoureux, capable de suivre des procédures de fabrication - Une première expérience dans l'industrie ou les matériaux est un atout Qualités personnelles : - Motivation, curiosité technique, esprit d'équipe et sens des responsabilités - Adhésion à nos valeurs : respect, bienveillance, enthousiasme Le poste est organisé en horaires d'équipe 2x8 (6h00 14h00 - 14h00 22h00). Équipe de nuit permanente (22h00-06h00), sur base du volontariat.
Implantée au bord de l'océan et aux portes de la métropole Bordelaise, Epsilon Composite est une entreprise innovante avec une identité affirmée et une forte dynamique de croissance sur plusieurs domaines d'activité stratégiques dans l'industrie, l'énergie et l'aéronautique. Leader mondial, nous apportons à nos clients, depuis 35 ans, des solutions pour résoudre des problèmes complexes et améliorer leurs performance grâce à des matériaux composites et à la pultrusion de fibre de carbone.
Nous recrutons 4 ouvriers /ouvrières viticoles au plus tôt. Rattaché/e au Directeur Technique, vos principales missions seront de participer à l'ensemble des travaux viticoles manuels (taille, épamprage, levage, palissage...). Ces missions se dérouleront en extérieur sur les parcelles de vignes des communes Saint-Yzans-de Médoc, Saint-Christoly-Médoc, Valeyrac et Jau-Dignac Ce poste à temps plein exige une disponibilité de 35 heures par semaine. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et passionnant, au coeur du vignoble. Nous recherchons des candidats motivés, prêts à s'investir pleinement dans les tâches qui leur seront confiées. La rigueur et le sens du détail sont des qualités essentielles.
Prenez les rênes d'une agence prête à fonctionner, équipée de tout le matériel et des processus nécessaires pour garantir votre succès, tout en intégrant nos valeurs fondamentales : Respect, Loyauté, Passion, Transparence et Solidarité. Vos missions : Développement commercial : Développez l'activité de négoce de métaux précieux, prospectez et créez des liens dans le réseau local pour générer de nouveaux prospects, tout en respectant nos valeurs de transparence et de loyauté envers nos clients et partenaires. Gestion et conformité : Assurez le bon fonctionnement de l'agence en respectant les réglementations du secteur et les procédures de l'entreprise, en faisant preuve de rigueur et de respect des normes établies. Notre objectif : votre réussite ! Accompagnement : Bien que vous travailliez de manière autonome, vous ne serez jamais seul. Vous bénéficierez du soutien inégalé de l'équipe Or en Cash, leader sur son marché, dans un esprit de solidarité et de respect mutuel. Formation : Dès votre arrivée, vous serez immergé dans un programme de formation complet d'un mois. Au menu : une sessions e-learning, une semaine enrichissante à Lyon, et un accompagnement personnalisé sur le terrain avec nos formateurs experts. Cette formation est conçue pour nourrir votre passion et développer vos compétences de manière transparente et efficace. Devenez un véritable professionnel du négoce de métaux précieux ! Nous croyons fermement à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Travaillez 4 jours par semaine et organisez votre emploi du temps selon vos besoins. Deux jours en agence et deux jours en rendez-vous extérieurs pour conquérir de nouveaux prospects, tout en profitant de votre temps libre ! Ce modèle de travail reflète notre engagement à la solidarité et au respect de votre bien-être personnel. Contrat : Rejoignez nous en tant que cogérant de succursale avec un contrat de répartition à 50%. Partagez les responsabilités et les succès dans une collaboration équilibrée et dynamique, en alignement avec nos valeurs de respect et de loyauté. Horaires d'ouverture : Travaillez dans des horaires flexibles et adaptés : du lundi au samedi, de 9h à 12h30 et de 13h30 à 19h. Rémunération : Profitez d'une rémunération attractive, avec un minimum garanti de 1925 euros bruts. Et ce n'est pas tout ! Bénéficiez d'une part variable non plafonnée pour récompenser vos efforts et votre succès, reflétant notre transparence et notre engagement à récompenser la passion et le dévouement de 16% sur la Marge Brute Réelle de l'agence, répartie équitablement entre chaque cogérant, sans plafonnement. Profil recherché : Vous avez l'âme d'un(e) commerçant(e) Une expérience commerciale solide et un sens relationnel inégalé. Autonome, rigoureux(se), et doté(e) d'un grand sens des responsabilités.
L'agence Adecco est à la recherche d'un Ramoneur (h/f) pour notre client, un acteur incontournable, situé à LESPARRE MEDOC (33340). Notre client se distingue par son engagement envers l'excellence et la qualité de ses services, tout en mettant un point d'honneur à la satisfaction de ses clients. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une équipe dynamique qui valorise l'innovation et le savoir-faire. En tant que Ramoneur (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : réaliser le ramonage et l'entretien des cheminées, assurer la conformité des installations aux normes de sécurité, diagnostiquer l'état des conduits et des cheminées, et conseiller les clients sur les meilleures pratiques d'entretien. Compétences techniques : - Expertise en ramonage et entretien de cheminée - Maîtrise des outils de ramonage tels que brosses et aspirateurs industriels - Connaissance des normes de sécurité incendie en vigueur - Capacité à évaluer l'état des conduits et des cheminées pour une intervention adéquate. Le contrat débutera début août, et nous recherchons une personne prête à s'engager pleinement dans cette aventure professionnelle. Le processus de recrutement se déroulera en deux étapes : d'abord, la réception de votre CV en agence, suivie de sa transmission à notre client pour étude. Êtes-vous prêt à relever ce défi et à faire partie d'une équipe qui valorise votre savoir-faire ? N'attendez plus, cette opportunité pourrait être celle que vous attendiez ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'ÉTABLISSEMENT Le DITEP Rive Gauche (70 salariés) accueille des adolescent(e)s de 11 à 20 ans (à partir de 5 ans sur le service ambulatoire) présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Les pôles d'appui à la scolarité font l'objet d'une mesure issue de la Conférence Nationale du Handicap de 2023. Lieux physiques d'accueil des familles, ils concrétisent une mise en commun de compétences et de ressources existantes pour accélérer l'accessibilité de l'école et favoriser la réponse aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Cette réponse dite de « premier niveau » a pour objectif de mieux scolariser les élèves (accessibilité pédagogique, matériel pédagogique adapté, soutien pédagogique ou éducatif). Le PAS est l'interlocuteur des familles et des enseignants, des directeurs d'école ou chefs d'établissement. Il s'appuie sur un binôme de professionnels : un enseignant spécialisé, coordonnateur du PAS, et un éducateur spécialisé. Le PAS peut faire appel autant que de besoin à des compétences professionnelles spécifiques (issues de l'Éducation nationale, du secteur médico-social ou libéral). Dans ce cadre spécifique, sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'ESSMS porteur de l'équipe médico-sociale du PAS ou son représentant par délégation. Il/elle a vocation, pour servir le projet d'adaptation de l'école et sa mise en accessibilité, à analyser les demandes, à préconiser des solutions ou à intervenir lui-même in situ chaque fois que c'est nécessaire, et au besoin, en lien avec son supérieur hiérarchique direct dans le respect des process et procédures départementales définies. MISSIONS Les missions à assurer sont les suivantes : o Il/Elle intervient dans l'environnement scolaire de l'élève dans une perspective d'expertise du besoin, de conseils aux intervenants de l'équipe pédagogique et de mise en œuvre de soutiens à l'élève, in situ, toujours en lien avec son supérieur hiérarchique direct ou son représentant, o Il/Elle rencontre, si besoin, la famille de l'élève lors de l'entretien initial de demande, si une intervention médico-sociale est envisagée, o Il/Elle réalise une évaluation situationnelle de la difficulté rencontrée par l'élève et rend compte de ces éléments objectifs à travers des documents formels transmis aux enseignants et à la famille afin de soutenir l'adaptation de l'école, o Il/Elle propose une approche globale de la situation de l'élève, aborde et analyse les composantes qui contribuent à l'apparition de la difficulté scolaire (situation pédagogique, situation scolaire, situation sociale, évaluation fonctionnelle) en coopération avec le coordonnateur du PAS et les personnels de l'équipe pédagogique de l'établissement scolaire. o Il/Elle réalise, en lien avec ces évaluations, un document repère facilitant la compréhension des besoins éducatifs particuliers de l'élève pour l'ensemble des acteurs de la communauté scolaire, l'élève et sa famille ("Comment m'accompagner...?), o Il/Elle propose des pistes d'aménagement (environnement, prise en compte des besoins particuliers et des spécificités de fonctionnement, participation sociale) afin de supprimer des obstacles, de proposer des facilitateurs pour permettre à l'élève de vivre des situations de réussite scolaire, o Il/Elle met en œuvre ces aménagements
Nous recherchons un Vendeur Conseil en Pièces Automobiles H/F pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions seront : - Accueil et conseil des clients au comptoir et par téléphone. - Encaissement des ventes. - Utilisation d'outils de recherche de pièces automobiles. Profil recherché : - Connaissances techniques en pièces automobiles obligatoires. - À l'aise avec l'informatique (ERP). - Expérience souhaitée - Bonne élocution et maîtrise du français. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Conditions de travail : - CDD évolutif. -Horaires de travail : 8h00 - 12h00 et 14h00 - 18h00. - Rythme hebdomadaire variant d'une semaine à l'autre : Une semaine : Travail du lundi au vendredi et semaine suivante : Travail le samedi avec un jour de repos en semaine (du lundi au vendredi). - Rémunération : SMIC / 35 heures au taux de base + 4 heures supplémentaires. Cette offre est urgente. Nous recherchons une personne disponible rapidement.
Propriété de 170 hectare dans le nord médoc, cherche 2 chauffeurs polyvalents H/F. Vous assurez les travaux de la vigne sous la supervision du Responsable viticole du domaine. Taches principales : - Conduite de tracteurs interlignes ou enjambeurs - Travail et entretien des sols (labours, Intercep, decavaillonnage, desherbage, ...) - Application de produits phytosanitaires - Réglage des outils - Conduite de machine à vendanger Entretien quotidien des tracteurs et outils à travers les tâches suivantes : - Tracteur - Contrôle des niveaux d'huile moteur boite ou de transmission hydrostatique - Graissage des différentes articulations (rotules de direction.) - Lubrification et maintien de la mobilité des différents éléments de réglage ( bras de relevage ) - Dépoussiérage des différents radiateurs (eau, huile, climatisation) - Maintien de la propreté à l'intérieur de la cabine - Nettoyage à la fin de chaque journée - Graissage des éléments le nécessitant (roues de jauge, rouleau..) - Changement des pièces d'usure ou consommable - Hivernage des matériels saisonniers - Machine à vendanger - Pulvérisateurs Ceci nécessite du travail mécanique de montage/démontage Taches secondaires : « travaux à pied » - Taille et tous travaux annexes à la taille, Sécaillage, Enfonçage de piquets manuel ou mécanique, Sortie des pieds morts, Complantation - Entretien des espaces verts de l'exploitation - Travail de chai Tout ceci en ayant toujours à l'esprit : - Application des règles de sécurité - Pouvoir rendre compte de l'état d'avancement de ses tâches Vous devrez réunir des qualités d'écoute et de respect des consignes, des capacité de rendre compte et de proposer à la hiérarchie des améliorations (des méthodes de travail, des matériels etc..) , tout ceci tourné vers l'amélioration de l'efficacité de l'équipe vigne. Enfin, l'esprit d'équipe, le respect et l'enthousiasme sont des points indispensables. Les certiphytos et des compétences en mécanique agricole seraient un plus.
Zone de démarchage : proche de votre domicile Poste à pourvoir : dès que possible Contrat : CDI -VRP Multicarte Vous avez un tempérament ambitieux et persévérant ? Europ Environnement est fait pour vous ! Dans le cadre de notre fort développement, nous recrutons des Prospecteurs H/F VRP Multi-carte pour mener des campagnes de fidélisation et de prospection en porte-à-porte et par téléphone. Vos missions : - Mener des actions de prospection physique sur le terrain (porte-à-porte) - Contacter les prospects par téléphone pour prise de rendez-vous ou suivi - Représenter l'entreprise auprès des particuliers avec professionnalisme Votre Candidature Retiendra Notre Attention Si : - Vous êtes motivé(e) par le challenge et les objectifs - Vous êtes à l'aise dans la communication et doté(e) d'un bon relationnel - Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule personnel (obligatoire) - Vous êtes curieux(se), autonome, et proactif(ve) Une première expérience en prospection ou en vente est un plus, mais votre motivation fera la différence. Ce que nous offrons : - Une rémunération attractive sous forme de commissions non plafonnées - Un badge et tenue professionnelle fournis - Des horaires flexibles - Une mutuelle d'entreprise - Des challenges mensuels motivants - Un accompagnement et montée en compétences - Au bout de 6 mois : Possibilité d'évoluer vers un poste de VRP Exclusif, avec un minimum garanti et la mise à disposition d'une voiture de société. Notre process de recrutement : - Premier échange téléphonique avec Cécile, votre recruteuse dédiée - Rencontre avec Willy, le Responsable Prospection Si vous êtes retenu(e), Welcome au sein d'Europ Environnement ! Envie de donner du sens à votre métier en rejoignant une entreprise engagée ? Postulez dès maintenant Notre ambition est simple : devenir une entreprise à impact, « rôle model » dans son secteur d'activité autour de 4 grands piliers : - Impact financier : En doublant le chiffre d'affaires de l'entreprise d'ici 2031 et devenir ainsi un acteur national reconnu. - Impact client : En ayant le plus haut niveau de satisfaction client de notre secteur - Impact sociétal : En construisant une entreprise inclusive qui met l'insertion professionnelle au cœur de ses priorités. - Impact environnemental : En participant activement à la décarbonation de 10 000 foyers français d'ici 2031
Centre Educatif Renforcé (CER) à Saint Germain d'Esteuil, habilité pour 8 jeunes garçons de 13 à 17 ans en placement, nous recherchons : Un ou une Moniteur Educateur (H/F). Sous l'autorité du Chef de Service, vous participerez à l'encadrement et l'accompagnement éducatif des jeunes confiés. Pour cela : - Vous serez amené(e) à collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. - Vous préparerez, programmerez et animerez des activités journalières dans les domaines des apprentissages, des loisirs et de la culture. - Vous participerez aux démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants. - Vous assurez le suivi du projet socioéducatif avec la personne et lui proposez des axes d'adaptation. - Vous transmettez et expliquez aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. Vos atouts pour réussir : - Vous avez envie de vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif. - Vous vous engagez dans la vie quotidienne d'un service en associant les jeunes mineurs dans l'entretien de leur espace de vie, le vivre ensemble - Vous vous investissez dans votre travail et avez envie d'aider et d'accompagner. - Vous disposez de qualité rédactionnelle, d'écoute, et vous aimez interagir avec les autres. - Vous avez des connaissances dans le domaine de la justice pénale des mineurs et idéalement dans le milieu équestre. - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Moniteur éducateur (DEME) ou équivalent. Nous vous proposons : - Un emploi en CDD, à temps plein, renouvelable pour des remplacements ponctuels tout au long de l'année - Basé à Saint Germain d'Esteuil à pourvoir immédiatement Avantages : - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 65% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole cru bourgeois supérieur de 30 ha située au cœur du MEDOC sur la commune de Lesparre, produisant des vins de qualité, engagée dans une démarche environnementale ( HVE) et dotée d'un outil de production récent et performant, recherche pour compléter son équipe un TRACTORISTE VIGNERON CONFIRME H/F Sous la responsabilité et en collaboration étroite avec le directeur technique, vous serez en charge de l'ensemble des travaux mécaniques - Traitement phytosanitaire - Travail du sol ( déca, disques ; lames, griffe, tondeuse .) - Rognage - Broyage Vous réalisez le montage et réglage du matériel en autonomie. Vous êtes fort(e) d'une expérience significative dans la conduite d'enjambeur et dans maitrise des outils. Soucieux(ieuse) de la qualité du travail réalisé, vous êtes motivé(e) et rigoureux(euse). Vous faites preuve de respect du matériel dans son utilisation et entretien. Vous maitrisez également la taille de la vigne et serez susceptible de participer aux travaux en vert. Vous serez amené(e) à travailler en équipe et en autonomie, dynamique, polyvalent(e) organisé(e), assidu(e), vous intégrez une équipe dynamique. Rémunération selon la convention collective nationale agricole.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
Prise de poste immédiate. Contrat pouvant évoluer. Vos missions principales : - passer le rotofil, entretenir les espaces verts de la propriété - passer le karcher dans les chais - évacuer les déchets verts à la déchetterie... Poste polyvalent
Propriété familiale de 40 hectares située dans le Médoc à Bégadan, les Vignobles Bérard se composent de 3 châteaux : 2 appellation Cru Bourgeois : Château Des Cabans et Château Haut Bana 1 appellation Médoc : Château le Breuil Renaissance
Prise de poste immédiate. Contrat pouvant évoluer. Vous serez en charge de la conduite des tracteurs au sein de la propriété (interligne,...).
Cabinet dentaire situé à Lesparre, avec une pratique orientée vers l'orthodontie, recherche un ou une assistant(e) dentaire. Travail au sein d'une équipe composée de 2 praticiens et 2 assistantes. Tâches principales : - accueil physique/téléphonique des patients - gestion de l'agenda - gestion des tâches administratives : facturation/devis - gestion de la stérilisation et des dispositifs médicaux - gestion des stocks - assistance au fauteuil Horaires : - mardi/mercredi/vendredi : 8h30 - 18h30 - samedi : 8h30 - 17h30 Vous possédez soit le diplôme et/ou l'expérience sur même poste.
Cabinet dentaire à pratique orientée vers l'orthodontie
Poste à pouvoir début septembre au sein des foyers de vie pour adultes handicapés Esperanza et Laride. Contrat CDD de 3 mois dans un 1er temps. Vous participerez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de des occupants. Réaliserez un suivi administratif et rédigerez des comptes-rendus d'activité pour assurer sa traçabilité et l'évaluation des actions menées Collaborez avec d'autres professionnels pour participer au suivi et à l'accompagnement des personnes Organisez et mettez en place des actions socioéducatives **Vous possédez impérativement le diplôme de moniteur éducateur.**
Nous recherchons un ou une chargé(e) de clientèle h/f. Vos missions seront l'accueil des clients, la souscription et la gestion des contrats adaptés à la situation de chaque client. Vous gèrerez principalement une clientèle de particuliers, sur l'ensemble des besoins des clients avec en fonction de vos appétences la possibilité de vous spécialiser dans des domaines précis comme la santé, la retraite...... Nous accompagnons nos clients de la souscription jusqu'au sinistre. Profil : -Vous avez de l'expérience et des compétences dans la gestion clientèle et savez formaliser des dossiers administratifs. Une formation interne d'adaptation au secteur assurance peut être mise en place . Nous recherchons une personne pour une collaboration durable au sein de notre équipe. Evolution salariale en fonction de votre montée en compétences.
L' INTERVENANT(E) TECHNIQUE PÉDAGOGIQUE ET SOCIAL a pour mission de mettre en relation les salariés en insertion auprès de clients particuliers, entreprises, collectivités et de faire évoluer leurs compétences pour favoriser l'autonomie et ainsi leur permettre de retrouver un emploi durable. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice, vos missions sont : - Mettre en œuvre le parcours d'insertion défini avec l'accompagnatrice socio-professionnelle - Gérer les activités d'entretien d'espaces verts, manutention, petit bricolage, . - Assurer la gestion commerciale auprès des clients (devis, temps de travail) - Définir et expliquer le travail à réaliser, établir un lien de confiance et pédagogique avec des salariés en insertion - Adapter les situations de travail en fonction des capacités individuelles de chaque salarié - Transmettre aux salariés les gestes techniques et les savoir-être - Évaluer et accompagner la montée en compétence des salariés en étroite collaboration avec l'Accompagnatrice socio-professionnelle - Organiser le travail sur les différents sites et veiller à la bonne exécution des prestations - Assurer le suivi administratif des chantiers - S'adapter et encadrer des publics variés - Gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité - Être discret quant aux informations connues dans l'exercice de l'activité - Assurer une veille en permanence sur l'ensemble des aspects liés à l'insertion socio-professionnelle et aux méthodes pédagogiques - Faire appliquer les règles de bonne conduite et de sécurité - En lien avec l'équipe permanente, co-animer les réunions d'équipe mensuelles et participer aux réunions techniques concernant l'insertion professionnelle des salarié.es en parcours - Gestion et entretien des machines et du parc automobile PROFIL RECHERCHE : - Compétences techniques en espaces verts exigée : maîtrise des matériels tels que débroussailleuse, taille haie, tronçonneuse, technique de taille, tondeuse auto portée, souffleur et de leur entretien (vidange, affûtage, petites réparations...) - Capacité d'initiative, d'autonomie et d'organisation - Capacité d'écoute, faire preuve d'empathie, savoir analyser une situation - Capacité d'adaptation à un public varié et à prendre du recul face à des situations difficiles - Aptitudes pédagogiques permettant l'acquisition des savoir-faire et savoir-être - Une expérience dans l'organisation de la production et/ou dans l'accompagnement professionnel des personnes en situation de précarité est exigée. - Compétences bureautiques (plannings, Excel) Lundi, mardi, jeudi (8h30 - 12h30 / 14h00 - 18h00); Mercredi (8h30 - 12h00) ; (vendredi 8h30 - 12h30 / 14h00 - 17h30) Déplacements sur tout le territoire Médoc (véhicule de service) Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature.
Nous recherchons un(e) moniteur / monitrice d'auto-école auto, moto, remorque. Prise de poste dès que possible. Vous possédez obligatoirement le diplôme requis : BEPECASER avec option 2 roues ou titre professionnel ECSR avec CCS 2 roues
L'obtention du permis est importante, la qualité de l'enseignement est primordiale. Faites nous confiance, c'est notre métier depuis plus de 40 ans !
La communauté de communes Médoc Cœur de Presqu'île est à la recherche de ses nouveaux MNS pour le Stade Nautique à Pauillac dès que possible. Profils recherchés : - Titulaire du BEESAN, BPJEPS AAN, ou autre diplôme universitaire conférant le titre de MNS (licence STAPS entrainement et UE Aquatique) - Recyclage en secourisme PSE1 ou PSE2 - À jour du CAEPMNS (certificat d'aptitude à l'exercice de la profession de MNS, révision quinquennale) - À jour de sa carte professionnelle Savoir-être : - Disponibilité et ponctualité - Faire preuve de vigilance et de sang froid Missions : - Surveiller et assurer la sécurité des publics, en application du POSS - Assurer la surveillance du bassin - Contrôler la conformité de l'équipement, du matériel, du lieu, de l'activité - Prévenir les risques liés à l'activité et à son environnement - Informer les usagers des règles et consignes de sécurité prescrite dans le règlement intérieur de l'établissement et le POSS - Appliquer les gestes de 1ers secours - Enseigner la natation aux scolaires des écoles primaires - Aquagym et leçon dans le temps de travail Conditions de travail : - Poste non logé - Rémunération sur la base des grilles ETAPS 2ème classe - Contrat 6 mois à 1 an renouvelable.
L'ANEFA Gironde vous propose : Venez vivre une expérience inoubliable et rejoignez l'aventure en tant que saisonnier.ère caviste !!! Vous participerez aux vinifications de notre millésime 2025. Embauche prévue vers la mi-septembre. Débutant(e) ou expérimenté(e), vous travaillerez dans nos chais pour réceptionner la vendange et vous vinifierez ce nouveau millésime. Pas d'inquiétude, vous serez guidé(e)s par nos experts. Vous recherchez un travail saisonnier plaisant dans une ambiance familiale et des conditions de travail agréables ? Postulez ! Nous avons hâte de vous rencontrer. Lieux de travail : Bégadan et Prignac en Médoc Avantages : Repas du midi fourni Prime d'assiduité et prime d'écoulage Convention collective nationale production agricole.
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Nous recherchons 2 ouvriers viticoles H/F. Poste à pourvoir dès que possible. Vos principales missions : - Réalisation de tous les travaux viticoles : épamprage, traçage, relevage, vendanges vertes, etc. - Participation active aux différentes étapes de la culture de la vigne - Respect des consignes de sécurité et des bonnes pratiques viticoles Conditions de travail : - Départ quotidien depuis Lesparre-Médoc - Transport assuré par l'entreprise ou utilisation de votre propre véhicule (indemnité kilométrique prévue) - Travail en extérieur, sur différents châteaux situés dans le Médoc - Rémunération au SMIC, avec possibilité d'évolution Vous pouvez adresse votre candidature par mail (askviticole@gmail.com) ou téléphoner.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Votre rôle ? Remettre les marchandises souhaitées aux clients depuis la cour des matériaux (environnement extérieur et intérieur), dans les règles de sécurité imposées. Vous créerez une relation de proximité avec vos clients et vous assurerez de leur satisfaction. Votre quotidien ? - Préparer les commandes du client dans les différentes zones de stockages (en intérieur et extérieur) - Vérifier régulièrement le volume des stocks de marchandises restants et leurs emplacements exacts (inventaires tournants) - Ranger et nettoyer régulièrement les zones de stockages de la Cour des matériaux ainsi que les espaces de chargement/déchargement de marchandises Important : Vous serez amené à manipuler des charges au quotidien pour mener à bien vos missions. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines - Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe - Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits - Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est obligatoire. Nous vous avons convaincu ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente afin d'échanger ensemble !
Nous recherchons 1 Ouvrier de chai( H/F) pour la période des vendanges 2025. Poste à pourvoir aux alentours du 15 septembre au 30 novembre. Vos missions : - Appliquer les consignes de vinification (remontages, additions produits) - Aider dans la coordination de la réception des vendanges - Exécuter les décuvages La conduite du tracteur et du chariot élévateur serait un plus. POSTE NON LOGE Prime écoulage proportionnelle aux cuves travaillées Paniers repas durant la période des vendanges
prestataires viticole recherche son chef / sa cheffe d'equipe pour le mois de juillet. contrat de travail de 3 mois évolutif Vous encadrez une equipe de 5/6 personnes : organisation du travail et des taches a effectuer de l'equipe, vous faites appliquez les consignes en fonction des attendus des proprietés viticoles. Pendant les vendanges, votre équipe sera plus importante. Votre profil : vous connaissez tous les travaux de la vigne et avez une experience de gestion d'equipe Vous etes titulaire du permis de conduire car vous pouvez etre amené (e) à vehiculer les salarié.e.s sur les differentes parcelles
Poste à pourvoir pour juillet et août. Vos missions : Nettoyage des locaux et du matériel Vérification de la vaisselle et des couverts Dressage des tables Mise en place des consoles de service Accueil Présentation de la carte Service des apéritifs et amuse-bouche Présentation de la carte des vins Annonce ou transmission des commandes en cuisine Service à la table en fonction des normes de l'établissement Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine Application des circuits pendant le service Débarrassage et redressage des tables Écoute du client et réponse à ses questions Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client Présentation de l'addition à la demande du client Prise de congé du client à son départ
Avant de postuler merci de vous renseigner sur l'entreprise : www.lamaisondudouanier.com
Prise de poste immédiate, CDD dans un 1er temps. Vos missions : - Effectuer les opérations nécessaires à l'élevage du vin : écoulage, soutirage, mise en barrique, filtration, etc. Vous pourrez aussi participer également aux opérations de conditionnement du vin : embouteillage, habillage, mise en caisse. Vous êtes autonome sur les travaux du chai.
Vignobles Cruchon et fils, regroupant plusieurs appellation dont Chateau Chantemerle Crus Bourgeois
SOS EMPLOI MEDOC recrute des aides à domicile Vous intervenez aux domiciles de nos usagers pour l'entretien courant du cadre de vie. Principales qualités requises : - Autonomie, - Goût du travail soigné, - Ponctualité, - Discrétion. Les secteurs d'interventions sont essentiellement Lesparre et communes proches . La mobilité est donc requise pour se rendre sur le lieu de travail Poste en CDD d'usage à mi-temps. Dans le cadre du dispositif de l'insertion par l'activité économique, vous bénéficierez d'un accompagnement socio-professionnel pendant une durée de 24 mois. Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller/ conseillère France Travail, Mission locale, du Département.
Ouvrier/ère du TP, vous serez amené(e) à travailler en équipe pour mener à bien les travaux de chantiers de terrassement (réglages et nivellement), conduite de mini pelle et chargeurs, application d'enrobé à chaud, pose de bordures et pavés, pose de canalisations et assainissement, pose de clôtures, etc... expérience en maçonnerie serait un plus. Profil : travail en équipe Sérieux(se), motivé(e), ponctuel(le), méticuleux(se), sachant prendre des initiatives et consciencieux(se).
Spécialiste du terrassement et de l'assainissement individuel depuis plus de 10 ans. Installé sur Lesparre, nous intervenons chez les particuliers et professionnels depuis la pointe du Verdon, jusqu'aux portes de La CUB (St Médard). Entreprise de taille moyenne, nous portons attention au travail bien fait et à la satisfaction de nos clients avant tout. Rigueur et cohésion d'équipes pour un résultat impeccable. Nos bureaux sont à Hourtin et notre dépôt est à Lesparre.
Dans le cadre de son développement, un groupe viticole Bordelais d'envergure internationale recherche un Responsable Vinicole (H/F), basé dans le Médoc, pour encadrer et superviser l'ensemble des opérations techniques liées à la production des vins, dans une démarche de qualité, de traçabilité et d'excellence. Missions principales : Rattaché(e) à la direction technique du groupe, vous serez en charge des missions suivantes : - Garantir la traçabilité intégrale des opérations vinicoles, de la réception de la vendange jusqu'à la mise en bouteille. - Être le garant de la qualité des vins produits, en lien avec les œnologues et les consultants techniques. - Participer activement aux dégustations régulières avec les œnologues afin d'orienter les choix d'assemblage et les méthodes d'élevage. - Superviser et coordonner les travaux de vinification, d'élevage et de conditionnement (mise en bouteilles). - Manager, fédérer et animer les équipes techniques dans une logique d'efficacité et de montée en compétences. - Assurer un reporting régulier à la hiérarchie sur les résultats, les stocks, les travaux en cours et les propositions d'amélioration. - Piloter la gestion des stocks de produits œnologiques et veiller au respect des procédures internes et réglementaires. - Garantir la bonne tenue, l'entretien et la conformité des locaux techniques. - Être force de proposition sur l'optimisation des process, des équipements et des pratiques œnologiques. - Faire preuve d'une forte capacité d'adaptation et de réflexion, en particulier dans un contexte d'exigence qualitative et de respect des délais. Profil recherché : - Formation supérieure en viticulture-œnologie (type DNO, diplôme d'ingénieur agronome, BTS VO avec expérience confirmée). - Expérience significative (minimum 5 ans) sur un poste similaire. - Compétences managériales avérées et goût du travail en équipe. - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et capacité à prendre des initiatives. - Connaissance approfondie des pratiques de vinification, d'élevage, de mise en bouteille et des normes qualité/hygiène/sécurité. - Maîtrise des outils informatiques de gestion technique et de traçabilité (ERP, logiciels de cave...). - Esprit terrain indispensable : le/la candidat(e) doit avoir un rôle opérationnel au quotidien.
Tu cherches une formation en alternance afin de te former au métier d'assistant manager ? Au CFA Ducretet Nouvelle Aquitaine (33), nous te proposons une formation en alternance de niveau Bac +2 en 1 an (titre professionnel RNCP) ! Notre partenaire ORANGE, opérateur de télécommunications français spécialisé dans les services de téléphonie mobile, internet et télévision, cherche parmi nos futurs alternants leurs nouveaux assistants managers. Modalités de la formation - Lieu de formation : CFA DUCRETET NOUVELLE AQUITAINE (Mérignac - 33) - Lieu d'alternance : ORANGE (Lesparre Médoc-33) - Rythme : 1 semaine au CFA/ 3 semaines en entreprise - Rentrée : OCTOBRE Formation gratuite et rémunérée - 70 % de pratique - accompagnement et suivi par des formateurs experts TU PEUX DEVENIR : - Vendeur spécialisé - Démonstrateur commercial - Technico-commercial - Animateur des ventes TES MISSIONS : - Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal - Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande - Planifier et coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande - Utiliser les outils numériques et les applicatifs de gestion de l'unité marchande TU PEUX DEVENIR : - Manager de rayon - Responsable d'univers marchand - Chef de ventes / chef de secteur
Le réseau DUCRETET est le 1er réseau d'écoles de l'Electrodomestique et Multimédia. L'Electrodomestique et le Multimédia recouvre l'ensemble des produits "brun" (Audio, Hifi, Tv, vidéo) "gris" (Micro-informatique, téléphonie, produits nomades) et "blanc" (Petit et gros électroménager)
Vos missions : En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle essentiel dans le maintien à domicile des personnes fragilisées. Votre présence, dont l'utilité sociale n'est pas assez reconnue, est indispensable dans le quotidien de ceux et celles qui souhaitent continuer à vieillir à domicile dans les meilleurs conditions possibles. Vous apportez votre énergie et votre sensibilité pour (re)donner du sourire aux personnes que vous accompagnerez. Bref, ce que vous ferez aura un réel impact sur le quotidien de nos bénéficiaires ! Concrètement, votre mission consiste à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels (aide au lever, aide à l'habillage, aide à la préparation et à la prise de repas par exemple) et les activités courantes (entretien courant du logement, aide au repas, aide aux courses, aide administrative, aide relationnelle) de la vie quotidienne. Et en dehors de cela : Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Des Titres restaurant Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités Des missions qui prennent en compte votre sectorisation Mutuelle Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés : 88 % des salariés de notre groupe estiment que leur hiérarchie est à l'écoute Une majoration des samedis et des dimanches Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés car votre santé est importante pour nous Solutions de mobilité en cours de déploiement pour faciliter vos transports professionnels et personnels ! Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Vous justifiez idéalement d'une première expérience d'aide à domicile. Vous êtes rigoureux(se), empathique, à l'écoute, et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation.
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie ; * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; * Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Salaire horaire brut de 17,9€ à 21,3€ selon expérience incluant précarité et CP * Poste à la journée ou sur des périodes plus longues * Travail un week-end sur deux
Prise de poste dès que possible. Nous recherchons, en renfort de notre équipe, une personne pour un contrat de 8 h par semaine . Horaires selon planning. Idéal pour un complément d'heures si vous avez déjà un contrat de travail. Vous effectuerez le ménage chez des particuliers sur le secteur Médoc (de Castelnau de Medoc au Verdon) Vous pouvez intervenir chez des professionnels également. Permis B nécessaire et/ou véhicule afin de vous rendre chez les clients. Versement d'un Forfait kilométrique mensuel. Contrat pouvant être renouvelé.
Prise de poste dès que possible. Nous recherchons, en renfort de notre équipe, une personne pour un contrat de 15 h par semaine . Horaires selon planning. Vous effectuerez le ménage chez des particuliers sur le secteur Médoc (de Castelnau de Medoc au Verdon) Permis B nécessaire et/ou véhicule afin de vous rendre chez les clients. Versement d'un Forfait kilométrique mensuel. Contrat pouvant être renouvelé.
Nous recherchons 1 manœuvre (h/f) pour venir en appui à la réalisation de travaux de construction (maçonnerie). Le dépôt est sur Blaignan-Prignac. Vous interviendrez sur des chantiers sur le secteur Médoc avec le véhicule de l'entreprise, donc le Permis B est nécessaire. Horaires: 7h45 à 17h avec pause méridienne et paniers repas rémunérés. Idéalement, vous avez une première expérience en tant que manœuvre, mais votre motivation sera notre premier critère de sélection. Mutuelle obligatoire Pro BTP.
Vous êtes autonome sur le poste, vous travaillerez sous la responsabilité du chef d'entreprise. Vous serez en charge des travaux de maçonnerie pour notre entreprise familiale de maçonnerie : neuf et rénovation. Vous êtes qualifié(e) (CAP maçon/ne) et avez de l'expérience dans ce domaine. Le dépôt se situe à Blaignan-Prignac.Vous vous rendrez sur les divers chantiers (Médoc principalement) avec le véhicule de l'entreprise, donc le permis B est nécessaire. Amplitude horaire : 7h45 - 17h avec pause méridienne. Paniers repas et Heures supplémentaires payés. Mutuelle obligatoire PRO BTP.
Entreprise basée en Médoc, recherche carreleurs(ses) qualifié(e)s de niveau 1 ou 2 pour un CDD. Salaire en fonction de la grille et prime d'outillage, paniers et trajets. Déplacement secteur Médoc uniquement. Dépôt sur Lesparre.
Nous recrutons un(e) Commercial(e) Spécialisé(e) dans le Vin pour intégrer notre équipe en CDI. Vous serez un acteur clé dans le développement de notre portefeuille clients au national et international (Hors Chine) et la promotion de notre gamme de vins de qualité. Vos missions : - Prospecter et fidéliser une clientèle de professionnels (cavistes, restaurateurs, négociants, etc.). - Conseiller et accompagner vos clients dans leurs choix de vins, en fonction de leurs besoins et attentes. - Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale et atteindre les objectifs de vente fixés. - Organiser et animer des dégustations, événements et présentations produits. - Assurer une veille marché pour identifier les tendances et opportunités dans le secteur viticole. - Collaborer étroitement avec les équipes marketing et logistiques pour optimiser la satisfaction client. Profil recherché : - Formation supérieure en commerce dans le domaine viticole (ex : BTS Commerce, Licence Vins et Spiritueux, etc.). - Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du vin ou des spiritueux. - Excellente connaissance des produits viticoles et des spécificités du marché. - Sens commercial développé, avec une réelle capacité à négocier et convaincre. - Dynamisme, autonomie et esprit d'initiative. - Permis B indispensable (déplacements fréquents à prévoir). - Parler Anglais couramment Poste basé au siège social de l'entreprise à Civrac-en-Médoc, avec des déplacements réguliers à prévoir. Si vous êtes passionné(e) par le vin et que vous souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise ambitieuse, nous vous invitons à postuler
- Saisie et enregistrement cartes grises - Gestion des PVs - Contrôle technique automobile Savoir-être professionnel(s) : - Faire preuve de rigueur et de précision - Faire preuve d'autonomie - Avoir le sens du service Descriptif du poste Expérimenté, diplômé ou à former, rejoignez nos équipes ! Bienvenue chez Minerva Contrôle Technique Vous êtes mécanicien automobile et souhaitez évoluer vers une carrière de contrôleur technique automobile ? Vous voulez booster votre carrière en un temps record et découvrir un nouvel environnement plein de nouvelles opportunités avec des conditions de travail agréables ? Alors n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons des contrôleurs et formons régulièrement de futurs collaborateurs prêts à rejoindre l'aventure Minerva CT. Nous recherchons pour nos centres situés à Lesparre Médoc, nos futurs contrôleurs techniques automobiles ou contrôleuses techniques de véhicules légers. Vous possédez une expérience professionnelle dans la réparation automobile et êtes titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS dans les disciplines de l'automobile (Mécanique, Après-vente, Carrosserie, Tôlerie, Électricité Automobile, ou en Maintenance des véhicules ou des matériels). Bonne nouvelle : vous êtes éligible à une formation pour devenir contrôleur technique automobile qui vous permettra de nous rejoindre très rapidement ! Le profil recherché Vos qualités : - Vous êtes motivé(e) et avez une bonne aisance relationnelle. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). - Vous êtes à l'écoute et faites preuve de pédagogie. - Vous avez le sens des responsabilités. Votre poste : - Accueil des clients. - Prise de rendez-vous et organisation de l'agenda. - Réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation. - Rédaction des procès-verbaux de contrôle et explications aux clients. - Application des procédures et gestion administrative du centre. Votre Profil : - Titulaire d'un CAP/BEP ou Bac Pro/BTS dans l'un des domaines suivants : - Mécanique - Après-vente - Carrosserie - Tôlerie - Électricité Automobile - Maintenance des véhicules ou des matériels - Expérience dans la réparation automobile - 3 ans pour les CAP/BEP - 1 an pour les Bac Pro/BTS - Titulaire du permis B En résumé : - Contrôleur Technique VL H/F - CDI à temps plein - Être titulaire d'un CAP/ BEP ou Bac Pro/BTS - Rémunération : 2070€ - 2220 € selon le profil - Région Bordelaise: - Eysines - Mérignac - Lormont - Avantages : - Carte restaurant : Prise en charge à 60% - Mutuelle : Prise en charge à 60% - Possibilités d'évolution Si vous êtes prêt pour de nouvelles opportunités professionnelles et vous êtes désireux de rejoindre un groupe qui vous accompagnera dans votre avenir et vous permettra d'évoluer, alors nous allons nous entendre ! N'hésitez plus, contactez-nous et rejoignez une entreprise en croissance avec des valeurs fortes ! https://www.minerva-ct.fr
L'Association pour Aider, Prévenir, Accompagner en Médoc (AAPAM) association d'aide, d'accompagnement et de soin à domicile recrute dans le cadre du Service Autonomie à Domicile Mixte: Un infirmier (H/F) en CDI. Lieu d'intervention : Canton Nord Médoc. Sous la responsabilité du Cadre de Santé et de l'infirmière coordinatrice, vous assurerez (en collaboration avec des infirmiers, des aides-soignantes et une équipe spécialisé Alzheimer), au domicile de patients âgés et fragiles, un accompagnement soignant et relationnel. Vos missions au sein de l'équipe de soins seront les suivantes : - Réaliser les soins infirmiers d'hygiène, relationnels et éducatifs - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients et réévaluez et/ou réajustez les plans de soin en fonction des besoins. - Assurer l'organisation des soins délégués aux aides-soignantes. - Assurer la partie administrative et la coordination des soins - Participer à la démarche d'amélioration de la qualité du service et du projet associatif de l'association. Compétences indispensables : - Intérêt démontré, expérience ou débutant dans l'accompagnement au domicile des personnes âgées et publics fragiles, - Appétence à travailler en équipe. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier. Permis B nécessaire pour vos déplacements avec le véhicule de service. Horaires 7h-15h30 avec 1/2h pause repas. Roulement d'astreinte soirs et week-end (environ 1 week-end sur 3 travaillé). Véhicule de service pour les tournées et téléphone professionnel, avantages sociaux. Déplacements quotidiens sur le territoire du SSIAD. Possibilité de conserver le véhicule pour retourner au domicile.. PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE. CV et lettre de motivation à adresser à Madame Alexandra REY par mail.
"L'AAPAM, Association pour Aider, Prévenir, Accompagner en Médoc, est une association de loi 1901, habilitée à l'aide sociale. Nous avons, depuis plus de 55 ans, pour mission d'aider et de préserver le confort physique, moral, la qualité de vie à domicile afin de permettre aux personnes fragilisées de rester chez elles le plus longtemps possible et d'apporter des services de confort à tous ceux qui le souhaitent, indépendamment de leur âge."
L'Association pour Aider, Prévenir, Accompagner en Médoc (AAPAM) association d'aide, d'accompagnement et de soin à domicile recrute dans le cadre du Service Autonomie à Domicile Mixte: Un infirmier (H/F) Lieu d'intervention : Canton Nord Médoc. Sous la responsabilité du Cadre de Santé et de l'infirmière coordinatrice, vous assurerez (en collaboration avec des infirmiers, des aides-soignantes et une équipe spécialisé Alzheimer), au domicile de patients âgés et fragiles, un accompagnement soignant et relationnel. Vos missions au sein de l'équipe de soins seront les suivantes : - Réaliser les soins infirmiers d'hygiène, relationnels et éducatifs - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients et réévaluez et/ou réajustez les plans de soin en fonction des besoins. - Assurer l'organisation des soins délégués aux aides-soignantes. - Assurer la partie administrative et la coordination des soins - Participer à la démarche d'amélioration de la qualité du service et du projet associatif de l'association. Compétences indispensables : - Intérêt démontré, expérience ou débutant dans l'accompagnement au domicile des personnes âgées et publics fragiles, - Appétence à travailler en équipe. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier. Permis B nécessaire pour vos déplacements avec le véhicule de service. Horaires 7h-15h30 avec 1/2h pause repas. Roulement d'astreinte soirs et week-end (environ 1 week-end sur 3 travaillé). Véhicule de service pour les tournées et téléphone professionnel, avantages sociaux. Déplacements quotidiens sur le territoire du SSIAD. Possibilité de conserver le véhicule pour retourner au domicile.. CONTRAT DE REMPLACEMENT, congés maternité PRISE DE POSTE JUIN 2025. CV et lettre de motivation à adresser à Madame Alexandra REY par mail.
Notre complexe sportif recherche un(e) professeur(e) de Zumba pour animer des cours dynamiques et accessibles à tous. Vous exercerez votre activité en tant qu'indépendant(e) et aurez l'opportunité de dispenser vos cours dans un environnement moderne et convivial, dédié au sport et au bien-être. Vos missions : - Proposer et animer des cours de Zumba adaptés à un public varié. - Transmettre votre passion pour la Zumba dans une ambiance festive et motivante. - Collaborer avec l'équipe pour définir les horaires et le planning des cours en fonction des besoins et de vos disponibilités. Profil recherché : - Vous êtes un(e) professionnel(le) indépendant(e), expérimenté(e) et certifié(e) en Zumba. - Vous possédez une énergie communicative, un excellent sens du relationnel et un goût pour la pédagogie. - Vous êtes motivé(e) à contribuer à l'enthousiasme et à la fidélisation des participants. Conditions : - Statut : Indépendant(e). - Horaires : À définir en fonction de vos disponibilités et des besoins du complexe sportif. Comment postuler ? Envoyez votre candidature (CV + un message décrivant votre expérience et vos disponibilités). Rejoignez nous et faites bouger notre communauté au rythme de votre passion pour la Zumba !
Le complexe sportif de Lesparre recherche un(e) professeur(e) de danse de salon ou de danse latine pour animer des cours au sein de ses installations modernes et conviviales. Vous exercerez votre propre activité et aurez l'opportunité de dispenser vos cours dans un cadre professionnel dédié au bien-être et à la pratique sportive. Vos missions : - Dispenser des cours de danse de salon ou de danse latine auprès d'un public varié. - Partager votre savoir-faire et transmettre votre passion dans une ambiance dynamique et bienveillante. - Collaborer avec l'équipe du complexe pour organiser les horaires et jours d'intervention. Profil recherché : - Vous êtes un(e) professionnel(le) indépendant(e) expérimenté(e) dans l'enseignement de la danse de salon ou latine. - Vous faites preuve de pédagogie, de dynamisme et d'un excellent sens du relationnel. - Vous êtes motivé(e) à travailler dans un environnement sportif et à contribuer à la satisfaction des adhérents. Conditions : - Statut : Indépendant(e) - Horaires et jours d'intervention : À définir selon vos disponibilités et celles du complexe. Candidature : Merci d'envoyer votre dossier de candidature comprenant votre CV et vos disponibilités. Rejoignez nous pour faire vibrer notre complexe sportif au rythme de vos talents de danseur(se) !
Description du poste Le/La Magasinier(ère) vendeur(se) pièces et accessoires moto (H/F) assure le stockage des pièces et leur commercialisation. Il travaille en relation étroite avec les techniciens de l'atelier, et conseille une clientèle de particuliers, du mardi au samedi. Très bonne connaissance en mécanique motos et pièces détachées. Savoir-faire : * Accueillir et conseiller le client, en magasin ou par téléphone * Ventes de pièces détachées, lubrifiants, pneumatiques. * Créer des devis et des factures * Commander, réceptionner, vérifier et contrôler la marchandise * Gérer les inventaires et les stocks * Connaissance en mécanique moto * Maîtrise de l'outil informatique * Présenter les véhicules, * Proposer des financements, * Commercialiser des produits périphériques dont accessoires et pièces de rechange * Mettre en route les véhicules lors de la vente Savoir-être : * Avoir le sens de la communication * Avoir le sens de l'écoute et de la relation client * Faire preuve d'adaptabilité * Être dynamique * Être rigoureux * Avoir la fibre commerciale. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 300,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 17/07/2025
Description du poste : Votre Agence Adecco Lesparre recherche pour l'un de ses clients, Acteur majeur de l'assurance en France et pour son Agence de Lesparre, un conseiller clientèle Assurance (F/H) en CDI. Principales missions : Vous gèrerez principalement une clientèle de particuliers, sur l'ensemble des besoins des clients avec en fonction de vos appétences la possibilité de vous spécialiser dans des domaines précis comme la santé, la retraite...... Nous accompagnons nos clients de la souscription jusqu'au sinistre.***L'accueil et le conseil auprès des Sociétaires et assurés physique et téléphonique * la souscription et la gestion des contrats adaptés à la situation de chaque client, l'établissement de devis * ventes additionnelles sur divers contrats d'assurance * Le traitement des courriers, mails, la gestion administrative des dossiers * La démarche commerciale en collaboration avec l'Agent : campagnes commerciales, développement du portefeuille ... Conditions :***CDI * Poste à pourvoir dès que possible * 35h - 36H de travail hebdomadaire * Horaire de l'agence : mardi au samedi matin, de 9h à 12h30 et de 14h30 à 18H30 * salaire : en fonction de l'expérience assurance et profil * + Mutuelle, Prévoyance, Tickets restaurants et réévaluation du salaire selon vos performances et montée en compétences Description du profil : Compétences requises :***Rigueur et organisation * Maîtrise du téléphone, d'internet et de l'outil informatique * Aisance relationnelle, qualités d'accueil et sens du service au client * Capacité à s'organiser et à travailler en équipe * Participation à la gestion des sinistres * Investissement Profil recherché :***Titulaire d'un BTS Banque Assurance accompagné d'une expérience à minima de 3 ans( alternance comprise) dans le domaine de l'assurance idéalement acquise en agence commerciale
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Description du poste : En votre qualité d'Agent(e) de Service Hospitaliers, vos principales missions seront la/le : - l'entretien des communs ; - l'entretien des bureaux ; Ces missions seront assurées dans le respect des protocoles Elior. Garant de l'image de la société, le/la futur(e) Agent de Service : - veillera également à assurer un bon relationnel et à respecter la confidentialité des clients ; - veillera à l'entretien de sa tenue et à sa bonne présentation. Lieu de travail : CLINIQUE MUTUALISTE MEDOC - LESPARRE MEDOC Horaires de travail (roulement) : Journée de 10 heures (7h30-19h45), travail 1 week-end sur 2 Pour candidater, merci de nous faire parvenir votre CV. Type d'emploi : Temps plein, CDD (de 1 à 2 mois) Rémunération : 12,50€ bruts par heure Nombre d'heures : 35 heures par semaine Date de début prévue : 30/06/2025 Description du profil : Débutant accepté
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d'entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l'entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d'entreprise, mise en œuvre et animation d'un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Dirigeant d'entreprise expérimenté - Expérience de Direction d'entreprise, groupe, business unit opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
Envie d'un nouveau défi alliant liberté, flexibilité et innovation ? - Démarrez votre aventure avec un programme d'accompagnement personnalisé pour renforcer vos compétences et faciliter le lancement de votre activité en toute sérénité. - En tant que chef de votre propre entreprise, vous recruterez, évaluerez et placerez des talents qualifiés auprès de vos clients. - Vous développerez et fidéliserez votre portefeuille en identifiant de nouvelles opportunités commerciales et en bâtissant des relations solides. - Vous suivrez également les missions en cours, garantissant un lien de confiance durable avec vos clients et vos intérimaires. Faites le choix d'un entrepreneuriat accompagné et performant ! Rejoignez un réseau d'experts et entreprenez en toute liberté ! - Vous aspirez à gérer votre propre réussite tout en bénéficiant d'un accompagnement quotidien par des spécialistes du recrutement. - Fort(e) d'une expérience significative en commerce BtoB, vous êtes passionné(e) par le recrutement et le commerce. - Vous avez de préférence déjà évolué en cabinet de recrutement et/ou en agence d'intérim. - Actuellement salarié(e), vous souhaitez franchir le cap et devenir votre propre patron... Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance & accompagnement : Organisez votre activité à votre rythme tout en profitant du soutien d'un réseau d'experts. - Outils performants : Bénéficiez de solutions innovantes (Call Center, CRM...) pour optimiser votre efficacité, votre visibilité et vos performances grâce à l'intelligence artificielle. - Rémunération attractive : Votre succès définit vos revenus, avec un potentiel de rémunération illimité. - Gain de temps quotidien : Externalisation de vos tâches administratives (Contrats, Fiches de paies...) Osez l'entrepreneuriat et développez votre activité en toute sérénité !
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Un Préparateur en Pharmacie (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur LESPARRE-MéDOC (33340 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Le client est au coeur de notre activité, vous serez donc ammené à vous rendre disponible et aller au devant du client afin de le conseiller, de l'orienter vers ce qui lui correspond le mieux et de conclure la vente. Vous travaillerez au quotidien dans le respect des valeurs de l'entreprise Vous serez responsable de la bonne tenue, de la propreté ainsi que du remplissage de votre rayon. Vous serez capable d'appliquer les process qui vous seront transmis et d'allerter sur les anomalies et dysfonctionnements que ce soit sur les prix, le produit ou la qualité. Vous êtes force de proposition et saurez vous impliquer dans les actes au quotidien avec à l'esprit de toujours aller plus loin. Description du profil : Vous êtes motivé et avez envie de partager une aventure humaine! Vous maîtrisez les techniques de vente et vous avez une expérience souhaitée dans le domaine de la motoculture, du plein air ou des matériaux; vous assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil; alors rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cette organisation médicale à taille humaine où vous serez stimulé(e) par des sujets innovants et passionnants, tout en évoluant dans un environnement favorisant l'épanouissement professionnel et le travail d'équipe.Comment envisagez-vous votre rôle en tant que Médecin chirurgien gynécologue obstétricien (F/H) en clinique ? Le professionnel pratiquera la gynécologie obstétrique au sein d'une clinique renommée. - Assurer le suivi médical des patient.e.s tout au long de leur grossesse - Réaliser des interventions chirurgicales en gynécologie obstétrique dans le respect des protocoles établis - Participer activement aux consultations et examens médicaux pré et post-natals auprès des patient.e.s Les périodes de remplacement sont les suivantes : - du lundi 31/03/25 à 08h au lundi 07/04/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 16/06/25 à 08h au lundi 23/06/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 21/07/25 à 08h au lundi 28/07/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 11/08/25 à 08h au lundi 25/08/25 à 08h au tarif de 11 200.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 15/09/25 à 08h au lundi 22/09/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 22/12/25 à 08h au lundi 05/01/26 à 08h au tarif de 11 200.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) Astreintes tous les soirs + week-end. Conditions : - Logement : en chambre en internat - Repas : pris en charge. - Statut : salarié Informations complémentaires : Service : GYNECOLOGIE - OBSTETRIE Prise en charge de la salle de naissance et du service de post-partum (10 lits) Activité de chirurgie gynécologique et IVG Consultations de gynécologie, d'orthogénie et d'obstétrique Les pratiques professionnelles sont : - en consultations gynécologie : frottis, échographie pelvienne, prélèvements vaginaux, biopsies, colposcopie, pose retrait changement DIU, pose retrait implant, consultation pré et post natale, prescriptions diverses - en consultation et suivi de grossesse : dossier maternité + déclaration de grossesse, IVG médicamenteuse + bloc, échographie et datation + suivi + contrôle de croissance, écho doppler des vaisseaux, échographie du col, amniocentèse - interventions chirurgicale : ligature de trompes retrait DIU sous AG, Bartholinite, Hystérectomie, césarienne, IVG par aspiration, kystectomie, Curetage sur grossesse arrêtée, Oelioscopie exploratrice +é preuve au bleu, ovariectomie, myomectomie laparo pour fibrome, hystéroscopie, retrait de corps étrangers, conisation, nymphoplastie. Logiciel : HOPITAL MANAGER L'inscription à l'ordre est obligatoire pour ces remplacements.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste d'Assistant manager.***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi. Ce que tu feras au quotidien :***Accueillir et conseiller les clients : Tu accueilles nos clients avec le sourire, les conseilles sur nos produits et t'assures qu'ils passent un moment agréable. * Préparer et servir les commandes : Tu participeras à la préparation des repas avec rapidité et efficacité tout en respectant les normes d'hygiène. * Gestion des caisses et des paiements : Tu encaisseras les clients et géreras les commandes en toute fluidité. * Veiller à la propreté du restaurant : Tu t'assureras que l'espace de travail, les tables et les cuisines restent propres et accueillants. * Participer à la gestion des stocks : Tu aideras à réceptionner et ranger les livraisons tout en maintenant l'inventaire à jour. Pourquoi cette alternance ?***Une formation complète : Acquiers des compétences solides dans la restauration rapide, un secteur dynamique et toujours en mouvement. * Ambiance de travail conviviale : Fais partie d'une équipe jeune et dynamique où la bonne humeur et l'entraide sont essentielles ! * Évolutivité : L'alternance est une belle porte d'entrée pour une évolution au sein de notre enseigne après ta formation. * Horaires flexibles : Un emploi du temps adaptable pour que tu puisses aussi suivre tes cours sereinement. Ce poste t'intéresse ? Alors n'attends plus ! Description du profil : Nous recherchons des candidats enthousiastes !***Tu es motivé(e) et dynamique : Tu veux apprendre sur le terrain et te plonger dans le monde de la restauration. * Tu as un bon relationnel : Tu sais interagir avec les clients et leur offrir une expérience agréable. * Tu es organisé(e) et rapide : Dans la restauration rapide, il faut savoir gérer plusieurs tâches en même temps et avec efficacité. * Tu aimes travailler en équipe : L'entraide est une valeur essentielle dans notre environnement de travail.
Descriptif du poste: En tant qu'Adjoint Drive, vous assistez les Responsables dans toutes leurs tâches et les remplacez le cas échéant. Vous maîtrisez la gestion quotidienne du Drive et êtes garant de la bonne application des directives. Avec vos responsables, vous êtes un acteur clé du développement du chiffre d'affaires. Vos missions : * Vous gérez les marchandises (commandes, approvisionnement, ruptures, casse...) et veillez à l'application des normes d'hygiène et de sécurité. * En concertation avec vos responsables, vous analysez les résultats et mettez en œuvre les mesures correctives. * Vous représentez l'enseigne auprès des clients et gérez la relation et le service clients. * Relai du responsable, vous animez l'équipe (15 personnes) en veillant à la performance et au maintien d'un bon climat social. * Vous formez les nouveaux et suivez leur progression. * Vous réalisez toutes les tâches relatives à la vie du Drive (réception des produits, livraisons...). Profil recherché: De formation technique ou commerciale, vous justifiez d'une première expérience dans l'univers du Drive. Vous possédez des connaissances élémentaires dans la préparation des commandes et vous avez des notions de management d'équipe. Vous aimez l'action et l'agilité. Vous êtes dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens des responsabilités. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de polyvalence. Rémunération motivante : fixe entre 2300 et 2500€ brut sur 13 mois + 3 à 4 mois supplémentaires (participation/intéressement et primes variables) + avantages société ; soit une rémunération moyenne sur 16,5 mois. Poste évolutif.
Notre client, acteur majeur de la Grande distribution en France, recherche dans le cadre de son développement, un nouveau Responsable adjoint Drive près de Gaillan-en-Médoc (33).
Votre mission: Les conseillers forment le cœur de France Travail. Ils assurent en première ligne notre mission de service public selon le principe de « faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin ». Votre mission met en valeur votre sens du relationnel - Vous informez et orientez les usagers qui contactent votre agence France Travail - Vous accueillez et délivrez aux demandeurs d’emploi des informations et conseils sur les démarches et les droits liés à l'indemnisation, au travers d’échanges par mail, téléphone ou en entretien (physique ou visio) - Vous assurez la sécurisation financière et le traitement du dossier d'indemnisation dans les délais impartis et contribuez ainsi à la satisfaction du demandeur d’emploi - Vous gérez, en tant qu'interlocuteur privilégié, les réclamations, les trop-perçus et mettez en œuvre la procédure de recouvrement le cas échéant - Vous établissez une relation personnalisée et proactive avec le demandeur d’emploi dans la gestion et le suivi du dossier d’indemnisation - Vous animez des ateliers collectifs sur des thématiques variées (création d’entreprise, accès à la formation…) - Vous pouvez peux être amené à représenter France Travail lors d’évènements extérieurs (salons, forums…) Découvrez le métier de conseiller(e) en charge de l'indemnisation avec Barbara au travers de cette vidéo : https://youtu.be/-E93vKKRCQU?si=pBTIhy2pSF0HVjcy Votre environnement de travail: Rejoignez France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.Une rémunération et des avantages attractifs : 13? mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un tuteur dès votre arrivée et d'un parcours de formation dispensé dans notre centre inter-régional de formation et dans votre agence/ service pour la mise en pratique. Compétences recherchées: Vous aimez être au contact d’un public varié. Vous êtes doté de qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous savez prendre des initiatives. Vous savez vous mobiliser pour obtenir des résultats, la satisfaction des usagers sera la vôtre. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et numériques. Enfin, votre connaissance du marché de l'emploi et votre curiosité intellectuelle, sont des atouts pour délivrer une prestation de qualité. Alors, n'hésitez pas et postulez ! A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.
Premier acteur du marché du travail en France avec 55 000 collaborateurs, plus de 900 agences et relais de proximité ainsi qu'un réseau de partenaires sur l'ensemble du territoire, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement. Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/.
Chef d'équipe poseur en menuiserie h/f - cdi Lieu : Tournan-en-Brie (77) Type de contrat : Temps plein - CDI Rémunération : Rémunération variable selon volume de chantiers et nombre d'éléments posés Nous recrutons un chef d'équipe poseur en menuiserie h/f pour encadrer et réaliser la pose de menuiseries extérieures (portes, fenêtres, volets...) au sein de notre entreprise en plein développement. Vos missions : * Organiser et superviser la pose de menuiseries (PVC, alu, bois) * Manager une petite équipe de poseurs * Assurer la qualité des travaux et le respect des délais * Être le contact technique principal sur chantier * Garantir la satisfaction client par un travail soigné Rémunération : * Salaire totalement variable, basé sur le nombre de chantiers réalisés et le volume d'éléments posés Profil recherché : * Expérience solide en pose de menuiseries * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation * Leadership et bon relationnel pour manager une équipe * Permis B indispensable (déplacements réguliers) Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 3 000,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 12 heures * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail de nuit * Travail en journée * Travail les jours fériés * Travail posté * Week-ends uniquement Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge du dévellopement de cette agence, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. Les modalités du poste Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : Selon les us et coutumes de la zone de chalandise Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. Avantages : - Agence fournie clé en main avec prise en charge de tous les frais de fonctionnement - Soutien des services supports pour faciliter votre activité au quotidien (informatique, comptabilité, communication, ressources humaines, travaux .) - Hotline disponible à tout moment - Formation continue à hauteur de 25 jours par an (expertise métaux, commercial, relationnel, finances.) Commissionnement : 16% de la Marge Brute Réelle dégagée sur l'agence, à raison de 50% pour chaque cogérant, sans plafonnement, avec un minimum garanti à hauteur de 1925 euros bruts par cogérant en cas de non atteinte d'un commissionnement à cette hauteur.Vous avez une vision entrepreneuriale ? Le goût du challenge ? Ce poste est fait pour vous ! Fort(e) d'une expérience commerciale réussie, d'un sens du relationnel imbattable, autonome, rigoureux/se, avec le sens des responsabilités, vous êtes bienvenu(e) chez OR EN CASH ! Une bonne connaissance et implication locale serait un plus pour faire rayonner l'agence que vous intégrerez en cogérance avec le/la gérant(e) actuel(le). Nous vous proposons d'intégrer une entreprise où votre rémunération est directement liée à la rentabilité de votre agence et donc de votre travail, sans limites car les commissions ne sont pas plafonnées ! En résumé, c'est un poste d'intrapreneur. 5 ans d'expériences dans le domaine commercial réussie ou Bac+2 vente serait un plus.
Or en Cash compte plus de 110 agences à travers la France et est le N°1 français de l'achat des métaux précieux et aspire à le devenir en vente d'Or d'investissement. La proximité, la confiance, la confidentialité, la sécurité et la transparence auprès de ses clients sont les cinq piliers faisant d'Or en Cash le leader du domaine. Le Groupe, en forte croissance depuis sa création en 2009, compte aujourd'hui plus de 170 collaborateurs.
Nous recrutons actuellement un(e) Carreleur/se en Intérim pour une mission dans le secteur du second œuvre à Lesparre Medoc (33). ?Afin de mieux comprendre votre parcours, vos objectifs et vos aspirations professionnelles, nous vous accueillons en entretien directement en agence.Notre engagement quotidien : vous guider pas à pas dans votre recherche d'emploi pour vous aider à décrocher le poste qui vous correspond vraiment.Notre agence s'appuie sur des valeurs fortes telles que la réactivité, la proximité et la transparence, qui façonnent notre manière de travailler. Vos missionsRattaché(e) au chef de chantier, vous serez amené(e) à réaliser la création de douches italiennes. Missions principales du poste: Préparation méticuleuse de la surface de poseMesure et découpe précise des carreauxPose des carreaux en respectant les normes de sécurité et de qualitéApplication du mortier et des joints avec rigueurFinition soignée et nettoyage du chantier Pré-requisAvec Aquila RH' Bordeaux-Mérignac, vous bénéficierez de nombreux avantages : Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission (IFM) + 10% d'indemnité compensatrice de congés payés (ICCP)Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos IFM et ICCP via notre programme de fidélité MyBonusVotre épargne rémunérée à 5% par an en 2024Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€, versée en janvier 2025Accédez au CLUB AVANTAGES COULEUR' dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise par Intérimaires Santé et d'un accès au FASTT : réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfants, aides au logement.Percevez une prime si vous parrainez un proche !Un parcours de formations individualisées (CACES, habilitations, AIPR.) selon ancienneté Vos contrats de mission et bulletins de salaire sont entièrement dématérialisés et accessibles à tout moment en téléchargement. Profil recherchéNous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) compétent(e) et minutieux(se) dans son travail, qui possède de préférence une expérience notable dans le secteur du carrelage. Votre minutie et votre aptitude à collaborer seront des qualités indispensables pour ce rôle. Niveau N2P2 ou N3P1 de qualificationUne expérience dans le secteur du carrelage est souhaitée.Formation en carrelage appréciée.Aptitude à collaborer en équipeOrganisation soignée et rigueur dans la réalisation des tâches. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € par heure
Description du poste : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).***Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle***Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial***Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :***- Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.***- Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Description du profil : Votre profil :***Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire.***Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e).***Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation.***Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe.***Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, . ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ?***une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance***Une rémunération attractive ( fixe de 2500 à 3000 euros bruts selon le profil + primes trimestrielles sur objectifs)***Une voiture de fonction 5 places avec carte essence***Un téléphone et un ordinateur portable***Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an)***Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h***Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner;***De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
RESPONSABILITÉS : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie). • Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle • Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial • Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion : • Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes. • Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional...). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire. • Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e). • Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation. • Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe. • Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, ... ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? • une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance • Une rémunération attractive ( fixe de 2500 à 3000 euros bruts selon le profil + primes trimestrielles sur objectifs) • Une voiture de fonction 5 places avec carte essence • Un téléphone et un ordinateur portable • Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an) • Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h • Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner; • De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes.
Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader du secteur du Service à Domicile. Avec + de 150 agences en France et +8000 salariés, Vitalliance accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et les personnes en situation de handicap. Pour accompagner notre développement, nous recherchons de nouveaux talents prêts à relever le défi d'une année 2025 ! Nous recrutons un(e) Responsable d'agence pour notre future ouverture d'agence à Lesparre-Médoc (33).
Missions détaillées disponibles dans la description du poste.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre RH expérimenté - Expérience de Direction RH opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Le Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour l'un de ses clients un(e) Usineur / Tourneur en contrat à durée indéterminée (CDI), basé à Gaillan en Médoc, à proximité de Lesparre-Médoc. Description du Poste : En tant qu'Usineur / Tourneur, vous aurez l'opportunité de travailler sur des produits de haute qualité, élaborés à partir de matériaux composites et d'alliages métalliques. Vous serez impliqué(e) dans la fabrication de rouleaux techniques destinés à des machines ainsi que de pièces de structure pour le secteur de l'aéronautique, ce qui constitue un enjeu majeur en termes de précision et de fiabilité. Missions Principales :Interpréter et analyser des plans techniques pour préparer l?usinage.Appliquer les techniques d'usinage appropriées en fonction des matériaux et des spécificités de chaque produit.Effectuer le montage et le réglage des machines-outils afin d'optimiser le processus de production.Utiliser les outils de contrôle dimensionnel pour garantir la conformité des pièces fabriquées. Compétences Requises : Le candidat idéal devra posséder des compétences solides dans les domaines suivants :Lecture de plans techniques et de schémas de fabrication.Techniques d'usinage avancées et maîtrise des conditions de coupe.Compétences en montage et réglage des machines-outils.Utilisation efficace des moyens de contrôle pour assurer la qualité des produits finis.
"""L'ANEFA Gironde vous propose :/r/n/r/nÉlevage porcin situé à Saint Germain d’Esteuil (33), recherche pour son engraissement un/une agent d’élevage (CDD de remplacement – 6 mois). Travail en équipe de 3./r/n/r/nDescription du poste :/r/n Vous interviendrez sur l’atelier engraissement et fabrication d’aliment à la ferme (FAF) : suivi des repas, pilotage par ordinateur, soins aux animaux, déplacement des animaux, lavage haute pression, travail en hauteur (silo tour), réception des céréales, pilotage de la FAF. /r/n/r/nEntretiens et réparation du bâtiment et des abords : clôture, petite maçonnerie, débroussaillage…/r/n/r/nProfil : Vous êtes animalier. Vous possédez les connaissances technique de base de l’élevage, vous êtes bricoleur (euse), vous êtes motivé(e) et rigoureux (se)./r/n/r/nTemps de travail : 35 heures/semaine/r/n/r/nPoste à pourvoir rapidement./r/nPossibilité d’évolution./r/n/r/nConvention collective nationale production agricole./r/n/r/nCette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise./r/n/r/n"""
Description du poste : Osez, entreprenez, vivez l'aventure entrepreneuriale avec O2 en devenant chef(fe) d'entreprise dans les services à la personne ! Vous réfléchissez aujourd'hui à une reconversion qui ait du sens, ou vous souhaitez investir votre énergie dans un nouveau secteur . Vous avez à cœur de devenir un acteur au service de l'humain, tout en équilibrant votre vie professionnelle et votre vie personnelle. En devenant chef(fe) d'entreprise avec O2 vous proposerez des services essentiels et en constante croissance aux particuliers de la ville de Lesparre-Médoc : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap & incapacité temporaire et soutien scolaire.***Investissement global pour entrer dans le réseau : 81 500 € CA à deux ans : +325 000€***A quoi ressemblera votre vie de tous les jours ?***Vous développerez votre clientèle avec l'appui de notre notoriété * Vous recruterez vos intervenants et encadrants d'agence afin de répondre aux besoins de vos clients * Vous créerez du lien en local en nouant des partenariats avec les autres acteurs de votre ville * Vous piloterez les indicateurs de performance de votre centre de profits Nos forces deviendront vos atouts :***Nous avons éprouvé notre modèle auprès de 140 agences en propre avant de le déployer en franchise : nos méthodes et process sont reconnus, * Nous vous accompagnerons de A à Z dans votre projet : avec un chargé de développement dédié à la construction de votre projet puis par un animateur dédié au succès de votre aventure de chef d'entreprise, * Vous êtes formé dans notre centre de formation agréé avant votre ouverture et tout au long de votre vie de franchisé, * Nos services supports (RH, juridique, marketing et communication.) collaboreront à votre réussite (400 experts au siège) Description du profil : Vos compétences et expériences potentielles : Vous êtes directeur-directrice de centre de profits/ responsable d'une agence spécialisée (services à la personne, ressources humaines...), vous êtes un manager confirmé (l'expérience peut être acquise dans des secteurs divers de services : restauration, retail..), et vous possédez une appétence pour le commerce et la relation clientèle/ Vous travaillez dans le secteur hospitalier sur des fonctions managériales et souhaitez être un acteur supplémentaire de votre ville. Vous vous intéressez fortement à l'entrepreneuriat et plus particulièrement à la franchise.
Description du poste : Comment envisagez-vous votre rôle en tant que Médecin chirurgien gynécologue obstétricien (F/H) en clinique ? Le professionnel pratiquera la gynécologie obstétrique au sein d'une clinique renommée. - Assurer le suivi médical des patient.e.s tout au long de leur grossesse - Réaliser des interventions chirurgicales en gynécologie obstétrique dans le respect des protocoles établis - Participer activement aux consultations et examens médicaux pré et post-natals auprès des patient.e.s Les périodes de remplacement sont les suivantes : - du lundi 31/03/25 à 08h au lundi 07/04/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 16/06/25 à 08h au lundi 23/06/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 21/07/25 à 08h au lundi 28/07/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 11/08/25 à 08h au lundi 25/08/25 à 08h au tarif de 11 200.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 15/09/25 à 08h au lundi 22/09/25 à 08h au tarif de 5 600.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) - du lundi 22/12/25 à 08h au lundi 05/01/26 à 08h au tarif de 11 200.00 euros nets avant impôt tout compris (ICCP, indemnité de fin de contrat, et frais de déplacement) Astreintes tous les soirs + week-end. Conditions : - Logement : en chambre en internat - Repas : pris en charge. - Statut : salarié Informations complémentaires : Service : GYNECOLOGIE - OBSTETRIE Prise en charge de la salle de naissance et du service de post-partum (10 lits) Activité de chirurgie gynécologique et IVG Consultations de gynécologie, d'orthogénie et d'obstétrique Les pratiques professionnelles sont : - en consultations gynécologie : frottis, échographie pelvienne, prélèvements vaginaux, biopsies, colposcopie, pose retrait changement DIU, pose retrait implant, consultation pré et post natale, prescriptions diverses - en consultation et suivi de grossesse : dossier maternité + déclaration de grossesse, IVG médicamenteuse + bloc, échographie et datation + suivi + contrôle de croissance, écho doppler des vaisseaux, échographie du col, amniocentèse - interventions chirurgicale : ligature de trompes retrait DIU sous AG, Bartholinite, Hystérectomie, césarienne, IVG par aspiration, kystectomie, Curetage sur grossesse arrêtée, Oelioscopie exploratrice +é preuve au bleu, ovariectomie, myomectomie laparo pour fibrome, hystéroscopie, retrait de corps étrangers, conisation, nymphoplastie. Logiciel : HOPITAL MANAGER L'inscription à l'ordre est obligatoire pour ces remplacements. Description du profil : Dans le cadre de l'expansion de ses services, notre client recherche un médecin gynécologue obstétricien (F/H) dédié et compétent. - Diplôme d'État de docteur en médecine spécialisé en gynécologie-obstétrique requis - Capacités d'écoute active et d'empathie pour un accompagnement patient optimal - Aptitude au travail en équipe au sein d'un établissement médical - Rigoureuse connaissance des protocoles et des techniques médicales avancées Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O16868
RESPONSABILITÉS : Afin de constituer nos équipes pour les vendanges 2025, nous recrutons en contrat à durée déterminée un.e Caviste Vendanges Sous la direction du Responsable Vignes et Vins, vous avez pour objectif d'assurer le travail de cave en accord avec les règles définies. Les travaux de chai réalisés doivent garantir la qualité, la conformité et la continuité des vins du Château Patache d'Aux. Vos missions sont les suivantes : • Préparer le chai avant vendanges (nettoyage et entretien) ; • Participer au test de maturité ; • Effectuer les travaux de la réception jusqu'au décuvage ; • Assurer les opérations de vinification (extraction, apport de produits œnologiques...) ; • Garantir l'identification et la traçabilité des vins ; • Réaliser le nettoyage du chai et des pressoirs. PROFIL RECHERCHÉ : De formation Bac Pro Agricole ou BTS viticulture et œnologie (non obligatoire), vous disposez idéalement d'une expérience d'un an dans un poste similaire ou dans le domaine du vin. Animé.e par une passion pour le vin, vous faites preuve d'une implication notable dans les missions qui vous sont confiées. Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec vos collègues tout en favorisant une ambiance de travail positive et dynamique Vous êtes force de proposition sur l'amélioration des pratiques, tout en assurant une gestion efficace au Chai. Vos actions, liées avec l'aspect réglementaire de votre métier, témoignent de votre sensibilité et de votre engagement envers les règles d'hygiène et de sécurité. Pour candidater Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d'accompagnement. Processus de recrutement Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez le manager en présentiel à Bégadan ou en visioconférence. Type de contrat : CDD saisonnier Durée du contrat : 3 mois Prise de poste : début septembre 2025 Localisation : Bégadan (33) Autres avantages : possibilité de mise à disposition d'un logement sur place (si domicile situé hors région), prime repas
Antoine Moueix Propriétés, filiale d'AdVini (277 M€ de CA, 950 collaborateurs), est un acteur bordelais historique basé à Libourne depuis 1902. La société possède 5 propriétés sur la rive droite et gauche de Bordeaux, dont Château Capet-Guillier et Château Patache d'Aux. Avec plus de 230 ha cultivés, Antoine Moueix pratique une viticulture durable et innovante, produisant des vins sains, expressifs et respectueux de leurs terroirs, ouverts à la recherche environnementale. www.antoinemoueix.com
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons, pour notre enseigne AUTODISTRIBUTION AQUITAINE, site de LESPARRE MEDOC (33), un : Vendeur Conseil H/F Au sein d'un magasin vous êtes en charge de l'accueil et de l'accompagnement des clients professionnels et particuliers (appels téléphoniques et comptoir) dans leur choix de produits et de services, du devis à la commande de marchandises jusqu'à l'encaissement des transactions. Vos principales missions : - Conseiller les clients en leur apportant des informations techniques sur les produits (qualifier les besoins en pièces détachées, proposer des solutions alternatives, réaliser des ventes complémentaires...) ; - Promouvoir les services de l'entreprise et les promotions en cours dans le souci d'optimiser les ventes. PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans, dans le domaine de la vente au comptoir BtoB & BtoC, notamment en pièces détachées pour l'automobile ou le poids lourds. Passionné par la vente, vous êtes attentif à la satisfaction de vos clients, et vous possédez idéalement des connaissances sur l'environnement mécanique, peinture et/ou carrosserie. La rémunération sera étudiée selon le profil.
Autodistribution est l'enseigne principale de PHE. Elle est constituée de 6300 collaborateurs en France et regroupe l'ensemble des activités de distribution de pièces détachées automobiles, poids lourds et propose un ensemble de services à destination de ses clients réparateurs. L'activité regroupe 24 enseignes de distribution sur l'ensemble du territoire organisée sur 2 zones géographiques.
Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps partiel (27 h/semaine) sur QUEYRAC (33340 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur QUEYRAC (33340 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps partiel (28 h/semaine) basé à LESPARRE-MéDOC (33340 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur QUEYRAC (33340 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Remplacer le titulaire de l'officine - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : -- REMUNERATION --***Une rémunération attractive non plafonnée * Touchez jusqu'à 100% des honoraires d'agence * + de 700 conseillers réalisent un chiffre d'affaires annuel supérieur à 100 000€***-- AVANTAGES -- Rejoindre SAFTI, c'est participer à la réalisation de véritables projets de vie, avec un quotidien qui n'est jamais le même, grâce à :***Des outils performants et une large diffusion de vos annonces immobilières * Une formation de grande qualité et un accompagnement personnalisé par des experts de l'immobilier * Une assistance hotline juridique, administrative, comptable, informatique et commerciale * La possibilité de créer et développer votre propre équipe de conseillers indépendants en immobilier * L'accompagnement de proximité d'un parrain dès le démarrage de votre activité * Et surtout, un métier passionnant !***-- MISSIONS -- Vos missions en tant que Conseiller Indépendant en Immobilier SAFTI :***Accompagner vos clients vendeurs et acquéreurs pendant toute la durée de leur projet immobilier * Développer votre portefeuille de mandats immobiliers * Organiser les visites des biens immobiliers * Gérer la négociation * Assister vos clients jusqu'à la signature de l'acte de vente chez le notaire Description du profil : -- L'opportunité de rejoindre SAFTI est ouverte à tout le monde ! -- Vous êtes expérimenté ou en reconversion professionnelle et vous souhaitez devenir votre propre patron ? Quel que soit votre profil, le réseau SAFTI vous forme et vous accompagne. Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet de 3 mois. Vous intégrez une équipe de conseillers et bénéficiez du soutien de plus de 200 personnes au siège.***Plus de 97% de nos conseillers immobiliers sont satisfaits !
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à GAILLAN EN MEDOC qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se rendre à son lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale. - Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur d'un établissement où les sujets stimulants, les fortes valeurs humaines et les défis excitants vous attendent afin d'enrichir votre parcours professionnel et contribuer au bien-être des patient(e)s. Comment contribuer à améliorer le bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) dans notre établissement? Au sein de notre établissement pour personnes âgées, vous assurez le suivi médical dans une perspective de bien-être. - Fournir des soins infirmiers de qualité, en respectant les protocoles et procédures établis - Accompagner chaque résident avec écoute et bienveillance, veillant à leur confort quotidien - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un suivi médical personnalisé et adapté à chaque résident Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Vacation - Durée: 61/jours - Salaire: euros/heure Le candidat idéal est un(e) infirmier(e) dévoué(e) avec une première expérience en établissement de santé. - Diplôme d'État infirmier obligatoire - Compétence en accompagnement et soins personnalisés pour personnes âgées - Aptitude à assurer le suivi médical et le bien-être des résidents - Sens de l'écoute et engagement envers la bien-traitance et le confort des patients Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics, est à la recherche d'un Mécanicien Travaux Publics passionné et expérimenté pour renforcer son équipe. Rejoignez une société dynamique où l'innovation et la qualité sont au cœur des préoccupations. Description du poste : En tant que Mécanicien Travaux Publics, vous serez chargé de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des engins de chantier. Vous jouerez un rôle crucial en garantissant la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements, contribuant ainsi au succès des projets de l'entreprise. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques des engins de chantier. * Effectuer les réparations nécessaires sur les équipements. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des équipements :***Assurer l'entretien régulier des engins selon les standards et les préconisations des constructeurs. * Effectuer les contrôles de sécurité et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité et la sécurité des équipements. Documentation et rapports :***Renseigner les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les logiciels de diagnostic et de gestion de l'atelier. Collaboration et communication :***Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de l'atelier et les autres départements. * Communiquer efficacement avec les chefs de chantier pour expliquer les travaux effectués et les recommandations. Description du profil :***Formation en mécanique (CAP, Bac Pro, BTS, ou équivalent). * Expérience significative en tant que mécanicien travaux publics. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des engins de chantier. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Connaissance des outils informatiques de diagnostic.
Le E.LECLERC de Lesparre Médoc est constitué de plusieurs centres de profits répartis sur plus de m2, dont: - un Hypermarché (parapharmacie, espace culturel...) - un Brico - un Centre auto Dans sa volonté de poursuivre son développement commercial, le E.LECLERC de Lesparre Médoc recrute un poste de CHEF DE RAYON FRAIS F/H CHEF DE RAYON FRAIS F/H Rattaché(e) au directeur, il s'agit de gérer le compte d'exploitation du rayon Frais et en garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats ainsi que de stocks. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociation, commandes, relances, litiges). En collaboration avec son équipe, vous participez à la vente et veille au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant(e) de la qualité des produits ou services rendus à la clientèle en matière d'hygiène et sécurité alimentaire, vous contrôlez les mises en application de ses directives. Vous animez et encadrez une équipe de vendeurs ou d'employés commerciaux, dans le respect des règles sociales en vigueur. Vous êtes le (la) garant(e) d'une bonne ambiance de travail au sein de son équipe, que vous motivez dans une relation centrée client. Vous facilitez l'intégration et la formation de ses Collaborateurs. Vous assurez les entretiens de recrutement. Vous participez à l'évaluation de ses collaborateurs. Vous êtes placé(e) sous la responsabilité du Responsable du magasin. Plus précisément la fonction s'articule autour des trois axes suivants: - Gestion de l'équipe : - recruter, et intégrer les nouveaux collaborateurs ; - animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés (CA, parts de marchbr>- organiser et planifier le travail de l'équipe (horaires, planningbr>- évaluer les collaborateurs (suivi professionnel et bilan professionnel) ; - maîtriser la réglementation sociale et la faire appliquer (respect des horaires, avertissement, congés payésbr> - Gestion commerciale : - analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale (promotions, carte de fidéliten collaboration avec le Chef de département ; - analyser la concurrence (relevé de prix et d'implantation) ; - concevoir des idées nouvelles pour promouvoir et vendre les produits - vérifier les approvisionnements ; - planifier, déléguer et contrôler le travail de son adjoint et/ou équipe ; - déterminer le plan d'implantation de ses rayons et des opérations commerciales promotionnelles ; - La Gestion des rayons : - garantir la bonne tenue des rayons (propreté, agencementbr>- suivre, à l'aide de tableaux de bord, les objectifs fixés, le chiffre d'affaires, la marge bénéficiaire et les frais de personnel ; - contrôler et maîtriser la gestion des stocks selon des méthodes de gestion rigoureuses ; tenue des démarques, des décotes, de la cassebr>- fixer les prix de vente dans le respect de la politique commerciale du magasin ; - analyser la concurrence (prix, marché, implantation) ; - maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, de marge et de rentabilité ; - évaluer et contrôler les résultats et déclencher éventuellement les actions nécessaires pour procéder aux corrections.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité en Travaux Publics et VRD, nous recrutons un(e) Chef(fe) de Chantier pour assurer le bon déroulement de nos chantiers, qu'il s'agisse d'aménagements urbains, d'infrastructures linéaires ou de réseaux divers. Au cœur de l'action, vous serez le(la) garant(e) du bon déroulement des opérations, de la préparation du chantier jusqu'à la livraison finale. Votre quotidien ? Anticiper : Vous gérez les autorisations nécessaires (DICT), analysez les besoins en ressources, planifiez les interventions et répartissez les équipes selon les compétences et les exigences du chantier. Lancer : Vous préparez le chantier dans les règles de l'art : coordination des livraisons, installation sur site, intégration des sous-traitants, et élaboration du Plan de Prévention Environnementale. Superviser : Vous veillez au respect strict des consignes de sécurité, suivez le bon avancement des travaux, et garantissez les délais. Vous êtes aussi l'interlocuteur(trice) des partenaires : MOA, MOE, collectivités. Fédérer : Manager de proximité, vous encadrez les équipes sur le terrain, animez les réunions de chantier, et veillez à la motivation comme au développement des compétences. Vous êtes aussi en lien avec les services RH pour la gestion quotidienne : plannings, suivi d'activité, entretiens. Profil recherché : De formation minimum BAC+2 dans le domaine des TP ou Génie Civil Ou vous possédez une expérience professionnelle de 10 à 15 ans dans une fonction de Chef d'Equipe, avec une compétence dans le domaine des travaux publics Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e chef-fe de chantier rigoureux, réactif et autonome. Vous aimez être responsable de la réalisation et l'organisation de votre chantier. Vous êtes reconnu(e) pour votre autorité naturelle, mais aussi pour votre capacité à dialoguer avec vos équipes comme avec les autres intervenants du projet. En tant que vrai référent technique, vous êtes une personne fiable et dynamique sur qui on peut compter.
LTd
Notre client est une clinique située à LESPARRE MEDOC qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Prêt(e) à transformer des vies dans un rôle d'Infirmier(e) en clinique ? Vous aurez à cœur d'assurer le bien-être des patients au sein d'un environnement dynamique et stimulant. - Surveiller l'état de santé des patients et administrer les soins nécessaires - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer et suivre les plans de traitement personnalisés - Assurer un accueil chaleureux et fournir des conseils professionnels aux patients et à leurs familles. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat : Intérim - Durée : 30/jours - Salaire : 20 euros/heure - Horaires : 7h15-19h45 Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Indemnité kilométrique - Logement Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O16871
Description du poste : Comment contribuer à améliorer le bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(ère) dans notre établissement? Au sein de notre établissement pour personnes âgées, vous assurez le suivi médical dans une perspective de bien-être. - Fournir des soins infirmiers de qualité, en respectant les protocoles et procédures établis - Accompagner chaque résident avec écoute et bienveillance, veillant à leur confort quotidien - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un suivi médical personnalisé et adapté à chaque résident Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Vacation - Durée: 61/jours - Salaire: 13.59 euros/heure Description du profil : Le candidat idéal est un(e) infirmier(e) dévoué(e) avec une première expérience en établissement de santé. - Diplôme d'État infirmier obligatoire - Compétence en accompagnement et soins personnalisés pour personnes âgées - Aptitude à assurer le suivi médical et le bien-être des résidents - Sens de l'écoute et engagement envers la bien-traitance et le confort des patients Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s'investir. Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd'hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simpl...
Dans nos ateliers, vous êtes en charge de :Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétenceAssurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparationDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client
Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP Disposez d'une expérience dans le poste Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile Etes titulaire d'un permis B
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Abitat services recherche dans le cadre d'un CDI à temps partiel, 1 ASSISTANT MENAGER (H/F), de 10 heures à 30 heures hebdomadaire, en fonction de votre disponibilité. Votre mission sera d'effectuer des prestations en fonction du cahier des charges défini entre l'entreprise et le client. Les prestations s'effectuent sur votre secteur Vous aurez à charge : - L'entretien du logement : séjour, cuisine, salle de bain, sanitaires, chambres : dépoussiérer le mobilier, aspiration et lavage des sols, nettoyage des appareils électroménagers... - La gestion du linge : utilisation de la machine à laver, étendre le linge, repasser, plier et ranger (sur demande du client). - Remise en état Planning du lundi au vendredi, éventuellement le samedi Amplitude Horaire : 8h30 - 18h00. Les horaires sont adaptables en fonction de votre disponibilité Prise de poste dès que possible
Description du poste : Emploi chirurgien dentiste jeune thèsé Lesparre 33 : Vous êtes en cours de rédaction de thèse ou vous venez de l'obtenir ? Conscient que l'accompagnement dans le début de votre activité est primordial, nous avons sélectionné pour vous des centres et cabinet dentaires proposant un coaching sur mesure. L'ADN de ces structures axées sur le compagnonnage et le partage des connaissances, vous proposent les avantages suivants : ✅ Aide à l'établissement des plans de traitement ✅ Études de cas cliniques ✅ Accompagnement possible au fauteuil ✅ Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail ✅ Possibilité d'assister à la réalisation de cas complexes (Facettes, implants, greffes osseuses, extractions.) ✅ Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil ✅ Matériel dernière génération (Reciproc, empreinte optique, 3D.) ✅ Aucun minimum de chiffre d'affaire ne sera imposé ✅ Statut Salarié ou Libéral (1 à 5 jours par semaine) ✅ Rémunération en salarié : de 30% (avec un salaire minimum garanti) ✅ Rémunération en libéral : de 40 à 60% Spécialisé dans le recrutement dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons aussi la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans nos centres et cabinets dentaires partenaires afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...). L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant des opportunités ciblées à temps plein ou partiel en fonction de la localisation souhaitée (sur toute la France) Avantages sociaux : Prévoyance santé, mutuelle, tickets restaurants, frais de transports. Localisation possible : Sur toute la France et Dom Tom Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodondiste, endodondiste... ☎️ Conta ctez-nous au : 07 80 90 13 53
