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INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDD 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? - Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? - Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? - Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Un poste en CDD 35h, en statut employé pendant 1 mois, - Une rémunération avec un salaire mensuel brut de 1 932 €, - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
La société Centre abattage Chalais recherche des Ouvriers / Ouvrières d'abattoir. La structure abat plusieurs espèces locales : bœuf, veau, porc, agneau, dans le respect du bien-être animal, de la nature et des Hommes. Les missions sont : -Réalisation des opérations d'abattage selon les normes en vigueur . -Eviscération et tri des abats. -Contrôle de la qualité des viandes -Nettoyage et entretien des équipements -Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché : - Vous disposez d'une expérience dans le domaine agricole. - Vous avez une première expérience sur un poste similaire, ou vous avez l'habitude et êtes en confiance avec la gestion des animaux. - Votre savoir-être : ponctuel, organisé et bienveillant. A la prise du poste, vous serez intégré, accompagné et formé au respect des règles de bien-être animal, d'hygiène et de sécurité au cours d'une formation en interne prévue avec le responsable de production.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un/une charpentier couvreur passionné et motivé pour rejoindre notre équipe de professionnels. Si vous aimez le travail en extérieur, avez le souci du détail et souhaitez évoluer dans une ambiance conviviale, cette offre est faite pour vous ! Tu envisages une réorientation professionnelle ou changer de vie ? Viens nous rejoindre et découvre de nouvelles opportunités Description du poste : - Réalisation de charpentes traditionnelles ( Neuf ou rénovation) - Pose de couverture - Réparation et rénovation de toitures - Travail en hauteur et respect des règles de sécurité - Déplacement sur chantiers - Intervention sur des travaux de menuiserie (pose de portes, fenêtres, etc.). - Participation à des travaux de cloisonnement et de pose de plaques de plâtre (placo). - Lecture de plans et respect des normes de sécurité. Profil recherché : - Expérience en tant que charpentier couvreur de 2 ans souhaitée (débutants acceptés si expérience professionnelle similaire) - Maîtrise des techniques de charpente et couverture - Compétences en menuiserie (un atout). - Connaissances de base en placo (un plus). - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Permis B souhaité Ce que nous offrons : - Un environnement de travail agréable et convivial - Formations régulières et opportunités de progression - Matériel et équipement de qualité - Salaire attractif selon expérience - CDI - Prime de fin d'année et évènements festifs - Horaire : Dépôt à 7h30 - 35h00 + heures supplémentaires
En tant que Boucher Désosseur H/F, vous jouerez un rôle clé dans la préparation de nos produits. Vous serez chargé(e) de : - Désosser et parer les viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Garantir la qualité et la présentation des morceaux destinés à la vente. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le travail en atelier. - Participer à la gestion des stocks et au contrôle de la traçabilité des produits. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Boucher - ou disposez d'une expérience significative en tant que désosseur. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) de la qualité du travail bien fait. - Vous appréciez le travail en équipe et avez un bon relationnel - débutant(es) accepté(es) si diplôme Conditions de travail : Travail en matinée de 4h à 12h du lundi au jeudi et le vendredi de 5h à 8h. heures de nuit. Certains vendredis non travaillés vous offrant des week-ends de 3 jours. Avantage : - Prime de transport 1 Euros / jour travaillé - Prime d'habillage 30 Euros /mois - Mutuelle entreprise - Prime annuelle équivalent un à 13-ème mois - Heures supplémentaires Une formation interne pourra être mise en place selon votre profil et expérience.
Description du poste : Notre établissement est à la recherche d'agents de service pour intervenir chez un de nos clients. Votre mission sera d'intervenir du lundi au vendredi de 6H à 9H pour l'entretien des bureaux et sanitaires et de 9H à 12H le vendredi pour l'entretien des ateliers. Vous serez en charges des missions suivantes : * Entretenir les locaux de travail au quotidien ; * Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu...) ; * Assurer le bon entretien du matériel de nettoyage ; * Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Description du profil : Nous recherchons une personne autonome et polyvalente, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) ? Doté(e) d'un véritable sens du service, vous savez être réactif(ve) et vous rendre disponible? N'hésitez plus, postulez !
Nous recherchons pour l'un de nos Adhérents, un Cuisinier H/F pour un poste en CDD, sur le secteur d'Aubeterre sur Drone. Vos missions : - Réaliser et contrôler la qualité gustative des préparations chaudes ou froides - Réaliser les cuissons nécessaires - Dresser de façon qualitative les plats - Garantir le respect des différents régimes alimentaires - Veiller au respect des quantités préparée et servies - Respecter les règles d’hygiène (HACCP) - Entretenir le matériel de cuisine et les locaux - Contrôler la réception des livraisons- Vous avez un CAP cuisinier au minimum - Maîtrise des protocoles d’hygiène, des techniques culinaires et des outils de gestion - Compétences en management d’équipe, en planification et suivi budgétaire - Capacité à concevoir et porter des projets autour de la restauration - Esprit d’écoute, sens du service, rigueur et dynamisme - Bonne communication avec les équipes médicales et les animateurs -
Le Groupement d'Employeurs de la Charente, GE16, véritable moteur de l'emploi local, a été créé il y a plus de 15 ans par des entreprises engagées en Charente. Pourquoi travailler dans un Groupement d'Employeurs ? Modalités adaptables (temps plein, temps partiel, temps partagé) sur tout le territoire ; Réseau de plus de 150 entreprises, suivi d'intégration, montée en compétences ; Avantages compétitifs (salaires alignés, CSE, mutuelle, primes, remboursement frais kilométriques, dém...
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Rejoignez une entreprise innovante dans la transformation des métaux ! Plieur sur Commande Numérique (H/F) Vous aimez le travail du métal et la précision ? Vous rêvez d’évoluer dans un atelier moderne avec des machines à la pointe de la technologie ? Une entreprise spécialisée dans la transformation des métaux (acier, inox, aluminium, galva) recherche son prochain talent ! Votre mission : - Programmer et piloter des plieuses numériques pour transformer des feuilles métalliques en pièces parfaites. - Lire les plans et concrétiser les projets clients. - Garantir la qualité et le respect des délais, tout en travaillant en équipe. Ce que nous offrons : - Un CDI dans une entreprise solide et innovante. - Des machines modernes et un environnement de travail motivant. - La possibilité de développer vos compétences et de progresser. - Une équipe accueillante et dynamique. Envie de faire partie de l’aventure ? Envoyez votre CV et lettre de motivation dès maintenant et rejoignez un secteur où votre talent fera la différence !Vous êtes notre candidat idéal si : - Vous avez une expérience ou une formation en pliage CNC (1 à 2 ans) - Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et passionné(e) par le métal. - Vous aimez travailler en équipe et relever des défis techniques.
Agence d'emploi généraliste basée en Charente, plus précisément sur Cognac. Cognac Intérim vous accompagne dans votre quête professionnelle. Nous mettons en relation les clients et les candidats dans les domaines de la Restauration, du bâtiment, et de l'industrie technique.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Cabinet de recrutement par approche directe et par annonces dédié au continent Africain, Fed Africa intervient sur des fonctions Middle et Top Management, avec pour vocation d'accompagner les entreprises locales et internationales dans leur développement en Afrique et au Moyen-Orient. Nous recrutons pour notre client, acteur majeur de la Fintech en Afrique, un Manager offres, outils et process - Paiement marchand. Poste basé à Abidjan. Votre mission principale à ce poste, est de développer des offres, outils et process liés au paiement marchand et d'apporter toute forme de support aux filiales à ce sujet. Vos activités incluront notamment: o Analyser le marché (benchmark) et les besoins client; faire une revue de nos offres, côté marchand et côté payeur ; o Identifier les leviers pour l'attractivité des offres. Etudier notamment le pricing ; o Proposer une gamme d'offres adaptées aux filiales ; o Développer les offres de services apportées par le Groupe ; décliner ces offres selon les segments (informels, verticales etc.) ; analyser la faisabilité et ajuster ; o Proposer des programmes d'animation des marchands ; o Contribuer à l'évolution des Reporting ; o Analyser les besoins client; faire une revue des outils et un benchmark de la concurrence ; o Définir ou faire évoluer les interfaces digitales marchand et formuler les besoins d'APIs marchands ; o Proposer des évolutions nécessaires en collaboration avec les pays ; o Faire une revue des process existants : onboarding marchand, sortie des UV (cash out, virement bancaire), reporting, support client marchand etc. ; o Identifier les points d'amélioration et définir les standards à atteindre ; o Proposer un plan d'amélioration des process en collaboration avec les filiales ; o Déploiement des plans d'amélioration continue. * Expérience dans la constitution d'un réseau de marchands accepteurs de moyens de paiement ; * Excellente connaissance du monde du paiement mobile ; * Excellentes capacités marketing : analyse des marchés, création d'offres, Go to market ; * Excellentes capacités techniques et digitales dans le domaine du paiement et des outils associés ; * Excellente connaissance du marché des Fintech en Afrique ; * Créativité et force de proposition ; * Autonomie et sens de l'initiative ; * Capacités relationnelles, esprit d'équipe ; * Capacité à produire des analyses chiffrées et des présentations de qualité; * Proactivité ; capacité à identifier des opportunités et proposer de nouvelles méthodes.
Cabinet de recrutement par approche directe et par annonces dédié au continent Africain, Fed Africa intervient sur des fonctions Middle et Top Management, avec pour vocation d'accompagner les entreprises locales et internationales dans leur développement en Afrique et au Moyen-Orient. Nous recrutons pour notre client, acteur majeur de la Fintech en Afrique, un Manager offres, outils et process - Paiement marchand. Poste basé à Abidjan.
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur MONTMOREAU (16190 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Mettre à jour les étiquettes-prix Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
L'entreprise Le Groupe Arbor est un acteur industriel français reconnu dans la transformation du bois, regroupant plusieurs sites de production spécialisés dans le placage, le contreplaqué et les panneaux techniques. Le site Toubois, basé à Chasseneuil-sur-Bonnieure (16), emploie environ 110 collaborateurs et s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue, de qualité produit et de respect de l'environnement. Dans le cadre de son développement et pour renforcer la structuration de sa fonction Ressources Humaines, Toubois recherche un(e) Assistant(e) RH pour accompagner la gestion quotidienne du personnel et le relais des actions RH du Groupe. Vos missions principales Rattaché(e) au Responsable RH Groupe et en lien fonctionnel avec la Direction du site, vous assurez la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines pour l'ensemble du personnel. À ce titre, vous : * Gérez l'administration du personnel : contrats, absences, visites médicales, dossiers salariés, suivi des périodes d'essai et des tableaux de bord RH ; * Collectez, contrôlez et transmettez les éléments variables de paie au service paie Groupe ; * Participez à la préparation des réunions CSE (convocations, documents, diffusion d'informations) ; * Contribuez au plan de formation : inscriptions, convocations, suivi des habilitations et formations obligatoires ; * Collaborez avec la responsable QSE pour le suivi administratif santé/sécurité (visites médicales, arrêts de travail, registres) ; * Assurez le reporting RH et la coordination des actions avec les autres sites du Groupe. Votre profil Formation Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion ou Droit social. Débutant accepté si Master RH, ou 3 à 4 ans d'expérience sur un poste similaire en PME/industrie. Bonnes connaissances en droit du travail et gestion du personnel. Aisance avec les outils bureautiques (Excel, Word) et les logiciels RH/GTA. Esprit d'équipe, rigueur, discrétion et aisance relationnelle. Pourquoi nous rejoindre ? Un poste polyvalent au cœur de la production, dans une entreprise à taille humaine. Un environnement industriel technique et stimulant. Une collaboration étroite avec la Direction du site et la fonction RH Groupe. Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe industriel en croissance. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 33 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 48 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+3, vous avez une expérience de 3 ans en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons des agents commerciaux expérimentés, hommes et femmes, pour rejoindre notre équipe. Voici les avantages que nous offrons : - Pas de redevance mensuelle requise, - Formation continue en interne disponible, - Rémunération attrayante sans limite, - Accès à des outils marketing performants, - Soutien quotidien d'une équipe en arrière-plan. Vos responsabilités seront de : - Développer votre portefeuille de biens à vendre, - Accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers, - Gérer le portefeuille d'acquéreurs qualifiés fourni par notre équipe, - Assurer le suivi des clients vendeurs et acquéreurs. Professionnel ayant une expérience réussie et confirmée dans le domaine commercial. Vous avez le goût du challenge et aimez dépasser vos propres limites. Devenez acteur de votre propre réussite! Reférence:
Chez Temporis, chaque salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Notre équipe prend le temps d’étudier votre profil et de vous accompagner pour vous proposer le poste qui vous correspond vraiment. Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Soudeur(se) en atelier afin de renforcer son équipe de production. Votre poste : Vous interviendrez dans les ateliers Fer et Alu sur des projets variés : Missions principales : -Préparer et assembler les pièces métalliques selon les plans -Souder différents matériaux et types de structure (MIG, TIG, postes à l’arc) -Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages réalisés -Participer à l’entretien et au rangement de l’atelier -Respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur Profil recherché : -Expérience en métallerie / serrurerie / structure métallique souhaitée -Maîtrise des procédés de soudure (MIG fortement appréciée) -Capacité à lire des plans et à travailler avec précision -Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait -Esprit d’équipe et motivation Conditions : -Travail en atelier -Horaires de journée, ponctuellement adaptables selon les projets -Poste basé sur site client – sécurité et port d’EPI s Ce que nous vous proposons : -Une intégration dans une entreprise structurée et -Des missions variées sur des ouvrages de qualité -Un accompagnement personnalisé par l’équipe Temporis -Des acomptes à la semaine si besoin -Une prime intérim de 10 % (+ 10 % de congés payés) -Une mutuelle intérimaire et des aides sociales (mobilité, logement, santé…) Vous souhaitez évoluer dans un atelier métallurgie / menuiserie aluminium, travailler sur des projets variés et développer vos compétences en soudure ? Envoyez-nous votre candidature ! Elyse et Flavie vous attendent à l’agence Temporis Barbezieux pour vous accompagner dans votre parcours professionnel ????✨ Vous êtes motivé(e), précis(e) et passionné(e) par le travail métallurgique ? Rejoignez Temporis et construisez vos prochaines réalisations avec nous !
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Chez Temporis, chaque salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Notre équipe prend le temps d’étudier votre profil et de vous accompagner pour vous proposer un poste qui vous correspond vraiment. Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Menuisier(e) Poseur(se) Aluminium afin de renforcer ses équipes sur chantiers. Vos missions : -Poser des menuiseries aluminium : fenêtres, portes, coulissants, vérandas… -Effectuer les travaux d’ajustement, de fixation et d’assemblage -Réaliser les finitions : réglages, joints, calfeutrements -Lire et interpréter les plans techniques -Assurer un travail soigné et de qualité chez les clients -Respecter les règles de sécurité sur les chantiers et au sein de l’équipe Votre profil : -Expérience confirmée en pose de menuiseries aluminium -Vous maîtrisez les techniques d’assemblage, de pose et de réglage -Vous êtes autonome, rigoureux(se) et minutieux(se) -Bon relationnel : vous intervenez chez les clients finaux -Esprit d’équipe et goût du travail bien fait Conditions : -Horaires de journée -Déplacements sur chantiers (secteur local) -Rémunération selon expérience et compétences Pourquoi Temporis ? -Un accompagnement personnalisé et humain -Des acomptes possibles chaque semaine -Une prime intérim de 10 % + 10 % de congés payés -Une mutuelle intérimaire et des aides sociales (mobilité, logement, santé…) Vous êtes passionné(e) par la pose de menuiseries et aimez le travail soigné ? Rejoignez notre client et mettez votre savoir-faire en lumière ! Contactez Elyse et Flavie à l’agence Temporis Barbezieux pour postuler et découvrir vos futures missions
Chez Temporis, chaque salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Notre équipe est à votre écoute pour comprendre votre parcours, vos compétences et vous proposer un poste qui vous correspond vraiment. Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) Opérateur(trice) de Production en horaires 2x8. Vos missions : -Participer à la fabrication des produits selon les consignes de production -Alimenter les machines et contrôler le bon déroulement des opérations -Réaliser des contrôles visuels et veiller à la qualité des pièces -Effectuer de petites manipulations mécaniques (réglages simples, montage/démontage léger) -Assurer le nettoyage et la tenue du poste de travail -Respecter les règles de sécurité et les procédures internes Profil recherché : -Pas d’expérience : la motivation compte avant tout ! -Une appétence pour la mécanique ou l’industrie est un plus -Capacité à travailler debout sur la durée -Polyvalence, rigueur et esprit d’équipe -Envie d’apprendre et de s’investir dans un environnement de production Conditions : -Poste en 2x8 -Travail debout Ce que Temporis vous propose : -Un accompagnement personnalisé par une équipe réactive -Des acomptes possibles chaque semaine -Une prime intérim de 10 % + 10 % de congés payés -Mutuelle intérimaire + aides accordées par le FASTT (logement, garde d’enfants, mobilité…) Vous êtes motivé(e), organisé(e) et prêt(e) à rejoindre une entreprise ? Envoyez-nous votre candidature et venez construire votre avenir avec Temporis ! Elyse et Flavie vous accueillent à l’agence Temporis Barbezieux pour vous accompagner dans votre recherche
Chez Temporis, le salarié intérimaire est considéré comme un véritable client entreprise. Toute notre équipe se rend disponible pour répondre à vos questions et prendre le temps d’étudier votre profil afin de vous proposer le poste qui vous correspond. Nous recrutons pour l’un de nos clients un poissonnier (H/F) expérimenté et passionné pour travailler en grande surface, au sein d’une équipe et accueillante. Vos missions : -Préparer, découper et mettre en valeur les produits de la mer (poissons, crustacés, coquillages…) -Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle -Veiller à la bonne rotation des produits et au respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire -Entretenir le poste de travail et le matériel (étal, chambre froide, outils de découpe, etc.) -Participer à la mise en place des promotions et au suivi des stocks Profil recherché : -Expérience exigée sur un poste similaire (poissonnier ou préparateur produits de la mer) -Bonne connaissance des produits et des techniques de découpe -Sens du commerce, dynamisme et esprit d’équipe -Rigueur, propreté et respect des consignes d’hygiène -Goût du contact client et du travail bien fait Conditions : -Mission intérim à temps plein avec possibilité de renouvellement -Horaires à définir selon le planning du magasin Ce que nous vous proposons : -Une mission stable avec possibilité de long terme -Un accompagnement personnalisé par l’équipe Temporis -Des acomptes à la semaine si besoin -Une prime intérim de 10 % (+10 % congés payés) -Une mutuelle intérimaire et des aides sociales (logement, santé, mobilité…) Vous êtes minutieux(se), commercial(e) et aimez le contact client ? Rejoignez notre équipe Temporis et contribuez à la fraîcheur et à la qualité de notre rayon poissonnerie ! Elyse et Flavie vous attendent pour vous confier vos prochaines missions !
Bienvenue chez Groupement MousquetairesRejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Chalais(16), pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un adjoint de directeur de magasin H/F. Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences.Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 48 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.Vous aurez notamment pour missions :La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.)
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit collaborateurs et compte plus de chefs d'entreprise !Bricomarché, c'est l'enseigne de bricolage historique du Groupement Mousquetaires, aujourd'hui 3ème enseigne française dans sa catégorie. Magasin de proximité par excellence, Bricomarché répond aux attentes de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Chacun peut en pousser la porte et trouver de quoi réaliser ses projets, répondre à ses attentes, tout en bénéficiant des conseils de spécialistes. Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clientsVous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. La connaissance des matèriaux de construction est indispensable
Description du poste : Comment contribueriez-vous au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement senior ? En rejoignant notre établissement dédié aux personnes âgées, vous contribuez au bien-être et à l'accompagnement quotidien des résidents dans un cadre sécurisé. - Assurez les soins d'hygiène et de confort, en veillant à respecter la dignité des résidents - Participez activement à la surveillance de l'état de santé des résidents et à la transmission des informations au personnel médical - Veillez à la propreté et au bon entretien des espaces de vie des résidents - Collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale et personnalisée - Soutenez les résidents dans leurs activités quotidiennes, en favorisant leur autonomie et leur épanouissement personnel La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD - Durée: 12/mois - Salaire: à déterminer selon le profil - reprise d'ancienneté Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) attentionné(e) et compétent(e) pour intégrer un établissement pour personnes âgées. - Expérience préalable d'au moins une première année en aide-soignant(e) souhaitée - Capacité d'écoute et de communication bienveillante envers les résidents - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis pour ce poste - Aptitude à travailler en équipe et collaborer efficacement - Souci du détail et rigueur dans l'exécution des soins quotidiens Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Vous aimez faire des choses qui ont du sens? Nous aussi! Créé en 1960, ALLIN a su nouer des relations de confiance avec ses fournisseurs et les agriculteurs dans différents métiers : tracteurs, matériels d'accompagnement, élevage, engins de manutention, irrigation et agriculture de précision. 3 RAISONS D'INTEGRER L'EQUIPE ALLIN * Un cadre de travail qui place l'humain au cœur de son management * Une culture d'entreprise et des valeurs familiales * Une entreprise connue et reconnue par ses clients En collaboration avec votre Responsable du service SAV élevage, vous assurez le suivi des installations chez nos clients en itinérance (pas de découché). VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Responsable du service, vous assurez le suivi commercial ainsi que les visites clients et prospects sur une zone géographique définie pour assurer la vente de pièces détachées. A ce titre, vos missions principales seront : - Etablir une relation de confiance et durable avec la clientèle - Travailler en étroite collaboration avec les conseillers vendeurs des agences - Préparer un plan de tournée pour effectuer les visites clients et prospects - Effectuer le reporting de vos visites auprès de votre responsable - Effectuer, si besoin, la livraison des pièces - Analyser les ventes réalisées - Contribuer activement au développement commercial sur le secteur défini - Promouvoir les actions commerciales lors des visites clients - Promouvoir les services de l'entreprise - Etre à l'écoute et s'informer des opportunités de développement sur le périmètre défini - Proposer des formations aux clients, des journées thématiques, etc. en collaboration avec les agences PREREQUIS * Expérience commerciale terrain dans la vente itinérante * Connaissance du milieu agricole notamment du matériel agricole et viticole * A l'aise avec les outils informatiques QUALITES RECHERCHEES * Sens du relationnel * Sens de l'écoute et réactivité * Organisé.e et rigoureux.se * Autonome * Dynamique avec un bon esprit d'équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Mission principale Le chef d'atelier est responsable de l'organisation, de la coordination et du bon fonctionnement de l'atelier d'impression d'étiquettes. Il veille à la qualité des productions, au respect des délais, à la sécurité et à l'optimisation des ressources humaines et matérielles. Activités et responsabilités · Encadrement de l'équipe de production : gestion des plannings, animation, formation, évaluation. · Organisation du travail : répartition des tâches, suivi des ordres de fabrication, gestion des priorités. · Suivi de la production : Planification, optimisation des flux , respect des délais, contrôle qualité. · Maintenance de premier niveau : suivi des équipements, coordination avec les opérateurs. · Gestion des stocks : matières premières, encres, consommables. · Application des normes qualité et sécurité : ISO, sécurité au poste de travail. · Amélioration continue : proposition d'actions pour améliorer la productivité, la qualité et les conditions de travail. Profil recherché Formation : Bac pro à BTS/DUT en industries graphiques, production industrielle ou équivalent. Expérience : 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire en imprimerie, idéalement dans l'étiquette. Compétences techniques : - Connaissance des procédés d'impression (flexo, offset, numérique.) - Maîtrise des outils informatiques de gestion de production (ERP) - Lecture de plans et fiches techniques Qualités personnelles : - Leadership, sens de l'organisation - Rigueur, réactivité - Bon relationnel, esprit d'équipe. Type d'emploi : CDI Rémunération : 32 740,98€ à 42 402,53€ par an Lieu du poste : En présentiel
Contexte Cognac Embouteillage est un acteur reconnu dans l'embouteillage et le conditionnement de spiritueux premium. Certifiée IFS Food depuis 2024, l'entreprise entame une nouvelle phase d'évolution : maintenir un haut niveau d'exigence qualité tout en simplifiant le système documentaire et en renforçant la réactivité terrain. Dans ce cadre, CE recrute un Technicien Qualité pour accompagner la production dans le pilotage opérationnel de la qualité et la fiabilité des enregistrements terrain. Missions principales Rattaché au Directeur Général, vous garantissez la bonne application du système qualité sur le terrain et le respect des exigences CE et clients. 1. Suivi qualité terrain * Vérifier la réalisation correcte des contrôles de démarrage effectués par les conducteurs de ligne et opérateurs qualité. * Contrôler la conformité des produits en cours et en fin de ligne sur la base des fiches de production. * Veiller à la traçabilité complète des lots et à la conformité des dossiers de production. * Identifier, enregistrer et suivre les non-conformités internes et clients. 2. Amélioration continue * Simplifier et fiabiliser les supports qualité (fiches, checklists, formulaires). * Contribuer à la digitalisation progressive des contrôles via l'ERP. * Participer à la mise à jour des procédures et à la préparation des audits internes et externes (IFS, clients, douanes). 3. Suivi des indicateurs * Suivre et analyser les KPI qualité : non-conformités, rebuts, actions correctives, indicateurs de traçabilité. * Préparer les tableaux de bord mensuels pour la revue qualité et la direction. * Appuyer le consultant pour les audits internes et les plans d'action associés. 4. Formation & accompagnement * Former et accompagner les opérateurs qualité et conducteurs de ligne dans la réalisation des contrôles. * Sensibiliser les équipes à la culture qualité "terrain et bon sens". * Proposer des améliorations pratiques issues de l'observation quotidienne. Profil recherché * Bac +2 à Bac +3 (BTS Qualité Industrie Alimentaire, DUT QLIO, licence pro qualité ou équivalent). * Expérience confirmée en qualité de production embouteillage serait un plus. * Capacité à travailler sur le terrain, à communiquer avec les opérateurs et à faire respecter les standards. * Rigueur, pédagogie, et bon sens pratique. * Maîtrise d'Excel et appétence pour les outils numériques (ERP, suivi digital). Offre d'emploi * Poste à pourvoir dès que possible * Statut : agent de maîtrise * Temps de travail : annualisé (du lundi au vendredi) * Rémunération : à déterminer en fonction du profil du candidat et de son expérience * Avantages : prime sur objectifs revue annuellement, prime d'intéressement, mutuelle entreprise prise en charge à 100% pour le salarié, avantages du Comité Social et Economique (tarifs préférentiels) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ; - Le suivi de la trésorerie du point de vente ; - L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ; - La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Vous bénéficiez d'une rémunération d'un salaire fixe + mutuelle+ 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac +2 / +3 Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Soudeur H/F – Transformez le métal, rejoignez l’aventure ! Vous aimez manier le métal et voir vos projets prendre vie ? Rejoignez un atelier moderne spécialisé dans la transformation des métaux (acier, inox, aluminium, galva) ! Votre rôle : - Souder avec précision selon les plans. - Garantir la qualité et la solidité des pièces. - Travailler en équipe dans un environnement dynamique. Ce qu’on offre : - CDI dans une entreprise innovante. - Machines modernes et conditions de travail top. - Opportunités d’évolution et d’apprentissage. Vous êtes motivé(e), précis(e) et passionné(e) par le métal ? Envoyez votre CV et faites partie de l’aventure dès maintenant !Ce que nous recherchons : - ✅ Expertise en soudure acier, inox : vous maîtrisez la soudure sur tôles fines avec précision. - ✅ Matériel personnel : vous possédez votre propre poste de soudure et équipements. - ✅ Fiabilité et rapidité : vous êtes autonome et capable de fournir un travail de qualité en une journée.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'un des univers du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. La connaissance des matèriaux de construction est indispensable Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Chez Temporis, le salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Toute notre équipe se rend disponible pour répondre à vos questions et prendre le temps d'étudier votre profil afin de vous proposer un poste qui vous correspond. Nous recrutons pour l’un de nos clients un(e) manœuvre expérimenté(e) et pour intervenir sur différents chantiers ou en atelier selon les besoins. Missions : -Assister les équipes dans la préparation et le déplacement des matériaux -Participer aux tâches de manutention, de rangement et de nettoyage des zones de travail -Aider à la mise en place d’équipements ou d’outils sur chantier/atelier -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes -Contribuer au bon déroulement des opérations et au soutien des équipes Profil recherché : -Expérience exigée en tant que manœuvre ou dans un rôle similaire -, réactif(ve) et capable de travailler en équipe -Personne rigoureuse et respectueuse des consignes de sécurité -Capacité à effectuer des tâches s et variées Conditions : -Mission intérim avec durée adaptée aux besoins du client et renouvellement possible -Horaires à définir selon le chantier ou l’atelier -Poste à pourvoir rapidement Ce que nous vous proposons : -Une mission stable et encadrée par l’équipe Temporis -Des acomptes à la semaine si besoin -Une prime intérim de 10 % (+10 % de congés payés) -Une mutuelle intérimaire et des aides sociales (logement, santé, mobilité…) Envie de faire partie de l’équipe Temporis pour des missions qui ne manquent pas de piquant ? Envoyez-nous votre candidature ! Elyse et Flavie vous attendent pour vous confier vos prochaines missions ! Vous êtes , expérimenté(e) et prêt(e) à relever des missions variées ? Rejoignez notre agence et contribuez à la réussite de notre client !
Chez Temporis, chaque salarié intérimaire est considéré comme un client entreprise. Notre équipe prend le temps d’étudier votre profil et de vous accompagner pour vous proposer le poste qui vous correspond vraiment. Nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance Expérimenté(e) Vous aimez la polyvalence et relever des défis techniques ? Rejoignez notre client et mettez vos compétences au service de ses machines ! Vos missions : -Diagnostiquer et intervenir sur des pannes ou anomalies hydrauliques, mécaniques, électriques et automatisées -Assurer la maintenance préventive et curative des équipements -Réaliser des réglages et optimisations des machines pour garantir leur performance -Participer à l’amélioration continue et proposer des solutions techniques -Collaborer étroitement avec l’équipe de production pour limiter les arrêts Votre profil : -Minimum 5 ans d’expérience en maintenance industrielle -Polyvalence sur hydraulique, mécanique, électricité et automatisme -Rigueur, autonomie et réactivité Conditions : -Travail en 2x8 ou 3x8, selon la charge de travail -Possibilité de travail le samedi Pourquoi Temporis ? -Accompagnement sur mesure par une équipe humaine et réactive -Acomptes chaque semaine pour une gestion zen de votre budget -+21 % à chaque fin de mission (CP + indemnité de fin de contrat) -Avantages supplémentaires selon l’entreprise utilisatrice Chez Temporis, vous avez le talent, nous avons les opportunités. Faisons-les matcher ensemble avec passion ! Contactez l’équipe Temporis Barbezieux et écrivez la prochaine page de votre parcours professionnel !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Notre client, entreprise de plomberie, chauffage et électricité implanté dans la vienne depuis 45 ans, est spécialisé dans les énergies renouvelable. Afin de poursuivre son développement, nous recrutons son futur : Technicien entretien, maintenance et dépannage (H/F) En lien avec votre hiérarchie, vous intervenez chez les clients pour assurer l'entretien, la maintenance et le dépannage des équipements. Vos missions sont : - Entretien, dépannage et ramonage tous systèmes de chauffage, - Entretien et dépannage filtration et traitement de l'eau, - Dépannage électrique, - Entretien et dépannage robinetterie, - Effectuer les relevés de chantier. Votre formation vous a amené à occuper la fonction de Technicien entretien, maintenance et dépannage avec une expérience sur un poste similaire d'au moins 2 ans. Pour ce poste, dans un premier temps en CDD, basé à Bonnes (86), nous proposons des conditions de travail et financières susceptibles de répondre aux aspirations des meilleurs candidats. Rémunération et avantages : - 24 000 EUR à 29 000 EUR suivant expérience, - Prime d'intéressement, - Prime panier, - Prime de trajet.
Description du poste : Soudeur H/F - Transformez le métal, rejoignez l'aventure ! Vous aimez manier le métal et voir vos projets prendre vie ? Rejoignez un atelier moderne spécialisé dans la transformation des métaux (acier, inox, aluminium, galva) ! Votre rôle :***Souder avec précision selon les plans.***Garantir la qualité et la solidité des pièces.***Travailler en équipe dans un environnement dynamique. Ce qu'on offre :***CDI dans une entreprise innovante.***Machines modernes et conditions de travail top.***Opportunités d'évolution et d'apprentissage. Vous êtes motivé(e), précis(e) et passionné(e) par le métal ? Envoyez votre CV et faites partie de l'aventure dès maintenant ! Description du profil : Ce que nous recherchons : * ✅ Expertise en soudure acier, inox : vous maîtrisez la soudure sur tôles fines avec précision. * ✅ Matériel personnel : vous possédez votre propre poste de soudure et équipements. * ✅ Fiabilité et rapidité : vous êtes autonome et capable de fournir un travail de qualité en une journée.
Description du poste : Rejoignez une entreprise innovante dans la transformation des métaux ! Plieur sur Commande Numérique (H/F) Vous aimez le travail du métal et la précision ? Vous rêvez d'évoluer dans un atelier moderne avec des machines à la pointe de la technologie ? Une entreprise spécialisée dans la transformation des métaux (acier, inox, aluminium, galva) recherche son prochain talent ! Votre mission :***Programmer et piloter des plieuses numériques pour transformer des feuilles métalliques en pièces parfaites.***Lire les plans et concrétiser les projets clients.***Garantir la qualité et le respect des délais, tout en travaillant en équipe. Ce que nous offrons :***Un CDI dans une entreprise solide et innovante.***Des machines modernes et un environnement de travail motivant.***La possibilité de développer vos compétences et de progresser.***Une équipe accueillante et dynamique. Envie de faire partie de l'aventure ? Envoyez votre CV et lettre de motivation dès maintenant et rejoignez un secteur où votre talent fera la différence ! Description du profil : Vous êtes notre candidat idéal si :***Vous avez une expérience ou une formation en pliage CNC (1 à 2 ans)***Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et passionné(e) par le métal.***Vous aimez travailler en équipe et relever des défis techniques.
Une opportunité pour varier les contextes et les publics Vous souhaitez exercer votre métier dans un cadre à la fois stimulant, humain et diversifié ? ARDEVIE vous propose un poste d'ergothérapeute à temps plein, partagé entre un service d'accompagnement à domicile sur le secteur du Grand-Cognac et un établissement d'hébergement pour personnes âgées en Nord-Charente. Ce poste vous permettra d'intervenir auprès de publics différents, tout en gardant un fil conducteur : soutenir l'autonomie et la qualité de vie des personnes accompagnées. Votre rôle Intégré.e à deux équipes pluridisciplinaires dynamiques, vous contribuez à la mise en œuvre de projets individualisés d'accompagnement et de rééducation. Vos interventions viseront à : * évaluer les capacités et besoins des personnes accompagnées, * proposer des aménagements concrets favorisant la mobilité et la participation, * conseiller et accompagner l'entourage et les professionnels, * participer à des actions collectives et de prévention autour de la santé, de la motricité et du bien-être, * assurer la coordination avec les partenaires du territoire. Profil recherché Diplômé.e d'État en ergothérapie, vous appréciez la variété des environnements de travail et la richesse du travail d'équipe. Curieux.se, autonome et à l'écoute, vous savez adapter vos interventions à des contextes et des publics différents (personnes âgées, adultes en situation de handicap, accompagnement à domicile ou en structure). Votre sens de la relation et votre capacité d'analyse seront vos meilleurs atouts. Pourquoi rejoindre ARDEVIE ? Rejoindre ARDEVIE, c'est faire partie d'un réseau associatif à taille humaine, solidement implanté en Charente et attaché à ses valeurs fondatrices : bienveillance, respect et coopération. Nos équipes partagent une même ambition : accompagner autrement, avec professionnalisme et humanité. Conditions et avantages * CDI temps plein - répartition entre Grand-Cognac et Nord-Charente * Rémunération selon la CCN 51 FEHAP, à partir de 31 000 € brut/an, avec reprise d'ancienneté possible * 3 jours de congés supplémentaires par an * Mutuelle avantageuse & régime de prévoyance complet * Tickets restaurant ou self d'entreprise selon le site * Compte Épargne Temps (CET) * Formations et évolution professionnelle facilitées au sein du réseau Et si c'était votre prochain projet ? Vous aimez quand vos journées ne se ressemblent pas, quand l'humain est au cœur de votre pratique et que votre travail fait vraiment sens ? Alors rencontrons-nous ! Envoyez-nous votre candidature et venez découvrir une autre façon d'exercer l'ergothérapie en Charente. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 31 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour l'un de nos Adhérents, un Chef Cuisinier H/F sur le secteur d'Aubeterre sur Drone. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser et contrôler la qualité gustative des préparations chaudes ou froides - Réaliser les cuissons nécessaires - Dresser de façon qualitative les plats - Garantir le respect des différents régimes alimentaires - Veiller au respect des quantités préparée et servies - Respecter les règles d’hygiène (HACCP) - Entretenir le matériel de cuisine et les locaux - Contrôler la réception des livraisons- Vous avez un CAP cuisinier au minimum - Maîtrise des protocoles d’hygiène, des techniques culinaires et des outils de gestion - Compétences en management d’équipe, en planification et suivi budgétaire - Capacité à concevoir et porter des projets autour de la restauration - Esprit d’écoute, sens du service, rigueur et dynamisme - Bonne communication avec les équipes médicales et les animateurs -
ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable solidement implanté à Chalais, au coeur d'un territoire mêlant artisans, commerces locaux, entreprises familiales et PME en développement. Cabinet réputé pour son accompagnement de proximité et son engagement auprès des entrepreneurs du Sud-Charente, il mise sur la relation humaine, la confiance et la réactivité. Dans le cadre d'une croissance régulière, le cabinet souhaite intégrer un Collaborateur Comptable Confirmé, autonome et dynamique, pour accompagner son portefeuille TPE / PME. Le poste : Votre mission ? Vous prenez en charge un portefeuille varié composé de TPE, commerçants, artisans, associations et PME locales, et intervenez sur l'ensemble des travaux comptables, tout en apportant un accompagnement concret aux dirigeants. Vos principales responsabilités - Gérer la tenue, la révision, l'établissement des bilans et des liasses fiscales - Réaliser les déclarations fiscales courantes - Assurer un suivi régulier des clients : réponses aux questions, collecte de documents, conseils de premier niveau - Préparer des situations intermédiaires, tableaux de bord et analyses simples - Contribuer à la modernisation et à la structuration des process internes - Selon votre expérience, accompagner un collaborateur junior dans sa progression (Profil confirmé : 3 à 5 périodes fiscales en cabinet.) Profil recherché : Et vous ? - Formation comptable : BTS, DCG, DSCG ou équivalent - 3-5 périodes fiscales réalisées en cabinet - Rigueur, autonomie, bon relationnel client - Aisance dans un environnement TPE / PME - Motivation pour rejoindre un cabinet où la proximité et la confiance priment Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Cabinet à taille humaine, ambiance conviviale et management disponible - Portefeuille varié, ancré dans le tissu économique local - Travail valorisant en contact direct avec les dirigeants de TPE / PME - Possibilité d'évolution vers un poste de chef de mission - Cadre de vie agréable et qualité de vie en Sud-Charente Les avantages du poste - 1 jour de télétravail après montée en autonomie - Tickets Restaurant + prise en charge transport - Prime de bilan + prime annuelle - Parcours de formation interne - Locaux confortables et environnement de travail serein Poste basé à : Chalais (16) Contrat : CDI - Temps plein Rémunération : 34-40K- selon profil Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
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ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable implanté à Chalais, reconnu pour son ancrage local, son accompagnement de proximité et son esprit d'équipe bienveillant. Le cabinet propose un environnement stable et chaleureux, propice à la montée en compétences et à l'autonomie progressive. Le poste : Votre mission Vous prenez en charge un portefeuille de clients variés (TPE, PME, artisans, commerçants') et intervenez sur l'ensemble des travaux comptables. Vous réalisez la révision, les déclarations fiscales, et participez à la préparation des bilans et liasses fiscales en collaboration avec un chef de mission ou l'expert-comptable. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de vos clients, en les accompagnant au quotidien dans le suivi de leur activité et la compréhension de leurs résultats. Votre autonomie évoluera progressivement, dans un environnement à taille humaine qui valorise le soutien et l'entraide. Profil recherché : Vos principales responsabilités - Tenue et révision comptable des dossiers - Déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CFE, CVAE?) - Préparation des bilans et liasses fiscales - Échanges réguliers avec vos clients et conseil opérationnel - Contribution à l'organisation interne et au bon fonctionnement du pôle comptable Et vous ? - Formation comptable Bac+2 à Bac+3 (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent) - 2 à 4 ans d'expérience en cabinet comptable - Rigueur, sens du relationnel, goût du travail en équipe - Envie d'évoluer dans un cabinet proche, humain et structuré Pourquoi rejoindre ce cabinet ? - Cabinet bienveillant, ancré et reconnu dans la région - Accompagnement réel + autonomie progressive - Portefeuille varié - montée en compétence rapide - Poste basé à Chalais (16) - Rémunération : 35 à 38 K? selon expérience Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent. Intéressé(e) - Parlons-en en toute confidentialité.
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Au sein d'un établissement scolaire de formation en alternance, vous assurez la surveillance d'un internat d'une quarantaine de jeunes. Vos tâches : Surveillance des repas, temps de pause, et temps d'étude, participation à l'encadrement des temps d'animation, surveillance de la nuit. Vous serez vigilant-e à la sécurité des biens et des personnes, et à la tranquillité des jeunes. Vous veillerez au respect des règles de fonctionnement de l'internat, avec sens de l'écoute et sens de la responsabilité. Poste à pourvoir à compter du 12/01/2026.
Rejoignez notre jardinerie où votre expertise végétale fera toute la différence! MISSIONS Sous la responsabilité du Responsable magasin, vous serez en charge de : - Accueillir, guider et conseiller les clients en valorisant les produits et l'image du magasin. - Approvisionner les rayons et les maintenir propres. - Assurer la gestion des stocks, approvisionnement, entretien, étiquetage. - Mettre en valeur les actions commerciales des produits. - Effectuer les opérations d'encaissements. PROFIL Diplômé d'un Bac pro dans le domaine de la vente en jardinerie, option végétal et disposant d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. - Connaissances en végétal exigées. - Le Certiphyto serait un plus. - Vos atouts : Rigueur, sens du contact et du commerce, polyvalence, esprit d'équipe et d'initiative. CONTRAT ET AVANTAGES Poste en CDI, à temps complet, à pourvoir dés que possible. Salaire brut annuel de 21 708,12 € + 13ème mois après 6 mois d'ancienneté. Mutuelle avantageuse. Intéressement (Jardineries Monplaisir) et participation (Groupe) selon les résultats de l'exercice. Remise salarié accordée sur nos produits dans tous nos magasins.
Dans le cadre d'une vacance de poste, nous recherchons un Cuisinier (H/F) pour assurer la préparation des plats pour les résidents de notre établissement, les invités et le personnel de la résidence en appliquant les techniques culinaires et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Activités et tâches relatives au poste : - Réalise les plats pour l'ensemble des repas de la journée (déjeuner, diner et goûter le cas échéant) - Effectue l'approvisionnement en denrées alimentaires : - Effectue la grosse plonge et le nettoyage des machines et instruments, - Aide ponctuellement l'équipe de service au nettoyage des locaux de la cuisine, - Participe à l'établissement des menus en équipe avant validation par la direction et le médecin coordonnateur, - Travaille dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Compétences techniques : - Travaille en équipe - Maîtrise les techniques culinaires - Maîtrise les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maîtrise les aspects de la méthode HACCP - Maîtrise de la gestion du temps en fonction des contraintes du service - Maîtrise de l'élaboration de menus - Maîtrise de l'utilisation des matériels de cuisine - Connaissances en matière de nutrition des personnes âgées Compétences personnelles : - Bonne aptitude physique - Rigueur - Adaptabilité - Souci de la qualité ORGANISATION & REMUNERATION : Travail en journée de 10 heures Travail 1 week-end sur 3
Notre EHPAD recherche 1 agent de service hôtelier ayant pour missions : - nettoyage des espaces communs - nettoyage des chambres des résidents - service des petits déjeuners - service des repas en salle de restauration - plonge Poste à pourvoir dès que possible ! Vous devez justifier d'une expérience sur poste similaire avec public similaire.
MISSIONS Placé(e) sous l'autorité de la Directrice et du Chef de service éducatif, vous aurez la responsabilité de l'accompagnement de jeunes âgés de 6 à 20 ans et plus, présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés durant les nuits. Vous devrez assurer la sécurité physique et affective des résidents ainsi que la sécurité des locaux. Rémunération selon la CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Majoration travail de nuit Annualisation du temps de travail Travail en semaine, le week-end et jours fériés Congés payés + Congés trimestriels PROFIL Formation surveillant de nuit souhaitée. Poste également ouvert aux titulaires d'un DE AS, AMP ou AES Expérience souhaitée dans le travail de nuit en milieu institutionnel ou hospitalier, ainsi que dans l'accompagnement en établissement médico-social de publics présentant des handicaps similaires. APTITUDES Rigueur, écoute, disponibilité, autonomie. Capacité de travail seul et en équipe Sens des responsabilités CV & lettre de motivation à adresser à : M. LEGEAY Patrick - Directeur du Pôle Inclusif 6 Route Joseph Desbrosse 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir en CDI temps plein dès que possible ! ***
L'EHPAD Les Orchidées, situé à Montmoreau, est à la recherche d'un ou d'une ASH SOINS (ex faisant fonction AS) pour renforcer ses équipes. Mission principale : Dispenser en équipe avec les aides-soignant(e)s, des soins de prévention, de maintien, de relation pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. Organisation du temps de travail : - Travail en 7H jour - 1 week-end sur 2 travaillé Rémunération : Le contrat de travail ouvre droit à la prime Ségur.
L'APEC, association du Sud-Charente, regroupant différents établissements et services médico-sociaux, recrute un Moniteur Educateur (H/F) au sein de la MAS La Chataigneraie située à MONTMOREAU. Vous serez placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet d'établissement, vous assurez l'accompagnement quotidien d'adultes handicapés (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques). Vous participerez à la mise en œuvre du projet de groupe ainsi qu'à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous aurez à mettre en place des activités éducatives. Vous proposez et mettez en œuvre des ateliers de stimulation et de loisir en lien avec les projets personnalisés et le projet de service. Vous assurez des références éducatives. PROFIL : Expérience souhaitée dans le secteur médico-social. La connaissance de l'Autisme est un « plus ». Permis B APTITUDES : Rigueur, sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et en partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacités à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à mettre en place des protocoles d'accompagnement. Connaissance de l'outil informatique indispensable. Rémunération selon la CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Travail en horaires d'internat Annualisation du temps de travail CV & lettre de motivation à adresser à : Mme CHALIER, FAM, La Croix Blanche 15 les Marchais 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible - Prévoir d'être disponible au-delà des termes du contrat ! ***
MISSIONS : Au sein de l'IME Maison Forestière Martine Desbrosse, notre structure accompagne 20 jeunes âgés de 6 à 22 ans. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice et du Cheffe de Service Educatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez particulièrement auprès de jeunes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. - Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies ainsi que des missions de coordination. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. Vous contribuez à la mise en œuvre du projet personnalisé, pour certains jeunes, vous jouez le rôle de référent éducatif, coordinateur du projet personnalisé. - Vous collaborez à la mise en œuvre sur le terrain du projet de service - Vous proposez et mettez en œuvre des activités éducatives, culturelles, sportives ou de loisirs adaptées - Vous assurez des accompagnements favorisant le développement de l'autonomie sociale des personnes accueillies - Vous assurez des échanges réguliers entre les équipes pluridisciplinaire et les familles ou représentants légaux. PROFIL : Expérience exigée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle. Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé APTITUDES : Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Connaissance de l'outil informatique indispensable REMUNERATION : Rémunération selon la CC 66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Temps de travail annualisé Travail en internat CV & lettre de motivation à adresser à : Madame Emilie CHALIER IME MFMD 4 chemin du bois 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***
Notre structure, l'IME Marc Signac, accompagne 83 jeunes âgés de 6 à 18 ans. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice et du Chef de Service Educatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez particulièrement auprès d'un(e) jeune dans le cadre d'une situation complexe présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement de ce jeune en assurant son bien-être. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés et des partenariats qui y sont liés. Vous participez à la mise en œuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels. PROFIL : DE AES/AMP exigé Débutant accepté Permis B exigé APTITUDES : Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais. Connaissance de l'outil informatique. Rémunération selon CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Travail en horaires d'internat 18 Congés Trimestriels + congés payés CV & lettre de motivation à adresser à : M. LEGEAY Patrick Directeur de l'IME Marc Signac 6 Route Joseph DESBROSSE Le Bois 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir à partir du 10/11/2025 ! ***
Au sein de l'IME Marc Signac, notre structure accompagne 83 jeunes âgés de 6 à 18 ans. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice et du Chef de Service Educatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez particulièrement auprès d'un(e) jeune dans le cadre d'une situation complexe présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement de ce jeune en assurant son bien-être. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés et des partenariats qui y sont liés. Vous participez à la mise en œuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels. PROFIL : DE AES/AMP exigé Débutant accepté Permis B exigé APTITUDES : Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais. Connaissance de l'outil informatique. Rémunération selon CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Travail en horaires d'internat 18 Congés Trimestriels + congés payés CV & lettre de motivation à adresser à : Mme BERRY-LEBRETON, Directrice remplaçante du Pôle Inclusif IME Marc Signac 6 Route Joseph DESBROSSE Le Bois 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir à partir du 01/12/2025 jusqu'au 19/12/2025 ***
L'APEC, association du Sud-Charente, regroupant différents établissements et services médico-sociaux, recrute un Moniteur Educateur (H/F) au sein de la MAS La Chataigneraie située à MONTMOREAU. Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet d'établissement, vous assurez l'accompagnement quotidien d'adultes handicapés (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques). Vous participerez à la mise en œuvre du projet de groupe ainsi qu'a l'élaboration et au suivi des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous aurez à mettre en place des activités éducatives Vous proposez et mettez en œuvre des ateliers de stimulation et de loisir en lien avec les projets personnalisés et le projet de service. Vous assurez des références éducatives PROFIL : Expérience souhaitée dans le secteur médico-social. La connaissances de l'autisme est un plus. Permis B. APTITUDES : Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement. Connaissance de l'outil informatique indispensable. Rémunération selon la CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Temps de travail annualisé Travail en internat CV & lettre de motivation à adresser à : Mme Emilie CHALIER, MAS La Châtaigneraie 9 route les Marchais 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***
Au sein de l'IME Marc Signac, notre structure accompagne 83 jeunes âgés de 6 à 18 ans. Vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice et du Chef de Service Educatif, et en application du projet d'établissement, vous interviendrez particulièrement auprès d'un(e) jeune dans le cadre d'une situation complexe présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous participez à l'accompagnement de ce jeune en assurant son bien-être. - Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. - Vous participez à la mise en œuvre des projets personnalisés et des partenariats qui y sont liés. - Vous participez à la mise en œuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques - Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels. PROFIL : DE AMP / AES exigé Débutant(e) accepté(e) Permis B exigé APTITUDES : Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais. Connaissance de l'outil informatique. Rémunération légale conventionnelle de la CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Travail en horaires d'internat 18 Congés Trimestriels + Congés payés CV & lettre de motivation à adresser à : Mme BERRY-LEBRETON, Directrice remplaçante du Pôle Inclusif IME Marc Signac 6 Route Joseph DESBROSSE Le Bois 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible - Prévoir d'être disponible au-delà des termes du contrat ***
*** 2 POSTES A POURVOIR *** Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de de service, et en application du projet d'établissement, vous assurerez l'accompagnement quotidien d'adultes handicapés (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques). - Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de la Maison d'Accueil Spécialisée, vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies ainsi que des missions de coordination. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. Vous contribuez à la mise en œuvre du projet personnalisé, pour certains jeunes, vous jouez le rôle de référent éducatif, coordinateur du projet personnalisé. - Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. - Vous participez à la mise en œuvre du projet personnalisé et des partenariats qui y sont liés. - Vous participez à la mise en œuvre sur le terrain du projet du groupe. Vous pouvez proposer en accord avec l'équipe pluridisciplinaire, des ateliers éducatifs ou accompagnements spécifiques - Vous participez à l'aménagement des temps libres et informels. PROFIL : Expérience exigée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle Permis B APTITUDES : Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais. Connaissance de l'outil informatique indispensable. Rémunération selon la CCN 66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Temps de travail annualisé Travail en internat CV & lettre de motivation à adresser à : Mme Emilie CHALIER, MAS La Châtaigneraie 9 route les Marchais 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***
Nous recherchons pour l'un de nos Adhérents un IDE (H/F), sur le secteur Sud-Charente. Vos missions principales: - Organiser et planifier et dispenser les soins infirmiers dans votre rôle propre ou sur prescription médicale. - Assurer les transmissions orales et écrites (planification de soins, cible..) et traçabilité des actes sur informatique. - Réaliser les gestes techniques. - Réaliser et surveiller tous types de pansements simples ou complexes (TPN). - Préparer, distribuer et surveiller les traitements médicamenteux et assurer la traçabilité. - Assurer les évaluations diverses (douleurs, autonomie, AVQ,IK..) - Réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient (ressenti, douleur, ...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique, ...) - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (lever, marche, soins post opératoires...) - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique - Tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patientsInfirmière (H/F) Diplômé(e) d’Etat souhaitant s’investir au sein d’un établissment à taille humaine. - autonomie. - rigeur. - capacité d'adaptation. Savoir être en lien avec le poste : - Le respect du secret professionnel. - La discrétion. Vous êtes intéressé(e) et disponible ? Alors n'hésitez pas à candidater ! L'équipe du GE16 sera ravie d'échanger avec vous sur le sujet.
Vous disposez d'un véritable sens relationnel, d'un esprit d'équipe, et l'envie de transmettre. Vos missions: - Concevoir, animer et évaluer des séquences pédagogiques dans le cadre de formations par alternance auprès d'un public allant de la 4ème à la terminale, principalement en informatique (multimédia et bureautique). - Favoriser la confiance, l'autonomie et la coopération au sein des groupes. - Suivre les jeunes en entreprise (stages, contrats) en lien avec les familles et maîtres de stage. Offre à temps partiel 40% mais possibilité 60% selon profil.
MISSIONS DELEGUÉ(E) A LA PROTECTION DES MAJEURS S'assurer du suivi des conditions de vie de la personne protégée Rencontrer régulièrement la personne protégée Respecter et remplir les missions inscrites dans les décisions judiciaires des magistrats Faire valoir les droits sociaux et économiques auxquels peut prétendre la personne protégée Assister ou représenter la personne protégée dans les procédures la concernant Gérer les ressources (réception des ressources, règlement des dépenses) et les biens (placements...) Garantir la protection des biens MISSIONS CONSEILLER(E) TECHNIQUE JURIDIQUE & PATRIMONIAL(E) Apporter un soutien technique patrimonial et juridique dans le cadre des mesures de protection exercées au sein de l'ATPEC, notamment dans le cadre des règlements des successions et de la gestion des biens vacants. REMUNERATION : Rémunération selon la CC66 : Œuvres sociales ; Mutuelle d'entreprise ; Régime de prévoyance ; Formation professionnelle. PROFIL : Diplôme en Droit souhaité (niveau BAC +2) CNC Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs apprécié APTITUDES : Les « savoirs » : connaissances administratives et juridiques, savoir se référer aux textes de lois, qualités rédactionnelles, connaissances informatiques Les « savoir-faire » : gestion des priorités, prise d'initiative, gestion des imprévus, anticipation Les « savoir-être » : discrétion, empathie, esprit d'équipe, sens de la confidentialité, patience, transparence *** Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein ! *** CV & lettre de motivation à adresser à : M. Hervé DENONELLE - Directeur Général de l'APEC APEC - Siège Social 11 Route Joseph Desbrosse 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr
Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet d'établissement, vous assurez l'accompagnement quotidien d'adultes en situation de handicap (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques). Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de la Maison d'Accueil Spécialisée, vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies ainsi que des missions de coordination. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. Vous contribuez à la mise en œuvre du projet personnalisé, pour certains jeunes, vous jouez le rôle de référent éducatif, coordinateur du projet personnalisé. Vous collaborez à la mise en œuvre sur le terrain du projet de service. Vous proposez et mettez en œuvre des activités éducatives, culturelles, sportives ou de loisirs adaptées. Vous assurez des accompagnements favorisant le développement de l'autonomie et l'intégration sociale des personnes accueillies Vous assurez des échanges réguliers entre les équipes pluridisciplinaire et les familles ou représentants légaux. PROFIL : Expérience exigée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle. DE Educateur Spécialisé APTITUDES : Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Connaissance de l'outil informatique indispensable Rémunération selon la CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Annualisation du temps de travail Travail en internat CV & lettre de motivation à adresser à : M. ANDOLO René, Directeur de transition FAM La Croix Blanche 15 route les Marchais 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***
Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet d'établissement, vous assurez l'accompagnement quotidien d'adultes en situation de handicap (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques). Vous concevrez des activités adaptées aux projets individuels des personnes et aux normes d'hygiène et de sécurité. Vous organiserez et accompagnerez des activités éducatives, culturelles, sportives ou de loisirs adaptées. Vous inscrirez vos actions dans le réseau local sportif et socio-culturel. Vous analyserez les caractéristiques et les besoins des publics accueillis et encadrerez les activités sportives et socioéducatives en les adaptant aux publics. Vous contribuerez avec l'équipe éducative à l'élaboration de l'action éducative du résident. Vous mettrez en place, des tableaux de suivis des activités et élaborerez un rapport d'évaluation des actions réalisées. PROFIL : Expérience exigée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle. Licence STAPS APTITUDES : Rigueur, sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et en partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Connaissance de l'outil informatique indispensable. Rémunération selon la CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Majoration travail de nuit Annualisation du temps de travail Travail en semaine, le week-end et jours fériés Congés payés + Congés trimestriels CV & lettre de motivation à adresser à : M. ANDOLO René, Directeur de transition FAM La Croix Blanche 15 route les Marchais 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***
Comment contribueriez-vous au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement senior ? En rejoignant notre établissement dédié aux personnes âgées, vous contribuez au bien-être et à l'accompagnement quotidien des résidents dans un cadre sécurisé. - Assurez les soins d'hygiène et de confort, en veillant à respecter la dignité des résidents - Participez activement à la surveillance de l'état de santé des résidents et à la transmission des informations au personnel médical - Veillez à la propreté et au bon entretien des espaces de vie des résidents - Collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale et personnalisée - Soutenez les résidents dans leurs activités quotidiennes, en favorisant leur autonomie et leur épanouissement personnel La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD - Durée: 12/mois - Salaire: à déterminer selon le profil - reprise d'ancienneté
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Le service de PFS du Pointeau accompagne 64 jeunes de 0 à 21 ans en accueil familial dans le cadre d'un placement administratif ou judiciaire à l'Aide Sociale à l'Enfance. MISSIONS : Placé sous l'autorité de la directrice et du chef de service, vous assurerez l'exercice de mesures de Placement Familial Spécialisé (PFS), auprès des jeunes confiés au service, et auprès des assistants familiaux travaillant pour l'établissement. Travail en collaboration avec l'équipe d'assistants familiaux, le psychologue, les parents et les partenaires. PROFIL : Diplôme de travailleur social exigé (ES, CESF, AS, EJE) APTITUDES : - Expérience exigée dans la protection de l'enfance, - Aptitudes relationnelles, qualités d'écoute, - Capacité à intégrer le fonctionnement de l'établissement, - Capacité de travail en réseau, rigueur, organisation, - Capacités rédactionnelles, bonnes connaissances de l'outil informatique. REMUNERATION : Rémunération selon la CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Formation professionnelle CV & lettre de motivation à adresser à : Mme ROVERE Cécile - Directrice APEC - Siège social 11 Route Joseph Desbrosses 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***
L'EHPAD Les Orchidées, situé à Montmoreau, est à la recherche d'un Aide-Soignant (H/F) ou faisant fonction AS pour renforcer ses équipes. Missions principales : - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients - Accompagner les personnes dans leur quotidien avec bienveillance - Travailler en collaboration avec l'équipe soignante - Veiller au bien-être physique et moral des patients Organisation du temps de travail : - Travail de 20H45 à 6H45 - 1 week-end sur 2 travaillé Spécificité : Poste à pourvoir dans la Fonction Publique Territoriale - poste vacant Rémunération : Le contrat de travail ouvre droit à la prime Ségur et à la prime grand âge mensuelles (355e brut) Établissement éligible aux primes supplémentaires des AS en EHPAD.
Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet d'établissement, vous assurez l'accompagnement quotidien d'adultes en situation de handicap (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques). Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne et vous assurerez leur bien-être. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. Vous participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de l'unité et du projet personnalisé des résidents en vous appuyant sur des observations clinique durant les temps d'activités éducatives ou des temps informels. Vous serez amené(e) à créer des supports liés et adaptés aux projets personnalisés. Vous participerez à l'accompagnement aux soins des résidents et à la distribution des médicaments en respectant les protocoles soins, procédures et mode opératoires établis par l'IDE et l'équipe pluridisciplinaire. APTITUDES : Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement. Connaissance de l'outil informatique indispensable. PROFIL : Diplôme d'Aide-soignant exigé Expérience exigée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle. Permis B APTITUDES : Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais. Connaissance de l'outil informatique. Rémunération selon CCN 66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance temps de travail annualisé Travail en horaires d'internat CV & lettre de motivation à adresser à : Mme Emilie CHALIER, MAS La Chataigneraie 9 route les Marchais 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir jusqu'au 30/11/2025 ! ***
*** 4 POSTES SONT A POURVOIR *** Placé(e) sous l'autorité du directeur et du chef de service, et en application du projet d'établissement, vous assurez l'accompagnement quotidien d'adultes en situation de handicap (dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités éducatives et thérapeutiques). Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de la Maison d'Accueil Spécialisée, vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne et vous assurerez leur bien-être. Vous participez à l'observation clinique de la vie quotidienne et aux réflexions pluridisciplinaires sur les accompagnements. Vous participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de l'unité et du projet personnalisé des résidents en vous appuyant sur des observations clinique durant les temps d'activités éducatives ou des temps informels. Vous serez amené(e) à créer des supports liés et adaptés aux projets personnalisés. Vous participerez à l'accompagnement aux soins des résidents et à la distribution des médicaments en respectant les protocoles soins, procédures et mode opératoires établis par l'IDE et l'équipe pluridisciplinaire. APTITUDES : Autonomie, sens de l'écoute et de l'observation, capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement. Connaissance de l'outil informatique indispensable. PROFIL : Expérience exigée dans l'accompagnement éducatif de personnes avec une déficience intellectuelle. Permis B APTITUDES : Sens de l'écoute et de l'observation. Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe et de partenariat. Disposer de bonnes compétences relationnelles. Capacité à promouvoir l'autonomie de la personne au regard des capacités observées. Capacité à participer et à mettre en place des protocoles d'accompagnement rigoureux et à savoir solliciter le relais. Connaissance de l'outil informatique. Rémunération selon CCN 66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance temps de travail annualisé Travail en horaires d'internat CV & lettre de motivation à adresser à : Mme Emilie CHALIER, MAS La Chataigneraie 9 route les Marchais 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***
Le service de PFS du Pointeau accompagne 64 jeunes de 0 à 21 ans en accueil familial dans le cadre d'un placement administratif ou judiciaire à l'Aide Sociale à l'Enfance. *** CDD 3 mois (remplacement) 28H / semaine - Prévoir d'être disponible au-delà des termes du contrat *** MISSIONS : Placé sous l'autorité de la directrice et du chef de service, vous assurerez l'exercice de mesures de Placement Familial Spécialisé (PFS), auprès des jeunes confiés au service, et auprès des assistants familiaux travaillant pour l'établissement. Travail en collaboration avec l'équipe d'assistants familiaux, le psychologue, les parents et les partenaires. PROFIL : Diplôme de travailleur social exigé (ES, CESF, AS, EJE) APTITUDES : - Expérience exigée dans la protection de l'enfance, - Aptitudes relationnelles, qualités d'écoute, - Capacité à intégrer le fonctionnement de l'établissement, - Capacité de travail en réseau, rigueur, organisation, - Capacités rédactionnelles, bonnes connaissances de l'outil informatique. REMUNERATION : Rémunération selon la CC66 Œuvres sociales Mutuelle d'entreprise Régime de prévoyance Formation professionnelle CV & lettre de motivation à adresser à : Mme ROVERE Cécile - Directrice du Pointeau APEC - Siège social 11 Route Joseph Desbrosses Les Cèdres 16190 MONTMOREAU candidatures-apec@apeccharente.asso.fr *** Poste à pourvoir dès que possible ! ***
L'EHPAD Les Orchidées, situé à Montmoreau, est à la recherche d'un Aide-Soignant (H/F) Diplômé d'État pour renforcer ses équipes. Missions principales : - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients - Accompagner les personnes dans leur quotidien avec bienveillance - Travailler en collaboration avec l'équipe soignante - Veiller au bien-être physique et moral des patients Organisation du temps de travail : - Travail en journée de 7H - 1 week-end sur 2 travaillé Spécificité : Poste à pourvoir dans la Fonction Publique Territoriale - poste vacant Rémunération : Le contrat de travail ouvre droit à la prime Ségur et à la prime grand âge mensuelles (355e brut) Établissement éligible aux primes supplémentaires des AS en EHPAD.
Vous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne et, mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiquesSoins techniques de base, sous le contrôle de l'IDE : Prises et analyses de constantes et paramètres vitaux, identification des signes de détresseVous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux et transmettrez les observations aux intervenants concernés :Repérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieuxVous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident et de son entourage et de transmission auprès du personnel médical et paramédical :Échanges avec le résident, aide à la sociabilisation et rencontres avec la familleParticipation, avec l'ensemble des soignants, à la mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnaliséAlors, ce défi vous intéresse ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
À propos du poste Nous recherchons un mécanicien ou une mécanicienne automobile passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre garage. Vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des véhicules, en veillant à offrir un service de qualité à notre clientèle. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, ce poste est fait pour vous. Responsabilités * Diagnostiquer les pannes et effectuer des réparations sur divers types de véhicules * Réaliser l'entretien préventif et correctif selon les normes établies * Utiliser des schémas techniques pour assembler et démonter les pièces automobiles * Manipuler des outils manuels et électriques avec précision et sécurité Profil recherché * Expérience mini 2 ans * CAP Maintenance véhicules légers * Connaissance approfondie des systèmes automobiles et des techniques de réparation * Capacité à lire et interpréter des schémas techniques 35 heures du lundi au vendredi Mutuelle prise en charge Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 900,00€ à 2 500,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
L'EHPAD Les Orchidées, situé à Montmoreau, est à la recherche d'un Agent de soins en gériatrie (H/F) pour renforcer ses équipes. Mission principale : Dispenser, conformément aux dispositions réglementaires, des soins de confort et d'hygiène, de relation et d'éducation à la santé de façon à préserver et restaurer la continuité de vie, le bien être et l'autonomie des personnes accueillies ou prises en charge. Organisation du temps de travail : - 1 week-end sur 2 travaillé Rémunération : Le contrat de travail ouvre droit à la prime Ségur et à la prime grand âge mensuelles (355e brut)
Le chantier d'insertion PASS SUD CHARENTE recherche un accompagnateur socioprofessionnel. MISSION PRINCIPALE (24h hebdo) : Accompagner les salariés en insertion tout au long de leur présence sur le chantier en perspective d'une insertion professionnelle durable. ACTIVITÉS ET TACHES : - Insertion des salariés dans l'association - Mise en œuvre d'un parcours d'insertion personnalisé avec chaque salarié - Préparation des salariés à la sortie - Travail partenarial extérieur MISSION COMPLÉMENTAIRE : Assistant(e) Accueil Administratif/ve : gestion administrative de la structure (contrats, paies, comptabilité) Montage et suivi des dossiers de subvention (CD 16, DDTESPP, FSE), suivi de la Représentation du chantier dans les réunions institutionnelles.
Nous recherchons un chauffeur (h/f) polyvalent(e) SPL Déplacement Grand Régional et National en camion frigorifique Vous partez à la semaine du lundi matin au vendredi Retour véhicule sur site chaque fin de semaine Prime + Frais de déplacement Prévoir d'être disponible au terme du contrat CDD POSTE OUVERT AUX DEBUTANTS Permis EC à jour FIMO/FCO + carte conducteur
Nous somme à la recherche un(e) employé(e) libre-service H/F à Saint Aulaye . Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et proche de ses clients Votre mission : - Assurer l'approvisionnement des rayons - Garantir la propreté et l'attractivité des linéaires - Veille au contrôle des DLC et au respect des règles d'hygiène - Conseiller et orienter les clients 36h75 par semaine -11.88EUR/h brut (lundi au dimanche selon planning)
Notre client est une société française créée en qui évolue dans un marché de niche à fort potentiel dans lequel elle a développé une expertise à destination des industries automobile, électroménager et HVAC. Elle vend aujourd'hui ses solutions à 99% à l'export, possède des commerciaux sur les marchés internationaux à fort potentiel et observe une belle croissance.En tant que Responsable Production, vos principales responsabilités seront : Gérer la production quotidienne afin de garantir une livraison en temps et en heure des produits ; Coordonner et contrôler l'ordonnancement de la production ; Mettre en place et administrer un système MES ; Piloter une démarche d'amélioration continue pour optimiser les processus et flux de production ; Gérer les expéditions et s'assurer de leur conformité ; Collaborer avec d'autres départements pour résoudre les problèmes de production ; Assurer un environnement de travail sécurisé pour tous les employés ; Surveiller et évaluer la performance de l'équipe de production. Le package proposé pour ce poste de Responsable Production comprend : Un salaire annuel compris entre et EUR, en fonction de l'expérience et des compétences ; Un plan d'intéressement ; Des opportunités de développement de carrière dans une entreprise en croissance.
Descriptif du poste: En tant que Responsable Production, vos principales responsabilités seront : * Gérer la production quotidienne afin de garantir une livraison en temps et en heure des produits ; * Coordonner et contrôler l'ordonnancement de la production ; * Mettre en place et administrer un système MES ; * Piloter une démarche d'amélioration continue pour optimiser les processus et flux de production ; * Gérer les expéditions et s'assurer de leur conformité ; * Collaborer avec d'autres départements pour résoudre les problèmes de production ; * Assurer un environnement de travail sécurisé pour tous les employés ; * Surveiller et évaluer la performance de l'équipe de production. Le package proposé pour ce poste de Responsable Production comprend : * Un salaire annuel compris entre 45 000 et 55 000 EUR, en fonction de l'expérience et des compétences ; * Un plan d'intéressement ; * Des opportunités de développement de carrière dans une entreprise en croissance. Profil recherché: Le profil recherché pour ce rôle : * Ingénieur diplômé ou niveau acquis par l'expérience ; * Anglais technique lui permettant d'interagir avec des auditeurs étrangers ; * Expérience significative en gestion de Production grande série, en environnement contraint dans sa capacité, avec du travail sur l'optimisation des processus ; * Expérience et appétence pour les ERP et MES, la création de tableaux de bord, le pilotage d'indicateurs. * Pragmatique, moteur, force de proposition d'améliorations ; * Leadership, embarque ses collaborateurs ; * Rigueur, Organisation ; * Capacité à passer à l'action : Transformer les idées en actions concrètes.
Notre client est une société française créée en 2015 qui évolue dans un marché de niche à fort potentiel dans lequel elle a développé une expertise à destination des industries automobile, électroménager et HVAC. Elle vend aujourd'hui ses solutions à 99% à l'export, possède des commerciaux sur les marchés internationaux à fort potentiel et observe une belle croissance.
En tant que Manager de rayon adjoint, le contractant doit assumer toutes les tâches et fonctions relevant normalement de son emploi. Le champ d'activité du contractant est défini par le rayon Boucherie. Les fonctions ci-après définissent le cadre dans lequel son activité s'exerce. Elles sont données à titre indicatif et non exhaustif de toutes fonctions incombant normalement à un manager de rayon adjoint. Elles sont susceptibles de modification (retrait ou adjonction) selon l'évolution des techniques et l'organisation de l'entreprise. Les fonctions de manager adjoint impliquent la participation à la définition des programmes de travail et à la réalisation des objectifs de l'établissement. En tant que tel le contractant est responsable : - De l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation de son rayon ; - De l'organisation et de l'animation de son équipe ; dans le respect de la politique et des instructions établies par la société, dans tous les domaines (commercial, gestion, social...). Il est amené, dans le cadre d'instructions données, à réaliser des achats. Il participe à toutes les réunions d'information et de concertation décidées par l'entreprise ainsi qu'à tout stage de formation proposé par la Direction de l'Entreprise. Le contractant, en tant que membre de l'encadrement assume à tour de rôle la permanence lors de la présence du personnel, l'ouverture et la fermeture de l'entreprise (portes, accès des réserves et des entrepôts). Le profil recherché Profil recherché : Vendeur de détail/guichet Vous êtes titulaire d'un CAP boucherie et/ou charcuterie et vous avez de bonnes connaissances techniques du métier et êtes un(e) passionné(e) de ce métier de bouche ! Vous avez une expérience en management qui vous apporte un sens de l'organisation élevé ainsi qu'une prise de recul, pour gérer votre activité et prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de votre équipe. Vous avez un bon sens de la communication qui vous permet de vous adapter à toutes les situations. Nous vous formons en management pour cette prise de poste.
À propos du poste Nous recherchons un infirmier ou une infirmière pour rejoindre notre équipe médicale dynamique. Vous serez au cœur des soins aux patients, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel tout en collaborant avec d'autres professionnels de la santé. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le domaine médical et désireuse de faire une différence dans la vie des patients. Responsabilités * Effectuer des évaluations initiales des patients et recueillir leur historique médical. * Administrer des médicaments et des traitements selon les prescriptions médicales. * Surveiller les signes vitaux des patients et enregistrer les données dans leur dossier médical. * Assister les médecins lors des examens et interventions médicales. * Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles. * Éduquer les patients sur leur condition de santé et les aider à adopter des modes de vie sains. * Collaborer avec d'autres professionnels de la santé pour assurer une prise en charge globale du patient. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Un diplôme d'infirmier(e) agréé(e). * Une connaissance approfondie de la terminologie médicale. * Des compétences solides en soins infirmiers. * Une bonne connaissance de l'anatomie humaine. * La capacité à travailler efficacement dans un environnement médical dynamique. * D'excellentes compétences en communication pour établir une relation de confiance avec les patients. Rejoignez notre équipe dévouée et contribuez à offrir des soins de qualité aux patients ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,70€ à 14,00€ par heure Lieu du poste : En présentiel
