Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bergues-sur-Sambre située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bergues-sur-Sambre. 71 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - ETREUX, 02 - LE NOUVION EN THIERACHE, 02 - WASSIGNY ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un chauffeur-livreur de produits pétroliers et pellet (H/F) en possession si possible des caces 1,3 et 5 en cours de validité. Vous possédez impérativement l'ADR de base et CITERNE en cours de validité, êtes à jour de votre FCO et possédez votre carte conducteur. Ce rôle implique la vérification de l'état du camion et son entretien, l'approvisionnement de la citerne en produits, la livraison de produits pétroliers en citerne selon les ordres de missions, le suivi des bons de livraison et le respect des volumes à livrer. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et dotée d'un bon relationnel pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour cette opportunité passionnante ! Vous procèderez à des livraisons sur un secteur de 50 kms autour du dépôt.
Rejoignez Carrefour Market, enseigne de grande distribution de proximité, reconnue pour la qualité de ses produits frais et son engagement envers la satisfaction client. Intégrez une équipe dynamique au sein du rayon charcuterie traditionnel, et formez-vous à un métier passionnant et porteur d'avenir. Votre mission (en alternance avec votre centre de formation) : Sous la responsabilité du responsable de rayon, vous apprendrez à : Préparer et mettre en rayon les produits de charcuterie (coupés, emballés, étiquetés) Assurer la présentation attractive du rayon (facing, remplissage, propreté) Conseiller et servir les clients au stand traditionnel Participer à la réception et au contrôle des livraisons Appliquer strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité alimentaire Profil recherché : Vous avez envie d'apprendre un métier manuel et polyvalent au contact des clients Vous êtes ponctuel(le), sérieux(se) et appréciez le travail en équipe Aucune expérience requise, mais de la motivation et une bonne présentation sont essentielles Ce que nous proposons : Une formation rémunérée et reconnue (Titre Professionnel) Une expérience concrète sur le terrain dans un magasin structuré Un accompagnement quotidien par des professionnels expérimentés Poste éligible aux personnes jusqu'à 29 ans sauf RQTH
Organisme de formation
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un ambulancier (H/F) diplômé d'état sur le secteur de Wassigny et du Nouvion en thierache. Vous serez polyvalent/e et aurez des missions à effectuer en VSL ou ambulance. Vous aurez également des gardes SAMU, donc parfois des services à assurer la nuit, les week-ends et jours fériés. Débutant accepté mais DEA exigé.
Nous sommes à la recherche d'un Conducteur de ligne en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'agroalimentaire. Vous aurez pour missions principales de : - Assurer la fabrication de produits, - Piloter les machines, - Respecter les procédés de fabrication, - Contrôler la qualité du produit travaillé - Assurer une documentation et une traçabilité des produits - Garantir l'entretien et la propreté sur son poste de travail - Respecter l'ensemble des règles de sécurité Travail en horaire posté: 5*8 Vous avez une première expérience d'au moins 2 ans sur un poste de conducteur de ligne, idéalement acquise dans le secteur agroalimentaire. Ce poste requiert de la rigueur afin d'appliquer les process et assurer une production de qualité. Vous avez déjà travaillé sur des lignes demandant des réglages manuels des outils. Il est nécessaire également d'être à l'aise avec l'outil informatique pour l'utilisation du pupitre de la ligne de production. En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises, et nous nous engageons à vous proposer des formations qualifiantes pour booster votre carrière.
Nous sommes à la recherche d'un cariste outilleur (préparateur moules de fabrication) en CDD de 3 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans le pharmaceutique. Vos missions principales consisteront à: - Démonter et monter des moules sur presses compression - Démonter et monter des outils sur presses découpe - Nettoyer les moules en respectant les procédés de nettoyage - Contrôler la conformité des moules - Effectuer un suivi du planning de montage/démontage et de nettoyage des moules Travail posté en 3*8 Vous êtes impérativement titulaire du permis CACES 3 et du CACES pont commande au sol. Vous vous reconnaissez dans ces mots : qualité, sécurité, rigueur, intégrité, réactivité et travail d'équipe. Vous avez une première expérience industrielle et, dans l'idéal, une expérience dans l'agroalimentaire et/ou le pharmaceutique. Des connaissances dans le domaine de la maintenance seront un véritable atout pour ce poste. En raison de la période estivale, le temps de traitement des candidatures est allongé (délai de 3 semaines)
Nous sommes à la recherche d'un Conducteur de ligne en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans le pharmaceutique. Vous aurez pour missions principales de : - Assurer la fabrication de produits, - Piloter les machines, - Respecter les procédés de fabrication, - Contrôler la qualité du produit travaillé, - Assurer une documentation et une traçabilité des produits, - Garantir l'entretien et la propreté sur son poste de travail, - Respecter l'ensemble des règles de sécurité. Travail en horaire posté: 3*8 Vous êtes doté d'un bon esprit d'équipe, fiable et flexible?? Ce poste est fait pour vous ! Vous vous reconnaissez dans ces mots : qualité, sécurité, rigueur, intégrité, réactivité et travail d'équipe. Vous avez une première expérience industrielle et, dans l'idéal, une expérience dans l'agroalimentaire et/ou le pharmaceutique. Votre savoir-être irréprochable aura autant d'importance que votre expérience. Et ce n'est pas tout ! En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises, et nous nous engageons à vous proposer des formations qualifiantes pour booster votre carrière. Alors convaincu(e) ? La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap. En raison de la période estivale, le temps de traitement des candidatures est allongé (délai de 3 semaines)
Synergie recrute un chargé de recrutement (H/F) afin d'intégrer l'équipe Synergie Proxi implantée chez son client spécialisé dans l'agroalimentaire. Vous aurez pour missions : 1- le recrutement : - identifier les besoins en recrutement de l'entreprise - rédiger et diffuser des offres d'emploi - sélectionner les candidatures et organiser les entretiens 2- Onboarding : - assurer la planification, la formation et la montée en compétence du personnel intérimaire 3- Gestion sociale : - assurer l'administration du personnel : création de dossier, suivi des visites médicales, pose de congés payé, établir les contrats de travail... Votre profil: Titulaire d'un BAC +2 dans le domaine des RH. gestion PME PMI, NDRC et/ou une première expérience dans le domaine Le poste : CDD 35h . Le poste pourrait être renouvelé. Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines
Nous cherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes située à La Neuville les Dorengt, un(e) Manœuvre en structures métalliques (H/F). Vos missions : -Préparation des matériaux: découpe, meulage, perçage, etc. - Assemblage : mise en place des éléments métalliques selon les plans - Manutention : chargement, déchargement et déplacement des matériaux - Nettoyage du chantier - Autres tâches connexes Profil : - Vous êtes reconnu(e) pour votre dextérité et votre précision - Rigoureux(se) et méthodique : vous respectez les consignes de sécurité et les procédures de travail - Physiquement résistant(e) : métier qui exige une bonne condition physique - Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à différents environnements. - Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur - Permis B souhaité Si vous êtes une personne motivée, dynamique, avec l'esprit d'équipe, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV à l'adresse mail: recrutement@epe-geiq.fr Pour plus de renseignement contactez-nous au 03.23.80.05.00
Offre d'Alternance - Technicien(ne) Supérieur(e) en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (TSPCI) / Bac+2 Lieu : Nouvion-en-Thiérache (02) Formation : TSPCI - Groupe IMT Lille Contrat : Apprentissage Dans le cadre d'un projet stratégique de réaménagement de son laboratoire, notre client recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour intégrer une formation de Technicien Supérieur en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (TSPCI) en alternance avec le Groupe IMT de Lille. Sous la responsabilité du Responsable de laboratoire, vous serez pleinement impliqué(e) dans les différentes phases de ce projet majeur pour l'entreprise. Vos missions principales seront : Participer au commissioning et à la vérification des infrastructures et utilités du nouveau laboratoire. Prendre part à l'installation et la validation des nouveaux équipements (Phase 0) selon les analyses de risques (et mises à jour possibles). Contribuer à la préparation du déménagement du laboratoire existant. Participer activement à l'exécution du déménagement et à la revalidation des équipements transférés (Phases 1 à 3). Décommissionner les équipements obsolètes et assurer le nettoyage de l'ancien laboratoire. Assurer le suivi documentaire et la traçabilité des différentes étapes du projet dans le respect des procédures internes. Prendre part à toutes les étapes critiques de ce projet structurant pour notre site. Réaliser les test cases requis par les VMP (Validation Master Plan) : IQ/OQ, PQ, calibrations et monitoring. Profil recherché : Vous êtes éligible au contrat d'apprentissage. Vous souhaitez intégrer la formation TSPCI (Bac+2) avec le Groupe IMT de Lille. Rythme d'alternance 1 mois en formation à Loos, 3 mois en entreprise à Nouvion en Thiérache pendant 24 mois Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez travailler en mode projet. Vous avez une connaissance des techniques de laboratoire Une bonne capacité d'adaptation et un intérêt pour les environnements réglementés seront appréciés. Vous avez une bonne maitrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit
Nous recherchons pour notre client un cariste titulaire du caces 3 (H/F) Le cariste ou manutentionnaire charge et transporte les produits et matériaux de l'entreprise à l'aide d'appareils de manutention. Le cariste effectue son travail selon des règles strictes de sécurité. Il réceptionne, contrôle et expédie la production. Il assure le stockage des produits Il assure le suivi de son activité Compétences principales: Choisit et prépare les engins de manutention Charge et décharge les marchandises Vérifie les charges, veille à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmet aux services concernés en cas de problème Déplace et stocke les produits dans les réserves Consigne les suivis d'intervention et les transmet les informations au service concerné Il est en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'un établissement de restauration traditionnelle, vous serez en charge de la préparation des plats, dans le respect des règles d'hygiène alimentaires. Le restaurant est ouvert du lundi au vendredi, et quelques week-ends sur l'année. Démarrage en septembre.
Offre d'Emploi : Monteur Electricien (CTT) Nous sommes à la recherche d'intérimaires dynamiques pour rejoindre l'équipe de notre client ! Si tu es passionné(e) par l'électricité et que tu aimes travailler sur des chantiers, cette offre est faite pour toi ! Dates : Du 11 au 14 août 2025 Lieu : Le Nouvion en Thiérache Zone de déplacement : Prise en charge depuis St Quentin ou rendez-vous directement sur site. Une prime de panier est incluse pour tes frais ! Vos Missions :. En tant que Monteur Electricien, vos journées seront rythmées par les tâches suivantes : - Pose de goulottes collées sur un plafond marchable, afin d'intégrer élégamment l'électricité dans l'espace. - Raccordements d'éclairage : assurer une installation lumineuse et fonctionnelle pour améliorer le confort sur le chantier. Et bien plus encore ! Profil Recherché :. - Habilitations requises : Vous devez être titulaire de l'habilitation C18510. - Dynamisme et sérieux sont des qualités essentielles pour ce poste. Si tu es prêt(e) à relever de nouveaux défis et à contribuer à une ambiance de travail conviviale, n'attends plus et postule dès maintenant chez Adecco ! Envoie-nous ton CV et viens rejoindre notre équipe !
Nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et faire la différence au quotidien ! Poste à pourvoir sur Avesnes-sur-Helpe et leurs communes environnantes. En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous intervenez directement au domicile des personnes âgées et en situation de handicap pour les aider dans leur quotidien. Votre rôle est de compenser les conséquences de la perte d'autonomie en les assistant dans les gestes essentiels de la vie et en leur apportant au quotidien un soutien moral. Vos missions : - Assistance dans les actes quotidiens : réalisation de la toilette, aide au lever/coucher, habillage, prise des repas, transferts avec ou sans aide technique, etc. - Accompagnement social : réalisation des courses, accompagnement aux rendez-vous médicaux. - Entretien du domicile : veiller à un cadre de vie sécuritaire et sain. Profil recherché : -- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. -- Compétences techniques : - Manutention des personnes à mobilité réduite. - Techniques de soins d'hygiène, gestes au corps. - Connaissances des pathologies liées au vieillissement et du handicap. -- Savoir-être : - Bienveillance, autonomie et discrétion. - Excellente capacité d'adaptation et de gestion des situations d'urgence. Vous êtes autonome dans vos déplacements car vous êtes amené(e) à vous déplacer régulièrement au domicile des bénéficiaires pour répondre aux besoins variés sur notre territoire d'intervention. Conditions de travail : Vous intervenez dans le cadre du territoire de l'ADAR (Sambre-Avesnois-Thiérache), et êtes amené(e) à remplacer ou soutenir d'autres intervenants à domicile dans cette zone. -- Déplacements : Des déplacements fréquents sont à prévoir selon les besoins des personnes accompagnées et du service. Une participation aux frais kilométriques est prévue. -- Rémunération : Salaire basé sur l'indice salarial 344 (Filière Intervention, Degré 2, Échelon 1), selon la convention collective de la BAD (2941). Pourquoi rejoindre l'ADAR ? En intégrant notre association, vous rejoindrez une structure humaine et solidaire qui valorise chaque intervenant. Travailler avec nous, c'est intégrer une association qui place l'humain au cœur de ses actions. Vous contribuerez directement à notre mission d'aide à domicile, dans une structure qui valorise ses collaborateurs et prône des valeurs fortes de respect, de solidarité et d'engagement. Vous participerez activement à l'amélioration de la vie des personnes que nous accompagnons chaque jour ! Rejoignez-nous et contribuez à faire la différence au sein d'une équipe engagée !
Nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et faire la différence au quotidien ! Poste à pourvoir sur Landrecies, Le Quesnoy, Maroilles et leurs communes environnantes. En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous intervenez directement au domicile des personnes âgées et en situation de handicap pour les aider dans leur quotidien. Votre rôle est de compenser les conséquences de la perte d'autonomie en les assistant dans les gestes essentiels de la vie et en leur apportant au quotidien un soutien moral. Vos missions : - Assistance dans les actes quotidiens : réalisation de la toilette, aide au lever/coucher, habillage, prise des repas, transferts avec ou sans aide technique, etc. - Accompagnement social : réalisation des courses, accompagnement aux rendez-vous médicaux. - Entretien du domicile : veiller à un cadre de vie sécuritaire et sain. Profil recherché : -- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. -- Compétences techniques : - Manutention des personnes à mobilité réduite. - Techniques de soins d'hygiène, gestes au corps. - Connaissances des pathologies liées au vieillissement et du handicap. -- Savoir-être : - Bienveillance, autonomie et discrétion. - Excellente capacité d'adaptation et de gestion des situations d'urgence. Vous êtes autonome dans vos déplacements car vous êtes amené(e) à vous déplacer régulièrement au domicile des bénéficiaires pour répondre aux besoins variés sur notre territoire d'intervention. Conditions de travail : Vous intervenez dans le cadre du territoire de l'ADAR (Sambre-Avesnois-Thiérache), et êtes amené(e) à remplacer ou soutenir d'autres intervenants à domicile dans cette zone. -- Déplacements : Des déplacements fréquents sont à prévoir selon les besoins des personnes accompagnées et du service. Une participation aux frais kilométriques est prévue. -- Rémunération : Salaire basé sur l'indice salarial 344 (Filière Intervention, Degré 2, Échelon 1), selon la convention collective de la BAD (2941). Pourquoi rejoindre l'ADAR ? En intégrant notre association, vous rejoindrez une structure humaine et solidaire qui valorise chaque intervenant. Travailler avec nous, c'est intégrer une association qui place l'humain au cœur de ses actions. Vous contribuerez directement à notre mission d'aide à domicile, dans une structure qui valorise ses collaborateurs et prône des valeurs fortes de respect, de solidarité et d'engagement. Vous participerez activement à l'amélioration de la vie des personnes que nous accompagnons chaque jour ! Rejoignez-nous et contribuez à faire la différence au sein d'une équipe engagée !
Chez Cheef.fr, entreprise en pleine croissance de plus de 100 collaborateurs, nous révolutionnons le rééquilibrage alimentaire. Notre mission : proposer des programmes diététiques, savoureux et équilibrés, livrés à domicile pour simplifier le quotidien de nos clients et booster leur santé. Nos clients : des particuliers désireux de reprendre en main leur alimentation, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé grâce à nos diététiciennes diplômées d'état. Nous recrutons un(e) agent polyvalent(e) de restauration collective pour un CDI de 35h/semaine - sans coupure, en horaire de journée. * Poste basé dans un environnement de production à 4°C (tenue fournie) * Amplitude horaire : de 5h à 21h, sur une base de 7h/jour * Planning : 5 jours travaillés / 2 jours de repos consécutifs Vos missions * Mise en barquettes des plats préparés en amont : mélange d'ingrédients, dressage, présentation soignée * Respect des grammages à l'aide d'une balance * Travail en équipe dans un environnement dynamique * Maintien des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché * Expérience en cuisine collective, restauration ou agroalimentaire appréciée * À l'aise avec les gestes répétitifs et le travail au froid * Sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, avec le sens de la rigueur Rejoindre Cheef.fr, c'est intégrer une entreprise innovante, humaine et ambitieuse, avec de réelles perspectives d'évolution. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez nous et participez à une aventure excitante ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 59223 Roncq: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un agent de production sur presse H/F Les missions qui vous seront confiées : - Assurer la conduite des presses - Garantir la qualité de la production - Respecter les procédés de fabrication - Contrôler les pesées - Identifier et signaler toute anomalie technique ou qualité. - Renseigner les documents de production et de traçabilité Profil recherché : Formation : CAP/BEP ou Bac Pro dans les domaines techniques (ex : conduite de ligne, mécanique, production industrielle). Une formation spécifique en industrie pharmaceutique est un plus. Expérience : Une première expérience en tant que presseur(se) ou opérateur(trice) de production en industrie pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire est appréciée. Votre sécurité, notre priorité ! Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : En tant que Trieur / Emballeur, vous interviendrez en fin de ligne de production pour garantir la qualité des produits livrés aux clients. Vos responsabilités incluent : Triage des produits : identifier et écarter les produits non conformes Conditionnement : emballer les produits selon les consignes et les standards de conditionnement Étiquetage : apposer les étiquettes et s'assurer de leur conformité Contrôle qualité visuel en cours de production Respect des règles d'hygiène, de sécurité et des bonnes pratiques de fabrication (BPF) Remplir les documents de production (fiche de suivi, rapports d'anomalies.) Profil recherché : Formation : Aucun diplôme spécifique requis, mais un CAP/BEP ou Bac Pro en industrie, logistique ou conditionnement est un plus. Expérience : Une première expérience en industrie (pharmaceutique, agroalimentaire, cosmétique) est exigée. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Directement rattaché au responsable maintenance,vous avez pour missions de : - réaliser les actions de dépannage, réparation, réglage, paramétrage, révision et contrôle de l'ensemble des équipements du site. - effectuer la surveillance et le réglage des installations en fonctionnement - intervenir sur les systèmes mécaniques/électriques/hydrauliques/pneumatiques/automatiques en cas de dysfonctionnement - collecter auprès de la production les éléments nécessaires pour votre diagnostic et consigner les installations en vue de votre intervention - assurer la traçabilité de vos interventions en utilisant une GMAO. - proposer des axes d'amélioration en matière de process et d'installations. Description du profil : De formation minimum BAC Professionnel technique, vous possédez une expérience dans la maintenance industrielle. Votre sens du contact et votre diplomatie vous permettent de communiquer avec aisance et de vous adapter aux différents interlocuteurs. Vous savez également faire preuve de réflexion, d'analyse dans la résolution de problème et être force de proposition pour la recherche d'amélioration. vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV !
Nous recherchons un Agent de Sécurité (H/F) pour assurer la surveillance et la sécurité dans un magasin LIDL. Le candidat idéal aura une expérience dans le domaine de la sécurité et des compétences en gestion de conflits. Ce poste vous permettra de contribuer à maintenir un environnement sûr et accueillant pour les clients et les employés. Responsabilités * Assurer la sécurité des biens et des personnes au sein du magasin. * Effectuer des rondes de surveillance régulières dans les différentes zones du magasin. * Intervenir rapidement en cas d'incident, de vol ou d'intrusion. * Gérer les conflits avec professionnalisme et maintenir un climat serein. * Appliquer les procédures de sécurité établies par LIDL. Exigences * Diplôme d'agent de sécurité à jour * Une expérience préalable en sécurité ou surveillance est un atout. * Compétences en gestion de conflits et médiation appréciées. * Capacité à faire preuve de vigilance et de réactivité. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 12,24€ par heure Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Après une formation de trois semaines sur le poste de travail, vos futures missions seront : - Assurer la qualité des produits à travers la cuisson et le mélange des différents ingrédients de la recette - Identifier les matières/produits (ingrédients) nécessaires à la préparation - Prélever, peser et doser les matières/produits sur les balances, peseuses... - Suivre l'approvisionnement - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines - Contrôler la conformité d'une production - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Conditionner un produit - Évacuer des déchets de production - Entretenir des locaux - Nettoyer du matériel ou un équipement - Renseigner les supports de suivi de fabrication (quantités, incidents, ...) Description du profil : Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur
Description du poste : Comment l'opportunité de devenir Agent de fabrication (F/H) enrichirait-elle votre parcours professionnel ? Dans un environnement dynamique de production, vous contribuez activement à l'élaboration de pièces préfabriquées de haute qualité. - Veiller au pilotage efficace des presses, à la fois manuelles et automatiques, et au bon usage du pupitre de commande - Analyser les processus de production, effectuer des mélanges adaptés selon la spécificité des parpaings, et assurer la maintenance de premier niveau - Effectuer le nettoyage régulier des équipements, tout en assurant un reporting détaillé des activités et tâches effectuées La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 300/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : talent doté(e) d'une formation technique, vous maîtrisez la fabrication de produits préfabriqués et le secteur du BTP. - Expérience en production, notamment sur des éléments de préfabrication tels que parpaings, bordures et poteaux - Compétence en pilotage manuel et automatique de presses, ainsi qu'en utilisation de pupitres de commande - Aptitude à l'analyse et à l'optimisation des process de fabrication pour garantir qualité et rentabilité - Certification CACES C3 R482 ou 3R489 pour la conduite sécurisée d'équipements de chantier Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
"""Une exploitation laitière recherche un agent d'élevage laitier (H/F). CDI temps plein. À pourvoir dès que possible. /r/n/r/nMissions :/r/nMissions très diversifiées avec une dominante en élevage laitier (traite du troupeau, soins des veaux, suivi du troupeau)./r/nConduite du tracteur/r/nEntretient du bâtiment et du matériel /r/n/r/nProfil recherché :/r/n✅ Formation agricole/r/n✅ Expérience en élevage/r/n✅ Aimer travailler en équipe./r/n✅ Autonome et capable de prendre des initiatives./r/n/r/nRémunération selon profil et expérience./r/n/r/nPermis B et un véhicule/r/n/r/nSalaire entre 1800€ brut à 2200€ brut /r/nÀ négocier selon expérience."""
"""Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) sérieux et motivé capable de seconder le responsable d'exploitation principalement sur toutes les taches de l'atelier laitier: traite/soins aux animaux/distribution de l'alimentation...et sur les travaux d'entretien des bâtiments et ceux liés à l'épandage des effluents. /r/nExpérience exigée sur poste similaire. /r/nPlanning à définir en fonction des attentes du candidat (4jous semaine? ou 6 matinées/semaine?...)/r/nSalaire à définir en fonction de l'expérience"""
"""Une exploitation laitière recherche un agent d'élevage laitier (H/F)./r/n/r/nMissions : /r/nRéalisation de la traite du troupeau/r/n/r/nConditions : /r/nCDD temps partiel (18h/semaine)/r/nPossibilité d'évolution en CDI/r/n/r/nPré-requis : /r/nExpérience souhaitée en traite/r/n/r/nSalaire entre 900€ brut à 1100€ brut /r/nÀ négocier selon expérience."""
"""Une exploitation en polyculture-élevage laitier recherche un apprenti (H/F)./r/n/r/nMissions : /r/nRéalisation des travaux liés à la partie élevage laitier : alimentation, suivi du troupeau, traite, etc./r/nRéalisation des travaux liés aux cultures /r/n/r/nConditions : /r/nContrat d'apprentissage/r/n/r/nPré-requis : /r/nExpérience en élevage laitier et conduite d'engins appréciée"""
Créé en 1976, VALAUTO est un distributeur et réparateur automobile de 7 marques réparties sur 17 concessions dans les Hauts de France. Nous comptons près de 400 collaborateurs et disposons d'un service dédié aux professionnels. Vous êtes en quête d'une nouvelle opportunité professionnelle et vous souhaitez rejoindre un groupe familial classé dans le Top 10 France des distributeurs Volkswagen, alors qu'attendez-vous pour nous rejoindre ! Notre concession Valauto Roncq recrute un Comptable trésorerie et clients H/F, en CDI. Durée : 40 heures Rémunération selon expérience : Salaire BRUT entre 30 et 35 000 euros à l'année (sur 13 mois) Avantages : mutuelle + Tickets restaurant à 8 euros + avantages entreprise (remise sur parcs, cinéma, piscine.) Prise de Poste : dès que possible Le poste Doté d'une réelle maitrise du secteur automobile et pour les chiffres, vous réalisez les activités de Comptabilité trésorerie et clients de notre établissement. Vous aurez la responsabilité de différentes missions, pour notre site : * Arrêté de caisse * Enregistrement comptable des flux bancaires * Préparation des paiements clients et intragroupe (Exabanque) * Etablissement des états de rapprochement * Optimisation des lignes de financements constructeurs * Cadrage des comptes 517 * Traitement des garanties VGF * Lettrages de comptes clients * Etablissement des LCR * Relance clients via Mydso * Utilisation de tribu (subrogation de créances pour les assurances) * Intégration des données du service RENT * Administratif...(courrier, registre accidents de travail, PV) Profil recherché Issu(e) d'une formation du supérieur type BTS comptabilité, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience réussie dans le domaine automobile. Rigoureux(se), organisé(e), dynamique, vous êtes le sens des priorités et vous avez un bon esprit d'équipe. Vous maitrisez les outils de bureautique. Vous êtes prêt(e) à vous impliquer dans le développement d'une structure à taille humaine en pleine croissance ? Alors, rejoignez-nous ! Envie d'en savoir plus ? Appelez Valentin CARNIERES au 07.43.36.02.70 Type d'emploi : CDI Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Médecin Coordonnateur - CDI 0,6 ETP (modulable) - EHPAD au Cateau-Cambrésis (59) Prenez part à un projet médical fort, dans un établissement ancré dans son territoire, où le soin prend tout son sens. Situé dans le département du Nord, à proximité de Cambrai et Caudry, l'EHPAD du Cateau-Cambrésis recrute un Médecin Coordonnateur en CDI à 0,6 ETP, avec possibilité d'ajustement du temps de travail selon vos disponibilités. Établissement bien structuré, reconnu pour son sérieux et sa qualité d'accompagnement, il cherche un profil investi, souhaitant exercer dans un cadre stable et professionnel. Le poste : Vos missions principales En lien avec la direction et les équipes pluridisciplinaires, vous serez en charge de : - Concevoir et piloter le projet général de soins, en cohérence avec les orientations de l'établissement - Étudier les demandes d'admission et garantir la compatibilité médicale avec les capacités de la structure - Évaluer les dépendances (AGGIR) et les besoins en soins (PATHOS), organiser les parcours personnalisés - Encadrer l'équipe soignante sur les aspects médicaux et animer les réunions de coordination - Contribuer aux démarches qualité, aux projets institutionnels et à la gestion des risques - Maintenir les liens avec les partenaires du territoire, notamment les établissements sanitaires et médico-sociaux - Participer à la Commission de coordination gériatrique et aux échanges avec les familles - Valoriser la dynamique interne par des actions de formation et de transmission des savoirs Conditions d'exercice - CDI - 0,6 ETP (modulable selon votre projet) - Établissement à taille humaine, organisation stable et direction à l'écoute - 13e mois, primes diverses, conditions contractuelles motivantes - Accompagnement prévu pour les médecins en cours de DU Coordonnateur - Équipe soignante bien implantée, bonne ambiance institutionnelle - Cadre semi-rural agréable avec accès facilité vers Cambrai, Valenciennes et la Belgique Profil recherché : Profil recherché Médecin inscrit au Conseil de l'Ordre Titulaire du DU de Médecin Coordonnateur, ou engagé dans cette formation (prise en charge possible) Goût pour le travail en équipe, le soin gériatrique, la coordination et la responsabilité médicale Une fonction stratégique, un rythme maîtrisé, un impact réel sur la qualité du soin. Ce poste offre une vraie stabilité, une reconnaissance institutionnelle et un cadre de travail bienveillant. Et s'il ne correspond pas entièrement à vos attentes ? Actaeon's Recruitment vous propose également d'autres postes en EHPAD dans les Hauts-de-France, que ce soit dans des groupes privés, associatifs ou dans le secteur public. Contactez-nous pour en savoir plus ou postulez directement : nous vous répondrons sous 24h.
Actaeon's recruitment
Description du poste : missions identifie les besoins en recrutement de l'entreprise Rédige et diffuse des offres d'emploi Sélectionne les candidatures et organise les entretiens Onboarding gérer la planification, la formation et la montée en compétence du personnel intérimaire gérer l'aspect RH et administratif de l'agence (contrats, visites médicales, paies...) Audit sécurité profil: Bac+2 en RH, une 1ere expérience serait un plus esprit d'équipe et d' entraide , votre sens du relationnel, votre dynamisme, votre curiosité, votre envie d'apprendre poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Description du profil : Accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH (recrutement, licenciement, entretien d'évaluation, promotion, conflit, contentieux social...) - Répondre aux demandes simples des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) - Administrer des dossiers individuels de salariés - Réaliser la gestion administrative des contrats - Mener les actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation, ...) - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) - Gestion administrative du personnel - Gestion des Ressources Humaines - Méthode de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences - GPEC - Normes rédactionnelles - Techniques de recrutement - Droit du travail - Culture générale de l'entreprise - Système d'information des Ressources Humaines (SIRH) - Politique de rémunération - Politique diversité Réactivité - Adaptabilité - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Aisance relationnelle - Neutralité
Le Vendeur superviseur est le garant de l'application du concept. Il met en oeuvre la stratégie commerciale de l'enseigne et met en place les opérations commerciales. Il assure un encaissement fluide et qualitatif. Exemplaire dans la relation-client, il accompagne et développe son équipe sur le terrain, anime les ventes et la dynamique commerciale. Il assure la formation de son équipe. Les missions seront notamment les suivantes : - Il supervise la qualité du service client dans les actes de vente et dans le passage en caisse en vue d'atteindre les objectifs fixés. Il est exemplaire et génère des ventes supplémentaires. - Il vérifie le respect de la politique commerciale de l'entreprise. - Il conduit son équipe vers l'excellence opérationnelle et relationnelle, il s'assure de la bonne affectation des ressources. - Il applique et fait appliquer les règles de merchandising selon le concept de l'entreprise. Il relaye notamment l'organisation et supervise la mise en rayon. - Il réalise les formations, anime son équipe et mesure la satisfaction clients pour garantir le respect des valeurs et du concept de l'enseigne. - Il supervise la gestion de l'encaissement physique et digital, son bon fonctionnement et l'application des procédures dédiées. - Il supervise les opérations relatives à la qualité et à la fiabilité du stock et des prix. Il anticipe, analyse et adapte le stock selon les saisonnalités. - Il saisit et analyse la démarque. Il traite les retours des clients et assure le service après-vente des produits. - Il est en charge de l'ouverture et de la fermeture du magasin avec le Responsable et l'Adjoint du Comptoir commercial. - Il veille à la bonne application des règles et des procédures de l'entreprise, particulièrement en matière d'hygiène, de santé et de sécurité. Le profil recherché - Ta maîtrise des organisations et ta connaissance des principaux processus de la grande distribution, le suivi des indicateurs - Ta capacité à développer les ventes et à entretenir un haut niveau de satisfaction client - Tes compétences relationnelles et managériales, ton expérience dans la gestion d'équipe - Ta maîtrise des outils informatiques - Ton leadership, et ton sens des responsabilités - Tu est un commerçant dans l'âme, tu as la culture du résultat - Ton excellence relationnelle et ton agilité Bienvenue chez Screwfix 1er acteur du bricolage en Europe avec un chiffre d'affaires 2020-2021 de plus de 14 milliards d'Euros, le groupe Kingfisher renforce sa présence en France avec Screwfix, déjà présent sur le web et au Royaume-Uni avec plus de 800 points de vente. Screwfix est une enseigne destinée principalement aux professionnels de la rénovation, l'amélioration et l'entretien de l'habitat mais s'adresse également aux particuliers. Rejoins-nous et participe à l'histoire de Screwfix en France ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 469,80€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Description du poste : missions: respecter les contrôles dans les QMS Appliquer les procédures et méthodes d'analyses dans le domaine de la physico-chimie s'assurer des résultats analytiques enregistrer les résultats dans SAP s'assurer de la conformité produit et en cas d'anomalie compléter la fiche de non conformité evacuer les déchets d'analyse proposer et mettre en place des actions d'amélioration et simplification au laboratoire etablir, suivre et enregistrer les actions préventives, curatives et correctives pour éviter les déviations potentielles du matériel analytique. Profil: Bac +2 chimie avec 2 ans d'expérience minimum dans l'industrie agroalimentaire maitrise des contraintes qualité/sécurité Maitrise des bonnes pratiques laboratoire Votre sécurité, Notre priorité Description du profil : Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse - Surveiller et évaluer la sécurité d'emploi de médicaments (effets indésirables...) et transmettre les informations aux services concernés (institut de veille sanitaire...) - Réaliser des échantillons de nouveaux produits, relever des réactions et modifier des compositions - Analyser des échantillons solides, liquides, gazeux (eau, boues, déchets) et consigner les résultats - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Réaliser un diagnostic de pannes d'appareils et instruments de laboratoire et planifier des opérations de maintenance - Réaliser des analyses - Assurer les demandes de compléments de réponse aux non-conformités - Contrôler la certification et la conformité des outils de mesure et de contrôle - Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi - Analyse statistique - Bonnes Pratiques de Laboratoire - BPLq - Gestion des déchets - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Régulation et instrumentation - Techniques de laboratoire - Utilisation d'instruments de prélèvements (sonde, éprouvette.) Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Méthode - Organisation - Rigueur - Aisance relationnelle
Description du poste : Missions: Préparer le matériel et les milieux de culture pour le laboratoire microbiologie et assurer les contrôles qualité selon les procédures et instructions en vigueur, en respectant les règles de sécurité, environnement, qualité et confidentialité. Profil: Formation supérieure bac+2 en laboratoire et/ou en agroalimentaire- Débutants acceptés avec une première expérience en agroalimentaire/cosmétique/pharmaceutique- Connaissance des méthodes de laboratoire et des normes en agroalimentaire Description du profil : Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse - Surveiller et évaluer la sécurité d'emploi de médicaments (effets indésirables...) et transmettre les informations aux services concernés (institut de veille sanitaire...) - Réaliser des échantillons de nouveaux produits, relever des réactions et modifier des compositions - Analyser des échantillons solides, liquides, gazeux (eau, boues, déchets) et consigner les résultats - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Réaliser un diagnostic de pannes d'appareils et instruments de laboratoire et planifier des opérations de maintenance - Réaliser des analyses - Assurer les demandes de compléments de réponse aux non-conformités - Contrôler la certification et la conformité des outils de mesure et de contrôle - Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi - Analyse statistique - Bonnes Pratiques de Laboratoire - BPLq - Gestion des déchets - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Régulation et instrumentation - Techniques de laboratoire - Utilisation d'instruments de prélèvements (sonde, éprouvette.) Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Méthode - Organisation - Rigueur - Aisance relationnelle
Description du poste : Nous sommes a la recherche pour notre client spécialisée dans l'agro alimentaire, d'un conducteur de ligne H/F Missions: - Pilotage des machines de production - Réalisation des réglages de la ligne automatisée - Savoir réaliser la maintenance de premier niveau - Respect les process - Contrôle qualité des produits -Réalisation du 5S Travail en horaire posté : 2x8 Vous êtes titulaire d'un Titre Pro Conducteur d'Installations et de Machines Automatisées. Vous avez une première expérience industrielle en tant que conducteur de ligne. Alors ce poste est fait pour vous !!!!! Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Description du poste : Vos futures missions seront : - Réceptionner, déplacer, charger et décharger les produits - Procéder à un contrôle visuel de la marchandise - Sélectionner et préparer l'engin de manutention adéquat - Ranger et stocker les articles réceptionnés selon les consignes - Préparer, identifier et placer les articles dans la zone désignée - Organiser et optimiser le dépôt des articles - Conduire des engins de manutention dans le respect des règles de circulation et de sécurité - Renseigner les supports de suivi de déplacement des charges - Vérifier l'état des charges et signaler les anomalies éventuelles - Distribuer les pièces et équipements - Effectuer des missions de manutention - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, veiller à la propreté Une formation sera réalisé avant votre prise de poste. Poste en 3*8. Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Vos missions sur le poste conducteur Fin De Ligne seront : - Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production. - Suivre les indicateurs de suivi de production - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement. - Détecter un dysfonctionnement - Appliquer les mesures correctives - Retirer les produits non conformes d'une production. - Respecter les normes qualité - Respecter les règles de sécurité Poste en 3*8. Une formation sera réalisée avant votre prise de poste. Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Description du poste : Missions: Accueil chauffeurs, vérifications des documents et mise en place des plombs Réception factures sur SAP Divers activité admin suivre la disponibilité des produits à expédier définir pour la S+1 le programme d'expédition et organiser les transports associés organiser auprès de la plate forme de transport les demandes de transports nécessaires au programme d'expédition proposés suivre les commandes via SAP: création commandes, édition des bons de livraison et des ordres de transfert, mise sous douane, édition de la facturation fournir aux clients les documents d'export établis gérer les plannings de réception des marchandises : donner des rendez vous aux transporteurs, communiquer aux approvisionnement échanger avec les différents interlocuteurs de l'entrepôt respecter les règles de sécurité Détecter les anomalies profil: bac+2 logistiques, export, international Maitrise SAP, anglais Description du profil : Contrôler une opération d'entreposage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Définir des besoins en approvisionnement - Tenir à jour des registres - Suivre des opérations logistiques à caractère international - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Assurer le suivi d'un client - Contrôler la réception des commandes - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Réglementation du transport de marchandises - Techniques commerciales - Techniques de planification - Gestion des stocks et des approvisionnements - Techniques d'import / export - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phyto - sanitaire.) - Techniques de chargement et de gerbage Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Assiduité - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Esprit de synthèse - Méthode - Ponctualité - Vigilance
Description du poste : Vos futures missions seront : - Piloter la machine de conditionnement par thermo scellage afin de former, remplir et sceller les gourdes, - Effectuer les changements de formats, - Suivre les indicateurs de production, - Assurer la conformité des gourdes, - Assurer la traçabilité des gourdes, - Gérer la pesée et le transfert des gourdes vers le tunnel de refroidissement Poste en 3*8 Une formation sera réalisée avant votre prise de poste. Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Présentation de l'entreprise APEN est née en 1999 à Lille, dans les Hauts-de-France. D'abord spécialisée en événementiel, l'entreprise gagne rapidement en notoriété, ce qui lui permet de développer son activité également dans le milieu de la Grande Distribution et dans le secteur tertiaire. Depuis sa création, la société ne cesse de croître tout en s'adaptant aux exigences de la législation française. Elle compte aujourd'hui plus de 2000 agents répartis sur toute la moitié nord du pays et son chiffre d'affaires est estimé à plus de 40 millions d'euros en 2024. APEN appartient au GROUPE EXCELLENCE, holding créée en 2009 dans le but de développer les entreprises qui interviennent en soutien à APEN. Présentation du poste La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission * Protéger les personnes et les biens * Lutter contre le vol ou tout acte délictueux * Signaler tout comportement anormal ou dangereux * Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission * Appréhender les personnes indélicates * Porter assistance en matière de secourisme * Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) * Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération * Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN * Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande * Nombreux avantages CSE (Billetterie cinéma, parc à thèmes ; Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) * Mutuelle entreprise * Horaires flexibles * 1 % patronal * Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Contrat * Temps plein, CDI Profil recherché Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent * Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations * Vous êtes diplomate, sérieux et professionnel. Vous n'êtes pas réticent au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux, vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous sont communiquées Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 000,00€ à 26 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour l'un de nos clients, des étudiants h/f, des agents de production h/f pour la période estivale sur Ribeauvillé. Vos missions seront les suivantes : - test - assemblage - renovation - emballage Poste en équipe 2x8. Disponibilité jusqu'au 30/08/ voir plus taux : smic+primes+déplacement+IFMICPSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, spécialisé dans la fabrication, la réparation, la rénovation et le recyclage de vos produits électroniques recrute dans le cadre de son développement plusieurs OPERATEURS DE PRODUCTION H/F sur le secteur de Ribeauvillé. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer de la manutention - Saisie informatique - Emballage et déballage de produit - Gestion de stocks Poste en 2*8 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : vous conduisez des engins de type CACES R482 Catégorie F avec option godet afin de retirer des déchets. Vous effectuez également des opérations de manutentionnaire. De plus, vous avez la responsabilité quotidienne du petit entretien de l'engin. Vous êtes soucieux du respect des régles de sécurité Description du profil : Muni d'un CACES R482 vous justifiez d'une expérience de 3 mois, en conduite d'engins de chantier. Vous êtes polyvalent, rigoureux, soucieux des consignes de sécurité, vous faites preuve de maîtrise, Vous vous reconnaissez dans cette offre ? faites nous parvenir votre CV !
Votre agence Randstad de Vervins recherche pour son client un conducteur d'engins à godet Catégorie F (H/F).vous conduisez des engins de type CACES R482 Catégorie F avec option godet afin de retirer des déchets. Vous effectuez également des opérations de manutentionnaire. De plus, vous avez la responsabilité quotidienne du petit entretien de l'engin. Vous êtes soucieux du respect des régles de sécurité
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
Description du poste : Missions principales : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité agroalimentaires. Préparer les commandes internes (approvisionnement des lignes de production). Charger les camions pour expédition. Utiliser un chariot élévateur (CACES 1, 3 et/ou 5 selon besoin). Renseigner les documents de suivi de stock et les outils informatiques/logistiques. ?? Profil recherché : Titulaire du CACES R489 (1, 3, 5 minimum). Expérience en logistique, idéalement dans un environnement agroalimentaire ou industriel. Sens des responsabilités, rigueur, réactivité. Respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. Votre sécurité, notre priorité. Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Vos missions principales : Démarrer, régler et arrêter les lignes de production. Surveiller le bon fonctionnement de la ligne et intervenir en cas d'anomalie. Réaliser les changements de formats et les réglages simples. Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Effectuer les contrôles qualité en cours de production. Renseigner les documents de suivi de production. Participer au nettoyage et à l'entretien de la ligne. ?? Profil recherché : Première expérience en industrie souhaité. Connaissance de base en conduite de machines automatisées. Capacité à travailler en équipe, rigueur, autonomie. Notions en mécanique, électrotechnique ou maintenance : un plus. Respect des consignes strictes en matière de sécurité et de qualité. Votre sécurité, notre priorité. Description du profil : Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)
Description du poste : Le cariste ou manutentionnaire charge et transporte les produits et matériaux de l'entreprise à l'aide d'appareils de manutention. Le cariste effectue son travail selon des règles strictes de sécurité. Réceptionne, contrôle et expédie la production Assure le stockage des produits Assure le suivi de son activité Compétences principales: Choisit et prépare les engins de manutention Charge et décharge les marchandises Vérifie les charges, veille à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmet aux services concernés en cas de problème Déplace et stocke les produits dans les réserves Consigne les suivis d'intervention et les transmet les informations au service concerné Est en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Synergie recherche pour son client spécialisé dans l'agroalimentaire un cariste réception H/F : Le cariste réception H/F sera responsable de la manutention des marchandises à l'aide de chariots élévateurs, du chargement et du déchargement de camions, ainsi que du stockage des produits dans notre entrepôt. Missions principales : - Manutention de marchandises à l'aide de chariots élévateurs. - Chargement et déchargement des camions. - Gestion du stockage des produits dans les racks. - Préparation des commandes et dispatching. - Contrôle des stocks et gestion de l'inventaire. - Respect des normes de sécurité et de qualité. Profil recherché : Titulaire des CACES 3, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et disposez d'une première expérience similaire de minimum 6 mois Votre sécurité, notre priorité ! Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation
Description du poste : Synergie proxi recherche pour son client spécialisé dans l'agroalimentaire, un cariste réception H/F : Le cariste réception H/F sera responsable de la manutention des marchandises à l'aide de chariots élévateurs, du chargement et du déchargement de camions, ainsi que du stockage des produits dans notre entrepôt. Missions principales : - Manutention de marchandises à l'aide de chariots élévateurs. - Chargement et déchargement des camions. - Gestion du stockage des produits dans les racks. - Préparation des commandes et dispatching. - Contrôle des stocks et gestion de l'inventaire. - Respect des normes de sécurité et de qualité. Profil recherché : Titulaire des CACES 3, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et disposez d'une première expérience similaire de minimum 6 mois Votre sécurité, notre priorité ! Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un pontier-cariste H/F Les compétences du pontier/cariste : - Choisit et prépare les engins de manutention - Charge et décharge les marchandises - Vérifie les charges, veille à ce qu'il n'y ait pas d'anomalies, les transmet aux services concernés en cas de problème - Déplace et stocke les produits dans les réserves - Consigne les suivis d'intervention et les transmet les informations au service concerné - Est en lien avec ses collaborateurs directs, les clients ou les fournisseurs Profil recherché : - Titulaire des CACES 3 et 5 + permis pont - Avoir des bases en mécanique Votre sécurité, notre priorité ! Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Notre client, spécialisé dans la fabrication de composants numériques, recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) TECHNICIEN METHODES H/F sur leur site de Ribeauvillé. Vos missions seront les suivantes : réaliser des postes de travail et posages de production participer aux réaménagements de l'atelier Compétences techniques utilisation d'outillage à main : perceuse, défonceuse, scies (sauteuses à ruban ou circulaire) lecture de plan mécanique simple SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
MANAGER COMMERCIAL(E) SÉDENTAIRE - H/F Description du poste Doté(e) d'une solide expérience commerciale en B to B et de réelles compétences managériales, vous avez déjà encadré une équipe commerciale et atteint (ou dépassé) vos objectifs ? Vous savez fédérer, structurer et entraîner votre équipe dans une dynamique de performance, tout en gardant le sourire au téléphone ? Ce poste est pour vous ! Nous recherchons un(e) Manager Commercial(e) Sédentaire pour renforcer notre équipe basée à Roncq (59223) et piloter notre développement national. Vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial. L'Entreprise : Fondée en 2007 dans le Nord de la France, BATISEC est aujourd'hui un acteur national reconnu dans la fabrication et la vente de clôtures et protections extérieures de chantier. Avec plus de 13 000 clients (TPE, PME, Grands Groupes), 5 dépôts logistiques et 1 site de production répartis sur le territoire, BATISEC poursuit une croissance forte, soutenue par la qualité de ses produits, la réactivité de ses équipes et sa culture du service. Notre ambition : concilier performance, qualité de service et bien-être des collaborateurs. Rejoindre BATISEC, c'est intégrer une équipe conviviale, dynamique, exigeante et toujours solidaire. Vos missions : Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous aurez pour principales responsabilités : Management & Pilotage de l'équipe commerciale sédentaire * Suivi des objectifs commerciaux individuels et collectifs (chiffre d'affaires, taux de transformation, appels, ventes additionnelles, etc.) * Animation hebdomadaire de l'équipe : entretiens, feedbacks, points de cadrage, reporting * Accompagnement opérationnel (écoutes, reformulation, plan d'actions correctifs) * Formation continue de l'équipe (méthodes de vente, outils, discours, posture client) * Intégration des nouveaux collaborateurs Organisation & Performance commerciale * Structuration des process internes (qualité des devis, gestion des appels entrants, suivi client) * Mise en place d'outils de pilotage (tableaux de bord, CRM, procédures) * Suivi des KPI clients (dont Grands Comptes), produits et ventes additionnelles * Garantie de réponse aux devis en moins de 4 heures (standard interne) * Développement du portefeuille via l'analyse des données clients Développement commercial * Participation active aux actions commerciales de l'équipe (prospection et relance téléphonique , réalisation et suivi des devis , campagne emailing) * Identification des opportunités sur les chantiers en cours ou à venir * Promotion de l'ensemble de la gamme produit auprès des clients existants (cross-selling) * Contribution au développement de contrats cadres et de projets stratégiques Qualité & Relation client * Suivi et gestion des litiges commerciaux * Amélioration continue de la satisfaction client * Veille au respect des bonnes pratiques CRM (structuration des fiches clients, suivi des relances) Profil recherché : * Expérience significative de 3 à 5 ans minimum en tant que Manager commercial(e) sédentaire ou terrain, avec encadrement d'équipe * Solide parcours commercial en B to B, idéalement dans le secteur industriel, BTP ou négoce technique * Esprit d'équipe, posture de leader, sens du résultat * Maîtrise des outils CRM, des techniques de vente et d'animation commerciale * Excellente communication orale et écrite * Forte capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation * Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques (environnement Windows 11 et office 365) Ce que nous offrons : * Un poste à responsabilités au sein d'une entreprise dynamique, en pleine croissance * Une intégration structurée avec accompagnement personnalisé * Un cadre de travail stimulant : outils modernes, équipe motivée, management bienveillant * Une rémunération attractive : fixe + variable non plafonné * Des avantages concrets : prime de vacances, mutuelle avantageuse, titres restaurant, cartes cadeaux, évènements internes, * Horaires: CDI 39h * Poste basé à Roncq CIT (59223) - Présentiel requis * Date de début : Dès que possible * Type de contrat : CDI temps plein - 39h · Salaire : Fixe 35K brut/an + variable non limité (performance individuelle + résultats d'équipe). Rémunération projetée : jusqu'à 50K/an pour un manager performant Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 50 000,00€ par an Permis/certification: * Permis B (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de son développement, notre client, basé à côté du secteur de Ors (59), recrute un Électromécanicien (H/F) pour un CDI En tant qu'électromécanicien, tu interviens sur des équipements qui combinent électricité et mécanique. Tu assures leur bon fonctionnement en réalisant la maintenance préventive pour éviter les pannes, et tu effectues les réparations nécessaires en cas de dysfonctionnement. Tu installes, règles et mets en service les machines, en t'appuyant sur des plans, des schémas et des outils de diagnostic. Ton rôle consiste aussi à analyser les causes des pannes, à remplacer les pièces défectueuses et à proposer des améliorations techniques. Tout cela, en respectant strictement les consignes de sécurité et les normes en vigueur. Issu(e) d'une formation technique type BTS électromécanique, vous avez une expérience confirmée dans le domaine et idéalement en milieu industriel. Passionné(e) par la production et le monde du BTP, vous avez à coeur de proposer des solutions optimales alliant qualité et rentabilité. Votre capacité à travailler en équipe autour d'un projet commun vous permet d'occuper cette fonction, au coeur de l'activité de l'entreprise.
Notre client, spécialisé dans l'industrie électronique recrute dans le cadre d'un remplacement, un infirmier santé au travail H/F. Vos missions seront les suivantes : - Sous la responsabilité hiérarchique et administrative du responsable des Ressources Humaines et technico-médicale du médecin du travail, linfirmière du site Réalise les soins au profit de lensemble des personnes du site (salariés, sous-traitants, visiteurs) - Travaille en collaboration avec le service HSE pour contribuer à lamélioration des conditions dhygiène, condition de travail et sécurité - Assiste le médecin du travail et contribue à la préservation de la santé (de chacun) des salariés par loptimisation des conditions de vie au travail. - Suit les salariés en situation difficile Description des activités significatives :
L'agence de Valenciennes d'Aide au Quotidien recrute une aide ménagère H/F sur le secteur de LANDRECIES pour cette période estivale (exemple d'interventions: Vendegies-au-bois, Forest en Cambresis, Bousies, Locquignol, Landrecies, Prisches, etc) Vous interviendrez uniquement du lundi au vendredi, pas les weekend ni les fériés L'amplitude horaire: 8h - 18h Nos avantages: - Les remboursement des frais kilométriques inter-vacations : 0.45€/km - Notre CSE - Une mutuelle salarié - Concernant la rémunération nous prenons en compte votre ancienneté dans la branche et vos diplômes. Vous aurez un téléphone professionnel pour vos interventions et les équipements (blouse, gants etc) sont à disposition de nos salariés. Vos missions principales : - nettoyage des sols, cuisine, sanitaires - dépoussiérage / rangement des pièces de vie - entretien du linge / repassage - aide aux courses Sans ou avec peu d'expérience, vous serez guidé grâce à une période d'immersion avec un(e) professionnel(le) qui est réalisée avant toute prise de poste Un seul impératif? Le permis + véhicule ou voiture sans permis, ou scooter pour vous déplacer chez les clients.
"Aide au Quotidien" est une association créée le 13 octobre 2004. Son but est d'aider les personnes fragilisées à se maintenir à leur domicile par l'apport de service en lien avec la vie quotidienne.
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu Dans le cadre de la prochaine ouverture d'une Unité d'Enseignement Élémentaire Autisme (UEEA) sur la commune de Landrecies, le SESSAD APF France handicap de Valenciennes recherche un Accompagnant Éducatif et Social (AES / AMP) (H/F). Le SESSAD fait partie du pôle APF France handicap Hainaut-Cambrésis qui regroupent des services œuvrant dans le champ adulte et enfance. Sous l'autorité du directeur du dispositif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez au quotidien des enfants porteurs de TSA. Vos principales missions sont : - Participer, dans le respect du projet d'établissement à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et de scolarisation des élèves - Organiser ses interventions en fonction des objectifs définis dans le projet personnalisé d'accompagnement et de scolarisation - Inscrire ses interventions en complémentarité, en interaction et en synergie avec les autres professionnels - Contribuer à la liaison avec les autres professionnels intervenant auprès des élèves, les informer, participer à la concertation - S'assurer que les conditions de sécurité et de confort soient remplies - Contribuer à la sensibilisation de l'environnement des élèves et prévenir les situations de crise, d'isolement ou de conflit - Aider à l'installation matérielle du jeune dans les lieux de l'école et facilitez les déplacements internes ou externes, - Favoriser la communication et les interactions entre le jeune et son environnement - Accompagner dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) - Utiliser des supports adaptés, conçus par des professionnels, pour l'accès aux activités - Contribuer à l'adaptation de la situation d'apprentissage, en lien avec l'enseignant et les professionnels de l'équipe, par l'identification des compétences, des ressources, des difficultés des élèves - Ajuster votre intervention en coopération avec les élèves, son environnement et l'enseignant de la classe, en fonction des activités définies dans les projets personnalisés d'accompagnement et de scolarisation et des évolutions constatées au quotidien - S'inscrire dans un travail d'équipe éducative et de réseaux - Réaliser des comptes rendus ou points d'étape Participer aux différentes réunions institutionnelles y compris aux équipes de suivi de la scolarisation (ESS) - Participer aux rencontres avec les familles et les équipes pédagogiques. Autres critères : Expériences auprès de personnes en situation de handicap, et plus particulièrement des enfants présentant des TSA. Connaissance des méthodes de communication telles que PECS, Makaton, TEACCH.maîtrise des outils de la loi du 2 janvier 2002.
Vous contribuez au développement ou au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, ou d'insertion de la personne en concevant un projet éducatif personnalisé et en organisant des actions éducatives et sociales Vos missions principales : - Création de la relation d'aide et diagnostic éducatif - Accompagnement éducatif - Développement et stimulation de l'autonomie - Maintien du lien social ou familial - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - Persévérance / Combativité Dans le cadre de la prochaine ouverture d'une Unité d'Enseignement Élémentaire Autisme (UEEA) sur la commune de Landrecies, le SESSAD APF France handicap de Valenciennes recherche un éducateur spécialisé (H/F). Le SESSAD fait partie du pôle APF France handicap Hainaut-Cambrésis qui regroupent des services œuvrant dans le champ adulte et enfance. Sous l'autorité du directeur du dispositif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous conduisez une action socio-éducative auprès d'enfants porteurs de TSA, afin d'éveiller et de développer leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'insertion, et leur personnalité et de favoriser leur inclusion dans la vie sociale. Vous aurez comme principales missions : - observer et analyser les attitudes et les comportements des enfants, évaluer leurs besoins, leurs compétences et leurs potentialités et établir un diagnostic socio-éducatif - concevoir et rédiger des projets éducatifs individualisés, mettre en œuvre des actions éducatives de ces projets - mettre en œuvre des actions d'éducations, d'animation et de prévention qui contribuent à l'éveil, au bien-être et au développement global des enfants accompagnés - participer à la mise en oeuvre du programme pédagogique - assurer les références éducatives - contribuer à la sensibilisation de l'environnement de l'élève porteur de TSA et prévoir les situations de crise, d'isolement et de conflit. - évaluer et participer aux réajustements des projets personnalisés d'accompagnement en équipe pluridisciplinaire, -rédiger des synthèses, des analyses de situation et des bilans, - participer aux temps de supervisions et mettre en oeuvre les préconisations, - assurer le lien et instaurer une coopération avec les familles/représentants légaux, - participer aux rencontres avec les familles et les équipes pédagogiques - participer aux différentes réunions institutionnelles y compris aux équipes de suivi de la scolarisation (ESS), - travailler en collaboration étroite avec les différents partenaires (Éducation Nationale, PCPE et SESSAD de secteurs principalement) afin de favoriser la généralisation des outils et l'inclusion des enfants à l'école et dans leurs différents lieux de vie, - participer dans le respect du projet d'établissement, à la mise en œuvre d'une démarche continue d'amélioration de la qualité. Autres critères : Expériences auprès de personnes en situation de handicap, et plus particulièrement des enfants autistes et/ou présentant des TSA. Connaissance des méthodes de communication telles que PECS, Makaton, TEACCH.Maîtrise des outils de la loi du 2 janvier 2002.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Directeur de magasin junior (F/H) Vous dirigez et coordonnez l'ensemble des activités du magasin en véritable chef d'entreprise. Vous êtes responsable de la gestion de votre magasin et de sa dynamique commerciale. Vos missions : * Vous managez une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Vous pilotez l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Vous développez la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du groupe, et vous êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente que dans son environnement local. * Vous participez à la montée en compétence de vos collaborateurs. Les avantages Carrefour Market : * 216 jours travaillés/an * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 12% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Véritable commerçant, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client (dans le domaine de la distribution). * Vous êtes diplômé d'un bac +5 et/ou vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion de centre de profit. * Vous avez une forte aptitude au management, un goût du challenge et une rigueur qui vous permettent de garantir la dynamique commerciale du magasin. * Vous avez une vraie capacité à prendre du recul dans vos activités, et celles des autres. * Une mobilité régionale est demandée. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.
Domino Care Laon recherche pour son client, établissement accueillant des personnes âgées dépendantes, dédié à offrir un cadre de vie chaleureux et sécurisé et basé à 30min du 59, un(e) Infirmier diplôme. Vous serez responsable de : - Assurer les soins médicaux et infirmiers auprès des résidents. - Évaluer l'état de santé des résidents et mettre en place des plans de soins personnalisés - Collaborer avec l'équipe médicale et paramédicale pour garantir une prise en charge globale - Administrer les traitements et surveiller les effets des médicaments La structure offre un environnement de travail agréable et dynamique avec une équipe soudée et bienveillante. Plusieurs postes sont disponible de jours et de nuit en fonction. Un démarrage sera effectué en CDD de jour puis passage en nuit. Horaires dont 2 h de pause: Jours: 6h30-8h / 19h30-20h Nuit: 19h30 7h Avantages: Primes, Ségur 1 et 2, mutuelle, CE Repas gratuit sur place Taux horaire en fonction de la CCN Diplôme d'État d'infirmier (DEI) requis avec + de 2 ans d'ancienneté et expérience en gérontologie souhaitée. Vous avez le sens de l'écoute, empathie et capacité à travailler en équipe Si vous êtes passionné(e) par le soin aux personnes âgées et souhaitez rejoindre leur équipe, envoyez nous votre CV.
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous serez au coeur de l'action en intervenant sur un large éventail de machines : silos, convoyeurs, mélangeuses, presses... Votre objectif sera de diagnostiquer et de réparer les pannes (principalement mécaniques), en garantissant un temps d'arrêt minimal. Vous jouerez également un rôle clé dans la planification des interventions de maintenance préventive et serez moteur dans l'amélioration continue des performances des équipements. La gestion proactive des stocks de pièces détachées, ainsi que la mise en oeuvre des normes d'hygiène et de sécurité, feront également partie de vos missions. Diplômé d'un Bac +2 en électromécanique (ou équivalent), vous avez déjà une expérience réussie d'au moins deux ans en maintenance industrielle. Vous êtes à l'aise avec la mécanique, l'électricité et la pneumatique. Une expérience dans le secteur agroalimentaire serait un véritable plus.La société offre l'opportunité de développer vos compétences et de participer à l'amélioration continue dans un environnement industriel dynamique. Vous souhaitez rejoindre une équipe enthousiaste et relever de nouveaux défis ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et construisez votre avenir au sein d'une entreprise en pleine croissance.
GAEA SECURITE NORD recrute un agent de sécurité arrière-caisse H/F (magasin de bricolage) à ROUBAIX (59) en CDI temps complet. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle CNAPS, et du SST en cours de validité Missions principales : - Assurer la prévention et la sécurité des personnes et des biens, lutte contre le vol, vérification des moyens de secours, - Ronde de surveillance - Contrôle du respect des gestes barrières. - Contrôle périodique des moyens de secours Rémunération : 12.6080 €/heure + Heures supplémentaires payées au mois + primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Aide au logement Horaires : * Heures supplémentaires * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée * Travail les jours fériés * Travail posté Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Vous rejoignez une entreprise spécialisée dans la réalisation et l'entretien de parcs et jardins et de travaux d'aménagements extérieurs. Cette société existe depuis plus de 30 ans et est reconnue pour la qualité de ses prestations. Vos missions seront les suivantes : - Vous encadrez et motivez une équipe sur le terrain - Vous organisez les tâches et veillez à leur bon déroulement - Vous êtes garant(e) du respect des normes de sécurité - Vous collaborez avec la direction pour assurer la qualité des projets - Vous gérez les ressources et anticipez les besoins en approvisionnement PROFIL REQUIS Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans les espaces verts (type Bac Pro par exemple) et vous disposez impérativement d'une expérience solide en VRD et aménagement paysager. Une expérience en management d'équipe est exigée. Vous maîtrisez la lecture et l'interprétation de plans architecturaux. - réactivité, polyvalence, proactivité - sens du détail et de la finition - goût pour le travail en équipe Le permis B est exigé plus pour les déplacements. CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (35 heures par semaine) Du lundi au vendredi (horaires de journée) Démarrage immédiat Rémunération : A partir de 30 000 euros bruts annuels, négociable selon profil Déplacements à prévoir (Métropole lilloise et Nord de la France) Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
En qualité de technicien(e), vous serez en charge de : - Diagnostiquer les pannes et d'effectuer les réparations nécessaires sur divers matériels agricoles. - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective pour assurer la longévité des équipements. - Utiliser des outils de diagnostic électronique pour identifier les défaillances et optimiser les réglages. - Intervenir directement sur le terrain pour réparer des machines en panne, minimisant ainsi les temps d'arrêt. - Conseiller les agriculteurs sur l'utilisation optimale et l'entretien de leurs équipements. - Gérer l'inventaire des pièces détachées et passer des commandes pour maintenir un stock adéquat.
ET SI VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL SE TROUVAIT A L'OUEST ? LA BRETAGNE VOUS TEND LES BRAS : ENTRE MER ET CAMPAGNE, OFFREZ VOUS UN CADRE DE VIE APAISANT ! (Qualité de vie exceptionnelle (mer, nature, logement abordables)). Le Moulin d'Elise est une entreprise familiale forte de 6 boutiques et 150 collaborateurs. Au sein de notre Boulangerie-Pâtisserie artisanale certifiée BIO, nous pensons et élaborons nous-même nos produits, dans le plus pur respect de la tradition, et en privilégiant les approvisionnements locaux en circuit court. Au Moulin d'Elise nous proposons des gammes alternatives : Agnès et Gilles Auvinet les fondateurs du Moulin d'Elise étant eux-mêmes végétariens depuis plus de 30 ans, il était naturel de proposer une large gamme de produits alternatifs pour tous : Vegan, Sans Lactose, Végétarien, Sans Gluten ou indice glycémique faible. Notre entreprise étant en plein développement, chaque collaborateur a l'opportunité d'évoluer dans sa carrière professionnelle au sein du Moulin d'Elise. Nous recherchons un(e) Chef Boulanger(ère) ou Adjoint(e) Chef Boulanger(ère) pour rejoindre notre équipe en Bretagne. Les frais de déménagement seront pris en compte par notre entreprise. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes autonome, soucieux de la qualité et rigoureux dans votre travail. Vous avez le goût du travail bien fait, vous êtes passionné par votre métier. Rigueur, engagement, sérieux, ponctualité font partie de vos qualités. Vous êtes dotés de bonnes facultés organisationnelles et êtes investi avec le goût du travail bien fait. LES MISSIONS : * Assurer la gestion de l'équipe * Assurer la production de pain * Fabriquer les pains de façon artisanale, à partir de farines locales, * Concevoir des pains traditionnels, pains saveur (campagne, levain.), * Assurer toutes les étapes de fabrications des pains (choix des ingrédients, dosage, mélange, pétrissage, veiller aux températures et à la fermentation, enfournement et suivi de la cuisson), * Assurer la réception et le stockage des matières premières et des produits alimentaires * Dater et stocker les produits et aliments utilisés * Respecter scrupuleusement les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire * Assurer le nettoyage du matériel utilisé et des locaux * Former les éventuels apprentis et les jeunes collaborateurs De formation CAP/BP Boulangerie ou équivalent, vous possédez une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Ponctuel (le), autonome, et rigoureux (se), vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et expérimentée. Garant de la qualité des produits, vous avez le sens du détail. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) coiffeur/se passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique chez Mak Angel Roubaix. Qui sommes-nous ? Mak Angel est une marque réputée pour son expertise, son accueil chaleureux et son service de qualité. Nous offrons une expérience unique à nos clients grâce à des techniques modernes et un cadre convivial. Ce que nous offrons : * Salaire : 2 000 € + primes attractives (chiffre, ventes, délégation) * Horaires : Travail sur 4 jours par semaine Votre profil : Professionnel(le) motivé(e) avec un sens aigu du service client. Vous êtes prêt(e) à apporter votre expertise et à contribuer au succès du salon. Rejoignez-nous pour une carrière épanouissante et pleine de défis ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
CONTEXTE DE RECRUTEMENT La plateforme PROCH'EMPLOI d'Hazebrouck recherche un conducteur de bus (H/F) pour une entreprise de transport basée à Steenvoorde (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, elle te sera communiquée si ton profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique. MISSIONS : * Assurer la conduite en sécurité sur des services scolaires et/ou lignes régulières sur les secteurs de Bailleul et Nieppe (59); * Accueillir les passagers avec courtoisie; * Veiller au respect des horaires, des règles de sécurité et du confort à bord PROFIL RECHERCHE : * Permis D + FIMO ou FCO voyageurs à jour * Carte conducteur valide * Expérience appréciée dans le transport scolaire ou régulier * Sens du service, ponctualité, rigueur * Bonne connaissance du secteur géographique (Bailleul, Nieppe, Steenvoorde) CONTRAT PROPOSE : * Contrat : CDI - Temps plein / Temps partiel possible * Secteurs : Bailleul et Nieppe (59) * Horaires : à déterminer, flexibles et ajustables * Salaire : basé sur la grille de la convention collective des transports * Poste à pourvoir immédiatement QUELLE SONT LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? 1-Etude de ta candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI Si ton CV correspond au profil recherché, nous allons te contacter (premier échange téléphonique). Ensuite, deux cas de figure : -Si ton profil répond effectivement au besoin de l'entreprise, nous leur enverrons ta candidature. -Si ce n'est pas le cas, nous te donnerons les raisons. 2- Etude de ta candidature par l'entreprise Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise te contactera pour un premier échange téléphonique ou pour te rencontrer 3-A toi de jouer ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : 11,88€ à 15,35€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Recherche Bouche(ere) vendeur (se) Mise en place du comptoir le matin, service et conseils au client, encaissement, dans le respect des règles d'hygiène et de l'éthique Au fil du couteau. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 750,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
PROCH'EMPLOI, qui sommes-nous ? Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements. Notre mission est de proposer une présélection de candidatures, c'est-à-dire celles qui correspondent au mieux à leur besoin. Contexte du recrutement Nous recherchons un Agent de production(H/F) pour une entreprise familiale située sur le secteur de Godewaersvelde (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, il vous sera communiqué si votre profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique. C'est une entreprise familiale proposant des produits haut de gamme, sur mesure et qualitatifs. Missions : * Préparer les poudres nécessaires au poudrage des composants et installation de la poudre ; * Sélection du programme de poudrage selon la typologie de la balancelle et lancement du programme ; * Poudrage des composants et réalisation du soufflage de l'arrière des tôles si cela est nécessaire ; * Vérifier que les composants sur balancelle sont conformes à ce qui est demandé informatiquement ; * Surveillance pendant le poudrage (soufflette.) et contrôle visuel de la conformité et de la qualité du poudrage ; * Une grande partie du process se fait de manière automatisée mais quelques pièces sont à laquer manuellement ; * Maintenir le poste de travail propre et rangé en permanence. Profil recherché : Vous êtes à l'aise dans le milieu industriel et avec les outils informatiques. Vous êtes rigoureux, minutieux et vous aimez le travail réalisé dans le respect des délais et conforme aux exigences des clients. Vous savez respecter les règles de sécurité. Contrat proposé : CDI Horaires postées : 5h-13h ou 13h-21h du lundi au vendredi Salaire : 2000 à 2200€ brut de l'heure selon le profil + 3.60€ d'indemnité panier Avantages : selon la convention collective de la métallurgie. Prime vacances et de participation. 30 min de pause / jour payés. Démarrage immédiat QUELLES SONT LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? 1-Etude de votre candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI Si votre CV correspond au profil recherché, nous vous recontactons par téléphone. Ensuite, si notre échange est concluant, nous leur envoyons votre candidature. 2- Etude de votre candidature par l'entreprise Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise vous contactera pour un premier échange téléphonique ou pour vous rencontrer. 3- Entretien avec l'entreprise Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail posté Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
PROCH'EMPLOI, qui sommes-nous ? Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements. Notre mission est de proposer une présélection de candidatures, c'est-à-dire celles qui correspondent au mieux à leur besoin. Contexte de recrutement : La plateforme PROCH'EMPLOI d'Hazebrouck recherche un Commis de cuisine (H/F) sur le secteur de St-Jans-Cappel (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, il vous sera communiqué si votre profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique. Missions : * Assister le cuisinier dans la confection et la préparation des plats * Assurer l'entretien de la cuisine et des matériels à utiliser * Réceptionner et stocker les denrées * Assister le cuisinier dans la gestion courante du restaurant * Appliquer les règles d'hygiène alimentaire Profil recherché : * Expérience souhaitée idéalement, débutant accepté * Diplôme en cuisine ou collectivité * Connaître les règles d'hygiène et de sécurité * Motivation, dynamisme, sens de l'organisation et de l'observation * Aptitude à travailler en équipe CONTRAT PROPOSE CDI TRAVAIL UNIQUEMENT LES MIDIS Sauf de mai à septembre : le vendredi midi et soir Repos le mardi Salaire : selon expérience Un cadre de travail convivial et stimulant, de réelles opportunités d'évolution Démarrage immédiat QUELLES SONT LES ÉTAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? 1-Etude de votre candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI Si votre CV correspond au profil recherché, nous vous recontactons par téléphone. Ensuite, si notre échange est concluant, nous leur envoyons votre candidature. 2- Étude de votre candidature par l'entreprise Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise vous contactera pour un premier échange téléphonique ou pour vous rencontrer. 3- Entretien avec l'entreprise Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les espaces verts, un OUVRIER D'ESPACES VERTS H/F Vos Tâches principales : - Entretenir et nettoyer les extérieurs chez les particuliers : tonte de pelouse, taille de haies, débroussaillage, etc. - Créer des espaces et massifs paysagers : conception, aménagement, et plantation. - Assurer le désherbage et le nettoyage des zones de verdure. - Effectuer l'arrosage des plantes et des fleurs. - Participer à la plantation de végétaux. - Utiliser les différentes machines d'entretien : tondeuse, taille-haie, débrousailleuse... - Maintenir la propreté et l'esthétique des espaces extérieurs. - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'entretien des espaces verts - Titulaire d'un BEP/CAP en aménagement paysager ou équivalent - Connaissance des techniques d'entretien des végétaux et des sols - Capacité à utiliser les outils de jardinage et de taille - Esprit d'équipe, ponctualité, rigueur, conscience professionnelle, respect des consignes de sécurité et port des équipements. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par les espaces verts en postulant dès maintenant pour ce poste d'ouvrier d'entretien à Petit-Fayt (59244) !
CONTEXTE : AX Group conçoit et produit en France des équipements industriels visant l'efficience énergétique globale de notre société. Nous croyons fermement que l'innovation et le pouvoir du collectif constituent les réponses aux défis environnementaux. Au sein de sa Green Factory, 3 activités industrielles coexistent : AX System, avec ses solutions automatisées de brumisation et de nettoyage par haute pression, améliore le rendement des centrales électriques, réduisant ainsi leur empreinte écologique. Nous intervenons dans les centrales thermiques au gaz par exemple, principalement à l'étranger. AX Solar Robot maximise la production électrique photovoltaïque, grâce à ses robots de nettoyages pour panneaux solaires. La dynamique concurrentielle de ce marché en plein essor est forte, ce qui nous poussent à innover pour développer des solutions techniques différenciantes et pérennes. Pégase, grâce à ses solutions de transport et de distribution de carburant, approche l'énergie au plus proche du lieu de consommation. Pégase contribue à lutter contre les émissions de CO² liées à l'usage des carburants fossiles. Nous visons aujourd'hui à accélérer notre développement commercial, et recrutons dans ce contexte un ingénieur commercial. PERIMETRE ET ACTIVITES : Rattaché à la marque PEGASE, votre objectif est de développer le chiffre d'affaires de façon pérenne, tant auprès de nouveaux clients qu'en fidélisant les clients existants. Vous intervenez pour cela sur les sujets suivants : Prospection et développement commercial international : * Création et développement de la base de prospects et clients par approche directe * Communication avec les clients en phase avant-vente et qualification du besoin * Organisation et planification des déplacements mensuels Gestion de l'offre et négociation commerciale : * Présentation et réalisation de propositions techniques et financières * Coordination avec les équipes internes pour assurer la faisabilité des projets à l'export * Suivi commercial jusqu'à obtention de la commande * Formalisation de la commande dans l'ERP Gestion et suivi client : * Mise en place de kick-off * Mise en place des premiers jalons de facturation ou acomptes Analyse et veille concurrentielle PROFIL : Que vous soyez ingénieur de formation (en mécanique, génie des procédés, énergie,.) avec un sens aigu du business, ou de formation supérieure commerciale avec une forte appétence pour la technologie et l'innovation, vous souhaitez vous investir pleinement dans une PME agile et en plein développement. Vous avez une expérience réussie dans le commerce BtoB de 5 ans minimum. Votre capacité d'écoute vous permet de répondre au plus juste aux besoins de vos clients, en leur apportant une solution technique adaptée. Compétences attendues : * Maîtrise des techniques commerciales, négociation, closing * Maîtrise de l'anglais professionnel * Connaissances techniques (notamment en mécanique, hydraulique, électrique, .) * Maîtrise des outils bureautiques, CRM, ERP * Aisance relationnelle REMUNERATION Salaire annuel brut : 40k€ + 10k€ de rémunération variable Prime d'intéressement Prime de mobilité douce LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT 1ère étape : entretien téléphonique RH (30min) 2ième étape : entretien de qualification avec votre futur manager (1h30) et visite de notre Green Factory 3ème étape : entretien de conclusion (1h) Rejoignez-nous pour relever des défis stimulants et contribuer à façonner un avenir plus durable ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 40 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
PROCH'EMPLOI, qui sommes-nous ? Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements. Notre mission est de proposer une présélection de candidatures, c'est-à-dire celles qui correspondent au mieux à leur besoin. Contexte du recrutement Nous recherchons un Soudeur semi-automatique (H/F) pour une entreprise située sur le secteur de Méteren (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, il vous sera communiqué si votre profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique. Vous intégrerez une structure familiale à taille humaine de 7 personnes, où règnent la convivialité et l'entraide. L'atelier est récent, propre et bien organisé, avec à disposition des équipements modernes et performants pour garantir les meilleures conditions de travail. Missions : * Lecture et interprétation de plans techniques et de schémas * Réglage des paramètres de soudure * Soudure semi-automatique sur acier, inox ou aluminium * Assemblage et montage d'éléments métalliques * Contrôle visuel et dimensionnel des soudures * Respect des normes de sécurité et des procédures de qualité Profil recherché : Vous avez environ un an d'expérience en soudure semi-automatique et souhaitez évoluer dans un cadre sain et dynamique. Volontaire, impliqué, motivé, sérieux et de bonne volonté. Vous aimez le travail bien fait et avez le sens de l'équipe. Vous êtes prêt à apprendre et à vous investir durablement dans une entreprise à taille humaine. Contrat proposé : CDI - 35H Horaires : Du lundi au vendredi : 8h/17h + 4 heures supplémentaires payées (majorées à 25%) Rémunération : 2000€ brut / mois évoluant selon le profil Démarrage immédiat. QUELLES SONT LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ? 1-Etude de votre candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI Si votre CV correspond au profil recherché, nous vous recontactons par téléphone. Ensuite, si notre échange est concluant, nous leur envoyons votre candidature. 2- Etude de votre candidature par l'entreprise Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise vous contactera pour un premier échange téléphonique ou pour vous rencontrer. 3- Entretien avec l'entreprise Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
GAEA SECURITE NORD recrute un agent de sécurité arrière-caisse H/F (magasin de bricolage) à BAILLEUL (59) en CDI temps complet. Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle CNAPS et du SST en cours de validité Missions principales : - Assurer la prévention et la sécurité des personnes et des biens, lutte contre la vol, vérification des moyens de secours, - Ronde de surveillance - Contrôle du respect des gestes barrières. - Contrôle périodique des moyens de secours Rémunération : 12,6040 €/heure + Heures supplémentaires payées au mois Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 912,52€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Période de travail de 10 heures * Période de travail de 12 heures * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
