Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bévenais située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bévenais. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - COLOMBE, 38 - Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs, 38 - Brézins ... .
==> MISSIONS - Assister le directeur du restaurant ayant en charge la gestion complète des quarts de travail ainsi qu'un certain nombre de responsabilités secondaires. - Avoir la responsabilité de l'ouverture et de la fermeture du restaurant avec les tâches quotidiennes s'y référant. - Assurer l'organisation opérationnelle et l'encadrement des équipes. - Travail de terrain tout au long de la journée avec une partie administrative. ==> Vous avez déjà une expérience sur ce type de poste et vous devez avoir les diplômes McDonalds internes suivants : FL1, FL2, RLM
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité en tant qu'Assistant Administratif H/F ? Rejoignez notre réseau d'entreprises partenaires grâce à notre agence Adecco ! Vos missions : - Traitement et suivi des litiges clients jusqu'au remboursement transporteur - Gestion des affrètements, des enlèvements et des aléas de distribution en Europe - Gestion des cotations et validation des factures - Suivi des tableaux de bord logistiques (Taux de litiges) - Gestion des cahiers des charges particuliers pour certains clients Horaires : - Du lundi au vendredi de 7h30 à 16h30 ou de 9h à 18h. Rémunération & avantages : - Rémunération : 13.50€Avantages : L'accès à notre Club fidélité Adecco : des avantages et remises immédiates (jusqu'à 10%) et cumulables avec les promotions en cours dans 50 grandes enseignes d'alimentation, maison, mode, bien-être, mobilité et réparation auto. - 3 à 5 ans minimum d'expérience au sein d'une plate-forme logistique internationale - Bonne connaissance du fonctionnement d'un service expédition, et des outils informatiques (Pack Office, Outlook), et un WMS idéalement AS400 - Une connaissance de Salesforce serait un plus - Vous utilisez au quotidien l'anglais (écrit) - Vous êtes reconnu pour votre vigueur, votre fiabilité, votre sens de l'organisation et de la gestion des priorités - Vous êtes polyvalent et autonome
Vous souhaitez vous investir au sein d'une société de renommée, œuvrant chaque jour pour prendre soin de la vie ? Alors cette mission est faite pour vous ! Adecco recherche pour son client leader mondial du domaine médical, un(e) Gestionnaire de Service Client Export (F/H). Vos missions ? Traiter les commandes depuis l'offre jusqu'à la facturation sur un périmètre de distribution Export et contribuer à la satisfaction clients conformément aux exigences internes et réglementaires : - Etablir les offres de prix en tenant compte des spécificités clients (incoterms, transport, conditions de paiement,...) - Assurer un suivi fiable et précis des commandes - Planifier et garantir les livraisons et facturations selon les conditions commerciales - Répondre aux questions clients et le cas échéant les orienter vers les personnes appropriées - Contribuer au bon déroulement du process de renouvellement des contrats distributeurs, en support aux équipes commerciales, alerter si nécessaire - Participer à la formation des nouveaux arrivants - Contribuer à l'amélioration continue des outils et processus métier Et vous ? - Formation Bac+2/3 ou première expérience en commerce international à dimension internationale de préférence - Très bonne maîtrise des outils bureautiques, logiciel de gestion de la demande et ERP - Connaissance des incoterms et des flux logistiques - Maîtrise des techniques de paiement à l'international - Capacité d'analyse et de traitement de données complexes - Réactivité, agilité, capacité d'adaptation, rigueur et fiabilité - Aisance relationnelle et bonne capacité de communication - Argumenter et convaincre en anglais (à l'écrit et à l'oral) - Capacité à travailler en mode projet Infos pratiques : - Durée : Mission de 2 mois en intérim - Date démarrage : Dès que possible - Temps de travail hebdomadaire : 39H avec acquisition de 2 jours de RTT/mois - Horaires : 9H - 17H30 - Rémunération : 30 à 32 K€ / an selon profil - Restaurant d'entreprise Cette mission vous intéresse ? N'hésitez pas et postulez directement sur adecco.fr.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la revalorisation de matériaux un agent de tri H/F. - tri de déchets non alimentaires (type aérosol, pots de peinture, batteries, piles.) - manutention diverse - mise en palette - travail en extérieur (abrité) Horaires en journée, base 35h hebdomadaire Rémunération 11.88€ + IFM+ICP+CET+PREVOYANCE+MUTUELLE Longue mission possible Vous aimez le travail en extérieur, vous êtes dynamique avec un bon savoir être Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire Transmettez-nous votre CV sans plus tarder
Nous cherchons 4 personnes pour notre magasin de Saint Etiennede St Geoirs Descriptif du poste ==>Missions : - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes. - Assurer le bon approvisionnement des rayons. - Garantir l'encaissement fiable des produits. - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits. - Maintenir un supermarché propre et agréable pour les clients. - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. ==> Profil - Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier, hôte de caisse, vendeur, - Vous êtes organisé et savez prioriser vos actions, - Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe, - Vous êtes doté d'un bon sens du relationnel Horaire du lundi au samedi de 6h/13h ou 13h/20h30 (vous travaillerez soit du matin soit de l'après-midi jamais en coupure) Jours de repos : 1 jour en semaine (non fixe) + le dimanche et si possibilité les samedis seront tournants Une rémunération attractive versée sur 13 mois avec une prime d'ancienneté au bout de 3 ans CDD de 3 mois dans un 1er temps amené à évoluer
Le Dauphiné Libéré recrute des distributeurs de Presse pour livrer le journal aux abonné(e)s "Le Dauphiné Libéré" tôt le matin en complément de revenus. Nous recherchons des personnes sur la tournée "APPRIEU - COLOMBE - BURCIN" - Temps de livraison : Environ 2H30/jours. - Horaire de fin de livraison : Avant 7H30 le matin - Clients : Environ 140 clients/jours. - Commissions : Env. 830€/mois net. 1 poste à pourvoir sur ce secteur. Retraité(e)s, au foyer, artisan(e)s ou commerçant(e)s : - Vous souhaitez un complément de revenus entre 500€ et 1500€ / mois - Vous disposez d'un moyen de transport - Vous êtes disponibles de 2 à 3 heures par jour tôt le matin du lundi au dimanche - Vous avez le sens du service clients et aimez travailler en autonomie Contactez-nous et rejoignez notre équipe de VCP déjà en place.
Chaque hiver, l'Aéroport de Grenoble Alpes Isère, géré par VINCI Airports, accueille près de 300 000 passagers de décembre à avril en provenance du Royaume-Uni, d'Israël, de Scandinavie Pour assurer la saison hivernale, l'aéroport recrute et forme chaque année environ 300 agents saisonniers. De nombreux postes liés au secteur aéroportuaire sont à pourvoir : métier de la piste, métiers de l'escale, accueil, coordination des opérations et bien plus encore ! Vous souhaitez découvrir un univers passionnant ? Vous avez envie de vivre des weekends intenses et de vous former à un nouveau métier ? Cet hiver, vivez l'expérience aéroport ! Et rejoignez le réseau VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé mondial. De nombreux postes de bagagistes et bagagiste conducteurs (H/F) sont à pourvoir pour les weekend d'hiver : Vos principales missions seront en fonction des postes occupés : - Le chargement, déchargement des bagages : chariots, tapis avion, soute, carrousels en galerie départ et arrivées - L'acheminement des bagages entre les galeries départ/arrivées et les aéronefs - La conduite des véhicules et matériels de piste : passerelles, tracteurs, tapis bagages - Le respect et à l'application des règles sûreté et de sécurité au travail individuellement et collectivement. Compétences : - savoir compter et lire - être titulaire du permis B pour occuper les postes de conducteurs Soft skills : - rigueur - aimer travailler en équipe Conditions de travail : - Uniquement durant les fins de semaines (samedi impératif) et en horaires décalés. - port de charges lourdes - travail en extérieur - Casier judiciaire vierge (B3) - Être autonome pour se rendre sur le lieu de travail, l'aéroport n'étant pas desservi par les transports en commun. - Respecter et appliquer les consignes en matière de sécurité, de sûreté et d'environnement - Vous serez formé avant le démarrage de la saison. Les formations obligatoires aux postes vous seront dispensées en interne et en e-learning durant les mois d'octobre et novembre. Vous serez notamment formés sur les différentes procédures de travail et procédures des compagnies aériennes, à la conduite des engins de piste, aux procédures de sécurité, de sureté et environnementales. Les formations sont rémunérées et une attestation est délivrée à l'issue de chaque module. Venez nous rejoindre pour cette nouvelle aventure, en vous connectant sur https://www.nosaeroportsrecrutent.com/
Chaque hiver, l'Aéroport de Grenoble Alpes Isère, géré par VINCI Airports, accueille près de 300 000 passagers de décembre à avril en provenance du Royaume-Uni, d'Israël, de Scandinavie Pour assurer la saison hivernale, l'aéroport recrute et forme chaque année environ 300 agents saisonniers. De nombreux postes liés au secteur aéroportuaire sont à pourvoir : métier de la piste, métiers de l'escale, accueil, coordination des opérations et bien plus encore ! Vous souhaitez découvrir un univers passionnant ? Vous avez envie de vivre des weekends intenses et de vous former à un nouveau métier ? Cet hiver, vivez l'expérience aéroport ! Et rejoignez le réseau VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé mondial. De nombreux postes d'agents d'escales sont à pourvoir pour les weekends de décembre 2025 à avril 2026 : MISSIONS : - Accueillir les passagers et les informer sur les conditions d'enregistrement ; d'embarquement/débarquement de leurs vols ; - Réaliser les opérations d'enregistrement, d'embarquement et de débarquement de passagers et de leurs bagages ; - Appliquer les des formalités d'immigration - Rendre compte au supérieur hiérarchique des problèmes éventuels rencontrés => vous serez formés par vos managers sur ces missions lors d'une session de formation avant le démarrage de la saison. COMPETENCES : - Anglais bon niveau impératif (B2 minimum); votre pratique de la langue déterminera les postes que vous pourrez occuper. - Être à l'aise avec les outils informatiques SOFT SKILLS : - Avoir le sens du contact et du service client ; - aimer travailler dans le feu de l'action CONDITIONS DE TRAVAIL - Uniquement durant les fins de semaines (samedi impératif) et en horaires décalés. - Pouvoir faire preuve de souplesse dans son emploi du temps, - Casier judiciaire vierge (B3) - Être autonome pour se rendre sur le lieu de travail, l'aéroport n'étant pas desservi par les transports en commun. - Respecter et appliquer les consignes en matière de sécurité, de sûreté et d'environnement - les formations sont prises en charge par l'employeur. Venez nous rejoindre pour cette nouvelle aventure, en vous connectant sur https://www.nosaeroportsrecrutent.com/
Chaque hiver, l'Aéroport de Grenoble Alpes Isère, géré par VINCI Airports, accueille près de 300 000 passagers de décembre à avril en provenance du Royaume-Uni, d'Israël, de Scandinavie Pour assurer la saison hivernale, l'aéroport recrute et forme chaque année environ 300 agents saisonniers. De nombreux postes liés au secteur aéroportuaire sont à pourvoir : métier de la piste, métiers de l'escale, accueil, coordination des opérations et bien plus encore ! Vous souhaitez découvrir un univers passionnant ? Vous avez envie de vivre des weekends intenses et de vous former à un nouveau métier ? Cet hiver, vivez l'expérience aéroport ! Et rejoignez le réseau VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé mondial. Plusieurs postes d'agent de trafic sont à pourvoir pour les weekends de décembre 2025 à avril 2026 : MISSIONS : - Coordonner les différents intervenants autour de l'avion lors de l'escale - Garantir le départ du vol à l'heure prévue - Etablir les plans de chargement et les devis de masse dans le respect des règles du transport aérien => vous serez formés par vos managers sur ces missions lors d'une session de formation avant le démarrage de la saison. COMPETENCES : - Anglais bon niveau impératif (C1 minimum); - Être à l'aise avec les outils informatiques SOFT SKILLS : - être trés rigoureux - aimer travailler dans le feu de l'action CONDITIONS DE TRAVAIL - Uniquement durant les fins de semaines (samedi impératif) et en horaires décalés. - Pouvoir faire preuve de souplesse dans son emploi du temps, - Casier judiciaire vierge (B3) - Être autonome pour se rendre sur le lieu de travail, l'aéroport n'étant pas desservi par les transports en commun. - Respecter et appliquer les consignes en matière de sécurité, de sûreté et d'environnement - les formations sont prises en charge par l'employeur. Venez nous rejoindre pour cette nouvelle aventure, en vous connectant sur https://www.nosaeroportsrecrutent.com/
Chaque hiver, l'Aéroport de Grenoble Alpes Isère, géré par VINCI Airports, accueille près de 300 000 passagers de décembre à avril en provenance du Royaume-Uni, d'Israël, de Scandinavie Pour assurer la saison hivernale, l'aéroport recrute et forme chaque année environ 300 agents saisonniers. De nombreux postes liés au secteur aéroportuaire sont à pourvoir : métier de la piste, métiers de l'escale, accueil, coordination des opérations et bien plus encore ! Vous souhaitez découvrir un univers passionnant ? Vous avez envie de vivre des weekends intenses et de vous former à un nouveau métier ? Cet hiver, vivez l'expérience aéroport ! Et rejoignez le réseau VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé mondial. 1 poste de coordinateur trafic à temps plein est à pourvoir DUREE : 7 mois, d'octobre 2025 à avril 2026, temps plein 35h , modulation du temps de travail sur la période du contrat EXPERIENCE : Première expérience en tant qu'Agent de trafic ou Agent d'Opérations exigée CONTRAT : Intérimaire SALAIRE : Taux horaire selon convention collective Transport Aérien-personnel au sol FORMATIONS : Bonne connaissance du métier d'agent de trafic et d'opérations en aéroport. Les formations réglementaires obligatoires seront dispensées en e-learning. Durant les mois de octobre/novembre vous serez également formé(e) en interne aux différents logiciels, aux procédures des compagnies aériennes, aux formalités immigration et aux procédures de sureté. MISSIONS : - Accompagner et encadrer les agents de trafic dans la réalisation de leurs missions (de la préparation de vols, au déroulement sur le terrain, jusqu'à la clôture des dossiers) ; - Résoudre les problèmes et imprévus opérationnels en lien avec le superviseur trafic ; - Participer à la montée en compétences des agents de trafic : contribution aux briefings, débriefings ; - Rendre compte au supérieur hiérarchique ; - Participer à la préparation et au suivi administratif des vols semaine et week-end ; - Créer et mettre à jour les procédures des compagnies, en assurant un suivi régulier ; - Gérer les tâches administratives liées au poste ; - Maitriser les outils informatiques des opérations (messageries, extranets, AODB, turnaround management, ressource management) - S'assurer du respect des règles de sécurité et de l'application des procédures compagnies ; - Aider les superviseurs à la préparation d'audits compagnie ; - Effectuer des missions d'agent de trafic et d'opérations ; - Assurer la transmission des informations : notes de service, nouvelles procédures, etc. ; - Etablir des rapports ou comptes rendus si nécessaire COMPETENCES : - Anglais très bon niveau impératif (C1 minimum) ; - Connaissance du milieu aérien ; - Aisance avec les chiffres et les outils informatiques ; - Qualités relationnelles et rédactionnelles (français/anglais) ; SOFTS SKILLS : - Capacités managériales et de travail en équipe ; - Capacité de prise de hauteur et de recul dans un environnement dynamique ; - Résistance au stress ; - Sens de l'organisation et d'anticipation ; CONDITIONS DE TRAVAIL : - Vacations concentrées principalement durant les fins de semaines (samedi et dimanche impératifs) et en horaires décalées ; - Pouvoir faire preuve de souplesse dans son emploi du temps ; - Modulation du temps de travail sur la période du contrat ; - Casier judiciaire vierge (B3) ; - Être autonome pour se rendre sur le lieu de travail, l'aéroport n'étant pas desservi par les transports en commun ; - Respecter et appliquer les consignes en matière de sécurité, de sûreté et d'environnement Venez nous rejoindre pour cette nouvelle aventure, en vous connectant sur https://www.nosaeroportsrecrutent.com/
Chaque hiver, l'Aéroport de Grenoble Alpes Isère, géré par VINCI Airports, accueille près de 300 000 passagers de décembre à avril en provenance du Royaume-Uni, d'Israël, de Scandinavie Pour assurer la saison hivernale, l'aéroport recrute et forme chaque année environ 300 agents saisonniers. De nombreux postes liés au secteur aéroportuaire sont à pourvoir : métier de la piste, métiers de l'escale, accueil, coordination des opérations et bien plus encore ! Vous souhaitez découvrir un univers passionnant ? Vous avez envie de vivre des weekends intenses et de vous former à un nouveau métier ? Cet hiver, vivez l'expérience aéroport ! Et rejoignez le réseau VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé mondial. 5 postes d'agents d'escale à temps plein sont à pourvoir DUREE : 6 mois, de novembre 2025 à avril 2026, temps plein 35 heures, modulation du temps de travail sur la période du contrat EXPERIENCE : Première expérience en activités aéroportuaires appréciée ; débutants acceptés CONTRAT : Intérimaire SALAIRE : Taux horaire selon convention collective Transport Aérien-personnel au sol FORMATIONS : Des formations réglementaires obligatoires seront dispensées en e-learning. Durant le mois de novembre vous serez également formé(e) en interne aux différents logiciels, aux procédures des compagnies aériennes, aux formalités immigration et aux procédures de sureté. MISSIONS : - Accueillir les passagers et les informer sur les conditions d'enregistrement ; d'embarquement/débarquement de leurs vols ; - Réaliser les opérations d'enregistrement, d'embarquement et de débarquement de passagers et de leurs bagages ; - Réaliser les annonces d'embarquement au micro ; - Appliquer les formalités d'immigration ; - Rendre compte au supérieur hiérarchique des problèmes éventuels rencontrés ; - Aide à la préparation des vols ; - Tâches administratives diverses COMPETENCES : - Anglais bon niveau impératif (B2 minimum); - Être à l'aise avec les outils informatiques SOFT SKILLS : - Avoir le sens du contact et du service client CONDITIONS DE TRAVAIL : - Forte activité durant les fins de semaines (week-ends impératifs) et en horaires décalés ; - Pouvoir faire preuve de souplesse dans son emploi du temps ; - Modulation du temps de travail sur la période du contrat ; - Casier judiciaire vierge (B3) ; - Être autonome pour se rendre sur le lieu de travail, l'aéroport n'étant pas desservi par les transports en commun ; - Respecter et appliquer les consignes en matière de sécurité, de sûreté et d'environnement Venez nous rejoindre pour cette nouvelle aventure, en vous connectant sur https://www.nosaeroportsrecrutent.com/
Chaque hiver, l'Aéroport de Grenoble Alpes Isère, géré par VINCI Airports, accueille près de 300 000 passagers de décembre à avril en provenance du Royaume-Uni, d'Israël, de Scandinavie Pour assurer la saison hivernale, l'aéroport recrute et forme chaque année environ 300 agents saisonniers. De nombreux postes liés au secteur aéroportuaire sont à pourvoir : métier de la piste, métiers de l'escale, accueil, coordination des opérations et bien plus encore ! Vous souhaitez découvrir un univers passionnant ? Vous avez envie de vivre des weekends intenses et de vous former à un nouveau métier ? Cet hiver, vivez l'expérience aéroport ! Et rejoignez le réseau VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé mondial. 3 postes d'agents d'accueil, billetterie et litiges à temps plein sont à pourvoir. DUREE : 7 mois, de octobre 2025 à avril 2026, temps plein 35 heures, modulation du temps de travail sur la période du contrat EXPERIENCE : Première expérience en activités aéroportuaires appréciée ; débutants acceptés CONTRAT : Intérimaire SALAIRE : Taux horaire selon convention collective Transport Aérien - personnel au sol FORMATIONS : Des formations réglementaires obligatoires seront dispensées en e-learning. Durant le mois de novembre vous serez également formé(e) en interne aux différents logiciels, aux procédures des compagnies aériennes, aux formalités immigration et aux procédures de sureté. MISSIONS : - Accueillir et renseigner les passagers et utilisateurs de l'aéroport ; - Tenir le standard téléphonique ; - Déclamer les différentes annonces au micro ; - Assister les utilisateurs des parkings voiture et de la gare routière ; - Vendre des billets et encaisser les excédents bagages pour les compagnies aériennes ; - Aider à la gestion des passagers en cas de vols retardés/annulés ; - Assurer le suivi des états des ventes des différentes compagnies à l'aide des outils dédiés; - Gérer les bagages/objets perdus, oubliés ou endommagés (formulaires, communication, livraison) ; - Tâches administratives diverses COMPETENCES : - Anglais très bon niveau impératif (C1 minimum) ; - Être à l'aise avec les outils informatiques SOFT SKILLS : - Avoir le sens du contact et du service client ; - Polyvalence, adaptabilité, forte capacité de prise de hauteur dans un environnement dynamique ; CONDITIONS DE TRAVAIL : - Forte activité durant les fins de semaines (week-ends impératifs) et en horaires décalés ; - Pouvoir faire preuve de souplesse dans son emploi du temps ; - Modulation du temps de travail sur la période du contrat ; - Casier judiciaire vierge (B3) ; - Être autonome pour se rendre sur le lieu de travail, l'aéroport n'étant pas desservi par les transports en commun ; - Respecter et appliquer les consignes en matière de sécurité, de sûreté et d'environnement Venez nous rejoindre pour cette nouvelle aventure, en vous connectant sur https://www.nosaeroportsrecrutent.com/
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé sur Renage un agent de production et un agent de production sur Sillans. Vos principales missions seront les suivantes : - Atelier finition : emmanchage, grenaillage, assemblage, mises en place sur chaîne de peinture, étiquetage - Atelier Forge : réapprovisionnement de matières premières, manutention ATTENTION : Port de charges lourdes (+20kg) Les horaires pour le site de Renage sont de 7h30 à 15h30, et pour le site de Sillans de 7h00 à 15h00. Le salaire proposé est au SMIC. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Capacité à travailler en équipe - Polyvalence et rigueur - Connaissance des normes de sécurité ATTENTION : Port de charges lourdes (+20kg) Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour ce poste d'opérateur de production à Renage ou Sillans.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production (H/F) à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs. Le candidat retenu sera chargé de réaliser diverses tâches de production dans un environnement industriel, en respectant les consignes de sécurité et de qualité : - assurer la production de tubes, gaines et canalisation en polyéthylène via l'extrusion de la matière première - Conditionnement de produits - Palettisation - Manutentions diverses ATTENTION : PORT DE CHARGES LOURDES (20kg) Horaires : NUIT Salaire : SMIC + Indemnité salissure (0.6) + indemnité repas (6.7) Mission à la semaine renouvelable Longue mission en vue d'un CDI ! Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Niveau d'étude minimum : BAC - Première expérience réussie en industrie obligatoire - Capacité à suivre des consignes de sécurité et de qualité - Bonne capacité d'adaptation à un environnement industriel Travail de NUIT
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production (H/F) à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs Vos missions seront les suivantes : - Conditionnement des produits selon les normes établies - Manutention des marchandises en respectant les consignes de sécurité - Contrôle qualité des produits finis - Palettisation - Mission à la semaine renouvelable - Horaires en 2*8 : 5h-13h / 13h-21h Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Diplôme de niveau BEP/CAP dans un domaine pertinent - Capacité à suivre des consignes et des procédures - Bonne condition physique pour la manutention - Profil débutant accepté Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'opérateur de production et participez au développement de notre client spécialisé dans le secteur industriel.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces industrielles, un monteur assembleur à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38590). Vos Missions: - Câblage - Assemblage de parties métalliques - Opérations de montage, d'assemblage, de réglages ou de contrôle des fonctionnements d'ensembles mécaniques ou de sous-ensembles de structure - Contrat: Intérim en vue d'embauche - Horaires: Lundi à jeudi: 8h30-12h15 / 13h-17h Vendredi: 7h-12h Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences requises: - Maîtrise du câblage - Capacité d'assembler des parties métalliques - Connaissances en montage, assemblage, réglages et contrôle des fonctionnements d'ensembles mécaniques ou de sous-ensembles de structure Si vous êtes passionné(e) par le secteur industriel et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences en montage et assemblage, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'assembleur monteur polyvalent.
Vous devez impérativement avoir une première expérience en facturation. Vous aurez comme tâches : - Contrôle des prix négociés et le prix des contrats - Validation des bons en prêts à facturer sur le SI - Impression des factures & bons d'achats - Publication des documents sur les SI (Chorus Pro, plateformes clients, ...) - Recherche des informations pour la justification des prix facturés - Contrôle des informations de pesées - Enregistrements des bons et tickets de pesées - Elaboration de Reporting & envoi aux clients - Mise en place des contrats mensuels de vente de matières - Tenue à jour des données avec contrôle de facturation de tous les bons et d'impression de tous les brouillons de factures - Classement & Archivage - Participation aux réunions du service - Administratif divers
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un soudeur TIG MIG à Saint-Geoirs - 38590. Vous aurez comme mission : - Lecture de plans - Montage/assemblage - Soudure sur tôlerie fine Salaire, selon profil, entre 13EUR et 16EUR/heure. Horaires 37 heures par semaine. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Formation en soudure TIG MIG - Expérience en soudure sur tôlerie fine - Autonome - Minutieux
Missions : Approvisionner la machine en matière Surveiller le bon fonctionnement de la machine Adapter le moule en fonction du produit souhaité Contrôler la production Conditionner les produits Horaires : 3x8 Salaire détaillé : Journée : 11,65€/heure + 10% IFM +10% ICP + majoration des heures supplémentaires (40h/semaine) Nuit : 13,05 €/heure + 10 % ICP + 10 % IFM + majoration des heures supplémentaires (40h/semaine)
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Équipier polyvalent H/F pour plusieurs magasins situés dans : le secteur de Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38) Travailler chez notre client, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à ses clients d'avoir la meilleure expérience possible dans ses supermarchés ! En rejoignant son équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de sa surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions et évolution: En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour ses clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial de l'enseigne. Ce qui t'est proposé : Notre client reconnait le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre les équipes de notre client, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense sa politique RH, ses engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail des équipes sur le terrain au quotidien. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un acteur majeur de la restauration collective sous contrat, un Cuisinier de Collectivité (H/F) basé à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38590). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim à temps plein, avec des horaires en journée et le week-end. Dans un environnement stimulant tel qu'un EHPAD, vous aurez l'opportunité de mettre en œuvre vos compétences culinaires pour contribuer au bien-être des résidents. Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité et la diversité des repas servis, tout en respectant les normes de sécurité alimentaire. En tant que Cuisinier de Collectivité, vous jouerez un rôle clé dans la préparation des repas, la gestion des stocks et la planification des menus. Vous serez responsable de l'application des normes HACCP et de l'utilisation efficace des équipements de cuisine. Votre expertise contribuera à l'innovation et à la satisfaction des convives. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la restauration collective. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe, à gérer le stress et à vous adapter aux situations variées. Votre sens de l'organisation et votre communication efficace sont des atouts précieux pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Travail en équipe : Essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la qualité du service en toutes circonstances. - Adaptabilité : Permet de s'ajuster aux besoins changeants des résidents et de l'équipe. - Communication efficace : Facilite les échanges avec les collègues et les résidents. - Sens de l'organisation : Garantit une gestion optimale des tâches quotidiennes. Compétences techniques - Techniques culinaires : Maîtrise des méthodes de préparation et de cuisson. - Normes HACCP : Application rigoureuse des règles de sécurité alimentaire. - Gestion des stocks : Optimisation des ressources pour éviter le gaspillage. - Planification des menus : Création de repas variés et équilibrés. - Utilisation d'équipements de cuisine : Compétence dans l'utilisation des outils professionnels. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la qualité de vie des résidents. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre d'une ouverture de site, nous recherchons un(e) CUISINIER(E) F/H, pour accompagner notre équipe composée de 4 personnes en cuisine au sein d'un EHPAD situé à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38). Vos missions : - Participer à la réalisation de la prestation culinaire sur les différents postes. Production chaude et froide - Ravir les papilles des patients et du personnel avec des produits frais, locaux et de qualité - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité - Participer à la remise en état des locaux Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celle des personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir en CDI à temps plein. - Localisation : Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs (38) - Date prise de poste : Au plus tôt - Amplitudes horaires : Du lundi au vendredi de 7h00 à 15h00 + 1WE/2 - Rémunération : 2000 euros bruts mensuels - Avantages : 13ème mois / 10 RTT / avantage repas en nature/ CSE/ Mutuelle de base prise en charge à 100% Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions.
Au sein d'un atelier d'une entreprise industrielle, vous aurez en charge, l'approvisionnement de votre poste de travail, la surveillance des opérations de moulage expoxy pour la fabrication de cuves et couvercles de transformateurs électriques. Vous serez amené à réaliser des opérations de finition (contrôle, ponçage, ébavurage, ...). Vous pourrez travailler en horaires 2x8 ou 3x8 selon la demande de l'entreprise. La rémunération horaire (12.04€/h et accompagnée de primes et d'indemnités) attribuées selon le poste, les horaires et le temps de présence.
Manpower VOIRON recherche pour son client un Magasinier à Colombe (H/F) Vos serez en charge : -Réceptionner les marchandises (contrôle qualitatif et quantitatif, vérification des bons de livraison). -Préparer les commandes -Emballage conditionnement des produits -Maintenir l'ordre et la propreté du magasin. -Utiliser les outils informatiques de gestion des stocks Les permis caces sont un plus, une expérience sur un poste similaire est exigée. Horaire de journée variables Prime Assiduité Ticket Restaurant Prime Performance Cette offre vous intéresse ? Postulez au plus vite nous prendrons contact avec vous. Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimité !! N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aménagement de véhicules, un(e) préparateur(rice) de commandes. Vous serez amené(e) à évoluer au sein d'une entreprise française, créée en 1964 et leader sur le marché Vos principales missions consisteront à assurer la réception et gérer le stockage du magasin. Vous serez également amené(e) à assurer la maintenance de premier niveau des équipements et à contrôler la qualité des produits. Les horaires sont de journée. Idéalement, vous possédez le CACES 1B et une première expérience en préparation de commandes. Vous êtes dynamique, autonome et faîtes preuve de polyvalence. Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors postulez ! À très vite ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes disponible et vous aimez le travail en équipe ? Adecco à une mission pour vous : nous recherchons nos futurs : - Préparateurs de commandes h/f (avec ou sans caces 1) Lieu : Poste basé à St Etienne de St Geoirs 38590 Vos missions : - Préparation de commandes (CACES 1) - Préparation de commandes (sans CACES) - Manutention, montage, palettisation.. Rémunération : A partir de 12,13€ brut / heure Prime de productivité 50€ / mois Prime vacances : 6,31€ / jour Panier repas 7,44€ Horaires fixes : 2X8 : 5h25/13h30 et 13h30/21h25 Journée : 7h15/16h30 Disponibilité : 3 mois minimum Mission pouvant aller jusque 18 mois - Vous êtes disponible sur du long terme - Vous avez idéalement une première expérience en préparation de commandes - Vous êtes attentif et respectueux des règles de sécurité Cette offre vous intéresse ? Postulez en ligne avec un CV à jour.
L'APAJH Isère recrute pour son Service d'Accompagnement antenne Bièvre Valloire, un agent d'accueil/secrétaire CDD jusqu'au 03 octobre inclus - Prise de poste dès que possible. Convention Collective 66 - Agent Administratif Le SAVS APAJH38 : - assure l'accompagnement social de toute personne adulte en situation de handicap en individuel et lors de temps collectifs. - soutien l'accès au droit des personnes accompagnées - favorise l'autonomie ou accompagne la perte d'autonomie - assure la coordination entre les différents partenaires autour de la personne accompagnée Contenu du poste - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Elaborer des travaux de secrétariat : classement, archivage, plannings, frappe et envoi de courriers, mailing. - Suivre des dossiers spécifiques en coordination avec les autres agents administratifs du service et les travailleurs sociaux. - Mettre à jour, extraire et traiter de l'information à partir de bases de données administratives avec des logiciels spécifiques - Suivre le volet logistique du service (suivi véhicules, commandes, etc..) Compétences recherchées / - Compétences rédactionnelles - Maîtrise de l'outil informatique (environnement Windows) et notamment Excel pour la mise en forme de tableau de bord à partir d'extraction de la base de données - Capacité d'écoute et bienveillance - Rigueur et capacité d'organisation - Formation initiale en secrétariat - Connaissance du public en situation de handicap apprécié Salaire selon diplôme et ancienneté /convention 66 Présence sur les horaires d'ouverture de service du Lundi au vendredi 9H/12H30-13H30/17H Candidature à adresser à : Mme IBOS Anne-Lise Directrice adjointe Service d'Accompagnement APAJH ISERE 1, Avenue Camille ROCHER 38260 La Côte Saint André / sa-lacote@apajh38.org
Vous aimez être sur la route, vous avez le sens du service et vous recherchez un poste actif et autonome ? Cette mission vous permettra de contribuer au lien quotidien entre les citoyens et leurs correspondants. L'agence Manpower de Beaurepaire recherche pour son client : un facteur à la Côte-St-André et alentours (H/F). Un rôle de proximité, essentiel à la satisfaction des usagers ! Dans le cadre de vos missions vous serez en charge de : -Trier le courrier et préparer votre tournée avec méthode. -Assurer la distribution en voiture dans le respect du code de la route et des consignes de sécurité. -Garantir la qualité du service : précision, ponctualité et fiabilité. -Maintenir une relation de confiance avec les usagers. -Représenter les valeurs de l'entreprise sur le terrain. Organisation du travail : Des horaires fixes et sans pause méridienne. -Tournées du lundi au samedi : 7h30 - 14h30 Vous êtes dynamique, autonome et avez le sens du service ? -Permis B obligatoire depuis plus d'un an -Bonne maîtrise de la langue française (lecture et compréhension) -Capacité à mémoriser les tournées et à s'adapter rapidement -Sens de l'orientation apprécié -Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC Une application : Mon Manpower. Epargne rapide et facile à 8% ! Cooptation : gagnez 150 euros par personne parrainée ! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature.
Poste du mardi au samedi Missions principales - Balayage des trottoirs et caniveaux, des places et espaces publics - Balayage mécanique avec utilisation d'une balayeuse autoportée - Entretien et nettoyage suite aux marchés - Collecte des corbeilles, abords des points d'apport volontaire, des dépôts sauvages sur la voie publique - Débroussaillage et entretien - Entretien et vigilance sur les sanitaires extérieurs - Déneigement des accès piétons aux bâtiments publics et divers espaces publics. Mission secondaire - Polyvalence en fonction de l'activité de la commune et du service - aide aux autres services du pôle (espaces verts, bâtiment, voirie et logistique) - Aide à la mise en place des grosses manifestations portées par la ville. Particularités liées au poste - Autonomie - Rigueur et sérieux - Adaptation des horaires en fonction des marchés et des manifestations - horaires décalés (potentiellement jours fériés et week-ends) - La conduite des engins type balayeuse est appréciée - Permis B Rémunération / Avantages Recrutement ouvert aux titulaires et contractuels Traitement indiciaire + IFSE + CIA ; Participation de la collectivité à la mutuelle santé et à la prévoyance ; Prime de fin d'année selon statut ; Adhésion gratuite au CNAS
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les activités de poste, un-e Facteur (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible à La Côte Saint André (38260). Ce rôle est essentiel pour assurer la distribution efficace du courrier et des colis, contribuant ainsi à la satisfaction des usagers et au bon fonctionnement du service postal universel. En tant que Facteur, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne du courrier. Vous serez responsable de la collecte, du tri et de la distribution du courrier et des colis, tout en veillant à respecter les itinéraires et les horaires de livraison. Votre mission inclut également l'utilisation d'un PDA pour la gestion des livraisons et la conduite de véhicules adaptés à la distribution. Vous travaillerez du lundi au samedi, avec des horaires variés, garantissant ainsi une couverture complète du service. Ce poste est proposé en intérim , avec des horaires de journée à temps plein. La prise de poste est prévue dès que possible, offrant une opportunité immédiate de rejoindre une équipe dynamique et engagée. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de gérer efficacement les tâches de distribution de courrier. Une première expérience dans un rôle similaire est un atout, et un diplôme inférieur au BAC est requis. Compétences comportementales : - Ponctualité : essentielle pour respecter les délais de livraison. - Fiabilité : garantissez la sécurité et l'intégrité du courrier. - Communication : interagissez efficacement avec les collègues et les usagers. - Gestion du stress : maintenez votre calme et votre efficacité dans des situations imprévues. - Autonomie : travaillez de manière indépendante tout en respectant les directives. Compétences techniques : - Conduite de véhicule : indispensable pour la distribution du courrier. - Tri de courrier : assurez un tri précis et rapide. - Utilisation PDA : gérez les livraisons avec des outils numériques. - Connaissance des itinéraires : optimisez vos trajets pour une distribution efficace. Veuillez noter que deux ans de permis de conduire sont obligatoires et un casier judiciaire vierge est requis. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rattaché au responsable de production, vos missions sont les suivantes : -> FABRICATION : - Montage et réglage des machines, - Formation et encadrements des opérateurs, - Enregistrement et transmission des modifications de réglages au responsable de production, - Maintenir les postes rangés et propres (conforme au 5S), - Réapprovisionnement des outillages et ravitaillement des machines, - Contrôle de la conformité de la matière, - Diriger les contenants vers les zones concernés, - Gérer et écarter les rebuts, - Remplir les fiches de production. -> CONTROLE - Réalisation des capabilités machines, - Formation des opérateurs à l'autocontrôle, - Validation des départs séries, - Contrôle des pièces, - Utilisation et étalonnage des moyens de mesure, - Respecter les fréquences de contrôle. -> MAINTENANCE - Alerter le responsable de production si une anomalie est détectée, - Vérification des niveaux machines (huile, lubrification, graissage). -> GESTION DE PRODUCTION - Saisie des informations relatives aux ordres de fabrication. -> TRAITEMENT DES NON-CONFORMITES : - Assurer l'isolement et/ou la remise en conformité des produits détectés. Salaire : 13EUR brut/heure. Avec des avantages attractifs : primes d'équipes/production + panier repas + indemnités km + 13ème mois + chèques vacances + chèque cadeaux + plan d'épargne. Horaires de nuit. Nous recherchons une personne méthodique, rigoureuse et qui est force de propositions. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Directeur opérationnel Payer : 30 000,00€ à 45 000,00€ par an Job description: Vous êtes passionné par la gestion d'un centre de profit et prêt à renforcer votre leadership au sein d'une marque emblématique ? Chez McDonald's, nous vous offrons une opportunité unique de diriger notre restaurant de Colombe. Vos responsabilités clés incluront : Gestion de Centre de Profit : Prenez les commandes des opérations quotidiennes avec une approche stratégique, en adéquation avec les standards de McDonald's. Vous serez responsable d'assurer l'efficacité du management, le suivi rigoureux de la gestion financière, et l'expansion dynamique des activités commerciales, tout en optimisant les performances financières par des analyses précises et une prise de décision éclairée. Expérience Client Inoubliable : Votre mission sera de garantir que chaque client profite de l'accueil chaleureux et rapide qui fait la renommée de McDonald's. Vous cultivez une culture de service où l'authenticité et la générosité sont au cœur de l'expérience client, en innovant pour répondre aux attentes de notre clientèle variée. Conformité et Sécurité : Vous garantirez le strict respect des procédures internes, notamment en matière de sécurité alimentaire et de protection des biens et des personnes, conformément aux standards élevés de McDonald's. Vous mettrez en place des mesures préventives et correctives pour garantir un environnement sûr et serein pour tous. Gestion des Talents : Développez et inspirez votre équipe grâce à une gestion des ressources humaines efficace. Vous superviserez le processus de recrutement, l'intégration des nouveaux employés et leurs parcours de développement professionnel. Votre rôle sera de créer un climat de travail motivant, propice à la croissance personnelle et collective, tout en veillant au respect des réglementations en vigueur. Qu'est-ce qui rend cette opportunité unique ? En rejoignant McDonald's en tant que Directeur, vous jouerez un rôle central dans l'évolution et le succès de notre restaurant. Vous travaillerez dans un environnement où vos idées seront valorisées et où votre impact sera tangible. Chez McDonald's, nous valorisons l'innovation, l'engagement et la capacité à inspirer les équipes. Vous aurez l'opportunité de faire partie d'une organisation mondiale qui se soucie profondément de ses collaborateurs et de ses clients. Ensemble, nous continuerons à offrir une expérience client remarquable jour après jour. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : - Restaurant d'entreprise Horaires : - Disponible le week-end Rémunération supplémentaire : - Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel ==> Vous avez déjà une expérience sur ce type de poste et vous devez avoir les diplômes McDonalds internes suivants : FL1, FL2, RLM ainsi que le DLP ( souhaitable).
Nous cherchons un agent territorial, catégorie C, pour la maintenance et l'entretien des installations communales et des espaces verts. Il assurera seul, l'ensemble des missions de fonctionnement, de l'entretien du patrimoine et des installations communales. Il diffusera également les informations municipales. **PROFIL - Des compétences de maintenance générale des bâtiments et d'entretien des espaces verts sont requises. - Pour mener à bien ses différentes missions, l'agent communal devra faire preuve d'autonomie et de responsabilité dans sa prise de conscience de sa mission de service public. - Doté d'un sens relationnel fort, il devra être disponible pour répondre à toutes interventions dans l'intérêt municipal. Le poste proposé est à temps non complet sur la base de 21/h par semaine. Horaires indicatifs : Vous travaillez sur 3 jours à raison de 7h/jour les Lundis, Mercredis et Vendredis (mais l'organisation peut être revue en fonction des disponibilités de l'agent) Pour les nécessités du service, l'agent pourra être amené à effectuer des heures complémentaires.
Missions principales : Dans le cadre de chantiers en logements neufs, bâtiments tertiaires ou rénovations, vous interviendrez sur l'ensemble des travaux d'installation électrique, incluant : Lecture et interprétation de plans et schémas électriques Tirage de câbles et cheminement Pose d'équipements (prises, interrupteurs, tableaux, luminaires...) Raccordements électriques Mise en conformité et contrôles Intervention sur courants forts et courants faibles Maintenance préventive et corrective si besoin Profil recherché : Formation CAP/BEP/Bac Pro en électricité ou équivalent Expérience significative (1 à 3 ans minimum) en électricité bâtiment ou tertiaire Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR, etc.) Permis B souhaité Compétences requises : Maîtrise des normes électriques en vigueur (NFC 15-100) Capacité à lire des plans et des schémas techniques Travail en autonomie ou en binôme selon les chantiers Respect strict des consignes de sécurité
Missions : Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches Surveiller l'assemblage de pièces Marquer un produit non conforme Montage de vérins hydrauliques télescopiques Horaires : Vous travaillerez en équipe posté en 2*8, alternance une semaine sur 2 : du lundi au Jeudi 4h-12h / 12h-20h // Le vendredi 4h-11h / 11h-18h
Missions : Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches Surveiller l'assemblage de pièces Marquer un produit non conforme Montage de vérins hydrauliques télescopiques Horaires : Vous travaillerez en équipe posté en 2*8, alternance une semaine sur 2 : du lundi au Jeudi 4h-12h / 12h-20h // Le vendredi 4h-11h / 11h-18h Profil souhaité : Rigueur Réactivité Travail en équipe Débutant accepté Salaire : 12€/h + indemnité de panier de 6€/JT + prime de production 4,50€/JT + prime de nuit 3€ (4h-5h) + prime de montage 0,50cts/heure.
Qui sommes-nous ? GOZZI Sports Outlet est un magasin dédié aux passionnés de sport et de mode. Nous proposons une large gamme d'équipements, vêtements et accessoires pour différentes disciplines, le tout à prix outlet. Notre mission ? Offrir à nos clients une expérience d'achat conviviale et dynamique grâce à une équipe motivée et passionnée ! Le poste Sous la responsabilité du responsable/animateur de rayon, vous participez à l'accueil des clients, à la vente et au bon fonctionnement des rayons. Vos missions principales : Accueil, vente et encaissement : garantir un passage en caisse rapide et efficace, tout en offrant un service chaleureux. Conseil client : accompagner les clients dans leurs choix et les orienter selon leurs besoins. Mise en rayon et merchandising : assurer l'approvisionnement, la mise en valeur et l'attractivité des produits. Gestion des stocks : réceptionner et mettre en place les livraisons. Entretien du magasin : veiller à la propreté et au bon ordre de l'espace de vente. Profil recherché Dynamique, souriant(e) et à l'aise avec la relation client. Passionné(e) de sport ou intéressé(e) par l'univers sportif. Rigoureux(se), organisé(e), capable de travailler en autonomie. Une première expérience en vente ou en caisse est un plus, mais les profils motivés sont les bienvenus : nous assurons la formation ! Ce que nous offrons Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe passionnée. Une formation complète pour développer vos compétences en vente et relation client. De réelles perspectives d'évolution selon votre engagement et vos performances. Horaires À définir - idéalement : lundi après-midi, mercredi, vendredi après-midi et samedi. Motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et un magasin dédié au sport ? Envoyez nous votre CV et lettre de motivation dès maintenant !
CDD évolutif - Temps plein - Formation assurée - Salaire évolutif Vous avez des bases en mécanique ? Envie de découvrir un nouveau métier technique et manuel ? Vous aimez le travail d'équipe et apprendre sur le terrain ? Rejoignez nous ! Nous vous formons! Qui sommes-nous ? Entreprise spécialisée dans la maintenance et l'installation de convoyeurs à bandes transporteuses (tapis roulants) pour des secteurs variés : BTP - Logistique - Agroalimentaire - Scierie - Agriculture. Vos missions : En binôme ou en équipe, vous interviendrez principalement en extérieur, directement sur site client, pour : Monter et assembler des convoyeurs à partir de plans techniques Installer des bandes transporteuses chez nos clients professionnels Participer à l'ensemble des opérations de montage et de maintenance Profil recherché : Bases en mécanique Goût prononcé pour le travail manuel / autonomie Esprit d'équipe et rigueur sur le terrain Débutant accepté si motivé : formation complète assurée ! Conditions : Zone d'intervention : exclusivement Rhône-Alpes + possibles en Suisse Salaire : SMIC + heures supplémentaires éventuelles Avantages : Prime panier Prime de déplacement Vous cherchez du concret, du terrain et un métier évolutif ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe soudée, dans un métier technique et valorisant.
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Régleur commande numérique (CN) à Apprieu (H/F) Vos missions : -Régler machines tours 5 axes -Connaître les langages de programmation de Cn Iso et Mazatrol -Assurer le paramétrage des machines -Réaliser des ajustements techniques -Effectuer des contrôles qualité -Surveiller la production -Analyser les dysfonctionnements -Collaborer avec les équipes de maintenance -Optimiser les réglages pour améliorer la performance De formation BTS conception des processus de réalisation de produits option production unitaire ou option production serielle (CPRP) Vous avez une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire Horaire posté : 4h00 12h00 de lundi à jeudi et 4h00 11h00 le vendredi (sem A) 12h00 20h00 de lundi à jeudi et 11h00 18h00 le vendredi (sem B) Primes et heures supplémentaires. Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimité !! N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, un Assistant ADV (H/F) à Colombe (38690). Au sein d'une équipe de 5 personnes et de notre service étude de sol, l'Assistant ADV aura pour missions de : - Assurer le contact clients par téléphone et par mail et apporter des réponses adaptées (fourniture des documents nécessaires à l'établissement de devis, renseignements sur les délais, etc.), - Analyser les documents reçus et établir des devis simples, réorienter les devis complexes vers le Responsable ou un Ingénieur géotechnicien, - Assurer la planification des interventions (contacts clients, commandes de pelle mécanique, organisation, etc.) en collaboration avec le Responsable et les Géotechniciens, - Préparer les dossiers à destination des Géotechniciens (plans, localisation de l'intervention, etc.), - Constituer et suivre les dossiers clients (création, synthèse, mise à jour, envoi de devis, etc.), - Suivre les règlements clients et effectuer des relances si nécessaire en coordination avec le Responsable et les Commerciaux, - Traiter les informations commerciales (collecte, classement, mise à jour). Prise de poste dès que possible pour une mission de 3 mois Horaire : 24h/semaines (6h/j sur 4 jours) Taux horaire : 13EUR/h brut Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion de la relation client, etc.) - Excellentes capacités relationnelles et sens du service client - Capacité d'analyse et de synthèse - Organisation, rigueur et autonomie
Magasin de chaussures (homme et femme), recrute un/une conseillère de vente 24H/SEMAINE. ==> Votre mission: - Conseiller et développer une argumentation adaptée aux besoins de vos clients - Fidéliser, développer des relations sur le long terme avec les clients - Développer le CA de la boutique et réaliser vos objectifs personnels préalablement fixés - Respecter l'identité visuelle et appliquer notre politique merchandising - Veiller au respect de la bonne tenue de la boutique ==> Profil : Vous avez un intérêt pour la mode , le sens du commerce et de l'accueil, vous êtes rigoureux, venez nous rejoindre. Idéalement issu(e) du secteur du prêt-à-porter ou de la distribution spécialisée et connaissez l'univers de la vente. ==> Conditions de travail Horaires à définir, possibilité d'avoir 1 mercredi sur 2 de repos
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le découpage et l'emboutissage, un-e Dessinateur-rice Industriel-le (H/F) basé-e à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs. Ce poste en intérim est à pourvoir dès que possible pour une durée de 18 mois, avec des horaires de journée. En tant que Dessinateur-rice Industriel-le, vous jouerez un rôle essentiel dans la conception et la réalisation de plans techniques. Votre expertise contribuera directement à l'innovation et à la qualité des produits de notre client, en garantissant le respect des normes industrielles et la précision des dessins. Vous serez intégré-e au sein d'une équipe dynamique, où votre capacité à communiquer efficacement et à travailler en collaboration sera valorisée. Votre rôle consiste à utiliser des logiciels de CAO/DAO, notamment AutoCAD et SolidWorks, pour créer et modifier des plans industriels. Vous serez responsable de la lecture et de l'interprétation des plans, en veillant à leur conformité avec les normes en vigueur. Votre attention aux détails et votre gestion du temps seront des atouts précieux pour mener à bien vos missions. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer rapidement dans un environnement industriel exigeant. Vous êtes rigoureux-se, méthodique et avez une expérience confirmée dans un environnement similaire. Ce poste est idéal pour une personne possédant un diplôme de niveau Bac+2 et une maîtrise impérative du logiciel SolidWorks. Compétences comportementales - Attention aux détails : Votre minutie garantit la précision des dessins et la conformité aux normes. - Communication efficace : Essentielle pour échanger avec les équipes et assurer la compréhension des projets. - Travail en équipe : Vous collaborez étroitement avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs communs. - Gestion du temps : Vous savez prioriser vos tâches pour respecter les délais. Compétences techniques - CAO/DAO : Utilisation avancée des outils de conception assistée par ordinateur. - Lecture de plans : Interprétation précise des documents techniques. - Normes industrielles : Connaissance approfondie des standards du secteur. - Logiciel AutoCAD : Maîtrise pour la création et la modification de dessins. - SolidWorks : Compétence impérative pour la modélisation 3D et la conception. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à des projets innovants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons notre futur(e) animateur(trice) du développement commercial. L'équipe de Martin composée de 5 personnes t'attend. Tu as le goût du challenge et souhaites contribuer au développement commercial de l'enseigne, alors, le poste d'Animateur (trice) du développement commercial est fait pour toi ! Rattaché(e) au manager des ventes, tu es le garant de la performance commerciale à travers l'animation et le suivi des indicateurs de performance des rayons dont tu as la charge. Tes missions principales s'articulent autour de la performance de la gamme et la dynamique commerciale de l'univers. Tes missions principales s'articulent autour de la dynamique commerciale avec plusieurs axes : Une mission d'optimisation de l'offre et de la dynamique commerciale : Contribuer à la construction des gammes et assortiments en garantissant une vision orientée client et développement du chiffre d'affaires, Assurer la veille concurrentielle (prix de vente / évolution du marché), Contribuer à la création des animations commerciales (choix produits, prix, répartition magasins, ...), Une mission terrain : Organiser des échanges avec les magasins en présentiel ou visio en lien avec le développement commercial. Assurer le suivi terrain des opérations commerciales (Engagements, mise en ambiance, argumentaire, ...). Animer des regroupements de la force de vente. Créer un lien privilégié avec les membres de la direction des ventes et des magasins. Tu as l'esprit commerçant et envie de le transmettre, et tu as une expérience réussie dans la vente en tant que Manager ou d'animation de réseau. Autonomie, esprit d'équipe, aisance relationnelle, capacité d'analyse et de synthèse sont des qualités indispensables. Une bonne communication écrite et orale, une facilité avec les outils informatiques nécessaires. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Brézins. Déplacements fréquents (2 à 3 jours par semaine dans le réseau). - Véhicule de fonction, et PC portable - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2850€ brut mensuel - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines ! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Équipière polyvalente en restauration rapide H/F Votre McDonald's recherche ses futur(e)s ÉQUIPIER(E)S POLYVALENT(E)S Poste polyvalent, McDo est une entreprise spécialisée dans la restauration rapide ou l'on n'a jamais le temps de s'ennuyer ! Entre le comptoir, la cuisine et la salle il y en a pour tout les goûts. L'important c'est d'en vouloir, d'aider les clients et, surtout, de toujours garder le sourire ==> PROFIL : - Ce poste est ouvert aux débutants, vous serez formé(e) en interne à notre métier. - Ouvert également aux mineurs ==> LE POSTE - CDI compris entre 15h et 35h en fonction de vos souhaites et possibilités - Aménagement possible des horaires en fonction de vos disponibilités mais impératif d'être disponible sur les WE Répartition possible du temps de travail : Disponible le week-end Du lundi au vendredi Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés
Vous effectuerez du nettoyage de bureaux et sanitaires sur la commune de Le Grand Lemps. Horaires : le mercredi de 18h30 à 19h30. La prise de poste se fera dans le respect des règles sanitaires.
SIDAS est une entreprise à taille humaine, implantée à l'International, spécialisée dans la conception, le développement, la production et la commercialisation de technologies et de solutions pour le confort de chaque pied, pour chaque sport et chaque jour. Elle est présente aussi bien dans le domaine médical que dans le monde du Sport. Notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés. Pour faire face aux nouveaux défis à venir, nous recrutons un(e) Chef de Projet Textile F/H à St Etienne de St Geoirs (38590) pour travailler sur le développement des gammes de notre marque Therm-IC, orientée autour de la thermorégulation. Vos missions : Au sein d'une équipe d'Ingénieurs R&D, vous prenez en charge le développement de la gamme textile du cahier des charges jusqu'à l'industrialisation. Vous intervenez en tant que chef de projets et mobilisez les ressources internes et externes nécessaires au bon déroulement du projet. Responsable de l'atteinte des objectifs, vous êtes garant de la faisabilité, des délais, des prix de revient et des données techniques pour les différents projets. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser des cahiers des charges techniques en relation avec notre équipe marketing et les designers. - Définir la conception et la finition des produits en accord avec notre stratégie éco-conception. - Assurer et coordonner les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants pour tous les aspects techniques. - Contrôler les prototypes et faire réaliser les modifications. - Veiller à mettre en oeuvre les processus internes permettant d'assurer la qualité et la pérennité industrielle du produit. Therm-IC développe des gammes de gants, chaussettes, sous-vêtements techniques, headwear, etc. Vous serez amené à prendre en charge des développements dans ces différentes familles de produits. Quelques déplacements possibles en Europe dans les différentes phases de développement produit. Profil : Ingénieur(e) textile de formation (type ENSISA, ENSAIT, ITECH...)ou équivalent, confirmé(e) dans le développement de produits à l'international, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 2 ans en développement de produits textiles (textiles techniques, sports) La connaissance des techniques de patronage est un réel atout. Un niveau d'anglais professionnel est nécessaire pour interagir avec nos équipes internationales et nos partenaires. Doté(e) d'un excellent relationnel et de qualités de communication et d'adaptation, vous avez déjà managé des projets. Vous saurez gérer de nombreux sujets en parallèle et vous adapter à différents interlocuteurs. Curieux(se) et organisé(e), vous contribuerez activement à la vie de notre équipe ! Ce poste vous intéresse ? Vous vous reconnaissez ? Contactez-nous, nous avons des choses à nous dire !
SIDAS est une entreprise à taille humaine, implantée à l'international, spécialisée dans la conception, le développement, la production et la commercialisation de technologies et de solutions pour le confort de chaque pied, pour chaque sport et chaque jour. Elle est présente aussi bien dans le domaine médical que dans le monde du Sport. Notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés.
Chez SIDAS, nous contribuons à ce que chacun profite pleinement, à travers des solutions adaptées de confort pour les pieds et le corps, tant dans le sport que dans le médical. Notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés. Nous renforçons notre pôle Méthodes & Industrialisation et recherchons un(e) technicien(ne) méthodes expérimenté(e), capable de jouer un rôle central dans l'optimisation de nos process industriels et basé sur notre site de Saint Etienne de Saint Geoirs (38). Votre mission : Au sein du service méthodes, vous participerez activement à la mise en place et à l'optimisation des processus liés à l'industrialisation de nos produits. En particulier, vous serez amené(e) à : - Rédiger les dossiers techniques pour la fabrication de nos produits, dans nos ateliers et chez nos sous-traitants - Contribuer aux études techniques et aux analyses de risque des processus de production - Contribuer à l'industrialisation de nos produits, dans nos ateliers et chez nos sous-traitants - Optimiser l'organisation de nos ateliers et de nos outils de production - Assurer une veille technologique permanente En lien étroit avec les équipes commerciales, R&D et production, vous jouerez un rôle de référent(e) au quotidien pour accompagner techniquement les projets, résoudre les problématiques industrielles et contribuer activement à l'amélioration continue. Mais ce que nous attendons surtout de vous, c'est... - Une vraie autonomie dans la gestion des dossiers - La capacité à structurer et à faire monter en compétence le service - Un regard critique et constructif sur nos méthodes actuelles - Un positionnement de référent technique capable de transmettre, expliquer, améliorer Vous avez le profil idéal si vous avez : - Un Bac +3 minimum ou diplôme d'ingénieur en conception/industrialisation dans le textile, le cuir ou les matériaux souples - Une expérience significative en environnement industriel est indispensable (minimum 5 à 7 ans) - Vous maîtrisez les outils de CAO, les ERP industriels et les contraintes liées à une production à la commande - Vous êtes à l'aise pour encadrer techniquement, transmettre votre savoir-faire, et faire progresser un collectif Ce projet vous parle ? Vous vous reconnaissez dans ce rôle de pilier technique ? Parlons-en.
Chez SIDAS, nous contribuons à ce que chacun profite pleinement, à travers des solutions adaptées de confort pour les pieds et le corps, tant dans le sport que dans le médical. Notre entreprise cultive une politique en faveur de la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés. Les missions du poste : SIDAS recrute en CDI un(e) Chargé(e) de réglementation et douanes (H/F). Ce poste est localisé à St Etienne de St Geoirs. Le but de ce poste est d'assurer la fiabilité de nos processus à la fois d'un point de vue réglementaire et d'un point de vue douanier. Nous concevons et commercialisons à travers le monde de multiples produits, extrêmement variés et faisant appel à des technologies très diverses ; garantir notre conformité constante vis-à-vis de l'ensemble des autorités nationales, européennes et parfois mondiales dans un contexte réglementaire qui évolue en permanence est donc un travail aussi constant que passionnant ! Au sein de l'équipe chargée de ces sujets, vous participerez donc à la gestion du « trio douanier » et mettrez à jour les informations contenues dans notre ERP (Sage X3). Vous participerez au maintien de nos autorisations douanières existantes (EA, REX) et alimenterez notre base de données avec l'ensemble des éléments réglementaires que vous fournirons les services connexes (R&D, marketing, logistique, etc). Vous participerez à la gestion des problématiques douanières, aussi bien pour les flux Import qu'Export, en réglant les litiges lorsqu'ils surviennent et en limitant leur apparition par une approche rigoureuse. Vous serez garant(e) des déclarations mensuelles (EMEBI) et procéderez à la réalisation d'audits réguliers de nos procédures. Vous vous positionnerez globalement sur une fonction d'expert(e) sur l'ensemble des sujets liés aux sujets réglementaires et douaniers, en veillant à la fiabilité de nos méthodes et au maintien de nos relations de travail avec l'ensemble des parties prenantes de notre commerce (douanes, partenaires, organismes de certification ou d'habilitation, prestataires divers, etc). Le profil recherché : Pour réussir sur ce poste, il est nécessaire d'être titulaire d'un Bac +2 minimum en commerce international ou dans un domaine voisin pour connaître les fondements théoriques de nos processus. C'est encore mieux si votre formation est déjà assortie d'une expérience de quelques années ! Mais il est également indispensable de maîtriser l'anglais à un bon niveau à l'oral comme à l'écrit : certaines problématiques se traitent avec des interlocuteurs non-francophones. Enfin, et plus généralement : il faut avoir envie de travailler dans un environnement rigoureux et exigeant, qui mobilise de nombreuses compétences et qui ne connaît pas la routine ! Vous vous reconnaissez ? Ce poste vous intéresse ? Contactez nous !
Chaque hiver, l'Aéroport de Grenoble Alpes Isère, géré par VINCI Airports, accueille près de 300 000 passagers de décembre à avril en provenance du Royaume-Uni, d'Israël, de Scandinavie Pour assurer la saison hivernale, l'aéroport recrute et forme chaque année environ 300 agents saisonniers. De nombreux postes liés au secteur aéroportuaire sont à pourvoir : métier de la piste, métiers de l'escale, accueil, coordination des opérations et bien plus encore ! Vous souhaitez découvrir un univers passionnant ? Vous avez envie de vivre des weekends intenses et de vous former à un nouveau métier ? Cet hiver, vivez l'expérience aéroport ! Et rejoignez le réseau VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé mondial. 1 poste d'agent polyvalent opérations à temps plein est à pourvoir DUREE : 7 mois, d'octobre 2025 à avril 2026, temps plein 35h, modulation du temps de travail sur la période du contrat EXPERIENCE : Première expérience en activité aéroportuaire appréciée ; débutant(e) accepté(e) CONTRAT : Intérimaire SALAIRE : Taux horaire selon convention collective Transport Aérien-personnel au sol FORMATIONS : Les formations réglementaires obligatoires seront dispensées en e-learning. Durant les mois de octobre/novembre vous serez également formé(e) en interne aux différents logiciels, aux procédures des compagnies aériennes, aux formalités immigration et aux procédures de sureté. MISSIONS : - Traitement des vols commerciaux en tant qu'agent de trafic : coordination des intervenants autour de l'avion lors de l'escale pour garantir un départ à l'heure et en sécurité. Vous devrez également établir les plans de chargement et les devis de masse dans le respect des règles du transport aérien, de sécurité et de sûreté. - Tenue du poste d'agent d'opérations : assurer le lien entre les agents de trafic et les différents services de l'aéroport ainsi que les opérations des compagnies aériennes, diffuser les informations aux bons interlocuteurs - Participer à la préparation et au suivi administratif des vols ; - Créer et mettre à jour les procédures des compagnies, en assurant un suivi régulier ; - Gérer les tâches administratives liées au poste ; - Rendre compte au supérieur hiérarchique ; - Aider les superviseurs à la préparation d'audits compagnie ; - Assurer la transmission des informations : notes de service, nouvelles procédures, etc ; - Etablir des rapports ou comptes rendus si nécessaire COMPETENCES : - Anglais très bon niveau impératif (C1 minimum) ; - Aisance avec les chiffres et les outils informatiques ; - Qualités rédactionnelles (français/anglais) SOFT SKILLS : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation - Résistance au stress - Appétence pour la polyvalence dans un poste : terrain/administratif CONDITIONS DE TRAVAIL : - Forte activité durant les fins de semaines (samedi et dimanche impératifs) et en horaires décalés ; - Pouvoir faire preuve de souplesse dans son emploi du temps ; - Missions à effectuer dans un milieu sonore soutenu lors des pics d'activités. - Modulation du temps de travail sur la période du contrat ; - Casier judiciaire vierge (B3) ; - Être autonome pour se rendre sur le lieu de travail, l'aéroport n'étant pas desservi par les transports en commun ; - Respecter et appliquer les consignes en matière de sécurité, de sûreté et d'environnement Venez nous rejoindre pour cette nouvelle aventure, en vous connectant sur https://www.nosaeroportsrecrutent.com/
Chaque hiver, l'Aéroport de Grenoble Alpes Isère, géré par VINCI Airports, accueille près de 300 000 passagers de décembre à avril en provenance du Royaume-Uni, d'Israël, de Scandinavie Pour assurer la saison hivernale, l'aéroport recrute et forme chaque année environ 300 agents saisonniers. De nombreux postes liés au secteur aéroportuaire sont à pourvoir : métier de la piste, métiers de l'escale, accueil, coordination des opérations et bien plus encore ! Vous souhaitez découvrir un univers passionnant ? Vous avez envie de vivre des weekends intenses et de vous former à un nouveau métier ? Cet hiver, vivez l'expérience aéroport ! Et rejoignez le réseau VINCI Airports, premier opérateur aéroportuaire privé mondial. 3 postes de coordinateurs passage à temps plein sont à pourvoir DUREE : 6 mois, de novembre 2025 à avril 2026, temps plain 35 h, modulation du temps de travail sur la période du contrat EXPERIENCE : Première expérience en activités aéroportuaires exigée CONTRAT : Intérimaire SALAIRE : Taux horaire selon convention collective Transport Aérien - personnel au sol FORMATIONS : Bonne connaissance du métier d'agent d'escale en aéroport. Des formations réglementaires obligatoires seront dispensées en e-learning. Durant le mois de novembre vous serez également formé(e) en interne aux différents logiciels, aux procédures des compagnies aériennes, aux formalités immigration et aux procédures de sureté. MISSIONS : - Encadrer les agents d'enregistrement et d'embarquement sur le terrain ; - Ouvrir et fermer les vols ; - S'assurer du respect des procédures des compagnies aériennes et procédures d'immigration ; - Résoudre les problèmes et imprévus opérationnels en liaison avec le superviseur passage ; - Réaliser le suivi administratif des dossiers de vols ; - Préparation des vols en amont ; - Tâches administratives diverses ; - Effectuer les missions d'agent d'escale COMPETENCES : - Anglais très bon niveau impératif (C1 minimum); - Connaissance du milieu aérien SOFTS SKILLS : - Capacité de prise de hauteur et de recul dans un environnement dynamique ; - Capacités managériales et de travail en équipe ; - Avoir le sens du contact et du service client CONDITIONS DE TRAVAIL : - Présence requise tous les week-ends ; - Pouvoir faire preuve de souplesse dans son emploi du temps ; - Modulation du temps de travail sur la période du contrat ; - Casier judiciaire vierge (B3) ; - Être autonome pour se rendre sur le lieu de travail, l'aéroport n'étant pas desservi par les transports en commun ; - Respecter et appliquer les consignes en matière de sécurité, de sûreté et d'environnement Venez nous rejoindre pour cette nouvelle aventure, en vous connectant sur https://www.nosaeroportsrecrutent.com/
Votre agence Actual recherche pour un de ses clients basé à Apprieu, un(e) contrôleur qualité métrologue Vos missions principales : - Réaliser les contrôles dimensionnels et fonctionnels sur les pièces et produits finis. - Assurer la vérification, la calibration et la maintenance des moyens de mesure (pieds à coulisse, micromètres, tridimensionnelles, etc.). - Participer à l'analyse des non-conformités et mettre en place des actions correctives en lien avec la production et l'ingénierie. - Suivre et mettre à jour les documents qualité (rapports de contrôle, certificats d'étalonnage, procédures). - Être force de proposition pour l'amélioration continue des processus de contrôle et de métrologie. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes production, maintenance et qualité. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou Bac +3 en métrologie, mesures physiques, qualité ou équivalent. Vous justifiez d'au moins cinq années d'expérience dans le contrôle qualité ou la métrologie en milieu industriel. Une expérience dans la mécanique, l'aéronautique, l'automobile ou la plasturgie sera appréciée. Vous maîtrisez les outils de mesure et de contrôle dimensionnel comme le pied à coulisse, le comparateur, le projecteur de profil et les machines tridimensionnelles. Vous connaissez les normes qualité telles que l'ISO 9001, l'IATF 16949 ou l'ISO 17025. Vous savez lire des plans techniques et interpréter des tolérances géométriques. Vous êtes à l'aise avec Excel, les logiciels de métrologie et les ERP. Vous êtes rigoureux et précis. Vous aimez analyser et résoudre les problèmes. Vous savez travailler en autonomie tout en restant attentif au travail d'équipe. Vous êtes réactif et capable de gérer plusieurs priorités en même temps.
Missions ; Réalisation des vérifications et diagnostics Maintenance des machines Entretiens des machines + outils Application des protocoles de sécurité Diverses taches d'entretien (extérieurs...)
Manpower VOIRON recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Technicien d'atelier à Apprieu (H/F) Vous serez en charge de : -Préparer et organiser son poste de travail selon les consignes et les documents techniques. -Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et d'ajustage de pièces mécaniques. -Effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des équipements. -Aide à la maintenance -Contrôler la conformité des pièces et des ensembles réalisés. -Assurer l'entretien courant des outils et des équipements de l'atelier. -Formation nouveaux entrants -Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. -Respecter les consignes de sécurité, qualité et environnement en vigueur dans l'entreprise. Formation technique (type CAP/BEP/Bac Pro en mécanique, maintenance ou équivalent) Expérience en atelier souhaitée Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Maîtrise des outils de mesure et lecture de plans Poste en horaire de journée base hebdomadaire 39h De Lundi à Jeudi 7h00 12h00 - 12h30 15h30 Vendredi 7h00 12h00 Cette offre vous intéresse ? Postulez au plus vite nous prendrons contact avec vous. Vous souhaitez améliorer vos revenus ? Avec Manpower c'est possible ! Comment ? Avec le parrainage ! Vous parrainez votre entourage, vous gagnez 150... et de manière illimité !! N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature, nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, comité d'entreprise (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !
Nettoyage journalier de locaux. Dépoussiérage du mobilier, vidage des corbeilles, nettoyage des sanitaires, aspiration et lavage des sols. Intervention les mardis et jeudis de 18h à 19h15
Le Prado est juridiquement organisé autour d'une Fondation Reconnue d'Utilité Publique et d'une Association qui regroupe 35 établissements et services en Rhône-Alpes sur 4 domaines d'action : la protection de l'enfance, l'enfance en situation de handicap, la protection judiciaire de la jeunesse et l'insertion par l'activité économique. Le Prado prend en charge chaque année plus de 2300 enfants, jeunes, familles et adultes, il emploie plus de 550 salariés. Le Prado défend une société du vivre-ensemble où chacun a ses chances de se réaliser. Découvrez le Prado en vidéo : https://www.le-prado.fr/#video-gallery Pour en savoir plus sur le Prado, nous vous invitons à consulter notre site : www.le-prado.fr Description de l'établissement et poste proposé : Les enfants pris en charge dans les MECS du Prado nous sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance ou par le juge des enfants, dans les cas de violence familiale, d'orphelinat, de grandes difficultés des parents, de problèmes comportementaux ou d'isolement en France d'un enfant étranger. La MECS « le Quai des Mômes » accueille des enfants âgés de 4 à 12 ans, dans le but de les protéger, les accompagner et maintenir la relation avec leur famille. Pour les enfants du Quai des Mômes, l'accent est mis sur la reconstruction de « soi » à travers l'accompagnement au quotidien, les activités ludiques et le soutien à la parentalité. MISSIONS PRINCIPALES : - Piloter l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi que des projets personnalisés, en veillant à la continuité du parcours des enfants et à l'implication des familles, - Garantir la sécurité, à la qualité de vie des jeunes et le respect de la réglementation. - Encadrer et animer l'équipe éducative, accompagner et soutenir les professionnels dans leurs pratiques. - Assurer la cohérence et la continuité du fonctionnement collectif : animation de réunions, supervision des écrits professionnels, coordination des admissions, - Développer et entretenir le réseau partenarial local (scolarité, santé, insertion, associations, collectivités), - Participer à la gestion administrative, logistique et budgétaire de l'activité. - Contribuer aux projets transversaux et à l'harmonisation des pratiques éducatives sur l'ensemble du territoire isérois. PROFIL RECHERCHE : - Expérience/ connaissance de la protection de l'enfance - Capacité à se positionner et à prendre des décisions - Sens du travail d'équipe - Disponibilité et sens des responsabilités - Force de proposition et capacité à développer et conduire des projets, - Compétences rédactionnelles - Expérience de la fonction d'encadrement souhaitée. - Permis B indispensable PARTICULARITES DU POSTE ET HORAIRES : Astreintes à assurer (1 semaine sur 4) pour l'ensemble des établissements du Prado en Isère REMUNERATION ET AVANTAGES : Nous rejoindre, c'est intégrer un établissement à taille humaine, engagé pour les enfants, au sein d'une équipe de direction valorisant le travail collaboratif et pluridisciplinaire. Vous bénéficiez d'un accompagnement, de formations adaptées et d'opportunités d'évolution professionnelle. Rémunération à parfaire selon l'expérience (CCN 66) + Prime SEGUR : - Cadre classe 2 niveau 2 ( suivant diplôme) - Salaire à partir de 3264,10 € bruts minimum (indemnité socioéducative incluse) à parfaire en fonction de l'expérience - 18 Congés trimestriels annuels en supplément des CP + jours d'ancienneté (jusqu'à 5 jours) - 18 jours de RTT - Transport en commun pris en charge à 50% et indemnités kilométriques vélo - Avantages sociaux (mutuelle familiale, jours enfant malade, CET...) - Avantages CSE
Spécialisée dans la fabrication et la conception de matériel hydraulique, la société CHAPEL, située à Apprieu, recherche un(e) Chargé(e) Sécurité et Environnement pour renforcer son équipe QSE. En tant que Chargé(e) SE et sous la direction du Responsable QSE, vous êtes le/la garant(e) de la mise en oeuvre de notre politique Sécurité et Environnement. Vous veillez au respect des réglementations, accompagnez les équipes dans l'application des bonnes pratiques, et pilotez les actions de prévention et d'amélioration continue pour garantir un environnement de travail sain et sécurisé. Vos missions : - Vous appliquez et faites vivre la politique sécurité et environnement sur l'ensemble de nos sites - Vous mettez à jour le système de management Sécurité-Environnement (SE) - Vous actualisez le Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER) - Vous assurez une veille réglementaire sur les obligations sécurité/environnement - Vous organisez et suivez les contrôles réglementaires - Vous identifiez les risques et proposez des plans de prévention adaptés - Vous formez et sensibilisez les équipes aux bonnes pratiques SE - Vous analysez les incidents/accidents et mettez en place les actions correctives - Vous participez aux audits internes et externes - Vous rédigez les bilans et rapports SE - Vous collaborez avec les prestataires, sous-traitants et administrations (DREAL, CARSAT, ALPES Contrôle / VERITAS / APAVE.) Ce que vous maîtrisez : - La réglementation en santé, sécurité et environnement (Code du travail, ICPE.) - Les outils d'analyse de risques (Arbre des causes, AMDEC.) - La conduite d'audits et la gestion de plans d'actions - La rédaction de procédures et de documents techniques - Les outils bureautiques (Word, Excel) et logiciels HSE - L'anglais professionnel (niveau B2) pour interagir avec nos équipes allemandes Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en Hygiène, Sécurité, Environnement (DUT/BUT HSE, Licence professionnelle SE) - Vous avez une première expérience réussie dans une fonction similaire Votre capacité à embarquer les équipes autour des enjeux sécurité et environnement, alliée à votre pédagogie et votre sens du dialogue, sera un véritable levier de réussite. Lieu de travail : CHAPEL SAS - 38140 Apprieu, avec déplacements ponctuels sur les différents sites. Type de contrat : CDI à temps plein - Temps de travail : 37,33 heures/semaine Vos horaires : Travail en journée du lundi au jeudi et uniquement le vendredi matin Rémunération : - Selon profil et expérience - Prime de vacances - Prime d'intéressement Vous souhaitez contribuer à la sécurité et au respect de l'environnement dans une entreprise en pleine évolution ? Rejoignez-nous !
la société CHAPEL située à Apprieu recherche un Opérateur en Usinage sur machine à Commande Numérique (H/F) de NIVEAU 3 pour rejoindre notre équipe. Nature du poste : - Usiner et produire des pièces par enlèvement de matières jusqu'à l'obtention de formes et dimensions définies, à l'unité ou en série, au moyen de machines à commandes numériques et/ou de centres d'usinages/tournages. - Intervenir selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délai, ...). -Fabrication de pièces petites moyennes et grandes séries Activités, missions : Objectifs : Fabrication de qualité, production en temps et en heure, zéro défaut : -Contrôler les programmes d'usinage avant fabrication ; -Récupérer et charger/décharger les pièces à usiner ; -Lancer et suivre les opérations de fabrication à l'aide des OF, plans et mode opératoire ; -Contrôler les pièces suivant le plan de contrôle défini, effectuer les enregistrements associés ainsi que les déclarations de production ; -Acheminer les pièces vers la zone de rangement-stockage adéquate ; -Entretien-nettoyage de la machine en fin de poste -Réaliser la Maintenance de 1er niv. des machines ; -Réaliser des opérations de réglages simples ; -Réaliser les changements d'outils / plaquettes d'usinage, réaliser les corrections d'outils ; -Adapter les programmes d'usinage (Modifications ou créations de programmes simples) Accès au métier : Cet emploi/métier est accessible avec : -Un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Bac professionnel, technologique, ...) en productique, ou niveau équivalent acquis par l'expérience (formation interne) ; -Un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) en productique, génie mécanique peut être requis en fonction de la technicité du procédé de production et du matériel ; -Un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite en Sécurité -CACES- à renouveler périodiquement peuvent être requis. Compétences requises Techniques : -Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils ; -Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, lubrification, ...) ; -Mettre en service des machines à commande numérique et surveiller le déroulement de l'usinage ; -Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives ; -Renseigner les documents qualité et le suivi de production/réalisation (incidents, interventions, ...) -Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements ; -Utiliser une machine d'usinage CN : changer les outils, réaliser les origines machines et pièces, effectuer les corrections d'outils en cours de production, changer les plaquettes, etc.) -Utiliser des appareils de métrologie (pied à coulisse, micromètre, table de contrôle, rugosimètre, etc.) ; -Utiliser des outils manuels, pneumatiques ou électroportatifs ; -Utiliser des gerbeurs électriques et potences de levage Relationnelles : -Sens du travail en équipe -Communication -Respect des horaires Conditions de travail, Contraintes spécifiques -Port d'équipements de protection individuelle (chaussures, protections auditives, gants, lunettes ; -Travaille en équipe postée.
URGENT Nous recherchons une personne pour venir compléter notre équipe. En fonction de votre profil et votre expérience, nous adapterons les missions pour que vous puissiez prendre votre poste dans les meilleures conditions possibles. Vos missions seront : - Aide aux repas, accompagnement aux courses, ménage - Si vous avez une formation ou expérience significative, vous pouvez être amené(e) à effecteur des toilettes, aide au levé et couché Vous interviendrez sur les communes d'Apprieu, St Blaise du buis, La Murette, Réaumont et Renage. Les frais kilométriques vous sont remboursés
Spécialisée dans la fabrication et la conception de matériel hydraulique la société CHAPEL située à Apprieu recherche un Technicien(ne) d'atelier. Sous la direction du responsable du site et en lien avec les chefs d'équipe, le technicien d'atelier assure l'appui technique à la production (procédures de mise à disposition, paramètres de marche, opérations particulières autour du démarrage et de l'optimisation, etc.). Il/elle collecte et/ou analyse des données et propose les modifications techniques de procédés et la modification des paramètres de marche, notamment dans le cas de projet d'amélioration continue. Il/elle forme les nouveaux embauchés. Tâches demandées - Préparation et réglage des machines - Apport et fourniture d'informations techniques au personnel de production pour les réglages, essais, dimensionnement, conduite... - Définition et mise à jour des instructions opératoires - Réalisation et mise à jour des dossiers techniques des équipements industriels - Etude des dysfonctionnements de process (qualité des produits, rendements, rejets...) et définition d'améliorations possibles - Formation du personnel de production (modification de process, nouveaux produits...) - Formation des nouveaux embauchés/intérimaires - Mise en place des nouveaux équipements de production (installation, mise en route, et validation technique) - Renseignement et tenue à jour des outils de suivi de l'activité (tableau de bords de production, relevés d'incidents, qualité...) - Aide à la maintenance - Remplacement d'un chef d'équipe en cas de besoin Connaissances - Analyser un processus de production et concevoir des modes opératoires - Utiliser les dispositifs techniques de la (les) machine(s), appropriés aux différentes situations (réglages, démarrage, conduite, arrêt, sécurité...) - Relever, exploiter et interpréter des informations techniques - Traduire un besoin utilisateur(s) sous forme de fonctionnalités et de cahier des charges techniques - Interpréter et analyser les plans, informations et données techniques liées aux machines de production - Comprendre et analyser les tableaux de bord d'activités - Concevoir et animer des actions de formation et de prévention dans son domaine de compétence - Utiliser les logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur - GPAOCode - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Rédiger des documents techniques - Transmettre des savoirs et savoir-faire - Respecter les règles de sécurité et le port des EPI Diplômes BTS industrialisation de produits mécaniques BTS maintenance et automatismes industriels BTS productique mécanique BTS Conception des Processus de Réalisation de Produit
==> CDD à pourvoir pour le début de l'année scolaire de de 22h ou 18h par semaine scolaire (18h ou 15h annualisées) Sous l'autorité du responsable de service, l'animateur(trice) a en charge l'accueil d'enfants âgés de 3 à 11 ans sur les temps d'animations périscolaires et de restauration scolaire. ==> Mission : * encadrer et animer des groupes d'enfants sur les temps périscolaires : accueil du matin, pause méridienne, activités de fin d'après-midi après la classe *Permettre à l'enfant d'être accueilli dans un environnement favorable. * Respecter et appliquer le règlement périscolaire / Être garant de la sécurité physique, morale et affective de l'enfant. * Être force de proposition dans la mise en place d'activités et de projets d'animation. * Communiquer avec l'équipe sur tous les événements intervenant dans le cadre périscolaire * Favoriser les liens et la communication avec les parents et les enseignants, les services de la commune ==> Profil : - Etre OBLIGATOIREMENT titulaire ou en cours de BAFA ou du CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance. - Expérience souhaitée en encadrement d'enfants âgés de 3 à 11 ans - Avoir le sens du travail en équipe. - Etre doté d'une capacité d'écoute et d'initiative, et de gestion de conflits. - Avoir une bonne capacité relationnelle avec les enfants, les parents et l'ensemble du personnel de la structure d'accueil. ==> informations complémentaires - Horaires : les lundi mardi jeudi et vendredi de 11h30-13h30 et de 16h30-18h30 + réunions les lundis et jeudis de 10h30 à 11h30.
Vous êtes titulaire du Certificat Spécialisation Taille et soins aux arbres OBLIGATOIRE si moins de 2 ans de pratique récente en élagage (diplômes en relation avec les métiers de la forêt et/ou du paysage) Votre travail quotidien : - élagage, abattage, débroussaillement à proximité de réseaux électriques Haute et Basse tensions (EnEDIS), taille douce, démontage, bûcheronnage. Vos déplacements seront quotidiens sur les départements 38 et 73
Entreprise "familiale" de 6 salariés, basée sur OYEU (Isère) depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur plusieurs départements (26/38/73/74) dans le cadre de : travaux de taille (taille sanitaire, taille de restructuration, tailles drastiques) et travaux d'abattage (abattage classique, abattage « mécanique », démontage) et autres travaux arboricoles (retrait de nids de chenilles processionnaires...) mais également sur tout type d'intervention d'accès difficile et broyage des rémanents.
Notre client recherche pour son site d'Apprieu, un(e) opérateur(rice) d'usinage sur CN (F/H). C'est au sein de ce grand groupe que vous pourrez évoluer et enrichir votre parcours professionnel. Vous aurez alors pour mission de : - Contrôler les programmes d'usinage avant fabrication ; - Charger/décharger les pièces à usiner ; - Lancer et suivre les opérations de fabrication à l'aide des OF, plans et mode opératoire ; - Contrôler et/ou régler les différents paramètres - Effectuer les enregistrements et les déclarations de production - Réaliser des opérations de réglages simples ; - Réaliser les changements d'outils / plaquettes d'usinage, réaliser les corrections d'outils ; - Adapter les programmes d'usinage ; - Réaliser des opérations de soudure sur machine automatique type Sitec (soudure alimentations). Le poste est en équipe 2X8 : Matin 4h/12h - Après-midi 12h/20h. Vous disposez d'une formation en usinage, mécanique ou équivalent (CAP/BEP/Bac Pro) et d'une expérience en conduite de tour numérique. Vous êtes une personne rigoureuse, autonome et précise. Vous avez envie d'intégrer l'un des plus grand groupe industriel français ? Vous pensez être fait pour ce poste ? Alors postulez vite ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
*** recrutement urgent *** RECHERCHE BOULANGER POUR RENFORCER SON EQUIPE Vous serez en charge de préparer et réaliser des produits de boulangerie et viennoiseries selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Poste 42h/hebdo REPOS : En alternance 1 semaine Vendredi/Samedi et 1 semaine Vendredi/Samedi/Dimanche Prise de poste entre 4h et 6h en horaire continu POUR POSTULER DEPOSEZ VOTRE CANDIDATURE DIRECTEMENT A LA BOULANGERIE
Vos missions : Dans le cadre d'un chantier situé à Saint-Étienne-de-Saint-Geoirs, vous interviendrez sur des missions de : Montage de structures métalliques Pose de bardage métallique (cassettes, panneaux sandwich, etc.) Assemblage et fixation d'éléments métalliques en hauteur Respect des consignes de sécurité sur chantier Travail en équipe sous la responsabilité d'un chef de chantier Profil recherché : Expérience exigée en bardage métallique Formation Travail en Hauteur OBLIGATOIRE Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité Permis B souhaité (le chantier n'est pas accessible en transport en commun) Contrat intérim jusqu'à la fin du chantier Salaire selon expérience Travail en journée
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Pour accompagner la croissance résultant du déploiement de notre nouvelle plateforme logistique, nous sommes à la recherche d'un comptable fournisseurs pour renforcer notre équipe. A ce jour, le service comptabilité fournisseurs Supply Chain comptabilise près de 40 000 factures par an. Tu recherches un job qui respecte un équilibre avec ta vie perso ? Alors, rejoins-nous ! Nous t'offrons un emploi à temps plein sur quatre jours et demi, te permettant ainsi de profiter pleinement de tes week-ends. Tu occuperas un rôle clé dans la fiabilisation des chiffres pour faciliter l'analyse de la performance financière de l'entreprise. A ta prise de poste, tu seras accompagné(e) par ton manager. Ton quotidien sera riche et varié, autour des missions suivantes : Analyser et comptabiliser les factures fournisseurs de marchandise et transport (France, UE, hors UE), Sécuriser la valeur de stock (PRMP), Travailler en collaboration avec les services connexes (réception - approvisionneurs), Suivre les relances fournisseurs avec la comptabilité du siège, Participer aux clôtures mensuelles et annuelles (fiabiliser les FNP, DDA...). Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Idéalement, tu détiens un BAC+2 en comptabilité et possèdes une expérience de minimum 5 années en autonomie, sur des missions équivalentes en comptabilité fournisseurs. Proactivité, rigueur et résilience garantiront le succès de tes missions ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein (35h00) sur 4,5 jours, - Un poste basé à Brézins, - Une rémunération valorisera ta performance et ta motivation : entre 30 000 € et 35 000€ brut annuel + prime variable, - Primes de participation et d'intéressement, - Fond commun de placement avec système d'abondement, - Protection sociale (mutuelle & prévoyance), - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur), - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien visio 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) chef(fe) de produit jardin/chauffage. L'équipe de Nicolas composée de 15 personnes t'attend. Fin(e) négociateur(trice), tu souhaites mettre tes qualités au service du développement commercial d'une l'entreprise. Tu as un goût prononcé pour les gammes de produits bricolage. Prêt(e) à rejoindre une entreprise en plein essor, guidée par des valeurs humaines fortes. Le poste de Chef(fe) de produit Jardin/Chauffage chez L'Entrepôt du Bricolage est ta prochaine destination, située au cœur de Brézins (38 - Isère). Au sein de la direction de l'Offre Produits et Services, tu contribues à la construction des stratégies achat de ta gamme de produits. Tes missions s'articulent autour de : La sélection des fournisseurs L'optimisation de la gestion des contrats La négociation des prix d'achat et le pilotage des prix de vente L'élaboration des assortiments et la construction de l'offre de produits de tes rayons Le pilotage du cycle de vie du produit Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation Achats, Marketing ou Commerciale, si tu possèdes une 1ere expérience du marché de la GSB et/ou du rayon jardin/chauffage, c'est un plus. Tu as une forte sensibilité aux produits et à l'observation des dernières tendances. Ton aisance relationnelle, ta curiosité, tes qualités de synthèse et d'analyse contribueront à ta réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Brézins (38-Isère) - Une rémunération selon expérience de 38 à 48K€ brut annuel qui comprend le salaire et une prime individuelle sur objectif - +Une prime d'intéressement - +Une prime de participation - Une voiture de fonction - Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours passée la période d'essai - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de chef(fe) de marché. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / manager 3. Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
La Boutique d'Awa, spécialisée dans la restauration africaine et gastronomie française recherche un(e) serveur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Vos principales missions seront : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Prendre les commandes et assurer le service en salle / au comptoir. - Conseiller les clients sur les produits et les spécialités de la maison. - Participer à la mise en place et au rangement de la salle. - Garantir la propreté et l'hygiène selon les normes en vigueur. - Encaisser les clients et gérer les moyens de paiement.
Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale- APAJH Isère, recrute pour son SAVS à La Côte Saint André un(e) travailleur(se) Social (e) à mi-temps en CDD jusqu'au 28 septembre 2025. Prise de poste dès que possible. Le SAVS APAJH38 : - assure l'accompagnement social de toute personne adulte en situation de handicap en individuel et lors de temps collectifs. - soutien l'accès au droit des personnes accompagnées - favorise l'autonomie ou accompagne la perte d'autonomie - assure la coordination entre les différents partenaires autour de la personne accompagnée Sous l'autorité d'un chef de service de l'antenne de la Bièvre Valloire Il (elle) sera référent(e) du projet personnalisé d'accompagnement dans le respect de leur projet de vie, tout en favorisant le pouvoir d'agir des personnes accompagnées. Il (elle) aura : - Il ou elle aura un diplôme du secteur médico-social de niveau III obligatoirement (assistant social, CESF, éducateur spécialisé) - Une capacité à coordonner les projets personnalisés en lien avec les partenaires dans un souci de cohérence - Une connaissance des réseaux dans le champ du handicap - Une capacité dans la rédaction d'écrits professionnels et esprit de synthèse - Une capacité de travail en équipe - Il contribuera aux actions collectives du SAVS - Une bonne maitrise de l'outil informatique Envoyer CV et lettre de motivation par mail à : Madame BONAMI Sylvie Directrice SERVICE ACCOMPAGNEMENT APAJH Isère
Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale- APAJH Isère, recrute pour son SAVS à La Côte Saint André un(e) travailleur(se) Social (e) à temps plein en CDD jusqu'au 28 septembre 2025. Prise de poste dès que possible. Le SAVS APAJH38 : - assure l'accompagnement social de toute personne adulte en situation de handicap en individuel et lors de temps collectifs. - soutien l'accès au droit des personnes accompagnées - favorise l'autonomie ou accompagne la perte d'autonomie - assure la coordination entre les différents partenaires autour de la personne accompagnée Sous l'autorité d'un chef de service de l'antenne de la Bièvre Valloire Il (elle) sera référent(e) du projet personnalisé d'accompagnement dans le respect de leur projet de vie, tout en favorisant le pouvoir d'agir des personnes accompagnées. Il (elle) aura : - Il ou elle aura un diplôme du secteur médico-social de niveau III obligatoirement (assistant social, CESF, éducateur spécialisé) - Une capacité à coordonner les projets personnalisés en lien avec les partenaires dans un souci de cohérence - Une connaissance des réseaux dans le champ du handicap - Une capacité dans la rédaction d'écrits professionnels et esprit de synthèse - Une capacité de travail en équipe - Il contribuera aux actions collectives du SAVS - Une bonne maitrise de l'outil informatique Envoyer CV et lettre de motivation par mail à : Madame BONAMI Sylvie Directrice SERVICE ACCOMPAGNEMENT APAJH Isère
Vous aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute et vous avez le sens du service ? Vous souhaitez intégrer une structure dynamique où chaque interaction compte ? Cette mission vous permettra de mettre en valeur vos qualités relationnelles dans un environnement structuré et bienveillant. L'agence Manpower de Beaurepaire recherche pour son client : un chargé de clientèle commerciale à La Côte St André (H/F) Un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation des clients ! Dans votre mission, vous serez en charge de : -Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. -Réaliser les opérations courantes : envois, réceptions, transactions. -Conseiller les clients sur les services et produits proposés. -Participer activement à la promotion des offres. -Assurer un suivi rigoureux et contribuer à une expérience client positive. Vous êtes souriant(e), organisé(e) et orienté(e) service ? -Excellent sens du relationnel et de la communication. -Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. -Expérience en accueil ou service client souhaitée. -Rigueur et autonomie. Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -partir en vacances, -des chèques-vacances, des chèques culture, -des bons cadeaux pour les évènements de la vie, -des réductions pour les sportifs. Une application : Mon Manpower Epargne rapide et facile à 8% ! Cooptation : gagnez 150 par personne parrainée !! Si vous vous reconnaissez dans cette mission, n'hésitez plus et postulez en ligne ! Nous attendons votre candidature.
L'Institution Saint François Sainte Cécile est un établissement d'enseignement général privé sous contrat d'association de la primaire au lycée, située à La Côte St André, accueillant plus de 1 300 élèves. L'institution recherche un enseignant la technologie à temps plein (18h00 devant élèves), afin d'enseigner la technologie à des collégiens. Poste à pouvoir jusqu'à novembre, avec possibilité de prolongation. Diplôme requis : BAC+3 (bio.technologie - ecole d'ingénieur...) Vous serez accueilli et accompagné par l'équipe en place. Vous pourrez être accompagné par la direction pour une éventuelle carrière. Rémunération en fonction de la grille de l'éducation nationale (assurée par le rectorat)
Vous renforcerez notre équipe au sein d'une cuisine/bar entièrement rénovée. Vous travaillerez selon un planning et des horaires à définir ensemble (avec 2 jours de repos dans la semaine). - Prise de commandes - Service à table - Réalisation de cocktails Nos jours d'ouverture et les horaires sont les suivants: 11h/15h30 (service du midi) - 18h/22h30(service du soir) du mardi au samedi 10h/17h le dimanche Vous bénéficierez d'une complémentaire santé, d'une adhésion à un CE et de 2 jours de repos consécutifs Si vous êtes débutant(e) vous bénéficierez d'un accompagnement en interne pour développer vos compétences Si vous êtes qualifié(e) nous pourrez qualifier et négocier vos rôle et salaire
Magasin discount en Bazar à La Côte St André, recherche son adjoint/e au responsable de magasin. Vous pourrez également travailler sur magasin de St Jean de Bournay Formation possible, à voir avec employeur 1 Poste 35 h hebdomadaire + 1 poste 32 h hebdomadaire Vos missions au sein du magasin : - Réception des livraisons - Implantation nouveaux produits/nouvelles gammes/produits saisonniers - Mise en rayon/réassorts - Accueil et conseil clients Horaires 9H-12H / 14H-19H Ouverture du Lundi au Samedi Jour de congés Dimanche + 1 jour semaine Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence et votre capacité d'adaptation. Votre sérieux et votre implication pourront vous permettre d'évoluer. Vous avez des connaissances en techniques de marchandising produits bazar. Vous êtes à l'aise dans une structure de 5/6 personnes. Salaire en fonction expérience.
Société de Transport de Voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, un-e conducteur -trice Tourisme polyvalent-e Nous recherchons un-e conducteur confirmé pour assurer différentes prestations de services de transport, services occasionnels, ramassage scolaire, sorties peri-scolaires, et des services touristiques. Poste basé à la COTE ST ANDRÉ, CDI à temps complet, coef 145V Salaire de base brut : 2020.24€ plus toutes les primes internes à l'entreprise. Avantage: 13 ème mois au bout d'un an de présence , mutuelle familiale et Prévoyance
Afin de faire face à l'accroissement temporaire d'activité lié à la mise en œuvre, au sein des lycées publics, du dispositif 'gratuité des manuels scolaires', la Région AURA a sollicité l'unité Intérim du cdg69. Pour ce faire, la Région AURA a besoin de mobiliser des opérateurs chargés d'assurer tous les aspects logistiques, de la préparation à la réalisation de 2 séquences dans chaque établissement : la restitution des manuels par les élèves et la distribution des manuels pour la nouvelle rentrée 2025. 5 POSTES A POURVOIR Recrutement d'opérateurs en CDD (payer au taux horaire) pour effectuer des opérations relatives à la campagne des manuels scolaires selon un planning horaire variable en fonction des besoins des établissements et de la possibilité pour les opérateurs de se déplacer géographiquement dans plusieurs établissements. Distribution période entre le 28 août et le 17 octobre 2025 Pour chaque lycée concerné, une équipe d'opérateurs sera constituée (nombre variable selon les effectifs des élèves) et interviendra en lien avec un Coordonnateur opérationnel à distance pour le briefing des tâches à réaliser, le reporting et l'assistance en cas de difficulté. Ces opérateurs sont, pour le temps de leur mission, des représentants de la Région AURA, de ses missions et de son image. Profil recherché, aisance informatique, bonne présentation, bon contact avec les élèves et les membres du personnel des lycées, port de charge (piles de manuels scolaire) Lieux de réalisation : lycées publics de la Région AURA (secteur Auvergne non géré par le cdg69) à LA COTE SAINT ANDRE
CRIT Voiron recherche pour l'un de ses client situés sur Saint Etienne de St Geoirs un(e) technicien de maintenance (H/F) en 2x8 Tu es en charge d'assurer les opérations permettant la disponibilité et le bon fonctionnement du parc machines du site au niveau de l'électricité et de la mécanique générale, dans le respect des consignes : Effectuer l'entretien préventif du matériel de production ; Assurer le dépannage de ce matériel ; Apporter son aide et ses connaissances pour optimiser la production ou en cas de besoin ; Assurer l'entretien général mécanique et électrique des matériels (inspections périodiques) ; Assurer toute autre mission et tâche en rapport direct ou indirect avec le service maintenance ; Être force de proposition pour répondre à une amélioration continue. Personne sérieuse, autonome, rigoureuse et méthodique, qui aime également le travail en équipe. Tu sais planifier, superviser ou réaliser une opération de maintenance. Tu as des connaissances hydraulique, mécanique, électrique, électronique et pneumatique industrielle La connaissance de la plasturgie est un véritable atout supplémentaire. Autres informations: Poste à pourvoir en CDI Horaires en 2x8 13h-21h ou 5h-13h
En tant que soudeur, vous serez amen(é) à: - Réaliser des assemblage d'ensemble et sous ensemble mécano-soudés - Utilisation d'outils de soudure MIG/MAG - Lire des plans mécaniques - Entretenir votre poste de travail Horaires postés 2x8 Salaire entre 12EUR et 13EUR + Primes de production + Panier repas + Majoration nuit Vous avez de l'expérience en soudure MIG, TIG, vous savez travailler en équipe et faite preuve d'un excellent savoir être. Vous êtes rigoureux(euse), professionnel(le) et investi(e) N'hésitez plus, Regoignez nous !
Vos missions : Dépôt et reprise de bennes chez les clients Vidage des bennes sur les sites prévus Transport de matières valorisables : bois, carton, housses plastiques, déchets, ferrailles, métaux, etc. Respect des consignes de sécurité et du code de la route Profil recherché : Permis C valide + FIMO/FCO à jour Carte conducteur à jour Une première expérience sur un poste similaire est un plus Rigueur, autonomie et sens du service Horaires : Journée Taux horaire : 13,00 € brut
Votre mission : A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Conduite d'un porteur et/ou semi - Livraison de carrelage, aliments pour bétail, menuiseries et autres marchandises encombrantes Pour mener à bien les missions de ce poste, vous avez : - le permis C et/ou C à jour + FIMO - le CACES 3 à jour - vous êtes à l'aise en conduite sur des routes de montagne - vous avez au minimum 1 an d'expérience Poste à pourvoir le 27/10. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre Agence Manpower Voiron recherche des Caristes H/F disposant du CACES 1 pour son client dont l'entrepôt logistique est basé à St Etienne de St Geoirs (38590) Au sein de l'entrepôt logistique, vos missions seront : -Préparation de commandes ; -Rangement -Réapprovisionnement, Picking -Conduite de chariot CACES 1 -Manutention diverse Vous avez une première expérience réussie idéalement sur un poste avec manipulation du CACES 1, vous êtes disponible idéalement sur du long terme ? Horaires journée ou possible en équipe posté 2x8 selon saisonnalité !! Rémunération prime logistique Motivé(e), dynamique ? Vous avez envie d'élargir vos compétences sur un nouvel environnement ? N'hésitez pas à nous contacter ou nous transmettre votre candidature Nous reviendrons vers vous dans les plus brefs délais. Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'autres avantages : CET à 8%, CDI-I CSE (chèques vacances, culture, bon rentrée scolaire... ) Nous avons hâte de faire votre rencontre par téléphone ou en agence !
Notre société artisanale ESCAMANIA - La boutique du Menuisier, avec une bonne notoriété, recrute un aide poseur. DESCRIPTIF DE VOS TACHES D'UNE JOURNÉE TYPE: - Arrivée à 7h30 au dépôt, pour charger le camion, partir pour les chantiers en équipe de 2. - Installation et positionnement de l'ensemble des équipements nécessaires à la protection et l'exécution du chantier en toute sécurité - Pose de menuiseries bois/alu/PVC, (portes, fenêtres, volets roulants, stores, portails, escaliers ). - Installations d'automatismes de fermeture de portes, stores, volets... - Contrôle de la qualité, de la propreté du chantier et de la satisfaction client avant le départ. Aptitudes -Autonomie et polyvalence -Très bon relationnel (garant de l'image de l'entreprise) -Très bonne connaissance des produits de l'entreprise après formation avec chef d'entreprise et fournisseurs -Adaptabilité, force de propositions, esprit d'initiative Les interventions se font principalement en rénovation chez les particuliers, dans un rayon de 20 kms alentours. Vous travaillerez du lundi au jeudi, les heures supplémentaires sont rémunérées. Des connaissances en électricité et/ou domotique et/ou automatisme seraient un véritable plus pour la bonne tenue de ce poste. Date d'embauche Dès que possible. Poste ouvert aux débutants volontaires et motivés ayan les aptitudes attendues (relationnel, être manuel, pontcuel...) Formation interne assurée
Entreprise de bâtiment second œuvre, recherche un plaquiste confirmé, pour la réalisation de ses chantiers situés en Rhône Alpes. Vos missions : - Réalisation des implantations en fonction des plans et des consignes, - Pose d'isolant, - Pose des rails (plafond, cloisons), - Pose des plaques de plâtre, - Pose d'ossature de plafond suspendus et blanchiment Votre polyvalence en menuiserie aluminium sera un atout. Vous réaliserez des chantiers d'aménagement de bureau (tertiaire), de surface commerciale ou des dépôts logistiques. Déplacement à la journée, et ponctuellement à la semaine.
la société CHAPEL située à Apprieu recherche un Régleur(se) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Il/elle est un professionnel spécialisé(e) dans le réglage de machines à commande numérique. En s'appuyant sur un cahier des charges, vous contrôlez le bon fonctionnement des machines au rythme escompté. Vous surveillez également le bon déroulement de la production. Tâches demandées -Effectuer les réglages des machines avant le lancement de la production. -Assurer la maintenance basique et l'entretien des machines. -Vérifier les données et repérer les éventuels dysfonctionnements. -Réaliser des contrôles fréquents. -Procéder aux mesures correctives sur ces dysfonctionnements. -Relancer les machines après avoir corrigé les dysfonctionnements. -Répondre aux demandes des opérateurs. -Connaître et respecter les règles de sécurité du site. -Rédiger des documents techniques et des comptes rendus d'activité. -Rechercher des pistes d'amélioration en programmation, usinage ou méthodologie. Connaissances -Expérience préalable en réglage de machines Tour 5 axes (impératif) -Appliquer divers langages de programmation de Commande Numérique CN : Iso et Mazatrol impérativement ; Siemens serait un plus -Connaissance des processus de production industrielle -Être habile, organisé, minutieux et vigilant -Faire preuve d'initiative en cas de panne -Être capable de détecter une situation anormale et informer -Se conformer à des standards de production -S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération -Avoir conscience des conséquences de ses comportements sur le travail collectif -Respecter les règles de métrologie -Lire les plans et les dessins industriels -Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes -Réaliser une intervention nécessitant une habilitation -Rédiger des documents techniques -Transmettre des savoirs et savoir-faire -Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement, y compris en auto-apprentissage dans les domaines associés à sa fonction -Respecter les règles de sécurité et le port des EPI Diplômes BTS conception des processus de réalisation de produits option production unitaire ou option production sérielle (CPRP) Licence professionnelle production industrielle spécialité techniques d'usinage avancées
Recherche pour renforcer nos équipes un électricien du bâtiment (H/F) Nous intervenons en équipe de 3/4 personnes exclusivement sur des villas neuves ** Missions : - Du Tirage de câbles - De la Pose d'appareillages - Gaine électrique à poser - Appareillage (prise etc..) ** Profil - Idéalement vous avez une 1er expérience dans le domaine - A défaut vous êtes attiré par le métier et motivé et souhaitez vous reconvertir avec nous - Les habilitations ne sont pas demandées car vous vous occupez exclusivement de l'installation sur les villas neuves - poste ouvert aux débutants avec formation Interne ** Poste : - 35h/sem sur 4 jours - Déplacement uniquement à la journée - Salaire à négocier selon profil, heures supplémentaires payées, temps de trajet rémunéré, indemnité panier le midi, - Départ de l'entreprise a st etienne de st geoirs (retour aussi) Contrat évolutif
Notre agence Adéquat de Voiron recrute au poste de Conducteur Engins (F/H) pour un client qui intervient dans les carrières situé sur Bénevais. Missions : - Assurer le déstockage et la surveillance extérieur des installations - Conduite d'engins avec CACES - Aider à la maintenance des concasseurs - Rédiger un rapport d'activité journalier. Profil : - De formation CAP/BEP/BAC pro conducteur d'engins de travaux publics et carrières, - Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine - Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier ; - Vous disposez des CACES engins de chantier Rémunération : TH selon profil + paniers + primes diverses Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Voiron recrute au poste de Menuisier (F/H) pour un client situé sur la commune de Beaucroissant. Missions : - Conception et réalisation des pièces - Respect du cahier des charges - Prise de cotes, coupe, rabotage, collage planche de bois - Approvisionnement de machine en matière premières - Pose des menuiseries sur les chantier Profil : - Vous disposez d'un diplôme type CAP menuisier - Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée - Personne motivée, dynamique, rigoureuse Horaires de journée Rémunération: TH selon profil + paniers Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Entreprise générale du bâtiment recherche un ouvrier maçon. Vous êtes autonome, dynamique, motivé et polyvalent. Vous effectuerez de la maçonnerie traditionnelle : - Coffrage et décoffrage - Coulage de dalle - Montage des murs - Démolition - Terrassement avec engins de chantier Vous interviendrez essentiellement sur des chantiers de rénovation Salaire négociable suivant expériences et compétences
Conducteur PL Régional (H/F) Vos missions : Conduite d'un poids lourd en régional (permis CE requis). Respect des délais de livraison et des consignes de sécurité. Chargement, déchargement et contrôle des marchandises. Entretien courant du véhicule et remontée des anomalies. Profil recherché : Permis CE + FCO en cours de validité. Expérience souhaitée en conduite régionale. Rigueur, ponctualité et bon relationnel. Conditions : Contrat : CDI. Temps de travail : Forfait 186 heures / mois, horaires en journée Rémunération : 12,43 € brut / heure. Envoyez votre CV et lettre de motivation à : estelle@jeantincasset.fr
Entreprise de cargo et de fret
Nous renforçons notre pôle Méthodes & Industrialisation et recherchons un(e) ingénieur process, capable de jouer un rôle central dans l'optimisation de nos process industriels et basé sur notre site de Saint Etienne de Saint Geoirs (38). Votre mission : Au sein du service méthodes et sous la direction du Directeur de production, vous participerez activement à la mise en place et à l'optimisation des processus liés à l'industrialisation de nos produits. En particulier, vous serez amené(e) à : - Réaliser les études techniques et les analyses de risques des processus de production - Optimiser l'organisation de nos ateliers et outils de production - Réaliser l'industrialisation de nos produits, dans nos ateliers et chez nos sous-traitants - Être le support opérationnel du service informatique pour l'utilisation, les développements et l'optimisation de nos solutions digitales métier et de notre système d'information (ERP) - Assurer une veille technologique permanente - Accompagner la montée en compétence de l'ensemble du service sur les processus industriels En lien étroit avec les équipes commerciales, R&D et production, vous jouerez un rôle d'expert(e) technique au quotidien pour accompagner les projets, résoudre les problématiques industrielles et contribuer activement à l'amélioration continue. Mais ce que nous attendons surtout de vous, c'est... - Une vraie autonomie dans la gestion des dossiers - La capacité à structurer et à faire monter en compétence le service - Un regard critique et constructif sur nos méthodes actuelles - Un positionnement de référent technique capable de transmettre, expliquer, améliorer - Une capacité d'innovation, de proposition et d'adaptation aux évolutions technologiques - Une capacité de management transversal de projet Ce poste inclut des déplacements réguliers à l'étranger, essentiellement en Europe et en Asie. Votre profil : - Titulaire d'un diplôme d'ingénieur en conception/industrialisation ou en méthodes, idéalement dans le textile, le cuir ou les matériaux souples - Une expérience significative en environnement industriel est indispensable (minimum 5 ans) - Vous êtes particulièrement à l'aise en anglais, à l'écrit comme à l'oral - Vous êtes à l'aise pour encadrer techniquement, transmettre votre savoir-faire, et faire progresser un collectif Ce projet vous parle ? Vous vous reconnaissez dans ce rôle d'expert(e) technique ? Parlons-en.
L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en génie civil bois au lycée polyvalent Hector Berlioz de La Cote Saint André en Isère. Vous enseignerez à des classes préparant les diplômes de CAP Menuisier fabricant et Bac Pro Technicien menuisier agenceur. CDD à temps partiel de 6h jusqu'au 31/08/2026. Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves - Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves - Évaluer les compétences dans le cadre du contrôle en cours de formation Compétences attendues : . Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maitrise des outils numériques Word, Excel et DAO (Autocad, Topsolidwood) - Maitrise de la fabrication dont les opérations d'usinage et de taille (machines conventionnelles et à commandes numériques) - Maitrise de la mise en œuvre sur chantier : de l'organisation jusqu'à la pose de l'installation des composants et produits finis - Maitrise de la maintenance de 1er niveau des machines et matière de la filière bois Savoir-être : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience Niveau d'études et diplômes requis : Avoir une expérience professionnelle dans les domaines d'activités suivants : - Niveau 5 c'est-à-dire niveau BTS DRB avec une expérience au minimum de 2 ans en entreprise dans le secteur d'activités de l'agencement, de la menuiserie et de l'ameublement - Bac pro TMA et/ou Bac pro TFBMA et/ou BP Menuisier avec une expérience professionnelle de minimum 5 ans en entreprise dans le secteur d'activités de l'agencement, de la menuiserie et de l'ameublement
Vos missions: Appliquez la politique commerciale de l'entreprise sur le terrain Êtes responsable d'un portefeuille clients BTP Assurez le développement du chiffre d'affaires d'un secteur géographique défini par des actions de prospection, visite, conseil et vente de services auprès d'une clientèle de professionnels Identifiez et qualifiez les besoins de votre clientèle BTP Apportez des solutions et orientez les choix sur nos services Vous êtes issu(e) d'une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2/3 Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre organisation, votre dynamisme, votre ténacité et vos talents de négociateur/rice. Vous maîtrisez les techniques de vente / de négociation et savez élaborer un argumentaire persuasif. Vous possédez de bonnes bases techniques en BTP.
Messa'GE est un groupement d'employeur, dynamique et engagé au sein de l'ESS. Nous valorisons vos compétences pour vous assurer un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel. Dans le cadre d'un remplacement au sein d'un service de prévention sur le secteur de la Côte Saint André nous recherchons : 1 Moniteur Educateur (H/F) Le poste : Missions / conditions d'exercice : - Intervention auprès des jeunes âgés de 12 à 21 ans afin de prévenir les risques de marginalisation et d'exclusion de cette population. - Favoriser le lien et la relation avec les familles. - Construction d'un travail en partenariat et en réseau avec les différents professionnels intervenant auprès de la jeunesse. Profils recherchés : -Formation DE Moniteur Educateur ou BPJEPS - Expérience public jeune et adolescents, - Connaissance des techniques d'accompagnement de projet, - Qualités relationnelles, sens du travail en équipe (interne et avec les partenaires), - Aptitude à la rédaction de documents (projets, bilans, synthèses), - Disponibilité, rigueur, discrétion, - Maitrise de l'outil informatique. Poste à pourvoir dès que possible, Temps complet - 35H00 Horaires de base : Lundi : 11h00/18h15 Mardi 11h00/18h15 Mercredi 10h15/12h45-13h30/17h30 Jeudi 11h00/18h15 Vendredi 10h45/12h15-13h00/18h15 (possibilité de travailler en horaires décalés en fonction des besoins et des demandes des jeunes, des familles et des partenaires, en soirée et le samedi) Rémunération selon profil et la CCN66.
Société de transport de voyageurs du Groupe FAURE TRANSPORT recrute pour notre filiale CARS GARNIER, des conducteurs (trices). Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO à jour, possibilité de remise à jour de la carte chronotachygraphe de conducteur et de la FCO, ou vous souhaitez vous former, nous prenons en charge la formation au Permis avec plusieurs possibilités de formation, vous pouvez également suivre un contrat de professionnalisation sur 12 mois. Rejoignez nos équipes ! Nous recherchons en urgence des contrats CPS 110h , en CDI contrat lié à la période scolaire. Nous recherchons des conducteurs pour assurer le ramassage scolaire pour notre année scolaire 2025-2026, pour renforcer nos équipes. Travail du Lundi au Vendredi Avantages : Mutuelle familiale, prévoyance, primes diverses, 13ème mois au bout d'un an de présence.
Notre association recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI sur le secteur de la Cote-Saint-André et alentours à temps partiel. Vous intégrerez une équipe qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever/coucher, aide à la toilette, aux transferts manuels ou appareillés) ; L'entretien de l'espace de vie. L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) ; Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ; Profil recherché Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge. Vous n'avez ni diplôme, ni expérience ? Il vous suffit d'être sérieux et motivé pour évoluer dans ce métier grâce au parcours d'intégration prévu avec des interventions en binôme et des formations. Pourquoi nous rejoindre? Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; Des formations régulières pour développer vos compétences ; La possibilité d'évoluer au sein de notre agence ; 1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ; 1 week-end sur 2 non travaillé ; Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; Une rémunération en fonction de vos compétences et diplômes (CCN BAD) Temps de trajets rémunérés et indemnisation des kms intervacations **************************************************************************************************************** Venez rencontrer l'employeur lors du job dating du 11 septembre 2025 sur son stand à l'agence France Travail de Vienne de 9h00 à 12h30 ****************************************************************************************************************
Nous recherchons un vendeur H/F pour intégrer notre équipe de vente Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et ayant de l'expérience en vente. Une expérience en vente alimentaire serait un plus ( snacking, service café...) Boulangerie fermée le dimanche et tous les jours fériés Horaires d'ouverture de 6H à 19H non stop CDI 38H sur 5 jours, Repos Dimanche et 1 jour en semaine Planning variable : 2 journées du matin , 2 journées d'après midi (avec fermeture magasin à 19H30) et samedi variable matin ou après midi Salaire net 1650 € Mutuelle entreprise Prime fin d'année versée en décembre ( 1 an d'ancienneté ) Merci d'envoyer votre CV par mail ou de vous présenter directement en magasin le matin Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ à 2 050,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Votre mission principale : un client qui repart avec le sourire Lors du passage en caisse, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles et l'envie de revenir ! - Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" - Enregistrement et encaissement des achats / Maintien de l'ordre à la caisse Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte de caisse suivez le lien -> https://urlr.me/bRDFy Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 1 mois Service : Caisse / Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence - Rapide et précis, pour un passage en caisse de qualité - Rigoureux : avec vous, la caisse est toujours exacte en fin de journée - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Faites vivre votre rayon au rythme des saisons et des innovations Grâce à votre expertise, vous contribuez au bon fonctionnement du rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Votre expertise de vos produits vous permet de renseigner et d'orienter au mieux les clients dans leur choix. - Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales - Valorisation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon / Fidélisation de la clientèle - Gestion des stocks et des approvisionnements - Respect de la règlementation commerciale Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de conseiller vendeur suivez le lien -> https://urlr.me/b9QARj Contrat : CDI Temps partiel Service : Vente non alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits - Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer - Organisé, vous assurez une dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client, société spécialisée dans le recyclage, un opérateur trieur / contrôleur qualité : - Tri, identification et contrôle des matières ramenées par les chauffeurs des déchets spéciaux - Soutenir / aider l'équipe de tri déchets spéciaux - Préparation des contenants sur l'exploitation pour les tournées du lendemain - Assurer le respect des consignes de sécurités sur le site ainsi que les consignes de collectes pour les chauffeurs - Entretien régulier de la zone de travail - Faire le relais exploitation - administratif De plus un poste en tant que manager est aussi disponible ! Aisance informatique (dématérialisation des tournées, objectif utilisation d'une tablette tactile)Port de chargeTravail en extérieur dans une zone couverteCaces 3 serait un + Horaire : 9/12 13.30/18 voir + plus tard pour la possibilité d'heures suppSalaire en fonction de l'expérience
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Aquila RH Voiron , acteur local de proximité dans le recrutement, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du recyclage sur le Pays Voironnais, un Trieur / Contrôleur Qualité pour mission en intérim sur la zone Déchets Spéciaux . Vos missions Vos missions***Contrôler la qualité des arrivages clients * Effectuer la prise des poids et l'enregistrement des matières * Trier et massifier les déchets spéciaux (produits de bricolage, jardinage, entretien ménager, chlore, javel, électroniques, etc.) * Préparer les tournées chauffeurs du lendemain * Maintenir la propreté et l'organisation de la zone Conditions***Mission intérim (évolution possible selon profil) * Horaires fixes : 9h-12h / 13h30-18h ( non négociables ) * Forte possibilité d' heures supplémentaires * Taux horaire attractif une fois formé et lancé sur du long terme * Poste basé à Izeaux Description du profil : Pré-requis***Votre motivation! Profil recherché Profil recherché***Vous appréciez un travail qui demande réflexion et prise de décisions tout au long de la journée : il ne s'agit pas de tâches répétitives * À l'aise avec un travail en extérieur (zone couverte) * Bonne tolérance aux environnements odorants et manipulation de produits particuliers (EPI fournis) * Rigueur et capacité à travailler en équipe * Une première expérience en recyclage ou environnement industriel est un atout Envie de rejoindre une entreprise reconnue et engagée dans l'économie circulaire ? Postulez rapidement et venez rencontrer notre équipe Aquila RH Voiron ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : En tant que chauffeur porte char itinérant, vous vous déplacerez sur l'ensemble des agences (Chambéry, Clermont Ferrand, Dijon, Grenoble, Saint Priest, Valence) de la région Rhône Alpes avec un véhicule de service mis à votre disposition. Au volant d'un ensemble articulé dernière génération vous assurez la livraison et la récupération des machines chez les clients. En tant que chauffeur porte char , vous serez en relation constante avec l'équipe commerciale et les exploitants transport ; Votre rôle sera de :***Charger et décharger les machines selon le plan de tournée affecté,***Arrimer votre chargement selon les règles de sécurité,***Livrer et récupérer les machines sur site clients (chantiers, usines..),***Veiller au bon état de fonctionnement de votre matériel (camion, remorque, accessoires..),***Respecter la règlementation transport et des règles de sécurité en vigueur. En vrai ambassadeur , vous véhiculez l'image de l'entreprise chez les clients. Pour aller plus sur votre quotidien :***Départ à partir de 5h du matin depuis l'agence***Découchés prévus à l'hôtel (avec diner inclus) Description du profil : Vous êtes prêt à occuper un poste alliant conduite et manutention , votre souci du respect des règles de sécurité et vos aptitudes à manier l'outil informatique (état des lieux, tournées.) seront des atouts pour occuper le poste de chauffeur porte char. Vous possédez le permis EC (ou C1) avec la FIMO/FCO à jour et vous avec une expérience d'au moins 2 ans en conduite de SPL . Notre entreprise avec l'esprit d'entraide vous attends si vous avez aussi :***Un esprit de débrouillardise***Du dynamisme***De la rigueur***De l'autonomie Vous êtes fait pour nous rejoindre ! Envoyez-nous votre candidature, au-delà de vos diplômes, nous sommes soucieux de votre personnalité qui peut faire la différence. Soyez vous-même ! Pourquoi nous rejoindre ?***Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions,***Des collègues vraiment sympas et accueillants,***Des évènements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues,***Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) certifiée Ecovadis.***Primes trimestrielles variables***Prime de participation et d'intéressement***Forfaits repas***CSE***Mutuelle familiale
QUI SOMMES NOUS ? Basé à Hières-sur-Amby, l'atelier de salaison, de la Société Nouvelle UTP (Union Tripière Provinciale) est spécialisé dans la fabrication de produits à base de viandes. Nous élaborons une large gamme de produits secs : saucissons, rosette, copa, lonzo et pièces à trancher. L'atelier propose également une gamme de saucisses étuvées à cuire et des produits salés et/ou fumés. Implantés en région Auvergne Rhône Alpes, la Société Nouvelle UTP, qui possède également un atelier de tranchage (aussi basé à Hières-sur-Amby) et une usine de fabrication (basée à Bourg en Bresse), est une filiale du groupe J.CARREL SAS. L'entreprise conjugue à la fois méthode artisanale et confection industrielle. La richesse de la gamme, la variété et la spécificité des produits régionaux répondent au besoin de notre clientèle. NOTRE BESOIN Afin de compléter notre équipe d'emballage/conditionnement au sein de l'atelier salaison, nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes et étiquetage. Evoluant en trinôme vous finalisez, étiquetez et emballez l'ensemble des produits fabriqués par la production. Horaires de travail : lundi au vendredi de 6h00 à 13h30 VOS MISSIONS Après une intégration et un accompagnement au sein de l'entreprise et de l'équipe de production : - Vous effectuez les tâches de blanchiment/enrobage de saucissons - Vous emballez et sticker les produits - Vous effectuez la mise en carton (le montage des palettes et leur filmage) - Vous garantissez le suivi de la traçabilité - Vous avez la charge de la gestion du stock des étiquettes (suivi des quantités pour indiquer de passer une nouvelle commande) et leur contrôle. Vous êtes amené à manipuler différentes machines notamment celle qui permet de descendre les barres de support depuis les balancelles de séchage. Le port de charge et la tenue de la cadence font parties intégrantes de la mission. Votre travail s'effectue dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes à l'aise en français et consciencieux, notamment pour veiller à la traçabilité des produits. Le poste requière également d'avoir le sens de l'anticipation en vue de préparer le lendemain. Nous attendons de vous de la curiosité et de la motivation dans les missions qui vous seront confiées afin de progresser dans la reconnaissance des produits. A terme, vous bénéficierez donc d'une certaine autonomie. Vous êtes polyvalent et n'hésitez pas à donner des coups de mains à vos collègues, si nécessaire. Une expérience précédente de l'agro-alimentaire et/ou de la viande est un plus. Rémunération : A partir de 1850€ (selon compétences et expérience) En vous impliquant dans le fonctionnement de l'entreprise et dans notre démarche qualité, vous contribuerez à apporter aux consommateurs toutes les garanties d'un produit sain et conforme à leurs attentes. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous êtes motivés, avez l'envie d'apprendre et vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise de proximité, bénéficiant d'un environnement convivial ? N'hésitez pas à déposer votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 850,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Date d'embauche: Immédiatement ou 15/10/2025 Etre Lingère à Partage et Vie, c'est : - Réceptionner le linge sale ; - Assurer le tri du linge sale des résidents/patients ; - Assurer le traitement du linge dans le respect des procédures et des normes de sécurité : lavage, séchage, repassage, pliage, triage, distribution du linge propre aux résidents/patients ; - Assurer le suivi quotidien dû à la prestation externalisée : commande et contrôle des livraisons, inventaire, aiguillage des sacs ; - Nettoyer et contrôler les éléments fonctionnels des matériels (filtres, thermostat, programmateur, produits lessiviels, doseurs.) ; - Réaliser des opérations de réparations du linge (boutons, pressions.) ; - Appliquer ponctuellement la procédure adaptée avec des tâches d'agent cadre de vie -Participer à la vie institutionnelle (réunions de service, réunions qualité.). Nos points forts : - Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; - Un établissement participant à une démarche Montessori ; - Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; - Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! - Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ; - Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. - Une mutuelle familiale ; - CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vous êtes titulaire d'un BEP sanitaire et social et avez une expérience du secteur sanitaire, social et médico-social ; Vous avez une connaissance des normes et procédures de l'entretien du linge et des connaissances des caractéristiques des produits d'entretien des textiles ; Doté d'un sens de l'organisation, vous savez faire preuve d'autonomie. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre mission nous place au cœur de plusieurs sujets de société : le grand âge, la vulnérabilité, les liens sociaux et la relation avec les familles, les aidants, la fin de vie. Grâce à 7 133 professionnels, Partage et Vie accompagne les personnes fragiles dans leur parcours de vie et de soins, s'efforce de leur offrir les meilleures conditions de vie et contribue à soulager les proches aidants. Partage et Vie gère 136 établissements et services en France métropo...
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TRIEUR (H/F) Nous recherchons pour notre client un trieur / contrôleur qualité. Vos missions : -Contrôle qualité des arrivages des clients -Prise des poids des clients -Tri-massifications des matières -Préparation des tournées chauffeurs du lendemain -Entretien régulier de la zone de travail PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vous souhaitez travailler exclusivement les week-ends ? Découvrir un domaine d'activité passionnant ? Obtenir un complément de salaire ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Faites décoller votre carrière en devenant bagagiste manutentionnaire (F/H) tous les week-ends de décembre 2025 à avril 2026. Le poste de bagagiste manutentionnaire permet d'assurer le tri des bagages après l'enregistrement ou la remise des bagages sur le tapis, tout en respectant les règles de sécurité. Lieu de la mission : St Etienne de St Geoirs à 40 km de Grenoble. Durée : de décembre 2025 à avril 2026. Horaires : Variables en fonction des vols. Les vacations sont de minimum 4h. Rémunérations : SMIC + panier repas + majoration 25% le dimanche et 100% les jours fériés. Description du profil : Ce poste est accessible quelque soit votre profil et votre expérience, ne vous inquiétez pas, nous vous formerons avant le démarrage de la saison ! Savoir-être : -Vigilant -Dynamique -Réactif -Autonome -Esprit d'équipe Soucieux de la sécurité de chacun de nos salariés, nous serons intransigeants sur le respect des consignes et de la sécurité au sein de l'aéroport. Si ce poste vous intéresse, envoyez-nous vite votre CV !
Date d'embauche: 01/08/2025 Etre Agent de soins à Partage et Vie, c'est :- Aider la personne dans la réalisationde toilettes simples ;- Travailler en binôme avecl'aide-soignant(e) lors des toilettes complexes ;- Aider la personne accueillie dansles gestes de la vie quotidienne ;- Assurer l'hygiène quotidiennede l'environnement immédiat du résident/patient (chambre, salle de bain.). Nospoints forts :- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE !- Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ;- Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée.- Une mutuelle familiale ;- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vousêtes titulaire d'un BEP sanitaire et social;Voussouhaitez accompagner des personnes âgées en perte d'autonomie ;Vousavez une expérience du secteur sanitaire, social et médico-social ;Vousdisposez de connaissances en hygiène et en santé ;Vousêtes doté d'un sens de l'organisation, rigoureux et avez le goût du travail enéquipe.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos client UN/E AGENT DE SERVICE POLYVALENT H/F Poste à pourvoir dans le secteur de la Bièvre. Salaire horaire : 11,88 € + IFM + ICP + MUTUELLE Description du profil : Vous avez une première expérience réussie dans le secteur de la petite enfance, de l'aide à la personne ou de l'entretien de locaux, vous êtes une personne patiente et dynamique. Un diplôme dans le domaine de l'animation est apprécié. N'hésitez pas à postuler !
QUI SOMMES NOUS ? Basé à Hières-sur-Amby depuis 1958, la boucherie du Val d'Amby est le magasin de vente directe au détail de la maison Carrel. Nous sommes spécialisés dans le travail, la découpe et la transformation de différentes viandes et la fabrication divers produits traiteur. Notre boucherie familiale, ouverte du mardi au samedi, emploie 6 salariés. Notre clientèle se compose principalement de particuliers, d'associations, CE et professionnels locaux. NOTRE BESOIN Afin de compléter notre belle équipe, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e). Sous la coordination de la responsable de la boucherie, vous servez nos clients, préparez les commandes et tenez la caisse. Horaires de travail : Mercredi-Jeudi 7H-12H / 14H-18H Vendredi - Samedi 6H30 -12H / 14H 18H00 30 minutes de pause le matin VOS MISSIONS Après une période d'intégration et de formation au sein de la boucherie et de l'équipe : Vous accueillez, conseillez et servez la clientèle Vous assurez les ventes du rayon traditionnel Vous gérez les encaissements Vous réapprovisionner les différentes banques libre-service Vous préparez les commandes clients Votre travail s'effectue dans le respect des règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. PROFIL RECHERCHÉ Vous disposez idéalement d'une expérience en boucherie, charcuterie, traiteur. Vous êtes avenant, souriant, à l'écoute et motivé. Vous aimez évoluer au sein d'une équipe soudée et appréciez développer vos compétences et connaissances du métier. En vous impliquant dans le fonctionnement de l'entreprise et dans notre démarche qualité, vous contribuerez à apporter à nos clients toutes les garanties d'un produit sain et conforme à leurs attentes. Rémunération : A partir de 11,95€ de l'heure (selon compétences et expérience) Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous êtes motivés, avez l'envie d'apprendre et vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise de proximité, bénéficiant d'un environnement convivial ? N'hésitez pas à déposer votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,95€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Notre agence Randsad de St Etienne de St Geoirs recherche pour le compte de notre client, entreprise nationale, de renommée internationale, spécialisée dans la fabrication de matériel électrique ses opérateurs de production en 2x8 ou 3x8, H/FAu sein d'un atelier d'une entreprise industrielle, vous aurez en charge, l'approvisionnement de votre poste de travail, la surveillance des opérations de moulage expoxy pour la fabrication de cuves et couvercles de transformateurs électriques. Vous serez amené à réaliser des opérations de finition (contrôle, ponçage, ébavurage, ...). Vous pourrez travailler en horaires 2x8 ou 3x8 selon la demande de l'entreprise. La rémunération horaire (12.04€/h et accompagnée de primes et d'indemnités) attribuées selon le poste, les horaires et le temps de présence.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique et participer activement à la gestion d'une résidence étudiante ? Notre client recrute un(e) Responsable d'Hébergement (H/F/D) pour accompagner le bon fonctionnement quotidien de son centre pédagogique. Le poste : vous assurez la coordination des réservations, l'accueil des résidents, l'organisation des espaces communs et la gestion des prestataires. Vous évoluez dans une équipe engagée pour la qualité du service proposé aux étudiants et partenaires. Les missions attendues du poste : - Gérer et suivre les réservations sur les outils dédiés (ASTERIO, TWIMM) - Accueillir les demandes par téléphone et assurer le relai avec les équipes en dehors des horaires - Organiser et contrôler l'utilisation des espaces (salles, foyers, sport, cuisine) - Veiller au respect des règles d'hygiène et d'ordre dans tous les lieux collectifs - Assurer le suivi et la distribution des kits de linge, petits-déjeuners et divers équipements - Coordonner les interventions d'entretien et de maintenance avec les prestataires internes et externes - Garantir la sécurité des biens et des personnes sur site, en lien avec l'équipe encadrante Informations supplémentaires : Volume horaire hebdomadaire : 35h Amplitude horaire : 8hh30 modulable Volume horaire annuel : h SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Horaires hebdomadaires: 31h50. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Vos principales missions consisteront à assurer la réception et gérer le stockage du magasin. Vous serez également amené(e) à assurer la maintenance de premier niveau des équipements et à contrôler la qualité des produits. Les horaires sont de journée. Description du profil : Idéalement, vous possédez le CACES 1B et une première expérience en préparation de commandes. Vous êtes dynamique, autonome et faîtes preuve de polyvalence. Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors postulez ! À très vite !
Description du poste : ==>Vos missions : Réceptionner les marchandises et gérer le stockage du magasin Assurer la maintenance de premier niveau des équipements Contrôler la qualité des produits avant expédition ==> Horaires de journée - pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso ! Description du profil : ==>Profil recherché : Idéalement titulaire du CACES 1B Une première expérience en préparation de commandes est un plus Vous êtes autonome, polyvalent(e) et avez le sens du rythme ==>Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Une structure solide et reconnue sur son marché Un environnement de travail stimulant Des équipes soudées et bienveillantes
Nous recherchons dans le cadre d'une mission longue un Préparateur de Commandes H/F : - Vous manipulez différentes marchandises et pouvez aider au chargement / déchargement - Vous assurez l'approvisionnement - Vous travaillez en équipe - Vous manipulez des charges pouvant aller jusqu'à 20 kilos - Vous respectez les consignes de sécurité Motivé, dynamique et disponible rapidement ? N'hésitez plus, passez à la vitesse SUP ! POSTULEZ !!! - Doté d'un bon sens pratique - Rigoureux et méthodique - CACES 1B ou 1A - Smic horaire + prime
Notre client implanté sur la zone d'activité Bièvre Est, spécialisé dans la conception, fabrication, et distribution de vérins hydrauliques standards et spéciaux ainsi que tous les composants hydrauliques associés, recherche un Opérateur à commandes numériques (F/H)Au sein d'un atelier de production, vous travaillez sur une machine à commandes numériques. Vous approvisionnez la machine en pièces brutes et contrôlez la qualité des pièces usinées en fin de cycle avec des outils de contrôle type pied à coulisse, et à partir de plan ou schéma de fabrication. Vous intervenez également sur un ligne de débit. vous travaillez en horaires de faction = horaires matin / après midi alternées
Prise de rendez-vous auprès d'une clientèle de médecins et spécialistes. Gestion des urgences vitales, des visites à domicile, gestion des laboratoires, pharmacies .En contact avec les médecins, travail d'équipe. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Description de l'entreprise 3K AUTOSERVICES ECHIROLLES VENTE DE VO ET ATELIER MECANIQUE Description du poste - Accueillir le client et analyser ses besoins - Mettre en ligne sur notre site internet et les médias les voitures proposées à la vente. - Conseiller les clients - Gérer l'administratif - Gérer le parc (étiquetage, rangement etc..) Qui êtes-vous : - Vous êtes un(e) véritable passionné de l'automobile et d'un naturel dynamique. -Vous etes dynamique , motivé , travailler ne vous fait pas peur... Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 518,00€ à 5 000,00€ par mois Lieu du poste : Télétravail hybride (38130 Échirolles)
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 50 % mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Votre missionEn tant qu'éducateur spécialisé (ES) en Foyer d'Accueil Médicalisé, vous participez à l'action socio-éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des résidents. Dans ce cadre et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos missions consistent à : Identifier et analyser les besoins, les attentes et les ressources du résident, Elaborer, mettre en œuvre des activités individuelles ou collectives (culturelles ou sociales ou éducatives adaptées) et les évaluer, Privilégier la participation active et permanente des résidents dans l'expression de leurs besoins, leurs attentes et de leurs capacités, Contribuer à la construction et au suivi du projet personnalisé et des actions mises en place, Coordonner et fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour des projets menés, animer des réunions, Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès de la personne, Assurer des actions de conseil, d'information, d'orientation, d'animation, de formation. Alors, prêt.e à relever ce défi ?Votre profilTitulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, vous avez idéalement été au contact de personnes en situation de handicap ? Bon(ne) communiquant(e) et pédagogue, vous savez faire preuve d'écoute et d'adaptabilité en vue d'établir une véritable relation de confiance avec les résidents ? Votre force de proposition, votre souplesse d'action, associés à votre dynamisme et votre implication sont les atouts qui feront de VOUS la personne qu'il nous faut sur ce poste ! Alors si vous vous reconnaissez sur ce profil, n'attendez plus et rejoignez-nous ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVous accompagnerez des personnes handicapées, dépendantes ou semi-dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie courante et/ou, un suivi médical régulier dans le cadre des missions suivantes : Etablir des relations de proximité physique et psychique bienveillantes Assurer la sécurité et le confort des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques de portage et de mobilisation des personnes Mettre en œuvre de bonnes pratiques d'aménagement et d'entretien de l'environnement physique des personnes Se confronter aux situations de souffrance et répondre de façon adéquate aux situations d'urgence Communiquer de façon adaptée avec l'ensemble des acteurs Proposer des supports de médiation adaptés aux désirs de la personne et à sa situation Animer la vie quotidienne Faire abstraction de ses propres références et s'adapter au mode de vie et aux souhaits de la personne aidée et /ou de sa famille Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle sous la responsabilité d'un travailleur social, d'un professionnel paramédical, ou de pédagogues Transmettre ses observations et rendre compte de ses interventions. Alors, prêt(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en FAM, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des patients présentant des troubles du comportement, psychiques ou autistiques ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles ? Vous êtes disponible, à l'écoute et patient(e) ? Alors, n'hésitez plus ! Postulez ! Ce poste est ouvert aux profils ayant exercé sur la même profession ou le cas échéant sur la même spécialité, en intérim avant le 1er juillet 2024, ou justifiant de 2 ans d'expérience équivalent temps plein hors intérim.A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Aquila RH Voiron, agence de recrutement locale et indépendante spécialisée en CDI et intérim, fait partie du groupe Alphyr, un franchiseur reconnu dans le recrutement depuis 2009. Ce groupe a été nommé 1ère Start-up de l'année 2016 par L'Express et a remporté le prix du jury des Victoires de la Croissance en 2019. Vous êtes à la recherche d'un poste de Maçon VRD (H/F) en CDI à Voreppe ? C'est votre chance ! Vos missionsSous la direction d'un chef d'équipe et d'un chef de chantier, vos principales missions seront les suivantes : Assurer la sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations)Positionner les repères pour les ouvrages à réaliserEffectuer les travaux de terrassement et de fondationsInstaller les éléments de voirie (pavés, dalles, mobilier urbain)Appliquer et compacter les différentes couches de revêtements de chaussée Horaires : 39 heures par semaine Avantages : Panier repas + indemnités de déplacement entre le dépôt et les chantiers. Profil recherchéVous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans le secteur des travaux publics. Vous êtes une personne sérieuse, assidue et ponctuelle, et travailler en extérieur vous motive. Alors, n'attendez plus et postulez dès maintenant ! Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € - 14 € par heure
Vous cherchez une mission concrète dans les travaux publics ? Aquila RH Voiron, agence spécialisée dans le recrutement en Intérim, CDD et CDI, accompagne les professionnels du BTP dans leur parcours. Nous recrute un Aide Maçon VRD H/F pour une mission en intérim sur Rives. Vos missionsSous la responsabilité du chef d'équipe, vous participerez à divers chantiers de Voirie et Réseaux Divers (VRD) : Préparation des sols et réalisation de tranchéesPose de canalisations, bordures, gaines et éléments de voirieAide aux opérations de coffrage, ferraillage et coulage bétonEntretien du matériel et nettoyage de chantierApplication stricte des consignes de sécurité Profil recherchéPremière expérience réussie sur des chantiers VRD ou TPVous êtes motivé(e), volontaire et avez l'envie d'évoluerBon esprit d'équipe et sens des responsabilitésLe permis B est un plus pour accéder aux différents chantiers Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise qui valorise votre savoir-faire et votre implication. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 13 € par heure
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un technicien SAV itinérant : - Vous intervenez sur sites clients (France et Suisse) pour dépannage. - Vous effectuez la maintenance, le câblage et mise en service des fours électriques industriels. Vous serez épaulé par un bureau d'études compétent et une équipe dynamique et conviviale. Vous possédez de bonnes connaissances en électricité industrielle, mécanique et automatisme. Vous êtes organisé(e), êtes polyvalent, curieux et autonome et appréciez le contact avec les clients ? Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à contacter notre agence.
CENTRE ALPES INTERIM recherche pour son client, un Opérateur de production / manutentionnaire H/F Lieu : APPRIEU Contrat : Intérim Horaires : lundi à jeudi : 7h30-12h / 12h30-16h, le vendredi : 7h30-12h /12h30-15h Temps de travail : 39h Hebdo Salaire : Taux 12€/h + 10% IFM + 10% ICP Parmi vos misions : A partir du 01 Septembre, dans le cadre d'un remplacement : - Préparer les surfaces à peindre - Réaliser les apprêts, tracer et marquer la surface - Régler l'équipement d'application - Appliquer les produits au pistolet - Réaliser la peinture laque en cabine - Réaliser les retouches et les finitions des pièces- Une première expérience sur un poste similaire est demandée - Maîtrise du pistolet Airless - Rigueur, organisation et ponctualité sont demandés * Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe déjà en place Cette offre vous intéresse? Faites nous parvenir votre CV à jour!
Filiale du groupe JTI qui compte à ce jour plus de 100 agences, votre partenaire CENTRE ALPES INTERIM, expert dans le recrutement ( Intérim, CDD, CDI) est basé dans la zone de Centr'Alp à Moirans.
Missions du poste : * Collecte des éléments variables. * Réalisation des bulletins de salaire dans un univers multiconventions collectives. * Administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés sur les dossiers de votre portefeuille. * Etablissement des déclarations et attestations. * Conseil social de premier niveau (contrats de travail simples, etc.). * Vous êtes intégré à une équipe bienveillante composée de cinq Gestionnaires de paie, d'une Juriste en droit social, d'une Responsable de pôle et Superviseur technique. Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous êtes disponible, à l'écoute pour accompagner et conseiller vos clients dans leurs problématiques. Vous possédez les compétences nécessaires pour gérer les missions principales du poste et êtes prêt à vous épanouir dans un environnement dynamique et stimulant. Première expérience en Gestion de paie et connaissance de l'environnement dynamique du cabinet d'expertise comptable est un réel atout. Rejoignez une équipe en bonne cohésion et épanouissez-vous dans un environnement stimulant. Profitez d'un parcours d'intégration digitalisé, d'outils innovants, d'un parcours de formation continue. Ce cabinet offre également un équilibre vie professionnelle / vie personnelle avec télétravail et horaires flexibles, ainsi que divers avantages (mutuelle, prévoyance, tickets restaurants, prime d'intéressement, séances de sport hebdomadaires). Candidatures confidentielles. Postulez !
Nous accompagnons actuellement dans le cadre de son projet de recrutement, notre client, un cabinet renommé dans le domaine de l'expertise comptable et du conseil. Notre client accompagne ses clients, des dirigeants d'entreprise, dans toutes les étapes de la vie de leur société. Nous recherchons pour son compte un Gestionnaire de paie avec une expérience déjà réussie en cabinet d'expertise comptable ou bien d'externalisation de la paie.
Votre mission principale : Faire rayonner la qualité de nos produits Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés. En véritable leader, votre capacité managériale vous permet de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants. - Développer la stratégie commerciale définie avec la direction - Animer et superviser l'ensemble des activités des rayons métiers (boucherie, produits de la mer, fruits & légumes, charcuterie traditionnelle & fromage, fleurs & plantes, boulangerie) - Développer la qualité du service et l'offre commerciale - Superviser et optimiser la gestion des stocks, des commandes et de la logistique - Garantir le respect de la réglementation commerciale, des règles d'hygiène et de sécurité - Encadrer les managers des rayons métiers et développer la performance collective Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Déterminé, pour atteindre les objectifs fixés - Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien - Doté de leadership, vous impulsez une dynamique collective de travail - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez... Stimuler vos équipes à évoluer Établir une relation authentique de confiance avec la clientèle Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : être le pilier de la réussite collective Vous êtes un repère pour vos collaborateurs et vos clients. Votre credo ? Un rayon impeccable et des collaborateurs épanouis ! - Gestion commerciale / Merchandising / Promotions - Gestion des stocks / Gestion et optimisation du compte d'exploitation du rayon - Analyse des résultats et mise en œuvre de plan d'actions - Accompagnement et formation des équipes / Elaboration des plannings - Respect des normes d'hygiène et de fraicheur / Respect de la règlementation - Accueil et conseil client Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de chef de rayon / département LS suivez le lien -> https://urlr.me/W6Hcm Contrat : CDI Temps plein Service : Manager de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Un expert de vos produits, capable de réciter la liste des fruits et légumes de saison - Un manager dans l'âme, vous pratiquez l'écoute et la bienveillance au quotidien - Un amateur de l'organisation et du sens du résultat - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Vous, qui voulez... - Encourager votre équipe à progresser et se dépasser - Construire une vraie relation de confiance avec la clientèle - Grandir au sein d'un magasin dont vous êtes fier Et nous, alors ? Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement. Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiauxVous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de l'ouverture en juin de notre prochain CardioParc situé à Saint-Etienne-de-Saint-Geoirs (38), nous recrutons un infirmier en pratique avancée H/F. Le poste est ouvert à un temps partiel.Vos missions :Véritable bras droit du cardiologue, vous aurez pour principales missions d'assurer la prise en charge des patients atteints de maladies chroniques (diabète, hypertension artérielle, maladie coronarienne, insuffisance cardiaquebr>- Vous êtes le référent de la file active de patients avec pour objectif de décharger les médecins d'une partie des demandes patients. - Vous assurez l'examen et surveillance clinique des patients, le renouvellement d'ordonnance, l'ajustement des posologies et la prescription d'examens complémentaires. - Vous participez à des actions d'éducation à la santé et de prévention (habitudes de vie, conseils pratiques de préventionbr> - Vous améliorer la qualité des soins par la conduite de projets internes, en collaboration avec l'ensemble de l'équipe.
POSTE : Agent de Fabrication H/F DESCRIPTION : Notre agence Randsad de St Etienne de St Geoirs recherche pour le compte de notre client, entreprise nationale, de renommée internationale, spécialisée dans la fabrication de matériel électrique ses opérateurs de production en 2x8 ou 3x8, H/F Au sein d'un atelier d'une entreprise industrielle, vous aurez en charge, l'approvisionnement de votre poste de travail, la surveillance des opérations de moulage expoxy pour la fabrication de cuves et couvercles de transformateurs électriques. Vous serez amené à réaliser des opérations de finition (contrôle, ponçage, ébavurage, ). Vous pourrez travailler en horaires 2x8 ou 3x8 selon la demande de l'entreprise. La rémunération horaire (12.04€/h et accompagnée de primes et d'indemnités) attribuées selon le poste, les horaires et le temps de présence. PROFIL : Vous devez être titulaire d'une expérience en industrie impérativement. Vous devez accepter les horaires en 2x8 ou en 3x8. Le travail peut être exposé au la chaleur (travail sur des moules = plasturgie). Les tâches de travail sont manuelles
Les tâches associées au poste sont: - Soudures TIG - MIG - Assemblage de pièces - tôlerie Salaire entre 13EUR et 15.50EUR/heure horaires: 8h30 - 17h et le vendredi 8h - 12h une première expérience sur un même poste est exigée cap/ bep est un plus Si vous recherchez à travailler dans une bonne ambiance! je vous invite à postuler!
Nous sommes à la recherche d'un régleur H/F pour notre client basé à Saint-Etienne-de-Saint-Geoirs. Vos missions : Effectuer le démarrage des différents organes de la ligne.Réaliser un check list de la ligne.Réalise les bons réglages de la ligne selon les différents produits.Travail en collaboration avec le pilote de ligne et l'opérateur qualité.Intervient sur les différents problèmes d'arrêt de ligne.Intervention maintenance de premier niveau.Contrôle visuel et mesure du produit tout au long de la production.Ajuster les paramètres de la ligne pour garantir un produit conforme aux exigences qualité.Garantir la propreté sur son périmètre d'activité. Si vous avez de l'expérience dans les domaines suivants, cela constitue un avantage supplémentaire :3 ans d'expérience dans le milieu industriel.Réglage de ligne automatisée.Connaissances SAP, Excel et Word représentent un atout.Esprit d'analyse et de jugement.Langues : Français, bonne maîtrise.Maintenance de premier niveau. N'hésitez plus, et passez à la vitesse SUP' en postulant à notre offre !
QUI SOMMES NOUS ? Basé à Hières-sur-Amby, l'atelier de salaison, de la Société Nouvelle UTP (Union Tripière Provinciale) est spécialisé dans la fabrication de produits à base de viandes. Nous élaborons une large gamme de produits secs : saucissons, rosette, copa, lonzo et pièces à trancher. L'atelier propose également une gamme de saucisses étuvées à cuire et des produits salés et/ou fumés. Implantés en région Auvergne Rhône Alpes, la Société Nouvelle UTP, qui possède également un atelier de tranchage (aussi basé à Hières-sur-Amby) et une usine de fabrication (basée à Bourg en Bresse), est une filiale du groupe J.CARREL SAS. L'entreprise conjugue à la fois méthode artisanale et confection industrielle. La richesse de la gamme, la variété et la spécificité des produits régionaux répondent au besoin de notre clientèle. NOTRE BESOIN Afin de compléter notre équipe d'environ 10 personnes au sein de l'atelier salaison, nous recherchons un(e) préparateur(trice) matières premières. En binôme vous élaborez les différentes mêlées entrantes dans toutes les gammes de nos produits dans un environnement de travail à température régulée (8°C). Horaires de travail : lundi au vendredi de 6h00 13h30 VOS MISSIONS Après une période d'intégration et de formation au sein de l'entreprise et de l'équipe de production : Vous préparez les différentes mêlées à partir de pièces de viandes et d'épices, à l'aide des fiches recettes et de votre expérience (notamment visuelle) Vous manipulez différentes machines (cutter, hachoir, pétrin) Vous réceptionnez les marchandises, décongeler les viandes et avez également la charge des viandes salées. Le port de charge (25 à 30 kg) fait partie intégrante de la mission. Votre travail s'effectue dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes issus d'une formation ou d'une solide expérience de charcutier/traiteur. Vous avez donc une certaine connaissance des viandes (particulièrement visuelle). Vous maîtriser le français lu et écrit (exigé), notamment pour veiller à la traçabilité des produits. Nous attendons de vous de la rigueur et de l'application dans les missions qui vous seront confiées. Par conséquent vous bénéficierez d'une certaine autonomie. Vous êtes polyvalent et n'hésitez pas à donner des coups de mains à vos collègues de la production, si nécessaire. Rémunération : 2000€ brut mensuel En vous impliquant dans le fonctionnement de l'entreprise et dans notre démarche qualité, vous contribuerez à apporter aux consommateurs toutes les garanties d'un produit sain et conforme à leurs attentes. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous êtes motivés, avez l'envie d'apprendre et vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise de proximité, bénéficiant d'un environnement convivial ? N'hésitez pas à déposer votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un pâtissier H/F pour agrandir notre équipe Vous réaliserez l'ensemble de la pâtisserie ainsi que le snacking en équipe Boulangerie fermée le dimanche et tous les jours fériés CDI 38H hebdomadaire sur 5 jours Repos dimanche + 1 jour en semaine Salaire a partir de 1900€ net (selon expérience) Expérience exigée d'au moins 1 an Merci d'envoyer votre CV par mail ou de passer directement en magasin le matin avant 12H Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 400,00€ à 2 600,00€ par mois Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
QUI SOMMES NOUS ? Basé à Hières-sur-Amby, l'atelier tranchage, de la Société Nouvelle UTP (Union Tripière Provinciale) est spécialisé dans le tranchage et le conditionnement de produits élaborés de type : charcuterie cuite, produits et viandes séchées. Implantés en région Auvergne Rhône Alpes, la Société Nouvelle UTP (filiale du groupe J.CARREL SAS), possède également un atelier de salaison (aussi basé à Hières-sur-Amby) et une usine de fabrication (basée à Bourg en Bresse), d'où proviennent principalement les produits transformés par l'atelier tranchage. L'entreprise conjugue à la fois méthode artisanale et confection industrielle. La richesse de la gamme, la variété et la spécificité des produits régionaux répondent au besoin de notre clientèle. NOTRE BESOIN Afin de développer notre activité, exploiter le potentiel de nos deux lignes de production et de renforcer notre équipe d'environ 7 personnes au sein de l'atelier tranchage, nous recherchons un(e) conducteur(trice) de ligne/machines. Au sein d'une ligne de tranchage composée de 3 personnes, vous définissez les besoins en produits, alimentez et conduisez les machines de la ligne, dans un environnement de travail à température régulée (0 à 4°C). Horaires de travail : 1 semaine de 5h à 12h30 et une semaine de 15h à 22h30 VOS MISSIONS Après une intégration au sein de l'entreprise et de l'équipe tranchage et d'une période de formation à la conduite de nos machines : -Vous identifiez les produits nécessaires aux commandes des clients -Vous calculez le besoin en matières premières en fonction de la quantité de produits finis à obtenir -Vous effectuez le démarrage et les réglages des machines (trancheuse industrielle et thermoformeuse) - Vous disposez les tranches qui viennent d'être coupées dans les barquettes - Vous contrôlez les poids et garantissez le suivi de la traçabilité Votre travail s'effectue dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Le poste inclut du port de charges lourdes occasionnel. PROFIL RECHERCHÉ Vous maîtrisez le français, notamment pour veiller à la traçabilité des produits. Votre sens de la réflexion et votre rythme permettent de pousser une certaine cadence de production. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des machines et le perfectionnement des réglages pour obtenir le meilleur rendu possible des produits. Vous êtes agile, curieux et polyvalent. Vous êtes amené à travailler sur d'autres postes en fonction de vos compétences, de votre expérience et des commandes clients. Une expérience précédente de l'industrie agro-alimentaire est fortement recommandée. A terme, vous pouvez être amené à prendre des fonctions de chef d'équipe. Rémunération : 11.95€/heure + prime qualité mensuelle de 100€ (selon compétences et expérience. En vous impliquant dans le fonctionnement de l'entreprise et dans notre démarche qualité, vous contribuerez à apporter aux consommateurs toutes les garanties d'un produit sain et conforme à leurs attentes. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous êtes motivés, avez l'envie d'apprendre et vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise de proximité, bénéficiant d'un environnement convivial ? N'hésitez pas à déposer votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 11,95€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de nos activités en pharmaceutique sur Brézins (38), nous recrutons un profil Concepteur R et D Mécanique (H/F), vous serez amené à : - Concevoir les sous-systèmes / composants mécaniques - Rédiger les spécifications fonctionnelles et non fonctionnelles - Développer et réaliser des prototypes en incluant l'analyse des risques techniques - Garantir l'alignement du design avec l'architecture mécanique des produits - Définir, exécuter les tests de vérification et établir les rapports - Suivre le processus de développement Vous êtes un Concepteur R et D Mécanique confirmé BAC+2/3 ou BAC+5 avec des expériences dans les domaines de la plasturgie, dans un environnement électromécanique/mécatronique et de préférence dans un environnement médical. Vous maîtrisez le logiciel CREO et possédez des connaissances sur la certification IEC-60601. Avec une forte appétence pour le travail en équipe, vous êtes force de proposition et autonome et possédez une curiosité technique.
Description du poste : MinMaxMedical est une société spécialisée dans le développement et la fabrication de composants et systèmes de haute fiabilité pour les applications de chirurgie assistées par ordinateur. Dans le cadre du développement et de la mise en production de différents projets dont un robot et un système de localisation électromagnétique, nous créons le poste d' Ingénieur Qualité Production H/F basé sur APPRIEU (38) dans notre toute nouvelle usine. Rattaché(e) au Directeur de la qualité, dans une équipe pluridisciplinaire de 5/7 personnes en croissance, vous jouerez un rôle clé sur notre site de production à Apprieu en garantissant la qualité et la conformité réglementaire des activités de production, en assurant l'application du SMQ (ISO 13485) à chaque étape, de la réception des composants à la livraison des produits, tout en contribuant à l'amélioration continue des procédés et à la performance industrielle. Vos principales responsabilités sont : Qualité Production / Produits : · Assurer la conformité des produits aux exigences ISO 13485 et réglementaires. · Maintenir et optimiser les procédures qualité liées à la production. · Superviser les contrôles qualité en cours et en fin de fabrication. · Suivre les tests fonctionnels, visuels et dimensionnels. · Gérer les libérations de produits stériles et non-stériles. · Valider et archiver les dossiers de fabrication (DHR) conformes. · Libérer les lots conformes et traiter les non-conformités. · Garantir la traçabilité des produits tout au long du processus. Amélioration continue : · Gérer les non-conformités, dérogations, retouches et analyses de risques. · Piloter les CAPA et contribuer à l'amélioration continue avec les équipes. · Maitriser les flux de production et prévenir les erreurs de mélange (mix-up). · Sensibiliser les opérateur(ice)s aux bonnes pratiques et à la traçabilité. · Participer aux investigations liées aux réclamations clients. · Préparer les audits (certification, clients, autorités) et suivre les plans d'actions. · Analyser les indicateurs qualité (KPI) et proposer des actions correctives. · Gérer les modifications via le processus de change control. Le profil recherché Bac+5 (école d'ingénieur ou Master) en Qualité, Ingénierie ou Sciences. Avec 3 à 5 ans d'expérience en qualité production, idéalement dans les dispositifs médicaux ou secteur connexe (environnement normé). Compétences techniques : Maîtrise de l'ISO 13485 indispensable ; ISO 14971, FDA et MDR appréciés. Outils qualité : AMDEC, 5-Why, Ishikawa. Bonne compréhension de l'anglais (B2 minimum - documentation, fournisseurs, investigations). Aisance rédactionnelle Bonne maîtrise des outils bureautiques standards. Savoir-être : Rigueur, organisation, autonomie. Esprit d'analyse, orientation résultats. Proactivité, capacité à anticiper les imprévus et à s'adapter. Pourquoi nous rejoindre ? Entreprise à taille humaine avec une forte ambition industrielle. Cadre de travail stimulant et transversal. Poste stratégique avec forte autonomie. Création de poste avec possibilités d'évolution.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vos missions Rattaché(e) au responsable du service SAV, vous intervenez sur la gestion et le suivi technique des installations photovoltaïques : - Réception et gestion des appels entrants, planification des interventions. - Diagnostic et dépannage électrique, informatique et réseau (interventions à distance ou sur site). - Paramétrage, mise en service et supervision des systèmes de monitoring (onduleurs connectés, portails constructeurs, passerelles de communication). - Support technique aux clients et aux équipes terrain (pédagogie, accompagnement, suivi). - Réalisation des visites de maintenance préventive et corrective sur site. - Travail possible en hauteur. Profil recherché: Votre profil - Diplôme en maintenance industrielle, électrotechnique, électronique ou équivalent. - Première expérience réussie en SAV ou maintenance (idéalement dans le photovoltaïque ou le BTP). - Solides connaissances en diagnostic électrique, supervision et réseaux informatiques (cybersécurité, firewall, switch, VPN…). - Aisance relationnelle, pédagogie et patience avec des clients parfois novices. - Autonomie, sens de l’organisation et esprit collaboratif. Plus que vos diplômes, ce sont vos compétences techniques et vos qualités humaines qui feront la différence. Localisation Poste basé en Isère (38) – déplacements ponctuels sur la région Auvergne-Rhône-Alpes. Conditions - CDI – 35h + 4h supplémentaires – Statut ETAM. - Salaire : 2 400 à 2 700 € brut mensuel (selon profil). - Avantages : véhicule de service, téléphone, primes annuelles, plan d’épargne entreprise, mutuelle prise en charge à 50 %, formations continues.
Humanis Recrutement est un cabinet indépendant, créé par un expert en recrutement fort de plusieurs années d’expérience dans un grand cabinet. Après avoir accompagné de nombreuses entreprises dans leurs recrutements stratégiques, j’ai fondé Humanis Recrutement pour offrir aux candidats une approche plus flexible et personnalisée. Mes valeurs sont la transparence, la proximité, et une écoute attentive. Je m’engage à comprendre vos aspirations et à vous accompagner tout au long de votre parcou...
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : CRIT Voiron recherche pour l'un de ses client situés sur Saint Etienne de St Geoirs un(e) technicien de maintenance (H/F) en 2x8 Tu es en charge d'assurer les opérations permettant la disponibilité et le bon fonctionnement du parc machines du site au niveau de l'électricité et de la mécanique générale, dans le respect des consignes : Effectuer l'entretien préventif du matériel de production ; Assurer le dépannage de ce matériel ; Apporter son aide et ses connaissances pour optimiser la production ou en cas de besoin ; Assurer l'entretien général mécanique et électrique des matériels (inspections périodiques) ; Assurer toute autre mission et tâche en rapport direct ou indirect avec le service maintenance ; Être force de proposition pour répondre à une amélioration continue. . PROFIL : Personne sérieuse, autonome, rigoureuse et méthodique, qui aime également le travail en équipe. Tu sais planifier, superviser ou réaliser une opération de maintenance. Tu as des connaissances hydraulique, mécanique, électrique, électronique et pneumatique industrielle La connaissance de la plasturgie est un véritable atout supplémentaire. Autres informations : Poste à pourvoir en CDI Horaires en 2x8 13h-21h ou 5h-13h
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Description du poste : Chargé de l'entretien et de la réparation des engins et des machines utilisés sur les chantiers (pelles hydrauliques, bulldozers, niveleuses.), vous êtes capable de monter et de démonter toutes les machines grâce à votre parfaite connaissance de leur fonctionnement. Vous travaillez sur le chantier et dans l'atelier de réparation. Vous avez des connaissances en hydraulique, pneumatique, électricité et électronique embarquée. Description du profil : Soucieux de la sécurité des autres, vous aimez la mécanique et cherchez à vaincre les difficultés. Vous êtes minutieux, méthodique et autonome.
GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries. Vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans l'installation et la fabrication de pompes à chaleur, un Chef d'équipe CVC. Vos missions : - Assurer la mise en route et la maintenance de systèmes de pompes à chaleur - Organiser et piloter les chantiers d'installation CVC - Manager et accompagner une équipe de 1 à 2 techniciens - Effectuer des interventions techniques sur le cuivre et les installations de chauffage - Garantir le respect des consignes de sécurité et des délaisGIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Depuis 20 ans, Bièvre Nature Recyclage est un site de compostage implanté à Sillans en Isère. Nous réalisons le compostage de déchets végétaux et de matières organiques pour créer un compost normé destiné aux agriculteurs pour les grandes cultures. Le poste : Sous la responsabilité du responsable de site, nous recherchons un Agent polyvalent de plateforme de compostage. La finalité : Vous intégrez l'équipe en place et vous accomplissez en autonomie les différentes actions pour la création d'un compost de qualité dans le respect des consignes. Vous avez pour principales missions : Accueillir les transporteurs et réaliser des opérations de pesée sur pont bascule. Conduite d'une chargeuse afin de réaliser des opérations de mélange, de déplacement, de retournement d'andains, de criblage et de chargement de compost. Respecter le process interne de Compostage, le prélèvement des analyses et le relevé des températures pour le suivi de maturation. Etre garant de l'entretien courant des infrastructures (locaux, station météo, bac du lixiviat, débroussaillage, nettoyage du site) et du matériel (nettoyage, vidange, graissage, gestion des pannes, changement des pièces d'usure). Les compétences : Maitrise indispensable de la conduite de chargeuse (CACES R482 C1 et éventuellement E). Capacité à utiliser un indicateur de pesée de pont bascule. Capacité à appliquer une procédure ainsi que les consignes de qualité et de sécurité. Connaissances en mécanique pour la réalisation d'opérations de maintenance. Une expérience ou un profil en agriculture sera un réel atout. Savoir-être : Faire preuve d'autonomie, d'anticipation, de sens de l'organisation. Rigueur. Esprit d'équipe et sens de l'entraide. En lien avec la hiérarchie. Sensibilité pour l'environnement.
Et si vous rejoigniez une entreprise à forte valeur humaine ? CERFRANCE est un réseau de conseil et d'expertise comptable différent : système associatif nous privilégions la dimension humaine et mettons un point d'honneur à satisfaire nos adhérents. Nos clients sont nos adhérents et font partie du Conseil d'Administration. Rejoindre CEFRANCE Isère Drôme Vaucluse c'est : collaborateurs aux compétences complémentaires Intégrer le 1er réseau associatif national d'expertise-comptable 16 agences de proximité réparties dans les départements de l'Isère, de la Drôme & du Vaucluse La possibilité d'évoluer au coeur de l'entreprise Accompagner les entrepreneurs (Entreprises Agricoles, TPE, PME..)du territoire dans leur projet - 98/100 (Index égalité Professionnelle) Le poste : Vous aurez pour missions principales : · De piloter et animer une équipe de collaborateurs, · D'assurer le rôle de référent technique de l'équipe · D'accompagner les collaborateurs dans la réalisation de leurs objectifs de production · D'assurer le suivi d'un portefeuille de clients · D'assurer le conseil d'optimisation fiscale et sociale · D'accompagner les clients dans leurs projets · De prescrire l'offre de services de l'entreprise · De contribuer à la dynamique commerciale de l'entreprise Et les conditions ? Poste en CDI, forfait 210 j. Basé à Saint Etienne de Saint Geoirs. Nous aimons beaucoup aller voir nos adhérents-clients il faudra donc prévoir des déplacements : . La rémunération dépendra de votre profil et de votre expérience. Avantages incontournables : tickets restaurants, intéressement, prime annuelle à la performance, mutuelle et CSE en place (chèques vacances, etc.) Est-ce votre portrait ? Formation requise type DCG, Master CCA ou DSCGBonne aptitude au travail en équipe Sens de l'écoute et aptitudes relationnelles et managériales Organisation, autonomie, rigueur, disponibilité seront des atouts pour réussir dans ce poste. Vous recherchez à vous investir sur le long terme dans une structure qui favorise le développement de ses salarié-e-s. En phase avec nos valeurs - Envoyez votre CV et un mot de motivation, si votre candidature est retenue, Laury prendra contact avec vous - Début du contrat : Le plus tôt possible - Diplôme(s) requis : DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent - Expérience requise : + de 3 ans - Outils utilisés : Isacompta, Isagi - Salaire : Entre 37000 et 42000 euros brut par an Profil recherché : Vous vous êtes reconnu(e) dans la description du poste. Ce job est fait pour vous, n'hésitez pas à postuler.
CERFRANCE Isère Drôme Vaucluse
Date d'embauche: dès que possible Être agent de maintenance à Partage et Vie, c'est : Surveiller l'état général du bâtiment et des extérieurs de l'établissement ; Contrôler régulièrement le fonctionnement des systèmes et équipements de l'établissement (VMC, SSI, ascenseurs, système appels malade.) ; Planifier les visites des prestataires ; Assurer l'entretien courant du bâtiment, des installations, équipements, matériels et réseaux ; Lorsque nécessaire, prendre contact avec les sociétés de maintenance ou prestataires extérieurs, en application des accords-cadres ; Procéder à des interventions sur des champs techniques dans son domaine de compétence (plomberie, électricité, maçonnerie, serrurerie, peinture.) ; Concourir à l'organisation logistique des espaces (matériels et locaux) ; Participer à la préparation de la commission sécurité et assiste à la commission ; Evaluer vos besoins en outillages, matériels et matériaux et pouvoir procéder à des achats ; Assurer la traçabilité de vos actions et de celle des prestataires ; Procéder à l'entretien des espaces verts et des véhicules de service et au nettoyage et au rangement des locaux techniques ; Accueillir et assurer une fonction tutorale à l'égard des stagiaires et nouveaux embauchés dans votre domaine de compétences. Nos points forts : Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonne notoriété ; Un établissement participant à une démarche Montessori ; Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d'une équipe dynamique ; Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ; Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et de formations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAIS PAS QUE ! Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée. Une mutuelle familiale ; CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vous êtes titulaire d'un C.A.P ou d'un B.E.P ou d'un certificat de formation professionnelle, ou d'une qualification reconnue de même niveau ; Vous disposez d'une formation habilitation électrique, SST, SSIAP 1 Vous disposez de connaissances générales sur l'ensemble des domaines techniques (plomberie, peinture, menuiserie, maçonnerie, électricité.) ; Vous êtes doté d'un sens de l'organisation ; Vous avez le goût du travail en équipe et alliez autonomie et discrétion. ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous aurez pour responsabilités : Encadrer, animer et faire évoluer une équipe d'une dizaine de personnes réparties sur nos deux activités, emballage alimentaire et machines, Assurer la gestion et le suivi des commandes clients, de la saisie à la livraison, en garantissant la qualité de service, Veiller au bon déroulement des flux ADV, en intégrant les problématiques export, les spécificités des marchés publics et les exigences de nos clients grands comptes, Gestion des éventuels litiges liés aux commandes et trouver des solutions appropriées, Piloter les réponses aux appels d'offres publics en collaboration avec les équipes commerciales et techniques, En lien avec notre support technique, superviser l'activité SAV machines en termes de devis et de back-office, Elaborer, analyser et suivre les indicateurs de performance afin d'établir des rapports pour la direction visant à optimiser les processus internes pour améliorer la performance et la satisfaction clients, Développer la polyvalence et l'autonomie de l'équipe grâce à un management de proximité et une bonne capacité de délégation, Veiller aux évolutions réglementaires et légales liées à l'activité AO. Ce que nous offrons : Un environnement stimulant au sein d'un groupe leader sur son marché Une équipe engagée et passionnée Une réelle autonomie dans l'organisation et l'évolution du service Des projets variés et à fort impactFormation : Master/ BTS Management des Unités Commerciales Expérience confirmée sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou distribution B to B Anglais courant (oral et écrit) - la maîtrise d'une autre langue est un atout Solide compréhension des enjeux export et de la gestion des appels d'offres publics Excellentes aptitudes en management, organisation et communication Forte orientation client et goût pour le travail en équipe Capacité à fédérer, à déléguer et à accompagner la montée en compétence de vos collaborateurs Rémunération : selon profil et expérience + Prime participation et intéressement + indemnité de transport + Prise en charge partielle des repas + Protection sociale (mutuelle et prévoyance) Horaires de travail : Base Forfait jour
