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Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Bez. 10 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - BRASSAC, 81 - Brassac, 81 - Fontrieu ... .
Vous assurez l'alimentation de la carde en matière première. Vous assurez une surveillance sur la ligne de fabrication. Vous assurez un suivi qualité Vous assurez la propreté de la machine, réparez les incidents de marche selon les règles fixées. Vous serez aussi amené à effectuer des tâches polyvalentes. Vous serez formé(e) au poste de travail. Vous exercerez en 2x8 en équipe (06h00-13h00 ou 13h00-20h00). Profil recherché: issus de l'industrie textile ou débutants recherchant un poste stable et souhaitant apprendre un métier.
Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice petite enfance, enfance, jeunesse, vous coordonnez et animez les chantiers loisirs de l'année en cours. Vous participez à l'encadrement de trois groupes de 7 jeunes, de 12 à 15 ans, sur la période du 6 au 24 juillet dans le cadre des chantiers et à l'encadrement d'un groupe de 21 jeunes du 27 au 31 juillet dans le cadre d'un séjour. Vos missions : - participer à l'organisation et encadrer les chantiers en lien avec les communes et les bénévoles - Participer à l'organisation du séjour et en assurer la direction - Encadrer les activités (sorties, activités sportives, .) - Encadrer les moments de la vie quotidienne (lever, coucher, repas, douches, .) - Animer des veillées et des temps de vie collective - Assurer le sécurité physique, morale et affective des jeunes à chaque instant du séjour - Assurer l'accueil et la communication auprès des familles - Avoir déjà encadré un séjour - Brevet de surveillant de baignade serait un plus - Force de proposition - Capacité d'adaptation aux publics - Sens des responsabilités - Savoir travailler en équipe - Bonne capacité de communication
Le Service de Soins Infirmiers Montagne et Sidobre recrute à compter de fin janvier un(e) agent/agente d'entretien pour le nettoyage des locaux et des véhicules du service. Missions : Ce professionnel a pour tâche de maintenir les locaux et les véhicules du service propre et d'entretenir le matériel de nettoyage, tout en respectant les règles d'hygiène. Sous la responsabilité de la responsable d'entité du SSIAD : - L'agent(e) d'entretien veille à offrir des espaces propres et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant. - Assure le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon l'organisation et les protocoles en vigueur - Utilise des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces - Veille au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage - Respecte les normes de sécurité et d'hygiène lors de l'exécution de ses tâches - Assure le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules ainsi que la vérification des points de contrôle (pneus, voyants.) Compétences et savoir- faire attendus : Un agent d'entretien est une personne qui exerce un métier pour lequel le souci du détail et de la propreté compte énormément. Il accomplit son travail avec rigueur et minutie. - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux - Entretenir une surface, un sol - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel - Organiser le rangement des produits de nettoyage - Doser des produits d'entretien - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés - Préparer du matériel en prévision d'un travail - Faire remonter les besoins en approvisionnement - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage Savoir-être professionnels - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de rigueur et de précision - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Etre ouvert aux changements Conditions de travail et risques professionnels - Manipulation de charges lourdes ou encombrantes - Postures contraignantes - Risque d'accident en lien avec la conduite automobile - Travail en extérieur soumis aux conditions climatiques - Présence de marches - Utilisation de produits d'entretien, désinfectants - Travail isolé Horaires et durée du travail - Temps de travail 8 h hebdomadaire sur 3 jours en semaine Lundi après- midi : 13h /17h (véhicules) Mardi : 17h/19h (entretien des locaux) Vendredi :17h/19h (entretien des locaux) Les horaires peuvent bénéficier d'une marge d'adaptation. Types d'emploi et de structures - Statut d'emploi : CDI à compter du 19/01/2026 - Salarié secteur privé / structure associative - Salaire horaire indicatif : 13,09€ brut + participation aux frais de déplacement sur les jours travaillés + reprise d'ancienneté ADMR ou convention collective de l'aide à domicile. Expérience requise : Aucune expérience ni formation spécifique n'est requise pour ce poste, en revanche la possession d'un permis B valide est impérative
SSIAD ADMR Montagne et Sidobre Contact : Mme BACCONNIER 143 route de l'Agoût Saint Agnan, 81260 LE BEZ Tel : 05 63 73 45 08 envoyer CV mail : ssiadbrassac@admrtarn.fr
L'EHPAD Saint Joseph situé à BRASSAC recrute 1 IDE à temps partiel 0.80 ETP ou temps complet afin d'étoffer sa prise en soins IDE et l'organisation du service. L'EHPAD est centré sur des concepts de Carpe Diem et d'Humanitude. Le résident est au cœur de ces concepts et le travail au quotidien est centré sur son accompagnement. Horaires : 6h50 13h00 13h30 19h20 12 heures ou 8h30 12h30 13h00 16h00 7 heures Le poste comprend des journées de 12 heures et ou 7h00 en continue et fait 1 weekend sur 3. Organisation de travail 80 % : 1er semaine lundi, mardi, samedi et dimanche travail en 12h, 2de semaine travail le jeudi et vendredi en 12h, 3ème semaine travail le mercredi en 12h. Un travail en collaboration avec deux autre IDE et l'IDEC permet de mener à bien les missions confiées. Missions & activités : Dispenser des soins infirmiers : - Mise en place et suivi des traitements, consultations - Evaluation de la dépendance - Gestion des urgences - Tenue du dossier de soins - Participation à l'élaboration du projet personnalisé Encadrer : - Encadrement des nouveaux personnels - Soutien des équipes - Participation aux réunions qualité - Participation à la définition des procédures Missions d'éducation / information : - Procurer des conseils aux résidents et à leur famille - Accueil et gestion des entrants - Formation / pédagogie envers l'équipe Compétences techniques : - Maitrise des actes infirmiers - Connaissance spécifique en gériatrie - Connaissance droit, éthique, déontologie Capacités relationnelles : - Goût pour le travail en équipe - Maitrise de soi, résistance au stress Capacités organisationnelles : - Sens de l'organisation - Maitrise de l'outil informatique Rémunération TEMPS COMPLET : Salaire brut de 3048 € par mois soit environ 2300 € net avant impôt par mois pour un temps complet et 2438 brut par mois soit environ 1840 € net pour un 0.80 ETP. Possibilité de reprise ancienneté soit majoration 1% par an. Date prise de poste : IMMEDIAT
L'établissement accueille 58 résidents de + de 60 ans dont une unité spécifique pour personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer avec 14 places. L'équipe compte 37 ETP.
Nous recrutons un aide-soignant en gérontologie en CDI à temps complet de jour. Le poste est à pourvoir à compter du 05/01/2026. Le poste correspond à 35 heures en moyenne par semaine soit 151.67 heures par mois. Soit 70 heures sur deux semaines en effectuant des journées de 10 heures. 1er semaine travail le le mardi, mercredi, samedi et dimanche, 2de semaine le lundi , jeudi et vendredi. Horaires: 3 horaires différents (7h30 12h00 14h00 19h30/ 8h30 14h30 16h30 20h30 / 8h30 14h00 16h30 21h) Salaire brut : 2352.52 € brut mensuel comprenant primes de dimanche et ségur 1 et2) ou il faudra y rajouter la prime des jours fériées + Reprise de l'ancienneté sur le même poste (1% par an) + prévoyance et participation à la mutuelle santé. Missions et activités: Prendre soins: - Nursing - Aide au repas - Ecoute et anticipation des besoins - Faire faire, faire avec, faire à la place Observer / Transmettre: - Observation du résident dans sa globalité - Pratiques d'évaluations - Participation au PP Etre en relation: - Relation auprès des familles - Conduite de réassurance - Participation aux transmissions, réunions Domaines de compétences: Savoir-faire, compétences techniques: - Maitrise des actes de la profession - Connaissance des protocoles - Connaissance des besoins spécifiques de la personne âgée - Capacités d'initiatives Savoir être: - Philosophie de l'humanitude, empathie - Travail en équipe - Maitrise de soi - Patience Informatique: - Assurer une traçabilité - Savoir utiliser des grilles d'évaluation
L'EHPAD Saint Joseph accueille 58 résidents avec divers degrés de dépendance. L'équipe compte 37 ETP. L'EHPAD est centré sur des concepts de Carpe Diem et d'Humanitude. Le résident est au cœur de ces concepts et le travail au quotidien est centré sur son accompagnement. Le poste se situe dans un service d'unité classique de 45 résidents avec une équipe AS de 5 personnes.
Description du poste : Notre client recrute un Technicien de Maintenance pour une scierie (H/F/D) avec des horaires en 2x8 ou de nuit. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à l'optimisation des processus de production. Description de poste Le poste En tant que Technicien de Maintenance, vous aurez la responsabilité de garantir le bon fonctionnement des équipements de production. Votre expertise sera essentielle pour assurer la maintenance préventive et corrective. Les missions attendues du poste :***Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les temps d'arrêt, * Assurer l'entretien régulier des machines pour leur bon fonctionnement, * Participer à l'amélioration continue des équipements, * Gérer le stock des pièces détachées, * Collaborer avec les équipes de production pour assurer une communication fluide. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience demandée Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou dun BTS en maintenance industrielle avec une expérience significative dans un poste similaire. Travailler en horaires décalés ne vous pose pas de problème. Compétences attendues pour le poste :***Solides compétences techniques en mécanique et électricité, * Capacité à lire et interpréter les plans techniques, * Forte réactivité et capacité à gérer le stress, * Esprit déquipe et aptitude à communiquer efficacement, * Sens de l'initiative et autonomie. Les avantages : Une rémunération attractive, des primes de panier et de transport sont prévues, en plus des perspectives de formation continue.
Cariste caces r 489 catégorie 3 - Le bez En tant que Manutentionnaire Cariste, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de notre chaîne de production. Vos journées seront rythmées par des missions variées et dynamiques : Conduire un chariot élévateur avec précision pour assurer le déplacement, le stockage et le déchargement de nos produits bois. Alimenter les lignes de production en matières premières, en veillant à la fluidité et à la continuité du process. Préparer et organiser les expéditions, en garantissant la qualité et la conformité des chargements. Collaborer étroitement avec les équipes de production et de logistique pour répondre aux besoins en temps réel. Participer à la propreté et à la sécurité de votre zone de travail, en appliquant rigoureusement les consignes HSE. Contribuer à l'entretien du matériel de manutention, pour garantir sa performance et sa longévité. Vous serez un maillon clé dans une activité concrète et valorisante, au cœur d'un groupe engagé dans une gestion responsable des ressources forestières. Vous êtes une personne dynamique, fiable et motivée par le travail concret et en mouvement ? Ce poste est fait pour vous ! CACES R489 catégorie 3 (anciennement R389 cat. 3) en cours de validité : indispensable pour piloter les chariots en toute sécurité. Vous avez déjà une expérience en logistique, en manutention ou en environnement industriel ? C'est un vrai plus ! Vous savez travailler avec méthode et rigueur, même dans un environnement rythmé. Vous aimez le travail d'équipe, la coordination et la bonne ambiance au quotidien. Vous êtes à l'aise avec les horaires d'équipe (2x8 ou 3x8) et recherchez un poste stable, avec du concret et du mouvement. Vous avez envie de vous investir dans une entreprise solide, en pleine croissance, qui valorise ses collaborateurs.
API est un réseau de professionnels locaux et indépendants du secteur de l’intérim et du recrutement, qui s’est imposé en tant qu’acteur incontournable de l’emploi au sein de son territoire : l’Occitanie Les agences d’intérim et de recrutement API : Albi, Castres, Causse, Lauragais, Mazamet, Montauban, Revel, Toulouse, API, expert en ressources humaines, vous accompagne dans l’élaboration de votre projet professionnel et nos clients (PME, PMI, artisans…) font confianc
"""candidat motivé pour s'investir dans la conduite de l'exploitation dans la perspective d'une intégration dans la société dans les années à venir, avec une bonne capacité de communication avec les gérants et les intervenants extérieurs"""
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre granit (H/F) Au sein de la carrière, vous serez en charge - Du débitage - La gestion, l'utilisation et l'entretien de la foreuse - Le sciage - Le respect de la sécurité - Le respect des normes de protection de l'environnement lors de l'extraction des minéraux - La maintenance du matériel Une expérience dans les milieux du granit ou du bâtiment serait apprécié mais ce métier est également accessible à toute personne aimant travailler en extérieur au sein d'une équipe soudée et bienveillante. Vous travaillerez dans le bruit, la chaleur/le froid et la poussière. Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe: - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie,... - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré à 8% !!! ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En tant que Manutentionnaire Cariste, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de notre chaîne de production. Vos journées seront rythmées par des missions variées et dynamiques : Conduire un chariot élévateur avec précision pour assurer le déplacement, le stockage et le déchargement de nos produits bois. Alimenter les lignes de production en matières premières, en veillant à la fluidité et à la continuité du process. Préparer et organiser les expéditions, en garantissant la qualité et la conformité des chargements. Collaborer étroitement avec les équipes de production et de logistique pour répondre aux besoins en temps réel. Participer à la propreté et à la sécurité de votre zone de travail, en appliquant rigoureusement les consignes HSE. Contribuer à l'entretien du matériel de manutention, pour garantir sa performance et sa longévité. Vous serez un maillon clé dans une activité concrète et valorisante, au coeur d'un groupe engagé dans une gestion responsable des ressources forestières.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description: Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur dans l'industrie spécialisé dans la transformation de bois, un opérateur chargeur (H/F). Sous la supervision du Responsable de l’atelier, vous rejoindrez l'équipe chargée de la gestion du parc à grumes. Votre mission principale sera d’assurer l’approvisionnement en bois pour les ateliers de sciage. Vos responsabilités incluront : - Production :- Approvisionner les ateliers de sciage avec des billons de bois conformément au programme de production. - Gérer le stockage des boxes de bois. - Signaler toute anomalie constatée. - Être polyvalent et capable d’opérer différents types d’engins. - Maintenance :- Effectuer la maintenance de premier niveau des installations. - Participer activement aux opérations de nettoyage des machines. - Veiller à ce que les équipements restent en bon état de fonctionnement. Profil Attendu: Pour ce poste, vous devez impérativement : - Avoir 3 à 5 ans d’expérience en conduite d’engins de chantier. - Être titulaire du CACES R482 catégorie C1 (Ancien R472) pour les engins de chantier. (CHARGEUSE) - Vous devez également avoir un bon esprit d’équipe, faire preuve de rigueur et d’organisation. L’autonomie et la polyvalence sont des qualités essentielles pour ce rôle. Informations complémentaires: - CDI directement - Horaires : 2x8 - Parcours de formation sous forme de doublon au poste, puis en autonomie - Avantages sociaux : 13e mois, CP, indemnité transport (remboursement kilométrique), prime panier (6€/j), mutuelle/prévoyance), CSE, tarif préférentiel, prime d’ancienneté, prime d’assiduité mensuelle et annuelle
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. No...
Sous l'autorité hiérarchique du maire - Préparation des repas du midi et du soir et du week-end et jours fériés pour les résidents du centre social - Préparation des repas de midi pour les enfants de l'école - Réalisation de plateaux repas pour les repas portés par la poste (semaine et week-end) - Servir les repas dans le réfectoire - gérer les stocks et passer les commandes - Entretenir la cuisine et ses équipements - aide à la personne (1weekend/4)
