Consulter les offres d'emploi dans la ville de Billième située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Billième. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - Yenne, 73 - Aix-les-Bains, 73 - AIX LES BAINS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Entreprise de transformation laitière situé dans l'avant pays savoyard recherche des collaborateurs de fabrication . En qualité d'aide fromager vos missions seront les suivantes : - Préparation de la mouleuse selon les tommes fabriquées - Moulage et mise sous presse de fromages - Retournement de fromages - Démoulage de fromages - Saumurage des fromages en fonction du type de produits - Effectue les lavages selon le plan de nettoyage - Pressage et mis au congélateur des rognures et nettoyage du matériel chaque jour - Laisse son poste de travail propre et ordonné en fin de poste - Enregistrement du nombre de pièces fabriquées par produit sur le carton de fabrication - Identifie les fromages selon les règles de traçabilité de l'entreprise Vous êtes une personne autonome Vous acceptez le travail de weekend (un weekend sur deux pour ce poste) Vous êtes respectueux des règles et des consignes de sécurité dans ce domaine Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre établissement L'Alchimiste, restaurant situé au sein de l'Hôtel & Spa 4*, Le Golden Tulip, au cœur de la ville d'Aix Les Bains, propose une cuisine gourmande et raffinée pour que nos clients passent un agréable moment. Notre restaurant propose 80 couverts/service en salle et 40 couverts/service en terrasse. Notre brunch du dimanche matin permet également d'accueillir jusqu'à 180 personnes ! Notre activité séminaire & MICE nous permet également d'accueillir de nombreux évènements, que ce soit pour des groupes de particuliers, des entreprises, de l'institutionnel ou du mariage ! Situé au cœur de la ville d'Aix les Bains, notre Groupe Hôtelier EPIKUR rassemble à ce jour 5 établissements avec des emplacements premiums en centre-ville ainsi que 2 établissements en Isère et au Lavandou. Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : * Heures badgées ; * Avantage repas ; * Possibilité d'aide au logement durant votre contrat; * Réduction pour le collaborateur sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; * Programme de cooptation ; * Evènement internes ; * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Nous recherchons, pour renforcer nos équipes de restauration, un.e Barman/Barmaid en CDD saisonnier Votre quotidien chez nous : * Garantir la satisfaction de nos clients : Accueil, conseils, réalisation des cocktails et boissons ; * Gérer les stocks : Inventaire quotidien, commandes, approvisionnement, contrôle des livraisons ; * Veiller à l'entretien et à la propreté du bar : Nettoyage des lieux et du bar, propreté de la verrerie et du matériel ; * Gérer la caisse : Encaissement clients et contrôle caisse quotidienne dans le respect de la politique commerciales de l'établissement. Votre contrat : * CDD saisonnier jusqu'au 02/11 * Salaire brut mensuel : 2300 € brut * 39h par semaine * Repas pris sur place * A pourvoir dès que possible Pourquoi vous ? Vous avez une expérience au poste de Barman/Barmaid d'au moins un an Le sens de la relation client fait partie de votre ADN Vous maitrisez la mixologie ainsi que les différentes techniques de service Vous êtes créatif et force de proposition Pour vous, travail rime avec solidarité et esprit d'équipe Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet
En tant qu'Agent de location saisonnière, vous serez l'interlocuteur privilégié des clients et des propriétaires. Vos missions seront les suivantes : Accueil en agence : réception des visiteurs, renseignements et accompagnement des clients. Gestion des réservations : suivi des demandes de location saisonnière, organisation des séjours. Développement commercial : propositions adaptées aux besoins des locataires, valorisation des biens disponibles, fidélisation de la clientèle. Suivi des appartements : vérification de l'état des logements avant et après les locations, remontée d'informations aux propriétaires, coordination éventuelle avec les prestataires (ménage, maintenance). Conditions Contrat : CDD de remplacement 1 mois renouvelable Poste basé à Aix-les-Bains, déplacements ponctuels sur le secteur. Le profil recherché Excellentes qualités relationnelles et sens de l'accueil. Goût pour le contact client et le conseil commercial. Expérience en location saisonnière, hôtellerie, immobilier ou tourisme appréciée. Maîtrise des outils bureautiques et de gestion des réservations.
En tant qu'employé(e) de notre bureau de tabac-presse, vous serez chargé(e) de : - Accueillir et conseiller la clientèle. - Assurer la vente de produits de presse, de tabac, ainsi que des jeux type loto et PMU. - Tenir la caisse, gérer les encaissements et s'assurer de la bonne gestion des stocks. Profil recherché : Une première expérience en contact clientèle est un plus, mais les débutants sont les bienvenus. Vous êtes souriant(e), rigoureux(se) et avez le sens du service. Vous savez gérer une caisse et êtes à l'aise avec les procédures d'encaissement. Prise de poste : Immédiate Horaires : Planning tournant avec deux jours de repos consécutifs par semaine, incluant un week-end complet toutes les trois semaines. Salaire évolutif selon compétences. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Nous recherchons un renfort en vente pour notre chocolaterie artisanale située à Aix les Bains. Vous serez en contact direct avec les clients, les conseillers et les servir. CDD de 2 mois (novembre-decembre) pouvant déboucher sur un autre contrat. 35h/semaine (avec heures supplémentaires payées pour la semaine avant Noël et celle de Noël). Une expérience en caisse est souhaitée Salaire selon expérience.
Restaurant Japonais Okiddo - Aix-les-Bains Situé en plein centre-ville d'Aix-les-Bains, OKIDDO est un restaurant japonais spécialisé (pour le moment) dans la vente à emporter uniquement. Nous agrandissons notre équipe et recherchons un(e) Hôte/Hôtesse de caisse polyvalent(e) - avec ou sans expérience ! Tes missions si tu nous rejoins : Accueil des clients avec le sourire Prise de commande sur place et par téléphone Encaissement des commandes Préparation des commandes à emporter Finition des plats Gestion des stocks liés à ton poste Horaires de travail : Du mardi au vendredi : midi & soir Samedi et dimanche : service du soir uniquement Fermé le lundi (repos bien mérité !) Contrat : CDD ou CDI à temps plein Temps de travail : 37h/semaine Salaire motivant selon profil Rejoignez une équipe dynamique, dans un cadre agréable, et participez à l'aventure Okiddo !
Poste à pourvoir immédiatement. Jours de congés fixes : dimanche et lundi et horaires : 08h à 12h et 14h à 18h, et les jours de marché : 06h à 13h. Vous serez chargé(e) du maraichage : plantation, désherbage... et de la vente des produits sur le marché d'Aix les Bains. En plus du travail en extérieur vous avez un bon contact clientèle.
Nous recherchons un profil ayant au minimum 6 mois d'expérience dans un poste similaire, démontrant une solide connaissance des techniques de vente et un sens aigu du service client. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en étant un membre actif de l'équipe. Votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément seront des atouts majeurs dans l'accomplissement de vos missions. Vous devrez également faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité face aux imprévus. Nous recrutons pour notre magasin un Vendeur Conseil à Aix les bains (H/F) Nous recherchons une personne passionnée par le milieu de la boisson et qui possède des connaissances dans la bière, les spiritueux ou bien le vin. Vous devrez également avoir le goût du conseil, être dynamique et aimer le travail en équipe. Vous l'aurez compris nous recherchons avant tout une personne sympathique, doté(e) d'un brin de folie pour participer à cette folle aventure ! Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Habileté à manipuler des charges légères - Utilisation efficace des outils de vente - Connaissance des techniques de merchandising - Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres - Maîtrise des logiciels de gestion des stocks -Accueillir et conseiller les clients, -Encaisser et réaliser le suivi de la caisse, -Animer le point de vente et assurer la mise en valeur des produits -Constituer le fichier clients et développer la fréquentation du magasin -Organiser des animations/dégustations -Gérer les commandes, les stocks et les réceptions de livraisons (de la manutention sera à prévoir pour ranger les stocks et pour mettre en rayon les produits) -Développer le chiffre d'affaires Informations complémentaires: -Rémunération 2059.19 brut -Horaires: du mardi au samedi (9h/19h amplitude horaire) -Ticket restaurant 6e -Formation sur les produits du magasin L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Vous serez en charge de la vente et la mise en valeur de nos produits. Vous pourrez être formé(e) si nécessaire. Vous maitrisez impérativement les outils numériques. Vous travaillerez du lundi au samedi de 10h à 19h , avec un jour de repos en semaine.
POSTE A POURVOIR A PARTIR D'OCTOBRE Dans le parfait respect des règles d'hygiène et de sécurité vos missions principales seront : - l'accueil et le conseil à la clientèle - prise de commande et encaissement - mise en place et entretien du restaurant et terrasse - préparation des plats (au wok / four) - service en salle - entretien des espaces - plonge Vous disposez d'un excellent sens du relationnel, vous êtes autonome, dynamique et rigoureux(se). Alors n'hésitez pas, ce poste est fait pour vous ! Contrat à temps partiel 28 heures par semaine- mardi et mercredi repos. Vendredi repos une semaine sur deux. (le vendredi uniquement service du soir) Prime de blanchissage et d'assiduité . Repas fourni à chaque service. Heures supplémentaires majorées. primes Vous pouvez nous adresser votre CV par mail ou le déposer au comptoir du restaurant
Nous recherchons un Assistant(e) d'accompagnement et de soutien universitaire H/F pour accompagner Louka, étudiant de 18 ans, inscrit en première année de Licence Physique/Mathématiques à l'Université du Bourget du Lac (une myopathie entraînant une faiblesse musculaire ; il se déplace en fauteuil roulant électrique et bénéficie d'une assistance respiratoire). . Missions principales : 1. Soutien académique (scripteur) Prendre des notes à la place de la personne durant les cours.Assurer la retranscription de ses réponses lors des contrôles continus. 2. Assistance quotidienne et accompagnement L'accueillir à son arrivée en taxi et l'accompagner dans ses déplacements au sein de la faculté.Veiller à son confort (repositionnement dans le fauteuil, ajustement de la pipette, aide à l'habillage ou à l'installation). Brancher et gérer ses équipements numériques (iPad, Mac). Vérifier et recharger les batteries de son dispositif respiratoire si nécessaire. 3. Aide médicale ponctuelle l'accompagner au pôle médical en cas de besoin urgent de change (situation rare mais à prévoir). Savoirs êtres recherchés : empathie, bienveillance et sens de l'écoute. Excellentes qualités relationnelles. Rigueur, efficacité et sens des responsabilités. Temps de travail : 20h 00 (le volume horaire sera réajusté en fonction du candidat et du planning de la FAC). Prise de poste immédiate. Si la personne accompagnante réside sur la région de Grenoble, il y aura les trajets en Taxi (Grenoble Le bourget du Lac) à effectuer avec la personne qui seront pris en compte.
Chez Hunteo, nous sommes plus de 15 experts du recrutement spécialisés sur leurs marchés. Notre objectif : proposer un accompagnement personnalisé à chacun de nos partenaires et surtout vous, candidats. Réactivité, confiance et transparence sont pour nous les clés d'un recrutement réussi ! Vous souhaitez intégrer un spécialiste de la distribution électrique professionnelle ? Au cœur du service commercial, vous voulez participer directement au développement de la clientèle ? Notre client est spécialiste du négoce dans le domaine de l'électricité, il s'adresse aux professionnels sur des besoins divers : l'habitat, le tertiaire et l'industrie. L'entreprise évolue de manière exponentielle sur un marché porteur et dynamique. Aujourd'hui, il est à la recherche de son ou sa futur(e) venduer comptoir pour l'agence d'Aix Les Bains (73), afin de répondre aux besoins de l'agence. Rattaché(e) au directeur de l'agence, vous participerez directement au développement commercial de l'agence à travers vos missions : - 1h de magasinage chaque jour avec réception informatique des produits ; - Gestion du comptoir (réaliser les devis, relancer et assurer le suivi des commandes) ; - Accueillir les clients et les conseiller directement à l'agence ; - Accompagnement technique des clients tout au long du projet ; - Gestion des relances clients par téléphone ; - Promouvoir les produits et services proposés. Zoom sur les modalités contractuelles : - Poste à pourvoir en CDI - 12 RTT - Variable déplafonné - Tickets restaurant - CSE - Intéressement participation
Missions - Effectuer la mise en place de la salle - Accueillir et accompagner le client, le conseiller dans ses choix - Etablir la commande - Effectuer le service à table - Etablir les additions - Réaliser les opérations d'encaissement Profil - bon relationnel, souriant(e), réactif(ve), polyvalent(e) et autonome - Première expérience réussie à poste similaire souhaitée Profil : - aptitudes à travailler en équipe, - Débutants acceptés
Entreprise Notre établissement Le Golden Tulip, Hôtel & Spa 4*, propose 101 chambres au cœur de la ville d'Aix Les Bains Restaurant, bar, salles de séminaire et SPA avec jacuzzis, hammam, sauna et soins tout y est pour que nos clients profitent pleinement de leurs séjours. Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : * Heures badgées * Indemnité repas * Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) * Possibilité chèques cadeaux selon ancienneté * Programme de cooptation * Evènement internes * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe Poste Votre contrat : * CDD Saisonnier de 3 mois à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 novembre 2025. * Salaire mensuel : 1820€ brut + indemnité repas (environ 85€ par mois) * 35h par semaine * 2 jours de repos par semaine * Horaires possibles en fonction des besoins de la direction : 04h00-11h30 ou 12h30-20h00 Votre quotidien chez nous : Rattaché.e à Karine, notre Gouvernante, vos missions seront les suivantes : * Effectuer le ménage des chambres de l'hôtel en recouche et à blanc * Entretenir la réception de l'hôtel (sols, ascenseurs, salle de jeux, bureaux, vestiaires, terrasses, etc.) * Entretenir en renfort l'espace aqua détente et aqua ludique du Spa (vestiaires, douches, sols piscines, sauna, hammam, terrasses etc.) * Participer aux missions de lingerie (préparer les chariots de linge, lancer et gérer les machines, récupérer le linge sale, etc.) * En fonction de l'activité et des besoins, vous pouvez également être amené(e) à effectuer d'autres missions dans le cadre de la polyvalence demandée Profil N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez nous sur notre site internet Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Notre école de commerce YACE SCHOOL recrute un assistant administratif (H/F) en alternance pour le compte d'une entreprise partenaire. MISSIONS : - Accueil - Secrétariat - Administratif - Gestion publique - Comptabilité publique - RH, paie - Conseil municipale - Décès / Mariage PROFIL : - Vous recherchez une alternance dans le cadre de votre BTS GPME. - Vous êtes entreprenant. - Vous êtes force de proposition - Vous êtes motivé et vous souhaitez investir dans le bon fonctionnement de l'entreprise. - Vous avez une bonne orthographe. - Vous êtes une personne de confiance MODALITES DE L'ALTERNANCE : - Rémunération : perception d'un pourcentage du SMIC calculé sur base de votre âge - Durée du contrat : poste à pourvoir pour une durée de deux ans - Poste à pouvoir pour septembre 2025 - Candidature : pour postuler, merci d'envoyer votre CV
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Missions principales, raisons d'être ou finalités du poste : Activité principale o Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants/des jeunes et entretenir des relations avec les familles. o Participer à l'éveil des enfants/jeunes par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Missions principales Encadrer et animer des enfants âgés de 3 à 11 ans sur l'ensemble des services et accueils de l'association : - Accueil périscolaire matin et soir. - Centre de loisirs mercredis journée. - Centre de loisirs, camps et séjours durant les vacances scolaires. Fonctions principales (rôle spécifique de la personne dans le service) : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Place dans l'organigramme et relations hiérarchiques. Exerce ses fonctions sous : - l'autorité de la directrice générale de l'association ; - la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la directrice du centre de loisirs. Diplômes et savoirs appréciés, non exigés (formation, expérience, connaissances théoriques) : - Expérience auprès du public 3-11 ans (expérience professionnelle ou personnelle) appréciée. - BAFA ou CAP petite enfance apprécié. Compétences requises (posture d'animateur) - Faculté d'adaptation et prise d'initiative. - Polyvalence dans la proposition d'activités variées. - Compétences en savoir-être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication. - Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil. - Capacité à s'auto évaluer. - Respect du devoir de réserve. Conditions et lieu de travail : - Rémunération : indice 265 de CC ECLAT soit 1891 euros brut - Horaires de travail : Le mercredi durant les périodes scolaires - Lieu de travail : 8 communes autour de Grésy-sur-Aix. - Durée du contrat : CDD jusque fin Août 2026 Merci d'adresser votre lettre de candidature et C.V. via le lien "Postuler".
Ce poste ne concerne pas la comptabilité générale Nous recherchons un(e) professionnel(le) spécialisé(e) dans la gestion des factures fournisseurs et non dans la tenue de la comptabilité ou des bilans. Intitulé du poste : Gestionnaire facturation fournisseur Localisation : Technolac, le Bourget du lac Rattachement hiérarchique : Direction Administrative et Financière Type de contrat : CDI / CDD Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Date de prise de poste : 08/ 2025 MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion de la facturation Contrôle avec rigueur de l'exactitude des éléments facturés Enregistrement et suivi des factures fournisseurs dans Excel et dans notre ERP Classement physique et numérique des documents Echange de mail avec les fournisseurs et sous-traitants (gestion des litiges, demande d'avoirs, documents manquants, etc.) en français et en anglais Relance des sous-traitants pour les documents techniques liés aux travaux Gestion et demande de bons à payer aux différents services en interne pour mettre en règlement des factures Suivi des règlements fournisseurs et tenue des délais de règlement 2. Support comptable et analytique Participation aux clôtures comptables (annuelles) Contribution à l'élaboration des reportings internes du service 3. Administration générale Traitement du courrier entrant et sortant (papier et électronique) Gestion de l'accueil téléphonique du service (moins de 10 appels par jour) Mise à jour des bases de données administratives Classement, archivage et scan des documents administratifs et comptables selon les procédures en vigueur Contrôle et numérisation des notes de frais des collaborateurs Suivi et organisation des visites médicales du personnel dans le respect des obligations légales Suivi et mise à jour des tableaux de bord RH (aptitudes, visites médicales, etc.) Gestion mensuelle des cartes salarié de déjeuner Contribution aux tâches administratives liées aux ressources humaines Participation à des projets d'optimisation financière et d'amélioration des outils de suivi 4. Suivi de la facturation client Suivi des factures impayées, relances et gestion du recouvrement Gérer les litiges de facturation avec les clients en fournissant un service de qualité Profil recherché Hard skills Bonne maîtrise de la facturation (environ 400 factures par mois) Excellent suivi des dossiers Très bonne maîtrise d'Excel Bonne connaissance d'un ERP ou d'un logiciel de facturation Maîtrise de l'anglais écrit (niveau B2 minimum requis) Bonne compréhension des processus administratifs et comptables A l'aise avec les chiffres et sens de l'analyse Parfaite maitrise du français écrit Soft skills Rigoureux Proactif Sens des priorités Organisé Autonome Flexibilité et capacité d'adaptation Doté d'un bon relationnel, avec un esprit positif et collaboratif Qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse FORMATION & EXPÉRIENCE Bac +2 /3 en gestion, comptabilité, administration ou équivalent (ex. BTS GPME, DUT GEA) Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire, de préférence en environnement industriel Rémunération selon profil et expérience HORAIRES DE TRAVAIL Temps plein : 35 heures hebdomadaires Horaires classiques : du lundi au vendredi - 8h30 à 12h / 13h30 à 17h45 AVANTAGES Protection sociale : Mutuelle d'entreprise Prévoyance Avantages financiers : Intéressement Forfait mobilité durable Accès aux avantages du CSE (Loisirs, chèque culture.) Vie au bureau : Locaux agréables et récents Salle de pause et de déjeuner pour les salariés Situé à proximité du lac du Bourget Transports et mobilité : Parking à vélo stationnement gratuit Culture d'entreprise : Équipe jeune et dynamique (avec une bonne ambiance entre les services) Vous êtes peut-être la pièce manquante de notre puzzle. Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez rejoindre une entreprise ou votre expertise sera valoris
***SAISON HIVER 2025/2026** Renforcer les équipes du Département du centre routier de Yenne afin de garantir aux usagers la pratique et la sécurité du réseau routier départemental en toutes circonstances : - Assurer la viabilité hivernale (salage, déneigement) et exécutez divers travaux d'entretien routier courant, curage de fossés, élagage, etc . - Mettre en place les balisages et signalisations temporaires de chantiers et de sécurisation de la voirie - Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablissez la viabilité des réseaux - Effectuer, en prévention, des patrouilles de surveillance de l'état du réseau routier Compétences requises : Être titulaire du permis poids lourd Capacité à travailler en équipe, goût pour les travaux manuels et le travail en extérieur Autonomie, réactivité et une bonne capacité d'adaptation Contrat de travail saisonnier de 3 à 5 mois durant la période hivernale, selon les secteurs. Horaires : 36 heures hebdomadaires + heures supplémentaires/astreintes. Alternativement une semaine de 4 jours à 32 heures et une semaine de 5 jours à 40 heures. Particularités de la fonction : travail certains week-end et jours fériés selon le planning d'astreinte
***SAISON HIVER 2025/2026** Renforcer les équipes du Département des centres routiers de Entrelacs, Mouxy ou Chindrieux afin de garantir aux usagers la pratique et la sécurité du réseau routier départemental en toutes circonstances : - Assurer la viabilité hivernale (salage, déneigement) et exécutez divers travaux d'entretien routier courant, curage de fossés, élagage, etc . - Mettre en place les balisages et signalisations temporaires de chantiers et de sécurisation de la voirie - Intervenir en urgence sur des évènements imprévisibles et rétablissez la viabilité des réseaux - Effectuer, en prévention, des patrouilles de surveillance de l'état du réseau routier Compétences requises : Être titulaire du permis poids lourd Capacité à travailler en équipe, goût pour les travaux manuels et le travail en extérieur Autonomie, réactivité et une bonne capacité d'adaptation Contrat de travail saisonnier de 3 à 5 mois durant la période hivernale, selon les secteurs. Horaires : 36 heures hebdomadaires + heures supplémentaires/astreintes. Alternativement une semaine de 4 jours à 32 heures et une semaine de 5 jours à 40 heures. Particularités de la fonction : travail certains week-end et jours fériés selon le planning d'astreinte
Chaque jour, les équipes de la Région Auvergne-Rhône-Alpes assurent la maintenance des bâtiments et l'entretien des espaces verts des lycées. Elles contribuent ainsi à fournir des conditions de travail confortables et sécurisées à destination des lycéens répartis dans près de 300 établissements publics. Dans ce cadre, nous recherchons un agent polyvalent de maintenance (F/H) en CDD du 15/09/2025 au 17/10/2025 pour le Lycée MARLIOZ situé à Aix-les-Bains. Vos missions principales : - Assurer la maintenance (préventive et corrective) et l'entretien des bâtiments, installations et espaces extérieurs. - Assurer un rôle de surveillance, d'alerte et de conseil. - Contrôler régulièrement l'état des installations et des équipements et intervenir sur les dégradations. Horaires à préciser avec le lycée. Formation: CAP, BEP et équivalents dans une des spécialités du bâtiment et/ou expérience. Organisé et rigoureux, vous savez faire preuve d'autonomie dans vos missions. Vous savez vous montrer solidaire et vous êtes attentif à la sécurité sur votre poste de travail. Vous vous reconnaissez ? Rejoignez prochainement nos équipes en postulant sur ce site.
Nous sommes à la recherche d'une personne sérieuse, motivée et dynamique, avec un bon contact avec la clientèle. Si vous êtes polyvalent(e) et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler ! Vos missions principales seront l'encaissement des clients, la mise en rayon des produits, l'entretien du magasin et surtout un relationnelle client bienveillant.
Le secteur du service à la personne est en pleine expansion et recrute. En partenariat avec les mutuelles qui sont nos donneurs d'ordre, Instan a pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation au niveau national. Nous intervenons également en direct auprès de particuliers. Nous effectuons des travaux ménagers courants (entretien régulier de la maison) au domicile des assurés des mutuelles éligibles à ce type de prestation et nous intervenons également en direct auprès de particuliers. Notre plateau opérationnel est basé à Aix-les-Bains, les fonctions support sont à Paris et Lyon. La mission de notre équipe Assistance Santé est d'apporter, avec réactivité, une aide à domicile aux personnes en sortie d'hospitalisation. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) chargé(e) d'administration des ventes (H/F) Votre rôle Au sein de notre équipe Administration des ventes, vous serez en charge de la réception et de la validation des commandes reçues. Votre rôle sera de vérifier les informations de la commande pour que celle-ci soit traitée rapidement. Vous contacterez également nos bénéficiaires pour valider leurs besoins et leurs prises en charge. Vous serez le relais entre nos clients et nos responsables de secteur. Vous serez également chargé(e) de contacter nos bénéficiaires en vue de prolonger les prestations à leur charge s'ils le souhaitent, leur transmettre un devis et suivre ces contacts Modalités Démarrage : dès que possible Localisation : Aix les Bains (73) Salaire et avantages 35h : 1850€ brut 37h : 1982€ brut 39h : 2114€ brut Tickets restaurant de 9,30€/jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur CSE Profil Vos atouts -A l'aise avec le téléphone, vous avez une bonne élocution et disposez d'un réel pouvoir de conviction pour aligner les intérêts de vos divers interlocuteurs - Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez faire face à la pression pour tenir des délais courts en gérant les priorités - Optimiste et ouvert(e) au changement, vous êtes agile dans l'utilisation des outils technologiques. Niveau de formation requis : Bac+2 minimum. Expérience requise sur le poste : 0 à 3 ans ; une expérience commerciale, dans les services à la personne ou en agence d'intérim est un plus.
INSTAN ARDH est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles qui sont nos donneurs d'ordre. Instan a pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons au niveau national. Nous effectuons des travaux ménagers courants (entretien régulier de la maison) au domicile des assurés des mutuelles éligibles à ce type de prestation. Nous intervenons également en direct auprès de particuliers. Nos plateaux opérationnels sont basés à Pontarlier et à Aix-les-Bains, les fonctions support sont à Paris et Lyon. Dans ce contexte, nous cherchons à recruter un Responsable de Secteur(H/F). Mission La mission du Responsable de secteur consiste à participer au développement de l'activité sur une zone géographique dédiée. Interface entre la structure et les bénéficiaires, il assure l'analyse de la demande, la mise en place des interventions, le suivi administratif, dans le respect des délais et des critères de qualités établis. Ses principales tâches consistent à : - Traiter les appels des bénéficiaires et des salariés - Organiser les interventions des aides à domicile et gérer leurs plannings - Assurez le suivi de la qualité des interventions et veillez au bon déroulement des prestations. - Prendre en charge le recrutement des aides à domicile - Assurer la bonne constitution et la conformité des dossiers du personnel. - Superviser les prestations et s'assurer ainsi de la qualité de service et de la satisfaction des bénéficiaires et de leur entourage. Modalités - Démarrage : Dès que possible - Contrat à Durée Indéterminée - Possibilité de travailler sur une base de 35 à 39 heures hebdomadaire - Télétravail possible conformément aux dispositions prévues par l'accord d'entreprise (autonomie à 100% sur le poste, 3 mois d'ancienneté, .). Salaire et avantages - 2000 - 2286 € / mois en fonction du temps de travail - Prime sur objectifs - Tickets restaurant de 9,30€/jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur - CSE
Espace utilisé pur recruté les salariés de la structure : responsable secteur par exemple
Vous effectuerez la plonge manuelle et à l'aide de la machine. Poste pour la saison à pourvoir rapidement. En semaine vous travaillerez pour le service du midi uniquement, puis le midi et le soir seulement les week-end. Fermeture hebdomadaire le jeudi. 2 jours de repos par semaine. Heures supplémentaires récupérées ou rémunérées Horaires en continu - 11h à 19h Pause de 45min - Repas fourni sur place !! Poste non logé !! Pour postuler : téléphoner ou venir se présenter directement au chalet O Lac gourmand ! URGENT ! Poste à pourvoir jusqu'au 14/09
M L'INTERIM recherche, un Employé polyvalent H/F, pour une mission à Grésy-sur Aix MISSIONS : * Assurer la mise en rayon des produits dans différents rayons (alimentaire, boissons, hygiène, entretien, frais, etc.) * Veiller au réassort régulier des articles pour garantir la disponibilité en rayon * Contrôler l'étiquetage, les prix et la conformité des produits * Maintenir la propreté et le bon rangement de votre espace de travail * Apporter un service de qualité aux clients en cas de demande PROFIL : * Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) * Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures * Une première expérience en mise en rayon ou en grande distribution est un plus * Disponibilité pour travailler tôt le matin et/ou en horaires décalés Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures de nuit majorées
Notre association recherche un.e professionnel.le dynamique, créatif.ve, passionné.e, investi.e et rigoureux.se susceptible de faire grandir le projet et l'équipe qui la compose. Activité principale o Assure la direction du centre de loisirs dont il/elle à la charge. o Travaille sous la responsabilité de la directrice générale et en collaboration avec ses homologues. o Applique la pédagogie souhaitée. Missions principales o Accueille les enfants dans des conditions optimales et s'assure de la plus-value éducative qu'apporte l'accueil collectif de mineurs. o S'assure du bon fonctionnement et de la conformité du matériel et des lieux utilisés. o Accompagne, forme, encadre et évalue l'équipe d'animation. o Applique la règlementation du ministère de l'éducation nationale, de la jeunesse et des sports. o Participe à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Diplômes et savoirs requis (formation, expérience, connaissances théoriques) - Permis de conduire B obligatoire. - Expérience significative auprès du public 3-11 ans et dans l'accompagnement des professionnels. - A minima niveau BAFD ou équivalent. - Maitrise de la règlementation des accueils collectifs de mineurs. - Maitrise des connaissances et des besoins de l'enfant. - Maitrise des outils informatiques. Conditions et lieu de travail : Rémunération : indice 330 (convention collective de l'animation). Soit 2359 euros brut Temps de travail : 35 heures annualisés sur l'année (28h en période scolaire/48h en période de vacances). Lieu de travail : siège social de l'association (centre de loisirs les Coccinelles à Grésy-sur-Aix). Nature du contrat : Contrat à Durée Indéterminé Prise de poste au plus vite Pour plus de renseignements sur le poste, Gregory SENELAR - Coordinateur Enfance jeunesses familles ACEJ - 07 69 72 23 97 Courriel : coordination@acej-gresy.fr
Le/la maître(sse) de maison, en coordination avec les autres intervenants de l'équipe, demeure le/la garant(e) de l'hygiène des lieux de vie. Activités principales: * Aider les éducateurs au lever des plus jeunes enfants - Accompagner les enfants aux repas - Seconder l'éducateur lorsqu'il est seul sur les groupes ou pour certaines activités - Le/la maître(sse) de maison est habilité(e) à lire les cahiers de liaison mais ne peut intervenir directement auprès des familles - Participer à un travail de réflexion institutionnel dans les instances existantes : réunion de synthèse et réunion d'organisation Savoirs - Connaissance de la loi 2002-2 - Connaissance du Projet d'Établissement - Connaissance du secteur Protection de l'Enfance - Connaissance Développement de l'Enfant - Connaissance de la dynamique de groupe Compétences opérationnelles - Avoir la capacité physique d'exercer les tâches demandées - Savoir s'organiser dans l'espace et dans le temps - Gérer plusieurs situations en même temps - Prendre des initiatives - S'exprimer clairement et simplement Compétences relationnelles - Avoir de l'empathie et avoir du bon sens - Être capable de s'intégrer dans une équipe - Être discret et respectueux des personnes confiées Activités particulières - Assurer le transport des enfants selon l'organisation prévue ** VENEZ NOUS RENCONTRER LE 02 OCTOBRE MATIN AU CENTRE DES CONGRES D'AIX LES BAINS** Inscription souhaitée sur mes évènements emploi
Vous cherchez une opportunité de travailler dans un environnement dynamique et passionnant ? Rejoignez l'équipe du CASINO GRAND CERCLE, un acteur majeur dans l'industrie des jeux de hasard et d'argent. Avec une équipe de 70 à 200 employés, nous sommes dédiés à offrir divertissement et plaisir à nos clients, en vivant par la devise que le jeu est avant tout un loisir. Si vous aimez les défis et travailler dans une ambiance où chaque jour est différent, c'est votre chance de faire partie de notre aventure ! Vos missions : Vous aurez pour missions principales différentes tâches en hôtellerie, mise en place d'opérations événementielles, gestions des stocks, livraison, entretien, surveillance du bâtiment, garantir la mise en sécurité de l'établissement lorsque tous les salariés sont partis, s'assurer de la propreté du parking, du parvis et des différentes terrasses notamment durant la période des fêtes de fin d'année (chalets de Noël) Cette liste est non exhaustive et peut être amenée à s'étoffer. Vous travaillez 4 nuits par semaine du Jeudi au Dimanche et vous bénéficiez des avantages suivants : - 6 semaines de congés payés -Prime de participation et d'intéressement - Carte tickets restaurant d'une valeur de 210 € / mois (pris en charge à 40% par le salarié et 60% par l'entreprise) - Chèques vacances - Mutuelle d'entreprise - Possibilité de parking fermé pour votre véhicule avec une carte personnelle Poste à pourvoir immédiatement.
Restaurant situé sur le port d'Aix les Bains recherche un(e) serveur/serveuse. Poste à pourvoir au plus tôt pour une durée initiale de 3 mois. 35h par semaine en coupure : 11h - 14h30 et 19h - 22h30 Repos le dimanche soir, lundi toute la journée et mardi soir. 1 repas par jour pris en charge. Une expérience en service est attendue. Sourire, disponibilité, respect et ponctualité. Intéressé ? Envoyez votre CV !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Agent de nettoyage H/F. Vos missions consisteront à : -Nettoyer et entretenir des locaux. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous savez utiliser le matériel de nettoyage et êtes autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent dans le secteur de la restauration ? Rejoignez notre équipe My Food à Aix les bains Missions : Accueillir les clients Prendre les commandes Encaisser les paiements Nettoyer la salle afin de garantir un environnement agréable et propre Horaires : 15 à 18 heures par semaine Travail les vendredis, samedis et dimanches de 18h à 23h Profil recherché : Souriant et polyvalent Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement Rigoureux avec un sens du service et de la propreté Expérience en restauration souhaitée mais non indispensable Ambiance de travail agréable et conviviale Formation assurée
Notre couscousserie familiale renforce son équipe et recherche un(e) serveur(euse). Une première expérience sur un poste similaire est un plus. Une immersion et une formation interne pourront être proposées. Vous avez un bon relationnel client. Notre restaurant est ouvert du mercredi au dimanche avec une moyenne de 30 à 40 couverts par service - Services midi et soir Repos lundi et mardi Le contrat est proposé en cdd et pourra être renouvelé Contrat entre 35h et 39h (négociables)
Les missions : 1. Travaux, aménagement, entretien, manutention : Représente 70% du poste : - Réalisation de petits travaux d'aménagement d'un atelier industriel, d'un espace de stockage et de bureaux - Réalisation de petits travaux de rénovation d'un logement en location courte durée sur Chambéry (véhicule fournit par l'entreprise) - Entretien espaces verts - Manutention (port de charges) - Achats fournitures (ponctuel) Attention : PORT DE CHARGES - Le poste ne convient pas aux personnes ne pouvant pas soulever/porter des charges lourdes 2. Commandes et stock FILTER-MASTER : Représente 30% du poste : - Préparation de commande - Emballage - Manutention (port de charges) - Réception et contrôle de marchandises - Rangement du stock - Livraisons ponctuelles (véhicule fournit par l'entreprise ponctuellement) - Assemblage de machines (sous-ensemble mécanique) (apprentissage avec le responsable) Attention : PORT DE CHARGES - Le poste ne convient pas aux personnes ne pouvant pas soulever/porter des charges lourdes Compétences : - Bricolage général (petits travaux) - Maintenance et entretien (réparations de base, gestion des espaces verts) - Manutention et port de charges - Manipulation sécurisée des charges et des outils - Utilisation d'outils et équipements (perceuse, ponceuse, tondeuse, etc.) - Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène - Connaissances mécaniques Qualités personnelles : - Bonne communication - Bonne écoute - Polyvalence et adaptabilité - Respect hygiène et propreté indispensable - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Rigueur - Esprit de synthèse - Ingéniosité - Autonomie et prise d'initiative Enseigne de l'employeur : BROGI SAS est une TPE en cours de création et de développement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le dirigeant et son assistante. Sous la marque commerciale FILTER-MASTER, l'entreprise fournit du matériel de dépoussiérage industriel. Sous le nom commercial VILLA INNOCENCE l'entreprise exerce une activité annexe dans l'immobilier. ** immersion et préparation opérationnelle à l'emploi avant prise de poste envisageables selon profil ** Besoin urgent
Pour notre nouveau restaurant, nous sommes à la recherche de gens créatifs, de gens qui aiment le monde qui les entoure, de gens qui ont une passion et des valeurs. Rejoignez-nous, votre personnalité fera de nous une meilleure organisation en s'additionnant à celle des autres. Nous recherchons des collaborateurs autonomes et dynamiques. Si vous avez de l'expérience, c'est bien. Le goût d'apprendre, c'est encore mieux ! Nous vous proposons de rejoindre une équipe accueillante dans un restaurant neuf et remis au goût du jour. Nous attendons votre candidature. Vos missions : - Laver, sécher et ranger la vaisselle ; - Veiller à la propreté et à l'hygiène des postes de travail ; - Aider à la réception et au rangement des livraisons ; - Aider à la préparation de certains plats et à la découpe de produits ; - Collaborer efficacement avec l'équipe de cuisine afin d'assurer un flux de travail efficace. Caractéristiques du poste : - 42H par semaine - Horaires en coupure et en continue - 2 jours de repos consécutifs
La commune de Grésy/AIx recrute un agent polyvalent espaces verts. Missions ou activités - Entretenir les espaces verts dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site - Soigner les espaces verts - Tailler des arbustes et arbres (taille, élagage débroussaillage, abattage, broyage) - Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement selon les consignes transmises - Réaliser des tailles saisonnières, taille de haie stricte, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille - Tondre les pelouses et les prairies - Valoriser la flore indigène et la biodiversité - Assurer l'arrosage des fleurs et plantations - Assurer le suivi et le petit entretien de l'arrosage automatique - Réaliser les plantations - Mettre en œuvre un plan de désherbage global du site à l'aide de techniques alternatives aux traitements phytosanitaires dans le respect de la politique 0 phyto de la Commune - Participer et veiller au bon fonctionnement du centre de cultures (astreintes) - Assurer le traitement des espèces invasives sur les terrains communaux - Assurer l'entretien et le traitement du terrain sportif - Assurer le bon état de propreté des espaces publics (ramassage des détritus- désherbage - débroussaillage) - Entretenir le mobilier urbain (peinture, réparations) - Assure les missions de viabilité hivernale (salage et déneigement des trottoirs et voiries) - Entretenir et nettoyer des véhicules, nettoyage des outils. - Travaux divers en renfort d'équipe si besoin en voirie, bâtiment, fêtes et cérémonies - Rendre compte au responsable hiérarchique de tout problème rencontré sur le terrain - Travaux de sécurisation ou de réparation d'urgence dans le cadre des astreintes - Participation et animation des projets pédagogiques Profil recherché FORMATIONS : - CACES 1 et 4 - formation élagage - AIPR souhaités - SAVOIR FAIRE : - Maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagements des espaces verts et des végétaux, - Savoir reconnaître les végétaux, - Connaissance du rôle de chacun, - Savoir utiliser les outils mis à disposition - Evaluer les dysfonctionnements du matériel utilisé et des appareils en service - Lire, comprendre et interpréter des notices, dossiers techniques, consignes de sécurité... - Prendre des initiatives dans des interventions de 1 degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences - Réaliser, diagnostiquer et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable - Connaître et appliquer les procédures et les règles de sécurité du travail - SAVOIR ETRE : - Sens de l'écoute et de l'observation - Savoir organiser son travail - Savoir communiquer et rendre compte de son activité - Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention - Rigueur, dynamisme et réactivité - Disponibilité et esprit d'équipe
Nous recherchons pour notre établissement, une personne pour compléter l'équipe sur les week-end. Possibilité d'être prolongés du printemps avec une disponibilité à plein temps pendant les mois de juillet et août. Missions : travail polyvalent en restauration, vente de glace, accueil, ménage. Une lettre de motivation est recommandée.
Chambres d'hôtes, restaurant, bar, glacier, location de bateau électrique sans permis dans un village touristique
Comment votre passion pour le soudage pourrait-elle façonner le futur en tant que Soudeur (F/H) ? Rejoignez notre client pour façonner des structures métalliques innovantes dans des environnements variés, combinant savoir-faire technique et précision artisanale. - Réaliser des opérations de soudure sur chantier et en atelier, principalement sur inox et acier - Collaborer étroitement avec les équipes pour garantir la conformité des structures aux plans et spécifications - Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements de soudage, assurant leur bon fonctionnement Les différents domaines couverts par l'entreprise : Chaudronnerie & tuyauterie industrielle Chauffage sanitaire Construction métallique & mécano-soudure Ventilation Climatisation VMC Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Salaire: selon profil Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Comment l'opportunité d'Aide laborantin (F/H) pourrait-elle enrichir votre parcours professionnel ? Intégrez notre équipe en contribuant à la sécurité alimentaire par des analyses microbiologiques précises et rigoureuses - Gérez les analyses de manière autonome en fonction des flux d'échantillons - Assurez le suivi de la traçabilité de production - Entretenez les locaux et le matériel d'analyse en respectant les normes qualité Cofrac Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 12.53 euros/heure à 13.90 euros 35h hebdomadaires répartis sur 4 jours Avantages : tickets restaurant, mutuelle, prime de participation, prime de travail le samedi Information: Travail le samedi (1 à 2 par mois en moyenne) Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
As-tu une passion pour la technologie et la construction ? Aspires-tu à rejoindre une équipe dynamique et innovante ? Veux-tu mettre en pratique tes compétences en tant que Technicien en PAC, climatisation au sein de notre entreprise ? Je recrute, pour un de nos clients Savoyard, un Technicien en PAC pour un poste en CDI, avec de nombreuses opportunités d'évolution. Participez à des projets d'envergure qui vous permettront de développer pleinement votre potentiel. Missions du poste : -Gestion des installations ; Installer et configurer des systèmes de pompe à chaleur. Vérifier et entretenir régulièrement les équipements existants. Résoudre les problèmes techniques de manière efficace. Assurer la conformité des installations aux normes en vigueur. Former les utilisateurs finaux sur le fonctionnement des PAC. Si vous en avez les compétences, installer des chaudières gaz -Optimisation énergétique : Proposer des solutions visant à améliorer l'efficacité énergétique des installations. Optimiser les réglages des PAC pour réduire la consommation énergétique. Conseiller les clients sur les bonnes pratiques en matière d'économie d'énergie. -Service client : Assurer le support technique aux clients avant, pendant et après l'installation. Répondre aux demandes de renseignements et apporter des solutions adaptées dans les meilleurs délais. Établir une relation de confiance avec les clients pour garantir leur satisfaction. Ces missions stimulantes t'offriront la possibilité d'évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution. Rejoins nous pour relever des défis passionnants et contribuer au développement durable de notre secteur d'activité. Ce que ce poste vous apportera : En rejoignant notre équipe en tant que Technicien PAC, vous aurez l'occasion de développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant et en constante évolution. Vous serez confronté à des défis variés qui vous permettront de repousser vos limites et d'atteindre de nouveaux sommets dans votre carrière. Compétences et diplômes requis : Nous recherchons un candidat doté d'une formation spécialisée en génie thermique ou en maintenance des systèmes de chauffage et de climatisation. Une expérience préalable dans le secteur de la construction est un atout considérable, tout comme la maîtrise des normes en vigueur. Qualités attendues : Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et dotée d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse. Votre capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et à gérer les priorités sera essentielle pour mener à bien vos missions avec succès. Horaires de travail sur 39h - Véhicule de service -Tablette-Panier repas- Intervention Savoie et limitrophe Voilà ce qui vous attend en tant que Technicien PAC dans notre entreprise. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de la construction durable. Vous êtes la pièce manquante de notre puzzle, faites partie de notre succès.
Au sein du multi accueil Terre d'Eveil qui accueille une vingtaine d'enfants vous assurez au quotidien la réchauffe des repas servis aux enfants. Vous effectuez aussi des missions de lingerie et d'entretien des locaux. Vous êtes garant de la qualité des repas servis et du respect des normes d'hygiène. A ce titre vous avez une expérience similaire. Vous assurez le nettoyage de la cuisine en fin de service. Vous êtes quotidiennement au contact des enfants lors des repas. Ce poste en remplacement d'une durée initiale de 4 mois est à pourvoir dès que possible
Au sein du multi accueil Terre d'Eveil qui accueille une vingtaine d'enfants, vous assurez au quotidien la confection des repas servis aux enfants, en lien avec l'infirmière puéricultrice qui élabore les menus. Vous effectuez aussi des missions de lingerie et d'entretien des locaux. Vous êtes garant de la qualité des repas servis et du respect des normes d'hygiène. A ce titre vous avez une expérience similaire et possédez idéalement la certification HACCP. Vous assurez le nettoyage de la cuisine en fin de service. Vous êtes quotidiennement au contact des enfants lors des repas. Ce poste en remplacement d'une durée d'un an est à pourvoir dès que possible
Vous souhaitez vous engager sur le long terme. Formé CAPa ou BEPa Jardinier Paysagiste ou 1 an d'expérience. L'on dit de vous que l'on peut vous faire confiance; vous êtes une personne soigneuse, respectueuse et dynamique. Contrat proposé : CDI Intermittent dans un premier temps (3/4 de temps puis temps plein sous 6 mois) puis classique ensuite. Rémunéré au SMIC(+13% pour le contrat intermittent) pour commencer avec évolution possible en responsabilité et salaire. Activé de l'entreprise dans le secteur du service à la personne : -travail chez les particuliers uniquement -activité d'entretien seulement(pas de création) -poste très varié Si vous répondez à ces critères vous pouvez me contacter
Depuis plus de 5 ans, cette entreprise du bassin aixois s'impose comme un acteur reconnu dans la fourniture et la pose de revêtements de sols durs. Fondée par deux passionnés du bâtiment et de l'aménagement, dans le métier depuis plus de 20 ans, sa réputation s'est construite sur la qualité des réalisations et l'exigence du détail. Installée à Grésy-sur-Aix (73), l'entreprise intervient en Savoie, Haute-Savoie, Pays de Gex et Isère, sur une grande diversité de projets : - Chantiers publics et privés (logements collectifs, équipements, marchés publics), - Projets sur-mesure pour les particuliers (villas, terrasses, salles de bain, aménagements intérieurs et extérieurs). Vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre carrière en rejoignant une entreprise dynamique, reconnue pour la qualité de ses réalisations et la confiance accordée à ses collaborateurs ? Vos missions principales : Véritable chef d'orchestre, vous assurez la réussite technique, humaine et financière de vos projets : - Gestion d'un portefeuille de chantiers (environ une quinzaine) : définir et optimiser les moyens humains, matériels et financiers pour chaque réalisation. - Planifier, organiser et coordonner l'activité des équipes internes et des intervenants extérieurs, dans le respect des délais et des règles de sécurité. - Suivre et contrôler les approvisionnements : gérer les stocks, anticiper les besoins et garantir la disponibilité des matériaux. - Animer et piloter les chantiers à travers réunions, visites et contrôles réguliers de conformité. - Gérer les aspects techniques, administratifs et financiers : métrés, suivi budgétaire, reporting et gestion documentaire. Pourquoi la rejoindre ? - Participer à la croissance d'une entreprise solide, reconnue et en plein développement. - Intégrer une équipe à taille humaine où votre rôle sera central dans la réussite des projets. - Évoluer sur des chantiers diversifiés, alliant technicité, organisation et qualité d'exécution. - Une ambiance conviviale, où professionnalisme et esprit d'équipe vont de pair. Votre profil - Aisance avec les outils informatiques, notamment Excel et logiciels de gestion de projet. - Qualités humaines indispensables : sens de l'organisation, esprit d'équipe, communication claire et leadership naturel.
Recrutement et gestion des compétences pour les TPE PME
La Communauté de communes de Yenne recrute un Animateur Jeunesse. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'animation et du permis de conduire. Vous souhaitez vous investir dans le développement de la politique Jeunesse de la collectivité. Pour cela vous mettez en œuvre des actions en direction des jeunes du territoire (Projets jeunes/ Chantiers/Conseil Communautaire Jeunes/CDJ ) dans le cadre de projets innovants avec les partenaires du territoire (collège, associations sportives et culturelles.) Vous animez des périodes de vacances au sein de l'ALSH « Team Ados ». Vous êtes partie prenante de la dynamique de travail au sein du service Jeunesse et du Pôle des services aux familles
Nous recrutons, pour l'un de nos clients spécialisé dans l'électricité générale et les travaux de dépannage, un-e Chef-fe d'Équipe Électricien. Missions principales Sous la responsabilité de la conducteur-rice de travaux, vous encadrez une équipe et garantissez la bonne réalisation des chantiers. Vos missions incluent notamment : - Lecture de plans et schémas électriques - Préparation et organisation du chantier - Pose de fourreaux et chemins de câbles - Tirage de câbles - Pose d'appareillage électrique - Installation de luminaires - Raccordements électriques (tableaux, armoires, appareillages) - Mise en service et tests des installations - Encadrement et coordination d'une équipe d'électricien-ne-s - Veille au respect des règles de sécurité sur le chantier - Interface avec le-la client-e et les autres corps de métier Profil recherché - Formation en électricité (CAP/BEP à Bac Pro minimum) - Expérience significative sur un poste similaire - Capacité à lire des plans et schémas - Aptitude à gérer une équipe et organiser un chantier Permis B obligatoire (déplacements à prévoir) Poste à pourvoir immédiatement Conditions du poste - Lieu de mission : Aix-les-Bains (73) - Rémunération : Selon profil et expérience Avantages : - Prime outillage - Panier repas - Indemnités kilométriques
Collège privé hors contrat, recherche pour la prochaine rentrée scolaire, 1 enseignant - enseignante d'anglais : 3 heures en 5ème 3heures en 6ème Niveau licence ou équivalent dans la matière exigé.
Nous recherchons pour notre client, son Assistant administratif achats H/F Notre client est une PME en pleine croissance spécialisée dans la biométhanisation. En tant que Assistant administratif achats H/F, vos missions principales sont : - Gérer et intégrer les bons de livraison et les documents associés dans l'ERP. - Vérifier, archiver les documents légaux et relancer pour les manquants. - Mettre à jour les bases de données et intégrer les évolutions tarifaires. -Gérer les commandes de frais généraux et le stock de fournitures. - Relancer préventivement les fournisseurs à risque et coordonner les livraisons. - Transmettre les bons à payer et gérer les litiges de facturation ou de livraison. - Contrôler le stock, assister aux inventaires et coordonner les expéditions. Vos compétences clés: - Vous avez une formation BTS en gestion et en administration avec une expérience confirmée de 5 ans dans le métier idéalement dans l'industrie - A l'aise avec l'informatique - A déjà travailler sous ERP - Anglais écrit Vos savoir être: Capacité d'adaptation, Dynamisme Proactivité Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus! Envoyez nous votre CV et échangeons ensemble! Vos Avantages Tickets restaurant : 10,00 EUR avec part patronale 5,00 EUR 25 jours de congés payés et 9 jours de RTT par an, proportionnels au temps de présence. Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50 % par l'entreprise) et un accord de prévoyance incluant une garantie décès et invalidité. Prime d'intéressement : 8 % du salaire brut annuel. Prime de vacances : 10 % de la provision de congés payés acquise entre juin de l'année N-1 et mai de l'année N.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Sarl ABAMO & CO est une société d'ingénierie spécialisée dans l'Assistance à Maitrise d'Ouvrage (Programmation, Montage et Conduite d'opérations) basée à Savoie Technolac, Le Bourget du Lac (73). Intervenant principalement dans les zones montagnardes, urbaines et rurales des Alpes Françaises et ses départements limitrophes, elle assiste et accompagne des maitres d'ouvrages dans le développement et réalisation des équipements publics et des projets immobiliers privés. Elle recrute dans le cadre de sa croissance un(e) Chef de projet AMO (F/H) - Montage et Conduite d'opérations Au sein d'une équipe de 12 collègues vous prenez en charge le montage et la conduite des opérations de construction neuve, de restructuration et de rénovation : - assurer le montage et suivi technique, financier et administratif de la phase étude jusqu'à la mise en service - organiser la consultation des différents prestataires (maitrise d'œuvre, ingénierie, entreprises) - entretenir les relations avec le maitre d'ouvrage - coordonner et suivre en tant qu'AMO les différents intervenants choisis à travers les différentes phases de conception et de travaux - assister et contrôler tant que A(T)MO lors des montages complexes (Conception Réalisation, BEA, CPI, CPE, ..) les prestations des équipes de conception réalisation, promoteurs, Description prenant en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative. Compétences Niveau requis - Formation supérieure Technique (Ingénieur Bâtiment, Energie & Environnement ESTP, Architecte, INSA Génie Civil /Urbanisme, Architecte, MOBAT, ) - Expérience d'au moins 3 ans dans une fonction identique chez un AMO, Maitre d'Ouvrage, Bureau d'étude, Maitre d'Œuvre, Qualités requises - Capable de travailler en autonomie - Etre organisé(e) et méthodique, bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles - Diplomatie et capacité de négociation, confidentialité et obligation de réserve - Goût et plaisir pour le travail en équipe Autres : - Bonne connaissance de la règlementation d'urbanisme et de la construction - Bonne connaissance des marchés publics et privés - Expérience dans des projets de rénovation et construction neuve avec ambition environnementale est un plus
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Grésy sur aix recherche son (sa) Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de vendeur : https://youtu.be/M5Tub1pTu_w?si=0sbb9-2n6_4kTv0z Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients. Le plus ? Vous avez une affinité pour nos produits et/ou notre secteur d'activité.
Notre client est une société qui produit et livre du béton prêt à l'emploi ainsi que de nombreux types de granulats : granulats à béton, granulats routiers, granulats pour travaux publics, graviers d'ornements destinés aux entreprises et aux particuliers. Synergie recrute pour son client situé à Yenne, Un Centraliste à Béton confirmé (F/H) Vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance première des installations. - Diagnostiquer un dysfonctionnement courant et informer sont supérieur hiérarchique. - Gérer l'approvisionnement en matières premières. - Produire de manière autonome le béton dans le respect des normes environnementales. - Contrôler la qualité du béton et de ses composants et la conformité du produit aux fiches techniques internes et signaler au laboratoire toute anomalie. - Recevoir les commandes des clients et organiser le planning de livraison. - Apporter des conseils aux clients (utilisations des bétons, délais, etc...). - Veiller à la bonne livraison des chantiers. - Analyser les causes de litiges et informer le service qualité et la hiérarchie. - Assurer le management d'une équipe d'une dizaine de chauffeurs. - S'assurer du bon respect des procédures concernant la sécurité, la qualité et l'environnement Connaissances requises : Connaissance mécanique ou hydraulique - Habilitations électriques premier niveau seraient un + - Maîtrise des outils informatiques. - Expérience dans le métier serait un + - Permis de conduire B Profil : - Capacité à travailler en équipe. - Goût du terrain. - Capacité de management. - Sens de l'initiative. - Capacité d'analyse et de synthèse. - Précision et rigueur. - Autonome. - Bonnes qualités relationnelles et de communication Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous serez chargé(e) de l'accueil et de l'installation des clients à leur table Vous conseillez les clients sur la carte, les différents plats et les boissons et prenez les commandes Connaissance en bar serait un plus. Repos dimanche soir, lundi et mardi + mercredi soir à compter d'octobre Contrat en CCD pouvant conduire à un CDI
Nous recherchons pour notre client, son Ingénieur d'études H/F Notre client est une PME spécialisée dans la purification de biogaz, en pleine croissance et de développement. En tant qu'ingénieur d'études H/F, vous prenez en charge des projets d'ingénierie depuis leur conception jusqu'à leur concrétisation. Vos missions sont: - Vous établissez les documents d'ingénierie (P&ID, notes de calcul, listes d'équipements, etc.). - Vous rédigez les spécifications techniques et notices d'instruction en collaboration avec les ingénieurs d'affaires - Vous communiquez les documents aux clients et gérez l'archivage - Vous élaborez les demandes d'achat en collaboration - Vous apportez le soutien technique sur le terrain - Vous participez à l'amélioration continue Vos compétences clés: BAC + 5,un diplôme d'Ingénieur Process, Génie des procédés ou génie chimique, couplée d'une expérience en process, gestion de projets ou fabrication d'unités modulaires et/ou skids. Un anglais opérationnel est demandé Connaissances: Mécanique, électricité, énergies renouvelables, Expérience en bureau d'études appréciée Maitrise de CAO 3D (SolidWorks ou équivalent) Votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l'initiative et votre curiosité technique sont vos meilleurs atouts. Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus! Envoyez nous votre CV et échangeons ensemble! Vos Avantages Une rémunération fixe entre 32/44K euros annuels bruts Tickets restaurant : 10,00 EUR avec part patronale 5,00 EUR 25 jours de congés payés et 9 jours de RTT par an Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50 % par l'entreprise) et un accord de prévoyance incluant une garantie décès et invalidité. Prime d'intéressement : 8 % du salaire brut annuel. Prime de vacances : 10 % de la provision de congés payés acquise entre juin de l'année N-1 et mai de l'année N. Le process de recrutement: Entretien avec votre N+1, test de personnalité et entretien avec le Directeur Général
Nous recherchons pour notre client, son Coordinateur Technique H/F sur la partie levée de réserves dans le cadre d'une création de poste. Notre client est une PME en pleine croissance spécialisé dans la purification de biogaz, un marché exigeant et dynamique avec des solutions produit complètes auprès des clients du secteur agricole, des collectivités, en passant par les pionniers de la gestion des déchets et de l'énergie. En tant que Coordinateur Technique H/F sur la partie levée de réserves, rattaché au Responsable Maintenance et SAV , êtes pilotez les opérations finales, garantissant une réception impeccable des installations ! Vos missions, taillées pour l'impact : - Conquérir le Dernier Kilomètre : vous récupérez les listes de réserves approuvées et les transformez en plans d'action concrets. - Stratège Opérationnel : vous définissez les moyens techniques et planifiez les interventions avec une précision chirurgicale, en parfaite synergie avec les ingénieurs d'affaires et le Responsable maintenance. - Pilotage des ressources : vous orchestrez les commandes (avec le support des achats), assurez la mobilisation des ressources internes (ingénierie, électricité, automatisme... rien ne vous échappe !) et coordonnez avec brio les techniciens de maintenance et prestataires. - Garant de la Performance : vous suivez et contrôlez les coûts, assurez la communication fluide avec les clients, et alertez en temps réel les ingénieurs d'affaires sur l'avancement, les risques de dérive planning/coûts. Votre équipe: management transversal avec l'équipe technique, la partie Bureau d'études, les ingénieurs d'affaires et les achats Votre terrain de jeu: en moyenne 20 levées de réserve par an Votre rythme de travail: du lundi au vendredi avec des déplacements si besoin Statut non cadre Vos compétences clés: - Vous avez une formation BTS en électrotechnique et une expérience de 5 ans minimum en maintenance en milieu industriel sur des projets complexes - Vous avez une expertise électro-technique et bonnes connaissances techniques générales (électricité, automatisme, mécanique). - Vous maitrisez la lecture et compréhension de documents techniques (schémas, schémas électriques, PID, synoptiques). - Vous avez des compétences de base en planification et suivi budgétaire. Vos atouts: votre sens de l'analyse et de l'engagement, votre rigueur et votre sens de la communication sont vos armes pour mener à bien votre mission, Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus! Envoyez nous votre CV et échangeons ensemble! Vos Avantages Voiture de service Tickets restaurant : 10,00 EUR avec part patronale 5,00 EUR 25 jours de congés payés et 9 jours de RTT par an Mutuelle d'entreprise obligatoire (prise en charge à 50 % par l'entreprise) et un accord de prévoyance incluant une garantie décès et invalidité. Prime d'intéressement : 8 % du salaire brut annuel. Prime de vacances : 10 % de la provision de congés payés acquise entre juin de l'année N-1 et mai de l'année N. Le process de recrutement: Entretien avec votre N+1, test de personnalité et entretien avec le Directeur Général
Vous souhaitez redonner du sens à votre quotidien professionnel et participer activement à l'amélioration de la vie de personnes dépendantes ? Rejoignez notre réseau en créant votre propre agence en franchise avec Les Bienveillants ! (Apport personnel de 25K€ nécessaire pour monter votre projet) Qui sommes-nous ? Une marque forte avec 30 ans d'expérience dans l'accompagnement à domicile des personnes en situation de dépendance (personnes âgées, handicap enfant et adulte). Un savoir-faire éprouvé et des processus optimisés pour garantir la qualité des prestations. Une entreprise intégrée au Groupe Oui Care, le leader des services à la personne en France. Votre rôle de demain : Mener des visites à domicile et des évaluations auprès de vos clients pour mieux comprendre leurs besoins. Sélectionner les intervenants les mieux adaptés à chaque situation. Garantir le bon déroulement des prestations et assurer une relation de qualité entre le client et l'intervenant. Développer des partenariats locaux avec des acteurs de l'emploi, des commerces et des administrations pour promouvoir vos services et établir une forte présence sur votre territoire. Pourquoi choisir Les Bienveillants ? Vous bénéficiez de l'expertise d'un réseau solide et reconnu. Vous avez un réel impact sur la vie des personnes et sur votre environnement local. Vous êtes accompagné dans chaque étape de la création de votre agence et dans votre développement. Rejoignez-nous et transformez votre quotidien en faisant la différence pour les autres.
Pour l'un de nos clients, 2ème réseau bancaire en France, et dans le cadre de remplacement, votre Agence Synergie Chambéry recrute un(e) Chargé(e) de clientèle F/H pour une agence bancaire basée à Aix-les-Bains.Rattaché.e au Directeur.trice d'agence, vos principales missions seront de : - Gérer et développer un portefeuille de clients dédiés en assurant leur satisfaction, - Appliquer la politique commerciale et détecter le potentiel client, - Commercialiser l'offre Produits et Services, - Finaliser les actes de vente, assurer le montage et la maîtrise des risques. - Contribuer aux objectifs collectifs tout en veillant à la satisfaction client Informations complémentaires : Poste à pourvoir rapidement en intérim pour une durée d'un mois, possibilité de renouvellement Salaire : 13EUR29 bruts/ horaire (13ème mois compris) + Tickets restaurants Horaire de journée sur les horaires d'ouverture de l'agence, du mardi vendredi + samedi matin base 38H Expérience dans le secteur bancaire exigée Issu(e) d'une formation type Bac +2/3 commerce, vous possédez impérativement une première expérience dans le secteur bancaire. Vous êtes motivé, dynamique et disponible rapidement. Si cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne directement.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE SAVOIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manager d'équipe câblage/assemblage H/F. Vous avez un talent pour coordonner, motiver et faire avancer les choses ? Vous aimez quand les câbles sont bien rangés, les armoires bien connectées, et les équipes bien soudées ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission est d'animer une petite équipe et de garantir la qualité et la performance de la ligne d'assemblage de sous-ensembles mécaniques et électriques. Vos responsabilités : -Organiser et animer le quotidien de votre équipe -Former et accompagner les câbleurs et opérateurs polyvalents -Participer activement au montage des pré-séries -Être moteur dans l'amélioration continue et le respect des délais -Mettre la main à la pâte quand il le faut (câblage, montage, tests... ) Ce que l'on vous propose : Un poste polyvalent et responsabilisant dans une entreprise à taille humaine Un environnement industriel structuré et bienveillant Des horaires de journée du lundi au vendredi sur 4,5j Rémunération entre 30 et 34k, un 13e mois, des titres restaurants, des primes, des heures supplémentaires majorées... Parlons de vous ! Vous avez une première expérience en management d'équipe technique, des compétences en montage mécanique et en câblage industriel. Vous avez l'esprit d'équipe, de l'autonomie, et une bonne dose de rigueur, ainsi qu'une attirance pour des valeurs humaines fortes Postulez et échangeons !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre laboratoire recherche pour compléter son équipe un(e) prothésiste dentaire qualifié(e) pour une prise de poste au plus tôt. Vous travaillerez au sein d'une petite structure avec ambiance familiale. Travail soigné Vous êtes polyvalent(e) et autonome. Équipé CAO Travail sur châssis métallique, montage partiel et total, bi maxillaire et finition résine, réparation. Intéressé(e)? Merci de nous transmettre votre CV
Le secteur du service à la personne vous passionne ? Vous recherchez un cadre de travail adapté à votre vie dans un environnement géographique idéal ! Et si vous deveniez acteur de cet idéal ? INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles qui sont nos donneurs d'ordre. Notre plateau opérationnel est basé à Aix-les-Bains, les fonctions support sont à Paris et Lyon. Instan a pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons au niveau national. Nous effectuons des travaux ménagers courants (entretien régulier de la maison) au domicile des assurés des mutuelles éligibles à ce type de prestation. Nous intervenons également en direct auprès de particuliers. Dans ce contexte, nous cherchons à recruter un Responsable d'Agence d'aide à domicile dont la mission consistera à nous accompagner sur ce nouveau challenge Mission Véritable couteau suisse vous pilotez les activités de votre agence sur un périmètre vivant et mouvant. Votre quotidien sera rythmé par : Le management de votre agence (pilotage du recrutement et de la formation, suivi de la vie des contrats ) Le développement d'un réseau de prescripteurs (rencontre de nouveaux prescripteurs, entretient des relations actuelles) La gestion quotidienne de l'activité de l'agence Modalités Démarrage : dès que possible Localisation : Aix les Bains (73) Contrat à Durée Indéterminée Salaire et avantages Fourchette de rémunération : 2 300-2 500€ Tickets restaurant de 9,30€/jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur Mutuelle CSE Prise en charge de l'abonnement transport en commun à 50% par l'employeur
L'institut INTEMPOR'ELLE ET LUI recrute un-e esthéticien(ne) (H/F) afin de compléter son équipe de 3 personnes . Vos principales missions: Soins visage et corps Epilations Beauté des mains et des pieds Pose de semi permanent Accueil et conseil clientèle Vente de produits cosmétiques Vous avez 2.5 jours de repos dans la semaine (samedi après-midi / dimanche / jour à convenir) Poste à pourvoir immédiatement.
Recherche en CDI de 6h a 9h un ou une chef(fe) d'équipe sur le secteur de Grésy sur aix du lundi au samedi pour l'entretien de locaux . Expérience dans le nettoyage obligatoire.
LAMY, marque du Groupe Evoriel, recrute ! Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences, et plus de 3000 collaborateurs au service d'un million de clients, pour un chiffre d'affaires de 320 millions d'euros. Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l'investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux. Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier : Lamy, l'acteur référence de l'ancrage territorial avec une présence dans plus d'une centaine de villes en France Oralia, le réseau d'agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d'assurances immobilières. Description du poste Dans le cadre de la gestion d'un portefeuille d'immeubles, vous en assurez le suivi administratif, technique, juridique, comptable et commercial afin de le pérenniser, le développer et de faciliter la synergie avec les activités transverses. Vos missions principales : - Développer son portefeuille, - Analyser la rentabilité des immeubles, - Contribuer activement dans son domaine d'intervention à la meilleure satisfaction des attentes des clients, - Assurer le reporting de son activité à son supérieur hiérarchique. Qualifications Profil recherché: - Ecole spécialisée (ICH, ESPI), - Formation universitaire juridique (BAC +3/4), - BAC + 2 (BTS type Professions immobilières, Management des Unités Commerciales, Négociation et RelationClient.) avec expérience d'au moins 5 ans en tant que gestionnaire Copropriété. Informations complémentaires Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs : Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés, Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès, Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...), Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues, Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus. L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
Situé au cœur de la ville d'Aix les Bains, notre Groupe Hôtelier EPIKUR rassemble à ce jour 5 établissements avec des emplacements premiums en centre-ville ainsi que 2 établissements en Isère et au Lavandou. * L'Hôtel Le Golden Tulip : Hôtel restaurant 4* et son restaurant L'Alchimiste * Le Spa La Parenthèse : Notre Spa de 1600m² * L'Urban Hôtel : Hôtel 4* à l'atmosphère contemporaine urbaine * La résidence Les Loges du Park : Résidence Hôtelière 3* * Le Restaurant La Rotonde : Notre brasserie, une véritable institution sur Aix Les Bains * L'Oustal del Mar : Etablissement 4* situé face à la mer au Lavandou * Le Domaine de Dolomieu : Domaine luxueux situé dans un parc boisé de 20 hectares en Isère Nos équipes, réunies autour de notre Philosophie du plaisir, sont animées au quotidien par nos valeurs de bienveillance, passion et agilité! Intégrer EPIKUR, c'est : - Profiter de réductions collaborateur (hébergement, spa, restauration - pour vous et vos proches) - Accéder à des chèques cadeaux selon l'ancienneté - Participer à un programme de cooptation - Prendre part à nos événements internes - Évoluer dans un groupe en plein développement Pour accompagner renforcer notre équipe communication et marketing, nous recrutons un.e Chargé.e de communication et marketing Directement rattaché(e) à Maïté, notre Directrice Marketing et Communication et auprès d'Eloïse, Chargée de marketing et communication, vos missions sont les suivantes: - Participer et appliquer la stratégie de communication définie en lien avec les directeurs d'établissements, - Créations de contenus visuels: affiches, photos, vidéos pour mettre en avant nos établissements, - Montage et retouche: réalisation de contenus professionnels à l'aide de logiciels professionnels pour un rendu esthétique et impactant - Animer les réseaux sociaux: planification et publication de posts sur nos différentes plateformes (Instagram, Facebook, LinkedIn.) - Veille créative et benchmark : suivi des tendances digitales pour proposer des idées innovantes Votre contrat: * CDD saisonnier à pourvoir jusqu'au 31/10 * 35h / semaine * Salaire brut mensuel: Entre 2100 € brut et 2300 € brut selon profil * 2 jours de repos consécutifs (Samedi/Dimanche) * Poste à pourvoir dès que possible. Pourquoi vous ? * Une première expérience sur un poste de chargé de communication est appréciable; * Vous bénéficiez d'une formation supérieure de niveau Bac +3 ou équivalent; * Vous maîtrisez la suite Adobe, notamment avec l'utilisation d'InDesign et Photoshop; * Vous êtes force de proposition et avez une orthographe irréprochable; * Vous avez de bonnes connaissances de Canva; * Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ; * Esprit créatif et innovant, vous êtes force de propositions. N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez nous sur notre site internet Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour notre client, son Dessinateur projeteur H/F Notre client est une PME spécialisée dans la purification de biogaz, en pleine croissance et de développement. En tant que Dessinateur Projeteur H/F, vous êtes rattaché au service de la Direction technique et vos missions sont: - Concevoir des équipements de tuyauterie, skids et cuves. Intégrer les contraintes de procédés, matériaux et maintenance. - Créer les plans techniques : Plans d'ensemble, isométriques et nomenclatures. Garantir la conformité aux normes (CODAP, DESP). - Participer aux revues de conception : Valider les choix techniques. Proposer des solutions pour optimiser coûts, délais et qualité. - Gérer la base de données CAO : Mettre à jour les modèles et plans via un outil PDM. Vos compétences clés: ** Vous êtes titulaire d'un diplôme de type BTS Conception de Produits Industriels (CPI), DUT Génie Mécanique et Productique (GMP) ou équivalent, avec une spécialisation en chaudronnerie ou tuyauterie. ** Vous justifiez d'une expérience significative (au moins 3 ans hors alternance) sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou en bureau d'études ** Vous maîtrisez les logiciels CAO 3D et un logiciel de PDM. ** Une connaissance des normes de tuyauterie et de soudage serait un atout. ** Votre autonomie votre rigueur, votre sens du détail ainsi que votre capacité à travailler en équipe et votre curiosité technique sont vos atouts pour le poste! Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus! Envoyez nous votre CV et échangeons ensemble! Vos Avantages Une rémunération fixe entre 35/40K euros annuels bruts Tickets restaurant : 10,00 EUR avec part patronale 5,00 EUR 25 jours de congés payés et 9 jours de RTT par an avec un rythme de travail de 38,50h hebdomadaire Prime d'intéressement : 8 % du salaire brut annuel. Prime de vacances : 10 % de la provision de congés payés acquise entre juin de l'année N-1 et mai de l'année N. Le process de recrutement: Entretien avec votre N+1, test de personnalité et entretien avec le Directeur Général
URGENT ! Adecco Belley recherche des agents de production - Aide fromager pour son client basé à Yenne (73). Poste à pourvoir au plus vite sur du moyen - long terme Entreprise à taille humaine de plus de 50 personnes, spécialistes de produits IGP de Savoie, qui traite annuellement 25 Millions de litres de lait, notre client recrute en intérim dans un contexte de développement. Votre mission : En tant qu'aide fromager (H/F), vous assurez les opérations du processus d'affinage des fromages dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité inhérentes à l'agroalimentaire. Vos tâches : -retourner les fromages -assurer le suivi des lots -effectuer le marquage des fromages sur la machine à marquer -nettoyer les planches -vous assurer du respect de la traçabilité des produits et en référer à votre responsable hiérarchique si constatation d'un problème. Poste debout, secteur de l'agroalimentaire, gestes répétitifs et port de charge à certains moments Informations complémentaires : 35h par semaine Horaire de travail de 11h40-19h dont 1h de nuit majorée et 20 minutes de pause 10% IFM et 10% CP CE et mutuelle Votre profil : Aucune expérience préalable n'est attendue, le poste est ouvert aux débutants motivés qui ne craignent pas de se lever tôt et qui sont motivés. Vous devez faire preuve de sérieux et de rigueur. Etre assidu(e) et présent au poste aux horaires indiqués. Tenir une certaine cadence pour arriver aux cotas de production attendue par jour. Apprécier de travailler dans un secteur froid et fermé (agroalimentaire - contact avec le fromage)
Entreprise Notre établissement Le Golden Tulip, Hôtel & Spa 4*, propose 101 chambres au cœur de la ville d'Aix Les Bains Restaurant, bar, salles de séminaire et SPA avec jacuzzis, hammam, sauna et soins tout y est pour que nos clients profitent pleinement de leurs séjours. Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : * Heures badgées ; * Avantage repas ; * Possibilité de logement pendant maximum 4 mois ; * Réduction pour le collaborateur, famille et/ou amis sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; * Chèques cadeaux selon ancienneté ; * Programme de cooptation ; * Parcours d'intégration ; * Evènement internes ; * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Poste Votre contrat : * CDI * Salaire brut mensuel : 1924 € + indemnité repas (environ 85€ par mois) * Salaire mensuel net estimé : 1610€ (Hors mutuelle et impôts sur le revenu) * 39H par semaine * 2 jours de repos par semaine * A pourvoir dès que possible Votre quotidien chez nous : Rattaché(e) à Giampiero, notre Chef de réception, vous aurez les missions suivantes : * Assurer l'accueil 4* des clients durant l'intégralité de leur séjour et leur fournir toutes informations nécessaires au bon déroulement de celui-ci ; * Réaliser les check-in/Check-out ; * Planifier les réservations et s'assurer de leur conformité ; * Assurer l'accueil téléphonique au standard ; * Réaliser l'encaissement des séjours de nos clients ; * En fonction de l'activité et des besoins, vous pouvez ponctuellement être amené(e) à effectuer d'autres missions dans le cadre de la polyvalence demandée. N'hésitez plus ! Envoyez nous votre candidature et retrouvez nous sur notre site internet https://groupe-epikur.com/fr/ Profil Pourquoi vous ? Vous avez une première expérience réussie en hôtellerie 4* ou sur un hôtel d'une centaine de chambres ; La courtoisie et le sens de la relation client font partie de votre ADN ; Après formation, l'établissement n'aura plus de secret pour vous ; Vous avez le sourire à toute épreuve ! Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité ; Vous êtes à l'aise sur les logiciels de réception et la bureautique ; Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE A LA RESIDENCE DENISE BARNIER A AIX-LES-BAINS ! Nous recherchons UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F en CDI à temps plein - Journée de 12h (environ 3 jours par semaine) Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Instaurer avec chaque personne une relation de respect et de confiance dans le temps (posture professionnelle adaptée, savoir-être et habiletés relationnelles) - Proposer des coachings individuels ou des ateliers, sur inscription, afin de renforcer les habilités techniques et sociales des usagers (gérer des moyens de communication, respecter les règles de civilité.) - Coordonner les différentes activités - Favoriser les services de proximité (bus, services publiques.) - Permettre la participation des personnes accompagnées aux activités sociales qui correspondent à leurs besoins (spectacles, sports, cuisine, cinéma.) - Faire le lien régulièrement avec les équipes afin d'échanger sur les aptitudes à développer PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'état d'accompagnent éducatif et social - Connaissance du secteur médico-social et du handicap psychique - Sens des responsabilités, créatif et autonome - Esprit d'équipe, autonomie et éthique professionnelle CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Poste en CDI à pourvoir au 29 septembre 2025 - Organisation du travail : Travail 3 jours par semaine en journée de 12h00 - Poste basé à Aix les Bains (73200) - Rémunération attractive comprenant : o Salaire de base à partir de 1 801.84 € brut mensuel, établi sur le coefficient 406 de l'annexe 10 de la CCN66 o Reprise d'ancienneté à 100% pour un poste équivalent tenu dans le cadre des conventions CCN66 ou CCN51, et à 2/3 pour un poste équivalent hors de ces conventions o Prime mensuelle Ségur de 238 € brut (en supplément) Nous offrons un environnement de travail stimulant ainsi que de nombreuses opportunités de développement professionnel et personnel par l'accès à de nombreuses formations. DOCUMENTS A FOURNIR : - Copies des certificats de travail pour valoriser l'expérience professionnelle (si applicable) MODALITES DE CANDIDATURES Si vous êtes motivé(e) par les défis, que vous souhaitez faire une différence dans la vie des personnes accompagnées et contribuer à notre succès, merci d'envoyer votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l'adresse suivante : recrutement@espoir73.fr Plus de renseignement sur l'employeur, visiter www.espoir73.fr DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 14 SEPTEMBRE 2025 Nous sommes impatients de vous rencontrer pour partager notre projet et vos idées au service de nos résidents. ________________________________________ L'ASSOCIATION Espoir73 est une association spécialisée dans l'accompagnement vers le rétablissement de personnes avec un handicap psychique en Savoie. Nous promouvons une société inclusive où chaque personne, quelle que soit son affliction psychique, trouve pleinement sa place. Nous sommes une association à taille humaine et dynamique, mettant un accent particulier sur la formation et le développement des compétences de nos collaborateurs.
Association qui agit sur le territoire de la Savoie pour mettre en oeuvre les moyens susceptibles de favoriser l'amélioration de l'état de bien-être et des conditions de vie des personnes sujettes à des troubles psychiques, notamment par la création et la gestion de structures appropriées. Le respect, l'intégrité et le partage sont des valeurs partagées.
Le relais des Adelphes est un lieu d'accueil au croisement du milieu ouvert, de la Maison d'Enfants et du centre parental, pour deux fratries de deux à six enfants âgés de 3 à 18 ans, voire de moins de trois ans si besoin et après avis favorable de la Protection Maternelle Infantile (PMI). Chaque fratrie bénéficie de son propre lieu de vie, où sont également accueillis les parents en fonction d'un rythme défini dans le projet personnalisé. Dans le cadre d'un placement administratif ou judiciaire, Le relais des Adelphes s'appuie sur la situation de crise familiale, au sens systémique du terme, pour évaluer les conditions d'un retour au domicile familial, développer les compétences des enfants et des parents permettant ce retour et préparer celui-ci de manière progressive. Le relais des Adelphes s'attache à définir avec les frères et sœurs un projet qui les concerne, un projet de fratrie articulé avec les projets personnalisés de chaque enfant, visant à aider ses membres dans la recherche de solutions aux problématiques familiales qu'ils rencontrent. Si l'évaluation et l'accompagnement concluent à l'impossibilité d'un retour à domicile dans les dix-huit mois après la date d'accueil, alors les enfants et les parents sont préparés à la perspective d'un placement long, voire au questionnement du statut des enfants. L'équipe pluriprofessionnelle est composée de deux coordinateur.ice.s, de huit travailleurs sociaux et de trois surveillants de nuit. Les travailleurs sociaux sont dédiés au prendre soin quotidien d'une fratrie et aux temps parents-enfants. Avec le chauffeur, ils assurent les transports des enfants accueillis : scolarité, santé, etc. L'approche éducative croise développement du pouvoir d'agir, éco-systémie des besoins de l'enfant et éducation positive (gestion des émotions, écoute active, communication non violente, résolution des conflits gagnant-gagnant). Une expérience avec le public ASE/Justice, connaissance du travail auprès de fratries ainsi que le travail avec les familles et les jeunes. L'organisation, l'aisance relationnelle et rédactionnelle, la prise d'initiatives, la capacité à favoriser le pouvoir d'agir, les compétences en informatique et la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire seront appréciés. Un intérêt et des connaissances concernant l'intelligence émotionnelle et l'éducation positive serait un plus. ** VENEZ NOUS RENCONTRER LE 02 OCTOBRE MATIN AU CENTRE DES CONGRES D'AIX LES BAINS** Inscription souhaitée sur mes évènements emploi
L Association le Val de Crêne gère une MECS Maison d'Enfants a Caractère Social (MECS) qui s'est ouverte en septembre 1975, a Saint Pierre de Curtille en Savoie, accueillant 40 enfants, adolescents(es) et jeunes adultes de 3 ans a 18 ans en hébergement collectif et 100 mesures en milieu ouvert sous mandat.
Accompagnement d'Enfants de 3 à 12 ans en maison d'enfants, internat éducatif, ouvert 365 jours. Sous l'autorité de la Cheffe de Service, vous travaillez au sein d'une équipe psycho-éducative. Vous accompagnez un groupe de 9 enfants dont 3 enfants en référence éducative dans le respect du projet d'établissement. Vous partagez des moments communs dans les activités quotidiennes, Vous concevez et menez des activités de groupe, Vous instaurez une relation d'aide afin de participer à la construction de l'identité et au développement des capacités de l'enfant, Vous assurez une fonction de repère et d'étayage de l'enfant et du groupe dans une posture bienveillante, Vous accompagnez la vie quotidienne du groupe : Vous soutenez et aidez au développement des compétences parentales, Inscrit.e dans un travail d'équipe, vous observez et rendez compte des situations éducatives, vous élaborez, gérez et transmettez l'information. En interne, vous participez aux réunions cliniques, éducatives et de fonctionnement, A l'externe, vous travaillez en partenariat avec l'Aide Sociale à l'Enfance, l'Education nationale, les professionnels de santé. Vous rédigez des bilans d'évolution en articulation avec les psychologues et la Cheffe de Service. ** VENEZ NOUS RENCONTRER LE 02 OCTOBRE MATIN AU CENTRE DES CONGRES D'AIX LES BAINS** Inscription souhaitée sur mes évènements emploi
Le relais des Adelphes est un lieu d'accueil au croisement du milieu ouvert, de la Maison d'Enfants et du centre parental, pour deux fratries de deux à six enfants âgés de 3 à 18 ans, voire de moins de trois ans si besoin et après avis favorable de la Protection Maternelle Infantile (PMI). Chaque fratrie bénéficie de son propre lieu de vie, où sont également accueillis les parents en fonction d'un rythme défini dans le projet personnalisé. Dans le cadre d'un placement administratif ou judiciaire, Le relais des Adelphes s'appuie sur la situation de crise familiale, au sens systémique du terme, pour évaluer les conditions d'un retour au domicile familial, développer les compétences des enfants et des parents permettant ce retour et préparer celui-ci de manière progressive. Le relais des Adelphes s'attache à définir avec les frères et sœurs un projet qui les concerne, un projet de fratrie articulé avec les projets personnalisés de chaque enfant, visant à aider ses membres dans la recherche de solutions aux problématiques familiales qu'ils rencontrent. Si l'évaluation et l'accompagnement concluent à l'impossibilité d'un retour à domicile dans les dix-huit mois après la date d'accueil, alors les enfants et les parents sont préparés à la perspective d'un placement long, voire au questionnement du statut des enfants. L'équipe pluriprofessionnelle est composée de deux coordinateur.ice.s, de huit travailleurs sociaux et de trois surveillants de nuit. Les travailleurs sociaux sont dédiés au prendre soin quotidien d'une fratrie et aux temps parents-enfants. Avec le chauffeur, ils assurent les transports des enfants accueillis : scolarité, santé, etc. L'approche éducative croise développement du pouvoir d'agir, éco-systémie des besoins de l'enfant et éducation positive (gestion des émotions, écoute active, communication non violente, résolution des conflits gagnant-gagnant). Une expérience avec le public ASE/Justice, connaissance du travail auprès de fratries ainsi que le travail avec les familles et les jeunes seront appréciés. L'organisation, l'aisance relationnelle et rédactionnelle, la prise d'initiatives, la capacité à favoriser le pouvoir d'agir, les compétences en informatique et la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire seront appréciés. Un intérêt et des connaissances concernant l'intelligence émotionnelle et l'éducation positive serait un plus. ** VENEZ NOUS RENCONTRER LE 02 OCTOBRE MATIN AU CENTRE DES CONGRES D'AIX LES BAINS** Inscription souhaitée sur mes évènements emploi
Accompagnement d'Enfants de 3 à 12 ans en maison d'enfants, internat éducatif, ouvert 365 jours. Sous l'autorité de la Cheffe de Service, vous travaillez au sein d'une équipe psycho-éducative. Vous accompagnez un groupe de 9 enfants dont 3 enfants en référence éducative dans le respect du projet d'établissement. Vous partagez des moments communs dans les activités quotidiennes, Vous concevez et menez des activités de groupe, Vous instaurez une relation d'aide afin de participer à la construction de l'identité et au développement des capacités de l'enfant, Vous assurez une fonction de repère et d'étayage de l'enfant et du groupe dans une posture bienveillante, Vous accompagnez la vie quotidienne du groupe, Vous soutenez et aidez au développement des compétences parentales. Inscrit(e) dans un travail d'équipe, vous observez et rendez compte des situations éducatives, vous élaborez, gérez et transmettez l'information. En interne, vous participez aux réunions cliniques, éducatives et de fonctionnement ; A l'externe, vous travaillez en partenariat avec l'Aide Sociale à l'Enfance, l'Éducation nationale, les professionnels de santé. Vous rédigez des bilans d'évolution en articulation avec les psychologues et la Cheffe de Service. Horaires d'internat, travail un week-end sur deux. ** VENEZ NOUS RENCONTRER LE 02 OCTOBRE MATIN AU CENTRE DES CONGRES D'AIX LES BAINS** Inscription souhaitée sur mes évènements emploi
Le SMR ARC EN CIEL recherche un(e) Responsable technique, en CDI à 100% (du lundi au vendredi) Poste à pourvoir au plus tôt Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement et dans le cadre des orientations définies, vous déterminez, coordonnez et contrôlez l'ensemble des activités techniques, de prévention et de sécurité des biens et des personnes dans le respect des normes en vigueur. Vous êtes membre du Comité de Direction de l'établissement. Vous managez un agent technique (à 100%). Vous intégrez le roulement des astreintes techniques de l'établissement (1 semaine par mois environ du lundi au dimanche). Vous aurez en charge les missions suivantes : Assurer la maintenance préventive et curative du bâtiment et des installations - Suivre les contrats de maintenance - Mettre en œuvre et suivre les recommandations consécutives aux contrôles externes - Assurer le contrôle technique, réglementaire et mettre en conformité les équipements de travail Assurer la prévention et la sécurité - Tenir à jour le registre de sécurité et enregistrer les évènements indésirables - Assurer le contrôle technique et réglementaire sur l'évolution des procédures et des équipements de sécurité incendie - Être le garant du bon déroulement des Commissions de Sécurité Assurer le suivi des travaux au sein de l'établissement - Définir et suivre le budget pluriannuel des matériels et travaux - Effectuer les achats, approvisionnements et suivre les stocks et consommations dans son domaine - Organiser et suivre la réalisation des travaux et la résolution des problèmes spécifiques - Formaliser les dossiers de consultations et autorisations administratives (petits travaux) en lien avec le Responsable Immobilier de l'UGECAM Rhône Alpes Assurer le management de votre service - Planifier, suivre et contrôler les réalisations des tâches de l'agent d'entretien - Planifier et contrôler les activités du service Réaliser des opérations de maintenance diverses, en lien avec l'agent technique de l'établissement - Savoir traiter les interventions de niveau 1 (petites travaux et réparations) - Suivre certaines installations particulières (électricité, plomberie, ascenseurs, détection incendie etc.) Assurer le rôle de référent informatique en interne, en lien avec le service informatique régional Contribuer au développement de la qualité - Élaborer des procédures dans son domaine d'activité - Suivre le plan d'action et évaluer les actions mises en place Participer au respect des protocoles du service, de la charte du droit du patient et les règles de l'établissement En nous rejoignant, vous bénéficiez : - Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé) - de 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté - d'une convention au forfait cadre (211 jours travaillés par an - forfait RTT) - d'une mutuelle d'entreprise - d'un comité d'entreprise avantageux à compter de 4 mois de présence - d'un salaire sur 14 mois avec reprise d'ancienneté - 1% logement - des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de garde d'enfant - d'une restauration sur place avec tarif préférentiel - d'un parking gratuit - prime SEGUR mensuelle brute Diplôme : - BAC/BTS/Licence - SSIAP 1 - Permis B exigé Expérience : Souhaitée en établissement de santé Compétences techniques : - Connaître et appliquer les réglementations dans l'exploitation des ERP - Habilitation électrique - Connaître des techniques de management - Tenir les registres de vérifications techniques et le registre de sécurité - Maitrise des outils informatiques Savoir être : - Autonomie - Réactivité - Sens de l'organisation - Bonne qualité relationnelle et esprit d'équipe
Rejoignez notre équipe de 5 personnes avec qui vous partagerez votre savoir-faire technique. Vous travaillerez dans un environnement industriel moderne et vous participerez à l'optimisation des processus de production. Vous bénéficiez d'une expérience significative en conduite de machines, si possible dans l'industrie agroalimentaire, vous êtes rigoureux(se), autonome et réactif(ve), vous aimez travailler en équipe. Votre mission : Conduite du poste - Ligne de conditionnement : - Appliquer le planning de production - Approvisionner la ligne en consommables en respectant le FIFO - Veiller au stock tampon des consommables - Réaliser les changements de format - Régler la ligne en fonction des standards de conduite - Appliquer le plan de contrôle qualité, le plan de nettoyage et les bonnes pratiques de fabrication et d'hygiène visant à garantir la sécurité alimentaire des produits - Stocker à l'emplacement dédié, à l'aide d'un engin de manutention, les produits fabriqués Gérer et suivre les dysfonctionnements : - Savoir alerter le Responsable de la ligne en cas d'anomalie - Être capable d'assurer la maintenance de premier niveau - Enregistrer les dysfonctionnements liés à votre domaine de responsabilité
Besoin de garde pour 2 enfant de 4 ans au Bourget-du-Lac Les mercredis de 7h45 à 18h00 Vous serez à l'écoute des besoins des enfants, participerez à leur éveil, les accompagnerez dans leur vie quotidienne: Sortie école, goûter, jeux, bain ... Pour un total de 24h/ mois Horaires à mi-temps qui s'adaptent à votre emploi du temps, premier emploi, études ou retraite. PERSONNE VEHICULEE
Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile et en crèche avec plus de 120 agences, un acteur incontournable de ce marché. Élu meilleur employeur 2015,2016,2017,2018, 2019, 2020 et 2021! * *étude réalisée par l'institut Statista dans le cadre de l'enquête annuelle menée par le magazine Capital - N°1 du secteur médico-social.
Restaurant Japonais Okiddo - Aix-les-Bains Situé en plein centre-ville d'Aix-les-Bains, OKIDDO est un restaurant japonais spécialisé dans la vente à emporter uniquement (pour le moment) . Nous agrandissons notre équipe et recherchons un(e) Commis de cuisine H/F - avec ou sans expérience ! Tes missions si tu nous rejoins : Préparation des ingrédients (taillage de légumes, cuisson de riz, etc.) Aide à la réalisation des plats chauds (nem , gyoza, etc.) Dressage et finition des préparations avant mise en emballage Entretien de ton poste de travail (nettoyage, hygiène) Réception et rangement des marchandises Suivi et gestion des stocks liés à ton poste Horaires de travail : Du mardi au vendredi : midi & soir Samedi et dimanche : service du soir uniquement Fermé le lundi (repos bien mérité !) Contrat : Salaire motivant selon profil Rejoignez une équipe dynamique, dans un cadre agréable, et participez à l'aventure Okiddo !
Coordinateur Logistique et Transport (H/F) en Intérim Vous êtes un as de la logistique et des documents de transport ? Rejoignez notre équipe en tant que Coordinateur Transport Contrat ! Votre mission sera de garantir la conformité et le bon déroulement des expéditions de matériel à l'échelle internationale. Coordinateur Logistique et Transport (H/F) en Intérim Vos missions principales : Support Administratif : Rédiger et valider les documents de transport et de douane. Coordination : Être le point de contact clé entre les chefs de projet, les transporteurs et les clients pour assurer des livraisons dans les délais. Suivi Opérationnel : Gérer et suivre les expéditions, de l'emballage jusqu'à la livraison finale, y compris les envois urgents. Reporting : Mettre à jour les indicateurs de performance (OTD) et les systèmes de gestion logistique. Ce poste, basé à AIX LES BAINS est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 61 semaines. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Recherche professionnel de la petite enfance pour compléter l'équipe. La personne devra posséder un agrément pour 4 enfants délivré par le département de la Savoie (service PMI). Vos Missions : * Accueillir et prendre soin des enfants en veillant à leur sécurité, leur confort et leur bien être ainsi qu'à celui de leur famille. * Proposer et animer des activités ludiques, éducatives et adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant. * Assurer les soins d'hygiène, la prise des repas, ainsi que les siestes. * Collaborer avec les autres assistantes maternelles pour garantir un environnement harmonieux et sécurisé. * Communiquer régulièrement avec les parents pour les informer du déroulement de la journée et des progrès de leur enfant. * Assurer l'entretien et la propreté des locaux et du matériel. * Assurer l'accompagnement à la parentalité. * Etre en capacité d'effectuer quelques tâches administratives : élaboration de plannings, calculs,... Pour plus d'informations n'hésitez pas à nous contacter.
La Maison d'Assistantes Maternelles Mom'en Récré est ouverte du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30, 8 semaines de fermeture annuelle. En activité depuis 9 ans, la structure accueille des enfants âgés de 2 mois et demi à 5 ans. La M.A.M a une capacité d'accueil de 12 enfants en simultané maximum.
Nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien H/F pour un poste sur deux site à Grésy-sur-Aix et Aix-les-Bains. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous ! ADB Services, entreprise spécialisée dans le nettoyage de haute qualité dans la région Rhône-Alpes, recherche son ou sa nouvelle collaborateur/collaboratrice. Reconnus pour notre exigence et notre savoir-faire, nous proposons à nos clients des prestations sur-mesure, tout en offrant à nos équipes un environnement de travail stimulant et respectueux. En privilégiant des produits non-toxiques et écoresponsables, nous nous engageons pour la planète. Rejoindre nos équipes, c'est l'opportunité de valoriser vos compétences au sein d'une entreprise qui place ses collaborateurs au cœur de son succès, en mettant l'accent sur l'excellence et l'engagement. Missions: Nettoyage des sols et des surfaces Désinfection, dépoussiérage des points de contact, retrait des toiles d'araignée Entretien de la salle de pause, des sanitaires Vidage des poubelles Profil recherché : Une expérience dans le nettoyage (1 an, optionnelle) est appréciée, mais nos équipes se feront un plaisir de vous former sur le terrain si vous débutez dans ce domaine ! Compétences clés : Maîtrise des techniques de nettoyage Autonomie et flexibilité Ponctualité et respect des délais Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD 1 mois, Temps partiel Horaires : Grésy : Mardi : 11h30 à 13h30 Jeudi : 11h30 à 14h00 Aix : Jeudi : de 06h30 à 08h30 Rémunération : 12,38 € brut par heure Date de début : 09/09/2025 Autres informations : Permis B : Optionnel / possibilité de fournir un véhicule Lieu de travail : En présentiel Rejoignez nos équipes dès maintenant et mettez vos compétences au service d'une entreprise qui valorise la qualité et le professionnalisme. Postulez dès maintenant !
Qui sommes-nous ? Hunlink est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la Tech, des Sales et du Marketing. Nous accompagnons des startups, scale-ups et PME innovantes dans la structuration de leurs équipes à fort impact. Notre force ? Une compréhension approfondie des enjeux business, pour identifier les talents commerciaux capables de booster la croissance de nos clients. Dans le cadre du développement de notre pôle Sales, nous recherchons un Recruiter indépendant. Votre mission : En tant que partenaire business, vous jouez un double rôle stratégique : détection de talents commerciaux et développement de comptes clients. Vos responsabilités : Identifier les meilleurs profils Sales (Technico-commerciaux, Business Developers, Chargés d'Affaires, Ingénieurs Commerciaux,...) via LinkedIn, job boards et réseaux spécialisés. Évaluer les compétences comportementales, les postures commerciales et la maîtrise des cycles de vente. Piloter l'ensemble du processus de recrutement : qualification, entretiens, suivi et closing. Développer et gérer un portefeuille clients (Startups, PME, Grand Groupe). Instaurer une relation de confiance et fidéliser vos clients dans la durée. Profil recherché : Une expérience en recrutement Sales (cabinet ou en interne) ou en business development. Autonomie, rigueur, et un fort sens du résultat. Intérêt marqué pour les métiers de la vente B2B et les cycles commerciaux complexes. À l'aise en freelance et en remote, tout en sachant collaborer efficacement avec une équipe. Prêt à venir 3j sur site dans nos bureaux à Tresserve (73) Pourquoi nous rejoindre ? Un positionnement clair sur les profils commerciaux à fort impact. Une rémunération attractive, directement liée à vos placements et à votre développement commercial. Des outils performants : CRM optimisé, solutions de sourcing avancées, automatisations. Flexibilité totale : travaillez d'où vous voulez, ou rejoignez-nous dans nos bureaux à Tresserve (Proche du lac, café illimité et bonne humeur). Un environnement stimulant, où l'on partage les bonnes pratiques, les outils et les réussites. Montée en compétences et accompagnement possible sur les sujets Sales, Recrutements en fonction des besoins. Envie de recruter autrement, dans un environnement agile et exigeant ? Rejoignez Hunlink et contribuez activement à la croissance des plus belles équipes commerciales du marché. Contactez-nous avec votre profil. Let's hunt smart. Version Sales.
CADRE D'EMPLOI - CDI à pourvoir pour octobre - Poste à temps partiel 20 heures (si reconnaissance de travailleurs handicapés)-ou 24 heures (aménagement possible sur 4 jours) - Poste à pourvoir sur l'agence Chambéry (Le Bourget du Lac (73)) - Rémunération sur la base du SMIC avec valorisation selon expérience (grille ETAM de la convention syntec) MISSIONS En tant que secrétaire polyvalente, vous serez le pilier administratif de notre agence de Chambéry composée d'une équipe de 7 personnes actuellement. Vous assurerez un large éventail de tâches, contribuant ainsi à la fluidité et à l'efficacité de notre organisation. Dans le cadre de votre mission, vous aurez à effectuer les tâches suivantes : - Relais administratif du Directeur.trice d'Agence - Travaux de secrétariat (envoi de courriers, mise en forme de documents, travaux de reprographie et de reliure) - Accueil physique et téléphonique - Gestion, réception et vérification des commandes de fournitures administratives - Saisie et export sur base de données d'enregistrements de terrain - Élaboration d'éléments graphiques (cartes, mise en forme de schémas, .) - Gestion administrative d'interventions terrain (saisie sur base de données, contacts avec les services des impôts et les riverains, réservation d'hébergement.) - Support aux équipes techniques PROFIL - CAP/BEP/Bac Pro secrétariat - Expérience de 2 ans minimum COMPETENCES REQUISES - Aisance relationnelle et sens du service pour comprendre et écouter le personnel et les différents interlocuteurs et les aider, - Aisance sur les logiciels informatiques (libreoffice, Base de données, Google suite) - Capacité d'adaptation aux logiciels informatiques, - Capacité à effectuer plusieurs types de tâches, - Autonomie, organisation et capacité à assurer le reporting des éventuels problèmes rencontrés. CANDIDATURE - Si vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et dotée d'un excellent sens du service, rejoignez notre équipe ! Nous vous offrons un environnement de travail convivial et stimulant, au sein d'une entreprise coopérative - Dépôt des candidatures sur notre site internet jusqu'au 19 septembre
AQUABIO est un bureau d'études spécialisé dans la production et la valorisation de données hydrobiologiques, implanté actuellement sur 6 agences (Gironde, Puy-de-Dôme, Ille-et-Vilaine, Hauts-de-Seine, Drôme et Savoie).Entreprise coopérative (SCOP), nous sommes très attachés aux valeurs véhiculées par le mouvement coopératif.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien H/F pour un poste à Aix-les-Bains dans le cadre d'un évènement. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous ! ADB Services, entreprise spécialisée dans le nettoyage de haute qualité dans la région Rhône-Alpes, recherche son ou sa nouvelle collaborateur/collaboratrice. Reconnus pour notre exigence et notre savoir-faire, nous proposons à nos clients des prestations sur-mesure, tout en offrant à nos équipes un environnement de travail stimulant et respectueux. En privilégiant des produits non toxiques et écoresponsables, nous nous engageons pour la planète. Rejoindre nos équipes, c'est l'opportunité de valoriser vos compétences au sein d'une entreprise qui place ses collaborateurs au cœur de son succès, en mettant l'accent sur l'excellence et l'engagement. Missions : - Nettoyage de l'ensemble des blocs sanitaires et besoins divers - Vérification des consommables et réassort - Nettoyage des miroirs, des lavabos et des sols Profil recherché : Une expérience dans le nettoyage (1 an, optionnelle) est appréciée, mais nos équipes se feront un plaisir de vous former sur le terrain si vous débutez dans ce domaine ! Compétences clés : - Maîtrise des techniques de nettoyage - Autonomie et flexibilité - Ponctualité et respect des délais Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD, Temps partiel Horaires : Du mercredi 17/09 au dimanche 21/09 ; de 6h à 10h 4 heures par jour soit 20 heures la semaine Rémunération : 12,38 € brut par heure (majoration à 20% pour les heures dominicales) Date de début et de fin : du mercredi 17/09 au dimanche 21/09 Autres informations : Permis B : Optionnel Lieu de travail : En présentiel Rejoignez nos équipes dès maintenant et mettez vos compétences au service d'une entreprise qui valorise la qualité et le professionnalisme. Postulez dès maintenant !
Nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien H/F pour un poste à Aix-les-Bains dans le cadre d'un évènement. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous ! ADB Services, entreprise spécialisée dans le nettoyage de haute qualité dans la région Rhône-Alpes, recherche son ou sa nouvelle collaborateur/collaboratrice. Reconnus pour notre exigence et notre savoir-faire, nous proposons à nos clients des prestations sur-mesure, tout en offrant à nos équipes un environnement de travail stimulant et respectueux. En privilégiant des produits non toxiques et écoresponsables, nous nous engageons pour la planète. Rejoindre nos équipes, c'est l'opportunité de valoriser vos compétences au sein d'une entreprise qui place ses collaborateurs au cœur de son succès, en mettant l'accent sur l'excellence et l'engagement. Missions : - Nettoyage de l'ensemble des blocs sanitaires et besoins divers - Vérification des consommables et réassort - Nettoyage des miroirs, des lavabos et des sols Profil recherché : Une expérience dans le nettoyage (1 an, optionnelle) est appréciée, mais nos équipes se feront un plaisir de vous former sur le terrain si vous débutez dans ce domaine ! Compétences clés : - Maîtrise des techniques de nettoyage - Autonomie et flexibilité - Ponctualité et respect des délais Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD, Temps partiel Horaires : Du mardi 16/09 au dimanche 21/09 ; une personne de 13h à 18h et une personne de 18h à 23h. 5 heures par jour soit 30 heures la semaine Rémunération : 12,38 € brut par heure (majoration à 20% pour les heures de nuit ainsi que pour les heures dominicales) Date de début et de fin : du mardi 16/09 au dimanche 21/09 Autres informations : Permis B : Optionnel Lieu de travail : En présentiel Rejoignez nos équipes dès maintenant et mettez vos compétences au service d'une entreprise qui valorise la qualité et le professionnalisme. Postulez dès maintenant !
Nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) d'entretien H/F pour un poste à Aix-les-Bains dans le cadre d'un évènement. Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous ! ADB Services, entreprise spécialisée dans le nettoyage de haute qualité dans la région Rhône-Alpes, recherche son ou sa nouvelle collaborateur/collaboratrice. Reconnus pour notre exigence et notre savoir-faire, nous proposons à nos clients des prestations sur-mesure, tout en offrant à nos équipes un environnement de travail stimulant et respectueux. En privilégiant des produits non toxiques et écoresponsables, nous nous engageons pour la planète. Rejoindre nos équipes, c'est l'opportunité de valoriser vos compétences au sein d'une entreprise qui place ses collaborateurs au cœur de son succès, en mettant l'accent sur l'excellence et l'engagement. Missions : - Nettoyage de l'ensemble des blocs sanitaires et besoins divers - Vérification des consommables et réassort - Nettoyage des miroirs, des lavabos et des sols Profil recherché : Une expérience dans le nettoyage (1 an, optionnelle) est appréciée, mais nos équipes se feront un plaisir de vous former sur le terrain si vous débutez dans ce domaine ! Compétences clés : - Maîtrise des techniques de nettoyage - Autonomie et flexibilité - Ponctualité et respect des délais Conditions d'emploi : Type de contrat : CDD, Temps partiel Horaires : Du mardi 16/09 au dimanche 21/09 de 19h à 23h 4 heures par jour soit 24 heures la semaine Rémunération : 12,38 € brut par heure (majoration à 20% pour les heures de nuit ainsi que pour les heures dominicales) Date de début et de fin : du mardi 16/09 au dimanche 21/09 Autres informations : Permis B : Optionnel Lieu de travail : En présentiel Rejoignez nos équipes dès maintenant et mettez vos compétences au service d'une entreprise qui valorise la qualité et le professionnalisme. Postulez dès maintenant !
Vous aimez la relation clientèle ? La vente ? Ce poste peut être le votre ! Vous serez amené sur la base d'un portefeuille clients existant à vous déplacer quotidiennement pour faire du dépannage sur des imprimantes, photocopieurs ainsi que faire le réapprovisionnement en consommable. Votre employeur vous demandera de développer votre portefeuille clientèle. Un téléphone portable et un ordinateur portable seront compris dans vos outils de travail? Vos frais kilométriques et d'entretien de votre véhicule seront pris en charge et une voiture pourra être mise à disposition ponctuellement en début de contrat. Une formation interne à l'entreprise sur 300 heures environ est prévue pour apprendre à dépanner les machines installées chez vos clients (formation technique) mais aussi développer votre stratégie commerciale et votre relation clientèle. Vous interviendrez au début en double avec un professionnel de terrain qui répondra à tous vos questionnements. Veuillez motiver votre candidature en plus de votre CV OU **VENEZ NOUS RENCONTRER LE 02 OCTOBRE MATIN AU CENTRE DES CONGRES D'AIX LES BAINS** Inscription sur mes évènements emploi souhaitée
Missions - Accueillir le client et l'installer à table - Annoncer le menu et les plats - Toujours veiller à ce que le client soit débarrassé entre chaque plat et redresser les couverts - Veiller au bon déroulement du repas des clients : eau, boissons, pain, ambiance - Débarrasser les tables et assurer l'entretien de la verrerie, des équipements - Faire la mise en place des tables - Vous avez l'esprit commercial, votre contact permet de fidéliser la clientèle - Vous faites preuve d'une bonne mémoire auditive et visuelle - Vous appliquez strictement les règles d'hygiène au sein du restaurant - Vous aimez travailler en équipe et faites preuve de polyvalence - Vous êtes disponible pour la clientèle, et trouverez une solution à ses demandes - Vous avez le sens de la discrétion, de la patience et de la diplomatie Et le plus important : vous êtes dynamique et motivé à rejoindre une nouvelle aventure Modalités d'embauche - Contrat Saisonnier _39H/semaine à partir du 1er septembre2025 au 30 septembre inclus 2025 - Rémunération mensuelle brute à partir de 2 050 € - Mutuelle d'entreprise HCR Bien-Etre - Repas fournis sur temps de travail Avantages -Possibilités d'évolution hiérarchique en qualité de Chef de Rang etc -Mobilité possible dans notre hôtel-restaurant à Chambéry ou dans l'un de nos hôtels-restaurants en station de ski (Méribel, Courchevel, Deux Alpes, Vaujany) Vous êtes disponible en Août ?
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence CEDEO située à AIX-LES-BAINS recherche son/a vendeur(se) Libre-service ! Vous recherchez un métier de découvertes et daudace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez laventure CEDEO ! Votre bonne humeur est légendaire ? Alors, ces missions sont faites pour vous ! Au programme : Vous prenez soin de vos clients : de leur accueil en point de vente à la réception de leurs marchandises, vous les gérez de A à Z : conseils avisés, ventes pures ou ventes complémentaires, devis, commandes, encaissements, facturation, relances. Vous en connaissez un rayon sur le parcours client : dailleurs vos clients, vous les connaissez bien et vous savez leur proposer produits et services qui vont les aider à réaliser leur projet, sans essuyer de plâtres. Vous animez un libre-service solide en toute sécurité : vous maintenez les rayons du libre-service toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. Vous appliquez la règle des 3P. Vous mettez en avant les opérations commerciales, les têtes de gondoles nont plus de secret pour vous. Vous fixez les règles au millimètre près : vous conseillez des particuliers à 20% et des professionnels du bâtiment à 80%, donc soit à 100% de votre professionnalisme au quotidien. Objectif : assurer la satisfaction clients. Vous laurez compris, votre objectif ultime est de cultiver lExcellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus quun diplôme ou un niveau dexpérience, cest avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous voulez savoir si vous êtes outillé pour assurer le job ? Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser limage de lenseigne. Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients.
RESEAU AMA recrute des "Care Managers" indépendants sous contrat de prestations et de services de 2 ans, renouvelable. Le métier de Care Manager est au cœur d'une nouvelle approche de l'aide à domicile avec l'offre JAMA CARE. Son rôle est de : - Développer un portefeuille de clientèle composée de personnes âgées nécessitant une aide à domicile auprès du réseau gérontologique (CLIC, CCAS.) et d'un réseau de prescripteurs (Médecins, Infirmiers libéraux, Kinés, .) - Constituer une ou plusieurs équipes d'auxiliaires de vie - Animer une ou plusieurs équipes localement, distribuer et assurer le suivi l'offre Care. - Être le soutien de l'équipe et le référent de la famille - Manager et animer votre équipe d'aides à domicile en local - Organiser et valider les plannings de votre équipe - Assurer les tâches administratives pour le bénéficiaire (ex : déclarations CESU etc.) - Assurer des temps d'échanges avec les bénéficiaires - Assurer la coordination avec les intervenants médico-sociaux Le care manager aura le statut d'indépendant. La rémunération étant évolutive et progressive, les candidats ayant déjà un poste à temps partiel ou disposant des droits au chômage peuvent particulièrement être intéressés par le projet Care manager. La rémunération du care manager démarrera progressivement avec l'arrivée des premiers clients dont il s'occupera et augmentera au fur et à mesure pour atteindre un temps plein rémunéré avec une trentaine de clients. Une formation Care manager sera dispensée avec une prise en charge possible par divers dispositifs (Agefice, CPF) ainsi qu'un accompagnement continu dans le développement de l'activité. Ce poste requiert le goût d'entreprendre. Il s'agira de développer une activité dans un secteur à très fort potentiel de croissance tel que l'aide aux personnes âgées dépendantes. Profil recherché : personne autonome, ayant l'esprit d'initiative et le sens d'organisation.
Entreprise Notre SPA La Parenthèse, offre 1600m² dédiés à la relaxation et au bien être sur 3 étages, au cœur de la ville d'Aix Les Bains. Jacuzzis, hammam, sauna et soins, tout y est pour que nos clients profitent pleinement de vrais moments de plaisir. Pourquoi nous ? Au sein du groupe EPIKUR, nous offrons : * Heures badgées ; * Réduction pour le collaborateur sur l'ensemble de nos établissements (Savoie, Isère, Var) ; * Chèques cadeaux selon ancienneté et résultats de l'entreprise; * Programme de cooptation ; * Comité des fêtes organisant de petites attentions et évènements pour nos collaborateurs; * Arbre de Noël pour la famille; * Challenge produits SOTHYS; * Possibilités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. Votre contrat : * CDI 39h/semaine * Salaire brut mensuel : 2400 € brut * Travail sur 4 jours * Horaires variables entre 9h et 23h * 2 dimanches travaillés/mois * Prime sur vente additionnelle; * A pourvoir dès que possible. Poste Votre quotidien chez nous : Rattaché(e) à Maeva, notre SPA Manager, vous aurez les missions suivantes : * Accueillir la clientèle (physique et téléphonique); * Prendre les rendez-vous tout en optimisant les plannings; * Traiter les réservations partenaires et les mails; * Vendre des produits et des soins esthétiques; * Accompagner et installer la clientèle si nécessaire; * Réaliser la facturation et l'encaissement. * Aller en cabine ponctuellement pour réaliser des soins, en fonction des besoins de l'équipe N'hésitez plus ! Envoyez votre candidature et retrouvez-nous sur notre site internet Profil Pourquoi vous ? Vous êtes titulaire d'un diplôme en esthétisme, CAP minimum; Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire d'au moins 1 an; La courtoisie et le sens de la relation client font partie de votre ADN; Vous avez le sourire à toute épreuve ! Pour vous, travail rime avec esprit d'équipe et solidarité; Vous êtes à l'aise sur les logiciels de réception et la bureautique. La connaissance du logiciel Booker est un atout important pour ce poste. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Recherche pour compléter son équipe de vendangeurs : 4 coupeurs/euses et 1 porteur(se) Durée: 12 jours environ de travail étalés sur trois semaines Début des vendanges sera entre le 05 et 10 septembre en fonction de la météo Être présent sur toute la durée des vendanges Profil : Personnes motivées, sérieuses Possibilité de repas le midi dans ambiance familiale et conviviale POSTE NON LOGE Avoir un moyen de locomotion pour se rendre sur l'exploitation
Exploitation familiale viticole située à SAINT JEAN DE CHEVELU
Les tâches principales à accomplir sont les suivantes : Mise en place - réapprovisionnement - rangement - nettoyage du petit - déjeuner Accueil des clients Gestion des départs des clients : facturation et encaissement Gestion des réservations ( mail + téléphone ) Gestion des réclamations, des différentes demandes des clients Gestion administrative des courriers et des mails Classement et archivage des dossiers 39H00 par semaine : lundi/mardi/jeudi / Vendredi : 6H30 / 12H30 - 15H00 / 17H00 - samedi : 7H30 / 12H30 - 15H00 - 17H00 Jours de repos : mercredi et dimanche
Afin de faire face à l'accroissement temporaire d'activité lié à la mise en œuvre, au sein des lycées publics, du dispositif 'gratuité des manuels scolaires', la Région AURA a sollicité l'unité Intérim du cdg69. Pour ce faire, la Région AURA a besoin de mobiliser des opérateurs chargés d'assurer tous les aspects logistiques, de la préparation à la réalisation de 2 séquences dans chaque établissement : la restitution des manuels par les élèves et la distribution des manuels pour la nouvelle rentrée 2025. 5 POSTES A POURVOIR Recrutement d'opérateurs en CDD (payer au taux horaire) pour effectuer des opérations relatives à la campagne des manuels scolaires selon un planning horaire variable en fonction des besoins des établissements et de la possibilité pour les opérateurs de se déplacer géographiquement dans plusieurs établissements. Distribution période entre le 28 août et le 17 octobre 2025 Pour chaque lycée concerné, une équipe d'opérateurs sera constituée (nombre variable selon les effectifs des élèves) et interviendra en lien avec un Coordonnateur opérationnel à distance pour le briefing des tâches à réaliser, le reporting et l'assistance en cas de difficulté. Ces opérateurs sont, pour le temps de leur mission, des représentants de la Région AURA, de ses missions et de son image. Profil recherché, aisance informatique, bonne présentation, bon contact avec les élèves et les membres du personnel des lycées, port de charge (piles de manuels scolaire) Lieux de réalisation : lycées publics de la Région AURA (secteur Auvergne non géré par le cdg69) à AIX LES BAINS-ALBERTVILLE
En tant que Chef d'équipe, vous serez responsable de la gestion et du bon déroulement des chantiers, tout en encadrant une équipe de 1 à 3 couvreurs. Vous aurez les missions suivantes : - Préparation et organisation des chantiers : Vous assurez la bonne préparation des travaux en lien avec le conducteur de travaux, et veillez à la bonne organisation des équipes sur le terrain. - Réalisation des travaux de couverture et zinguerie : Vous interviendrez sur les travaux de couverture (Ardoise, joint debout, tuiles plates et mécaniques, bac acier) et zinguerie (gouttières, cheneaux, habillages, etc.), et garantirez la qualité des réalisations. - Gestion de la sécurité : Vous êtes responsable de la mise en place des mesures de sécurité sur les chantiers et du respect des normes en vigueur pour protéger votre équipe et vous-même. - Encadrement et formation : Vous êtes un véritable leader sur le terrain : vous coordonnez l'activité de votre équipe, vous expliquez les tâches à réaliser et vous assurez leur bonne exécution. Vous êtes également chargé(e) de la formation continue des compagnons que vous encadrez. - Suivi des délais et de la qualité : Vous garantissez le respect des délais de réalisation et du suivi des heures prévues tout en veillant à la qualité des travaux effectués, dans le respect des normes de construction et de sécurité. ________________________________________ Votre profil Vous êtes un professionnel expérimenté et passionné, capable d'allier technicité, autonomie et esprit d'équipe. Formation et expérience : - CAP couvreur zingueur minimum. - Expérience d'au moins 7 ans dans le métier (après études), dont idéalement une expérience en encadrement de chantier. Qualités personnelles et professionnelles : - Vous êtes passionné(e) par votre métier et vous aimez le travail bien fait. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). - Vous avez un excellent relationnel, et savez fédérer une équipe autour d'un objectif commun. - Vous êtes un(e) leader de terrain, exemplaire dans votre attitude et dans votre travail. - Vous avez une conscience professionnelle forte, notamment sur le respect des règles de sécurité. - Vous souhaitez vous investir dans un projet d'entreprise solide et à long terme.
Poste à pourvoir dès que possible. Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale de la Savoie recrute, pour une collectivité située sur le bassin Aixoix, un agent technique polyvalent, notamment pour l'entretien d'espaces verts (H/F). Missions : - Entretenir les espaces verts dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site - Soigner les espaces verts - Tailler des arbustes et arbres (taille, élagage débroussaillage, abattage, broyage) - Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement selon les consignes transmises - Réaliser des tailles saisonnières, taille de haie stricte, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille - Tondre les pelouses et les prairies - Valoriser la flore indigène et la biodiversité - Assurer l'arrosage des fleurs et plantations - Assurer le suivi et le petit entretien de l'arrosage automatique - Réaliser les plantations - Mettre en œuvre un plan de désherbage global du site à l'aide de techniques alternatives aux traitements phytosanitaires dans le respect de la politique 0 phyto de la Commune - Participer et veiller au bon fonctionnement du centre de cultures (astreintes) - Assurer le traitement des espèces invasives sur les terrains communaux - Assurer l'entretien et le traitement du terrain sportif - Assurer le bon état de propreté des espaces publics (ramassage des détritus- désherbage - débroussaillage) - Entretenir le mobilier urbain (peinture, réparations) - Assure les missions de viabilité hivernale (salage et déneigement des trottoirs et voiries) - Entretenir et nettoyer des véhicules, nettoyage des outils. - Travaux divers en renfort d'équipe si besoin en voirie, bâtiment, fêtes et cérémonies
Poste à pourvoir rapidement au mois d'août/septembre et jusqu'en décembre. Vous intégrerez une équipe de professionnels consciencieux pour intervenir auprès des espaces en majorité chez des particuliers. Au sein d'une équipe ou seul, vous prendrez en charge les travaux d'entretien des espaces vert (Taille de haies, d'arbres, d'arbustes, tonte, débroussaillage, désherbage...) et de création (plantation, bâchage, pose de clôture bois, pose de clôtures grillagées ou autres, pose de bordures...) Vous avez obligatoirement le permis pour vous rendre sur les chantiers et une connaissance des végétaux et des techniques paysagères de base (bâche, clôture...) sont obligatoires.
Au sein de l'équipe Exploitation composée d'une dizaine de pilotes d'exploitation, votre rôle est d'assurer en permanence la surveillance de l'ensemble des ressources informatiques de notre client, tout en garantissant le niveau et les engagements de service confiés. Vos missions Effectuer toutes les opérations courantes nécessaires au démarrage et au bon fonctionnement des infrastructures en respectant les procédures Exécuter les actions, suivi des applications et des flux applicatifs conformément aux procédures du dossier d'exploitation Surveiller et contrôler le bon déroulement des opérations d'exploitation Superviser le patrimoine applicatif et des serveurs Détecter les incidents et réaliser la résolution de niveau 1 ou escalader conformément aux procédures définies au préalable Diagnostiquer un incident en cas de problème constaté sur le réseau, sur les serveurs ou en cas d'alerte d'un utilisateur Participer au respect du contrat de service Maintenir à jour la documentation, alimenter la base de connaissances Préparer et participer aux CAB (Gestion des Changements) Ce poste est à pourvoir en CDI et se déroulera dans nos locaux au Bourget-du-Lac. Horaires en HO : 6h-14h / 14h-22h Parlons de vous Vous possédez une formation Bac+2/3 en informatique Vous êtes rigoureux et autonome afin de réussir au mieux sur ce poste Des compétences sur Linux, Aix et dans l'idéal AS400 ainsi qu'une connaissance sur Windows, Oracle, Netbackup, VMWare et en réseaux seront appréciées Ce poste nécessite un niveau d'anglais opérationnel
L' Association ADMR ENFANCE et PARENTALITE 73 regroupe sur le plan départemental tous les professionnels TISF et intervenants famille qui interviennent dans le champ du soutien à la parentalité, et ce lui de la prévention et protection de l'enfance Nous recherchons actuellement : 1 TECHNICIEN(NE)S DE L'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE (H/F) CDI Temps Partiel ou temps complet de 20h à 35h /semaine Secteur Bassin Aixois Sous l'autorité du Président de l'association, de la Directrice et de la Responsable de Secteur, vous assurez des interventions au domicile des familles à la demande du Conseil Départemental ou au titre de la CAF. Dans le cadre des contrats d'accompagnement des familles et des objectifs définis, vous intervenez auprès de familles fragilisées afin d'apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne touchant les enfants. Vous proposez des conseils pour les soins, l'éveil, l'éducation et la sécurité des enfants. Vous accompagnez les parents à prendre leur place dans leur relation avec leurs enfants. Vous participez au soutien scolaire et encadrez les droits de visite des enfants au domicile des parents. Vous conseillez et/ou réalisez en suppléance les actes de la vie quotidienne et encouragez les familles à se mobiliser autour de leurs projets. Vous travaillez en collaboration avec les professionnels intervenant autour de la famille. Vous intervenez sur le secteur du Bassin Aixois Compétences requises : - Capacité d'adaptation face aux situations familiales diverses et complexes, - Sens du dialogue, - Disponibilité et discrétion, - Esprit d'observation et d'analyse, - Capacité rédactionnelle, - Goût pour le travail en équipe. Formation : Diplôme d'Etat de TISF (Technicien de l'intervention sociale et familiale) Les diplômes d'Etat d'Educateur Spécialisé ; de Conseiller ESF (Economie sociale et familiale) ; de Moniteur Educateur, d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants sont également acceptés. (Toute certification équivalente au minimum de niveau IV inscrite au répertoire national des certifications professionnelles, attestant de compétences dans les secteurs sanitaire, médico-social, social) Conditions : Débutant accepté. Les horaires d'intervention sont à définir selon vos possibilités et seront comprises dans une plage horaire allant de 7h 30 à 19h. Le poste nécessite d'être disponible les mercredis, ainsi que certains samedis. Déplacements quotidiens sur le secteur. Rémunération selon la catégorie Support intervention TAM de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) et suivant expérience dans la fonction. Frais de déplacement et / ou de transport pris en charge selon convention Merci d'adresser votre CV ainsi que votre lettre de motivation à Association ENFANCE et PARENTALITE 73 160 Chemin de la plaine 73490 La Ravoire
L'Association ADMR ENFANCE et PARENTALITE 73 regroupe sur le plan départemental tous les professionnels qui interviennent dans le champ du soutien à la parentalité, et celui de la prévention et protection de l'enfance. Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires est notre métier.
Nous recherchons 2 enseignants indépendants ou non de la conduite et de la sécurité routière. Salaire : 13 à 14€ brut de l'heure suivant expérience. (30 à 35€ pour un indépendant) Véhicule de fonction laissé à disposition. Ticket repas après période d'essai + mutuelle Planning à définir avec l'employeur
Le service technique de la commune recrute un chef d'équipe du pôle voirie, pour une durée de UNE année renouvelable, qui assurera les principales fonctions, à savoir : - Maintien des espaces publics dans un bon état de propreté, - Travaux de réparation et d'entretien, - Réalisation des travaux neufs, aménagement du domaine public, - Entretien de la signalisation verticale et horizontale existante, - Viabilité hivernale, - Intervention sur le réseau d'éclairage public, petits travaux d'entretien. Missions / conditions d'exercice - Organiser et diriger au quotidien tout ou une partie d'un chantier de travaux neufs ou d'entretien de VRD - Vérifier le respect de la signalisation et les règles de sécurité sur les chantiers - Prendre en compte le dossier technique et les normes d'exécution d'un projet - Assurer la suppléance du responsable du pôle voirie en cas d'absence sur les missions premières : Organisation des chantiers neufs ou d'entretien en régie / Surveillance et entretien du patrimoine de voirie / Rendre compte de l'avancement des travaux / Contrôler l'exécution des travaux effectués par des agents d'entretien et d'exploitation de la voirie ou des entreprises / Prendre les consignes auprès de l'adjoint au DST ou DS). - Débriefing quotidien des missions effectuées auprès du responsable de pôle - Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune - Entretenir et assurer des opérations de première maintenance, d'entretien courant, et de réparation au niveau des équipements de la voirie, du réseau d'eaux pluviales associé et de l'éclairage public en suivant les directives ou d'après des documents techniques - Assurer le suivi et l'entretien du matériel roulant et engins de chantier (camions / tracteurs /mini pelle / véhicules de service du service/ tractopelle / balayeuse /épareuse) - Gérer le matériel et l'outillage - Pouvoir éventuellement réaliser certains travaux de maintenance ou des travaux de réparation mécanique sur le matériel utilisé - Réaliser des travaux neufs en voirie et réseaux divers - Assurer les missions de propreté sur la commune - Participer aux missions de viabilité hivernale - Etre amené à renforcer les autres pôles des services techniques pour des missions techniques divers (bâtiments / espaces verts / fêtes et cérémonies) en fonction des besoins définis par l'adjoint au DST ou le DST - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits. Profils recherchés COMPÉTENCES REQUISES ET APTITUDES PROFESSIONNELLES : - Connaissance du fonctionnement du matériel spécifique (voiries, réseaux, éclairage, ...) - Connaissance du rôle de chacun, - Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine - Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité... - Savoir-faire un croquis - Prendre des initiatives en sachant situer la limite de ses compétences - Réaliser, diagnostic et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable - Connaître et appliquer les procédures et les règles de sécurité du travail - Bonnes connaissances en mécanique et travaux VRD QUALITÉS REQUISES : - Sens de l'écoute et de l'observation - Savoir organiser son travail et celui de son équipe en fonction des consignes écrites ou orales - Etre capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention - Rigueur - Savoir travailler en équipe - Dynamisme et réactivité - Bonne résistance physique FORMATION SOUHAITÉE: CAP - BEP - BAC PRO.... CACES mini pelle, CACES tractopelle, habilitation ou CACES Nacelle, AIPR - habilitation électrique
Vous serez en charge du nettoyage de locaux tertiaire (bureaux, sanitaire... ) . Sur le site de l' hôtel de police de Aix les Bains : 9 Av. Victoria, 73100 Aix-les-Bains Les lundis, Mardis, Jeudi et vendredi de 6h à 8h et les mercredis de 6h à 7h45 Du16/10 au 31/10
Le centre de loisirs de la Communauté de communes de Yenne, recherche des animateurs durant les vacances de Toussaint. Vous êtes obligatoirement titulaire du BAFA, du BPJEPS ou en cours de formation. Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dynamique. Vous proposez des activités aux enfants âgés de 3 à 11 ans et les accompagnez durant leur vie quotidienne afin de permettre leur épanouissement.
Au sein du service périscolaire de la Communauté de communes de Yenne, un poste d'animateur / animatrice périscolaire est à pourvoir dans les plus brefs délais sur les temps du midi. Avec vos collègues, vous accompagnez les enfants de 3 à 10 ans dans leur quotidien, assurez leur sécurité, imaginez et mettez en oeuvre des activités ludiques, éducatives et sportives. Le contrat proposé est d'une durée hebdomadaire de 8h40. Vous êtes dynamique et idéalement possédez le BAFA ou le CAP petite enfance ou, à défaut, une expérience significative dans le domaine de l'animation et pouvez être mobile sur le territoire de la Communauté de communes.
Descriptif du poste : En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des trains TER de la région Auvergne Rhône Alpes au départ de la gare de AIX LES BAINS et vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt du train. Pendant le voyage, vous distribuerez à tous les passagers un questionnaire papier (habitude de déplacements, satisfaction...) pour qu'ils le remplissent. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer le flux de voyageurs ainsi que la satisfaction de l'usager. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet. Afin de circuler librement dans le train, nous vous mettrons à disposition une carte de transport. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) à distance au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires : - Formation pratique rémunérée et obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 18 septembre ou le vendredi 19 septembre 2025 de 10h à 11h (la date exacte vous sera communiquée ultérieurement) - Terrain : Le mardi 23 septembre et en complément sur certains plannings le jeudi 25 septembre 2025 - Rattrapage si besoins le mardi 30 septembre et le jeudi 2 octobre 2025 - Planning de 4h à 7h par jour - Terrain : Les mardis et jeudis UNIQUEMENT - Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis Les avantages : - Salaire de 11€88 bruts de l'heure - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché : Chez Ipsos bva, nous recrutons même les débutants. - Vous êtes autonome - Vous savez faire preuve de réactivité - Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé Attention : il faut ne pas avoir le mal des transports
Effectuer des prestations auprès d'usagers dépendants et/ou handicapés physiques ou moteurs, de personnes âgées afin de les accompagner dans les actes et tâches de la vie quotidienne. Travail du lundi au vendredi, repos le samedi et dimanche Compétences requises sur le poste : bonnes aptitudes relationnelles et d'écoute, esprit d'analyse, discrétion professionnelle , prise de recul, adaptabilité aux besoins de nos usagers, aide à la prise des repas, entretien du lieu de vie, aide aux courses Posséder un véhicule personnel Temps d'inter-vacation et indemnité kilométrique pris en charge (0,45€) Prime de panier de 7,40€ net/jour travaillé Mutuelle prise à charge par l'employeur à hauteur de 60% Prise en charge du transport en commun à hauteur de 50% Massage assis pour le personnel et gestion du stress par lunettes immersives dans le cadre du bien-être au travail Groupe de parole pour l'analyse des pratiques professionnelles avec une psychologue Possibilité d'évolution par une formation de 6 mois pour le passage du titre ADVF via un contrat de professionnalisation Mise à disposition d'un téléphone professionnel et de les équipements de protection nécessaires (blouse, gants, gel hydroalcoolique) **VENEZ NOUS RENCONTRER LE 02 OCTOBRE MATIN AU CENTRE DES CONGRES D'AIX LES BAINS** Inscription sur mes évènements emploi souhaitée
Description du poste EQUILIBRE CONSEILS 21, Entreprise de propreté familiale, ayant plus de 20 années d'expérience dans le secteur de la propreté recherche, pour accompagner son développement, un(e) CHEF D'EQUIPE DE PROPRETE H/F - CDI. Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous représenterez l'image de notre entreprise auprès de nos clients. Vous mettrez en œuvre les moyens techniques, organisationnels et humains pour réaliser et faire réaliser par votre équipe les travaux de nettoyage et de propreté demandés. Vos missions principales consistent à assurer la satisfaction des clients, la motivation et la gestion des équipes ainsi que la rentabilité des chantiers dans les communes d'Aix Les Bains, Albens, La Biolle, Chindrieux, Chanaz, Vions etc... Profil recherché : Peu importe votre expérience, nous vous accueillerons les bras ouverts pour vous apprendre tout ce que vous devez savoir pour être un chef d'équipe efficace et bien veillant, une formation sera mise en place. Vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service. Permis B indispensable. Jours et horaires de travail : Du lundi au vendredi : 7h-12h // 13h-15h. Missions : - Former et assurer le maintien de ses équipes. - Gérer une partie administrative : recrutement, transmission des documents au service RH, remontée des informations de pointage, gestion des absences. - Assurer la mise à disposition des tenues, du matériel et des produits - Veiller au bon déroulement des chantiers. - Prendre les RDV nécessaires avant et après les chantiers avec le client. - Effectuer des contrôles sur les sites de ses équipes. - Etre capable de trouver des solutions techniques ou commerciales en cas de difficultés sur le terrain. - Remonter les informations à votre hiérarchie. Avantages : Téléphone et véhicule de service. Prime annuelle. Vous souhaitez avoir des missions variées et un poste qui peut évoluer selon vos capacités ? Rejoignez nos équipes !
Atout Propreté est une entreprise indépendante en pleine croissance basée à Grésy sur Aix depuis plus de 20 ans. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité : tertiaire, industrie, agro-alimentaire, transports, aéronautique, commerces, écoles, santé, ... Vous avez le sens du service, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes sérieux (se) et motivé(e). Venez rejoindre nos équipes en bénéficiant d'un accompagnement dès l'embauche puis d'un encadrement au quotidien. Nettoyage de locaux. Temps partiel 16h/semaine, le lundi, mardi, jeudi et vendredi (à partir de 17h30) Poste à pourvoir rapidement
Nous sommes une entreprise de nettoyage spécialisée dans le secteur tertiaire intervenant sur Le Bourget du Lac et nous recherchons un(e) agent(e) pour assurer seul(e) l'entretien de locaux . Pas de transport en commun, le permis est indispensable.
Atout Propreté est une entreprise indépendante en pleine croissance basée à Aix Les Bains depuis plus de 20 ans. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité : tertiaire, industrie, agro-alimentaire, transports, aéronautique, commerces, écoles, santé, ... Vous avez le sens du service, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes sérieux (se) et motivé(e). Venez rejoindre nos équipes en bénéficiant d'un accompagnement dès l'embauche puis d'un encadrement au quotidien. Plages horaires de travail : 16h à 18h30, du lundi au jeudi et 14h à 17 h le vendredi. Poste à pourvoir rapidement. Permis de conduire indispensable. Type d'emploi : CDI, Temps partiel Rémunération : à partir de 12,38 € par heure Nombre d'heures : 13 par semaine
Atout Propreté est une entreprise indépendante en pleine croissance basée à Grésy sur Aix depuis plus de 20 ans. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité : tertiaire, industrie, agro-alimentaire, transports, aéronautique, commerces, écoles, santé, ... Vous avez le sens du service, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes sérieux (se) et motivé(e). Venez rejoindre nos équipes en bénéficiant d'un accompagnement dès l'embauche puis d'un encadrement au quotidien. Temps partiel, CDI. Plages horaires de travail de 8h30 à 10h15, le samedi, le dimanche et les jours fériés. Majoration le dimanche et les jours fériés : 12,38 €/heure + 20 %.
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuL'association recrute pour son Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM) en Savoie, un (e) AES. L'EAM les Hirondelles est habilité à accompagner 36 personnes adultes en situation de handicap. L'AES travaille en équipe pluridisciplinaire (socio éducative, para médicale, logistique) et contribue à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social. Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et dispensation de soins d'hygiène et de confort. - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu Cette offre est accessible aux candidats(tes) non diplômés(es) qui justifient d'une expérience socio éducative ou dans un métier d'aide à la personne. L'établissement s'engage à les accompagner dans un parcours de formation qualifiant. Organisation du temps de travail selon un cycle de 6 semaines, pas d'horaire en coupé, un Week-end travaillé sur 2. Première prise de poste à 7 h et fin de service à 22h00
Rejoignez un cabinet comptable dynamique et en fort développement, implanté au cœur des Alpes grâce à 11 sites. Les 180 collaborateurs accompagnent plus de 4 000 clients (TPE, PME, ETI et secteur non marchand). Au-delà des chiffres, c'est avant tout une aventure humaine. Les équipes se distinguent par leur professionnalisme, leur écoute et leur proximité, au service des dirigeants et de leurs projets. La confiance, la qualité de la relation et la réactivité sont au centre de chaque mission. Vous bénéficiez d'une intégration structurée (kit de bienvenue, parrainage, intranet collaboratif) et vous contribuez à un collectif où chacun incarne un ambassadeur de l'esprit maison, porté par des valeurs fortes : exigence, écoute et proximité. Vous jouerez un rôle de facilitateur et d'accélérateur en créant du lien entre les équipes opérationnelles, les experts-comptables du groupe, les fonctions support et les éditeurs de logiciel avec une MISSION claire : uniformiser et maximiser le niveau de compétences dans l'utilisation des outils métiers au sein des 11 cabinets du groupe. Pour y parvenir, votre rôle sera de : > Développer les compétences des collaborateurs - Les accompagner dans la résolution de leurs problématiques quotidiennes liées aux outils digitaux. - En lien avec les fonctions support et les experts-comptables, construire et mettre en œuvre un parcours de formation adapté à leurs besoins. - Suivre l'intégration et la formation des nouveaux arrivants pour assurer leur montée en compétences rapide. - Tester les outils et les nouveautés dans le but d'améliorer les process et de fluidifier les tâches récurrentes. - Rédiger et diffuser des modes opératoires et des bonnes pratiques. > Administrer et fiabiliser les outils métiers - Créer et mettre à jour les profils utilisateurs. - Suivre la résolution des incidents et des améliorations auprès des éditeurs. - Piloter les migrations logicielles lors de l'intégration de nouveaux cabinets ou portefeuilles clients, en garantissant la qualité des bases comptables et fiscales. > Contribuer aux projets de modernisation - Coopérer avec la commission informatique pilotée par un expert-comptable du groupe. - Accompagner les phases de tests et de déploiement de nouvelles solutions. Des déplacements réguliers à la journée sur les différents sites du groupe font partie intégrante de votre quotidien.Le permis B est donc demandé dans le cadre de l'exercice de votre activité. VOTRE PROFIL Votre formation Bac+2 à Bac+3 en comptabilité et votre expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable ou en direction comptable d'un grand groupe vous donnent une solide maîtrise du cycle comptable, jusqu'aux liasses fiscales et aux bilans. Une expérience de référent digital / outils / méthodes n'est pas indispensable. Vous devez cependant avoir une forte appétence pour les outils digitaux en cabinet et les maîtriser avec aisance (idéalement Agiris). Vous interagissez facilement avec les prestataires techniques et savez trouver des solutions adaptées. Votre accessibilité vous permet de créer du lien avec les équipes, et votre pédagogie facilite leur montée en compétences. Curieux et persévérant, vous testez et explorez les outils pour proposer des pratiques plus simples, plus fluides et plus efficaces. Autonome dans l'organisation de votre temps de travail, vous savez coopérer avec l'ensemble des parties prenantes (collaborateurs, fonctions support, experts-comptables, éditeurs de logiciels). Vous avez également la capacité de dire non quand cela est nécessaire, tout en gardant un esprit constructif. Enfin, vos qualités rédactionnelles vous permettent de concevoir des procédures ou des tutoriels utiles à l'autonomisation des collaborateurs. LES CONDITIONS SALARIALES : Temps de travail : 39h hebdomadaire Salaire : entre 32 et 36 k€ Avantages : tickets restaurant, accès à des fonds d'investissement, prévoyance.
Alphéa Conseil c'est 30 agences en Europe avec une couverture internationale pour plus de 2 000 recrutements par an. Nos prestations de recrutement reposent sur 2 services : Alphéa Conseil : Prestation dédiée au recrutement de cadres opérationnels et profils middle management (www.alphea-conseil.fr). Alphéa Executive : Prestation dédiée à l'accompagnement et à l'approche directe de cadres dirigeants (www.alphea-executive.fr) Prenez contact avec nous via notre site internet!
Vous êtes passionné(e) et impliqué(e) ! Vous êtes autonome dans vos déplacements, démarrage rapide de quelques heures par semaine pour commencer et possibilité d'évolution rapide jusqu'à 25h voire plus. Vous aurez pour mission le ménage et/ou le repassage au domicile des particuliers en respectant les consignes et les souhaits de la famille. Vous avez : - Un planning adaptable à votre vie de famille et défini selon vos disponibilités. - Des missions fixes ou ponctuelles proches de chez vous. - Salaire évolutif. - Le choix du temps de travail : temps partiel, temps plein ou même complément d'activité adapté à votre emploi principal ou complément de retraite. Venez rejoindre une équipe où la considération des employés de maison est une valeur essentielle. Plusieurs postes sont à pourvoir sur les communes du bassin Aixois : Le viviers, drumettaz, la biolle, st offenge etc..... N'hésitez pas à nous contacter pour un poste au plus près de votre domicile ! **VENEZ NOUS RENCONTRER LE 02 OCTOBRE MATIN AU CENTRE DES CONGRES D'AIX LES BAINS** Inscription sur mes évènements emploi souhaitée
À propos de la mission - Charger ou décharger des produits - Valider la qualité visuelle et la quantité des produits conformes au BL - Effectuer la mise en stock informatique et le rangement des produits suivant les ordres de transfert - Remonter à son référent toute problématique de stockage qui pourrait abimer les produits - Effectuer la sortie informatique et physique des produits suivant les ordres de transfert - Réaliser des sangles suivant un ordre et des procédures de fabrication - Participer aux inventaires hebdomadaires et annuels - Utiliser les process d'amélioration continue Rémunération & Avantages Rémunération : 12,75 EUR - 13,25 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,43EUR - 16,03EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Rigueur - Capacité à travailler en équipe - Connaissances informatiques Excel et ERP - CACES 3 et 5 - CACES Pontier - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE AU LA RESIDENCE DENISE BARNIER A AIX-LES-BAINS ! Nous recherchons UN MONITEUR EDUCATEUR H/F en CDI à temps plein - Journée de 12h (environ 3 jours par semaine) Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Instaurer avec chaque personne une relation de respect et de confiance dans le temps (posture professionnelle adaptée, savoir-être et habiletés relationnelles) - Proposer des coachings individuels ou des ateliers, sur inscription, afin de renforcer les habilités techniques et sociales des usagers (gérer des moyens de communication, respecter les règles de civilité.) - Coordonner les différentes activités - Favoriser les services de proximité (bus, services publiques.) - Permettre la participation des personnes accompagnées aux activités sociales qui correspondent à leurs besoins (spectacles, sports, cuisine, cinéma.) - Faire le lien régulièrement avec les équipes afin d'échanger sur les aptitudes à développer PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'État de Moniteur Éducateur exigé (débutant(e) accepté(e)) - Connaissance du secteur médico-social et du handicap psychique - Sens des responsabilité, créativité, sens de l'écoute et excellent relationnel - Esprit d'équipe, autonomie et éthique professionnelle CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Poste en CDI à pourvoir au 29 septembre 2025 - Organisation journées : Travail 3 jours par semaine en journée de 12h00 - Poste basé à Aix les Bains (73100) - Rémunération attractive comprenant : o Salaire de base à partir de 1 806,91 € brut mensuel, établi sur le coefficient 421 de l'annexe 10 de la CCN66 o Reprise d'ancienneté à 100% pour un poste équivalent tenu dans le cadre des conventions CCN66 ou CCN51, et à 2/3 pour un poste équivalent hors de ces conventions o Prime mensuelle Ségur de 238 € brut (en supplément) Nous offrons un environnement de travail stimulant ainsi que de nombreuses opportunités de développement professionnel et personnel par l'accès à de nombreuses formations. DOCUMENTS A FOURNIR : - Copies des certificats de travail pour valoriser l'expérience professionnelle (si applicable) MODALITES DE CANDIDATURES Si vous êtes motivé(e) par les défis, que vous souhaitez faire une différence dans la vie des personnes accompagnées et contribuer à notre succès, merci d'envoyer votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l'adresse suivante : recrutement@espoir73.fr Plus de renseignement sur l'employeur, visiter www.espoir73.fr DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 14 SEPTEMBRE 2025 Nous sommes impatients de vous rencontrer pour partager notre projet et vos idées au service de nos résidents. ________________________________________ L'ASSOCIATION Espoir73 est une association spécialisée dans l'accompagnement vers le rétablissement de personnes avec un handicap psychique en Savoie. Nous promouvons une société inclusive où chaque personne, quelle que soit son affliction psychique, trouve pleinement sa place. Nous sommes une association à taille humaine et dynamique, mettant un accent particulier sur la formation et le développement des compétences de nos collaborateurs.
Accompagnement d'Enfants de 3 à 12 ans en maison d'enfants, internat éducatif, ouvert 365 jours. Sous l'autorité de la Cheffe de Service, vous travaillez au sein d'une équipe psycho-éducative. Vous accompagnez un groupe de 9 enfants dont 3 enfants en référence éducative dans le respect du projet d'établissement. Vous partagez des moments communs dans les activités quotidiennes, Vous concevez et menez des activités de groupe, Vous instaurez une relation d'aide afin de participer à la construction de l'identité et au développement des capacités de l'enfant, Vous assurez une fonction de repère et d'étayage de l'enfant et du groupe dans une posture bienveillante, Vous accompagnez la vie quotidienne du groupe : Vous soutenez et aidez au développement des compétences parentales, Inscrit.e dans un travail d'équipe, vous observez et rendez compte des situations éducatives, vous élaborez, gérez et transmettez l'information. En interne, vous participez aux réunions cliniques, éducatives et de fonctionnement, A l'externe, vous travaillez en partenariat avec l'Aide Sociale à l'Enfance, l'Education nationale, les professionnels de santé. Vous rédigez des bilans d'évolution en articulation avec les psychologues et la Cheffe de Service.
STEM Groupe et ses filiales s'engagent activement pour l'insertion et l'accompagnement des personnels en situation de handicap ou éloignés de l'emploi. Dans le cadre de cette politique, nous sommes ouverts à toutes les compétences. STEM PROPRETE filiale de STEM Groupe, située à Claix, recrute un chef d'équipe en CDI pour son client sur la commune du Bourget du Lac. Sous la responsabilité de l'inspecteur, vous êtes le garant de l'organisation et du suivi technique de la réalisation des prestations Vos missions consisteront à réaliser les prestations suivantes : Encadrement - Encadrer une équipe d'une dizaine d'agents et se positionner comme un exemple - Être à l'écoute du personnel, l'accompagner et s'assurer que les consignes de sécurité, procédures et instructions de travail sont respectées Suivi du chantier - Réaliser les prestations contractuelles, diriger les travaux et contrôler le respect du cahier des charges - Respecter les consignes de sécurité - Maintenir en bon état les tenues de travail et le matériel - Être acteur dans le bon déroulement de la démarche Qualité & Environnement Relation client - Assurer une interface permanente avec le client - Signaler les réclamations clients à son supérieur hiérarchique - Effectuer les audits qualités Gestion et entretien du matériel - Gérer les stocks de produits, de matériel, EPI - S'assurer que le matériel utilisé est en bon état de fonctionnement Horaires : du lundi au vendredi de 05h00 à 12h00
Atout Propreté est une entreprise indépendante en pleine croissance basée à Grésy sur Aix depuis plus de 20 ans. Nous intervenons dans tous les secteurs d'activité : tertiaire, industrie, agro-alimentaire, transports, aéronautique, commerces, écoles, santé, ... Vous avez le sens du service, vous appréciez le travail en équipe, vous êtes sérieux (se) et motivé(e). Venez rejoindre nos équipes en bénéficiant d'un accompagnement dès l'embauche puis d'un encadrement au quotidien. Nettoyage de bureaux. Temps partiel (30h), du lundi au samedi inclus, 5H à 10H. Remplacement du 04/09 au 27/09 inclus.
Nous recherchons un(e) agent d'entretien: Sur AIX LES BAINS Pour l'entretien journalier d'un supermarché UTILISATION AUTO LAVEUSE SERAIT UN PLUS POSTE A TEMPS PARTIEL HORAIRE DU Lundi au Samedi de 6h30 à 8h30 et 12h30 à 13h00 - Nettoyer et entretenir les locaux et les surfaces, en respectant la planification des tâches. - Utiliser les matériels de nettoyage manuels ou mécaniques conformément aux instructions. - Respecter toutes les normes d'hygiène et de sécurité. - Signaler les anomalies et contribuer à la gestion des stocks de produits d'entretien. - Assurer la discrétion professionnelle et respecter la confidentialité des personnes sur place
HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Aix Les Bains et ses alentours. Avantages et conditions : Contrat CDI Rémunération nette tout compris entre 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein Participation au transport Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités. Vos missions : Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil : Vos diplômes et expériences: Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée. Vos compétences: Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Grésy sur Aix recherche son Magasinier(e) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur H/F auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes expert/e de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un/e as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est obligatoire. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil.
Très belle opportunité pour un(e) Homme/Femme d'intégrer un établissement mythique au bord du lac du Bourget (Aix-les-Bains) au poste de Maître d'Hôtel Responsable. Sous la responsabilité du Directeur et en relation étroite avec le Chef de cuisine et la Chef(fe) de bar (dont vous êtes responsable) et la Gouvernante de l'hôtel, vous supervisez la totalité des activités de la salle et des terrasses (1000 m2 et plus de 350 places assises). Activités B2B et événementielle. Vous êtes Responsable de l'établissement en l'absence du Directeur. Selon le planning, vous êtes responsable des ouvertures et/ou des fermetures. Vous serez un(e) acteur(trice) clé de l'expérience client, garant de la qualité du service et de l'ambiance du restaurant. Présent(e) sur le terrain, vous serez reconnu(e) comme un modèle technique et comportemental pour vos équipes. Responsable de l'organisation et de la coordination du service ainsi que de l'entretien et de l'utilisation des espaces et des matériels de travail, vous saurez contrôler la préparation de l'ensemble des tables et des matériels de service. Missions : . Recrutement de l'équipe, réaliser les plannings, les suivre et les corriger si besoin, maitriser la masse salariale, partie administrative (maitrise outils informatiques). . Véritable meneur(se) d'hommes, leadership naturel, coordonner, manager, répartir les tâches, vérifier, corriger. . Mise à jour de la carte dont les plats sont renouvelés régulièrement, veiller à ce que tous les outils de communication soient en place. . Vous garantissez la qualité du service en salle et des prestations de restauration dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité en veillant au bon fonctionnement du service. . Vous garantissez un niveau de satisfaction client conforme à nos standards. . À l'écoute des attentes de chaque convive, vous saurez conseiller avec finesse et valoriser les créations du Chef et les accords mets et vins. . Véritable capitaine de salle, vous insufflerez une dynamique positive et bienveillante, favorisant la montée en compétences de chacun. . Vous assurez la transmission du savoir-faire et des compétences au sein de votre service. - Accueillir les clients à leur arrivée au restaurant. - Les installer avec tact à une table qui leur convienne. - S'assurer de table en table de la satisfaction de tous. - Organiser le service pour en garantir l'excellence. - Assister les chef(fe)s de rang aux tâches délicates, polyvalence, flexibilité. . Vous déléguez des missions et des tâches aux collaborateurs. . Gestion des éventuels conflits clients . Suivre les stocks et passer quelques commandes de petits matériels auprès de fournisseurs référencés. . Appliquer les exigences RSE sur réceptions : tri des déchets, lutte contre le gaspillage alimentaire. Profil : - Personnalité affirmée avec expérience et leadership. . Vous connaissez parfaitement le mécanisme de service en salle et vous êtes capable de corriger rapidement et efficacement chaque détail. - Coordinateur et chef d'orchestre en salle. - Polyvalent(e) pour aider au service. . Sensible aux détails, courtoisie, rigueur, esprit d'équipe, bonne élocution (briefing quotidien) . Une compétence en sommellerie constituerait un atout supplémentaire à votre candidature. . La pratique de langue étrangère comme l'anglais est un plus. Environnement de travail sécuritaire Environnement dynamique et festif Etablissement réputé pour avoir un accueil chaleureux et une bonne humeur affirmée
Le centre parental de la Buissonnière recrute un Éducateur Spécialisé H/F en CDI temps plein à compter du 15 novembre 2025. Rattaché(e) sous le Responsable de service, vous aurez les missions suivantes : - Etre le/la référent(e) des familles - Gestion du quotidien - Centraliser les projets et être en lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire - Co-intervention en équipe - Observer, analyser et faire des préconisations d'alternative au placement ou de type de placement ; - Garantir la mise en œuvre du projet personnalisé et de ses réajustements en étroite collaboration avec le référent enfant ; - Rédiger les écrits professionnels à destination des familles, des adresseurs et de l'équipe pluridisciplinaire (compte-rendu des réunions de projet, de synthèse et de séjour ; observations et liaisons quotidiennes) ; - Etablir un échange et une relation éducative bienveillante et de qualité avec la famille accueillie ; - Accompagner chaque parent dans le développement de sa parentalité, dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intégrité ; - Mobiliser les ressources du parent et lui proposer des moyens pour développer ses capacités parentales, dans un processus de co-éducation ; - Prendre en compte des spécificités de l'environnement social et familial, ainsi que les caractéristiques socioculturelles et psychologiques du parent et de l'enfant - Maintenir une pratique adaptée à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du développement de l'enfant ; - Accueillir, encadrer et assurer le tutorat des stagiaires ; Contribuer au développement de la qualité et de la gestion des risques. Vous maitrisez les techniques d'entretien d'aide et les écrits professionnels. Vous savez participer à la gestion des conflits. Vous êtes doté(e) d'un sens développé du travail en équipe pluridisciplinaire, de capacités d'écoute et d'une bonne maitrise de soi. Rémunération au niveau 5E de la convention collective soit à 2320.86€ brut/mois hors reprise d'ancienneté Prime SEGUR et rémunération sur 14 mois soit à partir de 30 696€ brut/an 1 Week-end travaillé sur 3. Horaires de matin, soir ou journée sur un roulement sur 6 semaines. Diplôme d'Éducateur spécialisé exigé. Le lieu d'exercice n'est pas desservi par les transports en commun. Expérience obligatoire dans le domaine de la protection de l'enfance.
La buissonnière est un établissement constitué de 3 services : - Un centre parental qui accueille des parents avec leurs enfants âgés de 0 à 3 ans (et jusqu'à 6 ans en cas de fratrie), des femmes enceintes à compter du 7ème mois de grossesse. - Un Établissement d'accueil du jeune enfant et une Pouponnière pour les enfants âgés de 0 à 3 ans - Un Service Éducatif en Milieu Ouvert avec Hébergement (Semo-h) spécialisé sur le 0-3 ans. Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Puériculture F/H en CDD à temps partiel dès que possible jusqu'à mars 2026. Sous la responsabilité de la Responsable de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge les missions suivantes : Accueillir et accompagner les familles en cohérence avec leur projet d'accueil Accompagner les parents dans le prendre soin de leurs enfants (bain, change, alimentation, sommeil, éveil, etc) Accompagner les familles dans leur quotidien (repas, courses, rendez-vous), Soutenir et évaluer le lien parent-enfant et transmettre vos observations, Soutenir la fonction parentale dans le cadre des visites semi-libres, Participer aux réunions d'équipe Accueil et accompagnement des stagiaires en formation Une analyse de la pratique professionnelle est dispensée au sein de l'équipe. Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé. Expérience dans la protection de l'enfance appréciée. Temps de travail : 28 heures 30 minutes par semaine soit 3 jours par semaine (mercredi, jeudi, vendredi) en horaires 9h00-19h00 et 11h30-20h00. Une possibilité d'organiser le travail autrement est envisageable (semaine et 1 week-end travaillé sur 3). Savoir être : - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'adaptation auprès d'enfants aux besoins spécifiques Capacités organisationnelles : aptitudes d'observation, à s'organiser, à prioriser les activités, autonomie dans le travail - Capacités d'écoute - Maîtrise de soi - Connaissance de l'outil informatique Savoir-faire : - Mettre en œuvre des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. - Garantir la sécurité physique et psychique des enfants accueillis - Prendre en compte des spécificités de l'environnement social et familial, ainsi que les caractéristiques socioculturelles et psychologiques de l'enfant - Maintenir une pratique adaptée à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du développement de l'enfant Rémunération niveau 3EB de la convention collective + Ségur + reprise expérience A partir 2200€ brut par mois pour un temps plein. Roulement sur 6 semaines avec 1 week-end travaillé sur 3. Journée de 8 heures. Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 2 200,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : Intéressement et participation Restaurant d'entreprise Horaires : Travail en journée
a Buissonnière est un établissement de l?UGECAM Rhône Alpes. Elle est composée de 3 services : - Un centre parental qui accueille des enfants de 0 à 3 ans avec leur parent et des femmes enceintes à partir du 7ème mois de grossesse - Un Établissement d?Accueil du Jeune Enfant ouvert 7j/7 et une pouponnière - Un Service Éducatif en Milieu Ouvert avec Hébergement (Semo-h)
L'Hôtel L'Incomparable***** situé en Savoie, sur les hauteurs d'Aix-les-Bains, est un établissement possédant 15 chambres, un Black Diamond Luxury Spa, un parc de 12000m² surplombant le lac du Bourget avec piscine, food truck, terrain de tennis et tables de massage extérieures. Notre restaurant étoilé au guide Michelin, accueil sur notre terrasse panoramique 40 convives au déjeuner comme au dîner. L'établissement est installé dans une bâtisse chargée d'histoire, restaurée avec soin, mêlant le charme d'antan et le confort moderne. Dernier joyau du Groupe Lodge & Spa Collection, L'Incomparable***** n'attend que vous pour continuer d'écrire ensemble une histoire commune. DESCRIPTIF DE L'OFFRE L'Hôtel L'Incomparable***** situé à Tresserve sur les hauteurs d'Aix-les-Bains et du lac du Bourget est à la recherche de son/sa futur Valet/Femme de chambre (H/F). Sous la responsabilité du Responsable hébergement, vos missions seront : Assurer la propreté, le rangement et l'esthétisme des chambres de l'établissement Assurer le nettoyage des lieux communs Assurer les services de recouche et de couverture Garantir un niveau de propreté et de rangement conforme aux attentes d'un établissement haut de gamme Assurer le nettoyage et rangement des locaux et offices dans les étages PROFIL RECHERCHÉ Capacité d'adaptation Faire preuve de disponibilité Bonne présentation Être minutieux et avoir le sens du détail Aimer travailler en équipe Les conditions : 1 repas/jour Horaires variables en fonction de l'activité et de l'affluence sur l'établissement Les horaires sont parfois en coupure pour réaliser les recouches le soir CDD ou CDI de 39h/semaine Salaire selon expérience
Description du poste : * Durée de la mission : 6h30 heures au total (2 heures par semaine pendant 3 semaines) * Tâches à effectuer : Entretien du logement (nettoyage des sols, poussières, sanitaires, cuisine) * Flexibilité : Possibilité de choisir librement votre jour et votre horaire d'intervention Ce que nous offrons : * Rémunération attractive : 15 € nets par heure travaillée * Planning adaptable : Parfait pour compléter vos revenus à votre rythme * Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe engagée et humaine Qualités recherchées : * Motivation, autonomie et fiabilité * Une expérience préalable dans l'aide à domicile est préférable Envie de rejoindre une structure à taille humaine ? Postulez dès maintenant et faites la différence avec Pepyto !
Bienvenue à la VILLA MARLIOZ à Aix-Les-Bains ! Dans un cadre de verdure, à proximité du centre ville - Hôtellerie Loisirs et Affaires, 80 Chambres, Restaurant, Bar, 7 salles de séminaires, Espace Forme et Institut de Balnéothérapie. Nous recherchons des valets ou des femmes de chambre pour effectuer 3 heures minimum par jour. début de poste à 9h en semaine et à 11h le dimanche -Nettoyer avec attention et délicatesse chambres et parties communes pour que les clients se sentent encore mieux qu'à la maison. -Réapprovisionner les fournitures dans les chambres (savon, serviettes...). -Entretenir le linge avec soin. -Participer au travail de nettoyage des différents locaux (vitres, lingerie..) Vous avez de l'envie à revendre ! Pas forcément besoin d'expérience, juste de l'enthousiasme, un peu de rigueur et de la motivation ! Ce qui compte pour nous, avant tout, c'est votre détermination :) Votre sens du détail est tel que rien ne peut vous échapper ! Vous êtes dynamique, réactif et la qualité de votre prestation est un maitre mot.
Vous êtes agent de propreté des locaux et vous êtes disponible immédiatement ? Rejoignez-nous ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes vous propose d'intégrer les équipes du Lycée MARLIOZ situé à AIX-LES-BAINS (73) pour un contrat à durée déterminée du 01/09/2025 au 17/10/2025. - Vous assurez le maintien en état de propreté et la disposition fonctionnelle des locaux, matériels et mobiliers de l'établissement. - Organisé, dynamique, rigoureux, vous exercez votre travail dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, dans un esprit d'entraide au sein de l'équipe. - Horaires du poste : A déterminer avec l'établissement - temps plein, du lundi au vendredi. Vous êtes intéressé ? Déposez votre candidature ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !
Avantages et conditions: Contrat CDI Rémunération nette tout compris entre 1860 € et 2114 € en équivalent temps plein Participation au transport Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités. Vos missions : Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil :Vos diplômes et expériences: Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée Vos compétences: Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité),Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...). HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Aix-Les-Bains et ses alentours.
Auto-école CER AE BATTENTIER, recherche un/une enseignant/e de la conduite (moniteur auto école) compétent et passionné pour rejoindre notre équipe sur l'une de nos agences. En tant qu'enseignant de la conduite, vous serez en charge de former et d'enseigner aux élèves les compétences nécessaires pour devenir des conducteurs responsables et sûrs. Compétences : - Dispenser des cours de conduite pratique et théorique aux élèves, - Évaluer les progrès des élèves et leur fournir des commentaires constructifs, - Préparer les élèves à passer leur examen de conduite, - Maintenir un environnement d'apprentissage sûr et respectueux, - Mention moto et/ou Bateau serait un plus. Qualités : - Savoir communiquer et interagir efficacement avec les élèves, - Connaissance approfondie du code de la route et des règles de conduite en vigueur, - Capacité à travailler avec des personnes de différents niveaux d'expérience et d'aptitudes à la conduite, - Capacité à travailler en équipe. Si vous êtes passionné par l'enseignement et souhaitez aider les futurs conducteurs à acquérir les compétences nécessaires pour conduire en toute sécurité, nous serions ravis de vous rencontrer afin d'échanger. Posséder le Titre pro ECSR ou BEPECASER (débutant accepté) Rémunération : à débattre en fonction de l'expérience Du lundi au samedi avec une journée de repos dans la semaine à déterminer
Nous recherchons pour notre restaurant un(e) agent(e) d'entretien - propreté des locaux pour nos ouvertures, 5 matins par semaine. Vos missions : - faire le ménage de la salle de restaurant, - préparer la terrasse pour le service, - faire le ménage des communs à l'étage du restaurant, - aller chercher le pain avant le service Caractéristiques du poste : - 30 heures par semaine, 5 heures par jour - repos le mercredi
Recherche immédiate jusqu'à la fin de saison (mi novembre) Serveur ou serveuse polyvalente sachant gérer également le bar. Travail du jeudi au lundi, 39 h/semaine. Repos mardi et mercredi Travail en équipe sous la direction de la responsable de salle et du gérant.-
Restaurant traditionnel dans un village touristique. Grande terrasse ombragée. Capacité 150 à 200 couverts. Nouvelle cuisine avec produits frais. Equipe jeune et dynamique.
Quels défis relever en tant que Tuyauteur (F/H) pour transformer des projets ambitieux ? Rejoignez une entreprise innovante pour travailler principalement sur des chantiers, avec de la préparation en atelier, en utilisant de l'inox et de l'acier - Assembler et installer des systèmes de tuyauterie conformément aux plans et spécifications techniques - Assurer le suivi et l'entretien des installations pour garantir leur performance et durabilité - Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus de travail et maintenir un environnement sécurisé et respectueux Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/semaines mais plusieurs mois si le profil convient - Salaire: selon profil En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Mission SOUDEURS H/F 2 postes à pourvoir ASAP Travail essentiellement sur chantier, mais également en atelier pour préparation Départ en équipe du dépôt basé au Bourget du Lac (73) Votre mission ? Soudure sur acier et inox Notre client travaille sur les domaines suivants : Chaudronnerie & tuyauterie industrielle Chauffage sanitaire Construction métallique & mécano-soudure Ventilation Climatisation VMC Rémunération selon profil - Paniers Repas Indemnités Fin de Mission - Indemnités Congés Payés - Compte Epargne Temps Profil recherché : Vous êtes autonome, respectueux/se, polyvalent ? Vous aimez travailler tant en chantier qu'en atelier ? Vous disposez d'une expérience significative en soudure Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Brasserie en bord de lac cherche son/sa Chef de Rang (H/F) avec expérience en brasserie. Activité en saison : 300 couverts / jour en moyenne 42h / semaine en coupure et le week end. Service en salle et au plateau. Poste à pourvoir de suite. Poste non logé. Salaire net : 2 015 €
brasserie de bord de lac a AIX LES BAINS Capacitée 60 pl intérieur et 140 extérieur carte de brasserie plus pizzas
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans les installations de plomberie et de chauffage, un-e Technicien-ne Plombier-Chauffagiste. Vos missions principales : - Réaliser l'installation, l'entretien et le dépannage des équipements sanitaires et de chauffage -Intervenir sur des chantiers en neuf et en rénovation (logements, villas, locaux professionnels) - Lire et interpréter les plans d'exécution Assurer le raccordement aux réseaux (eau, gaz, chauffage) Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires Profil recherché : - Formation en plomberie, chauffage ou équivalent (CAP, BEP, Bac Pro) - Une première expérience réussie dans un poste similaire - L'habilitation fluides frigorigènes est un véritable atout - L'habilitation électrique serait également appréciée - Autonomie, rigueur et sens du service client Permis B souhaité (déplacements sur chantiers) Rémunération : Selon profil et expérience Paniers repas Indemnités de déplacement
Nous recherchons un mécanicien automobile Détail des missions : Vous effectuez les diagnostics de pannes Vous prenez en charge les réparations : le remplacement de distribution, turbo, embrayage, boite de vitesse, moteur Vous complétez les ordres de réparations Vous réaliserez des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client Vous êtes responsable de votre poste de travail : rangement et nettoyage Rémunération fixe selon profil : de 1550€ à 2500€ par mois + prime Mutuelle Horaires : 39h du lundi au vendredi Votre profil Vous disposez d'une expérience confirmée pour les opérations d'entretien et des opérations courantes (embrayage, distribution). Votre dynamisme et votre sens du service vous permettront de vous intégrer rapidement au sein de nos équipes. Le permis B est indispensable.
L'ADMR de YENNE recherche un/une aide à domicile Vous serez une aide précieuse au sein du foyer de la personne bénéficiaire qui bien souvent attend votre venue. Vous aiderez à : - la préparation des repas, - l'alimentation, - la toilette, - le ménage. Vous pourrez également accompagner la personne pour faire ses courses, faire de la marche. Nous dédommageons les déplacements à raison de 0,45 cts du km. Vous serez formé(e) par une personne qualifiée pendant une semaine. Reprise de l'ancienneté si c'est dans le soin ou aide à la personne. Avantage s: mutuelle, remboursement km . Aide de 200 € tous les 2 ans pour l'achat de pneus. Tenue de travail fournie: prime de lavage mensuelle de 13 €. Temps partiel possible si vous le souhaitez. Possibilité de mise à disposition d'un véhicule après la période d'essai si disponible. Vous vous déplacez en toute autonomie.
L'ADMR est gérée par des administrateurs bénévoles. Elle compte des collaborateurs au service de bénéficiaires âgés ou handicapés, qui bénéficient de nos services d'aide et d'accompagnement à domicile.
Kraft Metal est une TPE basé au Bourget du Lac Elle est composé de 3 personnes dont le président Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons recruter un chaudronnier/soudeur. Sous la supervision du chef d'atelier, vous aurez pour tâches de: -la lecture de plan et préparation du poste de travail -a partir de matière première (tube-plaque en acier-...) vous serez chargé de la fabrication de structure mécano-soudé type garde corps, escalier métallique. -Selon les besoins, vous participerez à la pose des structures fabriqué Vous aurez votre poste de travail avec tous les outils nécessaire (perceuse, meuleuse, poste à souder,...) Les horaires de travail sont: 8h 12h - 14h 17h
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Aix-les-Bains , un Conducteur PL Frigo H/F pour un Distributeur pour les professionnels des métiers de bouche depuis plus de 20 ans Nous recrutons pour notre client un Chauffeur PL Frigo H/F. Prise de service à AIX-LES-BAINS (73100), entre 0h30 et 4h selon la tournée attribuée. Travail du mardi au samedi inclus. Vos missions seront: - Conduite d'un poids lourd frigorifique en trafic régional. - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité. - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation. - Opération de chargement et de déchargement. - Assurer la livraisons de marchandises frigorifiques. - Possibilité de livraison en station - Mise à quai. - Gestion du hayon. - Dépotage possible - Manutention et port de charge à prévoir - Effectuer un retour à l'exploitation. - Assurer l'entretien du véhicule. Rémunération selon expérience + diverses primes mensuelles. Un doublon est prévu au démarrage afin de présenter les différentes tournées. Démarrage prévu en décembre, pour toute la saison hiver jusque mars inclus, voire plus. - Titulaire du permis C et votre FCOS et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Bonne connaissance géographique. - Savoir être. - Première expérience appréciée. Mes avantages : - Heures payées au réel - Primes mensuelles - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Recherche 10 vendangeurs (H/F) pour environ 10/15jours - Démarrage immédiat des vendanges le 15 septembre - Travail en journée du lundi au vendredi Repas de midi offert Poste non logé - Le camping sur l'exploitation et le camping sauvage sont interdits. Avoir un moyen de locomotion pour se rendre sur l'exploitation. Contact par téléphone du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00
DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Aix-Les- Bains et dans la région (Formations Janvier et Avril 2026) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations, formation et certification linguistique en Anglais, de notre formation initiale complète à notre méthodologie, notre pédagogie et à l'utilisation de tous nos programmes, cours et supports de cours, - tous nos outils pédagogiques, de notre plateforme de création et d'animation de cours, - tous nos outils logistiques, de gestion, juridique, contractuel, communication, etc. Bénéficier de tout notre accompagnement, notre soutien et du partage de savoir-faire de notre réseau d'experts et de passionnées RécréAnglais pour vous lancer en toute sérénité. PROFIL RECHERCHE: RécréAnglais recherche des personnes bilingues ou ayant un très bon anglais oral, enthousiaste et pédagogue, ayant à cœur de transmettre l'anglais aux enfants. Des personnes autonomes, ayant l'envie et la capacité d'exercer leur activité de manière indépendante. Coût d'entrée micro franchise 2250€ (comprenant toutes les formations initiales), coût additionnel pour les formations linguistiques certifiantes (tarif selon niveau - calculé par notre partenaire de formation, financement CPF possible). Rejoignez notre réseau notre réseau d'anglophones, enseignants, expats et passionnés d'anglais et bénéficiez de l'image de marque et de la notoriété d'un projet en plein développement et qui a fait ses preuves depuis plus de 12 ans.
RécréAnglais est un réseau national de franchise qui regroupe plus de 130 formateurs indépendants certifiés RécréAnglais, proposant l'anglais en s'amusant aux 3 à 11 ans grâce à une méthodologie alternative qui a fait ses preuves, et ce, depuis plus de 15 ans. Un projet clé en main permettant de créer sa propre activité, tout en bénéficiant d'un accompagnement, de formations, du savoir-faire RécréAnglais et de tous les outils nécessaires pour un lancement en toute sérénité.
Notre nouvelle BU « Pôle Professionnels» a pour vocation de répondre aux appels d'offres publics et collectifs (collectivités, bailleurs sociaux, copropriétés, grands projets privés). Elle s'inscrit pleinement dans la dynamique actuelle de rénovation énergétique des bâtiments, en contribuant à réduire l'empreinte énergétique et à améliorer le confort des usagers. Dans ce cadre nous recherchons un(e) Chargé(e) d'affaires marchés publics et bailleurs sociaux pour une prise de poste dès que possible. Vos missions : - Identifier et sélectionner les consultations/appels d'offres publics et collectifs - Analyser les DCE (CCTP, CCAP, DPGF) et assurer la conformité administrative - Réaliser les visites de chantier et échanger avec les maîtres d'œuvre - Construire les offres : mémoire technique, chiffrage financier, consultation fournisseurs - Travailler en lien avec le conducteur de travaux et les partenaires fournisseurs - Négocier les conditions des marchés (prix, délais, moyens) - Assurer le suivi des offres et relancer en phase de négociation - Collaborer au suivi de chantier avec le conducteur de travaux - Développer et entretenir des relations commerciales solides avec les maîtres d'ouvrage et maîtres d'œuvre - Contribuer au reporting et à la structuration de la BU Pôle Professionnels Profil recherché : - Formation Bac +3 à Bac +5 - Expérience réussie (min. 3 ans) sur la gestion d'appels d'offres ou marchés publics, idéalement dans le bâtiment/second œuvre, ou gestion/développement de projets Bâtiment - Connaissance des procédures de marchés publics et des documents contractuels appréciée - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel avancé) essentielle - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse, sens du relationnel et de la négociation, goût du challenge Nous vous proposons : Une rémunération attractive Un environnement collaboratif et stimulant Un rôle clé dans le développement d'une nouvelle activité stratégique Des perspectives d'évolution dans une entreprise en croissance, profondément ancrée localement Un cadre de travail agréable (locaux neufs) et le petit plus -> vue lac
Technicien / Technicienne - Installation et rénovation de mobil-homes Qui sommes-nous ? Alphéa Conseil Chambéry, cabinet de recrutement spécialisé, accompagne aujourd'hui l'un de ses clients, une PME locale dynamique en plein développement. Cette entreprise, composée de 4 personnes, recherche sa prochaine recrue : un(e) technicien(ne) polyvalent(e) motivé(e), curieux(se) et prêt(e) à s'investir dans un environnement convivial et en pleine croissance. Votre mission Rattaché(e) directement au Responsable opérationnel, vous participerez à toutes les étapes liées à l'installation et à la rénovation de mobil-homes. Vos missions principales seront : Installer, caler et raccorder les mobil-homes. Monter et installer des terrasses. Rénover l'intérieur et l'extérieur des mobil-homes. Assembler, installer et assurer le SAV des accessoires proposés à la clientèle. Votre quotidien Vous interviendrez majoritairement sur des terrains de camping, en binôme ou trinôme. Votre rôle sera essentiel pour assurer un service de qualité auprès d'une clientèle variée, composée de professionnels de l'hôtellerie de plein air (HPA) et de particuliers. Le travail se fait principalement en extérieur, avec des journées qui ne se ressemblent jamais. Nous privilégions avant tout l'envie et la motivation : ce poste est ouvert aux candidat(e)s expérimenté(e)s comme aux débutant(e)s souhaitant apprendre. Vous vous reconnaîtrez probablement dans ce profil : Habile et astucieux(se), vous aimez trouver des solutions pratiques. Rigoureux(se) et ponctuel(le), vous savez travailler en équipe et respecter les délais. Curieux(se) et volontaire, vous avez envie d'apprendre de nouvelles techniques. Une maîtrise de la menuiserie est un atout, mais pas une obligation. Les conditions proposées Déplacements quotidiens (et parfois hebdomadaires) en fonction des chantiers. Horaires annualisés, adaptés aux saisons et aux besoins de l'activité. Pas d'activité en juillet et août : idéal pour profiter pleinement de l'été ! Poste basé en Savoie, au cœur d'une région attractive. Un environnement de travail convivial, où entraide et polyvalence sont au rendez-vous. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Parce qu'ici, vous ne serez pas un numéro ! Dans cette PME à taille humaine, chaque personne compte et contribue au développement collectif. Vous aurez la chance de travailler sur des missions variées, en extérieur, tout en bénéficiant d'une réelle autonomie. La bonne humeur et l'esprit d'équipe font partie du quotidien. Et avec l'activité en forte croissance, de belles perspectives s'offrent à vous. Rejoignez l'aventure avec Alphéa Conseil ! Vous cherchez un poste concret, en extérieur, avec des missions diversifiées et un vrai esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous. Alphéa Conseil Chambéry vous accompagne dans le processus de recrutement et s'assure de votre bonne intégration.
Job description: À propos du poste Nous recherchons un(e) comptable ou une comptable expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe financière dynamique. Vous serez responsable de la gestion des opérations comptables et financières de l'entreprise, en veillant à la conformité et à l'exactitude des données financières. Ce poste est essentiel pour garantir la santé financière de notre organisation. Responsabilités Gérer la comptabilité générale, y compris les écritures de journal et les comptes fournisseurs Effectuer des analyses financières et préparer des rapports financiers réguliers Contribuer aux audits internes et externes en fournissant les documents nécessaires Gérer les déclarations fiscales et assurer la conformité avec les réglementations fiscales Utiliser des logiciels de comptabilité tels que Sage pour effectuer les tâches quotidiennes Collaborer avec d'autres services pour optimiser la gestion financière Administrer le personnel (contrats de travail, congés payés, DSN...) Référent auprès des organismes sociaux Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une solide expérience en comptabilité générale et en finance d'entreprise Une maîtrise des principes de gestion financière et d'analyse financière Des compétences avérées en matière de logiciels comptables, notamment Sage Une expérience dans le traitement de la paie et la gestion des comptes fournisseurs Un bon sens de l'organisation, une attention aux détails et une capacité à respecter les délais L'équipe est composé d'un comptable fournisseur, d'un contrôleur de gestion ainsi qu'une assistante de direction . Le périmètre d'action s'étend sur plusieurs sociétés. Nous offrons un environnement de travail stimulant où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant activement à notre succès financier. Si vous êtes passionné(e) par le domaine financier et souhaitez faire partie d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Avantages : Formation linguistique offerte Intéressement et participation Mutuelle entreprise Chèques vacances Lieu du poste : En présentiel
Le Cabinet de recrutement Manpower de Savoie recherche pour son client, un acteur reconnu dans le secteur des industries manufacturières, son ou sa futur(e) Technico-commercial(e) en affaires industrielles H/F Ce poste en CDI est basé à proximité d'Aix-les-Bains, dans un environnement industriel dynamique valorisant l'autonomie et l'engagement. Vous rejoindrez l'équipe commerciale de notre client, où les projets techniques sont stimulant et où l'esprit d'équipe est au coeur des réussites. En tant que Technico-commercial(e), vous serez le moteur du développement commercial sur votre secteur (Sud Ouest ou Nord Est), avec une approche orientée projets. Vos missions seront : -Réceptionner les demandes entrantes -Travailler en binôme avec sur le chiffrages des offres -Défendre les offres techniques auprès du client -Mener les négociations jusqu'à la signature -Assurer le suivi client lors de l'installation et du SAV -Entretenir les relations avec les comptes existants (grands comptes notamment) -Participer à des salons et événements professionnels -Prospecter pour identifier de nouvelles opportunités commerciales Conditions de travail : Rémunération entre 38 et 43k variable entre 5 et 10k sur objectifs Véhicule de fonction En : Participation, intéressement, 13e mois, Tickets restaurants, CE... Statut Cadre forfait jours Quelques découches sont à prévoir selon vos RDV clients Parlons de vous ..! Vous êtes issu(e) d'une formation BAC 2/3 technique, complétée par une expérience commerciale ou bien vous êtes ingénieur(e) de formation et occupez une fonction commerciale. Vous justifiez d'au moins 2 ans dans la vente de projets industriels, idéalement dans les machines spéciales... Vos atouts : goût du terrain et de la relation client, capacité à générer votre propre activité commerciale, appténce technique, sens de la négociation, et enfin autonomie ! Ce poste est fait pour vous si vous aimez les projets techniques Postulez et échangeons sur votre profil !
Nous recherchons un(e) coiffeur(se) pour notre salon d'Aix les Bains. Contrat en CDI - 35h00 - repos le dimanche plus un jour, dont 2 samedis par mois. Disponible immédiatement ou très prochainement. Accès illimité et gratuit à notre centre de formation. Intéressement sur votre chiffre d'affaire et vos ventes. Salaire suivant vos diplômes et expérience. N'hésitez plus, envoyez nous votre candidature pour venir rejoindre notre équipe.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un coiffeur/coiffeuse confirmé.
En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels. Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Nous recherchons un cuisinier de collectivité autonome et expérimenté pour un remplacement du 18 septembre au 31 octobre 2025.
Idéalement implantée dans l'un des quartiers résidentiels du centre-ville d'Aix les Bains (73) et accessible en transports, la résidence médicalisée Tiers Temps accueille 54 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
