Consulter les offres d'emploi dans la ville de Billio située dans le département 56. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Billio. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 56 - Saint-Jean-Brévelay, 56 - SAINT-JEAN-BREVELAY, 56 - ST JEAN BREVELAY ... .
Partnaire, réseau de 200 agences d'emploi, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI ! L'agence de Locminé recherche pour son client, spécialisée dans la fabrication de produits élaborés, leader français et européen de la volaille, un APPROVISIONNEUR ET MANUTENTIONNAIRE H/F. Le poste est basé sur le secteur de St Jean Brévelay (56), en CDI. Vous souhaitez rejoindre un groupe solide, soucieux de la montée en compétence de ses équipes. Ne cherchez plus, postulez dès maintenant ! Dans le cadre de l'accroissement de notre activité et sous la responsabilité du Chef d'équipe H/F fabrication panés, vous effectuerez les activités suivantes : - Approvisionner les lignes en matières premières - Effectuer le retour des matières non utilisées en remettant à jour le stock - Approvisionner le frigo en stock tampon - Evacuer l'équarrissage de l'atelier - S'assurer d'avoir les matières premières disponible pour le lendemain en s'appuyant sur le planning de production - Maintenir les frigos de stockage propres - Participer au changement de configuration des lignes Horaires de travail : 35h/semaine, du lundi au vendredi, en alternance sur 2 types d'horaires : 03h30-12h / 12h-20h. Ponctuellement, horaires de journée (9h-16h20). Statut ouvrier/Salaire selon profil Vous n'avez pas besoin de diplôme ou d'expérience en agroalimentaire pour postuler. Il vous suffit d'aimez le travail en autonomie, d'avoir envie d'acquérir de nouvelles compétences et d'apprécier le travail en équipe. - Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit - 13ème mois - Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, ...) - Prime d'intéressement et de participation aux bénéfices - Prime transport - Mutuelle et Prévoyance - Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, ...)) - Cantine d'entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d'usine situé sur place.
Vous recherchez un environnement stimulant dans le secteur de l'industrie agroalimentaire ? Postulez au poste de Manutentionnaire où vous jouerez un rôle clé dans la chaîne de production. Vos missions seront les suivantes : - Mise sur palettes de cartons de 10kg en toute sécurité - Trier et contrôler les colis destinés à l'expédition - Assurer le suivi des mouvements de stocks - Maintenir un espace de travail propre et respecter les règles d'hygiène - Remonter toute anomalie constatée à la hiérarchie Horaires : - 5h-13h - 13h-21h Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Avantages : - Prime d'habillage - Prime de froid à 8% - Pause payée Poste à pourvoir immédiatement et sur le long terme.
Vous aimez le travail en équipe et le rythme industriel ? Notre client recrute un Agent de Quai Industrie Agroalimentaire (H/F/D). Vous évoluerez au sein d'une équipe motivée, au cours du processus d'expédition et de réception des marchandises. Vous êtes chargé d'assurer les opérations de chargement et de déchargement des camions sur le quai. Vous veillez à la qualité des flux de marchandises dans le respect des consignes de sécurité et d'hygiène propres au secteur agroalimentaire. Les principales missions qui vous seront confiées incluent : - Assurer le chargement et le déchargement efficace des camions à quai - Vérifier l'état et la conformité des marchandises conformément aux procédures établies - Classer et organiser les colis selon les destinations afin d'optimiser l'espace de stockage - Collaborer activement avec les conducteurs et les membres de l'équipe logistique pour garantir la fluidité des mouvements - Respecter et appliquer les normes de sécurité et de qualité avec rigueur Horaires : Avec roulement : Matin / Journée / Après-midi Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Avantages : - Prime d'habillage - Pause payée - Prime de froid 8% Poste à pourvoir immédiatement et sur le long terme.
Vous souhaitez rejoindre le secteur agroalimentaire et occuper un poste clé dans le maintien des normes d'hygiène ? Notre client recrute un Opérateur Lavage Bacs en Industrie Agroalimentaire (H/F/D) pour intégrer une équipe attentive à la qualité et à la sécurité. Au sein de l'atelier de production, vous assurez le lavage et la désinfection des bacs utilisés dans le processus industriel. Vous veillez à la qualité de l'hygiène en travaillant dans le respect strict des normes de sécurité alimentaire. Vos missions sont les suivantes : - Récupérer les bacs sales dans les différents ateliers à l'aide du transpalette manuel - Prendre en charge la collecte, le lavage et la désinfection des bacs de production - Contrôler la propreté des bacs avant la remise en service - Utiliser les machines de lavage selon les consignes de sécurité - Respecter rigoureusement les procédures d'hygiène et de traçabilité - Maintenir le poste de travail propre et organisé - Signaler tout dysfonctionnement ou anomalie à votre responsable Missions différentes pour le lavage des JUMBO : - Laver les bacs sales à l'aide d'un jet à haute pression - Maintenir un espace de travail propre et organisé - Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus - Participer aux vérifications quotidiennes des équipements POSTE LAVAGE BACS Horaires en 2*7 : - 6h-13h -13h-20h Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. POSTE JUMBO Horaires : -13h-20h20 Vous pouvez occuper ces 2 postes dans la même journée afin de faire une rotation avec vos collègues. Postes à pourvoir immédiatement et sur le long terme.
Nous recherchons un monteur d'équipement en bâtiment d'élevage pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation d'équipements d'élevage dans divers sites. Responsabilités : Monter et assembler les équipements d'élevage, tels que les salles de traite, les systèmes d'alimentation automatique, les systèmes de ventilation et de chauffage. Qualifications souhaitées : -Expérience souhaitée en tant que monteur ou technicien dans le secteur de l'élevage ou un domaine connexe -Connaissances en mécanique -Permis de conduire valide Type d'emploi : CDI Nombre d'heures : 39 h par semaine Programmation : - Du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Panier repas Lieu du poste : En présentiel
AGRI INTERIM, agence d'emploi spécialisée dans les métiers de la Terre et de la Mer ; 22 ans d'expertise terrain et d'accompagnement dans le recrutement : CDD-CDI -Intérim... Au coeur de notre action : proximité, écoute et confiance ! Nous recherchons un Paysagiste afin d'intervenir sur la partie entretien : tonte, taille, débroussaillage, désherbage. Permis BE apprécié. Rigoureux et autonome - vous justifiez d'une expérience similaire. Vos compétences issues d'expériences pro et perso sont à valoriser, nous en discuterons ensemble lors de l'entretien. Votre savoir -être, votre fiabilité, votre envie, et votre engagement sont importants pour nous alors n'hésitez pas à postuler, nous pourrons échanger avec vous autour d'un café sur nos différentes missions et les perspectives possibles au sein de notre agence ! AGRI INTERIM, c'est aussi des avantages : des équipements adaptés, une mutuelle, des aides par le FASTT, un accompagnement sur des formations, la possibilité d'être parrainé ou de parrainer .... Rejoignez un réseau dynamique !
Le poste : Votre agence PROMAN VANNES recherche pour l'un de ses clients un GRUTIER ( H/F). Vos missions consisteront à : -Installer et désinstaller la grue. -Utiliser la grue pour effectuer les tâches transmises par le chef de chantier. Ce poste est à pourvoir pour la semaine du 26/01/2026 sur le secteur de SAINT JEAN BREVELAY . Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous avez le CACES et une formation de grutier. Vous savez comprendre et appliquer des consignes données. Vous êtes organisé et savez respecter des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence TRIANGLE INTERIM de PLOËRMEL recherche pour son client, un.e COFFREUR sur le secteur de ST JEAN BREVELAY (56). Vous assurez les tâches de coffrage (préparation zones et tranchées, coulage de béton, décoffrage etc.), tout en respectant les directives et les consignes de sécurité de votre chef de chantier. Détails du poste : Travail du lundi au vendredi Horaires de journée Poste à pourvoir en intérim dès que possible Manutention physique et port de charges Salaire selon grille BTP et profil Avantages : Paniers repas Primes de trajet / indemnités de transport CSE CET
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans l'industrie agroalimentaire, un(e) agent de production sur Trédion. A ce poste, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations de conditionnement dans le respect des cadences de production. - Déplacer les bacs en zone de fabrication et approvisionner les machines (broyeur, mélangeur...). - Réceptionner le produit transformé et le placer dans des moules avant refroidissement. - Démouler, peser, conditionner et filmer les contenants en assurant la traçabilité des produits. Horaires & environnement : - Amplitude horaire variable en fonction de la production?: de 7h00 à 19h30. - Poste physique, rythme soutenu, manipulation de charges légères à modérées. Profil recherché : - Idéalement issu-e du secteur agroalimentaire ou avec première expérience en production/conditionnement. - Sens aigu de l'organisation, autonomie, respect des consignes sanitaires et sécurité. - Une appréciation du travail en équipe est un plus. Compétences et qualités requises - Capacité d'anticipation?: savoir prévoir les besoins et anticiper les aléas. - Rigueur & sens de la traçabilité?: suivi précis des flux, respect des procédures, traçabilité méticuleuse. - Excellente capacité d'analyse?: lire les indicateurs, interpréter les écarts, proposer des ajustements. - Réactivité & efficacité?: réagir et ajuster rapidement en réponse aux imprévus. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la transformation de volailles en tant que Chef d'équipe Atelier Conditionnement (H/F/D) et contribuez à un environnement de travail valorisant et agréable, tout en respectant les normes de sécurité. Rattaché(e) au Responsable d'atelier de l'atelier Conditionnement, vous assurez le suivi de la production en veillant au respect des règles de Sécurité, Qualité et des critères de Productivité. Vous jouez un rôle clef dans le fonctionnement de l'atelier Conditionnement Dinde (effectif d'environ 40 personnes). Vos missions : - Vous planifiez et organisez vos lignes de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition en collaboration avec l'encadrement de l'atelier (responsable d'atelier, chefs d'équipes, conducteur de ligne) - Vous respectez et faites respecter les critères de production au sein de l'atelier - Vous transmettez l'information montante et descendante auprès de l'encadrement et/ou auprès de l'équipe en animant les réunions journalières de production (A.I.C.) - Vous régulez le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social Comment fonctionne l'atelier ? Horaires : en 2/8 et de journée Atelier alternant entre 1 et 2 équipes (6h-13h/13h-21h) Formation interne au poste et formations externes au sein du Groupe (VST, Communication, Habilitations électriques) Horaires variables en fonction de l'activité. Rémunération : - Salaire fixe (x 13 mois) - Prime transport - Prime sur objectif + Intéressement - Participation aux bénéfices - Plan d'épargne Entreprise Rejoindre CELVIA DINDE, c'est aussi l'opportunité de développer ses compétences au sein d'une équipe passionnée et d'un groupe d'envergure et de mener des projets innovants. Vous êtes à la recherche d'une bonne ambiance de travail conviviale et collaborative ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et contribuer à la qualité des produits alimentaires ? Notre client recrute un Opérateur de Conditionnement en Industrie Agroalimentaire (H/F/D) pour renforcer une équipe engagée. Intégré au sein d'une équipe dynamique, vous aurez pour mission de participer au conditionnement des produits. Les tâches que vous accomplirez incluront : - Réaliser la mise en barquette des produits sur la ligne de conditionnement - Effectuer la pesée des barquettes - Contrôler la conformité visuelle et le poids des produits emballés - Approvisionner votre poste en matières premières et en emballages - Respecter l'ensemble des consignes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Maintenir le poste de travail propre et signaler toute anomalie à votre responsable Horaires en 2*7 : - 5h-13h - 13h-21h Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Les avantages ? Un environnement stimulant où l'ennui na pas sa place ! Poste à pourvoir immédiatement et SUR DU LONG TERME.
Vous souhaitez rejoindre le secteur agroalimentaire et occuper un poste clé dans le maintien des normes d'hygiène ? Notre client recrute un Opérateur de production en Industrie Agroalimentaire (H/F/D) pour intégrer une équipe attentive à la qualité et à la sécurité. Dans ce rôle crucial, vous aurez la responsabilité d'assurer différentes étapes du processus de transformation. Vous serez amené(e) à : - Préparer les postes de travail et s'assurer du bon fonctionnement des équipements - Vérifier la qualité des matières premières et des produits finis pour garantir la conformité - Effectuer le conditionnement de viandes en bacs et mettre sur palette les bacs de 10kg - Veiller à l'entretien et au nettoyage des équipements et des zones de travail pour garantir la propreté et la sécurité Horaires en 2*7 ou de journée : -6h-13h -15h- 23h fixe -7h-15h fixe Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Avantages : - Prime d'habillage - Pause payée - Prime de froid 4% Poste à pourvoir immédiatement et sur le long terme.
En tant que Régleur de Machine, vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement, le réglage et le suivi technique des machines de production au sein de l'atelier. Vous veillez à la performance des équipements et garantissez le respect des standards de qualité et de sécurité. Vos principales missions incluront : - Régler les machines de production afin d'assurer une performance optimale - Réaliser des contrôles de qualité sur les produits finis pour garantir leur conformité - Effectuer la maintenance de premier niveau et signaler les dysfonctionnements éventuels - Participer à l'amélioration continue des procédés de fabrication pour maximiser l'efficacité Horaires : -3h-10h Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Poste à pourvoir immédiatement. Diverses primes liées au poste
CELVIA Elaborés usine de production de 350 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, recherche un : Opérateur de production H/F Implantée sur le site de Saint Jean-Brévelay depuis plus de 35 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France : Marie, Le Gaulois, Réghalal . Votre Mission sera de participer à la fabrication ou au conditionnement de nos produits directement destinés à la consommation en respectant les règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité. Vous serez sous la responsabilité d'un chef d'équipe. Vos Conditions : CDI 35h/semaine Travail du lundi au vendredi (2x7h ou 2x8h) : matin ou après-midi ou de nuit (fixe) Votre Rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit Et également : - 13ème mois - Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, .) - Prime d'intéressement et de participation aux bénéfices - Prime transport - Mutuelle et Prévoyance - Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, .)) - Cantine d'entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d'usine situé sur place.
GUIMARD FORÊT recrute un(e) Ouvrier(ère) Forestier(ère) Paysagiste Vous êtes passionné(e) par la forêt, la nature et le travail en extérieur ? Rejoignez GUIMARD FORÊT, entreprise spécialisée dans les travaux forestiers et paysagers, et participez à la gestion durable de nos espaces naturels. Activités variées selon les saisons : - Plantations Forestières - Entretiens des espaces forestiers, et des espaces naturels - Entretien des peuplements forestiers : dégagement, élagage, dépressage, bucheronnage. - Travaux environnementaux - Mise en place de clôtures / barrières forestières Compétences requises : - Formation forestière et/ou Expérience significative en plantation - Connaissance des essences d'arbres appréciée - Autonomie et rigueur - Utilisation du matériel adapté à l'activité (débrousailleuse, tronçonneuse, taille haie, engin débroussailleur.) - Maintenance du matériel - Endurance, habilité et bonnes conditions physiques - Travail en binôme / équipe. Permis B (Exigé) dans le cadre de l'activité. Type d'emploi : CDD de 6 mois avec possibilité d'autres contrats par la suite selon l'activité de l'entreprise. Rémunération : - Salaire : à partir de 12 € / heure (négociable selon profil et compétences) - Paniers repas - Mutuelle d'entreprise - Primes pour les déplacements longue distance - Les découchers sont plutôt ponctuels. - Heures supplémentaires majorées - Avantages Réductions Comité d'entreprise via l'UNEP Autres : - Possibilité de logement en co-location à proximité de l'entreprise, moyennant petite participation au loyer. Horaires : 39 H/sem / Du lundi au vendredi Date de début prévue : dès que possible Contact mail : guimard-foret@wanadoo.fr
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective. - Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau. - Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer. - Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation. Une connaissance de la GMAO est souhaitable. Vos horaires : Du dimanche au vendredi, Horaires de nuit (prise de poste entre 19h30 et 21h30) Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Vous jouez un rôle clé pour assurer la fiabilité et la continuité des lignes de production ! Une solide maîtrise des machines, des systèmes de production, et des technologies de process est indispensable ! Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de résolution des problèmes techniques. Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptation : vous travaillez sur des équipements variés. Vous faites preuve d'esprit d'équipe : vous travaillez en lien avec les opérateurs, les chefs d'équipe et le responsable de production. Une bonne communication est donc essentielle pour garantir une intervention fluide et efficace ! Vous êtes de nature curieux(se) et vous aimez en apprendre d'avantage : les outils/machines évoluent constamment. Vous possédez un BAC ou un BAC+2 en maintenance industrielle et vous justifiez d'une première expérience significative. Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !
L'entreprise PERROT VEHICULES INDUSTRIELS est spécialisée dans l'achat et la vente de véhicules Poids Lourds d'occasion. Nous sommes basés à Buléon (56420), au bord de la RN24, et recherchons un(e) préparateur(trice) en carrosserie pour renforcer son équipe. Vos principales missions sont : Dépose et repose d'éléments amovibles (portes, ailes, pare-chocs, ) Protection des surfaces par la pose de bande cache sur les véhicules avant peinture, ponçage carrosserie, apprêtage nettoyage des véhicules et assister si besoin notre atelier mécanique poids lourds. Nous proposons : Salaire selon expérience - Mutuelle prise en charge à 50% Chèques déjeuner Travail : du lundi au vendredi Horaires : 8H00 - 12H00 - 13H00 - 17H00 (16H00 le vendredi) Vous êtes débutant(e) sur le poste mais avez des compétences manuelles, vous serez accompagné(e) sur la formation au poste de préparateur H/F
Boulangerie-Pâtisserie artisanale où tout est fait maison, nous recherchons pour renforcer l'équipe de production un-e boulanger-ère. Vous avez une première expérience réussie. Vous savez bouler, tourer et vous maîtrisez le façonnage manuel et la cuisson. Vous intégrerez des locaux et du matériel remis à neuf, et nous comptons sur votre dynamisme et implication pour relever avec nous le challenge du bon, du local et de frais! Vous travaillez de 4h à 11h, du mardi au samedi et un dimanche par mois, en alternance avec votre futur collègue. Poste à 35h, en CDI, au salaire brut mensuel de 2175€ + mutuelle et prévoyance.
L'EPLEFPA de PONTIVY- ST JEAN BREVELAY- HENNEBONT recherche pour son site de St Jean Brévelay et Hennebont- 56660 St JEAN BREVELAY 1 gestionnaire de sites. L'Établissement est composé de 7 centres constitutifs : LEGTA à Pontivy, LPA sur deux sites SJB et HNB, CFPPA et CFA sur les trois sites ; exploitation agricole à Pontivy, exploitation horticole à SJBH, le CREPA, service à comptabilité distincte Le poste est basé sur deux sites : Saint Jean Brévelay et Hennebont. Il prévoit également des temps de réunion sur le site siège de l'EPL. Il s'agit d'un poste opérationnel qui nécessite des déplacements fréquents sur les sites. Formations proposées sur les deux sites : Aménagement paysager, Service à la personne, Canin félin, Horticulture, Commerce et Fleuriste. Présence d'un internat à Saint Jean Brévelay. Permanences administratives et sécurité. Équipe administrative sur les deux sites + 1 encadrant région. Équipe d'agents région sur les deux sites : Supérieur hiérarchique : Secrétaire Général de l'EPL, qui a pour siège Pontivy. Déterminer les besoins et les ressources pour préparer le budget. Assurer la gestion de la restauration et de l'internat.Gérer le matériel et le patrimoine. Coordonner la politique de prévention (DUER, règles d'hygiène et de sécurité, plan de maitrise sanitaire). Encadrement des personnels (agents État et Région) DESCRIPTION DES MISSIONS : 1)Évaluation des besoins, préparation et suivi budget 2)Gestion matérielle : Hébergement , restauration et externat : Organisation de la qualité de l'accueil Patrimoine : définir les priorités et coordonner la maintenance et l'entretien des immeubles et des installations techniques en relation avec le Conseil Régional Organiser la mise à disposition des locaux Prévention des risques (sécurité des biens et des personnes) : assurer la mise à jour du DU, assurer la mise en œuvre des règles SST, Plan de maîtrise sanitaire par le service de restauration 3)Gestion des personnels : Encadrement des personnels Administratifs ((5 personnes), une équipe des agents Région (9 agents)+ 1 TFR Organisation des services de restauration, d'entretien et de maintenance des locaux : Coordination des activités. Suivi gestion situation administrative des personnels en appui à la Gestionnaire de proximité. Suivi des contrats de travail Suivi des contrats obligatoires et conventions Suivi dotations et subventions Suivi des demandes de remplacements Appui aux développements des compétences des personnels administratifs Formation des personnels administratifs, appui à la prise de poste 4)Gestion administrative Participation à la préparation des instances de l'EPL : Conseil d'Administration, Commission hygiène et sécurité et du Conseil Intérieur Élaboration, coordination et suivi des engagements contractuels et conventionnels Mise en application des procédures règlementaire CHAMP RELATIONNEL : Relation avec tous les personnels de l'établissement. Collaboration avec la directrice du site et avec le secrétaire général. Échanges avec le Conseil Régional et la DRAAF
Poste à pourvoir : Responsable QHSE - Qualité Hygiène Sécurité Environnement La Biscuiterie Le Dréan est une entreprise semi-industrielle d'une trentaine de salariés, produisant des biscuits (salés ou sucrés), des desserts en bocaux (Babas, crêpes imbibés et crème caramel) et Cakes aux fruits confits pour des marques de luxe. Le poste, basé à Guégon avec des déplacements ponctuels sur le site de Guingamp est à pourvoir dès que possible en CDI. Vos missions principales seront de : Qualité / hygiène : - Garantir l'application des normes qualité à tous les niveaux au sein de l'entreprise - Former le personnel, le sensibiliser et contrôler l'application des bonnes pratiques - Effectuer la veille réglementaire - Mettre en place (grâce à l'élaboration de tableaux de bord) des indicateurs de suivi. - Gestion des réclamations clients / non-conformités internes et suivi des actions correctives - Gérer les contacts avec les clients & fournisseurs (Cahiers des charges, Fiches techniques ) - Mettre à jour l'étude HACCP annuellement - Gérer le système documentaire - Gérer le système traçabilité. - Organiser et participer aux analyses sensorielles - Participer à l'amélioration ou création de recette - Conduire les audits (internes/ clients/ BIO ) Sécurité : - Veiller à l'application et à l'évolution du plan de prévention et sécurité - Former le personnel et contrôler la mise en application sur l'ensemble du site - Proposer des solutions d'amélioration des conditions de travail - Suivre et analyser les accidents de travail (en collaboration avec le président) - Mettre à jour l'étude VACCP annuellement Environnement : - Proposer des solutions d'amélioration sur le traitement des déchets, le recyclage des matières premières - Participer à la démarche RSE de la société Profil recherché : Vous êtes issu d'une formation Bac +3, vous justifiez d'une première expérience (stage, apprentissage) sur un poste similaire. Compétences & connaissances requises : - Organisation et pilotage d'un système qualité - Management - Connaissance des règles d'analyses sensorielles - Connaitre les règles d'hygiène et sécurité applicables à l'entreprise - Savoir conduire un audit - Savoir communiquer et travailler en groupe Qualité requises : - Autonomie - Rigueur - être force de proposition - Réactivité - Faire preuve de disponibilité, de flexibilité et d'adaptabilité.
Partnaire LOCMINE recherche pour son client deux préparateurs ingrédients H/F. A quoi ressemble votre future entreprise ? Une entreprise spécialisée dans l'abattage, la découpe de volaille et de produits élaborés , leader français et européen de la volaille. Le poste est basé sur le secteur de St Jean Brévelay (56). Vous souhaitez rejoindre un groupe solide, soucieux de la montée en compétence de ses équipes. Ne cherchez plus, postulez dès maintenant. En tant que préparateurs ingrédients H/F, vous serez en charge des missions suivantes : - Mettre à disposition les différents ingrédients à intégrer dans les recettes. - Prendre connaissance des recettes et des ingrédients à peser. - Réaliser les contrôles de production, de qualité et de stock - Vérifier la traçabilité des recettes Horaires en 2*7 pour la charcuterie et en horaire de journée pour la partie panés. Du port de charges est à prévoir (20 kg). Poste à pourvoir rapidement. Vous intervenez dans un environnement frais (6° et 10°) Taux horaires : 11,88EUR brut/heure Débutant accepté. Vous êtes volontaire, rigoureux et autonome ? Vous avez un bon esprit d'équipe ? Contactez-nous vite afin qu'on échange ensemble sur votre parcours professionnel ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim, reconnue par ses clients pour sa qualité du service et pour son implication au quotidien, recherche pour son client situé à Saint-Jean-Brévelay, UN CONDUCTEUR DE LIGNE H/F. Notre client, est une industrie innovante et moderne est spécialisées dans l'abatage et la découpe de dindes. Ce groupement familial est parmi les leaders européens de la volaille et du traiteur, cette société est soucieuse de préserver les filières locales. Postes basés à Saint-Jean-Brévelay (56). En tant que conducteur de ligne H/F et sous la responsabilité du Chef d'équipe, vos principales missions sont : - La mise en route des machines, les réglages ainsi que la maintenance de premier niveau - La préparation des matières premières - L'approvisionnement des lignes - Le maintien propre et rangé de l'atelier - Le respect des règles d'hygiènes et de sécurité - D'autres missions en fonction des besoins : conditionnement, contrôles... - Diverses manutentions Vous travaillez du lundi au vendredi, sur des horaires en 2*8 (alternance matin/après-midi) en fonction des besoins de la société. Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté(e) par l'un de nos spécialistes en recrutement pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de LOCMINE. Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie agroalimentaire. Vous êtes rigoureux, autonome, savez anticiper et vous avez un grand sens de la communication, afin d'assurer l'ensemble des tâches qui vous sont confiées. En effet, vous serez en relation avec différents interlocuteurs et devrez veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Rejoignez la team Partnaire ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Bienvenue chez Co-Efficience ! Rejoignez un leader de l'industrie agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille ! Notre client, une entreprise dynamique de 350 salariés implantée depuis plus de 32 ans en Bretagne, recherche un(e) Conducteur de ligne H/F talentueux(se) pour son atelier de conditionnement. Mission Vos missions : Maîtrisez la performance de votre ligne En tant que Conducteur de ligne, vous serez le garant de l'excellence opérationnelle : Pilotage optimal de la ligne de production Respect des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité Optimisation des rendements et de la productivité Un environnement de travail stimulant CDI à temps plein (35h/semaine) Horaires de nuit du lundi au vendredi Équipe dynamique et collaborative Perspectives d'évolution Package de rémunération attractif Fourchette de rémunération : 23 - 25K€ fixe annuel brut Primes diverses (habillage, ancienneté, 13ème mois) Participation aux bénéfices Avantages sociaux complets (mutuelle, prévoyance, CSE) Cantine d'entreprise subventionnée Bonus exclusif : 20% de réduction sur les produits du magasin d'usine ! Profil Votre profil : L'expertise au service de l'innovation Formation en agroalimentaire ou maintenance industrielle Idéalement 2 ans d'expérience en conduite de ligne Esprit d'équipe, autonomie et force de proposition
Nous recherchons un Chef de chantier Paysagiste (H/F) . Vous participez activement à la réalisation des chantiers d'espaces verts. À ce titre, vous aurez pour missions principales la gestion des chantiers de création, la coordination des équipes, le contrôle de l'exécution des travaux, ainsi que l'amélioration continue des processus du chantier. vos missions : - Gérer des chantiers de création et coordonner les équipes dans le respect des plannings. - Participer activement à la réalisation des travaux et au contrôle de leur exécution. - Être force de proposition pour l'amélioration du chantier. - Gérer les fournitures et le matériel de l'équipe, réceptionner et contrôler les végétaux. - Identifier les dysfonctionnements et remonter l'information à la hiérarchie. - Garantir une excellente relation client, que ce soit avec des entreprises ou des collectivités publiques. - Réaliser des points d'arrêt sur les étapes cruciales de certaines tâches et s'assurer de la disponibilité de toutes les pièces nécessaires (techniques et administratives) pour un travail sécurisé
Nous sommes une entreprise de 28 personnes, composée de 7 équipes de 3 maçons. Nos secteurs d'activité sont tous types de travaux de maçonnerie: pavillon, rénovation, agricole. Nous intervenons dans un rayon de 50 km autour de Plumelec. Vous aurez à cœur d'intégrer une de nos équipes , en fonction de vos compétences, maçon traditionnel, tailleur de pierre ou bancheur. Nous recherchons un maçon (h/f) impliqué.e dans son travail et dynamique. Le permis B est indispensable afin de se déplacer sur les chantiers. Salaire suivant qualification et compétences 37h50/ semaine annualisé, RTT, mutuelle Pro BTP , restaurant.
La société ONET recherche un agent d'entretien (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous participerez au bon entretien des locaux de notre client. Les taches seront variables : entretien, balayage, dépoussiérage, aspiration. Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez faire partie d'une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler ! Le poste est a pourvoir du lundi au vendredi (deux interventions semaines) Durée du contrat :CDI Prise de poste immédiate Nombre d'heures : 4h par semaine Rémunération : 12€38 par heure BRUT Le permis B très souhaitable.
PARTNAIRE, chercheur de talents CDI, CDD, intérim est en recherche pour son agence de Locminé, reconnue par ses clients pour sa qualité du service et pour son implication au quotidien, UN CARISTE 1.3.5 H/F pour une industrie innovante et moderne spécialisée dans l'abattage et la découpe de dindes. Vous souhaitez intégrer un groupe familial parmi les leaders européens de la volaille et du traiteur et qui est soucieux de préserver les filières locales. Le poste est basé à Saint Jean Brévelay (56). Au sein de la société, vos missions : - Assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises - Contrôler les marchandises mises à disposition et/ou reçues des transporteurs - Assurer des opérations de manutention, portage, déplacement ou chargement de marchandises - Conduite d'un chariot élévateur nécessitant les CACES 1, 3 et 5. Environnement froid (entre +2 et -20°), prime de froid à 11%. Vous travaillez du lundi au vendredi, sur des horaires en 2*7 (5h-12h20/12h20-19h40) en fonction du planning de la société. Contrat intérim renouvelable. Si votre candidature est retenue, vous serez rapidement contacté(e) par l'un de nos spécialistes en recrutement pour un entretien à l'agence PARTNAIRE de Locminé. Vous possédez impérativement les CACES 1, 3 et 5 et vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en industrie. Vous êtes organisé, assidu et vous maitrisez l'outil informatique (Excel, ERP, etc...), afin d'assurer la traçabilité et l'enregistrement des différentes données tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Rejoignez la team Partnaire ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Votre agence PROMAN DE LORIENT recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction de bâtiments, un Plaquiste N3P2 N3P1 H/F. Vous interviendrez sur un chantier à SAINT-JEAN-BREVELAY (56100) . Vos missions principales : Pose de menuiserie intérieure : Cloison Plafond Taux horaire : selon expérience Grand déplacements acceptés. Ce poste est à pourvoir de suite en intérim pour plusieurs semaines renouvelable à SAINT-JEAN-BREVELAY (56). Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans ce domaine d'activité. Vous êtes autonome, rigoureux et minutieux dans votre travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. ADEVA PONTIVY recherche pour son client un OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Entreprise située à St-Jean-Brévelay et spécialisée dans la volaille. Envie d'intégrer une société Bretonne qui assure la sécurité avant la productivité ? Lisez la suite ! Vos missions principales, consisteront à : - Conditionner la matière première - Assurer le parage et la découpe (selon service affecté) - Effectuer le contrôle qualité des produits - Mise en bacs et sur tapis Le poste est à pourvoir en intérim Sur une durée de plusieurs mois (long terme) Rémunération à 11.88 brut/h 5h00 - 13h00 Vous n'avez aucune expérience dans le milieu de l'agroalimentaire ? Vous souhaitez découvrir cet univers ? Ou, le milieu agroalimentaire n'a plus de secret pour vous ? Disponible et motivé(e) Envoyez votre CV ! Nous vous contacterons dès réception de votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux pour un environnement sain et sécuritaire pour les tout petits. DESCRIPTION DES MISSIONS Nous recherchons notre futur.e agent technique en charge de l'entretien et de l'hygiène d'un établissement d’accueil du jeune enfant. Vous serez en charge de l'entretien quotidien des locaux, de la gestion des stocks de matériel, et de l'application des normes HACCP. Vous participerez au tri et évacuation des déchets, à l'entretien du matériel pédagogique et au lavage du linge. Vous contribuerez aussi aux projets et réunions de service, ainsi qu'aux événements liés à la vie de la structure. Poste à 30h/semaine au multi-accueil de Sérent. PROFIL RECHERCHÉ • Vous maîtrisez la méthode HACCP • Vous avez des compétences en dosage de produits • Vous êtes vigilant.e sur la dangerosité des produits
CELVIA Elaborés usine de production de 320 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, recherche un : Chef d'équipe H/F Sur le périmètre conditionnement panés Implantée sur le site de Saint-Jean Brévelay depuis plus de 35 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France avec ses marques : Marie, Le Gaulois, Réghalal … Vos missions : Vous serez chargé d'encadrer entre 20 et 25 personnes. Vous réaliserez le conditionnement de produits panés conformément au planning de production, d’emballage et aux modes opératoires définis. Vous serez sous la responsabilité du Responsable d'Atelier Conditionnement Panés. Vous piloterez les équipes du conditionnement panés, à ce titre deux missions principales vous seront confiées, Des missions techniques : Vous serez en charge d’assurer la planification, l'organisation et le contrôle de l'activité conditionnement panés en tenant compte des ressources matérielles et humaines mises à votre disposition, Vous devrez respecter et faire respecter l'ensemble des objectifs de production : (sécurité, qualité, productivité, règles de fonctionnement, maintenance de 1er niveau etc.) Dans une démarche d'amélioration continue, vous proposerez des plans d'action et vous les exécuterez après validation de la hiérarchie. Et des missions managériales : Vous serez en charge de transmettre l’information montante et descendante auprès de votre équipe, Vous organiserez l’accueil des nouvelles personnes et la formation au poste, Vous devrez être en capacité de prendre du recul sur le fonctionnement de votre équipe afin d’optimiser les conditions de travail et le climat social de votre atelier, Vous devrez maitriser et faire appliquer les consignes et les procédures liées au poste de travail, Enfin, vous réaliserez les entretiens professionnels de votre équipe. Les conditions : Poste en CDI Statut : Agent de maîtrise Travail au froid Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi, en alternance sur 2 types d’horaires : 5h-13h30 / 13h00-21h30 La rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit Et également : - 13ème mois - Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, …) - Prime d’intéressement et de participation aux bénéfices - Prime transport - Mutuelle et Prévoyance - Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, …)) - Cantine d’entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d’usine situé sur place. Vous êtes issu(e) d’un parcours terrain en agroalimentaire, avec ou sans diplôme ; idéalement, vous possédez une expérience de 2 ans en tant que chef d’équipe ou conducteur de ligne. Votre première qualité est le dialogue. Vous êtes rigoureux, autonome et possédez une capacité certaine à fédérer vos équipes afin de transmettre votre savoir. Vous trouverez ci-dessous une courte vidéo de présentation de notre site de production : https://www.linkedin.com/posts/societe-bretonne-de-volaille_celvia-sbv-film-activity-729*** (voir postuler)555264-7jKH?utm_source=social_share_send&utm_medium=android_app&rcm=ACoAAE30SRwBWHxD1xSUGreFHYarq2r933tGUoY&utm_campaign=share_via Si vous êtes convaincu par cette offre, alors n’hésitez plus, postulez ! Nous réceptionnerons avec plaisir votre candidature afin de la traiter dans les meilleurs délais. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE "Graines d'avenir" ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière sociétébretonnedevolaille.fr Les valeurs LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
CELVIA ELABORES
CELVIA Elaborés usine de production de 350 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, recherche un : Chef d'équipe H/F Sur le périmètre fabrication panés Implantée sur le site de Saint-Jean Brevelay depuis plus de 35 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France avec ses marques : Marie, Le Gaulois, Réghalal … Vos missions : Vous serez chargé d'encadrer entre 10 et 15 personnes. Vous réaliserez la fabrication de produits panés conformément au planning de production et aux modes opératoires définis. Vous serez sous la responsabilité de la Responsable d'Atelier Fabrication Panés. Vous piloterez les équipes de la fabrication panés, à ce titre deux missions principales vous seront confiées, Des missions techniques : Vous serez en charge d’assurer la planification, l'organisation et le contrôle de l'activité de la fabrication panés en tenant compte des ressources matérielles et humaines mises à votre disposition, Vous devrez respecter et faire respecter l'ensemble des objectifs de production : (sécurité, qualité, productivité, règles de fonctionnement, maintenance de 1er niveau etc.) Dans une démarche d'amélioration continue, vous proposerez des plans d'action et vous les exécuterez après validation de la hiérarchie. Et des missions managériales : Vous serez en charge de transmettre l’information montante et descendante auprès de votre équipe, Vous organiserez l’accueil des nouvelles personnes et la formation au poste, Vous devrez être en capacité de prendre du recul sur le fonctionnement de votre équipe afin d’optimiser les conditions de travail et le climat social de votre atelier, Vous devrez maitriser et faire appliquer les consignes et les procédures liées au poste de travail, Enfin, vous réaliserez les entretiens professionnels de votre équipe. Les conditions : Poste en CDI Statut : Agent de maîtrise Travail au froid Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi, en alternance sur 2 types d’horaires : 4h-12h15 / 12h00-20h15 La rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit Et également : - 13ème mois - Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, …) - Prime d’intéressement et de participation aux bénéfices - Prime transport - Mutuelle et Prévoyance - Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, …)) - Cantine d’entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d’usine situé sur place. Vous êtes issu(e) d’un parcours terrain en agroalimentaire, avec ou sans diplôme ; idéalement, vous possédez une expérience de 2 ans en tant que chef d’équipe ou conducteur de ligne. Votre première qualité est le dialogue. Vous êtes rigoureux, autonome et possédez une capacité certaine à fédérer vos équipes afin de transmettre votre savoir. Vous trouverez ci-dessous une courte vidéo de présentation de notre site de production : https://www.linkedin.com/posts/societe-bretonne-de-volaille_celvia-sbv-film-activity-729*** (voir postuler)555264-7jKH?utm_source=social_share_send&utm_medium=android_app&rcm=ACoAAE30SRwBWHxD1xSUGreFHYarq2r933tGUoY&utm_campaign=share_via Si vous êtes convaincu par cette offre, alors n’hésitez plus, postulez ! Nous réceptionnerons avec plaisir votre candidature afin de la traiter dans les meilleurs délais. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE "Graines d'avenir" ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière sociétébretonnedevolaille.fr Les valeurs LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
CELVIA Elaborés usine de production de 320 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, recherche un : Chef d'équipe H/F Sur le périmètre fabrication charcuterie Implantée sur le site de Saint-Jean Brévelay depuis plus de 35 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France avec ses marques : Marie, Le Gaulois, Réghalal … Vous serez impliqué dans un projet de modification de l'activité et des process, l'activité de charcuterie actuellement sur le site de Celvia Elaborés sera transférée sur le site de Celvia Charcuterie à Bignan en 2026, dans ce cadre, nous cherchons à renforcer notre équipe encadrante pour rejoindre un site dans un environnement innovant et neuf. Vos missions : Vous serez chargé d'encadrer entre 10 et 15 personnes. Vous réaliserez la fabrication de produits de charcuterie de volaille conformément au planning de production et aux modes opératoires définis. Vous serez sous la responsabilité du Responsable d'atelier charcuterie. Vous piloterez les équipes de la fabrication charcuterie. A ce titre vos missions principales seront les suivantes : Assurer la planification, l'organisation et le contrôle de l'activité des lignes de production du secteur en tenant compte des ressources matérielles et humaines mises à votre disposition, Réaliser et faire respecter l'ensemble des critères de production afin d’atteindre les objectifs en termes de sécurité, productivité, qualité, règles de fonctionnement, maintenance de 1er niveau…, Dans une démarche d'amélioration continue, proposer des plans d'actions et les mettre en œuvre après validation de votre responsable et animer les AIC terrain quotidiennement, Garantir la circulation de l'information au sein de l'équipe et auprès des services de l'entreprise, Garantir la bonne réalisation de l'accueil et de la formation au poste de travail en veillant au respect des règles et procédures existantes, Veiller au maintien d’un bon climat social et aux conditions de travail de l'atelier et des équipes. Les conditions : Poste en CDIStatut : Agent de maîtrise Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi, 27 ou 28 ou travail en journée en fonction de l'organisation des ateliers. La rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit Et également : 13ème mois- Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, …) Prime d’intéressement et de participation aux bénéfices Prime transport Mutuelle et Prévoyance Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, …)) Cantine d’entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d’usine situé sur place. Vous êtes issu(e) d’un parcours terrain en agroalimentaire, avec ou sans diplôme ; idéalement, vous possédez une expérience de 2 ans en tant que chef d’équipe ou conducteur de ligne. Compte tenu du projet de transfert d'activité, vous êtes moteur de la conduite du changement au sein d'un atelier en pleine transformation. Votre première qualité est le dialogue. Vous êtes rigoureux, autonome et possédez une capacité certaine à fédérer vos équipes afin de transmettre votre savoir. Vous trouverez ci-dessous une courte vidéo de présentation de notre site de production : https://www.linkedin.com/posts/societe-bretonne-de-volaille_celvia-sbv-film-activity-729*** (voir postuler)555264-7jKH?utm_source=social_share_send&utm_medium=android_app&rcm=ACoAAE30SRwBWHxD1xSUGreFHYarq2r933tGUoY&utm_campaign=share_via Si vous êtes convaincu par cette offre, alors n’hésitez plus, postulez ! Nous réceptionnerons avec plaisir votre candidature afin de la traiter dans les meilleurs délais. Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE "Graines d'avenir" ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière sociétébretonnedevolaille.fr Les valeurs LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Processus de recrutement : 1er échange téléphonique, puis entretien physique avec le service RH et la responsable d'atelier. Une visite de site sera ensuite réalisé par notre responsable de production.
Description du poste : Adecco France Recrutement CDD-CDI recherche un·e Chef d'Équipe en Industrie Alimentaire (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la transformation et conservation de la viande de volaille, située à Saint Jean Brévelay (56660). Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, avec un rythme de travail en 2x8. En tant que Chef d'Équipe, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des opérations de production. Votre impact sera déterminant pour garantir la qualité et la sécurité des produits, tout en optimisant les processus. Vous serez au cœur de l'action, coordonnant les équipes pour atteindre les objectifs de production tout en respectant les normes HACCP et les standards de sécurité alimentaire. Votre rôle consiste à superviser les opérations de production, assurer la planification opérationnelle, et veiller à la bonne utilisation des équipements. Vous serez également responsable de la gestion des ressources humaines au sein de votre équipe, en favorisant un environnement de travail collaboratif et en motivant vos collègues pour atteindre les performances attendues. Votre expertise contribuera à l'innovation et à l'amélioration continue des processus de production. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de diriger avec assurance et de communiquer efficacement au sein d'une équipe dynamique. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le secteur industriel, particulièrement dans la gestion de production. Compétences comportementales***Leadership : Capacité à inspirer et guider une équipe vers l'atteinte des objectifs. * Communication efficace : Essentielle pour transmettre les directives et assurer une bonne coordination. * Gestion du stress : Aptitude à maintenir la sérénité et la concentration dans un environnement de production exigeant. * Résolution de problèmes : Compétence clé pour identifier rapidement les obstacles et proposer des solutions. * Travail d'équipe : Indispensable pour collaborer harmonieusement avec les collègues et optimiser les performances. Compétences techniques***Normes HACCP : Maîtrise des standards de sécurité alimentaire pour garantir la qualité des produits. * Gestion de production : Expertise dans l'organisation et l'optimisation des processus de fabrication. * Connaissance des équipements : Compréhension approfondie des machines et outils utilisés en production. * Planification opérationnelle : Capacité à organiser les tâches et les ressources pour maximiser l'efficacité. * Sécurité alimentaire : Engagement à respecter les protocoles pour assurer la sécurité des produits. Le poste est à temps plein et requiert un diplôme inférieur au BAC. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée. Adecco France Recrutement CDD-CDI s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Bretagne sud autocars entreprise de transport de voyageurs recherche pour son site de St Jean Brévelay (56) des conducteurs(trices) pour effectuer du transport en commun. Vos Missions : - Assurer les liaisons conformément au planning communiqué ; - Accueillir, conseiller et informer les passagers ; - Garantir la sécurité et le confort des voyageurs ; - Utiliser correctement le matériel à disposition et vérifier l'ensemble des documents à bord ; - Effectuer les vérifications et contrôles de sécurité de son véhicule ; - Participer au développement de l'image de l'entreprise. Description du profil : - Contrat CDI - Temps partiel CPS 20 h / semaine du lundi au vendredi (Evolution possible en contrat temps complet) - Complément d'activite au rythme scolaire - Débutant.e accepté.e. Possibilité de prise en charge à 100% de la formation Titre professionnel conducteur.trice de transport de voyageurs
Description du poste : Nous recherchons 3 opérateurs logistique pour mener les missions suivantes : - Garantir l'ensachage des produits finis - Contribuer au rangement des produits ensachés au sein du magasin - Contribuer à garantir l'état de propreté du matériel, des outils de production et de la zone de travail suivant les procédures - Contribuer à la maintenance de 1er niveau des outils de production - Contribuer au bon fonctionnement du système management qualité. Description du profil : - Autorisation de conduite chariot cat.3 le cas échéant - Habilitations électriques pour le personnel non électricien - Rigueur et organisation - Esprit d'équipe
Bienvenue chez WC Loc ! Vous recherchez une entreprise où réactivité, service et proximité sont maitres-mots ? Présentons-nous rapidement : nous sommes 400 coéquipiers experts et motivés au sein du Groupe ENYGEA (800 collaborateurs dans le monde) et partageons les mêmes valeurs : satisfaction client, fiabilité, esprit d’équipe et réactivité. Rejoindre notre Groupe, c’est aussi intégrer une entreprise engagée en terme de RSE : tant d’un point de vue sociétal qu’en faveur de l’environnement. Promis, nous ne vous exposerons pas toute l’histoire (mais si ça vous intéresse, c’est juste ici : https:www.enygea.com/groupe-enygea/). Notre mission : Contribuer à l’hygiène partout et pour tous ! Notre métier ? Nous sommes l’expert en sanitaires mobiles installés sur les chantiers et événements. Vous avez d’ailleurs peut-être déjà croisé nos matériels lors de festivals ou rassemblements sportifs comme les JO ! Prêt(e) à tenter l'aventure avec nous ? Avantages : * Mutuelle * Remboursement des transports à 75% * Chéque cadeau du CSE Afin d’accompagner et structurer la croissance de notre agence sur le long terme, nous recherchons notre futur.e commercial.e sédentaire H/F. Vos principales missions : * Véritable business développeur, vous avez à cœur d’enrichir plus encore le portefeuille clients de l’agence et vous assurez de sa parfaite Satisfaction, * Vous développez une stratégie de prospection téléphonique sur votre secteur et pilotez le déploiement des plans d’actions dans le but de challenger votre taux de transformation, * Vous excellez dans l’écoute, l’identification des besoins, le conseil et la négociation concernant les appels entrants, * Vous avez pour objectif principal de parfaire vos relations commerciales avec les clients existants afin de vous assurer de leur fidélisation, Pour cela, vous êtes capables de conseiller et vendre nos prestations auprès de clients professionnels du BTP, de construire et proposer des offres toujours plus pertinentes tout en respectant les plans de ventes de l’entreprise et les objectifs fixés. Vous l’aurez compris, vous êtes identifié comme le Référent du Groupe pour nos clients, capable de gérer de A à Z votre plan de vente, vous assurez du suivi de la prestation, anticiper et gérer les litiges et surtout créer à long terme de réels partenariats et rayonnement de nos expertises. Pour cela, vous pourrez vous appuyer sur notre ERP interne et bénéficierez de l’accompagnement de votre direction locale et ses fonctions supports. Une formation ainsi qu’un suivi dans l’appropriation des méthodes et process sont aussi prévus par le Siège Social de l’entreprise et sa Direction Commerciale France. Dynamique et enthousiaste, vous disposez d’une expérience concluante sur les métiers de la vente aux professionnels, Référent local, vous êtes conscient que votre succès passe par le travail d’équipe et la synergie avec les parties prenantes de l’entreprise, Volontaire et persévérant, vous avez le gout du défi et le souhait de participer activement au développement de notre belle entreprise familiale dans le respect de nos valeurs, L’outil informatique est un allié pour vous permettre d’atteindre vos objectifs et vous vous en servez pour gagner en efficience. Alors on vous attend !!! Soyez assuré.e que votre candidature sera traitée avec le plus grand soin par nos services. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée. Agence située à Buléon (56). Base horaire : 39h / semaine. Rémunération : salaire mensuel fixe de 2 300€ (base 39 heures) + variables attractifs (5 000 € en moyenne à objectifs atteints, jusqu’à 9 000 € en cas de dépassement des objectifs) En plus ? Une participation aux bénéfices du Groupe (équivalent à un mois de salaire depuis 3 ans – preuve de notre réussite économique) Nous croyons que la diversité est une chance pour notre Groupe qui s’engage à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap. #enygearecrute
Nous recherchons un Paysagiste afin d'intervenir sur la partie entretien : tonte, taille, débroussaillage, désherbage.
POSTE : Opérateur Découpe H/F DESCRIPTION : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité dans le secteur de l'agro alimentaire ? Notre client recrute un Opérateur de Découpe de Volaille (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique. SAMSIC INDOORS, acteur du territoire, vous accompagne dans votre recherche d'emploi Notre objectif : Faire se rencontrer vos compétences avec les besoins des entreprises. En tant qu'Opérateur de Découpe de Volaille, vous serez chargé de : - Découper et désosser les produits avec précision (utilisation du couteau) - Assurer le bon fonctionnement des équipements de découpe - Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la production - Respecter des instructions pour garantir la qualité des coupes Une formation est prévue pour vous familiariser avec les spécificités du poste. Horaires : - 6h-14H15 - 8h-16h00 Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Avantages : - Prime d'habillage - Pause payée Poste à pourvoir immédiatement. Cette opportunité vous intéresse ? Postulez sans attendre ou contactez Floriane et Emilie au / SAMSIC INDOORS SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12.02 € / heure PROFIL : Cette offre s'adresse aux candidats disponibles sur une période donnée ou souhaitant s'investir sur le long terme. Si vous souhaitez évoluer au sein de l'entreprise, des formations et possibilités d'embauche en CDD/CDI sont également envisageables. Informations supplémentaires : - Poste à pourvoir du lundi au vendredi - Ambiance de travail conviviale et sereine Compétences attendues pour le poste : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Précision et rapidité dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler en équipe - Bonnes compétences en communication - Sens de l'organisation et autonomie
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Description du poste : Vous recherchez une nouvelle opportunité dans le secteur industriel agroalimentaire ? Découvrez une mission stimulante au sein d'une entreprise où la rigueur et l'implication sont valorisées. Notre client recrute un Opérateur Mise sur Chariot en Industrie Agroalimentaire (H/F/D). SAMSIC INDOORS, acteur du territoire, vous accompagne dans votre recherche d'emploi Notre objectif : Faire se rencontrer vos compétences avec les besoins des entreprises. En collaborant avec une équipe dynamique et bienveillante, vous participerez activement au processus de production. Vos missions incluront : - Mise en place de dindes entières sur chariot - Veiller à la propreté et à l'organisation de votre poste de travail - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir un flux de travail efficace - Veiller à la propreté de la zone de travail et du matériel utilisé - Signaler toute anomalie à la hiérarchie Horaires : - 7h-15h Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Avantages : - Prime d'habillage - Pause payée Poste à pourvoir immédiatement et sur le long terme. Cet emploi vous intéresse ? Postulez sans attendre ou contactez Floriane et Emilie au***/***SAMSIC INDOORS LOCMINE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Forte capacité d'adaptation. * Esprit d'équipe et collaboration. * Rigoureux et attentif aux détails. * Bonne gestion du stress. * Volonté d'apprendre.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION LOCMINE recherche pour le compte de son client, un acteur reconnu dans le secteur du transport et de la logistique, un chauffeur SPL (H/F) pour une mission en intérim. Vous serez en charge de la conduite d'un véhicule Super Poids Lourd afin d'assurer la livraison de marchandises dans le respect des délais et des règles de sécurité. Vos missions : - Assurer le transport de marchandises sur des distances variées - Effectuer le chargement et le déchargement du véhicule - Veiller au bon entretien du véhicule et signaler toute anomalie - Respecter les consignes de sécurité et les réglementations en vigueur - Remplir les documents de transport et les bons de livraison Compétences attendues : - Permis CE en cours de validité - Carte conducteur et FIMO/FCO à jour - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Bonne capacité à suivre des instructions et à respecter les délais - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les équipes internes
Delphine et Claire, de votre Agence ABALONE TT VANNES sont ravies de vous accompagner tout au long de votre parcours, de l'envoi de votre CV à votre prise de poste nous restons à votre écoute. Ensemble, faisons de cette aventure une réussite. Rejoignez notre tribu, on a hâte de vous accueillir ! Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la distribution, l'entretien et la maintenance de véhicules agricole un Mécanicien agricole H/F. La mission est située à Plumelec et est à pourvoir dés que possible en CDI. Vos missions : - Intervention sur des dépannages - Identification de la panne du matériel, démontage des pièces, puis réassemblage ou remplacement de celles-ci - Mesure et contrôle des éléments électroniques sophistiqués de la machine - Effectuer la maintenance et l'entretien global - Réglage de matériel neuf en effectuant des essais et des mises au point avant de le livrer aux clients - Efficacité - Autonomie - Esprit d'équipe - Sens du service client Une première expérience similaire dans l'agricole, dans le TP ou dans le domaine du véhicule industriel est requise.
Implantée au coeur du Morbihan, cette entreprise agroalimentaire spécialisée dans la transformation de produits carnés est un acteur majeur de son secteur. Elle allie tradition et innovation pour répondre aux exigences de qualité et de sécurité alimentaire. Engagée dans une démarche de développement durable, elle valorise les compétences locales et offre un environnement de travail stimulant et bienveillant.Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez le bon fonctionnement d'une ligne de fabrication automatisée. Vos principales missions seront : Préparer et démarrer la ligne en respectant les consignes de production. Réaliser les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits. Assurer le suivi de la production : cadence, qualité, traçabilité. Identifier les dysfonctionnements et intervenir en première intention. Encadrer les opérateur(trice)s de la ligne et veiller au respect des consignes de sécurité. Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau. Proposer des améliorations pour optimiser les performances de la ligne. Un CDI avec une rémunération attractive selon profil et expérience. Prime d'assiduité, prime de fin d'année, intéressement. Mutuelle prise en charge à 100 %, avantages CSE. Formation continue et perspectives d'évolution au sein du Groupe.
Située à Saint-Jean-Brévelay, cette société agroalimentaire fait partie d'un groupe français majeur dans la filière volaille. Elle est spécialisée dans la fabrication de produits élaborés (panés, cuisinés, marinés.) destinés à la grande distribution et à la restauration. Le site emploie plusieurs centaines de collaborateurs et fonctionne en flux tendus, avec une forte exigence en matière de qualité, sécurité et traçabilité.Rattaché(e) au Responsable de Production, vous encadrez une équipe d'opérateurs sur une ligne de fabrication en horaires 2x8. Vos principales responsabilités : Organiser et coordonner les activités de production pour atteindre les objectifs de rendement et de qualité. Animer et motiver votre équipe, assurer les briefings et les transmissions d'informations. Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures qualité. Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives. Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux arrivants. Être force de proposition dans l'amélioration continue des process. Rémunération fixe sur 13 mois, avec une politique salariale claire et transparente. Participation et intéressement attractifs, représentant en moyenne l'équivalent de deux mois de salaire par an. CSE dynamique proposant des offres variées (billetterie, loisirs, avantages sociaux). Magasin d'usine accessible aux collaborateurs. Primes spécifiques : prime de transport, prime d'habillage. Heures supplémentaires rémunérées, conformément à la législation. Mutuelle d'entreprise avantageuse, avec une prise en charge significative.
Nous recrutons un Élagueur pour poste à long terme dans le secteur de Guégon. Missions : élagage, abattage d'arbres, mise en sécurité des zones publiques et privées, entretien des espaces verts.
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence ADEVA recherche plusieurs profils (H/F) pour son client spécialisé dans le domaine de la transformation et conservation de la viande de volaille. Poste basé à ST-JEAN-BREVELAY ??Voici les postes recherchés : - Opérateur de découpe - Désosseur - Agent de conditionnement - Opérateur de production Missions attribuées : DECOUPE / DESOSSE - Débarrasser les peaux des chairs, vaisseaux et impuretés de surface - Découper, désosser, parer de la viande - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local -Trier des pièces de viande CONDITIONNEMENT / PRODUCTION - Mise en barquettes - Approvisionnement de la ligne - Contrôle qualité - Façonnage de la matière première ?Conditions de travail : - Horaires : 2x8 - Du lundi au vendredi (samedis travaillés en compensation des jours férié) - Rémunération : smic - Prime habillage - Cadence soutenue Nous recherchons des profils dynamiques ayant de l'expérience en agroalimentaire afin de suivre la cadence. Vous êtes novice dans le secteur agroalimentaire ? Des formateurs sont présents dans vos premiers pas en industrie ! Profil sérieux et ponctuel demandé. Disponible ? Répondez à cette offre et nous vous recontacterons ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Description du poste : Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV sans lettre de motivation : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Vous serez accompagné(e) par un consultant en recrutement de Cabéo RH tout au long du processus de recrutement avec réactivité, bienveillance, et discrétion professionnelle. Notre client est à la recherche d'un Chef ou une Cheffe d'équipe à l'atelier de production. Homme ou femme de terrain, voici vos missions : - Vous managez une équipe de 25 personnes (répartition du travail, planning, entretiens), - Vous assurez la planification, l'organisation, et le bon déroulement de l'activité du conditionnement de produits, - Vous vous assurez que l'ensemble de l'équipe respecte les règles liées au règlement intérieur, à la sécurité des hommes et des femmes, à la productivité, - Vous veillez à ce que la maintenance de 1er niveau soit réalisée par votre équipe, le cas échéant, vous ferez le lien avec le service maintenance de l'entreprise. Description du profil : Qui êtes-vous ? Issu(e) d'un Bac+2 à un diplôme d'Ingénieur, vous avez une expérience réussie sur un poste de Chef d'équipe ou de remplaçant de Chef d'équipe en industrie. Vous êtes conscient(e) des enjeux autour de la sécurité des hommes et des femmes, de la qualité des produits et de l'hygiène du lieu de travail. Votre bonne communication, votre réactivité et votre organisation vous permettrons de vous épanouir sur ce poste. Ce sont votre personnalité et vos aptitudes managériales qui feront toute la différence. Ce que notre client vous propose : - Poste à pourvoir en CDI, - Rémunération d'entrée selon profil et expérience avec 13ème mois, - Intéressement et participation aux bénéfices, - Possibilités d'évolution (en interne ou niveau Groupe), - Horaires en 2x8, - Pauses payées ou récupérées + majoration heures de nuit, - Prime ancienneté de 3% au bout de 3 ans de présence, - Des avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, réduction sur les activités, vacances, cinéma...), mutuelle, prévoyance, - Restaurant d'entreprise avec réductions sur les repas. Autre poste à pourvoir à l'atelier Production. #premiumrennes
Description du poste : Notre client, une société industrielle reconnue sur le secteur, est à la recherche d'un Chef d'équipe production H/F : Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous adresser votre CV sans lettre de motivation. Votre consultant en recrutement dédié vous contactera pour vous présenter le poste et la société qui recrute afin de vous accompagner tout au long du processus de recrutement, avec pertinence, bienveillance et réactivité.***Dans votre équipe composée d'un Responsable Atelier, un Adjoint au Responsable Atelier, et 5 Chefs d'équipe, vous managez une équipe de 4 conducteurs de lignes pour 20 à 30 collaborateurs par ligne : vous réalisez les plannings, gérez les congés, réalisez les entretiens individuels, faites le lien entre votre équipe et la production, et vous faites respecter les standards de production, et de qualité - sécurité. * Vous relevez les indicateurs de production et en faites part à votre responsable. * Vous identifiez les besoins en recrutement (quantitatifs et qualitatifs). * Vous organisez la production (approvisionnements, réglages, calibrages). De formation technique et opérationnelle en industrie, vous êtes une personne rigoureuse, méthodique et faites preuve d'un grand sens du terrain accompagné d'un style de management orienté vers la bienveillance des équipes. Horaires avec cycle en matin / journée du lundi au vendredi Description du profil : Qui êtes-vous ? - Vous êtes expérimenté(e) en management d'équipe en atelier de fabrication dans un domaine industriel exigeant. - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer des équipes et à faire en sorte que la production se déroule en toute qualité et sécurité au quotidien. Ce que notre client vous propose :***Poste à pourvoir en CDI * Rémunération proposée entre 2300€ et 2700€ brute de base hors primes, selon profil et expérience * + Prime individuelle jusqu'à 1500€ par an * + Primes d'équipe (habillage, panier, transport...) * + Horaires en cycle matin / journée selon la semaine du lundi au vendredi * + 13ème mois * + Intéressement - participation aux bénéfices (en moyenne l'équivalent de 2 mois de salaire) * Plusieurs avantages liés au CE (voyages, loisirs, réduction sur certains produits...) * Mutuelle tarif négocié, prévoyance Alors, convaincu(e) ? #premium3
Description du poste : Rattaché au Responsable Energie, vous aurez pour principales missions : 1. Développement de projets Agrivoltaïques - Identifier, développer et co-commercialiser des projets agrivoltaïques en lien avec les exploitations agricoles et notre partenaire. - Assurer la coordination entre les techniciens internes (OP Lait, TCAE, TC) et les partenaires externes. - Contribuer au co-développement des projets et à la définition du projet agricole. - Participer aux réunions avec les collectivités locales (Mairies) et représenter l'organisation auprès des administrations (DDTM, CDPENAF). 2. Développement de projets Photovoltaïques - Se former à l'offre et aux solutions de notre partenaire photovoltaïque. - Promouvoir et commercialiser cette offre partenaire, ainsi que l'offre Conseil Achat Énergie, auprès des agriculteurs. - Pour compléter un projet photovoltaïque chez un client, proposer et commercialiser des solutions d'Autoconsommation Collective (ACC). - Intégrer les critères de ciblage et les différents modèles économiques dans l'analyse des projets. - Assurer les premiers contacts avec les porteurs de projets. - Réaliser une pré-étude de faisabilité lors des rendez-vous sur le terrain. - Effectuer les rendez-vous commerciaux nécessaires à l'aboutissement d'une vente. Description du profil : - Excellent relationnel et sens de la communication. - Fibre commerciale et capacité à convaincre. - Compétences en animation et en accompagnement de projet. - Bonne connaissance du milieu agricole (une expertise en agrivoltaïsme n'est pas indispensable). - Forte motivation et envie de réussir dans un domaine en pleine croissance. - Capacité d'apprentissage rapide sur : les énergies renouvelables, les études de faisabilité, l'environnement réglementaire et technique des projets ainsi que sur l'offre photovoltaïque de notre partenaire et les dispositifs d'autoconsommation collective. Compétences clés : - Négociation et développement commercial. - Gestion de projet et coordination multi-acteurs. - Capacité à représenter l'organisation auprès d'instances administratives. - Autonomie, organisation et proactivité. Déplacements réguliers sur le terrain et auprès des exploitations agricoles.
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre le secteur agroalimentaire et occuper un poste clé dans le maintien des normes d'hygiène ? Notre client recrute un Opérateur Lavage Bacs en Industrie Agroalimentaire (H/F/D) pour intégrer une équipe attentive à la qualité et à la sécurité. Au sein de l'atelier de production, vous assurez le lavage et la désinfection des bacs utilisés dans le processus industriel. Vous veillez à la qualité de l'hygiène en travaillant dans le respect strict des normes de sécurité alimentaire. SAMSIC INDOORS met en lien vos compétences avec les besoins des entreprises du secteur. Et si vous étiez la personne qu'ils cherchent ? Vos missions seront les suivantes :***Récupérer les bacs sales dans les différents ateliers à l'aide du transpalette manuel * Prendre en charge la collecte, le lavage et la désinfection des bacs de production * Contrôler la propreté des bacs avant la remise en service * Utiliser les machines de lavage selon les consignes de sécurité * Respecter rigoureusement les procédures d'hygiène et de traçabilité * Maintenir le poste de travail propre et organisé * Signaler tout dysfonctionnement ou anomalie à votre responsable Missions différentes pour le lavage des JUMBO :***Laver les bacs sales à l'aide d'un jet à haute pression * Maintenir un espace de travail propre et organisé * Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus * Participer aux vérifications quotidiennes des équipements POSTE LAVAGE BACS Horaires en 2*7 : -6h-13h -13h-20h Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. POSTE JUMBO Horaires : -13h-20h20 Vous pouvez occuper ces 2 postes dans la même journée afin de faire une rotation avec vos collègues. Postes à pourvoir immédiatement et sur le long terme. Avantages : - Prime d'habillage - Pause payée Ce poste vous intéresse ? Postulez sans attendre ou contactez Floriane et Emilie au***/***SAMSIC INDOORS LOCMINE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Compétences attendues pour le poste : - Rigueur et souci du détail Capacité à travailler efficacement en équipe - Sens de l'organisation et gestion des priorités - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre le secteur agroalimentaire et évoluer dans un environnement motivant et sécurisé ? Notre client recrute un Opérateur en montage de machines (H/F/D). Le poste: Vous participez à l'assemblage, à la mise en service et à la maintenance des équipements de production. Vous veillez au respect des règles et au bon déroulement de la production. Missions attendues : - Montage et réglage des machines - Test et validation des équipements - Maintenance préventive et corrective - Application des règles d'hygiène et de sécurité - Travail en équipe Profil recherché : Vous avez idéalement une expérience en industrie. Rigueur, autonomie, adaptabilité et esprit d'équipe sont essentiels. Compétences attendues : - Bon niveau technique - Respect des procédures de sécurité -Polyvalence - Sens du détail et bon relationnel Avantages : - Prime d'habillage - Pause payée - Indemnités diverses Informations supplémentaires : Poste à pourvoir immédiatement, du Lundi au Vendredi. Horaires : 2h-10h ou 3h-11h. Poste demandant rigueur et implication. Postulez sans attendre ou contactez Floriane et Emilie au***/***SAMSIC INDOORS SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une expérience dans le montage de machines ou un secteur similaire est appréciée, mais nous accueillons aussi les candidats prêts à apprendre. Compétences attendues : - Capacité à lire, écrire et compter - Esprit d'équipe et aptitude à communiquer efficacement
Description du poste : En tant que Régleur de Machine, vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement, le réglage et le suivi technique des machines de production au sein de l'atelier. Vous veillez à la performance des équipements et garantissez le respect des standards de qualité et de sécurité. SAMSIC INDOORS met en lien vos compétences avec les besoins des entreprises du secteur. Et si vous étiez la personne qu'ils cherchent ? Vos principales missions incluront :***Régler les machines de production afin d'assurer une performance optimale * Réaliser des contrôles de qualité sur les produits finis pour garantir leur conformité * Effectuer la maintenance de premier niveau et signaler les dysfonctionnements éventuels * Participer à l'amélioration continue des procédés de fabrication pour maximiser l'efficacité Horaires : - 3h-10h Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Poste à pourvoir immédiatement. Diverses primes liées au poste Postulez en ligne ou poussez les portes de votre agence SAMSIC INDOORS contactez Floriane et Emilie au***/***SAMSIC INDOORS SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe***Rigueur dans le suivi des procédures***Bonne adaptabilité aux changements***Sensibilité aux normes de sécurité***Volonté d'apprendre et de progresser *
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 19 agences implantées dans le Grand Ouest. Nos métiers : le Travail Temporaire (généraliste et spécialisé dans les métiers au couteau), la Formation, le Consulting et l'Insertion. Nos valeurs : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. Servagroupe recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de produits de volaille, des Opérateurs de Production F/H. Votre mission : Contribuer activement à la qualité et à la performance de la production. Vous interviendrez sur deux principaux secteurs : Conditionnement - Mise en barquettes des produits - Étiquetage et préparation des commandes Fabrication - Alimentation et surveillance des machines - Contrôle visuel de la qualité des produits - Saisie des données sur les fiches de suivi et de contrôle - Possible port de charge allant jusque 20 kg Conditions de travail : - Poste à temps plein, du lundi au vendredi - Horaires variables selon les besoins de la production : 2x8, équipe de nuit ou équipe du matin Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale, reconnue pour ses produits de qualité ! Le travail d'équipe et la polyvalence sont des points importants pour vous, n'attendez plus : postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise dynamique !
"""Dans un élevage de 150 Vaches laitières: salle de traite en 2*20, vous interviendrez sur l'élevage laitier pour la traite en binôme les soirs, ainsi que pour les travaux de cultures./r/n/r/nEn fonction des besoins, vous serez amené(e) à intervenir également pour d'autres tâches./r/n/r/nUne expérience et/ou une formation en élevage seront appréciées./r/n/r/nHoraires à définir avec l'employeur, travail en équipe./r/n/r/nPoste à pourvoir dès accord."""
Description du poste : Notre client, acteur majeur de la production et de la vente de volailles en France, recherche dans le cadre d'un accroissement d'activité un Chef d'équipe (H/F). Avec Samsic Emploi, trouvez l'emploi en CDD, CDI ou travail temporaire qui correspond à vos ambitions et à votre profil. Notre ambition : valoriser vos compétences auprès des entreprises et vous proposer les postes les plus adaptés. Vos missions Missions techniques :***Assurer la planification, l'organisation et le contrôle de l'activité de fabrication de produits panés, en tenant compte des ressources matérielles et humaines disponibles ;***Veiller au respect et faire respecter les objectifs de production : sécurité, qualité, productivité, règles de fonctionnement, maintenance de premier niveau, etc. ;***Participer à la démarche d'amélioration continue en proposant et en mettant en œuvre des plans d'action validés par la hiérarchie.***Missions managériales***Transmettre les informations montantes et descendantes auprès de votre équipe ;***Organiser l'accueil et la formation des nouveaux collaborateurs au poste ;***Prendre du recul pour optimiser le fonctionnement de votre équipe, améliorer les conditions de travail et le climat social de l'atelier ;***Veiller à la bonne application des consignes et procédures liées au poste de travail ;***Réaliser les entretiens professionnels des membres de votre équipe.***Conditions du poste***Contrat : CDI***Statut : Agent de maîtrise***Environnement : Travail en zone froide***Rémunération : Selon profil et compétences***Horaires***35 heures par semaine, du lundi au vendredi***Alternance sur deux plages horaires : -***- 4h00 - 12h15 -***- 12h00 - 20h15 -***Rémunération et avantages***Salaire fixe***Prime d'habillage***Pauses payées ou récupérées***Majoration des heures de nuit***Prime d'intéressement et de participation aux bénéfices***Prime transport***Mutuelle et prévoyance***Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, spectacles, etc.)***Cantine d'entreprise à tarif préférentiel***20 % de réduction sur les produits du magasin d'usine situé sur le site.***Vous souhaitez relever un nouveau challenge au sein d'une entreprise solide et reconnue ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes issu(e) dun parcours terrain en agroalimentaire, avec ou sans diplôme ; idéalement, vous possédez une expérience de 2 ans en tant que chef d'équipe ou conducteur de ligne. Compétences et qualités recherchées***Vous disposez dune expérience confirmée en management déquipe dans un environnement industriel, idéalement en agroalimentaire ; * Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de lorganisation et votre capacité à motiver vos collaborateurs ; * Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et dun bon esprit danalyse ; * Vous savez gérer les priorités et travailler dans le respect des règles de sécurité, dhygiène et de qualité ; * Vos qualités relationnelles vous permettent de créer un climat de confiance et un bon esprit déquipe. Rejoignez une entreprise en constante évolution en postulant à l'offre !
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre le secteur agroalimentaire et occuper un poste clé dans le maintien des normes d'hygiène ? Notre client recrute un Opérateur de production en Industrie Agroalimentaire (H/F/D) pour intégrer une équipe attentive à la qualité et à la sécurité. SAMSIC INDOORS, acteur du territoire, vous accompagne dans votre recherche d'emploi Notre objectif : Faire se rencontrer vos compétences avec les besoins des entreprises. Dans ce rôle crucial, vous aurez la responsabilité d'assurer différentes étapes du processus de transformation. Vous serez amené(e) à :***Préparer les postes de travail et s'assurer du bon fonctionnement des équipements * Vérifier la qualité des matières premières et des produits finis pour garantir la conformité * Effectuer le conditionnement de viandes en bacs et mettre sur palette les bacs de 10kg * Veiller à l'entretien et au nettoyage des équipements et des zones de travail pour garantir la propreté et la sécurité Horaires en 2*7 ou de journée : - 6h-13h - 15h- 23h fixe - 7h-15h fixe Les horaires changent chaque semaine et les horaires de fin sont variables en fonction de l'activité. Avantages : - Prime d'habillage - Pause payée - Prime de froid 4% Poste VSM Poste à pourvoir immédiatement et sur le long terme. Cet emploi vous intéresse ? Postulez en ligne ou poussez les portes de votre agence SAMSIC INDOORS Contactez Floriane et Emilie au***/***SAMSIC INDOORS LOCMINE SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Aptitude à travailler de façon précise et fiable.***Capacité à respecter les normes d'hygiène et de sécurité.***Bon esprit d'équipe et communication efficace.***Motivation et volonté d'apprendre.***Sens de l'organisation et autonomie. *
"""Élevage de 100 vaches laitières recherche son agent d'élevage H/F./r/n/r/nVos missions: intervenir pour la traite, l'alimentation et les soins aux veaux./r/n/r/nProfil: Vous avez une première expérience ou une formation agricole./r/n/r/nContrat de 3 mois, qui pourra être prolongé./r/n/r/nHoraires en coupure: 7h-11h, 17h- 20h, pas de permanence de weekend./r/n/r/nPoste à pourvoir mi février."""
"""Dans un élevage de 150 Vaches laitières: salle de traite en 2*20, vous interviendrez principalement sur l'élevage laitier : traite en binôme les matins, alimentation, soins, conduite des matériels d'élevage./r/n/r/nEn fonction des besoins, vous serez amené(e) à intervenir également pour les travaux de cultures./r/n/r/nDébutant(e) accepté(e) si connaissances en élevage./r/n/r/nHoraires à définir avec l'employeur, travail en équipe./r/n/r/nPoste à pourvoir dès accord."""
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable de Production, vous encadrez une équipe d'opérateurs sur une ligne de fabrication en horaires 2x8. Vos principales responsabilités :***Organiser et coordonner les activités de production pour atteindre les objectifs de rendement et de qualité. * Animer et motiver votre équipe, assurer les briefings et les transmissions d'informations. * Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures qualité. * Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions correctives. * Participer à l'intégration et à la formation des nouveaux arrivants. * Être force de proposition dans l'amélioration continue des process. Rémunération fixe sur 13 mois, avec une politique salariale claire et transparente. Participation et intéressement attractifs, représentant en moyenne l'équivalent de deux mois de salaire par an. CSE dynamique proposant des offres variées (billetterie, loisirs, avantages sociaux). Magasin d'usine accessible aux collaborateurs. Primes spécifiques : prime de transport, prime d'habillage. Heures supplémentaires rémunérées, conformément à la législation. Mutuelle d'entreprise avantageuse, avec une prise en charge significative. Description du profil : Formation Bac minimum en agroalimentaire, gestion de production ou équivalent. Expérience minimum en encadrement d'équipe en milieu industriel, idéalement en agroalimentaire. Leadership naturel, sens du collectif, réactivité. À l'aise avec les outils informatiques (Excel, ERP). Connaissance des normes IFS/BRC et des bonnes pratiques de fabrication (un plus).
POSTE : Agent de Production H/F DESCRIPTION : Votre mission Offre d'emploi : Agent de production (H/F) - CDI Intérimaire Secteur : Locminé et les alentours (56) Agence : Adecco Horaires : 2x8 (matin / après-midi) Contrat : CDI Intérimaire Votre mission : Adecco Locminé vous propose de rejoindre ses équipes dans le cadre d'un CDI intérimaire ! Vous interviendrez auprès de nos entreprises partenaires du secteur agroalimentaire. Vos principales missions : - Assurer le conditionnement et l'emballage des produits ; - Réaliser les contrôles visuels afin de garantir la conformité des fabrications ; - Effectuer diverses tâches de manutention et d'approvisionnement de ligne ; - Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et de qualité propres au secteur agroalimentaire ; - Participer activement au bon déroulement du process de production en équipe. Votre profil Votre profil : - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe ; - Une expérience en production industrielle ou en agroalimentaire est un plus ; - Vous êtes disponible en horaires 2x8 et prêt(e) à vous investir dans la durée. Pourquoi choisir le CDI Intérimaire Adecco ? - Un emploi stable et sécurisé, tout en conservant la diversité des missions ; - Une rémunération évolutive, avec primes selon les postes occupés ; - Un accompagnement personnalisé et des opportunités de formation pour développer vos compétences ; - La force d'un grand groupe et la proximité d'une agence locale à votre écoute. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant sur www.adecco.fr ou contactez votre agence Adecco Locminé A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
CELVIA Elaborés usine de production de 320 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, recherche un : Opérateur maintenance 1er niveau H/F Sur le périmètre des services panés Implantée sur le site de Saint Jean-Brévelay depuis plus de 35 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France avec ses marques : Marie, Le Gaulois, Réghalal … Vos missions : Sous la responsabilité des Chefs d’équipe et du Responsable d’atelier, vous serez chargés des missions suivantes : - Préparer et co-assurer le montage des équipements de production avec le conducteur de ligne afin d’en assurer un fonctionnement optimal et assurer le démontage et pré-nettoyage des équipements, - Adapter les réglages des équipements en tenant compte des règles de sécurité et des aléas (observations et remontées des opérateurs sur les dysfonctionnements rencontrés, …), - Assurer la maintenance de 1er niveau et partiellement la maintenance de 2nd niveau des équipements (défini par le technicien posté) dans le respect des règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement, - Respecter les procédures d’hygiène, de sécurité et d’environnement Les conditions : Poste en CDI, Statut Ouvrier, Horaires de travail : 35h/semaine, du lundi au vendredi, organisés comme ci-dessous : 1 semaine sur 2 -> 22h00-5h30 toute la semaine 1 semaine sur 2 -> Démarrage le lundi de 2h15-9h15 avec un retour le soir de 22h00-5h30, puis 22h00-5h30 toute la semaine. Le vendredi n'est donc pas travaillé. Le poste pourra être évolutif sur des horaires de journée, La rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit Et également : - 13ème mois - Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, …) - Prime d’intéressement et de participation aux bénéfices - Prime transport - Mutuelle et Prévoyance - Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, …)) - Cantine d’entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d’usine situé sur place. Vous justifiez idéalement d'une expérience en Industrie Agroalimentaire. Vous aimez le travail en équipe, vous êtes moteur, autonome et force de propositions. En faisant partie de notre groupe, vous aurez de nombreuses possibilités de mobilité et d’évolution professionnelle. Vous trouverez ci-dessous une courte vidéo de présentation de notre site de production : https://www.linkedin.com/posts/societe-bretonne-de-volaille_celvia-sbv-film-activity-729*** (voir postuler)555264-7jKH?utm_source=social_share_send&utm_medium=android_app&rcm=ACoAAE30SRwBWHxD1xSUGreFHYarq2r933tGUoY&utm_campaign=share_via Si vous êtes convaincu par cette offre, alors n’hésitez plus, postulez ! Nous réceptionnerons avec plaisir votre candidature afin de la traiter dans les meilleurs délais. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE "Graines d'avenir" ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière sociétébretonnedevolaille.fr Les valeurs LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. #LDCrecrute Process de recrutement : Un premier échange téléphonique, puis dans un second temps un rendez-vous physique avec le service RH et la responsable d’atelier de fabrication panés.
Description du poste : A ce poste, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations de conditionnement dans le respect des cadences de production. - Déplacer les bacs en zone de fabrication et approvisionner les machines (broyeur, mélangeur...). - Réceptionner le produit transformé et le placer dans des moules avant refroidissement. - Démouler, peser, conditionner et filmer les contenants en assurant la traçabilité des produits. Horaires & environnement : - Amplitude horaire variable en fonction de la production?: de 7h00 à 19h30. - Poste physique, rythme soutenu, manipulation de charges légères à modérées. Profil recherché : - Idéalement issu·e du secteur agroalimentaire ou avec première expérience en production/conditionnement. - Sens aigu de l'organisation, autonomie, respect des consignes sanitaires et sécurité. - Une appréciation du travail en équipe est un plus. Description du profil : Compétences et qualités requises - Capacité d'anticipation?: savoir prévoir les besoins et anticiper les aléas. - Rigueur & sens de la traçabilité?: suivi précis des flux, respect des procédures, traçabilité méticuleuse. - Excellente capacité d'analyse?: lire les indicateurs, interpréter les écarts, proposer des ajustements. - Réactivité & efficacité?: réagir et ajuster rapidement en réponse aux imprévus.
Description du poste : Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous adresser votre CV sans lettre de motivation. Dans le cas où votre profil pourrait correspondre, nous vous contacterons pour vous présenter le poste et la société qui recrute afin de vous accompagner dans votre projet professionnel, et tout au long du processus de recrutement. Notre client, une société industrielle reconnue sur le secteur, est à la recherche d'un Chef d'équipe production H/F pour l'un de ses plus petits ateliers :***Dans votre équipe composée d'un Responsable Atelier, et d'un autre chef d'équipe, vous managez une équipe 20 à 30 personnes selon la saison : vous réalisez les plannings, gérez les congés, réalisez les entretiens individuels, faites le lien entre votre équipe et la production, et vous faites respecter les standards de production, et de qualité - sécurité. * Vous relevez les indicateurs de production et en faites part à votre responsable. * Vous organisez la production (approvisionnements, réglages, calibrages). De formation technique et opérationnelle en industrie, vous êtes une personne rigoureuse, méthodique et faites preuve d'un grand sens du terrain accompagné d'un style de management orienté vers la bienveillance des équipes. Horaires 2x8 du lundi au vendredi Description du profil : Qui êtes-vous ? - Vous avez une première expérience réussie en management d'équipe (dont en Conduite de ligne avec management d'opérateurs) en atelier de fabrication dans un domaine industriel exigeant. - Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer des équipes et à faire en sorte que la production se déroule en toute qualité et sécurité au quotidien. Ce que notre client vous propose :***Poste à pourvoir en CDI * Rémunération proposée entre 2200€ et 2400€ brute de base hors primes, selon profil et expérience * + Prime individuelle jusqu'à 1500€ par an * + Primes d'équipe (habillage, panier, transport...) * + Horaires en 2x8 (amplitude entre 4h et 21h) * + 13ème mois * + Intéressement - participation aux bénéfices (en moyenne l'équivalent de 2 mois de salaire) * Plusieurs avantages liés au CE (voyages, loisirs, réduction sur certains produits...) * Mutuelle tarif négocié, prévoyance Alors, convaincu(e) ? Processus de recrutement simplifié. #premium3
** CELVIA Dinde, c'est 5 ateliers de production, 450 salariés, une équipe passionnée et aussi réactive que créative. C'est aussi LE leader de la dinde en Bretagne** C'est aussi une filiale du leader français de la volaille : LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie! Rattaché(e) au Responsable d'atelier de l'atelier VSM, préparation des viandes et lavage, vous assurez le suivi de la production en veillant au respect des règles de Sécurité, Qualité et des critères de Productivité. L'atelier, dont l'activité est répartie tout au long de la journée (plusieurs équipes décalées), se compose actuellement de 3 sous activités (VSM & préparation des viandes, démoulage et lavage) qui sont supervisées par un responsable d'atelier, un chef d'équipe et des conducteurs de ligne. Dans le cadre de son développement d'activité, nous recherchons : un Homme ou une Femme de terrain pour accompagner les équipes de production. Des exemples de mission? Vous planifiez et organisez, vos lignes de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition en collaboration avec les conducteurs de ligne Vous respectez et faites respecter les critères de production au sein de l'atelier Vous transmettez l’information montante et descendante. Vous régulez le fonctionnement de l’équipe afin d’optimiser les conditions de travail et le climat social. La rémunération? Au statut Agent de maitrise, la rémunération proposée se compose d'un salaire fixe (x 13 mois) + Prime transport + Prime sur objectif + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d’Epargne Entreprise Le petit +? Une ambiance de travail conviviale et collaborative. L’opportunité de développer ses compétences au sein d’une équipe passionnée et d'un groupe d'envergure. Des projets innovants à mener Issu(e) idéalement d'une formation supérieure (Bac, Bac+2) en Industrie Agroalimentaire minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 1 an sur un poste d'encadrement d'une équipe de production. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
Celvia Dinde
Le magasin Intermarché de Saint Jean Brévelay, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des produits locaux et accessibles, renforce son rayon Charcuterie-Traiteur Tradionnel en recrutant un charcutier-traiteur H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits.
La Société Bretonne de Volaille (SBV), filiale bretonne du groupe agroalimentaire LDC, leader français sur le marché de la volaille, représente plus de 4300 salariés répartis sur 12 sites de production et une plateforme logistique en Bretagne (Morbihan, Côtes d'Armor, Finistère). La SBV est leader sur le marché de la restauration commerciale et collective, et intervient aussi sur le marché des produits alimentaires industriels et celui des grandes et moyennes surfaces. Notre activité se déploie en France (70%) comme à l’export (30%), au travers d’une quinzaine de marques dédiées comme Poule & Toque, Reghalal, Doux, etc…. Dans le cadre d'une stratégie de développement des compétences, nous créons un poste de Coordinateur collaboratif et usages numériques pour l’ensemble du périmètre du pôle, à savoir les 13 structures bretonnes. Rattaché(e) au Responsable du service informatique, le coordinateur collaboratif et usages numériques vise à former et accompagner les utilisateurs pour garantir leur autonomie et une expérience optimale, tout en participant à la qualification des solutions bureautiques en lien avec les équipes informatiques. Il contribue à la collecte des besoins d’automatisation et à la veille technologique, assurant le lien entre enjeux techniques et attentes du terrain. Les activités sont les suivantes : Former et accompagner aux usages collaboratifs dont principalement la suite Microsoft 365. Former et accompagner aux usages des équipements informatiques bureautiques. Former et sensibiliser aux bonnes pratiques et règles à respecter en matière de sécurité informatique. Proposer les optimisations budgétaires et d’utilisation des licences Microsoft 365. Piloter les projets de migration ou d’évolution vers la suite Microsoft 365. Ce poste transversal fédère et anime une communauté de référents site autour des outils numériques et collaboratifs, en favorisant le partage et la synergie avec les équipes du siège LDC. Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration qui vous permettra d’appréhender nos métiers, environnements et organisation. Conditions Poste en CDI - Temps plein 37h/semaine + 12 RTT/an. Déplacements réguliers sur les sites avec un véhicule de service. · Rémunération : salaire mensuel (selon profil et grille interne) + Prime transport · 13è mois + Prime annuelle sur objectifs · Prime d’ancienneté au bout de 3 ans (3%, 6% à 6ans, etc) · Prime d’intéressement + Participation aux bénéfices. · Mutuelle/prévoyance + Plan d’épargne groupe Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d’usine « L’Aile ou la cuisse » ! Issu(e) d'une formation supérieure en informatique niveau Bac+5, Vous maitriser parfaitement l’environnement Microsoft 365, Vous avez une expérience significative dans la formation, Vous aimez animez et fédérer autour de vous, Vous avez la capacité à faire remonter les besoins (automatisation, formation, documentation, support) de manière structurée. Les qualités nécessaires pour réussir pleinement vos missions : Dynamisme, méthodique, fédérateur Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC ? connectez-vous à www.ldc.fr Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d’Avenir » ainsi que l’ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière societebretonnedevolaille.fr Rejoindre SBV, c’est bénéficier des avantages d’un groupe solide et pérenne, alliés à l’agilité et l’esprit d’une entreprise familiale. Processus de recrutement : Ø envoi d'un CV + lettre de motivation, Ø entretien téléphonique, Ø passage du test Assessfirst, Ø entretien avec le Responsable informatique et la Responsable Formation, Ø entretien avec la Responsable recrutement
SBV
Description du poste : Dans le cadre d'une croissance soutenue dans le secteur des énergies renouvelables, une opportunité passionnante se présente pour le poste de Chargé d'Affaires Photovoltaïque. Ce rôle clé est destiné à un professionnel dynamique et expérimenté.Les missions principales consistent :***à identifier des opportunités de marché, * à développer et gérer un portefeuille de projets photovoltaïques, grâce à la prospection et au suivi des appels d'offre. * à analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, tout en optimisant la rentabilité des projets. * à rédiger des propositions commerciales, suivre les offres et négocier les contrats. * à assurer la coordination entre les différentes parties prenantes, des clients aux équipes techniques. Dans un environnement de travail stimulant, le Chargé d'Affaires Photovoltaïque collaborera directement avec le directeur de la structure.Le candidat idéal pour ce poste devra faire preuve de solides compétences en gestion de projet et avoir une connaissance approfondie du marché photovoltaïque. Des compétences en négociation et en relation client sont également essentielles, ainsi qu'une aptitude à travailler de manière autonome dans un cadre de travail flexible.Ce poste est à pourvoir dès que possible. Rejoindre cette société adossée à un groupe solide, c'est participer à une aventure où l'engagement pour l'environnement et l'innovation sont au cœur des préoccupations, tout en bénéficiant d'un environnement de travail propice au développement professionnel et personnel. Description du profil :***Titre : Chargé d'Affaires Photovoltaïque**Le candidat idéal devra justifier d'une expérience pertinente d'au moins 5 ans dans le domaine du photovoltaïque, avec une solide compréhension des enjeux techniques, réglementaires et économiques liés à cette énergie renouvelable.**Compétences Techniques et Expérience :**Les aptitudes commerciales du candidat devront être avérées. Il devra justifier de réussites de développement commercial. Le poste nécessite une maîtrise des aspects techniques des installations photovoltaïques , incluant la conception, l'évaluation et l'optimisation des projets. Une expérience confirmée dans le suivi de projets depuis leur conception jusqu'à leur mise en service est essentielle. Une connaissance des systèmes de gestion de l'énergie et des logiciels de simulation photovoltaïque serait également un atout majeur.**Qualités Recherchées :**Le candidat devra également posséder de fortes compétences en gestion de projet, avec une capacité avérée à planifier, coordonner et animer des équipes multidisciplinaires. Des qualités relationnelles hors pair sont indispensables, tant pour établir et entretenir des relations de confiance avec les clients que pour collaborer efficacement avec les différents acteurs du secteur, tels que les sous-traitants, les fournisseurs et les administrations.**Esprit d'Initiative et Autonomie :**Le poste requiert également un esprit d'initiative, une capacité à travailler de manière autonome, et une appétence pour le développement commercial. Le Chargé d'Affaires devra non seulement identifier de nouvelles opportunités, mais aussi clarifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, tout en assurant un suivi rigoureux des projets en cours.**Sensibilité aux Enjeux Environnementaux :**Une passion pour les énergies renouvelables et une sensibilité aux enjeux environnementaux seront vivement appréciées. Le candidat idéal verra au-delà des simples aspects techniques pour promouvoir une vision durable et responsable.**Formation et Qualités Personnelles :**Un diplôme Bac+2 ou d'ingénieur dans le domaine de l'énergie, de l'environnement ou de l'électrotechnique est requis. Enfin, une excellente capacité d'adaptation et de communication fera de vous le candidat idéal pour ce poste clé. Si vous êtes prêt à relever des défis passionnants dans le secteur du photovoltaïque et à contribuer à un avenir énergétique durable, cette opportunité pourrait être la suivante étape de votre carrière.
Description du poste : Notre client, un industriel reconnu sur son secteur et en pleine croissance, est à la recherche d'un Chef d'équipe H/F pour rejoindre son atelier de conditionnement. Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV sans lettre de motivation : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Vous serez accompagné(e) par un consultant en recrutement de Cabéo RH qui vous sera dédié tout au long de votre processus de recrutement avec réactivité, sympathie, et discrétion professionnelle. Homme ou femme de terrain, voici vos missions : - Vous managez une équipe de 6 personnes (répartition du travail, planning, entretiens), - Vous assurez la planification, l'organisation, et le bon déroulement de l'activité du conditionnement de produits, - Vous vous assurez que l'ensemble de l'équipe respecte les règles liées au règlement intérieur, à la sécurité des hommes et des femmes, à la productivité, - Vous veillez à ce que la maintenance de 1er niveau soit réalisée par votre équipe, le cas échéant, vous ferez le lien avec le service maintenance de l'entreprise. Description du profil : Qui êtes-vous ? Issu(e) d'un Bac+2 à un diplôme d'Ingénieur, vous avez une expérience réussie sur un poste de Chef d'équipe ou de remplaçant de Chef d'équipe au sein d'un environnement industriel exigeant (agroalimentaire, cosmétique, pharmaceutique...). Vous êtes conscient(e) des enjeux autour de la sécurité des hommes et des femmes, de la qualité des produits et de l'hygiène du lieu de travail. Votre bonne communication, votre réactivité et votre organisation vous permettrons de vous épanouir sur ce poste. Autour du poste : - Poste à pourvoir en CDI, - Rémunération d'entrée jusqu'à 33000€ annuels bruts de base sur 13 mois, - Intéressement et participation aux bénéfices, - Possibilités d'évolution (en interne ou niveau Groupe), - Horaires en 2x8, - Pauses payées ou récupérées + majoration heures de nuit, - Prime ancienneté de 3% au bout de 3 ans de présence, - Des avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, réduction sur les activités, vacances, cinéma...), mutuelle, prévoyance, - Restaurant d'entreprise avec réductions sur les repas. Autre poste à pourvoir à l'atelier Production. #premium3
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences et une équipe soudée vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vous avez toujours rêvé de donner un petit coup de baguette magique à la production pour qu'elle tourne comme une horloge ? Ce poste est fait pour vous ! Aiguisez vos compétences et laissez votre pouvoir opérer ! - Mettre la main à la pâte pour garantir que la production file droit, sans accroc ni faux départ. - Jongler avec les équipements et machines, tel un véritable acrobate, afin de maintenir le rythme endiablé de la ligne de production. - Veiller avec un œil d'aigle à ce que les normes de qualité soient respectées, en déjouant toutes tentatives de sabotage par des produits imparfaits. - Créer des alliances stratégiques avec vos collègues pour faire de l'équipe la dream team de la production. - Décoder les dessins techniques comme un expert en hiéroglyphes et s'assurer que nos œuvres d'art atteignent le summum de la perfection. - Documenter avec rigueur toutes vos découvertes et innovations afin que l'histoire se souvienne de vos exploits dans les annales de la production. Description du profil : Formation et expérience Enfilez votre meilleure tenue d'agent de production et plongez dans l'univers palpitant d'une entreprise qui attend votre expertise pétillante, avec environ 1 à 2 ans d'expérience au compteur. Faites briller votre savoir-faire et transformez chaque tâche en œuvre d'art avec passion et précision. - Maîtrise sans faille de la chaîne de production, capable de jongler avec les machines comme un(e) pro - Œil de lynx pour dénicher chaque détail qui cloche avant qu'il ne devienne un véritable casse-tête - Coordination et organisation dignes d'un(e) chef d'orchestre pour mettre en musique toutes les étapes de production - Esprit d'équipe inébranlable, toujours prêt(e) à passer la balle à votre voisin(e) (même si ce n'est pas un ballon) - Sens de l'initiative qui rivalise avec celui de MacGyver, pour résoudre les petites et grandes énigmes de la production - Calme olympien face à la pression, transformant chaque journée bien remplie en une épopée sereine et maîtrisée Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Prêt(e) à vous engager dans une mission aux allures de sprint ? Notre client vous propose un contrat en intérim à démarrer dès que vous avez chaussé vos baskets ! Pendant deux mois, vous pourrez démontrer vos talents à raison de 35 heures par semaine. Tout cela se passe dans un lieu magique que l'on appelle communément "Ville". Un marathon temporaire, certes, mais qui vous demandera toute votre énergie et votre enthousiasme. À vos marques, prêt(e), partez ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Une entreprise à taille humaine, adossée à un grand Groupe Implantée à Saint-Jean-Brévelay, notre client est spécialisée dans la fabrication de produits élaborés à base de volaille. Elle fait partie d'un groupe agroalimentaire reconnu pour son exigence qualité, son innovation et son engagement envers ses collaborateurs. Le site bénéficie d'un environnement de travail moderne, d'une ambiance conviviale et d'une forte culture sécurité.Vos missions au quotidien : Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur l'ensemble des installations du site : Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique).Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées.Participer aux projets d'amélioration continue et aux travaux neufs.Contribuer à la mise en conformité des installations selon les normes en vigueur.Renseigner les interventions dans la GMAO et assurer le suivi des indicateurs de performance.Collaborer avec les équipes de production pour garantir la disponibilité des lignes. Horaires en 2x8.Ce que nous vous proposons : Un CDI avec une rémunération attractive selon profil et expérience.Prime d'habillage, prime d'équipe, prime d'ancienneté.Participation, intéressement, mutuelle, CSE actif.Formations régulières et perspectives d'évolution au sein du groupe.
POSTE : Conducteur de Ligne H/F DESCRIPTION : Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client un Conducteur de ligne H.F en CDI A quoi ressemble votre future entreprise ? Une entreprise spécialisé dans l'abattage et la découpe de volailles : leader français et européen. Postes basés à St jean brevelay (56) Contrat 35h semaine en CDI. Au sein de l'atelier conditionnement panés, le Conducteur de ligne qui est rattachée au Chef d'équipe a pour missions: - S'assurer que les lignes de production fonctionnent correctement et respectent les instructions, les rendements des matériaux et les normes d'hygiène, de productivité, de qualité, de sécurité et d'environnement. Les postes sont du lundi au vendredi en 2x8 (4h45 - 13h15 ou 13h00 - 21h15). primes PROFIL : Vous êtes issu d'une formation en maintenance industrielle et/ou du milieu agroalimentaire et vous possédez 2 à 5 ans d'expérience en conduite de ligne ? Vous aimez le travail en équipe, vous êtes motivé et force de proposition ? Ne cherchez plus, postulez dès maintenant ! Salaire selon profil + primes + majoration des heures de nuit + 13eme mois + intéressement, etc.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Ouvrier agroalimentaire (H/F) L'agence Start People Vannes recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans l'abattage et la transformation de volailles, des ouvriers de production H/F. Plusieurs postes sont à pourvoir : Découpe de volailles Conditionnement Nettoyage Travail sur ligne de production Les postes sont variés et adaptés à votre profil. Horaires en 2*8 du lundi au vendredi, mission du long terme. PROFIL : -Vous êtes motivé(e), dynamique et rigoureux(se) -Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais débutants acceptés -Vous appréciez le travail en équipe et le respect des règles d'hygiène et de sécurité
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence ADEVA PONTIVY se met en recherche d'un manutentionnaire H/F avec caces R485 en secteur agroalimentaire, pour son client basé à ST-JEAN-BREVELAY ??En tant que manutentionnaire disposant du caces R485, vos missions principales seront : - Réception des barquettes et palettisation - Préparation et conditionnement les produits et commandes - Déplacement des produits ET des matières conformément aux instructions de l'entreprise - Utilisation des logiciels informatiques utilisés par l'entreprise ?Conditions de travail : - Horaires de journée / matin ou après-midi -Port de charges - Températures : 2 à 4°C - Prime de froid à 8% - Rémunération : smic CACES R 485 demandé. Vous souhaitez travailler dans une entreprise réputée sur le secteur ? Vous disposez du caces R485 ? N'hésitez plus ! Postulez ! Nous vous contacterons au plus vite. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Description du poste : Si cette offre d'emploi vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV sans lettre de motivation : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Chez Cabéo RH, nous avons à cœur d'accompagner chaque candidat tout au long du processus de recrutement avec pour mots d'ordre : réactivité, discrétion et bienveillance. Notre client est à la recherche d'un Conducteur ou d'une Conductrice de ligne sous la responsabilité et avec l'accompagnement du Chef d'équipe (N+1) : - Travail du lundi au vendredi, - Soit à l'atelier de fabrication, horaires en 2x8 - - Soit à l'atelier de conditionnement, horaires au choix (2x8 ou nuit). Si débutez dans le métier, l'entreprise pourra vous proposer un poste de Conducteur de machines, évolutif Conducteur de ligne. Voici vos missions : * Vous réalisez la préparation puis la conduite de la ligne de fabrication, en respectant le rendement, la cadence, et les règles d'hygiène et de sécurité. * Vous coordonnez l'activité des opérateurs qui sont affectés à votre périmètre. * Vous réalisez puis enregistrez les contrôles qualité, et vous alertez votre responsable en cas de dysfonctionnement. * Vous participez à la maintenance de niveau 1. Description du profil : Qui êtes-vous ? Vous êtes issu(e) d'une expérience similaire au sein d'une entreprise industrielle (cosmétique, agroalimentaire, métallurgie...). Une formation au poste sera proposée en fonction de votre parcours. Vous êtes conscient(e) des enjeux autour de la sécurité des hommes et des femmes, de la qualité des produits et de l'hygiène du lieu de travail. Votre bonne communication, votre réactivité et votre organisation vous permettrons de vous épanouir sur ce poste. Et de participer à la bonne ambiance de l'entreprise ! Plus que des compétences spéciales, c'est votre personnalité qui fera toute la différence pour cette PME où il fait bon vivre. Ce que vous propose notre client : * Rémunération avec 13ème mois, * Intéressement et participation aux bénéfices, * Poste à pourvoir en CDI uniquement, * Horaires en 2x8 : 4h45 - 13h15 / 13h - 21h15, * Pauses payées ou récupérées, * Majoration heures de nuit, * Prime ancienneté de 3% au bout de 3 ans de présence, * Mutuelle d'entreprise, * Des avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, réduction sur les activités, vacances, cinéma...), * Restaurant d'entreprise avec réduction sur les repas, * (-20%) sur tous les produits du magasin d'usine. #premiumrennes
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 25 agences implantées dans le Grand Ouest. Afin de proposer un service sur mesure à ses clients, le groupe s'est structuré autour de 4 métiers essentiels : le travail temporaire (généraliste et spécialité), la prestation de service, la formation et le consulting. La qualité et la diversité de notre offre de service s'appuient sur nos valeurs structurantes : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. La satisfaction de nos clients est notre priorité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. Rejoignez une entreprise spécialisée dans la transformation de volailles en tant que Conducteur/Conductrice de Ligne ! Vos missions principales : Piloter la performance des lignes de production (quantité, délais, qualité, etc.). Assurer le bon déroulement des opérations de production en veillant au respect des standards. Préparer les lignes et assurer leur suivi tout au long du processus. Contribuer à l'entretien général des lignes pour garantir leur bon fonctionnement. Conditions de travail : Horaires en 2x8 : 4h45 - 13h15 / 13h00 - 21h15 Rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou récupérées + Majoration des heures de nuit Vous bénéficiez également d'autres avantages salariaux. Si vous êtes motivé(e) par le secteur agroalimentaire et souhaitez contribuer à la performance d'une ligne de production, envoyez-nous votre candidature ! Profil recherché : - Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire. - Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de l'organisation. - Vous êtes réactif(ve) et appréciez le travail en équipe. Alors n'attendez plus ! Votre profil nous intéresse ! Envoyez-nous dès maintenant votre CV.
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez le bon fonctionnement d'une ligne de fabrication automatisée. Vos principales missions seront :***Préparer et démarrer la ligne en respectant les consignes de production. * Réaliser les réglages nécessaires pour garantir la qualité des produits. * Assurer le suivi de la production : cadence, qualité, traçabilité. * Identifier les dysfonctionnements et intervenir en première intention. * Encadrer les opérateur(trice)s de la ligne et veiller au respect des consignes de sécurité. * Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau. * Proposer des améliorations pour optimiser les performances de la ligne.***Un CDI avec une rémunération attractive selon profil et expérience. * Prime d'assiduité, prime de fin d'année, intéressement. * Mutuelle prise en charge à 100 %, avantages CSE. * Formation continue et perspectives d'évolution au sein du Groupe. Description du profil :***Formation technique de niveau Bac à Bac +2 minimum (type BTS IAA, maintenance, pilotage de systèmes automatisés). * Expérience souhaitée en conduite de ligne ou en environnement industriel agroalimentaire. * Rigueur, réactivité, esprit d'équipe et sens de l'organisation. * Maîtrise des outils informatiques de base (suivi de production, traçabilité). * La connaissance des normes qualité et hygiène (HACCP) est un plus.
CELVIA Elaborés usine de production de 320 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, recherche un : Approvisionneur et Manutentionnaire de ligne H/F Sur le périmètre fabrication panés Implantée sur le site de Saint-Jean Brevelay depuis plus de 35 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France avec ses marques : Marie, Le Gaulois, Réghalal … Vos missions : Dans le cadre de l’accroissement de notre activité et sous la responsabilité du Chef d'équipe H/F fabrication panés, vous effectuerez les activités suivantes : Approvisionner les lignes en matières premières (déplacement de charges avec ou sans transpalette électrique), Effectuer le retour des matières non utilisés en remettant à jour le stock, Approvisionner le frigo du stock tampon, Evacuer l'équarrissage de l'atelier, S'assurer d'avoir les matières à disposition pour le lendemain en s'appuyant sur le planning de production, Maintenir les frigos de stockage propres, Participer au changements de configuration des lignes. Les conditions : Poste en CDI, Statut ouvrier Horaires de travail : 35h/semaine, du lundi au vendredi, en alternance sur 2 types d’horaires : 03h30-12h / 12h-20h. Ponctuellement, horaires de journée (9h-16h20). La rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit Et également : - 13ème mois - Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, …) - Prime d’intéressement et de participation aux bénéfices - Prime transport - Mutuelle et Prévoyance - Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, …)) - Cantine d’entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d’usine situé sur place. Vous n’avez pas besoin de diplôme ou d’expérience en agroalimentaire pour postuler, Il vous suffit d'aimez le travail en autonomie, d'avoir envie d'acquérir de nouvelles compétences et d'apprécier le travail en équipe. En faisant partie de notre groupe, vous aurez de nombreuses possibilités de mobilité et d’évolution professionnelle. Vous trouverez ci-dessous une courte vidéo de présentation de notre site de production : https://www.linkedin.com/posts/societe-bretonne-de-volaille_celvia-sbv-film-activity-729*** (voir postuler)555264-7jKH?utm_source=social_share_send&utm_medium=android_app&rcm=ACoAAE30SRwBWHxD1xSUGreFHYarq2r933tGUoY&utm_campaign=share_via Si vous êtes convaincu par cette offre, alors n’hésitez plus, postulez ! Nous réceptionnerons avec plaisir votre candidature afin de la traiter dans les meilleurs délais. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE "Graines d'avenir" ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière sociétébretonnedevolaille.fr Les valeurs LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Processus de recrutement : 1er échange téléphonique, puis entretien physique avec le service RH et la responsable d'atelier. Une visite de site sera ensuite réalisé par notre responsable de production.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Ouvrier agroalimentaire (H/F) L'agence Start People Vannes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'abattage et la transformation de volaille, des ouvriers de production (H/F). Différents postes sont à pourvoir : Découpe, nettoyage, conditionnement... Il s'agit de contrats d'intérim à pourvoir dès que possible pour plusieurs mois. Horaires en 2x8 du lundi au vendredi. PROFIL : Vous avez idéalement une première expérience en agro alimentaire et/ou avez un parcours dans les métiers de bouche. Débutants acceptés ! Prêt à vous lancer ? Postulez !
Description du poste : Adecco recherche un·e Conducteur·rice de Ligne de Fabrication (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la transformation et conservation de la viande de volaille. Situé à Saint Jean Brevelay, ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible. En tant que Conducteur·rice de Ligne de Fabrication, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production. Votre mission principale sera de garantir le bon fonctionnement des machines de fabrication, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité. Vous serez au cœur de l'activité, contribuant directement à la satisfaction des clients grâce à votre expertise technique et votre rigueur. Votre rôle consiste à superviser et optimiser le fonctionnement des lignes de production, effectuer des opérations de maintenance de base, et assurer la conformité des produits aux normes de sécurité. Vous serez également responsable de la lecture et de l'interprétation des plans techniques pour ajuster les paramètres de production. Votre capacité à travailler en équipe et à gérer le stress sera cruciale pour maintenir une communication efficace et un environnement de travail harmonieux. Description du profil : Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de la conduite de machines et possédant un diplôme inférieur au BAC. Nous recherchons un·e professionnel·le capable de s'intégrer rapidement dans une équipe dynamique et de contribuer activement à la réussite collective. Compétences comportementales***Travail en équipe : Votre capacité à collaborer efficacement avec vos collègues est essentielle pour garantir une production fluide et harmonieuse. * Attention aux détails : Une vigilance constante est nécessaire pour assurer la qualité et la conformité des produits. * Gestion du stress : Vous savez garder votre calme et prendre des décisions réfléchies dans un environnement de production rapide. * Communication efficace : Vous êtes capable de transmettre clairement les informations et de coordonner les actions avec votre équipe. Compétences techniques***Conduite de machines : Vous maîtrisez les techniques de conduite et d'optimisation des machines de fabrication. * Maintenance de base : Vous êtes capable d'effectuer des opérations de maintenance préventive et corrective pour assurer la continuité de la production. * Normes de sécurité : Vous appliquez rigoureusement les normes de sécurité pour garantir un environnement de travail sûr. * Lecture de plans techniques : Votre capacité à interpréter les plans techniques est cruciale pour ajuster les paramètres de production. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez évoluer dans un environnement stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF D'EQUIPE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Chef d'équipe (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie, filiale du leader français de la volaille. Vos missions, si vous l'acceptez: -Vous planifiez et organisez, vos lignes de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition en collaboration avec les conducteurs de ligne -Vous respectez et faites respecter les critères de production au sein de l'atelier -Vous transmettez l'information montante et descendante. -Vous régulez le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social. PROFIL : Issu(e) idéalement d'une formation supérieure (Bac, Bac+2) en Industrie Agroalimentaire minimum, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 1 an sur un poste d'encadrement d'une équipe de production.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie, filiale du leader français de la volaille. Vos missions, si vous l'acceptez : Rattaché(e) au Responsable d'atelier Découpe, vous assurez le suivi de la production tout au long de la production en veillant au respect des règles de Sécurité, Qualité et des critères de Productivité auprès des opérateurs et opératrices travaillant sur votre ligne de découpe. PROFIL : Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 2 ans dans la gestion d'équipe et le suivi de production. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer les priorités, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Votre agence Start People recherche un Conducteur de ligne (H/F) pour l'un de ses clients basé sur ST JEAN DE BREVELAY Vos missions du conducteur de ligne dans ce secteur sont les suivantes : -Préparer avant démarrage et conduire la ligne dont elle a la charge en respectant les critères de production (cadences, rendements, règles d'hygiène, QSE) -Réaliser et enregistrer les différents contrôles qualité et alerter en cas de dysfonctionnements sur la ligne -Participer aux diagnostics de panne et réaliser la maintenance de premier niveau -Coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et transmettre les informations - Animation des points de production 5 minutes avec les opérateurs L'évolution sur un poste de chef d'équipe intégrera une notion de réalisation des planning et de management direct de son équipe et des conducteurs de la zone. Horaires de journée ou matin PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
CELVIA Elaborés usine de production de 320 salariés, spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, recherche un : Conducteur de machine (Cutteriste) H/F Sur le périmètre fabrication panés Implantée sur le site de Saint-Jean Brévelay depuis plus de 35 ans, CELVIA Elaborés fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille), et appartient au groupe agroalimentaire LDC, acteur majeur de la production et la vente de volailles en France avec ses marques : Marie, Le Gaulois, Réghalal … Vos missions : Dans le cadre de l’accroissement de notre activité et sous la responsabilité du chef d'équipe H/F fabrication panés, vous effectuerez les missions suivantes : Assurer le démarrage/montage et les arrêts/démontage de la cutter Alimenter en matières premières la ligne de fabrication dans le respect des délais, des cahiers des charges et des procédures définies Assurer des opérations de manutention Respecter les règles d'hygiène afin de garantir la sécurité sanitaire des produits Assurer la traçabilité des matières Alerter son responsable en cas de dysfonctionnement Les conditions : Poste en CDI, Statut ouvrier, Horaires de travail : 35h/semaine, du lundi au vendredi, en alternance sur 2 types d’horaires : 3h30-11h30 / 11h30-19h30, La rémunération : Salaire fixe + Prime d'habillage + Pauses payées ou Récupérées + Majoration Heures de nuit Et également : - 13ème mois - Prime d'ancienneté (3% à partir de 3 ans, …) - Prime d’intéressement et de participation aux bénéfices - Prime transport - Mutuelle et Prévoyance - Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels (places de cinéma, …)) - Cantine d’entreprise avec un tarif préférentiel pour les salariés Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits de notre magasin d’usine situé sur place. Vous n’avez pas besoin de diplôme mais une expérience en agroalimentaire serait un plus, Vous êtes autonome, dynamique et vous souhaiter acquérir de nouvelles compétences. En faisant partie de notre groupe, vous aurez de nombreuses possibilités de mobilité et d’évolution professionnelle. Vous trouverez ci-dessous une courte vidéo de présentation de notre site de production : https://www.linkedin.com/posts/societe-bretonne-de-volaille_celvia-sbv-film-activity-729*** (voir postuler)555264-7jKH?utm_source=social_share_send&utm_medium=android_app&rcm=ACoAAE30SRwBWHxD1xSUGreFHYarq2r933tGUoY&utm_campaign=share_via Si vous êtes convaincu par cette offre, alors n’hésitez plus, postulez ! Nous réceptionnerons avec plaisir votre candidature afin de la traiter dans les meilleurs délais. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE "Graines d'avenir" ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière sociétébretonnedevolaille.fr Les valeurs LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
"""Elevage porcin du secteur de saint Jean Brevelay, 300 truies naisseur engraisseur avec faf intégrale, recrute son agent d'élevage H/F./r/n/r/nVous interviendrez sur la partie post sevrage et engraissement ainsi que les cultures: préparation des sols, transport. Vous devez maîtriser la conduite des engins agricoles. L'élevage est fonctionnel et automatisé./r/n/r/nPoste en cdi, 39h/semaine, prévoir 1 weekend de garde sur 4, à pourvoir dès accord"""
Description du poste : Conducteur de ligne de conditionnement (H/F) - Industrie agroalimentaire Localisation : Saint-Jean-Brévelay ⏳ Contrat : CDI Horaires : 35h/semaine - Travail en 2x8 (4h45-13h15 et 13h-21h15, du lundi au vendredi) Adecco , leader du recrutement, recherche pour l'un de ses clients situé à Saint-Jean-Brévelay, acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, un Conducteur de ligne conditionnement (H/F) . Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour rôle de : ✅ Préparer et ajuster la ligne avant le lancement de la production, en veillant à atteindre les cadences et les objectifs fixés. ✅ Contrôler et consigner les paramètres de fabrication afin d'assurer la conformité des produits. ✅ Identifier et signaler les anomalies techniques, tout en participant activement à leur résolution. ✅ Effectuer ou accompagner les interventions de maintenance de premier niveau pour garantir le bon fonctionnement des équipements. ✅ Superviser et organiser l'activité des opérateurs affectés à la ligne, en assurant une bonne circulation des informations. ✅ Sensibiliser et veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire sur l'ensemble du processus de production. Description du profil : Votre profil : * Expérience en conduite de ligne (idéalement en agroalimentaire ou industrie). * Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. * Rigueur, autonomie et esprit d'initiative. * Connaissances en maintenance de premier niveau, un plus. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Rattaché au Chef d'Atelier, vous serez chargé.e des matériels neufs et d'occasions. Vous aurez pour mission de : -Réceptionner et préparer les matériels d'accompagnements neufs, -Veiller à la vérification du materiel par rapport au bon de commande, -Effectuer des travaux de finition (montage d'équipements, peinture...), -Contrôler les niveaux de liquides, les pneumatiques. Description du profil : Vos atouts : - Vous avez des connaissances en mécanique, hydraulique et électricité - Vous êtes manuel.le - Vous avez le sens du contact et appréciez le travail en équipe
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. INTERACTION LOCMINE recherche pour le compte de son client, une coopérative agricole bretonne proposant une alimentation de qualité, saine et accessible, un MANUTENTIONNAIRE (h-f). Vos missions : -Chargement, déchargement des marchandises et produits. -Rangement, et tri de la marchandise selon des indications (date de validité, conditions de conservation, poids, format, ...). -Veiller au bon état du poste de travail et des locaux. -Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants. -Réaliser un inventaire. Les horaires sont de journées : 9h00-17h00 ou 8h00-16h00. Nous recherchons une personne qui a le caces 3 car la personne sera amenée à l'utiliser par moment. Votre profil : -Gestes et postures de manutention. -Normes d'hygiène et de sécurité. -Utilisation d'engins de manutention non motorisés (diable, transpalette, ...) ou motorisés (chariot élévateur, ...). -Lecture de codes et symboles. -Des notions d'informatique peuvent être demandées.
Description du poste : Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Préparateur de Machines Agricoles (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vos missions principales seront les suivantes :***Préparer les machines agricoles avant leur utilisation, en effectuant des vérifications de routine et des ajustements nécessaires, * Effectuer des contrôles de sécurité pour garantir le bon fonctionnement des machines et la sécurité des utilisateurs, * Assurer la maintenance préventive des machines, en identifiant et en réparant les petits problèmes avant qu'ils ne deviennent critiques, * Documenter les interventions réalisées, en tenant à jour les dossiers techniques et les historiques de maintenance, * Collaborer avec les équipes de terrain pour planifier les interventions et minimiser les temps d'arrêt des machines, * Veiller à la propreté et à l'organisation de l'atelier pour garantir un environnement de travail sûr et efficace. Vos conditions de travail :***Du lundi au vendredi en horaire de journée. Rémunération :***Rémunération attractive selon profil et expérience. Avantages :***Mutuelle d'entreprise. Description du profil :***Diplôme de niveau Bac ou équivalent dans un domaine technique, de préférence en mécanique ou en maintenance industrielle * Expérience significative en tant que préparateur de machines agricoles ou dans un domaine similaire * Connaissance approfondie des machines agricoles et des systèmes mécaniques * Capacité à effectuer des vérifications de routine et des ajustements nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des machines * Compétences en maintenance préventive pour identifier et réparer les petits problèmes avant qu'ils ne deviennent critiques * Sens de l'organisation et des responsabilités pour planifier et gérer les interventions de maintenance * Compétences en gestion des stocks pour assurer laUne erreur est survenue, veuillez réessayer ultérieurement ou contacter le support. Si cette offre d'emploi vous intéresse, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez l'agence Breizh Interim.
Description du poste : Notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur agricole, recherche un Mécanicien Agricole (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe. Vos missions principales seront les suivantes :***Effectuer la maintenance préventive et curative des machines agricoles, en assurant leur bon fonctionnement et leur disponibilité, * Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques, en utilisant des outils de diagnostic avancés, * Assurer la conformité des interventions aux normes de sécurité et d'environnement, * Documenter les interventions réalisées, en tenant à jour les dossiers techniques et les historiques de maintenance, * Veiller à la propreté et à l'organisation de l'atelier pour garantir un environnement de travail sûr et efficace. Vos conditions de travail :***Du lundi au vendredi en horaire de journée. Rémunération :***Rémunération attractive selon profil et expérience, Avantages :***Mutuelle d'entreprise ; * Formation continue pour développer vos compétences. Description du profil :***Diplôme de niveau Bac +2 minimum en mécanique agricole ou dans un domaine connexe * Expérience significative en tant que mécanicien agricole ou dans un domaine similaire, de préférence dans le secteur agricole * Capacité à diagnostiquer et réparer les pannes rapidement et efficacement, en utilisant des outils de diagnostic avancés * Sens de l'organisation et des responsabilités pour planifier et gérer les interventions de maintenance * Capacité à documenter les interventions et à tenir à jour les dossiers techniques * Maîtrise des outils informatiques de gestion de maintenance et de diagnostic Si vous correspondez à ce profil et êtes motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Nous serons ravis d'étudier votre candidature.
SERVAGROUPE, groupe familial fort de vingt-cinq ans d'expérience est aujourd'hui un acteur incontournable de l'emploi, avec 19 agences implantées dans le Grand Ouest. Nos métiers : le Travail Temporaire (généraliste et spécialisé dans les métiers au couteau), la Formation, le Consulting et l'Insertion. Nos valeurs : la proximité, la satisfaction, la fiabilité et la réactivité. Vous avez envie d'un nouvel élan, d'un projet professionnel motivant ? Contactez votre agence de proximité, nous accompagnerons la réalisation de votre projet. Vous êtes un(e) électricien(ne) qualifié(e) et recherchez un nouveau défi dans un environnement dynamique ? Rejoignez notre équipe pour un chantier passionnant avec notre client, un acteur majeur dans le secteur industriel ! Vos Missions : En tant qu'électricien industriel, vous serez en charge de l'installation, du raccordement et de la maintenance des installations électriques. Vous interviendrez principalement sur : - Tirage de câbles pour la mise en place des installations électriques - Raccordements électriques dans le respect des normes de sécurité et des standards qualité - Pose de chemins de câbles pour organiser et sécuriser les installations - Manutention et port de charges pour assurer l'approvisionnement et l'installation des matériaux nécessaires au bon déroulement des travaux. Pourquoi rejoindre notre client ? - Chantier à forte visibilité : Vous participerez à un projet industriel majeur, avec une équipe dynamique et motivée. - Opportunité d'évolution : Selon les performances et la bonne gestion du projet, des missions sur d'autres chantiers pourront vous être proposées. - Conditions de travail : Salaire compétitif, sécurité des équipements, et respect des normes sanitaires et de sécurité sur le chantier. Pour réussir dans cette mission, nous recherchons un(e) professionnel(le) avec les qualifications suivantes : - Habilitations électriques BT (obligatoires) - Expérience significative dans le domaine de l'électricité industrielle - Le CACES nacelle B serait un plus (mais non obligatoire) - Sens du travail en équipe et respect des normes de sécurité
Description du poste : Notre client, acteur incontournable de la production et de la commercialisation de volailles en France, recrute un Opérateur de maintenance (H/F) dans le cadre dun accroissement dactivité. Avec Samsic Emploi, trouvez l'emploi en CDD, CDI ou travail temporaire qui correspond à vos ambitions et à votre profil. Et si vous étiez la personne qu'ils recherchent ? Vos missions Sous la responsabilité du chef déquipe et du responsable datelier, vous serez en charge de :***Préparer et participer au montage des équipements de production avec le conducteur de ligne, afin den assurer un fonctionnement optimal ; * Effectuer le démontage et le pré-nettoyage des équipements en fin de production ; * Réaliser les réglages nécessaires des équipements en prenant en compte les consignes de sécurité et les éventuels aléas (dysfonctionnements remontés par les opérateurs, observations terrain...) ; * Assurer la maintenance de premier niveau et, partiellement, celle de second niveau (définie par le technicien posté), dans le respect des règles de sécurité, dhygiène et denvironnement. Conditions du poste :***Contrat : CDI * Statut : Ouvrier * Environnement : Travail au froid * Rémunération : Selon compétences et expérience Horaires de travail (35h/semaine)***1 semaine sur 2 : 22h00 5h30, du lundi au vendredi ; * 1 semaine sur 2 : Lundi 2h15 9h15 puis 22h00 5h30 le soir, puis 22h00 5h30 du mardi au jeudi. Vendredi non travaillé. Le poste pourra évoluer vers des horaires de journée. Avantages***Prime dhabillage * Pauses payées ou récupérées * Majoration des heures de nuit * 13e mois * Prime dancienneté (3 % à partir de 3 ans) * Intéressement et participation aux bénéfices * Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, offres culturelles * Cantine dentreprise à tarif préférentiel * Remise de 20 % sur les produits du magasin dusine situé sur le site SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous justifiez idéalement dune première expérience en maintenance industrielle ou dans un environnement de production. Vous êtes rigoureux, réactif et avez le sens du travail en équipe. Vous êtes à laise avec le travail en horaires de nuit et en environnement froid. En faisant partie de notre groupe, vous aurez de nombreuses possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle. Rejoignez une entreprise en constante évolution en postulant à l'offre !
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : COUVREUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Couvreur (H/F) pour l'un de nos clients, sur le secteur de Guégon, spécialisé dans la construction de bâtiments agricoles et industriels Vos missions, si vous l'acceptez : Pose et entretien des toitures industrielles : installation des éléments de couverture (bac acier, panneaux sandwich, membranes d'étanchéité, etc Travaux d'étanchéité et d'isolation : assurer la protection contre les infiltrations d'eau et améliorer l'isolation Maintenance et réparations : détection des anomalies (fuites, corrosion, déformations) et réalisation des réparations nécessaires Travaux annexes : installation d'éléments complémentaires (évacuations d'eau pluviale, lanterneaux, bardages) PROFIL : Vous êtes apte à travailler en hauteur, vous êtes rigoureux, autonome et précis, aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CHARPENTIER (H/F) Votre agence Start People recherche un charpentier (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Guégon, spécialisé dans la construction de bâtiments agricoles et industriels Vos missions, si vous l'acceptez : Conception et assemblage de structures : fabriquer, assembler et poser les charpentes métalliques ou bois selon les plans Montage sur site : ériger les ossatures et structures porteuses pour hangars, ateliers ou bâtiments agricoles Travaux de renfort et de modification : adapter ou renforcer des charpentes existantes selon les besoins Maintenance et réparations : contrôler l'état des structures et effectuer les réparations ou remplacements nécessaires Rémunération selon profil PROFIL : Rigoureux et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Titulaire d'un BEP/CAP Charpentier Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
"""Sur le secteur de PLUMELEC, vous interviendrez principalement pour la traite, l'alimentation, les soins aux animaux, la gestion quotidienne du troupeau, la surveillance (détection des maladies les plus fréquentes), la participation au suivi de la reproduction./r/n/r/nVous êtes motivé(e), impliqué(e) et savez faire preuve de rigueur dans votre travail. Possibilité d'accompagnement et de formation personnalisée en fonction des besoins et des attentes./r/n/r/nPoste à pourvoir dès accord."""
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 200 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Agent de production (H/F) L'agence Start People recherche pour son client spécialisé en abattage de volailles, des Agent de production H/F sur plusieurs services. Plusieurs postes à proposer: - Service Conditionnement - Service Abattoir - Service Expéditions Localité : St Jean Brevelay PROFIL : Volontaire ayant une excellente connaissance des règles d'hygiène et de sécurité à respecter en milieu agro alimentaire. Une première expérience en agro alimentaire sera appréciée. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Electricien industriel (H/F) pour l'un de nos clients. Vos missions, si vous l'acceptez : -Réaliser les chemins de câble, tirage de câble, raccordement de l'appareillage -Travailler en basse tension -Mettre sous tension une installation électrique -Installer et monter une armoire industrielle et assurer les raccordements -Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements électriques (machines, appareillage...) -Diagnostiquer une panne, un dysfonctionnement et le résoudre Lieu de mission : Pontivy PROFIL : Soucieux des règles et consignes de sécurité, vous êtes rigoureux et précis et aimez travailler en équipe ? Vos habilitations électriques sont à jour ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! -Habilitations électriques à jour -CACES Nacelle B serait un plus Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'alimentation et basé à Saint-Jean-Brévelay (56660), en CDI un Technicien de maintenance (H/F). Implantée sur le site de Saint-Jean Brévelay depuis plus de 35 ans, notre client, une usine de production spécialisée dans la fabrication de produits panés et charcuterie de volaille, est à la recherche d'un Technicien de maintenance (H/F) pour son service maintenance. En tant que Technicien de maintenance (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer le bon fonctionnement des équipements de production - Réaliser les activités de maintenance préventive et curative - Participer à la résolution de problèmes techniques Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat avec une formation et/ou une expérience en tant que Technicien de maintenance, avec un minimum de 2 ans d'expérience et un niveau BAC+2. Compétences comportementales : - Esprit d'entraide et de solidarité - Respect des collègues - Capacité à travailler en toute simplicité Compétences techniques : - Connaissances en maintenance industrielle La date de début du contrat est à définir. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE "Graines d'avenir" ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires. La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution ! Notre crèche de Josselin (56120), de 10 berceaux, recherche son Educateur de jeunes enfants - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil. Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail, - Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle, - Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .), - Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence), - 10 jours de congés supplémentaires spécialement accordés aux directrices - Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%), - Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider, - Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, . - Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être, - Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une PME qui accorde une réelle importance à l'amélioration continue, et n'hésite pas à se lancer dans de nouveaux projets industriels ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Vous serez accompagné(e) par un consultant en recrutement dédié, avec pour mots d'ordre : bienveillance, réactivité, et discrétion. Rattaché(e) au Responsable Atelier, vous intégrez l'un des services de l'atelier en qualité de Chef(fe) d'équipe conditionnement : * Vous encadrez et animez une équipe de 25 salariés (plannings, entretiens, formation, intégration), * Vous organisez l'activité en lien avec la production des autres activités, * Vous relevez les indicateurs de production et en faites une analyse, * Vous initiez puis mettez en place des actions d'amélioration liées au management et à la production. Description du profil : Qui êtes-vous ? D'un parcours Bac+3 à Bac+5 en process industriels, vous avez de bonnes notions en Lean Management, et une première expérience en management d'équipe (en direct ou en remplacement de votre chef d'équipe), impérativement au sein d'une Industrie. Votre expérience en alternance sera valorisée pour cette offre d'emploi. Ce poste nécessite des qualités telles qu'avoir un bon esprit d'équipe, une nature pédagogique, une capacité à fédérer une équipe et à prendre des décisions. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre implication sur des projets, et votre force de proposition. D'un poste de Chef d'équipe, vous aurez la possibilité d'évoluer dans cette entreprise qui recrute parmi ses propres talents en interne. Notre client sera particulièrement sensible à votre bon contact et à vos capacités de leadership bienveillant. Ce que notre client vous propose : - Poste à pourvoir en CDI, - Horaires en 2x8 (une semaine du matin, une semaine d'après-midi, - Rémunération annuelle brute sur 13 mois. - Jusqu'à 2500€ en rémunération mensuelle brute de base + primes. - Avantages : prime habillage mensuelle (100€), prime vacances, intéressement, participation aux bénéfices, mobilité groupe, mobilité interne, conciergerie, self, CSE, plan de formation et de compétences. #premiumrennes
Chez nous, vous êtes bien plus qu'un Directeur : vous êtes un créateur d'avenir pour les tout-petits, un leader engagé pour votre équipe, un pilier pour les familles ! Et pour cette mission d'exception, on vous propose un package annuel à la hauteur de votre expertise. Si vous avez envie d'un job où votre engagement fait la différence, alors on vous veut dans notre équipe ! Vous êtes l'ambassadeur de la micro crèche le roi Arthur située à Josselin (56120). La structure accueille 10 enfants, Voilà comment on valorise vos compétences : - Rémunération fixe à partir de 2000€ brut mensuel - 4.500 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs) - Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5) - 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté - Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous - . le reste à découvrir lors de notre prochain échange ! Les plus de vos missions : - Piloter votre Micro-crèche comme un vrai chef d'orchestre : vous veillez à la bonne ambiance, au bon fonctionnement, et surtout à l'épanouissement de chacun - petits et grands. Et en coulisses, vous assurez la bonne gestion opérationnelle, financière et administrative de votre crèche. - Manager avec bienveillance : vous organisez, vous écoutez, vous motivez, vous accompagnez la montée en compétences de votre équipe. Bref, vous êtes le moteur du collectif. - Être le lien de confiance avec les familles : vous les accueillez, les rassurez, et leur offrez un cadre sécurisé et chaleureux, fidèle aux valeurs de La Maison Bleue. - Faire vivre notre projet pédagogique : vous embarquez votre équipe et les parents dans l'éveil et le développement des enfants, une aventure pleine de sens ! - Vous mobilisez votre équipe dans une démarche de qualité d'accueil des enfants et de leurs parents (et une jolie certification à la clé, engageante et structurante). Vous êtes la bonne personne : - Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger une Micro-crèche (Educateur de jeunes enfants, Infirmier de puériculture, Infirmier, psychomotricien,..). - Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous ! - Et on a oublié le plus important. venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus ! Cliquez sur postuler et vous aurez (surement) la chance d'être appelé rapidement par notre Chargé de recrutement !
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une PME reconnue dans son secteur, qui accorde une réelle importance à l'amélioration continue, et n'hésite pas à se lancer dans de nouveaux projets industriels ? N'hésitez pas à nous adresser votre CV sans lettre de motivation : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Pour accompagner sa croissance, notre client est à la recherche d'un Technicien de Maintenance Industrielle H/F en création de poste, dans une équipe maintenance qui est réputée pour sa bonne ambiance, son organisation à la pointe, et son bon relationnel avec la production. Voici vos missions : * Avec votre équipe maintenance, votre mission sera de contribuer au bon fonctionnement de l'activité de l'entreprise grâce à des opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de votre périmètre. * Vous participez à l'amélioration technique des outils de production, à savoir que cette entreprise s'est équipée de nouvelles technologies, et continue à investir dans des outils de plus en plus performants. * Vous travaillez en lien avec la GMAO (ultra performante et ergonomique) pour vos rapports d'intervention, ou pour la gestion des stocks. * Vous pourrez participez à la partie froid / air, et à l'installation de nouveaux équipements, si cela vous intéresse. Description du profil : Qui êtes-vous ? Titulaire d'une formation en maintenance industrielle ou maintenance avancée, vous avez à minima une première expérience sur un poste similaire au sein d'un milieu industriel, alternance comprise. Vous êtes débutant, de niveau intermédiaire ou expert dans votre domaine ? Vous trouverez facilement votre place au sein de l'équipe. Un parcours de formation en binôme sera prévu et adapté à vos besoins. Vous êtes idéalement polyvalent en mécanique, électricité, hydraulique, et avez des bases en dépannage sur des automates. Si vous êtes plutôt spécialisé dans un domaine, ce poste pourrait également être fait pour vous. Vos capacités relationnelles, votre sens de la communication et votre rigueur seront de beaux atouts. Ce que notre client vous propose : * Création de poste à pourvoir en CDI au sein de cette PME. * Rémunération proposée jusqu'à 2750€ bruts de base (sans compter les primes) sur 13 mois, selon profil et expérience. * Intéressement, participation aux bénéfices, * Avantages CE, mutuelle avantageuse (60% prise en charge par l'employeur), * Prime vacances, * Prime habillage, prime transport, paniers repas, pause payée, * Conciergerie, retraite complémentaire. Horaires en 2X7 du lundi au vendredi. Vous postulez ? Votre consultant dédié vous contactera pour comprendre votre projet professionnel et vos critères de recherche. Après présentation du projet, s'il vous intéresse, votre candidature sera transmise à notre client que vous rencontrerez directement sur site de production.
Description du poste : Si vous souhaitez en connaître davantage sur cette offre d'emploi en CDI, n'hésitez pas à nous adresser votre CV sans lettre de motivation : nous vous présenterons le poste et l'entreprise qui recrute. Au sein de cette PME spécialisée dans la fabrication de produits alimentaires de qualité, vous intégrerez l'un des ateliers de production en fonction de vos critères de recherche. Voici vos missions : - Vous préparez votre zone de travail pour garantir un bon démarrage de la ligne, - Vous supervisez la fabrication et l'approvisionnement des matières premières, - Vous réalisez certains contrôles qualité, - Vous êtes garant de la traçabilité et de l'enregistrement des lots, - Vous renseignez certains indicateurs de production, - Vous organisez le travail et animez l'équipe des opérateurs de production. Description du profil : Qui êtes-vous ? Vous avez de l'expérience en atelier de production sur un poste de Conducteur ou Conductrice de ligne de production ou de conditionnement en industrie, ou vous êtes opérateur ou opératrice de production expérimenté(e) qui souhaite évoluer. Vous avez de vraies facilités sur les outils informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à bien communiquer avec vos collègues. Vous êtes appliqué(e) dans le respect des règles de santé, de sécurité, de qualité et d'hygiène en unité de production. Ce que notre client vous propose : * Poste à pourvoir en CDI 35h * Rémunération brute de base 26-28K annuels bruts et 13ème mois * Intéressement et participation aux bénéfices * Avantages CSE et mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur * Primes vacances - prime d'habillage - prime transport - paniers repas - pause payée * Retraite complémentaire * Réductions sur les produits de l'entreprise * Conciergerie. * Horaires en 2x8 du lundi au vendredi. Vous postulez et on en échange par téléphone ?
Bonjour, nous habitons bignan et attendons un bébé dont la naissance est prévue début juillet. dans le cadre de la reprise du travail, nous recherchons un/une assistant(e) maternel(le) agréée à partir du mois d'octobre (bébé d'environ 3 mois). ���� jours et horaires souhaités : du lundi au vendredi, de 7h à 16h-16h30. ���� secteur recherché : bignan et alentours proches. nous recherchons une personne bienveillante, attentive au rythme du bébé, et avec qui une relation de confiance pourra s'installer. si vous avez une place disponible ou souhaitez échanger pour en savoir plus sur notre besoin, n'hésitez pas à nous contacter. au plaisir d'échanger, mathilde et yannick
Particulier employeur recherche un/e aide à domicile pour m'accompagner dans mon quotidien sur l'entretien intégral du logement : tâches ménagères, aspirateur, poussières, lavage des sols, vitres, etc. et pour les courses de manière ponctuelle. Profil recherché : Personne sérieuse, patiente, discrète, capacités d'adaptation et ponctuelle Débutants acceptés Permis B Conditions : Contrat : 25 à 30 heures par mois Rémunération selon profil et expérience
Rattaché(e) au chef de quai, vous aurez pour principale mission le chargement des camions à l’aide de transpalettes. Ainsi, vous serez amené(e) à préparer et contrôler les colis, constituer et filmer les palettes et les identifier avec une étiquette directionnelle. Votre zone devra être rangée et nettoyée ainsi que tout le matériel que vous aurez utilisé. En cas d'anomalies détectées, elles devront être portées à la connaissance de votre chef de quai afin de les corriger. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS ✏️ Un contrat à durée indéterminée ✏️ Un contrat à temps plein (35H/semaine) ; ✏️ Une prise de poste de 1H00 a 8H30 ; ✏️ Poste à pourvoir immédiatement.De nature organisé(e) et dynamique, vous savez travailler en flux tendu et avez le goût du travail bien fait. Grâce à vos expériences passées sur un poste similaire, vous maîtrisez sans aucune difficulté les outils de manutention. Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Vous êtes dynamique et motivé(e) ? ➡️ Alors rejoignez notre agence Frigo Transports 56 basée à Bignan❗ Notre équipe de 130 collaborateurs vous attend et participera à la réussite de votre intégration! Acteur majeur du transport de produits frais, le Groupe Delanchy compte aujourd'hui 50 agences et pas moins de 3.500 collaborateurs qui œuvrent chaque jour pour le bon fonctionnement de nos agences.
Rattaché(e) au chef de quai, vous aurez pour principale mission le chargement des camions à l’aide de transpalettes. Ainsi, vous serez amené(e) à préparer et contrôler les colis, constituer et filmer les palettes et les identifier avec une étiquette directionnelle. Votre zone devra être rangée et nettoyée ainsi que tout le matériel que vous aurez utilisé. En cas d'anomalies détectées, elles devront être portées à la connaissance de votre chef de quai afin de les corriger. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS ✏️ Un contrat à durée indéterminée ✏️ Un contrat à temps plein (35H/semaine) ; ✏️ Une prise de poste de 11H à 19H ; ✏️ Poste à pourvoir immédiatement.De nature dynamique, motivée et réactive, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire dans le secteur du transport ou industriel. Vous avez une bonne connaissance de l'univers de la logistique et vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'engins de manutention. Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Vous êtes dynamique et motivé(e) ? ➡️ Alors rejoignez notre agence Frigo Transports 56 basée à Bignan❗ Notre équipe de 130 collaborateurs vous attend et participera à la réussite de votre intégration! A cteur majeur du transport de produits frais, le Groupe Delanchy compte aujourd'hui 50 agences et pas moins de 3.500 collaborateurs qui œuvrent chaque jour pour le bon fonctionnement de nos agences.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés.Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute ! Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Mercixa0;;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.
CELVIA Charcuterie, établissement spécialisé dans l'abattage et le conditionnement de dindes congelées, la cuisson de poulet rôtis et fumés, et la charcuterie de volailles recrute un Chef d’équipe production (H/F). Missions Rattaché(e) à Laure, votre Responsable d'atelier charcuterie, votre travail consiste à superviser la production de votre équipe constituée d'une vingtaine d'opérateurs et de conducteurs de ligne. Dans le cadre d'une stratégie de renfort de l'équipe d'encadrement, vous alternez avec 1 second chef d'équipe sur un matin/journée en alternance. A ce titre, vous devrez: - Organiser et superviser les lignes de production en optimisant les ressources, Garantir le respect des objectifs de sécurité, qualité et productivité, Contribuer à l’amélioration continue par des actions concrètes, Assurer la communication interne et la formation des équipes, Veiller au bon climat social et aux conditions de travail. Vous bénéficierez d'un programme d'intégration vous permettant de découvrir les ateliers et nos activités. Vous serez en doublon avec votre collègue pour vous permettre de prendre en main l'ensemble des facettes du poste. Un programme de formation est assuré pour vous permettre une montée en compétences sur les aspects managériaux, techniques, outils numériques... Vous participez et promouvez les événements de convivialité du site (journée santé/sécurité, journée RSE, médailles du travail). ConditionsCDI - Temps plein - 35 heures; Du lundi au vendredi en alternance équipe matin et journée. . Rémunération Salaire mensuel + Prime d'habillage + Pauses payées + Prime transport + 13è mois + Prime annuelle sur objectifs + prime d'ancienneté à partir de 3 ans (3% jusqu'à 15%). Prime d’intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d’épargne entreprise. Avantages sociaux: Mutuelle (avec participation de l'employeur), Prévoyance, CSE actif (cinéma, karting, chèques vacances) Le petit plus : 20% de réduction à la boutique L'Aile ou la cuisse à proximité du site! Vous justifiez d'une expérience réussie dans l'encadrement d'équipe terrain. A ce titre, vous disposez de fortes aptitudes relationnelles et managériales et ce dans une approche constructive et bienveillante. Vous avez capacité à prendre du recul/ de la hauteur par rapport à la gestion des tâches quotidiennes. Vous aimez travailler de façon organisée et avez à coeur de faire de nouvelles propositions. Vous êtes à la recherche d'une entreprise avec des valeurs humaines, sociétales et environnementales. Appartenant au Groupe agroalimentaire LDC, leader français de la volaille, la société CELVIA Charcuterie fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille) regroupant 12 sites de production et 1 plateforme logistique en Bretagne. Un programme d’investissement à 3 ans est en cours pour accompagner la mutation et la diversification du site sur des produits de charcuterie de volailles. SBV est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d’évolution de carrière ; Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous ! Process de recrutement : Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez le Responsable atelier et le Responsable Ressources Humaines au cours d’un entretien physique ou en visio.
Celvia Charcuterie
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ; - Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à faire sensation à chaque transaction ? Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Nous recherchons un ouvrier paysagiste (H/F) disponible à compter du 5 janvier 2026, pour un CDD de 3 mois pour effectuer principalement des entretiens d'espaces verts ... (cdd pouvant être renouvelé) 35h/semaine du lundi au vendredi Expérience dans les métiers du paysage souhaité Permis B obligatoire Salaire selon expérience
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés.Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute ! Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .
ARD (75 salariés, 16.3 M€ CA, 1100 clients en France et International), société membre du groupe VITAPROTECH, est un acteur majeur des solutions de sécurité (contrôle d'accès, intrusion, vidéo, smart building), de gestion des identités, et de monétique privative. Elle présente de nombreuses références dans les domaines de l'enseignement secondaire, supérieur et de la Recherche, de la santé, des administrations et collectivités. VITAPROTECH reconnait et récompense la motivation, le savoir-être et la performance face à des projets challengeant en promouvant mobilité et formation. Nous sommes également engagés, dans une démarche de Responsabilité Sociale et Environnementale, de manière durable afin d'améliorer la qualité de vie de nos collaborateurs et de les rendre acteurs de ce changement. NOS SOLUTIONS : Les solutions ARD : contrôle d'accès, intrusion, vidéo, smart building, de gestion des identités, et de monétique privative. 🎯 VOS MISSIONS : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Systèmes contrôles d'accès, intrusion, vidéo surveillance, interphonie, monétique pour les départements de la région de Bretagne, Normandie, Pays de la Loire. Venez rejoindre notre département « Produits et Services » et devenez notre futur(e) Technicien(ne) Systèmes de sûreté ! Après une période de formation interne à nos produits et à nos méthodes, vous interviendrez auprès de notre clientèle de professionnels pour l’installation et la maintenance de systèmes de sécurité électronique (contrôles d’accès, intrusion, vidéo surveillance, monétique). Sous la responsabilité du Directeur Technique et du Chargé d’affaires, vos missions principales sont les suivantes : * Installation & maintenance des équipements de sécurité électronique : * Déterminer l’implantation des composants du système dans le respect des consignes transmises et des engagements pris auprès du client ; * Installer les logiciels diffusés par ARD dans le respect des conditions d’installation des produits ; * Procéder aux tests fonctionnels, * Réaliser les paramétrages logiciels, la programmation du système et les connexions réseau informatique ; * Réaliser la mise en service des systèmes de contrôles d’accès, intrusion, vidéo surveillance, monétique, interphonie ; * Interventions de maintenance et visites préventives régionales ; * Accompagner nos partenaires/clients dans la prise en main du système. *Suivi des interventions : * Rédiger et transmettre les rapports d’interventions dans le respect des règles qualité (ARD certifiée ISO 9001) ; * Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel ; * Préparer votre intervention (matériels, outils, documents) ; * Informer de toute évolution technique ou commerciale du chantier. LOCALISATION : Travail en home office Déplacement hebdomadaire sur toute la région BRETAGNE (29-22-35-56), NORMANDIE (27,76,61,50,14), PAYS DE LA LOIRE (44,49,53,72,85) Déplacement ponctuel sur d’autres secteurs Ce poste est ouvert à des personnes domiciliées en BRETAGNE ou en PAYS DE LA LOIRE. PROFIL PROFIL RECHERCHE : 🎓 Être titulaire d’une formation Bac (Bac pro SEN, Bac pro ELEEC, Certification, Technicien Supérieur de Support en Informatique, BTS Systèmes numériques, BTS Domotique, BTS GEII, DUT GEII, Licence pro SST). 💼 Une expérience terrain de minimum 4 ans en courants faibles ou en électricité bâtiment). 🛠 Compétences : * Vous avez de solides compétences en informatique * Vous avez des connaissances environnements réseaux et métiers de la sûreté électronique * Vous avez une bonne connaissance des systèmes de sécurité électronique : anti intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès et interphonie * Vous êtes le représentant technique d'ARD, et disposez d'un sens du service client infaillible 💪 Soft skills : * Vous êtes rigoureux, méthodique et respectez les procédures * Vous communiquez facilement auprès de votre équipes et des autres services de l'entreprise. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous sommes une société à taille humaine (78 personnes, avec vous 79 😉) Vous travaillez avec des équipes ouvertes et bienveillantes et un management fondé sur la confiance, le soutien et la responsabilité. Vous aurez un accès à notre Plateforme e-learning ! Le groupe Vitaprotech offre des possibilités d’évolution et mobilité France et International. Vous bénéficiez de primes de grands déplacements Vous bénéficiez d'un véhicule de société, ordinateur portable et téléphone. Pour les fêtes de fin d'année, ARD offre des chèques cadeaux pour nous et nos enfants La mutuelle entreprise est prise en charge à 70% et les tickets restaurant sont pris en charge à 60% par l'employeur Si vous bénéficiez de RTT, vous pouvez vous les faire racheter Vous bénéficiez aussi de la Prime de Participation Dans le programme Vitaprotech, vous pouvez obtenir une Prime de Cooptation de 1000€ 🎯 Nous sommes également engagés, dans une démarche de Responsabilité Sociale et ...
Aquila RH – Pauline Le Bodo, Chargée de Recrutement, je recrute pour mon client un Chaudronnier-Soudeur Confirmé (H/F) – CDI – Spécialisé en Remorques Utilitaires Vos missionsNotre client, spécialisé dans la fabrication et le carrossage de remorques utilitaires sur mesure, recrute un(e) Chaudronnier(ère)-Soudeur(se) confirmé(e) en CDI.Passionné(e) par la chaudronnerie et la soudure sur des projets techniques variés ? Rejoignez une entreprise où votre expertise en acier, aluminium et inox sera valorisée ! Vous interviendrez sur la fabrication de châssis de remorques, soubassements de fourgons et coffres en aluminium, avec pour missions principales :Sciage, perçage, assemblage et soudure de pièces en acier (MAG/TIG), aluminium (MIG/TIG) et inox.Lecture de plans d’assemblages complexes (châssis, soubassements, coffres).Contrôle géométrique et dimensionnel des pièces fabriquées.Contrôle qualité des soudures (en collaboration avec le Responsable Production et le Bureau d’Études).Respect des normes de sécurité et des procédures qualité. Type de contrat : CDI.Localisation : Secteur LocminéHoraires : 40h/semaine en journée.Vendredi après-midi libre à partir de 13h.Salaire : 2 750 € – 2 900 € brut/mois (sur 12 mois). Pré-requisExpérience : 5 ans minimum en chaudronnerie et soudure (indispensable).Formation :CAP/BEP Chaudronnerie (indispensable).CAP/BEP Soudage MIG/MAG (indispensable). Profil recherchéMaîtrise des procédés de soudure : MAG/TIG (acier), MIG/TIG (aluminium).Lecture de plans complexes et traçage des développés.Assemblage et positionnement de pièces (soudure, rivetage, collage).Contrôle qualité des assemblages mécaniques.Découpe et taille des matières premières. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 16 € par heure
CELVIA Charcuterie, établissement spécialisé dans l'abattage et le conditionnement de dindes congelées, la cuisson de poulet rôtis et fumés, et la charcuterie de volailles recrute un Technicien de maintenance (H/F). Missions Intégrer à une équipe dynamique d'une dizaine de techniciens, votre travail consiste à veiller à la disponibilité, à la sécurité et à la performance des équipements en réalisant des opérations de maintenance préventive, corrective et améliorative. Vous évoluerez sur un site en pleine croissance et riche en projets, notamment par l'ouverture d'un nouvel atelier début 2026. Vous intervenez sur des équipements variés, dans un environnement où la technologie et la fiabilité sont essentielles. Vos principales responsabilités : Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations dans les meilleurs délais, Réaliser les opérations de maintenance préventive selon les normes du secteur agroalimentaire, Participer à l'amélioration continue des installations (automatisme, hygiène, performance), Collaborer avec les équipes de production pour garantir la disponibilité des équipements, Renseigner les interventions dans la GMAO et contribuer au suivi des indicateurs? Vous bénéficierez d'un programme d'intégration vous permettant de découvrir les ateliers et nos activités. Vous serez en doublon avec un collègue pour vous permettre de prendre en main l'ensemble des facettes du poste. Un programme de formation est assuré pour vous permettre une montée en compétences notamment sur les aspects techniques et les outils numériques. Conditions CDI - Temps plein - 35 heures; Du lundi au vendredi en 2x7. Rémunération Salaire mensuel + Prime d'habillage + Pauses payées + Prime transport + 13è mois + Prime d'ancienneté à partir de 3 ans (3% jusqu'à 15%). Prime d'intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'épargne entreprise. Avantages sociaux: Mutuelle (avec participation de l'employeur), Prévoyance, CSE actif (cinéma, karting, chèques vacances) Le petit plus : 20% de réduction à la boutique L'Aile ou la cuisse à proximité du site! Vous êtes titulaire d'une formation technique en maintenance industrielle ou électrotechnique et vous disposez idéalement d'une expérience dans un environnement soumis à des normes strictes telles que IFS ou BRC. Vous maîtrisez les *interventions en mécanique et électricité,* et vous savez diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements pour assurer une remise en service efficace des équipements. Doté(e) d'un *fort sens des responsabilités*, vous faites preuve de *rigueur* et de réactivité dans vos interventions, tout en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité propres au secteur agroalimentaire. Appartenant au Groupe agroalimentaire LDC, leader français de la volaille, la société CELVIA Charcuterie fait partie du pôle SBV (Société Bretonne de Volaille) regroupant 12 sites de production et 1 plateforme logistique en Bretagne. Un programme d'investissement à 3 ans est en cours pour accompagner la mutation et la diversification du site sur des produits de charcuterie de volailles.SBV est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière ; Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous ! Process de recrutement : Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez le Responsable maitenance et la Responsable Ressources Humaines au cours d'un entretien physique ou en visio.
Poste à pourvoir en CDD au sein du domicile partagé de BIGNAN 1 Postes d'Assistant(e) de vie de jour Vos missions : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé : Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de médicaments, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle par la stimulation aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. Participer à la mise en place d'animations et à la mise en œuvre du projet de vie sociale et partagé. Réaliser des transmissions écrites et orales, participer aux réunions d'équipes. Conditions : - Travail de jour sur les horaires suivants : de 08h00 à 14h00 et/ou 14h00 à 20h00. Basé sur un roulement sur 6 semaines. - 1/3 week-end travaillé. CDD à pourvoir à compter du 10 janvier 2026. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 14.44 h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile. Poste d'assistant(e) de vie C Echelle 5. Profil recherché : Expérience dans l'accompagnement de la personne exigé, connaissance du public des personnes âgées, Personne dynamique, capacité d'adaptation, capacité à travailler en équipe, savoir communiquer. Merci de bien vouloir adresser votre CV actualisé . Pour découvrir les domiciles partagés : https://www.youtube.com/watch?v=sjG5_J81IwY&t=3s
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Vous recherchez une nouvelle opportunité dans votre carrière en tant que technicien de maintenance H/FRattaché(e) au Responsable maintenance, vous intégrez le site pour les missions suivantes : Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveauProposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informerParticiper aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Vous recherchez une nouvelle opportunité dans votre carrière en tant que technicien de maintenance H/F Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous intégrez le site pour les missions suivantes : Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation
Rattaché.e au Chef d'équipe, vous assurez le conditionnement des produits sur lignes d'emballage. Dans ce cadre vos missions sont : La préparation des lignes : préparer le matériel, le réglage et l'emballages Piloter les lignes : 5 lignes en simultané Animer l'équipe : transmettre les consignes, accompagner les opérateurs, veiller aux respects des règles d'hygiènes et de sécurité Participer au bon entretien : nettoyage et rangement des lignes Horaires en 2*8 : 5h-13h et 13h-21h or vendredi : 5h-12h et 12h-19h Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Véritable petit chef d'équipe, vous savez coordonner les opérateurs sur un objectif commun. Vous maîtrisez l'approvisionnement d'une machine, le contrôle de la conformité d'un équipement. Poste du lundi au vendredi en 2*8, contrat 39h, 22 RTT, mutuelle prise en charge à 100%, prime de fin d'année.
Rattaché.e au Chef d'équipe, vous assurez le conditionnement des produits sur lignes d'emballage. Dans ce cadre vos missions sont : La préparation des lignes : préparer le matériel, le réglage et l'emballages Piloter les lignes : 5 lignes en simultané Animer l'équipe : transmettre les consignes, accompagner les opérateurs, veiller aux respects des règles d'hygiènes et de sécurité Participer au bon entretien : nettoyage et rangement des lignes Horaires en 2*8 : 21h-5h sauf le vendredi soir : 21h - 2h Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire. Véritable petit chef d'équipe, vous savez coordonner les opérateurs sur un objectif commun. Vous maîtrisez l'approvisionnement d'une machine, le contrôle de la conformité d'un équipement. Poste du lundi soir au samedi matin, contrat 39h, 22 RTT, mutuelle prise en charge à 100%, prime de fin d'année.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER AGRO ALIMENTAIRE (H/F) L'agence Start People recherche pour son client spécialisé en abattage de volailles, des OUVRIERS AGRO-ALIMENTAIRE H/F Les postes seront à pourvoir dans différents services. - Service Abattoir - Service Emballage dinde - Service conditionnement - Service VSM LIMA Horaires en 2*8 Localité: Bignan PROFIL : Nous recherchons avant tout pour ce poste un(e) candidat(e) manuel(e), sérieux(se), volontaire ayant une excellente connaissance des règles d'hygiène et de sécurité à respecter en milieu agro alimentaire. Une première expérience en agro alimentaire sera appréciée. Prêt à vous lancer ? Postulez en nous adressant votre CV à "Veuillez postuler via le site" Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Rattaché à l'Adjoint Responsable Maintenance, et au sein d'un service de 16 personnes, vous travaillez en relation avec la production. Vos missions sont : Réaliser la maintenance préventive et curative Localiser et diagnostiquer les pannes Rendre compte dans la GMAO Résoudre les dysfonctionnements en veillant à la qualité et aux délais des interventions Contrôler et tester le fonctionnement des équipements avant la mise en route Participer au nettoyage et rangement de l'atelier Ce poste est en horaires 2*8 : 5h-13h et 13h21h Poste du lundi au vendredi, pas d'astreinte De formation technique en Maintenance, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement en agroalimentaire. Vos compétences techniques en électricité et Mécanique sont primordiales. La maîtrise des processus industriels serait un réel atout. Organisation, rigueur et réactivité, sont des éléments nécessaires pour mener à bien vos missions. Poste en 2*8, contrat en 39h avec 22 RTT. Mutuelle prise en charge à 100%, prime de fin d'année Poste du lundi au vendredi, pas d'astreinte, environnement sec et sans odeurs. Vous souhaitez rejoindre l'aventure ? On en parle ?
Vous êtes chargé(e) de mettre en œuvre les dispositifs d'aide sociale relevant des compétences obligatoires du CCAS afin de favoriser l'insertion sociale et l'accès aux droits des administrés. Vous assurez l'accueil du CCAS, accompagnez ou orientez les personnes vers les partenaires adéquats et réalisez de nombreuses fonctions administratives. Le volet comptable, budgétaire et l'organisation des conseils d'administrations du CCAS est géré en lien avec le service comptabilité. Coordination du portage de repas : - Communiquer sur le fonctionnement du service auprès du public et des partenaires - Réaliser les nouvelles inscriptions et le suivi administratif des bénéficiaires. - Animer les réunions d'équipe avec le service de restauration et les livreurs - Préparer et mettre à jours les outils de fonctionnement des livraisons Distribution mensuelle de la Banque Alimentaire : - Identification des publics en précarité alimentaire - Gestion du planning de distribution avec la Banque Alimentaire de Malestroit - Permanence de distribution des colis alimentaires aux bénéficiaires - Coordination de la collecte nationale annuelle sur la commune de Sérent Commissions d'aides légales et extra-légales du CCAS : - Instruction des demandes d'aides exceptionnelles - Convention avec le département pour l'instruction des demandes FSL-FEE Organisation du repas des aînés : - Mise à jour de la liste des invités et envoi des invitations - Coordination logistique de l'événement et présence le jour J - Préparation des colis de Noel pour les absents au repas Gestion des logements sociaux communaux et du CCAS - 15 environ : - Préparer les commissions d'attribution des logements - Assurer le suivi des réclamations des locataires en lien avec les services techniques - Réaliser une visite annuelle des logements Autres missions : - Visite à domicile chez les personnes en perte d'autonomie - Organisation d'actions collectives notamment à destination des seniors - Personne référente pour les échanges avec les mutuelles communales - Proposition de candidats aux bailleurs de la commune - Gestion des domiciliations Compétences professionnelles : - Bonne connaissance des politiques sociales, des acteurs sociaux et des dispositifs d'aide sociale notamment à destination des seniors - Analyser la situation des personnes accueillies et établir un diagnostic - Respect du secret professionnel et de l'information partagée - Travail en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec les acteurs du secteur sanitaire et social - Capacité à mobiliser et à dynamiser un réseau de partenaires pluridisciplinaires - Travailler en lien avec les différents services de la collectivité - Anticiper les échéances et prioriser ses missions - Maitrise des techniques rédactionnelles - Maitrise de l'outil informatique, bureautique et base de Canva - Rendre compte de son activité aux élus de la collectivité Savoir-être : - Sens de l'écoute et de la communication - Adaptabilité aux différentes situations et prise de recul - Autonomie et organisation - Prise d'initiative et force de proposition - Capacité à prendre des initiatives et à faire des propositions Date prévue du recrutement - Fin mars Candidature à adresser par courrier, à l'attention de Mme Rozenn GUÉGAN, Présidente du CCAS - Mairie 15, Rue du Général De Kerhué 56460 SÉRENT ou par mail adgs@serent.bzh
Au sein du service voirie, l'agent sera chargé des travaux d'exploitation et d'entretien de la voirie et de la réalisation de travaux en régie. Ponctuellement il renforcera le service espaces verts et bâtiments. Missions principales : - Diagnostic des principales dégradations de voirie - Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie - Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée et des équipements - Entretien des abords routiers : fauchage, curage, busage - Taille, élagage, abattage des arbres - Travaux paysagers (clôture rigide, chainette, bordures, murets) Poste à temps complet ouvert aux titulaires et contractuels de la fonction publique territoriale.
Team Officine recherche à Sérent un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI à partir du 02/03/2026. Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Assurer la gestion quotidienne - Développer les ventes - Gestion commerciale et gestion des stocks - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Magasinier préparateur (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre.On recrute un Magasinier préparateur (H/F) pour l'un de nos clients, spécialisé dans le TP. Vos missions, si vous l'acceptez : -Réception, stockage, vérification et préparation du matériel chantier -Gestion des stocks et approvisionnement du magasin -Chargement et déchargement du matériel chantier -Rangement du magasin PROFIL : Vous êtes dynamique, sérieux, motivé, possédez le Caces 3 ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Une expérience sur un poste similaire est appréciée. Vous disposez d'une formation en logistique et êtes à l'aise avec l'informatique. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Les radios associatives Plum'FM, à Sérent (56), et Radio BOA, à Quimperlé (29), recrutent un-e animateur-trice radio avec deux mi-temps distincts pour développer la programmation en gallo, langue régionale de Haute-Bretagne, sur les deux antennes. Le gallo est porté chez Plum'FM par une salariée et une douzaine de bénévoles depuis plus de vingt ans, ce mi-temps viendra donc conforter l'équipe existante ; il s'agit d'une création de poste pour Radio BOA qui démarrera sa production propre en gallo par le biais de ce recrutement. Le poste a été conçu sous la forme d'un partage de missions pour chacune des deux radios en vue de produire des programmes radiophoniques différents mais complémentaires, exclusivement en gallo, pour les deux antennes (chroniques, émissions, reportages, interviews, portraits). La semaine de travail sera donc divisée en deux pour le compte des deux structures. Le poste sera basé dans les locaux de Plum'FM, à Sérent, dans le Morbihan, avec des liens réguliers avec Radio BOA et des déplacements à prévoir entre les deux studios à minima dans les premiers mois. Si une maîtrise de la langue gallèse est indispensable pour ce poste, les débutant-es en radio sont les bienvenu-es ! La formation éditoriale spécifique en langue gallèse sera assurée par l'animatrice chargée des programmes en gallo à Plum'FM. Radio BOA assurera de son côté une formation au média radiophonique et une formation technique de prise de voix et de maîtrise des outils radiophoniques communs. Poste en CDI de 35h (soit 17,5 pour les deux radios) - indice 140 de la CCN de la radiodiffusion - une journée de télétravail hebdomadaire.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA, 430 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Dans le cadre d'une mobilité groupe, les équipes de Celvia Sérent recherchent leur futur(e) chef(fe) d'équipe production découpe en CDI. Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous assurez la production de votre équipe (40 personnes en moyenne) en respectant les consignes existantes. Vous travaillez en collaboration avec d'autres chefs d'équipe de votre périmètre, mais aussi avec l'ensemble des encadrants des ateliers annexes. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Vous planifiez, organisez, régulez, contrôlez l'activité de votre (vos) ligne(s) de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition. Vous respectez et faites respecter les critères de production (productivité, rendements, règles d'hygiène, qualité, sécurité, environnement et la maintenance de 1er niveau). Vous mettez en place des actions issues du plan de progrès, que vous alimentez par vos propositions d'amélioration continue. En qualité de manager, vous vous assurez d'accompagner pleinement vos collaborateurs, tant dans leur sécurité, que dans le développement de leurs compétences, et maintenez une ambiance de travail bienveillante et participative. Profil : Issu(e) d'une formation supérieure en agroalimentaire (De formation bac+3 à bac +5), vous justifiez d'une expérience professionnelle similaire. Vous êtes une personne organisée, curieuse et force de propositions. Vous êtes motivé(e) pour intégrer une équipe dynamique et fédérer vos collaborateurs. Conditions : Poste : CDI Statut : Agent de maitrise Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation Travail du lundi au vendredi, en alternance : 2x7 et journée Rémunération : Salaire mensuel brut selon profil et selon la grille interne + Prime d'Habillage + Prime d'objectif + 13e Mois + Prime d'intéressement et de Participation Les petits plus : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité !
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de volailles (Poulets). CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Celvia, établissement de Sérent, spécialisé dans l'abattage et la découpe de poulets, recrute des manutentionnaires polyvalents. Rattaché(e) au responsable d'équipe de l'atelier, et en lien avec les équipes, vos missions seront les suivantes : - Effectuer les transferts en camion PL d'un entrepôt à l'autre - Charger et décharger votre camion - Approvisionner en matières premières les lignes de production avant démarrage et en continu sur la journée, en respectant les critères de production. (Traçabilité, identifications, Date Limite d'Utilisation ) - Gestion des matériels de manutention : Transpalette électrique, tir-chars, levés haute, transpalette manuel. Profil : Motivé(e), vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Simplicité, Respect, Travail, Innovation, Responsabilité et Performance Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Rémunération : Salaire fixe x 13 mois + Primes afférentes au poste (froid, habillage...) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Compétences : Organisation Réactivité Coopération Infos pratiques : Située à 25 min de Vannes et à 50 minutes de Rennes et Lorient. Pour y accéder : Voiture : N166 en provenance de Vannes, N24 en provenance de Rennes et N165 en provenance de Lorient. Vous pourrez retrouver à proximité : un supermarché, des restaurants, des installations sportives (piscine, salle omnisports, stade, ), des espaces verts, trois écoles primaires, école maternelle à 5 km et collèges et lycée à 10 km.
Rattaché(e) au responsable de votre atelier, vous contribuez à transformer les matières premières en produits finis ou semi-finis. Vous serez en charge de : - réaliser les tâches prescrites en respectant la productivité, les rendements matières et les règles d'hygiène, sécurité, environnement. (activité de parage, conditionnement, levée des filets/aiguillettes, reprise de malfaçons etc...) - autocontrôler votre activité - alerter en cas de dysfonctionnement. Tous nos salariés sont polyvalents et suivent les rotations des ateliers (rotations toutes les 30 minutes à 1h). Ce poste peut ouvrir la possibilité d'évoluer vers des postes de : manutentionnaire, conducteur de ligne, régleur, qualité... Profil : Motivé(e), vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Simplicité, Respect, Travail, Innovation, Responsabilité et Performance Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 + Primes afférentes au poste (froid, habillage...) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise Compétences Organisation Réactivité Coopération Infos pratiques Située à 25 min de Vannes et à 50 minutes de Rennes et Lorient. Pour y accéder : Voiture : N166 en provenance de Vannes, N24 en provenance de Rennes et N165 en provenance de Lorient. Vous pourrez retrouver à proximité : un supermarché, des restaurants, des installations sportives (piscine, salle omnisports, stade, ), des espaces verts, trois écoles primaires, école maternelle à 5 km et collèges et lycée à 10 km.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Rejoignez Celvia Sérent, 430 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. Celvia est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Dans le cadre d'une création de poste, les équipes de Celvia Sérent recherchent son/sa futur(e) Responsable Energies en CDI. Quelles seront vos missions ? Rattaché.e au Responsable Maintenance, vous contribuez activement à la performance et à l'amélioration des installations relatives aux énergies et fluides dont vous êtes garant.e du bon fonctionnement et de l'évolution. A ce titre et dans le respect des consignes d'hygiène, sécurité, qualité et environnement, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : - Encadrer et animer une équipe de Techniciens Energie - Gérer la production, la distribution et la surveillance des utilités (centrale de froid, armoires électriques, station de pré traitement .) - Garantir la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements énergétiques et parc chariots du site - Assurer le respect de la réglementation applicable à votre périmètre - Participer à la relève et à l'enregistrement des consommations - Apporter un soutien technique aux équipes de production et aux interlocuteurs du groupe sur les questions énergétiques - Accompagner et superviser les interventions des prestataires sur les équipements de votre secteur - Contribuer activement aux projets de changement et d'innovation pour optimiser les installations - Être force de proposition pour contribuer à la maîtrise des coûts énergétiques Pour davantage de renseignements : Poste : en CDI Statut : Agent de maitrise Durée de travail : 37h avec 12 RTT Travail du lundi au vendredi en journée Rémunération : Salaire mensuel brut selon profil (expérience et formation) + Prime sur objectif + 13e Mois + Prime d'intéressement et de participation Les petits plus : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité !
SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière.
Contexte de recrutement : o Nous recherchons un cuisinier diplômé H/F sur un poste permanent à temps complet à partir du 01/02/2026 ou dès que possible o Une période de formation interne sera prévue. Profil : o Avec de préférence une 1re expérience de la restauration collective o Diplôme souhaité : CAP cuisine, BEP cuisine, Bac pro Conditions de travail : o Travail en équipe de 4 agents et un Responsable Cuisine o Travail en binôme, par journées de 10h, soit des semaines travaillées en 3 ou 4 jours. o Travail un week-end sur deux o Grande cuisine avec tout l'équipement professionnel spécialisé Objectifs de l'équipe : o Restauration collective, « faite maison », pour : -71 résidents en hébergement permanent -Des invités quotidiens au déjeuner -35 repas quotidiens en moyenne, fournis au service de portage à domicile géré par le CCAS de la commune - Salaire brut mensuel de 2100€ à 2500 € bruts mensuels selon expérience et responsabilités. Description de l'établissement: EHPAD Fonction Publique Territoriale (embauches possibles de non fonctionnaires) - 71 résidents - 65 salariés permanents. - Bâtiment récent (2015) de 5000 m2 et moyens matériels nombreux et adaptés à disposition des professionnels au service des résidents et des familles, pour le bien-être et la qualité de vie au travail de tous : un grand PASA indépendant avec cuisine équipée, une salle kiné, une grande cuisine aux normes professionnelles, une salle de restaurant réservée aux familles, un studio avec terrasse privative pour faciliter leur séjour éventuel, une salle snoezelen, des salles de bain pour balnéothérapie, aromathérapie (professionnels formés dédiés), une vaste salle d'animation équipée, une blanchisserie spécialisée, un minibus adapté pour les animations extérieures, un kiosque extérieur, de vastes patios lumineux. - Sur un domaine fleuri et arboré d'un hectare, en commune rurale. - Nombreux professionnels spécialisés et expérimentés au service des résidents : directeur, médecin coordonnateur gériatre, infirmière coordinatrice, infirmiers, ergothérapeute, cuisiniers formés, animatrice, technicien de maintenance et sécurité. - Forte culture de la bientraitance ; grande qualité de vie au travail. - Lieu : commune de Sérent (3 000 habitants) Missions principales: - Assurer la fabrication et la distribution des repas pour les résidents de l'EHPAD, en adaptant les textures des repas servis en fonction des besoins des résidents et/ou de leurs pathologies en liaison avec l'infirmière référente. - Participer au choix et à l'élaboration des recettes et des menus, en tenant compte de la saison, du public accueilli, du respect des régimes et du plan alimentaire. - Contribuer à l'équilibre alimentaire. - Participer à l'élaboration du projet hôtelier pour le service cuisine. - Assurer la fabrication des repas pour le portage de repas dont la livraison est assurée par le C.C.A.S. - Gérer l'approvisionnement et le stockage des denrées. - Organiser le travail et la production - Appliquer les procédures et protocoles du service, tant pour les règles d'hygiène que pour les règles de sécurité. - Participer à la prévention en matière d'hygiène et de sécurité. - Participer à l'élaboration du P.M.S (Plan de Maîtrise Sanitaire). - Garantir la qualité gustative, visuelle et nutritionnelle des repas - Réception des fruits et légumes, protocole de désinfection, taillage Savoir-faire requis : - Maîtriser les besoins nutritionnels des personnes âgées. - Maitriser les procédures de conservation et des règles de déstockage. - Maîtriser les procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP. - Connaître les notions de base concernant les allergies. - Connaître les principes de nettoyage et de désinfection. Profil recherché: -Sens de l'organisation - travail en équipe, sens du relationnel - Aimer les personnes âgées, fragilisées ou en souffrance
L'Adresse Immobilier Ploërmel renforce son équipe et recherche un(e) conseiller(ère) en Immobilier sur le territoire de Sérent. Missions : Prospection terrain et développement d'un secteur attitré Estimations, prise de mandats Accompagnement complet des vendeurs et acquéreurs Mise en valeur des biens Profil : Sens du contact, goût du challenge, autonomie Débutant(e) accepté(e) : formation complète assurée Aisance terrain, organisation, motivation Vous possédez une première expérience dans le commerce et ou en relation clientèle. Idéalement vous habitez et vous êtes investi sur le territoire de Sérent. Avantages : Statut et contrat de travail selon profil : fixe + commissions attractives selon implication Outils professionnels : logiciel métier, Amanda, supports marketing, communication digitale Accompagnement quotidien + réseau national L'Adresse
L'agence immobilière l'Adresse Ploërmel vous accompagne dans tous vos projets : estimation, vente, achat, location et gestion locative. Grâce à notre connaissance du marché immobilier de Ploërmel, Taupont, Campénéac, Mauron, Malestroit et leurs environs, nous vous offrons un accompagnement personnalisé et des conseils d'experts.
L'agence Acadomia de Vannes recherche un(e) enseignant(e) de français pour accompagner un élève de 4ème sur la commune de Sérent L'élève souhaite des séances d'1h le lundi de 18h à 19h. Possibilité de compléter avec d'autres élèves. Rémunération : entre 14€90 et 18€50 net / heure de cours (variable selon secteur et niveau de l'élève). Profil : Bac +3 minimum
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective. - Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau. - Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer. - Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation. Une connaissance de la GMAO est souhaitable. Vos horaires : Du dimanche au vendredi, Horaires en 2*7 (4H30-12H / 12H-19H30) Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Vous jouez un rôle clé pour assurer la fiabilité et la continuité des lignes de production ! Une solide maîtrise des machines, des systèmes de production, et des technologies de process est indispensable ! Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de résolution des problèmes techniques. Vous faites preuve de polyvalence et d'adaptation : vous travaillez sur des équipements variés. Vous faites preuve d'esprit d'équipe : vous travaillez en lien avec les opérateurs, les chefs d'équipe et le responsable de production. Une bonne communication est donc essentielle pour garantir une intervention fluide et efficace ! Vous êtes de nature curieux(se) et vous aimez en apprendre d'avantage : les outils/machines évoluent constamment. Vous possédez un BAC ou un BAC+2 en maintenance industrielle et vous justifiez d'une première expérience significative. Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !
Vos tâches quotidiennes seront les suivantes : - Découpe et parrage de viande. - Contrôle visuel et triage des produits. - Approvisionnement de la chaîne de production en matières premières. - Manutention. - Conditionnement des produits. - Manipulation des outils : ciseaux, couteaux. Vos horaires : 1 semaine 6h45-14h15 / 1 semaine 14h05 jusqu'à environ 21h35 (fonctionnement en 2*7) Rémunération : Taux horaire à 11.88e + primes d'habillage + prime de froid (selon l'atelier) + indemnités de fin de mission 10% + indemnités de congés payés (10%). Vous êtes le garant(e) d'un travail efficace, sûre et conforme aux normes en vigueur en milieu agroalimentaire ! Vous savez faire preuve de rigueur dans l'application des consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité. Vous savez faire preuve de réactivité afin intervenir rapidement en cas de problème technique ou d'incident sur la chaîne. Vous avez le sens de l'observation et vous avez l'esprit d'équipe. Léa est présente à l'agence et chez notre client, elle est à votre écoute et peut vous proposer une visite de l'entreprise !
Bienvenue chez Co-Efficience ! Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur de l'agroalimentaire, solide et en pleine croissance, reconnu pour la qualité de ses produits et l'engagement de ses équipes ? Nous recherchons un(e) Responsable Énergies pour un site de production basé à Sérent (56), spécialisé dans la transformation de volailles et employant plus de 400 collaborateurs. MISSION Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous jouez un rôle clé dans la performance et l'amélioration des installations liées aux énergies et fluides. Vos principales responsabilités : - Encadrer et animer une équipe de Techniciens Énergie, - Piloter la production, la distribution et la surveillance des utilités (centrale de froid, armoires électriques, station de prétraitement.), - Garantir la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements énergétiques et du parc chariots, - Assurer le respect des réglementations en vigueur, - Contribuer au suivi et à l'optimisation des consommations, - Apporter un soutien technique aux équipes internes et aux interlocuteurs du groupe, - Encadrer et superviser les prestataires externes, - Être force de proposition dans les projets d'innovation et de réduction des coûts énergétiques. Les conditions proposées - Contrat : CDI - Statut : Agent de maîtrise - Horaires : 37h hebdo, du lundi au vendredi (12 RTT/an) - Rémunération : selon profil + prime sur objectifs + 13e mois + intéressement & participation - Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d'épargne entreprise, réduction de 20% sur les produits du magasin d'usine. PROFIL De formation supérieure en maintenance industrielle, idéalement orientée fluides et énergies, vous justifiez d'une première expérience réussie (2 ans minimum) sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour : - votre sens de l'organisation et votre adaptabilité, - votre rigueur et votre réactivité, - votre esprit d'équipe et votre proactivité. Vous souhaitez relever un nouveau défi dans un environnement stimulant et contribuer à l'amélioration continue d'un site industriel en développement ? Alors ce poste est fait pour vous ! Lieu : Sérent (56), Bretagne
Votre agence Partnaire de VANNES, avec son équipe souriante et à votre écoute, recrute pour son client des Conducteurs de lignes H.F en CDIA quoi ressemble votre future entreprise ? Une entreprise spécialisée dans l'abattage, la découpe de volaille et de produits élaborés , leader français et européen de la volaille.Postes basés à SERENT (56): industrie innovante et moderne spécialisée dans l'abattage et découpe de poulets.Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous intégrez le service de découpe pour les missions suivantes :- Coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et transmettre les informations.- Préparer et conduire la machine ou la ligne dont il a la charge en respectant les critères de production (cadences, rendements, règles QSE).- Réaliser et enregistrer les différents contrôles qualité / QSE et alerter en cas de dysfonctionnements.Poste du lundi au vendredi, horaires 2*7 : 1 semaine matin/ 1 semaine après-midi.Contrat en 35h hebdomadaire avec accord de modulationCe poste implique le port de charges répétées
Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour un entretien plus approfondi. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable énergies (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Responsable énergies H/F pour la Celvia Sérent, site du groupe LDC/SBV, spécialisé dans l'abattage, la découpe et la transformation de volailles. L'entreprise produit une gamme variée de produits frais et élaborés, alliant savoir-faire traditionnel et exigence qualité au service de la filière avicole française. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous piloterez et optimiserez l'ensemble des flux énergétiques du site. Vos missions si vous l'acceptez : -Superviser et optimiser la gestion des consommations énergétiques (électricité, gaz, eau) de l'ensemble du site de production -Mettre en place et suivre les indicateurs de performance énergétique, analyser les écarts et proposer des plans d'action correctifs -Piloter les projets d'amélioration énergétique et coordonner les interventions techniques avec les équipes maintenance et production -Assurer la conformité réglementaire en matière d'énergie et veiller au respect des normes environnementales en vigueur -Négocier les contrats énergétiques avec les fournisseurs et optimiser les coûts d'exploitation -Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques énergétiques et aux enjeux de performance du site *** Conditions de travail : -Type de contrat : contrat à durée indéterminée (CDI) -Localisation : Sérent (56) -Salaire : à partir de 2 000 € brut par mois (selon profil et expérience) -Avantages : Versement d'un 13ème mois + prime d'habillage + prime d'intéressement et de participation + diverses avantages CSE -Horaires : Temps plein (horaires de journée, du lundi au vendredi) PROFIL : Pour ce poste, nous recherchons un profil titulaire d'une formation supérieure en énergies, génie thermique, génie industriel ou équivalent, justifiant d'une expérience minimum de 2 ans dans un environnement industriel exigeant (ou agroalimentaire). Compétences et qualités recherchées : -Maîtrise des systèmes de gestion énergétique et des process industriels -Capacité d'analyse et de diagnostic des installations énergétiques -Rigueur et sens de l'organisation dans le suivi des projets -Esprit d'initiative et force de proposition -Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable Production, vous assurez en autonomie la fabrication des compléments alimentaires.o Gestion des articles nécessaires à la fabrication :- Alimenter la machine en poudre- Préparer les articles de conditionnement nécessaires- Préparer les paletteso Contrôles :- Contrôler la conformité du produit fabriqués et des articles de conditionnement- Contrôler les étiquettes des cartons- Contrôler les périmètres environneme
Nous recherchons pour le compte de notre client, premier acteur mondial sur le marché du développement des compléments alimentaires, un(e) conducteur(trice) de lignes en 2*7Rattaché(e) au Responsable Production, vous assurez en autonomie la fabrication des compléments alimentaires. o Gestion des articles nécessaires à la fabrication : - Alimenter la machine en poudre - Préparer les articles de conditionnement nécessaires - Préparer les palettes o Contrôles : - Contrôler la conformité du produit fabriqués et des articles de conditionnement - Contrôler les étiquettes des cartons - Contrôler les périmètres environnementaux o Nettoyage : - Nettoyer sa machine entre chaque lot - Démonter et le remonter la machine pour le nettoyage o Dossier de lot : - Réaliser toutes les étapes dans le logiciel VIF (déclaration au quotidien / ouverture du lot / clôture du lot) - Prélever des échantillons o Conduite de la ligne : - Réaliser les différents changements de format - Remplir les documents qualité sur ligne - Faire la maintenance de premier niveau avec réglage simple et diagnostic de panne. Vous disposez d'une expérience significative en tant qu'opérateur ou conducteur de production en agroalimentaire. Vous appréciez travailler en équipe, vous êtes organisé(e) et dynamique. Avantages : - Mutuelle isolée et familiale prise en charge à 60% par l'employeur - Indemnité carburant - Prime équipe - Indemnité panier - Prime habillage - Prime d'assiduité - Prime annuelle - Prime d'ancienneté - Prime de cooptation
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence Bretonne et de proximité ADEVA Vannes recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de poulets, un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F pour son site basé à SERENT Vous travaillerez au sein d'une société qui souhaite remettre l'Humain au centre de l'entreprise, où l'entraide et le partage sont des valeurs fortes Dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vous aurez pour principales missions selon les postes: - Découpe des filets et aiguillettes - Parage des pièces de poulets - Mise sur tapis des pièces de poulets - Conditionnement - Contrôler la qualité des produits - Manutentions diverses Poste qui se veut polyvalent avec des rotations. Poste en 2*8 Qualités recherchées : - Polyvalence - Motivation - Sérieux - Esprit d'équipe - Capacité à travailler dans le froid et le bruit rémunération au SMIC + primes Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Responsable énergies (H/F) Votre agence Start People Vannes recrute un Responsable énergies (H/F) pour l'un de ses clients, société spécialisée dans la transformation de poulets. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous aurez pour rôle de garantir la performance énergétique de l'usine et d'assurer la conformité et la sécurité des installations. Vos missions, si vous les acceptez : -Définir, mettre en œuvre et suivre la politique énergétique du site -Garantir la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements énergétiques et parc chariots du site -Piloter et optimiser la consommation des utilités : électricité, vapeur, eau, gaz, air comprimé, froid industriel, etc. -Proposer et conduire des projets d'amélioration continue pour réduire l'empreinte énergétique et environnementale -Participer à la relève et à l'enregistrement des consommations -Garantir la conformité réglementaire des installations (sécurité, environnement) -Encadrer et accompagner une équipe technique (techniciens, prestataires) -Participer à la gestion budgétaire et optimiser les coûts liés à l'énergie Poste à pourvoir en CDI - Horaires de journée, du lundi au vendredi - Salaire : selon profil et expérience + prime d'habillage + 13ème mois + prime d'intéressement et de participation. Divers avantages CSE. Basé à Sérent (56). PROFIL : Vous êtes le candidat H/F idéal si : -Vous avez une formation supérieure en énergies, génie thermique, génie industriel ou équivalent -Vous avez une expérience significative (2 ans au moins) dans la gestion des utilités et installations énergétiques, idéalement en milieu agroalimentaire ou industriel exigeant -Vous avez des compétences managériales et une capacité à fédérer une équipe -Vous avez le sens de l'analyse, l'esprit d'initiative, êtes adaptable, rigoureux, réactif et proactif -Vous avez un bon relationnel pour travailler en transversal avec la production, la maintenance et la direction Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Notre client situé à SERENT est une entreprise de premier plan spécialisée dans l'industrie pharmaceutique.Votre tâche consistera à superviser et optimiser les opérations d'équipements industriels sophistiqués pour garantir une production fluide et efficace - Assurer le réglage précis, le démontage et le remontage des machines de type géluleuse, comprimeuse ou similaire - Effectuer la maintenance de premier niveau afin de prévenir et résoudre les pannes techniques et mécaniques - Coordonner le travail selon les horaires de rotation 2x7 pour maintenir une continuité et une productivité optimales Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure évolutif En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! De par notre expertise dans le secteur Pharmaceutique, notre agence est à même de répondre à vos attentes professionnelles.
Notre client situé à SERENT est une entreprise de premier plan spécialisée dans l'industrie pharmaceutique.Votre mission consistera à superviser et optimiser les opérations d'équipements industriels sophistiqués pour garantir une production fluide et efficace - Assurer le réglage précis, le démontage et le remontage des machines de type géluleuse, comprimeuse ou similaire - Effectuer la maintenance de premier niveau afin de prévenir et résoudre les pannes techniques et mécaniques - Coordonner le travail selon les horaires de rotation 2x7 pour maintenir une continuité et une productivité optimales Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: euros/heure évolutif En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Le/la candidat(e) idéal(e) doit démontrer des compétences avérées en conduite de ligne et maintenance de premier niveau. - Expérience d'un an en conduite de ligne sur machines de type géluleuse ou comprimeuse - Capacité à effectuer le réglage, démontage et remontage des machines - Compétences en maintenance de premier niveau nécessaires pour assurer le bon fonctionnement de l'équipement Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Start People Vannes recrute pour son client, une entreprise leader dans le domaine de l'agroalimentaire, spécialisée dans la transformation et la valorisation de volailles de qualité. Située à Sérent (Morbihan), le site met un point d'honneur à allier excellence opérationnelle et respect de l'environnement. Les avantages de l'entreprise : -Une stabilité d'emploi grâce à un contrat en CDI. -Un environnement de travail stimulant, au cœur d'une entreprise en croissance. -Des opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle. -Un package attractif comprenant une rémunération compétitive, des avantages sociaux et un accompagnement personnalisé. Notre client recrute un Technicien de Maintenance en CDI.Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous serez chargé(e) de : -Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production pour garantir leur bon fonctionnement et limiter les arrêts techniques. -Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour effectuer les réparations nécessaires. -Collaborer avec les équipes de production pour anticiper les dysfonctionnements et optimiser la performance des machines. -Participer à l'installation, au réglage et à l'amélioration des équipements industriels. -Renseigner les interventions dans le système de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). -Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes. Poste en horaires 2*7 du lundi au vendredi Profil Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. PROFIL : Vous êtes le profil H/F idéal si vous correspondez aux points suivants : -Formation : Bac Pro à Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent. -Expérience : Une première expérience dans un environnement industriel est souhaitée (agroalimentaire serait un plus). -Compétences techniques : Connaissance en mécanique, électricité, automatisme et hydraulique. -Qualités requises : -Réactivité et capacité à résoudre les problèmes rapidement. -Esprit d'équipe et bon relationnel. -Rigueur et sens des responsabilités. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne ? Rejoignez Celvia Sérent, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. Celvia est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Dans le cadre d’une mobilité interne, les équipes de Celvia Sérent recherchent son/sa technicien(ne) de maintenance en CDI. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous intégrez le site pour les missions suivantes : Réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective Remettre l’outil de production à disposition du personnel et l’informer sur les consignes de maintenance 1er niveau Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation Une connaissance de la GMAO est souhaitable. Durée de travail : 35H/semaine avec un accord de modulation Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d’épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité ! Rémunération : Salaire mensuel brut selon la grille interne + Prime d'Habillage + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation Horaires : 2X8 Formation niveau BAC ou BAC+2 en maintenance industrielle avec une expérience significative sur un poste similaire. En relation avec la production et l'équipe de maintenance de jour, vous faites preuve de réactivité, d’une grande capacité d’écoute et d’analyse des dysfonctionnements. Vous êtes une personne autonome et organisée. *SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable. Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière. Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous !*
Celvia poulet
