Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bisten-en-Lorraine située dans le département 57. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bisten-en-Lorraine. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 57 - CREUTZWALD, 57 - ZIMMING, 57 - Creutzwald ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Imprimeur numérique pour notre division impression numérique. Vous êtes en charge de la préparation des fichiers, ainsi que de l'impression des commandes clients selon les spécifications des ordres de fabrication et le respect des procédures de contrôle qualité en vigueur. Vous travaillez en équipe au sein de l'atelier de production en 2 postes. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme de la filière graphique ou vous avez déjà une expérience dans l'imprimerie Débutant accepté Dans tous les cas : * Connaissance du logiciel Adobe Illustrator + PAO * Vous êtes très rigoureux(se), organisé(e) et vous savez respecter les procédures de contrôle qualité. * Vous devez avoir une aptitude à se conformer aux objectifs et à se rendre compte du travail
Missions principales : Réseaux sociaux : Animation des réseaux en relation avec Site internet : - réécriture des fiches produits/rubriques etc.. - animation du blog - suivi et contrôle de la fréquentation du site ainsi que des ventes sur la boutique - développement du référencement naturel SEO - suivi politique SEA et résultats : achat adwords - Traitement avis vérifiés Communication : - Conception et envoi newsletter mensuelle - Conception et envoi emailings hebdomadaires Edition annuelle du Catalogue : assistance Relations internes - Direction - Service commercial - Service logistique Relations externes : - Agence de communication - Société informatique (SSII) - Agence de publicité Compétences : Maîtrise de l'outil informatique Maîtrise des outils numériques : site internet, réseaux sociaux, outils d'analyse Sens de l'organisation Vous travaillez du lundi au vendredi : 8h/12h - 14h/18h (pas de télétravail possible) Contrat éventuellement renouvelable
Nous sommes à la recherche d'une personne pour assurer un poste d'agent de nettoyage. Les horaires sont du lundi au samedi de 5h à 8h , il faudra assurer le nettoyage et l'entretien de locaux.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Votre mission sera de : - Assurer l'accueil physique et téléphonique - Prise en compte de la demande, des offres de missions - Recherche de candidats et gestion de la mise à disposition (contrats de travail, ordre de missions, contrat de mise à disposition.) - Gestion des formalités liés à l'embauche (visites médicales, DPAE, gestion des EPI,.) - Etablissement et vérification du pointage du personnel - Etablissement et vérification de la préfacturation Compétences : - Dynamique, réactive, autonome - Aisance relationnelle - Empathie - Rigueur et respect de la législation du travail - Maîtrise de l'outil informatique des déplacements ponctuels sur Falck et Boulay*
Recherche pour son D-ITEP de Boulay Un Travailleur social (H/F) ou éducateur sportif H/F POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Vous accompagnez les jeunes dans leurs activités quotidiennes (lever et coucher, actes de la vie quotidienne, suivi scolaire, médical culturel et/ ou sportif - Vous mettez en place, avec les jeunes, toutes activités susceptibles de développer leurs capacités cognitives, de socialisation - Vous observez et rendez compte de l'évolution des jeunes auprès de votre hiérarchie et en réunion pluridisciplinaire - Vous participez à la mise en place du projet des jeunes confiés. Profil: - Vous pouvez idéalement faire valoir une expérience dans le médico-social, et plus particulièrement dans le domaine du handicap. - Vous disposez du permis de conduire - Vous êtes diplômé(e) DEES CAFME, ou éducateur sportif Compétences spécifiques demandées : - Accompagnement d'enfants souffrants de troubles du comportement, de leur famille dans les domaines de l'éducation et de la pédagogie.
Le centre E.Leclerc de CREUTZWALD recherche un fleuriste H/F pour sa boutique Fleurs. Au cœur de la galerie marchande, nous proposons un choix varié de plantes et de fleurs. Au sein de notre boutique, vous accueillez, conseillez nos clients avec efficacité et veillez à leur entière satisfaction et gérez la caisse. Votre technicité en art floral vous permet de réaliser des compositions originales et uniques qui répondent aux demandes de la clientèle. Vous stockez les produits dans les bonnes conditions et gérez les stocks Vous assurez également l'entretien jusqu'à la vente : coupe, arrosage, rempotage, nettoyage, ...
Vous effectuez le transport des personne dans la région en adaptant la conduite aux circonstances et en tenant compte des personnes transportées. Vous identifiez l'itinéraire le plus adapté en fonction des délais et du trafic. Vous assurez également l'entretien courant du véhicule qui vous sera attribué (nettoyage), et tenez à jour les documents de bord. Conditions de travail usuelles: planning la veille, rentre avec le véhicule + paniers repas. Heures supplémentaires rémunérées. ****Vous êtes obligatoirement titulaire de la carte professionnelle taxi****
Vous appliquez les procédures de réception de marchandise Vous réalisez la manutention Port de charges de 8 à 10 kg Vous travaillez du Lundi au Vendredi Vous préparez un diplôme de niveau 3 en 2 ans (CAP/BEP) Ou de niveau 4 en 3 ans (BAC) En alternance avec des cours à distance avec un établissement de formation et un enseignement du métier chez l'employeur avec lequel le contrat de travail à temps plein est conclu : 28h/semaine en Magasin 7h/semaine de cours à distance de 09h00 à 17h00 Vous devez remplir les conditions d'accès au contrat d'apprentissage
Vous avez une expérience confirmée dans la préparation de commande et l'étiquetage Pour ce travail en équipe, vous devrez préparer des commandes de charcuterie déjà emballée avec le passage des produits sur des étiqueteuses semi-automatiques avec mise en cartons La prise de poste est à 7H le Lundi et 8H les autres jours de la semaine du Mardi au Vendredi avec repas offert Travail en milieu froid positif, formation assurée Poste disponible de suite Expérience confirmée dans l'agroalimentaire ou la préparation de commande SMIC + divers avantages proposés au personnel
Vous assurez le conditionnement manuel Vous travaillez en milieu froid Vous mettez en œuvre les procédures de nettoyage en fin de journée Vous respectez les règles d'hygiène Prise de poste à 6H du Lundi au Vendredi
Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Responsable de Magasin (H/F). Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS...) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements. Vous êtes un manager de terrain, gestionnaire avec l'esprit commerçant ? Vous souhaitez relever un nouveau challenge, manager une équipe à taille humaine (2 à 3 collaborateurs), évoluer et faire grandir vos collaborateurs ? Devenez notre prochain « RESPONSABLE DE MAGASIN » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités. - Vous garantissez l'accueil et la satisfaction client de votre magasin. - Vous organisez, gérez et développez l'activité commerciale du point de vente tout en participant aux missions courantes de celui-ci (réception et mise en rayon des marchandises/encaissement des produits.). - Vous garantissez l'atteinte des objectifs de C.A. et de marge commerciale tout en maitrisant les frais de personnel du magasin. - Vous animez et motivez votre équipe, vous les faites monter en compétences. - Vous garantissez un bon climat social au sein de votre magasin. Vous bénéficierez d'une formation adaptée à votre profil et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous. Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!! Nous vous proposons un statut cadre (forfait jour), un salaire annuel brut de 36 200 € brut annuel sur 12 mois. Mutuelle/Prévoyance Cadre. Vous serez associé (e) aux résultats de votre magasin. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous assurez le déplacement des articles entre les réserves et les rayons. Vous rangez et présentez les articles de votre rayon, assurez la rotation des produits en fonction de leur date limite de vente, retirez les produits arrivant à leur date limite de péremption en respectant les consignes données, assurez l'information des prix en rayon, tenez à jour les cadenciers de vente, veillez à la propreté du secteur auquel vous êtes affecté (e). A noter : Port de charges, station debout, temps de travail variable.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Votre rôle au sein du restaurant: Polyvalent(e) et réactif(ve), au cœur de l'action. Entre le comptoir, la salle et la cuisine, vous préparez les commandes avec attention et distribuez les sourires ! Vous êtes toujours là pour soutenir mes coéquipier(ère)s, qui qui vous aident également à prendre confiance, dans la meilleure des ambiances. Vous contribuez à la qualité, l'hygiène alimentaire et la propreté dans le restaurant. Adaptation du planning possible. Tutorat interne au démarrage. Planning jours et horaires fourni par quinzaine. 2 jours de repos fixes dans la semaine
En tant que conseiller/ère de vente polyvalent(e), vous serez en charge de: Accueil et conseil de la clientèle Cintrage, Mise en rayon, Rangement des collections Encaissement Entretien du lieu de vente Vous accueillez toujours la clientèle avec le sourire et êtes polyvalent(e) Vous travaillez du Lundi au Samedi sans horaires coupés et avec un jour de repos dans la semaine, à définir Vous disposez d'une pause méridienne d'une heure Amplitude horaire de 08H45 à 19h15 Poste à pourvoir dès que possible CDD éventuellement renouvelable
Au sein du magasin ACTION de Creutzwald, vous serez en charge de : -Approvisionner l'ensemble des rayons -Gérer l'encaissement des produits - Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent - Réceptionner et traiter les livraisons - Accompagner et renseigner les clients - Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente - Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Profil recherché : disponible en horaires flexibles 24 heures par semaine Avoir une belle dose d'énergie et un esprit d'équipe. Une période de mise en situation en milieu professionnel sera mise en place avant la prise de poste. 13ème mois , remise du personnel, ticket restaurant et prime de participation.
Nous recrutons pour le compte de notre client des monteurs moules. Vous montez et démontez les outillages et lancez des productions en respectant les temps SMED de l'atelier. Vous réalisez des contrôles qualité suivant une gamme et participez au bon fonctionnement de l'atelier. Vos tâches: -Monter et démonter des moules en respectant des objectifs SMED -Alerter le régleur en cas de dérive process -Assurer la productivité et la qualité produit des presses dont vous avez la charge -Contrôler au lancement et périodiquement la production suivant les données de la fiche d'auto contrôle et enregistrer périodiquement les valeurs mesurées -Chargement matière première -Vidage de bac en production -Assurer la communication ascendante, descendante et horizontal des informations utiles au bon fonctionnement de son secteur -Respecter les procédures en vigueur -Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et règles d'ordre et de propreté (5s) -Exécuter toutes autres consignes ou activités confiées par son responsable ou la direction Travail posté : 3*8 De formation CAP/BEP en Plasturgie et/ou expérience minimum de 3 ans dans un contexte industriel similaire CACES Pont Roulant 1 et 2 souhaités Connaissance en plasturgie (injection) Connaissance des moules et des matières plastiques
Nous recherchons un Conseiller de vente expert H/F en outillage, revêtements de sols, motoculture, salle de bain et/ ou matériaux de construction pour rejoindre notre équipe spécialisée de 5 personnes. Ce poste en CDI à temps plein (39h sur 5 jours par semaine) demande une grande polyvalence sur plusieurs univers. Votre rôle consistera à conseiller et orienter nos clients dans leurs choix, en mettant à profit votre expertise dans ces domaines. Vous serez un acteur clé de notre équipe, contribuant à offrir un service de qualité et à fidéliser notre clientèle. Une première expérience réussie dans la vente est requise pour ce poste. Profil recherché : Le profil idéal pour ce poste de Conseiller de vente expert inclut une première expérience réussie dans les domaines de la vente. Vous devez démontrer une expertise solide en outillage, revêtements de sols, motoculture, salle de bain et/ou matériaux de construction. La capacité à conseiller et orienter les clients, ainsi qu'à travailler en équipe, est essentielle. Vous devez être dynamique, polyvalent(e) et avoir un excellent sens du service client. Une connaissance approfondie des produits et des tendances du marché dans ces domaines sera un atout pour réussir dans ce poste.
Magasin sur Creutzwald recherche un-e Adjoint-e Responsable de Magasin (H/F Rattaché(e) à votre directeur de réseau, dynamique, polyvalent(e), vous êtes commerçant(e) gestionnaire et manager. Vos missions : - Assister le Responsable magasin dans l'ensemble de ses fonctions et tâches - Remplacer le Responsable implantation lors de ses absences, et coordonner l'équipe implantation - Rendre compte au Responsable des évènements (humains, logistique) rencontrés lors de l'absence de celui-ci - Rendre compte au RS et au DV sur le suivi des problématiques rencontrées en magasin - Applique un management participatif encourageant les propositions et initiatives de ses collaborateurs, qu'il utilisera au mieux, en l'absence du directeur de magasin - Participer et conseiller le Responsable magasin la formation de l'équipe magasin - fixer les tâches de chacun, établir les plannings hebdomadaires, en l'absence du directeur du magasin - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité dans son point de vente (personnel et clients) en l'absence du Responsable implantation - Garantir la conformité du magasin aux contraintes réglementaires en vigueur - Veiller au respect de la confidentialité Compétences requises : - Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process - Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur - Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de l'entreprise - Rigueur - Réactivité - Gestion du stress - Prise de décision Savoir être - Professionnalisme (ponctualité, tenue vestimentaire en adéquation avec le poste occupé, communication orale & écrite) - Rigueur - Respect de la confidentialité - Excellent relationnel pour fédérer les équipes internes, développer et entretenir de bonnes relations avec les partenaires externes - Sens de l'écoute - Respect de l'image et des valeurs de l'entreprise - Respect de la hiérarchie - Faire de la satisfaction du client une priorité - Respect du client - Diplomatie et courtoisie - Disponibilité
Dans le cadre de l'ouverture d'un restaurant breton : Vous assistez le Chef/la Cheffe de cuisine Vous confectionnez des crêpes et des galettes Vous vous occupez de la préparation des plats, des entrées et des desserts Vous vous chargé (e) de l'ouverture des huitres Vous vous assurez de la qualité des produits et garantissez la sécurité alimentaire Horaires coupés service midi et service du soir
Vous aidez les personnes âgées ou handicapées dans les actes de la vie quotidienne, notamment : - Aide aux levers et aux couchers - Aide à la toilette - Aide à la préparation des repas - Activité d'éveil et de maintien de la mémoire - Accompagnement au bras - Entretien du cadre de vie (tâches ménagères courantes) - Réalisation des courses Vous transmettrez les informations utiles au responsable sur la situation de la personne prise en charge. Diplôme ou titre professionnel dans l'assistance aux personnes âgées ou handicapées Des indemnités d'utilisation de votre véhicule personnel vous seront allouées selon la CCN 3370. SOLUTIA confirme la mise en place au sein de son établissement des barrières sanitaires préconisées.
Vous participerez à la fabrication de charcuterie en intégrant le service poussoir où les saucisses sont embossées avec du boyau naturel Expérience et/ou Formation dans le domaine alimentaire/agroalimentaire (boucher, charcutier, traiteur, cuisinier, boulanger (H/F)) La prise de poste est à 6H du Lundi au Vendredi Pas de travail les samedis, dimanches et jours fériés, ni la nuit
DEVENEZ COMMIS DE CUISINE (H/F) A LA VILLA BEAUSOLEIL Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous et votre brigade contribuez au bien-être de 80 résident(e)s. VOS MISSIONS : Assister le Chef de cuisine et le Second de cuisine sur l'ensemble des missions afin de permettre de proposer des menus haut de gamme, mélangeant les saveurs et procurant des plaisirs immédiats à nos clients : nos résidents et leurs familles. Profil De formation type CAP/BEP cuisine, vous possédez un grand sens du service et de l'équipe et 1 ans d'expérience minimum dans un environnement bistronomique ou gastronomique. Si vous voulez être fier(ère) de votre métier au quotidien, être formé(e) et évoluer, rejoignez nos équipes ! Planning défini à l'avance, en poste de 12h : de 8h à 20h avec 2h de pause, et un week-end sur 2. Poste évolutif
Vous prenez les commandes au comptoir, procédez aux encaissements, préparez la commande à emporter ou pour un service à table Vous vous occupez de la mise en place, du rangement et de l'entretien du poste de travail L'établissement propose également des produits traiteur Lorrain Vous travaillez en poste de matin (démarrage à 4h30) ou d'après midi (fin à 19h) La boulangerie est ouverte les dimanches et jours fériés Fermeture le Lundi Une expérience récente en vente alimentaire est exigée
Le poste : Votre agence PROMAN Saint-Avold recherche pour l'un de ses clients spécialisé en intervention d'isolation, d'échafaudage, de désamiantage, de protection passive Incendie, de protection de Surface, de travaux sur cordes, d'aménagement Intérieur et Ingénierie sur les marchés de l'industrie, du nucléaire et du naval des Échafaudeurs H/F. Vos missions consisteront à : -Monter une structure métallique provisoire ou définitive. -Réaliser les différentes opérations liées à la modification et au démontage d'un échafaudage. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Chantiers : plateforme pétrochimique Carling Profil recherché : N1 ATEX Monteur Echafaudage (SFECE) Port du harnais Travaux en hauteur VM à jour Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous maitrisez les techniques de votre métier et savez utiliser les outils nécessaires. Vous connaissez les normes de qualité et savez contrôler votre travail en conséquence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez en charge de la pose, le raccordement, la programmation et la maintenance de systèmes de vidéos surveillances, de systèmes de détection incendie / intrusion, des contrôles d'accès. Vous serez garant(e) du bon fonctionnement des systèmes, vous serez en mesure de détecter un dysfonctionnement, une panne et d'intervenir en changeant une pièce, le système intégralement. Des formations au sein de l'entreprise seront dispensées selon besoin/profil, débutants acceptés mais connaissances en électricité nécessaires. Au départ de Boulay-Moselle, vous serez amené(e) à vous déplacer pour des interventions sur le département Grand-Est.
Vos missions principales: Entretien des locaux Préparation de base en cuisine: épluchage et lavage des légumes... Plonge Service en salle: apporter les assiettes et débarrasser les tables Dressage des assiettes avant envoi Aide au cuisinier
Vous travaillez les week-ends dans le cadre d'un Job d'été : - Vous assistez le cuisinier dans la préparation des plats - Vous préparez les ingrédients nécessaires à la confection des recettes - Vous maintenez la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine - Vous appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Vous pouvez aider à la mise en place des plats pour le service
CDD (6 MOIS) - Conseiller-e de Beauté Esthéticien-ne (H/F/X) - Boutique Yves Rocher de CREUTZWALD Tes missions, si tu l'acceptes. * Vendre et pratiquer nos prestations en cabine (épilations, soins corps, soins visage, etc.) * Assurer la vente des produits et des soins de notre marque grâce à tes supers conseils * Fidéliser la clientèle en proposant une expérience client au top niveau * Maîtriser et promouvoir les opérations commerciales en cours * Participer à la mise en place du merchandising * Faire en sorte que la boutique et institut soient des lieux accueillants et toujours bien tenus
En collaboration avec votre supérieur hiérarchique, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, etc). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de ventes et des produits (spécificités, utilisation, ...). Vous intervenez sur le rayon nouvelles technologies et électroménager du magasin (accessoires - téléphonie - informatique - TV Hifi Vidéo - petit électroménager et gros électroménager). Vous êtes disponible vis-à-vis du client afin de le conseiller, d'effectuer les démonstrations de certains appareils et vous vous assurez que vous avez mis tout en œuvre pour satisfaire ses attentes. Dynamique, autonome et réactif, vous démontrez votre professionnalisme par un excellent sens du commerce et une rapide adaptation aux évolutions techniques. Profil recherché : Idéalement titulaire d'un diplôme en vente. Maîtriser les outils de caisse et les techniques de vente. Vous avez une bonne connaissance des produits et/ou une expérience réussie dans un poste similaire idéalement acquise en grande distribution. Vous êtes dynamique, autonome et rigoureux(se). Vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. A noter : station debout, temps de travail variable.
Vous êtes débutant ou avec de l'expérience? Vous souhaitez intégrer une entreprise familiale? Votre mission: Vous intervenez essentiellement sur de la maintenance et des réparations en atelier ** Un profil de mécanicien(ne) automobile/ poids lourds/ d'engins TP pourrait convenir également ** Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 17h en fonction de la saison ( période hiver d'octobre à avril et période été de mai à septembre) Une formation est prévue en interne, les fournisseurs des machines vous apportent également une formation sur les équipements. Outillage récent et performant. Une immersion et action de formation sont possibles avant une prise de poste.
L'association Alys recrute un(e) auxiliaire de puériculture pour sa crèche de Boulay : - Vous serez chargé(e) de l'encadrement des enfants au sein d'une équipe ; de l'organisation de la journée, de la mise en place d'activités, etc. - Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, animez les activités ludiques adaptées ou aidez l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Vous observez le comportement et l'évolution de l'enfant et faites remonter les informations à l'association et aux parents. - Vous êtes en charge des soins d'hygiène de l'enfant et donnez les repas à l'enfant. Doté(e) d'un sens du relationnel, vous faites preuve d'adaptation, de réactivité et de ponctualité. Dynamique et discrèt(e), vous possédez de solides connaissances de la petite enfance. Vous avez le sens de l'observation et de l'analyse et appréciez de travailler en équipe. Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture exigé.
ALYS est une association de services aux personnes, principalement à domicile, pour les familles, personnes âgées, personnes handicapées et soins infirmiers.
Nous recherchons une personne pour assurer un poste de nettoyage. Poste en journée environ 6 à 9 h par semaine
Nous recherchons actuellement plusieurs Merchandiser sur votre secteur. Mission = Réimplantation, montage d'opération (Box, PLV) pour un acteur majeur de la grande distribution. Lieu = LECLERC - CREUTZWALD Planning = Le lundi 02.06 de 06h30 et 08.30 Contrat = CIDD Rémunération = Fixe = 11.88 Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.29€ du //KM.
Sarawak la Promotion est une société de Marketing Opérationnel dotée d'une structure nationale. Sarawak la Promotion accompagne depuis plus de 25 ans ses clients (grands groupes industriels) dans leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité. Sarawak la Promotion propose à ses clients un accompagnement total grâce à ses quatre pôles d'interventions spécifiques : Promotions des ventes et animations, Force de vente externalisée
Notre client, spécialiste en menuiseries extérieures sur-mesure, recherche à agrandir son équipe de poseurs en recrutant un profil confirmé.Dans le cadre de votre mission, vous installerez et ajusterez des équipements de menuiserie extérieure comme les portes, fenêtres, porte de garage, volets, etc. Tâches : Prendre les mesures sur site (relevé technique) Lire et interpréter les plans et schémas d'installation Préparer les supports (maçonnerie, encadrements, etc.) Poser et fixer les menuiseries (bois, PVC, alu, mixte) Vérifier l'étanchéité, le niveau, l'aplomb et le bon fonctionnement Réaliser les finitions (joints, habillages, réglages) Assurer parfois la motorisation et le raccordement électrique des volets ou portails Lieu : Helstroff (57220) Horaires : 35h00, de journée Taux horaire : 12,00EUR bruts de l'heure Avantages : Panier repas : 10,30EUR nets/jour Voici les compétences et qualités requises : Précision, rigueur et sens du détail Lecture de plans techniques Connaissance des matériaux (bois, PVC, aluminium) Maîtrise de l'outillage électroportatif Respect des consignes de sécurité Esprit d'équipe, ponctualité, autonomieVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La Maison du Warndt recrute un employé polyvalent de restauration (H/F). Vos missions seront: - conseiller les clients et prendre les commandes - assurer le service au comptoir et l'encaissement - participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (plonge cuisine et salle) - mise en place de la vitrine Profil: -vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e) -vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client -vous êtes attaché(e) à respecter les règles d hygiène en sécurité alimentaire Une formation peut vous être proposée afin d'acquérir les compétences requises pour le poste si nécessaire. POSTE A POURVOIR AU 1ER JULLET
Vous aurez la responsabilité du fonctionnement du système d'information de l'entreprise, en tenant compte des attentes et besoins des utilisateurs, tout en veillant aux évolutions technologiques. Vous assurez la maintenance des réseaux et des équipements, développez et adaptez les différentes applications et bases de données. Vos missions : Préparer les cahiers des charges pour l'évolution d'une application, de tout ou partie du système et contribuer à la mise en œuvre d'une solution pertinente Concevoir, mettre en œuvre et maintenir le système d'information Concevoir l'organisation générale et l'évolution de l'architecture du système d'information selon les besoins de l'entreprise et les opportunités de développer ou paramétrer certaines applications selon les besoins des utilisateurs : CAO, GPAO, DAO, bases de données, etc. Faire évoluer ces applications et les rendre facilement utilisables par les personnes concernées Mettre en place et actualiser les bases de données Gérer le réseau et le parc informatique Administrer le réseau, gérer la configuration Mettre en œuvre ou suivre l'implantation des équipements, du réseau, l'interconnexion de l'ensemble des moyens informatiques de l'entreprise Gérer la sécurité informatique (autorisations d'accès, protections, etc.) Maintenir le réseau et le parc informatique afin de garantir et améliorer leurs performances, leur fiabilité et leur sécurité Former et assister les utilisateurs Veiller à l'application des procédures (codification, confidentialité, sauvegarde, sécurité.) Formaliser les besoins des utilisateurs pour améliorer le système Vous travaillez en toute autonomie, une première expérience est donc indispensable. Vous avez un sens de l'apprentissage afin de tutorer les éventuels stagiaires/apprentis. Vous serez en contact avec nos partenaires étrangers, la maitrise de l'anglais est appréciable.
Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat de professionnalisation ouvert à tous/tes (pas de condition d'âge) validé par l'obtention d' un Titre Professionnel Employé/e Commercial/e (ne pas avoir déjà obtenu un Titre Professionnel Employé/e Commercial/e). Durée : 10 mois. Vos principales fonctions en caisse seront: Accueil clientèle, enregistrement des produits et encaissement, information et orientation des clients, fidélisation, maintien du bon état marchand des rayons, mise en valeur des produits, lutte contre la démarque et service du drive. Une période de mise en situation en milieu professionnel ou une action de formation préalable au recrutement pourra être prévue avant d'intégrer ce contrat . En caisse, vous travaillerez sur l'amplitude horaire du magasin (8h25/20h45), 5 jours sur 7, planning défini selon les activités. 1 à 2 coupures par semaine. Pas de travail le dimanche, excepté en période de fêtes. Formation gratuite et rémunérée, accessible aux personnes en situation de handicap,prêt d'un ordinateur portable, aide au permis/logement possibles ...
Sous la responsabilité directe du Responsable du Centre Technique Municipal vous participez à l'ensemble des missions du service (travaux, espaces verts, propreté, .) et assurez la réalisation technique des opérations de travaux, de maintenance et de réparation sur l'ensemble du matériel et du patrimoine de la Ville et veillez au maintien des conditions optimales d'utilisation. MISSIONS -Réalisation de petits travaux et maintenance -Interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans divers corps de métiers du bâtiment (électricité, mécanique, maçonnerie, plâtrerie/peinture, plomberie/chauffage, métallerie/serrurerie, menuiserie etc.) -Suivi et maintenance des installations d'éclairage public -Entretien courant des matériels et engins -Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage -Réaliser des réparations et des dépannages -Prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un équipement ou d'un matériel -Savoir détecter les dysfonctionnements du matériel et des installations dans les bâtiments y remédier et ou les faire remonter -Appliquer les règles et consignes de sécurité. Veiller à porter les EPI en règle, et prendre soin de son propre matériel -Veiller à la bonne tenue du registre de sécurité et des carnets de maintenance -Participation à l'entretien des espaces verts et publics de la commune. -Participation à la viabilité hivernale des espaces publics (déneigement, salage, ...) -Astreintes d'intervention par roulement Entretien courant des matériels et engins Prise de poste : au plus vite Horaires fixes : -lundi au jeudi : 7 h-11h45 / 13h -16h -vendredi : 7 h-11h45 Salaire selon expérience et profil. Titres restaurant avec participation de l'employeur à hauteur de 60% PROFIL CAP, BEP ou bac pro. Permis de conduire B et Permis PL indispensables. Permis Transports en commun exigé. CACES R482 souhaité Habilitation électrique à jour Les candidatures doivent être adressées à : M. le Maire de Boulay-Moselle A l'attention de la Direction Générale des Services Place du docteur Julien Schvartz 57220 BOULAY-MOSELLE ou en POSTULANT A l'OFFRE
Pour le PÔLE administratif Grand-Est situé à Boulay (environ 300 salariés) Responsable Ressources Humaines - F/H CDI à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Rattaché(e) hiérarchiquement au directeur de pôle, fonctionnellement au directeur des ressources humaines du siège. Il/elle est responsable de la mise en œuvre sur son pôle de la politique stratégique et opérationnelle des ressources humaines de Moissons Nouvelles, dans le respect des obligations légales, des accords d'entreprise et des dispositions conventionnelles. MISSIONS - Participe à la réflexion sur les orientations stratégiques et organisationnelles de Moissons Nouvelles, - Est membre actif du comité ressources humaines du siège, - Participe à des projets RH transverses en lien avec le siège, - Participe à la réflexion sur les orientations stratégiques et organisationnelles du pôle dans le cadre de son champ de compétences, - Conseille et accompagne le directeur de pôle et les managers sur tous les aspects RH, - Est responsable de l'utilisation des outils de suivi RH de Moissons Nouvelles, - Est pilote et analyse les indicateurs RH de son pôle en lien avec le directeur des ressources humaines du pôle et le directeur du pôle, - Contribue, avec le chef de service maintenance et sécurité, à la mise en œuvre et à l'application des règles légales et conventionnelles en matière de sécurité, santé et hygiène sur les différents établissements et services du pôle, en lien avec les directeurs de secteur, - Veille à la bonne application des accords d'entreprise et conventionnels, - Valide les documents et participe auprès du directeur du pôle aux CSE - Est chargé(e) de la gestion administrative du personnel (dont la gestion des contrats, des avenants.), - Gère le plan de formation et sa mise en œuvre, - Met en œuvre les mesures réglementaires liées au droit du travail (procédures disciplinaires, contentieux prud'homaux) en lien avec le siège, - Gère l'équipe des assistants ressources humaines PROFIL - De formation supérieure en ressources humaines (minimum Bac+3) - Vous justifiez d'une d'expérience de 5 à 10 ans au poste de RRH - Vous avez une expérience de gestion d'équipe - Vous avez l'expérience des relations sociales en entreprise - Une connaissance du secteur social et médico-social ainsi que des métiers afférents et convention (CCN1966) serait un plus - Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique et logiciels RH (SIRH Cegi, GTA Cegi) - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité à travailler en équipe, votre rigueur et votre sens de l'organisation. Vous êtes force de proposition et autonome. DEPLACEMENT - Déplacements ponctuels sur le pôle Moselle et au siège social à Paris sont à prévoir REMUNERATION - Salaire selon la convention CCN 1966 - Congés conventionnels supplémentaires - 23 jours de RTT - Œuvres sociales du CSE
Pour notre rayon traiteur, nous recherchons un(e) vendeur /vendeuse rayon traiteur - cuisine - production, H/F. Vos missions : la préparation des produits salés, des plats cuisinés. Vous travaillez dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Travail du lundi au samedi - jour de repos selon planning. Poste évolutif *
Dans le cadre de l'ouverture d'un restaurant breton : Vous accueillez et installez les clients à leur table Vous vous occupez de la prise de commande et du service Vous intervenez pour le Service de midi ou le Service du soir, 1 semaine sur 2 Evolution des horaires possibles Restaurant ouvert 7 jours / 7
Rattaché hiérarchiquement au chef de service pédagogique, l'Educateur Technique Spécialisé participe à la prise en charge et à l'accompagnement individualisé des enfants/adolescents/jeunes adultes accueillis en lien avec leurs projets personnels d'accompagnement. Ces usagers ont des capacités intellectuelles et cognitives préservées mais présentent des troubles de la conduite et du comportement, perturbant sa socialisation et l'accès aux apprentissages. MISSIONS - Développement des capacités de socialisation, d'intégration et d'épanouissement des enfants et adolescents accueillis par la mise en place d'activités utilisant des compétences et savoir-faire à visée préprofessionnels ; - Animer des ateliers préprofessionnels mais également pour des notions de découverte ; - Élaborer le projet individuel et le rapport de synthèse de chaque jeune, ainsi que participer aux réunions de synthèse et d'équipe. - Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion. ; - Evaluation des compétences techniques des enfants et adolescents pris en charge ; - Capacité à poser et porter un cadre sécurisant tel que défini dans le projet de service ; - Mesurer le niveau de compétences préprofessionnelles, professionnelles et techniques des personnes accueillies ; - Evaluer les activités proposées pour en faire un bilan et mettre en place une prise en charge adaptée en termes de contenus, d'objectifs et de compétences ; PROFIL Vous êtes diplômé(e) ETS/ET et/ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine du social et/ou médico-social, et idéalement en DITEP ; - Organisé(e), vous savez vous adapter et vous maîtrisez aisément l'outil informatique ; - Vous avez des connaissances des troubles du comportement et de la conduite ; - Vous maitrisez la méthodologie de projet ; - Vous êtes doté(e) de réelles qualités relationnelles, d'écoute et rédactionnelles ; - Permis de conduire en cours de validité exigé. TYPE DE CONTRAT - CDI à temps plein à pourvoir de suite - Grille salariale : CCNT 31/03/1966 - Temps de travail 35 heures hebdomadaires -Congés payés annuels supplémentaires 18 jours (6 jours sur les 1ers, 2e et 4e trimestres) - Indemnité SEGUR
Vous effectuez des contrôles techniques des véhicules légers conformément aux réglementations en vigueur. Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h/12h - 14h/18h (planning pouvant varié). Vous serez formé(e) au contrôles techniques sur motos. Vous êtes affecté(e) au centre de Creutzwald mais vous pourrez être amené(e) ponctuellement à effectuer des remplacements sur d'autres centres (Boulay, Mondelange, Longeville les St-Avold ou Remelfang). Dans ce cas, vous bénéficierez de la mise à disposition d'un véhicule par le centre.
Dépoussiérage des surfaces, vidage des corbeilles, aspiration et lavage des sols, nettoyage et désinfection des appareils sanitaires, approvisionnement des consommables mercredi de 16h30 à 18h45 vendredi de 16h30 à 18h45 ( ou samedi de 8h à 10h15)
Poste de remplacement au Lycée Félix Mayer à Creutzwald pour un temps plein de 12h à compter de ce jour jusqu'au 04/07/2025. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques) - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles Conditions particulières d'exercice : Un contrat à temps plein est de 18 heures par semaine sur 36 semaines par année scolaire comprenant 18 heures de cours par semaine en présence des élèves (hors temps de préparation des cours, de correction). La quotité et la durée peuvent varier en fonction du besoin de remplacement. Tutorat et accompagnement possible à l'issue des actions de formation. Profil recherché : - Études de niveau universitaire ou supérieures complétées - Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral - Vous êtes autonome, organisé (e) et ouvert (e) au dialogue - Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement - Vous avez un casier judiciaire vierge
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Nancy-Metz, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Meurthe et Moselle, Meuse, Moselle et Vosges). Elle emploie 40000 personnels et scolarise près de 200 474 écoliers du 1er degré dans 1 989 écoles, et près de 182 118 élèves du 2nd degré dans 88 lycées et lycées professionnels (public et privé), 3 établissements régionaux d'enseignement adapté et 254 collèges (public et privé).
Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat de professionnalisation ouvert à tous/tes ( pas de condition d'âge, ni de diplôme) validé par l'obtention d' un Titre Professionnel Employé/e Commercial/e (ne pas avoir déjà obtenu un Titre Professionnel Employé/e Commercial/e). Durée : 10 mois. Vos principales fonctions en rayon seront : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle. - Maintien de la présentation générale du rayon ( facing, étiquetage ,contrôle qualité,maintien de la propreté générale du rayon). - Rotation et gestion des stocks - Mise en valeur des produits - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve. - Information et orientation des clients et traitement des réclammations. Vous travaillerez sur l'amplitude horaire 5h / 11h, 5 jours sur 7. Une période de mise en situation en milieu professionnel ou action de formation préalable au recrutement pourra être prévue avant d'intégrer ce contrat. Formation gratuite et rémunérée, accessible aux personnes en situation de handicap,prêt d'un ordinateur portable, aide au permis/logement possibles ...
Le magasin Carrefour City est à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) dynamique pour rejoindre son équipe ! *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement, Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si Apprenti (e) reconnu (e) travailleur/se handicapé (e)* En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le Ministère de l'emploi et des branches professionnelles : * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP/BEP) * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC) Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise * La fiabilisation du stock * L'entretien et la propreté du rayon, magasin * L'encaissement des produits Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée * Ordinateur offert (valeur 500€) * Aide au permis de conduire (500€) * Formation à distance en visio (1 jour par semaine) * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs Fourchette de salaire : de 487 à 1802€ brut Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler ! Profil recherché : * Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel en alternance dans le domaine du commerce * Dynamique, souriant(e) et motivé(e), vous aimez le contact avec la clientèle et avez le sens du service * Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute, et appréciez le travail en équipe Une première expérience dans la vente ou la distribution est un plus, mais n'est pas obligatoire
Envie de donner un nouveau sens à votre vie professionnelle et d'avoir un réel impact sur la vie des habitants de Creutzwald ? Rejoignez O2, la marque N°1 des services à domicile en France, et ouvrez votre propre agence ! Depuis plus de 25 ans, O2 s'est imposée comme l'expert incontournable du secteur. Résolument humaine et tournée vers l'autre, notre marque recherche aujourd'hui son futur entrepreneur pour développer des services personnalisés : ménage-repassage, garde d'enfants, accompagnement des seniors, aide au handicap et soutien scolaire. Cette aventure est faite pour vous si : Vous souhaitez entreprendre, manager une équipe et contribuer à la création d'emplois. Vous voulez vous lancer en toute sécurité, avec des outils et un savoir-faire reconnus. Vous partagez nos valeurs : respect, excellence, attitude positive et esprit d'équipe. Que vous soyez en début, milieu ou fin de carrière, vous avez à cœur de vous investir dans un projet porteur de sens. En tant que futur(e) chef(fe) d'entreprise O2, vous allez : Développer votre activité et fidéliser vos clients, Recruter et fidéliser vos équipes (intervenants et personnel d'agence), Piloter votre centre de profits et en assurer la performance, Créer des partenariats locaux pour renforcer la visibilité de votre agence et dynamiser le recrutement, Bénéficier de l'accompagnement d'O2 pour grandir sereinement. Ce que nous mettons à votre service : Des outils et process créés par nos 400 experts pour simplifier la gestion de votre agence, Un accompagnement personnalisé pour vous guider à chaque étape, Un centre de formation agréé pour vous et vos équipes tout au long de votre parcours, Des campagnes de communication puissantes pour renforcer votre notoriété, Un réseau animé par des valeurs fortes et partagées. Faites le choix d'une aventure entrepreneuriale qui a du sens, avec un impact positif sur votre territoire. Faites-vous confiance, lancez-vous avec O2 !
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Notre agence LIP MANTRANS Metz recherche pour son client spécialisé dans la distribution, un chef de quai possédant le CACES 1B . Vos missions: - Chargement et déchargement de camion PL/SPL - Utilisation du CACES R489 1B - Manager, animer et superviser une équipe - Assurer que les opérations de l'équipe soient exécutées dans le respect des processus en vigueur et des délais impartis - Respecter et faire respecter les règles de sécurité Vos horaires: Du lundi au vendredi Prise de poste entre 18h et 20h et la fin entre 05h et 06h Vous possédez une solide expérience en tant qu'agent de quai, Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et savez manipuler les engins de levage, Vous êtes réactif, rigoureux et à l'écoute, Rejoignez nous dès maintenant !
Le poste : Si vous êtes motivé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, cette opportunité est faite pour vous ! Votre agence PROMAN Saint-Avold recherche pour son client leader français dans l'ingénierie de réseaux et la fabrication de tubes et accessoires pré-isolés sur CREUTZWALD des OPERATEURS (H/F). Travail en atelier Aider à la confection de tubes et de pièces selon les spécifications techniques. Participer aux opérations de soudure et d'assemblage. Effectuer des contrôles qualité pour garantir la conformité des produits. Assurer le nettoyage et l'entretien de votre poste de travail et des outils. Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus de production Profil recherché : Intégrez une entreprise innovante et en pleine croissance, reconnue pour son savoir-faire. Vous avez une première expérience en tant qu'opérateur ou dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - entretien courant du domicile - aide aux transferts - aide à l'élimination - aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage - aide à la préparation de repas - NOS AVANTAGES : - Taux horaire : 12,10 €/h - Prise en charge de déplacements : 0.45€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Primes - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 50% - COMITÉ SOCIAL ET ÉCONOMIQUE - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
Vous préparerez et confectionnerez des produits de boulangerie traditionnelle selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous devez impérativement maitriser les pesées, le pétrissage, les cuissons .... Vous travaillez 6 jours par semaine de 23h00 à 06h00. Fermeture le Lundi
Si vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, disponible et à l'écoute de ses collaborateurs n'hésitez plus, rejoignez nous ! Pour cela vous avez le DEAVS, le titre d'Assistante de vie aux familles. Vous êtes ponctuel(le), souriant(e) et consciencieux(se). - Vous devrez accomplir les tâches suivantes : - entretien courant du domicile - aide aux transferts - aide à l'élimination - aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage - aide à la préparation de repas - NOS AVANTAGES : - Prise en charge de déplacements : 0.45€/km, participation aux transports en commun - Emploi de PROXIMITÉ - Heures travaillées les DIMANCHES MAJORÉS à 50% - Contrat à durée indéterminée, à temps partiel ÉVOLUTIF - Cotise à action logement
Vos missions : Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes, Entretenir les espaces, Effectuer les courses, Effectuer des tâches administratives simples, Préparer des repas simples. Nettoyer, entretenir, désinfecter : les espaces et les sols, les sanitaires, les meubles, les équipements et les appareils ménagers, Changer le linge de lit, Utiliser le lave-linge, selon les consignes, étendre le linge, Repasser, plier, ranger le linge courant, Dresser le couvert et préparer un repas simple, Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine, Horaires flexibles. Travail à domicile chez le particulier environ 50 heures par mois (possibilités d'avoir plus d'heures)
Acteur historique sur le marché du service à la personne depuis plus de 20 ans, Générale des Services est un réseau de franchises composé de 80 agences en France et de + de 2000 salariés. Nous intervenons au domicile des particuliers et leur proposons des prestations de ménage repassage, aide à la personne (en perte d autonomie, personne âgée et/ou en situation de handicap), garde d enfants, soutien scolaire ainsi que des prestations de jardinage, petits travaux, bricolage et dépannage
Vos missions : Vous effectuerez l'entretien du cadre de vie, les courses, la préparation des repas... Une expérience dans l'accompagnement des gestes de la vie quotidienne (transferts, aide à la toilette...) est appréciée. Vous vous rendez au domicile des particuliers, vous devez être mobile ( permis B , voiture sans permis ) *** Horaires adaptées en fonction de vos disponibilités dans la mesure du possible ***
Vous jouez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vous avez la charge de la confection des plats dans le respect des fiches techniques Vous dressez les produits que vous avez préparés tout en vous assurant de la netteté des présentations. Vous travaillez la semaine du lundi au vendredi en poste de matin ou après midi (fin de poste max à 20h). Pendant la période estivale, vous pourrez travailler de façon exceptionnelle le week-end. Le jour de repos hebdomadaire fixe sera à définir.
Vos principales mission seront d'effectuer les tâches de la vie quotidienne notamment le ménage, le repas, le linge, les toilettes, les changes, le levé et couché des personnes âgées et dépendantes. Un moyen de locomotion pour se déplacer d'une famille à l'autre est nécessaire. Les frais de déplacement pour les trajets intermédiaires sont remboursés à hauteur de 40cts/km. Pour ce qui est des trajets dans le cadre des missions (courses, rdv médicaux des clients, etc), les frais sont remboursés à hauteur de 60cts/km. Vous intervenez dans un rayon de 15 km autour de votre domicile, sur secteur de Boulay.
Vos principales mission seront d'effectuer les tâches de la vie quotidienne notamment le ménage, le repas, le linge, les toilettes, les changes, le levé et couché des personnes âgées et dépendantes. Un moyen de locomotion pour se déplacer d'une famille à l'autre est nécessaire. Les frais de déplacement pour les trajets intermédiaires sont remboursés à hauteur de 40cts/km. Pour ce qui est des trajets dans le cadre des missions (courses, rdv médicaux des clients, etc), les frais sont remboursés à hauteur de 60cts/km. Vous intervenez dans un rayon de 15 km autour de votre domicile, sur secteur de Creutzwald.
Les déplacements se feront dans le secteur de CREUTZWALD et environs (10,12 kms autour de votre lieu d'habitation) avec votre véhicule. Vous serez amené(e) à réaliser (la liste n'est pas exhaustive) - Tâches ménagères - Courses - Préparation des repas - Garde/Surveillance Vous êtes disponible le week end est un plus Participation des frais kilométrique : 0,50 cts/km Possibilité de temps plein
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Boulay moselle. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. , * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) Accès aux réductions du comité d'entreprise,, les tickets restaurants à 8€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre et l'indemnisation des temps de trajet, et la participation à la prise en charge du forfait téléphonique. Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous aurez en charge le nettoyage de tous les locaux qui dépendent de la commune (mairie, salle communale, bibliothèque). Vous assurerez la proporeté des communs et des sanitaires. Horaires à convenir.
Vos missions : - Exécuter toutes les tâches nécessaires à la fabrication des produits proposés dans le rayon pâtisserie. - respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et des procédures en place. - maîtriser les spécificités des produits transformés (mode de conservation des produits, la traçabilité....) - renouvellement et adaptation de l'offre pâtisserie en fonction de la saisonnalité et de la politique commerciale du magasin, préparation et confection des produits, réalisation des commandes spécifiques des clients, conseil et vente ...
Vos tâches: - préparation des bulletins de salaire, - dsn - gestion des pointages, - gestion de la facturation, - rapprochement bancaire. Salaire selon expérience 35h/ semaine Possibilité de faire une journée de télétravail par semaine CDI à la clef!
HR PRO est une agence d'emploi implantée à Sarreguemines spécialisé dans le travail temporaire et le placement en CDD / CDI intérimaire. Notre engagement : un accueil et une qualité de services afin de satisfaire nos collaborateurs intérimaires et nos entreprises.
Pas de tracas, pas de soucis de travail précaire... Nos équipes sont essentielles ! SERVITIS a choisi de mettre en place des conditions d'emploi qui favorisent l'implication de ses salariés pour apporter à ses clients la qualité de service attendue en étant à l'écoute de leurs besoins. Pourquoi rejoindre SERVITIS ? Pour avoir de meilleures conditions de travail ! - Des missions proches de l'agence, chez les mêmes usagers, - Un planning stable s'adaptant à vos disponibilités, - Une journée de repos fixe par semaine - Un smartphone professionnel pour simplifier l'organisation : planning, messagerie, badge . - Des formations selon vos besoins - Un accompagnement permanent Pour compléter notre équipe, nous recherchons des aides à domicile et/ou des auxiliaire(e) de vie dont la mission principale sera d'intervenir aux domiciles de personnes en perte d'autonomie afin de les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne. Les missions consisteront à : - L'aide à la toilette (si compétence acquise) - L'aide à l'habillage, - L'aide à la mobilité, - L'aide à la prise des repas, - L'entretien du logement, - La préparation des repas, - L'aide aux courses, Tout en étant autonome, vous bénéficiez du soutien, de la proximité et de l'écoute de votre agence. Notre vision du travail : une ambiance de travail agréable, des salariés reconnus et des clients bien accompagnés ! Nous vous proposons de nombreux avantages en fonction de votre contrat : - Salaire évolutif et attractif - Prime ancienneté à partir de 2 ans, - Temps de déplacement indemnisé,
FINALITES DE LA FONCTION Développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales ; Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ; Participer à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. Activités principales : - Analyser le territoire et les problématiques familiales et assure une fonction de veille sociale et d'expertise - Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet social et du projet famille - S'emparer des problématiques familiales du diagnostic et concourir à la définition des objectifs d'ACF et des actions à mettre en œuvre - Contribuer à la rédaction du projet social - Piloter le projet ACF avec le responsable de centre social et sous son autorité, le mettre en œuvre et l'évaluer - Animer le projet d'ACF avec l'équipe du centre, les bénévoles, les familles et s'assurer de la dimension transversale du projet famille - Participer à la mission d'accueil du centre social - Prévoir et évaluer les moyens financiers, humains, logistiques nécessaires à la mise en œuvre du projet famille en articulation avec les autres secteurs d'intervention du centre social - Animer une démarche participative avec les familles - Mobiliser les ressources du territoire, susciter et rechercher les partenariats locaux - Apporter une expertise dans le cadre d'actions ou services portés par les partenaires - Développer, animer et coordonner les partenariats - Veiller à l'articulation du projet familles avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques - Représenter le centre dans les instances partenariales de son territoire en fonction de ses délégations - Susciter et organiser la participation et la représentativité des familles dans les instances partenariales Savoir-être - Savoir expliquer, synthétiser et argumenter à l'oral ou à l'écrit - Savoir écouter son interlocuteur, analyser et comprendre sa demande afin d'apporter une réponse adaptée - Savoir travailler en équipe - Savoir préparer et animer des réunions d'échange en s'assurant de la bonne compréhension de chacun compréhension de chacun - Entretenir et ou faire évoluer les partenariats existants en créant des relations constructives - Être capable de s'adapter à une situation et à son interlocuteur - Savoir argumenter en tenant compte des points de vue exprimés Permis B et véhicule personnel exigé
Vous interviendrez au sein d'un EHPAD auprès de personnes âgées. Vous aurez en charge : - La distribution des médicaments. - Les soins infirmiers d'ordre général (pas de soins lourds) - La vigilance quant à l'évolution des situations cliniques et des diagnostics. - La transmission régulière et effective des informations aux salariés de l'établissement - L'accompagnement des personnes dans la réalisation des soins quotidiens - La conception et la conduite de projets de soins infirmiers. Pas de travail de nuit. Vous travaillerez 1 week-end sur 2.
ERGALIS GD, expert du travail temporaire, nous recrutons et fidélisions des professionnels qualifiés et compétents dans le secteur de la Grande Distribution et des métiers de bouche (boulanger, boucher etc..) Nous recrutons pour l'un de nos clients, un Boulanger H/F à Saint-Avold pour une mission intérimaire. ERGALIS GD, expert du travail temporaire, recrute pour l'un de nos clients situé à Saint-Avold. Nous recherchons un(e) Boulanger(e) talentueux(se) pour une mission intérimaire dans une enseigne spécialisée en grande distribution alimentaire. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de démontrer vos compétences et votre passion pour l'art de la boulangerie. Vos missions incluront : - Préparation et organisation de votre poste de travail - Sélection des matières premières essentielles à la fabrication de pains et viennoiseries - Réalisation du pétrissage et gestion précise de la cuisson - Application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP Boulangerie ou équivalent et vous possédez une première expérience réussie. Débutant(e) accepté(e) ! Ce poste est un contrat de travail temporaire (intérim) de durée variable selon les disponibilités du candidat. Prise de poste dès que possible AVANTAGES : Compte épargne temps ( 12% annuel) Mutuelle d'entreprise 10% d'indemnités de fin de mission 10% d'indemnités de congés payés Acompte possible CE ( Billetterie, club vacances..) Service d'aide dédié aux intérimaires ( accès aux missions, santé et sécurité, logement, crédit/budget, service social) Si vous êtes passionné(e) par la boulangerie, avez le sens du travail en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, postulez dès maintenant ! Nous recherchons un candidat pour le poste de Boulanger (h/f). Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : Compétences en panification : Le candidat doit maîtriser les techniques de fabrication du pain, y compris le pétrissage, la fermentation et la cuisson. Connaissance des ingrédients : Une bonne compréhension des différents types de farines et levures est essentielle pour garantir la qualité des produits. Créativité culinaire : Le candidat doit être capable de proposer de nouvelles recettes et d'innover dans la création de produits de boulangerie. Respect des normes d'hygiène : Il est indispensable de suivre strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Capacité à travailler en équipe : Une bonne collaboration avec les autres membres de l'équipe est cruciale pour assurer une production efficace. Gestion du temps : Le candidat doit être capable de gérer efficacement son temps pour respecter les délais de production.
Le poste : Votre agence PROMAN à Saint-Avold recherche pour intégrer l'équipe logistique de l'un de nos clients spécialisé dans l'ingénierie de réseaux et la fabrication de tubes et accessoires pré-isolés un PONTIER CARISTE CONFIRME (H/F) Vos missions : Déplacer les tuyaux avec le Pont Roulant Effectuer certaines tâches de manutention. Veiller au respect des règles d'hygiène, sécurité et environnement Mission de longue durée, taux de 12.40 € puis 12.65 € après un mois. Profil recherché : Vous possédez les CACES 1-3-5 + PONT ROULANT (recyclage possible), cette mission est pour vous !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous intervenez essentiellement pour l'isolation thermique extérieure (90 % du temps de travail) : - Application de filets colle - Pose de rails de départ - Installation des panneaux isolants - Pose de baguettes d'angle - Application d'enduit grésé par talochage Vous aidez à la pose d'échafaudage Vous travaillez du Lundi au Vendredi, amplitude horaire de 08h à 12h00 et de 13h à 17h00 Départ de Creutzwald avec la camionnette de l'entreprise, vous serez véhiculé (e) sur les chantiers généralement situés dans un périmètre de 40 à 50 km Contrat de travail jusqu'à la fin de l'année 2025
Le poste : Votre agence PROMAN Saint-Avold cherche pour un de ses clients spécialisé dans le domaine de la maintenace et installation d'équipement industriel un ELECTRICIEN CABLEUR INDUSTRIEL (H/F) Vos missions seront : - Pose de chemins de câbles et tirage de câbles électriques. - Raccordement électrique d'armoires et divers coffrets. - Pose et installation de divers matériels et appareillages électriques. - Pose et raccordement d'équipements d'automatisme et d'instrumentation. - Lecture de plans ou schémas. - Respect des règles de Sécurité, de la qualité d'exécution et des délais imposés. Profil recherché : VM à jour Habilitations électriques : B1/H0 minimum : RC1 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un manutentionnaire avec CACES 3 H/F pour travailler sur le site de Carling Saint Avold. Les formations nécessaires : Formation ATEX Formation Risque Chimique Niv1 CACES 3 (obligatoire) Le travail se fait avec équipements : Combinaison jetable (ou tenue si une taille disponible convient) Casquette, lunettes, gants Poste de journée du lundi au vendredi Taux : 15 euros CDD du 01/07/2025 au 31/08/2025 Panier repas Le travail consiste à : Charger/décharger des camions par le côté (pas de quais) : 20% du temps Coller des étiquettes, housser et filmer des palettes : 80% du temps Un peu d'informatique niveau débutant : édition d'étiquettes L'entrepôt est non climatisé, et la tenue est intégrale. Il faut tenir compte de la chaleur potentielle en fonction de la météo. Un bureau climatisé pour les pauses est disponible sur place : fontaine à eau, frigo et micro onde.
Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin, ne se ressemblent pas, et le dimanche, notre rayon est en libre-service, vous pourrez profiter de votre jour de repos, nul doute que vous vous épanouirez ! Vous avez de l'expérience en tant que Boucher(ère) que vous souhaitez transmettre ? Votre mission est d'accompagner et de faire grandir techniquement votre équipe de boucher en travaillant uniquement de la génisse charolaise classification UR de tradition française, le veau qualité, l'agneau français et en fabriquant des préparations maison dans un labo de qualité. Vous participez à la gestion de la boucherie et êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité. Nous offrons : Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés Prime cooptation Environnement de travail convivial et bienveillant Formations & Evolutions possibles Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés Aide au logement
Pour le PÔLE administratif Grand-Est situé à Boulay (environ 300 salariés) Comptable - F/H CDD à temps plein 3 mois Poste à pourvoir dès que possible Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable administratif et financier du pôle, la/le comptable réalise la tenue comptabilité fournisseur, clients et banques dans le respect des obligations légales, des accords d'entreprise et de la CCN du 15 mars 1966. MISSIONS - Saisie de factures, - Immobilisations, - Traitement et saisie des règlements, - Lettrage, - Rapprochements bancaires, - Contrôle et saisie des règlements clients, - Participation à l'arrêté des comptes annuel - Participation à l'élaboration des situations mensuelles et trimestrielles, - Veille au respect des obligations comptables et de la législation en vigueur, - Maitrise du Pack office, - Connaitre le logiciel CEGI ALFA serait un plus. PROFIL - Diplômé(e) d'un Bac+2 de type BTS ou DUT en comptabilité gestion ou DCG, - Expérience professionnelle de 3 ans à 5 ans en tant que Comptable idéalement en structure associative ou entreprise, - Rigueur, organisation, discrétion et réactivité seront les atouts pour réussir à ce poste. REMUNERATION - Salaire selon la convention CCN 1966
Nous recrutons pour notre client, un électricien industriel. Vous avez les habilitations électriques. Vous avez également la formation RC et ATEX. Contrat jusqu'à fin Juillet.
E. Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage. Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active. Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne. Toute l'équipe Comptabilité du magasin s'est préparée pour accueillir un/une alternant/alternante afin de lui apprendre toutes les techniques et les astuces du métier dans un univers où la rigueur et la précision sont de mise. Vous vous formerez ainsi aux nombreuses facettes de ce métier. Vous participez au suivi des indicateurs clés de performance financiers et des tableaux de bord. Vous gérez différents comptes fournisseurs et clients (saisie des factures, règlements, lettrage). Progressivement, vous gagnerez en compétence et en autonomie. Nous vous proposons un contrat d'apprentissage. La rémunération sera fixée selon la grille légale. Cette offre est ouverte à tous candidats en contrat d'apprentissage, préparant un diplôme en comptabilité et gestion de niveau Bac+3 minimum, idéalement Bac+5. Vous maîtrisez les techniques comptables et les méthodes d'analyses de données complexes ainsi que l'identification des tendances. Vous êtes rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'analyse, du détail. Vous respectez les règles de confidentialité. Vous maitrisez Excel : les tableaux croisés dynamiques, les formules avancées... Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre.
Vous travaillerez au MAGAZZINO de notre galerie commerciale, au sein d'une équipe. La clientèle est composée d'habitués, travaillant à proximité du centre commercial. Notre carte présente une offre principalement tournée vers la cuisine Italienne. Vos missions principales : Vous assurez les missions suivantes : - Confectionner les produits proposés à la carte - Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues - Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire - Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Notre restaurant est ouvert du lundi au samedi midi puis vendredi et samedi soir. Le restaurant est fermé le dimanche ainsi que les soirs du lundi eu jeudi. Avantages : 13e mois + Participation + intéressement Profil recherché Vous avez le sens de l'organisation, Vous êtes méthodique, soigné, Vous avez une passion pour la cuisine, Vous appréciez le travail en équipe et la relation client, Vous témoignez d'une expérience réussie en cuisine Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. A noter : station debout *POSTE ÉVOLUTIF
Vous assurez : la coupe des charcuteries à la demande, ainsi que la pesée et l'emballage des produits commandés au sein d'un magasin spécialisé. Vous approvisionnez : vos rayons, en respectant les implantations et la qualité des produits, dans le respect des règles de merchandising, d'hygiène et de réglementation commerciale. Vous avez le sens du commerce et de bonnes qualités relationnelles. Vous justifiez d'une expérience dans le même domaine ou vous venez d'un domaine similaire soit ( traiteur, restauration, boucherie etc...) A noter : station debout, temps de travail variable.
En tant que cuisinier(ère) en restauration, vous travaillerez au MAGAZZINO de notre galerie commerciale, au sein d'une équipe de 14 personnes. La clientèle est composée d'habitués, travaillant à proximité du centre commercial. Notre carte présente une offre principalement tournée vers la cuisine Italienne. Vos missions principales : Vous assurez les missions suivantes : - Confectionner les produits proposés à la carte - Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues - Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire - Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Notre restaurant est ouvert du lundi au samedi midi puis vendredi et samedi soir. Le restaurant est fermé le dimanche. Avantages : 13e mois + Participation + intéressement Profil recherché Vous avez le sens de l'organisation, Vous êtes méthodique, soigné, Vous avez une passion pour la cuisine, Vous appréciez le travail en équipe et la relation client, Vous témoignez d'une expérience réussie en cuisine Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre. *POSTE ÉVOLUTIF A noter : station debout.
Vous procédez à la fabrication des pains et pains spéciaux selon les recettes établies dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous fabriquez. Auprès du Responsable Boulangerie, vous êtes le garant/la garante de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous devez être en capacité de rester debout à votre poste de travail.
l'agence AXIA intérim de Freyming Merlebach recherche pour chantier secteur St AVOLD / CARLING des Monteurs Echafaudeurs (h-f) + Chef d'équipe Monteur Echafaudeur (h-f) pour postuler, contacter Christine
L'agence Promouvoir recherche un vendeur en charcuterie H/F à Longeville-lès-Saint-Avold (57). Mission le 13 et 14 juin. Horaire : 14h-20h. Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en coupe charcuterie exigée, savoir se servir d'un trancheur et d'une balance. Vous devrez conseiller et servir les clients ainsi que préparer et mettre en valeur les produits. Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Notre agence INTERIM SANS FRONTIERES de Creutzwald recherche : Mécanicien (Ouvrier manuel) (H/F) pour une entreprise en activité depuis 60 ans qui est spécialisée dans le secteur d'activité de la réparation et de la maintenance de wagons Secteur d'intervention : Creutzwald Missions : Vous serez affecté au secteur BERRY (timonerie / freins), l'atelier Berry s'occupe de la maintenance des wagons longs. Démontage des différentes pièces, graissage et remontage des nouvelles pièces Outils utilisés : Marteau, Tenaille, Chasse goupille Port de charges / Travail toutes positions / Travail en binôme Démarrage de la mission au plus tôt, mission longue durée Horaires habituellement le matin 6h00 à 13h30 Taux horaire : 12 €/Heure (évolutif)
Synergie recherche pour l'un de ces clients un TUYAUTEUR INSTRUMENTISTE F/HProcéder au façonnage et à la pose de conduites en inox ou cuivre (de type tubing) ou à la réparation/modification des réseaux de tuyauterie qui conduisent des fluides liquides ou gazeux, corrosifs ou explosifs à des températures et des pressions plus ou moins élevées. ATEX+RC1 obligatoire Vos compétences: Évaluer visuellement le degré de corrosion, d'usure, de déformation Définir les opérations à réaliser : démontage, découpage et remplacement de tuyauteries Procéder au remplacement des systèmes de tuyauteries industrielles usagées Identifier les opérations de réalisation de tuyauterie, les matériaux et éléments à partir des dossiers techniques, plans... Découper les éléments et les met à dimensions et en forme (pliage, cintrage, oxycoupage) Contrôle la résistance, l'étanchéité du tronçon, de la ligne, de l'installation et réalise les retouches et réalignementsVos avantages Synergie: 15EUR+panier repas indemnité kilométrique+10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Envie de relever de nouveau défis pro ? Temporis vous accompagne avec des missions variées et passionnantes, adaptées à vos compétences et aspiration. Aujourd'hui l'agence Temporis recherche pour l'un de ses clients un chef boucherie h/f Tes tâches seront : De la vente et de la découpe bien évidement, mais tu seras également en charge du passage des commandes, de la négociation fournisseurs et du management ! Tu devras avoir une première expérience similaire ment. La viande et la gestion n'ont aucun secret pour toi ? C'est que tu es au bon endroit alors postule ! :) AVANTAGES TEMPORIS - 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (Billetterie, club vacances,..) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..) REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un menuisier poseur H/F. Vous serez en charge d'effectuer la: - Pose de menuiseries intérieures et extérieures - Prise de mesures sur chantier - Découpe et assemblage des éléments - Installation des fermetures (portes, fenêtres, volets) - Réalisation de finitions et ajustements Mission longue, taux horaire 12EUR/h + panier repas. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons un-e candidat-e possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la menuiserie - Connaissance des techniques de pose de menuiseries intérieures et extérieures - Capacité à prendre des mesures précises sur chantier - Maîtrise de la découpe et de l'assemblage des éléments - Compétences en installation de fermetures (portes, fenêtres, volets) - Sens du détail et souci de la finition Si vous correspondez à ce profil et que le poste de Menuisier-ère poseur-e vous intéresse, n'hésitez pas à postuler.
Vous accompagnez les personnes âgées dans les tâches de la vie quotidienne. Vous réalisez des soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vous travaillez sur 2 postes (matin: 6H-14H et midi: 14H/22H) Vous travaillez également le week-end en fonction d'une rotation de planning CDD éventuellement renouvelable
Au sein d'un groupement médical, vous recevez les patients avant leur visite chez le médecin. vous êtes en charge de prendre les constantes et d'effectuer, si besoin, des prises de sang, des soins .... Vous travaillez du lundi au vendredi en poste. Le centre est ouvert de 8h en 18h, vous travaillez en poste (à définir selon un planning). Contrat éventuellement renouvelable.
Vous êtes soit diplômé(e) dans l'aide à la personne âgée soit expérimenté(e) au moins 1 an. Nous vous proposons des interventions dans les villes alentours de Boulay. Votre mission, si vous l'acceptez : Accompagner vos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante (lever/coucher, préparation et aide au repas, hygiène corporelle etc) Égailler leur quotidien via des jeux, des sorties, des discussions, des promenades ... Prendre soin de leur logement, car le bien-être passe aussi par un chez-soi agréable Nous vous accompagnons via un parcours de formation sur mesure (y compris via une formation d'ADVF diplômante), une présentation de vos collègues et de la vie de l'agence et une construction de votre planning selon vos disponibilités. En tant que groupe de +7000 collaborateurs, profitez de la force et des avantages d'un grand groupe ! Mutuelle compétitive Prises en charge des abonnements de transport à 75% Primes de cooptation Une sectorisation de vos bénéficiaires afin de toujours être proche de chez vous Un service d'assistantes sociales gratuit et anonyme Des possibilités d'évolutions internes (responsable de secteur, responsable d'agence ou siège)
Expert de son métier historique de canalisateurs et d'ouvrages hydrauliques, SOGEA Environnement conçoit, construit et entretient des réseaux d'assainissement et d'eau potable, des ouvrages de gestion hydrauliques, des unités de traitement d'eaux usées et d'eau potable, des réseaux secs et réalise également des travaux de viabilisation d'espaces publics ou privés. Spécialisée dans les réseaux humides, l'agence de Boulay-Moselle proche de Metz (57) recrute : Chef de Chantier (H/F) Vous êtes le garant technique et relationnel du chantier. A ce titre, vous êtes en charge de : - Préparer les travaux en participant à la mise au point du projet d'exécution, - Participer à la définition des ressources, - Participer à l'élaboration des plans nécessaires au démarrage du chantier, - Participer à la commande des fournitures et des travaux en sous-traitance, - Concourir à l'établissement du PPSPS, - Intervenir dans la préparation du PPE, - Assurer le suivi des travaux dans le respect du planning objectif, - Participer à l'élaboration des documents d'exécution, - Organiser et superviser le repli du chantier, - Mettre en œuvre et faire appliquer les modes opératoires et consignes permettant l'exécution des travaux en toute sécurité. Titulaire d'un BAC+2 type BTS TP / DUT Génie Civil OU d'un BAC+3 type Licence pro TP, vous avez une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans la fonction de chef de chantier, avec une compétence dans le domaine des travaux publics. Meneur(se) d'Hommes, vous savez animer une équipe et vous avez le sens du contact. Vous souhaitez intégrer une structure à taille humaine tout en bénéficiant des facilités d'un grand groupe ? Vous serez bien chez nous !
En charge de la propreté des locaux, vous délivrez tous les jours aux résidents des chambres et des parties communes propres, accueillantes et sans danger. Vous apportez votre aide au moment des repas en faisant le service, en accompagnant jusqu'à la salle à manger les résidents qui en ont besoin et en les aidant à manger... Vous faites les transmissions à l'équipe relais et assurez la remontée d'information auprès de votre hiérarchie en cas d'incident ou de changement de comportement. Vous êtes titulaire d'une certification professionnelle au minimum de niveau V dans le secteur sanitaire, médico-social ou social. Vous travaillerez DE NUIT UNIQUEMENT, de 20h00 à 8h du matin (2h de pause) selon un planning établit + un week-end sur 2.
En charge de la propreté des locaux, vous délivrez tous les jours aux résidents des chambres et des parties communes propres, accueillantes et sans danger. Vous apportez votre aide au moment des repas en faisant le service, en accompagnant jusqu'à la salle à manger les résidents qui en ont besoin et en les aidant à manger... Vous faites les transmissions à l'équipe relais et assurez la remontée d'information auprès de votre hiérarchie en cas d'incident ou de changement de comportement. Vous êtes titulaire d'une certification professionnelle au minimum de niveau V dans le secteur sanitaire, médico-social ou social. OU un BAC Pro ASSP Amplitude horaire vous travaillez soit de journée: 08h00-20h00 , soit de nuit 20h00 - 08h00 (10 heures de travail/jour avec 2h de pause, planning par roulement tous les 15 jours).
Dans le cadre de l'ouverture d'un restaurant breton : Vous concevez des recettes Vous confectionnez des crêpes, galettes et préparez les fruits de mer Vous vous occupez de la préparation des plats, des entrées et des desserts Vous gérez l'approvisionnement des produits et des stocks Vous encadrez l'équipe de cuisine Vous vous assurez de la qualité des produits et garantissez la sécurité alimentaire Horaires coupés service midi et service du soir
Missions et activités : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette.) - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage Missions permanentes: - Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse - Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins - Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients - Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide - Accueillir et installer le résident et son entourage - Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales - Entretenir l'environnement immédiat du résident - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle - Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter - Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents Mission ponctuelle spécifique : - Participer activement à la démarche continue de la qualité en assistant aux réunions de service, à des groupes de travail ainsi qu'à la réalisation du projet de vie du résident et au projet de service, ainsi qu'aux synthèses pluridisciplinaires. - Proposer et mettre en place des activités adaptées aux résidents pris en charge au sein de l'EHPAD Les candidatures doivent être accompagnées d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation et adressées à: Monsieur le Directeur du Pôle Gériatrique de Creutzwald 5 rue des Lupins - 57150 CREUTZWALD ou par mail à : aimee.opani@filieris.fr virginie.brocke@filieris.fr
En raison de l'activité croissante de notre restaurant O'TORO, nous recherchons cuisiniers / cuisinières pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de préparer des plats chinois authentiques, en respectant les techniques traditionnelles. Profil recherché : Formation en cuisine chinoise Maîtrise de la langue chinoise 5 années d'expérience souhaitées Expérience dans l'une des cuisines suivantes : cuisine Cantonaise, cuisine du Shandong, cuisine du Sichuan ou cuisine du Huaiyang Capacité à travailler en équipe et à respecter les normes d'hygiène Avantages : Évolution possible au sein de l'établissement Environnement de travail respectueux et collaboratif Si vous êtes passionné(e) par la cuisine chinoise et que vous remplissez les critères, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Vous êtes soucieux(se) du bien-être de nos ainés et vous souhaitez vous investir auprès d'eux, cette offre est faite pour vous. Dans le cadre de son service d'aide à domicile, l'association ALYS recherche de nouveaux profils. Vos principales missions seront: - l'entretien du cadre de vie - l'entretien du linge - l'aide aux courses et aux repas - l'aide au maintien de l'hygiène (selon compétences du candidat) - aide à la toilette (selon compétences du candidat) Zone de déplacement : Boulay et alentours Vous souhaitez travailler plus ? Des compléments de temps de travail sont possibles.
Nous sommes à la recherche d'un(e) coiffeur(euse) passionnée(e) pour rejoindre notre équipe. Responsabilités : Réaliser des coupes, des colorations et des coiffures selon les demandes des clients. Conseiller et fidéliser la clientèle en proposant des prestations adaptées à leurs besoins. Contribuer au développement du salon. Profil recherché : Expérience dans le domaine de la coiffure. Vous possédez obligatoirement le CAP coiffure et dans l'idéal un Brevet professionnel. Maîtrise des techniques de coupe, de coloration et de coiffage. Sens du service client et excellentes compétences en communication. Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique Le salon est fermé le mercredi Un Job dating aura lieu directement au salon de coiffure. Un invitation vous sera transmise suite à votre candidature.
Poste : Intégré au département production, vous participerez à la fabrication de notre gamme de produits de plats cuisinés et charcuterie pâtissière. Les horaires de travail habituels sont à partir de 6 heure le matin, en continue du lundi au vendredi avec d'heure de pause déjeuner sur place, 35 heures par semaine en moyenne. Pas de travail les samedis, dimanches et jours fériés, ni la nuit. Profil recherché : Cuisinier - Traiteur. Vous avez une première expérience confirmée de 3 ans dans la cuisine ou la fabrication de plats cuisinés en industrie ou traiteur et / ou Charcuterie. Si besoin, la formation complémentaire sera réalisée en interne. Salaire : Selon expérience + primes et 13ème mois (après 1 an d'ancienneté) + divers avantages proposés au personnel dont le repas de midi gratuit et une participation au transport.
En étroite collaboration avec le Directeur du centre de formation et le Coordinateur des formations SFN, le/la formateur/trice Conduite SFN prépare, anime et évalue les actions de formation dans son domaine de compétences destinées à des personnes à former, en réponse à un cahier des charges clients et en respect de l'agrément de l'EPSF ainsi que de la certification QUALIOPI. Missions principales: Accompagner les apprenants dans l'acquisition des savoir, savoir-faire et savoir-être inscrits dans une progression d'apprentissage au moyen de techniques andragogiques et éducatives appropriées. Manipuler et mettre en œuvre les outils, matériels et équipements dans le cadre d'applications pédagogiques. Evaluer les parcours individuels des apprenants, en assurer leur recadrage et leur suivi en permanence. Garantir la sécurité des personnes sous sa responsabilité, en particulier dans les phases pratiques. Participer à l'élaboration des programmes de formation et aux orientations dans le cadre de la politique d'action définie par CAPTRAIN Formation. Définir un contenu pédagogique. Assurer les tâches administratives élémentaires et réglementaires liées à l'animation d'une formation Précédente expérience en tant que formateur/formatrice souhaitée mais non exigée ; Précédente expérience managériale requise ; Vous détenez : Une attestation de travail certifiant une expérience professionnelle de conduite des trains dans les 8 années précédentes Au moins 3 ans sur le réseau transeuropéen, dont 1 an sur le SFN, dans l'exercice ou l'encadrement de la fonction de conduite permettant une maîtrise complète des compétences professionnelles requises ou une pratique continue de la formation à la fonction de conduite avec actualisation régulière des connaissances. Etre mobile : déplacements entre les centres de formation de Creutzwald (57) et d'Autun (71) et les sites des production ; Etre autonome et savoir travailler en équipe ; Capacités relationnelles (intégration d'une équipe existante) ; Maîtrise du Pack Office (en particulier PowerPoint) mais également d'outils spécialisés en E-learning, collaboratif et en quizz.
Dans le cadre du déploiement d'un nouveau projet Leadership Sécurité, l'Animateur/trice QSE apporte un soutien quotidien au RQS dans le management sécurité et qualité de l'entité. Vos missions principales seront notamment : Animation du système de management QHSE - Animer la Santé-Sécurité au travail, tout en accompagnant les encadrants au sein de l'entité sur le terrain. - Mettre en œuvre des actions de prévention dans le domaine de la Santé-Sécurité au travail - Participer à l'analyse des évènements et accidents du travail de l'entité - Animer/Co-animer la partie QHSE/RSE des différentes instances de pilotage de l'entité (visites de site, Document Unique, PDP,.) - Représenter l'entité auprès de certains clients et Réseau - Développer les compétences des encadrants régionaux dans la maîtrise de la veille sécurité et des outils s'y rapportant, contribuer à la veille règlementaire Amélioration continue - Apporter de la méthode au REX et veiller à sa qualité - Participer et suivre toutes les actions de qualité mises en place par l'entité. - Vérifier l'adéquation des décisions régionales avec les normes en vigueur - Être force de proposition pour l'amélioration du système de management QHSE/RSE et contribuer à la démarche - Participer à l'analyse de la veille. La qualité - Apporte toute aide au RQS dans les domaines : - du traitement des évènements ayant eu un impact sur la satisfaction du client. - de l'accompagnement de la mesure de la satisfaction client (enquête, reporting,.). - dans les actions nécessaires à l'obtention des certifications (ISO 9001, SQAS,.). - de la mise en place et suivi d'indicateur qualité et en étant force de proposition pour l'amélioration de la qualité de services - de la gestion des compétences en vérifiant la complétude et la conformité des dossiers des opérateurs Management - Accompagner les collaborateurs au quotidien Participer à la veille sociale sur les sites - Animer les accueils sécurité des nouveaux arrivants Vous assurez le remplacement du RQS pendant ses absences
Notre site Industriel de Boulay en Moselle, recherche son futur Technicien de Maintenance H/F ! En tant que Technicien de Maintenance et sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez en charge la maintenance préventive et curative des équipements production : Effectuer la maintenance préventive des équipements selon le planning établi Diagnostiquer et réparer les pannes et les dysfonctionnements des machines Effectuer les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements Assurer le suivi des interventions dans le système de gestion de la maintenance Participer à l'amélioration continue des procédures de maintenance Sur notre site de Boulay, nos techniciens de maintenance bénéficient d'une polyvalence enrichissante, offrant l'opportunité de développer leurs compétences tout en profitant d'une diversité de missions qui rend chaque journée unique. Profil Pourquoi rejoindre ALSAPAN ? Vous intégrez une entreprise familiale à taille humaine soucieuse de préserver l'environnement. Vous prenez part à des valeurs fortes Vous intégrez une usine à la pointe de la technologique, Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formation adapté à chaque poste Qui recherchons-nous ? De niveau BAC pro ou BAC +2 (BTS ou DUT) dans les domaines de la maintenance ou de l'électrotechnique, vous avez une première expérience réussie dans l'industrie et souhaitez aujourd'hui vous investir pleinement. Vous possédez de bonnes bases en maintenance électrique et mécanique. Vous êtes capable de lire et d'interpréter des plans et schémas techniques. Vous possédez de bonnes bases de compréhension en Anglais. Vous vous reconnaissez ? Alors voici ce que nous vous proposons . Horaires en 3x8 (6h - 14h/14h - 22h/22h - 6h) du lundi au vendredi Possibilités de travailler le samedi en heures supplémentaires majorées Prime de présence mensualisée Prime de panier Parcours de formation interne personnalisé ALSAPAN vous propose un processus de recrutement complet, qui vous permettra de vous acclimater avec l'environnement de travail : entretiens téléphonique et physique, visite du site. Pour découvrir nos produits et en savoir plus sur votre futur employeur, n'hésitez pas à visiter notre site Internet www.alsapan.com ALSAPAN s'engage à lutter contre toute forme de discrimination à l'emploi, c'est pourquoi nous garantissons une égalité de traitement de l'ensemble de nos candidatures.
Notre site Industriel à Boulay en Moselle recherche ses futurs Régleurs H/F. Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous aurez pour principales missions : Régler les machines et monter les outils en fonction du programme de production Contrôler et enregistrer informatiquement la quantité et la qualité de la production de la ligne Repérer, trier et enregistrer les produits non conformes En cas de non-conformité, analyser la situation et au besoin, procéder aux modifications de paramétrage de la machine. Effectuer l'entretien préventif des machines de production (maintenance de 1er niveau) Veiller à l'approvisionnement en matières premières sur la ligne de production Respecter et s'assurer de la bonne application des consignes de production Profil Pourquoi rejoindre ALSAPAN ? Vous intégrez une entreprise familiale à taille humaine soucieuse de préserver l'environnement. Vous prenez part à des valeurs fortes Vous intégrez une usine à la pointe de la technologique Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formation adapté à chaque poste Qui recherchons-nous ? De formation CAP/ BEP à BAC dans un domaine technique, vous avez une première expérience à un poste similaire dans l'industrie. Vous êtes rigoureux et savez organiser votre poste de travail en toute autonomie. Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté d'un bon relationnel. Vous êtes reconnu pour la qualité de votre travail et êtes attiré par la mécanique. Vous vous reconnaissez ? Alors voici ce que nous vous proposons . Salaire évolutif en fonction de la polyvalence acquise Horaires en 3x8 (6h - 14h/14h - 22h/22h - 6h) du lundi au vendredi. Possibilités de travailler le samedi en heures supplémentaires majorées Prime de présence, prime de panier Possibilité d'évolution en interne ALSAPAN vous propose un processus de recrutement complet, qui vous permettra de vous acclimater avec l'environnement de travail : entretiens téléphonique et physique, visite du site. Pour découvrir nos produits et en savoir plus sur votre futur employeur, n'hésitez pas à visiter notre site Internet www.alsapan.com ALSAPAN s'engage à lutter contre toute forme de discrimination à l'emploi, c'est pourquoi nous garantissons une égalité de traitement de l'ensemble de nos candidatures.
Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir dès le 2 mai
Vous interviendrez sur un chantier situé sur le secteur de Metz dans un premier temps. Vous devrez mettre en place des murets en pierres des champs. Vous devez vous rendre au dépôt puis vous partirez avec un binôme en véhicule de service sur le chantier. Démarrage dès que possible.
Vous serez en charge de dispenser, en collaboration avec l'infirmier(e), des soins de prévention, de maintien à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée. ***** Vous travaillerez en journée, de 8h00 à 20h00 (2h de pause) selon un planning établit + un week-end sur 2. ***** Débutant(e) accepté , diplôme obligatoire.
Vous assurez les soins tout en prenant soin de nos résidents. Vous contribuez à la formation et à la progression des équipes (Aide soignant(e)s, stagiaires,...) et vous participez à la définition du projet de soin individualisé avec l'ensemble de l'équipe soignante. Enfin vous veillez à la bonne tenue des documents administratifs ainsi qu'à l'hygiène et au respect du matériel. Roulement organisé sur 15 jours, travail 1 week-end sur 2, vous travaillez de 8h à 20h avec 2H de pauses dans la journée. Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier, vous souhaitez mettre vos talents professionnels et personnels (sens de l'écoute, patience, excellent relationnel,...) au service des séniors. Si vous voulez être fier(e) de votre métier au quotidien, évoluer, être formé(e) et pourquoi pas, découvrir de nouveaux métiers: Rejoignez nos équipes !
Dans le cadre du développement des activités de l'agence EIA GAZ de Creutzwald, nous recrutons pour renforcer nos équipes en instrumentation. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et conviviale dans le respect des règles de sécurité et d'exigence de qualité du groupe. Vos missions principales : - Préparation, confection et assemblage des différents éléments de tuyauterie de petit diamètre - Réalisation de coffrets et d'armoires d'échantillonnage - Réalisation de tuyauterie - Pose de cheminements électriques - Réalisation des tests et épreuves finales (étanchéité, pression, soudures, ...) Votre profil : Vous êtes polyvalent(e), autonome, rigoureux,(se) méthodique. Vous êtes reconnu(e)s pour votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre capacité d'analyse et d'adaptation. Votre autonomie et vos aptitudes d'anticipation sont les atouts qui vous permettront de mener à bien vos missions et les challenges liés au groupe. Formation CAP Serrurier métallier / BP Serrurerie métallerie / Bac pro Ouvrages du bâtiment : métallerie / Bac pro Technicien en chaudronnerie industrielle. Compétences spécifiques : - Prises de côte - Lecture de plans - Cintrage - Fabrication de pièces - Montage des éléments sur le chantier. - Connaissance des machines d'atelier : cintreuse, meuleuse, plieuse - Connaissance en instrumentation (est un plus) - Soudure principalement à l'arc MUTUELLE, PREVOYANCE, PRIME VACANCES, PARTICIPATION , INTERESSEMENT, 6J RTT, CE
Responsable de votre poste de travail, vous travaillerez au niveau de la cuisine en cafétéria. Vous aurez en charge le choix des produits, le contrôle de la réception des commandes, l'élaboration des recettes et la réalisation des différents plats prévus au menu et la cuisson et le dosage des ingrédients composant les menus selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous serez capable de cuisiner aussi bien les entrées que les plats et les desserts. Vous travaillerez sur 5 jours, en poste de matin de 7H30 à 15H. Pas de coupure, pas de service le dimanche. Contrat de remplacement au départ. Salaire fixe + avantages CES + intéressement + participation + prime vacances + 13 ème mois +remise de 12 % sur achats en magasin (selon conditions d'ancienneté).
Vous aurez en charge : - la sécurisation des chantiers - la préparation des supports - l'implantation et la mise en place des échafaudages - la pose d'isolants extérieurs (plaques de polystyrène) par collage et chevillage - l'application de filets, de crépis (grésés et projetés) et la mise en peinture des surfaces. Vous serez amené(e) à conduire la camionnette de l'entreprise (permis B indispensable), notamment pour assurer l'approvisionnement des différents chantiers.
Vous aimez relever des défis, et souhaitez vous investir au sein d'une entreprise dynamique et capable de vous offrir de réelles opportunités, de vous épanouir chaque jour, alors rejoignez-nous ! Rattaché au chef d'entreprise, vous aurez pour missions : Vous orientez les optimisations techniques et financières du projet, la stratégie d'offre et les risques et opportunités Conception, réalisation ainsi que chiffrage et étude des travaux électriques et courants forts/faibles qui vont seront attribués, Proposition de solutions techniques tout en veillant au respect des normes et de la réglementation, Réalisation de documents techniques, mémoires techniques, dossiers d'exécution et autres documents nécessaires à la réalisation du chantier : plan de réalisation sous AUTOCAD, schéma électriques, notes de calcul CANECO, etc Concevoir des études et la réalisation des dossiers d'exécution (courants forts, courants faible), Etablir les notes de calcul, Réaliser les schémas électrique, les synoptiques ainsi que les plans d'implantation et de câblage, Préparer et mettre à jour la nomenclature matériel, Participer aux synthèses techniques, Collaborer avec les équipes de réalisation, Participer aux réunions techniques Travailler dans une entreprise à taille humaine avec une vision d'ensemble sur les projets et une belle cohésion d'équipe
Vous intervenez auprès d'une clientèle de particuliers (80% des clients) et de professionnels en Moselle-Est : - Pose de carrelage et de sol stratifié - Plâtrerie, Installation BA13 - Application d'enduit projeté - Mise en Peinture L'employeur propose de vous former en interne pendant le contrat de travail Départ de Creutzwald chaque matin avec la camionnette de l'entreprise Vous travaillerez en binôme sur les chantiers Du Lundi au Vendredi de 08h00 à 16h00 1 heure de pause méridienne Heures supplémentaires possibles
Éva Santé, organisme de formation spécialisé dans les métiers du soin et de l'accompagnement, propose un accompagnement personnalisé vers le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). Cette formation en apprentissage te prépare à devenir un professionnel qualifié de la petite enfance, capable d'accueillir, de prendre soin et d'accompagner le développement des tout-petits, en crèche, école maternelle ou à domicile. Description du poste : Nous recherchons un(e) assistant(e) maternel(le) passionné(e) par la petite enfance pour rejoindre notre partenaire, située à Saint-Avold, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vous assurez l'accueil, les soins quotidiens, l'éveil et la sécurité des enfants âgés de 3 mois à 3 ans. Missions principales : Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants Participer à l'éveil et au développement global des enfants Veiller à la sécurité physique et affective des enfants Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Participer à l'entretien des locaux et du matériel pédagogique Assurer un lien régulier avec les familles Pré-requis pour postuler : Tu dois posséder l'un des diplômes ou formations suivants (exigés par les structures d'accueil pour l'encadrement des enfants) : Bac Pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) BEPA (Services aux personnes) ADVF (Assistant(e) de Vie aux Familles) Agrément ou expérience en tant qu'Assistant(e) maternel(le) Bac Pro SAPAT (Services aux Personnes et aux Territoires) Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) Toute expérience significative dans la petite enfance est un atout Prêt(e) pour l'aventure ? J'attends ta candidature !
Entretien des locaux, chambres, sanitaires et bloc opératoire. Formation bio nettoyage souhaitée Horaires variables sur la plage 6H-20H30
AFYREN vous propose un contrat de professionnalisation : Formation d'une année qui vous permettra d'accéder à un diplôme CQP opérateur de fabrication des industries chimiques Le formation se fera au Lycée Charles Jully de SAINT AVOLD, et en entreprise au sein de la plateforme AFYREN. Vous suivrez 681 heures en centre et 770 heures en entreprise, selon planning établi à l'entrée en formation. Démarrage : 08 septembre 2025 jusqu'au 31 août 2026. Rattaché (e) au coordinateur d'équipe, votre mission est de piloter et d'intervenir sur un ou plusieurs secteurs de l'atelier de production. Vos missions : - réaliser des rondes, - assurer la production du secteur en respectant les consignes et modes opératoires établis, - assurer l'approvisionnement du secteur en emballages et matières premières, ainsi que le conditionnement et le rangement des produits finis, - réaliser les prélèvements d'échantillons selon le plan d'échantillonnage, ainsi que le prélèvement d'échantillons exceptionnels en fonction de l'évolution du procédé, - assurer la maintenance du 1er niveau du secteur - vous intervenez tout au long de votre poste principalement en extérieur, au sein de l'unité, - vous intervenez sur des structures de plus de 4 étages - vous acceptez le travail posté en 5*8 RECRUTEMENT PAR SIMULATION (MRS) Une information collective afin de vous présenter le poste de travail et la formation sera organisée le 30 juin dans les locaux de l'agence France Travail de SAINT-AVOLD
Rejoignez notre équipe en tant que Chargé de Gestion Locative à Saint-Avold ! Nous recherchons un Chargé(e) de Gestion Locative en CDI, basé à Saint-Avold, pour gérer un portefeuille d'actifs immobiliers résidentiels et commerciaux. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des propriétés et le maintien de relations solides avec les locataires et les propriétaires. Pour mener à bien la gestion de votre parc locatif, vos principales missions sont : Assurer la gestion quotidienne du parc locatif : rédaction des baux, planification et suivi des interventions/travaux, commande de diagnostics, gestion des sinistres et contentieux, enregistrement et traitement des préavis locataires, recouvrement, état des lieux de sortie Avoir à coeur l'excellence client : en développant des relations avec vos propriétaires et locataires, en les tenant informé de vos actions et en leur apportant conseil et expertise Profil recherché : Bac +2 à Bac +5 dans le secteur de l'immobilier, juridique, de la banque, de l'assurance, du commerce ou de la construction et 2 ans d'expérience minimum Vous avez à cœur de satisfaire le client et de travailler en équipe Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles mais aussi le sens de l'organisation Pourquoi nous rejoindre ? Travailler avec une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont au cœur de notre quotidien Bénéficier de réelles perspectives d'évolution dans une entreprise en croissance, avec un accompagnement pour développer vos compétences grâce à des formations et une montée en responsabilités Un métier différent : sur ce poste, vous pouvez être en relation avec des clients et les collaborateurs au sein du groupe selon vos appétences, et vous gérez l'ensemble d'un client, du début à la fin Profiter d'un package attractif, incluant un salaire compétitif, des avantages tels que des tickets restaurants et des primes (ancienneté, 13ème mois, mutuelle protectrice) véhicule de service à disposition, ainsi qu'un environnement de travail moderne et agréable (salle de repos conviviale, salle de sport et cours de fitness) Mais ce n'est pas tout ! Nous aimons cultiver la cohésion d'équipe à travers des moments de convivialité, tels que : -Des soirées d'entreprise (soirée blanche, soirée de Noël) -Le Noël des enfants, un moment magique à partager -Des petits-déjeuners mensuels, pour échanger dans une ambiance détendue. Mais surtout, beaucoup de moments spontanées avec des gourmandises en veux-tu en voilà au sein du service, avec des moments d'équipe en dehors de l'activité professionnelle classique, et une entraide humaine sans faille Qui sommes-nous ? Créé en 1966, le Groupe Benedic, dirigé par Thierry Benedic, est une référence dans l'immobilier. Avec plus de 180 collaborateurs et une quinzaine d'agences, nous gérons 17 000 lots de copropriété et 6 000 propriétaires bailleurs, enregistrant une croissance de 50% en 5 ans Découvrez l'environnement Benedic : il fait bon de travailler chez Benedic Processus de recrutement : -Prise de contact téléphonique avec Matteo (Assistant RH) -Entretien physique avec Jennifer (RRH) et Catherine Benedic (Directrice) -Échange avec le manager Envie de faire partie de l'aventure Benedic ? Prend contact avec nous, celui qui hésite, regrette !
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Vous travaillez avec un statut indépendant avec la société BVHL CAR'CONCEPT. Vous nettoyez et lavez les véhicules en sortie d'intervention, de réparation, ou d'entretien chez des concessionnaires notamment. Votre expérience vous permettra d'évoluer dans les types de nettoyages et lavages demandés. Possibilité d'assistance mensuelle administrative et comptable
Notre client situé à CREUTZWALD est un sous traitant automobile. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous serez séduit par l'organisation à taille humaine et les valeurs profondément humaines qui animent notre client, leader incontesté de son secteur. Rejoignez une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations.Quels défis enrichissants vous attendent en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Vous serez en charge d'assurer la réception, le tri et la préparation des commandes dans un environnement de travail exigeant. - Veiller à la conformité des produits reçus avec les bons de commande - Organiser le stockage et l'acheminement optimisé des articles au sein de l'entrepôt - Collaborer avec les équipes logistiques pour garantir l'expédition efficace des commandes Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
En étroite collaboration avec le Directeur du centre de formation et le Coordinateur des formations SFN, le la formateur trice Conduite SFN prépare, anime et évalue les actions de formation dans son domaine de compétences destinées à des personnes à former, en réponse à un cahier des charges clients et en respect de l'agrément de l'EPSF ainsi que de la certification QUALIOPI. Missions principales: Accompagner les apprenants dans l'acquisition des savoir, savoir-faire et savoir-être inscrits dans une progression d'apprentissage au moyen de techniques andragogiques et éducatives appropriées. Manipuler et mettre en uvre les outils, matériels et équipements dans le cadre d'applications pédagogiques. Evaluer les parcours individuels des apprenants, en assurer leur recadrage et leur suivi en permanence. Garantir la sécurité des personnes sous sa responsabilité, en particulier dans les phases pratiques. Participer à l'élaboration des programmes de formation et aux orientations dans le cadre de la politique d'action définie par CAPTRAIN Formation. Définir un contenu pédagogique. Assurer les tâches administratives élémentaires et réglementaires liées à l'animation d'une formation. Contrat : CDI Le profil que nous recherchons : Précédente expérience en tant que formateur formatrice souhaitée mais non exigée ; Précédente expérience managériale requise ; Vous détenez : Une attestation de travail certifiant une expérience professionnelle de conduite des trains dans les 8 années précédentes Au moins 3 ans sur le réseau transeuropéen, dont 1 an sur le SFN, dans l'exercice ou l'encadrement de la fonction de conduite permettant une maîtrise complète des compétences professionnelles requises ou une pratique continue de la formation à la fonction de conduite avec actualisation régulière des connaissances. Etre mobile : déplacements entre les centres de formation de Creutzwald (57) et d'Autun (71) et les sites des production ; Etre autonome et savoir travailler en équipe ; Capacités relationnelles (intégration d'une équipe existante) ; Maîtrise du Pack Office (en particulier PowerPoint) mais également d'outils spécialisés en E-learning, collaboratif et en quizz. RGPD En soumettant votre candidature, vous acceptez que vos données personnelles soient traitées par Captrain France dans le cadre du processus de recrutement. Les informations collectées seront utilisées uniquement à des fins de gestion de votre candidature et pourront être conservées pour une durée de 2 ans après la fin du processus de recrutement. Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition au traitement de vos données. Pour exercer ces droits, veuillez contacter le DPO de Captrain France à l'adresse suivante : dpo-captrainfranc(at)itnovem.com. Vos données personnelles seront sécurisées et ne seront pas transmises à des tiers sans votre consentement exprès.
Depuis sa création en 1998, CAPTRAIN France, entreprise ferroviaire du groupe SNCF, est le 3ème acteur sur le marché du fret ferroviaire. CAPTRAIN France opère quotidiennement plus de 60 trains commerciaux sur le Réseau Ferré National, assure aussi la logistique ferroviaire sur les sites industriels de ses clients et met également ses compétences et ses engins au service d'entreprises de travaux de voies. Entreprise dynamique et en forte croissance, CAPTRAIN France emploie...
Pilotez la production sur un site industriel à forts enjeux environnementaux et techniques ! Dans un contexte de croissance, une entreprise du secteur de la chimie, engagée pour un traitement durable de l'eau, recherche un(e) manager expérimenté(e) pour diriger les opérations de production sur son site certifié et classé SEVESO seuil haut Vos responsabilités : Rattaché(e) à la direction du site, vous aurez pour mission d'encadrer l'activité de fabrication dans le respect des exigences QHSE et de performance industrielle : Lancement de nouvelles lignes de production avec les équipes ingénierie et siège Optimisation continue des procédés, en lien avec la R&D et les experts process Supervision des opérations quotidiennes de fabrication Management des équipes de production via les relais de proximité Suivi des indicateurs de performance et actions d'amélioration continue Animation de réunions techniques, sécurité et qualité Application rigoureuse des normes et consignes HSE
Description du poste : Placé(e) sous l'autorité du gestionnaire formation, l'assistant(e) du service formation a comme mission principale d'assister le gestionnaire formation notamment sur les tâches administratives liées aux formations bénéficiant d'une subvention et d'en rédiger les procédures. La deuxième mission est d'être la/le référent(e) et d'accompagner les stagiaires en formation dans ces dispositifs et le domaine rémunération. Vos missions seront : Production · Aider le gestionnaire formation, les assistants formation et l'assistante de direction dans les affaires courantes · Organiser et coordonner la transmission des informations nécessaires à la rémunération des stagiaires non-salariés · Être l'interlocutrice référente sur le volet rémunération des stagiaires non-salariés · Participer à l'accueil et à l'accompagnement des promotions bénéficiant d'une subvention · Rédiger les procédures d'utilisation des outils mis à dispositions par les régions (ATHENA 2, KAIROS, SICORRA, MA REMU.) · Réaliser la facturation des régions pour les promotions bénéficiant d'une subvention · Participer à la certification QUALIOPI Qualité, Sécurité, Hygiène, Environnement · Respecter les règles essentielles Description du profil : Organisation · Lien hiérarchique : Gestionnaire de la formation · Liaisons fonctionnelles : Directeur de CAPTRAIN Formation, Assistants formation, Assistante de direction de CAPTRAIN Formation, Direction des Ressources Humaines. Vous êtes une personne rigoureuse et motivée alors postulez !
En tant qu'assistant formateur vous contribuez à la mise en uvre opérationnelle des formations RFN en assistant les formateurs dans la préparation, l'animation et l'évaluation des séquences pédagogiques, dans le respect des référentiels et des règles de sécurité ferroviaire. Vos mission principales : Activités pédagogiques Préparer les supports et matériels pédagogiques en lien avec les objectifs de formation. Coanimer les séquences de formation sous la supervision du formateur. Assurer les démonstrations pratiques et la mise en uvre des outils pédagogiques. Participer activement aux séances sur simulateur, en encadrant les apprenants, en assurant leur accompagnement technique et en contribuant à l'analyse des exercices. Participer à l'évaluation continue des apprenants (suivi, remontées, bilans). Sécurité et conformité Garantir la sécurité des apprenants, notamment lors des mises en situation pratiques. Respecter et faire respecter les règles de sécurité, procédures et consignes du Groupe. Se tenir à jour des évolutions réglementaires et documentaires (référentiels, MAJ, rectificatifs). Suivi et traçabilité Réaliser et le suivi administratif des formations Participer à la vie du centre (réunions, actions transverses, formations internes). Contrat : CDI COMP TENCES ET PROFIL REQUIS Expérience significative de 3 ans minimum dans une fonction de conducteur de train Maîtrise des référentiels réglementaires ferroviaires applicables. Aptitude à transmettre des savoirs techniques et opérationnels. Sens de l'organisation, rigueur et exemplarité comportementale. CONDITIONS DE TRAVAIL Horaires réguliers, avec une disponibilité requise pour déplacements. Site de formation : Creutzwald (57) Autun (71)
RESPONSABILITÉS : Placé(e) sous l'autorité du gestionnaire formation, l'assistant(e) du service formation a comme mission principale d'assister le gestionnaire formation notamment sur les tâches administratives liées aux formations bénéficiant d'une subvention et d'en rédiger les procédures. La deuxième mission est d'être la/le référent(e) et d'accompagner les stagiaires en formation dans ces dispositifs et le domaine rémunération. Vos missions seront : Production · Aider le gestionnaire formation, les assistants formation et l'assistante de direction dans les affaires courantes · Organiser et coordonner la transmission des informations nécessaires à la rémunération des stagiaires non-salariés · Être l'interlocutrice référente sur le volet rémunération des stagiaires non-salariés · Participer à l'accueil et à l'accompagnement des promotions bénéficiant d'une subvention · Rédiger les procédures d'utilisation des outils mis à dispositions par les régions (ATHENA 2, KAIROS, SICORRA, MA REMU...) · Réaliser la facturation des régions pour les promotions bénéficiant d'une subvention · Participer à la certification QUALIOPI Qualité, Sécurité, Hygiène, Environnement · Respecter les règles essentielles PROFIL RECHERCHÉ : Organisation · Lien hiérarchique : Gestionnaire de la formation · Liaisons fonctionnelles : Directeur de CAPTRAIN Formation, Assistants formation, Assistante de direction de CAPTRAIN Formation, Direction des Ressources Humaines. Vous êtes une personne rigoureuse et motivée alors postulez !
CAPTRAIN FRANCE (marque de transport de fret ferroviaire de la SNCF) est un acteur incontournable dans le secteur du fret ferroviaire. Chaque jour nous transportons les marchandises de nos clients en France et en Europe, assurons la logistique ferroviaire sur leurs sites industriels et accompagnons les chantiers de renouvellement de voies. Notre ambition : faire préférer le rail à tous nos clients. Ils sont déjà nombreux à nous faire confiance. CAPTRAIN, entreprise Handi-accueillante !
RESPONSABILITÉS : En étroite collaboration avec le Directeur du centre de formation et le Coordinateur des formations SFN, le/la formateur/trice Conduite SFN prépare, anime et évalue les actions de formation dans son domaine de compétences destinées à des personnes à former, en réponse à un cahier des charges clients et en respect de l'agrément de l'EPSF ainsi que de la certification QUALIOPI. Missions principales: • Accompagner les apprenants dans l'acquisition des savoir, savoir-faire et savoir-être inscrits dans une progression d'apprentissage au moyen de techniques andragogiques et éducatives appropriées. • Manipuler et mettre en œuvre les outils, matériels et équipements dans le cadre d'applications pédagogiques. • Evaluer les parcours individuels des apprenants, en assurer leur recadrage et leur suivi en permanence. • Garantir la sécurité des personnes sous sa responsabilité, en particulier dans les phases pratiques. • Participer à l'élaboration des programmes de formation et aux orientations dans le cadre de la politique d'action définie par CAPTRAIN Formation. Définir un contenu pédagogique. • Assurer les tâches administratives élémentaires et réglementaires liées à l'animation d'une formation. PROFIL RECHERCHÉ : Le profil que nous recherchons : • Précédente expérience en tant que formateur/formatrice souhaitée mais non exigée ; • Précédente expérience managériale requise ; • Vous détenez : • Une attestation de travail certifiant une expérience professionnelle de conduite des trains dans les 8 années précédentes • Au moins 3 ans sur le réseau transeuropéen, dont 1 an sur le SFN, dans l'exercice ou l'encadrement de la fonction de conduite permettant une maîtrise complète des compétences professionnelles requises ou une pratique continue de la formation à la fonction de conduite avec actualisation régulière des connaissances. • Etre mobile : déplacements entre les centres de formation de Creutzwald (57) et d'Autun (71) et les sites des production ; • Etre autonome et savoir travailler en équipe ; • Capacités relationnelles (intégration d'une équipe existante) ; • Maîtrise du Pack Office (en particulier PowerPoint) mais également d'outils spécialisés en E-learning, collaboratif et en quizz. RGPD « En soumettant votre candidature, vous acceptez que vos données personnelles soient traitées par Captrain France dans le cadre du processus de recrutement. Les informations collectées seront utilisées uniquement à des fins de gestion de votre candidature et pourront être conservées pour une durée de 2 ans après la fin du processus de recrutement. Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition au traitement de vos données. Pour exercer ces droits, veuillez contacter le DPO de Captrain France à l'adresse suivante : dpo-captrainfranc(at)itnovem.com. Vos données personnelles seront sécurisées et ne seront pas transmises à des tiers sans votre consentement exprès.
CAPTRAIN FRANCE (marque de transport de fret ferroviaire de la SNCF) est un acteur incontournable dans le secteur du fret ferroviaire. Chaque jour nous transportons les marchandises de nos clients en France et en Europe, assurons la logistique ferroviaire sur leurs sites industriels et accompagnons les chantiers de renouvellement de voies. CAPTRAIN, une entreprise Handi-accueillante !
RESPONSABILITÉS : En tant qu'assistant(e) formateur vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle des formations RFN en assistant les formateurs dans la préparation, l'animation et l'évaluation des séquences pédagogiques, dans le respect des référentiels et des règles de sécurité ferroviaire. Vos mission principales : Activités pédagogiques - Préparer les supports et matériels pédagogiques en lien avec les objectifs de formation. - Coanimer les séquences de formation sous la supervision du formateur. - Assurer les démonstrations pratiques et la mise en œuvre des outils pédagogiques. - Participer activement aux séances sur simulateur, en encadrant les apprenants, en assurant leur accompagnement technique et en contribuant à l'analyse des exercices. - Participer à l'évaluation continue des apprenants (suivi, remontées, bilans). Sécurité et conformité - Garantir la sécurité des apprenants, notamment lors des mises en situation pratiques. - Respecter et faire respecter les règles de sécurité, procédures et consignes du Groupe. - Se tenir à jour des évolutions réglementaires et documentaires (référentiels, MAJ, rectificatifs). Suivi et traçabilité - Réaliser et le suivi administratif des formations - Participer à la vie du centre (réunions, actions transverses, formations internes). PROFIL RECHERCHÉ : COMPÉTENCES ET PROFIL REQUIS - Expérience significative de 3 ans minimum dans une fonction de conducteur de train - Maîtrise des référentiels réglementaires ferroviaires applicables. - Aptitude à transmettre des savoirs techniques et opérationnels. - Sens de l'organisation, rigueur et exemplarité comportementale. CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaires réguliers, avec une disponibilité requise pour déplacements. - Site de formation : Creutzwald (57) / Autun (71)
CAPTRAIN FRANCE (marque de transport de fret ferroviaire de la SNCF) est un acteur incontournable dans le secteur du fret ferroviaire. Chaque jour nous transportons les marchandises de nos clients en France et en Europe, assurons la logistique ferroviaire sur leurs sites industriels et accompagnons les chantiers de renouvellement de voies. Notre ambition : faire préférer le rail à tous nos clients. Ils sont déjà nombreux à nous faire confiance. CAPTRAIN, entreprise Handi...
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BAMBIDERSTROFF pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 1 an. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur METZ et sa région. Notre agence : 14 rue Gambetta 57000 METZ. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT ACHAT (H/F) Sous l'autorité du Responsable Achats, vous serez en charge d'effectuer les missions suivantes : - Transformer les demandes d'achat en commande après validation des devis (matière première, matériel, fournitures, consommables,...) - Assurer le suivi des commandes jusqu'à la validation des factures, en cohérence avec les bons de livraison, - Suivre le respect des délais de livraison et action de relance, - Suivre et contrôler les factures fournisseurs, - Gérer les litiges, - Mettre à jour la base de données achats (création d'articles, de fournisseurs,...) - Suivi et gestion des stocks Poste en journée. PROFIL : De formation technique supérieure Bac+ 2 (BTS ou DUT) dans le domaine des achats ou du commerce et/ou justifiez d'une expérience de minimum 1 an dans un domaine similaire. Vous avez une bonne aisance relationnelle, êtes dynamique, autonome, organisé(e), réactif(ve), rigoureux(se), savez gérer les priorités et vous appréciez travailler en équipe. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (logiciel de gestion, traitement de texte, tableur, outlook,..) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Description du poste : Type de contrat : Intérim Missions :***Mission à durée déterminée, renouvelable en fonction des besoins de l'entreprise.***Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.***Assurer la satisfaction client à travers un service de qualité.***Gestion et suivi d'un portefeuille clients.***Promouvoir les services et produits de l'entreprise auprès des clients, en identifiant leurs besoins et en leur proposant des solutions adaptées. Description du profil : Profil recherché :***Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face, ou à la recherche d'un contrat en alternance***Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service***Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public***Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de Poste Rémunération Et Avantages :***Taux horaire 12€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant,***Déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions seront les suivantes : * Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et sourire * Assurer la mise en rayon, la présentation des produits et le réassort tout au long de la journée * Garantir un service client irréprochable et fidéliser la clientèle * Maintenir la propreté et l'attractivité de l'espace de vente * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire PROFIL RECHERCHÉ * Vous avez un excellent sens du service client et aimez le contact humain * Vous êtes souriant(e), dynamique, autonome et polyvalent(e) * Vous êtes rigoureux(se) et capable de travailler en équipe * Capacité a prendre des initiatives * Expérience souhaitée
Le centre E.Leclerc de Creutzwald emploie 350 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année ...
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BOULAY MOSELLE pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 3 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
DEVENEZ PSYCHOMOTRICIEN (H/F) EN VILLA BEAUSOLEIL Chez Villa Beausoleil, nous imaginons des lieux de vie innovants et haut de gamme. Nos 25 maisons (résidences services seniors et EHPAD) rassemblent hébergement, restauration bistronomique, soin, animations et services à la carte pour donner le sourire à nos papis et mamies. Au sein d'une équipe multidisciplinaire, vous contribuez à prendre soin de nos 80 résident(e)s. VOS MISSIONS : - Mettre en place avec les résidents des projets de rééducation individualisés. Pour cela, vous prenez le temps de connaitre les résidents et de leur expliquer l'intérêt de la psychomotricité. - Stimuler les évolutions individuelles en créant des ateliers de groupe. - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe (animateurs, psychologue.) et faire intervenir, au besoin, des prestataires extérieurs (kinésithérapeute.). - Partager vos connaissance des résident(e)s et les résultats de votre travail avec le reste de l'équipe afin d'assurer un suivi des résidents sans failles. LA PROMESSE VILLA BEAUSOLEIL : Notre différence, c'est que Villa Beausoleil est la seule entreprise du secteur qui appartienne à la même famille depuis 1967, l es Boughaba. Vous ferez la connaissance de dirigeants humains, qui vous donnent les moyens de prendre soin, et surtout de faire sourire vos résidents au quotidien ! - Vous aurez du temps pour choyer chaque résident car les équipes sont plus nombreuses chez nous (+20% vs concurrence) - Votre travail sera véritablement reconnu. En moyenne, sur les 2 dernières années, nos salariés ont bénéficié de +15% d'augmentation de salaire, en plus de formations régulières et de vraies perspectives d'évolution - Vous travaillerez dans de magnifiques lieux et vos déjeuners seront offerts chaque jour par notre Chef. - Votre équilibre vie pro / vie perso sera maintenu grâce à un planning fixe. Les Villa Beausoleil sont classées n°1 en France au Palmarès MDRS des résidences services et 70% des équipes recommandent leur entreprise ! MODALITES : Type de contrat : CDI Rémunération : 2 630 € brut/mois (dont : ségur, 1 prime d'assiduité, prime de dimanche) Et encore plus de primes : reprise d'ancienneté, participation, transport, prime au mérite, etc Postulez dès maintenant et venez nous rencontrer ! Vous êtes diplômé(e) d'Etat en Psychomotricité Postulez dès maintenant et venez nous rencontrer !
Notre client situé à CREUTZWALD est un fabricant reconnu dans le secteur automobile. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client est une entreprise à taille humaine qui prône la qualité de vie au travail, offrant des défis stimulants pour tous les employés. Découvrez une organisation qui met votre bien-être en premier plan.Quelle passion vous anime à exceller dans le rôle d'Agent de montage assemblage (F/H) ? Au sein de l'équipe de production, vous serez chargé(e) d'assurer le montage minutieux et l'assemblage précis de pare-soleil. - Coordonner et effectuer les étapes successives du processus d'assemblage de pare-soleil avec une attention particulière aux détails - Collaborer de manière efficace avec les autres membres de l'équipe pour garantir le respect des normes de qualité et des délais impartis - Identifier et résoudre les problèmes techniques potentiels durant le processus d'assemblage pour optimiser la production globale des produits Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Transdev recrute une Conductrice/Conducteur de Car (H/F) Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité Votre destination Votre destination sera le site de Transdev Grand Est, vous êtes rattaché(e) au Directeur d'Exploitation. Votre feuille de route Votre prise de service se déroulera à SAINT AVOLD (57) Vos missions sont : - D'assurer les transports scolaires et/ou les lignes régulières en respectant les itinéraires et horaires définis. - D'assurer une conduite souple et adaptée afin de garantir le confort de vos voyageurs. - De respecter les réglementations en vigueur et adopter une attitude éco-responsable. - De s'assurer des conditions optimales de sécurité et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents. - D'inciter les voyageurs à valider leurs titres de transport. - De veiller au bon fonctionnement de votre véhicule et signaler au service maintenance tout incident ou dysfonctionnement. - D'informer votre hiérarchie des problèmes rencontrés lors de votre service et proposer des pistes d'amélioration. Vos atouts Votre parcours de formation de niveau 3ème ou CAP, vous disposez d'un permis D et d'une FIMO option « voyageurs ». Courtois, vous disposez d'un bon relationnel et avez le goût du service client. Passionné par les métiers de la conduite, vous êtes ponctuel et réactif. Rigoureux et disponible, vous faites preuve d'autonomie. A savoir * Temps partiel 25H - 28H, CDI * Rémunération selon profil Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes * Mutuelle/Prévoyance * Participation/intéressement * CE * Chèques vacances * Chèque cadeau Noël
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de no...
DEVENEZ ANIMATEUR (H/F) EN VILLA BEAUSOLEILChez Villa Beausoleil, nous imaginons des lieux de vie innovants et haut de gamme. Nos 25 maisons (résidences services seniors et EHPAD) rassemblent hébergement, restauration bistronomique, soin, animations et services à la carte pour donner le sourire à nos papis et mamies. Au sein d'une équipe multidisciplinaire, vous contribuez à prendre soin de nos 80 résident(e)s. VOS MISSIONS : - Contribuer activement à l'élaboration du programme des activités destinées à tous les résident(e)s et leurs familles. - Animer ces activités et être garant(e) du bon déroulement pour chacun des participant(e)s. - Proposer quotidiennement des ateliers innovants et adaptés aux souhaits de votre public. - Varier les activités en utilisant nos différents espaces de vie : une piscine couverte, une salle de sport, une salle de cinéma, un restaurant avec une cuisine ouverte et une bibliothèque équipée de livres et d'ordinateurs, des espaces communs spacieux. LA PROMESSE VILLA BEAUSOLEIL : Notre différence, c'est que Villa Beausoleil est la seule entreprise du secteur qui appartienne à la même famille depuis 1967, les Boughaba. Vous ferez la connaissance de dirigeants humains, qui vous donnent les moyens de prendre soin, et surtout de faire sourire vos résidents au quotidien ! - Vous aurez du temps pour choyer chaque résident car les équipes sont plus nombreuses chez nous (+20% vs concurrence) - Votre travail sera véritablement reconnu. En moyenne, sur les 2 dernières années, nos salariés ont bénéficié de +15% d'augmentation de salaire, en plus de formations régulières et de vraies perspectives d'évolution - Vous travaillerez dans de magnifiques lieux et vos déjeuners seront offerts chaque jour par notre Chef. - Votre équilibre vie pro / vie perso sera maintenu grâce à un planning fixe. Les Villa Beausoleil sont classées n°1 en France au Palmarès MDRS des résidences services et 70% des équipes recommandent leur entreprise ! MODALITES : Type de contrat : CDD Rémunération : 2 150 € brut/mois (dont segur 1, prime de dimanche) Et encore plus de primes : transport etc Les techniques d'animation du type « villages vacances » et l'expression en public n'ont plus de secret pour vous ! Polyvalent(e), vos compétences en bureautique, musique, activités manuelles et physiques seront des atouts incontestables pour réussir dans ce poste. D'un naturel joyeux et dynamique, vos qualités relationnelles vous permettront de développer des nouveaux projets d'animations. Postulez et venez nous rencontrer !
Chez Villa Beausoleil, nous imaginons des lieux de vie innovants et haut de gamme pour donner le sourire à nos papis et mamies. Rassemblant hébergement, restauration bistronomique, soins, animations et services à la carte, nos 17 maisons et leurs 1000 collaborateurs sont classés n°1 en France au Palmarès MDRS des résidences services et sont labellisés Happy at Work®.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : REGLEUR EN PLASTURGIE (H/F) Rattaché(e) au directeur de production et à l'animateur d'équipe vous serez en charge d'effectuer les missions suivantes à partir de l'ordre de fabrication : - Monter et démonter des moules en respectant les objectifs - Optimiser les process (temps cycle, poids pièces, aspect ...) - Garantir la qualité des pièces produites suivant le niveau d'exigence de la société - Assurer le bon fonctionnement en termes de productivité et de qualité des presses - Contrôler au lancement et périodiquement la production suivant les données de la fiche d'auto contrôle et enregistrer périodiquement les valeurs mesurées - Assurer la communication ascendante et descendante des informations - Respecter les procédures Travail posté (3*7) PROFIL : De formation CAP - BEP à Bac professionnel, technologique ou BAC+2 en plasturgie, vous justifiez d'une première expérience de minimum 3 ans en injection à un poste similaire. Le CACES Pont Roulant Cat. 1 et 2 serait un plus. Vous êtes rigoureux, autonome et dynamique. Vous appréciez le travail en équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous sommes à la recherche d'employé libre service pour notre rayon bazar. Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de rayon, vous êtes chargé d'assurer la présentation générale du rayon dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Votre écoute, votre bonne humeur et votre relation de proximité avec les clients représentent des atouts indéniables qui vous permettront de vous intégrer au sein de notre société. PROFIL RECHERCHÉ Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de CREUTZWALD emploie 480 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépe...
RESPONSABILITÉS : ORTEC INDUSTRIE Sarralbe, une des nombreuses agences du Groupe ORTEC, est spécialisée dans la construction d'unités industrielles et notamment dans les travaux de tuyauterie, chaudronnerie, maintenance industrielle, arrêts d'unités. De nombreux projets industriels vont voir le jour dans les prochains mois, que ce soient sur des projets neufs ou de revamping. Dans le cadre du développement des chantiers dans la région, nous recherchons notre futur Chef d'équipe Mécanique H/F Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous gérez une équipe de mécaniciens industriels, mécaniciens machines tournantes (5 à 10) et de salariés intérimaires (selon besoins). Votre quotidien, concrètement ? - Vous assurerez la planification des tâches de votre équipe et participerez activement à la réalisation des travaux mécaniques tout en garantissant leur bon déroulement; - Vous veillez à la bonne exécution des travaux tout en assurant un approvisionnement optimal en matériel ; - Vous répartirez les tâches au sein de l'équipe, assurerez le bon fonctionnement du groupe, et saurez l'animer efficacement pour atteindre les objectifs. - Vous veillerez au respect des règles de sécurité, qualité, et environnement, ainsi qu'à l'application des procédures internes et des cahiers des charges du client. - Vous superviserez également les travaux multi-techniques sur les différents process industriels. PROFIL RECHERCHÉ : 🎯 Notre super profil Avec une expérience de 3 ans minimum, vous avez déjà eu l'occasion de travailler sur des chantiers divers (chimie, pétrochimie, agroalimentaire, pharma...) Vous faites preuve d'un bon relationnel avec vos équipes, mais aussi avec le client. Pour mener à bien son chantier, il faut savoir respecter les procédures, les exigences clients, les règles de sécurité, les délais, la qualité. C'est un beau challenge ! Les avantages « Made In Ortec » • Un 13ème mois • Des paniers repas • Des indemnités de déplacement • Une prime d'intéressement • Un CSE
Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités... Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priori...
RESPONSABILITÉS : Votre mission en tant Responsable QSE consiste à apporter aide, conseils et appui au Directeur de Région : • vous donnez au Directeur une vision globale de la situation de la région dans votre domaine de compétence, • vous détectez les situations à risque et alertez l'encadrement régional et national, • vous vous assurez de l'application des directives réglementaires nationales et régionales. Autres missions : • Accompagner et animer les chefs de sites dans leur développement, • Etre le/la référent(e) régional dans son domaine de compétence, • Etre force de proposition sur l'amélioration des processus, • Contribuer à la mise en place des actions visant l'atteinte des objectifs qualité et sécurité au sein de sa région, • Appuyer le DRE dans le pilotage de la qualité et de la sécurité Le/la Responsable Qualité Sécurité Environnement dans le secteur ferroviaire a donc trois missions principales : • Management de la qualité : il/elle supervise le système de gestion de la qualité et s'assure que les processus et les produits répondent aux normes et aux exigences applicables au ferroviaire. • Pour cela, il/elle mène des audits en interne afin de vérifier que l'ensemble des services de l'entreprise respectent ces règles qualité et peut ainsi mettre en place des actions correctives et préventives afin de diminuer les non-conformités ; • Management de la sécurité et de la santé au travail : dans un secteur dit “à risque”, l'expert(e) QSE est responsable de la sécurité des opérateurs du ferroviaire, met en place des procédures et des mesures de sécurité strictes afin de diminuer le nombre d'accidents et d'incidents et veille à la mise à jour documentaire et règlementaire, • Management environnemental : le/la Responsable QSE doit mettre en place des pratiques durables pour réduire l'impact du transport ferroviaire sur l'environnement et sensibilise le personnel sur le tri des déchets, le recyclage et la réduction de consommation d'énergie. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'une licence QHSE minimum, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur le même poste. (Dans le secteur ferroviaire serait un plus) Vous êtes rigoureux(se), autonome, avez un bon relationnel et une bonne communication. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez !
Votre mission en tant Responsable QSE consiste à apporter aide, conseils et appui au Directeur de Région : vous donnez au Directeur une vision globale de la situation de la région dans votre domaine de compétence, vous détectez les situations à risque et alertez l'encadrement régional et national, vous vous assurez de l'application des directives réglementaires nationales et régionales. Autres missions: Accompagner et animer les chefs de sites dans leur développement, Etre le la référent régional dans son domaine de compétence, Etre force de proposition sur l'amélioration des processus, Contribuer à la mise en place des actions visant l'atteinte des objectifs qualité et sécurité au sein de sa région, Appuyer le DRE dans le pilotage de la qualité et de la sécurité Le la Responsable Qualité Sécurité Environnement dans le secteur ferroviaire a donc trois missions principales : Management de la qualité : il elle supervise le système de gestion de la qualité et s'assure que les processus et les produits répondent aux normes et aux exigences applicables au ferroviaire. Pour cela, il elle mène des audits en interne afin de vérifier que l'ensemble des services de l'entreprise respectent ces règles qualité et peut ainsi mettre en place des actions correctives et préventives afin de diminuer les non-conformités; Management de la sécurité et de la santé au travail : dans un secteur dit à risque , l'expert QSE est responsable de la sécurité des opérateurs du ferroviaire, met en place des procédures et des mesures de sécurité strictes afin de diminuer le nombre d'accidents et d'incidents et veille à la mise à jour documentaire et règlementaire, Management environnemental : le la Responsable QSE doit mettre en place des pratiques durables pour réduire l'impact du transport ferroviaire sur l'environnement et sensibilise le personnel sur le tri des déchets, le recyclage et la réduction de consommation d'énergie. Contrat : CDI Diplômé d'une licence QHSE minimum, vous justifiez d'au moins une première expérience. (Dans le secteur ferroviaire serait un plus) Vous êtes rigoureux(se), autonome, avez un bon relationnel et une bonne communication. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez !
Description du poste : Dans le cadre du déploiement d'un nouveau projet Leadership Sécurité, l'Animateur/trice QSE apporte un soutien quotidien au RQS dans le management sécurité et qualité de l'entité. Vos missions principales seront notamment : Animation du système de management QHSE - Animer la Santé-Sécurité au travail, tout en accompagnant les encadrants au sein de l'entité sur le terrain. - Mettre en œuvre des actions de prévention dans le domaine de la Santé-Sécurité au travail - Participer à l'analyse des évènements et accidents du travail de l'entité - Animer/Co-animer la partie QHSE/RSE des différentes instances de pilotage de l'entité (visites de site, Document Unique, PDP,.) - Représenter l'entité auprès de certains clients et Réseau - Développer les compétences des encadrants régionaux dans la maîtrise de la veille sécurité et des outils s'y rapportant, contribuer à la veille règlementaire Amélioration continue - Apporter de la méthode au REX et veiller à sa qualité - Participer et suivre toutes les actions de qualité mises en place par l'entité. - Vérifier l'adéquation des décisions régionales avec les normes en vigueur - Être force de proposition pour l'amélioration du système de management QHSE/RSE et contribuer à la démarche - Participer à l'analyse de la veille. La qualité - Apporte toute aide au RQS dans les domaines : - du traitement des évènements ayant eu un impact sur la satisfaction du client. - de l'accompagnement de la mesure de la satisfaction client (enquête, reporting,.). - dans les actions nécessaires à l'obtention des certifications (ISO 9001, SQAS,.). - de la mise en place et suivi d'indicateur qualité et en étant force de proposition pour l'amélioration de la qualité de services - de la gestion des compétences en vérifiant la complétude et la conformité des dossiers des opérateurs Management - Accompagner les collaborateurs au quotidien***Participer à la veille sociale sur les sites - Animer les accueils sécurité des nouveaux arrivants Vous assurez le remplacement du RQS pendant ses absences Description du profil : Doté(e) d'un Bac +2 minimum en QSE, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l'écoute et force de propositions. Vous avez idéalement une première expérience dans le ferroviaire. Rejoignez-nous ! RGPD « En soumettant votre candidature, vous acceptez que vos données personnelles soient traitées par Captrain France dans le cadre du processus de recrutement. Les informations collectées seront utilisées uniquement à des fins de gestion de votre candidature et pourront être conservées pour une durée de 2 ans après la fin du processus de recrutement. Conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition au traitement de vos données. Vos données personnelles seront sécurisées et ne seront pas transmises à des tiers sans votre consentement exprès. »
RESPONSABILITÉS : Quelques mots sur l'agence Rejoindre Proxiserve, c'est intégrer des équipes à taille humaine. Véritables ports d'attache des collaborateurs, nos agences sont marquées par un esprit familial fort, où l'autonomie et le degré de créativité sont tirés à leur maximum. C'est au cœur de nos agences que s'organise la vie de nos équipes terrains : entre lancement des journées et moments de convivialité, les agences sont sans cesse en mouvement ! Vos challenges à nos côtés : Etre Technicien(ne) chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Sous la responsabilité de Laurent, vous aurez au quotidien plusieurs missions : • Assurer la maintenance des chaudières murales et autres appareils de production eau chaude. • Effectuer les visites d'entretien annuelles • Vérifier la conformité des installations. • Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service. PROFIL RECHERCHÉ : Votre Profil • Vous possédez une formation professionnelle ou vous avez des compétences techniques dans la maintenance de chauffage • Vous êtes motivé et doté d'une aisance relationnelle. • Vous avez la capacité à organiser votre journée de travail et à gérer les priorités. Vos avantages en nous rejoignant : • Rémunération brute mensuelle selon expérience • Prime 13ème mois avec possibilité de lissage mensuelle. • Panier repas 9.30e net par journée travaillée • Primes vacances versée au mois de juin de chaque année ( 30% du salaire brut mensuel ) • Primes variables sur objectifs mensuels (pouvant aller jusqu'à 200e brut tous les mois - prime versée sur 11 mois/12) • Véhicule de service avec carte essence et carte lavage • 12 jours de RTT par an • Mutuelle Familiale, avantages CSE (tels que des chèques ANCV 150e, chèque de fin d'année 100e, chèque culture 60e, subventions sur des voyages, place de cinéma etc..)
Proxiserve (3000 collaborateurs, 380 millions d'euros de CA) propose auprès des collectivités et des particuliers (habitat collectif social, habitat collectif privé, tertiaire), une gamme de services innovants pour installer, dépanner, réparer ou entretenir les "essentiels" de l'habitation dans les domaines de l'eau, du chauffage, de l'air et des énergies renouvelables.
Description du poste : Vos missions principales seront : - Assurer l'entretien et l'exploitation de la station d'épuration (surveillance, vérification du bon fonctionnement des équipements). - Réaliser la maintenance de premier niveau (préventive et curative de base). - Effectuer les analyses d'eaux usées sur les effluents traités. - Contrôler les paramètres de fonctionnement de la station. - Réaliser le débâtissage des boues (séparation des résidus solides après filtration). Avantages : - Prime de 13e mois - Indemnité repas - Véhicule de service fourni Description du profil : Expérience souhaitée dans le traitement de l'eau et/ou l'assainissement. Permis B obligatoire (véhicule fourni pour les trajets domicile/intervention). Habilitations électriques BR/BC souhaitées. Autonomie, rigueur, capacité d'analyse.
