Offres d'emploi à Blérancourt (02)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Blérancourt située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Blérancourt. 80 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - APPILLY, 02 - CAMELIN, 02 - ABBECOURT ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Blérancourt

Offre n°1 : Sellier-garnisseur / Sellière-garnisseuse automobile (H/F)

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 02 - BLERANCOURT ()

Au sein d'une PME spécialisée dans la restauration de véhicules anciens, vous réalisez à la main ou à la machine les opérations (coupe, couture, collage, ...) nécessaires à la fabrication d'objets en cuir et autres matériaux souples selon les spécificités des clients, les règles de sécurité.

Une expérience dans la réalisation de capote de véhicule serait un plus.

Vous réparez ou restaurez des articles endommagés.

Compétences

  • - Réaliser les opérations de coupe de matériaux (positionnement de gabarit, ...) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Vérifier la conformité des pièces et articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures, etc.) et procéder aux actions correctives
  • - Réaliser manuellement un gabarit, patron
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage

Entreprise

  • ATELIER DES COTEAUX

Offre n°2 : Trieur / Trieuse de textiles usagés

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - APPILLY ()

Entreprise familiale, créée en 1957, spécialisée dans le tri de vêtements de seconde main, linge de maison et accessoires d'habillement, recherche un trieur / une trieuse de textile afin de renforcer ses équipes.
Après une période de formation en interne, vous serez chargé de trier l'ensemble des textiles provenant des collectes, en fonction de leur genre, de leur type, de leur tissus, et de leur état d'usure.

Sensible au secteur de la mode et fort(e) d'une expérience de travail à la chaîne, adressez nous votre candidature.

Jours et horaires de travail: du lundi au vendredi - 07h50/12h00 12h50/16h00

Compétences

  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination

Entreprise

  • FRAMIMEX FRANCE AMERIQUE IMPORT/EXPORT

Offre n°3 : Ingénieur structure bois (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 02 - CAMELIN ()

Dans le cadre de développement de notre bureau d'études interne :

Vous aurez la responsabilité des projets de bâtiment en structure bois :
- Élaboration de devis,
- Réalisation d'études pour les structures bois,
- Suivre l'évolution de la règlementation technique et des normes en vigueur.

Profil recherché :
- Connaissance de la charpente et de l'ossature bois,
- Connaissance des logiciels de calcul et de dessin (SEMA - MDBAT - AutoCAD 2D - Cadworks 3D),
- Gestion de projet et travail en équipe,
- Rigueur, polyvalence et réactivité.

Les 04 h 00 travaillées au delà des 35 h 00 par semaine sont rémunérées et majorées en heures supplémentaires et donc non imposables.

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet

Entreprise

  • SAS TROLARD ET BERNARD FRERES

Offre n°4 : Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste identique
    • 02 - ABBECOURT ()

Vous gerez les chantiers de A à Z.
Vous réalisez les devis , les réponses aux appels d'offre, vous assurez les suivis et réunions de chantiers. vous approvisionnez en matériel les chantiers et en gerez le personnel . En moyenne vous suivrez 10 chantiers en meme temps . chantiers qui se situent sur toute la region hauts de France. Une experience en carrelage est appréciée.

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • EURL RC2B

Offre n°5 : Menuisier / Menuisière d'atelier (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - CAMELIN ()

Vous travaillez uniquement en atelier et avez en charge la fabrication de nos produits en bois sur mesure : fenêtres, volets, portes d'entrée, agencement.... Vous travaillez sous la responsabilité du chef d'atelier qui peut vous apporter une aide à la conception.

Vous travaillez 39 h 00 par semaine avec des jours et horaires de travail fixes.

Les 04 h 00 travaillées au delà des 35 h 00 par semaine sont rémunérées et majorées en heures supplémentaires et donc non imposables.

Votre rémunération qui est négociable sera complétée par une prime d'outillage.

Expérience exigée : 2 ans même poste

Poste CDD ou CDI

Entreprise

  • SARL TROLARD ET BERNARD FRERES

Offre n°6 : Conducteur de travaux F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 02 - ABBECOURT ()

Notre client, entreprise spécialisée dans la fourniture et la pose de carrelage et faïence, recherche activement un conducteur de travaux (F/H) qui souhaite s'investir sur le long terme et trouver une stabilité professionnelle.
Une expérience en carrelage sera apprécié.Dans le cadre de vos fonctions, vous suivez une dizaines de chantiers répartis sur toute la région des Hauts de France. Pour chaque chantier, vous en prenez en charge la gestion totale. Vous serez donc amené(e) à :
- Réaliser les devis
- Monter les dossiers de réponse aux appels d'offres
- Assurer le suivi et l'avancement des chantiers en cours
- Organiser et animer des réunions de chantier
- Gérer l'approvisionnement des chantiers en matériel
- Gérer le personnel terrain Assurer l'adéquation entre ressources et besoins (financiers, techniques, humains) - Gérer une crise - Connaître les réglementations en vigueur dans sa spécialité ou son secteur - Détecter des besoins d'intervention supplémentaire avec le maître d'ouvrage - Arbitrer entre plusieurs orientations stratégiques, tactiques ou opérationnelles - Lire une carte ou plan 2D / 3D - Effectuer un suivi de l'activité des chantiers et de l'avancement des différents lots - Effectuer les démarches administratives (autorisations des collectivités locales...) - Organiser, ordonnancer, piloter les travaux - Analyser la demande du client, le besoin, les risques et les opportunités du projet - Apporter un appui technique au chef de chantier - Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet - Elaborer un budget, l'optimiser et le suivre (contrôle des coûts, suivi des enveloppes...) - Etablir des éléments de facturation - Respecter et faire appliquer les consignes (port d'EPI, suivi des procédures QHSE...) - Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) - Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP) - Construction durable (Ecoconstruction) - Efficacité énergétique - Haute Qualité Environnementale (HQE) - Normes de la construction - Outils de métrage - Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé - PPSPS - Gestion de projet - Management d'équipe - Assistance à Maîtrise d'Ouvrage - Gestion de la qualité, de l'hygiène, de la santé, de la sécurité et de l'environnement - Résolution de problèmes complexes

Dynamisme - Diplomatie - Réactivité - Capacité à déléguer - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Organisation

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°7 : Couvreur - Aide Couvreur (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - CAMELIN ()

Vous travaillerez sur chantier, en équipe avec notre chef d'équipe.

Départ le matin de Camelin à 07 h 30 - départ du chantier en fin de journée à 16 h 30.

Votre rémunération qui est négociable sera complétée par une prime d'outillage et heures supplémentaires.

Expérience souhaitée dans un poste équivalent.

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • SARL TROLARD ET BERNARD FRERES

Offre n°8 : Carrossier-peintre / Carrossière-peintre (H/F)

  • Publié le 07/10/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 02 - BLERANCOURT ()

Vous etes un veritable passionné de voitures de collection.
Vous travaillez au sein d'une PME spécialisée dans l'entretien, la réparation et la restauration de véhicules anciens.
Vous renforcez une équipe de 3 carrossiers peintres,
Vos serez chargé de réaliser des opérations de préparation de surface après grosse tôlerie, préparation à la peinture et/ou application peinture selon compétences.
Une expérience significative est impérative.
Salaire à définir en fonction de l'expérience et évolutif.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule
  • - Doser, adapter les tons des peintures et des laques de finition au véhicule (références d'origine, vieillissement, effets visés) et les appliquer

Formations

  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ATELIER DES COTEAUX

    PME spécialisée dans l'entretien, la réparation et la restauration de véhicules anciens.

Offre n°9 : Préparateur de commandes magasin H/F

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Vous préparez les produits pour la mise en vente au client.Vous réalisez des inventaires.Vous alertez sur les anomalies de stock.Vous ranger et organiser la réserve en fonction des zones logistiques déterminées.Vous êtes.Rigoureux.se et organisé.eVous avez une grande capacité d'adaptationVous avez un sens du collectifLe poste de Préparateur de commandes magasin F/H (Niveau 2) est fait pour vous.8hhRencontrons-nous !

Offre n°10 : Manager de la restauration rapide H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Abbécourt ()

Le Groupe Heude pilote aujourd’hui 27 restaurants dans les Hauts-de-France sous l'enseigne KFC. L'aventure a démarré en 2014 par l'ouverture du premier restaurant à Saint Quentin. Toujours dans une stratégie de développement, de nouveaux restaurants sont à venir.

Avantages :
* Mutuelle
* 50% Transports
* primes

 
C’est ça être Manager de la restauration rapide et c’est pour ça que dans le groupe Heude ce n’est pas que votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d’une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez nous !
En tant que Manager de restauration rapide, vos missions seront les suivantes :

· Animer et coacher une équipe avec enthousiasme

· Être garant de nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction Clients.

· Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur.

· Développement des ventes et relais des actions marketing mises en place

· Optimisation et gestion des stocks, optimisation des pertes, et mise en place de plans d’action

· Intégration et formation des nouveaux collaborateurs et accompagnement dans la formation

 
Notre futur talent a le profil suivant :
* Dynamique
* Souriant
* Réactif
* Un excellent relationnel
* Capacité d’adaptation
* Gestion du stress
* Capacité d’écoute, d’adaptation et d’analyse

Rémunération selon l'expérience + prime trimestrielle
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1 950,00€ par mois
Avantages :

* Flextime


Rémunération supplémentaire :

* Prime trimestrielle


Lieu du poste : En présentiel

Offre n°11 : ASSISTANT DE VIE H/F (DOMICILE)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Marest-Dampcourt ()

RESPONSABILITÉS :

En qualité d'assistant(e) de vie, votre sens de l'autre et du service vous permettent un accompagnement de qualité des personnes âgées fragilisées ou en perte d'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne : entretien du domicile, entretien du linge, repassage, réalisation des courses, préparation des repas, aide à la toilette, accompagnements à l'extérieur.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômé(e) de niveau CAP/BEP ou un diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale et familiale, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social serait un plus.
Rigoureux(se) et autonome, vous avez un excellent relationnel et un vrai souci du détail.

DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec près de 60 agences d'aide à domicile et 19 services de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité. 

Entreprise

  • l'agence de service à domicile DomusVi de St Quentin

    DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec des agences d'aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité. 

Offre n°12 : Professeur de guitare à Viry Noureuil (02300) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Besmé ()

```html
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de guitare pour dispenser des cours immédiatement à VIRY NOUREUIL (02300).

Les cours s'adressent à un élève adulte de niveau débutant.
Votre profil : Vous bénéficiez d'une expérience dans le secteur de l'enseignement musical et idéalement, vous avez en votre possession un diplôme de fin d'études.

Allegro Musique se démarque comme la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, se consacre à vous accompagner au quotidien dans l'apprentissage de votre instrument.
```
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 87268

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°13 : Dentiste Jeune thèsé H/F - Creil 60

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Appilly ()

Emploi chirurgien dentiste jeune thèsé Creil 60 :
Vous êtes en cours de rédaction de thèse ou vous venez de l’obtenir ? ??
Conscient que l’accompagnement dans le début de votre activité est primordial, nous avons sélectionné pour vous des centres et cabinet dentaires proposant un coaching sur mesure.
L’ADN de ces structures axées sur le compagnonnage et le partage des connaissances, vous proposent les avantages suivants :
? Aide à l’établissement des plans de traitement
? Études de cas cliniques
? Accompagnement possible au fauteuil
? Totale liberté sur vos plans de traitement et sur le rythme de travail
? Possibilité d’assister à la réalisation de cas complexes (Facettes, implants, greffes osseuses, extractions…)
? Assistante dentaire qualifiée et dédiée au fauteuil
? Matériel dernière génération (Reciproc, empreinte optique, 3D…)
? Aucun minimum de chiffre d'affaire ne sera imposé
? Statut Salarié ou Libéral (1 à 5 jours par semaine)
? Rémunération en salarié : de 30% (avec un salaire minimum garanti)
? Rémunération en libéral : de 40 à 60%
Spécialisé dans le recrutement dentaire, JoberGroup a été créé en association avec un chirurgien dentiste, nous vous offrons aussi la possibilité de profiter d'une immersion gratuite dans nos centres et cabinets dentaires partenaires afin de vous aider sur différents sujets (implantologie, facettes, cas complexes, discours clinique...).
L’objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant des opportunités ciblées ? à temps plein ou partiel en fonction de la localisation souhaitée (sur toute la France)
Avantages sociaux : Prévoyance santé, mutuelle, tickets restaurants, frais de transports…
Localisation possible : Sur toute la France et Dom Tom ??
Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodondiste, endodondiste...
?? Contactez-nous au : *** (voir postuler)
Profil recherché:

Entreprise

  • JoberGroup

    Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Offre n°14 : Aide-Soignant H/F – EHPAD secteur Chauny (02) – Intérim

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Abbécourt ()

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Rejoignez une équipe où chacune de vos actions comptent et où votre engagement est reconnu !
Vitalis Médical est une agence de travail temporaire basée à Amiens couvrant tout le département de la Somme ainsi que Saint-Quentin et Berck et spécialisée dans le secteur paramédical et médico-social. Nous accompagnons nos collaborateurs et nos clients avec sérieux et proximité en proposant des missions adaptées à chacun.
Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Aide-Soignant(e) pour intervenir en EHPAD sur le secteur de Chauny (02) dans le cadre de mission en intérim.Notre client est un EHPAD reconnu pour la qualité de son accompagnement et son environnement chaleureux. Vous intégrerez ici une équipe bienveillante, centrée sur le confort et la sécurité des résidents de l’établissement. 


Vos missionsAccompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas…)participer aux soins et veiller au bien être général des résidentscollaborer avec les différentes équipes afin de garantir une bonne qualité d’accueil et de soinssurveiller l’évolution et l’état de santé des résidents


Pré-requisEtre titulaire d’un Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant 


Profil recherchéL’aide-soignant(e) en EHPAD se distingue par son empathie, sa bienveillance et son respect de la personne âgée. À l’écoute, patient(e) et discret(ète), il/elle veille à la dignité et au bien-être des résidents, tout en faisant preuve d’un bon esprit d’équipe, de fiabilité et d’adaptabilité au quotidien.


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 16.8 € par heure

Offre n°15 : Médecin coordonnateur.trice - BRASLES (02) H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Le Médecin Coordonnateur assurera la coordination des soins des résidents et s'impliquera dans la vie institutionnelle en temps qu'expert médical et conseil auprès des équipes et de la direction Il exercera ses missions dans le respect du code de déontologie et des recommandations en gérontologie selon les textes décrivant les missions de médecin coordonnateur en en EHPAD. En collaboration avec l'équipe soignante et la direction, vous aurez pour missions principales :Élaborer et encadrer la réalisation, avec le concours de l'équipe soignante, du projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement de la résidenceAnalyser les demandes médicales d'admission en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institutionÉvaluer et valider l'état de l'indépendance (grilles AGGIR), les besoins en soins requis (PATHOS) et l'évaluation gérontologique standardisée afin d'évaluer les risques inhérents à leurs pathologiesAnimer le programme de formation du personnelAssurer et organiser la bonne circulation des transmissions orales et écrites notamment en animant la réunion pluridisciplinaire hebdomadaire et faciliter la coordination avec les intervenants libérauxCoordonner la prise en charge conjointement avec les intervenants paramédicaux, l'Infirmière coordinatrice et la DirectionOrganiser et animer des rencontres avec les proches des résidents accueillisParticiper aux évaluations des pratiques professionnelles, aux audits Qualité et à la démarche qualité et de certificationS'inscrire dans un réseau local gérontologique en lien avec les établissements sanitaires et les professionnels de santé du secteur notamment la Commission de coordination gériatrique, les conventions et le développement de projets régionaux innovants L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragiliséeNous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragilesAu sein de nos maisons de retraite (EHPADAu sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptationAu sein de nos cliniques de santé mentaleAvec des services d'aide à domicile.Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-TT1

Offre n°16 : Assistant Manager (Shift Leader) - H/F - AIRE DES VOLCANS D'AUVERGNE A71

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Champs ()

Si vous nous recrutez, en
tant qu'Assistant.e Manager (Shift
Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et
vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge
de :
Gérer à chaud
l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomieEncadrer et former unequipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush)
Transmettre, insuffler
une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et
sécurité
Manipuler avec prudence
et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Assurer la cuisson de
tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurantcompter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que !
Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur.
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir
qu'on est des gourmands !

Offre n°17 : Technicien interventions postes sources F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

Vous interviendrez notamment sur les interrupteurs télécommandés sur le réseau HTA (Organe de Manœuvre Télécommandé) et sur les installations de télécommunication liées aux objets connectés au réseau.
Vous réaliserez des activités opérationnelles dans différents domaines :Déploiement de nouveaux projets télécommunication,Installation, renouvellement et dépannage des appareils de communication sur le réseau Enedis et dans les Postes électriques Haute tension (fibre, 4G, satellite.),Configuration informatique des ouvrages de distribution de l'électricité,Maintenance et dépannage des Organes de Manœuvre Télécommandés (OMT),Intervention et pilotage de nos entreprises prestataires sur des chantiers en poste source et sur nos relais radio.

Offre n°18 : Equipier magasin F/H - SALAIRE 1911.07€ X13 + primes (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de. Accueillir les clients, prenez en charge leurs besoins, les orientez et les renseignez avec courtoisie. Vous avez le sens du service et ça se voit ! Assurer un suivi personnalisé des clients et les sécuriser dans leur achat. Vous connaissez vos produits sur le bout des doigts et vous savez répondre parfaitement à la demande de vos clients. Effectuer l'ensemble des activités liées aux services et à l'encaissement. Vous êtes présent.e tout au long du parcours de course des clients dans le magasin. Disposer et présenter les produits, les mettez en valeur sur le lieu de vente, assurez le remplissage en fonction des ventes et assurez l'information juste des prix. Mettre en œuvre tous les contrôles de lutte contre la démarque inconnue. Remonter les informations nécessaires au bon fonctionnement du service client. La satisfaction du client est votre priorité et celle de vos collègues. Participer au fonctionnement global du magasin au travers des activités transverses. Le travail en équipe ? Tous ensemble pour un même objectif ! Vous êtes.Vous suivez une formation de niveau CAP à BAC ou êtes diplômé(e) dans le commerce.Le poste de Equipier magasin F/H (niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous !Nous vous offrons les avantages suivants :- Une remise sur achat chez Auchan- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

Offre n°19 : Equipier commerce hypermarché H/F - SALAIRE 1919€ x 13 + primes

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients.Vous êtes.Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se.Le poste d'Equipier commerce hypermarché F/H (niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous !Nous vous offrons les avantages suivants :- Une remise sur achat chez Auchan- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

Offre n°20 : Conseiller de vente Alimentaire fromagerie charcuterie F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Accueillir, conseiller et orienter les clients pour les servir au mieuxMettre en valeur les produits sur le lieu de vente, en les conditionnant, vérifiant leur rotation, leur qualité et leur disponibilité. Vous enregistrez et encaissez le montant des ventes.Tenir des rayons et une réserve propre (balisage, montage de l'étal, nettoyage...)Proposer des produits de qualité, en effectuant les contrôles nécessaires d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.Vous êtes.Titulaire d'un BAC et/ou disposez d'une expérience significative dans le domaine, ainsi que d'une bonne connaissance des produits alimentaire et des rêgles d'hygiène et de sécurité liées à ces produits.Animé(e) par le conseil client et souhaitez leur proposer le meilleur produit possible.Le poste de Conseiller de vente alimentaire F/H à Epagny (Niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous !

Offre n°21 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Trosly-Loire ()

Bonjour ����
���� nous cherchons activement une personne de confiance pour de l'aide ménager/ménagère régulière de notre maison.
nous avons également une activité de chambres d'hôtes à notre domicile une partie de l'année seulement.
���� jours et horaires à définir ensemble
✅ ménage régulier (1 fois par semaine) de la maison : pièces à vivre, cuisine, chambres et pièces d'eau.
✅ repassage
✅ ménage des chambres d'hôtes sur la période de mars à octobre uniquement : faire les lits + nettoyage des chambres et salles de bain.
���� merci de me contacter pour plus de détails !!!
merci d'avance pour vos candidatures !

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°22 : Conseiller-ère Vente Omnicanal (H/F) - Temps partiel

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

Rejoignez l'Aventure Boutique Run à Annecy ! Si tu souhaites vivre l'expérience d'une boutique spécialisée, entièrement dédiée à la Passion du Run (Trail et Route), dans un cadre exceptionnel propice à la performance comme l'est la région d'Annecy... cette offre est faite pour toi ! Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.

Offre n°23 : Conseiller / Conseillère de vente en immobilier h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Épagny ()

Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui fait grandir les relations humaines.
Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs.
Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile.
Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires.
Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France.
Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées.
Alors si pour vous faire grandir les relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble. Chez Bouygues Telecom, nous pensons que notre première richesse est avant tout la personnalité de nos collaborateurs/trices. Nous existons pour faire grandir les relations humaines car nous avons compris que pour faire avancer l'entreprise, il fallait avant tout vous faire progresser.
#onestfaitpourêtreensemble

Vous êtes constamment connecté(e) au monde grâce à votre téléphone ? Votre famille et vos amis vous sollicitent pour les aider à surfer sur l'ère du numérique ? Vous vous sentez l'âme d'un(e) CONSEILLER(E) DE VENTE ?

Si vous vous reconnaissez, donnez-vous la chance de rejoindre un de nos 250 points de vente :
Votre première mission sera de répondre aux demandes du client et de tout faire pour le satisfaire.
Votre seconde mission sera de développer le business du point de vente en atteignant vos objectifs, seul(e) et en équipe. Comment ? en proposant notre large catalogue de produits.
Vous pourrez compter sur vos collègues et votre manager pour vous former sur le métier ainsi que nos offres et services.

Les plus :
- Rémunération fixe et variable sur 13 mois
- Prise en charge des frais de transport en commun à 90%
- Grandir dans une entreprise dynamique et bienveillante et bien d'autres encore !
Que vous soyez débutant(e) ou expert(e), votre profil peut nous intéresser.

Réseau Club Bouygues Telecom est une société handi-accueillante. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°24 : Manager Commerce (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

"Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager Commerce depuis mai Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ?Tu rêves d'accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ?Tu as envie d'être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ?Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi.Pourquoi ?1. Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureauTon rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t'assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche.Tu conserves évidemment un temps de réflexion plus stratégique quand tu en as besoin, mais nous te proposons avant tout un métier de terrain2. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipeChez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers, quel que soit leur niveau dans l'organisation. En tant que manager, ton rôle n'est pas de tout contrôler mais de tout faciliter.Un membre de ton équipe veut mettre à profit les apprentissages de sa dernière formation pour améliorer le rayon ? Tu lui laisses la liberté de faire et tu es là pour faire le bilan à la fin. Une réussite, un échec ? Peu importe. L'important, c'est d'apprendre ensemble.3. Tu es responsable du pilotage de ton activitéChez nous, chaque rayon est une petite entreprise à gérer. Tu devras anticiper les périodes de forte activité et donc les commandes de produits et les recrutements à effectuer pour remplir tes objectifs. Tu fixes également les objectifs commerciaux pour ton rayon et tu conçois la stratégie commerciale pour les atteindre.Tu es aux commandes et nous te laissons la liberté de choisir comment tu veux mener ta barque.Un⸱e Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement.La seule chose que nous pouvons te garantir, c'est qu'aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu'ils ont à gérer au quotidien.Voici quand même quelques informations pour comprendre ce qui t'attend.Tu sauras que ta mission est accomplie si, à la fin de ton année, tu as non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que tu avais fixé pour ton rayon mais aussi si ton équipe a progressé à tes côtés tout au long de l'année.Comment fais-tu pour y parvenir ? Ton quotidien se divise en trois grandes activités :La vie en magasin :Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois :Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasinContrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisantsDonner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinentÊtre au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratiqueEn tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que, certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu'il faudra gérer un problème.Tu assures alternativement l'ouverture ou la fermeture du magasin.La vie de ton équipe :En tant que manager, tu es garant⸱e du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Il est de ta responsabilité de :Conduire tous les mois les entretiens de suivi d'activité prévus dans le schéma managérial de DecathlonAnticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayonAnimer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe !Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l'avanceTon rôle est de t'assurer que l'organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique.La prise de recul sur ton activité :Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, c'est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d'après, c'est encore mieux.C'est toi qui conçoit la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur.Quel objectif de chiffre d'affaires souhaites-tu te fixer ? Comment dois-tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ?Que prévois-tu pour accompagner ton équipe dans sa montée en compétences ?Quelles gammes de produit choisiras-tu de mettre en avant l'année prochaine ?Ce sont autant de questions qui font que tu n'es pas ju

Offre n°25 : Réviseur h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Missions :•Révision complète des comptes•Établissement des bilans et des liasses fiscales•Suivi des indicateurs financiers et prévisionnels•Conseil fiscal personnalisé pour chaque client

Offre n°26 : Expert-comptable mémorialiste h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos missions :•Prise en charge d'un portefeuille clients TPE/PME•Révision, bilans, déclarations fiscales•Conseils personnalisés et appui stratégique aux dirigeants•Encadrement des collaborateurs juniors•Participation à l'automatisation des processus

Offre n°27 : Manager restauration rapide - H/F - AIRE DES VOLCANS D'AUVERGNE A71

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Champs ()

Si vous nous recrutez en tant
que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la
Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de :

Entretenir et faire
grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de
chacunFaire rayonner
les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les
bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le
quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation
équipe.)Enflammer les
ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson
de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des
solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des
gourmands !

Offre n°28 : Commis boulanger F/H (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service demillions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faireen sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Chez Auchan, nous veillons chaque jour au bien-être et à l'évolution professionnelle de tous noscollaborateurs. Vous avez envie de...Préparer ou transformer les produits frais à partir de recettes ou méthodes simples en veillant au respect des règles d'hygiène et de traçabilité.Veiller à la présence de toute la gamme à l'ouverture du magasin et vous vous assurez que les produits restent disponibles toute la journée pour nos clients, tout en respectant l'implantation du rayon.Assurer la rotation des produits de façon autonome à tous les stades de la vie du produit, ainsi que la propreté et le rangement de votre poste de travail et du votre environnement.Effectuer les auto-contrôles et tenez à jour l'historique de manière quotidienne. Recueillir les commandes particulières des clients et vous êtes amené.e à les conseiller sur la qualité et la composition des produits fabriqués.Vous êtes...Expérimenté(e) de 2 ans minimum sur un poste similaire. Organisé(e), rigoureux.se, dynamique et votre sens du service client n'est plus à démontrer. Vous aimez travailler en équipe et êtes passionné.e du produit.Le poste de Commis boulanger F/H (niveau 2) à Epagny est fait pour vous.Rencontrons-nous !Nous vous offrons les avantages suivants :

Offre n°29 : Chaudronnier H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Abbécourt ()

Chez Aquila RH Saint-Quentin, votre partenaire de confiance en recrutement spécialisé dans l'industrie, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités.Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection ? Venez nous rencontrer au sein de votre future agence dans un cadre "cocooning" où nous prendrons le temps pour vous.Pauline et Sébastien, spécialisés dans un secteur d'activités, vous accueilleront afin de vous proposer de nouveaux challenges.Aquila RH Saint-Quentin - Rejoignez nous en tant que Chaudronnier !
Description du poste :Nous recrutons pour l’un de nos clients un Chaudronnier H/F, pour intervenir sur la fabrication et l’assemblage de pièces métalliques. Vous intégrerez un atelier où la précision, la technicité et le travail en équipe sont au cœur des priorités.


Vos missionsLecture de plans et de schémas techniquesTraçage, découpe, mise en forme de tôles, tubes et profilésAssemblage des éléments par soudure, rivetage ou boulonnageContrôle qualité des pièces fabriquéesRespect rigoureux des consignes de sécurité en atelier et/ou sur chantier


Pré-requisFormation type CAP/BEP/Bac Pro en chaudronnerie ou métallurgie
Les avantages exclusifs Aquila RH pour booster votre carrière :Acomptes deux fois par semaine, les mardis et jeudis10% d’indemnité de fin de mission + 10% d’indemnité congés payésAvantages Couleur CE dès votre 1ère heure de missionMutuelle d’entreprise + services du FASTT : formations, location de voiture, garde d’enfants prioritaire
👉 Vous avez le goût du métal bien travaillé ? Rejoignez une équipe à l’écoute de vos ambitions !📞 Postulez sans attendre ou contactez notre agence Aquila RH.


Profil recherchéExpérience réussie en chaudronnerie industrielle ou fineMaîtrise des procédés de fabrication (pliage, cintrage, roulage)Connaissances en soudure (TIG/MIG/MAG selon les besoins du poste)Lecture de plans indispensableAutonomie, rigueur, précision et esprit d’équipe


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13 € par heure

Offre n°30 : Chef(fe) de gamme enseigne SoCoo'c H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Épagny ()

RESPONSABILITÉS :

Au cœur du service Marketing et Communication de notre enseigne SoCoo'c, le Chef de Gamme joue un rôle clé alliant dimension stratégique et opérationnelle. Vous serez le garant de notre offre produit et porterez la gamme auprès de notre réseau de magasins tout en interagissant régulièrement avec de nombreux service du Groupe Fournier.
Vos missions :
• Vous pilotez la stratégie produit de l'enseigne tout en garantissant l'ADN de la marque à travers l'offre.
• Vous êtes reconnu(e) comme le référent produit tant auprès des distributeurs qu'envers la Direction de L'offre du Groupe.
• Vous gérez le cycle de vie de l'offre produit en collaboration avec les différentes directions concernées au sein du groupe Fournier.
• Vous élaborez et mettez en œuvre la stratégie de pricing tout en analysant la performance commerciale des produits (mix volume/marge, ventilation panier moyen, etc.).
• Vous exprimez les besoins du marché par le biais de remontées terrain et organisez/animez les commissions produits.
• Vous validez les propositions de développement et d'amélioration des produits pour l'enseigne.
• Vous concevez, pilotez et coordonnez le plan de lancement des gammes.
• Vous validez les axes stratégiques des photos de produits.
• Vous définissez le cahier des charges des implantations-types des magasins.
• Vous collaborez avec l'équipe Formation pour l'élaboration des contenus de formation relatifs aux produits.
• Vous soutenez l'équipe commerciale pour garantir la performance produit, en fournissant argumentaires et plans d'actions.
• Vous organisez et animez des sessions de présentation produit sur le terrain.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui fera la différence :
• De formation BAC+5 ESC ou Master Marketing, vous avez une expérience de 10 ans dans le marketing produit, idéalement dans le secteur du meuble
• Vous appréciez travailler dans une ambiance conviviale
• Vous êtes en capacité de piloter des projets complexes et à travailler en transversal
• Vous appréciez prendre la parole en public pour convaincre
• Vous êtes reconnu pour votre leadership naturel et votre aisance relationnelle.

Alors si vous êtes prêt à relever le défi et continuer de faire briller notre marque, cliquez sur « Postulez »


Ce que nous offrons :
Poste basé à Epagny (74)
Statut cadre – forfait 218 jours
9,5 jours de RTT
13ème mois
Primes d'intéressement et participation selon les résultats de l'entreprise
Retraite par capitalisation
Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
Tickets restaurant
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 90%
CSE

Entreprise

  • Fournier Groupe

    Chez Fournier, plus de 2000 collaborateurs contribuent chaque jour avec audace au succès de notre groupe et de nos marques : Mobalpa, SoCoo'c, Perene, Delpha et Hygena C'est au cœur des alpes que nos savoirs-faire de fabriquant, concepteur de marques, franchiseur et distributeur d'aménagement sur mesure sont ancrés.

Offre n°31 : Technicien de maintenance F/H (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Réaliser des opérations de dépannage, de maintenance préventive et apporter les actions correctives.Détecter les risques de panne et analysez les anomalies.Prendre les mesures nécessaires lorsque l'urgence le nécessite et informer votre hiérarchie.Pour réaliser ces missions, vous serez rattaché.e au Responsable Maintenance, qui vous accompagnera au quotidien, vous collaborez avec les différents acteurs du magasin, ainsi qu'avec les prestataires et sous-traitants.Vous êtes.Titulaire d'un CAP, BP ou BAC Pro Electricité ou Electrotechnique (ou équivalent) et justifiez d'une expérience similaire, de préférence dans le secteur de la grande distribution alimentaire. Vous avez une bonne connaissance des installations froid alimentaire, déclimatisation, électriques, d'appareils de manutention. Vous respectez et appliquez les règles de sécurité et les normes en vigueur.Le poste de Technicien de maintenance F/H (niveau 3) est fait pour vous.Rencontrons-nous !

Offre n°32 : Conseiller / Conseillère en géomatique h/f

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 12/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Épagny ()

Vous aurez comme principales missions :·     Chouchouter nos clients en leur proposant des conseils personnalisés pour qu'ils vivent une expérience shopping inoubliable #MarionnaudFeeling·     Incarner LE Service Marionnaud en magasin et/ou en Institut afin de fidéliser nos chers clients (très important pour l'enseigne mais vous le saviez déjà n'est-ce pas ?);·      Maîtriser les différentes techniques de vente et piloter au mieux le CA et les indicateurs commerciaux (IV, TT, PM, TO, cela vous parle ?);·       Effectuer les encaissements, tout en connaissant les différentes procédures (Eh oui, il faut savoir chouchouter nos clients de leur arrivée dans le magasin jusqu'à leur départ) ;·       Participer aux différentes actions événementielles (Lancement de nouveaux produits, Journée VIP avec les marques. Le rêve !)·       Développer et optimiser notre marque propre et nos marques exclusives (vous allez voir elles sont géniales !);·       Participer à la bonne tenue du magasin et le mettre en beauté via le merchandising (Vous allez voir il y a plein de visuels tous aussi jolis les uns que les autres !)·       Promouvoir la digitalisation de nos services, le Click and Collect ou le Store to Door ça vous parle ? (Qu'on se le dise, l'association du retail et du digital c'est l'avenir)  
Description du profilVous aimez travailler en équipe et vous avez une première expérience dans la vente ou en institut. Vous êtes polyvalent(e) et aimez apprendre de nouvelles choses au quotidien. Vous êtes accueillant(e), souriant(e), et de bonne humeur le lundi, le jeudi, le mercredi, le vendredi, le dimanche et même le mardiVous vous reconnaissez ?N'hésitez plus, et rejoignez nous !La diversité et l'inclusion représentent des valeurs fondamentales chez Marionnaud. Nous sommes fiers que nos clients comme nos futurs talents puissent faire le choix de notre entreprise pour sa capacité à rassembler et faire cohabiter toutes les différences.Les données personnelles que vous fournissez à Marionnaud seront traitées en accord avec les lois relatives à la protection des données et ne seront utilisées qu'à des fins de recrutement. Nous conserverons vos informations personnelles pendant 1 an. Elles seront ensuite anonymisées ou détruites, à moins que vous décidiez d'étendre cette période en nous en donnant la permission. Pour plus d'information sur les Données Personnelles et comment nous contacter, merci de consulter notre Politique de Gestion des Données Personnelles en suivant ce lien https://www.marionnaud.fr/donnees-personnelles

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°33 : Responsable des systèmes informatiques h/f

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Épagny ()

Description du posteVous êtes un leader dans l'âme et vous aimez entraîner votre équipe vers l'atteinte des objectifs ?Vous êtes passionné(e) par le secteur de la vente ?Vous avez à cœur la satisfaction de vos clients ?Les challenges ne vous font pas peur ?Nous avons besoin de vous pour relever de nouveaux défis sur l'un de nos magasins mais également pour comprendre et analyser les attentes de la clientèle, la conseiller et la fidéliser. Etes-vous prêt(e) ?Chez Marionnaud vous occuperez un poste polyvalent avec de forts enjeux ! Vous serez un/un(e) réel(le) manager de terrain avec comme principales missions :·       Chouchouter nos clients et incarner LE Service Marionnaud en magasin et en Institut (très important pour l'enseigne mais vous le saviez déjà n'est-ce pas ?);·       Maîtriser les différentes techniques afin d'optimiser les ventes mais surtout de piloter au mieux le CA et les indicateurs commerciaux (IV, TT, PM, TO, cela vous parle ?);·       Manager, accompagner et développer l'équipe (un beau challenge humain non ?);·       Développer et optimiser notre marque propre et nos marques exclusives (vous allez voir elles sont géniales !!);·       Promouvoir la digitalisation de nos services, le « Click and Collect» ou le « Store to Door» ça vous parle ? (Qu'on se le dise, l'association du retail et du digital c'est l'avenir)  
Description du profilVous savez fédérer et animer une équipe au quotidien ?Vous êtes riche, d'une expérience en management d'équipe ?Vous êtes convaincu que le monde du retail et le digital sont complémentaires ?Vous êtes souriant(e), agréable et de bonne humeur le lundi, le jeudi, le mercredi, le vendredi, le dimanche et même le mardi ?N'hésitez plus, et rejoignez nous ! La diversité et l'inclusion représentent des valeurs fondamentales chez Marionnaud. Nous sommes fiers que nos clients comme nos futurs talents puissent faire le choix de notre entreprise pour sa capacité à rassembler et faire cohabiter toutes les différences.

Les données personnelles que vous fournissez à Marionnaud seront traitées en accord avec les lois relatives à la protection des données et ne seront utilisées qu'à des fins de recrutement. Nous conserverons vos informations personnelles pendant 1 an. Elles seront ensuite anonymisées ou détruites, à moins que vous décidiez d'étendre cette période en nous en donnant la permission. Pour plus d'information sur les Données Personnelles et comment nous contacter, merci de consulter notre Politique de Gestion des Données Personnelles en suivant ce lien https://www.marionnaud.fr/donnees-personnelles 

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°34 : Chargé d'affaires chaudronnerie h/f

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Rattaché au dirigeant de la structure vous intégrez une équipe d'une vingtaine de personnes.Votre mission : accompagner le dirigeant dans l'ensemble de sa relation clients, de la prospection jusqu'au suivi de projets en lien avec la production.
S'agissant d'une réorganisation suite à un départ interne, le poste sera créer en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°35 : Chef equipe logistique h/f

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Votre quotidien sur ce poste sera rythmé par les taches suivantes : -Organiser la charge de travail et s'assurer du bon déroulement des opérations-Contrôler l'activité et veiller au bon respect des règles HSE, des exigences clients, des procédures qualité et des impératifs de délai-Optimiser la gestion des ressources, planifier et coordonner l'activité d'une équipe tout en contribuant à la montée en compétences des collaborateurs-Suivre les KPI'S, les analyser et les communiquer dans le but de viser l'excellence opérationnelle.-Participer à différents groupes de travail et entretenir un bon esprit d'équipe avec les homologues sur le siteConditions du poste :-Horaire en 2X8; possibilité de travailler les Week-end (un samedi sur deux incluant un jour de repos dans la semaine)-Salaire fixebruts sur 13 mois + Primes

Offre n°36 : Infirmier.e en Pratique Avancée (IPA) - Hirson/Berlaimont (CDI ou libéral) (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Pour les  Résidences La Dorine à Hirson (02) & La Reine des Prés à Berlaimont (59), nous recherchons un Infirmier en pratique avancée (IPA) H/F en CDI ou en libéral. Respectivement situées dans l'Aisne et dans le Nord, à moins d'une heure de route l'une de l'autre, les Résidences La Dorine et La Reine des Prés sont des maisons de retraite médicalisées qui offrent à leurs résidents un environnement de vie privilégié. MISSIONS:Sous la responsabilité du Médecin coordonnateur, l'IPA aura notamment pour missions:Réaliser l'examen clinique du résident, les EGS et/ou les ré évaluationsIdentifier le risque iatrogène et formuler des conclusions cliniques et des diagnostics infirmiersSurveiller, adapter les traitements médicamenteux et non médicamenteux du résidentEvaluer et apporter le regard clinique concernant l'usage des pansements pour les plaies chroniques et escarresSurveiller, conseiller et former aux bonnes pratiques pour l'usage des modes de contention physiques et chimiques.Promouvoir et développer la téléconsultation et télé-expertise en réalisant l'examen clinique, prescriptions (et renouvellement) et réalisation d'actes techniquesPrescrire, renouveler et adapter les soins infirmiers, bilans kinésithérapeutiques, orthophoniques, podologiques, ergothérapeutiques, orienter l'équipe support, ESA.Réaliser des actes techniques sans prescription médicale et effectuer le suivi vaccinal, selon le calendrier vaccinalMettre en œuvre des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnellesRéaliser des mini-formations en lien avec les pathologies chroniques et leur prise en chargeParticiper au développement du réseau gérontologique loco-régionalCollaborer avec la Direction Médicale, la Direction des soins et le département qualité : participer à l'élaboration et à la mise à jour d'outils et documents de travail relatifs aux soins et promouvoir les différentes politiques médicales du groupe #LI-TT1

Offre n°37 : ASSISTANT DE VIE H/F (DOMICILE)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Autreville ()

RESPONSABILITÉS :

En qualité d'assistant(e) de vie, votre sens de l'autre et du service vous permettent un accompagnement de qualité des personnes âgées fragilisées ou en perte d'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne : entretien du domicile, entretien du linge, repassage, réalisation des courses, préparation des repas, aide à la toilette, accompagnements à l'extérieur.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômé(e) de niveau CAP/BEP ou un diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale et familiale, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social serait un plus.
Rigoureux(se) et autonome, vous avez un excellent relationnel et un vrai souci du détail.

DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec près de 60 agences d'aide à domicile et 19 services de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité. 

Entreprise

  • l'agence de service à domicile DomusVi de St Quentin

    DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec des agences d'aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité. 

Offre n°38 : Secrétaire de mairie H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Autreville ()

L’Agence Compétences et Territoires recherche un(e) Secrétaire de Mairie pour une collectivité du secteur d’Autreville, pour une mission du 1er mars au 30 juin 2026, à temps non complet – 8h hebdomadaires.
Horaires :
- Lundi : 8h00 – 12h00
- Mardi : 13h30 – 17h30
Profil recherché:
Profil recherché :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Compétences en état civil, comptabilité publique et urbanisme
- Aisance avec les outils bureautiques
- Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
- Bon relationnel et sens du service public
- Discrétion professionnelle et capacité à gérer des dossiers variés

Entreprise

  • Centre de gestion des Vosges

    Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour ...

Offre n°39 : Aide-Soignant en CDD H/F de nuit

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nampcel ()

Description de l'offre:
Au sein d'une maison de retraite, un château nommé Les Jardins de Nampcel, permettant d'accueillir 76 résidents avec une répartition sur une unité classique et deux unités protégées, dans un cadre de campagne et avec une réputation dite familiale, nous recherchons un aide soignant de nuit (H/F) diplômé pour travailler en EHPAD.

Les missions principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...


Type d'emploi : CDD
Salaire :
1766€€ brut + 206€€ de ségur + 58€€ pour 2 dimanches + 176€€ de précarité + 176€€ de CP = 2064€€ brut mensuel + reprise d'ancienneté + Indémnité de nuit + Récupération de nuit

Programmation :

Travail le week-end (1 sur 2)
Périodes de Travail de 12 Heures
Travail de Nuit



Types de primes et de gratifications :

Heures supplémentaires majorées
Primes


Profil recherché :
Profil recherché pour un poste d'aide soignant en EHPAD :

Qualités humaines :

Empathie
Patience
Compassion
Sens de l'écoute

Compétences techniques :

Maîtrise des gestes de soins
Connaissance des protocoles d'hygiène
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Bonne communication avec ses collègues et le résident
Réactivité et adaptation aux situations d'urgence

Formation et expérience :

Diplôme d'Etat d'aide soignant

Entreprise

  • EHPAD Résidence les Jardins de Nampcel

Offre n°40 : Boucher F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Épagny ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Transformer, commander, réceptionner vos produits. Vous savez évaluer/contrôler la qualité des produits et êtes polyvalent.e à tous les postes de fabrication.Participer à l'atteinte des résultats. Vous veillez à l'équilibre des charges, et vous adaptez, si nécessaire, la production au stock/CA prévisionnel.Contribuer à la bonne organisation de la production et de l'espace de travail, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire (traçabilité) et de propreté (rangement, entretien du matériel). Vous gérez la fabrication afin de toujours garantir la fraîcheur des produits et d'assurer un zéro rupture.Fidéliser les clients. Vous approvisionnez votre étal / rayon et mettez en avant vos produits dans le un but d'attirer et satisfaire les clients. Vous conseillez et répondez à la leurs attentes (recettes, dégustations, commandes.)Vous êtes.Titulaire d'un BEP/CAP Boucherie et avez une première expérience réussie sur un poste similaireLe poste de Boucher F/H (Niveau 3) est fait pour vous.Rencontrons-nous !

Offre n°41 : Gestionnaire de paie h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos missions :•Élaboration des bulletins de paie sur Silae.•Gestion d'un portefeuille multi-convention.•Rédaction des documents liés à la vie du contrat de travail.•Traitement des DSN et déclarations périodiques.•Échanges réguliers avec les clients pour les conseiller.

Offre n°42 : Psychologue clinicien H/F en EHPAD - Beaurevoir (02)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Nous recherchons un Psychologue clinicien H/F à temps partiel (0,5)Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement de nos collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien.En rejoignant notre établissement, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Vous prendrez part à une dynamique de travail positive et collaborative avec de nombreux projets qui associent les salariés.emeis est le seul groupe sanitaire médico-social doté d'un département de psychologie. Cette direction support au siège, anime et promeut le soin psychique en établissement pour soutenir le travail du psychologue. A travers un collège fort de plus de 500 psychologues, sont soutenus et partagés des contenus, des webinaires thématiques, des réunions régionales, des groupes de travail, séminaires.Sous la responsabilité du Directeur d'établissement :VOS MISSIONSAuprès des patientsl'accompagnement psychothérapeutiquele bilan psychologique et de personnalitéle risque suicidairela traçabilité des actesprise en charge thérapeutique individuelleprise en charge thérapeutique en groupeAuprès et au sein des équipesparticipe au projet institutionnel et à la démarche qualitéparticipe aux réunions pluridisciplinaires participe à la promotion des espaces de réflexions éthiquesacteur dans les actions de prévention (de la maltraitance, des risques suicidaires...)participe à la dynamique de formationparticipe à l'évaluation pluridisciplinaire de la prise en charge des patientssoutien l'intérêt d'un travail en pluridisciplinarité#LI-TT1

Offre n°43 : Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG- (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Selens ()

Description du poste :
Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Soudeur mag (H/F) Pour ce poste, vous serez amené à :
- Réaliser des soudures de précision
- Contrôler la qualité des assemblages
- Préparer les surfaces avant soudure
- Assurer le montage des structures
- Maintenir un environnement de travail sécurisé
- Analyser et interpréter les plans
- Collaborer avec les équipes de production
- Optimiser les procédés de soudure
Vous possédez une expérience en soudure acier avec des compétences techniques avérées, une formation en métallurgie et rigueur pour assurer la qualité optimale. Postulez rapidement pour rejoindre notre équipe dynamique.
Poste de journée (07h00 - 12h00 / 12h45 -16h15)
Taux horaire : 15€
Durée de la mission 6 mois
Pas de ticket repas (réfectoire mis à disposition pour les salariés)
Vos avantages :
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°44 : Neuropsychologue H/F

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bichancourt ()

POSTE : Neuropsychologue H/F
DESCRIPTION : Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement Médico-social, situé à proximité de Bichancourt, dans le département de l'Aisne, un Neuropsychologue - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à temps partiel (Mi-temps).
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales : Le Neuropsychologue est chargé d'entreprendre un travail d'accompagnement clinique de soutien aux personnes accueillies et à leurs familles. Il est amené à participer à l'élaboration d'axes de travail concernant le projet personnalisé. Grâce à cela, il peut concourir à la mise en place de l'accompagnement dans le cadre de réunion hebdomadaire. Il est amené à rédiger des notes de suivis neuropsychologiques relatives à des entretiens et/ou des évaluations lorsque la situation le nécessite.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste de statut cadre ;
*Poste en CDI ;
*Poste à temps partiel ( Mi-temps)
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Rémunération indicative : Convention N66
Avantages
PROFIL : La qualification et l'expérience requises :
*Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie, avec une formation de Neuropsychologie.
*Une première expérience au minimum est demandée.
Les compétences et les qualités professionnelles requises :
*Avoir des capacités relationnelles, une aisance pour les écrits ;
*Etre organisé(e) et autonome, apprécier le travail en équipe et partenarial ;
*Avoir un sens de l'organisation et une conscience professionnelle ;
*Avoir un sens de la confidentialité et du travail en équipe ;
*Avoir des capacités d'anticipation et de réactivité ;
*Avoir une rigueur professionnelle ;
*Avoir des qualités de communication et de rédaction ;
*Avoir une capacité d'écoute.
La connaissance de l'univers est souhaitée.
Nous attendons votre candidature.

Entreprise

  • Domino RH

    Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social «...

Offre n°45 : Médecin Généraliste H/f

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Moulin-sous-Touvent ()

Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un établissement privé psychiatrique un Médecin généraliste qui répond à un réel besoin de santé publique. l'établissement accueil des patients adultes présentant des troubles psychiatriques compatibles avec des soins en cure libre et en milieu ouvert.
Profil du candidat :
- La qualification requise: Diplôme de docteur en médecine générale reconnu en France
- Inscription obligatoire à l'Ordre des Médecins
- Une première expérience en milieu clinique est un atout
-
L'entreprise :
La Clinique a développé des activités à visée thérapeutique :
- relaxation,
- gym douce
- atelier percussion, dépression, du médicament
groupe de parole, etc.
Dès le premier jour, le patient est associé à sa prise en charge.
L'admission requiert non seulement son consentement, mais également son implication dans le projet thérapeutique.
La clinique est composée de:
- 70 lits de psychiatrie
- Prise en charge annuelle
- Et une équipes de 30 salariés. Salaire :a Partir de Euros / Brut par Mois

Offre n°46 : Assistant comptable h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos missions principales :•Saisie et analyse des pièces comptables•Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS)•Suivi des comptes clients et fournisseurs (lettrage, relances)•Réalisation des rapprochements bancaires•Préparation des dossiers de révision et clôture annuelle•Assistance aux audits internes

Offre n°47 : Collaborateur comptable confirmé h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos missions :Sous la supervision de l'Expert-Comptable, vos missions principales seront les suivantes :•Tenue et révision des comptes jusqu'à l'établissement du bilan•Élaboration des déclarations fiscales•Participation à des reporting mensuels pour le suivi financier des clients•Accompagnement des clients sur des sujets comptables et fiscaux spécifiquesLes avantages du cabinet :•Respect de l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle•Horaires flexibles•Télétravail possible et primes attractives•Ambiance de travail conviviale et bienveillante

Offre n°48 : Collaborateur comptable junior h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos missions :•Révision comptable et saisie des dossiers clients•Préparation des déclarations fiscales courantes•Élaboration des bilans et liasses fiscales•Assistance dans le suivi client et l'administration des dossiersLes avantages :•Tickets restaurant et chèques vacances•Télétravail partiel après une période d'intégration•Formation continue et accompagnement personnalisé•Cadre de travail agréable avec une équipe solidaire

Offre n°49 : Collaborateur comptable autonome h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos missions•Gestion complète et autonome d'un portefeuille clients TPE/PME•Révision comptable, bilans, liasses fiscales•Accompagnement des clients au quotidien•Travail en équipe avec un assistantLes +•35h/semaine, horaires aménageables•Télétravail 1 à 2 jours/semaine•Logiciel Cegid, environnement digitalisé•Chèques vacances, primes et CSE actif

Offre n°50 : Collaborateur comptable confirmé h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos missions :Sous la responsabilité directe de l'Expert-Comptable, vous serez en charge de :•Gérer un portefeuille de clients diversifiés (SARL, EURL, SAS, EI, IRPP, etc.)•Révision des comptes (sans la tenue comptable)•Rédaction des états financiers et des liasses fiscales•Déclarations fiscales (notamment IRPP : 30 à 40 par an)Les avantages :•Télétravail partiel•Formation continue et développement des compétences•Mutuelle santé avantageuse•Ambiance conviviale et partage de bonnes pratiques

Offre n°51 : Assistant comptable h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos responsabilités :•Saisie et traitement des opérations comptables courantes•Gestion des déclarations TVA et autres obligations fiscales•Lettrage et contrôle des comptes•Préparation des dossiers pour la révision et la clôture•Participation au suivi et conseil client•Contribution à l'amélioration des process internes

Offre n°52 : Assistant comptable h/f

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Vos missions :•Saisie comptable, lettrage, rapprochements bancaires•Déclarations de TVA•Révision comptable (selon votre niveau d'autonomie)•Conseil client de premier niveauLes avantages :•Titres-restaurant•RTT•Mutuelle d'entreprise•Place de parking privé

Offre n°53 : Carreleur / Carreleuse (H/F)

  • Publié le 28/11/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - Abbécourt ()

Description du poste :
Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Carreleur (H/F)
Intégré dans une équipe dynamique, vous serez amené à :
- Construire des cloisons
- Poser différents revêtements de sol
- Utiliser efficacement les outils
- Réaliser la découpe et l'ajustement des matériaux
- Contrôler la qualité des travaux
- Respecter les normes de sécurité
- Lire et interpréter les plans techniques
- Collaborer étroitement avec les équipes sur le chantier
Vous justifiez d'une expérience reconnue en pose de revêtements, maîtrisez les techniques de construction et d'utilisation d'outils. Vous détenez le permis B et êtes rigoureux pour garantir qualité et ponctuel.
Vos avantages :
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°54 : Technicien de maintenance h/f

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Au sein de l'équipe Maintenance et rattaché au responsable maintenance vous êtes en charge de la maintenance préventive du site.A ce titre, vos missions en tant que Technicien de maintenance sont les suivantes :Assurer la préparation du démarrage des machines lors des changements de production (changements de formats, réglages particuliers, etc.)Rechercher les solutions techniques permettant de répondre aux besoins exprimés : recherche dans des documentations techniques, contact avec des fournisseurs. Renseigner et utiliser la GMAO de l'entreprise. Assurer la maintenance, le réglage et le dépannage électromécanique sur les équipements dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité Assurer la maintenance courante des machines lors des arrêts de lignes et participer aux entretiens préventifs programmés. Mettre en place en appui technique du Responsable Maintenance un programme de maintenance préventive et de renouvellement des équipements. Tenir à jour les documents de suivi technique des équipements. Proposer toute idée d'amélioration concernant la conduite, la conception et la sécurité des installations Former les autres collaborateurs aux actions liées à la maintenance

Offre n°55 : Ergothérapeute H/F en EHPAD - Tergnier (02) H/F

  • Publié le 28/09/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Caisnes ()

Située à l'orée de la forêt de Saint-Gobain, au cœur du bassin ferroviaire de Tergnier, la Maison de retraite emeis " Joseph Franceschi " est une maison de retraite médicalisée (EHPAD). Notre établissement accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, et dispose aussi d'une unité de soins adaptés spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). C'est dans ce cadre que nous recherchons un Ergothérapeute H/F en CDI temps partiel. Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vous aurez pour missions principales : Evaluer la capacité, les incapacités et déficiences ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie des résidents Elaborer une démarche thérapeutique comprenant des objectifs, un programme d'activités  et réévaluer ce programme lors de bilans réguliersDéveloppement et coordination du projet personnalisé du résidentGérer le matériel paramédical confié et assurer son bon fonctionnementRéaliser des activités thérapeutiques afin de favoriser l'autonomie sociale et l'intégration du résident dans son environnementAccueillir, écouter et informer le résident et son entourageParticiper à la démarche qualitéParticiper à la formation du personnel soignantS'inscrire dans la dynamique du projet d'établissement #LI-TT1

Offre n°56 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 02 - FOLEMBRAY ()

Nous recherchons un(e) AMP DEAVS, AES, AVS et/ou aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Folembray et environs.
CDI temps plein - 151h67/mois, soit 35h00/sem.

Réunions hebdo et travail d'équipe.

Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes.

Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux.

Maîtrise des aides techniques.

Des déplacements quotidiens sont à prévoir.

Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés.

A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée.

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (DEAES ou DEAMP ou DEAVS exigé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AID'AISNE

Offre n°57 : PROFESSEUR A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Ognes ()

Avec Anacours, spécialiste du soutien scolaire, trouvez rapidement des cours particuliers adaptés à votre emploi du temps.
Emploi à temps partiel.

Description du cours :
Cherche professeur à domicile pour accompagner un élève en classe de PREMIERE qui a des besoins en FRANCAIS à OGNES (02300).
Horaires des cours particuliers : 2h, 1 fois / semaine
À partir de : dès que possible
Profil recherché : Être titulaire d'un diplôme de niveau bac +3 ou avoir validé 2 ans de classe préparatoires aux grandes écoles.

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Des cours qui correspondent à votre emploi du temps,
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Un conseiller pédagogique qui vous accompagne.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • ANACOURS

Offre n°58 : ASSISTANT DE GESTION (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion (h/f) pour une mission en intérim jusqu'à fin avril (renouvelable) situé à Bagneux (92). Horaires : Temps plein 39h/semaine + RTT (Lundi au vendredi, de 9h à 18h) + accès Restaurant d'Entreprise (RIE). Salaire proposé maximum : 35K annuel sur 12 mois (à préciser selon vos prétentions salariales).Sous la responsabilité directe de la Directrice Pilotage et Performance, vous intégrerez une équipe de 3 personnes. Vous serez responsable des étapes de gestion et distribution des abonnements et de leur facturation : Gestion des abonnements : Suivi des tirages, consignes de routage, gestion des stocks (réabonnements, primes, etc.). Coordination avec les prestataires (routeurs, La Poste) et interfaces internes (fabrication, publicité, comptabilité). Suivi de la facturation : Gestion des provisions et des factures fournisseurs/clients sur l'interface comptable. Suivi du reporting financier mensuel, gestion des refacturations, et création de commandes. Vérification de la conformité (quantité et imputation analytique) Suivi de l'activité abonnement : Analyse des coûts et des indicateurs clés (taux de liasses, poids, etc.). Mise à jour et contrôle des tarifs des prestataires de distribution (routage, portage...). De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum en tant qu'assistant(e) de gestion ou facturation ou assistanat comptable ou commercial. Compétences techniques : Maîtrise d'Excel (TCD + Recherche V), à l'aise avec les outils informatiques. La connaissance de la presse est un plus. Outil utilisé: Yooz Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, méthode et bon relationnel client interne et externe. Une expérience en pilotage de projet est un plus.

Offre n°59 : Contrôleur Qualité en mécanique (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Bagneux ()

GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation de personnel technique, recherche pour une société de 100 personnes, spécialisée dans la fabrication d'instrument de mesures,
Un(e) contrôleur(euse) Qualité en mécanique (H/F)


Rattaché(e) au Responsable, vos missions seront les suivantes :

Missions principales :

- Réaliser des contrôles d'entrée fournisseurs de pièces mécaniques, d'appareils de négoce et de composants électroniques.
- Contrôler le dimensionnel (Keyence, pied à coulisse, tampon et bague,..), le spécifique (force de ressort,..) et le documentaire (certificat 3.1, certificat de conformité).
- Suivi des tendances, écarts et non-conformité.
- Collaborer avec le BE et la Supply Chain pour améliorer les flux d'entrée - amélioration des critère d'entrée, communication et sélection fournisseur.
- Rendre compte à la direction Qualité de l'avance des actions en cours.

Un travail de transition vers le numérique pour simplification des méthodes peut être envisagé.


Votre profil :

- Vous savez lire des plans mécaniques
- Vous avez des connaissances électroniques
- Vous avez les connaissances sur l'utilisation d'instruments de mesure
- Vous avez des connaissances en atelier de production mécanique serait un plus

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un appareil
  • - Développer des stratégies de tests adaptatives
  • - Relayer de l'information
  • - Sélectionner le matériel de contrôle ou d'essais et vérifier sa conformité
  • - Simuler les fonctionnalités d'un appareil

Entreprise

  • GIF

Offre n°60 : Aide-soignant.e - BAGNEUX (92220) H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Bagneux ()

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.

Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.

Description du poste< b>< p>< p>Famille professionnelle Métier< b>< p>< p>Soins Aide soignant< p> Intitulé du poste< b>< p>< p> BAGNEUX 92220 H F< p> Contrat< b>< p>< p>CDI< p> Temps de travail< b>< p>< p>Temps complet< p> Rythme de travail< b>< p>< p>Jour< p> Description du poste< b>< p>< p> Nous recherchons motivé e pour prendre soin des ré et de leur famille dans la durée leur redonner le sourire < p>CE QUE NOUS OFFRONS< b>< p>Rémunération :< b>< p>En rejoignant EMEIS vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe < p>Prime dite de 13ème mois conventionnel< p>< li>Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel< p>< li>Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au delà du contingent conventionnel< p>< li>Subrogation< p>< li>Accord d’intéressement< p>< li>Primes de cooptation< p>< li>Services à taille humaine : un management en proximité un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues…< p>< li>Avantages CSE en région et CSE Central< p>< li>Accès facilité à la formation possibilités de financement de DU par exemple < p>< li>Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité géographique et professionnelle : par exemple en tant qu’infirmier ère possibilité d’évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d’encadrement IDEC responsable de soins direction d’établissement < p>< li>Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité< p>< li>En collaboration avec l’équipe soignante pluridisciplinaire et la direction vous aurez pour missions principales :< p>Contribuer à l’accueil et l’information du résident et de son entourage< li>Observer l’état de santé du résident dispenser les soins d’hygiène l’accompagner dans la durée dans ses déplacements dans sa bonne installation… < li>Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins< li>L’accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée< p>Nous sommes 83 500 médecins infirmier è auxiliaires de vie réé psychologues cuisinier è et métiers d’appui… engagé chaque jour auprès des plus fragiles :< p>Au sein de nos maisons de retraite EHPAD < li>Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation< li>Au sein de nos cliniques de santé mentale< li>Avec des services d’aide à domicile < li>Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur mesure avec une réponse à chaque étape de la prévention au traitement et jusqu’à la réadaptation < p>Nous construisons avec et pour chacune d’elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins médical psychique humain et social car chaque ré et bénéficiaire est unique  < p>Chez emeis nous sommes forces de vie < p> Profil< b>< p>< p> Niveau d’études min requis : titulaire du Diplôme d’Etat d’< p>Niveau d’expérience min requise : les dé sont les que vous ayez une expérience de stage ou non < p>Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l’utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles d’un dynamisme et d’un sens du service < p>Nos opportunités s’adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l’accompagnement à la prise de poste nécessaires < p> Ce que nous offrons< b>< p>< p> Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée et vous offrant des perspectives de formation et d 'évolution < p>Type d 'établissement< b>< p>< p> Type d 'établissement< b>< p>< p>EHPAD ou Résidences médicalisées< p>Localisation du poste< b>< p>< p> Ville< b>< p>< p>Bagneux< p> Code postal< b>< p>< p>92220< p> Département< b>< p>< p>Hauts de Seine 92 < p> Région< b>< p>< p>Ile de France< p>

Entreprise

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    Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.
    Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.

Offre n°61 : Dépanneur En Électricité (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

LCI, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité, recherche pour un de ces clients, un(e):
Dépanneur en Électricité (H/F)
Sous la responsabilité d'un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires, vous oeuvrez en véritable professionnel sur des dépannages et des interventions de maintenance.
Au sein de notre activité dépannage (24h/24h, 7j/7j), vous intervenez en courants faibles.
Garant de la satisfaction clients, vous :
- Diagnostiquez la panne en utilisant une méthode d'analyse technique,
- Réalisez des devis minute,
- Résolvez la panne en autonomie ou avec l'appui d'autres collaborateurs de l'entreprise,
- Expliquez l'intervention et conseillez le client après le dépannage,
- Rédigez le bon d'intervention chez le client,
- Confirmez la fin de votre intervention au Gestionnaire Dépannages (chargé(e) de planifier vos interventions) ou à l'Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires.
Vous réalisez des chantiers pour nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise.
Vous veillez à agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Profil du candidat :
PROFIL
De formation dans le domaine du Génie Électrique ou autodidacte expérimenté(e), vous justifiez d'une expérience similaire.
Vos principaux atouts ? Sens du service clients, capacité d'adaptation et réactivité. Salaire

Offre n°62 : Dessinateur Projeteur Charpente Métallique Tekla H/f

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Au sein du Bureau d'Etudes, qui intervient sur des pré-études, des études d'avant-projet et des études d'exécution, vous êtes chargé d'établir les plans des ouvrages ainsi que les plans d'ensembles.
En lien avec tous les intervenants du projet en interne (les équipes travaux, calculateurs.) comme en externe, vous proposez des solutions d'exécution et veillez à suivre les prescriptions des cahiers des charges dans le respect des exigences des clients et de la réglementation en vigueur.
Profil du candidat :
Diplômé d'un DUT Génie Civil ou BTS en Construction Métallique, vous possédez de bonnes connaissances en Charpente Métallique. Expérience souhaitée de 3 ans minimum dans le domaine.
Vous avez une bonne maîtrise des logiciels informatiques CAO/DAO (type AutoCAD, TEKLA, etc) ainsi que du Pack Office (Word, Excel).
Autonome, créatif et rigoureux vous avez l'esprit d'équipe et vous aimez vous investir activement au sein de l'équipe.
Votre capacité d'adaptation et vos qualités relationnelles seront des atouts indéniables qui assureront votre réussite dans ce poste.
L'entreprise :
Depuis des décennies, par le grand nombre d'ouvrages réalisés sur les monuments et les grands bâtiments parisiens, notre client est confirmé comme un leader dans ces différentes activités :
- Charpentes et structures bois et métalliques en neuf et en restauration
- Etaiements et confortements d'ouvrages
- Menuiserie générale - escaliers en neuf et en restauration
- Grands projets d'Agencements
- Travaux d'exception Salaire :36k€ - 45k€

Offre n°63 : Opérateur De Production H/f

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Pour l'un de nos clients situé à Bagneux, nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de production spécialisé(e) dans le montage et l'assemblage de petites pièces mécaniques.
Profil du candidat :
- Expérience en montage / assemblage mécanique souhaitée
- Bonne dextérité manuelle et minutie
- Sérieux(se), rigoureux(se) et autonome
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à travailler en horaires d'équipe Salaire :

Offre n°64 : Magasinier Cariste R489 H/f

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

MAGASINIER (H/F)
Au sein de notre société, vous intégrez nos équipes Logistiques.
MISSION GENERALE
Vous assurez la gestion des flux de marchandises et la préparation des expéditions de produits.
ACTIVITES PRINCIPALES
 Réaliser la préparation des commandes et leur conditionnementEnregistrer les transactions informatiques sous un ERP,
 Effectuer les colisages,
 Renseigner et contrôler les documents de traçabilité des produits tout au long du processus logistique et s'assurer de leur bon enlèvement,
 Réaliser le transport et le chargement des marchandises sur les lieux de stockage,
 Suivre l'inventaire des stocks en renseignant les documents appropriés,
 Conduire des engins de levage pour le déchargement et le chargement de camions,
 Participer au rangement et à l'optimisation des zones de stockage et expéditionOrganiser les expéditions selon les priorités et les délais clientsRéaliser les réservations de transport (messagerie, affrètement, express) auprès des transporteurs selon les typologies de commandesGérer la relation avec les transporteurs : prise de rendez-vous, suivi des enlèvements, résolution des incidents de livraison,
 Contrôler les documents de transport (lettres de voiture, bordereaux, etc.) et s'assurer de leur conformitPROFIL
De formation Logistique Bac à Bac + 2, titulaire du CACES RA - 3, vous justifiez d'une première expérience en qualité de Magasinier / Magasinier Cariste.
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous avez le sens du service client. Vous avez déjà travaillé avec un ERP et êtes à l'aise avec son utilisation. On vous reconnait un esprit d'équipe.
Vous avez une bonne connaissance des procédures d'expédition et de la gestion des transports,
Vous êtes à l'aise avec les plateformes de réservation en ligne des transporteurs,
La maitrise d'un ERP est demandée.
Nous rejoindre, c'estFaire partie d'une Business Unit, dans un domaine d'activité essentielvoluer dans une entreprise à taille humaine, rattachée à un groupe français ouvert sur le mondeEt des petits plus : intéressement, participation, cantine d'entreprise, mutuelle santé famille, tickets cinéma.
Profil du candidat :
PROFIL
De formation Logistique Bac à Bac + 2, titulaire du CACES RA - 3, vous justifiez d'une première expérience en qualité de Magasinier / Magasinier Cariste.
Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Vous avez le sens du service client. Vous avez déjà travaillé avec un ERP et êtes à l'aise avec son utilisation. On vous reconnait un esprit d'équipe.
Vous avez une bonne connaissance des procédures d'expédition et de la gestion des transports,
Vous êtes à l'aise avec les plateformes de réservation en ligne des transporteurs,
L'entreprise :
ENTREPRISE INDUSTRIEL Salaire :selon profil

Offre n°65 : Aide-soignant H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian Les Mathurins, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien.La particularité de notre établissement est son organisation en "Maisonnées" qui implique une approche de prise en soin globale du résident , intervention sur:Le plan d'hygiène et de confortLe plan du bionettoyage de son environnementLe plan de la dynamisation de sa vie sociale  Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne.Soucieux de votre bien-être, rejoindre notre établissement vous permettra d'avoir accèsp>Un établissement à taille humaine.Des horaires stables et un week-end libre sur deux.Du temps, du matériel et des protocoles à disposition.Des formationsRejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer ". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré. 

Offre n°66 : RESPONSABLE FORMATION DIGITALE (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Nous recrutons pour notre client, un groupe de dimension internationale et leader sur son marché dans le secteur des services aux entreprises. Reconnu pour son dynamisme et sa croissance constante, ce groupe s'appuie sur plusieurs milliers de collaborateurs et un vaste réseau mondial pour délivrer un service d'excellence. Convaincu que sa réussite repose sur l'expertise de ses équipes, il place le développement des compétences au cur de sa stratégie et cherche aujourd'hui à renforcer sa Direction des Ressources Humaines pour accélérer sa transformation digitale.Rattaché(e) au Directeur de la Formation et à la tête d'une équipe de deux personnes, vous jouerez un rôle stratégique dans la modernisation de l'offre d'apprentissage à l'échelle du groupe. Véritable chef d'orchestre de la pédagogie digitale, votre mission consistera à transformer les besoins métiers en expériences de formation immersives, ludiques et modernes. Vos responsabilités couvriront l'ensemble du cycle de vie des projets de formation : de l'ingénierie pédagogique et l'analyse des besoins à la conception de modules e-learning interactifs, en passant par l'administration de la plateforme LMS et le reporting. Acteur clé de la conduite du changement, vous piloterez la digitalisation de contenus existants et collaborerez étroitement avec les experts métiers, les filiales internationales et les prestataires externes. Le profil idéal est titulaire d'une formation supérieure (Bac +3/4) en ingénierie pédagogique ou ressources humaines et justifie d'une expérience d'au moins 5 ans dans la conception de formations e-learning. La maîtrise des outils auteurs est indispensable, tout comme un niveau d'anglais courant pour évoluer dans un contexte international. Nous recherchons une personne créative et curieuse, dotée d'une forte appétence pour les nouvelles technologies et d'une bonne compréhension des enjeux RH. Vos qualités d'écoute, votre capacité de synthèse, votre sens du service et votre aisance dans la gestion multi-projets seront les clés de votre succès à ce poste.

Offre n°67 : Equipier de commerce F/H (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de. Accueillir et répondre aux attentes de vos clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous gérez et optimisez les stocks et contrôlez les livraison de marchandises.Animer votre rayon et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients.Vous êtes...Organisé.e et rigoureux.se. Vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe.Le poste de Equipier de commerce F/H (niveau 1) est fait pour vous.Rencontrons-nous !Nous vous offrons les avantages suivants :- Une remise sur achat chez Auchan- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois

Offre n°68 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TRACY LE MONT ()

La Maison d'Enfants à Caractère Social Saint Jean , accueillant des enfants et adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, recrute un(e) Surveillant / Surveillante de nuit en CDD pour des remplacements à pourvoir dès que possible.

Sur le plan technique : Le surveillant de nuit participe à l'organisation et à l'élaboration des règles de fonctionnement de la maison concernant notamment le travail de nuit, la sécurité des personnes et des biens, la continuité des entretiens des locaux en conformité avec le projet de l'établissement.

Sur le plan relationnel : Il s'agira de favoriser l'accueil, l'attention et la participation à tout ce qui contribue au bien être de l'enfant.
Il s'agira de prendre note de toutes les informations transmises par les équipes, d'agir avec du bon sens dans l'intérêt de l'enfant et de sa sécurité.
Le surveillant de nuit rendra compte après chaque nuit à l'éducateur référent, à la direction en cas d'incident grave. Un cahier de transmission est mis en place afin de noter toutes les informations.
Pour mener à bien ses missions, il lui sera communiqué toutes les informations qui lui sont nécessaires pour une meilleure compréhension par le biais d'un cahier de lien avec la direction.


Missions :

Le surveillant de nuit assure la surveillance et la sécurité des enfants durant la nuit, en lien avec la personne responsable et dans le respect des personnes accueillies en conformité avec le projet d'établissement.
Ses principales fonctions seront de :
- Garantir la sécurité des personnes et des biens
- Garantir les conditions du sommeil
- Assurer le relais entre le jour et la nuit
- Gérer les situations d'urgence et de tension

En périphérie : laver le hall d'entrée et les escaliers des groupes des Matisse et des Troubadours lorsque la nuit est effectuée sur le groupe des Coccinelles.


Compétences :

- Le surveillant de nuit agit de façon à favoriser la sécurité, l'attention, la participation à tout ce qui contribue au bien être de l'enfant
- Il agit avec du bon sens dans l'intérêt de l'enfant et de la collectivité
- Il veille à la qualité du confort, à l'hygiène, au sommeil de l'enfant
- Il planifie son travail avec méthode et attention pour garantir la surveillance des enfants et la sécurité.
- Il signale et partage ses préoccupations rencontrées dans sa fonction et dans la relation avec les enfants avec l'éducateur présent la nuit, lors des relais ou avec la direction.
- Il transmet les informations utiles à l'équipe de jour ou à la direction et respecter les impératifs de la discrétion professionnelle.
- Des supports écrits permettront de notifier les anomalies et le déroulement de la nuit.
- Il participe aux réunions selon son planning
- Il contribue au bon fonctionnement général de l'établissement.
- Il peut être amené à faire des conduites d'enfants occasionnellement

La formation obligatoire de surveillant de nuit complètera le savoir faire.

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Adapter sa communication selon l'interlocuteur
  • - Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu
  • - Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence
  • - Détecter et localiser tout individu ou tout comportement présentant une menace pour la sécurité ou la sûreté
  • - Effectuer des rondes de surveillance
  • - Etablir un rapport d'accident et d'incident
  • - Evacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Observer des faits, des évènements, des comportements
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable

Entreprise

  • TEMPS DE VIE

Offre n°69 : Conseiller / Conseillère en patrimoine financier h/f

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - Bagneux ()

DESCRIPTION DE LENTREPRISE


Qui sommes-nous ?


Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d'Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l'économie et l'ensemble des acteurs de l'Ile-de-France.


La Caisse d'Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d'affaires répartis sur l'ensemble du territoire francilien.


Notre mission est d'accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l'ensemble de leurs projets.


La Caisse d'Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l'économie de la Région.


Entreprise humaine et engagée, notre politique de Responsabilité sociale de l'entreprise porte des sujets clés comme la mixité, la diversité, le handicap, et la qualité de vie au travail. La CEIDF a notamment obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR Egalité professionnelle.


Poste et missions


Ce que l'on attend de vous :


La satisfaction client est pour vous une priorité ? À la Caisse d'Epargne Ile-de-France, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction client. Entre la contribution à la gestion des opérations courantes, l'accompagnement de nos clients dans leurs divers besoins, le métier de conseiller(ère) commercial est le métier « tremplin » pour vous inculquer la culture bancaire et vous faire évoluer en début de carrière.


Les challenges qui vous attendent au quotidien ?





* Vous identifiez les besoins des clients en les accompagnant dans leurs projets.


* Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du Chiffre d'Affaires de votre agence.


* Vous êtes l'interlocuteur(trice) de tous nos clients qui se présentent ou contactent l'agence.


* Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers et à leur finalisation.


* Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve.



Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? :





* Titulaire d'un BAC +2, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le milieu de la banque, de la téléphonie, de la grande distribution, des assurances.





* Votre tempérament commercial, votre motivation pour la qualité de service aux clients, votre sérieux et votre adaptabilité feront la différence.





* Vous êtes une personne enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun.





* L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité.





* Vous êtes à la recherche d'un poste motivant dont les maîtres-mots sont : service client, réactivité et relationnel.





* Commercial(e) dans l'âme, vous êtes particulièrement rigoureux(se).





Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck.




A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°70 : Technicien de Maintenance SSI (Site Fixe) (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Bagneux ()

Nous recherchons un Technicien de Maintenance SSI (Site Fixe) (H/F) sur 92220 Bagneux, France. Vous assurerez la maintenance et le dépannage des systèmes de sécurité incendie sur un site fixe, garantissant ainsi la sécurité des personnes et des biens.

Vos futures missions :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des systèmes de sécurité incendie (SSI).
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et effectuer les réparations nécessaires.
- Assurer le suivi technique des équipements et systèmes SSI.
- Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur.
- Rédiger et transmettre les rapports d'intervention.

Salaire et avantages :
- Indemnités de trajet
- Indemnités de transport
- Paniers Repas
- Prime d'outillage


Où : Bagneux, 92220 France
Pour combien : 18EUR/heure
Type de contrat : Intérim

Entre nous ça va coller si vous avez :
- Entre 3 et 6 années d'expérience en maintenance de systèmes de sécurité incendie.
- Une habilitation électrique BR.
- Une capacité à diagnostiquer rapidement et efficacement les problèmes techniques.
- Une grande autonomie dans l'organisation de votre travail.
- Un excellent sens du service et du détail.

Entreprise

  • asap.work

Offre n°71 : OUVRIER POLYVALENT / MAINTENANCE GÉNÉRALE (MI-TEMPS) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - TRACY-LE-MONT ()

Au sein d'une Maison d'Enfants à caractère Social située à Tracy-Le-Mont, l'ouvrier polyvalent assure l'entretien général de la structure et contribue au bon fonctionnement quotidien des locaux et équipements.
Ses missions incluent notamment :
- Entretien et maintenance des bâtiments
Réaliser les interventions courantes : petits travaux, réparations, remise en état.
Assurer le suivi des obligations réglementaires : extincteurs, électricité, gaz, SSI, levage, contrôles périodiques, etc.
Planifier, prendre les rendez-vous et accueillir les techniciens.
Veiller au bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, chauffage.).
- Lien avec les prestataires
Assurer le suivi des contrats de maintenance.
Solliciter les prestataires en cas de besoin (dépannage, urgences).
Réaliser des demandes de devis, comparer les offres et proposer des recommandations.
Participer à la mise en concurrence des fournisseurs et intervenants.
- Gestion des véhicules
Suivre les échéances obligatoires : contrôles techniques, révisions, entretiens.
Organiser les passages en atelier et tenir à jour le planning d'entretien.
- Travail en coordination
Travailler en collaboration avec l'agent d'entretien pour garantir la qualité et la sécurité des locaux.
Rendre compte régulièrement de son activité et des anomalies constatées.

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Offre n°72 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice CDD (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - TRACY LE MONT ()

La Maison d'Enfants à Caractère Social Saint Jean , accueillant des enfants et adolescents confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, recrute un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice en CDD pour des remplacements à pourvoir dès que possible.
Missions :
- Participer à l'action éducative et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion
- Assurer l'animation et l'organisation de la vie quotidienne du groupe
- Apporter une aide personnalisée dans les actes de la vie quotidienne et favoriser les potentialités de l'enfant
- Mettre en place des projets d'activité avec les enfants
- Participer en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisés, à leur mise en œuvre et à leur suivi

Compétences :
- Sens de l'organisation
- Disponibilité
- Aptitude à établir une relation de confiance avec les parents
- Savoir observer et rendre compte
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à prendre des initiatives

Conditions :
- Diplôme AES ou VAE
- Horaires internat
- Convention Collective 1966, rémunération selon convention à négocier selon expérience
- Poste basé à Tracy le Mont à pouvoir le 16 mars 2024
- Permis et véhicule exigés

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de moniteur éducateur
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Formations

  • - Moniteur-éducateur (DEME ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • TEMPS DE VIE

Offre n°73 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Description du poste :
Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région.
Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI.
Vos futures missions et responsabilités :
Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers.
Vos missions au quotidien :
1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre
* Estimation : évaluer les biens en fonction du marché
* Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs
2. Commercialisation des biens
* Rédiger et diffuser des annonces attractives
* Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs
* Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace
3. Accompagnement des clients
* Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape
* Négocier les offres pour aboutir à un accord
Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%)
* Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine.
* Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.)
* Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity.
* Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€
Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes
* L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes
* Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5
Description du profil :
Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous !
Processus de recrutement :
1. Entretien téléphonique préalable
2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région
3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"

Offre n°74 : Ophtalmologue F/H - Bagneux 92220

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Emploi ophtalmologue Bagneux 92220 | La Solution Médicale

Centre Ophtalmologique à Bagneux 92220, recherche activement un Ophtalmologue Collaborateur (F/H).

 

Avantages du poste :

- Équipe paramédicale et d'orthoptistes à disposition

- Assurance professionnelle, formations régulières...

- Rémunération moyenne de \"1300EUR\" Net par jour

- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien

- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours

- Horaires flexibles à convenance

- Planning rempli garantie

 

Avantages du centre :

- Patientèle très nombreuse

- Équipe dynamique, compétente et dévouée

- Secrétaire pour toutes les tâches administratives

- Environnement d'excellence avec matériel haute technologie

- Emplacement à proximité des transports en commun et parking

 

Ce poste est à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Inscrit à l'Ordre des médecins en France.

DES Ophtalmologie obtenu en Union Européenne.

Qualités recherchées : Sérieux | Professionnalisme | Engagement | Constance | Souplesse et à l'écoute du patient. 

Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. 

Entreprise

  • La Solution Médicale

Offre n°75 : Chef de chantier VRD (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - Bagneux ()

Nous recherchons un Chef de chantier VRD (H/F) sur Bagneux. Tu auras pour mission principale la gestion d'une équipe, la lecture de plans, le suivi de la sécurité et de l'avancement des travaux. Tu seras également en charge de la réhabilitation de routes, de la pose de bordures et de pavés, ainsi que de l'application d'enrobé et du métré.

Tes futures missions :
- Gérer et coordonner l'équipe sur le terrain.
- Lire et interpréter les plans de chantier.
- Suivre et appliquer les normes de sécurité sur le chantier.
- Assurer l'avancement des travaux dans le respect des délais.
- Réaliser des travaux de réhabilitation de route, pose de bordure, pavé et application d'enrobé.
- Effectuer le métré pour le suivi des matériaux.

Où : Bagneux
Pour combien : environ 21EUR/heure
Type de contrat : intérim

Entre nous ça va coller si tu as :
- Entre 3 à 6 ans d'expérience dans la gestion de chantier VRD et une bonne maîtrise des outils d'implantation.
- Un permis B valide (obligatoire pour ce poste).
- Disposes d'habilitations : AIPR - encadrant.
- Une capacité à travailler en autonomie.
- Une bonne capacité d'organisation et de leadership.

Entreprise

  • asap.work

Offre n°76 : Charge D'affaires Charpentes Metalliques (h/f)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Votre mission :
Rattaché au Directeur de l'Etablissement, au sein duquel vous gérez des projets complets depuis l'étude du dossier d'appel d'offres jusqu'à la réalisation de l'affaire.
Vous apportez votre appui technique à la Direction Commerciale dès le démarrage du projet.
Vous orchestrez la relation avec tous les acteurs intervenant dans la réalisation de l'affaire (client, maître d'œuvre, monteurs, sous-traitants, services internes, etc.) afin de contrôler l'état d'avancement des travaux, le respect du cahier des charges et le respect des budgets.
Vous planifiez l'ensemble des besoins et moyens à mettre en œuvre pour la réussite du projet.
Le poste induit de fréquents déplacements selon la complexité de l'affaire.
Profil du candidat :
Votre profil :
Ingénieur spécialisé en Construction Métallique (INSA, CUST, Polytech, Arts et Métiers, ENI, etc) vous souhaitez orienter votre carrière en gestion d'affaires de Charpentes Métalliques.
Vous possédez d'excellentes connaissances en calculs de structures (et d'attaches idéalement).
Autonome et rigoureux la gestion humaine, technique et financière ainsi que dans la gestion des priorités, la recherche de solutions techniques constituent des défis que vous estimez à votre portée.
Vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont des pré-requis indispensables pour réussir à ce poste.
L'entreprise :
Société :
Depuis des décennies, par le grand nombre d'ouvrages réalisés sur les monuments et les grands bâtiments parisiens, notre client est confirmé comme un leader dans ces différentes
activités :
- Charpentes et structures bois et métalliques en neuf et en restauration
- Etaiements et confortements d'ouvrages
- Menuiserie générale - escaliers en neuf et en restauration
- Grands projets d'Agencements
- Travaux d'exception Salaire :45k€ - 60k€

Offre n°77 : Mécanicien Engins De Chantiers H/f

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Nous recherchons un Mécanicien TP basé à Bagneux (92).
Description du poste :
Votre mission principale est d'assurer l'entretien (technique, sécurité, présentation) des matériels proposés à la locationContrôler chaque matériel de son entrée à sa sortie de l'atelier,
- Réaliser les diagnostics et détecter les éventuelles pannes,
- Assurer la maintenance (entretien et réparation) des matériels conformément aux directives techniques,
- Effectuer des dépannages sur chantier,
- Suivre les programmes de maintenance et vérifications générales périodiques (VGP)
- Compléter et assurer le suivi des dossiers d'entretien de matériels,
- Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Profil du candidat :
Vous êtes issu(e) d'une formation (BEP/BAC Pro/BTS) à dominante technique (maintenance industrielle, maintenance engins TP ou agricoles,) avec une première expérience dans un poste similaire.
Professionnel(le) reconnu en maintenance technique, vos connaissances du matériel BTP associés à votre sens du service et votre esprit d'équipe seront autant d'atouts pour réussir dans vos missions.
Poste similaire : technicien de maintenance
L'entreprise :
Entreprise composée d'un réseau de plus de 440 agences réparties sur l'ensemble du territoire et répondant aux besoins les plus variés de nos clients que ce soit des équipements pour la démolition et gros œuvre, terrassement, espaces verts, transport et manutention, élévation, outillages ou bien encore pour l'énergie. Salaire

Offre n°78 : TECHNICO-COMMERCIAL (F/H) (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Notre client est un acteur majeur du marché de l'installation, de la maintenance et du dépannage dans les secteurs du génie électrique et du génie thermique. L'entreprise compte plus de collaborateurs et plus de 50 ans d'expérience.Nous recrutons un Technico-Commercial (H/F) pour une agence située dans le 92. Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous êtes un acteur de la mise en uvre de la stratégie commerciale de votre agence. Vous êtes un véritable coordinateur de l'activité commerciale. Vos missions principales sont les suivantes : Organiser la veille commerciale et la prospection pour les services de l'entreprise afin de détecter des opportunités. Développer le portefeuille clients en créant votre réseau professionnel. Assurer la qualité des propositions commerciales et relancer les offres. Mettre en place des actions de fidélisation. Animer, avec le Responsable d'Agence, le Plan d'Actions Commerciales. Organiser des actions marketing. Vous avez une formation dans le domaine commercial ou êtes autodidacte expérimenté. Vous justifiez d'une expérience similaire dans les entreprises de services en BtoB. La connaissance du secteur du bâtiment serait un plus. Vos principaux atouts sont la ténacité, la capacité à fédérer/motiver et le sens de l'argumentation

Offre n°79 : CHARGÉ D'AFFAIRE EN ELECTRICITÉ (F/H) (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Bagneux ()

Notre client opère dans le domaine du génie électrique et thermique. Située dans le 92, l'entreprise fait partie d'un grand groupe français en pleine croissance.Vous souhaitez relever de nouveaux défis en tant que Chargé d'Affaires en Électricité (H/F) ? Notre client, acteur majeur de l'installation, de la maintenance et du dépannage, recherche un profil capable de piloter des projets de travaux en électricité. Vos missions seront les suivantes : Gérer les aspects techniques, financiers et humains des projets. Assurer la relation client et le développement commercial. Encadrer les équipes de chantier et les sous-traitants. Garantir la sécurité, la qualité et les délais des interventions. Vous êtes diplômé d'un Bac+2 à Bac+5 en électrotechnique ou équivalent , et vous avez une expérience confirmée dans la gestion d'affaires dans le domaine électrique. Vous êtes reconnu pour votre sens du service client, votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion de projet.

Offre n°80 : Responsable de Service (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 60 - TRACY-LE-MONT ()

Lieu : Tracy le Mont (60170)
Type de contrat : CDI - Temps plein
Prise de poste : 10 février
Convention collective : CCN 66

Au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) accompagnant 36 enfants, vous intégrez une équipe engagée dans l'accompagnement de jeunes vers l'autonomie.
Dans un contexte d'évolution des pratiques, l'établissement renforce le pilotage opérationnel de ses services et le déploiement de l'insertion socio-professionnelle (ISP) ainsi que la Prévention des Conduites Addictives
Rattaché(e) à la Directrice d'établissement, vous êtes le cadre de proximité garant du bon fonctionnement des services, du management des équipes et de la mise en œuvre concrète des parcours des enfants accueillis.

Vos missions principales :
Management et organisation du service
- Organiser le fonctionnement quotidien des unités (plannings, continuité de service, priorités).
- Encadrer, soutenir et animer les équipes éducatives.
- Garantir la sécurité des jeunes, des professionnels et le respect du cadre réglementaire.
- Gérer les admissions et sorties en lien avec l'ASE et les partenaires.
- Participer à la dynamique de parcours avec les acteurs territoriaux ;
Insertion socio-professionnelle (ISP)
- Garantir le suivi de l'activité du CIP et des parcours mis en œuvre par le CIP et des parcours Construire et déployer des parcours ISP adaptés aux jeunes accueillis.
- Intégrer l'ISP, la prévention des conduites addictives et le développement des compétences psychosociales dans les pratiques quotidiennes.
- Structurer le travail des équipes pour rendre l'ISP opérationnelle (outils, temps dédiés, coordination).
- Suivre les parcours individuels et ajuster les actions si nécessaire.
Pilotage de projets et partenariats
- Contribuer au pilotage des projets transversaux associatifs de l'établissement (ISP,
- PCA, numérique usagers, actions innovantes,).
- Développer un réseau partenarial fort et animer le réseau au service du projet d'établissement et des orientations associatives
- Représenter l'établissement sur le territoire et contribuer à sa visibilité sur délégation du directeur.
- Contribuer à la création, rédaction et au suivi d'appels à projets.
- Participer à la mise en œuvre d'un projet associatif (groupe de travail, réponse à des AAP, dynamique de travail entre RDS) ;
- Participer à la mise en œuvre d'un projet de territoire

Suivi et amélioration continue
- Mettre en place des outils de pilotage, suivi et d'évaluation (tableaux de bord, indicateurs).
- Suivre les budgets déconcentrés et optimiser les ressources.
- Garantir les ajustements concrets relatifs au plan d'action d'amélioration de la qualité pour améliorer l'organisation et la qualité de l'accompagnement.

Profil recherché :
Formation

Formation supérieure en travail social, éducation spécialisée, management ou gestion de projet.

Expérience

Expérience significative (minimum 5 ans) en MECS ou structure de protection de l'enfance.
Expérience confirmée en management d'équipe et en pilotage de projets.
Bonne connaissance de l'insertion socio-professionnelle des jeunes.

Compétences clés

Management de proximité et capacité à fédérer.
Sens de l'organisation, des priorités et de la décision.
Aisance relationnelle et capacité à gérer les situations complexes.
Esprit pratique, autonomie et force de proposition.
Capacité à impulser et accompagner le changement.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste clé, avec une vraie marge d'action.
- Un projet centré sur l'autonomie et l'avenir des jeunes.
- Une équipe engagée et un établissement en dynamique d'évolution.
- Des projets concrets à construire et à piloter.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires
  • - Connaissance des politiques publiques
  • - Gestion budgétaire
  • - Gestion des ressources humaines
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la liaison avec les autorités locales
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer des situations de crise ou d'urgence
  • - Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus
  • - Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Veiller au respect des normes sanitaires et sociales

Entreprise

  • TEMPS DE VIE

Offre n°81 : Chargée d'Insertion Socio-Professionnelle (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - TRACY LE MONT ()

Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS)
Présentation de la structure :

La Maison d'Enfants à Caractère Social accompagne des adolescents confiés au titre de la protection de l'enfance, en favorisant leur autonomie, leur insertion sociale et professionnelle et leur bien-être global.

Missions principales :
Sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec l'équipe éducative, la Chargée d'insertion socio-professionnelle a pour mission de développer et coordonner l'accompagnement à l'insertion des adolescents autour de 7 axes structurants :
1. Insertion sociale et professionnelle
o Accompagnement vers la formation, l'emploi, les stages et l'orientation
o Aide à la construction du projet professionnel
o Rédaction de CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens
2. Gestion administrative et budgétaire
o Accompagnement dans les démarches administratives (papiers, droits, CAF, etc.)
o Sensibilisation à la gestion du budget et à l'autonomie financière
3. Santé
o Accompagnement à l'accès aux soins
o Sensibilisation à la prévention et à la santé globale
o Prévention des conduites addictives
4. Logement
o Préparation à l'accès au logement et à la vie autonome
o Information sur les dispositifs existants
5. Sports et loisirs
o Développement de partenariats avec des structures sportives et culturelles
o Favoriser l'accès aux activités de loisirs
6. Bien-être et développement personnel
o Actions favorisant l'estime de soi, la confiance et l'expression
o Ateliers autour du bien-être, de la gestion des émotions et de la citoyenneté
7. Numérique
o Accompagnement à l'usage des outils numériques du quotidien
o Initiation aux démarches en ligne (administratives, emploi, formation)
o Sensibilisation aux bonnes pratiques numériques (réseaux sociaux, e-réputation, sécurité)

Vous devrez développer les partenariats
o Développement et animation d'un réseau de partenaires (emploi, formation, santé, logement, associations)

Dans le cadre de votre missions :
- Mise en place et animation d'ateliers collectifs
- Suivi individuel des jeunes
- Élaboration, mise en œuvre et évaluation d'actions d'insertion
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Participation aux réunions institutionnelles et projets de service

Conditions de travail
- Travail 2 samedis par mois
- Poste à temps plein

Profil recherché
- Formation ou expérience en insertion sociale et professionnelle
- Connaissance du public adolescent, idéalement en protection de l'enfance
- Capacité à travailler en réseau et en équipe
- Autonomie, sens de l'initiative, organisation
- Qualités relationnelles, pédagogie et bienveillance

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Argumenter en faveur de plans de carrière adaptés
  • - Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion
  • - Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
  • - Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
  • - Définir des besoins en développement des compétences
  • - Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle
  • - Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • - Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle
  • - Evaluer les compétences des candidats au-delà des CV
  • - Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • TEMPS DE VIE

Offre n°82 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Tracy-le-Mont ()

Nous cherchons activement un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur TRACY-LE-MONT (60170 , Hauts-de-France - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Assurer la gestion quotidienne de l'officine
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
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