Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bluffy située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bluffy. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - Annecy, 74 - ST JORIOZ, 74 - SEVRIER ... .
De la demande de logement jusqu'au suivi des réclamations pour les travaux d'entretien et de maintenance au sein de l'habitat, en passant par l'entretien quotidien des bâtiments, les agences assurent un réel lien de proximité avec les locataires afin de garantir une réelle qualité de vie dans le parc locatif. Que ferez-vous ? De la saisie de la réclamation à sa facturation, vous assurez le suivi administratif des travaux de maintenance du patrimoine : Gestion des réclamations des clients et/ou des sinistres * Vous saisissez et suivez les réclamations techniques en GRC WEB * Vous assurez le suivi administratif des dossiers de sinistres * Vous préparez les bons de commandes Facturation * Vous traitez les factures sur bons de commande * Vous traitez les factures de contrat d'énergie (eau, gaz, électricité .) * Vous vérifiez et validez les factures * Vous vous occupez de la régularisation des factures et des relances fournisseurs Gestion administrative * Vous réalisez le secrétariat courant : frappe, mail, classement * Vous assurez l'accueil téléphonique du pôle maintenance Informations complémentaires : Poste ouvert dans le cadre d'une mutation interne, à pourvoir dès que possible, basé au sein de notre agence immobilière d'ANNECY. 35 h par semaine sur 5 ou 4,5 jours / Horaires flexibles. Télétravail possible 1 jour par semaine dans le cadre d'un accord d'entreprise. Rémunération à partir de 1 913,85 € bruts mensuels / Merci de transmettre vos prétentions salariales. 13ème mois + 6ème semaine de congés payés + carte titre restaurants (après un mois d'ancienneté) + mutuelle familiale de base prise en charge à 100% + avantages CE + intéressement éventuel. Rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa politique d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la SEMCODA s'engage à étudier les candidatures en dehors de toute considération liée au sexe. Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués. #SEM1 Pour réussir à ce poste ? * BAC + 2 Immobilier/Assistanat / secrétariat technique exigé * 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire souhaité. * Maîtrise incontournable des logiciels du Pack office et des techniques de base du secrétariat * Connaissance du logiciel Aravis serait un plus * Vous êtes méthodique et réactif/tive * Vous êtes diplomate, vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et un sens aigu des responsabilités. * Connaissances de base de la réglementation du logement social appréciée * Connaissance en droit des assurances et gestion des sinistres appréciée * Connaissance du vocabulaire technique bâtiment appréciée
Nous recherchons un assistant ou une assistante comptable et administratif pour rejoindre notre cabinet tutélaire, spécialisé dans la prise en charge des mesures de protection judiciaire. Ce poste cible une personne organisée, rigoureuse et désireuse de développer ses compétences dans le domaine administratif, comptable et juridique et offre une approche du métier de mandataire judiciaire à la protection des majeurs, dans sa globalité. Responsabilités : Assistance du mandataire pour les suivis et travaux préparatoires des différentes démarches attenantes aux mandats de protection. ADMINISTRATIF - Maintenir l'organisation des dossiers administratifs papiers et GED. - Rédaction des notes de synthèses des vad. - Préparer les rapports d'ouverture, de révision et de diligences de mesures de protection. COMPTABILITE - Effectuer la saisie des données comptables dans le logiciel approprié. - Réaliser des rapprochements bancaires et assurer le suivi des comptes. - Suivi budgétaire annualisé. - Préparer les documents nécessaires pour les déclarations fiscales. - Préparer les documents nécessaires à la production des comptes rendus de gestion. - Préparer les documents nécessaires à la production des Fiches Individuelles de Calculs. JURIDIQUE - Préparer les rédaction de requetes. RELATIONNEL - Mise en contact avec les personnes protégées. - Prise de contact avec les organismes sociaux et autres professionnels. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une expérience administrative préalable, idéalement dans un environnement comptable et juridique. - Une bonne maîtrise de Microsoft Office, notamment Excel, Word. - Des compétences en logiciels métiers. - Une connaissance des principes de base de la comptabilité et de la fiscalité. - De solides compétences organisationnelles et une attention aux détails Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à candidater pour rejoindre notre cabinet pour vous voir confier une mission de freelance.
Nous recherchons pour une propriété privée située à Sevrier, au bord du Lac d'Annecy à une vingtaine de minutes d'Annecy, employé(e) de maison justifiant d'au moins une expérience réussie de plus de deux ans en tant qu'employé(e) de maison polyvalent(e) au sein d'une même famille ou en tant que gouvernant(e) en hôtellerie de luxe. Il s'agit d'un poste à temps partiel (32h par semaine, 139h par mois) pour prendre en charge l'entretien intérieur d'une demeure bourgeoise, l'entretien du linge, le repassage, le rangement, la gestion des produits d'entretien, et s'occuper d'un chat. Le permis de conduire est indispensable car l'accès à la propriété nécessite un véhicule personnel. Nous recherchons une personne responsable et minutieuse, avec un savoir-être adapté à une demeure de prestige, un souci permanent du détail et Horaires de travail : de 8h à 12h et de 13h à 17h le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Temps partiel 32h hebdo en CESU + congés payés, non logé.
Spécialiste du recrutement de personnel de maison haut de gamme - Excellence du service Nous recherchons des candidats avec de sérieuses références en maison privée de prestige ou en hôtellerie de luxe, ainsi que des candidats qui souhaitent intégrer ce secteur d'activité.
Nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) ou administratif (-ve) diplômé(e), débutant(e) accepté(e) pour un poste préférentiellement sur les sites d'Annecy. Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions principales seront l'accueil physique des patients et la facturation (gestion des télétransmissions, feuilles de soin électroniques). Ce poste exige un niveau correct en orthographe et grammaire. Savoir-faire et savoir-être : accueillir une patientèle. Qualités professionnelles : capacité d'adaptation, rapidité, travail en équipe. Permis B et véhicule indispensables. Le contrat proposé est un contrat à durée indéterminée (CDI). Durée hebdomadaire de travail : 35h00. Amplitude horaire 7h15 à 20h30 (équipe du matin ou soir en roulement) du lundi au vendredi. Ponctuellement, des samedis matin seront à effectuer (environ 6 par an). Horaire de 7h45 à 12h30. Expérience en IRM non exigée. Salaire : 2.314 € brut mensuel de base sur 12 mois + reprise de l'ancienneté selon la convention collective. Mutuelle entreprise avec participation de l'employeur à hauteur de 50 % de la cotisation du salariée. Prime de juin et décembre qui correspond à un 13ème mois en fonction de l'assiduité. Prime de fidélité à partir de deux ans de présence au sein du GIE. Chèques vacances de 400 € en juin avec une participation financière du GIE.
Nous recrutons pour notre activité déchetterie sur la Communauté de Communes de Grand Annecy (Annecy-le-Vieux, Seynod-Chavanod, Cran-Gevrier, Épagny) : Agent d'accueil en déchetterie H/F CDDI de 4 mois à temps plein (renouvelable) Vous recherchez une stabilité personnelle et financière ? Un tremplin pour atteindre vos objectifs professionnels ? Vous souhaitez réfléchir à votre avenir ? Trialp correspond à vos attentes ! Intégrez notre entreprise et bénéficiez de notre accompagnement personnalisé et de nos formations. Rejoindre nos équipes c'est : Collecter et trier des matières recyclables Revaloriser des matériaux Agir pour l'environnement Sous la responsabilité du Responsable d'activité, vous assurez les missions suivantes : - Accueil des particuliers, orientation et aide au tri en fonction des apports. - Entretien du site : rangement des produits et des différents types de contenants, nettoyage, - Suivi administratif : commande de bennes, feuille d'enlèvement des produits, carnet de consignes, feuille de fréquentation, positionnement des panneaux de signalétique, etc... - Tri de produits dangereux (formations internes) Manutention, port de charges occasionnel Travail debout et en extérieur Travail le week-end (Samedi et Dimanche journée) par roulement Profil Débutant accepté Vous aimez le contact relationnel, votre motivation et votre engagement dans un accompagnement vous permettront d'assurer pleinement les missions qui vous sont confiées et préparer votre avenir. Salaire mensuel : 1867 euros + primes + heures supplémentaires + mutuelle Avantages : CSE, intéressement. Poste à pourvoir dès que possible Merci d'adresser votre CV sur la plateforme ITOU https://inclusion.beta.gouv.fr/ (Trialp Grand Annecy)
Vous rêvez de travailler en montagne tout en profitant d'un cadre exceptionnel ? Venez vivre une aventure professionnelle et humaine sur les pistes de ski. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recherchons, des Conducteurs Ambulanciers (H/F). Vous travaillerez au sein de la société Harmonie Ambulance, filiale du groupe VYV, spécialisée dans le transport sanitaire depuis plus de 20 ans, avec environ 1400 collaborateurs répartis dans la France entière. Chez Harmonie Ambulance, nous nous engageons pleinement à respecter l'intégrité, à faire preuve de professionnalisme constant et à offrir un véritable sens du service. Dynamiques et motivé(es), venez rejoindre nos équipes. Vos missions seront variées et enrichissantes ! Vous assurerez notamment : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ; - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ; - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle à un tarif avantageux / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires. Ce poste nécessite d'être impérativement titulaire du PSC1. Il est également nécessaire d'être à jour de sa visite préfectorale et d'un permis de conduire hors période probatoire. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée couvrant la période du 15 décembre 2025 au 15 avril 2026. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !
Nous recherchons pour notre brasserie/restaurant de 70/130 couverts, un(e) serveur(se) de restaurant pour un service en salle uniquement. Vous êtes motivé(e) pour travailler avec une équipe de 8 personnes dans un restaurant refait à neuf. La brasserie est ouverte le midi du lundi au vendredi : de 11h30 à 15h avec une clientèle essentiellement professionnelle. Travail le vendredi soir Nos avantages : - Horaires de 11h30 à 15h 00 du lundi au vendredi - Vendredi soir de 18H45 à 23H45 - 2 jours de repos consécutifs par semaine : samedi et dimanche. - Fermeture annuelle en aôut - Heures supplémentaires rémunérées - Poste nourri - Restaurant desservi par les transports en commun (lignes 3 et 8) avec possibilité participation abonnement annuel Rejoignez-nous !
Notre agence Adéquat Annecy recrute des nouveaux talents : Opérateur Support Logistique F/H sur LA BALME DE SILLINGY Missions : - Assurer le support client par téléphone, email ou chat en répondant aux questions et en résolvant les problèmes liés aux commandes et à la livraison - Gérer les demandes SAV (retours, échanges, réclamations) avec réactivité et professionnalisme - Collaborer étroitement avec les équipes logistiques pour suivre l'état des expéditions et garantir la satisfaction client - Traiter les dossiers clients dans les outils internes et mettre à jour les informations - Participer à l'amélioration continue des process service client et SAV Profil : - Connaissance dans le en service client, support ou logistique - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et le suivi administratif - Vous faites preuve d'écoute, de patience et d'un sens du service client développé - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer les priorités Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collectives et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS * Accueil de jeunes de 16 à 25 ans en demande d'emploi ou de réorientation sur les sites du bassin annécien ( siège, antennes, permanences) * Analyse de la demande et établissement d'un diagnostic individuel * Contractualisation de l'accompagnement vers l'emploi en privilégiant le placement par une prospection en entreprises * Organisation de rencontres entre jeunes et entreprises, visites d'entreprises * Animation de sessions collectives d'aide à la recherche d'emploi *Participer à l'accueil du public de la Mission Locale, renseigner et informer le public sur les services de la Mission Locale en face à face ou au standard téléphonique PROFIL SOUHAITE : * Formation supérieure (BAC + 2 minimum) * Expérience professionnelle impérative dans le domaine du placement à l'emploi * Bonnes capacités relationnelles et de démarchage (entreprises, partenaires, jeunes ) * Sens de l'objectif et de l'écoute * Connaissance du tissu économique local indispensable * Maitrise de l'informatique Une connaissance des outils Missions Locales serait un plus. Temps partiel possible Rémunération CCN des Missions Locales soit de 2 289.57 € bruts mensuels, sur 13 mois, tickets restaurant, mutuelle individuelle à 100%, travail hebdomadaire sur 9 demi-journées (dont une en télétravail)
Merci de candidater (Cv + Lettre de motivation) à : Monsieur le Directeur Mission Locale Jeunes du Bassin Annécien Mail : a-flanglais@mljba.fr
Titre du poste : Secrétaire - Centre mutualiste pour le service en orthodontie Lieu : Bassin annécien, Haute-Savoie (74) Type de contrat : Temps plein, à pourvoir immédiatement Description du poste : Notre service en orthodontie, recherche un(e) secrétaire médicale dynamique, proactive pour rejoindre notre équipe. Vous serez un acteur clé de la prise en charge administrative et du suivi des patients, en plaçant le patient au centre de votre activité et en respectant les procédures établies. Vos missions principales : Accueil et suivi des patients Gestion des rendez-vous et suivi des agendas Saisie et mise à jour des dossiers patients Gestion du tiers-payant avec les mutuelles : prise en charge, demandes d'entente préalable, suivi administratif Facturation et gestion administrative courante Respect strict des procédures internes et coordination avec les services supports Participation active à la vie et à l'organisation du centre, en veillant à la satisfaction des patients Profil recherché : Expérience souhaitée dans le secrétariat médical, idéalement en orthodontie ou cabinet dentaire Connaissance des mutuelles et des démarches de tiers-payant Proactivité, dynamisme et sens de l'organisation Excellentes qualités relationnelles et sens du service au patient Rigueur et respect des procédures Capacité à collaborer efficacement avec les services supports Nous offrons : Un poste à temps plein dans un environnement dynamique et humain Une équipe accueillante et bienveillante Un contrat à pourvoir immédiatement Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation Rejoignez-nous et participez activement à notre mission : placer le patient au cœur de notre centre !
UNION DES MUTUELLES DE FRANCE L'Union des Mutuelles de France Mont Blanc gère un réseau de centres de santé sur 3 départements (Haute-Savoie/Ain/Rhône) : des magasins d'optique, des centres d'audioprothèse, des cabinets dentaires, un laboratoire de prothèses dentaires, un centre d'orthoptie, deux Services de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) et un Centre de Soins Infirmiers (CSI).
L'agence d'emploi KALISY Intérim & Recrutement, recherche pour son client, spécialiste dans la vente de multimédias et électroménagers, un Conseiller Accueil et Services H/F. Vous aimez le contact client et vous recherchez un métier polyvalent et riche en compétences ? Saisissez l'opportunité d'intégrer une équipe dynamique ! Missions : Au sein d'un magasin spécialisé dans la vente de multimédias et électroménagers, vous intégrerez une équipe de 5 collaborateurs. Votre mission principale consistera à assurer la fidélisation et la satisfaction des clients : Assurer un accueil de qualité ; Encaisser les achats divers et établir les factures ; Gérer le retrait de marchandises et éditer les bons de retrait ; Assurer la gestion du SAV par téléphone et en face à face. Profil : La satisfaction client vous anime ; vous êtes reconnu pour votre sourire, aisance relationnelle et écoute ; Vous faites également preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie dans votre travail ; Débrouillard, vous êtes à l'aise avec les outils de communication actuels. Contrat : Type de contrat : CDI Date d'embauche : dès que possible Durée hebdomadaire de travail : 35h du lundi au samedi avec 2 jours de repos Horaires de travail : Variable selon planning sur l'amplitude maximale de 9h-20h Salaire : 1840€ bruts en fixe complétés par plusieurs primes trimestrielles et annuelles : primes individuelles sur la satisfaction clients, sur le chiffre d'affaires, prime de participation, 13ème mois. Compléments de salaire : Titre restaurant d'une valeur de 8€ par jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur ; CE ouvrant droit à de nombreux avantages.
Actual, entreprise spécialisée dans le recrutement, recherche actuellement un Magasinier (h/f) pour un poste basé à ANNECY. En tant que Magasinier, vous serez responsable du chargement et déchargement de camions, de la réception, du rangement, de la préparation de commandes et de l'expédition. Ce poste est à pourvoir rapidement en contrat. Il s'agit d'un emploi à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures. L'offre comprend un salaire mensuel attractif de 2200 EUR brut sur 13 mois. Horaires : 8:30-12:00/13:30-17:00 du lundi au vendredi Nous recherchons une personne dynamique, organisée et capable de travailler en équipe. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Nous recherchons un Magasinier (h/f) compétent pour rejoindre une équipe de magasiniers. Le candidat idéal devra avoir un bon sens de l'organisation, être capable de gérer les stocks et assurer la réception et l'expédition des marchandises. Les principales compétences requises pour ce poste incluent la capacité à manipuler efficacement les produits, faire preuve de rigueur dans le suivi des inventaires et travailler en équipe. De plus, une bonne connaissance des outils informatiques pour la gestion des stocks est essentielle. Le candidat idéal devra démontrer une expérience antérieure dans un poste similaire. Si vous êtes une personne dynamique, autonome et que vous possédez les compétences nécessaires pour ce poste, nous serions ravis de vous rencontrer!
La société SYNERGIHP Rhône-Alpes recrute des conducteurs accompagnateurs de personnes à mobilité réduite. Nous sommes spécialistes des transports de personnes portant tout type de handicap : Moteur, Sensoriel, Psychique, Intellectuel ou faisant suite à une maladie invalidante. Idéal pour un complément de ressources ou une première expérience professionnelle. Véritable vecteur de l'insertion et de l'autonomie des personnes handicapées, le conducteur a pour missions: - La réalisation des tournées de ramassage et de dépose des usagers (transport et accompagnement), - La gestion des aléas transport (retard, absence, accident.). Profil recherché : Nous recherchons une personne : - ayant des aptitudes relationnelles auprès des personnes handicapées; - ayant une forte notion de responsabilité et de sécurité; - ayant le permis B depuis plus de 3 ans avec une bonne expérience de la route et un bon sens de l'orientation; Horaires et durée du travail: Type d'emploi : CDI Temps partiel intermittent d'environ 4 heures par semaine (soit 2h le lundi matin sur les horaires ; 06h30-08h30 et 2h le vendredi soir sur les horaires 16h30-18h30) Prise de service à l'établissement situé à Annecy.
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise dynamique du secteur du commerce de gros de composants électroniques et de télécommunication, un Assistant Administratif Technique (H/F) à Annecy-le-Vieux, pour un poste à pourvoir dès que possible. Votre rôle consiste à : - Assurer la gestion administrative quotidienne, en utilisant vos compétences en Microsoft Office et en gestion de bases de données. - Matérialiser les dossiers techniques - Formaliser, saisir et contrôler - Effectuer des modification au niveau technique ou électronique - Créer des nomenclatures - Collaborer avec les équipes pour rédiger des rapports précis et pertinents. (Responsable qualité, commerciale et du secteur) - Utiliser vos connaissances en ERP pour optimiser les processus internes. Ce poste est à temps plein, avec des horaires de journée, offrant un cadre de travail stimulant et enrichissant. Vous serez un pilier essentiel dans le maintien de l'efficacité opérationnelle de l'entreprise. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement et de gérer efficacement son temps. Une première expérience dans un rôle similaire ou de coordinateur technique est un atout. Compétences comportementales : - Organisation : Cruciale pour gérer les tâches administratives avec précision. - Communication claire : Indispensable pour échanger efficacement avec les équipes. - Gestion du temps : Essentielle pour respecter les délais et priorités. - Attention aux détails : Primordiale pour garantir la qualité des rapports. - Adaptabilité : Nécessaire pour évoluer dans un environnement dynamique. Compétences techniques : - Microsoft Office : Maîtrise des outils pour une gestion administrative efficace. - Gestion de bases de données : Pour organiser et analyser les informations. - Connaissance ERP : Pour optimiser les processus internes. - Rédaction de rapports : Pour communiquer les résultats et analyses de manière claire. - Issue du domaine de l'industrie En bref : - Poste en CDI - Le plus rapidement possible - Rémunération entre 28k et 32k annuel brut - Horaires : en journée Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement au succès de l'entreprise. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Magasinier automobile (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de la concession PEUGEOT à Seynod (74) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur automobile ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts ! : Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes : * Accueillir et conseiller le client sur ses besoins en pièces détachées et en accessoires * Gérer la rotation du stock : identifier les besoins, réceptionner les commandes, effectuer les contrôles et opérations de manutention, et référencer les nouvelles pièces * Expédier les pièces de rechange et/ou accessoires au client : préparer et contrôler les commandes, le colisage et la messagerie * Missions ponctuelles de livraison Mais ce n'est pas tout : * Rémunération : fixe + variable * Temps de travail : 39h par semaine * Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant * Des avantages financiers tels que participation, intéressement et plan épargne salariale ! * Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs * Mutuelle (régime individuel) prise en charge à 100% par l employeur * Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) * Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien * Action logement : aide à la recherche d un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active * Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille ! Votre profil idéal : * Vous avez suivi une formation en logistique ou en maintenance des véhicules * Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur automobile * Vos atouts : organisé(e), autonome, à l écoute, sens du détail et esprit d analyse * Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme * Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions Au sein du Groupe Bernard, nous sommes convaincus que les compétences n'ont pas de limite et que chaque individu, quel que soit son défi, mérite une chance égale. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion. N'attendez plus ! Rejoignez-nous pour une aventure passionnante.
Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard !
"vérifier votre éligibilité IAE auprès de votre conseiller" Nous recherchons un agent de service H/F pour la cantine d'une école du 3 novembre au 14 décembre pour un remplacement. Horaires : Lundis, mardis, jeudis et vendredis de 9H50 à 18H20 avec 45 min de pause. Missions : 9H50 à 13H30 - réception des plats - réchauffe des plats - découpe des fromages, fruits ... - mise en place de la salle - service des enfants et surveillance au sein de la cantine - accompagnement des enfants 14H15 à 18H20 - nettoyage de la salle de cantine et de la cuisine -nettoyage de l'école (salle de classes , couloirs, sanitaires ...) Savoir écrire et parler français obligatoire pour la traçabilité des produits. Notions HACCP serait un plus.
SOLAL Services est une association d'accompagnement social et professionnel par l'exercice d'une activité professionnelle.
Notre hôtel 4 étoiles de 37 chambres, sur le lac d'Annecy, recherche dès le mois de février et jusqu'au 30 Septembre 2026 minimum une femme / valet de chambre. Vous assurez l'entretien des chambres et des espaces communs de l'établissement. Vous organiser les chariots de travail, et leur approvisionnement et veillez à la bonne mise à disposition des chambres aux clients. Vous êtes organisé(e) et autonome et appréciez le travail en équipe. Vous bénéficiez de la mutuelle et prévoyance d'entreprise, horaires avec pointeuse, 2 jours de repos consécutifs Vous êtes motivé(e) et dynamique et souhaitez vous investir dans une maison d'exception.
L'Abbaye de Talloires est un hôtel 4 étoiles sur les bords du Lac d'Annecy. Restaurant gourmand, Brasserie, Bar sur la terrasse face au lac, Banquets et Mariages, Séminaires, Espace Bien Etre nous offrons à nos clients un accueil et des prestations exceptionnels.
Enseigne historique du centre ville, spécialisée dans le linge de maison, prêt-à-porter, souvenirs. Recherche dans le cadre de son activité un vendeur / vendeuse polyvalent. Enseigne familiale, chaleureuse, nous recherchons un vendeur (H/F) avec de l'expérience dans la vente. Accueil client primordial, vous serez l'image du magasin. Ouvert à tous profils. Missions: -Conseil client -Encaissement -Merchandising, mise en rayon
Notre école bilingue internationale, basée à Annecy-le-Vieux, recherche un enseignant en langue anglaise en classe de petite section à temps plein dans le cadre d'un remplacement de congé maternité du 05/01/2026 au 04/07/2026. Temps plein enseignant soit 27h d'enseignement hebdomadaire du lundi au vendredi (hors mercredi) + heures de préparation/réunions. Programme Education Nationale. Profil recherché : Diplômé d'un Master en enseignement et maîtrisant impérativement la langue anglaise (niveau C2), vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en école maternelle. Si vous souhaitez vous investir dans un programme bilingue motivant proposant aux enfants un environnement éducatif riche, varié et ouvert sur le monde, ceci dans un climat de confiance et de bienveillance propice à leur épanouissement, rejoignez-nous.
Nous recherchons des chauffeurs de personnes expérimentés et polyvalents H/F. Prise de poste immédiate. CDI à temps complet et possibilité de temps partiel VARIABLE : prime et indemnité Travail le W.END Ramassage scolaire / service occasionnel / transfert / ligne régulière - Conducteur polyvalent AVANTAGE : MUTUELLE pris à 100% par l'entreprise et primes occasionnelles "" Pour les personnes n'ayant pas le permis D, possibilité d'intégrer une session de formation financée pour le TITRE PROFESSIONNEL VOYAGEURS""
Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de couverture, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en CDI, pour un poste à pourvoir en urgence sur Annecy. Vos missions principales : - Gestion administrative courante (courriers, mails, classement, archivage) - Accueil téléphonique et physique des clients/fournisseurs - Suivi des dossiers clients et chantiers - Rédaction de devis et factures - Gestion des commandes et des fournisseurs Support à la direction et à l'équipe technique Profil recherché : Expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.) Rigueur, autonomie, sens de l'organisation Bon relationnel et esprit d'équipe Ce que l'entreprise vous offre : - Un CDI au sein d'une structure à taille humaine -Un poste polyvalent avec de réelles responsabilités - Une prise de poste immédiate
Dans le cadre de son développement Jours de Printemps recrute des hôtes et hôtesses d'accueil en entreprise bilingue anglais H/F en temps plein. Vos missions : Assurer l'accueil physique des visiteurs : accueillir, informer et diriger en français et en anglais Accueil téléphonique : prendre en charge les appels, renseigner, transférer les appels, prendre des messages, puis informer les collaborateurs de l'arrivée des visiteurs, Gestion de diverses tâches administratives : réservation de salle de réunion, gestion du courrier des colis, gestion des fournitures de bureaux, frappe de courrier, mise sous pli, mise à jour du carnet de bord, suivi et réalisation des statistiques Date de démarrage : 12/11/2025 Journées travaillées : Du lundi au vendredi Horaires du lundi au vendredi : 9h-18h (2h de pause) Avantages : Prise en charge du transport quotidien + Tickets restaurant 8€ / jours travaillés + Mutuelle entreprise 50% employeur + Primes trimestrielles Votre profil : Expérience minimum de 2 ans idéalement en cabinet d'avocat Très bon relationnel Souriant(e) Excellente présentation Bonne élocution Bonnes qualités rédactionnelles Ponctualité Polyvalence, autonomie et réactivité Grand sens du service Capacité d'adaptation Gestion du stress Rigueur
HUBLISS est un réseau national spécialiste du ménage, repassage, nettoyage de vitres, depuis 1996 chez les particuliers, recrute activement du personnel d'entretien sur Villaz et ses alentours. Avantages et conditions : Contrat CDI Rémunération nette tout compris entre 1860 € et 2275 € en équivalent temps plein Participation au transport Heures mensuelles adaptables en fonctions de vos attentes et de vos disponibilités. Vos missions : Entretenir le domicile : Aérer, Ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer, Entretenir le linge : Étendre, repasser, plier et ranger le linge Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Votre profil : Vos diplômes et expériences: Aucune qualification n'est indispensable mais un CAP maintenance et hygiène des locaux ou toute formation de type hygiène serait un plus. Une première expérience dans le ménage / l'entretien chez les particuliers serait également appréciée. Vos compétences: Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, Respect des règles d'hygiène et de sécurité, Rapidité et qualité d'exécution, Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité...).
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Dans le cadre d'un remplacement de longue durée, Tri-Vallées recrute un(e) Agent(e) polyvalent(e) de courrier. Sous la responsabilité du dirigeant, vos missions principales seront : - Gérer le tri et le dispatching du courrier interne/externe et la réception de colis. - Livrer le courrier. - Dépolluer et trier les archives. - Participer à la gestion des réservations des véhicules internes. Profil : - Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. - Respecter les obligations de confidentialité et de discrétion. - Disposer d'une bonne communication orale et écrite. - Respecter les délais. - Permis B + véhicule. Conditions : - CDD de remplacement renouvelable. - 35H du lundi au vendredi, horaires en journée. - Rémunération en fonction du profil et de l'expérience. - Participation. - CSE (chèques cadeaux, ...). - Lieu de travail : Annecy-Le-Vieux.
"Vérifier votre éligibilité à l'IAE auprès de votre conseiller" Nous recherchons un Chauffeur / Chauffeuse de ramassage d'enfants en situation de handicap. Mission : - Matin 6h45-9h15 : départ du centre à Seynod pour récupérer les enfants à leur domicile, pour les ramener au centre (circuit jusqu'à la ROCHE SUR FORON) - Soir 16h45-1915 : départ du centre à Seynod pour ramener les enfants à leur domicile - Du lundi au vendredi - Du 17 novembre au 23 décembre 2025 Profil recherché : - Permis B obligatoire - Bon relationnel enfants/parents - Expérience en tant que chauffeur serait un plus
vos Missions : Suivi comptable de la facturation clients et fournisseurs Suivi administratif sur les dossiers techniques Facturation et relances clients Gestion des mails et du courrier Accueil téléphonique Poste faisant l'intermédiaire entre les clients, les particuliers et les collaborateurs : bon savoir-être Autonomie Bonne maîtrise de Excel (utilisation courante des formules de calculs), bonne utilisation de Word (rédaction de comptes rendus), bonne utilisation de PowerPoint Utilisation de CHORUS PRO souhaitée Bonne manipulation des chiffres 9h -12h 14-17h sur 4 jours Evolution du contrat possible
Nous recherchons une femme de chambre ou valet de chambre. Vos missions principales : - Nettoyer et entretenir les chambres (changement de draps, nettoyage des sols, des surfaces, etc.) - Assurer la propreté des espaces communs (couloirs, escaliers, salons, etc.) - Vérifier l'état du matériel et signaler tout dysfonctionnement - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire est un plus - Sens du détail et souci de la qualité - Autonomie et capacité à travailler en équipe
Adecco recherche un-e secrétaire (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'ingénierie et les études techniques, située à Annecy (74000). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim et à temps partiel. Vous serez au cœur de l'organisation, jouant un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des tâches administratives. Votre capacité à coordonner les agendas, rédiger des courriers et archiver numériquement sera précieuse pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise. Vous contribuerez activement à la fluidité des opérations grâce à votre maîtrise du pack Office. Vous serez l'interface entre les chargés d'affaires et les entreprises, vos principales missions incluent : - Facturation client/Achats - Gestion des agendas et organisation des réunions. - Rédaction de courriers et documents administratifs. - Archivage numérique des dossiers. - Gestion du standard téléphonique - Coordination des communications internes et externes. Votre expertise en gestion du temps et votre attention aux détails garantiront une efficacité optimale dans vos tâches quotidiennes. Ce poste est idéal pour une personne organisée, adaptable et dotée d'une communication efficace. Vous avez une première expérience dans un rôle similaire et êtes prêt-e à mettre vos compétences au service d'une entreprise du domaine technique. Compétences comportementales : - Communication efficace : Vous savez transmettre des informations de manière claire et concise. - Organisation : Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur. - Gestion du temps : Vous optimisez votre emploi du temps pour respecter les délais. - Attention aux détails : Vous veillez à la précision et à la qualité de votre travail. - Adaptabilité : Vous vous ajustez facilement aux changements et aux nouvelles situations. Compétences techniques : - Maîtrise du pack Office : Vous utilisez efficacement les outils bureautiques pour vos tâches quotidiennes et plus particulièrement Excel. - Gestion des agendas : Vous coordonnez les rendez-vous et les réunions avec aisance. - Archivage numérique : Vous assurez la conservation et l'organisation des documents électroniques. - Rédaction de courriers : Vous rédigez des documents administratifs avec professionnalisme. - Maitrise de CORUS En bref : - Mission longue en intérim - Dès que possible - Lieux : Annecy - Temps partiel entre 21h et 24h semaines - Jours travaillés flexibles - Rémunération : selon profil - Primes variables Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre contribution fera la différence. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous êtes comédien(ne) professionnel(le) et passionné(e) par l'improvisation et les expériences immersives ? Rejoignez une aventure unique au sein d'un escape game d'Annecy, proposant quatre univers originaux où chaque partie devient une véritable scène de jeu. VOTRE MISSION Au sein d'une équipe créative et dynamique, vous incarnerez un personnage au cœur de l'une de nos expériences immersives. Votre rôle : - Interpréter un personnage lors des sessions de jeu (improvisation et jeu d'acteur) - Accueillir les joueurs, réaliser le briefing et le débriefing - Maintenir la cohérence du scénario et l'immersion du groupe - Participer au rangement et à la remise en place de la salle après chaque session Une formation complète vous sera fournie avant vos premières interventions. PROFIL RECHERCHE - Comédien(ne) professionnel(le) - Aisance en improvisation et capacité à interagir avec le public - Très bon anglais parlé - Sens du jeu collectif, créativité et goût de l'immersion - Bonne présentation, ponctualité et sérieux CONDITIONS - Contrat : CDDU, rémunération au cachet - Horaires : principalement en soirée et week-end (planning flexible) - Lieu : Annecy, avec quelques déplacements possibles dans les entreprises du bassin annécien ** Poste à pourvoir dès maintenant ** ** Candidature : Merci d'envoyer votre CV, une photo récente et une vidéo de démonstration à l'adresse suivante : melanie@fame-events.com ** (Les candidatures sans vidéo ne seront pas étudiées.)
Restaurant ouvert du lundi au dimanche, midi et soir, recherche plusieurs postes de serveur H/F Vous serez chargé(e) de : - préparer la salle - accueillir et placer les clients - conseiller les clients et prendre les commandes - procéder au service des plats et boissons - procéder à l'encaissement - Nettoyer les tables et préparer pour le service suivant Travail en coupure, vous assurez le service du midi et du soir 2 jours de repos par semaine 2 ans d'expérience minimum Le poste n'est pas logé, merci de vous assurer d'avoir la possibilité de vous rendre à votre emploi avant de postuler.
La mairie de Thônes recrute un(e) agent(e) pour son école de hameau située à La Vacherie, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, poste à pourvoir début décembre 2025. Le poste s'exerce en autonomie, sous la responsabilité de la responsable des restaurants scolaires. Missions principales : Assurer la gestion du restaurant scolaire pendant le temps scolaire. Réaliser le réchauffage des plats livrés par la cuisine centrale. Contrôler les températures et la qualité des aliments. Assurer le service des repas et la surveillance des enfants. Effectuer le lavage de la vaisselle et l'entretien de la cuisine. Procéder au dressage des tables avant chaque service. Compétences attendues : Savoir maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires. Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas. Savoir encadrer un groupe d'enfants et gérer les conflits. Savoir établir une relation de confiance avec les parents. Adopter une posture éducative conforme au projet de la structure. Assurer la sécurité des enfants et prévenir les accidents. Horaires hebdomadaire en période scolaire : lundi 10h45 à 15h30 Mardi 10h45 à 15h30 Mercredi - repos Jeudi 10h45 à 15h30 Vendredi 10h45 à 15h30 Temps de travail hebdomadaire : 19h00
MAIRIE DE THÔNES
Missions principales Assurer le service des repas à la cantine scolaire. Participer à l'entretien quotidien des locaux (réfectoires, classes, sanitaires, escaliers.). Accompagner les enfants pendant le temps de repas, aux toilettes et à la récréation. Réapprovisionner les locaux en produits d'hygiène (papier, savon, essuie-mains). Signaler les dysfonctionnements et participer au grand ménage annuel. Savoirs : Règles d'hygiène et de sécurité en collectivité. Gestes et postures de manutention. Utilisation des produits et matériels d'entretien. Connaissance du public enfant. Savoir-faire : Encadrer un groupe d'enfants. Appliquer les protocoles d'entretien. Détecter et signaler les anomalies. Utiliser et entretenir les machines (aspirateur, autolaveuse.). Savoir-être : Disponibilité, adaptabilité. Sens des responsabilités. Ponctualité. Esprit d'équipe. Horaires indicatifs en période scolaire : Lundi : 11h45 - 19h15 Mardi : 11h45 - 19h15 Mercredi : 07h00 - 11h00 Jeudi : 11h45 - 19h15 Vendredi : 11h45 - 19h15 Durée hebdomadaire de travail en période scolaire : 34 heures Organisation pendant les vacances scolaires : Travail réparti sur 3 à 4 jours par semaine, selon les besoins et les périodes. Temps de travail hebdomadaire annualisé : 29h40
Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Gestionnaire garantie (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de la concession PEUGEOT à Seynod (74) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur automobile ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts ! Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes : * Assurer la prise en charge des dossiers après-vente de garantie des véhicules * Rassembler les documents nécessaires * Suivre les procédures PSA et MG * Envoyer les dossiers de garantie pour être indemnisé dans les temps impartis * Suivre le traitement et le bon déroulement des dossiers * Etre garant du paiement des interventions réalisées en garantie * Contrôler les droits de garantie * Être au fait de l évolution des règles de garanties * Assurer un lien entre le service SAV et PR Mais ce n'est pas tout : * Rémunération : 2200€ - 2400€ Bruts mensuels selon profil et expérience + variable * Temps de travail : 39h par semaine * Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant * Des avantages financiers tels que participation, intéressement et plan épargne salariale ! * Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs * Mutuelle (régime individuel) prise en charge à 100% par l employeur * Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) * Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien * Action logement : aide à la recherche d un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active * Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille ! Votre profil idéal : * Vous justifiez d une expérience significative sur un poste similaire * Vous détenez de bonnes connaissances en facturation et procédures de garantie * Vous êtes à l aise avec les outils informatiques * Vous faites preuve d une bonne capacité d adaptation afin de gérer plusieurs dossiers en simultané * Vos atouts : réactif(ve), méthodique et rigoureux(se) * Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions Au sein du Groupe Bernard, nous sommes convaincus que les compétences n'ont pas de limite et que chaque individu, quel que soit son défi, mérite une chance égale. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion. N'attendez plus ! Rejoignez-nous pour une aventure passionnante.
Offre d'emploi - Employé polyvalent (H/F) Période : mi-novembre 2025 à fin septembre 2026 Contrat : CDD saisonnier - 42h/semaine Rémunération : SMIC horaire + indemnités de déplacement Lieux de travail : - Menthon-Saint-Bernard (74) - partie entretien et rangement - Talloires (74) - partie aide cuisine et service brunch Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe sur la saison. Le poste comprend deux missions principales : À Menthon-Saint-Bernard : - Entretien et nettoyage des locaux - Rangement et préparation des espaces avant utilisation À Talloires : - Aide à la préparation des plats, en particulier pour les brunchs - Participation au service et à la mise en place Soutien en cuisine selon les besoins de l'équipe Profil recherché : Langue : maîtrise du portugais indispensable Compétences culinaires : bonnes connaissances en cuisine brésilienne Expérience exigée en préparation de brunchs Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe Permis B souhaité (déplacements entre les deux sites pris en charge) Conditions : Contrat : CDD saisonnier de 42h/semaine Durée : de mi-novembre 2025 à fin septembre 2026 Salaire : SMIC horaire + frais de déplacement entre les deux sites Candidature : Envoyez votre CV et une brève présentation en précisant en objet : Candidature - Employé polyvalent Menthon/Talloires.
Situé en centre-ville d'Annecy, le tabac presse LE BATAVIA recrute un.e vendeur.se tabac avec des responsabilités élargies. Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe soudée dans une ambiance familiale, où l'implication et l'esprit d'initiative sont valorisés. -Vos missions principales : Accueillir et conseiller les clients Assurer la vente et l'encaissement des produits (tabac, presse, jeux) Participer à la réception des marchandises, à l'achalandage, à la mise en place et au nettoyage du magasin -Responsabilités complémentaires : En plus des missions de vente, vous serez amené.e à : Participer à l'élaboration des plannings de l'équipe Gérer les demandes de congés et les ajustements d'horaires Contribuer à la résolution des litiges internes, en lien avec la direction Être un point de relais entre l'équipe et la direction pour fluidifier la communication Profil recherché : Excellente présentation, sens de l'accueil et du service client Respect des personnes, réactivité, esprit d'équipe Formation interne assurée pour les spécificités du poste (encaissement, jeux) Disponible dès à présent pour des entretiens
AmRest France fait partie du Groupe AmRest, le plus grand opérateur de restaurants indépendants d'Europe centrale et orientale, avec plus de 2300 restaurants appartenant aux catégories Casual Dining et Quick Service. Depuis 1993, AmRest s'est développé avec des marques au prestige reconnu, comme KFC, Pizza Hut, Burger King, La Tagliatella, KABB, Blue Frogs, Starbucks et Sushi Shop. AmRest a des ambitions de croissance importante en France comme dans d'autres pays européens dans les années à venir. AmRest exploite actuellement plus de 900 restaurants KFC dont 70 en France. Nos 45 000 salariés concentrent chaque jour leurs efforts pour offrir à des milliers de clients une expérience unique et exceptionnelle avec toutes et chacune de nos marques. Descriptif des missions En tant qu'Employé Polyvalent, vos missions seront les suivantes : - Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité aux clients. - Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et de prendre les commandes. - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures AmRest KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale. - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société. Vous serez formé(e) à nos méthodes et nos procédures dans l'un de nos restaurants. Profil recherché : - Vous êtes reconnu (e) pour votre relationnel et votre dynamisme, vous aimez travailler en équipe et le contact client. - Vous êtes intéressé(e) par la restauration rapide et prêt(e) à relever le challenge Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! « Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes Candidatures dont celles de personnes en situation de handicap » Poste en CDI / CDD temps partiel - Participation aux transports à 50% - Tickets restaurant Process de recrutement : - Etape 1 : Pré-sélection par téléphone - Etape 2 : Entretien avec le Directeur de restaurant AmRest KFC - Etape 3 : Décision
Les maîtres ou maîtresses de maison interviennent dans le secteur social et médico-social. Dans le cadre d'une structure ou d'un espace de vie, ils endossent un rôle polyvalent dans l'organisation journalière du cadre de vie des individus pris en charge par l'Association : maintenance des lieux, préparation des repas, gestion du linge et tâches administratives simples (budget et approvisionnement). Ils prennent en charge le bien-être de l'utilisateur, tant sur le plan physique que psychologique. Leur mission participe à l'assistance de l'utilisateur dans les actions quotidiennes et se réalise en collaboration avec les équipes pédagogiques et médicales. Vos missions: Veiller à l'hygiène et à la sécurité des utilisateurs ainsi que des lieux Aider l'utilisateur dans l'accomplissement des gestes quotidiens simples Participer à l'organisation et à la gestion des événements liés à l'environnement de vie Gérer les fournitures Organiser et assurer des tâches techniques telles que la préparation des repas, le service de blanchisserie et le nettoyage Garantir la qualité et l'ajustement de l'environnement de vie au projet institutionnel Votre profil: Savoir rester neutre, aller à l'essentiel, prendre du recul, prioriser Etre à l'écoute, savoir établir une relation de confiance Savoir analyser la situation et les besoins de l'usagers Savoir préparer un plateau repas, faire le ménage et les courses Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité Diplôme de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF) ou certificat d'aptitude aux fonctions de Travailleur Familial pour le TISF ou forte expérience dans le domaine.
Plusieurs postes sur la période d'activité : du 15 janvier au 14 février 2026 Missions : Dans le cadre du recensement de la population organisé par l'INSEE, la commune de Thônes recrute 19 agents recenseurs. Sous la responsabilité du coordonnateur communal, vous serez chargé(e) de : - Participer à une formation obligatoire organisée par l'INSEE et la commune ; - Réaliser le repérage des logements de votre district ; - Distribuer et collecter les questionnaires auprès des administrés ; - Assurer le suivi des réponses et relancer les personnes n'ayant pas répondu ; - Rendre compte une fois par semaine minimum de l'avancement de votre secteur au coordonnateur. Profil recherché : - Sens du contact, discrétion, rigueur et autonomie ; - Bonne connaissance du territoire communal appréciée ; - Disponibilité sur toute la période du recensement, y compris en soirée et le week-end ; - Aptitude à la marche et à l'organisation de tournées ; - Permis B et véhicule personnel souhaités (indemnité forfaitaire possible). Rémunération : - Base forfaitaire : 2/3 du SMIC brut mensuel, soit 1 201,20 € (valeur au 1er janvier 2025) ; - Rémunération proportionnelle selon le nombre de documents collectés : o Bulletin individuel : 1,00 € / unité o Feuille de logement : 0,50 € / unité o Dossier d'adresse collective : 0,50 € / unité - Indemnité véhicule : 100 € forfaitaire (si utilisation validée par le coordonnateur communal)
Connaissance du service en salle Aisance relationnelle et assurance Sens de l'accueil et du service Sens du détail et de la qualité Esprit commercial Ecouter le client et répondre à ses attentes Réagir aux remarques du client (positives et négatives) Prise de commande des apéritifs, fromages, desserts, café et digestifs et effectuer le service. Etablir la commande du client (mets et boissons) Annoncer et transmettre la commande en cuisine
PME familiale et dynamique implantée dans le secteur du BTP depuis 30 ans, nous réalisons des projets variés dans la construction et plus précisément le génie climatique. Nous recherchons un(e) assistant(e ) comptable polyvalent(e ) pour travailler en étroite collaboration avec la direction. En tant que véritable pilier administratif, vous serez en charge de : Comptabilité : - Saisie des factures fournisseurs et clients - Suivi des règlements et relances - Lettrage, pointage et révision des comptes - Préparation des éléments comptables pour le cabinet externe Accueil et gestion courante : - Accueil physique des visiteurs et des livreurs - Standard téléphonique - Réception, tri et envoi du courrier Réception des marchandises : - Réception et vérification des livraisons - Pointage des bons de livraison avec les bons de commande Assistanat de technique : - Rédaction / Suivi de fiches d'interventions - Assistance à la réalisation de devis Assistanat de direction : - Rédaction de courriers et documents - Suivi de dossiers administratifs - Gestion d'agenda et prises de rendez-vous Paie et gestion du personnel : - Saisie des éléments variables de paie - Suivi des absences et congés, lien avec la caisse des congés payés - En fonction de vos compétences : établissement des fiches de paie serait un plus Profil recherché - Compétences techniques : - Solide maîtrise des bases en comptabilité générale - À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) - Connaissance d'un logiciel comptable (EBP) - Qualités personnelles : - Rigueur, autonomie et organisation - Bon relationnel et sens du service - Discrétion et respect de la confidentialité
SIPRA SARL: entreprise de génie climatique présente sur le bassin annécien depuis 1994.
Le Collège Lycée Saint Joseph est un établissement d'enseignant privé situé à Thônes en Haute-Savoie (74). Nous recrutons un(e) personne en qualité de surveillant(e) de vie scolaire. Contrat à durée déterminée à temps partiel. Vos missions : - Assurer la surveillance de groupes d'élèves en différents lieux, en étant attentif.ve à chacun : salles de travail (permanence, études, devoirs surveillés.), cours de récréation, déplacements à l'extérieur de l'établissement, repas, entrée et sortie des élèves. - Veiller à la sécurité et la discipline. Assurer le calme, signaler les problèmes et les dangers au responsable - Assurer la surveillance des entrées et des sorties des élèves de l'établissement - Rappeler et faire respecter les règles de vie en collectivité ainsi que le règlement intérieur des élèves. Compétences requises : Aucun diplôme n'est exigé mais un bon sens des responsabilités, une capacité d'adaptation et de la rigueur. Vous savez travailler en équipe. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Horaire : à la journée du lundi au vendredi Modalités du contrat : Type de contrat : CDD à temps partiel de 24h hebdo avec annualisation du temps de travail Durée du contrat : 10 mois Rémunération : 11,88€ / par heure Lieu de travail : 18 rue Bienheureux Pierre Favre, 74230 THONES Disponibilité : poste à pourvoir de suite Avantage complémentaire : - Participation de l'employeur à la complémentaire santé - Restaurant scolaire sur place. - En raison de l'annualisation du temps de travail, vous bénéficiez de toutes les petites vacances scolaires.
Un(e) maître(sse) de maison(H/F) en CDI A 80% à Alex Sous la Convention 66 Vous avez l'esprit d'équipe et aimez travailler en transdisciplinarité. Venez rejoindre cette nouvelle équipe des LAM . La structure Les lits d'accueil médicalisés (LAM) sont des établissements médico-sociaux qui ont pour mission d'accueillir des personnes majeures précaires, quelle que soit leur situation administrative, atteintes de pathologie chronique, pouvant engendrer une perte d'autonomie. Les LAM proposent un accompagnement par une équipe pluridisciplinaire en proposant des soins médicaux et un accompagnement social. Les missions - Maintenir l'hygiène des locaux - Préparation des repas, gestion de l'économat - Gérer les stocks de produits d'entretien Profil : - Ecoute et empathie - Sens du travail en équipe - Créativité et sens de l'initiative - Autonomie Organisation et rémunération du poste : - Lieu de travail : LAM , 340 route de FOLLIET-74290 ALEX - Rémunération : en fonction de l'ancienneté selon la CCN 1966 - Volume horaire:28 H/ semaine , travail un WE sur 2, 2 jours consécutifs de repos, voir 3 selon les semaines (horaires en roulement) - Avantages : 5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels, plan de formation, mutuelle, chèques vacances, chèques cadeau, tickets restaurant. Les travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi sont encouragés à postuler à cette offre.
Oppelia est une association loi 1901 qui a pour objet d apporter une aide aux enfants, adolescents et adultes, ainsi qu à leur entourage, qui rencontrent des difficultés sur le plan social, médico-social ou sanitaire, liées notamment à l usage de substances psychotropes ou engagés dans des conduites à risques. Elle a également pour objet la recherche et le développement, la prévention, l information et la formation d intervenants, en particulier dans le domaine de l addictologie.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Agent de nettoyage pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de remplir des opérations quotidiennes de nettoyage de fin de chantier et d'assurer la qualité des services. Responsabilités : Conduite du véhicule de l'entreprise Planification et organisation des tâches quotidiennes Support actif à votre équipier ou équipière dans les tâches de nettoyage (travail en binôme possible) Assurer la qualité des services et de la satisfaction des clients Compétences requises : Rigueur Dynamisme Compétences en nettoyage et en entretien Nous offrons des avantages compétitifs, y compris une rémunération attractive et des possibilités d'évolution professionnelle. Si vous êtes motivé(e) et que vous avez de l'expérience en supervision, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'agent de nettoyage. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Horaires de journée Flextime Véhicule de fonction Langue: Français Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
L'office notarial de la Manufacture à Annecy recherche une assistante au service Succession en charge de l'ouverture des dossiers et de l'interrogation de tous les organismes et fichiers nécessaires au traitement du dossier. Vous êtes en contact direct avec la clientèle et fixez également les rendez-vous d'ouverture. Vous rédigez les premiers actes de dévolution successorale et inventaires. Vous êtes rigoureux/se et polyvalent.
Rattaché(e) à l'agence d'Annecy-Le-Vieux, vous rejoignez une communauté de 15000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires de travail, du lundi au samedi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, à partir de 15€ net de l'heure o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, serait un plus mais non obligatoire - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur d'Annecy le vieux et ses alentours Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - Français écrit, parlé, lu recommandé Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Formation rémunérée o Evènements festifs en agence
Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 400 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 80 000 clients.
Au sein d'un restaurant proposant une cuisine italienne, pour compléter l'équipe en salle, nous recherchons un(e) serveur(euse) Vos missions : vous assurerez le run, la prise de commandes et la bonne continuité du service. saisonnier du 16 septembre au 2 novembre Salle comprenant 28 places assises intérieur + terrasse l'été - commandes manuelles (40 couverts/service en moyenne) Service en coupure. 2 jours de congés Heures supplémentaires rémunérées. 1618 € net 35h
Destination gourmande, notre restaurant est situé en plein c?ur de la vieille ville d'Annecy dans un cadre exceptionnel. Nous proposons une cuisine raffinée italienne (pâtes fraiches et desserts faits maison et produits venant directement d'Italie) dans un cadre chaleureux. Nous apportons une attention toute particulière à la qualité de notre accueil et des plats proposés.
Nous recherchons pour notre siège situé à Cran-Gevrier un : ASSISTANT de GESTION PAIE ET COMPTABILITE_H/F Le projet pour vous : assurer la gestion des activités liées au processus Paie dans le respect des délais impartis, des règles contractuelles, légales et conventionnelles d'entreprise et assurer la réalisation de différentes activités liées à la gestion administrative des achats et des ventes en respectant les règles, les exigences et les contraintes de temps. Vous êtes rattaché(e) au Responsable Comptabilité et à la Responsable Paie. Missions principales : Missions Paie : Assurer la gestion des activités liées au processus de la Paie. Collecter, analyser, traiter les informations constitutives de la rémunération depuis l'arrivée jusqu'au départ du salarié afin de produire les bulletins de paie (Absence, présence, primes, heures supplémentaires, soldes de tout compte et leurs formalités post-paie, .) Traiter les arrêts de travail depuis la saisie déclarative (paie + DSN) en passant par le contrôle de récupération des IJSS CPAM, jusqu'à l'ouverture éventuelle du dossier Prévoyance et aux suivis sur fichiers XLS. Participer au lettrage IJSS_Comptabilité. Assurer le contrôle de cohérence entre les différents logiciels GTA et Paie, autres supports (cotisations mutuelle, etc.) Missions Comptabilité : Participer à la gestion du processus de la saisie des achats et des ventes ADTP. Assurer la gestion et l'administration des ventes des sites, en gérant la concordance entre commandes, expéditions et facturation clients. Assurer la gestion et l'administration des achats des sites, en organisant le contrôle de la facturation des fournisseurs permettant le règlement des factures et en gérant et classant les documents liés. Suivre quelques tableaux bord sur les consommations d'énergie (eau, électricité, gaz) et des repas. Compétences nécessaires : Connaissance de l'outil informatique Office (Excel, Word, .), Utilisation d'un logiciel de PAIE ; et également d'un ERP de comptabilité, Issu d'une formation bac à bac+2 en assistanat de gestion administrative ou paie, vous justifiez d'une première expérience réussie au sein d'un service paie ou en cabinet comptable. Vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail ? Rejoignez-nous ! Horaires : 35h par semaine en journée Poste à pourvoir en CDI. Rémunération : entre 23000€ et 24000€ annuel brut sur 12 mois ; selon profil et expérience du candidat. Une prime d'assiduité de 42€ brut mensuel versée sur 11 mois selon conditions prévues par accord d'entreprise. Une prime de 13ème mois versée selon conditions prévues par accord d'entreprise (ancienneté et présence). *A compétences égales, priorités aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du Code du travail*
Fusion entre l'économie solidaire et l'excellence industrielle l'ADTP recherche chaque jour la satisfaction de ses clients. Notre volonté est d'apporter du bien-être et de l'inclusion à nos 600 employés et usagers, de l'innovation dans nos services en particulier avec nos organismes de tutelles et fournir des solutions techniques dans les temps à nos partenaires industriels. Faire de notre différence, notre force !
Nous recherchons une/un serveur (-se) solaire, motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant bistronomique réputé. Vous serez responsable d'accueillir nos clients, de les conseiller sur notre carte et de leur offrir une experience culinaire inoubliable. **Vos missions** -Réaliser le nettoyage de la salle, la mise en place, les rangements des commandes de vin et soft a la cave, le suivi des stocks. -Accueillir les clients avec le sourire et les installer a leur table. -Présenter le menu et répondre aux questions sur les plats et les boissons. -Assurer un servie efficace et attentionné. -Veiller la satisfaction du client tout au long du repas.
En tant que plongeur (H/F), vos différentes taches seront : - Nettoyer frigos, fours, équipements et matériel de la cuisine ; - Réceptionner, laver et trier la vaisselle en entrée ; - Vérifier la propreté et trier en sortie ; - Faire tremper les matériels utilisés en production et en service ; - Trier les déchets ; - Transporter les déchets dans les conteneurs ; - Vérifier le bon état de fonctionnement des machines de lavage ; - Entretien du poste de travail et des locaux ; - Nettoyer et ranger le poste de travail ; - Participer au nettoyage du matériel ; - Participer au nettoyage et au rangement des locaux ; - Préparer le linge au départ
Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale ou l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontré sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faire. En tant que plongeur (H/F), vos différentes taches seront : - Nettoyer frigos, fours, équipements et matériel de la cuisine ; - Réceptionner, laver et trier la vaisselle en entrée ; - Vérifier la propreté et trier en sortie ; - Faire tremper les matériels utilisés en production et en service ; - Trier les déchets ; - Transporter les déchets dans les conteneurs ; - Vérifier le bon état de fonctionnement des machines de lavage ; - Entretien du poste de travail et des locaux ; - Nettoyer et ranger le poste de travail ; - Participer au nettoyage du matériel ; - Participer au nettoyage et au rangement des locaux ; - Préparer le linge au départ Rejoindre Yoann Conte Collection : - C'est intégrer un équipage passionné. - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel ou le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. - C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de noël auquel est convié l'ensemble des équipes. - C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. - C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Nos avantages : - Deux jours de repos consécutifs - Mutuelle d'entreprise - Horaires de travail en journée continu - Repas pendant votre journée de travail - Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier - Horaires gérés par une pointeuse électronique - Esprit d'équipe significatif - Logement selon disponibilité Contrat selon votre envie Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !
Posée sur la rive est du lac d'Annecy, cette belle maison date du début du XXe siècle. Le décor est intime, et l'ambiance douce et chaleureuse. Tout autour, la nature resplendit, et c'est elle que l'on célèbre en cuisine. Depuis 2010, Yoann Conte, doublement étoilé, se laisse inspirer par les saisons et ses envies.
L'entreprise : Notre élégante demeure La Maison bleue, située sur la rive Est du lac d'Annecy, vous propose un cadre exceptionnel sur un site naturel remarquable. Un des rares hôtels 5 étoiles Relais & Châteaux d'Annecy, il est composé de 11 chambres dont deux suites familiales avec vue sur le lac. Vous intégrerez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management. Il est essentiel de fidéliser nos équipes, cela permet de valoriser chaque personne ayant démontrée sa valeur dans la maison et souhaitant continuer d'y évoluer. Il est toujours très plaisant de promouvoir les nouveaux talents et leur confier de plus grandes responsabilités. La maison est ainsi très engagée dans la valorisation des métiers de l'hospitalité et de la table, et cela se traduit par une implication forte dans la transmission des savoir-faires. Description du poste : Þ En tant que valet ou femme de chambre vos différentes taches seront : - Nettoyer et ranger les chambres et les parties communes. - Effectuer le renouvellement quotidien du linge, réaménager la chambre et réorganiser les objets et/ou effets personnels du client. - Vérifier l'état de la chambre et l'inventaire de ce qui est fourni au moment du départ du client. - Effectuer le rapport quotidien avec le ou la gouvernant/e. - La maîtrise de l'anglais est recommandée Rejoindre Yoann Conte Collection : - C'est intégrer un équipage passionné. - C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés. - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité. - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. - C'est profiter d'un chaleureux repas de fête de Noël auquel est convié l'ensemble des équipes. - C'est de bénéficier d'une maison qui favorise une grande proximité entre collaborateurs et dirigeants. - C'est bénéficier d'une maison qui accueille des couples ou bien du personnel en reconversion professionnelle. Nos avantages : - Salaires compétitifs - Vous avez la possibilité en fonction des places restantes d'être logé.e à proximité (maximum 15 à 20 mn à vélo) - Pour le personnel logé, des machines à laver et sèche-linge sont à disposition au sein de l'établissement - Mutuelle d'entreprise - Horaires de travail en coupure ou possibilité de journée en continue suivant le service - Repas pendant votre journée de travail - Prix préférentiel dans nos deux restaurants - Avantage « Relais Team » pour séjourner à prix modique dans d'autres hôtels Relais & Châteaux du monde entier - Horaires gérés par une pointeuse électronique - Opérations 'Vis ma vie de client' permettant de tester en conditions réelles un dîner au restaurant gastronomique - Esprit d'équipe significatif - Contrat CDI 42 h ou autre contrat suivant la demande Date de prise de poste : Aujourd'hui, demain, après-demain, nous savons nous adapter !! / possibilité de faire un essai également /. Description du profil : - Vous êtes sérieux.se, assidu.e et ambitieux.se. Désireux.se de rejoindre une maison en pleine expansion et souhaitez grandir et évoluer à nos côtés. - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. - Votre maitrise de l'anglais correspond aux critères hôteliers - Vous avez un très bon relationnel et vous êtes souriant(e) - Vous avez envie de vivre une nouvelle aventure humaine et professionnelle, n'attendez plus, postulez, nous serons ravies de collaborer prochainement avec vous.
Description du poste Situé dans la commune de Villaz, en Haute Savoie à proximité d Annecy, dans un cadre privilégié, le Château de Bon Attrait, est une clinique de Soins de Suite et de Réadaptation de 140 lits. Nous recherchons un Plongeur H/F. Sous la responsabilité du Chef de Cuisine vous aurez pour missions principales : Réaliser la plonge batterie et vaisselle dans le respect des exigences de propreté Nettoyer les matériels (dont lave vaisselle) dans le respect des procédures définies Ponctuellement, aider en cuisine Respecter les normes et procédures d'hygiène (méthode H.A.C.C.P.) Formation assurée par l'établissement Profil Vous détenez l'esprit de service et des qualités relationnelles Vous possédez une bonne maîtrise des règles HACCP. Possibilité de restauration sur place. Accès en transports en communs très limité. A moins de pouvoir venir à pied, il est indispensable d'avoir un moyen de transport.
Présentation de l'Entreprise : Présentes sur le territoire haut savoyard depuis 1988, les ambulances ADLV regroupent aujourd'hui 5 entités : - Ambulances Vallée de Chamonix (Vallée de Chamonix) - Sallanches Ambulances Pissard (Vallée de Megève et Val d'Arly) - Annemasse Ambulances (Annemasse) - Ambulances du Grand Bornand (La Clusaz/Le Grand Bornand) - Aravis Ambulances (Annecy) Entreprise à dimension humaine, nous cultivons la bienveillance, l'intégrité et le respect, le tout avec rigueur et proximité, tant de nos collaborateurs, que de nos patients. Notre état d'esprit de soignant ainsi que notre investissement personnel et collaboratif font que nous nous inscrivons ensemble dans la durée et donnent encore plus de sens à nos métiers. Grâce à notre Politique Qualité forte, nous sommes fiers d'être les représentants de la qualité de nos métiers, notamment par les formations continues (TUPH, recyclage AFGSU2, mobilisation des patients ) que nous dispensons à tous nos collaborateurs chaque année. Nous travaillons notamment avec les CESU, les IFA, la Croix Rouge et FISTEL Formation. Missions : En tant qu'Auxiliaire Ambulancier, votre rôle est de seconder votre Chef de bord Ambulancier, dans les tâches quotidiennes : - Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV - Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international ) - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie - Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne) - Secours en bas des pistes de ski en saison d'hiver - Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.) - Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon ) - Conduite et tenue des véhicules (Ambulances, VSL, ASSU) - Garant du respect de la qualité et de la ponctualité des prestations réalisées - Garant de l'hygiène et du contrôle des véhicules et du matériel - Veiller au bon fonctionnement des véhicules (signaler disfonctionnement(s) et mise à jour des documents de bord) - Assurer la transmission des documents administratifs (recueil des informations patient, prescriptions médicales de transport, transmission des données ) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un Certificat d'Auxiliaire Ambulancier, vous êtes également détenteur du permis de conduire depuis au moins 3 ans (ou 2 ans en cas de conduite accompagnée). Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages : - Salaire à partir de 12.13€b/heure + heures supplémentaires + repas + primes - Semaine de 4 jours ou 5 jours selon vos souhaits - Gestion Heures supplémentaires à la semaine - Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales - Planning en roulement - Mutuelle, Prévoyance - Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS) - Transport de patients coronariens - Formation continue, montée en compétences, évolution interne possible - Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise - Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales - Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé - Transport national et étranger - Possibilité de travailler en binôme fixe - Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés - Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes 2 postes à pourvoir
ARAVIS Ambulances est une entreprise de transport sanitaire située dans le secteur d'ANNECY. L'entreprise possède 6 Ambulances, 2 VSL et 4 taxis. En 2021, ARAVIS Ambulances est rentrée dans le Groupe ADLV qui possède déjà Ambulances Vallée de Chamonix, Sallanches Ambulances PISSARD, Annemasse Ambulances et Ambulances Grand-Bornand.
Synergie recherche des opérateurs de conditionnement (F/H) à ANNECY LE VIEUX pour son client spécialisé dans la production et la distribution de fromages de qualité depuis plus de trois générations. Vos missions : - Sortie de ligne (étiquetage, mise en carton, palettisation), - Fabrication des cartons, - Entrée de ligne : conduite de ligne , envoi des fromages, -Conditionnement des produits fromagers - Affinage : 1 jour par semaine, retourne des reblochons en cave, -Mise sur planche : 2 jours par semaine, mettre les fromages qui arrivent dans des caisses, sur des planches, et les compter, - Nettoyage : nettoyage des caves 1 fois toutes les 2 semaines. Temps complet, Horaires : 07h30-14h30, (07h30-15h30 le mercredi et vendredi).Bascule possible en 2*8 5h-13h semaine 1 et 13h-21h semaine 2. Rémunération : 11.88EUR brut/H + panier de 4EUR/jour Mission intérim jusqu'à la fin Février 2026. Profil : -Première expérience appréciée en agroalimentiare -Respect des règles d'hygiène et de sécurité -Réactivité -Adaptabilité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
En plein centre-ville d'Annecy, niché dans une cour, la Brasserie des Antiquaires recherche un.e commis.e de cuisine / demi-chef.fe de partie pâtisserie. Imaginé par une talentueuse architecte d'intérieur, le restaurant reprendra les codes des grandes brasseries en mettant à l'honneur des produits frais et de saison pensés par le Chef. Et pour faire de chaque repas un moment d'exception, nous avons besoin de vous ! Vous êtes passionné(e), motivé (e) et rigoureux ? L'esprit d'équipe est la clé d'une belle aventure ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Vous êtes un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Votre mission: Assiste les pâtissiers, chefs de partie dans la préparation des plats. Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes. Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine. Participe à la réception et au stockage des marchandises. Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Peut aider à la mise en place des plats pour le service. Ce que nous offrons: Horaires en coupure et en continue 1 semaine sur 2. 2 jours de congés consécutifs. Repas pris sur place. POTE NON LOGE
Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes. Notre mission d'intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable. Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail. Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l'engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités. Au sein de l'équipe comptable (équipe de 8 personnes), l'aide comptable et financier H/F assure le traitement des factures fournisseurs et le suivi administratif des comptes tiers. MISSIONS SPECIFIQUES : - Procéder aux enregistrements et aux traitements des factures fournisseurs, notamment les factures de situation de travaux - Assurer le suivi des comptes auxiliaires : relances impayées, création et modification des comptes tiers, cession de créance et/ou affacturage etc. - Soutien aux activités quotidiennes du service comptabilité - Participer aux travaux relatifs à la comptabilité extra-financière : collecter et traiter les données en collaboration avec les autres directions (bilan carbone, indicateurs RH, achats responsables.). PROFIL RECHERCHE : - Maitrise des outils bureautiques et comptables, - Autonomie et connaissance des principes comptables, - Rigueur et organisation dans la gestion des tâches, - Bonnes aptitudes relationnelles, -Capacité à travailler en équipe. NIVEAU DE FORMATION : De formation supérieure de niveau Bac+2 en gestion / comptabilité ou expérience équivalente. Expérience souhaitée dans la fonction. Poste à temps complet 35 heures CDI après période d'essai Statut : Employé Embauche : Janvier 2026 Ce poste est basé à ANNECY - Possibilité de télétravail 1 jour par semaine Rémunération mensuelle brute : environ 2 500 euros (variable selon qualification et expérience) + 13ème mois + Primes Le poste est ouvert au job sharing Adresser CV, lettre de motivation et prétentions à : HAUTE-SAVOIE HABITAT Direction des Ressources Humaines
Propriétaire d'environ 19 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. Notre mission d'intérêt général : accompagner les élus du département dans leur politique de l'habitat pour permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, la confiance est au cœur de notre dispositif managérial
Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Dans le cadre du déploiement du dispositif, nous recrutons un CHEF DE SERVICE H/F pour contribuer au pilotage et à la structuration du DIME, en appui à la direction et en lien avec les équipes pluridisciplinaires. Le DIME accueille des enfants et jeunes présentant des troubles du neuro-développement (TND) et met en œuvre une organisation souple et inclusive, en lien étroit avec les familles, l'école et les partenaires du territoire. Vos missions : - Encadrer et animer les équipes éducatives, pédagogiques et pluridisciplinaires dans une logique transversale. - Garantir la qualité de l'accompagnement et la mise en œuvre des projets personnalisés des enfants et jeunes accompagnés. - Organiser et coordonner l'activité des différents services rattachés au DIME (internats, unités d'enseignement, accueils de jour...), dans une dynamique de coopération et de mutualisation des ressources. - Développer les partenariats avec les familles, les établissements scolaires, les professionnels de santé et les acteurs institutionnels. - Participer activement au pilotage du projet d'établissement et à la mise en œuvre de la transformation de l'offre (logique inclusive et parcours modulaires). - Contribuer au suivi administratif et budgétaire du dispositif, en lien avec la direction. - Accompagner les équipes dans l'évolution de leurs pratiques et soutenir la montée en compétences. - S'impliquer dans la démarche qualité, l'évaluation continue et le développement de nouvelles pratiques au service des parcours des enfants et jeunes. PROFIL ET INFORMATIONS - Poste à pourvoir en CDI, basé à Seynod (74) - Temps complet - 35 heures/semaine - Diplôme exigé CAFERUIS ou équivalent - Statut cadre - Expérience confirmée dans le secteur médico-social, idéalement auprès d'enfants/jeunes en situation de handicap - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Excellentes qualités relationnelles, pédagogiques et organisationnelles - Rémunération selon CCN de 1966 - Mutuelle / CSE CE QUE L'AAPEI EPANOU VOUS APPORTE : - CSE dynamique - Mutuelle prise en charge à 50 % - Action logement - Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes - Compte Epargne Temps - Variété des métiers
Notre association locale et engagée, est implantée dans un bassin économique dynamique (74), accueille et accompagne, à travers les établissements et services qu'elle gère, environ 700 personnes handicapées mentales et déficientes intellectuelles. Environ 340 familles sont adhérentes, essentiellement réparties sur un territoire allant de Rumilly à Cruseilles et de Faverges à Frangy.
Vous rêvez de travailler en montagne tout en profitant d'un cadre exceptionnel ? Venez vivre une aventure professionnelle et humaine sur les pistes de ski. Dans le cadre de la saison d'hiver, nous recherchons, des Ambulanciers Diplômés d'Etat ou Auxiliaires Ambulanciers (H/F). Vous travaillerez au sein de la société Harmonie Ambulance, filiale du groupe VYV, spécialisée dans le transport sanitaire depuis plus de 20 ans, avec environ 1400 collaborateurs répartis dans la France entière. Chez Harmonie Ambulance, nous nous engageons pleinement à respecter l'intégrité, à faire preuve de professionnalisme constant et à offrir un véritable sens du service. Dynamiques et motivé(es), venez rejoindre nos équipes. Vos missions seront variées et enrichissantes ! Vous assurerez notamment : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité ; - Des interventions sur des missions d'urgence ; - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel ; - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle à un tarif avantageux / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Economique. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires. Ce poste nécessite d'être impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier et ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier. Il est également nécessaire d'être à jour de son AFGSU2, de la visite préfectorale et d'un permis de conduire hors période probatoire. Ce poste est proposé dans le cadre d'un contrat à durée déterminée couvrant la période du 15 décembre 2025 au 15 avril 2026. Envie de rejoindre l'aventure ? Envoyez-nous dès maintenant votre candidature !
Dans le cadre du développement de notre restaurant Chicken Street, nous recherchons des équipiers polyvalents (H/F). Ce qui m'attend si je suis au comptoir : - Assurer un accueil clientèle et un service de qualité optimum, - Veiller à fidéliser au mieux la clientèle à travers une qualité de service irréprochable, - Conseiller les clients dans le choix de leurs produits et/ou menus, - Respecter les procédures d'ouverture, d'encaissement et de fermeture de la caisse, - Respecter le protocole Chicken Street : sur place, à emporter, en livraison, - Maîtriser parfaitement et respecter le savoir-faire commercial, - Gérer les objections et conflits, - Gérer les prises de commandes et préparer les commandes, - Entretien de la salle + WC : gestion des poubelles, nettoyage des tables, de la console, - Respecter les normes d'hygiènes et de sécurité, - Gestion des réassorts : remplir les frigos à boisson et la desserte, - Réassort et préparation des packagings, - Maîtriser le logiciel de caisse. Ce qui m'attend si je suis en cuisine : - Connaitre parfaitement l'offre commerciale et sa mise en avant, - Maîtriser et respecter le protocole de réception des marchandises, - Ranger les marchandises dans les zones de stockage adaptées, - Contrôler les marchandises réceptionnées à l'aide des BDC, - Respecter les fiches recettes et les fiches de préparation, - Assurer la mise en place avant chaque service, - Préparer les commandes clients et respecter la productivité, - Respecter les normes d'hygiène HACCP, des normes de traçabilité et de sécurité mises en place, - Entretien et nettoyage de la zone de production et de la zone de stockage sur base des recommandations, - Maîtriser les outils et matériels mis à disposition. Qualités principales : - Rigueur et bonne organisation - Dynamisme, réactivité et polyvalence - Respect des standards et des process - Sens du contact et de la satisfaction client Service en continu ou en longue. Une formation préalable à la prise de poste pourra être envisagée selon les profils. Vous êtes polyvalent(e), dynamique et vous aimez le travail en équipe ? Chicken Street vous attend, ne cherchez plus et postulez vite !
Poste de réceptionniste à pourvoir dès que possible. Vous êtes en charge : - de l'accueil du public - de la prise de réservation - de l'optimisation du planning des réservations - de fidéliser et satisfaire la clientèle - des règlements. Travail le weekend avec possibilité d'avoir 1 weekend par mois de repos. Avantages : primes + tickets restaurant
Résidence Apparthôtel 3 * de charme située au c?ur de la vieille ville d'Annecy. Clientèle de tourisme et d'affaires.
Votre agence Adéquat d'Annecy recherche des agents de quai (F/H) à Pringy 74370 : Votre mission principale sera le chargement et déchargement manuel de marchandises, tri et scan des colis Horaires : * 1 agent de quai du lundi au vendredi de : * Lundi : 6h00 / 13h30 * Du mardi au vendredi : 5h00 / 12h30 * 3 agents de quai du mardi au samedi de 1h00 à 8h30 Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe à 12.09€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !
Poste Sous la responsabilité du coordinateur de service social de La Canopée, vous interviendrez sur le dispositif d'accueil de jour La Halte à Annecy. Vos missions principales seront de mettre en œuvre un parcours adapté aux besoins de l'ensemble des publics cibles : * Adopter une approche systémique tant par rapport au public visé (prise en compte de la personne dans sa globalité), qu'à son environnement et aux acteurs impliqués dans les missions d'insertion * Mobiliser les dispositifs de droit commun développés notamment par l'Etat, la Région, le Département, France Travail, les structures de l'insertion (CCAS, centres sociaux .) en termes de levée des freins sociaux * Favoriser l'articulation et la complémentarité de l'offre d'insertion sociale et professionnelle sur le territoire Date de prise de poste souhaitée 10/11/2025 Informations pratiques liées au poste Modalités : - CDI 35h/semaine - Reprise d'ancienneté Poste à pourvoir dès que possible - basé à Annecy - - Travail en journée sur 4 jours - Horaires : 8h15-12h15 / 13h00-17h45 - Travail en journée sur 4 jours, dont 1 week-end sur 3 Titulaire d'un diplôme éducateur spécialisé ou d'assistant de service social vous avez idéalement une première expérience. * Connaissance des dispositifs, du réseau et des partenaires liés à l'accompagnement social ; * Connaissance des problématiques des publics en situation de précarité ; * Savoir établir un diagnostic individualisé de la situation ; * Appétence au travail social en situation d'interculturalité ; * Bonne maîtrise des outils bureautiques ; * Capacités d'analyse et de synthèse ; * Aisance rédactionnelle et de communication avérée ; * Bonne connaissance des techniques d'entretien * Autonomie, dynamisme et flexibilité. Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, d'Assistant de Service Social ou de CESF (niveau III) exigé.
La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 1 800 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Social, accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 100 établissements en France.
Le Pélican, hôtel 4 étoiles, a déployé ses ailes sur les rives du lac d'Annecy et a ouvert ses portes le 8 juillet 2021. Idéalement situé à l'entrée de la vieille ville, en plein cœur du programme L'Avant-Scène, l'établissement est composé de : 101 chambres & suites, 1 restaurant-bar lounge, 1 piscine et 1 boulangerie. Erigé au cœur d'un bâtiment classé au patrimoine historique, il est le dernier-né des établissements du Groupe PVG déjà à la tête de 5 hôtels du 3 au 5* Relais & Châteaux situés à Annecy et La Clusaz, de 2 Résidences de standing et 7 Chalets de luxe, 1 Casino et 1 Bowling. Son emplacement privilégié, sa vue imprenable sur le lac ou la visitation, son charme et son ambiance, en feront le futur lieu de vie incontournable de la ville d'Annecy où chaque visite se transformera en une expérience unique ! Pour les cuisines de notre restaurant Ô Bon Bec, nous recherchons un Commis de cuisine H/F, en CDI. Vous serez amené(e) à préparer et cuisiner selon un plan de production culinaire tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales : - Participer à la préparation des plats chauds, froids, - Assurer la mise en place et la préparation des produits (nettoyage, découpe), - Adapter votre organisation en fonction de l'affluence et des besoins, - Appliquer les règles d'hygiènes et les procédures. La liste des missions précisées ci-dessus n'est pas exhaustive, votre fonction supposera une adaptation constante à des situations de forte activité. Profil : - Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, - Vous souhaitez apprendre et développer vos compétences, - Vous faites preuve de curiosité et avez le sens de l'observation, - Vous êtes efficace, méthodique, faîtes preuve de rigueur et d'organisation, - Vous êtes passionné(e) et reconnu(e) pour votre réactivité, - Vous aimez travailler en équipe. Poste : - CDI à pourvoir dès que possible, - 39 heures par semaine en modulation, - Heures supplémentaires récupérées ou payées, - 2 jours de repos hebdomadaires, - Poste nourri, - Salaire: 2195.55€ brut mensuel - Uniforme fourni et blanchi par l'hôtel - Non logé
Le Pélican, hôtel 4 étoiles, a déployé ses ailes sur les rives du lac d'Annecy et a ouvert ses portes le 8 juillet 2021. Idéalement situé à l'entrée de la vieille ville, en plein cour du programme L'Avant-Scène, l'établissement est composé de : 101 chambres & suites, 1 restaurant-bar lounge, 1 piscine et 1 boulangerie. Erigé au cour d'un bâtiment classé au patrimoine historique, il est le dernier-né des établissements du Groupe PVG déjà à la tête de 5 hôtels du 3 au 5* Relais & Châteaux situés
Adecco Annecy recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le commerce de matériel d'aménagement d'intérieur, un vendeur libre-service (h/f) en contrat CDI à pourvoir au plus tôt possible. Poste basé à ANNECY (74). En tant que Vendeur Libre-Service (h/f), vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'organisation des marchandises en magasin. Vous garantirez la satisfaction de notre clientèle professionnelle et particulière en leur apportant vos conseils techniques et en veillant à la disponibilité des produits et à la qualité du service. Vos missions sont les suivantes : - Accueillir, conseiller et orienter les clients professionnels, en particulier plombiers et chauffagistes, pour répondre à leurs besoins avec efficacité et amabilité, - Veiller à la conformité de l'affichage des produits et des prix, - Effectuer des inventaires périodiques et apporter des actions correctives si nécessaire, avec les services concernés (approvisionnements, services commerciaux, comptabilité, logistique), - Contribuer aux opérations promotionnelles et suivre la disponibilité des produits via un logiciel interne, afin de proposer des alternatives ou solutions en cas de rupture. Profil recherché : - Une première expérience sur un poste similaire souhaité (idéalement dans le domaine sanitaire/plomberie), - Ecoute et adaptation, - Polyvalence, - Organisé, - Travail collaboratif avec l'équipe, - Relationnel client. En bref : - Contrat CDI à pourvoir dès maintenant, - Poste situé à Annecy (74), - 37,5h par semaine du lundi au vendredi, - Rémunération de 2070€ brut mensuel + 13ème mois + intéressement annuel aux bénéfices + participation à la mutuelle. Postulez en ligne sur Adecco.fr ou sur l'application Adecco & Moi !
Cabinet d'études marketing recherche un(e) enquêteur / enquêtrice pour une enquête de satisfaction en magasin Terrain sur tablette tactile fournie (moyenne de 7h00 de présence en magasin). Les horaires types sont de 10H00 à 13H00 & de 14H00 à 18H00 (horaires à adapter selon trafic et avancée du terrain). Une table et des chaises sont mises à votre disposition en retrait de la zone arrière caisse du magasin pour vous permettre d'administrer les questionnaires avec facilité. La cadence est de 33 questionnaires minimum par jour de terrain. Frais prise en charge : Frais kilométriques et panier repas au réel (précisé ultérieurement).
Raisons d'être La FOL 74 recrute dans le cadre des missions de son secteur social et plus particulièrement au pôle insertion, un.e travailleur.se social.e / un.e chargé.e d'insertion en faveur des Bénéficiaires de la Protection Internationale (BPI) / réfugiés statutaires en Haute Savoie pour une extension d'AGIR 74. Sens de la mission Le travailleur social chargé d'insertion intervient auprès des réfugiés statutaires en parcours d'intégration en mettant en œuvre des dispositifs d'information, de sensibilisation, dans le but de permettre l'insertion des refugiés par le logement, le travail, la formation, la santé, la culture afin de favoriser leur installation. Prise de fonction : à compter du 1er novembre 2025 Rémunération : Suivant l'expérience et les diplômes par rapport à la CCN du tourisme social et familial (13ème mois) + prime Ségur + reprise d'ancienneté possible Tâches demandées - Établit un diagnostic des besoins, reçoit en entretien individuel ou sous forme de permanence le public réfugié et met en adéquation les réponses en direction de ce public - Accompagne les BPI dans l'accès au droit commun et au suivi administratif qui en découle - Accompagne et favorise l'accès à l'emploi et à la formation et oriente vers les dispositifs d'insertion professionnelle, d'accompagnement dans l'emploi et organismes de formation - Accompagne et facilite l'accès à un hébergement ou un logement durable, temporaire ou adapté à la situation - Construit en lien avec les partenaires, le parcours d'insertion du réfugié - Participe à la conception et à l'animation d'ateliers pédagogiques d'insertion - Participe aux différentes réunions d'équipes, vie associative - Transmet des informations et rédige des écrits professionnels, sait rendre compte à ses supérieurs hiérarchiques (statistiques qualitatifs et quantitatifs) - Développe et renforce le réseau de partenariats et en peut en assurer l'animation - Force de propositions dans le développement d'actions Compétences requises : - Etre titulaire d'un diplôme du champ social : DEES, DEAS, CAFME, titre professionnelle ou certificat de conseiller en insertion professionnelle. - Connaissance du public exilé. - Savoir gérer les tensions avec le recul nécessaire, sans s'impliquer personnellement dans les conflits entre les institutions, les personnes. - Savoir prioriser son travail et intervention auprès des personnes et partenaires du réseau. - Avoir la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire - Intérêt pour la vocation sociale, éducative et d'éducation populaire de la F.O.L. 74 - Connaissance du territoire de la Haute Savoie - Langues étrangères lues et parlées souhaitées (anglais apprécié). Obligations : - Permis B et véhicule personnel obligatoire - Devoir de réserve, de confidentialité sur l'ensemble des informations. - Respect du règlement intérieur de la F.O.L. 74. - Information et communication auprès du responsable hiérarchique de toutes les difficultés auxquelles il/elle pourrait être confronté/e dans le cadre de sa mission. Au sein du secteur social et de la F.O.L. 74, il participe selon ses compétences au développement de l'association dans le respect des valeurs qu'elle engage
Nous recrutons pour le nouvel EHPAD public "Le Chant du Fier" à Thônes, un établissement moderne et chaleureux, un Agent de Service Hospitalier afin de renforcer notre équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des professionnels engagés, dans une ville dynamique de Haute-Savoie, située à seulement 20 minutes d'Annecy, de La Clusaz et du Grand Bornand. Dans un environnement de travail agréable, nous proposons un contrat de remplacement en entretien des locaux de 15 jours environ. Sous la responsabilité du Cadre et de la Gouvernante, vous serez chargé de l'activité de l'entretien du lieu de vie des résidents de l'Ehpad. Vous travaillerez horaire 7h ou en 12h en fonction de l'affectation journalière. Vous serez amené à travailler 1 week-end/2. Nous recherchons des candidats empathiques, bienveillants. Si vous possédez ces qualités humaines, une forte motivation, le sens du travail en équipe, des capacités d'adaptation, de la rigueur dans le travail et une attitude professionnelle respectueuse, vous êtes assurément l'un de nos futurs recrutés. Votre salaire sera déterminé lors de l'entretien de recrutement en fonction de la grille indiciaire nationale correspondant à votre emploi et à votre reprise d'ancienneté. Personnes à contacter : Natacha KOURTCHEVSKY, Adjoint Administratif : 04.50.02.93.92
L'EHPAD LE CHANT DU FIER à Thônes A 20 km d'Annecy et 20 km de Faverges 80 résidents dont 8 en unité CANTOU et 6 places d'accueil de jour
L'EHPAD Les Couleurs du Lac recherche un(e) Agent(e) des Services Hospitaliers (ASH) pour un contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois. MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement des résidents : - Assistance aux actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déshabillage, mobilisation). - Aide aux repas. - Écoute active et anticipation des besoins des résidents. - Contribution au maintien ou à la restauration de l'autonomie. - Entretien et hygiène : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort. - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux selon les protocoles en vigueur. SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes avec bienveillance. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Appliquer les techniques de manutention et les gestes et postures adaptés. - Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité face aux situations imprévues. - Respecter la discrétion professionnelle. - Avoir un bon relationnel, une communication adaptée aux résidents et de l'empathie. - Assiduité et rigueur professionnelle. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Travail un week-end sur deux. - Reprise d'ancienneté. - Rémunération conforme à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. - Primes : dimanche, Ségur. - Avantages C.G.O.S (vacances, billetterie, loisirs, logement, garde d'enfants...). - Arrêt de bus à 15 minutes à pied. Rejoignez une équipe bienveillante et engagée au service du bien-être des résidents ! Nous attendons votre candidature avec impatience !
Les Établissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) "Les Couleurs du Lac" sont des établissements publics hospitaliers autonomes, accueillant des personnes âgées de 60 ans et plus en situation de dépendance. Idéalement situés à proximité du Lac d'Annecy, au cœur d'un cadre naturel exceptionnel entouré de montagnes, nos établissements offrent un environnement paisible et ressourçant aussi bien pour les résidents que pour les professionnels de santé.
Synergie recherche un chargé de clientèle (F/H) à Annecy pour son client, un groupe public qui remplit des missions de service public.Vous aimez le contact humain et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et engagé ? Synergie recrute un(e) Chargé(e) de Clientèle. Vos missions : -Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs démarches -Assurer la promotion des services et produits de La Poste -Gérer les opérations courantes (courrier, colis, services financiers...) -Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients -Participer au développement commercial du bureau de poste 12.14EUR brut/H 35h sur 6 jours, travail le Samedi. Profil : -BAC + 2 dans le commerce -Sens du service et écoute active -Aisance relationnelle et goût pour le contact humain -Capacité d'adaptation et rigueur -Expérience en relation client indispensable Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le cabinet Lynx RH, fort de ses 37 agences en France et reconnu pour son expertise dans les fonctions supports, l'ingénierie et l'IT, recrute un gestionnaire de copropriété (h/f) en CDI sur le territoire de la Haute Savoie pour le compte d'un bailleur social engagé. - En nous rejoignant, vous bénéficiez : - D'un accompagnement sur mesure pour gérer et booster votre carrière - De l'accès à un réseau solide d'entreprises partenaires - Du meilleur programme de fidélisation du marché - Avantages et conditions de travail: - 35h sur 4,5 jours - Jours de récupération - Salaire : Entre 37 et 41 KEUR brut annuel - Véhicule de société - Tickets restaurants - Territoire: Haute Savoie Vos missions: - Gestion administrative: - Vous préparez et envoyez les convocations, ordres du jour et procès-verbaux. - Vous vérifiez les comptes, élaborez les budgets prévisionnels et les comptes rendus de gestion. - Vous organisez et animez les conseils syndicaux et assemblées générales. - Suivi opérationnel: - Vous appliquez les décisions votées en AG et suivez les travaux. - Vous gérez les contrats de maintenance, les prestataires et le suivi des factures. - Vous traitez les impayés, les contentieux et les réclamations des copropriétaires. - Gestion juridique - Vous assurez une veille réglementaire et mettez à jour les documents et procédures. - Vous représentez la société dans certaines assemblées générales gérées par des syndics externes. Votre profil: - Bac+2/3 en immobilier ou expérience équivalente. - Maîtrise du cadre juridique des copropriétés et du Pack Office. - Expérience souhaitée : minimum 3 ans sur un poste similaire. - Qualités : autonomie, rigueur, sens du service, aisance relationnelle et esprit d'équipe. - La connaissance d'ICS et d'AGORA serait un plus. Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un acteur engagé du logement social et contribuer à la bonne gestion de ses copropriétés ? Postulez dès aujourd'hui et construisons ensemble la prochaine étape de votre carrière.
Description du poste *** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER POLE EMPLOI **** Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion auprès de votre conseiller référent et vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion avant d'envoyer votre CV : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Vous occupez un poste en atelier pour des opérations de montage assemblage. Opérations de conditionnement manuel Avoir une bonne habileté manuelle Travail sur notre site de Cran-Gevrier - parfaitement accessible par transports en commun Du lundi au vendredi midi Temps plein (35h) CDDI de 4 mois renouvelable dans la limite de 24 mois Manutention de charges inférieures à 15 kg Formation assurée au sein de l'entreprise salaire SMIC + contrat d'intéressement (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché et prérequis Compréhension du français élémentaire Bonne habileté manuelle Ponctualité, assiduité PASS IAE en cours de validité 2 postes à pourvoir
Description du poste *** CONTRAT D'INSERTION PAR L'ACTIVITÉ ÉCONOMIQUE*** *** VÉRIFIER VOTRE ÉLIGIBILITÉ AVEC VOTRE CONSEILLER POLE EMPLOI **** Merci de vérifier votre éligibilité à l'insertion auprès de votre conseiller référent et vous inscrire sur la plateforme de l'inclusion avant d'envoyer votre CV : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/ Selon un référentiel défini par photo, vous contrôlez des lots complets de pièces d'aspect (cosmétique) et / ou pièces bi-matière (pièces mécanique) qualités recherchées : minutieux et méthodique Travail sur notre site de Cran-Gevrier Du lundi au vendredi midi Temps plein (35h) CDDI de 4 mois renouvelable dans la limite de 24 mois Formations aux postes assurées par l'entreprise salaire SMIC + contrat d'intéressement (après 3 mois d'ancienneté) Profil recherché et prérequis Compréhension du Français élémentaire. Capacité à tenir son attention et sa concentration sur la journée Ponctualité, assiduité PASS IAE en cours de validité 2 postes sont à pourvoir
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) en transaction immobilière pour rejoindre notre équipe dynamique. Tu seras un acteur clé dans le soutien des activités commerciales, en veillant à la satisfaction de nos clients et à l'efficacité des opérations réalisées par notre équipe d'agents commerciaux. Ce poste est idéal pour une personne organisée, dotée d'un excellent sens du service client, d'une bonne maîtrise des outils bureautiques et des langues. Missions - Assister l'équipe commerciale dans la gestion des dossiers clients et des demandes de leurs clients prospects - Assurer le support client par téléphone et par email, en répondant aux demandes - Gérer les fichiers clients et maintenir à jour les bases de données, réaliser des rapprochements clients et faire des relances ciblées - Collaborer avec les différentes agences pour garantir une communication fluide - Suivre chaque agent individuellement pour assurer sa pérennité et sa réussite, les piloter et leur apporter le soutien Profil recherché Tu es fait(e) pour ce poste si tu as : - Une expérience administrative significative, idéalement dans un environnement commercial - Une bonne maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) et Google Workspace - Un niveau d'anglais professionnel permettant d'échanger avec des clients internationaux - De solides compétences en service client et en support administratif - Un sens aigu de l'organisation et une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Une bonne éthique téléphonique et des compétences informatiques Rejoins-nous pour contribuer au développement de notre activité tout en évoluant dans un environnement stimulant ! Garant de l'image aravisinternational.com : tu veilleras à notre réputation, tant en agence qu'en ligne ou par téléphone. La clef du succès ? Assurer au quotidien un accueil chaleureux, professionnel et positif ! Contactes moi!
Nous sommes spécialisés dans la fourniture de services haut de gamme accessibles à tous, une publicité internationale, des propriétés haut de gamme, spécialisés dans les résidences secondaires mais aussi principales sur un secteur de montagne et stations de ski. Agence familiale en pleine expansion! Équipe jeune et dynamique et innovante... L'assistant(e) sera la représentatrice de notre agence et de nos commerciaux.
Notre client, NTN Seynod, un acteur majeur de l'Industrie et du Textile réputé pour l'excellence de ses produits, recherche son futur Contrôleur Qualité CND H/F en CDI. Si la qualité n'a pas de secret pour vous et que vous aspirez à un rôle clé, rejoignez leurs équipes ! Votre Mission : Garant(e) de l'Excellence Produit (Contrôles Non Destructifs) Rattaché(e) au service Qualité, vous êtes la personne de confiance qui garantit la conformité des pièces. Vos responsabilités principales incluent : Réaliser de manière rigoureuse et exhaustive l'ensemble des contrôles (visuels, dimensionnels, métallurgiques, et notamment Contrôles Non Destructifs - CND sur la qualité des structures métallurgiques). Utiliser les appareils et techniques spécifiques adaptés aux matériaux et aux pièces à vérifier, en respectant les spécifications et les gammes. Vous prononcer sur la conformité du produit, interpréter les résultats et argumenter votre décision auprès du service qualité. Garantir la traçabilité complète de vos activités et produits (enregistrement des données, remplissage des dossiers, validation des certificats de conformité). Assurer en autonomie les changements de série sur les postes de contrôles CND ferroviaire. Effectuer la maintenance de premier niveau (TPM/check-list/SP1) et l'Ordre, Rangement, Propreté de votre secteur. Transmettre vos connaissances pratiques et les consignes à votre contre-équipier et aux services concernés. Appliquer les consignes Qualité, Environnement et être acteur de la sécurité de l'entreprise. Le Profil Que Nous Recherchons : Votre Savoir-Être Fera la Différence ! Au-delà des compétences techniques (une connaissance technique minimum est requise), nous recherchons avant tout : - Rigueur et Exhaustivité : Vous ne laissez rien au hasard et vous vous engagez à réaliser chaque contrôle avec une précision absolue. - Investissement : Vous êtes fiable, motivé(e) et prêt(e) à vous impliquer pleinement dans vos missions et la vie de l'équipe. - Esprit d'Analyse et de Décision : Votre capacité à interpréter les résultats, à argumenter vos décisions et à communiquer avec les services supports est essentielle. À Noter : Une formation et des déplacements à Toulouse sont à prévoir en début de poste pour l'obtention des certifications. Prêt(e) à vous investir dans un rôle de Contrôleur Qualité CND essentiel chez NTN Seynod ? Postulez dès maintenant ! Votre rigueur est l'atout que nous recherchons.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous ferez les préparations froides, le ménage et le service aux étudiants. Travail du lundi au vendredi de 7h à 14h30.
Animation d'une session de formation FLE en présentiel auprès d'un groupe de 10 à 12 stagiaires adultes. Séances les mardis du 25/11/2025 au 10/03/2026 (13 journées de 7 heures). Adaptation de l'animation en fonction du niveau et des besoins des participants Correction des évaluations et rédaction d'une synthèse des compétences acquises pour chaque stagiaire.
Raisons d'être La Fédération des Œuvres Laïques recrute un(e) comptable en Contrat à Durée Déterminée à temps plein ou partiel dû à un remplacement maladie. Poste à pourvoir au plus vite. Le contrat Contrat à durée déterminée (CDD) temps plein Durée du contrat : 1.5 mois - renouvellement possible Tâches / missions Poste à pourvoir au sein du Service Comptabilité de la FOL74 constitué de 6 personnes sous la responsabilité de la Responsable Comptable. - Faire de la comptabilité générale : saisir des pièces comptables ; journaux d'achat et de banque suivant la codification analytique, pour les centres CLSH ou centre de vacances ou établissements sanitaires et sociaux. - Etat de rapprochement bancaire - Diverses autres tâches comptables (dont le classement). Profil recherché / compétences mises en œuvre Traits de personnalité / caractères professionnels et compétences : - Connaissance de la comptabilité. - Rigueur, méthode, organisation et autonomie - Dynamisme et implication - Esprit d'équipe et sens des relations indispensables - Capacité à s'adapter et discrétion - Connaissance du logiciel de comptabilité SAGE 100 - Capacité d'adaptation à de nouveaux logiciels Expérience : impérative en comptabilité (3 ans minimum) Niveau de formation : BTS ou équivalent suivant expérience Valeurs de la F.O.L. 74 Intérêt certain pour la vocation sociale et éducative de la F.O.L. 74.
Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) ADV et SAV pour rejoindre notre équipe sur notre agence de MEYTHET. Vous serez en relation constante avec le coordonnateur de travaux, le responsable technique, la responsable de l'assistance ADV, les techniciens et les clients (au téléphone). Vous jouerez un rôle clé dans le soutien à l'équipe et dans l'amélioration de l'expérience client. Responsabilités : - Effectuer les commandes de pièces détachées et de matériel et en assurer le suivi et leurs réceptions - Effectuer des tâches administratives, y compris la facturation client et les rapprochements de factures fournisseurs - Assurer le standard téléphonique régulier et orienter les demandes vers les services appropriés - Collaborer avec l'équipe commerciale pour préparer des devis et suivre les commandes clients - Assurer un suivi efficace des demandes clients et contribuer à la satisfaction globale de la clientèle - Apporter votre bonne humeur et votre professionnalisme Vous êtes la personne idéale, si : - Vous avez une expérience significative similaire et/ou une aisance avérée dans le domaine administratif, - Une bonne dose de motivation et le goût du challenge, - Vous avez de solides compétences organisationnelles et informatiques, - Vous aimez travailler en équipe et de manière autonome, appliquée et impliquée, - La polyvalence vous plaît et vous êtes dynamique. Les conditions : - Mutuelle & Prévoyance - CC de la métallurgie
Spécialiste de l'installation et maintenance du matériel de cuisine, blanchisserie & laverie professionnelle. Agence à Bourg St Maurice (73) et Meythet (74).
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application téléphonique. IZIWORK s'associe avec le Groupe FOURNIER (SoCoo'C, Mobalpa, Perene, Hygena) pour recruter leurs "Agent de quai H/F" en mission intérim longue durée (18 mois). Rejoindre le groupe Fournier, c'est aussi intégrer une équipe de passionnés, qui travaille chaque jour à la production de mobilier, vendu dans le monde entier. Le groupe Fournier propose des contrats d'intérim de longue durée (le positif de l'intérim sans le négatif). À propos de la mission Vous serez accompagné dès votre prise de poste, formé tout au long de votre parcours pour vous sentir à l'aise dans votre environnement de travail. - Effectuer les rangements des meubles. - Classement par tournée sur les lignes de transfert. - Assurer le chargement ainsi que le rangement des différents produits dans les semis. Rythme de travail : - Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 12,47 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Prime d'équipe - Prime panier - Prime pénibilité - Prime du 13ème mois - Indemnisation RTT - Participation au frais de transport. - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Un accès rapide à vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Débutant accepté - Esprit d'équipe - Savoir suivre des consignes et mode opératoire - Navette aller/retour gratuite départ Annecy Gare et également du magasin Carrefour Certificats requis - Aucun certificat requis
Le poste consiste a transformer des pièces entières de salaisons ou charcuterie en format prétranché. Utilisation d'un trancheur automatisé et d'une machine d'emballage. Ce poste nécessite d'être très organisé, dynamique, et à l'écoute des instructions. Travail à une ou deux personnes en autonomie.
Notre agence Adéquat Annecy recrute un(e) Enquêteur(se) (F/H) pour une mission du 12 au 30 novembre 2025 située à la gare d'Annecy. Vos futures missions : - Accueillir et aborder les voyageurs à la sortie des trains de manière courtoise et professionnelle. - Expliquer l'objectif de l'enquête. - Recueillir les réponses des usagers avec attention et précision. - Respecter les consignes et les règles. Le Profil Adéquat : - Bonne élocution et présentation - Dynamique et à l'aise avec le contact client - La personne prendra son service en Gare d'Annecy Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire au SMIC + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Heures de nuit majorées à 25% - Heures de dimanche majorées à 35% - Ticket restaurant à partir de 6h de travail - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Devenez Conseiller(ère) de mode chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Conseiller(ère) de mode et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles de suite. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Conseiller(ère) de mode chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Notre client, basé à ANNECY, conçoit et produit une large gamme de roulements pour le secteur aéronautique. Commodités de transport : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? En rejoignant notre client, vous intégrerez une entreprise axée sur le bien-être de ses employés, l'innovation et des valeurs humaines fortes, ce qui reflète une expérience de travail unique et bénéfique. Comment votre expertise en contrôle non-destructif façonnera-t-elle le rôle de Contrôleur Non Destructif (CND) Aéronautique (F/H) ? Prenez part à l'assurance de la qualité des pièces métalliques à travers un contrôle méticuleux et critique tout au long du processus de production - Assurer le contrôle de qualité des pièces en cours de production selon le plan de surveillance - Vérifier les moyens de contrôle, incluant bains et concentrations chimiques, pour une précision optimale - Préparer et contrôler les pièces en respectant rigoureusement les spécifications du produit Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 13 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes et intéressements - RTT Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Vous assurerez le contrôle qualité critique des pièces métalliques, garantissant leur conformité et durabilité. - Expérience initiale en mécanique requise pour maîtriser efficacement les contrôles de production - Sens aiguisé du détail pour assurer le respect total des spécifications produits - Capacité à travailler en horaires d'équipes 2*8 pour assurer une supervision constante Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:CCS_388&
Placé(e) sous l'autorité de la Responsable des Ressources Humaines, l'assistant de gestion administrative RH (H/F) participe à la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines de la collectivité. ACTIVITES : - Formaliser les différents actes relatifs à la carrière de l'agent (contrat de travail, arrêté de nomination, avancement, position statutaire, régime indemnitaire. et en assurer le suivi, - Effectuer la paie, - Constituer et mettre à jour les dossiers individuels des agents, - Effectuer les déclarations d'embauche, les certificats de travail et les attestations FranceTravail, - Répondre aux demandes d'emploi et de stage et en assurer le suivi, - Assurer l'organisation et le suivi des visites médicales auprès de la médecine du travail, - Participer à la mise en place de projets et de processus RH avec la responsable, - Recensement des besoins en formation issus des entretiens annuels, alimentation du plan de formation, suivi financier des actions de formations, - Suivi des absences (maladie, congés, etc.), - Participer à la réalisation du Rapport Social Unique.
**Poste non logé*** Pour compléter nos équipes nous recherchons un(e) réceptionniste en CDI (39h/semaine). CE QUE NOUS OFFRONS : - Un cadre de travail idyllique et atypique, à deux pas du Lac et au cœur du centre historique et touristique d'Annecy, notre hôtel est entièrement rénové dans un bâtiment du 18e siècle et donne vue sur le Thiou. - Une structure à taille humaine et une ambiance de travail familiale. - Une formation et un suivi : Ici nous recrutons et nous formons, vous apprendrez le métier de réceptionniste. Notre secteur offre également de nombreuses perspectives d'évolutions pour qui veut apprendre et travailler. - Une possibilité de mobilité au sein du groupe : une trentaine d'hôtels partout en France dans les grandes et moyennes villes. Nous favorisons l'évolution de nos collaborateurs en interne. - Pour les plus sportifs : notre local vélo pourra accueillir votre monture pendant vos heures de travail. CE QUE NOUS RECHERCHONS : Un(e) réceptionniste de jour en CDI : - Vous accueillerez notre clientèle française et internationale (avec votre plus bel accent anglais). - Grâce à votre sens du service vous assurerez le suivi du bon déroulement du séjour des clients de leur arrivée jusqu'à leur départ. Vous serez l'ambassadeur(trice) de l'hôtel et saurez également leur conseiller les meilleures adresses d'Annecy. - Votre éducation et votre savoir-être raviront nos clients même les plus exigeants. - Vous démontrez un talent commercial, vous participerez à notre stratégie de vente en proposant au mieux nos offres tarifaires. 39h hebdomadaire - 2 jours de repos hebdomadaires. Horaires : Soit 7h00-15h00 ou 15h00-23h00. Si vous souhaitez rejoindre notre équipe dans un secteur qui recrute et en perpétuel évolution, n'hésitez pas à postuler à cette offre ! Type d'emploi : CDI
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
France Propreté Immobilière est une entreprise locale créée en 2011 par deux associés, composée de 37 collaborateurs et spécialisée dans l'entretien de copropriétés. Dans le cadre de notre développement nous recrutons des agents de propreté (débutant(e) ou expérimenté(e)) PERMIS B OBLIGATOIRE pour les déplacements chantiers, salaire 12.68€ brut de l'heure soit 1500 € net mensuel. DATE D'ENTREE A CONVENIR. Ce poste est également ouvert aux personnes ayant une reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) Vous travaillerez en binôme avec un véhicule de service, du lundi au vendredi à partir de 6h - APRES-MIDI LIBRE. Vos missions : - Nettoyage courant des parties communes d'immeubles (escaliers, paliers, halls, vitres, ascenseurs...) - Contrôle de la propreté et signalement d'éventuelles anomalies - Respect des protocoles de qualité et de sécurité mis en place par France Propreté Immobilière Votre profil : - Dynamique, autonome et ponctuel(le) - Sens du travail bien fait et esprit d'équipe - Une première expérience dans le nettoyage serait un plus Ce que nous proposons : - Un environnement de travail structuré - Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie - Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière - Une possibilité d'évolution dans le poste - Heures supplémentaires majorées - Primes annuelles conventionnelles et PPV - Commissions nouveaux contrats et recrutement
Description du poste : France Propreté Immobilière est une entreprise locale créée en 2011 par deux associés, composée de 37 collaborateurs et spécialisée dans l'entretien de copropriétés. Dans le cadre de notre développement nous recrutons un(e) agent de propreté, responsable binôme, pour assurer l'entretien et la propreté d'immeubles. Vous travaillerez en collaboration avec un(e) collègue, tout en étant garant(e) du bon déroulement des prestations et du respect des consignes. EXPERIENCE DE 1 AN DANS L'ENTRETIEN ET LA PROPRETE D'IMMEUBLES EXIGEE. Missions principales - Assurer le nettoyage et l'entretien des parties communes (hall, escaliers, ascenseurs, vitres, parkings, locaux poubelles, etc.). - Vérifier la qualité des prestations réalisées et garantir la satisfaction des résidents. - Encadrer et accompagner votre binôme dans l'organisation quotidienne du travail. - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Remonter toute anomalie ou besoin d'intervention technique. Profil recherché - Expérience exigée : minimum 1 an en entretien de copropriétés. - Sens des responsabilités et aptitude à encadrer un binôme. - Autonomie, rigueur et ponctualité. -port de charges légères. - Permis B indispensable (déplacements entre sites). Nous proposons - Un CDI 35h/semaine, du lundi au vendredi dès 6h - Un véhicule de service - Une rémunération horaire attractive : 13,60 € brut/heure. - Des avantages liés à l'entreprise (mutuelle, etc.) - Un environnement de travail structuré - Un accompagnement terrain pour une prise de poste réussie - Une collaboration avec une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté immobilière - Une possibilité d'évolution dans le poste - Heures supplémentaires majorées - Primes annuelles conventionnelles et PPV - Commissions nouveaux contrats et recrutement
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Assistant(e) Gestion des Fournisseurs - CDD 12 mois / Annecy (74) Rejoignez une entreprise innovante et participez à la digitalisation de la gestion fournisseurs ! L'agence LIP Tertiaire et Ingénierie Annecy recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu de la région, un(e) Assistant(e) Gestion des Fournisseurs dans le cadre du déploiement d'un nouveau module de dématérialisation des factures d'achat : FREEDZ - Situation Travaux. Votre mission Au cœur du service comptabilité fournisseurs, vous jouez un rôle clé dans la modernisation des process de facturation. Véritable relais entre les fournisseurs, les maîtres d'œuvre et les équipes internes, vous pilotez la mise en œuvre du nouveau module et accompagnez chaque partenaire dans sa transition numérique. Vos responsabilités Présenter et promouvoir le module FREEDZ auprès des fournisseurs et maîtres d'œuvre (téléphone, mail, visio). Accompagner leur adhésion : inscription, premiers dépôts, résolution des anomalies. Assurer un suivi de proximité : traiter les rejets, répondre aux questions, relancer les non-enrôlés. Collaborer étroitement avec les pôles travaux, informatique et maîtrise d'ouvrage pour garantir la fluidité du projet. Mettre à jour et fiabiliser la base fournisseurs (SIRET, RIB, TVA, contacts.). Contribuer ponctuellement au suivi des relances fournisseurs. Contrat et conditions CDD 12 mois, temps plein Poste basé à Annecy à temps complet : 35h sur 4 jours 1/2 Prise de poste : dès que possible Votre profil Organisé(e), à l'aise avec les outils numériques et la communication multicanale, vous aimez accompagner et convaincre. Votre sens du service, votre rigueur et votre aisance relationnelle feront de vous un acteur clé de la réussite du projet.
Dressage des tables, vérification de la propreté de la vaisselle, service de boissons et service à l'assiette Remise en place de la salle de restaurant service du midi et soir sur roulement Plonge. En repos 1 week-end/2 35h/semaine " code offre UTL "
Description du poste : -Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans un restaurant kebab. -Vous participerez à la préparation des produits, à l'accueil des clients et au bon fonctionnement du service au quotidien. -Vos principales missions : -Préparer les sandwichs, assiettes et accompagnements selon les commandes -Cuire et découper les viandes, gérer la friteuse et les autres postes de préparation- -Accueillir, renseigner et encaisser les clients avec le sourire -Veiller à la propreté du poste de travail et au respect des règles d'hygiène et de sécurité -Participer à la mise en place et au nettoyage du restaurant Profil recherché : -Motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le) -Goût pour le travail en équipe et le contact client -Première expérience en restauration rapide appréciée, mais non obligatoire (formation assurée) -Bonne présentation et sens du service Conditions : Salaire selon profil et expérience (SMIC + primes possibles) Horaires variables (midi et/ou soir, semaine et week-end selon planning) Repas sur place possible Ambiance conviviale et poste évolutif
Votre agence Adéquat d'Annecy recrute des futur(e)s Agent de tri F/H pour son client dans la logistique pour une mission d'intérim de longue durée. Plusieurs postes disponibles sur Annecy, Argonay et Seynod. Vos missions - Chargement et chargement de camions - Tri de colis - Étiquetage et dispatch Profil recherché : - Polyvalence, dynamisme et rigueur sont les maîtres mots de ce poste - Vous appréciez le travail en équipe - Vous faites preuve de vigilance, de sécurité et de propreté dans la réalisation de vos missions - Une première expérience en logistique, manutention ou tri est un plus Découvrez les avantages de votre future mission en intérim : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Primes collectives et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Envie de devenir l'agent de tri F/H qui cartonne ? Prends contact avec nous par téléphone ou envoie-nous ta candidature.
Pour l'un de nos clients, une blanchisserie industrielle spécialisée dans l'entretien et le nettoyage de linge d'hôtellerie et restauration, nous recherchons des Opérateurs de production (F/H). En qualité d'Opérateur / Opératrice de production, vous rejoignez votre équipe sur un poste en CDI à temps plein. Vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable de production.Vos missions principales : -Trier le linge selon le type de textile, couleur, usage, et retirer tout élément indésirable. -Approvisionner et alimenter les machines de lavage, séchage, repassage ou calandrage. -Surveiller le bon déroulement des cycles machines, ajuster si nécessaire. -Effectuer le pliage, le conditionnement, et la préparation des articles pour livraison. -Respecter les consignes de qualité, d'hygiène, de sécurité, et les normes internes. -Être autonome après une période de formation. Profils recherchés : Débutants motivés acceptés selon niveau. Rigueur, sens de l'organisation, respect des procédures, travail en équipe. Connaissance ou volonté d'apprendre les impératifs de productivité, qualité et sécurité. Station debout, manutention, port de charges. Conditions & avantages Contrat : CDI à 35h / semaine (annualisation du temps de travail) Horaires : en journée 7h-15H Localisation : Seynod - site accessible en transport en communPourquoi nous rejoindre Entreprise stable recherchant des collaborateurs sur le long terme. Ambiance d'équipe, encadrement sérieux, accompagnement à la prise de poste. Travail valorisant dans un secteur concret où le résultat est visible. Possibilité d'évoluer selon vos aptitudes et engagement.
**Chauffeur Privé (H/F)** **Carte professionnelle VTC**: titulaire de la carte professionnelle valide jusqu'à fin 2026. *ALPS LUXURY DRIVER / Basé à Annecy - HAUTE SAVOIE * Missions En tant que chauffeur privé (H/F) au sein d'ALPS LUXURY DRIVER, vous serez garant des missions et responsabilités suivantes : - **Conduite de prestige** : Transporter nos clients dans des véhicules haut de gamme, en assurant confort et sécurité. - **Expérience client** : Assurer un accueil irréprochable et anticiper les besoins spécifiques de chaque client pour leur offrir un moment unique. - **Entretien des véhicules** : Maintenir les véhicules en parfait état de propreté et de fonctionnement. - **Discrétion et confidentialité** : Respecter la confidentialité des informations personnelles et des trajets de nos clients. ### Profil recherché - **Expérience** : Minimum de 1 an en tant que chauffeur privé ou dans une fonction similaire en environnement luxe. - **Permis B** : En cours de validité - **Sens du service** : Capacité à anticiper les attentes des clients et à réagir avec professionnalisme. - **Discrétion** : Un haut niveau de confidentialité et d'intégrité. - **Langues** : Français et anglais courants; toute autre langue est un atout. - ** Tenue et présentation adaptées à un environnement premium. ### Pourquoi rejoindre ALPS LUXURY DRIVER ? - **Excellence** : Travailler dans une entreprise qui met l'accent sur le service client de prestige. - **Environnement stimulant** : Intégrer une équipe passionnée, reconnue pour son professionnalisme et son engagement. - **Évolution** : Perspectives d'évolution au sein d'une société en croissance, leader dans son domaine.
ALPS LUXURY DRIVER propose un service de transport privé haut de gamme, avec un engagement envers l?excellence, la discrétion et le confort. Nos prestations vont des transferts d?aéroport aux événements exclusifs. Nous recrutons des chauffeurs professionnels, animés par la courtoisie, la ponctualité et le soin apporté aux clients, pour garantir une expérience de voyage unique et raffinée.
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de la Maîtrise d'Ouvrage et en relation régulière les autres services de la Société, vous assurez la gestion juridique, administrative, financière et technique du portefeuille de copropriétés de la Société (actuellement 50 copropriétés et 1428 lots) ainsi que les relations copropriétaires. Ayant la charge de la tenue de conseils syndicaux et des assemblées générales, vous participez à la gestion comptable de la copropriété en vérifiant les comptes et en établissant les budgets prévisionnels des copropriétés. Vous avez également en charge le développement commercial et l'entrée de nouveaux mandats. Vous avez une expérience sur un poste identique (connaissance du cadre juridique des copropriétés..)
RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : - Deux centres d'accueil de demandeurs d'asile - Un service d'hébergement d'urgence des demandeurs d'asile - Un service de premier accueil des demandeurs d'asile - Deux dispositifs d'accompagnement des réfugiés - Un service de réparation pénale - Un accueil de jour pour les personnes sans domiciles fixes Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/menoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. LE CONTRAT CDD de novembre 2025 à janvier 2026. Lieu de travail : Sud du département, région d'Annecy et bout du lac. TACHES - MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E/AMIE. Le travailleur socio-éducatif recruté sera chargé des missions suivantes : - Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des jeunes. o Participation aux réunions d'équipe, régulation, supervision - Mise en place d'animations collectives et individuelles o Définition d'objectifs pédagogiques collectifs et individuels o Création d'outils et définitions de médias o Adaptation des outils aux projets individuels o Implications des jeunes dans les différentes actions de la F.O.L. o Projets culturels en partenariat Le travailleur socio-éducatif recruté interviendra également sur l'internat du micro collectif, ou les nuits sont assurées par l'ensemble des éducateurs. L'organisation du planning implique également des week-end et jours fériés travaillés. PROFIL RECHERCHE/COMPETENCES MISES EN OEUVRE - partager les valeurs de la F.O.L. - rigoureux, méthodique, autonome - disponible et à l'écoute des publics - respectueux de la confidentialité des informations - dynamique et faisant preuve d'initiative - être motivé par le travail en équipe pluridisciplinaire et se sentir impliqué - capacité d'adaptation, aux horaires, aux problématiques, aux spécificités d'un public très diversifié. Expérience : Le travail en internat et avec un public adolescent serait un plus. Diplôme d'état dans le travail social ou animation apprécié. Permis de conduire exigé. VALEURS DE LA F.O.L. 74 Investissement et partage des valeurs de l'association notamment autour de la laïcité. Intérêt certain pour la vocation sociale et associative de la FOL. Cela sous-entend, un nécessaire engagement de la personne pour que ces valeurs puissent s'affirmer dans son travail au quotidien.
La FOL 74 recrute pour son secteur social, un(e) Travailleur(euse) socioéducatif(tive) - Educateur(trice). RAISON D'ETRE La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : service d'hébergement d'urgence, centres d'accueil, dispositifs d'accompagnement, service de réparation pénale, accueil de jour pour les personnes sans domicile fixes. La Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/AMIE) qui possède actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites en Haute-Savoie : - Nord du département (Saint Jeoire) o Un internat au centre Le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/Ménoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Nord du département (Chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de trois chefs de service responsables chacun d'une zone géographique. LE CONTRAT Prise de poste le 25 octobre. Convention Collective Nationale de Travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966 Rémunération : suivant la grille de cette convention, selon les diplômes et les expériences professionnelles. Prime d'internat et de sujétion + prime ségur. TACHES - MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E. Le/la travailleur.euse socio-éducatif.tive recruté.e sera chargé.e des missions suivantes : - Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des jeunes. o Participation aux réunions d'équipe, régulation, supervision - Mise en place d'animations collectives et individuelles o Définition d'objectifs pédagogiques collectifs et individuels o Création d'outils et définitions de médias o Adaptation des outils aux projets individuels o Implications des jeunes dans les différentes actions de la F.O.L. o Projets culturels en partenariat Le travailleur socio-éducatif recruté interviendra également sur l'internat du micro collectif, ou les nuits sont assurées par l'ensemble des éducateurs. L'organisation du planning implique également des week-end et jours fériés travaillés. PROFIL RECHERCHE/COMPETENCES MISES EN OEUVRE - Partager les valeurs de la F.O.L. - Rigoureux, méthodique, autonome - Disponible et à l'écoute des publics - Respectueux de la confidentialité des informations - Dynamique et faisant preuve d'initiative - Etre motivé par le travail en équipe pluridisciplinaire et se sentir impliqué - Capacité d'adaptation, aux horaires, aux problématiques, aux spécificités d'un public très diversifié. Expérience : Le travail en internat et avec un public adolescent serait un plus. Diplôme souhaité : diplôme d'état dans le travail social ou animation apprécié Permis de conduire exigé car nécessaire pour se déplacer sur les différents sites. VALEURS DE LA F.O.L. 74 Investissement et partage des valeurs de l'association notamment autour de la laïcité. Intérêt certain pour la vocation
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
La région de gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes recherche pour la gendarmerie de ANNECY (74), un(e) employé(e) de restauration. Il s'agit d'un contrat de gendarme adjoint volontaire emploi particulier d'une durée maximum de 8 ans. AVANTAGES DE L'EMPLOI En devenant gendarme-adjoint Emploi Particulier, vous bénéficiez des avantages liés à ceux du statut militaire : --- formation rémunérée (965 € net/mois) avec hébergement gratuit ; La formation se déroule dans une école de gendarmerie ( 3 semaines) --- salaire en sortie d'école de 1 205€ net/mois avec hébergement de fonction gratuit (prime d'alimentation incluse) ; --- réduction de 75 % sur le tarif SNCF ; --- aides et formations pour passer le concours sous-officier ; --- accès au concours sous-officier en interne sans diplôme. --- Possibilité de passer le permis B --- 5 semaines de congés (la première année) puis 9 semaines les années suivantes. Vous devez également répondre à quelques conditions générales : --- être de nationalité française ; --- avoir effectué la JAPD ou la JDC ; --- être apte physiquement ; --- être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus le jour de votre inscription. --- réussir les épreuves de sélection composées d'un test de personnalité, d'un entretien avec un gendarme recruteur, et de la rédaction d'une lettre de motivation.
La MFR d'Annecy, organisme de formation sous statut associatif, recherche un(e) professionnel(le) sérieux(se), autonome et polyvalent(e), pour assurer l'entretien et la maintenance de ses locaux, des espaces extérieurs et des équipements des bâtiments pédagogiques et de l'internat. Vous interviendrez sur des missions variées : entretien des espaces verts, des bâtiments, des véhicules, du mobilier, ainsi que des petits travaux de bricolage et de maintenance technique. Le poste exige rigueur, sens de l'organisation et respect strict des règles de sécurité et d'hygiène, dans un environnement où la discrétion et la réactivité sont essentielles. Rattaché(e) à la direction, vous contribuerez au bon fonctionnement de l'établissement et au confort des élèves, du personnel et des occupants, dans un esprit de service constant. ________________________________________ Missions principales Entretien des extérieurs et des espaces communs : - Nettoyage courant des extérieurs : mobilier, allées, locaux techniques, véhicules. - Travaux de jardinage : bêchage, débroussaillage, arrosage, entretien des espaces verts et des abords des bâtiments. - Entretien et rangement du matériel après utilisation. Maintenance technique et bricolage : - Réalisation de petites réparations et travaux de bricolage (plomberie, électricité, menuiserie, peinture, serrurerie, vitrerie...). - Installation, entretien et dépannage des systèmes de serrurerie, menuiserie, quincaillerie. - Détection et signalement des anomalies, dégradations ou pannes. - Participation à la logistique et à l'aménagement des espaces (montage de mobilier, pose d'équipements...). - Gestion des stocks de matériel et commandes de fournitures techniques. Sécurité et prévention - Suivi des travaux à entreprendre pour les commissions de sécurité. - Surveillance régulière du Système de Sécurité Incendie, PPMS, vérification des points de sécurité incendie et des sorties de secours. - Mise à jour du registre complémentaire de sécurité et organisation des exercices incendie. - Respect et application des règles de sécurité, remontée des situations dangereuses. Déplacements et gestion des déchets - Déplacements réguliers pour courses, déchetterie, récupération de matériaux ou commandes. - Évacuation des déchets et gestion des containers. Administration et relation avec les occupants - Réalisation des rondes techniques. - Complétion des documents administratifs et rapports d'intervention. - Développement d'une relation de proximité et de confiance avec les occupants (élèves, personnel, encadrants), dans un esprit de service constant. ________________________________________ Profil recherché Compétences et qualités - Expérience d'au moins 1 an en maintenance multi-techniques (plomberie, électricité, bricolage, jardinage...), idéalement en milieu scolaire ou collectif. - Rigueur, ponctualité, sérieux et sens de l'organisation. - Polyvalence, capacité d'adaptation, réactivité et discrétion. - Aisance relationnelle, esprit d'équipe et sens du service. - Autonomie et sens des priorités. Expérience et permis - Expérience dans le secteur scolaire appréciée. - Expérience sur chantier ou en maintenance préventive/corrective un plus. - Permis B obligatoire. ________________________________________ Conditions de travail - CDI à pourvoir dès que possible. - Salaire : 2 500 € brut/mois (selon expérience et diplômes). - Horaires : 24h30/semaine (70% d'un ETP), avec possibilité de travail en week-end exceptionnel. - Poste non logé. Rejoignez une équipe engagée au service de l'éducation et de la sécurité des élèves, où votre polyvalence et votre expertise feront la différence au quotidien !
La M.F.R d Annecy est un organisme de formation par alternance appartenant au réseau des Maisons Familiales et Rurales. Nous proposons des cursus dans les domaines du service, de la santé, de l animation et du tourisme. Nous accueillons des groupes durant les vacances scolaires en pension complète.
Rejoignez l'univers du haut de gamme avec ANTEO sur les rives du lac d'ANNECY en Haute-Savoie Les établissements : Le Groupe réunit des établissements hôteliers d'exception situés au cœur des stations, au sein des Alpes françaises. Reconnu pour son savoir-faire unique et son sens du détail, le groupe incarne l'art de vivre à la montagne en alliant raffinement, authenticité et excellence du service. Nos hôtels 5* et nos chalets privés offrent une expérience exclusive à une clientèle internationale exigeante, en quête de confort, de discrétion et de prestations haut de gamme. Chaque collaborateur du groupe contribue à cette exigence d'excellence en incarnant nos valeurs : professionnalisme, engagement, sens du service et esprit d'équipe. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Agent de Réservation, dont le rôle sera d'accompagner nos clients dès leur premier contact, en garantissant une expérience fluide, personnalisée et irréprochable. Nous proposons : - Un CDI - Des horaires en journée - 2 jours de congés consécutifs - 39 heures/semaine - Un salaire mensuel brut de 2 391€ + 300€ de prime logement. - Des Tickets restaurants à hauteur de 12 euros par jour Vos missions : - Vous êtes rattaché au siège social - Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients et partenaires - Vous êtes en charge de l'accueil téléphonique pour des demandes d'informations des établissements hôteliers - Vous renseignez le client et les agences de voyages sur les prestations et la disponibilité des Hôtels, Chalets et sur les modalités de réservation. - Vous effectuez et suivez les devis présentés aux clients - Vous mettez à jour le planning de réservation des hôtels - Vous effectuez le suivi des dossiers clients et des encaissements. - Vous effectuez le suivi des partenaires. Vous êtes : - Vous êtes bilingue anglais, une autre langue est un plus ( russe, portugais, italien, chinois...) - Vous avez une formation dans l'hôtellerie restauration - Vous avez une expérience similaire d'au moins 2 ans dans le luxe - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques est - Vous avez utilisé le logiciel OPERA ou de réservation - Vous avez un sens développé du commerce et de la relation clientèle - Vous avez de la rigueur, de l'organisation, de réactivité Les AVANTAGES du poste : + 2 jours de repos consécutifs + 39 heures de travail par semaine + Un cadre de travail unique et luxueux + Une politique humaine rare + Une entreprise à potentiel avec des perspectives de carrière + Des locaux neufs et à l'image de l'hôtellerie de luxe + Des horaires de travail en cohérence avec une vie privée et en continu. + Une entreprise à potentiel avec des perspectives de carrière + Des horaires de travail en continu et en cohérence avec une vie privée.
Antéo : Le recrutement à visage humain Anciens professionnels du secteur HCR et aujourd?hui spécialistes du recrutement en restauration, nous accompagnons les établissements de la restauration traditionnelle, collective, en villages de vacances ainsi qu?en restauration de luxe. Nous proposons des contrats en CDD et CDI dans les domaines suivants : - Salle - Cuisine - Réception - Hébergement Bien avant un CV, nous valorisons avant tout VOUS, vos talents, votre personnalité. Rejoignez-nous ! ;-)
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Grand Annecy propose aux habitants différents services destinés aux personnes âgées, à domicile ou en établissements. Rejoignez la direction le service d'aide à la vie quotidienne, une équipe composée de 12 agents de portage de repas intervenants sur le territoire du Grand Annecy Vos missions * Effectuer la livraison des repas au domicile des bénéficiaires * Rendre compte des interventions à domicile * Procéder à l'allotissement * Assurer l'entretien (nettoyage) du véhicule de portage Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter : Monsieur Thibault HEINZ, Responsable du secteur portage de repas au 04 80 48 01 83 Poste idéal pour un complément de retraite, le nombre n'est pas défini, il dépend des absences de l'équipe * Vous avez une expérience similaire * Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité * Vous avez des aptitudes à faire face à l'urgence et à l'imprévu * Vous avez des qualités relationnelles, le sens de l'écoute et de la patience
Poste à pourvoir immédiatement : Domaine D'activité : Notre société spécialisée dans l'entretien courant des bâtiments (copropriétés), recherche un agent polyvalent pour : nettoyage des halls, nettoyage des cages d'escaliers, nettoyage des poubelles et locaux, nettoyage des divrses autres parties communes d'immeuble (caves, locaux vélo, etc.). Notre futur collaborateur devra faire preuve de bonnes qualités en matière de: - Sérieux et rigueur. - Dynamisme. - Bon relationnel. CONDITIONS OBLIGATOIRE : Être possesseur du permis B. Intitulé du poste: agent d'entretien. Secteur: Annecy et agglomération proche. Type de contrat: CDI temps plein 35h/sem . Horaire: 6h-13h ou 7h-14h du lundi au vendredi Astreinte possible certains week-end en période hivernale, en cas de chute de neige de Décembre à Mars (rémunérée en plus). Salaire mensuel : 2180 Brut soit 1700 net + Prime annuelle (prime de satisfaction et d'assiduité) Mutuelle entreprise pris en charge a 50%. - Heures supplémentaires rémunérées ; si compétences avérées --- - Evolution ; si compétences avérées --- Si vous êtes intéressé par cette offre, envoyer votre CV Nous vous répondrons rapidement.
De nouvelles opportunités s'offrent à vous sur notre site d'Annecy, au sein de notre BU Santé, pour le poste d'Opérateur(trice) Polyvalent(e) en Salle Blanche; Vos missions: Réaliser le conditionnement, le contrôle et le suivi administratif des pièces produites en respectant strictement les normes de qualité, de sécurité, d'hygiène et les exigences liées au travail en salle blanche. Activités principales : - Réaliser le conditionnement des pièces en sortie de production. - Effectuer le pesage et comptage via balances et outils de mesure. - Pratiquer l'autocontrôle des produits et signaler toute dérive. - Assurer le suivi administratif et la traçabilité via les documents de production. - Réaliser des tris et opérations correctives en cas de non-conformité. - Détecter les dysfonctionnements des équipements et alerter la maintenance ou la hiérarchie. - Passer les consignes à la relève et contribuer à la transmission d'informations. - Contribuer à la maîtrise du TRS et à l'amélioration continue de la performance. - Appliquer et faire appliquer les procédures HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) spécifiques à la salle blanche. Conditions d'exercice - Activité exercée en environnement contrôlé (salle blanche) avec obligation de respecter les procédures vestimentaires (port de la combinaison, gants, masque, charlotte, etc.). - Respect rigoureux des règles d'hygiène et propreté pour éviter toute contamination. - Travail posté en 3x8 avec alternance régulière des horaires. - Possibilité de dépassements d'horaires en fonction des besoins de production. Compétences requises Techniques - Lecture et compréhension des procédures de contrôle et de conditionnement. - Connaissance des normes et règles en environnement salle blanche. - Utilisation d'outils de production, balances et logiciels ERP. - Maîtrise du français écrit et oral pour la communication et la traçabilité. Comportementales - Rigueur et respect absolu des consignes. - Organisation et gestion des priorités. - Esprit d'équipe et bonne communication interservices. - Adaptabilité aux contraintes horaires (3x8) et aux changements de production. - Engagement : implication forte dans la qualité du travail, la sécurité et les objectifs de l'entreprise. Profil recherché - Niveau scolaire de base (lecture, écriture, calcul) ou expérience professionnelle équivalente. - Expérience en milieu industriel ou en environnement salle blanche appréciée. - Respect des procédures, polyvalence et sens de la responsabilité. Et surtout une ambiance de travail agréable au sein d'une organisation engagée vers l'avenir ! Si vous souhaitez candidater, inscrivez-vous dès maintenant au le job Dating du 23 octobre prochain, dans les locaux de l'entreprise via le lien ci-joint :https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/513085?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Acteur majeur de l'industrie en Haute-Savoie, FaiveleyTech Annecy articule son expertise auprès de trois domaines d'activité stratégiques : la pharma (administration de médicaments et packagings pharmaceutiques), le diagnostic et les dispositifs médicaux.
Rejoignez notre atelier libre-service en tant qu'opérateur de ligne. Un poste polyvalent, dynamique et concret, idéal pour ceux qui aiment bouger et produire avec exigence. Votre mission principale consiste à : - La découpe des fromages et leur conditionnement sur une ligne de filmage. - Le contrôle de la pesée et qualité du fromage - Assurer la conformité de l'emballage et de l'étiquetage du produit fini dans le respect des délais - Réapprovisionner en matière première et consommable votre ligne de production et veiller à son bon fonctionnement. Vous utiliserez des appareils de découpe type : - Trancheuse - Ensacheuse - Operculeuse - Couteaux Vous assurez également : - Le nettoyage et le rangement de votre poste - Le respect strict des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité - Le signalement des anomalies et la participation à l'amélioration continue - L'application des procédures internes (EPI, CCP, PRPo.) Pourquoi nous rejoindre? - Un métier qui a du sens ! Vous travaillez un produit vivant, issu du terroir, dans une entreprise locale reconnue. - Du concret, du rythme, de l'action ! Ici, ça bouge ! Vous êtes au cœur de la production, en équipe. - Un cadre motivant ! Entreprise à taille humaine, vraie reconnaissance du travail bien fait, possibilité d'évoluer. Votre profil : Autonome et organisé, vous savez respecter les consignes et travailler efficacement en équipe. Le poste exige une bonne condition physique : environnement frais, bruyant, station debout prolongée. Une expérience en industrie agroalimentaire est un vrai plus, mais votre motivation fera la différence. Vous êtes véhiculé(e). Contrat : - CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 27/03/2026 - Temps plein (35 heures par semaine du lundi au vendredi). - Horaires 12H-19H30 - Lieu : Alex 74 290 Prêt(e) à rejoindre l'aventure SCHMIDHAUSER ? Nous sommes impatients de vous rencontrer et de vous faire découvrir notre passion du fromage et notre savoir-faire unique.
Implantée au coeur des Pays de Savoie depuis 1961, SCHMIDHAUSER fabrique et affine des fromages au lait cru. Conciliant traditions et innovations, l'entreprise propose des fromages aux goûts uniques, caractéristiques de leurs terroirs.
Notre mission est d'offrir un accompagnement personnalisé et bienveillant, tout en respectant l'autonomie et la dignité des personnes aidées. Innovante dans son mode de fonctionnement, serenity.DOM s'appuie sur le principe des équipes à responsabilités élargies, pour favoriser la coopération, l'autonomie et la responsabilisation des intervenant-e-s à domicile. Missions principales En tant que Responsable de secteur, vous jouez un rôle pivot et facilitateur, au service des bénéficiaires, mais aussi des équipes que vous accompagnez. Plus qu'un-e chef-fe, vous êtes ressource, soutien et animateur-rice de l'intelligence collective. Vos principales responsabilités : 1. Organisation des interventions - Évaluer les besoins des personnes accompagnées et co-construire les plans d'aide avec les équipes. - Mettre en œuvre une organisation souple et réactive, en lien avec les priorités des bénéficiaires et les réalités du terrain. - Garantir la continuité et la qualité du service rendu. 2. Accompagnement des équipes à responsabilités élargies - Soutenir les équipes dans leur autonomie, en valorisant la prise d'initiatives et la coopération. - Créer les conditions favorables à l'entraide, à la réflexion collective et à la résolution de problèmes par les équipes elles-mêmes. - Identifier et développer les compétences, encourager la montée en responsabilité. 3. Lien avec les usagers et partenaires - Être un interlocuteur bienveillant et professionnel auprès des familles, des partenaires sociaux et médico-sociaux. - Participer à la construction d'un accompagnement personnalisé et évolutif pour chaque bénéficiaire. 4. Gestion administrative et suivi - Appuyer les équipes dans la planification et le suivi des interventions. - Gérer les éléments contractuels, administratifs et réglementaires en lien avec les services supports.
Association d'aide à domicile reconnue sur son territoire de 150 salariés, intervention auprès de 500 clients bénéficiaires Un secteur d'activité d'avenir
2 postes à pourvoir: Missions : - Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV - Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international ) - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie - Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne) - Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.) - Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon ) - Conduite et tenue des véhicules (Ambulances, VSL, ASSU) - Garant du respect de la qualité et de la ponctualité des prestations réalisées - Garant de l'hygiène et du contrôle des véhicules et du matériel - Veiller au bon fonctionnement des véhicules (signaler disfonctionnement(s) et mise à jour des documents de bord) - Assurer la transmission des documents administratifs (recueil des informations patient, prescriptions médicales de transport, transmission des données ) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un DEA (diplôme d'état d'ambulancier) ou d'un CCA (certificat de capacité d'ambulancier), vous êtes également détenteur du permis de conduire hors période probatoire. Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages : - Salaire à partir de 13€ B/heure + heures supplémentaires + paniers repas + Primes - Gestion Heures supplémentaires à la semaine - Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales - Mutuelle, Prévoyance - Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS) - Transport de patients coronariens - Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise - Formation gestes UPH en interne ( nouveaux actes AMU, HemoCue, stylo auto percuteur, multi paramètre, etc...) - Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales - Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé - Transport national et étranger - Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés - Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes Evolution de contrat possible à la suite avec avantages supplémentaires : - Semaine de 4 jours ou 5 jours selon vos souhaits - Planning en roulement - Formation continue, montée en compétences, évolution interne possible
l'entreprise Ambulances Grand-Bornand est basée sur la commune de Thônes en Haute-Savoie. Son secteur d'activité couvre Le Grand-Bornand, Manigod, Thônes et Annecy. Créée le 1er février 2019, elle fait partie du Groupe ADLV (partenaire CARIUS) regroupant les Ambulances Vallée de Chamonix, Sallanches Ambulances Pissard, Annemasse Ambulances et ARAVIS Ambulances. Elle profite de missions variées tel que les rapatriements, les secours bas pistes, les urgences...etc.
Le Mikado - Maison des jeunes et de la Culture & Centre Social - recherche un.e animateur.trice passionné.e et dynamique pour rejoindre son équipe et contribuer à l'épanouissement de ses participants. MISSIONS Dans ce cadre et sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique de la Directrice ALSH 3-17 ans, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes : - Faire vivre et animer un groupe d'enfants au travers des animations thématiques. - Proposer des activités pour le groupe d'enfants dont vous êtes responsable, en lien avec le projet pédagogique, le thème de la semaine et adaptées à la tranche d'âge. - Être garant(e) de la sécurité morale, physique et affective des enfants et du respect des règles de vie - Respecter le devoir de réserve. - En tant que membre de l'équipe d'animation, participer aux réunions d'animation de manière active et être force de propositions. PROFIL RECHERCHÉ / COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES - Formation : BAFA, Stagiaire BAFA - Faire preuve de « savoir être » avec les enfants et les familles - Être capable de préparer et réaliser des animations/activités ludiques et variées - Être capable d'aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité - Qualités relationnelles et organisationnelles : dynamique / positif(ve) / patient(e) / ouverture d'esprit et capacité d'écoute active / bon esprit d'équipe - Facultés d'adaptation et de prise d'initiative - Polyvalence et force de proposition dans les différentes activités - Intérêt réel pour le milieu associatif et le public CONDITIONS DU POSTE / AUTRES INFORMATIONS - Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif) - Durée : du 20 au 31 octobre 2025 (10 jours) - Temps de travail : 8 heures/jour (repas inclus), amplitude horaire 7h30-18h - Lieu de travail : Accueil de loisirs / Ecole Vallin Fier, 1 rue Lucie Aubrac à Annecy (74) - Rémunération : De 85€ à 95€ brut par jour/selon qualification (congés payés inclus) + 1 jour de préparation (par période entre 2 périodes de vacances) / Application des dispositions de la CCN ÉCLAT (Convention Collective Nationale ex-Animation) ** Envoyer votre candidature - CV et Lettre de motivation - par mail avant le 8 octobre 2025 **
Le Mikado MJC Centre social, née de la fusion de la MJC de Novel et de la MJC Centre social des Teppes Maison de l'enfance, présentent depuis 50 ans sur le territoire annécien, est une association loi 1901, embauchant plus de 30 salariés et dirigée par son conseil d'administration composé d'une quinzaine de bénévoles.
ADTP, c'est 600 personnes. Fusion entre l'économie solidaire et l'excellence industrielle l'ADTP recherche chaque jour la satisfaction de ses clients. Notre volonté est d'apporter du bien-être et de l'inclusion à nos employés et usagers, d'apporter de l'innovation dans nos services en particulier avec nos organismes de tutelles et fournir des solutions techniques dans les temps à nos partenaires industriels. Faire de notre différence, notre force ! ADTP recrute pour ses sites du Thiou et du Fier : ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (H/F) à 0,4 ETP (14 heures) Mission principale : Vous intervenez au sein des deux entreprises adaptées (EA) du Thiou et du Fier, situées à Cran-Gevrier (74), afin d'accompagner les salariés en situation de handicap dans l'accès au droit commun. À ce titre, vous assurez la coordination entre les salariés et les différents interlocuteurs externes (administrations, associations, services sociaux), en lien avec leur situation sociale et/ou leur handicap. Votre mission s'inscrit dans une collaboration étroite avec le service des ressources humaines. Détail des missions : - Informer et conseiller le salarié des dispositifs d'aide existants les mieux adaptés à la problématique (logement, financier, etc.). Après analyse de la situation, engager les interventions nécessaires (courriers, enquêtes, démarches, accompagnement .) ; - Assurer la coordination avec les différents services extérieurs : MDPH, CAF, CPAM, CRAM, les familles ou les représentants légaux ; - Etudier les cas de départ en retraite potentiels à la demande du salarié ou sur information du service RH, accompagner dans les démarches et aider à la réalisation du dossier ; - Assurer le suivi des échéances de fin d'orientation « RQTH » (MDPH) en respectant les délais de traitement exigés par les services externes concernés ; - Tenir à jour le tableau de bord de son activité dans le cadre du CPOM EA. Profil : Titulaire du diplôme d'État d'assistant de service social, vous justifiez de trois années d'expérience, de préférence en entreprise adaptée ou en établissement médico-social. Vous possédez une bonne compréhension des enjeux liés au handicap et adoptez une posture professionnelle bienveillante, centrée sur la bientraitance. Vous êtes doté de qualités rédactionnelles et d'un bon sens de la communication, vous vous intégrez aisément au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous souhaitez vous impliquer dans une organisation vivante et humaine, et appréhendez avec intérêt les thématiques de l'insertion par le travail ? Rejoignez-nous ! Horaires : 14h par semaine, à répartir d'un commun accord. Poste à pourvoir en CDI à partir d'octobre 2025. Rémunération selon profil et expérience du candidat entre 10 800 € et 14 867 € brut sur 12 mois pour une durée de travail de 14 heures hebdomadaire. Une prime de 13ème mois est versée selon les conditions prévues par l'accord d'entreprise (ancienneté et présence). Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de nous faire parvenir votre candidature (CV, lettre de motivation et le cas échéant copie de votre Reconnaissance de Travailleur Handicapé) par mail à : e.pegaz@adtp.com ou par voie postale à Elodie PEGAZ, Responsable ressources humaines, ADTP, 1 Avenue du Capitaine Anjot - 74960 ANNECY.
ADTP, c'est 600 personnes. Fusion entre l'économie solidaire et l'excellence industrielle ADTP recherche chaque jour la satisfaction de ses clients. Notre volonté est d'apporter du bien-être et de l'inclusion à nos employés et usagers, d'apporter de l'innovation dans nos services en particulier avec nos organismes de tutelles et de fournir des solutions techniques dans les temps à nos partenaires industriels.
Le Mikado - Maison des jeunes et de la Culture & Centre Social - recherche un.e animateur.trice passionné.e et dynamique pour rejoindre son équipe et contribuer à l'épanouissement de ses participants. MISSIONS Dans ce cadre et sous la responsabilité fonctionnelle et hiérarchique de la Directrice ALSH 3-17 ans, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes : - Faire vivre et animer un groupe d'enfants au travers des animations thématiques. - Proposer des activités pour le groupe d'enfants dont vous êtes responsable, en lien avec le projet pédagogique, le thème de la semaine et adaptées à la tranche d'âge. - Être garant(e) de la sécurité morale, physique et affective des enfants et du respect des règles de vie - Respecter le devoir de réserve. - En tant que membre de l'équipe d'animation, participer aux réunions d'animation de manière active et être force de propositions. PROFIL RECHERCHÉ / COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES - Formation : BAFA, Stagiaire BAFA - Faire preuve de « savoir être » avec les enfants et les familles - Être capable de préparer et réaliser des animations/activités ludiques et variées - Être capable d'aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité - Qualités relationnelles et organisationnelles : dynamique / positif(ve) / patient(e) / ouverture d'esprit et capacité d'écoute active / bon esprit d'équipe - Facultés d'adaptation et de prise d'initiative - Polyvalence et force de proposition dans les différentes activités - Intérêt réel pour le milieu associatif et le public CONDITIONS DU POSTE / AUTRES INFORMATIONS - Type de contrat : CEE (Contrat d'Engagement Educatif) - Durée : temps partiel - Nombre d'heures/mercredi (hors vacances scolaires) : 8 heures (repas inclus) amplitude horaire 7h30 et 18h - Lieu de travail : Accueil de loisirs / Ecole Vallin Fier, 1 rue Lucie Aubrac à Annecy (74) - Rémunération : De 85€ à 95€ brut par jour/selon qualification (congés payés inclus) + 1 jour de préparation (par période entre 2 périodes de vacances) / Application des dispositions de la CCN ÉCLAT (Convention Collective Nationale ex-Animation) ** Envoyer votre candidature - CV et Lettre de motivation - par mail ** ** Poste à pourvoir dès que possible **
Salarié(e) du Service de Remplacement de Thônes, vous aurez pour missions : La transformation fromagère et laitière : vous serez amené(e) à effectuer les différentes étapes de la transformation fromagère (caillage, moulage, affinage) et de la transformation laitière selon les productions des exploitations agricoles. Vous pourrez également être amené(e) à réaliser des travaux d'élevage : traite, alimentation et soins au troupeau. Secteur : Thônes, La Clusaz, Le Grand Bornand . Expérience en transformation fromagère appréciée. Rémunération : 1 841.27 € à 2 187.92 € brut / mois + possibilité d'heures supplémentaires payées + indemnisation des frais de déplacement
Le Service de Remplacement de Thônes est une association qui met à disposition des agent.e.s de remplacement chez des agriculteurs.trices pendant leurs absences.
Participer aux différentes tâches propres à un greffe de tribunal de commerce, notamment se rapportant à la préparation des audiences de contentieux et au retour de ces audiences, ainsi qu'à la tenue des registres des sûretés mobilières. Ces missions nécessitent un intérêt pour le droit, étant indiqué que la personne une fois embauchée sera formée aux tâches qui lui seront confiées et pourra être conduite à effectuer d'autres tâches se rapportant aux procédures collectives des entreprises. Il n'est pas prévu de télétravail.
Il s'agit du greffe du tribunal de commerce d'Annecy,
Nous cherchons une personne motivée pour rejoindre notre équipe de production sur Villaz, actuellement constitué de 9 personnes vous serez intégré dans une entreprise en développement. Vous assurerez la réalisation des opérations de production et d'assemblage des produits sur des machines automatisées ou semi-automatisées tout en respectant un niveau de qualité défini. Vous serez en charge de votre poste de travail (approvisionnement, conduite, surveillance, entretien) et de votre production ( respect des procédures, contrôle qualité, rapport ). L'entreprise est ouverte de 6h à 18h du lundi au jeudi et le vendredi de 6h à 16h30, le poste est basé sur 39h hebdomadaire. Salaire selon profil, 13 ème mois. L'offre est à pourvoir en CDD
PME de sous-traitance industrielle, basée à Villaz (74370), spécialisée en soudage TIG, soudage laser, soudage par résistance, rivetage, marquage, montage et assemblage de produits finis ou semi-finis.
Entreprise à dimension humaine, nous cultivons la bienveillance, l'intégrité et le respect, le tout avec rigueur et proximité, tant de nos collaborateurs, que de nos patients. Notre état d'esprit de soignant ainsi que notre investissement personnel et collaboratif font que nous nous inscrivons ensemble dans la durée et donnent encore plus de sens à nos métiers. Grâce à notre Politique Qualité forte, nous sommes fiers d'être les représentants de la qualité de nos métiers, notamment par les formations continues (TUPH, recyclage AFGSU2, mobilisation des patients ) que nous dispensons à tous nos collaborateurs chaque année. Nous travaillons notamment avec les CESU, les IFA, la Croix Rouge et FISTEL Formation. Missions : - Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV - Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international) - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie - Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne) - Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.) - Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un DEA (diplôme d'état d'ambulancier) ou d'un CCA (certificat de capacité d'ambulancier), vous êtes également détenteur du permis de conduire depuis au moins 3 ans (ou 2 ans en cas de conduite accompagnée). Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages : - LOGEMENT - Salaire à partir de 13€ B/heure + paniers repas + primes - Gestion Heures supplémentaires à la semaine - Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales - Mutuelle, Prévoyance - Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS) - Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise - Formation UPH en interne ( nouveaux actes AMU, HemoCue, stylo auto percuteur, multi paramètre, etc...) - Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales - Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé - Transport national et étranger - Possibilité de travailler en binôme fixe si souhaité - Ambiance de travail joviale, nos collaborateurs sont des passionnés - Cadre de travail agréable entre lacs et montagnes 2 postes à pourvoir
Le poste à pourvoir (35 h) concerne notre atelier de montage et notre magasin. Le candidat ou la candidate intégrera une équipe technique de 3 personnes. Activités principales : - Montage et assemblage de pièces mécaniques et de composants pneumatiques - Montage sur vannes et robinets (avec essais) - Câblages pneumatiques et électriques - Maintenance et réparation de matériels pneumatiques - Manutention - Réception de marchandise, contrôle et mise en rayons - Emballage avant livraison - Entretien des postes de travail
En tant qu'agent.e en charge du contrôle de conformité des branchements d'eaux usées et d'eaux pluviales (H/F), vous intégrerez la Direction Etudes Et Travaux d'Assainissement. Sous la responsabilité du Chargé d'équipe, vous aurez des missions en lien avec la préservation de l'environnement : - Le contrôle des branchements d'eaux usées - Le contrôle des ouvrages de gestion d'eaux pluviales, sur le territoire de compétence du Grand Annecy, pour répondre aux enjeux du zonage d'eaux pluviales (lutte contre les inondations, préservation des milieux, lutte contre les îlots de chaleur ) - La prise de rendez-vous, la rédaction des comptes rendus de visites - La mise à jour de la base de données usagers et l'établissement de croquis sous le SIG, - Le suivi des non-conformités en vue de leur régularisation (Relances, mises en demeure, et application des pénalités), - L'information auprès des usagers, de la réglementation et des problématiques relatives à l'assainissement, Votre profil : Vous avez un diplôme dans le domaine de l'eau et de l'assainissement et/ou une expérience significative dans ces domaines. Vous possédez une aptitude à la lecture de plans, à la réalisation de croquis. Vous appréciez le travail de terrain et le travail en équipe. Vous êtes autonome, disponible, organisé.e dans votre travail et rigoureux.se Vous savez utilisez les outils bureautiques. Vous avez le sens du contact avec les usagers et vous êtes pédagogue. Vous êtes titulaire du permis B. Poste ouvert au débutant. Poste à temps complet à pourvoir dès que possible : 40h/ semaine en horaires mobiles avec 25 jours de congés annuels et 27 RTT. Rémunération statutaire + prime de fin d'année + avantages sociaux. Une mission du poste vous manque mais vous avez la motivation pour vous former ? Faites nous le savoir, le SILA dispose d'un plan de formation ambitieux vous permettant d'y remédier. Recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat à durée déterminée le cas échéant. Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation et CV détaillé) à Monsieur le Président du SILA par mail recrutement@sila.fr ou 7 rue des Terrasses - B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX
Le SILA (Syndicat Mixte du lac d'Annecy) a été créé en 1957 par plusieurs communes afin de sauver le lac d'Annecy de la pollution. Depuis, ses missions et son territoire d'action se sont étendus.
Franchise Reload Gaming Bar - Créez votre lieu de divertissement nouvelle génération ! Vous rêvez d'entreprendre dans un univers fun, convivial et passionné ? De créer << VOTRE>> entreprise ! Rejoignez Reload Gaming Bar, le concept de bar à divertissement qui mélange gaming, pop culture et ambiance festive ! - Un accompagnement complet et personnalisé Chez Reload, vous n'êtes jamais seul. Nous vous accompagnons à chaque étape de votre aventure entrepreneuriale : Étude de faisabilité et validation du projet Évaluation de votre profil, analyse du marché local et définition du concept adapté à votre ville. Recherche du local et implantation Aide à la recherche, à la négociation et à l'aménagement de votre futur établissement. Montage du financement Appui à la constitution de votre dossier bancaire, recherche de subventions et mise en relation avec nos partenaires financiers. Négociation brasseur et fournisseurs Accès à nos partenariats privilégiés avec brasseurs, distributeurs et prestataires techniques. Formation complète Programme de formation initiale couvrant la gestion, la restauration, l'animation, la communication et la culture Reload. Accompagnement à l'ouverture Mise en place de la communication locale, assistance logistique, événement d'inauguration et intégration au réseau national. Suivi continu et animation réseau Support quotidien, échanges entre franchisés, innovations conceptuelles, événements et tournois nationaux. Aide au recrutement Conseils pour le sourcing, la formation et la fidélisation de votre équipe. - Profil recherché Entrepreneurs passionnés, managers dans l'âme, amoureux du gaming, des jeux de société, de la pop culture, des mangas ou de l'animation. Aucune expérience préalable dans l'hôtellerie restauration n'est exigée : notre équipe vous forme à tout ! - Pourquoi rejoindre Reload Gaming Bar ? Un concept original et fédérateur autour du jeu, de la culture et du divertissement Un accompagnement complet avant, pendant et après l'ouverture Une marque reconnue dans l'univers geek et festif Une communauté active et solidaire L'opportunité de vivre de votre passion tout en créant un lieu qui vous ressemble - Conditions de la franchise Durée du contrat : 5 ou 7 ans Droit d'entrée initial : 12 000 € Apport personnel recommandé : selon le projet (à définir avec notre équipe développement) Envie de donner vie à votre propre Reload Gaming Bar ? Déposez votre candidature dès aujourd'hui sur France Travail ou contactez notre équipe franchise. Reload Gaming Bar - Jouez. Chantez. Partagez. Entreprenez.
Kalisy Intérim & Recrutement recherche un technicien électrotechnique H/F passionné par les environnements techniques haut de gamme, pour rejoindre une entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance de solutions bien-être sur mesure (saunas, hammams, spas) à proximité d'Annecy. Mission : En binôme avec un technicien expérimenté, vous serez formé et accompagné pour devenir un véritable référent technique : Installer et mettre en service des équipements thermiques et électriques chez une clientèle exigeante (particuliers et professionnels). Assurer la maintenance préventive et curative (générateurs de vapeur, poêles, cartes électroniques, etc.). Gérer les interventions SAV et les dépannages avec réactivité et professionnalisme. Préparer les chantiers en atelier et participer à leur bon déroulement. Contribuer au montage des installations avec l'équipe de pose. Participer à la gestion du stock technique. Profil : Formation ou compétences en électrotechnique (ou équivalent). Les profils débutants sont les bienvenus, à condition d'avoir une forte motivation, de la curiosité et l'envie d'apprendre. Une expérience dans les domaines du spa, de la piscine ou du bien-être est un plus. Présentation soignée, sens du service et goût du travail bien fait. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et polyvalence. Envie de s'investir dans un projet d'entreprise à long terme. Contrat : Type de contrat : intérim, possibilité d'évolution sur une embauche. Date d'embauche : dès que possible. Rémunération : entre 2200€ et 2800€ selon profil et expérience. Horaires 39h du lundi au vendredi (8h-17h). Mobilité requise sur les départements 73 et 74 ; certains chantiers peuvent nécessiter des découchés.
KALISY Intérim & Recrutement recherche pour l'un de ses clients industriels, situé entre Annecy-le-Vieux et Thônes, un Opérateur Tôlerie H/F. Missions principales : Assurer le pliage de pièces métalliques à partir de plans techniques, en respectant les contraintes de qualité, sécurité et délais de livraison ; Assurer le suivi de production notamment en remplissant avec rigueur les documents afférents. Utiliser divers équipements d'atelier (plieuse, cisaille, poinçonneuse, guillotine, rouleuse) selon les procédures établies. Participer à la soudure, peinture, montage et emballage des pièces créées. Contrôler la conformité des pièces produites. Participer à l'entretien courant, jusqu'à la maintenance de 1er niveau des machines. Veiller à la bonne tenue de l'atelier. Profil recherché : Vous possédez idéalement un diplôme de type Bac Pro en tôlerie, chaudronnerie, métallerie, ou équivalent. Vous possédez une expérience significative en atelier de tôlerie, production industrielle ou métallurgie ; une expérience en logistique et/ou en soudure serait appréciée. Lecture et interprétation de plans techniques indispensables. Rigueur, précision, autonomie et esprit d'équipe sont attendus. Contrat et conditions : Contrat : CDI à pourvoir immédiatement. Rémunération : entre 25 et 30k€ à convenir selon votre profil. Horaires : 8h-17h avec 45 minutes de pause déjeuner.
La boulangerie Jean-François Dréan cherche un/e vendeur/se pour sa boulangerie d'Annecy le Vieux (74). En CDI, 35h par semaine. Poste à pourvoir dès maintenant. Jour de repos tous les dimanches (jour de fermeture des boulangeries) et un samedi par mois et un lundi par mois. Sinon ce pourra être le mardi ou le vendredi. Vous travaillez toujours en binôme avec un/e collègue. Vous savez tenir une caisse (caisse automatique, donc pas de rendu monnaie). Tenir le magasin propre est impératif. Remplir les rayons et les vitrines toute la journée... Expérience de quelques mois en vente serait un plus. Déposez votre CV en magasin directement, ou bien envoyez le par mail à l'attention d'Audrey
Boulangerie pâtisserie artisanale de 10 salariés. Ouvert depuis le 6 octobre 2014. Entreprise jeune et dynamique. Voir sur notre Facebook, "boulangerie Jean-François Dréan"
Quelle nouvelle perspective en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) stimulera votre intérêt ? Dans le cadre de ce poste, vous assurerez la gestion et l'organisation optimales d'un parc automobile en collaboration avec l'ensemble des équipes. - Superviser la réception, le stockage, et la distribution des pièces et produits nécessaires à l'entretien des véhicules - Maintenir et mettre à jour les bases de données relatives aux stocks et aux véhicules de manière rigoureuse - Collaborer étroitement avec l'ensemble des collaborateurs pour garantir l'efficacité des opérations et la disponibilité des véhicules Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 13.5 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, référence dans la vente de mobilier depuis plus de 40 ans, et vous êtes passionné par la relation client et la décoration d'intérieur ? KALISY Intérim & Recrutement recherche un Conseiller de Vente Mobilier H/F pour intégrer une équipe dynamique et engagée sur le bassin annécien. Missions : Accueillir, écouter et accompagner les clients tout au long de leur parcours en magasin, en leur offrant des conseils adaptés à leurs besoins d'aménagement (salon, chambre, salle à manger, rangement, cuisine, salle de bain...). Gérer la mise en valeur des espaces de vente (merchandising, réassort, présentation attrayante des produits, protection et étiquetage des produits, montage de mobilier...). Réceptionner et pointer les livraisons (port de charge). Maintenir un environnement de travail propre et structuré en magasin comme en réserve. Profil : Expérience significative dans la vente, idéalement dans le secteur du mobilier, de la décoration ou de l'ameublement. Diplômé à minima d'un BAC+2 dans le domaine de la vente, type BTS Management Commercial et Opérationnel (MCO), BUT Techniques de Commercialisation. Fibre commerciale affirmée, goût prononcé pour la satisfaction client. Excellent relationnel et sens aigu du service client. Capacité à travailler en équipe, organisation, rigueur et autonomie sont des qualités essentielles. Habitué du tournevis, vous assemblez un meuble les yeux fermés. Contrat : Type de contrat : Intérim, 39h. Date d'embauche : dès que possible. Rémunération : 13.07€/h brut, soit 2200€ brut mensuel. Horaires 39h du lundi 14h au samedi 19h30. jours de repos : dimanche, lundi matin + 1 journée dans la semaine.
Synergie recherche pour son client, acteur connu dans le traitement de surface et la finition de pièces métalliques, un Metteur aux bains F/H à SEYNOD. Missions : - Préparations des pièces avant traitement, - Mise au bain dans le respect des procédures, -Assurer le suivi des opérations de traitement de surface (dégraissage, décapage, anodisation) - Finitions et séchage des pièces -Contrôler la qualité des pièces à chaque étape du processus -Participer à la maintenance des équipements Poste en horaires 2x8 : 5h00-13h et 13h-21h du Lundi au Vendredi. 12 EUR brut/H + Prime panier + Prime d'équipe + Prime assiduité + Indemnité de déplacement Mission longue durée, contrat à la semaine. Profil : -Expérience dans le traitement de surface, la métallurgie ou la chimie industrielle demandée -Habileté manuelle, sens de l'observation et organisation -Esprit d'équipe et rigueur professionnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au cœur de la Haute-Savoie, dépassant depuis quelques années le périmètre historique du Grand Annecy, couvrant aujourd'hui 4 intercommunalités et près de 300.000 habitants, la SPL SIBRA est l'unique gestionnaire des réseaux de transport de voyageurs en zones urbaine, périurbaine et rurale. Modifiant la structure des réseaux pour comprendre le secteur urbain et une nouvelle aire, rurale conduisant à développer une logique plus interurbaine de gestion de certaines lignes, elle est également engagée dans une dynamique impulsée par l'actuelle mandature, portée par une nouvelle ambition politique (urgence climatique - nouveau plan de mobilité). Nous recherchons actuellement un contrôleur de titres de transport H/F afin de compléter l'équipe. RESPONSABILITÉS ET MISSIONS DU POSTE . La vérification des titres de transport et le respect du règlement des transports . La présence préventive sur le réseau . Toute action de coordination spécifique sur les lignes (déviations imprévues.) . L'aide aux conducteurs-receveurs en service . L'information commerciale auprès des voyageurs APTITUDES ET QUALITES REQUISES . Expérience et assermentation comparables souhaitées . Bonne présentation et élocution . Ecoute et sens du dialogue . Très bonne maîtrise de soi . Faire preuve de réactivité . Capacité à travailler en équipe . Adhésion aux valeurs du service public
Disponible sur des temps périscolaires (matin et/ou fin de journée) sur le secteur d'Annecy ? Votre mission consiste à accompagner des enfants dans leur quotidien et leur offrir un temps personnalisé avant ou après leur journée d'école. Pédagogue et créatif vous savez proposer des activités adaptées et variées aux enfants, quelle que soit leur tranche d'âge, vous assurerez les trajets domicile / école, repas, surveillance des devoirs et activités ludiques dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants les mercredis, ou week-ends, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (classe, salon petite enfance, ..) Nous vous proposons: un contrat CDI ou CDD de 10 mois pouvant convenir à des étudiants adapté au volume d'heures souhaité un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 12,10€ des tickets restaurants d'une valeur faciale de 7,50€ une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0,47€**/kilomètre** de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations primes de participation et d'intéressement un CSE vous proposant de nombreux avantages Vous êtes une personne bienveillante, ayant une expérience probante avec les enfants Vous aimez les enfants, prendre soin d'eux et les voir sourire. Passez du temps avec eux est une source de bonheur Vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation
Vous aimez les enfants, prendre soin d'eux et les voir sourire. Passez du temps avec eux est une source de bonheur & non une corvée. Vous avez le sens des responsabilités, une bonne conscience de la façon dont vous devez vous occupez des tous petits. Pour le secteur d'Annecy, nous recherchons un(e) Garde d'enfants (h/f) pour 2 enfants (4 mois et 3 ans), le mercredi (13H30-18H30) et les lundi/mardi/jeudi (16H30 - 19H30). Nous recherchons une personne douce & bienveillante, ayant déjà une expérience avec les nourrissons. Vos missions principales : Préparation des biberons Toilette du nourrisson Partager des moments de convivialité Déplacement de la crèche au domicile des parents Veille du sommeil du nourrisson. Nous vous proposons : Un contrat CDI & un planning sur mesure adapté à vos disponibilités Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: Un parcours d'intégration adapté, un suivi personnalisé avec des moments d'échanges & de partages. Une rémunération brute horaire de 12,10€ Des tickets restaurants de 7,50€ *Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47€**/km* Un téléphone professionnel Une mutuelle prise en charge à 50%, des outils & une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations Primes de participation & d'intéressement Un CSE vous proposant de nombreux avantages Prêts à commencer une formidable aventure avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! - Expérience avec les nourrissons & enfants de moins de 3 ans - Maîtrise du français : lu, écrit, parlé - Bienveillante - Douce - Autonomie - Ponctualité - Rigueur - Sécuritaire & responsable - Sens de l'organisation
Vous aimez les enfants, prendre soin d'eux & les voir sourire. Passez du temps avec eux est une source de bonheur & non une corvée. Vous avez le sens des responsabilités, une bonne conscience de la façon dont vous devez vous occupez des tous petits. Garde d'enfants (H**/F) pour 2 garçons de 5 mois et 3 ans à Annecy centre.** Vous bénéficié d'une expérience avec les enfants? Vous êtes bienveillante(e) et attentionné(e)? Soyez notre futur(e) Intervenant(e) garde d'enfants ! Vous êtes disponible du lundi au jeudi sur le secteur d'Annecy Centre? Rejoignez l'agence d'Annecy et son équipe engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant. Vos missions: Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Vos horaires: Lundi de 16H30 0 19H30 Mardi de 17h30 à 19h30 Mercredi de 13h30 à 18h30 Jeudi de 17h15 à 19h30 Nous vous proposons: Un emploi sécurisé en CDI à temps partiel Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences Une rémunération allant jusqu'à 12,10€ brut/heure selon expérience Une Prime d'ancienneté Un téléphone professionnel. Titres restaurant de 7.50€, pris en charge à 50% Indemnité kilométrique de 0,47 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** Une mutuelle prise en charge à 50%, pouvant couvrir l'ensemble de votre famille Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. Prêts à commencer une formidable aventure avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Disponibilité régulière exigée sur l'année scolaire Expérience d'un an avec les enfants ou diplôme/ formation dans le domaine de la petite enfance. Les qualités nécessaires : Bon relationnel avec les enfants Intérêt pour la pédagogie & les activités d'éveil Maîtrise du français : lu, écrit, parlé Bienveillance Douceur Autonomie Rigueur Sécuritaire & responsable Sens de l'organisation Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Vous adorez Noël ? Venez le vivre de l'intérieur ! Plutôt que de regarder des films de Noël en boucle, venez créer la magie en boutique ! Décors scintillants, ambiances chaleureuses, clients enthousiastes. Kalisy Intérim & Recrutement vous propose une mission au cœur de l'effervescence des fêtes en rejoignant un acteur reconnu dans l'univers de la décoration et de l'aménagement intérieur. Mission : Intégré à une équipe dynamique et engagée, vous interviendrez principalement sur les missions suivantes : Mise en rayon et réassort des articles de décoration, Implantation et réassort des articles de Noël, Déchargement de camions, gestion des arrivages, pointage des BL, Étiquetage et suivi des stocks, Conseil client en boutique, Recherche d'articles en réserve, notamment les pièces volumineuses (luminaires, horloges, tableaux.) Encaissement, gestion de la caisse et clôture en fin de journée, Entretien et rangement de l'espace de vente. Profil : Vous êtes dynamique, souriant et avez le sens du service client, Vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur, Vous êtes à l'aise avec la manutention et les environnements à fort flux, Une première expérience en vente ou en grande distribution est un plus. Contrat : Type de contrat : intérim, 39h/semaine. Durée du contrat : de novembre 2025 à janvier 2026. Horaires et temps de travail : du lundi au samedi avec 2 jours de congé par semaine (ouverture les dimanches de décembre).
SMC2, entreprise implantée en Haute-Savoie depuis plus de 20 ans, est spécialisée dans la serrurerie-métallerie. Nous concevons et fabriquons des ouvrages métalliques sur mesure - garde-corps, pergolas, brise-soleil, séparatifs, halls d'entrée, etc. - destinés à des promoteurs immobiliers et à des clients particuliers exigeants. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable Peinture pour piloter notre atelier et encadrer une équipe d'une douzaine de collaborateurs passionnés. Vos missions principales Manager, accompagner et faire grandir votre équipe (12 personnes) Organiser et planifier les activités de production selon les priorités et les délais Garantir la qualité, la sécurité et la performance sur la chaîne de peinture Participer aux opérations de peinture (thermolaquage) si nécessaire Intervenir en cas de difficulté technique et assurer la continuité de la production Former les nouveaux arrivants et favoriser un climat de travail positif Suivre les indicateurs de production et proposer des améliorations continues Gérer les stocks et participer à la préparation des devis (chiffrages, comparatifs fournisseurs) Profil recherché Expérience confirmée en management d'équipe (2 ans minimum) Maîtrise des procédés de peinture industrielle, idéalement poudre thermolaquage Leadership naturel, rigueur et esprit d'équipe Capacité à résoudre les problèmes et à améliorer les process Bonne communication et sens de l'organisation Pourquoi nous rejoindre ? Un poste clé au sein d'une PME locale et en pleine croissance Une équipe soudée et passionnée par la qualité du travail bien fait Un environnement industriel moderne et des projets variés Un poste à pourvoir immédiatement à Meythet (74)
SMC2, implantée en Haute-Savoie depuis 20 ans, spécialisée dans la serrurerie métallerie, travaille pour le compte de promoteurs immobiliers (Bouygues, Nexity, Vinci, BNP Paribas ).
Pourquoi nous recrutons ? Jérôme, Directeur de notre agence affrétement à Cran Gevrier (74), recherche un Affréteur H/F disposant d'une expérience confirmée avec pour objectif de créer un binôme de choc au sein de l'agence ! Tu auras pour missions de : - Recueillir les besoins des clients et analyser la faisabilité d'une opération de transport adaptée. - Informer le client sur les modalités de transport et proposer des solutions commerciales. - Assurer l'interface avec les clients : les conseiller, les orienter, répondre à leur demande de renseignement. - Négocier les tarifs et établir les contrats d'affrètement. - Suivre et régler les litiges. - Développer et fidéliser le portefeuille clients. - Négocier les conditions tarifaires et les délais avec les prestataires de transport. - Rechercher de nouveaux transporteurs (sous-traitants). - Suivre et animer la bonne application des consignes réglementaires par les sous-traitants. - Analyser les caractéristiques des marchandises à transporter. - Établir le plan et les coûts de transport dans les délais de livraison définis. - S'assurer de la bonne exécution des transports (délais, coûts, et qualité de service). - Coordonner les différents partenaires (clients, sous-traitants, transporteurs, destinataires, etc.). Une expérience au sein d'un commissionnaire de transport sur ce type de projet est indispensable. Ton profil ? Au-delà de ta formation, tu as une expérience concrète en affrétement ? Tu aimes la négociation et la polyvalence ? Tu maitrises l'outil informatique ? Tu es organisé(e), réactif(ve) et tu as un bon feeling avec tes partenaires pro ? Nous t'attendons ! Pourquoi rejoindre notre Groupe ? - L'envie de gagner, l'esprit de conquête #Voirplusgrandplushaut - On cultive la convivialité au quotidien #bonneambiance - Les évolutions internes sont fréquentes #jiraiauboutdemesreves - Engagé dans la RSE #onadesvaleurs RSE ENVIRONNEMENTALE : Astr'in est engagé dans une démarche volontaire de réduction de ses émissions de C0² depuis 2012. RSE SOCIAL : Engagements Solidaires, Culturels et Sportifs. Nous accompagnons nos collaborateurs pour améliorer leur santé, et leur faciliter l'accès au logement. Nous sommes également sensibles à la formation des jeunes avec une étroite collaboration avec des établissements scolaires. Astr'in a plusieurs partenariats sportifs et culturels. (JL Bourg, Marathon International du Beaujolais, Printemps de Pérouges) Nous avons du cœur : Astr'in est mécène pour plusieurs associations - Notre groupe est en pleine expansion #bonnesanté - Un parcours d'intégration personnalisé #ontaccompagne Horaire : 39h hebdomadaire Salaire : Fixe brut sur 12 mois selon profil + mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par Astr'in (régime isolé) + participation + CSE Tu recherches un environnement pour révéler tes talents ? Rejoins-nous !
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Nous recherchons notre futur(e) Responsable du Service Clients. Tu mets le client au centre de chacune de tes actions, tu animes au quotidien ton équipe autour de la stratégie commerciale de l'entreprise, Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, Le poste de Responsable Service Clients du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Seynod (Haute Savoie - 74) est fait pour toi ! Véritable animateur (trice), référent(e) de l'excellence en relation client. En collaboration avec le/la Manager Service, tes missions seront les suivantes : Accompagner et contribuer à la montée en compétences de ton équipe (intégration, formation, tutorat...), Contribuer à la mise en œuvre de l'ensemble des services du magasin (SAV, retours clients, e-commerce, location de matériel et de véhicule ...) dans le respect des procédures, Garantir la fluidité, la fiabilité et la qualité du passage en caisse des clients. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu disposes d'une expérience de 2 an(s) minimum dans le commerce et l'animation d'équipe. Ton leadership, ton dynamisme et ton aisance relationnelle, seront des atouts de réussites Tu as le sens des responsabilités, tu aimes prendre des initiatives et tu es prêt(e) à t'investir. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons : - Un CDI à temps plein basé à Seynod (74) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 2200€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Une prime individuelle sur l'objectif - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: 1.Entretien visio 2.Premier entretien RH / manager 3.Second entretien manager / N+2 Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines! 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Eli Services, spécialisé dans l'installation et la maintenance d'objets connectés sur tout le territoire, recherche des Partenaires locaux afin de réaliser des interventions au domicile de clients particuliers et professionnels sur des produits connectés : informatique, alarmes sans fil. Vous avez un profil technique, ouvert sur les nouvelles technologies ou avez envie de les découvrir, autonome, organisé et doté d'un très bon relationnel, vous êtes disponible au moins de 3 jours par semaine dont 2 samedis par mois, à davantage, nous sommes à votre disposition pour échanger ensemble et pour vous accompagner dans votre développement. CA prévisionnel mensuel entre 2500 et 5000€ HT en fonction du temps consacré à cette activité (nombre de jours ouverts par semaine)
Résumé : - Coopérative agricole française de 1800 salariés - 1.33 Mrds d'€ de CA - 300 personnes sur le site d'Annecy - Equipe production de 70 personnes La société : Notre client est une coopérative agricole française qui est composée de 13 sites en France. Filiale de Sodiaal, la société s'appuie sur un réseau de producteurs laitiers engagés pour proposer une large gamme de fromages (emmental, comté, raclette, beaufort, etc.), distribués en France et à l'international. Avec près de 1 800 collaborateurs répartis sur plusieurs sites industriels en France et un siège basé à Annecy (Haute-Savoie), l'entreprise réalise en 2023 un chiffre d'affaires de 1,3 milliard d'euros. Cette société investit également dans le R&D de ses équipements pour proposer améliorer la production et le confort des équipes (20M€ d'investis en 2023). Elle compte 300 personnes réparties sur 3 ateliers au sein du site d'Annecy (conditionnement, fromage fondu et fromage râpé) Dans le cadre d'une création de poste, la société recherche son nouveau conducteur de machines afin de piloter une machine de stérilisation dans l'atelier fromage fondu. Le poste : Sous la responsabilité directe du chef d'équipe, vous êtes le garant du pilotage et la surveillance de la ligne de stérilisation conditionnement pour assurer la production de fromage fondu au niveau de l'atelier (20 000 tonnes produites / an). Sur le terrain et en horaires 3/8, vos missions sont : - Suivi de la stérilisation du mélange et conduite de la machine de conditionnement. - Réalisation des contrôles qualité conformément au plan de contrôle. - Signalement de toute anomalie constatée sur le produit. - Correction des dérives physico-chimiques observées lors de la fabrication. - Changement des filtres, vérification de l'efficacité de la filtration et contrôle de la conformité (port de charges et manutention) - Suivi des points critiques de contrôle (CCP) sur la ligne de production. - Pilotage des paramètres de fabrication Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Rejoignez une entreprise qui investit sur ses équipements et se positionne comme un leader français dans son domaine - Intégrez une équipe aux profils divers afin de les faire monter en compétences, créant une dynamique très positive en interne - Avantages sociaux : Prime d'intéressement et participation (0.5 mois de salaire), prime de mobilité de 500€, tickets restaurants de 7.60€ pris en charge à 70%, prévoyance, mutuelle familiale, banque d'heures.. Le profil recherché : - 1ère expérience en conduite de ligne automatisée en milieu agroalimentaire - Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre force de proposition Compléments : - Lieu : Annecy - Contrat : CDI - Salaire : 27-30K sur 13 mois + paniers repas Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Biocoop, acteur majeur de la distribution bio et équitable, recherche un employé polyvalent en CDI 24h/semaine afin de renforcer son équipe dynamique et engagée. Au sein d'un magasin à taille humaine, vous participerez activement au bon fonctionnement de l'espace de vente et au service client. Vos missions: - Accueillir et conseiller les clients dans un esprit de bienveillance et de partage. - Participer à la mise en rayon, au réassort et au facing des produits. - Gérer la caisse avec rigueur et amabilité. - Veiller à la propreté, à la présentation et à l'hygiène du magasin. - Contribuer à la valorisation des produits Bio, locaux, et issus du commerce équitable. Profils recherchés: - Vous appréciez le contact avec la clientèle et le travail en équipe. - Vous êtes dynamique, organisé.e et polyvalent.e - Une sensibilité aux valeurs de la Bio, de l'écologie et de la consommation responsable est un vrai plus. - Une première expérience dans le commerce ou la distribution est souhaitée mais la motivation, la curiosité et le savoir-être sont tout aussi importants.
BIOCOOP DU LAC ALIMENTATION BIOLOGIQUE ET ECOPRODUITS
Titre : Assistante Dentaire Qualifiée - CDD 1 mois - Temps plein - Meythet À propos de nous : Notre centre mutualiste de Meythet recherche immédiatement une assistante dentaire qualifiée pour un CDD d'un mois à temps plein, spécialisée en omnipratique et implantologie. Profil recherché : Dynamique, proactive et organisée Respect strict des procédures Capacité à travailler en équipe Vos missions : Assister le praticien en omnipratique et implantologie Préparer le matériel et les instruments Respecter les procédures d'hygiène et asepsie Contrat : CDD 1 mois, temps plein Poste à pourvoir de suite Lieu : Meythet (stationnement gratuit) Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation. Intégrez notre équipe, où le patient est au centre de toutes nos attentions.
ASSISTANT(E )DE SOINS EN GERONTOLOGIE (ASG) en CDD 50 % - Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. - Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Vous êtes obligatoirement diplômé(e) D'Etat : Aide-Soignant(e) ou AMP avec idéalement 1 attestation de formation ASG. Aisance à l'écrit pour les comptes rendu de fin d'intervention. Secteur d'intervention de L'ESA Permis B nécessaire. Notre Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA) ADMR du Gros Chêne Parmelan Salève recherche un(e) ASG pour renforcer son équipe. Vous serez amené(e) à intervenir auprès de patients de l'ESA, le mardi et jeudi avec horaires 8H15 - 12H30 / 13H 17H30 (pause déjeuner avec possibilité de réchauffer plat au sein de l'ESA) Votre Rôle : - Réaliser des séances de soins de réhabilitation cognitive et d'accompagnement en lien avec l'ergothérapeute et ou la psychomotricienne. - Mettre en place des activités de stimulation social et cognitive. - Valoriser l'action et le rôle des aidants - Participer et mettre en œuvre le projet individuel en lien avec les rééducateurs. L'ADMR c'est : - Travailler en équipe à taille humaine - Avoir un véhicule d'intervention : Bureau de l'ESA au Domicile bénéficiaire. - Matériel fourni pour la réalisation des séances - Participer à des séances d'analyse de la pratique pour vous soutenir dans l'exercice de votre mission. - Un téléphone portable de service. - Reprise d'ancienneté. Salaire : - Salaire Brut mensuel à 50 % : à partir de 1 055 € - + Prime d'assiduité versée chaque trimestre - CDD jusqu'au 30/11/2025 reconduction possible.
Nous recherchons un régleur / une régleuse (F/H) pour une mission dans l'industrie. Votre mission est essentielle pour assurer la production et l'expertise des produits dans les meilleurs délais. Le rythme de travail pour cette mission sera en 2/8, et elle se situe à Annecy. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Lire le programme, vérifier l'avancement et contrôler les temps (brillantage, oxydation, séchage) et les noter. - Préparer outillage et pièces en anticipant les changements de série, préparer les pièces brutes (cartons/fiche suiveuse). - Informer le reformeur des besoins et changements, remplacer éléments et régler la machine (bols, air, plateaux, pinces, ventouses, centrage). - Faire contrôler et ajuster si besoin, remplir et signer les cahiers de changement et réglage.
Descriptif : Dans le cadre du renforcement et du déploiement de notre offre en prévention des risques psychosociaux (RPS), notre service de prévention et de santé au travail recrute un(e) chargé(e) de mission dédié(e) à la promotion, à l'accompagnement et au conseil auprès de nos adhérents sur cette thématique prioritaire. Mission principales : démarcher les adhérents AST74 - Contacter de manière proactive les entreprises adhérentes pour leur présenter l'offre de services en matière de prévention des RPS. - Identifier les besoins spécifiques de chaque entreprise en matière de prévention des RPS. - Fournir un premier niveau d'information et de conseil : cadre réglementaire, obligations, pistes d'action. - Piloter l'organisation et la saisie des rendez-vous conseil dans le logiciel métier pour participer à l'accompagnement des adhérents par les experts de l'équipe RPS-QVCT - Gérer la relation avec les adhérents concernant le déploiement de l'offre de prévention primaire de l'équipe RPS-QVCT - Ajouter saisie dans le CRM Missions secondaires : Participation à l'activité de l'équipe RPS-QVCT - Piloter l'évaluation des actions en milieu de travail menées auprès des adhérents par nos experts - Réaliser des bilans d'activité réguliers - Intégrer les réunions de l'équipe RPS-QVCT en tant que membre de cette équipe et participer à la structuration de l'offre et à la capitalisation des retours du terrain (besoins exprimés, freins, suggestions.). - Travailler en étroite collaboration avec les équipes pluridisciplinaires internes (médecins du travail, psychologues, ergonomes, IPRP.), au sein de l'équipe RPS dont elle fera partie. - Travailler en étroite collaboration avec le service communication, en étant le référent sur la communication interne et externe des activités de l'équipe RPS-QVCT (modalités de sollicitation de l'équipe RPS-QVCT, explication de l'offre en interne, mise à jour du site internet, communication des supports visuels, etc...) - Participer à des projets inter-services ou impliquant des partenaires externes Compétences clés : - Excellentes compétences téléphoniques : aisance, rythme, élocution claire, écoute active. - Capacité à présenter efficacement une offre, à argumenter et à répondre aux questions et objections. - Capacité à convaincre, à rassurer et à susciter l'intérêt en quelques minutes. - Capacité à gérer et organiser un panel d'interlocuteurs et les plannings de préventeur Qualités personnelles : - Dynamisme, enthousiasme - Rigueur, autonomie et organisation - Bonne communication orale Formation : De préférence Bac+2 à Bac+3, idéalement en commerce, communication, ou relation client. Expérience souhaitée : - Expérience en démarchage téléphonique B2B ou B2C, prospection ou vente de services. - Connaissances / Appétence en matière de santé au travail, risques psychosociaux (RPS), qualité de vie et conditions de travail (QVCT), prévention des risques professionnels serait un plus. Rattachement : Responsable Pôle Transformation Date souhaitée de démarrage de poste : 1er décembre pour être opérationnelle au 1er janvier.
Pas besoin d'un concours pour devenir Facteur H/F : Votre motivation et vos aptitudes suffiront pour postuler à cette offre alors lancez-vous ! Savez-vous que "Facteur / Factrice" est un des métiers les plus populaires de France ? Vos missions -Préparer et distribuer le courrier et les colis confiés -Assurer la distribution en voiture ou en staby (scooter 3 roues) -Maintenir une relation client de qualité sur votre tournée -Promouvoir les produits et services de La Poste -Réaliser les nouveaux services de proximité Conditions -Horaires : 7h à 15h, du lundi au samedi -Permis B : requis depuis plus de 2 ans -Travail en extérieur : apprécié Profil recherché -Rigueur, ponctualité, autonomie -Sens de l'orientation -Bon relationnel Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - Une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie. N'attendez plus, postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Comment votre expertise peut-elle façonner l'avenir en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Dans le cadre de ce rôle, vous serez responsable d'assurer l'entretien et la maintenance de systèmes complexes au sein d'une structure spécialisée dans le secteur énergétique. - Effectuer le dégazage, le nettoyage et la maintenance de cuves à fioul et de postes de distribution de carburants - Maîtriser et réaliser des opérations de pompage, d'hydrocurage tout en respectant rigoureusement les procédures de sécurité - Intervenir de manière autonome sur le terrain tout en garantissant une proximité avec notre site de Villaz Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Lancez votre conciergerie locale avec le réseau Hostcare Vous souhaitez créer votre propre activité dans la location saisonnière sans partir de zéro ? Avec Hostcare, vous développez votre conciergerie indépendante tout en profitant de la notoriété et des outils d'un réseau national spécialisé dans la gestion de logements meublés. Notre concept vous permet de rester concentré sur ce qui compte vraiment : la qualité de service, la relation humaine et la présence sur le terrain. Pendant ce temps, notre équipe prend en charge la partie digitale, commerciale et administrative. Grâce à un modèle transparent, vous conservez 70 % du chiffre d'affaires généré sur vos locations. Votre mission en tant que partenaire indépendant En rejoignant le réseau Hostcare, vous devenez entrepreneur local et portez la marque dans votre zone géographique. Votre rôle s'articule autour de deux axes essentiels : Développement et ancrage territorial Identifier les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leur bien. Mettre en place une stratégie de prospection adaptée à votre secteur (terrain, réseaux sociaux, partenariats, bouche-à-oreille). Créer des liens durables avec les acteurs locaux : offices de tourisme, agences immobilières, commerces de proximité. Gestion opérationnelle et suivi qualité Superviser la préparation, le ménage et la remise en état des logements. Assurer la qualité et la conformité des hébergements selon les standards Hostcare. Maintenir un lien de confiance avec les propriétaires et garantir la satisfaction des voyageurs. Ce que Hostcare met à votre disposition Hostcare vous accompagne à chaque étape du développement de votre conciergerie : Création et gestion des annonces sur Airbnb, Booking, Abritel et autres plateformes. Communication voyageurs gérée 7j/7 (avant, pendant et après le séjour). Tarification dynamique optimisée pour maximiser les revenus selon la saison et la demande locale. Formation initiale et outils digitaux pour piloter facilement votre activité. Support quotidien et accompagnement personnalisé pour vous aider à grandir sereinement. Les bénéfices du modèle Hostcare Une marque nationale déjà reconnue dans le secteur du tourisme. Une autonomie totale dans la gestion de votre zone. Une rémunération attractive : 70 % du chiffre d'affaires vous revient. Des outils performants et un accompagnement constant pour sécuriser votre réussite. Hostcare, c'est une nouvelle façon d'entreprendre dans la location saisonnière. Vous gérez la relation humaine et le terrain, nous vous apportons la technologie, la visibilité et le soutien pour accélérer votre développement. Rejoignez un réseau en pleine expansion et créez votre conciergerie locale dès aujourd'hui.
Poste a pouvoir à partir du 27 octobre 2025 au 31 janvier 2025. Pour rejoindre notre équipe de 6 personnes, nous recherchons un Stockman/Vendeur(se) dès maintenant. Vos missions: -Accueil et conseil à la clientèle -Traitement des colis, rangement et étiquetage Votre atout pour le poste est votre réactivité. 2j de repos à définir. Fixe+prime+tickets restaurant
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Vos principales responsabilités : Concevoir et proposer des solutions d'exécution optimisées ; Réaliser les études techniques Electriques et VRD : calculs, plans, schémas et notes de calculs ; Effectuer des relevés terrain pour garantir la faisabilité des projets ; Conseiller sur les choix techniques en conformité avec la réglementation et les cahiers des charges ; Assurer un rôle de référent technique sur les produits et solutions déployées.
KALISY Intérim & Recrutement recherche un profil manuel et débrouillard pour une entreprise spécialisée dans la fabrication et l'installation de rayonnages industriels pour des clients professionnels. Missions principales : Assurer le montage et l'assemblage de rayonnages métalliques en ateliers ou chantiers selon les plans fournis, en installation ou maintenance. Effectuer la découpe, le perçage et l'assemblage des métaux en atelier et le montage sur chantier. En lien direct avec les clients, vous assurer parfois, en fonction des chantiers, l'encadrement d'une petite équipe de monteurs en intérim. Respecter les délais d'intervention et maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Apporter un appui à l'équipe pour l'optimisation des implantations ou le suivi SAV si besoin. Profil recherché : Expérience souhaitée en montage de cuisine, mobiliers, agencement, menuiserie ou bricolage. A l'aise avec les outils et le travail manuel. Bases en lecture de plans techniques et notions en soudure appréciées. Permis B requis - des déplacements ponctuels sur la région sont à prévoir. Conditions du poste : Contrat CDI à pourvoir dès que possible. Horaires : temps plein, du lundi au vendredi. Salaire : entre 30 000€ et 40 000€ bruts annuels.
Agence d'emploi KALISY Intérim & Recrutement.
Rejoignez un client historique et dynamique, reconnu pour son engagement et son savoir-faire dans l'agroalimentaire, à deux pas d'Annecy ! Vous souhaitez travailler dans une entreprise ancrée en Haute-Savoie, réputée pour la qualité de ses produits et son esprit d'innovation ? En tant que Conducteur(trice) de machine (Enveloppeuse/Sterilisateur), vos missions seront variées et essentielles à la réussite de la production : Assurer et suivre la stérilisation du mélange en pilotant la ligne de conditionnement des slices. Conduire la machine de conditionnement, veiller à l'approvisionnement en produits finis. Procéder aux contrôles qualité selon un plan précis, signaler toute anomalie et effectuer les corrections nécessaires. Changer les filtres, veiller à l'efficacité de la filtration et au bon fonctionnement des automatismes. Gérer les points critiques de contrôle (CCP) sur la machine et remonter tout dysfonctionnement au responsable. Vous respectez scrupuleusement les exigences QHSE : Application des règles d'hygiène, sécurité et qualité propres à l'entreprise. Connaissance et maîtrise de l'HACCP et de ses points critiques. Engagement dans la démarche qualité/sécurité du site. Profil recherché : Formation Bac+2 ou expérience équivalente dans le secteur industriel ou agroalimentaire. Autorisation de conduite de chariot élévateur et habilitation électrique appréciées. Compétences de base en électricité, mécanique, automatisme, utilisation de logiciels spécifiques. Bonne connaissance des risques liés aux produits chimiques. Rigueur, vigilance face aux normes sécurité/qualité, et esprit d'équipe sont essentiels. Ce que nous vous proposons : Un CDI avec une prise de poste immédiate, proche d'Annecy. Un salaire attractif de 2 200 à 2 400 € brut/mois sur 13 mois. 35h/semaine et des perspectives au sein d'une société valorisant ses collaborateurs. Horaire d'équipe Une équipe conviviale et un environnement où l'humain et la qualité priment . Priorité est donnée aux candidatures issues de personnes reconnues en situation de handicap. Envie de relever ce défi et de prendre part à une belle aventure industrielle ? Postulez dès maintenant et découvrez un univers où exigence rime avec passion !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Nous recherchons des Facteurs H/F à partir de novembre 2025 pour 1 mois de mission sur les Secteurs de : ARGONAY, SEYNOD, RUMILLY, FRANGY, FAVERGES, SEVRIER. Mission : - Dispatcher les courriers et colis - Préparer votre tournée de distribution de courrier -Assurer la distribution du courrier - Apporter des réponses aux questions des clients (tarifs, services, prestations etc.) - Assurer le développement de la relation client et ce, dans une démarche d'amélioration continue - Le respect des règles du transport et du code de la route, ainsi que l'état et la propreté du véhicule font partie intégrante du poste de travail. A votre arrivée, vous aurez un accueil sécurité ainsi qu'un accompagnement avec un titulaire pendant 2/3 jours, afin de vous acclimater au poste et aux missions. Profil : - Savoir lire, écrire, compter - Avoir un bon sens de l'orientation - Avoir un bon relationnel - Être motivé(e), disponible, dynamique et volontaire - Etre à l'aise avec le numérique - La tournée peut se faire en voiture/staby/vélo - Le permis B est exigé : 2 ans minimum Les horaires sont variables selon les tournées.
Découvrez l'intérim autrement avec RAS. Proche de ses intérimaires et réactive aux besoins du marché, votre agence RAS ANNECY vous propose de découvrir une nouvelle manière de travailler en intérim. Avec plus 60 agences en France et un réseau de 46 ans d'expériences dans l'intérim et le recrutement et un service 24h/24 et 7j/7 découvrez un service unique qui fait toute la différence.
Nous recherchons un vendeur (h/f), en CDI, temps plein pour notre boutique OXBOW d'Annecy. Les missions principales seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Développer le chiffre d'affaire et réaliser les objectifs demandés - Assurer une mise en avant des produits et parfois même des vitrines - Mettre en place des opérations commerciales - Gérer les stocks et faire le réassort Profil recherché : Passionné(e) par votre métier, vous êtes proactif et force de proposition pour anticiper les besoins clients. Dôté(e) d'un bon relationnel, votre sens de l'écoute, votre dynamisme et votre culture retail sont des atouts majeurs pour réussir sur ce poste. Vous justifiez d'une expérience réussie sur des fonctions similaires (vendeur/vendeuse en boutique de prêt-à-porter ou chaussures). Prérequis : maitrise d'au moins une langue étrangère et expérience confirmée dans la vente, secteur mode (5 ans minimum). Conditions du poste : CDI Temps plein. Salaire fixe selon profil + Variable + TR + remise sur achat.
