Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bourg-Argental située dans le département 42. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 26 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bourg-Argental. 124 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 42 - ST SAUVEUR EN RUE, 42 - LE BESSAT, 07 - Boulieu-lès-Annonay ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) secrétaire médical ( e) polyvalente, alliant des compétences en ressources humaines. Ce poste exige une expérience avérée dans les deux domaines, capable de gérer des taches administratives variées avec professionnalismes et efficacité. Votre rôle sera crucial pour assurer le bon fonctionnement de nos services médicaux et RH. Vos missions : Suivi des dossiers salariés : - Mise à jour des documents officiels et obligatoires : vérifications coordonnées administratives, personne référente en cas de problème de santé, mise à jour des documents : permis de conduire, suivi des dossiers mutuels - Mise à jour de la liste des numéros de téléphone pour les astreintes. Gestion des contrats de travail : - Compléter Google Drive des services éducatifs - Élaboration des DPAE et des contrats de travail CDD et CDI de l'ensemble des services et veiller à la mise à jour du document support à l'élaboration de la DPAE. - Suivi du retour de l'ensemble de ces contrats de travail. - Lien avec les agences d'intérim pour la gestion des contrats pour le service éducatif. Suivi des dossiers prévoyance : - Effectuer les demandes sur la plateforme APICIL - Être en lien avec le cabinet comptable pour les demandes de renseignements nécessaires. - Rendre compte du suivi de ces dossiers à la direction et à l'adjointe de direction. Secrétariat : - Affichage des astreintes - Edition des tableaux de réservation des véhicules et du tableau de présences des professionnels - Classement et tri de documents administratifs - Mettre en forme et éditer des documents - Réceptionner, trier et distribuer le courrier (lors des jours de présence) ; expédier le courrier - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la MAS (sur la base de la polyvalence) - Orienter vers les interlocuteurs internes, prendre les messages - Tenue des bannettes salariés Gestion des RDV médicaux : - Prise des rendez-vous médicaux - Informer les familles des rendez-vous médicaux - Créer des enveloppes pour les IDE (noter dessus nom et prénom du résident et liste des documents à mettre avec encoche) et imprimer le DLU - Mise à jour d'IMAGO pour la planification, le suivi et les comptes rendu des rendez-vous de manière hebdomadaire - Gestion administrative de certaines activités paramédicales ponctuelles ou sur du plus long terme (campagne de vaccination, HSBD, courrier aux familles.) Poste à pourvoir à partir du 14 février un(e) secrétaire médical(e) à mi temps en CDI. 1 semaine de 2 jours, puis 1 semaine de 3 jours.
Poste rattaché hiérarchiquement et directement à la Direction, relations fonctionnelles avec l'ensemble du personnel Finalités du poste : * Mettre en place et conduire des animations pédagogiques * Animer des activités proposées aux écoles en séjour au Chalet * Concevoir des outils pédagogiques appropriés aux interventions sur les différents thèmes et les différents publics accueillis * Développer de nouvelles animations * Encadrer des groupes d'adultes en séjour au Chalet sur des animations sportives et/ou en lien avec notre territoire * Activités à destination des publics scolaires : - Accueil des publics scolaires - prendre en charge l'accueil et le départ des classes - conduire et être acteur de l'installation des groupes - être à l'écoute des demandes et répondre aux attentes des enseignants ou accompagnateurs - encadrer des animations sur les thèmes proposés par le Chalet - faire le lien avec les équipes de cuisine et/ou service - Développer de nouvelles activités en lien avec la Direction - aider à la mise en place de nouvelles offres à destination de tous nos publics * Activités à destination des publics « vacances enfants » : - Préparation, gestion et animation des séjours vacances et accueil loisirs - Accueil des familles - prendre en charge l'accueil des familles et des enfants de l'arrivée au départ - installer les enfants - mettre en place une information des parents pendant les séjours (internet/téléphone) - participer à l'accompagnement des enfants pendant les transports * Activités à destination des publics adultes : (si besoin) - Accueil de groupes d'adultes - prendre en charge l'accueil des groupes/supervision (semaine et week.ends) - installer les groupes/veiller à la qualité de leur séjour - proposer des animations sur site ou externalisées / Compétences indispensables et diplômes : - connaître le milieu de l'enseignement et des séjours vacances - maitriser l'outil informatique (bureautique, internet, réseaux sociaux) - posséder le permis de conduire catégorie B - BAFA obligatoire. BAFD ou équivalent serait un plus - AFPS ou PSC1 - Expérience confirmée (minimum 2 ans) sur un poste équivalent / Diplômes souhaités : - Diplômes liés à l'environnement, la nature ou certains sports pratiqués sur notre territoire ou dans le domaine musical - DE JEPS - BPJEPS / Savoir-faire: - avoir animé des classes découverte dans un autre centre - avoir des facultés à travailler en équipe - avoir des capacités d'organisation et d'autonomie - être prêt à faire preuve de polyvalence au sein d'une petite structure / Savoir-être: - avoir un bon contact humain - avoir le sens de l'accueil - avoir l'esprit créatif et capacités d'analyse - être sensible aux questions environnementales et de développement durable / Modalités contractuelles - contrat de modulation type A/B - disponibilité certains week-ends et vacances scolaires - CDD de 8 mois avec possible CDI / Rémunération: - selon convention collective : aux environs de 2000€ de salaire brut
Le centre social Espace Deome de Bourg Argental recrute, dans le cadre d'un remplacement maternité, un(e) référent(e) famille. Poste à pourvoir à partir fin février/début mars jusqu'à la fin du congé maternité (potentiellement suivi d'un congé parental) qui devrait mener jusqu'en fin d'année 2026. Il (Elle) est garant avec le directeur du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles. Il développe des actions à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales. Ses missions : 1/Conduit le Projet famille en adéquation avec le Projet social : - Analyse le territoire et les problématiques familiales et assure une fonction de veille sociale et d'expertise. - Est garant de la conception, du pilotage, et de la mise en œuvre du projet Familles sous la responsabilité du directeur. - Anime le projet avec les bénévoles mobilisées sur les différentes actions. 2/Facilite l'articulation avec les partenaires du territoire : - Mobilise les ressources du territoire, suscite et recherche les partenariats locaux en lien avec le projet Famille. - Représente le centre social dans les instances partenariales de son territoire en fonction de ses délégations. - Veille à l'articulation de Projet Familles avec les différents partenaires institutionnels. 3/ Anime les actions Solidarité : - Est disponible et à l'écoute des personnes fragiles qui fréquentent la structure. - Anime les actions solidarité avec ses collègues et les bénévoles mobilisés. 4/ Développe le secteur Séniors : - Analyse les besoins de la population vieillissante du territoire et propose des actions pour y répondre. 5/Participer à la vie de l'association et de l'équipe : - Participe aux différents évènements d'animation globale. - Participe à la mission d'Accueil du Centre social - Participe à la sécurité générale des matériels et/ou des personnes (salariés, bénévoles, public accueilli) de l'entreprise. - Mise en place et suivi de l'accompagnement scolaire. Compétences attendues : - Connaitre les problématiques liées à la famille, à la parentalité - Maitriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation. - Connaitre les modes de financement, les obligations légales et administratives liées à ses domaines d'intervention. - Autonomie dans son poste - Comprendre la dimension politique et stratégique du projet social. - Connaitre le fonctionnement de la vie associative. - Avoir la capacité d'informer régulièrement et /ou d'alerter en cas de difficultés. Capacités professionnelles liées à la fonction : - Identifier et mobiliser les partenaires - Connaitre des techniques d'animation et de conduite de réunions - Transmettre des informations par écrit ou à l'oral - Accompagnement social des personnes - Elaboration, suivi et gestion d'un ou plusieurs projet(s) multi-partenariaux - Connaitre les différentes sources de financement à solliciter - Impulser des dynamiques collectives Aptitudes et qualités attendues : - Disponibilité - Ecoute - Créativité - Qualités relationnelles - Sens de l'organisation - Sens de la communication et du travail en équipe Diplôme de travail social de niveau 3 demandé, Conseiller-ère en Economie Sociale et Familiale, ou Diplômes équivalents. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser le plus rapidement possible avant le 31 janvier 2026.
Vous êtes en charge de la qualité des prestations hôtelières (restauration, entretien des locaux et/ou linge) au sein de l'établissement. Vous contribuez ainsi au maintien d'un environnement agréable pour les personnes accueillies ou prises en charge. Vous veillez à la sécurité, au bien-être et à l'intégrité des personnes dans le cadre de votre activité - Vous veillez à votre sécurité, à celle de vos collègues et des personnes accueillies. - Vous respectez les exigences en matière de sécurité et d'obligations légales. - Vous respectez le règlement intérieur. - Vous signalez toutes situations pouvant nuire à l'intégrité physique des personnes accueillies ou prises en charge et du personnel, et avez la possibilité d'alerter les membres du CHSCT en conséquence. - Vous veillez à la prévention et la lutte de la maltraitance. Vous veillez au respect de la confidentialité et à la diffusion de la bonne image de l'établissement - Vous garantissez la confidentialité de l'ensemble des informations détenues concernant l'établissement et les personnes accueillies. - Vous respectez le projet de l'établissement. - Vous représentez l'image de l'établissement à l'extérieur de l'établissement. Vous assurez le service restauration, à ce titre, selon les établissements : - Vous établissez les commandes de repas - Vous êtes chargé de la mise en place des salles à manger - Vous assurez le service des repas (en salle ou en chambre) - Vous êtes chargé de la manutention des denrées et des chariots - Vous assurez le travail de plonge et le rangement de la vaisselle - Vous assurez l'entretien des équipements de l'office (réfrigérateurs, fours, plateaux, chariots .) Vous assurez et maintenez la propreté, l'hygiène des locaux et du matériel : - Selon les établissements, vous assurez l'entretien des chambres (en dehors de l'environnement immédiat des personnes accueillies) et les parties communes dans le respect des procédures, en utilisant le matériel adapté et en respectant les circuits propres et sales. - Vous commandez les produits d'entretien en lien avec le service logistique Vous gérez le service de lingerie, selon les établissements : - Vous récupérez le linge sale des personnes accueillies ou prises en charge, du personnel (draps, serviettes, blouses...). - Vous répartissez le linge dans des sacs et vous les remettez au prestataire ou au service lingerie. - Vous récupérez le linge propre et assurez sa distribution dans tous les services. Vous travaillez en collaboration avec les équipes : - Vous participez à l'animation du service en lien avec les équipes notamment en participant aux réunions institutionnelles - Vous travaillez en coordination avec l'équipe soignante Maitriser les techniques et applications d'un métier spécifique (espace vert, cuisine, menuiserie, entretien, maintenance.) Suivre les processus méthodologiques, être respectueux des consignes d'hygiène et de sécurité Connaitre les protocoles et procédures internes à l'établissement Connaitre les droits et obligations des personnes accueillies Rassembler, partager et construire des projets et objectifs communs avec différents acteurs. Favoriser de nouvelles opportunités, méthodes et pratiques de coopération. Etre solidaire, avoir l'esprit d'équipe Travailler avec d'autres au sein d'une équipe ou d'un projet afin d'atteindre un objectif commun - plutôt que de travailler seul ou en compétition avec les autres, travailler en concertation et en complémentarité avec une équipe Créer et développer des contacts, favoriser un climat de confiance, nourrir une relation dans la durée. Assurer une relation d'interface entre son activité et ses interlocuteurs. Etre à l'écoute et ouvert d'esprit Se rendre disponible spontanément et se mobiliser au service de son établissement dans la recherche des meilleures solutions. Etre capable de comprendre, partager et adhérer à l'organisation de l'établissement. Type de contrat : CDI
Quel défi stimulant et enrichissant attire votre curiosité comme Assistant bilingue (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour soutenir les opérations administratives en utilisant vos compétences bilingues et vos capacités organisationnelles. - Assurer la coordination et le suivi des communications en anglais et en français - Gérer les agendas et organiser les réunions et déplacements de l'équipe - Préparer et rédiger divers documents administratifs et commerciaux - Collaborer étroitement avec les départements qualité et commercial - Assurer la gestion et le suivi des dossiers administratifs et des projets en cours Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: 12.5 euros /heure
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Au cœur du Domaine Saint-Clair, Le W allie bistronomie et art de recevoir dans un cadre exceptionnel. Entre terrasse ensoleillée, ambiance chaleureuse et cuisine créative, notre restaurant recherche un(e) Maître d'Hôtel passionné(e) pour orchestrer chaque service avec élégance et efficacité. Vos missions : Accueillir et conseiller une clientèle exigeante (déjeuners, dîners, événements). Superviser et former une équipe de 5 à 10 collaborateurs. Collaborer avec la cuisine et le bar pour garantir une expérience client parfaite. Gérer l'organisation des services et la logistique (réservations, mise en place, normes d'hygiène).
Pourquoi nous rejoindre ? Cadre enchanteur au cœur d'un domaine 4* avec vue sur un golf d'exception. Cuisine inspirante et clientèle variée. Équipe soudée et professionnelle.
Notre établissement recherche un(e) Cuisinier / Cuisinière pour un CDD jusqu'au 20 janvier 2026 dans le cadre d'un remplacement suite arrêt maladie.. Mission principale : - Le (La) cuisinier planifie, organise, assure et contrôle la réalisation et la distribution des repas. - Il/Elle anime l'équipe restauration et veille à l'entretien des matériels et des locaux de la cuisine. - Il/Elle veille à la qualité des repas et à la satisfaction des consommateurs. - Il/Elle exerce sa mission dans le respect des principes et protocoles (confidentialité des informations détenues à l'égard des résidents et respect des procédures applicables). Dans le respect des normes HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) : 1) Mettre en œuvre les orientations de menu établissement, en tenant compte des produits de saison et des spécificités régionales 2) Assurer la fabrication des repas en tenant compte des régimes particuliers et des préconisations de l'équipe soignante (y compris textures modifiées). Donc, être sensible à la situation nutritionnelle de l'ensemble des résidents et appliquer en conséquence, de façon identifiée (voire personnalisée ou individualisée), les modalités d'enrichissement des repas selon les protocoles en vigueur sur l'établissement. Savoir s'adapter ponctuellement aux situations médicales aigues des résidents : alimentation plaisir en situation de fin de vie, manger main, régime particuliers (sans résidu, anti-diarrhéique). 3) Organiser le travail en cuisine, répartir les activités, gérer le temps de travail des équipes 4) Contrôler les préparations : Présentation, Saveur (cuisson, assaisonnement,) et Quantité (respect des grammages). Goûter et Rectifier si besoin 5) En collaboration avec la Direction, veiller au bon déroulement du service en salle. Adopter une attitude d'écoute, conviviale et bienveillante vis-à-vis des résidents, des agents de service hôteliers et de la gouvernante (ou Référent Hébergement), lors de ce service en salle. Veiller à la bonne distribution des repas dans la chambre du résident : respect des températures de distribution, présentation des mets, convivialité des repas. 6) Mettre à disposition de l'équipe de cuisine, les recettes nécessaires à l'élaboration des repas 7) Participer à l'élaboration et à la réalisation des repas à thème 8) Respecter et faire respecter les normes et procédures 9) Respecter et faire respecter au personnel les règles d'hygiène (Méthode H.A.C.C.P.) y compris concernant les tenues vestimentaires, l'hygiène corporelle et l'état de santé 10) Concevoir et mettre à jour le plan de maîtrise sanitaire (PMS) 11) Prendre soin et entretenir le matériel et les locaux de la cuisine selon le plan de nettoyage et les protocoles, s'assurer du bon fonctionnement du matériel (gestion du service après-vente, dépannage). 12) Veiller aux conditions de stockage et de conservation des denrées alimentaires de la livraison jusqu'au stockage. Vérifier les dates limites et optimales de consommation (DLC, DLUO) 13) Veiller au prélèvement des échantillons de plats témoins 14) Participer à la commission de restauration de la résidence 15) Mener ou participer à des audits internes 16) Participer aux réunions des responsables de services de la résidence, et en collaboration avec la direction, mettre en place des plans d'actions 17) Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations et aux réunions 18) Signaler à l'équipe soignante toute situation à risque pour le résident 19) Veiller à la bonne application du règlement de fonctionnement de la résidence 20) Manager l'équipe de restauration : animer au quotidien, réguler les éventuelles tensions, informer l'équipe des résultats (satisfaction et indicateurs qualité) . 21) Participer à la gestion des ressources humaines du service (recrutement, intégration, évaluation, formation, gestion du planning du service.) 22) Gérer les approvisionnements de denrées alimentaires,...
Le W : L'art de la bistronomie dans un écrin d'exception. Nous recherchons un(e) Responsable de Restaurant charismatique, organisé(e) et passionné(e), pour piloter cette aventure culinaire avec exigence, bienveillance et dynamisme. Vos missions : - Orchestrer l'excellence au quotidien En étroite collaboration avec le Chef de Cuisine et la direction, vous serez le(la) maître(sse) d'œuvre de l'expérience client et de la performance du restaurant. Vos défis ? - Manager une équipe (+10 collaborateurs) - Garantir une expérience client mémorable - Collaborer avec la cuisine - Animer la vie du restaurant Anglais courant Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez nous votre CV + une lettre de motivation.
Nous recherchons pour notre restaurant traditionnel un(e) serveur/serveuse (h/f) à partir du 1 er mars. Vous aurez pour missions: -Mise en place de la salle -Prise des commandes / Service à table -Encaissement. - plonge - ménage - mise en rayon des produits dans la boutique attenante. Salaire à définir en fonction de l'expérience Pas de coupé, 2 jours de repos en semaine.
Manpower recrute pour son client, expert dans la conception d'équipements pour les secteurs hospitalier et agroalimentaire : * 1 Soudeur TIG/MIG H/F Type de contrat : CDI - Poste situé à Bourg-Argental (42220) Horaires : 7h-12h / 13h-16h30, vendredi 7h-12h (flexibilité possible entre 7h et 19h) Salaire : selon expérience -Réaliser des soudures TIG sur divers matériaux. -Effectuer des soudures MIG sur aluminium et inox. -Préparer et organiser votre espace de travail en atelier. -Contrôler la qualité et la conformité des soudures. -Adapter vos techniques selon les caractéristiques des matériaux. -Lire et interpréter des plans techniques. -Respecter les règles de sécurité en vigueur. -Expérience solide en soudure TIG et MIG. -Maîtrise des procédés sur aluminium et inox. -Autonomie, rigueur et sens du détail dans un environnement industriel. Postulez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le Club de gymnastique de l'Aurore Sportive Boulieu recrute un MONITEUR ou une ALTERNANCE Vous serez chargé de l'accueil, d'apporter un suivi technique et l'encadrement de plusieurs groupes de filles de catégories poussines à Aînées. Elaborer des programmes d'entrainement en respectant les objectifs techniques, physiques et artistiques. Participer activement à l'organisation des événements du club (stage, compétitions). Garantir un environnement sécurisé pour les pratiquants conforme aux normes FSCF. Créer une ambiance bienveillante, propice au plaisir de la pratique et à la performance. Collaborer avec nos bénévoles qui sont investis depuis de nombreuses années, pour faire avancer le club. Avoir des connaissances et de l'expérience dans l'encadrement des groupes loisirs, compétitions, Qualités recherchées : organisation, esprit d'équipe et un excellent relationnel Bac ou équivalent Gymnastique BPJEPS spécialité gymnastique ou équivalent reconnu - BEES - CQP CDI 15h / semaine évolutif ,compatible avec une première activité. Les jours où vous travaillerez sont à définir avec l'employeur selon votre planning ou si vous préparez un diplôme en alternance . Les horaires d'ouverture du club sont le lundi 17h 19h mardi 18h 21h mercredi 13h19h vendredi 18h21h samedi matin vous exercerez votre activité durant ces créneaux.
Le ou la technicien(ne) ordonnancement planifie et lance la fabrication des pièces nécessaires pour la production des meubles commandés, dans le respect des délais requis. Il ou elle contribue à la gestion maîtrisée des stocks. Selon la taille et l'organisation de l'entreprise, il ou elle assure tout ou partie des activités suivantes : Etablir le programme de fabrication Prendre en compte le plan directeur de production défini par la direction et les commandes journalières Etablir le programme de fabrication et planifier le travail de chaque atelier (plan de charge) Vérifier la faisabilité du programme de fabrication en équilibrant les charges, les capacités atelier et les approvisionnements, dans le cadre du budget de l'unité Maîtriser le niveau des stocks Organiser la fabrication et l'améliorer Lancer les séries en précisant les quantités avec le service commercial Editer les bons de travaux pour chaque pièce Transmettre les informations nécessaires pour les approvisionnements en tenant compte des délais différents selon les matières ou la quincaillerie Actualiser les données du fichier lancement : marge de surlancement, besoins du service après-vente, etc. Coordonner les actions sur le terrain, résoudre les éventuels problèmes : perturbation de charge ou d'approvisionnement, absentéisme, etc. Calculer et analyser les écarts de planification, recommander des actions correctrices (polyvalence ,maintenance...) Remonter les informations et les propositions d'amélioration Analyser le programme de fabrication pour limiter les incertitudes Améliorer les flux d'informations pour gagner en temps et réactivité Résultats attendus Lancement de séries correspondant aux besoins Commandes livrées dans les délais Pas de sur-stock Respect du budget Compétences requises Compétences spécifiques Maîtriser l'ensemble du process industriel et les capacités de chaque atelier, des postes et les procédures Connaître la fonction approvisionnement et le plan d'approvisionnement Maîtriser le système de gestion de production Calculer des besoins, des productions en tenant compte de nombreux paramètres Analyser, intégrer beaucoup d'informations et les synthétiser S'adapter avec réactivité Evaluer les risques et décider Etre à l'écoute et dialoguer en permanence Communiquer avec des interlocuteurs différents Compétences transversales Etre dynamique, disponible Prendre des initiatives Avoir un bon sens logique, apprécier de travailler avec des données chiffrées Etre rigoureux(se) et suivre les procédures Travailler en équipe Maîtriser les outils informatiques Avoir le sens du service
Il réalise le pilotage et le suivi d'une affaire à forte valeur technique et financière (produits, équipements, installations, prestations, solutions). Le chargé d'affaires est le lien entre le client et les services de l'entreprise par la prise en charge des aspects commerciaux, techniques et financiers. Missions : Analyse les besoins du client Répond aux appels d'offres Prospecte de nouveaux clients en termes de faisabilité et rentabilité Fidélise les clients existants sur un secteur géographique donné Négocie avec les clients Réalise et optimise les devis Suit et coordonne les opérations Coordonne les études techniques et les études de prix Recherche des partenaires et sous-traitants éventuels Assiste les clients Assure le transfert du dossier aux équipes chargées de la production Respecte la législation sociale et le droit commercial
Entreprise de tissage recherche rapidement un Tisseur / Tisseuse. Une première expérience de 2 ans est demandée sur un poste équivalent. Formation en interne assurée. Travail en 2 x 8 sur 35 heures. Poste en CDI, salaire selon expérience.
Le domaine traverse une phase de relance stratégique après une période de transition. Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Général(e) visionnaire, dynamique et engagé(e), pour redonner son lustre à ce lieu d'exception, fédérer les équipes et inscrire l'établissement dans une nouvelle dynamique de croissance et d'excellence opérationnelle. Vos missions : un défi à la hauteur de vos ambitions En tant que capitaine de ce navire, vous aurez pour mission de : Redynamiser la performance globale : Piloter la rentabilité tout en élevant l'expérience client (qualité de service, notoriété, fidélisation). Manager avec passion une équipe pluridisciplinaire (50+ collaborateurs) : Recréer un esprit d'équipe, motiver les talents, et instaurer une culture de l'excellence et de l'innovation. Relancer l'attractivité du domaine : Développer une stratégie commerciale offensive (partenariats, événements, digital) pour attirer une clientèle locale, nationale et internationale (golfers, bien-être, séminaires, touristes). Optimiser les opérations : Moderniser les processus (réservations, yield management, maintenance) et réinventer l'offre (packs séjours, abonnements golf, expériences sur mesure). Le profil qui nous inspire: Nous cherchons un(e) leader charismatique, doté(e) d'une énergie contagieuse et d'un sens aigu du résultat. Vous vous reconnaissez dans ces traits ? Expérience confirmée (5+ ans) en direction d'établissements hôteliers/restaurants/golfiques (4-5*) ou de sites multi-activités (ressorts, clubs privés). Expertise en relance/transformation : Vous avez déjà redressé un établissement, boosté sa fréquentation ou mené une refonte stratégique. Manager inspirant : Votre leadership fédère les équipes, même en période de changement. Vous savez écouter, challenger et embarquer. Stratège commercial : Vous maîtrisez les leviers de vente directe, de partenariats B2B (entreprises, tour-opérateurs) et de marketing digital. Rigueur financière : Budget, reporting, contrôle de gestion. Vous pilotez les coûts sans sacrifier la qualité. Passion pour l'hôtellerie et le golf : Vous comprenez les attentes d'une clientèle exigeante et savez créer des expériences mémorables. Anglais courant indispensable (clientèle internationale). Votre état d'esprit ? * Volontaire : Vous aimez les défis et savez rebondir face aux obstacles. * Engagé(e) : Vous vous investissez corps et âme dans vos missions. * Innovant(e) : Vous proposez des idées audacieuses pour se différencier. * Humain(e) : Pour vous, la performance rime avec bienveillance.
Vous intervenez pour de l'entretien classique de bureaux à compter du 01/02/2026. Horaires (3 fois par semaine) : Mardi : de 10h15 à 11h15 Mercredi : de 10h15 à 11h15 Vendredi : de 10h15 à 11h15
Composé d'un foyer de vie et d'un foyer d'accueil médicalisé notre établissement accueille 40 personnes porteuses de handicap. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, par votre action dans le domaine des soins d'hygiène et d'entretien, vous contribuez à la préservation ou la restauration des capacités d'autonomie des usagers dans les actes de la vie courante Vos missions seront en particulier les suivantes : - Réaliser les soins de confort : Vous réalisez et accompagnez les résidents sur les soins d'hygiène et les gestes de la vie quotidienne, en contribuant à préserver leur autonomie. Vous investissez ces moments à part entière comme des espaces relationnels, et garantissez l'application des protocoles de soins des résidents en lien avec l'équipe médicale. - Accompagner sur le plan thérapeutique et éducatif : Chaque semaine, vous animez et co-animez des activités thérapeutiques (Snoezelen, balnéothérapie, équithérapie, parcours sensoriel) et éducatives (sorties extérieures, ateliers cuisine, courses avec les résidents), temps privilégiés qui rythment la vie de l'établissement. - Participer aux projets : Vous participez aux différents temps de construction tels que réunions de projet, réunions clinique et réunions d'équipe et participez ainsi activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés (soins, accompagnement éducatif) et du projet d'établissement. Votre profil : Titulaire du diplôme d'AES ou d'AMP, vous faites preuve d'adaptabilité et de pédagogie avec les personnes accueillies, vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui a du sens. Candidatures jusqu'au 15/01/2026 Horaires de travail : Internat (matin et soir + WE) avec organisation permettant des périodes de repos de plusieurs jours Rémunération selon CCN 66 + mutuelle + avantages CSE
Nous recherchons un(e) Réceptionniste dynamique et souriant(e), véritable premier point de contact de notre Domaine, pour renforcer notre équipe sur une période d'un mois. Vous serez un acteur clé de l'expérience client et contribuerez à offrir un accueil chaleureux et professionnel à chacun de nos invités. Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de Réception, vous incarnerez l'image du Domaine et veillerez au bon déroulement du séjour de nos clients. - Accueil & Relation Client - Gestion administrative - Coordination et travail d'équipe - Qualité et image du domaine
Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre exceptionnel : Travailler dans un domaine avec une vue imprenable sur le golf. Une cuisine inspirante : Collaborer avec un chef talentueux, attaché aux produits locaux et de saison. Une clientèle variée : Pas de routine entre déjeuners golfeurs, dîners gastronomiques et événements. Rejoindre une famille professionnelle où l'entraide et la bienveillance sont au cœur des valeurs.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons dès que possible un(e) responsable du service entretien des locaux : Contractuel - CDD évolutif. Missions principales : 1/ Management opérationnel des agents : - Evaluer la durée, les moyens matériels et humains nécessaires pour les interventions - Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes de l'équipe - Veiller à la réactivité et à la qualité des services rendus, au respect des délais - Contrôler régulièrement l'état de propreté des locaux - Adapter son management aux situations et aux agents - Anticiper et réguler les situations difficiles et conflictuelles - Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles des agents - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, port des EPI (Equipements de protection individuelle), à la tenue des registres de sécurité - Effectuer ou superviser les achats de produits et matériels d'entretien, s'assurer régulièrement de leur disponibilité et les gérer de manière rationnelle et économique - Veiller à ce que les matériels, outils et équipements mis à disposition soient correctement entretenus et répondent aux normes de sécurité - Veiller à ce que les locaux et véhicules mis à disposition soient correctement entretenus 2/Entretien des bâtiments communaux : - Nettoyer les locaux avec du matériel simple (aspirateur, balai, raclette.) ou motorisé le cas échéant (balayeuse aspirante, autolaveuse.) - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter, lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Trier et évacuer les déchets courants - Ranger les locaux en fonction des configurations demandées - Entretenir et ranger le matériel utilisé 3/ Restauration scolaire : - Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire notamment les consignes de projet d'accueil individualisé - Adopter une attitude d'accompagnement auprès des enfants pendant le temps du repas - Assurer le nettoyage de la cantine après les repas Missions secondaires : Accueil collectif des mineurs : - Accueillir les enfants, les parents et transmettre leurs demandes aux personnes référentes - Sécuriser les conditions d'entrée et sortie de l'école, les transports scolaires - Animer les temps d'accueil périscolaire des enfants - Participer à la surveillance des temps périscolaires - Observer et rendre compte d'une situation ou d'un comportement nécessitant la prise en charge d'un enfant - Assurer un renfort dans un autre service en cas de besoin - Participer à la logistique des manifestations Profil recherché : - Avoir une bonne connaissance technique dans le domaine du nettoyage - Avoir une bonne connaissance des règles d'utilisation et de stockage des produits (toxicité .) et les maîtriser (notions de pourcentage, dosage, proportion.) - Connaître le fonctionnement du matériel utilisé, ses conditions d'utilisation et de maintenance le cas échéant - Avoir une bonne connaissance des règles d'hygiènes spécifiques aux locaux nettoyés (cantine.) - Connaître les règles de sécurité et d'hygiène au travail dans les différents domaines d'intervention (port des EPI, gestes et postures.), - Connaître les règles de sécurité et d'hygiène pour le public dans l'organisation des interventions (sol glissant, signalétique.) - Etre capable de détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, de faire un diagnostic et de prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer les limites de ses compétences - Connaitre les principes et gestes de secourisme de premier niveau - Connaitre le cadre et obligations réglementaires de l'accompagnement des enfants - Avoir des notions sur les besoins, le comportement et la psychologie des jeunes enfants - Avoir des notions liées aux handicaps
Au cœur d'un écrin de verdure à Annonay, le Domaine Saint-Clair est une adresse d'exception alliant hôtel, restaurant bistronomique Le W, golf 18 trous et espaces événements. Ici, chaque détail compte pour offrir à nos clients une expérience inoubliable, du premier contact jusqu'à leur départ. Nous recherchons un(e) Premier(ère) de Réception charismatique et organisé(e), véritable ambassadeur(rice) de notre domaine, pour incarner notre engagement envers un accueil d'exception et piloter une équipe junior. CDI 39 heures par semaine - Rémunération à partir de 2311.72€ brut/mois. Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de Réception, vous serez le visage du Domaine et le maillon essentiel entre nos clients et leur expérience. - Accueil & Relation Client Premium - Management & Animation d'Équipe - Gestion Administrative & Commerciale - Animation & Développement de l'Expérience Client - Veille & Amélioration Continue « Au Domaine Saint-Clair, nous ne recevons pas des clients, nous accueillons des invités. Et si c'était vous qui donniez le ton ? »
Au cœur de l'Ardèche, proche du Parc Régional du Pilat, l'Hôtel Restaurant 4* L'Auberge du Lac recherche des candidats pour intégrer notre équipe en contrat d'apprentissage pour 24 mois pour le poste de service en salle (CAP ou BAC Pro en fonction des profils) Temps plein, 39h par semaine. Repos le lundi et mardi. Rémunération en fonction de l'âge. N'hésitez pas à nous envoyer votre CV
Nous recrutons en CDD au plus tôt un aide-soignant (H/F) jusqu'au 31/08/2026 . Poste à 0.80 Vos missions : Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ; vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas. Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle. Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire. Votre profil : La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires. Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire. S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies. Que vous cherchiez sur du temps plein ou du temps partiel n'hésitez pas à nous contacter.
Nous recrutons en CDD au plus tôt un aide-soignant (H/F) jusqu'au 30/06/2025. Vos missions : Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ; vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas. Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle. Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire. Votre profil : La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires. Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire. S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies. Que vous cherchiez sur du temps plein ou du temps partiel n'hésitez pas à nous contacter.
Nous recherchons 1 aide soignant (e)/AES pour un poste en CDI de nuit à 0.75, à partir du 1 mars 2026. Vos missions : Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ; vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas. Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire. Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle. Votre profil : La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires. Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire. S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies.
Nous recrutons au plus tôt un aide-soignant (H/F) ou AES (H/F) ou AMP (H/F) * 4 temps plein sur le pool remplacement jour * 1 temps plein de jour (à compter du 27/01/2026) * 1 poste à 80 % * 1 poste à 50 % Vos missions : Assurer l'accompagnement de la vie quotidienne des résidents ; vous assurez la surveillance des résidents, aidez à la toilette, à la prise des repas. Participer aux différentes réunions d'élaboration de projets personnalisés, aux réunions d'équipe, aux analyses de la pratique professionnelle. Public accueilli : personnes adultes handicapées accueillies de façon pérenne ou temporaire. Votre profil : La bienveillance, l'empathie, la communication et le travail en équipe sont des qualités clés nécessaires. Une expérience dans le secteur du handicap serait un plus mais non obligatoire. S'ajoute au salaire, une prime décentralisée de 3% selon dispositions conventionnelles applicables (convention 1951), dès lors que les conditions d'attributions de ces primes et indemnités, énoncées par lesdites dispositions, sont remplies. Que vous cherchiez sur du temps plein ou du temps partiel n'hésitez pas à nous contacter.
Notre établissement recherche un(e) Aide-soignant(e) pour un poste de jour : Vos missions: - Vous effectuerez les soins spécifiques selon l'autonomie, la santé des résidents dans le respect de leur dignité et dans le cadre de votre domaine de compétences. - Vous respecterez les règles d'hygiènes en vigueur. - Vous veillerez à une traçabilité assidue via le logiciel NetSoins et aurez pour mission de suivre plusieurs projets de vie en qualité de référente. - Rémunération à partir de 2179,18€ par mois (Reprise de l'ancienneté - non calculé dans le salaire mentionné) - Travail en journée de 7 heures (6h30 -13h50 et/ou 13h30 - 20h50 selon le planning), 1 week-end sur 2 de travaillé - Planning sur un roulement de 8 semaines avec planning fournit à l'année pour une meilleure organisation entre sa vie professionnelle et personnelle - Possibilité de proposer un CDI à 90% ou 80% - Avantage du CSE, prime divers pour les aides-soignants(es), prime de dimanche et jours fériés. Poste CDI à 100% aide-soignante (diplôme obligatoire) prise de poste dès que possible (2 mois de période d'essai)
L'ADMR des 3 Vallées recrute pour des interventions à domicile : - CDI,120h / mois Secteur d'intervention : Bourg Argental, Burdignes, Saint-Sauveur-en-Rue, La Versanne, Thélis-la-Combe, Graix, Colombier, Saint-Julien-Molin-Molette Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne. Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, ... Ou encore, selon votre profil : aide dans les actes d'hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts...), aide à la prise de repas, stimulation, promenades. Les + de l'ADMR: Indemnisations kilométriques très avantageuses (jusqu'à 48cts/km) Téléphone portable professionnel Accompagnement dans la prise poste. Pré-requis : Permis B
Notre établissement recherche un(e) Aide-soignant(e) de nuit. Vos missions: - Vous effectuerez les soins spécifiques selon l'autonomie, la santé des résidents dans le respect de leur dignité et dans le cadre de votre domaine de compétences. - Vous respecterez les règles d'hygiènes en vigueur. - Vous veillerez à une traçabilité assidue via le logiciel NetSoins et aurez pour mission de suivre plusieurs projets de vie en qualité de référente. Poste CDI à 100% aide-soignante de nuit (diplôme obligatoire) prise de poste dès que possible - Rémunération à partir de 2179,18€ par mois (Reprise de l'ancienneté - non calculé dans le salaire mentionné) - 1 week-end sur 2 de travaillé - Planning sur un roulement de 8 semaines avec planning fournit à l'année pour une meilleure organisation entre sa vie professionnelle et personnelle - Possibilité de proposer un CDI à 90% ou 80% - Avantage du CSE, prime divers pour les aides-soignants(es), prime de dimanche et jours fériés. - Poste CDI (2 mois de période d'essai)
Nous recherchons un aide-soignant ( H/F) ou un accompagnant éducatif et social (H/F) qui travaille au contact quotidien des résidents. L'aide-soignant est le premier témoin des changements ou des améliorations dans l'état des patients : de précieuses observations qu'il transmet ensuite à l'équipe médicale. Vous vous assurez de l'hygiène et du confort physique et moral des patients. Vous êtes un soutien aux personnes dépendantes pour toutes les tâches de la vie quotidienne. Vous êtes sous la responsabilité de l'infirmier ainsi vous aidez les patients à faire leur toilette, à s'habiller. Vous pouvez les accompagner dans leur développement. Vous gérez le changement de la literie, du linge ainsi que le nettoyage et rangement des chambres et espaces de vie. Poste pouvant convenir à un(e) A.E.S. *** Diplôme impératif *** *** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***
COOPIMS est une Coopérative d'Intérim spécialisée dans le Social, Médico Social et Personnes Agées. 12 associations du département de la Loire se sont rassemblées et ont fondé notre Coopérative d'Intérim, en s'inscrivant dans une démarche à but non lucratif.
Dans le cadre d'un remplacement, la Communauté de Communes des Monts du Pilat (42) recrute un-un/une cuisinière pour la période du 30/01/26 au 02/03/26, pour travailler au sein de l'Etablissement d'Accueil des Jeunes Enfants à Bourg-Argental (40 places). Les missions : Placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de structure et au sein de l'équipe en place : - Production et valorisation de préparations culinaires pour des enfants de 6 mois à 4 ans environ, et respecter les régimes alimentaires spécifiques. - Maintenance et hygiène des locaux et matériels, - Interpréter et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène, - Assurer la finition et la présentation des préparations culinaires, - Respecter les procédures et effectuer des autocontrôles, - Appliquer les règles de sécurité au travail, - Appliquer les procédures d'entretien des locaux et du matériel, - Elaborer les menus en fonction du PMS, - Gestion des stocks, commandes et courses, - Mise en place de la structure pour ouverture - Le profil : CAP cuisine, formé aux méthodes HACCP Poste requérant beaucoup d'autonomie Les conditions : Travail du lundi au vendredi Temps de travail : 1 ETP soit 35 h/semaine Horaires : - Du lundi au vendredi de 7h à 14h L'emploi est à pourvoir à compter du 30/01/26 Pour les personnes qui souhaitent candidater : Envoyer une lettre de motivation et un CV par mail à la Communauté de Communes des Monts du Pilat à : finances-rh@cc-montsdupilat.fr avant le 27 janvier 2026.
Notre entreprise œuvrant dans la fabrication d'équipement hospitalier et agro-alimentaire recherche 1 Soudeur Aluminium et Inox (H/F) Vous serez amené à : -Réaliser des opérations de soudure TIG sur divers matériaux -Effectuer des soudures MIG sur aluminium et inox -Assurer la préparation des postes de travail en atelier -Contrôler la qualité des soudures réalisées -Adapter vos techniques aux spécificités des matériaux -Lire et interpréter les plans techniques -Respecter les procédures de sécurité en vigueur Vous disposez d'une expérience significative en soudure TIG - H/F et MIG Vous maîtrisez les techniques spécifiques sur aluminium et inox, Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur ainsi que vos compétences techniques dans un environnement industriel. Poste en CDI est à Bourg Argental (42220) Vos horaires seront : 7h-12h 13h-16h30, vendredi 7h-12h (aménageable sur l'amplitude 7h à 19h). Salaire selon vos compétences avec 13ème mois
Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : secteur Bourg Argental et ses alentours Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI Une rémunération de 12,02 € Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*) Moments de convivialité Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. Une information collective aura lieu le mardi 17 février 2026 de 9h à 12h à la maison France Service de Bourg Argental (Allée du 8 mai 1945 42660 BOURG ARGENTAL), inscription obligatoire sur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/577687/information-collective-pour-recrutement-o2-sur-le-secteur-de-bourg-argental-bourg-argental
Le SSIAD de Bourg-Argental recrute en CDI un(e) aide soignant(e) ou AMP. à temps plein ou à temps partiel selon les souhaits des candidats(es). Vous assurez les soins à domicile en secteur rural aux personnes âgées sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice. Les missions principales: - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne - Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne - Assurer le suivi, la surveillance et la traçabilité des soins selon les règles de bonnes pratiques - Travail en équipe - Horaires en coupé 7H30-12H et 17H-20H ou du matin - 1 week-end de travail et un samedi matin par mois - Convention BAD, - Salaire de base BRUT sans garde pour un 75% = 1496,29 €, pour un 68% = 1356,67 € et pour un temps plein 2048.35 € Vous disposez d'un véhicule de service selon les tournées. Si utilisation du véhicule personnel: 0,50€ le kilomètre remboursé
Notre Etablissement, MAS accueillant des adultes handicapés, est à la recherche de profils Infirmiers (H/F). Vous effectuez des visites pluri-quotidiennes aux résidents, préparation et distribution quotidienne des traitements, actes médicaux généraux et surveillance des soins, soins spécifiques aux personnes sous-alimentation entérale, accompagnement aux RDV médicaux, délégation du rôle propre, contrôle des soins de base, tenue des différents outils de transmission. Vous participez aux réunions et aux projets personnalisés. Nous recherchons une personne adaptable, réfléchie et organisée avec de réelles qualités relationnelles, des capacités de discernement, d'analyse et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire . Temps de travail 75% équivalent temps plein Travail 1 weekend sur 4, Amplitude horaire 6h45-19h
Nous recherchons pour le compte de nos clients : garages spécialisés dans l'entretien et dans la réparation automobile intervenant sur le bassin Annonéen. Nos clients sont composés de garages de marque reconnus nationalement ou de garage multimarque à taille humaine. Nous recherchons un profil mécanicien automobile (F/H). Vos taches seront les suivantes : - Détecter une panne et poser un diagnostic - Lire un schéma électrique et mécanique -Entretient courant (vidanges, révision, remise à niveau des différents fluides ...) -Partie Cycle : changement Pneus, plaquettes, disque de freins, purge etc.. -Partie Moteur : remplacement de pièces, Distribution etc... - Travailler sur un banc de montage - Utiliser des moyens de levage Rémunération : Fixe évolutif selon profil (Expériences et Compétences) Vous devez être titulaire du permis B afin d'être autonome sur le déplacement de véhicule sur le parc auto. Vous avez envie de débuter un nouveau challenge et de vous investir avec une société sur du long terme ? Vous êtes motivés, dynamique, le secteur de la mécanique auto n'a pas de secret pour vous ? N'hésitez pas à déposer votre cv sur cette offre ou contacter directement Luke et Walter de l'agence randstad à Annonay 04./75./33./46./70 !
Parce que l'entretien et la réparation automobile sont des métiers d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
AVIS DE RECHERCHE Nous, on recherche LE ou LA mécanicien(ne) qui : - Est capable de diagnostiquer un moteur à l'oreille (oui, un Land Rover a une voix unique !) - Est minutieux quand il s'agit de réparer des pannes car le travail "vite fait mal fait" ne répond pas à nos exigences - Peut raconter des anecdotes épiques sur ses réparations Land Rover à longueur de journée car nous sommes avant tout des passionnés. Les missions : - Transformer des Defender fatigués en bêtes de course prêtes à dévorer les terrains les plus sauvages, tout comme bichonner les dernières générations de Discovery. - Diagnostiquer, réparer, entretenir... Bref, faire revivre des 4x4 au caractère bien trempé. - Travailler avec des pièces qui ont du style (et parfois du caractère... un peu trop !) Tu es notre homme ou notre femme si : - Tu es un passionné de moteurs, de technologies dernier cri et de véhicules qui te permettent de dépenser toute ton énergie en réparations ? - Si tu sais jongler avec des moteurs turbo, des systèmes électroniques sophistiqués et que tu te sens chez toi dans un habitacle de Range Rover. - Tu as un vrai amour pour les Land Rover (on parle d'un attachement émotionnel, pas juste mécanique). - Les clients repartent avec le sourire (et non avec une simple réparation). Les petits + : - Tu feras partie d'une équipe qui roule (et pas seulement en Land Rover !) - Des formations continues et des outils dernier cri pour que tu restes toujours à la pointe de la technologie. Prêt à relever ce défi ? Envoie ton CV par mail ou passe nous voir à l'atelier, le café est toujours prêt pour toi ! PS : Les erreurs de diagnostic sont acceptées, tant qu'elles sont corrigées avec style et bonne humeur !
Nous recherchons pour notre structure un(e) Infirmier(e) Poste CDI 100% infirmier(e) (diplôme obligatoire) prise de poste dès que possible - Rémunération à partir de 2 739,04€ par mois (Reprise de l'ancienneté et prime SEGUR 2 - non calculé dans le salaire proposé) - Planning sur un roulement de 6 semaines avec planning fournit à l'année pour une meilleure organisation entre sa vie professionnelle et personnelle - Horaire à la journée : 11 heures (7h00 - 19h00 avec 1h de pause) avec petite semaine de 3 jours (33h) et grande semaine de 4jours (44h) - Avantage du CSE, prime divers pour les infirmiers(es), prime infirmière spécifique à l'établissement - Poste CDI (2 mois de période d'essai)
COOPIMS recherche 1 infirmier ou infirmière qui assure des soins de nature préventive, curative, technique, relationnelle et éducative. L'infirmier protège, maintient, restaure, promeut la santé des personnes ou l'autonomie de leurs fonctions vitales, physiques et psychiques en tenant compte de la personnalité de chacune d'elle. Il participe à l'évaluation du degré d'autonomie et des besoins en soins des personnes. Identifie les besoins du résident, maintient et fait évoluer ses acquis, son autonomie. Il participe à la surveillance clinique des résidents et à la mise en œuvre du projet individualisé. Il applique les prescriptions médicales et les protocoles établis par les médecins. Organisation de l'aide à la prise des traitements par les AS AMP. *** En vertu du décret n°2024-583 du 24 juin 2024, la durée minimale d'exercice avant de pouvoir effectuer une mission d'intérim est désormais fixée à 2 ans, pour les sages-femmes, infirmiers, aides-soignantes, éducateurs spécialisés, assistants de service social, moniteurs-éducateurs et accompagnements éducatifs et sociaux. ***
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence APROJOB recherche pour un de ses clients un(e) Opérateur textile H/F. Vos missions : Alimentation et surveillance des machines Contrôle qualité des tissus Conditionnement des produits finis Respect des consignes de sécurité Première expérience en industrie ou textile appréciée Minutie et rigueur Travail en équipe
Approvisionner une machine en matière première contrôler la qualité et la conformité du produit Repérer les anomalies de production liées au fil Terminer la pièce textile obtenue et la ranger dans des sacs ou des zones de stockageRecherche rapidement Tisseur/Tisseuse. Une première expérience de 2 ans est demandée sur un poste équivalent Formation interne assurée - Débutant accepté
L’entreprise TISSTECH, basée à Bourg Argental, est spécialisée dans la fabrication de tissus à usage technique, principalement à base de fils de verre, aramide, carbone et basalte. Elle adresse 3 types de marché : l’isolation électrique (rubans pour câblerie), la métallerie fonderie (isolants thermiques, filtres de coulée) et le secteur des composites (tissus secs ou pré-imprégnés). Elle emploie une quinzaine de collaborateurs
Vous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée : Soutien pour les tâches de la vie quotidienne et, mise en place et organisation, selon les besoins individuels et collectifs, d'activités et projets occupationnels et/ou thérapeutiquesNotre client recherche un interimaire h/f qui interviendra sur son établissement de manière ponctuelle à long terme.Soins techniques de base, sous le contrôle de l'IDE : Prises et analyses de constantes et paramètres vitaux, identification des signes de détresseVous anticiperez et surveillerez les problèmes médicaux ou psycho-sociaux et transmettrez les observations aux intervenants concernés :Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résidentRepérage des risques de dénutrition, déshydratation, cutanés et infectieuxVous aurez une mission d'information et d'écoute auprès du résident et de son entourage et de transmission auprès du personnel médical et paramédical :Échanges avec le résident, aide à la sociabilisation et rencontres avec la familleParticipation, avec l'ensemble des soignants, à la mise en œuvre du projet de soins individualisé et personnaliséAlors, ce défi vous intéresse ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence APROJOB recherche pour un de ses clients un(e) Couturier industriel H/F : Vos missions : Assemblage de pièces textiles Utilisation de machines à coudre industrielles Respect des fiches techniques Contrôle qualité des produits Formation en couture / textile Expérience en industrie appréciée Précision et dextérité
descriptif du posteEn tant que chef de parc (F/H), vous serez responsable de la coordination des activités, de la supervision d'une équipe et du bon fonctionnement opérationnel du site. Vous aurez pour mission d'assurer la logistique, la gestion du parc, la qualité et la performance des opérations tout en veillant au respect des normes en vigueur. Vous animez et encadrez une équipe de 2-3 personnes. Vous organisez le chargement et la réception des marchand
Description du poste : Notre agence APROJOB recherche pour un de ses clients un(e) Couturier industriel H/F : Vos missions : Assemblage de pièces textiles Utilisation de machines à coudre industrielles Respect des fiches techniques Contrôle qualité des produits Description du profil : Formation en couture / textile Expérience en industrie appréciée Précision et dextérité
SYNLAB AUVERGNE est un acteur dans le domaine de la santé publique. SYNLAB AUVERGNE regroupe aujourd'hui 18 laboratoires de Biologie Médicale sur le territoire de l'Allier et du Puy-de-Dôme, du Cantal et du Lot et d'Annonay. La priorité de SYNLAB AUVERGNE est de répondre aux besoins des patients en réalisant des analyses de biologie médicale humaine, de prévention ou de suivi thérapeutique. SYNLAB AUVERGNE, laboratoire de biologie médicale multi sites est membre du réseau SYNLAB, recherche un : INFIRMIER PRELEVEUR H/FRattaché(e) à la Direction du Laboratoire, vous êtes en charge d'assurer des missions dans le domaine médical. MISSIONS PRINCIPALES : ? Réaliser des prélèvements sanguins : - au laboratoire- identifier correctement les échantillons - informer le patient sur le délai de rendu des résultats ? Participer à la phase pré analytique : - vérifier et préparer les échantillons des patients - préparer les colis et réaliser les envois aux correspondants - stocker et conserver les échantillons- entretenir le poste de travail- approvisionner et entretenir les mallettes de prélèvement mises à disposition ? Participer à l'amélioration du système de management de la qualité du laboratoire et mesurer son efficacité. PROFIL : Vous êtes infirmier(e) et vous avez une expérience professionnelle démontrant vos capacités dans le domaine médical.Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous avez un bon relationnel et savez communiquer avec une variété d'interlocuteurs. Statut : CDI à temps partielConditions de travail : En semaine tous les matins ou journées du lundi au vendredi et 1 samedi sur 2 en moyenne Lieu : Sur le site d'AnnonayA pourvoir le plus rapidement possible. Informations pratiques
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise familiale spécialisée en négoce de bois depuis 50 ans, un chef de parc (F/H) pour assurer la gestion et l'animation du site.En tant que chef de parc (F/H), vous serez responsable de la coordination des activités, de la supervision d'une équipe et du bon fonctionnement opérationnel du site. Vous aurez pour tâche d'assurer la logistique, la gestion du parc, la qualité et la performance des opérations tout en veillant au respect des normes en vigueur. Vous animez et encadrez une équipe de 2-3 personnes. Vous organisez le chargement et la réception des marchandises et vous assurez la préparation des commandes et l'organistation des livraisons. Vous êtes garant de la bonne tenue de la zone de stockage des marchandises et de la gestion des déchets. Vous assurez le suivi de l'entretien des moyens matériels (camions, chariots élévateurs) et vous gérez le plan de stock du parc. Vous vous assurez du respect des consignes et des règles de sécurité. Vous collaborez en direct avec le service commercial, achat et gestion et vous assurez un reporting régulier à la hiérarchie. Vous êtes l'interlocuteur privilégié sur les problématiques opérationnelles et vous élaborez un budget opérationnel tout en maitrisant les indicateurs de performance logistique afin d'identifier les pistes d'optimisation du processus opérationnel dans la respect des exigences de la réglementation.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Rattaché(e) au chef d'atelier, vos missions principales seront : L'alimentation des machines en matières premières Le contrôle visuel et dimensionnel des pièces Le suivi de la production et le respect des cadences La lecture de plans simples (selon profil) La manutention de pièces métalliques Le respect des consignes de sécurité Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et rigoureux(se) Une première expérience en industrie est appréciée, mais débutant accepté si motivé Vous aimez le travail en équipe et en environnement industriel Vous êtes ponctuel(le) et impliqué(e)
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence APROJOB recherche un opérateur sur presse en plasturgie pour rejoindre notre équipe basée à Bourg-Argental. Vous serez en charge de la production de pièces plastiques, du contrôle qualité, ainsi que de la maintenance de premier niveau des équipements. Vous travaillerez en rotation d'équipes (2x8), avec une possibilité de basculer en horaires de nuit selon les besoins de la production. Missions principales : Conduire et régler les presses à injecter pour assurer la production de pièces plastiques Effectuer les contrôles qualité sur les pièces produites Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines Suivre les consignes de sécurité et les procédures internes Expérience en plasturgie souhaitée Rigueur, autonomie et esprit d'équipe Capacité à s'adapter aux horaires en 2x8 et à la possibilité de travail de nuit Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence APROJOB - Bourg-Argental recherche pour un de ses entreprises clientes spécialisée dans la fabrication de solutions logistiques et industrielles, recherche un cariste expérimenté (H/F) titulaire des CACES 1, 3 et 5 pour renforcer son équipe logistique. Vos missions : Chargement et déchargement de camions Rangement et stockage des marchandises Approvisionnement des lignes de production Manutentions diverses dans le respect des consignes de sécurité Utilisation quotidienne des chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5 CACES R489 1, 3 et 5 à jour Expérience significative en tant que cariste Autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Esprit d'équipe et ponctualité
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Vous êtes bricoleur? Vous êtes un AS de l'outillage électroportatif? Ce travail est pour vous! Votre agence Start People recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Assurer un suivi de la production Horaires de journée : 8h00-12h00 / 12h30-16h00 Lieu de travail non desservi par les transports en commun. PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Agent de production (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. Missions principales : Gareur : Assurer le bon déroulement des opérations de mise en place et d'arrêt des machines de production, en veillant à la sécurité et à la qualité des produits. Maintenance et dépannage : Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les équipements électromécaniques de production (machines, moteurs, systèmes automatisés). Suivi de la production : Contrôler les performances des lignes de production et ajuster les paramètres pour garantir une productivité optimale. Rédaction de rapports : Suivi des interventions et de l'état des machines, remontée des anomalies ou incidents à la hiérarchie. Profil recherché : Expérience dans le domaine de la production industrielle, idéalement dans un environnement textile ou similaire. Connaissances en électromécanique, automatisme et systèmes industriels. Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et en constante évolution. Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle. Rémunération : Selon profil et expérience. PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse et prête à respecter les règles de sécurité à la lettre ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Si vous avez une première expérience en production, c'est un plus. Mais ce qui compte vraiment, c'est votre motivation et votre sérieux. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Notre agence APROJOB Bourg-Argental, recherche pour un de ses client un(e) Opérateur de production - Pliage et découpe laser (H/F) Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de : Régler et piloter les machines de découpe laser 2D et pliage. Positionner les pièces et lancer le programme de découpe. Contrôler la conformité des pièces produites. Effectuer des ajustements si nécessaire. Assurer la maintenance de premier niveau des machines. Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité. Expérience en pliage et découpe laser sur machine CN souhaitée. Connaissance en lecture de plans et utilisation d'instruments de mesure. Rigueur, minutie et esprit d'équipe. CACES Pont Roulant serait un plus. Disponible immédiatement ou rapidement.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Pour une Société de topographie en pleine croissance, spécialisée dans les relevés terrain et la détection de réseaux, nous recherchons un(e) Géomètre Détection de Réseaux (H/F) pour renforcer les équipe technique. Vous serez en charge de missions techniques variées : Détection et localisation de réseaux enterrés (gaz, eau, électricité, télécom?) Levés topographiques et relevés terrain précis Réalisation de plans DAO/CAO avec implantation des réseaux détectés Participation à la préparation et au suivi de chantiers Profil recherché : Bac +2/+3 minimum (BTS Métiers du Géomètre-Topographe ou équivalent) Expérience en détection de réseaux ou topographie souhaitée Maîtrise des outils de détection (GPR, sonde électromagnétique, etc.) et topographiques (station totale, GPS) Connaissance des logiciels DAO/CAO (Covadis, Autocad, Mensura?)
LTd
Description du poste : Vos missions seront : - analyse des besoins client - répondre aux appels d'offre - prospection - coordination des études techniques et des études de prix - assurer le transfert des dossiers - respecter la législation sociale et le droit commercial Description du profil : Savoir-être - Polyvalence - Fibre commerciale - Réactivité - Autonomie - Orientation client - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active
Description du poste : Vous travaillerez sur des machines de soudage et de découpe laser : - démarrage et réglage machine. - supervision du processus de fabrication et de correction des défauts. - contrôle qualité sur le produit fini. Description du profil : Formation en journée puis ensuite travail en 2*8 Lecture de plans. Une première expérience sur une machine de commandes numériques est recommandée.
Notre client situé à BOURG ARGENTAL spécialiste français de l'injection plastique. Est une entreprise à taille humaine, tournée vers l'innovation et la valorisation des efforts individuels, et prônant la coopération et l'excellence. Du prototype à la grande série, chaque projet bénéficie d'un accompagnement personnalisé, d'une approche experte et d'une maîtrise globale du process.En tant que membre clé de l'équipe de fabrication, vous assurerez le bon fonctionnement et la maintenance des moules de production. - Réaliser l'assemblage et l'ajustement des moules selon les spécifications techniques - Monter/démonter des outillages en vue de leur réparation (moules acier pour l'injection plastique) - Changer, refaire, réparer des éléments d'un moule d'injection. - Démonter des outillages pour analyser les réparations à faire - Participer à la prise de décision pour réparation interne/externe - Fabriquer des broches et de éjecteurs (tiges pour faciliter le démoulage des pièces) - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de garantir leur disponibilité optimale - Collaborer avec les équipes de production pour identifier et résoudre les problèmes techniques éventuels - Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication en recommandant des solutions innovantes - Documenter les interventions et tenir à jour les dossiers techniques pour assurer un suivi rigoureux des opérations - Contrat: CDI - Salaire: entre 24k et 39k /an Nous recherchons un Mécanicien Outilleur Mouliste (F/H) compétent(e) pour intégrer une équipe dynamique, capable de démontrer expertise et précision dans la gestion d'outils de moulage. - Maîtrise des techniques d'usinage et d'ajustage pour la fabrication et l'entretien des moules - Expérience préalable dans un poste similaire, idéalement au sein d'un atelier mécanique - Diplôme d'État en mécanique ou certification équivalente dans le domaine - Aptitude à travailler en autonomie et résoudre efficacement les problèmes techniques - Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe pour collaborer avec divers intervenants Vous êtes passionné par ce domaine postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Notre client situé à BOURG ARGENTAL spécialiste français de l'injection plastique. Est une entreprise à taille humaine, tournée vers l'innovation et la valorisation des efforts individuels, et prônant la coopération et l'excellence. Du prototype à la grande série, chaque projet bénéficie d'un accompagnement personnalisé, d'une approche experte et d'une maîtrise globale du process.En tant que membre clé de l'équipe de fabrication, vous assurerez le bon fonctionnement et la maintenance des moules de production. - Réaliser l'assemblage et l'ajustement des moules selon les spécifications techniques - Monter/démonter des outillages en vue de leur réparation (moules acier pour l'injection plastique) - Changer, refaire, réparer des éléments d'un moule d'injection. - Démonter des outillages pour analyser les réparations à faire - Participer à la prise de décision pour réparation interne/externe - Fabriquer des broches et de éjecteurs (tiges pour faciliter le démoulage des pièces) - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de garantir leur disponibilité optimale - Collaborer avec les équipes de production pour identifier et résoudre les problèmes techniques éventuels - Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication en recommandant des solutions innovantes - Documenter les interventions et tenir à jour les dossiers techniques pour assurer un suivi rigoureux des opérations - Contrat: contrat - Salaire: entre 24k€ et 39k€ /an
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Description du poste : Comment contribuer avec passion au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous accomplirez un rôle essentiel dans l'accompagnement et les soins quotidiens. - Assurer l'accompagnement et les soins de la personne en préservant son autonomie et en identifiant ses fragilités - Œuvrer en étroite collaboration avec l'infirmier pour l'évaluation clinique et la mise en œuvre de soins de qualité - Encadrer et soutenir les professionnels, élèves et étudiants, notamment par le biais du tutorat et de l'accompagnement Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 13.56 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Le candidat idéal possédera une expertise dans les soins auprès des personnes âgées, tout en collaborant efficacement avec les équipes soignantes. - Capacité à accompagner et à prodiguer des soins aux personnes âgées, tout en préservant leur autonomie - Expérience avérée dans l'appréciation clinique et la mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier - Compétence en encadrement et tutorat des élèves et étudiants en milieu soignant - Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis, avec une expérience minimum de 2 ans en établissement Processus de recrutement Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
Notre client est un établissement situé à BOURG ARGENTAL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment rejoindre son lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de cet établissement, bénéficiez de perspectives d'évolution attrayantes, d'un environnement de travail fondé sur de fortes valeurs humaines et d'une diversité de sujets stimulants pour enrichir votre expérience professionnelle.Comment contribuer avec passion au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous accomplirez un rôle essentiel dans l'accompagnement et les soins quotidiens. - Assurer l'accompagnement et les soins de la personne en préservant son autonomie et en identifiant ses fragilités - Œuvrer en étroite collaboration avec l'infirmier pour l'évaluation clinique et la mise en œuvre de soins de qualité - Encadrer et soutenir les professionnels, élèves et étudiants, notamment par le biais du tutorat et de l'accompagnement Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 13.56 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Notre agence APROJOB - Bourg-Argental recherche pour un de ses entreprises clientes spécialisée dans la fabrication de solutions logistiques et industrielles, recherche un cariste expérimenté (H/F) titulaire des CACES 1, 3 et 5 pour renforcer son équipe logistique. Vos missions : Chargement et déchargement de camions Rangement et stockage des marchandises Approvisionnement des lignes de production Manutentions diverses dans le respect des consignes de sécurité Utilisation quotidienne des chariots élévateurs CACES 1, 3 et 5 Description du profil : CACES R489 1, 3 et 5 à jour Expérience significative en tant que cariste Autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Esprit d'équipe et ponctualité
Envie de nouveauté ?Vitalis Médical Saint Etienne, agence de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recrute un(e) aide soignant(e) pour des missions temporaires aux alentours de Bourg Argental. Il s'agit d'une mission valorisante et enrichissante au sein d'un environnement bienveillant et professionnel.Vous êtes disponible et intéressé par des missions, venez découvrir notre nouvelle agence lors d'un entretien personnalisé ! Vos missionsParticiper à la prise en charge médicale en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaireVeiller à la sécurité et au bien-être des patientsContribuer à la prévention des risques et à la connaissance de l'état de santé des patients Pré-requisDiplôme d'Etat d'aide soignantExpérience professionnelle en établissement de santéSens du service et de la relation humaine Bénéfices offerts par Vitalis Médical :Acomptes versés deux fois par semaine les mardis et jeudisIndemnité de fin de mission et indemnité congés payésAccès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission pour des avantages exclusifsMutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions Si vous êtes passionné(e) par le secteur de la santé et que vous souhaitez mettre vos compétences au service des patients, rejoignez-nous chez Vitalis Médical pour une expérience enrichissante en intérim. Postulez dès maintenant ! Profil recherchéNous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, empathique et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Vous devez être titulaire du diplôme d'Etat d'aide soignant et justifier d'une première expérience significative dans le secteur de la santé. La rigueur, la bienveillance et la discrétion sont des qualités essentielles pour ce poste. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 14 € - 18 € par heure
Description du poste : L'agence RAS de Salaise recherche un Conducteur d'Engins H/F) pour son client spécialisé dans le BTP.***projets de terrassement, voirie, et réseaux divers.***Vous serez au cœur de l'action, assurant l'efficacité et la sécurité sur chaque chantier. Missions : Vous manœuvrez divers engins de chantier tels que, pelle à pneus essentiellement. Vous effectuez la maintenance de premier niveau, garantissant le fonctionnement optimal des machines. Vous appliquez rigoureusement les mesures de sécurité, contribuant à un environnement de travail sûr. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes, coordonnant les efforts pour une exécution fluide des tâches. Vous participez aux briefings , apportant votre savoir-faire pour améliorer nos méthodes. Description du profil : Expérience en conduite d'engins de travaux publics. CACES R482 B1 à jour. Permis B Connaissance des normes de sécurité, esprit d'équipe. Être polyvalent : vous serez parfois amené à réaliser des tâches manuelles telles que la pose de réseaux. Votre polyvalence et votre connaissance du métier sont essentielles.
Notre client recherche un Chef de Parc BTP.En tant que Chef de Parc BTP, vous avez pour mission : Maintenance et suivi technique du parc. Assurer la maintenance préventive et curative d'un parc complet et varié :Compresseurs, Centrales à béton, Engins TP, Poids lourds,véhicules légers, Groupes électrogènes, Matériel de chantier, nstallations modulaires. Logistique, commandes et approvisionnements Gérer des stocks de pièces détachées, huiles, filtres, consommables, EPI. Suivre et passation des commandes multi-techniques / tertiaires. Comparer les fournisseurs, négociation de prix, suivi des livraisons. Mettre à jour le registre du matériel (entrées, sorties, affectations chantier). Organisation et management Assurer la p lanification des interventions (préventif / curatif). S'occuper de la coordination avec les chantiers pour garantir la disponibilité des engins. Se charger de l'encadrement d'une petite équipe composée :ouvrier polyvalent, intérimaire et en appui d'une secrétaire sur la partie administrative Sécurité et outils Utiliser les outils de diagnostic (multimètre, manomètre, lecteur de codes défaut). Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et de consignation. Suivre les contrôles réglementaires et les registres de conformité. Prime de mérite équivalente à un 13ᵉ mois, Véhicule d'intervention : Gestion des déplacements (04, 05, 13, 83, 84 - environ 5 par mois) Autonomie sur la gestion technique, Équipe à taille humaine, environnement stable.
Entreprise industrielle spécialisée dans l'injection plastique recherche un Technicien de Maintenance H/F. Vos responsabilités principales : Assurer l'entretien et la réparation des presses d'injection, périphériques et équipements de production. Réaliser la maintenance préventive. Intervenir sur les installations du bâtiment et les réseaux : électricité, eau, air comprimé. Aménager et optimiser les zones de stockage. Participer à la gestion des systèmes de sécurité et aux mises aux normes. Entretenir le matériel de manutention. Contribuer à l'optimisation de la fiabilité des équipements. Formation Bac+2 type BTS Maintenance des Systèmes. Profil expérimenté : vous souhaitez relever un nouveau défi ? Votre expertise sera valorisée. Profil junior : possibilité de formation et montée en compétences. Vous êtes organisé, rigoureux et appréciez le travail en équipe.
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. INTERACTION LE PEAGE DE ROUSSILLON recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le monde du paysagisme, un(e) CHEF D'EQUIPE PAYSAGISTE en contrat d'intérim. Le/la chef d'équipe paysagiste est en charge de coordonner les équipes sur les chantiers, d'assurer la bonne réalisation des travaux paysagers et de veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité. Il/elle travaille en collaboration avec les différents acteurs du projet pour garantir la satisfaction client. Vos missions : - Organiser et superviser les équipes sur le terrain - Planifier les interventions et gérer les plannings - Assurer le suivi et la qualité des travaux paysagers - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes - Communiquer efficacement avec les clients et les partenaires - Participer aux travaux pratiques et apporter un appui technique à l'équipe Compétences attendues : - Expérience confirmée dans le domaine du paysagisme - Aisance dans la gestion d'équipe et la coordination de chantiers - Capacité à communiquer avec différents interlocuteurs - Maîtrise des techniques paysagères et des outils associés - Rigueur, organisation et sens des responsabilités - Adaptabilité et esprit d'initiative
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. INTERACTION LE PEAGE DE ROUSSILLON recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le monde du TP, un(e) Conducteur(trice) d'engins de chantier (pelle) en contrat d'intérim. Au sein de cette entreprise spécialisée, vous intégrez une équipe dédiée aux travaux publics et intervenez sur des chantiers variés. Vous assurez la conduite sécurisée et efficace des engins de chantier pour contribuer à la bonne réalisation des projets. Vos missions : - Conduire et manoeuvrer les engins de chantier (pelle) en conformité avec les règles de sécurité et les consignes du chantier. - Participer à la préparation des zones de travail et à la mise en place des équipements nécessaires. - Effectuer l'entretien courant et les vérifications avant et après utilisation de l'engin. - Collaborer avec les équipes sur site pour garantir le bon déroulement des opérations. - Respecter les consignes environnementales et de sécurité tout au long de la mission. Compétences attendues : - Maîtrise de la conduite d'engins de chantier de type pelle. - Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches. - Respect des consignes et procédures internes.
CHRONOS accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un CHAUDRONNIER EXPÉRIMENTÉ H/F en CDI.DESCRIPTION DU POSTE- Réalisation de pièces destinées à l'industrie, - Travail des métaux, - Découpe des plaques de métal aux dimensions souhaitées,- Lecture de plans et dessins et analyse des besoins en fonction de ces plans,- Maîtrise de techniques de travail spécifiques comme le cintrage, le pliage ou la soudure afin d'obtenir la pièce souhaitée,- Entretien et réparation de pièces déjà existantes,- Entretien des machines et outils de travail,- Contrôle des finitions.HORAIRES- 39 h / semaine,- Journée, du lundi au vendredi.ÉLÉMENTS DE RÉMUNÉRATION- Taux horaire selon profil, - Mutuelle, - Retraite complémentaire.
CHRONOS accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un CHAUDRONNIER EXPÉRIMENTÉ H/F en CDI. DESCRIPTION DU POSTE - Réalisation de pièces destinées à l'industrie, - Travail des métaux, - Découpe des plaques de métal aux dimensions souhaitées, - Lecture de plans et dessins et analyse des besoins en fonction de ces plans, - Maîtrise de techniques de travail spécifiques comme le cintrage, le pliage ou la soudure afin d'obtenir la pièce souhaitée, - Entretien et réparation de pièces déjà existantes, - Entretien des machines et outils de travail, - Contrôle des finitions. HORAIRES - 39 h / semaine, - Journée, du lundi au vendredi. ÉLÉMENTS DE RÉMUNÉRATION - Taux horaire selon profil, - Mutuelle, - Retraite complémentaire. VOTRE PROFIL - Vous avez une première expérience similaire réussie, - Vous savez lire un plan, - Vous aimez travailler en équipe.
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Pour un Cabinet de Géomètre-Expert en plein développement, nous recherchons un(e) Géomètre Foncier (H/F) pour renforcer leur équipe. Vos missions Vous interviendrez sur des projets variés, notamment : Travaux de bornage et délimitation de propriétés Levés topographiques et métrés Réalisation de plans (DAO/CAO) Dossiers de division foncière et de copropriété Implantations d'ouvrages Relations avec les clients, notaires et collectivités Profil recherché : Bac +2/+3 minimum (BTS Métiers du Géomètre-Topographe et de la modélisation numérique ou équivalent) Expérience appréciée en cabinet de géomètre-expert Maîtrise des outils topographiques (station totale, GPS, scanner) Connaissance des logiciels métiers (type Covadis, Autocad, Mensura?) Rigueur, autonomie et sens du relationnel
Description du poste : En poste, vous aiderez à la pose de structures métallique, garde-corps, portails, . Vous préparerez également les matériaux et outils nécessaires à chaque chantier, vous participerez au montage, à la fixation et aux finitions. Vous serez en équipe avec le poseur et vous apporterez votre aide sur les différentes tâches. Description du profil : Profil recherché : pas de formation spécifique pour ce poste, une première expérience dans ce domaine serait un plus ! Vous avez le goût du travail manuel et vous aimez travailler en extérieur ? Le travail en équipe, la ponctualité et la rigueur sont vos maitres-mots ? Alors ce poste est très certainement fait pour vous ! Rémunération : vous serez à 12.66€/heure, le petit déjeuner ainsi que le déjeuner seront pris en charge par l'entreprise. Horaires : du lundi au vendredi : départ du dépôt à 6h.
LORALAIT, filiale du Groupe MOUSSET - JETRANSPORTE : Notre filiale LORALAIT est spécialisée dans le transport en collecte de lait. C'est avec passion que nos collaborateurs sillonnent la France sur les routes de campagne à la rencontre des producteurs. LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en camion-remorque sur un secteur régional (ZC) Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie Vous travaillez de jour et /ou de nuit De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable) : votre planning est anticipé sur 1 mois avec des horaires prédéfinis vous travaillez sous forme de roulement les week-ends et jours fériés Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de SAVAS-MEPIN (38440 ) ! Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable Véhicule récent Poste en CDI sur 169 heures mensuelles Taux horaire brut : 12.53 € / 2500.00 € brut mensuel en moyenne + majoration des heures nuit à 25 % + majoration des heures du dimanche à 50% et jours férié 100% Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo ! Permis CE exigé + FIMO/FCO Avec ou sans expérience à un poste similaire, vous faites preuve de rigueur et de précision Vous accordez de l'importance au relationnel, à l'esprit d'équipe et avez des affinités avec le monde agricole Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !
Être Auxiliaire de vie chez DESTIA ? C'est intégrer une équipe engagée qui respecte ses salariés, les bénéficiaires et qui sait écouter. Vous êtes Auxiliaire de vie ou vous souhaitez le devenir ? Vous recherchez un métier avec du sens, de l'autonomie et de nombreux avantages ? Rejoignez-nous ! Vos missions : Vous interviendrez dans le cadre de plusieurs prestations à domicile sur des missions comme : Aide au lever / coucher Entretien du cadre de vie Préparation des repas et aide au repas Aide à l'habillage Aide à la Toilette, etc. Des réunions d'équipe sont planifiées afin d'échanger et de proposer de nouvelles idées. Vous participez activement à la vie de votre agence, à la dynamique de DESTIA. Chez DESTIA, nous vous proposons : Des missions polyvalentes et proches de chez vous Un planning sur-mesure, des horaires adaptés Un parcours d'intégration dès votre arrivée et des formations tout au long de votre carrière chez DESTIA Une mutuelle d'entreprise Diverses primes (parrainages, cooptations.) Une prime d'ancienneté accessible dès votre première année Un compte SWILE ouvrant droit à une multitude d'avantages 1% logement Une agence accueillante où vous serez chez vous avec la possibilité de prendre un café, de déjeuner, de se reposer et même d'utiliser tout le matériel (ordinateur, internet, imprimante.) Tout le matériel de protection vous est fourni N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ou venez directement découvrir notre agence. Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
LE SECTEUR DE L AIDE A DOMICILE RECRUTE sur le secteur de VOCANCE. Vous aimez le contact humain et le travail en autonomie pour intervenir auprès de personnes âgées, en situation de handicap ou des familles dans leurs actes de la vie quotidienne. - Entretien courant de la maison - Alimentation, cuisine et aide au repas - Hygiène du linge - Accompagnement. Véhicule indispensable (temps de trajets remboursés et rémunérés). Salaire selon convention collective et diplômes. Temps de travail adaptable en fonction de vos disponibilités et de vos souhaits (CDD DE REMPLACEMENT ou CDI). Nous formons les candidats qui souhaitent découvrir ce secteur. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour vous aider dans l'apprentissage du métier. Une information collective aura lieu le vendredi 30 janvier 2026 de 9h à 12h à l'agence France travail d'Annonay, inscription obligatoire sur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/566401/information-collective-pour-recrutement-admr-d-annonay-annonay
1-Placé sous l'autorité directe du chef d'équipe et du chef de service, l'agent participe aux missions de nettoyage des différents locaux de la piscine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. L'agent assure un accueil téléphonique et physique de qualité auprès des différents usagers fréquentant la piscine. L'agent est amené à gérer la tenue de la caisse (environ 15% du temps de travail). L'agent pourra également participer aux missions de petites réparations de l'installation, de nettoyage et de suivi de qualité physico-chimique de l'eau, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. 2- Placé sous l'autorité directe du chef de service adjoint, l'agent pourra assurer des missions de surveillance et de sécurité des bassins (remplacements MNS) Il intégrera également les effectifs de surveillants pendant la saison estivale. ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE: Entretien des locaux selon les règles d'hygiène et de sécurité d'un centre aquatique: o Nettoyage des différentes zones du centre aquatique (abords des bassins et spas, vestiaires, sanitaires, zone accueil et administrative) o Collecter et trier les déchets o Utiliser et doser les produits en fonction des fiches techniques o Utiliser les machines et les outils en fonction des surfaces à traiter, puis nettoyage et entretien de ces outils. Accueil des usagers - Point information: o Accueil et information pour les différents types d'usagers o Accueil physique et téléphonique o Assurer et renseigner le planning des réservations des groupes et centres aérés (en lien avec le chef de bassin) Tenue de caisse (15% du temps de travail maxi): o Assurer et contrôler l'encaissement des droits d'entrée o Comptabilité journalière o Veiller à la bonne tenue des différents documents relatifs à la régie Suivi et maintenance technique de l'équipement: o Entretien des zones bassins o Contrôle des paramètres physico-chimique de l'eau o Relevé et mesures des différents compteurs o Maintenance et suivi du matériel et équipement o Assurer les petites réparations Surveillance et sécurité des bassins (remplacements et saison estivale): o Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur o Tenir à jour les différents états comme la main courante, la fiche d'intervention, le rapport d'accident o Participer activement aux exercices de sécurité, de secours, guider et renseigner les usagers, gérer les conflits entre usagers. Compétences requises par ordre de priorité: Connaissance de base en matière d'hygiène et de sécurité Sens de l'accueil et du service public Rigueur et autonomie Capacité à gérer une caisse et les droits d'entrée d'une piscine Sens de l'accueil et du service public Sens du relationnel et du travail en équipe Maîtrise des outils informatiques Capacité à rendre compte Contraintes/particularités liées au poste : 5 jours travaillés par semaine avec 1 week-end travaillé sur 3 semaines 70% missions de nettoyage / 10% gestion et tenue de caisse / 20% missions techniques et maintenance / Surveillance et sécurité des bassins : en saison estivale et remplacements occasionnels BNSSA à jour OBLIGATOIRE
Placé sous l'autorité directe de l'agent de maîtrise et du chef de service, l'agent participe aux missions de nettoyage des différents locaux de la piscine dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. L'agent assure un accueil téléphonique et physique de qualité auprès des différents usagers fréquentant la piscine. Enfin, l'agent est amené à gérer la tenue de la caisse (environ 15% du temps de travail). Missions / conditions d'exercice 1/Entretien des locaux o Nettoyage des différentes zones du centre aquatique (abords des bassins et spas, vestiaires, sanitaires, zone accueil et administrative) o Collecter et trier les déchets o Utiliser et doser les produits en fonction des fiches techniques o Utiliser les machines et les outils en fonction des surfaces à traiter, puis nettoyage et entretien de ces outils. 2/Accueil o Accueil et information pour les différents types d'usagers o Accueil physique et téléphonique o Assurer et renseigner le planning des réservations des groupes et centres aérés (en lien avec le chef de bassin) 3/Régie o Assurer et contrôler l'encaissement des droits d'entrée o Comptabilité journalière o Veiller à la bonne tenue des différents documents relatifs à la régie Profils recherchés : Connaissance de base en matière d'hygiène de sécurité Capacité à gérer une caisse et les droits d'entrée d'une piscine Sens de l'accueil et du service public Maîtrise des outils informatiques Rigueur et autonomie Sens du relationnel et du travail en équipe Capacité à rendre comte Contraintes/particularités liées au poste : 5 jours travaillé par semaine avec 1 week-end travaillé sur 3 semaines Environ 85% de missions de nettoyage et 15% de gestion et tenue de caisse. Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 22 février 2026.
FINALITÉ DU POSTE: L'animatrice propose et anime un programme aux résidents des Résidence autonomie des activités adaptées et des moments de convivialité s'inscrivant dans le projet d'animation. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE: Assurer une présence auprès des résidents Proposer des activités individuelles et collectives Participer au repas servi le midi Liste des tâches par mission du poste: Elaborer, conduire et évaluer le projet d'animation: o Formaliser le projet d'animation commun aux 3 Résidences autonomie en s'appuyant sur les différentes ressources du territoire o Conduire le plan d'actions o L'évaluer et le réajuster o Développer les partenariats o Ouvrir les animations aux seniors des communes où sont implantés les établissements Animer des activités au sein des Résidences autonomie: o Proposer un programme d'animations collectives dans chacune des Résidences autonomie et animer les activités o Organiser et évaluer l'intervention des partenaires extérieurs o Adapter ses activités au public Assurer une présence auprès des résidents: o Organiser et participer à des temps d'échange individuels ou collectifs avec les résidents o Être à l'écoute des besoins et attentes des résidents COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE: Connaissance des techniques d'animation Gestion de la dynamique des groupes Faire preuve d'intérêt pour les personnes âgées Faire preuve de dynamisme et d'enthousiasme Savoir faire preuve d'empathie, de patience et d'écoute Savoir faire preuve de discrétion et de respect du secret professionnel Être créatif Capacité à repérer et collaborer avec les acteurs et partenaires du territoire Capacité d'organisation et d'initiatives Capacité à conduire un projet Savoir rendre compte à sa hiérarchie Diplôme requis : BPJEPS Merci d'adresser votre candidature + CV avant le08/02/2026
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité Edelvi Animation Commerciale & Merchandising, filiale du groupe Belvedia, recherche un(e) merchandiseur(se) pour l'un de ses clients, avec des besoins réguliers sur votre régions. Votre mission : Mettre en rayon les produits dans les linéaires, en respectant les consignes du client (implantation, facing, remplissage,etc.). Profil recherché : Une expérience en mise en rayon est un demandé. Ce qui compte surtout pour nous, c'est votre débrouillardise, votre réactivité, et votre capacité à comprendre rapidement les consignes. Début de mission : 26/01/2026 de 6h30 à 8h30 Lieu de mission : Grande surface sur le secteur de Annonay Salaire minimum: 30€ net minimum + frais kilométriques + Indemnités de fin de mission et de CP POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. la vie au sein des équipes.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro- crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro- crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro- crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro- crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro- crèche, l'INVESTISSEMENT GLOBAL varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro- crèches
Nous recrutons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) & RH - Secteur Hôtellerie / HCR Pour un établissement haut de gamme en région Rhône-Alpes (07) , nous recherchons prioritairement une personne issue du secteur de l'hôtellerie . Une expérience en hôtel 3*, 4* ou 5* est un véritable atout pour ce poste, compte tenu des exigences opérationnelles et administratives du secteur. Vos missions: Administration générale * Suivi administratif quotidien * Gestion des courriers, emails, appels, classement * Mise à jour des tableaux de suivi (planning, fournisseurs, RH.) * Amélioration continue des procédures internes Recrutement et RH * Rédaction et mise en ligne des offres d'emploi * Tri des candidatures et pré-sélection * Mise à jour des dossiers du personnel * Élaboration des contrats (CDD, CDI, extras, avenants) * Déclarations administratives (DPAE, mutuelle, extras.) * Veille au respect de la réglementation sociale HCR Paie & Comptabilité * Collecte et contrôle des éléments variables de paie * Enregistrement et classement des factures * Vérification des conformités commandes / livraisons * Suivi des échéances et relances Reporting et performance * Rapports quotidiens et hebdomadaires * Mise à jour des KPI * Contribution à l'analyse des performances Profil recherché en priorité * Expérience significative en hôtellerie (idéalement en établissement 3* / 4* / 5*) * Excellente organisation, discrétion, sens du service * Autonomie, rigueur et réactivité Conditions du poste * Mobilité : Rhône-Alpes - 07 * Salaire : 2 350 € à 2 500 € brut / mois * Avantages : mutuelle + repas Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez un établissement où professionnalisme, excellence et esprit hôtelier sont au cœur du quotidien.
Description du poste : Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature ou ticket restaurant Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Description du profil : Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur cœur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Poste du Mardi au Dimanche à 30h/semaine. Vos missions: - Encaissement et fidélisation des clients - Accueil et conseil à la clientèle - Gérer la propreté de l'espace caisse - Mise en rayon et merchandising - Gestion des stocks et approvisionnement Poste du Mardi au dimanche Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Vos missions:-Encaissement et fidélisation des clients-Gérer la propreté de l'espace caisse-Cuisson des pains et viennoiseries A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Poste de week-end, samedi et dimanche. Vos missions: -Encaissement et fidélisation des clients -Gérer la propreté de l'espace caisse -Cuisson des pains et viennoiseries Poste de week-end, samedi et dimanche Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
L'agent accompagne les résidents dans leur quotidien tout en préservant leur autonomie et veille à leur sécurité et leur confort. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : - Accueil téléphonique et physique du public, - Nettoyage et bio-nettoyage des espaces communs, gestion du linge des résidents et entretien de celui de l'établissement, - Accompagnement du résident dans la gestion de son quotidien et aide ponctuelle dans les situations d'urgence, - Gestion de la réception, remise en température et du service des repas, de la plonge, du nettoyage de la cuisine et salle à manger, - Animation du quotidien du résident, - Participation à la mise en œuvre des projets de l'établissement. COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE : - Appétence à travailler avec les personnes âgées, dans le respect de leur dignité, - Être à l'écoute des besoins des résidents, - Faire preuve de patience, de qualités humaines et d'empathie, - Respecter la discrétion professionnelle et le devoir de réserve, - Être autonome, - Respecter les règles d'hygiène HACCP, les consignes données et les protocoles, - Connaissance des procédures de nettoyage (Bio nettoyage) et d'utilisation des produits, circuit propre/sale, utilisation du matériel, - Connaissance en lingerie : procédures, respect du circuit propre/sale, - Participer activement à la démarche qualité de l'établissement et au développement des pratiques professionnelles, notamment en matière de bientraitance, - Aisance avec l'informatique pour la transmission et traçabilité sur le logiciel Net soins. Travail le week-end et jours fériés selon roulement Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 30/01/2026 à l'attention de : Monsieur le Président du CIAS d'Annonay Rhône Agglo, Simon PLENET, à l'adresse mail suivante : recrutements@annonay.fr
Le CIAS gère 5 établissements de personnes âgées, dont 4 Résidences autonomie et 1 EHPAD. La Résidence autonomie La Rosée du Pré est située à Roiffieux. Elle propose à la location 22 logements pouvant accueillir jusqu'à 24 résidents.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Poste de jour en ehpad Entretien des locaux et plonge
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous assurerez l'accueil physique et surtout téléphonique de nos abonnés. Vous vous appropriez leurs demandes dans le but d'apporter la réponse adaptée, avec une volonté de satisfaction et de respect de nos procédures internes et contractuelles, et dans les meilleurs délais Vous répondez également à nos clients qui nous contactent par écrit (courriers & e-mails) avec le même niveau d'exigence Vous êtes un véritable acteur dans la mise en avant des services Saur et en obtenez l'adhésion de nos clients Vous assurez l'interface avec les services techniques de l'entreprise, et êtes en mesure de vous approprier l'expertise nécessaire liée à nos métiers Vous êtes à l'aise dans l'analyse et l'explication d'un compte client et dans la compréhension des éléments entrant dans la constitution d'une facture au sens large Vous prenez également en charge des actions liées à notre domaine d'activité (campagnes de relevés des compteurs, recouvrement, facturation ...). VOTRE PROFIL De formation BAC+2/3 intégrant la notion de service aux clients, ou expérience professionnelle équivalente, vous êtes rigoureux, organisé, réactif et êtes en permanence dans la volonté de satisfaction de vos interlocuteurs (externes & internes). Vous êtes motivé par l'atteinte de vos objectifs. Vous maitrisez votre comportement en cas de situation difficile et savez réagir en fonction du contexte. Votre goût du challenge et votre esprit d'équipe vous permettent de vous épanouir pleinement au sein d'une équipe. Plus que vos diplômes, c'est votre implication, votre rigueur et votre professionnalisme, au jour le jour, qui feront la différence INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 24 883€ et 26 000 €selon votre profil, versé sur 13,3 mois Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) de surface pour assurer des prestations de nettoyage et d'entretien, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures en vigueur. Missions - Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien - Nettoyer les sols, surfaces, sanitaires et vitreries selon les consignes - Effectuer des remises en état après intervention ou travaux - Gérer les déchets - Utiliser le matériel et les produits mis à disposition - Appliquer les protocoles de nettoyage - Contrôler la qualité du travail réalisé - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Profil recherché - Personne sérieuse, fiable et ponctuelle - Autonome et organisée - Discrète et respectueuse des consignes - Sens du travail bien fait - Capacité à travailler seul(e) ou en équipe - Débutant(e) accepté(e), expérience appréciée Contrat - CDD mais possibilité de contrat plus pérenne - Temps partiel ou temps plein - Horaires variables
Nous recherchons un(e) Maître d'Hôtel d'exception, charismatique et méticuleux(se), pour incarner l'âme du W et orchestrer chaque service avec grâce et efficacité. Sous la responsabilité du Responsable de Restaurant, vous serez l'ambassadeur(rice) de l'excellence à chaque instant. Vos défis ? Accueil et expérience client sur mesure : * Créer une première impression inoubliable : Accueil personnalisé, gestion des réservations, installation des clients avec discrétion et élégance. * Anticiper les besoins : Que ce soit pour un déjeuner express, un dîner romantique ou un repas de groupe, chaque détail doit être fluidifié. * Gérer les situations délicates avec diplomatie * Animer le service : Rythme, coordination entre la salle et la cuisine, sens du timing. Encadrement et formation de l'équipe : * Superviser et guider les serveurs, commis et runners (5 à 10 collaborateurs). * Former aux standards du W : Service des plats, connaissance des menus, art de la suggestion (accords mets-vins, spécialités du chef). * Maintenir une ambiance professionnelle et bienveillante : L'excellence se vit en équipe. Collaboration avec la cuisine et le bar : * Lien privilégié avec le Chef : Relayer les retours clients, participer aux dégustations, et s'assurer que chaque plat quitte la cuisine à la perfection. * Travail avec le sommelier/barman : Proposer des accords mets-boissons et valoriser la carte des vins et cocktails. Gestion opérationnelle et logistique : * Organiser les services : Préparation des salles, mise en place, gestion des flux (notamment lors d'événements). * Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. * Participer à l'optimisation des coûts (gestion du linge, de la verrerie, réduction du gaspillage). Contribution à l'animation du restaurant : * Proposer des idées pour sublimer l'expérience client (menus dégustation, soirées à thème). * Être force de proposition pour fidéliser la clientèle (cartes de fidélité, offres spéciales). Vous êtes un(e) passionné(e) de l'art de la table, avec un savoir-être irréprochable et un sens inné de l'hospitalité. Vous avez : Une expérience confirmée (2 ans minimum) en tant que Maître d'Hôtel, Chef de Rang dans un restaurant ou établissement haut de gamme. Un sens aigu du service : Pour vous, l'anticipation et la discrétion sont aussi importantes que la chaleur de l'accueil. Votre tenue, votre langage corporel et votre attitude inspirent confiance. Vous gérez les services à 100% de capacité avec calme et efficacité. Une connaissance des produits et des accords mets-vins : Vous savez conseiller avec passion. La maîtrise des outils : Logiciels de réservation, caisse, gestion des plannings. Un anglais courant (clientèle internationale fréquente). L'italien ou l'espagnol sont un plus. Votre état d'esprit ? * Exigeant(e) : Vous visez la perfection sans sacrifier la convivialité. * Empathique : Vous comprenez les attentes des clients avant même qu'ils ne les expriment. * Polyvalent(e) : Vous passez du service d'un déjeuner d'affaires à un mariage de 80 personnes avec aisance. * Créatif(ve) : Vous aimez sublimer les moments (une touche personnelle sur la présentation, une attention surprise.).
Nous recherchons un(e) Responsable de Restaurant charismatique, organisé(e) et passionné(e), pour piloter cette aventure culinaire avec exigence, bienveillance et dynamisme. Restaurant ouvert du mardi midi au samedi soir. Vos missions : Orchestrer l'excellence au quotidien En étroite collaboration avec le Chef de Cuisine et la direction, vous serez le(la) maître(sse) d'œuvre de l'expérience client et de la performance du restaurant. Vos défis ? Manager une équipe (+10 collaborateurs) : * Recruter, former et motiver des talents (serveurs, commis, chef de rang, barman). * Instaurer une culture du service irréprochable : accueil, réactivité, personnalisation. * Gérer les plannings avec flexibilité (pics d'activité, événements). Garantir une expérience client mémorable : * Accueil chaleureux et professionnel pour chaque typologie de clients (hébergés, extérieurs, groupes). * Adaptation aux attentes : Du déjeuner rapide au dîner gastronomique, en passant par les menus événements. * Gestion des réclamations avec diplomatie et solutions immédiates. Piloter la performance économique : * Optimiser le chiffre d'affaires (ventes additionnelles, upselling, fidélisation). * Contrôler les coûts (gestion des stocks, maitrise des marges, réduction du gaspillage). * Analyser les indicateurs (taux de remplissage, panier moyen, satisfaction client). Collaborer avec la cuisine : * Travailler main dans la main avec le Chef pour ajuster les menus (saisonnalité, retours clients). * Participer aux dégustations et former l'équipe sur les produits et accords mets-vins. Animer la vie du restaurant : * Créer des événements (soirées à thème, dégustations, partenariats avec les vignobles locaux). * Développer la notoriété (réseaux sociaux, relations presse, collaborations avec l'hôtel et le golf). Vous êtes un(e) passionné(e) de restauration, avec un sens aigu du contact et une énergie communicative. Vous avez : Une expérience significative (3 ans minimum) en management de restaurant (bistrot gastronomique, hôtel 4-5*, ou établissement multi-publics). Un leadership naturel : Vous fédérez les équipes et donnez l'exemple (service, rigueur, bonne humeur). Un sens commercial aigu : Vous savez vendre sans forcer, fidéliser et maximiser le CA. Gérer midi et soir, les pics d'affluence et les imprévus avec sérénité. Une connaissance des produits locaux : Vous aimez raconter une histoire (origine des ingrédients, accords mets-vins). La maîtrise des outils : Logiciels de réservation (ex : TheFork, OpenTable), caisse, gestion des stocks. Un anglais courant (clientèle internationale fréquente). * Engagé(e) : Vous vous investissez pour la réussite du restaurant. * Créatif(ve) : Vous proposez des idées innovantes (menus, animations, partenariats). * Rigoureux(se) : Pour vous, l'excellence est dans les détails. * Bienveillant(e) : Vous croyez en la puissance d'une équipe soudée.
Envie d'un job qui roule ? Notre agence ADEQUAT Annonay recrute pour IVECO BUS, leader dans la fabrication de bus, nous recherchons des Approvisionneurs de ligne (F/H) pour une mission longue durée, évolutive à Annonay, en Nord Ardèche ! Pourquoi rejoindre notre équipe ? IVECO BUS valorise l'innovation et l'excellence. En tant qu'Approvisionneur de ligne, vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à la conception de véhicules de transport, tout en profitant de nombreuses opportunités d'évolution interne. Chez IVECO BUS, chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la transformation de l'avenir du transport. Vos missions : - Gérer et approvisionner les pièces de son secteur - Saisies informatiques des demandes de prélèvements - Assurer le suivi et le réapprovisionnement des pièces manquantes - Préparer et participer aux inventaires - Identifier les anomalies et les signaler à son Team Leader - () Horaires journée et équipe 2x8. D'autres opportunités à venir chez IVECO BUS pourraient vous intéresser, que ce soit pour vous ou pour une connaissance : - Electriciens H/F - Câbleurs H/F - Garnisseurs H/F - Soudeurs H/F - Monteurs câbleurs H/F - Caristes H/F - Méca-Monteurs H/F - Peintres Industriel H/F Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation technique : CAP / BAC PRO logistique et/ou d'une expérience sur un poste similaire - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - Bon esprit d'équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire à partir de 13.43€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Restaurant d'entreprise à prix réduit - Diverses primes (habillage, vacances, rentrée, noël) - Indemnité de transport (minimum 1,68 €) avec la possibilité d'utiliser les navettes gratuites mises à disposition par Iveco pour l'aller et le retour du site. - Participation aux bénéfices + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences Prenez la bonne direction en rejoignant Adéquat Annonay, là où chaque mission vous fait avancer.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement (restaurant) qui incarne l'élégance et le savoir-vivre à la Française des profils, serveurs. (F/H) Véritable ambassadeur de notre restaurant, vous assurez un service fluide et qualitatif à travers des missions variées : Service en salle : accueil personnalisé, conseil client et service à l'assiette dans le respect des codes de la gastronomie française. Bar & Dressage : préparation de boissons et mise en place méticuleuse des tables pour créer une atmosphère d'exception. Polyvalence : entretien de l'espace de travail et support ponctuel à la plonge pour garantir une hygiène irréprochable. Horaire adaptable : certains jours en coupure : (11h-15h / 18h-22h) Taux horaire évolutif selon l'expérience et compétences Nous recherchons un profil dynamique, autonome sur le service et la mise en place des tables. Si vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 années en restauration, n'hésitez pas à postuler sur cette annonce ou à contacter luke et walter de l'agence randstad annonay au 04./75./33./46./70
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste reconnu dans le commerce de matériaux. Pour accompagner son développement, la société recherche son futur talent commercial expert en solutions bois/construction. Sous la responsabilité de la direction, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients (professionnels et particuliers). Vos missions principales : Vente & Conseil : accueil physique au comptoir et conseil technique par téléphone. Gestion Commerciale : réalisation des chiffrages, rédaction des devis et relances actives. Logistique : planification et programmation des livraisons clients. Développement : Suivi du portefeuille clients et fidélisation. Salaire : La rémunération fixe sera déterminé en fonction de vos expériences et compétences dans le secteur. Horaire : 7h30-12h/ 13h30-16h30 du lundi au vendredi Pour ce poste nous recherchons un profil (F/H) titulaire d'une expérience significative en tant que commercial(e) (minimum 3 ans). Une connaissance solide des matériaux de construction ou de la filière bois est un plus pour conseiller au mieux la clientèle. Nous recherchons un profil qui a le sens de l'écoute, de la rigueur dans le chiffrage, de la réactivité et goût pour le challenge de la vente. Pourquoi postuler ? Intégrez une structure à taille humaine où l'expertise technique et la satisfaction client sont au cœur de ce métier. N'hésitez pas à contacter l'agence Randstad Annonay en demandant Luke ou Walter au 04./75./33./46./70
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recrutons pour notre client un Technicien de maintenance (F/H) pour renforcer son équipe et accompagner son développement. Vos missions incluront notamment : - Réaliser la maintenance préventive et curative des machines/équipements. - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour réduire les temps d'arrêt. - Participer à l'amélioration continue des process de production. - Veiller à la conformité et à la sécurité des installations. - Renseigner les interventions dans les outils de suivi. Formation en maintenance industrielle / électrotechnique / mécanique ou expérience équivalente. Solides compétences en électricité, mécanique et/ou automatisme. Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. Rigueur, réactivité et sens des responsabilités. Habilitations électriques ou autres certificats (CACES, etc.) seraient un plus. Capacité à respecter les délais - Autonomie - Logique - Méthode - Polyvalence - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Verveine et Citronnelle est une structure familiale de trois micro-crèches situées dans un quartier calme et résidentiel où la bienveillance, l'enfant et sa famille, l'humain, la nature et l'éco-responsabilité sont les piliers forts de notre projet pédagogique. Nous recherchons un(e) collabateur(rice) motivé(e), passionné(e) et expérimenté(e) auprès de jeunes enfants afin d'agrandir notre Equipe, diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture exigé Poste à pourvoir dès le 5 janvier 2026, à temps plein (35H) ou possibilité de temps partiel Planning fixe et régulier sur l'année Cadre de travail moderne et agréable Avantages internes Votre personnalité et votre disponibilité immédiate seront vos plus beaux atouts. Qualités attendues : - Patience - Bienveillance - Maîtrise de soi - Créativité - Adaptabilité, souplesse - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute - Dynamisme - Autonomie et sens de l'organisation - Sensible aux pédagogies alternatives et au respect de l'environnement - Respect du secret professionnel Missions principales : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Accueillir et accompagner les parents - Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Assurer l'entretien du linge et des locaux - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique - Assurer le service de restauration Savoirs et connaissances : - Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans - Connaissance dans le domaine paramédical et diététique - Techniques de l'observation de l'enfant - Maîtrise des techniques de soins - Notions de réglementation petite enfance - Encadrement des stagiaires - Formation et application des connaissances acquises - Connaissance de la procédure
Rejoignez l'aventure MPH1865 ! Chez MPH1865, nous sommes fiers de porter haut les couleurs de l'industrie française. Depuis plus de 150 ans, nous innovons pour offrir des solutions d'hygiène professionnelles efficaces, durables et entièrement Made in France. Nous sommes l'un des leaders dans la fabrication de : - Produits d'essuyage papier. - Gels hydroalcooliques et savons pour le lavage des mains. - Équipements de protection individuelle jetables (gants, masques, etc.). Notre mission : Imaginer et produire le meilleur pour l'humain tout en respectant notre planète. Nos valeurs : Famille, innovation, industrie française. Dans le cadre du démarrage d'une deuxième machine à papier, nous recrutons un(e) Conducteur/conductrice de ligne en papeterie (F/H) en 5x8 pour renforcer nos équipes. Vos missions : En tant que Conducteur - Conductrice de ligne, vous serez responsable de : - Régler et surveiller tous les paramètres de la machine pour garantir une production optimale. - Effectuer les opérations de nettoyage spécifiques lors des arrêts machine pour maintenir les standards de qualité et de sécurité. - Réaliser les opérations de maintenance de 1er niveau ou faire appel au service maintenance en cas de besoin. Votre profil : Vous êtes la personne idéale pour ce poste si : - Vous êtes diplômé(e) d'un BEP ou BAC+2 minimum. - Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans dans le domaine papetier ou industriel. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez travailler en équipe. - Vous êtes disponible pour des horaires en 5x8, incluant travail posté, week-ends, jours fériés et nuits (périodes de 8 heures). Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDI. - Rémunération : A partir de 28 531€ par an sur 12 mois, ajustable selon vos compétences et votre expérience. - Avantages : Prime d'objectif semestrielle + Participation. CSE, Mutuelle d'entreprise attractive - Un cadre de travail moderne et stimulant avec des opportunités de développement. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant MPH1865, vous rejoignez une entreprise en pleine croissance, respectueuse de ses collaborateurs et de son impact environnemental. Vous aurez l'opportunité de contribuer à une aventure ambitieuse, tournée vers l'innovation et la durabilité.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS Lyon recherche des mécaniciens Votre rôle consiste à effectuer le montage et le démontage de pièces mécaniques sur des autobus. Vous serez responsable de la lecture des plans techniques et de l'assemblage précis des composants mécaniques. Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre autonomie seront des atouts essentiels pour réussir dans cette mission. Vous devrez également faire preuve d'un sens de l'organisation et respecter les consignes de sécurité. Profil : - Rigueur - Esprit d'équipe - Autonomie - Sens de l'organisation - Respect des consignes de sécurité Compétences techniques : - Lecture de plans techniques - Montage et démontage de pièces mécaniques - Connaissance des composants mécaniques Habilitation électrique obligatoire sur ce poste Rémunération : 15 euros /h + indemnités grand déplacement 90 euros, indemnité local 20 euros Tu es rigoureux ,ordonné et autonome alors tu disposes de tous les savoirs-être pour devenir notre nouveau talent. Pour mieux te connaître, garde ton téléphone à proximité pour que nous puissions te contacter. Tes récompenses à la clé : CET attractif de 8% Carte CE Chèques cadeaux Parrainage Mutuelle / Complémentaire intérimaires santé Prévoyance Sécurité sociale Possibilité d'intégration, de formation et contrat CDD/CDI à terme Contrats et Bulletins de Salaire digitaux Bénéficiez d'aides et de services dédiés (FASTT : logement, garde enfant, déplacement...) Tu apprécies le travail en équipe et tu as du talent ! Postule sans attendre. Une expérience sur le HIT POMPE est un plus
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Rattaché(e) au chef d'équipeVous assurerez tout ou partie des tâches liées à la surveillance, au pilotage, à l'entretien ainsi qu'à la maintenance de notre station d'eau potable afin de garantir la conformité du produit et la maîtrise des installations (dépenses électriques, volumes d'eau traités, télésurveillance sur le logiciel Geremi ...).VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Réaliser les analyses réglementaires et de suivi Surveiller les équipements (gestion du stock de produits, relève des index, etc.) S'assurer de l'entretien et du bon état général des installations Régler les paramètres de fonctionnement des installations Garantir la conformité du produit et la maîtrise de l'installation, routines d'exploitations sur les différents équipements Intervenir dans le respect des règles QSE de l'entreprise Démontrer une capacité à porter auprès des clients usagers et clients collectivité les intérêts de l'entreprise Vous participerez aux astreintes.
Domino RH recherche activement un Technicien de Maintenance (H/F) pour une mission en intérim à Annonay! Vos missions principales seront : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production (hydrauliques, mécaniques, électriques et pneumatiques.) - Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance - Respecter les normes de sécurité et environnementales en vigueur Différents horaires possibles: Journée, nuit, posté et week-end. Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et dotée d'un bon esprit d'équipe. Vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire et vous disposez d'une bonne capacité d'analyse.
Notre client est une officine située à ANNONAY proposant des services de qualité et une expérience client exceptionnelle.Qu'aimeriez-vous accomplir en tant que Préparateur en pharmacie (F/H) en officine ? Dans un environnement dynamique, vous êtes chargé(e) de la gestion des produits pharmaceutiques au sein de notre officine - Assurer le conditionnement et l'étiquetage précis des produits pharmaceutiques - Actualiser l'ordonnancier et maintenir le registre - Collaborer avec l'équipe pour optimiser l'organisation du stock en officine Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: 20 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Appel Médical, une équipe d'experts de l'emploi qui s'implique pour prendre soin de votre carrière dans les métiers de la santé et du médico-social. En tant qu'expert en santé, nous vous proposons des opportunités professionnelles dans le secteur médical.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Poste de week-end, samedi et dimanche. Vos missions:-Encaissement et fidélisation des clients-Gérer la propreté de l'espace caisse-Cuisson des pains et viennoiseries Poste de week-end, samedi et dimanche
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : En tant que Technicien de Maintenance, vous êtes amené à travailler sur les missions suivantes : * Assurer les opérations de maintenance curative et préventives, * Assurer les demandes d'approvisionnement des pièces détachés et des équipements nécessaires au service maintenance pour intervenir dans les meilleures conditions, * Assurer les échanges quotidiens avec les opérateurs de production, * Remonter les informations et besoins au Responsable Maintenance, et rendre compte des opérations et problématiques rencontrées, * Être force de proposition sur les besoins en amélioration du matériel et des investissements à prévoir, * Respecter les règles de sécurité, de qualité, d'énergie et de l'environnement. Horaires : Plusieurs postes sont à pourvoir en 3x8 ou 5x8 ou 2x8 ou 2*12. * Salaire suivant expérience sur 12 mois * Primes annuelles + prime équipe + prime assiduité * Participation PROFIL : De formation BTS de type Maintenance, vous justifiez d'au moins une expérience dans le domaine industriel. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ces critères, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature. Elle sera étudiée en toute confidentialité.
Notre client : Une Entreprise familiale en pleine croissance spécialisée dans la fabrication de produits d'hygiène, recherche un Technicien de Maintenance pour son site d'Annonay (Ardèche).
Bel'O Piscine est un réseau spécialisé dans les piscines, spas et équipements. En 2026, nous renforçons notre développement en poursuivant la croissance du magasin Bel'O Piscine Annonay (KDE). Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons un vendeur conseil (H/F), rattaché au responsable de magasin. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur leurs projets piscine, spa et équipements. - Réaliser les ventes de produits, accessoires et services associés. - Effectuer les analyses d'eau et proposer les solutions adaptées. - Contribuer à la mise en valeur du magasin (rayons, promotions, animations). - Participer activement à la fidélisation des clients et au développement du chiffre d'affaires. Profil recherché : - Sens du commerce et excellent relationnel. - Expérience en vente appréciée (bricolage, jardin, piscine ou univers similaire), mais pas indispensable. - À l'aise avec les outils numériques (CRM, gestion stock, encaissement). - Dynamisme, curiosité et motivation pour apprendre un métier technique. Ce que nous offrons - Temps de travail : 39h/semaine, incluant le samedi (repos dans la semaine). - Rémunération : selon profil et expérience. - Formation interne complète et accompagnement par le responsable de magasin. - Un environnement de travail convivial et des perspectives d'évolution au sein du réseau Bel'O Piscine. Prise de poste : début 2026 Poste CDD de 6 mois dans un premier temps.
L'ambassadeur de prévention des déchets et de gestion des biodéchets est placé sous l'autorité de la cheffe de service adjointe en charge de la prévention des déchets, au sein du service gestion durable des déchets d'Annonay Rhône Agglo. De par ses missions, l'ambassadeur œuvre pour la réduction des ordures ménagères résiduelles, l'amélioration et l'augmentation du tri des déchets recyclables, la promotion de la politique biodéchets et des diverses actions du service. Il assure la mise en œuvre et le suivi du compostage collectif et individuel. Il aura aussi en charge le contrôle du respect des règles par les usagers (dépôts sauvages, dépôt par des habitants hors périmètre d'Annonay Rhône Agglo, etc.), la mise en œuvre de campagnes de broyage de déchets verts, l'appui sur les animations de sensibilisation, et le soutien aux opérations de maintenance des matériels de collecte. Missions / conditions d'exercice: Accompagner la mise en place des composteurs collectifs et promotion du compostage individuel : - Être force de proposition sur le choix des futurs emplacements, - Assurer la logistique et le bon fonctionnement des matériels, - Assurer la pose sur les emplacements, - Assurer la distribution des bioseaux - Faire le lien avec les communes pour l'installation et les besoins sur le terrain (terrassement, élagage.) Accompagner la politique de valorisation des biodéchets: - Assurer la logistique et l'organisation des réunions publiques de distribution des composteurs individuels - Assurer et/ou accompagner les opérations de broyage de déchets verts dans les déchèteries ou dans les communes membres Suivre les actions de compostage : - S'assurer de l'approvisionnement de broyat sur les différents sites, - Vérifier la qualité des apports des usagers, retirer les non-conformités, - Veiller à l'affichage régulier des consignes permettant d'éviter les dérives, - Planifier, effectuer les tâches nécessaires pour s'assurer du bon déroulement du processus de compostage (brassage, retournement, distribution.) - Assurer le nettoyage des abords des sites de compostage - Assurer la remontée d'information sur les problématiques d'usage des différents équipements - Assurer la distribution publique de compost - Participer aux actions de sensibilisation des habitants - Conseiller les usagers dans leur pratique du compostage Evaluer la politique compostage : - Alimenter les tableaux ou logiciel de suivi des sites pour être en mesure de rendre compte des quantités de déchets fermentescibles détournées Participer à des actions d'information et de sensibilisation à destination de publics variés, et contrôler le respect des règles : - Participer à diverses animations et sensibilisations aux thématiques de la prévention et de la réduction des déchets (lutte contre le gaspillage alimentaire, réemploi, réutilisation, réparation, tri des biodéchets, auprès de différents publics (enfants, adultes, élus, professionnels...) et sous différentes formes (porte-à-porte, visite de site, réunions.) - Répondre aux questions des usagers sur le tri, la prévention et la gestion des déchets (notamment aux appels téléphoniques) - Porter des actions de communication ponctuelles dans les déchèteries ; - Accompagner la mise en œuvre d'actions en faveur de la prévention et du tri des déchets auprès des relais et acteurs identifiés sur le territoire (communes, professionnels, associations, établissements scolaires, etc.) - Participer à des actions de médiation sur le terrain visant la prévention des déchets, la qualité du tri ... (stands, permanences dans les communes du territoire à proximité des points d'apport volontaire ou lors de manifestations), - Contrôler le respect des règles par les usagers et accompagner au changement - Participer à des réunions publiques Fiche de poste détaillée via: https://www.emploi-territorial.fr/offre/o007260122000623-ambassadeur-drice-prevention-dechets-gestion-biodechets
L'attaché-e de production assure le suivi et la coordination des représentations des productions du Collectif Parages, à l'échelle régionale et nationale. Il-elle collabore à la stratégie globale de production et de diffusion de la compagnie.
Au sein de l'équipe Produits et systèmes d'ingénierie, rattaché à l'agence de Saint Priest vous occuperez le rôle Technicien Electrotechnique - Mécanique H/F. Intégrée dans une équipe soudée, dynamique et passionnée, vous interviendrez sur des projets d'envergure sur un plan local et/ou international dans le secteur de transport. Missions : Vos missions et responsabilités dans le cadre de cette mission seront les suivantes : Développer ou améliorer les faisceaux électriques dans les domaines des transports terrestres (Bus/trucks/trains) Réaliser ou piloter la réalisation 2D/3D des composants et/ou assemblages Dimensionner et installer les faisceaux dans leurs environnements, en collaboration avec les services connexes (achats/production/Après-vente) Mettre à jours les BOM et les éléments de justificatifs dans le PLM client Explorer les solutions techniques tenant compte des coûts et des contraintes Superviser les évolutions ainsi que la gestion de l'archivage et de la traçabilité des documents Profil : De formation Bac +2 à Bac+3 dans le domaine de la conception mécanique / Electrotechnique /Génie Electrique Vous avez au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire Vous avez un niveau d'anglais opérationnel Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle La maitrise d'un de ces outils est un prérequis; CATIA EHI/EHA, CREO Cabling, E PLAN ou SEE ELECTRICAL Rémunération et avantages : Politique interne sur le télétravail CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). 13 RTT + un compte épargne temps Carte de tickets restaurant Prévoyance Santé Prime de vacances Prime de cooptation Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable Salaire à partir de 27 000€ brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : Vous candidatez, Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio Si validation, envoi de la proposition de collaboration Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.»
L'Association Hospitalière Sainte Marie recrute pour la Clinique J. CHIRON de Annonay : IDEC CDD 100% - H/F PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier de la santé mentale en France. Premier opérateur associatif du secteur, elle regroupe plus de 6 000 collaborateurs dans 8 départements. Travailler chez nous, c'est rejoindre : Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant, humain et innovant Une dynamique d'équipe pluridisciplinaire enrichissante Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement moderne et chaleureux, est situé au cœur de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Grâce à 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP), nous assurons une prise en charge de proximité sur tout le territoire, jusqu'en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte...). VOS MISSIONS : Placé(e) sous l'autorité du Cadre Supérieur de santé, vous serez responsable de l'encadrement et de l'organisation des activités de la Clinique J. CHIRON de Annonay. Vos principales missions : - Manager et évaluer les personnels soignants placés sous votre responsabilité - Organiser et coordonner les activités de soins, en assurant la continuité et la qualité des prises en charge - Assurer le lien fonctionnel et organisationnel entre les différentes structures et les partenaires internes/externes - Élaborer les plannings, veiller à l'adéquation des ressources humaines avec l'activité, gérer le présentéisme - Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets médicaux en appui du médecin chef - Animer les réunions pluridisciplinaires et favoriser le travail collaboratif - Garantir le respect des consignes d'hygiène, de sécurité, des recommandations de bonnes pratiques et de la réglementation en vigueur - Accueillir et accompagner les nouveaux professionnels et les stagiaires - Contribuer à l'évolution organisationnelle des structures et à l'innovation dans les pratiques professionnelles VOS HORAIRES : Cadre au forfait jour. VOTRE PROFIL : Diplôme cadre de santé ou IDE ayant 4 ans minimum d'expérience, acceptant de suivre une formation qualifiante en management d'ici 5 ans maximum. - Capacités managériales affirmées - Qualités relationnelles, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Maîtrise des outils bureautiques et capacité d'adaptation VOTRE REMUNERATION : Coef 517, soit 2 596.86 € brut par mois 50 point d'encadrement soit 229.00€ Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel Prime SEGUR 238 € brut par mois Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel Complément technicité cadre en fonction de l'expérience dans un poste équivalent Avantages sociaux : Mutuelle Prévoyance, Retraite supplémentaire PERCO Self Les candidats peuvent se renseigner auprès de - Madame Christelle FOURNERON, Cadre supérieur de santé - Madame Gaëlle BLANCHET, Responsable de structure
L'ambassadeur de prévention des déchets est placé sous l'autorité de la cheffe de service adjointe en charge de la prévention des déchets, au sein du service gestion durable des déchets d'Annonay Rhône Agglo. De par ses missions, l'ambassadeur œuvre pour la réduction des ordures ménagères résiduelles, l'amélioration et l'augmentation du tri des déchets recyclables, la promotion de la politique biodéchets et des diverses actions du service. Il aura en charge le contrôle du respect des règles par les usagers (dépôts sauvages, dépôt par des habitants hors périmètre d'Annonay Rhône Agglo, etc.), l'appui sur les animations de sensibilisation, et le soutien aux opérations de maintenance des matériels de collecte. ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE: CONTROLER LE RESPECT DES REGLES DE TRI ET DE GESTION DES DECHETS: - Sur le terrain, être présent sur les îlots propreté pour contrôler le respect des règles par les usagers et accompagner au changement (dépôts sauvages, dépôt par des habitants hors périmètre d'Annonay Rhône Agglo, etc.), - Répondre aux questions des usagers sur le tri, la prévention et la gestion des déchets SOUTENIR LA POLITIQUE DE BIODECHETS (COMPOSTAGE COLLECTIF): - Assurer le suivi des composteurs collectifs de la Ville d'Annonay (retrait des indésirables, retournement des bacs lorsqu'ils sont pleins, alerter sur les dérives observées) PARTICIPER A DES ACTIONS D'INFORMATION ET DE SENSIBILISATION A DESTINATION DE PUBLICS VARIES: - Participer à des actions de médiation sur le terrain visant la prévention des déchets, la qualité du tri ... (stands, permanences dans les communes du territoire à proximité des points d'apport volontaire ou lors de manifestations), AUTRES MISSIONS EN LIEN AVEC LA COMPETENCE: - Apporter son soutien, en fonction des nécessités de service, pour l'entretien des matériels de collecte, des points d'apport volontaire, suivi des débordements. COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE: Intérêt dans le domaine des déchets, notamment en prévention et tri des déchets Bonne capacité physique Qualités relationnelles et pédagogiques, capacité à vulgariser Capacité à travailler en équipe, en transversalité Savoir planifier et rendre compte de ces tâches Aptitude à animer et à mener des actions de terrain Être disponible et réactif Connaissance du fonctionnement des collectivités Capacité rédactionnelle Contraintes/particularités liées au poste : Bonne condition physique demandée. Merci d'adresser par courrier votre candidature + CV avant le 8 février 2026.
Annonay Rhône Agglo, intercommunalité de 50 000 habitants, est compétente en matière de gestion des déchets ménagers et assimilés et porte une politique ambitieuse en faveur de la transition écologique qui se traduit à travers son Plan Climat Air Energie Territorial approuvé en 2020 et par l'engagement dans la démarche de labélisation « Territoire engagé transition écologique ».
L'agence Adecco recrute pour IVECO FRANCE ANNONAY, spécialisé dans le domaine de la construction d'autobus et basé à ANNONAY (07100), 4 Garnisseurs (h/f) en Intérim. IVECO FRANCE ANNONAY est une entreprise renommée dans le secteur de la construction d'autocars et d'autobus. Ils sont reconnus pour leur expertise technique et leur engagement envers la qualité. Travailler chez IVECO FRANCE ANNONAY vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, et de contribuer à la fabrication de véhicules de transport de renommée internationale. Vos principales missions seront : - Garnir les véhicules en respectant les normes de qualité et les spécifications techniques - Assurer le montage et l'assemblage des différents éléments de garnissage - Contrôler la conformité des garnissages réalisés - Participer à l'amélioration continue des processus de garnissage Profil : - Rigueur et attention aux détails - Travail d'équipe et bonne capacité d'adaptation - Gestion du temps efficace Compétences techniques : - Connaissance des matériaux de garnissage - Maîtrise des techniques de garnissage traditionnelles - Bonne dextérité manuelle - Capacité à lire et interpréter des plans de garnissage En rejoignant IVECO FRANCE ANNONAY, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Restaurant d'entreprise - Indemnité kilométrique - Primes Le contrat peut débuter rapidement. Vous travaillerez à temps plein en 2x8 (5h/13h ou 13h/21h). Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à la fabrication de véhicules de transport de renommée internationale ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour IVECO FRANCE ANNONAY, spécialisé dans le domaine de la construction d'autobus et basé à ANNONAY (07100), 2 Electricien Industriel (h/f). Votre futur employeur, IVECO FRANCE ANNONAY, est une entreprise renommée dans le secteur de la construction d'autobus, reconnue pour son expertise et son engagement envers l'innovation et la qualité. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. Vos principales missions seront : - Vérifier le fonctionnement correct de chaque organe électrique et effectuer la recherche de panne série en cas de dysfonctionnement des véhicules en respectant les standards, les processus, la qualité, les consignes de sécurité, en optimisant le temps imparti. - Participer à l'amélioration continue des installations électriques - Réaliser la lecture de schémas électriques et assurer le câblage électrique des autobus Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en tant qu'électricien automobile. - Vous êtes titulaire d'un diplôme en électrotechnique ou équivalent Compétences comportementales : - Esprit d'équipe - Résolution de problèmes - Autonomie - Souci du détail - Sens de l'organisation Compétences techniques : - Installation électrique - Diagnostic de panne - Lecture de schémas électriques En rejoignant IVECO FRANCE ANNONAY, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Primes - Indemnité kilométrique - Prime d'habillement - Restaurant d'entreprise La date de début du contrat est dès que possible, avec des horaires en équipe. Le travail est à temps plein. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez à des projets innovants et stimulants au sein d'une entreprise en pleine croissance !
Gi Group marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement, recherche pour l'un de ses clients un plieur H/F à Annonay. Vos missions : - Réalisez le pliage des pièces sur presse plieuse en respectant les processus, la qualité, et les consignes de sécurité - Organiser sa production en fonction des priorités logistiques et de la date des ordres de fabrication - Lecture de plans - Contrôler la conformité des pièces Prise de poste : Dès que possible Mission : Sur du long terme Horaire : 2 x 8 Lieu : Annonay Rémunération : 13,67€ brut + trajet + panier + prime habillage + diverses primes + IFM + CP Nous recherchons des profils directement sur place, pas de grand déplacement. Profil : Vous êtes motivé et dynamique ? N'hésitez plus et postulez dans votre agence Gi Group Pierrelatte !
Gi Group marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement, recherche pour l'un de ses clients un garnisseur H/F à Annonay. Vos missions : - Réalisation du garnissage intérieur et extérieur des véhicules par des actions de montage, vissage, assemblage, collage et réglage sur différents éléments et sous-ensembles prévus dans la charge de travail - Opérations d'autocontrôle liées à votre poste de travail - Garnissage du pavillon, des faces latérales, des faces avant Prise de poste : Dès que possible Mission : Longue durée Lieu : Annonay Horaire : 2 x 8 Rémunération : 13,67€ brut + trajet + panier + prime d'habillage + diverses primes + IFM + CP Nous recherchons des profils directement sur place, pas de grand déplacement. Profil : Vous êtes motivé et dynamique ? N'hésitez plus et postulez dans votre agence Gi Group Pierrelatte !
Manpower ANNONAY recrute : -un(e) Conseiller(ère) de vente passionné(e) par l'automobile ! Tu aimes le contact client, les belles mécaniques et les challenges ? Alors, cette mission est faite pour toi ! Une mission longue durée en horaires de journée, du lundi au samedi (avec 2 jours de repos pour recharger les batteries ). Vos missions : -Accueillir, conseiller et guider nos clients en magasin ou par téléphone. -Mettre en valeur les produits, animer les rayons et booster les promos. -Gérer les stocks, les livraisons et assurer un SAV au top. -Établir des devis, des offres de réparation et relancer les clients comme un pro. Ton profil : -Tu as déjà une expérience dans la vente automobile ? Parfait ! -Ou tu es passionné(e) de mécanique et tu veux mettre ton talent au service des clients ? On t'attend ! Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postule vite et viens faire vrombir ta carrière avec nous ! L'équipe Manpower ANNONAY
Manpower Annonay recherche pour son client situé à Davézieux -1 Manœuvre TP (h/f). Vos horaires seront en journée du lundi au jeudi ou du lundi au vendredi midi selon les lieux de chantier. Vous serez encadré par une équipe qui vous emmènera sur les chantiers et vous devrez assurer les tâches suivantes -Chargement et déchargement de matériel, -Préparation de terrain, -Finition de tranchées : maniement de la pelle et de la pioche, dameuse, et autre matériel... -Installation de gaines, etc Si vous avez déjà occupé un poste similaire, Si vous êtes courageux et volontaire Si vous ne craignez pas de travailler en extérieur par tous les temps, Alors répondez vite à cette annonce !
Présent depuis près de 20 ans dans le domaine de la prestation de santé à domicile ATS - Assistance Technique Santé accompagne les patients dans la prise en charge de leur traitement d'assistance respiratoire. Nous sommes mobilisés aux cotés des professionnels de santé pour améliorer la qualité de vie des patients. Rigueur, empathie, sens de l'écoute son vos atouts. Vous souhaitez découvrir le secteur de la santé. Rejoignez notre équipe ! Après une formation en interne au métier de technicien(ne) et une période d'accompagnement, vous serez en charge de la mise en place des dispositifs médicaux (apnées du sommeil, ventilation assistée, oxygénothérapie) ainsi que de la formation des patients et leur entourage à l'utilisation du matériel. Interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos patients, responsable d'un secteur géographique vous programmez et réalisez en toute autonomie les RDV de suivi de leur traitement.
L'agence Manpower d'Annonay recherche des -Garnisseurs automobiles (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la construction de véhicules de transport. Ces postes sont en horaire équipe 2x8. Salaire : 1343 de l'heure différentes primes Vous êtes très manuel et bricoleur ? Alors lisez vite la suite ! Voici les taches qui vous seront demandées : -Réaliser des actions de montage, vissage, assemblage, masticage, collage et réglages des différents ensembles et sous ensembles. -Brancher des connecteurs simples et raccorder des flexibles pneumatiques. -Effectuer des opérations d'autocontrôle de niveau 1. Vous concernant il faut : -Justifier d'une expérience de 6 mois minimum en industrie -Savoir lire des schémas de montage -Etre respectueux des règles de sécurité et de qualité au quotidien Si l'aventure vous tente rejoignez l'équipe en postulant dès maintenant ! Sinon faites tourner ! A très vite !
L'agence Manpower recrute des Conducteurs de Bus (H/F) pour une société innovante située à Annonay. Horaires : 2x8 Salaire : 13,43 /heure primes d'équipe, d'habillage, primes panier, indemnité de transport, et diverses primes supplémentaires selon conditions. Vos principales tâches seront : -Conduite des bus pour effectuer des tests et des manœuvres au sein de l'entreprise. -Réaliser des vérifications quotidiennes et assurer la maintenance des bus pour garantir leur bon état de fonctionnement. -Collaborer avec les équipes techniques pour identifier et résoudre les éventuelles anomalies. -Respecter les normes de sécurité et les procédures internes de l'entreprise. Pour ce poste, vous devez : -Posséder un permis de conduire D et une FIMO/FCO à jour. -Avoir une expérience antérieure en tant que conducteur de bus -Avoir des compétences en conduite sécuritaire et en maintenance de véhicules. -Faire preuve de rigueur, de ponctualité et avoir un bon sens du service. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus, postulez dès maintenant
L'agence Adéquat Annonay recherche pour son client Nutrition & Santé: - un conducteur de machines de production/conditionnement F/H Nutrition & Santé conçoit des produits alimentaires et solutions nutritionnelles actives et naturelles pour le bien-être du corps et de l'esprit, en réponse aux modes de vie, à la quête de naturalité, au respect de l'environnement et aux enjeux de santé d'aujourd'hui : bio, végan, besoins nutritionnels spécifiques Intégrer Nutrition & Santé, c'est rejoindre des équipes portées par des valeurs fondatrices qui façonnent sa façon d'être, de travailler, d'entreprendre et de communiquer en toute transparence avec l'ensemble de ses collaborateurs. Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes ? Missions : - Participer au réglage des machines pour permettre le démarrage de la ligne de production - Préparer les mélanges de matières premières ou des éléments de conditionnement - Vérifier la bonne conformité des produits (aspects, pesées, humidité, emballages) - Intervenir en dépannage pour les pannes courantes et peu complexes Poste en horaire équipe 2x8 Profil : - Expérience en tant que conducteur de machines - Connaissance des procédures (règles d'hygiène, sécurité et qualité, procédure d'entretien) - Qualité d'écoute, d'observation, de rigueur et d'organisation Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !
Située au nord du département de l'Ardèche, s'étalant de la vallée du Rhône au plateau ardéchois, Annonay Rhône Agglo est une communauté de communes regroupant 29 communes du Nord-Ardèche, qui se trouve à moins d'une heure de Lyon, Saint-Étienne, et Valence. Le territoire se distingue par une qualité de vie attractive offrant à la fois un environnement de pleine nature et de multiples services et loisirs urbains. Son centre aquatique Aquavaure a été inauguré en 2019. C'est l'endroit idéal pour se détendre, s'amuser, ou se maintenir en forme. Plusieurs espaces sont à la disposition des usagers : - Un espace aquatique sportif (bassin de 25 mètres 6 couloirs, bassin de loisirs de 180m², une pataugeoire de 20m²), - Un espace bien-être (bassin de 50m² chauffée à 35°C, un hammam, un sauna, des douches massantes et un espace tisanerie) - Un espace extérieur (bassin de 200m², un pentagliss 4 pistes de 35 mètres de long, une pelouse solarium, des espaces de jeux extérieurs, un snacking). Aquavaure accueille chaque année près de 160 000 visiteurs. L'enseignement de la natation reste une priorité avec la mise en place d'une étroite collaboration avec l'ensemble des groupes scolaires du territoire. Plus de 3000 élèves participent aux acquisitions du savoir-nager. De nombreuses activités sont également dispensées afin d'accueillir un plus large public : bébés-nageurs, école de natation, divers aquagyms et aquabikes, activités séniors et sport adapté. Par ailleurs le cadre professionnel proposé privilégie la qualité de vie au travail : - Temps de préparation pédagogique avec mise à disposition d'outils informatiques, temps d'entretien physique, - Présence d'un Comité d'Action Social, L'éducateur des APS, avec la fonction de maître-nageur, garantit la mise en oeuvre du Plan d'organisation de la surveillance et des secours à la piscine d'Aquavaure. Il prend place dans l'organisation générale de la sécurité du bâtiment et dans le projet d'établissement. Il intervient dans l'enseignement de la natation, ainsi que dans les diverses animations proposées par l'établissement. ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE: - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS - Mettre en oeuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics - Concevoir, encadrer et animer les séances des différentes activités aquatiques comme : toutes les formes d'aquagym, l'aquabike, l'aquabalance, l'aquatraining (avec support musical), cours de natation enfants et adultes, cours à destination des publics spécifiques ou porteur de handicaps. COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE: Parfaites connaissances des différentes activités et animations aquatiques dispensées en piscine, Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité, Sens du service public. Sens du relationnel et travail en équipe. Rigueur et autonomie. Qualités pédagogiques Connaissance des textes réglementaires régissant l'encadrement et l'enseignement de la natation auprès des différents publics Dynamisme Diplômes spécifiques demandés : BEESAN ou BPJEPS-AAN A jour du CAEPMNS et de la révision PSE1 ou PSE2
Pour un poste en remplacement sur un lycée d'Annonay du 15 janvier au 28 janvier inclus Vous serez chargé(e) du nettoyage des locaux dans le respect des règles d'hygiène. Vous intervenez du lundi au vendredi de 5h à 11h
La Maison Vialette recherche un ouvrier polyvalent en arboriculture pour renforcer son équipe. Vos tâches : broyage, désherbage, taille et éclaircissage des pêchers, abricotiers, cerisiers, pommiers et poiriers. Cueillette et travaux divers dans les champs. Vous devez savoir conduire un tracteur. Horaire de journée du lundi au vendredi Postes à pourvoir de suite
Nous recherchons un(e) Premier(ère) de Réception charismatique et organisé(e), véritable ambassadeur(rice) de notre domaine, pour incarner notre engagement envers un accueil d'exception et piloter une équipe junior. Sous la responsabilité du Responsable de Réception, vous serez le visage du Domaine et le maillon essentiel entre nos clients et leur expérience. Vos défis au quotidien : Accueil & Relation Client Premium : * Donner le ton dès le premier contact : Accueil chaleureux, personnalisé et professionnel. * Gérer les réservations (chambres, restaurant, golf, séminaires) avec rigueur et réactivité. * Anticiper les besoins : Reconnaître les clients habitués, surprendre par des attentions. * Résoudre les situations délicates avec diplomatie et efficacité (réclamations, imprévus, demandes spécifiques). Management & Animation d'Équipe : * Encadrer et former une équipe de 4 réceptionnistes (plannings, briefings, montée en compétences). * Garantir un standard d'accueil irréprochable : Sourire, posture, ton de voix, connaissance parfaite des services du domaine. * Coordonner avec les autres services (housekeeping, restaurant, golf) pour une expérience client fluide. Gestion Administrative & Commerciale : * Superviser les check-in/check-out : Rapidité, précision et sens du détail (contrats, paiements, facturation). * Optimiser l'occupation : Upselling (chambres supérieures, services additionnels), gestion des overbookings. * Analyser les performances (taux d'occupation, satisfaction client, revenus supplémentaires). Animation & Développement de l'Expérience Client : * Créer des moments mémorables : Accueillir un couple en week-end romantique, un golfeur passionné ou un groupe en séminaire comme des invités d'exception. * Collaborer avec le restaurant Le W pour des expériences globales (réservations couplées, offres spéciales). * Participer à l'organisation d'événements (mariages, séminaires, tournnois de golf). Veille & Amélioration Continue : * Remonter les retours clients (enquêtes de satisfaction, avis en ligne) et proposer des actions correctives. * Se tenir informé(e) des tendances de l'hôtellerie de luxe et innover dans notre offre (digitalisation, services sur mesure). Le profil qui nous séduit Vous êtes un(e) passionné(e) de l'accueil, avec un sens inné du contact et une élégance naturelle. Vous avez : Une expérience confirmée (3 ans minimum) en réception hôtelière, idéalement dans un domaine ou établissement multi-services (restaurant, golf, événements). Un leadership bienveillant : Vous fédérez votre équipe et donnez l'exemple par votre professionnalisme. Un sens commercial aigu : Vous savez vendre nos services (chambres, restaurant, activités) avec naturel et persuasion. Une maîtrise parfaite des outils : * Logiciels de réservation (Opera, Amadeus, ou équivalent). * Outils de gestion (Excel, reporting, CRM). * Plateformes de réservation en ligne (Booking.com , site web, etc.). Votre tenue, votre attitude et votre langage reflètent le standing du Domaine. Vous gérez les pics d'activité (arrivées groupées, événements) avec calme et efficacité. Un anglais courant (clientèle internationale fréquente). L'espagnol, l'allemand ou l'italien sont un vrai plus. Une connaissance de l'univers du luxe et du golf est appréciée.
Dans le cadre de nos activités d'assistance technique, vous interviendrez en support chez notre client. Rattaché(e) au service Advanced Services, vous accompagnez le client dans la résolution de problèmes sur les véhicules électriques et hybrides. Vous avez pour principale mission l'analyse et la reproduction des défauts, la mises à jour SW des moyens d'essai, et l'instrumentation des véhicules pour la compréhension des défauts. A ce titre, vos tâches seront les suivantes : Effectuer si besoin les essais du véhicule préalablement en compagnie du client Réaliser un diagnostic de pannes diverses (électriques, électroniques ou mécaniques) sur le véhicule avec le constructeur Effectuer une analyse des causes profondes des défaillances/problèmes découvert lors de votre diagnostic et faire un retour à l'équipe d'ingénierie dans le but d'améliorer les produits des constructeurs Identifier les causes de la panne, établir un premier diagnostic fonctionnel sur le mode de défaillance, et résoudre les problèmes techniques en élaborant des solutions spécifiques aux clients (en lien avec l'équipe d'ingénieurs) et formaliser un rapport Rédiger et transmettre aux services techniques les fiches incidents et le compte rendu d'analyse Effectuer la déclaration d'activité quotidienne Assurer le suivi des dossiers Garantir l'application des procédures et instruction issues du SMQ en vigueur chez Trigo Diverses tâches inhérentes au poste Ce que nous vous proposons : Contrat : CDI Horaires : journée (organisation susceptible d'être modifiée selon l'activité de notre client) Environnement de travail valorisant et où vous serez soutenu dans votre développement professionnel Opportunités de carrière nombreuses ainsi que diverses formations proposées à nos collaborateurs, en fonction de leurs compétences et de leurs aspirations Qualifications Vous êtes issu(e) d'une formation électrique/électronique (en diagnostic automobile/système embarque/automatisme) et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire en industrie automobile. Vous maîtrisez le Pack office et avez une bonne connaissance des différents outils comme INCA / CANALIZER, DDT200 et Diagalizer. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, et de confidentialité. Vos qualités relationnelles ainsi que votre réactivité, vous permettront de réussir à ce poste. Un bon niveau d'anglais (technique et professionnel) est requis.
En appui de vos collègues, vous assurez l'accueil des gens du voyage, veillez à la qualité de vie sur l'aire d'accueil et les terrains familiaux et êtes garant(e) de la maintenance des infrastructures. Tâche à réaliser : - Veille quant à la qualité de vie sur les aires gens du voyage et les terrains familiaux - Garant de la maintenance des infrastructures - Veille au bon ordre des terrains et au respect du règlement intérieur - Accueil des gens du voyage - Relations quotidiennes avec les usagers et gestion des conflits - Gestion des entrées et des sorties, encaissements, vérification, état des lieux, restitution de la caution et des documents - Suivi administratif et comptable des terrains - Balayage des sols, des voies publiques et dégagement ou ramassage des détritus, feuilles mortes, herbes, papiers - Réalisation d'opérations de propreté et de salubrité urbaine dans l'aire d'accueil et/ou dans les espaces publics ou de collecte, selon les règles d'hygiène, de propreté et la réglementation de salubrité publique (nettoyage des locaux, poubelles, voiries, encombrants, bureau, gaine ) Compétences requises : - Règles de sécurité - Éléments de base en informatique - Travail en équipe - Autonomie et rigueur Compétences transversales : - Aisance relationnelle
GI GROUP recherche pour son client spécialisé en fabrication d'autobus un conducteur de bus livraison H/F sur Annonay (07) Le client ne prend pas de profil en GRAND DEPLACEMENT Votre mission consistera à déplacer les bus au sein de l'entreprise ou en dehors en sortie de production. Si vous avez de l'expérience, n'hésitez pas à postuler. Travail en 2*8 (5h-13h / 13h-21h) taux horaire 13,43 E + prime d habillage et de déshabillage + prime d'équipe + indemnités kilométriques + prime casse croute Profil recherché : vous avez le permis D a jour et vous avez une expérience significative sur ce poste. Si ce poste vous correspond envoyez nous votre CV a jour
Notre cabinet privé de radiologie situé à Annonay (07) recherche un manipulateur en radiologie. Le contrat proposé pourrait être à temps partiel en fonction de vos disponibilités et/ou engagements entre 24h et 35h. Sur ce poste vous ne réaliserez que des actes en radiologie et mammographie (pas d'IRM ni de scanner), Les patients seront accueillis sur RDV par nos secrétaires médicales, Aucune astreinte ou garde ne vous sera demandée. Votre profil: Titulaire du Diplôme d'état de manipulateur d'électroradiologie médicale ou Titulaire du Diplôme de Technicien Supérieur (D.T.S.) en imagerie médicale et radiologie thérapeutique.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement (restaurant) qui incarne l'élégance et le savoir-vivre à la Française en privilégiant des produits de haute qualité et une esthétique soignée. Des profils, cuisinier expérimenté (F/H) Vous êtes le garant de l'excellence culinaire de votre poste : Production Culinaire : réalisation de plats dans le respect des fiches techniques et des standards de l'établissement. Maîtrise Technique : cuissons précises, découpes soignées et dressage à l'assiette haut de gamme. Hygiène & Gestion : application stricte des normes HACCP et gestion optimisée des stocks et de la plonge de cuisine. Mise en place : organisation autonome de votre poste pour assurer l'efficacité du service. Les commandes produits et le travail de la carte. Taux horaire évolutif en fonction de vos expériences et compétences. Horaires adaptables. Nous recherchons un professionnel ayant une expérience significative et réussie sur un poste similaire en restauration française de qualité. Vous êtes passionné par le produit, avec précision du geste et capacité à travailler sous pression avec sérénité ? N'hesitez pas à postuler sur cette annonce ou a contacter luke ou walter de l'agence randstad Annonay au 04./75./33./46./70
LE SECTEUR DE L AIDE A DOMICILE RECRUTE sur le secteur d'ANNONAY et environ. Nous recherchons des personnes pour faire une alternance sur un Titre Professionnel d'Assistant / Assistante de vie aux familles démarrant sur 2026. Vous aimez le contact humain et le travail en autonomie pour intervenir auprès de personnes âgées, en situation de handicap ou des familles dans leurs actes de la vie quotidienne. - Entretien courant de la maison - Alimentation, cuisine et aide au repas - Hygiène du linge - Accompagnement. Véhicule indispensable (temps de trajets remboursés et rémunérés). Salaire selon convention collective et diplômes. Une information collective aura lieu le vendredi 30 janvier 2026 de 9h à 12h à l'agence France travail d'Annonay, inscription obligatoire sur : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/566401/information-collective-pour-recrutement-admr-d-annonay-annonay
La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 3.500 apprenants du CAP au master professionnel. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR a su s'adapter pour proposer des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché au responsable de pôle des métiers de bouche, vous développez les compétences, les capacités et les savoirs des apprenants en restauration dans des classes de CAP, BP et BAC PRO en intégrant le cadre professionnel. - Dispenser les enseignements en restauration dans le respect des référentiels de compétences attendues ; - Préparer les séances pédagogiques, réaliser des progressions pédagogiques et élaborer des supports pédagogiques adaptés en collaboration d'équipe ; - S'assurer des compétences acquises par l'apprenant durant son parcours de formation (Evaluations formatives, sommatives et certificatives) et favoriser son apprentissage ; - Collaborer avec les membres des équipes pédagogiques élargies afin de favoriser l'interdisciplinarité ; - Collaborer avec les maîtres d'apprentissage ou tuteurs ; - Assurer des visites en entreprises pour renforcer les liens avec l'entreprise formatrice ; - Participer au développement et aux innovations pédagogiques en intégrant les outils digitaux de la SEPR dans sa pratique pédagogique ; - Participer aux manifestations de la SEPR (journées portes ouvertes, salon) ; - Participer à des projets éducatifs ou culturels interdisciplinaires ; - Participer à des projets de mobilités internationales. Profil : Titulaire d'un BTS hôtellerie Restauration, vous avez une expérience professionnelle de minimum 2 ans en service / restauration. Vous avez eu à suivre des apprentis durant votre parcours. Vous avez de l'appétence pour la formation et vous êtes reconnu pour votre pédagogie à transmettre votre savoir. Type de contrat : CDI (35h/ semaine sur site). Poste à pourvoir dès que possible. Poste basé à Annonay. La politique sociale de la SEPR s'appuie sur une rémunération brute de base, une prime de 13ème mois, des tickets restaurants, une mutuelle familiale, le remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, une prime d'intéressement annuel, 36 jours de CP et 3 semaines de télétravail/ an. Afin de garantir le traitement de votre candidature, veuillez préciser la référence FRESTAU-ANN01 dans l'objet de votre e-mail accompagné de votre cv et d'une lettre de motivation.
Et si on faisait connaissance SAMSE ? Créée en 1920, je suis devenue, au fil des années, leader dans le quart Sud-Est de la France avec mon réseau de plus de 100 agences. Quel est ton cœur de métier ? Le conseil et la vente de matériaux de construction et d'outillage auprès de clients professionnels et particuliers. Ce qui te caractérise ? L'esprit d'une entreprise familiale, à taille humaine appartenant au Groupe SAMSE, qui met l'accent sur la proximité, la convivialité et le partage. Viens bâtir l'avenir avec nous et rejoins les 85% de nos salarié(e)s actionnaires ! Maintenant qu'on se connaît un peu mieux, parlons de toi et de ton avenir dans l'entreprise. Qui sera ton manager ? Benjamin, Responsable de l'agence SAMSE située à ANNONAY - ST CLAIR (07), recherche un(e) Commercial(e) Sédentaire F/H. Cette agence sera l'occasion pour toi d'évoluer au sein d'une équipe de 12 collaborateurs. Quelles seront tes principales missions ? Développer les ventes dans le respect de la politique commerciale Accueillir, conseiller et fidéliser les clients en leur apportant des solutions adaptées à leurs besoins Établir les documents commerciaux (devis, commandes, encaissements, livraisons), assurer le suivi et les relances Participer aux animations commerciales Traiter les réclamations, le SAV et les litiges clients Assurer la relation courante avec les fournisseurs Participer à la gestion des stocks et aux inventaires Maintenir un environnement de travail propre et rangé, porter les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés Les qualités que nous recherchons chez toi ? Tu es doté(e) d'un excellent relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'analyse, et tu maîtrises l'art de la négociation. Tu aimes nouer des relations solides et durables avec les clients, tu as le goût du challenge et aimes relever des défis. Tu apprécies le travail en équipe et sais t'adapter à un environnement en constante évolution. Au-delà de ton expérience, c'est ta personnalité qui fera la différence et garantira le succès des missions qui te seront confiées. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons : - Salaire mensuel à partir de 2 000€ brut mensuel selon expérience - Prime individuelle sur objectifs à partir de 2 000€ brut annuel - Primes de vacances et de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement, fond commun de placement avec système d'abondement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Alors, es-tu SAMSE compatible ? Un seul moyen de le savoir. Rejoins nos équipes et deviens, toi aussi, un ambassadeur de l'enseigne ! Pour en savoir plus sur le processus de recrutement, rendez-vous sur ici à Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
L'agence Adecco recrute pour IVECO FRANCE ANNONAY, spécialisé dans la construction d'autobus et basé à ANNONAY (07100), 2 Peintres en carrosserie (H/F) en Intérim. L'entreprise IVECO FRANCE ANNONAY est un acteur majeur dans la construction d'autobus, reconnu pour son expertise et son engagement envers l'innovation. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de leurs collaborateurs. Vos principales missions seront : - Préparer les surfaces à peindre - Appliquer la peinture selon les normes et les spécifications techniques - Maîtriser les techniques de pulvérisation - Assurer la précision et la minutie dans l'application de la peinture - Faire preuve de polyvalence et de rigueur dans l'exécution des tâches - Avoir un sens du détail pour garantir un travail de qualité Profil : - Sens du détail - Minutie - Polyvalence - Rigueur Compétences comportementales : - Précision - Minutie - Polyvalence - Rigueur - Sens du détail Compétences techniques : - Application de peinture - Préparation de surface - Maîtrise des outils de peinture - Maîtrise des techniques de pulvérisation Avantages proposés : - Primes - Prime d'habillement - Indemnité kilométrique - Restaurant d'entreprise Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en équipe, à temps plein. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, où vos compétences seront valorisées et où vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets innovants et stimulants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Envie d'un job qui roule ? Notre agence ADEQUAT Annonay recrute pour IVECO BUS, leader dans la fabrication de bus, nous recherchons des Garnisseurs pour une mission longue durée, évolutive à Annonay, en Nord Ardèche ! Pourquoi rejoindre notre équipe ? IVECO BUS valorise l'innovation et l'excellence. En tant que Garnisseur, vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à la conception de véhicules de transport, tout en profitant de nombreuses opportunités d'évolution interne. Chez IVECO BUS, chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la transformation de l'avenir du transport. Vos missions : - Vous montez des éléments intérieurs et extérieurs en respectant les processus, la qualité, les consignes de sécurité et les temps alloués: montage, montage des raccords, câblage, soudure tapis, joints lissés - Utilisation d'outils, lecture et application de la documentation au poste, lecture des schémas Horaires journée et équipe 2x8. D'autres opportunités à venir chez IVECO BUS pourraient vous intéresser, que ce soit pour vous ou pour une connaissance : - Soudeur H/F - Electricien H/F - Mécanicien monteur H/F - Monteur câbleur H/F - Caristes H/F - Peintre Industriel H/F - Conducteur de machines H/F Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation technique et/ou d'une expérience sur un poste similaire - Vous êtes à l'aise avec le petit outillage électroportatif (visseuse, perceuse, boulonneuse, etc.) - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - Débutant accepté - Bon esprit d'équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire à partir de 13.43€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Restaurant d'entreprise à prix réduit - Diverses primes (habillage, vacances, rentrée, noël) - Indemnité de transport (minimum 1,68 €) avec la possibilité d'utiliser les navettes gratuites mises à disposition par Iveco pour l'aller et le retour du site. - Participation aux bénéfices + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences Prenez la bonne direction en rejoignant Adéquat Annonay, là où chaque mission vous fait avancer.
Envie d'un job qui roule ? Notre agence ADEQUAT Annonay recrute pour IVECO BUS, leader dans la fabrication de bus, nous recherchons des Méca-Monteur pour une mission longue durée, évolutive à Annonay, en Nord Ardèche ! Pourquoi rejoindre notre équipe ? IVECO BUS valorise l'innovation et l'excellence. En tant que Méca-Monteur, vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à la conception de véhicules de transport, tout en profitant de nombreuses opportunités d'évolution interne. Chez IVECO BUS, chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la transformation de l'avenir du transport. Vos missions : Vous réalisez le montage/ fonctionnel/ dépannage mécanique des véhicules en respectant les processus, la qualité, les consignes de sécurité, les temps alloués: - montage des différents organes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques du véhicule - recherche de fuites, de pannes - réalisation de dépannage - réalise la mise en route du véhicule (rinçage des tuyaux, purges, remplissage, ABS,) - utilisations d'outils, lecture et application de la documentation au poste, lecture des schémas - () Horaires journée et équipe 2x8. D'autres opportunités à venir chez IVECO BUS pourraient vous intéresser, que ce soit pour vous ou pour une connaissance : - Electriciens H/F - Garnisseurs H/F - Soudeurs H/F - Monteur câbleur H/F - Caristes H/F - Peintre Industriel H/F - Conducteur de machines H/F Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation technique : CAP ou BEP mécanique et/ou d'une expérience sur un poste similaire. - Vous êtes à l'aise avec le petit outillage électroportatif (visseuse, perceuse, boulonneuse, etc.) - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - Bon esprit d'équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire à partir de 13.43€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Restaurant d'entreprise à prix réduit - Diverses primes (habillage, vacances, rentrée, noël) - Indemnité de transport (minimum 1,68 €) avec la possibilité d'utiliser les navettes gratuites mises à disposition par Iveco pour l'aller et le retour du site. - Participation aux bénéfices + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences Prenez la bonne direction en rejoignant Adéquat Annonay, là où chaque mission vous fait avancer.
Envie d'un job qui roule ? Notre agence ADEQUAT Annonay recrute pour IVECO BUS, leader dans la fabrication de bus, nous recherchons des Peintres Industriels pour une mission longue durée, évolutive à Annonay, en Nord Ardèche ! Pourquoi rejoindre notre équipe ? IVECO BUS valorise l'innovation et l'excellence. En tant que Peintre industriel, vous intégrerez une équipe dynamique dédiée à la conception de véhicules de transport, tout en profitant de nombreuses opportunités d'évolution interne. Chez IVECO BUS, chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la transformation de l'avenir du transport. Vos missions : - Contrôle visuel des pièces réalisées et reprises des défauts éventuels - Soufflage ( après ponçage) et détourage de véhicule ( application de précision) - Pose adhésif - Démontage et remontage des accessoires: connectique - Application manuel de la peinture sur le véhicule - () Horaires journée et équipe 2x8. D'autres opportunités à venir chez IVECO BUS pourraient vous intéresser, que ce soit pour vous ou pour une connaissance : - Electriciens H/F - Garnisseurs H/F - Soudeurs H/F - Monteur câbleur H/F - Caristes H/F - Méca-Monteur H/F - Conducteur de machines H/F Votre profil : - Vous êtes titulaire d'une formation technique : CAP Carrosserie, Peinture et/ou d'une expérience sur un poste similaire. - Vous êtes à l'aise avec le petit outillage électroportatif (visseuse, perceuse, boulonneuse, etc.) - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - Bon esprit d'équipe Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire à partir de 13.43€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Restaurant d'entreprise à prix réduit - Diverses primes (habillage, vacances, rentrée, noël) - Indemnité de transport (minimum 1,68 €) avec la possibilité d'utiliser les navettes gratuites mises à disposition par Iveco pour l'aller et le retour du site. - Participation aux bénéfices + CET 5% - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences Prenez la bonne direction en rejoignant Adéquat Annonay, là où chaque mission vous fait avancer.
IVECO recrute des électriciens dépanneurs (H/F) qui sauront vérifier le fonctionnement correct de chaque organe électrique et effectuer la recherche de panne en cas de dysfonctionnement des véhicules en respectant les standards, les processus, la qualité, les consignes de sécurité en optimisant le temps imparti. Une formation pourrait vous être proposée (sur le bassin d'Annonay) pour une durée de 9 semaines (indemnisation par France Travail durant la formation). L'objectif de la formation et du tutorat proposé par l'entreprise sera de rendre autonome les personnes recrutées sur ces différentes missions: Réaliser le montage/câblage et téléchargement des différents organes électriques du véhicule en appliquant la documentation au poste (SOP, OPL à disposition sur le PC du poste) et les points TCM (Tombé Chaîne de Montage), Arrêts Qualité Valider le fonctionnel et les variantes série du véhicule Réaliser le diagnostic de panne série et le dépannage du véhicule en respectant la méthodologie Réaliser l'auto-contrôle : renseigne les FRAC (Fiche de Relevé d'Auto Contrôle) et le cahier de suivi des véhicules/e-frac et reprends les défauts éventuels Identifier les manquants, les signale à l'approvisionneur et au Team Leader et renseigne e-frac et l' Ordre de Fabrication Identifier les anomalies de montage , les signaler à son Team Leader et renseigner e-frac et l'Ordre de Fabrication En cas de panne récurrente, faire des propositions à son Team Leader afin qu'elle ne se reproduise pas Réaliser des suggestions et participer à leur réalisation Réaliser le nettoyage et l'entretien de son poste de travail Conformément à la procédure de la gestion de l'inventaire, réaliser les activités inhérentes à son périmètre. Vous êtes responsable de votre travail, vous réalisez les opérations d'auto contrôle Vous êtes respectueux des règles de sécurité et de qualité POSTULEZ SUR CETTE OFFRE D'EMPLOI ET NOUS VOUS INSCRIRONS SUR UNE REUNION D'INFORMATION.
IVECO recrute des électriciens! (H/F) Vous intervenez sur : - le montage et le raccordement des éléments électriques à l'intérieur des véhicules - la préparation et le câblage des véhicules - la fabrication des faisceaux Vous êtes responsable de votre travail, vous réalisez les opérations d'auto contrôle Vous êtes respectueux des règles de sécurité et de qualité
Le(la) chef(fe) d'équipe de la Résidence autonomie Europe assure le fonctionnement quotidien de l'établissement. ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE : 1/ Organisation et gestion de l'établissement : - Elaborer et mettre en application le projet d'établissement, - Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'établissement (régisseur suppléant), - Conduire l'évaluation et l'organisation des interventions dans le cadre des évaluations internes et externes et la démarche qualité, - Maîtriser le cadre juridique d'un service accueillant des personnes âgées, - Mettre en œuvre les règles de sécurité (accessibilité, accident, incendie...) et d'hygiène. 2/ Management d'équipe : - Organiser le travail de l'équipe pour garantir la continuité de service : gestion des plannings, décompte du temps de travail, - Accompagner les agents en mettant en place des fiches de fonction, - Conduire les entretiens professionnels et recueillir les besoins en formation, - Prévenir et gérer les conflits. 3/ Conduite de la prise en charge des usagers : - Evaluer les demandes d'entrée, conduire les visites de préadmission des futurs résidents et les accueillir à leur entrée, - Conduire l'élaboration des projets personnalisés des usagers, - Assurer la bonne prise en charge des usagers, - Veiller à la bientraitance des usagers et du respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles, - Participer activement à la coordination des parcours des usagers, - Animer le conseil de la vie sociale (C.V.S.). 4/ Mise en réseau l'établissement : - S'inscrire dans la dynamique inter-établissements, - Maintenir l'inscription de service dans le réseau de partenaires, - Valoriser la spécificité du service, - Participer à l'astreinte établissements personnes âgées, selon le roulement. Merci d'adresser votre candidature + CV avant le 1er février 2026 à l'attention de : Monsieur Le Président, Simon PLENET, par mail à l'adresse suivante : recrutements@annonay.fr
La Résidence autonomie Europe est un des 5 établissements accueillant des personnes âgées gérés par le CIAS Annonay Rhône Agglo. Située sur la commune d'Annonay la résidence accueille jusqu'à 94 résidents dans 84 logements (61 T1 et 23 T2) répartis sur 2 bâtiments. Le chef d'équipe de la Résidence autonomie Europe fait partie de l'équipe de direction du CIAS et est placé sous la responsabilité de la directrice des établissements personnes âgées. Il participe au roulement des astreintes.
Verveine et Citronnelle est une structure familiale de trois micro-crèches situées dans un quartier calme et résidentiel où la bienveillance, l'enfant et sa famille, l'humain, la nature et l'éco-responsabilité sont les piliers forts de notre projet pédagogique. Nous recherchons un(e) collaborateur(rice) motivé(e), passionné(e) et expérimenté(e) auprès de jeunes enfants afin d'agrandir notre Equipe, diplôme d'état du CAP AEPE avec expérience en crèche minimum d'un an. Poste à pourvoir dès le 5 janvier 2026, en temps plein (35H) ou en temps partiel Planning fixe et régulier sur l'année Cadre de travail moderne et agréable Avantages internes Votre personnalité et votre disponibilité immédiate seront vos plus beaux atouts. Qualités attendues : - Patience - Bienveillance - Maîtrise de soi - Créativité - Adaptabilité, souplesse - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute - Dynamisme - Autonomie et sens de l'organisation - Sensible aux pédagogies alternatives et au respect de l'environnement - Respect du secret professionnel Missions principales : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Accueillir et accompagner les parents - Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Assurer l'entretien du linge et des locaux - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique - Assurer le service de restauration Savoirs et connaissances : - Connaissance des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans - Connaissance dans le domaine paramédical et diététique - Techniques de l'observation de l'enfant - Maîtrise des techniques de soins - Notions de réglementation petite enfance - Encadrement des stagiaires - Formation et application des connaissances acquises - Connaissance de la procédure
Nous recherchons un(e) Réceptionniste dynamique et souriant(e), véritable premier point de contact de notre Domaine, pour renforcer notre équipe sur une période d'un mois. Vous serez un acteur clé de l'expérience client et contribuerez à offrir un accueil chaleureux et professionnel à chacun de nos invités. CDD 1 mois - prise de poste immédiate Poste logé Sous la responsabilité du Responsable de Réception, vous incarnerez l'image du Domaine et veillerez au bon déroulement du séjour de nos clients. Accueil & Relation Client * Assurer un accueil chaleureux, personnalisé et professionnel (physique, téléphonique et par email). * Réaliser les check-in et check-out avec efficacité et précision. * Gérer les réservations (chambres, restaurant, golf, séminaires) et répondre aux demandes clients avec réactivité. * Renseigner et conseiller les clients sur les services du Domaine et les activités alentours. * Traiter les réclamations et situations imprévues avec calme, diplomatie et sens du service. Gestion Administrative * Assurer la facturation, l'encaissement et le suivi des dossiers clients. * Veiller à la bonne tenue de la caisse et au respect des procédures internes. * Mettre à jour les informations clients et les plannings de réservation. Coordination & Travail d'Équipe * Collaborer étroitement avec les autres services (housekeeping, restaurant, golf) pour garantir une expérience fluide. * Transmettre les informations essentielles pour assurer la continuité du service. Qualité & Image du Domaine * Veiller au respect des standards d'accueil et à la qualité des espaces de réception. * Participer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Le profil qui nous inspire * Vous avez une première expérience en réception hôtelière ou dans un poste similaire. * Vous êtes souriant(e), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service. * Vous savez gérer les priorités et rester efficace en période d'affluence. * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et logiciels de réservation (Opera ou équivalent appréciés). * Vous avez une présentation soignée et un excellent relationnel. * Anglais professionnel requis (clientèle internationale). Une autre langue est un plus. * Une connaissance de l'univers de l'hôtellerie de charme, du luxe ou du golf est appréciée. Votre état d'esprit * Accueillant(e) : vous aimez le contact client et savez mettre les gens à l'aise. * Polyvalent(e) : vous vous adaptez facilement et aimez le travail en équipe. * Rigoureux(se) : vous apportez une attention particulière aux détails. * Engagé(e) : vous contribuez activement à la satisfaction de nos invités. Un cadre exceptionnel : Travailler dans un domaine 4* avec une vue imprenable sur le golf. Une cuisine inspirante : Collaborer avec un chef talentueux, attaché aux produits locaux et de saison. Une clientèle variée : Pas de routine entre déjeuners golfeurs, dîners gastronomiques et événements. Rejoindre une famille professionnelle où l'entraide et la bienveillance sont au cœur des valeurs. Prêt(e) à devenir un maître du service ? Envoyez-nous votre CV + une lettre de motivation « Au W, chaque table est une scène, et vous en êtes le metteur en scène. Prêt(e) à briller ? » Confidentialité assurée. Le Domaine Saint-Clair est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances.
Rejoignez l'aventure MPH1865 ! Chez MPH1865, nous sommes fiers de porter haut les couleurs de l'industrie française. Depuis plus de 150 ans, nous innovons pour offrir des solutions d'hygiène professionnelles efficaces, durables et entièrement Made in France. Nous sommes l'un des leaders dans la fabrication de : - Produits d'essuyage papier. - Gels hydroalcooliques et savons pour le lavage des mains. - Équipements de protection individuelle jetables (gants, masques, etc.). Notre mission : Imaginer et produire le meilleur pour l'humain tout en respectant notre planète. Nos valeurs : Famille, innovation, industrie française. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Bobineur en papeterie (F/H) en 5x8 pour renforcer nos équipes à la papeterie basé à Annonay (07). Vos missions : Vous êtes garant(e) de la bonne organisation de votre poste de travail (propreté, rangement, efficacité) et veillez au respect des règles sécurité, qualité et environnement, des procédures internes ainsi que du règlement de l'entreprise. Acteur(trice) de terrain, vous contribuez activement à l'amélioration continue. Vos principales responsabilités : Évacuation des bobines (Monovelo) - Assurer l'évacuation des bobines en sortie d'enrouleuse. - Utiliser l'extracteur de broche 12'' et équiper les broches en mandrins. - Approvisionner l'enrouleuse et maintenir un stock suffisant de mandrins. - Filmer les bobines conformément aux standards définis (diamètre, optimisation des consommables). - Contrôler la conformité et la qualité des bobines (défauts, tranches, casses). Production de bobines filles - Adapter la vitesse de bobinage au rythme de production de la machine. - Réaliser les changements de bobines mères et les opérations de collure. - Régler et remplacer les couteaux de coupe. - Appliquer strictement les fiches techniques (laize, nombre de plis, diamètre, poids, qualité). - Effectuer les contrôles qualité en laboratoire. - Utiliser la bobineuse et le HST en modes automatique et manuel selon les situations. Emballage, étiquetage et manutention - Adapter l'emballage aux caractéristiques des bobines et en garantir la qualité. - Réaliser la pesée des bobines en sortie de bobineuse et de machine. - Éditer et poser les étiquettes via l'outil QUALIGEST. - Assurer l'évacuation des bobines en fin de chaîne à l'aide du pont roulant. - Utiliser le chariot élévateur (permis cariste requis). Découpe des mandrins - Régler la trancheuse selon les longueurs demandées. - Contrôler la conformité des mandrins. - Veiller à la disponibilité d'un stock suffisant pour le bobinage. Travail sur machine - Participer aux arrêts techniques et aux changements d'habillage. - Réaliser les opérations de nettoyage des équipements (enrouleuse, hottes, zone scanner). - Gérer les fonds de bobines et les rebuts, et alimenter le pulpeur sous-machine. Profil recherché : - Formation technique dans le domaine papetier ou industriel (BEP). - Expérience significative d'au moins 2 ans dans le domaine papetier ou industriel. - Compétences techniques : maîtrise de la bobineuse, utilisation de QUALIGEST, respect des consignes et procédures, optimisation des consommables, réalisation des tests qualité sur papier bobiné. - Qualités personnelles : capacité d'adaptation, rigueur, sens des responsabilités, bon relationnel, esprit d'équipe et autonomie. Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDI, avec un rythme en 5x8, incluant travail posté, week-ends, jours fériés et nuits (périodes de 8 heures). - Rémunération : à partir de 21 400 € brut/an sur 12 mois, évolutive selon profil et expérience. - Avantages : prime d'objectif semestrielle, prime de participation, CSE, mutuelle d'entreprise attractive. - Environnement de travail moderne et stimulant, offrant de réelles opportunités d'évolution.
Rejoignez l'aventure MPH1865 ! Chez MPH1865, nous sommes fiers de porter haut les couleurs de l'industrie française. Depuis plus de 150 ans, nous innovons pour offrir des solutions d'hygiène professionnelles efficaces, durables et entièrement Made in France. Nous sommes l'un des leaders dans la fabrication de : - Produits d'essuyage papier. - Gels hydroalcooliques et savons pour le lavage des mains. - Équipements de protection individuelle jetables (gants, masques, etc.). Notre mission : Imaginer et produire le meilleur pour l'humain tout en respectant notre planète. Nos valeurs : Famille, innovation, industrie française. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Gouverneur en papeterie en 5x8 (F/H) pour renforcer nos équipes à la papeterie basé à Annonay (07). Vos missions : Vous êtes garant(e) de la bonne tenue de votre poste de travail (propreté, rangement, organisation) et du respect des règles sécurité, qualité, environnement, des procédures internes et du règlement de l'entreprise. Vous êtes force de proposition pour l'amélioration continue. Vos principales responsabilités : - Contrôler la bonne composition de la pâte à papier. - Assurer le bon fonctionnement de l'équipement. - L'interaction avec les triturateurs. - Être en collaboration avec l'équipe de la STEP. Profil recherché : - Formation technique dans le domaine papetier ou industriel (BEP à BAC+2 minimum). - Expérience significative d'au moins 2 ans dans le domaine papetier ou industriel. - Compétences clés : contrôle et réglage de la composition de la pâte à papier, connaissances des équipements de préparation de pâte et de leurs réglages, lecture et application des fiches techniques puis modes opératoires. - Compétences comportementales : Capacité d'adaptation, rigueur et sens des responsabilités puis bon relationnel et sens de l'écoute puis autonomie. Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDI, avec un rythme en 5x8, incluant travail posté, week-ends, jours fériés et nuits (périodes de 8 heures). - Rémunération : A partir de 26 750€ par an sur 12 mois, ajustable selon vos compétences et votre expérience. - Avantages : Prime d'objectif semestrielle, prime de participation, CSE ainsi qu'une mutuelle d'entreprise attractive. - Un cadre de travail moderne et stimulant avec des opportunités de développement. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant MPH1865, vous rejoignez une entreprise en pleine croissance, respectueuse de ses collaborateurs et de son impact environnemental. Vous aurez l'opportunité de contribuer à une aventure ambitieuse, tournée vers l'innovation et la durabilité.
Rejoignez l'aventure MPH1865 ! Chez MPH1865, nous sommes fiers de porter haut les couleurs de l'industrie française. Depuis plus de 150 ans, nous innovons pour offrir des solutions d'hygiène professionnelles efficaces, durables et entièrement Made in France. Nous sommes l'un des leaders dans la fabrication de : - Produits d'essuyage papier. - Gels hydroalcooliques et savons pour le lavage des mains. - Équipements de protection individuelle jetables (gants, masques, etc.). Notre mission : Imaginer et produire le meilleur pour l'humain tout en respectant notre planète. Nos valeurs : Famille, innovation, industrie française. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Contremaître en papeterie en 5x8 (F/H) pour renforcer nos équipes à la papeterie basé à Annonay (07). Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de votre secteur, dans le respect des règles sécurité, qualité et environnement, des procédures internes et du règlement de l'entreprise. Acteur(trice) de terrain, vous contribuez activement aux démarches d'amélioration continue. Vos principales responsabilités : Management & organisation - Animer, encadrer et fédérer les équipes de production. - Participer aux réunions quotidiennes et assurer la transmission des consignes. - Organiser les effectifs afin de garantir de bonnes conditions de travail. - Être à l'écoute des équipes et veiller à la sécurité, à la qualité et à la performance. Gestion du personnel - Gérer les plannings (équipes et papeterie) ainsi que les absences. - Assurer le suivi administratif du personnel via l'outil Kelio. - Organiser les remplacements et la passation des consignes entre contremaîtres. - Assurer la liaison avec les autres services et participer à l'identification des besoins en formation. Pilotage de la machine à papier - Donner la cadence et superviser la production. - Prendre les décisions nécessaires en cas de non-conformité ou de changement de fabrication. - Optimiser les process et garantir la disponibilité et la performance des équipements. - Coordonner les actions avec la maintenance et participer aux arrêts techniques. - Suivre la gestion de la vapeur et de la chaudière. Gestion des consommables - Piloter la gestion des feutres, toiles, lames, garnitures et produits chimiques. Profil recherché : - Formation technique dans le domaine papetier ou industriel (BEP à BAC+2 minimum). - Expérience significative d'au moins 2 ans dans le domaine papetier ou industriel. - Solides compétences en process de fabrication papier et en qualité produit. - Leadership, sens de l'organisation et esprit d'initiative. - Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Ce que nous vous offrons : - Contrat : CDI, avec un rythme en 5x8, incluant travail posté, week-ends, jours fériés et nuits (périodes de 8 heures). - Rémunération : A partir de 32 1000€ par an sur 12 mois, ajustable selon vos compétences et votre expérience. - Avantages : Prime d'objectif semestrielle, prime de participation, CSE ainsi qu'une mutuelle d'entreprise attractive. - Un cadre de travail moderne et stimulant avec des opportunités de développement. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant MPH1865, vous rejoignez une entreprise en pleine croissance, respectueuse de ses collaborateurs et de son impact environnemental. Vous aurez l'opportunité de contribuer à une aventure ambitieuse, tournée vers l'innovation et la durabilité.
