Consulter les offres d'emploi dans la ville de Brénod située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Brénod. 135 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - PLATEAU D HAUTEVILLE, 01 - LES NEYROLLES, 01 - MAILLAT ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) Secrétaire Médical(e) H/F à 100%, service pneumologie et nutrition ( soit 20 lits) + consultation externe de pneumologie. Poste à pourvoir dès que possible Activités : - accueil physique et téléphonique des patients, des familles ; - conception et rédaction de documents relatifs à son domaine d'activité ; - gestion et coordination médico-administrative (gestion des agendas, organisation de réunions, visites, conférences et événements ) - frappe et mise en forme des documents ; - tenue à jour du dossier patient. Savoir-faire : - connaître l'environnement et le vocabulaire médical ; - accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics ; - définir/adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire ; - élaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, des visites ; - identifier les informations communicables à autrui, en respectant le secret professionnel ; - identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité ; - organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures ; - rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence ; - s'exprimer avec professionnalisme auprès d'une ou plusieurs personnes en face à face ou par téléphone ; - traiter et résoudre des situations agressives et conflictuelles ; - travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau ; - utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers. Informations complémentaires Relations professionnelles les plus fréquentes : - équipe médicale et soignante pour l'organisation du circuit des patients ; - bureau des entrées pour la mise en cohérence des données administratives relatives aux patients ; - services médico-techniques de l'établissement pour la réalisation d'examens complémentaires. Nature et niveau de formation pour exercer le métier : - bac sciences et technologies de la santé et du social (ST2S) minimum ou expérience Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable Condition de travail : Horaires de travail 35h/semaine - 25 CA Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du tr
LA FRETA - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 66 places en ESAT, 50 places en Foyer d'Hébergement, 25 places de SAVS MAITTE/ MAITRESSE DE MAISON (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous assurez les missions suivantes : * coordonner les prestation hôtelières (accueil, repas, collations, animations) auprès des résidents en veillant à la qualité du cadre de vie et de la chambre, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des usagers dans les actes de vie quotidienne. * Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie...) en lien avec les équipes éducatives. Profils : Personne avec des connaissances en termes d'entretien des locaux et des connaissances du secteur médico-social serait un plus. Poste ouvert au profil avec ou sans la formation qualifiante de maître(sse) de maison. CONDITIONS Rémunération à partir de 21 k€ selon profil et expérience (CCN66)
Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Assistant logistique (H/F) En relation avec le responsable logistique, vos missions seront les suivantes : - Coordonner et suivre les activités logistiques, y compris la réception, l'entreposage et la distribution des marchandises. - Assurer le suivi des inventaires et respecter la gestion des stocks - Collaborer avec les fournisseurs pour garantir la livraison en temps opportun des matières premières et des produits finis. - Gérer la documentation liée aux expéditions, aux réceptions et aux mouvements de stocks. - Optimiser les processus logistiques pour améliorer l'efficacité opérationnelle et réduire les coûts. - Assister à la planification des itinéraires et à l'organisation du transport pour garantir une distribution rapide et fiable -Diverses tâches administrative Horaires de journée flexibles Formation de 1 mois sur le poste Remplacement et renfort d'Avril à Septembre 2024 en continue Vous avez une expérience préalable dans un rôle similaire ? La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de stock ? Des compétences en communication et une capacité à travailler en équipe ? Le souci du détail et capacité à résoudre les problèmes rapidement ? Une aptitude à la gestion du temps et des priorités ? N'hésitez plus et déposez votre candidature ou venez nous voir chez Manpower à Izernore. Et n'oubliez pas : Travailler pour Manpower vous apporte des avantages ! Chèques vacances, Chèques culture, réduction dans les parcs d'attractions, Réduction sur des voyages féeriques ! remboursement de 50% de vos activités sportives, cadeaux de Noël, rentrée scolaire pour vos enfants . Et un compte Epargne Temps qui vous rapporte 8% supplémentaire sur vos IFM et diverses primes.
Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Assistant logistique (H/F)
Pour livraison de farine auprès de professionnels (boulangerie, supermarché, professionnels des métiers de bouches, ...) à partir de 2 heures du matin , port de charge 25kg maxi, tournée en local retour vers 12h. Permis Poids Lourd + fimo exigée LIVRAISON DU LUNDI AU VENDREDI PAS DE TRAVAIL LE SAMEDI - DIMANCHE ET JOURS FÉRIES
Nous recherchons un Vendeur en Boulangerie H/F pour travailler les samedis matin de 7H à 13H45. Vous serez en charge de la mise en place rayon du pain, du snacking ainsi que de la vente et conseils aux clients. Pause de 30 min. Etre accueillant/e Souriant/e Bon contact clientèle Une formation vous sera proposée en interne selon votre profil. Une immersion professionnelle est également possible en amont de votre prise de poste. Mutuelle d'entreprise
Pour ce poste, l'anglais est un plus. Bonne capacité d'adaptation pour le travail en équipe, bonne aisance téléphonique et relationnelle car vous serez amené à communiquer avec les fournisseurs, les sous-traitants. Enregistrer les commandes, suivre les commandes et les livraisons, effectuer des relances lorsque cela est nécessaire. La rigueur et la diplomatie seront votre force pour vous positionner parfois fermement auprès des fournisseurs pour assurer le respect des délais. Capacité à communiquer écrit /oral. Vous devez être à l'aise avec les outils de base informatiques. Connaissances informatiques souhaitées car saisies sur notre ERP. Missions : classement, rapprochement des commandes avec les bons de livraison et les factures fournisseurs. Diverses missions administratives. Être capable d'analyser, de relever les écarts, de rendre compte à ses collègues et à son manager. Bon relationnel et facilité de communication nécessaires autant à l'écrit qu'à l'oral Poste en présentiel, à pourvoir rapidement, formation assurée en interne.
Société faisant partie du Groupe Abéo, basée sur LE BALMAY 01430, fabriquant de matériel de gymnastique Agrès-Tapis pour le leader dans ce domaine GYMNOVA.
Nous recherchons un(e) Opérateur / Opératrice fabrication sur machine + manutention Vous devrez : - Préparer les mélanges, - Alimenter une machine industrielle en matière/produit, suivre l'approvisionnement - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Contrôler la conformité d'une production - Ensacher les produits et palettiser. PORT DE CHARGES de sacs jusqu'à 30kgs Travail en équipe 2 x 8 Vous aurez la formation aux techniques et produits qui sera assurée en interne par l'employeur. Poste à pourvoir immédiatement. Contrat CDD 6 mois temps plein. avantage: prime panier + prime blanchissage + demi heure de pause payée + mutuelle
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels hospitaliers ; Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; Accompagner les patients et proches dans la gestion administrative de leurs demandes de chambres particulières (en physique ou par téléphone) ; Animer la relation clients au quotidien ; Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Des titres restaurants à hauteur de 7,70 ? par jour travaillé ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 35h Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 17h. Lieu : Centre hospitalier de Hauteville - Unité Espérance - 101 Rue du Dr Crépin - 01110 Plateau d'Hauteville Mobilité à prévoir sur l'Unité Albarine et l'Unité Inter du Centre Hospitalier de Hauteville Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1750€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Manpower IZERNORE recherche pour son client spécialisé dans la mise en bouteille d'eaux de sources, un opérateur de production qualifié en horaire 3*8 (H/F) Vos taches au sein de l'atelier seront les suivantes : -Approvisionnement manuel des composants de la ligne de production -Contrôle qualité visuel simple et détaillé -Suivi rigoureux de la ligne de production -Etre réactif en cas d'arrêt de la ligne de production -Suivi et respect des cadences -Respect des règles d'hygiène strictes Horaires : équipes tournantes 3x8 matin 5h-13h / après-midi 13h-21h / nuit 21h-5h Rémunération: 11,65/heure pause rémunérée prime panier jour 4,01 / jour OU prime panier nuit 6,01 / jour Vous avez des compétences techniques solides et une connaissance des procédures en contrôle qualité ? Démarrons ensemble cette aventure ! Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez ou contactez notre agence ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 5%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE).
Manpower IZERNORE recherche pour son client spécialisé dans la mise en bouteille d'eaux de sources, un opérateur de production qualifié en horaire 3*8 (H/F)
Sous la responsabilité du/ de la directeur(trice), l'ASH contribue au maintien de l'hygiène collective dans les chambres des résidents et les différents locaux de l'établissement, dans le respect des règles d'hygiène. Il/Elle participe à la distribution des repas aux résidents et effectue le débarrassage des tables en fin de repas. L'ASH peut également contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités - dans le cadre de leurs compétences - et en encourageant la communication et l'expression verbale. En ce sens, il / elle : - Nettoie les locaux, le mobilier et le matériel avec des techniques et des moyens adaptés, dans le respect des procédures et fiches techniques ; - Prépare la salle de restaurant et procède au service des repas, nettoie la vaisselle et le matériel de cuisine dans le respect des conditions d'hygiène et des circuits de marche en avant prévus - Trie et évacue les déchets et le linge générés par son activité selon les procédures établies - Nettoie, désinfecte et réapprovisionne le chariot de nettoyage, en évaluant les besoins en matériel et produits de nettoyage utilisés dans le cadre de son activité dans le souci de maitriser les consommations - Entretient le linge selon les procédures établies pour le poste de lingère - Observe et transmet les informations destinées à l'amélioration de la prise en charge des personnes accueillies - Signale toute défectuosité présentant un risque potentiel pour la personne accueillie D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Salaire horaire 14,4 à 16€ brut (incluant CP et préca) - Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Rattaché(e) au Directeur(trice) de l'Établissement, vous l'accompagnez dans la gestion opérationnelle de la structure. Vous encadrez les équipes de l'établissement en coordination avec l'équipe de direction, et assurez la gestion administrative de l'Etablissement. Vos missions seront : * Assurer la gestion opérationnelle de l'établissement et son fonctionnement optimal en encadrant les équipes et en mettant en place une organisation pérenne, * Garantir le bien-être de nos résidents grâce à la qualité du service et des prestations dont vous avez la responsabilité dans le respect de nos valeurs morales et de nos exigences qualité, * Promouvoir les établissements et assurer leur rayonnement à l'échelle locale afin de maintenir l'activité commerciale, * Développer et maintenir les relations avec les acteurs institutionnels et les professionnels locaux, * Communiquer avec les familles des résidents, * Assurer le reporting vers le siège. Ce poste doit être un tremplin vers un poste de Directeur(trice). Diplômé(e) d'une Grande Ecole ou d'un Master 2 orienté Gestion des Etablissements Médico-Sociaux, vous êtes organisé(e), structuré(e) et avez un bon relationnel. Vous avez idéalement une connaissance du secteur médico-social ou sanitaire, en particulier des EHPAD. Les débutant(e)s sont accepté(e)s. Votre dynamisme, votre sens de l'organisation et votre goût pour le terrain seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) assistant(e) qualité à 100 %. Poste à pourvoir à compter du 15 mai 2024. Missions : Mise en œuvre et le suivi de la politique qualité et gestion des risques de l'établissement : - Animation et suivi de la démarche d'amélioration continue de la qualité (Politique qualité et gestion des risques, suivi du Programme d'Action Qualité et Sécurité des Soins, programme d'audits et Evaluation des Pratiques Professionnelles, gestion de crise.) - Rédiger certains documents (comptes-rendus, rapport d'audits, tableaux de bord.). - La formation et la sensibilisation qualité et gestion des risques en interne : (Formation des nouveaux arrivants à la démarche qualité). - Participer au déploiement des outils de gestion de la qualité (Gestion documentaire, enquête de satisfaction, audits.), - Maitriser la prise de note et rédaction de compte rendu - Participer au recueil des indicateurs, - Mettre à jour et suivre le programme d'amélioration de la qualité et sécurité des soins ; - Coordonner l'élaboration du programme d'audits internes et externes et son suivi ; - Copiloter la démarche de gestion des risques au sein de l'établissement, certification des établissements sanitaires et procédures d'évaluations des établissements médico-sociaux (préparation, suivi des actions, éléments de preuves), - Assurer l'organisation et participer aux différents comités ; - Gérer la gestion documentaire et la mise à jour régulière de protocoles et procédures ; - Apporter un soutien méthodologique aux professionnels concernant les méthodes et outils de qualité et gestion des risques ; - Suivre la satisfaction des patients/résident - Suivre le plan de prévention Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels Profil - Avoir un excellent relationnel et des qualités pédagogiques. - Capacité à travailler en équipe - Savoir communiquer clairement, efficacement et de manière positive auprès de publics variés internes. - Maîtrise et connaissance des outils et les méthodes de management de qualité et gestion des risques. - Être autonome et organisé(e), rigoureux (se). Pré requis pour exercer le poste : - Bac + 2 +3 (DUT /BTS) minimum associé à une formation qualité - Expérience d'une préparation de certification HAS dans un établissement de santé serait un plus. Type de contrat : CDD renouvelable, mutation Condition de travail : - Horaires de travail du lundi au vendredi de 08h30 à 16h30 - 25 CA Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, -- Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail à recrutement@chph01.fr . Étude des candidatures sur LM+CV.
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature.
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État ou Auxiliaire ambulancier(e) (H/F), rejoignez nos équipes de Plateau d'Hauteville (01) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier ou de l'Attestation d'Auxiliaire Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Nous recherchons 1 Agents de Service Hospitalier en CDD Les missions principales sont : l'entretien des locaux, des chambres, la distribution et le ramassage des plateaux repas, l'accompagnement des patients en salle à manger... Il n'y a pas de toilette à effectuer sur ce poste. Rémunération: salaire conventionnel + prime de dimanche + prime de férié. Convention Collective FHP Toutes les conditions sont respectées au sein de l'établissement : masques, gants ..
Sous l'autorité de la directrice de la crèche municipale et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'EJE assure des missions en lien avec le projet pédagogique et éducatif de la structure. Il/elle assure des fonctions d'accueil, d'éducation, de prévention et de coordination auprès du jeune enfant. Le positionnement de l'EJE lui confère également une mission d'accompagnement à la parentalité. MISSIONS & ACTIVITES Accueillir et accompagner les enfants et leurs parents Conduire le projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille et l'enfance et du projet éducatif de l'établissement Organiser les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention sur les questions de santé Contrôler les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants Animer et coordonner l'équipe éducative et d'animation Accomplir certaines tâches administratives Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice de la crèche PROFIL RECHERCHE Savoir-faire: Étapes du développement du jeune enfant sur le plan psychopédagogique, somatique, psychomoteur, affectif, et social Politiques familiales et dispositifs d'accompagnement social Droit de l'enfant et de la famille Enjeux sociétaux en lien avec l'évolution de la famille Techniques d'animation pédagogiques, éducatives, créatives et d'expression Principes et règles en matière de santé, d'hygiène et de sécurité Savoir-être: Élaborer, animer et évaluer un projet éducatif et pédagogique en lien avec les parents en s'appuyant sur la méthodologie de projet Coordonner les équipes autour du projet Identifier les besoins des enfants et des familles Animer des réunions d'échanges et d'information notamment autour de la parentalité Développer et animer des partenariats Travailler en équipe Faire preuve de créativité dans l'accompagnement et dans la mise en œuvre du projet CONDITIONS DE TRAVAIL Temps complet Affectation : Crèche municipale HAUTEVILLE-LOMPNES - PLATEAU D'HAUTEVILLE Horaires : 7h/jour sur l'amplitude de 7h00 à 18h30 - Horaires définis en fonction des nécessités de service REMUNERATION Rémunération statutaire de la fonction publique territoriale + Régime indemnitaire - Catégorie A TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire EJE Territorial ou Hospitalier / Contractuel : CDD d'un an renouvelable Date limite de candidature : 15/04/2024
Le Centre Hospitalier Publique d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine.L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Agent / Agente des services hospitaliers (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Missions : - Réaliser des opérations de bionettoyage dans les différents secteurs de l'établissement en appliquant les protocoles. - Réaliser le service hôtelier ; - Contrôler et suivre l'état de propreté des locaux ; - Réaliser l'approvisionnement des produits et du matériel ; - Renseigner les documents, fiches (fiches d'activité, de traçabilité, commande, etc.) ; - Trier et évacuer les déchets de diverses natures ; - Vérifier/ contrôler le fonctionnement de son matériel, de son équipement. Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable. Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, Étude des candidatures sur LM+CV.
Au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social, sur un groupe d'internat d'enfants et adolescents de 4 à 18 ans en difficulté sociale, nous recherchons un(e) éducateur (trice) spécialisé(e) avec expérience professionnelle. Vous intégrez l'équipe des éducateurs sur un groupe de vie. Vous êtes intéressé(e) tant par le travail individuel que par le travail en équipe. Expérience professionnelle de 2 ans dans l'idéal Qualités : capacité d'initiative, sens des responsabilités et qualités rédactionnelles requises Tous les savoir-faire et savoir-être complémentaires sont accueillis favorablement. DATE DE DEMARRAGE: A convenir. Mise à disposition d'un logement en colocation à l'arrivée, durée à déterminer.
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. Chef de service éducatif (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hautville Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt. De statut Cadre, membre de l'équipe de Direction et dans le respect des valeurs de l'association ORSAC, vos missions seront de : - Participer au sein de l'équipe de direction a la mise en œuvre du projet d'établissement et du rapport d'activité ; - Assurer l'encadrement, le management et la coordination de l'équipe sous sa responsabilité ; - Programmer et garantir la réalisation des projets individualisés des personnes accueillies ; - Analyser et favoriser l'adaptation permanente des activités éducatives aux besoins des usagers ; - Garantir les droits et les obligations des usagers ; - Animer les temps de réunion et coordonner la réflexion et les actions des équipes sur les projets de groupe et de service ; - Superviser les écrits professionnels ; - Participer à la démarche qualité ; - Gérer les partenariats et les projets transversaux. Profils : Titulaire d'un CAFERUIS ou d'un Diplôme de niveau 6 Vous maîtrisez l'outil informatique Vous justifiez si possible d'une pratique confirmée auprès d'adultes en situation de handicap Dote (e) d'un excellent sens relationnel, vous disposez de solides compétences managériales, notamment d'animation d'équipe. Rigoureux(se) et organise (e), vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse ainsi qu'une excellente maîtrise des écrits professionnels. Vous savez gérer les situations humainement complexes Conditions : Poste soumis aux astreintes Rémunération à partir de 34k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. Nous recherchons Accompagnant Educatif et Social (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous avez des compétences dans le domaine du médico-social, vous êtes nouvellement diplômé(e) où vous avez envie de redynamiser votre carrière professionnel(le) et vous souhaitez participer à une aventure singulière d'ouverture d'établissement, venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire nouvellement constituée. Vous assurez les missions suivantes (non exhaustif) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'EAM * Participer à l'élaboration et au suivi du projet individuel des usagers * Mettre en place des actions éducatives en lien avec le projet de l'usager * Accompagner les usagers dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en fonction de leurs compétences * Assurer des actes de nursing en fonction des compétences de l'usager Profils : Diplôme DEAES / débutant accepté / faisant fonction accepté Vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le permis B Conditions : Rémunération à partir de 21k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). + Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE
Notre association a pour objectif de répondre aux besoins en personnel des exploitants agricoles du département de l'Ain. Nous avons à cœur d'accompagner nos adhérents dans leurs besoins en remplacement mais également en complément de main d'œuvre. En tant qu'employeur, nous offrons un service clé en main en prenant en charge toutes les démarches administratives (bulletins de paie, contrats, etc.). Notre équipe intervient sur l'ensemble du département de l'Ain et sur toutes les productions (élevage, cultures, maraîchage, Pisciculture, etc.). Nous recrutons pour notre Service de Remplacement : 1 Ouvrier agricole en production laitière H/F en CDI sur le secteur de BRENOD (01110) Vous intervenez sur plusieurs exploitations BOVINS LAIT/ BOVIN VIANDE dans un rayon de 20 km depuis BRENOD et êtes en charge de : - Nourrir le troupeau et apporter les premiers soins - Préparer les opérations de traite et procéder à la traite (trayons) - Surveiller le troupeau et informer les exploitants - Procéder au paillage et entretenir les bâtiments - Conduire les tracteur et différents engins agricoles Envie d'autonomie, de briser la routine ? Besoin d'être sur le terrain et de vous sentir utile ? Ce poste est fait pour vous car : - Vous agissez en responsabilité sur les tâches confiées et gérez les priorités au quotidien - Vous intervenez sur plusieurs exploitations différentes et faites preuve d'adaptabilité - Vous êtes un support indispensable pour le bon fonctionnement des exploitations Vous avez déjà IMPERATIVEMENT travaillé sur des exploitations agricoles et effectué des tâches similaires (une expérience de 3 mois minimum en traite est attendue), vous êtes autonome et aimez prendre des initiatives, vous souhaitez intervenir sur des lieux différents, vous habitez autour de BRENOD et êtes mobile dans un rayon de 20 km, alors postulez ! CDI, temps plein sur horaires coupés de type 6h à 10h et 16 à 19h (prévoir d'intervenir également 2 week-end / mois) - 11.91 € de l'heure- Mutuelle prise en charge à 50 % Date de début prévue : 29/04/2024
Venez rejoindre une entreprise familiale de 8 salariés située sur le Plateau d'Hauteville. L'entreprise assure du ramassage scolaire et travaille avec des agences de voyage pour des séjours à la journée ou des déplacements week-ends. Dans le cadre de son développement, "Les Cars du Plateau" recherche un Conducteur / trice de car polyvalent (H/F) pouvant assurer le ramassage scolaire mais également ponctuellement des déplacements type "tourisme". -Missions sur les lignes de ramassage scolaire : départ de Tenay vers les collèges et lycées d'Ambérieu. Possibilité de stationner le car sur Ambérieu ou sur Tenay selon votre lieu de domicile Horaires pour le ramassage scolaire : du lundi au vendredi : 6H30-9H ; 15H45-19H00 -Missions supplémentaires sur des lignes régulières, travail occasionnel le week-end pour déplacements à la journée sur des sites touristiques (parfois découchés si déplacements week-end exemple : marché de Noel à Strasbourg) Conditions de travail : -heures supplémentaires comptées et récupérées -2 jours de congés consécutifs assurés toutes les 2 semaines -être disponible pour travailler le week-end (dans ce cas-là, mercredi non travaillé) -amplitudes horaires importantes -conduite du car dans des zones montagneuses, conduite sur neige (stations de ski) Les + du postes : -travailler dans un cadre de travail agréable (environnement rural, montagneux, bonne ambiance dans l'équipe) -petite entreprise où le gérant tient compte de votre épanouissement professionnel -planning modulable pour tenir compte de contraintes personnelles Permis D + FCO à jour Poste à pourvoir dès que possible Vous hésitez ou vous n'avez pas encore votre permis D ? Partagez une journée type avec un conducteur / conductrice dans le cadre d'une immersion professionnelle.
Pour notre client spécialisé dans la production d'eau de source et basé aux Neyrolles, nous recrutons un assistant laboratoire F/H pour la période estivale (Juillet / Août). Rattaché au Responsable Laboratoire, vous aurez en charge en qualité d'assistant laboratoire F/H : - Prélèvement d'échantillon dans la production. - Test et analyse bactériologique des échantillons par filtration - Report des indicateurs et résultats dans dossier Qualité production - Alerter son responsable en cas de résultats non-conformes Poste à pourvoir 2 mois (Juill/Aout) en mission intérim Horaire journée Etudiant en formation Bac +2 Métier de l'Eau ou Métier de la chimie..., vous recherchez un emploi pour les congés scolaires d'été ou diplômé d'un Bac +2 en métier de l'eau / analyse laboratoire ou chimie, vous recherchez votre 1er job. Vous connaissez les techniques de contrôle et analyse de l'eau Vous maitrisez la technique de contrôle bactériologique par filtration Vous aimez le travail en équipe et vous êtes à l'aise avec l'outil informatiqueVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
* Fabrication et conditionnement des matières premières crues à base de viande en atelier réfrigéré à +5°C. * Utilisation des machines industrielles. * Nettoyage, respect des consignes, des règles d'hygiène et de sécurité HACCP. * Préparation des commandes sur palette en atelier. * Stockage des marchandises surgelées en chambre négative à -20°C. * Etiquetage des produits finis. * Compétence en livraison 3,5t un atout recherché Profil recherché: Vous avez une première expérience dans le secteur agro-alimentaire ou vous souhaitez vous investir dans ce domaine d'activité, le poste est fait pour vous! Plus que des diplômes, nous recherchons surtout des qualités : Rigoureux : Précision et méthodologie sont vos points fort. Proactif : Plus que tout, tu prends des initiatives et tu as plein d'idées à nous proposer. Tu es motivé. Organisé : Afin de ne pas se faire submerger par les commandes Polyvalent : Vous pouvez autant faire de la préparation de commande et aller sur d'autres postes si besoin. Vous savez travailler en équipe et communiquer de manière efficace. Alors envoyez nous votre CV et une lettre de motivation qui fait la différence, nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer ! A très vite ! L'équipe YUMMY-BARF Formation possible en interne
Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur du packaging alimentaire à usage unique, un Monteur-régleur (H/F) Vos missions seront les suivantes : -Prendre les consignes des changements à réaliser -Préparer les documents associés (of, dossier moule) -Préparer les moyens (moule, buse, main, chargeurs IML.) -S'assurer de la préparation des composants et consommables -Changement outillage suivant check list montage/démontage et validation des points demandés. -Valider la qualité et la conformité des produits en fonction des normes et consignes établies -Nettoyage, mise en sécurité du poste -Signaler la fin de mission ainsi que tout dysfonctionnements constatés. -Signaler tout dysfonctionnement au niveau des presses afin de faire intervenir la maintenance ou les technicien -Identifier les mesures préventives et correctives nécessaires pour faire cesser les risques Poste en Week-end Vous êtes titulaire d'un DUT ou BTS ? Vous êtes autonome ? Organisé (e)? Vous savez faire face aux aléas ? Vous avez des compétences techniques solides et une connaissance des procédures en montage de moules ? Démarrons ensemble cette aventure ! Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez ou contactez notre agence ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 5%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE).
Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur du packaging alimentaire à usage unique, un Monteur-régleur (H/F)
Pour JUILLET/AOUT 2024 : Missions : Conduite du minibus attelé à une remorque à vélos, pour effectuer les navettes remontant les cyclistes du point bas du Bike Park au sommet.
Date limite de candidature : 20/05/2024 Une lettre de candidature accompagnée d'un CV détaillé doivent être adressés par mail à l'adresse suivante : emploi@hautbugey-agglomeration.fr
Missions pour JUILLET/AOUT 2024 : Mise en route et surveillance du téléski, accueil et gestion des clients, assistance à la prise des perches, consignes et surveillance de la piste pour le tubing, vente des forfaits, rangement des véhicules (déval'kart et trottin'herbe) et des bouées, entretien du site, des installations et du matériel.
Situation géographique et présentation de la structure A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD l'Orée des Sapins et l'EHPAD de l'Albizia ( Cerdon) ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) encadrant d'unité de soins (H/F) à 100% pour intervenir dans le service de Soins de Suite Spécialisés Sepsis ostéo-articulaire + unité pool de suppléance. Poste à pourvoir à compter du mois de septembre 2024 Activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) - Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Savoir faire - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence - Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence - Établir/évaluer/optimiser un budget relatif à son domaine de compétence - Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.) - Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Type de contrat : CDD renouvelable. Condition de travail : Horaires de travail Forfait cadre - 25 CA - RTT Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail à recrutement@chph01.fr . Étude des candidatures sur LM+CV.
Bleu Minuit : au plus près des étoiles ! Bleu Minuit est un opérateur hôtelier d'hébergements insolites, créée en 2019 la start-up propose des séjours en écolodges avec verrière zénithale. Pour en savoir plus : bleu-minuit.com Type de poste ! Poste à pourvoir au 1er juillet 2024 CDI à discuter 30h par semaine. Vous travaillerez 5 jours par semaine (Lundi au dimanche : jours à définir) et 2 jours de repos. Horaires de travail : 10h-16h (flexibilité) Votre mission si vous l'acceptez ! Chez Bleu Minuit, nous travaillons avec le sourire et dans la bienveillance. Toute l'équipe est aux petits soins pour ses clients. Vos missions seront : - D'assurer le nettoyage des lodges après le départ des clients selon les méthodes et techniques en vigueur et le respect des délais - De garantir la qualité et tenue des lodges dans le respect des directives et procédures internes et dans le souci de satisfaire les exigences d'une clientèle de luxe - D'assurer l'approvisionnement du mini-bar - D'approvisionner et assurer l'entretien de son chariot - D'assurer le nettoyage du jacuzzi - D'assurer l'entretien et le nettoyage des parties communes (accueil, bien-être, buanderie) - Respecter les engagements écologiques pris par l'établissement (économie d'énergie, recyclage, tri, ) Profil recherché ! Bleu Minuit est à la recherche d'un.e « super femme/valet de chambre » souhaitant rejoindre l'équipe ! Nous recherchons une personne organisée, autonome, sérieuse, dynamique et ayant le sens du détail. Expérience en tant que personnel de chambre en hôtellerie souhaitée.
Afin de compléter son équipe, la commune nouvelle de Plateau d'Hauteville recrute pour sa crèche municipale un auxiliaire de puériculture (H/F) à temps plein. Sous l'autorité de la directrice de la crèche municipale et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'auxiliaire de puériculture répond aux besoins quotidiens de l'enfant par la présence qu'il/elle assure, les soins spécialisés auxquels il/elle participe et aux activités d'éveil qu'il/elle organise. MISSIONS & ACTIVITÉS -Accueillir et prendre en charge les enfants (y compris les enfants en situation de handicap ou atteints d'une maladie chronique) dans de bonnes conditions, en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire - Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, relations de groupe ) en lien avec l'éducateur/trice de jeune enfant - Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relation ) et contribuer à son bien-être - Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents - Participer aux tâches courantes de la structure (entretien, préparation des repas, organisation ) et contribuer à la propreté et au rangement des locaux et matériels - Assurer la gestion des stocks (produits d'hygiène) PROFIL RECHERCHE Savoir-faire: - Psychologie de l'enfant (connaissance générale) - Techniques préventives de portage et d'éveil de l'enfant - Étapes du développement psychomoteur de l'enfant - Règles élémentaires d'hygiène et de sécurité alimentaire - Principes fondamentaux liés à la nutrition infantile (sécurité alimentaire) - Méthodes pédagogiques et activités éducatives adaptées aux jeunes enfants (motrices, créatives, symboliques, cognitives) - Modes de communication gestuelle pour les bébés et les jeunes enfants Savoir-être: - Surveiller l'état général des enfants, repérer les problèmes de santé - Repérer les besoins des enfants - Travailler en équipe dans le respect du projet, en lien avec les professionnels de la structure (partage d'informations relatives à l'accompagnement de l'enfant) - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Adapter en permanence l'organisation (activités, pauses) en fonction des besoins des enfants et du taux d'encadrement, en concertation avec les collègues - Maitriser les outils de communication professionnelle (écrite et orale) CONDITIONS DE TRAVAIL Temps complet Affectation : Crèche municipale HAUTEVILLE-LOMPNES - PLATEAU D'HAUTEVILLE Horaires : 7h/jour sur l'amplitude de 7h00 à 18h30 - Horaires définis en fonction des nécessités de service REMUNERATION Rémunération statutaire de la fonction publique territoriale + Régime indemnitaire - Catégorie B RATTACHEMENT HIERARCHIQUE Direction de la crèche municipale TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire Auxiliaire de Puériculture Territorial ou Hospitalier / Contractuel : CDD d'un an renouvelable Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Expérience : dans l'idéal 2 à 3 ans - Débutant accepté Date limite de candidature (CV + lettre de motivation signée) : 20/04/2024 Candidature possible par voie postale
Situation géographique et présentation de la structure A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD l'Orée des Sapins et l'EHPAD de l'Albizia ( Cerdon). - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) cadre de santé paramédicale (H/F) sur un poste partagé à 50% sur m'EHPAD du CHPH et 50% sur l'EHPAD l'Albizia à CERDON. Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2024. Missions : - Participer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire médicale à la définition des objectifs et du projet du service. - Responsable de la gestion du service de rééducation et organise la prise en charge globale de la personne soignée pour apporter des réponses adaptées à ses besoins de santé. - Rôle d'encadrement et d'animation des personnels du service de rééducation. - Rôle de formation, de coordination et de recherche. Activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) - Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Savoir faire - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence - Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence - Établir/évaluer/optimiser un budget relatif à son domaine de compétence - Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.) - Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Type de contrat : CDD 6 mois mois renouvelable avant mise en stage, mutation acceptée Condition de travail : Horaires de travail Forfait cadre - 25 CA - 19 RTT
Situation géographique et présentation de la structure A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD l'Orée des Sapins et l'EHPAD de l'Albizia ( Cerdon) ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) cadre de santé paramédicale (H/F) à 100% pour intervenir dans le service de rééducation et de réadaptation. Missions : - Participer en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire médicale à la définition des objectifs et du projet du service. - Responsable de la gestion du service de rééducation et organise la prise en charge globale de la personne soignée pour apporter des réponses adaptées à ses besoins de santé. - Rôle d'encadrement et d'animation des personnels du service de rééducation. - Rôle de formation, de coordination et de recherche. Activité - Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine - Élaboration et rédaction de rapports d'activité - Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité - Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) - Promotion des réalisations/des projets spécifiques à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité Savoir faire - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence - Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence - Établir/évaluer/optimiser un budget relatif à son domaine de compétence - Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.) - Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Travailler en équipe pluridisciplinaire/en réseau Type de contrat : CDD 6 mois renouvelable avant mise en stage ,mutation acceptée. Condition de travail : Horaires de travail Forfait cadre - 25 CA - 19 RTT
L'Auberge de la Praille recherche pour un(e) serveur/serveuse de restauration. L'organisation du temps de travail est à discuter avec le recruteur. Vous êtes motivé(e), avec ou sans expérience, mais prêt(e) à être formé(e). N'hésitez pas à candidater !
Responsable financier H/F Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert, ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'exceptionnelle qualité de l'air du Plateau d'Hauteville a permis, à ces différents établissements, de participer à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle. La tuberculose pratiquement éradiquée, ces centres de soins, du moins les plus importants, ont entamé une reconversion dans les années 1970 à 1975, la plupart se tournant vers la rééducation. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un responsable financier H/F à 100% poste à pourvoir à compter du 01/04/2024. Missions : - Mettre en œuvre, suivre et contrôler la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en collaboration avec les acteurs internes et externes dans un contexte pluriannuel. - Garantir la qualité du processus comptable. - Optimiser les recettes en animant une équipe de professionnels. - Management d'équipe : service financier, bureau des entrée, DIM, services administratifs... - Connaissances et compétences en droit public et en finances publiques souhaitées. Type de contrat : CDD 6 mois renouvelable. Condition de travail Horaires de travail 7h42/jours - 25 CA - RTT/RC Avantages - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail. Étude des candidatures sur LM+CV.
Description : Le CHPH recrute un(e) assistant de recherche clinique H/F à 100% poste à pourvoir rapidement. Missions : - Conception et réalisation d'outils et / ou de méthodes spécifiques au domaine d'activité - Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité - Contrôle de la conformité et / ou de validité des documents, relatifs à son domaine - Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l'étude - Contrôle et suivi du bon déroulement du (des) process spécifique(s) au domaine d'activité - Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité - Suivi des événements indésirables Savoir faire: - Analyser et utiliser des informations à partir du dossier hospitalier du patient et du dossier médical personnalisé - Animer et développer un réseau professionnel - Élaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, de visites - Évaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations - Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel - Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence - S'exprimer dans une langue étrangère - S'exprimer en face -à- face auprès d'une ou plusieurs personnes - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau Type de contrat : CDD 6 mois. Grade à définir en fonction du profil : TSH, IDE, Technicien de laboratoire ou ingénieur hospitalier. Condition de travail : - Horaires de travail - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Étude des candidatures sur LM+CV.
Pour renforcer l'équipe en place, l'Auberge de la Praille recherche pour un(e) serveur/serveuse de restauration. L'organisation du temps de travail est à discuter. Temps partiel avec travail le week-end. Vous êtes motivé(e), avec ou sans expérience, mais prêt(e) à être formé(e). CDD de 6 mois dans un premier temps avec possibilité d'évoluer vers un autre type de contrat. Rejoignez notre équipe !
L'Auberge de la Praille, dans un cadre de station de moyenne montagne, recherche pour un(e) Commis / Commise de cuisine. L'organisation du temps de travail midi et soir est à discuter. Jours de fermeture : lundi, mercredi et dimanche soir, hors période de vacances scolaires. Nous acceptons des étudiants, extras également. CDD de 6 mois dans un premier temps avec possibilité d'évoluer vers un autre type de contrat.
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. MONITEUR EDUCATEUR (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous avez des compétences dans le domaine du médico-social ou sanitaire, vous êtes nouvellement diplômé(e) où vous avez envie de redynamiser votre carrière professionnel(le) et vous souhaitez participer à une aventure singulière d'ouverture d'établissement, venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire nouvellement constituée. Vous assurez les missions suivantes (non exhaustif) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'EAM * Assurer la référence éducative de plusieurs usagers * Elaborer le projet individuel des usagers et veiller à sa mise en place * Mettre en place des actions éducatives en lien avec le projet de l'usager * Accompagner les usagers dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en fonction de leurs compétences * Favoriser le lien social des usagers, les liens familiaux selon le souhait de l'usager Profils : Diplôme DEME / débutant accepté Vous maîtrisez l'outil informatique Conditions : Rémunération à partir de 22k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). + Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE
Manpower Conseil Recrutement recrute un magasinier cariste H/F en CDI pour une entreprise du secteur de la plasturgie pour faire suite à un départ en retraite. Vous intégrerez une entreprise qui fabrique et distribue du mobilier de jardin. Entreprise basé à Vieu d'Izenave (01) Venez rejoindre le service logistique composé de 3 personnes (responsable logistique et un magasinier réception), et intégrez des missions de magasinier expédition. En tant que magasinier cariste, vous assurez les missions suivantes: -Préparer et charger les commandes clients avec précision et efficacité. -Assurer l'entrée en stock des productions, en particulier celles issues du montage et de l'injection. -Approvisionner les composants à l'atelier d'injection et de montage pour maintenir une production fluide. De façon plus précise, vos missions au quotidien seront: -Entrer les productions en stock via le pistolet/scan -Préparer les commandes en vérifiant les stocks disponibles et en chargeant les camions pour la livraison. -Maintenir l'ordre et la propreté des espaces de stockage et des stocks. -Effectuer des contrôles réguliers des quantités sur les palettes pour assurer la conformité. -Approvisionner en semi-finis les ateliers d'injection et de montage pour soutenir la production. -Effectuer des livraisons de pièces ou d'autres articles si nécessaire. -Assurer le bon fonctionnement du matériel, notamment des chariots élévateurs et de la filmeuse, et signaler toute anomalie. -Remplacer le magasinier des réceptions au besoin. -Participer activement aux inventaires pour assurer une gestion précise des stocks. Profil recherché : -Expérience de 3 ans mini en tant que magasinier cariste -Titulaire des CACES 1-3-5 et maîtrise des techniques de conduite en toute sécurité. -Rigoureux(se), organisé(e) et capable de travailler de manière autonome. -Bonnes capacités de communication et esprit d'équipe développé. -Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à s'adapter aux changements. -Connaissance des procédures de gestion des stocks et de l'inventaire serait un plus. Conditions : -Type de contrat : CDI -Rémunération : 1960/2000 brut mensuel Indemnité de transport Intéressement aux bénéfices -Horaires : 7H30/11H30 - 13H30/17H30 - un accord de modulation du temps de travail est en place dans l'entreprise (32h/sem - 40h/sem)
Manpower Conseil Recrutement recrute un magasinier cariste H/F en CDI pour une entreprise du secteur de la plasturgie pour faire suite à un départ en retraite. Vous intégrerez une entreprise qui fabrique et distribue du mobilier de jardin. Entreprise basé à Vieu d'Izenave (01)
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain ! L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile sur le secteur du PLATEAU D'HAUTEVILLE. Un(e) Aide à Domicile CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible Poste à pourvoir dès que possible Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Principales missions : Entretien du logement Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses Préparation et aide à la prise des repas Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échange, jeux et autres activités de stimulation Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration. Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté dans la branche. Nos Atouts : Des plannings réalisés en prenant en compte vos disponibilités Localisation : à proximité de votre domicile Une responsable de secteur disponible et à votre écoute Prime d'ancienneté Prime diplôme Frais kilométriques remboursés ou mise à disposition d'un véhicule de service (en fonction des disponibilités) Formation Mutuelle Comité d'entreprise Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée. La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.
Nous recrutons pour notre client basé à St Martin Du Fresne un Monteur Régleur H/F Réaliser les changements de moule, les démarrages, les réglages et mise au point des machines et périphéries pour obtenir une production conforme Prendre les consignes des changements à réaliser + « top changement » Préparer les documents associés (of, dossier moule)Préparer les moyens (moule, buse, main, chargeurs IML.) S'assurer de la préparation des composants et consommables Changement outillage suivant check list montage/démontage et validation des points demandés. Valider la qualité et la conformité des produits en fonction des normes et consignes établies Nettoyage, mise en sécurité du poste Mise en œuvre des consignes et règles QHSE er respecter les mesures du référentiel BRC Signaler la fin de mission ainsi que tout dysfonctionnements constatés. En cours de Production Intervenir sur les process à la demande de son N+1 (pb qualité, réglage.) Signaler tout dysfonctionnement au niveau des presses afin de faire intervenir la maintenance ou les techniciens Sécurité Veiller au port des EPI Exercer son activité de façon à respecter les instructions et procédures de sécurité Détecter les risques et agir ou faire agir Identifier les mesures préventives et correctives nécessaires pour faire cesser les risques Porter le signalement à son responsable Amélioration continue Participer aux chantiers d'amélioration au sein son équipe Utiliser les outils acquis Compétences comportementales : - Être exemplaire dans ses actions et courtois dans ses propos - Avoir une communication fluide, positive et réactive Poste en équipe Nuit
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Missions principales : - Réalisation sur ordres de fabrication. - Être attentif à l'emballage du produit fini en vue de son transport est essentiel pour l'image de la marque, - Effectuer des autocontrôles sur chaque série pour garantir la qualité du produit - Application des règles de sécurité de l'entreprise. - Lecture de plans 2D, suivre les modes opératoires et êtes à l'aise avec les outils numériques. - Manutention et port de charges lourdes. Cette offre vous intéresse ? Postulez pour vous inscrire et recevoir votre invitation à la réunion d'information le 14 mai qui abordera, en présence de l'employeur, les postes à pourvoir ainsi que le processus de recrutement (une évaluation de vos capacités pourra vous être proposée via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). Aucune expérience ni diplôme exigé.
Nous recherchons un affûteur maîtrisant l'affûtage circulaire et ruban Vous préparez et dispensez des cours pratiques pour des élèves en CAP et BAC PRO et des cours théorique de technologie . Vous préparez les élèves à la réussite aux examens. Vous avez 5 ans d'expérience en affûtage Travail du lundi au vendredi matin Salaire selon profil
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Le CHPH recrute 2 Enseignants Activité Physique Adapté (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Condition de travail : - Horaires de travail journée - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service public hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent. Étude des candidatures sur LM+CV.
Pour faire face aux enjeux de demain, la MFR recherche, afin de renforcer son équipe, un / une Formateur(trice) pour assurer l'enseignement des matières générales du CAP en BTS en Français et Histoire-Géographie dans toutes nos filières de formation. Au-delà des aptitudes pédagogiques naturelles, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles et pourra être à terme force de proposition auprès de l'équipe. Description du poste et missions : - Enseignements principalement en Français et Histoire-Géographie du CAP au BTS - Gestion des aspects administratifs, éducatifs (notamment participation aux services et aux veillées), suivi des jeunes et lien avec les professionnels - Participation aux visites en entreprise - Encadrement possible de stages et/ou projets de mobilité Pré-requis : - Etre titulaire à minima d'une licence « lettres modernes » ou « histoire-géographie », idéalement d'un Master 2 littéraire avec une expérience si possible d'enseignement d'au moins 3 ans - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Aisance relationnelle et intérêt pour la pédagogie - Sens de l'écoute et capacités d'adaptation - Sens des responsabilités - Autonomie, réactivité et rigueur Conditions : - Poste en CDI à temps partiel à 70% à pourvoir pour fin août ou début septembre en fonction des disponibilités (possibilité d'adapter le taux de 50 % à 70% selon profil) - Statut de cadre - Poste de moniteur, horaire annualisé - Salaire à définir selon profil et expérience suivant convention collective des MFR - Voiture de service pour déplacements professionnels - Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain) Candidatures à faire parvenir avant le 30 avril.
Pour faire face aux enjeux de demain, la MFR recherche, afin de renforcer son équipe pédagogique un / une Formateur(trice), pour assurer l'enseignement des matières techniques principalement en CAP Menuisier Fabricant, en Bac Technicien Menuisier Agenceur (TMA) sous statut apprentissage et en formation continue. Il participera en outre à la coordination, à la gestion et au développement du pôle « Menuiserie ». Force de proposition auprès de l'équipe pédagogique, le candidat présentera également de vraies qualités humaines et relationnelles. Pré-requis : - Le candidat devra être titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 type BM (Brevet de Maîtrise) Menuisier de Bâtiment et d'Agencement ou BTS Etude et Réalisation d'Agencement (ERA), voire d'une Licence Professionnelle Bois avec une expérience en entreprise et si possible d'enseignement d'au moins 3 ans. - Spécialiste de la construction et des Systèmes Constructifs en Menuiserie Bois et Habitat avec des expériences sur chantier - Maîtrise des outils de DAO - Capacité à travailler en équipe et en réseau - Aisance relationnelle et intérêt pour la pédagogie - Sens de l'écoute et capacités d'adaptation - Sens des responsabilités - Autonomie, réactivité et rigueur Description du poste et missions : - Enseignements professionnels en CAP et BAC Menuisiers, éventuellement en charpente (si le cursus antérieur du candidat le permet) - Elaboration et intervention sur des modules techniques de formations continues (FC) - Gestion des aspects administratifs, éducatifs, suivi des jeunes et lien avec les professionnels. Participation indispensable aux visites en entreprise. - Encadrement possible de stages et/ou projets à l'étranger - En lien avec le référent du pôle « Menuiserie », gestion et organisation de l'atelier - Participation à la mise en place, au développement et au fonctionnement de l'atelier associatif et de la future plateforme « Innovation et Territoire ». Conditions : - Poste en CDI à plein temps à pourvoir pour fin août ou début septembre en fonction des disponibilités - Statut de cadre - Poste de moniteur, horaire annualisé - Salaire à définir selon profil et expérience suivant convention collective des MFR - Voiture de service pour déplacements professionnels - Lieu : Cormaranche-en-Bugey (Ain) Candidature à envoyer avant le 30 avril.
Nous recherchons un(e) Enseignant(e) en Activités Physiques Adaptées pour intervenir auprès de patients atteints de pathologies respiratoires. CDD 1 mois renouvelable. Vous êtes chargé de l'accompagnement du malade respiratoire chronique dans les activités physiques adaptées et dans le ré-entraînement à l'effort, en lien avec un programme de réhabilitation personnalisé et un projet thérapeutique identifié. Ceci afin de permettre au patient d'être acteur de sa santé à long terme. Pour cela vous devez avoir des connaissances sur la pathologie respiratoire, être capable de travailler en équipe, être méthodique et curieux, organisé et capable d'animer des séances de réentrainement à l'effort, d'évaluer physiologiquement les patients. Licence STAPS option santé
Nous recherchons un AIDE SOIGNANT QUALIFIE H/F. CDD d'un mois, renouvelable. Vous êtes titulaire du diplôme Aide-soignant, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour nous rejoindre. Missions principales : - Réaliser Les soins d'hygiène et de confort à la personne - Entretenir l'environnement de la personne - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie - Surveiller l'état de santé et le comportement du patient - Collaborer avec le médecin et les équipes soignantes, - Assurer la traçabilité des soins Horaires de jour, 10 heures par jour, suivant planning - 2 week-ends travaillés sur 4 semaines Horaires possibles : 6h30/16h30, 10h/20h ou encore 8h/12h et 15h/18h Diplôme Aide Soignant exigé Une expérience sur un poste similaire est requise.
Vous êtes Boulanger/ère-Tourier/ère confirmé/e. Vous aurez pour missions le tourage de la viennoiserie, brioche, pâtes à pizza, fonçage ainsi que la cuisson du pain. Vous travaillerez 4 jour par semaine à définir ensemble (hors weekend). Amplitude horaire de jour Mutuelle d'entreprise. Salaire évolutif Intéressé/e? Merci de nous faire parvenir vos CV et lettre de motivation.
Travail commençant tôt le matin (entre 3h30 et 6h30) mais à temps plein sur 4 jours. Activités : Inspection de l'état de santé et de bientraitance des animaux avant abattage, surveillance des contrôles réalisés par l'abattoir, contrôle de l'identification, vérification documentaire. Contrôle de la protection animale au moment de l'abattage. Inspection après abattage des carcasses et abats pour déterminer si la viande est apte à la consommation humaine, mise en consigne, contrôle traçabilité, réalisation de prélèvements. Contrôle de l'hygiène du process. Saisie des informations dans des bases de données. Lieu d'exercice des fonctions : Abattoir du Haut Valromey
Le Masseur Kinésithérapeute H/F est chargé d'accompagner le malade respiratoire chronique en kinésithérapie respiratoire et fonctionnelle et dans le ré entraînement à l'effort en lien avec un programme de réhabilitation respiratoire personnalisé et un projet thérapeutique identifié. Ceci afin de permettre au patient de devenir acteur de sa santé à long terme, en collaboration avec les acteurs internes et externes liés au pôle d'activité. - Accueil et intégration des patients dans le groupe de réhabilitation - Réalisation du bilan clinique du patient suite à la prescription médicale (recueil des données médicales et des différents tests d'évaluation, bilan kinésithérapie) - Encadrement de séances individuelles (drainage, ventilation dirigée, EMS, mobilisation activo-passive, verticalisation, travail du transfert, rééducation à la marche, mise en place et adaptation de VNI) - Encadrement de séances collectives (techniques ventilatoires, assouplissement...
Dans le cadre de la prise en charge des patients atteints de pathologies pulmonaires, vous assurerez la continuité des soins, l'administration des traitements et soins relevant du rôle prescrit, la surveillance et les soins relevant du rôle propre de l'IDE. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire autour d'un même objectif : la contribution au programme de réhabilitation respiratoire personnalisé en lien avec un projet thérapeutique afin de remettre en mouvement le patient en le rendant acteur de sa propre santé, pour gagner en autonomie et améliorer sa qualité de vie. Qualités professionnelles - Autonomie - Rigueur - Sens de l'organisation Formation Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier. Cette formation est indispensable Horaires : 11H, cycle de 4 semaines comprenant une semaine non travaillée. Salaire brut : De 2170 € à 2510 € (selon ancienneté) + Ségur 260 €
La Clinique du Souffle Le Pontet est un établissement de Soins de Suite et de Réadaptation respiratoire (SSR) situé sur le plateau d'Hauteville-Lompnes (Ain-Auvergne-Rhône-Alpes). Située à 80 km de Lyon et à 50 km de Bourg-en-Bresse dans un cadre préservé et agréable de moyenne montagne (Bugey), la clinique est implantée au cœur de la station climatique d'Hauteville-Lompnes qui dispose d'un tissu commercial dynamique et de nombreuses possibilités de visites, promenades et distractions.
Manpower IZERNORE recherche pour son client, basé à Vieu d'Izenave (01430) et spécialisé dans le bois tourné ou carré, un Peintre industriel (H/F) Prêt, feu, Nuancez ! Préparez votre meilleur nuancier de couleurs ! Vous travaillerez en équipe de journée fixe. Vous préparez les peintures en respectant les fiches de préparation et renseignez les supports qualité et de suivi de production. Vous effectuez les réglages du pistolet et pompe à membrane. Vous appliquez de la peinture manuellement et/ou en automatique sur des pièces brutes, dans le respect des fiches d'instruction, règles métier, qualité et sécurité. Vous êtes capable d'identifier les non-conformités et réalisez les retouches, reprises de finition. Vous entretenez les équipements, en garantissant la propreté du pistolet avant application de la peinture, cabine et installation de peinture selon les procédures. Vous avez de l'expérience dans le domaine de la peinture industriel et êtes disponible sur le long terme ? Vous avez déjà manipuler un pistolet à peinture ? Vous êtes motivé(e), dynamique avec un sens pointu pour la rigueur ? Alors faites vous connaitre auprès de Manpower Izernore ! Postulez dès maintenant ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-Intérimaire, un CET rémunéré à 8%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE).
Manpower IZERNORE recherche pour son client, basé à Vieu d'Izenave (01430) et spécialisé dans le bois tourné ou carré, un Peintre industriel (H/F)
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un poste d': INFIRMIER(E) (H/F) - CDI à temps plein ou temps partiel Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour rejoindre nos équipes. Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Réaliser des soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins - Etre le garant du bon déroulement des soins et de la prise en charge des patients et superviser l'ensemble des tâches des Aides-Soignants et des Agents de services - Appliquer, respecter les prescriptions médicales - Connaître les protocoles en vigueur dans l'établissement et les appliquer - Observer et analyser l'état clinique du patient - Observation et surveiller les troubles du comportement et rester à l'écoute - Veiller du respect du droit des patients et de la bientraitance - Assurer un rôle éducatif et préventif vis-à-vis du patient et de son entourage - Renseigner le dossier patient pour assurer la continuité des soins Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier - Concevoir et conduire un projet de soins infirmier - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Réaliser les gestes techniques d'infirmiers - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Analyser et améliorer votre pratique professionnelle - Organiser et coordonner les interventions soignantes - Identifier les situations à risques des interventions soignantes - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public CONDITIONS Rémunération à partir de 30k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ /mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR-EHPAD Château d'Angeville - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 30 lits de SSR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées. Nous recherchons : INFIRMIER(E) (H/F) - CDI à temps plein Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour rejoindre nos équipes. Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Réaliser des soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins - Etre le garant du bon déroulement des soins et de la prise en charge des patients et superviser l'ensemble des tâches des Aides-Soignants et des Agents de services - Appliquer, respecter les prescriptions médicales - Connaître les protocoles en vigueur dans l'établissement et les appliquer - Observer et analyser l'état clinique du patient - Observation et surveiller les troubles du comportement et rester à l'écoute - Veiller du respect du droit des patients et de la bientraitance - Assurer un rôle éducatif et préventif vis-à-vis du patient et de son entourage - Renseigner le dossier patient pour assurer la continuité des soins Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier - Concevoir et conduire un projet de soins infirmier - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Réaliser les gestes techniques d'infirmiers - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Analyser et améliorer votre pratique professionnelle - Organiser et coordonner les interventions soignantes - Identifier les situations à risques des interventions soignantes - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public CONDITIONS Rémunération à partir de 30k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ / mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. Nous recherchons un poste d': INFIRMIER(E) (H/F) - CDI à temps plein Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir de suite Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour rejoindre nos équipes. Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Réaliser des soins techniques d'entretien et de continuité de la vie en lien avec les objectifs de soins - Etre le garant du bon déroulement des soins et de la prise en charge des patients et superviser l'ensemble des tâches des Aides-Soignants et des Agents de services - Appliquer, respecter les prescriptions médicales - Connaître les protocoles en vigueur dans l'établissement et les appliquer - Observer et analyser l'état clinique du patient - Observation et surveiller les troubles du comportement et rester à l'écoute - Veiller du respect du droit des patients et de la bientraitance - Assurer un rôle éducatif et préventif vis-à-vis du patient et de son entourage - Renseigner le dossier patient pour assurer la continuité des soins Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier - Concevoir et conduire un projet de soins infirmier - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Réaliser les gestes techniques d'infirmiers - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Analyser et améliorer votre pratique professionnelle - Organiser et coordonner les interventions soignantes - Identifier les situations à risques des interventions soignantes - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public CONDITIONS Rémunération à partir de 30k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ / mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE
Vos missions seront les suivantes : -Conduite de chariot élévateur (R489 CACES 3) ré-haussé de 40cm -Respecter les consignes de sécurité -Évacuation des palettes de la zone de production jusqu'à la zone de stockage -Rangement des produits en fonction de la place disponible Vous êtes attentif aux règles de sécurité, et aux différents process appliqués dans l'entreprise. Horaires: équipes tournantes 3x8 (matin/après-midi/nuit) Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez ou contactez votre agence Manpower Izernore ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 5%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE).
Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur majeur spécialisé dans la production des eaux de sources un Cariste de production (H/F)
SSR-EHPAD Château d'Angeville - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 30 lits de SSR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées. Nous recherchons : AIDE SOIGNANT(E) (H/F) - CDI à temps plein ou temps partiel Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir de suite Vous êtes titulaire du diplôme Aide-soignant, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour nous rejoindre. Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Réaliser Les soins d'hygiène et de confort à la personne (toilette, aide au repas) - Entretenir l'environnement de la personne (réfection des lits.) - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie - Surveiller l'état de santé et le comportement du patient - Collaborer avec le médecin, les équipes soignantes et de rééducation - Assurer la traçabilité des soins dans le dossier informatique (transmissions ciblées, fiche d'observation) Vous êtes capable de : - Evaluer et analyse la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétence - Evaluer l'autonomie d'une personne - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient ou son entourage - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs de la prise en charge - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération à partir de 21k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ / mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons : AIDE SOIGNANT(E) (H/F) - CDI à temps plein ou temps partiel Basé à Hauteville Lompnes (Ain) à pourvoir de suite Vous êtes titulaire du diplôme Aide-soignant, vos qualités relationnelles, votre rigueur au travail, votre esprit d'équipe, votre conscience professionnelle seront des atouts pour nous rejoindre. Dans le cadre de vos missions, vous devez : - Réaliser Les soins d'hygiène et de confort à la personne (toilette, aide au repas) - Entretenir l'environnement de la personne (réfection des lits.) - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne dans le respect de leur autonomie - Surveiller l'état de santé et le comportement du patient - Collaborer avec le médecin, les équipes soignantes et de rééducation - Assurer la traçabilité des soins dans le dossier informatique (transmissions ciblées, fiche d'observation) Vous êtes capable de : - Evaluer et analyse la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétence - Evaluer l'autonomie d'une personne - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient ou son entourage - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs de la prise en charge - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération à partir de 21k euros brut/an selon profil et expérience pour un temps plein (CCN51). Reprise d'ancienneté Prime SEGUR 238€ / mois brut+prime SEGUR 2 selon ancienneté Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un poste de : ORTHOPHONISTE (H/F) - CDI à temps plein Basé à Hauteville-Lompnes à pourvoir au plus tôt Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur rééducation. Outre vos fonctions d'Orthophoniste ou vous êtes amené(e) à traiter des personnes présentant différents troubles (voix, articulation, déglutition, parole, langage oral et écrit, paralysies). Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Élaborer et conduire le projet d'orthophonie du patient en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire à partir d'une évaluation - Assurer la tenue du dossier patient. - Contribuer à la vie de l'établissement, notamment en lien avec les pratiques professionnelles. - Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques. Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic orthophonique - Concevoir et conduire un projet de soin orthophonique - Utiliser des matériels, des outils de diagnostics, de travail ou et de contrôle spécifique au métier d'orthophoniste - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Analyser et améliorer sa pratique professionnelle - Éduquer et conseiller le patient et/ou son entourage dans le cadre du projet de soins - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe / en réseau - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Vous êtes : débutant(e) ou expérimenté(e), ou même logopèdes devenu(e) orthophoniste. CONDITIONS Rémunération de 26k à 30k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51) Prime Ségur 238 €/mois Brut. Prime décentralisé (5% annuel) Avantage CE Un logement meublé peut-être mis à disposition gratuitement 3 mois pour les nouveaux arrivants. Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
Recrute pour son UNITE TERRITORIALE de Plateau d'Hauteville / Bourg en Bresse (01) 1 PHARMACIEN H/F - CDI à temps plein Basé(e) sur le PLATEAU D'HAUTEVILLE (Ain) à pourvoir de suite Le PHARMACIEN recruté rejoint une équipe composée de : 2 Pharmaciens et 4 Préparateurs dans le cadre d'une organisation mulit-sites. Il exerce en étroite collaboration avec l'équipe médicale (11 praticiens), les soignant, le service qualité et la comptabilité, pour garantir le bon fonctionnement de la PUI. Missions principales : - Assurer le bon fonctionnement de la PUI en lien avec le pharmacien gérant - Participer à l'organisation des activités obligatoires et optionnelles - Développer la pharmacie clinique en lien avec les équipes médicales et soignantes Activités : - Pharmacie clinique : L'analyse pharmaceutique (Hôpital Manger) - Approvisionnement et gestion de stock : médicaments, DM standards, Gaz médicaux - Préparation des doses à administrer automatisée (PDAA) - Pharmacovigilance et matériovigilance - Missions ponctuelles d'hygiène - Implication et participation aux commissions : COMEDIMS, CME . - Participation aux différents projets des groupes de travail locaux et régionaux - Education thérapeutique Le poste présente de nombreux atouts dans le cadre des projets dynamiques en cours : - Depuis janvier 2022, exploitation d'un nouvel établissement de SSR à Bourg en Bresse en coopération avec le Centre Hospitalier Public ; - Le déploiement de nouvelles spécialités et des activités d'expertises en SSR ; - L'engagement dans différents projets territoriaux : des activités sport / santé / handicap / inclusion, la prise en charge des accidentés de la route et la prévention ; Titulaire du diplôme d'Etudes Spécialisées de Pharmacie ou répondant aux conditions d'exercice en PUI selon le décret n°2017-883. Conditions : Rémunération selon Convention Collective 51 - FEHAP - brut annuel : 65 k€ (salaire de base, hors reprise d'ancienneté.) Possibilité de LOGEMENT DE FONCTION et valorisation selon profil et expérience. Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE. D'AUTRES ATOUTS : environnement et cadre de vie à 80 Km de LYON, ANNECY, GENEVE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR-EHPAD Château d'Angeville - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 30 lits de SSR, 50 places d'EHPAD et 43 places en résidence autonomie. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation de l'appareil locomoteur, du système nerveux ainsi que des affections des personnes âgées. Nous recherchons des postes de : KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F) - CDI à temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir de suite Vous intégrez une équipe dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur rééducation. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe médicale et soignante. Vous pourrez appuyer votre pratique au travers d'une équipe pluridisciplinaire diverse et un plateau technique fournit. Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Élaborer et conduire le projet de kinésithérapie du patient en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer la tenue du dossier patient. - Contribuer à la vie de l'établissement notamment sur l'aspect des pratiques professionnelles. - Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic kinésithérapie - Concevoir et conduire un projet de soin kinésithérapie - Identifier et réaliser les gestes techniques kinésithérapies avec le matériel adapté - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Éduquer et conseiller le patient et ou son entourage dans le cadre du projet de soins - Analyser et améliorer sa pratique professionnelle - Identifier les situations à risques sur les plateaux de rééducation - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération de 26k à 35k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51) Prime Ségur 238 €/mois Brut Prime décentralisé (5% annuel) - Diverses primes d'accompagnement et de cooptation existent Avantage CE Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Dans le cadre du renforcement de notre service de kinésithérapie, nous recherchons un poste de : KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F) - CDI à temps plein basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous intégrez une équipe dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur rééducation. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe médicale et soignante. Vous pourrez appuyer votre pratique au travers d'une équipe pluridisciplinaire diverse et un plateau technique fournit (Laboratoire d'analyse de marche, Plateforme d'équilibre etc..) Dans le cadre de vos missions, vous devez: - Élaborer et conduire le projet de kinésithérapie du patient en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. - Assurer la tenue du dossier patient. - Contribuer à la vie de l'établissement notamment sur l'aspect des pratiques professionnelles. - Contribuer au dynamisme de la démarche qualité et de la gestion des risques Vous êtes capable de : - Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic kinésithérapie - Concevoir et conduire un projet de soin kinésithérapie - Identifier et réaliser les gestes techniques kinésithérapies avec le matériel adapté - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Éduquer et conseiller le patient et ou son entourage dans le cadre du projet de soins - Analyser et améliorer sa pratique professionnelle - Identifier les situations à risques sur les plateaux de rééducation - Transmettre les informations nécessaires aux différents interlocuteurs - Travailler en équipe - Utiliser les outils bureautiques et informatiques en lien avec son secteur d'activités - Savoir communiquer et s'adapter à tout public Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération de 26k à 35k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51) Prime Ségur 238 €/mois Brut Prime décentralisé (5% annuel) - Diverses primes d'accompagnement et de cooptation existent Avantage CE Un logement meublé peut-être mis à disposition gratuitement 3 mois pour les nouveaux arrivants. Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
SSR ORCET / MANGINI - situé en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 100 lits de SSR en hospitalisation complète. Nous sommes spécialisés dans : la rééducation neurologique et l'appareil locomoteur. Nous proposons une prise en charge de qualité et spécialisées. Nous recherchons un poste de : PSYCHOLOGUE(H/F) - CDI à temps partiel 60% basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Vous intégrez une équipe dynamique et motivée afin d'accompagner nos patients dans leur rééducation. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe médicale et soignante. Vous assurez les missions suivantes (non exhaustif) : * Apporter un soutien psychologique aux usagers * Réaliser des bilans psychologiques (recueil informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution) * Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives sur le plan psychologique * Accompagner les équipes dans leur réflexion éducative et l'exercice de leur pratiques * Repérer, développer et activer un réseau de partenaires * Participer à la démarche qualité * Participer à l'élaboration du projet personnalisé * Participer aux réunions institutionnelles * Assurer le tutorat de nouveaux professionnels et stagiaires * Savoir évaluer une situation clinique et établir un diagnostic psychologique * Concevoir et conduire un projet de soin psychologique * Capacité à créer une relation de confiance et d'échange avec l'usager et son entourage * Capacité à prévenir/gérer une situation de crise * Eduquer et conseiller l'usager et son entourage dans le cadre de son projet de soin * Savoir travailler en partenariat * Animer des ateliers collectifs/ groupes de parole avec les usagers * Avoir une connaissance du secteur médico-social * Savoir travailler en équipe pluri-professionnelle * Faire preuve de responsabilité, confidentialité et autonomie * Utiliser les outils informatiques Diplôme en psychologie Profil : Débutant(e) ou expérimenté(e) CONDITIONS Rémunération à partir de 27k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). + Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE Un logement meublé peut-être mis à disposition gratuitement 3 mois pour les nouveaux arrivants. Regardez vite notre nouveau webdoc https://www.orsac.fr/webdoc/orcet-mangini.html#Bienvenue
EAM - situé dans l'Ain en Région Auvergne Rhône Alpes Établissement de 54 places, 44 places pour des résidents ayant des troubles de type : Handicap psychique, ECA korsakoff ou Cérébrolésés, ainsi que 10 places en unité de répit. AIDE-SOIGNANT (H/F) - CDI à Temps plein Basé à Hauteville-Lompnes (Ain) à pourvoir au plus tôt Poste de journée ou de nuit à pourvoir Vous avez des compétences dans le domaine du médico-social ou sanitaire, vous êtes nouvellement diplômé(e) où vous avez envie de redynamiser votre carrière professionnel(le) et vous souhaitez participer à une aventure singulière d'ouverture d'établissement, venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire nouvellement constituée. Vous assurez les missions suivantes (non exhaustif) : * Accompagner les usagers dans leur projet de vie et de soin au sein de l'EAM * Participer à l'élaboration et au suivi du projet individuel des usagers * Assurer des actes de soin en collaboration avec l'IDE * Assurer une veille sur les protocoles d'hygiène, individuels et collectifs * Accompagner les usagers dans la réalisation des actes de la vie quotidienne en fonction de leurs compétences * Assurer des actes d'hygiène corporelle en fonction des compétences de l'usager Profils : Diplôme DEAS / débutant accepté / faisant fonction accepté Vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le permis B Conditions : Rémunération à partir de 21k euros brut/an selon profil et expérience (CCN51). + Prime décentralisé (5% annuel) et Prime Ségur. Avantage CE Logement gratuit sur une période de 2 à 4 mois pour accompagner votre installation.
Crescendo Lyon Vaise, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans les menuiseries en bois, un Peintre en cabine sur menuiserie H/F. Intégré à une équipe d'une dizaine de collaborateurs, vos missions principales seront : - Préparation des surfaces - Réalisation des marquages sur la surface à peindre - Application des couches de revêtement ou de protection (peinture, laque, ...) sur des pièces et produits industriels, fenêtres en bois - Respect des règles de sécurité et des impératifs de réalisation (délais, qualité, ...) - Passage de commandes de peinture auprès des fournisseurs - Organisation de la cabine Votre temps de travail sera partagé entre le travail en cabine et le travail en atelier. Vous ferez 80% de peinture et 20% de manutention. Vos horaires seront à définir en fonction de la durée hebdomadaire ; travail du lundi au vendredi. Profil recherché : Issu d'une formation CAP/BEP en carrosserie, peinture industrielle, vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle sur un poste de Peintre. Les profils débutants sont acceptés, une formation pourra être dispensée en interne. Vous avez déjà peint sur différents types de surfaces et de supports. Vous êtes dynamique, minutieux, autonome et appliqué dans votre travail.
Notre société appartient au Groupe P.E.A.C.E. (Participation, Etude, Assistance, Conseil, Entreprise) et notre domaine d'activité est la boucherie industrielle. Groupe familial, quand on demande à nos Responsable de Site les mots clés qui définissent le Groupe, ils répondent : Bon vivre, Familial, Stabilité, Sérieux et Savoir Faire. Cela nous représente bien ! Nous recherchons aujourd'hui des ouvriers bouchers H/F. Qu'est-ce qu'un boucher désosseur H/F? Le boucher désosseur H/F découpe les carcasses en quartiers, en deux, en pièces de viande (jambon, épaule, longe, cuisse, ...). Il/elle désosse les pièces de viande et procède au dégraissage/ parage de la viande (= enlever les parties non comestibles et non souhaitées). Il/elle peut également transformer les produits : conditionnement, salaison, tranchage, Nous intervenons directement au sein d'un des ateliers industriels de l'un de nos clients qui travaillent du boeuf ou du porc. Les ateliers de production sont des environnements propres respectant des règles d'hygiène et de sécurité strictes. Le Responsable de Site ainsi que son équipe vous accompagneront dans votre intégration et formation dès votre prise de poste. Vous bénéficierez d'un encadrement sérieux empreint de réactivité et de dialogue. Professionnel ou novice, nous recherchons surtout des personnes motivées et qui ont à cœur de découvrir ou d'approfondir la connaissance du métier. Tous les profils sont les bienvenus et seront étudiés. Vos missions : - Désosser/parer/découper la viande à l'aide de votre Responsable de Site qui vous montrera les bons gestes à adopter - Manipuler des pièces de viande - Affiler son couteau - Respecter les consignes d'hygiène alimentaire et de sécurité Compétences personnelles demandées : - Esprit d'équipe - Dynamisme - Respect - Volontaire - Assiduité
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 2500€ à 2900€ selon ancienneté - Travail un week-end sur deux - Travail de nuit
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : - Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; - Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; - Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; - Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; - Assure la prise en charge de la douleur ; - Accompagne la fin de vie ; - Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; - Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 3000 à 3500€ selon ancienneté - Travail un week-end sur deux
Entreprise fabriquant des menuiseries extérieures en bois pour le marché de la rénovation recherche un/une Menuisier d'atelier polyvalent : Tâches : - Peindre en cabine - Préparation de la peinture et gestion des stocks et des commandes de peintures - Pose de joints - Effectuer des tâches variées de la vie d'atelier au sein d'une petite équipe - Contrôler la qualité du produit fini Vous avez la responsabilité du poste de peinture de la menuiserie et garant de la qualité de la finition. Vous passez les commandes de peinture auprès des fournisseurs. Votre temps de travail n'est pas exclusivement dédié à la cabine, vous participez également à la vie de l'atelier. Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise, débutant/e accepté/e ! Une formation pourra être dispensée en interne. Rémunération selon formation et/ou expérience. Temps de travail à définir ensemble 35 ou 39H par semaine Horaires en journée, pas de travail le weekend. Vous êtes dynamique, autonome et appliqué(e),
La société ACSA LE BALMAY est une filiale d'ABEO. La société est spécialisée dans la fabrication d'équipements sportifs dans le secteur de la gymnastique. Située au Balmay (01), ACSA compte actuellement une cinquantaine de salariés et génère un chiffre d'affaires annuel de plus de 14 millions d'euros. ACSA et l'ensemble des filiales du Groupe se réunissent autour de valeurs communes que sont le respect, l'écoute, la solidarité, l'ouverture aux autres, la disponibilité, le souci d'échanger et le sens de l'équipe. L'ingénieur Supply Chain assiste le directeur des opérations dans le déploiement et la mise en œuvre des outils améliorant la performance des flux amont, interne et aval à la société. Il pilote ou assiste les projets visant à améliorer l'efficacité et la productivité des activités des différents processus dans le respect des objectifs Sécurité, Qualité, Coûts, Délais et RH et Environnementaux ainsi que des lois, normes et standards, en vigueur dans la société. 1/ Animation des processus S&OP et MPS : - Préparer et animer les processus de planification, - Collecter et consolider les données des différents services et d'identifier les goulots d'étranglement internes et externes, - Assister le directeur des opérations dans l'animation des processus SIOP (Sales Inventory Operation Plan) and du MPS (Master Production Schedule), - Proposer des scenarii de ressources et de niveau de stock pour réaliser les objectifs de ventes avec des données significatives pour faciliter la prise de décision, - Animer le réseau pour collecter les informations auprès des sociétés commerciales pour préparer le SIOP et le MPS, - Préparer le plan de production avec les éléments du MPS, lance-les OF interne et de sous-traitance, calcul et communique sur la performance de la production, - Créer les prévisionnels en vérifiant les lead time et les capacités des fournisseurs. 2/ Amélioration continue de la logistique : - Superviser l'amélioration continue des flux logistiques. Il crée et mets à jour les processus logistiques, la productivité de la logistique amont et aval, réalise les AMDEC pour les nouveaux produits et flux, et définit les tailles de lot, flux des magasins et les implantations, - Réaliser les VSM et lance les chantiers d'améliorations correspondants, - Gérer les inventaires et analyser les causes des écarts lors des comptages, mettre en place les actions correctives, - S'assurer de la précision et de la justesse des informations dans l'ERP, mettre à jour les informations produits BOM, Route, Packaging et Etiquettes, - Anticiper toutes les évolutions techniques possibles avec les nouveaux produits et propose des solutions, - Gérer toutes les créations, modifications durant la vie série et la fin de cycle des produits, - Assurer un rôle de Key User Supply Chain sur le site avec l'ERP. - Vous maitrisez les techniques d'amélioration continue ou liées à des projets qualité, démontrant votre expertise dans l'optimisation des processus, - Votre comprenez le fonctionnement d'un ERP et êtes à l'aise avec les outils bureautiques et navigation internet, - Votre Anglais est courant afin de vous permettre d'avoir une communication fluide avec vos collègues et les partenaires internationaux. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et réactif(ve) ce qui vous permet de mener vos projets dans les délais impartis, . Vous êtes pragmatique et privilégiez des solutions pratiques et réalisables dans le cadre de vos objectifs. - Vous êtes ouvert(e) d'esprit et force de propositions, ce qui favorisera l'innovation et l'amélioration continue au sein de votre équipe, - Vous avez un excellent relationnel ce qui facilitera votre travail en équipe ainsi que la collaboration avec les autres services. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant au sein d'un Groupe en pleine croissance, n'hésitez plus cette offre est faite pour vous!
Un dessinateur industriel expérimenté dans le domaine de la machine spéciale ayant pour missions : * conception mécanique de sous-ensembles sur logiciel SolidWorks ou similaire à partir du cahier des charges client. * Réalisation des plans de détails * Préparation des commandes fournisseurs à partir d'une nomenclature * Suivi du projet dans sa globalité (suivi des achats, de l'avancement en atelier jusqu'à la livraison) Vous êtes rigoureux, avec une forte capacité d'adaptation, appliquer, créatif vous avez de bonnes qualités relationnelles et êtes à l'aise avec les clients. Domaines d'activités : -Agroalimentaire -Machines spéciales -Architecture
Nous sommes un bureau d'étude de métallier et soudeur. Nous avons le bureau d'étude pour tout ce qui est la conception de projet et l'atelier pour la fabrication.
Situation géographique et présentation de la structure : A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature. Une région belle et gourmande ! Un cadre de vie à découvrir ! Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine, a vu le jour le 1er janvier 2000. L'exceptionnelle qualité de l'air du Plateau d'Hauteville a permis, à ces différents établissements, de participer à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle. La tuberculose pratiquement éradiquée, ces centres de soins, du moins les plus importants, ont entamé une reconversion dans les années 1970 à 1975, la plupart se tournant vers la rééducation. L'IFSI/IFAS a été rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour, nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/Albarine, composé des services de pneumologie/obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance, quant à lui, est spécialisé en addictologie. Le CHPH recrute un(e) ergothérapeute (e), poste à pourvoir dès que possible. Description : Type de contrat : CDD renouvelable. Missions : - Evaluer les déficiences , les capacités et les performances motrice, sensitives, sensorielles, cognitive, mentales, psychiques de la personne - Analyser les besoins , les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique. - Mettre en œuvre des soins et des interventions de rééducation, de réadaptation, de réinsertion, de réhabilitation psychosociale visant à réduire et compenser les altération et les limitations d'activités, développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation social de la personne. - Préconiser les aides techniques, aides humaines, et modifications de l'environnement matériel, afin de favoriser l'intégration de la personne dans son milieu de vie - Concevoir et appliquer des appareillages Condition de travail : => Poste à temps plein, ou temps partiel => Horaires continus / temps journalier de 7h37 => 25 CA/ 17 RTT => Repos hebdomadaires samedi et dimanche et les jours fériés Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent par mail. Étude des candidatures sur LM+CV.
Nous recherchons pour une prise de poste au plus tôt, un Couvreur Charpentier H/F. Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Poste en hauteur. Profil débutant accepté, une formation CAP/BEP Charpente et/ou Zinguerie serait un vrai plus. Avantages: Mutuelle entreprise Panier repas restaurant à la charge de l'entreprise Salaire motivant selon expérience. CDI à temps plein (35h + 4h en heures supplémentaires) Pour tout renseignement complémentaire et entretien merci de postuler à notre offre.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Médecin MPR (H/F) à 100%, service MPR poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement selon disponibilité. Type de contrat : CDD Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Le CHPH recrute 3 masseurs kinésithérapeutes (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Condition de travail : - Horaires de travail journée - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service public hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Alors postulez dès à présent. Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, né de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine - L'Interdépartemental - L'Espérance Description : Le CHPH recrute un(e) Médecin généraliste du sport (H/F) à 100%, service MPR poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de logement selon disponibilité. Type de contrat : CDD Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, Étude des candidatures sur LM+CV.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville recrute Infirmier(e) de nuit H/F à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable en attente de la vacance du poste, puis titularisation, Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Services proposés : - Poste de nuit Unité Albarine services : LISP, pneumologie, nutrition obésité, gériatrie, sepsis ostéo-articulaire. Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.
Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. L'IFSI / IFAS fut rattaché au CHPH en janvier 2009. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville recrute Infirmier(e) H/F à 100%, poste à pourvoir dès que possible. Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable en attente de la vacance du poste, puis titularisation, Possibilité de recrutement par voie de détachement ou mutation. Services proposés : - Poste de nuit, - Poste service sepsis Ostéo-Articulaire - Poste service soins palliatifs Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie.
A seulement 1h30 de Lyon et de Genève, le Plateau d'Hauteville est situé entre 850 et 1234 mètres d'altitude, au Sud du Massif du Jura, dans le département de l'Ain, sur les terres du Bugey. Classé station climatique depuis 1924, ce plateau de moyenne montagne propose un climat réputé et un relief propice au tourisme vert ainsi qu'aux activités de pleine nature. Et pour les gourmand(e)s, notre belle région offre un panel de spécialités pour les becs salés et sucrés. Le Centre Hospitalier Public d'Hauteville (CHPH), a vu le jour le 01/01/2000, née de la fusion de Bellecombe, l'Espérance, l'Interdépartemental et de Belligneux Albarine. Ces différents établissements ont participé à la lutte contre la tuberculose au cours du 20ème siècle de par sa qualité d'air. A ce jour nous sommes 500 agents répartis sur 3 sites : - Bellecombe/ Albarine qui est composé des services de pneumologie/ obésité, Lits Identifiés Soins Palliatifs, court séjour gériatrique/ rééducation gériatrique, soin de suite gériatrique, sepsis, EHPAD ; - L'Interdépartemental qui s'articule autour de la rééducation des membres supérieurs et inférieurs ; - L'Espérance quant à lui est spécialisé en addictologie. Description : Le CHPH recrute un(e) aide-soignant(e) (H/F) à 100%, poste à pourvoir dès que possible Type de contrat : CDD 3 mois renouvelable. Condition de travail : - 25 CA - RTT/RC Avantages : - Temps de repas inclus dans le temps de travail ; - Self uniquement le midi en semaine ; - Accès aux formations ; - Mobilité interne ; - Psychologue du travail ; - Amicale ; - Salle de sport ; - CGOS dès le 1er mois ; - Possibilité de logement. Si vous aussi vous partagez nos valeurs du service publique hospitalier : - Humanité, - Respect de la dignité et des droits des personnes, - Volonté de garantir l'égalité de tous devant la prise en charge de la maladie. Étude des candidatures sur LM+CV.
JAM Difus', grâce à ses marques Luminis Films et Variance Auto, est une entreprise française et familiale en forte croissance. Depuis 2006, nous nous sommes fixés comme objectif de rendre accessible au plus grand nombre les adhésifs pour la maison, l'automobile et les entreprises. Comment ? En commercialisant nos films pour vitrage et revêtements adhésifs sur nos différents sites e-commerce ! Désireux(se) d'en savoir plus ? Rendez-vous sur luminis-films.com et variance-auto.com. C'est un challenge que 35 personnes relèvent tous les jours dans notre cadre agréable et paisible à Villars-les-Dombes. Forts de nos 18 ans d'expérience dans l'e-commerce, nous gérons en interne les principaux pôles d'activité : préparation des commandes, relation clients, développement web et marketing. Descriptif du poste Notre service commercial est à la recherche d'un(e) nouveau(nouvelle) collaborateur(collaboratrice) pour renforcer son équipe. Les missions principales qui lui seront confiées : - Gestion SAV des commandes : prendre en charge les appels/les mails, identifier et traiter le retour client; - Gestion des retours de colis : se mettre en relation avec les clients pour identifier la cause du retour et rechercher la solution adéquate à la situation; - Modération des avis clients : apporter une réponse aux avis clients; - Gestion des impayés : relancer les factures échues de manière active; - Gestion administrative diverse : envoi des factures, gestion des fiches entreprises pour le secteur professionnel,... Le profil que nous recherchons : Ponctuel(le), sérieux(se), notre futur(e) collaborateur(trice) est autonome, polyvalent(e), rigoureux(se) et organisé(e). Disposant d'un bon relationnel client, il(elle) présente une aisance dans sa communication orale et écrite. La maitrise de l'italien et/ou espagnol est indispensable pour ce poste. La maitrise de l'outil informatique est importante. Une première expérience sur une fonction similaire est souhaitée. Les conditions proposées sont : - Travail sur notre site, à Villars-les-Dombes; - Du lundi au vendredi; - De 9h à 17h. Vous pensez avoir le profil recherché ? L'envie de nous rejoindre vous motive ? Alors n'hésitez plus ! Transmettez-nous votre CV dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 01330 Villars-les-Dombes: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Espagnol ou Italien (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Manpower IZERNORE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif (H/F) Vous avez de l'expérience en assistanat ? Travailler derrière un bureau au sein d'une équipe soudée est ce que vous recherchez ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos tâches au sein du bureau : - Classement - Rapprochement des commandes avec les factures fournisseurs et les bons de livraison - Analyser les commandes, les factures, les bons de livraison - Relever les écarts - Rendre compte au manager - Répondre a des mails en anglais - Répondre à des appels en anglais Ce poste est en temps plein, avec une certaine flexibilité sur les horaires et l'organisation hebdomadaire. Rémunération : Entre 12,60 et 12,90€ de l'heure Petit plus : tickets restaurants si travail en journée complête. Vous avez une formation de Bac à BTS en assistante Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de la communication ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique ? Vous avez des bonnes notions en Anglais (mail et quelques appels) Alors n'hésitez plus, postulez avec un CV à jour ou contacter votre agence Manpower Izernore ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Manpower IZERNORE recherche pour son client, un Opérateur de production en équipe d'après-midi (H/F) Vos missions seront les suivantes au sein des deux ateliers de fabrication : Atelier injection : - production des pièces plastiques - Contrôle visuel - Conditionnement des pièces Atelier montage : - Montage / assemblage de mobilier de plein air Horaires : Après midi 12h-20h Longue mission Vous êtes minutieux, avec une grande dextérité et fiable? Vous avez un œil aguerrit et le sens du détail ? Une expérience dans le domaine du plastique serait un réel atout ! C'est donc vous qu'attend notre client ! Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 5%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower IZERNORE recherche pour son client, au sein d'une petite entreprise familiale, un opérateur thermoformage / monteur de moules (H/F) Le thermoformage est une technique de transformation des matières plastiques qui consiste à soumettre la matière à de fortes chaleurs afin de pouvoir la modeler à une forme souhaitée. Vous serez également formé au montage de moules afin d'étre plus compétent sur le poste. Vos missions seront les suivantes : - contrôle de pièce - conditionnement - intervention sur les machines informatiques - montage de moules - Divers travaux de manutention Les horaires : 12h15-20h15 Poste sur du long terme Opérateur expérimenté, avec des notions dans l'informatique et une envie d'evolution professionelle. Vous êtes bricoleur, polyvalent et fiable. Une expérience dans le domaine du plastique est un réel atout. Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez ! Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 5%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise (CE et CCE). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement hospitalier d'envergure un Préparateur Hospitalier (H/F) diplômé pour un poste 80% (du lundi au vendredi avec mercredi en repos)Vous exercez en pharmacie à usage intérieur et participez, sous l'autorité technique du pharmacien chargé de la gérance, à la gestion, l'approvisionnement, la délivrance des médicaments et autres produits de santé aux différents services et non directement aux malades, à la réalisation des préparations et à la division des produits officinaux. Votre activité peut s'étendre à la préparation des dispositifs médicaux stériles ainsi qu'à la préparation des médicaments radiopharmaceutiques et anti-cancéreux. Le métier ne comporte aucun contact avec les patients.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Au sein de notre clinique Inicea, rattaché au pharmacien, vous serez un élément important des parcours de soins personnalisés de nos patients et de leur responsabilisation. En lien avec le pharmacien, vous assurerez l'approvisionnement, la gestion des stocks, la délivrance, médicaments et dispositifs médicaux. Vous contribuerez à la démarche qualité du groupe Inicea en participant aux différents groupes de travail sur la formalisation, l'évaluation et l'amélioration de la prise en charge médicamenteuse. Poste à pourvoir en CDD dans le cadre d'un remplacement, du 05/08/2024 au 25/08/2024 à temps partiel (80%). Nos avantages : Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances ; Du matériel innovant et adapté ; Horaires stables, établissement à taille humaine ; Formations pour construire votre parcours évolutif ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe 2024 ». Une première dans notre secteur. Vous êtes titulaire d'un brevet professionnel de préparateur en pharmacie. Vous avez déjà une première expérience en tant que préparateur en pharmacie (H/F) Vous êtes organisé et rigoureux, avec le sens du collectif. Poste à pourvoir en CDD Temps partiel (80%) - Travail 4 jours par semaine, repos le week-end Horaires : 08h30 - 16h30 avec 1h00 de coupure (négociable) Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Inicea, des équipes expertes et engagées pour votre santé. Acteur hospitalier de référence en France avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour certifiés par la Haute Autorité de Santé, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient. Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : les Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalents et spécialis¿..
Recherche une personne motivée et ponctuelle. Une expérience en grande distribution serait un plus. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿855,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste Amoureux(se) des matières nobles ? Vous allez être intéressé(e) par cette opportunité d'emploi ! Le Groupe MONNET-SEVE, exploitant forestier et transformateur de bois, est à la recherche de son Assistant(e) de Gestion H/F pour son service : Achats de Matières premières. Entreprise familiale de plus de 97 ans, d'existence, il est un acteur incontournable de son marché et s'appuie sur des valeurs humaines et environnementales fortes. En étroite collaboration avec les acheteurs de la société, vous prendrez en charges des missions administratives variées et polyvalentes telles que : * L'établissement de la préfacturation à destination des acheteurs bois, * La vérification et l'établissement des factures d'achats des grumes ainsi que des factures des sous traitants de l'exploitation forestière (abatteurs, débardeurs, transporteurs), et leurs règlements, * La comptabilisation des factures, * Le suivi régulier des dossiers en cours avec les fournisseurs et acheteurs bois de la société, le traitement des litiges si nécessaire, * La gestion dématérialisée des dossiers d'achats * L'établissement d'un certain nombre d'éléments sur le suivi de l'activité exploitation forestière à la fois pour les acheteurs mais aussi pour la direction, * Le suivi des cautions bancaires coupes de bois, * L'établissement des factures de ventes exploitation forestière, * Le traitement du courrier entrant et sortant, * La gestion du standard téléphonique. Votre Profil: Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau BAC+2 (type gestion administrative) et justifiez d'une première expérience réussie. C'est surtout votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre dynamisme qui feront la différence ![Quelques notions en comptabilité seraient un plus.] Un accompagnement aux spécificités du domaine d'activité ainsi qu'au Système d'Information Opérationnel vous sera assuré, pour vous permettre une pleine réussite dans vos missions. Quand ? Le poste est à pouvoir dès que possible en contrat à durée indéterminée. Informations : Poste basé au siège social à Outriaz (01) Horaire de travail : 37h50/semaine soit 162h50/mois Salaire mensuel brut = 2.200€ Les + : 9 jours de RTT, une mutuelle, des tickets restaurant et une prime annuelle viendront augmenter votre rémunération. Si vous êtes passionné(e) par les métiers du bois, attiré(e) par les engagements eco-responsables et souhaitez contribuer au succès d'une entreprise innovante, rejoignez-nous et faites partie de l'équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Avantages : * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Etudiant en formation Bac +2 Métier de l'Eau ou Métier de la chimie..., vous recherchez un emploi pour les congés scolaires d'étéou diplômé d'un Bac +2 en métier de l'eau / analyse laboratoire ou chimie, vous recherchez votre 1er job.Vous connaissez les techniques de contrôle et analyse de l'eauVous maitrisez la technique de contrôle bactériologique par filtrationVous aimez le travail en équipe et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Description du profil : Pour notre client spécialisé dans la production d'eau de source et basé aux Neyrolles, nous recrutons un assistant laboratoire F/H pour la période estivale (Juillet / Août).
Description du poste : La mission Êtes-vous prêt à rejoindre une équipe dynamique en tant qu'opérateur(trice) pour la fabrication de colorants et de pigments en journée ? Ressentez l'exaltation de créer de nouvelles teintes qui animeront le monde autour de nous! Découvrez un poste qui vous donnera l'opportunité d'exprimer toute votre créativité en temps de journée. - Prenez part à la production de pigments et de colorants. - Assurez le bon fonctionnement et l'entretien des équipements. - Participez à l'amélioration continue des procédures de fabrication. - Faites preuve de vos compétences en matière de résolution de problèmes lors de défis techniques. - Respectez les normes strictes de sécurité et d'hygiène dans le cadre de vos tâches quotidiennes. Description du profil : Profil recherchéFormation et expérience Profil recherché : Nous cherchons un(e) Opérateur(trice) prêt(e) à se mobiliser pour la fabrication de nos colorants et pigments, horaire de journée. Tous niveaux d'expérience bienvenus. - Aisance dans le suivi de protocoles de production - Excellente capacité d'adaptation à des routines de jour - Savoir-faire dans la fabrication de colorants et pigments - Démontrer un souci du détail et de précision - Attitude proactive et énergique - Formation ou certification dans l'opération de machines serait un plus. Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 11.65 €/année***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Panier-repas Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Rattaché au Directeur, en tant que référent hôtelier de l'établissement, votre rôle est essentiel car vous êtes garant du confort et l'expérience patient. Vous : Etes un acteur garant de la qualité de service apporté aux personnes accueillies Managez l'équipe hôtellerie (ASH, agents de restauration) Pilotez l'hôtellerie au sein de l'établissement Participez à la vie de l'établissement Travaillez en collaboration avec la Référente ASH et les autres équipes Vous veillez : Au confort et à la propreté de l'établissement pour le bien être des patients et des professionnels A la qualité des prestations hôtelières, vous gérez les relations avec les fournisseurs : remontée d'écarts de prestations, contrôle de mise en œuvre des plans d'action. A la qualité de service des repas Au suivi des indicateurs qualité liés à votre périmètre A proposer les offres de chambre et autres prestations de services concourant au confort et au bien-être du patient durant son séjour. Vous gérez : Le recrutement et la montée en compétences de l'équipe Les plannings des équipes rattachées à votre service La gestion des stocks (produits ménagers et d'hygiène / épicerie sèche) avec l'appui de la Référente ASH Le pilotage de la qualité hôtelière Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) et soins à domicile de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer Europe 2024 ». Une première dans notre secteur. Votre rigueur, votre niveau d'exigence et vos qualités relationnelles seront vos atouts pour réussir sur le poste. De formation en Hôtellerie-Restauration, vous avez une solide expérience de management d'équipe hôtelière.Votre « savoir-faire et savoir-être » vous permettront d'être un acteur essentiel au confort et bien être des patients. Les raisons de nous rejoindre : Un établissement récent à taille humaine, une équipe complète et pluridisciplinaire Un complément de salaire fixe : prime sur la vente des prestations, participation et intéressement, mutuelle, CSE. Vous êtes membre du comité de direction de l'établissement Salaire fixe à partir de 2300€ bruts, selon ancienneté Une organisation du travail soucieuse de votre équilibre de vie personnel Vous intégrez la communauté hôtelière Clariane comptant plus de 350 responsables hôteliers Vous profitez d'une plateforme de partages et formation « L'Atelier des Hôteliers » : émissions interactives en direct live et de parcours de formation en e-learning. Vous consolidez votre savoir-faire et votre savoir-être pour former vos équipes au profit d'une expérience client maitrisée et réussie. CDD de 3 mois minimum Employeur engagé, Clariane promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Inicea, des équipes expertes et engagées pour votre santé. Acteur hospitalier de référence en France avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour certifiés par la Haute Autorité de Santé, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient. Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : les Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalents et spécialis�..
Descriptif du poste: - Il a la charge d'animer le réseau pour collecter les informations auprès des sociétés commerciales pour préparer le SIOP et le MPS, - Il prépare le plan de production avec les éléments du MPS, lance-les OF interne et de sous-traitance, calcul et communique sur la performance de la production, - Créer les prévisionnels en vérifiant les lead time et les capacités des fournisseurs. 2/ Amélioration continue de la logistique : - Il supervise l'amélioration continue des flux logistiques. Il crée et mets à jour les processus logistiques, la productivité de la logistique amont et aval, réalise les AMDEC pour les nouveaux produits et flux, et définit les tailles de lot, flux des magasins et les implantations, - Réalise les VSM et lance les chantiers d'améliorations correspondants, - Il gère les inventaires et analyse les causes des écarts lors des comptages et met en place les actions correctives, - Il s'assure de la précision et de la justesse des informations dans l'ERP. Mets à jour les informations produits BOM, Route, Packaging et Etiquettes, - Il anticipe toutes les évolutions techniques possibles avec les nouveaux produits et propose des solutions, - Il gère toutes les créations, modifications durant la vie série et la fin de cycle des produits, - Il assurera un rôle de Key User Supply Chain sur le site avec l'ERP. Profil recherché: Vous maitrisez les techniques d'amélioration continue ou liées à des projets qualité, démontrant votre expertise dans l'optimisation des processus, · Votre comprenez la logique et le fonctionnement d'un ERP pour une utilisation efficace de cet outil et être à l'aise avec les outils bureautiques et navigation internet, · Votre Anglais est courant afin de vous permettre d'avoir une communication fluide avec vos collègues et les partenaires internationaux. Ce que nous attentons pour notre future collaboration: · Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et réactif(ve) ce qui vous permet de mener vos projets dans les délais impartis et vous permet de vous adapter rapidement aux changements avec efficacité, · Vous êtes pragmatique et privilégiez des solutions pratiques et réalisables dans le cadre de vos objectifs. · Vous êtes ouvert(e) d'esprit et force de propositions, ce qui favorisera l'innovation et l'amélioration continue au sein de votre équipe, · Vous avez un excellent relationnel ce qui facilitera votre travail en équipe ainsi que la collaboration avec les autres services. Si vous partagez ces valeurs et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant au sein d'un Groupe en pleine croissance, n'hésitez plus cette offre est faite pour vous !
La société ACSA LE BALMAY est une filiale d'ABEO. C'est un Groupe français qui se positionne parmi les leaders mondiaux du secteur des équipements sportifs et de loisirs. Il est composé d'une cinquantaine de filiales présentes en France et à l'étranger. Le groupe compte près de 1 500 salariés à travers le monde et génère un chiffre d'affaires de 250 millions d'euros annuels. Les activités d'ABEO se répartissent en 3 divisions : · La division Vestiaires �..
Description du poste : Rattaché au Superviseur, vous avez pour mission de réaliser les opérations de relance, tout en garantissant la conformité des produits et le respect du planning de fabrication.***Assurer le montage des moules sur les presses***Assurer les démarrages de production et les relances machines***Effectuer la maintenance niveau 1***Renseigner les documents de suivi de production***Assurer la transmission d'informations***Appliquer les procédures de l'entreprise Description du profil :***Formation minimum BAC+2 dans la plasturgie ou expérience professionnelle similaire***Compétences techniques en injection plastique requises***Réactif / Rigoureux / Sens relationnel / Autonome / Esprit d'équipe
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) aide menager(e) . Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide menager(e) a le sens du service et de la discrétion. . Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation , d'adaptation et d'autonomie. L'aide menager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprés de ses clients bénéficiaires Poste urgent , à pourvoir de suite.
Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à LOMPNIEU (01260). Les cours sont pour un élève adulte qui a un niveau débutant et qui souhaite des cours plutôt classique. Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical, idéalement vous possédez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904136 en précisant la référence de l'offre : 66445
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique spécialisée dans les Soins de Suite et de Réadaptation située dans le département de l'Ain (01) en région Auvergne-Rhône-Alpes, un Infirmier - H F dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. -Présentation de l'Etablissement : *Etablissement SSR avec une partie Accueil de jour et Hospitalisation complète. -Présentation du poste *Poste en CDI à temps plein; *Prise en charge des patients en neurologie, appareil locomoteur et vasculaire ; *Votre mission principale : *Réalisation des soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies ; *Contribution à la continuité des soins par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge ; *Participation à la mise en oeuvre de la démarche qualité, du projet d'Etablissement et de l'évaluation des pratiques ; (cette liste n'est pas exhaustive). Responsable hiérarchique : Cadre de santé. Rémunération: selon Convention Fehap 51. Contrat : CDI La qualification requise : *Diplôme d' tat d'Infirmier. L'expérience requise : *Débutants acceptés *Expérience souhaitée sur un poste similaire. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités intérim et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire Staff , médico-social Care , généralis...
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description : Grâce à notre expertise dans le domaine de l'industrie, l'un de nos clients nous a confié son recrutement pour un poste de :Mécanicien H/FVos missions :Diagnostic des problèmesRéparation et entretien des véhiculesEntretien préventifUtilisation d'outils et d'équipements spécialisésRespect des normes de sécuritéCe que Genesis RH vous apporte de plus, c'est un accompagnement sur le long terme de votre carrière. Profil recherché : De formation technique ou expérience sur des postes de mécanicien ?Vous êtes autonome et polyvalent. Vous avez le respect des normes de qualités et de sécurité ? Alors n'attendez plus et postulez !
Description : Notre expertise du secteur de l'industrie nous permet de collaborer avec plusieurs entreprises dans le secteur Burgien qui nous ont confié leurs besoins : C'est pourquoi nous recherchons un : Mécanicien Industriel H/FVos missions :Réaliser l'entretien courant des véhicules, effectuer les contrôles antipollution, les vidanges du moteur, le remplacement du liquide de freins. Vérifier, mesurer et régler également les ensembles mécaniques et parfois les changer.Se déplacer pour assurer des interventions rapides.Ce que Genesis RH vous apporte de plus, c'est un accompagnement sur le long terme de votre carrière ! Profil recherché : Vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes rigoureux, ponctuelVous avez un diplôme et / ou de l'expérience dans ce domaine ?Alors n'hésitez plus et postulez ! Nous reviendrons vers vous rapidement.
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique spécialisée dans les Soins de Suite et de Réadaptation située dans le département de l'Ain (01) en région Auvergne-Rhône-Alpes, un Infirmier - H/F dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. -Présentation de l'Etablissement : *Etablissement SSR avec une partie Accueil de jour et Hospitalisation complète. -Présentation du poste *Poste en CDI à temps plein; *Prise en charge des patients en neurologie, appareil locomoteur et vasculaire ; *Votre mission principale : *Réalisation des soins infirmiers pour promouvoir l'état de santé et l'autonomie des personnes accueillies ; *Contribution à la continuité des soins par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants de la prise en charge ; *Participation à la mise en oeuvre de la démarche qualité, du projet d'Etablissement et de l'évaluation des pratiques ; (cette liste n'est pas exhaustive). Responsable hiérarchique : Cadre de santé. Rémunération: selon Convention Fehap 51. La qualification requise : *Diplôme d'État d'Infirmier. L'expérience requise : *Débutants acceptés *Expérience souhaitée sur un poste similaire. Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de : *Rigueur et ponctualité ; *Ouverture d'esprit ; *Bon relationnel ; *Capacités d'adaptation ; *Sens du travail en équipe ; *Dynamisme.
Votre missionVous intervenez au sein d'un établissement de soins de suite et de réadaptation ayant pour mission de dispenser des soins de réhabilitation et de réadaptation, dit polyvalents auprès de tout type de patients au terme d'un séjour hospitalier ou spécialisé. En collaboration et sous la responsabilité des infirmiers, vous réalisez les tâches suivantes : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation du patient pour maintenir et accroitre son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres. Alors, relever ce défi vous intéresse ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en soins de suite et de réadaptation ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionEn tant qu'infirmier (H/F), vous prodiguez des soins aux patients/résidents et vous veillez à leur confort ainsi qu'à leur bien-être en vue de maintenir ou d'améliorer leur état de santé. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Réaliser les soins techniques destinés à maintenir ou améliorer l'état de santé des patients/résidents : pansements, prélèvements, injections, prise de constantes, etc., Préparer et distribuer les médicaments en fonction des prescriptions médicales, Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients/résidents et les éventuels effets secondaires des traitements, Veiller au bien-être des patients/résidents en prodiguant les soins d'hygiène (aide à la toilette) et les soins de confort, Assurer le suivi des dossiers des patients/résidents (formalités d'admission, comptes rendus des visites du médecin, organisation des rendez-vous auprès d'autres services, transmission d'informations, etc.), Participer à la prévention et à l'éducation en matière de santé en établissant une communication adaptée avec le patient/résident et ses proches, Participer à la gestion des stocks de médicaments et du matériel de soins, Accueillir et encadrer les élèves en formation, le nouveau personnel et les personnels placés sous sa responsabilité. Alors, intéressé(e) ?Votre profilPrérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (DEI). Adecco Medical recrute un IDE (H/F) en CDI Intérimaire pour renforcer ses équipes en place au sein des établissements de santé. Les modalités du CDI Intérimaire : interventions confiées en fonction de vos compétences, rémunération attractive (et minimum garanti chaque mois), contrat à temps plein (151h67 par mois) et nombreux avantages (congés payés, priorité sur les missions, accompagnement renforcé, accès privilégié aux formations, CET, CSE, Club Avantages Adecco Medical). Vous avez une excellente capacité d'adaptation, et souhaitez mettre vos compétences au service de plusieurs établissements pour permettre la continuité des soins ? Alors n'hésitez pas à candidater !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionEn tant qu'aide-soignant (H/F), vous contribuez au bien-être des patients/résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Réaliser les soins d'hygiène (toilette, douche, habillage et déshabillage) et de confort, Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Aider pour tous les déplacements quotidiens : se lever, se coucher, se rendre dans la salle de bains, etc., Surveiller l'état général du patient/résident, aider à la prise des médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes et d'escarres, Réceptionner et distribuer le linge propre et procéder au tri du linge sale du service et du patient/résident, Transmettre à léquipe pluridisciplinaire des informations sur la personne aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (prise de médicaments, effets secondaires constatés, état physique ou psychologique, etc.), Participer à la gestion des stocks et à la désinfection du matériel. Alors, intéressé(e) ?Votre profilPrérequis : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS). Adecco Medical recrute un AS (H/F) en CDI Intérimaire pour renforcer ses équipes en place au sein des établissements de santé. Les modalités du CDI Intérimaire : interventions confiées en fonction de vos compétences, rémunération attractive (et minimum garanti chaque mois), contrat à temps plein (151h67 par mois) et nombreux avantages (congés payés, priorité sur les missions, accompagnement renforcé, accès privilégié aux formations, CET, CSE, Club Avantages Adecco Medical). Vous avez une excellente capacité d'adaptation, et souhaitez mettre vos compétences au service de plusieurs établissements pour permettre la continuité des soins ? Alors n'hésitez pas à candidater !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Les missions du poste Chez Equalia, ça fait 40 ans qu'on est engagé aux côtés des Collectivités pour faire de leurs équipements ludo-sportifs des lieux de vie et de plaisir accessibles à toutes et tous, durables et ancrés au coeur des territoires. Et pour accomplir cette mission, on a besoin de toi ! Notre centre aquatique ValséO, situé à Valserhone, Ain est à la recherche de son/sa nouveau/elle Chargé(e) de relation client et de vente en CDI, 25h/semaine pour renouveler et renforcer son équipe. Ce que devenir Chargé(e) de relation client et de vente chez Equalia impliquera pour toi : QUELQUES PHRASES DE CONTEXTE - Tu accueilleras les usagers/ères, les orienteras sur les activités du centre aquatique qu'ils et elles sont venu(e)s chercher, et seras disponible pour répondre à leurs questions - Tu recevras les appels téléphoniques et le courrier, et transmettras les messages aux collaborateurs/trices concerné(e)s - Tu veilleras à la propreté et l'organisation de ton poste de travail Le/la Chargé(e) de relation client et de vente est pour les usagers/ères du centre aquatique le visage de la société. Il/elle est le premier sourire, la première parole et la première écoute de celles et ceux qui viennent se divertir chez Equalia et son rôle est primordial dans le cadre de la politique de satisfaction client menée dans nos installations. Le profil recherché Pour être le prochain membre de la famille Equalia : - Tu as le sens du contact client, tu es à l'écoute et disponible - Tu sais t'organiser et communiquer les informations de la manière qui te seras demandée Si notre projet et le tien sont en phase, ne te fais pas prier et jette-toi à l'eau ! Chez nous, on n'a pas peur de se mouiller. Les membres de la famille Equalia sont tous différents car nous recrutons sans aucune distinction, si ce n'est ton projet et ta motivation. Ainsi, toutes nos offres et toutes nos structures sont bien évidemment ouvertes aux personnes en situation de handicap (et à toutes les autres). Infos complémentaires A travers sa politique salariale, Equalia souhaite offrir une structure de rémunération attractive et équilibrée. Au salaire de base s'ajoutent des composantes de rémunération qui traduisent la reconnaissance d'Equalia à la contribution de chacun(e) : - Majoration du travail le dimanche - Prime trimestrielle calculée sur l'évolution du CA - Primes de renouvellement/ouverture/reprise - Carte cadeau à Noël - Plateforme CE... Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,34€ par heure Nombre d'heures : 25 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre du développement de son activité, notre cabinet recrute un ou une responsable de dossiers Le profil recherché : Un bon relationnel Une expérience en tant que responsable de dossiers en cabinet d'au moins 3 ans Être à l'aise avec les outils informatiques Notre proposition : Un cadre de travail convivial et flexible dans des bureaux récents Une équipe, dynamique, motivée et à l'écoute L'opportunité de développer vos compétences en fonction de vos aspirations Un CDI Un salaire étudié en fonction de vos compétences et votre expérience (Entre 2 300 € et 3 000 € brut mensuel base 35h) Le poste : Proposer au client un conseil et une écoute active Etablir les bilans et les liasses fiscales Effectuer la mise à jour comptable d'une partie du portefeuille : Océrisation, saisie, imputation, pointage des tiers Etablir et suivre des tableaux de bords, prévisionnels, et autres outils de gestion Notre crédo : Des chiffres qui parlent, une relation humaine qui compte. Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre CV et une lettre de motivation. Nous répondons à toutes les candidatures. Avantages : * Horaires flexibles * Actionnariat salarial possible après 3 ans d'ancienneté * Semaine de 4 jours et télétravail partiel possible * Tickets restaurant * Intéressement * Prime de partage de la valeur * Prime d'ancienneté majorée Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 36 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Votre missionEn tant qu'accompagnant éducatif petite enfance, vous veillerez au confort, à l'hygiène et à l'accompagnement des enfants au sein de la crèche. Dans ce cadre, vos missions consisteront à : Accueillir les enfants en assurant leur sécurité physique et affective. Assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants (habillage, préparation des repas). Organiser les activités d'éveil et les sorties quotidiennes. Collaborer avec les différents membres de l'équipe éducative. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques. Participer à l'entretien du matériel et des locaux. Appliquer la réglementation sur l'hygiène et la sécurité.Votre profilPour accéder à ce poste, le diplôme du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (anciennement CAP Petite Enfance) est obligatoirement requis ainsi qu'une première expérience réussie auprès de jeunes enfants. Ce poste nécessite un intérêt fort pour le travail avec les enfants, de la patience, du dynamisme et de la polyvalence, dans le cadre notamment des activités diverses et variées qui sont exercées. De plus, un sens prononcé des responsabilités et de l'observation seront des atouts indéniables pour réussir sur ce poste. Si vous pensez vous reconnaître dans ce profil, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Vous travaillez au sein de notre restaurant situé au bord du lac de Nantua (01). Nous recherchons un serveur (se). Vous travaillez sur une semaine de 4 jours. Vos missions : Accueil, prise de commande, service, encaissement de nos clients. Congés : dimanche soir, lundi soir, mardi et mercredi toute la journée Poste évolutif selon compétences
Restaurant traditionnel, bord de lac. capacité : 90 couverts + salle banquet 60 couverts + terrasse en été 90 couverts. Grosse activité fin de semaine. Congés : dimanche soir, lundi soir, mardi et mercredi toute la journée
Vous serez chargé(e) de la préparation des légumes (nettoyage, épluchage...) , de la préparation des entrées et des desserts. Vous effectuerez également la plonge. Vous avez des bases en cuisine et connaissez les termes. poste et salaire évolutifs à pourvoir dès que possible.
Pour renforcer son équipe d'accueil pendant la saison estivale, l'office de tourisme Haut-Bugey (Ain) recherche un conseiller/conseillère en séjour pour assurer l'accueil des visiteurs. L'office de tourisme est animé par une équipe de 9 personnes, réparties sur les sites d'Oyonnax, Plateau d'Hauteville et Nantua qui est le siège de l'établissement. Missions : Vous participez à l'accueil et à l'information touristique de Haut Bugey Tourisme au sein de l'Office de Tourisme et Hors les Murs. Sous la responsabilité directe de la Responsable Accueil, vos missions seront : - Accueillir, informer et conseiller les clientèles en présentiel ou par téléphone, en français, anglais et autres langues étrangères. - Gérer, traiter et classer les demandes de courriers et mails en français et langues étrangères ; - Valoriser le potentiel touristique de l'ensemble de la destination du Haut Bugey Montagnes du Jura, auprès des visiteurs ; - Conseiller et vendre les produits du service Billetterie et ceux de la Boutique ; - Participer à la gestion des stocks des éditions et divers documents touristiques ; - Mettre à jour les données touristiques et les disponibilités des hébergements à partir des outils du Système d'Information Touristique (SIT) de l'Office de Tourisme ; - Participer à la bonne présentation générale de l'accueil (front et back office) de l'Office de Tourisme ; - Et tout autre mission relevant de l'intérêt de l'Office de Tourisme dans la limite des compétences du poste. Profil : De formation Tourisme, langues, vente, Bac +2 minimum (BTS Tourisme, langues, vente) voire Licence - Anglais obligatoire, la pratique d'une seconde langue serait un plus Maîtrise des logiciels bureautique. Qualités relationnelles : Vous avez un réel sens de l'accueil et le souci permanent de la satisfaction clients un esprit curieux, ouvert et un sens de l'adaptation et un esprit d'équipe.
Contrat du 1er Juillet au 28 Août 2024.
Je suis Sarah GRACE spécialiste en recrutement de profils techniciens et cadres provenant de maîtrise d'œuvre et entreprises de travaux en BTP au sein du cabinet Fed Construction. Je recherche très activement un Ingénieur calcul H/F en charpente métallique pour une société spécialisée en construction de bâtiments à ossature métallique de tous types. Rattaché(e) directement au responsable du bureau d'études vos missions seront de : - Prendre en charge le dossier une fois l'affaire signée, · Réaliser des études de pré dimensionnement et proposer des solutions techniques, - S'assurer de la faisabilité du projet en lien avec le cahier des charges, · Réaliser les descentes de charge, les notes de calculs et le dimensionnement avec le logiciel Robot pour l'élaboration des plans d'ensemble, plans d'exécution et dossiers de fabrication, · Réaliser la modélisation sur logiciel TEKLA, - Rester en lien avec le responsable du BE pour la validation finale du dossier avant l'envoi en production De profil minimum Bac+5 ou ingénieur vous justifiez à minima d'une première expérience d'au moins 2 ans (stage long accepté ou alternance) et vous maitrisez le logiciel Robot et les Eurocodes ainsi que le logiciel Tekla 3D. - Rémunération proposée comprise entre 35k K et 45 K € brute annuelle fonction de votre expérience, - Prime de participation - intéressement, - 1 jours de télétravail minimum / semaine, - Carte tickets restaurant = 200 € / mois avec prise en charge employeur 60%, - Statut cadre
Mon client est spécialisé en conception / construction de bâtiments en charpente métallique, également en métallerie - serrurerie et menuiserie extérieure aluminium et acier. En plein développement de leur activité il recherche un nouveau profil pour étoffer son bureau d'étude.
Mission : En tant que responsable d'une équipe de techniciens de maintenance, vous avez pour mission de :Animer et superviser une équipe de techniciens de maintenance, en leur fournissant des directives claires et en les soutenant dans leurs tâches quotidiennes.Coordonner les activités de votre équipe afin d'optimiser leur déplacement et la qualité des interventions, tout en respectant les engagements contractuels et les normes de sécurité.Réaliser des visites d'entretien, des dépannages et des remplacements sur les installations sanitaires, la robinetterie, les cumulus et les radiateurs chez les locataires.Garantir la satisfaction de nos clients en maintenant de bonnes relations avec les gardiens d'immeubles et en répondant à leurs besoins de manière professionnelle et efficace. Votre rôle de responsable d'équipe vous permet de jouer un rôle clé dans l'organisation, la coordination et l'amélioration des performances de votre équipe. En veillant à ce que les interventions soient effectuées de manière efficace et à ce que les clients soient satisfaits.Profil requis Nous recherchons un candidat possédant les qualifications suivantes : Titulaire d'un CAP en plomberie, démontrant ainsi une formation spécifique et des connaissances solides dans ce domaine.Compétences avancées dans les différentes techniques de soudure utilisées en plomberie, démontrant une maîtrise des procédés nécessaires pour effectuer des travaux de qualité.Expérience significative dans une fonction similaire, démontrant une capacité à gérer et à résoudre efficacement les problèmes liés à la plomberie.Leadership courageux et fédérateur, capable de motiver et d'encadrer une équipe de travailleurs.Autonomie, polyvalence et réactivité, permettant de s'adapter rapidement à différentes situations et de répondre efficacement aux demandes des clients.Dynamisme, rigueur et efficacité, garantissant une exécution précise et efficace des tâches assignées.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Notre agence excelle particulièrement dans le domaine de la petite enfance, faisant de nous un partenaire privilégié de votre carrière professionnelle. Notre client est un établissement à NANTUA proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement reconnu et en pleine croissance, vous (re)trouverez des opportunités de carrière stimulantes, portées par des valeurs humaines fortes qui font la différence dans le secteur. Désirez-vous marquer une différence en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F H) dans une crèche pionnière ? Nous sommes à la recherche d'un professionnel passionné par l'enfance pour rejoindre un établissement dédié à la petite enfance. -Assurer un environnement sain et sécurisé pour le bien-être des enfants -Participer activement à l'éveil et à l'éducation des enfants -Collaborer étroitement avec l'équipe pour développer des activités adaptées Découvrez cette offre alléchante : -Contrat: Intérim d'un 1 mois renouvelable -Salaire: 12.95 € heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : -Avantages CSE De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Notre client recherche une personne passionnée par l'enfance pour le poste d'Auxiliaire de puériculture (F H) dans une crèche. -Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) -Sens développé pour l'écoute et l'empathie -Aptitude à animer des activités éducatives pour les enfants -Adaptabilité face aux situations imprévues Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout. Localité : Nantua 01130 Contrat : intérim Durée : 26 jour(s) Date de début : 2024-04-30
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client, basé sur la région Oyonnaxienne : Regleur Presse Injection H/F. (Poste en journée ou équipe selon profil. Notre client est un acteur incontournable dans le domaine du développement et de la fabrication d'équipements techniques destiné au secteur automobile / multimédia et Industrie. Il ne cesse de se développer depuis plus de 50 ans. Grâce à ses collaborateurs talentueux, ses solutions innovantes et sa volonté d'aller toujours plus loin, ce groupe s'engage à garder sa place parmi les leader sur son marché tout en conservant ses valeurs basées sur l'esprit d'équipe, le développement des capacités de chacun et l'initiative Vous travaillerez au sein d'un atelier de production qui fabrique et prépare des pièces plastiques pour l'automobile. Les missions Sous la responsabilité du responsable production, vous assurerez les missions suivantes: montage et démontage des moules sur presse mettre en service les moules assurer le démarrage, les réglages et la mise en production des presses dans le respect du dossier de production jusqu'au contrôle de conformité des pièces participer à la formation des opérateurs détecter et analyser les dysfonctionnement de l'outil, traiter ceux de votre ressort (réglages) et travailler en collaboration avec les autres services maintenance suivre les données de production sur vos presses consigner les aléas significatifs, caractériser les défauts pour faire évoluer les dossiers de réglage Description du profil : De formation BAC PRO Plasturgie / BTS Plasturgie ou Maintenance avec une expérience du secteur plastique. Vous avez de solides connaissances en moules plastiques, vous avez évolué en injection plastique et vous êtes autonome ou junior avec l'envie de progresser, n'hésitez plus venez relever ce nouveau défi professionnel. Vous vous retrouver dans la définition de cette annonce ? C'est le donc le moment de nous partager sans plus tarder votre CV ! N'hésitez pas à postuler en ligne. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes handicapées. Pour faire la différence : lhh.com
Marque :Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Notre agence excelle particulièrement dans le domaine de la petite enfance, faisant de nous un partenaire privilégié de votre carrière professionnelle.Client :Notre client est un établissement à NANTUA proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement reconnu et en pleine croissance, vous (re)trouverez des opportunités de carrière stimulantes, portées par des valeurs humaines fortes qui font la différence dans le secteur.Poste :Désirez-vous marquer une différence en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans une crèche pionnière ? Nous sommes à la recherche d'un professionnel passionné par l'enfance pour rejoindre un établissement dédié à la petite enfance. - Assurer un environnement sain et sécurisé pour le bien-être des enfants - Participer activement à l'éveil et à l'éducation des enfants - Collaborer étroitement avec l'équipe pour développer des activités adaptées Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim d'un 1 mois renouvelable - Salaire: 12.95 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.Profil :Notre client recherche une personne passionnée par l'enfance pour le poste d'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans une crèche. - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) - Sens développé pour l'écoute et l'empathie - Aptitude à animer des activités éducatives pour les enfants - Adaptabilité face aux situations imprévues Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description : En tant que technicien(ne) réseau télécom, vous participez au déploiement et développement de Free Réseau et intervenez principalement sur les missions suivantes : Effectuer des raccordements en fibre optique chez les clients FreeDiagnostiquer d'horizontalité et la verticalité et auditer les infrastructures FTTH ;Poser des prises optiques à domicile, les raccorder aux colonnes montantes et les mettre en service;Réaliser la pose du câble fibre optique et raccorder un faisceau de câble fibre optique ;Vérifier les liaisons réalisées et tester les performances avec des appareils de certification homologués ;Rédiger et faire signer la fiche d'intervention et de bonne exécution au client ;Effectuer le reporting de votre activité (Remplir de manière complète et pertinente les formulaires d'intervention afin de faciliter le suivi des activités) ;Remonter les informations auprès des responsables ;S'assurer du respect des règles d'ingénierie FREE et de différentes notices et process de montageVérification des livrables.Contrôler la qualité et tester le bon fonctionnement des liens optiques réalisés ;Intervenir en SAV pour restaurer et assurer la bonne continuité et la qualité des services au domicile des abonnés en fibre optique.Réaliser des expertises d'incidents et du SAV ;Remise en conformité des infrastructures défectueuses ;Optimisation des plannings, appels téléphoniques, prise de rendez-vous avec les conduites d'activités (Syndics, gardiens d'immeubles, concierges, etc.) et assistance aux équipes sur le terrain. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience significative en raccordement fibre optique (2 ans hors stage) au cours de laquelle vous avez pu mettre en œuvre l'ensemble des techniques de raccordement, effectuer les mesures, analyser et identifier les dysfonctionnements associés.Volontaire et autonome, vous faites preuve de rigueur, d'une capacité d'adaptation rapide aux diverses situations qui se présenteront à vous, et votre principale qualité est avant tout une très bonne organisation.Curieux(se), vous avez une capacité à apprendre pour intégrer des modalités de diagnostic initial d'éventuelles pannes en vue d'en réaliser/faciliter la réparation.
Notre client est un établissement à NANTUA proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Au sein de notre établissement reconnu et en pleine croissance, vous (re)trouverez des opportunités de carrière stimulantes, portées par des valeurs humaines fortes qui font la différence dans le secteur.Désirez-vous marquer une différence en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans une crèche pionnière ? Nous sommes à la recherche d'un professionnel passionné par l'enfance pour rejoindre un établissement dédié à la petite enfance. - Assurer un environnement sain et sécurisé pour le bien-être des enfants - Participer activement à l'éveil et à l'éducation des enfants - Collaborer étroitement avec l'équipe pour développer des activités adaptées Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim d'un 1 mois renouvelable - Salaire: 12.95 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Notre agence excelle particulièrement dans le domaine de la petite enfance, faisant de nous un partenaire privilégié de votre carrière professionnelle.
Descriptif du poste: Sirine Berguiga, consultante au sein de Fed Légal, cabinet de conseil spécialisé dans le recrutement juridique et fiscal, recherche pour l'un de ses clients, un groupe dans le secteur du bâtiment, un juriste unique F/H spécialisé en droit immobilier/construction. Rattaché directement au Directeur Général vous intervenez pour l'ensemble du groupe (Société holding et l'ensemble des filiales). Vos missions sont transverses : - Vous assurez l'ensemble de la couverture contractuelle (négociation, rédaction et suivi des contrats de vente, acquisition, sous-traitance... et annexes) en respectant les délais et les procédures imposées ; - Vous êtes en charge du suivi de l'ensemble des problématiques d'assurance et d'expertise ; - Vous êtes l'interlocuteur unique des opérationnels, vous les accompagnez sur l'ensemble des problématiques juridiques rencontrées et collaborez au pilotage des montages juridiques ; - Vous êtes en charge du suivi de l'ensemble du contentieux lié à l'activité et assurez la relation avec les prestataires externes : notaires, avocats. ; - Vous assurez la veille juridique dans les domaines concernés. Processus de recrutement : Un première échange avec Fed Légal si nous n'avons jamais eu l'occasion d'échanger, puis une rencontre (en présentielle ou en visio) avec le directeur général si votre candidature est retenue ! Rémunération débutant à 45 k€ et négociable à la hausse selon profil et expérience + Carte déjeuner Télétravail possible 1 jour par semaine Statut Cadre CDI à pourvoir dès que possible Profil recherché: Titulaire d'un Master 2 en droit vous avez au moins 3 ans d'expérience sur des missions similaires. Vous pouvez être le prochain juriste unique F/H du groupe si : - vous êtes autonome - vous êtes rigoureux et synthétique - vous êtes curieux(se) - vous appréciez la transversalité Cette offre vous intéresse ? Vous pouvez me contacter directement au xxxxxxxxxxxxxx ou par mail à l'adresse
Vous rejoignez une équipe de 12 personnes (fonctions supports) au sein de la société holding et intervenez pour l'ensemble du groupe (holding et filiales). Vous êtes le seul référent juridique d'un groupe composé de 150 collaborateurs et en fort développement.
APRR, branche du Groupe Eiffage recrute ! Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique. 4e groupe autoroutier européen, APRR et sa filiale AREA, sont au cœur d'un secteur qui se transforme profondément pour répondre aux défis de la mobilité de demain. Exploitants d'autoroutes, des maitres d'ouvrage et investisseurs, nous sommes ; des opérateurs de services et acteurs de la mobilité aussi nous devenons. Venez exprimer vos talents et développer votre potentiel, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre Mécanicien F/H Alternance VOS MISSIONS Au sein du district du Haut-Bugey de la direction Régionale Rhône du Groupe APRR, vous êtes rattaché au Chef d'unité et au Responsable Parc Matériel. Intégré à un atelier mécanique, vous assurez le maintien en état de fonctionnement et réalisez l'entretien courant du parc matériel et des installations pour une utilisation optimale par l'exploitant. Vous assurez des travaux d'entretien, de révision, dans le respect du planning ou de l'ordonnancement établi par votre hiérarchique, et assurez la réparation et le réglage des équipements spécialisés (Véhicule léger, Poids Lourds, installations électriques, matériel et installations de viabilité hivernale, matériel agricole et espace vert) pour maintenir une fiabilité optimale. Vous vérifiez et assurez les aménagements (radio, panneaux, toit, aménagements intérieurs...) et réglages des matériels pour leur mise en service. Vous pourrez assurer la prise en main des nouveaux matériels auprès des utilisateurs par de la formation terrain. VOTRE PROFIL Vous préparez un BAC PRO Maintenance des Matériels option Matériels Agricoles ou un BTS Maintenance Mécanique avec une spécialité : Poids Lourds, Travaux Public ou Machines Agricoles, pour la rentrée 2024, que vous souhaitez réaliser en alternance pour une durée de 12 ou 24 mois. Vous avez des compétences en lien avec le référentiel du diplôme préparé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition. Vous aimez la communication et vous savez utiliser des outils numériques et bureautiques. Vous êtes titulaire d'un permis de conduite. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur dans votre travail et avez envie d'apprendre un métier technique dans un environnement exploitation, alors rejoignez-nous !
Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique.
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client, entreprise industrielle leader sur son marché, un(e) Technicien (ne) de maintenance H/F Poste en CDI basé dans la région Valserhône. Sous la responsabilité du responsable de maintenance, vous interviendrez en tant que technicien (ne) de maintenance sur le site de production. A ce titre, vous assurerez la maintenance préventive et corrective des équipements de production (parc machine, robot, chaîne de finition et d'emballages) Vous participerez aux démarches d'améliorations continues déployées sur nos îlots de production (implantation de nouveaux matériels, modifications ou déplacement de matériels existants. Description du profil : De formation Technique type Maintenance / Electrotechnique/ Génie Mécanique , vous bénéficiez d'une première expérience en industrie. Outre des compétences techniques, vous êtes rigoureux (se) dans la réalisation de vos missions. Vous faites preuve d'autonomie et d'organisation dans votre travail. Vous disposez également d'un bon relationnel. Poste en Journée Si nécessaire, LHH vous accompagne dans votre mobilité géographique : prise en charge gratuitement de la recherche de logement par un prestataire spécialisé, prêt à 1% pour les frais liés à votre mobilité (ex : frais d'agence immobilière) et prêt sans intérêt pour financer le dépôt de garantie. Ce poste vous intéresse, postulez en ligne :***
Nantua est une commune de 3500 habitants, capitale touristique du Haut-Bugey , entourée de magnifiques falaises de calcaire qui enserrent un lac de 141 hectares . Il s'agit du plus grand lac naturel du département de l'Ain. Le lac de Nantua, tantôt bleu saphir par temps couvert tantôt vert émeraude par ciel ensoleillé, est un spectacle de couleurs. Dans cet environnement très agréable du Haut-Bugey, nous recrutons 3 surveillants de baignade à temps complet pour l'été 2024, du 1er juillet au 31 aout 2024 pour la surveillance des 2 plages aménagées du site : plage Griot et plage de la Colonne. Tous les après-midi de 14h à 19h - la surveillance des abords est confiée à une société de sécurité. Descriptif : * Le maître-nageur en qualité de secouriste de niveau 1, prend en charge les usagers en cas d'incident et procure les premiers secours jusqu'à l'arrivée des pompiers. * Il a en charge également l'application du règlement intérieur et la vérification de la qualité de l'eau conformément aux recommandations de l'agence Régionales de la Santé (A.R.S.) * Le maître-nageur sauveteur peut être assigné à un poste dans l'une des deux piscines. Missions ou activités * Assurer la surveillance et la sécurité des différents publics fréquentant la plage. * Adapter l'intervention en fonction des publics * Assurer un contrôle journalier du matériel de secours et de la pharmacie * Détecter les anomalies des matériels * Prendre des initiatives en cas d'urgence * Pratiquer des gestes de premier secours et de réanimation * Appliquer les procédures d'interventions destinées à assurer la sécurité des utilisateurs (notamment le POSS) * Repérer les comportements à risque * Dialoguer avec les usagers et gérer les conflits * Faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité en vigueur Vérification de la qualité de l'eau de baignade : * Tester la qualité et la conformité des eaux de baignade Informations complémentaires : * Logement sur place à disposition gratuitement. * Possibilité de dispenser des cours en dehors des horaires d'ouverture a public. * Rémunération en fonction de l'expérience sur la base de la grille indiciaire des ETAPS (Catégorie B) Profil recherché *Être à jour de son PSE1 *Être à jour de son BEESAN - BNSSA-BPJEPS *Connaître les consignes de sécurité dans le cadre du POSS et du règlement intérieur. * Rigueur et sens des responsabilités * Ponctuel * Disponibilité et adaptabilité * Sens du service public
Vous travaillez au sein de notre restaurant situé au bord du lac de Nantua (01). Vous êtes cuisinier (e), avec connaissances en pâtisserie. Vous travaillez sur une semaine de 4 jours. Vous êtes sous la surveillance du Chef et de sa seconde. Congés : dimanche soir, lundi soir, mardi et mercredi toute la journée Poste évolutif selon compétences. possibilité logement. Début de contrat : Dès que possible
L'Académie de Lyon recrute un;e professeur;e contractuel;le d'éducation musicale. Le poste est à pourvoir dans un collège de Nantua (Ain), pour un temps de travail de 18 heures hebdomadaires devant élève. En devenant enseignant vous exercez un métier qui a du sens : vous transmettez des valeurs et accompagnez la réussite de tous les élèves. Un métier qui permet également de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Missions - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, en prenant en compte la diversité des élèves. - Évaluer les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...) - Assurer un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe Profil Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline. Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline. Vos qualités : Sens relationnel, Autonomie, Organisation Rémunération De 2000 à 2600 euros brut mensuel pour un temps plein selon le niveau de diplôme et l'expérience A cette rémunération principale, peuvent également s'ajouter diverses primes et indemnités : remboursement partiel des titres de transport, primes Éducation prioritaire, indemnité de Professeur principal, etc.
Vous serez chargé(e) de la préparation et des cuissons des plats du jour. Vous travaillerez sur le service du Midi : 10h - 15h Service du Soir : 18h30 - 22h 2 jours de REPOS dans la semaine, travail le samedi et dimanche
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client, entreprise industrielle leader sur son marché, un(e) Technicien (ne) de maintenance H/F Poste en CDI basé dans la région Valserhône. Sous la responsabilité du responsable de maintenance, vous interviendrez en tant que technicien (ne) de maintenance sur le site de production. A ce titre, vous assurerez la maintenance préventive et corrective des équipements de production (parc machine, robot, chaîne de finition et d'emballages) Vous participerez aux démarches d'améliorations continues déployées sur nos îlots de production (implantation de nouveaux matériels, modifications ou déplacement de matériels existants.Votre profil De formation Technique type Maintenance / Electrotechnique/ Génie Mécanique , vous bénéficiez d'une première expérience en industrie. Outre des compétences techniques, vous êtes rigoureux (se) dans la réalisation de vos missions. Vous faites preuve d'autonomie et d'organisation dans votre travail. Vous disposez également d'un bon relationnel. Poste en Journée Si nécessaire, LHH vous accompagne dans votre mobilité géographique : prise en charge gratuitement de la recherche de logement par un prestataire spécialisé, prêt à 1% pour les frais liés à votre mobilité (ex : frais d'agence immobilière) et prêt sans intérêt pour financer le dépôt de garantie. Ce poste vous intéresse, postulez en ligne :
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client Vous travaillerez dans un environnement familial. En phase de développement, notre client est spécialisé dans la mise en oeuvre d'équipement industriel. Le poste : Dessinateur Mécanique (H/F) en CDI En lien avec les Services Commerciaux et Atelier et sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Etudes vous serez en charge des missions suivantes : En avant-vente : vous pouvez intervenir dans des phases de recherche de solution et de faisabilité technique En lancement de l'affaire : vous intervenez sur l'étude générale - la conception - le dimensionnement des ossatures métalliques et mécaniques - rédaction de note de calcul et dimensionnement - plan d'ensemble et de détails - création de nomenclature - consultation des fournisseurs - rédaction de documentation technique.Votre profil Profil recherché : De formation type BTS Conception de Produits industriels ou BTS Conception et Réalisation en Chaudronnerie. Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire dans un contexte de fabrication d'équipement ;Vous maitrisez les logiciels de CAO 3D type TopSolid La maitrise de outils bureautiques est indispensable Conditions Poste situé sur le bassin dans la région de Nantua Salaire à négocier selon profil auquel s'ajoutent : participation, intéressement et mutuelle. Si nécessaire, LHH vous accompagne dans votre mobilité géographique : prise en charge gratuitement de la recherche de logement par un prestataire spécialisé, prêt à 1% pour les frais liés à votre mobilité (ex : frais d'agence immobilière) et prêt sans intérêt pour financer le dépôt de garantie. Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne. Pour faire la différence :
Description du poste : Plus que des diplômes, nous cherchons surtout des qualités humaines. Nous recrutons un(e) employé polyvalent / employée polyvalente de libre-service en Intérim pour notre client basé à CEIGNES (01430) spécialiste en commerce. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION***Être présent de manière quasi exclusives au niveau des bornes électriques afin d'accueillir, aider et conseiller les clients. * Promouvoir la boutique * Entretenir les bornes et l'environnement alentour * Aider au nettoyage de l'air d'autoroute ( sanitaires, poubelles, sol ...) Le poste est basé sur l'A40 l'Aire d'Autoroute CEIGNES-CERDON (01) - avec un accès et parking hors autoroute pour le personnel. Jours travaillés : du vendredi au lundi (repos exclusivement le mardi, mercredi, et jeudi) Contrat : INTERIM en Temps complet avec prime de dimanche, prime d'habillage, prime de repas, prime transport Permis B EXIGÉ PROFIL REQUIS : - Bonne présentation (port de la tenue OBLIGATOIRE) - Aisance relationnelle, sens du contact - Sens du commerce - Rigueur dans la propreté - Esprit d'équipe et solidaire - Sens de l'engagement Même si la mission débute seulement le 14 février, le poste est à pourvoir rapidement.***VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous n'avez pas forcément d'expérience dans ce domaine mais vos qualités humaines font la différence ! Votre autonomie et votre esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 11,65 € brut par heure(s) . VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.). TRIANGLE INTERIM, C'EST... Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Poste d'ouvrier viticole en extérieur, pour effectuer les travaux en vert sur la vigne : - palissage ( relever et à placer les branches de la vigne entre deux fils de fer qui passent au dessus du rang et à attacher les rameaux de la vigne ) - ébourgeonnage ( suuprimer certianes pousses indésirables ) - rognage ( couper l'extrémité des rameaux ). Une formation en interne est prévue à la prise de poste. Contrat de mi-mai à mi-juillet.
