Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bretignolles située dans le département 79. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bretignolles. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - Bressuire, 79 - Cerizay, 79 - COURLAY ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d'enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d'agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous cherchons un/une Responsable adjoint de Magasin pour le magasin de BRESSUIRE. Votre mission principale consistera à organiser les activités de votre magasin, en incluant la responsabilité financière, opérationnelle et administrative de celui-ci, afin de développer sa rentabilité et d'assurer la satisfaction des clients dans le respect de la politique Boulangerie Louise. Profil recherché Avoir l'esprit commerçant ; Disposer d'une expérience confirmée de la gestion d'un centre de profit dans le milieu du commerce, ou de la restauration traditionnelle ou rapide (2 ans d'expérience souhaitée) ; Avoir managé une équipe d'environ 10 personnes. Informations supplémentaires : Salaire brut mensuel/12 mois ; Mutuelle d'entreprise ; Prime de fin d'année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; Prime sur Objectif ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne ; TERACT. Unis par la nature.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'expertise en pièces détachées pour moto, quad etc. et basé à CERIZAY (79140), un Préparateur de Commandes (h/f) le LUNDI 7H/SEMAINE. Notre client, une entreprise renommée dans le secteur des pièces détachées pour moto, quad etc., est reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de leurs employés. Vos principales missions seront : - Préparer les commandes en suivant les procédures établies - Assurer la qualité de la préparation des colis Utilisation de la douchette informatique Profil : Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et organisée, ayant le sens des responsabilités et capable de travailler en équipe. Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée. Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Depuis plus de 90 ans, l'atelier de fabrication C2S accompagne créateurs et grandes marques de prêt-à-porter dans la fabrication de collections et de productions haut de gamme. Leader européen dans la confection de chemises sur mesure, C2S développe et réalise également du prêt-à-porter de luxe pour des marques françaises. Intégré à l'équipe sur mesure, vous êtes rattaché à la responsable commerciale et avez pour missions principales d'assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille client B2B en répondant aux demandes spécifiques des clients. Vous assurez la saisie et le suivi des commandes de leur mise en production jusqu'à leur livraison. Vous prenez en charge la gestion des demandes clients : prix, délai, envoi de documents, formation, gestion des échantillons. Vous serez également en charge de recevoir les clients B2C en physique pour une prise de mesure et un suivi des commandes pour la partie boutique d'atelier sur site. Idéalement de formation supérieure Bac+2, vous justifiez d'une expérience réussie en administration des ventes, de préférence en PME. Autonome et organisé, vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et avez un bon niveau de français à l'oral comme à l'écrit. Vous aimez la négociation commerciale, avez le sens de l'écoute et de la relation client. Vous avez le sens du travail en équipe. Votre rigueur, votre bienveillance et votre réactivité sont des qualités essentielles pour occuper le poste. CDI - Temps plein, poste basé à Courlay (79), rémunération selon profil. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Le cabinet médical composé de plusieurs médecins généralistes basé sur CERIZAY recherche son ou sa secrétaire médicale à temps plein en CDD de remplacement du 13 au 29 août. Horaires : 8h-17h ou 18h du lundi au vendredi Les missions : - Accueillir le patient - Prendre les appels - Gérer les demandes de rendez-vous, renseigner sur les horaires de consultations, les possibilités de rendez-vous, le déroulement d'un examen - Créer et actualiser des dossiers médicaux - Encaisser les actes médicaux - Effectuer les appels et prise de rendez-vous auprès de spécialistes - Transmettre les coordonnées du médecin ou de la pharmacie d'astreinte ou de garde - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'archivage du courrier et des mails - Préparer le cabinet et salle d'attente - Appliquer les protocoles et procédures en matière d'hygiène - Suivre les stocks et procéder aux commandes de matériel Vous êtes diplômé.e en secrétariat médical et justifiez d'une expérience significative dans des fonctions similaires. Vous êtes organisé.e, faites preuve de discrétion et de respect de la confidentialité des données traitées, vous êtes doté.e d'une vraie aisance relationnelle auprès des patients, de l'équipe médicale et secrétariat.
Depuis 40 ans, le groupe Wesco crée, fabrique et distribue dans plus de 50 pays, des produits innovants pensés pour les enfants de 0 à 12 ans. Wesco a pour vocation de proposer au trio enfants-parents-professionnels une offre globale pour accompagner l'enfant dans son développement. Rejoindre Wesco, c'est intégrer une équipe de passionnés qui a choisi de s'investir pour les générations futures. Dans le joli cadre de verdure da la commune de Cerizay, vous accomplirez vos missions dans des locaux conviviaux, conçus pour le bien être des collaborateurs ! Rejoignez notre pôle clients au sein duquel vous contribuerez à la satisfaction de notre clientèle ! Sous la responsabilité de la Directrice commerciale, vous serez le premier contact de nos clients et répondrez à l'ensemble de leurs demandes. Vos missions : - Répondre aux demandes clients via le standard téléphonique - Gérer la boîte mail clients - Répondre aux questions des clients via le Chat du site web - Prendre en charge et Identifier la demande du client - Enregistrer la réclamation client dans notre outil informatique - Assurer le lien avec les services impliqués pour les SAV (comptabilité, entrepôt, qualité) - Intervenir auprès des différents prestataires de transport pour les SAV - Proposer la meilleure solution au client Vous justifiez d'une expérience réussie au sein d'un service clients. Vous êtes à l'aise avec le téléphone et les outils informatiques? Vous avez une bonne élocution ainsi qu'une aisance relationnelle et rédactionnelle significatives pour répondre aux demandes de nos clients Envoyez-nous votre candidature ! Poste basé à Cerizay (département des Deux-Sèvres (79)) à 30 minutes de Cholet, des Herbiers et 20 minutes de Bressuire. CDD de 6 mois. Avantages : mutuelle, prévoyance, primes, participation, intéressement, conciergerie, CSE, produits à tarifs préférentiels Type d'emploi : CDD, Temps plein Durée du contrat : 6 mois Avantages : Intéressement/Participation Réductions tarifaires Travail en journée Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
En collaboration ou sous la responsabilité de l'infirmier, vous contribuez à une prise en charge globale des personnes au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le respect du prendre soin, des projets de vie des personnes accueillies et du projet d'établissement. Vous dispensez des soins de prévention, de relation et d'éducation à la santé et aidez à la réalisation des actes de la vie quotidienne pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne;
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Employé polyvalent en restauration à BRESSUIRE pour effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur 24 mois. Début du contrat à la rentrée de Rentrée 2025. Vos Missions : - Accompagner et animer les équipes - Garantir la qualité et l'hygiène - Mettre en œuvre le merchandising des vitrines et buffets - Accueillir les clients et assurer leur satisfaction - Renfort sur le service si besoin - Participer à la gestion (RH, commerce...) et au développement du restaurant Le profil recherché - Esprit d'équipe, travail en autonomie - Être curieux, adaptable, - Bonne expression orale et écrite. N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et une semaine par mois. GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
L'école de Niort est devenue une référence de la formation professionnelle en Deux-Sèvres. Elle se situe à Bessines, juste à l'entrée de Niort pour éviter les embouteillages Niortais et pour être facile d'accès ! Connue et reconnue depuis 2000, l'école de Niort accueille environ une centaine de nouveaux étudiants chaque année ! Nous proposons des formations allant du BAC au BAC +5 en passant par les formations certifiantes !
Vous travaillerez en collaboration avec nos conducteurs de travaux afin d'assurer le bon déroulement des chantiers et la satisfaction de nos clients. Vos missions principales : Préparation administrative des chantiers Suivi des avenants clients et artisans via l'ERP Envoi des marchés et plannings aux sous-traitants (documents préparés par la Direction et les conducteurs de travaux) Commande des fournitures au cours des chantiers Réalisation de diverses tâches administratives Suivi des SAV Ponctuellement : accueil physique et téléphonique Une période d'accompagnement est prévue afin de vous familiariser avec les missions, et vous bénéficierez du soutien de l'équipe en place.
Dans ce rôle, vous prenez en charge, en collaboration avec l'équipe déjà en place, la pesée des matières premières en amont de la fabrication des mélanges. Vous préparez les pesées en approvisionnant les contenants et matières premières tout en assurant leur traçabilité. Vous assurez également le contrôle des balances. Vous effectuez les opérations de pesée, renseignez les documents de production et mettez à jour les stocks de matières premières sur l'outil informatique. De plus, vous préparez, nettoyez et désinfectez le matériel et les équipements de pesée. Votre expérience sur un poste similaire dans le secteur cosmétique, pharmaceutique ou agro-alimentaire (boulangerie, cuisine) vous rend autonome et impliqué dans la gestion de vos tâches. Dans le travail, on apprécie votre polyvalence, votre dynamisme, votre esprit d'équipe, votre personnalité positive et souple, votre rigueur, votre côté minutieux au travail bien fait. Vous êtes à l'aise à utiliser le matériel de manutention et l'outil informatique. Le travail en horaires décalés (2x7 heures de journée) et le port de charges régulier n'est pas un problème pour vous. Salaire de 12.09 €/heure + Prime d'équipe, Prime panier, Prime habillage. Nombreux avantages : Mutuelle, Prévoyance.
Gaec Légumes And Co , producteurs maraîchers Bio recherche pour remplacement d'un associé. Un ou une candidat(e) motivé(e) et sensible aux valeurs de l'agriculture biologique. Capacités requises: -Semis, plantations, désherbage, récolte et commercialisation. -Livraisons et gestion administrative -Des compétences en mécanique seraient un plus. -Permis B Compétences: -Autonomie, travail en équipe, logique et motivation -Bonne condition physique -Possibilité de commencer par un stage de parrainage ( pouvant aller jusqu'à 12 mois) Conditions: -Temps de travail rarement au delà de 40h. -1 samedi par mois ( marché de Bressuire) -Vente directe tous les jeudis soir de 17h à 19h30 -10 semaines de congés/an -Revenu décent.
Au sein d'un cabinet vétérinaire (Productions Animales), vous serez en mesure d'exercer les activités suivantes : Accueil des clients au téléphone, prise des commandes et saisie informatique. Vous êtes en capacité d'établir un bon relationnel avec une clientèle exigeante. Vous assurez la transmission des informations, l'émission des ordonnances. Vous utiliserez un logiciel spécifique. Ce poste requiert de la polyvalence : Vous assurez la préparation des colis, l'expédition, la gestion, le suivi des stocks, la gestion des commandes fournisseurs et la mise en rayonnage des produits après réception des livraisons. Vous appréciez le travail en équipe. Compétence(s) du poste: - Contrôler la gestion des stocks. - Contrôler la réception des commandes. - Gestion des stocks et des approvisionnements. - Outils bureautiques. - Planifier le traitement des commandes. - Réaliser un suivi d'activité Ce poste est à pourvoir le 1er septembre.
Poste à pourvoir au 15 octobre 2025 Postuler avant le 01/09 Principales missions : . Assurer la communication digitale de la Ville (réseaux sociaux) : rédiger et publier des contenus . Maintenir à jour le site internet de la collectivité . Concevoir et mettre en page des supports de communication (affiches, plaquettes d'information, posts, vidéos.) . Rédiger pour le web et le print . Réaliser des photos et vidéos pour les besoins du service . Suivre le travail des prestataires . Assurer la liaison avec son responsable . Préparer et mettre en œuvre des plans de communication Profil et conditions d'exercice : . Diplômé d'un BAC+3 en communication . Maîtrise de la Suite Adobe et d'Office 365 . Maîtrise de la grammaire et de l'orthographe . Savoir travailler en équipe mais aussi en autonomie . Être créatif, rigoureux et réactif . Permis B obligatoire Lieu d'exercice et horaires : . Mairie de Bressuire. . Horaires de travail : en journée, de 8h30 à 12h30 et de 13h30 à 17h30. . 36 h par semaine réparties sur 4,5 jours selon . Travail en soirée et/ou week-end de façon très ponctuelle (dates définies à l'avance) Modalités générales : . Poste à temps complet pour une durée déterminée du 15 octobre 2025 au 15 mars 2026. . Rémunération statutaire basée sur la grille de salaire de la Fonction Publique Territoriale, avec régime indemnitaire.
Boostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant AZUR PROPRETÉ & Services, société de nettoyage en plein développement. Poste idéal pour un complément d'heures. Votre mission : Entretenir les locaux d'entreprises et structures accueillant du public : halls d'accueil, bureaux, salles de réunion, réfectoires, sanitaires, vestiaires, ateliers... Lundi de 6h à 7h30, de 8h à 9h30 et de 9h45 à 10h45 Mardi de 6h à 7h30 Mercredi de 6h à 7h30 et de 8h30 à 10h Jeudi de 6h à 7h30 et de 8h à 9h30 Vendredi de 6h à 7h30 et de 8h à 9h30 15h/semaine Possibilité d'ajouter plus d'heures en fonction de vos disponibilités. Poste à pourvoir dès que possible Vous êtes reconnu pour votre qualité de service et votre professionnalisme, alors n'hésitez plus et rejoignez notre équipe.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Tes missions : - Réparer smartphones, tablettes, consoles et ordinateurs. - Diagnostiquer les pannes avec précision. - Accueillir et conseiller les clients. - Réaliser les tests qualité. - Gérer les stocks et outils. Profil recherché : - 1 an minimum d'expérience en réparation téléphonie/informatique. (recommandé) - Autonomie, curiosité, rigueur. - Goût du contact client et du travail bien fait. Ce que nous offrons : Une formation interne sur les bonnes pratiques à promouvoir. Une équipe bienveillante et passionnée. Un cadre motivant avec des opportunités d'évolution.
DERICHEBOURG PROPRETE recherche des Agents de services secteur BRESSUIRE CDD à compter de ce jour pour 2 semaines 21h semaine du lundi au samedi de 6h15 à 9h45 Vous aurez en charge la mise en propreté des locaux d'un de nos clients sur Bressuire. Poste avec utilisation quotidienne d'une autolaveuse contact : Mme BABEAU DERICHEBOURG
un Opérateur Polyvalent (H/F) spécialisé dans la fabrication d'ossature bois. Vous serez amené(e) à réaliser : La pose d'isolant, de quincailleries et le montage de pièces. Vous réaliserez des opérations de finitions et de contrôle qualité. Manipulation d'outils portatifs. Port de charges lourdes et respect strict des consignes de sécurité en vigueur Profil dynamique, sérieux, à l'aise avec l'utilisation d'outils et bricoleur. Connaissance technique des matériaux d'isolation et sens du travail d'équipe. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Alors, postulez !
Poste à pourvoir au 1er octobre 2025 Définition du poste : . En lien avec service scolaire de la ville de Bressuire, effectuer l'entretien de la poterie et des classes à l'école de St Porchaire élémentaire. Principales missions : . Entretien de la poterie : sols, poussière, sanitaires et vitres . Entretien des classes école Louis Gazeau St Porchaire : sols, surfaces, vitres et sanitaires Profil et conditions d'exercice : . Expérience en nettoyage des locaux appréciée . Savoir les règles d'hygiène et respecter l'utilisation des produits . Savoir travailler seule et en équipe . Être motivé et en bonnes capacités physiques . Prendre des initiatives et être autonome . Appliquer les directives du service . S'adapter au changement - remplacements possibles . Être organisé, discret et rigoureux Lieu d'exercice et horaires : . Quartier St Porchaire . Pour la poterie : lundi 9h/11h, jeudi 9h/12h, flexibilité possible dans les heures . Pour l'école : lundi, mardi, jeudi et vendredi 16h-19h, mercredi 12h-14h15 . Pendant les vacances scolaires : une journée complète de ménage à école + quelques matinées juillet et août . Remplacements éventuels pendant les vacances scolaires Modalités générales : . Poste sur un temps de travail non complet 17h50 annualisées - 19h25 hebdomadaires . Rémunération statutaire basée sur la grille de salaire de la Fonction Publique Territoriale, avec régime indemnitaire.
Manpower BRESSUIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production emballage (H/F) LES PRINCIPALES MISSIONS: - Emballage plateaux - Contrôler la conformité des produits - Utilisation de la filmeuse - Entretien du matériel - Respecter les demandes des clients - Travailler en lien avec les responsables Travail en horaires de journée - mission renouvelable sur longue durée vous êtes motivé(e), dynamique, disponible sur long terme et prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette offre est faite pour vous ! le CACES gerbeur R.485 catégorie 2 serait un plus Ce poste vous intéresse? Merci de déposer votre candidature via le site ou par mail. N'hésitez pas à nous appeler ou à venir nous rencontrer directement en agence ! Les avantages de notre groupe : Comité Central d'Entreprise Comité d'Entreprise Régional Compte Epargne Temps FASTT
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pour découvrir le territoire, n'hésitez pas à consulter : (Bienvenue chez vous ! - Bienvenue en Bocage Bressuirais)(https://bienvenueenbocagebressuirais.fr/) La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Agent de la régie de travaux (H/F) au sein de sa Direction Assainissement et Milieux Aquatiques. Activités principales * Réalisation des travaux d'assainissement (pose de réseaux, branchements neufs ou réhabilités, ouvrages divers), de maçonnerie de voirie ou tous autres travaux d'aménagement au sein de l'équipe réseaux * Suivi des opérations d'hydrocurage des réseaux réalisées par un prestataire privé dans le cadre de l'entretien courant et des interventions de débouchage hors astreinte, en l'absence du chef d'équipe * Réalisation du travail préparatoire de reconnaissance des réseaux dans le cadre des diagnostics ITV, participation aux opérations ponctuelles de recherche de mauvais branchements par la mise en place de tests à la fumée ou aux colorants * Réalisation d'opérations de dératisation des réseaux. Compétences requises : * Connaissance des règles d'intervention sur le domaine public * Connaissance des règles de sécurité au travail * Connaissance des techniques et matériels d'entretien Qualités personnelles : * Qualités relationnelles * Sens du travail en équipe * Rigueur Diplôme et expérience : Expérience sur un poste similaire souhaitée. Permis de conduire Super-Lourd serait un plus. Début de contrat : Dès que possible Contraintes particulières : Réalisation d'astreintes d'exploitation ponctuellement (environ 6 par an) Temps de travail : Temps complet (39h hebdomadaires avec RTT) Avantages : 23 jours de RTT, 13ième mois, Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la mutuelle prévoyance Lieu de travail : Territoire de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais
Vous pourrez assurer différentes activités de la confection au sein de l'atelier. Vous pourrez être amené(e) à exercer (selon vos compétences et vos aptitudes) les tâches de piquage, de finition ou de repassage. Fermeture annuelle : semaine 32/33/34
Rejoignez BGB Ramassage, une entreprise locale dynamique basée au Pin (79), spécialisée dans le ramassage mécanisé de volaille. Vous participerez à une mission essentielle dans la filière avicole : le chargement des volailles à l'aide de machines spécialisées, sur différents sites d'élevage, en veillant au respect des règles de sécurité et de biosécurité. Poste en horaires décalés ou de nuit, au sein d'une équipe bienveillante. Une formation complète est assurée en interne, à la prise de poste, sur l'utilisation du matériel et les bonnes pratiques du ramassage. Profil recherché : - Vous êtes fiable, ponctuel et motivé(e) - Vous appréciez le travail d'équipe - Vous êtes capable de vous adapter à un rythme de travail en horaires décalés ou de nuit - Vous avez le sens des responsabilités et respectez les consignes de sécurité - Une première expérience dans le domaine agricole ou avicole est un plus, mais non exigée Avantages : - Heures de nuit majorées à 50 % - Heures de dimanche à 100 % - Prime panier - Formation assurée en interne - Equipe bienveillante Permis C (poids lourds) très apprécié.
La société Jardins de l'Orbrie, implantée à Bressuire (Deux-Sèvres) compte 90 personnes : Elle est spécialisée dans la fabrication de jus de fruits et plus largement dans l'embouteillage de boissons plates ou gazeuses essentiellement dans des flaconnages verre (cidre, vins, limonades, bières, ...). La croissance soutenue de l'entreprise (20 à 30% par an) s'appuie sur 2 piliers fondamentaux : le développement d'une activité à marque propre (Cœur de Pom') et une activité d'embouteillage à façon pour des tiers (arboriculteurs, viticulteurs, négociants, groupes industriels, etc.). Son fonctionnement en « mode agile » lui a permis de connaitre un fort développement malgré un environnement de crises ces dernières années. Les valeurs de l'entreprise reposent sur 4 socles partagés par ses acteurs : PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE Dans le cadre du développement de son activité à marque propre, la société recrute Un(e) Conducteur(trice) de Ligne Conditionnement MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité directe du Responsable de production, vous aurez pour principale mission de finaliser le produit, garantir l'identification, la traçabilité et la conformité des produits. Ce poste est la dernière étape de travail ou l'unité de vente « bouteille », produit fini est visible. Dans le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'entreprise, vous devrez notamment : Suivre les plannings de production et fiches techniques Mettre en route et régler des équipements de production Programmer le marquage pour la traçabilité bouteille (Lot/DLUO) Réaliser les contrôles qualité pour assurer un produit conforme Vérifier le bon fonctionnement des machines et réaliser les opérations de maintenance de premier niveau Alimenter l'étiqueteuse en étiquettes Assurer l'approvisionnement des équipements en matières sèches Enregistrer les données de production Prélever les échantillons représentatifs (au minimum 3 : début, milieu, fin) par lot de production et les remettre au service Qualité Nettoyer son poste selon la procédure de nettoyage Garantir la bonne utilisation de l'ERP : o Remplir des OF au fur et à mesure o Gérer des stocks en fifo via l'outil copilote o Remonter des anomalies COMPÉTENCES DEMANDEES : SAVOIR FAIRE et SAVOIR ETRE Compétences : - Organise son activité en fonction du planning d'embouteillage - Est rigoureux dans l'identification et la traçabilité des produits - Communiquer avec l'équipe - Respecter les règles d'hygiène Savoir-être - Adhérer aux valeurs de l'entreprise / PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE - Capacité d'adaptation - Travailler en autonomie - Etre force de proposition pour une amélioration continue - Curiosité technique EXPÉRIENCE SOUHAITÉE Expérience dans une fonction similaire ELEMENTS DU CONTRAT Poste en CDI pour une durée hebdomadaire de 39h. Poste en 2*8.
Dans le cadre de son développement, le couvoir Orvia SEVRE MAINE recherche en CDI son/sa future : Employé de Couvoir ovo sexage (H/F). Vos missions : Rattaché au Responsable du Secteur Incubation, vous êtes amené, dans le respect du bien-être animal (BEA) à intervenir suivant des consignes précises en qualité d'employé polyvalent sur les différents postes du secteur Mirage Ovo sexage du Couvoir. En qualité d'expert, vous travaillerez en équipe et à la suite d'une période de formation d'environ un mois, vos principales missions seront les suivantes : - Travailler sur une machine innovante permettant de déterminer le sexe des canetons dans l'œuf. - Travailler sur une amélioration éthique du processus de production. - Assurer une maintenance de premier niveau sur la machine. - Assurer un bon suivi de la production et de la saisie des résultats. - De participer à la mise en place d'une nouvelle technologie. Compétences souhaitées : - Bonne aisance relationnelle. - Dynamique et capable de s'adapter aux exigences du milieu agroalimentaire. - Curiosité et Rigueur. - Respecter et appliquer les règles sanitaires, d'hygiène, de bien traitance. - Posséder une fibre animale serait un plus. - De bonne humeur et avec un bon état d'esprit, pour maintenir une ambiance positive au sein de l'équipe. - Maitrise des outils informatiques (Pack office - Logiciel interne). - Une expérience en gestion d'équipe serait un plus. Les débutants sont acceptés et recevront une formation technique approfondie en interne et en externe. Votre contrat : - Horaires : 5h-13h du lundi au jeudi et 9h-12h le vendredi - Prime de douches - Rémunération selon profil, treizième mois (à partir de 6 mois d'ancienneté), prime d'ancienneté - Retraite supplémentaire, participation, plan épargne entreprise, compte épargne temps, CSE Acteur de votre développement professionnel, votre implication pourra vous permettre d'évoluer au sein du groupe ORVIA. Nous vous proposons d'intégrer une société en pleine évolution. Soyez partie prenante dans notre croissance et n'hésitez plus postulez ! Nous sommes à la recherche de potentiels, de talents que nous allons faire grandir au travers de missions diverses et variées.
Dans le cadre de son développement, le couvoir Orvia SEVRE MAINE recherche en CDI son/sa future : Employé de Couvoir ovo sexage (H/F). Vos missions : Rattaché au Responsable du Secteur Incubation, vous êtes amené, dans le respect du bien-être animal (BEA) à intervenir suivant des consignes précises en qualité d'employé polyvalent sur les différents postes du secteur Mirage Ovo sexage du Couvoir. En qualité d'expert, vous travaillerez en équipe et à la suite d'une période de formation d'environ un mois, vos principales missions seront les suivantes : - Travailler sur une machine innovante permettant de déterminer le sexe des canetons dans l'œuf. - Travailler sur une amélioration éthique du processus de production. - Assurer une maintenance de premier niveau sur la machine. - Assurer un bon suivi de la production et de la saisie des résultats. - De participer à la mise en place d'une nouvelle technologie. Compétences souhaitées : - Bonne aisance relationnelle. - Dynamique et capable de s'adapter aux exigences du milieu agroalimentaire. - Curiosité et Rigueur. - Respecter et appliquer les règles sanitaires, d'hygiène, de bien traitance. - Posséder une fibre animale serait un plus. - De bonne humeur et avec un bon état d'esprit, pour maintenir une ambiance positive au sein de l'équipe. - Maitrise des outils informatiques (Pack office - Logiciel interne). - Une expérience en gestion d'équipe serait un plus. Les débutants sont acceptés et recevront une formation technique approfondie en interne et en externe. Votre contrat : - Horaires : 13h-21h du lundi au jeudi et 9h-12h le vendredi - Rémunération selon profil, treizième mois (à partir de 6 mois d'ancienneté), prime d'ancienneté - Prime de douches - Retraite supplémentaire, participation, plan épargne entreprise, compte épargne temps, CSE Acteur de votre développement professionnel, votre implication pourra vous permettre d'évoluer au sein du groupe ORVIA. Nous vous proposons d'intégrer une société en pleine évolution. Soyez partie prenante dans notre croissance et n'hésitez plus postulez ! Nous sommes à la recherche de potentiels, de talents que nous allons faire grandir au travers de missions diverses et variées.
Le groupe français ORVIA est spécialisé dans la sélection et la production de canetons (accouvage et élevage). Acteur majeur du secteur avicole depuis 45 ans, ORVIA compte actuellement plus de 620 salariés et est implanté au niveau international. Outre une amélioration continue de nos outils de production et des investissements importants en matière de recherche et développement, notre stratégie se fonde sur le recrutement de nouvelles compétences. Le Couvoir Sèvre Maine, filiale du groupe ORVIA, est une Société spécialisée dans l'accouvage et la production de canetons d'un jour. C'est un lieu où la vie prend forme, où les animaux viennent au monde. Pour donner naissances aux canetons, nous élevons des canards. Les femelles sont inséminées pour pondre des œufs fertiles qui seront alors ramasser et transporter au Couvoir. Nos sites d'élevage sont des lieux privilégiés, à taille humaine où nos principales préoccupations sont le bien-être animal afin que nos cannes puissent pondre sereinement et en toute sécurité. Dans le cadre d'un remplacement, le couvoir Orvia SEVRE MAINE recherche son/sa futur(e) : Magasinier (H/F) dans les Deux Sèvres (79) Rattaché au Responsable Maintenance, et dans le respect des règlementations sanitaires, vous serez amené(e) à intervenir, suivant des consignes précises et à la suite d'une période de formation assurée en interne, sur les missions suivantes : - Gérer les stocks de produits, assurer leur rangement et l'entretien du magasin. - Passer les commandes auprès des fournisseurs pour garantir la disponibilité des produits. - Préparer les commandes pour le couvoir et l'élevage ainsi que de charger et décharger le quai. - Assurer le suivi des véhicules du parc. - Gestion des poubelles du site. - Gérer la cuve d'incubation et d'éclosion et de prendre en charge la gestion des oeufs déclassés. Expérience en gestion de stocks, logistique ou dans un environnement agricole ou industriel souhaitée - Organisation, rigueur et autonomie - Capacité à effectuer plusieurs tâches variées - Bonnes compétences en manutention et conduite de véhicules (CACES 3) - Esprit d'équipe et sens du service
Dans le cadre de ce poste, sous la responsabilité du cheffe de service, vous accompagnez les jeunes confiés à l'association Rebonds en mettant en place des actions socioéducatives pour un public en difficulté (enfants, adolescents) afin de favoriser son insertion ou sa réinsertion sociale et mettre en réflexion les parents sur leur fonctionnement éducatif, en vue de faire valoir leurs compétences parentales. Compétences recherchées : - Aptitudes relationnelles auprès d'adolescents et d'enfants relevant des problématiques de la protection de l'enfance, - Veiller à la mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes accompagnés. - Évaluer la situation individuelle, familiale, sociale des jeunes accompagnés et de leurs familles - Organisation d'activité éducative - Respecter et faire respecter les règles de sécurité et de vie collective, aider les jeunes à s'approprier les règles - Travaille en coordination avec d'autres professionnels - Accompagner le groupe et le parcours individuel de chaque jeune dans et hors de l'établissement (y compris au sein de sa propre famille) - Participer à des réunion d'équipes éducatives. Les Conditions liées au poste : - Horaires de jour (soirée et levé), autonomie dans le travail. - Congés trimestriels et participation à hauteur de 60% à la mutuelle employeur
Située à Cerizay dans le nord Deux-Sèvres, au carrefour de la Vendée et du Maine-et-Loire, CARTOL est une entreprise de 75 salariés. Elle est spécialisée dans le domaine de l'assemblage de sous -ensembles ou d'ensembles de carrosserie et de tôlerie soudés et équipés pour les industries suivantes : Aéronautique, Défense, Ferroviaire, Automobile, TP, Agricole, Manutention, Navale, . CARTOL est une société qui maîtrise toute la chaîne de valeur, de la conception à la livraison du produit, incluant le prototypage, l'industrialisation, la fabrication, le traitement de surface, le montage et le conditionnement. L'entreprise recherche dans le cadre de sa croissance et recherche des candidats sur le long terme. Description des activités significatives de l'emploi : Sous la responsabilité du responsable Ferrage, vos missions consisteront à : A partir des gammes et des fiches techniques : - Prendre connaissances des consignes transmises par le responsable ferrage - Lire et analyser les plans et fiches d'instruction - Préparer son poste de travail : déterminer la zone d'encombrement et évaluer des besoins en matériels nécessaires - Régler les paramètres de la plieuse à commande numérique - Choisir le programme de pliage - Créer le programme de pliage s'il n'existe pas ou demander au service méthode de le créer (en fonction de la complexité) - S'assurer de la conformité des pièces avant de commencer les opérations de fabrication - Contrôler la géométrie, la qualité et la conformité des pièces réalisées - Placer les pièces finies dans les racks appropriés - Assurer la maintenance de 1er niveau des équipements Vous possédez une expérience significative dans le domaine. Vous maitriser la création des programmes de la plieuse à commande numérique. Vous connaissez les matériaux utilisés et leurs caractéristiques au pliage, vous avez des connaissances de manutention Vous êtes très sensible au respect des procédures sécurité et qualité. Vous êtes organisé(e) et faites preuves de rigueur. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez le goût du terrain
Nous recherchons un(e) chauffeur(se) à temps plein pour assurer les déplacements. Profil recherché: Permis B obligatoire. Véhicule fourni par la société Poste à pourvoir dès que possible.
Vous êtes passionné(e) par la vente et avez le goût du défi ? Maisons Fidéa, acteur reconnu dans la construction de maisons individuelles sur mesure, recrute un(e) conseiller Commercial(e) pour accompagner notre développement dans les départements du 79, 49 et 85. Rattaché(e) directement à la direction, vous évoluerez dans un environnement dynamique et collaboratif, avec le soutien d'une équipe experte composée des services commercial, administratif, bureau d'études et travaux. Missions : Prospecter activement des partenaires pour développer votre portefeuille clients et identifier de nouvelles opportunités. Conseiller et accompagner les clients tout au long de leur projet, incluant la recherche de terrain, l'optimisation des projets, l'aide au financement, et le suivi jusqu'au lancement des travaux. Suivre les dossiers clients de la prise de contact jusqu'au démarrage du chantier, en assurant un accompagnement personnalisé. Collaborer avec les équipes internes et interlocuteurs externes pour garantir une prestation de qualité et le respect des délais. Profil recherché : Vous avez un profil commercial confirmé. Vous êtes dynamique et avez une appétence pour l'architecture et la décoration. Vous aimez les challenges ? Ce poste est pour vous ! Vous avez le goût du travail soigné, le sens du contact, vous souhaitez donner du cœur à l'ouvrage au sein d'une équipe dynamique et vous faites de la satisfaction client une priorité. Sens de l'écoute, curiosité, autonomie, rigueur et sens du travail d'équipe sont des atouts majeurs pour ce poste. Nous vous offrons : Un contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein. Statut VRP exclusif Salaire fixe + commissions + primes de résultat et un CSE externalisé avec de nombreux avantages. Un secteur d'intervention dans les environs de Bressuire (maximum 40 minutes de rayon). Si vous êtes passionné(e) par la construction et souhaitez intégrer une équipe dynamique et engagée, cette opportunité est faite pour vous ! Postulez dès maintenant.
Vous vous verrez confier l'assemblage des différents équipements de finitions : calage, joints ... port de charges lourdes Vous êtes rigoureux(se), autonome et idéalement, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Alors, postulez dès aujourd'hui !
O2 Care Services Bressuire recrute ! Poste : Intervenant(e) à domicile en CDI - Garde d'enfants & Entretien du domicile Vous êtes polyvalent(e), bienveillant(e) et souhaitez vous investir auprès des familles ? Chez O2 Care Services Bressuire, nous vous proposons un CDI flexible et évolutif, avec un planning fixe, proche de chez vous, combinant garde d'enfants et entretien du domicile. Vos missions principales Garde d'enfants : (enfants de 9 ans, 6 ans et 3 ans) : Besoin variable (4h par semaine) soit le matin de 7h à 9h, soit le soir de 16h30 à 18h30 Entretien du domicile : Environ 10 heures de prestations de ménage par semaine, chez différents clients Ce que nous vous offrons : Un CDI à temps partiel, ajusté à vos disponibilités (idéal pour les étudiants ou en complément d'activité) Des missions proches de chez vous Un planning stable et régulier Des formations à notre méthode O2 pour garantir votre montée en compétences Un accompagnement personnalisé et un suivi régulier par votre responsable d'agence Des outils pédagogiques : guides d'activités, jeux de prévention, matériel d'éveil Une sensibilisation aux gestes de premiers secours à l'enfant Rémunération et avantages : Salaire brut horaire : 11,88 € à 12,25 € Indemnisation des déplacements : 0,50 €/km Téléphone professionnel fourni Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % Accès à d'autres missions (repassage, garde d'enfants supplémentaires, animations.) Zone d'intervention : Argentonnay et ses environs Rejoignez O2 Care Services, une entreprise engagée pour ses clients, attentive à ses salariés et tournée vers la qualité et le respect de chacun. Autonome, souriant et discret
Au sein d'une entreprise familiale de Travaux Public vos missions seront : - Demande d'arrêté de Circulation - Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux - Chiffrage travaux - Courrier d'information technique - Coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants - Préparation de dossier papier ou informatique - Prise de rdv Condition de travail : Horaire de journée Echange direct avec le conducteur de travaux Echange direct avec les administrations Vos compétences : Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique ? Vous avez idéalement une connaissance des travaux public ? Vous avec un bon relationnel ? Vous aimez travailler en équipe ? Envoyer votre candidature "actual.bressuire(a)actualgroup.com" ou postulez à l'offre. Vous bénéficierez des avantages du GROUPE ACTUAL, - avantages du CSE (cadeaux, chèque vacances, mariage, naissance...) - 10% IFM (indemnités de fin de mission) - 10% ICCP (indemnités compensatrice de congés payés) - LIVRET ACTUAL à 12%/an - 150EUR Parrainage - Mutuelle intérimaire - Avantages du FASTT REJOIGNEZ-NOUS ET CONSTRUISONS ENSEMBLE VOTRE TRAVAIL !
Nous recherchons 2 Monteurs de panneaux solaire photovoltaïques H/F sur toiture basse ( maximum 2.50m), bâtiment type poulailler Pas d'exigence de diplômes dans ce domaine. POSTE A POURVOIR A PARTIR DU lundi 8 septembre 2025. Travail du lundi au vendredi 8h12h-13h16h. salaire en fonction de l'expérience.
Afin de transmettre nos valeurs et notre savoir-faire pour l'avenir, de compléter nos équipes et de satisfaire au mieux nos clients, nous recherchons un électricien en alternance (H/F). Description de la mission : Vous interviendrez dans des bâtiments résidentiels individuels, collectifs et tertiaire pour les missions suivantes : - Installer et mettre en service des systèmes électriques (tableaux électriques, prises, éclairages, etc) ; - Poser les câblages et raccorder des équipements ; - Effectuer la maintenance des installations électriques ; - Intervenir sur les dépannages en cas de pannes ; - Diagnostiquer les dysfonctionnements et faire les réparations ; - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe ; - Suivre l'avancement des projets ; - Communiquer sur l'état des travaux et les éventuelles difficultés ; - Respecter les normes de conformité des installations et les règles de sécurité ; - Garantir l'image de l'entreprise auprès de la clientèle. La liste des missions n'est pas exhaustive car nous aimons la polyvalence et nous permettons à nos équipes de monter en compétence. Profil recherché : Nous recherchons avant tout une personnalité motivée et ambitieuse, la liste des prérequis ci-dessous n'est pas exhaustive : - Vous effectuez une formation en alternance dans le domaine de l'électricité ; - Vous êtes titulaire du permis B ; - Vous êtes organisé(e), rigoureux (euse) avec une bonne capacité d'adaptation et un sens du service. Notre proposition : - Type de contrat : Alternance - Localisation : basé à Nueil-Les-Aubiers, avec déplacements à prévoir entre 25-30 km - Prise de poste : Septembre 2025 - Rémunération conventionnelle
Située à Nueil-Les-Aubiers, Gourdon est une entreprise familiale qui accompagne depuis 1980 les particuliers, professionnels et exploitants agricoles dans leurs projets de rénovation : chauffage (principalement énergies renouvelables), électricité, plomberie-sanitaire et entretien. Notre équipe de 25 collaborateurs qualifiés mettent à la disposition de nos clients leur savoir-faire. Nous nous distinguons car nous allions la force d'une entreprise locale avec les ressources d'une PME établie.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous assurerez l'enseignement en économie-gestion pour les classes de 2nde Générale et Technologique, 1ère Bac Techno STAV et CAP Agricole Métiers de l'élevage 1ère et 2ème année. Le poste à pourvoir est à 50%. Bac + 3 exigé. CDD de 4 mois du 01/09 au 19/12/2025. Le salaire sera déterminé en fonction du profil du candidat
une entreprise leader et reconnue dans le secteur de l' industrie, un(e) Technicien(ne) SAV Itinérant Junior (H/F). Votre Mission : En tant que véritable binôme de nos techniciens SAV expérimentés, vous contribuerez activement à la remise en conformité des produits chez nos clients, tout en respectant les contraintes techniques et les délais. Accompagnement et Apprentissage : Dans un premier temps, votre rôle sera d'accompagner un technicien SAV expérimenté sur les chantiers, agissant comme support et manutentionnaire, tout en étant un bon bricoleur. Interventions : Vous participerez aux opérations de dépannage et de remise en conformité. Mobilité : Vous rayonnerez sur l'ensemble du territoire français pour répondre aux demandes clients. Des découchages seront à prévoir toutes les semaines, généralement du lundi au jeudi (le vendredi n'étant pas travaillé, sauf rares exceptions). Mobilité : Vous rayonnerez sur l'ensemble du territoire français pour répondre aux demandes clients. Des découchages seront à prévoir toutes les semaines, généralement du lundi au jeudi (le vendredi n'étant pas travaillé, sauf rares exceptions). Évolution : Ce poste est conçu pour le long terme. Si votre intégration et votre montée en compétences sont réussies, vous évoluerez progressivement vers un poste de Technicien SAV expérimenté et autonome. Votre Profil : Nous recherchons avant tout un profil motivé, doté d'un excellent savoir-être et d'un bon relationnel, car vous serez en contact direct avec nos clients. Compétences manuelles : Vous êtes un(e) réel(le) bricoleur(se) et avez le goût des travaux manuels. Sens du service client : L'envie de satisfaire les clients vous anime profondément. Adaptabilité et flexibilité : Vous êtes prêt(e) à vous rendre disponible pour les interventions et les découchages réguliers. Qualités personnelles : Réactif(ve), diplomate, et doté(e) d'une grande capacité d'écoute pour répondre aux attentes et besoins de nos clients. Goût du défi : Le quotidien varié du SAV vous stimule.
Description du poste : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) Sédentaire pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement Courilleau Pneus. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la gestion administrative et de la vente de nos produits et services. Missions principales : - Accueil physique et téléphonique des clients - Réception et gestion des demandes clients - Facturation et suivi des dossiers clients - Prise en charge, accompagnement et conseil des clients - Vente de services et produits automobiles Profil recherché : - Expérience dans un poste similaire, de préférence dans le secteur automobile - Excellentes compétences en communication et en relation client - Maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion, suite Office) - Sens de l'organisation et rigueur - Dynamisme et esprit d'équipe
Vous serez amené(e) à : -Travailler à partir d'un plan, -Utilisation des outils électroportatifs -Monter des pièces, poser des quincailleries et divers accessoires, -Garantir la qualité et la conformité du produit ainsi que du respect du délai de fabrication, -Respecter les consignes de sécurité et celles liées à la protection de l'environnement. Processus de recrutement : Suite à l'étude de l'ensemble des candidatures, un premier entretien téléphonique sera mené. Vous êtes issu(e) d'une formation CAP / Bac Professionnel en menuiserie ou en charpente bois ou vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ou dans le domaine de la construction / du bâtiment. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel et votre esprit d'équipe. Manuel(le), ponctuel(le) et rigoureux(se), vous êtes à l'aise avec la lecture d'un plan.
Vos missions : - Approvisionnement - Manutention - Débit - Port de charges lourdes. Vous êtes rigoureux, autonome et idéalement, vous avez une première expérience réussie dans le secteur de l'industrie du bois. Débutant accepté. Alors, postulez dès aujourd'hui !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : * Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, * Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, * Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, * Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, * Assurer l'approvisionnement des rayons. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? * Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? * Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
2 POSTES A POURVOIR CANDIDATURE AVANT LE 15/08 Définition du poste : Au sein du service de Police Municipale, vous exercez les missions d'un gardien de police. Principales missions : . Exerce les missions de prévention, lors des patrouilles, nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Assure une relation de proximité avec la population. . Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques. . Recherche et relevé des infractions. . Rédaction et transmission d'écrits professionnels. . Accueil et relation avec les publics. . Assistance et secours aux victimes. . Application et contrôle du respect des pouvoirs de police du maire. Profil et conditions d'exercice : . Avoir de réelles capacités relationnelles et d'écoute. . Maitrise de la législation en matière de police municipale. . Discrétion, rigueur d'exécution et esprit d'équipe. . Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques. . Titulaire du permis B. . Titulaire du concours de gardien de police municipale, ou être lauréat du concours et être sur une liste d'aptitude Lieu d'exercice et horaires : . Exercice soumis à des conditions réglementaires d'agrément, d'assermentation, de formation initiale et continue . Autorisation délivrée par le préfet en cas de port d'armes, port de l'uniforme et de la carte professionnelle obligatoire. . Travail en bureau au poste de police et déplacements permanents sur le territoire. . Horaires irréguliers, avec amplitude variable (soirées, week-ends, jours fériés, événements exceptionnels) suivant planning déterminé en amont par le chef de poste. . Bonne condition physique ; grande disponibilité. Modalités générales : . Rémunération statutaire et régime indemnitaire mensuel, avantages sociaux par le biais du COS de la mairie . Emploi permanent, poste à pourvoir au plus tôt en fonction des disponibilités des candidats
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
vous assurerez la tenue de la caisse et l'accueil clients d'un restauration rapide (kebbab, burgers...): vous travaillerez les lundis, mardis et mercredis. horaires : 12 à 13h et 19h30 à 21h30. maîtriser le français pour prise de commandes.
Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 2 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons Statut cadre - Forfait jours - RTT Ta rémunération est de 35 220€ brute annuelle Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien.
Nous recherchons des opérateurs de production H/F sur notre site la CAM Nouvelle basé à NUEIL LES AUBIERS (79). ACTIVITES ET CONDITIONS D'EXERCICE L'activité de ce métier s'exerce en atelier semi-ouvert en usine de production dans un environnement bruyant. - Détecter, localiser les défauts d'aspect (taille, coloris, ) sur les planches et les trier - Retirer les produits non conformes - Charger manuellement la machine en planches de bois - Vérifier la disposition des planches sur la chaîne de production - Nettoyer son espace de travail Le port d'équipements de protection (chaussures de sécurité, gants, ) est requis. DIPLOMES Ce métier est accessible sans diplôme ni expérience professionnelle. SAVOIR FAIRE ET CONNAISSANCES REQUISES - Détecter à l'œil les défauts sur les planches - Être habile pour manipuler les planches de bois et avoir une certaine endurance - Alerter le responsable production ou le responsable maintenance en cas de dysfonctionnement sur les machines - Connaître et respecter les règles et les consignes de sécurité QUALITES REQUISES - Habilité - Autonome - Rigueur - Polyvalence INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Lieu : NUEIL LES AUBIERS (79) - Horaires : Horaire de journée - Expériences: Accessible aux débutants - Avantages : RTT
Notre établissement de 82 résidents de la fonction publique hospitalière recherche un ou une aide-soignant(e). En collaboration ou sous la responsabilité de l'infirmier, le soignant contribue à une prise en charge globale des personnes au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le respect du prendre soin, des projets de vie des personnes accueillies et du projet d'établissement. Le soignant dispense des soins de prévention, de relation et d'éducation à la santé. Il aide à la réalisation des actes de la vie quotidienne pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des personnes. Pour monter en compétence, l'aide-soignant(e) pourra s'appuyer sur une équipe infirmière, des référents professionnels et une infirmière coordonnatrice.
Pour la rentrée 2025, nous recherchons une personne motivée afin d'intégrer la formation d'esthéticien(ne) en alternance. Selon le profil, le poste est ouvert soit à un(e) débutant(e) soit à une personne ayant obtenu son CAP.
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Conseiller de location en immobilier à BRESSUIRE pour effectuer un BACHELOR RDC (Responsable Développement Commercial) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Conseiller les clients sur les possibilités d'acquisition, de location, de vente - Gérer les demandes et les visites des biens - Assurer la sélection des candidats - Réaliser des transactions immobilières et/ou foncières - Prospecter de nouveaux clients Le profil recherché : - Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de précision - Être à l'écoute et motivé N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
vous seconderez la magasinier pour la gestion, préparation des pièces poids lourds. vous recevrez les clients et devrez pouvoir répondre à leurs besoins. vous devez connaître les pièces (et les appellations) : avoir une formation et/ou une expérience en mécanique Poids lourds ou véhicules légers. Utilisation de l'outil informatique. formation prévue en interne (en binôme avec le magasinier). Poste à pourvoir dès que possible. vous travaillerez le samedi matin.
La société Ambulances Asur recherche, pour renforcer son équipe un ambulancier(e) DEA en CDI, à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Vous possédez impérativement le Diplôme d'État d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU). Vos missions : Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas. AVANTAGES : mutuelle, action logement, prime pour évènements familiaux.
Manpower Bressuire (79) recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement Commercial(e). Tu as la fibre commerciale et une passion pour le recrutement ? Rejoins notre équipe dynamique à Bressuire pour une mission de 4 mois. Tes missions : -Identifier et attirer les meilleurs talents pour nos clients, -Mener les entretiens de recrutement et évaluer les compétences, -Développer et fidéliser un portefeuille clients, -Participer activement à la stratégie commerciale de l'agence. Avantages : 2 RTT par mois Tickets restaurants Ton profil : -Tu es à l'aise dans la relation client et tu aimes relever des défis -Tu as une première expérience en recrutement ou en commerce -Tu es autonome, réactif(ve) et force de proposition Si tu es intéressé(e), merci de déposer ta candidature via le site. Plus d'informations au *** (voir postuler).
société Jardins de l'Orbrie, implantée à Bressuire (Deux-Sèvres) compte 90 personnes : Elle est spécialisée dans la fabrication de jus de fruits et plus largement dans l'embouteillage de boissons plates ou gazeuses essentiellement dans des flaconnages verre (cidre, vins, limonades, bières, ...). La croissance soutenue de l'entreprise (20 à 30% par an) s'appuie sur 2 piliers fondamentaux : le développement d'une activité à marque propre (Cœur de Pom') et une activité d'embouteillage à façon pour des tiers (arboriculteurs, viticulteurs, négociants, groupes industriels, etc.). Son fonctionnement en « mode agile » lui a permis de connaitre un fort développement malgré un environnement de crises ces dernières années. Les valeurs de l'entreprise reposent sur 4 socles partagés par ses acteurs : PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE Dans le cadre du développement de son activité à marque propre, la société recrute Un(e) Conducteur(rice) de Ligne Réception fruits / Jus pressage MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité directe du Responsable de production, vous aurez pour principale mission de réceptionner les fruits et jus et le pressage. Vous êtes essentiel pour garantir le bon fonctionnement de l'usine, le respect de la traçabilité et de la conformité, et la salubrité des jus. Vous veillez en permanence à la maitrise du risque corps étrangers et au maintien des consignes du procédé de pasteurisation. Dans le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'entreprise, vous devrez notamment : o Réceptionner les matières premières o Contrôler les matières premières : contrôle visuel o Alerter le service Qualité pour réaliser les contrôles à réception o Alerter en cas d'aléas rencontrés le chef d'équipe o Presser les fruits réceptionnés pour fabriquer les jus conformément au planning de production et consignes de stockage o Réaliser en autonomie les étapes de pressage et d'enzymation o Gouter chaque jus pressé et enregistré toute remarque o Remplir la fiche suiveuse après pressage afin de garantir la traçabilité o Mettre en œuvre les corrections nécessaires lors de l'apparition de non-conformités selon les procédures o Assurer une veille permanente pour empêcher l'accès de la zone aux personnes non autorisées o Maintenir la zone et les outils de travail en bon état de propreté et de fonctionnement COMPÉTENCES DEMANDEES : SAVOIR FAIRE et SAVOIR ETRE Compétences - Organiser son activité en fonction du planning de travail - Etre rigoureux dans l'identification et la traçabilité des produits - Communiquer avec l'équipe - Respecter les règles d'hygiène - Utiliser les chariots de manutention en respectant les règles d'usage et de sécurité Savoir-être - Adhérer aux valeurs de l'entreprise : PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE - Capacité d'adaptation - Travailler en autonomie - Etre force de proposition pour une amélioration continue - Curiosité technique EXPÉRIENCE SOUHAITÉE Expérience dans une fonction similaire ou agro-alimentaire ELEMENTS DU CONTRAT Poste en CDI pour une durée hebdomadaire de 39h. Poste en 2x8
Rejoignez Presse Portage et devenez acteur de l'info ! Presse Portage, filiale du Groupe La Nouvelle République (330 salariés, 10 M€ de CA, présente sur 5 départements), assure la distribution quotidienne de la NR et d'autres titres de presse (magazines, presse nationale.) au domicile des abonnés avant 7h30. Nous recrutons un Distributeur de Journaux F/H - CDD Temps partiel pour remplacement congés d'été : Jours travaillés : du lundi au samedi Horaires : 04h à 09h (heure de fin variable) Missions : distribution de journaux au domicile des abonnés (tournée en véhicule personnel en bon état) Rémunération : SMIC horaire + frais kilométriques payés Profil recherché : Vous êtes matinal(e) et aimez travailler en autonomie ? Vous avez le permis B et au moins 2 ans d'expérience en conduite ? Fiable, organisé(e) et ponctuel(le), vous aimez les missions dynamiques ? Alors ce job est fait pour vous !
Nous cherchons pour nos agences de Thouars et Bressuire un(e) commercial(e) en assurances ou un(e) conseiller(e) en assurances à temps plein pour rejoindre notre équipe. Missions: - Développer le portefeuille de particuliers et professionnels. - Fidéliser et accompagner nos clients. - Proposer des conseils et apporter des solutions adaptées. Profil recherché: - Aisance relationnel. - Souriant(e) BAC+2 en assurances souhaité
La Communauté d'Agglomération du Bocage recrute 1 Chargé de recrutement (H/F). Au sein d'un service RH composé de 16 agents, vos principales missions seront d'analyser le besoin en personnel sur un poste, de rechercher des candidats et de conseiller la collectivité sur le choix des agents à recruter. Activités principales : - Information et conseil des responsables de service et de la direction sur les possibilités, conditions de recrutement et renouvellement de contrat - Rédaction des profils de poste en lien avec le service demandeur puis diffusion auprès des annonceurs adéquats - Constitution et mobilisation du vivier de candidatures internes et externes - Analyse et pré-sélection sur critères pré définis des dossiers de candidature en interne et externe, vérification de la recevabilité des candidatures - Gestion de la procédure de recrutement (convocation des candidats, organisation du jury, information aux candidats des suites données, rédaction des courriers de proposition de recrutement) - Actualisation des outils de recrutement (grille d'analyse de CV, dossier du jury de recrutement, .) - Conduite d'entretien de recrutement - Transmission des informations sur le nouvel arrivant pour élaboration du contrat au gestionnaire paie-carrière ou à l'agent en charge de la gestion administrative des contrats Centre de gestion - Organisation du processus d'intégration (accueil institutionnel) des nouveaux agents recrutés -Développement et entretien des relations écoles, partenariats (France Travail, Maison de l'emploi, .) afin de mettre en œuvre des actions visant à anticiper les besoins actuels et futurs de la collectivité en matière d'emploi - Gestion, suivi des contrats d'apprentissage - Déclaration de vacance de poste (suite à mutation, fin de contrat, .) - Suivi des fins de préavis concernant les contractuels et alerte des responsables de service - Mise à jour du tableau des effectifs - Modernisation des pratiques (onboarding, marque employeur, etc.) Compétences requises : - Connaissances solides sur le statut de la FPT et le fonctionnement des collectivités territoriales - Conduite d'entretien de recrutement - Elaborer les outils nécessaires au recrutement (grilles d'entretien, .) - Etablir, rédiger des profils de poste - Définir les besoins du ou des services et les compétences à mobiliser - Analyser un CV, une candidature - Maîtrise des outils informatiques - Logiciel Civil Net RH (apprécié) Aptitudes et qualités personnelles : - Qualités relationnelles - Bonne aptitude au travail en équipe et en transversalité - Ecoute active - Discrétion Cadre statutaire Catégorie : B Filière : Administrative Cadre d'emploi: rédacteur Temps de travail : temps complet (39h hebdomadaires) Statut : Titulaire ou à défaut contractuel Lieu de travail : Bressuire Prise de poste : Dés que possible. Avantages : 23 ARTT, Action Sociale (CNAS), Régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance. Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 06/07/2025 : (Indiquer réf de l'offre : N°RH-01-25 et transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) M. le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais 27 bd du Colonel Aubry - 79304 BRESSUIRE CEDEX
Entreprise Le territoire de l'Agglomération du Bocage Bressuirais est un territoire rural dynamique situé en Nouvelle Aquitaine dans le Nord-Ouest du département des Deux-Sèvres, à proximité immédiate du Choletais en Maine et Loire et de la Vendée avec ses cités balnéaires. Le territoire compte 33 communes et 76 000 habitants. L'Agglomération est composée de 4 entités juridiques (Communauté d'agglomération, Centre Intercommunal d'Action Sociale et deux régies personnalisées Bocapole et Office de tourisme) Pour découvrir le territoire, n'hésitez pas à consulter : (Bienvenue en Bocage Bressuirais )(https://bienvenueenbocagebressuirais.fr/) Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute, dans le cadre de remplacements d'agents, des Aides à domicile (H/F) sur le secteur de Bressuire. Poste Activités principales : Liées aux missions d'Aide à domicile/ Auxiliaire de Vie Sociale (H/F) : - Aide à la toilette, habillage - Aide aux transferts, déplacements, change, à la prise des repas - Entretien maison, linge - Accompagnement courses, préparation des repas - Veille au maintien de l'autonomie - Soutien psychologique - Consignation des actes réalisés et transmissions Liées aux missions de Porteur de repas à domicile (H/F) : - Prise en charge des repas chez le fournisseur et distribution en liaison froide - Relations aux usagers - Entretien du véhicule et du matériel Profil Aptitudes et qualités personnelles \- Avoir le sens du relationnel, \- Avoir un esprit d'initiative et d'équipe, \- Etre organisé, \- Avoir des connaissances du public âgé et en situation de handicap, \- Etre à l'écoute, capacité d'adaptation, \- Etre disponible : horaires irréguliers, travail le week-end. Formation et Expérience \- Être sensible à l'accompagnement de la personne âgée/ Expérience dans l'aide à la personne appréciée, \- Être titulaire d'un DEAVS ou d'un diplôme à caractère médico-social permettant l'aide aux personnes (BEP Carrières sanitaires et sociales + mention complémentaire ou équivalent) sera apprécié Permis B exigé et véhicule personnel Temps de travail : Temps de travail de 22h à 26h hebdo + heures complémentaires - Travail 1 week-end sur 4 Lieu de travail : Différents secteurs Contrat à Durée Déterminée à pourvoir dès que possible Smartphone professionnel (planning, adresse des usagers.)/ Réunions d'équipe régulières/ Formation en intra adaptée en fonction des besoins de chacun. Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae : (Indiquer réf de l'offre : N°SAD - Bress-01-24)
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Vous intégrez une entreprise dynamique, en plein développement, actrice des transitions sociales, écologiques et numériques. Donnez du sens à votre travail en venant prouver avec nous qu'un modèle économique responsable est possible. Sous la responsabilité du Responsable Production, vous pilotez l'équipe dédiée au reconditionnement de téléphones portables. Vous avez pour mission de planifier la production, dans un souci d'optimisation, en s'assurant de disposer des ressources nécessaires (humaines, matières, machines). MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE: - Organiser et planifier quotidiennement la production - Analyser et optimiser la production dans un souci d'amélioration continue - Mettre à jour les process et les systèmes d'information - Être en relation avec les services annexes de l'atelier : service commercial, service logistique, comptabilité, contrôle de gestion.. - Manager une équipe d'environ 25 opérateurs composés de permanents et de contrats en parcours d'insertion professionnelle COMPETENCES: - Diplôme minimum Bac +2 avec expérience significative dans la gestion de production - Connaitre les méthodes d'ordonnancement - Avoir des connaissances techniques liées à l'activité de la téléphonie serait un plus - Maitrise du pack office (Excel) et d'ERP - Esprit d'analyse, rigueur - Savoir animer une équipe CONDITIONS: - Contrat : CDI temps plein (8h-12h/13h-17h00) - Localisation : La Boujalière, 79140 LE PIN - Rémunération : selon profil - Démarrage : dès que possible POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets domicile-travail à vélo et lorsque vous covoiturez avec un collègue en voiture. - Pour profiter de vos vacances, 25 jours de congés et 17 jours de RTT, notre CSE vous offre des chèques vacances sous conditions d'ancienneté et avec une contrepartie financière. - Le bénéfice des meilleurs soins pour vous à travers une mutuelle familiale obligatoire avantageuse. Une prévoyance prise en charge à 100% pour l'employeur. - Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement » où un accompagnement personnalisé vous sera proposé. - Un accord d'entreprise mis en place pour que vous puissiez percevoir tous les ans la prime d'intéressement. - Des remises sur l'achat de matériels dans nos boutiques.
Envie de rejoindre une grande équipe ? La couture est votre passion ? Vous aimez donner du sens à votre travail, vous aimez apprendre et transmettre? Vous faites preuve de patience ? Devenez couturier(ère) au sein de la Confection des Deux-Sèvres. Présentation d'entreprise : Depuis plus de 90 ans, l'atelier de fabrication C2S accompagne créateurs et grandes marques de prêt-à-porter dans la fabrication de collection et de production haut de gamme. Leader européen dans la confection de chemises sur mesure, C2S développe et réalise également du prêt-à-porter de luxe pour des marques françaises. En 2018, Kidur, la marque de l'atelier, est réveillée. Fondée en 1927, elle propose des vêtements de qualité, bien conçus, fabriqués en France, et faits pour durer. Attachée à son histoire, la confection C2S allie, aujourd'hui, savoir-faire traditionnel, patrimoine historique et organisation moderne. L'atelier est situé à Courlay, en Deux-Sèvres et compte aujourd'hui 80 membres dont 45 artisans couturiers qui défendent les valeurs de l'entreprise. Profil recherché Vous aimez fabriquer ? Travailler avec vos mains ? Commencez à vivre de votre passion dès maintenant chez C2S. D'un tempérament patient, vous avez le goût du travail bien fait. Vous partagez nos valeurs et disposez d'une vraie sensibilité pour la fabrication et les produits fabriqués en France? Vous recherchez à intégrer une entreprise à taille humaine, porteuse de sens ? Idéalement expérimenté(e), nous sommes ouverts à tous les profils. Travail de jour du lundi au vendredi 1 POSTE A POURVOIR
Nous recherchons plusieurs apprentis pour préparer le C.A.P. Equipier Polyvalent du Commerce en collaboration avec le CFA de Parthenay pour la rentrée 2025. Vous êtes formé par un responsable de magasin. Vous aurez en charge l'accueil client, la vente, l'encaissement, la mise en place des produits et le nettoyage. Formation théorique 1 semaine par mois en moyenne. Salaire selon l'âge et barème en vigueur. Pour postuler merci de vous présenter à notre établissement à la MAISON PONNIER ou LE PAIN D'PONPON.
VOTRE MISSION Au sein de nos centres de Niort/ Bressuire (79), nous réalisons des travaux d'aménagement en infrastructures de réseaux extérieurs, eaux usées, eaux pluviales, adduction d'eau potable, télécom et fibre optique, gaz, électricité (basse et haute tension) et éclairage public (dépannage et travaux neufs). Nous intervenons également dans le domaine de réseaux aériens (levage de supports béton/bois, déroulage et raccordements de lignes basse et haute tension). Au sein de l'agence de Bressuire ou de Niort, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Bureau d'Etudes pour travailler sur les marchés de Syndicat d'électrification, GRDF... En coordination avec la conduite de travaux, vous prenez en charge les missions suivantes : - Effectuer les relevés topographiques de l'étude ; - Effectuer des relevés sur le terrain, vérifier les tracés ; - Effectuer les métrés en découlant et valider les sections de câbles ; - Démarchage d'autorisations de passages auprès des riverains ; - Réaliser les plans d'exécution sous le logiciel Microstation (ERAS) et sur Autocad ; - Assurer la préparation des dossiers de chantier d'exécution pour la conduite de travaux ; - Réaliser des plans de récolement ; - Etablir les dossiers des ouvrages exécutés (DOE) ; - Veiller au respect des délais et à la qualité des études et des DOE ; - Participer aux réunions clients, travaux, bureaux de contrôle le cas échéant. Prise de poste : dès que possible ET SI C'ETAIT VOUS ? De formation BAC à BAC+3 en Travaux Publics, Génie Civil, Electricité, Géomètre-Topographe ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an en études techniques de réseaux extérieurs, notamment réseaux électriques souterrains, effacements de réseaux, réseaux aériens et fibre. Vous maîtrisez les logiciels métiers (Autocad, Microstation, Caneco BT/EP) et le pack office (Word, Excel). Rigueur, autonomie, organisation et goût pour le travail en équipe vous caractérisent. Intégrez une entreprise qui vous offrira de belles perspectives de carrière et des avantages sociaux et financiers attractifs ! Vous hésitez encore ? Nous avons été élus TOP EMPLOYEUR 2025 ! Pourquoi ? Car notre objectif quotidien est de permettre à nos collaborateurs d'être eux-mêmes, de se sentir bien, de s'intéresser aux gens, de grandir et de faire réussir l'entreprise ! Si vous aussi vous voulez faire partie de cette aventure, rejoignez-nous ! Conditions : 13ème mois, tickets restaurants, mutuelle, surcomplémentaire, épargne d'entreprise PEE/PERCOL, Comité d'Entreprise, participation/intéressement
Au quotidien, Bouygues Energies & Services, conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays. Ces services permettent aux clients de conjuguer maîtrise de leur consommation d'énergie et qualité du cadre de vie et de travail pour leurs usagers.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé en peinture sur le Bressuirais, en Intérim de 6 mois, un peintre (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur la peinture. Avec une solide réputation, elle se distingue par son expertise et son savoir-faire reconnu dans le domaine. Dans le cadre du renfort de ses équipes, notre client recherche un peintre (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les surfaces à peindre en les nettoyant, en les décapant ou en les ponçant - Préparer les peintures en dosant les quantités nécessaires et en les mélangeant - Appliquer les couches de peinture en respectant les consignes techniques et esthétiques - Utiliser les outils de peinture tels que les pinceaux, les rouleaux, etc. - Maîtriser les différentes techniques de finition, comme le vernissage ou le laquage - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur sur les chantiers Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an en tant que peintre - Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP/BEP en peinture - Vous êtes minutieux, créatif et avez un sens esthétique développé - Vous êtes patient et avez un bon esprit d'équipe - Vous maîtrisez les techniques de peinture et connaissez les différentes combinaisons de couleurs - Vous savez utiliser les outils de peinture tels que les pinceaux, les rouleaux, etc. - Vous avez une bonne connaissance des différentes techniques de finition, comme le vernissage ou le laquage - Vous connaissez les matériaux et les produits utilisés en peinture En rejoignant notre client, vous bénéficierez des avantages suivants : - Un salaire attractif à partir de 12 euros brut par heure, des primes de déplacements - Des missions variées et enrichissantes - Une équipe dynamique et professionnelle - Des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Serez-vous notre futur(e) : Chargé d'assurance qualité (H/F) Poste à pourvoir dès que possible en CDD de 6 mois En collaboration avec l'équipe déjà en place composée de deux chargés d'assurance qualité, vous prenez en charge, la promotion et la mise en œuvre du SMQ de l'entreprise au sein des différents services internes afin de garantir le respect des normes qualité en vigueur et la qualité de nos produits. Vous réalisez la validation des protocoles de nettoyage sur les équipements de fabrication et de conditionnement. Vous assurez le suivi de l'efficacité du nettoyage, mettez à jour la documentation associée et formez les équipes au respect des protocoles. Vous participez à l'animation de la Qualité en interne : mise a jour de la documentation, réalisation et suivi des audits internes, sensibilisation des collaborateurs à la démarche qualité (Bonnes pratiques de fabrication, outil qualité,.). Vous participez aux projets en cours en lien avec la production en tant que représentant qualité. Vous gérez l'assurance qualité pour nos clients : cahier des charges, traitement des réclamations clients, participation active aux audits clients, lien avec les services de l'entreprise pour faire respecter les exigences clients. Vous traitez les non-conformités : analyse, suivi et validation de la résolution, clôture des écarts et proposition d'actions correctives et/ou préventives. De formation de niveau Bac+2 en qualité avec une première expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur de l'industrie cosmétique ou agro-alimentaire. Vos connaissances en assurance qualité, en gestion des non-conformités seront indispensables à la réussite de vos missions. Vous faites preuve d'une aisance dans la réalisation d'audits. Dans le travail, on apprécie votre aisance rédactionnelle et relationnelle, votre esprit de synthèse et d'analyse ainsi que votre diplomatie. De nature débrouillarde et autonome, vous aimez le travail d'équipe et le terrain. Vous êtes également à l'aise avec l'utilisation de l'outil informatique (Word, Excel, ERP.) et idéalement l'anglais.
Le Laboratoire Science et Nature, créé dès 1972, est le premier fabricant français de produits écologiques et biologiques (cosmétique, bien-être et détergence), qui a permis de mettre en application une vision novatrice depuis ses débuts : utiliser les bienfaits de la nature pour le bien-être de chacun.
L'entreprise qui recrute Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e opticien.ne diplômé.e sur notre magasin situé en centre ville à Bressuire (79). Descriptif du poste Sous la responsabilité du Directeur de magasin et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes : * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Examens de vue * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * alternativement 33h / 4 jours puis 37h / 4,5 jours * 1 heure de coupure midi * 1 samedi par mois de repos * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Formation interne au magasin (le gérant prend le temps d'accompagner) * Très bonne ambiance solidaire au sein de l'équipe * Primes jusqu'à 300€ bruts/mois (objectifs individuels et collectifs) * Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur * Magasin de centre ville Rémunération : * Fixe pour 35h à de 2050 € à 2400 € brut mensuels (possibilité d'un 39h) * Primes jusqu'à 300 € bruts / mois * Mutuelle à 100% * Heures supplémentaires payées Comment se déroule le processus de recrutement : Pour présenter votre candidature, il vous suffit de postuler à cette offre. 1ère étape: Vous serez rappelé.e par Aurelia ou Stéphanie pour un premier échange afin de faire connaissance et vous présenter plus en détails le poste et l'entreprise. 2ème étape: Vous rencontrerez ensuite 1 entretien avec les gérants et l'adjointe, et pourrez visiter le magasin. Le profil que nous recherchons : * Vous êtes diplômé.e d'un BTS Opticien lunetier * Vous êtes une personne dynamique et sociable * Vous avez déjà une première expérience en magasin * Vous êtes polyvalent.e sur tous les aspects du métier : vente, atelier, examens de vue * Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'adaptation * Vous êtes motivé(e) et investi(e) dans vos missions Nous sommes Aurelia BAILLY et Stéphanie CALONE, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Manpower BRESSUIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Opérateur commande numérique (CN) (H/F) Votre mission consiste à: - Programmer et piloter une machine de découpe à commande numérique (scie numérique). - Préparer et ajuster les outils de coupe en fonction des spécifications des plans. - Assurer le suivi de la production, vérifier la conformité des pièces découpées. - Contrôler les matériaux avant et après découpe, en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Maintenir les machines et effectuer des opérations de maintenance de premier niveau. - Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer une production fluide et efficace. Horaires en 2x8 et/ou journée. Prime d'équipe prime de panier. Vous avez une expérience sur une commande numérique si possible en menuiserie. Vous êtes à l'aise avec le lancement de programme et aimez bricoler. Ce poste vous intéresse? Merci de déposer votre candidature via le site ou par mail. N'hésitez pas à nous appeler ou à venir nous rencontrer directement en agence ! Les avantages de notre groupe : Comité Central d'Entreprise Comité d'Entreprise Régional Compte Epargne Temps FASTT
Votre agence ADECCO BRESSUIRE recherche pour un de ses clients basé sur Cerizay : UN CARISTE H/F sur du long terme. Vos missions : - déchargement des camions (port de charge lourde) - contrôle de la marchandises - étiquetage - mise en stock (via conduite du chariot) Vous avez une expérience en tant que cariste ou magasinier ? Super, cette mission est faite pour vous ! Obligatoire : CACES R489 1-3-5 Notre client recherche une personne qui a son CACES R489 cat 6 ou qui a l'habitude de conduire un chariot élévateur à poste de conduite élevable (> 2 m). Nous recherchons une personne de confiance, dynamique et avec un bon savoir-être. Il ne faut pas avoir le vertige. Horaires : 8h-12h et 12h50-16h et possibilité de faire des HS Vous correspond à ce profil ? Postulez au plus vite sur Adecco.fr
Nous recherchons des Conducteurs / Conductrices de car scolaire en CDI à temps partiel sur le secteur de Nueil les Aubiers (79) et ses alentours. Nous serons présents pour vous accompagner tout au long de votre projet professionnel, grâce à un stage d'immersion qui vous permettra de découvrir le métier et une formation financée à 100% afin d'obtenir le permis D et la FIMO Voyageurs Présentation du poste : Vous serez chargé(e) de l'acheminement des élèves de leur point de montée jusqu'à leur établissement scolaire. Vous serez présent(e) en période scolaire du lundi au vendredi uniquement, avec différentes tournées : - le matin entre 6h30 et 9h00, - le soir entre 16h00 et 19h00 (sauf le mercredi) - le mercredi midi entre 11h30 et 13h30. Votre base de travail sera en moyenne de 20 heures par semaine (avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures selon le secteur géographique). Vous effectuerez votre mission dans le respect du code de la route, de la réglementation sur la sécurité routière et le transport des voyageurs, et conformément aux impératifs du service et aux instructions délivrées par le responsable (horaires, lieux de passage). Outre votre mission de conduite, vous serez en charge : - Des tâches d'entretien courant du véhicule (vérifier l'état du car, effectuer un premier diagnostic de panne, informer d'un éventuel dysfonctionnement) - De répondre de façon adaptée à la demande de la clientèle (amener le client à présenter son titre de transport, maintenir un climat de tranquillité ...) Profil recherché : Vous cherchez un emploi à temps partiel vous permettant de concilier vie professionnelle et vie privée ou vous assurant un complément de revenus (cumul d'emplois, complément de retraite ...). La conduite est synonyme pour vous d'autonomie, ce qui vous permet de vous épanouir dans votre travail. Vous privilégiez une conduite souple et préventive qui garantira le confort et la sécurité de vos passagers. Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre enthousiasme, ainsi que pour votre implication et votre sens des responsabilités. Vous vous démarquez également par vos capacités relationnelles (vous êtes notamment à l'aise auprès d'un public jeune) et votre capacité d'adaptation. Informations complémentaires Durée hebdomadaire : 20h/semaine Rémunération : 13,33 € par heure + primes diverses (amplitude, coupure ...) Avantages : Prime de 13ème mois, participation aux bénéfices, prime d'ancienneté, mutuelle, prévoyance maladie, CSE (chèques cadeaux ).
Rejoignez une entreprise qui place ses collaborateurs au coeur de son développement et participez au bon fonctionnement d'un environnement industriel performant et fortement automatisé, spécialisé dans la fabrication de menuiseries ! Votre Mission : Intégré(e) au service maintenance, vous serez un acteur clé pour assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des équipements industriels de l'entreprise. Dans ce contexte de production de menuiseries, performant et fortement automatisé, vos missions seront les suivantes : Assurer le réglage et le dépannage de l'outil industriel. Prendre en charge la maintenance préventive et curative d'une zone de production. Participer activement à l'optimisation de la productivité des lignes de fabrication de menuiseries. Être force de proposition dans la démarche d'amélioration continue. Conditions du Poste : Type de contrat : CDI Horaires : Poste en 2x8 Nous recherchons un(e) professionnel(le) de la maintenance, autonome, réactif(ve) et doté(e) d'un fort esprit d'analyse. Vous êtes désireux(se) de vous investir dans un environnement dynamique et de contribuer à la performance industrielle. Une connaissance du secteur de la menuiserie serait un plus. Qualités : Méthodique, organisé(e) et réactif(ve), vous avez le sens de l'initiative. Compétences techniques : Vous possédez de solides connaissances techniques en mécanique, automatisme et électricité industrielle. Savoir-être : Personne de terrain, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et l'esprit de travail en équipe. Nos Avantages / Les plus de l'entreprise : En intégrant cette entreprise, vous bénéficierez de : Un parcours d'intégration personnalisé : Pour faire de votre arrivée une réussite, l'ensemble des services avec lesquels vous serez amené(e) à travailler, prendront le temps de vous accueillir. Vous aurez également la chance de visiter plusieurs ateliers de fabrication pour comprendre l'étape centrale de l'entreprise : la fabrication de menuiseries. Rémunération attractive : Un salaire fixe évolutif selon votre profil, complété par une prime de fin d'année, une prime de participation, des chèques vacances et d'autres avantages. Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
ADECCO Bressuire recrute pour un de ses clients spécialisé en matériel agricole, un OPERATEUR COMMANDE NUMERIQUE (H/F). Vos missions : - Choisir le programme et les outillages - Régler la machine - Réaliser les opérations, contrôler la conformité du résultat Une première expérience sur un poste similaire est souhaitable. Poste en horaire de journée avec possibilité de travail en 2x8. Rémunération selon profil. Vous vous reconnaissez sur ce poste ? Postulez vite en ligne sur ADECCO.FR
Nous recherchons pour le compte de notre client situé sur le secteur de Cerizay: un peintre applicateur/vernisseur F/H En tant que peintre applicateur/vernisseur vos principales missions sont les suivantes: - procéder à la préparation des surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) en fonction du type de support - Effectuer la préparation du produit (quantité, teinte, mélange, ...) - Réaliser la pose de peintures, vernis, laques - vérifier la surface (dépôt, aspect, épaisseur, ...), repèrer les non-conformités et effectuer des reprises de finition, retouches... Vous devez être titulaire d'un CAP peintre industriel ou diplôme équivalent et avoir au moins 2 années d'expérience Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste similaire Vous êtes autonome sur le poste
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Technicien de maintenance industrielle (H/F). Les missions: L'équipe: Votre future équipe : Vous rejoindrez une équipe de techniciens de maintenance. Votre futur manager : Responsable maintenance Vos missions quotidiennes : - Effectuer les opérations de maintenance préventive et corrective au sein des ateliers. - Intervenir directement sur les machines des ateliers de production. - Surveiller l'état des équipements et vérifier les travaux de maintenance réalisés. - Participer à la définition des priorités d'action pour la maintenance. - Contribuer à l'analyse des demandes d'amélioration et de performance. Le profil: Vos compétences : Expertise en automatisme, gestion de dossiers de maintenance, et techniques de réparation des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques. Qualités : Autonomie, rigueur, précision, ponctualité et aptitude au travail en équipe.
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de Bressuire pour un contrat de 24h par semaine évolutif sur un 35h. Vos missions seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : Une véritable fée du logis : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . Ou/Et Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Et bien plus encore, . Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Depuis sa création en 2005, le CFA académique développe l'apprentissage sur l'ensemble du territoire de l'académie de Poitiers sur les départements de la Charente (16), la Charente Maritime (17), les Deux-Sèvres (79) et la Vienne (86). Le CFA académique propose des formations en apprentissage dans 64 lycées de l'académie de Poitiers dans des secteurs professionnels variés : BTP, informatique, hôtellerie-restauration-tourisme, commerce, aéronautique, tertiaire, sanitaire et social, transport et logistique... Le CFA Académique de l'académie de Poitiers recherche pour l'Unité de Formation par Apprentissage du Lycée Léonard de Vinci à Bressuire (79) un(e) formateur(trice) en Chaudronnerie pour la rentrée prochaine. Formation concernée : Bac Pro Technicien en chaudronnerie industrielle. Volume annuel : 205h. Répartition : intervention sur les 3 niveaux du Bac Pro, 2nde, 1ère et terminale en fonction des calendriers de l'alternance. Rémunération en fonction de l'expérience. L'enseignant- formateur en apprentissage forme et accompagne l'apprenti dans sa formation professionnelle. Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en étroite collaboration avec les différents partenaires (entreprises, associations, collectivités territoriales) afin de planifier, d'organiser, de répartir la formation entre les deux lieux de formation et d'en assurer le suivi. Missions : - Accueillir et suivre l'apprenti - Concevoir et organiser l'activité pédagogique de l'alternance - Organiser les évaluations de l'apprenti - Perfectionner ses pratiques pédagogiques - Promouvoir l'apprentissage - Participer à la vie du CFA. La fonction de formateur peut être assurée par un personnel titulaire ou non titulaire de l'Éducation Nationale. o Les personnels titulaires de l'Éducation Nationale intervenant en apprentissage en dehors de leur obligation de service doivent effectuer une demande d'autorisation de cumul d'activités à titre accessoire. o Les personnels non titulaires de l'Éducation Nationale doivent obtenir une habilitation à enseigner en apprentissage (délivrée par niveaux de formation, et matières enseignées), ils doivent également effectuer une demande d'autorisation de cumul d'activités à titre accessoire auprès de leur employeur principal. Connaissances et compétences : - Maîtriser les principes de la pédagogie de l'alternance dans le domaine de l'apprentissage - Connaître le cadre institutionnel, juridique et réglementaire de la formation par apprentissage. - Connaître les enjeux et les modalités de l'individualisation de la formation. - Connaître les dispositifs d'aide à l'orientation et à l'insertion professionnelle des apprentis. - Connaître les outils de suivi et d'évaluation des apprentis. - Travailler en équipe, par projets en lien avec les entreprises. - Maitriser l'utilisation de tous les logiciels dédiés aux formations par apprentissage
Depuis sa création en 2005, le CFA académique développe l apprentissage sur l ensemble du territoire de l académie de Poitiers sur les départements de la Charente (16), la Charente Maritime (17), les Deux-Sèvres (79) et la Vienne (86). Le CFA académique propose des formations en apprentissage dans 64 lycées de l académie de Poitiers dans des secteurs professionnels variés : BTP, informatique, hôtellerie-restauration-tourisme, commerce, aéronautique, tertiaire, sanitaire et social, transport et
Depuis sa création en 2005, le CFA académique développe l'apprentissage sur l'ensemble du territoire de l'académie de Poitiers sur les départements de la Charente (16), la Charente Maritime (17), les Deux-Sèvres (79) et la Vienne (86). Le CFA académique propose des formations en apprentissage dans 64 lycées de l'académie de Poitiers dans des secteurs professionnels variés : BTP, informatique, hôtellerie-restauration-tourisme, commerce, aéronautique, tertiaire, sanitaire et social, transport et logistique... Le CFA Académique de l'académie de Poitiers recherche pour l'Unité de Formation par Apprentissage du Lycée Léonard de Vinci à Bressuire (79) un(e) formateur(trice) en EPS pour la rentrée prochaine. Formation concernée : Bac professionnel Technicien en chaudronnerie industrielle. Volume annuel : 85h. Répartition : 37,5h en seconde soit 2,5h/semaine pendant 15 semaines et 47,5h en 1ère soit 2,5h/semaine pendant 19 semaines. Poste en vacation. L'enseignant- formateur en apprentissage forme et accompagne l'apprenti dans sa formation professionnelle. Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en étroite collaboration avec les différents partenaires (entreprises, associations, collectivités territoriales) afin de planifier, d'organiser, de répartir la formation entre les deux lieux de formation et d'en assurer le suivi. Missions : - Accueillir et suivre l'apprenti - Concevoir et organiser l'activité pédagogique de l'alternance - Organiser les évaluations de l'apprenti - Perfectionner ses pratiques pédagogiques - Promouvoir l'apprentissage - Participer à la vie du CFA. La fonction de formateur peut être assurée par un personnel titulaire ou non titulaire de l'Éducation Nationale. o Les personnels titulaires de l'Éducation Nationale intervenant en apprentissage en dehors de leur obligation de service doivent effectuer une demande d'autorisation de cumul d'activités à titre accessoire. o Les personnels non titulaires de l'Éducation Nationale doivent obtenir une habilitation à enseigner en apprentissage (délivrée par niveaux de formation, et matières enseignées), ils doivent également effectuer une demande d'autorisation de cumul d'activités à titre accessoire auprès de leur employeur principal. Connaissances et compétences : - Maîtriser les principes de la pédagogie de l'alternance dans le domaine de l'apprentissage - Connaître le cadre institutionnel, juridique et réglementaire de la formation par apprentissage. - Connaître les enjeux et les modalités de l'individualisation de la formation. - Connaître les dispositifs d'aide à l'orientation et à l'insertion professionnelle des apprentis. - Connaître les outils de suivi et d'évaluation des apprentis. - Travailler en équipe, par projets en lien avec les entreprises. - Maitriser l'utilisation de tous les logiciels dédiés aux formations par apprentissage
Pour son Service de maintien A Domicile, FAMILLES RURALES recrute sur l'ensemble du Nord Deux Sèvres (postes prioritaires sur les secteurs :mauléonnais, Cerizéen, Nueil Aubrais, Bressuirais, Moncoutantais, Thouarsais), plusieurs équipes dédiés d'intervenants à domicile spécialisés dans la prise en charge de public dépendant (âgé et/ou avec handicap). En équipe dédiée par type de public (public âgé ou handicap), vous aurez comme missions : Ø La prise en charge de personnes en forte perte d'autonomie ou avec un handicap, pour les accompagner dans leurs activités du quotidien; Ø La réalisation d'actes d'hygiène et de vie tout en favorisant l'autonomie des personnes (aide à la toilette et à l'habillage, changes, aide au coucher/lever, transferts avec matériel médicalisé, aide aux déplacements; Ø la stimulation sociale et physique de la personne lors d'accompagnement pour les courses extérieures et les promenades, les activités ludiques et stimulation cognitive/physique; Ø L'entretien du cadre de vie des personnes; Ø Etant en équipe dédiée et sur des horaires de prise en charge réguliers, le planning quotidien est co-construit entre l'équipe administrative de coordination et l'équipe d'intervention terrain, pour répondre au mieux aux intérêts des bénéficiaires ET de l'équipe d'intervention. Activité à domicile organisée en 3 cycles journaliers, tournée matinée /après-midi, journée, ou après midi / soirée. Compétences clés - être à l'aise face à l'intimité de la personne, et dans l'utilisation de matériel médicalisé à domicile - Sens de la relation humaine, qualité d'écoute - Sens de l'organisation et forte capacité d'adaptation face aux imprévus possibles lors d'une intervention à domicile - Autonomie, et capacité d'analyse pour faciliter l'ajustement de l'accompagnement proposé par notre service, - Expérience exigée auprès de public fragile, âgé, ou avec handicap (mental -physique) - diplômes recommandés : titre AVDF, BEPA SAP, DEAVS, DEAES, MCAD. Poste accessible malgré tout sans diplôme, mais si possible avec une expérience terrain minimum de 6 mois (formations internes possibles). Conditions - Majoration 45 % du taux horaire sur dimanches et fériés Rémunération selon avenant 61 de la branche de l'aide à domicile (à partir de 13.08 €/heure, hors prime ancienneté et prime diplôme éventuels) contrat entre 115 h/mois et temps plein selon activité usagers de l'équipe dédiée. Type d'emploi : CDI prioritairement Véhicule et permis de conduire obligatoires. Remboursements des frais kilométriques professionnels.
AVILOG, notre filiale spécialisée dans le transport de volailles vivantes, vous propose un poste en semi-remorque sur un secteur régional (ZC). * Horaires variables (JOUR/NUIT) avec départ possible le dimanche soir * Vous chargez votre ensemble à l'aide d'un chariot embarqué (formation prévue en interne) * Le ramassage des volailles est exclusivement effectué par l'éleveur et/ou son prestataire. Vous n'avez aucun contact direct avec la volaille Les raisons d'intégrer l'équipe Avilog Les Aubiers (79250) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire et serez accompagné pas à pas dans votre formation par un formateur interne * Le matériel est récent et bien équipé, peu de manutention * Le poste à pourvoir est en CDI sur une base de 169 heures mensuelles * Le taux horaire brut est de 12.53€ (2170 € brut mensuel) + frais & prime * Intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié(e) (prise en charge 100% par l'employeur) + de nombreux avantages Groupe & CSE à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo !
Vous aimez le travail manuel, vous êtes débrouillard(e) et curieux(se) ? Rejoignez une entreprise dynamique qui installe et entretient des équipements (chauffage, poêles, systèmes de ventilation...) directement chez les particuliers. Pas besoin de diplôme spécifique : ce qui compte pour nous, c'est votre savoir-faire, votre envie d'apprendre et votre sens du service. Vos missions Installer et entretenir des équipements chez les clients particuliers Diagnostiquer les pannes, expliquer les interventions en toute simplicité Représenter l'entreprise auprès des clients (présentation, conseils, relation) Assurer un suivi de qualité : retour d'infos, remontée des besoins terrain Profil recherché À l'aise avec les outils, bricoleur(se), ou une première expérience dans la technique (maintenance, électricité, plomberie, électroménager, etc.) Bon niveau de français oral (le contact client est central dans le poste) Organisé(e), autonome, avec une bonne présentation Ce que nous proposons Un CDI avec une rémunération évolutive selon l'expérience Matériel, véhicule, téléphone fournis selon les postes Intégration personnalisée, accompagnement sur le terrain Une entreprise humaine, qui valorise l'initiative et la proximité Candidature Merci d'envoyer votre CV Une vidéo vous sera envoyée pour vous permettre de mieux découvrir l'entreprise et le métier avant un éventuel entretien.
Vitalliance c'est Rejoindre une entreprise solide et dynamique, qui vous permettra de développer vos compétences. Créé depuis 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et des personnes âgées, avec plus de 132 agences en France et plus de 7000 salariés. L'agence est spécialisée dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap atteintes par exemple de Myopathie, Sclérose en plaque, IMC, maladie de Charcot, Syndrome Lens et Adams, etc Votre mission sera d'accompagner des personnes en situations de handicap ou des personnes âgées dans leurs quotidiens, à leurs domiciles et contribuer à leurs bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge de réaliser les tâches suivantes : - Aide à la toilette - Aide au lever/coucher - Aide aux déplacements (transferts, déplacements extérieurs) - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Entretien du logement - Accompagnement vie sociale, aux loisirs, sport, vacances culture... Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ? Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile. Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles. La formation se déroulera à l'agence de Poitiers et les frais seront pris en charge par Vitalliance. Pourquoi choisir Vitalliance ? - Une formation rémunérée de 13 mois - Un contrat d'apprentissage à temps plein (35h) - Un Titre Certifiant à l'issue de la formation - 500 heures de formation rémunérées : des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client - Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours - Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Et pourquoi pas vous ? Vous savez faire preuve de discrétion, être bienveillant, à l'écoute et dynamique. Et vous aimez prendre soin des autres. Alors ce poste est fait pour vous ! Si vous souhaitez faire la différence dans leur quotidien en apportant votre soutien et votre accompagnement personnalisé "Pour que rester chez soi soit toujours un plaisir" alors Rejoignez-nous ! Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Votre agence Vitalliance Niort vous ouvre ses portes! Journées portes ouvertes les 26 Juin. Inscription sur Mes événements emploi.
Nous recherchons un(e) boulanger(ère) qui sera co-référent du fournil avec Céline qui gère cet atelier. Une expérience en boulangerie (traditionnelle ou paysanne) est souhaitée. Les missions principales : - Organisation des fournées : calcul des quantités, suivi des stocks, répartition des fours... - Fabrication des pains au levain : préparation des levains, pétrissage mécanique, façonnage. - Confection des autres produits du fournil : brioches, pains burger, biscuits... - Gestion du four à bois à chauffe directe : chauffe, nettoyage, enfournement, défournement. - Préparation et livraison des commandes Missions annexes possibles selon compétences et envies (meunerie, travaux extérieurs...) Selon le profil et les projections, nous sommes ouverts à des perspectives d'association au sein du GAEC pour poursuivre notre évolution vers une ferme collective. Le salaire est négociable en fonction de l'expérience et du profil.
Intégrez une entreprise dynamique, en plein développement, actrice des transitions sociales, écologiques et numériques. Donnez du sens à votre travail en venant prouver avec nous qu'un modèle économique responsable est possible. Notre activité Palettes, spécialisée dans la fabrication de palettes à dosseret pour le secteur de la menuiserie industrielle, compte 25 salariés pour un CA de 4.2 M€ en 2024. Notre nouveau site de production nous a permis d'élargir notre gamme de produits et notre portefeuille clients, ainsi que le reconditionnement de palettes (collecte, réparation et vente des palettes sur mesure). Sous la responsabilité du responsable commercial de l'activité Palettes, vous contribuerez au développement de cette activité en participant à la prospection commerciale sur le secteur grand ouest. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Relations clients : - Prospecter & identifier les besoins des entreprises afin d'élaborer des propositions commerciales d'emballages bois sur mesure - Gérer et étoffer un portefeuille de clients entreprises pour assurer leur fidélisation. - Développer des relations de confiance et de long terme avec les prospects afin de qualifier les leads et les transformer en opportunités de ventes. - Réaliser des rendez-vous ou des présentations par téléphone ; - Rédiger les offres commerciales Relations avec l'entreprise : - Travail en équipe avec les différentes fonctions du service (production, logistique, gestion, achats, etc.) - Participer aux réunions hebdomadaires de l'activité ; - Participer à l'étude de nouveaux projets porteurs (kit, reconditionnement, vente en ligne, etc.) - Possibilité de représenter l'entreprise et participer à des salons, conférences, réseaux. PROFIL & COMPETENCES - Excellentes compétences de communication par téléphone et par e-mail ; - Capacité d'analyse et de synthèse ; - Appétence pour la prospection ; - Goût pour la négociation commerciale ; - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, Excel en particulier - Vous disposez de capacités rédactionnelles et relationnelles vous permettant de représenter l'entreprise et de travailler en équipe, dialoguer avec les différents acteurs de l'entreprise ; - Curieux.se et engagé.e, vous êtes force de proposition, d'amélioration et savez être innovant.e & créatif.ve ; - Vous êtes motivé.e par les domaines de l'ESS, de l'économie circulaire et de l'industrie; CONDITIONS - Contrat : contrat en alternance préparation type Bachelor - Localisation : Le Pin (79140) - Rémunération : rémunération en vigueur selon la loi - Démarrage : dès obtention du BTS (fin juin - début juillet) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets domicile-travail à vélo et lorsque vous covoiturez avec un collègue en voiture. - Pour profiter de vos vacances, 25 jours de congés et 17 jours de RTT, notre CSE vous offre des chèques vacances sous conditions d'ancienneté et avec une contrepartie financière. - Le bénéfice des meilleurs soins pour vous à travers une mutuelle familiale obligatoire avantageuse. Une prévoyance prise en charge à 100% pour l'employeur. - Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement » où un accompagnement personnalisé vous sera proposé. - Un accord d'entreprise mis en place pour que vous puissiez percevoir tous les ans la prime d'intéressement. - Des remises sur l'achat de matériels dans nos boutiques - En choisissant de travailler dans le Bocage Bressuirais, vous optez pour une vie harmonieuse, en pleine nature, tout en profitant d'un accès aisé aux infrastructures modernes et aux diverses opportunités professionnelles. Pour plus d'infos : https://bienvenueenbocagebressuiraires.fr/
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) et véhiculé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Bressuire et ses alentours. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), - Utilisation du matériel médical, - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux, - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liées à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI ou CDD à temps partiel (environ 24h) Planning modifiable en fonction des urgences. Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par Tchat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100% Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite et rémunérée en alternance avec vos interventions, afin d'obtenir le diplôme d'ADVF. Cette formation s'effectue sur une période de 6 à 12 mois (durée fixée en fonction de vos horaires contractuels). La rémunération dépend de l'âge et du profil. Vous souhaitez être reconnu(e) dans votre travail et avez à coeur de contribuer au bien-être des personnes, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Votre agence Vitalliance Niort vous ouvre ses portes! Journées portes ouvertes les 12 Juin et 26 Juin. Permanence au sein de l'agence France Travail le 16 juin. Inscription sur Mes événements emploi.
Vos missions Sous la responsabilité de l'associé en charge du pôle social, vous établissez les bulletins de paye mensuels et déclarez les cotisations aux organismes collecteurs. Votre profil Dynamique, volontaire, organisé, animé d'un esprit d'équipe et désireux d'apprendre ; expérience de 2 ans minimum souhaitée mais tout profil sera étudié.
Dans le cadre de son développement dans les Deux-Sèvres, Familles Rurales recrute de nouveaux collaborateurs (débutants et confirmés) pour intervenir auprès de ses usagers. Vous aurez en charge l'entretien du logement des personnes chez qui le service intervient. Si vous êtes expérimenté, vous pourrez avoir en charge l'aide à la toilette des personnes âgées et/ou en situation de handicap du service. Vous pourrez les aider à s'habiller, à se lever et/ou à se coucher. Vous pourrez intervenir pour les repas. Bref, vous participerez au maintien à domicile au sens large des usagers du service. Nous vous proposons un contrat à temps partiel ou à temps plein selon vos recherches, avec une organisation par cycles de travail, sur maximum 5 jours consécutifs. Vous travaillerez un à deux week-end maximum par mois. Nous pouvons aussi proposer une formation diplômante pour exercer métier. Taux horaire de départ 12 € et plus selon votre expérience. Mise à disposition possible d'un véhicule de service sous certaines conditions (à étudier au moment de l'entretien d'embauche). Secteurs en développement sur les Deux-Sèvres : canton de Mauléon, Agglomération du Bocage Bressuirais, canton de Nueil les Aubiers, Canton de Thouars, canton de Moncoutant, canton de Parthenay, canton d'Airvault Venez nous rejoindre dans notre développement pour une aventure à taille humaine ! Veuillez postuler en ligne avec votre CV détaillé. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Plusieurs postes à pourvoir Rémunération : 12,00€ à 13,00€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien Véhicule de fonction Horaires : Flextime Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Question(s) de présélection: Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre association est spécialisée dans les activités de maintien à domicile, d'accompagnement social de public âgé, handicapé ou petite enfance, ou de soutien auprès de familles actives dans les gestes du quotidien. Basée sur l'ensemble du territoire nord deux sèvres, elle couvre plus d'une centaine de communes situées au nord de Parthenay, jusqu'en limites des départements limitrophes (49, 86,85).
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2500 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier !
Nous recherchons 1 enseignant (H/F) de la conduite automobile à Bressuire. Vous êtes diplômé(e) BEPECASER ou Titre Pro ECSR, débutant(e) ou confirmé(e), nous vous attendons pour compléter notre équipe de 2 enseignants plus une nouvelle personne en titre pro qui arrive fin 2025. Intégrez une équipe dynamique et conviviale, pour faire évoluer vos élèves sur boite manuelle ou automatique, avec la théorie et la pratique. Nous ne travaillons pas le samedi après-midi, l'organisation des horaires de travail sera à voir ensemble (sur 4 ou 5 jours). 35 heures semaine, possibilité d'effectuer des heures supplémentaires rémunérées. Avantages : Mutuelle, Téléphone, Comité d'entreprise, Véhicule de service dans un rayon de 15 kms.
Notre agence recrute pour notre client, qui se distingue par son expertise dans le secteur des travaux de menuiserie bois et PVC, situé à NUEIL LES AUBIERS (79250). Cette entreprise dynamique et innovante offre un environnement de travail stimulant, où la qualité et le savoir-faire sont au cœur de chaque projet. En raison de sa croissance continue, notre client recherche un Plaquiste (H/F) en intérim pour une durée de 6 mois. Votre rôle consistera : à réaliser des travaux de plaquisterie avec soin et précision, en veillant à respecter les normes de qualité établies. Vous serez amené à travailler sur divers chantiers, en collaborant étroitement avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction des clients. Vous participerez également à l'aménagement intérieur des espaces, en utilisant des matériaux adaptés pour créer des environnements esthétiques et fonctionnels. Nous recherchons un candidat qui possède une grande motivation et un esprit d'équipe. La rigueur et l'attention aux détails seront essentielles pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Votre capacité d'adaptation face aux imprévus sera également un atout majeur. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Habileté à manipuler des charges lourdes - Utilisation efficace des outils de plaquisterie - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Maîtrise des techniques de finition et d'aménagement intérieur Le contrat débutera dès que possible, offrant une belle opportunité de vous intégrer rapidement au sein d'une équipe dynamique. Les horaires de travail seront en journée, et vous bénéficierez d'un emploi à temps plein. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise où chaque jour est une nouvelle occasion d'apprendre et de se surpasser ! N'attendez plus pour faire partie d'une aventure passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco se charge de la recherche d'un Maçon (H/F) pour le compte de notre client, un acteur reconnu dans le secteur des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, situé à BRESSUIRE (79300). Notre client se distingue par son expertise et son engagement envers l'excellence, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. En rejoignant cette entreprise, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets variés et de travailler aux côtés de professionnels passionnés et dévoués. Vos principales missions seront : - Réaliser des travaux de maçonnerie en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Participer à la préparation des chantiers et à la mise en œuvre des travaux de terrassement. - Assurer la finition des ouvrages en suivant les plans et les spécifications techniques. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir l'avancement des projets dans les délais impartis. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. Le profil recherché est celui d'une personne motivée, désireuse d'apprendre et de se perfectionner dans le domaine de la maçonnerie. Cette personne doit faire preuve d'un bon esprit d'équipe et d'une grande adaptabilité face aux diverses situations rencontrées sur le chantier. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome. - Capacité à gérer le stress avec sérénité. - Sens de l'organisation aiguisé. - Flexible et adaptable aux changements. - Réactif et proactif face aux situations. Compétence technique : - Habileté à manipuler des charges lourdes. - Utilisation efficace des outils de maçonnerie. - Connaissance des techniques de finition (enduit, crépi). - Capacité à lire et comprendre des plans et des schémas. - Maîtrise des techniques de coupe et d'assemblage de matériaux. Le contrat débutera dès que possible, offrant une opportunité immédiate d'intégrer une équipe dynamique. Vous travaillerez durant la journée, avec un emploi du temps à temps plein, ce qui vous permettra de vous investir pleinement dans vos missions. N'attendez plus pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera valorisé et où vous pourrez développer vos compétences au sein d'une équipe soudée et professionnelle ! Êtes-vous prêt à relever ce défi ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de maçonnerie et basé à BRESSUIRE (79300), un maçon (H/F). Entreprise renommée dans le secteur de la maçonnerie, reconnue pour son expertise et son professionnalisme. Vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée, où vous pourrez développer vos compétences et contribuer à des projets variés et stimulants. En tant que maçon (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - La réalisation de travaux de maçonnerie selon les plans et les consignes données - La construction de murs en briques, en pierres ou en béton - La préparation des matériaux et des outils nécessaires pour les chantiers - La lecture des plans et des dessins techniques - L'application des techniques de maçonnerie appropriées - Le respect des normes de sécurité et de qualité Profil : Nous recherchons un maçon (H/F) ayant une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la maçonnerie. Vous devez être titulaire d'un CAP/BEP en maçonnerie et/ou justifiez d'une expérience réussi dans ce domaine. Vous avez une bonne connaissance des techniques de construction et des matériaux utilisés. De plus, vous devez posséder les compétences suivantes : Compétences comportementales : - Habileté manuelle - Sens de l'organisation - Résistance physique - Esprit d'équipe - Attention aux détails Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de maçonnerie - Connaissance des matériaux de construction - Capacité à lire des plans et des dessins techniques - Expérience dans la construction de murs en briques, en pierres ou en béton - Compétence dans l'utilisation des outils de maçonnerie (truelle, niveau, marteau, etc.) Vous bénéficierez de nombreux avantages tels qu'un panier repas et une indemnité trajet. De plus, le salaire proposé est à partir de 12 euros brut par heure. ou plus selon votre profil et qualification professionnelle. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco est à la recherche d'un Conducteur Poids Lourds (h/f) pour le compte de notre client, un acteur incontournable dans le secteur des travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, situé à BRESSUIRE (79300). Cette entreprise se distingue par son savoir-faire exceptionnel et son engagement envers la qualité et la sécurité sur ses chantiers. En intégrant cette structure, vous rejoindrez une équipe dynamique qui valorise l'innovation et le développement durable. En tant que Conducteur Poids Lourds (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la conduite de poids lourds pour le transport de matériaux, la vérification de l'état des véhicules avant et après utilisation, ainsi que la gestion des documents de transport. Vous serez également responsable de la sécurité sur le chantier, en veillant à respecter les règles de circulation et de sécurité. Votre capacité à naviguer efficacement et à vous adapter aux imprévus sera essentielle pour garantir le bon déroulement des opérations. Nous recherchons un profil dynamique et motivé, prêt à s'investir pleinement dans son rôle. Vous devez faire preuve d'un excellent sens de l'orientation et d'une grande capacité d'adaptation aux différentes situations rencontrées sur le terrain. Votre sens des responsabilités et votre fiabilité seront des atouts majeurs pour ce poste. Compétence comportementale : - Gestion du stress dans des environnements variés - Communication efficace avec les équipes et partenaires - Sens de l'orientation aiguisé pour optimiser les trajets - Capacité d'adaptation face aux imprévus - Responsabilité et fiabilité dans l'exécution des tâches Compétence technique : - Manutention et port de charges en toute sécurité - Connaissance des règles de circulation et de sécurité - Gestion de la logistique et de l'itinéraire avec précision - Maintenance préventive des véhicules lourds - Utilisation des outils de navigation et de communication de manière efficace. Le contrat débutera dès que possible, vous permettant ainsi de rejoindre rapidement notre client et de contribuer à ses projets. Les horaires de travail sont organisés sur une base de journée, dans un cadre de travail à temps plein. N'attendez plus pour saisir cette opportunité ! Rejoignez une entreprise qui valorise vos compétences et vous offre un environnement de travail stimulant et enrichissant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'entreprise EVN, spécialisée dans le transport routier, recherche dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible : CONDUCTEUR(RICE) ROUTIER SPL (H/F) Mission : - Tournée affrètement en plateau en départ de BRESSUIRE (79) Temps de travail : - Horaires en journée - Du lundi au vendredi Profil : - Expérience minimum exigée dans le domaine du transport - Etre titulaire du permis EC + carte conducteur + FCO + FIMO à jour. - Connaissance et respect des consignes de sécurité, la législation RSE et le code de la route - Etre motivé(e), sérieux(se), dynamique - Qualités relationnelles Rémunération : - Taux horaire entre 12.63 € et 12.93 € selon profil. - Paiement jusqu'à 180 h Emploi à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à nous contacter au plus vite.
Vous serez amené à : - Maîtriser la lecture de plan - Effectuer des soudures semi-automatiques : MIG - MAG - Réaliser une reprise des soudures en sortie de robot - Réalisation d'assemblage. Idéalement, vous avez une première expérience en soudure ou vous êtes titulaire d'un diplôme en soudure. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et vous disposez de connaissances en lecture de plans.
Présentation de l'association gestionnaire Le Groupement Pluri-Associatif, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité), dès la petite enfance. Présentation du poste Intitulé du poste (H/F) Orthophoniste CMPP Descriptif du poste Au sein du CMPP : - Participation à l'évaluation diagnostique pluridisciplinaire en réalisant des bilans orthophoniques spécifiques pouvant concerner l'examen des praxies bucco faciales, les troubles de l'oralité et de l'alimentation, les troubles de l'articulation, de la parole et du langage, les capacités de communication verbale et non verbale en vue d'un bilan diagnostique et/ou fonctionnel, en lien avec les RBPP HAS-ANESM - Participation à l'élaboration du projet de soins individualisé avec l'équipe et en y associant les parents visant à soutenir et favoriser l'accès à la communication de l'enfant. - Organisation et mise en place de séances individuelles ou en groupe, et/ou en conjoint avec d'autres professionnels, ayant pour objectif de rééduquer les difficultés de l'expression et/ou des troubles associés, en proposant les outils de communication nécessaires ou des outils alternatifs si besoin. - Conception et réalisation d'outils pédagogiques, d'actions d'information, de ressources et de guidance à destination des familles ou des partenaires dans un objectif de prévention - Soutien et mobilisation des ressources et compétences parentales en tenant compte des difficultés de l'enfant et du contexte socio-familial. - Travail en interne avec l'ensemble des professionnels de l'équipe (dont d'autres orthophonistes) - Travail en coordination avec d'autres professionnels extérieurs intervenants auprès de l'enfant et de sa famille (structures multi-accueil, écoles, PMI, ASE, ADSPJ, secteur sanitaire, autres ESMS.) dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel. - Rédaction des comptes rendus de bilans et de suivis transmissibles aux familles et partenaires avec leur autorisation. Compétences attendues : - Maîtrise des outils d'évaluation de la communication non-verbale, verbale : ECSP, EVALO, Test d'évaluation du langage oral et écrit, Echelles de communication et des capacités pragmatiques du langage, COMVOR. en lien avec les RBPP HAS-ANESM - Maîtrise des outils de communication alternatifs et/ou augmentés : PECS, Makaton, . - Connaissances ou formations sur les troubles de l'oralité et de l'alimentation, les troubles spécifiques du langage, les troubles neurodéveloppementaux et les TSA - Maîtrise de l'outil informatique Profil recherché Certificat de Capacité d'Orthophoniste Poste à pourvoir à compter du 01 septembre 2025 Candidature à adresser avec CV et lettre de motivation
GPA 79-16 secteur de l'économie sociale et solidaire Envoyer candidature lettre et CV à : Mr le Président - GPA79-16 - 11 rue de la Convention - 79000 NIORT Ou en postulant à cette offre.
Le CAMSP a pour objet le dépistage, la cure ambulatoire et la rééducation des enfants entre 0 et 6 ans présentant des difficultés de développement ou des déficits sensoriels, moteurs ou mentaux quelle que soit l'étiologie. Il a vocation à intervenir le plus précocement possible en centralisant les informations et en coordonnant les actions grâce à une équipe de professionnels qui travaillent en concertation avec des partenaires extérieurs des secteurs médicaux, paramédicaux, éducatifs, pédagogiques ou sociaux. L'équipe propose une approche globale et complémentaire du développement de l'enfant, en lien avec les parents, dans le cadre d'un projet individualisé d'accompagnement. Le dispositif Ré.Col.Te est constitué de professionnels spécialisés proposant un repérage et un diagnostic précoce pour des enfants entre 0 et 6 ans présentant des troubles du développement, de la relation et de la communication, des Troubles du Spectre de l'Autisme ou des troubles à risque d'évolution autistique. Il a pour objectif de définir et de coordonner le parcours de diagnostic et de soins de ces enfants en mobilisant différents partenaires (les hôpitaux de NIORT et du Nord Deux-Sèvres et leurs services de pédopsychiatrie et de pédiatrie, le CAMSP, la PCO TND 79, les services sociaux PMI, ASE, les autres ESMS, les structures d'accueil du jeune enfant, la MDPH et l'Education Nationale). Descriptif du poste Le CAMSP (site de Bressuire) recrute un-e psychomotricie-ne. Professionnel-le paramédical-e, il/elle intervient dans le processus de rééducation et de réadaptation au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/elle évalue, diagnostique, propose et met en œuvre des actions d'éducation, de rééducation et de motricité nécessaires au développement de l'autonomie et des compétences sociales d'enfants et d'adolescents présentant des difficultés psychomotrices. Missions : - Participation à l'élaboration du projet de soins individualisé avec l'équipe et en y associant les parents, en déterminants des objectifs globaux et spécifiques visant à soutenir et favoriser le développement psychomoteur de l'enfant et pouvoir ainsi lui permettre de s'inscrire dans une dynamique d'évolution. - Rédaction des comptes rendus de bilans et suivis transmissibles aux familles et partenaires avec leur autorisation. - Organisation et mise en place de séances individuelles et en groupe. - Soutien et mobilisation des ressources et compétences parentales en tenant compte des difficultés de l'enfant et du contexte socio-familial. - Participation à l'évaluation diagnostique, clinique et fonctionnelle des troubles du neurodéveloppement et/ou des TAS en pluridisciplinarité, en réalisant des bilans permettant d'évaluer la qualité du développement psychomoteur de l'enfant, ses points forts, ses points faibles, ses émergences et son profil sensoriel. - Travail en coordination avec d'autres professionnels extérieurs intervenants auprès de l'enfant et de sa famille (structures multi-accueil, écoles, PMI, ASE, ADSPJ, secteur sanitaire, autres ESMS.) dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel. Compétences : - Pratique du travail interdisciplinaire - Connaissance et respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Dynamisme, autonomie, disponibilité - Esprit de synthèse et qualité rédactionnelle - Pratique et maitrise de l'outil informatique - Lieu de travail : CAMSP Bressuire et Dispositif Récolte
L'association GPA propose des accompagnements dans les domaines médico-sociaux, sociaux et d'aide à domicile. Elle recherche un/e Médecin Pédopsychiatre pour le CAMSP au sein du dispositif ReColTe (0.1 ETP). Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de territoire et du directeur général En tant que médecin pédopsychiatre, vous aurez comme missions principales de : - Participer aux évaluations diagnostiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire o Mise en œuvre et réalisation des bilans conformes aux classification CMI11/DSM 5 et aux RBPP de l'HAS - Piloter l'action du dispositif : o Coordonner les soins pédopsychiatriques, paramédicaux, les interventions socio-éducatives o Assurer la mise en place des soins auprès des usagers en cohérence avec la prise en charge globale et en lien avec la famille et/ou les responsables légaux o Participer à la promotion des bonnes pratiques, de la bientraitance et la démarche qualité o Assurer une veille scientifique par la lecture et l'étude de littératures scientifiques - Partenariat et projets transversaux o Participer à la mise en place des projets validés dans le cadre du projet d'établissement - Travailler en partenariat avec : o Le réseau sanitaire o Les structures médico-sociales o L'Éducation Nationale o Structures départementales (MDPH, PMI) o Professionnels du secteur de la petite enfance o Les associations de famille - Participer à la mise en place de projets validés dans le cadre du projet d'établissement - Participer aux : o Réunion pluridisciplinaire, synthèses, colloques o Rencontres partenariales et de réseaux o Groupe de travail et de réflexion (CRA, DIA) o Formation dans le domaine de l'autisme Le poste de travail inclut des déplacements dans le Nord des Deux-Sèvres.
Définition du poste : Le CMPP et le SESSAD TCC de Bressuire recrutent un-e psychomotricien-ne. Professionnel paramédical, il intervient dans le processus de rééducation et réadaptation au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il évalue, propose et met en œuvre des actions d'éducation et de rééducation, de motricité, nécessaires au développement de l'autonomie et des compétences sociales des enfants et adolescents. Connaissances : - Troubles neuro développementaux - Connaissance et respect du cahier des charges des CMPP - Connaissance des missions des SESSAD Compétences : - Savoir observer, rendre compte et analyser les situations éducatives - Capacité à travailler en équipe - Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles - Autonomie - Force de proposition - Sens de la confidentialité, discrétion.
Manpower BRESSUIRE recherche pour son client basé sur Cerizay, un Chauffeur PL et manoeuvre (H/F). Votre mission consiste à: - Assurer le transport des matériaux et équipements sur les chantiers. - Effectuer les opérations de chargement et déchargement des marchandises en respectant les règles de sécurité. - Participer à la manutention au sol et aux manœuvres TP. Horaires en journée Primes de panier et trajet. 30% de conduite et 70 % de manoeuvre. Vous avez le permis PL à jour et aimez la polyvalence. Débutant accepté sur un poste similaire. Vous aimez travailler en extérieur. Ce poste vous intéresse? Merci de déposer votre candidature via le site ou par mail. N'hésitez pas à nous appeler ou à venir nous rencontrer directement en agence ! Les avantages de notre groupe : Comité Central d'Entreprise Comité d'Entreprise Régional Compte Epargne Temps FASTT
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux publics et basé à Cerizay (79140), en Intérim, un CONDUCTEUR ENGINS (H/F). Notre client, acteur majeur dans le secteur des travaux publics, est à la recherche d'un conducteur d'engins pour renforcer ses équipes à Cerizay. Avec une expertise reconnue dans les travaux urbains et routiers, notre client se distingue par la qualité de ses réalisations et son engagement envers la satisfaction de ses clients. Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la conduite d'engins de chantier sur tombereau et/ou compacteur, et participer aux travaux de manœuvre sur le chantier - Respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers - Participer à l'entretien et à la maintenance des engins - Lire et interpréter des plans pour réaliser les travaux de terrassement - Travailler en équipe pour garantir la bonne avancée des projets - Faire preuve de réactivité et de flexibilité pour s'adapter aux exigences du chantier Profil : Nous recherchons un candidat ayant une expérience d'au moins 1 an en tant que conducteur d'engins de chantier. Compétences comportementales : - Rigueur - Sens de l'observation - Esprit d'équipe - Réactivité - Flexibilité Compétences techniques : - Conduite d'engins de chantier - Maîtrise des règles de sécurité - Entretien et maintenance des engins - Capacité à lire des plans - Connaissance des différentes techniques de terrassement - Conduite de tombereau et/ou compacteur En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que des repas au restaurant et une zone de déplacement variée. Le contrat est à pourvoir dès que possible, ne manquez pas cette opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe maçon (H/F) Notre client, acteur reconnu du secteur BTP, est une entreprise à taille humaine qui mise sur la qualité, la rigueur et l'esprit d'équipe. Dans le cadre de son développement, il recherche un Maçon N3P2 ou N4 (H/F) pour renforcer ses équipes sur des chantiers de rénovation, réhabilitation et extension. Les missions: En tant que maçon confirmé, vous jouerez un rôle clé dans la réussite des projets - Encadrer une petite équipe de 2 à 3 personnes - Lire et interpréter les plans de construction - Évaluer les besoins en matériaux et en main-d'œuvre - Organiser les tâches quotidiennes sur le chantier - Garantir la sécurité de tous sur le terrain - Participer activement aux travaux de maçonnerie traditionnelle Le profil: Vous êtes un professionnel passionné par la maçonnerie, autonome, rigoureux et doté d'un vrai esprit d'équipe.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un soudeur H/F à proximité de Bressuire. Vos missions : soudure semi auto MIG MAG Sur ce poste vous n'avez pas de lecture de plans Horaire en 2x8 débutant accepté Etre rigoureux, apprécier le travail en équipe
Intégrez une entreprise dynamique, en plein développement, actrice des transitions sociales, écologiques et numériques. Donnez du sens à votre travail en venant prouver avec nous qu'un modèle économique responsable est possible. Sous la responsabilité du responsable commercial, l'assistant-e commercial-e achat se chargera d'épauler l'équipe de chargés de développement et responsable du service Sourcing IT. Ce poste consiste à apporter son soutien dans les différentes tâches liées à la réalisation des acquisitions de matériels nécessaires pour les ateliers : informatique, téléphonie. Si vous êtes très à l'aise avec le maniement des chiffres et des statistiques, ce poste est pour vous. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE - Aide à la préparation des achats : mise à jour des outils de cotation pour les achats et offres de reprise - Gestion administrative des achats : suivi via les tableaux de bords des acquisitions, des bons de cession, des appels à facturation, des factures d'achat. Création des comptes fournisseurs. Traitement des bons de commande. - Gestion et suivi des fournisseurs : mise à jour de la base de données fournisseurs, analyse des listes des achats (variation des prix, évolutions des références) - Appui au contrôle de gestion : reportings, bilans, prévisionnels - Gestion de l'accueil téléphonique : Appels entrant venant du standard, relance téléphonique ponctuels - Relance et suivi téléphonique : Relance prospects et clients (Salons.) - Réponses aux demandes des autres services : QSE, logistique, production, ventes, comptabilité.. - Veille : contribution à l'étude des marchés COMPETENCES - Maîtrise des logiciels bureautiques : EXCEL, Office 365. Utiliser les logiciels de gestion et de commerce disponibles au sein de l'entreprise. - Savoir gérer les priorités. Bonne capacité de gestion. Prise de décision, force de proposition. - Techniques organisationnelles : classifications de dossiers, anticipation des tâches administratives. - Réagir et gérer l'amélioration continue du process achat. - Aisance relationnelle. Savoir s'exprimer. - Travailler en équipe. CONDITIONS - Localisation : La Boujalière, 79140 LE PIN - Rémunération : : Entre 23 K€ et 28 K€ - Démarrage : en septembre 2025 POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets domicile-travail à vélo et lorsque vous covoiturez avec un collègue en voiture. - Pour profiter de vos vacances, 25 jours de congés et 17 jours de RTT, notre CSE vous offre des chèques vacances sous conditions d'ancienneté et avec une contrepartie financière. - Le bénéfice des meilleurs soins pour vous à travers une mutuelle familiale obligatoire avantageuse. Une prévoyance prise en charge à 100% pour l'employeur - Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement » où un accompagnement personnalisé vous sera proposé - Un accord d'entreprise mis en place pour que vous puissiez percevoir tous les ans la prime d'intéressement. - Des remises sur l'achat de matériels dans nos boutiques. - En choisissant de travailler dans le Bocage Bressuirais, vous optez pour une vie harmonieuse, en pleine nature, tout en profitant d'un accès aisé aux infrastructures modernes et aux diverses opportunités professionnelles. Pour plus d'infos : https://bienvenueenbocagebressuirais.fr/ Pour postuler : merci de transmettre CV et lettre de motivation
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement, recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids-lourd de bennes à ordures ménagères (BOM) polyvalent/e ripeur. (H/F). Vos missions : - Collecter des déchets et résidus présents sur la voirie - Vérifier l'état du véhicule - Porter l'intégralité des Équipements de Travail Individuels qui doivent être propres - Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité - Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée - Signaler les sinistres et pannes à son responsable - Manipuler et remettre correctement les bacs - Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur. Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail. Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions.
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, vous aimez vous occuper des enfants ? Notre agence recrute actuellement un(e) intervenant(e) à domicile en CDI pour accompagner les familles sur le secteur de Cerizay et ses alentours. Pour un contrat de 24h par semaine évolutif 35h. Vos missions principales : Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) -Repassage Ce que nous vous proposons : -Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. -Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. -Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. -Indemnités de déplacement à hauteur de 0,50 €/km. -Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ces métiers. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
LE POSTE À POURVOIR : Suite à la période de formation, vous intégrerez l'équipe de conducteurs dans notre filiale du groupe qui recrute en COUR DE FERME. PROGRAMME DE LA FORMATION : Durée de la formation: 434 heures. * Assurer les contrôles de sécurité avant, pendant et après le transport de marchandises * Conduire et manœuvrer en sécurité un porteur (permis C) et acheminer les marchandises * Préparer le véhicule en vue d'un chargement ou d'un déchargement * Prévenir les risques et réagir en cas d'incident ou d'accident à l'arrêt comme en circulation * Détecter, décrire les dysfonctionnements et effectuer une intervention mineure sur le véhicule * Lieu de formation : City Pro CHOLET (les 6 premières semaines) et LES HERBIERS - 85500 (pour le reste de la formation) * Poste à pourvoir sur NUEIL-LES-AUBIERS ( 79250 )
CARTOL est une société qui maîtrise toute la chaîne de valeur, de la conception à la livraison du produit, incluant le prototypage, l'industrialisation, la fabrication, le traitement de surface, le montage et le conditionnement. Description des activités significatives de l'emploi : Sous la responsabilité du responsable secteur aval, vos missions consisteront à : - Préparer les surfaces selon les types de support - Appliquer un revêtement de peinture (apprêt, base, vernis) avec un pistolet à peinture suivant une méthodologie de travail sur des pièces industrielles - Savoir régler le matériel d'application - Contrôler visuellement les finitions L'entreprise étant en pleine croissance, si le profil convient, un CDI sera proposé après la période en CDD. Profil recherché : Vous disposez d'un CAP/ BEP peintre industriel ou possédez une expérience significative dans le domaine. Vous connaissez les procédures de préparation de peinture et d'apprêts. Vous êtes très sensible au respect des procédures sécurité et qualité. Vous êtes organisé(e) et faites preuves de rigueur. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez le goût du terrain.
Passionné(e) par la mécanique ? Venez renforcer notre équipe dynamique et mettez votre talent au service de nos clients ! VOS MISSIONS : - Diagnostiquer et réparer les véhicules - Réaliser l'entretien courant (vidange, freins, clim.) - Travailler sur des technologies modernes PROFIL RECHERCHE : - Expérimenté(e) - Diplômé(e) en mécanique auto - Passionné(e) & rigoureux.
Notre établissement de 82 résidents de la fonction publique hospitalière dispose d'une unité de vie protégée. La résidence dont la construction date de 2009, est située dans un cadre calme et agréable. Il s'agit d'un CDD dans un 1er temps pouvant évoluer sur un CDI. Vos missions principales en qualité d'infirmier ou d'infirmière seront : - Coordination et organisation des activités et des soins des résidents - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social du résident - Contribue, contrôle, évalue les soins de base et d'entretien de l'environnement du résident en collaboration avec les AS/AMP et les ASH - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique et thérapeutique - Rédaction et mise à jour du dossier patient (Logiciel Netsoins) - Contribue à la sécurisation du circuit du médicament : - Vérification des préparations (PDA), - Distribution des médicaments à minima deux fois dans une journée - Gestion du stock et des stupéfiants - Vérification de la bonne prise médicamenteuse - Surveillance des effets pharmacologiques -Participe à l'accueil, l'accompagnement et l'information des familles
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Vendeur libre service à BRESSUIRE pour effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente en alternance sur 12 mois (rentrée en septembre). Vos Missions : - Accueillir les clients au comptoir - Concevoir et préparer les colis pour les clients - Gérer la caisse et effectuer les opérations de vente - Veiller à l'entretien et au rangement de l'espace de vente - Conseiller les clients sur les produits et répondre à leurs besoins Le profil recherché : - Travailler en équipe - Être à l'écoute des clients - Être organisé et rigoureux - Avoir un goût prononcé pour les produits fins et de qualité. N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine. GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
L'entreprise EVN, spécialisée dans le transport routier, recherche dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible : CONDUCTEUR ROUTIER SPL (H/F) Mission : - Poste de polyvalent (remplacement conducteurs absents) en départ de Bressuire (79) Temps de travail : - Horaires variables - Possibilités de découchers Profil : - Expérience minimum exigée dans le domaine du transport - Etre titulaire du permis EC + carte conducteur + FCO + FIMO à jour. - Connaissance et respect des consignes de sécurité, la législation RSE et le code de la route - Etre motivé(e), sérieux(se), dynamique - Qualités relationnelles Rémunération : - 12.63 à 12.93 € Selon profil - Prime de polyvalence de 150 €/mois Emploi à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à nous contacter au plus vite
L'entreprise JOLLY TRANSPORTS recherche un chauffeur super lourd en zone courte. Vous serez en charge du transport de benne céréalière. Vous êtes responsable du chargement et du déchargement de la marchandise. De la manutention est à prévoir. Profil : Polyvalent, vous avez un bon relationnel avec les clients. Vous prenez soin du véhicule et du matériel, vous êtes l'image de l'entreprise. Conditions : - Découchés occasionnels - Heures supplémentaires payées Une immersion sera mise en place avant la signature du contrat. Prise de poste dès que possible. Vous intégrez une entreprise familiale, avec des valeurs humaines, qui travaille dans le respect de ses salariés et de ses clients. Votre expérience et votre savoir-être sont des valeurs que nous recherchons.
L'entreprise GENDRON LOCATION recherche des Conducteurs/Conductrices Poids Lourd avec toupie béton pour livraison de béton sur des chantiers sur tout le département 79. Dépôt sur Bressuire. profils: Vous devez posséder le permis EC, la FCO. Vous avez idéalement une expérience en transport avec toupie béton
Nous recherchons un apprenti qui souhaite préparer un apprentissage en carrosserie peinture, soit : - un CAP - un BAC PRO - un BTS Vous apprendrez l'ensemble des interventions de carrosserie et peinture. Carrosserie : redressage, réparation et remplacement des éléments. Peinture : préparation et application de la peinture.
Dans le cadre du développement de ses activités, Intermède Nord 79, association dédiée à l'accompagnement des familles, recherche un(e) psychologue clinicien(ne) pour son Espace Rencontre Enfant-Parent. L'Espace Rencontre est un lieu neutre ayant pour mission de maintenir ou de rétablir le lien entre un enfant et son(ses) parent(s) lorsque ce lien est fragilisé ou rompu dans le contexte de conflits familiaux, de séparation, ou de décisions judiciaires. En tant que psychologue, vous serez chargé(e) de : - Accueillir et accompagner les familles dans un cadre bienveillant et sécurisé. - Participer aux entretiens préalables avec les parents et, si nécessaire, avec les enfants, pour évaluer leurs besoins et fixer les modalités de rencontre. - Assurer une présence et une médiation lors des rencontres entre l'enfant et son parent, en veillant au respect du cadre de l'Espace Rencontre. - Observer et analyser les interactions parent-enfant, et rédiger des comptes rendus destinés aux partenaires ou aux autorités judiciaires. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, éducateurs, juristes, etc.) pour proposer un accompagnement adapté aux besoins de chaque famille. Profil recherché : - Diplôme de Master 2 en psychologie clinique ou diplôme éducation spécialisée. - Expérience souhaitée dans le domaine de la protection de l'enfance, de la médiation familiale, ou du soutien à la parentalité. - Capacités d'écoute, d'analyse, et de gestion des situations conflictuelles ou émotionnellement complexes. - Rigueur dans la rédaction de documents professionnels (comptes rendus, rapports). - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau avec les partenaires institutionnels. Horaires : 30h par mois. Salaire selon la convention collective applicable et expérience.
L'entreprise EVN, spécialisée dans le transport routier, recherche dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible : CONDUCTEUR ROUTIER SPL (H/F) Mission : - Tournée affrètement en plateau avec découcher à la semaine en départ de BRESSUIRE (79) Temps de travail : - Horaires en journée - Du lundi au vendredi Profil : - Expérience minimum exigée dans le domaine du transport - Etre titulaire du permis EC + carte conducteur + FCO + FIMO à jour. - Connaissance et respect des consignes de sécurité, la législation RSE et le code de la route - Etre motivé(e), sérieux(se), dynamique - Qualités relationnelles Rémunération : - Taux horaire entre 12.63 € et 12.93 € selon profil. - Paiement jusqu'à 180 h Emploi à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à nous contacter au plus vite
Le garage Liberté Automobile situé à Combrand (79) a été repris en avril 2025. Fort de cette nouvelle dynamique, nous développons une vision centrée sur la qualité du service, la confiance client et un esprit d'équipe solide. Aujourd'hui composé du gérant et d'une mécanicienne expérimentée, le garage est en plein développement. Notre objectif à court terme : constituer une équipe stable de deux mécaniciens aux côtés du gérant, afin de répondre à une demande croissante de la clientèle. Garage de proximité, nous intervenons sur des véhicules toutes marques pour de l'entretien, de la réparation et du diagnostic. Notre ambition : offrir un service fiable et humain, dans un cadre de travail sain et respectueux. Missions : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile. Sous la responsabilité du gérant, vous aurez pour missions : Réaliser les opérations de diagnostic et de recherche de pannes mécaniques Effectuer les réparations courantes : freinage, distribution, embrayage, suspension, etc. Assurer les entretiens périodiques (vidanges, filtres, pneumatiques.) Participer au contrôle qualité des interventions avant restitution des véhicules Renseigner les supports de suivi d'intervention Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Profil recherché : Formation en mécanique automobile (CAP / Bac Pro / BTS ou équivalent) Une première expérience est souhaitée, mais les débutants motivés seront étudiés Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du travail bien fait Esprit d'équipe et bon relationnel client Conditions proposées : Type de contrat : CDD de 3 mois Durée du travail : 35h par semaine, du lundi au vendredi. Rémunération : selon profil et expérience. Lieu de travail : 13 rue du Stade, Combrand 79140. Date de prise de poste : Août 2025.
Vous interviendrez dans des bâtiments résidentiels individuels, collectifs et tertiaires pour les missions suivantes : - Assurer la préparation des chantiers. - Préparer et installer des équipements sanitaires, des systèmes de chauffage et des canalisations d'eau et de gaz. - Régler et mettre en service les installations. - Réaliser des travaux de maintenance, de dépannage et de mise aux normes. - Veiller au respect des normes de sécurité. - Garantir l'image de l'entreprise auprès de la clientèle. La liste des missions n'est pas exhaustive car nous aimons la polyvalence et nous permettons à nos équipes de monter en compétence. NOTRE PROPOSITION : - Localisation : basé à Nueil-Les-Aubiers, avec déplacements à prévoir entre 25-30 km - Prise de poste : dès que possible - Temps de travail : 35h - Rémunération selon expérience - Avantages : véhicule de service, mutuelle d'entreprise, EPI, salle de restauration/restaurant payé lors de déplacement à plus de 10km de l'atelier, primes, plan épargne retraite, plan épargne entreprise.
Vous interviendrez dans des bâtiments résidentiels individuels, collectifs et tertiaires pour les missions suivantes : - Assurer la préparation des chantiers ; - Réaliser des installations électriques en courant fort et courant faible. Maison neuve et rénovation ; - Réaliser des installations de solaire photovoltaïque. Résidentiel /professionnel (possibilité d'être formé par l'entreprise si besoin) ; - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques ; - Positionner et câbler une armoire ou un tableau de distribution électrique ; - Installation VMC. Résidentiel HygroB / double flux; - Sélectionner les câbles et les disjoncteurs, contacteurs, fusibles, etc... à partir du schéma électrique, du plan de câblage ou de la puissance des appareils ; - Fixer et raccorder des équipements, interrupteurs, prises de courant, etc. ; - Assurer la pose et le raccordement de tout type de montage électrique fort ou faible ; - Mettre en service, contrôler et réaliser les essais des installations ; - Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance ; - Respecter les normes de conformité des installations et les règles de sécurité ; - Garantir l'image de l'entreprise auprès de la clientèle. La liste des missions n'est pas exhaustive car nous aimons la polyvalence et nous permettons à nos équipes de monter en compétence. NOTRE PROPOSITION: - Localisation : basé à Nueil-Les-Aubiers, avec déplacements à prévoir entre 25-30 km - Prise de poste : dès que possible - Rémunération selon expérience - Avantages : véhicule de service, mutuelle d'entreprise, EPI, salle de restauration/restaurant payé lors de déplacement à plus de 10km de l'atelier, primes, plan épargne retraite, plan épargne entreprise.
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Définition du poste : Rattaché à l'équipe plomberie électricité du centre technique municipal vous serez missionné pour réaliser des travaux de plomberie chauffage Principales missions : . Dépanne et assure l'entretien général des installations de chauffage, d'eau chaude sanitaire et de climatisation des bâtiments. . Exécute tous les travaux de montage hydrauliques des chaufferies : canalisations, pompes, vannes, etc. . Installation de chaudières, sanitaires, etc . Diagnostiquer la panne d'une installation plomberie ou chauffage . Entretien des installations sanitaires, chaudières, égouts . Réparer les pannes : eau, gaz - Astreinte (1 semaine tous les 2 mois) . Profil et conditions d'exercice : . CAP en plomberie/chauffagiste au minimum. . Rigueur d'exécution, autonomie, prise d'initiative. . Sens du relationnel et du service public. . Capacité à Travailler en équipe. . Lieu d'exercice et horaires : . Horaires de travail : du lundi au vendredi de 8 h 00 à 12 h 00 - 13 h 30 à 17 h 30 (1 vendredi sur 2) . Modalités générales : . Rémunération statutaire, régime indemnitaire mensuel, prime annuelle . Possibilité d'adhérer au COS (Comité des Œuvres sociales) pour des avantages sociaux et participation de l'employeur en prévoyance pour un maintien de salaire en cas d'absence maladie. . Atelier situé au Centre technique Municipal (Route de Voultegon) . Emploi permanent, recrutement par mutation ou possibilité de CDD d'un an dans un premier temps avant nomination statutaire
Détail du poste Entreprise familiale spécialisée dans l'entretien et le dépannage des installations bois et granulés, La Centrale des Ramoneurs intervient dans l'Ouest depuis plus de 12 ans. Votre mission Vous assurez l'entretien, le ramonage et le dépannage des appareils chez les particuliers, dans le respect de nos procédures. Vous conseillez les clients sur l'usage de leurs installations, collaborez avec nos référents techniques en cas de besoin, et contribuez à leur fidélisation par la qualité de vos interventions. Nous misons sur l'autonomie et la responsabilité de chacun, tout en assurant un accompagnement régulier et un appui technique solide. Le profil recherché Autonome, rigoureux(se) et à l'aise avec le travail manuel, vous avez le sens du service client et savez instaurer un climat de confiance. Une première expérience en maintenance, chauffage, SAV électroménager, multitechnique, électrotechnique ou bâtiment est un vrai plus. Votre motivation et votre envie d'apprendre comptent autant que votre parcours. Permis B indispensable. Pour mieux vous projeter, découvrez cette courte vidéo d'une intervention type avec Samuel, l'un de nos techniciens : Pour voir la vidéo : https://youtu.be/4GW6P0Gvons?feature=shared Ce que nous offrons - Un parcours de formation dès l'intégration pour faire monter vos compétences - Un véhicule de service bien équipé et un outillage de qualité - Un planning optimisé pour une meilleure organisation - Une rémunération évolutive selon votre niveau - Une équipe bienveillante et un management de proximité
Missions essentielles Le pôle domicile Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres, Vienne APF France handicap recrute pour le SAMSAH des Deux-Sèvres un(e) infirmier(e). Le service est doté d'un agrément pour l'accompagnement de 25 adultes en situation de handicap moteur avec troubles associés. Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire composée de 12 professionnels (SAVS/SAMSAH) placée sous l'autorité de l'adjoint de direction. Dans le cadre de l'intervention à domicile vous aurez pour missions : - la coordination du parcours de soin des personnes accompagnées, - La co-construction avec la personne elle même et l'équipe pluridisciplinaire du projet personnalisé - l'accompagnement physique des personnes aux rendez-vous médicaux lorsque nécessaire, - la conduite d'actions de prévention et d'éducation pour la santé, - le développement et le maintien des liens de partenariat avec l'ensemble des acteurs susceptibles d'intervenir dans le parcours des personnes accompagnées Le lieu principal de travail est situé à BRESSUIRE (79000) mais vous serez amené(e) à vous déplacer dans le sud du département (NIORT) pour des réunions mensuelles et des temps de travail avec vos collègues, véhicules de service à disposition, ordinateur et téléphone portable. Vous possédez de bonnes capacités d'organisation, d'adaptation et vous êtes en mesure de prioriser les actions à mener. Vous collaborerez à la démarche d'amélioration continue du pôle domicile.
B&A, Cabinet d'Expertise Comptable & Commissariat Aux Comptes, c'est une équipe de 38 collaborateurs, réactifs et facilitateurs, qui accompagne ses clients au plus près de leurs besoins. B&A recrute un.e Compable confirmé.e. Principale mission : Sous la supervision de l'Expert-Comptable, le(a) collaborateur / collaboratrice comptable a en charge la gestion d'un portefeuille client qu'il accompagne dans la gestion et le conseil. Détail des missions : Révision des comptes clients Etablissement des comptes annuels et de la liasse fiscale Réalisation et suivi des tableaux de bord et de gestion Déclarations fiscales (TVA - IS - CFE - CVAE.) Accompagnement des clients en cas de contrôle fiscal en étroite relation avec l'Expert-Comptable référent Etablissement de prévisionnels Conseils des clients Exploitation des informations transmises par les clients et prise des mesures nécessaires pour en assurer le traitement dans les délais impartis Obligations professionnelles : Assurer une veille et être à jour sur l'ensemble des dispositifs d'aides et sur des textes applicables notamment en matière fiscale Veiller au respect des normes, de la législation, des procédures internes et des délais Assurer la bonne tenue administrative des dossiers Qualités / Savoir-être : Discrétion - Capacité d'analyse - Bon relationnel - Rigueur. Outre ses qualités de rigueur, le(a) comptable confirmé.e se doit d'être à l'écoute de ses clients et ainsi développer un sens commercial et de service. Conditions d'exercice : Organisation de la durée du travail de 35 heures en moyenne sur l'année civile - Rémunération selon profil - Poste base à BRESSUIRE (79) / CHOLET (49) / possibilité télétravail.
Situé au cœur de Cerizay, le garage JMB Automobiles assure l'entretien, la réparation et le diagnostic de véhicules, quelle que soit sa marque. Agent Renault, les commerciaux sont à disposition des clients pour la vente de véhicules neufs Renault et Dacia, mais également pour la vente de voitures d'occasion multi-marques. Autour du gérant, l'équipe est constituée de 4 mécaniciens, 2 secrétaires, un commercial/préparateur et un apprenti commercial. Souhaitant développer son activité et renforcer son équipe, l'agence Renault de Cerizay JMB Automobiles recherche un(e) mécanicien(ne) en contrat CDI dès que possible, à temps plein. Vous avez pour mission l'entretien de voitures de particuliers et de professionnels, quelle que soit sa marque. Vous participez à la préparation des véhicules destinés à la vente : entretien mécanique. Vous connaissez les systèmes mécaniques et savez aussi bien pratiquer les entretiens courants (vidange, disques et plaquettes, etc) que des entretiens plus lourds (boite de vitesse, moteur, etc...). Idéalement diplômé en mécanique (BEP/CAP ou BAC PRO) et avec une expérience de 2/3 ans, vous savez travailler en autonomie et en équipe. L'autonomie, la rigueur, l'aisance relationnelle, la ponctualité et la minutie sont vos atouts majeurs ! Vous savez vous adapter facilement et avez la capacité d'apprendre rapidement. Vous possédez une bonne dextérité manuelle et d'excellentes connaissances en mécaniques. Doté d'un bon sens de la communication, vous savez être à l'écoute des clients et les conseiller. Désireux de développer vos compétences professionnelles, vous avez soif d'apprendre et vous aimez être curieux des nouvelles technologies !
Vous réaliserez l'ensemble des interventions de carrosserie et peinture : - Carrosserie : redressage, réparation et remplacement des éléments. - Peinture : préparation et application de la peinture. Salaire : à définir selon expérience. Une expérience de 2 ans minimum en carrosserie peinture est demandée. Etre autonome sur ce poste.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au niveau de l'accueil, vous participez à leur fidélisation. Vous êtes responsable de la bonne tenue de l'accueil dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Manpower BRESSUIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production emballage (H/F) LES PRINCIPALES MISSIONS: - Emballage plateaux - Contrôler la conformité des produits - Utilisation de la filmeuse - Entretien du matériel - Respecter les demandes des clients - Travailler en lien avec les responsables Travail en horaires de journée - mission renouvelable sur longue durée vous êtes motivé(e), dynamique, disponible sur long terme et prêt(e) à relever de nouveaux défis, cette offre est faite pour vous ! ?le CACES gerbeur R.485 catégorie 2 serait un plus ?Ce poste vous intéresse? Merci de déposer votre candidature via le site ou par mail. N'hésitez pas à nous appeler ou à venir nous rencontrer directement en agence ! Les avantages de notre groupe : Comité Central d'Entreprise Comité d'Entreprise Régional Compte Epargne Temps FASTT Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Bac avec 3 ans d'expérience en managementBac +2 avec 1 an d'expérience en managementBac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous accueillez les clients en caisse, vous les fidélisez, les renseignez et les conseillez si besoin ; Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats ; Vous êtes à l'écoute du client et lui garantissez un passage rapide et agréable en caisse ; Profil recherché Issu(e) d'une formation à dominante commerciale type Bac, vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et notamment en matière de gestion de conflits. Vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation à travers les missions qui vous sont confiées. Vous êtes de nature dynamique et êtes à l'aise avec les postes qui demandent de la polyvalence. Nous recrutons avec ou sans expérience, votre motivation fera la différence ! Nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise, c'est pourquoi nous étudions à compétences égales toutes les candidatures. Compétences et qualités attendues : Sens du client, Bon relationnel, Rigueur PROFIL RECHERCHÉ Expérience * Débutant accepté Compétences * Accueillir les personnes * Encaisser le montant d'une vente * Enregistrer la vente d'un article * Procédures d'encaissement * Règles de tenue de caisse Poste à temps plein. Primes de participation et d'intéressement ainsi que le 13ème mois.
Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparabl...
Description du poste : Vos missions: Vous travaillerez en collaboration avec nos conducteurs de travaux afin d'assurer le bon déroulement des chantiers. Vos missions principales :***Préparation administrative des chantiers***Suivi des avenants clients et artisans via le logiciel d'entreprise***Envoi des marchés et plannings aux sous-traitants (documents préparés par la Direction et les conducteurs de travaux)***Commande des fournitures au cours des chantiers***Réalisation de diverses tâches administratives***Suivi des SAV***Ponctuellement : accueil physique et téléphonique Une période d'accompagnement est prévue afin de vous familiariser avec les missions, et vous bénéficierez du soutien de l'équipe en place. Description du profil : Titulaire d'un BTS Assistant de gestion PME-PMI, BTS Comptabilité et Gestion (CG) ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 à 5 ans minimum ans en tant qu'assistant(e). Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office, et êtes à l'aise avec l'environnement numérique. Organisé(e), rigoureux(se), autonome, excellent relationnel et sens du travail d'équipe sont des atouts majeurs pour ce poste.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un Employé commercial caisse (F/H) Dans le cadre de votre service, vous renseignez la clientèle et assurez l'encaissement des produits en caisse afin de garantir un passage rapide. Vos missions : Enregistrer les articles, encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement Contrôler le coffre, gérer la monnaie, contrôler les documents de suivi de l'activité Etablir les factures et tout autre document réglementaire Effectuer des opérations de contrôle des sommes en votre possession et assister le retrait d'argent de sa caisse Gérer plusieurs caisses libres service et intervenir en cas de problème auprès de la clientèle Exercice ponctuellement des activités d'arrière de caisse: récupérer les articles non vendus sur la caisse, réaliser les enquêtes clientèle Effectuer les retours de marchandise Gérer de l'économat (contrôle livraison, stockage, distribution) Billets Réaliser les Annulations Vérifier les prix en surface de vente Assurer la promotion des programmes de fidélité Les avantages Carrefour Market : Une entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et engagée dans la Diversité. Une politique de rémunération attractive: part individuelle (salaire de base + prime annuelle dite du 13ème mois) et d'une part collective (intéressement, participation, mutuelle et régime de prévoyance spécifiques). Politique active de formation Perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour. Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. Sens du service client Rigueur et organisation Adaptabilité et flexibilité Capacité à travailler en équipe
Description : Sur le magasin du centre ville de Bressuire, vous participez activement à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin. Véritable ambassadeur de la marque, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir et accompagner le client tout en lui assurant une expérience client personnalisée - Conseiller le client en valorisant notre marque, notre savoir-faire et nos produits - Fidéliser et garantir la satisfaction de notre clientèle - Maîtriser et optimiser les indicateurs de performance - Réceptionner les marchandises et effectuer le réassort - Réaliser le visuel merchandising dans le respect des préconisations DEVRED - Veiller à la bonne tenue de point de vente. Profil recherché : Vous avez un goût prononcé pour la mode masculine et les tendances. Une expérience dans le prêt à porter vous a permis d’aimer la relation client mais plus que tout, ce sont votre spontanéité, votre envie d'apprendre et vos valeurs qui nous séduiront. Animé par la performance commerciale et challengeur dans l'âme, vous mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs. Votre motivation s'exprime au quotidien à travers votre professionnalisme et envie d'évoluer. Rejoignez nous, Chez DEVRED, nous croyons en ce que vous êtes ! Dans le cadre de sa politique de diversité, Devred étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste :***Conseiller et accompagner les clientes en magasin, tout au long de l'acte de vente***Gérer la réception des colis et le rangement en réserve***Participer à l'implantation du magasin et disposer les articles dans les rayons***Etiqueter les prix***Veiller à la bonne tenue et à la propreté du magasin Lieu : Bressuire Mission du 19 Juillet au 21 Septembre pouvant se prolonger. Horaires : Plein temps du lundi au samedi (1 journée de repos en semaine). Expérience : 3 ans minimum dans le prêt à porter Description du profil : Vous avez le sens du commerce et disposez d'une première expérience en vente/conseil dans le prêt-à-porter. Vous êtes doté de qualités relationnelles et d'un vrai esprit d'équipe. Nous recherchons un/une véritable passionné(e) de mode !
Description du poste : En lien direct avec Le Directeur administratif et financier vous effectuez les tâches administratives liées au périmètre : Vos missions :***Gestion administrative et documentaire***Mise à jour des procédures administratives en lien avec votre responsable***Traitement dossier assurances ( sinistres)***Traitement dossiers avaries***Traitement des engagements achats***Traitement administratif journalier : courriers notes etc***Suivi et remontée des factures achats et fournisseurs***Traitement des factures achats***Etablissement des factures de vente***Suivi des contrats matériels***Etablissement du CA mensuel***Suivi analytique***Suivi contrats fournisseurs***Support sur tâches administratives liées à la RH Description du profil :***Bac + 2 minimum ( Deug, BTS , DUT)***Expérience professionnelle transports de 3 à 5 ans***Aisance avec les outils de gestion, payes, compta, finance.***Maitrise totale du Pack office ( World, Excel, Power point)***Vous avez le sens des responsabilités,***Vous êtes force de proposition,***vous possédez une aisance naturelle dans la communication .***Le poste est en présentiel du lundi au vendredi et ne peut bénéficier d'un aménagement en télétravail.***Salaire et statut à déterminer en fonction de l'expérience professionnelle des candidats***Poste à pourvoir rapidement et sur du long terme***Poste recherché : Technicien administratif, Responsable administratif***- REMUNERATION ET AVANTAGES:***+ Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***+ CET 5%***+ Acompte de paye à la semaine si besoin,***+ Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***+ Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***+ Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.Nos atouts pour y parvenir ?Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un(e) : Employé commercial (F/H) en alternance Votre profil :Vous préparez un Bac professionnel en vente.Vous avez une connaissance ou sensibilité aux produits.Vous avez le sens de l'accueil et vous aimez être au service des clientsVous êtes pédagogue, vous savez écouter et vous êtes capable de convaincreDe nature conviviale, vous ne manquez pas de tact et savez vous adapter rapidement Vos missions :Etre à l'initiative du contact clients.Conseiller sur les produits Développer les ventes, fidéliser les clients et communiquer la passion du produit.Mettre en valeur les produits, réalise et contrôler l'étiquetage Les avantages de Carrefour Market : Entreprise où l'ambiance de travail est conviviale, multiculturelle et où il existe des perspectives d'évolution en interneRémunération attractiveMutuelle et régime de prévoyance spécifiquesPolitique active de formationChez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr
L'agence TEMPORIS de BRESSUIRE recherche un talent pour l'un de ses clients. Es-tu notre prochaine pépite ? Pour notre client, un magasin de prêt à porter féminin, nous recherchons pour renfort un-e VENDEUR/SE ! Le poste pourra évoluer sur du LONG TERME. TA MISSION : - Accueillir la clientèle - Ventes des produits et accompagnements des clients dans leur achat - Rangement et mise en rayon des articles. - Étiquetages / façing - Encaissement des produits TON PROFIL : Issu(e) d'une formation en lien avec le commerce (minima CAP/BEP), tu possèdes une expérience de 2 à 4 sur ce type de poste ! Véritable passionné(e) de la mode, tu apprécies le conseil client et tu brilles par ton expertise sur le prêt à porter ! Tu connais les différentes missions en boutique et tu as déjà pratiqués les tâches annexes tel que commandes internet, réception de produit, mise en avant... Cette mission est à pourvoir sur un planning lundi - samedi (avec jour de repos) et sur 35H. Amplitude d'ouverture jusqu'à 19h. Alors, prêt-e à te lancer?! N'hésites plus et envoie nous ta candidature ! A bientôt chez TEMPORIS ! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Team Officine recherche à Cerizay un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD à partir du 01/09/2025. Environnement de la pharmacie : Centre commercial Vos missions : - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - PDA - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Description du poste : Axial intérim recherche pour son client un opérateur co-produits. Le poste consiste principalement à gérer les coproduits provenant de divers ateliers tels que l'abattoir, le découpe primaire et la cuisse. Il sera nécessaire de valider les commandes en fonction des plannings des clients, sous les consignes du chef d'équipe, tout en respectant les engagements de l'entreprise tels que le respect, la bienveillance et le travail en équipe. Vous aurez la responsabilité de mettre en place l'atelier de coproduit avant la production, ce qui inclut le placement des géobox sous les aspirations. Assurer le contrôle du nettoyage et vérifier la structure avant le commencement est primordial. Vous effectuerez également des contrôles rigoureux sur la température et veillerez à ce que chaque produit respecte scrupuleusement les normes de qualité. Il vous faudra peser chaque géobox et enregistrer ces informations conformément aux commandes spécifiques, tout en accordant une attention particulière aux horaires des camions ainsi qu'à la priorité de catégorie client (alimentation humaine ou animale). Assurez-vous aussi de garantir la qualité optimale des produits ainsi que l'exactitude des étiquettes selon les exigences du cahier des charges client. Votre rôle comprendra l'accueil et le chargement sécurisé du camion par rapport aux consignes établies. Compléter le document d'expédition DAC fait partie intégrante du travail pour assurer la traçabilité précise. Également crucial est le contrôle final de marchandise dans le camion et garantir une bonne signature de BL par le chauffeur. À cela s'ajoute l'entretien quotidiennement requis : maintenir un frigo ordonné pour coproduits, gérer efficacement l'espace de stockage au sol, effectuer un inventaire régulier des stocks tant en fin de journée qu'à la fin du mois, ainsi que gérer celui des contenants vides chaque matin. Il vous incombera également d'anticiper adéquatement chaque étape subséquente comme commenter opportunément toute déficience rencontrée auprès du responsable; savoir analyser puis expliciter clairement toute perturbation matérielle auprès maintenancier si nécessaire ; informer scrupuleusement vos relève quant éléments essentiels nécessitant passage soin particulier au changement équipe - concluant nécessairement session productive quotidienne par nettoyage minutieux rangement méticuleux atelier . Description du profil : Compétences recherchées : - Maîtrise indispensable CACES R485 CAT 2 - Bonne connaissance procédés gestion coproduits - Sens aiguisé organisation rigueur - Connaissances solides normes sécuritaires alimentaires - Capacité travailler efficacement davantage tant autonomie qu'en collectif - Bonne communication interpersonnelle expertise relationnelle - Familiarité outils technologiques propres domaine industriel - Compétences pointues vérifications qualités analytiques produits - Aptitudes pass correctives réactives devant situations imprévues
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Tu es dynamique, rigoureux(se), tu aimes l'être humain, les challenges, et la performance, Tu as l'esprit d'équipe, tu es doté d'un fort potentiel relationnel et tu as envie d'apprendre et d'être acteur de ta réussite, tu es issu d'une formation infirmier(e)/aide-soignant(e), Ce poste est fait pour toi ! Tu intègreras une entreprise en plein développement et participeras à sa réussite et sa pérennité. Vos missions : - Le développement de la clientèle de votre agence : recherche de nouveaux prospects, suivi des clients en cours et de leur satisfaction, démarchage des clients grands comptes, création d'un réseau professionnel ; - L'organisation de la prestation à domicile : évaluer les besoins du client, élaborer un devis/un contrat, planifier et veiller au suivi des prestations ; - La participation au recrutement et l'encadrement des intervenants sur le terrain, mettre en adéquation la masse salariale et les demandes clients ; - Tu seras garant des différents suivis administratifs : suivi des documents contractuels, envoie des factures, suivi des remises bancaires, suivi des relances clients (en collaboration avec le responsable administratif et financier).- Un emploi proche de chez toi ! Bien dans sa maison couvre aujourd'hui la totalité de la Vendée et Deux Sèvres. - Un temps de travail du lundi au vendredi. - Une rémunération fixe + variable sur objectif : - Une rémunération fixe : 2147.56€ brut/mois - Une rémunération variable sur dépassement d'objectif : pouvant aller jusqu'à 1260€ brut/mois - C'est vous qui allez construire votre rémunération ! - Une formation d'intégration et un accompagnement régulier dans les domaines : commerçant, médico-social, ressources humaines, administratif et financier. L'équipe de Bien dans sa maison de Moncoutant sur sèvre recherche pour développer son équipe un(e) Responsable d'antenne. N'attends pas pour nous rejoindre !
Bien dans sa maison, entreprise d'aide et d'accompagnement à domicile, a été créé le 1er juillet 2018, par Jean Louis Pascreau. Après plus de 10 ans à la direction d'établissements médico-sociaux, riche d'expériences, Jean Louis Pascreau, a pu identifier de nouveaux besoins : auprès d'adultes en situation de handicap à la direction d'une Entreprise adaptée et auprès de personnes âgées à la direction d'un EHPAD et lors de l'accompagnement de ses parents à domicile.
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! D evenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2 , leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir. Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Notre client, basé à BRETIGNOLLES, opère dans la fabrication de menuiserie, portes et fenêtres. Rejoignez une entreprise familiale depuis + de 80 ans, une équipe dynamique, dans un environnement stimulant et innovant, au cœur d'une entreprise en pleine croissance offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Dynamique et engagée, cette entreprise place ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations, s'investit pour la diversité et l'environnement et cultive une culture d'entreprise en croissance qui saura vous épanouir.Dans le cadre de notre tâche de recrutement, nous recherchons un talent pour effectuer des tâches de montage et d'assemblage. - Assembler des composants conformément aux plans et spécifications techniques - Contrôler la qualité des pièces assemblées et identifier les éventuelles non-conformités - Maintenir un espace de travail propre et organisé en respectant les normes de sécurité. Conditions horaires : - journée ou équipe (2x8) ou nuit Rejoignez l'équipe et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Vos missions principales :***Gestion d'un portefeuille varié. * Tenue comptable * Établissement des déclarations de TVA, liasses, fiscales, bilans.. * Conseil & accompagnement client Le cabinet :***Un environnement convivial et dynamique : Intégrer ce cabinet signifie rejoindre une équipe chaleureuse et motivée. * Flexibilité du télétravail : Nous encourageons un équilibre vie professionnelle & vie personnelle avec la possibilité de télétravailler. * Outils numériques développés : Vous aurez accès à des outils numériques performants pour accomplir vos tâches. * Évolution professionnelle : Nous offrons des possibilités d'évolution à moyen terme, vous permettant de développer votre carrière au sein du cabinet (selon vos projets et votre ambition). Conditions & avantages :***Type de contrat : CDI * 39 heures par semaine, du lundi au vendredi + RTT * Poste à pourvoir dès que possible * Salaire négociable selon profil (expériences et compétences professionnelles) * Tickets Restaurant d'une valeur de10€ / jours Description du profil : Profil recherché :***Ouverture d'esprit, bienveillance & fiabilité. * Aisance avec les outils informatiques liés à votre fonction. * Maîtrise des données techniques comptables, financières et fiscales. * Expérience significative en cabinet comptable. Formation requise :***Minimum : DUT ou BTS en Comptabilité, Gestion / Administration des entreprises ou Commerce. * Autres diplômes : Licence comptabilité, Bachelor DCG, Master CCA, DSCG. Quelques mots sur notre process de recrutement : 1. Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l'état de votre candidature ! 2. Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée de réaliser un premier échange par téléphone de 15/20 minutes. 3. S'en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face. 4. La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d'embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves ! Vous avez envie de tenter l'expérience ? Rien de plus simple, pour postuler, c'est par ici : Nous attendons votre candidature avec impatience !
