Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bujaleuf située dans le département 87. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bujaleuf. 33 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 87 - Châteauneuf-la-Forêt, 87 - NEUVIC ENTIER, 23 - ST MOREIL ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Proman premier acteur indépendant dans le domaine de l'interim et des rh recherche pour son client des facteurs (h/f) sur des missions ponctuelles mais aussi de longue durée . En tant que facteur vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. Horaires : Du lundi au samedi matin sur des horaires variable suivant la tournée attitrée. De plus vous beneficiez chez proman d'avantages : -10% d'Indemnités de fin de mission et 10% d'Indemnité de congés payées que vous pouvez placer sur notre CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 5% par an ! - des offres de parrainage sont proposées tout au long de l'année ainsi que des offres Loisirs (sous conditions d'éligibilité) ! - Des solutions de Formation qualifiantes vous permettent de développer des compétences ! -Un accompagnement FASTT dédié dès la première heure de travail sur de nombreux volets tels que le logement, la mobilité, la garde d'enfants, complémentaire santé.. -Grâce à l'Application MyPROMAN vous pouvez rester en contact avec votre agence où que vous soyez ! Profil recherché : Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact : relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Foyer d'Accueil pour Adultes Handicapés recherche un Moniteur éducateur (H/F) : Poste en CDD 2 mois renouvelable. Une pérennisations du poste est envisagée en fonction du poste. *******Poste à pourvoir dès que possible******** Définition : Aider le résident, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie et son bien-être. Mettre en œuvre des activités d'animation, individuelles ou collectives. L'AMP/ AES intervient en complémentarité avec ses collègues du service éducatif d'internat, sur le même type d'activités. Son domaine de prédilection et d'expertise est particulièrement l'accompagnement à la vie quotidienne dans une notion de « prendre soin ». Activités : Au titre de l'accompagnement à la vie quotidienne : - Accueil et accompagnement aux personnes, pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, gestion de l'argent de poche, levers, couchers, entretien du lieu de vie, achats de vêtement, accompagnement à la gestion du linge, hygiène corporelle et générale ), - Participation à l'évaluation du degré d'autonomie d'une personne, - Stimulation des capacités des personnes, - Observation quotidienne du résident et évaluation de ses besoins, - Réception et traitement des appels téléphoniques, - Accompagnement à la réalisation de soins courants en collaboration avec les infirmières, - Aide à la prise des médicaments. ; - Accompagnement dans l'apprentissage, l'intégration et l'application des règles de vie collective, - Mise en application des règles de sécurité et les faire respecter. Au titre de l'accompagnement à la vie sociale : - Accompagnement aux rendez-vous extérieurs, - Organisation, animation et suivi d'activités socio-éducatives, - Médiation des relations avec les familles, représentants légaux et les différents partenaires extérieurs, - Soutien de la dynamique de groupe, - Accompagnement à l'inclusion vers le milieu ordinaire, - Soutien à la participation sociale, à la citoyenneté et à l'accès aux droits des usagers, - Animation de réunions d'usagers. Au titre du suivi du parcours de l'usager : - Accompagner dans les démarches administratives et budgétaires ; - Elaboration et mise en œuvre du projet personnalisé ; - Référence de situations ; - Transmission d'informations écrites et orales ; - Rédaction d'écrits professionnels (observations quotidiennes, projets d'activités, de sortie, projets personnalisés, comptes-rendus, bilans ) en lien avec le logiciel de gestion du dossier de l'usager. Au titre de la vie institutionnelle - Participation aux réunions de service, - Rédaction d'écrits professionnels, - Participation aux groupes de travail, - Travail en équipe pluriprofessionnelle et partage d'information, - Travail en réseaux et en partenariat ; - Accueil et encadrement de stagiaires professionnels et de nouveaux professionnels. Savoir-Faire : Au titre des savoir-faire techniques : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières (conflits, crises, urgence ) , Choisir et mettre en œuvre les techniques et pratiques adaptées au résident, Participer à l'évaluation du degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes, Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels/des groupes, Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, Savoir tenir le rôle de référent et effectuer les tâches afférentes, Savoir individualiser ses interventions aux besoins et aux attentes des personnes, Bonnes capacités d'expression orale et écrite, Au titre des savoir-faire comportementaux : Savoir travailler en équipe, Ethique et déontologie professionnelle, Confidentialité et secret partagé, Capacités de communication.
Le Foyer d'Accueil pour Adultes Handicapés recherche un aide médico-psychologique - Assistant éducatif : Poste en CDD 2 mois renouvelable. *******Poste à pourvoir dès que possible******** Définition : Aider le résident, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie et son bien-être. Mettre en œuvre des activités d'animation, individuelles ou collectives. L'AMP/ AES intervient en complémentarité avec ses collègues du service éducatif d'internat, sur le même type d'activités. Son domaine de prédilection et d'expertise est particulièrement l'accompagnement à la vie quotidienne dans une notion de « prendre soin ». Activités : Au titre de l'accompagnement à la vie quotidienne : - Accueil et accompagnement aux personnes, pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, gestion de l'argent de poche, levers, couchers, entretien du lieu de vie, achats de vêtement, accompagnement à la gestion du linge, hygiène corporelle et générale ), - Participation à l'évaluation du degré d'autonomie d'une personne, - Stimulation des capacités des personnes, - Observation quotidienne du résident et évaluation de ses besoins, - Réception et traitement des appels téléphoniques, - Accompagnement à la réalisation de soins courants en collaboration avec les infirmières, - Aide à la prise des médicaments. ; - Accompagnement dans l'apprentissage, l'intégration et l'application des règles de vie collective, - Mise en application des règles de sécurité et les faire respecter. Au titre de l'accompagnement à la vie sociale : - Accompagnement aux rendez-vous extérieurs, - Organisation, animation et suivi d'activités socio-éducatives, - Médiation des relations avec les familles, représentants légaux et les différents partenaires extérieurs, - Soutien de la dynamique de groupe, - Accompagnement à l'inclusion vers le milieu ordinaire, - Soutien à la participation sociale, à la citoyenneté et à l'accès aux droits des usagers, - Animation de réunions d'usagers. Au titre du suivi du parcours de l'usager : - Accompagner dans les démarches administratives et budgétaires ; - Elaboration et mise en œuvre du projet personnalisé ; - Référence de situations ; - Transmission d'informations écrites et orales ; - Rédaction d'écrits professionnels (observations quotidiennes, projets d'activités, de sortie, projets personnalisés, comptes-rendus, bilans ) en lien avec le logiciel de gestion du dossier de l'usager. Au titre de la vie institutionnelle - Participation aux réunions de service, - Rédaction d'écrits professionnels, - Participation aux groupes de travail, - Travail en équipe pluriprofessionnelle et partage d'information, - Travail en réseaux et en partenariat ; - Accueil et encadrement de stagiaires professionnels et de nouveaux professionnels. Savoir-Faire : Au titre des savoir-faire techniques : Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes, Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières (conflits, crises, urgence ) , Choisir et mettre en œuvre les techniques et pratiques adaptées au résident, Participer à l'évaluation du degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes, Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents, des personnels/des groupes, Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, Savoir tenir le rôle de référent et effectuer les tâches afférentes, Savoir individualiser ses interventions aux besoins et aux attentes des personnes, Bonnes capacités d'expression orale et écrite, Au titre des savoir-faire comportementaux : Savoir travailler en équipe, Ethique et déontologie professionnelle, Confidentialité et secret partagé, Capacités de communication.
Nous cherchons un-e Aide ménager/ ménagère à domicile motivé-e pour rejoindre notre équipe. Missions principales : - Nettoyage et entretien des pièces (salons, chambres, cuisines, salles de bain, etc.) - Repassage (si vous êtes à l'aise faites le nous savoir) - Aide aux courses Pour les horaires : ce sont en fonction de vos disponibilités que nous établissons une organisation fixe Ce que nous recherchons : stabilité, fiabilité, esprit d'équipe.
CONFIEZ-NOUS SAINT LEONARD DE NOBLAT existe depuis 2017. Nous proposons des postes d'aide à domicile : - Aide ménager(e) - Auxiliaire de vie Nos postes sont sectorisés et en fonction de vos disponibilités (en fonction des postes). Nos offres sont détaillées, vous pouvez donc prendre le temps de les lires. Nous recherchons des personnes avec un esprit d'équipe, de l'autonomie et une énergie positive.
Vous avez pour projet de devenir Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale à domicile (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Moyen de mobilité requis pour aider les bénéficiaires à faire leurs courses. Nous vous proposons : - Si besoin, une pré-qualification (formation + stage) - Un contrat de travail de 16 mois - Une formation + un diplôme reconnu - Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé ! un diplôme : le Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social (DE AES) en contrat d'alternance Avantages : - Une rémunération de 1817,55 euros bruts - Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés - Contrat de 24, 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat - Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile - Le remboursement des frais de déplacements - Le paiement des temps de trajets - Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise - Une prime parrainage Descriptif du poste : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Préparation et aide aux repas - Aide aux courses - Aide au lever et au coucher - Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Haute-Vienne, candidatez en un clic !
Le GEIQ SAGE embauche des Aides à domicile H/F (en Gironde et Haute-Vienne) en contrat de professionnalisation, soit avec le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (TP ADVF), soit avec le Diplôme d'Etat Accompagnant(e) Éducatif et Social (DE AES), contrat adapté à tous âges, hors mineurs, pour les former au métier de et les orienter vers un emploi durable et qualifié.
Venez rejoindre une équipe dynamique et motivée dans un élevage de vaches allaitantes limousines et de porcs. Vous interviendrez sur un cheptel de 300 vaches limousine élevée sur 400 ha de SAU dont 120 ha de cultures Missions: - Soins/observation/surveillance des animaux/Vêlages - Préparation et distribution de l'alimentation (mécanisée) - Contention/Manipulation des animaux - Gestion des lots et du pâturage (paddock), - Travaux liés aux grandes cultures: semis, récoltes, pressage, fauchage, .... - Entretien courant de l'exploitation (clôture, nettoyage des bâtiments,...) Profil recherché - Expérimenté-e en agriculture (alimentation mécanisée/cultures/vêlages) - Forte autonomie demandée/capacité d'adaptation et d'organisation/Prise d'initiative - Respect des consignes
Dans le cadre de ses fonctions, le candidat sera responsabilisé sur la gestion, la manutention et l'organisation des matériaux au sein de l'entrepôt. - Superviser le chargement et le déchargement des matériaux sur l'onduleuse en conformité avec les normes de sécurité - Assurer l'organisation et le stockage efficace des produits et matériaux dans le respect des procédures internes - Collaborer avec les équipes pour optimiser la gestion des stocks et améliorer la chaîne logistique de l'entreprise de cartonnerie Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : Contrat: Intérim Durée: 6/mois Salaire: 12.28 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le Centre Éducatif Fermé de Moissannes, habilité par la Protection Judiciaire de la Jeunesse pour accompagner 12 garçons âgés de 13 à 16 ans placés sous main de justice, recrute : Un/e Moniteur/trice Éducateur/trice (H/F) Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Chef de service, vos missions seront les suivantes : - Vous travaillez en équipe pour assurer la mise en œuvre du projet de service. - Vous accompagnez les jeunes sur les temps d'internat et en journée. - Vous accompagnez les jeunes dans les actes de la vie quotidienne. - Vous assurez les relations avec les familles, ainsi que l'environnement du jeune confié. - Vous participez au projet individuel du jeune et vous coordonnez sa mise en œuvre. - Vous travaillez en mode projet sur des temps collectifs et individuels. Vos atouts pour réussir : - Vous êtes en capacité de développer des projets, de proposer un accompagnement individualisé, et de prendre en charge un groupe de jeunes. - Vous savez travailler en équipe et rendre compte efficacement à votre hiérarchie. - Vous disposez d'une bonne capacité relationnelle. - Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'engagement - Vous maitrisez les écrits professionnels. - Vous anticipez et réagissez avec pertinence face des situations sensibles. - Enfin, disposez idéalement d'une expérience dans la prise en charge globale d'adolescents en difficultés et d'une connaissance du secteur de la P.J.J. Avantages : Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 18 jours de congés trimestriels conventionnels - Un CSE attractif : carte vacances, locations saisonnières, places de cinéma.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Le Centre Educatif Fermé de Moissannes, habilité par la Protection Judiciaire de la Jeunesse pour accompagner 12 garçons âgés de 13 à 16 ans placés sous main de justice, recrute : Un(e) Educateur(trice) Technique H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du Chef de service, vos missions seront les suivantes : - Vous accompagnez de jeunes adolescents de 13 à 16 ans dans les activités quotidiennes de jour en vue d'acquérir les postures adéquates dans un environnement réglementé. - Vous participez à l'accompagnement à l'insertion socio-professionnelle et scolaire des jeunes accueillis. - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire. Vos atouts pour réussir : - Vous avez la capacité à vous inscrire dans un projet institutionnel et associatif et dans un travail d'équipe sous l'autorité de la direction du CEF. - Vous avez la capacité à faire respecter des règles. - Vous faites preuve de disponibilité, ponctualité, discrétion et écoute. - Vous avez le sens du travail en équipe. - Vous incarnez une éthique respectueuse de l'autre. Nous vous proposons : - Un emploi en CDD jusqu'au 25/05/2025, à temps plein - Basé à Moissannes en Haute Vienne, à pourvoir immédiatement - Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 38K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective) - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives.
RESPONSABILITÉS : Ce projet professionnel stimulant vous tente ? En tant que collaborateur vous assurez l'accueil physique et téléphonique à l'agence et gérez les besoins de nos clients (établissement de devis, gestion des contrats, gestion des sinistres, etc). Votre but ? Vous informez, conseillez et accompagnez votre client dans la démarche de sa demande et vous lui proposez des services ou des produits adaptés à ses besoins. Votre priorité ? Vous participez activement à la fidélisation de la clientèle en offrant un service exceptionnel et en bâtissant une relation de confiance. Votre rôle, identifier les opportunités de développement commercial et optimiser les opportunités de vente additionnelle afin de fidéliser la clientèle. En tant qu'ambassadeur de notre image de marque, vous véhiculez nos valeurs : innovation, excellence, responsabilité 360°, proximité et attention. Vos meilleurs atouts ? Votre organisation, votre rigueur et votre polyvalence seront appréciés dans vos missions au sein de l'agence ! Vous avez une formation et une expérience réussie en relation client/service client (idéalement clientèle de particulier). Nous vous recrutons pour votre savoir-être, votre énergie et votre attachement à la satisfaction client ! PROFIL RECHERCHÉ : Ce qui fait la différence ? Vous bénéficierez d'une formation initiale solide de 4 semaines au sein de notre centre de formation au siège de la société et de tous les outils nécessaires à votre réussite : • Vous développerez une expertise technique sur les produits d'assurances. • Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement stimulant. • Vous relèverez des challenges et nous soutenons vos ambitions. Rémunération : 25 618€ brut/an + 2 500€ de variable + chèques cadeaux Si vous êtes passionné par le conseil en assurances, avez un esprit orienté service client, et recherchez une opportunité enrichissante au sein d'une entreprise renommée, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui valorise votre talent et favorise votre réussite. Votre énergie est la bienvenue ! Participons ensemble à l'avenir de l'assurance !
Vous souhaitez être conseiller(e) en assurances ? Réseau d'agences d'agents généraux spécialisées dans les solutions d'assurance à destination des particuliers professionnels, l'agent de Châteauneuf-la-Forêt Thélem assurances vous propose de participer au développement de son agence ainsi qu'à la satisfaction clients. Vous trouverez dans votre activité, du rythme et de la diversité dans vos échanges.
Vos Missions: Vous aurez pour mission de prospecter (terrain, téléphone, relationnel) afin de vous créer un portefeuille client et de détecter des projets de vente. Une fois les biens mis en vente, vous vous chargerez des visites et du suivi de la transaction jusqu'à sa signature définitive chez le notaire. Vous serez accompagné, et vous aurez à disposition tous les outils nécessaires pour rayonner rapidement. Le profil idéal: Quelqu'un de travailleur et motivé, sérieux, organisé et maîtrisant l’anglais avec un bon relationnel Une expérience dans le métier est un + non négligeable mais nous sommes ouverts à des candidatures de personnes ayant d’autres expériences dans le domaine commercial. Reférence: 7456491
Nous recherchons un(e) cariste expérimenté(e) pour un de nos clients. En tant que cariste, vous serez chargé(e) de la gestion des stocks, du déplacement des marchandises à l'aide de chariots élévateurs et autres équipements de manutention. Votre rôle est essentiel pour assurer la fluidité des opérations logistiques et garantir la sécurité et l'efficacité des flux de matériaux au sein de notre entrepôt ou de notre site de production. Missions principales : - Conduite de chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5) pour déplacer, charger et décharger des marchandises. - Gestion des stocks : réception, stockage, préparation de commandes, et expédition des produits. - Veille à la bonne organisation et au rangement des produits dans l'entrepôt selon les normes de sécurité. - Contrôle des produits à leur réception (quantité, qualité, conformité) et signalement de toute anomalie. - Participation à la gestion des inventaires et à la mise à jour des stocks informatiques. - Respect des procédures de sécurité et des règles d'hygiène en vigueur dans l'entrepôt. - Collaboration avec l'équipe logistique pour optimiser les flux de marchandises. - Vous êtes titulaire du CACES 1, 3 et 5 (obligatoire) et avez une première expérience en tant que cariste, idéalement dans un environnement industriel, logistique ou en entrepôt. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez une bonne organisation du travail. - Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de chariots élévateurs et d'autres équipements de manutention. - Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Vous respectez les normes de sécurité et les règles d'hygiène. - Le port des équipements de protection individuelle (EPI) est requis.
Maud Emploi, votre agence indépendante, implantée localement au cœur de la Haute-Vienne. Notre mission principale est de créer des connexions humaines fortes et durables, en plaçant aussi bien les candidats que les entreprises au centre de nos priorités.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères Création de recettes Découpe et désossageConseil aux clients Opérations promotionnellesGestion des stocks et approvisionnement Attractivité et fraicheur du rayonRespect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. a tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au c ur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https: urlr.me k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vousPrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnementRigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigtsToujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clientsTitulaire d'un CAP Boucher ou CAP BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyance Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Nous recherchons pour notre client, belle société industrielle, son futur Technicien de Maintenance H/F en CDI sur le secteur de Moissannes (87). Rattaché au Responsable Maintenance sur le secteur de Moissannes (87). Vous interviendrez principalement sur les projets en travaux neufs au sein de l'usine ainsi qu'en aide auprès des équipes maintenance : - Contribution aux projets de travaux neufs, - Mettre les équipements en conformité avec les normes et les meilleures pratiques, - Intervention en cas de dysfonctionnement; vérification du bon fonctionnement après les réparations, - Renseigner la maintenance curative et préventive dans la GMAO, - Garantir que les opérations de maintenance et l'activité industrielle se conforment aux réglementations en vigueur et aux systèmes de gestion. Rémunération selon profil. Vous travaillerez en horaires 3x8 ! Profil du candidat De formation Bac +2 Maintenance ou équivalent, vous avez une expérience significative de 4 ans minimum en maintenance, Vous êtes capable d'intervenir dans les domaines de la mécanique, électrique, pneumatique et la détection de pannes. Très belle opportunité à pourvoir sur le secteur de Moissannes ! Processus de recrutement : 1) Entretien de préqualification : Un premier échange avec le consultant ou chargé de recrutement pour mieux comprendre votre parcours et vos attentes. 2) Entretien approfondi : Une discussion détaillée pour évaluer vos compétences et motivations en lien avec le poste. 3) Rencontre avec notre client : Un premier entretien pour échanger directement avec l'entreprise recruteuse. 4) Étapes complémentaires : Selon le client, un second entretien pourra être organisé. 5) Retour final : Accompagnement jusqu'à la décision finale et la signature de votre contrat.
Chloé, consultante experte au sein du cabinet de recrutement FAB GROUP, spécialisée dans les métiers de l'industrie, je vous aide à concrétiser vos projets professionnels en vous proposant des opportunités sur mesure, adaptées à votre profil et à vos aspirations.
Dans le cadre du renforcement de son activité, GDM recrute un(e) opérateur(trice) de production industrielle pour son usine de granulés de bois, située en Haute-Vienne. Missions principales 1. Ensachage et conditionnement Vous assurez le bon déroulement des opérations d'ensachage des granulés de bois : Alimentation de la machine d'ensachage Réglage des cadences de production Contrôle qualité des sacs (poids, étiquetage, propreté) Conduite de chariot élévateur (CACES 3 requis) Palettisation et préparation des produits finis pour le stockage ou la livraison 2. Support à la ligne de production Participation au pilotage de la ligne de production de la scierie Analyse des incidents et recherche de solutions rapides pour garantir la continuité de production Profil recherché Titulaire d'un BTS en électrotechnique ou maintenance des systèmes industriels CACES 3 en cours de validité ou prêt(e) à le passer rapidement Une première expérience en environnement industriel est attendue, idéalement dans le secteur du bois Autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un bon relationnel Goût du travail en équipe et capacité à s'adapter à un environnement de production dynamique
Les Briconautes Eymoutiers 87 recherche un CONSEILLER DE VENTE (H/F) Rejoignez notre magasin de Bricolage et son équipe dynamique de 2 personnes. Nous sommes une entreprise familiale en développement et souhaitons donner une nouvelle impulsion à notre magasin de proximité. Nous recherchons un conseiller de vente accueillant, chaleureux, dynamique et soucieux de la satisfaction de nos clients. Vous êtes bricoleur ? Vous aimez la nature ? Si vous êtes souriant, motivé, plein d'énergie, votre personnalité sera votre meilleur atout et vous vous épanouirez dans votre nouveau métier. Vos missions seront d'accueillir, de conseiller et d'accompagner vos clients mais aussi d'assurer l'approvisionnement de vos rayons et d'être polyvalent sur l'ensemble des tâches du magasin. Nous serons à vos côtés pour vous former et vous épauler. Débutants acceptés quelle que soit votre formation. Vous avez une formation agricole ? Vous êtes également le bienvenu. Nous vous proposons tous types de contrats en fonction de vos contraintes personnelles. Possibilité de temps partiel ou temps complet à 39h/semaine https://www.youtube.com/watch?v=F6SkkfdcSDM Rencontrons-nous !
Le cabinet Manpower Conseil Recrutement de Limoges recherche pour son client, acteur majeur du secteur de l'Assurance, un Chargé de relation clients particuliers (F/H) en CDI, à Eymoutiers 87120 (40 min au Sud-est de Limoges). Poste à pourvoir à temps partiel, 80% sur 4 jours et pour janvier 2026. Vous serez l'interlocuteur et le garant de la satisfaction des clients et prospects. Vous gérerez un portefeuille auquel vous proposerez des services et contrats d'assurances. Vente de contrats auprès des clients et prospects particuliers : - Accueillir, contacter les clients et prospects - Comprendre et cerner leurs besoins - Analyser le risque assurable - Proposer et vendre les contrats adaptés aux prospects et clients - Participer aux opérations commerciales de promotion et de prospection Gestion du portefeuille de l'agence : - Réviser régulièrement les contrats - Adapter le tarif et les garanties aux évolutions du risque Selon vos appétences et compétences, votre poste sera évolutif vers une clientèle de professionnels (TPE/PME/artisans), Votre rémunération, vos avantages et conditions de travail : -Poste sédentaire en CDI à temps partiel 80% sur 4 jours -Salaire entre 2000 et 2200 bruts mensuels primes -Statut Employé -Prise de fonctions dès janvier 2026 -Parcours de formation aux produits et aux outils (5 semaines hors Limousin) Vous bénéficiez d'une première expérience à un poste similaire dans le secteur de l'Assurance. Vous avez une bonne connaissance des produits et services proposés. Vous connaissez la clientèle de particuliers et vous portez un intérêt aux professionnels. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous faites preuve d'ambition. Vous aimez négocier et convaincre. Vous avez de bonnes capacités d'apprentissage et d'adaptation. Vous démontrez de l'aisance à l'oral et à l'écrit, et vous êtes rigoureux avec l'orthographe. De nature dynamique, vous appréciez travailler en équipe et vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle en relevant un nouveau challenge au sein d'une agence à taille humaine rattachée à un Groupe leader sur son secteur ? Adressez-nous votre candidature sans plus tarder !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le cabinet Manpower Conseil Recrutement de Limoges recherche pour son client, acteur majeur du secteur de l'Assurance, un Chargé de relation clients particuliers (F/H) en CDI, à Eymoutiers 87120 (40 min au Sud-est de Limoges). Poste à pourvoir pour janvier 2026. Les missions Vous serez l'interlocuteur et le garant de la satisfaction des clients et prospects. Vous gérerez un portefeuille auquel vous proposerez des services et contrats d'assurances. Vente de contrats auprès des clients et prospects particuliers : - Accueillir, contacter les clients et prospects - Comprendre et cerner leurs besoins - Analyser le risque assurable - Proposer et vendre les contrats adaptés aux prospects et clients - Participer aux opérations commerciales de promotion et de prospection Gestion du portefeuille de l'agence : - Réviser régulièrement les contrats - Adapter le tarif et les garanties aux évolutions du risque Selon vos appétences et compétences, votre poste sera évolutif vers une clientèle de professionnels (TPE/PME/artisans), Votre rémunération, vos avantages et conditions de travail : -Poste sédentaire en CDI à temps plein -Salaire entre 2000 et 2200 bruts mensuels primes -Statut Employé -Prise de fonctions dès janvier 2026 -Parcours de formation aux produits et aux outils (5 semaines hors Limousin) Vous bénéficiez d'une première expérience à un poste similaire dans le secteur de l'Assurance. Vous avez une bonne connaissance des produits et services proposés. Vous connaissez la clientèle de particuliers et vous portez un intérêt aux professionnels. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous faites preuve d'ambition. Vous aimez négocier et convaincre. Vous avez de bonnes capacités d'apprentissage et d'adaptation. Vous démontrez de l'aisance à l'oral et à l'écrit, et vous êtes rigoureux avec l'orthographe. De nature dynamique, vous appréciez travailler en équipe et vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle en relevant un nouveau challenge au sein d'une agence à taille humaine rattachée à un Groupe leader sur son secteur ? Adressez-nous votre candidature sans plus tarder !
Les missions : - Gestion et pilotage du projet associatif - Veiller régulièrement aux appels à projets - Rédiger, déposer et suivre les dossiers de subvention - Rédiger, poursuivre le dispositif de suivi-évaluation, évaluer et veiller à l'atteinte des objectifs du projet social - Coordonner les commissions régulières et des activités bénévoles ponctuelles - Coordination des activités et animations En lien avec l'animatrice et le conseil d'administration - Recenser les besoins des habitant.es et des partenaires en cohérence avec le projet social - Sur la base de ces besoins et des propositions, coordonner la mise en oeuvre de temps de rencontres, événements ou ateliers - Développement partenarial : - Développer les relations partenariales - Organiser des projets en commun et participer aux divers rendez-vous - (Co)organiser les réunions avec les partenaires et financeurs - Comptabilité En lien avec la bénévole chargée de la comptabilité, si besoin : - suivre la caisse et les factures - saisir les charges et produits - rédiger les rapports financiers - Logistique Coordonner la logistique nécessaire à la mise en œuvre de la programmation (réservation de salles, matériel utilisé, appui de bénévoles ou d'intervenant.es prestataires.) - Secrétariat - Répondre aux courriers, mails et appels téléphoniques - Transmettre aux membres du Conseil d'Administration et autres commissions les différentes informations - Enregistrer et suivre les adhésions - Établir le rapport d'activité annuel et rédiger les bilans - Communication: en lien avec l'animatrice et le conseil d'administration - Réaliser les documents de communication - Rédiger la lettre d'information hebdomadaire Pour l'ensemble des missions : Garantir le bon fonctionnement du lieu, en lien étroit avec l'équipe salariée et bénévole : - Garantir le respect des règles de vie et veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène - Participer au rangement et au nettoyage du lieu - Favoriser la prise d'initiative des habitant.es et la participation active des familles au sein de la structure - Encourager les échanges entre les différents participants - Participer aux temps forts de la vie associative de l'association : réunions du conseil d'administration, Assemblée Générale, repas Profil demandé : Connaissance du monde associatif. Connaissance bienvenue du fonctionnement et des missions d'un Espace de Vie Sociale Faire preuve d'initiative Aisance relationnelle Sens du travail collectif, organisation, rigueur et autonomie. Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse Dynamisme et créativité. Maitrise des outils informatique indispensable pour effectuer les différentes missions (bureautique, communication, Internet) Formations conseillées : formation sur les bases de la comptabilité-gestion suivie d'un approfondissement si nécessaire Démarrage du poste à partir du 19 juillet 2025 la convention collective ELISFA Déplacements ponctuels
L'association La Courte Échelle, implantée à Eymoutiers depuis 2013, œuvre comme espace d'accueil et d'animation familial et intergénérationnel, tant en intérieur qu'en extérieur. Elle a pour vocation de contribuer à l'accompagnement et au soutien des familles, au développement du lien social et à l'animation de la vie locale. Les actions se déploient au sein de la commune d'Eymoutiers et de la communauté de commune Portes de Vassivière principalement.
Vous avez pour projet de devenir Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F) afin de mettre à profit vos qualités humaines auprès des personnes âgés et/ou en situation de handicap . Débutant accepté. Pas compatible avec les étudiants. Moyen de mobilité requis pour aider les bénéficiaires à faire leurs courses. Nous vous proposons : - Si besoin, une pré-qualification avant le contrat de travail (formation + stage) - Un contrat de travail de 12 mois - Une formation + un diplôme reconnu pendant le contrat de travail - Un accompagnement et un suivi renforcé A la clé ! un diplôme : le titre professionnel Assistant de Vie aux Familles (TP ADVF) en contrat d'alternance Avantages : - Une rémunération de 1817,55 euros bruts et évolutif à plus de 2100 euros brut avec 5 ans d'ancienneté seulement - Majoration du salaire à 45% pour les dimanches et jours fériés - Contrat de 24, 30 ou 35 heures par semaine selon le choix du candidat - Les déplacements se font dans une zone de 10 ou 20 km autour de votre domicile - Le remboursement des frais de déplacements - Le paiement des temps de trajets - Une Mutuelle et une Prévoyance d'entreprise - Une prime parrainage Descriptif du poste : - Travail au domicile de personnes âgées et/ou handicapées - Préparation et aide aux repas - Aide aux courses - Aide au lever et au coucher - Entretien du logement et du linge Le GEIQ SAGE recrute sur le département de la Haute-Vienne, candidatez en un clic !
Description du poste : Le cabinet Manpower Conseil Recrutement de Limoges recherche pour son client, acteur majeur du secteur de l'Assurance, un Chargé de relation clients particuliers (F/H) en CDI, à Eymoutiers 87120 (40 min au Sud-est de Limoges). Poste à pourvoir pour janvier 2026. Les missions Vous serez l'interlocuteur et le garant de la satisfaction des clients et prospects. Vous gérerez un portefeuille auquel vous proposerez des services et contrats d'assurances. Vente de contrats auprès des clients et prospects particuliers : ? Accueillir, contacter les clients et prospects ? Comprendre et cerner leurs besoins ? Analyser le risque assurable ? Proposer et vendre les contrats adaptés aux prospects et clients ? Participer aux opérations commerciales de promotion et de prospection Gestion du portefeuille de l'agence : ? Réviser régulièrement les contrats ? Adapter le tarif et les garanties aux évolutions du risque Selon vos appétences et compétences, votre poste sera évolutif vers une clientèle de professionnels (TPE/PME/artisans), Votre rémunération, vos avantages et conditions de travail : - Poste sédentaire en CDI à temps plein - Salaire entre 2000 € et 2200 € bruts mensuels + primes - Statut Employé - Prise de fonctions dès janvier 2026 - Parcours de formation aux produits et aux outils (5 semaines hors Limousin) Vous bénéficiez d'une première expérience à un poste similaire dans le secteur de l'Assurance. Vous avez une bonne connaissance des produits et services proposés. Vous connaissez la clientèle de particuliers et vous portez un intérêt aux professionnels. Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous faites preuve d'ambition. Vous aimez négocier et convaincre. Vous avez de bonnes capacités d'apprentissage et d'adaptation. Vous démontrez de l'aisance à l'oral et à l'écrit, et vous êtes rigoureux avec l'orthographe. De nature dynamique, vous appréciez travailler en équipe et vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Vous souhaitez enrichir votre expérience professionnelle en relevant un nouveau challenge au sein d'une agence à taille humaine rattachée à un Groupe leader sur son secteur ? Adressez-nous votre candidature sans plus tarder ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle bancaire pour rejoindre les équipes de notre client basé à Eymoutiers. Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) assurant à la fois un accueil de qualité et un accompagnement personnalisé sur l'ensemble des services banque et courrier.***Accueil et orientation :***- Accueillir les clients et visiteurs avec professionnalisme***- Les orienter vers les automates ou les interlocuteurs spécialisés***- Assurer la délivrance des colis et la gestion des opérations courrier***Opérations bancaires (selon les besoins du bureau) :***- Réaliser des opérations d'encaissements***- Gérer les virements et assurer le suivi des comptes bancaires clients***Conseil et approche commerciale :***- Renseigner les clients sur les offres et services bancaires***- Détecter les besoins et proposer des solutions adaptées***- Promouvoir activement les produits et services de la banque Description du profil : Profil recherché :***Formation :***- Titulaire d'un BAC +2 minimum (ou BAC avec expérience significative)***Expérience :***- Expérience dans la relation client et/ou la vente***- Une première expérience dans le secteur bancaire serait un plus***Compétences clés :***- Excellente élocution et aisance relationnelle***- Goût prononcé pour le contact client et le conseil***- Capacité à promouvoir efficacement produits et services***- Rigueur, sens du service et esprit d'équipe***Pourquoi rejoindre notre client ?***- Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante***- Vous développerez vos compétences dans un environnement stimulant***- Des perspectives d'évolution au sein de notre réseau
Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2, leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir. Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive) :***Taille de haies ; * Déneigement ; * Débroussaillage ; * Tonte de pelouses ; * Entretien des massifs ; * Potager ; Description du profil : Vous êtes homme, une femme, débutant ou expert en jardinage, vous êtes un amoureux des végétaux et du travail en plein air. Vous avez envie d'être accompagné par une enseigne reconnue dans le secteur afin de lancer votre activité indépendante dans les meilleures conditions et avec les meilleurs conseils ! Une fois lancé, vous serez conseillé et coaché tout au long de votre activité.
Depuis notre unité de production d'Eymoutiers (87), vous assurez les livraisons régionales de nos charpentes et le déchargement sur les chantiers. Secteur de livraison : dans les 250km alentours de notre site. Possibilité de déplacements avec découchés. Une expérience chez un négociant de matériaux serait un plus.
CONFIEZ-NOUS SAINT LEONARD DE NOBLAT existe depuis 2017. Nous proposons des postes d'aide à domicile : - Aide ménager(e) - Auxiliaire de vie Nos postes sont sectorisés et en fonction de vos disponibilités (en fonction des postes). Nos offres sont détaillées, vous pouvez donc prendre le temps de les lire
Dans le cadre de son développement et pour le compte de l'une de ses entreprises adhérentes de la HAUTE-VIENNE, le GEIQ Transport Nouvelle-Aquitaine vous propose de réaliser un contrat de professionnalisation de 12 mois en alternance et en partenariat avec l'un de ses centres de formation régionaux. Notre mission ? Vous accompagner tout au long de ce contrat pour obtenir un Titre Professionnel Conducteur Routier de Marchandises SPL. Durant toute la durée de votre contrat : - Vous serez salarié(e) du GEIQ Transport Nouvelle-Aquitaine - Vous bénéficierez : o d'une formation qualifiante reconnue o d'un double tutorat (entreprise et centre de formation) o d'un suivi régulier assuré par notre moniteur o d'un accompagnement personnalisé avec une coordinatrice dédiée Vous devez : - Être Titulaire d'un permis B valide (minimum) - Être Titulaire d'un permis C valide - Avoir votre pièce d'identité valide - Avoir un bon niveau en français - Avoir des bases en mathématiques et géographie Vous êtes : - Rigoureux(se) - Organisé(e) avec une forte capacité d'adaptation - Motivé(e) et sérieux(se) - Autonome avec un bon esprit d'équipe L'objectif final ? Vous permettre d'accéder à une qualification reconnue et décrocher un emploi dans l'une de nos entreprises adhérentes. Envoyé nous votre candidature (CV ET Lettre de Motivation) !
Le Geiq Transport Nouvelle-Aquitaine propose des contrats de professionnalisation pour apprendre le métier de conducteur routier en alternance avec des entreprises de transport dans la région. N'hésitez pas à consulter notre site et à envoyer votre candidature, vous serez recontacté pour un échange autour de votre projet professionnel.
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à EYMOUTIERS (87120 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Remplacer le titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Acteur majeur du maintien à domicile sur le département de la Haute-Vienne, l'ADPAD recrute un intervenant à domicile (H/F). Vous souhaitez Participer à l'Autonomie par la Solidarité et le Travail en Équipe Libérée (PASTEL) et cherchez un métier essentiel qui a du sens ? STOP, vous êtes au bon endroit ! Parce que vous avez envie d'aider les autres et d'exercer un métier qui vous rende fier. Avec un diplôme, c'est mieux. Sans diplôme, nous prévoyons du temps en binôme pour faciliter votre arrivée. Temps complet ou temps partiel, nous nous adaptons à vous. Et également, vous travaillez à proximité de votre domicile. Vos missions au quotidien : Épauler les clients pour effectuer l'entretien du logement et l'entretien du linge, la préparation des repas, les courses. Si vous vous en sentez capable et après un accompagnement en interne, vous pouvez aussi aider les clients à se lever, se coucher, faire leur toilette. Vos principales qualités seront l'autonomie, la polyvalence, l'organisation, la ponctualité. Amplitude horaire possible du poste : du lundi au dimanche de 7h30-20h. Avantages : - Comité social et économique - - Flotte de 70 véhicules proposée aux salariés si besoin (en fonction des disponibilités). - Si utilisation de son véhicule : indemnités de 0.38 cts du kilomètre.
Depuis 1960, l'adpad participe à la politique du maintien à domicile sur le département de la Haute-Vienne. Structure de l économie Sociale et Solidaire, profondément implantée localement, nous sommes porteurs de multiples projets : Accompagnement des aidants, Animation d ateliers seniors, Service Famille, Parcours Alternants, nous disposons également de locaux dédiés à la formation équipés d un appartement pédagogique.
Nous recherchons un(e) Maître-Nageur Sauveteur (MNS) qualifié(e) pour la surveillance de l'étang municipal. Vos missions principales seront : Assurer la surveillance de l'étang pour garantir la sécurité des usagers. Intervenir rapidement en cas d'incident ou de situation d'urgence. Veiller à l'application et au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Participer à l'entretien et à la maintenance des installations. Horaires de 13h25 à 19h05 en semaine et de 12h55 à 19h05 en week-end Jour de repos hebdomadaire le jeudi Jours fériés travaillés: 14 juillet et 15 août Repas du midi en semaine + hébergement possible
Collectivité territoriale
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la réparation de machines et équipements mécaniques et basé à proximité d'Eymoutiers, un Agent de Nettoyage d'engin forestier. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la réparation de machines et équipements mécaniques. Ils sont reconnus pour leur expertise technique et leur engagement envers l'excellence opérationnelle. En tant qu'acteur majeur de l'industrie, ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de leurs employés. Vos principales missions seront : - Nettoyer et entretenir les machines et équipements industriels - Utiliser des produits désinfectants et manipuler des équipements spécialisés - Respecter les consignes de sécurité et les normes de propreté - Gérer les déchets industriels de manière responsable
Acteur majeur du maintien à domicile sur le département de la Haute-Vienne, l'ADPAD recrute un intervenant à domicile (H/F). Vous souhaitez Participer à l'Autonomie par la Solidarité et le Travail en Équipe Libérée (PASTEL) et cherchez un métier essentiel qui a du sens ? STOP, vous êtes au bon endroit ! Parce que vous avez envie d'aider les autres et d'exercer un métier qui vous rende fier. Avec un diplôme, c'est mieux. Sans diplôme, nous prévoyons du temps en binôme pour faciliter votre arrivée. Temps complet ou temps partiel, nous nous adaptons à vous. Et également, vous travaillez à proximité de votre domicile. Vos missions au quotidien : Épauler les clients pour effectuer l'entretien du logement et l'entretien du linge, la préparation des repas, les courses. Si vous vous en sentez capable et après un accompagnement en interne, vous pouvez aussi aider les clients à se lever, se coucher, faire leur toilette. Vos principales qualités seront l'autonomie, la polyvalence, l'organisation, la ponctualité. Amplitude horaire possible du poste : du lundi au dimanche de 7h30-20h. Avantages : - Comité social et économique - - Flotte de 80 véhicules proposée aux salariés si besoin (en fonction des disponibilités). - Si utilisation de son véhicule : indemnités de 0.38 cts du kilomètre.
