Consulter les offres d'emploi dans la ville de Calignac située dans le département 47. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Calignac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 47 - MONTESQUIEU, 47 - STE COLOMBE EN BRUILHOIS, 47 - LAPLUME ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour la saison des prunes et des pommes Début du contrat après le 15/08. Dans un premier temps, vous assurez la manutention des prunes sur machine : descente du palox de prunes plein et mise en place du palox vide sur la machine. Vous enchainez mi-septembre avec le ramassage des pommes au verger. Horaires du lundi au vendredi : 8h à 12h - 14h à 18h.
Nous recherchons 10 personnes pour la récolte des raisins de table. Attention, il faut être minutieux. Contrat à partir de mi-Août jusqu'à fin septembre
Rôle et responsabilités En tant que Gestionnaire RH, vous serez au centre de nos opérations quotidiennes, garantissant le bon fonctionnement et l'efficacité de notre service. Vos responsabilités seront les suivantes : - Gestion administrative des salariés : vous prenez en charge l'intégralité de la gestion administrative de nos collaborateurs, de la gestion minutieuse des dossiers du personnel au suivi rigoureux de nos intérimaires. - Gestion du Matériel : vous veillez à ce que nos équipes disposent des outils nécessaires en gérant le suivi de notre flotte de véhicules de fonction et en attributant les téléphones professionnels. - Gestion de la Paie : vous jouez un rôle crucial dans le processus de paie en : Assurer le lien avec notre prestataire de paie ; Suivant des congés et des heures de travail des employés de l'entreprise ; Gérant des primes et indemnités ; Pré- saisisant des différents éléments du bulletin de salaire ; Veillant à l'application des réglementations et conventions collectives en vigueur concernant la durée du travail, la rémunération, les congés, etc. Mettant à jour notre logiciel de GTA Etant le contact privilégié des collaborateurs sur toutes les questions relatives à la paie Commande des TR - Conformité et Analyse RH : vous assurerez la conformité de nos pratiques en gérant les déclarations obligatoires et en répondant aux enquêtes. Vous contribuerez également à l'analyse de nos performances RH en suivant les indicateurs clés et en calculant les premières (vacances, intéressement). - Pilotage des Systèmes RH / Gestion des systèmes d'information RH : Vous serez le garant de l'exactitude de nos données en assurant la mise à jour et la tenue rigoureuse de nos systèmes d'information RH (UKG et Workday), ainsi que de la Base de Données Économiques, Sociales et Environnementales (BDESE). Pour réussir sur le poste / Votre profil - Compétences techniques et administratives en RH. - Maîtrise de l'outil informatique et aisance avec les systèmes d'information RH (UKG, Workday, Altaÿs, Silae, Peopulse, serait un plus). - Rigueur et organisation pour gérer de multiples tâches simultanément. - Aisance relationnelle et sens de la communication, à l'écrit comme à l'oral. - Autonomie et proactivité dans la gestion de vos missions. - Discrétion et sens de la confidentialité. - Curiosité et recherche d'information pour une veille constante. Ce que nous vous proposons L'opportunité de rejoindre une équipe RH à taille humaine tout en bénéficiant de l'envergure d'un groupe international (dont le siège social est basé à Waregem en Belgique). Un accompagnement personnalisé à l'intégration, assuré par votre manager direct. Un poste en CDI. Des accords avantageux : mutuelle, intéressement, ticket restaurant, primes vacances, retraite complémentaire, CSE Une rémunération selon votre profil et votre expérience. A propos de TVH TVH est un spécialiste des pièces détachées et des accessoires de qualité pour la manutention, les véhicules industriels et le matériel de construction et agricole. Travailler chez TVH, c'est opter pour une entreprise qui excelle en tant que leader du marché international et qui est réputée pour sa soif d'innovation.
LE GROUPEMENT D'EMPLOYEURS MULTISECTORIEL 4 SAISONS recherche pour un.e de ses adhérent.e un.e AIDE RECEPTIONNAIRE AVEC CONDUITE D'ENGINS. En autonomie, vous aurez en charge l'accueil des agriculteurs, la pesée de leur récolte et prélèvement des échantillons afin d'effectuer les analyses. MISSIONS : Accueillir l'adhérent et peser la benne pleine et vide Vérifier les documents Effectuer les pesées et l'agréage des apports en conformité avec les fiches d'agréage. Orienter la marchandise Effectuer l'échantillonnage et le contrôle des expéditions sous la surveillance du réceptionnaire ou du conducteur d'installation Effectuer la saisie des bons de mouvement des céréales Classer l'ensemble des documents Ranger te classer les échantillons de céréales. Maintenir son poste de travail propre. Vous serez amené.e à conduire un chariot télescopique. Nous pouvons vous organiser des formations en interne. TRAVAIL DU LUNDI AU SAMEDI pouvant aller jusqu'à 60h selon l'activité PRISE DE POSTE FIN AOUT
Dans le cadre d'un remplacement / contrat renouvelable L'établissement APRES CONCORDE RECRUTE UN MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F) ou ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) POUR LE SERVICE PEAD Fonctions : - Accompagner et surveiller un groupe d'enfants et d'adolescents - Gestion du groupe et des conflits - Mise en place d'activités ou d'actions éducatives - Accompagnement pour les visites de fratries - Accompagnement pour les ordonnances de tribunaux - Accompagnement scolaire ou vacances des enfants Profil souhaité : - Diplôme d'état d'Éducateur Spécialisé ou Moniteur Éducateur exigé - Connaissance du public en MECS souhaité. Rémunération en référence à l'annexe 3 de la CCN66 - grille selon qualification et expérience ; POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Programmation : Horaires flexibles
L'APRES (Lot et Garonne) (Association intervenant dans le secteur social et médico-social)
L'établissement APRES CONCORDE RECRUTE UN MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F) ou ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) POUR LE SERVICE PEAD Fonctions : - Accompagner et surveiller un groupe d'enfants et d'adolescents - Gestion du groupe et des conflits - Mise en place d'activités ou d'actions éducatives - Accompagnement pour les visites de fratries - Accompagnement pour les ordonnances de tribunaux - Accompagnement scolaire ou vacances des enfants Profil souhaité : - Diplôme d'état d'Éducateur Spécialisé ou Moniteur Éducateur exigé - Connaissance du public en MECS souhaité. Rémunération en référence à l'annexe 3 de la CCN66 - grille selon qualification et expérience ; POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Programmation : Horaires flexibles
Groupe Alternance - le campus d'AGEN, école supérieure de l'alternance, recherche pour notre entreprise partenaire, spécialisée dans la décoration et l'ameublement, un Employé polyvalent (H/F), en alternance pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État, un Titre pro CV (Conseiller de vente). Opte pour l'alternance près de chez toi avec Groupe Alternance ! Missions : - Accueil et conseil client - Mise en rayon, facing - Réception des livraisons et vérifications - Tenue du magasin Profil : - Tu es dynamique - Tu es rigoureux - Tu es consciencieux Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant. Travail en journée du lundi au samedi Inscription et scolarité gratuite Conditions d'admission : dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance Agen vous accompagne dans le processus de recherche d'entreprise sur les Titres, BTS, Bachelor et Mastère.
Manpower AGEN recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) Vos missions seront les suivantes : - gestion de la facturation : traitement des factures et des avoirs (enregistrement, et suivi) - gestion du recouvrement : prise de contact auprès des clients pour les factures impayées et enregistrement du suivi Le client fait face à un retard important, la charge de travail est conséquente. Une fois le retard traité, les missions pourront évoluer vers des missions d'administration des ventes, plus orientées commerciales. - avoir une formation BAC2 ou une expérience similaire d'au moins 2 ans - une formation sera assurée, toutefois, le poste requiert des qualités de débrouillardise, d'adapation importante, d'autonomie, et de compréhension rapide - être dynamique et être en capacité d'absorber une charge de travail importante dans un environnement ou tout va très vite - avoir un très bon relationnel, une bonne gestion du stress - avoir déjà travaillé sur un ERP sur la partie comptabilité et commerce, la connaissance de l'ERP copilot serait un plus - avoir une expérience en GMS serait un plus Horaire de travail : 9h 17h
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pour la saison des prunes et des pommes Début du contrat après le 15/08. Vous transportez les palox du verger à la ferme en conduisant un tracteur (conduite sur route et verger). Horaires du lundi au vendredi : 8h à 12h - 14h à 18h.
Vous travaillez au sein d'un entrepôt de stockage frigorifique, vous aurez en charge : - la préparation de commandes à l'aide du système vocal - le picking - le filmage de palettes - le dispatching - le chargement et déchargement Vous travaillez en 2x8 et le samedi. Votre rémunération est à 11,88EUR. Vous bénéficiez également d'un panier repas par jour à 7,10EUR.
****1 poste à pourvoir dès que possible**** Sous la responsabilité du Chef de service Préparation / Expédition, vous exécutez des opérations de rangement en stock, d'approvisionnement, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises selon les procédures Qualité, les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les impératifs de délais (vérification disponibilité des produits à livrer, étiquetage des colis, assurer la traçabilité des palettes, chargement sur le quai de transport, rangement et nettoyage de l'espace préparation de commandes). Utilisation d'un scanner avec logiciel spécifique, et d'un auto porté gerbeur Port de charges de 1 à 15 kg. Les horaires sont variables selon les arrivages des produits frais. Vous serez amené à travailler les samedis et jours fériés. Les qualités attendues sont : sérieux, rigueur, dynamisme, travail en équipe et intérêt pour la filière fruits et légumes. Le CACES 3 est un plus. Postes basés à Nérac (47)
CADRALBRET, coopérative agricole située en Lot et Garonne regroupe 80 producteurs. Membre du groupe ROUGELINE qui est un acteur français majeur en Agro-Alimentaire (filière Fruits et Légumes / 90 000 tonnes / 140 millions d'euros de CA / 6 Organisations de Producteurs) reconnu, entre autres, pour une exigence Qualité sur les produits et les process
Dans ce GLACIER-RESTAURANT familial aux engagements gagnant-gagnant on cultive le plaisir de faire plaisir depuis 2006. Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons nos futur(e)s employé(e)s polyvalent(e)s de Glacier-Restaurant en CDD saisonnier du 01/08 au 31/10/25. ATTENTION POSTE NON LOGÉ. Tour à tour, chacun(e) exerce différentes tâches, comme la Préparation des boissons & desserts au Bar / le Service à la clientèle / la Liaison avec la cuisine / la Gestion des stocks de service / la "Plonge" / l'Entretien des matériels et locaux,... en fonction du planning : - Le Restaurant étant ouvert à la clientèle de MIDI à la nuit, vous commencez au plus tôt à 12h00, pour finir au plus tard à 23h30 (coupure possible). - La partie Glacier est ouverte en continu de 14 à 19h. Les WE / Jours fériés sont travaillés. Les horaires sont variables, continus ou coupés, avec 1 jour fixe de congé /semaine, le 2cd pouvant être séparé/découpé.. Salaire supérieur au SMIC horaire + avantages HCR (Indemnités, Nourriture, Mutuelle)... Possibilité d'Heures Supplémentaires majorées. Vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe et l'envie d'apprendre. Vous pratiquez l'Anglais / Espagnol / Néerlandais, tant mieux mais c'est facultatif. Surtout, vous aimez faire plaisir : la raison d'être de notre métier ! Venez nous rejoindre, même débutant(e) : vous serez encadré(e), et si besoin formé(e), par les anciennes de l'équipe en place pour une intégration progressive. Envoyez-nous votre candidature par e-mail ou téléphonez-nous en dehors des heures de repas pour rendez vous.
Dans ce GLACIER-RESTAURANT familial aux engagements gagnant-gagnant on cultive le plaisir de faire plaisir depuis 2006. Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons nos futur(e)s employé(e)s polyvalent(e)s de Glacier-Restaurant en CDD saisonnier du 01/07 au 30/09/25. ATTENTION POSTE NON LOGÉ. Tour à tour, chacun(e) exerce différentes tâches, comme la Préparation des boissons & desserts au Bar / le Service à la clientèle / la Liaison avec la cuisine / la Gestion des stocks de service / la "Plonge" / l'Entretien des matériels et locaux,... en fonction du planning : - Le Restaurant étant ouvert à la clientèle de MIDI à la nuit, vous commencez au plus tôt à 12h00, pour finir au plus tard à 23h30 (coupure possible). - La partie Glacier est ouverte en continu de 14 à 19h. Les WE / Jours fériés sont travaillés. Les horaires sont variables, continus ou coupés, avec 1 jour fixe de congé /semaine, le 2cd pouvant être séparé/découpé.. Salaire supérieur au SMIC horaire + avantages HCR (Indemnités, Nourriture, Mutuelle)... Possibilité d'Heures Supplémentaires majorées. Vous êtes dynamique, avez l'esprit d'équipe et l'envie d'apprendre. Vous pratiquez l'Anglais / Espagnol / Néerlandais, tant mieux mais c'est facultatif. Surtout, vous aimez faire plaisir : la raison d'être de notre métier ! Venez nous rejoindre, même débutant(e) : vous serez encadré(e), et si besoin formé(e), par les anciennes de l'équipe en place pour une intégration progressive. Envoyez-nous votre candidature par e-mail ou téléphonez-nous en dehors des heures de repas pour rendez vous.
Nous sommes à la recherche d'un Agent de Service Hôtelier pour des postes en C.D.D. Notre projet d'établissement est porteur de valeurs humaines et humanistes envers les résidents et les salariés. Vous participerez à l'accompagnement des gestes du quotidien (petits déjeuners, toilettes, aide aux repas, couchers...) mais également à l'entretien des chambres, des locaux, du linge ou de la plonge, ce qui vous permettra d'offrir une qualité de vie des plus agréable aux résidents. Les horaires de travail vous permettront de concilier vie professionnelle et vie privée, vous travaillerez en 9h20 et un week-end sur 2. Horaires principalement en coupés : (ex : 8h - 14h puis 17h40 - 21h). Salaire net pour un mois complet avec 2 dimanches travaillés et Ségur : 1 575 €
EHPAD privé indépendant -- (référencé dans l'application HUBLO, code PDM47) Nous sommes à la recherche d'un(e) Agent(e) de Service Hôtelier pour un poste en C.D.D. cet agent(e) sera exclusivement affecté(e) à l'entretien des locaux et au ménage à blanc des chambres. Les horaires de travail vous permettront de concilier vie professionnelle et vie privée, en travaillant du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00. Notre projet d'établissement est porteur de valeurs humaines et humanistes envers les résidents et les salariés.
Nous recherchons un ou une responsable de magasin (manager confirmé) mobile sur les départements 32,33,40 et 47 Possibilité d'évolution vers un poste de directeur sur un prochain site . Véhicule fourni Cdi Statut agent de maitrise 169h
Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale, recherche un Agent de production agroalimentaire F/H Vos missions: Vous contribuez activement au processus de fabrication en garantissant la qualité. Votre rôle au quotidien : - Alimentation en matières premières des cuves. - Dosage, pesée et conditionnement des produits - Contrôle visuel et respect des procédures qualité - Nettoyage du poste et respect strict des règles d'hygiène Conditions : Du lundi au vendredi - 35H/sem Horaire : Prise de poste 6H ou 8H selon planning. Taux horaire : 11.88e/h Durée : mission longue ( 1 mois à 4 mois ) Port de charges lourdes. Votre profil: Vous êtes agent de production agroalimentaire F/H Une expérience en production agro ou restauration est souhaitée. Vous êtes rigoureux(se), rapide, respectez les normes d'hygiène. Débutant(e) accepté(e). Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous travaillez en horaires de journée. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.
Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants.
Nous recherchons pour notre client, grossiste en fruits et légumes, des manutentionnaires / agents de conditionnement (H/F) sur le secteur de Nérac (47). Vos missions : - Tri et conditionnement des melons - Contrôle du calibre et de la qualité des produits - Préparation des commandes clients Vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le travail en équipe. Une première expérience en milieu agricole ou en entrepôt est un plus. Horaires variables - mi-temps. Travail possible le samedi matin selon l'activité
ECHO Interim, agence locale implantée à Agen depuis 2018. A l'écoute de vos besoins et toujours à la recherche de nouveaux talents, notre équipe est à votre disposition pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport de marchandises un chauffeur PL (H/F) à Sainte-Colombe-en-Bruilhois.- En tant que chauffeur PL, vous serez amené.e à : - Conduire un camion poids lourd pour assurer la livraison des marchandises dans le respect des délais - Charger et décharger les marchandises en toute sécurité - Respecter le code de la route et les consignes de sécurité - Assurer l'entretien de premier niveau du véhicule Une expérience dans la livraison est fortement appréciée Pour ce poste de chauffeur PL, nous recherchons un.e candidat.e possédant les compétences et formations suivantes : - Permis C et FIMO/FCO à jour + ADR - Expérience d'au moins 1 à 2 ans en tant que chauffeur poids lourd - Bonne connaissance du code de la route et des règles de sécurité - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse - Bonne condition physique pour effectuer les tâches de chargement et déchargement Si vous êtes passionné.e par la conduite et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique du secteur du transport et de la logistique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Au sein d'un site de Production, rattaché à l'atelier équipement, vous êtes en charge de l'installation du montage et du câblage des coffrets électriques des chaudières. Vos principales missions : - Lire et comprendre un schéma électrique, - Assurer l'implantation matériel selon des plans donnés, - Câbler des coffrets ou armoires électriques selon les schémas fournis, - Contrôler et tester vos réalisations, - Identifier et remplacer, en cas de panne, les éléments défectueux, - Rendre compte de votre activité aux services ou personnes concernés, - Participer à l'évolution de votre poste de travail. Titulaire d'un BTS Electrotechnique ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle dans un environnement industriel. Vous êtes sensibilisé(e) aux impératifs de sécurité de votre poste et de votre environnement de travail. Au-delà de votre technicité, votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'équipe constituent vos meilleurs atouts.
Cariste titulaire du caces 3, vous serez chargé(e) des mission suivantes : - appliquer les procédures de réception des marchandises, - charger et décharger des palettes dans les camions, - contrôle de la conformité des produits à livrer - préparer et étiqueter des palettes, - rangement et stockage des produits en entrepôt, - renseigner les supports informatisés de suivi de déplacement et de stockage, - divers travaux de manutention.
Sous la responsabilité d'un directeur d'exploitation et de centre équestre, l'équipe se compose d'un salarié d'exploitation et de deux salariés de centre équestre. Missions proposées : - Soins aux chevaux (alimentation, suivi sanitaire, toilettage, mise bas, pesées,...) - Suivi régulier en relation directe avec vétérinaire, maréchal ferrant, ostéopathe, dentiste, - Travail d'entretien des chevaux, présentation en concours - Encadrement et évaluation des élèves présents sur le centre en mini-stages en collaboration avec les équipes pédagogiques. - Suivi et enregistrement des données, respect des normes sanitaires, d'hygiène, de sécurité et environnementales. - Entretien de la structure et du matériel (sellerie, barre de carrière et manège, curage des boxes, entretien clôtures, débroussaillage, girobroyeur, désherbage, petites réparations, arrosage structure..) - Aide à l'organisation des manifestations (Equitaine, CSO, Portes ouvertes...) - Accueil du public Profil recherché : - Connaissances techniques et pratiques dans la conduite et le suivi d'une cavalerie - Aptitude à l'entretien du petit matériel - Capacité à travailler en autonomie Capacité à travailler en équipe - Polyvalence, rigueur, et sens de l'organisation - Priorisation des tâches - Ecoute et force de propositions - savoir référer (directeur, enseignants, collègues) et partager ses connaissances conduite de base d'un tracteur - permis B E (transport chevaux van) - BP JEPS Conditions de travail : - 35 heures semaine - travail de week-end un sur trois, ou un sur quatre, suivant roulement (rémunération des heures d'astreintes en sus) salaire selon convention collective nationale des centres équestres indice 121 de base, en fonction des diplômes et expériences 130.
- Cours collectifs de danse : initiation et danse classique (70%). - Participation aux projets d'action culturelle de l'établissement : spectacles, autres (10%). - Accompagnement des élèves danseurs aux concours, stages, rencontres inter-écoles (5%). - Concertation pédagogique : participation aux réunions (plénières, départements et groupes de travail chargés de l'élaboration des projets) (5%) - Actions de sensibilisation en milieu scolaire (5%) Diplôme d'état ou équivalent OBLIGATOIRE - Connaissances approfondies des disciplines enseignées et de leurs répertoires - Aptitudes pédagogiques - Capacités d'organisation et d'encadrement - Aptitudes au travail en équipe - Capacité de répondre aux attentes de la hiérarchie- Activité de conseil et de ressources : auprès des élèves et de leur famille, du milieu associatif, scolaire et professionnel (5%)
Missions : Gestion de stock, préparation des commandes en vue d'approvisionner les différents chantiers, entretenir le matériel et en assurer les petites réparations, rangement du parc, chargement/déchargement des camions. Renfort occasionnel des équipes sur chantier pour aide à la manutention Travail en extérieur Lieu : atelier à 10kms d'Agen (équipé de chariots élévateurs) Horaires : 8h00-12h00 / 13h00-17h30 Environ 1 vendredi sur 2 travaillé (suivant planning connu chaque début d'année) Goût pour le travail en autonomie, facilité de compréhension, rigueur, port de charges jusqu'à 25kg . Une expérience en bâtiment serait préférable Prime de déplacement en cas de renfort occasionnel sur chantier Rémunération suivant profil et expérience Permis B
Nos agences sont toutes des agences d'emploi généralistes. Certaines développent plusieurs spécialités. Contrats intérim, saisonniers, CDI, CDD, alternance.
Présentation d'Albret Communauté et de la Direction de la Communication : Albret Communauté est la plus grande Communauté de communes du Lot-et-Garonne, elle regroupe 33 communes pour 28000 habitants. La Direction de la Communication, rattachée à la Direction Générale, veille à mettre en valeur l'image de la collectivité, à développer sa notoriété et son rayonnement. Pour cela, elle définit et met en œuvre la stratégie de communication de la collectivité, qui s'attache à faire connaître les compétences de la Communauté de communes et valoriser les projets de ses services auprès des administrés, partenaires, ou encore des touristes. La communication d'Albret Communauté est principalement numérique, avec la présence de la Communauté de communes sur plusieurs réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Tik-Tok et LinkedIn), l'utilisation de l'outil IntraMuros pour informer la population en temps réel, la gestion de son site internet (articles, actualités, agenda), et la mise en ligne d'une newsletter trimestrielle. Le responsable Communication est chargé de l'élaboration des supports de communication de la Communauté de communes dans leur intégralité : - Reportages photos et vidéos sur le terrain pour relayer les projets de la collectivité et les réalisations des services ; - Création de différents supports en fonction des besoins de communication (affiches, flyers, réels, vidéos, .) ; - Diffusion de ces supports via les différents outils dont dispose la collectivité. Le poste comporte également une dimension rédactionnelle avec la contribution aux articles et communiqués de presse, élaborés par le service. Activités et tâches principales du poste (et % si possible) : - Contribution à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité : 5% - Conception/réalisation/diffusion des supports de communication : 30% - Captation d'images et vidéos des projets et actualités des services : 30% - Gestion des réseaux sociaux et outils numériques de la collectivité : 20% - Rédaction d'articles et communiqués de presse : 10% - Suivi statistique des différents outils : 5%
vous serez amené a nettoyer des vestiaires, sanitaires, bureaux, douches du lundi au vendredi de 17h à 19h 30 du 18 aout au 7 septembre
vous serez amené a nettoyer des vestiaires, sanitaires, bureaux, douches du lundi au vendredi de 17h à 19h 30 du 5 aout au 16 aout
Le poste : Votre agence PROMAN CAEN 2 recherche pour l'un de ses clients, un ORDONNACEUR H/F Vos missions consisteront à : -La préparation du plan de charge annuel du territoire et pilotage sur l'année -Analyse des tableaux de bord sur les indicateurs de performance de l'exploitation (rendements, qualité, exigence contrats) -Priorisation des interventions selon les indicateurs de performance et les objectifs du territoire -Organisation des équipes, des moyens et pilotage des plannings-Relationnels collectivités et services institutionnels (ARS, DDTM, SATESE .) -Suppléance du responsable de territoire le cas échéant- Renfort du CPO 24/24 quelques jours de WE/ Férié chaque année Profil recherché : Votre profil : - Bac+2/3 dans les métiers de l'eau, de la maintenance industrielle, du transport ou des travaux publics avec une appétence particulière pour l'ordonnancement - Expérience professionnelle dans un poste similaire d'ordonnanceur / de dispatcheur - Vous possédez idéalement une expérience terrain et des compétences techniques dans les métiers de l'eau potable ou l'assainissement - Etre à l'aise avec les outils bureautiques et informatiques - Disponible, réactif et autonome - Esprit d'analyse et de synthèse - Sens du travail en équipe - Appétence pour le terrain et forte capacité de travail Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis plus de 30 ans, notre Groupe familial poursuit un développement raisonné au travers d'investissements durables dans les secteurs de la santé, de l'immobilier, des arts de vivre et de l'hospitalité. Le Groupe est constitué de plus de 700 salariés au sein de 14 établissements de santé et d'un hôtel Restaurant, répartis sur 6 départements. Notre ambition est de créer, dans la continuité, un nouveau groupe de taille raisonnable fort d'une dynamique "métier" importante. Dans ce contexte, vous assurez la coordination de la prise en charge médicale de la résidence. Votre mission principale sera de : - Veiller à ce que la prise en charge soit adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) ; - Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles ; - Participer à la formation des soignants ; - Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux, en collaboration avec l'IDEC ; - Elaborer le rapport d'activité médical ; - Animer les commissions de coordination gériatrique, évaluer PATHOS et AGGIR, aider à la mise en œuvre des conventions entre l'EHPAD et les établissements de santé. Notre candidat est idéal titulaire d'un diplôme d'état de docteur en Médecine et justifie d'une expérience idéalement acquise au sein d'un Ehpad. Vous êtes un excellent communiquant vous permettant d'établir une relation privilégiée avec les équipes pluridisciplinaires et le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée.
Notre service transport grandit ! Rattaché(e) à Florian, Directeur Transport, vous intégrez une équipe de 3 personnes, pour accompagner le développement de nos activités logistiques. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Réservation transport Contrôle facturation Analyse des flux Créer le contact avec les fournisseurs Passage de commandes via les portails fournisseurs Suivi du remplissage des camions Déclaration des marchandises Participation aux projets d'export Participation aux appels d'offre Doté(e) d'une première expérience en transport dans un contexte groupe agroalimentaire (contexte frais), vous maitrisez l'anglais de façon professionnelle complète, écrite et orale technique, pour échanger au quotidien avec les prestataires. La maitrise d'une langue supplémentaire est un plus. Homme ou Femme de terrain, vous osez aller au contact de vos interlocuteurs (prestataires, sous-traitants, plateformes). On reconnait votre force de proposition et votre esprit d'analyse ! Vos appétences pour l'industrie vous permettront d'étoffer votre périmètre tout au long de votre expérience chez Gozoki. Si vous êtes sensible à l'amélioration continue en milieu industriel et que vous maîtrisez Excel, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un(e) commis(e) de cuisine pour compléter notre équipe dynamique et bienveillante. Poste à temps partiel à pourvoir dès que possible ! Vos missions, en collaboration avec le chef cuisinier : - Préparer et cuire des plats dans le respect des consignes et des règles établies - Dresser les plats pour le service - Maintenir un environnement de travail propre et respecter les normes d'hygiène alimentaire - Plonge - Gérer les stocks d'ingrédients nécessaires à la préparation des plats - Réceptionner les produits, les matières premières, vérifier la conformité des livraisons - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service de qualité Travail mercredi au dimanche. Horaires à définir. Une formation en interne est prévue en interne pour vous permettre d'être opérationnel(le) au poste ! Pour nous rejoindre, envoyez-nous votre CV par e-mail !
#çamatchentrenous : - Une entreprise familiale à taille humaine. - 40 ans d'expertise dans l'isolation frigorifique. - Implantée au cœur du Sud-Ouest. "Chabrié Isolation, expert en solutions d'isolation frigorifique, recherche son/sa prochain(e) Chargé(e) d'Affaires dans le cadre du développement de son activité". Votre potentiel permettra de : -Négocier, piloter et développer des projets d'isolation pour des clients industriels. -Analyser des besoins clients et proposer des solutions adaptées. -Superviser la réalisation des projets, en respectant les délais, budgets et normes de qualité. -Assurer la liaison entre les clients et les équipes internes. Vous êtes une personne organisée, autonome et ayant un bon sens relationnel. Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire et êtes passionné par la gestion de projets techniques. Votre rémunération sera déterminée selon votre profil, entre 35.000€ 45.000€ brut annuel. CDI statut cadre, avec véhicule de fonction, téléphone et ordinateur portable. La mutuelle est prise en charge à 100% .
Groupe Alternance - le campus d'AGEN, école supérieure de l'alternance, recherche pour notre entreprise partenaire, une grande distribution spécialisée dans le bricolage, jardinage et décoration, un Conseiller de vente (H/F), en alternance pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État, un Titre pro CV (Conseiller de vente). Opte pour l'alternance près de chez toi avec Groupe Alternance ! Missions : - Accueil, orientation et conseil client - Mise en rayon et facing - Réception des livraisons - Tenue du point de vente Profil : - Tu as un bon esprit d'équipe - Tu es rigoureux - Tu as le sens du relationnel Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant. Travail en journée + certain samedi Avantages : tickets restau, prime d'intéressement Diplôme de niveau 4 Inscription et scolarité gratuite Conditions d'admission : dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance Agen vous accompagne dans le processus de recherche d'entreprise sur les Titres, BTS, Bachelor et Mastère.
Notre agence ADECCO ONSITE, recherche pour l'un de ses clients basé sur Nérac appartenant aux leaders mondiaux du secteur des semences : 30 Manutentionnaires Agricoles H/F Poste à pourvoir à partir de début Septembre 2025 Au sein du service maintenance lignées tournesol, vos missions seront le triage, nettoyage et comptage des semences Poste en intérieur dans les locaux de l'entreprise Horaires en 2x7 : 6h-13h / 13h-20h Taux horaire : 12,23€/h brut + prime d'équipe 13,72€/jour + Prime panier 7,60€/jour Durée de la mission : 3 semaines à 1 mois Ce qui vous tient à cœur : - le respect de modes opératoires en matière d'hygiène, sécurité et qualité - une rigueur sans égal - un savoir-être respectueux N'hésitez pas à postuler en ligne
Depuis plus de 30 ans, notre Groupe familial poursuit un développement raisonné au travers d'investissements durables dans les secteurs de la santé, de l'immobilier, des arts de vivre et de l'hospitalité. Le Groupe Mieux Vivre est constitué de plus de 700 salariés au sein de 14 établissements de santé et d'un hôtel Restaurant, répartis sur 6 départements. Notre ambition est de créer, dans la continuité, un nouveau groupe de taille raisonnable fort d'une dynamique "métier" importante. Dans ce contexte, vous garantissez la prise en charge personnalisée des soins des résidents en assurant leur bien-être et leur sécurité. Votre mission, si vous l'acceptez, sera la suivante : - Installer les résidents pour les repas ou servir ce dernier en chambre si besoin ; - Effectuer des soins d'hygiènes ; - Réaliser les soins de nursing des personnes le nécessitant ; - Veiller à la bonne hydratation des résidents et à leur confort ; - Se rendre disponible pour répondre aux appels des résidents via leurs sonnettes ; - Participation à des réunions pluridisciplinaires chaque semaine. Profil : Si vous êtes Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État, dynamique, avec une réelle vocation pour votre métier, ce poste est pour vous ! Vos qualités d'écoute et communicationnelles, vous permettent d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. Vous pourrez ainsi rejoindre des professionnels passionnés et à votre tour apporter votre savoir-faire à notre fidèle équipe et contribuer vous aussi aux projets de vie et de soins de l'établissement. Pour être encore plus actif à la vie de la résidence, vous pourrez également participer aux projets transversaux du Groupe. Il ne vous reste plus qu'à postuler !
Au sein de notre site de Production, rattaché(e) au responsable maintenance, vous êtes chargé(e) de maintenir à niveau notre outil de production. Vos principales missions : - Maintenir le bon fonctionnement des équipements en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance, - Réaliser les interventions de maintenance préventives et curatives des équipements en respectant les consignes de sécurité, - Dépanner dans les meilleurs délais toute défaillance en apportant une analyse précise suivie d'un rapport de panne complet, - Enrichir les bases de données du service maintenance via une « GMAO » Profil recherché Issu(e) d'une formation de type BTS Maintenance, BTS Electrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 à 3 ans en maintenance industrielle. Vous avez des connaissances solides en électricité, électrotechnique et mécanique hydraulique. Réactif(ve), rigoureux(se), autonome, minutieux(se), vous êtes sensibilisé(e) aux respects des règles de sécurité, aux impératifs de production et vous savez être force de proposition. Informations utiles 13ème mois, RTT, Participation, Intéressement.
Au sein de notre site de Production, rattaché(e) au responsable maintenance, vous êtes chargé(e) de maintenir à niveau notre outil de production. Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements - A partir des Ordres de Travail, effectuer la maintenance préventive de l'ensemble du parc machines, - A partir des Ordres de Travail, effectuer la maintenance corrective de l'ensemble du parc machines, - Changer les différentes lames et outillages des machines pour affûtage, - Aiguiller les sous-traitants lors de leur intervention, - Transmettre quotidiennement les informations terrain et toutes les actions initiées et renseignement informatiquement l'ensemble des activités réalisées (en cours et finies), - Assurer le nettoyage et le rangement de son poste de travail, - Assurer l'ordonnancement et le rangement du matériel aux emplacements prévus. Entretien bâtiments - Réaliser les travaux d'entretien du bâtiment : serrurerie, second œuvre, relamping, etc. Apporter un appui technique aux ateliers de production - Faciliter la prise en main des équipements et former les opérateurs de production à la maintenance de premier niveau, - Former les nouveaux entrants. Profil recherché Issu(e) d'une formation de type Bac pro Maintenance ou Electrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en maintenance industrielle. Vous avez des connaissances en électricité, électrotechnique, mécanique hydraulique et fluides. Permis B. Réactif(ve), rigoureux(se), autonome, minutieux(se), vous êtes sensibilisé(e) aux respects des règles de sécurité, aux impératifs de production et vous savez être force de proposition. Informations utiles 13ème mois, RTT, Participation, Intéressement, vendredi après-midi off.
Depuis plus de 30 ans, notre Groupe familial poursuit un développement raisonné au travers d'investissements durables dans les secteurs de la santé, de l'immobilier, des arts de vivre et de l'hospitalité. Le Groupe Mieux Vivre est constitué de plus de 700 salariés au sein de 14 établissements de santé et d'un hôtel Restaurant, répartis sur 6 départements. Notre ambition est de créer, dans la continuité, un nouveau groupe de taille raisonnable fort d'une dynamique "métier" importante. Dans ce contexte, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement des résidents, en leur apportant une assistance de vie quotidienne et en contribuant à leur bien-être général. Votre rôle sera essentiel pour garantir un environnement de soins chaleureux et respectueux. Votre mission principale sera de : Assister les patients dans les activités de la vie quotidienne, telles que l'hygiène, l'habillage et l'alimentation Aider à la mobilité des patients et à leur installation dans les différents espaces de soin Participer à la stérilisation des équipements et à l'entretien des lieux de vie Observer et signaler tout changement dans l'état de santé des patients aux infirmiers ou infirmières Rédiger des comptes rendus sur les soins prodigués et l'évolution des patients Collaborer avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge optimale Notre candidat idéal est diplômé(e) d'état d'aide-soignant (exigé) Vous connaissez la réglementions d'un Ehpad. Si vous êtes passionné(e) par le secteur du soin et que vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes que vous accompagnez, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Vous serez en charge de : - piloter les engins de travaux publics, - préparer le chantier, - déblayer le terrain, - transporter des matériaux, - entretenir les engins dont vous serez responsable, - réaliser un rapport journalier. Vous devrez également aider aux travaux au sol sur chantier. Vous serez exposé à la poussière et au bruit, vous pourrez être soumis à de fortes vibrations. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établit par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Fiche métier générale : Le conducteur d'engins du BTP pilote des pelles mécaniques, des bulldozers ou des chargeuses lui permettant d'effectuer les travaux de creusement, les déblaiements, le nivellements ainsi que les terrassements. Perspectives d'évolution : chef d'équipe. Votre personnalité : Si vous êtes de nature précise et vigilante, vous faites preuve de sang-froid, vous disposez d'une bonne résistance au bruit et aux vibrations, vous recherchez un poste de conducteur d'engins de chantier (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en conduite d'engins, vous disposez au minimum du CACES 2. Vous justifiez d'une première expérience sur un chantier. Attention, le permis B est obligatoire ! Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Vitalis Médical Agen, agence d'intérim spécialisée dans le secteur de la santé, recrute un(e) Aide Soignant (e) pour des missions en Ehpad. Vos missions: - Assurer les soins d'hygiène et de confort auprès des patients - Participer à la prise en charge globale des résidents - Observer et surveiller l'évolution de l'état de santé des patients - Collaborer en équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des patients Votre profil: Nous recherchons un candidat motivé et passionné par le secteur de la santé, doté d'un bon relationnel et d'une capacité à travailler en équipe. La bienveillance, l'empathie et le sens de l'écoute sont des qualités essentielles pour ce poste. - Diplôme d'état d'Aide soignant(e) obligatoire - Expérience significative en Ehpad souhaitée - Aptitude à gérer des situations d'urgence
Plusieurs postes à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité d'un Chef de ligne, vous intégrez l'équipe de conditionnement et exécutez le tri et l'emballage des fruits et légumes. Vous réalisez également des opérations de manutention légères (alimentation en barquettes des lignes automatisées, mise en colis, palettisation). Port de charges de 1 à 15 kg. Les horaires sont variables selon les arrivages des produits frais. Vous serez amené(e) à travailler les samedis et jours fériés. Les qualités attendues sont : sérieux, rigueur, dynamisme, travail en équipe et intérêt pour la filière fruits et légumes. Postes basés à Nérac (47)
*****1 poste à pourvoir dès que possible ******** Sous la responsabilité d'un conducteur de ligne, vous intégrez l'équipe de conditionnement et approvisionnez la ligne en matières premières (fruits, légumes, emballages). Vous effectuez des opérations de chargement/déchargement de camions de livraisons, et vérifier la conformité des livraisons. Vous réalisez également des opérations de manutentions légères (alimentation en barquettes des lignes automatisées, mise en colis, palettisation, pose d'étiquettes ), et de tri des fruits et légumes. Port de charges de 1 à 15 kg Les horaires sont variables selon les arrivages des produits frais. Vous serez amené à travailler les samedis et jours fériés. Les qualités attendues sont : sérieux, rigueur, dynamisme, travail en équipe et intérêt pour la filière fruits et légumes. Postes basés à Nérac (47)
Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise spécialisée dans le domaine industriel, recherche un Technicien de maintenance industrielle F/H Vos missions: Vous êtes rattaché(e) au Responsable Maintenance , vos missions principales sont : - Assurer la maintenance préventive et curative : réglages, entretiens et mise à niveau de la programmation des équipements/machines. - Organiser et coordonner vos interventions en fonction de la production et des priorités afin d'assurer un bon fonctionnement des machines et des installations (gestion des incidents/réparations , redémarrages de lignes et rapports). - Travailler sur les détections de pannes, analyser les systèmes mécaniques complexes, travaux automatismes, effectuer le remplacement de pièces et intervenir sur les équipements hydrauliques, pneumatiques et électriques. - Maintenir en ordre et entretenir l'atelier et le matériel de maintenance. - Travailler dans le respect des normes de sécurité et de santé présentes sur les postes de travail. - Collaborer avec tous les services à la réussite des objectifs de l'entreprise. Horaires variables selon planning , du lundi au vendredi en 3*8. Salaire négociable selon profil. Prise de poste dès que possible. Votre profil: Vous êtes Technicien de maintenance industrielle F/H Vous avez un BAC Pro MEI, un BTS Maintenance, ou une formation équivalente. Une première expérience en industrie ou en maintenance d'équipements de production est souhaitée. Vous maîtrisez les opérations de maintenance préventive et curative, le diagnostic de pannes, le réglage et le dépannage de machines. Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), et respectez les consignes de sécurité. Débutant(e) accepté(e). Vous êtes disponible pendant toute la durée de la mission. Vous travaillez en horaires décalés 3*8. La connaissance des automatismes et de la GMAO est un plus. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités. Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH.
EHPAD privé indépendant -- (référencé dans l'application HUBLO, code PDM47) Nous accueillons 78 résidents, 48 salariés dont 19 postes aides-soignants, 4 postes IDE, 1 médecin coordinateur, 1 psychologue Projet d'établissement axé sur le « Vivre ensemble » Equipement technique à disposition Journée de travail de 9h20, week-end de 3 jours Un week-end sur 2 travaillé Revalorisation segur compris dans le taux horaire brut. Prime à l'embauche
Vous vous occuperez de 2 enfants de 10 et 14 ans au domicile de leurs parents. Vous récupérez les enfants sur Agen à la sortie de l'école et les véhiculez jusqu'à leur domicile situé à Laplume (limite Moirax), ou à leurs activités extra-scolaires. Vous aiderez aux devoirs, pourrez être amené(e) à faire un peu de ménage. Horaires : les lundi, mardi, jeudi et vendredi entre 16h30 et 19h environ + le mercredi de 10h à 19h environ Possibilité de travailler une partie des vacances scolaires en complément. Un véhicule sera mis à disposition pour les déplacements avec les enfants, mais vous devez impérativement être titulaire du permis B. Une expérience préalable avec des enfants ou comme auxiliaire de vie est souhaitée. Prise de poste au 1er septembre.
ETPM est l'un des principaux acteurs du secteur des énergies et des services. Historiquement implanté au Pays Basque, l'entreprise étend sa zone d'action et intervient désormais sur toute la France. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e, respectueux.se des règles de sécurité et vous avez envie de rejoindre un groupe qui privilégie les valeurs humaines et la satisfaction du client au quotidien. En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseau avec l'ensemble des entités du Groupe NEYS. Nous attendons votre CV ! Nous recherchons pour notre agence de NERAC (47) un Monteur Réseaux Electriques aéro-souterrains Travaux Publics (H/F). MISSIONS Sous la responsabilité du chef d'équipe vous aurez pour missions : - La préparation et l'organisation de votre poste de travail : signalisation et balisage des chantiers, - L'installations des réseaux électriques aériens, souterrains et d'éclairage : suppression de lignes existantes, branchements, raccordements, ouvrages HTA/BT, implantation de poteaux, - La maintenance de lignes électriques - Le respect des consignes de prévention et de sécurité PROFIL Vous avez validé les modules de formation TST (aérien, émergence, souterrain) voire ceux de la confection et du raccordement des accessoires HTA/BT CIS/CIP. CACES Nacelle et permis BE et C sont un plus pour le poste. Nous recherchons des candidatures issues des Travaux Publics, de ce fait, nous ne traiterons pas les candidatures d'électriciens du bâtiment, etc.
Nous recherchons un chef de cuisine H/F pour rejoindre notre bistro restaurant traditionnel. Votre mission : Vous serez chargé(e) de : - Élaborer les cartes et menus selon les saisons, en maîtrisant les différentes techniques culinaires. - Organiser la production, assurer la mise en place et gérer les stocks. - Assurer la réception et le rangement des livraisons. - Superviser et gérer toutes les dépenses liées au bon fonctionnement de la cuisine. - Élaborer et assurer le respect d'un programme de nettoyage. - Superviser la qualité des services tout en accomplissant vos tâches. Conditions de travail : - Ouvert du lundi au samedi. - Planning à définir avec le responsable. - Moyenne de 80 à 100 couverts par jour de octobre à avril et 150 à 200 par jour de mai à septembre. - CDI, 39h par semaine. - Salaire en fonction de l'expérience. - CAP cuisine exigé.
Vous êtes motivé(e), autonome et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en pleine expansion, Nous recherchons un profil de charpentier et/ou couvreur. - Poste en CDI Temps plein : horaires de travail aménagés (alternance d'une semaine à 40H, une semaine à 32H avec vendredi complet en repos) - Heures supplémentaires majorées et récupérées en temps de repos. - Chantiers réalisés dans un rayon de 30 kms maximum autour de l'entreprise, située à Nérac (47). - Avantages : mutuelle prise en charge par l'entreprise + paniers repas + Comité d'entreprise - Rémunération selon profil (à voir lors de l'entretien).
Entreprise implantée sur le secteur de l'Albret. Nous sommes spécialisés dans les travaux de charpente, couverture, zinguerie mais aussi ITE et Ossature bois. Entreprise en pleine expansion avec une équipe dynamique. Le travail est varié et motivant.
Au sein d'une entreprise spécialisée dans les travaux publics, vos missions seront : - Préparation de chantiers - Aide à la poste de bordures - Réfection des chaussées - Nettoyage de chantiers - Divers travaux d'aide sur chantiers Vous travaillez du lundi au vendredi. Votre rémunération sera déterminée suivant votre expérience.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Poste à pourvoir à nos agences de Nérac et Monsempron-Libos. Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 37 départements et plus de 2300 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.
Vos principales missions seront les suivantes : - Programmation informatique d'automates, - Développement produits électrotechniques (couplages, hybridation...), - Développement des modes de communications (bus can, Mod bus, GSM...), - Câblage de coffrets et automates, - Etude et développement de produits et réalisations des plans de câblages, - Essais des produits, - Réalisation de plans électriques, - SAV et déplacements possibles VOTRE PROFIL : BAC +2 Electrotechnique ou électronique minimum Expérience professionnelle souhaitée de 2 à 3 ans minimum
Dans le cadre de la saison de récolte des semences et sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous êtes en charge des opérations de : - Alimentation des lignes de conditionnement - Participer au nettoyage des installations lors des changements de séries - Suivi et traçabilité des semences lors des approvisionnements de chaines - Participer à l'entretien de la zone de travail - Réalisation d'autocontrôles sous la supervision du chef d'équipe - Pilotage d'une bande enrôleuse automatique - Etiquetage du produit fini - Autocontrôle qualité sur le produit fini - Stockage et traçabilité du produit fini sur zone de transit - Appétence pour les outils informatiques - Aptitude à travailler en équipe, capacité d'adaptation et d'attention soutenue. - Rigoureux(se) , consciencieu(se)x et organisé(e) - Caces R389/489 - 3 en cours de validité
Sous la responsabilité du référent production et stockage d'eau potable / électromécanique de la régie EAU 47 à Nérac, vous exercerez les missions d'agent d'exploitation et d'électromécanicien au sein du service. Participations aux missions et activités suivantes : Exploitation et entretien des systèmes de production d'eau potable, Maintenance préventive et renouvellement d'équipements, Suivi et vérification du fonctionnement, surveillance, diagnostics et dépannages des installations électromécaniques existantes sur le territoire (Eau potable et assainissement collectif), Réalisation d'installations nouvelles, Profil requis: Permis B obligatoire Respect des règles d'hygiène et de sécurité Sens du service public et bonnes capacités relationnelles, sens de l'organisation et rigueur, autonomie Sens du travail en équipe Maîtrise de l'outil informatique Mode de recrutement Contrat d'apprentissage en alternance Niveau d'études : baccalauréat Rémunération réglementaire dans le cadre d'un contrat d'apprentissage Conditions de travail Travail à temps complet : 37h/semaine (25 à 27 jours de congés + 12 jours de RTT) Avantages professionnels : Adhésion à un comité d'actions sociales (CNAS) : chèques vacances, Noël des enfants et rentrée scolaire, aides financières, séjours vacances.et bien plus encore. La prise en charge de votre abonnement transport La possibilité de versement du Forfait Mobilité Durable pour les trajets domicile-travail L'adhésion à la plateforme de covoiturage KAROS Mais aussi un parcours d'intégration complet pour découvrir l'ensemble des services d'EAU47 et vous familiariser avec votre nouvel environnement de travail et l'organisation d'évènements internes afin de renforcer la cohésion entre les équipes d'EAU47. ADRESSER CANDIDATURE A : SYNDICAT DEPARTEMENTAL EAU47 Madame la Présidente 997 avenue du Dr Jean Bru 47031 AGEN cedex Pièces à fournir : Lettre de motivation + CV Dans la vallée de la Garonne, Agen baigne dans un cadre de vie agréable, à mi-chemin entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse. C'est un territoire rural où résident des valeurs communes de solidarité et partage. Avec ses 265 communes adhérentes sur les 320 que compte le Département de Lot & Garonne, le Syndicat Départemental EAU47 est inscrit dans le paysage départemental comme étant un acteur incontournable en matière de gestion des compétences Eau Potable, Assainissement Collectif et Assainissement Non Collectif. Les services d'EAU47 ont pour mission de réaliser les infrastructures d'eau potable et d'assainissement, d'en organiser l'exploitation et de répondre au mieux aux besoins et attentes des élus, des usagers, ainsi qu'à ceux de leurs partenaires en leurs assurant une assistance administrative, juridique et technique. EAU47 est une structure à taille humaine, composée d'une équipe dynamique de 94 agents répartis sur 3 sites, engagée pour une gestion durable de l'eau. La culture d'EAU47 repose sur les valeurs de proximité, préservation du milieu naturel, respect et équité vis-à-vis des usagers.
Avec ses 273 communes adhérentes, le Syndicat Départemental EAU47 gère 3 compétences : Eau Potable, Assainissement Collectif et Assainissement Non Collectif. Les services d'EAU 47 ont pour mission de réaliser les infrastructures d'eau potable et d'assainissement, d'en organiser l'exploitation et de répondre au mieux aux besoins et attentes des élus, des usagers, en leurs assurant une assistance administrative, juridique et technique. 80 agents répartis sur 3 sites
Nous recherchons pour un de nos client spécialisé dans le bâtiment, des maçons N1/N2/N3 pour Nérac. Vos missions: - Le ferraillage: assemblage d'armatures métalliques. - Réaliser les fondations. - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton. - Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers. Que vous soyez manœuvre ou maçon N3P2 n'hésitez pas à postuler! - Chantier à Nérac. - Durée de la mission: long chantier. - Date: dès que possible. Salaire suivant profil ! Paniers repas + déplacements Profil recherché: Manœuvre / Maçon N2 / Maçon N3P1 - N3P2 Si vous avez des CACES engins de chantiers c'est un plus.
Nous sommes un groupe de Travail Temporaire familial implanté dans l'Aude, la Haute-Garonne, le Gers, le Lot-et-Garonne et la Gironde. Depuis 23 ans, nous avons su créer notre place dans un des secteurs les plus concurrentiels qui soient. Nos agences sont en permanence à la recherche de nouvelles compétences et leur connaissance du marché vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Notre agence de Condom est spécialisée dans la délégation de personnel intérimaire tous profils confondus.
Vos missions 80% magasinage : Réception, stockage, préparation et chargement des commandes clients Manutention et déplacement des matériaux à l'aide du chariot élévateur (CACES 3) Gestion des stocks et organisation de la cour matériaux 20% conduite : Livraisons clients en poids lourd avec utilisation de la grue auxiliaire Respect des consignes de sécurité et des délais de livraison Profil recherché Titulaire du CACES 3 Permis Poids Lourd (C) en cours de validité Grue auxiliaire Expérience souhaitée dans le secteur des matériaux de construction Rigueur, autonomie, bon relationnel et esprit d'équipe Ce que nous offrons Un CDI au sein d'une entreprise stable et conviviale Des horaires fixes, du lundi au vendredi Un poste polyvalent entre magasinage et livraison
Du haut de ses 30 ans, le groupe Yes ! est composé de 12 agences dans le Grand Sud-Ouest et compte 70 collaborateurs permanents. L'année 2024 marque une nouvelle phase de développement pour le groupe puisqu'il ouvre une nouvelle agence à Bordeaux. Expert du recrutement et du travail temporaire, le groupe accorde une grande valeur à la confiance que lui offrent ses clients et ses salariés intérimaires et met tout en ?uvre pour la préserver. Révélez vos talents avec Yes !
Au sein d'un restaurant traditionnel / brasserie, vous servez à l'assiette en salle et/ou en terrasse. Vous êtes responsable de votre rang. Vous prenez les commandes à l'aide d'une tablette et vous procédez aux encaissements. Temps complet : 35h/ semaine de juin à septembre Une expérience serait un plus. Restaurant fermé le dimanche et le lundi soir (ouvert le lundi midi). Pour nous rejoindre, envoyez-nous votre candidature par e-mail !
Cuisine du marché, bistrot. Établissement d'une capacité de 80 couverts. Équipe de 4 et 10 salariés selon saison.
RESPONSABILITÉS : Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur de l'agriculture : • Accueil physique et téléphonique • Gestion des salles de réunions, des plis, colis et coursiers • Autres missions administratives annexes Le poste est à pourvoir, dès que possible jusqu'au 04/08/2025 inclus, dans le cadre d'un CDD à temps partiel de 12h30 à 18h30 (30h) du lundi au vendredi. Le poste est situé à Nérac 47600. Une formation sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client. Rémunération et avantages : • 11.88 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée) • Avantages sociaux (mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun) Processus de recrutement : • Pré-entretien téléphonique • Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement • Entretien avec le manager PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez au minimum un niveau d'anglais débutant à conversationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable. En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Phone Régie, marque du Groupe Armonia, est le numéro 1 français de l'accueil en entreprise. Prestataire de services, nous intervenons dans de nombreux secteurs d'activité. Réinventons ensemble les métiers de l'accueil ! Notre entreprise est handi-accueillante.
RESPONSABILITÉS : Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client spécialisé dans le secteur de l'agriculture : • Accueil physique et téléphonique • Gestion des salles de réunions, des plis, colis et coursiers • Autres missions administratives annexes Le poste est à pourvoir, à compter du 29/08/2025 jusqu'au 26/09/2025 inclus, dans le cadre d'un CDD à temps partiel de 06h30 à 12h30 ou de 12h30 à 18h30 (30h) du lundi au vendredi. -le 29/08/2025: 12h30 à 18h30 -le 08/09/2025: 12h30 à 18h30 -du 15/09/2025 au 26/09/2025 inclus: 06h30 à 12h30 Le poste est situé à Nérac 47600. Une formation de 02 jours sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client. Rémunération et avantages : • 11.88 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100€ brut/trimestre proratisée) • Avantages sociaux (mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun) Processus de recrutement : • Pré-entretien téléphonique • Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement • Entretien avec le manager PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez au minimum un niveau d'anglais débutant à conversationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable. En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Description du poste : Intégré au sein d'un laboratoire spécialisé dans le secteur de la semence, vous assistez les techniciens de laboratoire dans leurs différentes missions et intervenez sur les opérations courantes afin d'assurer le bon déroulement des analyses. Les missions principales attendues sur ce poste sont : - Préparer les milieux de culture et solutions nécessaires aux analyses - Réaliser la réception et la préparation des échantillons de semences - Participer à la mise en place et au suivi des protocoles de laboratoire - Effectuer le nettoyage, la désinfection et l'entretien courant du matériel et des équipements - Tenir à jour les documents de traçabilité et assurer l'archivage des dossiers - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en laboratoire SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience en laboratoire ou dans un environnement similaire est appréciée. Une formation type Bac à Bac+2 en biologie, biochimie ou sciences du vivant serait un atout. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Rigueur et respect des protocoles - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs - Sens de l'organisation et gestion efficace du temps - Esprit d'initiative tout en respectant les procédures établies - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Les savoir-être recherchés sont la ponctualité, la capacité d'adaptation, le respect des consignes et le dynamisme pour s'intégrer rapidement à une équipe de laboratoire. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler directement en ligne ou bien à contacter Estelle et Sylvain à l'agence SAMSIC EMPLOI de Condom.
Description du poste : Vos missions principales : Assurer les tournées de livraison et de collecte sur les départements 47, 32 et 82 Charger et décharger les marchandises en respectant les procédures Respecter les horaires, les consignes de livraison et la chaîne de froid (le cas échéant) Représenter l'entreprise avec professionnalisme auprès des clients Remplir les documents de livraison (BL, bordereaux, etc.) Effectuer l'entretien courant du véhicule (niveau, propreté, vérification visuelle) Description du profil : Profil recherché : Permis B obligatoire (valide depuis plus de 2 ans) Expérience minimum de 2 ans en tant que chauffeur-livreur VL Bonne connaissance du secteur géographique (47/32/82) sens du service, ponctualité et autonomie Notions de manutention, port de charges régulier
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité de la responsable de caisse, vous êtes en charge de l'accueil des clients, vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Au sein d'une équipe dynamique, vous véhiculez l'image du magasin et de l'enseigne. A l'écoute des clients, vous savez faire remonter leurs remarques et les informer sur les différents services du magasin. Vous participez à la fidélisation de la clientèle. De nature sociable, vous êtes méthodique organisé, rigoureux et avez le sens du service client. Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe. Une première expérience réussie dans ce domaine serait un plus. Travail le samedi et le dimanche avec roulement. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, de qualité, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Vous recherchez un environnement de travail convivial, structuré et stimulant ? Groupe agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits de qualité, Gozoki compte 18 sites de production dans le grand Sud de la France et investit chaque année dans de nouveaux projets industriels innovants. Dans le cadre de l'accroissement de notre activité, nous recrutons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Informatique. Au sein du service informatique groupe, vous serez en charge de : - Collecter et centraliser les informations nécessaires à la création et à la mise à jour des données de base ; - Assurer la saisie et la fiabilité des données dans l'ERP ; - Contrôler la qualité des données existantes et proposer des actions correctives ; - Garantir l'application des procédures internes auprès des utilisateurs ; - Travailler en lien avec plusieurs services internes pour assurer la cohérence des informations. Vous êtes rigoureux(se), méthodique et organisé(e). Votre capacité à suivre des procédures et à traiter des volumes de données avec précision sera essentielle. De formation administrative, assistanat de direction, vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et Word. Vous êtes à l'aise avec les tableaux de données. Une connaissance des environnements ERP (Copilote) est un plus. - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Des opportunités d'évolution interne - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés - Des chèques cadeaux en fin d'année - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits, challenges sportifs, ...) - Une équipe dynamique et impliquée
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : Assurer la préparation des commandes de marchandises dans les délais impartis Participer aux activités annexes de magasinage Manutention de marchandises , emballages , Picking Packing Conditionner la marchandise dans les emballages adéquats Imprimer et coller les étiquettes Port de charges lourdes Description du profil : CACES 1 et 5 OBLIGATOIRE Bruit et travail répétitif Accepter le port de charges Mission sur du long terme Travail dans un entrepôt à température ambiante Horaires fixe 12h30-20h du lundi au vendredi
Sous la responsabilité du référent assainissement collectif, vous exercerez les missions d'agent d'exploitation assainissement : - Entretien des stations d'épurations et des ouvrages du service assainissement - Entretien des réseaux d'assainissement - Entretien du matériel et des véhicules de service Connaissances et compétences requises : - Éléments constitutifs des réseaux d'assainissement, stations d'épuration - Process de traitement des eaux usées - Maintenance des bâtiments - Électromécanique - Petits travaux - Plomberie - Consignes sécurité Qualifications souhaitées : - Permis BE - Habilitations électriques - CACES mini-pelle et tractopelle - CATEC (Atmosphère confinée)
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Travailler, d'accord, mais pas pour n'importe qui ! Triangle Intérim est un groupe familial et bienveillant qui prend soin de ses collaborateurs. Nous recherchons un(e) vendeur / vendeuse de sandwichs en restauration rapide en Intérim pour notre client basé à STE COLOMBE EN BRUILHOIS (47310) spécialiste en commerce. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION : Vente des sandwichs Confection des sandwichs Accueille clientèle Aide au nettoyage Application des règles d'hygiène et se sécurité Possibilité de travail le week-end et jour férié Restauration rapide De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre réactivité sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 12,5 EUR brut par heure(s)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client un préparateur avec caces 1 et 5 Assurer la préparation des commandes de marchandises dans les délais impartis Participer aux activités annexes de magasinage Manutention de marchandises , emballages , Picking Packing Conditionner la marchandise dans les emballages adéquats Imprimer et coller les étiquettes Port de charges lourdes CACES 1 et 5 OBLIGATOIRE Bruit et travail répétitif Accepter le port de charges Mission sur du long terme Travail dans un entrepôt à température ambiante Horaires fixe 12h30-20h du lundi au vendredi Contrat : intérim (2025-08-31 au 2025-09-14) Diplôme demandé : Sans Diplôme Expérience souhaitée de 1 mois Salaire Horaire : 12.86 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le gro...
POSTE : Préparateur de Commandes H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un préparateur avec CACES 1 et 5 Assurer la préparation des commandes de marchandises dans les délais impartis Participer aux activités annexes de magasinage Manutention de marchandises, emballages, Picking Packing Conditionner la marchandise dans les emballages adéquats Imprimer et coller les étiquettes Port de charges lourdes PROFIL : CACES 1 et 5 OBLIGATOIRE Bruit et travail répétitif Accepter le port de charges Mission sur du long terme Travail dans un entrepôt à température ambiante Horaires fixe 12h30-20h du lundi au vendredi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : #çamatchentrenous ¿ - Une entreprise reconnue pour son expertise dans le secteur agricole ¿ - Un rôle de conseiller technique auprès d'une clientèle de professionnels et particuliers ¿ - Des perspectives d'évolution dans un environnement stable " Notre client est un acteur majeur dans la distribution de matériel agricole , offrant des solutions techniques et commerciales adaptées aux agriculteurs locaux. Il recherche un(e) Magasinier(ère)/Vendeur (se) pour rejoindre ses équipes." Votre potentiel permettra de : - Assurer la gestion et l'organisation du stock de pièces détachées et matériel agricole. - Conseiller et accompagner les clients dans le choix des produits adaptés à leurs besoins. - Participer aux opérations de réception, contrôle et expédition des marchandises. - Maintenir des relations commerciales de qualité et suivre les commandes. Compétences clés : gestion des stocks, conseil client, logistique, connaissance du matériel agricole, communication commerciale. Description du profil : Votre envie de nous rejoindre : Nous recherchons un profil rigoureux, autonome et doté d'un excellent sens du service client. Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agricole ou la distribution de matériel technique. Vous avez une bonne capacité d'organisation et une aisance relationnelle affirmée. Une formation commerciale ou technique serait un plus.
Description du poste : Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients. Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptées Sourcer des candidats par approche directe et indirecte Réaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entreprise Faire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenu Prospecter et développer votre base de clients et votre base de candidats Pourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ? Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travail Mieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...) Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenue Bien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion) Description du profil : Vous avez le sens commercial et l'envie d'entreprendre, vous aimez travailler an autonomie, organiser votre travail comme vous le souhaitez et vous fixer des objectifs Vous valorisez un environnement intellectuellement stimulant, dans lequel vous aimez aussi bien apprendre des autres qu'apprendre aux autres Si vous êtes passionné(e) par le recrutement, doté d'un esprit entrepreneurial et que vous recherchez une opportunité excitante, n'hésitez pas à postuler !
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous être amené à avoir une bonne connaissance des différents rayons traditionnels (charcuterie, fromage, boucherie, poissonnerie...). Polyvalent, vous pouvez conseiller les clients, assurer la mise en rayon et participer à la gestion des marchandises, garantir la qualité des produits en respectant les normes de sécurité alimentaire. - Acquérir une bonne connaissance des produits. - tre force de proposition au sein d'une équipe. - Maîtriser les techniques de préparation et de présentation. - Conseiller les clients et établir un excellent contact. CDI TEMPS COMPLET Poste à pourvoir immédiatement Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité du chef de service préparation / expédition, vous exécutez des opérations de rangement en stock, d'approvisionnement, de préparation de commandes et d'expédition de marchandises selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les impératifs de délais (vérification de la disponibilité des produits à livrer, étiquetage des colis, assurer la traçabilité des palettes, chargement sur le quai de transport, rangement, et nettoyage de l'espace préparation de commandes). Utilisation d'un scanner avec logiciel spécifique et d'un auto-porté gerbeur Port de charges de 1 à 15 kilos. Les horaires sont variables selon l'arrivage des produits frais. Vous serez amené à travailler les samedis et jours fériés. Les qualités attendues sont : sérieux, rigueur, dynamisme, travail en équipe et intérêt pour la filière fruits et légumes. Vous êtes titulaire du caces R489 cat 1 (et le cat 3 est un plus). Les horaires sont variables selon l'arrivage des produits frais. Vous serez amené(e) à travailler les samedis et jours fériés. Les qualités attendues sont : sérieux, rigueur, dynamisme, travail en équipe et intérêt pour la filière fruits et légumes.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Description du poste : Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Montesquieu en contrat CDI à temps complet . Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef de production, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts pour les 2500 convives d'une cuisine centrale. Vous participez aussi :***A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, * A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), * A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Montesquieu (47) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 7h30-15h30 + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, de qualité, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Si vous recherchez un environnement de travail challengeant et riche en projets, lisez la suite... ce poste est fait pour vous ! Groupe agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits de qualité, Gozoki compte 18 sites de production et investit chaque année dans de nouveaux projets industriels innovants. Dans ce cadre vos principales missions sont les suivantes : - Collecter, structurer et intégrer les données essentielles (produits, clients, fournisseurs...) nécessaires à l'exploitation de l'ERP; - Maintenir à jour le cahier des charges fonctionnel des données; - Garantir la qualité, la fiabilité et la pérennité des bases de données (mise à jour, archivage, nettoyage, sécurisation); - Répondre aux requêtes des utilisateurs : extraction, mise à jour ou analyse de données selon les besoins des équipes métiers (commerce, contrôle de gestion, etc.); - Déployer des reportings réguliers adaptés aux différents services ; - Participer activement aux projets data du groupe : amélioration continue, mise en place de nouveaux outils, respect des échéances ; - Assurer une veille permanente sur les évolutions du secteur de la data et des ERP pour anticiper les besoins et améliorer les processus internes. Issu(e) d'une formation supérieure spécialisée en informatique, vous justifiez d'une expérience similaire. La connaissance de l'ERP Copilote serait un véritable atout. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre esprit d'équipe et votre rigueur. Votre aisance relationnelle, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de mener ce poste avec succès ! Intégrer l'équipe Gozoki, c'est intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés, des chèques cadeaux en fin d'année - Des opportunités d'évolution interne - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Des moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...)
Pourquoi embarquer avec nous ? Navire solide, et fraichement amarré au sein de la Technopole Agen-Garonne, porté par une équipe passionnée et un capitaine visionnaire, chaque membre de l'équipage a un rôle clé dans notre aventure vers l'excellence. Une équipe stable, un outil flambant neuf, soutenu par un groupe en pleine croissance qui investit chaque année des dizaines de millions d'euros pour permettre aux consommateurs des produits frais, toujours plus sains et bons. À vous de jouer ! Embarquement immédiat à bord d'un équipage solidaire et plein d'humour ! ? À la barre du plus beau navire agroalimentaire du Lot-Et-Garonne ! ? Timonier, notre usine agroalimentaire et son Capitaine, Pierre-Etienne, cherchent leur Directeur d'Exploitation (H/F) pour prendre la barre, présentez-vous à l'embarquement ! Leader de la Brandade de Morue en GMS depuis 2023, nous ouvrons une opportunité rare pour prendre part à cette formidable aventure. Votre mission, si vous l'acceptez : Tel un Timonier aguerri, vous serez aux commandes de notre outil industriel, veillant à sa performance et à son bon fonctionnement. Rendant compte à votre Capitaine Pierre-Etienne, vous dirigerez les équipes de production, maintenance et qualité, en assurant un management dynamique et fédérateur. Votre rôle sera de : - Garder le cap sur les indicateurs de performance et garantir qu'ils restent au sommet, tout en passant les vagues et évitant les tempêtes, - Veiller à la cohésion de l'équipage, en portant la vision RH et fixant les objectifs du site et les moyens de les atteindre. - Mettre à profit votre fibre en amélioration continue, - Garder un oeil sur la mécanique et les rouages, - Épauler le Capitaine, notre Directeur de Site, dans ses choix stratégiques, - Participer activement aux projets d'investissement destinés à poursuivre le développement de la croissance du site. Que serait un navire sans son chantier naval : vous serez en contact permanent avec les spécialistes des fonctions support industrielles, basées au Siège du groupe, à deux pas. Votre bagage : Une expérience de 5 ans minimum en direction de site industriel agroalimentaire, idéalement dans un univers ultra-frais, couplé à un diplôme de type ingénieur Agroalimentaire/gestion des opérations. Une maitrise des leviers permettant l'amélioration de la performance d'un site industriel (optimisation des processus de fabrication, des contraintes de production...). Une formation en lean management/certification Belt sera appréciée. Une expertise en gestion financière et en planification budgétaire, avec la capacité à analyser les données financières et à prendre des décisions basées sur les résultats. Votre leadership naturel, esprit d'équipe et capacité à naviguer en eaux agitées avec « Briau » ! L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée - Des moments de convivialité
Description du poste : Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client qui est une entreprise locale, recherche un Agent de production agroalimentaire F/H Vos missions Vous contribuez activement au processus de fabrication en garantissant la qualité. Votre rôle au quotidien :***Alimentation en matières premières des cuves. * Dosage, pesée et conditionnement des produits * Contrôle visuel et respect des procédures qualité * Nettoyage du poste et respect strict des règles d'hygiène Conditions : Du lundi au vendredi - 35H/sem Horaire : Prise de poste 6H ou 8H selon planning. Taux horaire : 11.88e/h Durée : mission longue ( 1 mois à 4 mois ) Port de charges lourdes. Description du profil : Profil recherché Vous êtes agent de production agroalimentaire F/H Une expérience en production agro ou restauration est souhaitée. Vous êtes rigoureux(se), rapide, respectez les normes d'hygiène. Débutant(e) accepté(e). Vous êtes disponible toute la durée de la mission. Vous travaillez en horaires de journée. Cet emploi vous correspond, postulez ! Aquila RH Lot-et-Garonne, un processus de recrutement simple : Vous êtes contacté(e) pour un entretien téléphonique par Maëva ou Agnès. Un entretien physique pour comprendre vos compétences et ambitions puis un positionnement sur des postes adaptés. Votre profil correspond, nous transmettrons votre candidature à notre client. Tout le monde valide, la mission commence ! Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne, bénéficiez de nombreux avantages : Un programme de parrainage : 50€ par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Des aides et des services via le FASTT : mutuelle, logement, santé, budget, mobilités . Des réductions avec notre partenaire Couleur CE : Sortie, spectacle, sport, vacances, loisir Retrouvez nous sur nos réseaux sociaux : Aquila RH Lot-Et-Garonne est labellisé parcours TH. La référente handicap évaluera les candidatures RQTH. Informations complémentaires Type de contrat : Intérim Temps de travail : Temps plein
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur ). Intérim, libéral, vacation, CDD, l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous ! Nous recherchons pour le compte de notre client situé à Agen un manipulateur en radiologie en CDI dès que possible. Le poste de Manipulateur(-trice) en Électroradiologie Médicale (H/F) est à pourvoir pour des examens en radiologie conventionnelle et mammographie, sur matériel GE. Les missions comprennent la préparation des salles, l'accueil des patients, la réalisation des examens et la transmission des données. Le contrat est un CDD de 7 mois, à raison de 4 jours par semaine (8h00-18h15 avec 30 min de pause), avec des horaires adaptables et des astreintes (13h-22h + astreinte en semaine). La rémunération est de 18,005€ brut/heure, avec reprise d'ancienneté selon la grille conventionnelle, et une simulation de salaire est possible. Aide à l'installation et logement possible au début. Vous êtes titulaire du diplôme de manipulateur en électro-radiologie. Votre activité s'exerce en lumière artificielle. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Merci de nous envoyer votre CV par email en cliquant sur le lien "postuler en ligne" de cette annonce ou par mail .
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client cabinet de radiologie situé à AGEN, offre ses services de diagnostic et de traitement des maladies par examen radiologique et imagerie médicale. Comment rejoindre son lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable ! Quelle fascinante perspective s'ouvre à vous en tant que Manipulateur en radiologie médicale (F/H) dans notre cabinet de radiologie? Ce poste exige une expertise en radiologie pour assurer la qualité des services d'imagerie médicale au sein d'un cabinet de radiologie. - Réaliser des examens radiographiques et échographiques divers dans le respect des protocoles établis - Informer et préparer les patient(e)s aux procédures d'imagerie médicale - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien régulier des équipements radiologiques - Assurer l'organisation et la gestion des rendez-vous avec les patient(e)s - Collaborer étroitement avec les médecins et autres professionnel(le)s de santé pour optimiser les diagnostics Matériels utilisés = GE Poste en conventionnelle, mammographie, IRM et scanner Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDD - Poste à pourvoir à partir du 10 Mars, jusqu'à fin Juin 2025 puis reprise d'Août à fin Octobre 2025 - Semaine de 4 jours de travail à 8h45/jour - Cycle de travail établi sur 08 semaines. - Salaire: 18,005 euros/heure (mensuel de 2730€brut) + reprise d'ancienneté, Grille des Cabinets Médicaux. Exemple, 10 ancienneté = + 10% du salaire mensuel soit 2730 +10% = 3003€brut mensuel. En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Prise en charge d'un hébergement en résidence attenante à l'établissement. - Prise en charge des frais kilométrique selon le barème ACOSS ou remboursement des billets de trains. Le/la Manipulateur(-trice) en radiologie médicale idéal(e) possède une solide expérience et maîtrise les techniques d'imagerie avancées. - Détenir un Diplôme d'État ou DTS de Manipulateur en Électroradiologie Médicale + la certification Forcomed pour la mammographie. - Justifier d'au moins un an d'expérience. - Faire preuve d'une grande précision et d'une attention aux détails - Posséder d'excellentes compétences en communication avec les patients et l'équipe médicale - Être capable de travailler efficacement sous pression et dans des environnements dynamiques Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, de qualité, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Notre équipe grandit ! Nous recherchons un/une Responsable pôle Paie (H/F), en CDI, à Sainte Colombe en Bruilhois (47). Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous pilotez une équipe de 5 collaborateurs. Garant(e) de la qualité, de la fiabilité et de la conformité des processus paie et administration du personnel dans le respect de la législation sociale, des accords d'entreprise et des échéances internes, votre terrain de jeu sera un environnement multi-conventionnel en régulière évolution. En tant que véritable partenaire de nos filiales, vous êtes l'interlocuteur privilégié de l'équipe RRH & de nos sites de production. A ce titre, vous participez aux projets structurants du périmètre paie et ADP : - Piloter le processus Paie et Administration du personnel Analyser les informations nécessaires à l'établissement de la paie en échangeant régulièrement avec les acteurs opérationnels et les institutions administratives - Contrôler la production de la Paie et des déclarations - Contribuer à l'amélioration continue du service - Entretenir de bonnes relations avec les organismes sociaux Manager et faire progresser l'équipe paie - Assurer un rôle d'expert auprès de l'équipe superviser les dossiers et traiter les plus complexes - Veiller à la montée en compétences des collaborateurs - Garantir l'application des bonnes pratiques techniques - Assurer le reporting auprès de votre N+1 Chez Gozoki, on apprécie de garder une part opérationnelle ; vous aurez à prendre en charge un ou plusieurs portefeuilles de paie et administration du personnel en direct. Titulaire d'une formation supérieure en Paie ou Comptabilité (droit du travail, droit social et de la sécurité sociale), vous justifiez d'une expérience de 5 ans en tant que manager Paie ou adjoint manager Paie dans une environnement multi-conventionnel et multisites ou prestataires (cabinets, groupements, ...). Une double expérience en cabinet et dans une entreprise seraient un atout. Familier(e) des systèmes d'information (logiciels de paie, base de données, tableurs), si vous maitrisez Silae, c'est la cerise sur le gâteau ! Vos petits (ou grands) + sont : Pédagogie, confidentialité, aisance rédactionnelle, sens de l'organisation, curiosité intellectuelle. Chez GOZOKI, c'est votre personnalité qui fera la différence. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) qui s'intègrera pleinement au sein du service RH : sens du service, partage des bonnes pratiques et appétence pour l'entraide. L'atout charme de la maison : - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés, des chèques cadeaux en fin d'année - Des opportunités d'évolution interne - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Un organisme de formation interne - Des moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...) Le process de recrutement : - L'appel du Gourmet, avec Benoit, Responsable Recrutement, - L'entretien épicé, avec la Direction RH, - Le tour du propriétaire avec Olivier, DRH.
Des préparations savoureuses, proches de nos consommateurs à tout moment de la journée ; une ambition que nous vous invitons à partager ! Notre service qualité fournisseurs centralise les données documentaires qualité liées aux matières premières et emballages pour fiabiliser l'ensemble du système.Dans le cadre d'un remplacement, nous ouvrons un poste de Coordinateur Qualité Fournisseurs (H/F), en CDI.Sous la responsabilité du Directeur Qualité Groupe, vos missions principales seront les suivantes :- Pilotage des référencements matières premières,- Constitution et mise à jour des dossiers de référencement, - Animation du plan de contrôle matières premières et tenue des enregistrements,- Communication efficace des mises à jour et changements aux sites de production,- Participation aux gestions de projets et problématiques liées au fournisseurs et matières premières (cahiers des charges, évaluation, échantillonnage, traçabilité etc).Des déplacements ponctuels sont à prévoir (sites industriels, fournisseurs).
L'équipe Travaux Neufs grandit !Nous ouvrons un poste de Dessinateur Projeteur (H/F), en CDI, afin d'accompagner l'équipe en place pour les chantiers en cours (création de bâtiments, agrandissements...).Rattaché(e) au Responsable du Pôle Bâtiment, vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les plans et implantations bâtiments & process en collaboration avec les Chefs de projets, - Relever les existants (Cotes, Références, etc.) sur les sites de production, - Concevoir les dessins 2D, - Analyser les rubriques ICPE et établir les dossiers auprès des autorités,- Réaliser les dossiers de demande de permis de construire et de demandes préalables,- Etablir, consulter et suivre les DCE,- Développer et améliorer les standards bâtiments du groupe,- Concevoir, vérifier et valider les documents techniques du bâtiment avec les bureaux d'études, en appui des chefs de projets,- Garantir la mise à jour des plans bâtiments des différents sites.
Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un Assistant Comptable H/F en CDI, basé à Sainte-Colombe-en-Bruilhois (47).Rattaché(e) à la Direction Financière, vous intégrez une équipe dynamique et impliquée de 20 collaborateurs.Votre mission principale sera l'assistance administrative et comptable auprès de l'ensemble du service.Pour cela, vous serez amené(ebr />- Participer à la comptabilité clients (encaissements, lettrages des comptes, relances clients), - Assister la comptabilité fournisseurs (saisie factures, décaissements, lettrages des comptes, grands livres mensuels annotés),- Participer à la trésorerie (saisie banques, états de rapprochements bancaires). Vous intégrez une équipe dynamique et impliquée où règne l'entraide et la solidarité.
Envie de rejoindre une aventure pleine de sens, au coeur d'un environnement technique stimulant et tourné vers l'innovation ? C'est le moment !Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Chef de projet ERP H/F en CDI, prêt(e) à embarquer avec nous dans une mission stratégique.Intégré(e) à une DSI de 20 personnes passionnées et investies, vous évoluerez dans un univers à la fois fonctionnel et technique, avec un vrai impact sur le terrain. Votre mission : piloter la gestion de l'ERP et harmoniser les processus informatiques de nos piscicultures en Espagne puis en France. Un rôle clé, mêlant coordination, amélioration continue et accompagnement humain ! Vos principales missions seront :- Suivre les projets de la réalisation jusqu'à la livraison des solutions ; coordonner les intervenants internes et externes, animer des équipes projets ;- Proposer des solutions techniques, organisationnelles et fonctionnelles adaptées ; - Diagnostiquer les dysfonctionnements applicatifs et les remonter ; - Piloter la conduite du changement ; - Veiller à la bonne intégration de l'ERP dans le SI ; - Piloter l'intégration de nouveaux modules applicatifs ; - Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation de l'ERP ; - Superviser la maintenance corrective et évolutive en collaboration avec l'équipe projet du groupe, le service informatique et le fournisseur.
En tant qu'alternant(e) en direction à la Résidence Louis IX, située à Lamontjoie, vous serez directement rattaché(e) au directeur de l'établissement et participerez à diverses missions stratégiques et opérationnelles : Assister le directeur dans la gestion quotidienne de la résidence, notamment en matière d'administration, de suivi des dossiers des résidents et de gestion des ressources humaines. Contribuer à la coordination des équipes pluridisciplinaires (soignants, paramédicaux, et services généraux) pour assurer une prise en charge de qualité des résidents. Participer à l'élaboration et au suivi des projets de l'établissement, notamment en ce qui concerne la qualité de vie des résidents et les animations proposées. Être un interlocuteur privilégié des familles, en assurant un suivi transparent et bienveillant de la situation des résidents. Collaborer avec les partenaires externes (fournisseurs, autorités locales, etc.) afin de garantir un bon fonctionnement de la résidence. Veiller à la conformité des actions de l'établissement avec les réglementations en vigueur, notamment en matière de santé, sécurité et hygiène
RESPONSABILITÉS : Vos missions : Les missions varient en fonction de l'expérience et des diplômes de chaque auxiliaire de vie. • Aider à la stimulation intellectuelle et tenir compagnie aux bénéficiaires, • Accompagner les bénéficiaires dans les activités de loisirs, • Aider aux courses, à la préparation de repas et à l'entretien du domicile, • Aider au lever et au coucher (aide à la toilette, à l'habillage) PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : Diplômé(e) du secteur ou vous justifiez d'un minimum de 1 an d'expérience comme auxiliaire de vie. L'expérience doit être acquise dans un service d'aide à domicile ou au sein d'un établissement (MAS, EPHAD, SAAD...). Si ce n'est pas le cas ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous êtes empathique, patient et à l'écoute ? Vous aimez le contact humain et avez le sens du service ? L'agence Amelis de Nérac vous attend avec impatience !
Vous souhaitez vous engager auprès des plus fragiles ? Nous souhaitons vous aider à prendre soin des autres : nous intervenons en mode prestataire pour vous garantir un emploi salarié en CDI, une rémunération stable, des congés payés et de nombreux avantages
Description du poste : Rattaché(e) au Chef d'atelier Nettoyage, vous secondez votre responsable dans l'animation quotidienne d'une équipe d'environ 20 personnes. Vous êtes un relais de terrain et contribuez activement à faire évoluer les collaborateurs. Au quotidien vos missions sont les suivantes: - Management Participer à l'animation et au pilotage quotidien de l'équipe; Organiser les relèves, pauses et toute obligation liée à la gestion des plannings; Identifier, valoriser et développer les compétences individuelles et collectives; Intégrer les nouveaux arrivants (présentation des consignes de sécurité, plan de nettoyage, procédures...); Animation du TOP 5 - Hygiène et nettoyage Organiser les actions correctives issues des audits hygiène; Réaliser les opérations de nettoyage et de désinfection des machines et des locaux de fabrication selon les procédures établies; Réaliser les contrôles qualité définis dans le plan de nettoyage (ex. : contrôle pH, prélèvements de surface;) et enregistrer les résultats; Assurer les dilutions de produits chimiques et être vigilant(e) sur leur utilisation; Appliquer les instructions de travail pour le nettoyage des outils et équipements. Réaliser l'inventaire de fin de mois ...mais aussi être force de proposition afin d'améliorer l'organisation. Horaires: 3*8 ou 2*8 selon vos disponibilités ! Description du profil : Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre esprit d'initiative et votre sens du terrain. Proactif(ve), vous aimez être force de proposition et n'hésitez pas à suggérer des pistes d'amélioration. Doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant mais convivial, où l'autonomie et l'engagement sont valorisés ? Alors n'attendez plus : ce poste est fait pour vous ! L'atout charme de notre entreprise : - Des opportunités d'évolution interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime de participation - Des chèques cadeaux en fin d'année - Une évolution professionnelle continue - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits ...) - Une équipe dynamique et impliquée
Description du poste : Rattaché(e) au Directeur Technique Bâtiment/Process, vous travaillerez au sein du pôle automatisme du groupe. Vous serez en charge de la réalisation des développements internes et de l'accompagnement des fournisseurs de solution d'automatisme. Intégré au service projets neufs du groupe, vous serez supervisé par le référent technique automatisme du groupe. Vous pourrez intervenir en tant que : - Programmeur metteur en service pour les projets qui sont réalisés en interne en fonction de votre expérience et de vos connaissances - Support technique auprès des chefs de projets, des fournisseurs et des services maintenances. - Maintenance de l'infrastructure OT Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : - Programmation et mise en service de solutions d'automatisme et d'informatique industriel en fonction de vos compétences. - Assistance auprès de service maintenance pour la gestion des parcs automates - Suivi des chantiers automs réalisés par des prestataires extérieurs - Assistance au référent technique autom pour la conduite de projet - Configuration, diagnostique et maintien des solutions réseaux filaire/sans fil et accès distant - SAV pour les solutions mise en oeuvre par le service projet neuf Mener à bien ces missions nécessitent des déplacements en France, ponctuellement, parfois fréquent. Le poste est basé à Agen. Description du profil : Diplômé(e) d'une formation spécialisée en automatismes, robotiques ou informatique industriel, vous justifiez d'une première expérience de programmation et mise en service dans le monde professionnel Vous êtes méthodique et autonome. On vous reconnait un esprit logique et de réflexion. Rémunération attractive (salaire fixe + prime sur objectifs + intéressement). L'atout charme de la maison - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Des opportunités d'évolution interne - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés - Des chèques cadeaux en fin d'année - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Une évolution professionnelle continue - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits, challenges sportifs, ...) - Une équipe dynamique et impliquée Notre recette du succès : 1 - L'appel du gourmet : Entretien Téléphonique ou Visio avec Benoît, Responsable Recrutement 2 - Test des machines : Entretien avec Domian, Automaticien expert 3 - Découverte de l'ambiance : Visite de site et rencontre de l'équipe Cerise sur le gateau : Si tout le monde a craqué pour vous, vous recevrez une proposition de contrat.
Description du poste : Moussaillon, rejoignez le plus beau navire agroalimentaire du Lot-Et-Garonne ! Leader de la Brandade de Morue en GMS depuis 2023, nous ouvrons une opportunité pour prendre part à cette formidable aventure, dans une entreprise dynamique en perpétuelle croissance et riche en projets ! L'équipe grandit : Nous recherchons un(e) Technicien Ordonnancement (H/F), en CDI. Rattaché(e) à Marine, notre Responsable Ordo, vos principales missions seront les suivantes : - Planifier la production à court terme en lien avec les objectifs de productivité et de délais - Ordonnancer et programmer les ordres de fabrication - Suivre l'exécution des OF et analyser les rendements - Gérer les restants de produits intermédiaires et proposer des améliorations - Vérifier l'adéquation charge/capacité de production - Assurer la coordination entre les services production, expéditions et réception matières - Optimiser l'ordonnancement pour réduire les pertes de temps et améliorer l'organisation - Informer la production sur la charge de travail et conseiller sur les besoins en personnel - Être force de proposition dans l'amélioration continue du système Description du profil : Une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire est demandée pour tenir la barre ! Mais aussi : - Maîtrise avancée d'Excel (formules, tableaux croisés dynamiques, etc.) - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation - Bon relationnel, capacité à gérer le stress et à réagir face aux imprévus - Esprit logique et proactif - Disponible et flexible (travail en journée, mais on le sait, un beau navire a besoin de réactivité) L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : rémunération attractive, 13ème mois, participation au bénéfice, prime sur objectif - Des moments de convivialité
Dans le cadre de la saison de récolte des semences et sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous êtes en charge des opérations de : - Sélection produit de traitement et réglage du dosage via interface sur ordinateur suivant l'Ordre de Fabrication - Réglage des impressions des sacheries et impression et dépose des étiquettes de certification sur les sachets - Choix des programmes de palettisation en fonction des sacheries utilisées et de la destination - Réglage de la bascule d'ensachage - Paramétrage et contrôle de l'échantillonneur automatique - Contrôle du bon fonctionnement des chaines de conditionnement - Participer au nettoyage des installations lors des changements de séries - Entretenir la zone de travail - Réaliser la maintenance de premier niveau - Compléter et valider les dossiers de fabrication PROFIL : Appétence pour les outils informatiques. Appétence pour les outils informatiques. Aptitude à travailler en équipe, capacité d'adaptation et d'attention soutenue. Dynamique, autonome, rigoureux (se) et consciencieux (se). Vous possédez un caces 3 R489 en cours de validité. Rythme de travail en 2x8 ou 3x8 avec possibilité de travail le week-end.
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, d'une qualité artisanale, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Prenez part au développement de notre pôle Supply Amont ! Rattaché(e) au Directeur des achats vous intègrerez une équipe dynamique, stratégique pour nos sites de production, et à ce titre, serez en charge des flux entrants de matières premières au sein des sites (stockage ou production). Votre champ d'intervention sera de la commande fournisseur jusqu'à la livraison sur site. Vos principales missions seront les suivantes : Approvisionnement : - Passer les commandes auprès des fournisseurs de matières premières, d'emballages et des consommables correspondant aux besoins des plannings des sites de production, - Optimiser la planification des commandes en tenant compte des contrats fournisseurs : délais d'approvisionnement, minimum de commandes, - Optimiser les volumes et les camions complets en tenant compte des capacités de stockage, - Participer à la performance logistique et au développement des indicateurs de performance, Gestion du stockage : - Assurer la réception physique et informatique sous ERP des matières livrées, en lien avec le service qualité, - Gérer les retours de stock, - Mener un suivi physique et informatique des stocks (inventaire, stock déporté), Organisation du transport amont : - Coordonner les relations entre les parties prenantes de la livraison, - Organiser et suivre les transports entre les fournisseurs et les différents sites, - Intégrer des solutions express lorsque nécessaire, - Vérifier et valider les factures transport, - Assurer le traitement des litiges et non conformités du transport sur achat, De formation BTS à Bac+3 en logistique/transport/achat, vous justifiez d'une première expérience dans une fonction similaire, dans l'idéal en industrie agroalimentaire ou dans un environnement Supply. On vous reconnait apporter du peps dans votre quotidien, de l'organisation et de la rigueur pour tenir les délais. Proactif(ve) et force de proposition, vous avez pour habitude d'anticiper les problématiques. Doté(e) d'un sens de la communication vous savez partager les informations et recouper les données avec votre équipe. Vous êtes à l'aise avec les chiffres, maitrisez le tableur Excel et parlez anglais de façon professionnelle, l'espagnol en complément serait un plus. L'atout charme de la maison : - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés, des chèques cadeaux en fin d'année - Des opportunités d'évolution interne - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Un organisme de formation interne - Des moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...) Le process de recrutement : Etape 1 : l'appel du gourmet avec Benoit, Responsable Recrutement, Etape 2 : l'entretien épicé avec Nicolas, Directeur des achats, et Benoit, Etape 3 : le tour du propriétaire avec Nicolas. Cerise sur le gâteau : une proposition d'embauche si nous sommes alignés !
Nous vous proposons une opportunité au sein de la société Maison Briau, ETI régionale spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés à base de poisson, où nos cuisiniers travaillent chaque jour pour préserver notre savoir-faire traditionnel. Intégrer Maison Briau, c'est intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! Moussaillon, rejoignez le plus beau navire agroalimentaire du Lot-Et-Garonne ! Leader de la Brandade de Morue en GMS depuis 2023, nous ouvrons une opportunité pour prendre part à cette formidable aventure, dans une entreprise dynamique en perpétuelle croissance et riche en projets ! L'équipe grandit : Nous recherchons un(e) Opérateur flux entrants/sortants (H/F), en CDI. Rattaché(e) à Alain, notre Responsable Flux, vos principales missions seront les suivantes : - Mettre à disposition les matières première pour les pôles légumerie, épicerie, salaison, - Réaliser les opérations de conditionnement (décartonnage, mise en carton, filmage de palettes), - Gestion des stocks de produits, - Participer aux inventaires, - Participer au rangement et nettoyage des zones. Poste en 2x8 : 04h00-12h00 et 20h00-04h00 (tous les 15 jours) Méthodique et rigoureux/se, vous êtes réactif/ve et aimez les métiers qui bougent. Vous êtes vigilant(e) à l'utilisation en sécurité des machines et des outils d'aide à la manutention. Vous avez déjà pratiqué un logiciel de gestion logistique/stocks et Microsoft Excel. Fier(e) de votre territoire, vous souhaitez rejoindre une entreprise agenaise qui prépare des plats de qualité, accessibles à tous. Vous êtes Titulaire du CACES R485 cat 2. Le CACES R489 cat 5 est un plus pour votre candidature. L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : rémunération attractive, 13ème mois, participation au bénéfice, prime sur objectif - Des moments de convivialité
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. POSTE A TEMPS COMPLET EN CDI Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une usine dynamique et jouer un rôle clé dans la production ? SAMSIC EMPLOI Condom recherche un(e) Conducteur de Machines Vous participerez activement au bon fonctionnement des machines de production et veillerez à la qualité de la production dans le respect des règles de sécurité. MISSIONS - Assurer la conduite et la supervision d'une chaîne de production - Démarrer, arrêter et surveiller le bon fonctionnement des machines - Réaliser les réglages de base pour optimiser la production - Intervenir en cas d'incident mineur sur la machine - Respecter et faire respecter strictement les normes de sécurité en vigueur - Collaborer avec les équipes de maintenance et de production AVANTAGES - Majoration de nuit - Heures de pause - Prime de douche - Prime d'habillage - Prime de poste - Prime repas HORAIRES Horaires : 3x8 (5h/13h - 3h/21h - 21h/5h) LES + DE L'AGENCE D'INTERIM - Acompte hebdomadaire - Mutuelle entreprise SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience réussie en conduite de machine sur une chaîne de production industrielle. COMPETENCES REQUISES - Bonne connaissance des environnements industriels et des machines de production - Capacité à comprendre et à appliquer les procédures de sécurité - Expérience significative allant au-delà des fonctions de cariste classique - Sens de l'observation et réactivité en cas de dysfonctionnement - Rigueur et implication sur le respect des règles - Motivation à travailler en équipe et à s'intégrer rapidement - Ponctualité, sens des responsabilités et disponibilité rapide - Capacité d'adaptation à un rythme intensif et à des besoins urgents - CACES (à jour) Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à nous envoyer votre CV ! Estelle & Sylvain seront ravis de vous accueillir dans votre agence SAMSIC à CONDOM. Nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application SAMSIC EMPLOI sur App Store ou Google Play.
Accueillir, conseiller et servir le client avec une attitude commerciale adéquate. Utiliser un argumentaire approprié pour orienter le client vers le produit adapté à ses besoinsContrôler les livraisons (qualitatif et quantitatif), identifier les litiges et les signaler.Assurer le remplissage du rayon, la rotation et la théâtralisation des produits en les manipulant avec soin. Suivre l'implantation et respecter l'assortiment dans le respect des consignes de sa hiérarchie.Assurer la mise en place de l'information adéquate et des mentions obligatoires sur son rayon (PLV ILV, étiquettes prix, origines, labels,...) et de sa cohérence (balances, prospectus promotionnels,...).Assurer les retraits du rayon (qualité visuelle, DLC DDM, message retrait, retrait rappel,...)Appliquer les règles d'hygiène et qualité du PMS et Guide Hygiène Qualité (propreté de l'environnement de travail, port de la tenue professionnelle complète, acheminement des produits, entreposage,...) et veiller à la tenue du cahier de traçabilité du rayon. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec les clients des liens de confiance et de proximité pour leur apporter votre savoir-faire. Dynamique, motivé et avec un grand sens du travail en équipe vous avez une bonne connaissance des produits que vous vendez. Type de poste : Temps complet Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité du service maintenance, vous serez en charge de l'entretien des espaces communs intérieurs et extérieurs, de la réalisation de petits travaux de réparation, montage de mobilier etc... Personne polyvalente, organisée, dotée de savoir-faire manuels.
AROBASE EMPLOI - ARH Nérac recrute 1 Aide laborantin Missions principales : Calibrage et tri de semences Mise en germination et suivi des échantillons Contrôles et enregistrements des résultats Prélèvements ponctuels sur d'autres sites Informations pratiques : Horaires : 8h - 16h Lieu : Francescas Début : dès que possible Fin de mission : fin janvier 2026 Risques et contraintes : Port de charges Circulation sur site - Aptitude à travailler en équipe, capacité d'adaptation et d'attention soutenue. - Rigoureux(se) , consciencieu (se)x et organisé(e) - Intérêt pour le travail en laboratoire et le végétal
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, d'une qualité artisanale, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Rattaché(e) à Margaux, Responsable Juridique Groupe, vous intégrez une équipe de 3 collaborateurs pour soutenir le développement de notre groupe en pleine expansion ! Vos missions principales couvriront le cadrage des relations commerciales jusqu'au au contrôle de pièces : - Assurer le suivi juridique des opérations immobilières simples et complexes (baux commerciaux, convention d'occupation, acquisition...), en lien avec vos collègues sur le terrain, - Participer à la rédaction des actes et à la constitution des dossiers, - Collaborer avec les équipes internes et les propriétaires pour sécuriser les transactions, - Mettre en place les assurances pour les différents sites, et en assurer la gestion, - Remonter à votre Responsable les anomalies éventuelles, pour veiller à la conformité juridique des projets et assurer leur bonne exécution, - Effectuer une veille juridique régulière sur les évolutions du droit immobilier, pour toujours rester à la page. Basé au sein de notre Centre d'Innovation, ce challenge où s'entremêlent valeurs, couleurs et saveurs, vous intègrera dans une structure solide, qui fourmille de projets et s'attache à leur réalisation. Doté(e) d'un bagage minimum de 5 ans sur des missions similaires au sein d'une structure immobilière ou en cabinet, on vous reconnait de la rigueur, une excellente maitrise rédactionnelle et un bon relationnel, pour faciliter le contact. Une formation supérieure en Droit est un plus pour votre candidature. Vos appétences pour le monde de l'entreprise vous permettront d'intégrer rapidement les codes, avec un contexte de travail agréable et pluridisciplinaire, où les projets transverses étoffent chaque jour notre savoir-faire. L'atout charme de la maison : - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés, des chèques cadeaux en fin d'année - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Des opportunités d'évolution et un organisme de formation interne - Des moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...) Le process de recrutement : Etape 1 : L'appel du gourmet, avec Benoit, Responsable recrutement, Etape 2 : L'entretien épicé avec Margaux, Responsable juridique Groupe, Etape 3 : Le tour du propriétaire avec Margaux, et un membre de Direction. Cerise sur le gâteau : Si nous sommes alignés, vous recevrez une promesse d'embauche avec un parcours d'intégration personnalisé !
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, de qualité, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un Assistant Comptable H/F en CDI, basé à Sainte-Colombe-en-Bruilhois (47). Rattaché(e) à la Direction Financière, vous intégrez une équipe dynamique et impliquée de 20 collaborateurs. Votre mission principale sera l'assistance administrative et comptable auprès de l'ensemble du service. Pour cela, vous serez amené(e) à : - Participer à la comptabilité clients (encaissements, lettrages des comptes, relances clients), - Assister la comptabilité fournisseurs (saisie factures, décaissements, lettrages des comptes, grands livres mensuels annotés), - Participer à la trésorerie (saisie banques, états de rapprochements bancaires). Vous intégrez une équipe dynamique et impliquée où règne l'entraide et la solidarité. Titulaire d'un Bac +2 en comptabilité, vous avez une première expérience similaire réussie. Connaissance de l'utilisation d'un ERP, notamment « Copilote » sera apprécié. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. Votre sens du relationnel et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs à ce poste. Vous maitrisez l'outil informatique et notamment Excel. L'atout charme de la maison - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés - Des chèques cadeaux en fin d'année - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Une évolution professionnelle continue - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits, challenges sportifs, ...) - Une équipe dynamique et impliquée
Au sein de la Direction des Opérations de Babcock Wanson France, rattaché(e) au Responsable du Département Installation, vous intervenez sur des projets à fort enjeu technique. Vous assurez la conception, la faisabilité et la documentation des installations industrielles. En tant que Chargé d'Etudes Installation, vous êtes en charge de transformer les besoins clients en solutions techniques réalistes et chiffrées. Vos principales missions : - Recueillir et analyser les besoins des clients et les cahiers des charges. - Réaliser les études techniques (calculs de dimensionnement, faisabilité). - Produire les documents d'ingénierie : P&ID (Piping and Instrumentation Diagram), plans isométriques, maquettes 3D. - Être force de proposition pour l'amélioration des solutions techniques. - Établir les chiffrages, les grilles tarifaires et les accords commerciaux. - Participer à la validation technique et contractuelle des projets. - Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, techniques et les prestataires externes. Responsabilités exercées - Assurer la cohérence technique des études confiées. - Coordonner les études avec les différents services internes et partenaires. - Identifier et résoudre les aléas techniques lors de la conception ou de la mise en service. - Formation technique supérieure (BTS, DUT, licence professionnelle...) - Expérience en gestion des installations de fluides (climatisation, chaufferie). - Bonne connaissance de l'environnement chaufferie et des équipements industriels. - Maîtrise de logiciels de dessin technique (P&ID, isométrique, 3D) et des outils bureautiques. - Habilitations H0B0 et Risque Chimique niveau 2 requises ou à obtenir. - Bon niveau d'anglais technique (écrit et oral). - Autonome, rigoureux(se) et curieux(se), vous appréciez le travail d'équipe et la recherche de solutions concrètes adaptées aux besoins du client. - 13ème mois - Intéressement et participation - RTT - Mutuelle entreprise attractive
Description du poste : Vous recherchez un environnement de travail convivial, structuré et stimulant ? Groupe agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits de qualité, Gozoki compte 18 sites de production dans le grand Sud de la France et investit chaque année dans de nouveaux projets industriels innovants. Pour renforcer les projets du groupe, nous recherchons notre futur(e) Technicien Support ERP (H/F), en CDI. Au sein du service informatique groupe, en lien avec les sites, vous serez en charge de : - Établir un diagnostic et identifier les pannes ; - Enregistrer les demandes sur un outil de ticketing ; - Analyser et comprendre les besoins des utilisateurs ; - Configurer et installer de nouveaux postes et matériels ; - Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des outils informatiques ; - Réaliser des actions de transfert de connaissances par le biais de procédures et de modes opératoires ; - Travailler en collaboration avec l'équipe projet pour le bon maintien en condition opérationnelle des outils de gestion avec le recueil des besoins utilisateurs ; - Appliquer et mettre à jour les procédures en vigueur. Description du profil : De formation BAC +2 en informatique, vous bénéficiez d'une première expérience réussie à un poste similaire. Vous évoluerez dans un contexte challengeant et vous devrez disposer d'une bonne gestion des priorités. La connaissance de l'ERP Copilote serait un véritable atout. Votre aisance relationnelle, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de mener ce poste avec succès ! Si vous recherchez un environnement convivial et dynamique, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! L'atout charme de la maison - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Des opportunités d'évolution interne - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés - Des chèques cadeaux en fin d'année - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits, challenges sportifs, ...)
Description du poste : SYNERGIE AGEN nous recherchons pour notre client, 1 manutentionnaire de quai ( H/F ) dès que possible sur le secteur de Ste Colombe en Bruilhois. Horaires de jours et de nuit. Avec expérience du transpalette électrique ou Caces 1. Description du profil : Sous consigne des règles de sécurités, et sous la responsabilité permanente du chef d'équipe, vos principales missions seront : - Charger et décharger des palettes. - Utilisation d'engins de manutention accompagnant et /ou non motorisés (transpalette, diable...) - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon la destination - Préparation d'une commande. Lors de l'utilisation du transpalette prévoir plusieurs Km à pied sur les quais.
Rattaché(e) au Responsable Bureaux d'études et méthodes, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous êtes chargé(e) de la réalisation des études en vue de la fabrication et de l'implantation de chaudières industrielles à vapeur et d'équipements de chaufferie. Vous aurez pour principales missions : - La réalisation des schémas électriques, - La programmation d'automates, - La réalisation des nomenclatures de matériels dans notre ERP, - Le support technique auprès : - de nos ateliers lors des essais et de la mise en route de nos chaudières, - des techniciens sur des installations, - des chargé(e)s d'études dans l'élaboration des offres commerciales. Vous êtes diplômé(e) d'un BAC+2/3 spécialisé en électricité/automatisme et justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2/3ans. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que SEE ELECTRICAL EXPERT, ainsi qu'Excel. La connaissance des automates WAGO et/ou OMRON et/ou SIEMENS et/ou SCHNEIDER est un plus, Connaissance sur les réseaux informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre sens su service et possédez des qualités de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Compte tenu de l'environnement international de la société, la maitrise de l'anglais serait appréciée. Le poste à pourvoir à Nérac, près d'Agen (Lot-et-Garonne). 13ème mois, RTT, Participation, Intéressement, mutuelle
En binôme avec le Directeur des Services Support, et au sein d'une équipe dynamique de 5 personnes, vous pilotez des projets industriels de la phase d'étude jusqu'au retour du matériel. En tant que chargé(e) d'affaires et pendant toute la période de location vous serez l'interlocuteur(rice) privilégié(e) du client. Missions : - Recueillir et analyser le besoin client?; - Déterminer la faisabilité du projet en concertation avec le chargé de travaux et l'agence régionale concernée?; - Réaliser les études techniques et le chiffrage dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délai ; - Établir l'offre technique et commerciale ; - Valider les conditions contractuelles de la commande et établir le contrat de location associé?; - Gérer la coordination logistique (mise à disposition?: transport, manutention, installation) et la mise en service des équipements?avec les agences régionales?; - Suivre l'avancement des affaires jusqu'au retour du matériel. - Gérer les investissements de matériels pour le parc location - Assurer l'interface entre le service location et le centre de maintenance pour la gestion des délais, des améliorations techniques, des remontées de non-conformité. - Gérer le suivi de l'activité - Suivre opérationnel sur l'activité des chargés d'affaires location BWF Responsabilités exercées et latitude d'action - Garantir la compatibilité du matériel proposé avec la demande client, - Assurer le pilotage du service location en concertation avec le Directeur des Services Supports, prendre les décisions nécessaires dans le cadre de ses responsabilités et dans le respect des règles et des impératifs liés à l'exploitation de l'entreprise, - Garantir le déploiement des investissements dans les délais requis - Être force de proposition sur les axes d'amélioration process et matériel - Suivi opérationnel des autres Chargés d'études et d'affaires, du gestionnaire de parc et de l'assistant(e) du service Formation technique supérieure (ingénieur ou équivalent) en électrotechnique, thermique ou automatisme avec une expérience réussie dans l'industrie, idéalement dans un environnement de services techniques B2B. - Connaissances professionnelles spécifiques - De formation ingénieur ou équivalent - Profil international - Anglais exigé - Posséder des connaissances techniques sur les chaudières, l'environnement chaufferie et les contraintes règlementaires liées, - Savoir lire un schéma électrique, - Maîtriser les outils bureautiques?: pack Office, messagerie mail, messagerie instantanée, SharePoint, portails web, - Connaître les outils de gestion de la relation client (Salesforce) et les progiciels de gestion intégrée de l'entreprise (ERP). 13ème mois, intéressement et participation, RTT, mutuelle.
Rattaché(e) au Responsable Ligne de Produits Occasion-Location, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client durant toute la période de location. En lien avec le réseau commercial, vous recueillez les besoins, construisez les offres, suivez la mise à disposition du matériel et coordonnez son retour. Vos principales missions : Réceptionner les demandes clients ou réseau, créer les devis dans Salesforce Définir les caractéristiques techniques du matériel Élaborer les propositions commerciales après consultation des disponibilités Respecter les marges définies et fixer loyers/prix de vente Relancer les clients, valider les écarts, informer le réseau commercial Animer les revues d'offre ou de contrat selon les règles internes Obtenir l'accord client, enregistrer la commande (GPIC) et transmettre aux services concernés Préparation et mise en service du matériel : Créer les descriptifs techniques et nomenclatures Passer les commandes de matériel et prestations spécifiques Coordonner l'envoi, l'installation et le raccordement avec les sous-traitants et la production Informer l'agence, assurer le suivi de la mise en service Retour du matériel : Coordonner les retours avec les agences, la logistique, la production et les sous-traitants Informer le client des opérations imputables et suivre la facturation Responsabilités clés : Garantir la compatibilité du matériel avec les besoins Atteindre les objectifs de commande et de marge Expliquer les écarts entre prévisions et réalisations Compétences requises : Connaissance des équipements et de l'environnement chaufferie Lecture de schéma électrique Maîtrise des outils bureautiques (Office, SharePoint, messageries) Connaissance de Salesforce et d'un ERP Connaissances professionnelles spécifiques - Connaître le fonctionnement des équipements vendus par l'entreprise, - Posséder des connaissances techniques sur l'environnement chaufferie et les contraintes règlementaires liées, - Posséder une vue d'ensemble du processus de production de la vapeur industrielle, lui permettant de déterminer les causes des dysfonctionnements éventuels, - Savoir lire un schéma électrique, - Maîtriser les outils bureautiques : pack Office, messagerie mail, messagerie instantanée, SharePoint, portails web, - Connaître les outils de gestion de la relation client (Salesforce) et les progiciels de gestion intégrée de l'entreprise (ERP). Issu(e) d'une formation technique supérieure en électrotechnique, automatisme et/ou thermique, vous avez acquis une première expérience réussie dans un métier de services au sein d'une industrie. Dynamique, réactif(ve) et rigoureux(se), votre aisance relationnelle et votre sens du service client seront les atouts nécessaires à votre réussite à ce poste. Compte tenu de l'environnement international de la société, un la maitrise de l'anglais technique est un plus. Poste à pourvoir au plus tôt pour notre site de Nérac en Lot et Garonne, près d'Agen. 13ème mois, intéressement et participation, RTT, mutuelle.
Descriptif du poste: Vos principales missions : 1. Développement et évolution des produits Recueillir les besoins des clients (internes/externes) et les traduire en spécifications techniques dans le respect des exigences réglementaires et environnementales. Participer à l'élaboration des plans de développement : tâches, tests, estimations de charge. Définir les protocoles, piloter les essais, valider la conception et le respect des normes. Gérer les approbations de conception auprès des organismes compétents avant la mise sur le marché. 2. Mise en oeuvre du développement Optimiser les coûts et améliorer les performances des équipements. Organiser les approvisionnements nécessaires aux prototypes avec les services concernés. Rédiger les dossiers techniques pour la fabrication, l'installation et l'exploitation. Apporter un soutien technique aux équipes (production, conception, exploitation). Rédiger si besoin des demandes de brevets. 3. Déploiement de l'expertise technique Assurer une veille technologique et réglementaire. Former les utilisateurs, réaliser des démonstrations produits. Maintenir et diffuser la documentation technique de la gamme. Interagir avec les organismes institutionnels. Assister techniquement les clients lors des mises en service. 4. Contribution aux offres et à la sélection des équipements Participer aux réponses aux appels d'offres, identifier les écarts techniques. Concevoir des solutions adaptées aux spécificités des projets. Élaborer les devis matériels et études associées. Réaliser des modélisations et simulations thermiques pour garantir la performance énergétique. Profil recherché: - Niveau Bac+5 Ingénieur, spécialisé en génie thermique, génie thermodynamique, génie énergétique ou mécanique des fluides, - Vous êtes familier avec la conception de produits industriels et/ou d'installation multi équipement en vue de proposer des solutions performantes dans le domaine des générateurs de vapeur (calculs thermiques, équipement industriel CAO) spécifiques au domaine des appareils à pression. - Vous possédez de bonnes connaissances théoriques en science physiques (résistance des matériaux, mécanique, aérodynamique, thermique) et êtes curieux de découvrir des projets diversifiés pour le monde de l'énergie. - Vous possédez une expérience sur un poste similaire de 2 ans minimum, et compte tenu de l'environnement international de la société, un niveau d'anglais courant est impératif. 13ème mois, RTT, participation, intéressement, mutuelle.
Babcock Wanson Group est un acteur international majeur de la transition énergétique, fournisseur d'équipements et de solutions pour les chaufferies industrielles. Fort de plus de 100 ans d'expérience, le groupe fournit des solutions sur mesure pour réduire la consommation d'énergie et l'impact environnemental de ses clients. Depuis plusieurs années, Babcock Wanson mène une politique pour promouvoir la place des femmes dans l'entreprise et est engagé dans une démarche de responsab...
Descriptif du poste: Rattaché(e) au Responsable du Service Location, au sein d'une équipe de 5 personnes, vous êtes en charge de recueillir les besoins clients, de construire les offres et de conclure les ventes en lien avec le réseau commercial. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client tout au long de la période de location. Vos principales missions : Réceptionner les demandes (réseau ou clients) Créer les devis dans Salesforce Définir les caractéristiques techniques du matériel Construire les offres de location/vente après consultation des disponibilités avec la Direction de Production Demander la valorisation des équipements complémentaires et coûts associés Fixer loyers/prix de vente en respectant les marges définies Vérifier la conformité des commandes à l'offre Relancer les clients, valider les écarts, informer le réseau commercial Animer les revues d'offre/contrat selon les règles internes Obtenir l'accord client et enregistrer la commande dans l'ERP (GPIC) Transmettre la commande à l'administration des ventes et à la direction financière Préparation & mise en service : Créer les descriptifs techniques et nomenclatures Passer les commandes de matériel/prestations Coordonner l'envoi, l'installation et le raccordement (avec logistique, production, sous-traitants) Informer l'agence de la mise en service, assurer le suivi des interventions Répondre aux questions des techniciens Suivre la maintenance avec les filiales Retour du matériel : Coordonner les retours (filiale, logistique, production, sous-traitants) Informer le client des opérations à sa charge Transmettre les infos à la production pour maintenance Gérer les événements de facturation et les avoirs Développement de l'offre export et filiales : Identifier les sous-traitants locaux fiables Trouver des techniciens anglophones qualifiés Assurer l'astreinte téléphonique (1er niveau) pour les clients sous contrat Vérifier les conditions d'accès aux sites Réaliser une veille concurrentielle et un rapport annuel Profil recherché: Connaissances professionnelles spécifiques - Connaître le fonctionnement des équipements vendus par l'entreprise, - Posséder des connaissances techniques sur l'environnement chaufferie et les contraintes règlementaires liées, - Posséder une vue d'ensemble du processus de production de la vapeur industrielle, lui permettant de déterminer les causes des dysfonctionnements éventuels, - Savoir lire un schéma électrique, - Maîtriser les outils bureautiques?: pack Office, messagerie mail, messagerie instantanée, SharePoint, portails web, - Connaître les outils de gestion de la relation client (Salesforce) et les progiciels de gestion intégrée de l'entreprise (ERP). Issu(e) d'une formation technique supérieure en électrotechnique, automatisme et/ou thermique, vous avez acquis une première expérience réussie dans un métier de services au sein d'une industrie. Dynamique, réactif(ve) et rigoureux(se), votre aisance relationnelle et votre sens du service client seront les atouts nécessaires à votre réussite à ce poste. Compte tenu de l'environnement international de la société, un la maitrise de l'anglais technique est obligatoire. 13ème mois, intéressement et participation, RTT, mutuelle.
BABCOCK WANSON (600 personnes, présente en France, Italie, UK, Espagne, Portugal, Pologne et Pays-Bas) est un acteur international majeur dans le domaine des chaudières industrielles, des brûleurs, du traitement des composants organiques volatiles et odeurs, des systèmes de traitement de l'air et de l'eau. Nous proposons également à nos clients une gamme complète et innovante de services associés à nos équipements, facilitant ainsi leur exploitation. Depuis plusieurs années, Ba...
Descriptif du poste: Envie de rejoindre une aventure pleine de sens, au coeur d'un environnement technique stimulant et tourné vers l'innovation ? C'est le moment ! Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Chef de projet ERP H/F en CDI, prêt(e) à embarquer avec nous dans une mission stratégique. Intégré(e) à une DSI de 20 personnes passionnées et investies, vous évoluerez dans un univers à la fois fonctionnel et technique, avec un vrai impact sur le terrain. Votre mission : piloter la gestion de l'ERP et harmoniser les processus informatiques de nos piscicultures en Espagne puis en France. Un rôle clé, mêlant coordination, amélioration continue et accompagnement humain ! Vos principales missions seront : - Suivre les projets de la réalisation jusqu'à la livraison des solutions ; coordonner les intervenants internes et externes, animer des équipes projets ; - Proposer des solutions techniques, organisationnelles et fonctionnelles adaptées ; - Diagnostiquer les dysfonctionnements applicatifs et les remonter ; - Piloter la conduite du changement ; - Veiller à la bonne intégration de l'ERP dans le SI ; - Piloter l'intégration de nouveaux modules applicatifs ; - Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation de l'ERP ; - Superviser la maintenance corrective et évolutive en collaboration avec l'équipe projet du groupe, le service informatique et le fournisseur. Profil recherché: De formation Bac +3 à Bac +5 en informatique, idéalement option gestion des systèmes d'information, vous évoluerez dans un contexte challengeant et vous devrez disposer d'une bonne gestion des priorités. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le déploiement d'ERP. La connaissance de l'ERP Copilote serait un véritable atout, vous aurez un rôle stratégique qui vous demandera une véritable autonomie. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre rigueur. Votre aisance relationnelle, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de mener ce poste avec succès ! Le poste est basé à Agen (47) avec des déplacements réguliers sur nos piscicultures en Espagne. Vous l'aurez compris vos talents linguistiques seront indispensable pour collaborer efficacement avec nos équipes locales. L'atout charme de la maison : - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés, des chèques cadeaux en fin d'année - Des opportunités d'évolution interne - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Un organisme de formation interne - Des moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...)
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le gro...
Descriptif du poste: Rejoignez des équipes exigeantes et performantes, au sein du département de Contrôle de Gestion de SAUR France. Vous ferez partie d'une équipe de contrôleurs de gestion sous la responsabilité d'un contrôleur financier. Vous aurez pour mission : · Participer au pilotage de la performance de votre périmètre · Participer à la clôture mensuelle, à la préparation des tableaux de bord/reporting et Business Review · Participer à la préparation du budget et aux Forecasts en cours d'année · Être force de proposition sur la mise en œuvre des plans d'amélioration ainsi que des actions correctrices en cas de déviation · Participer à la présentation des tableaux de bord aux opérationnels et fonctionnels · Réaliser des études de contrôle de gestion · Assurer le suivi et contrôler les objectifs du budget · Participer au contrôle des impacts budgétaires de l'activité commerciale · Vous participez à la mise en œuvre de projets structurants ou ponctuels (évolution des outils, missions du service, .) Profil recherché: VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications De formation financière, type Master en Finance d'une Ecole de Commerce ou Université Expérience vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans, en cabinet d'audit et/ou en contrôle de gestion. Vous maîtrisez Excel et idéalement Essbase, Anaplan et l'ERP Microsoft AX. Vous Vous travaillez facilement en équipe. Doté de rigueur, de curiosité, d'une capacité d'organisation et d'un bon relationnel, vous avez le sens du service et de la confidentialité, vous vous adaptez facilement. Vous savez être force de proposition pour créer de la valeur, et avez une capacité d'analyse mais aussi de synthèse et de vision d'ensemble, pour être autonome sur le poste. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Déplacements : A prévoir
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Po...
Vous recherchez un environnement de travail convivial, structuré et stimulant ?Groupe agroalimentaire spécialisé dans la fabrication de produits de qualité, Gozoki compte 18 sites de production dans le grand Sud de la France et investit chaque année dans de nouveaux projets industriels innovants.Pour renforcer les projets du groupe, nous recherchons notre futur(e) Technicien Support ERP (H/F), en CDI. Au sein du service informatique groupe, en lien avec les sites, vous serez en charge de :
Rattaché(e) à Margaux, Responsable Juridique Groupe, vous intégrez une équipe de 3 collaborateurs pour soutenir le développement de notre groupe en pleine expansion ! Vos missions principales couvriront le cadrage des relations commerciales jusqu'au au contrôle de pièces :- Assurer le suivi juridique des opérations immobilières simples et complexes (baux commerciaux, convention d'occupation, acquisition...), en lien avec vos collègues sur le terrain,- Participer à la rédaction des actes et à la constitution des dossiers,- Collaborer avec les équipes internes et les propriétaires pour sécuriser les transactions,- Mettre en place les assurances pour les différents sites, et en assurer la gestion, - Remonter à votre Responsable les anomalies éventuelles, pour veiller à la conformité juridique des projets et assurer leur bonne exécution,- Effectuer une veille juridique régulière sur les évolutions du droit immobilier, pour toujours rester à la page.
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, de qualité, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Des préparations savoureuses, proches de nos consommateurs à tout moment de la journée ; une ambition que nous vous invitons à partager ! Notre service qualité fournisseurs centralise les données documentaires qualité liées aux matières premières et emballages pour fiabiliser l'ensemble du système. Dans le cadre d'un remplacement, nous ouvrons un poste de Coordinateur Qualité Fournisseurs (H/F), en CDI. Sous la responsabilité du Directeur Qualité Groupe, vos missions principales seront les suivantes : - Pilotage des référencements matières premières, - Constitution et mise à jour des dossiers de référencement, - Animation du plan de contrôle matières premières et tenue des enregistrements, - Communication efficace des mises à jour et changements aux sites de production, - Participation aux gestions de projets et problématiques liées au fournisseurs et matières premières (cahiers des charges, évaluation, échantillonnage, traçabilité etc). Des déplacements ponctuels sont à prévoir (sites industriels, fournisseurs). De formation Bac +3 en qualité, avec une spécialisation en agroalimentaire, vous justifiez d'expériences réussies sur des missions de coordination, et avez pratiqué le référentiel IFS. Vous appréciez trouver des solutions pragmatiques aux problématiques terrain. Vous êtes consciencieux(se) et rigoureux(se) ; votre proactivité vous permet d'aller au contact de vos interlocuteurs, en ayant le sens du service. Votre connaissance de la norme IFS sera un atout majeur pour ce poste ! La maîtrise de l'anglais est nécessaire. L'atout charme de la maison : - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés, des chèques cadeaux en fin d'année - Des opportunités d'évolution interne - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Un organisme de formation interne - Des moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...) Le process de recrutement : - L'appel du Gourmet, avec Benoit, Responsable Recrutement, - L'entretien épicé, avec Guillaume, Directeur Qualité, - Le tour du propriétaire avec la Direction des opérations. Cerise sur le gateau : une promesse d'embauche si nous sommes alignés !
Notre service transport grandit ! Rattaché(e) à Florian, Directeur Transport, vous intégrez une équipe de 3 personnes, pour accompagner le développement de nos activités logistiques. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Réservation transport- Contrôle facturation- Analyse des flux- Créer le contact avec les fournisseurs- Passage de commandes via les portails fournisseurs- Suivi du remplissage des camions- Déclaration des marchandises- Participation aux projets d'export- Participation aux appels d'offre
La team Temporis Agen recrute un charpentier H/F sur Ste Colombes en bruilhois. Tu interviens sur un agrandissement, tu assembles et poses les structures métalliques. Le port de charge est à prévoir. Le Caces Nacelle R386 3B est . Tu travailles du lundi au jeudi en horaires de journée. Taux horaires selon le niveau entre 12.22 € et 14.14 €/H Tu as une première expérience réussie dans ce domaine ? Alors postule directement ou viens nous rencontrer en agence
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous vous proposons une opportunité au sein de la société Maison Briau, ETI régionale spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés à base de poisson, où nos cuisiniers travaillent chaque jour pour préserver notre savoir-faire traditionnel. Intégrer Maison Briau, c'est intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! Vous êtes passionné(e) par la maintenance et l'amélioration continue des infrastructures ? Rejoignez une équipe dynamique et participez activement à la gestion de nos installations et projets techniques ! Vos missions au quotidien : Maintenance & Réparations : - Diagnostiquer et réparer les petites pannes et/ou défauts sur les infrastructures et les énergies ; - Veiller au bon état et à la pérennité de l'ensemble des infrastructures. Gestion des chantiers & sous-traitants : - Coordonner les sous-traitants sur les chantiers de rénovation et projets neufs :Accueil, suivi de chantier, mise en sécurité (permis de feu, plan de prévention...), hygiène ; - Valider la fin des chantiers avec la signature des bons de travaux. Surveillance & Prévention : - Réaliser un tour de ronde hebdomadaire pour surveiller l'ensemble des installations (chaufferie, eau, gaz, vide, compresseurs...). Support technique : - Apporter un soutien aux techniciens de maintenance sur des grosse interventions préventives, curatives ou d'amélioration. Gestion administrative & logistique : - Rédiger les fiches d'interventions via le logiciel de GMAO et effectuer les saisies journalières ; - Suivre l'état du stock de pièces détachées et veiller à l'entretien de vos outils. Organisation: horaires de journée, du lundi au vendredi Véritable touche à tout, vos connaissances en électricité ainsi que diverses compétences de base en maintenance générale (chauffage, climatisation, plomberie, menuiserie...) et gestion des énergies (air comprimé, vide, vapeur, froid industriel,) vous permettront de mener ce poste avec succès ! Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire. Rigueur, autonomie et réactivité sont vos maîtres-mots. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez gérer les priorités tout en maintenant un haut niveau d'exigence. Votre esprit d'équipe et votre capacité d'anticipation feront la différence pour réussir dans ce poste ! Convaincu(e) ? N'attendez plus, postulez et devenez notre futur(e) Technicien(ne) Infrastructure ! L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : rémunération attractive, 13ème mois, participation au bénéfice, prime sur objectif - Des moments de convivialité
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, d'une qualité artisanale, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Intégrer GOZOKI, c'est rejoindre une véritable équipe, une aventure humaine et culinaire où se mêlent détermination, esprit critique et convivialité sans faille ! Vous connaissez certainement nos marques Maison Briau et Maison Tino ! Si ce n'est pas le cas, venez les découvrir à travers nos sites !! maisonbriau.fr - https://maison-tino.fr/ - maisonjacquemart.com Rattaché(e) au Directeur Technique Bâtiment/Process, vous travaillerez au sein du pôle automatisme du groupe. Vous serez en charge de la réalisation des développements internes et de l'accompagnement des fournisseurs de solution d'automatisme. Intégré au service projets neufs du groupe, vous serez supervisé par le référent technique automatisme du groupe. Vous pourrez intervenir en tant que : - Programmeur metteur en service pour les projets qui sont réalisés en interne en fonction de votre expérience et de vos connaissances - Support technique auprès des chefs de projets, des fournisseurs et des services maintenances. - Maintenance de l'infrastructure OT Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : - Programmation et mise en service de solutions d'automatisme et d'informatique industriel en fonction de vos compétences. - Assistance auprès de service maintenance pour la gestion des parcs automates - Suivi des chantiers automs réalisés par des prestataires extérieurs - Assistance au référent technique autom pour la conduite de projet - Configuration, diagnostique et maintien des solutions réseaux filaire/sans fil et accès distant - SAV pour les solutions mise en oeuvre par le service projet neuf Mener à bien ces missions nécessitent des déplacements en France, ponctuellement, parfois fréquent. Le poste est basé à Agen. Diplômé(e) d'une formation spécialisée en automatismes, robotiques ou informatique industriel, vous justifiez d'une première expérience de programmation et mise en service dans le monde professionnel Vous êtes méthodique et autonome. On vous reconnait un esprit logique et de réflexion. Rémunération attractive (salaire fixe + prime sur objectifs + intéressement). L'atout charme de la maison - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Des opportunités d'évolution interne - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés - Des chèques cadeaux en fin d'année - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Une évolution professionnelle continue - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits, challenges sportifs, ...) - Une équipe dynamique et impliquée Notre recette du succès : 1 - L'appel du gourmet : Entretien Téléphonique ou Visio avec Benoît, Responsable Recrutement 2 - Test des machines : Entretien avec Domian, Automaticien expert 3 - Découverte de l'ambiance : Visite de site et rencontre de l'équipe Cerise sur le gateau : Si tout le monde a craqué pour vous, vous recevrez une proposition de contrat.
Nous vous proposons une opportunité au sein de la société Maison Briau, entreprise régionale spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés à base de poisson, où nos cuisiniers travaillent chaque jour pour préserver notre savoir-faire traditionnel. Intégrer Maison Briau, c'est intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! Moussaillon, rejoignez le plus beau navire agroalimentaire du Lot-Et-Garonne ! Leader de la Brandade de Morue en GMS depuis 2023, nous ouvrons une opportunité pour prendre part à cette formidable aventure, dans une entreprise dynamique en perpétuelle croissance et riche en projets ! L'équipe grandit : Nous recherchons un(e) Technicien Ordonnancement (H/F), en CDI. Rattaché(e) à Marine, notre Responsable Ordo, vos principales missions seront les suivantes : - Planifier la production à court terme en lien avec les objectifs de productivité et de délais - Ordonnancer et programmer les ordres de fabrication - Suivre l'exécution des OF et analyser les rendements - Gérer les restants de produits intermédiaires et proposer des améliorations - Vérifier l'adéquation charge/capacité de production - Assurer la coordination entre les services production, expéditions et réception matières - Optimiser l'ordonnancement pour réduire les pertes de temps et améliorer l'organisation - Informer la production sur la charge de travail et conseiller sur les besoins en personnel - Être force de proposition dans l'amélioration continue du système Une expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire est demandée pour tenir la barre ! Mais aussi : - Maîtrise avancée d'Excel (formules, tableaux croisés dynamiques, etc.) - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation - Bon relationnel, capacité à gérer le stress et à réagir face aux imprévus - Esprit logique et proactif - Disponible et flexible (travail en journée, mais on le sait, un beau navire a besoin de réactivité) L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : rémunération attractive, 13ème mois, participation au bénéfice, prime sur objectif - Des moments de convivialité
Nous vous proposons une opportunité au sein de la société Maison Briau, ETI régionale spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés à base de poisson, où nos cuisiniers travaillent chaque jour pour préserver notre savoir-faire traditionnel. Intégrer Maison Briau, c'est intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur.e Chef d'Atelier (H/F). Rattaché(e) au Responsable de production, vous animez et coordonnez les équipes conditionnement et cuisine en les sensibilisant aux indicateurs de production et de performance. Au quotidien, vous accompagnez votre équipe (environ 30 collaborateurs) via un management de proximité et de la montée en compétences. Vous vous assurez également de la conformité des produits en cours de fabrication et des produits finis. Vous êtes force de proposition, suggérez des améliorations de process ou d'organisation ! Organisation: du lundi au vendredi, roulement sur 2 semaines matin / journée / nuit De formation supérieure BAC +3 à BAC +5 en agroalimentaire avec une 1ère expérience significative. Nous recherchons un profil dynamique et proactif qui osera prendre des initiatives ! Vous souhaitez mettre à profit votre énergie dans un environnement industriel et convivial ? Vous recherchez un challenge à relever ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous ! L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : rémunération attractive, 13ème mois, participation au bénéfice, prime sur objectif - Des moments de convivialité: (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits ...) - Une équipe dynamique et impliquée
Description du poste : Notre client, spécialisé dans l'agro-alimentaire, recrute des opérateurs de productions (H/F). La diversité des activités proposées vous permettra d'explorer plusieurs aspects de la production alimentaire. Vos responsabilités incluront :***Assurer la préparation et le bon déroulement des différentes étapes de production en veillant à la conformité des produits finis.***Surveiller et ajuster les paramètres des équipements pour garantir une production optimale et sans interruption.***Assurer la qualité et le respect des normes sanitaires tout au long du processus de fabrication.***Participer activement à la maintenance préventive du matériel et signaler toute anomalie détectée.***Contribuer au développement de procédés innovants pour améliorer la productivité et l'efficacité.***Poste à pourvoir en 3x8 dans un environnement au froid. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes reconnus pour votre rigueur professionnelle et votre capacité à travailler en équipe. Une aptitude à s'adapter aux nouvelles technologies et aux outils de production modernes est un réel avantage. La capacité à suivre des procédures rigoureuses et une volonté permanente d'apprendre et de se perfectionner sont également attendues. Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe.***Rigueur et souci du détail.***Bonne aptitude à suivre des procédures strictes.***Adaptabilité face aux technologies changeantes.***Orientation qualité et sécurité. *
Votre agence Temporis Agen recrute un soudeur Alu H/F sur Laplume Vous travaillez pour une entreprise qui fait la conception de pièces sur mesure, en alu, acier ou inox Vous soudez et chaudronnez des pièces pour la fabrication de brasero, cuve, châssis, mobilier inox, portail ... Vous travaillez en atelier du lundi au vendredi en horaires de journée Taux horaire selon votre expérience entre 12.50 € et 13.50 €/H Vous avez une première expérience réussie dans ce domaine ? Alors postulez directement ou venez nous rencontrer en agence
Leader du plat cuisiné traiteur et des spécialités régionales distribués en grande surface, GOZOKI est un groupe de PME et ETI françaises qui s'affirme aujourd'hui comme un acteur majeur de l'agroalimentaire. Avec plus de 15 sites de production implantés de la Bretagne jusqu'en Hérault en passant par la Côte Basque, la Drôme ou l'Aveyron, nous avons l'amour de la cuisine bien faite, accessible à tous les foyers. Si GOZOKI prône la gourmandise (par définition en basque), le groupe porte chaque année de nouveaux projets innovants : R&D, process industriels, intégration de filières d'approvisionnements. Notre objectif commun consiste à proposer aux consommateurs des recettes de bon goût, de qualité, perpétuant le respect des traditions culinaires et valorisant les terroirs et les régions. En croissance continue, GOZOKI incarne depuis de nombreuses années la culture de la gagne et des valeurs de caractère à l'image de ses fondateurs ! Côté équipes, l'ADN de GOZOKI s'inscrit dans une logique de développement de nos talents et de fidélisation. Au-delà du CV, c'est la personnalité, l'audace et la motivation qui font la différence chez nous ! Notre service transport grandit ! Rattaché(e) à Florian, Directeur Transport, vous intégrez une équipe de 3 personnes, pour accompagner le développement de nos activités logistiques. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Réservation transport - Contrôle facturation - Analyse des flux - Créer le contact avec les fournisseurs - Passage de commandes via les portails fournisseurs - Suivi du remplissage des camions - Déclaration des marchandises - Participation aux projets d'export - Participation aux appels d'offre Doté(e) d'une première expérience en transport dans un contexte groupe agroalimentaire (contexte frais), vous maitrisez l'anglais de façon professionnelle complète, écrite et orale technique, pour échanger au quotidien avec les prestataires. La maitrise d'une langue supplémentaire est un plus. Homme ou Femme de terrain, vous osez aller au contact de vos interlocuteurs (prestataires, sous-traitants, plateformes). On reconnait votre force de proposition et votre esprit d'analyse ! Vos appétences pour l'industrie vous permettront d'étoffer votre périmètre tout au long de votre expérience chez Gozoki. Si vous êtes sensible à l'amélioration continue en milieu industriel et que vous maîtrisez Excel, ce poste est fait pour vous ! L'atout charme de la maison : - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés, des chèques cadeaux en fin d'année - Des opportunités d'évolution interne - Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur - Un organisme de formation interneDes moments de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, dégustations de nos produits, challenges sportifs, ...)
Nous vous proposons une opportunité au sein de la société Maison Briau, PME régionale spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés à base de poisson, où nos cuisiniers travaillent chaque jour pour préserver notre savoir-faire traditionnel. Intégrer Maison Briau, c'est intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! Rattaché(e) au Chef d'atelier Nettoyage, vous secondez votre responsable dans l'animation quotidienne d'une équipe d'environ 20 personnes. Vous êtes un relais de terrain et contribuez activement à faire évoluer les collaborateurs. Au quotidien vos missions sont les suivantes: - Management Participer à l'animation et au pilotage quotidien de l'équipe; Organiser les relèves, pauses et toute obligation liée à la gestion des plannings; Identifier, valoriser et développer les compétences individuelles et collectives; Intégrer les nouveaux arrivants (présentation des consignes de sécurité, plan de nettoyage, procédures...); Animation du TOP 5 - Hygiène et nettoyage Organiser les actions correctives issues des audits hygiène; Réaliser les opérations de nettoyage et de désinfection des machines et des locaux de fabrication selon les procédures établies; Réaliser les contrôles qualité définis dans le plan de nettoyage (ex. : contrôle pH, prélèvements de surface;) et enregistrer les résultats; Assurer les dilutions de produits chimiques et être vigilant(e) sur leur utilisation; Appliquer les instructions de travail pour le nettoyage des outils et équipements. Réaliser l'inventaire de fin de mois ...mais aussi être force de proposition afin d'améliorer l'organisation. Horaires: 3*8 ou 2*8 selon vos disponibilités ! Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre esprit d'initiative et votre sens du terrain. Proactif(ve), vous aimez être force de proposition et n'hésitez pas à suggérer des pistes d'amélioration. Doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant mais convivial, où l'autonomie et l'engagement sont valorisés ? Alors n'attendez plus : ce poste est fait pour vous ! L'atout charme de notre entreprise : - Des opportunités d'évolution interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime de participation - Des chèques cadeaux en fin d'année - Une évolution professionnelle continue - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits ...) - Une équipe dynamique et impliquée
Nous vous proposons une opportunité au sein de la société Maison Briau, PME régionale spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés à base de poisson, où nos cuisiniers travaillent chaque jour pour préserver notre savoir-faire traditionnel. Intégrer Maison Briau, c'est intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! Rattaché(e) au Coordinateur Nettoyage, vous jouerez un rôle clé dans l'animation et la coordination d'une équipe de 20 personnes. Votre mission est de les accompagner dans leur développement et de faire progresser leurs compétences. Au quotidien vos missions sont les suivantes: - Management Élaboration et suivi du planning de travail Organisation des relèves, pauses et autres obligations liées aux plannings Intégration des nouveaux arrivants : présentation des fiches de sécurité, du plan et des instructions de nettoyage Valorisation et développement des compétences du personnel Animation du TOP 5 - Hygiène et nettoyage Réalisation des contrôles définis dans le plan de nettoyage (ex. : mesure du pH, prélèvements de surface...) Enregistrement des résultats Mise en place et suivi des actions correctives Nettoyage et désinfection des machines et locaux de fabrication conformément au plan Suivi de la consommation des produits de nettoyage et sensibilisation à leur usage raisonné ...mais aussi de la conduite de projets d'amélioration continue. Organisation: 2*8 ou 3*8 selon vos disponibilités Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre proactivité et votre esprit d'initiative ? Nous recherchons une personne capable de proposer des idées nouvelles, d'améliorer les processus existants et de faire évoluer l'organisation avec pragmatisme et énergie. Vous avez envie de vous investir dans un environnement industriel, exigeant mais convivial ? Vous aimez les défis et souhaitez jouer un rôle clé dans la performance collective d'une équipe ? Alors ce poste est fait pour vous : rejoignez-nous et relevez un nouveau challenge ! L'atout charme de notre entreprise : - Des opportunités d'évolution interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime de participation - Des chèques cadeaux en fin d'année - Une évolution professionnelle continue - Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits ...) - Une équipe dynamique et impliquée
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s'investir. Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd'hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simpl...
Nous recherchons agents commerciaux indépendants expérimentés (H/F) afin de rejoindre notre équipe. Vos avantages : - Pas de redevance mensuelle, - Formation continue interne, - Rémunération attractive non plafonnée, - Outils marketing puissants - Equipe back office pour vous accompagner au quotidien dans votre activité. Vous serez chargé(e) de : Développer votre portefeuille de biens à la vente Accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers Gérer le portefeuille d'acquéreurs qualifiés que nous vous fournissons, Assurer le suivi des clients vendeurs et acquéreurs. Vous avez déjà une expérience du monde de l'immobilier Vous serez chargé/e au quotidien de : Développer votre portefeuille de biens à la vente Accompagner et conseiller vos clients dans leurs projets immobiliers Gérer le portefeuille d'acquéreurs qualifiés que nous vous fournissons, Assurer le suivi des clients vendeurs et acquéreurs. Reférence: 6126578
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : Team Staffing Médical recherche des aides-soignants H/F pour des missions d'intérim et/ou vacations (Nérac) Vous dispensez des soins d'hygiène, de bien-être et de confort, préventifs et curatifs, effectuez la surveillance de l'état clinique du patient et participez à l'amélioration continue de la qualité des soins et la sécurité des patients. Vous savez utiliser les techniques de manutention. Vous accompagnez le patient dans le respect de sa dignité et de son autonomie, vous adaptez votre communication à lui-même et à son entourage. Vous effectuez les transmissions écrites sur le logiciel de soins, et orales aux différents membres de l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le suivi de l'état de santé des patients. Vous connaissez les différents protocoles de désinfection et de bionettoyage. Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble de l'équipe. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DE aide-soignant, vous êtes organisé.e, sérieux.se et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous savez travailler en équipe, prioriser les soins et gérer l'urgence. Vous faites preuve d'empathie et de capacité d'écoute. Vous travaillez dans le respect du secret professionnel et des règles de confidentialité. • Salaire selon les conventions collectives des établissements • Reprise d'ancienneté • Planning à votre convenance • Majoration dimanche/férié/nuit • Choix des missions : établissements et types de services • Suivi de votre carrière, développement des compétences en fonction de vos choix et affinités Vous avez envie de postuler ? Tant mieux, nous avons hâte d'en savoir davantage sur votre profil !
Team Staffing médical est un réseau d'agences de travail temporaire spécialisé dans le médical et le paramédical. Que vous recherchiez des missions d'intérim ou des postes en CDD ou CDI, nous avons certainement l'offre qui correspond à vos attentes, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre nos équipes !
Entretien des stations d'épuration et des ouvrages du service assainissement : - Réaliser l'exploitation des stations d'épurations et optimiser les process - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements des stations d'épuration et des postes de relèvement -Réaliser l'entretien préventif et curatif des stations d'épuration et des ouvrages (poste des refoulements) du service assainissement - Entretenir les infrastructures et les espaces verts (petit entretien) - Exécuter les travaux de renouvellement - Effectuer des dépannages de premier niveau en électromécanique - Appréhender et respecter les règles d'hygiène et de sécurité Entretien des réseaux d'assainissement : - Suivre l'entretien préventif et curatif des réseaux et des ouvrages associés - Identifier les dysfonctionnements sur les réseaux - Effectuer les opérations de réparations et de remise en service des réseaux - Exécuter les travaux de branchement d'assainissement (occasionnel) - Exécuter les travaux de renouvellement - Contrôler le bon raccordement des immeubles au réseau -Appréhender et respecter les règles d'hygiène et de sécurité Qualités générales requises : - Sens du service public et bonnes capacités relationnelles - Communication et pédagogie - Respect de l'organisation collective (service et collectivité) - Rigueur et sens des responsabilités, esprit d'initiative - Sens de l'organisation - Respect de la hiérarchie - Respect des consignes de sécurité
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Description du poste : ? À la barre du plus beau navire agroalimentaire du Lot-Et-Garonne ! ? Timonier, notre usine agroalimentaire et son Capitaine, Pierre-Etienne, cherchent leur Directeur d'Exploitation (H/F) pour prendre la barre, présentez-vous à l'embarquement ! Leader de la Brandade de Morue en GMS depuis 2023, nous ouvrons une opportunité rare pour prendre part à cette formidable aventure. Votre mission, si vous l'acceptez : Tel un Timonier aguerri, vous serez aux commandes de notre outil industriel, veillant à sa performance et à son bon fonctionnement. Rendant compte à votre Capitaine Pierre-Etienne, vous dirigerez les équipes de production, maintenance et qualité, en assurant un management dynamique et fédérateur. Votre rôle sera de : - Garder le cap sur les indicateurs de performance et garantir qu'ils restent au sommet, tout en passant les vagues et évitant les tempêtes, - Veiller à la cohésion de l'équipage, en portant la vision RH et fixant les objectifs du site et les moyens de les atteindre. - Mettre à profit votre fibre en amélioration continue, - Garder un oeil sur la mécanique et les rouages, - Épauler le Capitaine, notre Directeur de Site, dans ses choix stratégiques, - Participer activement aux projets d'investissement destinés à poursuivre le développement de la croissance du site. Que serait un navire sans son chantier naval : vous serez en contact permanent avec les spécialistes des fonctions support industrielles, basées au Siège du groupe, à deux pas. Description du profil : Votre bagage : Une expérience de 5 ans minimum en direction de site industriel agroalimentaire, idéalement dans un univers ultra-frais, couplé à un diplôme de type ingénieur Agroalimentaire/gestion des opérations. Une maitrise des leviers permettant l'amélioration de la performance d'un site industriel (optimisation des processus de fabrication, des contraintes de production...). Une formation en lean management/certification Belt sera appréciée. Une expertise en gestion financière et en planification budgétaire, avec la capacité à analyser les données financières et à prendre des décisions basées sur les résultats. Votre leadership naturel, esprit d'équipe et capacité à naviguer en eaux agitées avec « Briau » ! L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée - Des moments de convivialité
Description du poste : #çamatchentrenous ✅ - Chantier de qualité dans le secteur de la charpente et du TCE ✅ - Poste autonome et polyvalent ✅ - PME locale dynamique à taille humaine « Notre client, acteur reconnu dans le secteur de la charpente et des travaux TCE, allie expertise technique et réactivité. Dans le cadre de son développement, il recrute un Dessinateur Métreur (H/F) pour accompagner la préparation de ses projets dans le Lot-et-Garonne (47). » Votre potentiel permettra de : - Concevoir et réaliser des plans d'exécution sur logiciel DAO - Réaliser les métrés et devis en lien avec les conducteurs de travaux - Participer à l'optimisation des coûts de production sur les chantiers - Effectuer les appels d'offres - Contribuer au suivi des projets dans les délais et la qualité attendue Description du profil : Votre envie de nous rejoindre: Vous êtes rigoureux(se), méthodique, et passionné(e) par la technique du bâtiment. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 minimum (BTS Bâtiment, BTS SCBH, Licence Pro Métré.) et avez idéalement 1 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire en bureau d'études ou entreprise de BTP. Vous maîtrisez les outils DAO (AutoCAD, Revit.) et possédez un sens développé du chiffrage et de la gestion des coûts. Vous avez de l'expérience en réalisation d'appels d'offres. Vous aimez travailler en équipe, tout en ayant une forte autonomie dans votre domaine d'expertise.
Description du poste : SYNERGIE AGEN nous recherchons pour notre client, 1 manutentionnaire de quai ( H/F ) dès que possible sur le secteur de Ste Colombe en Bruilhois. Pour un complément salaire car c'est un besoin de 2h par jours de 16h30 à 18h30, en mission longue de plusieurs mois. Avec expérience du transpalette électrique ou Caces 1. Description du profil : Sous consigne des règles de sécurités, et sous la responsabilité permanente du chef d'équipe, vos principales missions seront : - Charger et décharger des palettes. - Utilisation d'engins de manutention accompagnant et /ou non motorisés (transpalette, diable...) - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon la destination
Si vous souhaitez donner une nouvelle saveur à votre carrière, sachez qu'intégrer l'équipe Maison Briau, c'est avant tout intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! De bons ingrédients, des plats frais traditionnels qui ont du goût et qui se partagent : tels sont les engagements Briau ! Pour en savoir plus sur notre marque : https://maisonbriau.fr/ Vous êtes passionné(e) par les outils de production et aimez relever des défis ? Rejoignez une équipe dynamique où chaque journée est différente et où votre savoir-faire est valorisé ! Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recherchons un Technicien de Maintenance confirmé (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre outil de production. Au quotidien vos missions sont les suivantes: - Maintenance curative : Vous intervenez rapidement en cas de panne pour assurer la continuité de la production; - Contrôle & réglages : Après chaque intervention, vous vérifiez et ajustez les équipements pour garantir leur bon fonctionnement; - Suivi & traçabilité : Vous renseignez les supports de suivi et assurez le reporting dans notre outil de GMAO; - Maintenance préventive : Vous anticipez les pannes en effectuant des contrôles réguliers et en suivant le planning d'entretien; - Sécurité & hygiène : Vous appliquez strictement les consignes de sécurité et d'hygiène sur l'ensemble des interventions. Horaires : Roulement en 3x8 (5h00-13h00 / 13h00-21h00 / 21h00-05h00) Titulaire d'unBac +2 type BTS Maintenance Industrielle, ou Électricité Industrielle, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum en maintenance industrielle, dans le secteur agroalimentaire. Vous possédez des compétences solides et éprouvées en électrotechnique, électricité et mécanique, vous permettant d'intervenir efficacement sur des équipements variés. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre réactivité face aux imprévus. Votre esprit d'équipe, allié à une bonne capacité d'analyse et d'anticipation, vous permettra de contribuer activement à la performance de notre service maintenance. L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : rémunération attractive, 13ème mois, participation au bénéfice, prime sur objectif - Des moments de convivialité
Nous vous proposons une opportunité au sein de la société Maison Briau, PME régionale spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés à base de poisson, où nos cuisiniers travaillent chaque jour pour préserver notre savoir-faire traditionnel. Intégrer Maison Briau, c'est intégrer une aventure humaine et culinaire où se mêlent innovation, créativité et convivialité ! Vous êtes passionné(e) par les outils de production et aimez relever des défis ? Rejoignez une équipe dynamique où chaque journée est différente et où votre savoir-faire est valorisé ! Dans le cadre du développement de notre service maintenance, nous recherchons notre futur Technicien de Maintenance (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre outil de production. Au quotidien vos missions sont les suivantes: - Maintenance curative : Vous intervenez rapidement en cas de panne pour assurer la continuité de la production; - Contrôle & réglages : Après chaque intervention, vous vérifiez et ajustez les équipements pour garantir leur bon fonctionnement; - Suivi & traçabilité : Vous renseignez les supports de suivi et assurez le reporting dans notre outil de GMAO; - Maintenance préventive : Vous anticipez les pannes en effectuant des contrôles réguliers et en suivant le planning d'entretien; - Sécurité & hygiène : Vous appliquez strictement les consignes de sécurité et d'hygiène sur l'ensemble des interventions. Horaires : Roulement en 3x8 (5h00-13h00 / 13h00-21h00 / 21h00-05h00) Titulaire d'unBac +2 type BTS Maintenance Industrielle, ou Électricité Industrielle, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous possédez des compétences solides en électrotechnique, électricité et mécanique, vous permettant d'intervenir efficacement sur des équipements variés. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre réactivité face aux imprévus. Votre esprit d'équipe, allié à une bonne capacité d'analyse et d'anticipation, vous permettra de contribuer activement à la performance de notre service maintenance. Convaincu(e) ? N'attendez plus, postulez et devenez notre futur(e) Technicien(ne) de Maintenance ! L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : rémunération attractive, 13ème mois, participation au bénéfice, prime sur objectif - Des moments de convivialité
Dans le cadre d'un CDD de remplacement, nous recherchons un agent d'entretien H F Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous aurez comme principales missions : - entretien intérieur du magasin (sol, sanitaires, vestiaires) à l'aide de l'auto laveuse - entretien des extérieurs privatifs - s'assurer de la bonne tenue et propreté de la station Ce poste à pourvoir dès que possible Vous possédez une première expérience en tant qu'agent d'entretien en milieu industriel et vous souhaitez rejoindre un magasin à taille humaine. N'hésitez pas à nous adresser votre candidature! Travail le samedi Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, recherche un Manager Pôle Paie et ADP (H/F) en CDI pour notre client, belle structure dynamique et en croissance constante, située près d'Agen (47). Notre client est reconnu pour son engagement envers l'excellence et l'innovation, offrant un cadre de travail dynamique et stimulant. Vous intégrerez une entreprise qui valorise le développement de ses collaborateurs et favorise une culture de travail collaborative et respectueuse. Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous piloterez une équipe de 5 collaborateurs. Garant(e) de la qualité, de la fiabilité et de la conformité des processus paie et administration du personnel dans le respect de la législation sociale, des accords d'entreprise et des échéances internes, votre terrain de jeu sera un environnement multi-conventionnel en régulière évolution. En tant que véritable partenaire de nos filiales, vous serez l'interlocuteur privilégié de l'équipe RRH et de nos sites de production. À ce titre, vous participerez aux projets structurants du périmètre paie et ADP : - En tant que Manager Pôle Paie et ADP (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Superviser l'ensemble des opérations de paie et d'administration du personnel. - Assurer la conformité des processus avec la législation en vigueur. - Collaborer étroitement avec les équipes RH pour optimiser les pratiques en matière de paie. - Analyser et améliorer les procédures existantes pour une meilleure efficacité. - Être un point de contact privilégié pour les questions relatives à la paie et à l'administration du personnel.Votre profil Pour ce poste, nous recherchons un profil ayant : - Au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire. - Un diplôme de niveau BAC+2 minimum. Compétence comportementale : - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. - Gestion du stress avec sérénité. - Sens de l'organisation aiguisé. - Flexibilité et adaptabilité aux changements. - Réactivité et proactivité face aux situations. Compétence technique : - Maîtrise des logiciels de paie et de gestion des ressources humaines. - Connaissance approfondie des législations sociales. - Capacité à analyser des données et à produire des rapports. - Compétences en gestion de projets. - Excellente communication écrite et orale. N'attendez plus pour rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations et qui offre des perspectives d'évolution passionnantes ! Êtes-vous prêt à relever ce défi ? LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par les outils de production et aimez relever des défis ? Rejoignez une équipe dynamique où chaque journée est différente et où votre savoir-faire est valorisé ! Dans le cadre du développement de notre service maintenance, nous recherchons notre futur Technicien de Maintenance (H/F) en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre outil de production. Au quotidien vos missions sont les suivantes: - Maintenance curative : Vous intervenez rapidement en cas de panne pour assurer la continuité de la production; - Contrôle & réglages : Après chaque intervention, vous vérifiez et ajustez les équipements pour garantir leur bon fonctionnement; - Suivi & traçabilité : Vous renseignez les supports de suivi et assurez le reporting dans notre outil de GMAO; - Maintenance préventive : Vous anticipez les pannes en effectuant des contrôles réguliers et en suivant le planning d'entretien; - Sécurité & hygiène : Vous appliquez strictement les consignes de sécurité et d'hygiène sur l'ensemble des interventions. Horaires : Roulement en 3x8 (5h00-13h00 / 13h00-21h00 / 21h00-05h00) Description du profil : Titulaire d'unBac +2 type BTS Maintenance Industrielle, ou Électricité Industrielle, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Vous possédez des compétences solides en électrotechnique, électricité et mécanique, vous permettant d'intervenir efficacement sur des équipements variés. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre réactivité face aux imprévus. Votre esprit d'équipe, allié à une bonne capacité d'analyse et d'anticipation, vous permettra de contribuer activement à la performance de notre service maintenance. Convaincu(e) ? N'attendez plus, postulez et devenez notre futur(e) Technicien(ne) de Maintenance ! L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolutions rapides en interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : rémunération attractive, 13ème mois, participation au bénéfice, prime sur objectif - Des moments de convivialité
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, recherche un Manager Pôle Paie et ADP (H/F) en CDI pour notre client, belle structure dynamique et en croissance constante, située près d'Agen (47). Notre client est reconnu pour son engagement envers l'excellence et l'innovation, offrant un cadre de travail dynamique et stimulant. Vous intégrerez une entreprise qui valorise le développement de ses collaborateurs et favorise une culture de travail collaborative et respectueuse. Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous piloterez une équipe de 5 collaborateurs. Garant(e) de la qualité, de la fiabilité et de la conformité des processus paie et administration du personnel dans le respect de la législation sociale, des accords d'entreprise et des échéances internes, votre terrain de jeu sera un environnement multi-conventionnel en régulière évolution. En tant que véritable partenaire de nos filiales, vous serez l'interlocuteur privilégié de l'équipe RRH et de nos sites de production. À ce titre, vous participerez aux projets structurants du périmètre paie et ADP : - En tant que Manager Pôle Paie et ADP (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Superviser l'ensemble des opérations de paie et d'administration du personnel. - Assurer la conformité des processus avec la législation en vigueur. - Collaborer étroitement avec les équipes RH pour optimiser les pratiques en matière de paie. - Analyser et améliorer les procédures existantes pour une meilleure efficacité. - Être un point de contact privilégié pour les questions relatives à la paie et à l'administration du personnel. Description du profil : Pour ce poste, nous recherchons un profil ayant : - Au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire. - Un diplôme de niveau BAC+2 minimum. Compétence comportementale : - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. - Gestion du stress avec sérénité. - Sens de l'organisation aiguisé. - Flexibilité et adaptabilité aux changements. - Réactivité et proactivité face aux situations. Compétence technique : - Maîtrise des logiciels de paie et de gestion des ressources humaines. - Connaissance approfondie des législations sociales. - Capacité à analyser des données et à produire des rapports. - Compétences en gestion de projets. - Excellente communication écrite et orale. N'attendez plus pour rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations et qui offre des perspectives d'évolution passionnantes ! Êtes-vous prêt à relever ce défi ? LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
