Consulter les offres d'emploi dans la ville de Caligny située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Caligny. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - FLERS, 61 - Flers, 14 - VALDALLIERE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans un restaurant de cuisine traditionnelle française d'environ 50 couverts, vous serez un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Vous participerez à la préparation des plats, confection des recettes, réception et au stockage des marchandises. Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos jours de repos seront les mardis, dimanches et lundis midi.
au sein du restaurant vous aurez pour missions : - préparation et cuisine des mets selon un plan de production culinaire - cuisiner des plats particulier ( desserts, poissons et viande - aide au cuisinier L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de restaurants traditionnels, gastronomiques, à thème, de restaurants d'entreprise ou de collectivité, d'entreprises alimentaires, en relation avec différents intervenants (chef cuisinier, fournisseurs, services d'hygiène, ...), parfois en contact avec les clients. Elle varie selon le mode d'organisation (restauration directe/différée, liaison chaude/liaison froide, ...) et le type d'établissement (restaurant traditionnel ou de collectivité, industrie, ...). Elle peut s'exercer en horaires fractionnés, en soirée, les fins de semaine, les jours fériés et être soumise à des pics d'activité (« coup de feu »). L'activité s'effectue en zone à température élevée et implique la manipulation de plats chauds et d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...). Le port d'une tenue professionnelle (veste de cuisine, toque, tablier, chaussures de sécurité, ...) est exigée La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (Hazard Analysis Critical Control Point -normes HACCP-) est exigée. repas pris au sein de l'établissement a compétences égales une priorité sera accordée aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'Employé(e) Polyvalent(e), vos missions seront les suivantes : - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société. - Assurer la satisfaction client à 100 % en offrant un accueil de qualité - Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes Vous serez évalué par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur les habiletés suivantes : - Agir dans le cadre d'une relation commerciale - Respecter des normes et des consignes - Travailler au sein d'une équipe - Travailler sous tension Les prés-requis sont : savoir lire, écrire, compter (savoir réaliser des calculs simples). *** Une réunion d'information collective est prévue le mercredi 5 novembre pour découvrir le métier, l'entreprise et les conditions de travail.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Rejoignez un acteur majeur du bâtiment en Normandie ! Industriel du Béton et Distributeur multi spécialiste dans les matériaux de construction, le Groupe Guibout Matériaux recrute pour son agence de Flers (Orne) son nouveau chargé(e) de Libre-Service H/F (outillages, électroportatifs, fixations .). Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au responsable d'agence et évoluerez au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes. Vos missions sont variées : - Accueillir et conseiller une clientèle de professionnels et particuliers, leurs proposer des solutions adaptées - Rédiger des devis et en assurer le suivi - Passer des commandes fournisseurs - Réceptionner et contrôler la marchandise - Enregistrer les bons de réception - Etablir des bons de débit clients, des factures clients - Gestion du Libre-Service (approvisionner, organiser et optimiser l'espace vente, étiqueter les produits, assurer la propreté des rayons.), implantation du LS - Gérer et contrôler les stocks (stock théorique/stock réel), inventaires - Animer l'espace vente en collaboration avec le chef d'agence et le responsable LS groupe - Être un important relais entre nos clients et nos commerciaux itinérants Parlons de vous . - De formation commerciale, vous avez déjà eu une première expérience réussie dans la vente de produits techniques en Grande Surface de Bricolage - Autonome, dynamique et organisé vous faites preuve d'aisance relationnelle Rejoignez Guibout Matériaux et ses 145 collaborateurs et prenez part au développement du Groupe ! CDI à pourvoir en décembre 2025
Entreprise de sapins de Noël recherche pour la saison (H/F) Manœuvre forestier L'entreprise SAPINS DU BOCAGE recherche des saisonniers pour renforcer son équipe : Vous êtes motivé(e), dynamique, volontaire, doté(e) d'une habilité manuelle et pouvant faire preuve d'autonomie pour effectuer des travaux dans les champs afin d'effectuer la préparation des commandes de sapins de Noël. Vous devrez vous assurer du bon déroulement des différentes tâches confiées : - Aiguisage - Coupe des sapins dans les champs - Mise en filet des sapins - Conditionnement et chargement Vous pouvez vous adapter, vous rendre disponible et disposez également d'une bonne endurance physique face à un rythme d'activité soutenu en saison. CDD à temps plein pour une durée d'entre 4 et 6 semaines environ Travail en extérieur (prévoir une tenue adéquate et chaussures de sécurité ou bottes si vous avez) Secteur = Vassy (14) Pas d'expérience exigée Taux horaires : 11.88 €/h + tickets restaurant Poste à pourvoir fin-octobre voir début novembre selon la charge de travail Possibilité de prendre un repas chaud sur l'exploitation (non fourni). Vous pouvez venir directement sur l'exploitation pour déposer votre curriculum vitae ou nous l'envoyer par mail : sapinsdubocage@orange.fr Merci de nous contacter pour plus de renseignements au 02 31 67 94 45
activités sylvicoles
Votre mission sera d'assister notre équipe de clercs de notaire dans la gestion des dossiers clients : suivi administratifs, envoi de courriers, demande de pièces, archivage,... Vous êtes amené(e)s à rédiger des écrits, une maîtrise de l'orthographe est demandée. La maîtrise de l'outil informatique est impératif en raison de la digitalisation de notre activité. Une formation interne sera assurée sur le vocabulaire technique et la législation qui s'applique à notre activité suivant votre parcours de formation et expérience professionnelle. Un intérêt pour le droit et une appétence dans l'utilisation de l'outil informatique sont fortement appréciés. Le poste nécessité de la discrétion et le respect du secret professionnel. Une expérience dans le notariat serait très appréciée. Afin d'étudier votre candidature une lettre de motivation doit être rédigée. Merci de joindre votre lettre de motivation à votre CV en complétant le formulaire de candidature. Prise de poste selon vos disponibilités.
Notre client, recherche un conducteur de bus pour l'agglomération de Flers, pour un accroissement d'activité. À propos de la mission Vos responsabilités : - Assurer la conduite des bus en respectant les horaires et les itinéraires prévus. - Garantir la sécurité et le confort des passagers. - Vérifier l'état du véhicule avant et après chaque trajet. - Assister les passagers ayant besoin d'aide pour monter et descendre du bus. - Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité. - Maintenir une communication claire et courtoise avec les passagers et les collègues. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Permis de conduire catégorie D valide, CQC et carte chrono à jour - Expérience antérieure en tant que chauffeur de bus ou dans un poste similaire - Connaissance des règles de sécurité routière et des réglementations en vigueur - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Maillon indispensable pour la gestion des flux marchandises vos missions principales sont : - Garantir l'entrée et la sortie des marchandises au sein de la zone de réception ; - Assurer le déchargement des camions, le contrôle de l'état des marchandises livrées et vérifier la concordance des marchandises réceptionnées avec les bons de livraison ; - Réaliser les opérations de manutention avec des engins spécialisés, dans le respect des consignes de sécurité ; - Assurer la bonne tenue de la zone de stockage selon les procédures et règles d'hygiène et de sécurité en vigueur; Pour ce poste, travailler dans les réserves ou à l'extérieur ne vous fait pas peur. Vous travaillez du lundi au vendredi. Le CACES 3 est obligatoire pour occuper ce poste.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Le SESSAD départemental est un service d'accompagnement et de proximité pour les enfants et adolescents, âgés de 0 à 20 ans, en situation de handicap et bénéficiant d'une notification de la MDA. Par le biais de ses dispositifs, il peut intervenir à domicile, sur les lieux d'accueil de l'enfant et sur les lieux de scolarisation. Le SESSAD Département est composé de trois équipes : le SESSAD, l'EMAS et l'EMAD. Le SESSAD départemental dont le siège du service est situé à Alençon recrute un EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Profil recherché : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé. Expérience obligatoire dans le domaine éducatif (SESSAD ou services similaires). Bonne connaissance du développement cognitif et affectif de l'enfant. Disposer de capacités rédactionnelles et d'un esprit de synthèse. S'intégrer et travailler en équipe pluridisciplinaire. Missions : Assurer un accompagnement éducatif et social des personnes accueillies sur le secteur géographique Flers/Domfront Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés Développer et assurer les liens avec les familles et les partenaires Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies Proposer et organiser des activités dans une visée socio-éducative Favoriser l'expression, la participation et la citoyenneté des personnes accueillies Participer de façon active au travail d'équipe et à la vie institutionnelle Rendre compte de son action à la direction de l'établissement Conditions : Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'au 28 février 2026.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons Opérateur/trice de conditionnement H/F afin de veiller au conditionnement et à la qualité du produit fini et à la faisabilité du processus de rendement. Vous serez en charge de : Assurer la production : - Contrôler et ajuster les supports selon la nomenclature prévue - Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la production en respect des normes de productivité, de sécurité et de qualité - Contrôler la qualité à la sortie de la machine et emballer les flacons - Réaliser des opérations particulières de suivi de production ou acquitter le système - Compléter les documents de suivi de production ou acquitter le système - Réaliser les autocontrôles sur ligne Maintenir son poste : - Entretenir et nettoyer son poste de travail - Effectuer la maintenance de premier niveau - Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations Le poste proposé est en horaire de 2x8 (5h-13h ou 13h-21h) du lundi au vendredi, Postes à pourvoir à partir rapidement. Le poste est ouvert aux débutants et l'employeur est prêt à vous accueillir en immersion pour découvrir le poste pour le recrutement. *** Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisée en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences pour occuper ce poste dans l'encart prévu à cet effet***. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Votre agence ADECCO Vire recrute pour l'un de ses clients un ouvrier agroalimentaire (h/f) pour le service fabrication. Vous aurez pour missions : - moulage des fromages - retourne de fromages - manutention/port de charges - nettoyage Vous avez une première expérience en industrie agro alimentaire. Vous aimez le travail d'équipe Vous êtes motivé rigoureux et vous avez une bonne connaissance des normes hygiènes Travail en milieu humide et chaud Vous vous reconnaissez dans ce profil alors n'hésitez plus postuler en ligne!
Situé sur le site « LES GENTIANES » à LA LANDE PATRY, l'établissement d'accueil non médicalisé (EANM) LES BOUTONS D'OR accueille des résidents adultes en situation de handicap. Nous recrutons pour cette structure un : EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Profil recherché : Être titulaire du diplôme d'état d'éducateur spécialisé. Disposer de bonnes capacités rédactionnelles et d'un esprit de synthèse. Avoir une bonne capacité d'écoute, d'analyse et de réflexion. Être dynamique et avoir un esprit d'initiative. Maîtriser l'outil informatique. Permis B nécessaire pour les déplacements prévus dans le cadre du poste. (exemple: sorties extérieures des résidents) Missions : Assurer un accompagnement éducatif et social des résidents, en cohérence avec le Projet Personnalisé, à travers les actes de la vie quotidienne. Elaborer, suivre et évaluer les Projets Personnalisés en lien avec les équipes pluridisciplinaires. Être l'interlocuteur principal des familles et responsables légaux. Mettre en œuvre, suivre et évaluer les partenariats. Participer activement aux réunions éducatives, institutionnelles et générales. Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps plein. Travail du Lundi au Vendredi. Horaires de semi-internat. Rémunération selon la Convention Collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir à compter du 01/11/2025.
Sous la responsabilité du chef d'équipe et du responsable de production, vous effectuez les tâches suivantes : évacuer les tubes et cônes de l'atelier de bobinage et les cartons d'emballage de l'atelier de préparation, guipage, bobinage. Plier, ranger les cartons dans la benne pour recyclage, nettoyer les tubes (coupe le fil) et ranger par type et couleur. Approvisionner les tubes dans les ateliers guipage. Il vous sera demander en outre : ranger, nettoyer les ateliers selon le besoin du secteur et nettoyer les machines, les roues des chariots, bacs et paniers. Vous venez en renfort au magasin si nécessaire. Vous êtes le (la) garant (e) de l'évacuation et du reconditionnement des tubes de bobinage et guipage. Vous êtes en charge de l'évacuation des cartons d'emballage fournisseurs des ateliers.
Crée en 1934, le groupe FILIX est un acteur incontournable des fils "guipés". De la conception à la commercialisation nous sommes connus et reconnus dans le monde entier pour notre innovation et la technicité de nos fils (65% du CA à l'export). Près de 400 nouveaux fils sont développés en moyenne chaque année pour des secteurs variés tels que l'automobile, l'aéronautique, le militaire mais également le médical, le collant, la lingerie, la dentelle, ...
Sous la responsabilité de la Direction du territoire ouest de la Filière Médico-Sociale, vous aurez pour missions en tant que référent/e RH : - Coordonner le respect des bonnes pratiques RH selon les process établis par la Fondation - Coordonner la gestion administrative du personnel (embauche, rédaction de certains contrats de travail : CDI, CDD de plus de 6 mois et avenants, suivi des entretiens, procédures disciplinaires...) - Coordonner le plan de formation en lien avec la direction du territoire ouest de la filière médico-sociale et avec l'appui de la direction des relations sociales (conseil aux salariés, élaboration du PDC, rédaction des conventions de départ en formation...) - Soutenir la direction du territoire ouest de la filière médico-sociale dans l'animation, le suivi et l'organisation des instances représentatives du personnel de la filière - Coordonner le processus de recrutement de la filière - Assurer la remontée des éléments variables de paie et des informations RH Toutes ces missions pourront se faire en coordination avec les secrétaires des établissements et le service RH du siège de la fondation. Conditions : - Issue d'une formation RH, vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire, idéalement dans le secteur médico-social, convention 66. - Reprise d'ancienneté possible - Prime Laforcade - Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, CET, avantages CSE, mutuelle et prévoyance). Compétences et aptitudes : - Bonne connaissance du droit social et du process recrutement - Maitrise de l'outil informatique : word, excel, logiciel de gestion des temps (idéalement Octime), logiciel de gestion des ressources humaines (EIG) - Avoir le sens du relationnel et de l'organisation - Capacité d'adaptation - Faire preuve d'autonomie et de discrétion - Faire preuve de rigueur et de précision Vous intégrez une filière au sein d'une Fondation régionale qui met l'humain au coeur de ses activités sanitaires, sociales et médico-sociales.
Vous serez chargé(e) de négocier et faire des propositions de rachat de métaux/or auprès des particuliers. Les rendez-vous sont fournis et planifiés. *** Pas de démarchage *** Véhicule fourni, déplacements ponctuels 3 semaines de formation sur Valence (Drôme) prévues. Vous possédez un sens commercial développé. Salaire : 1800 net + panier repas
En postulant à cette annonce, tu postules dans une entreprise indépendante qui porte les valeurs, la singularité et les ambitions de l'enseigne Boulanger. Rattaché.e au Responsable commerce, tu joues un rôle clé pour aider nos clients. Une journée chez Boulanger c'est : Rendre chaque client heureux. Comment ? En les accompagnant dans chaque étape de la vente de la découverte du besoin jusqu'à l'encaissement. Offrir bien plus qu'un produit. Comment ? En proposant une vraie expérience à ton client avec des solutions complètes, incluant produits et services adaptés. Contribuer à la réussite collective de ton magasin. Comment ? En tenant ton univers marchand avec des rayons soignés et attractifs. Participer au développement économique de ton magasin. Comment ? Par de la montée en gamme, l'accessoirisation au service de la marge. Assurer le respect des règles. Comment ? En garantissant que nos procédures sont respectées, tout en gardant une attitude positive et motivante. Qualifications Tu es fait(e) pour ce job si : Le contact humain, c'est ta force Le sens du client, c'est inné chez toi Le challenge, c'est ton booster La curiosité, c'est ton atout pour progresser Si, comme nous, tu es engagé et authentique, si tu es généreux dans tes échanges et agile dans tes actions, alors rejoins notre collectif pro, simple, sympa, et osons ensemble ! Rémunération : Conditions, primes : chaque Franchisé établit ses conditions en tant qu'indépendant : mutuelle, prévoyance conditions d'achat. L'ensemble des ces points sont abordés en entretien. Pourquoi nous rejoindre ? Chez nous, l'expérience compte, mais ta personnalité et ton envie d'apprendre sont encore plus précieux ! Formation "48h du commerce" : Une fois par an, tu vivras cet évènement au siège. Un événement unique où tu découvriras les dernières innovations technologiques avec 900 collègues et plus de 50 formateurs internes passionnés ! Engagement pour l'inclusion : Notre indice de parité est de 89/100, preuve de notre engagement pour l'égalité. Responsabilité sociétale : redonner une seconde vie aux produits, c'est un engagement fort. Chez Boulanger, chaque magasin participe à ce geste éco-responsable ***Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisée en mettant en valeur impérativement votre intérêt et vos compétences pour occuper ce poste, dans l'encart prévu à cet effet.***
Sous la responsabilité d'un cadre hiérarchique en référence au projet d'établissement et au guide des procédures de la Fondation Normandie Générations, vous aurez pour missions : - Vous accompagnerez des jeunes âgés de 6 à 20 ans présentant des troubles du caractère et/ou du comportement (TCC) - Vous aurez un rôle d'accompagnement global autour de l'éducatif, du soin, de la santé, de l'insertion sociale, de la formation, des démarches administratives, de l'orientation vers une inscription dans un territoire. - Vous construirez un projet d'accompagnement prenant en compte les difficultés et les potentiels pour chaque jeune. Compétences et aptitudes : - Capacités relationnelles indispensables à l'accompagnement de jeunes en situation de handicap (Relation de confiance). - Capacités rédactionnelles, élaboration de bilans, capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec un réseau partenarial. - Expérience dans ce type d'établissement souhaité - Capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Conditions : - Temps plein/partiel à pourvoir dès que possible - Temps de jour et/ou d'internat - Coefficient de base 403 AES / 411 ME (CCN 66) - Reprise d'ancienneté possible - Prime Laforcade - Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, CET, avantages CSE, mutuelle et prévoyance).
Sous la responsabilité d'un cadre hiérarchique en référence au projet d'établissement et au guide des procédures de la Fondation Normandie Générations, vous aurez pour missions : - Vous accompagnerez des jeunes âgés de 6 à 20 ans présentant des troubles du caractère et/ou du comportement (TCC) sans déficience ou proche de la normalité (ITEP). - Vous aurez un rôle d'accompagnement global autour de l'éducatif, du soin, de la santé, de l'insertion sociale, de la formation, des démarches administratives, de l'orientation vers une inscription dans un territoire. - Vous construirez un projet d'accompagnement prenant en compte les difficultés et les potentiels pour chaque jeune. Compétences et aptitudes : - Capacités relationnelles indispensables à l'accompagnement de jeunes en situation de handicap (Relation de confiance). - Capacités rédactionnelles, élaboration de bilans, capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec un réseau partenarial. - Expérience dans ce type d'établissement souhaité - Capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Conditions : - Temps plein/partiel à pourvoir dès que possible - Temps de jour et/ou d'internat - Coefficient de base 403 AES / 411 ME (CCN 66) - Reprise d'ancienneté possible - Prime Laforcade - Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, CET, avantages CSE, mutuelle et prévoyance).
Vos missions: - Accueillir et informer les clients sur la disponibilité des articles ; - Les accompagner dans le choix des produits en fonction de leurs besoins et projets ; - Gérer et animer un stand en mettant en valeur les produits de manière attractive ; - Assurer la mise en rayon et veiller à la propreté ainsi qu'à l'organisation de l'espace de travail ; - Suivre les stocks à l'aide des outils informatiques afin d'assurer un approvisionnement optimal ; - Créer et suivre les dossiers clients pour garantir un service personnalisé et de qualité. Votre rôle sera déterminant pour offrir une expérience client fluide, professionnelle et satisfaisante. Votre profil: - Vous avez un fort sens commercial et/ou une expérience significative dans la vente, notamment dans les matériaux de construction ; - Vous êtes artisan ou bricoleur passionné, et vous envisagez une reconversion dans le commerce. ***Le poste est à pourvoir dès que possible.***
Sous la responsabilité d'un cadre hiérarchique et en référence au projet d'établissement et au guide des procédures de la Fondation Normandie Générations, vous aurez pour missions : - Intervenir auprès de jeunes avec troubles du comportement - Participer à l'action éducative, animation, organisation d'activités des personnes accompagnées en vue de leur autonomie, insertion, socialisation - Encadrer au niveau éducatif et des activités - Participer au développement du réseau et des partenariats - Contribuer aux parcours d'insertion - Soutenir les démarches RAE (Reconnaissances des Acquis d'Expérience) pour insertion des personnes accompagnées - Participer à des réunions en équipes pluridisciplinaires et réaliser des écrits : bilans, comptes rendus sur informatique - Mettre en place des outils d'évaluations personnalisées par personne accompagnée Compétences et aptitudes : - Capacités relationnelles indispensables à l'accompagnement de jeunes en situation de handicap avec troubles de l'attention et du comportement (relation de confiance, prise de recul...) - Capacités rédactionnelles, élaboration de bilans - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec un réseau partenarial - Capacité d'adaptation Coefficient de base 434 (CCN 66) - Reprise d'ancienneté possible - Prime Laforcade Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, CET, avantages CSE, mutuelle et prévoyance).
Dans le cadre du développement de la boutique, vous aurez pour missions - Accueil, conseil et vente auprès de la clientèle, - Confection des bouquets, toutes compositions florales (mariage, deuil) - Arrivage de fleurs et de plantes - Entretien des végétaux et l'assurance de la qualité des produits, - Entretien des locaux Profil recherché : - motivé(e) - créatif(ve) - passionné(e) par les végétaux Le poste est à pourvoir dès maintenant. ***Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisé en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences pour occuper ce poste.****
L'agence Adecco est à la recherche de conducteurs de lignes h/f pour notre client Lemoine France. Le Groupe Lemoine est leader européen des produits de soin et d'hygiène à base de coton. Fondé en Normandie en 1978, le groupe est ancré dans un savoir-faire français et une démarche de développement durable. Avec 10 usines sur les 5 continents, Lemoine propose des produits de marques distributeurs (MDD) ainsi que ses propres marques. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. En intégrant cette entreprise, vous ferez partie d'une équipe passionnée, dédiée à la satisfaction de ses clients et à l'amélioration continue des processus de production. En tant que Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : Le pilotage technique de la production : - Préparer et assurer les démarrages de ligne, organiser les changements de série. - Réaliser les réglages complexes et assister les opérateurs. - Participer activement à la production tout en gardant une vue globale sur la performance de la ligne. - Garantir la conformité des produits et des process (autocontrôles, enregistrements, conformité des matières, etc.). - Réaliser la maintenance de 1er niveau, de second niveau et contribuer à la maintenance préventive. L'encadrement et l'animation d'équipe : - Organiser le travail de l'équipe sur le terrain : répartition des postes, gestion des pauses, priorisation des tâches. - Former et accompagner les nouveaux arrivants ou opérateurs en montée en compétence. - Être un moteur de motivation et de discipline dans l'atelier. La communication et la gestion de l'information : - Garantir la bonne transmission des consignes entre les équipes (passation de poste). - Renseigner les supports de production (fiche de suivi, rapports d'incidents, indicateurs, etc.). - Alerter et proposer des solutions en cas de dérive ou d'écart constaté (qualité, productivité, sécurité). - Participer aux réunions de production et groupes de travail. Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s avec un profil dynamique et expérimenté : - Minimum 3 ans d'expériences en conduite de ligne avec des compétences en animation d'équipe - BAC Pro /BTS dans un domaine technique (maintenance, conduite de lignes, électrotechnique). - Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie.
Vos Missions: En qualité d'Assistant social, au sein d'un Service Social Régional, vous favorisez l'accès au soins, la prise en charge de la santé des assurés et prévenez la désinsertion professionnelle. Vous évaluez la situation de l'assuré Vous informez et conseillez sur les droits et les obligations Vous orientez si besoin vers le réseau le plus adapté (MDPH, SAMETH, médecin du travail etc...) Vous assurez un accompagnement en vue de favoriser le maintien dans l'emploi Vous prévenez et traitez la perte d'autonomie Vous accompagnez dans le projet de vie Vous évaluez les besoins Vous faites connaître les aides humaines à disposition : aide-ménagère, tierce personne, services de soins à domicile. Vous conseillez sur les aides techniques Vous informez sur les financements possibles Profil Vous êtes séduit.e par le poste ? Voici les quelques prérequis : Vous possédez idéalement : des connaissances dans l'accès aux soins, la prise en charge de la dépendance et l'insertion professionnelle, les populations en situation de précarité une maîtrise des outils informatiques (logiciel interne à la CARSAT, Word, etc.) le sens de l'organisation (gestion du temps et des priorités) la capacité à synthétiser, formaliser, fournir des bilans objectifs et être force de propositions une connaissance des techniques d'accompagnements individuels et collectifs Les conditions particulières : Vous êtes impérativement titulaire du diplôme d'état d'Assistant de Service Social Vous êtes titulaire du permis de conduire La fonction nécessite des déplacements sur différents sites du service social : permanences proches des lieux de résidence des assurés, visites à domicile etc. Reprise de l'ancienneté acquise avant l'embauche (alinéa 2 de l'article 30 de la Convention Collective Nationale) : en totalité pour une expérience en institution (Sécurité Sociale) et pour moitié hors de l'institution Quelques avantages complémentaires : Le temps de travail : 36h ou 39h hebdo (RTT calculés au prorata de l'horaire choisi) Les horaires variables (selon les contraintes inhérentes au fonctionnement du service) La possibilité de télétravailler (2 jours maximum) La carte chèque déjeuner Les avantages du CSE Le restaurant d'entreprise Un parking privé sécurisé... Vous pouvez déposer votre candidature jusqu'au 25 juillet 2025. La prise de fonctions interviendra idéalement début septembre 2025.
La CARSAT Normandie est un organisme de Sécurité sociale à compétence régionale. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des travailleurs indépendants, des retraités et des entreprises de la région, au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels sur l'ensemble de la Normandie. La CARSAT NORMANDIE est animée par les valeurs de la Sécurité sociale : Universalité, Solidarité, Équité, Respect.
Vikings Recrutement, un cabinet de recrutement Normand, recherche pour son client, un chef d'équipe maçonnerie H/F pour un poste à pourvoir en CDI. Nous recherchons un profil pour une entreprise familiale avec des process bien établis, une qualité de travail reconnue et un portefeuille clients fidèles. Le travail de cette structure est donc de qualité. Rattaché au Siège Social situé sur le secteur de Flers (61), vous serez amené(e) à suivre des chantiers un peu partout sur la région Normande et ses régions limitrophes. Bâtiments tertiaires, bureaux, magasins de la grande distribution sont les principaux chantiers. Intervenant sur le Grand Ouest et aussi en locale, avec déplacements possibles à la semaine. En tant que Chef d'équipe Maçon, vous serez responsable de la bonne exécution des travaux de maçonnerie sur les chantiers. Vos principales missions seront : -Organiser, planifier et superviser les travaux de l'équipe -Participer activement aux travaux de maçonnerie : fondations, dalles, murs, coffrage, ferraillage, enduits, etc. -Veiller à la qualité, à la sécurité et au respect des délais. -Gérer l'outillage qui sera sous votre responsabilité -Veiller à la bonne utilisation des matériels et machines, engins dont votre équipe à l'usage et la bonne allocation des matériaux -Assurer la communication avec le conducteur de travaux et les autres corps de métier. Le profil recherché : -Issu d'une formation dans le domaine du BTP, vous justifiez d'une solide expérience en maçonnerie (gros œuvre, rénovation ou génie civil) ainsi que d'une expérience significative sur un poste similaire (minimum 2 ans) -Vous savez lire les plans et encadrer une équipe avec rigueur et bienveillance. -Vous êtes autonome, organisé(e) et soucieux(se) du travail bien fait, c'est la culture de l'entreprise. -Le salaire est à définir selon votre profil, à partir de 17 euros de l'heure. Forfait pour les déplacement. Participation aux bénéfices. -Des possibilités d'évolutions de carrière sont possibles. Si cette annonce vous intéresse, postulez et nous en discuterons ensemble par téléphone dans un premier temps.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le travail de la tôle et du tube, un chargé d'affaires h/f. Vous suivez l'ensemble des dossiers techniques de l'étude jusqu'à la livraison client avec l'aide et le contrôle d'un chargé d'affaires expérimenté. Vos missions : v Chiffrer les dossiers clients en temps et en euros suivant les données fournies - Réaliser les consultations de matières spécifiques - Déterminer le meilleur process de fabrication v Effectuer les lancements en fabrication des commandes reçues - Réaliser les plans de fabrications suivant les informations clients et les faire valider si nécessaire - Réaliser les documents de mise en fabrication (gamme opératoire) indiquant le process de réalisation retenue - Faire les approvisionnements matières et prestations spécifiques (traitement de surface) - Renseigner l'atelier sur les choix techniques v Gestion informatique des stocks de produits finis et produits spécifiques client v Informer le client sur le déroulement des travaux confiés jusqu'au traitement des non conformités v Renseigne et rend compte de son activité régulièrement à ses collègues et responsable hiérarchique Vous avez un niveau Bac +2/3 ou une expérience équivalente dans un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Horaires à la journée, Les clients sont issus de divers secteurs d'activités tel que l'aménagement de véhicules, le mobilier urbain, l'agencement de magasins, ...
CDI - Chef d'équipe Fabrication (H/F) Approach People vous propose de rejoindre son client, un acteur clé dans le secteur cosmétique ! Rattaché(e) au Responsable Fabrication, vous pilotez une équipe d'opérateurs et garantissez la bonne exécution des fabrications, dans le respect des standards qualité, sécurité, hygiène et environnement. Vos missions principales : Organiser et suivre les activités de production selon les plannings Répartir les tâches et suivre les objectifs de performance Animer les indicateurs de production et optimiser la performance Veiller à la conformité des produits et à l'application des procédures Encadrer, former et faire grandir votre équipe Résoudre les problèmes techniques et organisationnels Participer au recrutement des futurs collaborateurs Horaires en équipes alternées : 5h-13h / 13h-21h (lundi au vendredi) Profil recherché : Première expérience réussie en management d'équipe, idéalement en environnement industriel Aucune connaissance en cosmétique requise : une formation complète vous sera assurée Leadership naturel, autonome, réactif(ve) et force de proposition Organisation, rigueur et esprit d'équipe sont vos atouts majeurs Les + qui font la différence : Jours de RTT pour un meilleur équilibre pro/perso Mutuelle avantageuse pour vous et votre famille Tickets restaurant pour vos pauses déjeuner Plan d'épargne entreprise pour préparer l'avenir Chèques cadeaux pour célébrer les temps forts de l'année Envie de donner un nouvel élan à votre carrière dans un environnement stimulant et en pleine évolution ? Intégrez une entreprise qui valorise l'humain, l'innovation et la performance. Votre prochaine aventure commence ici
Au sein d'une industrie spécialisée dans la fabrication de textile, vous serez en charge de la préparation au tissage par la mise en place des fils afin de former la chaîne qui alimentera le métier à tisser. Vous devez avoir une bonne dextérité. Poste à pourvoir en intérim sur le secteur de FLERS. Horaires en équipe.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons Opérateur/trice de fabrication Vous serez en charge de : Conduire les équipements de fabrication (mélangeurs, fondoirs, équipements annexes) Respecter le planning et les délais de fabrication Nettoyer le matériel, les équipements de fabrication et les locaux selon la fréquence demandée Nettoyer et vidanger les cuves de stockage Aider le dépotage en container/pallecon Participer aux inventaires des Matières Premières ou vracs Respecter les règles appliquées au Picking Matières Premières Le poste proposé est en horaire de 2x8 (5h-13h ou 13h-21h) du lundi au vendredi, Autonome, vous êtes également à l'aise sur les outils informatiques. Votre envie d'apprendre de nouvelles compétences, votre rigueur et vos capacités de concentration et de raisonnement feront la différence. Des ports de charges sont à prévoir. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Le poste est ouvert aux débutants et l'employeur est prêt à vous accueillir en immersion pour découvrir le poste pour le recrutement. *** Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisée en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences pour occuper ce poste dans l'encart prévu à cet effet***. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Vous aimez être sur le terrain, travailler dans une ambiance saine et bienveillante tout en plaçant l'humain au centre de son développement, rejoignez LP Sécurité. Vos missions seront : - Installation et maintenance des extincteurs Un CAP Vérificateur Extincteurs est exigé => les profils diplômés et débutants sont les bienvenus. Le permis B est exigé car déplacements quotidiens avec un véhicule de service. Avantages du poste : - Des formations internes vous seront proposées. - Un véhicule de service avec une carte carburant et péage. - Un salaire fixe. - Mutuelle entreprise et prévoyance. - Tickets restaurants ***** plusieurs postes à pourvoir dès que possible *****
Sous la responsabilité fonctionnelle de la Responsable supply chain et sous la responsabilité hiérarchique du responsable de production vous assurez la meilleure adéquation entre le délai demandé et l'optimisation de charge des machines au moment de la planification de la production. Vous êtes en charge des activités suivantes : Centraliser toutes les demandes de délais ainsi que les commandes (OF) en provenance du siège distribuer ces demandes en fonction de l'atelier de production concerné ; répondre aux délais en fonction des éléments donnés par la production ; gérer le suivi et la mise à jour des plannings de production ; suivre les délais et mettre en place les actions pour les tenir. lisser et ajuster les charges de travail en fonction des contraintes, des priorités et délais demandés ou confirmés. Vous travaillez à la journée (horaires flexibles) Des déplacements exceptionnels sur les sites de Sainte Savine et du Grand Serre sont à prévoir.
Rattaché à votre responsable de production, votre mission principale sera d'assurer le bon fonctionnement d'une ligne de production. -Assurer la production sur une ligne automatisée, tout en respectant les standards de sécurité, de qualité et de productivité ainsi que la procédure de certification au poste. -Contrôler et garantir le bon fonctionnement de sa ligne de production. -Assurer et contrôler les paramètres machines et pièces -Gérer/organiser et réaliser les changements de séries sous la responsabilité du superviseur en respectant les standards établis. -Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité (qualification, EPI,..) -Accompagner et former les opérateurs dans le respect des standards de réaction -Analyser un dysfonctionnement lié au système automatisé et informer des problèmes existants ou potentiels détectés -Réaliser les actions de maintenance relevant des gammes de Niveau 1 et 2. -Réaliser un premier diagnostic de panne, résoudre le défaut en autonomie, alerter au plus tôt les services compétents
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous intervenez dans la fabrication et la commercialisation d'outillage extérieur, venez évoluer au sein d'une équipe familiale. Rattaché à votre responsable d'équipe, votre mission principale sera d'effectuer des procédés de soudure sur différents outils de jardinages. -Souder selon le procédé MIG -Sélectionner, découper et ajuster les pièces métalliques à souder -Configurer les paramètres des postes de soudure MIG et MAG selon les spécifications du projet -Réaliser des soudures précises sur des pièces métalliques en utilisant les procédés MIG (Metal Inerte Gas) et MAG (Métal Active Gas) -Vérifier la qualité des soudures à l'aide de différents instruments -Interpréter des plans et des schémas techniques pour réaliser des soudures conformes aux spécifications Une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité vous est demandée. Vous travaillerez en journée avec les horaires suivantes : 8H/12H-14H/18H.
OPERATEUR POLYVALENT H/F. Vos missions consistent à : Alimentez la machine en matière premières Conditionnez les produits sur une ligne de production. Travaux de palettisation Respectez la conformité des produits Manutention manuelle Horaires : 2*8 ou nuit. Formation prévue en interne Contrat à la semaine renouvelable. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le contact client et la gestion déquipe ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Vous prenez soin de vos clients avec toute lattention quils méritent : de leur accueil au point de vente à la réception de leurs marchandises, vous gérez tout de A à Z. Que ce soit des conseils avisés, des ventes pures ou complémentaires, des devis, des commandes, des encaissements, des facturations, ou des relances, vous êtes au cœur de laction. Au programme : Vous dynamisez votre équipe : avec bienveillance et exigence, vous aidez vos collaborateurs à développer leurs compétences et à réaliser leurs projets professionnels. En véritable chef d'orchestre, vous assurez le succès des ventes de votre libre-service. Vous êtes un expert du parcours client : vous connaissez vos clients sur le bout des doigts et savez exactement quels produits et services leur proposer pour concrétiser leurs projets, sans accrocs. Vous gérez un libre-service impeccable et sécurisé : vous vous assurez que les rayons soient toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. La règle des 3P na aucun secret pour vous. Vous mettez en avant les opérations commerciales et maîtrisez lart des têtes de gondoles. Vous êtes précis et rigoureux : que ce soit pour conseiller des particuliers à 20% ou des professionnels du bâtiment à 80%, vous déployez 100% de votre professionnalisme au quotidien. Votre objectif : garantir la satisfaction de chaque client. Votre objectif ? Assurer la satisfaction de chaque client, jour après jour Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes pluridisciplinaire : commerçant, manager et gestionnaire à la fois, vous exploitez parfaitement ce trio gagnant pour assurer la croissance de votre service, garantir la satisfaction client et piloter vos équipes efficacement. Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez un sens de lorganisation : une qualité précieuse pour maintenir votre espace de vente libre-service impeccable et valoriser limage de lenseigne. Vous aimez trouver des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction client. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce
Vos missions ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées et de leur permettre de continuer à vivre chez elles le plus longtemps possible. Poste à pourvoir dès maintenant en CDD ou CDI suivant vos disponibilités. Vos tâches consistent à réaliser : l'entretien du cadre de vie et du linge, l'aide au lever, l'aide à la toilette (selon expérience), l'aide aux courses, la préparation des repas, la prise des repas, l'aide au coucher. Vous pouvez aussi accompagner les personnes âgées lors de sorties (balades, rdv médicaux), réaliser des activités de loisirs avec elles, et ainsi contribuer au maintien de leur vie sociale. Postes à pourvoir à temps partiel ou temps plein suivant vos souhaits et disponibilités. Avantages : - 1 week-end/mois travaillé - Rémunération à partir de 11.88€ /heure + éléments complémentaires de rémunérations (ECR) en fonction du diplôme ou de l'ancienneté dans la branche. - Frais kilométriques remboursés à 0.44 euros du km, - Temps de trajet entre les interventions rémunérés. - Majoration de 45 % appliquée pour les heures et les temps de trajet effectués les dimanches et jours fériés. - Mutuelle avec participation employeur à 58% - Formations tout au long de votre parcours
Vous confectionnez les pains blancs, spéciaux et traditions. La connaissance de la viennoiserie serait un plus. Si vous êtes débutant(e), le CAP boulangerie est obligatoire. Vous travaillez du lundi au vendredi de 11h à 18h
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Activité principale : Il participe à la réalisation des essais, notamment en anticipant une partie de la préparation. Il identifie et résout les difficultés qui peuvent entraver le lancement de l'essai. Il assure le soutien logistique pour la réalisation des essais. - Anticiper la réalisation de l'essai, en préparant en amont les éléments nécessaires pour l'essai (montage mécanique, câblage.) - Préparer les échantillons à tester (y compris charge/décharge des modules et batteries) - S'assurer de la restitution des éventuels biens et dispositifs clients - Communiquer avec le client sur les besoins techniques et logistiques pour assurer la conformité des essais depuis la planification jusqu'à la réalisation de l'essai - Assurer la logistique de l'essai - Préparer les TDS à partir du test plan du client - Être force de proposition pour améliorer la fluidité de l'essai et de sa préparation - Appliquer le système de management QHSE - Participer à l'évaluation des risques professionnels - Participer à la gestion des non-conformités et des réclamations Travail en journée. 38h/semaine
Un de nos adhérents recherche un(e) agent(e) d'élevage bovin dès que possible Les horaires sont à définir avec l'exploitant mais dans l'idéal 4 traites par semaine seront à effectuer du mardi au samedi (à revalider ensemble). L'exploitation en polyculture élevage compte environ 110 vaches laitières. La traite est sécurisée. Il y a présence d'un taxi lait simple. Tout est mis en place pour la simplification du travail et des équipements. La salle de traite est en 2*12 TPA, avec lice rotative. Vous effectuerez les missions suivantes : - traite en autonomie - soins aux animaux et plus particulièrement aux veaux. - curage des logettes Nous recherchons une personne motivée et dynamique, mais surtout avec de l'autonomie et la passion du métier. En tant que salarié du GE14 , vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel - La possibilité de compléter votre temps de travail avec d'autres exploitations situées sur votre secteur = l'emploi partagé (notre cœur de métier !) Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
Sur un site industriel de Flers, d'un naturel dynamique, serviable et souriant, vous êtes apte à remplir des missions diverses et variées pouvant évoluer dans le temps. En priorité : le sourire,l'accueil physique et téléphonique, le contrôle, renseignement, gestion administrative.... Votre poste n'est pas forcément statique (déplacement à travers le site à prévoir). Vous enregistrez les arrivées et les sorties des visiteurs, vous orientez les visiteurs du site vers le bon interlocuteur, vous répondez aux appels d'un standard, vous maitrisez parfaitement le pack office et la gestion d'un standard téléphonique.Différentes tâches logistiques et administratives connexes ponctueront vos journées Un langage soutenu est exigé ainsi qu'une parfaite maîtrise du français - La présentation sera un point essentiel durant le recrutement. Nous sommes tout à fait dans l'optique d'envisager de vous former à l'avenir sur les métiers de la sécurité si vous le souhaitez. Permis de conduire obligatoire Vous travaillez en journée du lundi au vendredi.
Vous intégrerez une équipe conviviale et dynamique dans un environnement de travail agréable et bien organisé. Missions : - Analyse et délivrance des prescriptions médicales - Conseil pharmaceutique personnalisé auprès des patients - Supervision de l'équipe officinale (préparateurs, rayonnistes, etc.) - Suivi des stocks, gestion des commandes et réception des livraisons - Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de conformité réglementaire Profil recherché : - Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie exigé - Inscription à l'Ordre des Pharmaciens (section D) obligatoire - Sens des responsabilités, rigueur et autonomie - Bon relationnel et esprit d'équipe Notre atout : proposition de formation toute l'année.
Vous rêvez d'un métier en plein air avec des déplacements dans le Grand Ouest ? Cette offre est faite pour vous ! Mission : Formation aux branchements de fibre optique. Travail physique en hauteur ou au sol. Contact avec les clients finaux. Conduite d'un véhicule de société. Profil recherché : Profil "bricoleur" Pas d'appréhension pour le travail en hauteur ou au sol. Une formation dans le domaine est un plus, mais une formation est possible si vous acceptez les conditions de travail.
En tant que Conseiller(ère) Industrie, vous serez chargé(e) de : 1. Accompagner les entreprises du territoire de la délégation Orne dans leur développement - Diagnostiquer les besoins stratégiques, organisationnels et technologiques des entreprises industrielles et de services aux entreprises du territoire. - Concevoir et mettre en œuvre des plans d'accompagnement personnalisés favorisant leur performance, leur compétitivité, leur innovation et leur croissance. - Développer une posture de conseil orientée résultats et retour sur investissement. - Participer à la mise en œuvre de projets et déployer des prestations de conseil pour répondre aux problématiques des entreprises industrielles du territoire (performance industrielle, process, lean management, digitalisation de la production, etc.). - Accueillir et accompagner les créateurs et les repreneurs industriels sur le territoire. - Mettre à disposition ses compétences industrielles au profit des porteurs de projets accompagnés par le département création de la CCI ON. 2. Accroître la performance commerciale de l'offre CCI ON sur le territoire - Prospecter activement les entreprises du territoire de la délégation Orne et identifier des opportunités commerciales. - Commercialiser, prescrire et réaliser des prestations payantes à forte valeur ajoutée, sur la base des offres référencées au niveau régional CCI ou en co-construction avec les équipes CCI ON. - Atteindre les objectifs individuels de chiffre d'affaires fixés et contribuer à la dynamique commerciale collective. - Optimiser la rentabilité des actions menées (temps/valeur) et assurer un suivi rigoureux via les outils de pilotage (CRM, reporting...). 3. Participer à l'animation économique du territoire de la délégation Orne - Animer des clubs, réseaux ou groupes d'entreprises pour favoriser l'échange de bonnes pratiques et la coopération interentreprises. - Contribuer à la construction de projets structurants en lien avec les filières stratégiques du territoire (industrie, agroalimentaire, etc.). - Être l'ambassadeur de la CCI Ouest Normandie auprès des entreprises industrielles et de services aux entreprises du territoire. 4. Participer à des projets collectifs - Intervenir sur des missions transversales pilotées par le département Développement des entreprises. - Participer à l'élaboration ou l'adaptation d'offres innovantes répondant aux enjeux spécifiques du tissu économique du territoire. - Participer activement à la recherche d'informations sectorielles, de partenaires, de financements, de subventions. 5. Coopérer avec les partenaires du territoire - Représenter la CCI et les entreprises industrielles du territoire auprès des institutionnels et des élus. - Coopérer étroitement avec les collectivités (EPCI, Conseil départemental...) dans le cadre de projets structurants. - Participer à des comités (comités de pilotage, comités industriels, etc.), groupes de travail ou évènements favorisant la synergie des acteurs économiques locaux.
* Vous assurez le suivi individuel de santé des salariés et menez des actions de prévention dans les entreprises de votre secteur avec votre équipe santé travail, que vous animez et coordonnez. * Vous rejoignez une équipe médicale composée de 30 Médecins du Travail, Collaborateurs Médecins et bénéficiez de compétences pluridisciplinaires, de Conseillers en Prévention des Risques Professionnels (hygiénistes, chimistes, ergonomes, etc.), Assistantes Santé Travail, Assistantes d'équipes Santé Travail, Infirmiers en santé au travail, Psychologues et Assistante de service social. * Vous animez et coordonnez votre équipe Santé Travail composée a minima d'une assistante d'équipe, d'un conseiller en prévention des risques professionnels et d'un(e) infirmer(e) DE Santé Travail. SIST Ouest Normandie met à disposition de ses collaborateurs des structures fixes récentes disposant d'équipements techniques et d'un environnement informatique répondant à l'évolution de la santé au travail. * Vous participez à la mise en œuvre du projet de Service, en cohérence avec les politiques nationales et régionales de santé au travail, et contribuez à la démarche qualité du Service. Des postes de Médecins du Travail diplômés ou Médecins collaborateurs ou Médecins PAE sont à pourvoir à temps plein (de préférence) ou à temps partiel, et en priorité sur nos centres de Cherbourg, Saint-Lô, Vire et Flers.
Le Service Interprofessionnel de Santé au Travail Ouest Normandie est une association loi 1901 spécialisée dans la surveillance médicale des salariés pour tous secteurs d'activités, hors secteur BTP et agricole. SIST Ouest Normandie dénombre 12 000 entreprises adhérentes et assure ainsi son rôle exclusivement préventif auprès de 137 000 salariés. Le Service compte 175 collaborateurs répartis sur 11 structures localisées sur la Manche et les secteurs de Vire (Calvados) et Flers (Orne).
Un de nos adhérents recherche un(e) agent(e) d'élevage bovin dès que possible en CDD du 1er octobre 2025 au 30 juin 2026 à temps plein. Les horaires sont à définir avec l'exploitant : 14h-21h tout le temps OU 1 semaine sur 2 en alternance matin / après-midi (SEM°1 : 6h-13h et SEM°2 : 14h-21h). 1 Week-end sur 4 sera travaillé soit 1 week-end par mois. L'exploitation compte environ 130 vaches laitières Prim'Holstein. La salle de traite est en 2*10 simple équipement. L'exploitation compte 120ha de prairies et cultures. Vous effectuerez les missions suivantes : - traite - soins aux animaux - conduite d'engins agricoles - entretien du matériel et des bâtiments - travaux d'élevage Nous recherchons une personne motivée et dynamique, avec de l'expérience en conduite et en élevage laitier. En tant que salarié du GE14 en CDD à temps plein, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Suivi personnalisé et conseils - Equipe à votre écoute - Possibilité de cumuler les contrats saisonniers ou au contraire de pérenniser l'emploi Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise en mécanique de précision et intervenir sur des projets variés dans l'automobile, l'aéronautique, le nucléaire, la fibre optique, le médical et bien d'autres secteurs ? Vous intégrez une structure à taille humaine, évoluant dans des environnements techniques exigeants, où votre savoir-faire sera valorisé. En tant que rectifieur cylindrique et plane, vous serez responsable de garantir la précision et la qualité des pièces produites. Les missions attendues: - Réaliser les opérations de rectification conventionnelle cylindrique inter/exter de haute précision (précision de l'ordre de 5 microns) - Choisir les meules adéquates et assurer le réglage des machines - Usiner les pièces dans les délais impartis, en conformité avec les exigences qualitatives et dimensionnelles - Contrôler la qualité des pièces rectifiées et effectuer les corrections nécessaires - Lire et interpréter les plans, y compris des pièces complexes - Travailler sur pièces unitaires et petites séries - Effectuer des opérations de rectification plane (environ 20 % du temps) - Réaliser la maintenance de premier niveau des machines de production Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous justifiez d'une formation technique CAP/BEP à BAC en usinage ou production mécanique. Compétences attendues: - Bonne maîtrise des appareils de métrologie et des instruments de mesure tridimensionnelle - Excellente capacité de lecture et d'interprétation de plans de pièces complexes - Organisation, rigueur et méthode - Autonomie et sens des responsabilités - Esprit d'équipe et implication sur la qualité et la sécurité Le contrat : - Horaires : Travail à la journée, du lundi au vendredi - Rémunération : 30-40 K €, selon profil et expérience GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Rejoignez une équipe où la technicité, la polyvalence et la rigueur sont reconnues, et apportez votre expérience au service de projets industriels de pointe. Saisissez l'opportunité de rejoindre un environnement valorisant votre savoir-faire et votre engagement. Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02 #industrie #rectifieur #cylindre#usinage
GIF Emploi Normandie, votre partenaire RH pour booster votre carrière ! Depuis plus de 60 ans, GIF Emploi est un acteur de référence dans le recrutement en intérim et CDI pour les métiers techniques qualifiés.. Notre agence référente en Normandie vous propose des missions en intérim longue durée ou CDI dans les univers de la mécanique, automatisme, électricité, électronique, bâtiment, travaux publics et bien plus encore.
Le Groupe BOUBET recherche pour ses filiales un-e Responsable d'Exploitation et Commercial Grand Tourisme Vos missions : - Piloter l'exploitation de 2 sites à minima : encadrer les exploitants, et animer les équipes de conducteurs tourisme (15 véhicules pour 20 conducteurs) - Piloter et développer le portefeuille clients et prospects, et fidéliser la clientèle (tourisme, associations, entreprises, collectivités), répondre aux appels d'offres et négocier les contrats clients. - Optimiser les plannings des conducteurs et des véhicules, en veillant au respect de la réglementation sociale et des règles internes. - Suivre les indicateurs de performance (productivité, taux d'occupation, rentabilité). - Proposer des axes d'amélioration continue et coordonner les plans d'actions sur l'ensemble des structures. Profil recherché : - Une formation de BAC+2 à BAC+5 en transport, logistique, management, commerce, gestion - Une expérience confirmée de 5 ans minimum dans le transport de voyageur, idéalement en multi-site. Gestion d'équipe (manager et fédérer), et maitrise de la réglementation - Un profil commercial, vous permettant de piloter et développer l'activité Grand Tourisme Nous offrons : - Une équipe dynamique et soudée - Une rémunération attractive selon expérience - Avantages sociaux (voiture de fonction, prime d'objectif etc.)
Boubet, c'est une PME en pleine expansion qui, depuis plus de 45 ans, s'est fait un nom dans le monde de la mobilité et du voyage.
Dans le cadre de son développement KFC recrute un Manager H/F Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un manager et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant que Manager H/F, vos missions seront les suivantes : - Animer et coacher une équipe avec enthousiasme - Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients - Appliquer nos procédures financières - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur - Recruter; développer, planifier et gérer une équipe Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Disponibilités entre 08h et 00h du lundi au dimanche. Horaires : Travail en journée Travail les Jours Fériés Travail le Week-end 6 postes sont à pourvoir. ***Une réunion d'informations est prévue à l'agence France travail de Flers le mercredi 5 novembre après-midi suivie d'un job dating l'après-midi.*** Merci de postuler impérativement à l'annonce afin d'y être convié(e) pour y participer.***
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), Vos missions si vous les acceptez, seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez vous devenir : Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 12€ à 12.60€ ; Des tickets restaurants d'une valeur de 7€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.40€ à 0.45€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Primes d'intéressement ; Une équipe à votre écoute ! Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vos missions ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées et de leur permettre de continuer à vivre chez elles le plus longtemps possible. Poste à pourvoir dès maintenant. Vos tâches consistent à réaliser : l'entretien du cadre de vie et du linge, l'aide au lever, l'aide à la toilette (selon expérience), l'aide aux courses, la préparation des repas, la prise des repas, l'aide au coucher. Vous pouvez aussi accompagner les personnes âgées lors de sorties (balades, rdv médicaux), réaliser des activités de loisirs avec elles, et ainsi contribuer au maintien de leur vie sociale. Postes à pourvoir à temps plein (35h par semaine) suivant vos souhaits et disponibilités. Avantages : - 1 week-end/mois travaillé avec possibilité de travailler sur 4,5 jours/semaine si temps plein - Rémunération à partir de 11.71€ /heure + éléments complémentaires de rémunérations (ECR) en fonction du diplôme ou de l'ancienneté dans la branche. - Frais kilométriques remboursés à 0.44 euros du km, - Temps de trajet entre les interventions rémunérés. - Majoration de 45 % appliquée pour les heures et les temps de trajet effectués les dimanches et jours fériés. - Mutuelle avec participation employeur à 58% - Formations tout au long de votre parcours Poste à pourvoir suivant vos disponibilités
Vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - l'organisation du poste de travail - la maîtrise des techniques de confection des plats - la préparation culinaire, cuisson - la plonge - l'épluchage des légumes - la préparation des desserts (simple de réalisation) - la mise en place de la partie "froide" (entrées, salades, desserts, fromage) - le nettoyage de la cuisine. Service du midi et du soir. 3 jours de congés par semaine et restaurant fermé le jeudi soir, le dimanche soir et le lundi toute la journée. Les jours fériés ne sont pas travaillées sauf si c'est un samedi. L'établissement ferme 3 semaines fin juillet-début août et 2 semaines après les fêtes de fin d'année. Le poste est à pourvoir dès que possible. L'employeur est prêt à former si vous disposez d'une petite expérience dans le domaine
Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Assistant polyvalent. h/f. Rejoignez une entreprise familiale où la convivialité rime avec professionnalisme ! Vos missions principales sont : - Accueil téléphonique et physique des clients, - Qualification des demandes et gestion des rendez-vous atelier, - Planification des interventions selon les temps de main-d'œuvre, - Élaboration de devis et explication des interventions aux clients, - Création des ordres de réparation et demandes d'immatriculation, - Facturation, encaissement et remise en banque, - Suivi des achats, du livre de banque, rapprochements bancaires et déclarations de TVA, - Préparation des éléments comptables pour le bilan à transmettre au cabinet TGS, - Gestion du stock (inventaire). Le profil recherché : - Formation : ouverte, le parcours n'est pas déterminant, - Expérience : 1 année au sein d'un garage sera un atout majeur, - Prise d'initiative et rigueur, - Relationnel et sens du service. Horaires : du lundi au vendredi, de 9h à 12 h et de 14h à 18h Le poste est à pourvoir en CDI, à Condé sur Noireau. Salaire : SMIC à 2030 € brut mensuel. Avantages : - Primes - Mutuelle - Prévoyance - Moments de convivialité Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Vous aurez pour missions de : - Concevoir et réaliser des produits de pâtisserie traditionnelles, des viennoiseries, des mousses, des bavarois, des gâteaux, des pâtes à choux et ponctuellement des pièces à monter selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Décorer les gâteaux et autres créations pour les rendre aussi beaux que savoureux - Sélectionner et doser les ingrédients pour la confection de recettes, en suivant les fiches techniques - Utiliser et entretenir les équipements de pâtisserie (fours, batteurs). Vous serez en repos le lundi. Le poste est à pourvoir à partir du 24 octobre 2025.
Vous serez en mesure de préparer les pâtes / pâtes à pizza / spécialités turques / grillades. Possibilités d'apprendre surplace quelques spécialités. Le diplôme n'est pas indispensable mais vous possédez une bonne expérience sur le terrain. Vous entretiendrez également votre poste de travail. Vous travaillerez de 8h30 à 14h30 et de 18h 22h. Jours de repos hebdomadaire : le mercredi ainsi qu'un second jour à définir ave l'employeur.
ADSAD NORMANDIE entreprise à taille humaine et non dépendante d'une franchise recherche des auxiliaires de vie pour le secteur de CONDE EN NORMANDIE. Description du poste Vous interviendrez auprès des bénéficiaires âgés ou handicapés mais aussi auprès des particuliers afin de les accompagner dans la réalisation des actes de la vie quotidienne et à l'entretien du logement. Nous recherchons de(s) Assistant(e)s de vie Les avantages de ADSAD NORMANDIE : Une entreprise locale à taille humaine et non franchisée Des responsables d'agences disponible Des formations Des réunions de coordination pour évaluer vos difficultés et améliorer la qualité des prises en charge Des présentations systématiques des nouveaux bénéficiaires Un planning disponible via un système de télégestion Salaire évolutif Pour en savoir plus, ou pour un entretien de présentation, n'hésitez pas à nous contacter.
Vous intégrez notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, l'entretien et de la réparation des équipements industriels, garantissant ainsi le bon fonctionnement de nos installations. Ce poste requiert une expertise technique, des connaissances en électromécaniques ainsi que la capacité à travailler dans un environnement en constante évolution. Vous assurez la formation des opérateurs de production et encadrement à la maintenance de 1er niveau en garantissant la conservation des acquis Vous gérez le stock de pièces de rechange en GMAO. Poste renouvelable selon les conditions prévues par la loi.
Corlet Imprimeur est une entreprise spécialisée dans l'impression et la finition de livres, catalogues, revues et magazines, avec une expérience de plus de 60 ans. Basée à Condé-sur-Noireau, elle offre une gamme complète de services pour répondre aux besoins des éditeurs, des institutions, des agences de communication, et d'autres clients professionnels.
Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine reconnue dans l'usinage de précision, proposant des projets variés et des secteurs aussi pointus que l'aéronautique, l'automobile, l'agroalimentaire ou le nucléaire ? Vous intégrerez un atelier dynamique, où vous serez en charge de la programmation, de l'usinage et du suivi qualité de pièces techniques à forte valeur ajoutée. Les missions attendues : Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous devrez : - Programmer la machine et concevoir la gamme d'usinage tournage et fraisage - Programmer les opérations de fraisage avec le logiciel MASTERCAM - Simuler et optimiser les parcours d'outils pour l'usinage - Effectuer l'autocontrôle des cotes usinées - Renseigner les documents de suivi de production - Identifier les problèmes et orienter les solutions pertinentes - Participer à la mise au point et à l'optimisation des parcours de coupe - Assurer la gestion, l'archivage et la mise à disposition des programmes d'usinage - Réaliser la maintenance préventive de premier niveau des équipements - Participer à l'amélioration continue de la productivité et de la qualité Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée en mécanique ou usinage. Vous justifiez d'une expérience réussie en usinage de précision, idéalement sur des équipements de type MAZAK INTEGREX (environ 3 ans d'expérience). Vous maîtrisez les différents moyens de contrôle. Les compétences attendues : - Intégration et collaboration efficace au sein de l'équipe - Lecture et interprétation approfondie de plans industriels (cotation iso) - Respect strict des règles de sécurité en atelier - Respect des normes qualité pour garantir la conformité des pièces - Sens de l'organisation et rigueur - Esprit d'initiative, curiosité technique et ouverture d'esprit - Bon relationnel et capacité à communiquer efficacement Le contrat : - Mission : 3 mois - Horaires : 35h en 2x8 du lundi au vendredi - Rémunération : Selon profil et expérience, heures supplémentaires possibles selon activité GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez relever ce défi dans une structure reconnue pour son expertise technique ? Saisissez l'opportunité de rejoindre un environnement valorisant votre savoir-faire et votre engagement. Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02 #industrie #fraisage #tourneur#CN
Au sein de chantiers de construction ou de rénovation, vous serez en charge de la préparation de surfaces, de la découpe des carreaux de carrelage, de la pose et la réalisation des joints + lecture de plans. Vous travaillerez en toute autonomie. Vous êtes de qualification OP à CP2.
Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au cœur de notre métier. Chez Artus, au delà de votre CV, nous prenons le temps de vous connaître afin de vous proposer les missions qui vous correspondent. Plus de 50 agences sur tout le grand ouest pour être toujours plus proche de vous. Artus, une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Missions : Vous assisterez l'équipe comptable en lien avec le siège social sur les missions suivantes : Préparation et enregistrement des factures fournisseurs Contrôle des validations des factures Préparation des règlements fournisseurs Suivi des dettes fournisseurs Saisie des banques et des encaissements Saisie comptable et analytique Révision des comptes de tiers Préparation de la reprise de données d'un nouvel établissement Réalisation de tâches administratives diverses (classement, archivage) Conditions : CDD à pourvoir dès que possible au 31.12.2025 à temps plein - CCN 66 - poste à pourvoir dès que possible. Selon la qualification : coefficient de base 434 soit, à titre indicatif, un salaire brut mensuel de 1862.71€ pour un temps plein, équivalent à un profil débutant ajustable selon la reprise d'ancienneté. Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, mutuelle et prévoyance, restaurant d'entreprise à prix avantageux). Equipe : Rattaché-e à la Direction Administrative et Financière, vous intégrez une équipe composée de 12 comptables situés sur différents sites de la Fondation régionale qui met l'humain au cœur de ses activités sanitaires, sociales et médicosociales.
. En agence vous réaliserez l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective selon les procédures qualité, les règles de sécurité et les impératifs de délais. Vos missions : - Assurer la maintenance des pneus d'un véhicule industriel dans un atelier ou en déplacement pour assurer le dépannage ou le suivi d'un parc de véhicules indsitriels - Contrôler l'usure des pneus ou d'éventuelles anomalies - Réaliser l'ensemble des interventions liées à la maintenance des pneumatiques : montage / démontage / équilibrage / recreusage / sur site ou en atelier selon les modes opératoires définis - Vérifier la pression des pneus et contrôler le serrage des roues - Effectuer le tri des pneus démontés (déchet, stock ou rechapage) - Effectuer l'entretien de votre véhicule et du matériel confié Vos atouts : Habile et rigoureux, vous êtes capable d'apporter rapidement un diagnostic fiable et d'intervenir sur tous types de véhicules (légers et poids lourds, industriels) Votre sens du service et de la satisfaction client seront déterminants dans la réussite de votre fonction. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Selon un plan donné, vous serez en charge d'effectuer de la soudure alu, pliage, cintrage, oxycoupage et formage de pièces. Vous effectuerez de l'ébavurage, meulage, redressage, du formage et de la soudure. Vous contrôlerez les pièces produites. Vous êtes issus d'une formation de CAP à BAC + 2 dans le domaine de la chaudronnerie industrielle ou de la serrurerie métallerie. Poste à pourvoir en intérim dés maintenant pouvant évoluer sur du long terme. Secteur CONDE SUR NOIREAU . Mission à pourvoir dès maintenant. Horaire de journée .
L'EHPAD Le Sacré Cœur, établissement situé à Athis-Val-de-Rouvre (61430) est à la recherche d'un Infirmier (H/F) en CDI à temps plein (1 ETP, 35h/semaine). Poste à pourvoir dès que possible. Présentation de l'établissement L'EHPAD Le Sacré Cœur est un établissement accueillant 90 résidents en plein cœur du centre-bourg d'Athis-de-l'Orne (61430), au sein de l'agglomération de Flers, aux confins du Bocage ornais et de la Suisse Normande. La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Informations sur le poste En qualité qu'Infirmer, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi médical et thérapeutique des résidents et de dispenser les soins dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions sont les suivantes : - Organiser et dispenser les soins - Organiser, réaliser et/ou superviser la distribution des médicaments - Veiller au respect des prescriptions médicales - Organiser et réaliser les contrôles périodiques - Veiller au confort et à la sécurité des résidents - Encadrer et aider le personnel soignant - Assurer la bonne circulation de l'information au travers des transmissions écrites et orales Profil du candidat Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier. Vous êtes souriant(e) et à l'écoute des résidents. Vos qualités relationnelles et votre discrétion vous permettent d'intervenir auprès de nos acteurs internes et externes dans un esprit de confidentialité et de bientraitance. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste - Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'un tutorat facilitant votre intégration ; - Vous œuvrerez au sein d'un établissement à taille humaine, à l'esprit résolument familial, récemment rénové, bénéficiant d'équipements de travail qualitatifs ; - Vous bénéficierez d'un planning fixe, selon un roulement établi, et travaillez 1 week-end sur 4 ; - Nous soutiendrons vos aspirations et projets professionnels, et proposons à cet effet chaque année un ensemble varié de formations, dont des formations diplômantes (DEAES, DEAS, DEI) ; - Avantages : CSE, prime décentralisée annuelle, valorisation de l'ancienneté professionnelle ; - Rémunération : à partir de 2 510,04 € brut mensuel (hors primes), selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement (CCN51). Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un maçon qualifié pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission : la construction, de la rénovation et de la réparation de structures, en suivant les plans et les spécifications fournis. Missions principales : -Appliquer les mortiers -Terrasser et niveler la fondation -Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés -Lire et interpréter les plans et les dessins techniques. Vous partez en déplacement à la semaine.
Notre client recrute un Électricien Bâtiment (H/F/D) pour intervenir sur Vassy et dans un rayon de 30 kilomètres. Vous serez amené à réaliser des interventions électriques variées auprès d'une clientèle de particuliers dans le secteur défini. Votre capacité d'autonomie et votre sens du service seront des atouts pour réussir dans ce poste. Les missions attendues du poste : - Installation, rénovation et maintenance des installations électriques chez des particuliers - Dépannage et diagnostic des pannes électriques - Mise en conformité des installations électriques selon les normes en vigueur - Lecture de plans et de schémas électriques - Conseil auprès des clients particuliers et vérification de la satisfaction après intervention - Respect rigoureux des règles de sécurité
Adecco Vire recherche 1 AGENT DE MAINTENANCE h/f pour l'un de ses clients, entreprise de travaux graphiques et d'imprimerie. Missions : En prévision du déménagement d'un de ses sites, l'entreprise recherche un agent de maintenance tout terrain. Vous aurez en charge : -Déconnecter/reconnecter électriquement du matériel de production (utilisation de nacelle possible) -Déconnecter/reconnecter d'un réseau d'air comprimé du matériel de production (utilisation de nacelle possible) -Démonter des carters, des éléments de matériels de production pour être en mesure de les manutentionner -Préparer des éléments de machines aux déplacements, aux chargements (sangler, protéger .) -Participer à des opérations de manutention (utilisation de système de levage, de transpalettes électriques, de chariots .) -Installer des équipements électriques simples, prises, éclairages (électricité du bâtiment) -Participer à des travaux d'aménagements (notions de menuiserie, de maçonnerie.) -Participer à des déménagements mobiliers (bureaux .) -Participer à des tâches de nettoyage (suite à l'enlèvement d'une machine par exemple) Profil : Expérience : 1 An) Compétences : Electromécanique, Identifier les composants et les pièces défectueuses, Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement, Réparer un équipement, une machine, une installation Informations complémentaires : -Poste basé sur Condé sur Noireau (14) -Mission à pourvoir à partir du 17/11/25 -Durée : 1 mois, voire plus -Rémunération : selon profil
Vos missions : - Etablir des bilans et évaluations psychomoteurs. - Elaborer des projets thérapeutiques psychomoteurs adaptés et personnalisés. - Exécuter des actes d'éducation, rééducation et thérapies conformément au décret du champ de compétences (n°88-659 de 1988) relatif aux actes des psychomotriciens. - Mener des séances de prise en charge (individuelles ou de groupes) sur site, dans des lieux tiers ou à domicile. - Participer aux différentes réunions d'équipe, aux temps de synthèse et aux réunions institutionnelles. - Contribuer à la réalisation et l'actualisation des dossiers des enfants et au suivi des P.A.I. (synthèse, bilan.). CDD 1 an à temps partiel (50 %) dès que possible - CCN66 Coefficient de base : 434 soit 1 862,70 € brut mensuel pour un temps plein + Indemnité Laforcade (reprise de l'ancienneté possible) Envoyer CV et lettre de motivation avant le 30/10/25 uniquement par email à : direction.camspp@normandie-generations.fr
Un CAMSPP est une structure médico-sociale qui a pour missions : -Le dépistage et le traitement précoce des enfants de 0 à 6 ans qui présentent une difficulté de développement, de comportement ou une situation de handicap (moteur, mental, sensoriel) -L'organisation d'actions de prévention auprès des enfants, des familles, des partenaires de la petite enfance Le CAMSPP de l'Orne accueille tous les enfants, quelques soient les troubles rencontrés, jusqu'à 6 ans avec une priorité pour les - de 3 an
Le SESSAD départemental est un service d'accompagnement et de proximité pour les enfants et adolescents, âgés de 0 à 20 ans, en situation de handicap et bénéficiant d'une notification MDPH. Par le biais de ses dispositifs, il peut intervenir à domicile, sur les lieux d'accueil de l'enfant et sur les lieux de scolarisation. Profil recherché : - Capacité à traiter et résoudre des situations complexes. - Esprit d'appartenance. - Capacité à s'appuyer sur les ressources institutionnelles. - Capacité avérée d'écoute, d'analyse et de travail en équipe, disponibilité. - Connaissance du développement psychoaffectif de l'enfant, de l'adolescent et du jeune adulte. - Connaissance des outils de la loi de 2002, de l'application des lois de 2005 et 2009 et des décrets en découlant, des dispositifs liés au handicap et de ceux de droit commun (école, loisirs, culture, sport). - Expérience significative de la déficience intellectuelle, des troubles moteurs et du polyhandicap. - Une expérience en ambulatoire serait un plus. Missions : - Réaliser des bilans de développement psychomoteur et effectuer des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle, auprès d'usagers de 0 à 20 ans en situation de handicap (déficience intellectuelle, trouble moteur ou polyhandicap), au plus près de leur milieu de vie habituel (école, domicile, centre de loisirs.), en lien constant avec les parents et les intervenants divers impliqués dans le parcours de l'usager et en s'impliquant dans le versant médico-social. - Faire passer des tests psychomoteurs et analyser les informations lors de l'évaluation. - S'inscrire dans les projets thérapeutiques mis en place et proposer des modalités d'accompagnement. - Assurer la rééducation des troubles du développement psychomoteur et des désordres psychomoteurs. Conditions : - Contrat à durée déterminée à temps plein jusqu'au 31/12/2025. - Poste à pourvoir dès que possible.
Vous serez en charge de la préparation des surfaces (ponçage-dégraissage-masquage ) afin de préparer les supports pour l'application de peinture. Vous contrôlerez la surface afin de détecter les non conformités. Vous serez également amené à effectuer des tâches en production. Horaires de travail en journée.
Vous aimez le métier de Couvreur / Charpentier, Débutant sans expérience ou expérimenté, Nous sommes prêts à vous former sur le terrain.
Êprouvez-vous l'envie d'exercer votre expertise en tant qu'Orthophoniste (F/H) en centre de rééducation ? Dans un centre de rééducation, vous serez chargé(e) d'améliorer la communication des patients et de contribuer à leur réintégration sociale. - Évaluer les besoins spécifiques des patients à travers des tests adaptés - Élaborer des plans de traitement personnalisés pour chaque patient - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour un suivi optimal - Animer des séances de rééducation individuelles ou en groupe - Participer à l'élaboration de programmes éducatifs pour les patients et leurs familles Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: Dés que possible pour 6 mois ou plus - Salaire: 20 euros brut de l'heure + avec expérience En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Indemnité kilométrique - Logement possible
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous sommes une entreprise spécialisée dans la manutention lourde, le déménagement/transport industriel et le levage Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous aurez pour principales tâches : - Prendre en charge et accomplir les missions de transport - Respecter les règles de sécurité - Réaliser, suivre et contrôler le bon déroulement des chargements et déchargements du véhicule - Participer aux diverses taches de manutentions RECRUTEMENT URGENT Nous recherchons un ou une personne ayant le permis C et CE ainsi que le caces R483. Nous avons deux dépôts à Flers et à Villers Bocage
Vous intégrez une équipe motivée et porteuse de projets innovants sur le site de Flers. Sous l'égide de la direction adjointe du pôle pédiatrique de la filière sanitaire, vous assurez le management de proximité de l'équipe soignante de l'établissement. Les principales missions sont : - Mettre en œuvre le projet soins en cohérence avec les orientations stratégiques du projet d'établissement actuellement en cours de réécriture. Manager une équipe de soignants pour répondre aux soins des enfants accueillis en hospitalisation à temps partiel et en hospitalisation conventionnelle. - Organiser les actes de soins, gérer, coordonner et planifier l'activité en veillant à la traçabilité du dossier patient informatisé. Contrôler et évaluer la qualité des activités du service. - Former et développer les compétences. - Coordonner les activités avec les autres services .
Vous serez amené à faire shampooings / coupes sur public Homme et Enfant. Vous serez vigilent à l'entretien de votre poste de travail. Vous ferez également les encaissements. Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BP Coiffure. Débutant accepté?
- Assurer la prise en charge des véhicules diesel, essence, électrique et effectuer les points de contrôle avant toute intervention - Réaliser des opérations courantes de maintenance en respectant les procédures établies - Diagnostiquer l'origine des pannes à l'aide d'outils spécialisés - Valider avec le/la responsable d'atelier les travaux mécaniques à exécuter - Effectuer des interventions de mécanique lourde en respectant les consignes de sécurité être autonome sur son poste
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Flers (61). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons matériaux * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Décembre 2025 Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E-Leclerc de Flers recherche pour son DRIVE une personne à 100% (36h45 par semaine). Votre mission est : - d'assurer la vente de nos produits - de répondre aux besoins de notre clientèle - d'assurer la bonne tenue des rayons (hygiène, approvisionnement...) PROFIL RECHERCHÉ Vous aimez le contact client et avez l'esprit d'entreprise. Vous avez déjà une première expérience dans le commerce. Organisé(e) et curieux/se, déposez votre candidature (Impérativement : CV + lettre de motivation).
Le centre E.Leclerc de FLERS emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se dém...
Vous travaillez à améliorer, mettre en place et entretenir l'image et la communication de 2 entreprises autours de Vire et Domfront. En tant que chargé(e) de communication confirmé(e), vos missions seront : - Etablir et gérer le plan de communication - Créer/gérer les supports de présentation et veiller à l'application de la charte graphique - Gérer les relations presse : communiqués et conférences de presse - Organiser les évènements/salons - Lien avec les prestataires : imprimeurs, agences web, agences de communication, webmasters. - Animer des réunions de rédaction - Former/sensibiliser les collaborateurs à l'utilisation des outils digitaux - Administrer le site web et veiller au référencement de base de l'entreprise - Community management : programmer et assurer les publications - Mette en place et gérer les e-mailings internes/externes - Mettre en place des campagnes de publicité - Réaliser de la PLV et des éléments de signalétique - Photo et montage vidéo Lundi et mardi dans l'entreprise A - mercredi, jeudi et vendredi dans l'enreprise B Rémunération brute mensuelle : 2 350€ à 2500 € Mutuelle, chèques cadeaux.- Vous souhaitez accompagner des entreprises locales, leur proposer de nouvelles manières de communiquer et les accompagner dans la mise en place de leurs plans de communication puis dans l'opérationnel print ou digital. - Vous maitrisez la suite Adobe, les outils/solutions digitales et les réseaux sociaux, vous aimez la photo et le montage vidéo et vous avez une aisance relationnelle et rédactionnelle. - Vous maitrisez les réseaux sociaux et avez déjà mis en place des plannings de publication. - De formation supérieure en communication bac+2/+3, vous avez une expérience d'au moins 3 ans en entreprise au cours de laquelle vous avez su mettre en avant votre dynamisme, votre créativité et votre esprit d'initiative. - Si vous recherchez à diversifier les environnements de travail et les secteurs d'activité, postulez et faisons connaissance.
Progressis est un réseau d'entreprises qui partagent les compétences et le temps de travail des salariés pour faire face à leurs besoins durables et à temps partiel. Le groupement d'employeurs Progressis (110 salariés,130 entreprises en Normandie) recrute à temps partagé pour travailler dans 2 à 5 entreprises.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Le centre E-Leclerc de Flers recherche pour son DRIVE une personne à 100% (36h45 par semaine). Votre mission est : - d'assurer la vente de nos produits - de répondre aux besoins de notre clientèle - d'assurer la bonne tenue des rayons (hygiène, approvisionnement...) Description du profil : Vous aimez le contact client et avez l'esprit d'entreprise. Vous avez déjà une première expérience dans le commerce. Organisé(e) et curieux/se, déposez votre candidature (Impérativement : CV + lettre de motivation).
POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Le Cabinet de Recrutement SUPPLAY à FLERS accompagne actuellement l'un de ses clients, acteur reconnu dans le secteur industriel, dans la recherche d'un(e) Approvisionneur(se). Missions principales : Rattaché(e) à la production, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des flux et l'optimisation des stocks. À ce titre, vos responsabilités incluront : - L'analyse des besoins en approvisionnement à partir des prévisions de ventes ou des ordres de fabrication - La passation et le suivi des commandes auprès des fournisseurs - Le contrôle des délais de livraison et la gestion des relances en cas de retard - L'optimisation des niveaux de stocks pour éviter ruptures - La gestion des litiges fournisseurs et la coordination avec les services internes Poste à pourvoir en CDI Horaires : Journée Salaire : à définir selon votre expérience Vous souhaitez relever un nouveau défi ? Merci de me faire parvenir votre CV ou de me contacter au , je serai ravie de vous donner plus de précisions. Nombreux avantages: mutuelle, primes PROFIL : - Formation Bac +2 à Bac +3 en logistique, gestion des achats - Une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel ou logistique - Maîtrise des outils bureautiques et de ERP - Rigueur, autonomie, réactivité, sens de l'organisation et bon relationnel - La maîtrise de l'anglais professionnel est un atout
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démar...
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients. [ajouter des détails sur le client] Vos missions, si vous l'acceptez : -Organiser votre tournée en fonction de votre périmètre alloué -Préparer et distribuer le courrier -Assurer et développer au quotidien la relation avec la clientèle -Renseigner les clients sur des questions relatives aux produits, tarifs et services proposés -Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue [ajouter les détails du poste : localisation, horaires...] PROFIL : Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E-Leclerc de Flers (61) recherche un/e VENDEUR-SE à 36,75h par semaine réparties sur la semaine pour son rayon BAZAR SAISONNIER. Vos missions : - Conseil auprès de notre clientèle - Approvisionnement des rayons en veillant à son implantation - Commande des produits - Théâtralisation et mise en avant des produits - Rangement des stocks et des réserves - ... 13ème mois / Participation / Intéressement Activités sociales du CSE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes organisé/e et aimé/e le travail d'équipe. Vous aimez le contact client. Vous savez faire preuve de dynamisme. N'attendez plus pour déposer votre candidature !
Le centre E.Leclerc de FLERS emploie un peu moins de 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1972. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE ? REJOINS L'ÉQUIPE COMMUNICATION D'E. LECLERC FLERS ! Chez E. LECLERC FLERS, nous sommes une entreprise de grande distribution en pleine évolution. Ce qui nous anime ? L'ÉNERGIE, la CRÉATIVITÉ et une AMBIANCE DE TRAVAIL ULTRA CONVIVIALE ! Nous cherchons un(e) ASSISTANT(E) EN COMMUNICATION passionné(e) pour rejoindre nos équipes soudées et dynamiser nos projets. Si tu aimes les défis, que ton imagination déborde et que tu souhaites t'épanouir dans un environnement FUN ET FORMATEUR, tu es au bon endroit ! ? TES MISSIONS (CRÉATIVITÉ ET ACTION) Tu seras un pilier dans la gestion de notre image de marque, à la fois en interne et en externe : * CRÉATION DE CONTENU : Concevoir des supports visuels impactants (affiches, contenu pour les réseaux sociaux, etc.). * CAMPAGNES PERCUTANTES : Participer activement à la conception et à la mise en oeuvre de nos campagnes de communication. * ANIMATION DIGITALE : Gérer et animer nos réseaux sociaux (FACEBOOK, LINKEDIN) pour renforcer notre visibilité. * IDÉATION : Contribuer aux brainstormings pour proposer des idées originales et inspirantes. * GESTION DE PROJET : Soutenir l'équipe dans le pilotage des différentes actions de communication. PROFIL RECHERCHÉ * ? PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons avant tout une personnalité, capable d'allier rigueur et bonne humeur : * CRÉATIVITÉ ET INNOVATION sont tes maîtres mots. * Tu es passionné(e) par la communication et curieux(se) des nouvelles tendances. * Tu maîtrises les OUTILS DE CRÉATION VISUELLE (Suite Adobe ou équivalent) et la gestion des plateformes sociales. * Tu es AUTONOME et sais t'intégrer facilement à une ÉQUIPE. * Ta BONNE HUMEUR et ton ÉNERGIE DÉBORDANTE font la différence ! ? POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Une AMBIANCE DE TRAVAIL où la collaboration et le partage d'idées sont la norme. * Des MISSIONS VARIÉES ET ENRICHISSANTES qui te permettront de monter rapidement en compétences. * La possibilité de prendre des INITIATIVES et de laisser libre cours à ta créativité. * De NOMBREUX AVANTAGES : prime annuelle, épargne salariale, mutuelle, prévoyance et offres du CSE. PRÊT(E) À TE LANCER DANS L'AVENTURE ? Envoie-nous ton CV et ton PORTFOLIO (si tu en as un) ! Nous avons hâte de découvrir ton univers !
Le centre E.Leclerc de Flers emploie un peu moins de 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1972 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de ...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E.Leclerc de Flers recherche une personne à 36h45 par semaine pour son rayon Fruits-Légumes. Votre mission est : - d'assurer la vente de nos produits - de répondre aux besoins de notre clientèle - d'assurer la bonne tenue des rayons (hygiène, approvisionnement...) - de répondre aux nécessités de traçabilité Salaire mensuel + 13ème mois Participation/Intéressement Activités sociales CSE PROFIL RECHERCHÉ Vous aimez le contact client et avez l'esprit d'entreprise. Vous avez déjà une première expérience dans le commerce, et qui plus est dans la grande distribution. Vous êtes diplômé/e minimum d'un BAC Pro Commerce. Organisé(e) et curieux/se, déposez votre candidature (impérativement CV + lettre de motivation)
Le centre E.Leclerc de FLERS emploie un peu moins de 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1972 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 2...
Description du poste : Nous sommes une enseigne dynamique spécialisée dans la vente de cookies artisanaux, offrant une expérience client unique. Nous valorisons un environnement de travail collaboratif où chaque membre de l'équipe contribue au succès de l'entreprise, tout en développant ses compétences dans le secteur de la restauration rapide. En tant que Conseiller de Vente chez, vous serez au cœur de l'activité de notre établissement et aurez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vos missions seront variées et exigeantes, vous permettant de développer de nombreuses compétences dans le secteur de la vente et de la gestion. Responsabilités***Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie * Réaliser les opérations d'encaissement * Réaliser des ventes additionnelles * Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire * Maintenir un espace de vente propre, organisé et attrayant * Communiquer efficacement avec les clients * Participer au service et à la réalisation des produits Description du profil :***Connaître, suivre et réaliser les objectifs fixés***Tenue du point de vente, respect des plans merchandising et prix enseigne
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE de Flers, recherche pour l'un de ses clients, un(e) AGENT DE PRODUCTION F/H. Vous contribuez à la production industrielle de produits d'hygiène en manipulant la matière première et en contrôlant visuellement les produits. Le tout dans les règles d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Horaires postés. Avantages liés à votre mission : 10% Indemnités de fin de mission et 10% de Congés payés. 5% Compte épargne temps. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en industrie. Vous êtes dynamique, rigoureux(e) et polyvalent(e). Ce poste est donc pour vous !
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier de Flers, établissement support du GHT les Collines de Normandie, recherche un(e) préparateur(trice) en pharmacie hospitalière dans le cadre d'un remplacement de congé maladie à temps plein (100 %). Missions générales (sous contrôle effectif du pharmacien) - Gestion des stocks et approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux - Délivrance de médicaments et de dispositifs médicaux stériles - Dispensation nominative - Renouvellement de dotation : stupéfiants, médicaments dérivés du sang, fluides médicaux, médicaments et DM selon la dotation établie - Relations avec les services de soins : conseils, suivi des dotations, audits - Préparations magistrales - Rétrocessions - Toutes autres missions transversales en lien avec la qualité et la sécurité du circuit du médicament Conditions du poste : • Contrat à durée déterminée (CDD), à temps plein (100 %) • Poste à pourvoir dès que possible • Horaires en journée du lundi au vendredi • Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Entraide - Discrétion, secret professionnel - Disponibilité - Aptitudes pédagogiques et relationnelles - Respect des règles de service - Respect de la hiérarchie Compétences requises - Evaluer, choisir, utiliser les produits et matériaux nécessaires à la pratique de son métier - Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur - Travailler en équipe - Evaluer les pratiques professionnelles soins - Savoir utiliser une procédure, une réglementation spécifique à son domaine Formation et qualifications requises Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière ou au minimum BP de préparateur en pharmacie
Le GHT "Les Collines de Normandie", en place depuis juin 2016, rassemble quatre établissements sur 5 sites : • Le CH « Jacques Monod » de Flers (Orne), établissement support : 480 lits et places, 1000 agents ; • Le CH de Vire (Calvados) : 400 lits et places, 600 agents ; • Le CHIC des Andaines (La Ferté-Macé-Domfront - Orne) : 500 lits et places, 550 agents ; • L'EHPAD de Carrouges : 110 lits et places, 100 agents.
Description du poste : L'agence de Flers recrute, pour le compte de l'un de ses clients, un vendeur en magasin en CDI Missions principales***Accueil et conseil client * Accueillir et conseiller les clients sur les pièces et accessoires électroportatifs. * Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. * Assurer un suivi client (commande, livraison, retours). Vente et encaissement***Réaliser la vente au comptoir et le libre-service. * Établir devis, bons de commande et encaissements. * Proposer des produits complémentaires ou alternatives. Gestion du libre-service et des stocks***Mettre en rayon, étiqueter et réassortir les produits. * Participer à la réception, au rangement et au contrôle des marchandises. * Suivre les niveaux de stock et signaler les ruptures ou besoins d'approvisionnement. Organisation et propreté du magasin***Maintenir le libre-service propre, rangé et attractif. * Participer à la mise en avant des promotions et nouveautés. Description du profil : Profil recherché***Expérience souhaitée dans la vente ou le négoce. * Sens du service client et qualités relationnelles. * Rigueur et organisation pour la gestion des stocks et de l'espace de vente. * Formation : CAP/BEP/Bac pro Commerce ou équivalent technique + commerciale appréciée. Conditions***Type de contrat : CDI * Horaires : Journée * Rémunération : Selon profil et expérience * Avantages : Selon politique de l'entreprise
Description du poste : Joignez-vous à une équipe dynamique pour assurer le transport efficace et la sécurisé de marchandises, en contribuant activement à la logistique de notre client. - Assurer le chargement et le déchargement des marchandises en respectant les consignes de sécurité. - Effectuer les livraisons de colis dans les délais impartis. - Conduite d'un véhicule VL, PL et SPL en fonction de la tournée. - Maintenir la propreté et le bon état du véhicule de transport. - Vérifier la conformité des documents de transport avec les marchandises. - Communiquer efficacement avec l'équipe logistique pour optimiser les itinéraires. - Respecter les réglementations routières et les procédures internes de sécurité. Description du profil : Formation et expérience Pour ce poste de Conducteur SPL Messagerie, nous recherchons une personne rigoureuse, prête à s'engager dans une activité nécessitant ponctualité et fiabilité. - Maîtrise des règles de sécurité routière et des réglementations liées au transport - Excellente capacité d'organisation pour gérer les tournées de livraison - Solides compétences en communication pour collaborer efficacement avec l'équipe logistique - Sens aigu de la ponctualité et du respect des délais - Aptitude à la gestion du stress dans un environnement dynamique - Souci du détail pour assurer l'entretien et la propreté du véhicule Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Offre d'emploi en intérim à pourvoir dès que possible, avec un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. Lieu de travail : Flers. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Sous la responsabilité du Responsable achats, vous procèdez aux approvisionnements des composants nécessaires à la production, dans le respect des règles de Sécurité et de Qualité en vigueur dans l'entreprise et pourra se voir attribuer des missions en support d'un Acheteur Famille les consultations fournisseurs. D'autres Missions liées Achats/Approvisionnement pourront être demandées dans le cadre de notre migration d'ERP. Vos missions dans ce cadre sont : - Déclenchement des approvisionnements des articles nécessaires à la production (CBN) ; - Commande des consommables et des prestations de service (métrologie, maintenance, etc) ; - Assure les approvisionnements sur les demandes d'Achats émises par les différents services (logistique, engineering, ateliers, etc.) ; - En contact avec l'ordonnancement/planning, s'assure du respect des dates de livraisons et assure la relance des fournisseurs. - Participe en collaboration avec le service Achats à l'élaboration de plans d'approvisionnements annuels en fonction des prévisions clients. - En renforcement du service Achats, consulter et comparer les offres. Préparer les données ERP pour les approvisionnements - Des Missions complémentaires pourront être demandées par l'Acheteur dans le cadre de la gestion des fournisseurs.Un Bac +2 en administration des ventes, logistique est souhaitable Maitrise du pack Office (word et excel) Anglais (lu, écrit, parlé) est un plus Vous êtes rigoureux, dynamique et disposez d'un excellent relationnel.
Thermocoax s'appuie sur 60 ans d'expertise éprouvée dans nos technologies de base (y compris le câble isolant minéral) et la conception de solutions thermiques pour des applications critiques. Comme nous nous spécialisons dans les conceptions personnalisées, nous apprécions fortement les contacts continus avec nos partenaires. Il est essentiel de maintenir un niveau élevé de valeur ajoutée et d'améliorer continuellement nos solutions.
Description du poste : Dans le cadre d'un CDD à temps complet, le centre E.Leclerc de Flers recherche un/e hôte/sse de caisses. Vos missions : - Vous accueillez les clients en caisse, vous les fidélisez, les renseignez si besoin. - Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. - Vous êtes à l'écoute du client et vous lui garantissez un passage rapide et agréable en caisse. Salaire sur 13 mois - Participation et intéressement Mutuelle entreprise Activités sociales du CSE (Cinéma, piscine, sorties) Description du profil : Détenteur d'un diplôme de niveau BAC en commerce, vous avez le sens de l'accueil et de la relation clientèle. Vous devez faire preuve d'organisation dans votre travail. Déposez CV et lettre de motivation
Description du poste : Garantir la conformité et la qualité des produits finis selon les exigences clients, les spécifications internes, les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF) et le référentiel IFS. Mettre à jour les rapports de contrôle conditionnement en cas de modification des spécifications. Assurer la gestion des entrées en stock des palettes dans le système informatique (enregistrement automatique ou manuel). Identifier, signaler et traiter les produits non conformes. Contrôler et enregistrer l'efficacité des actions correctives mises en place. Contrat : Intérim Horaires : Équipe semaine ou week-end Taux horaire brut : 12,65 € Description du profil : Une première expérience en environnement pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire est souhaitée. Connaissance des BPF, ISO 9001, ISO 13485 est un plus. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, ERP qualité). Rigueur, sens de l'observation, esprit d'analyse et autonomie.
Description du poste : La mission : En tant que recruteur indépendant, vous :***Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement * Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire * Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique * Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients * Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil : Rejoignez mon équipe ! Vous avez une passion pour le recrutement et un talent pour le commerce ? Vous aimez relever des défis et explorer de nouveaux territoires ? Nous recherchons des talents exceptionnels comme vous pour rejoindre notre équipe en pleine expansion !***Vous avez une appétence pour le recrutement : Vous savez identifier et attirer les meilleurs talents. * Vous avez des compétences commerciales : Vous excellez dans la prospection et la conquête de nouveaux marchés. * Vous êtes motivé et dynamique : Vous êtes prêt à relever des défis et à atteindre des objectifs ambitieux.***Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? * Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? * Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? * Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi :***Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante * Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato * Profiter de formations continues et du partage d'expériences * Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez-nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant déchanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne youtube : Le Mercato de l'Emploi - YouTube ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi : mon entreprise / LinkedIn / LinkedIn et de visiter notre site Mercato de l'Emploi Créateur de liens & d'opportunités. (mercato-emploi.com)
Description du poste :***Accueillir, renseigner et orienter les clients particuliers et professionnels***Identifier les besoins clients et proposer les solutions adaptées***Accompagner les clients vers les outils digitaux***Conseiller et commercialiser l'offre bancaire en respectant les procédures et la conformités bancaire : réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien, commercialiser les produits bancaires***Veiller à la qualité du service et à la satisfaction client Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum***Vous êtes à l'aise avec les outils numériques***Vous disposez d'une aisance relationnelle avec un esprit commerciale et le sens du service client***Vous avez de l'expérience sur un poste de relation client, vente ou d'accueil
Description du poste : Nous recrutons pour notre filiale « les Bouchers EVS », dédiée à la Distribution, un Boucher Vendeur (H/F). Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vos missions seront les suivantes :***Réception des carcasses, des pièces de viande et contrôle des produits***Préparation des viandes et mise en place des produits en vitrine***Fabrication de préparations bouchères et de plats préparés***Présentation, décoration et animation vitrine***Vente et maintien de l'assortiment***Nettoyage et maintien en état de propreté et d'hygiène la zone de travail, les outils et les locaux***Ces missions seront réalisées dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil : Profil et qualités : Connaissances techniques du travail Rigueur, dynamisme, implication et qualité de présentation Bon sens relationnel, sens du service et de la communication auprès de la clientèle Avantages : Indemnités kilométriques prises en charge Travail d'équipe, valorisant l'entraide et la polyvalence
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de son partenaire. Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée. Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier de Flers, établissement support du GHT les Collines de Normandie, recherche un(e) gestionnaire des affaires médicales dans le cadre d'un remplacement de congé maternité à temps plein (100 %). Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'à juin 2026. • Mission Générale : La direction des affaires médicales est chargée de l'élaboration et de la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources médicales au sein du GHT Les Collines de Normandie comprenant les centres hospitaliers de Flers, de Vire, du CHIC des Andaines et de l'EHPAD de Carrouges. Elle définit les orientations stratégiques de la politique de recrutement, d'attractivité et de fidélisation des ressources médicales en lien avec le projet d'établissement et en collaboration avec les chefs de pôles et de service. En ce sens, elle assure la gestion de carrière des praticiens ainsi qu'une mission juridique et comptable auprès des pôles. • Recueil et saisie des éléments variables de paie (indemnités diverses, gardes, astreintes, frais de transport etc.), suivi et contrôle de paie dans le respect des procédures applicables et des délais impartis ; • Facturation des conventions ; • Mise en œuvre des procédures de contrôle de paie (analyse des requête, actions à mener selon les anomalies constatées etc.) ; • Rédaction des contrats de recrutement ; • Rédaction des conventions diverses (PST, activité partagée...) et des actes administratifs (décisions, attestation, note de service...). • Missions Permanentes : • Accueil physique et téléphonique ; • Gestion quotidienne du personnel médical : • Répondre aux mails et aux demandes du personnel médical ; • Gérer les plannings (suivi des congés, anticiper les absences, saisies diverses sur le logiciel, collaboration avec les agences d'intérim) ; • Création des dossiers administratifs (recueil de documents et création informatique et papier du dossier) ; • Accueillir les nouveaux médecins (logement, attribution de codes, relai de l'information...) • Gestion de la paie mensuelle. PROFIL RECHERCHÉ : • Savoirs et Savoir-faire : • Concevoir, piloter et évaluer un plan de formation et de développement professionnel continu • Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes • Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence • Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence • Concevoir et organiser des dispositifs et actions de formation, relatifs à son domaine de compétence • Concevoir, conduire, adapter le programme de développement professionnel d'une catégorie professionnelle ou d'une personne • Elaborer un cahier des clauses techniques particulières (CCTP) • Évaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence • Gérer un budget ou une norme quantitative et optimiser la gestion financière propre à son domaine d'activité et rapporter à sa hiérarchie tout risque d'écart. • Négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes/externes • Aptitude à la rédaction. • Savoirs et Savoir-faire : • Qualités relationnelles • Capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse • Adaptabilité • Autonomie et capacité à se positionner • Capacité à prioriser (Sens des contraintes) • Capacité à innover
Description du poste : Ce que nous vous offrons : Rémunération attractive : un fixe + un variable (2300€ de salaire moyen) en fonction de vos performances, ainsi qu'un paiement à l'acte. Des challenges réguliers : des primes, des incentives et des animations collectives pour récompenser votre engagement. Un esprit d'équipe : une entreprise humaine où la collaboration et l'entraide sont essentielles. Des opportunités d'évolution : Circet Services vous accompagne dans votre développement professionnel. Description du profil : Votre mission : En tant que conseiller boutique SFR, vous serez au cœur de l'expérience client en boutique. Votre rôle consistera à : * Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans le choix de leurs offres et équipements. * Détecter les besoins et proposer des solutions adaptées pour garantir leur satisfaction. * Participer activement à la dynamique commerciale et aux objectifs de la boutique. * Fidéliser les clients en leur offrant un service de qualité et en créant une relation de confiance. Les qualités indispensables pour réussir : * Aisance relationnelle * Écoute active et empathie * Fibre commerciale * Esprit d'équipe * Dynamisme et motivation. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe qui vous accompagnera vers la réussite !
Le poste : En tant que Chargé(e) d'Affaires Entrepreneurs, vous accompagnez les dirigeants des TPE et PME de 3 à 19 salariés, dans le choix de solutions adaptées à leur protection sociale et à celle de leur activité. Grâce à votre expertise, vous développez et fidélisez un portefeuille d'entrepreneurs en leur apportant un conseil personnalisé en santé, prévoyance et épargne. Vous êtes un ambassadeur sur le territoire : vous établissez des relations solides avec des acteurs de l'économie locale pour enrichir notre offre et notre visibilité. Vous travaillez sur le pays du Bocage Ornais et êtes rattaché(e) aux agences de Flers et Argentan. Vous rejoignez une équipe de 4 personnes et vous évoluez dans un environnement commercial avec des objectifs ambitieux à atteindre. Vos missions principales : Au quotidien, vous : Accompagnez et conseillez les entrepreneurs : Lors de chaque interaction, vous identifiez leurs besoins spécifiques et vendez des solutions adaptées à leur situation et à la réglementation en vigueur. Présentez les solutions d'Harmonie Mutuelle : Vous expliquez avec clarté les garanties et services, en mettant en avant leurs bénéfices pour la protection de l'activité et du patrimoine personnel. Détectez les opportunités de multi-équipement : Vous identifiez les besoins complémentaires et proposez des solutions en prévoyance et épargne pour optimiser leur couverture. Assurez un suivi et fidélisez vos clients : Vous entretenez une relation de proximité avec votre portefeuille et assurez un accompagnement régulier en rencontrant vos clients sur le terrain. Contribuez au développement de votre portefeuille : Vous mettez en place des actions de prospection par téléphone et/ou en allant à la rencontre de vos prospects. Développez et animez un réseau d'affaires : Vous créez des opportunités de collaboration à l'aide de votre réseau (experts comptables, réseaux d'entreprises, réseaux sociaux, prescripteurs.). Expérience souhaitée : Une expérience en vente B2B ou en relation avec des indépendants, artisans, commerçants ou professions libérales est requise. Vous maîtrisez les techniques de négociation et êtes à l'aise avec la gestion d'un portefeuille client. Qualités personnelles : Vous aimez écouter, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix. Vous avez un vrai sens du service client, de l'organisation et une forte capacité d'adaptation à toutes les situations. Vous mettez à profit vos qualités relationnelles pour lier des contacts et vous constituer un réseau. Votre enthousiasme est contagieux et vous aimez relever des défis. Outils informatiques : Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et bureautiques. Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d'Harmonie Mutuelle. Permis de conduire : Vous êtes titulaire du permis de conduire B. Nos avantages : Prime variable sur les objectifs commerciaux et accord d'intéressement Travail du lundi au vendredi / Horaires flexibles 22,5 jours de RTT par an Véhicule de service Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances.) Forfait mobilité durable : jusqu'à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 euros au total) Contrat collectif santé et prévoyance Plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite et compte épargne temps Formation : un parcours complet avec une plateforme d'apprentissage en ligne 2 jours d'engagement solidaire par an au profit d'associations Le processus de recrutement : Evaluation de votre CV par le recruteur Echange téléphonique avec le recruteur Entretien en visio ou présentiel avec le recruteur et votre future manager Test de personnalité suivi d'un débrief avec le recruteur Entretien en présentiel avec votre future manager et votre futur N+2
Harmonie Mutuelle, Membre fondateur du groupe VYV, est un acteur leader de la protection sociale en France et protège 5 millions de personnes, 150 000 entrepreneurs et 88 700 entreprises qui ont choisi d'être accompagnés par une entreprise mutualiste à mission. Dotée d'une raison d'être, inscrite dans ses statuts, Harmonie Mutuelle s'engage à agir sur la santé des personnes et de la société. Acteur de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), Harmonie Mutuelle vise à concilier ...
Description du poste : Le centre E-Leclerc de Flers (61) recherche un/e VENDEUR-SE à 36,75h par semaine réparties sur la semaine pour son rayon BAZAR SAISONNIER. Vos missions : - Conseil auprès de notre clientèle - Approvisionnement des rayons en veillant à son implantation - Commande des produits - Théâtralisation et mise en avant des produits - Rangement des stocks et des réserves - ... 13ème mois / Participation / Intéressement Activités sociales du CSE Description du profil : Vous êtes organisé/e et aimé/e le travail d'équipe. Vous aimez le contact client. Vous savez faire preuve de dynamisme. N'attendez plus pour déposer votre candidature !
Nous sommes à la recherche d'un Conseiller commercial (F/H) pour notre agence de Flers (61). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Vos principales missions sont : - Répondre aux besoins du sociétaire par téléphone/en face à face - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne - Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 4 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Vous avez : - le sens du service client : une écoute active et une aisance orale - une appétence commerciale - une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement - un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail avantageux : Contrat de travail 37h du lundi au vendredi (9h15-12h15/14h00-18h00 - Mardi prise de poste à 08h30) - Rémunération mensuelle brute fixe : 2 550.96 euros (13ème mois, prime de vacances inclus) - Rémunération variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés - Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite - Ouvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant ... - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe AEMA accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Reconnue Top Employer 2024 pour ses pratiques RH, la Macif s'engage à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Employé polyvalent supermarché en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel - Responsable d'Etablissement Marchand RNCP38666), niveau 6, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel.***En tant qu'employé·e polyvalent·e, vous participez activement au bon fonctionnement du magasin :***Mise en rayon des produits (épicerie, frais, fruits & légumes.)***Gestion de la caisse et accueil des clients***Entretien et tenue du magasin***Réassort des rayons et contrôle des dates de péremption***Conseil client et aide à l'orientation en magasin Description du profil : ✅ Dynamique, rigoureux·se et motivé·e ✅ Sens du service et bon relationnel ✅ Esprit d'équipe et réactivité ✅ Une première expérience en grande distribution est un plus, mais débutant·es accepté·es !
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Groupe triangle de Flers recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE QUAI/ RECEPTIONNAIRE H/F. Les missions principales: L'Agent de quai réceptionnaire, un rôle clé dans la gestion des flux de marchandises.Réceptionne les marchandises et vérifie leur conformité avec les documents de transport.Organise le stockage des produits dans l'entrepôt.Utilise des systèmes informatiques pour enregistrer les entrées et sorties de stock.Contrôle la qualité des produits reçus et signale les anomalies.Prépare les zones de déchargement pour optimiser les opérations.Assure la maintenance de premier niveau des équipements de manutention. Le tout dans le respect des consignes de sécurité.Les avantages liés à la mission;-10% CP-10% IFM-5% CET Vos caces1.3.5 sont à jour. Vous êtes minutieux(de), appliqué(e) ce poste est pour vous.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Activités des agents et courtiers d'assurances et basé à Flers (61100), un commercial (h/f) en CDI. Notre client, est une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur de l'assurance. Forte de son expertise et de son professionnalisme, notre client offre des solutions d'assurance adaptées aux besoins de ses clients. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et motivée, prête à relever de nouveaux défis chaque jour. Missions : En tant que collaborateur(trice) commercial(e) au sein d'une agence d'assurance reconnue, vous serez un acteur clé du développement de l'activité et de la satisfaction client. Vos principales missions :***Développement et fidélisation du portefeuille clients (Particuliers & Professionnels) en IARD, Prévoyance, Épargne * Prospection commerciale : exploitation de fichiers fournis, développement par recommandation et réseau * Analyse des besoins : identification fine des attentes clients et élaboration de propositions adaptées * Réalisation et suivi des ventes : devis, souscriptions, signatures électroniques, relances * Suivi administratif : mise à jour des dossiers, traitement des réclamations, suivi des résiliations, classement GED * Accueil et relation client (physique, téléphonique, web) : réactivité, qualité de service, image de l'agence Description du profil : Qualités et savoir-être attendus :***Dynamisme, ténacité, goût du défi * Sens du service client : empathie, écoute active, réactivité * Organisation, méthode, rigueur * Esprit d'équipe, respect des consignes et partage des informations * Présentation soignée, ponctualité, discrétion Compétences clés :***Aisance relationnelle, à l'oral comme à l'écrit * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métier (type ECLA ou équivalent) * Capacité à mener un rendez-vous de bout en bout : de la découverte client à la souscription * Bonne gestion du temps et des priorités Votre philosophie : « Découvrir, argumenter, convaincre, rebondir »
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MAGASINIER (H/F) Vous aurez pour missions principales d'effectuer le stockage des différentes références de la production.Vous assurez la conduite et l'utilisation du transpalettes. Vous devez être titulaire du CACES 3 .Vous devez effectuez de la manutention et gérer le stockage en appliquant les règles de sécurité.Prise de poste rapide. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp compris entre 14,37€/ heure et 14,37€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Assistant polyvalent. h/f. Rejoignez une entreprise familiale où la convivialité rime avec professionnalisme ! Vos missions principales sont : · Accueil téléphonique et physique des clients, · Qualification des demandes et gestion des rendez-vous atelier, · Planification des interventions selon les temps de main-d'œuvre, · Élaboration de devis et explication des interventions aux clients, · Création des ordres de réparation et demandes d'immatriculation, · Facturation, encaissement et remise en banque, · Suivi des achats, du livre de banque, rapprochements bancaires et déclarations de TVA, · Préparation des éléments comptables pour le bilan à transmettre au cabinet TGS, · Gestion du stock (inventaire). Le profil recherché : - Formation : ouverte, le parcours n'est pas déterminant, - Expérience : 1 année au sein d'un garage sera un atout majeur, - Prise d'initiative et rigueur, - Relationnel et sens du service. Horaires : du lundi au vendredi, de 9h à 12 h et de 14h à 18h Le poste est à pourvoir en CDI, à Condé sur Noireau. Salaire : SMIC à 2030 € brut mensuel. Avantages : - Primes - Mutuelle - Prévoyance - Moments de convivialité Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Activités des agents et courtiers d'assurances et basé à Flers (61100), un gestionnaire de comptes (h/f) en CDI. Notre client, est une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur de l'assurance. Forte de son expertise et de son professionnalisme, notre client offre des solutions d'assurance adaptées aux besoins de ses clients. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et motivée, prête à relever de nouveaux défis chaque jour. Vos missions principales Relation client : * Répondre aux appels entrants et prendre en charge les demandes clients, * Fournir des renseignements précis et fiables, * Alerter les dirigeants en cas de besoin d'accompagnement juridique ou de litige non couvert par les garanties contractuelles, * Maintenir un excellent relationnel avec les clients, les assureurs et les collaborateurs du cabinet. Production : * Proposer, placer et souscrire des garanties adaptées aux besoins des clients, * Établir les avenants avec les assureurs et effectuer les relances nécessaires, * Négocier les conditions contractuelles, * Analyser les contrats et garanties, * Suivre la prévention, consigner les actions en informatique et planifier les suivis annuels, * Prendre en compte les évolutions réglementaires et adapter les contrats en conséquence, * Préparer des notes de présentation avec une analyse pertinente des risques, * Suivre la prévention contractuelle ou les plans de prévention émis par les assureurs. Facturation et conventions : * Analyser les quittances et les renégocier si nécessaire, * Assurer le suivi des quittances hors délai. Description du profil : Formation ou connaissances juridiques solides, Excellentes capacités de négociation et d'analyse, Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités, Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les outils informatiques métiers.
Description du poste : Nous recrutons pour notre filiale « les Bouchers EVS », dédiée à la Distribution, un Boucher Vendeur (H/F). Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vos missions seront les suivantes :***Réception des carcasses, des pièces de viande et contrôle des produits***Préparation des viandes et mise en place des produits en vitrine***Fabrication de préparations bouchères et de plats préparés***Présentation, décoration et animation vitrine***Vente et maintien de l'assortiment***Nettoyage et maintien en état de propreté et d'hygiène la zone de travail, les outils et les locaux Ces missions seront réalisées dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil : Profil et qualités : Connaissances techniques du travail Rigueur, dynamisme, implication et qualité de présentation Bon sens relationnel, sens du service et de la communication auprès de la clientèle Avantages : Indemnités kilométriques prises en charge Indemnité de restauration Travail d'équipe, valorisant l'entraide et la polyvalence
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Description du poste : Nous recrutons pour notre filiale « les Bouchers EVS », dédiée à la Distribution, des Bouchers Vendeurs (H/F) en CDI. Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vos missions seront les suivantes :***Réception des carcasses, des pièces de viande et contrôle des produits***Préparation des viandes et mise en place des produits en vitrine***Fabrication de préparations bouchères et de plats préparés***Présentation, décoration et animation vitrine***Vente et maintien de l'assortiment***Nettoyage et maintien en état de propreté et d'hygiène la zone de travail, les outils et les locaux***Ces missions seront réalisées dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil : Profil et qualités : Connaissances techniques du travail Rigueur, dynamisme, implication et qualité de présentation Bon sens relationnel, sens du service et de la communication auprès de la clientèle Avantages : Indemnités kilométriques prises en charge Travail d'équipe, valorisant l'entraide et la polyvalence
Rattaché.e au Responsable Comptable Thermocoax, vous êtes en charge de la tenue des comptabilités auxiliaires et de la trésorerie pour l'ensemble des sociétés du périmètre Thermocoax. Vos missions dans ce cadre sont : Comptabilité Fournisseurs : - Vérifier les facturation fournisseurs, rapprochement Commandes / Bons de livraison / Factures, Vérification et codification (générale et analytique) des quantités et des prix - gestion des écarts. Gestion des factures de prestation. - Enregistrer des factures fournisseurs - Préparer et établir des règlements dans les conditions préétablies - Effectuer le lettrage et justification des comptes - Gérer des campagnes de règlement fournisseurs - Crédit fournisseurs - gestion des proforma - Contrôler des temps « opérateurs » déclarés dans l'ERP - Gérer des notes de frais Comptabilité Clients : - Importer des flux clients depuis l'ERP - Comptabiliser des factures clients - Enregistrer des règlements clients Trésorerie : - Réaliser les ecaissements/décaissements - clients/fournisseurs - Effectuer les réconciliations bancaires quotidiennes en Euros et USD - Tenir la caisse et centralisation caisse SRS - Gérer des cartes bancaires société - Centraliser des mouvements du cash pool France du Groupe Spirax Déclarations/processus : - DEB DES DADS TVA - Travaux de clôture mensuels et annuels - Réconciliations interco - Participer aux dossiers de travail et missions de Commissariat aux Comptes - Gestion de la TVA étrangèreVous disposez idéalement d'un Bac +2 en Comptabilité Gestion. Vous êtes une personne dynamique, proactive avec un bon esprit d'équipe. Autonome, rigoureux.se avec une sens accru de la confidentialité.
Description du poste : Les Établissements JOURDAN, PME spécialisée en mécano, soudure et chaudronnerie industrielle, agit dans divers secteurs d'activité en tant que sous-traitant industriel pour la réalisation de pièces métalliques. Le savoir-faire de nos équipes, allié à un outil de production complet et récent avec des machines équipées des dernières technologie (cintreuse double tête, plieuse avec chargement d'outil, ...), nous permet de réaliser des pièces et ensembles mécaniques complexes répondant aux attentes de nos clients industriels. Notre longévité ainsi que la fidélité de nos clients sont la meilleure reconnaissance de notre savoir-faire. L'entreprise instaure une politique de croissance et participe à la mise en place de moyens techniques et modernes performants afin de garantir la satisfaction de ses clients. Durée hebdomadaire de travail : 38 Heures ( 37h +1h de RTT ) Semaine de travail de 4 jours et demi. Avantages : prime de fin d'année, intéressement, mutuelle pris en charge à 100% par l'entreprise, tickets restaurant Mission: - Analyser et lire un plan. - Créer les programmes de mise en forme (pliage, cintrage, roulage) et mettre en forme les éléments. Des formations internes sur nos moyens de production seront données. - Réaliser l'assemblage des éléments mis en forme. - Contrôler les dimensions obtenues et les corriger si nécessaire. Profil souhaité: - Quelque soit votre cursus, vous avez une expérience significative réussie dans ce métier. - Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et êtes doté(e) d'une bonne représentation spatiale. - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et consciencieux(se) et savez mettre en œuvre vos compétences en parfaite autonomie. - Vous êtes doté(e) d'un bon savoir être et avez le respect des consignes données.
Description du poste : Nous recherchons un(e) BOULANGER/E diplômé(e) et confirmé(e) à 100% pour notre rayon BOULANGERIE, en CDI. Votre mission est d'assurer la fabrication de nos produits tout en respectant les normes d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installations des locaux professionnels... 36h45 de travail sur 6 jours semaine Salaire fixe + participation/intéressement dès 3 mois d'ancienneté Mutuelle N'attendez plus ! Déposez votre CV et lettre de motivation. Description du profil : CAP BOULANGERIE nécessaire
Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans le domaine du bâtiment et mettre en avant vos compétences en tant que Peintre en bâtiment ? Nous avons une opportunité pour vous ! En tant que Peintre en bâtiment, vous serez amené(e) à :***Réaliser la préparation des surfaces à peindre (décapage, ponçage, lessivage)***Préparer et appliquer les différents types de peintures (acrylique, glycéro, ...) en respectant les consignes***Effectuer les finitions nécessaires pour un rendu impeccable***Travailler en équipe sur des chantiers varié***Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment, que vous avez le sens du détail et que vous appréciez le travail d'équipe, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre client, leader dans le secteur du Bâtiment - BTP, spécialisé dans le Second œuvre. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons avant tout un(e) professionnel(le) consciencieux(se) et méticuleux(se), capable de respecter les normes de qualité en vigueur dans le domaine du bâtiment. Une première expérience en tant que Peintre en bâtiment serait un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'esthétique et votre capacité d'adaptation ? Ce poste est fait pour vous ! Qualités recherchées :***Maîtrise des techniques de préparation et d'application de peinture***Rigueur et précision dans le travail***Sens de l'esthétique et du détail***Capacité à travailler en équipe***Adaptabilité aux différents types de chantiers***Les avantages Samsic ; CE, mutuelle, compte épargne temps, acompte à la semaine... De nombreuses offres relatives aux vacances et à la période estivale (locations, activités, billetterie parc.) sont également disponibles sur notre site du CSE.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et contribuer à des projets de qualité dans le secteur de la menuiserie ? Notre client recrute un Chef d'Équipe en Pose de Menuiseries (H/F/D) pour renforcer son équipe. En tant que chef d'équipe, vous superviserez et participerez activement à la pose de menuiseries ainsi qu'à la réalisation d'interventions associées. Vous serez le garant de la bonne exécution des chantiers dans le respect des consignes de sécurité et des délais impartis. Les missions attendues pour ce poste : - Poser tous types de fermetures en PVC, aluminium ou autres (fenêtres, portes, baies, volets) - Installer et programmer des motorisations (volets, portes de garage) - Réaliser le service après-vente (SAV) - Respecter et appliquer les règles de sécurité sur les chantiers - Effectuer et transmettre régulièrement des rapports à votre responsable hiérarchique - Travailler en binôme sur les interventions - Contribuer à la fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous disposez d'une expérience significative en pose de menuiseries et en management d'équipe, en fabrication ou en installation dans le secteur du bâtiment. Compétences attendues pour le poste : - Solide maîtrise technique de la pose de menuiseries et des fermetures - Capacité à installer et programmer des dispositifs motorisés - Connaissance des règles de sécurité liées aux interventions sur chantier - Rigueur dans le suivi administratif et dans les rapports d'intervention - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en binôme - Permis B exigé - Qualités de leadership et d'organisation Les savoir-être attendus : - Sens du service client et goût du travail bien fait - Forte capacité d'adaptation aux chantiers et à leurs aléas - Esprit d'initiative et autonomie - Bon sens du relationnel, esprit d'équipe Les avantages : Perspectives d'évolution, accompagnement technique, environnement de travail stimulants Salaire selon expérience Les avantages Samsic ; CE, mutuelle, compte épargne temps, acompte à la semaine... De nombreuses offres relatives aux vacances et à la période estivale (locations, activités, billetterie parc.) sont également disponibles sur notre site du CSE.
Description du poste : Et si vous donniez un nouvel élan à votre carrière ? Vous rêvez d'indépendance, d'entrepreneuriat et d'un projet qui a du sens ? Imaginez-vous à la tête de votre propre agence de recrutement, spécialisé dans un secteur essentiel : la santé et le médico-social. Rejoignez Vitalis Médical, un réseau solide et humain, et ouvrez votre agence à Flers, au cœur de la Normandie ! Avec notre accompagnement, combinez liberté d'action et soutien d'un groupe leader. Profitez d'un marché en pleine croissance pour construire une activité durable et impactante. Vos missions***Développer votre portefeuille clients et candidats.***Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social.***Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques.***Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit. Description du profil : Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent Profil recherché***Expérience significative en gestion, développement commercial ou RH.***Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.***Esprit entrepreneurial et sens du service client. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le domaine de la menuiserie ? Notre client recrute un Menuisier Poseur Alu (H/F/D) en temps complet pour accompagner ses projets d'extension et d'aménagement. Le poste Vous rejoindrez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre savoir-faire en menuiserie aluminium sur différents chantiers. Vous interviendrez notamment sur des projets variés d'extension de maison, de pose de vérandas ainsi que de travaux d'isolation des combles et d'intérieurs. Les missions attendues pour le poste : - Réaliser la pose de menuiseries aluminium en rénovation ou sur ouvrages neufs - Participer à la mise en place d'extensions de maisons et vérandas - Assurer l'isolation des combles et des espaces intérieurs selon les normes en vigueur - Veiller au respect des consignes de sécurité sur chantier - Garantir la qualité de finition des ouvrages posés L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience demandée : Vous justifiez idéalement d'une première expérience significative sur un poste similaire en menuiserie aluminium. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des techniques de pose de menuiseries alu - Capacité à travailler en équipe sur chantier - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution - Capacité à s'adapter à des environnements de travail variés - Respect des consignes de sécurité - Autonomie et souci du travail bien fait Savoir-être attendus : Vous faites preuve de ponctualité, appréciez le travail en équipe et avez le sens du service client. Vous faites preuve de réactivité et d'un bon relationnel sur les chantiers. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Informations supplémentaires Temps complet Horaires : 8h-12h30, 13h30-16h30, vendredi fin à 15h30 Marie et Davina
Description du poste : Vous souhaitez évoluer dans le secteur agricole et intervenir sur du matériel de haute technologie ? Notre client recrute un Mécanicien Agricole (H/F/D) pour renforcer ses équipes dans la région de Valdallière. Le poste : Le poste consiste à assurer la mise en route du matériel neuf ainsi que le dépannage, aussi bien au sein de l'atelier que chez les clients dans un rayon de 50 km autour de Valdallière. Les missions attendues pour ce poste : - Installer et effectuer la mise en service du matériel agricole neuf, - Diagnostiquer et réparer les pannes sur différentes machines agricoles, - Intervenir en atelier et directement chez les clients, - Réaliser les entretiens et maintenances préventives du matériel, - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leur équipement, - Rédiger les rapports d'intervention. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Une expérience préalable en mécanique agricole ou dans la maintenance de matériels similaires est recommandée. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Solides connaissances en mécanique, hydraulique et électricité, - Capacité à diagnostiquer et à résoudre des pannes techniques, - Sens du service client et du conseil, - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation, - Esprit d'équipe et réactivité face aux situations d'urgence, - Permis B indispensable. Les savoir être attendus : - Ponctualité et fiabilité, - Sens de l'écoute et discrétion, - Polyvalence et capacité d'adaptation, - Bonne gestion du stress. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Rejoignez un environnement où vos compétences techniques seront reconnues et valorisées. Saisissez cette opportunité pour donner un nouveau souffle à votre carrière. Informations supplémentaires : Zone d'intervention : 50 km autour de Valdallière. Type de poste : itinérant Atelier / Intervention chez clients. Marie et Davina
Description du poste : Depuis plus de 50 ans, BESNARD mobilise son expertise technique et ses moyens de production au service des industriels. Intégrant leurs impératifs à son organisation, BESNARD a bâti sa réputation sur son orientation client et sa réactivité. BESNARD confirme aujourd'hui au sein du groupe VIRGO son positionnement de multi-spécialiste de l'outillage, de la pièce mécanique et métallurgique multi-alliage de précision. 1971 : création de la société BESNARD à Flers (61) ; réalisation de moules d'injection plastique et usinage de prototypes par usinage. 1996 : rachat de l'entreprise par Christian EVETTE, ingénieur CNAM en mécanique industrielle ; BESNARD diversifie sa production et s'oriente vers les secteurs de l'aéronautique et de l'équipement automobile. Le bâtiment avait alors une surface de 450m2. 2001 : afin de réagir rapidement et efficacement aux demandes urgentes, l'entreprise se dote d'un bureau d'études ; le BE renforce une organisation de très grande qualité nécessitée par la précision de nos fabrications mécaniques. 2008 : premier agrandissement de 105 m² pour le tournage. 2012 : deuxième agrandissement de 170 m² pour recevoir le centre d'usinage 5 axes UGV 5 axes de 3000x1315x1000 ; les outillages de thermoformage se développent. 2014 : une scie circulaire de grande taille permet de découper nos débits. 2015 : troisième agrandissement de 150 m² qui permet de stocker la matière première, notamment l'aluminium 5083, en plaque de 3000×1500 de différentes épaisseurs. 2017 : Christian EVETTE devient président du groupe VIRGO, constitué entre autres pour le rachat de l'entreprise. 2018 : quatrième agrandissement : un nouveau bâtiment, juxtaposé à l'ancien, pour créer un espace plus grand pour l'ajustage, le montage et un nouveau centre d'usinage. BESNARD dispose de 1 775m2. Préparation de l'arrivée du nouveau portique UGV 5 axes grandes dimensions : 4000x2500x1300. 2020 : investissement dans la Breton Matrix 1000 UGV 5 axes 18.000 tr/mm grandes dimensions 4000x2500x1000. Christian EVETTE quitte la Présidence, remplacé par Didier CHABOCHE, jusqu'alors Directeur Général du groupe VIRGO. 2021 : adoption d'une nouvelle charte graphique, d'une nouvelle signature et d'un nouveau logo, pour l'ensemble du groupe VIRGO. 2022 : réalisation d'une extension de 40 m² dédiée au bureau d'études. Nos valeurs : lorsque la réactivité prime Chez BESNARD, c'est la réactivité qui donne la tonalité ! Au-delà de la technicité de nos savoir-faire, notre esprit maison est en effet conditionné par le travail "à la commande" et une culture d'entreprise à l'orientation client forte : réactivité dans la réponse commerciale, réactivité sur les projets, rapidité dans les process, départs quotidiens, délais courts. Le tout, accompagné d'une forte cohésion interne et d'une solidarité garantes de disponibilité et d'entraide en toutes circonstances. C'est ainsi que BESNARD se distingue et a su se forger une réputation de sérieux auprès de ses clients. Au sein du groupe VIRGO, nous partageons avec MICROSTEEL une même passion, une même fierté et une même culture de la fiabilité industrielle. Nous agissons enfin dans l'échange, avec implication et. réactivité ! *Réceptionner, trier, conditionner et expédier les marchandises : Charger et décharger les camions Trier et répartir les produits en fonction des commandes et des zones Vérifier les produits reçus Conditionner et protéger les produits *Ranger et stocker les produits *Découper la matière première en fonction des plans Prendre connaissance des plans et organiser son activité Sélectionner la matière Réaliser les découpes Découper et coller les débits en résine Utiliser les scies adéquates Mettre à disposition des débits dans les racks prêts pour usinage Vider l'ensemble des bennes à copeaux du parc machines Assurer la livraison, en fonction de la demande de son responsable *Respecter les règles d'hygiène, sécurité et de qualité: Respecter du port des E.P.I. obligatoires dans son emploi Respecter le règlement intérieur et les consignes hiérarchiques Respecter les règles de sécurité propres au site et à l'emploi Respecter les règles pour assurer la qualité des produits Maintenir son poste de travail propre Respecter le bon état des outils mis à disposition Lecture de plans CACES 3 Maîtriser l'ensemble des machines de découpe Maîtriser le collage des différentes résines
PosteAvec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical. LIP Tertiaire et Ingénierie Clermont Ferrand recrute pour son client, cabinet comptable, un collaborateur comptable H/F / Responsable de dossiers, pour son agence de Aubusson (23), suite à un départ à la retraite. Au sein d'une équipe de 3 collaborateurs, vous gérez un portefeuille clients composé de BA, BIC et BNC. (commerçants, artisans, SCI...). Vous serez en charge de la saisie, accueil, déclarations de TVA, révision et bilan. Vous serez formé à nos outils et méthodologies de travail. Au sein d'une équipe de 3 collaborateurs, vous gérez un portefeuille clients composé de BA, BIC et BNC. (commerçants, artisans, SCI...). Vous serez en charge de la saisie, accueil, déclarations de TVA, révision et bilan. Vous serez formé à nos outils et méthodologies de travail. Le poste est basé à Aubusson
Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(etester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : intervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons un(e) BOULANGER/E diplômé(e) et confirmé(e) à 100% pour notre rayon BOULANGERIE, en CDI. Votre mission est d'assurer la fabrication de nos produits tout en respectant les normes d'hygiène alimentaire, d'équipements et d'installations des locaux professionnels... 36h45 de travail sur 6 jours semaine Salaire fixe + participation/intéressement dès 3 mois d'ancienneté Mutuelle N'attendez plus ! Déposez votre CV et lettre de motivation. PROFIL RECHERCHÉ CAP BOULANGERIE nécessaire
Le centre E.Leclerc de FLERS emploie environ 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 127.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 44,83 milliards d'euros en 2017 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 20,4 %. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qu...
Vous recherchez un poste et vous êtes passionné(e) de café ou avez envie de découvrir cet univers ? Rejoignez le Groupe MaxiCoffee en tant qu'Agent(e) d'Approvisionnement H/F ! Rattaché(e) à notre agence de Saint Lo, votre rôle sera d'assurer l'approvisionnement en boissons chaudes, froides et confiserie du matériel de distribution automatique installé chez nos clients professionnels situés sur le secteur de Flers. Vos missions au quotidien : - Veiller à ce que les distributeurs automatiques dont vous avez la charge soit approvisionnés de façon suffisante et conformément au plan de garnissage, - Respecter les guides de bonnes pratiques afin d'assurer la qualité optimale du produit vendu et d'augmenter la satisfaction des consommateurs, - Assurer les interventions techniques de base ne nécessitant pas d'outillage spécifique et de pièces détachées, - Faire vivre la marque et assurer le lien avec nos clients et consommateurs. Vous êtes respectueux(se) de nos méthodes en matière de qualité, de sécurité, d'hygiène et d'environnement. Vous êtes - Vecteur de joie de vivre et de convivialité - Toujours volontaire et pro-actif(ve) - Animé(e) par la satisfaction des consommateurs - Reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre relationnel Vos compétences - Vous possédez dans l'idéal une expérience similaire à celle-ci ou avez l'envie d'apprendre un métier passionnant au contact de consommateurs. - Vous maîtrisez les outils informatiques, êtes organisé(e) et avez de l'énergie à revendre. Chez MaxiCoffee, nous sommes attachés à offrir la même chance à chacun, c'est pourquoi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous vous offrons - Paniers repas - Véhicule de service - Mutuelle d'entreprise - Le café à volonté (mais aussi du thé, du chocolat...) - Des formations à l'univers du café - Un équilibre vie privée / vie professionnelle - De belles opportunités d'évolution et de mobilité interne
Notre client à ATHIS DE L ORNE recherche un(e) expert(e) en réparation d'automobiles et de motocycles pour rejoindre son équipe dynamique et innovante. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer un leader de son secteur en pleine croissance, avec une forte culture humaine, où les valeurs et la mentalité priment.Envie de relevé de nouveaux défis en tant que Mécanicien auto (F/H) ? Vous jouerez un rôle clé dans la maintenance et l'optimisation des performances des véhicules de nos clients - Assurer la prise en charge des véhicules et effectuer les points de contrôle avant toute intervention - Réaliser des opérations courantes de maintenance en respectant les procédures établies - Diagnostiquer les pannes à l'aide d'outils spécialisés - Valider avec le/la responsable d'atelier les travaux mécaniques à exécuter - Effectuer des interventions de mécanique lourde en respectant les consignes de sécurité Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: selon profil Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés Vous êtes un(e) mécanicien(ne) auto passionné(e) avec au moins 3 ans d'expérience, prêt(e) à relever de nouveaux défis et à rejoindre une équipe dynamique. - Excellente maîtrise des techniques de diagnostic et utilisation d'outils spécialisés - Expertise en interventions de mécanique lourde avec respect strict des consignes de sécurité - Capacité à réaliser des opérations courantes de maintenance selon des procédures établies - Compétence en validation des travaux avec le/la responsable d'atelier - Formation CAP Maintenance des Véhicules ou équivalent, un atout majeur pour ce poste Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre RH expérimenté - Expérience de Direction RH opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
ANNONCE AIDE SOIGNANT Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence ELVODY, située à Saint germain de Tallevende est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 46 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue et des IDE. La résidence dispose d'un pôle complet dédié au bien-être ( kinésithérapie, orthophoniste) Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDD Temps plein Rémunération : selon ancienneté Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Compétences Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE Expérience : débutant ou confirmé Horaires roulement sur 10 heures effectif / jour- 1 week-end sur 2
ANNONCE AIDE SOIGNANT Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La résidence Elvody située à St GERMAIN DE TALLEVENDE est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 46 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDER(temps plein) d'une psychologue et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDER est une infirmiere est présente quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : Rémunération Travail en 10h 1WE/3 Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise Compétences Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE Expérience : débutant ou confirmé Horaires roulement sur 10 heures effectif / jour- 1 week-end sur 3 Salaire : selon ancienneté au poste
Il était une fois In Extenso, leader de l'expertise comptable et du conseil auprès des TPE-PME, créé en 1991 et composé de 280 agences à taille humaine. Notre métier ? Accompagner nos clients, des dirigeants d'entreprises, dans toutes les étapes de la vie de leur société, et partout en France. Rejoignez-nous et ... : Accomplissez-vous : Vous pouvez vous épanouir chaque jour dans un cadre de travail agréable avec un parfait équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle Entreprenez votre avenir : Prenez votre carrière en main et évoluez selon vos objectifs et vos ambitions grâce à l'accompagnement d'In Extenso. Partagez notre fierté : Soyez fiers d'être acteur d'un avenir meilleur au sein d'un groupe engagé. Et le plus ? In Extenso est certifiée entreprise où il fait bon travailler par Great Place to Work, l'acteur de référence sur la qualité de vie au travail. Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages.En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants. Le poste et ses missions: In Extenso en Normandie est représenté au travers de 28 agences de proximité, avec 570 collaborateurs. Notre agence In Extenso de Flers (Normandie) est à la recherche d'un(e) Directeur(rice) Expertise Comptable F/H. Vous intervenez sur la gestion, l'animation et le développement de votre agence. Vos missions principales sont : Gérer et animer l'agence pour garantir une performance optimale de l'équipe,Accompagner les clients, principalement des TPE et PME, dans l'ensemble de leurs décisions de gestion,Repérer des opportunités commerciales et valoriser l'offre In Extenso auprès des clients potentiels,Développer un réseau professionnel solide pour favoriser les échanges et les partenariats,Contribuer à la dynamique de développement de l'agence, avec possibilité d'accès au statut d'associé(e).Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Maintenant, parlons de votre profil. Titulaire du diplôme d'expert-comptable, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en management d'équipes pluridisciplinaires. Vous disposez de solides compétences techniques, managériales et commerciales, essentielles pour guider votre équipe et accompagner vos clients. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et appréciez le travail en équipe. Vous aimez le contact avec la clientèle et vous avez une appétence pour l'informatique. Dynamique et orienté(e) résultats, vous êtes prêt(e) à relever les défis d'un environnement en constante évolution. N'attendez plus pour impulser votre carrière, nous vous attendons!
POSTE : Chef de Mission H/F DESCRIPTION : Vos responsabilités : En tant que Chef de Mission Comptable, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le suivi des dossiers clients. Vous superviserez une équipe et assurerez la qualité des missions qui vous seront confiées. Gestion d'un portefeuille clients varié (PME, TPE, professions libérales). Encadrement de l'équipe comptable : répartition des tâches, suivi des dossiers, formation et accompagnement des collaborateurs. Élaboration des comptes annuels : bilans, déclarations fiscales, rapports financiers, etc. Conseils stratégiques aux clients : optimisation fiscale, gestion des flux de trésorerie, suivi juridique. Veille réglementaire et juridique pour assurer la conformité des dossiers. PROFIL : Votre profil : - Formation avancée en comptabilité (DCG, DSCG, Master en Comptabilité, etc.). - Expérience substantielle (au moins 2 ans) dans un cabinet d'expertise comptable, incluant une première expérience en management d'équipe. - Indépendance, capacités de direction et esprit organisé : vous pilotez des dossiers complexes et assurez une gestion efficace. - Expertise complète des outils comptables et des logiciels de gestion. - Excellentes compétences interpersonnelles pour gérer la relation client et collaborer en équipe.
Achil est à la recherche, pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable, d'un(e) chef de mission H/F. Vous aspirez à un poste où vous pourrez allier expertise comptable, gestion d'équipe et conseil client ? Rejoignez une structure en plein essor et pilotez des missions variées et stimulantes ! Pour des raisons de lisibilité, le masculin a été utilisé dans la suite de l'annonce, sans aucune intention discriminatoire.
Description du poste : Vos missions Rattaché au Responsable du Pôle Comptable et intégré à une équipe dynamique, vous serez en charge de la gestion complète d'un portefeuille de clients , principalement composés de PME et de TPE. Vos missions principales seront :***Établir, contrôler et fiabiliser l'ensemble du processus comptable (de la saisie des écritures à l'édition des bilans et comptes de résultat). * Accompagner et conseiller les clients sur les questions relatives à la comptabilité, à la fiscalité et à l'application de la législation française. * Gérer la relation avec les organismes fiscaux et les tiers . * Contribuer à l' optimisation des procédures et des outils comptables , en lien avec l'équipe et le service IT. * Assurer une veille légale et fiscale pour garantir la conformité des pratiques. * Participer, ponctuellement, à des projets transversaux liés à la comptabilité et à la digitalisation des processus. Description du profil : Votre profil***Formation en comptabilité, gestion ou finance (Bac+2 minimum). * Expérience de 3 ans minimum en comptabilité, idéalement acquise en cabinet ou en environnement multi-clients. * Solides connaissances en comptabilité générale et fiscalité française. * Maîtrise des logiciels comptables (la connaissance de Cegid ou équivalent est un plus). * Sens du service client, rigueur, organisation et capacité à travailler dans un environnement exigeant. * Capacité à travailler en autonomie et en équipe. * Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes. Avantages***Rémunération attractive : selon expérience. * Intéressement lié aux performances du cabinet. * Avantages sociaux : CSE, tickets restaurant, modulation du temps de travail. * Un environnement stimulant et collaboratif, au sein d'un cabinet en croissance continue . * L'opportunité d'intervenir sur des dossiers variés et stimulants .
Description du poste :***Préparation de terrain et des outils nécessaires***Aide sur chantier***Diverses tâches de manutention***Entretien du chantier***Réalisation de divers travaux simples Description du profil :***Travailler en équipe***Travail en hauteur***Faire preuve d'autonomie***Faire preuve de rigueur et de précision***Lecture de plan
En rejoignant RENAULT FLERS au poste de Mécanicien H/F en CDI, vous intégrez la filiale BodemerAuto comportant 38 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marques Renault, Dacia, Nissan et Alpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion. Rattaché(e) au Chef d'atelier, vous intégrez une équipe expérimentée et dynamique. Vos avantages seront : Politique salariale motivante, opportunité de primes diverses Possibilité de travailler sur 4 jours par semaine Une ambiance de travail reconnue très positive et mise en avant par nos salariés Des valeurs humaines affichées et reconnues par tous Possibilité de suivre des formations tout le long de votre parcours professionnel chez nous Vous bénéficiez d'un Comité Social et Économique dynamique (CSE) Réductions tarifaires réservées au personnelVous adhérez aux valeurs du Groupe, vous êtes de formation technique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience significative réussie dans ce domaine. Yvon LE PENNEC, DRH du Groupe Bodemer : "Rejoindre le Groupe Bodemer, c'est pour vous l'opportunité de travailler avec des équipes performantes et d'intégrer un Groupe qui bouge, qui grandit et qui saura vous proposer des perspectives d'évolution de carrière..." Alors, convaincu(e) ? N'attendez plus, rejoignez-nous !
Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d'occasion) dans l'ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous. Entreprise familiale, l'identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de transparence, de loyauté et de resp...
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un remplacement, notre service Recherche et Développement recherche sa/son futur(e) Chargé R&D - Innovation. Vos principales missions seront les suivantes : • Formuler les nouvelles recettes selon le cahier des charges, en étroite collaboration avec les services marketing et commercial • Organiser et participer aux dégustations de produits • Industrialiser les nouvelles recettes : organiser les essais industriels et, en lien avec le service projets, les achats et la production, définir et mettre en place d'éventuels nouveaux process • Coordonner les étapes des projets pour mener à bien les développements produits, de l'idée à l'industrialisation réussie • Créativité : proposer des idées de concepts et produits innovants PROFIL RECHERCHÉ : • De formation culinaire, vous êtes passionné(e) par le développement de produits alimentaires et êtes attiré(e) par les process d'industrialisation • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), flexible et force de proposition pour mener à bien l'ensemble de vos projets • Vous mettez à profit vos qualités relationnelles et compétences professionnelles au service d'un travail d'équipe collaboratif • Vous êtes à l'aise dans le travail en mode projet • Vous êtes curieux(se), vous aimez apprendre et transmettre votre savoir Conditions du poste : • Poste basé à Flers • Début de contrat : 1er août 2025 • Rythme de travail : Horaires de journée • Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes • Indemnité quotidienne de transport • Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Charal Flers (61), filiale du Groupe Bigard, est un établissement industriel majeur de 450 salariés, spécialisé dans la transformation de viande de bœuf et la fabrication de produits élaborés, notamment surgelés.
RESPONSABILITÉS : Vos principales responsabilités seront de : • Accueillir les clients et recueillir leurs besoins, • Rédiger les ordres de réparation et planifier les interventions, • Suivre l'avancement des travaux avec les techniciens, • Gérer les devis, • Présenter et restituer les véhicules, • Réaliser la facturation et l'encaissement, • Contribuer à la qualité du service et à la satisfaction client. Les conditions du poste : • CDI de 39h/semaine, du lundi au vendredi • Rémunération selon profil (fixe + variable) • Possibilité de formations internes PROFIL RECHERCHÉ : • Formation technique en maintenance automobile (bac +2), • Expérience confirmée en relation client, • Sens de l'organisation, esprit d'équipe et aisance relationnelle, • Goût du service client et intérêt pour l'univers automobile. Ici nous valorisons le professionnalisme, la rigueur et la qualité du contact client.
Un garage implanté à Flers recherche un(e) réceptionnaire après-vente pour renforcer son équipe. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous êtes le point de contact des clients pour l'entretien et la réparation de leur véhicule.
Sous la responsabilité du Responsable BE, vous êtes garant du respect des exigences clients et des normes dans la conception des produits / applications et dans le respect de la qualité, des coûts et des délais dans le secteur du nucléaire. Vos missions dans ce cadre sont : - Pilote les offres de prix : - Travaille en étroite collaboration avec les commerciaux ou les business developer - Analyse du besoin technique du client, et des normes associées - Etablit le prix de revient prototype et série, NRE, NRC, en lien avec l'ingénieur Process Engineering et service Achats - Réalise la conception d'un nouveau produit : - Réalise les études de faisabilité technique - Recherche et développe une solution technique en réponse aux spécifications client - Rédige les dossiers de justification technique client et de justification interne - Détermine les qualifications à mettre en oeuvre et en assure le suivi jusqu'à la validation - Réalise le dossier de fabrication : - Réalisation de la revue de contrat - Rédaction des spécifications d'achat des composants - Réalisation des listes de fabrication et temps associés avec l'ingénieur industrialisation - Réalisation du dossier technique de production - Plan qualité, de fabrication et de contrôle. - Pilote la résolution des difficultés techniques - Capitalisation entre marchés des bonnes pratiques de conception - Participe à la communication avec le client : - Est le contact technique du client - Participation aux réunions d'avancement de projet - Participe à l'analyse des retours Clients et mise en place d'actions correctives Processus de recrutement: Si votre candidature est retenue, Gladys s'entretiendra avec vous lors d'un entretien téléphonique et ensuite un entretien sur site avec le manager.Titulaire d'un diplôme d'ingénieur avec de bonnes connaissances en mécanique, thermique, électricité et matériaux et procédés. Bonnes connaissances générales des techniques de fabrication, des plans et de la soudure. Anglais professionnel (lu, écrit, parlé) Vous êtes autonomie, rigoureux et proactif.
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
POSTE : Chef de Mission Comptable H/F DESCRIPTION : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. . PROFIL : Titulaire d'une formation Comptable, vous avez acquis une expérience de 4 années minimum en cabinet. Vous avez ainsi pu conduire des missions au sein d'univers très différents, qui, au-delà de la dimension technique, vous ont permis de développer un réel savoir-faire relationnel. De plus, vous êtes reconnu et apprécié pour cela.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, site industriel, un Ingénieur Assurance Qualité (h/f) en CDI. Le poste : Rattaché au Responsable Assurance Qualité, vous intégrez une équipe à taille humaine, vos missions seront de : Développer des indicateurs de performance Qualité, assurer leur calcul régulier, initier et suivre les plans d'actions associés. Organiser et participer au Comité Qualité chaque mois. Mettre en place les outils adéquats d'aide à l'analyse et la recherche de cause (résolution de problème) et former les collaborateurs. Assurer les audits Qualité interne, des institutions réglementaires et/ou des clients en tant que Back-up de la Responsable Assurance Qualité. Intégrer les plans d'actions qualité, rapports d'audits, gestion des modifications, documentation dans le logiciel de Quality Management. Assurer les tours de terrains BPF. Assurer les formations BPF des nouveaux arrivants et des recyclages. Accompagner les équipes Qualité dans divers projets d'amélioration continue : Simplifier et améliorer les standards et consignes Qualité (à partir des cahiers des charges clients) ; Validation de la démarche de mise en assurance qualité AC/MP. Travailler en collaboration avec l'ensemble des services sur des projets d'amélioration continue. Le profil : De formation Ingénieur ou équivalent, vous possédez une expérience significative en Assurance Qualité, idéalement acquise dans les secteurs pharmaceutiques, agroalimentaires et/ou cosmétiques. Vous maitrisez les normes ISO 22716 BPF et avez des connaissances des la réglementation Chine CSAR. La connaissance de la norme IFS version HPC serait un plus. Vous êtes doté d'un esprit critique, d'une proactivité, d'un bon sens de l'organisation et d'une grande rigueur dans la gestion des sujets et informations techniques. Vous parlez couramment l'anglais.
