Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cerisy-Belle-Étoile située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cerisy-Belle-Étoile. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - Flers, 14 - VALDALLIERE, 61 - FLERS ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Vous souhaitez évoluer dans le secteur agricole et recherchez une nouvelle opportunité professionnelle ? Notre client recrute un Manoeuvre Agricole (H/F/D) pour intervenir sur le secteur de Vassy et ses alentours. Le poste En tant que Manoeuvre Agricole, vous interviendrez sur différents chantiers et participerez activement à la bonne réalisation des activités agricoles. Les missions attendues pour ce poste : - Réaliser la manutention des matériaux et équipements agricoles - Porter et déplacer des charges lourdes - Participer aux différentes tâches du chantier selon les besoins - Respecter les consignes de sécurité en vigueur - Travailler 2 samedis par mois Profil recherché Une première expérience en milieu agricole, agroalimentaire ou sur des postes similaires de manutention est appréciée. Compétences attendues pour le poste : - Capacité à porter et manipuler des charges lourdes - Respect des règles de sécurité - Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter à des missions variées - Ponctualité et sérieux - Autonomie et engagement sur les horaires Les avantages : - Salaire fixe - Tickets restaurant Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Votre motivation et votre envie de contribuer aux activités agricoles sont des qualités essentielles pour ce poste. Postulez et rejoignez une équipe dynamique sur le secteur de Vassy. Informations supplémentaires Contrat : 39H semaine Horaires : 08h00-12h30 et 13h30-17h00 Travail 2 samedis par mois Localisation : secteur Vassy et alentours Salaire : fixe + tickets restaurants Marie et Davina
Nous recherchons un vendeur(se) conseil pour rejoindre notre équipe tous les samedis. Sous la supervision de notre responsable de magasin, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en vente et en conseil client tout en contribuant activement au succès de notre magasin. Vos missions: -Accueillir et conseiller les clients sur nos produits - Assister les clients dans leur choix et les orienter vers les articles répondant à leurs besoins. - Participer à la mise en rayon des produits et à l'agencement du magasin. - Assurer la propreté et l'organisation du point de vente. - Contribuer à la fidélisation de la clientèle par un service de qualité. - Participer aux opérations de caisse. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par le secteur de la vente et souhaitez développez vos compétences. Vous disposez d'un bon sens du relationnel et avez un goût pour le conseil client. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du détail. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Notre client, recherche un conducteur de bus pour l'agglomération de Flers, pour un accroissement d'activité. À propos de la mission Vos responsabilités : - Assurer la conduite des bus en respectant les horaires et les itinéraires prévus. - Garantir la sécurité et le confort des passagers. - Vérifier l'état du véhicule avant et après chaque trajet. - Assister les passagers ayant besoin d'aide pour monter et descendre du bus. - Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité. - Maintenir une communication claire et courtoise avec les passagers et les collègues. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Permis de conduire catégorie D valide, CQC et carte chrono à jour - Expérience antérieure en tant que chauffeur de bus ou dans un poste similaire - Connaissance des règles de sécurité routière et des réglementations en vigueur - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D
Super U de Condé-en-Normandie recrute un(e) Employé(e) commercial(e) au rayon frais Les missions : - mise en rayon - réalisation de l'étiquetage - conseils clients
Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) du secteur épicerie expérience de 6 mois sur ce poste appréciée
Nous recherchons un apprenti(e) vendeur(se) conseil pour rejoindre notre équipe. Sous la supervision de notre responsable de magasin, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en vente et en conseil client tout en contribuant activement au succès de notre magasin. Vous bénéficierez d'une formation en alternance permettant d'acquérir les compétences nécessaires au métier de vendeur tout en préparant un diplôme reconnu (CAP Vente). Vos missions: -Accueillir et conseiller les clients sur nos produits - Assister les clients dans leur choix et les orienter vers les articles répondant à leurs besoins. - Participer à la mise en rayon des produits et à l'agencement du magasin. - Assurer la propreté et l'organisation du point de vente. - Contribuer à la fidélisation de la clientèle par un service de qualité. - Participer aux opérations de caisse. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par le secteur de la vente et souhaitez développez vos compétences. Vous disposez d'un bon sens du relationnel et avez un goût pour le conseil client. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du détail. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Maillon indispensable pour la gestion des flux marchandises vos missions principales sont : - Garantir l'entrée et la sortie des marchandises au sein de la zone de réception ; - Assurer le déchargement des camions, le contrôle de l'état des marchandises livrées et vérifier la concordance des marchandises réceptionnées avec les bons de livraison ; - Réaliser les opérations de manutention avec des engins spécialisés, dans le respect des consignes de sécurité ; - Assurer la bonne tenue de la zone de stockage selon les procédures et règles d'hygiène et de sécurité en vigueur; Pour ce poste, travailler dans les réserves ou à l'extérieur ne vous fait pas peur. Vous travaillez du lundi au vendredi. Le CACES 3 est obligatoire pour occuper ce poste.
Nous recherchons un agent polyvalent, mobile géographiquement, véhicule pour les déplacements Cet agent aura en charge du nettoyage de locaux, d'ateliers ou encore de vitreries Il sera amené à faire des déplacements avec le véhicule de l'entreprise, sur les sites et aux horaires définis au préalable Il sera en charge de réaliser du nettoyage de vitreries mensuellement, des ateliers en hebdomadaires ou occasionnellement Pour les déplacements, selon les distances, les temps de trajets seront comptabilisés dans le temps de travail conformément aux lois en vigueur Poste évolutif selon les besoins de l'entreprise
La société SAS LM PEINTURE LM DECO, spécialisée dans les travaux de peinture, ravalement de façades et la vente de produits décoratifs, recherche un(e) vendeur(se) conseil pour son magasin. Dans le cadre d'un remplacement d'un arrêt maladie, vos missions principales : - Accueillir et conseiller les clients (particuliers et professionnels) - Vendre des peintures, revêtements décoratifs et produits techniques - Vendre des articles de décorations (luminaires, petit ameublement, rideaux) - Réaliser la mise en rayon et veiller à la bonne tenue du magasin - Établir les devis simples et encaisser les ventes - Gérer la gestion des stocks et commandes fournisseurs Profil recherché : - Sens du contact et du service client - Bonne tenue exigé, bon vocabulaire - Intérêt pour la décoration / rénovation (une expérience en vente serait un plus) - Dynamisme, polyvalence et autonomie - Capacité à travailler en petite équipe
Vous effectuez la surveillance et la protection de lieux et biens sur divers sites proches de FLERS. Vous êtes impérativement détenteur du permis de conduire, de la carte professionnelle d'agent de prévention et de sécurité avec système de surveillance électronique. Les diplômes SSIAP et habilitation électrique seraient appréciés.
au sein du restaurant vous aurez pour missions : - préparation et cuisine des mets selon un plan de production culinaire - cuisiner des plats particulier ( desserts, poissons et viande - aide au cuisinier L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de restaurants traditionnels, gastronomiques, à thème, de restaurants d'entreprise ou de collectivité, d'entreprises alimentaires, en relation avec différents intervenants (chef cuisinier, fournisseurs, services d'hygiène, ...), parfois en contact avec les clients. Elle varie selon le mode d'organisation (restauration directe/différée, liaison chaude/liaison froide, ...) et le type d'établissement (restaurant traditionnel ou de collectivité, industrie, ...). Elle peut s'exercer en horaires fractionnés, en soirée, les fins de semaine, les jours fériés et être soumise à des pics d'activité (« coup de feu »). L'activité s'effectue en zone à température élevée et implique la manipulation de plats chauds et d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...). Le port d'une tenue professionnelle (veste de cuisine, toque, tablier, chaussures de sécurité, ...) est exigée La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires (Hazard Analysis Critical Control Point -normes HACCP-) est exigée. repas pris au sein de l'établissement a compétences égales une priorité sera accordée aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons des Animateurs / Animatrices pour assurer l'accueil de loisirs pour les mercredis de l'année scolaire 2024. Horaires du mercredi 7h30-18h15 pour un forfait journalier de 58.002 € pour les animateurs diplômés(ées) et Stagiaire. Prise en charge d'enfants âgés de 3 à 12 ans, vous êtes titulaire du BAFA (en cours ou validé) ou diplôme équivalent spécifié dans les compétences Licence Staps, CAP EAPE ... Vous assurez les missions suivantes : - Participer aux activités et à la vie quotidienne - Préparer en amont les activités URGENT - Poste à pourvoir pour septembre - Merci de fournir votre CV
Votre rôle : En tant qu'Agent de service polyvalent, vous assurez des prestations d'entretien courant (manuel et mécanisé) et de remise en état auprès de nos clients. Vous intervenez sur plusieurs sites tout au long de votre journée généralement en binôme. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols - Mettre en œuvre des protocoles de remise en état - Vitrerie, lavage mécanisé, décapage et pose d'émulsion, entretien et rénovation des surfaces textiles, nettoyage de cuisine de collectivité, béton, parquet - Utiliser l'équipement manuel ou mécanisé et les produits adéquates - Vérifier la qualité de la prestation Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps plein (35h/semaine). Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. La rémunération est prévue à partir de 12.38€ brut par heure selon expérience. Nous fournissons également un véhicule de service ainsi que des avantages sociaux (primes, chèques cadeaux...). Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Sous la responsabilité d'un cadre hiérarchique et en référence au projet d'établissement et au guide des procédures de la Fondation Normandie Générations, vous aurez pour missions : - Intervenir auprès de jeunes avec troubles du comportement - Participer à l'action éducative, animation, organisation d'activités des personnes accompagnées en vue de leur autonomie, insertion, socialisation - Encadrer au niveau éducatif et des activités - Participer au développement du réseau et des partenariats - Contribuer aux parcours d'insertion - Soutenir les démarches RAE (Reconnaissances des Acquis d'Expérience) pour insertion des personnes accompagnées - Participer à des réunions en équipes pluridisciplinaires et réaliser des écrits : bilans, comptes rendus sur informatique - Mettre en place des outils d'évaluations personnalisées par personne accompagnée Compétences et aptitudes : - Capacités relationnelles indispensables à l'accompagnement de jeunes en situation de handicap avec troubles de l'attention et du comportement (relation de confiance, prise de recul...) - Capacités rédactionnelles, élaboration de bilans - Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire et avec un réseau partenarial - Capacité d'adaptation Coefficient de base 434 (CCN 66) - Reprise d'ancienneté possible - Prime Laforcade Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, CET, avantages CSE, mutuelle et prévoyance).
Adecco Vire recrute 2 MANUTENTIONNAIRES h/f pour l'un de ses clients, magasin de meubles. Missions : Vous aurez en charge : - Manutention de meubles, - Chargement de meubles dans un camion, - Déchargement de meubles, - Montage de meubles Profil : Idéalement, vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire avec du port de charges. Informations : - Poste basé sur Condé-sur-Noireau (14) - Mission : A partir de Jeudi 9 Octobre 2025 à 8h30 pour toute la journée, vendredi 10 Octobre 2023 et Lundi 13 Octobre 2025. - Rémunération horaire brute : 11,88€
Dans le cadre de nos marchés en formation linguistique à destination notamment du public ukrainien, vous devrez animer des séances de formation dans l'apprentissage du français, sur la vie quotidienne et professionnelle en France auprès d'un public jeune et adulte. Langue ukrainienne requise, expérience dans la formation requise auprès des publics étrangers, connaissance du territoire de Flers exigée. Rigueur administrative et pédagogique.
Centre de formation pour adultes
Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) du secteur bazar expérience de 6 mois sur ce poste appréciée
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Dans le cadre du développement de la boutique, vous aurez pour missions - Accueil, conseil et vente auprès de la clientèle, - Confection des bouquets, toutes compositions florales (mariage, deuil) - Arrivage de fleurs et de plantes - Entretien des végétaux et l'assurance de la qualité des produits, - Entretien des locaux Profil recherché : - motivé(e) - créatif(ve) - passionné(e) par les végétaux Le poste est à pourvoir dès maintenant. ***Merci de rédiger impérativement une lettre de motivation personnalisé en mettant en valeur votre intérêt et vos compétences pour occuper ce poste.****
L'agence Adecco est à la recherche de conducteurs de lignes h/f pour notre client Lemoine France. Le Groupe Lemoine est leader européen des produits de soin et d'hygiène à base de coton. Fondé en Normandie en 1978, le groupe est ancré dans un savoir-faire français et une démarche de développement durable. Avec 10 usines sur les 5 continents, Lemoine propose des produits de marques distributeurs (MDD) ainsi que ses propres marques. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. En intégrant cette entreprise, vous ferez partie d'une équipe passionnée, dédiée à la satisfaction de ses clients et à l'amélioration continue des processus de production. En tant que Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : Le pilotage technique de la production : - Préparer et assurer les démarrages de ligne, organiser les changements de série. - Réaliser les réglages complexes et assister les opérateurs. - Participer activement à la production tout en gardant une vue globale sur la performance de la ligne. - Garantir la conformité des produits et des process (autocontrôles, enregistrements, conformité des matières, etc.). - Réaliser la maintenance de 1er niveau, de second niveau et contribuer à la maintenance préventive. L'encadrement et l'animation d'équipe : - Organiser le travail de l'équipe sur le terrain : répartition des postes, gestion des pauses, priorisation des tâches. - Former et accompagner les nouveaux arrivants ou opérateurs en montée en compétence. - Être un moteur de motivation et de discipline dans l'atelier. La communication et la gestion de l'information : - Garantir la bonne transmission des consignes entre les équipes (passation de poste). - Renseigner les supports de production (fiche de suivi, rapports d'incidents, indicateurs, etc.). - Alerter et proposer des solutions en cas de dérive ou d'écart constaté (qualité, productivité, sécurité). - Participer aux réunions de production et groupes de travail. Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s avec un profil dynamique et expérimenté : - Minimum 3 ans d'expériences en conduite de ligne avec des compétences en animation d'équipe - BAC Pro /BTS dans un domaine technique (maintenance, conduite de lignes, électrotechnique). - Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie.
Adecco Vire recherche 1 OPERATEUR h/f pour le serve Outillage d'une entreprise, spécialisée dans la fabrication de joints. Missions : Au sein du service outillage, vous aurez en charge : -travaux manuels, -travaux de bricolage, -vissage de moules, -dévissage de moules Profil: Vous êtes bricoleur(se), habitué(e) aux travaux manuels. Vous savez lire et compter. Informations complémentaires : -Poste basé à Condé-sur-Noireau (14) -Mission à pourvoir au plus vite -Durée : jusqu'en Novembre minimum -Horaire : journée -Rémunération brute horaire : SMIC
Dans le cadre de différents remplacements, vous aurez pour missions : - Le maintien et le développement des capacités des personnes dans les actes de la vie quotidienne. - Le respect de l'expression et du développement des potentiels de chaque personne accompagnée. - Des activités personnalisées adaptées aux centres d'intérêt particuliers de la personne (ses besoins vestimentaires, des soins spécifiques, des achats personnalisés, des activités de loisirs et culturelles ou sportives). - Une veille au développement de leur vie affective et au maintien du lien avec leur famille ou leurs proches. - Le développement de capacités relationnelles et sociales nouvelles. - La garantie du respect de l'intimité en leur préservant un espace de vie privatif qu'elles puissent s'approprier. Sous l'autorité du Directeur, de la Directrice adjointe et par délégation, de la Chef de Service, la personne embauchée en qualité de remplaçant assure les missions suivantes : - Accompagnement de personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne, sorties extérieures, animations sur le lieu de vie. - Travail en équipe. - Les horaires sont variables avec des contraintes de week-ends, jours fériés et éventuellement des nuits. - Une expérience similaire serait appréciée.
Foyer d'hébergement pour adultes handicapés travaillant dans la journée. APAEI du Bocage Virois et de la Suisse Normande, association loi 1901, créée pour promouvoir la dignité et défendre les intérêts des personnes handicapées mentales. L'Association gère 14 établissements et services :Effectifs : 220 CDI / Agréments : 604 usagers accueillis et accompagnés.
UNISAT 61 est l'entité de fusion des cinq Etablissements et Services d'Accompagnement par le Travail (ESAT) implantés dans l'Orne qui comprend près de 450 travailleurs en situation de handicap. Nous recrutons pour le site du Bocage sur Flers UN MONITEUR D'ATELIER DE 2ème CLASSE (H/F) Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP) minimum. Certificat de Qualification aux fonctions de moniteur d'atelier (souhaité). Titulaire d'un permis cariste (souhaité). Cinq ans de pratique professionnelle minimum dans l'encadrement d'une unité de production en menuiserie industrielle exigée. Sérieuses connaissances et maitrise technique du travail du bois exigées. La connaissance et la maitrise d'un centre d'usinage à commande numérique seront très appréciées. Connaissance informatique des principaux logiciels Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) et dans l'utilisation de logiciel de Gestion de Production. Qualités d'écoute, d'analyse, de compréhension, de communication. Méthodique, rigoureux, sens de l'organisation et du travail en équipe. Capacités d'initiative et d'autonomie. Adhésion à la politique associative. Missions : Encadrer, former, accompagner des travailleurs déficients intellectuels dans les activités professionnelles. Participer à l'accompagnement éducatif des usagers du service en partenariat avec une équipe médico-sociale. Conduire des activités de production en veillant au respect des délais, des contrôles et de la qualité du travail réalisé. Rationnaliser, aménager, adapter, mettre en sécurité les postes de travail. . Conditions : Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : suivant la Convention Collective du 15 mars 1966 annexe X.
Mission : vous serez en charge du conseil aux clients lors de la foire aux vins d'une grande surface pendant 1 jour le vendredi 26 septembre 2025. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
En postulant à cette annonce, tu postules dans une entreprise indépendante qui porte les valeurs, la singularité et les ambitions de l'enseigne Boulanger. Rattaché.e au Responsable commerce, tu joues un rôle clé pour aider nos clients. Une journée chez Boulanger c'est : Rendre chaque client heureux. Comment ? En les accompagnant dans chaque étape de la vente de la découverte du besoin jusqu'à l'encaissement. Offrir bien plus qu'un produit. Comment ? En proposant une vraie expérience à ton client avec des solutions complètes, incluant produits et services adaptés. Contribuer à la réussite collective de ton magasin. Comment ? En tenant ton univers marchand avec des rayons soignés et attractifs. Participer au développement économique de ton magasin. Comment ? Par de la montée en gamme, l'accessoirisation au service de la marge. Assurer le respect des règles. Comment ? En garantissant que nos procédures sont respectées, tout en gardant une attitude positive et motivante. Qualifications Tu es fait(e) pour ce job si : Le contact humain, c'est ta force Le sens du client, c'est inné chez toi Le challenge, c'est ton booster La curiosité, c'est ton atout pour progresser Si, comme nous, tu es engagé et authentique, si tu es généreux dans tes échanges et agile dans tes actions, alors rejoins notre collectif pro, simple, sympa, et osons ensemble ! Rémunération : Conditions, primes : chaque Franchisé établit ses conditions en tant qu'indépendant : mutuelle, prévoyance conditions d'achat. L'ensemble des ces points sont abordés en entretien. Pourquoi nous rejoindre ? Chez nous, l'expérience compte, mais ta personnalité et ton envie d'apprendre sont encore plus précieux ! Formation "48h du commerce" : Une fois par an, tu vivras cet évènement au siège. Un événement unique où tu découvriras les dernières innovations technologiques avec 900 collègues et plus de 50 formateurs internes passionnés ! Engagement pour l'inclusion : Notre indice de parité est de 89/100, preuve de notre engagement pour l'égalité. Responsabilité sociétale : redonner une seconde vie aux produits, c'est un engagement fort. Chez Boulanger, chaque magasin participe à ce geste éco-responsable
Vous effectuez la production de pièce métalliques par enlèvement de matière. Réglez les machines et les paramètres d'usinage, monter les outils de coupe selon les gammes et les ordres de fabrication. Réaliser les opérations de fraisage à partir de programmes définis. Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces de fraisage selon les procédures, et ajuster les réglages si nécessaire. Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Vous êtes autonome sur le poste et maîtrisez le logiciel de programmation MASTERCAM
vous effectuez le ramassage et le transport scolaire sur un circuit déterminé. Vous êtes ponctuel(le) et savez faire preuve de patience, d'autorité et avez goût pour le contact avec le public. Vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres missions de transport (lignes, tourisme) en fonction de vos disponibilités. Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO OU VOUS SOUHAITEZ VOUS ORIENTER VERS CE METIER ET VOUS FORMER. Dans ce cas, vous réaliserez une immersion professionnelle et le financement de la formation sera pris en charge dans le cadre d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle pour les personnes inscrites à France Travail) ou d'un FOREM (financement région)
Sur un site industriel de Flers, d'un naturel dynamique, serviable et souriant, vous êtes apte à remplir des missions diverses et variées pouvant évoluer dans le temps. En priorité : le sourire,l'accueil physique et téléphonique, le contrôle, renseignement, gestion administrative.... Votre poste n'est pas forcément statique (déplacement à travers le site à prévoir). Vous enregistrez les arrivées et les sorties des visiteurs, vous orientez les visiteurs du site vers le bon interlocuteur, vous répondez aux appels d'un standard, vous maitrisez parfaitement le pack office et la gestion d'un standard téléphonique.Différentes tâches logistiques et administratives connexes ponctueront vos journées Un langage soutenu est exigé ainsi qu'une parfaite maîtrise du français - La présentation sera un point essentiel durant le recrutement. Nous sommes tout à fait dans l'optique d'envisager de vous former à l'avenir sur les métiers de la sécurité si vous le souhaitez. Permis de conduire obligatoire Vous travaillez en journée du lundi au vendredi.
Vous rêvez d'un métier en plein air avec des déplacements dans le Grand Ouest ? Cette offre est faite pour vous ! Mission : Formation aux branchements de fibre optique. Travail physique en hauteur ou au sol. Contact avec les clients finaux. Conduite d'un véhicule de société. Profil recherché : Profil "bricoleur" Pas d'appréhension pour le travail en hauteur ou au sol. Une formation dans le domaine est un plus, mais une formation est possible si vous acceptez les conditions de travail.
Sous la responsabilité du Directeur d'usine, et pour l'ensemble des 3 sites, Vous aidez à l'initialisation, la structuration, la planification, la coordination, l'animation et l'optimisation des systèmes de management qualité, environnement, sécurité et développement durable de votre entreprise, de manière à ce que votre entreprise réponde efficacement aux besoins et aux exigences réglementaires en se basant sur l'innovation et l'amélioration continue. Vous assurez le maintien du Système de Management Qualité conforme aux exigences ISO 9001. Vous prenez toutes les dispositions nécessaires pour assurer que le SMQ s'améliore de manière continue. Vous devez impérativement connaitre les exigences de la norme ISO 9001. Une première expérience sur un même type de poste en industrie est exigée avec si possible une connaissance de l'industrie textile. Vous maitrisez les outils informatiques. Vous savez être à l'écoute, faire preuve de leadership, faire preuve de rigueur, d'organisation et de précision et être en capacité d'analyse, de synthèse et de méthode. Vous avez le sens de l'organisation. Des déplacements fréquents seront réalisés sur les sites de Sainte Savine et Le Grand Serre. Les déplacements se font avec le véhicule de l'entreprise ou en train ou en avion. Statut cadre Forfait 218 jours, Position I de la classification CCN échelon et salaire à négocier selon compétences et expériences. Candidatures : cv et lettre de motivation par mail.
Les P'tits Fous recrutent ! Tu cherches un job qui bouge, où tu peux t'éclater tout en faisant passer des moments inoubliables aux enfants ? Rejoins Les P'tits Fous, parc de jeux indoor à Flers, en contrat d'apprentissage dès octobre 2025 ! Contrat d'apprentissage jusqu'à octobre 2026 Formation à distance 1 à 2 jours/semaine avec le CFA JMSA + 75 % du temps sur le terrain, au cœur du parc Rémunération selon ton âge De vraies opportunités pour évoluer et monter en compétences TES MISSIONS : * Accueillir les familles avec le smile * Animer les anniversaires et les événements (maquillage, jeux, mini-olympiades.) * Gérer les réservations et répondre aux appels * Participer à la vie du parc : snacking, hygiène, sécurité, entretien * Mettre ta touche perso dans la com' du parc (réseaux sociaux, affiches.) * Être force de proposition pour faire évoluer Les P'tits Fous ! LA FORMATION Tu prépares un Titre pro Animateur-rice Loisir Tourisme (niveau Bac), reconnu par l'État. Objectif : devenir un-e pro de l'accueil, de l'animation et de la gestion d'activités dans un lieu fun et familial. Durée : 12 mois - 100 % gratuite - 80% en distanciel 2 regroupements annuels à Compiègne (frais de transport et d'hébergement pris en charge) Rythme : 75 % en entreprise / 25 % en formation (hors mercredis, week-ends et vacances scolaires) Tu veux en savoir plus ou postuler ? On t'attend ! Viens vivre une aventure pro pleine de rires, de jeux et de bonne humeur ! Tu veux un job qui bouge, où tu ne vois pas les journées passer ? Débutant-e ? Aucun souci ! Ce qu'on cherche avant tout, c'est ta bonne humeur, ton énergie et ton envie de faire passer des moments magiques aux enfants Si tu es souriant-e, motivé-e, que tu aimes travailler en équipe et que tu as le contact facile avec les enfants (et leurs parents), alors tu es peut-être notre prochain talent ! Chez nous, ça bouge non-stop : anniversaires, animations, rires, jeux. Il faut aimer l'action, être à l'aise debout et ne pas avoir peur de se dépenser Un petit plus ? Avoir ton permis ou un moyen de transport pour venir + facilement jusqu'au parc à Flers. Bonus : on te forme à distance avec le CFA JMSA, pour que tu sois au top dans ton job ! Ce poste est aussi ouvert aux personnes en situation de handicap. PROCESS DE RECRUTEMENT : Envoie ta candidature dès maintenant Entretien téléphonique ou visio avec le CFA JMSA Rencontre avec la direction du parc Les P'tits Fous Viens vivre une expérience pro unique, entre animation, fun, responsabilités et formation. Chez Les P'tits Fous, on t'offre bien plus qu'un job : une aventure !
Manpower Flers recherche, pour le compte de son client spécialisé dans les travaux de couverture, un Chef d'équipe spécialisé en Bardage H/F pour un chantier au départ de Flers. L'entreprise se distingue par des méthodes innovantes et une ambiance conviviale. Elle offre un environnement propice au développement professionnel. Elle offre une possibilité de stabilité. Prêt à rejoindre l'aventure ? Dans ce poste dynamique, en tant que Chef d'Equipe H/F vous serez amené(e) à : -Coordonner les équipes sur le chantier. -Superviser l'installation des bardages. -Assurer le suivi des travaux. -Contrôler la qualité des matériaux. -Organiser les plannings de travail. -Vérifier le respect des normes. -Communiquer avec les intervenants. -Participer aux réunions de chantier. Les horaires : 07H30-12H00 et 13H00-17H00, horaires variables et modifiables. La rémunération: Selon votre profil et votre expérience. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous justifiez d'une solide expérience en gestion de chantier et coordination d'équipes, avec des compétences techniques et organisationnelles indispensables. Vous êtes motivé et rigoureux pour ce poste professionnellement. Passionné(e) par votre métier, vous êtes capable d'alliée management et connaissances techniques en bardage ? De plus vous avez une expérience sur un poste similaire. Alors ce poste est fait pour vous ! Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower Flers recherche, pour le compte de son client spécialisée en travaux de couverture, un(e) Manœuvre Bardeur H/F pour un chantier au départ de Flers. L'entreprise opère dans le secteur des travaux de couverture. Elle offre un environnement dynamique et convivial favorisant l'épanouissement professionnel et l'innovation au quotidien. Rejoignez l'équipe dès maintenant ! En tant que Manœuvre spécialisé dans le domaine du bardage, vos missions principales seront de : -Exécuter des tâches de manutention. -Assurer le transport de matériaux. -Participer au montage de structures. -Collaborer étroitement avec l'équipe sur site. -Vérifier la conformité des équipements. -Respecter rigoureusement les normes de sécurité. -Contribuer activement au suivi des chantiers. -Optimiser l'organisation du travail. Les horaires : 07H30-12H00 13H00-17H00 Horaires variables et modifiables. La rémunération : Selon le profil et l'expérience. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Vous justifiez d'une première expérience en manutention et intervention sur chantiers . Votre formation technique et vos compétences organisationnelles vous permettront de vous adapter rapidement à ce poste exigeant et opérationnel. Un expérience dans le domaine du bardage est exigée. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Dans le cadre du développement de ses activités, notre client recrute un(e) Chef(fe) d'Équipe Fabrication. À ce poste, vous assurerez la coordination des activités d'une équipe d'opérateurs(trices) en fabrication, lavage et conduite de cuverie. Vous veillerez au bon déroulement des opérations dans le respect des exigences en matière de sécurité, qualité et performance industrielle. Vos missions principales : Production : - Conduite d'équipements de fabrication (mélangeurs, fondoirs.) - Nettoyage des équipements et des locaux selon les procédures en vigueur - Suivi de la conformité des matières premières et des outils utilisés - Réalisation des autocontrôles et corrections nécessaires Qualité / Sécurité / Environnement : - Suivi de la traçabilité des opérations - Garantie de la conformité des documents de fabrication - Respect et application des règles HSE - Réduction des pertes et rejets environnementaux Management d'équipe : - Répartition et organisation du travail quotidien - Suivi du planning de production et réajustements si nécessaire - Communication des indicateurs de performance à l'équipe - Formation et intégration des nouveaux collaborateurs - Réalisation des entretiens professionnels et individuels - Participation au recrutement Formation : Niveau Bac minimum Expérience : Une première expérience en management d'équipe en milieu industriel est souhaitée Compétences : - Connaissances en procédés de fabrication - Maîtrise des outils informatiques - Leadership naturel, rigueur et sens de l'organisation - Réactivité et esprit d'initiative Qualités personnelles : Autonomie, dynamisme, sens de la productivité, capacité à motiver et fédérer
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur d'Anglais dans un établissement public de l'Académie de Normandie, pour un total de 18H par semaine sur la commune de FLERS et pour une durée déterminée (jusqu'au 18/10/2025). La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Notre agence Adéquat de Condé sur Noireau .recrute un plaquiste H/F pour une mission située à Condé en Normandie pour son client spécialisé en bâtiment. Vos futures missions : - Monter des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds - Réaliser les enduits, les lissages et les joints - Assurer les finitions et les raccords Horaires à la journée Le Profil Adéquat : - Expérience significative en tant que plaquiste jointeur - Connaissance des techniques de pose de plaques et de réalisation de joints - Autonomie, rigueur et sens du détail Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'agence Manpower FLERS recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la mécanique industrielle, un/e Polisseur/se Dans ce poste, vous serez amené à : -Effectuer le ponçage sur outils à l'aide d'une pierre ou d'un tissu - H/F -Préparer les surfaces avant traitement - H/F -Assurer le contrôle qualité des finitions - H/F -Optimiser l'utilisation des outils - H/F -Respecter les consignes techniques - H/F -Maintenir l'ordre et la propreté de l'atelier - H/F -Collaborer avec les équipes techniques - H/F -Rendre compte de l'avancement des travaux - H/F Le profil : Vous justifiez d'expériences techniques et d'une formation en polissage. Vous maîtrisez les outils de ponage et démontrez rigueur, autonomie et esprit d'initiative pour réussir dans vos missions. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le domaine de la menuiserie ? Notre client recrute un Menuisier Poseur Alu (H/F/D) en temps complet pour accompagner ses projets d'extension et d'aménagement. Le poste Vous rejoindrez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité de mettre à profit votre savoir-faire en menuiserie aluminium sur différents chantiers. Vous interviendrez notamment sur des projets variés d'extension de maison, de pose de vérandas ainsi que de travaux d'isolation des combles et d'intérieurs. Les missions attendues pour le poste : - Réaliser la pose de menuiseries aluminium en rénovation ou sur ouvrages neufs - Participer à la mise en place d'extensions de maisons et vérandas - Assurer l'isolation des combles et des espaces intérieurs selon les normes en vigueur - Veiller au respect des consignes de sécurité sur chantier - Garantir la qualité de finition des ouvrages posés Expérience demandée : Vous justifiez idéalement d'une première expérience significative sur un poste similaire en menuiserie aluminium. Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des techniques de pose de menuiseries alu - Capacité à travailler en équipe sur chantier - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution - Capacité à s'adapter à des environnements de travail variés - Respect des consignes de sécurité - Autonomie et souci du travail bien fait Savoir-être attendus : Vous faites preuve de ponctualité, appréciez le travail en équipe et avez le sens du service client. Vous faites preuve de réactivité et d'un bon relationnel sur les chantiers. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Informations supplémentaires Temps complet Horaires : 8h-12h30, 13h30-16h30, vendredi fin à 15h30 Marie et Davina
Vous aurez pour mission : - Assurer la vente - Conseiller les clients - Effectuer la mise en valeur des produits et assurer la bonne tenue du rayon Vous avez un minimum de connaissance et d'expérience sur ce poste
Vous êtes formé pendant plusieurs mois avec un opérateur, les habilitations électriques sont financées par l'entreprise et organisées par un organisme extérieur. Vous travaillez en déplacement à la semaine (3 nuits en découchés), véhicule fourni par l'entreprise. Vous travaillez 35h sur 4 jours, la rémunération est évolutive une fois que vous êtes formé.
Vous travaillerez en binôme, réaliserez des petits travaux de terrassement. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Exécuter des travaux de manutention. - Participer aux tâches générales du chantier et à son balisage, veiller à la sécurité sur le chantier. - Assurer les rangements et la maintenance du petit outillage. Vous êtes sérieux(se), investi(e), autonome et à l'aise avec le travail d'équipe. Notre entreprise vous assure également les formations (en interne) et habilitations/CACES nécessaires au bon déroulement de votre mission. Prévoir des déplacements à la semaine 2 Postes à pourvoir rapidement. "CDD éventuellement reconductible dans les limites prévues par le code du travail"
Vous recherchez un poste stimulant au sein d'un bureau d'études dynamique et collaboratif ? Vous êtes passionné(e) par le génie industriel et souhaitez mettre à profit votre expertise en conception mécanique ? Rejoigne l'équipe de notre client en tant que Dessinateur Industriel H/F Vos missions principales Intégré(e) au sein de notre bureau d'études mécanique composé d'une dizaine de collaborateurs, vous travaillerez sur des projets de machine spéciales multiples secteurs (automobile, pharmaceutique, cosmétique...). Vos responsabilités incluent : - L'analyse des cahiers des charges clients pour réaliser des études de faisabilité. - Le dimensionnement et la représentation d'ensembles et de sous-ensembles mécaniques, ainsi que la création de leur nomenclature associée. - Le calcul des contraintes techniques. - La gestion des achats nécessaires à vos projets, en respectant les budgets alloués. - Le suivi de l'avancement des projets et la communication régulière avec l'équipe. Profil recherché - Formation BTS Conception de produits industriels, le DUT Génie mécanique et productique, la Licence professionnelle en conception industrielle ou dans un domaine similaire. - Vous maîtrisez s logiciels Catia V5 ou SolidWorks - Vous êtes rigoureux(se) et avez un souci du détail pour la réalisation des dessins techniques. - Vous êtes autonome et aimez le travail en équipe Le contrat : - Type de contrat : CDI - 35h - - Rémunération : 12,86 € à 15,80 € de l'heure, à définir selon votre profil. - Avantages : Participation et intéressement, primes et heures supplémentaires majorées. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à évoluer au sein d'une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Vous intégrez une équipe conviviale dans un environnement technique enrichissant GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. N'hésitez pas à rejoindre une entreprise où l'humain, la technicité et l'accompagnement sont au cœur de la réussite collective Contactez l'agence GIF Emploi NORMANDIE - Armel DESSOLIERS Responsable d'agence #be #projeteur, #machinespéciales, #mécanique #solidworks #caen
GIF Emploi Normandie, votre partenaire RH pour booster votre carrière ! Depuis plus de 60 ans, GIF Emploi est un acteur de référence dans le recrutement en intérim et CDI pour les métiers techniques qualifiés.. Notre agence référente en Normandie vous propose des missions en intérim longue durée ou CDI dans les univers de la mécanique, automatisme, électricité, électronique, bâtiment, travaux publics et bien plus encore.
ADECCO recrute pour le compte de l'un de ses clients un Assistant responsable d'atelier h/f Ce poste est à pourvoir dès que possible pour un contrat intérim dans un 1er temps en horaire journée. En tant qu'assistant responsable d'atelier, vous apportez un support à l'ensemble des responsables du sites selon les besoins exprimés. Vos missions : Réceptionner et trier les pièces de sous-traitance Assurer la gestion de la sous-traitance métallerie et bureau d'études (réaliser les commandes, préparer les dossiers techniques, suivre les délais) Assurer la gestion des traitements thermiques Assurer le support à l'activité ajustage Réaliser le support administratif des bureaux (imprimer les documents techniques, classer les dossiers, rédiger les bons de livraison Livrer les commandes clients (préparer les documents de transport) Réaliser les commandes de consommables Réaliser des contrôles 3D sur bras de mesure Vous avez de bonnes connaissance de l'environnement informatique et du logiciel GPAO, CAO Vous avez des connaissance en métrologie, lecture de plan. Vous avez également de bonne connaissance en maintenance. Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 ou équivalent mini Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, vos qualités relationnelles, votre prise de décision et votre rigueur.
En tant que leader autonome, vous dirigez le projet d'établissement avec une vision stratégique. Votre maîtrise de la gestion et de la communication est essentielle pour évoluer efficacement dans ce contexte. Vous êtes soutenu par des fonctions support (informatique, comptabilité, commerce, ressources humaines.) afin de faciliter votre gestion au quotidien. Vos missions : - Garantir la bonne organisation de l'établissement - Assurer la qualité des soins et la qualité des prestations hôtelières - Être garant du bien-être et de la sécurité des résidents - Promouvoir l'image de l'établissement dans l'écosystème local - Assurer la bonne gestion administrative et financière Formation souhaitée : De formation BAC +5 en Medico social Compétences - Sens de l'organisation/ adaptabilité - Relationnel/ communication/ savoir-être - Curiosité - Connaissances réglementaires/ juridiques (loi 2002-2, bases de droit du travail) - Gestion budgétaire Rémunération : à négocier selon expérience Expérience : débutant accepté
Vos missions ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées et de leur permettre de continuer à vivre chez elles le plus longtemps possible. Poste à pourvoir dès maintenant en CDD ou CDI suivant vos disponibilités. Vos tâches consistent à réaliser : l'entretien du cadre de vie et du linge, l'aide au lever, l'aide à la toilette (selon expérience), l'aide aux courses, la préparation des repas, la prise des repas, l'aide au coucher. Vous pouvez aussi accompagner les personnes âgées lors de sorties (balades, rdv médicaux), réaliser des activités de loisirs avec elles, et ainsi contribuer au maintien de leur vie sociale. Postes à pourvoir à temps partiel ou temps plein suivant vos souhaits et disponibilités. Avantages : - 1 week-end/mois travaillé - Rémunération à partir de 11.88€ /heure + éléments complémentaires de rémunérations (ECR) en fonction du diplôme ou de l'ancienneté dans la branche. - Frais kilométriques remboursés à 0.44 euros du km, - Temps de trajet entre les interventions rémunérés. - Majoration de 45 % appliquée pour les heures et les temps de trajet effectués les dimanches et jours fériés. - Mutuelle avec participation employeur à 58% - Formations tout au long de votre parcours
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Activités des agents et courtiers d'assurances et basé à Flers (61100), un gestionnaire de comptes (h/f) en CDI. Notre client, est une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur de l'assurance. Forte de son expertise et de son professionnalisme, notre client offre des solutions d'assurance adaptées aux besoins de ses clients. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et motivée, prête à relever de nouveaux défis chaque jour. Vos missions principales. Relation client :. - Répondre aux appels entrants et prendre en charge les demandes clients, - Fournir des renseignements précis et fiables, - Alerter les dirigeants en cas de besoin d'accompagnement juridique ou de litige non couvert par les garanties contractuelles, - Maintenir un excellent relationnel avec les clients, les assureurs et les collaborateurs du cabinet. Production :. - Proposer, placer et souscrire des garanties adaptées aux besoins des clients, - Établir les avenants avec les assureurs et effectuer les relances nécessaires, - Négocier les conditions contractuelles, - Analyser les contrats et garanties, - Suivre la prévention, consigner les actions en informatique et planifier les suivis annuels, - Prendre en compte les évolutions réglementaires et adapter les contrats en conséquence, - Préparer des notes de présentation avec une analyse pertinente des risques, - Suivre la prévention contractuelle ou les plans de prévention émis par les assureurs. Facturation et conventions :. - Analyser les quittances et les renégocier si nécessaire, - Assurer le suivi des quittances hors délai. Formation ou connaissances juridiques solides, Excellentes capacités de négociation et d'analyse, Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités, Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les outils informatiques métiers.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Activités des agents et courtiers d'assurances et basé à Flers (61100), un commercial (h/f) en CDI. Notre client, est une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur de l'assurance. Forte de son expertise et de son professionnalisme, notre client offre des solutions d'assurance adaptées aux besoins de ses clients. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et motivée, prête à relever de nouveaux défis chaque jour. Missions : En tant que collaborateur(trice) commercial(e) au sein d'une agence d'assurance reconnue, vous serez un acteur clé du développement de l'activité et de la satisfaction client. Vos principales missions : - Développement et fidélisation du portefeuille clients (Particuliers & Professionnels) en IARD, Prévoyance, Épargne - Prospection commerciale : exploitation de fichiers fournis, développement par recommandation et réseau - Analyse des besoins : identification fine des attentes clients et élaboration de propositions adaptées - Réalisation et suivi des ventes : devis, souscriptions, signatures électroniques, relances - Suivi administratif : mise à jour des dossiers, traitement des réclamations, suivi des résiliations, classement GED - Accueil et relation client (physique, téléphonique, web) : réactivité, qualité de service, image de l'agence Qualités et savoir-être attendus : - Dynamisme, ténacité, goût du défi - Sens du service client : empathie, écoute active, réactivité - Organisation, méthode, rigueur - Esprit d'équipe, respect des consignes et partage des informations - Présentation soignée, ponctualité, discrétion Compétences clés : - Aisance relationnelle, à l'oral comme à l'écrit - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métier (type ECLA ou équivalent) - Capacité à mener un rendez-vous de bout en bout : de la découverte client à la souscription - Bonne gestion du temps et des priorités Votre philosophie : « Découvrir, argumenter, convaincre, rebondir »
Nous recrutons pour l'un de nos clients un(e) encadrant(e) technique, pédagogique et social(e) spécialisé(e) dans les espaces verts, disposant d'une expérience en encadrement sur chantier d'insertion. Vous serez en charge de l'encadrement d'un chantier composé de 4 à 6 salariés en insertion professionnelle. Activités confiées : - Réaliser et superviser les travaux d'entretien et d'aménagement des espaces verts, ainsi que les actions liées à la gestion de l'environnement, - Encadrer une équipe en veillant au respect des consignes de sécurité et des objectifs de production, - Organiser et planifier les chantiers en lien avec les équipes et les objectifs fixés, - Transmettre les savoir-faire techniques de manière pédagogique, - Assurer une communication fluide au sein de l'équipe et avec les partenaires de l'environnement de travail, - Utiliser les outils informatiques pour le suivi des activités et la gestion administrative, - Assurer l'intérim du coordinateur technique en son absence, - Collaborer avec le coordinateur technique dans l'organisation et le suivi des chantiers, - Participer à l'élaboration des devis, - Animer les modules d'accueil sécurité pour les nouveaux arrivants. - Ce poste allie compétences techniques, qualités humaines et sens de l'accompagnement. Vous êtes titulaire d'un diplôme professionnel de niveau III (type titre homologué de formation continue) dans le domaine de l'entretien des espaces verts, ou vous justifiez d'une solide expérience professionnelle dans ce secteur, incluant la gestion de l'environnement et le management d'équipe. Conditions de travail : - Contrat de 35 heures hebdomadaires, - Alternance d'une semaine de 5 jours et d'une semaine de 4 jours, - Poste basé à Flers, - Rattaché(e) au coordinateur technique en charge des espaces verts.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) en économie gestion commerce et vente L8013, sur la commune de FLERS du 01/09 au 3/03/2026 (prolongation jusqu'en juin 2026). La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Vous intégrerez une équipe conviviale et dynamique dans un environnement de travail agréable et bien organisé. Missions : - Analyse et délivrance des prescriptions médicales - Conseil pharmaceutique personnalisé auprès des patients - Supervision de l'équipe officinale (préparateurs, rayonnistes, etc.) - Suivi des stocks, gestion des commandes et réception des livraisons - Veille au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de conformité réglementaire Profil recherché : - Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie exigé - Inscription à l'Ordre des Pharmaciens (section D) obligatoire - Sens des responsabilités, rigueur et autonomie - Bon relationnel et esprit d'équipe Notre atout : proposition de formation toute l'année.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur(e) en Math-Sciences sur la commune de FLERS pour une quotité de 6H par semaine (temps incomplet). La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez le contact client et la gestion déquipe ? Alors, ces missions sont faites pour vous : Vous prenez soin de vos clients avec toute lattention quils méritent : de leur accueil au point de vente à la réception de leurs marchandises, vous gérez tout de A à Z. Que ce soit des conseils avisés, des ventes pures ou complémentaires, des devis, des commandes, des encaissements, des facturations, ou des relances, vous êtes au cœur de laction. Au programme : Vous dynamisez votre équipe : avec bienveillance et exigence, vous aidez vos collaborateurs à développer leurs compétences et à réaliser leurs projets professionnels. En véritable chef d'orchestre, vous assurez le succès des ventes de votre libre-service. Vous êtes un expert du parcours client : vous connaissez vos clients sur le bout des doigts et savez exactement quels produits et services leur proposer pour concrétiser leurs projets, sans accrocs. Vous gérez un libre-service impeccable et sécurisé : vous vous assurez que les rayons soient toujours Pleins, Propres et avec les meilleurs Prix. La règle des 3P na aucun secret pour vous. Vous mettez en avant les opérations commerciales et maîtrisez lart des têtes de gondoles. Vous êtes précis et rigoureux : que ce soit pour conseiller des particuliers à 20% ou des professionnels du bâtiment à 80%, vous déployez 100% de votre professionnalisme au quotidien. Votre objectif : garantir la satisfaction de chaque client. Votre objectif ? Assurer la satisfaction de chaque client, jour après jour Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes pluridisciplinaire : commerçant, manager et gestionnaire à la fois, vous exploitez parfaitement ce trio gagnant pour assurer la croissance de votre service, garantir la satisfaction client et piloter vos équipes efficacement. Vous êtes le sourire de lagence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de lentreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. Vous avez un sens de lorganisation : une qualité précieuse pour maintenir votre espace de vente libre-service impeccable et valoriser limage de lenseigne. Vous aimez trouver des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction client. Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce
Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur(e) en Math-Sciences sur la commune de CONDE EN NORMANDIE pour une quotité de 18H par semaine (temps complet). La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Vous souhaitez intégrer un environnement industriel à taille humaine, où la technique, l'innovation et la passion sont au cœur du métier ? Notre client recrute un Monteur Assembleur Mécanique (H/F/D) pour renforcer l'atelier de montage de cellules robotisées sur son site. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez intégré à un atelier spécialisé où vous participerez à l'assemblage, la mise au point et l'installation de systèmes robotiques. Vous pourrez également intervenir directement chez les clients, en France et à l'étranger, pour assurer l'installation et la mise en service finale des équipements. Les missions attendues du poste : - Etudier les plans industriels - Identifier les composants et procédés appropriés en fonction des normes applicables - Réaliser les opérations de montage et de mise au point mécanique - Procéder à l'assemblage en effectuant les tests, réglages et mise au point (usinage, etc.) - Contrôler la qualité, l'aspect et la conformité des composants et pièces installés - Monter les installations sur site client et assurer la mise en service et les réglages finaux en France et à l'étranger - Identifier et réparer les éléments défectueux en cas de panne Profil attendu : Formation technique : Bac Pro technicien en réalisation de produits mécaniques, CQP Assembleur monteur systèmes mécanisés Une expérience confirmée ou une formation dans l'outillage industriel ou le montage mécanique est attendue. Compétences attendues: - Lecture et interprétation de plans et schémas techniques - Maîtrise des techniques de montage et des procédés d'assemblage mécanique - Bonne connaissance des matériaux et composants utilisés en industrie - Capacité à identifier et résoudre des dysfonctionnements ou pannes - Rigueur et autonomie dans l'exécution des missions - Sens du travail en équipe - Respect strict des consignes de sécurité - Ponctualité et professionnalisme - Curiosité et motivation face à l'innovation technologique Le contrat : - Lieu de travail : Orne - FLERS - Type de contrat : CDI - Durée du travail : 35h hebdomadaires + heures supplémentaires - Rémunération : 25-27 k€ selon profil - Environnement technique stimulant - Interventions à prévoir en France et à l'étranger GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours au sein d'une structure dynamique ? Rejoignez cette équipe passionnée et prenez part à des projets industriels innovants. Contactez l'agence GIF Emploi NORMANDIE - Armel DESSOLIERS ou Clotilde BRUNEL #monteur #intinerant #orne #industriel #outillage #mecanique #metteuraupoint #
Tes missions : - Installer, régler et entretenir les équipements automatisés - Réaliser le codage et la programmation (rédaction en langage spécifique) - Rédiger des procédures associées au fonctionnement et participer à la rédaction des cahiers des charges - Conduire des projets d'automatisme et d'informatique industrielle de la phase d'études jusqu'à la mise en production - Veiller au respect des normes en vigueur et de la politique Qualité et Sécurité du Groupe Ton profil : Tu bénéficies d'une formation supérieure BAC+2/+3 en automatisme. Tu as des connaissances en électricité et mise en place des réseaux. Aisance relationnelle, prise d'initiative et curiosité seront de véritables atouts pour réussir dans les différentes missions qui te seront confiées. Autonome, avec l'esprit d'équipe, tu es prêt(e) à relever des challenges. Si tu te reconnais dans ce profil, écris-nous ! Le groupe Cémoi : CÉMOI, au travers de la maîtrise totale de sa filière, de la cabosse de cacao jusqu'au produit fini sous toutes ses formes, répond aux besoins des consommateurs finaux. Leader sur différents marchés, son chiffre d'affaires s'élève à 760 M€ en 2024. Cémoi, qui fait partie depuis juillet 2021 du Groupe familial belge Baronie, emploie plus de 1 800 collaborateurs en France, où il concentre 7 unités de production. Son siège social est basé à Perpignan. Groupe engagé depuis des décennies dans la filière cacao et la RSE et s'appuyant sur un programme de développement durable fort. L'usine de Tinchebray : L'usine de Tinchebray est atypique par sa forme et ses produits ! Des tablettes de chocolats pour les consommateurs ou des pépites, des palets et des bâtons boulangers pour les professionnels, un monde chocolaté qui sera vous ravir ! Package et avantage : - Rémunération mensuelle brute en fonction du profil - 13 jours RTT - Carte titre restaurant - Participation et intéressement - 13ème mois à compter d'un an ancienneté - Prime ancienneté et prime objectif au bout de 2 ans
Le Groupe CÉMOI emploie 2 200 collaborateurs en France, où il concentre 9 unités de production. Il est un des acteurs majeurs du chocolat. Depuis juillet 2021, CÉMOI fait partie du Groupe familial belge Sweet Products NV, qui comprend les Groupes BARONIE et « Belgian Ice Cream ». Avec l'intégration du Groupe CÉMOI, Sweet Products NV est aujourd hui l'une des plus grandes entreprises européennes de confiserie et de chocolat.
Sous la responsabilité du Responsable BE, vous êtes garant du respect des exigences clients et des normes dans la conception des produits / applications et dans le respect de la qualité, des coûts et des délais. Vos missions dans ce cadre sont : Pilote les offres de prix : Travaille en étroite collaboration avec les commerciaux ou les business developer Analyse du besoin technique du client, et des normes associées Etablit le prix de revient prototype et série, NRE, NRC, en lien avec l'ingénieur Process Engineering et service Achats Réalise la conception d'un nouveau produit : Réalise les études de faisabilité technique Recherche et développe une solution technique en réponse aux spécifications client Rédige les dossiers de justification technique client et de justification interne Détermine les qualifications à mettre en oeuvre et en assure le suivi jusqu'à la validation Réalise le dossier de fabrication : Réalisation de la revue de contrat Rédaction des spécifications d'achat des composants Réalisation des listes de fabrication et temps associés avec l'ingénieur industrialisation Réalisation du dossier technique de production - Plan qualité, de fabrication et de contrôle. Pilote la résolution des difficultés techniques Capitalisation entre marchés des bonnes pratiques de conception Participe à la communication avec le client : Est le contact technique du client Participation aux réunions d'avancement de projet Participe à l'analyse des retours Clients et mise en place d'actions correctives Titulaire d'un diplôme d'ingénieur avec de bonnes connaissances en mécanique, thermique, électricité et matériaux. Bonnes connaissances générales des techniques de fabrication et des plans. Anglais professionnel (lu, écrit, parlé) Vous êtes autonomie, rigoureux et proactif.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Au sein d'une boulangerie, pâtisserie traditionnelle, vous préparez et réalisez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous participez à la gestion des l stocks de matières premières et commandez les fournitures nécessaires. Vous assurez la cuisson optimale de chaque produit pour garantir la meilleure qualité. Selon votre formation et vos compétences, vous serez également amené(e) à participer à l'élaboration, cuisson des produits de pâtisserie. Vous travaillez de 04h à 13h vous serez en repos le dimanche après midi et le lundi ainsi qu'un autre jour en semaine ( jeudi). Vous justifiez soit d'un diplôme en boulangerie ou pâtisserie ou d'une solide expérience sur l'un des domaine. Ponctuel(le) Force de proposition, rigoureux(se) et efficace, vous justifiez d'une hygiène irréprochable et appréciez le travail au sein d'une petite équipe. salaire selon convention collective à négocier selon compétences et expériences
En tant que Conseiller(ère) Industrie, vous serez chargé(e) de : 1. Accompagner les entreprises du territoire de la délégation Orne dans leur développement - Diagnostiquer les besoins stratégiques, organisationnels et technologiques des entreprises industrielles et de services aux entreprises du territoire. - Concevoir et mettre en œuvre des plans d'accompagnement personnalisés favorisant leur performance, leur compétitivité, leur innovation et leur croissance. - Développer une posture de conseil orientée résultats et retour sur investissement. - Participer à la mise en œuvre de projets et déployer des prestations de conseil pour répondre aux problématiques des entreprises industrielles du territoire (performance industrielle, process, lean management, digitalisation de la production, etc.). - Accueillir et accompagner les créateurs et les repreneurs industriels sur le territoire. - Mettre à disposition ses compétences industrielles au profit des porteurs de projets accompagnés par le département création de la CCI ON. 2. Accroître la performance commerciale de l'offre CCI ON sur le territoire - Prospecter activement les entreprises du territoire de la délégation Orne et identifier des opportunités commerciales. - Commercialiser, prescrire et réaliser des prestations payantes à forte valeur ajoutée, sur la base des offres référencées au niveau régional CCI ou en co-construction avec les équipes CCI ON. - Atteindre les objectifs individuels de chiffre d'affaires fixés et contribuer à la dynamique commerciale collective. - Optimiser la rentabilité des actions menées (temps/valeur) et assurer un suivi rigoureux via les outils de pilotage (CRM, reporting...). 3. Participer à l'animation économique du territoire de la délégation Orne - Animer des clubs, réseaux ou groupes d'entreprises pour favoriser l'échange de bonnes pratiques et la coopération interentreprises. - Contribuer à la construction de projets structurants en lien avec les filières stratégiques du territoire (industrie, agroalimentaire, etc.). - Être l'ambassadeur de la CCI Ouest Normandie auprès des entreprises industrielles et de services aux entreprises du territoire. 4. Participer à des projets collectifs - Intervenir sur des missions transversales pilotées par le département Développement des entreprises. - Participer à l'élaboration ou l'adaptation d'offres innovantes répondant aux enjeux spécifiques du tissu économique du territoire. - Participer activement à la recherche d'informations sectorielles, de partenaires, de financements, de subventions. 5. Coopérer avec les partenaires du territoire - Représenter la CCI et les entreprises industrielles du territoire auprès des institutionnels et des élus. - Coopérer étroitement avec les collectivités (EPCI, Conseil départemental...) dans le cadre de projets structurants. - Participer à des comités (comités de pilotage, comités industriels, etc.), groupes de travail ou évènements favorisant la synergie des acteurs économiques locaux.
Vous souhaitez évoluer dans le secteur agricole et intervenir sur du matériel de haute technologie ? Notre client recrute un Mécanicien Agricole (H/F/D) pour renforcer ses équipes dans la région de Valdallière. Le poste : Le poste consiste à assurer la mise en route du matériel neuf ainsi que le dépannage, aussi bien au sein de l'atelier que chez les clients dans un rayon de 50 km autour de Valdallière. Les missions attendues pour ce poste : - Installer et effectuer la mise en service du matériel agricole neuf, - Diagnostiquer et réparer les pannes sur différentes machines agricoles, - Intervenir en atelier et directement chez les clients, - Réaliser les entretiens et maintenances préventives du matériel, - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leur équipement, - Rédiger les rapports d'intervention. Profil recherché : Une expérience préalable en mécanique agricole ou dans la maintenance de matériels similaires est recommandée. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Solides connaissances en mécanique, hydraulique et électricité, - Capacité à diagnostiquer et à résoudre des pannes techniques, - Sens du service client et du conseil, - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation, - Esprit d'équipe et réactivité face aux situations d'urgence, - Permis B indispensable. Les savoir être attendus : - Ponctualité et fiabilité, - Sens de l'écoute et discrétion, - Polyvalence et capacité d'adaptation, - Bonne gestion du stress. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Rejoignez un environnement où vos compétences techniques seront reconnues et valorisées. Saisissez cette opportunité pour donner un nouveau souffle à votre carrière. Informations supplémentaires : Zone d'intervention : 50 km autour de Valdallière. Type de poste : itinérant Atelier / Intervention chez clients. Marie et Davina
Un de nos adhérents recherche un(e) agent(e) d'élevage bovin dès que possible Les horaires sont à définir avec l'exploitant mais dans l'idéal 4 traites par semaine seront à effectuer du mardi au samedi (à revalider ensemble). L'exploitation en polyculture élevage compte environ 110 vaches laitières. La traite est sécurisée. Il y a présence d'un taxi lait simple. Tout est mis en place pour la simplification du travail et des équipements. La salle de traite est en 2*12 TPA, avec lice rotative. Vous effectuerez les missions suivantes : - traite en autonomie - soins aux animaux et plus particulièrement aux veaux. - curage des logettes Nous recherchons une personne motivée et dynamique, mais surtout avec de l'autonomie et la passion du métier. En tant que salarié du GE14 , vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel - La possibilité de compléter votre temps de travail avec d'autres exploitations situées sur votre secteur = l'emploi partagé (notre cœur de métier !) Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
L'EHPAD Le Sacré Coeur, établissement situé à Athis Val de Rouvre (61430) est à la recherche d'un Aide-Soignant (H/F) en CDI à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Présentation de l'établissement L'EHPAD Le Sacré Cœur est un établissement accueillant 90 résidents en plein cœur du centre-bourg d'Athis-de-l'Orne (61430), au sein de l'agglomération de Flers, aux confins du Bocage ornais et de la Suisse Normande. La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Informations sur le poste En qualité qu'Aide-Soignant vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents dans leurs gestes et leurs activités de la vie quotidienne dans l'objectif de contribuer au maintien de leur autonomie tout en veillant à leur confort et leur bien-être. Votre travail se consacrera notamment aux tâches suivantes : - Réaliser les soins de nursing ; - Aider aux activités de la vie quotidienne ; - Contribuer à la bonne circulation de l'information ; - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel utilisé. Profil du candidat Vous êtes obligatoirement titulaire du DEAS. Vous êtes souriant(e) et à l'écoute des résidents. Vos qualités relationnelles et votre discrétion vous permettent d'intervenir auprès de nos acteurs internes et externes dans un esprit de confidentialité et de bientraitance. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste - Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'un tutorat facilitant votre intégration ; - Vous œuvrerez au sein d'un établissement à taille humaine, à l'esprit résolument familial, récemment rénové, bénéficiant d'équipements de travail qualitatifs ; - Vous bénéficierez d'un planning fixe, selon un roulement établi, et travaillez 1 week-end sur 3 ; - Nous soutiendrons vos aspirations et projets professionnels, et proposons à cet effet chaque année un ensemble varié de formations, dont des formations diplômantes (DEAES, DEAS, DEI) ; Avantages : CSE, prime décentralisée annuelle, valorisation de l'ancienneté professionnelle ; Rémunération : à partir de 2 127,22€ brut mensuel (hors primes), selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement (CCN51). Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Co-Efficience vous propose ! Consultant spécialisé dans les métiers de l'ingénierie industrielle, je vous invite à rejoindre une entreprise innovante, experte en injection plastique de pièces techniques pour le secteur exigeant de l'automobile. Cette entreprise vous ouvre ses portes à Athis-Val-de-Rouvre en tant que : « MÉTROLOGUE F/H » Vous êtes passionné(e) par la précision, le contrôle dimensionnel et les outils de mesure ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique de haut niveau, au sein d'un laboratoire moderne, en lien avec des projets complexes et des équipements de pointe ? Ce poste est pour vous ! VOS OBJECTIFS : - Garantir la fiabilité et l'exactitude des mesures dans le respect des exigences qualité (ISO 9001 / IATF 16949). - Participer activement au contrôle dimensionnel des pièces plastiques (du prototype à la série) via les moyens traditionnels et tridimensionnels. - Contribuer à la performance industrielle par l'analyse et l'interprétation des données de mesure. A CE TITRE, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Élaboration des programmes de mesure sur machine tridimensionnelle (Wenzel). - Réalisation des contrôles géométriques (2D, 3D) et vérification de la conformité des pièces. - Définition des protocoles et méthodes de métrologie en lien avec les équipes qualité et développement. - Étude des capabilités et réalisation des études R&R (MSA). - Rédaction des rapports de métrologie et transmission des résultats. - Étalonnage des moyens de contrôle, gestion du parc métrologique. - Travail en équipe postée (2x8) avec un autre métrologue expérimenté (transmission de savoir garantie). LE PROFIL RECHERCHÉ : - Bac+2 en Mesures Physiques, Mécanique ou équivalent - Expérience confirmée en métrologie industrielle (3 ans minimum), idéalement en environnement plasturgie ou automobile. Compétences techniques attendues : - Programmation sur machine de mesure tridimensionnelle (idéalement Wenzel, logiciel Quartis ou CMM Manager). - Lecture de plans complexes, cotation ISO GPS, tolérances géométriques. - Maîtrise des outils conventionnels de mesure (palpeur, marbre, pied à coulisse.). - Bon niveau sur Excel (fonctions de calcul avancées). - Notions en injection plastique, assemblage et matières techniques (un plus). Savoir-être : - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse. - Sens du collectif, goût pour la technique et la précision. LE POSTE : - CDI basé à Athis-Val-de-Rouvre (61) - Horaires en 2x8 : 6h-14h / 13h-21h - Rémunération : 2500 à 2900 € brut/mois (sur 12 mois) - Avantages : tickets restaurant (60€/mois), intéressement, mutuelle, RTT
Bienvenue chez Co-Efficience ! Consultant spécialisé sur les métiers techniques de l industriel, je vous propose de rejoindre l'un des leaders mondiaux dans la conception et l'ingénierie de produits plastiques.
* Vous assurez le suivi individuel de santé des salariés et menez des actions de prévention dans les entreprises de votre secteur avec votre équipe santé travail, que vous animez et coordonnez. * Vous rejoignez une équipe médicale composée de 30 Médecins du Travail, Collaborateurs Médecins et bénéficiez de compétences pluridisciplinaires, de Conseillers en Prévention des Risques Professionnels (hygiénistes, chimistes, ergonomes, etc.), Assistantes Santé Travail, Assistantes d'équipes Santé Travail, Infirmiers en santé au travail, Psychologues et Assistante de service social. * Vous animez et coordonnez votre équipe Santé Travail composée a minima d'une assistante d'équipe, d'un conseiller en prévention des risques professionnels et d'un(e) infirmer(e) DE Santé Travail. SIST Ouest Normandie met à disposition de ses collaborateurs des structures fixes récentes disposant d'équipements techniques et d'un environnement informatique répondant à l'évolution de la santé au travail. * Vous participez à la mise en œuvre du projet de Service, en cohérence avec les politiques nationales et régionales de santé au travail, et contribuez à la démarche qualité du Service. Des postes de Médecins du Travail diplômés ou Médecins collaborateurs ou Médecins PAE sont à pourvoir à temps plein (de préférence) ou à temps partiel, et en priorité sur nos centres de Cherbourg, Saint-Lô, Vire et Flers.
Le Service Interprofessionnel de Santé au Travail Ouest Normandie est une association loi 1901 spécialisée dans la surveillance médicale des salariés pour tous secteurs d'activités, hors secteur BTP et agricole. SIST Ouest Normandie dénombre 12 000 entreprises adhérentes et assure ainsi son rôle exclusivement préventif auprès de 137 000 salariés. Le Service compte 175 collaborateurs répartis sur 11 structures localisées sur la Manche et les secteurs de Vire (Calvados) et Flers (Orne).
Un de nos adhérents recherche un(e) agent(e) d'élevage bovin dès que possible en CDD du 1er octobre 2025 au 30 juin 2026 à temps plein. Les horaires sont à définir avec l'exploitant : 14h-21h tout le temps OU 1 semaine sur 2 en alternance matin / après-midi (SEM°1 : 6h-13h et SEM°2 : 14h-21h). 1 Week-end sur 4 sera travaillé soit 1 week-end par mois. L'exploitation compte environ 130 vaches laitières Prim'Holstein. La salle de traite est en 2*10 simple équipement. L'exploitation compte 120ha de prairies et cultures. Vous effectuerez les missions suivantes : - traite - soins aux animaux - conduite d'engins agricoles - entretien du matériel et des bâtiments - travaux d'élevage Nous recherchons une personne motivée et dynamique, avec de l'expérience en conduite et en élevage laitier. En tant que salarié du GE14 en CDD à temps plein, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Suivi personnalisé et conseils - Equipe à votre écoute - Possibilité de cumuler les contrats saisonniers ou au contraire de pérenniser l'emploi Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise en mécanique de précision et intervenir sur des projets variés dans l'automobile, l'aéronautique, le nucléaire, la fibre optique, le médical et bien d'autres secteurs ? Vous intégrez une structure à taille humaine, évoluant dans des environnements techniques exigeants, où votre savoir-faire sera valorisé. En tant que rectifieur cylindrique et plane, vous serez responsable de garantir la précision et la qualité des pièces produites. Les missions attendues: - Réaliser les opérations de rectification conventionnelle cylindrique inter/exter de haute précision (précision de l'ordre de 5 microns) - Choisir les meules adéquates et assurer le réglage des machines - Usiner les pièces dans les délais impartis, en conformité avec les exigences qualitatives et dimensionnelles - Contrôler la qualité des pièces rectifiées et effectuer les corrections nécessaires - Lire et interpréter les plans, y compris des pièces complexes - Travailler sur pièces unitaires et petites séries - Effectuer des opérations de rectification plane (environ 20 % du temps) - Réaliser la maintenance de premier niveau des machines de production Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire. Vous justifiez d'une formation technique CAP/BEP à BAC en usinage ou production mécanique. Compétences attendues: - Bonne maîtrise des appareils de métrologie et des instruments de mesure tridimensionnelle - Excellente capacité de lecture et d'interprétation de plans de pièces complexes - Organisation, rigueur et méthode - Autonomie et sens des responsabilités - Esprit d'équipe et implication sur la qualité et la sécurité Le contrat : - Horaires : Travail à la journée, du lundi au vendredi - Rémunération : 30-40 K €, selon profil et expérience GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Rejoignez une équipe où la technicité, la polyvalence et la rigueur sont reconnues, et apportez votre expérience au service de projets industriels de pointe. Saisissez l'opportunité de rejoindre un environnement valorisant votre savoir-faire et votre engagement. Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02 #industrie #rectifieur #cylindre#usinage
Le Groupe BOUBET recherche pour ses filiales un-e Responsable d'Exploitation et Commercial Grand Tourisme Vos missions : - Piloter l'exploitation de 2 sites à minima : encadrer les exploitants, et animer les équipes de conducteurs tourisme (15 véhicules pour 20 conducteurs) - Piloter et développer le portefeuille clients et prospects, et fidéliser la clientèle (tourisme, associations, entreprises, collectivités), répondre aux appels d'offres et négocier les contrats clients. - Optimiser les plannings des conducteurs et des véhicules, en veillant au respect de la réglementation sociale et des règles internes. - Suivre les indicateurs de performance (productivité, taux d'occupation, rentabilité). - Proposer des axes d'amélioration continue et coordonner les plans d'actions sur l'ensemble des structures. Profil recherché : - Une formation de BAC+2 à BAC+5 en transport, logistique, management, commerce, gestion - Une expérience confirmée de 5 ans minimum dans le transport de voyageur, idéalement en multi-site. Gestion d'équipe (manager et fédérer), et maitrise de la réglementation - Un profil commercial, vous permettant de piloter et développer l'activité Grand Tourisme Nous offrons : - Une équipe dynamique et soudée - Une rémunération attractive selon expérience - Avantages sociaux (voiture de fonction, prime d'objectif etc.)
Boubet, c'est une PME en pleine expansion qui, depuis plus de 45 ans, s'est fait un nom dans le monde de la mobilité et du voyage.
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Agent de Propreté et d'Hygiène dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Nous recherchons un.e agent.e de propreté et d'hygiène pour notre entreprise partenaire située à Flers (61) Où ? Flers (61) Quand ? dès que possible Pour combien de temps ? 2 ans Quel est le rythme d'alternance ? 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise Nombre de postes à pourvoir ? 1 Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : L'apprentissage et l'expérimentation des différentes procédures et techniques de nettoyage (à plat, imprégnation, mécanisé), sols et vitres, La désinfection et l'entretien des locaux de travail, Le contrôle de l'état de propreté et nettoyage des locaux administratifs, techniques, artistiques (tri sélectif, changement sacs poubelles, évacuation des déchets courants, .) L'utilisation conforme du matériel utilisé et rangement Le contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits L'information à sa hiérarchie des éventuelles anomalies ou dysfonctionnements Formation : Vous souhaitez préparer un CAP APH au sein de notre CFA INHNI OUEST située à Bruz (35) Aucun frais à la charge de l'apprenti Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant rigueur, réactivité et envie d'apprendre. Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !
Chaque année, l'INHNI forme des alternants sur les diplômes et certificats de la filière propreté et développe, via la formation continue, les compétences des salariés et futurs salariés du secteur.
Dans le cadre de son développement KFC recrute un Manager H/F Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un manager et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant que Manager H/F, vos missions seront les suivantes : - Animer et coacher une équipe avec enthousiasme - Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients - Appliquer nos procédures financières - Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur - Recruter; développer, planifier et gérer une équipe Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Disponibilités entre 08h et 00h du lundi au dimanche. Horaires : Travail en journée Travail les Jours Fériés Travail le Week-end 6 postes sont à pourvoir. ***Une réunion d'informations est prévue à l'agence France travail de Flers le vendredi 10 octobre matin suivie d'un job dating l'après-midi.*** Merci de postuler impérativement à l'annonce afin d'y être convié(e) pour y participer.***
Votre rôle : En tant qu'Agent de propreté en restauration, vous assurez des prestations d'entretien en milieu agroalimentaire. Vous prenez en charge l'entretien du site en respectant les procédés de décontamination et de désinfection. Vous travaillerez en équipe, sous la supervision de votre responsable de secteur. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en suivant les protocoles - Nettoyer les grills, la plonge, plan de travail en inox, lobby... - Gérer les déchets - Mettre en œuvre des protocoles de remise en état spécifiques aux milieux industriels - Vérifier la qualité de la prestation - Réaliser des autocontrôles Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage industriel/agroalimentaire. Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps partiel, soit 17h30 sur 5 jours ou 21h sur 6 jours. Vos plages de travail se dérouleront entre 4h00 et 9h00.
Vous serez en mesure de préparer les pâtes / pâtes à pizza / spécialités turques / grillades. Possibilités d'apprendre surplace quelques spécialités. Le diplôme n'est pas indispensable mais vous possédez une bonne expérience sur le terrain. Vous entretiendrez également votre poste de travail. Vous travaillerez de 8h30 à 14h30 et de 18h 22h. Jours de repos hebdomadaire : le mercredi ainsi qu'un second jour à définir ave l'employeur.
Notre agence Adéquat de Condé sur Noireau recrute des nouveaux talents sur des postes de Menuisier poseur (F/H) Missions : - Participer à l'identification du besoin client et à la prise de mesures des futurs éléments de menuiserie - Réaliser les plans, les dessins, et fabriquer les éléments de menuiserie manuellement ou à l'aide de machines (découpe, assemblage, montage) - Réaliser la pose auprès des clients particuliers ou des professionnels Profil : - Expérience exigée - Savoir lire et interpréter des plans - Etre à l'aise avec les calculs et les règles de géométrie de base - Aimer le travail précis et minutieux Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Nous recherchons notre futur(e) apprenti(e) en pour notre restaurant pour septembre 2025. Notre restaurant vous accueille et vous accompagne pour préparer votre futur CAP ou BP ou BTS en cuisine ! Nos maîtres d'apprentissage sauront vous accompagner pour développer vos compétences et obtenir votre diplôme. Vous effectuez le service classique à l'assiette pour le service du midi et soir. Vous travaillez en coupures et le restaurant est fermé le dimanche soir, le lundi et le mardi + 1 dimanche par mois. Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Horaires : Tous les week-ends Travail en journée Travail en soirée Rémunération supplémentaire : Pourboires
ADSAD NORMANDIE entreprise à taille humaine et non dépendante d'une franchise recherche des auxiliaires de vie pour le secteur de CONDE EN NORMANDIE. Description du poste Vous interviendrez auprès des bénéficiaires âgés ou handicapés mais aussi auprès des particuliers afin de les accompagner dans la réalisation des actes de la vie quotidienne et à l'entretien du logement. Nous recherchons de(s) Assistant(e)s de vie Les avantages de ADSAD NORMANDIE : Une entreprise locale à taille humaine et non franchisée Des responsables d'agences disponible Des formations Des réunions de coordination pour évaluer vos difficultés et améliorer la qualité des prises en charge Des présentations systématiques des nouveaux bénéficiaires Un planning disponible via un système de télégestion Salaire évolutif Pour en savoir plus, ou pour un entretien de présentation, n'hésitez pas à nous contacter.
Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Assistant polyvalent. h/f. Rejoignez une entreprise familiale où la convivialité rime avec professionnalisme ! Vos missions principales sont : - Accueil téléphonique et physique des clients, - Qualification des demandes et gestion des rendez-vous atelier, - Planification des interventions selon les temps de main-d'œuvre, - Élaboration de devis et explication des interventions aux clients, - Création des ordres de réparation et demandes d'immatriculation, - Facturation, encaissement et remise en banque, - Suivi des achats, du livre de banque, rapprochements bancaires et déclarations de TVA, - Préparation des éléments comptables pour le bilan à transmettre au cabinet TGS, - Gestion du stock (inventaire). Le profil recherché : - Formation : ouverte, le parcours n'est pas déterminant, - Expérience : 1 année au sein d'un garage sera un atout majeur, - Prise d'initiative et rigueur, - Relationnel et sens du service. Horaires : du lundi au vendredi, de 9h à 12 h et de 14h à 18h Le poste est à pourvoir en CDI, à Condé sur Noireau. Salaire : SMIC à 2030 € brut mensuel. Avantages : - Primes - Mutuelle - Prévoyance - Moments de convivialité Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Sous la responsabilité du Responsable Achats, l'Acheteur/se aura en charge de développer nos stratégies d'Achats pour les frais généraux, les achats d'investissement, l'énergie, les outillages, EPI, etc. en collaborations avec les Services demandeurs. Activités Significatives : - Assurer la Gestion des contrats cadres indirects. - Réaliser et analyser une cartographie des dépenses pour les catégories indirectes. - Comprendre les besoins et attentes de ses clients internes. - Etablir une stratégie Achats par catégorie en fonction des priorités annuelles - Lancer des Appels d'offres, négocier avec les fournisseurs sur les aspects Coûts-Qualité-Délais et en prenant en compte l'aspect RSE. - Participer à la décarbonisation et à la réduction des émissions de CO2 pour les catégories indirectes selon les objectifs Groupe. -Développer des catalogues, tarification Achat. - Mesurer les gains financiers réalisés pour chaque catégorie. Niveau BAC 5 (Technique et/ou Achat) ou avec expérience de 3 ans minimum dans les Achats Indirect, ou expériences significatives dans les Achats. - Anglais Maitrise des outils et logiciels bureautiques (Word ; Excel, Access) Maîtrise dans l'utilisation d'un ERP. Expertise Achats Indirect (appel d'offre, négociation, contractualisation, ...). Connaissance démarche RSE serait un plus.
Envie de donner du sens à votre quotidien en aidant les autres ? Accompagnez nos bénéficiaires dans les gestes du quotidien et partagez avec eux des moments précieux. Rejoignez notre équipe d'auxiliaires de vie ! Rejoignez l'agence O2 FLERS et ses 28 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner avec bienveillance les personnes âgées ou en situation de handicap. Un poste multi métiers est possible (Entretien du logement, garde d'enfants, auxiliaire de vie) à temps partiel ou temps complet suivant votre choix. Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie- Aider dans les actes essentiels :lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, déplacements Accompagnement aux courses, à la préparation et à la prise des repas Entretenir le logement et adapter l'environnement pour plus de sécurité Maintenir le lien social : sorties, jeux, rendez-vous, échanges Observer, repérer et transmettre les évolutions de situation à votre référent Avec O2, vous êtes soutenu-e : Un accompagnement de proximité par l'équipe de l'agence Un planning adapté à vos disponibilités Du matériel fourni pour intervenir en toute sécurité Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 12;50€ brut/heure ; Prime d'ancienneté ; Prime d'intéressement ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Titres restaurant de 7€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,40 à 0,45 €/km Moments de convivialité en agence ; Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Ce que nous recherchons: Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence Une disponibilité régulière est nécessaire. Permis B Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Vous intervenez au domicile des personnes. Vous les aidez dans les actes de la vie quotidienne : lever, coucher, toilette, repas, ménage, entretien du linge. Vous êtes amené(e) à accompagner les personnes pour effectuer les courses avec votre véhicule (indemnisation prévue). Horaires: 08h00-13h et 17h-20h (possibilité d'intervention entre 14h et 17h). Vous êtes apte au port de charge ou d'aide au déplacement des personnes. Vous justifiez soit d'une expérience auprès des personnes âgées notamment en matière de toilette (y compris expériences personnelles) soit d'une formation ou diplôme en rapport. Prévoir de travailler 1 weekend sur 2. Une formation interne est assurée si vous souhaitez découvrir et apprendre le métier.
l'ADMR (Aide à domicile en milieu rural) est le premier réseau associatif national de services à la personne. Notre réseau propose de nombreux services répartis en quatre pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du handicap, Services et soins aux séniors, Entretien de la maison
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Les interventions sont sur la commune de Saint-Georges-des-Groseillers. Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.
Vous intégrez notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, l'entretien et de la réparation des équipements industriels, garantissant ainsi le bon fonctionnement de nos installations. Ce poste requiert une expertise technique, des connaissances en électromécaniques ainsi que la capacité à travailler dans un environnement en constante évolution. Vous assurez la formation des opérateurs de production et encadrement à la maintenance de 1er niveau en garantissant la conservation des acquis Vous gérez le stock de pièces de rechange en GMAO. Poste renouvelable selon les conditions prévues par la loi.
Corlet Imprimeur est une entreprise spécialisée dans l'impression et la finition de livres, catalogues, revues et magazines, avec une expérience de plus de 60 ans. Basée à Condé-sur-Noireau, elle offre une gamme complète de services pour répondre aux besoins des éditeurs, des institutions, des agences de communication, et d'autres clients professionnels.
Vos missions ont pour objectif de favoriser ou de maintenir l'autonomie des personnes âgées et de leur permettre de continuer à vivre chez elles le plus longtemps possible. Poste à pourvoir dès maintenant. Vos tâches consistent à réaliser : l'entretien du cadre de vie et du linge, l'aide au lever, l'aide à la toilette (selon expérience), l'aide aux courses, la préparation des repas, la prise des repas, l'aide au coucher. Vous pouvez aussi accompagner les personnes âgées lors de sorties (balades, rdv médicaux), réaliser des activités de loisirs avec elles, et ainsi contribuer au maintien de leur vie sociale. Postes à pourvoir à temps partiel suivant vos souhaits et disponibilités. Avantages : - 1 week-end/mois travaillé - Rémunération à partir de 11.88€ /heure + éléments complémentaires de rémunérations (ECR) en fonction du diplôme ou de l'ancienneté dans la branche. - Frais kilométriques remboursés à 0.44 euros du km, - Temps de trajet entre les interventions rémunérés. - Majoration de 45 % appliquée pour les heures et les temps de trajet effectués les dimanches et jours fériés. - Mutuelle avec participation employeur à 58% - Formations tout au long de votre parcours
En tant qu'AMP/AES vous avez pour mission de : - Travailler avec un public en situation de handicap - Aider la personne : toilette, repas, courses, compagnie auprès personnes en situation de handicap - Tâches Ménagère - Accompagnement social Rémunération à partir de 13.08 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche Véhicule indispensable (indemnité kilométrique) Des missions proches de chez vous Mutuelle et téléphone portable professionnel Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'évolution Poste à temps plein ou temps partiel suivant votre souhait
Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine reconnue dans l'usinage de précision, proposant des projets variés et des secteurs aussi pointus que l'aéronautique, l'automobile, l'agroalimentaire ou le nucléaire ? Vous intégrerez un atelier dynamique, où vous serez en charge de la programmation, de l'usinage et du suivi qualité de pièces techniques à forte valeur ajoutée. Les missions attendues : Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous devrez : - Programmer la machine et concevoir la gamme d'usinage tournage et fraisage - Programmer les opérations de fraisage avec le logiciel MASTERCAM - Simuler et optimiser les parcours d'outils pour l'usinage - Effectuer l'autocontrôle des cotes usinées - Renseigner les documents de suivi de production - Identifier les problèmes et orienter les solutions pertinentes - Participer à la mise au point et à l'optimisation des parcours de coupe - Assurer la gestion, l'archivage et la mise à disposition des programmes d'usinage - Réaliser la maintenance préventive de premier niveau des équipements - Participer à l'amélioration continue de la productivité et de la qualité Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée en mécanique ou usinage. Vous justifiez d'une expérience réussie en usinage de précision, idéalement sur des équipements de type MAZAK INTEGREX (environ 3 ans d'expérience). Vous maîtrisez les différents moyens de contrôle. Les compétences attendues : - Intégration et collaboration efficace au sein de l'équipe - Lecture et interprétation approfondie de plans industriels (cotation iso) - Respect strict des règles de sécurité en atelier - Respect des normes qualité pour garantir la conformité des pièces - Sens de l'organisation et rigueur - Esprit d'initiative, curiosité technique et ouverture d'esprit - Bon relationnel et capacité à communiquer efficacement Le contrat : - Mission : 3 mois - Horaires : 35h en 2x8 du lundi au vendredi - Rémunération : Selon profil et expérience, heures supplémentaires possibles selon activité GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez relever ce défi dans une structure reconnue pour son expertise technique ? Saisissez l'opportunité de rejoindre un environnement valorisant votre savoir-faire et votre engagement. Contacter Armel et Clotilde au 02.31.30.02.02 #industrie #fraisage #tourneur#CN
Nous sommes une entreprise spécialisée dans la manutention lourde, le déménagement/transport industriel et le levage Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous aurez pour principales tâches : - Prendre en charge et accomplir les missions de transport - Respecter les règles de sécurité - Réaliser, suivre et contrôler le bon déroulement des chargements et déchargements du véhicule - Participer aux diverses taches de manutentions RECRUTEMENT URGENT Nous recherchons un ou une personne ayant le permis C et CE ainsi que le caces R483. Nous avons deux dépôts à Flers et à Villers Bocage
Notre client spécialisé dans les domaines du froid industriel, du traitement d'air, du génie climatique et du dépoussiérage recherche son nouveau Technicien frigoriste (H/F) pour renforcer son service. Intégrer à l'équipe SAV, sous le pilotage du Responsable d'Affaires, vous aurez pour mission principale la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques. Plus précisément, vos missions seront : - Maintenance préventive et curative, - Dépannage des équipements frigorifiques notamment dans l'industrie, - Réglage des installations, - Mise en service. Vous êtes : - Issu(e) d'une formation en froid ou en électrotechnique, - Soucieux(se) des attentes clients avec un fort esprit d'équipe, - Proactif(ve) et rigoureux(se). Votre rémunération : à négocier selon votre profil et expériences + plan épargne + primes d'intéressement et de participation. Pourquoi rejoindre Samsic Emploi ? Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Cette offre est faite pour vous, alors n'hésitez pas à postuler ! Marie et Davina
Notre agence Adéquat de Condé sur Noireau recrute un Plombier Chauffagiste H/F pour une mission située à Condé en Normandie pour son client spécialisé en bâtiment. Vos futures missions : - Installer des systèmes de chauffage, de climatisation et de ventilation. - Poser des tuyauteries et des équipements sanitaires (lavabos, baignoires, douches, etc.). - Réaliser des soudures et des raccordements de tuyauteries. - Effectuer des diagnostics de pannes et des réparations sur les installations existantes. - Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de chauffage et de plomberie. - Vérifier la conformité des installations avec les normes en vigueur. - Conseiller les clients sur le choix des équipements et les économies d'énergie. - Réaliser des devis et des rapports d'intervention. Horaires à la journée Le Profil Adéquat : - Expérience exigée - Autonomie, rigueur et sens du détail Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Votre agence Adecco Flers, recrute pour l 'un de ses clients : MANOEUVRE H/F EN MACONNERIE Votre mission : - Préparer les matériaux et les outils nécessaires - Vous aiderez à la préparation de colle, - Vous aiderez à préparer les fondations et les structures - Divers travaux de démolitions - Nettoyer et ranger le chantier Vous êtes intéressé par le métier de maçon, (travaux de rénovation et neuf), Le travail physique ne vous fait pas peur, Vous aimez travailler en extérieur, Vous êtes manuel(le) et dynamique, Vous faites preuve d'autonomie N'hésitez pas postuler !
Manpower recherche, pour le compte de son client spécialisé dans les Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux, un Plombier chauffagiste - H/F à SAINT-GEORGES-DES-GROSEILL (61100). L'entreprise est une entreprise reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses interventions. Elle s'appuie sur une équipe expérimentée qui offre des prestations sur mesure dans son secteur d'activité. Forte de ses valeurs, elle se distingue par son engagement et son expertise. Dans ce poste, vous serez amené à : -Intervenir sur des chantiers. -Diagnostiquer les dysfonctionnements. -Installer des systèmes de chauffage. -Réparer les installations. -Réaliser des opérations de maintenance. -Vérifier la conformité des installations. -Conseiller les clients. -Planifier vos interventions. Candidat(e) disposant d'une expérience de 1 à 3 ans, formé(e) en plomberie et chauffage - H/F, autonome, rigoureux(se) et doté(e) de compétences techniques approfondies. Vous maîtrisez les interventions sur divers équipements. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Dessinateur h/f. Rejoignez une entreprise à taille humaine ou confiance, convivialité et esprit d'équipe sont les maîtres mots ! Passionné par le dessin, vous intervenez en amont du projet pour la construction de maisons individuelles. Vos missions principales sont : - réaliser les plans d'avant-projet (3D et 2D), - établir les plans techniques, - constituer le dossier administratif et le permis de construire, - quantifier et chiffrer l'ensemble de la construction, - vérifier la faisabilité du projet et le respect des normes, - échanger avec les équipes et proposer des alternatives. Le profil recherché : - Formation : technique du bâtiment - Expérience : 3 ans sur une fonction similaire - Maitrise du logiciel Autocad - Connaissances des plans de maisons individuelles - Polyvalence, autonomie, curiosité Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 17h30, horaires modulables. Le poste est à pourvoir en CDI, à Flers. Salaire : Entre 30 000€ et 36 000€ brut par an. Avantages : - Mutuelle - Prévoyance - Ticket restaurant - Ordinateur et téléphone portable Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Notre agence recrute pour l'un de ses clients un ouvrier VRD h/f. Rattaché au chef d'équipe, vous exécutez les tâches courantes de l'activité Enrobés / VRD - Réalisation de chantier de voirie et trottoirs : du terrassement au revêtement. - Savoir appliquer des enrobés - Réalisation d'ouvrages maçonnés, - Pose de bordures, caniveaux, - Pose de réseaux. - Vous êtes responsable de leur bonne réalisation en respectant les règles de qualité et de sécurité. Vous avez si possible une 1ère expérience dans les travaux publics. Vous appréciez le travail en équipe et le travail en extérieur. Vous respectez les règles de sécurité.
L'ENTREPRISE (notre client) : Née en 1909, et acteur industriel reconnu, l'imprimerie TONNELLIER constitue le site historique du Groupe TONNELLIER, aujourd'hui positionné parmi les leaders européens de l'impression et du façonnage d'articles de conditionnement et de notices, principalement pour les marchés exigeants des secteurs de la Santé, des Cosmétiques et de l'Agroalimentaire. Réunie autour de 130 collaborateurs passionnés, cette entreprise recherche son DIRECTEUR RESPONSABLE DE PRODUCTION H/F. LA FONCTION : Rattaché(e) au Directeur Général/Directeur de site et en collaboration étroite avec tous les services de l'entreprise (notamment Qualité et Technique), votre première responsabilité est de piloter le pôle Production sur les plans à la fois humain, technique, organisationnel et financier afin de satisfaire au mieux les attentes clients, dans le respect des valeurs du Groupe. Dans ce cadre là, vous coordonnez et mettez en œuvre toutes les décisions/actions visant l'optimisation de votre pôle, de la gestion de l'activité, au pilotage de la performance, et encadrez directement 4 managers (Responsables de services), pour un effectif total de 110 collaborateurs. Vous êtes également responsable du suivi des plans d'intervention maintenance afin de planifier et de réduire les temps d'arrêt machines. Vous participez d'autre part activement aux audits clients et de certification, en étant garant de la Sécurité et de la Qualité sur votre périmètre de responsabilités. Vous proposez par ailleurs les solutions d'optimisation des coûts et participez au suivi des fournisseurs et à la stratégie d'investissement du site. Vous êtes enfin amené(e) à mettre en œuvre des chantiers d'amélioration. LE PROFIL : H/F, de formation supérieure technique, vous possédez une expérience confirmée (au minimum 7 ans) de la fonction en environnement de production à la commande et la pratique du pilotage de projets industriels, mais aussi de la mise en place des outils et démarches de progrès continu. Manager de terrain, vous êtes également doté(e) d'une capacité de prise de hauteur et de recul. La connaissance du secteur de l'imprimerie et du façonnage et idéalement des connaissances techniques dans le domaine de l'impression offset seront appréciés. CONTACT : Pour cette opportunité, merci de communiquer votre dossier (CV, lettre, et prétentions) sous la réf. RDP/09/25/FT
Vous recherchez un nouveau défi professionnel et souhaitez évoluer dans un environnement industriel à taille humaine où la technique, l'innovation et la passion guident chaque étape de la fabrication ? Notre client recrute un Technicien usinage fraisage (H/F/D) pour renforcer son atelier spécialisé dans la fabrication de pièces métalliques. Vous intégrerez une équipe engagée et participerez à l'industrialisation, la production et la maintenance, dans un environnement où l'adaptation aux différentes technologies et l'automatisation sont essentielles. Vous veillerez à la qualité de la production et au respect des réglementations en vigueur. Les principales missions : - Préparer votre environnement de travail - Réaliser des opérations de tournage, fraisage ou ajustage - Lire et analyser les plans et instructions techniques - Organiser votre activité pour optimiser le fonctionnement des machines - Identifier les matériaux et procédés adaptés selon les règles en vigueur - Définir et formaliser les procédés de fabrication par usinage - Programmer les machines et assurer l'optimisation des programmes si besoin - Usiner des pièces unitaires ou de petites séries dans le respect des exigences de conformité - Contrôler la qualité des réalisations Profil recherché : Nous recherchons un candidat curieux et motivé, titulaire d'une formation ou disposant d'une expérience probante dans l'usinage. Vous appréciez le travail en équipe et veillez à la qualité ainsi qu'au niveau de finition de votre production. Vous êtes appliqué et rigoureux dans le respect des consignes de sécurité et faites preuve de ponctualité. Compétences attendues : - Maîtrise des opérations de tournage, fraisage et ajustage - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Organisation et capacité à planifier ses actions - Connaissance des matériaux et procédures de fabrication - Maîtrise des techniques de programmation des machines-outils - Sens du contrôle qualité Contrat : - Lieu : FLERS - Rémunération : 23-26k € selon profil + primes d'intéressement, mutuelle, prévoyance, chèques déjeuners. - Durée hebdomadaire : 35h GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre parcours au sein d'une structure dynamique ? Rejoignez cette équipe passionnée et prenez part à des projets industriels innovants. Contactez l'agence GIF Emploi NORMANDIE - Armel DESSOLIERS ou Clotilde BRUNEL #technicien #usinage #orne #industriel #fraisage #metal
Vous réalisez des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique selon les règles de sécurité. Vous évoluez principalement sur des chantiers de réhabilitation partielle ou totale. L'obtention de l'habilitation BR serait un plus. Dans l'exercice de vos fonctions, vous pouvez être amené-e à aller chercher du matériel chez les fournisseurs à l'aide du véhicule de l'entreprise. A ce titre, vous devez posséder le permis B. Possibilité de se rendre directement sur le chantier.
Sous la responsabilité du Responsable MMI, vous avez pour mission principale de définir les processus de fabrications de manière à maximiser les moyens de production. Vos missions dans ce contexte sont : Accompagner la réalisation de préséries et le démarrage de l'industrialisation de produits avec l'ingénieur du secteur rattaché Effectuer le montage sur site et participer aux tests Appliquer et faire respecter les règles de sécurité lors de l'utilisation des machines Conseiller les demandeurs sur les possibilités de réalisations mécaniques. Profil recherché -Vous êtes titulaire d'un DUT Génie mécanique et productique OU d'un Niveau Bac+2 Electrotechnique - Maîtrise de l'outil informatique : CAO, CFAO, API et CN et de communication, PACK OFFICE 365 - Maitrise la manipulation des machines et la programmation pour la phase « production » - Maitrise des process de fabrication - l'Anglais serait un plus
Poste à pourvoir en horaire de journée Rattaché.e au Responsable Méthodes Maintenance et Industrialisation, vous aurez pour missions d'assurer la maintenance, le dépannage, le réglage des équipements, les installations nécessaires à la production et au bon fonctionnement de l'entreprise. Vous participez à la fabrication ou la modification d'éléments ou de dispositifs. Vos principales missions : Assurer la maintenance corrective et préventive : - Etudier les plans, schémas, notices constructrices et dossiers techniques; - Réaliser l'entretien ou la maintenance préventive des différents équipements; - Localiser et diagnostiquer une panne, une dérive; - Remettre en état de marche; - contrôler et tester le fonctionnement avant la remise en route; Anticiper et entretenir: - Rendre compte de ses interventions sur les fiches dédiées, la GMAO; - Actualiser la GMAO; - Contrôler les cotes, la conformité des outils, équipements; - Entretenir son matériel, son atelier, - Proposer des améliorations; - Participer à l'installation et à la mise en route de nouveau matériel ou à son amélioration. Vous êtes diplômé.e d'un Bac+2 Maintenance des systèmes de production ou DUT Génie Industriel et maintenance Une expérience significative en électricité industrielle est demandée. Des connaissances techniques et compétences multidisciplinaires pour les dépannages (mécanique, électrotechnique, pneumatique ) seraient appréciées. Vous maitrisez la lecture de plans, schémas et notices techniques. Vous êtes habile manuellement et vous êtes doté(e) de capacités d'analyse et d'adaptation.
L'EHPAD Le Sacré Cœur, établissement situé à Athis-Val-de-Rouvre (61430) est à la recherche d'un Infirmier (H/F) en CDI à temps plein (1 ETP, 35h/semaine). Poste à pourvoir dès que possible. Présentation de l'établissement L'EHPAD Le Sacré Cœur est un établissement accueillant 90 résidents en plein cœur du centre-bourg d'Athis-de-l'Orne (61430), au sein de l'agglomération de Flers, aux confins du Bocage ornais et de la Suisse Normande. La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Informations sur le poste En qualité qu'Infirmer, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi médical et thérapeutique des résidents et de dispenser les soins dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions sont les suivantes : - Organiser et dispenser les soins - Organiser, réaliser et/ou superviser la distribution des médicaments - Veiller au respect des prescriptions médicales - Organiser et réaliser les contrôles périodiques - Veiller au confort et à la sécurité des résidents - Encadrer et aider le personnel soignant - Assurer la bonne circulation de l'information au travers des transmissions écrites et orales Profil du candidat Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier. Vous êtes souriant(e) et à l'écoute des résidents. Vos qualités relationnelles et votre discrétion vous permettent d'intervenir auprès de nos acteurs internes et externes dans un esprit de confidentialité et de bientraitance. Vous partagez les valeurs de l'Association : humanité, solidarité, bienveillance, humilité. Conditions du poste - Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire et profitez d'un tutorat facilitant votre intégration ; - Vous œuvrerez au sein d'un établissement à taille humaine, à l'esprit résolument familial, récemment rénové, bénéficiant d'équipements de travail qualitatifs ; - Vous bénéficierez d'un planning fixe, selon un roulement établi, et travaillez 1 week-end sur 4 ; - Nous soutiendrons vos aspirations et projets professionnels, et proposons à cet effet chaque année un ensemble varié de formations, dont des formations diplômantes (DEAES, DEAS, DEI) ; - Avantages : CSE, prime décentralisée annuelle, valorisation de l'ancienneté professionnelle ; - Rémunération : à partir de 2 510,04 € brut mensuel (hors primes), selon profil, ancienneté et selon la convention collective applicable au sein de l'établissement (CCN51). Dans le cadre de sa politique RH, l'Association Marguerite Guérin étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Vous intégrez une équipe motivée et porteuse de projets innovants sur le site de Flers. Sous l'égide de la direction adjointe du pôle pédiatrique de la filière sanitaire, vous assurez le management de proximité de l'équipe soignante de l'établissement. Les principales missions sont : - Mettre en œuvre le projet soins en cohérence avec les orientations stratégiques du projet d'établissement actuellement en cours de réécriture. Manager une équipe de soignants pour répondre aux soins des enfants accueillis en hospitalisation à temps partiel et en hospitalisation conventionnelle. - Organiser les actes de soins, gérer, coordonner et planifier l'activité en veillant à la traçabilité du dossier patient informatisé. Contrôler et évaluer la qualité des activités du service. - Former et développer les compétences. - Coordonner les activités avec les autres services .
Le CSAPA de Flers(Centre de soins, d'accompagnement et de prévention en addictologie) recherche un.e psychologue clinicien.ne, idéalement à orientation neuropsychologique, pour renforcer son équipe pluridisciplinaire (médecins psychiatres, infirmiers, travailleurs sociaux, psychologues). Le poste est basé à Flers et s'inscrit dans une dynamique innovante d'accompagnement intégratif en addictologie. Vos missions: - Le.la psychologue du CSAPA accompagne les personnes accueillies et leurs proches selon une approche globale et intégrative, en mobilisant différents courants de pensée: Evaluer et analyser la situation globale et addictologique de la personne et de son entourage. prendre en compte la dimension psychique des addictions et comorbidités, dans une approche personnalisée. Créer l'alliance thérapeutique: écoute active, soutien, verbalisation, psychoéducation avec des outils variés. Accompagner vers le changement: régulation émotionnelle, travail sur les limites, valorisation des ressources, soutien à la parentalité. Participer à la vie institutionnelle (réunions de synthèse, projets personnalisés, actions collectives. -Intégrer pleinement la démarche de réduction des risques et des dommages (RdRD): accompagner les personnes, y comprs en consommation active, sans condition d'abstinence. Favoriser l'alliance thérapeutique à partir de leurs pratiques réelles, dans une approche non jugeante. Soutenir la limitation des dommages, l'amélioration de la qualité de vie et la motivation au changement. Participer aux actions collectives et partenariales de RdRD avec le CAARUD et les acteurs médico-sociaux. -Orientation neuropsychologique (souhaitée): Dépistage et évaluation cognitive. Remédiation et psychoéducation cognitive. Apports spécifiques dans les situations complexes (troubles exécutifs, comorbidités psychiatriques, trauma).
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Technicien de maintenance H/F prêt à intervenir dans le domaine de la métallurgie pour l'entretien et le dépannage des équipements de production, des installations associées et des infrastructures (éclairages ou réseaux énergétiques). Vos missions principales sont : - réaliser le diagnostic et le dépannage des équipements, - rechercher et définir les pièces de rechange, - intervenir sur des installations électriques, - lire des plans et des schémas, - utiliser la GMAO, - participer au transfert de l'outil de production, - intervenir sur une large gamme d'équipements au sein de plusieurs bâtiments. Le profil recherché : - une formation bac professionnel électromécanicien ou bac+2 - une expérience de 3 années - une connaissance approfondie en électricité sera appréciée - Curiosité et polyvalence - Autonomie, rigueur et et sécurité Horaires : du lundi au vendredi de 7h30 à 16h45 Salaire : entre 24K et 33K€ brut /an La fonction est à pourvoir en CDI, secteur Tinchebray. Les Avantages : - prime annuelle - mutuelle et prévoyance - tickets restaurants (5€ par jour) Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Vous serez amené à faire shampooings / coupes sur public Homme et Enfant. Vous serez vigilent à l'entretien de votre poste de travail. Vous ferez également les encaissements. Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BP Coiffure. Débutant accepté?
Sous la responsabilité des responsables maintenance et du/de la chef(fe) d'équipe, vous réalisez les activités suivantes : - effectuer les changements et réglages mécaniques, le programme de maintenance préventive et les opérations de maintenance curatives et correctives. Vous êtes responsable de la gestion du stock de pièces de rechanges pour les machines dont vous avez la responsabilité. - assurer la mise en conformité des équipements en terme de fonctionnement et de sécurité des biens et des personnes. - rendre compte au responsable maintenance de vos observations éventuelles concernant la sécurité du personnel, des machines ou des ateliers. - rédiger vos interventions sur un cahier de vie machine Vous suggérez à votre responsable les modifications ou aménagements machines afin d'augmenter la productivité et participez à la propreté des ateliers (nettoyage, rangement...) Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques : EXCEL, ERP (JDE)
Crée en 1934, le groupe FILIX est un acteur incontournable des fils "guipés". De la conception à la commercialisation nous sommes connus et reconnus dans le monde entier pour notre innovation et la technicité de nos fils (65% du CA à l'export). Près de 400 nouveaux fils sont développés en moyenne chaque année pour des secteurs variés tels que l'automobile, l'aéronautique, le militaire mais également le médical, le collant, la lingerie, la dentelle, ...
Entreprise basée sur la commune de Ségrie-Fontaine , recherche salarié(e) qualifié à temps complet ( 39 heures / semaine). Vous serez amené à faire toutes les missions afférentes au poste de couvreur.
- Assurer la prise en charge des véhicules diesel, essence, électrique et effectuer les points de contrôle avant toute intervention - Réaliser des opérations courantes de maintenance en respectant les procédures établies - Diagnostiquer l'origine des pannes à l'aide d'outils spécialisés - Valider avec le/la responsable d'atelier les travaux mécaniques à exécuter - Effectuer des interventions de mécanique lourde en respectant les consignes de sécurité être autonome sur son poste
Spécialiste du pesage depuis 50 ans, notre entreprise familiale assure toutes les prestations de service et de vente de solutions pour l'industrie et le commerce. Une équipe investie : 67 collaborateurs sur 6 agences de proximité. Afin de renforcer notre équipe de Flers, nous recherchons un technicien de maintenance (H/F) Votre mission : Mise en service, maintenance, dépannage d'instruments de pesage sur site clients et en atelier. Vous réalisez des diagnostics techniques, assurez la maintenance préventive et corrective des produits (dépannage, vérification, entretien...) afin de garantir la fiabilité des équipements. Vous avez une formation de niveau bac +2 en électrotechnique et/ou maintenance industrielle ou expérience équivalente. Vous êtes polyvalent. Motivé(e) et rigoureux (se) , vous avez le sens du service et du contact et vous aimez travailler en extérieur. Vous faites preuve d'adaptabilité, de curiosité et d'esprit d'équipe. Vous souhaitez découvrir notre métier ? Alors rejoignez-nous afin de contribuer à la satisfaction de nos clients et partager nos valeurs. Compagnonnage et formation assurés tout au long de votre parcours d'intégration. Déplacements très fréquents : Permis B exigé, véhicule de service, PC et téléphone portable fournis - primes
Vous réalisez des travaux d'installation de mise en service des équipements électriques. Vous cablez et raccordez des installations et effectuez des travaux de dépannage. Vous serez amené également à pallier les absences des collègues et à renforcer les équipes selon les besoins. Vous participez aux manifestations communales certains week-ends. déplacements sur le territoire de la commune. Votre profil: Polyvalent et autonome, vous maitrisez et avez des connaissances sur tableau ou armoire électrique, positionnement des câbles, fixations perçage des supports (projecteurs, prises...), connaissances pour raccorder des câbles ou mettre en sécurité en haute ou basse tension. Vous savez lire un plan électrique et vous repérer. Rémunération selon statuts fonction publique territoriale et grade. poste ouvert aux contractuels (CDD) ou titulaires (CDI) Candidatures : cv et lettre de motivation
En tant qu'Aides-Soignants D.E au sein de notre SSIAD de FLERS, vous serez un membre essentiel d'une équipe dynamique, contribuant à la qualité de vie au travail dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire. Responsabilités : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne à domicile. Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des patients. Observer et contribuer à mesurer certains paramètres liés à l'état de santé des patients. Participer à l'entretien de l'environnement immédiat du patient et du matériel médical. Contribuer à la prévention de la dépendance et à la sécurité de la personne. Votre Profil : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (D.E), AMP, AES. Étudiant Infirmier(e) ayant validé la première année. Bonne connaissance du matériel utilisé dans le cadre du maintien à domicile. Sens des responsabilités et de l'organisation. Réactivité et rigueur. Capacités d'écoute, patience, et discrétion. Autonomie. Avantages Exceptionnels : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages pour enrichir votre parcours professionnel et personnel : Carte Up Déjeuner Mobilité Interne : Explorez différentes opportunités au sein de l'organisation. Formations Continues : Accédez à des programmes de développement professionnel tout au long de votre carrière. Retraite Complémentaire : Planifiez sereinement votre avenir financier. Épargne Salariale : Participez aux succès de l'entreprise et profitez des retombées financières. CSE Dynamique : Engagez-vous dans des activités enrichissantes et stimulantes au sein du Comité Social et Économique. Engagement envers la Diversité et l'Égalité : Chez VYV3 Normandie, nous valorisons la diversité, promouvons l'égalité professionnelle et soutenons activement l'emploi des travailleurs handicapés. Nous croyons en une culture inclusive où chaque individu apporte une contribution précieuse à notre mission commune. Conditions de travail : Travail le week-end et les jours fériés (selon le planning établi par le SSIAD). Permis B souhaité. Véhicule de service et téléphone professionnel. Vous souhaitez contribuer à notre mission et rejoindre le premier réseau de proximité en Normandie ? Postulez directement sur notre site en nous faisant parvenir votre CV et votre lettre de motivation.
VYV 3 NORMANDIE propose près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien. Grâce à plus de 1500 collaborateurs c'est près d'un million de Normands soignés et accompagnés chaque année !
Description du poste : Nous sommes une enseigne dynamique spécialisée dans la vente de cookies artisanaux, offrant une expérience client unique. Nous valorisons un environnement de travail collaboratif où chaque membre de l'équipe contribue au succès de l'entreprise, tout en développant ses compétences dans le secteur de la restauration rapide. En tant que Conseiller de Vente chez, vous serez au cœur de l'activité de notre établissement et aurez un rôle essentiel dans l'expérience client. Vos missions seront variées et exigeantes, vous permettant de développer de nombreuses compétences dans le secteur de la vente et de la gestion. Responsabilités***Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie * Réaliser les opérations d'encaissement * Réaliser des ventes additionnelles * Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire * Maintenir un espace de vente propre, organisé et attrayant * Communiquer efficacement avec les clients * Participer au service et à la réalisation des produits Description du profil :***Connaître, suivre et réaliser les objectifs fixés***Tenue du point de vente, respect des plans merchandising et prix enseigne
Dans une équipe de 4 personnes, tu travailleras sur diverses missions telles que : - Réaliser le plan d'approvisionnement en fonction du plan de production - Coordonner et suivre les approvisionnements de matières - Suivre, sécuriser et optimiser (coûts, délais et rotation de stocks) les livraisons des matières - Garantir le niveau de stocks des matières afin de répondre au plan de production - Alerter sur les problèmes de rotation de stocks et de DLUO courte des matières - Initier les inventaires des matières afin d'alerter en cas d'écarts et ajuster les commandes si nécessaires - Assurer les retours fournisseurs des approvisionnements non conformes et veiller à réceptionner les avoirs - Optimiser les stocks (coûts, zone de stockage, durée de vie, rotation, etc.) - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance Ton profil : Tu bénéficies d'une formation supérieure BAC+2 en BTS Logistique ? La réactivité, la rigueur et l'esprit d'analyse seront de véritables atouts pour réussir dans les différentes missions qui te seront confiées. Une expérience dans le domaine serait un plus. Si tu te reconnais dans ce profil, écris-nous !
Description du poste :***Accueil et conseils clients,***Tenue de caisse***Opération d'encaissement et rendu monnaie***Ouverture et fermeture caisses***Horaires de journées, du lundi au samedi: 9h30-19h00, 1h de pause le midi Description du profil :***Être à l'aise avec les chiffres***Expérience réussie en tant qu'hôte de caisse***Sens de la relation client et rigueur
RESPONSABILITÉS : SOUS CONTROLE EFFECTIF DU PHARMACIEN - Gestion des stocks et approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux - Délivrance de médicaments et de dispositifs médicaux stériles - Dispensation nominative - Renouvellement de dotation : stupéfiants, médicaments dérivés du sang, fluides médicaux, médicaments et DM selon la dotation établie - Relations avec les services de soins : conseils, suivi des dotations, audits - Préparations magistrales - Rétrocessions - Toutes autres missions transversales en lien avec la qualité et la sécurité du circuit du médicament PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Entraide - Discrétion, secret professionnel - Disponibilité - Aptitudes pédagogiques et relationnelles - Respect des règles de service - Respect de la hiérarchie Compétences requises - Evaluer, choisir, utiliser les produits et matériaux nécessaires à la pratique de son métier - Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur - Travailler en équipe Formation et qualifications requises Diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière ou au minimum BP de préparateur en pharmacie 100% Conditions de travail Travail avec repos fixe - Evaluer les pratiques professionnelles soins - Savoir utiliser une procédure, une réglementation
Le GHT « Les Collines de Normandie », en place depuis juin 2016, rassemble trois établissements sur 4 sites : - Le CH « Jacques Monod » de Flers (Orne), établissement support : 480 lits et places, 1000 agents ; - Le CH de Vire (Calvados) : 400 lits et places, 600 agents ; - Le CHIC des Andaines (La Ferté-Macé-Domfront - Orne) : 500 lits et places, 550 agents.
Description du poste :***Vous préparez vos tournées en tenant compte des priorités et des délais imposés***Vous distribuez le courrier et les colis auprès des particuliers et des entreprises***Utiliser les outils numériques pour tracer les colis Conditions d'exercice: port et déplacement de charges Vous pouvez effectuer la mission à vélo ou en voiture. Vous ne pouvez pas choisir, le permis B est donc obligatoire. Description du profil :***Vous possédez le permis B et être mobile?***Vous êtes rigoureux, ponctuel et autonome?***Vous avez le sens de l'orientation et des facultés de mémorisation pour mener à bien vos missions?***Vous justifiez d'un esprit d'équipe, de qualités relationnelles et un sens du service? Une première expérience en distribution ou livraison appréciée Ne cherchez plus... Cette mission est pour vous !
Description du poste : Le centre E-Leclerc de Flers recherche pour son DRIVE une personne à 100% (36h45 par semaine). Votre mission est : - d'assurer la vente de nos produits - de répondre aux besoins de notre clientèle - d'assurer la bonne tenue des rayons (hygiène, approvisionnement...) Description du profil : Vous aimez le contact client et avez l'esprit d'entreprise. Vous avez déjà une première expérience dans le commerce. Organisé(e) et curieux/se, déposez votre candidature (Impérativement : CV + lettre de motivation).
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! GROUPE TRIANGLE de Flers, recherche pour l'un de ses clients, un(e) AGENT DE PRODUCTION F/H. Vous contribuez à la production industrielle de produits d'hygiène en manipulant la matière première et en contrôlant visuellement les produits. Le tout dans les règles d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir dès que possible en intérim. Horaires postés. Avantages liés à votre mission : 10% Indemnités de fin de mission et 10% de Congés payés. 5% Compte épargne temps. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en industrie. Vous êtes dynamique, rigoureux(e) et polyvalent(e). Ce poste est donc pour vous !
Description du poste : Le centre E-Leclerc de Flers (61) recherche un/e EMPLOYE/E COMMERCIAL/E à 36,75h par semaine réparties sur la semaine. Vos missions : - Approvisionnement des rayons en veillant à son implantation - Rotation des produits et éviter ainsi les ruptures - Rangement des stocks et des réserves - Renseignement auprès des clients 13ème mois / Participation / Intéressement Description du profil : Vous êtes organisé/e et aimé/e le travail d'équipe. Vous savez faire preuve de dynamisme. N'attendez plus pour déposer votre candidature !
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la nature et les plantes ? Vous avez un talent pour le management et la relation client ? Rejoignez notre équipe ! Nous recherchons un(e) Adjoint(e) au Responsable Jardinerie pour notre magasin. Vous serez le véritable bras droit du responsable et un pilier de notre univers végétal. Votre mission : faire grandir notre rayon et l'équipe qui l'anime. En tant qu'adjoint(e), vous serez le bras droit indispensable du Responsable Jardinerie. Votre rôle est de garantir le bon fonctionnement du département, en étant un acteur de terrain qui inspire l'équipe au quotidien.***Soutien au management : Vous accompagnez le responsable dans l'animation et la coordination de l'équipe, et veillez à ce que chacun se sente valorisé et motivé pour offrir le meilleur service client.***Performance et qualité : Vous participez activement à l'atteinte de nos objectifs de productivité et de satisfaction client, tout en garantissant la conformité et la qualité de nos produits.***Pilotage commercial : Vous aidez à la mise en place de la politique commerciale, suivez les indicateurs de performance et participez à la gestion des projets en cours.***Polyvalence essentielle : Votre poste demande une grande polyvalence. Vous serez sur tous les fronts, du conseil client expert à la gestion opérationnelle du rayon.***Engagement RSE : Vous contribuez à notre démarche de Responsabilité Sociale et Environnementale, en intégrant nos valeurs au coeur de vos missions. Description du profil : Le profil que nous recherchons :***Vous avez une expérience solide en jardinerie ou en grande distribution spécialisée.***Vous êtes capables d'utiliser les outils informatiques (Pack office et Google Workspace : Google Drive, Sheets, ...) pour le suivi des stocks et des ventes ;***Vous maîtrisez les bases de l'horticulture et de la botanique. Le Certiphyto serait un plus.***Le certificat ACACED n'est pas obligatoire, mais une appétence marquée pour les animaux est essentielle pour ce poste.***Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre leadership naturel et votre rigueur.***Vous êtes force de proposition, organisé(e) et savez prendre des initiatives. Nous vous offrons :***Un poste en CDI à temps plein.***Une opportunité de grandir dans une entreprise qui valorise l'autonomie et l'expertise de ses collaborateurs.***Un environnement de travail stimulant, entouré de passionnés comme vous.***Salaire selon profil et expérience***Une rémunération sur 13 mois selon conditions légales***Intéressement et participation Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, envoyez votre CV et une lettre de motivation à***
Sous la responsabilité du Responsable achats, vous procèdez aux approvisionnements des composants nécessaires à la production, dans le respect des règles de Sécurité et de Qualité en vigueur dans l'entreprise et pourra se voir attribuer des missions en support d'un Acheteur Famille les consultations fournisseurs. D'autres Missions liées Achats/Approvisionnement pourront être demandées dans le cadre de notre migration d'ERP. Vos missions dans ce cadre sont : - Déclenchement des approvisionnements des articles nécessaires à la production (CBN) ; - Commande des consommables et des prestations de service (métrologie, maintenance, etc) ; - Assure les approvisionnements sur les demandes d'Achats émises par les différents services (logistique, engineering, ateliers, etc.) ; - En contact avec l'ordonnancement/planning, s'assure du respect des dates de livraisons et assure la relance des fournisseurs. - Participe en collaboration avec le service Achats à l'élaboration de plans d'approvisionnements annuels en fonction des prévisions clients. - En renforcement du service Achats, consulter et comparer les offres. Préparer les données ERP pour les approvisionnements - Des Missions complémentaires pourront être demandées par l'Acheteur dans le cadre de la gestion des fournisseurs.Un Bac +2 en administration des ventes, logistique est souhaitable Maitrise du pack Office (word et excel) Anglais (lu, écrit, parlé) est un plus Vous êtes rigoureux, dynamique et disposez d'un excellent relationnel.
Thermocoax s'appuie sur 60 ans d'expertise éprouvée dans nos technologies de base (y compris le câble isolant minéral) et la conception de solutions thermiques pour des applications critiques. Comme nous nous spécialisons dans les conceptions personnalisées, nous apprécions fortement les contacts continus avec nos partenaires. Il est essentiel de maintenir un niveau élevé de valeur ajoutée et d'améliorer continuellement nos solutions.
RESPONSABILITÉS : Magasinier Vendeur pièces poids lourds H/F Vous serez rattaché au responsable du magasin, au sein d'une équipe de 4 personnes (2 en agricole, 2 en poids lourd). Votre mission : Assurer la prise en charge physique et téléphonique des clients avec une forte implication dans le conseil technique sur les pièces PL. Communiquer et se coordonner avec l'équipe commerciale itinérante sur les besoins des clients. Préparer les commandes pour les clients externes et pour l'atelier. Réception, validation de la conformité des éléments réceptionnés, rangement et stockage des produits. CDI 37h hebdo du lundi au vendredi Salaire annuel selon expérience entre 28K€ et 32K€. Avantages sur l'achat des pièces et les services du groupe, mutuelle, participation, intéressement. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience minimum de 1 an en vente de pièces PL Connaissances techniques du domaine PL Passionné par la vente Respect des engagements de service auprès des clients Connaissances des outils de gestion de stocks et de magasin, commandes, factures.
Entreprise de 120 personnes, spécialisée dans la vente de pièces et la réparation pour l'automobile, le poids lourd, l'industrie et l'agricole. Mon client fait partie d'un groupe de 500 personnes réparties sur 16 sites en Normandie. Je recherche un magasinier vendeur conseil en pièces PL sur le site de Flers. Je suis Loïc PERIOT, cabinet de recrutement membre du Mercato de l'Emploi, mandaté par l'entreprise pour ce recrutement.
Description du poste : Le cabinet de recrutement SUPPLAY à Flers recrute pour son client un(e) Secrétaire Comptable H/F. Notre client est une entreprise familiale qui valorise la polyvalence et l'esprit d'équipe. Si vous appréciez les missions administratives, commerciales et comptables, et que vous recherchez un poste stable, cette opportunité est faite pour vous ! En tant que Secrétaire Comptable, vous jouerez un rôle clé dans les relations avec les clients et les prestataires, tout en collaborant étroitement avec l'équipe de production. Vos missions : - accueil téléphonique et physique - enregistrement des commandes des clients - réaliser les ordres de fabrication et les bons de livraison - assurer la facturation - saisir les rapprochements bancaires - gérer la trésorerie - suivi des litiges et relances des clients - récupérer les heures pour transmettre au service paie Travail en 4 jours (lundi, mardi, jeudi et vendredi) Prise de poste en Juin 2025 Salaire à définir selon le profil. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus, contactez moi au plus vite au***ou au***, je serai ravie de vous donner plus de précisions ! Description du profil : Notre client recherche une personne possédant une formation ainsi qu'une expérience d'environ 5 années sur un poste similaire. Vous devez dans l'idéal maitriser les outils informatiques et GPAO. Autonomie, organisation, sérieux, bon relationnel et polyvalence sont les qualités indispensables pour ce poste.
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Tinchebray (61). Vos responsabilités : * Gestion et animation des rayons bricolage * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez des connaissances sur les matériaux de construction venant compléter votre expertise bricolage * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E-Leclerc de Flers (61) recherche un/e EMPLOYE/E COMMERCIAL/E à 36,75h par semaine réparties sur la semaine. Vos missions : - Approvisionnement des rayons en veillant à son implantation - Rotation des produits et éviter ainsi les ruptures - Rangement des stocks et des réserves - Renseignement auprès des clients 13ème mois / Participation / Intéressement PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes organisé/e et aimé/e le travail d'équipe. Vous savez faire preuve de dynamisme. N'attendez plus pour déposer votre candidature !
Le centre E.Leclerc de FLERS emploie un peu moins de 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1972. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre ...
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le centre E.Leclerc de Flers recherche une personne à 36h45 par semaine pour son rayon Liquide. Votre mission est : - d'assurer la vente de nos produits - de répondre aux besoins de notre clientèle - d'assurer la bonne tenue des rayons (hygiène, approvisionnement...) - de répondre aux nécessités de traçabilité Salaire mensuel + 13ème mois Participation/Intéressement Activités sociales CSE PROFIL RECHERCHÉ Vous aimez le contact client et avez l'esprit d'entreprise. Vous avez déjà une première expérience dans le commerce, et qui plus est dans la grande distribution. Vous êtes diplômé/e minimum d'un BAC Pro Commerce. Organisé(e) et curieux/se, déposez votre candidature (impérativement CV + lettre de motivation)
Le centre E.Leclerc de FLERS emploie un peu moins de 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1972 et accueille chaque année de nombreux clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 2...
Description du poste : Dans le cadre d'un CDD à temps complet, le centre E.Leclerc de Flers recherche un/e hôte/sse de caisses. Vos missions : - Vous accueillez les clients en caisse, vous les fidélisez, les renseignez si besoin. - Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. - Vous êtes à l'écoute du client et vous lui garantissez un passage rapide et agréable en caisse. Salaire sur 13 mois - Participation et intéressement Mutuelle entreprise Activités sociales du CSE (Cinéma, piscine, sorties) Description du profil : Détenteur d'un diplôme de niveau BAC en commerce, vous avez le sens de l'accueil et de la relation clientèle. Vous devez faire preuve d'organisation dans votre travail. Déposez CV et lettre de motivation
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Notre client situé à SAINT PIERRE D ENTREMONT est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, leader de son secteur, se distingue par son attention particulière au bien-être de ses salariés, offrant ainsi stabilité et qualité de vie professionnelle.Quel défi stimulant d'envergure en tant que Préparateur de commandes (F/H) êtes-vous prêt(e) à relever ? Au sein d'une structure dynamique et polyvalente, vous assurerez l'exécution méticuleuse des opérations logistiques essentielles. - Réceptionner et contrôler la conformité des livraisons selon les normes établies - Organiser et optimiser le stockage des marchandises en garantissant leur traçabilité - Assurer la préparation et l'expédition des commandes selon les processus définis - Coordonner la gestion des stocks en utilisant les outils informatiques appropriés - Respecter rigoureusement les règles de sécurité et les procédures de manutention Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: EN VUE D'UN contrat - Salaire: SELON PROFIL
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste :***Accueillir, renseigner et orienter les clients particuliers et professionnels***Identifier les besoins clients et proposer les solutions adaptées***Accompagner les clients vers les outils digitaux***Conseiller et commercialiser l'offre bancaire en respectant les procédures et la conformités bancaire : réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien, commercialiser les produits bancaires***Veiller à la qualité du service et à la satisfaction client Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum***Vous êtes à l'aise avec les outils numériques***Vous disposez d'une aisance relationnelle avec un esprit commerciale et le sens du service client***Vous avez de l'expérience sur un poste de relation client, vente ou d'accueil
Notre client, implanté à CHANU, est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits métalliques, offrant des opportunités de carrière stimulantes.Serez-vous l'Agent de fabrication (F/H) qui transformera notre chaîne de production ? Vous aurez l'opportunité d'assurer des opérations essentielles sur des pièces métalliques, garantissant leur préparation optimale pour le processus de peinture - Accrocher soigneusement des pièces métalliques sur la chaîne pour un traitement efficace - Travailler en coordination avec l'équipe pour maintenir le flux constant sur la ligne - Manipuler et déplacer des charges lourdes avec attention et respect des normes de sécurité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: sur du long terme possible - Salaire: 11.88 euros/heure + prime En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Groupe triangle de Flers recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE QUAI/ RECEPTIONNAIRE H/F. Les missions principales: L'Agent de quai réceptionnaire, un rôle clé dans la gestion des flux de marchandises.Réceptionne les marchandises et vérifie leur conformité avec les documents de transport.Organise le stockage des produits dans l'entrepôt.Utilise des systèmes informatiques pour enregistrer les entrées et sorties de stock.Contrôle la qualité des produits reçus et signale les anomalies.Prépare les zones de déchargement pour optimiser les opérations.Assure la maintenance de premier niveau des équipements de manutention. Le tout dans le respect des consignes de sécurité.Les avantages liés à la mission;-10% CP-10% IFM-5% CET Vos caces1.3.5 sont à jour. Vous êtes minutieux(de), appliqué(e) ce poste est pour vous.
Sous la responsabilité du Responsable Service Client, l'Assistant(e) Administration des Ventes travaille au sein du Service Client sur des missions visant à assurer le bon déroulement des commandes clients de l'enregistrement à la livraison. Vos missions dans ce cadre sont : Enregistrement des commandes et des prévisions clients -Assurer le bon déroulement de la revue de commande à la réception de cette dernière en conformité avec l'offre client ou les termes du contrat -Enregistrer la commande ou prévisions dans l'ERP -Envoyer un accusé de réception provisoire au client dès l'enregistrement Confirmation des délais aux clients -En fonction du délai confirmé par le service ordonnancement, envoyer un AR définitif (notre engagement) aux clients -Informer régulièrement le client sur l'état d'avancement de sa commande en ajustant le délai si nécessaire Suivi des commandes clients -Être l'interlocuteur (point d'entrée) de toutes les demandes exprimées par nos clients -Collecter les informations nécessaires pour répondre ou savoir réorienter les demandes vers les interlocuteurs concernés -Effectuer un suivi hebdomadaire de l'état d'avancement des commandes afin de garantir un taux de service client optimisé ou détecter le plus tôt possible d'éventuelles déviations Litiges clients -Gérer en collaboration avec les personnes concernées le traitement des litiges clients liés à la commande (écart prix, quantité ...) Autres -Participer aux revues de performance clients -Collecter les informations nécessaires aux réunions clients et participer à la préparation des présentations clientsVous disposez d'un bac +2/+3 avec une expérience sur un poste similaire Compétences et savoir-faire : -Anglais, lu écrit parlé indispensable pour les clients étrangers -Connaissance des fonctionnalités de l'ERP pour la partie commande -Maitrise des outils informatiques notamment Excel et Word -Connaissance des INCOTERMS logistiques -Aptitude à la communication clients et interlocuteurs internes
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Activités des agents et courtiers d'assurances et basé à Flers (61100), un gestionnaire de comptes (h/f) en CDI. Notre client, est une entreprise dynamique et en pleine croissance dans le secteur de l'assurance. Forte de son expertise et de son professionnalisme, notre client offre des solutions d'assurance adaptées aux besoins de ses clients. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe passionnée et motivée, prête à relever de nouveaux défis chaque jour. Vos missions principales Relation client : * Répondre aux appels entrants et prendre en charge les demandes clients, * Fournir des renseignements précis et fiables, * Alerter les dirigeants en cas de besoin d'accompagnement juridique ou de litige non couvert par les garanties contractuelles, * Maintenir un excellent relationnel avec les clients, les assureurs et les collaborateurs du cabinet. Production : * Proposer, placer et souscrire des garanties adaptées aux besoins des clients, * Établir les avenants avec les assureurs et effectuer les relances nécessaires, * Négocier les conditions contractuelles, * Analyser les contrats et garanties, * Suivre la prévention, consigner les actions en informatique et planifier les suivis annuels, * Prendre en compte les évolutions réglementaires et adapter les contrats en conséquence, * Préparer des notes de présentation avec une analyse pertinente des risques, * Suivre la prévention contractuelle ou les plans de prévention émis par les assureurs. Facturation et conventions : * Analyser les quittances et les renégocier si nécessaire, * Assurer le suivi des quittances hors délai. Description du profil : Formation ou connaissances juridiques solides, Excellentes capacités de négociation et d'analyse, Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités, Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les outils informatiques métiers.
Description du poste : Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ? Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Vitalis Médical ! Nous recherchons des candidats pour créer et développer une agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de la santé et du médico-social. Vous serez au cœur d'un secteur essentiel et en pleine expansion. Rejoignez l'aventure Vitalis Médical en Normandie, à Flers ! Ouvrez votre propre agence de recrutement spécialisée dans l'intérim, le CDD et le CDI pour des profils issus des domaines médical, paramédical et social. Vos missions***Développer votre portefeuille clients et candidats.***Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social.***Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques.***Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit. Description du profil : Pré-requis Niveau d'études : Bac +2 ou équivalent. Profil recherché***Expérience significative en gestion, développement commercial ou RH.***Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.***Esprit entrepreneurial et sens du service client. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Assistant polyvalent. h/f. Rejoignez une entreprise familiale où la convivialité rime avec professionnalisme ! Vos missions principales sont : · Accueil téléphonique et physique des clients, · Qualification des demandes et gestion des rendez-vous atelier, · Planification des interventions selon les temps de main-d'œuvre, · Élaboration de devis et explication des interventions aux clients, · Création des ordres de réparation et demandes d'immatriculation, · Facturation, encaissement et remise en banque, · Suivi des achats, du livre de banque, rapprochements bancaires et déclarations de TVA, · Préparation des éléments comptables pour le bilan à transmettre au cabinet TGS, · Gestion du stock (inventaire). Le profil recherché : - Formation : ouverte, le parcours n'est pas déterminant, - Expérience : 1 année au sein d'un garage sera un atout majeur, - Prise d'initiative et rigueur, - Relationnel et sens du service. Horaires : du lundi au vendredi, de 9h à 12 h et de 14h à 18h Le poste est à pourvoir en CDI, à Condé sur Noireau. Salaire : SMIC à 2030 € brut mensuel. Avantages : - Primes - Mutuelle - Prévoyance - Moments de convivialité Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
RESPONSABILITÉS : Charal Flers recherche son futur Responsable Maintenance Industrielle et bâtiment (F/H). Votre rôle principal est de piloter le service maintenance en lien avec les objectifs de performance industrielle du site dans le respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité des biens et des personnes. Au quotidien, vous organisez et supervisez la maintenance de l'outil industriel en fixant les objectifs au niveau de votre périmètre d'intervention et en veillant à l'optimisation du processus de production. Vous aurez pour missions : • Manager, organiser, coordonner et accompagner votre équipe de 40 collaborateurs dans leur montée en compétences • Définir et mettre en œuvre le plan de maintenance curatif, préventif et le plan d'amélioration (fiabilité des équipements, maintenabilité, respect des normes de sécurité alimentaire, des biens et des personnes) • Garantir l'entretien des outils de production et le maintien en conditions optimales de fonctionnement • Planifier et organiser les activités de maintenance, projets, études, en optimisant les moyens/ressources (techniques, humaines, budgétaires...) • Participer, en collaboration avec les responsables production et projets, aux travaux neufs sur le site, en assurant leur coordination et bonne réalisation • Etablir et suivre les indicateurs de performances du site • Répondre aux audits clients et aux autorités de tutelle et administratives pour votre périmètre • Etre force de proposition dans la démarche d'amélioration continue PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire au minimum d'un Bac+2/+3 en Maintenance, vous êtes riche d'une expérience terrain significative dans l'univers de l'industrie • Organisé(e), dynamique et impliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre expertise métier et vos qualités relationnelles • Manager de terrain, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre proactivité Condition du poste : • Poste basé à Flers (61) • Emploi en CDI • Statut Cadre • Salaire attractif auquel s'ajoute divers avantages sociaux : tickets restaurant, indemnité quotidienne de transport, 13ème mois, prime de vacances, mutuelle, prime d'intéressement et participation
Si Charal est aujourd'hui la marque de viande préférée des Français, c'est grâce à l'engagement quotidien des hommes et des femmes de l'entreprise. Etes-vous prêt à les rejoindre ? Charal Flers (61), filiale du Groupe Bigard, est un établissement industriel majeur de 550 salariés, spécialisé dans la transformation de viande de bœuf et la fabrication de produits élaborés, notamment surgelés.
Description : Le Groupe BAYI vous offre l'opportunité de devenir notre prochain RÉCEPTIONNAIRE ATELIER MÉCANIQUE (H/F). Rejoignez l'équipe dynamique de notre CONCESSION PEUGEOT DE FLERS dès à présent ! VOUS ÊTES À LA RECHERCHE D'UN POSTE DANS LE SECTEUR AUTOMOBILE ? NE CHERCHEZ PLUS ! Sous la responsabilité du Responsable d'Atelier, vos missions seront : * Accueil et conseil aux clients * Organisation et planification des interventions * Tour du véhicule et rédaction d’ordres de réparation * Vente additionnelle de produits et services * Restitution du véhicule au client * Facturation / encaissement… * Possibilité de réaliser des opérations liées au magasin En tant que Réceptionnaire, votre place essentielle en front-office fait de vous un acteur majeur de la satisfaction de nos clients ! CONDITIONS : * Type d'emploi : CDI * Rémunération : selon profil et expérience fixe + variable * Horaire : 40h/ semaine du lundi au vendredi * Permis : Permis B (requis) * Lieu du poste : En présentiel POUR REJOINDRE NOTRE GROUPE, POSTULEZ DÈS À PRÉSENT EN NOUS FAISANT PARVENIR VOTRE CANDIDATURE ! Profil recherché : Vous * Êtes idéalement issu(e) d'une formation BAC PRO mécanique minimum avec une expérience réussie dans le service clients et la relation commerciale. * Êtes tourné(e) vers l’atteinte des objectifs, la qualité du service et la satisfaction du client, * Êtes organisé(e), autonome, esprit d’équipe et facilité d’intégration INTÉGREZ UN GROUPE EN PLEINE CROISSANCE, OÙ L’ESPRIT D’ÉQUIPE ET LA SATISFACTION CLIENTS FONT PARTIE DE NOS VALEURS !
Description du poste : Magasinier Vendeur pièces poids lourds H/F Vous serez rattaché au responsable du magasin, au sein d'une équipe de 4 personnes (2 en agricole, 2 en poids lourd). Votre mission : Assurer la prise en charge physique et téléphonique des clients avec une forte implication dans le conseil technique sur les pièces PL. Communiquer et se coordonner avec l'équipe commerciale itinérante sur les besoins des clients. Préparer les commandes pour les clients externes et pour l'atelier. Réception, validation de la conformité des éléments réceptionnés, rangement et stockage des produits. CDI 37h hebdo du lundi au vendredi Salaire annuel selon expérience entre 28K€ et 32K€. Avantages sur l'achat des pièces et les services du groupe, mutuelle, participation, intéressement. Description du profil : Expérience minimum de 1 an en vente de pièces PL Connaissances techniques du domaine PL Passionné par la vente Respect des engagements de service auprès des clients Connaissances des outils de gestion de stocks et de magasin, commandes, factures.
RESPONSABILITÉS : Missions permanentes : § Informer et conseiller sur les droits et les formalités nécessaires pour l'obtention d'aides. § Accompagner les personnes qui sont confrontées à des difficultés sociales. § Soutenir le développement des capacités des personnes à maintenir ou restaurer leur autonomie. § Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. § Assurer la médiation des relations avec le patient, son entourage et les différents partenaires extérieurs. § Assurer la veille spécifique à son domaine d'activité. Missions principales : § Favoriser l'accès aux soins : couverture sociale, maintien des droits, équipement coûteux. § Favoriser l'accès aux prestations sociales. § Organiser la sortie d'hospitalisation : aides à domicile, accueil en établissement. § Garantir la protection juridique des personnes. § Participer aux réunions d'équipe, aux réunions de synthèse afin d'éclairer les soignants sur la situation sociale des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences requises : § Identifier et analyser les situations complexes et définir les actions appropriées. § Conduire des entretiens d'aide avec une écoute active. § Apporter un soutien psycho-social § Travailler en équipe pluridisciplinaire § Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité. § Rédiger des notes, documents et rapports relatifs à son domaine de compétences. § Respecter le secret professionnel (Code de Déontologie) § Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) Horaires et roulements : Fixes – A la journée du lundi au vendredi CDD renouvelable POSTE SUR LE GHT
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Description du poste : Manpower recherche, pour le compte d'un client évoluant dans le secteur de la mécanique industrielle, un opérateur ponceur H/F à 61100, LA SELLE-LA-FORGE. L'entreprise est dynamique, reconnue, et offre un environnement de travail stimulant dans le domaine de la mécanique industrielle. Elle favorise l'innovation et la qualité. Dans ce poste, vous serez amené à : - Préparer et traiter les surfaces de matériaux - Réaliser la finition des surfaces - Contrôler la qualité des opérations - Optimiser les processus de ponçage - Assurer le respect des consignes de sécurité - Collaborer avec les équipes de production - Maintenir le matériel en bon état - Rendre compte des opérations réalisées - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : ? Un échange téléphonique préalable ? Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents ? Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) ? Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recrutons pour notre filiale « les Bouchers EVS », dédiée à la Distribution, un Boucher Vendeur (H/F). Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vos missions seront les suivantes :***Réception des carcasses, des pièces de viande et contrôle des produits***Préparation des viandes et mise en place des produits en vitrine***Fabrication de préparations bouchères et de plats préparés***Présentation, décoration et animation vitrine***Vente et maintien de l'assortiment***Nettoyage et maintien en état de propreté et d'hygiène la zone de travail, les outils et les locaux Ces missions seront réalisées dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil : Profil et qualités : Connaissances techniques du travail Rigueur, dynamisme, implication et qualité de présentation Bon sens relationnel, sens du service et de la communication auprès de la clientèle Avantages : Indemnités kilométriques prises en charge Indemnité de restauration Travail d'équipe, valorisant l'entraide et la polyvalence
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Descriptif du poste: Ce que vous ferez au quotidien :- Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et contractuelle- Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles- Assurer le suivi administratif des salariés : contrats, absences, congés, attestations- Conseiller les clients sur les problématiques sociales courantes- Veiller à la mise à jour des paramétrages des logiciels de paie Profil recherché: Ce que nous recherchons :- Une formation Bac+2 à Bac+3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité- Une première expérience réussie en cabinet, alternances et stages compris- Rigueur, discrétion, sens du service client et autonomie- Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et logiciels de paieCe que le cabinet vous propose :- Un contrat en CDI- Une rémunération comprise entre 26 000 et 36 000 EUR bruts par an, selon votre profil et expérience- Des avantages concrets : primes, tickets restaurant, télétravail, horaires flexibles, etc.- Un cadre professionnel épanouissant, dynamique et attentif à votre équilibre de vie !Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler ! Notre équipe étudie chaque candidature avec attention. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, nous vous contacterons rapidement. En l'absence de réponse sous 3 jours, cela signifie que votre profil ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.
Envie de relever un nouveau défi professionnel ? Nous recrutons ! MOMENTI, cabinet de recrutement et de chasse de têtes, accompagne aujourd'hui un cabinet d'expertise comptable et d'audit dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire de Paie en CDI. Notre client ? Un cabinet dynamique, ancré dans des valeurs de progression et de proximité. L'ambiance est conviviale, les missions variées et les perspectives réelles ! Le poste est situé à Flers.
Description du poste : La mission : En tant que recruteur indépendant, vous :***Entreprenez et développez votre propre activité de recrutement * Partagez et apprenez au sein d'une communauté solidaire * Accompagnez les entreprises et devenez leur partenaire stratégique * Proposez les candidats en adéquation avec les attentes de vos clients * Utilisez nos outils digitaux pour optimiser votre performance Description du profil : Rejoignez mon équipe ! Vous avez une passion pour le recrutement et un talent pour le commerce ? Vous aimez relever des défis et explorer de nouveaux territoires ? Nous recherchons des talents exceptionnels comme vous pour rejoindre notre équipe en pleine expansion !***Vous avez une appétence pour le recrutement : Vous savez identifier et attirer les meilleurs talents. * Vous avez des compétences commerciales : Vous excellez dans la prospection et la conquête de nouveaux marchés. * Vous êtes motivé et dynamique : Vous êtes prêt à relever des défis et à atteindre des objectifs ambitieux.***Vous voulez entreprendre et créer votre cabinet de recrutement ? * Vous voulez maîtriser votre carrière et prendre en main votre destin ? * Vous voulez avoir la capacité de développer vos revenus sans limite ? * Vous voulez vous accomplir dans un métier à impact et qui à du sens ? Si vous vous retrouvez, le Mercato de l'Emploi est fait pour vous ! Les clés de votre réussite avec le Mercato de l'Emploi :***Bâtir votre propre succès avec le soutien d'une communauté bienveillante * Accéder à des outils numériques performants : jobboards et CVthèques leaders sur le marché du recrutement, outil métier de suivi de candidature et suivi client créer par le Mercato pour le Mercato * Profiter de formations continues et du partage d'expériences * Développer votre activité grâce à des partenariats et des mandats partagés Rejoignez-nous ! Tous les futurs sont grands à commencer par le vôtre. En attendant déchanger avec des membres du réseau ou du siège, nous vous invitons à regarder notre webinaire sur notre chaîne youtube : Le Mercato de l'Emploi - YouTube ou Linkedin: Le Mercato de l'Emploi : mon entreprise / LinkedIn / LinkedIn et de visiter notre site Mercato de l'Emploi Créateur de liens & d'opportunités. (mercato-emploi.com)
RESPONSABILITÉS : Rejoindre le Groupe Bigard, c'est participer à une aventure familiale, au sein d'équipes passionnées, reconnues pour leurs capacités à innover et à transmettre leur savoir-faire : l'Art de la Viande. Devenir Equipier de production (F/H) au sein du Groupe Bigard, c'est : • Rejoindre des équipes dynamiques, solidaires et passionnées • Un poste polyvalent avec des missions complètes et variées • Une intégration, de la formation, et un accompagnement Avec vos collègues : équipiers, opérateurs, techniciens et chefs d'équipe, vous réalisez des étapes de production essentielles pour satisfaire les millions de consommateurs qui dégustent chaque jour nos produits ! En tant qu'Equipier de Production (F/H), vous prenez part activement aux opérations quotidiennes de nos ateliers à savoir : • Préparation et la transformation des viandes : Découvrir les différentes transformations de la viande au sein de nos ateliers et apprendre à valoriser la matière première que nous travaillons tous les jours. • Conditionnement et la préparation de commandes : La commande qui arrive chez nos clients est l'image que nous reflétons. La rigueur et la qualité de nos prestations doivent être irréprochables afin qu'au-delà du produit que nous avons valorisé, son emballage et sa livraison soient conformes aux attentes de nos clients. • Respect des normes et des protocoles d'hygiène / sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs. • Collaboration en équipe : travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la performance de l'atelier et assurer un flux de travail efficace. Vous découvrirez à travers ce poste les fondamentaux de notre activité, qui vous ouvriront des possibilités d'évolution dans nos nombreux métiers (opérateur, technicien, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : • À la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Nous avons l'opportunité parfaite pour vous ! • Débutant(e), votre motivation et votre engagement sont vos principaux atouts. Nos experts et opérateurs confirmés seront présents pour vous transmettre notre passion et notre maîtrise de l'Art de la Viande. Conditions du poste : • Poste basé à Flers • Rythme de travail : horaire d'équipe matin / après-midi • Un salaire attractif auquel s'ajoutent diverses primes • Indemnité quotidienne de transport • Une mutuelle adaptée à votre situation personnelle et familiale, ainsi qu'une prévoyance performante
Charal Flers (61), filiale du Groupe Bigard, est un établissement industriel majeur de 500 salariés, spécialisé dans la transformation de viande de bœuf et la fabrication de produits élaborés, notamment surgelés.
