Consulter les offres d'emploi dans la ville de Canehan située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Canehan. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - EU, 76 - LE TREPORT, 76 - ST MARTIN EN CAMPAGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous assurerez une présence auprès d'un jeune adulte handicapé en veillant à son confort physique et moral. Vous aurez un cahier des charges pour les tâches ménagères. Les horaires de travail sont fixes : -Lundi 15h30-20h -Mercredi 9h-12h30 et 15h30-20h -Vendredi 15h30-20h Envoyer votre lettre de motivation + votre CV par mail .
Vous êtes pizzaiolo ou avez envie de le devenir? Le Kiosque à Pizza a besoin de renforcer son équipe et recrute une personne sérieuse, organisée, soignée et à l'hygiène irréprochable. Vous travaillerez les services du midi et du soir, y compris certains weekends. Les jours de repos sont à organiser avec l'équipe en place. Possibilité de découvrir le métier en effectuant une période d'immersion et de se former ensuite en POEI. Prendre rendez-vous par téléphone aux heures creuses du matin (de 9h30 à 11h). Le salaire sera amené à évoluer pour toute personne qui s'implique et développe le chiffre d'affaire.
Vos missions : - Trier les flacons en verre selon les normes de qualité. - Identifier et signaler les produits non conformes. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé. - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production
Avec plus de 200 agences et cabinets partout en France, le Groupe Interaction est un groupe français unique et indépendant au service de l'emploi, de l'intérim au recrutement en passant par la formation. Chez Interaction, tout devient possible avec nos valeurs humaines. Proximité, écoute, considération et confiance : des principes qui guident notre action au quotidien."
Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer l'alimentation en matières premières de la granulation et de la cave ; - Alimenter les trémies ; - Surveiller la qualité des produits dans les boxes ; - Réaliser des pré-mélanges en fonction des fiches de fabrication ; - Vérifier les niveaux et le bon fonctionnement du graissage ; - Signaler le bon fonctionnement ; - Veiller au bon fonctionnement des véhicules (engins, chariots élévateurs, tracteurs) Travail en horaires postés (5*8). En fonction de l'activité, détachement possible en horaire de journée. Profil Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la conduite et l'exploitation d'engins et vous avez une appétence pour le secteur industriel. Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez le goût du terrain. Permis B, CACES R372 catégorie 4
Leader en agrofourniture, Timac Agro, filiale du groupe Roullier, a pour ambition d'agir avec expertise au service d'une nutrition végétale et animale raisonnée. Par nos produits, nos outils et méthodes innovants, nous développons une dynamique pour accompagner nos clients-partenaires dans l'évolution environnementale de l'agriculture. Nos valeurs nous amènent tous les jours à cultiver notre avenir en respectant et en faisant grandir nos collaborateurs, nos clients et tous nos partenaires.
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de Quart Fabrication, vous êtes garant du réglage de l'installation de manière à optimiser le rendement de la granulation et la qualité produit. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Conduire l'installation de granulation de l'usine ou de la formule Surveiller et réguler les paramètres de fabrication sur l'écran de contrôle (débit d'eau, vapeur, acide) Contrôler visuellement la qualité du grain (granulométrie, présence de poussières) Assurer la transmission des informations avec l'équipe précédente et suivante Remplacer les autres membres de l'équipe si nécessaire et si habilitation (pause repas ) Apporter son aide à la maintenance en cas d'intervention Lors d'un arrêt de production, participer au nettoyage complet de l'installation Garantir le respect des procédures internes Timac Agro Vous avez idéalement des connaissances en milieu industriel, et acceptez la polyvalence chauffeur/caviste. Horaires postés, travail en 5x8 (05h - 13h / 13h - 21h / 21h - 05h).
Au sein du service communication, vous aurez pour missions : * Proposer, concevoir et mettre en œuvre des supports et actions de communication * Accompagner et conseiller les services dans leurs besoins en communication * Participer à la conception et à la rédaction du bulletin trimestriel * Assurer l'actualisation du site internet et des réseaux sociaux de la Ville * Assurer les prises de vue lors des événements * Assurer les relations avec la presse, réalisation de dossiers et de communiqués de presse * Gérer les stocks des objets publicitaires et fournitures promotionnelles Vous êtes susceptible de travailler en soirées également.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Assistant Service Client H/F. Rattaché (e) au Responsable Service client, vous analysez et répondez aux besoins du client en terme de quantité de produits et de délai de livraison dans le respect des normes qualité, environnement et sécurité et dans une démarche d'amélioration continue. Missions : - Enregistrer et gérer l'ensemble des appels, commandes fermes et prévisions des produits commandés par les clients et créer les programmes de livraison ; - Valider les quantités et les délais, conformément au barème ; - Répondre à l'équipe commerciale et aux clients sur les délais avant l'enregistrement des commandes ; - Analyser la disponibilité des composants en stocks et si besoin, lancer des demandes d'achat informatiques aux services approvisionnement et/ou achat ; - Figer les ordres de planification ; - Suivre l'ensemble du déroulement de la commande à chaque étape du process ; - Analyser le taux de service dans une démarche d'amélioration continue. Profil recherché : De formation supérieure (Commerce, LEA, Logistique), vous justifiez d'une première expérience en industrie et/ou logistique sur une poste similaire et orientée service clients, Supply Chain ou commerce. La connaissance de SAP est indispensable. Votre niveau d'anglais est opérationnel. Autonome et rigoureux, vous êtes reconnu (e) pour votre sens du service afin de garantir la satisfaction client.
- Etude des besoins de prospects et clients - Vente de produits d'assurances de biens et de responsabilité civile - Suivi administratif des contrats (souscription, avenants, résiliations) - Gestion, développement et fidélisation du portefeuille clients existants, vente additionnelle, prospection - Actions commerciales nécessaires au développement du chiffre d'affaires du cabinet (phoning, leads, prise de rendez-vous) et favoriser le multi équipement du portefeuille clients - Gestion des dossiers (réclamations, gestion des impayés, contrôle de pièces, relation avec la compagnie, enrichissement de la base de données, courriers ) - Garantir la qualité du service rendu et le respect des procédures internes et réglementaires Si vous avez: - Excellentes qualités relationnelles et d'écoute - Sens du service client et du conseil personnalisé - Goût pour la négociation et le challenge commercial - Rigueur, organisation et autonomie - Capacité d'adaptation et esprit d'équipe Vous avez le goût des résultats et apprécier les challenges ? Alors ce poste est fait pour vous ! Les plus de votre profil : - Maîtrise de l'ensemble des produits d'assurance liés au domaine du particulier - Expérience au sein d'une équipe, sait s'organiser et être autonome en respectant les consignes et procédures.
Identification de la cible : analyser les secteurs porteurs en cultivant une approche différenciante et concurrentielle Prospection commerciale : démarcher de nouveaux clients professionnels et entreprises (phoning, visites, réseaux, LinkedIn.). Analyse des besoins : recueillir les informations nécessaires pour comprendre les attentes du client. (budgets, garanties.) Présentation du risque : recueillir les informations nécessaires à la pleine appréciation du risque (Dommages aux biens, responsabilité civile etc.) Qualification des leads : selon des critères définis (budget, périmètre, délai). Reporting : assurer le suivi de son activité commerciale (objectifs, résultats, taux de transformation, perspectives.). Veille concurrentielle : suivre l'évolution du marché, des produits d'assurance et des innovations. Si vous avez : - Excellent sens du contact et aisance téléphonique. - Énergie, persévérance et goût du challenge. - Capacité d'écoute et esprit d'analyse. - Organisation, réactivité et autonomie. Vous avez le goût des résultats et apprécier les challenges ? Alors ce poste est fait pour vous ! Nous vous formerons à la technique du métier. Les plus de votre profil (facultatif) : - Maîtrise de l'ensemble des produits d'assurance liés à l'Entreprise - Expérience au sein d'une équipe, sait s'organiser et être autonome en respectant les consignes et procédures.
Adecco recherche pour l'un de ses clients basé sur Ault, un(e) Chargé(e) de Comptabilité, Achats et Ressources Humaines (H/F). Vous serez intégré(e) à une équipe dynamique et aurez un rôle clé dans le soutien aux opérations quotidiennes. Missions : Comptabilité : Effectuer la saisie et le suivi des opérations comptables. Préparer les déclarations fiscales et sociales. Assurer le rapprochement bancaire et le suivi des comptes clients et fournisseurs. Participer à la clôture mensuelle et annuelle des comptes. Achats : Gérer l'ensemble du processus d'achats, de la demande à la validation des commandes. Négocier avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions tarifaires. Suivre les délais de livraison et assurer la qualité des produits achetés. Ressources Humaines : Participer au processus de recrutement : rédaction des annonces, présélection des candidatures et organisation des entretiens. Contribuer à la gestion administrative du personnel (contrats, suivi des absences, etc.). Participer à la mise en place de projets RH, notamment en matière de formation et de développement des compétences. Nous recherchons une personne ayant : Un diplôme en comptabilité, gestion, ou domaine similaire. Une expérience confirmée dans un poste similaire. Maîtrise des outils de gestion comptable et des logiciels de bureautique. Bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. Conditions : Salaire à définir en fonction du profil et de l'expérience. Poste à temps plein, du lundi au vendredi Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, n'attendez plus pour postuler !
Pour les mercredis pendant les périodes scolaires, vous vous occuperez de l'animation pour des enfants en centre de loisirs à Villy-sur-Yeres. Vous êtes diplômé du BAFA, ou stagiaire BAFA, ou titulaire du CAP petite enfance.
Le cabinet de recrutement Manpower Group d'Amiens recherche pour son client, une industrie en pleine croissance, sous-traitante pour de prestigieuses marques dans le domaine de la cosmétique, un assistant ressources humaines (F/H) en CDD dans le cadre d'un remplacement pour une durée minimale de 6 mois. Rattaché(e) à une équipe de quatre collaborateurs, vos missions seront les suivantes : Formation, entretiens & gestion des intérimaires -Piloter le plan de formation : recueil des besoins, organisation des sessions, suivi administratif et évaluation des actions -Accompagner la conduite des entretiens annuels et professionnels : préparation des campagnes, support aux managers, analyse des résultats -Assurer la gestion administrative et opérationnelle des travailleurs intérimaires : suivi des contrats, relation avec les agences, intégration et conformité réglementaire Communication RH & Marque Employeur -Développer et mettre en œuvre des actions pour renforcer l'attractivité de l'entreprise (événements, partenariats, contenus.) -Participer à la stratégie de communication RH interne et externe -Créer et diffuser des contenus engageants sur nos canaux (LinkedIn, site carrière, newsletters.) Relations écoles & événements professionnels -Développer et entretenir des partenariats avec les établissements d'enseignement (écoles, universités.) -Participer à des salons de recrutement, forums étudiants et autres événements RH Support RH généraliste -Contribuer à des projets RH transverses (onboarding, qualité de vie au travail, diversité.) -Participer à l'organisation d'événements internes (séminaires, journées d'intégration.) Issu(e) d'une formation supérieure en ressources humaines (Licence, Master, École de commerce... ), vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie sur un poste similaire, acquise idéalement au sein d'une industrie. Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité à vous organiser.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
PRINCIPALES MISSIONS Techniques : 1. Connaître et appliquer les procédures spécifiques au poste et à l'environnement de travail. 2. Prendre connaissance et transmettre les consignes respectivement en début et fin de poste auprès des autres équipes, au poste de travail. 3. Connaître, contrôler et utiliser le dossier de fabrication. 4. Effectuer les prélèvements et contrôles selon la procédure définie. 5. Réaliser les vides de ligne lors des changements de production. 6. Comprendre et interpréter les messages de dysfonctionnement de l'équipement industriel et alerter le régleur en cas de problème. 7. Aider les régleurs à effectuer les changements de production et les opérer occasionnellement seul, si la charge le permet 8. Effectuer les relais pendant les pauses des collègues de travail. 9. Informer le chef d'équipe des aléas de production susceptibles d'entrainer un arrêt d'équipement supérieur à 1H(qualité, réglage, maintenance...) 10. Etre « Bon du premier coup » pour le remplissage de l'ensemble des documents du poste de travail (Cahier de nettoyage, dossier de lot, mise en zone...) 11. Vérifier et renseigner la supervision 12. Former un collègue au poste de travail (si la personne est opérateur Tuteur ou en cas d'absence de ce dernier). 13. Suivre les indicateurs de performance industrielle (rendement, rebuts,...) et informer les personnes compétentes (régleurs, contrôleurs, opérateur flux...) des éventuelles dérives. 14. Savoir piloter correctement l'équipement industriel (démarrage, arrêt...) 15. Effectuer la maintenance de niveau 1 Pour une évolution rapide au sein de la société, vous devez obligatoirement avoir une expérience de 12 mois sur un poste de régleur.
Nous recherchons pour renforcer notre équipe sur le chantier EPR2 : Aides Coffreurs N2P1 (H/F) Missions : Assister les coffreurs dans la réalisation des travaux, préparer les matériaux et maintenir le chantier propre et sécurisé - Expérience dans le domaine de la construction. - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. .
Qui sommes-nous ? Forts de notre savoir-faire historique dans la construction d'ouvrages d'art, nous conduisons des projets d'aménagement urbain d'envergure et livrons des infrastructures emblématiques au profit de la mobilité, de l'énergie, des installations maritimes ou fluviales. Au sein du groupe DEMATHIEU BARD, la division Infrastructure et Génie Civil emploie 600 personnes en France et réalise un CA de l'ordre de 300 M€ par le biais de 7 agences. Votre environnement de travail : Vous rejoignez les équipes de la Direction Déléguée Nucléaire, qui connait ces dernières années un développement constant et maitrisé. Son CA est à ce jour d'environ 50M€ et son effectif de 120 personnes. Elle réalise des marchés d'ouvrages nucléaires comme les Diesel Ultime de Secours (DUS), les Centres de crise locaux (CCL), les bâtiments périphériques au Tokamak sur le chantier ITER ou encore les bâtiments sources froides sur l'EPR2 de Penly. Intervenant notamment pour les grands donneurs d'ordre du secteur que sont EDF, ORANO, FRAMATOME, le CEA, ITER..., elle œuvre pour accompagner ces clients dans la grande relance du secteur nucléaire. Le poste est basé à Penly sur le site de la centrale nucléaire de Penly. Une présence à Paris d'une durée de 8 à 12 mois sera nécessaire au démarrage, avec une prise en charge des frais assurée par l'entreprise. Ce qui nous différencie : La variété des projets, la polyvalence et l'esprit d'équipe ! Vous êtes amené à interagir avec les différents interlocuteurs des agences, activités et chantiers. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant en rejoignant une équipe dont les activités quotidiennes soutiennent la stratégie de croissance du groupe. Vos responsabilités et missions : Vous participez à la réalisation de nos études et méthodes en exécution. Vous assurez la production de livrable : les plans détaillés, les dessins techniques et/ou les maquettes numériques et la modélisation BIM. Vous révisez et mettez à jour les dessins existants en fonction des demandes. Vous vous assurez de la conformité aux normes et réglementations en vigueur dans le domaine de la construction. Vous apportez une assistance technique aux équipes chantiers. Vous participez au développement de nos outils de production. Pourquoi pas vous ? Vous êtes diplômé d'une formation de type BAC+2 en Génie Civil, complétée idéalement par une spécialisation de dessinateur projeteur en bâtiment ? Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum en tant que projeteur dans le domaine du Génie Civil ? Vous êtes aguerri à l'utilisation des logiciels AUTOCAD et REVIT ? Vous connaissez MS PROJECT pour la planification ? Ce que nous vous proposons : Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie. Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l'évolution des métiers. Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE. Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers. Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique). Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences. La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles.). Des moments conviviaux, journées d'entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes. Un package salarial motivant : 13ème mois, prime de vacances, prime individuelle, mutuelle, CSE, cartes cadeaux, chèques CESU, tickets restaurant, chèques vacances, intéressement et participation, possibilité d'épargne salariale.
SOS Intérim Rouen recrute 2 manutentionnaires pour une mission d'une journée sur le secteur de Eu, le jeudi 6 novembre. Vos missions : - Déchargement de camions - Montage de bureaux
Nous recherchons pour renforcer notre équipe sur le chantier EPR2 : - Chef d'Équipe N3P2 (H/F) - Missions : Organiser et superviser les travaux, encadrer les équipes, garantir la sécurité et la qualité des chantiers. Profil recherché : - Expérience significative dans le domaine de la construction. - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. .
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Responsable Supply Chain H/F, statut Codir. Rattaché(e) au Directeur du site, vous pilotez l'ensemble du service Logistique afin de garantir le niveau de performance des flux logistiques internes et externes dans une démarche d'amélioration continue et de respect des exigences clients, des délais, des coûts, des normes qualité, sécurité et environnement Missions : - Management d'une équipe composée de 40 personnes ; - Piloter le processus S&OP 1-3 mois et 3-18 mois. ; - Mettre en place les plans d'action permettant d'atteindre les objectifs fixés par le directeur industriel ; - Valider le plan de production à 3 mois ; - Définir l'organisation du service Client afin d'assurer la satisfaction des clients (OTIF et Customer Satisfaction) ; - Définir la politique d'approvisionnements avec les fournisseurs et valider les paramètres logistiques avec pour objectif la réduction des stocks ; - Mettre en place l'organisation Magasin au pilotage des flux entrants et sortants ; - Elaborer le budget annuel sur la base du budget des ventes ; - Gérer la relation logistique avec les clients en cas de difficultés ; - Piloter les chantiers d'amélioration continue Supply Chain et valider les résultats ; - Piloter le processus « Gestion de production » ; - Manager votre équipe dans le respect de la politique RH (entretien annuel, recensement des besoins de formation, gestion des congés . ) ; - Définir et gérer le budget de fonctionnement du service. Profil recherché : De formation supérieure Type Bac +5 en logistique, supply chain, vous avez pu mettre à profit vos connaissances au travers d'expériences en industrie d'au moins 10 ans dans le management de la supply chain. Ainsi, processus d'approvisionnement, lean manufacturing, service client, planification de la demande pour la production, logistique n'ont pas de secrets pour vous. La connaissance de SAP et la pratique de l'anglais courant sont indispensables. Manager de proximité, votre leadership et votre pragmatisme vous permettent de fédérer vos équipes autour de vos projets. Votre autonomie, votre aptitude à anticiper et à structurer votre activité, ainsi que votre sens de l'analyse sont d'importants atouts pour mener à bien votre mission.
Rattaché-e au Chef de site, vos missions seront les suivantes : - Assurer des missions de prévention en matière de sûreté, de surveillance et de protection du chantier EPR2/Penly, en respectant la législation et la réglementation en vigueur, ainsi que les instructions de sa hiérarchie. - Contrôler les accès du site, - Effectuer les rondes de surveillance générale, - Porter assistance aux personnes sur site, - Travail en équipe journée/nuit et week-end. Profil : Vous avez une carte professionnelle à jour. Votre SST, SSIAP1 et H0B0 sont en cours de validité. Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent de mener à bien les missions qui vous sont confiées. Poste à pourvoir en janvier 2026.
Dans le cadre du chantier EPR2 de Penly, vous interviendrez En tant que Business Manager, vous jouez un rôle central dans le développement commercial et le management des équipes opérationnelles locales. Vos missions s'articulent autour de quatre axes principaux : Management opérationnel - Encadrer, animer et faire monter en compétence les équipes locales (techniciens, ingénieurs). - Veiller à la cohésion et à la motivation des collaborateurs. - Garantir la sécurité des équipes sur le terrain. Développement commercial - Identifier les opportunités de croissance sur les sites clients. - Assurer le suivi des comptes existants et développer de nouveaux partenariats. - Rédiger et piloter les réponses aux appels d'offres ainsi que les négociations commerciales. Sourcing et recrutement - Définir les besoins en ressources et compétences. - Participer activement au recrutement local en collaboration avec les équipes RH. - Contribuer à la fidélisation des collaborateurs et au rayonnement de la marque employeur. Reporting et coordination - Assurer un reporting régulier auprès du Responsable d'Affaire et du Responsable des Opérations. - Faire le lien entre les équipes locales, les clients et le siège social (RH, administratif)
Dans un premier temps, vous intégrez pendant 1 an le chantier EPR2 de Penly. Vous serez ensuite détaché(e) chez EDF Energy pour une mission de 12 à 24 mois sur le chantier EPR d'Hinkley Point C, situé dans la région de Bristol en Angleterre. A l'issue de cette mission, vous réintègrerez EDF pour rejoindre les équipes en charge du chantier EPR2 de Penly, en Seine Maritime. Sur ces deux chantiers, votre périmètre d'intervention concerne les ouvrages périphériques du site (qui peuvent en partie se situer à l'extérieur du site) ainsi que les activités à l'intérieur du site. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des titulaires de contrats sur site sur les aspects liés à la réalisation. Vos missions principales : - assurer la préparation et l'anticipation des travaux sur les activités des contrats ou des ouvrages dont il a la responsabilité (lien avec les études et sortie des documents d'exécution, suivi des approvisionnements et des livraisons sur site.), - assurer l'appui à la surveillance (rédaction des programmes et guides de surveillance, appui aux contrôleurs), notamment en matière d'exigence de sécurité, de sureté et de qualité ainsi que la surveillance des documents émis par les Titulaires des contrats, - contribuer au pilotage des activités critiques ou jugées à enjeu, - assurer les interfaces avec les autres sections du projet (résorption des points bloquants, .), les parties prenantes (CNPE, EDVANCE, DI, ...) - réaliser une surveillance des activités réalisées par son pôle et assure la mise à jour des programmes de surveillance. En fonction des activités, vous pourrez être amené à suivre un ou plusieurs contrats - assurer le pilotage des réunions mensuelles et hebdomadaires et la mise en œuvre des décisions prises.
Missions : * Effectuer des travaux courants d'entretien des bâtiments (maçonnerie, plomberie, plâtrerie, peinture, menuiserie, électricité, serrurerie, chauffage...) * Conduire des matériels spécifiques (ex : nacelles) * Identifier et signaler des dysfonctionnements dans un bâtiment auprès du Responsable du service Maintenance des bâtiments * Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers et artisans * Assurer le suivi d'intervention et savoir le partager avec les personnes concernées * Travailler en relation avec les agents des services techniques lors des manifestations * Gérer les approvisionnements divers dans les écoles * Assurer la maintenance et la vérification (technique et sécurité) des défibrillateurs * Poste soumis à des astreintes régulières Profil recherché : * Connaitre les règles de sécurité au travail * Connaitre les gestes et postures à adopter * Appliquer les règles de sécurité sur l'ensemble des interventions * Connaissances dans les domaines de la plomberie et l'électricité * Lire et comprendre un plan * Connaitre et savoir se servir d'appareils de tests et de mesure
Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous jouerez un rôle clé dans la structuration et la performance des flux logistiques du chantier. Vos missions incluront notamment : Coordination et pilotage opérationnel des activités logistiques sur le périmètre chantier (zones de stockage, flux entrants/sortants, circulation des engins, gestion des accès). Animation de réunions logistiques avec les différentes parties prenantes (EDF, Eiffage, sous-traitants, sécurité, qualité, environnement). Suivi de la performance logistique : élaboration d'indicateurs, mise à jour des plannings et reporting auprès du pilote contrat EDF. Gestion documentaire et communication projet : élaboration de fiches d'alerte, réclamations, écarts, comptes rendus, notes de synthèse. Mise à jour et pilotage du registre Risques & Opportunités (R&O) pour le domaine logistique. Appui à la planification et à l'amélioration continue des processus logistiques, en lien avec les outils de suivi (TMS, WMS, MS Project). Contribution à la capitalisation du retour d'expérience (REX) et au déploiement des bonnes pratiques issues des autres sites EPR. Votre profil : 5 à 10 ans d'expérience en coordination logistique, ordonnancement ou gestion de chantier, idéalement sur un site nucléaire ou industriel complexe. Maîtrise du pilotage de flux logistiques, de coordination de chantier, multi-acteurs et de la planification chantier. Bonne connaissance des outils bureautiques et de pilotage Esprit de synthèse, sens du terrain et capacité à fédérer les acteurs autour des priorités opérationnelles. Rigueur, autonomie et capacité à travailler dans un environnement sous fortes contraintes de sûreté et de traçabilité.
Vos missions sur le chantier EPR2 Penly : Études d'exécution : Préparer les études : contrôler les métrés, réaliser les compléments d'étude, mettre au point des solutions, réaliser les calculs, effectuer les plans de calepinage. Réaliser des mesures topométriques Réaliser des levés topographiques de terrains Réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant et déterminer le périmètre et la surface Matérialiser l'implantation du chantier par des repères Réaliser des plans d'infrastructures et de réseaux divers Réalisation de l'implantation: Réaliser le piquetage général d'un projet à partir des axes généraux et des points fondamentaux (contrôler l'implantation en planimétrie et altimétrie, implanter dans son ensemble un projet simple ou complexe, retranscrire en coordonnées topographiques les travaux à exécuter.) Réaliser le piquetage complémentaire : emprise et altimétrie (talus, fossés, parking, utilisation du laser, longrine, chape, etc.) Réaliser le contrôle de support Implanter le détail du piquetage complémentaire (positionnement des structures en altimétrie...) Vérifier la géométrie des ouvrages exécutés Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers Contrôler la conformité d'implantation d'une réalisation Clôture du chantier : Établir les plans de récolement (communiquer avec le responsable d'exécution, retranscrire sur plan les modifications, les détails.)
Eiffage recherche un responsable du compte prorata pour le chantier EPR2 Au sein du pôle logistique vous aurez pour mission : - Achats des fournitures matériels et services en lien avec les prestataires et services du compte prorata avec le service Achat Eiffage - Pilotage des prestations réalisés par les fournisseurs et prestataires intervenant pour le compte prorata - Proposition d'un budget prévisionnel et ses modifications - Élaboration du bilan annuel des dépenses faite sur la base du pilotage trimestriel - Information de la situation comptable et financière de chaque entreprise vis-à-vis du Compte Prorata - Gestion des défaillances d'entreprise relatives aux obligations du compte prorata (défaut de paiement, refacturation....) - Mesure de la performance des prestataires du compte prorata (diffusion trimestrielle à EDF et aux entreprises membres du compte prorata d'une note récapitulative des indicateurs de performance relevés et compilés) - Établissement du projet de décompte final du compte prorata Avoir l'habitude de challenger des opérationnel terrain Fonctionnement en mode projet Grande capacité analytique A l'aise sur les outils digitaux et maitrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
Dans le cadre du chantier EPR2 de Penly, vous interviendrez en tant que contrôleur de travaux géniecivil pour le suivi et le contrôle des travaux réalisés par les entreprises sous-traitantes. Vos principales missions seront : - Assurer le suivi quotidien des travaux de génie civil : terrassements, fondations, structuresbéton, etc. - Contrôler la conformité des réalisations par rapport aux plans, aux normes techniques et aux exigences qualité du projet. - Rédiger les rapports de suivi et formaliser les constats de non-conformités. - Participer aux réunions de chantier et assurer la coordination avec les autres corps d'état. - Suivre l'avancement des plannings, anticiper les dérives et proposer des actions correctives. - Veiller au respect strict des règles de sécurité sur le chantier. - Assurer l'interface technique entre le client, les entreprises sous-traitantes et les équipes internes. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 ou Bac +3 en génie civil ou avez une formation équivalente (BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil, Licence professionnelle, etc.).Vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans dans le suivi de travaux de génie civil, idéalement acquise sur des projets nucléaires ou de grande envergure industrielle. Vous maîtrisez les normes techniques et les exigences qualité propres au secteur, ainsi que les outils bureautiques (Word, Excel) et les logiciels de suivi de chantier tels que MS Project ou AutoCAD
En tant que Pilote d'Affaires et de projets « Travaux Sécuritaires », vous rejoindrez le site du 1er Chantier EPR2, à Penly, ouvert en 2023, pour la construction de la première paire d'EPR2. Vous serez rattaché-e à la Direction des Opérations et dépendrez du Pilote Sécuritaire du Pôle Logistique et Sécuritaire. Vos missions principales seront : - Elaborer les cahiers des charges, les demandes d'achats et piloter la maintenance préventive et corrective des installations électriques de surveillance du chantier. - Elaborer les cahiers des charges, les demandes d'achats et piloter la maintenance préventive et curative des moyens de détection et de lutte contre l'incendie, - Elaborer les cahiers des charges, les demandes d'achats et piloter les travaux et maintenance des systèmes d'éclairage des clôtures et voiries du chantier, - Piloter des dossiers de modifications en coordination avec les centres d'ingénierie concernés, - Accompagner les différentes parties prenantes au changements induits par les travaux dont il a la responsabilité (usagers, exploitants, mainteneurs), - Gérer les contrats de travaux de responsabilité du pôle sécuritaire, leur surveillance et évaluations, - Evaluer le budget nécessaire aux différents contrats, - Maintenir à jour le fonds documentaire technique (plans, procédures, .) - Piloter les indicateurs de performance du domaine technique du pôle sécuritaire - Piloter le soutien en carburants et l'affichage sur le chantier. Vous devez avoir une expérience dans le domaine des travaux sécuritaires et l'accompagnement au changement des équipes grâce à votre expérience terrain
En intégrant le projet EPR2, vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d'un projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française : un programme de construction de 3 paires de réacteurs sur le territoire français. Rejoindre le projet EPR2, c'est ainsi l'opportunité de contribuer à un programme d'envergure industrielle, technique et humaine ! En tant qu'ingénieur/ingénieure de section vous rejoindrez le site du 1er chantier EPR2, à PENLY, dont l'ouverture est prévue en 2023, pour la construction de la première paire d'EPR2. Vous serez rattaché/rattachée, au lot infrastructure de site et vous rapporterez directement au chef de section VRD. Le métier est l'interlocuteur privilégié des titulaires de contrats sur site sur les aspects liés à la réalisation. Il assure la préparation et l'anticipation des travaux sur les activités des contrats ou des ouvrages dont il a la responsabilité (lien avec les études et sortie des documents d'exécution, suivi des approvisionnements et des livraisons sur site.). Il assure l'appui à la surveillance (rédaction des programmes et guides de surveillance, appui aux contrôleurs), notamment en matière d'exigence de sécurité, de sureté et de qualité ainsi que la surveillance des documents émis par les Titulaires des contrats. Il assure le pilotage des activités critiques ou jugées à enjeu. Il assure un appui aux contrôleurs de travaux et chargés d'affaires de sa section (appui technique, planning, anticipation, application de l'Arrêté INB, gestion contractuelle, .). Il assure les interfaces avec les autres sections du projet (résorption des points bloquants, .), les parties prenantes (CNEPE, EDVANCE, DI...). Il réalise une surveillance des activités réalisées par son pôle et assure la mise à jour des programmes de surveillance. En fonction des activités, il peut être amené à suivre un ou plusieurs contrats. Il assure le pilotage des réunions mensuelles et hebdomadaires et la mise en œuvre des décisions prises. Il est responsable du planning de réalisation des activités dont il est responsable. Vous disposez de solides connaissances dans la construction, le BTP ou encore le Project management. Vous faites preuve d'une culture du résultat, avez le sens des responsabilités et faites preuve d'un excellent relationnel. Une attention particulière sera portée à la « culture » projet et ses valeurs essentielles suivantes : - Donner la priorité à la sécurité - Intégrer et porter les règles et référentiels de sûreté - Favoriser la coopération, le travail collectif et l'ouverture dans un objectif de performance - Démontrer de réelles qualités d'écoute et d'ouverture, dans un objectif de performance - Faire preuve de capacité d'adaptation - Avoir la capacité à travailler en Entreprise étendue
Votre agence SUP INTERIM de Friville-Escarbotin recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) logistique - service client. Votre rôle sera d'analyser et répondre aux besoins des clients en terme de quantité de produits et de délai de livraison Vos principales missions seront de : Enregistrer et gérer l'ensemble des appels, commandes et prévisions commandés par les clients Créer les programmes de livraisons Valider les quantités et les délais de livraison conformément au barème fixé Répondre à l'équipe commerciale en place et aux clients sur les délais avant l'enregistrement des commandes Analyser et contrôler la disponibilité des composants en stocks et si nécessaire procéder aux lancements des demandes d'achat auprès des services concernés Figer les ordres de planification Suivre les commandes Analyser le taux de service Trouver des solutions et alerter les services concernés et les clients en cas de retard Prévenir les expéditions des urgences de livraisons Créer des avis qualités et commandes de retours Autonome, sérieux, esprit d'équipe, force de proposition, ce poste pourrait vous intéresser !! La maitrise de la langue Anglaise est demandée pour le poste ainsi que la connaissance informatique de SAP. Si vous êtes titulaire d'un BAC + 2 et d'une expérience similaire à un poste d'assistant logistique ou bien d'ordonnancement, n'hésitez plus POSTULEZ !
SUP INTERIM Friville, au cœur du bassin d'emploi du Vimeu, vous propose des missions en intérim et des contrats en CDD/CDI. L'agence se veut généraliste avec une dominante pour les métiers industriels et logistiques, vecteurs du bassin d'emploi de la région. A votre écoute depuis 2006, nous sommes présents pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi.
Tes missions à bord si tu l'acceptes Tu rejoindras notre Pôle Engineering : Pour préparer ton embarquement et t'accompagner dans cette nouvelle aventure : o Nous te ferons découvrir notre groupe, ses métiers et ses valeurs o Nous te présenterons ton environnement et tes collègues de travail o Nous construirons ensemble le suivi de ton projet Puis, une fois à bord, nous attendrons de toi que tu puisses : - Analyser un besoin client selon son cahier des charges - Définition de lignes hyper avec réalisation de simulations et de maquettes (1 à 30Ghz - microstrip - Guide d'ondes) - Dimensionnement et mesures hyper : Techno PA, IM3, NF, SNR - Recherche et validation de composants / fonctions hyper - Design to Cost - Participer à la conception / tests des produits et/ou bancs de test spécialisés radio/hyper fréquence ainsi qu'à leur qualification Le profil idéal (peut-être le tien ) - Tu prépares une formation Bac +4/5 en électronique (Ecole d'ingénieur/Master) - Tu es passionné par l'électronique et souhaite évoluer dans un environnement industriel - Tu as un bon niveau d'anglais (TOEIC 800) - Tu possèdes des connaissances sur les logiciels de simulation (CST/ADS/ HFSS ) - Tu possèdes des connaissances sur les appareils de mesures (analyseur de spectre, analyse de réseau ) - Tu possèdes un esprit de synthèse et d'analyse. - Tu sais faire preuve d'adaptation, de curiosité et on peut compter sur toi
Selha Group, c'est 1100 collaborateurs, répartis sur 5 sites en France et au Maroc, qui partagent une seule et même mission : apporter à nos clients des solutions électroniques, contribuant au développement de leurs activités à travers le monde. Depuis plus de 50 ans, nous industrialisons et fabriquons des produits électroniques et des solutions de test pour les secteurs de haute-technologie les plus exigeants.
Vous serez en charge de la surveillance d'une enseigne de la grande distribution. Vous veillerez également à la sécurité des personnes et des biens. Une expérience significative sur ces types d'établissements serait un plus. Vos missions : - Contrôler l'accès et la circulation des personnes ; - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients ; - Gestion des alarmes et des levées de doutes ; - Gestion des rondes de sécurité sur l'ensemble du site. Profil souhaité : Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, du diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1 en cours de validité ou non ) et du certificat de sauveteur secouriste du travail SST (en cours de validité ou non ). Vous êtes diplomate, sérieux(euse) et professionnel(le). Consciencieux(euse), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées. Conditions : - Disponible le week-end - Travail en journée et/ou de nuit - Travail les jours fériés Rémunération : Selon la convention collective (qualification N3/E2 coefficient 140). La rémunération mensuelle comprend également les primes suivantes : prime d'habillement, prime de nettoyage, prime panier. Profitez également de notre avantage CSE (4% de réduction sur vos achats alimentaires ainsi que de réductions allant jusqu'à 80% sur de nombreuses billetteries).
Au sein d'un atelier de production de produits cosmétiques, vous serez en charge du bon fonctionnement d'un îlot machine (2 à 5 machines d'assemblages de pièces au plus) et assurez l'ensemble des contrôles de votre production. Vous devez aussi assurer le suivi de l'alimentation de vos machines et la traçabilité. Vous assemblez vos pièces si nécessaire. Maintenance de 1er niveau et nettoyage de votre poste de travail. Vous serez formé pour être polyvalent sur les machines d'injection Vos Missions: Alimenter vos machines en composants et matières premières Veiller au suivi de votre machine et réaliser des contrôles réguliers Approvisionner le poste en cartons, bacs, palettes et composants nécessaires à la réalisation des ordres de fabrication Réaliser les vides de lignes lors des changements de production et assurer la traçabilité des ordres de fabrication en complétant les dossiers de manière assidue Effectuer les relais de machines de vos collègues
Dans le cadre du chantier de génie civil EPR2 à Penly, vous serez en charge de : 1 - Analyse du dossier - Prendre en compte les parties techniques, contractuelles et administratives du dossier (points de contentieux possibles, frais et coûts particuliers, nature du marché...) - Etablir la liste des pièces qui seront à produire en phase études et/ou travaux 2 - Réalisation de l'étude - Piloter la réalisation des pièces graphiques et participer aux solutions variantes envisagées - Établir les méthodes de réalisation, les phasages de construction et les plannings individuels et/ou détaillés de l'affaire, base et variantes - Réaliser les consultations pour les outils ou activités spécifiques validés - Déterminer les moyens humains et techniques à mettre en œuvre pour réaliser le projet de base, ainsi que les variantes - Rendre compte de l'avancement de la production des documents et alerter son référent en cas de risque de dérive 3 - Planification des travaux - Déterminer les études et les méthodes associées aux travaux prévus, et les coordonner - Organiser la phase études en fonction des échéanciers du contrat - Etablir les plannings individuels et/ou détaillés en intégrant les contraintes connues et les intégrer dans le planning global - Définir les dispositions constructives techniques nécessaires - Elaborer et mettre en forme le Dossier de Réalisation des Travaux (DRT) 4 - Suivi des travaux - Analyser les écarts constatés entre la réalité sur site et les travaux prévus - Apporter des solutions non envisagées lors du DRT - Apporter un soutien technique sur site - Préparer le dossier pour la rédaction du Rapport de Fin d'Intervention (RFI) - Piloter la réalisation des documents Conformes à l'Exécution (CAE) avec les projeteurs Maitrise du Pack office, des logiciels métiers Autocad, Revit et Allplan (serait un plus)
Au sein d'un CCAS vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueillir les patients et les familles - Identifier et signaler l'état de santé des patients - Réaliser des soins courants - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et les soins préventifs - Désinfecter et stériliser les matériels et équipements - Distribuer les médicaments à la demande de l'infirmier et du médecin - Assister l'infirmier dans ses missions Instaurer une communication avec les résidents afin d'assurer leur bien-être
CENTRE HOSPITALIER DE EU Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un cuisinier, avec une expérience si possible en collectivité avec un minimum de connaissances en HACCP, pouvant assurer le poste de la préparation froide, ou celui de l'approvisionnement selon les normes en vigueur. Cuisine fonctionnant 7jours/7(Horaires variables) Prise de poste à partir du 01/12/2025 au 31/12/2025 (Temps plein) Candidatures à transmettre à Monsieur LUCAS Michel Téléphone : 02 27 28 22 16 Mail : mlucas@ch-de-eu.fr
Le cabinet de recrutement Manpower Group d'Amiens recrute pour son client Silgan Dispensing, groupe spécialisé dans l'injection plastique, un régleur en injection plastique (F/H) en CDI. Poste en 5x8 à pourvoir au Tréport. Vos missions : Rattaché(e) au superviseur de production, vos missions seront les suivantes : - Démarrer les équipements selon les procédures et modes opératoires définis et valider la qualité du produit fabriqué, - Réaliser et coordonner les changements de production (changement des outils de l'équipement et de ses périphériques), - S'assurer de la disponibilité des outillages dans le cadre des changements de production, - Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau, - Participer à la réalisation des essais des nouveaux équipements, - Réaliser et transmettre le pré-diagnostic d'une panne aux services supports afin d'optimiser leur intervention, - Suivre régulièrement (plusieurs fois par poste) les indicateurs de performance industrielle (rendement, rebuts) et mettre en place les actions nécessaires. Votre profil : Issu(e) d'une formation de niveau BAC à BAC +2 (BTS EuroPlastics & Composite ou autre), vous disposez d'une première réussie sur un poste similaire. Vous êtes connu(e) et reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, ainsi que pour votre goût pour le travail en équipe. Rejoindre Silgan Dispensing, c'est l'opportunité de rejoindre un groupe en pleine croissance et de continuer à développer ses compétences auprès d'une équipe dynamique. Outre votre rémunération fixe et vos diverses primes, vous bénéficiez également d'une épargne salariale, d'une prise en charge aux transports ainsi que d'un treizième mois.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Nous recherchons un(e) Spa praticien(ne) / Esthéticien(ne) pour rejoindre notre équipe . En tant qu'esthéticien(ne) vous serez responsable de fournir des services de beauté et de bien-être à nos clients. (Repos le dimanche après-midi) Missions : -Fournir des soins esthétiques professionnels tels que des soins du visage, des massages, des épilations à la cire, des manucures simples et pédicures -Conseiller les clients sur les produits et les traitements adaptés a leurs besoins . -Effectuer des maquillages pour des occasions spéciales . -Assurer un service client exceptionnel en offrant un expérience agréable et relaxante . -Maintenir un environnement propre et hygiénique dans le spa . -Gérer les rendez-vous sur PLANITY La connaissance des produits THEMAE et la maitrise de l'anglais est un plus. Si vous êtes passionné(e) par le monde du spa et que vous souhaitez rejoindre un équipe dynamique, veuillez postuler dès maintenant. Nous vous offrons un environnement de travail agréable et des avantages compétitifs .
Rattaché au Directeur Financier et Administratif du projet, le responsable de gestion est en charge du contrôle de gestion du Projet EPR2. En lien avec les co-traitants du groupe Eiffage ou co-traitant externe, il a également la charge de la consolidation du reporting financiers du projet. Et garant du bon suivi des débours. Consolidation du projet : - Consolider les reportings financiers des co-traitants et entités du groupes. - Assurer le transfert des budgets entre co-traitants. - Assurer la ventilation des recettes supplémentaires. Contrôle de gestion : - Élaborer les budgets prévisionnels et suivre la gestion. - Consolidation des Budgets des activités dans le projet - Assurer les clôtures mensuelles de toutes les activités. - Préparer les points trimestriels. - Garant de la bonne application des règles de gestion du groupe - Effectuer des collectes d'informations financières et comptables auprès des RAF - Analyser les performances de la structure - Effectuer le suivi budgétaire et accompagner les clôtures - Participer à la mise au point des outils de gestion avec lesquels il contribue à la préparation du budget prévisionnel, dresse le tableau de bord mensuel (CA, résultat, valorisation des stocks...) et effectue le reporting - Apporter un appui technique (conseil en gestion, études de coûts, ...) sur la réalisation d'économies - Réaliser des études économiques et financières. Avoir l'habitude de challenger des opérationnel terrain Fonctionnement en mode projet Grande capacité analytique Maitriser Excel (niveau expertise) Connaissance Power BI
Dans le cadre du chantier EPR2 de Penly, vous interviendrez en tant qu'Ingénieur qualité sûreté spécialisé en génie civil pour garantir la conformité des travaux aux exigences qualité et sûreté du projet. Vous aurez pour missions principales : - Assurer le suivi et la vérification de la conformité des travaux de génie civil aux exigences en matière de qualité, de sûreté et de réglementation. - Analyser les écarts et non-conformités, et proposer des plans d'actions correctifs adaptés. - Participer aux inspections ainsi qu'aux audits internes et externes. - Assurer l'interface entre les équipes travaux, les entreprises sous-traitantes et les représentants du client. - Contribuer activement au développement et au maintien de la culture sûreté sur le chantier. Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en génie civil, en qualité, en sûreté ou dans un domaine équivalent, issu d'une école d'ingénieurs ou d'un Master spécialisé. Vous justifiez d'une expérience de minimum deux ans dans le domaine de la qualité ou de la sûreté appliquée à des projets industriels, de préférence dans le secteur nucléaire ou sur des chantiers de grande envergure en génie civil. Serait un plus la connaissance des référentiels qualité et sûreté propres au nucléaire, tels que le RCC-G, la réglementation INB ou les normes ISO. Une maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion documentaire est également attendue pour assurer un suivi rigoureux et efficace des activités.
Vous travaillez dans le rayon des plantes d'intérieur en collaboration avec une autre personne. Vos missions sont de: - Veiller à la qualité d'exposition des produits - Accueillir et conseiller la clientèle - Ecouter les besoins du client et guider la clientèle dans ses achats - Réaliser des compositions de plantes - Valoriser des plantes grâce à des accessoires et cache-pots. Vous avez une expérience dans le commerce, vous êtes souriant et savez être à l'écoute de la clientèle pour lui donner satisfaction. Vous avez du goût et vous savez associer les plantes pour créer de jolies compositions. Une connaissance des plantes d'intérieur est indispensable. Une expérience en boutiques de fleurs ou jardinerie serait un plus. Contrat de 2 mois pour remplacement d'une personne en arrêt maladie Nous travaillons les samedis et un dimanche sur 2.
Créée en 1905, notre société s'est transmise de génération en génération et la passion du jardin a perduré ! Notre jardinerie de 5000m² à enseigne LES COMPAGNONS DES SAISONS - Jardinerie Bollé - a ouvert ses portes en 2003 juste à côté de notre zone de production. Nous sommes situés à Etalondes à 3kms de la mer entre Dieppe (76) et Abbeville (80).
Do you have construction experience in the fields of civil engineering, electro-mechanical installation or HSE? Do you speak English? Do you enjoy field activities and want to work on the biggest projects in the coming years in Europe? Dans un premier temps, vous serez détaché(e) chez EDF Energy pour une mission de 2 à 3 ans, sur le chantier EPR d'Hinkley Point C, situé dans la région de Bristol en Angleterre. A l'issue de cette mission, vous réintègrerez EDF pour rejoindre les équipes en charge du chantier EPR2 de Penly, en Seine Maritime. Avant et pendant votre détachement et jusqu'à votre retour en France, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, gage d'une expérience réussie, avec : Des formations continues pour développer vos compétences techniques et linguistiques Un package spécifique et attractif Ce parcours vous offrira ainsi : - Une opportunité de vous former sur le terrain au sein du plus Grand chantier d'Europe - La possibilité de mettre à profit de vos compétences au sein du projet EPR2, projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et la filière nucléaire Française - La possibilité de contribuer directement au programme de construction de 3 paires de réacteurs sur le territoire français. Sur ces deux chantiers, vous serez responsable de la supervision et du suivi des activités de construction dans votre domaine de compétence. Vous serez l'interlocuteur / interlocutrice privilégié(e) des titulaires de contrats sur le chantier en assurant la bonne exécution des travaux et le respect des exigences de sécurité, de sûreté et de qualité. Vos principales responsabilités incluront : - La préparation et l'anticipation des dossiers d'intervention (notamment) sur les aspects logistiques et réglementaires, - L'appui à la surveillance (rédaction des programmes et guides de surveillance, appui aux contrôleurs), - Le suivi et la garantie du respect des exigences en matière de sécurité, de sûreté et de qualité ainsi que la surveillance des documents émis par les titulaires des contrats. - Le pilotage des activités critiques ou à enjeu et la coordination avec les différents services du projet et les parties prenantes. - Vous faites preuve d'autonomie, de responsabilité, de rigueur et de leadership. - Vous disposez d'un excellent relationnel et aimez travailler en collaboration. Votre niveau d'anglais correspond à B1 ou B2 - La connaissance des installations nucléaires serait un plus.
Vous serez en charge de l'appui à la préparation à court et moyen terme des activités présentes sur un chantier de génie civil EPR2 : - Assurer une permanence sur le terrain et conserver un œil neuf sur les activités en changeant régulièrement de zone. - Aider les entreprises sur des actions de prévention et de surveillance des analyses de risques au cours de la phase de préparation des activités, en lien avec la construction et les essais de mise en service des installations et faire corriger les écarts afin de faire face aux aléas du chantier. - Faire intervenir, si nécessaire, le coordonnateur sécurité et protection de la santé aux réunions et revues organisées dans le cadre de la préparation des activités. - Alerter la Direction Sécurité du chantier en cas d'absence de maîtrise des risques . - Être force de proposition pour permettre la réalisation des activités en toute sécurité. - Assurer un reporting auprès de votre manager. Expérience de préférence en génie civil / en industrie également acceptée ; mais impérativement sur le terrain et non uniquement en bureau Les profils de professionnels terrain en génie civil très aguerris (>15 ans d'expérience comme chef d'équipe par exemple) sans réelle expérience HSE seront également étudiés (formation HSE possible) - Entreprise engagée dans l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle, vous pourrez bénéficier du télétravail, du droit à la déconnexion, d'un secteur géographique limité et d'avantages comme de forfait repas ou ticket restaurant, RTT et d'outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, PC, tablette, voiture.
Vous intégrerez, au sein de l'agence Infrastructures & Construction basée à Petit-Caux, l'équipe technique qui assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du groupe au cœur des territoires. En tant que Coordonnateur SPS situé sur le chantier EPR2 à Penly (construction des deux tranches de l'EPR2 sur le site de Penly (10.000 ouvriers/jours en période de pointe d'activité), prévue pour une durée de 15 ans), vous serez en charge d'assurer les missions suivantes : - Être le référent sur une zone du chantier et l'interlocuteur principal pour les entreprises titulaires de lot, dans le cadre imposé par le CSPS réalisation. - Gérer les aspects liés à la co-activité dans votre zone. - Effectuer le suivi des entreprises et de leurs sous-traitants (harmonisation des PPSPS, organisation des Visites d'Inspection Communes). - Effectuer le suivi des travaux (visites de chantier, analyses de postes, participation aux réunions de chantier). - Participer à l'animation de la sécurité et au déploiement de la culture sécurité sur votre zone (formation, exercices, audit, communication des informations.). - Effectuer le suivi des évènements sécurité (observations, incidents, accidents, rapports d'investigation, actions) et assurer un reporting auprès de votre manager. Une expérience dans le milieu nucléaire est indispensable Issu.e du domaine du bâtiment, vous êtes titulaire d'une attestation de compétence SPS Réalisation niveau 1 et souhaitez relever un nouveau défi, mais la formation en interne peut aussi être proposée si vous disposez des pré requis nécessaires (expérience d'au moins 5 ans en réalisation : conduite de travaux, maîtrise de chantier, supervision de travaux, maitrise d'œuvre, OPC, préventeur HSE chantier.) Votre profil : - Personne de terrain : vous avez un goût prononcé pour la sécurité des personnes, - Bon relationnel : vous affectionnez le travail en équipe et êtes à l'aise dans la communication ce qui vous permet d'accompagner et de conseiller vos clients. - Rigueur et méthode : vous assurez la qualité et la fiabilité de vos interventions - Permis B indispensable Entreprise engagée dans l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle, vous pourrez bénéficier du télétravail, du droit à la déconnexion, d'un secteur géographique limité et d'avantages comme de forfait repas ou ticket restaurant, RTT, plan d'épargne, prime vacances et d'outils connectés et de mobilité pour réaliser votre activité : Smartphone, PC, tablette, voiture.
Votre mission principale sera la préparation de moules (recettes traditionnelles et sauces maison) et de burgers gourmands, tout en veillant à la qualité, la rapidité et la constance des plats servis. Missions principales - Préparation et cuisson des moules selon nos recettes maison. - Réalisation de burgers variés (viande, poisson, végétarien). - Gestion des stocks et respect des normes d'hygiène (HACCP). - Participation à l'entretien et à la propreté de la cuisine. - Travail en équipe - Rapidité, organisation et esprit d'équipe. - Sens du goût et respect de la qualité. Nous offrons - Une ambiance de travail conviviale et dynamique. - Un poste stable au sein d'un restaurant en pleine activité avec des repos fixes - Salaire selon profil et expérience (à discuter). - Possibilités d'évolution et de responsabilités. Candidature : Envoyez CV + lettre de motivation à direction.restaurantsobjectif@gmail.com
Restaurant traditionnel spécialisé dans le burger
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Production, vous êtes garant du bon fonctionnement de l'atelier et du respect des consignes de travail en garantissant l'application des règles de sécurité, de qualité, d'environnement sur le périmètre global du site. A ce titre, vos missions sont les suivantes : Assurer le respect des paramètres de marche de l'atelier et assurer des rondes dans l'atelier afin de détecter puis analyser les éventuels problèmes Assurer la disponibilité et la mise en sécurité des installations lors des opérations de maintenance Etablir correctement le rapport production (report dans le cahier des modifications de process, suivi qualité, suivi des actions ) Participer à l'amélioration continue (participation réunions, groupes de travail) Vous êtes le manager d'une équipe de production de 4 personnes, et êtes le relai de communication avec la Direction et les services connexes Accompagner le développement des compétences ainsi qu'évaluer les résultats individuels et collectifs Etablir correctement la feuille de pointage, avoir une vision sur la composition de son équipe (congés, absences, plannings, intérimaires ) Favoriser la bonne dynamique « inter-équipes » et assurer la transmission des consignes au changement de quart en coordonnant et supervisant les tâches et actions de l'équipe Participer activement à la mise en œuvre de la politique Hygiène / Sécurité / Env. en agissant sur des actions concrètes, ainsi qu'en assurant à votre équipe des animations mensuelles sur ces thèmes Garantir le respect des procédures internes Timac Agro Horaires postés, travail en 5x8 (05h - 13h / 13h - 21h / 21h - 05h).
Dans le cadre de notre activité aquatique, nous recherchons un(e) Maître-Nageur Sauveteur (MNS) diplômé(e) du BEESAN / BPJEPS AAN pour renforcer notre équipe. Vos principales missions seront : Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers, Encadrer et animer des séances d'apprentissage, d'aquafitness, d'aquabike ou de natation , Appliquer et faire respecter le règlement intérieur et les consignes de sécurité, Assurer le bon fonctionnement du matériel pédagogique et de sécurité. Prise de poste souhaitée : septembre 2025
Sous la responsabilité du Directeur Achats, vous débuterez avec une phase études à Vélizy-Villacoublay (78), puis sur le chantier EPR2 Penly (76). Vos missions principales pour le chantier EPR2 Penly sont : 1 - Analyse des besoins de l'entreprise : Collaborer avec les diverses directions (opérationnelles, supports et projets) pour identifier les besoins correspondant à votre portefeuille. Déterminer les volumes d'achats requis, estimer les échéances, et spécifier les caractéristiques techniques et fonctionnelles des produits ainsi que les critères de qualité attendus. Assister les clients internes dans la rédaction de leur cahier des charges et proposer des solutions adaptées. Élaborer une stratégie de consultation et d'acquisition alignée avec la politique d'achat de l'entreprise, incluant les phases d'étude. 2 - Gestion du processus d'achat : Réaliser des études de marché et identifier les fournisseurs potentiels capables de répondre aux besoins (services, matériaux, produits transformés). Contribuer à la dynamique du réseau d'achats en informant sur les problèmes fournisseurs, enquêtant sur l'historique des fournisseurs et explorant les possibilités de mutualisation. Lancer les procédures d'achat, analyser les appels d'offres et conduire les négociations dans le respect de la charte éthique de l'entreprise. Contractualiser sur la base des accords cadres en vigueur et collaborer avec les services juridiques en cas de litige ou de doute. Promouvoir les actions et consignes d'achat auprès des clients internes et des réseaux transverses. 3 - Suivi des fournisseurs et gestion des contrats : Créer et maintenir un panel de fournisseurs, en développant des relations privilégiées (mise à jour des informations, intégration de nouveaux fournisseurs). Gérer les relations commerciales, suivre les évaluations et les retours d'expérience, et intervenir en cas de litige ou non-respect du cahier des charges. Suivre le budget et les objectifs d'achats pour chaque catégorie de produits ou projet, et fournir des rapports réguliers à la direction des achats ou opérationnelle. Mener une veille active sur les évolutions des produits, services et innovations pour chaque gamme de produits, et communiquer ces informations au responsable de marché. Profil : Forte capacité d'analyse, excellente communication et aptitudes à la négociation pour garantir des achats optimisés et conformes aux standards de l'entreprise. Fonctionnement en mode projet avec les opérationnels terrain Etre à l'aise sur les outils digitaux et maitriser le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
En tant que psychomotricien au sein de son EHPAD, pour son pôle d'activités et de soins adaptés (PASA), vous aurez pour missions : - Evaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser leurs interactions et poser un diagnostic psychomoteur - Accompagner le résident et son entourage dans le cadre du projet de soins, mettre en œuvre des traitements de rééducation psychomotrice et de réadaptation visant à corriger les troubles psychomoteurs - Sensibiliser aux différents troubles engendrés par le vieillissement : vécu corporel et psychique douloureux, défauts d'initiative motrice, trouble du schéma corporel, troubles de l'image corporelle, troubles de l'organisation spatio-temporal, troubles toniques et réactions tonico-émotionnelle, troubles relationnels Vous interviendrez dans le cadre de l'activités de soins pour : - Réaliser des bilans psychomoteurs pour déterminer des objectifs avant toute prise en charge - Choisir de mettre en œuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés : sous forme de séances individuelles ou en groupe, stimulations sensorimotrices, relaxation, expression artistique ou corporelle, utilisation des différentes techniques de communication, de différents espaces ou environnements. - Réaliser des actes de psychomotricité adaptés au résident en s'appuyant sur l'instauration d'une relation éducative, d'accompagnement ou thérapeutique. Ces actes visent à optimiser les qualités de participation et d'adaptation du résident à l'environnement matériel et humain dans le cadre de son PPA - Adapter la prise en charge du résident à l'évolution de son état de santé, de sa pathologie ou de ses possibilités fonctionnelles - En fonction des objectifs thérapeutiques et du PPA, mettre en œuvre différents types de suivis au travers (stimulations sensorielles ou multi-sensorielles comme le toucher thérapeutique, techniques perceptivomotrices et tonico-motrices telles que la relaxation, les mobilisations passives, travail de conscience corporelle (essentiel dans l'accomplissement du syndrome post-chute), accompagnement des activités de la vie quotidienne au travers de techniques gestuelles, de communication et de réassurance, sollicitation des fonctions supérieures :des compétences spatiotemporelles, la mémoire, l'attention, les praxies. De la régulation émotionnelle. De l'expression corporelle. De la contribution au traitement de la douleur) - Permettre au résident d'utiliser au mieux ses capacités, afin d'améliorer ses relations avec elle-même, son corps et l'environnement - Réaliser des actions de prévention - Assurer la traçabilité de l'activité de soins - Maîtriser le vocabulaire technique lié à son activité 2) Activités de gestion - Entretien du matériel, nettoyage et désinfection - Respecter les protocoles d'hygiène du CHP - Signaler tout manque du dysfonctionnement au cadre de santé des projets transversaux 3) Activités de formation - Participer à l'encadrement des étudiants et stagiaires - Participer en tant qu'intervenant aux actions de formation interne aux services 4) Activités d'information, relation, communication - Transmettre les informations écrites et orales, nécessaires à la prise en charge des résidents, dans le dossier de soins - Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations, interventions, dans son domaine d'activité - Participer à l'information du résident et de son entourage dans les limites de ses compétences - Collaborer avec les équipes sur l'élaboration et le suivi du PPA du résident - Informe et conseille les équipes soignantes
Le métier de Boucher(H/F) vous intéresse ? Vous avez envie de vous former ? Nous recherchons un(e) BOUCHER(E) en contrat de professionnalisation , pour réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Missions : Découper, désosser, parer de la viande Trier des pièces de viande Vider et nettoyer des bêtes Contrôler la qualité et la conformité d'un produit Contrôler l'état des stocks Définir des besoins en approvisionnement Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Conditionner des produits Candidatez sur l'offre . Vous serez invité à une réunion d'information le 13 Novembre matin au sein de l'agence France Travail Le Tréport . Une mobilité est nécessaire car l'organisme de formation se situe à Forges les Eaux même si certains modules pourront être suivi en distanciel.
Au sein du CNPE EDF de Penly vous interviendrez au cours de la campagne de maintenance 2026. vous assurerez les missions suivantes : - prise de mesure électrique - réalisation d'alimentations de chantier (tirage de câbles, raccordement...) - débranchement et branchement de moteur - changement de luminaires - maintenance de tableaux basse tension - maintenance des traceurs - relevés de paramètres. Une formation préalable est envisageable selon le profil de candidature retenu. L'employeur recrutera en local uniquement et n'appliquera pas la politique de défraiements pour grand déplacement.
Le poste : Votre agence PROMAN CHAMPIGNY recherche pour l'un de ses clients un SOUDEUR H/F. Vos missions consisteront à : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées. - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support. - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages. - Evaluer les défauts et effectuer des opérations de reprises ou de finitions. - Régler les paramètres des machines. Ce poste est à pourvoir pour le lundi 03/11/2025. Profil recherché : Vous avez OBLIGATOIREMENT les formation PASI , Habilitation Électriques niveau H0 B0 , AIPR. Vous avez des compétences dans la chaudronnerie et vous maitrisez les outils dans ce domaine. Vous avez conscience des règles et normes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation de soudeur ou dans la chaudronnerie. Votre application, votre précision et vos connaissances dans ce domaine vous permettront de mener à bien votre mission. Si votre profil correspond, postulez ! PROMAN CHAMPIGNY 36 rue jean jaruès 94500 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour renforcer notre équipe sur le chantier EPR2 : Coffreur N3P1 (H/F) - Missions : Réaliser les travaux de coffrage selon les plans, assurer la mise en œuvre des installations et respecter les normes de sécurité Profil recherché : - Expérience dans le domaine de la construction. - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. .
Vous serez en charge de la préparation des donuts. Ce poste demande de la polyvalence car vous alternerez avec la vente . Vos jours de repos seront dimanche lundi .
Vos missions : Vous intervenez au domicile de personnes en perte d'autonomie pour les assister dans les actes de la vie quotidienne : - toilette - transferts - aide à la mobilité - préparation et aide à la prise des repas - entretien quotidien du logement et du linge - sorties - courses Votre zone d'intervention est Petit Caux - Envermeu et 20 km autour. Les avantages : - taux horaire de dimanche et jours fériés doublé - Indemnisation des temps de trajet et des km entre 2 prestations à 0.50€ du km - Prise en charge partielle du trajet domicile/travail
nous recherchons un(e) bouchèr(e) pour un remplacement pour un arrêt voir 6 mois environ voir plus.
Intervenant au sein de la centrale nucléaire de Penly vous réaliserez différents travaux liés à l'électricité : tirage de câbles, raccordement d'armoires électriques, mise en conformité, test câbles, maintenance des installations électriques. Vous devez formations suivantes : - Habilitations nucléaires CSQ/SCN2 - Habilitations électriques B1V/H0 ou H1V
Agence CRIT 25 Avenue de la Libération 76370 NEUVILLE-LES-DIEPPE
Vos missions : aide à la toilette, aux repas, entretien du lieu de vie, accompagnement... Vous êtes diplômé(e) ou vous disposez d'une expérience professionnelle dans l'aide à domicile ? Vous n'avez pas d'expérience mais vous êtes attiré(e) par ce métier d'aide et d'accompagnement des personnes âgées et handicapées ? Vous êtes disponible et vous connaissez les contraintes du métier ? REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE !! POSTE A POURVOIR SUR LE SECTEUR DES VILLES SOEURS et alentours Les avantages d'être salarié d'ADHAP ? - Vous bénéficierez de l'encadrement d'une infirmière coordinatrice, d'une formation ciblée et de réunions d'équipes régulières. - Nous prenons en charge vos frais de route (selon convention collective) - Les dimanches et jours fériés sont majorés. - Vous êtes libre un jour fixe par semaine et un week-end sur deux Aucun véhicule de fonction n'est fourni pour les différents déplacements que vous serez amené à réaliser, les déplacements entre chaque bénéficiaire se feront avec votre véhicule personnel.
ADHAP SERVICES est le 1er réseau national d'assistance à domicile avec 180 implantations, 5 500 millions d'heures de prestations par an, 28000 bénéficiaires pris en charge chaque jour. La structure ADHAP Services d EU est ouverte depuis le mois de septembre 2014. Nous intervenons sur les villes soeurs et les petits villages alentours (Criel jusque Ault en passant par Ponts, Oust, Incheville) mais aussi sur Friville.
Vous serez le comptable unique de l'entreprise. Vous effectuez la comptabilité sociale et fiscale et tous les actes jusqu'au bilan. Vous travaillerez seul et par conséquent êtes autonome dans tous les domaines de ce métier. Le détail des activités est disponible dans la fiche ROME de l'offre.
Vous réaliserez les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical en service de médecine Horaires de 12h. Vous travaillerez un week-end sur deux. Prise de poste au 01/10/2025.
Au sein de l'agence basée sur le chantier de l'EPR2 de Penly, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires. Après votre parcours d'intégration, vous serez amené.e à être l'interlocuteur privilégié d'EDF dans le cadre de la conformité réglementaire du chantier (ICPE,IOTA, installation provisoire) Vos missions seront : - Vous assurerez le pilotage du suivi des produits chimiques sur le chantier et le suivi de la cohérence entre les déclarations des entreprises et la réalité du chantier. - Vous serez appuyé(e) par l'équipe Santé sécurité du chantier qui assure une présence terrain quotidienne. - Vous prenez part au développement commercial de l'agence par la réalisation de chiffrage et d'offres commerciales et le renforcement de la relation client et développement de l'activité. - Vous appréciez autant le terrain que l'étude
Vous intégrez une boulangerie artisanale et serez chargé de la confection des pâtes, des crèmes, des glaçages et des pâtisseries en général. Vous serez formé en centre d'apprentissage. Etre minutieux et créatif, organisé et matinal. Jours et horaires de travail fixés en fonction de l'école.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous participez à l'entretien et au dépannage des systèmes mécaniques de production et êtes expert dans ce domaine. A ce titre vos mission sont les suivantes : - Vous réalisez la maintenance curative et préventive des équipements mécaniques - Vous recherchez les dysfonctionnements, assurez le diagnostic et la résolution des pannes dans le respect des consignes de sécurité et des modes opératoires - Vous participez aux arrêts préventifs et à l'arrêt technique annuel du site : identification des travaux à réaliser, réalisation et suivi des actions correctives, suivi des prestataires extérieurs - Vous participez à la réalisation des projets techniques et à l'amélioration des équipements dans une optique de performance et optimisation énergétique Travail en horaires de journée (de nuit durant l'arrêt technique de 3 semaines) avec astreintes.
Le Service Territorial Dieppois (S.T.D.) a pour mission, en vertu d'une mesure administrative ou judiciaire, d'accueillir, de protéger, de contribuer à l'éducation et d'accompagner des d'enfants et d'adolescents âgés de 0 à 21 ans afin d'assurer leur protection et leur éducation. Missions : - Etablir un Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des enfants ou adolescents et de leurs familles - Intervention et collaboration auprès d'équipes pluri professionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle) - Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs - Psychothérapies individuelles et de groupe - Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées aux enfants/adolescents - Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs : personnel, enfants/adolescents, parents - Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) - Rédiger et mettre en forme des documents et/ou rapports. Qualités, connaissances et compétences requises : - Qualités rédactionnelles. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Capacités relationnelles, d'écoute et de disponibilité. - Aisance à l'oral. - Sens de l'observation. - Travailler en lien et en réseau avec les partenaires extérieurs. - Se positionner dans une dynamique de formation et d'approfondissement des connaissances. - Respect du secret professionnel. - Maîtrise des logiciels Word, Excel et PowerPoint. Profil : - Titulaire d'un Master 2 en psychologie (clinique ou psychopathologie). - Expérience dans le secteur médico-social ou dans l'accompagnement des personnes avec autisme souhaitée. - Permis B - Déplacement dans le département et interventions à domicile. - Être autonome et savoir rendre compte . Statut, position, conditions de travail, rémunération : - Recrutement par voie contractuelle en CDD (6 mois) - Statut de la Fonction Publique Hospitalière - Corps des Psychologues (Catégorie A). - Temps de travail et congés : Planning de travail du lundi au vendredi - 17h30/semaine Rémunération selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Hospitalière. - CGOS (= comité d'entreprise : vacances, billetterie, remboursements frais de garde, sport.).
Les missions du poste Vous cherchez un emploi qui a du sens ? Nous recherchons une aide à domicile pour des interventions matin et soir de 8h30- 12h30 et de 14h00- 18h00 pour un profil en situation de handicap. Vitalliance recrute des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile sur le secteur de Bois Guillaume et alentours. Pour ce poste être véhiculé n'est pas obligatoire mais peut être un plus. Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Assistant(e)s de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - des actes d'hygiène de vie, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'aide aux déplacements extérieurs, - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,40€/km soit +de 72% au dessus minimum proposé sur le marché - Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas d'expérience, on vous forme et on délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles - Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, - Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) Votre mission principale sera d'accompagner et soutenir votre bénéficiaire dans ses gestes de la vie quotidienne. Le poste sera à pourvoir en temps plein ou en complément. N'hésitez pas à postuler et venez rencontrer notre équipe ! Le profil recherché Vous êtes motivé(e), vous cherchez un travail qui a du sens, vous aimez le relationnel et aimez travailler en autonomie. Vous voulez jouer un rôle important et souvent vital dans la vie de vos bénéficiaires. Postulez chez Vitalliance ! Au delà de votre savoir-faire, nous cherchons des collaborateurs qui ont la notion de l'importance de leur mission au quotidien auprès d'un public fragile.
A propos de nous... En 2003, Julien Castel et Pierre Francis cherchent une aide à domicile pour des membres de leurs familles respectives. Ne trouvant pas de solution satisfaisante, ils décident de créer Vitalliance. Avec plus de 100 agences partout en France et près de 6000 salariés, Vitalliance est une des entreprises référentes de l'aide à domicile, et plus précisément dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Au sein du Pôle Exploitation et construction, nous recherchons un Pilote OPC - Génie civil (H/F). Vous serez en charge : 1 - de la planification -Participer à la définition des méthodes et des ressources nécessaires afin d'assurer le pilotage et le suivi des délais -Proposer des mesures visant au respect des délais d'exécution des travaux et une répartition appropriée des éventuelles pénalités -Déployer un système de mesure de l'avancement du projet 2 - de la coordination -Collecter et analyser les données d'avancement -Produire les documents de suivi et les rapports d'avancement -Harmoniser dans le temps et dans l'espace les actions des différents intervenants au stade des travaux -Identifier les co-activités et veiller au respect des règles de sécurité. -Assurer le contrôle documentaire : tenir à jour la liste des plans approuvés, s'assurer de l'obtention en temps et en heure des avis techniques, diffusion des comptes rendus de réunion, rédaction du rapport de fin de chantier. 3 - du pilotage du chantier -Mettre en application les diverses mesures d'organisation arrêtées au titre de l'ordonnancement et de la coordination -Participer à l'analyse des risques -Anticiper, étudier et analyser les écarts et dérives et identifier les conséquences (retard, défaillance.) -Proposer des actions correctives, ajuster les plannings et alerter les acteurs concernés
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération fixe + 13ème mois + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Description du poste : MANPOWER DIEPPE recrute en intérim un Assistant RH (H/F) sur le secteur de EU Vous êtes en recherche d'emploi? Merci de postuler rapidement Rattaché(e) à la Responsable RH du site, vous jouez un rôle clé dans la gestion de la formation professionnelle et le développement des compétences des collaborateurs. Vous intervenez également en support sur d'autres volets RH (intégration, suivi administratif, communication RH). - Recueillir les besoins en formation auprès des managers - Élaborer et suivre le plan de développement des compétences. - Monter les dossiers de financement (OPCO, CPF, FNE?). - Suivre les campagnes d'entretiens professionnels et annuels. - Participer à la mise en œuvre de projets RH liés à la montée en compétences (GPEC, parcours métiers, tutorat?). - Gérer les dossiers du personnel (contrats, avenants, suivi des habilitations, visites médicales?). - Participer à l'intégration des nouveaux arrivants. - Suivre les indicateurs RH (formation, absentéisme, turnover?). Travailler pour Manpower ? C'est aussi : un accès à de nombreux avantages parmi lesquels? - Un accompagnement personnalisé pour développer votre employabilité - Remboursement à 50% sur vos factures : loisirs, sports, locations, concerts? - Participation Manpower : +80€ sur les chèques vacances et +40€ sur les chèques cultures - Bénéficiez des aides scolaires, cadeaux de noël, parrainages intérimaires : 150€ chèques cadeaux - Une épargne salariale non bloquée et rémunérée : IFM + 8% - Un accès à + de 350 cours de formation gratuits Et bien d'autres : aide au logement, location voiture, prêts bancaires, mutuelle - Bac +2/3 minimum en Ressources Humaines, droit social ou équivalent. - Expérience : Une première expérience réussie dans un environnement industriel est un plus. - Compétences clés : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et SIRH. - Connaissance du droit de la formation et des dispositifs de financement. - Aisance relationnelle, sens de l'organisation, rigueur et autonomie. - Discrétion et sens de la confidentialité. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse polyvalent chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Concepteur Vendeur
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Sous la supervision du responsable logistique, vous : serez en charge des livraisons et des retours de marchandise de la société. transmettrez les documents relatifs aux entrées et aux sorties de marchandises (bordereaux, bons de retours et de livraison ...) au service administratif. participerez à l'entretien du parc de manutention. participerez à la bonne tenue de la réserve, à son rangement et à sa propreté au quotidien. assurerez l'évacuation des différents types de déchets et de la reprise des différents éléments valorisables. vous assurez que les éléments de sécurité et les voies de circulation soient dégagés en permanence (RIA, extincteur, sortie de secours, porte coupe-feu...). travaillerez en lien avec les rayons pour organiser le stockage et le zonage. apporterez votre support aux équipes commerciales veillerez au bon respect des bonnes pratiques, des procédures et des règles en vigueur au sein de la société.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Description du poste : Vous êtes une personne souriante et dynamique, vous réservez à nos clients le meilleur accueil. Vous gérez avec diplomatie toutes les situations. Ouverture et fermeture des caisses, prélèvements, enregistrement des achats, information et conseil client : vos missions vous permettront de vous impliquer pleinement dans la vie de notre magasin. Cette expérience mettra en valeur votre sens du contact.
Description du poste : Dans le respect de la politique du magasin, rattaché(e) au responsable du DRIVE et au sein d'une équipe vous aurez pour principales missions : La prise en charge de la réception : réceptionner le camion qui se présente pour une livraison sur le drive (réceptions centrales ou fournisseurs directs). Vous veillerez à la qualité de la réception. Vous réapprovisionnez les rayons en respectant les inventaires, ce qui reste en rayon (comparer le physique par rapport à la situation du stock sur la scannette) et vérifier si les comptages sont justes. Vous préparerez les commandes des clients en fonction du secteur d'activité qui vous sera attribué. Pour ce faire, vous serez guidé par la scannette dans la liste des produits à préparer. Vous procéderez à la mise en sacs / bacs des produits commandés et préparés par vos soins. Vous remettrez aux clients, leurs commandes, avec courtoisie et professionnalisme. Vous veillez à la qualité du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes définies par la réglementation en vigueur. Description du profil : Vous êtes motivé(e), dynamique, volontaire...Rejoignez nous !
POSTE : Chargé de Mission RH H/F DESCRIPTION : Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Chargé de mission RH H/F, dans le cadre d'un remplacement. Communication RH & Marque Employeur - Développer et mettre en ½uvre des actions pour renforcer l'attractivité de l'entreprise (événements, partenariats, contenus?) - Participer à la stratégie de communication RH interne et externe - Créer et diffuser des contenus engageants sur nos canaux (LinkedIn, site carrière, newsletters?) Gestion des réseaux sociaux - Animer et gérer le compte LinkedIn de l'entreprise - Suivre les performances des publications et proposer des axes d'amélioration - Veiller à la cohérence de la ligne éditoriale avec les valeurs de l'entreprise Relations écoles & événements professionnels - Développer et entretenir des partenariats avec les établissements d'enseignement (écoles, universités?) - Participer à des salons de recrutement, forums étudiants et autres événements RH - Représenter l'entreprise auprès des jeunes talents et promouvoir nos opportunités Support RH généraliste - Contribuer à des projets RH transverses (onboarding, qualité de vie au travail, diversité?) - Participer à l'organisation d'événements internes (séminaires, journées d'intégration?) Diplômé(e) d'une formation supérieur en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience professionnelle acquise, idéalement en milieu industriel. Intégré(e) à une entreprise porteuse de valeurs fortes, vous serez un(e) véritable ambassadeur(drice) de notre culture d'entreprise, que vous contribuerez à promouvoir auprès des collaborateurs et des candidats. Vous êtes dynamique, proactif(ve), et vous exercez votre métier avec passion. Vous aimez relever des défis, proposer des idées nouvelles et travailler en équipe dans une logique de co-construction. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à communiquer efficacement seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 6 mois PROFIL :
Description du poste : ✅ Autonomie dans la gestion du Magasin ✅ Une formation technique et une intégration personnalisée ✅ Une rentabilité rapide « Avec plus de 300 magasins en France, nous sommes en perpétuelle croissance. Nous sommes spécialisés dans le déstockage généraliste (alimentaire, textile, univers de la maison, de la personne, loisirs, décoration.). Aujourd'hui nous recherchons notre gérant de magasin H/F » Votre potentiel permettra : De gérer le magasin tout en étant accompagner De gérer les ressources humaines en totale autonomie (recrutement, management, formation de votre personnel.) De gérer l'implantation des produits en respectant la politique commerciale De développer votre chiffre d'affaires Description du profil : Votre envie de piloter votre propre activité, votre gout pour le commerce, votre faculté d'adaptation, votre relationnel et vos facultés à prendre des décisions.. Font de vous le candidat idéal ! Votre parcours d'intégration comprend une formation de 9 semaines en magasin parrain. Poste en Gérance Mandataire Rémunération : entre 30 et 40 K€ annuel Avec Work&You « Provoquer LA rencontre professionnelle » !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la supervision du responsable logistique, vous : * serez en charge des livraisons et des retours de marchandise de la société. * transmettrez les documents relatifs aux entrées et aux sorties de marchandises (bordereaux, bons de retours et de livraison ...) au service administratif. * participerez à l'entretien du parc de manutention. * participerez à la bonne tenue de la réserve, à son rangement et à sa propreté au quotidien. * assurerez l'évacuation des différents types de déchets et de la reprise des différents éléments valorisables. * vous assurez que les éléments de sécurité et les voies de circulation soient dégagés en permanence (RIA, extincteur, sortie de secours, porte coupe-feu...). * travaillerez en lien avec les rayons pour organiser le stockage et le zonage. * apporterez votre support aux équipes commerciales * veillerez au bon respect des bonnes pratiques, des procédures et des règles en vigueur au sein de la société. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes dynamique, réactif et rigoureux dans vos missions quotidiennes et vous aimez travailler en équipe. Idéalement, vous êtes titulaire du permis CACES . 13ème mois (à partir d'un an d'ancienneté) + primes de participation et d'intéressement aux bénéfices de l'entreprise + avantages sociaux
Le centre E.Leclerc d'Etalondes emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 a...
Description du poste : Mission principale : Assurer la mise en place, l'entretien et la vente au sein du rayon poissonnerie et/ou du frais emballé, tout en garantissant la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits. Vous devrez aussi : * Participer à la réception et au contrôle qualitatif des marchandises.***Effectuer la mise en rayon, le remplissage et la rotation des produits (FIFO).***Garantir la propreté, l'hygiène et la sécurité alimentaire selon les normes HACCP.***Formation Qualité sera effectué.***Veiller à la bonne tenue de l'étal, à l'attractivité commerciale et au respect des implantations.***Conseiller la clientèle avec professionnalisme, orienter la vente et fidéliser les clients.***Aider à la préparation des produits simples (emballages déballages, étiquetage, traçabilité, etc).***Participer aux inventaires, au suivi des DLC rigoureuse et à la gestion des casses.***Savoir passer des commandes simples sous supervision (Formation Prévue). Description du profil :***Rigueur, ponctualité et dynamisme.***Sens du service client et esprit d'équipe.***Bonne présentation et respect des règles d'hygiène.***Expérience en poissonnerie, marée, ou rayon frais appréciée.***Formation interne possible ( Poissonnerie / Employé commercial)***Travail du lundi au samedi,
Description du poste : Manpower DIEPPE recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Facteur (H/F), pour le secteur Dieppe, saint Nicolas d'Aliermont, Eu, Tôtes et Bacqueville en Caux. Vous êtes prêt à parcourir les rues de Dieppe et alentours ? Vos missions seront les suivantes : - Classement du courrier en fonction de votre tournée - Trier le courrier - Distribuer le courrier - Distribuer et faire signer les lettres recommandées et les colis - Développer une relation client - Contribuer à la satisfaction client - Réaliser les traitements administratifs et comptable associés aux opérations clients Les tournées peuvent se faire : - Véhicule fourgonnette (boite automatique et électrique) - Vélo à assistance électrique - Staby?ou à pied Clin d'œil sur votre rémunération : - Taux horaire de 12,18€ - Ticket restaurant à 8€ (selon le poste) - Complément familial en fonction du nombre d'enfants - Travail du lundi au samedi Travailler pour Manpower ? C'est aussi : un accès à de nombreux avantages parmi lesquels? - Un accompagnement personnalisé pour développer votre employabilité - Remboursement à 50% sur vos factures : loisirs, sports, locations, concerts? - Participation Manpower : +80€ sur les chèques vacances et +40€ sur les chèques cultures - Bénéficiez des aides scolaires, cadeaux de noël, parrainages intérimaires : 150€ chèques cadeaux - Une épargne salariale non bloquée et rémunérée : IFM + 8% - Un accès à + de 350 cours de formation gratuits Et bien d'autres : aide au logement, location voiture, prêts bancaires, mutuelle Vous êtes : - Motivé - Courageux - Organisé - Autonome - Vous avez le sens de l'orientation N'hésitez pas à candidater en envoyant votre CV à jour ! Le permis B est essentiel pour la polyvalence des différents véhicules. Une formation vous sera dispensée. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Votre agence Manpower de Dieppe, recrute en Intérim des opérateurs de production (H/F) pour le secteur du Tréport (76470). Vous serez amené à : Alimenter la machine Faire le contrôle qualité visuel Réaliser ses auto contrôle Réaliser la maintenance 1er niveau Polyvalence sur tous les secteurs Travail en 5X8 Rémunérations : - Taux horaire de 12,47 € - Indemnité de déplacement selon grille - Tickets restaurants 10€ - Prime d'équipe 4€/jour - Prime de nuit + panier de nuit - Prime vacances - Prime 13ème mois - Prime d'assiduité - Prime Noël Travailler pour Manpower ? C'est aussi : un accès à de nombreux avantages parmi lesquels? - Un accompagnement personnalisé pour développer votre employabilité - Remboursement à 50% sur vos factures : loisirs, sports, locations, concerts? - Participation Manpower : +80€ sur les chèques vacances et +40€ sur les chèques cultures - Bénéficiez des aides scolaires, cadeaux de noël, parrainages intérimaires : 150€ chèques cadeaux - Une épargne salariale non bloquée et rémunérée : IFM + 8% - Un accès à + de 350 cours de formation gratuits Et bien d'autres : aide au logement, location voiture, prêts bancaires, mutuelle Vous êtes motivé, pétillant et vous souhaitez travailler dans l'industrie ? Formation assurée par l'entreprise ! Nous serions ravis de recevoir votre candidature avec un CV à jour ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Chargé de Recrutement et Communication H/F, dans le cadre d'un remplacement. ?Recrutement - Recueillir les besoins en recrutement auprès des équipes opérationnelles - Rédiger et publier les offres d'emploi sur les canaux internes et externes - Identifier et sourcer les talents en interne (mobilité, évolution, cooptation) - Mener les entretiens de sélection et coordonner les étapes du processus ?Communication RH & Marque Employeur - Développer et mettre en œuvre des actions pour renforcer l'attractivité de l'entreprise (événements, partenariats, contenus?) - Participer à la stratégie de communication RH interne et externe - Créer et diffuser des contenus engageants sur nos canaux (LinkedIn, site carrière, newsletters?)? Gestion des réseaux sociaux - Animer et gérer le compte LinkedIn de l'entreprise - Suivre les performances des publications et proposer des axes d'amélioration - Veiller à la cohérence de la ligne éditoriale avec les valeurs de l'entreprise Relations écoles & événements professionnels - Développer et entretenir des partenariats avec les établissements d'enseignement (écoles, universités?) - Participer à des salons de recrutement, forums étudiants et autres événements RH - Représenter l'entreprise auprès des jeunes talents et promouvoir nos opportunités Diplômé(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience professionnelle acquise, idéalement en milieu industriel. Intégré(e) à une entreprise porteuse de valeurs fortes, vous serez un(e) véritable ambassadeur(drice) de notre culture d'entreprise, que vous contribuerez à promouvoir auprès des collaborateurs et des candidats. Vous êtes dynamique, proactif(ve), et vous exercez votre métier avec passion. Vous aimez relever des défis, proposer des idées nouvelles et travailler en équipe dans une logique de co-construction. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à communiquer efficacement seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous missions en tant qu'Assistant Service Client Export H/F Interface client - Fait l'interface entre le client, le responsable export, et autres services selon besoin ; - Participe aux appels d'offre (inscription sur plateformes, préparation des documents, suivi des ouvertures de plis) ; - Présente à la clientèle les produits ou les services de son entreprise, répond aux demandes d'informations ; - Prend les appels téléphoniques et informe les clients en fonction de leurs demandes (suivi de commande, informations, ..). Gestion des commandes - Prépare l'étude commerciale et technique de la demande du client (disponibilité des produits, coût, délai de fabrication, .) ; - Rédige les devis et fait suivre les données sur les modalités commerciales et techniques (planning, prix, paiement, ,..) aux clients ; - Enregistre la commande, s'informe des conditions de réalisation (délais de livraison, mode de conditionnement, .) et transmet les informations au client ou au commercial ; - Gère les éléments de paiement des commandes : établit les pro formas, établit les facturations, relance les paiements en retard, ou les fait suivre au service concerné (comptable, contentieux, ..) ; - Met à jour et actualise le carnet de commande. Description du profil : Votre bagage en tant qu'Assistant Service Client Export H/F - Connaissances théoriques et pratiques sur des techniques d'administration des ventes. - Connaissance des règles et opérations commerciales (incoterms / LC). - Connaissances ERP (fonctions de base pour enregistrement des données) et pack office. - Langues : anglais lu écrit parlé.
Description du poste : Aux côtés du responsable de rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous approvisionnez votre rayon en respectant les implantations Vous vous assurez de la lisibilité de l'information et de la mise en valeur des produits Vous assurez les rotations des produits pour éviter les ruptures Vous veillez au rangement des stocks et de la réserve Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité Vous accueillez, renseignez et conseillez les clients dans le respect de la charte accueil du magasin Vous assurez une bonne gestion de votre rayon et des stocks et participez à sa progression Description du profil : Vous êtes motivé(e) , rigoureux(se), souriant(e) et aimez le contact avec la clientèle. Rejoignez nous!
Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ? CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien. Le/la Permanent Lieu de Vie est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun. Être Permanent Lieu de Vie chez CetteFamille, c'est : · Une mission de cœur · Animer et organiser les moments du quotidien · Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation. Missions principales : 1. Coordination du quotidien Accompagnement : - Accompagner quotidiennement des personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer, dans le respect de leurs habitudes de vie - Maintenir un environnement sécurisé et confortable Animations & Vie sociale : · Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires · Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration. · Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc) Suivi de la vie partagée : · Assister aux conseils des colocataires trimestriels. . Veille de la qualité d'accompagnement : · Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie exterieures · Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires · Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires 2. Gestion de la maison - Entretenir l'habitat partagé (ménage, nettoyage) - Cuisine : préparer les repas en fonction des préférences des colocataires, avec des menus variés et des produits frais - Blanchisserie : nettoyer le linge des colocataires 3. Coordination et relationnel - Travailler en équipe avec la Responsable de Maison et les autres permanents lieu de vie afin d'assurer un accompagnement fluide et optimal des colocataires - Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité : ne pas divulguer d'informations personnelles concernant les colocataires aux autres résidents ou à leurs familles 4. Autres · Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe. · Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe Conditions : · Salaire : 1597 € net mensuel et prise en charge des déplacements professionnels éventuels · Poste à temps complet, travail 4 jours/nuits par semaine · Plage horaire habituelle de 8h à 20h ou 20h à 8h. Travail habituel 1 week-end sur 2. · Décompte des jours travaillées et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des jours et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés · Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles · Outils de travail : carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable · Liaison hiérarchique : le / la responsable de maison Profil recherché : - Une expérience dans l'accompagnement de personnes âgées en perte d'autonomie - De fortes valeurs humanistes et d'empathie - Une volonté de s'impliquer au cœur d'un projet à l'égard du bien-être de nos ainés. Être un véritable cordon-bleu. Être autonome au travail Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 597,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Notre client, basé sur le CNPE de Penly, offre des solutions d'entreposage et des services logistiques clés en main pour les entreprises souhaitant améliorer leur efficacité opérationnelle. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels et propose des sujets stimulants ainsi que des défis excitants, témoignant ainsi d'une mentalité tournée vers l'innovation et le développement personnel.Êtes-vous prêt(e) à relever un défi dynamique en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Vous serez en charge de la manipulation et du déplacement sécurisés de matériaux lourds et volumineux dans un environnement nucléaire exigeant. - Effectuer de manière sécurisée et précise les opérations de manutention de matériaux lourds et volumineux en respectant les protocoles stricts - Assister aux procédures d'élingage avec application et vigilance, en optimisant le flux de travail pour garantir l'efficacité et la sécurité - Collaborer avec l'équipe sur site tout en respectant les normes de sécurité spécifiques au milieu nucléaire et en s'assurant que toutes les habilitations sont valides Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Manutentionnaire (F/H) pour des opérations essentielles sur matériaux lourds en milieu nucléaire. - Expérience préalable en manutention, idéalement dans le secteur nucléaire - Compétences en élingage souhaitées pour maximiser l'efficacité - Habilitations SCN1 et CSQ indispensables pour accéder au CNPE - Certification CACES R484 catégorie 1 souhaitée pour ce poste Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à relever un défi dynamique en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Vous serez en charge de la manipulation et du déplacement sécurisés de matériaux lourds et volumineux dans un environnement nucléaire exigeant. - Effectuer de manière sécurisée et précise les opérations de manutention de matériaux lourds et volumineux en respectant les protocoles stricts - Assister aux procédures d'élingage avec application et vigilance, en optimisant le flux de travail pour garantir l'efficacité et la sécurité - Collaborer avec l'équipe sur site tout en respectant les normes de sécurité spécifiques au milieu nucléaire et en s'assurant que toutes les habilitations sont valides Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Manutentionnaire (F/H) pour des opérations essentielles sur matériaux lourds en milieu nucléaire. - Expérience préalable en manutention, idéalement dans le secteur nucléaire - Compétences en élingage souhaitées pour maximiser l'efficacité - Habilitations SCN1 et CSQ indispensables pour accéder au CNPE - Certification CACES R484 catégorie 1 souhaitée pour ce poste Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre client, basé sur le CNPE de Penly, offre des solutions d'entreposage et des services logistiques clés en main pour les entreprises souhaitant améliorer leur efficacité opérationnelle. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels et propose des sujets stimulants ainsi que des défis excitants, témoignant ainsi d'une mentalité tournée vers l'innovation et le développement personnel.Êtes-vous prêt(e) à relever un défi dynamique en tant que Manutentionnaire (F/H) ? Vous serez en charge de la manipulation et du déplacement sécurisés de matériaux lourds et volumineux dans un environnement nucléaire exigeant. - Effectuer de manière sécurisée et précise les opérations de manutention de matériaux lourds et volumineux en respectant les protocoles stricts - Assister aux procédures d'élingage avec application et vigilance, en optimisant le flux de travail pour garantir l'efficacité et la sécurité - Collaborer avec l'équipe sur site tout en respectant les normes de sécurité spécifiques au milieu nucléaire et en s'assurant que toutes les habilitations sont valides Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Notre expertise nucléaire vous offre les meilleures opportunités de carrière dans un secteur passionnant.
Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel en pleine croissance, un Responsable Supply Chain H/F, statut Codir. Rattaché(e) au Directeur du site, vous pilotez l'ensemble du service Logistique afin de garantir le niveau de performance des flux logistiques internes et externes dans une démarche d'amélioration continue et de respect des exigences clients, des délais, des coûts, des normes qualité, sécurité et environnement Missions : - Management d'une équipe composée de 40 personnes ; - Piloter le processus S&OP 1-3 mois et 3-18 mois. ; - Mettre en place les plans d'action permettant d'atteindre les objectifs fixés par le directeur industriel ; - Valider le plan de production à 3 mois ; - Définir l'organisation du service Client afin d'assurer la satisfaction des clients (OTIF et Customer Satisfaction) ; - Définir la politique d'approvisionnements avec les fournisseurs et valider les paramètres logistiques avec pour objectif la réduction des stocks ; - Mettre en place l'organisation Magasin au pilotage des flux entrants et sortants ; - Elaborer le budget annuel sur la base du budget des ventes ; - Gérer la relation logistique avec les clients en cas de difficultés ; - Piloter les chantiers d'amélioration continue Supply Chain et valider les résultats ; - Piloter le processus « Gestion de production » ; - Manager votre équipe dans le respect de la politique RH (entretien annuel, recensement des besoins de formation, gestion des congés ? ) ; - Définir et gérer le budget de fonctionnement du service. De formation supérieure Type Bac +5 en logistique, supply chain, vous avez pu mettre à profit vos connaissances au travers d'expériences en industrie d'au moins 10 ans dans le management de la supply chain. Ainsi, processus d'approvisionnement, lean manufacturing, service client, planification de la demande pour la production, logistique n'ont pas de secrets pour vous. La connaissance de SAP et la pratique de l'anglais courant sont indispensables. Manager de proximité, votre leadership et votre pragmatisme vous permettent de fédérer vos équipes autour de vos projets. Votre autonomie, votre aptitude à anticiper et à structurer votre activité, ainsi que votre sens de l'analyse sont d'importants atouts pour mener à bien votre mission. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Description du poste : Comment souhaitez-vous transformer votre vocation en rejoignant notre hôpital comme Médecin urgentiste (F/H) ? Vous exercerez votre expertise médicale au sein de l'établissement pour répondre efficacement aux situations d'urgence. - Assurer des interventions médicales en dehors de l'hôpital via le SMUR - Collaborer étroitement avec l'équipe des urgences lors des situations critiques - Fournir une assistance médicale immédiate et adaptée aux patients en détresse Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Vacation - Durée: 1/mois - Salaire: 48.57 euros/heure Notre client vous propose également ces avantages : - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Self sur place - Logement pris en charge Description du profil : Le médecin urgentiste est appelé à intervenir sur le SMUR tout en aidant aux urgences. - Aptitude à gérer des situations d'urgence avec calme et efficacité - Diplôme d'État de docteur en médecine, spécialisation en médecine d'urgence requise - Excellentes compétences en communication et en collaboration interdisciplinaire - Flexibilité et adaptabilité pour répondre aux exigences changeantes de l'hôpital Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
L'Agent de Maintenance assure le bon fonctionnement, l'entretien et la sécurisation de l'ensemble des installations, équipements et bâtiments du site afin de garantir la continuité de l'activité commerciale ou logistique. Réaliser les diagnostics de pannes sur les équipements (froid commercial, systèmes de ventilation, électricité, plomberie, portes automatiques, chariots élévateurs, lignes de caisses, etc.). Effectuer les réparations et dépannages de premier niveau dans les domaines techniques variés (mécanique, électricité, plomberie, serrurerie, maçonnerie légère). Mettre en oeuvre et suivre le plan de maintenance préventive (contrôles réguliers, graissage, nettoyage, ajustements). Gérer les interventions d'urgence pour minimiser l'impact sur l'activité. Assurer l'entretien général et la remise en état des locaux (murs, sols, plafonds, éclairage). Suivre et contrôler l'exécution des travaux et interventions des prestataires externes Participer à la mise en conformité des installations avec les normes en vigueur (sécurité, environnement).
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Conseiller commercial (F/H) pour notre agence de Eu (76). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Vos principales missions sont : - Répondre aux besoins du sociétaire par téléphone/en face à face - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne - Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 4 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Description du profil : Vous avez : - le sens du service client : une écoute active et une aisance orale - une appétence commerciale - une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement - un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail : 37h par semaine + 11 jours de RTT, Amplitude du lundi au Vendredi: 8h45 - 18h00 - Rémunération mensuelle brute fixe : 2 550.97euros (13ème mois, prime de vacances inclus) - Rémunération variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés - Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite - Ouvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe AEMA accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH En lien avec sa démarche de 'bien vivre ensemble au travail', la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. La Macif s'engage à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous.
En accord avec les directives du Chef d'équipe ou de son adjoint : Garantir l'intégralité des ajustements de production conformément aux standards de rendement, de qualité, de sécurité, et d'environnement, participer activement aux activités du technicien outillage afin d'assurer son perfectionnement dans le maniement des outils (Expertise en Outillage). Les missions : Suivre les instructions et remplir les feuilles de consignes. Respecter le calendrier de production. Effectuer le bilan en fin de production et préparer les moules conformément aux spécifications. Veiller à la disponibilité des outillages et préparer les équipements. Démarrer les équipements selon les procédures définies et assurer la qualité du produit. Assurer un remplissage complet des documents du poste de travail. Effectuer la maintenance de niveau 2 et assister le technicien outillage si nécessaire. Coordonner les changements d'outillage et proposer des améliorations. Rapporter son activité au chef d'équipe. Être polyvalent en tant que régleur process et opérateur. Enregistrer les données requises dans les systèmes de supervision. Former un collègue au poste de travail. Surveiller régulièrement sa performance et prendre des mesures si nécessaire. Ranger et manipuler les outillages en suivant les consignes de sécurité. Emballer et déballer les outillages pour l'expédition. Contribuer à son développement technique en identifiant ses besoins en formation. Assurer le bon fonctionnement de l'équipement industriel pour garantir la qualité du produit et respecter les délais. Contrôler la conformité des produits fabriqués et vérifier l'état des outils de contrôle. Mettre en oeuvre les règles d'amélioration continue. Respecter les règles environnementales et de sécurité. Nettoyer l'équipement industriel lors des changements de fabrication et trier les déchets. Connaître et appliquer les procédures de sécurité spécifiques. Cette description de poste est susceptible d'être adaptée en fonction des besoins spécifiques de l'entreprise. Elle donne cependant un aperçu général des responsabilités et des compétences requises pour ce poste. Poste en CDI Salaire en fonction du profil. Avantages et primes. Vous avez un BAC+2 ou une formation équivalente ? Vous avez la maîtrise des pourcentages ? Vous êtes dotés des habilitations suivantes : BPF, supervision & SAP, outils de contrôle Qualité, habilitations électrique, transpalette électrique, pont roulant ?
Vous avez pour mission : D'Élaborer et implémenter des techniques d'évaluation pour les innovations en développement et les produits existants. Faciliter la transition des activités de mesure vers la phase de fabrication, incluant la formation du personnel. Suggérer des améliorations pour les systèmes d'évaluation actuels et concevoir de nouveaux outils selon les besoins. Servir de référence pour la validation des équipements et méthodes d'évaluation, en utilisant des approches statistiques, appropriées. Mener des analyses approfondies sur les résultats hors spécifications et effectuer des examens dimensionnels détaillés. Évaluer les données recueillies et prendre des décisions sur la conformité des produits, en assurant la traçabilité et la fiabilité des informations. Instruire les collègues sur les procédures de travail. Gérer l'entretien des instruments de mesure, proposer des mises à niveau technologiques et superviser les investissements nécessaires. Assurer une communication efficace avec l'équipe qualité concernant les interventions sur les équipements de mesure. Vous possèdez un Bac +2/+3 ou une expérience professionnelle comparable dans le domaine. Vous maitrisez les logiciels de bureautique courants et disposez d'une bonne compréhension de l'anglais, particulièrement utile lors d'interactions avec des partenaires internationaux. Vous êtes expert dans l'utilisation des méthodes d'analyse des risques, de contrôle statistique des processus, et de résolution de problèmes complexes. Vous êtes familier avec les instruments de mesure. Un avantage significatif serait une expérience préalable dans l'industrie de la transformation des matières plastiques, démontrant une compréhension approfondie des processus spécifiques à ce secteur. Vous alliez rigueur scientifique, précision technique et adaptabilité.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION DIEPPE recherche pour le compte de son client, une entreprise située à Dieppe spécialisée dans le secteur de la métallurgie, un(e) Métallier H/F en contrat d'intérim. En tant que Métallier H/F, vous intégrez une équipe dynamique et participez à la réalisation de divers ouvrages métalliques. Vous intervenez sur la fabrication, l'assemblage et la pose d'éléments en métal selon les plans et consignes techniques. Vos missions : - Lire et interpréter des plans techniques et dessins industriels - Découper, façonner et assembler des pièces métalliques - Utiliser différents outils et machines pour la mise en forme et l'assemblage - Contrôler la qualité des pièces réalisées - Respecter les règles de sécurité et les procédures internes - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir le respect des délais Compétences attendues : - Maîtrise des techniques de métallurgie et de soudure - Capacité à lire des plans et à travailler avec rigueur - Autonomie et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et bonnes capacités relationnelles - Respect des consignes de sécurité Avantages du poste : - Environnement de travail dynamique et structuré - Possibilité de missions variées dans le secteur métallurgique Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, situé sur les CNPE de Penly et Paluel, est un acteur reconnu dans le domaine du génie civil et offre à ses clients des services et des solutions innovantes adaptés à leurs besoins. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Cette entreprise (notre client) est connue pour sa mentalité tournée vers les défis, sa taille humaine et sa stabilité. Vous pourriez y trouver un environnement professionnel stimulant et une expérience enrichissante.Comment vos compétences pourraient-elles enrichir les missions stratégiques d'Assistant(e) (F/H) ? Ce poste vous offre l'opportunité de contribuer à la gestion des opérations administratives dans un environnement exigeant et technique. - Assurer la gestion des droits de réalisation de travaux (DRT) en conformité avec les régulations spécifiques du secteur nucléaire - Coordonner les projets au travers d'une gestion efficace des méthodes et des moyens humains dans le cadre des DSI - Faciliter la procédure de sélection des fournisseurs en prenant en charge les demandes d'information à travers la RFI La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 13 euros/heure Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion administrative expérimenté(e) dans le secteur nucléaire pour une mission en intérim. - Maîtrise de la gestion de DRT, DSI et RFI dans un contexte nucléaire complexe - Compétences organisationnelles éprouvées avec une capacité à prioriser efficacement les tâches administratives - Capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant et sécurisé - Diplôme en gestion, administration ou équivalent professionnel recommandé pour ce poste Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Nous recherchons pour le compte de notre client un planificateur F/H.En tant que Planificateur, vous serez un pilier de notre organisation, garant de l'efficacité de nos opérations. Vos principales responsabilités s'articuleront autour de trois axes majeurs : Planification et Ordonnancement : Élaborer, suivre et ajuster le plan de charge global à court, moyen et long terme pour garantir l'adéquation entre nos capacités et les demandes. Générer et gérer les ordres de fabrication dans notre ERP (transfert, lancement, clôture) avec rigueur. Définir les séquences de production et répartir les plannings en étroite coordination avec les différents ateliers. Prioriser les fabrications en fonction des urgences clients, des contraintes de la supply chain et de nos capacités internes, tout en optimisant les délais. Coordination et Pilotage Opérationnel : Être l'interlocuteur central et privilégié entre les équipes de production, qualité, achats et supply chain. Suivre l'avancement des ordres de fabrication et anticiper proactivement les risques de retard. Analyser les écarts entre le planning et la réalisation, puis proposer et piloter des plans d'action correctifs en temps réel. Garantir la bonne exécution du plan de production dans le strict respect des délais, des volumes et de nos standards qualité élevés. Reporting, Communication et Amélioration Continue : Mettre à jour et suivre les indicateurs clés de performance liés à la planification et à la tenue des délais. Participer activement à l'amélioration continue des processus d'ordonnancement et des outils de suivi. Collaborer étroitement avec les différents sites du groupe pour harmoniser les méthodes et optimiser la coordination inter-sites, renforçant ainsi la synergie de groupe. De formation Bac+5 en gestion de production ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en planification/ordonnancement industriel.Vous maîtrisez les systèmes ERP, les logiques SAP et les outils bureautiques, Vous avez une excellente capacité à raisonner en flux, à gérer des charges multi-ateliers et à évoluer avec agilité dans des environnements dynamiques. Vos solides compétences analytiques, votre sens de l'anticipation et votre goût pour la résolution de problèmes sont reconnus. Vous parlez anglais.
Nous recherchons pour le compte de notre client un régleur assemblage F/H.Vous assurez l'ensemble des changements de production, les réglages et les dépannages en conformité avec les normes de productivité, de qualité, de sécurité et de respect de l'environnement.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Nous recherchons pour le compte de notre client un ingénieur amélioration qualité F/H.Vos principales tâches sont : Piloter des projets d'amélioration, pouvant toucher des domaines divers et variés, avec un souci permanent de rigueur liée à notre activité pharmaceutique. Piloter l'équipe pluridisciplinaire affectée au projet, les routines, les indicateurs, le planning, la communication, l'application terrain et la conduite du changement associée. Identifier des axes de progrès permettant l'amélioration continue de la qualité des produits, du système de management de la Qualité (SMQ) et des processus Piloter des plans d'améliorations selon la stratégie Qualité définie et les priorités fixées par le Responsable Qualité Déployer les outils de méthode de résolution de problèmes. Définir des actions correctives et préventives appropriées Coordonner la mise en place de ces actions et en vérifier l'efficacité Assurer un support à la Qualité opérationnelle dans le traitement des déviations internes et des réclamations Clients Participer à / organiser des groupes de résolution portant sur les problèmes qualité rencontrés lors des développements et/ ou en production Proposer et mettre en place des outils qualité, documents supports, procédures, modes opératoires et formulaires Participer à la vie du Service Qualité : réaliser des audits internes, mener des revues de produits, etc …
Nous recherchons pour le compte de notre client un responsable développement process F/H.Vous tâches principales sont : - Veiller au bon développement des équipements d'assemblage et de marquage et de contrôle ainsi qu'aux modifications, dans le respect des coûts, délais et qualité en terme de capabilité et productivité. - Manager les études de faisabilité des demandes émanant des chefs de projets ou des ateliers. - Etre l'expert dans la conception et le développement process d'assemblage et de marquage. - Participer aux revues de conception avec les services I&D et superviser la conception, le développement et l'industrialisation des nouveaux équipements. - Etre expert et le support pour les autres services dans le cadre notamment d'AMDEC Produit, Process et dans les différents groupes projets qui le concerne. - Répercuter les taches et les projets dans l'équipe des ingénieurs, chargés de projets et techniciens process assemblage. - Collaborer avec les achats pour l'analyse des devis et le choix du/ des fournisseur(s). - Suivre la conception et la réalisation des moyens chez les fournisseurs. - Organiser les revues de conception et la réception/validation des équipements. - Assurer le démarrage des nouveaux équipements. - Organiser la validation avec le service qualité ainsi que la validation des modifications et assurer un suivi dans l'atelier. - Fournir à la production les supports documentaires techniques et sécurité complets et mis à jour, s'assurer de la mise en œuvre des formations nécessaires au bon fonctionnement de l'équipement. - Assurer la Veille technologique sur les techniques d'assemblage et de marquage. - Etre force de proposition pour l'amélioration, l'optimisation du parc d'équipements d'assemblage et de marquage.
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de laboratoire F/H.Vos tâches sont les suivantes : - Réaliser des tests définis par les DEL (Demande d'Etude Laboratoire). - Vérifier la validité et la cohérence des résultats et informations obtenus - Interpréter les résultats obtenus et formuler les conclusions - Ouvrir les Fiches de Non-conformité (OOS et Fiche de Travaux Non Conforme), mener l'investigation jusqu'à la détermination de la root cause, rédiger les protocoles d'investigation, mettre en œuvre les protocoles, conclure l'investigation, proposer des actions correctives et préventives. - Enregistrer systématiquement tous les tests effectués, rédiger les Fiches Test Laboratoire et les rendre accessibles aux demandeurs - Approuver les Fiches Test Laboratoire sous la responsabilité du Responsable de service - Tenir informé le responsable du service de l'état d'avancement des études en cours et l'alerter de tout problème rencontré - Proposer toute amélioration des procédures, des modes opératoires, des techniques et des produits - Rédiger les protocoles des validations d'équipements et/ou méthodes de tests, dérouler les protocoles, rédiger les rapports de test. - Rédiger ou mettre à jour les Modes Opératoires du laboratoire - Etre expert et/ou référant sur des équipements de laboratoire et/ou sur des méthodes de tests - Apporter un support technique dans les équipes projets - Rédiger et/ou vérifier les protocoles de tests avec les équipes projets - Former les collègues et les nouveaux arrivants sur le poste de travail ou sur un nouvel équipement - Gérer le stock de consommables, informer le Responsable du service des commandes à déclencher, déclencher les commandes de réapprovisionnement sous la responsabilité du Responsable du service. - Participer à la création de module de formation et être formateur interne.
Description du poste : Manpower DIEPPE BTP recherche pour son client un conducteur de chargeuses. (H/F) En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : - Charger les camions - Alimenter les trémies - Déstocker les matériaux - Entretenir les pistes - Conduire la chargeuse - Vérifier la conformité des équipements - Collaborer étroitement avec l'équipe - Appliquer strictement les procédures de sécurité - CACES : Vous êtes titulaire du CACES R482 C1 - Rigueur et précision : La manipulation d'engins lourds nécessite une grande concentration et une précision extrême. - Maîtrise des engins : doit savoir manier divers engins (bulldozer, pelleteuse, grue...) et comprendre leur fonctionnement. - Lecture de plans : doit être capable de lire des plans et schémas pour réaliser les travaux de nivellement ou de terrassement. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower DIEPPE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Mouliste (H/F) Vous serez amené à : Concevoir des moules à partir d'un plan de fabrication ou d'un cahier des charges - Maîtriser et utiliser des techniques d'usinage pour fabriquer les moules - Vérifier les réglages et le bon fonctionnement une fois le moule réalisé - S'assurer du respect des conformités par rapport aux exigences du client - Effectuer l'entretien et la maintenance des moules réalisés - Définir des diagnostics et proposer des solutions en cas de problème - Lecture de plans Rémunérations - Indemnité de déplacement selon grille - Tickets restaurants 10€ - Prime d'équipe 4€/jour - Prime de nuit + panier de nuit - Prime vacances - 13ème mois - Prime d'assiduité Vous êtes rigoureux(se), méticuleux (se) ? Vous aimez travailler en équipe ? La qualité est omniprésente dans votre travail ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise en pleine croissance ? Votre précision est la clé de la réussite. Postulez dès maintenant ou partagez dans votre réseau svp ! Nous serions ravis de recevoir votre candidature avec un CV à jour Travailler pour Manpower ? C'est aussi : un accès à de nombreux avantages parmi lesquels? - Un accompagnement personnalisé pour développer votre employabilité - Remboursement à 50% sur vos factures : loisirs, sports, locations, concerts? - Participation Manpower : +80€ sur les chèques vacances et +40€ sur les chèques cultures - Bénéficiez des aides scolaires, cadeaux de noël, parrainages intérimaires : 150€ chèques cadeaux - Une épargne salariale non bloquée et rémunérée : IFM + 8% - Un accès à + de 350 cours de formation gratuits Et bien d'autres : aide au logement, location voiture, prêts bancaires, mutuelle Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous missions principales sont : - Veiller au bon développement des équipements d'assemblage et de marquage et de contrôle ainsi qu'aux modifications, dans le respect des coûts, délais et qualité en terme de capabilité et productivité. - Manager les études de faisabilité des demandes émanant des chefs de projets ou des ateliers. - Etre l'expert dans la conception et le développement process d'assemblage et de marquage. - Participer aux revues de conception avec les services I&D et superviser la conception, le développement et l'industrialisation des nouveaux équipements. - Etre expert et le support pour les autres services dans le cadre notamment d'AMDEC Produit, Process et dans les différents groupes projets qui le concerne. - Répercuter les taches et les projets dans l'équipe des ingénieurs, chargés de projets et techniciens process assemblage. - Collaborer avec les achats pour l'analyse des devis et le choix du/ des fournisseur(s). - Suivre la conception et la réalisation des moyens chez les fournisseurs. - Organiser les revues de conception et la réception/validation des équipements. - Assurer le démarrage des nouveaux équipements. - Organiser la validation avec le service qualité ainsi que la validation des modifications et assurer un suivi dans l'atelier. - Fournir à la production les supports documentaires techniques et sécurité complets et mis à jour, s'assurer de la mise en œuvre des formations nécessaires au bon fonctionnement de l'équipement. - Assurer la Veille technologique sur les techniques d'assemblage et de marquage. - Etre force de proposition pour l'amélioration, l'optimisation du parc d'équipements d'assemblage et de marquage. Description du profil : De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire. L'anglais est impératif.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Description du poste : Qui sommes-nous ? Forts de notresavoir-faire historique dans la construction d'ouvrages d'art, nous conduisonsdes projets d'aménagement urbain d'envergure et livrons des infrastructuresemblématiques au profit de la mobilité, de l'énergie, des installationsmaritimes ou fluviales. Au sein du groupe DEMATHIEU-BARD, la divisionInfrastructure et Génie Civil emploie 600 personnes en France et réalise un CAde l'ordre de 300 M€ par le biais de 7 agences. Votre environnement de travail : Vous rejoignez les équipes de la Direction Déléguée Nucléaire, qui connait ces dernières années un développement constant et maitrisé. Son CA est à ce jour d'environ 50M€ et son effectif de 120 personnes. Elle réalise des marchés d'ouvrages nucléaires comme les Diesel Ultime de Secours (DUS), les Centres de crise locaux (CCL), les bâtiments périphériques au Tokamak sur le chantier ITER ou encore les bâtiments sources froides sur l'EPR2 de Penly. Intervenant notamment pour les grands donneurs d'ordre du secteur que sont EDF, ORANO, FRAMATOME, le CEA, ITER..., elle œuvre pour accompagner ces clients dans la grande relance du secteur nucléaire. Il s'agit d'une opération d'envergure, complexe avec d'importants enjeux en termes de délais et de process. Ce qui nous différencie : La variété desmissions, la technicité et l'envergure des projets ! Nous vous offronsun environnement de travail stimulant en rejoignant une équipe dont lesactivités quotidiennes soutiennent la stratégie de croissance du groupe. Vos responsabilités et missions :***Vous êtes le garant de la qualité, de la sécurité, du respectdes délais de construction. * Vous assurez le suivi financier et contractuel de l'opération. * Vous êtes impliqué dès le transfert du dossier. * Vous mettez en œuvre les actions nécessaires à la réussite duchantier que vous supervisez. * Vous êtes responsable de l'organisation ainsi que du suivihumain du projet. * Vous supervisez l'activité de Conducteurs de Travaux et deconducteur de Travaux Principaux * Véritable manager, vous soutenez vos collaborateurs dans ledéveloppement de leurs compétences : vous validez leurs choix techniques,financiers et les accompagnez dans la gestion des risques. * Vous êtes le représentant de l'entreprise auprès des MOE et MOA. Description du profil : Pourquoi pas vous ?***Vous êtes diplômé d'une formation supérieure type BAC+5 école d'ingénieur en #bâtiment/GC ? * Vous justifiez d'une expérience d'au minimum 5 ans en direction de travaux degénie civil et/ou gros-œuvre ? * Vous souhaitez valoriser votre expérience professionnelle ? * Véritable facilitateur, vous aimez avoir toutes les cartes enmain pour mener un projet dès l'obtention du dossier jusqu'à la finalisation ? * Rigoureux et pragmatique, vous avez le sens du service client etle goût des contacts humains ? Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? nos équipesn'attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD Ce que nous vous proposons :***Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaînede décision courte qui vous offrira une grande autonomie. * Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et àl'évolution des métiers. * Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nosengagements RSE * Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long duparcours : campus de formation, parcours métiers. * Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilitégéographique). * Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur ledéveloppement et la transversalité des compétences. * La possibilité de contribuer à des actions avec le groupeDEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles.) * Des moments conviviaux, journées d'entreprise pour renforcer lepartage et la cohésion entre les équipes. * Un package salarial motivant et de nombreux avantages : 13èmemois, prime de vacances, prime individuelle sur objectif, véhicule de fonction,téléphone, ordinateur portable, mutuelle, cartes cadeaux, CSE, ticketsrestaurant, chèques CESU, intéressement et participation, épargne salariale etsurcomplémentaire retraite.
Description du poste : MANPOWER DIEPPE BTP recherche un poseur canalisateur (H/F) pour un client. Prêt(e) à rejoindre un acteur majeur des travaux publics Postulez dès maintenant ! os missions consisteront à : - Installer des canalisations pour distribuer l'eau potable, évacuer les eaux usées et transporter le gaz - Effectuer la pose de canalisation, cuve, petite maçonnerie - Travaux de branchements et d'assemblage de tuyaux pour des canalisations d'eau potable - Installation du réseau de canalisations - Entretien du réseau de canalisations Type de contrat : Contrat à la semaine avec possibilité de mission longue Vous êtes débutant(e) ou expert(e), nous étudions tous profils si bien sûr, vous êtes motivé(e). Votre esprit d'équipe, habilité manuelle et votre précision seront les clés de la réussite. Cette mission vous intéresse, déposez votre candidature dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous serez en charge d'intervenir directement chez les clients pour réaliser des opérations de manutention de charges très lourdes jusqu'à 30T ( manutention, transfert industriel, montage, démontage, mise en place de machines industrielles, lignes de production et diverses structures lourdes ou volumineuses (charpente bois ou métalliques, murs à ossature bois et différents bardages)). Pour cela, vous serez amené à utiliser différents matériels: Grue auxilliaire, chariots industriels, chariots multidirectionnels à rotation, et différents outillages manuels nécessaires aux opérations de manutention. Description du profil : Vous l'aurez compris, ce travail demande une grande expertise et nous recherchons un(e) candidat(e) expérimenté dans la manutention de charges très lourdes et dans le grutage. Vous êtes titulaire du permis C et idéalement EC. Vous possédez le CACES R383/483 Cat.1B (grue mobile) Les CACES R390/490 Cat.1B (grue de chargement) et R389/489 Cat. 3 et 4 (chariots élévateurs) seraient un plus. L'entreprise prendra en charge les recyclages des CACES si nécessaire. Au delà de vos compétences, nous recherchons un(e) candidat(e), sérieux , doté d'un bon relationnel car vous représentez l'entreprise chez les clients. Vous êtes rigoureux , précis avec un grand sens des responsabilités car votre mission demande dextérité et concentration . Ce que vous propose mon client:***CDI * Salaire horaire compris entre 14,5O et 15/H selon expertise (rémunération globale annuelle entre 31 et 32 k) * 39H/Sem (Hsup rémunérées) * Panier de chantier ou remboursement repas sur justificatif * Prime de fin d'année Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Vous souhaitez en savoir davantage ? Alors POSTULEZ pour venir à la rencontre de mon client. Pour ceux qui sont mobiles sur le département de la Seine-maritime et qui ont le souhait de vivre dans un cadre privilégié en bord de mer et à 2H de Paris, je vous propose de découvrir notre belle région en cliquant sur le lien ci-dessous : https://bit.ly/3vqt0Xe Nous attendons votre candidature avec impatience !!!
Description du poste : Vos missions seront : -Accueillir et conseiller les clients -Réaliser des soins du visage et du corps -Effectuer les épilations -Participer à l'animation du SPA et à la fidélisation de la clientèle -Veiller à l'hygiène et la sécurité de l'institut -Aimer le travail en équipe et relever de nouveaux challenges AVANTAGES : Prime de 13ème mois Prime de participation et d'intéressement Mutuelle d'entreprise Proposition de divers avantages par le CSE Description du profil : Vous êtes titulaire d'un BP en esthétique Expérience en SPA, institut ou centre de soins Dynamique, souriant(e), avec un excellent sens du relationnel Organisé(e), rigoureu(se) et motivé(e) par l'apprentissage de nouvelle techniques
Description du poste : Vos missions sont de concevoir et mettre en œuvre des processus, protocoles et méthodes de mesure pour les nouveaux produits ou demandes spécifiques, tout en respectant les procédures internes et les exigences clients. Assurer le transfert des activités de métrologie en production, former les équipes aux outils de mesure et modes opératoires, et apporter un support technique. Être référent en métrologie pour les validations, réaliser les analyses dimensionnelles, et statuer sur la conformité des produits selon les normes et cahiers des charges. Optimiser les méthodes et moyens de contrôle existants, développer des outillages adaptés et assurer la fiabilité des données et leur traçabilité. Garantir la maintenance préventive et curative des équipements, tout en restant en veille technologique pour proposer des investissements pertinents. Participer activement à l'amélioration continue (5S, TPM, SMED, VSM), veiller au respect des normes qualité et environnementales, réduire les déchets, et appliquer strictement les règles de sécurité en vigueur. Description du profil : De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum. Une connaissance des BPF, des équipements de la métrologie et des normes qualité sont demandées.
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de laboratoire F/H.Vos missions sont les suivantes : - Réaliser des tests définis par les DEL (Demande d'Etude Laboratoire). - Vérifier la validité et la cohérence des résultats et informations obtenus - Interpréter les résultats obtenus et formuler les conclusions - Ouvrir les Fiches de Non-conformité (OOS et Fiche de Travaux Non Conforme), mener l'investigation jusqu'à la détermination de la root cause, rédiger les protocoles d'investigation, mettre en uvre les protocoles, conclure l'investigation, proposer des actions correctives et préventives. - Enregistrer systématiquement tous les tests effectués, rédiger les Fiches Test Laboratoire et les rendre accessibles aux demandeurs - Approuver les Fiches Test Laboratoire sous la responsabilité du Responsable de service - Tenir informé le responsable du service de l'état d'avancement des études en cours et l'alerter de tout problème rencontré - Proposer toute amélioration des procédures, des modes opératoires, des techniques et des produits - Rédiger les protocoles des validations d'équipements et/ou méthodes de tests, dérouler les protocoles, rédiger les rapports de test. - Rédiger ou mettre à jour les Modes Opératoires du laboratoire - Etre expert et/ou référant sur des équipements de laboratoire et/ou sur des méthodes de tests - Apporter un support technique dans les équipes projets - Rédiger et/ou vérifier les protocoles de tests avec les équipes projets - Former les collègues et les nouveaux arrivants sur le poste de travail ou sur un nouvel équipement - Gérer le stock de consommables, informer le Responsable du service des commandes à déclencher, déclencher les commandes de réapprovisionnement sous la responsabilité du Responsable du service. - Participer à la création de module de formation et être formateur interne. De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum sur les analyses HPLC.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, serez impliqué dans la gestion de votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien, vous favoriserez le développement de la performance économique. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
"""Située dans un charmant village en Normandie sur le secteur de Eu. Nous sommes une exploitation polyculture élevages biologique qui a su se développer au fil des années avec toutes les infrastructures nécessaires pour mener une activité d'élevage de qualité. Nous avons un cheptel de 70 vaches laitières race Prim’holstein./r/nNous recherchons un(e) agent agricole polyvalent pour réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation./r/n/r/nVos missions seront les suivantes :/r/nCultures : travaux de culture de lin, foin …/r/nConduite d’engins agricole /r/nSemis, /r/nRécolte, /r/nEntretien et réparation des clôtures et herbage/r/n/r/nElevage :/r/nQuelques Traites (matin ou/et fin de journée)/r/nAlimentation du troupeau/r/nSoin et suivi du troupeau/r/nCurage, paillage/r/n/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/nBPA ou Expérience en élevage de minimum 2 ans/r/n/r/nUne aisance dans l’approche et la gestion du troupeau/r/nVous vous reconnaissez ! Le poste est pour vous !/r/n/r/nNous vous proposons un contrat à durée indéterminé (CDI) à temps plein 35h semaine + minimum 4 heures d’heures supplémentaires par semaine (minimum 39 heures semaines)/r/n/r/nRémunération mensuelle brut : 1971.71€ (13€ brut de l’heure) + heures supplémentaires rémunérées/r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""
"""Nous sommes une exploitation polyculture-élevage familiale située à Monchy-sur-Eu en Seine Maritime. Nous élevons un troupeau de 70 de vaches laitières et nous cultivons du blé, de maïs, des betteraves, colza, lin./r/nNous recherchons un(e) agent d’élevage laitier polyvalent(e) pour réaliser l’ensemble des tâches afférentes au bon fonctionnement de l’exploitation. /r/nVos missions seront les suivantes :/r/n/r/nElevage :/r/nTraite : matin et fine journée/r/nAlimentation du troupeau/r/nSoin et suivi du troupeau/r/nPaillage /r/nNettoyer et désinfecter la salle de traite et le matériel/r/nDistribution des rations alimentaires/r/n/r/nCultures : Participation occasionnelle aux travaux de plaines (travaux de sol, récolte)/r/n Conduite de tracteurs agricoles/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/n/r/nProfil recherché : /r/nUne expérience traite est demandée/r/n/r/nAstreinte un week-end par mois/r/n/r/nVotre volonté de prendre le poste et votre motivation à vous investir dans les missions confiées seront prioritaires./r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à Durée indéterminée à temps 35heures+4heures supplémentaires minimum par semaine /r/n/r/nRémunération mensuel brut : à partir de 1820.04€ pour 35heures par mois (12€ de l’heure brute) évolution selon l’expérience + heures supplémentaires rémunérées./r/n/r/nVous aimez les animaux et votre profil correspond à nos souhaits, alors venez nous rencontrer !"""
Description du poste : Vos principales missions sont : Piloter des projets d'amélioration, pouvant toucher des domaines divers et variés, avec un souci permanent de rigueur liée à notre activité pharmaceutique. Piloter l'équipe pluridisciplinaire affectée au projet, les routines, les indicateurs, le planning, la communication, l'application terrain et la conduite du changement associée. Identifier des axes de progrès permettant l'amélioration continue de la qualité des produits, du système de management de la Qualité (SMQ) et des processus Piloter des plans d'améliorations selon la stratégie Qualité définie et les priorités fixées par le Responsable Qualité Déployer les outils de méthode de résolution de problèmes. Définir des actions correctives et préventives appropriées Coordonner la mise en place de ces actions et en vérifier l'efficacité Assurer un support à la Qualité opérationnelle dans le traitement des déviations internes et des réclamations Clients Participer à / organiser des groupes de résolution portant sur les problèmes qualité rencontrés lors des développements et/ ou en production Proposer et mettre en place des outils qualité, documents supports, procédures, modes opératoires et formulaires Participer à la vie du Service Qualité : réaliser des audits internes, mener des revues de produits, etc . Description du profil : De formation Bac+4, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum. Maîtrise de l'anglais est impératif.
Description du poste : Vos missions principales En tant que chargé(e) de projet , vous jouez un rôle central, de l'étude à la réalisation des projets. Vos missions incluent : Études techniques et chiffrage***Réaliser les relevés sur site et l'analyse des pièces techniques (plans, CCTP, etc.) * Effectuer les métrés et établir les devis détaillés * Réaliser la conception technique sur Cadwork , incluant les calculs de descente de charges et de résistance des matériaux * Dimensionner les ouvrages selon les normes en vigueur Gestion de projet***Élaborer les plannings de réalisation * Suivre les chantiers en coordination avec les équipes internes et les sous-traitants * Garantir la qualité, les délais et le respect du budget * Être l'interlocuteur privilégié du client pendant toute la durée du projet Description du profil : Profil recherché***Formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine du bois, de la construction ou du génie civil (type BTS SCBH, Licence Pro Construction Bois, etc.) * Expérience minimale de 5 ans sur un poste de chargé(e) de projet bâtiments. Une expérience sur des projets de charpente, ossature bois et menuiserie * Maîtrise de Cadwork et des outils bureautiques, en particulier Excel * Connaissances en résistance des matériaux et normes de construction bois * Capacité à lire et interpréter des plans * Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et bon relationnel ✅ Les +***Certification RGE appréciée * Projets variés et techniques * Ambiance conviviale dans une entreprise à taille humaine Salaire à négocier selon expertise Vous aimez les projets concrets, techniques et bien réalisés ? Parlons-en !
Description du poste : En tant que Planificateur, vous serez un pilier de notre organisation, garant de l'efficacité de nos opérations. Vos principales responsabilités s'articuleront autour de trois axes majeurs : Planification et Ordonnancement : Élaborer, suivre et ajuster le plan de charge global à court, moyen et long terme pour garantir l'adéquation entre nos capacités et les demandes. Générer et gérer les ordres de fabrication dans notre ERP (transfert, lancement, clôture) avec rigueur. Définir les séquences de production et répartir les plannings en étroite coordination avec les différents ateliers. Prioriser les fabrications en fonction des urgences clients, des contraintes de la supply chain et de nos capacités internes, tout en optimisant les délais. Coordination et Pilotage Opérationnel : Être l'interlocuteur central et privilégié entre les équipes de production, qualité, achats et supply chain. Suivre l'avancement des ordres de fabrication et anticiper proactivement les risques de retard. Analyser les écarts entre le planning et la réalisation, puis proposer et piloter des plans d'action correctifs en temps réel. Garantir la bonne exécution du plan de production dans le strict respect des délais, des volumes et de nos standards qualité élevés. Reporting, Communication et Amélioration Continue : Mettre à jour et suivre les indicateurs clés de performance liés à la planification et à la tenue des délais. Participer activement à l'amélioration continue des processus d'ordonnancement et des outils de suivi. Collaborer étroitement avec les différents sites du groupe pour harmoniser les méthodes et optimiser la coordination inter-sites, renforçant ainsi la synergie de groupe. Description du profil : De formation Bac+5 en gestion de production ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum en planification/ordonnancement industriel.Vous maîtrisez les systèmes ERP, les logiques SAP et les outils bureautiques, Vous avez une excellente capacité à raisonner en flux, à gérer des charges multi-ateliers et à évoluer avec agilité dans des environnements dynamiques. Vos solides compétences analytiques, votre sens de l'anticipation et votre goût pour la résolution de problèmes sont reconnus. Vous parlez anglais.
Description du poste : Vous assistez votre responsable dans ses missions au quotidien et contribuez ainsi à la satisfaction client et à la réalisation des objectifs commerciaux. Pour cela, vos missions principales sont : * Analyse et action sur les indicateurs de gestion du rayon (marges, ventes,... ) * Gestion du stock, des commandes, des prix de vente * Mise en rayon et transfert de marchandise * Veille à la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produit, conformité étiquetage...) * Management de l'équipe * Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité Description du profil : Vous avez une excellente maîtrise des outils de gestion d'un rayon et le sens du contact ! Vous avez une expérience réussie sur une poste similaire ! Le service client est une motivation au quotidien REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE ! VOTRE DYNAMISME ET VOTRE ESPRIT D'ÉQUIPE SERONT VOS ATOUTS MAJEURS !
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Nous sommes à la recherche d'un Conseiller commercial (F/H) pour notre agence de Eu (76). Acteurs clés du fonctionnement de la Macif, les conseillers commerciaux guident et accompagnent les sociétaires en fonction de leurs besoins liés à leur projet de vie. Vos principales missions sont : - Répondre aux besoins du sociétaire par téléphone/en face à face - Optimiser chaque contact pour mener des actions commerciales de fidélisation sur les produits MACIF adaptés aux besoins des sociétaires : IARD, Santé/Prévoyance, Finance/Epargne - Participer au développement de l'activité de nos points d'accueil par de la prise de rendez vous Votre talent commercial et votre goût prononcé pour la vente sont des gages de réussite. Vous savez convaincre et établir une relation de confiance en privilégiant l'écoute : ce poste est fait pour vous ! Afin de vous accompagner, une formation professionnelle et rémunérée vous sera dispensée en interne pour une durée de 4 mois. Elle alterne entre théorie et pratique sur nos produits, techniques de vente et outils informatiques, afin que vous ayez toutes les clés pour réussir votre prise de poste. A la fin de cette formation, en cas de réussite, vous recevrez la certification professionnelle CAPA (Capacité Professionnelle en Assurance) reconnue par l'Etat. Vous avez : - le sens du service client : une écoute active et une aisance orale - une appétence commerciale - une capacité d'adaptation et d'ouverture au changement - un esprit d'équipe qui aide à atteindre des objectifs collectifs Quelques informations supplémentaires : - Temps de travail : 37h par semaine + 11 jours de RTT, Amplitude du lundi au Vendredi: 8h45 - 18h00 - Rémunération mensuelle brute fixe : 2 550.97euros (13ème mois, prime de vacances inclus) - Rémunération variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés - Prime de participation et intéressement avec accès à un plan d'épargne entreprise et retraite - Ouvres sociales du CSE dont restaurant d'entreprise ou tickets restaurant - Possibilité d'évolutions professionnelles au sein du groupe AEMA accompagnées par un suivi de proximité managérial et RH En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap. La Macif s'engage à promouvoir la diversité et à garantir l'égalité de traitement pour tous.
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez mettre votre talent au service d'un restaurant dynamique ? ?Manpower Dieppe recherche pour l'un de ses clients un Cuisinier (H/F) en CDI. Missions principales : - Préparation des plats : - Réaliser les préparations culinaires chaudes et froides selon les fiches techniques et les consignes du chef. - Dresser les plats pour le service dans le respect des normes de présentation. - Hygiène et sécurité alimentaire : - Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité en cuisine. - Nettoyer et entretenir les équipements et les locaux de cuisine.? - Travail en équipe : - Collaborer avec l'équipe de cuisine et le personnel de salle pour assurer un service fluide. - S'adapter au rythme de travail en fonction de l'affluence et des événements. Vous êtes titulaire d'un CAP ou BAC de cuisinier(ère)? Vous avez une expérience en cuisine traditionnelle? Vous êtes autonome, rigouteux(se) et créatif(ve)? Vous avez la capacité à travailler en équipe? Vous savez gérer votre stress en période de forte activité? Merci de postuler rapidement à notre annonce! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Vous êtes à la fois un vendeur ou une vendeuse passionné(e) et un as du conseil et de la conception. Rien ne vous fait plus plaisir que de provoquer l'effet « Waouuuu » chez nos clients ! De la compréhension à l'accompagnement du besoin, vous accueillez leurs projets, leurs rêves et leurs contraintes aussi. À vous ensuite d'esquisser, de concevoir et d'optimiser chaque cm2 pour créer une cuisine aussi jolie que fonctionnelle et vendre un véritable espace de vie. Mais votre rôle ne s'arrête pas là :***Vous participez activement à la mise en avant des produits sur la surface de vente et assurez la bonne tenue de votre rayon, pour une présentation toujours impeccable. * Vous maîtrisez l'art de la vente additionnelle : un bar sans tabourets ou un évier sans robinet, pour vous, c'est comme un poulet rôti sans frites ! Vous avez toujours la bonne idée pour proposer des produits complémentaires et inspirer nos clients. Sentez-vous libre, inspiré(e) et motivé(e) pour accompagner nos clients dans la réalisation de leurs projets et remporter la signature de la vente !
Notre client, une entreprise industrielle recherche un Technicien de Maintenance Industrielle (H/F) motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre une équipe dynamique.Vous jouerez un rôle clé dans la disponibilité et la performance des équipements de production.Vos missions seront de :- Prendre connaissance des demandes, analyser et planifier vos interventions.- Travailler sous un modèle client-fournisseur et gérer les priorités du quotidien.- Préparer le matériel et les pièces : recherche magasin, saisie des sorties.- Demander les prix aux fournisseurs pour les pièces non référencées et saisir les demandes d'achat.- Intervenir sur : distributions vibrantes, périphériques (avec/sans automates), machines de décor/assemblage, presses, contrôles fluidiques/vision, automates, PC de supervision, postes manuels, électricité, pneumatique, hydraulique.- Réaliser entretien, dépannage et améliorations (préventif/curatif).- Clôturer l'Ordre de Travail à la fin des opérations : temps passé, problèmes rencontrés.- Formation occasionnel de nouvel arrivant, stagiaire et assurer la formation des régleurs.- Animer/Participer aux groupes de résolution de problèmes.- Suivre les indicateurs d'amélioration continue et gains Lean.
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance Moules, vos missions sont les suivantes : - Maintenir en bon état de fonctionnement l'ensemble du parc moule de l'entreprise dans un souci de respect des normes de qualité, de sécurité et d'environnement. - Apporter une expertise technique au sein de l'entreprise sur le parc moule et suivre les évolutions techniques en lien avec les moulistes. - Gérer la documentation et être garant de la maintenance corrective et préventive, en conformité avec les normes de qualité, de sécurité, d'environnement et dans une démarche d'amélioration continue. Description du profil : De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum.
Description du poste : Missions principales :***Prendre connaissance, analyser et planifier son travail à partir des demandes de travail qui lui sont attribuées * Travailler selon un mode client - fournisseur en fonction des aléas quotidiens * Définir et s'assurer de la mise à disposition du matériel nécessaire à la réalisation de la demande de travail * Rechercher les pièces disponibles au magasin et saisir les sorties * Demander auprès des fournisseurs les prix de pièces nécessaires non référencées * Saisir les demandes d'achat * Intervenir sur l'équipement de production : distributions vibrantes, périphériques avec ou sans automates, machine décor, machine d'assemblage, presse, contrôles fluidiques et visions, automates et PC supervision, postes manuels, partie électrique, pneumatique et hydraulique * Réaliser les opérations d'entretien, de réparation ou d'amélioration des équipements * Clôturer l'ordre de travail à la fin de l'opération en saisissant les informations sur le temps passé et les problèmes rencontrés. * Former occasionnellement un collègue de travail (nouvel arrivant, stagiaire) * Assurer la formation des régleurs * Animer ou participer à des groupes de travail sur la résolution de problèmes techniques * Suivi des indicateurs du plan d'amélioration continue et gains Lean. Description du profil : Qualifications L'emploi nécessite l'obtention d'un BTS (ex: BTS MEI) ou expérience équivalente Informations complémentaires Horaires de travail en 5x8 Expérience : Une expérience dans un environnement industriel automatisé est souhaitée (production continue, équipements complexes). Compétences techniques :***Mécanique, électricité, pneumatique/hydraulique. * Automatisme / supervision / machines à commande numérique selon site. * GMAO / saisie d'interventions, suivi d'indicateurs de performance.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE MISSIONS PRINCIPALES L'Agent de Maintenance assure le bon fonctionnement, l'entretien et la sécurisation de l'ensemble des installations, équipements et bâtiments du site afin de garantir la continuité de l'activité commerciale ou logistique. MAINTENANCE PRÉVENTIVE ET CURATIVE * Réaliser les diagnostics de pannes sur les équipements (froid commercial, systèmes de ventilation, électricité, plomberie, portes automatiques, chariots élévateurs, lignes de caisses, etc.). * Effectuer les réparations et dépannages de premier niveau dans les domaines techniques variés (mécanique, électricité, plomberie, serrurerie, maçonnerie légère). * Mettre en oeuvre et suivre le plan de maintenance préventive (contrôles réguliers, graissage, nettoyage, ajustements). * Gérer les interventions d'urgence pour minimiser l'impact sur l'activité. GESTION TECHNIQUE DU SITE * Assurer l'entretien général et la remise en état des locaux (murs, sols, plafonds, éclairage). * Suivre et contrôler l'exécution des travaux et interventions des prestataires externes * Participer à la mise en conformité des installations avec les normes en vigueur (sécurité, environnement). PROFIL RECHERCHÉ COMPÉTENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE * FORMATION : CAP/BEP en Maintenance, Électrotechnique, Électromécanique, ou Bac Pro/BTS Maintenance des Équipements Industriels (MEI), Électrotechnique (ELEEC), ou équivalent. * EXPÉRIENCE : Une première expérience (idéalement 2 ans) sur un poste similaire, de préférence dans un environnement de grande distribution ou industriel. * POLYVALENCE : Solides connaissances et maîtrise des bases techniques en électricité (habilitation électrique nécessaire), mécanique, froid, plomberie et second oeuvre du bâtiment. QUALITÉS PERSONNELLES ET SAVOIR-ÊTRE * AUTONOMIE ET ORGANISATION : Capacité à planifier et gérer ses interventions de manière autonome et rigoureuse. * RÉACTIVITÉ ET DISPONIBILITÉ : Aptitude à intervenir rapidement en cas d'urgence et à s'adapter aux contraintes de la grande distribution (horaires décalés possibles). * ESPRIT D'ÉQUIPE ET COMMUNICATION : Bon relationnel pour interagir avec les équipes du magasin/entrepôt et les prestataires externes. SENS DES RESPONSABILITÉS : Conscience des enjeux de sécurité et d'impact sur l'activité. * AVANTAGES : 13ème mois, participation, intéressement, mutuelle
Le centre E.Leclerc d''Etalondes emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984. Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce...
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction EU recherche pour le compte de son client, un acteur majeur dans le domaine des travaux de peinture. Ce spécialiste s'occupe des finitions des murs, des plafonds et des sols d'un bâtiment, en intérieur comme en extérieur, avec pour mission principale d'embellir, protéger et assainir les constructions. Nous sommes à la recherche d'un(e) Peintre en Bâtiment H/F pour un contrat d'intérim. Le poste de Peintre en Bâtiment H/F nécessite un talent particulier pour la finition soignée et précise. En intégrant cette équipe dynamique, vous serez en charge de : - Préparer les surfaces à traiter et effectuer les retouches et les finitions nécessaires. - Appliquer les peintures, lasures, résines, et vernis. - Respecter les consignes de sécurité durant toutes les phases du projet. - Contrôler la qualité du travail réalisé et s'assurer de sa conformité avec les exigences clients. Pour exceller dans ce rôle, voici les compétences que le/la candidat-e doit posséder : - Maîtrise des techniques de peinture et de vitrerie. - Sens du détail et qualité d'exécution irréprochable. - Capacité à suivre des directives précises et à travailler de manière autonome. - Connaissance approfondie des matériaux utilisés et des normes de sécurité actuelles. Avantages du poste: CET IFM Salaire: 11.88EUR/heure Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... Vous êtes à la fois un vendeur ou une vendeuse passionné(e) et un as du conseil et de la conception. Rien ne vous fait plus plaisir que de provoquer l'effet « Waouuuu » chez nos clients !De la compréhension à l'accompagnement du besoin, vous accueillez leurs projets, leurs rêves et leurs contraintes aussi. À vous ensuite d'esquisser, de concevoir et d'optimiser chaque cm2 pour créer une cuisine aussi jolie que fonctionnelle et vendre un véritable espace de vie.Mais votre rôle ne s'arrête pas là :Vous participez activement à la mise en avant des produits sur la surface de vente et assurez la bonne tenue de votre rayon, pour une présentation toujours impeccable.Vous maîtrisez l'art de la vente additionnelle : un bar sans tabourets ou un évier sans robinet, pour vous, c'est comme un poulet rôti sans frites ! Vous avez toujours la bonne idée pour proposer des produits complémentaires et inspirer nos clients.Sentez-vous libre, inspiré(e) et motivé(e) pour accompagner nos clients dans la réalisation de leurs projets et remporter la signature de la vente ! Expérience Vous maîtrisez parfaitement les techniques de vente et de conception de cuisines, et même mieux, vous avez l'art de bien vous repérez dans l'espace ! Être rigoureux(se), prendre des initiatives, avoir le sens du service et de l'écoute c'est tout vous, alors rejoignez-nous ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être concepteur (vendeur) ou conceptrice (vendeuse) cuisine chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de maintenance F/H.Dans le cadre de ses tâches, le collaborateur prend connaissance des demandes de travail qui lui sont attribuées, les analyse et planifie son intervention en conséquence. Il adopte une approche client-fournisseur en s'adaptant aux aléas quotidiens et veille à la mise à disposition du matériel nécessaire à la réalisation des interventions. Il recherche les pièces disponibles en magasin et enregistre les sorties, tout en sollicitant les fournisseurs pour obtenir les prix des pièces non référencées et en saisissant les demandes d'achat correspondantes. Il intervient directement sur les équipements de production, incluant les distributions vibrantes, les périphériques avec ou sans automates, les machines de décoration et d'assemblage, les presses, les contrôles fluidiques et visions, ainsi que les automates et PC de supervision. Il prend également en charge les équipements manuels et les systèmes électriques, pneumatiques et hydrauliques. Ses tâches englobent les opérations d'entretien, de réparation et d'amélioration des équipements, garantissant ainsi leur bon fonctionnement. À la fin de chaque intervention, il clôture l'ordre de travail en enregistrant les informations relatives au temps passé et aux éventuels problèmes rencontrés. Il peut être amené à former ponctuellement un collègue, qu'il s'agisse d'un nouvel arrivant ou d'un stagiaire, et assure la formation des régleurs. De plus, il participe activement à des groupes de travail dédiés à la résolution de problèmes techniques et suit les indicateurs du plan d'amélioration continue ainsi que les gains liés à la démarche Lean.
Description du poste : Dans le cadre de ses missions, le collaborateur prend connaissance des demandes de travail qui lui sont attribuées, les analyse et planifie son intervention en conséquence. Il adopte une approche client-fournisseur en s'adaptant aux aléas quotidiens et veille à la mise à disposition du matériel nécessaire à la réalisation des interventions. Il recherche les pièces disponibles en magasin et enregistre les sorties, tout en sollicitant les fournisseurs pour obtenir les prix des pièces non référencées et en saisissant les demandes d'achat correspondantes. Il intervient directement sur les équipements de production, incluant les distributions vibrantes, les périphériques avec ou sans automates, les machines de décoration et d'assemblage, les presses, les contrôles fluidiques et visions, ainsi que les automates et PC de supervision. Il prend également en charge les équipements manuels et les systèmes électriques, pneumatiques et hydrauliques. Ses missions englobent les opérations d'entretien, de réparation et d'amélioration des équipements, garantissant ainsi leur bon fonctionnement. À la fin de chaque intervention, il clôture l'ordre de travail en enregistrant les informations relatives au temps passé et aux éventuels problèmes rencontrés. Il peut être amené à former ponctuellement un collègue, qu'il s'agisse d'un nouvel arrivant ou d'un stagiaire, et assure la formation des régleurs. De plus, il participe activement à des groupes de travail dédiés à la résolution de problèmes techniques et suit les indicateurs du plan d'amélioration continue ainsi que les gains liés à la démarche Lean. Description du profil : De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.
Vos tâches seront diverses et variées : - Protection du mobilier et des sols avec des bâches - Sécurisation du chantier avec des gardes de corps anti-chutes - Préparation des supports (décaper les vieilles peintures, décoller l’ancien papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer…) - Préparation des peintures et application - Maitrise technique peinture et enduit (un plus) - Bonne connaissance des supports et des revêtements Poste à pourvoir sur le long terme - première expérience serait un plus - rémunération selon le profil N'hésitez pas à postuler!
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vous avez pour mission : D'Élaborer et implémenter des techniques d'évaluation pour les innovations en développement et les produits existants.Faciliter la transition des activités de mesure vers la phase de fabrication, incluant la formation du personnel.Suggérer des améliorations pour les systèmes d'évaluation actuels et concevoir de nouveaux outils selon les besoins.Servir de référence pour la validation des équipements et méthodes d'évaluation, en utilisant des approches statistiques, appropriées.Mener des analyses approfondies sur les résultats hors spécifications et effectuer des examens dimensionnels détaillés.Évaluer les données recueillies et prendre des décisions sur la conformité des produits, en assurant la traçabilité et la fiabilité des informations.Instruire les collègues sur les procédures de travail.Gérer l'entretien des instruments de mesure, proposer des mises à niveau technologiques et superviser les investissements nécessaires.Assurer une communication efficace avec l'équipe qualité concernant les interventions sur les équipements de mesure.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions seront : -Accueillir et conseiller les clients -Réaliser des soins du visage et du corps -Effectuer les épilations -Participer à l'animation du SPA et à la fidélisation de la clientèle -Veiller à l'hygiène et la sécurité de l'institut -Aimer le travail en équipe et relever de nouveaux challenges AVANTAGES : Prime de 13ème mois Prime de participation et d'intéressement Mutuelle d'entreprise Proposition de divers avantages par le CSE PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un BP en esthétique Expérience en SPA, institut ou centre de soins Dynamique, souriant(e), avec un excellent sens du relationnel Organisé(e), rigoureu(se) et motivé(e) par l'apprentissage de nouvelle techniques
Le centre E.Leclerc d'Etalondes emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 a...
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Vous êtes Contrôleur FP&A Groupe, binôme de votre responsable et avez une vision globale dans une ETI familiale industrielle en croissance forte. Sur une création de poste vous : * Prenez part au reporting du Groupe et apportez une vision claire de la performance financière au directoire ; * Avec la vision globale que vous avez, apportez votre analyse pour challenger les business plans Groupe ; * Prenez en charge la trésorerie du Groupe et la relation bancaire ; * Êtes l'interlocuteur(trice) des responsables opérationnels dans les pays et êtes régulièrement en contact avec eux pour comprendre la performance financière ; * Participez à la construction d'un reporting financier trimestriel de A à Z à destination de partenaires extérieurs ; * Prenez en charge des projets variés, en suivant la croissance du Groupe. Dans cette création de poste très stimulante, vous prenez part à la stratégie du Groupe et accompagnez sa structuration financière. * Package attractif, * Poste évolutif.De formation supérieure, vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum en finance d'entreprise. Un passage en cabinet de TS, d'expertise comptable sera apprécié. Rigoureux(se) et au service du business, vous êtes capable de structurer votre fonction et vous positionner en tant que membre actif d'une stratégie d'entreprise. Vous souhaitez vous engager dans une structure avec une culture forte et dans un projet en constante évolution. Votre maîtrise de l'anglais oral et écrit est indispensable.
Description du poste : Vous etes un plaquiste talentueux a la recherche d'une nouvelle aventure ou vous pourrez laisser libre cours a votre creativite ? Nous recherchons un plaquiste artistique pour rejoindre notre equipe dynamique et passionnee. En tant que plaquiste artistique, vous serez responsable de la creation et de l'installation de structures architecturales uniques qui transforment les espaces de vie. Responsabilites : Installation de plaques de platre et de materiaux connexes selon les plans et les specifications. Creation de designs innovants et artistiques en utilisant des techniques de plaquiste avancees. Travailler en etroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins et leurs preferences. Respect des normes de securite sur les chantiers. Exigences : Experience averee en tant que plaquiste, avec une passion pour l'innovation et la creativite. Competences avancees en lecture de plans et en utilisation d'outils et d'equipements de plaquiste. Capacite a travailler de maniere autonome et en equipe. Souci du detail et sens aigu de l'esthetique. Permis de conduire valide. Avantages : Salaire competitif et avantages sociaux. Environnement de travail stimulant et dynamique. Possibilite de participer a des projets innovants et uniques. Formation continue pour developper vos competences artistiques et techniques. Si vous etes un plaquiste passionne par l'art de transformer les espaces et que vous recherchez une opportunite excitante, envoyez-nous votre CV des aujourd'hui ! J'espere que cette offre d'emploi vous a plu ! Si vous avez besoin de plus d'informations ou de personnalisation, n'hesitez pas a demander. LES AVANTAGES TEMPORIS EU : En complement du salaire, les primes d'interim (10% d'indemnite de conges payes) viennent s'ajouter. Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c'est aussi beneficier des avantages du FASTT (garde d'enfant, deplacement, mobilite, logement.) et d'une mutuelle interimaire. Mais aussi un accompagnement personnalise : des acomptes a la demande du lundi au mercredi et un Compte Epargne Temps remunere a 5% (facultatif). Expérience : 1 an
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un Ingénieur Amélioration Qualité capable de piloter des projets transverses et de contribuer activement à l'évolution de son système qualité. Le poste offre l'opportunité de rejoindre un environnement industriel exigeant, orienté amélioration continue et innovation. Vos principales missions : - Piloter des projets d'optimisation touchant différents domaines de l'organisation - Animer des groupes de travail pluridisciplinaires et assurer la coordination des actions sur le terrain - Définir et déployer les ressources nécessaires pour garantir l'atteinte des objectifs en termes de délais, budget et qualité - Identifier les pistes d'amélioration continue au sein des process et du système de management de la qualité - Mettre en oeuvre et suivre les plans d'actions correctives et préventives - Déployer des outils méthodologiques de résolution de problèmes et de maîtrise des procédés (QRQC, DMAIC, AMDEC, SPC...) - Accompagner la conduite du changement et favoriser l'adhésion des équipes aux nouvelles pratiques - Contribuer au traitement des déviations et des réclamations clients en apportant une expertise méthodique - Réaliser des audits internes et participer activement aux revues qualité produits et process De formation ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un environnement industriel exigeant, idéalement lié à la santé ou aux procédés d'injection plastique. Vous possédez une bonne maîtrise des référentiels qualité (ISO 9001, 13485, 15378) ainsi qu'une solide expérience en gestion de projets transverses. Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Un anglais courant est indispensable pour évoluer dans un contexte international. Pourquoi rejoindre notre client ? - Rejoindre une entreprise internationale en forte croissance - Contribuer à des projets à fort impact sur la qualité et la performance industrielle - Bénéficier d'un environnement stimulant, où l'expertise technique est valorisée - Accéder à un package attractif (45 - 55 KEUR fixe) avec des perspectives d'évolution ingénieur
Description du poste : En tant que Pâtissier/Pâtissière, vous assurez les tâches de transformation et de fabrication des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous fabriquez. Auprès du Responsable Pâtisserie, vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Description du profil : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), passionné(e)...Rejoignez nous!
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons, pour notre client situé au Tréport, un Conducteur d'engins H/F. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance de premier niveau (contrôle, entretien et nettoyage quotidien des engins avant et après leur utilisation) - Conduire différents engins de chantiers (chargeuse, télescopique, chariot élévateur, nacelle) - Réaliser diverses manutentions (accrochage et décrochage de big bag) - Effectuer des déplacements précis et sécurisés de matières ou matériaux dans les entrepôts ou lieux destinés. Travail en extérieur. Possibilité de travailler en horaires décalés et le week-end Description du profil : Profil recherché : - Expérience significative de conduite d'engins de chantier - Maîtrise des équipements de levage et de manutention - Possession des CACES R482 A, C1, R489.3 et R486 3B -Rigoureux, avoir le sen des responsabilités Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe.
