Consulter les offres d'emploi dans la ville de Carbes située dans le département 81. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Carbes. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - Castres, 81 - CASTRES, 81 - LAUTREC ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour le compte de notre client, un préparateur de commandes (F/H) Dans le dépôt, vous avez pour missions de : - rassembler les différents éléments de la commande du client avec manutention de charges lourdes, - parcourir l'entrepôt avec un chariot, - suivre un chemin prédéfini afin de rassembler les divers produits dont vous avez besoin pour constituer votre commande, - une fois la commande préparée, la placer dans sa zone de chargement, - utiliser du matériel de préparation spécifique : scanner les codes. Du lundi au vendredi horaires de travail de 8h 12h 14h 18h30 ou 3H30 10H30 selon les besoins du service.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un/une assistant/te administrative / facturation Sous la responsabilité de la direction, vous assurerez la gestion et le suivi des dossiers administratifs stagiaires du centre de formation. Vous participerez à l'organisation générale du centre, vous veillerez au respect des procédures qualité et travaillerez en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vous devez avoir une bonne maîtrise de Word et Excel, avoir le sens de l'accueil physique et téléphonique.
Le Centre Régional de Formation Professionnelle (C.R.F.P) est une association, loi 1901, créé il y a 11 ans, qui dispense des formations qualifiantes, pré-qualifiantes sur l'ensemble de la région Occitanie et qui porte trois Ecoles de la Deuxième Chance. Avec plus de 18 implantations et 70 collaborateurs, le C.R.F.P prône les valeurs de respect, d'intégrité et de bienveillance et souhaite s'entourer d'hommes et de femmes qui partagent cette vision
Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à l'élaboration de leurs projets professionnels incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes en capacité d'animer des ateliers d'insertion socioprofessionnelle Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel.
Magasin spécialisé recherche pour une prise de poste en novembre un (e) vendeur( se) pour le rayon électroménager / multimédias. Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin et sur le site du magasin. - Vous vendez les produits en valorisant les services du magasin et vous réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin (prescription, commandes, encaissement CB uniquement). - Par vos ventes et vos préconisations, vous développez le Chiffre d'Affaires dans le respect des objectifs fixés et des règles de qualité de service, - Vous contribuez à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales, Fort d'une expérience de 2 ans dans la vente en boutique spécialisée, vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et des services. Vous disposez d'une excellente capacité d'écoute face aux clients. Votre polyvalence et votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour la réussite de vos missions. Votre aisance relationnelle facilite votre travail d'équipe. Contrat reconductible. période de forte affluence et travail le samedi et dimanche ponctuellement.
Venez vous présenter directement avec votre CV à notre stand! au Salon des métiers de l'agroalimentaire le mercredi 05 novembre de 13h30 à 17h00 -Parcs des Expositions de Castres. Nous recrutons pour notre magasin de CASTRES (Zone du Siala), VENDEUR / VENDEUSE en CDD. Description du poste : Vous êtes disponible pour les différents horaires : matin : 6h jusqu'à 13h, pour le poste de l'après-midi : 13h jusqu'à 20h. Temps plein (35h / semaine, sur 5 jours - repos hebdomadaire le dimanche + 1 autre jour) - Horaires en alternance 1 semaine sur 2 : matin ou après-midi, selon un planning établi à l'avance Sous la responsabilité du Responsable Ventes, vous garantissez la satisfaction de nos clients, par votre accueil et par votre sens du service. Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence. Véritable ambassadrice / ambassadeur de notre enseigne, votre mission consiste à : - Accueillir les clients, avec sourire et sympathie, - Assurer la mise en rayon des bons produits au bon moment, avec efficacité - Animer tout au long de la journée les offres commerciales, de façon dynamique - Encaisser, avec rigueur et rapidité, - Entretenir un environnement propre au sein du magasin, Profil : - Vous avez le sens des responsabilités et de la satisfaction client et l'envie de rejoindre un concept ambitieux au sein d'une entreprise performante ! - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe. - Formation interne assurée. - Rémunération mensuelle brute : 1 860 € brut + avantages ( 180 € Repas sur place, Réduction sur produits). Nous vous proposons de travailler dans une bonne ambiance où l'entraide, la considération et le respect sont la règle d'un bon fonctionnement. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre une équipe sympathique et dynamique en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? N'hésitez plus, nous vous attendons !
Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Vous avez une première expérience significative dans le secteur du Médico-Social, ou Social ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Principales missions : - Garantir la propreté des lieux et signaler tous disfonctionnements aux personnels d'entretien. - S'approvisionner en produits d'entretien auprès de l'économat. - Laver, repasser, plier et raccommoder le linge sauf linge concernant la literie. - Gérer le stock du linge collectif en collaboration avec l'équipe d'accompagnement - Garantir la propreté des espaces individualisés. - S'approvisionner auprès de la cuisine centrale des denrées alimentaires nécessaires à la confection des repas. - Décontaminer les aliments nécessaires à l'élaboration des repas à la cuisine centrale. - Réceptionner sur site les aliments livrés directement. Effectuer la préparation des repas en collaboration avec les usagers. Missions complémentaires : - Participer à la commission d'alimentation. - Adapter ou proposer des menus exceptionnels en concertation avec le responsable des services généraux. - Accompagner l'usager dans le cadre des activités d'aides institutionnelles sous la responsabilité du service d'accompagnement éducatif. - Surveiller les usagers sur de courtes durées lors d'absences exceptionnelles de l'accompagnateur, avec l'accord du responsable de service. Vous êtes une personne dynamique, efficace, organisée, rigoureuse avec un fort esprit d'équipe. Diplôme CAP assistant technique d'entretien ou certification de maitresse de maison Savoir-être : - Altruisme, discrétion, sens de la négociation, autonomie, adaptabilité, respect de l'intégrité de la personne accompagnée et de ses droits fondamentaux. Savoir-faire : Technique d'entretien, de cuisine et de gestion du linge, pragmatique et méthodique, rigueur, organisation, polyvalence, sens du service Compétences attendues : - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Connaissance des protocoles d'utilisation des produits de nettoyage. - Maîtrise de l'utilisation du matériel adapté - Qualité d'organisation. - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité aux usagers. - Savoir-faire en couture. - Capacité d'écoute - Respect du rythme de l'usager - Respect de l'intimité des usagers - Connaissance et respect des normes HACCP Nous vous remercions de nous adresser votre candidature (CV + LM) sur cette annonce.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, alors vous êtes en bonne compagnie.
LECLERC SIALA recherche pour une prise de poste dès que possible un ( e) employé (e) de rayon traditionnel. Travail du lundi au samedi sur une amplitude horaires de 5h30 à 20h Rayon fromages : Vous avez une bonne connaissance des différentes sortes de fromages ainsi qu'une bonne maîtrise du merchandising et de la vente. Votre connaissance des produits et la qualité de vos conseils contribuent fortement à développer le chiffre d'affaires du rayon ainsi que l'image de professionnalisme du magasin. Rayon charcuterie-traiteur : A mi-chemin entre la boucherie et la cuisine, vous préparez, mettez en avant et vendez de nombreux produits. MISSIONS PRINCIPALES - Commercial : définition et adaptation de l'offre en fonction du calendrier, proposition d'actions pour développer le CA du stand (animations avec des producteurs locaux,dégustations), conseil client - Gestionnaire : commandes, gestion des stocks, respe Gestionnaire ct des règles de conservation des produits, respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Formation/parcours Formation/parcours - Formation de type CAP à BAC Professionnel dans l'univers alimentaire ou Charcutier-Traiteur
Entreprise de production et de conditionnement d'ail, d'oignon et d'échalote recherche un agent de conditionnement. Vous serez en charge du contrôle de la marchandise, de l'agrafage des grappes, du fonctionnement des machines ainsi que de la mise en palette. Travail de mise en paquet d'ail. Travail en position assise. Poste à pourvoir au plus tôt Postuler par mail ou se présenter.
Entreprise de conditionnement Ail, Oignons , Echalotes
La Fédération APAJH recherche pour son SAVS « Les lices » à CASTRES (81) un.e « éducateur.rice spécialisé.e ou conseiller.ière en économie sociale et familiale » en CDD (remplacement congé maternité). Vous avez un diplôme d'éducateur spécialisé (DEES), ou de conseiller en économie sociale et familiale (DECESF) ainsi qu'une première expérience significative dans le secteur du handicap et notamment psychique ? Vous avez un diplôme de travailleur social Niveau 6 (Anciennement II) ainsi qu'une première expérience significative dans le secteur du Médico-Social, ou Social, venez rejoindre l'APAJH. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la Fédération APAJH recherche un (e) éducateur (rice) spécialisé (e) ou un (e) conseiller (ère) en économie sociale et familiale pour une durée déterminée. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Participer à l'évaluation des besoins de la personne, à l'élaboration et suivi des projets personnalisés d'accompagnement - Accompagnement auprès de la personne accompagnée sur divers lieux en lien avec son projet - Conseil et expertise dans le domaine de la vie quotidienne - Travailler en lien avec les différents partenaires et prestataires - Faire vivre le projet institutionnel du service. - Mener des projets en lien avec le projet de service - Etre force de proposition sur des actions innovantes - Participer au maintien des liens familiaux et favoriser les situations de bientraitance - Rédiger les synthèses, les analyses de situation et les bilans - Dans le cadre de la démarche qualité, participer à la mise en place du plan d'amélioration continue - Lieu de travail : CASTRES - Date du contrat : au plus tôt. - Nature et durée du contrat : CDD de 4 mois renouvelables, - Conditions de travail : temps complet avec travail un samedi toutes les 2 semaines et 1 dimanche et/ou jours fériés sur 10. - Rémunération selon convention collective 66 et ancienneté -> Envoyez votre cv et lettre de motivation en candidatant à cette annonce.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Entreprise Le Petit Vapoteur est une entreprise normande spécialisée dans la vente de cigarettes électroniques et de e-liquides, composée de plus de 550 salarié(e)s tous basés en France. Depuis sa création en 2010, notre société est devenue un acteur incontournable sur ce marché et le leader européen du secteur avec plus de 3 millions de clients à travers le monde. En plus de notre site internet qui reçoit en moyenne 7500 commandes par jour, nous avons développé au fil des années un réseau de 110 boutiques physiques progressivement implantées sur toute la France. Les valeurs de l'entreprise reposent sur la satisfaction et le conseil client. Nos équipes s'attachent à donner des conseils personnalisés et à accompagner les consommateurs débutants ou experts dans leur sevrage tabagique. Poste Dans le cadre du développement de l'entreprise, nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente pour rejoindre l'équipe de notre boutique de Castres. Vous aurez pour missions : * Accueillir et conseiller nos client(e)s vers une offre adaptée à leur besoin * Guider les client(s)s dans leur choix grâce à vos connaissances en cigarette électronique et e-liquides * Encaisser, suivre les ventes et fidéliser la clientèle * Maintenir une bonne tenue et Animer le point de vente * Contribuer à la gestion des stocks * Veiller à la satisfaction client Profil Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir : * Un excellent relationnel et un sens du service développé * Être volontaire, souriant(e) et dynamique * Une connaissance du monde de la vape est indispensable Type d'emploi : CDI, temps plein 35 heures. Salaire : à partir de 21 800€ brut annuel. Avantages : Diverses primes, Titres Restaurants, Intéressement & Participation, la mutuelle prise en charge à 100% (régime de base), CSE et sa carte multi-avantages (tarifs réduits), possibilité de prise en charge du titre de transport selon les conditions en vigueur, etc. PROCESSUS DE RECRUTEMENT : 1\. Échange(s) téléphonique(s) 2\. Entretien(s) en visioconférence ou présentiel 3\. Visite boutique (selon les besoins) 4\. Accueil et intégration du collaborateur-trice
Le Petit Vapoteur est une entreprise normande spécialisée dans la vente de cigarette électronique et de e-liquide. Depuis sa création en 2010, notre société est devenue un acteur incontournable sur ce marché et le leader européen du secteur. En plus de notre site internet qui reçoit plus de 7500 commandes par jour, nous avons développé au fil des années un réseau de boutiques physiques qui s'est progressivement implanté sur toute la France.
La Communauté de Communes du Lautrécois - Pays d'Agout recrute à temps non-complet (31 h), à compter du 5 janvier 2026, un auxiliaire de puériculture ou un éducateur de jeunes enfants (H/F). Le poste se situe dans la crèche "Poussin Poussette" de Vielmur sur Agout. Sous la responsabilité de la directrice de la crèche Poussin Poussette, au sein d'une équipe de 8 agents, vous aurez à organiser et effectuer l'accueil des enfants et des familles, ainsi que des activités qui contribuent au développement de l'enfant, dans le cadre du projet pédagogique de la structure. Missions : - Accueillir les enfants et leurs familles dans un environnement chaleureux et sécurisant, - Participer à l'éveil et au développement des enfants en proposant des activités adaptées à leur âge, - Collaborer avec l'équipe éducative pour assurer le bien-être et la santé des enfants, - Suivre les besoins spécifiques de chaque enfant et contribuer à leur épanouissement - Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice Profil recherché : - Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture ou d'Educateur de Jeunes Enfants exigé, - Expérience dans un poste similaire appréciée, - Sens de l'écoute, patience et capacité à travailler en équipe, - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en milieu collectif. Conditions du poste - Amplitude horaires de 7 h 30 à 18 h 30 selon planning - horaires en continu établis par roulements - Réunion d'équipe mensuelle - Rémunération basée sur la grille indiciaire de la fonction publique territoriale - Avantages sociaux : CNAS, chèques déjeuner, participation employeur pour la prévoyance et la complémentaire santé Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser au plus tard le 21 novembre 2025 : - Par courrier à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Lautrécois - Pays d'Agout 878 hameau de la Baudonié - 81220 SERVIES Ou - En postulant sur cette annonce. Pour tout renseignement contacter : Laurence TOUREZ - Coordonnatrice petite enfance petite-enfance@cclpa.fr ou Elisabeth Guittard - Responsable des ressources humaines rh@cclpa.fr 0563705267
La Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout recrute à temps non complet (25 heures) a compter du 6 novembre 2025 un agent de service et de restauration/Assistant(e) petite enfance (H/F) pour sa crèche « Les Petits Meuniers » (20 enfants) située à Lautrec (Tarn - 81) Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous devrez en collaboration avec l'ensemble de l'équipe composée de 8 personnes : - Assurer la propreté et l'entretien des espaces de la crèche, - Assurer le bon fonctionnement du service restauration, Missions principales : - Réaliser des activités d'éveil visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant - Participer aux soins d'hygiène, de confort des enfants - Prendre en compte la relation avec les parents - Mettre en œuvre des règles de sécurité - Participer au nettoyage des locaux, du linge et du matériel, - Participer à la réception et à la distribution des repas - Participer au projet pédagogique et à sa mise en œuvre Profils recherchés : Vous êtes titulaire du diplôme du CAP ACCOMPAGNANT EDUCATIF PETITE ENFANCE ou équivalent. Vous êtes sensible à la sécurité, à l'hygiène, la prévention, au bien-être des enfants et au respect de leurs besoins. Votre implication et votre faculté d'adaptation vous permettent de tisser des relations professionnelles de qualité avec les enfants, les parents et l'équipe. Vous vous appuyez sur votre créativité pour organiser les activités d'éveil. Vous avez le sens du travail en équipe, le sens du service public et faites preuve d'organisation. Vous remplissez vos fonctions avec réserve et discrétion. Conditions de travail - Travail en équipe - Amplitude horaires 7h30-18h30 selon planning - Participation aux réunions d'équipe Rémunération et avantages sociaux Statutaire sur la grille des agents sociaux (catégorie C) Adhésion CNAS Chèques déjeuner Participation prévoyance Participation complémentaire santé (à compter du 1er janvier 2026) Les candidatures (CV - lettre de motivation et diplôme du CAP AEPE) sont à adresser via cette annonce avant le 1er novembre 2025 à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout Pour tout renseignement complémentaire contacter : Laurence TOUREZ - Coordonnatrice Petite Enfance ou Elisabeth GUITTARD - Responsable des Ressources Humaines, au 05.63.70.52.67
La Communauté de Communes du Lautrécois - Pays d'Agout recrute à temps complet (35 heures), à compter du 05/01/2026 un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants - Animation du Relais Petite Enfance. Sous la responsabilité des élus de la Communauté de Communes du Lautrécois - Pays d'Agout, et de la coordonnatrice Petite Enfance, vous serez en charge du Relais Petite Enfance. Le poste est basé à Serviès. Mission principale : Vous serez en charge d'animer, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des futurs parents, des parents, des assistants maternels. Aussi, vous participerez à l'accueil, l'information et à l'accompagnement des familles mais aussi à l'organisation des activités du RPE. Vous participerez à la mise en place du ''Guichet Unique'' sur le territoire. Vous devrez notamment : Pour les parents : Informer et accompagner les familles sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire et répondre à leur demande. Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel en favorisant la mise en relation entre les parents et les professionnels et en les accompagnant dans leur rôle de particulier employeur. Pour les assistants maternels Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les assistants maternels. Informer les professionnels et assister les assistants maternels dans leurs démarches de mise à jour de disponibilité sur le site monenfant.fr. Accompagner la professionnalisation et l'amélioration continue des pratiques professionnelles en valorisant le parcours de formation des assistantes maternelles et par la mise en place des actions pour promouvoir le métier d'assistant(e) maternel(le). Pour les enfants accueillis chez les assistantes maternelles Accueillir et accompagner les enfants en proposant des temps d'éveil et des espaces adaptés à leurs compétences en fonction de l'observation de chacun, et en favorisant l'autonomie et le vivre ensemble Organiser des ateliers d'éveil en étant garant du règlement de fonctionnement du RPE. Autres activités : Piloter l'activité du Relais Petite Enfance Participer au réseau des Relais Petite Enfance Favoriser les échanges entre les structures du territoire et les partenaires Participer aux projets du service Petite Enfance Profil : Titulaire du diplôme d'état d'éducateur(trice) de jeunes enfants Débutant(e) accepté(e) Permis B exigé Maîtrise des outils informatiques Autonomie dans l'organisation du travail Rigueur et méthode Qualités relationnelles Respect du secret professionnel et du devoir de réserve Conditions de travail : Déplacements fréquents dans les communes de la CCLPA Rémunération et avantages sociaux : - Grille indiciaire du grade d'éducateur de jeunes enfants, régime indemnitaire - CNAS, chèques déjeuner, participation employeur à la prévoyance et complémentaire santé Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser via cette annonce, au plus tard le 21 novembre 2025 à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout Pour tout renseignement complémentaire contacter : Laurence TOUREZ - Coordonnatrice petite enfance Elisabeth GUITTARD - Responsable des Ressources Humaines au 05.63.70.52.67
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la préparation industrielle de produits à base de viande, un SALAISONNAIRE - H/F à CASTRES (81100). L'entreprise emploie 18 personnes et évolue dans un secteur agroalimentaire exigeant, valorisant la qualité et la rigueur dans ses procédés de production et de préparation. En rejoignant l'équipe, vous serez amené à : -Préparer les mélanges nécessaires à la production. -Opérer sur le poste de salaison - H/F. -Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité. -Gérer le port de poids sur le poste de préparation - H/F. -Effectuer le suivi des opérations de production. -Optimiser le travail en milieu de charcuterie - H/F. -Participer aux formations assurées pour améliorer vos compétences. -Collaborer étroitement avec l'équipe de production. -Les horaires : 5h30 - 13h, variable en fonction de l'activité. Le profil : Vous justifiez d'une forte motivation pour travailler dans l'agroalimentaire. Formation assurée. Polyvalence, rigueur et esprit d'équipe sont indispensables pour réussir dans ce poste. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un éducateur spécialisé H/F afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à CASTRES (81100). En tant qu'éducateur(trice), vous partagez la vie quotidienne d'enfants, d'adolescents et d'adultes présentant des handicaps physiques ou mentaux, des troubles du comportement ou encore des difficultés sociales ou d'insertion. Vous travaillez en collaboration avec tous ceux qui participent à l'action éducative et sociale : psychologues, psychiatres, personnels administratifs, assistants de service social, enseignants, magistrats. Vous pouvez travailler en internat, en externat, en milieu ouvert ou en centre pour adultes. Les qualités nécessaires incluent la résilience, la patience et l'empathie. Votre rôle est d'assurer un accompagnement de qualité et de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des bénéficiaires. Vos missions principales varient selon l'établissement où vous travaillez : * Accompagner et encadrer les jeunes dans leur quotidien, leurs activités et leurs démarches d'insertion. * Assurer un suivi global et veiller à leur bien-être. * Contribuer à l'élaboration et à la mise en place du Projet Individuel des jeunes. * Établir une relation de confiance pour les soutenir. * Coordonner les acteurs impliqués dans la vie des jeunes. * Rédiger la documentation liée à leur accompagnement. * Développer les compétences des jeunes et concevoir des actions pour leur éducation, leur socialisation et leur insertion professionnelle. * Participer activement aux réunions d'équipe et aux rencontres avec les partenaires. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé Permis de conduire conseillé Expérience requise de 2 ans minimum. Qualités requises : Vous êtes motivés et vous souhaitez vous engager au sein d'une équipe dynamique. Vous disposez d'un bon relationnel et d'une expérience dans le domaine de la protection de l'enfance. A l'aise dans les écrits professionnels vous savez travailler en équipe et pouvez faire preuve d'autonomie. Expérience en protection de l'enfance appréciée, ou bien avec un public en situation de handicap Compétences appréciées : * Connaissance du paysage institutionnel de la protection de l'enfance * Capacités rédactionnelles * Notions de l'outil informatique et internet Compétences de base : * Définir des interventions socio-éducatives adaptées. * Organiser les activités et résoudre les conflits. * Transmettre les règles sociales et offrir un soutien personnalisé. * Réaliser des démarches socioéducatives et suivre les projets. * Animer des réunions et conduire des entretiens. * Identifier les signes d'addiction et gérer les conflits. * Appliquer des techniques pédagogiques. * Avoir des connaissances en psychologie et en gestion de projet. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Au sein de notre site client situé à Castres (établissement de santé) et sous le contrôle d'un responsable, seul(e) ou le plus souvent en équipe, vous effectuez l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces. Vos principales missions : - Bionettoyage des locaux, sanitaires et parties communes -Utilisation de l'autolaveuse Ces missions seront menées selon les consignes et les modes opératoires définis. Compétences & Savoir être attendu : - Connaître les techniques de bases (dépoussiérage, balayage, lavage, aspiration) - Savoir distinguer les différents types de surfaces et de salissures - Savoir préparer et organiser son espace de travail - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité (procédure de nettoyage et de désinfection, usage des produits, des lingettes, etc.) - Respecter un planning d'intervention et la liste des tâches à réaliser - Savoir s'adapter à différents interlocuteurs, et travailler en équipe Courtoisie et discrétion.
CRIT Castres recrute pour son client spécialisé, un facteur (H/F) sur le secteur de Castres. Vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié - Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client Vous êtes titulaire du permis B depuis au moins 2 ans. Vous avez déjà travaillé dans le secteur de la livraison, idéalement en messagerie. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, autonomie, ponctualité, sens de l'orientation, faculté d'adaptation et de mémorisation. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide.
Dans le cadre de notre activité de d'achat/vente, vous accueillez, conseillez, orientez, et encaissez la clientèle. Des connaissances pour les jeux vidéo, matériel informatique, HIFI, téléphonie sont demandées. vous maîtrisez l'outil informatique impérativement. Vous vous occupez de la mise en rayon, de la bonne tenue de magasin. Vous devez avoir une expérience en vente boutique exclusivement de minimum 1 an. Vous travaillez de 09h30 _ 12H00 et de 14h00 à 19h.00 du lundi au samedi. Repos lundi matin et un jour dans la semaine.
Professeur / Professeure de Français / Mathématiques. CASTRES (81100) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Français / Mathématiques pour des élèves au Primaire et Collège recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible les soirs en semaine, le mercredi après-midi et/ou le week-end. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice d'un multi-accueil géré par la CCSA, vous assurez les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES : Accueillir l'enfant et sa famille Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène Participer à la vie de la structure et du service PROFIL : Avoir les notions de l'itinérance ludique et de la motricité libre Maitriser les techniques de soins Accueillir et écouter sans jugement Travailler en équipe Recevoir et transmettre des informations Savoir se remettre en question Respecter le secret professionnel Savoir observer et rendre compte de ses observations Capacité d'anticipation, d'analyse et de synthèse DIPLOMES REQUIS : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Expérience souhaitée REMUNERATION : Rémunération statutaire Tickets restaurant Contrat Groupe mutuelle + prévoyance Participation employeur à la prévoyance (50% de la cotisation agent) ____________________ POSTE A POURVOIR AU 5 JANVIER 2026 Renseignements auprès de Mme Françoise VRIGNEAU, Directrice Petite Enfance au 05 63 72 84 84 Adresser lettre de motivation manuscrite - CV, diplômes à : > Par email, via cette annonce. > Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté de Communes Sor et Agout 550 chemin des Héronnières 81 710 SAÏX DATE LIMITE DE RECEPTION DES CANDIDATURES : 10 novembre 2025
Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute un agent de maîtrise support informatique N1 (H/F) au sein du service informatique. Vous contribuez activement à la continuité du service numérique hospitalier en assurant le support, la maintenance et l'accompagnement des utilisateurs. Missions principales : - Assurer le traitement et le suivi des incidents via l'outil de gestion « helpdesk N1 ». - Diagnostiquer et résoudre les pannes de premier niveau (postes, imprimantes, logiciels). - Installer, configurer et mettre à jour les équipements informatiques et logiciels standards. - Accompagner et former les utilisateurs à l'usage des outils numériques. - Collaborer avec les techniciens N2/N3 et participer à la gestion du parc matériel. - Contribuer à la gestion et au suivi du parc informatique (inventaire, matériel, licences). - Rédiger et actualiser la documentation technique et les supports utilisateurs. Profil : Débutant/e accepté/e, connaissances en support informatique et environnement Windows. Détenir des notions de réseaux (TCP/IP, Wi-Fi, VLAN). Candidature : par mail :secretariat-rh@chic-cm.fr avant le 10 novembre 2025 Contact : M. Christophe JAMME - christophe.jamme@chic-cm.fr
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un poseur de panneaux photovoltaïques H/F. Vous serez chargé de plusieurs tâches liées à l'installation et à la maintenance des systèmes de production d'énergie solaire photovoltaïques. Vos missions incluront : - Installer des équipements liés aux énergies renouvelables. - Effectuer des tests et des vérifications pour garantir le bon fonctionnement des installations. Lieu de la mission : Castres et alentours Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat recherché : Poseur de panneaux photovoltaïques H/F Compétences requises : - Habilitation travail en hauteur avec port du harnais ou CCTH valide. - Minimum 1 an d'expérience dans un poste similaire. - port des charges lourdes - Maîtrise des normes de sécurité en milieu de travail. - Compétences techniques en matière d'outillage et de matériel spécifique. Qualités professionnelles : - Rigueur et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et bonne communication. - Autonomie et sens des responsabilités. Description du profil : Nous recherchons un poseur de panneaux photovoltaïques H/F dynamique et motivé. Le profil idéal possède au minimum 1 an d'expérience sur ce poste. Le candidat doit impérativement disposer d'une habilitation pour le travail en hauteur avec port du harnais ou d'une CCTH valide. Pas de contre-indication au port de charges. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un fort esprit d'équipe. Vous savez respecter les règles de sécurité tout en assurant un travail de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco recrute un ouvrier agroalimentaire (H/F) en intérim pour l'un de ses clients situé à Castres. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la préparation industrielle de produits à base de viande. Elle se distingue par son savoir-faire et son engagement envers la qualité de ses produits. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et innovante, qui offre de nombreuses opportunités d'évolution professionnelle. Vos principales missions seront : - Assurer la production des produits à base de viande dans le respect des normes de qualité et d'hygiène - Effectuer le conditionnement des produits finis - Réaliser les opérations de nettoyage et d'entretien des équipements - Participer à la préparation des commandes - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Nous recherchons un candidat motivé et dynamique, avec un fort esprit d'équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et avez le sens des responsabilités. Vous êtes également capable de travailler dans un environnement exigeant et respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Une première expérience en production industrielle agroalimentaire est nécessaire. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Horaires : du lundi au jeudi de 5h30 à 13h et de 5h30 à 12h le vendredi. Contrat : 35h/semaine Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Vous êtes passionné par le domaine de la préparation industrielle de produits à base de viande ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant sur Adecco.fr
L'agence François Terral INTERIM, L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le BTP, un Grutier au sol catégorie 3 expérimenté, sur le secteur Albigeois. Vos missions : - Effectuer certaines manœuvres d'équilibrage et réglages de sécurité, - Vérifier le bon état de fonctionnement de la grue avant les manœuvres quotidiennes, - Prendre connaissance chaque jour des consignes auprès du chef de chantier, - Évaluer la limite de poids et le calage des charges, - Assurer l'élévation et le déplacement des matériaux, - Positionner la charge avec précision, - Conduite d'une grue à commande au sol ou en cabine. Profil souhaité : - CACES R487 Cat 3 VALIDE obligatoire. - Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 1 an dans le métier de grutier, - Vous êtes rigoureux, pointilleux, attentif et adaptable, - Vous appliquez les consignes et respectez les règles de sécurité. Ce poste vous intéresse ? Vous remplissez les critères ? Alors contactez-nous ! Horaires : Du lundi au vendredi. Salaire et Avantages Salaire selon l'expérience Panier repas Indemnité de déplacement + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
François Terral Intérim est une agence de travail temporaire locale et dynamique sur le Tarn. Nous apportons aux entreprises et aux candidats un accompagnement personnalisé de qualité et une expertise reconnue.
Tarn Peinture recherche un (e) solier (e) motivé (e) et rigoureux (se) pour renforcer son équipe. Vous interviendrez sur différents chantiers (maisons individuelles, appartements, locaux professionnels) dans tout le département du Tarn. Missions principales : - Préparer les supports (ragréage, nettoyage, ponçage) - Poser tous types de revêtements de sols : PVC, lino, moquette, parquet, sols collés - Réaliser les découpes, ajustements et finitions - Respecter les règles de sécurité et les délais impartis Profil recherché : - Expérience confirmée en pose de sols (minimum 2 ans) - Goût du travail soigné et sens du détail - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B apprécié - Chantiers variés sur Castres et dans tout le Tarn (pas de longs déplacements hors département) - Intégration dans une entreprise familiale à taille humaine - Un cadre de travail motivant et des projets variés contrat reconductible
Entreprise locale recherche un (e) laveur (se) de véhicules automobiles. Le préparateur de voiture, est un (e ) professionnel (le) spécialisé (e) dans l'entretien et le nettoyage des véhicules. Son rôle est de s'assurer que chaque voiture soit propre et en bon état, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. Les techniques utilisées incluent le lavage, l'aspiration, le polissage et la désinfection, visant à maintenir et à restaurer l'apparence d'un véhicule. Il sera possible de suivre une formation nettoyage de voiture spécialisée en tutorat au sein de l'entreprise pour vous d'acquérir une introduction complète aux différentes méthodes de lavage, y compris le nettoyage à la main, le lavage automatique, le nettoyage à la vapeur et les techniques de détail. elle couvrira également les produits utilisés, les équipements nécessaires et les normes de sécurité à respecter. Une formation nettoyage voiture permet d'acquérir les compétences pratiques et théoriques nécessaires pour devenir un laveur de voiture professionnel. une expérience ou une formation dans le secteur automobile est exigée.
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de CASTRES, (81) un contrat en CDI : Un Chef boucher - second H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire - Statut : cadre - convention de forfait en jours - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Maîtriser les règles de base du management (exemplarité, gestion d'équipe), - Maîtriser l'informatique. Missions Vous secondez le responsable boucherie et plus particulièrement, vous : - participez aux travaux de laboratoire et espace de vente, - achalandez les rayons aussi bien en volume, qu'en diversité suivant le chiffre d'affaires de l'établissement, - assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC.), - optimisez la gestion des rayons en tenant compte des orientations commerciales, - développez les ventes en fidélisant la clientèle, - animez l'équipe en l'absence du responsable boucherie (planning, organisation du travail).
Despi le Boucher est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Elle a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s'armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, Despi le Boucher poursuit son développement au sein de l'enseigne commerciale Grand Frais. (www.despi-le-boucher.com).
La Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout recrute pour un poste basé à Lautrec (Tarn - 81) un(e) chef(fe) d'équipe pour son service déchets, en charge à la fois de l'encadrement opérationnel d'une équipe de 8 agents (chauffeurs-ripeurs) et de la gestion administrative et technique du service de collecte des déchets ménagers et assimilés (ordures ménagères et tri sélectif). En lien direct avec le responsable des services techniques, vous assurerez l'organisation opérationnelle du service collecte, tout en participant aux tournées si nécessaire, en remplacement d'agents absents. Missions principales : Encadrement et coordination d'équipe : - Manager au quotidien une équipe de 8 chauffeurs-ripeurs (planning, suivi d'activité, congés, .). - Veiller au respect des consignes de sécurité, de qualité et de continuité du service public. - Organiser et animer les réunions d'équipe. Organisation et participation aux tournées : - Organiser les tournées de collecte (OM et tri), les optimiser en lien avec les contraintes techniques et les retours terrain. - Assurer ponctuellement le remplacement en cas d'indisponibilité des agents du service. Suivi et optimisation du service : - Assurer le suivi des indicateurs de performance du service (taux de tri, qualité du service, remontées terrain, .). - Produire des bilans réguliers (rapports d'activité, indicateurs de coût, données de tri) à destination de la collectivité et des partenaires (TRIFYL, CITEO, .). - Participer aux différentes rencontres techniques organisées par Trifyl (Syndicat en charge du traitement des déchets). - Proposer des améliorations d'organisation et de fonctionnement, en lien avec les enjeux de service public, de sécurité et d'environnement. - Animer la commission environnement et effectuer son compte-rendu (réunions, échanges avec les élus, suivi des projets). - Suivi du matériel et participer à l'élaboration et la rédaction des pièces techniques des marchés publics concernant le service. - Organiser et participer à des animations (réunions publiques, interventions scolaires, évènements locaux) pour sensibiliser les usagers à la réduction des déchets. - Elaborer les dossiers de demande de subventions et d'appels à projets. - Participer à la préparation du budget du service et en assurer ensuite le suivi en lien avec le service comptabilité et le responsable des services techniques. Profil recherché : - Expérience souhaitée dans l'encadrement d'équipe, idéalement dans le domaine de la collecte des déchets ou des services techniques. - Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de salubrité publique. - Sens de l'organisation, réactivité, rigueur et aptitude au travail en équipe. - Qualités relationnelles et sens du service public. - Maîtrise des outils bureautiques ; connaissance du fonctionnement d'une collectivité appréciée. - Permis C poids lourd serait un plus. Conditions du poste : - Contrat : CDD jusqu'au 21 août 2026 (avec possibilité de renouvellement) - 25 jours de congés/an (hors les 2 jours de fractionnement), 3 jours d'ARTT par an pour 35.5 heures par semaine - Rémunération : Sur la base du grade d'agent de maîtrise (catégorie C - Fonction publique territoriale) + régime indemnitaire - Avantages sociaux : adhésion au CNAS, chèques déjeuner, prévoyance et complémentaire santé (avec participation employeur) - Poste non éligible au télétravail Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 15 novembre 2025 via cette annonce (à l'attention de Monsieur le Président) Pour tout renseignement complémentaire contacter : Séverine MENCHON - DGS : 05 63 70 52 67 ou Elisabeth GUITTARD - Responsable RH : 05 63 70 52 67
Entreprise de téléphonie mobile recherche sa nouvelle pépite pour rejoindre une équipe dynamique. Responsabilités clés : Accueillir et conseiller les clients en magasin. Présenter les produits et services de manière convaincante. Atteindre les objectifs de vente mensuels. Assurer une connaissance approfondie des produits et des différentes offres. Exigences : Expériences en vente exigées Excellentes compétences en communication. Capacité à travailler en équipe.
Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et motivé(e) pour accompagner des adultes dans leur apprentissage du français ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et l'échange d'idées au sein d'un environnement stimulant ? Votre mission : En tant que formateur(trice) Vacataire, vous aurez pour rôle d'aider vos apprenants à gagner en autonomie et à améliorer leur employabilité grâce à l'apprentissage du français dans le cadre de cours du soir de 18h à 20h et le samedi en journée. - Concevoir et animer des séances adaptées aux besoins d'un public adulte - Personnaliser les parcours pédagogiques au sein d'un groupe hétérogène - Travailler en synergie avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi efficace - Favoriser la progression des apprenants dans le respect du CECRL - Gérer les entrées et sorties permanentes en adaptant votre approche Votre profil : - Titulaire d'un Master (FLE de préférence) et d'une expérience significative sur un poste équivalent - Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL) - Expérience confirmée dans l'individualisation des parcours d'apprentissage - Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif - Qualités relationnelles et pédagogiques reconnues
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un moniteur éducateur H/F afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à CASTRES(81100). En tant que moniteur(trice) éducateur(trice), vous animez et organisez la vie quotidienne d'un public varié, tel que des enfants, des personnes âgées ou en situation de handicap. Travaillant sous la direction d'un éducateur spécialisé, vous collaborez avec divers professionnels. Vos interventions visent à favoriser l'autonomie, l'intégration sociale et l'insertion de ces personnes. Vos missions principales varient selon l'établissement où vous travaillez : * Accompagnement des jeunes dans leur quotidien, activités et démarches sociales et professionnelles. * Assurer un suivi complet pour les aider. * Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du Projet Individuel. * Établir une relation de confiance et coordonner les différentes parties prenantes. * Rédiger la documentation liée à l'accompagnement. * Valoriser les talents des jeunes et concevoir des actions pour leur éducation et leur insertion. * Être un interlocuteur actif lors des réunions d'équipe et des rencontres avec les partenaires. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. Diplôme requis : Diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur Permis de conduire conseillé Expérience requise de 2 ans minimum. Expérience souhaitée en protection de l'enfance ou avec des enfants en situation de handicap. Compétences requises : * Savoir animer et organiser des activités éducatives. * Empathie et travail en équipe. * Bon relationnel et autonomie. * Compétences de base en collaboration interdisciplinaire, analyse d'informations, résolution de conflits, sensibilisation sociale, gestion de projets, communication, prévention des conflits, connaissance des addictions et de la psychologie infantile, adaptabilité socio-culturelle. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons un(e) technicien(e), dessinateur/trice, économiste, assistant(e) architecte ou professionnel(le) du bâtiment pour intervenir sur des missions d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage dans le domaine du diagnostic accessibilité des logements et ERP Missions principales : Réalisation de diagnostics accessibilité pour des logements destinés au maintien à domicile. Analyse et évaluation des contraintes techniques et réglementaires. Participation à la rédaction de rapports et préconisations techniques. Collaboration avec les maîtres d'ouvrage et coordination avec les acteurs du projet. Profil recherché : Formation technique dans le bâtiment, architecture ou économie de la construction. Connaissance des normes d'accessibilité et réglementations liées au logement, ainsi que pour le dessin BTP et les métrés. Maîtrise des outils de dessin et de modélisation (Autocad, Revit, etc.) souhaitée. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Conditions : Missions ponctuelles ou régulières, selon disponibilité, statut indépendant Possibilité d'interventions sur différents sites et projets sur tout le département du Tarn Formation aux diagnostics et aux règles de financement des projets assurée en interne
Diagnostic Accessibilité Handicapés des logements dans le cadre de MaPrimeAdapt' Maintien à Domicile
Notre Cabinet de Recrutement Manpower du Tarn, recherche pour son client, spécialiste des poids lourds, un Carrossier Peintre H/F en CDI à Castres (81). Au sein de l'équipe technique, vos missions principales seront : -Réaliser les travaux de carrosserie sur les poids lourds (réparation, redressage, remplacement d'éléments) -Préparer les surfaces à peindre (ponçage, masticage, apprêt) -Appliquer les peintures selon les procédures définies (pistolet, cabine) -Assurer les finitions et le contrôle qualité des interventions -Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales Vous êtes carrossier peintre de métier, avec une maîtrise complète des travaux de réparation de carrosserie et d'application de peinture sur véhicules industriels. Vous possédez une expérience significative dans le domaine, ce qui vous permet d'intervenir de manière autonome sur l'ensemble du processus, de la préparation des surfaces à la finition. Vous êtes rigoureux, soucieux du détail et attaché à la qualité du travail bien fait. Votre sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe seront des atouts pour réussir dans ce poste. Vous vous reconnaissez ? Alors n'hésitez pas et postulez !
La société GAU recrute ! Spécialiste de la charpente bois industrialisée et traditionnelle, GAU recherche pour son bureau d'études situé à Castres (81) : Un(e) Dessinateur(trice) Métreur(se) - Technicien(nne) Bureau d'Etudes Vos missions : Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous intégrerez une équipe spécialisée en charpentes bois (industrielles et traditionnelles). Vous serez en charge de : - Réaliser les métrés complets à partir des documents graphiques et écrits fournis, - Chiffrer les projets de charpente en phase d'étude, - Élaborer les plans d'exécution et les nomenclatures nécessaires à la fabrication et à la pose. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac +2 dans le domaine du bâtiment ou bénéficiant d'une expérience en conception de charpentes bois, vous possédez les compétences suivantes : - Maîtrise du métré, lecture de plans, calculs, - La connaissance des logiciels Pamir, MDBat, Cadwork est un plus, - Vous êtes rigoureux(se), méthodique et aimez le travail en équipe. - Une bonne connaissance du secteur du bâtiment est fortement souhaitée. Conditions : Poste à pourvoir dès que possible Poste basé à Castres (81) Rémunération selon profil et expérience Candidature : Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation : - par mail : ressources.humaines@champeau.fr - ou par voie postale : GAU - Service Ressources Humaines Avenue de la Libération - BP 116 - 87221 FEYTIAT Cedex
ENGP conseil, cabinet de recrutement, accompagne son client Pisciniste, dans la recherche et l'intégration de son Attaché Commercial BtoC H/F, secteur de Castres, Lacaune, St Afrique, Valence d'Albigeois (81). Missions : - Développer le portefeuille clients BtoC via l'exploitation de leads qualifiés (pas de porte-à-porte). - Conseiller et accompagner vos clients dans leur projet piscine : besoins, financement, choix et personnalisation. - Conclure les ventes en respectant les objectifs chiffrés. - Suivre et fidéliser vos clients : interlocuteur privilégié de la commande à la livraison. - Organiser vos tournées et renseigner vos actions dans le CRM. Profil : Commercial terrain confirmé en BtoC, vous êtes autonome, organisé et orienté satisfaction client. Vous savez négocier, écouter et trouver des solutions adaptées. Permis B indispensable. Pourquoi rejoindre notre client ? - Une entreprise dynamique et en croissance, - Une académie de vente avec 6 semaines de formation, - Pas de prospection terrain agressive, - Un management de proximité, - Une rémunération attractive liée à vos résultats. Salaire : - 2 mois = Fixe à 2 000€ Bruts + Commissions à 2% (pas de franchise) - 4 mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 4% (pas de franchise) - A partir du 7ème mois = Fixe à 1 840€ Bruts + Commissions à 6% (Franchise) Avantages : - Des formulaires renseignés (70% concerne la piscine. Le reste concernant la rénovation et les accessoires), - Prise de rdv via l'agenda (site internet + CP) et par une cellule téléphonique, - Véhicule de service, - Carte essence et péage, - Téléphone iPhone et iPad, - Malette, - Imprimante portable, - Indemnisation de 90€ net pour les frais annexes, - Challenges commerciaux et de financement : chèques cadeaux, voyages, - Intéressement, - Participation. Informations pratiques Contrat : CDI Statut : Employé Horaire : Travail sur 5 jour modulé du lundi au samedi. Organisation selon votre agenda et la période de l'année. Beaucoup de rdv se font en fin de journée, le soir et le samedi.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière dans le secteur automobile ? Nous vous proposons une belle opportunité en tant que Carrossier Peintre (H/F) pour le compte de notre client. Le poste: Vous interviendrez au sein de l'atelier pour réaliser des travaux de carrosserie et de peinture sur différents types de véhicules. Ce poste s'effectue en journée. Les missions attendues du poste : - Réaliser la réparation ou le remplacement des éléments de carrosserie endommagés - Préparer les surfaces à peindre (dégraissage, ponçage, masticage, apprêt) - Appliquer les différentes couches de peinture en respectant les techniques définies - Effectuer les travaux de finition : polissage, retouches, nettoyage du véhicule - Garantir la conformité et la qualité du rendu final - Respecter les consignes de sécurité de l'atelier
Créée en 1986, Samsic est un leader européen du service aux entreprises. Elle propose à ses clients une offre globale et complémentaire : la gestion de l'environnement de travail avec Samsic Facility (propreté, sécurité, accueil...) et la gestion des ressources humaines avec Samsic RH (sourcing, recrutement, mobilité, coaching, formation, travail temporaire, conseil RH...). Le groupe compte 70.000 salariés en Europe, sert 20.000 clients et réalise un chiffre d'affaires de 1,54 milliard d'Euros.
L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recrute pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert et d'Investigation Educative, un-e chef-fe de service éducatif (F/H) dans le cadre d'un CDI à temps complet (CCNT du 15.03.66 - cadre de classe 2 niveau 2 grille conventionnelle) sur le site de CASTRES, dans le cadre d'une extension de service. (offre interne n°2025-047) URGENT - **Poste à pourvoir dès que possible** MISSION : Sous l'autorité du directeur du service et en collaboration avec les trois autres cheffes de service, le(la) chef(fe) de service éducatif : - participe à l'élaboration et à l'animation du projet de service en lien avec le projet associatif ainsi qu'au pilotage de la démarche d'évaluation des actions du service - planifie et coordonne le travail de l'équipe du service - contribue au développement de partenariats sur le territoire - garantit la conduite des mesures d'AEMO et MJIE confiées au sein l'unité éducative à laquelle il (elle) est affecté(e), dans le respect du cadre légal de la Protection de l'Enfance et de la place des détenteurs de l'autorité parentale - manage et soutient l'équipe de travailleurs sociaux de l'unité éducative à laquelle il (elle) est affecté(e) - participe à la gestion des ressources humaines. - prend le relai des autres chef(fe)s de service en leur absence. PROFIL : - Professionnel(le) expérimenté(e) de l'action sociale en protection judiciaire de l'enfance et de la jeunesse - Diplôme de niveau 2 souhaité (CAFERUIS ou équivalent) - Aptitude au management et à l'encadrement - Sens de l'écoute, du partenariat - Esprit d'initiative AVANTAGES : - Reprise Ancienneté - Oeuvres Sociales CSE - Titres-Restaurant - Congés Trimestriels : 6 jours consécutifs - Mutuelle (participation Association+CSE)
L'Association de Sauvegarde de l'Enfance Haute Occitanie compte aujourd'hui quatorze établissements et services répartis sur dix sites et comprend plus de 240 salariés. Elle intervient sur le secteur de la protection de l'enfance (service d'investigation éducative, service d'action éducative en milieu ouvert, centre d'accueil et d'orientation, services d'accueil familial, centre éducatif fermé, médiation familiale, espace rencontre parents-enfants et un institut de formation)
Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et industriels. Nous travaillons en étroite collaboration avec de nombreuses entreprises implantées sur le département, évoluant dans des secteurs tels que l'agroalimentaire, la chimie, la métallurgie ou la logistique. Notre rôle est d'accompagner ces partenaires dans la recherche de profils qualifiés capables de contribuer au bon fonctionnement et au développement de leurs activités industrielles.Missions principales Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative du matériel de production, tout en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité de l'entreprise. Vos principales missions seront : Diagnostiquer, analyser et résoudre les dysfonctionnements des installations du site, Participer à l'amélioration et à la fiabilisation des équipements de production, Répondre aux demandes de dépannage des opérateurs de ligne, Intervenir sur les machines en respectant strictement les règles d'hygiène et de sécurité, Tenir à jour la documentation technique et les dossiers machines, Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux matériels de production, Réaliser les enregistrements nécessaires dans l'outil de GMAO pour fiabiliser la gestion des stocks de pièces, Effectuer un reporting régulier auprès du Responsable Maintenance. De formation BTS Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou équivalent, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans la maintenance mécanique et électrique d'équipements industriels. Vous avez une bonne connaissance des process industriels et appréciez les environnements techniques exigeants. Rigoureux(se), réactif(ve) et autonome, vous savez diagnostiquer rapidement les pannes et assurer la fiabilité des installations. Vous aimez le travail en équipe et intervenez toujours dans le respect des règles de sécurité et de qualité.
ST BTP, spécialiste en rénovation d'immeubles, recherche un Conducteur de Travaux Menuisier-Métreur (H/F) pour ses chantiers de rénovation dans le département du Tarn. Acteur clé de notre entreprise, vous assurerez la gestion complète des travaux de menuiserie. Vos missions principales : - Prendre les côtes et étudier les dossiers avec les architectes ; - Chiffrer et gérer le matériel de menuiserie (quantités, commandes, négociation avec les fournisseurs) ; - Suivre les chantiers, veiller à la sécurité et au respect des délais ; - Gérer les équipes de menuiserie et s'assurer de la bonne exécution des travaux. Le profil recherché : - Expérience de 3 ans minimum en gestion de chantiers de menuiserie ; - Compétences techniques solides en menuiserie ; - Capacité à diriger des équipes et à respecter les budgets ; - Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel. Vos avantages : - Un salaire attractif + prime de fin d'année ; - Une affiliation à la mutuelle PRO BTP ; - Des paniers repas ; - Des RTT. Rejoignez ST BTP pour une nouvelle aventure professionnelle dans une entreprise en pleine expansion et à taille humaine !
Forte de son succès notre PME familiale poursuit son déploiement au niveau régional offrant ainsi de bonnes perspectives d'évolution à court et moyen termes.
Vos Missions : Préparer le véhicule et les tournées régulières Contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule Savoir chargé les bennes sur les chassis polybenne (Camion + Remoque) Assurer les chargements et déchargements des polybennes en levant les containes avec une grue Auxiliaire Votre profil : Une première expérience en Conducteur SPL (Porteur + Remoque en Poly-benne OBLIGATOIRE) Utilisation et connaissances des caractéristiques du chronotachygraphe Vous disposez : Du permis CE et la FIMO ou FCO (En cours de validité), Carte Chonotachygraphe (En cours de validité), La possession du CACES R490 serait un plus
Vous aurez la mission de garantir un service de transport sûr et efficace pour les passagers en respectant les horaires et les itinéraires définis. - Assurer la conduite sécurisée du bus en conformité avec les règles de circulation et de sécurité. - Accueillir chaleureusement les passagers et répondre à leurs demandes d'information. - Vérifier le bon fonctionnement du véhicule et signaler toute anomalie technique. - Adopter une conduite écoresponsable en optimisant la consommation de carburant. - Gérer et encaisser les paiements des billets tout en maintenant un registre précis. - Collaborer avec les équipes de maintenance et d'exploitation pour garantir un service optimal. Formation et expérience En tant que Conducteur ou Conductrice de Bus avec une expérience confirmée de 3 à 5 ans, vous intégrerez une équipe dynamique où la sécurité et le confort des passagers sont au cœur de vos missions. Rejoignez-nous pour contribuer à un service de transport de qualité, en mettant à profit vos compétences et votre expérience dans un environnement bienveillant et stimulant. - Expérience pratique de 3 à 5 ans en conduite de bus, démontrant une maîtrise et une assurance dans la manipulation de véhicules de grande taille - Solides compétences en communication, assurant des interactions positives et professionnelles avec les passagers et le personnel - Sens aigu de la sécurité routière, garantissant un respect strict des réglementations et une conduite fiable - Capacité à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme, assurant la satisfaction et la sécurité de tous - Engagement envers un service client exceptionnel, se montrant attentif et courtois envers toutes les passagères et tous les passagers - Aptitude à travailler de manière autonome tout en étant un membre proactif d'une équipe dédiée à l'excellence opérationnelle Ce que nous offrons : Panier-repas Nous vous proposons une mission d'intérim à temps plein de 35 heures par semaine (Horaires coupées), offrant un environnement de travail engageant et passionnant. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante et humaine ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
La Communauté de communes du Lautrécois - Pays d'Agout recrute à temps plein (35 heures) un(e) Responsable des Services Techniques : poste basé à Lautrec (Tarn - 81). La Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout dispose de services techniques mutualisés, au service de ses compétences propres (voirie, déchets, équipements communautaires.) mais aussi en appui des communes membres. L'équipe composée de 26 agents répartis sur plusieurs secteurs (voirie, collecte des déchets, bâtiments, espaces verts, mécanique, SPANC.), intervient sur un territoire rural dynamique et attractif. Vos missions principales : En lien direct avec les élus et la direction générale, vous piloterez l'ensemble des services techniques de la collectivité. Votre rôle est à la fois organisationnel, technique et relationnel. Vos missions sont transversales et variées : - Encadrer les chefs d'équipe des différents secteurs (voirie, collecte des déchets, espaces verts/bâtiments) ainsi que le technicien SPANC et le mécanicien et superviser l'activité globale des agents des services techniques. -Coordonner le travail des équipes techniques en appui des chefs d'équipe, organiser les plannings et les priorités. - Superviser les interventions sur les bâtiments et équipements communautaires (crèches, centre de loisirs, complexe Aquaval, bâtiments techniques et administratifs.) - Organiser les prestations techniques réalisées pour les communes membres (entretien d'espaces verts, petits travaux, éclairage public etc..), en lien avec les chefs d'équipe. - Suivre le budget des services techniques et préparer les besoins d'investissement ou d'entretien courant en lien avec le service comptable. - Gérer les achats et participer à l'élaboration et la rédaction des pièces techniques des marchés publics concernant les services techniques. - Participer à la conduite de projets d'aménagement ou de travaux, en lien avec les élus, la direction, le chef de projet et les partenaires extérieurs. - Assurer le suivi du parc matériel, veiller à la sécurité des agents, et au respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité. - Assurer la continuité et la bonne marche des services techniques, en prenant le relais ou en organisant les remplacements en cas d'absence ponctuelle d'un agent (ex : réalisation de contrôles SPANC etc.). Profil recherché : - Formation ou expérience dans un domaine technique (bâtiment, voirie, aménagement etc) - Capacité à encadrer une équipe, organiser le travail et gérer les priorités - Capacités relationnelles, organisationnelles et goût du travail de terrain - Maîtrise des outils bureautiques ; connaissance du fonctionnement d'une collectivité appréciée Conditions d'exercice : - Rémunération : Sur la base du grade de technicien (cat. B - Fonction publique territoriale) + régime indemnitaire - Avantages sociaux : CNAS, chèques déjeuner, prévoyance et mutuelle (avec participation employeur) - 25 jours de congés/an (hors les 2 jours de fractionnement), 3 jours d'ARTT par an pour 35.5 heures par semaine Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) avant le 7 novembre 2025 via cette annonce (à l'attention de Monsieur le Président).
Professeur / Professeure d'Allemand CASTRES (81100) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Allemand pour un élève au Collège, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible le mardi ou jeudi après-midi. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Le centre de formation Formanails recherche activement un/e formateur/trice aux métiers de prothésiste ongulaire sur les secteurs de Castres, pour dispenser ses formations aux professionnels des instituts.
O'TACOS arrive sur Castres!!! Dans le cadre de son ouverture au 1er décembre 2025 O'TACOS recrute. Nous vous proposons des postes d'équipiers polyvalents de restauration rapide H/F. Deux amplitudes horaires sont proposées soit 24h, soit 35h. Contrat en CDI. Nous vous accompagnons pour l'apprentissage des recettes et protocoles de l'enseigne. Une formation préalable au recrutement "P.O.E.I" est mise en œuvre avant votre contrat avec le partenariat de France Travail. Formation théorique et pratique qui débute au 3er novembre. Vos Missions : Accueillir la clientèle, présenter les produits et renseigner les clients Enregistrer et encaisser les commandes Fabriquer les Tacos (cuisson, assemblage, emballage) Vérifier et réapprovisionner les stocks de produits. Open/Close du restaurant. Profil recherché : Sens de l'organisation Rigueur Goût du travail en équipe. Vous travaillerez en équipe samedi et dimanche en rotation. Vous avez envie de rejoindre l'aventure BROFOOD Envoyez-nous votre candidature !
Vous avez au moins 3 ans d'expérience et souhaitez vivre une nouvelle aventure professionnelle dans le secteur du BTP ? Ne cherchez plus, ST BTP, spécialiste reconnu dans la rénovation d'immeubles, recherche un Conducteur de Travaux Gros Œuvre expérimenté et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes passionné par la rénovation et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, cette opportunité est faite pour vous ! Vos principales missions : - Manager des équipes de maçonnerie et garantir l'efficacité des chantiers ; - Piloter de A à Z les travaux (lecture des plans, implantation, préparation) ; - Coordonner les différentes équipes et sous-traitants avec une gestion rigoureuse des coûts et délais ; - Assurer la qualité des opérations tout en respectant les normes de sécurité ; - Superviser les achats, commandes et stocks de matériaux en collaboration avec la Direction ; - Être en lien avec les RH pour soutenir les équipes (gestion des absences, intégration des nouveaux, recrutement) ; - Prospecter et référencer des sous-traitants qualifiés pour accompagner notre développement. Vous êtes un(e) leader naturel(le), capable de motiver vos équipes, tout en étant rigoureux(se) et organisé(e). Vous maîtrisez les chantiers Gros Œuvre et savez gérer des projets complexes. Votre sens des responsabilités et votre passion pour le travail bien fait vous distinguent. Vous êtes prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ? Postulez et rejoignez notre équipe passionnée et dynamique ! Les plus pour nous rejoindre : - Un salaire attractif ; - Une prime de fin d'année ; - Un véhicule de service et téléphone professionnel ; - La mutuelle PRO BTP et des paniers repas !
Vous avez une solide expérience en conduite de chantiers TCE et aimez fédérer les équipes autour de projets ambitieux ? Rejoignez ST BTP, entreprise spécialisée dans la rénovation d'immeubles, dans le cadre de son développement ! Vos missions principales : - Piloter l'ensemble des chantiers et suivre la passation entre nos différents corps d'état (préparation, planification, exécution entre Gros-Œuvre, Second-Œuvre, et Finitions) ; - Superviser l'avancement de l'ensemble des chantiers ; - Apporter un appui technique sur l'ensemble des différents corps d'état ; - Vérifier la qualité d'exécution de l'ensemble des travaux réalisés ; - Veiller au strict respect des normes de sécurité et des procédures internes sur l'ensemble des chantiers (en cas d'écart, mettre en place des actions correctives) ; - Organiser et garantir les réceptions des chantiers dans les délais impartis ; - Animer des réunions hebdomadaires ; - Encadrer l'ensemble des conducteurs de travaux ; - Référencer et suivre les sous-traitants (mise à jour des dossiers et suivi de leur conformité) ; - Superviser le suivi des factures des sous-traitants ; - Collaborer étroitement avec le Bureau d'Etudes et les conducteurs de travaux. Votre profil : - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en conduite de travaux TCE dans la rénovation ; - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un excellent sens du management ; - Vous maîtrisez la gestion de projets complexes de rénovation et avez un fort esprit d'initiative et d'organisation pour coordonner divers chantiers simultanément ; - Vous êtes passionné(e) par la rénovation et aimez relever des défis. Ce que nous offrons : - Un salaire attractif ; - Une prime de fin d'année ; - Un véhicule de service et un téléphone professionnel ; - Une mutuelle PRO BTP et des paniers repas. Prêt(e) à nous rejoindre ? Postulez dès maintenant et intégrez une entreprise à taille humaine, où votre expertise fera la différence !
Vous êtes chargé/e d'assurer la coordination des cellules suivantes :- Magasin général (effectif : 5 ETP), - Assistant hôtelier logistique (effectif : 17 ETP), - Agent logistique et mortuaire / Gestion des déchets / Vaguemestre (effectif : 8 ETP) - Transport - chauffeurs et conducteurs ambulanciers / Véhicules (effectif : 16 ETP) - Bio nettoyage et gestion du prestataire de bionettoyage et des logements (effectif : 15 ETP) - Conseiller Logistique pour les sites extérieurs (effectif : 1 ETP) Ces unités sont gérées par des chefs de cellules chargés d'assurer le fonctionnement et la production nécessaires au quotidien. Vous êtes chargé/e de vérifier que le soutien aux unités de soins et aux services est conforme aux besoins. Vous assurez également dans tous ces domaines un rôle d'expertise et de conseil en matière organisationnelle et logistique. Vous rendez compte directement de l'exécution de vos missions auprès de l'Ingénieur Biomédical et Logistique ainsi qu'au Directeur de la DALIB. Vous pouvez être sollicité/e par l'ensemble des Directions de l'établissement dès lors que votre expertise en matière d'organisation et de prestations s'avère nécessaire. CONTENU DU POSTE : Sous réserve d'ajustements éventuels pouvant être décidés par la DALIB : *Missions permanentes : - Manager l'encadrement des cellules logistiques - Contrôler l'organisation et les plannings des cellules logistiques - Gérer et suivre les crédits budgétaires affectés - Etablir la trame des tableaux de bord de suivi d'activité des cellules, exploiter les indicateurs de pilotage et organiser la vérification des factures - Participer à l'évolution de carrière des agents logistiques conformément aux lignes de gestion institutionnelle du personnel - Participer aux études d'organisation, d'économies ou de développement durable relevant de son périmètre qui pourront lui être demandées au sein de la DALIB ainsi qu'au niveau du CHIC Castres-Mazamet en concertation avec les cadres des services et assurer le suivi de la mise en œuvre effective des dispositions arrêtées - Formuler toute proposition d'amélioration des méthodes de travail et d'organisation au sein de la logistique - Assurer la veille réglementaire sur ses secteurs d'activité et développe le sourcing fournisseurs - Formuler toute proposition visant à mettre en œuvre la démarche qualité, la gestion des risques et le développement durable dans chacune des unités de logistique (rapport d'activité, enquête de satisfaction, procédures, modes opératoires, .). *Missions transversales : - Référent informatique pour AGILETIME et GESFORM - Référent informatique pour les logiciels Magh 2 dans le secteur logistique, ZAP et THEO - Participer aux groupes de travail relatifs à la prévention des risques professionnels - Participer à la formation des nouveaux arrivants sur l'hôpital (présentation secteur logistique) et toute action de formation en général relevant des domaines logistiques - Participer aux grands projets de l'institution en fonction des demandes de sa Direction Dépôt des candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 31 Octobre 2025 à : Direction des ressources Humaines CHIC Castres-Mazamet 6, avenue de la Montagne Noire - BP 30417 81108 CASTRES Cedex Ou par mail : marion.rieussec@chic-cm.fr La fiche de poste sera transmise sur demande auprès du secrétariat de la DRH (secretariat-rh@chic-cm.fr)
Dans le cadre de son développement , pour ouverture d'un magasin en centre ville , boutique recherche un (e) fleuriste diplômé (e). vous préparerez les commandes , vous conseillerez et servirez la clientèle , vous ferez l'encaissement, vous prendrez les commandes téléphoniques et en magasin, vous réceptionnerez les arrivages, vous ferez l'entretien des plantes, vous préparerez les bouquets et les compositions pour toutes les occasions. vous avez impérativement le CAP ou BP fleuriste. vous devez avoir le permis B pour effectuer les livraisons.
Vos missions : - Ouverture des dossiers sinistres - Missionner des experts - Gestion des recours
Le centraliste est responsable : - de la fabrication du béton prêt à l'emploi, - de la gestion des stocks, - de la gestion des commandes client, du planning et des livraisons, - de l'entretien de la centrale et des chargeurs, - de la partie gestion administrative qui lui incombe. - de la bonne gestion environnementale du site - du respect des règles de sécurité et du maintien des équipements de sécurité - de l'étalonnage des sondes - du recyclage de la laitance et des retours béton dans une politique de zéro déchet Il organise la vie de la centrale en respectant les dispositions décrites dans les documents qualité et les règles de sécurité. Dans le cadre de vos missions, vous aurez comme activités : - La sécurité (le centraliste est responsable de la sécurité sur le site) - La gestion des stocks (il faut toujours maintenir le niveau des stocks le plus haut possible) - Prise de commande et organisation du planning (il faut noter immédiatement les commandes des clients sur le planning de la journée concernée) - Consigne aux chauffeurs - Fabrication - Gestion administrative - Entretien de la centrale - Utilisation et entretien des chargeurs - Suivi de la marque NF - Tenue des moyens de stockage, des locaux et de l'ensemble du site - Chargement des trémies - Changement de centraliste Moyens à disposition : - Manuel d'utilisation du programme de fabrication. - Atelier avec matériel courant d'entretien. - Manuel d'Assurance Qualité, Plan d'Assurance Qualité et documents associés. - Téléphone, ordinateur, fax, talkie-walkie. - Equipements de protection individuelle Compétences : - Connaissance de l'automate, du programme et du matériel de fabrication. - Connaissance des exigences relatives à la MARQUE NF BPE. - Sens de l'organisation. - Conduire le chargeur
Dans le cadre de vos missions, vous représenterez l'entreprise auprès de la clientèle et de la renseignerez sur tous les produits, béton, carrière, préfa, tant sur le plan technique que commercial, et de rédiger les offres de prix : - Etablir, et maintenir et développer les relations d'affaires avec diverses catégories de clientèle. - Faire connaître tous les produits et leurs conditions d'utilisation et mettre en avant les ventes de bétons spéciaux tels que les bétons autoplaçants, désactivés, S4, S5, fibres et autres produits complémentaires. - Transmettre les conditions de vente et de livraison de l'entreprise. - Rechercher tous les éléments concernant l'organisation, la situation et l'évolution du marché qu'il prospecte et les met en forme. - Soumettre à la clientèle ces projets, devis ou offres de prix, de les discuter avec elle, d'en suivre la réalisation et de régler les litiges. Vous serez en charge de la prospection, de la gestion des clients actifs, de la vente, de la préfacturation, de la gestion de la qualité et des relances. Vous aurez pour cela à votre disposition : - Tarifs, normes produits, documentation technique. - Téléphone portable. - Voiture de service. - Ordinateur avec le logiciel Procar WinDev Profil recherché : - Etre à l'écoute du client, savoir le conseiller. - Etre courtois, patient. - Etre organisé pour gérer les rendez vous. - Parfaite connaissance de tous les produits. - Bonne connaissance des métiers de nos clients.
AU BUREAU recherche un (e) assistant (e) de direction. L'Assistant(e) assiste directement le Responsable de la Formule et la direction, et assure avec eux la bonne marche de l'entreprise. Vous êtes près de la clientèle et reste à l'écoute afin de la fidéliser par la qualité du service et de la prestation proposée. Vous êtes garant (e ) du respect des normes d'hygiène HACCP et de sécurité. Vous participez à la formation du personnel de production et de commercialisation. Vous êtes animateur (trice) et participez à la dynamique de l'équipe. Vous êtes responsable de service sur la globalité du site. Vous êtes respectueux (se) des organisations, des procédures et des règles de gestion mises en place ainsi que des décisions prises par la Direction. Vous êtes responsable de la qualité de la prestation de service d'une formule, de sa gestion Matière Première et de son organisation. Vous êtes force de proposition pour l'évolution en termes de gestion, de management et de marketing produit de sa formule. Vous êtes responsable du personnel de son service, et faire remonter ses besoins et vérifier la réalisation des plannings. Vous êtes responsable de ses stocks Matière Première et devez faire remonter vos besoins au Responsable des achats qui globalise les commandes. Vous aimez vendre, le contact client, animer et manager une équipe, gérer et organiser. Réagir avec professionnalisme, sens du contact, sens commercial, aptitude à la formation et à l'animation, réactivité, initiative, disponibilité, capacité à organiser et à gérer. Profil : BTH Restauration Hôtellerie avec 3 à 5 ans d'expérience, BTS Restauration Hôtellerie avec ou sans expérience, BAC + 2 avec expérience du terrain 3 à 5 ans d'expérience
entreprise locale recherche pour une prise de poste immédiate un (e) technicien (ne) de maintenance en chauffage. vos missions: maintenance préventive et curative, dépannage des équipements de production de chaleur et d'eau chaude sanitaire ( chaudière fioul, bois, gaz, ENR). respect des engagements contractuels et règlementaires, poser des diagnostics, proposer des solutions et pistes d'améliorations énergétiques, suivre la relation avec le client, rédiger les comptes rendus d'intervention. vous devez avoir une formation BAC+2 minimum en maintenance CVC, génie climatique, électrotechnique ou équivalent), ainsi que les habilitations électriques B2V BC BR. Une expérience récente minimale d'un an sur un poste identique est exigée. Si vous n'avez pas d'expérience mais un vrai savoir-être et la volonté d'apprendre, nous vous formerons.
- Monter et régler une installation, une machine - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article - Assembler des matériaux, des produits - Assembler-monter des rideaux - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage - Réaliser des opérations de rempliage (ourlet, couture surpiquée...) sur des articles textiles - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...) - Réaliser des opérations de pose d'élastique sur des articles textiles - Réaliser des opérations de pose de doublure sur des articles textiles - Analyser la qualité et la conformité des matières premières - Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes - Vérifier le montage d'une pièce - Caractéristiques des textiles non tissé - Caractéristiques des textiles synthétiques (lycra, ...) - Caractéristiques des textiles techniques - Caractéristiques des tissus chaîne et trame - Caractéristiques des tissus et matières textiles - Linge de maison - Utilisation d'automate de couture - Utilisation d'ourleuse - Utilisation de fer à repasser professionnel - Utilisation de machine plate - Caractéristiques des fils- - Couture manuelle - Pose d'oeillets - Pose reprise de couture - Techniques d'assemblage - Techniques de piqûre machine - Techniques de pliage - Techniques de repassage, mise en forme HORAIRES DE TRAVAIL : 8H00 à 12H30 - 13H00 à 16H30 le lundi et mardi 8H00 à 12H30 - 13H00 à 16H00 le mercredi et jeudi 8H00 à 12H00 le vendredi
Depuis plus de 50 ans, les Textiles Albo-Flottard sont spécialisés dans la confection de tissus d ameublement et de protections solaires à destination des professionnels et des particuliers. Notre atelier de confection est situé à Castres, zone de Mélou. Nos produits : Rideaux et voilages Tringlerie Stores intérieurs Stores extérieurs Films pour vitrage Moustiquaires Nos secteurs d activités : Collectivités Hôtellerie Ets spécialisés Le compte de professionnels Le particulier
PRESSING recherche pour une prise de poste au plus tôt, un (e) employé (e) de pressing. vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique de la clientèle, du repassage, du détachage et du nettoyage ainsi que de l'encaissement. Durée de contrat évolutive. Vous avez une expérience significative sur le même poste et êtes complètement autonome .
L'académie de Toulouse recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement à temps partiel (12h) au lycée Anne Veaute à Castres. Missions : - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe - Encadrer les périodes de formation en milieu professionnel Compétences attendues : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans un cadre pédagogique en travaillant à partir de situations professionnelles et de problématiques réelles ou simulées, de projets - Transmettre des connaissances disciplinaires - Encadrer les périodes de formation en milieu professionnel - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles y compris lorsqu'ils sont en entreprise et participer à leur projet d'orientation - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves - Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves. -Valider les compétences dans le cadre du contrôle en cours de formation Savoirs et savoir-faire spécifiques - Connaissance des spécificités de l'enseignement professionnel et des métiers auxquels les élèves sont préparés (BAC pro Optique Lunetterie et BTS Opticien Lunetier). - Connaissance de l'environnement professionnel d'un magasin d'optique lunetterie. - Pratique des activités professionnelles d'un opticien lunetier (réalisation technique et contrôle d'équipement, vente en magasin, Prise de Mesures et Adaptation, examen de vue) Conditions particulières d'exercice : Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste, ainsi que pendant la durée du contrat. Le candidat s'engage dans une démarche de développement de compétences professionnelles et à participer au travail en équipe Profil recherché : Bac professionnel Opticien lunetier BTS Opticien lunetier avec expérience dans la spécialité
L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recrute pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert et d'Investigation Educative du TARN, un éducateur spécialisé ou assistant social ou éducateur de jeunes enfants (F/H) dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0.39ETP soit 13h45/hebdo), pour le site de CASTRES (offre interne n°2025-048) **Poste à pourvoir dès que possible** MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur du service et par délégation sous l'autorité des chefs de service éducatifs : - Exercer des mesures d'AEMO et/ou de MJIE - Réaliser un diagnostic socio-éducatif de la situation du mineur et/ou jeune majeur pris en charge - Participer à l'élaboration du projet personnalisé du mineur et/ou jeune majeur - Intervenir auprès des familles, évaluer les compétences parentales et/ou assurer un soutien à la fonction parentale - Mettre en œuvre l'accompagnement éducatif en adéquation avec les axes de travail définis dans le projet - Inscrire son intervention dans une dynamique partenariale - Evaluer et favoriser la mise en relation des familles avec les partenaires sociaux et médico-sociaux - Participer à l'évaluation du projet et réajuster l'intervention éducative - Rédiger des écrits professionnels en lien avec sa fonction (notes, rapports d'échéance, compte rendus.) - Représenter le service ou l'établissement et présenter le projet élaboré par celui-ci auprès des partenaires ou institutions PROFIL : - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé (D.E.E.S) ou d'assistant de service social (D.E.A.S) ou d'éducateur de jeunes enfants (E.J.E.) - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance souhaitée - Connaissance de l'intervention dans le cadre judiciaire souhaitée - Capacité de travail en équipe interdisciplinaire - Titulaire du permis de conduire (déplacements à prévoir avec véhicule de service). AVANTAGES : - Reprise Ancienneté - Oeuvres Sociales CSE - Titres-Restaurant - Congés Trimestriels : 6 jours consécutifs - Mutuelle
Entreprise locale recherche un (e) mécanicien (ne) de véhicules d'occasion. Vous serez en charge des petites ou grosses réparations mécaniques, révisions de véhicules automobiles selon les règles de sécurité et réglementation. Vous devez être dynamique et rigoureux dans vos missions. Vous devez avoir une expérience récente minimale de 2 ans sur un poste équivalent. Vous travaillerez de 8h à 12h puis de 14h à 18h du lundi au jeudi et vous finirez à 17h le vendredi
Mcdonald's leader de la restauration rapide : Vous êtes un manager confirmé (f/h) dans le secteur de la restauration commerciale et de la restauration rapide et vous souhaitez saisir ces nouvelles opportunités. Vous êtes un jeune diplômé bac+2, bac +3 de formation commerciale et vous recherchez des responsabilités à saisir rapidement pour construire vos nouvelles perspectives professionnelles. Cette annonce est faite pour vous. Saisissez ces opportunités et boostez votre évolution professionnelle.. Nous vous proposons un poste évolutif à la hauteur de vos attentes. Une rémunération adaptée à votre expérience pour un poste de manager avec un minimum de 2250€ à 2900€ ou plus selon l'expérience. A cela s'ajoute un variable trimestriel. Véritable chef d'orchestre, votre défi quotidien est l'accueil et la satisfaction de la clientèle. L'animation et l'exploitation d'un lieu de vie, votre restaurant McDonald's. Vous animez, formez et développez les compétences de votre équipe. Vous encadrez une équipe de 10 à 35 personnes sur un service. La gestion des plannings, des commandes, des ratios de gestions seront les missions à relever. Une marche franchie qui vous rapproche rapidement vers de plus hautes responsabilités. Celle de Directeur, directrice de votre restaurant. A ce poste la rémunération débute à partir 3500€ jusqu'à 4500€ plus variable & voiture. Vous accompagnez une équipe de direction de 5 à 6 managers, 35 à 60 équipiers afin de gérer au quotidien un restaurant. Votre restaurant ! Autonome, rigoureux et enthousiaste, le sens du devoir, du commerce et l'esprit d'équipe sont des qualités indispensables. Si vous avez une expérience réussie dans les domaines de la restauration commerciale, de la restauration rapide, ou de la distribution alors n'hésitez pas postulez. Rencontrons-nous et boostez votre carrière ! Vous trouverez chez nous les atouts pour réussir et évoluer. Postulez via cette annonce ou par Mail : cemea55@gmail.com Par Courrier / CSAM&M 2 avenue René Cassin 81600 Gaillac.
Prise de poste : le plus rapidement possible Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute : Un Technicien qualité gestion des risques contractuel à 100% (avec 40% de mise à disposition sur la direction commune) disposant d'un diplôme adapté niveau Bac +2 ou Bac +3, pour recueillir et exploiter les informations terrain (internes/externes) et mettre en oeuvre les actions adéquates dans le domaine de la qualité, en cohérence avec la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement. CDD d'un an puis CDI sous réserve de la manière de servir (évaluations de manière autonome dans chaque établissement). Rémunération sur la grille indiciaire des techniciens supérieurs hospitaliers contractuels de la fonction publique et selon expérience. Dépôt des candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser avant le 21 septembre 2025 à : Monsieur le Directeur CHIC Castres-Mazamet Hôpital du Pays d'Autan 6 avenue de la Montagne Noire - BP 30 417 81 108 CASTRES Cedex Tout renseignement sur le poste pourra être obtenu auprès de Madame PUGINIER, Ingénieure chargée de la qualité et de la gestion des risques (christelle.puginier@chic-cm.fr). Une fiche de poste peut être adressée sur simple demande à : secretariat-rh@chic-cm.fr
Cette offre d'emploi est gérée par la Plateforme Emploi Sor et Agout. C'est un service dédié aux entreprises du Territoire communautés des communes Sor et Agout. ______________________________ Passionné par le végétal et le travail de terrain, vous encadrez une équipe de jardiniers paysagistes et participez activement à la réalisation de chantiers variés et de qualité. Opérationnel(le) sur le terrain, vous organisez le travail, répartissez les missions, veillez aux approvisionnements et au bon entretien du matériel. Garant du respect des délais et de la sécurité, vous êtes aussi l'interlocuteur privilégié entre la direction, le conducteur de travaux et le client. Ce poste offre l'opportunité de mettre en valeur vos compétences techniques, tout en partageant votre savoir-faire et en accompagnant vos collaborateurs dans leur réussite. PROFIL RECHERCHE : Vous avez une expérience de plus de 3 ans en création paysagère / aménagement et entretien. Vous avez des permis et des CACES pour certains engins serait un plus. Permis B obligatoire CONTEXTE DE L'OFFRE - Création de poste - Opportunités d'évolution - Cycle de formation adapté (interne/externe) - Environnement dynamique - Présence d'un bureau d'études expérimenté permettant de travailler sur des projets toujours innovants CONTRAT : CDI - des horaires adaptés : travail en alternance de 4 jours une semaine et 4,5 jours la semaine suivante
Vous encadrez l'équipe du rayon épicerie du lundi au samedi ACTIVITES COMMERCIALES Respecter la politique commerciale et la charte accueille en matière de services client, Veiller à maintenir un aspect marchand des rayons tout au long de la journée, Contrôler la qualité et quantité des produits, le prix étiqueté et les textes publicitaires référés, Assurer la qualité des services rendus à la clientèle, Suivre la concurrence, Suivre les marchés, Assister aux inventaires, Implanter les zones de présentation des marchandises et les plans promotionnels dans un but stratégique de vente, Dynamiser l'activité économique du service (CA,marges.), Gérer, organiser et approvisionner le rayon, Veiller à la conservation des denrées alimentaires mis à la vente et au retrait des marchandises ayant subi des altérations rendant leur commercialisation impropre, Assurer les relations fournisseurs pour les négociations et commandes, Respecter les règles définies par la loi et la convention collective, Respecter les règles en matière d'utilisation du matériel et de leur bon état de fonctionnement, Garantir l'hygiène et la propreté parfaite des rayons, Respecter les normes de sécurité relatives à l'entreposage des produits Suivre et atteindre les objectifs du chiffre d'affaires, Suivre les objectifs de la marge, Suivre les indicateurs qualités Gérer son stock, Passer ses commandes, Contrôler les livraisons, Gérer, entretenir, nettoyer ses réserves Analyser les études de marché pour définir les besoins de la clientèle. MANAGEMENT Être force de proposition permettant d'améliorer le fonctionnement/qualité de service, Coordonner les activités au sein de son équipe Gérer le planning de ses équipes, Respecter les règles de sécurité en matière d'utilisation du matériel et de leur bon état de fonctionnement Assurer le port de vêtements ou accessoires obligatoires et l'application de toutes les consignes édictées Animer, encadrer et motiver une équipe, Instaurer une dynamique d'équipe centrée sur la satisfaction de la clientèle, Contribuer à l'évaluation de ses collaborateurs, Participer au recrutement, faciliter l'intégration et la formation des nouveaux arrivants Accueillir les nouveaux arrivants COMMUNICATION Suivre et communiquer à son équipe les indicateurs clés de l'entreprise, Communiquer vers les collaborateurs et vers la direction Faire remonter les informations nécessaires, Assurer une communication fluide avec les acteurs externes : clients, fournisseurs Fournir et contrôler les données disponibles sur les balances connectées à la gestion commerciale Communiquer avec les salariés sur les points positifs et négatifs de leur travail.
Vous êtes passioné(e) par l'univers du bien-être, W SPA recherche un(e) spa praticien/nne en alternance pour l'ouverture d'un tout nouveau centre de bien-être et spa dans le Tarn. Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) pour compléter notre équipe avant l'ouverture de notre tout nouveau spa prévu pour début 2026 situé entre Castres et Albi. Vénès (81). En tant que Spa Praticien/ne en alternance vos missions seront les suivantes : - Pratique de différents massages du monde, rituels corps, soins visage selon notre carte des soins. - Conseil et vente de produits de la marque Ella Baché. - Accueil et prise en charge de la clientèle. - Garantir la mise en place et la propreté des différents espaces. - Participer activement au bon fonctionnement du spa. Les avantages : - Travail du Lundi au Samedi. Fermé les dimanches et jours fériés. Profil Recherché : - Excellente motivation, sens de l'organisation et du détail, réelle envie de s'investir, sens du relationnel, rigueur. - Capacité à travailler en équipe dans la bienveillance. Si vous êtes passionné(e), dynamique et motivé(e) et que vous avez envie de faire partie d'une toute nouvelle aventure, faite nous parvenir votre
Vous êtes passionné(e) nous sommes à la recherche d'une personne pour compléter notre équipe avant l'ouverture de notre tout nouveau spa prévu pour début 2026 situé entre Castres et Albi, à Vénès (81). W SPA recherche un(e) spa praticien/ne pour pratiquer différents massages du monde, rituels corps, soins visage selon notre carte de soins. pour conseiller et vendre les produits de la marque Ella Baché, pour accueillir et prendre en charge la clientèle, pour garantir la mise en place et la propreté des différents espaces, participer activement au bon fonctionnement du spa. - Travail du Lundi au Samedi. Fermé les dimanches et jours fériés. 35h/semaines. 2 jours de repos/semaine. Contrat à but évolutif. -vous devez être titulaire d'un CAP esthétique minimum pour la pratique des soins visages, diplômé (e) ou formation en massages est un vrai plus. vous devez avoir une excellente motivation, un sens de l'organisation et du détail, une réelle envie de s'investir, un sens du relationnel, une rigueur, une capacité à travailler en équipe dans la bienveillance. - Débutant (e) diplômé (e)l'univers du bien-être, diplômé(e) de l'esthétique acceptés (es) si réelle envie d'apprendre. Si vous êtes passionné(e), dynamique et motivé(e) et que vous avez envie de faire partie d'une toute nouvelle aventure, faite nous parvenir votre
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Dans le cadre d'une ouverture prochaine, nous vous proposons d'intégrer une équipe dynamique et passionnée au sein d'une entreprise spécialisée dans la restauration, nous avons 4 postes ouverts au recrutement. Vous serez formés (es) au poste avant le contrat via une POEI. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et votre expérience dans un environnement de travail stimulant. Vos missions principales seront les suivantes : Analyser et planifier le travail à faire, Organiser son aire de service, Examiner les réserves et ingrédients disponibles, Prendre connaissance des ingrédients constituant les mets à préparer, Effectuer la mise en place en cuisine en vue du service, Maintenir les inventaires du matériel, s'il y a lieu, Entretenir le poste de travail et les outils, Recevoir les commandes et organiser l'entreposage, Préparer et remplir les stations avec tous les produits nécessaires, Réaliser une recette, Préparer, assaisonner et conditionner par des méthodes appropriées les produits proposés par le restaurant, Contrôler la qualité des plats préparés, Dresser les mets, Cuisiner et préparer les plats en collaboration avec les autres membres du personnel de cuisine, Assurer la conservation des aliments, Identifier les aliments à conserver, Déterminer la méthode de conservation, Préparer les aliments en vue de leur conservation, Contrôler la conservation, Nettoyer et aseptiser, Appliquer les règles d'hygiène et de salubrité alimentaires. Travail du lundi au dimanche, amplitude horaire de 10h30 à 22h30. une expérience récente sur un poste identique est demandée. possibilité de formation en tutorat via une POEI si nécessaire.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Poissonnier H/F. Au sein d'un supermarché à CASTRES, vous aurez pour missions : - Approvisionner le rayon marée et disposer les produits de manière attrayante. - Veiller à l'entretien de votre espace de vente. - Servir les clients et préparer les poissons, notamment lors de l'écaillage et de la découpe. - Mettre en œuvre la politique qualité du magasin et respecter les normes d'hygiène en vigueur. Ce poste est en intérim, rémunéré à partir de 12,60 € . Travail le week-end. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal H/F : Employé de rayon poissonnerie Compétences requises : - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. - Techniques de mise en rayon des produits de la mer. - Compétences en découpe et préparation des poissons. - Capacité à gérer les stocks et à assurer l'approvisionnement. - Sensibilisation aux produits et conseils auprès des clients. Qualités professionnelles : - Sens de l'organisation. - Ponctualité et rigueur. - Excellent relationnel et sens du service client. - Autonomie et esprit d'équipe. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un poissonnier H/F ayant une expérience dans le domaine de la poissonnerie. Vous maîtrisez les techniques de mise en rayon et de découpe des produits, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Votre sens de l'organisation et votre ponctualité, alliés à votre sens du service au client, feront de vous un atout précieux au sein de l'équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes Aide-Soignant(e) (AS), Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) et cherchez une opportunité enrichissante en EHPAD ? AGIR, une association à but non lucratif située à Castres, recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour rejoindre notre équipe bienveillante et pluridisciplinaire, dédiée aux 72 résidents de notre Maison de Retraite Médicalisée. Votre mission : - Assister les résidents dans leur quotidien (toilette, repas, déplacements). - Surveiller leur état de santé et informer l'équipe soignante. - Faciliter l'intégration des nouveaux résidents. - Collaborer étroitement avec les professionnels de santé (médecin, IDE, psychologue, psychomotricien, etc.). - Contribuer aux projets de soin personnalisés. Votre profil : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent. - Empathique, patient(e) et à l'écoute. - Bon esprit d'équipe et sens des responsabilités. - Expérience bienvenue, mais débutants motivés acceptés ! Ce que nous offrons : - Un environnement chaleureux et dynamique. - Accès à des formations continues. - Bien-être au travail : massages, séances de Shiatsu. - Avantages : carte cadeaux, plateforme salariés Hello Adhère. - Primes de cooptation, responsabilités et bien plus ! Rejoignez une équipe soudée et participez à offrir des soins de qualité et un cadre de vie agréable à nos résidents.
Nous recherchons pour un de nos clients situé sur le bassin castrais, un(e) magasinier(ière)/cariste. Caces R489 Cat. 3 Exigé Vous êtes chargé/e de réceptionner et déplacer des palettes de marchandises, ou de préparer leur expédition. Le magasinier cariste prend connaissance des expéditions à préparer. Il réunit les produits, les emballe, les dispose éventuellement sur palettes et les confie au transporteur. Il tient à jour l'état des stocks en notant toutes les entrées et les sorties de marchandises, et peut vérifier ses résultats en réalisant un inventaire. Vous pouvez être amené à aider au comptoir pour la vente d'articles.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients, pour un chantier à Saix dans le 81, un maçon H/F polyvalent pour effectuer divierses taches dans le domaine de la maçonneries. Vos missions consisteront à : - Monter les murs, briques à colles, -Fondations, feraillage -réalisations de coffrages, - Réaliser des enduits. - Appliquer les mortiers. - Réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton. - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage. -travaux de finitions. Ce poste est à pourvoir à partir du mois d'octobre 2025 en intérim. Profil recherché : Vous avez des compétences dans les techniques de maçonnerie et dans le bâtiment. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez un CAP « Maçonnerie ». Votre application, votre précision, votre rigueur et votre respect des règles de sécurité vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un aide ménager ou une aide ménagère pour assurer un service régulier de 2h par semaine au domicile de notre cliente à CASTRES(81) Le service sera réalisé le vendredi uniquement.(jeudi PM possible) Responsabilités - Effectuer le nettoyage des différentes pièces, y compris les salons, chambres et cuisines - Organiser les tâches ménagères selon les priorités établies Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Des compétences organisationnelles - Un sens du détail et une capacité à travailler de manière autonome - Une attitude positive - Débutant(e) accepté(e) Rémunération - Evolutive (sup. smic) Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous recherchez un complément de revenu, adressez nous votre candidature.
DOXO, Agence de services à domicile pour les particuliers Recrute toute l'année des intervenant(es) pour répondre aux besoins des particuliers de toute la France. En rejoignant DOXO, vous intégrez une équipe dynamique, animée par le sens du service à la personne. Vous êtes déjà au service d'un ou plusieurs particuliers ? En vous enregistrant chez DOXO, vous êtes alerté/e dès qu'une demande de service est formulée dans votre secteur géographique. Bienvenue chez Doxo,
Tarn Peinture renforce son équipe et recherche un ( e) peintre en bâtiment confirmé (e) . Vous interviendrez sur des chantiers de particuliers, commerces, syndics et collectivités dans l'ensemble du Tarn. Missions principales : - Préparation des supports (rebouchage, enduits, ponçage) - Application de peintures, laques et vernis (intérieur / extérieur) - Travaux de ravalement de façades et décoration intérieure - Garantir la propreté et la qualité du rendu final Profil recherché : - Expérience en peinture bâtiment (3 ans minimum) - Bonne maîtrise des techniques de peinture et finitions - Sens du détail, autonomie et goût du travail soigné - Permis B indispensable Nous offrons : - Des chantiers variés dans tout le Tarn - Une entreprise locale reconnue pour la qualité de ses prestations - Un cadre de travail motivant et des projets variés contrat reconductible
Boulangerie artisanale recherche un cuisinier (H/F) en boulangerie pour une prise de poste au plus tôt. Vous serez en charge de la préparation des plats , snacking au sein d'une équipe de 3 personnes. Horaires de 5h à 12h, du lundi au vendredi. Important : Repos le samedi et dimanche ainsi que les jours fériés. Nous recherchons une personne disposant d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire et/ou diplômée d'un BAC Professionnel dans le domaine.
L'Afev recherche un(e) Chargé(e) de Développement Local pour mettre en œuvre les actions existantes de l'association et assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires et les universités. Ses missions seront de : MOBILISER ET ACCOMPAGNER LES ENGAGE.E.S - Mobiliser des jeunes pour agir dans des actions de solidarité - Accompagner les engagé.e.s de l'AFEV (volontaires, bénévoles, kapseurs) - Gérer les ressources humaines volontaires embauché.e.s en service civique DÉVELOPPEMENT LOCAL - Concevoir et développer les projets de développement local - Participer au suivi administratif et financier (des dossiers) - Animer et développer les partenariats opérationnels et institutionnels ANIMATION DU RÉSEAU - Participer à la vie de l'association locale et nationale - Mettre en œuvre la communication à l'échelle du pôle
L'Afev est le premier réseau d intervention de jeunes engagés solidaires dans les quartiers populaires, et un acteur majeur des politiques publiques en matière de jeunesse, d éducation et de lutte contre les inégalités.
Abattoir de volailles de taille familiale, recherche employé (H/F) pour chaine d'abattage et livraisons. Abattage, plumaison, éviscération, présentation des volailles. Livraisons avec véhicule frigorifique. Personne sérieuse, motivée, une expérience dans le domaine est un plus. Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 (formation possible avant) Permis B obligatoire. Travail sur 3,5 jours. Taux horaire SMIC pouvant évolué. Si ce poste vous intéresse, envoyer CV et lettre de motivation.
Entreprise familiale.
L'ensemble de l'équipe, attachée aux valeurs de respect, entraide et convivialité, a développé de nombreux savoir-faire en matière d'accompagnement des personnes âgées dépendantes Profil du poste à pourvoir : Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant ou d'une expérience significative en soins Salaire minimum de 2120 € brut (Primes Ségur 1 et 2 incluses) + Reprise ancienneté (1% par année d'exercice) + Prime de dimanche -Avantages : Mutuelle d'entreprise, avantages CSE, situé au centre-ville de Castres Roulement sur 4 semaines : 1 week-end sur 2 travaillé Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae par lettre ou courriel. Contact : Mme De San Nicolas Sophie : idec.edv@gmail.com
L'ensemble de l'équipe, attachée aux valeurs de respect, entraide et convivialité, a développé de nombreux savoir-faire en matière d'accompagnement des personnes âgées dépendantes Profil du poste à pourvoir : Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (e) ou équivalent Salaire minimum de 2120 € brut (Primes Ségur 1 et 2 incluses) + Reprise ancienneté (1% par année d'exercice) + Prime de dimanche -Avantages : Mutuelle d'entreprise, avantages CSE, situé au centre-ville de Castres Roulement sur 4 semaines : 1 week-end sur 2 travaillé Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae par lettre ou courriel. Contact : Mme De San Nicolas Sophie : idec.edv@gmail.com
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Le travail de technicien conseil en alarme consiste à aider les clients à protéger leurs biens et leur sécurité personnelle en installant, en entretenant et en réparant des systèmes de sécurité tels que des alarmes et des caméras de surveillance. Voici un descriptif des principales tâches et responsabilités associées à ce poste : Analyse des besoins : le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'analyser les besoins de sécurité de chaque client et de recommander les systèmes de sécurité appropriés pour répondre à ces besoins. Installation et configuration : le technicien conseil en alarme doit installer, configurer et tester les systèmes de sécurité pour s'assurer qu'ils fonctionnent correctement et répondent aux normes de qualité. Maintenance : le technicien conseil en alarme est également responsable de la maintenance régulière des systèmes de sécurité, y compris la vérification des batteries, le remplacement des pièces défectueuses et la mise à jour des logiciels. Réparation : en cas de dysfonctionnement du système de sécurité, le technicien conseil en alarme doit être en mesure d'identifier rapidement la cause du problème et de procéder aux réparations nécessaires. Service client : le technicien conseil en alarme doit fournir un service clientèle de haute qualité, y compris des conseils professionnels sur les questions de sécurité et la résolution rapide de tout problème rencontré par le client. Documentation : le technicien conseil en alarme doit tenir des registres précis de toutes les installations, les réparations et les entretiens effectués, ainsi que des rapports d'interventions. Formation : le technicien conseil en alarme doit former les utilisateurs sur l'utilisation des systèmes de sécurité installés et les sensibilise aux procédures de sécurité à suivre. En résumé, le travail de technicien conseil en alarme est essentiel pour aider les clients à se protéger contre les dangers potentiels en matière de sécurité. Il implique des tâches variées et requiert des compétences techniques, une excellente communication et des connaissances en matière de sécurité. Pour postuler suivez le lien ci-dessous: https://eps.heronax.com/
Au sein du Refuge Protestant nous avons à cœur de garantir un accompagnement de qualité tant au niveau du projet personnalisé qu'au niveau projet institutionnel. Toutes les chambres sont ainsi équipées de dispositif d'aide à la manutention. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) aide-soignant(e) afin de venir compléter nos équipes. Les horaires sont du matin, de l'après-midi ou en coupés avec un roulement sur 4 semaines et un week-end sur 2 travaillés. Prise de poste au plus tôt. Profil du poste à pourvoir : CDD 1 mois renouvelable de 125h /mois. Salaire : Selon convention collective + Primes de dimanche Avantages : Mutuelle d'entreprise + Prévoyance
AD'HAUC cherche pour son magasin de Castres (81), un(e) Vendeur(se) Magasinier(e) Polyvalent. Nous sommes une enseigne dynamique et engagée, spécialisée dans la vente de matériel de cuisine pour particuliers et professionnels. Notre mission : proposer des produits durables, éthiques et au juste prix, tout en valorisant le « consommer moins, mais mieux ». Nous favorisons le fabriqué en France, des matériaux solides et sains, et des produits porteurs de sens, pour les utilisateurs comme pour la planète. Vos missions : - Réceptionner les livraisons - Participer à la gestion du magasin : facing, mise en avant des produits, réapprovisionnement des rayons - Gestion des rayons : nettoyage, rangement, état des stocks - Décharger, réceptionner et contrôler la marchandise - Ranger les produits livrés par les fournisseurs dans la réserve - Accueillir et conseiller les clients Profil recherché : - Vous êtes organisé(e) - Dynamique - Rigoureux (se) - Vous aimez le contact client Envie de faire partie de l'aventure ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez une équipe passionnée.
Le technicien qualité est responsable : - Faire les teneurs en humidité des granulats - Faire les tests des compteurs à adjuvants - Mesurer la masse volumique de l'eau chargée - Réalisation d'éprouvettes cylindriques en béton frais - Récupérer les éprouvettes sèches sur les divers sites - Ouvrir et peser les éprouvettes - Surfacer les éprouvettes au souffre - Écraser les éprouvettes à la presse - Tester la plasticité du béton, au cône d'Abrams, à la table à choc et à la plaque à étalement - Tester la teneur en air sur béton à l'aéromètre - Tester la plasticité de la chape fluide à la plaque d'étalement - Réalisation de prismes sur chape fluide - Essais de maintien de rhéologie sur béton et chape - Essais bétons et suivi du béton sur chantier - Relever des températures du local à adjuvant, local à éprouvettes et bac de conservation des éprouvettes - Analyses granulométriques par tamisage de chaque coupure granulaire - Essai au bleu de méthylène - Vérification des tamis au pieds à coulisse - Vérification de tout le matériel de laboratoire - Réaliser des échantillons de bétons décoratifs à la bétonnière - Vérifier la conformité des têtes de bascule entre l'afficheur et l'automate RSAI pour chaque bascule (granulats, ciment, eau et adjuvants) - Faire de la saisie de résultats informatique.
Professeur / Professeure de Sciences de la Vie et de la Terre. CASTRES (81100) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Sciences de la Vie et de la Terre pour des élèves au Lycée avec la Spé SVT, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible les soirs en semaine, le mercredi après-midi et/ou le Samedi. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Professeur / Professeure de Physique / Chimie CASTRES (81100) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Physique / Chimie pour des élèves au Lycée avec la Spé Physique / Chimie, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible les soirs en semaine, le mercredi après-midi et/ou le Samedi. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Nous recherchons une personne pour un contrat de 3 mois, qui dispose du permis B et d'un véhicule personnel. L'association AID 81 est agréée et dispose des conventions nécessaires pour intervenir auprès de : - Familles et enfants - Personnes malades ou handicapées - Personnes âgées. Missions Générales : - Aider au maintien au domicile - Aider au bon fonctionnement de la vie domestique et familiale - Accompagner à l'autonomie les personnes - Aider sur la partie éducative et soutien à la fonction parentale - Aider aux démarches administratives Important : le permis B est indispensable.
Acteur incontournable de la protection incendie depuis plus de 20 ans, nous commercialisons une offre globale : extincteurs, RIA, signalétique, BAES, désenfumage, alarme incendie, extinction automatique. Nous recherchons un technico-commercial ou une technico-commerciale passionné(e) et dynamique pour renforcer notre équipe. Nous assurerons une formation initiale et continue aux produits, ainsi qu'un accompagnement technique, commercial et administratif quotidien. Rattaché(e) au responsable commercial de votre secteur, vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services sur le terrain. Ce poste est idéal pour une personne motivée par le challenge commercial et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Rémunération : salaire fixe + commissions non plafonnées + diverses primes Responsabilités : - Assurer le développement et le suivi des ventes du secteur géographique confié (rendez-vous qualifiés fournis) - Consolider le portefeuille existant en identifiant les besoins des clients et en proposant des solutions adaptées - Réaliser des visites commerciales sur le terrain pour promouvoir nos produits - Etablir des devis/bons de commandes dans le logiciel de l'entreprise (tablette fournie) - Collaborer avec les équipes internes pour optimiser l'offre commerciale Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous avez une expérience réussie en vente, idéalement dans un contexte BtoB - Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en service client - Vous avez un esprit d'équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome Nos valeurs sont celles d'une entreprise familiale qui s'est construite sur l'engagement, la fiabilité et la compétence. Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité ; si vous êtes motivé(e) par le développement commercial et que vous souhaitez contribuer à notre succès, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Nous attendons impatiemment votre candidature ! Poste à pourvoir à Castres.
Société familiale implantée dans le centre de la France en auvergne, BS GROUPE est spécialisée dans la protection incendie, l'alarme anti intrusion et la vidéo surveillance depuis plus de 30 ans.
Hôtel/Restaurant recherche un cuisinier H/F expérimenté/ée pour compléter sa brigade. Vos missions principales seront : Application des consignes sous supervision du chef Connaissance des règles d'hygiène alimentaire Préparation autant aux entrées, que au plats, que aux desserts en roulement avec le reste de la cuisine Réalisation des plats Savoir travailler en équipe, mais aussi capacité a travailler seul avec commis de cuisine et 2 extras quand le chef est en repos Travail en 39h/semaine, repos tournant avec minimum un week-end par mois Une bonne créativité culinaire est recherchée pour ce besoin. Horaires midi, soir, week-end, selon l'activité, jours de repos aléatoires, possible en semaine, possible en week-end Service pouvant aller jusqu'à 100 couverts au pic d'activité, parfois service en extérieur (traiteur) Couverts moyen 30 Prise de poste immédiate Possibilité d'évolution en chef de cuisine Panier repas Horaire de base 9h00-14h00 (30min de pause) -- 18H30-22h00 (30min de pause)
Structure de contrôles techniques recherche un (e) contrôleur (se) technique DIPLÔME (E). poste disponible immédiatement. vous contrôlerez l'état des véhicules automobiles de plus de 4 ans (voitures particulières, camionnettes et fourgons de moins de 3,5 tonnes). vous vérifierez leur conformité avec la réglementation en vigueur. Pour cela, vous effectuerez, sans démontage, plusieurs contrôles: les freins, les pneus, la transmission, la suspension, la pollution, la direction, l'éclairage...vous effectuerez aussi une série de tests à l'aide d'appareils et de bancs de mesure. vous utiliserez divers outils et machines : pont élévateur, banc de suspension, banc de freinage, analyseur de gaz et de fumées, régloscope... ainsi qu' un poste informatique de contrôle. vous êtes en mesure d'en découvrir la cause d'une panne technique détectée. Une fois les tests effectués, vous établirez un bilan écrit de votre intervention, un procès-verbal et une facture pour le client. Puis vous détaillerez à l'usager les anomalies constatées et lui expliquerez ce qu'il doit faire réparer, quelles sont les pièces à changer (flexible de frein, pneus, amortisseurs.) et pourquoi. Vous accueillerez la clientèle et répondrez au téléphone, vous aimez le travail en équipe. travail du lundi au samedi. DIPLOME CONTROLE TECHNIQUE OBLIGATOIRE.
Boulangerie pâtisserie recrute un (e) vendeur (se) agent d'entretien . votre temps de travail sera partagé entre la vente et le nettoyage du magasin. vous disposez les produits sur le lieu de vente, - vous accueillerez la clientèle, vous proposerez un service, un produit adapté à la demande client, -vous encaisserez le montant d'une vente, vous entretiendrez l'espace de vente, vous réaliserez le comptage des fonds de caisse. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 13h à 20h , repos le mardi et mercredi, le samedi de 7h à 11h30 puis de 13h30 à 17h30, le dimanche 8h30 à 14h00. Une expérience sur un poste identique est souhaitée. Contrat reconductible.
Pour une entreprise spécialisée dans le conditionnement à façon, reconnue pour engagement envers la qualité et l'innovation. Sous la responsabilité du Responsable Logistique , vous aurez pour mission principale d'assurer la réception, le stockage et les sorties de VRACS, articles de conditionnement et produits finis, tout en respectant strictement les procédures internes. MISSIONS : Gestion du Stock et Logistique : - Réceptionner et contrôler les marchandises (quantité, cohérence, DLUO, etc.). - Vérifier la concordance des documents (bon de livraison, bulletin d'analyse, etc.). - Saisir les informations dans l'ERP pour le suivi des stocks. - Organiser physiquement les espaces de stockage et attribuer des emplacements. - Préparer, charger et identifier les marchandises à livrer. - Assurer l'approvisionnement des matières premières (VRACS et articles de conditionnement) pour la production. - Participer aux inventaires. Qualité, Hygiène et Sécurité : - Avertir le service Qualité des Non-Conformité à réception. - Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Maintenir un espace de travail propre et dégagé. - Connaître et respecter les règles BPF et les consignes d'hygiène (tenue en production? hygiène corporelle) et de sécurité. PROFIL RECHERCHE:. Titulaire CACES N°1 et N°3 Vous possédez une expérience acquise dans le domaine de la gestion de stock. Vous êtes à l'aise avec les règles de calcul élémentaires. Vous maîtrisez l'informatique (ERP et logiciels de stock). Savoir-faire (Compétences techniques) : - Vous maîtrisez les règles de gestion de stock (FIFO/FEFO/ABC). - Vous êtes capable d'utiliser les engins de levage. - Vous appliquez les bonnes techniques de gestes et postures adaptées à la manutention. Savoir-être (Qualités personnelles) : - Vous êtes autonome et proactif, capable de prendre des initiatives. - Vous faites preuve d'organisation et de dynamisme. - Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Magasinier 1 : Le poste est basé sur une rotation d'horaires : Du lundi au jeudi : de 7h00 à 12h00 et de 12h45 à 15h15 Le vendredi : de 7h00 à 12h00 - Magasinier 2 : Du lundi au jeudi : de 9h00 à 12h45 et de 13h30 à 17h15 Le vendredi : de 9h00 à 14h00 (ou 14h45 si la pause déjeuner est de 13h00 à 13h45)
Pour une entreprise spécialisée dans le conditionnement à façon vous travaillerez sous la responsabilité du conducteur de ligne, du responsable de production et de la technicienne qualité en tant qu'opérateur(trice) de conditionnement dans l'atelier de production. MISSIONS : Production et Contrôle Qualité : - Assurer l'ensemble des opérations de conditionnement liées à la production en cours. - Approvisionner la ligne en articles de conditionnements (table d'accumulation et autres). - Régler la flasheuse et y entrer les mentions relatives à l'Ordre de Production (OP). - Contrôler les produits finis et/ou semi-finis selon le cahier des charges. - Remplir avec exactitude les documents de suivi de production. - Contrôler la cohérence des articles alloués à la production (VRAC, étiquettes repiquées, étuis flashés) selon l'Ordre de Production avant le lancement. - Prélever les échantillons selon la procédure retranscrite sur l'OP, et vérifier la conformité du produit. - Rendre compte sans délai de tous les aléas de production au Responsable d'atelier. Hygiène et Organisation : - Effectuer l'ensemble des opérations de nettoyage sur votre ligne et l'espace autour selon les procédures adéquates. - Vider les lignes de l'ensemble des éléments relatifs à la production précédente. - Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité au sein de la production. PROFIL RECHERCHE:. Niveau baccalauréat apprécié Connaissances dans le secteur du conditionnement à façon souhaitée Savoir-faire (Compétences techniques) : - Vous savez lire un ordre de production et autres documentations (instructions, enregistrement.). - Vous êtes à l'aise avec les règles de calcul élémentaires. - Vous savez contrôler votre production en cours et détecter un défaut produit. - Vous connaissez les règles d'échantillonnage en cours de production. Savoir-être (Qualités personnelles) : - Vous êtes ponctuel et disponible. - Vous êtes rapide (capable de suivre le rythme des machines) et efficace. - Vous êtes agréable et motivé. - Vous respectez scrupuleusement les règles de sécurité et le règlement intérieur. Exigences et Atouts du Poste : - Flexibilité et disponibilité : Une adaptation aux horaires postés (2×8, par exemple) est nécessaire, offrant une organisation de travail variée. - Performance et réactivité : Votre engagement est essentiel pour l'atteinte des objectifs de cadence et de production, vous donnant l'opportunité d'avoir un impact direct sur la performance de l'atelier. - Vigueur physique et endurance : Vous maintiendrez une posture active (debout, piétinement) et ferez preuve de précision dans l'exécution de gestes techniques répétés, garantissant la qualité et la continuité du conditionnement. CONTEXTE Entreprise à taille humaine. L'environnement de travail valorise la sécurité et le bien-être (ex : Utilisation de tapis anti-fatigue pour les postures debout) CONTRAT: CDD jusqu'en décembre 2025 poste à pourvoir immédiatement : 35h par semaine (2×8) -6h-13h / 13h-20h LIEU :Soual et Cambon lès Lavaur Candidature CV + lettre de motivation -
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chauffeur PL malaxeur béton H/F. Vous serez en charge de conduire un camion malaxeur pour livrer du béton aux différents chantiers. Vos principales missions consisteront à : - Effectuer la livraison de béton en respectant les consignes de sécurité. - Nettoyer et entretenir quotidiennement le camion. - Préparer le camion (carburant, AD Blue, eau, décoffrant). - Vérifier l'état du camion avant chaque départ. - Communiquer efficacement avec les clients et les collègues pour optimiser les livraisons de béton. - Contrôler la qualité et la consistance du béton. - Remplir les rapports d'activité et de livraison quotidiens. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de l'entreprise lors de la réalisation des chantiers. - Assurer l'entretien préventif et les réparations mineures du véhicule. Lieu de la mission : CASTRES Type de contrat : Intérim Rémunération : selon expérience Horaires de travail : 8h-17h Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal : Conducteur de camion malaxeur de béton H/F Compétences requises : - FIMO ou FCO à jour - Carte conducteur en cours de validité - Bonne connaissance des règles de conduite et de sécurité routière Qualités professionnelles : - Autonome - Organisé - Rigoureux - Capacité à travailler à l'extérieur - Flexible face aux horaires de travail variables Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un conducteur de poids lourds H/F, ayant sa FIMO ou FCO à jour ainsi que sa carte conducteur. Le candidat idéal possède une bonne connaissance des règles de conduite et de sécurité routière. Autonome, organisé et rigoureux, il saura répondre aux exigences du métier. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'une ouverture prochaine, nous vous proposons d'intégrer une équipe dynamique et passionnée au sein d'une entreprise spécialisée dans la restauration, nous avons 4 postes ouverts au recrutement. Vous serez formés (es) au poste avant le contrat via une POEI. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et votre expérience dans un environnement de travail stimulant. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'accueil et le conseil des clients - Prendre les commandes et enregistrer les ventes - Gérer l'encaissement et les transactions financières - Veiller à la propreté et à l'hygiène des locaux - procéder au service de la commande à la clientèle. - Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises - Contribuer au développement commercial de l'établissement - Respecter les normes de sécurité et les règles d'hygiène alimentaire Le profil recherché Nous recherchons des candidats ayant les compétences suivantes : - Excellente présentation et sens du service client - Capacité à travailler en équipe - Rapidité et efficacité dans l'exécution des tâches - Bonne gestion du stress et des situations d'affluence - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire vous devez avoir une première expérience en restauration rapide de minimum 6 mois . restaurant ouvert du lundi au dimanche avec une amplitude de 10h30 à 22h30.
Restaurant cuisine traditionnelle travaillant avec des produits frais , 150 couverts par jour, recherche pour une prise de poste immédiate un (e) chef (fe) de partie autonome sur le poste, vous devez avoir une expérience récente de minimum 2 ans ( hors apprentissage) sur un poste identique en restauration . Vos principales tâches seront: Contrôler et ranger les marchandises de sa partie, Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie, Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine et apprentis, Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, Veiller à offrir au client des produits de qualité. Les compétences sont : Polyvalence dans les tâches culinaires, Excellente connaissance des produits et de l'utilisation des équipements de cuisine, Capacité d'organiser et de diriger le travail en équipe, Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les qualités sont : Rigoureux (se), Organisé (e), Créatif (ve), Aimer le travail en équipe, Résistance au stress et aux fortes cadences de travail. restaurant fermé le lundi, jeudi soir et dimanche soir.
À propos du poste : SÉRÉNITARN est une association à but non lucratif qui propose des solutions de services adaptés aux besoins des familles, parents, personnes âgées ou isolées, enfants et adultes en situation de handicap. SÉRÉNITARN est certifiée Cap'Handéo. Nous recherchons, un(e) Auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur de Castres et ses environs. Vos missions : - Veiller à la stimulation ou à la préservation de l'autonomie (observation/ repérage des risques, anticipation, concertation, prévention), - Créer un lien social avec la personne en tenant compte notamment des ses habitudes de vie et de son environnement, - Accompagner les personnes dans les activités administratives simples et dans leurs déplacements - Proposer et réaliser un accompagnement adapté aux capacités et envies du bénéficiaire pour développer et stimuler la relation sociale - Concourir à l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personne aidée - Soutenir les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les encourager à réaliser des actes de la vie courante - Participer à des actes d'hygiène corporelle visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne accompagnée. Profil recherché : Autonomie, esprit d'initiative, capacité d'adaptation. Sens du service. Permis B et véhicule personnel exigés. Conditions d'emploi : Amplitude travail de travail du lundi au vendredi : 8h - 20h , 1 week-end / 3 semaines travaillé. La rémunération est fixée par notre Convention collective : à partir de 13,08 euros/H (mais cela peut être davantage, en fonction de votre diplôme et de votre ancienneté dans notre branche). Temps de travail : 30h Lieu de travail : CASTRES Nature, type et durée du contrat : CDD 1 mois Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité et bienveillance.
Dans le cadre de son développement, Tarn Peinture recrute un (e) plaquiste qualifié (e). Vous travaillerez sur des projets de rénovation et d'aménagement intérieur, en binôme ou en autonomie, sur l'ensemble du Tarn. Missions principales : - Pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds) - Montage d'ossatures métalliques et pose d'isolants - Réalisation des joints et finitions prêtes à peindre - Respect des consignes de sécurité et de qualité Profil recherché : - Expérience significative en tant que plaquiste (minimum 2 ans) - Bonne maîtrise des techniques de pose et de finition - Sérieux, minutieux et sens de l'organisation - Permis B souhaité Nous offrons : - Chantiers locaux et départementaux (Castres et Tarn) - Une équipe soudée et un encadrement attentif - Un cadre de travail motivant et des projets variés contrat reconductible.
En tant que Mécanicien Poids Lourd, vos missions seront de : - Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des Poids-Lourds Industriels et VUL qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité. - Etablir des diagnostiques de pannes via les valises et établir les réparations. - Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation.) - Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier. - Détecter les éléments à changer (Usure, danger.) - Préparer les véhicules pour le passage aux mines - Utiliser les bancs de freinage. - Effectuer des interventions pour les dépannages sur routes et autoroutes. - Intervenir sur les éléments suivants : moteurs, boîtes de vitesses, pont, suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limitateur de vitesse, climatisation, hayon élévateur. Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Mécanicien Poids Lourd dans un réseau constructeur ou de réparation. - Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations et l'entretien courant d'un Véhicule Industriel. Le Permis C serait un plus. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00493
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Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de CASTRES (81) un contrat en CDD de 3 mois : Un Boucher Vendeur H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Connaître les différents morceaux et pièce de viande, - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Savoir partager avec le client sa passion pour la viande - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : - préparez les produits (désossage, parage, ficelage.) dans le respect des feuilles de coupe, - élaborez les préparations bouchères, - appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC.), - mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie), - développez les ventes en fidélisant les clients, - réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.
CRIT Castres recherche pour son client un électricien industriel (H/F). Vous serez en charge du câblage et du raccordement d'armoires, d'effectuer la pose de cheminement et d'appareillage, de procéder aux tests préalables à la mise en service de l'installation électrique ainsi que vérifier l'isolation électrique. Vous effectuerez des déplacements sur divers chantiers dans le Tarn. Travail du Lundi au Vendredi en horaires de journée. Vous avez acquis une expérience vous permettant de travailler en totale autonomie. Vous possédez des habilitations électriques à jour, vous êtes titulaire du caces nacelle R486 et d'une visite médicale à jour.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Castres recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. - La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile - L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel - La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. - Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile - Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement - Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Petits-fils est un réseau d'agences de services à la personne spécialisé dans l'aide à domicile pour les personnes âgées. Nous proposons à Castres et ses environs des services à domicile sur-mesure, assurés par des auxiliaires de vie professionnelles, avec le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées plus agréable et de faciliter leur maintien à domicile. Toutes les agences du réseau Petits-fils sont titulaires de l'agrément des services à la personne.
Dans le cadre d'un remplacement maternité, salon de coiffure mixte recherche un (e) coiffeur ( se) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous fournirez des services de coiffure de haute qualité tout en offrant une expérience client exceptionnelle. Votre sens du service et vos compétences en communication seront essentiels pour établir une relation de confiance avec notre clientèle. vous accueillerez la clientèle et comprendrez leurs besoins en matière de coiffure. vous réaliserez les coupes, les colorations et les coiffages selon les tendances actuelles et les demandes de la clientèle. vous conseillerez la clientèle sur les soins capillaires et les produits adaptés à leur type de cheveux. vous gérerez la réception, y compris la prise de rendez-vous et l'accueil de la clientèle. vous effectuerez les ventes au détail de produits capillaires et d'accessoires. vous maintiendrez un environnement de travail propre et organisé, en respectant les normes d'hygiène vous devez avoir une formation en coiffure reconnue et une expérience préalable dans un salon, un excellent sens du service client et une capacité à créer une ambiance accueillante, vous avez de solides compétences en communication pour interagir efficacement avec la clientèle Si vous êtes motivé(e) par l'idée de contribuer à la satisfaction de nos clients tout en développant vos compétences professionnelles, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe ! Possibilité d'un 30 heures semaine.
Vos missions : Réaliser les enlèvements de matériaux et matières à recycler Conduite d'un véhicule PL Chargements et déchargements des matériels à l'aide d'un crochet de bascule Diverses travaux de manutention Votre profil : - Une expérience réussie en Conducteur PL (BOM et Polybenne) - Vous êtes Titulaire : - du Permis C (En cours de validité), - de la FIMO / FCO (En cours de validité), - de la Carte Chronotachygraphe (En cours de validité)
CRIT CASTRES recherche pour un garage situé à Castres un mécanicien automobile (H/F). Vos missions seront d'effectuer des contrôles mécaniques, d'assurer le montage d'accessoires et quelques opérations de maintenance, de détecter les anomalies, d'entretenir et de vérifier les véhicules neufs, et commander les pièces de rechange. Expérience indispensable dans la mécanique. Titulaire d'un BAC PRO Mécanique / Maintenance automobile, vous avez une première expérience réussie dans un garage ou chez un concessionnaire automobile. Vous êtes minutieux(se), organisé(e) et rigoureux(se).
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un(e) infirmier(ère) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à CASTRES (81100). En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade. Vous surveillez l'état de santé des patients et coordonnez les soins pendant leur hospitalisation et lors de leur sortie. Vous agissez, soit à votre initiative, soit selon les prescriptions du médecin : entretiens avec le patient et sa famille, éducation thérapeutique, préparation et distribution de médicaments, soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tension, injections.). Vous participez à la rédaction et à la mise à jour du dossier du malade, ainsi qu'à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage. Cela comprend également des actes visant à assurer le confort des personnes ayant diverses déficiences, tout en tenant compte de leurs besoins éducatifs et de ceux de leur entourage : * Respect de la dignité, de l'intimité et secret professionnel selon les règles déontologiques. * Soins infirmiers variés (préventifs, curatifs, palliatifs) tenant compte des avancées médicales. * Collaboration étroite avec médecins pour évaluation des données médicales. * Relation de confiance avec les patients, à l'écoute de leurs besoins. * Travail en équipe pluridisciplinaire (médico-sociaux, paramédicaux). * Mise en œuvre de protocoles d'urgence et diagnostics infirmiers. * Transmission efficace des informations avec les collègues. * Recherche continue d'amélioration des pratiques de soins. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine médico-social serait un atout pour ce poste. Expérience requise de 2 ans minimum. Compétences de base : * Évaluation et documentation de l'état du patient. * Organisation et réalisation des soins infirmiers. * Surveillance continue de l'état clinique du patient. * Assistance aux activités quotidiennes et hygiène du patient. * Tenue des dossiers médico-administratifs à jour. * Maîtrise des procédures de désinfection, décontamination et stérilisation. * Connaissance des protocoles d'urgence, de gestion de la douleur, d'hygiène et d'asepsie, ainsi que des protocoles de lutte contre les infections nosocomiales et des soins pré et post-opératoires. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Oxygene Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Cylindreur d'enrobés avec CACES R482 catégorie D (H/F) pour un client situé à Castres, 81100. En tant que Cylindreur d'enrobés, vous serez impliqué dans la conduite d'engins de compactage pour la réalisation de revêtements routiers. Vos missions pour ce poste : - Conduite de cylindre compacteur : Vous manipulez un cylindre d'enrobés en respectant les consignes de sécurité et les techniques de compactage spécifiques. - Suivi et application des enrobés : Vous assurez une finition parfaite des enrobés à l'aide du cylindre et vérifiez l'homogénéité du revêtement. - Entretien de l'engin et aide au sol : Vous veillez à l'entretien courant de votre machine et assistez ponctuellement l'équipe au sol lors des phases de mise en œuvre. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise des engins de compactage : Vous justifiez d'une expérience sur cylindre d'enrobés et vous connaissez les techniques de compactage. - Connaissance du secteur TP : Vous avez déjà travaillé dans les travaux publics et vous savez vous adapter aux contraintes des chantiers routiers. - Rigueur et esprit d'équipe : Vous êtes attentif aux règles de sécurité et appréciez le travail en équipe. Qualification(s) requise(s) : - CACES R482 catégorie D en cours de validité et expérience similaire exigée. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Vos Missions : Préparer le camion et le transport de béton Recevoir et contrôler le chargement Vérifier la conformité de la livraison avec le bon (volume et caractéristique du béton) Respecter le plan de tournée de livraison Décharger le béton en toute sécurité Assurer l'entretien du camion après la livraison Votre profil : Vous êtes autonome et rigoureux Vous disposez d'une expérience significative en Conduite de Toupie Beton Vous êtes Titulaire : du Permis C (En cours de validité), de la FIMO / FCO (En cours de validité), de la Carte Chronotachygraphe (En cours de validité)
Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute : Un(e) psychologue clinicien(ne) à 100% pour le pôle Gérontologie Le poste est situé sur Castres : 50% sur les Monges, 50% Villégiale St Jacques Missions principales : - Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, analyse et synthèse, restitution) - Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions - Pratiques d'entretiens cliniques individuels, élaboration de bilan et diagnostics psychiques - Psychothérapies individuelles et de groupe - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle - Participation au projet de vie et projet de soins des résidents - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles - Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles internes ou externes (formation, soutien ponctuel, questionnement éthique) - Animation d'ateliers à visée cognitives et psychologiques favorisant l'autonomie (ateliers mémoire, stimulation cognitive, etc.). Disponibilité du poste : 15 janvier 2026, Statut : CDD de 4 mois et demi jusqu'au 31 mai 2026 Rémunération : Sur la base de la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière et selon expérience. Une fiche de poste peut être transmise sur demande (secretariat-rh@chic-cm.fr). Dépôt des candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser le 17 novembre 2025 à midi au plus tard à : Direction des ressources Humaines CHIC Castres-Mazamet- 6, avenue de la Montagne Noire- BP 30417 - 81108 CASTRES Cedex. Ou par mail : secretariat-rh@chic-cm.fr Un entretien oral de recrutement sera prévu, pour les personnes présélectionnées sur dossier.
Equipier(ère) Un emploi en cdi ou en cdd c'est parti ! Vous êtes étudiant(e) et cherchez un job d'appoint ou vous cherchez un emploi simplement. 12, 18, 24, 35 heures par semaine c'est vous qui décidez. Que cela soit pour un job à temps partiel adapté à vos envies ou un emploi à l'année.. C'est vous qui voyez. Rencontrons-nous ! Vous avez un excellent relationnel. Vous vous adaptez à toutes les situations, Vous êtes d'un naturel dynamique dans ce que vous entreprenez. Si vous cherchez un emploi qui s'adapte à votre quotidien, qui correspond à vos attentes tout en préparant votre futur.n'hésitez plus, rejoignez-nous ! Si vous cherchez un emploi adapté à vos envies c'est maintenant! Nous recrutons. CDI temps partiel : 12, 18, 24h jusqu'à 35h par semaine adapté à vos besoins.Pourquoi pas vous ? De 16 ans à 65 ans. - Sur www.mcdonalds-recrute.fr et choisissez votre restaurant - Déposez votre CV directement en restaurant - Sur notre page Facebook - En répondant à cette annonce ou par mail à : mcdo.melou@gmail.com A très vite chez Mcdo.
Vous devez être titulaire d'un CAP et justifier d'une expérience. Vous êtes titulaire de CAP, BEP Travaux Publics ou vous disposez d une expérience similaire et êtes titulaire d'un permis SPL. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes respectueux des règles en matière de sécurité et d'environnement. Intégré à l'équipe et sous l'autorité du chef de chantier , vous aurez pour mission: Conduire et opérer sur des répandeuses pour appliquer les matériaux, Assurer l'ajustement précis du véhicule pour une répartition optimale des matériaux, Être le garant du bon fonctionnement de votre engin et de son entretien courant, Maîtriser les techniques des engins de répandage et connaitre les réglages de revêtement.
Assurer le chargement, le transport et le déchargement d'ovins dans le respect du bien-être animal et des normes en vigueur (réglementation transport animaux vivants) Effectuer les tournées selon un planning préétabli et garantir ponctualité, rigueur et professionnalisme tout au long des trajets Veiller à la sécurité du véhicule bétaillère, effectuer les contrôles préventifs et assurer l'entretien courant (nettoyage, vérification technique.) Collaborer avec les éleveur-euse-s et les équipes logistiques pour garantir un service de qualité et un acheminement optimal des animaux vers les centres de collecte ou abattoirs partenaires Renseigner avec précision les documents administratifs liés au transport (traçabilité, fiches de transport, déclarations sanitaires.)
Arterris est un Groupe Coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Midi-Pyrénées, Languedoc-Roussillon et Provence-Alpes-Côte d'Azur. Il fédère plus de 25 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares, le groupe réalise un chiffre d'affaires combiné qui dépasse les 730 M€ et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 1800 salariés avec des métiers diversifiés.
Mission du poste : Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne. En tant qu'auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales : - L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - L'accompagnement dans les sorties (au bras ou véhiculé) - Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repas - L'entretien de l'espace de vie. Profil recherché : Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience significative dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âges. Vous n'êtes pas diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial ou vous n'avez pas ou peu d'expérience dans le secteur : le réseau ADHAP s'engage à vous former grâce à son parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Vous êtes également reconnu(e) pour : - Aimer prendre soin des autres - Etre souriant(e) et à l'écoute - Etre motivé(e) et disponible - Aimer se sentir utile et autonome - Avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie Vos qualités et votre expérience seront de véritables atouts pour vous épanouir au sein de notre équipe joyeuse, engagée et dynamique ! Les avantages : - Taux horaire jusqu'à 12.75€, suivant votre qualification - Un Comité d'entreprise puissant, 100% dématérialisé, activé après le 6ème mois qui suit l'embauche - Un planning adapté à vos disponibilités pour faciliter votre organisation personnelle - Des interventions sectorisées pour faciliter vos déplacements - Une majoration de salaire de 25% les dimanches et jours fériés - Des kilomètres indemnisés, pour vos déplacements, à hauteur de 0.40€/km (intermissions et trajets pour le bénéfice du client) - Une mutuelle d'entreprise - Primes et chèques cadeaux - Un référent disponible qui vous accompagne dès votre embauche et vous forme de manière personnalisée dans le temps - Des groupes de parole animés par un psychologue et proposés sur votre temps de travail - Un accompagnement dans vos envies d'évolutions personnelles grâce à des formations en ligne et en présentielles
Professeur / Professeure de Mathématiques. CASTRES (81100) Nous recherchons un(e) enseignant(e) à domicile en Mathématiques pour des élèves au Lycée avec la Spé Maths, recherchant un suivi personnalisé. Vous devez être disponible les soirs en semaine, le mercredi après-midi et/ou le Samedi. Un bac+3 validé dans la matière est exigé. D'autres missions vous seront proposées en cours d'année scolaire. Rémunération évolutive en fonction du déplacement, des diplômes et de l'expérience pédagogique.
Présentation de l'entreprise keys intérim - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets. Nous recherchons pour notre client un chauffeur porte char à Castres 81 (H/F). Description du poste Vos missions Principales seront les suivantes : - Définir les itinéraires, - Assurer et vérifier les chargements, - Transporter et livrer les engins TP sur les chantiers, - S'assurer de la conformité du chargement (poids, répartition de la charge, conformité au règlement de transport), - Procéder au déchargement, - Faire l'entretien courant du camion. L'ensemble de vos missions devront être réalisées en respectant les règles de sécurité et d'environnement. Profil recherché Formation : De formation CAP Conducteur routier, vous disposez du permis SPL. Votre carte FIMO / FCO et votre carte conducteur sont à jours. Expérience : Vous justifiez idéalement de 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine. Compétences : Vous faites preuve de rigueur, de responsabilité et d'organisation. On vous reconnaît un sens du travail en équipe.
Compétences générales : o Effectuer des travaux de qualité planifiés par le Responsable hiérarchique, en respectant les temps alloués. o Vérifier la conformité du produit réalisé. o S'assurer du bon fonctionnement des sécurités machines. o Respecter les règles d'organisation, de sécurité et d'environnement de la société. o Participer à l'amélioration continue des pratiques, de la qualité des services et des produits de l'entreprise. o Gérer la propreté du poste de travail. o Appliquer les 5S Compétences du poste : o Déterminer les opérations des fabrications d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux. o Tracer et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...) o Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage, débit. o Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage) o Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage.). o Renseigner les supports qualité et de suivi de production. o Proposer des optimisations et participer à la définition de mode opératoire de chaudronnerie. Détail : Lieu de travail : CASTRES 81 Type de contrat : CDI ou CDD selon profil Durée hebdomadaire de travail : 35H Date début de contrat : Septembre 2025
Fabricant de matériel de préhension pour l'environnement et fabricant d'ensembles mécano-soudés. Fournisseur d'outils et de pièces détachées pour le matériel TP et agricole. Réparation et maintenance de machines spéciales. Dans un atelier de fabrication d'ouvrages métalliques et chaudronnés, vous aurez pour tâche le montage et la soudure d'ensembles mécano-soudés. E-ROCH consacre du temps et de l'énergie à développer les compétences et encourager les aspirations des collaborateurs.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chauffeur PL + aide pose de réseau H/F. Vous serez en charge de la réalisation des réseaux d'électricité en tranchées. Vos missions comprendront la conduite d'un camion pour l'approvisionnement des matériaux nécessaires au chantier. Vous effectuerez également le remblaiement des tranchées et l'évacuation des déblais en décharge. De plus, vous installerez le réseau conformément aux plans et descriptifs élaborés en interne. Vous veillerez à mettre en place la signalisation et le balisage des chantiers tout en vérifiant l'état du matériel. Enfin, vous apporterez une aide au sol auprès des équipes. Lieu de la mission : SAIX . Type de contrat : Intérim . Rémunération : à partir de 12,50 € jusqu'à 13,00 € . Horaires de travail : 37 heures par semaine . Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal : Conducteur poids lourds H/F aide au sol - Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation routière - Maîtrise des techniques de conduite de poids lourds - Capacité à effectuer des contrôles de conformité et des vérifications techniques Qualités professionnelles : - Autonomie - Rigueur - Esprit d'équipe - Réactivité Le candidat doit être capable de travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'une grande rigueur dans son travail. Un bon esprit d'équipe est essentiel pour collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description du poste En collaboration avec l'équipe et les associés, votre mission, en tant que Collaborateur Comptable Confirmé F/H consiste à intervenir sur un portefeuille de clients TP/ME pour : * Préparer les états financiers et le projet de comptes annuels en vue de leur restitution au client * Sécuriser les procédures vis-à-vis de l'administration fiscale et fiabiliser les données déclarées pour le compte de chaque client * Formuler des recommandations et accompagner nos clients (gestion, comptabilité, finances, fiscalité) grâce à nos outils de pilotage dynamiques * Détecter et prévenir les besoins et enjeux spécifiques de vos clients grâce à vos analyses de données Qualifications Vous avez avant tout envie de rejoindre un cabinet doté d'une plateforme de solutions digitales, pour exercer votre métier différemment et construire votre parcours de carrière selon vos envies. * Vous êtes titulaire d'un BAC+4/5 en comptabilité (DSCG, Master CCA,...) * Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire acquis au sein d'un cabinet * Vous recherchez un environnement de travail 100% digital et apprenant * Vous êtes à l'aise avec l'élaboration et l'analyse des tableaux de bord * Vous avez une grande capacité d'analyse qui vous permettra de préparer les rendez-vous clients * Vous êtes doté d'un bon relationnel.
LE COMPTOIR DU CHEVEUX recherche un( e) coiffeur (se) avec le BP. Salon mixte , vous êtes autonome sur le poste et maitrisez ls techniques de coupes, coiffage, couleur, ....une formaiton interne sera possible si nécessaire. vous serez amené (e) à effectuer l'ouverture et la fermeture du salon, vous devez aussi connaitre la caisse.
Entreprise familiale du BTP recherche un/e manœuvre H/F dans le bâtiment. Vous assisterez les ouvriers qualifiés et réaliserez des travaux simples de manutention et préparation pour le bon déroulement des travaux. Vous avez une bonne condition physique, l'esprit d'équipe Doté/ée d'une connaissance de base du bâtiment et gros œuvre Maitrise des gestes de manutention et de sécurité Utilisation d'outil manuel pioche pelle ,... et électro portatif ( meuleuse, marteau piqueur , scie a béton, tronçonneuse,...) Travail en extérieur et également en intérieur pour la partie rénovation. Prise de poste immédiate, CDD 3 mois évolutif à terme en CDI.
Le CAMSP recrute un orthophoniste (H/F). Poste à pourvoir de suite en CDI 35 h/semaine. Du lundi au vendredi - Pas de Week end. Le CAMSP de Castres (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce), situé à Castres, accueille des enfants âgés de 0 à 6 ans présentant des difficultés dans leur développement moteur, sensoriel, affectif ou intellectuel, porteurs d'un handicap ou atteints d'une maladie grave. Capacité d'accueil : 50 places Vous avez pour mission d'évaluer et rééduquer sur prescription médicale les troubles de la voix, de la parole, du langage oral et écrit, quelle que soit l'origine de ces troubles (dyslexie, retard de langage, surdité, aphasie, bégaiement). A ce titre, vous êtes notamment en charge de : Etablissement d'un diagnostic de prise en charge de la personne accompagnée Recevoir la personne accompagnée et consulte son dossier médical Etablir un bilan orthophonique afin de déterminer un diagnostic et de proposer une prise en charge Rééducation de la personne accompagnée Définir les objectifs de rééducation Etablir un projet thérapeutique et adapter les besoins à l'évolution de la personne accompagnée au cours de la prise en charge Assurer les rééducations prescrites par le médecin Faire exécuter au patient des exercices de technique de voix, de parole, de langage oral et écrit, qui peuvent revêtir une forme ludique Réaliser des audiogrammes, PEA, exploration de l'audition Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Apporter un éclairage spécifique à l'équipe pluridisciplinaire Participer à l'élaboration du projet individuel Rédiger les comptes rendus relatifs à vos observations et interventions Vous devez être titulaire du certificat de capacité d'orthophoniste. CCNT 51 - Classement conventionnel Pourquoi nous rejoindre ? Nos congés : Accordez-vous du temps avec 43 jours de congés payés ouvrés annuels. Développement professionnel : Investissez dans votre carrière grâce à notre engagement fort en formation continue, vous accompagnant dans votre montée en compétences. Mutuelle avantageuse Avantages du CSE : Bénéficiez d'une gamme d'avantages permettant de favoriser l'accès aux activités socio-culturelles et de loisirs.
URGENT, poste à pourvoir au plus tôt. Au sein de notre Laboratoire dentaire situé sur le Causse, vos missions principales sont : - Analyser une prescription médicale en Full Numérique - Concevoir des éléments prothètiques en Full Numérique - Réaliser le système d'ancrage et effectuer le montage Travail du lundi au vendredi, possibilité de travail sur 4 jours/semaine, temps de travail 35H ou 39H, à définir ensemble.
Consort Group recherche pour l'un de ses contextes multi-clients Grands Comptes, un Technicien Service-Desk H/F. Descriptif de la mission : Prise d'appel de Niveau 1 Traitement des incidents Traitement des demandes et suivi administratif rigoureux. Intervention en mode « Prise de Main à Distance ». Contribution à l'amélioration continue et à l'enrichissement de la base de connaissances Atteinte des indicateurs contractuels Respect de la méthodologie de traitement des sollicitations Le poste est à pourvoir sur notre centre de services à Castres (81), avec possibilité de télétravail après période d'intégration.
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, Mairie de Lautrec (81) un(e) Chirurgien-dentiste (H/F). Rejoignez notre charmant village médiéval, Lautrec, au cœur du Tarn (81) ! Localisation idéale : À mi-chemin entre Castres et Albi, profitez d'un cadre de vie exceptionnel mêlant dynamisme, patrimoine et nature. Équipements et services : - Crèche, école primaire et collège sur place - Deux maisons de retraite à proximité - Commerces, restaurants, artisans locaux et une vie associative sportive et culturelle riche Patientèle variée : Une activité agréable et diversifiée pour développer votre expertise dans un environnement chaleureux. Projet phare : - Un centre de santé moderne financé par la Communauté de Communes ouvrira ses portes fin 2025. - Aides à l'installation : Éligibilité aux dispositifs de l'ARS et au programme F.R.R. (anciennement Z.R.R.), pour faciliter votre démarrage. Équipe de santé pluridisciplinaire sur place (E.S.P.) : - 2 médecins généralistes - 4 infirmières libérales + 1 infirmière en pratique avancée - 2 kinésithérapeutes, 1 orthophoniste, 1 podologue - 1 pharmacie, 1 psychologue Profil recherché : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) chirurgien-dentiste, titulaire d'un diplôme validé pour un exercice en France. Toute expérience sera appréciée, même si le poste est également ouvert aux débutants. Votre mission, si vous l'acceptez : Le collaborateur chirurgien-dentiste prend une part intégrante dans la gestion et l'organisation stratégique d'un cabinet (ou centre) dentaire. Vous aurez notamment à votre charge les missions suivantes : - Traiter et soigner les pathologies des dents et des gencives de patients de tout âge - Traiter les infections, les soigner et ou les extraire - Réaliser des diagnostiques et bilans dentaires ainsi que des radiographies - Assurer des opérations dentaires de type mise en place de pivots implantés dans la mâchoire, greffe de gencive ou encore extraction des dents de sagesses - Veiller à l'esthétique du sourire - Tenir un rôle de prévention dans le traitement et le soin des dents Qualités Recherchées : Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellente connaissance de la terminologie dentaire - Maîtrise des techniques et pratiques dentaires - Habileté, précision - Qualités humaines et relationnelles C'est pour quand ? A partir d'une date : 01/01/2026
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, Mairie de Lautrec, un(e) Médecin généraliste. Rejoignez notre charmant village médiéval, Lautrec, au cœur du Tarn (81) ! Localisation privilégiée : À mi-chemin entre Castres et Albi, Lautrec offre un cadre de vie exceptionnel alliant authenticité et modernité. Infrastructures locales : - Crèche, école primaire, collège et deux maisons de retraite sur le canton - Commerces, restaurants, artisans locaux et une vie associative culturelle et sportive dynamique - Patientèle diversifiée : Une pratique enrichissante au service de la population locale et touristique. - Un projet structurant et ambitieux : - Ouverture prévue fin 2025 d'un centre de santé moderne financé par la Communauté de Communes. - Aides à l'installation : Bénéficiez des dispositifs d'accompagnement de l'ARS et du programme F.R.R. (anciennement Z.R.R.), pour un démarrage en toute sérénité. Équipe de santé pluridisciplinaire sur place (E.S.P.) : 2 médecins généralistes (actuellement) 4 infirmières libérales + 1 infirmière en pratique avancée 2 kinésithérapeutes, 1 orthophoniste, 1 podologue 1 pharmacie, 1 psychologue Profil recherché Nous recherchons un médecin, Titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine + Inscription à l'Ordre national des Médecins (RPPS) Votre mission, si vous l'acceptez Le médecin généraliste examine ses patients et établit un diagnostic selon ses observations et leurs symptômes médicaux. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Assurer la bonne prise en charge et le suivi médical - Participer et veiller à la bonne coordination des professionnels de santé - Mettre en place des procédures, protocoles de suivi, d'urgence des patients - Assurer avec vos confrères la permanence des soins - Participer à la démarche qualité et de certification, aux évaluations et aux audits qualité - Contribuer aux instances médicales et représentatives de l'établissement Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Sens des responsabilités et de l'organisation - Grande rigueur - Grande capacité d'écoute et d'empathie, envers le patient et envers son entourage, afin d'établir une relation de confiance - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe
L' Agence Arthurimmo.com de Castres recrute (H/F) - agence physique ouverte depuis octobre 2021 - les maîtres mots de l'agence sont : "bienveillance et professionnalisme " . LES 3 éléments différenciants de l'Agence ArthurImmo.com : une agence unique ! - l'Expertise en Valeur Vénale - Un réseau d agences partenaires : Amepi + agences prestiges - La vente interactive immobilière : une nouvelle façon de faire de l immobilier Dans le cadre de son développement, l'agence ArthurImmo.com de Castres recrute un commercial indépendant en immobilier . - nous recrutons sur Castres + Revel + Puylaurens + Brassac - Lacaune Les avantages de l'agence Arthurimmo.com de Castres - Agence physique au coeur de Castres sur le tour de ville - vitrine & bureaux à disposition - administration, gestion & aide juridique accompagnées par le siège d'Arthur et par l'agence - formation permanente : veille juridique , formation aux logiciels internes, financement, diagnostics. - formation à la méthode de l' Expertise en Valeur Vénale avec utilisation du logiciel d' expertise - accès à la hotline service juridique du réseau Arthurimmo.com sans limite - accès aux ventes interactives pour vos mandats si vous le souhaitez - liberté du statuts des commerciaux : agents commercial indépendant ou portage salarial - pas d obligation de résultats ni en terme de chiffre d affaire ni en nombre de vente Profil métier - Carte Professionnelle "Transactions sur immeubles et fonds de commerce" - expérience dans l'immobilier souhaitée mais pas indispensable ( débutant accepté ) - connaissance dans le bâtiment appréciée - respect des procédures - aptitude de travail sur différents logiciels - aptitude au travail en équipe - humilité vis à vis de ses clients , vis à vis de son équipe - volonté d' accompagnement de ses clients - relations personnelles & professionnelles dans le Sud Tarn Contrat ArthurImmo.com Castres - vous avez le choix statut d'auto entrepreneur ou portage salarial ( partenaire national FCI immobilier ) - commissions de 60% N'hésitez pas à nous contacter , votre talent de commercial et vos qualités humaines nous intéressent !!
MISSIONS : Intervention - Etablir un diagnostic pour détecter les dysfonctionnements des véhicules et des équipements - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, différentiels, embrayages, suspensions, démarreurs. - Contrôler et régler les trains roulants - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages - Poser des accessoires sur les véhicules Organisation et gestion - Mettre à jour et classer la documentation technique - Planifier les interventions - Entretenir et garder en bon état le poste de travail et le matériel - Appliquer les procédures qualité en vigueur chez SUD AUTO - Rédiger tout document d'atelier pouvant être utile - Apporter des conseils techniques et d'utilisation à la clientèle - Préparer des devis et des O.R. Missions complémentaires - Accueillir la clientèle - Apporter un appui technique aux salariés de l'atelier - Faire la restitution des véhicules - Diagnostic et interventions simples sur des systèmes électriques ou électroniques Profil recherché : - Niveau BAC / CAP ou CQP technicien confirmé en mécanique automobile - Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur automobile - Compétences : conseil client, négociation, communication, compétences générales en mécanique automobile - Qualité : sens de l'organisation, capacité de recherche et d'analyse, rigueur, méthodique, manuel
Le Groupe SUD AUTO recrute actuellement un(e) Carrossier (H/F) pour une prise de poste dès que possible. Missions Interventions en carrosserie : - Réaliser des contrôles de déformation des véhicules - Intervenir sur les réparations des éléments de structure - Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) - Remettre en forme des éléments de carrosserie - Réparer ou remplacer des éléments de vitrage - Remettre en état des éléments composites - Réaliser des travaux de sellerie (sièges, garnitures diverses.) - Réaliser la dépose, la repose ou le remplacement d'organes mécaniques, électriques ou électroniques et d'éléments d'habillage Organisation et gestion des interventions - Mettre à jour et classer la documentation technique - Planifier les interventions - Entretenir et garder en bon état le poste de travail et le matériel - Nettoyer et ranger son poste de travail et l'outillage collectif 5S - Appliquer les procédures qualité en vigueur chez SUD AUTO Missions complémentaires - Participer au diagnostic de déformation et à l'expertise des véhicules accidentés - Apporter un appui technique aux autres collaborateurs de l'atelier - Préparer des devis et O.R. - Apporter des conseils d'utilisation à la clientèle Profil recherché : - Niveau Bac ou CAP/BEP - Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur automobile - Compétences : Compétences générales en carrosserie et mécanique automobile, techniques de réparation, techniques de redressage et de soudage, techniques de mesure et d'intervention sur les éléments de structure d'un véhicule - Qualité : Adaptabilité, sens de l'organisation, esprit d'analyse, rigueur
Nous recherchons actuellement un(e) Auxiliaire de vie pour intervenir auprès de notre bénéficiaire située à Castres, dans le Tarn. Le(la) professionnel(le) devra accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : lever, aide à la toilette, à l'habillage, le coucher, l'aide au repas, discussions et présence bienveillante. Le besoin est urgent et concerne un accompagnement régulier, avec des horaires à définir selon la disponibilité du candidat et les besoins du client. Votre rôle en tant qu'Auxiliaire de Vie sera d'apporter un soutien essentiel à nos bénéficiaires, en les accompagnant dans les actes de la vie quotidienne à leurs domicile pour garantir leur bien-être et leur confort. Horaires : les mardi, vendredi et samedi de 09h30 à 12h00 OU de 11h00 à 18h00 le lundi mercredi et vendredi Etude et expérience : Nous acceptons les personnes débutantes ayant la volonté de se former à l'accompagnement de personnes âgées. Vous serez accompagné(e) et formé(e) si cela s'avère nécessaire en fonction de vos diplômes et/ou expériences. Formation : Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée avec vos interventions. Contrat et Avantages : - CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités(' ') - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Remboursement des frais de transport en commun à 100%. - Prise en charge des indemnités kilométriques. - Prime trimestrielles et primes de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale. - Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Profil Recherché : - Permis B + véhicule requis - Vous êtes particulièrement attaché(e) à favoriser le bien-être et le confort de vos bénéficiaires et êtes discret(e) et à l'écoute. N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! Qui sommes-nous ? Vitalliance est expert de l'aide à domicile pour les personnes âgées et en situation de handicap depuis plus de 20 ans. Avec plus de 160 agences en France et 8 500 Auxiliaires de vie engagés ! Vitalliance propose un accompagnement personnalisé selon les besoins de chacun, en perte d'autonomie ou atteints de pathologies lourdes. Les prestations couvrent les gestes du quotidien : aide au lever/coucher, toilette, repas, déplacements, démarches administratives, sorties et loisirs. En complément, un service de téléassistance et une solution d'habitat inclusif sont proposés, afin de préserver l'autonomie des bénéficiaires et favoriser le lien social !
Vitalliance est une structure d'aide à domicile, accompagnant les personnes en situation de Handicap et les personnes en grosse perte d'autonomie. Nous intervenons 7 jour sur 7, 24h sur 24, jour et nuit.
L'Agence de CASTRES recrute un conseiller commercial pour parfaire son équipe castraise. VOTRE MISSION : - Développez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente, en prenant contact avec les habitants de votre secteur et en animant votre réseau avec professionnalisme. - Vous serez responsable de l'obtention des mandats de vente, de la valorisation des biens de votre portefeuille, ainsi que de l'organisation des visites et des négociations. - Vous assurerez le suivi des transactions, conseillerez les parties prenantes et serez le garant de la bonne réalisation de la vente, jusqu'à la signature chez le notaire. PROFIL RECHERCHÉ - Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'action, rigoureux(se), motivé(e) et aimez relever des défis. - Vous possédez un sens inné du contact, de l'écoute et de la négociation - Vous souhaitez évoluer dans un cadre structuré et collaboratif et construire une carrière pérenne. AVANTAGES : -Une formation complète à nos méthodes et à nos outils, assurée par des experts du secteur. -Une rémunération variable attractive, en lien direct avec vos performances. -Un environnement de travail respectueux, stimulant, au sein d'une équipe soudée. Nous offrons aux débutants comme aux professionnels confirmés l'opportunité de bâtir une carrière solide et de contribuer à la réussite collective de notre groupe. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT !
ASAP Intérim recherche pour un de ses clients un/e usineur secteur industriel mécanique : Poste : - Charger de fabriquer les pièces demandées par le bureau d'études (fabrication de systèmes d'étiquetage automatisés) - Respecter les coûts, délais et impératifs de production - Appliquer les normes d'hygiène, d'environnement et de sécurité Les activités principales : Fabrication : - Lecture de plan 2D - Utilisation de tour conventionnel - Utilisation de fraiseuse conventionnelle - Utilisation de perceuse à colonne - Usinage de pièces simples en POM, alu et inox - Assemblage mécanique Maintenance préventive : - Il entretien les machines outils - Il nettoie les machines outils - Il signale tout problème rencontré Suivi et contrôle qualité du produit : - Il applique scrupuleusement les normes d'hygiène, d'environnement et de sécurité définies par l'entreprise - Il effectue des contrôles de produits au cours du processus de fabrication - Il effectue des vérifications du produit fini à l'aide de la fiche technique Conditions de travail : L'activité s'effectue en atelier, en zone à atmosphère ambiante Le port d'Equipements de Protection Individuelle (gants, chaussures de sécurité, masque .) est souvent requis L'activité peut parfois impliquer la manipulation de charges, avec ou sans utilisation d'outils ou d'appareils de manutention Mission renouvelable 35h/semaine Taux horaire brut : 15,8238€ Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ASAP - Intérim : Mutuelle, logement, Prêt, Location de véhicule et d'un compte Epargne Temps rémunéré à 5%
RECHERCHE un ou une professionnel.le de la supply chain, passionné.e par l'amélioration continue et la gestion des flux logistiques Dans le cadre d'une création de poste, pour accompagner le développement de notre entreprise de sous-traitance industrielle, Rattaché(e) à la Direction, vous aurez la charge de la création et de la mise en œuvre de la stratégie de gestion des flux logistiques, de l'optimisation des processus et de la gestion d'une petite équipe de 3 personnes. Votre mission sera de garantir des flux fluides, fiables et optimisés pour livrer nos clients dans les délais, avec exigence, éco-responsabilité et qualité. Vos activités principales : Définir et mettre en œuvre la stratégie supply chain de la commande jusqu'à la livraison des produits. Optimiser les process logistiques dans votre démarche d'amélioration continue de nos processus supply chain afin d'assurer une gestion fluide et optimale des opérations. Manager et accompagne une équipe de 3 personnes (magasiniers et préparateurs de commandes), en veillant à leur développement et leur bien-être. Relation transverse et collaboration avec les équipes internes (production, qualité, commercial) pour garantir la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Gestion des périodes de forte activité et des délais serrés, en maintenant la qualité du service.
Le Groupe CASTAN spécialisé dans le transport de marchandise recherche pour son entité SMS basée à Soual (81), un(e) mécanicien(ne) poids lourds. Les missions pour ce poste seront: - de la maintenance de véhicule. Cela consistera à faire des vidanges, freins, suspensions de liaison au sol, des diagnostics de panne. - de la réparation de poids lourds: réparation de carrosserie, montage et réparation hydraulique - de l'administratif: compléter les ordres de réparations, organisation et rangement du poste de travail Nous recherchons une personne ayant deux ans d'expérience sur un poste similaire avec des compétences en soudure et en électrique. Vous êtes une personne dynamique, soucieuse de bien travailler et autonome? Alors ce poste n'attend que vous!
Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Cariste magasinier (H/F) Intégré(e) dans l'équipe de l'entrepôt spécialisé en articles de conditionnement, vous serez chargé(e) de la gestion des stocks, du déplacement des marchandises et de la préparation des commandes: -Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les palettes et les produits. -Assurer la réception et le stockage des marchandises. -Préparer les commandes selon les spécifications des clients. -Maintenir l'ordre et la propreté de l'entrepôt. -Respecter les normes de sécurité en vigueur. Travail en 2X8, 3X8 Primes d'équipe Cariste titulaire du CACES R489 catégorie 3 et idéalement 5, vous avez une expérience reconnue dans ce domaine. Vous connaissez les procédures de stockage et de gestion des stocks. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe: - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie,... - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
Mission : Vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Vous aurez pour missions : - Entretien courant du logement - Aide à la préparation des repas - Aide à la toilette - Courses - Aide au lever et au coucher - Repassage - Accompagnent aux rendez-vous médicaux Conditions du poste : - Intervention sur le secteur de Soual/Dourgne - Véhicule exigé - Temps de travail négociable (30h maximum).
Pour une entreprise spécialisée dans le conditionnement à façon, reconnue pour engagement envers la qualité et l'innovation. Sous la responsabilité du Responsable de Production et Ordonnancement, vous aurez pour principales missions de coordonner, réguler et piloter l'activité de production de votre ligne, en veillant à la réalisation des objectifs de volume et de qualité, dans le respect strict des normes d'hygiène, de sécurité et des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF). Vous travaillerez sur deux sites Soual / Cambon lès lavaur. Missions : Pilotage et Production :Gérer la mise en production de la ligne et assurer la cadence projetée. Superviser l'approvisionnement des matières premières et articles de conditionnement. Surveiller le bon déroulement des opérations et adapter votre ligne lors des changements de série ou de format. Réaliser les interventions techniques de premier niveau et assister les équipes de maintenance si nécessaire. Rendre compte sans délai des aléas de production à la Technicienne Qualité et au Responsable Production et Ordonnancement. - Qualité et Conformité : Remplir avec exactitude les documents de suivi de production, assurant une traçabilité rigoureuse. Contrôler la cohérence des articles alloués à la production (VRAC, étiquettes, étuis flashés) selon l'ordre de production et le cahier des charges. Assurer la supervision de l'ensemble des opérations de conditionnement garantissant la qualité du produit fini. Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène, de sécurité (dont l'utilisation des EPI) et les BPF spécifiques à nos secteurs (cosmétique, agro-alimentaire, e-liquides, détergence, parapharmacie). - Maintenance et Amélioration Continue : Effectuer les opérations de nettoyage sur votre ligne et votre espace de travail selon les procédures définies. Proposer des améliorations pour optimiser les processus, réduire les non- conformités et améliorer l'efficacité de la ligne. Participer aux inventaires et aux opérations de nettoyage occasionnelles. PROFIL RECHERCHE:. Niveau baccalauréat (toutes filières). CQP conducteur de ligne apprécié. Une expérience préalable en tant qu'agent d'assemblage serait un véritable atout pour ce poste, car vous êtes chargé de réaliser des assemblages à partir de plusieurs éléments distincts. Expérience & Connaissances : Vous possédez des connaissances solides dans le secteur du conditionnement à façon (processus, équipements et normes). Vous maîtrisez les notions en pneumatique et en électro-technique pour le dépannage de premier niveau. Vous savez lire et interpréter un ordre de production et la documentation associée. Vous êtes à l'aise avec les règles de calcul élémentaires. Vous savez détecter et analyser un défaut produit ou un dysfonctionnement de ligne. Vous maîtrisez le pilotage complet d'une ligne de production (démarrage, arrêt, réglages, changements de formats, supervision des cadences). Savoir-être : Vous faites preuve de ponctualité, de disponibilité et de flexibilité, notamment face aux horaires postés (organisation en 2×8). Votre motivation et votre esprit d'équipe vous permettent de travailler efficacement et de communiquer avec aisance avec vos collègues et votre responsable. Vous êtes rapide et efficace, capable de maintenir une cadence de travail soutenue tout en respectant les standards de qualité. Votre rigueur, votre minutie et votre vigilance garantissent la qualité des produits. Vous avez un sens aigu de la qualité et êtes orienté(e) amélioration continue.
Vous souhaitez vous reconvertir dans un secteur en pleine expansion ? Vous ambitionnez d'apprendre un nouveau métier ? Alors ne laissez pas passer cette opportunité de rejoindre un grand groupe référent dans le domaine. Nous vous proposons une formation en alternance de 12 mois, en CDI Intérimaire, au cours de laquelle vous pourrez monter en compétences avec une mission longue durée. Saisissez l'opportunité d'acquérir tout le savoir faire et le savoir être qui fera de vous un excellent Monteur Réseau, et qui vous permettra d'obtenir :AIPR et h0b0Habilitations (BT/ HTA)Caces Nacelle A l'issue de la formation, sous l'autorité du conducteur de travaux et/ ou du Chef d'équipe, vous aurez pour principale mission d'assurer la pose et l'installation d'équipements extérieurs. Parce que la technique est au coeur de votre métier, votre mission consistera à : - Créer, étendre et renforcer les lignes électriques existantes ou nouvelles, aériennes et souterraines - Effectuer la maintenance et le dépannage des lignes de distribution publique - Créer et effectuer la maintenance d'éclairages publics - Effectuer les travaux de raccordement sur les coffrets et les postes de transformation - Effectuer les travaux en hauteur et des travaux sous tension en basse tension - Conduire les engins de chantier type Nacelle. Environnement de travail : - Travaux en extérieur - Travail en hauteur - Ports d'équipements de protection individuelle - Permis B requis Informations complémentaires : Durant le contrat de professionnalisation : Début de la formation en Septembre 2023 Contrat de 35h00 / semaine Salaire : 12,30EUR / heure Avantages : 13ème mois, Primes (trajet, salissure, panier) En devenant salarié(e) intérimaire Actual, vous bénéficiez d'avantages comme : un suivi personnalisé, un entretien annuel, un livret CET à 12%, le parrainage (150EUR), des EPI de qualité, et un ac Vous avez un niveau CAP/BEP Electrotechnique, ou avez des notions en électricité ? Vous êtes titulaire du permis B et souhaitez travailler en équipe? Vous êtes surtout dynamique, autonome, vous faites preuve de dextérité et de précision? Le travail en hauteur et en extérieur ne vous font pas peur? Votre profil pourrait fortement nous intéresser ! N'hésitez pas à postuler ! Rejoignez-nous et faisons du travail une chance ! "Séverine, Angélique et Laetitia vous attendent au 39 bis avenue St Exupéry, à Gaillac, *** (voir postuler)."
Le futur-e technicien-ne de maintenance étoffe une équipe technique afin d'assurer les postes suivants : - La maintenance technique de lignes de production industrielle (agroalimentaire, pharmaceutique, cosmétique, etc.) - La maintenance des lignes de lavage au CO2 supercritique, un procédé innovant et propre, au service de la performance et de la décarbonation des industries de parfumerie et d'aromathérapie MISSION : Au sein de l'équipe maintenance, vous interviendrez sur des équipements variés et à haute valeur technologique. Vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive et curative des lignes de production et de lavage CO2 - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et fluidiques - Participer à l'amélioration continue des installations et à la fiabilisation des équipements - Documenter vos interventions dans la GMAO - Collaborer avec les équipes projets et R&D pour les évolutions technologiques et énergétiques - Respecter les protocoles de sécurité, de qualité et d'environnement PROFIL RECHERCHE : Formation : Bac Pro, BTS ou DUT en maintenance industrielle, électrotechnique, ou équivalent Expérience : 3 ans minimum en milieu industriel, idéalement en environnement automatisé Compétences techniques : o Solide maîtrise en électricité industrielle, pneumatique, hydraulique, mécanique o Connaissances en fluides sous pression et environnement CO2 supercritique appréciées o Lecture de plans, schémas, automatismes Qualités personnelles : o Rigueur, réactivité, esprit d'équipe o Sens du service et de l'amélioration continue o Motivation à œuvrer pour des technologies décarbonées et innovantes Une formation continue sur les procédés CO2 supercritique est proposé par l'entreprise. Lieu de travail sur Soual et Cambon les lavaurs
Notre Cabinet Conseil Recrutement Manpower du Tarn recherche pour son client, acteur reconnu dans le secteur du transport, un(e) Mécanicien(ne) Poids Lourds (H/F), en CDI, à Soual (81). Sous le capot d'un poids lourd, vous êtes comme chez vous ! Votre mission principale ? Faire rouler les camions en toute sécurité. Voici vos futures missions : -Réaliser l'entretien et la réparation des véhicules clients -Utiliser les valises de diagnostic pour détecter les pannes électroniques -Intervenir sur les systèmes thermiques, hydrauliques, électriques et mécaniques -Assurer les révisions préventives et les réparations correctives, dans le respect des normes en vigueur Horaires de journée (temps plein), avec un samedi travaillé par mois. Café et bonne humeur fournis par la maison. -Vous avez une formation en mécanique PL ou SPL -Vous avez déjà mis les mains dans un moteur de 1 tonne (expériences requise) -Vous êtes autonome, réactif(ve), débrouillard(e), et doté(e) d'un bon esprit d'analyse -Et si en plus vous avez le sens du service, on vous veut ! Vous êtes prêt(e) à remettre les poids lourds sur les routes ? Alors enfilez vos gants et postulez dès aujourd'hui !
Pour notre site basé à Soual 81, nous recherchons un monteur ou une monteuse PL en pneumatique pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de l'installation, de la réparation et de l'entretien des pneumatiques de tout le GROUPE. Horaires: 40 heures / semaine Mardi 8h > 12h / 14h> 18h Mercredi 8h > 12h / 14h> 18h Jeudi 8h > 12h / 14h> 18h Vendredi 9h > 12h / 14h> 19h30 Samedi de 7h à 14h30 Vos missions: - Installer, remplacer, réparer et redessiner les pneumatiques sur véhicules PL - Équilibrage et alignement des roues. - Inspection et diagnostic des pneus pour détecter les problèmes potentiels. - Maintenance préventive des équipements. - Utiliser des outils manuels et des équipements spécialisés pour le montage et le démontage des pneumatiques. - Réaliser des contrôles de pression et d'usure des pneumatiques. - Respecter les normes de sécurité lors du port de charges lourdes et l'utilisation d'outils. - Veiller à la bonne tenue des équipements et des espaces de travail. Profil recherché : - Une expérience de 2 ans minimum en tant que monteur en pneumatique PL est exigée. - Connaissance des outils manuels utilisés dans le montage et démontage de pneumatiques. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément. - Autonomie, rigueur et souci du détail. Si vous êtes passionné(e) par ce secteur et que vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe professionnelle, dynamique et ambitieuse , postulez dès maintenant !!!
API Revel, votre partenaire local de confiance dans l'intérim et le recrutement, recrute en urgence plusieurs chauffeurs SPL expérimentés en polybenne pour intégrer le chantier A69, un projet d'envergure qui ne connaît aucune pause estivale ! Départ de Soual ou Puylaurens / Chantier majeur - Mission longue durée : Ce que nous vous proposons : Mission sur chantier longue durée : environ 1 an et demi Horaires en 2x8 (roulement par équipe) : Équipe matin : 6h00 - 13h30 Équipe après-midi : 13h30 - 21h00 Départ Soual ou Puylaurens Rémunération attractive : 12,14 € brut/heure + IFM + ICP 16,20 € net/jour de panier Équipements de protection individuelle fournis Aucun découche - retours quotidiens à la base Formation assurée pour montée en compétences Démarrage immédiat - Besoin urgent ! Vos missions : Conduite de camion polybenne (C/SPL) Allers-retours entre carrières et chantiers Évacuation de terres sur site Respect des consignes de sécurité et du planning Matériel récent à disposition : sont mis à disposition des camions récents et bien entretenus. En retour, notre client compte sur votre rigueur pour en prendre soin au quotidien - cabine propre, respect du matériel, vigilance mécanique. Profil recherché : Permis CE, FIMO/FCO et carte conducteur à jour Expérience indispensable en polybenne Autonomie, rigueur, sens des responsabilités Connaissance des environnements chantier : un vrai plus ! L'été sera actif, et ça commence avec vous !
API Revel, une équipe d experts ! Toute notre équipe vous accueille et vous conseille sur votre projet professionnel. Elle vous accompagne de l'élaboration de votre CV jusqu'à la prise de poste de votre première mission. Nos clients (PME, PMI, artisans) nous font confiance grâce à notre savoir-faire, notre proximité, notre réactivité et notre disponibilité. L'accompagnement de nos clients et de nos intérimaires sont nos mots d ordre à API Revel. Venez nous rencontrer !
Description du poste : Dans un contexte de croissance l'entreprise a investi récemment dans une extension de son outil de production et réadapte son organisation. Nous recherchons, dans le cadre de notre développement un(e) : Chef d'équipe Production (H/F) Vous serez sous la responsabilité du Directeur de site et assurerez la gestion quotidienne et opérationnelle des équipes de production que vous suivrez. MISSIONS : - Manager les équipes de fabrication et de conditionnement - Veiller à la bonne réalisation du des planning et des consignes - Gérer les démarrages et les arrêts de l'ensemble des machines de façon coordonnée, - Organiser les changements de série - Garantir un réglage et une conduite des machines conformes aux standards - Organiser le nettoyage des machines et des ateliers suivant les procédures définies - Garantir la réalisation des autocontrôles qualité des produits suivant les standards définis : visuel, pesée, déclarations de fabrication... - Suivre la traçabilité de l'ensemble des matières mises en oeuvre, - Assurer la conformité des produits fabriqués suivant les standards de cout et dans les délais - Animer les rituels de management journalier de votre équipe - Participer à la politique d'optimisation et d'amélioration continue CONDITIONS : CDI / Temps plein / Travail en équipe 2*8 ou 3*8h Poste situé à Castres. Description du profil : Vous assurez vos missions dans le respect des normes et impératifs QHSE (qualité, hygiène, sécurité et environnement), avec un objectif permanent d'optimisation des coûts et des contraintes de production. Vous aimez le travail en équipe et avez une bonne capacité d'écoute et de transmission d'informations, nécessaire à l'animation de vos ateliers. Vous disposez d'une expérience professionnelle dans le secteur de l'industrie agroalimentaire et maîtrisez les connaissances de base de l'hygiène alimentaire et leurs mises en pratique. Consciencieux-se, rigoureux-se et organisé(e), vous respectez les règles et procédures. Vous savez prendre des initiatives et être force de propositions. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre esprit d'équipe et avez envie d'évoluer avec une entreprise ne forte croissance. Femme ou Homme de terrain, votre gout pour la pâtisserie et votre leadership vous caractérisent ? Postulez et montrez-nous votre motivation ! » L'atout charme de la maison - Des opportunités d'évolution interne - Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale - Une politique sociale engagée : 13ème mois - Des chèques cadeaux
