Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cardet située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cardet. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - ANDUZE, 30 - ST HILAIRE DE BRETHMAS, 30 - BAGARD ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Intermarché Anduze recherche un/une hôte/hôtesse de caisse en CDD à temps partiel 26h. Heures en continues pas de coupé. Formation interne. Personne dynamique et rigoureuse. Type d'emploi : CDD, Temps partiel Rémunération brute : 1338.52€ par mois Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Pour la préparation des commandes clients avec rigueur et efficacité - organiser le chargement du véhicule dans le respect des règles d hygiène et de sécurité - assurer leurs distributions quotidiennes dans le respect des horaires et de la qualité des produits, entretenir le véhicule de livraison et signaler toute anomalie Tournées en locales ou régionales selon les besoins Travail physique (manutention de cagettes, produits frais) Horaires de travail aménageables en fonction de la charge de travail (volume de commandes, tournées, etc...) Expérience dans le secteur des fruits et légumes exigés
Entreprise de fruits et légumes en gros.
Nomad est une petite entreprise située à Anduze. Nous vendons une collection originale de vêtements, bijoux et accessoires. Nous travaillons dans une ambiance dynamique et conviviale et nous mettons toute notre énergie pour satisfaire nos clients et atteindre nos objectifs de vente . Nous cherchons une vendeuse ou un vendeur pour faire face à l'augmentation saisonnière de notre activité du 1er Mai au 28 septembre. Vous devrez travailler les week-ends et les jours fériés ainsi que des horaires de fermetures comme 16h/18h30. Vous serez en charge d'assurer l'accueil de la clientèle, effectuer les ventes, conseiller les clients et réaliser des ventes additionnelles. Vous aurez également en charge la tenue de la caisse, la remise en rayon, l'entretien de la boutique. Pour cela vous devrez avoir une solide expérience dans la vente de vêtement et en commerce, vous devrez savoir travailler en autonomie et être très dynamique. De bonnes notions d'anglais seraient également un atout. Si vous possédez toutes ces qualités et compétences, que vous êtes dynamique, souriant et motivé envoyez moi votre CV avec photo et date de naissance.
Au sein d'un restaurant traditionnel, ouvert du lundi au dimanche avec fermeture le mercredi, nous recherchons un(e) plongeur(se) en restauration afin de compléter notre équipe de cuisine pour la saison 2025. Vous faites preuve de motivation et d'efficacité, vous avez un sens de l'hygiène irréprochable et un travail soigné en vue de la satisfaction du client. Outre la charge de nettoyer la vaisselle du service ainsi que les ustensiles de cuisine, vous devrez effectuer diverses tâches de nettoyage et de commis de cuisine. Dans l'idéal vous avez une première expérience en restauration. Service du midi et du soir, poste à pourvoir de suite.
Nous recherchons pour notre établissement un(e) agent(e) polyvalent que nous allons former à nos méthodes de production dans le cadre d'une POEI Préparation opérationnelle à l'emploi de 300 heures environ. A l'issue un contrat de travail de 6 mois vous sera proposé avec en fonction de l'activité des évolutions possibles. Voici les opérations que vous réaliserez : Tri, lavage, pliage manuel et machine, séchage, calandrage, emballage, livreur etc... Dynamisme, rigueur et adaptabilité sont les qualités indispensables à ce poste. heures supplémentaires rémunérées. Prime présence/saison.
Dans le cadre de notre développement commercial, nous recherchons un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour renforcer notre équipe et développer notre portefeuille clients sur l'ensemble du territoire français. Vos missions En tant que Commercial(e), vous aurez pour missions principales : - Prospecter et démarcher des clients sur l'ensemble du territoire français (supérettes, grande distribution, grossistes.). - Représenter l'entreprise lors des différents salons professionnels en France. - Faire remonter les retours et besoins des clients auprès de la direction. Votre profil - Formation commerciale (Bac +2 minimum souhaité). - Expérience souhaitée sur un poste similaire. - Une expérience dans le domaine du vin serait un plus. - Personne de terrain, dynamique et possédant un excellent relationnel. - Autonome et organisé(e), vous savez gérer votre temps, planifier vos visites et atteindre vos objectifs de vente. - La maîtrise de l'anglais est souhaitée. - Bonne maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion. Avantages - Voiture de fonction. - Téléphone et PC. - 13ème mois. Salaire - Fixe - Variable Envoyez votre CV et votre lettre de motivation et rejoignez-nous pour participer à notre croissance ! Poste à pourvoir pour fin mai.
Nous sommes à la recherche d'un(e) serveur/serveuse débutant(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans notre restaurant traditionnel. Description du poste : - Accueil chaleureux des clients et accompagnement dans leur choix de plats et de boissons - Prise des commandes et service des plats et boissons - Assurer la satisfaction des clients en étant attentif à leurs besoins - Contribuer au nettoyage et à la mise en place de la salle - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Débutant(e) accepté(e), une première expérience est un plus mais pas obligatoire - Dynamique, souriant(e), polyvalent(e) et avec un excellent relationnel - Capacité de travailler en équipe - Ponctualité et fiabilité Vous disposerez de 2 jours de repos consécutifs (fermeture du restaurant les mercredis et jeudis). Les heures supplémentaires sont rémunérées. Merci de vous présenter directement au restaurant avec votre CV de 9h à 11h.
RESPONSABILITES PRINCIPALES : Placé sous l'autorité de la Direction de l'association en étroite collaboration avec la direction générale des services de la commune, il-elle aura en charge la responsabilité du service enfance jeunesse. Elle-il aura sous sa responsabilité l'équipe d'animation et l'équipe administrative du service enfance jeunesse de la collectivité. - Participe à la définition du projet éducatif global de la collectivité. - Pilote des projets enfance, jeunesse et éducation. - Encadre et organise les services et les équipements rattachés à sa direction. - Coordonne les activités et dispositifs, enfance, jeunesse dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs. - Assurer le suivi et l'animation de la mise en œuvre des axes de la CTG pour la collectivité, en lien avec les services d'Alès Agglomération. - Membre de l'équipe d'animation de l'association, il-elle sera amené-e à participer aux différentes actions prévues dans le programme de l'association. ACTIVITES ET TACHES Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'enfance, jeunesse. Impulsion et mise en œuvre de la politique enfance jeunesse. Contrôle le suivi administratif et financier du service. Pilotage opérationnel de projets enfance, jeunesse et éducation. Établissement et mise en œuvre de partenariats. Animation et coordination des équipes. Organisation et gestion des équipements périscolaires et extrascolaires Suivre les besoins en équipements, matériels et consommables. Informer les parents et partenaires sur l'organisation du service. S'assure du suivi des normes et protocole de sécurité au sein des ACM. Mise en adéquation de l'offre d'accueil aux besoins des familles. Elaboration et suivi budgétaire du service COMPETENCES REQUISES Coordonner une équipe et dirige un service. Avoir pris connaissance et adhérer au projet éducatif de la collectivité partenaire et des Francas. Maîtriser la e-réputation du service et s'assurer de la bonne communication du service. Repérer les difficultés ou problèmes au sein de l'équipe et trouver les solutions pour y remédier. Connaissance du cadre réglementaire régissant les établissements accueillant du public. Être garant du suivi des démarches de déclarations auprès des partenaires CAF/MSA et SDJES. Capacité à mettre en œuvre des procédures et outils de gestion administrative et d'organisation de l'activité. SAVOIRS ETRE Diplomate. Le-la responsable du service enfance jeunesse est sollicitée pour gérer les litiges, et représente toujours la collectivité partenaire avec courtoisie dans les situations délicates. Médiateur-trice. Le-la responsable du service enfance jeunesse est à la fois l'interlocutrice des équipes d'animation, des équipes techniques, des agents mis à disposition, des services administratifs, de la direction générale des services, voire d'élus locaux. Elle veille à une transmission permanente de l'information et au maintien d'une bonne communication. Manageur-euse. Être capable de s'intégrer dans un projet collectif et à travailler en équipe. Savoir organiser, contrôler et évaluer le travail de ses collaborateurs. Autonome dans la recherche des moyens opérationnels à mettre en œuvre. Formateur-trice dans l'accompagnement des personnels à sa charge Organisé-e et loyale. EXPERIENCES ET FORMATION Titulaire d'un diplôme professionnel ou universitaire de niveau III minimum dans le domaine de l'animation (DUT Carrières Sociales option animation, Licence professionnelle, DEFA, DEJEPS.). Diplômes BAFA et BAFD appréciés. Permis B exigé. Expérience dans le domaine de l'animation enfance-jeunesse indispensable. Expériences dans la conduite des dispositifs contractuels (CEJ, PEDT.). Connaissance des orientations des Francas en matière d'action éducative enfance-adolescence et adhésion à leur projet indispensable
Vous aurez pour mission : la réalisation de la mise en place de la salle ainsi que du dressage des tables. Vous gérez l'accueil et l'installation des clients, vous présentez la carte et conseillez les clients dans leur choix de plats selon leurs goûts, les suggestions du jour, la carte. Vous traitez les commandes et réalisez le service en salle et/ou en terrasse . Vous veillez à la satisfaction de la clientèle. Vous débarrassez les tables et nettoyez la salle de réception. Vous possédez des facultés d'adaptation, avec une certaine aisance relationnelle, Vous êtes accueillant(e) et souriant(e), organisé(e) , ponctuel(le) et faites preuve d'empathie, de motivation et de rigueur. Vous savez travailler en équipe, alors rejoignez-nous ! Horaires avec très peu de coupure.
Se présenter le matin uniquement avec un CV entre 9h et 10h
Nous recrutons un photographe pour rejoindre notre équipe : En tant que photographe au sein de notre équipe Marketing, vous serez responsable de la réalisation de packshots de produits et de packaging pour plus de 3000 articles par an. Vos missions incluront : * Réaliser des photographies de haute qualité pour nos produits et leurs emballages. * Créer des photos d'ambiance mettant en valeur nos produits dans des contextes pertinents. * Utiliser des outils d'intelligence artificielle pour optimiser et enrichir le processus photographique lorsque cela est possible et avantageux. * Collaborer étroitement avec les équipes marketing et produit pour aligner la direction artistique sur les objectifs de la marque. * Gérer le flux de travail photo du début à la fin, y compris la retouche et l'édition des images. Conditions : * Prise de poste : 1er juillet 2025 * Type de contrat : CDI, 35 heures annualisées. * Lieu : Vézénobres, Gard avec quelques déplacements à Paris ou dans le Nord. * Rémunération selon profil et expérience. Si vous êtes passionné(e) par la photographie et que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, envoyez votre CV, lettre de motivation et portfolio. Nous avons hâte de découvrir votre talent et votre vision photographique pour enrichir notre équipe ! Profil recherché : * Diplôme en informatique, photographie, arts visuels ou domaine connexe. * Bonne connaissance des réglages photos (focale, triangle d'exposition, etc .). * Bonne connaissance des bonnes pratiques colorimétriques (balance des blancs, profil ICC, calibration des écrans .). * Maitrise du matériel photo et de l'éclairage studio (éclairage 3 points, tethering .) * Connaissance des formats d'image (RAW, TIFF, JPEG, etc.) et de leur impact sur la qualité et le workflow. * Expérience préalable en photographie de produits et packshots. * Maîtrise des logiciels de retouche photo (Adobe Photoshop, Lightroom, etc.). * La maîtrise de la vidéo et du montage constitue un atout apprécié pour ce poste (Premier Pro). * Appétence pour les technologies d'intelligence artificielle appliquées à la photographie (L'usage de l'IA pour la mise en ambiance des produits sera indispensable). * Créativité, sens de l'esthétique et souci du détail. * Bonnes capacités de communication et esprit d'équipe. * Rigueur dans la Gestion des fichiers et de l'archivage (naming, organisation des bibliothèques, sauvegardes).
Vous serez en charge de la mise en place , de la prise de commande, de l'accueil clientèle, du service et de l'encaissement. Vous débarrassez les tables et assurez l'entretien de votre espace de travail. Vous avez une bonne aisance relationnelle, vous êtes souriant(e) et convivial(e), vous savez travailler en équipe, vous savez renseigner et conseiller les clients dans leur choix, vous êtes ponctuel(le) et organisé(e). Le Restaurant est ouvert midi et soir toute l'année. Vous travaillerez tous les jours, week-ends compris, sur les deux services, midi et soir. Vous serez en repos le dimanche soir, le lundi et le mardi. La connaissance de l'anglais serait un plus.
Restaurant de spécialités et produits frais, Recrute à partir de Mars et jusqu'à Novembre sur le poste: serveur/serveuse/Chef(fe) de rang. Vous assurerez les service du midi et du soir, mais aussi l'entretient des locaux et la mise en place des boissons. A l 'aise oralement, vous mettrez en avant les plat que vous servirez. Vous êtes organisé(e), serviable, vous êtes en mesure de réaliser des plateaux de boissons et de les servir à table. Une expérience réussi en salle sera un plus pour vous adapter à la carte des cocktails, des vins et des menus. Vous aimez travailler en équipe, vous êtes passionné(e) par le métier de la restauration et vous êtes ponctuel(le) alors rejoignez nous. Formation assurée et possibilité de poste à l'année en fonction de votre profil. Planning et salaire à définir en fonction de vos compétences et votre motivation. Envoyez votre CV par mail ou contacter Félix au 0659731737 ou encore se présenter hors horaire de service avec CV mis à jour. Plus d'informations sur le restaurant sur notre site: le-petit-phare.com Poste non-logé.
Au sein du bar d'un hôtel restaurant, vous assurez la confection et le service des boissons proposées à la carte. Polyvalent, vous pourrez être amené à prendre le relais à la réception de l'hôtel et à assurer le service au restaurant. Deux jours de repos consécutifs par semaine
Nous sommes une boulangerie essentiellement biologique et une entreprise artisanale qui vendons sur les marchés. Nous recherchons une personne dynamique qui est sociable et motivé par la boulangerie. si la personne est motivée nous pourrons la former via un contrat d'apprentissage.
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de Saint Christol les Ales et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de Ribaute Les Tavernes et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone d Anduze et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
L'accueillant reçoit 1 à 2 patients à temps plein (24h/24h) à son domicile et s'attache avec l'aide de l'équipe référente (psychiatre, psychologue, Infirmière, Assistante sociale, cadre de santé) à reconnaitre les besoins spécifiques des patients et à y répondre. Il contribue à l'insertion des patients dans l'environnement extérieur et participe au projet thérapeutique élaboré par l'équipe. En cas de décompensation psychiatrique le patient est pris en charge dans une unité de soins. Les accueillants familiaux thérapeutiques (anciennement « famille d'accueil »), sont agréés par l'établissement et recrutés en fonction de leurs aptitudes à offrir un accueil de qualité. La prise en charge, dans un milieu familial substitutif stable, constitue une alternative ou une suite à l'hospitalisation de certains patients stabilisés. Expérience dans le domaine du handicap ou aide à la personne souhaitée. ***Une chambre doit être réservée à chaque patient accueilli au sein de l'habitation principale***
Réalisation de garde-corps Fabrication et installation de portails Conception de pergolas Expérience en soudure, avec des compétences solides dans ce domaine. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Autonomie et rigueur dans le travail. Sens du détail et de la qualité. Semaine de 4 jours de travail du lundi au jeudi, 7h30 à 17h30 avec 1h de pause déjeuner, possibilité de déjeuner sur place. Contrat pouvant évoluer vers un contrat à durée indéterminé, 1600 E net évolutif et à négocier selon compétences.
Le poste : Gestionnaire Achats (H/F) Dans un environnement international et en collaboration étroite avec nos fournisseurs et partenaires, vous serez un maillon essentiel de la chaîne d'approvisionnement. Vos missions : * Piloter le flux supply chain de votre portefeuille fournisseurs (Europe, France, Asie-Pacifique) vers notre entrepôt de Vézénobres, en garantissant le respect des délais et des engagements qualité. * Gérer la relation fournisseurs : suivi des disponibilités produits, gestion des échantillons, négociation et coordination. * Optimiser l'organisation du transport (maritime, aérien, terrestre) en partenariat avec nos prestataires logistiques et négociation des tarifs. * Assurer la conformité administrative : gestion des documents d'importation, suivi des déclarations douanières, traitement des litiges fournisseurs. * Analyser et anticiper les besoins pour ajuster les flux de marchandises en fonction des priorités commerciales. * Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de la supply chain achats. * Mettre à jour et gérer les bases de données : fiches fournisseurs, articles, tarifs et ERP. * Effectuer le contrôle des factures fournisseurs et transporteurs. Ce que nous offrons : * Rémunération : entre 24K€ et 28K€ bruts annuels selon profil et expérience * Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle entreprise, intéressement Le profil idéal : * Bac+2 à Bac+3 en commerce international, gestion des achats, supply chain. * Une première expérience réussie (stage, alternance compris) dans un poste similaire. * Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'analyse et votre réactivité. * Excellent relationnel et aptitude à travailler en interface entre logistique et commerce. * Maîtrise d'Excel et aisance avec les chiffres. * Anglais professionnel indispensable. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et venez écrire la suite de notre histoire !
Dans le cadre d'un restaurant asiatique avec 60 couverts en salle et 30 couverts en terrasse, vous jouez un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Vous gérez la mise en place de la salle et de la terrasse, vous accueillez les clients et les installez à leur table avec courtoisie. Vous conseillez la clientèle sur la carte, les différents plats et les boissons, vous prenez les commandes et servez les clients avec efficacité, vous gérez les encaissements. Vous veillez à la propreté et à la bonne présentation des tables ainsi que de votre espace de travail. Vous travaillerez le vendredi soir et samedi soir de 17H à 23H ainsi que le dimanche midi. Vous possédez une réelle aisance relationnelle, vous savez travailler en équipe, vous êtes ponctuel(le) et faites preuve de dynamisme. Vous avez au minimum 01 an d'expérience en tant que serveur/serveuse.
Nous recherchons pour cette saison, afin de compléter notre équipe une personne polyvalente ayant déjà travaillé en plonge de Restaurant et/ou en tant que Valet/ Femme de Chambre dans un Hôtel 3 ou 4*. Contrat saisonnier de 05 mois de 35H à 39H par semaine. Travail en équipe pour le Restaurant principalement le service du soir. Travail en équipe pour l'Hôtel, le matin généralement à partir de 7h. Polyvalent(e), vous serez en charge de la mise en place et gestion du petit-déjeuner buffet, puis de la gestion de la mise en état au propre et de l'hygiène des chambres, des salles de bain et des parties communes (couloirs, escaliers, salle de petit déjeuner, Toilettes H/F ). Vous contrôlerez le bon fonctionnement du matériel et signalerez toute anomalie à votre responsable. Vous respecterez les consignes d'utilisation des produits. Vous gérez également la plonge. Vous travaillerez en journée de 7h à 15h30 avec coupure repas de 30min. 2 jours de repos par semaine. Travail le samedi, le dimanche les jours fériés selon les semaines font partis de notre activité. Dans l'idéal vous avez une expérience d'au moins 2 ans du métier mais débutant(e) et étudiant(e) acceptés si vous possédez les savoir-faire nécessaires , Travail en équipe. Heures supplémentaires rémunérées possibles en haute saison. Pas de logement possible.
Le ou la responsable d'entrepôt de FRUITS ET LEGUMES participe à la fonction logistique de l'entreprise en assurant la préparation, le contrôle des commandes, la gestion des stocks et l'encadrement d'une équipe. Vous aurez comme principales missions : - Encadrer une équipe de 4/6 personnes - Réaliser les plannings - Préparer les commandes - Effectuer un contrôle qualitatif des produits et des préparations - Charger les camions - Veiller à l'entretien et à la propreté du dépôt - Expérience dans les fruits et légumes exigée
Travail saisonnier manuel dans les vignes (taille, l'attachage...) Vous travaillerez seul. Rémunération selon le taux horaire en vigueur (SMIC)
Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires et essentiel de la vie courante. - Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples, - Assister les personnes dans les actes ordinaires et essentiel de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives, - Participer à l'accompagnement d'enfants, d'adultes en situation de handicap ou non et de personnes âgées dépendantes, afin de leur apporter l'assistante individualisée que nécessite leur état psychique et/ou physique, - Contribuer à la prise en charge d'une personne, participer à des soins (sous réserve d'être titulaire des diplômes correspondants) visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie. Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION Secteur d'intervention : Anduze et les alentours..... FORMATION ET EXPERIENCE - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile, et diplôme dans le secteur sanitaire et sociale fortement appréciées REMUNERATION - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 2 échelon 1 à partir de 13.087 € brut de l'heure jusqu'à 13.657 € - Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche - Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08h00 et après 19h00 AVANTAGES - une sur majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés - Indemnités kilométriques à 0.44 cts d'€/km dès votre domicile ((60% des kms entre le domicile du salarié et la 1ère intervention et la dernière intervention de la journée) - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance) - Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle.. TYPE DE CONTRAT - CDD de remplacement - Avril, Mai et période estivale - Temps partiel (115 heures par mois) CONTACT Merci d'adresser votre candidature à l'attention de M. le Président
Vous aurez pour mission : la préparation des différents mets selon le plan de production culinaire, vous aurez en charge la préparation/cuisson des pizzas, salades et tapas, dressage des plats, vous entretenez et nettoyez l'équipement, les ustensiles de cuisine et votre espace de travail. Vous travaillerez en équipe avec le cuisinier. Ce poste est ouvert à des débutants qui seraient attirés par les métiers de la restauration. Vous possédez des facultés d'adaptation, vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé(e) rigoureux/rigoureuse, ponctuel(le) et faites preuve de dynamisme et de motivation. Poste non logé.
Dans le cadre d'un restaurant traditionnel : ouvert du lundi au dimanche avec fermeture le mercredi . Planning à définir avec l'employeur, service du midi et du soir. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous aurez pour mission : la préparation et la cuisine des différents mets selon le plan de production culinaire, préparation des entrées froides et desserts, préparation et cuisson des viandes et poissons, dressage des plats, vous entretenez et nettoyez l'équipement, les ustensiles de cuisine et votre espace de travail. Vous assurerez également la plonge en saison basse (Mai/Juin). Une première expérience dans le métier est demandée. Vous possédez des facultés d'adaptation, vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé(e) rigoureux/rigoureuse, ponctuel(le) et faites preuve de motivation. HACCP souhaitée. Poste à pourvoir de Mai à Août.
Restaurant de spécialités et de produits frais, Recrute à partir de Mar-Avril-Mais et jusqu'à Novembre : Commis de cuisine/Plongeur (h/F) Vous avez des réelles compétences et une première expérience réussie en restauration sur une saison. Vous aimez la cuisine et vous souhaitez évoluer vers un poste de chef de partie. Vous faite la mise en place alimentaire avec l'équipe en cuisine en tant que commis et Vous assurez la plonge, le rangement et l'entretien du poste en tant que plongeur. Vous participez au dressage des entrées selon vos compétences et vous pourrez envisager d'évoluer à l'année, sur un poste évolutif à temps plein en fonction de votre profil. Notre entreprise et notre équipe de travail sauront vous donner les moyens de vous former et d'apprendre. Passionné(e), serieux(se), ambitieux(se) et pontuel(le) Le poste est pour vous. Planning et salaire à définir avec l'employeur en fonction du profil et de la motivation. Ponctualité et professionnalisme font partis de vos valeurs alors le poste peut être évolutif à l année. Envoyez votre CV par mail ou contacter Felix au 0659731737 ou encore se présenter hors horaires de service avec un CV mis à jour. Poste non-logé plus d'informations sur le restaurant sur notre site: le-petit-phare.com
Pour le restaurant d'un hôtel, proposant une cuisine semi-gastronomique, vous prenez en charge la mise en place de la carte des desserts avec le chef cuisinier, réalisez les préparations et dressez les assiettes pour l'envoi pour une moyenne de 50 couverts Service du midi occasionnel et service du soir régulier. Deux jours de congés consécutifs. contrat d'avril 25 jusqu'à septembre. Logement possible.
Au sein d'un restaurant proposant une cuisine de type semi-gastronomique, vous assurez le service en salle : - Accueillir les clients - Assurer la prise des commandes et le service - Assurer la mise en place de la salle Rigoureux, vous avez un réel sens de la relation client et une excellente présentation 2 jours de repos consécutifs par semaine
Les Transports Rocanière, entreprise de transport de voyageurs familiale depuis 1965, dont le siège est à Lédignan, recherchent leur(e) futur(e) mécanicien(ne) pour compléter l'équipe de leur atelier de maintenance. Vous serez rattaché au dépôt de Lédignan. Vous aurez à gérer, en relation avec le directeur d'exploitation et l'atelier, un parc de 56 véhicules regroupant des VL, autocars et autobus scolaires, de lignes et de tourisme très récents. Les véhicules sont basés sur 2 dépôts à Lédignan et Cardet. Toutes les interventions sont effectuées au dépôt de Lédignan. Contrat : C.D.I. 35 heures Travail du lundi au vendredi Rémunération : à partir de 1800€ net par mois, selon expérience Prime mensuelle, 13ème mois conventionnel après 1 an d'ancienneté, prise en charge 50% mutuelle entreprise Permis B et Véhiculé Expérience en mécanique autocars, PL ou agricole
Réalisation des activités de dépannage , de remorquage et d'évacuation de véhicules d'un PTAC inférieur ou égal à 3T5 - évaluation des pannes avec mise en œuvre d'équipement de contrôle , avant décision de remorquage ou de dépannage - dépannage de véhicules , comportant les interventions sur place , visant la remise en circulation. - remorquage de véhicules , comportant toutes opérations de relevage/levage/évacuation, impliquant la maîtrise des équipements nécessaires ainsi que la connaissance des règles de sécurité à mettre en œuvre. - utilisation de la documentation technique - mise en œuvre des règles de sécurité sur routes - organisation de l'intervention - entretien des équipements - application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise - réception des appels téléphoniques / accueil de la clientèle - assistance client -établissement de tous documents utiles ( fiches interventions ) facturation et encaissement possible. Des bases solides en mécanique sont requises pour ce poste. Une expérience dans le domaine d'activité est exigée ainsi que le permis PL. Astreintes mise en place. Salaire brut de base 2000 € plus astreintes et heures supplémentaires liées au temps de travail sur intervention. Pour ces raisons, il faut se rendre rapidement sur place depuis votre domicile. ** possibilité d'évolution ***
Nous recherchons un(e) peintre en temps complet afin de réaliser des travaux de peinture. Situé dans le bassin alésien, vous serez amené(e) à vous déplacer essentiellement dans le Gard pour la réalisation des chantiers (permis B nécessaire pour la conduite du véhicule). Vous serez amené(e) à travailler en équipe ou en binôme.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint Christol les Ales et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Nous recherchons un(e) plaquiste/peintre en temps complet afin de réaliser des travaux de plâtrerie. Il sera demandé la pose et la réalisation de cloisons, doublages, plafonds, et peinture. Situé dans le bassin alésien, vous serez amené(e) à vous déplacer essentiellement dans le Gard pour la réalisation des chantiers (permis B nécessaire pour la conduite du véhicule). Vous serez amené(e) à travailler en équipe ou en binôme.
Au sein d'un restaurant proposant une cuisine traditionnelle, vous rejoignez une petite équipe de trois personnes pour assurer le service du midi en semaine uniquement. Cuisinier expérimenté, vous devez être en mesure d'assurer un service de 40 couverts. Dynamique et de nature joviale, vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation. Repos le samedi, le dimanche + un jour par semaine à déterminer.
Vous cherchez un emploi dans le secteur du service à la personne ? Centre Services peut vous venir en aide ! Votre agence Centre Services Alès est à la recherche d'Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) pour effectuer l'entretien du domicile de vos clients. Les interventions auront lieu à Saint-Hilaire-de-Brethmas 30560 et aux alentours. Vous serez chargé de vous déplacer chez nos clients et d'y effectuer l'entretien et le ménage sous la forme de plusieurs tâches (nettoyage des vitres, dépoussiérage.). Vous serez amené à vous déplacer dans Saint-Hilaire-de-Brethmas entre 08:00 et 19:00 (ces horaires peuvent varier en fonction de l'afflux de clients). Enfin, votre emploi du temps personnel est aussi adaptable en fonction de vos disponibilités et de vos impératifs. En plus d'une mutuelle et du remboursement des transports, vous disposerez d'un salaire de 11.88 € de l'heure (semaines de 14h avec possibilité d'effectuer un temps plein. Vous bénéficiez évidemment des congés payés. Si vous postulez et que nous retenons votre candidature, vous serez soumis à un questionnaire ainsi qu'à une série de tests pour que nous puissions évaluer vos compétences ainsi que votre personnalité. Vous serez accompagné-e lors de votre période d'intégration, afin de faciliter votre prise de poste, mais aussi tout au long de votre carrière, afin de faciliter le développement de vos compétences Nous sommes à la recherche d'un profil dynamique, autonome et qui prend des initiatives. Rigueur et bonne méthodologie sont aussi des qualités essentielles pour nous. Comme vous allez être amené à exercer au domicile de nos clients, ponctualité, discrétion et respect de la vie privée sont évidemment requis.
Centre Services Alès est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de RIBAUTE LES TAVERNES et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de LEDIGNAN et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de ANDUZE et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie à domicile, diplômé(e) ou expérimenté(e), pour intervenir dans le secteur de Saint-Christol-lès-Alès et communes alentours. Vous intégrerez une équipe de terrain, animée par une responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs), pour de l'aide à la vie quotidienne, de l'aide à la personne et de la stimulation. Les compétences recherchées sont les suivantes : Savoir intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, Aide à la toilette et à l'habillage Aide aux déplacements Savoir entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, Accompagner et conseiller la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Animer des activités de détente et de loisirs, Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... Stimuler la participation des personnes Vous êtes titulaire d'une formation dans l'aide à la personne ou justifiez d'une expérience significative dans l'accompagnement de public dépendant. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. Avantages : - Smartphone professionnel - Les déplacements indemnisés + les trajets domicile/travail au delà de 10km - Équipements de protection fournis - Une application pour une meilleure communication - Un planning adapté - Possibilité d'évolution professionnelle - Des modules de formations tout au long de l'année - Des réunions d'équipes et des groupes d'analyse des pratiques professionnelles Informations de l'offre : - Rémunération : à partir de 13,08 € brut / heure (et complément selon diplôme et expérience en application la convention collective BAD) - Diplôme : DEAES ou Titre ADVF ou équivalent Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.
Nous recherchons, pour notre Service de Soins Infirmiers à Domicile basé à Saint Christol les Alès, 1 Aides-Soignant.es diplômé.es d'Etat. Vous contribuez à la prise en charge, à domicile, de personnes âgées malades ou dépendantes, de personnes atteintes de maladies chroniques et de personnes présentant un handicap, pour des soins d'hygiène et de confort. Vous participez au maintien de l'autonomie en étroite collaboration avec l'équipe soignante et les différents intervenants (médicaux, paramédicaux, sociaux...). COMPÉTENCES RECHERCHÉES - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun, - Désinfecter et décontaminer un équipement, - Évacuer les déchets spéciaux, - Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations au service, - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, - Surveiller l'état général du patient, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... INFORMATIONS DE L'OFFRE Rémunération : 13.54 € brut de l'heure (+ reprise d'ancienneté sous conditions, en application de la CCN BAD) Diplôme : DE d'aide-soignant exigé Lieu : Cévennes Avantages : Véhicule de service, Mutuelle, Action logement, Hello CSE, Téléphone professionnel, travail le week-end 1 fois sur 3. Programmation : Du lundi au vendredi Week-end en roulement Travail en journée, en coupé Travail les jours fériés Code hublo APS30
Pour un restaurant brasserie de carte traditionnelle, vous réalisez les plats en cuisine, vous dressez les assiettes. Vous faites preuve de réactivité, de rigueur et de précision. Vous savez travailler en équipe, organiser votre travail selon les priorités. Planning à définir avec l'employeur et possibilité de ne pas travailler le week end et avec peu de coupure.
se présenter avec CV le matin uniquement entre 9h et 10h
Vous travaillerez en toute autonomie en atelier dans une PME Vous devez maîtriser les techniques et procédés de chaudronnerie et de soudure. Vous devez réaliser des structures métalliques à partir de plans. Vous devez connaître les techniques de traçage en développé, découpage. Vous devez savoir manutentionner et déplacer les éléments à l'aide d'un pont-roulant. Vous devez avoir un minimum de 5 ans d'expérience dans ces domaines. Vous travaillerez du lundi matin au vendredi midi. Vos activités : Vous devrez procéder au montage des sous-ensembles métalliques à partir d'une gamme de fabrication et de plans, réaliser les différentes opérations de chaudronnerie (roulage, traçage, débit et perçage). Vous devrez effectuer les contrôles d'aspect et dimensionnel des éléments fabriqués. Vous devrez vérifier et contrôler la conformité des soudures réalisées. Les savoir-êtres professionnels indispensables pour rejoindre nos équipes : - Faire preuve d'autonomie - Faire preuve de rigueur et de précision - Savoir organiser vôtre travail selon les priorités et les objectifs de l'entreprise - Savoir travailler dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement - Savoir rendre compte de votre activité - Avoir un bon sens relationnel avec les équipes de travail en interne (responsables hiérarchiques, service production, méthodes, qualité, maintenance).
Sous la responsabilité du gérant, vos missions principales seront : - Préparer les surfaces avant la pose de revêtements - Aider à la découpe et à la pose de moquettes et sols souples - Assurer le nettoyage et le rangement du chantier Compétences : Rigueur, motivation et capacité à travailler en équipe. Avant la signature du contrat de travail, nous vous proposerons de réaliser une immersion pour évaluer si le poste vous convient. Contrat d'apprentissage possible.
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie à domicile, diplômé(e) ou expérimenté(e), pour intervenir dans le secteur de Saint-Christol-lès-Alès et communes alentours. Vous intégrerez une équipe de terrain, animée par une responsable de secteur pour intervenir, essentiellement, auprès de personnes âgées et/ou dépendantes (fragilisées, en situation de handicap ou avec des troubles cognitifs), pour de l'aide à la vie quotidienne, de l'aide à la personne et de la stimulation. Les compétences recherchées sont les suivantes : Savoir intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, Aide à la toilette et à l'habillage Aide aux déplacements Savoir entretenir les espaces de vie et le linge de la personne, Accompagner et conseiller la personne dans les gestes de la vie quotidienne, Animer des activités de détente et de loisirs, Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... Stimuler la participation des personnes Vous êtes titulaire d'une formation dans l'aide à la personne ou justifiez d'une expérience significative dans l'accompagnement de public dépendant. Vous faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation et d'un sens important de la communication. Avantages : - Smartphone professionnel - Les déplacements indemnisés + les trajets domicile/travail au delà de 10km - Équipements de protection fournis - Une application pour une meilleure communication - Un planning adapté - Possibilité d'évolution professionnelle - Des modules de formations tout au long de l'année - Des réunions d'équipes et des groupes d'analyse des pratiques professionnelles Informations de l'offre : - Rémunération : à partir de 13,08 € brut / heure (et complément selon diplôme et expérience en application la convention collective BAD) - Diplôme : DEAES ou Titre ADVF ou équivalent - Prise de poste : dès que possible Vous aimez prendre soin des autres, le respect et la dignité de la personne font partis de vos valeurs, rejoignez nos équipes.
Votre agence Start People recherche un Plaquiste (H/F) pour l'un de ses clients.Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes : Pose/dépose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre, métal, plastique, etc.). Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds. Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants. Jointure et renforcement de la structure des panneaux. Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit. Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols. Lecture de plan.
Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Mission en intérim proposée durée à définir - Salaire à négocier selon compétences - Expérience en atelier ou en pose d'un an mini. Prépare et pose toutes fermetures intérieures et extérieures en bois, métal, aluminium, PVC (portes, fenêtres, battants, volets roulants, grilles, murs, stores, clôtures, portes de garages,...) selon les règles de sécurité. Peut installer et régler des automatismes de fermetures. Peut entretenir, réparer, remplacer des éléments posés et leur système de fermeture. Les déplacements se ferons avec le véhicule de l'entreprise le permis B est donc impératif. le salaire est à négocier selon expérience et compétences.
WELLJOB ALES
Poste clé dans l'expérience client en Institut, les missions de l'esthéticienne se répartissent sur 2 axes : Partie pratique des soins - 90% du temps Partie accueil-réception et relation commerciale (performances de ventes et suivi du parcours client) - 10% du temps Ce poste s'adresse à un profil diplômé en esthétique uniquement, avec une expérience de 2 ans minimum dans le secteur. . Des compétences commerciales qui ont fait leur preuve, un sens du service soigné et un relationnel client privilégié, sont des qualités recherchées chez le/la candidat(e). L'expertise en diagnostic, conseil-recommandations et la maîtrise des techniques de soins visage et massages sont indispensables. Enfin, la réactivité, la rapidité, l'enthousiasme, la joie, l'implication et la rigueur sont autant de qualités et de valeur à partager avec l'équipe du centre de beauté. Partie Réalisation des soins : Accueillir et prendre en charge le client selon les procédures mises en place Pratiquer les soins en respectant les protocoles Mettre à jour le fichier client avec les informations récoltées pendant les soins et les conseils prodigués (ordonnance beauté) Établir les diagnostics/bilans avant chaque soin effectué Conseiller et vendre les soins et produits afin de réaliser les objectifs fixés Fidéliser les clients par les recommandations de rebooking Conseiller et vendre les formules d'abonnements et offres en cours Assurer la propreté des cabines et veiller au respect des locaux Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition pour la réalisation des soins Faire le réassortiment des cabines en produits professionnels et en consommables pour la réalisation des soins Veiller à la propreté des espaces communs : toilettes, salle de repos du personnel, salle de stockage des produits et du linge, espace accueil, . Signaler à la Gérante toutes ruptures : produits (vente et professionnels), consommables, linge, produits d'entretien. Signaler à la Gérante tous problèmes techniques (électricité, eau, locaux, .) L'accueil : prise de RDV par téléphone, accueil des clients, renseigner et conseiller sur les différents soins et produits.
Mission Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client dont vous visez plus largement la satisfaction (qualité, coûts, délais) et le développement du business. Evaluez, analysez la rentabilité des projets. Vous organisez la préparation des dossiers d'études, et de chiffrages suivant les référentiels tarifaires et designs retenus par les clients. Vous identifiez les besoins en ressources avant le démarrage des travaux. Vous gérez vos projets de manière globale et coordonnez les parties prenantes en interne comme en externe. Attentif(ve) au suivi administratif et financier de vos dossiers, vous êtes garant des marges et de la rentabilité de l'affaire et du respect du cahier des charges établi avec nos clients : coûts, délais, qualité. Vous suivez et contrôlez la bonne réalisation des projets en assurant l'interface entre le client et les opérationnels. Vous veillez à la bonne application des règles et procédures d'hygiène et de sécurité tout au long des chantiers Votre rôle est fondamental, il mobilise à la fois des compétences technique, financière et commerciale. Profil Vous êtes quelqu'un qui apprécie la variété des tâches, l'autonomie, le terrain et relever des challenges stimulants. Vous avez le sens du client. Vous gérez pics d'activités et urgences avec sang-froid, et passer d'un dossier à l'autre ne vous fait pas perdre le fil ! Dynamique, vous tâchez d'avoir toujours un coup d'avance : vous anticipez, imaginez, proposez des solutions. Expérience de 3 ans souhaitée en tant que conducteur de travaux ou chargé d'affaires dans l'aménagement, retail est un avantage considérable. Vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi ? Alors, n'attendez plus et adressez-nous votre CV.
Pour un restaurant de spécialités, produits frais et produits de saison: Vous postulez pour un poste de Second(e) de Cuisine. Vous secondez le chef de cuisine et vous êtes responsable de la production et de l'organisation de la cuisine en collaboration avec lui. Vous faites preuve de maturité, de précision et de rigueur et serez formé à la méthodologie de l'entreprise. Le/La second(e), le poste Pâtisserie et le/ la commis-plongeur(se) complètent la brigade. Carte réduite et changeante avec 4/5 Entrées/ Plats/ Desserts à créer par saison, à maitriser et à mettre en place. Une moyenne haute de 25-35 couverts par service en saison basse et 35-45 en saison haute sont à réaliser. Mature, Organisé(e), Rigoureux(se), Créatif(ve), passionné(e) de cuisine et ponctuel(le), vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine en tenant votre poste consciemment. Deux jours de repos consécutifs par semaine sur l'année. Contrat saisonnier pouvant évoluer sur un poste à l'année en fonction des profils. Salaire et planning à négocier en fonction des compétences et de votre motivation. Envoyer votre candidature par mail ou présentez vous au restaurant, en dehors des heures de service avec un CV mis à jour. Contactez Félix au 0659731737 vous pouvez trouver des informations sur le restaurant sur notre site: le-petit-phare.com Deux jours consécutifs de repos par semaine.
Description du poste : Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée. En tant que mécanicien automobile, vous serez chargé(e) de réaliser l'entretien, la réparation et la maintenance des véhicules de nos clients, tout en garantissant un service de haute qualité et dans le respect des normes de sécurité. Missions principales : Effectuer les diagnostics et réparations mécaniques et électroniques sur tous types de véhicules (voitures, utilitaires, etc.). Réaliser les contrôles et l'entretien régulier (vidanges, freinage, moteurs, systèmes électriques, etc.). Identifier les pannes et proposer des solutions de réparation. Garantir la satisfaction client en assurant des délais de réparation optimaux. Profil recherché : Formation CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent en mécanique automobile Expérience d'au moins 3 ans en tant que mécanicien automobile. Connaissances solides en mécanique générale et en électronique automobile. Rigueur, autonomie et sens du service client. Permis de conduire B obligatoire. Salaire : (à définir selon expérience) Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et souhaitez évoluer au sein d'une équipe professionnelle et motivée, envoyez votre CV et lettre de motivation.
Votre mission Rattaché(e) au Directeur des Systèmes d'Information du groupe, vous jouez un rôle clé dans la structuration et l'évolution du SI de l'entreprise. Dans un contexte de transformation et d'optimisation, vous êtes le garant(e) de la continuité, de la performance et de la sécurité des infrastructures IT locales, tout en accompagnant les équipes dans l'évolution des outils et process. Vos missions incluent : Gestion et pilotage de l'IT : * Définition et mise en œuvre de la stratégie IT en lien avec les besoins métiers * Gestion et suivi du budget IT, arbitrages et optimisation des investissements * Supervision des contrats IT externes et des achats d'équipements/logiciels * Sélection et déploiement de nouvelles solutions informatiques adaptées aux enjeux de l'entreprise Management et accompagnement du changement : * Encadrement et coordination d'une équipe IT (support et infrastructure) * Gestion des projets IT (modernisation des outils, évolution de l'ERP Minos, cybersécurité, etc.) * Recueil et priorisation des besoins métiers, accompagnement des utilisateurs Exploitation et sécurité des systèmes : * Administration et supervision des infrastructures locales (systèmes & réseaux) * Mise en place et suivi des politiques de cybersécurité et de continuité de service * Support technique et formation des utilisateurs Localisation : Vézénobres, France Contrat : CDI - à pourvoir dès que possible Rémunération : selon profil et expérience Profil recherché Expérience & compétences * Formation Bac +3 minimum en informatique (DUT, BTS, Licence Pro, Master) * Expérience dans la gestion IT, incluant administration systèmes et réseaux, chefferie de projet et management d'équipe * Solide culture technique (infra locale, back-office, ERP) et vision stratégique * Bonne compréhension des processus métiers et capacité à traduire les besoins en solutions opérationnelles Qualités attendues * Leadership & autonomie : vous êtes force de proposition et savez piloter des projets en toute autonomie * Esprit analytique & synthèse : vous identifiez les priorités et apportez des solutions efficaces * Aisance relationnelle : vous êtes un interlocuteur clé pour les équipes et partenaires Pourquoi nous rejoindre ? * Un poste clé avec des responsabilités stratégiques et opérationnelles * Un environnement challengeant, en pleine transformation numérique * Une entreprise à taille humaine où votre impact sera visible et reconnu Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure !
Nous recherchons un chauffagiste motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez accompagné pour intervenir sur des installations de chauffage, de climatisation et de ventilation. Vous bénéficiez d'une formation en chauffage. Missions principales : - Installation, maintenance et dépannage des systèmes de chauffage, climatisation et ventilation - Réalisation des diagnostics et des réparations nécessaires - Suivi des interventions et rédaction des rapports techniques - Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Relation avec les clients pour assurer un service de qualité Profil recherché : - Diplôme en installation thermique ou équivalent - Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives
Nous recherchons un chef d'équipe charpentier pour superviser et coordonner nos projets de charpenterie. Vos missions principales seront : Gestion de l'équipe : Encadrer et motiver une équipe de charpentiers. Répartir les tâches et assurer le suivi des travaux. Former les nouveaux membres de l'équipe. Travaux de charpenterie : Lire et interpréter les plans techniques. Superviser la fabrication et la pose des structures en bois. Assurer la qualité et la conformité des travaux réalisés. Coordination de chantier : Planifier et organiser les chantiers. Gérer les approvisionnements en matériaux. Communiquer avec les clients et les autres intervenants. Profil recherché : Expérience significative de 2 ans minimum en charpenterie. Compétences en management et en coordination de chantier. Maîtrise des techniques de charpenterie et des normes de sécurité. Bonnes capacités de communication et de leadership. Avantages : Travail au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. 36H SUR 4 JOURS/ DU LUNDI AU JEUDI Environnement de travail stimulant et convivial.
Restaurant de spécialités et de produits frais, recrute à partir de Mars et jusqu'à novembre pour le poste: Chef(fe) de partie Pâtisserie. Vous êtes passionné(e) de Pâtisserie et de cuisine, vous êtes spécialisé(e) sur le poste des desserts, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un établissement et d'une brigade en continuant d'apprendre: Rejoignez notre équipe. Vous travaillerez encadré(e) par le chef de cuisine et le second de cuisine. Le chef de partie garde mangé, la commis/plongeuse et vous même complétez la brigade, pour vous permettre la réalisation des desserts et des mignardises. Carte réduite et changeante avec 4/5 desserts à maitriser et mettre en place. une moyenne haute de 35 couverts par service en saison basse et 45 en saison haute sont à réaliser. Créatif(ve), autonome, polyvalent(e), passionné(e) de cuisine et ponctuel(le), vous souhaitez continuer d'apprendre et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine en tenant votre poste avec rigueur. Deux jours de repos consécutifs par semaine sur l'année. Contrat saisonnier pouvant évoluer sur un poste à l'année en fonction des profils. Salaire et planning à négocier en fonction des compétences et de votre motivation. Envoyer votre candidature par mail ou présentez vous au restaurant, en dehors des heures de service avec un CV mis à jour. Contactez Félix au 0659731737 vous pouvez trouver des informations sur le restaurant sur notre site: le-petit-phare.com Deux jours consécutifs de repos par semaine.
Restaurant de spécialités et de produits frais, recrute à partir de Mars-Avril et jusqu'à novembre pour le poste: Chef(fe) de partie FROID/GARDE MANGER. Vous êtes passionné(e) de cuisine, vous êtes spécialisé(e) sur le poste des entrées, vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un établissement et d'une brigade en continuant d'apprendre: Rejoignez notre équipe. Vous travaillerez encadré(e) par le chef de cuisine et le second de cuisine. Le chef de partie Pâtisserie, la commis/plongeuse et vous même complétez la brigade, pour vous permettre la réalisation des entrées et des mises en bouche. Carte réduite et changeante avec 4/5 entrées à maitriser et mettre en place. une moyenne haute de 25-35 couverts par service en saison basse et 35-45 en saison haute sont à réaliser. Créatif(ve), autonome, polyvalent(e), passionné(e) de cuisine et ponctuel(le), vous souhaitez continuer d'apprendre et évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine en tenant votre poste avec rigueur. Deux jours de repos consécutifs par semaine sur l'année. Contrat saisonnier pouvant évoluer sur un poste à l'année en fonction des profils. Salaire et planning à négocier en fonction des compétences et de votre motivation. Envoyer votre candidature par mail ou présentez vous au restaurant, en dehors des heures de service avec un CV mis à jour. Contactez Félix au 0659731737 vous pouvez trouver des informations sur le restaurant sur notre site: le-petit-phare.com Deux jours consécutifs de repos par semaine.
Entreprise de maçonnerie traditionnelle recherche un/une couvreur se Vos missions principales seront : Travaux de couverture : - pose de tuiles - pose de PST - réalisation de mortier - pose de charpente - connaissance en zinguerie - étanchéité et isolation Sécurité et qualité : Respecter les normes de sécurité sur les chantiers. Vérifier la qualité et la conformité des installations réalisées. Profil recherché : Expérience significative de 3 ans minimum en couverture. Capacité à travailler en hauteur et en extérieur. Rigueur, précision et souci du détail. Avantages : Travail au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance. Environnement de travail stimulant et convivial.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe+ mutuelle+ 5% de remise sur vos achats+13ème mois Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
- Participe à l'élaboration de la démarche relation client (ex: image du point de vente) de son secteur. L'applique et la fait appliquer aux collaborateurs de son secteur. En est responsable. - Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate. - Prend en compte les litiges clients et propose à sa hiérarchie une solution aux litiges. - Remonte à la direction l'ensemble des remarques des clients. - Accueille et répond à l'ensemble des demandes de renseignements des clients du point de vente, notamment est à même de répondre personnellement sur les sujets suivants : les opérations promotionnelles en cours, les produits concernés, la durée de l'offre... la présence de produits dans les point de vente, l'emplacement de ces produits dans les rayons. les services proposés par le point de vente (exemple : location de véhicules, livraison...) les possibilités de retour de marchandises, les conditions définies pour ces retours. les possibilités de commande spécifique, le délai et les conditions définies par la direction pour ces commandes (acomptes, arrhes,...). - Gère les attentes client. - S'assure d'un nombre suffisant d'hôtes(sses) de caisse afin de respecter le plan de charge. - Prend une caisse, si le service à la clientèle le nécessite et procède à l'encaissement selon les procédures en vigueur au sein du point de vente. - Veille au respect par les hôtes(sses) de caisse de l'utilisation conforme et de la valorisation des outils de fidélisation. - Informe et accompagne les clients dans leurs parcours client caisse (exemple : scan-lib, caisse libre-service...) - S'assure de l'affichage de la publicité sur le lieu de vente et l'information sur le lieu de vente au sein du secteur caisse-accueil. S'assure du bon fonctionnement de machines en libre-service dans le point de vente (exemple : la photocopieuse...). - Assure l'accueil des personnes extérieurs à l'entreprise (commerciaux, représentants, candidats à l'embauche...) selon la procédure et les consignes définies par la direction; les oriente vers leur interlocuteur. - Assure le standard téléphonique du PDV, et est chargé de transférer les appels aux services concernés. - Effectue les prises de commandes spécifiques des clients. - Etablit les factures sur demande des clients. - Remplit les documents de garantie pour le matériel vendu dans le point de vente (date, tampon du point de vente...). - Est responsable de l'animation des opérations promotionnelles auprès de l'équipe de caisseaccueil. - Propose à sa hiérarchie l'animation d'événements au sein du secteur caisse-accueil (exemple : journée à thème, challenge...) et les met en oeuvre après validation de cette dernière. Accueil et Relation client 3 4 - Participe à la réalisation des objectifs de son secteur définis par la direction. - Constate les écarts par rapport aux objectifs et propose des actions à mener. - Est responsable de la mise en place et du suivi des plans d'actions, validés par la direction pour rectifier les écarts.. - Veille au bon déroulement des opérations de caisse suivantes dans le respect des règles de sécurité et des procédures définies par la direction: ouverture et fermeture échange de monnaie contrôle des moyens de paiement annulations, retours et règlement des litiges dans la limite du montant défini par la direction. effectue les remboursements et les échanges dans le respect de la procédure et des consignes définies par la direction. comptage des caisses élaboration des remises en banque (chèque et espèces) et contrôle des tickets récapitulatifs journaliers cartes. écarts de caisse, des fonds de caisse et du coffre. - Participe à la lutte anti-démarque. - Suit les performances ho...
Recrutez les meilleurs talents avec notre service Notre cabinet de Ressources Humaines offre un service de recrutement de qualité afin de trouver les meilleurs talents pour votre entreprise. Je travaille sur tous types de postes, dans tous les secteurs même en tension. Je recrute en CDI et les freelances. J'accompagne toutes les entreprises, de leur premier recrutement aux grosses structures. J'accompagne les entreprises pour leur permettre de garder leurs - talents' , via des audits, la Gestion Prévisionnelle des emplois et de Compétences, la formation sur mesure, et la médiation en entreprise. Je place l'humain au centre de mes recrutements, pour cela j'ai a coeur de bien connaitre les dirigeants de l'entreprise et l'entreprise elle même. Un recrutement c'est comme une histoire d'amour, ce n'est pas parce que sur le papier la personne va vous correspondre à 100/100 qu'il va y avoir le feeling. Vous pouvez tomber amoureux d'une personne qui correspond sur le papier à 80/100 parce qu' elle a ce plus auquel vous ne vous attendiez pas et qui vous ouvre de nouvelles perspectives. Le poste : Vous êtes un(e) technicien(ne) itinérant(e) en sécurité incendie expérimenté(e) et motivé(e) - Vous avez le feu sacré pour la maintenance et les travaux d'alarme incendie - Alors, cette offre est faite pour vous ! Vos missions, si vous les acceptez : - Assurer la maintenance préventive et curative des systèmes de sécurité incendie chez nos clients. - Réaliser des travaux d'installation et de mise en conformité des équipements. - Intervenir rapidement et efficacement en cas de panne ou de dysfonctionnement. - Conseiller et accompagner nos clients dans le respect des normes de sécurité. - Être le bras droit de notre gérant et faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité. Nous vous offrons : - Un poste stimulant et varié au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Une rémunération attractive : salaire net à partir de 1600euros + véhicule de service + primes (panier repas et trajet). - Des perspectives d'évolution et de formation continue. Profil recherché : Votre profil : - Expérience significative dans la maintenance et les travaux d'alarme incendie. - Diplôme CAP vérificateur extincteurs (indispensable). - Connaissance des bases réglementaires en sécurité incendie (un plus). - (indispensable). - Esprit d'équipe, rigueur et sens du service client.
VALERIE PALIN CABINET RH
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
"""Exploitation en maraichage biologique recrute pour la saison 4 personnes./r/nMissions : semis, plantations, entretien des cultures, désherbage, conditionnement, récolte. /r/nTravail en équipe, en autonomie/r/nExpérience exigée de 1 à 2 saisons"""
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h ou 30h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O13854
Présentation de l'entreprise SYNTHEVERT est un fabricant d'extraits végétaux innovants destinés aux secteurs de la cosmétique, de la nutraceutique et de la pharmacie. Engagée dans une démarche écoresponsable et de responsabilité sociétale, l'entreprise place le développement durable, la traçabilité et la valorisation des ressources naturelles au cœur de son activité. Grâce à des procédés d'extraction doux et respectueux de l'environnement, Synthevert œuvre pour une industrie plus verte, plus éthique et tournée vers l'avenir. Notre engagement envers la qualité et l'innovation nous positionne comme un acteur clé dans le domaine. À propos du poste Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de Production pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable d'une partie de la production de nos produits naturels, contribuant ainsi à notre mission d'excellence dans le secteur. Responsabilités * Effectuer les opérations de production selon les procédures établies. * Assembler les composants des produits avec précision et efficacité. * Démarrer, approvisionner, surveiller, arrêter et nettoyer les machines de production * Participer au processus de production pour garantir la qualité des produits finis. * Participer à l'entretien régulier des machines et équipements. * Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de production fixés. * veiller à la conformité et à la complétude des dossiers de lot avant leur transmission Profil recherché * Expérience antérieure en production sur ligne Non Automatisée * Etre titulaire d'un BAC PRO PCEPC sera un + * Capacité à travailler en équipe et/ou en toute autonomie * Capacité d'apprentissage rapide et d'adaptation * Rigueur et souci du détail dans le travail effectué. Si vous êtes passionné(e) par la production, vous n'aimez pas la monotonie et souhaitez contribuer à une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre SYNTHEVERT ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿855,00€ à 2¿050,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O23315
Vous créez et entretenez une ambiance conviviale sur le camping ! Votre sourire et votre bonne humeur sont communicatifs ! * Mise en place et animation des clubs enfants de 5 à 12 ans (activités manuelles, sportives, carnaval, .) * Organiser les animations sportives, tournois et jeux de plein air pour tous les clients * Participer à l'animation des soirées et à la réalisation de certains spectacles le soir avec les autres animateurs * Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité et veiller à la sécurité des clients en permanence * Respecter et entretenir le matériel mis à disposition des équipes et de la clientèle * Assurer l'entretien des locaux et des équipements Vous êtes à l'aise avec anglais ou néerlandais (notre clientèle est à plus de 50 % étrangère) Vous êtes à l'aise avec les enfants qui vont connaître rapidement votre prénom ! Vous aimez le grand air et faire des activités à bord de l'eau Vous avez envie de partager votre dynamisme et votre bienveillance, Vous connaissez les règles de la pétanque, du foot, du basket, du volley, du molky et bien plus encore ! Vous savez vous servir d'un micro et vous êtes doté d'une aisance scénique ! Vous aimez le travail en équipe et vous avez le sens du service client, Vous maîtrisez votre organisation pour être autonome, Votre pratique d'une ou plusieurs activités artistiques et/ou sportives est un + Travailler en short et lunettes de soleil vous fait rêver !
Rejoignez-nous et contribuez à rendre des vacances aux portes des Cévennes inoubliables. Le Castel Rose 4* situé à Anduze au cœur du parc des Cévennes recrutent pour la saison 2025 ! Dans un parc arboré et spacieux sur les rives de la rivière Gardon, ce camping familial éblouit avec son parc aquatique, ses plages fluviales et son climat méditerranéen. Rejoignez-nous, au sein d'une équipe dynamique de 30 personnes en pleine saison, et mettez votre exigence au service de nos ...
Fondée en 1936, la Maison Coudène est une entreprise agroalimentaire implantée à Saint-Christol-les-Alès, dans le Gard acteur majeur et incontournable dans le domaine de la brande de morue. Grâce à sa réputation bien établie, l'entreprise a élargi son offre au fil des années en diversifiant ses produits et en agrandissant son site de production, avec l'ajout de nouveaux ateliers dédiés aux tielles sétoises, tartes salées, plats cuisinés, tartinables et bien plus encore. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de production Agroalimentaire (H/F) En tant qu'Opérateur(trice) de production, vous serez chargé(e) de participer au bon déroulement du processus de fabrication des produits alimentaires dans le respect des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité. -Réaliser les opérations de production (alimentation des lignes, cuisson, conditionnement, étiquetage, etc.). -Respecter les délais de production et les exigences hygiène / qualité. -Effectuer des contrôles visuels et des tests qualité pour garantir la conformité des produits. -Veiller à la maintenance de premier niveau des équipements (nettoyage, vérification, entretien). -Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène strictes propres au secteur agroalimentaire. -Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de production. PROFIL : - Vous êtes rigoureux(se), autonome et savez faire preuve d'un excellent esprit d'équipe. - Vous êtes capable de braver les températures fluctuantes et de vous adapter aux odeurs alimentaires, y compris celles des délicieux poissons - Vous êtes à l'aise avec les gestes répétitifs et le travail sédentaire, tout en restant concentré(e) sur la qualité de votre production. - Vous avez un goût prononcé pour l'aventure matinale et l'organisation en 2x8 ne vous fait pas peur, avec des débuts de journée aux alentours de 4h et des fins de journée à 21h, selon le planning .Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : - Manager une équipe de conducteurs - Affecter les missions - Optimiser les moyens de transports - Réaliser des missions en relation avec l'exploitation de véhicule (carburant, itinéraires...) - Diverses tâches administratives Vous travaillerez dans un environnement agréable, avec une équipe dynamique. Chaque jour sera différent avec un champ d'activité passionnant et varié. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez un sens de l'anticipation hors pair et ne restez jamais sur vos acquis. Vous êtes prêt(e) à vous adapter à une entreprise en perpétuelle évolution et le sens du défi ne vous fait pas peur. Votre engagement sera crucial dans notre équipe active et motivée. Si vous n'avez pas encore votre école, nous vous proposons d'effectuer votre alternance dans notre agence de St Hilaire de Brethmas (D-30) et de suivre cette formation avec l'EuroTeam Capelle. Pré-requis : - Être titulaire d'un BAC ou niveau Bac Type de Contrat : - Contrat d'Apprentissage 12 mois - Rythme : 2 semaines en centre de formation (Alès)/ 2 semaines en entreprise - 35h/semaine Reconnu par le ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation et du Dialogue Social, le Titre Professionnel GOTRM constitue un diplôme de niveau 5 (Bac+2) très recherché par les entreprises du secteur du transport, en faisant ainsi un atout précieux pour les professionnels de ce domaine. Suivez une formation reconnue et de qualité et mettez un pied dans l'exceptionnel. EuroTeam ouvre ses portes les 17 mai & 14 juin de 9h00 à 13h00 à St Hilaire de Brethmas. Rejoignez-nous !
Vous souhaitez aujourd'hui donner une nouvelle impulsion à votre carrière en rejoignant un groupe ambitieux et dynamique et des équipes passionnées par leurs métiers. Rejoignez nous ! A propos de nous : En 70 ans, les Transports Capelle sont devenus les spécialistes des transports conventionnels, exceptionnels et spécialisés en France et en Europe. Intégrer notre entreprise, c'est faire partie d'une agence à taille humaine au sein d'un groupe fort de 1 800 collaborateurs ...
DOMINO RH recrute pour un de ses clients, un Dispatcheur Transport H/F à Vézénobres Missions : - Planifier les opérations de transport selon les règlementations et les règles de sécurité en vigueur - Assurer la bonne exécution des commandes clients en affectant sur les bons véhicules, les conducteurs qui détiennent les compétences nécessaires - Optimiser la rentabilité en rechargeant les véhicules avec du fret techniquement compatible - Traiter les anomalies de transport en relation avec le directeur du dispatch - Collaborer avec les exploitants de sa zone pour optimiser les transports - Décider des commandes qui sont à affréter dans un souci de rentabilité - Venir en aide aux autres dispatcheurs à trouver des solutions en cas de besoin - Garantir le meilleur service client Conditions : Poste en CDI, 39h par semaine. Rémunération : entre 30K et 38KEUR brut + primes Vous êtes titulaire d'un BAC +2 dans le transport. Vous avez une première expérience de 2 ans sur un poste similaire ainsi qu'une première expérience en convoie exceptionnel. Vous êtes une personne automne et organisé dans votre travail.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Direction QSE, vous interviendrez en véritable relais terrain : Secteur industriel : - Définir et animer le système de management de la sécurité certifié ISO 45001 - Maintenir la certification ISO 45001 - Assurer la veille et la conformité réglementaire SST - Conseiller et accompagner les opérationnel sur tous les aspects QSE (analyse des risques, définition des mesures de prévention...) Secteur transport de marchandise et industriel : - Mettre en œuvre la politique QSE du Groupe au sein des entités de votre périmètre. - Participer à la définition et suivre les objectifs et cibles QSE, et en assurer l'animation auprès des équipes. - Mettre en œuvre, animer et améliorer le système de management QSE conforme aux normes ISO 9001, 14001 et 45001. - Accompagner les pilotes de processus dans le cadre du système de management QSE (analyse des risques, définition des objectifs, suivi du plan d'action, maitrise documentaire). - Participer activement à l'obtention et au maintien des certifications QSE. - Identifier, analyser et traiter les dysfonctionnements (anomalies, réclamations clients...), tout en proposant des axes d'amélioration et en diffusant les bonnes pratiques. - Élaborer et suivre les plans d'actions QSE des entités (amélioration continue, conformité réglementaire, réduction des risques professionnels...). - Organiser et réaliser des audits internes QSE, ainsi que les revues QSE périodique. - Assurer l'analyse des accidents (travail, circulation, dommages marchandises) et suivre les actions correctives. - Participer à l'évaluation des risques professionnels et environnementaux et définir les plans de mitigation associés. - Accompagner les équipes opérationnelles sur les sujets QSE : veille réglementaire, gestion des déchets, rédaction des documents de prévention (PPSPS, plans de prévention, protocoles de sécurité, analyses de risques, etc.). - Participer à la conception et à l'animation de campagnes de prévention et de sensibilisation. - Veiller au respect et à la bonne application des procédures QSE Groupe. PROFIL RECHERCHÉ : - Formation Bac+3 à Bac+5 avec spécialisation QSE ou équivalent (maitrise des outils QSE) - Expertise en sécurité dans le secteur de l'industrie - Expérience significative en management QSE, idéalement dans un environnement multi-sites. - Maitrise de la norme ISO 45001 et bonnes connaissances des normes ISO 9001 et 14001. - Maitrise de la suite Office, une maitrise de l'outil d'évaluation des risques chimiques SEIRICH et de l'outil de veille et de conformité règlementaire RED-ON-LINE serait un plus. - Anglais opérationnel Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous disposez d'un bon sens de l'analyse, d'esprit de synthèse, avec des qualités rédactionnelles et un bon sens du contact. La connaissance du transport serait un plus. Chaque nouveau talent est intégré, formé et accompagné au sein d'un parcours sur mesure pour une prise de poste efficace et sereine. Savoir être · Autonomie et sens des priorités · Rigueur · Pédagogie et persuasion · Patience et pugnacité · Communication · Exemplarité et intégrité Ce qui fait la différence chez nous... - Un groupe engagé dans une démarche d'amélioration continue et de responsabilité sociétale. - Un poste à responsabilités avec une vraie dimension terrain et de l'autonomie. - Des projets stimulants dans un environnement en constante évolution. Votre contrat et vos avantages CDI - Temps plein - statut cadre - 39h/semaine Poste basé à Reims (D-51) ou Alès (D-30) Rémunération selon profil + Voiture de service Mutuelle, tickets restaurant, cadre de travail agréable Participation à des projets stimulants avec de l'autonomie Processus de recrutement en 3 étapes - Échange téléphonique avec Anaëlle ou Astrid du service Recrutement - Entretien avec notre directeur QSE - Rencontre finale avec la RRH pour valider votre intégration Il est temps de postuler !
Notre Groupe recherche un(e) Responsable QSE pour accompagner et animer la démarche QSE au sein du Groupe. Votre périmètre d'intervention couvrira : - Sur le plan des activités : secteur industriel et secteur transport de marchandise - Sur le plan géographique : le Grand Est pour 70% du temps et national pour le reste.
Description du poste : Pourquoi nous rejoindre ? En tant qu'affréteur, vous aurez la charge d'organiser et optimiser le transport des marchandises de nos clients, tout en garantissant la qualité et les délais de livraison.***Organiser l'acheminement des marchandises de nos clients***Veiller à la rentabilité des transports par rapport à notre politique tarifaire***Analyser la faisabilité des transports***Suivre et régler les litiges éventuels***Rechercher du fret***Choisir les sous-traitants et évaluer les affrétés Poste basé à Vézénobres - CDI - 39h/semaine Titulaire d'un BTS Transport avec une 1ère expérience en affrètement ou exploitation. Vous connaissez le site de fret B2P, et avez un bon niveau d'anglais. Quelle est la différence entre faire ce job chez nous ou dans une autre entreprise ?***Chef d'orchestre : vous piloterez en toute autonomie votre périmètre. Votre objectif : organiser les transports et dispatcher le travail sur nos affrétés***Faire de l'exceptionnel : Participer à l'organisation de transports hors normes et spécifiques.***Intégration personnalisée : Dans un 1er temps au siège pour bien connaitre notre culture, nos process mais également tous les secrets du convoi exceptionnel. Votre futur environnement Vous rejoindrez une équipe de 3 personnes. Sous la supervision de David, Responsable de l'exploitation, vous collaborerez au quotidien avec le service commercial et les exploitants de nos agences. Description du profil : Ce poste est pour vous si. . l'esprit d'équipe fait partie de votre ADN . la satisfaction client est primordiale .vous êtes un bon négociateur . la géographie n'a pas de secret pour vous Le process de recrutement Il y aura 3 entretiens en tout 1. L'entretien téléphonique Vous aurez un entretien téléphonique avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement pour une 1ère prise de contact. 2. L'entretien fonctionnel Vous rencontrerez David, Directeur exploitation, évaluer vos compétences techniques. 3. L'entretien culturel Vous rencontrerez à ce moment-là, Sarah, DRH, pour valider tous les points logistiques et financiers et qui évaluera si vous êtes en phase avec la culture de notre groupe et vice-versa. Il est temps de postuler Ne reportez pas à demain, envoyez votre CV à emploi@***ou rendez-vous sur notre site***. Rejoignez nous et faites la différence.
Description du poste : L'agence Welljob d'Alès recherche pour l'un de ses clients : 1 Assistant / Assistante qualité en industrie en vue d'un CDI de 35h/semaine. Sous la responsabilité du responsable Qualité, vous devez l'assister dans les tâches quotidiennes, maîtriser parfaitement le pack office, élaborer et faire évoluer les procédures ainsi que d'en effectuer les contrôles. Mettre en place et suivre les procédures en étroite collaboration avec tous les services. Rigueur, réactivité et organisation sont vos qualités, vous avez un BAC +3 en qualité ou expérience, vous avez une belle maîtrise de l'anglais : alors ce poste est pour vous ! Le salaire est à négocier selon expérience.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans le secteur du négoce ? Nous avons une belle opportunité pour vous. Notre client recrute un Magasinier Cariste (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à exercer vos compétences en tant que Magasinier Cariste. Vous aurez la responsabilité de gérer les opérations de stockage et de préparation des commandes. Vos missions principales incluent : - Réceptionner et contrôler les marchandises à leur arrivée, - Gérer le stockage des produits et optimiser l'espace de travail, - Préparer les commandes selon les procédures établies, -Utiliser le CACES 3 pour manœuvrer les chariots élévateurs, - Participer à l'inventaire et à la gestion des stocks.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Domino RH recherche pour son client spécialiste des transports exceptionnels en France et en Europe un Affréteur Transport H/F. En tant qu'affréteur, vous aurez la charge d'organiser et optimiser le transport des marchandises de nos clients, tout en garantissant la qualité et les délais de livraison. - Organiser l'acheminement des marchandises de nos clients - Veiller à la rentabilité des transports par rapport à notre politique tarifaire - Analyser la faisabilité des transports - Suivre et régler les litiges éventuels - Rechercher du fret - Choisir les sous-traitants et évaluer les affrétés Poste basé à Vézénobres - CDI - 39h/semaine Titulaire d'un BTS Transport avec une 1ère expérience en affrètement ou exploitation. Vous connaissez le site de fret B2P, et avez un bon niveau d'anglais. Poste basé à Vezenobres (30360). - Chef d'orchestre : vous piloterez en toute autonomie votre périmètre. Votre objectif : organiser les transports et dispatcher le travail sur nos affrétés - Faire de l'exceptionnel : Participer à l'organisation de transports hors normes et spécifiques. - Intégration personnalisée : Dans un 1er temps au siège pour bien connaitre notre culture, nos process mais également tous les secrets du convoi exceptionnel. Vous rejoindrez une équipe de 3 personnes. Sous la supervision de David, Responsable de l'exploitation, vous collaborerez au quotidien avec le service commercial et les exploitants de nos agences. Si vous avez un bon esprit d'équipe, que la satisfaction client et la négociation est primordial pour vous, et que la géographie n'a pas de secret pour vous, alors n'attendez plus et postulez !
Domino RH recherche pour son client expert du transport exceptionnel en France et en Europe un Adjoint Crédit Manager H/F pour rejoindre on équipe. En tant que Adjoint(e) Credit Manager, vous travaillerez en lien direct avec le Crédit Manager pour garantir la bonne gestion des créances clients et optimiser la trésorerie du groupe. Vos missions : - Assurer le suivi des créances clients et piloter les relances en fonction des échéances. - Gérer la hotline et répondre aux demandes internes et externes sur les délais de paiement et les blocages de comptes. - Procéder aux actions de recouvrement en collaboration avec le Crédit Manager. - Vérifier et assurer l'application des procédures de recouvrement et des directives du groupe. - Participer à l'évaluation de la solvabilité des clients grâce à des outils d'analyse financière. - Organiser et animer des points de suivi du recouvrement avec les agences et services concernés. CDD de 10 mois minimum - remplacement congé maternité 35h/semaine Lieu du poste : Vezenobres (30360) Ce poste est fait pour vous si... - Vous avez une formation en gestion, comptabilité ou administration, avec une première expérience en recouvrement. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. - Vous savez négocier avec diplomatie tout en restant ferme sur les engagements de paiement. - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion comptable. - Une connaissance du secteur du transport serait un vrai plus ! - Vous êtes capable de travailler en autonomie, tout en sachant solliciter les bonnes personnes en cas de besoin.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 10 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération de 2 500 € brut composée d'un salaire fixe + variable+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. du lundi au vendredi de 17h00 à 18h15. les horaires peuvent etre modifié si besoin Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Prise de poste : dès que possible Filiale d'un groupe familial indépendant de plus de 400 collaborateurs et en forte croissance, spécialisée dans le négoce d'emballages en plastique et plastiques recyclés (PE, PP, PET...), métal et fibres pour l'industrie agroalimentaire, cosmétique, pharmaceutique, chimique, BTP. Entreprise à taille humaine disposant de 8 sites en France. En tant qu'Acheteur(se), vous serez un maillon essentiel entre les fournisseurs et les équipes internes de nos différents sites en France. Vous identifierez les bons produits, négocierez les meilleures conditions, garantirez la fiabilité des données et accompagnerez les équipes commerciales et ADV au quotidien. Principales responsabilités : Rattaché(e) à la Responsable des Achats, en lien étroit avec la Direction Générale, vous bénéficierez d'une période d'intégration et de formation. Vos missions seront les suivantes : * Gérer les demandes de prix en lien avec les besoins commerciaux, et proposer des solutions adaptées à la stratégie d'achat. * Mettre à jour les bases de données fournisseurs, produits et tarifs (SAGE). * Développer des outils d'analyse (Excel) pour piloter les achats (prix, MOQ, délais, indicateurs de performance.). * Résoudre les litiges fournisseurs liés aux commandes, délais, facturation ou conditions commerciales * Assurer la bonne circulation de l'information entre les fournisseurs et les services internes (ADV, commerciaux, qualité.). * Sourcer de nouveaux produits et fournisseurs, lancer des appels d'offres et proposer des alternatives aux gammes existantes * Participer aux visites fournisseurs, audits et réunions, en France et à l'étranger Profil recherché : Formation : Bac+2 à Bac+5 en achats, commerce ou logistique, Expérience : minimum 5 ans minimum en tant qu'acheteur(se), idéalement dans un environnement industriel, ou en lien avec le packaging. Compétences techniques : * Vous avez une bonne connaissance du pack office (notamment Excel et Power Point) * Aisance en anglais professionnel, à l'oral comme à l'écrit Connaissance du logiciel Sage, des emballages industriels, du monde des transports : un vrai plus. Qualités personnelles et relationnelles : * Excellente capacité de négociation et sens de la communication * Rigueur, organisation, curiosité et persévérance * Bonne gestion du stress et agilité face aux priorités multiples * Discrétion, sens de la confidentialité * Profil agile, autonome, capable de prendre des décisions rapides et de travailler en équipe dans un environnement en évolution Poste : CDI, basé à Beaucaire, vous êtes mobile pour des déplacements réguliers en France et ponctuels à l'étranger. Rémunération : entre 3000€ et 3300€ brut mensuel (sur 12 mois), selon profil Prime sur objectifs : jusqu'à 10% du salaire brut annuel Avantages : tickets restaurant - Mutuelle avantageuse- Participation intéressante. Cette prime est liée aux résultats de l'entreprise. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 36 000,00€ à 39 600,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 30/04/2025
Bonjour, Pour le compte de mon client, un groupe leader dans le secteur des transports avec plus de 70 ans d'expertise, je recherche un comptable général international. Vous souhaitez rejoindre une grande entreprise multi-filiales en pleine croissance et contribuer à un projet ambitieux ? Dans le cadre d'un remplacement, je recherche un comptable général international dont le périmètre s'étend à 6 filiales. Les différentes missions se composent en 3 volets : 1) Gérer la comptabilité générale et analytique : - Enregistrer les pièces comptables, effectuer les rapprochements bancaires et assurer la clôture des comptes. - Produire les états financiers annuels (bilan, compte de résultat) et la liasse fiscale. - Suivre et contrôler le respect des normes comptables en vigueur. 2) Gérer la comptabilité auxiliaire : - Créer et suivre les comptes clients et fournisseurs. - Assurer le lettrage, le traitement et l'enregistrement des factures. - Effectuer les opérations de clôture et calculer les provisions nécessaires. 3) Collaborer en transverse : - Travailler avec les équipes internes : contrôle de gestion, direction financière et services transverses. - Participer aux tableaux de bord et analyses destinés à éclairer les décisions stratégiques.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O14947
Description du poste : En tant que Adjoint(e) Credit Manager, vous intégrerez notre équipe et travaillerez en lien direct avec le Crédit Manager pour garantir la bonne gestion des créances clients et optimiser la trésorerie du groupe. Pourquoi nous rejoindre ? ¿ Un rôle stratégique : vous assurez le suivi et la relance des paiements pour garantir la stabilité financière de l'entreprise. ¿ Une collaboration transversale : vous travaillez en interaction avec le service commercial, le service comptable et les agences du groupe. ¿ Un environnement stimulant : chez Transport Capelle, chaque jour apporte son lot de défis à relever ! Ce que vous ferez. - Assurer le suivi des créances clients et piloter les relances en fonction des échéances. - Gérer la hotline et répondre aux demandes internes et externes sur les délais de paiement et les blocages de comptes. - Procéder aux actions de recouvrement en collaboration avec le Crédit Manager. - Vérifier et assurer l'application des procédures de recouvrement et des directives du groupe. - Participer à l'évaluation de la solvabilité des clients grâce à des outils d'analyse financière. - Organiser et animer des points de suivi du recouvrement avec les agences et services concernés.transpo Description du profil : Ce qui fait la différence chez nous. ¿ Une équipe engagée, prête à vous accompagner. ¿ Un groupe solide et reconnu dans son secteur. ¿ Une mission polyvalente, avec des défis variés et enrichissants. Ce qui fait la différence chez nous. ¿ Une équipe engagée, prête à vous accompagner. ¿ Un groupe solide et reconnu dans son secteur. ¿ Une mission polyvalente, avec des défis variés et enrichissants. Ce poste est fait pour vous si. - Vous avez une formation en gestion, comptabilité ou administration, avec une première expérience en recouvrement. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel. - Vous savez négocier avec diplomatie tout en restant ferme sur les engagements de paiement. - Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels de gestion comptable. - Une connaissance du secteur du transport serait un vrai plus ! - Vous êtes capable de travailler en autonomie, tout en sachant solliciter les bonnes personnes en cas de besoin. Votre contrat et vos avantages. ¿ CDD de 10 mois minimum - remplacement congé maternité. ¿ Temps plein - 35h/semaine. ¿ Rémunération attractive, selon profil. ¿ Un poste clé au sein d'un service essentiel pour l'entreprise. Il est temps de postuler ! Ne reportez pas à demain. Envoyez nous votre CV dès maintenant et venez renforcer notre équipe recouvrement chez Transport Capelle !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANUTENTIONNAIRE / CARISTE (H/F) L'agence Start People recherche pour un de ses clients, société industrielle spécialisée dans les produits en béton, un manutentionnaire/ cariste pour une mission de 1 mois et plus. Vous serez amené à réceptionner les palettes déjà utilisées, les réparer et les amener en zone de production à l'aide du chariot 3. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Rejoignez l'équipe de Vézénobres (D-30) et participez à divers transports exceptionnels à travers la France. Votre rôle : affecter les transports sur les véhicules de la zone qui vous est attribuée.***Planifier les opérations de transport selon la règlementation et les règles de sécurité***Assurer la bonne exécution des commandes clients en affectant sur les bons véhicules, les conducteurs qui détiennent les compétences nécessaires***Optimiser la rentabilité en rechargeant les véhicules avec du fret techniquement compatible***Traiter les anomalies de transport en relation avec le directeur du dispatch***Collaborer avec les exploitants de sa zone pour optimiser les transports***Décider des commandes qui sont à affréter dans un souci de rentabilité***Venir en aide aux autres dispatcheurs à trouver des solutions en cas de besoin***Garantir le meilleur service client Votre contrat : CDI 39h/semaine Rémunération attractive selon profil (fixe + variable) Avantages collaborateurs : Voiture de service Prise en charge d'une partie de la mutuelle Tickets restaurant Nombreux avantages CSE (chèques cadeaux, naissance.) Partenariat avec la CARCEPT sur l'application Transportez-vous bien qui accompagne les salariés sur certaines problématiques (mal de dos, nutrition, sommeil.) Description du profil : Les indispensables : Être titulaire d'un BAC +2 transport. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le métier d'exploitant avec une maitrise de la RSE et des connaissances techniques sur le matériel de transport. Vous êtes le (a) candidat(e) idéal(e): si vous avez un très bon niveau en géographie et êtes à l'aise avec le pack Office. Parlez l'anglais serait un plus. Votre savoir être : Vous êtes méthodique, avez une capacité d'adaptation, savez être autonome tout en ayant le sens de la communication. Avoir l'esprit d'équipe est indispensable pour réussir sur ce poste. Pourquoi nous rejoindre ? · Chaque nouveau talent est intégré, formé et accompagné au sein d'un parcours sur mesure pour une prise de poste efficace et sereine. · Si vous le souhaitez et que vous en avez la capacité, nous vous accompagnerons pour évoluer sur des ensembles plus techniques ou bénéficier d'une mobilité géographique en France ou à l'International. · Nous sommes également engagés depuis fin 2022 dans un plan d'action sur 3 ans (Projet HORUS) pour améliorer la sécurité et la santé de tous nos collaborateurs. · Groupe actif pour la promotion des femmes dans le transport. · Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : Excellence, Sécurité, Loyauté et Rigueur. N'hésitez pas une minute de plus, et envoyez nous votre candidature pour partager ensemble notre passion du transport.
EN BREF : Acheteur Industriel (H/F) - CDI - 39h/semaine - Statut Agent de Maîtrise - Proche Alès Entreprise dynamique en pleine expansion, spécialisée dans les machines spéciales. En tant qu'Acheteur Industriel, vous serez bien plus qu'un simple gestionnaire d'achats. Vous serez le moteur stratégique d'une équipe dynamique, garantissant des achats efficaces, optimisés, et en parfaite adéquation avec les exigences de nos clients. Votre mission ? Optimiser les coûts tout en garantissant une qualité irréprochable, en lien direct avec notre stratégie globale. Vous rejoindrez une structure où votre savoir-faire technique et stratégique sera véritablement mis en lumière. Vos missions au quotidien : Analyser et collaborer : Travailler en étroite synergie avec les équipes terrain pour identifier les besoins stratégiques en achats. Négocier avec impact : Piloter des négociations structurées avec nos fournisseurs et sous-traitants, en garantissant des accords optimaux sur le prix, les délais et la qualité. Gérer un réseau de fournisseurs performant : Formaliser et optimiser un panel fournisseurs solide, tout en identifiant de nouvelles opportunités d'amélioration. Suivre et améliorer en continu : Évaluer les performances des fournisseurs, identifier des pistes d'amélioration et contribuer à la structuration des processus internes. Développer des partenariats stratégiques : Aligner les achats avec les accords-cadres en place, tout en explorant de nouvelles opportunités contractuelles. Assurer une veille proactive : Maintenir une veille constante sur les évolutions technologiques et les tendances du marché pour garantir un positionnement concurrentiel. Pourquoi rejoindre notre partenaire : Autonomie et liberté d'organisation : Vous serez maître de votre activité, avec la flexibilité pour organiser vos priorités. Proximité et mobilité : Vous serez régulièrement en déplacement en France pour collaborer avec nos agences et nos partenaires. Intégration sur mesure : Un parcours d'intégration pensé pour vous familiariser avec nos process, notre culture et les bonnes pratiques sur le terrain.
À propos du poste Nous recherchons un conseiller ou une conseillère de vente passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant un service de qualité et en contribuant à la satisfaction de notre clientèle. Ce poste est idéal pour les personnes ayant un goût prononcé pour la ventel et le contact humain. Responsabilités * Accueillir et conseiller les clients sur les produits * Réaliser des ventes en identifiant les besoins des clients * Effectuer les opérations d'encaissement avec précision et sécurité, y compris la manipulation d'espèces * Assurer la mise en rayon des produits et le stockage adéquat selon les normes de l'entreprise * Maintenir un environnement de vente propre et attrayant * Participer à la gestion des stocks, y compris le réassortiment et le suivi des inventaires * Communiquer efficacement avec les clients Profil recherché * Expérience préalable dans la vente souhaitée * Compétences solides en service client et en communication * Connaissances en mathématiques commerciales pour gérer les transactions financières * Capacité à travailler de manière autonome * Sens du détail et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Si vous êtes motivé(e) par le challenge de la vente et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Horaires : * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Pourboires * Prime annuelle Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 30240 Le Grau-du-Roi: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Permis/certification: * permis de conduire (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 21/04/2025
Fondée en 1936, la Maison Coudène est une entreprise agroalimentaire implantée à Saint-Christol-les-Alès, dans le Gard acteur majeur et incontournable dans le domaine de la brande de morue. Grâce à sa réputation bien établie, l'entreprise a élargi son offre au fil des années en diversifiant ses produits et en agrandissant son site de production, avec l'ajout de nouveaux ateliers dédiés aux tielles sétoises, tartes salées, plats cuisinés, tartinables et bien plus encore. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F) Start People, recherche pour un de ses clients spécialisé dans l'agroalimentaire, sur le bassin alésien, un Conducteur de ligne (H/F) :Rattaché au responsable de production, vous effectuerez dans le cadre de votre mission : -L'approvisionnement et la conduite des lignes, dans le respect des règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité. -Les réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, de formats, de recettes, d'outils sur chaque partie du système -La réalisation des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production (visuellement, par échantillons) -La maintenance de 1er niveau, le dépannage et le réglage des lignes de fabrication -Le remplissage des documents de fabrication PROFIL : Vous possédez une expérience d'au moins 1 ans sur un poste similaire. Motivé(e), dynamique, ayant le sens de la rigueur envoyez nous votre CV.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : En tant qu'Ingénieur Réseaux / Sécurité, vous serez un maillon essentiel dans l'évolution et le maintien de l'infrastructure ainsi que la sécurité et la protection des données. Vous apporterez des solutions concrètes en participant à des projets riches et variés. Votre mission : intervenir sur l'infrastructure au service de la performance. Ce que vous ferez.***Garantir le bon fonctionnement des réseaux***Opérer la surveillance journalière des infrastructures et Datacenters***Faire évoluer ou mettre en place les outils de surveillance adéquats***Mettre en place et garantir le bon fonctionnement du routage et du firewalling***Contribuer à l'évolution de nos outils et méthodes Ce qui fait la différence chez nous.***Des projets concrets et utiles, dans des domaines variés***Un management de proximité, disponible et à l'écoute***Une reconnaissance de l'expertise technique et un vrai esprit d'équipe Description du profil : Ce poste est fait pour vous si.***Vous êtes passionné(e) et intéressé(e) pour intervenir dans un environnement Datacenter***Vous maîtrisez les bonnes pratiques réseaux et sécurités***Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), et aimez travailler en mode projet***Vous êtes capable de vulgariser les sujets complexes et les mener à terme***Vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui valorise l'expertise Votre contrat et vos avantages CDI - Temps plein - statut cadre 38h / semaine Poste basé à Vézénobres (30) Rémunération selon profil Mutuelle, tickets restaurant, cadre de travail agréable Participation à des projets stimulants avec de l'autonomie Processus de recrutement en 3 étapes 1. Échange téléphonique avec Anaëlle du service RH 2. Entretien avec notre responsable technique 3. Rencontre finale avec la direction pour valider votre intégration Il est temps de postuler ! Rejoignez l'aventure E-SI, et participez à la construction de solutions qui ont du sens.
RESPONSABILITÉS : En tant qu' Ingénieur Réseaux / Sécurité, vous serez un maillon essentiel dans l'évolution et le maintien de l'infrastructure ainsi que la sécurité et la protection des données. Vous apporterez des solutions concrètes en participant à des projets riches et variés. Votre mission : intervenir sur l'infrastructure au service de la performance. Ce que vous ferez... - Garantir le bon fonctionnement des réseaux - Opérer la surveillance journalière des infrastructures et Datacenters - Faire évoluer ou mettre en place les outils de surveillance adéquats - Mettre en place et garantir le bon fonctionnement du routage et du firewalling - Contribuer à l'évolution de nos outils et méthodes Ce qui fait la différence chez nous... - Des projets concrets et utiles, dans des domaines variés - Un management de proximité, disponible et à l'écoute - Une reconnaissance de l'expertise technique et un vrai esprit d'équipe PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si... - Vous êtes passionné(e) et intéressé(e) pour intervenir dans un environnement Datacenter - Vous maîtrisez les bonnes pratiques réseaux et sécurités - Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), et aimez travailler en mode projet - Vous êtes capable de vulgariser les sujets complexes et les mener à terme - Vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui valorise l'expertise Votre contrat et vos avantages CDI - Temps plein - statut cadre 38h / semaine Poste basé à Vézénobres (30) Rémunération selon profil Mutuelle, tickets restaurant, cadre de travail agréable Participation à des projets stimulants avec de l'autonomie Processus de recrutement en 3 étapes - Échange téléphonique avec Anaëlle du service RH - Entretien avec notre responsable technique - Rencontre finale avec la direction pour valider votre intégration Il est temps de postuler ! Rejoignez l'aventure E-SI, et participez à la construction de solutions qui ont du sens.
Mais au fait... qui sommes-nous ? Chez E-SI, on accompagne nos clients de A à Z dans la gestion de leur SI : hébergement, développement, cybersécurité, infogérance... Basés à Vézénobres, nous relevons depuis plus de 10 ans les défis numériques des secteurs les plus exigeants (santé, transport, industrie) grâce à notre expertise, nos infrastructures certifiées (ISO 27001, HDS) et notre sens du service. Et si le prochain défi, c'était avec vous ?
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Missions principales - Assure un accompagnement de qualité et en sécurité pour le résident et pour lui-même dans le respect du secret professionnel, en fonction du projet d'établissement, des projets personnalisés des résidents et du projet de l'unité de vie ; - Respecte les principes de l'Humanitude et les met en œuvre au quotidien - Dispense des soins de prévention, de maintien et de relation pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être physique et psychique des résidents et leur autonomie ; - Est le garant d'un équilibre entre soin et vie sociale ; - Œuvre pour l'affirmation des droits et libertés de la personne accueillie ; - Est acteur de la politique de garantie de bientraitance de l'établissement ; - Participe au questionnement éthique dans le cadre de la prise en charge ; - S'associe à l'ouverture de l'établissement sur son environnement. Date prévisionnelle d'embauche : 14 avril 2025 Profil recherché/compétences/expériences requises Expérience souhaitée : 2 à 5 ans Diplômes : DEAS/DEAMP/DEAES. Contraintes liées au poste - Roulement un week-end sur deux. - Horaires en 12h
Missions principales - Assure un accompagnement de qualité et en sécurité pour le résident et pour lui-même dans le respect du secret professionnel, en fonction du projet d'établissement, des projets personnalisés des résidents et du projet de l'unité de vie ; - Respecte les principes de l'Humanitude et les met en œuvre au quotidien - Dispense des soins de prévention, de maintien et de relation pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être physique et psychique des résidents et leur autonomie ; - Est le garant d'un équilibre entre soin et vie sociale ; - Œuvre pour l'affirmation des droits et libertés de la personne accueillie ; - Est acteur de la politique de garantie de bientraitance de l'établissement ; - Participe au questionnement éthique dans le cadre de la prise en charge ; - S'associe à l'ouverture de l'établissement sur son environnement. Expérience souhaitée : 2 à 5 ans Diplômes : DEAS/DEAMP/DEAES Contraintes liées au poste - Roulement un week-end sur deux. - Horaires en 12h
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 220 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MECANICIEN MOTOCULTURE (H/F) L'agence Start People d'Alès recherche, pour l'un de ses clients dans le domaine agricole, un(e) mécanicien(ne) pour un remplacement. Missions :Assurer l'entretien préventif des équipements agricoles (graissage, nettoyage, affûtage) Diagnostiquer et réparer les tracteurs, moissonneuses, charrues et autres machines agricoles PROFIL : Titulaire d'un CAP/BAC en Maintenance des matériels de parc et jardins ou en Mécanique poids lourd, vous justifiez d'une solide expérience en mécanique et avez un intérêt particulier pour le milieu agricole. Polyvalent et rigoureux, vous recherchez une opportunité au sein d'une entreprise à taille humaine. Rejoignez-nous ! Envoyez votre CV à : "Veuillez postuler via le site"
En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette) - Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties) - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement) - Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Bonne orthographe - Maîtrise des outils bureautiques
RESPONSABILITÉS : Pourquoi nous rejoindre ? En tant que Comptable, vous jouerez un rôle central dans la gestion des opérations comptables de nos agences et filiales. Vous serez garant(e) de la fiabilité des données financières et de la conformité des comptes. Ce que vous ferez... - Gérer la comptabilité générale et analytique : - Enregistrer les pièces comptables, effectuer les rapprochements bancaires et assurer la clôture des comptes. - Produire les états financiers annuels (bilan, compte de résultat) et la liasse fiscale. - Suivre et contrôler le respect des normes comptables en vigueur. - Gérer la comptabilité auxiliaire : - Créer et suivre les comptes clients et fournisseurs. - Assurer le lettrage, le traitement et l'enregistrement des factures. - Effectuer les opérations de clôture et calculer les provisions nécessaires. - Collaborer en transverse : - Travailler avec les équipes internes : contrôle de gestion, direction financière et services transverses. - Participer aux tableaux de bord et analyses destinés à éclairer les décisions stratégiques. Ce qui fait la différence chez nous... - Un environnement stimulant, au cœur d'une entreprise reconnue pour son expertise internationale. - Des missions variées avec de vraies responsabilités. - Un cadre qui favorise l' autonomie, la montée en compétences et le travail d'équipe. PROFIL RECHERCHÉ : Ce poste est fait pour vous si... - Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en comptabilité/gestion (BTS, DCG...). - Vous possédez une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire. - Vous maîtrisez les normes comptables et êtes à l'aise avec les logiciels de gestion comptable. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un excellent sens de l' analyse. - Vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d' autonomie Votre contrat et avantages - CDI - 39h/semaine - Rémunération attractive selon profil et expérience - Avantages collaborateurs : tickets restaurant, mutuelle, CSE dynamique Processus de recrutement - Entretien téléphonique avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. - Entretien en présentiel avec la directrice comptable ou son adjoint - Échange final avec le service RH Postulez dès maintenant ! Envoyez nous votre CV, rejoignez une équipe engagée et contribuez à l'organisation des opérations de transport qui font notre succès !
Mais au fait... qui sommes-nous ? Chez Capelle, nous ne sommes pas seulement un transporteur : nous sommes les experts du transport conventionnel, exceptionnel et spécialisé en France et en Europe. Avec plus de 70 ans d'expérience, notre expertise s'étend à l'échelle nationale et internationale pour répondre aux défis les plus exigeants. Soyez le prochain talent à rejoindre notre groupe, uni par une même passion : l'excellence dans le transport.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez l'atelier de St Hilaire de Brethmas (D-30) et assurez l'entretien et la réparation des véhicules et remorques sous l'autorité du responsable d'atelier. Vos missions - Assurer les travaux préventifs et curatifs sur les véhicules de l'atelier et de son outillage; - Assurer la pose d'accessoires sur les véhicules - Préparer les véhicules pour le passage aux mines; - Participer aux dépannages et toutes opérations d'entretien et de réparation PROFIL RECHERCHÉ : Si vous n'avez pas encore votre école, nous vous proposons d'effectuer votre alternance dans notre agence de Domazan (D-30) et de suivre cette formation avec l'EuroTeam Capelle. Pré-requis : - Avoir un niveau 3ème Type de Contrat : - Contrat d'Apprentissage 12 mois - Rythme : 2 semaines en centre de formation (Alès)/ 2 semaines en entreprise - 35h/semaine Reconnu par le ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation et du Dialogue Social, le Titre Professionnel Mécanicien, réparateur de véhicules industriels (MRVI) constitue un diplôme de niveau 3. Suivez une formation reconnue et de qualité et mettez un pied dans l'exceptionnel. EuroTeam ouvre ses portes les 17 mai & 14 juin de 9h00 à 13h00 à St Hilaire de Brethmas. Rejoignez-nous ! N'hésitez pas une minute de plus, et envoyez nous votre candidature pour partager ensemble notre passion du transport.
Description du poste : Pourquoi nous rejoindre ? Vous ne serez pas un simple conducteur, mais un acteur clé de nos opérations de transport exceptionnel, en rejoignant l'équipe de de St Hilaire de Brethmas (D-30). Chez nous, vous aurez à disposition un véhicule tout confort, régulièrement entretenu et équipé des dernières technologies pour faciliter vos trajets. Nous vous offrons aussi la possibilité d'évoluer dans un environnement digitalisé, avec notre application Truck Connect, pour une gestion optimisée de vos missions. Ce que vous ferez .***Acheminer les marchandises en toute sécurité jusqu'au client final.***Participer aux opérations de chargement et de déchargement des engins de chantier (CACES R482 obligatoire), avec un soin particulier à l'arrimage des marchandises.***Assurer l'entretien de votre véhicule pour garantir son bon fonctionnement (intérieur et extérieur).***Travailler en collaboration étroite avec les équipes de l'exploitation pour optimiser les trajets. Ce qui fait la différence chez nous ?***Autonomie : Vous gérerez vos missions en toute autonomie, tout en ayant un soutien constant de votre exploitant.***Tout terrain : Ce poste n'est pas sédentaire. Vous aurez l'opportunité de voyager et d'être au plus proche des équipes et des clients.***Accompagnement personnalisé : Dès votre arrivée, vous serez formé(e) par un conducteur référent pour garantir une intégration en douceur. Vous bénéficierez aussi d'une formation continue pour rester à jour des meilleures pratiques et innovations du secteur. Description du profil : Ce poste est fait pour vous si .***Vous êtes passionné(e) par la route et aimez voyager.***Vous avez une expérience solide en plateau et porte char.***Vous êtes rigoureux(se) dans l'entretien de votre véhicule.***Vous êtes polyvalent(e) et à l'aise avec les relations clients. Ce poste n'est pas pour vous si . .La sécurité n'est pas une priorité. .Vous souhaitez rentrer chez vous tous les soirs (poste avec découchés) .Vous avez des difficultés à respecter les délais ou à travailler en autonomie. Votre contrat et avantages***CDI - 186h/mois, avec possibilité de déplafonnement.***Rémunération attractive, au-dessus de la convention.***Véhicule attitré tout confort (grande cabine, micro-ondes, réfrigérateur, climatisation, etc.).***Tablette numérique avec application Truck Connect pour simplifier vos missions.***Avantages collaborateurs : prise en charge partielle de la mutuelle, nombreux avantages CSE, et partenariat bien-être avec la CARCEPT. Processus de recrutement en 3 étapes 1. Préqualification téléphonique avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. 2. Entretien en présentiel avec Aurélia, Directrice de l'agence. 3. Évaluation pratique avec un conducteur référent pour tester vos compétences sur le terrain. Il est temps de postuler ! Ne reportez pas à demain, envoyez nous votre CV à***ou rendez-vous sur notre site***. Rejoignez nous et faites la différence en participant à des transports d'exception !
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier (F/H) en établissement pour personnes âgées ? Rejoignez un établissement dédié aux personnes âgées où vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents. - Assurer avec bienveillance la planification et la distribution quotidienne des soins et des médicaments - Coordonner efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser le suivi et l'exécution des traitements - Communiquer activement avec les familles pour garantir une compréhension claire et partagée des soins apportés Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Vacation - Salaire: à partir de 15 euros/heure selon convention collective Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de (F/H) dynamique pour offrir des soins de qualité aux résidents. - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) indispensable - Excellentes compétences en coordination avec une équipe pluridisciplinaire - Capacité à établir une communication efficace avec les familles - Aptitude à planifier et distribuer les soins avec précision Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Fiche de Poste : Électricien dans le Bâtiment Titre du poste : Électricien Lieu de travail : [Nom de l'entreprise / Chantier] Responsabilités principales : 1. Installation électrique : · Installer, entretenir et réparer les systèmes électriques dans les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels. · Lire et interpréter les plans électriques et les schémas de câblage. · Lire et interpréter les schémas électriques des machines. · Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité en vigueur. 2. Maintenance et dépannage : · Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. · Effectuer des inspections régulières pour prévenir les problèmes électriques. · Mettre à jour les systèmes électriques existants pour améliorer leur efficacité. · Effectuer la mécanique industrielle pour la création et la maintenance de boulangeries-pâtisseries. 3. Missions ponctuelles : · Plomberie : · Effectuer des réparations mineures de plomberie, telles que le remplacement de robinets, la réparation de fuites et l'installation de petits équipements sanitaires. · Maçonnerie : · Réaliser des travaux de maçonnerie simples, comme la réparation de murs, la pose de carrelage et la réalisation de petites structures en béton. 4. Astreintes : · Être disponible pour des interventions d'urgence en dehors des heures de travail normales. Compétences requises : · Connaissance approfondie des systèmes électriques et des normes de sécurité. · Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas électriques de machines. · Compétences en diagnostic et résolution de problèmes. · Polyvalence et capacité à effectuer des tâches de plomberie, de maçonnerie et de mécanique industrielle. · Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Qualifications : · Diplôme en électricité ou équivalent. · Expérience professionnelle de 5 ans en tant qu'électricien dans le bâtiment. · Certifications en électricité (ex. : habilitations électriques). · Permis de conduire Conditions de travail : · Travail en intérieur et en extérieur, parfois dans des conditions difficiles. · Horaires de travail variables selon les besoins des chantiers. · Disponibilité pour des astreintes. Contrat et rémunération : * 39h * 2150 euros brut Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à des projets passionnants dans un environnement stimulant. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 150,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 19/04/2025
Fiche de Poste : Maçon Description du Poste : Nous recherchons un maçon qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal doit être capable de réaliser diverses tâches de maçonnerie et de construction avec une grande polyvalence. Responsabilités : * Réalisation de ferraillage et de coffrage * Lecture de plans de construction * Coulée des dalles * Pose de carrelage * Construction de structures en placoplâtre * Montage de structures en aggloméré * Travaux de charpente et de couverture * Pose de panneaux sandwich et de structures métalliques * Assistance aux collaborateurs, notamment les électriciens pour le tirage de câbles Exigences : * Expérience souhaitée de la maçonnerie traditionnelle d'au moins cinq ans * Capacité à travailler de manière autonome et en équipe * Polyvalence et capacité à effectuer des tâches variées * Disponibilité pour des déplacements occasionnels Conditions de Travail : * Contrat de 39 heures par semaine * Horaires de travail de huit heures par jour, variables selon les chantiers Si vous êtes un maçon qualifié, polyvalent et motivé par des projets variés, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation . Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de votre future collaboration avec notre équipe dynamique ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 350,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 19/04/2025
Description du poste : Notre agence Welljob à Alès (CDD-CDI-INTERIM) recherche 1 Mécanicien / Mécanicienne poids lourds qualifié(e) et expérimenté(e). Vous êtes passionné par la mécanique et les poids lourds ? Notre client est un concessionnaire PL et VU, basé sur Nîmes et Montpellier, il recherche 1 Mécanicien / Mécanicienne poids lourds qualifié(e) et expérimenté(e) pour rejoindre leurs équipes dès que possible. Spécialisés dans la vente et la maintenance des véhicules poids lourds, bus, cars, engins et utilitaires, l'entreprise offre des services de réparation, de maintenance, d'entretien et de mécanique générale. Expérience avérée en mécanique poids lourd ou automobile, avec diplômes, Capacité à effectuer des réparations, des entretiens et des diagnostics précis. Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe. Poste à pourvoir immédiatement. Environnement de travail stimulant au sein d'une équipe professionnelle et une marque de prestige. Opportunité de travailler sur une variété de véhicules et d'équipements. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire partie d'une équipe dynamique, envoyez votre CV - Ne manquez pas cette occasion de développer votre carrière avec nous ! Le poste est à pourvoir en CDI, le salaire est à négocier selon expérience et compétences.
Description du poste : WELLJOB Alès recherche pour l'un de ses clients un mécanicien espace vert (h/f). Vous avez déjà travaillé en tant que mécanicien espace vert; les tronçonneuses, débroussailleuses et tondeuses n'ont aucun secret pour vous? Nous avons l'entreprise qui vous correspond! Salaire selon profil CDI à la clef Poste à pourvoir de suite PERMIS B IMPERATIF
Description du poste : Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vos missions quotidiennes ? - Prendre en charge un portefeuille client de tout type, de la saisie comptable à la réalisation des bilans - Conseiller ses clients sur les conseils de 1er niveau - Préparation de la liasse fiscale Notre cabinet vous propose de travailler dans un milieu contemporain et calme qui met à l'honneur la satisfaction du collaborateur en lui proposant des avantages certains : - Télétravail (2 jours par semaine) - Flexibilité d'horaire (arrivée entre 8h00 et 9h30 / départ entre 17h et 19h) - Prime d'intéressement - Prime de bilan - Événements internes - Rémunération attractive : entre 35-38 K Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme de comptabilité et posséder au minimum 3 ans d'expérience en cabinet. - On dit de vous que vous êtes une personne organisée et dotée d'un certain sens du contact. - Vous aimez travailler en équipe et êtes décrit comme une personne solidaire. Vous souhaitez développer vos connaissances au sein de notre entreprise ? Nous restons ouverts à la possibilité d'évoluer au poste de responsable de dossier. Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : LADPEP30 recrute pour le CMPP de Saint Christol les Alès UN MEDECIN PSYCHIATRE OU PEDOPSYCHIATRE (h/f) ou Médecin pédiatre ou généraliste CDI à temps partiel (0.75 ETP soit 26,5 heures /semaine) CCN 66 Poste à pourvoir dès que possible https://adpep30.fr Vous exercez au sein d'un CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique). Vous assurez votre mission auprès d'enfants et d'adolescents de 0 à 20 ans et de leur famille au sein dune équipe pluridisciplinaire dune vingtaine de personnes sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice médicale du CMPP. Le médecin au CMPP est chargé : - Des consultations et accueil des enfants et des familles - De la prescription de bilans - Des décisions au niveau des indications des prises en charge et de l'information des familles - De la conformité et du suivi des dossiers des usagers; - De la programmation et de l'animation des réunions de synthèse en arrêtant ensuite, les modalités et le lieu de chaque rééducation et traitement ; - Des contacts avec les médecins traitants et les paramédicaux extérieurs - Des relations avec les services hospitaliers - De veiller dans son équipe à ce que soit préservé, en toute circonstance, le secret médical Description du profil : Profil demandé : Médecin pédopsychiatre ou psychiatre avec une expérience dans le domaine de l'enfance. Médecin pédiatre ou généraliste avec une formation complémentaire en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent Lieu d'exécution habituel du contrat de travail : Antennes du CMPP de Saint Christol les Alès (Alès quartier des Prés Saint Jean et La Grand Combe) Rémunération : Selon grille Convention Collective 1966 avec une reprise d'ancienneté dans les conditions prévues par cette convention. Fourchette de rémunération entre 3890 brut/mois et 5250 brut/mois pour un 3/4 temps. Mutuelle d'entreprise (MGEN) Régime de prévoyance avantageux œuvres sociales (chèque vacances et chèque Cadhoc, Helloadere) - congés trimestriels (10 semaines de congés) Possibilité d'organiser le temps de travail pour congés à chaque période de vacances scolaires et 4 semaine l'été - Remboursement des déplacements pour se rendre sur les antennes Actions de formations individuelles ou collectives régulières.
En bref : Gestionnaire paie H/F - CDI - Alès- 28-32K€ Adsearch recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise-comptable situé à Alès, un gestionnaire paie H/F. Vous intégrez un service social de composé de 4 personnes et êtes rattaché à la responsable du service. Vos missions : - Gestion d'un portefeuille de 50 dossiers client - Elaboration des bulletins de paie multi conventions, environ 250/300 bulletins - Déclarations des charges sociales, DSN - Gestion administrative du personnel (entrée et sortie) - Elaboration de contrat de travail - Procédure de licenciement - Conseil client
Description du poste : En lien direct avec l'Expert-comptable, vous participez à l'ensemble des travaux de saisie, révision et préparation des bilans, pour une clientèle de TPE et PME de secteurs d'activité variés. Aussi, vous établissez les déclarations de TVA en toute autonomie. Vous disposez d'un accompagnement en interne vous permettant de monter en compétences rapidement. Description du profil : Titulaire d'un BTS en comptabilité au minimum, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en cabinet comptable. Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine, ainsi qu'un environnement de travail flexible et humain.***La confidentialité de votre démarche est assurée par notre cabinet.***Si cette offre ne correspond pas à 100% à vos attentes, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV (en toute confidentialité). Nous nous ferons un plaisir de vous accompagner dans le cadre de votre projet professionnel, sur d'autres opportunités qui correspondront davantage à vos aspirations.
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une coopérative agricole dynamique et jouer un rôle au cœur de la production agricole ? Nous avons une offre pour vous. Notre client recherche actuellement un Opérateur de Production dans une Coopérative Agricole (H/F/D). Votre mission principale sera de soutenir les différentes étapes du processus de production, en veillant à ce que les opérations soient menées efficacement et en respectant les normes de qualité. Les missions attendues du poste : - Conduire les équipements de production et s'assurer de leur bon fonctionnement - Soutenir le processus de transformation et d'emballage des produits agricoles - Effectuer les contrôles de conformité et garantir la qualité du produit final - Assurer le nettoyage et la maintenance de premier niveau des machines - Respecter et appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience dans une fonction similaire, idéalement au sein d'une structure agricole ou industrielle, est souhaitée. Compétences attendues pour le poste : - Excellente capacité à travailler en équipe - Rigueur et capacité d'adaptation rapide - Sens des responsabilités et fiabilité - Bonnes compétences en gestion du temps et en organisation. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Si vous êtes motivé et souhaitez faire partie d'une équipe où votre travail aura un impact, nous vous invitons à postuler dès maintenant !
Description du poste : Vous cherchez à relever un nouveau défi au sein du secteur agricole ? Nous avons une offre captivante pour vous. Notre client recrute un Nettoyeur de Cuve dans une Coopérative Agricole (H/F/D). En tant que Nettoyeur de cuve, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon entretien et le nettoyage des cuves, garantissant ainsi la qualité des produits et le respect des normes d'hygiène. Les missions attendues du poste : - Réaliser le nettoyage et la désinfection des cuves selon les règles établies - Contrôler et assurer l'état de propreté des équipements utilisés - Manipuler les outils et produits de nettoyage en toute sécurité - Remplir les fiches de suivi de nettoyage - Veiller au respect des normes de sécurité et de santé sur le lieu de travail. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience dans un poste similaire, de préférence en milieu agricole ou industriel, est nécessaire. Compétences attendues pour le poste : - Connaissance des procédures de nettoyage et de désinfection - Rigueur et minutie dans l'exécution des tâches - Sens des responsabilités et réactivité - Capacité à travailler de manière autonome et rigueur Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Si ce poste vous attire et que vous êtes prêt à intégrer une équipe où votre travail fera la différence, n'hésitez pas à postuler !
À propos du poste Nous recherchons un poste de collaborateur de mandataire judiciaire. Dans ce rôle, sous la supervision du professionnel, vous serez en charge de la gestion du suivi des procédures de liquidation judiciaire, dont vous assurerez les rendez-vous avec les dirigeants d'entreprises, les opérations de réalisation des actifs, de vérification du passif. Sous la délégation du professionnel, vous assurez les entretiens préalables des salariés en vue de leur licenciement pour motif économique. Vous serez amené à rédiger l'ensemble des rapports et requêtes relatives à ces opérations. Responsabilités * Rédiger des documents et des rapports clairs et précis * Utiliser les outils bureautiques, notamment Microsoft Office, pour la gestion des dossiers * Organiser votre travail de manière efficace pour respecter les délais Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Une bonne maîtrise de la langue française * Des compétences rédactionnelles solides * Savoir lire les bilans et interpréter les données comptables * Une connaissance et une expérience du droit des entreprises en difficulté, droit des sociétés, droit des contrats , droit notarial est appréciée * Une aisance avec les outils bureautiques, notamment Microsoft Office * Un esprit d'analyse développé et un sens de l'organisation Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿120,95€ à 2¿150,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 05/05/2025
Entreprise familiale, d'Aide à domicile, cherche dans le cadre de son développement, un(e) Assistant(e) de vie. Les missions seront: - Préparation repas ; - Entretien du domicile ; - Accompagnement ; - Changes, aide à la toilette ; - Aide aux courses ; - Aide au lever et au coucher. Vous jouerez un rôle essentiel auprès d'un public en perte d'autonomie et en situation d'handicap. Vous aimez le contact, apporter un soutien, vous êtes dynamique, souriant(e), venez rejoindre notre équipe. Avantages: - Frais kilométriques remboursés à hauteur de 0.40 € ; - Paiement intervacation ; - Prévoyance ; - Mutuelle ; - Emploi du temps établi en fonction de vos disponibilités ; - Formation interne et externe. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous envoyer votre CV par mail ! Prêt(e) pour un nouveau défi ? Nous vous attendons ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,88€ à 13,54€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière de conducteur au sein d'une coopérative agricole ? Nous avons une offre intéressante pour vous. Notre client recherche un Chauffeur PL (H/F/D). En tant que Chauffeur PL, vous serez en charge du transport de marchandises agricoles, garantissant leur livraison en temps et en heure tout en veillant à la sécurité et à la qualité. Les missions attendues du poste : - Conduire un véhicule de type PL pour transporter des produits agricoles - Effectuer les opérations de chargement et de déchargement des produits - Vérifier le bon état du véhicule et signaler toute anomalie - Gérer les documents de transport et assurer la vérification des réceptions et expéditions - Appliquer les consignes de sécurité routière et celles de l'entreprise. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous devez disposer d'une expérience préalable en tant que chauffeur PL, idéalement acquise dans le secteur agricole ou dans une activité similaire. Compétences attendues pour le poste : - Permis PL valide et en conformité avec les règlements en vigueur - Aptitude à gérer son temps et respect des délais de livraison - Bonnes compétences organisationnelles et attention aux détails - Autonomie et sens des responsabilités. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un ou une Conducteur de travaux H/F sur Alès. Description de la mission * Réaliser des audits de site * Préparer l'affaire avant le démarrage du chantier * Élaborer et suivre un budget * Réaliser les plans techniques * Trouver les sous-traitants pour la réalisation des travaux * S'assurer du bon déroulement du chantier en partenariat avec les sous-traitants et fournisseurs impliqués * Être garant du respect des règles de sécurité et d'hygiène sur le chantier * Faire du reporting d'avancement * Assurer le pilotage et le suivi des travaux jusqu'à la levée des réserves Des déplacements sont à prévoir pour ce poste : Principalement région sud, possibilité de déplacements autres en fonction des projets. Profil recherché Savoir-être : * Dynamique * Autonome * Bonnes qualités relationnelles Savoir-faire : * Connaître et maîtriser les normes et réglementations * Maîtrise des outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges (niveaux, télémètre.) * Maîtrise d'Autocad * Savoir organiser et gérer le travail des équipes Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 42 000,00€ par an Question(s) de présélection: * Sur une échelle de 1 à 10, quel est votre degré de maitrise d'Autocad ? Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Vos missions principales seront : - Entretien général des lieux, des box et paddocks : nettoyage des dalles, nettoyer les abords - Nourrir les chevaux : charger/décharger la remorque de foin - Monter le fumier au carré Port de charges et travail en extérieur. Le centre équestre à une approche bienveillante et travaille dans l'optique du bien être des chevaux. Possibilité de bénéficier en plus d'une formation d'initiation à l'éthologie - étude comportementale et approche des chevaux - ainsi que d'assister et d'être initié aux techniques d'acupression et d'acupuncture sur les animaux. Travail uniquement le samedi et le dimanche, soit 6H/semaine.
Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Alès (30 - GARD) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Nous te proposons: - Un CDD de remplacement jusqu'au 24 02 2026 à temps plein basé à Alès - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Alès (30- GARD) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Nous te proposons: - Un CDD de remplacement jusqu'au 15 06 2025 à temps plein basé à Alès - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager
Nous recherchons un () vendeur-préparateur en snacking. Vous êtes polyvalent(e) au sein d'une boutique de produits alimentaires et touristiques. Vous aurez en charge de la préparation, le snacking. la vente de glaces. Vous êtes autonome sur le poste. 2 postes à pourvoir: 24h/semaine ou 35h/semaine. Vous travaillerez 6 jours sur 7.
Entreprise familiale avec des valeurs humaines, nous recrutons un(e) agent à tout faire pour intervenir auprès de nos clients particuliers et professionnels sur le secteur d'Alès. Possibilité d'évolution. Le poste s'articule autour de plusieurs missions: --> Vous interviendrez sur des missions de bricolage; - Effectuer des petits travaux de bricolage ou accompagner le bénéficiaire dans leur réalisation; - Effectuer des petits travaux de bricolage à l'intérieur et à l'extérieur. --> Vous interviendrez également sur des missions de jardinage: - Intervenir sur les espaces verts d'un particulier; - Effectuer des tâches de tonte, de désherbage, de débroussaillage, de taille et d'entretien des espaces en vue de les rendre propres et accueillants; - Entretenir la propriété (habitation et dépendances). --> Assurer des services complémentaires: - Installation téléassistance; - Établir des devis; - Prospection. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV, nous ne manquerons pas de vous recontacter.
Grand Frais, enseigne spécialisée dans la distribution de produits alimentaires via son propre réseau de magasins, connaît un fort développement grâce à son concept innovant alliant exigence et qualité et recrute un(e) Employé de Vente H/F 15h/semaine. Ambassadeur des produits d'épicerie vous accueillez, guidez et servez vos clients par le biais de notre stand dans une démarche de satisfaction et de fidélisation. Souriant, commerçant, vous donnez des conseils personnalisés et réalisez des ventes complémentaires. Dynamique et impliqué, vous participez activement à la bonne tenue du rayon avec un réassort quotidien. Vous assurez le déchargement et le contrôle des marchandises réceptionnées, la rotation et l'étiquetage des produits et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous veillez à l'attractivité du rayon en appliquant les règles de merchandising et en valorisant les produits. Vous avez une première expérience de la vente idéalement en commerce de proximité, distribution alimentaire ou restauration rapide. PROFIL Réactif, convivial et enthousiaste vous possédez le sens du service et du conseil client. Nous saurons vous accompagner et vous donner les moyens de votre réussite. Un planning de travail fixe vous sera communiqué (travail le samedi et occasionnellement le dimanche).
Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des évolutions et des transitions professionnelles au service des salariés, des demandeurs d'emploi et des entreprises. Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, qui alternent des périodes d'activité et de chômage, dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé ayant pour objectif de favoriser leur stabilité professionnelle. Profil : Vous avez des compétences au travers d'une expérience professionnelle et/ou d'une formation qualifiante (psychologue du travail, consultant emploi, coach en évolution professionnelle ) dans les domaines suivants : - Les techniques de recherche d'emploi - La connaissance du marché du travail - Les techniques d'animation de groupe - Les techniques d'entretien - L'orientation / la formation - Les outils numériques utiles à la recherche d'emploi - L'animation de communauté La connaissance de l'offre de services France Travail et la connaissance des problématiques et besoins spécifiques du public concerné sont souhaitables. Une première expérience sur une prestation pôle emploi est souhaitable.
AKSIS Cabinet conseil en ressources humaines, spécialisé dans l'accompagnement des personnes en évolution professionnelle.
Vous êtes polyvalent(e) au sein d'une boutique de produits alimentaires et produits touristiques. Vous aurez en charge la vente, l'encaissement, la mise en rayon, la manutention, les vitrines, le merchandising du magasin. Vous assurerez l'emballage des produits. Emballage nougat, fonctionnement des machines de conditionnement. Vous travaillerez 5 jours par semaine. Par rotation, certains dimanches sont travaillés. L'activité est plus soutenue pendant les périodes de vacances d'avril à décembre. Vous êtes autonome, souriant/e pour le poste.
Mission : L'Administrateur (trice) de Production coordonne les productions du Festival des Fous Chantants d'Alès. Il(elle) veille à la bonne gestion administrative du personnel et assure la mise en œuvre et le suivi des spectacles dans le respect des contraintes budgétaires et réglementaires. Temps de travail 50% annualisé : 3 mois à temps plein + 1 journée hebdo sur 9 mois
Société de nettoyage, nous recherchons un(e) agent(e) en CDI avec période d'essai de 1 mois renouvelable à partir du 02 mai 2025 : Nettoyage de bureaux dans une Banque à ALES Horaires : 3H par jour, du lundi au vendredi de 17h00 à 20h00 soit au total 15h/semaine. Missions : Entretien des sols, des sanitaires, dépoussiérage du mobilier.
Société de nettoyage locale, dynamique en plein essor
Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics et contribuer à des projets d'envergure ? Manpower ALES recrute un Chauffeur TP (H/F) pour l'un de ses clients, acteur majeur des infrastructures routières et des travaux publics. Au sein des équipes de chantier, vous assurerez le transport des matériaux et des engins pour garantir le bon déroulement des travaux. Vos principales missions seront : -Conduire des véhicules de chantier (camions bennes, 6x4, 8x4, semi-benne, porte-engins.) -Transporter et approvisionner les matériaux (terre, gravats, enrobés, sable.) sur les chantiers -Charger et décharger les matériaux dans le respect des consignes de sécurité -Participer aux manœuvres sur chantier et aider les équipes au sol si nécessaire -Veiller à l'entretien courant du véhicule (vérification des niveaux, entretien préventif.) -Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et le code de la route -Vous possédez un permis C ou CE en cours de validité -Vous détenez une FIMO/FCO à jour ainsi qu'une carte conducteur -Une première expérience en conduite de camions TP est un atout -Vous êtes à l'aise avec les manœuvres sur chantier et appréciez le travail en extérieur -Vous êtes rigoureux(se), autonome et respectueux(se) des consignes de sécurité -Un CACES R482 (ancien R372) catégorie 8 pour la conduite d'engins de chantier serait un plus Vous bénéficierez de nombreux avantages Manpower : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Congés payés et RTT (pour bien recharger les batteries) -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -Un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8% (plus intéressant qu'un livret A !) -Des avantages CSE & CSEC pour profiter de la vie en dehors du travail -FASTT : aide au logement, garde d'enfants, location de véhicule
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rejoignez un acteur incontournable de l'industrie métallurgique et devenez un expert du façonnage des matériaux ! Vous êtes passionné par le travail des métaux, la précision et les défis techniques ? Manpower ALES recrute pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Usineur (H/F) Votre expertise et votre minutie vous permettent de réaliser des pièces métalliques avec une grande précision. Rejoignez notre client pour participer à la production de composants de haute qualité ! Vos missions seront les suivantes : - Prendre connaissance du dossier d'usinage (plans, spécifications... ) - Réaliser les usinages et les contrôles des pièces conformément aux plans, aux normes, aux procédures et spécifications internes sur machines conventionnelles - Respecter et améliorer les objectifs de réalisation tout en contribuant au respect des délais - Maintenir la traçabilité des pièces et veiller au respect des documents - Contribuer à l'organisation et à la propreté de l'atelier, rangement de l'outillage, nettoyage - Assurer la maintenance de premier niveau sur le matériel utilisé (graissage, entretien... ) - Formation technique en usinage tel que CAP/BEP usineur - Expérience professionnelle significative (environ 5 ans) - Vous avez idéalement travaillé sur tournage parallèle conventionnel, tournage vertical conventionnel et aléseuse conventionnelle - Autonomie, rigueur et méthodologie sont des qualités que vous possédez - Vous avez une réelle culture de la sécurité et une bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes Vous bénéficierez de nombreux avantages Manpower : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Congés payés (pour bien recharger les batteries) -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -Un Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 8% (plus intéressant qu'un livret A !) -Des avantages CSE & CSEC pour profiter de la vie en dehors du travail -FASTT : aide au logement, garde d'enfants, location de véhicule
En plein développement, l'Association renforce ses équipes en recrutant un/une Délégué(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs pour son antenne d'Alès. Nos Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs assurent la protection juridique et la défense des droits des personnes dont les mesures de protection nous sont confiées par le juge. Ils/elles œuvrent au quotidien à l'épanouissement des personnes protégées, en prenant en compte leurs besoins, au travers d'un projet personnalisé qui favorise autant que possible leur autonomie. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et avec le soutien de services spécialisés (juridique, comptabilité ) vous mettez en œuvre la mesure de protection (tutelle, curatelle, sauvegarde) au profit du majeur protégé en assurant un accompagnement individualisé et de proximité dans son projet de vie et la coordination optimale des parties prenantes. La diversité des missions et des publics accompagnés implique une action de terrain au plus près des bénéficiaires, sur leur lieu de vie, ce qui nécessite un véhicule personnel. Les déplacements font l'objet d'un défraiement sur la base des barèmes fiscaux en vigueur. Vous êtes idéalement titulaire du CNC MJPM, d'un diplôme en droit, ou d'un des différents diplômes de travailleur social (DE CESF, ASS, ES). Vous avez des expériences dans le champ social ou des domaines juridiques, administratifs, patrimoniaux. Vous avez avant tout des aptitudes relationnelles, un goût pour le contact humain et le travail en équipe avérés. Vous recherchez un métier à fortes valeurs intégrées au sein d'une équipe complémentaire et soudée, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Le poste est à pourvoir dès que possible, à Alès, au sein d'une équipe à taille humaine, sous l'autorité du responsable de l'antenne. Nos avantages : Salaire selon expérience (application de la CCN 1966) Congés conventionnels selon l'ancienneté Œuvres sociales et culturelles du CSE (chèques cadeaux) Pourquoi nous rejoindre ? L'organisation du travail est basée sur un binôme de mandataires facilitant l'intégration avec le soutien du Chef de service et de l'équipe de l'antenne. Par ailleurs, très sensible à la Qualité de Vie au Travail, l'Association traduit cet engagement notamment par des mesures permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie personnelle. Ainsi, notre organisation du temps de travail libère un jour par quinzaine (neuf jours travaillés sur 2 semaines). Les salariés bénéficient également d'horaires flexibles et de récupérations. De plus, le télétravail partiel est possible (accord d'entreprise signé). Vous voulez en savoir plus sur le métier ? https://www.youtube.com/watch?v=MioBkFYv-a4
tLe travailleur social sera rattaché au Pôle Territorial Sud. Il s'agit d'un remplacement d'un congé maternité. Le secteur d'intervention concernera la communauté de communes de De Cèze Cévennes et le nord de l'Agglomération d'Alès Missions et activités : En tant que Travailleur Social, vous Accompagnez le parcours des familles et vous contribuez à la prévention des risques d'exclusion sociale par une démarche visant la valorisation et l'implication des familles, Contribuez à la prévention des risques d'inadaptation sociale et à la lutte contre les facteurs d'exclusion en mettant en œuvre des offres de services autour de l'ensemble des thématiques : parentalité, logement, insertion, vacances, accès aux droits, budget des familles, décès, handicap, maladie, Accueillez, conseillez et orientez la personne ou la famille, facilitez l'accès à l'ensemble de ses droits, aux services publics et équipements, Assurez un rôle de médiateur entre l'usager et les institutions dans le traitement et le suivi de dossiers allocataires spécifiques, Effectuez un diagnostic personnalisé des situations allocataires et des familles, analysez la demande et les problématiques, élaborez un plan d'aide au travers une évaluation sociale, Intervenez, dans une démarche préventive et anticipée, lors d'évènements familiaux ou sociaux en allant au-devant des familles pour leur apporter un soutien en les conseillant et en les informant, Mettez en place, participez et animez les actions collectives auprès du public, Faites émerger, accompagnez et évaluez avec les populations et les partenaires concernés, des projets relatifs à l'insertion, à l'animation de la vie locale et/ou au développement de services de proximité, Évaluez, dans le respect de la confidentialité et de l'anonymat, les impacts des interventions sociales que vous conduisez, Participez à des commissions d'attribution des aides financières individuelles et à des groupes de travail internes ou externes.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise. Soyez dorénavant votre propre chef et vivez l'indépendance comme vous le souhaitez.***Travailler depuis chez vous ou chez vos clients en faisant ce que vous aimez ! L'administratif ! Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est : ·***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne (Gestion RH, Prépa compta, Gestion des Achats etc .) ·***Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE-PME ·***Être l'intermédiaire entre le cabinet comptable et son client ·***Accompagner et conseiller vos clients sur leur processus administratif***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients ! Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (vente, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Vous souhaitez pouvoir gérer votre temps et gérer votre propre rémunération. Vous êtes passionné(e), audacieux(se) et aimez le relationnel. Vous avez ce désir d'entreprendre et souhaitez mette à profit des chefs d'entreprises vos compétences administratives. Nous vous attendons ! Profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise***Rémunération : Décidez vous-même de votre propre rémunération à la hauteur de vos objectifs.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un bureau d'étude en maitrise d'œuvre VRD, un(e) Chargé(e) d'affaires VRD pour la rentrée 2024 ! Le poste : Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes en charge de la conception de projets de réseaux secs et humides, de l'aménagement, de la voirie, du génie civil - ouvrage d'art, et de terrassement. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Participation aux réunions de lancement, visite de site, récupération des données d'entrée et réalisation de reportage photos ; - Conception de pièce écrite et graphique sur les projets d'aménagements urbains, routier, réseaux divers - Responsable du chiffrage et du contrôle des pièces écrites et graphiques des projets d'infrastructure en phases de conception (phases ESQ à DCE) ; - Présentation des projets aux MOA et participation aux réunions publiques ; - Réalisation des pièces écrites en phase DCE-ACT et de l'analyse des offres ; - Participation aux éventuelles négociations en phase DCE-ACT. Profil recherché : De formation supérieure type BTS/IUT, ingénieur, master Génie Civil ou Travaux Publics vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous avez de bonne aptitudes rédactionnelles, capacités d'analyse et de synthèse. N'attendez plus et candidatez !
LTd
TEMPORIS Alès, pour le recrutement aussi on peut consommer local ! Nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent libre-service H/F sur Alès en contrat saisonnier. Votre principale mission sera la mise en rayon de fournitures scolaires et de papeterie. Vous devrez également vous occuper de l'entretien et du nettoyage des rayons, respecter les consignes d'emplacement et de rangement des produits. Vous pensez être la personne qu'il nous faut ? Alors postulez ! Poste à pourvoir au SMIC, de juin à septembre 2025. Travailler avec Temporis Alès c'est bénéficier des indemnités de congés payés, d'une mutuelle, du FASTT.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OUVRIER ESPACE VERT (H/F) L'agence Startpeople Alès recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux paysagers, un(e) ouvrier(ère) espaces verts pour renforcer ses équipes sur le terrain. Vos missions principales :Effectuer des travaux d'entretien et d'aménagement paysager : tonte, débroussaillage, désherbage, taille de haies et arbustes Participer à la création d'espaces verts : plantations, engazonnement, pose de clôtures, bordures, mobilier urbain Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère (petits ouvrages) Manipuler et entretenir les outils motorisés (tondeuses, taille-haies, débroussailleuses...) Travailler en binôme ou en autonomie selon les chantiers Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales PROFIL : Profil recherché :Expérience dans le domaine des espaces verts appréciée Connaissances en entretien paysager et aménagement Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait Permis B souhaité (permis EB ou C serait un plus) Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Nous sommes à la recherche d'un(e) GESTIONNAIRE DE PAIE H/F sur le secteur d'Alès pour l'un de nos clients. Vous aurez comme taches : - Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, dossiers de mutuelle...) - Gérer un portefeuille de paies (vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel, réaliser la gestion des arrêts maladie, saisir des éléments de paie, établir et contrôler les bulletins de paie et soldes de tout compte...) - Assurer les missions post-paie (réaliser les déclarations sociales nominatives, vérifier les écritures comptables associer, payer les charges sociales...) - Gérer les relations avec les services de santé au travail (suivi des dossiers en cours) - Ouvrir et suivre les dossiers de prévoyance - Participer à la mise en conformité des processus RH du groupe - Assurer une Veille juridique et règlementaire - Mise à jour les différents reportings sociaux De formation généraliste en droit ou de niveau Bac +2 minimum de type licence ou DUT de Gestion de la Paie et du Droit Social, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience au sein d'un service paie. Votre dynamisme et votre esprit d'équipe vous permettent de prendre rapidement vos marques au sein de cette structure. Horaires de travail : Lundi au vendredi, en journée Expérience souhaitée : entre 3 et 5 ans
