Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cassignas située dans le département 47. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cassignas. 51 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 47 - FRESPECH, 47 - ST ANTOINE DE FICALBA, 47 - BEAUVILLE ... .
Au sein d'une entreprise familiale de transformation de canards gras, vous participerez aux différentes tâches liées à la cuisine (plumage, découpe, préparation de foies gras, pâtés, confits, civets, cassoulets, ... mise sous vide des magrets, nettoyage, conditionnement, étiquetage, rangement,...), en respectant les règles d'hygiène. Vous travaillerez du lundi au vendredi, aux horaires suivants : - semaine 1 : lundi 5h-13h30 puis 8h-16h les autres jours, - semaine 2 : lundi-vendredi 8h-16h. Vous aimez cuisiner, savez comprendre et respecter des consignes de fabrication, d'hygiène,...
Nous recherchons pour le compte de notre client secteur Villeneuve/Lot un(e) Assistant(e) Comptable, mission à pourvoir au plus tôt : Vos missions - Rapprochements commandes/BL - Rapprochement BL/Factures - Enregistrement des factures fournisseurs sur ERP - Saisie et Classement factures - Suivi et contrôle des notes de frais - Suivi et envoie des heures intérim - Suivi Tickets Restaurant - Déclaration DEB Vous êtes diplomé-e d'un BAc +2 en comptabilité. Une première expérience de 6 mois est bienvenue. Vous devez être rigoureux(e); motivée et aimer travailler en équipe. Si vous êtes intéressé(e), merci de postuler en ligne
Le dispositif Intervention Sociale et Familiale A Domicile (ISFAD) recrute pour le 23 Février 2026 Un(e) cadre infirmier (ère) Lieu de travail : Service Autonomie à Domicile SAD Mixte (Aide et soins) situé à BEAUVILLE (47) Contrat : Contrat à durée indéterminée. Temps de travail : temps complet (35 heures hebdomadaires) Rémunération selon la grille indiciaire de CCN Branche de l'aide à Domicile Profil : Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) exigé. Diplôme d'infirmier coordonnateur souhaité. Disposer d'excellentes connaissances dans les actes de soins, Maîtriser les protocoles de soins Connaissance du travail en milieu ouvert. Être doté d'un excellent sens de l'organisation, Capacité à assurer des fonctions managériales. Sens du travail en partenariat. Maitrise de l'outil informatique Permis B obligatoire Missions du poste : S'assurer de l'application de la législation, de la réglementation et des règles d'hygiène et de sécurité Assurer la cohérence et la continuité de l'application du projet de service Assurer le management de l'équipe Gérer les ressources Humaines du service Fixer des objectifs de travail à l'équipe pluridisciplinaire Participer à l'élaboration de la politique du service d'accompagnement des usagers Garantir l'accompagnement des usagers en fonction du projet de service Participer à la continuité de l'encadrement Représenter le service auprès de l'ensemble des partenaires Animer et développer le réseau et les partenariats Rendre compte de l'activité du service et soumettre des axes d'amélioration Etre référent qualité du service Assurer la continuité du service par les astreintes de semaine et week-end Missions de coordination : Participer à l'élaboration du projet de service et définir les modalités de coordination entre les équipes d'aide et de soin (outils, pratiques, réunions, concertation, .) en lien avec le projet de service, les encadrants et les équipes. Définir les modalités de coordination entre les équipes d'aide et de soin (outils, pratiques, réunions, concertation, .) en lien avec le projet de service, les encadrants et les équipes. Garantir et contribuer à organiser les échanges entre les intervenants aide et soin : réunions, outils, pratiques, culture partagée de l'aide et du soin. Garantir l'homogénéité des procédures avec les éventuels autres responsables de la coordination Elaborer les processus permettant d'assurer les nouvelles missions prévues par le cahier des charges : repérage des fragilités, lien social, prévention, aide aux aidants Proposer un cadre facilitant l'articulation entre les acteurs autour des prises en charge coordonnées (mixtes) : organisation et animation de réunions pluri professionnelles, définir le cadre d'intervention en binôme intervenant aide + intervenant soin Veiller à ce que les intervenants du service réalisent leurs interventions d'aide ou de soins de manière complémentaire, dans la limite de leurs compétences respectives. Réaliser le suivi de la réalisation des prestations Il s'assure notamment de la bonne information des intervenants sur les besoins spécifiques de la personne accompagnée avant toute intervention.
Vous aimez transformer la matière et passer de la feuille de métal à la pièce finie ? Vous maîtrisez aussi bien le geste artisanal que les technologies de pointe ? Rejoignez une équipe passionnée où votre polyvalence sera votre plus grand atout. Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous intervenez sur l'ensemble du processus de fabrication : - Débitage & Découpe : Utilisation de machines de haute technologie (Laser et Jet d'eau). - Mise en forme : Pliage de précision sur presse plieuse - Assemblage : Lecture de plans, pointage et montage d'ensembles chaudronnés. - Soudage : Maîtrise des procédés de soudure pour des finitions de qualité. Conditions de travail : horaires de journée 8h-12h / 14h-17h Et si ce poste était fait pour vous ? Voici ce que nous attendons de notre futur chaudronnier : - Technique : vous êtes un chaudronnier qualifié, à l'aise avec la lecture de plans et les machines de transformation du métal. - Savoir-être : au-delà de vos gants et de votre masque, nous cherchons une personnalité ! Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et surtout curieux(se) d'évoluer dans un environnement technique stimulant. - État d'esprit : vous avez le sens du détail et l'esprit d'équipe.
L'agence SYNERGIE recrute dans le cadre d'une mission intérim un Peintre industriel / Grenailleur F/H pour une entreprise spécialiste en bras de levage, qui propose une gamme complète de matériels de transport, équipements de manutention, levage. Vos missions : - Préparer les surfaces en cabine fermée à l'aide de grenaillage, poudrage, ponçage, en portant un casque de protection. - Projeter des grenailles métalliques à haute vitesse pour nettoyer et préparer les surfaces pour le traitement ultérieur. - Appliquer les couches de peinture et vernis selon les consignes de sécurité. - Nettoyer et décaper les surfaces métalliques avant application des traitements. - Utiliser et entretenir les équipements professionnels (pistolet à peinture, compresseurs, etc.). - Vérifier la qualité du travail effectué et réaliser les retouches nécessaires. - Travailler de manière précise et attentive aux détails. - Respecter strictement les règles de sécurité et suivre les instructions du chef d'atelier. Poste accessible avec un CAP/BEP ou Bac Pro en peinture industrielle, carrosserie ou métallurgie, ou avec une expérience significative dans le domaine. Maîtrise des techniques de grenaillage, poudrage, ponçage, décapage et peinture sur surfaces métalliques. Capacité à utiliser et entretenir les équipements professionnels (pistolets à peinture, compresseurs, cabine de grenaillage, etc.). Rigueur, précision et attention aux détails pour un travail de qualité. Respect strict des règles de sécurité, port des équipements de protection individuelle. Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes du chef d'atelier. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie Agen recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'entretien des réseaux d'assainissement, d'alimentation en eau potable, des réseaux secs et des usines de traitement des eaux, un Manœuvre Travaux Publics (H/F). Vos missions: - Réalisation de travaux de viabilisation d'espaces publics - Aide aux équipes sur les chantiers TP - Manutention, préparation du matériel et nettoyage du chantier Profil: Vous avez une expérience en travaux publics, êtes titulaire de l'AIPR, aimez le travail en équipe et souhaitez intégrer une entreprise dynamique ; Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
À propos du poste Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour intervenir 2 à 3 heures par semaine au domicile d'une cliente située à Massels (47). Le poste s'inscrit dans le cadre d'un service régulier et de qualité. Vos missions Assurer l'entretien complet du logement : nettoyage des sols, surfaces, sanitaires et pièces de vie Ranger et organiser les espaces conformément aux consignes transmises Utiliser et entretenir le matériel mis à disposition Respecter les horaires définis et garantir la ponctualité lors de chaque intervention Rémunération Rémunération évolutive, supérieure au SMIC Profil recherché Vous êtes une personne organisée, minutieuse et fiable. Votre motivation, votre sérieux et votre sens du détail sont des atouts essentiels. Ce poste est idéal si vous recherchez un complément de revenus. Nous serons ravis d'étudier votre candidature.
Nous recherchons pour notre client spécialisé en métallurgie un(e) Electricien Assembleur. Vos missions : Vous travaillerez dans l'atelier carrosserie. Vous serez amené(e) à : - Contrôler le matériel et paramètre de raccordements (intensité, débit, ...) en fonction des matériaux et du type d'assemblage-. - Effectuer la préparation du matériel - Contrôler les outils et machines de production, - Veiller à la conformité des éléments assemblés - Identifier les défauts et réaliser des opérations de finition ou de reprise Vous êtes issu(e) d'une formation Electricien ou Electrotechnicien, Electromécanicien. Fidèle aux règles essentielles du métier, vous travaillez dans le respect des procédures de qualité et de sécurité. Horaires de travail : 39h/semaine du lundi au vendredi. Salaire en fonction de votre expérience. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus, postulez en ligne
Au sein d'une entreprise d'agencement, intervenant principalement en magasins de bricolage et/ou d'équipement de la maison, vous effectuerez différentes tâches en lien avec l'agencement de mobilier. Vous pourrez également monter des meubles de présentation (cuisines, salles de bain, dressing,...). Vous travaillez en équipe. Vous avez une première expérience réussie sur un poste de menuisier d'agencement pour pouvoir réaliser les chantiers en toute autonomie. Travail en déplacements à la semaine, France entière. *** Prise de poste immédiate *** Vous avez envie de vous investir sur du long terme dans l'entreprise.
Nous recherchons pour notre client spécialisé en métallurgie un Soudeur Vos missions : Vous travaillerez dans l'atelier sous ensemble à la soudure des petites pièces (semi auto). Vous serez amené(e) à - Contrôler les matériels et paramètre de soudage (intensité, débit, ...) en fonction des matériaux et du type d'assemblage- - Effectuer la préparation des joints et place les pièces, tubes, plaques, profilés sur un support ou entre eux - Procéder à l'assemblage et au soudage des divers éléments sur le support ou entre eux - Veiller à la conformité des soudures, des assemblages et des constructions - Identifier les défauts et réaliser des opérations de finition ou de reprise (bord, dépôt, surface, ...) - Travailler sur des matériaux : acier et ses alliages. Vous avez suivi une formation en soudure semi-automatique et justifiez idéalement d'une première expérience acquise en industrie métallurgique sur un poste similaire. Poste à temps plein, 39h par semaine du lundi au vendredi
Vitalis Médical Agen, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI dans les secteurs paramédical, médical et social, recherche des Accompagnant(e)s Médico-Psychologiques Diplômé(e)s pour des missions de remplacement sur le secteur de Laroque-Timbaut (47). Vos missionsEn tant qu’AMP en SSIAD, vous intervenez au domicile de personnes âgées ou en perte d’autonomie pour assurer un accompagnement global, visant à préserver leur bien-être, leur autonomie et leur qualité de vie.Vous participez à l’aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l’habillage, à l’alimentation, et au maintien du lien social. Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, aides-soignants, médecins, assistants sociaux, kinésithérapeutes) pour garantir une prise en charge adaptée, sécurisée et respectueuse des besoins de chaque personne. Vous serez en contact régulier avec l’infirmière coordinatrice du SSIAD pour assurer un suivi optimal et signaler toute évolution notable de l’état de santé ou du comportement des bénéficiaires.Vous évoluerez au sein d’une petite équipe conviviale et engagée.Un véhicule de service est mis à disposition. Pré-requis Diplôme d’État d’Accompagnant Médico-Psychologique obligatoirePermis de conduire exigéSens de l’observation et vigilanceEsprit d’équipe et sens de l’organisationCompétences relationnelles développéesMaîtrise des gestes d’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Profil recherchéVous êtes bienveillant(e), à l’écoute, et avez l’habitude d’accompagner des personnes fragilisées dans leur vie quotidienne à domicile.Vous avez un sens développé de l’observation, une grande capacité d’adaptation et un bon esprit d’équipe.Une expérience en accompagnement médico-social à domicile est un plus. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.5 € par heure
Description de l'offre: Notre agence Petits-fils Agen recherche un(e) Aide à domicile ou Auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur d'Agen et ses alentours. Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendrediRémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heureRémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuitParticipation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois --> Jour de repos : Selon vos préférences Vos missions : - Faciliter l'autonomie de la personne aidée (aide au lever/au coucher, à la mobilité, à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades et sorties culturelles Profil recherché : Profil recherché Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/FAyant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgéesPonctuels, discrets et bienveillants Petits-fils donne le sourire aux personnes âgées ET aux assistant(e) de vie. Venez le vérifier par vous-même. Postulez !
En tant qu'Opticien·ne, vous jouez un rôle clé à la fois technique, commercial et humain et assurez les missions suivantes : Accueillir les client·es, analyser leurs besoins et les accompagner dans le choix de leurs équipements Réaliser les contrôles visuels et adapter les prescriptions si besoin Assurer le montage des lunettes, les ajustements et les réparations Conseiller sur les verres, montures et accessoires, en tenant compte du style, du confort et du budget Participer activement à la vie du magasin : réassorts, inventaires, mise en valeur des produits Collaborer avec les fournisseurs, ophtalmologistes, verriers et mutuelles pour garantir un suivi client optimal
POSTE : Aide Soignant H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins. Les missions principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne 16 Horaire PROFIL : Aide Soignant diplômé (H/F) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficace dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, respect des droits et de la dignité du patient font partie de la pratique professionnelle quotidienne. Concernant le salaire le taux horaire est fixé selon la convention applicable au sein de la structure et selon votre expérience (reprise d'ancienneté). Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " postuler en ligne " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F)Nous recrutons un aide soignant (H/F) diplômé pour travailler en service de soins. Les tâches principales sont de : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne...
Description du poste : Vos missions : - Préparer les surfaces en cabine fermée à l'aide de grenaillage, poudrage, ponçage, en portant un casque de protection. - Projeter des grenailles métalliques à haute vitesse pour nettoyer et préparer les surfaces pour le traitement ultérieur. - Appliquer les couches de peinture et vernis selon les consignes de sécurité. - Nettoyer et décaper les surfaces métalliques avant application des traitements. - Utiliser et entretenir les équipements professionnels (pistolet à peinture, compresseurs, etc.). - Vérifier la qualité du travail effectué et réaliser les retouches nécessaires. - Travailler de manière précise et attentive aux détails. - Respecter strictement les règles de sécurité et suivre les instructions du chef d'atelier. Description du profil : Poste accessible avec un CAP/BEP ou Bac Pro en peinture industrielle, carrosserie ou métallurgie, ou avec une expérience significative dans le domaine. Maîtrise des techniques de grenaillage, poudrage, ponçage, décapage et peinture sur surfaces métalliques. Capacité à utiliser et entretenir les équipements professionnels (pistolets à peinture, compresseurs, cabine de grenaillage, etc.). Rigueur, précision et attention aux détails pour un travail de qualité. Respect strict des règles de sécurité, port des équipements de protection individuelle. Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes du chef d'atelier.
Description du poste : Vos missions : - Préparer et approvisionner le poste de travail. - Lire les plans et réaliser les assemblages et soudures selon les normes. - Régler le poste de soudure et contrôler la qualité des pièces. - Effectuer la maintenance de premier niveau et ranger le poste. - Rendre compte de son activité au responsable d'atelier. Description du profil : Poste accessible avec un CAP/BEP ou Bac pro en soudure, métallurgie ou chaudronnerie, ou avec une expérience significative dans le soudage semi-automatique, même sans diplôme. Maîtrise des procédés de soudure semi-automatique et lecture de plans techniques. Rigueur et souci de la qualité dans le respect des normes et procédures de sécurité. Capacité à travailler en atelier et à manipuler des pièces métalliques de différentes dimensions. Connaissance et respect des règles de sécurité liées au travail en atelier et à l'utilisation des équipements de soudage.
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ Une PME familiale avec 5 générations de savoir-faire ✅ Une ambiance de travail conviviale et authentique ✅ Un poste polyvalent au cœur de la production 🗣 "Acteur incontournable du fruit transformé dans le Sud-Ouest, nous allions tradition et excellence industrielle. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons aujourd'hui notre futur Technicien(ne) Qualité H/F sur Sainte-Livrade-sur-Lot." 👨🏻💻 Votre potentiel permettra de : 👉 Garantir la conformité des produits (contrôles réception, production, expédition), 👉 Animer la politique Qualité et Sécurité des Denrées Alimentaires sur le terrain, 👉 Gérer les non-conformités et proposer des actions correctives pertinentes, 👉 Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : Votre rigueur, votre sens de l'observation et votre capacité à communiquer avec les équipes seront les ingrédients de votre réussite : organisé, autonome, pédagogue et doté d'un bon esprit d'analyse. De formation académique Bac +2 ou Bac +3 spécialisée en QHSE, vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an acquise dans le secteur agroalimentaire ou agricole. Avantages: Votre rémunération annuelle brute sera comprise entre 26K€ et 30K€ selon votre profil. Poste à pourvoir dès que possible en CDI, à raison de 35 heures par semaine. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Le cabinet s'engage à vous répondre sous 48h !
Offre d'emploi : Charpentier Bois / Métallique ou Ouvrier du Bâtiment (H/F) Nous recherchons un(e) ouvrier du bâtiment, charpentier bois ou métallique, expérimenté(e) et motivé(e), pour intervenir sur nos chantiers. Une expérience en travail en hauteur est indispensable. Si vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et que vous aimez travailler en équipe, cette offre est faite pour vous ! Missions principales : Réaliser la pose de structures en bois ou métalliques selon les plans et les instructions Travailler en hauteur en toute sécurité, en respectant les normes en vigueur Effectuer des travaux de montage, fixation, et ajustement des éléments de charpente ou autres structures Participer à la préparation et au nettoyage du chantier Respecter strictement les règles de sécurité et d'hygiène Conditions : Contrat en CDD, CDI ou mission selon profil Travail en journée, en extérieur, en hauteur Rémunération attractive selon expérience 39h/semaine- Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à des projets variés, envoyez votre CV. Profil recherché : Expérience confirmée en charpente bois ou métallique, ou en bâtiment général (minimum 2-3 ans) Capacité à travailler en hauteur en toute sécurité (formation ou habilitation à jour souhaitée) Rigueur, sérieux, autonomie et esprit d'équipe Permis B souhaité pour déplacements sur chantier
Nous recherchons pour le compte de notre client un Infirmier (H/F) pour un établissement hospitalierVos tâches principales : - Suivi de l'état du patient : ECG, télémétrie, surveillance régulière, visite avec les médecins, transmettre toute information nécessaire au médecin concernant l'état de santé du patient - Evaluer la douleur des patients en postopératoire - Respecter l'ordre des soins en cas de patient en isolement dans le service - Participer au retour à l'autonomie du patient - Répondre aux sonnettes - Assurer le suivi des soins prodigués au patient en procédant à la transtâche des informations à l'équipe de relève - Accompagnement du patient et de sa famille
Notre client est un établissement de santé situé à Penne d'Agenais Le service du SSR est doté de 2 places d'hospitalisation de jour et de 30 lits soins de suite et réadaptation, répartis dans 24 chambres individuelles et 3 chambres doubles. Depuis Septembre 2016, son projet médical a ajouté à ses activités une offre de soins spécifique pour la prise en charge du patient obèseVos tâches : - Vous réaliserez des évaluations personnalisées des patients afin de déterminer leurs besoins spécifiques en rééducation. - Vous élaborerez et mettrez en œuvre des plans de traitement adaptés pour optimiser la récupération physique des patients. - Vous collaborerez étroitement avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge globale et coordonnée des soins. Intérim : du 03/04 au 10/04/2026 (35h) du 17/08 au 04/09/2026 (35h) (3) du 26/10 au 30/10/2026 (35h) du 28/12 au 31/12/2026 (32h) Salaire de 21,79€ à 25,05€ brut/h (ségur compris) selon expérience + 10% de CP + 10% de prime de fin de tâche Pas de frais de déplacement Hébergement pris en charge par la structure (camping ou hôtel à quelques kms de l'établissement) Jour férié non travaillé et non payé
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com). l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins. Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en pro...
Notre établissement hôtelier recherche pour compléter son équipe SON SOUS CHEF OU SECOND DE CUISINE Vous jouerez un rôle crucial dans la coordination et la préparation culinaire, en garantissant l'excellence et la créativité des plats proposés. - Superviser et assister dans la préparation quotidienne des plats, assurant une présentation et une qualité impeccables - Collaborer étroitement avec le chef pour développer de nouveaux menus et innovations culinaires qui captivent et séduisent les clients - Gérer l'approvisionnement en ingrédients, en surveillant les stocks et en maintenant des normes élevées de fraîcheur et de qualité
************************************ LE STELSIA RECRUTE ****************************** Notre établissement recherche pour compléter son équipe SON SERVEUR H-F pour le restaurant le bistro . Missions: - Service en salle - Dressage et débarrassage de la salle - Prise de commande deux jours de repos consécutifs/ planning tournant
En tant que Chef de Partie, vous travaillerez au sein de l'équipe de cuisine du restaurant du château, sous la direction du chef. Vos missions pourront inclure : Préparer, cuisiner et présenter des plats selon les standards du restaurant gastronomique et les directives du Chef. Gérer une section de la cuisine (chaud, froid, sauces, etc.) en autonomie. Assurer la qualité, la régularité et la présentation des plats servis en salle. Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de stockage des produits (normes HACCP). Collaborer avec l'équipe cuisine et salle pour le bon déroulement du service. Participer à la préparation des menus et suggestions saisonnières selon l'approvisionnement et les idées du Chef (selon expérience et besoins)
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’Homme et le Vivant au cœur de ses préoccupations ? Rejoignez le Groupe Coopératif Maïsadour, un des premiers groupes coopératifs français, qui œuvre chaque jour au développement d’une agriculture, alimentation et société durables. De la graine à l’assiette du consommateur, nos activités de productions agricoles animales et végétales et d’industrie agro-alimentaire sont organisées autour de 4 pôles : semences, gastronomie, volailles et agricole. Avec un CA de 1,385 milliard d'euros, le Groupe Coopératif Maïsadour compte aujourd’hui 4300 salariés, dont 22% à l’international. Face aux enjeux de la transition agroécologique et aux attentes sociétales, nous plaçons l’innovation au cœur de notre stratégie pour accompagner au mieux nos 5000 agriculteurs adhérents et participer positivement au développement de nos territoires. Pour cela, nous nous appuyons sur des valeurs fortes qui guident nos actions collectives : Esprit d’équipe, Adaptabilité, Engagement, Performance et Innovation. La société Sud-Ouest Aliment, filiale du Groupe Coopératif Maïsadour et leader de la nutrition animale dans le grand Sud–Ouest de la France, est à la recherche de son (sa) futur(e) Opérateur(rice) de production en CDI. Vos missions seront : Sous la responsabilité du Responsable de site, vous aurez pour missions : Conduire les machines pour réaliser l'activité, en respectant le programme défini pour la ligne Approvisionner les machines si nécessaire Contrôler et suivre le bon déroulement de l'activité (maintenance premier niveau) Mesurer la conformité des produits en cours de production Respecter les procédures d'enregistrement et de contrôle (fiches suivi, informatique) Favoriser un esprit d'équipe Assurer le bon état de propreté et le nettoyage des installations Respecter les règles QHSE Horaires en 3x8 Vous avez une expérience de conducteur de ligne en production Vous appréciez le travail sur le terrain et aimez être au cœur de l’action au quotidien Vous êtes organisé(e), méthodique et réactif(ve) Vous faites preuve d’un véritable esprit d’équipe, en favorisant la coopération et l’entraide Vous êtes capable de gérer vos tâches en toute indépendance, dans le respect des objectifs fixés Vous disposez de connaissances d'informatiques de base CACES 3 éventuel Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’attendez plus et postulez à notre offre ! Au travers de ses recrutements, le Groupe Coopératif Maïsadour cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Sud-Ouest Aliment, leader de la nutrition animale dans le grand Sud – Ouest de la France est issu du regroupement des activités alimentation animale des groupes Maïsadour, Vivadour et Val de Gascogne. Sa vocation première est d'apporter de la compétitivité aux filières animales et participer au développement du territoire. Pour cela, Sud – Ouest Aliment s'appuie sur l'expertise de ses salariés qui portent les valeurs d'engagement, d'esprit d'équipe, d'adaptabilité, de performance et d'innovat...
"""L'ANEFA Dordogne vous propose :/r/n/r/n /r/n/r/nPour une exploitation maraîchère vous effectuerez les travaux de recolte manuelle de légumes, plantation des légumes et entretien . """
Description: Nous recherchons pour l’un de nos clients un(e) Technicien de maintenance / Chef d'équipe H/F Au sein d’un des acteurs majeurs du secteur de l'agroalimentaire vous intégrerez le service technique. Descriptif du poste - Effectuer les diagnostics des pièces - Assurer les opérations préventives et curatives des machines - Veiller à la conformité des machines - Participer aux travaux d'améliorations et à l'installation des équipements - Réaliser des travaux de chaudronnerie En pleine saison (de juin à octobre), le poste est en horaires 3x8 en tant que Chef d'équipe. Profil Attendu: Profil Une expérience d'au moins an sur un poste similaire ou en mécanique est exigée. Personne motivée et rigoureuse. Vous souhaitez un poste riche et polyvalent alors transmettez votre CV au plus vite. Poste à pourvoir immédiatement en CDI ! INDSPO
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l’aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d’activité. Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines. Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure. No...
Rattaché au Responsable Electrique, Automatisme et Fluide, au sein d'une équipe de 5 personnes, affecté aux différents ateliers de l'usine, vous êtes garant de la sécurité et de la qualité des produits. Vous aurez en charge les missions suivantes : 1. En hors saison (de novembre à avril) : - Assurer la maintenance et le dépannage des différentes installations électriques (changement de câbles, fusibles, résistance, cellules .) - Assurer la mise en service des installations en respectant les règles de sécurité. - Assurer la maintenance préventive du réseau électrique du site. - Réaliser des travaux neufs (tirage de câbles, câblage d'armoires, câblages de nouvelles lignes de production) optimiser l'existant et mettre à jour des schémas.. 2. En saison (de mai à octobre) : - Assurer la maintenance et le dépannage des différentes installations électriques de l'usine en période de production - Comprendre l'origine des dysfonctionnements et déterminer les actions à mener pour remettre le système en état dans les meilleurs délais - Faire de la conduite de chaufferie Profil : De formation initiale en électrique ou électrotechnique avec une expérience de 1 an au minimum sur un poste similaire. Vous savez lire et interpréter les plans et schémas électriques. Vous travaillez avec rythme et rapidité tout en sachant faire preuve de flexibilité et d'adaptation. Vous possédez un réel esprit d'équipe. Conditions : - Poste en 3x8 de juin à octobre, du Lundi au Dimanche. En basse saison, 2x8 ou 3x8 ou travail de journée selon planning , du Lundi au Vendredi (repos le week-end). - Salaire de base brut + prime de 13ème mois + prime vacance + prime d'ancienneté + prime transport + prime d'assiduité + prime d'habillage + prime de poste + variables majorées (heures supplémentaires, heures de nuit, heures de dimanche, jour férié). - Mutuelle famille avantageuse et statut agent de maîtrise.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Assure au travers des tâches de travail la sécurité, le confort, et le bien-être social des résidents de la MARPA (Maison d'Accueil Rurale pour Personnes Agées). - Gestion de la cuisine collective : préparation des repas pour environ 20 résidents - Animation au sein des espaces collectifs de la MARPA - Hygiène et entretien des locaux - Accueil physique et téléphonique - Posséder les bases élémentaires de CONNAISSANCE en matière d'HACCP, d'entretien des locaux, de premier secours, de sécurité et d'aide à la personne - Connaître la personne âgée ou handicapée, son environnement et ses besoins. - Posséder le sens de l'organisation et du travail en équipe. - Est capable de gérer des situations de crise et d'urgence. - Posséder et respecte les règles éthiques et déontologiques liées au cadre d'intervention (obligation et discrétion professionnelle, de réserve, d'information du public et d'obéissance hiérarchique). - Fait preuve d'empathie, de capacité relationnelle, d'écoute, de discrétion, de professionnalisme et de dialogue. Temps de travail 32h par semaine, avec planning. Travail 2 week-end par mois. Astreinte de nuit par rotation entre 5 personnes. Vous devez résider à proximité pour pouvoir intervenir en 15 minutes maximum.
Le Foyer Départemental de l'Enfance recrute un Accompagnant éducatif et social (fonction surveillant de nuit) . Vous surveillez de nuit les personnes et les biens et assurez la continuité des prises en charge afin de garantir la sécurité physique et morale des usagers au sein de l'établissement . Vous participez à l'accompagnement éducatif et gérez les situations d'urgence et de tension. En lien avec l'équipe de la structure vos missions seront : - Contrôler la sécurité des jeunes et des biens - Maintenir un climat serein au sein de l'établissement - Veiller à l'endormissement des jeunes - Faire respecter les règles de vie spécifiques à la nuit - Réagir en cas de dysfonctionnements ou situation d'urgence, alerter le cadre d'astreinte en cas de besoin - Prendre connaissance des informations et appliquer les consignes transmises - Apporter les premiers secours lors des situations d'urgence sur le lieu de travail
Le CHD recrute un(e) assistant(e) de service social pour sa maison d'accueil spécialisé de Séguran. Affectation : Fédération de Psychiatrie au Long Court : 80 % MAS de Séguran : 20 % Finalité du poste : L'Assistant(e) de Service Social intervient auprès de patients présentant des troubles psychiatriques sévères et durables. Il/elle a pour mission principale de favoriser leur bien-être psychosocial, leur autonomie, leur intégration sociale et leur accès aux droits, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Missions principales 1. Évaluation des situations Analyser la situation sociale, familiale, administrative et financière des patients. Identifier leurs besoins, leurs ressources et les facteurs influençant leur équilibre psychosocial. Participer à l'élaboration du projet personnalisé de soins. 2. Accompagnement social et administratif Accompagner les patients dans leurs démarches administratives (droits sociaux, prestations, protection juridique, logement, etc.). Constituer, mettre à jour et assurer le suivi des dossiers. Soutenir les personnes en attente d'admission en structure médico-sociale ou en famille d'accueil. 3. Coordination et travail en réseau Concevoir et mettre en œuvre des plans d'intervention individualisés en collaboration avec l'équipe de soins (psychiatres, psychologues, infirmiers, etc.). Mobiliser et coordonner les partenaires et dispositifs adaptés. Participer aux réunions de service et aux synthèses pluridisciplinaires. 4. Soutien psychosocial Offrir une écoute active et un soutien aux patients. Les accompagner dans l'expression de leurs difficultés et de leurs projets. Favoriser leur implication dans leur parcours de soins. 5. Intégration sociale et réadaptation Favoriser l'insertion sociale et citoyenne. Soutenir le maintien ou la restauration des liens familiaux et sociaux. Encourager la participation à des activités sociales, culturelles et communautaires. 6. Information et orientation Informer les patients et leurs familles sur leurs droits et les dispositifs existants. Les orienter vers les structures adaptées à leurs besoins. 7. Organisation de projets spécifiques Participer à l'organisation de séjours de vacances ou de projets de répit, en lien avec l'équipe soignante et les représentants légaux. Compétences et qualifications requises : Diplôme d'État d'Assistant(e) de Service Social (DEASS) Une expérience en psychiatrie ou en santé mentale est fortement appréciée. Connaissance des dispositifs sociaux et médico-sociaux. Capacités d'écoute, d'analyse, d'adaptation et de travail en équipe. Sens de l'éthique, de la confidentialité et du respect de la personne.
Le Centre hospitalier départemental de la Candélie recrute deux AES ou AMP en CDD de 1 mois pour sa Maison d'accueil Spécialisée de Séguran située à Pont du Casse. L'AES ou L'AMP aide au développement des capacités motrices et intellectuelles de la personne pour qu'elle puisse sortir de son isolement. Missions principales : - Accueil du patient et de son entourage - Evaluation des compétences du patient et de son environnement - Participation active au projet de soin et à sa mise en œuvre intégrant le projet de vie de la personne - Participation aux gestes de la vie quotidienne et éducation du patient - Co-animation collective d'atelier ou prise en charge individuelle - Apaisement en situation de crise - Participation aux médiations familiales en collaboration avec l'équipe de soin - Traçabilité dans le dossier patient des données et observations - Participation active aux réunions cliniques de services et aux synthèses pluri partenariales - Liaison avec la famille, les partenaires internes et externes impliqués dans le parcours de vie de du patient (services du pôle, école, ASE, médico-social.) Compétences requises : - Connaissances et expérience dans le travail avec les familles - Connaissances et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques - Connaissances des différents partenaires. Qualités requises : - Qualités relationnelles, - Qualités pédagogiques, - Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations difficiles, - Disponibilité et capacité d'adaptation, - Capacité à évaluer sa pratique professionnelle, - Capacité à gérer ses propres affects, - Capacité à identifier et analyser son engagement dans la relation dans un objectif de soins, - Capacité à s'inscrire dans un travail pluriprofessionnel. - Dynamisme, créativité, autonomie, rigueur. Formations : Diplôme d'AMP/AES Psychopathologie Gestion de l'agressivité Médiations Cadre règlementaire : CDD 1 mois renouvelable Horaires de jour par roulement : 6h30-14h30 / 14h-22h Deux week-ends travaillés - deux week-ends de repos
Travaux de jardinage et d'entretien : Tonte de gazons et taille des arbustes Désherbage Création et entretien des massifs floraux et arbustifs Entretien des plantes vivaces Entretien des équipements : Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé Nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition Entretien courant du mobilier de jardins Suivi de la propreté : Vider les poubelles sur le secteur dédié Ramassage de déchets dans les espaces publics S'adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques Permis B exigé pour conduire les véhicules de la structure + permis C souhaité
Description de l'offre: Notre agence Petits-fils Agen recherche un(e) Aide à domicile ou Auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur d'Agen et ses alentours. Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1757,55 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1933,30 € brut/mois 5 nuits en semaine : 1952,83 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2148,11 € brut/mois 8h réparties entre samedi et dimanche : 562,41 € brut/mois + 10% de congés payés soit 618,66 € brut/mois --> Jour de repos : Selon vos préférences Vos missions : - Faciliter l'autonomie de la personne aidée (aide au lever/au coucher, à la mobilité, à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades et sorties culturelles Profil recherché : Profil recherché Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/FAyant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgéesPonctuels, discrets et bienveillants Petits-fils donne le sourire aux personnes âgées ET aux assistant(e) de vie. Venez le vérifier par vous-même. Postulez !
La commune de Pont-du-Casse recherche un(e) agent(e) d'animation et d'entretien des locaux qui met en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire, aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Attention travail en horaires découpés 07h30-09h00/ 12h00-14h30 / 16h00-18h30 (mercredi 07h30-12h00). Les missions : - Accueille les enfants et les familles - Encadre par l'animation un groupe d'enfants - Assure le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Anime, construit et maintient la dynamique de groupe - Planifie, organise et évalue les projets d'activités - Applique et contrôle les règles de sécurité dans les activités - Assure l'organisation pratique matérielle de l'animation - Participe à des actions de formation - Réaliser des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien de surfaces, locaux et équipements communaux - Garantir la préparation des interventions
En tant que technicien d'équipement de piscine, vous aurez pour principales activités : - Assurer le montage hydraulique et électrique d'équipement, de filtration de piscine - Assurer l'entretien et le service après-vente - Effectuer la pose de liner (en équipe) - Observer les règles de sécurité Conditions de travail : - Véhicule de travail fourni (sur un secteur de 50 km autour de Pont du Casse) => permis B indispensable - Activité principale en extérieur - Métier physique - Métier saisonnier avec une forte amplitude horaires entre le printemps et l'été Profil : - CAP électrotechnique souhaité - débutant accepté - permis B exigé Qualités : autonomie, rigueur, ponctualité et discrétion Capacité à s'exprimer auprès de la clientèle Sens du travail bien fait Capacité à porter du matériel
La Carrosserie Carioli, entreprise familiale fondée en 1976, poursuit sa structuration et renforce son équipe atelier. Nous recrutons un poste clé pour fluidifier la production et accompagner le travail des carrossiers et peintres. Ce poste s'adresse à une personne motivée, sérieuse et manuelle, qui souhaite apprendre un métier et évoluer dans un cadre professionnel exigeant. Apprenez un vrai métier dans une carrosserie qui forme et fait évoluer. Votre mission principale : Assister l'équipe carrosserie/peinture dans la préparation des véhicules, le démontage, le nettoyage et l'organisation de l'atelier, dans le respect strict des process qualité et sécurité. Objectif : permettre aux techniciens de se concentrer sur les tâches à forte valeur ajoutée et garantir un atelier propre, organisé et efficace. Vos principales responsabilités : Préparation des véhicules: - Lavage extérieur et intérieur si nécessaire - Démontage d'éléments (phares, rétroviseurs, baguettes.) - Remplacement de pare-brise - Nettoyage final avant restitution client Logistique atelier : - Organisation et rangement des espaces de travail - Tri et identification des pièces démontées - Gestion des déchets et du recyclage Entretien & propreté : - Maintien de l'ordre et de la propreté dans l'atelier - Nettoyage du poste de travail - Respect strict des règles de sécurité - Réaliser toute autre tâche liée à l'activité de l'entreprise Évolution possible, selon votre motivation, votre sérieux et votre progression. Nous formons et faisons évoluer les profils investis : - Préparateur - Aide-peintre - Technicien polyvalent Conditions : - Horaires selon organisation de l'atelier - Respect strict des horaires et des délais - Port des EPI obligatoire - Aucune initiative sans validation du responsable Profil recherché : - Formation ou intérêt pour la mécanique / carrosserie - Goût du travail manuel - Respect du travail bien fait - Envie d'apprendre un vrai métier Compétences attendues : - Savoir-être (prioritaire) - Ponctualité et assiduité - Respect des consignes et des procédures - Volonté d'apprendre - Esprit d'équipe - Rigueur, soin et propreté Savoir-faire (évolutif) : - Bases d'intervention sur véhicules (souhaité) - Utilisation d'outils simples (souhaité) - Notions de démontage (souhaité)
Vous utiliserez des machines à commande numérique pour transformer des panneaux bois, dérivé et autres, de taille plus ou moins grande. Usinage = découpe par sciage numérique, perçage et placage de champ sur les pièces, Des assemblages de meubles font aussi partie des tâches à effectuer. Vous devez être manuel, savoir utiliser une visseuse. Vous devez être à l'aise avec l'informatique, même si vous serez formé(e) pour appeler et utiliser les programmes et si besoin modifier des paramètres. - Savoir respecter des consignes et fiches de réglage - Savoir communiquer et être à l'écoute - Être attentif à son travail - Être organisé Immersion possible pour découvrir le poste en entreprise. Possibilité d'envisager ensuite une formation avant l'embauche, en tutorat au sein de l'entreprise. Horaires : 8h-12h et 13h-17h, pas de travail le vendredi après-midi.
Pour son Unité Centrale de Production Alimentaire (environ 3500 repas/jour extensible à 7000 repas/jour) L'Unité Centrale de Production Alimentaire du GCS SIH47 est spécialisée dans le domaine de la restauration collective pour les établissements de santé, sociaux et médico-sociaux. Mission : - Mettre en oeuvre la production culinaire. - Vérifier les plats et rectifier les assaisonnements. - Savoir mettre en œuvre tous les modes de cuisson dont celui à basse température. - Veiller à la bonne utilisation et à la pérennité des équipements et des matériels. - Respecter les normes d'hygiène au sein de la production (norme d'hygiène et de sécurité alimentaire). - Suivre les fiches de postes de travail existantes en fonction de l'évolution des tâches. - Collaborer avec le responsable de production.
le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au cœur de son action. Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute un Adjoint Administratif - ARCHIVE MEDICALE HOSPITALIERE H/F Poste en CDD à 50% (mi-temps) Finalité du poste Assurer la collecte, le classement, la conservation, la communication et la valorisation des archives physiques et numériques. Missions principales - Collecter, trier et classer les documents - Tracer les dossiers sortants/entrants - Indexer et référencer les archives - Assurer la conservation matérielle et numérique - Mettre à disposition les documents - Garantir la confidentialité - Participer à la politique d'archivage Activités - Réception des documents - Évaluation des durées de conservation - Classement - Numérisation - Recherche documentaire - Suivi des consultations Compétences requises - Manipulation de documents - Maîtrise des règles d'archivage - Organisation et rigueur - Discrétion - respect des règles de confidentialité - Compétences informatiques - Autonomie Relations professionnelles - Services internes - Usagers
Le Foyer Départemental de l'Enfance recrute un(e) Coordinateur(trice) des internats. Sous l'autorité du responsable des internats, le coordinateur des internats organise le travail des équipes éducatives en charge d'accueillir des mineurs et jeunes majeurs dans l'urgence pour les protéger, évaluer leur situation, les accompagner jusqu'à leur orientation, la mise en œuvre d'une mesure de protection autre qu'un placement ou bien un retour en milieu naturel. Il veille à concilier, toujours dans le respect des besoins fondamentaux des enfants : - Le quotidien du collectif et l'individualisation de la prise en charge rythmée par des échéances à respecter ; - L'intervention éducative des personnels et l'implication des parents et des familles. Il est le supérieur hiérarchique direct des agents qui composent les équipes éducatives de jour. Parmi les agents qui la composent, il s'appuie en particulier sur ceux qu'il désigne comme référents des mineurs et jeunes majeurs. Il travaille en collaboration étroite avec le psychologue du service. Il coordonne l'activité des équipes éducatives avec celle des autres services de l'établissement. Par les propositions qu'il formule, il contribue à la prise de décisions par le responsable de l'internat.
Le Foyer Départemental de l'Enfance recrute un Responsable des internats (H/F). Sous l'autorité du directeur de l'établissement, le responsable des internats pose le cadre de travail des équipes éducatives conformément aux missions de l'établissement : accueillir en urgence pour protéger, évaluer puis accompagner les mineurs et jeunes majeurs jusqu'à leur orientation, la mise en œuvre d'une mesure de protection autre qu'un placement ou bien un retour en milieu naturel. Il est garant de la qualité de leur prise en charge qui tient à l'application correcte du cadre juridique, à la prise en compte des besoins fondamentaux et à l'alliance de travail avec l'enfant ou le jeune majeur et son entourage, en particulier sa famille. Il favorise l'instauration de relations et de comportements guidés par un objectif de bientraitance par tous et pour tous (professionnels, mineurs et jeunes majeurs accueillis, familles). Secondé par des coordinateurs des internats et un psychologue dont il est le supérieur hiérarchique direct, il est responsable de l'organisation et du fonctionnement des internats. A l'échelle de la direction enfance famille il est l'interlocuteur direct des chefs de territoire ASE. Il est également chargé du pilotage des différents partenariats notamment dans les domaines de la santé et de la scolarité qui sont des composantes majeures du projet pour l'enfant. Membre de l'équipe des cadres de l'établissement, il travaille avec ses collègues et sa hiérarchie sur des sujets transversaux tels que le projet d'établissement, son organisation, les pratiques professionnelles attendues de l'ensemble des agents. Il conseille la direction dans sa prise de décisions. Il contribue également à l'inscription active de l'établissement dans le projet de direction DEF (Direction Enfance Famille) et dans les actions du schéma départemental enfance famille.
Le CHD recrute un/une orthophoniste. MISSIONS GENERALES : Il/elle est intégré(e) dans une équipe pluridisciplinaire qui offre une complémentarité d'écoute des patients et des possibilités de propositions thérapeutiques adaptées à chacun. Il/elle est amené(e) à recevoir des patients d'âges variés présentant des pathologies du langage et de la communication très diverses dans leurs symptômes et dans leur gravité. Il/elle intervient sur prescription médicale. L'orthophoniste diffuse de la formation auprès des équipes afin d'intégrer des méthodes de communication adaptée dans la globalité des soins. MISSIONS PRINCIPALES : 1. L'évaluation : Réalisation de bilans débouchant sur un diagnostic orthophonique suivi dune proposition d'aide, si nécessaire, et d'une demande éventuelle d'examens complémentaires, Entretiens avec les parents, Rédaction d'un compte-rendu figurant dans le dossier médical du patient, Participation à des réunions de synthèse en vue de l'élaboration du projet de soins. 2. Le soin : Séances individuelles ou séances adulte-enfant, Groupes thérapeutiques avec diverses médiations, Prises de notes, Travail de réflexion et d'évaluation de sa pratique professionnelle au sein de l'équipe (régulation collective et individuelle), Participation aux synthèses dévolution, Entretiens avec l'entourage de l'enfant (famille, école, etc.), Tenue du dossier du patient. 3. Formation et accompagnement des équipes : Formation aux IDE à la communication adaptée, Participation aux synthèses du pôle pour amener son expertise, Soutien clinique sur tout le pôle. COMPÉTENCES REQUISES Connaissances en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent et des adultes et des troubles spécifiques du langage s'y rapportant, Connaissances et expérience dans le travail avec les familles, Connaissances et expérience dans l'animation d'ateliers thérapeutiques, Connaissances des différents partenaires. QUALITÉS REQUISES Qualités relationnelles, Qualités pédagogiques, Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations difficiles, Rigueur, Disponibilité et capacité d'adaptation, Autonomie, Capacité à évaluer sa pratique professionnelle, Capacité à gérer ses propres affects, Capacité à identifier et analyser son engagement dans la relation dans un objectif de soins, Capacité à s'inscrire dans un travail pluriprofessionnel. FORMATION REQUISE Diplôme Orthophoniste FORMATIONS SOUHAITÉES PECS Makaton Autisme Rémunération négociable Le Centre Hospitalier Départemental « LA CANDELIE » est un établissement public de santé accueillant des personnes de tout âge présentant des troubles de la santé mentale, des pathologies psychiques ou addictives sur le Lot et Garonne. Les missions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et hospitaliers et d'accompagnement du handicap sont réalisées grâce à des prises en charge adaptées : en psychiatrie générale avec : Plus de 50 points de consultation en Centres Médicaux Psychologiques (CMP) des pôles adulte, infanto-juvénile et de l'adolescent : hospitalisation complète (220 lits), de jour, de nuit, accueil urgence psychiatrie de liaison ; des dispositifs d'Hospitalisation à Domicile (HAD), de réhabilitation psychosociale, de géronto-psychiatrie ; en addictologie : Médecine et Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) en lien avec la filière, sur le service Handisanté47 : consultations de personnes en situation de handicap, en Maison d'Accueil Spécialisé (MAS du Séguran). Près de 1000 agents œuvrent pour accompagner une file active de 12000 patients en croissance continue.
Le Centre Hospitalier Départemental de la Candélie recrute des Infirmiers H/F de jour ou de nuit. Sous la responsabilité du Coordonnateur général des Soins, du Cadre Supérieur de Santé et du Cadre de Santé, l'infirmier/ère en lien direct avec les Praticiens hospitaliers les Psychologues, les Assistantes sociales et les équipes de soins intra hospitalières participe au projet de soins des patients, assure leur organisation, leur analyse, leur réalisation et leur évaluation. En tant qu'infirmier(ère) en psychiatrie, vos missions seront : Assurer les soins infirmiers adaptés aux pathologies psychiatriques. Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire. Accompagner les patients dans leur parcours thérapeutique et leur quotidien. Contribuer à la prévention et à l'éducation à la santé. Garantir la sécurité des patients et la qualité des soins dans le respect des protocoles. Activités : - De soins relationnels : - Entretien d'écoute - Entretien d'aide - Entretiens motivationnels avec support (Frise produit, MOCA, Génogramme.) - D'information et d'éducation du patient/usager et de son entourage - De travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle de nuit - Animation des transmissions orales - Rédaction des transmissions écrites Capacité professionnelle et personnelle requise : - Capacité d'adaptation - Capacité à faire preuve d'autonomie - Curiosité intellectuelle, réactualisation de ses connaissances Compétences techniques : - Compétences organisationnelles - Soins techniques Compétences relationnelles : - Aisance relationnelle - Qualité d'écoute et empathie - Sens de l'observation - Capacité à créer une relation de confiance - Esprit d'équipe Diplôme obligatoire : Diplôme d'état Infirmier Contrat : CDI, 4 mois de période d'essai, CDD, mutation, détachement Horaires : jour ou de nuit Avantages : CGOS ( aide aux familles, billetterie, aides aux vacances ) Rémunération : selon profil et expériences
Bonne nouvelle : on a un job sur-mesure pour vous ! Nous recherchons un Chef de Chantier H/F en Intérim pour notre client basé à PONT-DU-CASSE (47) spécialiste en travaux publics. Plus de temps à perdre, postulez maintenant ! VOTRE MISSION : Assurer au quotidien l'organisation générale d'un chantier Contrôler et coordonner le travail des équipes Suivre le planning d'avancement des travaux Gérer l'ensemble des ressources nécessaires (humaines et matérielles) Préparation et suivi budgétaire du chantier Veiller à l'application des directives, normes et règlements notamment en matière de sécurité Lire des plans Divers travaux de VRD sur chantier Votre profil : Vous justifiez de 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Description du poste : - Réaliser la fabrication et le conditionnement des produits. - Piloter / conduire des machines automatisées ou semi-automatisée et surveiller le bon fonctionnement de ces dernières. - Effectuer des opérations de réglage et de maintenance de 1er niveau. - Réaliser des opérations de finition des produits, les étiqueter. - Réaliser également les contrôles avant la livraison. Description du profil : Vous êtes autonome, organisé, dynamique et motivé. Vous pouvez travailler en 3x8 Vous souhaitez vous investir pleinement et sur le long terme ? N'hésitez plus et postulez !
Description du poste : - Réaliser /assurer la fabrication et le conditionnement des produits de la fabrication au conditionnement final. - Piloter / conduire des machines automatisées ou semi-automatisée et surveiller le bon fonctionnement de ces dernières. - Effectuer des opérations de réglage et de maintenance de 1er niveau. - Réaliser également les contrôles avant la livraison. Description du profil : Vous êtes autonome, organisé, dynamique et motivé Vous avez une première expérience dans le domaine de l'industrie Vous pouvez travailler en 3x8 Vous souhaitez vous investir pleinement et sur le long terme ? N'hésitez plus et postulez !
RESPONSABILITÉS : 👷♂️ Rejoignez-nous ! Chef de Chantier Industriel (H/F) – Pont-du-Casse (47) Vous aimez le terrain, encadrer les équipes et piloter des chantiers techniques dans l'industrie ? Notre agence de Pont-du-Casse renforce ses équipes et recherche son Chef de Chantier Industriel H/F. Vous assurez le suivi technique et organisationnel d'un chantier d'envergure ou de plusieurs chantiers de taille petite à moyenne, depuis leur lancement jusqu'à la réception des travaux. Vous intervenez sur des installations en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA), principalement auprès de clients industriels issus des secteurs agroalimentaire, chimique ou de l'énergie. Au titre de vos fonctions, vous avez notamment les missions suivantes : Pilotage des chantiers • Planifier l'activité des équipes et leur affectation aux différents postes sur les chantiers concernés • Motiver et accompagner les équipes • Coordonner et valider la bonne réalisation des interventions électriques sous votre responsabilité • Organiser et optimiser l'approvisionnement en matériel Démarches administratives • Veiller à l'application des règles de prévention, d'hygiène, sécurité et qualité. Suivi de l'avancée des travaux • Suivre quantitativement et qualitativement l'avancée du chantier • Contrôler la conformité des réalisations 🚨La sécurité, ma priorité ! 🚨 PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous disposez d'une expérience significative en tant que Chef de Chantier dans le secteur industriel (électricité, mécanique, maintenance industrielle, hydraulique...) • Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre sens de l'organisation et votre réactivité • Vous savez fédérer une équipe autour des objectifs de qualité, de sécurité et de performance • Vous êtes à l'aise pour échanger avec les clients et les partenaires sur le terrain. • Au delà de votre capacité à lire et modifier des schémas électriques, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. • Autonomie, rigueur et organisation seront vos meilleurs atouts pour réussir dans vos fonctions. Le savoir être est notre priorité : l'esprit collaboratif et la curiosité sont autant d'atouts incontournables pour vous épanouir dans votre travail. En qualité de futur collaborateur vous êtes un ambassadeur au sein de notre entreprise, votre activité repose sur le sens du service et la discrétion. En intégrant nos équipes, vous participez au développement de l'agence. Ce que nous offrons : • 🏥 Une mutuelle familiale • 🌞 Une prime vacances • 🎯 Une prime sur objectif • 🎁 De nombreux autres avantages avec notre CSE • 👷 Des primes inhérentes à l'activité : panier repas, IPD • 👫 1,5 jours par an pour vous engager dans des actions solidaires et responsables La rémunération sera définie en fonction de votre profil, de votre expérience et de vos compétences. Alors, prêt à allumer l'étincelle de l'innovation ? ⚡ Rejoignez nous dès maintenant et électrifier notre quotidien ! Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Vous rêvez de participer activement à la transition énergétique ? Rejoignez Dalkia Electrotechnics, une entreprise dédiée au génie électrique. Auprès de nos clients industriels, tertiaires et publics, vous serez force de conseil et de proposition.
Nous recherchons pour notre client spécialisé en plomberie, climatisation, vente, installation de chauffage et dépannage sur le secteur agenais Un /une Plombier / Plombière chauffagiste (H/F) Rattaché au responsable de l'entreprise, vous assurez des travaux de plomberie et des travaux d'installation de chauffage, Vous interviendrez principalement dans les domaines suivants: - Plomberie : Travail du cuivre, PER, multicouche, réseaux, installations sanitaires. - Monteur Chauffagiste : Travail de l'acier, réalisation de chaufferies collectives, - Climatisation : Installations détente directe, VRV... Mission prévue sur plusieurs semaines Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP plomberie, installation sanitaire et thermique ou Equivalent. Vous disposez d' une expérience d'au moins 2 ans à un poste de Plombier / Plombière Chauffagiste. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique sur notre bassin d'emploi de taille familiale, merci de postuler en ligne.
Les missions du poste: #çamatchentrenous ✅ Une expertise solide et reconnue dans le secteur ✅ Une PME à taille humaine favorisant la proximité ✅ Un poste polyvalent dans la structure 🗣 « Acteur incontournable du Grand Sud-Ouest depuis plus de 30 ans, nous poursuivons notre développement ! Nous recherchons aujourd'hui notre futur Coordinateur technique H/F pour piloter l'activité depuis notre agence d'Estillac (47). » 👨🏻💻 Votre potentiel permettra de : 👉 Coordonner et planifier les chantiers de pose (ressources et matériel) en lien direct avec le terrain, 👉 Animer au quotidien l'équipe de techniciens en assurant leur pilotage opérationnel et leur accompagnement, 👉 Collaborer étroitement en binôme avec le Responsable SAV pour garantir la fluidité des interventions, 👉 Garantir le respect des règles de sécurité et la bonne exécution administrative des dossiers. Profil recherché: Votre envie de nous rejoindre : De formation technique Bac +2/3 (Gestion de chantier / BTP), vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum, idéalement en conduite de travaux ou menuiserie/fermeture. Votre rigueur, votre sens de l'animation et votre esprit collaboratif seront les ingrédients de votre réussite : organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d'un bon relationnel. Avantages: Votre rémunération annuelle brute sera comprise entre 30 et 33 K€ (fixe + 13ème mois). Poste à pourvoir en CDI à raison de 39 heures par semaine. Avec Work&You 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !
