Offres d'emploi à Castagniers (06)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Castagniers située dans le département 06. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Castagniers. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 06 - Carros, 06 - CARROS, 06 - Contes ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Castagniers

Offre n°1 : Assistant (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 06 - Carros ()

Manpower CARROS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant juridique (H/F)

l'assistant(e) juridique a :
- d'une part pour mission principale, d'assister les deux juristes propriété intellectuelle (PI) de l'équipe dans le cadre de la protection, le maintien et la défense des actifs immatériels du Groupe ;
- mais aussi d'assister l'équipe dans la gestion des tâches administratives liées à l'activité du Pôle Aval & Marques.
Dans ce cadre, il/elle sera notamment en charge :
-de la bonne tenue et de la mise à jour du portefeuille de marques, dessins et modèles, noms de domaine du Groupe avec le suivi et la mise à jour des délais officiels,
-de la gestion des bases de données avec l'établissement de rapports PI (statistiques et KPI), des accès, de la formation et de la maintenance des outils avec les prestataires concernés,
-des formalités dans le monde entier liées aux marques, dessins et modèles et noms de domaine et notamment des procédures de dépôts, renouvellements, déclarations d'usage, inscriptions et réservations auprès des offices de propriété industrielles en lien avec les cabinets de PI locaux le cas échéant,
-des réponses aux notifications de forme et de fond à l'encontre des marques du Groupe sous la supervision des juristes Propriété Intellectuelle,
-de la collecte des preuves d'usage et/ou de notoriété auprès des équipes commerciales et marketing en France et à l'étranger et de la constitution de dossiers en support aux actions de litiges menées par les juristes PI,
-des formalités en particulier de notarisation, légalisation et traduction via des prestataires externes lorsque nécessaire,
-du suivi du budget de propriété intellectuelle (hors brevet) et de la gestion des factures avec répartition aux filiales.
-de la communication optimisée avec nos cabinets de PI à travers le monde
-de l'organisation et de l'agenda des réunions, des déplacements de l'équipe et de l'accueil des visiteurs.


-Formation en droit (minimum bac 3) et connaissance du droit des marques (la validation du CAM serait un plus) ;
-Première expérience réussie d'au moins 3 ans dans la gestion de portefeuilles de marques, en entreprise et/ou en cabinet ;
-Bonne maîtrise des outils informatiques et des bases de données ;
-Bon niveau d'anglais courant requis ;
-sensibilité à la maîtrise des coûts ;
-Rigueur, esprit de synthèse et sens de l'organisation ;
-Bonne humeur et travail en équipe sont indispensables.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°2 : Agent d'accueil (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - CARROS ()

Le CDG 06 recherche pour une mission de remplacement un Agent d'accueil (h/f) du 14 au 23 août 2025 pour une commune située dans l'arrière-pays, proche du Pont de la Manda.

Un moyen de locomotion est souhaité pour accéder à la commune peu desservie par les transports en commun.

Les missions générales :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés ;
- Participer à la gestion du secrétariat général ;

Les activités :
1- Assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés :
- Réceptionner les appels téléphoniques ;
- Accueillir les administrés ;
- Prendre des messages ;
- Orienter les appels téléphoniques et les administrés vers les services correspondants.

2- Participer à la gestion du secrétariat général :
- Enregistrer le courrier : départ et arrivée ;
- Transmettre le courrier aux services concernés ;
- Répondre aux courriers et les mettre à la signature ;
- Assurer le traitement des courriers « départ » ;
- Suivre et mettre en forme les dossiers administratifs ;
- Rédiger les courriers d'invitation aux différentes manifestations ou cérémonies ;
- Recenser les articles sur la commune parus dans la presse écrite ;
- Gérer l'emploi du temps du Maire : réunions, déplacement, etc ;
- Etablir les dossiers de réunion du Maire ;
- Informer sa hiérarchie et les élus.

Les compétences :
Les compétences techniques :
- Maitriser l'utilisation des logiciels de bureautiques ;
- Connaitre les techniques de rédaction administrative ;
- Connaitre l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités territoriales ;
- Maitriser les compétences des administrations ;
- Avoir une capacité d'analyse.

Les compétences relationnelles :
- Maitriser les techniques de communication écrites et orales ;
- Savoir gérer les situations relationnelles difficiles ;
- Être diplomate ;
- Être discret ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Respecter la confidentialité des dossiers.

Les compétences organisationnelles :
- Faire preuve d'organisation ;
- Gérer les priorités ;
- Être synthétique ;
- Être méthodique.

Profil :
- Sociabilité, diplomatie ;
- Communication écrite et orale ;
- Organisation ;
- Réactivité ;
- Polyvalence ;
- Motivation.

Conditions spécifiques du poste :
- Horaires : Lundi, Mardi, Mercredi, Jeudi, Vendredi : 10h-12h / 13h-18h ;
- Durée hebdomadaire : 35h00.

Compétences

  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR

Offre n°3 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Contes ()

L'agence Aquila RH est une entreprise avec plus de 10 ans d'expérience qui accompagne chacun de ses candidats tout au long du processus de recrutement et au cours de leurs missions avec une attention toute particulière !

Nous sommes très implanté sur la vallée des paillons, nous recrutons chaque jour pour nos partenaires des candidats. Le client pour lequel je recherche actuellement se situe sur Contes.

Dans ce contexte, nous sommes à la recherche d'un préparateur de commandes / manutentionnaire H/F à Contes.


Vos missions:
Vous aurez pour principales missions :

- Réception des produits
- Préparations des commandes
- Emballage des colis
- Etiqueter les colis
- Renseigner les supports des commandes
- Nettoyer le matériel
- Tri et répartition des colis

Le poste est pourvoir dès que possible, horaires en 39h :
- Du lundi au vendredi : 08h-12h 13h-17h
- Sauf le vendredi : 08h-12h 13h-16h

Avantages:
- Base de salaire 11.52EUR brut +10 % indemnités de fin de mission (IFM) + 10% indemnité de congés payés (ICP)
- Heures supplémentaires majorées !
- La possibilité d'adhérer à une mutuelle pour couvrir vos besoins en santé (dès 414 heures travaillées).
- Accès au CE offrant des avantages tels que des réductions sur les places de cinéma et les parcs d'attractions.
- Acomptes à la semaine. (2 fois par semaine)
- Accès à un espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MY PIXID.

Cette annonce vous intéresse ? Envoyez votre candidature. Votre profil:
Cette société apprécie la rigueur. Vous saurez travailler de manière autonome.
Vous êtes motivés et disponible sur du long terme


Vous avez de l'expérience dans la préparation de commandes !

Entreprise

  • L.A.B.EILLE

Offre n°4 : H/f Ouvrier polyvalent pour atelier d'art (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - ST JEANNET ()

Au sein de notre atelier, vous participerez à la réalisation d'œuvres d'art (statues, sculptures de nus) en intervenant sur différentes étapes de fabrication : ponçage, meulage, soudure de pièces de fonderie.
Vous serez également amené(e) à appliquer des matériaux composites tels que la résine polyester ou l'élastomère.

Nos activités incluent la fonderie au sable, la sculpture, et le travail de l'argile. Une formation interne est prévue pour les profils ayant un attrait pour le domaine artistique ou les arts plastiques.

Profil recherché :
Polyvalence et motivation
travail manuel et port de charge
Aucune expérience requise : une immersion de quelques jours est possible pour découvrir le métier


Conditions de travail :
Contrat de 35 heures hebdomadaires avec un avenant à 39 heures
Heures supplémentaires rémunérées

Horaires
Lundi au jeudi : 7h-12h / 13h-16h
Vendredi : 8h-12h / 13h-16h

Compétences

  • - Caractéristiques des fibres, résines, colles
  • - Eléments de décoration
  • - Travail des métaux
  • - Procéder à une opération de cirage
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage
  • - Appliquer des motifs, des revêtements de surface sur des objets d'art et artisanaux
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Aptitudes manuelles

Entreprise

  • JLB CREATION TEL : 0492121480

Offre n°5 : Assistant (F/H)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - Carros ()

Notre client, spécialisé dans le secteur électrique et les nouvelles énergies, renforce ses équipes administratives.

Rattaché au Directeur, vos missions principales sont les suivantes :

- Veille quotidienne et sélection des appels d'offres privés et publics sur les plateformes spécialisées,
- Sélection et préqualification : analyser les DCE au plan quantitatif (montants, délais) et au plan qualitatif (aspects juridique et technique),
- Préparer les argumentaires pour les dossiers qualifiés,
- Rédiger la partie administrative des réponses,
- Constituer et consolider les dossiers de candidature, mettre en place un planning rétroactif,
- Vérifier la parfaite conformité des dossiers sur la forme.

La rémunération proposée est complétée de tickets restaurant et d'une mutuelle avantageuse.

De formation Bac+2, vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire.

Vous êtes très organisé, réactif et savez faire preuve d'anticipation.
Vous êtes porté par un esprit de synthèse et d'analyse au quotidien pour une meilleure lecture des offres.

Excellentes capacités rédactionnelles et travail en équipe complètent votre portrait !

Nous attendons votre candidature !

Formations

  • - Marché public | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA JBM

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Assistanat, Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°6 : Assistant (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

Manpower recherche pour une entreprise familiale spécialisée dans les prestations techniques audiovisuelles et la fabrication de décors sur-mesure, un Assistant de gestion technique et événementiel (H/F)

Mission à démarrer dans l'idéal, dès le 7 juillet, pour un premier contrat jusqu'en octobre (renouvelable)

Poste en 39h semaine basé à Carros.

Horaires : 8h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi.

Poste qui nécessite une grande flexibilité (horaires et jours de travail modulables selon événements)


Rattaché(e) à la Responsable logistique, vous serez en charge de :

Gestion des ressources matérielles logistiques
-Planifier les transports en fonction des contraintes (poids, volume, accessibilité, horaires.)
-Gérer la sous-traitance transport si nécessaire
-Suivre le planning transport et gérer les urgences (dépannages, « run »)
-Assurer la maintenance, la sécurité et la propreté de la flotte de véhicules
Gestion des ressources humaines logistiques
-Affecter les techniciens et intermittents selon les besoins
-Réaliser les confirmations et déclarations pour les contrats
-Suivre la bonne réalisation des prestations avec les intermittents


Vous serez en lien direct avec les chargés de production, les commerciaux, le responsable des stocks et les autres départements impliqués dans les projets.

-Formation ou expérience en logistique ou technique audiovisuelle
-Capacité à gérer les urgences et à mener plusieurs tâches de front
-Organisation, rigueur et sens des responsabilités
-Esprit d'équipe, fiabilité et orientation satisfaction client



Rémunération : 2 500 brut mensuel pour 39h semaine
10% de CP
10% d'IFM

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°7 : Apprenti Chocolatier (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

La Chambre de métiers et de l'Artisanat recrute un apprenti H/F pour un artisan Chocolatier de Carros.
Devenez Chocolatier et formez-vous au métier dans un univers dédié aux amoureux du chocolat sous toutes ses formes.

Profil du candidat souhaité : ponctuel, motivé, respectueux et courageux.

Entreprise

  • Chambre de Métiers et de l'Artisanat

    L'Artisanat regroupe 1 700 000 entreprises sur un total de 250 métiers et plus de 500 spécialisations. Du secteur du Bâtiment au Services, retrouvez nos offres d'emploi et d'apprentissage dans le 06 sur notre pages. Rejoignez-nous !

Offre n°8 : Accompagnant Educatif et Social (H/F) en internat

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CONTES ()

CDI à pourvoir dès que possible à temps complet.

Référence interne : 2024-EPIS-127

Présentation :

L'ADSEA 06 est une association d'intérêt général à but non lucratif. Créée en 1945, elle compte environ 650 salariés et une vingtaine d'établissements et services et a pour mission principale d'assurer l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de jeunes enfants, d'adolescents et d'adultes souffrant d'un handicap mental, de troubles psychiques ou de graves difficultés d'insertion sociale.
L'ADSEA 06 recherche un/une Accompagnant(e) Educatif et Social diplômé(e) pour le Foyer d'hébergement du Complexe EPIS, situé au 880 route de la Vernéa (06340 CONTES). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée dès que possible jusqu'au 31/12/2024, à temps complet.

Votre poste :

Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous :

- Garantirez le respect des valeurs inscrites dans le projet associatif en cohérence avec les principes énoncés par les lois 2002-2 et 2005-102, articulés autour du respect des droits et des chances, la participation sur la citoyenneté des personnes accompagnées,
- Apporterez un soutien au bien-être des personnes accueillies sur la structure et mettre en place des activités éducatives et de loisirs pour maintenir et favoriser la socialisation,
- Participerez à l'animation de la vie sociale et relationnelle au moyen d'une communication adaptée à la personne et son entourage,
- Exercerez une fonction d'accompagnement pour apporter une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne,
- Réaliserez des interventions adaptées à l'état clinique de la personne et mettre en œuvre une démarche de prévention quand cela est possible,
- Mettrez en place un soutien médico-psychologique auprès des personnes accompagnées,
- Participerez à la mise en place et au suivi du projet personnalisé basé sur le recueil des attentes des personnes, l'analyse de leurs besoins, l'évaluation de leurs compétences sociales, en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire.


Votre profil :
- Vous possédez le diplôme d'Accompagnant Educatif et Social ou du diplôme d'Etat d'Aide Médico Psychologique,
- Vous avez une expérience significative dans l'accompagnement au quotidien de personnes en difficultés d'autonomie,
- Vous avez une capacité d'établir une relation attentive et sécurisante afin d'appréhender les besoins et les attentes des personnes accompagnées et d'apporter des réponses adaptées.
- Vous avez le permis B.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Rémunération calculée selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 - Annexe 3 - Aide Médico-Psychologique,
- Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun,
- Congés trimestriels (18 jours par an),
- Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge à hauteur de 70%,
- Restauration collective,
- Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année,.

Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 :
- Début : 1 809 € brut
- 5 ans d'expérience : 1 914 € brut
- 10 ans d'expérience : 2 030 € brut
A laquelle s'ajoute une indemnité brut mensuelle Laforcade de 238 €

L'ADSEA06 place la diversité au cœur de ses engagements notamment sur les thèmes de l'égalité professionnelle, de l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Madame la Directrice du Complexe EPIS, Isabelle CLERGET, à l'adresse mail suivante : recrutementepis@adsea06.org.

Entreprise

  • C.A.T-E.P.I.S

    2 territoires: Nice Ouest avec communes alentours et Nice Est et la vallée du paillon. nous concernant: IME Val Paillon internat pour enfant de 3 à 23 ans + habitats + ESAT EPIS avec ateliers: imprimerie, couture, broderie, blanchisserie, espaces verts, empaquetage, étiquetage...Pour les animateurs ateliers, possibilité de former sur l'encadrement des travailleurs en interne mais besoin de profils avec compétences concernant l'atelier. offres sur leur site + indeed + job dating.

Offre n°9 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - CANTARON ()

L'ADSEA 06 recherche un(e) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale pour l'ESAT du Complexe EPIS, situé au 86 rue de l'Iscle (06340 CANTARON). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Indéterminée dès que possible à temps plein.

Cet établissement permet aux personnes reconnus « travailleurs handicapés » d'exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d'un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé. Il s'inscrit dans le cadre des lois 2002.2 et 2005.102.
L'intégration de la personne dans le tissu socio-économique nécessite un accompagnement social personnalisé, basé sur des démarches administratives, juridiques, financières et médico-sociales intégrées dans le réseau partenarial proposé dans la cité.

Votre poste :

Sous la responsabilité de la Direction du Complexe et du chef de service éducatif de l'ESAT vous :

Accueillerez, écouterez et instaurerez une relation de confiance et analyserez les demandes et les besoins des personnes accompagnées,
Evaluerez, conseillerez et orienterez les personnes,
Constituerez les dossiers d'admission : premiers contacts, visites de pré admission, préparation des dossiers et de la commission d'admission, établirez les MISPE et ferez le suivi des périodes de stage en lien avec les personnes et les partenaires,
Accompagnerez les personnes : suivi et accompagnement du projet professionnel et social des travailleurs en situation de handicap, aiderez aux démarches administratives et favoriserez l'accès aux droits,



Travaillerez en partenariat :
o En interne avec les familles,
o En réseau avec les services sociaux, administratifs, juridiques, en lien avec la MDA,
Développerez la veille sociale et règlementaire, et participerez au développement de la démarche qualité.


Votre profil :

Vous possédez le Diplôme d'état de Conseiller en Economie Sociale et Familiale,
Vous êtes responsable, à l'écoute, patient(e) et savez réagir face à une situation d'urgence,
Vous avez la capacité de travailler seul, au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et en transversalité,
Une connaissance du public en situation de handicap est appréciée,
Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement, au quotidien, de personnes en difficulté d'autonomie.


Pourquoi nous rejoindre ?

- Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun,
- Congés trimestriels (18 jours par an),
- Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge par l'employeur à hauteur de 70%,
- Restauration collective,
- Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année,.


Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 :

- Début : 1 862 € brut mensuel
- 5 ans d'expérience : 2 158 € brut mensuel
- 9 ans d'expérience : 2 446 € brut mensuel

A laquelle s'ajoute l'indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs de 238 € brut mensuel.

Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Madame la Directrice du Complexe EPIS, Isabelle CLERGET, à l'adresse suivante : recrutementepis@adsea06.org.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • C.A.T-E.P.I.S

    2 territoires: Nice Ouest avec communes alentours et Nice Est et la vallée du paillon. nous concernant: IME Val Paillon internat pour enfant de 3 à 23 ans + habitats + ESAT EPIS avec ateliers: imprimerie, couture, broderie, blanchisserie, espaces verts, empaquetage, étiquetage...Pour les animateurs ateliers, possibilité de former sur l'encadrement des travailleurs en interne mais besoin de profils avec compétences concernant l'atelier. offres sur leur site + indeed + job dating.

Offre n°10 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - CANTARON ()

L'ADSEA 06 recherche un(e) Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale pour l'ESAT du Complexe EPIS, situé au 86 rue de l'Iscle (06340 CANTARON). Le poste est à pourvoir en Contrat à Durée Déterminée du 08/08/2025 au 27/11/2025, à temps plein.

Cet établissement permet aux personnes reconnus « travailleurs handicapés » d'exercer une activité professionnelle tout en bénéficiant d'un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé. Il s'inscrit dans le cadre des lois 2002.2 et 2005.102.
L'intégration de la personne dans le tissu socio-économique nécessite un accompagnement social personnalisé, basé sur des démarches administratives, juridiques, financières et médico-sociales intégrées dans le réseau partenarial proposé dans la cité.

Votre poste :

Sous la responsabilité de la Direction du Complexe et du chef de service éducatif de l'ESAT vous :

Accueillerez, écouterez et instaurerez une relation de confiance et analyserez les demandes et les besoins des personnes accompagnées,
Evaluerez, conseillerez et orienterez les personnes,
Constituerez les dossiers d'admission : premiers contacts, visites de pré admission, préparation des dossiers et de la commission d'admission, établirez les MISPE et ferez le suivi des périodes de stage en lien avec les personnes et les partenaires,
Accompagnerez les personnes : suivi et accompagnement du projet professionnel et social des travailleurs en situation de handicap, aiderez aux démarches administratives et favoriserez l'accès aux droits,



Travaillerez en partenariat :
o En interne avec les familles,
o En réseau avec les services sociaux, administratifs, juridiques, en lien avec la MDA,
Développerez la veille sociale et règlementaire, et participerez au développement de la démarche qualité.


Votre profil :

Vous possédez le Diplôme d'état de Conseiller en Economie Sociale et Familiale,
Vous êtes responsable, à l'écoute, patient(e) et savez réagir face à une situation d'urgence,
Vous avez la capacité de travailler seul, au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et en transversalité,
Une connaissance du public en situation de handicap est appréciée,
Vous justifiez d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement, au quotidien, de personnes en difficulté d'autonomie.


Pourquoi nous rejoindre ?

- Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun,
- Congés trimestriels (18 jours par an),
- Mutuelle d'entreprise APICIL : Régime obligatoire pris en charge par l'employeur à hauteur de 70%,
- Restauration collective,
- Comité Social et Economique : Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année,.


Rémunération selon la convention collective nationale de travail du 15 mars 1966 :

- Début : 1 862 € brut mensuel
- 5 ans d'expérience : 2 158 € brut mensuel
- 9 ans d'expérience : 2 446 € brut mensuel

A laquelle s'ajoute l'indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs de 238 € brut mensuel.

Prêt(e) à rejoindre notre équipe ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à Madame la Directrice du Complexe EPIS, Isabelle CLERGET, à l'adresse suivante : recrutementepis@adsea06.org.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • C.A.T-E.P.I.S

    2 territoires: Nice Ouest avec communes alentours et Nice Est et la vallée du paillon. nous concernant: IME Val Paillon internat pour enfant de 3 à 23 ans + habitats + ESAT EPIS avec ateliers: imprimerie, couture, broderie, blanchisserie, espaces verts, empaquetage, étiquetage...Pour les animateurs ateliers, possibilité de former sur l'encadrement des travailleurs en interne mais besoin de profils avec compétences concernant l'atelier. offres sur leur site + indeed + job dating.

Offre n°11 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LE BROC ()

Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001.

Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Notre ADN : Fort de ses 500 collaborateurs répartis dans nos différentes filiales, Transcan attache une importance à la valorisation de l'Humain avec un management de proximité bienveillant et dynamique.

Nous valorisons l'investissement individuel et accompagnons chaque collaborateur pour développer tout son potentiel en lui offrant des opportunités d'évolution.

Soucieux également de l'environnement, Transcan est signataire de la carte d'engagements « Objectif CO2 » visant à réduire les émissions de CO2 et pratique la livraison écologique du dernier kilomètre avec ses vélos cargo électriques.

Si vous voulez intégrer un Groupe en fort développement, offrant des perspectives d'évolution, cette offre est faite pour vous !

Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons des Préparateurs de commandes de nuit H/F pour notre site E Commerce basé à Carros.

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à notre filiale E Commerce, vous aurez pour responsabilité principale de préparer des commandes de produits dans le respect des procédures en vigueur.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Préparation de commandes et colisage de produits selon le chemin de picking

- Renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits

- Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants.)

- Identification et prélèvement des produits

Le poste nécessite de la manutention

Profil :

Personne flexible et autonome dans le but de pouvoir s'adapter à l'ensemble des aspects opérationnels du service

Première expérience sur un poste similaire appréciée

Esprit d'équipe, aisance relationnelle

Proactivité, adresse, précision et rigueur dans les activités de préparation et manutention

Méthodique et rigoureux(se) dans le but d'appliquer l'ensemble des consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entreprise ainsi que le respect des horaires.

Horaires: fixes: du Lundi ai Vendredi de 7h30 à 15h15

Planning fixe

Chez TRANSCAN rien n'est figé, les seules limites sont celles que l'on se fixe !

Rejoignez notre équipe et révélez votre potentiel !

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Identifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes

Entreprise

  • GROUPE TRANSCAN

Offre n°12 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LE BROC ()

Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001.

Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Notre ADN : Fort de ses 500 collaborateurs répartis dans nos différentes filiales, Transcan attache une importance à la valorisation de l'Humain avec un management de proximité bienveillant et dynamique.

Nous valorisons l'investissement individuel et accompagnons chaque collaborateur pour développer tout son potentiel en lui offrant des opportunités d'évolution.

Soucieux également de l'environnement, Transcan est signataire de la carte d'engagements « Objectif CO2 » visant à réduire les émissions de CO2 et pratique la livraison écologique du dernier kilomètre avec ses vélos cargo électriques.

Si vous voulez intégrer un Groupe en fort développement, offrant des perspectives d'évolution, cette offre est faite pour vous !

Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons des Préparateurs de commandes de nuit H/F pour notre site E Commerce basé à Carros.

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à notre filiale E Commerce, vous aurez pour responsabilité principale de préparer des commandes de produits dans le respect des procédures en vigueur.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Préparation de commandes et colisage de produits selon le chemin de picking

- Renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits

- Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants.

- Identification et prélèvement des produits

Profil :

Personne flexible et autonome dans le but de pouvoir s'adapter à l'ensemble des aspects opérationnels du service

Première expérience sur un poste similaire appréciée

Esprit d'équipe, aisance relationnelle

Proactivité, adresse, précision et rigueur dans les activités de préparation et manutention

Méthodique et rigoureux(se) dans le but d'appliquer l'ensemble des consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entreprise ainsi que le respect des horaires.

Horaires: fixes: du Jeudi au Dimanche de 6h45 à 16h30

Planning fixe

Chez TRANSCAN rien n'est figé, les seules limites sont celles que l'on se fixe !

Rejoignez notre équipe et révélez votre potentiel !

Compétences

  • - Conditionner des produits
  • - Identifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes

Entreprise

  • GROUPE TRANSCAN

Offre n°13 : Préparateur de commandes de nuit (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LE BROC ()

Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001.

Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Notre ADN : Fort de ses 500 collaborateurs répartis dans nos différentes filiales, Transcan attache une importance à la valorisation de l'Humain avec un management de proximité bienveillant et dynamique.

Nous valorisons l'investissement individuel et accompagnons chaque collaborateur pour développer tout son potentiel en lui offrant des opportunités d'évolution.

Soucieux également de l'environnement, Transcan est signataire de la carte d'engagements « Objectif CO2 » visant à réduire les émissions de CO2 et pratique la livraison écologique du dernier kilomètre avec ses vélos cargo électriques.

Si vous voulez intégrer un Groupe en fort développement, offrant des perspectives d'évolution, cette offre est faite pour vous !

Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons des Préparateurs de commandes de nuit H/F pour notre site E Commerce basé à Carros.

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à notre filiale E Commerce, vous aurez pour responsabilité principale de préparer des commandes de produits dans le respect des procédures en vigueur.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Préparation de commandes et colisage de produits selon le chemin de picking

- Renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits

- Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants.

- Identification et prélèvement des produits

Profil :

Personne flexible et autonome dans le but de pouvoir s'adapter à l'ensemble des aspects opérationnels du service

Première expérience sur un poste similaire appréciée

Esprit d'équipe, aisance relationnelle

Proactivité, adresse, précision et rigueur dans les activités de préparation et manutention

Méthodique et rigoureux(se) dans le but d'appliquer l'ensemble des consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'entreprise ainsi que le respect des horaires.

Horaires: fixes: du Dimanche au Jeudi de 17h à 00h45

Planning fixe

Chez TRANSCAN rien n'est figé, les seules limites sont celles que l'on se fixe !

Rejoignez notre équipe et révélez votre potentiel !

Compétences

  • - Conditionner des produits
  • - Identifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Préparer les commandes en suivant les procédures
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions
  • - Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes

Entreprise

  • GROUPE TRANSCAN

Offre n°14 : Préparateur de commande fruit et légume (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - La Trinité ()

Nous recherchons un préparateur de commandes de nuit H/F pour rejoindre l'équipe de notre client dynamique spécialisée dans la distribution de fruits et légumes frais.
Votre mission principale sera de préparer avec rigueur et efficacité les commandes destinées à des clients professionnels (restaurateurs, primeurs, magasins spécialisés.).

Vos missions :
Préparer les commandes selon les bons transmis (quantité, qualité, variété)
Vérifier la fraîcheur, la conformité et la qualité des produits
Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité
Organiser et maintenir la zone de préparation propre et fonctionnelle.

Profil recherché :
Expérience exigée en fruits et légumes : reconnaissance des variétés, calibres, saisonnalité, maturité.
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Sérieux, ponctuel, autonome et rigoureux.

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et évoluer dans un environnement dynamique ? Envoyez nous votre candidature.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERIMA

    Créé en 1978, Interima est un réseau régional spécialisé dans le recrutement, le placement et la formation de personnel fixe ou temporaire sur la Côte d'Azur de Nice à Cannes. Notre métier est d'accompagner les entreprises au quotidien dans leur gestion de personnel.

Offre n°15 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CARROS ()

Rejoignez-nous en alternance ! Schneider Electric occupe la 3ème place du classement ChooseMycompany HappyIndex®Trainees pour la 3 année consécutive.
Vous êtes à la recherche d'une alternance en tant que Magasinier Polyvalent alors rejoignez l'équipe Logistique de l'usine de Carros Horizon, rattachée à la BU Global Supply Chain (GSC). Notre site industriel, situé à 20 min de Nice, est spécialisé dans la fabrication d'automates programmables.

Quelles seront vos missions ?
Rattaché.e au Responsable Logistique, nous vous proposons d'intégrer notre équipe en charge notre magasin si vous avez envie de :
1. Accueillir, réceptionner et magasiner la matière
2. Livrer les articles approvisionnés pour la fabrication
3. Collecter, mettre à disposition et expédier les produits vers le centre de distribution
4. Communiquer et rendre compte des problèmes rencontrés, appliquer les consignes de l'encadrement
5. Participer à l'amélioration continue du secteur
Cette alternance est faite pour vous.

Horaires : Équipe 2x8 (Equiipe du matin et Equipe du soir)

Les contraintes à postes : Port d'EPI obligatoire (gilet jaune, chaussures ESD)
Télétravail ? non
Déplacement ? non

Profil recherché :
Diplôme visé : Bac Professionnel Logistique
Spécialité : Logistique

Pré-requis :
- Compétences spécifiques nécessaires capacité à communiquer et coopérer, esprit d'équipe,
- Logiciels : Suite Office

Date de démarrage souhaitée : Août / Septembre 2025

En intégrant Schneider Electric en tant qu'Alternant, en plus d'une expérience professionnelle et personnelle enrichissante, vous bénéficierez :
D'un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l'examen de 1000€
D'une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75%
D'une aide à la mobilité : en fonction de votre situation d'éloignement, nous vous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une
aide « double résidence » jusqu'à 550€ par mois
D'autres avantages :
un accès au restaurant d'entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d'entreprise, un accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus, 5 jours de congés « préparation aux examens » rémunérés pour tous, des activités culturelles et sportives, des dispositifs d'aides sociales si besoin pendant votre contrat.
Pour en savoir plus sur notre politique Diversité et Inclusion France : https://www.se.com/fr/fr/about-us/diversity-and-inclusion/

Prochaines étapes de notre processus de sélection :
1. Votre candidature sera étudiée par le recruteur
2. Si votre profil correspond aux prérequis, vous serez contacté pour effectuer un entretien de préqualification avec le recruteur ou un entretien Vidéo via la plateforme HireVue
3. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager / tuteur pour un entretien.
A noter que vous pouvez suivre à tout moment le statut de votre candidature via votre tableau de bord candidat sur le site carrières de Schneider Electric.
Laissez-nous vous connaître ! Postulez dès aujourd'hui.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SCHNEIDER ELECTRIC FRANCE

Offre n°16 : Auxiliaire de crèche - Falicon (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Falicon ()

Le groupe la Maison Bleue ouvre une nouvelle crèche de 20 berceaux à Falicon (06). Dans ce cadre nous recherchons des Auxiliaires de crèche pour cette très belle structure.

Cette crèche tournée vers l'extérieur, a été pensée pour offrir un accueil de qualité aux enfants ainsi qu'à leur famille. Le cadre de travail agréable, vous permettra en équipe de mettre en place de beaux projets tels que :
- La communication gestuelle associée à la parole,
- L'itinérance ludique
- Des ateliers d'éveil sensoriel d'inspiration snoezelen
- Un jardin pédagogique...

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.

Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.

Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.

Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).

Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.

Ce que nous allons vous offrir :

- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE et AP

Compétences

  • - BEP accompagnement, soins et services à la personne
  • - BEP carrières sanitaires et sociales
  • - Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport, BPJEPS - mention "loisirs tout public"
  • - CAP accompagnant éducatif petite enfance
  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Concevoir et mettre en place des actions d'éducation nutritionnelle (ateliers d'initiation au goût, semaine à thème)
  • - Développer l'empathie et l'écoute positive
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

Formations

  • - Petite enfance (CAP Petite Enfance ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA MAISON BLEUE

    Depuis 13 ans, le groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif cohérent et commun à toutes les crèches, des aménagements adaptés et sur-mesure, un engagement et un service de haute qualité professionnelle avec son Centre de formation agréé et son école d auxiliaire de puériculture diplômante. Le groupe La Maison Bleue accompagne les parents à chaque instant !

Offre n°17 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CARROS ()

Vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtement de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client.

Dans ce cadre, vos tâches sont les suivantes :
réception et tri des articles,
mise en lavage,
contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies,
conditionnement des articles destinés à être livrés aux clients.
Ces tâches ne sont pas exhaustives mais peuvent évoluer selon le profil du candidat.
Horaire en alternance 1 semaine sur 2 : 6h-13h30/ 13h30-21h

Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Vous êtes exemplaire, responsable et vous avez envie d'évoluer.

Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Les débutants sont acceptés.

Rémunération / Avantages :
- Salaire fixe
. Prime de saison
- Participation
- Intéressement
- Plan d'actionnariat
- Plan épargne retraite collectif
- Mutuelle d'entreprise
- Avantages liés au Comité d'Entreprise
- Animations sociales pour le personnel
- Tenues de travail fournies et nettoyées par nos soins.
- Parking gratuit / Arrêt de bus devant l'usine

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Enclencher le programme d'une machine à laver
  • - Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables

Entreprise

  • ELIS COTE D'AZUR

Offre n°18 : Alternant/e technicien de production en industrie de Santé (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

Nous recherchons un alternant en Répartition Pharmaceutique pour notre entreprise partenaire VIRBAC (06) afin de préparer le Titre de Technicien en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (H/F), certification reconnue de niveau 4

Missions :

Alimenter la machine en produits et en articles de conditionnement ou de répartition.

Effectuer le réglage, les changements de formats et la maintenance de 1er niveau des équipements.

Surveiller les paramètres de production et effectuer les ajustements nécessaires pour garantir la qualité et la conformité des produits.

Proposer et mettre en œuvre des actions visant à améliorer de façon continue la performance de la ligne.

Garantir la qualité des produits en cours de fabrication et effectuer les opérations de tri et de rebut si nécessaire.

Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures en vigueur.

Documenter précisément les opérations réalisées et maintenir les dossiers de lots à jour.

Qui êtes-vous ?

- Vous êtes à minima titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP
- Vous aimez travailler en équipe.
- Vous savez lire, écrire et compter
- Vous êtes rigoureux et minutieux
- Vous êtes organisé.

La formation se déroule à Lyon 8 dans les locaux de l'IMT et le poste de travail est à pourvoir sur Carros (06)

Formation sur 24 mois suivant le rythme : 1 mois IMT / 3 mois Entreprise

Retrouves toutes les informations et visuels de cette formation sur www.groupe-imt.com

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • ECOLE FORMATION INITIALE INDUS PHARMACEU

Offre n°19 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - CONTES ()

Au sein d'un EHPAD privé et familiale situé sur les hauteurs de Contes, vous travaillerez en collaboration avec la direction sur des missions administratives et d'accueil.

Vos missions (non exhaustives selon votre profil):
- Accueil téléphonique et physique (des familles, des résidents et des partenaires ou intervenants, ...) et les renseigner
- Faire les planning des salariés
- Facturation des résidents
- Organiser, traiter et faire une veille informatique et papier sur les dossiers salariés: mise à jour, renseigner les arrêts de travail, suivre les dossiers de la médecine du travail, faire les demandes de subventions pour les formations auprès de l'OPCO.
- Organiser, traiter et faire une veille informatique et papier sur les dossiers des résidents: mise à jour des informations, traiter les entrées, les sorties.
- Aider le cuisinier à passer commande auprès des fournisseurs
- utilisation de l'outil informatique: word, excell, outlook, Net Soin et logiciel interne

Profil recherché:
- Bonne élocution
- Maîtrise de l'orthographe
- Maîtrise de l'outil informatique: word, excel, outlook, internet (formation en interne sur les autres outils)
- Sens du relationnel et du travail en équipe
- Faire preuve de rigueur et d'un sens de l'organisation accru: vous serez régulièrement interrompu(e) dans vos tâches.
- Faire preuve d'empathie

Conditions de travail et avantages:
Lieu non desservi par les transports en commun.
Travail du lundi au vendredi, de 9h à 17h. Horaires adaptables selon vos impératifs.
Permanence un week-end par mois récupéré la semaine d'avant et d'après.
Repas du midi offert sur place (avantage en nature).
Vous pouvez participer aux sorties avec les résidents si vous en avez envie.

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Modalités d'accueil
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Classer des documents
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Relayer de l'information
  • - Gérer un planning

Formations

  • - Secrétariat assistanat direction | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LE CLAIR LOGIS

    Notre Ehpad (à 20 min de Nice) a une capacité d'accueil de 58 résidents dont une unité protégée de 14 lits et un PASA de 12 personnes

Offre n°20 : Employé.e de résidence (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 06 - La Gaude ()

API Provence œuvre depuis sa création en 1990 pour promouvoir le droit au logement comme un droit fondamental.

L'association, qui compte aujourd'hui plus de 200 collaborateurs, a pour objet de participer, dans la région PACA, à la mise en œuvre d'une politique d'accueil, d'accompagnement et d'insertion par l'habitat et par l'économique, des jeunes, des familles et des personnes en difficulté ou exclues.

Nous gérons un parc immobilier de plus de 2500 logements pour proposer un logement adapté à chacun.

L'Association recherche pour sa Résidence Jeunes Actifs - Etudiants "Les Pléiades", un(e) employé(e) de résidence (H/F).

Missions principales (liste non exhaustive) :

Assurer l'entretien courant des parties communes (couloirs, escaliers, vitres), des bureaux et des espaces extérieurs de la résidence

Effectuer le nettoyage complet des appartements en cas de sortie d'un logement

Assurer l'entretien des espaces verts

Assurer les sorties et entrées de conteneurs à ordures ménagères et les nettoyer

Effectuer des petits travaux de maintenance (parties communes et logements)

Assurer la surveillance technique des installations

Assurer le respect du règlement intérieur

Assurer la sécurité du site

Contrôler si nécessaire la bonne réalisation des travaux des prestataires

Contribuer au bon climat de la résidence (veille sociale) et alerter votre supérieur hiérarchique en cas de problème identifié

Participer à la vie collective de la résidence

Etre à l'écoute des besoins et des attentes du public

Pré-requis du poste
Diplôme souhaité de niveau 3 (anciennement V) et/ou une expérience similaire dans ce type de poste

Rigoureux et aisance relationnelle

Sens du service client

Sens de la confidentialité

Habilitation électrique souhaitée

Compétences

  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Contrôler l'état du bâti
  • - Maintenir un environnement propre et accueillant
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

Entreprise

  • ACCOMPAGNEMENT PROMOTION INSERTION API P

Offre n°21 : Chargé d'accueil (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 06 - Carros ()

Manpower NICE TERTIAIRE recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la transformation du café, un Chargé d'accueil & Gestion administrative - H/F.

Poste basé sur la zone industrielle de Carros.
En intégrant l'équipe, vous serez amené à :
-Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs.
-Traiter le courrier et les colis entrants et sortants.
-Prendre en charge les réclamations clients.
-Gérer les commandes de fournitures et évènementielles.
-Organiser les réservations de transport et la gestion des salles de réunion.
-Réaliser diverses tâches administratives.
-Assurer le suivi administratif des approvisionnements.
-Collaborer avec la direction générale.

Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les outils bureautiques courants (Word, Excel, Outlook) et possédez un bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
Doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous faites preuve de rigueur, de discrétion et d'une grande autonomie.
Vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité, votre esprit de service, ainsi que votre capacité à gérer plusieurs tâches de manière organisée et efficace.

Ce profil vous correspond ?
Vous souhaitez vous investir sur du long terme ?
Alors faites-nous vite parvenir votre candidature !

Poste sur 35h, horaires : 9h 17h dont 1h de pause déjeuner, du lundi au vendredi.
Salaire 2150 brut mensuel
Tikets restaurant d'une valeur de 9 (60% part patronale).
13ème mois au bout d'un an de présence.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°22 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Carros ()

Je suis Camille, consultante en recrutement chez AQUILA RH, spécialisée dans le secteur de la logistique dans les Alpes-Maritimes.
Avec plus de quatre ans d'expérience chez AQUILA RH, je m'assure de vous aider à trouver le poste qui vous correspond.
Que vous souhaitiez découvrir le secteur de la logistique ou renforcer vos compétences dans ce domaine, nous avons une opportunité pour vous !

Notre client, un acteur reconnu dans le secteur des matériaux de construction pour la maison, recherche un préparateur de commande H/F en magasin pour rejoindre son équipe à Carros. Le poste inclut une formation d'une durée d'un an et s'inscrit dans une perspective de collaboration à long terme.


Vos missions:
- Réceptionner les marchandises.
- Préparer les commandes.
- Assurer la livraison de matériel dans la zone de Carros.
- Porter des charges (colis, marchandises).
- Effectuer des inventaires.
- Utiliser un poste informatique pour la saisie de données et le suivi des inventaires.

Avantages :
- Parking disponible sur place.
- Majoration de salaire de 20 % (10 % d'indemnités de fin de mission et 10 % de congés payés).
- Possibilité de demander un acompte chaque semaine (mardi et jeudi).
- Accès à l'espace intérimaire en ligne via MyPixid (signature des contrats, bulletins de paie).
- Espace CE (réductions sur les cinémas, parcs d'attractions, etc.).
- Adhésion à la mutuelle intérimaire dès 414 heures travaillées.
- Accès aux services du FASTT (aide au logement, prêt de véhicule, garde d'enfants). Votre profil:
Capacité à travailler en équipe.
Bonne maîtrise de l'informatique appréciée.


Permis B obligatoire pour la conduite du véhicule de société lors des livraisons.
Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui valorise les talents sur le long terme !

Entreprise

  • LABBA

Offre n°23 : Chargé du suivi des documents d'urbanisme (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Tourrette-Levens ()

Le CDG 06 propose une mission sur un poste de Chargé du suivi des documents d'urbanisme (h/f) dans les meilleurs délais pour une durée de 2 mois pour les services de la commune de Tourrettes-Levens (15 km de Nice-Est).

Un moyen de locomotion est souhaité pour accéder à la commune peu desservie par les transports en commun.

Missions :
- Accueillir et conseiller les usagers (physique et téléphonique) ;
- Enregistrer les documents d'urbanisme : déclarations préalables et permis de construire ;
- Consulter les institutions extérieures (Métropole Nice Côte-d'Azur, ABF, avis dématérialisés) ;
- Répondre aux demandes de renseignements cadastraux (pas d'instruction de permis de construire).
Conditions d'exercice :
- Temps non complet : 17.50 heures / semaine ;
- Horaires : 8h30 - 12h00 ;
- Rémunération : 1081€ bruts ;

Profil :
Savoir :
- Notions de base en droit : recherche spécifique juridiques, lecture du code ;
- Connaissance du code de l'urbanisme et notions d'architecture à défaut des notions d'urbanisme et appétence pour ce domaine ;
- Connaissance de l'environnement intercommunal ;
- Connaissance du caractère communicable ou non des documents administratifs ;
- Maitriser les techniques de communication écrites et orales (téléphone, messagerie Outlook) ;
- La connaissance de l'environnement technique des collectivités serait un plus.

Savoir être :
- Discrétion, réserve absolue ;
- Rigueur et méthode ;
- Respect de la hiérarchie et discernement dans le choix des informations relayées ;
- Rigueur et réactivité dans les délais d'instructions ;
- Diplomatie ;
- Maitrise des outils bureautique ;
- Bon relationnel ;
- Capacité d'écoute ;
- Adaptabilité ;
- Ponctualité.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Modalités d'accueil
  • - Normes rédactionnelles
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Connaissance du code de l’urbanisme
  • - Notions de base en droit
  • - Connaissance de l’environnement intercommunal

Formations

  • - Droit public | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CDG 06

Offre n°24 : Technicien de Centre Animalier Secteur 06 FALICON (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Falicon ()

CDI à pourvoir immédiatement

Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous.

Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique.

Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France.

Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.

Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de :

- Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire)
- Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire)
- Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires
- Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure
- Entretien du chenil et des chatteries
- Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium
- Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords

Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation.
Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur)
Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats),
Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention.
Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet)

Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) :
- Respect de l'éthique et de la condition animale
- Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur
- Qualités relationnelles
- Respect des consignes et des règles sanitaires

Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 865 € brut mensuel
+ des primes mensuelles fixes : salissure
+ des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés)
= salaire moyen mensuel possible 2 150 € bruts

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments
  • - Manipuler des animaux
  • - Connaissance des animaux, habitué à les manipuler

Entreprise

  • SACPA

    SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.

Offre n°25 : Secretaire polyvalente/ Agent de planning (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - CARROS ()

AVENIR RECYCLAGE Carros (06) société spécialisée dans la gestion des déchets des entreprises cherche un secrétaire polyvalent H/F

MISSIONS PRINCIPALES:
Standard téléphonique
Réception des commandes clients
Gestion des mails
Optimisation et organisation des tournées
Appeler les chauffeurs et assurer le suivi des collectes
Classement - archivage des documents liés aux tournées
Tâches administratives

COMPETENCES:
Maitrise de l'outil informatique (Excel)
Sens de l'organisation
Bon relationnel
Etre dynamique
Bonne capacité d'adaptation

CDI Temps plein 169H Rémunération : 1 800,00€ net par mois
Horaires :
Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
Primes
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Excel
  • - Savoir rediger un mail

Entreprise

  • AVENIR RECYCLAGE

Offre n°26 : CHARGE DE LOCATION (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - ST ANDRE DE LA ROCHE ()

Une mission d'intérêt général

Nos résidences sociales ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité.

Aux côtés du Directeur Territorial Adjoint, vous assurez de façon autonome la gestion d'une ou plusieurs résidences sociales et/ou foyers de travailleurs migrants. Positionné au cœur d'une résidence, vous êtes l'interlocuteur privilégié des résidents et assurez le bon fonctionnement de la structure.

En tant que Responsable de Résidence, agir concrètement pour l'intérêt général.

C'est garantir :

- L'accueil des résidents, l'identification des besoins, l'orientation dans les démarches administratives et le traitement des réclamations ;

- La gestion locative : optimiser le taux d'occupation, établir les dossiers administratifs des résidents, encaisser les redevances et recouvrer les impayés ;

- Une qualité de service constante en lien avec la filière maintenance.

C'est favoriser :

- L'accompagnement social des résidents en lien avec les Responsables Insertion Sociale et les partenaires externes ;

- La coordination de l'intervention des différents prestataires de services sur la résidence ;

- Le « bien vivre ensemble » en faisant respecter le règlement intérieur.

C'est veiller :

- A la propreté du site ainsi qu'au bon fonctionnement des installations ;

- Au bon fonctionnement des organes de sécurité du site et alerter en cas de dysfonctionnement.

Le Responsable de Résidence est au cœur de l'activité d'Adoma en garantissant un suivi de proximité de nos résidents, avec une attention particulière portée sur les indicateurs de suivi (taux d'occupation, taux d'impayés, taux de satisfaction).

PROFIL:

Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'insertion par le logement, avec en plus :

Un diplôme de niveau Bac +2 de type BTS Professions immobilières, Economie sociale et familiale.
Une 1ère expérience similaire, idéalement acquise dans le domaine du logement social.
Une connaissance de la gestion locative et les aspects règlementaires liés à l'immobilier locatif/social.
Un bon relationnel et un sens du service client
Postulez !

Lieu : poste basé à St André-de-la-Roche (06) (des déplacements à Cap d'Ail et Beausoleil seront à prévoir)

Rejoindre Adoma,

C'est bénéficier d'avantages sociaux :

. Titres-restaurant

. Mutuelle familiale et prévoyance

. Prestations CSE

C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant :

. Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée

. Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous

. Une expérience riche et apprenante

Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes :

1. D'abord, un premier échange téléphonique avec le manager

2. Une rencontre avec lui pour échanger sur les missions et votre projet professionnel

ENTITÉ DE RATTACHEMENT :

En rejoignant Adoma, vous rejoignez un acteur de la solidarité engagé pour le logement et l'hébergement des personnes en difficulté : jeunes en insertion, travailleurs précaires, bénéficiaires de minima sociaux, travailleurs migrants, familles monoparentales. Pour nos 3 000 collaborateurs, l'intérêt général est au centre de nos préoccupations avec une conviction qui nous anime : « un logement pour tous, c'est un avenir pour chacun ». Nous accompagnons plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire.

Adoma est une filiale du groupe CDC Habitat. Un groupe partout dans l'Hexagone et en Outre-mer où 10 800 collaborateurs imaginent des solutions d'habitat inclusives et durables au service des politiques publiques pour l'aménagement des quartiers et des territoires.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
  • - Valoriser un bien immobilier

Formations

  • - Gestion immobilière | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADOMA

Offre n°27 : Agent de production F/H

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

La société est spécialisée dans la fabrication sur mesure de store & protection solaire pour fenêtres et terrasses.

Vous connaissez l'environnement de l'industrie et le port de charges ne vous fait pas peur ? Postulez pour rejoindre une équipe dynamique !

SYNERGIE NICE recherche un(e) agent(e) de production en 2X8 PLANNING TOURNANT UNE SEMAINE SUR DEUX.

?? LIEU DE MISSION : Z.I de Carros
?? HORAIRES : 2x8
Matin : 6h00 à 15h45 au plus tard
Après-midi : 14h00 à 23h45 au plus tard
?? Rémunération : 11,88EUR B/H + IFM + CP

?? PORTS DE CHARGE A PRÉVOIR ??


Sous la supervision d'un responsable, vos missions seront:

? Port de charges lourdes
? Sablage des barres en aluminium pour lester
? Montage de fin de ligne des stores
? Conditionnement et emballage des stores finalisés Profil recherché :

? Pouvant se rendre sur la ZI de Carros
? D'accord avec le port de charges lourdes
? Habitué(e) a travailler en équipe
? Une première expérience en usine est un +

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°28 : MANOEUVRE EN ESPACES VERTS (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - FALICON ()

Notre agence WELLJOB NICE recherche pour l'un de ses clients 1 MANOEUVRE EN ESPACES VERTS (H/F), avec une expérience de 1 an minimum.

Les missions :
- Aider à la plantation et à l'engazonnement
- Aider à l'aménagement, à l'entretien des espaces verts et des décors végétaux
- Nettoyer le chantier et entretenir le matériel

Profil
- Autonomie
- Souci du travail bien fait
- Initiative
- Esprit d'équipe
- Moyen de locomotion impérative

Lieu de la mission : NICE (FALICON)
Prise de poste rapide.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • WELL JOB

    Welljob agence d'intérim à Nice

Offre n°29 : Auxiliaire de puériculture - Falicon (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - FALICON ()

Le groupe la Maison Bleue ouvre une nouvelle crèche de 20 berceaux à Falicon (06). Dans ce cadre nous recherchons des Auxiliaires de Puériculture pour cette très belle structure.

Cette crèche tournée vers l'extérieur, a été pensée pour offrir un accueil de qualité aux enfants ainsi qu'à leur famille. Le cadre de travail agréable, vous permettra en équipe de mettre en place de beaux projets tels que :
- La communication gestuelle associée à la parole,
- L'itinérance ludique
- Des ateliers d'éveil sensoriel d'inspiration snoezelen
- Un jardin pédagogique...

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;)

En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous accueillez les enfants avec respect et bienveillance.

Vous assurez leur sécurité affective et physique tout en valorisant la place des parents. Garant de la qualité des soins, vous veillez au bien-être des enfants en respectant leur rythme individuel et en animant des activités d'éveil adaptées.

Vous participez activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche, contribuant ainsi à la cohésion d'équipe et à des relations harmonieuses au sein de votre crèche.

Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .).

Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe !

Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture.

Ce que nous allons vous offrir :

- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité .),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, .
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Participer à un projet pluridisciplinaire
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Veiller au respect des normes d'hygiène

Formations

  • - Petite enfance (DE Auxiliaire de Puericulture ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA MAISON BLEUE

    Depuis 13 ans, le groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif cohérent et commun à toutes les crèches, des aménagements adaptés et sur-mesure, un engagement et un service de haute qualité professionnelle avec son Centre de formation agréé et son école d auxiliaire de puériculture diplômante. Le groupe La Maison Bleue accompagne les parents à chaque instant !

Offre n°30 : Jardinier (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - ST JEANNET ()

Pour une société spécialisée en Jardins et Espaces Verts dont le dépôt est situé à Saint-Jeannet, nous recherchons un Jardinier H/F.

Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous réalisez les travaux suivants :
- Assister les jardiniers
- Aide à la préparation des sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage)
- Aide à l'entretien: tonte et débroussaillage
- Aide à la plantation et taille des arbres, arbustes, selon les variétés et les saisons
- Gérer la manutention, veiller à toujours ranger et stocker les produits

Poste à pourvoir du lundi au vendredi
Attention, pas accessible en transport en commun. Titulaire d'un CAP Travaux Paysagers ou toute autre formation en espaces verts, idéalement avec une première expérience ou alternance, vous êtes disponible immédiatement.
Vous rendre au dépôt tôt le matin (pas de possibilité en transport en commun).
De plus, nous attendons un savoir-être de la même qualité que votre savoir-faire.

Entreprise

  • ACTUAL NICE 1073

Offre n°31 : Facteur (H/F)

  • Publié le 22/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CARROS ()

Manpower NICE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Facteur (H/F)

Vous avez le gout de la conduite et d'un poste en mouvement?
Vous avez plus de trois ans de permis et le permis ?
Vous aimez travailler à l'extérieur et en autonomie ?

Cette offre est faite pour vous!

Plusieurs postes sont à pouvoir sur Carros

Vos missions consisterons à :
-Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui vous est attribuée et dans l'ordre de la tournée
-Distribuer le courrier dans les boites aux lettres des particuliers
-Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients
-Respecter le code de la route et les règles de circulation
-Renseigner sur les informations relatives aux produits, aux tarifs et toutes demandes de clients
Travail du lundi au samedi avec un jour repos glissant en plus du dimanche : horaires variables selon la tournée

Poste à pourvoir à : Carros
Type de tournée : VL Colis

Le profil
Vous avez idéalement une première expérience en conduite de véhicules légers et/ou en livraison.
Votre connaissance de la région, votre sens de l'orientation et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour réussir à ce poste.
Pour finir, vous êtes rigoureux, autonome, dynamique et avez une aisance relationnelle.


Et n'oubliez pas ! Une mission réussie chez Manpower, peut déboucher sur des missions plus longues et même un CDI I (contrat à durée indéterminée Intérimaire). En plus, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus !
http://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantage

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°32 : Assistant/e Exploitation F / H (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - Contes ()

Vous êtes PLUS qu'un simple CV, c'est évident, non ? Cela tombe bien, nous sommes PLUS qu'un distributeur ! Il y a peut-être une histoire à écrire ensemble ?
Brenntag France est la filiale du plus grand distributeur mondial de produits chimiques et d'ingrédients. Nous sommes passionnés par l'idée de façonner l'avenir de l'industrie pour nos clients, avec nos collaborateurs et nos partenaires. PLUS que des produits que l'on retrouve partout et pour tous, nous distribuons des idées et des solutions, en favorisant la collaboration, l'excellence et le succès partagé.

Vous recherchez PLUS qu'un poste d'Assistant/e Exploitation ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs !

VOS PRINCIPALES MISSIONS :
Basé(e) sur un site de stockage / conditionnement à Pointe de Contes et rattaché(e) à Sébastien, Chef de Dépôt, intégré(e) dans une petite équipe, vous aurez pour principales missions :

> Analyser et contrôler les documents d'entrée de marchandise (marchandises, emballages, procédures, documents) sous SAP sur un site classé seuil SEVESO Bas
> Gestion des stocks :
- Gérer les codes articles et assurer les inventaires tournants mensuels
- Gérer les stocks mini des produits et des emballages en lien avec le Chef de dépôt et les services Support (Approvisionnement, Maintenance, .)
- Participer à la fiabilité des stocks : analyse des écarts, demandes d'inventaires, .
> Optimisation de la production :
- Analyser et structurer les opérations de conditionnement pour optimiser l'organisation de la production et
- Participer à la planification et aux lancements des opérations de production
- Ajuster les plannings des réceptions produits en fonction des besoins de production
> Logistique et Transport :
- Assurer l'accueil des transporteurs pour les marchandises entrantes/sortantes et contrôler la conformité des documents de réception/expédition
- Saisir les bons de livraisons et traiter les retours
- Gérer les documents de douane conformément aux procédures internes

- Participer aux activités de laboratoire du dépôt
- Participer à la communication et coordination adéquates entre la production et les autres service (Achat, Commerce et Logistique.)
- Proposer des solutions d'amélioration

VOTRE PROFIL :
-De formation DUT / BTS ou Licence Pro en Gestion de production ou Supply Chain, vous avez au minimum 3 ans d'expérience réussie sur un poste similaire.
-Organisé(e), rigoureux(se), autonome, polyvalent/e et réactif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à gérer de nombreux dossiers/sujets en respectant les délais et en gérant les priorités.
-Evoluant dans un environnement en pleine transformation, vous savez travailler en équipe et partager les informations relatives aux différents dossiers en cours de traitement.
-Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle, capacité d'écoute et savez faire preuve de recul et d'analyse.
-Vous maîtrisez Excel et connaissez l'environnement SAP.


PLUS que votre expérience, c'est votre enthousiasme et votre engagement qui comptent pour nous. Vous êtes véritablement orienté(e) solutions et vous aimez relever les défis.
Nous offrons les avantages suivants : 37h/semaine, 13 RTT/an, tickets restaurants, mutuelle, épargne salariale, abondement.

Notre dépôt est situé 293 CR 4 La Roseyre à Pointe de Contes dans la zone d'activité.

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions
  • - SAP

Formations

  • - Logistique (DUT / BTS Gestion de production) | Bac+2 ou équivalents
  • - Logistique (Licence Pro Supply Chain) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • BRENNTAG SA

Offre n°33 : Employé commercial (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - ST JEANNET ()

Nous recherchons un employé commercial en CDI
Le poste implique diverses responsabilités au sein de notre magasin, incluant la mise en rayon, l'encaissement et le réassort des produits.

Responsabilités :

Accueil et conseil des clients
Mise en rayon des produits
Gestion des encaissements
Réassortiment des rayons
Assurer la propreté et l'ordre du magasin
Maintenir une bonne qualité de service et de relation client

Qualités requises :
Dynamisme et motivation
Bon relationnel et sens du service client
Capacité à travailler efficacement en équipe
Rigueur et respect des procédures internes
Conditions :
Salaire minimum selon la législation en vigueur

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°34 : Premier vendeur (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - LA TRINITE ()

Prochaine ouverture d'un point de vente Marie Blachère à La Trinité !

Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce !



Après 5 semaine de formation, vos missions seront :

- Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle

- Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin

- S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

- Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon

PROFIL :

- Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e)
- Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client
- Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire

CDI 35h/semaine

Salaire : 1988.82 € brut

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • COTE BOULANGE

    Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Offre n°35 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LA TRINITE ()

Prochaine ouverture d'un point de vente Marie Blachère à La Trinité !

La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !


Après 5 semaines de formation, vos missions seront :

- Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle

- Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente


PROFIL :
- Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e)
- Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client
- Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire

SALAIRE ET AVANTAGES :

CDI 25h ou 35h/semaine

Salaire : 1285,95 € brut pour 25h ou 1839,61 brut pour 35h

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • COTE BOULANGE

    Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Offre n°36 : serveur (h/f)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur le même poste
    • 06 - LA TRINITE ()

Afin de renforcer l'équipe, au sein d'une brasserie vous serez amené(e) à réaliser le service en salle. Vous participerez également à l'entretien des locaux.

Service du midi uniquement du Lundi au Samedi pour 180 couverts.
Travail en 20h ou 30h par semaine entre 11h30 et 19h30.

Présentez-vous avec un CV à 10h.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LA VERSAILLAISE

Offre n°37 : Vendeur fruits et légumes/marée Grand frais (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LA TRINITE ()

Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :

L'accueil client, le conseil et la fidélisation,
La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,
La tenue du rayon et le réapprovisionnement,
Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits.

Votre profil :

Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.

Vous aimez :

Le contact client,
Les bons produits,
Le travail en équipe.
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !

Nous vous proposons

Salaire brut mensuel sur 12 mois (EUR) : 2000€

Une prime individuelle pouvant atteindre 240€ bruts/mois

Un bon d'achat de 30€/mois à valoir dans nos magasins

Chaque heure supplémentaire rémunérée

Les dimanches majorés (pour les magasins concernés)

Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LE PRIMEUR DE LA TRINITE

Offre n°38 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LA GAUDE ()

Poste à pourvoir à partir du mois de septembre
La crèche Espace MOME située à la Gaude recherche un.e auxiliaire de puériculture à temps complet sur 4 jours en CDI.
Le salaire brut mensuel est de 1992.34 euros pour 151,67 heures.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ESPACE MOME

Offre n°39 : Chargé/Chargée de communication en alternance BTS Communication (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 12/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LA TRINITE ()

- Vous participez au développement de la communication d'Inter'Val Formation, un centre de formation spécialisé dans les métiers de l'aide à la personne et de la petite enfance.
- Vous êtes chargé de promouvoir l'activité d'Inter'Val Formation afin d'attirer de nouveaux stagiaires.
- Vous renforcez, par vos actions, l'image de marque et la notoriété d'Inter'Val Formation.
- Vous soutenez les initiatives et les projets stratégiques d'Inter'Val Formation.

Vos missions principales sont les suivantes :
- accompagnement à la stratégie de communication de l'activité du centre de formation
- gestion des réseaux sociaux
- actualisation du site internet
- création de supports de communication (affiches, flyers, mails, présentations.)
- création de contenu et référencement
- organisation événementielle
- veille professionnelle

Vous serez également amené à :
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de communication du centre de formation.
- Créer et publier divers contenus sur les différentes plateformes de réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn).
- Réaliser des vidéos, des infographies et autres supports visuels pour promouvoir les formations.
- Organiser et promouvoir des événements (portes ouvertes, salons, journées professionnelles).
- Effectuer une veille concurrentielle et sectorielle pour rester informé des tendances et innovations dans le domaine de
la formation.

Compétences

  • - Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • - Concevoir des supports de communication visuelle
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • - Rédiger le contenu d'un support de communication

Entreprise

  • Inter'Val Formation

    InterVal Formation : Espace évolution professionnelle Expert des métiers des services à la personne et du secteur de la petite enfance, InterVal Formation est un acteur majeur de la formation professionnelle dans le département des Alpes Maritimes.

Offre n°40 : CAISSIER CENTRAL / ADJOINT RESPONSABLE DE CAISSE - H/F

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur même type de poste
    • 06 - LA TRINITE ()

Comme un bon nombre de nos collaborateurs, rejoindre l'aventure Grand Frais, c'est prendre le risque de ne jamais repartir ! Alors prêt à nous rejoindre dès maintenant ?

Être caissier central, c'est avant tout :

Accompagner nos équipes dans l'accueil de nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison
Former nos équipes caisse sur la connaissance des produits, pour que Chayotte et Gombo n'aient plus de secret pour elles
Suppléer votre Responsable de Caisse ponctuellement
Garantir la fluidité en caisse, en participant régulièrement à l'encaissement de nos clients, et en évitant les embouteillages !
Veiller à l'encaissement fiable de chacun de nos clients par nos hôtes de caisse, dans le respect des procédures
S'assurer de la fiabilité des flux financiers : c'est vous qui gérez !
Interagir en équipe avec nos clients sur les produits et promotions du meilleur marché
Garantir que l'ensemble du magasin et ses extérieurs soient aussi étincelants que nos produits
Veiller au grain pour garantir la sécurité des biens et des personnes et le bon fonctionnement du matériel commun

Profil recherché
Aujourd'hui vous avez : L'envie irrésistible de cultiver votre talent par votre expérience de leader au sein de votre équipe
La capacité de mener de front plusieurs missions en appliquant les règles de l'entreprise
L'expérience du service client et/ou de l'encaissement
La rigueur et le sens des responsabilités qui vous permettent d'être exemplaire

Nous rejoindre, c'est :

Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté
Des responsabilités et des perspectives d'évolution, il y en a pour tous
Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures
Un contrat 35h/semaine à pourvoir en CDI pour nous rejoindre au plus vite !
Un salaire brut mensuel de 1986,88 € + diverses primes + une prime de fin d'année selon ancienneté

Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades !

N'hésitez plus, pimentez votre vie et venez prendre part vous aussi à la team : J'peux pas j'ai grand frais !

La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.




Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Gérer une caisse
  • - Réaliser les transactions monétaires entre le coffre et les caisses
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Entreprise

  • GRAND FRAIS

Offre n°41 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LA TRINITE ()

Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'un magasin GRAND FRAIS à La Trinité, nous recherchons 10 Hôtes(sses) de Caisse.

En tant qu' Hôte(sse) de Caisse vous êtes l'ambassadeur(rice) de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients.

Vos principales missions sont :
- Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant
- Réaliser les opérations d'encaissement
- Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles
- Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur

Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement.

Spécificités liées au métier :

Accueillir le client et enregistrer la vente d'articles (lecture de codes-barres, saisie des prix, ...)
Effectuer les opérations d'encaissement
Vérifier le fonds de caisse à la prise de poste et réaliser le comptage à la fermeture de la caisse
Respecter les procédures d'encaissement
Règles et consignes de sécurité

Contrat CDD/CDI 30H
Complément/Avantage : Primes
Particularité des horaires : Travail le samedi et dimanche



Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • GRAND FRAIS

Offre n°42 : Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

  • Publié le 28/04/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - dans l'animation
    • 06 - ST JEANNET ()

Activités principales et missions :
- Mettre en œuvre des activités d'animation dans le secteur périscolaire
- Concevoir et coordonner des projets d'activités socio-éducatives, culturelles et de loisirs,
- Participer à la conception du projet d'animation de la collectivité
- Accueillir et animer des groupes d'enfants en activités éducatives
- Participer à l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne, les accueils du soir et
l'extrascolaire.
- Identifier, recenser besoins et attentes des enfants
- Encadrement et accompagnement des jeunes du Club Ados des Baous (11-17 ans)
- Assister le responsable du Club Ados des Baous
Compétences requises :
Savoir-faire :
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis
- Construire et développer une démarche coopérative de projet
- Organiser des événements
- Respecter et s'adapter aux spécificités de chaque enfant et favoriser son développement
personnel.
- Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public
- Impulser et dynamiser l'esprit de groupe en posant un cadre rassurant et sécurisant.
- Mettre en forme et faciliter le projet du groupe
- S'adapter à la diversité sociale et culturelle du groupe

Horaires différents pendant les vacances scolaires et le temps scolaire :
Les lundis, mardis, jeudis et vendredis
o De 11h40 à 13h40 - Ecole maternelle de la Ferrage ;
o De 16h15 à 18h30 - Ecole maternelle de la Ferrage.
Mercredis et vacances scolaires
o De 8h à 18h (variable en fonction des besoins du service) - Club Ados des
Baous.

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA obligatoire) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°43 : RESPONSABLE D'ATELIER PLASTURGIE F/H (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - Carros ()

Co-Efficience vous propose !

Consultant spécialisé sur les métiers techniques, ingénierie et support, je vous propose de rejoindre une Entreprise familiale, à l'esprit d'innovation et d'exigence, spécialiste de la conception et de la réalisation d'équipements pour transformateurs et moteurs électriques, en tant que :

RESPONSABLE D'ATELIER PLASTURGIE F/H

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous souhaitez valoriser vos compétences techniques dans le domaine de la plasturgie, ainsi que votre expérience en gestion d'atelier de production au sein d'une entreprise en pleine évolution ?
N'hésitez plus, lancez-vous et postulez afin d'en apprendre davantage !

Descriptif du poste :
Rattaché à la direction de l'établissement, vous supervisez et pilotez la production de l'atelier plasturgie et montage afin d'assurer l'atteinte des objectifs.
En tant que référent(e) technique, vous intervenez en support, accompagnez la montée en compétences, définissez les plans de développement individuels et fixez les objectifs de l'équipe.
Véritable manager opérationnel de terrain, vous avez le sens du travail en équipe, vous vous impliquez au quotidien aux côtés de votre équipe, tant sur le plan technique que managérial.

- Vous êtes force de proposition et optimisez la production et la gestion de l'atelier en fonction des pics d'activités, en vous inscrivant dans une logique de performance en termes de productivité, sécurité, qualité, coûts et délais.
- Vos compétences techniques en plasturgie et mécanique vous permettent d'optimiser la production et de palier aux dysfonctionnements (ou proposer des solutions).
- Vous êtes le garant de la disponibilité des équipements de production et vous vous appuyez sur une équipe existante que vous faites grandir dans leur domaine.
- Vous assurez l'adéquation des ressources humaines avec la charge de production. Vous garantissez également la bonne coordination des actions sur le terrain.
- Vous assurez les communications avec les autres services et participerez à la mise en place du système d'information en production.
- Vos fonctions vous amèneront à piloter les activités sur le nouvel ERP ainsi que de participer à sa mise en place dans les différents services de votre périmètre.

Le périmètre du poste pourra évoluer, suivant le profil et la réussite à ce poste. Suivant l'évolution de l'organisation, le poste pourra intégrer l'ordonnancement (ou planification) de l'atelier.

Profil :
De formation BAC+2 à BAC+5 technique, vous avez une forte appétence pour la technique, avec une solide expérience et connaissance du secteur de la plasturgie (injection matières techniques).
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences technique, managériales et en gestion opérationnelle d'un atelier de production dans un environnement de petites et moyennes séries.
Votre savoir-faire métier (plasturgie/mouliste), vos capacités d'organisation, votre pragmatisme et votre aptitude à fédérer vous permettront de travailler efficacement avec l'ensemble des équipes, du responsable de production aux opérateurs.

Entreprise

  • CO EFFICIENCE

    Bienvenue chez Co-Efficience ! Consultant spécialisé sur les métiers techniques de l industriel, je vous propose de rejoindre l'un des leaders mondiaux dans la conception et l'ingénierie de produits plastiques.

Offre n°44 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 06 - CARROS ()

Entreprise de transport recrute 1 chauffeur-livreur (H/F)

Votre mission sera d'assurer la livraison des colis. Vous prendrez votre poste à la zone industrielle de Carros et livrerez sur Nice (06300). Vous pouvez garder le véhicule pour vos trajets domicile - dépôt.
Port de charges de moins de 30kg à prévoir pour ce poste.

vous travaillerez du lundi au samedi matin

Entreprise

  • AM LIVRAISONS

    PME en pleine expansion

Offre n°45 : Agent de Quai (h/f)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

L'agence ADECCO Carros cherche pour son client spécialisé dans le transport messagerie, un Adjoint/chef de quai (H/F).
Poste à pouvoir en intérim sur Carros .


Missions :

- Assister le Chef de Quai dans la gestion des opérations de chargement et déchargement.
- Organiser et coordonner les activités du quai.
- Gérer et superviser une équipe de manutentionnaires pour garantir l'efficacité des opérations.
- Veiller à la sécurité lors des opérations de manutention.
- Utiliser les engins de manutention en respectant les normes de sécurité.
- Détecter les emballages défectueux et les colis ne respectant pas les normes


Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique et proactive, capable de diriger une équipe dans un environnement exigeant. Le candidat idéal doit être titulaire d'un BAC PRO LOG ou d'un diplôme équivalent, ainsi que posséder le CACES R485.
Une bonne capacité à travailler en équipe et à gérer des situations sous pression est essentielle, tout comme une attitude motivée et rigoureuse.

Conditions de travail:
- Une mission d'intérim pour toute la saison estivale au minimum
- Horaires : de 3h00 à 11h00
- Travail du lundi au vendredi
- Salaire: 14.5€/h

Rejoignez notre client pour intégrer une équipe dynamique et contribuez à l'efficacité des opérations sur le quai.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°46 : Technicien Niveau 3 SAV H/F (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - LE BROC ()

Votre mission
En tant que Technicien SAV Niveau 3, vous intervenez sur les diagnostics techniques avancés, la réparation et le reconditionnement de produits électroniques.
Vous êtes un référent technique au sein de l'équipe et assurez un haut niveau de qualité sur l'ensemble des interventions. Vous devez traiter les non résolus par les techniciens de niveau inférieur. Bonnes capacités en microsoudure exigées.

Vos responsabilités :
- Diagnostiquer et réparer des dysfonctionnements complexes (niveau carte, composants, logiciels)
- Réaliser les tests de conformité et de qualité avant remise en stock ou retour client
- Traiter les retours clients, établir des devis et apporter des conseils techniques
- Rédiger les rapports d'intervention dans les outils internes
- Assurer la traçabilité des réparations et la conformité des produits traités
- Participer à l'amélioration continue des procédures SAV
- Former ou accompagner des techniciens juniors si besoin

Profil recherché
Compétences techniques :
- Maîtrise du diagnostic électronique, réparation mobile et reconditionnement
- Connaissances en soudure fine, remplacement de composants, flash logiciel
- Connaissance des normes qualité et procédures SAV
Qualifications :
- Bac +2 en maintenance électronique, systèmes numériques, ou équivalent serait un plus
- Certification RNCP (ex. Réparateur-conseil RNCP37265) est un plus
- Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire fortement souhaitée
Savoir-être :
- Autonomie, rigueur, sens de l'organisation
- Esprit d'équipe et excellent relationnel client
- Sens du service et de la satisfaction client

Ce que nous offrons
- Un poste à responsabilités dans une entreprise innovante
- Une ambiance d'équipe bienveillante et dynamique
- Des perspectives d'évolution (référent technique, encadrant, formateur.)
- Rémunération selon profil + primes + avantages sociaux

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Réaliser un diagnostic technique

Entreprise

  • REZOCORP

Offre n°47 : Conducteur(trice) de machines en industrie alimentaire

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CONTES ()

La Société industrielle de confiserie de Contes recherche un(e) conducteur(trice) de machine dynamique faisant preuve de rapidité et d'efficacité dans l'exécution de ses tâches .
Profil couturière bienvenue!
Horaires : 7h45-12H/ 13h-16h30 du lundi au vendredi midi

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SOCIETE INDUSTRIELLE DE CONFISERIE

Offre n°48 : Metteur au bain H/F expérimenté ou débutant (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CONTES ()

Recherche metteur au bain H/F expérimenté ou débutant motivé pour apprendre ce métier.

Vous travaillerez pour une société familiale spécialisée dans le traitement des métaux sur Contes

Vos missions :

- Réaliser et contrôler le traitement de surface selon les règles définies par l'entreprise.
- Assurer l'entretien, le suivi des bains, l'analyse et la maintenance de 1er ordre des équipements, le suivi des produits chimiques
- Réaliser toute opération relative aux opérations de traitement de surface
- Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de protection
- Port de charges

Vos qualités :

-Rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail
-Minutieux(e) et organisé(e)
-Consciencieux(e) et volontaire
-Assidu(e) et challenger

Votre Profil :

Expérience souhaitée dans une activité similaire et/ou BEP ou BAC-PRO Industries des Procédés Option Traitement de Surface ou Traitement des eaux ou expérience en station d'épuration.

OU débutant avec la motivation d'apprendre ce métier.

Contrat durée indéterminée 35h. Le salaire sera étudié en fonction de votre profil.

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Procédé par bain électrolytique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Positionner des pièces ou des matériaux sur une machine
  • - Préparer les produits nécessaires
  • - Réaliser des opérations de traitement de surface
  • - Réaliser des opérations de traitement sur un produit volumineux, lourd, de grande taille
  • - Réaliser et surveiller les traitements, les mises aux bains (dégraissage, décapage, application, passivation, ...)
  • - Régler ou contrôler les équipements, les bains ou les produits de traitement (fluidité, température, ...)
  • - Rendre compte de son activité
  • - Traiter des métaux
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Entreprise

  • SOCIETE NOUVELLE DE GALVANOPLASTIE

    Entreprise familiale de polissage tous métaux, reprise d'entreprise en novembre 2019 par M. Masci Nicolas est responsable du site.

Offre n°49 : Électricien.ne (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - Carros ()

En tant qu'Électricien(ne), vous intervenez sur des chantiers situés dans les Alpes-Maritimes jusqu'à Monaco.
Vous réalisez des installations électriques en CFO et CFA, incluant le câblage, le raccordement, la pose d'appareillages ainsi que le diagnostic et le dépannage des installations.

Vous travaillez à partir de plans et de schémas électriques, en respectant les normes de sécurité en vigueur, et en assurant un travail soigné et de qualité. Vous collaborez également avec les autres corps de métier présents sur les chantiers.

Autonome, rigoureux(se) et minutieux(se), vous savez lire des plans et notices techniques, organiser votre travail et respecter les délais.
Votre sens de l'initiative, votre motivation et votre souci de la sécurité et de la propreté sur chantier sont essentiels. Vous communiquez facilement avec la hiérarchie et savez rendre compte des tâches réalisées.

Le poste s'exerce principalement sur le terrain, en extérieur comme en intérieur, avec des déplacements quotidiens sur les sites.
Il nécessite le port d'EPI et une bonne capacité d'adaptation à différents environnements de travail.

Compétences

  • - Diagnostic de pannes électriques
  • - Electricité du domaine BT - basse tension
  • - Interprétation de données techniques
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes de référence pour l'installation et la maintenance électrique
  • - Techniques de raccordement électrique
  • - Utilisation d'appareils de mesure électrique
  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver et consigner un système électrique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Agir rapidement en cas de panne pour minimiser les interruptions
  • - Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • - Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur
  • - Communiquer efficacement avec les clients
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Diagnostiquer les dysfonctionnements de réseaux électriques
  • - Installer des câbles et conducteurs et leurs cheminements
  • - Installer un système d'éclairage
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Prendre une décision et l'expliquer
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Raccorder une armoire électrique
  • - Réaliser des identifications, percements et signalétiques
  • - Rechercher l'origine des pannes et identifier les solutions de réparation
  • - Relayer de l'information
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • Elerium

    www.hydrium.fr

Offre n°50 : Chef / Cheffe d'équipe électricien (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - Carros ()

En tant que Chef d'équipe en Électricité, vous intervenez sur des chantiers situés dans les Alpes-Maritimes jusqu'à Monaco.
Vous organisez, encadrez et accompagnez les équipes dans la réalisation d'installations électriques (CFO, CFA, distribution.), en neuf ou rénovation, dans les secteurs résidentiel, tertiaire et technique.

Vous assurez la lecture des plans, la coordination des tâches, le suivi de l'avancement des travaux et le respect des normes, des délais et de la qualité.
Vous gérez les approvisionnements, les plannings et les relations avec les fournisseurs, et êtes l'interlocuteur privilégié du conducteur de travaux, des clients et du bureau d'études. Vous pouvez également intervenir techniquement selon les besoins.

Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous faites preuve de leadership et savez motiver vos équipes.
Votre sens des responsabilités, votre goût du travail bien fait et vos qualités relationnelles vous permettent d'assurer une communication fluide avec les différents intervenants.

Le poste s'exerce principalement sur le terrain, en extérieur comme en intérieur, avec des déplacements quotidiens sur les chantiers.
Il nécessite le respect des consignes de sécurité, le port d'EPI, et une capacité d'adaptation à divers environnements.

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Techniques de reporting de chantier
  • - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)
  • - Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc
  • - Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
  • - Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Assurer la sécurité sur le chantier
  • - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Contrôler la qualité du produit fini
  • - Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…)
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Effectuer la réception des travaux avec le client
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Evaluer les performances des équipes
  • - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
  • - Gérer les incidents et les problèmes techniques
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
  • - Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Répartir les postes de travail
  • - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • - Superviser les opérations quotidiennes
  • - Surveiller le respect des normes de sécurité
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
  • - Utiliser des outils de communication numérique

Entreprise

  • Elerium

    www.hydrium.fr

Offre n°51 : Chauffeur-magasinier / Chauffeuse-magasinière (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 06 - CARROS ()

Nous recherchons un(e) magasini(ere)-livreur(se) pour rejoindre notre équipe à Carros Distribution.

Description du poste:
Vous serez chargé(e) de préparer et livrer nos produits dans les délais impartis, tout en assurant la qualité du service auprès de nos clients.

Missions principales :
-Préparation des commandes, rangements de l'entrepôt
-Conduire et livrer les colis selon les itinéraires définis
-Vérifier la conformité des livraisons (quantité, qualité, etc.)
-Assurer un service client de qualité et gérer les éventuelles réclamations
-Maintenir le véhicule en bon état et veiller à son entretien
-Respecter les règles de sécurité et de circulation

Profil recherché :
-Permis de conduire de catégorie B (obligatoire)
-Expérience en tant que chauffeur-livreur, savoir utiliser un transpalette
-Connaissance de la région Alpes-Maritimes
-Autonomie, rigueur et sens du service client
-Bonnes capacités organisationnelles et respect des délais

Conditions :
Type de contrat : CDI, prise de poste dès que possible. 35h du Lundi au Samedi (variable selon les besoins de l'entrepris, attention la journée commence à 4h30)
**POSTE AVEC DES CHARGES LOURDES maxi 25Kg ET CHALEUR L'ÉTÉ PENDANT LES LIVRAISONS***
Lieu de travail : Carros, Alpes-Maritimes

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°52 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 06 - Carros ()

Chauffeur livreur temps plein 39h CDI
Prise de poste à carros à 6h30

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • 5G+ TRANSPORT

Offre n°53 : Technicien en suivi de travaux H/F (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - CARROS ()

La ville de Carros recherche un Technicien en suivi de travaux H/F, sous l'autorité du Responsable du Bureau d'Etudes et de la Directrice des Services Techniques.

- Conduite de projets internes et de travaux neufs : Suivre les projets depuis l'étude de faisabilité jusqu'à la réception des travaux (bâtiment et VRD). Estimer financièrement les opérations. Participer à la définition des besoins techniques avec les différents services. Rédiger les pièces techniques nécessaires aux marchés publics (CCTP, DPGF, planning.). Analyser les offres des entreprises et participer aux commissions d'attribution. Assurer la coordination technique et administrative des travaux.. Piloter les entreprises prestataires sur les chantiers. Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité des ouvrages réalisés.

- Gestion des projets d'entretien : Diagnostiquer l'état du patrimoine communal et proposer des actions de maintenance ou de rénovation. Planifier et suivre les travaux de maintenance corrective et préventive. Lancer les consultations, analyser les devis et coordonner les interventions des entreprises.

- Suivi des projets externalisés :- Être l'interlocuteur technique auprès des maîtres d'œuvre et bureaux d'études. Participer à la validation des livrables techniques et à la supervision des études. Suivre les chantiers externalisés en lien avec les partenaires externes. Suivre les établissements recevant du public (ERP) avec le référent sécurité. Participer aux visites de la commission de sécurité et assurer le suivi des prescriptions.

Profil recherché :
Diplôme Bac +2 minimum dans le domaine du bâtiment ou des travaux publics.
Expérience confirmée en conduite de travaux (public ou privé).
Aptitudes relationnelles, rigueur, sens de l'organisation et de la coordination.

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques
  • - Maitrise outils bureautiques, techniques, AUTOCAD
  • - Connaissance règlementation ERP, sécurité incendie
  • - Habilitation électrique de base
  • - Connaissance des marchés publics

Entreprise

  • VILLE DE CARROS

    Commune jeune et dynamique de 13 000 habitants, de la métropole Nice Côte d'Azur, la ville de Carros offre un haut niveau de service à la population. Idéalement située entre mer et montagnes, sa zone industrielle départementale s'impose comme la plus grande zone d'activité économique du département. Carros, porte d'entrée au sud-est du Parc Naturel Régional des Préalpes d'Azur est une commune aux multiples facettes qui cultive avec fierté sa diversité.

Offre n°54 : Agent de maintenance (F/H)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Drap ()

Tâches principales :
o Assurer des prestations de nettoyage multi-techniques de procédés industriels sous le contrôle de sa hiérarchie et
selon le programme établi et dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement,
o Exécuter des travaux de nettoyage avec du matériel courant (pelles, balais, .)
o Exécuter des opérations de manutention et des opérations de maintenance
o S'adapter à la situation de travail dans le respect des règles de sécurité
o Respecter les instructions générales dans l'exécution de ses activités

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°55 : Soudeur TIG Inox Industriel (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - GILETTE ()

Votre agence LIP Industrie & Bâtiment recherche pour l'un des ses clients bien implanté dans la région, un Soudeur H/F TIG - Chimie Fine.

Missions principales :

Réaliser des soudures sur des équipements en acier inoxydable et autres matériaux utilisés dans la chimie fine
Assurer la conformité des soudures selon les normes de sécurité et de qualité
Participer à la maintenance et à l'installation des équipements
Collaborer avec les équipes de production et d'ingénierie pour garantir un travail précis et sécurisé
Expérience significative en soudure dans le secteur industriel, idéalement en chimie fine
Maîtrise des techniques de soudure TIG, MIG/MAG, et autres selon les besoins
Connaissance des normes de sécurité et de qualité en industrie chimique
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS INDUSTRI

Offre n°56 : Menuisier bois /aide (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - ST BLAISE ()

Pose de dressing, cuisine, mobilier
possibilité de travailler en fabrication en atelier
Pose de fenêtre, verandas, pergolas...

Compétences

  • - Ajuster des pièces rapportées
  • - Assembler un bâti
  • - Dimensionner un élément, des composants, des constituants
  • - Donner la forme aux pièces du bâti
  • - Tracer sur le bois la forme à façonner

Entreprise

  • DLSI NICE

Offre n°57 : CONTROLEUR DE GESTION (F/H) (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - Carros ()

LE POSTE

Sous la responsabilité de la Directrice du contrôle de gestion, le Contrôleur de gestion, contrôle, actualise, conçoit les tableaux de bord et les indicateurs de performance destinés à la Direction Générale.



MISSIONS PRINCIPALES : Sous la supervision de la Directrice du contrôle de gestion

Gère et améliore les outils de gestion (reporting, KPI's, tableaux de bord)

* Vérifie l'intégrité et la cohérence des données
* Optimise l'usage des bases de données
* Veille au respect des procédures de gestion
* Participe au processus budgétaire et effectue le contrôle budgétaire
* Réalise des études ponctuelles pour le Responsable du contrôle de gestion groupe


PROFIL RECHERCHE

* Formation : Ecole de commerce ou Bac + 5 ans
* Expérience professionnelle réussie de 2 à 5 ans sur une fonction équivalente
* Bonne maîtrise des règles comptables, fiscales et de la réglementation sociale (pas bloquant)
* Maîtrise de l'utilisation des systèmes d'information (ERP, tableurs, bases de données, BI.) Bonne maitrise Excel.
* Une connaissance de nos métiers serait un plus

Entreprise

  • ENTREPRISES AUDEMARD

Offre n°58 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 06 - Carros ()

Manpower Carros recherche pour son client, fabricant de volets et stores, un Opérateur de production (H/F)
Sous la supervision directe de votre chef d'équipe, vous assumerez les responsabilités suivantes :
- Assembler les composants conformément aux spécifications techniques.
- Effectuer les opérations de production, qu'elles soient manuelles ou assistées par machine.
- Contrôler le fonctionnement optimal des équipements de production.
- Inspecter la qualité des produits finis pour garantir leur conformité aux standards.
- Rapporter toute irrégularité ou défaut de fabrication détecté.

Horaires : 06h-13h ou 13h-20h (2*8)

Êtes-vous une personne rigoureuse et minutieuse ?
Même sans expérience, nous vous offrons une formation pour assurer votre intégration.

Cherchez-vous à rejoindre une entreprise dynamique où le travail d'équipe est une priorité ?
Si c'est le cas, ne tardez plus et faites-nous parvenir votre CV !


La rémunération : 11,88 brut de l'heure IFM (indemnités de fin de mission) 10% du salaire brut que vous pouvez placer sur un compte rémunéré de 5 à 8% ! Congés payés : 10% du salaire brut

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°59 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 06 - Carros ()

Pour notre client spécialisé dans le domaine de la pharmaceutique vétérinaire qui fabrique et distribue une large gamme de produits et services destinés à prévenir et à traiter les maladies chez les animaux de compagnie et d'élevage, nous recherchons des OPERATEURS de production.



Votre mission :
En tant qu'Opérateur(trice) de Production, vous jouerez un rôle clé dans l'équipe de production, en suivant les processus rigoureux et en veillant à la qualité de la production. Vous serez directement impliqué(e) dans le respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité qui garantissent des produits de haute performance.
Vos missions principales seront :
-Alimenter la machine en produits et articles de conditionnement ou de répartition.
-Effectuer les réglages et les changements de formats sur les machines.
-Assurer la maintenance de premier niveau des équipements.
-Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue de la performance.
-Assurer le nettoyage des postes de travail et des outils.



Le profil recherché :
-Formation : avec ou sans diplôme. Ce qui compte est la MOTIVATION
-Expérience : Expérience en production industrielle ou non, votre profil sera étudié de la même façon.
-Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, et respect des normes de sécurité et de qualité et disponibilité sur le long terme
-Disponible en horaire décalée (3x8) du lundi au vendredi voire les week-end par la suite


Rémunération : 12,16 brut de l'heure indemnité de transport panier repas 10% CP 10% IFM CET 8% FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°60 : Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 06 - Carros ()

Vos principales missions sont :

Charger / décharger les véhicules en :
Utilisant les matériels de manutention adaptés
Respectant les règles d'optimisation de volume, de sécurité et de soin des unités de manutention
Respectant les processus d'étiquetage et de pointage
Trier et ventiler les unités de manutention dans les travées prévues

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • RAS INTERIM

    Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d agences d emploi de 171 agences, propose des centaines d opportunités d emploi dans tous les secteurs d activité, en intérim, CDD et CDI.

Offre n°61 : Agent de Quai (h/f)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Broc ()

Notre client situé à Carros recherche : un agent de quai pour une mission temporaire à compter du mardi 15 juillet 2025 jusqu'à la fin du mois de juillet.

Horaires :
Travail de nuit, de 02h00 à 09h42.

Missions principales :

- Déchargement des trajets d'arrivage.
- Zonage et flashage des marchandises.
- Préparation des tournées.
- Rangement et nettoyage de la zone de travail.

Profil recherché :

- CACES 1A en cours de validité.
- Expérience souhaitée dans un environnement de logistique.
Cette mission est une belle occasion de rejoindre une équipe active et de participer aux opérations de logistique.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°62 : Agent polyvalent au service de Gestion des déchets (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si compétences indiquées
    • 06 - CONTES ()

Prise de poste : immédiate
Localisation : Contes + territoire des Paillons
Poste à temps complet (du lundi au vendredi ou du mardi au samedi - selon nécessités de service

Au sein du service de Gestion des déchets, vous pourrez être amené à occuper un poste en déchetterie ou en collecte de jour. Vous effectuerez les missions suivantes, en fonction des nécessités de service :
- Déchetterie :
Accueillir les usagers sur le site :
- Vérifier les conditions d'accès des administrés à l'aide du logiciel informatique ;
- Conseiller et orienter les utilisateurs ;
- Aider les administrés - si nécessaire - pour décharger les déchets.
Gérer la déchetterie :
- Assurer le gardiennage ;
- Assurer l'entretien du site pour qu'il soit en permanence propre et ne présente pas de risque ;
- Informer les supérieurs hiérarchiques des anomalies.
Assurer la gestion des déchets (contrôle du remplissage des bennes et du tri des déchets) :
- Evaluer le délai de remplissage, anticiper la vitesse et observer régulièrement le taux de remplissage des bennes afin d'optimiser leur volume tout en évitant les débordements ;
- Vérifier la bonne affectation des déchets dans les contenants et corriger les erreurs éventuelles.

- Collecte de jour :
- Réaliser, sur le territoire, les tournées de collecte des encombrants (sur rdv ou dépôt sauvage) et ponctuellement, de collecte en bacs OM (ordures ménagères) et sélectifs, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
- Effectuer la dépose de bacs (remplacement des bacs endommagés)
- Participer à l'entretien du véhicule de collecte

Profil recherché
- Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.
- Vous manipulez avec aisance l'outil informatique
- Vous possédez des connaissances en matière d'hygiène et de sécurité et savez les appliquer dans le cadre de votre activité.
- Vous maîtrisez les techniques de gestes et postures.
- Vous maîtrisez les règles de stockage des déchets.
- Permis B obligatoire (boîte manuelle)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets

Entreprise

  • COMMUNAUTE COM. DU PAYS DES PAILLONS

Offre n°63 : Technicien de production (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - GILETTE ()

Votre rôle sera essentiel pour assurer la fabrication de produit complexe, en respectant des standards de qualité et de sécurité élevés, au sein d'une entreprise fière de son "made in France" et engagée dans des technologies plus sûres et respectueuses de l'environnement.

Au sein d'une équipe de production dynamique, votre rôle consistera à piloter la fabrication de produits chimiques par voie de synthèse organique. Vous aurez la responsabilité de :

-Préparer avec soin le matériel nécessaire au process de fabrication.

- Réaliser avec précision les opérations de fabrication de produits complexes multi-étapes, en suivant scrupuleusement les procédures de production et les consignes de sécurité.

- Gérer efficacement le chargement et le déchargement des produits (transfert automatique ou manuel).

- Surveiller attentivement les paramètres du processus et documenter chaque étape avec minutie.

- Assurer la qualité en réalisant les contrôles intermédiaires et en prélevant les échantillons nécessaires.

- Contribuer activement à l'amélioration continue de notre production en maîtrisant les Bonnes Pratiques de Fabrication.

Vous intégrerez une équipe de 9 personnes fonctionnant en horaires postés 3×8 (cycles de 5 matins, 5 après-midis, 4 nuits), favorisant l'entraide et la cohésion piloté par un Superviseur expérimenté, qui vous accompagnera dans votre intégration et votre développement professionnel.

Pour réussir sur ce poste, vous avez :

- Une formation de type BAC PRO, CQP ou Titre Professionnel CAIC (Industries de procédés, Chimie) OU une expérience significative sur des sites industriels similaires, idéalement dans la chimie fine.

- Un réel attrait pour le travail en équipe et le monde de l'industrie.

- La capacité et la volonté d'évoluer rapidement sur différentes techniques de production.

- Rigueur, respect des consignes de sécurité et des normes de traçabilité (chaque geste compte !).

- Le Permis B ainsi que le CACES

Si vous souhaitez vous épanouir dans une société à taille humaine, être acteur de sa croissance et développer une importante polyvalence dans le métier d'opérateur de production, cette opportunité est faite pour vous !

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°64 : Couturier industriel H/F profil sellier ou tapissier accepté H/F

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en couture
    • 06 - ST JEANNET ()

* Prise de poste au 1er septembre *

Poste de couturier(rière) mécanicien(ne) sur toile de stores.
Vous savez mettre des œillets, vous savez border et faire des ourlets sur lambrequin.
Travail sur une chaine d'assemblage (formation en interne sur les machines).
Horaires : du lundi au jeudi 8h-12h et 12h30-16h30 et le vendredi 8h-11h.

Station debout prolongée.

Compétences et qualité demandées : couper à dimension une toile, assembler différentes parties, marquer un repère, mesurer, comprendre les consignes de réalisation, capacité d adaptation, rigueur, travail en équipe, ponctualité.

Avantages :
- Complémentaire santé entreprise prise en charge à 100 % par l employeur pour la salariée et sa famille,
- Chèque déjeuner de 11 € dont la participation de l employeur est de 6,60 € (limite du plafond à 20 par mois).
- Prime exceptionnelle selon la saison
- Prévoyance
- Chèque Cadhoc en fin d'année

Établissement bien desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Techniques de coupe de textile, cuir
  • - Caractéristiques des articles à plat
  • - Utilisation d'automate de couture
  • - Positionner (endroit sur endroit, ...) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage
  • - Détecter les causes d'anomalies de produits et transmettre au service maintenance
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - Couture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETS CALAMUSO

Offre n°65 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Gaude ()

Donnez vie à votre passion pour la nature : Rejoignez notre équipe et créez des espaces verts d'exception !

À propos de l'entreprise : Nous collaborons avec une société reconnue pour son expertise dans le domaine du paysage. Chaque projet est une opportunité unique de transformer des environnements en véritables havres de paix et d'inspiration. Si vous êtes passionné(e) par la nature et l'aménagement extérieur, cette mission est faite pour vous !

Vos missions : Sublimez les jardins : Taille, tonte, bêchage, désherbage... Grâce à vous, chaque espace vert devient un lieu de beauté et de sérénité.
Prenez soin de vos outils : Un bon jardinier sait que des outils bien entretenus font toute la différence.

Le profil que nous recherchons : Compétences : CAP/BEP, Bac Pro Paysage ou une solide expérience en jardinage font de vous un expert.
Professionnalisme : Vous savez faire preuve de discrétion et d'efficacité sur chaque projet.
Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en synergie avec vos collègues, pour créer ensemble des espaces exceptionnels.
Rigueur : Vous avez l'œil pour les détails et veillez à ce que chaque espace soit parfait.
Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sans risques.

Ce que nous vous offrons : Contrat : Intérim à temps plein, avec possibilité d'évolution à long terme.
Salaire : À partir de 11,88 €/h brut, ajusté selon votre expérience.
Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, 10% de congés payés et fin de mission.

Prêt(e) à mettre en valeur votre talent et à contribuer à des projets uniques ?
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre savoir-faire et votre passion feront la différence, un jardin à la fois !

Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°66 : MANAGER DES OPERATIONS ET DES CONTRATS (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - CARROS ()

Créé en 1963, le Groupe Berto est une entreprise familiale spécialisée dans la location de véhicules industriels avec et sans conducteur. Reconnu comme le leader national de son activité, le Groupe offre désormais un bouquet unique de services dédiés à la gestion optimisée des hommes, des matériels et des flux.

Notre filiale SUD BETON LOGISTIQUE BERTO CÔTE D'AZUR recherche un(e) MANAGER DES OPERATIONS ET DES CONTRATS TRANSPORT H/F pour accompagner notre croissance.

Sous la responsabilité du Directeur de Filiale vous êtes garant de l'organisation et du suivi de l'ensemble des opérations d'exploitation dans un souci de qualité, de service et de rentabilité. Ainsi, vous accompagnez les comptes clients en gérant leurs demandes et encadrez une équipe d'une vingtaine de conducteurs.

Missions principales

Piloter la qualité du service fourni au client et assurer le suivi opérationnel des conducteurs (planning)
Être l'interlocuteur privilégié de nos clients pour toutes les activités liées à la location.
Proposer des améliorations à nos clients dans la gestion des éléments de coût du contrat,
Préparez les éléments de facturation.

Véritable acteur en matière de sécurité, vous serez amené à :
Pratiquer des visites sécurité sur le terrain
Animer des causeries sécurité.


De formation supérieure en Transport ou Logistique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous avez déjà managé des conducteurs en direct ainsi que des comptes clients.
Homme / Femme de terrain, opérationnel(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe.

Vous maîtrisez la règlementation sociale transport routier.
Poste en CDI 39H - Rémunération attractive complétée par des bonus.
Véhicule de service.

Entreprise

  • SUD BETON ET LOGISTIQUE

Offre n°67 : Agent de quai F/H

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - Carros ()

Notre client est une société de transport frigorifique et logistique alimentaire basée sur la zone industrielle de Carros. Il s'agit d'une entreprise spécialiste et leader européen du transport et de la logistique des produits alimentaires frais.

Nous recherchons des AGENTS DE QUAI (H/F) à Carros. Vous travaillerez dans un entrepôt frigorifique à une température comprise entre 3 et 4°C ??

?? LIEU DE MISSION : Zone industrielle 12.de Carros.
?? HORAIRES : JOUR du 08H à 16H OU NUIT 00H-07H30 du dimanche au samedi
?? TAUX HORAIRES : 12.15EUR B/H + Majoration de nuit 25% + panier repas


Voici les missions qui vous seront confiées :

? Application rigoureuse des règles de sécurité en entrepôt
? Chargement et déchargement de camion (port de charge)
? Conduite de transpalettes électriques et manuels (INDISPENSABLE)
? Rangement des zones de stockage des marchandises Voici le profil souhaité :

?? Maitrise obligatoire du transpalette électrique et/ ou manuel ??

? Mission de longue durée
? AGENT DE QUAI (H/F)
? Mobile sur la zone industrielle de CARROS
? Une expérience en préparation de commandes est un +

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°68 : CHEF DE CHANTIER TRAVAUX PUBLICS H/F (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - CARROS ()

CHEF DE CHANTIER VRD H/F

Profil recherché:
Expérience significative sur des chantiers VRD ou en travaux publics
Solides compétences en gestion d'équipe et organisation
Bonne maîtrise des normes de sécurité et des techniques VRD
Capacité à lire des plans et à utiliser des outils numériques (tablette, logiciel de suivi de chantier)
Autonomie, rigueur et leadership
Responsabilités:
Planification et organisation des chantiers de VRD : terrassement, assainissement, réseaux secs et humides, voirie...
Encadrement des équipes (ouvriers, conducteurs d'engins...)
Coordination avec les conducteurs de travaux et les sous-traitants
Lecture et interprétation des plans d'exécution
Suivi de l'avancement des travaux et gestion des imprévus
Contrôle de la qualité et de la sécurité sur le chantier
Suivi de la gestion des approvisionnements et du matériel
Rédaction de rapports de chantier

Compétences

  • - Préparer l'exécution du chantier

Formations

  • - Chantier BTP | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ROSAE BY SOVITRAT

    Société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP et TP.

Offre n°69 : Opérateur(trice) de production polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LE BROC ()

Chez Rezocorp, nous donnons une seconde vie aux produits électroniques tout en plaçant la qualité et la durabilité au cœur de notre activité. Grâce à une équipe passionnée, nous contribuons activement à l'économie circulaire. Rejoignez-nous pour faire partie d'un projet porteur de sens.

Votre mission

En tant qu'Opérateur(trice) de production polyvalent(e), vous interviendrez à différentes étapes du processus de remise à neuf des appareils, notamment :

Gradage : Évaluer l'état esthétique et fonctionnel des appareils (smartphones, tablettes, etc.) selon une grille de notation précise.
Tests fonctionnels : Vérifier le bon fonctionnement de tous les composants (écran, batterie, caméra, connectique, etc.).
Conditionnement : Nettoyer, emballer et préparer les appareils pour leur remise en stock ou expédition.
Le poste peut convenir à un profil polyvalent sur l'ensemble des étapes ou spécialisé sur l'une d'entre elles (gradage, test ou conditionnement).

Profil recherché

Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et organisé(e)
Vous avez une première expérience dans le reconditionnement ou dans un environnement de production/atelier
Vous savez manipuler des outils de diagnostic ou avez des bases en électronique (un plus)
Vous aimez le travail en équipe et les environnements dynamiques
Ce que nous offrons

Un cadre de travail dynamique et engagé dans une démarche écoresponsable
Une formation à nos processus et outils internes
Des perspectives d'évolution pour les profils motivés
Une ambiance conviviale dans une entreprise à taille humaine
Rejoignez Rezocorp et participez activement à la transition vers un numérique plus durable

Compétences

  • - Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Utiliser des logiciels spécifiques

Entreprise

  • REZOCORP

Offre n°70 : Responsable logistique (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - LE BROC ()

Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001.

Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Notre ADN : Fort de ses 450 collaborateurs répartis dans nos différentes filiales, Transcan attache une importance à la valorisation de l'Humain avec un management de proximité bienveillant et dynamique.

Nous valorisons l'investissement individuel et accompagnons chaque collaborateur pour développer tout son potentiel en lui offrant des opportunités d'évolution.

Soucieux également de l'environnement, Transcan est signataire de la carte d'engagements « Objectif CO2 » visant à réduire les émissions de CO2 et pratique la livraison écologique du dernier kilomètre avec ses vélos cargo électriques.

Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons un(e) Responsable logistique H/F en CDI pour notre activité LOGISTIQUE située à Carros (06).

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à la Direction opérationnelle, vous aurez pour mission principale de superviser et gérer les flux de votre activité.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Anticiper et définir les besoins humains, financiers et techniques en lien avec sa hiérarchie.

- Coordonner, contrôler les opérations logistiques de réception, d'expédition, de livraison.

- Animer et coordonner les activités des équipes.

- Gérer les effectifs (absences, congés, repos, remplacements, roulements d'équipes, etc.).

- Planifier l'organisation du travail des collaborateurs

- Organiser le flux d'informations entre les différents services.

- Optimiser le rangement et la surface de stockage.

- Organiser et contrôler la gestion de stocks de produits (référencement, rotation, etc.).

- Veiller à la préparation des commandes.

- Veiller au respect des délais de livraison.

- Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité.

- Mettre en œuvre et suivre la politique de performance logistique

- Assurer la maîtrise et/ou la réduction des coûts, ainsi que le suivi budgétaire

- Réaliser une veille quant au processus d'amélioration continue des prestations logistiques.

- Établir, suivre et garantir les objectifs de qualité, en lien avec la production.

- Assurer un échange constant avec les clients concernant la qualité et les délais de livraison.

- Suivre et gérer les éventuels litiges.

- Évaluer la performance des équipes et remonter les informations à la Direction.

- Rôle de back up en cas d'absence du Responsable d'exploitation et du Référent service/logistique

Profil :

De formation Bac +2/3 (transport, logistique, QLIO..) à Bac+5, vous possédez expérience significative sur un poste similaire en logistique.

Vous êtes à l'deal titulaire des CACES 1/3/5

Vous maitrisez les techniques de management et êtes à l'écoute de vos équipes.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez de fortes capacités d'analyse et de synthèse.

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Piloter une activité
  • - Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)

Entreprise

  • GROUPE TRANSCAN

    Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001. Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes et plus récemment au PAL St. Isidore, permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Offre n°71 : Technicien déploiement informatique H/F (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - Carros ()

Expert de l'informatique KAN CS apporte à ses clients des solutions en maintenance informatique, réseau, monétique et dans le déploiement de techniciens.

Nous recherchons un Technicien Support informatique pour un Déploiement.


Mission :

Déballage et installation du nouveau poste de travail
Personnalisation
Installation d'applications complémentaires (avec proc)
Environnement Win11

Compétences

  • - Déploiement de solutions informatiques
  • - Dépanner des équipements informatiques

Offre n°72 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - SAINT JEANNET ()

Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ?

Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans.
Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients.


Une agence qui prend soin de vous
Rattaché(e) à l'une de nos agences, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés !


Vos avantages :
o Une agence qui vous propose des clients particuliers-employeurs réguliers
o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au dimanche, travail en journée,
o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile,
o Salaire attractif et évolutif selon le profil,
o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions,
o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence,


Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :
- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva.
- Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser.
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers.
- Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables.

Vous choisissez votre secteur et votre nombre d'heure.

Vous êtes une personne :
- Autonome, organisée et fiable
- Sens du relationnel
- 6 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie est souhaitable et/ou Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus

Les Privilèges Shiva :
- Prime de parrainage
- Evènements festifs en agence


.« Vous allez adorer intervenir chez eux. »

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°73 : (H/F)Vendeur

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Trinité ()

Chez Aquila RH, nous allons bien au-delà du simple recrutement. Nous accompagnons nos candidats tout au long de leur parcours professionnel en leur proposant des opportunités adaptées à leurs compétences et à leurs aspirations, en intérim, CDD ou CDI.

Aujourd'hui, je recherche un Vendeur Polyvalent (H/F) pour l'un de nos clients à LA TRINITE, un acteur reconnu dans la distribution de matériels de construction qui propose une large gamme de produits techniques destinés aux professionnels et particuliers.


Vos missions:
- Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle pour garantir une expérience client optimale

- Gérer la mise en rayon et le réassort des produits en assurant une présentation soignée du point de vente

- Vérifier les stocks et assurer les commandes pour éviter les ruptures

- Encaisser les ventes et gérer les retours clients avec professionnalisme

- Assurer la propreté et la bonne tenue du magasin


Le poste est en horaires de journée, mais les plannings varient en fonction des besoins du magasin, nécessitant une certaine flexibilité.

Vos avantages intérim avec Aquila RH

- Majoration de +10% d'IFM et +10% d'ICP

- Accès à une mutuelle après 400h travaillées

- Avantages du CE MY BONUS (réductions cinéma, parcs d'attractions, loisirs...)

- Acompte possible chaque semaine

- Accès à des aides et services dédiés grâce au FASTT

-Ticket restaurant Votre profil:
- Première expérience réussie en vente, et une bonne connaissance des produits (matériel de construction)
- Sens du service client, bon relationnel et grande capacité d'adaptation
- Dynamisme, organisation et esprit d'équipe

Entreprise

  • LABBA

Offre n°74 : (H/F)Conducteur grue auxiliaire

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - Carros ()

Je suis Justine, consultante passionnée dans le secteur des travaux publics. Mon objectif est de vous accompagner dans vos projets en mettant à votre disposition mon expertise. J'aime créer des solutions sur mesure pour répondre aux défis spécifiques de chaque client. N'hésitez pas à me contacter pour discuter de vos besoins ou pour toute question !

Nous recherchons un Conducteur de Grue Auxiliaire H/F pour l'un de nos clients situé à Nice.


Vos missions:
Opérer la grue auxiliaire en toute sécurité sur les chantiers.
Assurer la levée et le déplacement de matériaux selon les besoins du chantier.
Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité.
Collaborer avec le conducteur de travaux et les équipes sur le terrain.
Participer à la vérification et à l'entretien des équipements Votre profil:
Certificat de compétence valide (CACES R490 ou équivalent).
Expérience significative en conduite de grue auxiliaire.
Esprit d'équipe, sens des responsabilités et motivation.

Rémunération :
- Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications.
- Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %.
- Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %.
- Heures supplémentaires majorées.
- Panier selon la convention du TP : 14.01
- Indemnité pour petits déplacements conformément à la convention du TP.

Avantages :

- Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées).
- Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions.
- Acomptes disponibles deux fois par semaine.
- Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP.

Si cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature à : j.afonso(a)aquila-rh.com ou à vous inscrire directement sur notre site













































Entreprise

  • LABBA

Offre n°75 : Opérateur / Opératrice de fabrication des industries chimiques (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - CARROS ()

Voici les missions confiées pour un poste Opérateur de Fabrication :

Fabrication
o Suivi du planning quotidien
o Réception du dossier de fabrication ainsi que des matières premières
o Réalisation des fabrications selon les procédures en accord avec la politique qualité, suivi des protocoles opératoires et renseignement du dossier de fabrication
o Participation avec le laboratoire CQ à la validation du produit
o Remontée de toute anomalie de fabrication à son responsable
o Dépotage étiquetage des vracs, nettoyage du box et machine
o Participation à l'amélioration continue de l'atelier
o Participation à la transposition industrielle
o Optimisation des protocoles

1. Encadrement
Intérimaires de l'atelier de fabrication

2. Infrastructure
Le préparateur doit respecter les consignes au niveau de :
o L'utilisation des machines
o La manipulation de matières premières dangereuses
o Du signalement de toute avarie/dysfonctionnement des machines et/ou de l'atelier à son responsable
o La gestion des déchets
o L'hygiène et de la sécurité

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • INTERIMA

    Créé en 1978, Interima est un réseau régional spécialisé dans le recrutement, le placement et la formation de personnel fixe ou temporaire sur la Côte d'Azur de Nice à Cannes. Notre métier est d'accompagner les entreprises au quotidien dans leur gestion de personnel.

Offre n°76 : Opérateur usinage F/H (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 06 - CARROS ()

Nous recherchons un opérateur usinage H/F pour notre société située à Carros.

Ton rôle est d'assurer le suivi de la production et de veiller au bon fonctionnement des machines de production. Tu participes ainsi à l'amélioration des process industriels de l'entreprise. Les missions qui te seront confiées doivent être réalisées dans le respect des demandes des clients. Tu réalises des usinages de petites ou grandes séries par enlèvement de matières (métalliques ou composites) sur des machines-outils conventionnelles et à commande numérique (tournage, fraisage et contrôle).
Plus concrètement, tu seras amené(e) à :
- Réaliser une ou plusieurs opérations de production/usinage en suivant et respectant les consignes : hygiène, sécurité, qualité.
- Contrôler les pièces réalisées, détecter et signaler les anomalies
- Participer aux réunions de l'atelier en fonction des besoins : qualité, actions préventives ou correctives.
- Entretenir et réaliser la maintenance de premier niveau sur des machines de production
- Analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques,
- Vérifier les appareils de contrôle,
- Régler les paramètres de coupe, choisir les outils et les monter sur le tour,
- Lancer les séries et conduire les opérations d'usinage,
- Contrôler la pièce en cours sur les opérations de fraisage, perçage, rainurage et en fin de production,
- Remplir les documents de suivi de production,
- Conditionner et stocker la ou les pièces usinées.

As-tu le profil que nous recherchons ?
Le profil idéal que nous cherchons possède entre 1 à 10 ans d'expérience dans le domaine de l'usinage, ainsi qu'un Bac pro minimum dans le secteur métallurgie. Si tu possèdes l'un de ces deux critères, n'hésite pas, envoie-nous ta candidature.
Compétences obligatoires :
- Réaliser, à partir d'un plan, l'usinage de pièces unitaires ou de petites séries non répétitives, sur machines-outils à commande numérique et/ ou conventionnelles
- Stabiliser des productions en usinage de série sur machines-outils à commande numérique, à partir d'un dossier à valider
- Être en capacité d'améliorer le processus en usinage de série
- Savoir lire un plan ou un schéma technique mécanique.
- Réaliser la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements
- Maitriser les logiciels de fabrication
Qualités personnelles attendues :
- Être capable de détecter une situation anormale et informer
- Avoir conscience des conséquences de ses comportements sur le travail collectif
- Intégrer des recommandations et adapter son comportement professionnel
- Être force de proposition et avoir un esprit d'initiative
Sans oublier être sérieux(se), rigoureux(se), polyvalent(e) et bricoleur(se) dans l'âme

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux en plastiques et composites
  • - Caractéristiques des métaux ferreux (acier, fonte, …)
  • - Caractéristiques des métaux non ferreux
  • - Commandes Numériques (CN)
  • - Dessin industriel
  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Langages de programmation de Commande Numérique (CN)
  • - Procédés d'usinage de haute précision
  • - Techniques de fraisage
  • - Techniques de tournage
  • - Techniques d'usinage
  • - Utilisation de centres d'usinage
  • - Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur CAO/DAO
  • - Utilisation de logiciels de conception et fabrication assistée par ordinateur (CFAO)
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Déterminer le processus de fabrication mécanique retenu (enlèvement, déformation, …)
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Paramétrer et utiliser des instruments de mesure, de découpe, de fabrication
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser la mise au point, la modification d'un programme d'usinage ou réaliser un programme de base (conversion de plan, référentiel pièce, ...)
  • - Régler les paramètres d'usinage

Formations

  • - Métallurgie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • AMECA

Offre n°77 : Assistant Logistique (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

Notre client situé à Carros, recherche un(e) assistant(e) logistique.
Rattaché(e) à la Responsable Logistique, vous serez responsable de la planification et de la gestion des ressources logistiques nécessaires au transport. Vous coordonnerez également les transports et communiquerez les informations essentielles aux différents intervenants.
Missions :

- Planifier et gérer les transports en affectant les véhicules adaptés.
- Coordonner avec les sous-traitants si nécessaire.
- Suivre le planning et gérer les urgences.
- Affecter le personnel logistique (techniciens, intermittents) selon les besoins des opérations.
- Collaborer avec différents départements pour assurer le bon déroulement des projets.
Conditions :

- Salaire : 2500 euros brut par mois
- Horaires : 39 heures/semaine (8h00 - 12h00 et 14h00 - 18h00) avec flexibilité pour la gestion des urgences.

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'une formation et/ou expérience significative issue de la technique audiovisuelle, évènementielle, idéalement ou de la logistique.
Vous savez gérer l'urgence et plusieurs tâches en parallèle, êtes organisé et rigoureux.
Au-delà de vos compétences techniques, c'est avant tout un état d'esprit basé sur l'implication, la fiabilité, la satisfaction client et l'entraide que nous recherchons.
Ces missions vous intéressent ? Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise qui allie efficacité et convivialité ? Rencontrons-nous !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°78 : Directeur/Directrice de Crèche -Falicon (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - FALICON ()

Le groupe la Maison Bleue recherche pour sa nouvelle crèche de 20 berceaux située à Falicon (06), un.e Directrice/teur de crèche H/F.

L'équipe proposera aux tout-petits des activités d'éveil (culturel, artistique, pédagogie verte, communication gestuelle, etc.) pour leur développement psychomoteur et les accompagnera vers l'autonomie, dans un cadre sécurisant et convivial. ,Les professionnel(le)s de la petite-enfance sont diplômées et formées dans notre Centre de Formation dédié.

En tant que Directeur/Directrice, rattaché(e) à la Directrice de territoire, vous assurez 4 grandes fonctions sur votre établissement :

1) Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, conforme à :
- l'expertise et aux orientations pédagogiques de la Maison Bleue,
- la réglementation petite enfance en vigueur,
- aux procédures qualité internes en matière de fonctionnement, d'hygiène et de sécurité.

2) Pédagogie : garantir l'application des valeurs et des principes pédagogiques de la Maison Bleue, mobiliser les parents et l'équipe autour du projet éducatif.

3) Gestion administrative et financière : contrats famille/facturation, taux d'occupation, budgets et dépenses, travaux et investissements, mobilier.

4) Management d'une équipe pluridisciplinaire : organisation du travail, formation, évaluation, disciplinaire.

Vous participez au relationnel institutionnel avec les tutelles, les réservataires ; élaboration des rapports d'activité, état trimestriel des présences pour la CAF, la Mairie.

Coté avantages, vous bénéficierez de:
- Rémunération fixe en fonction de votre profil
- 4.500 € de variable annuel (selon atteinte des objectifs)
- Accès possible au Master 2 : Management des Organisations (Bac +5)
- 10 jours de congés supplémentaires + congés d'ancienneté
- Accompagnement et formation tout au long de votre carrière chez nous
. Parcours d'intégration et de formation. proposé par notre centre de formation certifié Qualiopi et notre plateforme E-learning
- . le reste à découvrir lors de notre prochain échange !

Vous êtes la bonne personne :
- Si vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat permettant de diriger un Multi-Accueil (type EJE, IPDE, .).
- Et enfin, si vous imaginez un rôle où chaque geste, chaque action, a un impact direct sur le bien-être des enfants, alors n'hésitez plus, et rejoignez-nous !
Et on a oublié le plus important. venez comme vous êtes, votre authenticité est ce qui nous intéresse le plus !

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
  • - Etapes du développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
  • - Accomplir des formalités administratives et réglementaires
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Elaborer au sein du projet éducatif un projet d'accompagnement à la parentalité
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Favoriser la collaboration entre les différents intervenants
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Maintenir un environnement propre et accueillant
  • - Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance
  • - Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Petite enfance (DE EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Enfance (DU INFIRMIER DE PUERICULTURE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LA MAISON BLEUE

    Depuis 13 ans, le groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif cohérent et commun à toutes les crèches, des aménagements adaptés et sur-mesure, un engagement et un service de haute qualité professionnelle avec son Centre de formation agréé et son école d auxiliaire de puériculture diplômante. Le groupe La Maison Bleue accompagne les parents à chaque instant !

Offre n°79 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur le même type de livraison
    • 06 - DRAP ()

Recherche chauffeur/chauffeuse VL pour effectuer des tournées de livraison sur le 06 et Monaco.
Permis VL exigé, ponctuel(le) et autonome. Excellente connaissance du secteur de Nice et Grasse .
Vous effectuerez des livraisons de pneumatiques neufs et de produits d'emballage.
Prise de poste à Drap à 7H00. Contrat 39H hebdomadaire

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • BRL

Offre n°80 : Referent depôt (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 26/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - Carros ()

Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001.

Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Notre ADN : Fort de ses 500 collaborateurs répartis dans nos différentes filiales, Transcan attache une importance à la valorisation de l'Humain avec un management de proximité bienveillant et dynamique.

Nous valorisons l'investissement individuel et accompagnons chaque collaborateur pour développer tout son potentiel en lui offrant des opportunités d'évolution.

Soucieux également de l'environnement, Transcan est signataire de la carte d'engagements « Objectif CO2 » visant à réduire les émissions de CO2 et pratique la livraison écologique du dernier kilomètre avec ses vélos cargo électriques.

Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons un(e) Référent dépôt H/F en CDI pour notre activité logistique située à Carros (06).

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à la Direction opérationnelle, vous aurez pour mission principale de superviser et gérer les flux de votre activité.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Rôle de back up en cas d'absence du Responsable Logistique

- Gérer des activités logistiques quotidiennes

- Coordonner des flux de marchandises

- Optimiser la chaîne d'approvisionnement

- Superviser les opérations de gestion de stock

- Gérer des rapports de suivi logistique

- Identifier et résoudre les problèmes logistiques

Profil :

De formation Bac +2/3 (transport, logistique, QLIO..) à Bac+5, vous possédez un expérience significative sur un poste similaire en logistique.

Vous aimez le terrain et l'opérationnel.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez de fortes capacités d'analyse et de synthèse.

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • GROUPE TRANSCAN

    Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001. Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes et plus récemment au PAL St. Isidore, permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Offre n°81 : CONDUCTEUR ROUTIER SPL DE NUIT (H/F)

  • Publié le 26/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 06 - CARROS ()

un service rapide, fiable. et humain. C'est ça, notre quotidien !
On recrute :Un(e) conducteur(trice) de nuit qui n'a pas peur de rouler pendant que la ville dort !

Tu maîtrises le volant, tu sais charger et décharger avec méthode et tu préfères le calme de la nuit à l'agitation du jour ?Parfait, on cherche un(e) pro de la route pour assurer notre navette de nuit et une vraie maîtrise du chargement, car ici, on aligne les palettes comme des pros du Tétris.

Voici ce qui t'attend :
Assurer une navette régulière de nuit entre nos différentes agences
Transporter de la marchandise avec soin, ponctualité et rigueur
Assurer le chargement et le déchargement. T'as le savoir-faire, le matos, on s'en occupe!
Respecter les consignes et la sécurité, parce que t'es peut-être drôle, mais toujours pro.
Compléter les CMR (oui, même de nuit, on garde les papiers en ordre).
Préparer le camion avant le départ et l'entretenir (nettoyage, lavage, vérification) et faire signe au mécano si ça tousse sous le capot.

Ton profil :
Permis CE + FCO à jour, l'ADR est un +
Tu as de l'expérience, tu es motivé et sérieux
Tu connais les règles de sécurité et le code de la route.
Ton autonomie est un vrai atout
Tu es un pro du terrain, guidé par la solidarité et l'entraide
Toujours ponctuel(le), le respect des horaires est essentiel pour les relivraisons du matin

Ce qu'on te propose :
Un poste de nuit
Une équipe dispo et à l'écoute
On t'équipe comme un pro, parce que t'en es un
Une paie à la hauteur de ton sérieux (et de ton niveau de Tétris )
Prime, plan d'épargne, paniers, heures sup.

Prêt(e) à faire équipe ? Parfait, ta semi n'attend plus que toi ! RDV à l'entretien, on t'explique tout !

Envoie-nous ton CV, un message. ou un pigeon voyageur si tu préfères

Et si tu veux vraiment te démarquer, glisse une petite phrase pour montrer que t'as lu cette annonce jusqu'au bout

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • T.D.R

Offre n°82 : Agent de quai F/H

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - Carros ()

Notre client est une société internationale spécialisée dans le transport logistique de marchandises. Vous avez l'énergie et la motivation pour un poste dynamique ? Rejoignez-nous en tant qu'agent(e) de Quai !


Notre équipe de Nice recherche un(e) agent(e) de quai.

?? Localisation : Z.I. de Carros
?? Horaires : 13H-21H
?? Salaire : 12,09 EUR/heure + panier repas

?? Préparez-vous pour une activité physique intense : vous parcourrez entre 10 et 15 km par jour !


Dans un environnement stimulant, sur un grand quai logistique, vous serez responsable de :

? Utiliser des transpalettes (manuels ou électriques) pour déplacer les colis
? Récupérer, trier et scanner les colis, puis les palettiser selon leur destination
? Charger et décharger les camions, en veillant à l'intégrité des marchandises
? Maintenir un quai bien rangé et organisé
? Organiser la marchandise par zone géographique, pour optimiser les tournées de livraison Profil recherché :

o A l'écoute des consignes
o Expérience sur les quais de chargement
o Savoir utiliser le transpalette manuel et électrique
o Organisé(e)


Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°83 : Chauffeur- préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CARROS ()

Prise de poste à 5h30 le matin à Carros
Vous préparez les commandes pour les charger et les livrer chez les clients professionnels (restaurateurs, etc... ) sur le secteur du 06.

Vous travaillez du lundi au samedi, travail 6 jours sur 7
Horaires : 5h30 - 11h30
Vous avez une bonne connaissance de la région.

13ème mois + primes

Entreprise

  • SOMEDIAL

Offre n°84 : (H/F)Centraliste en fabrication de béton, enrobé et autres granulats

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Carros ()

Je suis Justine, consultante spécialisée dans le secteur des travaux publics. Aujourd'hui, je recrute pour l'un de mes clients un(e) Centraliste à Béton H/F, basé(e) à Carros.


Vos missions:
En tant que Centraliste à béton, vos responsabilités seront les suivantes :
- Assurer la production du béton conformément aux consignes techniques et aux besoins des chantiers.
- Contrôler la qualité des matières premières et des dosages selon les formules définies.
- Gérer les approvisionnements et les stocks (graviers, sable, ciment, adjuvants...).
- Veiller au bon fonctionnement de l'installation (nettoyage, maintenance de premier niveau).
- Organiser les plannings de livraison en coordination avec les chauffeurs et les équipes de chantier.
- Respecter les normes de sécurité, d'hygiène et d'environnement en vigueur. Votre profil:
- Expérience significative en tant que centraliste ou dans un poste similaire dans les travaux publics ou la préfabrication béton.
- Connaissance des normes béton (NF EN 206/CN) et des outils de pilotage d'une centrale.
- Esprit d'équipe, autonomie et sens des responsabilités.
- CACES engins de chantier ou conduite de centrale automatisée serait un plus.

- Mutuelle possible dès 414 heures travaillées.
- Accès au comité d'entreprise : tarifs préférentiels sur cinéma, loisirs, parcs d'attractions...
- Acomptes disponibles deux fois par semaine.
- Espace personnel en ligne via MISTERTEMP pour suivre vos documents et bulletins.
- Convention du TP : paniers repas et indemnité trajet

?? Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à : j.afonso(a)aquila-rh.com
Ou inscrivez-vous directement sur notre site pour plus d'opportunités !

Entreprise

  • LABBA

Offre n°85 : Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Carros ()

NETWORK INTERIM CARROS RECRUTE SON ASSISANT(E)

Pour répondre toujours mieux à ses interlocuteurs entreprises et salariés intérimaires, le groupe NETWORK INTERIM recherche pour son agence de CARROS (06), un Assistant d'Agence F/H appréciant la diversité des tâches confiées.

CDD de 2 mois dans le cadre du du remplacement d'un de nos salariés et susceptible d'être renouvelé.

En lien quotidien avec les intérimaires et les clients, vous serez notamment en charge de :

Accueillir les candidats et salariés intérimaires de l'agence, sur site et par téléphone
Assurer la gestion administrative de nos salariés intérimaires (contrats, relevés d'heures, facturation, paie, arrêts de travail, visites médicales etc.)

Profil recherché
Vous réussirez à ce poste et prendrez plaisir à travailler chez nous si vous :
Etes multitâche,
Etes à l'aise avec l'administratif et la gestion

Fixe + variables
Carte ticket restaurant
Carte cadeau
Mutuelle et prévoyance

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • NETWORK INTERIM 83

Offre n°86 : Contrôleur de gestion F/H

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - Carros ()

Offre d'emploi : Contrôleur(se) de Gestion - CDD 9 mois
Lieu : Carros (06)
Type de contrat : CDD - 9 mois
Date de démarrage : Dès que possible
Une entreprise dynamique du secteur, en pleine croissance, recherche un(e) Contrôleur(se) de Gestion pour renforcer temporairement son équipe Finance dans le cadre d'un CDD de 9 mois.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoignez une entreprise à taille humaine, innovante et tournée vers l'international
Missions variées, responsabilisantes, et en lien direct avec la Direction Financière
Ambiance conviviale, cadre de travail agréable à CarrosMissions principales :

Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous participerez activement au pilotage de la performance de l'entreprise à travers les missions suivantes :
Suivi de l'activité commerciale :

Traitement du chiffre d'affaires / encaissements du réseau VAD (vente à distance) et comptabilisation
Reporting mensuel du chiffre d'affaires Groupe
Contrôle des données statistiques mensuelles de CA des différents réseaux
Reporting mensuel des ventes par enseigne pour les sites marchands VAD et les marketplaces
Contrôle de gestion & analytique :

Contrôle mensuel des analytiques ventes et charges
Reporting trimestriel des dépenses / CA du réseau VAD
Suivi trimestriel des animations commerciales réseau force de vente (FDV)
Reporting trimestriel des dépenses marketing et réseau FDV / Export
Travaux de consolidation & intercos :

Mise à jour des balances interco Bilan & PNL, contrôle des réciprocités
Mise à jour du SIG consolidé Groupe : contrôle des marges, régularisation des écarts
Retraitement des états financiers des filiales (Italie, Groupe Helvetica) et intégration dans le reporting interne
Comptabilité & fiscalité :

Participation aux clôtures comptables périodiques
Tenue de la comptabilité générale, analytique, gestion bancaire, déclarations fiscales Profil recherché :

Formation supérieure en finance/gestion
Expérience confirmée en contrôle de gestion ou en comptabilité analytique (3 à 5 ans minimum)
Maîtrise d'Excel avancée ; la connaissance d'un ERP est un plus
Rigueur, autonomie, sens de l'analyse et respect des délais sont indispensables
Bon relationnel et capacité à collaborer avec des équipes transverses

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°87 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°88 : (H/F)Assembleur monteur

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Carros ()

Chers Candidats H/F,

Nous recherchons pour l'un de nos clients basés au petit New York Niçois à Carros, un Monteur- AssembleurH/F.

Notre client est un leader de la région dans le secteur de la menuiserie aluminium, vous travaillerez au sein d'un atelier tout équipé.

Rejoignez l'aventure de cette belle société et façonnez l'avenir avec nous ! Nous vous offrons l'opportunité de vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, au coeur de beaux projets.


Vos missions:
Vos missions si vous décidez de les accepter

- Montage de structure métallique
- Lecture de plans de montage
- Assemblage métallique des éléments

Matériel à utiliser : Tout petit outillage électroportatif

Horaires : 7h-12h et 13h-15h et le vendredi 7h à 11h
Ticket restaurant de 10.50EUR par jour
Votre profil:
Profil recherché
- Lecture de plans
- Compréhension des notices de montage

Rémunération :

- Rémunération compétitive basée sur votre expérience et vos qualifications.
- Indemnités de fin de mission (IFM) de 10 %.
- Indemnité de congés payés (ICP) de 10 %.
- Heures supplémentaires majorées.
- Panier repas de 12,20 EUR par jour travaillé.
- Indemnité pour petits déplacements conformément à la convention du batiment.

Avantages :

- Possibilité d'adhésion à une mutuelle pour répondre à vos besoins de santé (à partir de 414 heures travaillées).
- Accès au comité d'entreprise, offrant des réductions sur des places de cinéma et des parcs d'attractions.
- Acomptes disponibles deux fois par semaine.
- Espace en ligne pour gérer les aspects administratifs de votre contrat via MISTERTEMP.

Si cette annonce vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature à : m.ponsart(a)aquila-rh.com ou à vous inscrire directement sur notre site
















































Entreprise

  • LABBA

Offre n°89 : Electrotechnicien (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Carros ()

Aquila RH Nice recherche un électrotechnicien pour un prestigieux client situé dans les Alpes-Maritimes. Intégrez une entreprise dynamique, participez à des projets techniques de grande envergure et développez vos compétences. Postulez dès maintenant pour propulser votre carrière vers de nouveaux horizons !


Vos missions:
Vos missions :
- Assurer la maintenance, le dépannage et la mise en service de petits équipements domestiques.
- Garantir la satisfaction des clients en offrant des solutions efficaces et de qualité.
- Conseiller et accompagner les clients dans l'utilisation de leur matériel, grâce à votre expertise et votre aisance relationnelle.
Horaires :
- 35 heures par semaine, du lundi au vendredi :
7h45 - 11h45
12h30 - 16h30
- Heures supplémentaires possibles.
Salaire :
- En fonction de l'expérience et selon la grille de la métallurgie.
- +10 % de congés payés.
- +10 % d'indemnité de fin de mission.
- Tickets restaurant d'une valeur de 9 EUR par jour travaillé.
Avantages :
- Possibilité d'adhésion à la mutuelle et au comité d'entreprise (réductions pour les parcs d'attractions, cinéma, etc.).
- Accès aux services du FASTT (logement, prêt de véhicule, garde d'enfants, etc.).
- Acomptes disponibles chaque semaine.
- Espace intérimaire en ligne pour gérer facilement vos démarches administratives. Votre profil:
Bac électrotechnique souhaité.


Vous avez une expérience d'au moins 1 an en maintenance de petit électroménager.








Entreprise

  • LABBA

Offre n°90 : Alternant/e Technicien en labo R&D en industrie Biotechnologique (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

Nous recherchons un alternant pour notre entreprise partenaire Virbac - site de Carros (06) afin de préparer le Titre de Bachelor Génie des Bioprocédés (H/F), certification reconnue de niveau 6 (équivalent BAC + 3 en sortie de formation).

Missions :
Au sein de la Direction R&D Pharmaceutique et du laboratoire Analytique :

- Réaliser des recherches bibliographiques
- Développement de méthode de dosage HPLC, UPLC
- Développement de méthode de dissolution
- Interpréter les résultats
- Rédiger des comptes rendus.
- Rédiger les méthodes d'analyses à appliquer
- Suivi d'études de stabilités

Qui êtes-vous ?

- Vous êtes à minima titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 à orientation scientifique.
- Vous aimez travailler en équipe.
- Vous êtes organisé.
- Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles.

La formation se déroule à Lyon 8 dans les locaux de l'IMT et le poste de travail est à pourvoir sur Carros (06)
Formation sur 12 mois suivant le rythme : 5 semaines IMT / 2 mois entreprise
Retrouves toutes les informations et visuels de cette formation sur www.groupe-imt.com

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement

Entreprise

  • ECOLE FORMATION INITIALE INDUS PHARMACEU

Offre n°91 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 24/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - La Trinité ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°92 : Câbleur - monteur (h/f)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 06 - Carros ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

Vous cherchez à vous investir dans une entreprise à taille humaine ? Cette offre est faite pour vous, postulez dès maintenant et faites la différence !

Rejoignez une équipe dynamique dans le domaine de la signalisation routière :
- Contribuez au succès d'une entreprise à taille humaine et à l'impact significatif.
- Participez à la conception, à la réalisation et à la commercialisation d'équipements de pointe.

Vos missions passionnantes :

- Donnez vie aux schémas électriques par des opérations de câblage filaire précis.
- Assemblez des composants technologiques pour créer des produits de haute qualité.
- Assumez la responsabilité du contrôle minutieux des produits finis.

Ce que nous recherchons :

- Sens aiguisé des détails et de la qualité pour garantir des produits fiables.
- Passion pour l'électronique, le câblage et l'assemblage de précision.
- Esprit d'équipe et engagement à contribuer au succès collectif.

Ce que vous gagnerez :

- L'opportunité de jouer un rôle clé dans la création d'équipements de pointe.
- Valorisation de vos compétences et encouragement à poursuivre votre passion.
- Épanouissement au sein d'une équipe unie et dynamique.

Postulez aujourd'hui et construisez le futur de la signalisation routière avec nous ! Votre expertise fera la différence au sein d'une équipe où votre contribution sera hautement appréciée.

Ce poste est en horaire de journée et vous ne travaillez pas les vendredis après-midi.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 802 EUR par mois
Avantages :
- Tickets restaurant
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une app
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Une formation électronique, électrotechnique ou électricité ou une expérience significative en câblage atelier est indispensable.
- Vous avez une expérience en électronique ou électrotechnique en industrie.
- Vous êtes de formation électronique, électrotechnique ou électricité.

- Expérience : Au moins 1 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°93 : Opérateur d'Usinage à Commandes Numériques (h/f)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 28/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Carros ()

Rejoignez une équipe dynamique dans le domaine de la signalisation routière!
Contribuez au succès d'une entreprise à taille humaine et à l'impact significatif.


À propos de la mission

Rattaché aux responsables d'atelier, vos missions principales sont les suivantes :
- Montage et assemblage de caissons de signalisation
- Pilotage de la fraiseuse numérique (Mécanuméric)
- Pilotage de la scie numérique double tête

Tout en veillant à :

- L'optimisation des usinages (matières/méthode)
- La gestion des consommables et outillages
- La gestion du stock matière avec alerte au service achat
- Le respect et l'amélioration des procédures
- L'analyse des dysfonctionnements et l'amélioration
- L'entretien des machines : niveaux, graissage, filtre, nettoyage quotidien

Ce poste est en horaire de journée et vous ne travaillez pas les vendredis après-midi.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,20 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,76EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

Ce que nous recherchons pour notre client :
- Sens aiguisé des détails et de la qualité pour garantir des produits fiables.
- Appétence pour l'électronique, le câblage et l'assemblage de précision.
- Engagement à contribuer au succès collectif tout en sachant travailler en grande autonomie.

- Expérience : Au moins 1 an

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°94 : Chauffeur-livreur plusieurs postes à pourvoir H/F

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 06 - CARROS ()

Dans un contexte où la livraison du dernier kilomètre apparait plus que jamais comme la solution la plus adaptée à notre quotidien, STARSERVICE renforce ses équipes afin de répondre à ces besoins.

Dynamique, et motivé(e), vous souhaitez intégrer une société de transport leader dans le domaine de la logistique du dernier kilomètre, nous vous proposons un poste de chauffeur/livreur (H/F)

Votre rôle :

En charge de réaliser la livraison de colis des clients ayant effectué leurs commandes sur le site internet de l'un de nos clients commerciaux, vous récupérez la marchandise et effectuez votre tournée selon une feuille de route établie sur le secteur.

Les caractéristiques du poste :

- Poste à temps complet, en 35h sur 4 ou 5 jours par semaine - planification du lundi au dimanche entre 10 heures et 22 heures

Votre rémunération mensuelle entre 1833 et 2200 € brut
Heures supplémentaires : moyenne mensuelle de 17.50 heures : 252€ brut

Les avantages du poste :
- Véhicule de service + carte essence mis à votre disposition pour les trajets domicile/travail (100% de prise en charge par la société)
- Mutuelle prise en charge à 50% ; 100% pour les collaborateurs reconnus travailleur handicapé

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • STAR'S SERVICE

Offre n°95 : Chef(fe) gérant Tourrette Levens (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - Tourrette-Levens ()

Nous recrutons un(e) chef(fe) gérant de collectivité H/F à Tourrette Levens en CDD.

Être Chef de cuisine chez Entr'mets, c'est avant tout réaliser une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents.
Rattaché au Chef de secteur, vous travaillez pour un EHPAD et offrez aux 40 résidents, à leur famille et au personnel de l'établissement, une cuisine faite maison avec des produits frais et de saison. Les menus sont établis pour une durée de 6 semaines par la diététicienne d'Entr'mets.
Vous êtes également responsable de la réalisation des commandes auprès de nos fournisseurs et de la gestion des coûts pour un bon équilibre budgétaire. Vous participez à la vie de l'établissement et savez vous adapter. L'hygiène et la sécurité en cuisine sont une priorité.

Vous êtes :
Passionné(e) par votre métier et avez à cœur de faire plaisir
Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie sur un poste équivalent.
Vous maîtrisez les techniques culinaires et les normes HACCP.

Notre offre : CDD temps plein

Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 8h00-19h30 (journées continues) selon un planning tournant sur 2 semaines : lundi, jeudi, vendredi semaine 1 & mardi, mercredi, samedi, dimanche semaine 2 avec un week-end sur 2 de repos.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Superviser l'élaboration des menus du restaurant et vérifier leur composition, l'équilibre alimentaire et le prix de revient

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Offre n°96 : Chef d'Equipe du Centre Animalier de Falicon (06) (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 23/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Mobilisable en urgence
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 06 - Falicon ()

Missions :
Il a sous sa responsabilité une équipe d'Opérateur Animaliers Polyvalents.
Le Chef d'Equipe doit garantir le bon fonctionnement de son équipe et du Centre Animalier auquel il est rattaché.
Le bon fonctionnement est lié tant à l'application des procédures propres à la Société qu'au bon esprit qui règne dans l'établissement.
De ce fait, il dirige son équipe d'Opérateurs Animaliers Polyvalents dans un souci permanent d'efficacité et de respect des procédures certifiées.

Missions administratives :
- Gère et connaît le planning de travail de son équipe
- Remonte les informations à sa hiérarchie (Responsable du Site ou Adjoint)
- S'informe et garantit l'application des procédures et du règlement intérieur de la Société au sein de son équipe
- Contrôle et maîtrise la saisie administrative des dossiers interventions et animaux pris en charge.

Missions techniques :
- Contrôle, garantit et contribue personnellement au bon traitement des animaux (y compris les soins des animaux accidentés ou malades)
- Contrôle, garantit et contribue personnellement à la propreté constante de l'établissement (chenil, chatterie, locaux administratifs, environnement direct du chenil)
- Contrôle, garantit et contribue à l'alimentation des animaux.
- Contrôle, garantit la propreté constante du matériel de travail sous sa responsabilité (véhicules, matériel de captures, matériel de nettoyage des chenils)
- Contrôle, garantit la propreté du personnel sous sa responsabilité (tenue de la Société, hygiène générale)
- Contrôle, garantit le bon fonctionnement du matériel sous sa responsabilité (véhicules, matériel de nettoyage, matériel de tatouage, etc...)

Dipôme exigé : ACACED et TAV

Formation : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur).
Vous serez formé à nos méthodes de travail

Expérience : Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, soigneur ) serait un plus.

Compétences requises :
Motivé, sérieux, ponctuel, rigoureux,
Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats),
Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet)

Qualités nécessaires (en terme de savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) :
- Respect de l'éthique et de la condition animale
- Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur
- Qualités relationnelles

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité
  • - Connaissance des animaux, habitué à les manipuler

Entreprise

  • SACPA

Offre n°97 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - ST JEANNET ()

Description de l'entreprise
Commerce de gros en poissons frais, crustacés et coquillages. A destination de la restauration, hôtels, collectivités, etc...

Description du poste
Livraisons de poissons frais et produits de la mer aux professionnels.
Vos principales missions :

- Charger et décharger le véhicule
- Assurer la livraison chez les clients
- Vérifier les documents de livraison
- Organiser le chargement en préparant (glacer et mettre les couvercles sur les caisses) les marchandises
- Mettre le moteur en route pour gérer le froid et ainsi respecter la chaine de froid
-Vérifier et comparer le bon de livraison avec la marchandise conditionnée et la présence d'étiquette de traçabilité obligatoire
-Charger les caisses en fonction de l'ordre de livraison
-Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et les niveaux
-S'identifier au moyen de badge de géolocalisation
Programmation :
- Disponible le week-end
- Heures supplémentaires
- Travail en journée

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Livrer une commande

Entreprise

  • SAINT ANDRE / DELOYE MAREE

Offre n°98 : Formateur professionnel pour adultes (H/F)

  • Publié le 23/06/2025 | mise à jour le 24/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LA GAUDE ()

L'UGECAM PACA et CORSE recrute un(e) FORMATEUR (H/F) sur les STRUCTURES DE LA GAUDE au sein du DISPOSITIF EMPLOI INSERTION en CDD à TEMPS PARTIEL.

Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres, travailler dans un environnement où la personne en situation de handicap est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu !

Nous recrutons un(e) formateur professionnel (H/F) pour adultes afin d'assurer la formation sur le plateau de Remise à Niveau au sein d'un Établissement et Service de Réadaptation Professionnelle (ESRP), ainsi que des interventions sur l'Etablissement et Service de Pré-Orientation (ESPO).

Notre mission ? Accompagner des personnes en situation de handicap dans leur reconversion et leur retour à l'emploi durable.
Votre rôle ? Transmettre vos compétences, adapter votre pédagogie et soutenir les apprenants tout au long de leur parcours.

POURQUOI REJOINDRE NOTRE ETABLISSEMENT ?
- Un établissement à taille humaine, engagé dans la formation et l'insertion des personnes en situation de handicap.
- Un environnement de travail favorable
- Une équipe pluridisciplinaire investie et solidaire.
- Une mission à fort impact social, où chaque réussite compte.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Concevoir et animer des formations adaptées aux besoins du public accueilli.
- Transmettre les savoirs et savoir-faire relatifs au TP SAMS, en tenant compte des spécificités des apprenants.
- Adapter les méthodes pédagogiques aux situations de handicap pour garantir une accessibilité optimale.
- Évaluer les acquis et assurer le suivi pédagogique individuel et collectif.
- Accompagner les stagiaires dans la construction de leur projet professionnel.
- Contribuer à la veille pédagogique et à l'évolution des pratiques de formation.

PROFIL RECHERCHE :
- Formation : Diplôme de formateur ou équivalent.
- Compétences pédagogiques : maîtrise des techniques d'animation et d'adaptation des supports pédagogiques.
- Connaissance du secteur médico-social et des exigences des Titres Professionnels.
- Une expérience ou une sensibilité au handicap est un véritable atout.
- Qualités humaines essentielles : écoute, patience, bienveillance, capacité d'adaptation et esprit d'équipe.
- Maîtrise des outils numériques et des techniques de communication.
- Forte capacité d'adaptation et d'intégration rapide des enjeux et des dynamiques en place.

Prise de poste : dès que possible

Horaire de travail : 17H30 hebdomadaire

Rémunération : Niveau 6EA Coefficient 320 de la Grille UCANSS

CONTACT :
Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et la copie des diplômes) par mail à :
Yoann KRAWCZYK, Directeur d'activité : yoann.krawczyk@ugecam.assurance-maladie.fr

Nous avons hâte de vous accueillir !

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • UGECAM PACAC

Offre n°99 : Aide monteur-réparateur d'ascenseur (H/F)

  • Publié le 20/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - ST ANDRE DE LA ROCHE ()

Au sein d'une entreprise de 11 salariés, nous recherchons un(e) aide monteur réparateur d'ascenseur

Vos missions :
Vous devrez assurer la réparation, le montage et la modernisation des ascenseurs .
Intervention sur tout le secteur du 06.

Votre Profil :
Niveau BTS avec notions en électricité et/ou mécanique
PERMIS B OBLIGATOIRE


Véhicule de société fourni à partir de St André de la roche
Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Définir les caractéristiques techniques du produit

Formations

  • - Électricité | Bac+2 ou équivalents
  • - Mécanique construction réparation | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASCENSEUR AUTOMAT ELEC INDUST

Offre n°100 : #paysniçois Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - sur ce même poste
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 06 - CASTAGNIERS ()

Pour cet hôtel situé route de Grenoble à Castagniers, vous serez chargé/e de l'accueil de la clientèle, du check-in/ check-out, et de la gestion du site des tarifs en ligne
Prise de poste immédiate, pour la saison, jusque fin septembre, 32h hebdo
Horaires 2 matins 7h-16h et 2 soirs 16h/00h, avec 1h de pause

*** Poste non logé ***

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • SERVOTEL

Offre n°101 : ADJOINTE DE DIRECTION ET EJE DE TERRAIN (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 19/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 06 - COLOMARS ()

APPEL A CANDIDATURES
- EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS -

Le SIVOM Val de Banquière recrute pour ses Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants
Un Educateur / une éducatrice de Jeunes enfants
DESCRIPTIF DU POSTE
Poste vacant à temps plein (1607h/an)
Date de pourvoi : 25/08/2025
Etablissement d'affectation initiale : COLOMARS
Poste d'Adjointe de direction et EJE de terrain
Flexibilité sur les horaires
Prérequis exigés :
-Diplôme d'Etat d'Educateur de jeunes enfants
Ancienneté requise pour le poste : souhaitée +/- 3ans d'expérience si possible
CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES ATTENDUES
- Développement psychomoteur et affectif de l'enfant
- Cadre législatif (taux d'encadrement, sécurité, droits de l'enfant.)
- Aménagement de l'espace en fonction des besoins de l'enfant et du développement de l'enfant : proposer des activités de découverte et d'observation adaptées.
- Management d'une équipe de 12 agents (accompagnement et soutien aux pratiques professionnelles adaptées, gestion des conflits, fédérer autour d'un projet commun)
- Conception et évolution du projet éducatif et pédagogique à travers une réflexion collective
SAVOIRS-ETRE
- Empathie
- Écoute active et communication bienveillante (transmission d'informations orales et écrites)
- Adaptabilité, sens des priorités (esprit d'analyse et de synthèse)
- Esprit d'équipe et cohésion
- Dynamisme
- Créativité
- Capacité de remise en question de ses pratiques professionnelles
- Ponctualité et fiabilité
- Posture professionnelle dans un poste à responsabilité, rigueur
SAVOIRS-FAIRE
- Garantir la qualité de l'accueil de l'enfant : savoir observer, repérer et analyser les besoins de l'enfant et élaborer une réponse appropriée de manière individuelle, dans le collectif.
- Concevoir et mettre en œuvre le projet éducatif et pédagogique, en assurer le suivi et proposer des activités adaptées au développement de l'enfant, favorisant son éveil et sa découverte
- Assurer les soins de confort quotidiens, de bien-être et de prévention.
- Créer des conditions favorables à l'accueil et aux échanges avec les familles et les enfants ; accompagner la parentalité
- Accompagner et encadrer les équipes au quotidien, impulser une dynamique sur le terrain en s'appuyant sur leurs projets
- Savoir animer une réunion et proposer un regard constructif
- Travailler en binôme avec la directrice infirmière et assurer la continuité de direction en son absence
- Travailler au sein d'une intercommunalité, être l'interface entre l'équipe, les familles et la directrice.
Commentaires/remarques :
- Flexibilité sur les horaires
- Avantages sociaux sous conditions :
- Adhésion au Comité des œuvres sociales au bout de 06 mois d'ancienneté
- Contrat Prévoyance Obligatoire pris en charge à 50% par le SIVOM au bout de 06 mois d'ancienneté
- Participation à la carte restaurant
- Contrats groupe Santé proposé

Le poste est emploi permanent. Il est à pourvoir par un fonctionnaire ou le cas échéant, par un contractuel.
Les candidatures sont à adresser par courriel de préférence à l'attention de Monsieur le Président
du SIVOM Val de Banquière :
de préférence par courriel à : candidatures@svdb.fr ou
au 21 boulevard du 8 mai 1945, 06730 Saint-André de la Roche
Plus de renseignements au 04 93 27 71 25
- ***
Le SIVOM Val de Banquière est un établissement public de coopération regroupant 14 communes Aspremont, Bonson, Castagniers, Châteauneuf-Villevieille, Colomars, Drap, Duranus, Falicon, La Roquette-sur-Var, Levens, Saint-André de la Roche, Saint-Blaise, Saint-Martin-du-Var, Tourrette Levens. De la Vallée du Var au Paillon, il propose de multiples services à des publics aussi sensibles que les enfants, les adolescents et les personnes en perte d'autonomie, qui ont besoin d'écoute, de bienveillance et de respect.
PETITE ENFANCE : Le SIVOM dispose de 10 EAJE et 1 relais petite enfance itinérant.
ANIMAT

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • SIVOM DE VAL DE BANQUIERE

    Le SIVoM Val de Banquière est une intercommunalité (Fonction Publique Territoriale) qui gère les compétences : * Petite Enfance * Animation du territoire (enfance- jeunesse) * Social * Sport * Formation Les candidatures sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDRÉ DE LA ROCHE ou par courriel à : candidatures@svdb.fr

Offre n°102 : Bachiste (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 06 - CARROS ()

Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat recherche pour un artisan qu'il accompagne un/une :

BÂCHISTE H/F
Poste basé à CARROS

Missions Principales :

-Travaux de confection et d'installation de bâches
-Prise de connaissance des travaux à réaliser
-Découpe automatisée des toiles
-Soudure Haute Fréquence
-Soudure par air chaud
-Pose d'œillets avec machine pneumatique/manuelle
-Couture industrielle
-Mise en place d'accessoires
-Participe à l'installation des ouvrages sur site
-Répare sur site ou en atelier
-S'assure de la disponibilité des produits en stock
-Réceptionne le matériel commandé et vérifie la conformité des produits
-Assure le rangement des pièces commandées aux emplacements prévus à cet effet (stockeur, magasin, présentoir à l'entrée)
-Faire remonter au chef d'atelier les éventuelles difficultés rencontrées, les manquements au stock ou les problèmes liés à l'atelier
-S'assure de remplir la fiche suiveuse
-Vérifie la conformité des travaux réalisés avant sortie atelier :Conformité matériaux , Conformité dimensions
-Respect de la bonne tenue des soudures et du sertissage des œillets
-Respect de la propreté
-Absence de défauts
-Transmets la fiche suiveuse au secrétariat pour facturation
-Réceptionne avec le client pour vérification en sa présence (accessoires + toile) en l'absence du chef d'atelier ou si travail spécifique

-Entretien atelier + équipements

S'assure du bon fonctionnement des équipements, à savoir la machine de coupe Cutting Trading, la soudeuse HF Forsstrom, les machines pneumatiques/manuelle de sertissage d'œillets, la machine à coudre industrielle, les fers à souder, l'enrouleur
Veille au bon état et à la propreté du véhicule de chantier
Veille à la disponibilité d'outillage/accessoires dans le véhicule de chantier
Participe au nettoyage de l'atelier, des vestiaires, du réfectoire, et des zones de travail sur le parc
Participe à la gestion des déchets en relation avec les différents prestataires pour collecte

Exigences et compétences requises :

-Avoir la capacité d'organiser et de planifier son travail selon le planning de production défini
-Gérer les priorités/urgences/aléas
-Maîtriser les différentes techniques de soudure/couture/assemblage
-Connaître et identifier tous les éléments d'un ouvrage textile PVC
-Connaître toutes les caractéristiques des différents types de
matériaux
-Connaître les normes en matière d'installation intérieure/extérieure
-Reconnaître les pièces des différents fournisseurs
-Capacité à rendre compte
-S'impliquer dans la vie et les activités de l'entreprise
-Suivre les formations définies par la Direction
-Maîtriser les équipements fixes et portatifs de l'atelier
-Application du manuel qualité / procédures internes / consignes de sécurité
-Être force de proposition
-Faire preuve d'initiative
-Capacité à travailler en équipe

Présentation, politesse, capacités relationnelles lors des contacts avec clients/prospects/prescripteurs/collègues de travail/Direction
Maîtrise des outils informatiques mis à sa disposition
Se montrer disponible face aux responsabilités et tâches confiées


Déplacements de Monaco à Cannes.
Permis b souhaitable
Salaire selon expérience

Entreprise

  • CMAR PACA DT 06

    Bienvenue à la Chambre de Métiers et de l'Artisanat. Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat (CMA) joue un rôle central pour les artisans, en facilitant l'embauche de talents et en soutenant la croissance des entreprises artisanales. Passionné(e) par le savoir-faire et les métiers manuels ? Vous cherchez à mettre vos compétences au service d'un secteur où la qualité, la créativité et l'excellence sont au c?ur de chaque projet ? L'artisanat est fait pour vous !

Offre n°103 : Chauffeur-livreur H/F (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

COLIS PRIVE recherche plusieurs Chauffeurs Livreurs H/F pour rejoindre son Agence de Nice en CDD, à pourvoir dès que possible (plusieurs postes à pourvoir).

Rattaché(e) au Responsable distribution, vos missions seront les suivantes :

1/ Être un ambassadeur Colis privé:
- Porter une grande attention aux colis,
- Soigner sa présentation auprès des clients,
- Avoir un sens du service client développé,

2/ Préparer la tournée de livraison - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI:
- Prendre connaissance des documents d'expédition et de livraison
- Pré-trier la tournée
- Scanner et charger les marchandises dans le véhicule en fonction de l'ordre de distribution déterminé par l'optimisateur
- Procéder aux vérifications des colis dont vous avez la responsabilité, et le cas échéant, consigner les éventuels manquants et/ou les chocs/dommages subis par les colis lors des précédents transports

3/ Réaliser les livraisons :
- Assurer la distribution des colis au client destinataire, dans le respect des procédures de livraison et à l'aide d'un PDA
- Faire signer le client sur le bordereau prévu à cet effet ou via le PDA (outil de gestion des tournées de livraisons)
- En point relais et consignes : Réalisation des livraisons et des collectes
- Respect des process sécurité et sureté

4/ Effectuer les formalités de retour en agence :
- Retourner les colis et les remettre à l'agence

Port de tenue obligatoire - remise par Colis Privé

Le profil recherché:
Nous recherchons des personnes avec les prérequis suivants :
- Permis B obligatoire depuis au moins 2 ans
- Expérience dans la livraison souhaitée (Véhicule léger)
- Disponible du lundi au samedi (avec un jour de repos en plus dans la semaine)

Infos complémentaires:
- Primes panier à 15,96€/jour travaillé sur la tranche horaire de 11h45 à 14h15
- Véhicule de service mis à disposition

Plusieurs postes à pourvoir

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • COLIS PRIVE

Offre n°104 : Préparateur / Préparatrice de commandes FRUITS et LEGUMES (H/F)

  • Publié le 19/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en Fruits et légumes
    • 06 - LA TRINITE ()

2 POSTES A POURVOIR AU DEPOT

Description du poste:
La Société Cash Alimentaire du SUD EST, société spécialisée dans le commerce de gros alimentaire, forte d'une expérience de 40 années, recherche pour son dépôt situé sur la TRINITE (06340) , son Préparateur de commande dans les FRUITS et LEGUMES H/F.

En relation direct avec la responsable, vos missions seront les suivantes:
Mission :

- De Réceptionner les produits et les ranger dans les différents rayons le fruits et légumes.
- Préparation des commandes clients .
- De Trier les commandes par tournées et organiser la sortie des marchandises par priorité,
- De Nettoyer le Dépôt et Contrôler de l'hygiène du service.
- Résistance au température base ( 1°C à 5°C).

Compétence :
-Très bonne connaissance des fruits et légumes exigés.
-Assiduité
-Rigueur
-Capacité d'écoute
- Être minutieux
- Respecter les règles et procédures en matière de qualité, d'hygiène et de sécurité

Expérience en fruit et légumes fortement recommandé.

Horaire de Nuit :
02H00 - 08h00. Du lundi au samedi inclus.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • CASH ALIMENTAIRE DU SUD EST

    CASH ALIMENTAIRE DU SUD, grossiste alimentaire présente dans toute la région PACA. Forte d'une expérience de plus de 30 ans dans la vente en gros, Cash Alimentaire propose une très large gamme de produits alimentaires pour les professionnels des métiers de bouche. Des produits frais et surgelés, de produits snacking mais surtout des produits de qualité et un service performant.

Offre n°105 : JARDINIER PAYSAGISTE COPROPRIETES (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 06 - COLOMARS ()

Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat
recherche pour un artisan paysagiste qu'il accompagne un/une :

JARDINIER PAYSAGISTE H/F
Dépôt base à La Gaude

Vous rejoignez une équipe composée de 23 collaborateurs, êtes
rattache(e) au pole copropriété) et en charge d' :

- Aménager et entretenir des espaces verts (parcs, jardins,
villas...) et des décors végétaux d'intérieur ou d'extérieur (bureaux,
commerces, halls d'accueil, murs végétaux, ...).
- Entretenir vos équipements.

Pourquoi rejoindre la société ?

+ Des équipements modernes et performants,
+ Une ambiance de travail conviviale,
+ Un responsable attentif aux besoins de son équipe et qui valorise
les efforts par des primes,
+ Participation a des projets ambitieux,
+ Site facilement accessible avec un parking disponible.

Profil recherché :

Titulaire d'un diplôme dans les travaux paysagers complète de
2-5 ans d'expérience minimum, vous êtes en phase avec les
notions de Rigueur, de Créativité et de sens de la satisfaction
clients, alors, postulez et rejoignez l'équipe !

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CMAR PACA DT 06

    Bienvenue à la Chambre de Métiers et de l'Artisanat. Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat (CMA) joue un rôle central pour les artisans, en facilitant l'embauche de talents et en soutenant la croissance des entreprises artisanales. Passionné(e) par le savoir-faire et les métiers manuels ? Vous cherchez à mettre vos compétences au service d'un secteur où la qualité, la créativité et l'excellence sont au c?ur de chaque projet ? L'artisanat est fait pour vous !

Offre n°106 : Aide Opérateur Assainissement H/F (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - CARROS ()

Les missions du poste
Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Aide Opérateur Assainissement motivé(e), prêt(e) à s'investir dans un métier essentiel au service de l'environnement.
Poste en CDI à pourvoir rapidement.

Ce que tu feras au quotidien :

Accompagner les chauffeurs Poids Lourds ou Véhicules Légers lors des interventions de débouchage, curage et nettoyage des canalisations

Participer à la mise en oeuvre du matériel d'assainissement

Respecter les règles de sécurité sur les chantiers

Travail en extérieur, parfois en conditions salissantes ou contraignantes

Le profil recherché
Tu bénéficies d'une première expérience dans les travaux publics ou l'assainissement

Tu es volontaire et à l'aise avec le travail physique

Tu apprécies le travail en extérieur et en équipe

Compétences

  • - Participation aux interventions sur réseaux
  • - Savoir préparer, nettoyer et ranger le matériel
  • - Utilisation de matériel d’assainissement

Entreprise

  • TEMP-HORAIRE

    Temp-Horaire Intérim, située à Nice, est une agence spécialisée dans le recrutement temporaire. Elle offre un service sur-mesure aux entreprises locales et soutient les candidats dans leur carrière.

Offre n°107 : Jardinier / Jardinière paysagiste (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 06 - LA TRINITE ()

Le pole recrutement de la Chambre de Metiers et de l'Artisanat recrute un jardinier Paysagiste (H/F) pour son artisan spécialisé dans la création et l'entretien de jardins depuis pres de 20 ans.

Véritable bras droit du dirigeant, vous participerez activement a la transformation et a l'entretien de jardins residentiels sur le secteur de Nice et alentours.

Les missions:

Realiser l'entretien regulier et l'amenagement paysager des jardins des particuliers sur le secteur de Nice et environs.
Installer, diagnostiquer et renover les systemes d'arrosage automatique,
Conseiller les clients et etre force de proposition sur les contrats, les choix vegetaux ou les amenagements a venir.
Assurer un role de relais terrain aupres du gerant.

Ce poste est fait pour vous si :
Vous etes diplome(e) en paysage et avez entre 2 a 4 ans d'experience minimum en tant que jardinier paysagiste
Vous maitrisez les systemes d'arrosage
Vous aimez le contact client et savez ecouter, conseiller et proposer des solutions et chiffrages.
Vous etes autonome sur la gestion de votre secteur.
Vous avez le permis B.

Les conditions
Semaine de 4 jours ½ : du lundi au vendredi midi
39h/semaine
Locaux bases a Nice Est, avec parking sur place

Remuneration attractive :
-Prime de Partage de la Valeur (jusqu'a 3 000 €/an)
-Pourcentage du chiffre d'affaires sur les affaires generees grace a vos propositions.

Compétences

  • - systèmes d’arrosage

Entreprise

  • CMAR PACA DT 06

    Bienvenue à la Chambre de Métiers et de l'Artisanat. Le service recrutement de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat (CMA) joue un rôle central pour les artisans, en facilitant l'embauche de talents et en soutenant la croissance des entreprises artisanales. Passionné(e) par le savoir-faire et les métiers manuels ? Vous cherchez à mettre vos compétences au service d'un secteur où la qualité, la créativité et l'excellence sont au c?ur de chaque projet ? L'artisanat est fait pour vous !

Offre n°108 : Ouvrier/Ouvrière paysagiste en Espaces Vert en alternance(H/F) (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - DRAP ()

Pendant une durée de 12 mois, vous apprendrez le métier d'Ouvrier/Ouvrière d'Exécution Paysagiste en alternance.
Vous avez une première expérience ou approche du métier ?
Un projet de reconversion professionnelle ?
Vous souhaitez mettre de la Nature en Ville ?
Contactez nous !

Contrat à durée déterminée - 12 Mois - Contrat de professionnalisation
Durée du travail hebdomadaire : 35h

Qualités professionnelles :
Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance, Permis B exgé, moyen de mobilité obligatoire (trottinette, vélo, scooter, ...)

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • G.E.I.Q EMPLOI PAYSAGE

    Le GEIQ Service Emploi Paysage vous propose des contrats de professionnalisation de 12 mois à temps plein pour devenir Ouvrier Paysagiste H/F ! Venez découvrir et apprendre un métier d'avenir, et créer de la Nature en Ville! Vous bénéficierez d'un suivi individualisé et personnalisé pour vous emmener vers la réussite.

Offre n°109 : Ouvrier/Ouvrière paysagiste en Espaces Vert en alternance(H/F) (H/F)

  • Publié le 17/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LA GAUDE ()

Pendant une durée de 12 mois, vous apprendrez le métier d'Ouvrier/Ouvrière d'Exécution Paysagiste en alternance.
Vous avez une première expérience ou approche du métier ?
Un projet de reconversion professionnelle ?
Vous souhaitez mettre de la Nature en Ville ?
Contactez nous !

Contrat à durée déterminée - 12 Mois - Contrat de professionnalisation
Durée du travail hebdomadaire : 35h

Qualités professionnelles :
Capacité d'adaptation, Curiosité, Persévérance, Permis B exigé, moyen de mobilité obligatoire (trottinette, vélo, scooter, ...)

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • G.E.I.Q EMPLOI PAYSAGE

    Le GEIQ Service Emploi Paysage vous propose des contrats de professionnalisation de 12 mois à temps plein pour devenir Ouvrier Paysagiste H/F ! Venez découvrir et apprendre un métier d'avenir, et créer de la Nature en Ville! Vous bénéficierez d'un suivi individualisé et personnalisé pour vous emmener vers la réussite.

Offre n°110 : Carrossier-peintre Engins & Poids Lourds H/F (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s) - confirmée en carrosserie et peinture
    • 06 - CARROS ()

Carrossier-peintre Engins & Poids Lourds (H/F)

Description du poste : Nous recherchons un carrossier peintre qualifié pour réaliser la remise en état de carrosseries de véhicules, de la préparation des surfaces à la mise en peinture, en passant par les réparations et finitions.


Responsabilités :
Réparer les éléments de carrosserie endommagés (redressage, débosselage, remplacement)
Préparer les surfaces (ponçage, masticage, apprêt)
Réaliser la mise en peinture (application, retouches, finitions)
Respecter les délais et les normes de qualité
Travailler dans le respect des règles de sécurité

Postuler avec votre CV à: mougins@sovitrat.fr

Compétences

  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Bonne maîtrise des techniques de peinture

Entreprise

  • ROSAE BY SOVITRAT

    Société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP et TP. Nos coordonnées : ROSAE Intérim by SOVITRAT Adresse: 775 Avenue de la Plaine 06250 Mougins Téléphone: 04.22.46.12.61 E-mail:mougins@sovitrat.fr Pour vous inscrire: https://www.sovitrat.net Page au Facebook: https://tinyurl.com/RosaeSovitratMougins

Offre n°111 : Conducteur livreur installateur (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - LE BROC ()

Un livreur / installateur avec expérience. h:f

qualités recherchées: rigoureux, soigneux, organisé, attentif, physiquement résistant (port de charges lourdes)

MISSIONS:
Réception des marchandises
Préparation des livraisons clients
Livraisons de mobilier, literie, sol souple, décoration. / Installation de mobilier, literie, sol souple, décoration...
travail en binôme en fonction des besoins
du lundi au vendredi
Avantages : Travail en journée : Week-end Mutuelle

LIVRAISON / POSE: 2 ans si débutant très motivé

Date de début prévue : au plus tôt

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • ETABLISSEMENT BAZE ET FILS

Offre n°112 : Opérateur polyvalent / Opératrice polyvalente en industrie chimique (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Contes ()

Vous êtes PLUS qu'un simple CV, c'est évident, non ? Cela tombe bien, nous sommes PLUS qu'un distributeur ! Il y a peut-être une histoire à écrire ensemble ?
Brenntag France est la filiale du plus grand distributeur mondial de produits chimiques et d'ingrédients. Nous sommes passionnés par l'idée de façonner l'avenir de l'industrie pour nos clients, avec nos collaborateurs et nos partenaires. PLUS que des produits que l'on retrouve partout et pour tous, nous distribuons des idées et des solutions, en favorisant la collaboration, l'excellence et le succès partagé.

Vous recherchez PLUS qu'un poste d'Opérateur(ice) ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs !

Révélez PLUS que votre savoir-faire, révélez qui vous êtes vraiment !

Sur un site de stockage / conditionnement /distribution de produits chimiques classé SEVESO Seuil Bas, rattaché(e) à Said, Chef d'équipe, et intégré(e) dans une petite équipe de 4 personnes, vous aurez pour principales missions :

PRODUITS A LA MINERALE et AUX SOLVANTS
Conditionner les produits et les préparer dans la zone de stockage
Effectuer les mélanges à façon / dilutions en containers ou en cuves et les fabrications
Assurer le dépotage des produits en vrac des citernes
QUAI
Garantir le contrôle et l'ordonnancement des produits conditionnés que vous réceptionnez
Préparer les commandes et réaliser le chargement des camions, dans un objectif de satisfaction client et dans le respect de leurs demandes
Assurer les opérations de picking

GENERAL
Êtes responsable du rangement et du respect des normes qualité, propreté et sécurité du dépôt
Participer activement à apporter de nouvelles idées et solutions pour améliorer votre quotidien
Selon votre expérience, développer votre polyvalence au sein du dépôt sur la réception des citernes de la minérale, la production des conditionnements et la préparation des marchandises en vue de leurs expéditions
Remonter à la hiérarchie tout dysfonctionnement

Les opérations à la minérale / aux solvants représentent 70% du temps et 30% pour des activités liées à la conduite de chariot.

Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS !
-Vous avez une 1ère expérience en production dans lequel vous avez été sensibilisé(e) aux environnements techniques et réglementés notamment en matière de sécurité.
-Organisé(e), rigoureux(se), dynamique, vous aimez le travail en équipe, tout en étant autonome dans vos missions.
-Polyvalent/e, votre agilité et votre capacité d'adaptation à notre activité saisonnière feront la différence pour satisfaire nos clients !

PLUS que votre expérience, c'est votre enthousiasme et votre engagement qui comptent pour nous. Vous êtes véritablement orienté(e) solutions et vous aimez relever les défis.

Après une période d'intégration, vous serez formé/e à être Equipier/e Incendie de Seconde Intervention (ESI)

Nous offrons les avantages suivants :
>Statut : Ouvrier
>Horaires : 37 H/semaine et 13 RTT annuels avec une souplesse attendue lors des périodes estivales et du travail possible le samedi (prime du samedi travaillé) une semaine sur deux (de juin à août)
>Tickets restaurants d'une valeur de 11,20€ avec 60% de prise en charge employeur
>Astreinte locale nécessitant d'habiter à 30 min du site et rémunérée sur la base de 220€/bruts pour une semaine complète du lundi soir au lundi matin suivant après une période de formation

Vous souhaitez évoluer en intégrant aussi de la conduite de chariot élévateur (catégorie CACES 3) dans vos missions, vous êtes fait/e pour venir chez Brenntag !

Profitez de perspectives de carrière dans un environnement de travail stimulant !

Les horaires sont les suivants : du lundi au jeudi : 8h00-12h00 /13h00-16h00. Avancement de 30 min en période estivale.

Notre dépôt est situé 293 CR 4 La Roseyre à Pointe de Contes dans la zone d'activité.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité

Entreprise

  • BRENNTAG SA

Offre n°113 : CHEF DE DEPOT (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 06 - Contes ()

Vous êtes PLUS qu'un simple CV, c'est évident, non ? Cela tombe bien, nous sommes PLUS qu'un distributeur ! Il y a peut-être une histoire à écrire ensemble ?
Brenntag France est la filiale du plus grand distributeur mondial de produits chimiques et d'ingrédients. Nous sommes passionnés par l'idée de façonner l'avenir de l'industrie pour nos clients, avec nos collaborateurs et nos partenaires. PLUS que des produits que l'on retrouve partout et pour tous, nous distribuons des idées et des solutions, en favorisant la collaboration, l'excellence et le succès partagé.

Vous recherchez PLUS qu'un poste de Chef de Dépôt ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs !

Révélez PLUS que votre savoir-faire, révélez qui vous êtes vraiment !

Vous piloterez de manière opérationnelle un site de stockage / conditionnement /distribution de produits chimiques, classé SEVESO Seuil Bas, regroupant 4 personnes à l'Exploitation et Support Administratif.

Rattaché(e) à Sébastien, Chef de dépôt basé à Vitrolles, vous aurez pour principales missions :
-Manager, organiser et coordonner l'activité du site regroupant les fonctions Administratif Exploitation, Opérateur, Laboratoire et Maintenance.
-Assurer l'interface avec les services Commerce, Transport, Maintenance, Achats et les fonctions supports.
-Assurer la performance et optimiser l'activité du dépôt (qualité de service, OTIF, productivité.) dans le cadre des standards définis par le groupe et tout en respectant les réglementations et les règles de sécurité en vigueur.
-Gérer les aspects ressources humaines (recrutement, formation, développement des compétences et de la polyvalence, entretien annuel, disciplinaire, .) et contribuer à la montée en compétences de ses collaborateurs.
- Déterminer et coordonner les moyens, matériels ou humains, nécessaires à l'activité de production (réception, conditionnement, préparation des produits etc.).
-Manager et coordonner le flux d marchandises de la réception jusqu'à l'expédition chez les clients en étant garant(e) du respect des procédures, de la qualité et des délais.
-Garantir la conformité et la fiabilité des stocks et, piloter les inventaires
-Animer la politique sécurité avec le Chef d'Equipe et garantir la bonne application des règles et procédures HSE et environnement.
-Piloter les indicateurs de l'exploitation du dépôt et les routines dans le cadre du projet d'amélioration continue
-Participer aux projets d'investissements de son périmètre d'exploitation.
-Proposer des projets qui contribuent à l'amélioration/performance industrielle du dépôt.

Le dépôt de Pointe de Contes bénéficie de l'appui d'une Responsable QHSE, d'un Responsable Maintenance et d'un Exploitant Transport basés à Vitrolles.

Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS !
-Diplômé(e) d'un Bac+2 à + 5 orienté Production/Supply Chain (ou chimie), vous avez une expérience réussie en management d'équipe de 5 ans minimum idéalement acquise dans le secteur de la distribution chimique, ou dans un environnement industriel, technique, contraignant et réglementé.
-Véritable manager de terrain, autonome et avec un bon sens du relationnel, vous êtes proche de votre équipe et reconnu(e) pour votre intégrité et votre performance.
-Votre agilité, votre capacité d'adaptation à notre activité saisonnière feront la différence pour satisfaire nos clients !
-Organisé(e), pédagogue, votre capacité à fédérer les équipes et à les faire évoluer en accompagnant le changement seront des atouts indéniables.
-Vous savez travailler dans un environnement dynamique et mouvant et prendre du recul et vous êtes force de propositions pour faire progresser les méthodes de travail.
-La maîtrise du Pack Office et d'un système ERP (SAP) est souhaitée.
-La pratique orale de l'anglais sera un plus.

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Piloter une activité
  • - Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)

Formations

  • - Logistique distribution (Master 2 Supply Chain) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Gestion production (Master 2 Production industrielle) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • BRENNTAG SA

Offre n°114 : Employé commercial en station-service (H/F)

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - ST JEANNET ()

Date de prise de poste : 1er août 2025 Expérience requise : Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle similaire

Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) pour notre station-service. Le candidat idéal aura une expérience solide et variée dans les encaissements et les ventes, témoignant d'une maturité professionnelle acquise au fil des années.

Compétences techniques / professionnelles
o Maîtrise des outils de caisse
o Gestion des paiements en espèces, carte, tickets.
o Réception et contrôle des livraisons
o Maintien de la propreté et du rangement
Compétences relationnelles / savoir-être
o Être accueillant, courtois et à l'écoute
o Suivre les procédures avec sérieux
o Savoir gérer seul(e) une station pendant certaines heures
o Gérer les flux clients, les incidents ou urgences calmement
o Travailler selon des horaires variables, y compris week-ends et jours fériés
Compétences complémentaires (atouts)
- Connaissances en produits automobiles (huiles, accessoires)
- Maîtrise d'une langue étrangère

Offre n°115 : Manutentionnaire événementiel (H/F)

  • Publié le 14/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CARROS ()

Pour une société spécialisée dans le secteur de l'évènementiel, nous recherchons des manutentionnaires événementiels H/F, vous participez à la mise en place du décor, des structures, du mobilier, de la vaisselle dans le cadre de fêtes, salons, festivals, concerts.De la manutention est à prévoir sur ce poste. Vous devez aussi être flexible au niveau des horaires de travail. Travail le weekend possible. Dépôt de la société située sur Carros.Poste à pourvoir immédiatement. TH : 11.88EUR de l'heure + majorations heures de nuit et heures de dimanche.Mission à pourvoir à compter de MAI 2025 jusqu'à la fin de saison. Vous possédez une voiture ou un scooter pour une prise de poste tôt le matin. Vous avez un réel intérêt pour le secteur de l'évènementiel et avez obligatoirement un moyen de locomotion. Débutants acceptés sur ce poste : ce qui compte c'est votre motivation, votre sérieux et professionnalisme !

Entreprise

  • ACTUAL NICE 1073

Offre n°116 : Responsable d'exploitation agricole en agriculture durable (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - COLOMARS ()

En tant que Responsable d'Exploitation Agricole, vous assurerez la gestion globale de l'exploitation, qui comprend :

- Production agricole :

- Supervision de l'oliveraie (environ 4 hectares / 350 arbres), conduite selon les principes de l'agriculture biologique
- Suivi des cultures maraîchères (légumes de saison) et apiculture (gestion d'une vingtaine de ruches)
- Pilotage des calendriers de taille, traitements naturels, récoltes, plantations et rotations
- Mise en œuvre de techniques durables : permaculture, agroforesterie, engrais verts, murs en pierre sèche, etc.

- Transformation & conditionnement :

- Organisation des campagnes de récolte (olives, légumes, miel)
- Suivi des étapes de transformation : pressage, fermentation, mise en bocaux/bouteilles
- Contrôle qualité des produits (huiles d'olive, olives en saumure, pâte d'olive, miel)

- Encadrement & organisation :

- Planification et supervision du travail des ouvriers agricoles saisonniers ou permanents
- Suivi des temps de travail, sécurité et bonnes pratiques
- Entretien du matériel (tracteurs, débroussailleuses, mini-pelle, etc.)
- Logistique, vente et accueil
- Suivi des stocks, gestion des commandes fournisseurs et des expéditions

- Gestion & développement :

- Suivi administratif de l'exploitation : déclarations, certifications (AOP, bio), subventions, audits
- Proposition d'axes de diversification des cultures, développement de nouveaux produits
- Contribution au développement d'une stratégie de valorisation touristique et territoriale

Bon à savoir :

- Du lundi au vendredi
- Bonne ambiance de travail
- Horaire d'été 7h00-12h00 et 13h00-16h00
- La société est labellisée et en plein développement
- Vous évoluerez dans un environnement de travail bienveillant, sous la direction d'un responsable attentif au bien-être et à la sécurité des équipes
- Vous disposerez de tout le matériel nécessaire pour travailler dans de bonnes conditions
- Travail physique en extérieur, sous différents climats (penser à s'équiper en conséquence)
- Vous souhaitez vous investir dans un projet agricole à taille humaine, porteur de sens, ancré dans son territoire et respectueux de l'environnement ?

Rejoignez une exploitation dynamique en plein développement!

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de moissonnage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • TERCIO NICE

Offre n°117 : Vernisseur bois (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 29/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - ST BLAISE ()

Nous recherchons un vernisseur bois h/f pour rejoindre notre équipe.
Vos missions principales :

- Préparation des surfaces à traiter
- Application des traitements de préparation des surfaces
- Préparer et mélanger les peintures, vernis, laques et autres produits à appliquer
- Application des vernis / teintes/ laques/ peintures et autres éléments décoratifs
- Fabrication d'éléments en atelier (quand la charge de travail est insuffisante en finition)
- Maintenir en parfait état d'entretien le matériel confié.

Amplitude horaire : 7h30-17h00 du lundi au jeudi et 7h30-15h30 le vendredi.
Débutant accepté avec des possibilités d'évolution professionnelle.
L'entreprise est située sur la commune de St Blaise au niveau de la RN202

Compétences

  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur), identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support
  • - Tracer et réaliser des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre

Entreprise

  • ENTREPRISE PROVENCALE DE MENUISERIE

Offre n°118 : Chauffeur Livreur Manutention Arrière-Pays Niçois (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si permis B depuis 5 ans
    • 06 - COLOMARS ()

Recherchons un Chauffeur Livreur Arrière-Pays Niçois Temps plein du lundi au vendredi : 8h30 - 16h30
Livraison : 40 à 45 clients par jour
Déplacement : Quotidien départemental avec utilitaire société
Expérience : Débutant accepté - Si permis B depuis 5 ans
Mutuelle,
PEER-PERCO avec abondement à 50 %,
Prime annuelle performance,
Tickets cadeaux Noël

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...)
  • - Lecture de plan urbain
  • - Lecture de carte routière
  • - Sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Véhicule de moins de 3,5 t et moins de 14 m3
  • - Véhicule de moins de 3,5 t et plus de 14 m3
  • - Utilisation de matériel de navigation
  • - Entretien de véhicules
  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Actualiser les données de suivi de la livraison ou de l'enlèvement sur un support numérique ou manuscrit
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Effectuer des opérations de base de maintenance du véhicule
  • - Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - reactivité et sens du client

Entreprise

  • COLIPAQ

    Société spécialisée dans la livraison de l'arrière pays niçois, Soit les 8 Vallées. Rejoignez nous !

Offre n°119 : Chaudronnier Junior (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - ST ANDRE DE LA ROCHE ()

Notre agence SKILLS OFFICE recherche un Chaudronnier H/F à Saint-André-de-la-Roche pour travailler au centre d'une carrière

-Analyser les plans et les procédures de démontage
-Faire de la soudure
-Préparer les éléments métalliques pour le recyclage ou la revalorisation
-Appliquer les protocoles de sécurité

Votre profil:
-Vous êtes polyvalente
-Vous savez faire de la maintenance

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • SKILLS OFFICE NICE LE BUREAU DES COMPETE

Offre n°120 : Agent / Agente de restauration collective (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en restauration collective
    • 06 - ST JEANNET ()

Poste d'agent de restauration collective H/F pour la commune de St Jeannet :
L'agent polyvalent de restauration collective participe à la préparation des plats en cuisine et au service aux enfants :
préparation de mets froids, remise en température des plats préparés en cuisine centrale, distribution des plats, réalisation
de la plonge et nettoyage des postes de travail. Il applique des procédures de fiches techniques en respectant la
réglementation liée à l'hygiène et à la sécurité, norme HACCP.
- Préparer les plats
o Préparer les matières premières alimentaires,
o Réaliser l'assemblage et le dressage de hors d'œuvre et de desserts ;
o Effectuer la remise en température de plats cuisinés à l'avance ;
o Assurer la traçabilité de l'hygiène et la sécurité (plat témoin) ;
o Mettre en œuvre les techniques de préparation des repas dans le respect des règles d'hygiène et sécurité ;
o Vérifier les préparations culinaires ;
o Faire remonter toute information à l'autorité territoriale concernant des dysfonctionnements ou la qualité des
repas livrés par le fournisseur.
- Assurer le service aux enfants
o Nettoyer les tables, mettre le couvert et desservir ;
o Respecter les quantités (grammage) ;
o S'assurer de l'équilibre alimentaire du repas ;
o Développer les nouvelles saveurs.
- Nettoyage et rangement
o Effectuer la mise en place du service et assurer le nettoyage de la salle à manger et des salles de stockage,
de préparation et de nettoyage ;
o Laver les sols de la cuisine et du réfectoire : passer le balai et la serpillère quotidiennement ;
o Laver la vaisselle en machine et la batterie de cuisine à la main ;
o Ranger la vaisselle, le réfectoire et la cuisine ;
o Entretenir et nettoyer le matériel de cantine (hotte, fours, meubles.)
o Effectuer l'entretien courant des appareils et installations ;
o Effectuer l'entretien du linge de travail (torchons, tabliers.) ;
o Veiller au respect des matériels et des locaux ;
o Effectuer le grand ménage à des périodes définies avec la personne en charge de la coordination du service

Respect des règles d'hygiène et de sécurité
o Port obligatoire des Equipements de Protection Individuels (EPI) (Charlotte, chaussure, blouse, masque.) ;
o Utilisation des produits d'entretiens conformément aux fiches de données et sécurité.

Compétences requises :
Maîtriser les règles relatives à l'hygiène et la sécurité ;
Maîtriser les techniques de nettoyage ;
Savoir reconnaître les pictogrammes ;
Connaitre les règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant);
Connaitre les gestes et postures de la manutention ;
Respecter le devoir de réserve comme tous les fonctionnaires ;
Savoir organiser, planifier ses tâches ;
Être Ponctuel.

Conditions particulières :
- Contrat avec possibilité de prolongation
- Temps complet
- Rémunération statutaire

Horaires : du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 avec une pause de 13h30 à 14h00

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Réaliser un service en salle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la plonge
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°121 : Chef d'équipe de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - CARROS ()

Rattaché(e) au Responsable du service maintenance, vous êtes en charge de la maintenance de nos équipements de production ainsi que de l'entretien du bâtiment.
Vous avez pour mission selon les horaires 3x8 de gérer une équipe de 2 techniciens,1 agent de maintenance et un alternant afin de contribuer au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et de l'ensemble des installations : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, sécheuses etc.

Responsable de la bonne exécution de la maintenance, vous planifiez et contrôlez les travaux en cours tel que les opérations de maintenance préventives et correctives à l'aide d'une GMAO dernière génération.

Votre aisance technique vous permet de dépanner et entretenir le parc machine.

De plus, vous soutenez techniquement votre équipe en partageant vos connaissances et savoir-faire dans le but de faire monter en compétences vos collaborateurs.

Vous suivez et faites suivre les consignes associées de sécurité et d'hygiène.

De formation technique Bac + 2 à Bac + 5, vous avez des compétences plus particulières en électromécanique et en automatisme, mécanique ou dans le domaine de la maintenance industrielle.


Une expérience en maintenance de 3 à 4 ans en milieu industriel est appréciée.

Vos compétences en électrotechnique ou électricité sont reconnues.

Votre dynamisme, votre autonomie, votre capacité à travailler en équipe et votre curiosité sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d'intégrer un groupe vous offrant de réelles perspectives d'évolution.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ELIS RIVIERA

    Groupe industriel de services leader européen sur son marché (275 centres, 19 000 personnes , 1,3 milliard d'€ de chiffre d'affaires), est spécialisé dans la location entretien de vêtements professionnels, d'articles textiles et d'équipements en hygiène et bien être. S'appuyant sur plus d'un siècle d'expertise sur ses marchés historiques que sont l'hôtellerie-restauration et la santé, L'entreprise livre aujourd'hui plus de 240.000 sociétés de toutes tailles et de tous secteurs.

Offre n°122 : Chef d'équipe de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - CARROS ()

Rattaché(e) au Responsable du service maintenance, vous êtes en charge de la maintenance de nos équipements de production ainsi que de l'entretien du bâtiment.
Vous avez pour mission selon les horaires 3x8 (en hiver) et 2x8 ( en été) de gérer une équipe de 2 techniciens,1 agent de maintenance et un alternant afin de contribuer au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et de l'ensemble des installations : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, sécheuses etc.

Responsable de la bonne exécution de la maintenance, vous planifiez et contrôlez les travaux en cours tel que les opérations de maintenance préventives et correctives à l'aide d'une GMAO dernière génération.

Votre aisance technique vous permet de dépanner et entretenir le parc machine.

De plus, vous soutenez techniquement votre équipe en partageant vos connaissances et savoir-faire dans le but de faire monter en compétences vos collaborateurs.

Vous suivez et faites suivre les consignes associées de sécurité et d'hygiène.

De formation technique Bac + 2 à Bac + 5, vous avez des compétences plus particulières en électromécanique et en automatisme, mécanique ou dans le domaine de la maintenance industrielle.


Une expérience en maintenance de 3 à 4 ans en milieu industriel est appréciée.

Vos compétences en électrotechnique ou électricité sont reconnues.

Votre dynamisme, votre autonomie, votre capacité à travailler en équipe et votre curiosité sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d'intégrer un groupe vous offrant de réelles perspectives d'évolution.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ELIS COTE D'AZUR

    Groupe industriel de services leader européen sur son marché (275 centres, 19 000 personnes , 1,3 milliard d'€ de chiffre d'affaires), est spécialisé dans la location entretien de vêtements professionnels, d'articles textiles et d'équipements en hygiène et bien être. S'appuyant sur plus d'un siècle d'expertise sur ses marchés historiques que sont l'hôtellerie-restauration et la santé, L'entreprise livre aujourd'hui plus de 240.000 sociétés de toutes tailles et de tous secteurs.

Offre n°123 : Agent de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CARROS ()

Rattaché(e) au Responsable du service maintenance, vous êtes en charge de la maintenance de nos équipements de production industrielle.

Vous avez pour mission, selon des horaires en 2 x 8 ( hiver) et 3x8(été), de contribuer au bon fonctionnement et à la pérennité de l'outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux.

A ce titre, vous êtes en charge de :

- la connaissance et la compréhension technique des équipements suivants : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres,
- l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine,
- l'organisation de la maintenance corrective,
- la mise en place des interventions demandées : mise en route et arrêt des machines, contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement,
- le suivi des consignes associées de sécurité et d'hygiène.

Vous avez un niveau ou formation technique.
Votre dynamisme, votre autonomie, votre capacité à travailler en équipe et votre curiosité sont autant d'atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d'intégrer un groupe vous offrant de réelles perspectives d'évolution

Rémunération / Avantages :- Salaire fixe + primes diverses
- Participation- Intéressement- Plan d'actionnariat- Plan épargne retraite collectif- Mutuelle d'entreprise
- Avantages liés au Comité d'Entreprise- Tenues de travail fournies et nettoyées par nos soins.

Vous pouvez également transmettre votre e candidature sur ce site, par mail à rh.nice@elis.com, ou présentez-vous sur place :
Elis Côte d' Azur 1ère avenue -12ième rue ZI de Carros 06510 CARROS Tél : 04.92.02.37.39

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • MAJ ELIS COTE D'AZUR

    Groupe industriel de services leader européen sur son marché (275 centres, 19 000 personnes , 1,3 milliard d'€ de chiffre d'affaires), est spécialisé dans la location entretien de vêtements professionnels, d'articles textiles et d'équipements en hygiène et bien être. S'appuyant sur plus d'un siècle d'expertise sur ses marchés historiques que sont l'hôtellerie-restauration et la santé, L'entreprise livre aujourd'hui plus de 240.000 sociétés de toutes tailles et de tous secteurs.

Offre n°124 : Technicien(ne) en Soins Animaliers (F/H)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - idéalement première expérience
    • 06 - LA GAUDE ()

IRIS PHARMA, Société prestataire de services pour le développement de nouveaux médicaments et dispositifs médicaux en ophtalmologie, recherche un(e) technicien(ne) en soins animaliers.

Au coté des équipes de recherche, votre mission consistera à contribuer au bon
fonctionnement de l'animalerie en assurant différentes missions en rapport avec le soin des
animaux.
Vous serez en charge des activités suivantes:
- Assurer l'entretien des animaux et le maintien des bonnes conditions d'hébergement
- Assurer quotidiennement les soins aux animaux: change / nourriture et boisson
- Contribuer au maintien et à l'amélioration du bien-être animal : contrôle du bon état
sanitaire des animaux, observation des signes cliniques selon les procédures en
vigueur, vérification des paramètres d'ambiance (température, hygrométrie)
- Participer à la gestion des animaux (commandes, tenue des registres, réception,
identification.)
- Participer à la gestion des stocks (suivi des consommables et commandes)
- Participer au nettoyage et désinfection des locaux de l'animalerie : entretenir les lieux
d'hébergement des animaux, lavage des cages, des salles, désinfection des locaux et
du matériel
- Il pourra vous être demandé de participer à des phases d'expérimentations à travers
une manipulation simple des animaux (contention, pesée.)

Vous êtes observateur(rice) et organisé(e) dans votre travail. Vous faites preuve d'adaptabilité
et possédez une bonne capacité à communiquer ce qui vous permet de travailler aisément en
équipe.
Vous êtes attentif(ve) et soucieux(se) de la condition animale et êtes disponible rapidement.
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'adresser votre candidature (CV accompagné
d'une lettre de motivation), en mentionnant la référence KV25002

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Proposer un traitement adapté
  • - Identifier un animal malade et informer les acteurs concernés (propriétaire, vétérinaire, ...)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Expérimentation animale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • IRIS PHARMA

    IRIS PHARMA, société prestataire de services à dimension humaine, acteur majeur depuis 35 ans dans la recherche et le développement de médicaments et dispositifs médicaux dédiés à l'ophtalmologie

Offre n°125 : Jardinier / Jardinière d'espaces verts (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 06 - CARROS ()

Notre commune de Carros recrute son jardinier H/F
Placé sous l'autorité du Responsable du CTM et du responsable des espaces verts, vous assurerez les
travaux d'entretien du patrimoine arboré et des espaces verts dans le respect de la gestion différenciée.

Missions:
- Préserver la qualité des sites et prévenir les risques,
- Planter des massifs fleuris (arrachage, bêchage, plantations, arrosage, traitements .),
- Entretenir les équipements,
- Nettoyer et entretenir les massifs dans les parcs et squares,
- Assurer des missions ponctuelles de débroussaillage et de tronçonnage,
- Installer les équipements nécessaires (arrosage automatique, clôture)
- Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés, murs de pierres sèches, réparation circuit
d'arrosage.)

Compétences:
- Connaissance des végétaux (et de leur développement)
- Maîtrise des méthodes de plantation ou d'engazonnement
- Sens du travail d'équipe
- Sens de l'initiative
- Sens de la minutie et du travail soigné
- Permis B exigé

Formation souhaitée :
- BEP jardin espaces verts
- BEPA Aménagements de l'espace Option Travaux Paysagers
- BP horticulture & pépinières

Cdd de 6 mois.
Temps complet, 35 heures - 7h30-12h et 13h-16h et le vendredi 15h30

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VILLE DE CARROS

    Commune jeune et dynamique de 13 000 habitants, de la métropole Nice Côte d'Azur, la ville de Carros offre un haut niveau de service à la population. Idéalement située entre mer et montagnes, sa zone industrielle départementale s'impose comme la plus grande zone d'activité économique du département. Carros, porte d'entrée au sud-est du Parc Naturel Régional des Préalpes d'Azur est une commune aux multiples facettes qui cultive avec fierté sa diversité.

Offre n°126 : Chef d'équipe plombier et CVC / Cheffe d'équipe plombière et CVC (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - CARROS ()

En tant que Chef(fe) d'équipe en plomberie, vous prenez en main l'organisation, la coordination et le suivi technique des chantiers situés dans les Alpes-Maritimes jusqu'à Monaco.
Vous encadrez les plombiers sur le terrain, répartissez les tâches et veillez au bon avancement des travaux.
Vous êtes en relation directe avec le conducteur de travaux et les clients, assurant la transmission fluide des informations et la cohérence globale du chantier à son chef de chantier.

Vous êtes garant(e) de la qualité des installations en plomberie : réseaux d'eau froide et d'eau chaude sanitaire, chauffage, équipements sanitaires. Vous veillez au respect des plans, des délais, des normes techniques et des règles de sécurité en vigueur.
Vous participez à l'organisation logistique, supervisez les approvisionnements, anticipez les besoins matériels et techniques, et intervenez vous-même en soutien technique sur le terrain si nécessaire.

Le poste s'exerce sur chantier et en bureau, en extérieur comme en intérieur.
Il implique le port d'EPI, des déplacements quotidiens dans le département, une capacité à travailler en équipe.

*Véhicule et mutuelle*

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
  • - Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc
  • - Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
  • - Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
  • - Apporter un appui technique aux équipes de chantier
  • - Assurer la formation technique des équipes
  • - Assurer la sécurité sur le chantier
  • - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • - Collaborer avec d'autres corps de métier
  • - Contrôler la qualité du produit fini
  • - Contrôler l'état d'avancement des travaux
  • - Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…)
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
  • - Evaluer les performances des équipes
  • - Gérer les conflits internes et proposer des solutions
  • - Gérer les incidents et les problèmes techniques
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Planifier l'affectation des équipements et des équipes
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier
  • - Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production
  • - Répartir les postes de travail
  • - Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements
  • - Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux
  • - Superviser les opérations quotidiennes
  • - Surveiller le respect des normes de sécurité
  • - Utiliser des équipements de communication
  • - Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité
  • - Utiliser des outils de communication numérique

Entreprise

  • HYDRIUM

    www.hydrium.fr

Offre n°127 : AGENT DE TÉLÉSURVEILLANCE (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - ST ANDRE DE LA ROCHE ()

Au sein d'une société de sécurité votre mission sera d'avoir une veille de surveillance caméra et gérer les alertes.
Vous serez amené à avoir les clients au téléphone.

Profil recherché:
Bonne connaissance d'exploitation informatique.
Carte professionnelle à jour obligatoirement (MAC télésurveillance) ou Diplôme OVT (Opérateur en Vidéo Télésurveillance) exigé, sauf pour les anciens(-nes) policiers(-ères) ou militaires.
Casier judiciaire vierge demandé.

Vacation de 8h fixes l'après-midi ou la nuit en tournant.

Compétences

  • - Utilisation d'équipements de surveillance
  • - Surveillance des systèmes de sécurité (pare-feu, VPN, systèmes de détection d'intrusion)
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Réaliser une télésurveillance
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ALTEC

Offre n°128 : Électromécanicien / Électrotechnicien (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - LE BROC ()

Missions :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels (machines tournantes, moteurs électriques, pompes, etc.).
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
- Participer à l'installation et la mise en service de nouveaux équipements.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures de l'entreprise.
- Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer un reporting technique.
- Assurer le câblage et la mise en conformité des installations électriques.
- Effectuer des tests et mesures électriques pour garantir le bon fonctionnement des équipements.

Profil recherché :
- Formation en électromécanique, électrotechnique, maintenance industrielle ou domaine similaire.
- Expérience souhaitée dans un poste similaire.
- Compétences en électricité, mécanique et automatisme.
- Capacité à lire des schémas électriques et mécaniques.
- Compétence dans les normes électriques et les équipements basse et haute tension.
- Rigueur, autonomie et esprit d'analyse.
- Permis B souhaité pour déplacements ponctuels.

Nous offrons :
- Un environnement de travail dynamique et stimulant.
- Une intégration au sein d'une entreprise reconnue dans son domaine.
- Des opportunités de formation et d'évolution professionnelle.

Compétences

  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • EFI ENVIRONNEMENT

    Entreprise : Elec Froid Industrie, spécialisée dans le bobinage moteur, l'électromécanique industrielle, ainsi que dans les domaines des moteurs électriques, machines tournantes, air comprimé, bobinage, pompes et génie climatique. Nous intervenons pour le compte de groupes nationaux et d'industriels.

Offre n°129 : Soudeur / Soudeuse MIG MAG (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 27/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - CARROS ()

Vous réalisez des opérations de soudage selon différents procédés (MIG, MAG, TIG, à l'arc) en respectant les plans et les normes de sécurité.
Vous assurez également le contrôle qualité des soudures et l'entretien courant du matériel.

Les activités principales :
Lire et interpréter les plans et les documents techniques.
Préparer les surfaces à souder : nettoyage, dégraissage, positionnement des pièces.
Réaliser des opérations de soudage selon différents procédés (MIG, MAG, TIG, à l'arc...).
Contrôler la qualité des soudures et réaliser les finitions (meulage, polissage).
Assurer l'entretien courant du matériel de soudure.
Respecter les consignes de sécurité sur le poste de travail.

Les responsabilités du poste :
Garantir la qualité et la conformité des assemblages réalisés.
Maintenir un poste de travail propre et sécurisé.
Signaler toute anomalie de fabrication ou tout défaut constaté.
Contribuer à l'amélioration continue des processus de production.

Les conditions de travail :
Travail en atelier avec possibilité de déplacement sur chantier.
Port des équipements de protection obligatoire.
Exposition au bruit et à la chaleur.

Travail en journée du lundi au vendredi.

Profil recherché :
Diplôme en soudure avec expérience de 5 ans minimum.
Lecture de plans obligatoire.
Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
Permis B

Lieu de travail : Carros et lieu du chantier

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux en acier revêtu (zingué, galvanisé, plombé, aluminé, plastifié)
  • - Caractéristiques des matériaux en aluminium et ses alliages
  • - Caractéristiques des tôles d'épaisseurs > à 20mm
  • - Caractéristiques des tôles d'épaisseurs : de 0,5 à 5 mm
  • - Caractéristiques des tôles d'épaisseurs : de 5 à 20 mm
  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Connaissance des normes environnementales liées à la soudure
  • - Consignes de sécurité en cas d'urgence
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Techniques de coupage thermique
  • - Techniques de polissage et finition des soudures
  • - Techniques de soudage
  • - Techniques de soudage MIG
  • - Titre professionnel soudeur assembleur industriel
  • - Communiquer efficacement avec les superviseurs sur les progrès et les problèmes
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition (bord, dépôt, surface, ...)
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, plans, ...
  • - Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l'activité
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Régler les paramètres des machines et équipements
  • - Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)
  • - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements

Formations

  • - Soudage laser | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EURO DECO

Offre n°130 : Référent jeunesse accueil spécifique (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 20/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 06 - ST ANDRE DE LA ROCHE ()

CONTEXTE DE MISE EN ŒUVRE :
Pour répondre aux besoins identifiés par le diagnostic social mené par la thématique handicap et la CAF des Alpes Maritimes. Le SIVOM Val de Banquière s'est engagé à accueillir tous les enfants sur ses structures et donc également les enfants à besoins spécifiques.
Aussi dans le cadre de la mise en œuvre du projet inter compétence accueil spécifique, un profil de poste est recherché afin de :
- Renforcer la cellule coordination accueil spécifique
- Consolider l'accompagnement des acteurs de terrain
- Appuyer l'expertise du suivi des enfants
Expérience dans le champ du handicap ou diplôme OBLIGATOIRE
MISSIONS :
- Représenter le SIVOM Val de Banquière et la thématique handicap
- Travailler en équipe et en partenariat
- Observer les enfants sur le territoire du SIVOM Val de banquière (3/17 ans)
- Accompagner les animateurs référents spécifiques du territoire dans leurs missions
- Suivre les enfants en collaboration avec la cellule coordination
- Élaborer des comptes rendus professionnels
- Planifier les accompagnements
- Accompagner les familles dans le projet de vie de leur enfant
CONNAISSANCES ET QUALITÉS REQUISES :
- Écoute active des besoins spécifiques du public accueilli et de leur famille
- Connaissance des besoins spécifiques des enfants et adolescents
- Sens du relationnel, sens de la discrétion
- Savoir rendre compte
- Maitrise informatique

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • SIVOM DE VAL DE BANQUIERE

    Le SIVoM Val de Banquière est une intercommunalité (Fonction Publique Territoriale) qui gère les compétences : * Petite Enfance * Animation du territoire (enfance- jeunesse) * Social * Sport * Formation Les candidatures sont à adresser par courrier à : Monsieur le Président du SIVOM Val de Banquière 21 boulevard du 8 mai 1945 06730 SAINT-ANDRÉ DE LA ROCHE ou par courriel à : candidatures@svdb.fr

Offre n°131 : Soudeur / Soudeuse (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si diplômé ou expérience 1 an
    • 06 - LA TRINITE ()

Au sein d'une entreprise de matériel événementiel, vous serez en charge des réparations du matériel (barrières, tribunes etc.) et de la fabrication de pièces spécifiques en atelier.
Déplacements occasionnels sur les chantiers possible pour effectuer une soudure ou aider à l'installation.

Profil recherché: autonome et prise d'initiative.

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Formations

  • - Soudage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LT EVENTS

Offre n°132 : Formateur/trice Paysage Nice (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 5 An(s)
    • 06 - Carros ()

FormaPaysage est le centre de formation de la structure « GEIQ Emploi Paysage ». Créé en 1998 par et pour les professionnels du paysage, il continue de grandir ! Ancré dans la réalité du terrain, notre organisme forme depuis plus de 25 ans avec un seul mot d'ordre : créer et partager de la compétence.

Nous sommes à la recherche de formateurs expérimentés dans le paysage (5 ans minimum dans le domaine des espaces verts), souhaitant transmettre leur savoir-faire à nos apprenants ou à des professionnels.

Vous êtes pédagogue, flexible et aimez communiquer ?
Vous avez un ou plusieurs domaines d'expertise à partager, à savoir :
Aménagement paysager,
Entretien des espaces verts,
Maçonnerie paysagère,
Arrosage automatique,
Implantation et nivellement de chantier,
Signalisation et balisage temporaire de chantier,
Valorisation des biodéchets en espaces verts,
Gestion de l'eau,
Les plantes bio-indicatrices,
Taille des arbres fruitiers,
Etc.

Alors venez renforcer notre équipe de formateurs passionnés en nous transmettant vos candidatures !
Une première expérience en formation serait appréciée : nous vous accompagnerons dans la prise en main pédagogique.

Compétences

  • - Paysagiste

Entreprise

  • FORMAPAYSAGE

Offre n°133 : Conducteur de ligne en boulangerie industrielle (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - ST ANDRE DE LA ROCHE ()

Sur la zone industrielle de St-André-de-la-Roche, nous recherchons un conducteur de ligne de conditionnement (H/F)

MISSION
- Superviser la conduite d'une ligne de conditionnement
- Etre le garant du respect des standards de fonctionnement et du bon fonctionnement de votre ligne
- Assurer les mises en palette

CONDITIONS DE TRAVAIL
Travail dans le froid entre 4 et 7°
Le poste est en horaire de journée avec possibilité d'heures supplémentaires en période de grande production.
Poste très physique.

PROFIL
Expérience en tant que conducteur de ligne de conditionnement : 3 mois minimum

Desservi par les transports en commun en fonction des horaires (zone industrielle de St-André-de-la-Roche)

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Entreprise

  • PAIN PETIFOUR GASTRONOMIE

    PAIN PETITFOUR c est 43 ans d expérience de la boulangerie industrielle artisanale au service de la restauration gastronomique. Les équipes de Pain Petitfour cultivent l art d innover tout en garantissant le respect des traditions et du savoir faire artisanal. Ce sont ainsi plus de 130 recettes de pains mi cuits surgelés qui sont fabriqués à Saint André de la Roche dans les hauteurs de Nice.

Offre n°134 : AIDE maçon / poseur de poêles et cheminées (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 17/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 06 - COLOMARS ()

OPPORTUNITÉ D'EMPLOI : TECHNICIEN AIDE/POSEUR CHEMINÉES/POÊLES H/F
Recrutement immédiat

Rejoignez notre équipe en tant que Technicien AIDE/Poseur Cheminées/Poêles (H/F) et participez à la création de chaleur et de confort dans les foyers de nos clients. En collaboration étroite avec notre chef poseur expérimenté, vous aurez un rôle clé dans la réalisation de projets de qualité.

Vos responsabilités :

En tant que membre de notre équipe, vos tâches principales seront les suivantes :

Aider le poseur à (vous apprendrez à) :
- Assurer la pose complète des appareils, incluant les travaux de conduits, d'étanchéité et de raccordements
- Mettre en service les poêles à granulés et à bois en collaborant avec nos clients
- Réaliser des travaux de pose de cloisons en placo, de rails (pour coffrage, hotte, etc.)

Votre profil :
Si vous êtes en capacité de porter des charges lourdes et de travailler en hauteur sur des toits par la suite, nous avons une place pour vous au sein de notre équipe. Votre approche méthodique et rigoureuse dans l'accomplissement des tâches s'accompagne d'une aisance naturelle dans les interactions avec la clientèle.

Atouts appréciés : Connaissances ou expérience dans le domaine du bâtiment
Permis B exigé
Prise de poste à 8h à COLOMARS

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Poser une cheminée
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser un conduit de fumées

Entreprise

  • FLAM

Offre n°135 : Conducteur de travaux (H/F)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Carros ()

Fort de plus de dix ans d'expertise en recrutement (CDI, CDD, intérim), Aquila RH Nice est votre allié de confiance pour accompagner l'évolution de votre carrière.



Vos missions:
Vous serez placé sous la responsabilité du Chargé d'affaires, et vos missions principales seront :

- Assurer la préparation et le suivi technique du chantier
- Contrôle de l'exécution et de la qualité chantier
- Coordonner et suivi avec les différents corps de métier
- Management du personnel de chantier
- Définition des besoins
- Suivi de l'approvisionnement sur chantier
- Application des règles de sécurité
- Respect de la gestion administrative et financière des travaux
- Gestion des levées de réserves
- Respecter les délais de réalisation des travaux

Rémunération :

- Panier repas par jour travaillé (selon la convention du TP).
- Indemnités de petits déplacements selon la convention du TP.
- Véhicule et téléphone de fonction
- RTT
- 13ème mois

Avantages :

- Mutuelle très avantageuse
- Accès aux avantages du comité d'entreprise (réductions cinéma, parcs d'attractions, etc.).
- Formation et évolution
- Appartenance à un groupe de renom Votre profil:
Nous recherchons une personne faisant preuve d'autorité, d'autonomie et de responsabilité, avec une grande capacité d'anticipation et d'organisation, ainsi qu'un excellent sens du relationnel.


Nous recherchons un professionnel doté d'une formation Bac +2, ayant une expérience de 5 ans sur un poste similaire et une bonne maîtrise des marchés privés et publics. Ce poste requiert également des compétences en organisation et planification, ainsi qu'une bonne connaissance des outils informatiques tels que Word et Excel.

Entreprise

  • LABBA

Offre n°136 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 04/07/2025 | mise à jour le 04/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Broc ()

L'agence Adecco Carros recherche pour l'un de ses clients situé sur Carros , un(e) Opérateur(trice) de production pour renforcer son équipe.

Les missions :

- Mise en place des plaques dans la machine à encollage.
- Gestion du nettoyage de la machine.
- Manipulation de la colle et d'acétate.
- Déchargement des camions.


Profil recherché:
Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et rigoureuse, qui possède un bon esprit d'équipe et est capable de s'épanouir dans un environnement dynamique et exigeant. Aucune expérience préalable n'est nécessaire pour ce poste.

Conditions de travail :
Les horaires sont en journée, à temps plein, avec le planning suivant :

- Lundi au Vendredi : 7h30 - 15h00 avec 30 min de pause
- Rémunération: 11.88€/h brut + Tickets restaurants

Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°137 : Gestionnaire de paie (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - LE BROC ()

Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001.

Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Notre ADN : Fort de ses 500 collaborateurs répartis dans nos différentes filiales, Transcan attache une importance à la valorisation de l'Humain avec un management de proximité bienveillant et dynamique.

Nous valorisons l'investissement individuel et accompagnons chaque collaborateur pour développer tout son potentiel en lui offrant des opportunités d'évolution.

Soucieux également de l'environnement, Transcan est signataire de la carte d'engagements « Objectif CO2 » visant à réduire les émissions de CO2 et pratique la livraison écologique du dernier kilomètre avec ses vélos cargo électriques.

Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie H/F en CDI pour notre siège situé à Carros (06).

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et en lien direct avec tout le Groupe, vous aurez pour responsabilité principale de gérer la paie en globalité.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Assurer la production de la paie (environ 400 bulletins) et l'ensemble du cycle paie

- Assurer la relation avec les différents organismes et effectuer les déclarations obligatoires (DOETH, égalité hommes femmes, pénibilité, PEEC.)

- Etablir les documents sociaux à destination des CSE (BDESE, RSC.)

- Gérer les AT/MP (Accidents du Travail / Maladie Professionnelles)

- Participer aux audits RH d'intégration des nouvelles filiales

- Garantir le respect de la règlementation en matière du Droit du travail et des conventions collectives

- Gérer les dossiers RQTH et prévoyance

- Traiter les demandes salariés et suivre les dossiers individuels (attestation de salaire, employeur.)

- Gérer les affiliation Mutuelle et Prévoyance

- Etablir les documents de fin de contrat (STC, suivi soldes négatifs.)

- Réaliser le calcul prévisionnel et établir les documents pour les ruptures conventionnelles, licenciements.

- Etablir les prêts salariés

- Assurer l'interface avec le service comptabilité afin de garantir la fiabilité des données sociales

Profil :

De formation Bac +2/3 (BTS, DUT ou licence professionnelle en comptabilité, ressources humaines, gestion des entreprises.), vous possédez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire au sein d'une entreprise type PME.

La connaissance du logiciel SILAE et de la convention collective des transports routiers et activités auxiliaires du transport est appréciée.

Vous maitrisez les outils informatiques (en particulier Excel).

Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez également faire preuve de réelles qualités relationnelles et d'un important sens du service.

Doté(e) d'une grande capacité d'adaptation, vous êtes réactif(ve) et aimez relever des défis dans une entreprise en plein développement.

Votre sens de la confidentialité sera l'une des clefs de la réussite sur votre poste.

Compétences

  • - Droit du travail
  • - Gestion de la paie
  • - Assurer la confidentialité des informations de paie
  • - Assurer le respect des normes légales et réglementaires
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Etablir un bulletin de paie
  • - Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
  • - Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.)
  • - Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie

Entreprise

  • GROUPE TRANSCAN

    Transcan est une entreprise familiale spécialisée dans le transport et la logistique multicanal fondée en 2001. Son implantation stratégique, au cœur de la Zone Industrielle la plus importante des Alpes-Maritimes et plus récemment au PAL St. Isidore, permet de répondre aux attentes et demandes de ses clients à travers différentes activités.

Offre n°138 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 06 - Contes ()

Nettoyage d'un magasin de fournitures aux professionnels
utilisation d'une autolaveuse
Cdi à pourvoir immédiatement

lundi et jeudi de 8h30 à 10h30

Compétences

  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés

Entreprise

  • KIOU

Offre n°139 : Moniteur d'Atelier 2ème classe conditionnement / Couture (H/F)

  • Publié le 03/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - SI DIPLOME
    • 06 - CANTARON ()

Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de Service de l'ESAT et sous la responsabilité fonctionnelle du Cadre Technique.

Dans le cadre de ses fonctions, vous devrez:
- Accompagner au quotidien les travailleurs handicapés de l4ESAT et les assister dans la gestion des problèmes professionnels et socio-professionnels qu'ils rencontrent
- Elaborer et suivre le projet d'accompagnement Socio-professionnel Personnel des usagers
- Rédiger les rapports d'observation, et compte rendu de réunion
- Maintenir les acquis professionnels des ouvriers et les développer
- Vous déplacer en trafic avec les travailleurs handicapés de l'ESAT pour vous rendre sur les sites des prestations.
- Préparer et mettre en place l'atelier avec les travailleurs handicapés de l'ESAT en fonction du planning
- Suivre la production et procéder à des réaménagements de postes de travailleurs si nécessaire
- Contrôler la qualité de la production à effectuer
- Effectuer rigoureusement le suivi administratif de la production
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité sur des sites d'intervention.
- Garantir la sécurité des travaux effectués et des travailleurs avec le matériel utilisé
- Etablir des demandes d'achat de matières premières et outils de production.

Dans le cadre des savoirs faires techniques, vous devrez:
- Analyser les besoins du client
- Suivre un plan de production
- Utiliser des machines en lien avec la production type Loteuse, étiqueteuse.
- Effectuer des contrôles et des prélèvements
- Savoir utiliser des machines à coudre.

Votre profil:
- Etre obligatoirement titulaire d'un CAP et 7 ans de pratique professionnelle ou Brevet Professionnel et 5 ans de pratique professionnelle dans le métier de base (couture)
- Vous avez une connaissance du secteur médico-social,
- Vous disposez des qualités humaines et relationnelles nécessaires à l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap en ESAT,
- Vous êtes autonome dans vos missions.
- Vous aimez la polyvalence et la diversité des missions qui peuvent vous être confiées.
- Etre titulaire du permis B manuel en cours de validité et être à l'aise dans la conduite de véhicule type Trafic (Obligatoire)
- Maitrise des logiciels de l'outil informatique.

Avantages:
- Participation à hauteur de 50% sur votre abonnement de transports en commun,
- Congés trimestriels (18 jours par an),
- Mutuelle d'entreprise APICIL: Régime obligatoire pris en charge par l'employeur à hauteur de 70%
- Restauration collective,
- Comité Social et Economique: Chèques vacances, Chèque cadeau de fin d'année.

Compétences

  • - effectuer des contrôles et des prélèvements
  • - savoir utiliser des machines à coudre
  • - analyser les besoins du client
  • - utiliser des machines en lien avec la production
  • - suivre un plan de production

Formations

  • - Couture | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • C.A.T-E.P.I.S

    2 territoires: Nice Ouest avec communes alentours et Nice Est et la vallée du paillon. nous concernant: IME Val Paillon internat pour enfant de 3 à 23 ans + habitats + ESAT EPIS avec ateliers: imprimerie, couture, broderie, blanchisserie, espaces verts, empaquetage, étiquetage...Pour les animateurs ateliers, possibilité de former sur l'encadrement des travailleurs en interne mais besoin de profils avec compétences concernant l'atelier. offres sur leur site + indeed + job dating.

Offre n°140 : Équipier polyvalent /Équipière polyvalente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - CARROS ()

Mc Donald's Gattières recrute plusieurs personnes en CDI de 7h à 30h, avec évolution possible sur un 35h

Descriptif du poste: vous êtes capable de vous adapter à toutes les situations. Vous participez activement à la vie du restaurant et avez pour mission principale de satisfaire les clients. Vos responsabilités peuvent être variables en fonction des moments de la journée.
Vous pouvez toujours compter sur vos coéquipiers pour apprendre et mener à bien vos missions.

Prise de poste immédiate, restaurant situé à côté du rond point de la Manda, près de Carros

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • MC DONALD'S

Offre n°141 : Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse en électronique (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 10 Mois
    • 06 - ST ANDRE DE LA ROCHE ()

Nous recherchons un Monteur Câbleur (H/F) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe à La Trinité. Si vous possédez une expertise avérée en assemblage, montage et câblage, et que vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise dynamique, cette opportunité est faite pour vous !

Vos missions principales :
-Réaliser l'assemblage et le montage de divers composants mécaniques et/ou électriques.
- Effectuer les opérations de câblage (pose, raccordement, cheminement des câbles).
-Lire et interpréter des schémas de câblage et des plans de montage.
-Effectuer des tests de continuité et de conformité des installations.
- Assurer la qualité des montages réalisés et le respect des procédures.
-Participer au maintien de l'ordre et de la propreté de votre poste de travail.

Profil :
Vous justifiez d'une expérience significative en assemblage, montage et câblage.
- Vous maîtrisez la lecture de plans et de schémas électriques.
- Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et soucieux(se) du détail.
- Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome sur vos missions.
- Vous êtes disponible rapidement
- Vous êtes flexible sur les horaires indiqués.

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Définir l'implantation des éléments d'un équipement
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...)
  • - Vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage

Entreprise

  • INTERIMA

    Créé en 1978, Interima est un réseau régional spécialisé dans le recrutement, le placement et la formation de personnel fixe ou temporaire sur la Côte d'Azur de Nice à Cannes. Notre métier est d'accompagner les entreprises au quotidien dans leur gestion de personnel.

Offre n°142 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 02/07/2025 | mise à jour le 03/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Trinité ()

Avec plus de dix ans d'expertise en recrutement (CDI, CDD, intérim), Aquila RH Nice est votre partenaire de confiance pour faire évoluer votre carrière.
Intégrez notre client, un acteur incontournable en pleine croissance dans la vallée depuis 15 ans, et rejoignez une entreprise dynamique, engagée et experte dans son domaine !


Vos missions:
Vos missions :

- Charger et décharger les véhicules.
- Trier et organiser les produits en magasin.
- Gérer le conditionnement : cerclage, étiquetage et filmage.
- Nettoyer les zones de stockage et de travail.
- Enregistrer les tâches réalisées pour suivre les marchandises et assurer la facturation.

Vos horaires :

39 heures par semaine, du lundi au vendredi, de 7h30 à 12h et de 13h30 à 17h.

Vos avantages :

- Salaire de base de 2 100 EUR brut par mois, incluant 10 % d'indemnités de fin de mission (IFM) et 10 % d'indemnités de congés payés (ICP).
- Adhésion à une mutuelle.
- Accès au comité d'entreprise, avec des réductions pour le cinéma et les parcs d'attractions.
- Possibilité d'acomptes hebdomadaires.
- Espace intérimaire en ligne.
- Accès aux aides et services du FASTT (logement, garde d'enfants, déplacements, etc
Votre profil:
Vous êtes en mesure de réaliser des opérations de port de charges.

Entreprise

  • LABBA

Offre n°143 : Responsable logistique (f/h) (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 06 - Carros ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?
Dans le cadre dun remplacement, nous recrutons un(e) responsable logistique au sein de léquipe logistique de DISPANO NICE. Votre mission principale sera dorganiser les flux entrants et sortants des marchandises, tout en veillant au respect des règles de sécurité et à la qualité du service client rendue par votre équipe.

Vous animez des équipes de magasiniers et de chauffeurs

Vous encadrez et accompagnez léquipe logistique pour garantir une gestion efficace des flux de marchandises. Vous assurez la bonne organisation des tâches, la sécurité et la productivité au quotidien.

Vous gérez les opérations logistiques

Vous supervisez la réception, le stockage, la préparation des commandes, la qualité de leur chargement et loptimisation des tournées des chauffeurs, afin de garantir la satisfaction client et le respect des délais de livraison.

Vous suivez la performance et la gestion des stocks

Vous mettez en place des indicateurs de performance, suivez les résultats de votre pôle logistique et organisez les inventaires pour assurer une gestion optimale des stocks et des approvisionnements.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Au-delà dune expérience réussie en management déquipe, idéalement dans le secteur de la distribution ou du négoce, par-dessus tout :

Vous aimez impulser une dynamique déquipe : vous savez fédérer, motiver, donner du sens, le tout dans un climat de confiance, découte et de bienveillance.
Vous êtes réactif(ve) face aux aléas du quotidien grâce à votre capacité à trouver des solutions et à prendre des décisions.
Vous aimez créer une relation de proximité avec les clients.
Vous êtes exigeant(e) et soucieux(se) de la qualité afin de garantir des clients 100% satisfaits et de les fidéliser.
Vous êtes un(e) as de lorganisation : soucieux(se) du respect des procédures et des délais, vous savez gérer plusieurs tâches à la fois et prioriser.
Vous possédez également vos permis CACES 3 et 5, avez des connaissances en magasinage et êtes idéalement sensibilisé(e) aux produits techniques du bâtiment.

Compétences

  • - Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • - Superviser l'acheminement de produits
  • - Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Entreprise

  • DISPANO

Offre n°144 : Chargé du Recrutement (h/f)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Broc ()

Plongez au cœur du recrutement avec Adecco Carros ! Nous proposons un stage enrichissant et rémunéré, à partir de Septembre 2025, pour une durée de 4 mois ou plus.

En tant que Chargé(e) de Recrutement Stagiaire, vous serez un véritable acteur du recrutement. Vos missions seront variées et formatrices :

-Rechercher et connecter les talents avec leurs futures opportunités : Utilisez des plateformes pour sourcer des profils et constituer un vivier de candidats qualifiés.
-Devenir expert du recrutement : Rédaction d'annonces, tri des candidatures, conduite d'entretiens, et suivi des intégrations - vous maîtriserez chaque étape du processus !
-Assurer une expérience candidat inoubliable : Vous serez un véritable coach, accompagnant chaque candidat dans leur parcours.
-Plonger dans la vie d'une agence : Participez à la gestion administrative, aux relations clients, et contribuez au développement de notre activité.


Le profil idéal: c'est vous !

-Vous êtes curieux(se), motivé(e) et aimez les défis.
-Vous préparez un diplôme en RH, commerce ou tout autre domaine ? Parfait, nous misons avant tout sur votre envie d'apprendre et votre personnalité !
-À l'aise avec les outils numériques et doté(e) d'une bonne capacité d'organisation.

Lieu : Carros, avec parking disponible.
Durée : 4 mois ou plus , à partir de janvier ou février 2024 (dates flexibles selon vos disponibilités)
Rémunération : Stage rémunéré, possibilité de temps partiel.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°145 : Technicien déploiement tablettes CARROS (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 01/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 06 - Carros ()

Je recherche un technicien de déploiement de tablettes sur Carros

Mission : Masterisations de tablettes
Dates du 15/07 au 25/07

Compétences

  • - Administrer un système d'informations
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques

Entreprise

  • QUALIS RECRUTEMENT

    Qualis intervient depuis 20 ans sur le secteur du recrutement. Notre force réside dans notre capacité à répondre à vos besoins sous différentes formes : Recrutement (CDD/CDI) / Intérim / Prestations (Régie et freelancing)

Offre n°146 : Vendeur en bricolage (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 06 - Carros ()

Chez Aquila RH Nice, nous accordons une importance toute particulière à chaque candidat, en leur offrant un accompagnement personnalisé et bienveillant.

En ce moment, nous recherchons un Vendeur en matériaux de construction (H/F) pour une mission en intérim à Carros.

Notre client est un leader dans le domaine de la distribution de matériaux de construction.


Vos missions:
?? Service clientèle : Vous êtes le/la spécialiste qui guide les clients, de la conception du devis à la vente du produit parfait pour leur projet !
?? Encaissements : Vous gérez les transactions en toute fluidité et efficacité.
?? Gestion des stocks : Réception, rangement des marchandises, et maintien de l'ordre dans votre rayon. Vous veillez à ce que tout soit bien organisé pour une expérience client au top !
?? Propreté et organisation : Vous êtes responsable de l'ordre et de la propreté du magasin, afin d'offrir un environnement de travail agréable et accueillant.


Votre emploi du temps :
? 35h par semaine du lundi au vendredi de 7H à 17H. Une organisation qui vous permet d'avoir une belle qualité de vie !


Ce que nous vous offrons :

?? Salaire attractif + 10% d'indemnité de fin de mission (IFM) + 10% d'indemnité de congés payés (ICP).

?? Mutuelle et Comité d'entreprise MY BONUS : des réductions pour vos loisirs (cinéma, parcs d'attractions, etc.)

?? Acompte hebdomadaire pour une flexibilité maximale.

?? Plateforme en ligne dédiée aux intérimaires, pour gérer facilement vos missions.

?? Services FASTT : logement, garde d'enfants, déplacements... Votre profil:
Expertise produit : Une solide connaissance des outils, matériaux et techniques de bricolage.
Communication efficace : Vous savez échanger clairement et efficacement avec les clients.
Esprit d'équipe : Travailler ensemble est essentiel dans un environnement dynamique de vente en magasin.



Entreprise

  • L.A.B.EILLE

Offre n°147 : Conseiller vendeur carrelages (H/F)

  • Publié le 30/06/2025 | mise à jour le 30/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Vente et conseil
    • 06 - LA TRINITE ()

Au sein d'une société familiale de renommée spécialisée dans le carrelage, vous serez en lien direct avec de la clientèle de particuliers et de professionnels

VOS MISSIONS :

Assurer l'accueil de la clientèle (physique et téléphonique)
Participer à la propreté et au rangement de la salle d'exposition
Maitriser les spécificités des produits
Renseigner sur la technicité et le prix d'une gamme de produit/ Argumenter les propositions
Relancer ses clients après leurs avoir soumis un devis
Etablir des devis sous le contrôle de son hiérarchique
Négocier et conclure des ventes
Suivre le bon déroulement des commandes jusqu'à la livraison
Respecter les procédures :
- Informatiques
- Hygiène et sécurité
- Internes
Solliciter la hiérarchie en cas de difficulté
Assurer le contrôle de caisse
Gérer les litiges & SAV
S'assurer du règlement et de l'antériorité
Signature et acompte de commande

Participation aux inventaires
Participation aux réunions collectives
Participation aux réunions de formation des fournisseurs

VOS COMPETENCES :

Goût pour la clientèle
Respect des procédures
Force proposition
Facilité à travailler en équipe
Pratique des encaissements
Gestion des ventes
Maitrise des Techniques commerciales
Capacités à négocier

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE:
Haut: Responsable de salle
Bas: Magasiniers/ Caristes
Transversal: Vendeur, Chefs de salle,
Commerciaux sédentaires, ATC

LIEU DE TRAVAIL:

Amplitude 8h30 à 18h00
Activité 2 samedis par mois avec 2 jours de repos consécutifs
Showroom de la Trinité
Occasionnellement sur des salons ou sur des chantiers

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Assurer un service après-vente
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Etablir un contrat de vente
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • CARRELAGES MARMORINI

Offre n°148 : Câbleur en Électronique (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

Nous recherchons pour notre client basé à Carros, un(e) monteur câbleur pour intégrer une équipe dans l'atelier de câblage, traditionnel composé d'une dizaine de personnes, sous la supervision du chef d'atelier.
Missions :

- Assembler manuellement des composants sur des cartes électroniques (brasure).
- Utiliser des machines semi-automatisées pour la reprise de composants.
- Contrôler visuellement la conformité des cartes aux normes de qualité.
- Effectuer des retouches et réparations selon les défauts identifiés.
Conditions :

- Contrat CDI, 35 heures par semaine.
- Rémunération selon profil et expérience, plusieurs postes à pourvoir.
- Avantages : Tickets restaurants, mutuelle, primes, heures supplémentaires et 13e mois.

Profil recherché :

- Niveau BEP à Bac électrotechnique ou équivalent.
- Expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le secteur.
- Habileté manuelle, minutie et application.
- Capacité à lire des plans et des nomenclatures.
- Connaissances en électronique et maîtrise de la brasure de petits composants.
Si vous êtes adaptable, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°149 : Manutentionnaire (h/f)

  • Publié le 27/06/2025 | mise à jour le 02/07/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 06 - Carros ()

Notre agence est à la recherche d'un Manutentionnaire (H/F) pour le compte de notre client, un acteur reconnu dans le secteur des transports routiers de fret de proximité, situé à CARROS (06510).

Votre rôle consistera : à assurer le bon déroulement des opérations de manutention, en garantissant la sécurité et l'efficacité des tâches à réaliser. V
Vous serez amené à manipuler des marchandises, à préparer les commandes et à participer à l'organisation de l'espace de travail.
Veuillez à respecter les délais impartis et à maintenir un environnement de travail propre et ordonné.

Nous recherchons un profil motivé, désireux d'apprendre et de s'investir dans une mission valorisante. La personne idéale saura faire preuve de rigueur et d'organisation, tout en étant capable de travailler en équipe.

Compétence comportementale :
- Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome
- Capacité à gérer le stress avec sérénité
- Sens de l'organisation

Compétence technique :
- Habileté à manipuler des charges lourdes
- Utilisation efficace des transpalettes
- Connaissance approfondie des procédures de sécurité
- Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres


Horaire 6H 10H

N'attendez plus pour rejoindre une équipe passionnée et dynamique ! Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez évoluer dans un environnement où votre contribution sera valorisée et reconnue !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°150 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 25/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 06 - Saint-André-de-la-Roche ()

Notre structure d'aide à domicile APY Services, recherche des personnes avec expérience dans l'aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Nice Nord

- Préparation et aide à la prise des repas

- Entretien du logement (ménage, linge ) et courses

- Accompagnement relationnel .

- Aide à la toilette, au change et à l'habillage

Votre Profil :

- Vous recherchez un travail proche de votre domicile adapté à vos disponibilités ?

- Vous cherchez un complément de salaire ?

- Vous avez une première expérience réussie dans le domaine des Services à la personne

- Vous êtes en capacité de prendre en charge des personnes vulnérables, handicapées et/ou âgées

- Vous êtes reconnue pour vos qualités humaines et votre bienveillance .

Planning variable selon vos disponibilités

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Préparer des repas

Entreprise

  • APY SERVICES

    APY services est une société d'aide à domicile dynamique et réactive qui apporte une solution complète d'accompagnement pour tous les gestes de la vie quotidienne. Nous fournissons des services de qualité. Nous réalisons des prestations personnalisées adaptées aux besoins de nos bénéficiaires.

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