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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Caulaincourt. 79 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 80 - ROISEL, 80 - ESTREES MONS, 02 - FORESTE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
PHM Production est une entreprise familiale d'une trentaine de salariés spécialisée dans la transformation de pommes de terre. L'opérateur de production polyvalent est en charge d'une partie des étapes du processus de fabrication sur une ligne de production et/ou conditionnement MISSIONS ET OBJECTIFS PERMANENTS : 1) Poste de travail Production et conditionnement - Prendre connaissance des quantités à fabriquer pour les chips de crevettes ou de pomme de terre et répondre aux besoins de la production. - Respecter les consignes données par votre responsable - Garantir le travail effectué sur la ligne et plus particulièrement en termes de qualité, délais, productivité et sécurité - Respecter le matériel et rendre compte des dysfonctionnements au responsable - Emballer, étiqueter et conditionner les produits finis selon les procédures. Nettoyage et entretien - Nettoyer les postes de travail, machines et surfaces conformément aux normes d'hygiène. - Participer à l'entretien courant des équipements et signaler tout dysfonctionnement. - 2) Qualité - Gérer la traçabilité des matières premières et emballages jusqu'à l'expédition des produits finis conformément aux procédures mises en place - réaliser les contrôles qualité et remplir les cahiers d'autocontrôles suivant la fréquence demandée - Procéder au nettoyage du site conformément au plan de nettoyage affiché 3) Process - Mettre en marche et gérer le bon fonctionnement de toutes les machines présentes dans l'atelier de production / conditionnement pour les chips de crevettes ou de pomme de terre. - Cuire les chips de crevette conformément au temps de cuisson demandé - Effectuer le tarage et le calibrage de la peseuse associative - Effectuer les changements de film et de DDM sur l'ensacheuse - Maîtriser les CCP et PrPo présent dans le process 4) Fin du poste de travail - Procéder au nettoyage et à la désinfection de son poste de travail dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité conformément au plan de nettoyage affiché
PHM Production est une entreprise familiale d'une trentaine de salariés spécialisée dans la transformation de pommes de terre. Dans le cadre du renforcement de ses capacités de production et de l'optimisation de son organisation industrielle, notre Société, située à Roisel est à la recherche d'un OPERATEUR pour le début de la chaîne de production. Vous serez affecté(e) principalement au 1er poste de la chaîne, la friteuse: remplir et vider le bac de 15 kilos. C'est un poste debout, avec port de charges lourdes. Vous serez affecté(e) sur les lignes de conditionnement alimentaire comprenant des mises en cartons, conduire l'ensacheuses, aider à la friture... Vous aurez pour missions principales : Le respect des consignes de sécurité et de qualité L'approvisionnement des lignes de conditionnement La préparation et le lancement du conditionnement (montage et pré-réglages) La surveillance du conditionnement et les contrôles qualités (poids, codage, scellage, versions emballages etc ) ces données étant documentées sur les affiches. Le colisage et l'identification des produits fabriqués Le démontage et nettoyage après fabrication des salles, des équipements, des machines et des outillages Les changements de format La maintenance de 1er niveau des machines Le signalement des problèmes de conditionnement (sécurité, qualité produits, productivité/rendement etc ) Vous travaillerez au sein d'une équipe de 3/4 personnes constituée de personnels expérimentés. Votre interlocuteur principal sera le responsable production pour la formation, les consignes d'organisation et la remonté d'informations. HORAIRES DE TRAVAIL 2 OU 3*8
Nous recrutons un conducteur de ligne (H/F) en CDD de 6 mois pour une entreprise partenaire spécialisée dans l'agro-alimentaire Rattaché(e) à une équipe de production, vous contribuez activement à la conduite des opérations de production vos principales missions seront de : Assurer les changements de process des lignes, et réalise les réglages techniques; Diagnostique les dysfonctionnements techniques, effectue les premiers dépannages et alerte en cas de panne son responsable et le service technique; Assister le personnel pour la conduite de leur machine; Réaliser le graissage des machines selon le plan prévisionnel; Prend en charge la conduite des appareils de détection. Vous avez : Une première expérience en environnement industriel Des compétences techniques de base en maintenance Et vous faites preuve de rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
vous intégrerez la formation de titre PRO conducteur de ligne chez PROMEO pendant 450H à compter du 02 mars 2026 PUIS vous démarrerez un contrat chez champs de légumes Missions / Responsabilité : le conducteur de ligne réalise les tâches quotidiennes de tri, de conditionnement, et de palettisation des légumes. Il travaille le produit selon l'activité de la ligne (lavage, triage, conditionnement en vrac, sac ou barquette). Il s'oblige à assurer le nettoyage des machines et de leurs abords, en cours et à la fin de son poste. L'opérateur doit respecter les règles d'hygiène et de qualité transmises à son embauche. Tâches associées : Vérifier l'état de sécurité et de fonctionnement des équipements et installations de la ligne de conditionnement Laver, trier, vérifier la conformité et la qualité des légumes (Aspect, taille, poids, .) Conditionner les légumes, contrôler l'étiquetage et les références des produits (lisibilité des numéros de lot, date de production, étanchéité .) Vérifier périodiquement le poids réglementaire des produits conditionnés Respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable de la station. vous serez évalué(e) par la Méthode de recrutement par Simulation (MRS) sur vos capacités à respecter des normes et des consignes et maintenir son attention dans la durée. inscrivez vous à la réunion d'information collective du 16 février 2026 pour découvrir le métier, l'entreprise et les conditions de travail.
CRIT Solutions Emploi recherche un chef de ligne H/F : Vos missions: - Assurer la coordination et la supervision de la ligne de production - Veiller au bon déroulement des opérations et à la qualité des produits fabriqués - Encadrer et animer une équipe d'opérateurs - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des processus de production et des normes de qualité - Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions de travail - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité Si vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chef de ligne H/F
L'agence Adecco de Péronne recrute des conducteurs machines (H/F) sur le secteur de Estrées-Mons. Vous êtes attirés par le secteur agroalimentaire ? Cette annonce va vous intéresser ! Au sein de divers services, vous êtes amenés à travailler sur la production des produits en conserves ou surgelés, de l'étiquetage, de l'emballage, de la manutention de cartons. Le conducteur de machines à la responsabilité de: -maintenir la machine en marche -surveiller le bon fonctionnement -surveiller la quantité et qualité du produit -nettoyer les sols et la ligne -alimenter la machine en couvercle pour assurer le sertissage de la boite de conserve - Vous avez déjà travaillé dans l'industrie agroalimentaire et êtes intéressé par ce milieu. - Nous recherchons des personnes investies dans leur travail, et qui ont la capacité de respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Vous possédez d'une première expérience dans ce domaine. - Horaire posté en 2X8, journée ou nuit Le poste vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez maintenant !
CHAMP DE LEGUMES, entreprise familiale pérennise son engagement en valorisant les hommes et femmes, faisant d'eux les piliers de notre succès. Nous cultivons un goût authentique, répondant aux attentes de nos consommateurs avec un mix-marketing adapté. Zéro déchet, zéro gaspillage : nos productions sont valorisées à 100%, témoignant d'une responsabilité environnementale certifiée par des labels reconnus (IFS Food, Global GAP). Champs de Légumes en chiffres - Effectif permanent : 30 personnes - Effectif HAUTE SAISON : 80 personnes (de mi-septembre à avril) - 300 hectares de légumes - 35 variétés de pommes de terre et carottes - 4 siècles d'héritage Pilotage & coordination de la production Organiser et suivre les tâches quotidiennes sur les lignes de conditionnement. Ajuster les ressources selon les besoins et les aléas de production. Garantir la conformité des produits et le respect des standards qualité. Participer aux démarrages, changements de formats et fins de lots. Management & montée en compétences Encadrer, animer et motiver une équipe d'opérateurs, conducteurs de ligne et caristes. Développer les compétences techniques de chaque collaborateur. Accompagner les entretiens individuels et la gestion des plannings/congés. Polyvalence opérationnelle Être présent sur le terrain et intervenir en soutien selon les besoins. Conduire un chariot élévateur en basse saison pour renforcer l'équipe logistique. Garantir la bonne coordination entre production, caristes et logistique. Suivi & performance Suivre les indicateurs : productivité, pertes, rendement, qualité. Proposer des actions d'amélioration continue. Renseigner les documents de suivi et assurer la traçabilité. Expérience solide en management d'équipe en milieu industriel. Capacité à monter en compétence les opérateurs et conducteurs de ligne. Polyvalence terrain Dynamisme, organisation, réactivité et leadership naturel. Fort sens du relationnel et communication claire.
Dans le cadre d'une mission pouvant allez à 6 mois, Nobel Intérim recherche, pour l'un de ses clients, un conducteur de tractopelle (H/F). Vos missions : - Conduite et manœuvre de tractopelle - Travaux de terrassement, tranchées et nivellement - Entretien courant de l'engin - Respect des consignes de sécurité sur chantier Profil recherché : - Expérience exigée en conduite de tractopelle - CACES R482 catégorie C1 (ancien R372 cat. 4) à jour - Autonomie, rigueur et sérieux - Permis B Conditions : - Mission intérim - Rémunération selon profil et expérience - Prise de poste rapide
Votre agence recrute actuellement des ouvriers agroalimentaires sur le secteur de Estrées Mons. Vos missions : Travaux de manutention, tri de légumes sur ligne, conditionnement, nettoyage du poste de travail. Aide les opérateurs pour les approvisionnements de ligne. Contrôle visuel des produits sur ligne mais également sur le conditionnement. Vous avez une première expérience dans le domaine de l'industrie ou en agriculture, sur des postes de manutentionnaire, ouvrier agroalimentaire ou en conditionnement. Vous acceptez les horaires en 3X8 ou de journée. Pas d'obligation de diplôme mais il faut pouvoir lire et compter. Si cette offre vous intéresse merci de postuler en ligne.
Notre client recherche : Entreprise connue et reconnue sur son marché, spécialisée dans le secteur de l'usinage recherche dans le cadre de son développement sur le secteur de l'Oise : Chargé(e) d'Affaires Usinage H/F L'entreprise : MGHI Groupe VIP MECA reconnue dans le secteur de l'usinage fabrique des pièces mécaniques de précision pour des clients issus de secteurs variés (industrie, mécanique, équipements spécifiques.). Nos valeurs : La passion, le respect des Hommes et l'esprit d'équipe, la créativité, le dépassement et la compétitivité, l'excellence et l'agilité, l'attention portée à la qualité et à l'environnement. Missions : Rattaché(e) à la Direction, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients et assurez le suivi complet des affaires pour : - Analyse des besoins clients et étude de faisabilité technique - Chiffrage des projets (devis, coûts, délais) - Coordination entre les services internes (BE, production, qualité) - Suivi des affaires de la commande à la livraison - Gestion de la relation client et développement commercial - Veille au respect des exigences qualité, coûts et délais Profil : De formation technique en mécanique/usinage, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement d'usinage ou de mécanique industrielle. Vous avez développé une capacité à lire et à analyser des plans techniques. Votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie sont des atouts reconnus chez vous. La maîtrise des outils bureautiques et de l'ERP serait très appréciée. Nous vous offrons : Un poste clé en CDI au sein d'un groupe à taille humaine dans un environnement technique stimulant, une rémunération attractive selon le profil et l'expérience. Salaire entre 35 et 40 K€ Divers avantages : 13ème mois, mutuelle, CE
Notre client recherche : Entreprise connue et reconnue sur son marché, spécialisée dans le secteur de l'usinage recherche dans le cadre de son développement sur le secteur de la Somme : Chargé(e) d'Affaires Usinage H/F L'entreprise : MGHI Groupe VIP MECA reconnue dans le secteur de l'usinage fabrique des pièces mécaniques de précision pour des clients issus de secteurs variés (industrie, mécanique, équipements spécifiques.). Nos valeurs : La passion, le respect des Hommes et l'esprit d'équipe, la créativité, le dépassement et la compétitivité, l'excellence et l'agilité, l'attention portée à la qualité et à l'environnement. Missions : Rattaché(e) à la Direction, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients et assurez le suivi complet des affaires pour : - Analyse des besoins clients et étude de faisabilité technique - Chiffrage des projets (devis, coûts, délais) - Coordination entre les services internes (BE, production, qualité) - Suivi des affaires de la commande à la livraison - Gestion de la relation client et développement commercial - Veille au respect des exigences qualité, coûts et délais Profil : De formation technique en mécanique/usinage, vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement d'usinage ou de mécanique industrielle. Vous avez développé une capacité à lire et à analyser des plans techniques. Votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et votre autonomie sont des atouts reconnus chez vous. La maîtrise des outils bureautiques et de l'ERP serait très appréciée. Nous vous offrons : Un poste clé en CDI au sein d'un groupe à taille humaine dans un environnement technique stimulant, une rémunération attractive selon le profil et l'expérience. Salaire entre 35 et 40 K€ Divers avantages : 13ème mois, mutuelle, CE
Notre agence Adéquat de St Quentin recrute des nouveaux talents sur des postes de Maçon VRD(F/H). Missions : - Préparer et sécuriser votre chantier (lecture plan, repérage, balisage) ; - Réaliser le terrassement et les fondations ; - Réaliser différents travaux de construction/réfection de voiries (chaussées, bordures, revêtement, pose de glissières de sécurité ou de mobilier urbain). Profil : - Vous êtes habile, savez lire des plans, faire du traçage et du repérage ; - Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier ; - Vous aimez travailler en équipe. De formation CAP/BEP/BAC pro travaux publics, maçon VRD, construction de routes, vous avez idéalement une première expérience en voieries. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
CHAMP DE LEGUMES, entreprise familiale pérennise son engagement en valorisant les hommes et femmes, faisant d'eux les piliers de notre succès. Nous cultivons un goût authentique, répondant aux attentes de nos consommateurs avec un mix-marketing adapté. Zéro déchet, zéro gaspillage : nos productions sont valorisées à 100%, témoignant d'une responsabilité environnementale certifiée par des labels reconnus (IFS Food, Global GAP). Champs de Légumes en chiffres - Effectif permanent : 30 personnes - Effectif HAUTE SAISON : 80 personnes (de mi-septembre à avril) - 300 hectares de légumes - 35 variétés de pommes de terre et carottes - 4 siècles d'héritage Missions / Responsabilité : Le cariste réalise les opérations de manutention des marchandises, produits, et articles afin d'approvisionner les secteurs de production et de conditionnement. Il se doit de respecter les procédures réglementaires, légales et internes. Il transporte la marchandise à l'aide d'engins de levage : diable, transpalette, chariot élévateur, engin télescopique selon les besoins et en fonction de ses habilitations. Il assure le stockage des produits dans l'entrepôt de façon à pouvoir les localiser aisément. Il aide au déchargement et au chargement des camions, à la réception ou l'expédition des marchandises. Tâches associées : Utilisation de terminaux informatiques portatifs pour la traçabilité des matières et l'organisation de la production Rangement des zones de travail et des abords de la station Participation au tri sélectif des déchets et à leur stockage en vue de l'enlèvement Respecter les règles de rotation de stocks des marchandises périssables, emballages. Contrôler la conformité des marchandises réceptionnées et transmettre au bureau les documents officiels Contrôler la conformité des marchandises expédiées et les documents associés Repérer et signaler des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants.) Aider à la manutention, si besoin au conditionnement Effectuer la maintenance simple des engins utilisés (niveaux, nettoyage, vérification des organes de sécurité.) Informer les responsables en cas de défaillance des engins Respecter le plan de circulation Compétence requise : Conduire un chariot élévateur (CACES ou autorisation de conduite) Appliquer les règles HSE (Hygiène, Sécurité et Environnement) dans toute intervention Posséder une bonne approche de l'espace pour optimiser le rangement des produits en fonction de la place disponible dans un entrepôt, un camion Adapter le mode de manutention aux typologies de produits en fonction de poids et de leur résistance. Être capable de travailler en équipe avec des préparateurs de commandes, des manutentionnaires et sous les ordres d'un responsable d'entrepôt Être autonome et rigoureux
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de roisel (80), picardie, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Poste à pourvoir RAPIDEMENT Vous êtes titulaire du CAP Boucher ou a défaut d'une expérience significative vous permettant d'être autonome sur l'ensemble des missions du poste. Découpage, désossage et préparation des pièces de viande / Présentation et vente de la viande en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires / Conseille aux clients sur le choix des produits et leur préparation / Gestion des stocks et approvisionnement horaires de travail répartis par roulement sur amplitude : de 07h à 20h Du lundi au au samedi et le Dimanche matin de 8h à 13h
Qui recrute ? Acteur international majeur de l'alimentation végétale, ce groupe familial porté par 7 générations place l'agro-écologie et l'innovation au cœur de son développement. Avec plus de 50 sites industriels dans le monde, une culture d'entreprise bienveillante et un fort attachement interne, il offre un environnement technique varié, moderne et riche en opportunités. Engagé et responsable, il favorise l'évolution interne, la formation et un management de proximité. Vos missions Sous la responsabilité du Chef d'Équipe du département Fabrication du site Surgelés d'Estrées-Mons, vous assurez la surveillance et la maintenance des équipements de votre périmètre, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, de qualité, d'environnement et des politiques du site. Vous êtes le garant du bon réglage des installations, afin de garantir une production conforme. Vos missions principales : Vous assurez la maintenance préventive et curative des machines du secteur selon les directives de votre responsable. Vous intervenez en respectant les bonnes pratiques d'intervention et les exigences de sécurité alimentaire. Vous appliquez strictement les procédures de consignation avant toute intervention technique. Vous participez aux réglages machines, essais et changements de process en collaboration avec les exploitants. Vous respectez les procédures de saisie dans la GMAO. Vous informez votre hiérarchie de l'avancement des travaux et des difficultés rencontrées. Vous êtes force de proposition pour améliorer la qualité, les coûts, la sécurité, l'environnement et les performances énergétiques. Vous travaillez sur machines-outils. Vous garantissez le réglage des machines de réception, lavage, tri et coupe, afin d'optimiser quantité, qualité et rendement. Votre profil Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS Maintenance, ou vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans ce domaine. Une expérience en industrie agroalimentaire serait un plus. Rigoureux(se) et dynamique, vous vous adaptez rapidement aux évolutions techniques. Votre sens de l'écoute et votre aisance relationnelle font partie de vos atouts. Technophile et homme/femme de terrain, la maintenance est au cœur de vos motivations ? Attention : ce poste n'est pas fait pour vous si vous n'êtes pas à l'aise avec le travail en 3x8. Si au contraire vous recherchez un environnement technique varié, responsabilisant et tourné vers l'amélioration continue, alors n'hésitez plus : ce poste est fait pour vous ! Postulez ! Je reviens vers vous sous un délai de 3 jours. Nous serons amenés à échanger lors d'un premier entretien à distance, puis votre candidature sera transmise à notre client si votre profil correspond. Les candidatures sont traitées de manière confidentielle : si vous êtes en poste aucune prise de contact avec votre employeur actuel ne sera initiée.
Avec Talent, est un cabinet de recrutement indépendant établi à Clermont-Ferrand, spécialisé dans le placement de cadres, d'ingénieurs et de techniciens. Créée en 2020, notre entreprise se positionne comme un facilitateur d'opportunités, valorisant la transparence, l'exigence et l'agilité, des valeurs essentielles pour la réussite de tout processus de recrutement. Notre philosophie s'ancre dans une approche profondément humaine : l?écoute active de nos candidats et clients
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Comptable confirmé(e) / Chef comptable capable de piloter la comptabilité de plusieurs structures et d'accompagner la direction dans le suivi financier. **Description du poste :** Nous recherchons un Chef Comptable expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion comptable, en particulier dans un environnement multi-sociétés. Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière, vous êtes garant(e) de la fiabilité des comptes et du respect des obligations légales, fiscales et sociales. **Responsabilités :** - Gérer la comptabilité générale et analytique de plusieurs entités - Superviser les opérations comptables (achats, ventes, banques, immobilisations, trésorerie) - Établir les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.) - Mettre en place et suivre des tableaux de bord (contrôle des coûts, marges, budgets) - Sécuriser et fiabiliser les procédures comptables - Être un interlocuteur privilégié des partenaires externes (banques, CAC, expert-comptable, administration) * Analyser les performances financières et proposer des améliorations. Profil recherché Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité/finance (BTS, DCG, DSCG, Master), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans, idéalement sur un périmètre multi-sociétés. Vous êtes reconnu(e) pour : - votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre fiabilité, - votre autonomie et votre capacité d'adaptation, - votre esprit d'analyse et votre sens critique, - votre aisance avec les outils informatiques et logiciels comptables, - votre sens du service et votre capacité à travailler en équipe.
L'entreprise Notre client est un groupe agroalimentaire international d'origine familiale, engagé depuis plus de 7 générations dans une production agricole responsable, respectueuse des sols et des femmes et des hommes qui les cultivent. Acteur majeur de l'alimentation végétale, le groupe innove chaque jour du champ à l'assiette pour construire une alimentation plus durable, performante et tournée vers l'avenir. Présent à l'international à travers plusieurs marques reconnues et implanté sur l'ensemble des continents (Europe, Amériques, Eurasie), il s'appuie sur : plus de 50 sites industriels et agricoles, Votre mission Rattaché(e) au Chef d'Équipe Électrique, vous assurez la surveillance, le réglage et la maintenance des équipements électriques et électromécaniques de votre périmètre, dans le respect strict des règles QHSE et des procédures du site. Vous êtes un acteur clé de la fiabilité des installations et contribuez directement à la performance industrielle en termes de quantité, qualité et rendement. Vos principales responsabilités Réaliser la maintenance préventive et curative des installations électriques, électromécaniques, automatisées et de régulation (selon habilitations) Intervenir sur les systèmes automatisés, capteurs, cellules, sondes, régulations et périphériques Appliquer rigoureusement les procédures de consignation avant toute intervention Participer aux réglages machines, essais et changements de process en lien avec les équipes de production Réaliser des câblages complets d'armoires électriques Mettre à jour ou faire évoluer les plans électriques suite aux modifications Renseigner les interventions dans la GMAO Informer votre hiérarchie de l'avancement des travaux et des anomalies rencontrées Participer aux astreintes Être force de proposition sur les améliorations (sécurité, qualité, coûts, énergie, environnement) Assurer la maintenance des systèmes de détection, régulation, informatique industrielle, marquage et téléphonie Vérifier les éléments de régulation sous contrôle du système qualité Vous intervenez sur l'ensemble des installations électriques du site : process industriel, station d'épuration, forage, bâtiments tertiaires, etc. Organisation du travail Travail en 3x8 pendant la campagne (juin à octobre) Possibilité de travail le week-end et jours fériés selon l'activité Environnement industriel agroalimentaire structuré et normé Profil recherché Formation Bac Pro à BTS en Électrotechnique / Automatisme / Maintenance industrielle 4 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire en environnement industriel Solides compétences en électricité et électromécanique Une expérience en industrie agroalimentaire est un plus Votre personnalité fera la différence : Rigoureux(se), fiable et organisé(e) À l'aise sur le terrain, proche des installations et des équipes Curieux(se) techniquement, avec une vraie appétence pour la maintenance industrielle Bon relationnel, capacité d'écoute et esprit d'équipe Force de proposition et orienté(e) amélioration continue Rémunération & avantages Salaire fixe : 25 000 € à 26 500 € brut/an Rémunération globale : 27 500 € à 29 200 € brut/an sur 13 mois Variable : jusqu'à 10 % du salaire annuel brut prime individuelle & collective prime d'ancienneté Heures supplémentaires majorées : en moyenne +14 % du salaire annuel brut Intéressement & participation Mutuelle d'entreprise Chèques vacances Magasin d'usine Pourquoi rejoindre ce poste ? Un site industriel structuré et reconnu Des installations techniques variées Un poste terrain avec de vraies responsabilités Une entreprise aux valeurs humaines fortes Une rémunération attractive avec de nombreux compléments
Nous recrutons des chauffeurs livreurs PL H/F, Permis C avec FIMO, carte conducteur à jour et ADR de Base. Le départ et le retour se fera à HOLNON (02) chez notre client DACHSER Saint Quentin. Vous effectuerez des livraisons et des enlèvements chez divers clients en 19 tonnes. Une première expérience dans le domaine de la messagerie serait un plus. Le poste s'effectue sur des horaires variables selon les clients du lundi au vendredi. Prise de poste à 6h du matin.
Entreprise Mille et Un Repas société indépendante de « Gastronomie Collective®» est la seule entreprise de restauration associant la qualité et la créativité des plats et des menus à une démarche citoyenne symbolisée par l'Eco- Responsabilité et le «Zéro Gaspil'®». Nous nous engageons à établir une relation durable et raisonnable avec les clients et convives, les collaborateurs et l'Environnement. Elle participe à la santé et au bien-être de ses convives en leur proposant des aliments sains et frais. Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Mille et Un Repas s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. Poste Mille et Un Repas recrute son·sa futur·e cuisinier·ère à Estrées-Mons (80). Au sein d'un restaurant d'entreprise, vous êtes rattaché·e au chef gérant et intégré·e à une équipe de collaborateurs composée de professionnels de la cuisine et du service, vous participez au bon déroulement de la prestation de restauration auprès de nos convives. Ainsi, vous: * Créez et confectionnez des repas équilibrés et préparations culinaires chaudes et froides à base de produits frais * Assurez la mise en place du self et participez au service * Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel * Développez un bon relationnel auprès de nos clients et de nos convives * Respectez et faites appliquer les règles d’hygiène et de sécurité Organisation du travail : Pour ce poste de cuisinier·ère en CDI temps plein, vous intervenez du lundi au vendredi sur des horaires de journée de 07h30 à 15h. Ce que nous vous proposons : * Fourchette de salaire selon le profil * Primes: treizième mois, participation, cooptation selon dispositions en vigueur dans l'entreprise * Avantages CSE: chèques cadeaux, billetterie, participation aux activités sportives et culturelles * École de formation en interne: formations culinaires, management, … * Parcours d’intégration * Perspectives d’évolution Découvrez notre univers en vidéo : [Mille et Un Repas - YouTube](https://www.youtube.com/channel/UC3kUkS7Vwy-K5knj1V5PcfA) Profil Dans le cadre de ce recrutement en restauration collective nous recherchons un·e futur·e collaborateur·rice de formation en cuisine, type CAP cuisine et vous avez acquis une expérience professionnelle en restauration traditionnelle, restauration gastronomique, traiteur ou restauration collective en tant que cuisinier·ère ou encore chef·fe de partie. Dynamique, organisé·e, votre passion pour la cuisine et vos qualités relationnelles feront de vous l'ambassadeur·rice de notre activité de restauration collective. Ce poste vous correspond ? Adressez-nous votre candidature ainsi que vos motivations pour nous rejoindre !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DE TRI (H/F) Nous recherchons pour notre client agro alimentaire des opérateurs (H/F) de tri de légumes Travail posté 3x8 PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
GITEP (Groupement d’intérêt technique et économique de la pomme de terre), basée à Estrées-Mons, est un groupement d’une centaine de producteurs qui représente 6500 ha de pommes de terre. Fort de ses 35 ans d’expérience et d’indépendance grâce au travail de ses collaborateurs, le GITEP est un organisme reconnu dans le domaine de la pomme de terre. Les locaux, basés au cœur de la plaine picarde, permettent à l’ingénieur en place d’échanger avec d’autres conseillers, agriculteurs et intervenants ; dans un cadre collectif, indépendant et innovant. Vos missions : Vous animez un groupe d’une centaine d’adhérents : réunions/tours de plaine, messagerie. Vous proposez et mettez en œuvre des programmes d’expérimentations en collaboration avec le technicien. Vous apportez votre expertise technique auprès des adhérents et contribuez à l’évolution des méthodes de production. Vous contribuez au développement et à la bonne utilisation des OAD. Vous êtes en charge de gérer le budget (enregistrement des factures et facturation via Cerfrance Connect) Ingénieur agri ou agro, BTS/Licence avec expérience Passionné d’agriculture souhaitant mettre à profit son diplôme d’ingénieur et son goût pour l’agronomie Personne autonome Maîtrise de l'informatique (Word, Excel, Publisher) Débutant accepté
Leader mondial de l'industrie des ascenseurs, escalators et trottoirs roulants, Otis déplace l'équivalent de la population mondiale tous les 3 jours. Avec près de salariés en France, nous sommes présents partout sur le territoire avec 300 agences et centres de service. Top Employer , Otis vous offre un environnement technique sécurisant et des perspectives de carrières durables. En tant que Technicien de Maintenance en Ascenseurs, vous pouvez évoluez sur des postes de leader, formateur, contremaître et de chef d'agence.Vous intégrez l'agence de Holnon et intervenez dans le 02 et ses alentours en tant que Technicien de Maintenance en Ascenseurs. Votre priorité : assurer la sécurité des passagers et celle de tous les intervenants techniques en garantissant la maintenance et conformité des appareils. Au quotidien, vos missions sont les suivantes : Gérer et assurer la maintenance préventive et curative du parc d'ascenseurs qui vous est confié, Établir votre planning et travailler en itinérance dans votre secteur géographique défini, Porter assistance aux passagers, assurer les dépannages et les analyses de pannes. Conditions et avantagesvotre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à nos méthodes de chantier, nos processus de sécurité. En fonction de votre expérience, vous travaillez en binôme sur vos premiers mois d'activité. Otis met à votre disposition un véhicule de service pour vos déplacements ainsi que l'ensemble des équipements nécessaires à votre activité et à votre sécurité quotidienne. Vous bénéficiez d'une base de rémunération compétitive, d'un Treizième mois, de primes de paniers repas, de déplacements, d'astreintes et de résultat, d'un plan d'épargne, de primes de participations et d'intéressements et du CE. Formation et évolution.
Vous recherchez un poste de MANUTENTIONNAIRE à Estrées-Mons? Ne cherchez plus! Nous offrons un salaire compétitif allant de EUR à EUR. Rejoignez notre équipe dynamique et épanouissez-vous dans un environnement de travail stimulant. Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité passionnante! #Emploi #Manutentionnaire #EstréesMons
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
POSTE : Chef de Ligne H/F DESCRIPTION : CRIT Solutions Emploi recherche un chef de ligne H/F : Vos missions: - Assurer la coordination et la supervision de la ligne de production - Veiller au bon déroulement des opérations et à la qualité des produits fabriqués - Encadrer et animer une équipe d'opérateurs - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur / PROFIL : Description du profil recherché : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des processus de production et des normes de qualité - Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions de travail - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité Si vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chef de ligne H/F
Pour offrir une alimentation végétale de qualité, notre client souhaite renforcer ses équipes.
Cet EHPAD associatif à but non lucratif accueille des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, nécessitant un accompagnement personnalisé, une aide dans les actes de la vie quotidienne et une surveillance médicale adaptée à leurs besoins. L'établissement est médicalisé et propose à ses résidents un cadre de vie chaleureux, propice au bien-être et à la sérénité, au coeur d'un parc arboré de plus de 5 hectares. Sa capacité d'accueil est de 68 places, dont 40 en unité classique et 28 en unités protégées destinées aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies apparentées. L'établissement dispose également d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places. L'équipe pluridisciplinaire, composée d'un médecin coordonnateur, d'une infirmière coordinatrice, de 4 infirmières et 18 aides-soignants, oeuvre chaque jour en étroite collaboration avec les professionnels libéraux et les partenaires extérieurs afin d'assurer un accompagnement global et bienveillant des résidents. L'établissement dispose également d'une animatrice présente en semaine. Des activités sont proposées chaque jour, en lien avec les besoins et les envies des personnes accueillies. Engagé dans une dynamique de projet et d'innovation, l'établissement est porteur d'un Centre de Ressources Territorial : Aisne nord-Haute Somme, CRT n° 37, visant à renforcer la coordination des parcours de soins et à favoriser le maintien à domicile des personnes âgées le plus longtemps possible. Cette mission reflète la volonté de la structure d'agir sur le territoire pour améliorer la qualité de vie des aînés. L'EHPAD met ainsi au coeur de ses actions des valeurs fortes : respect, bienveillance, humanité et travail d'équipe, pour accompagner chaque résident dans la dignité, tout au long de son parcours de vie. Le poste : Notre consultant, Yvan SATAR, spécialisé dans les métiers de la santé, recrute pour l'un de ses partenaires un(e) Psychologue H/F à temps plein. - Vous intégrez une équipe tournée vers l'accompagnement et le bien-être de la personne âgée. - Vous serez en charge d'assurer un accompagnement psychologique de qualité auprès des résidents et de leurs familles. - Vous serez amené(e) à réaliser des évaluations, diagnostics ou bilans psychologiques, à élaborer et actualiser, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les PAP (projets d'accueil personnalisés). - Vous évaluerez les besoins en fonction de l'état de santé des résidents présentant des spécificités médicales. - Vous accompagnerez, soutiendrez et formerez les équipes. - Vous participerez à la vie institutionnelle de l'établissement, ainsi qu'aux groupes de travail et de réflexion. - Vous contribuerez à la recherche et à l'amélioration des pratiques, à travers le développement de pratiques non médicamenteuses et la mise en oeuvre d'actions de sensibilisation auprès du personnel. - Vous aurez également l'opportunité de participer au déploiement du Centre de Ressources Territorial (CRT) (jusqu'à 20 % de votre temps de travail), ainsi qu'à d'autres projets transversaux et expérimentaux de l'EHPAD, menés de A à Z : Snoezelen, Balnéothérapie, Unité Protégée, ou encore les TMS et RPS, par exemple. Avantages : - Reprise d'ancienneté envisageable - Poste offrant une grande autonomie - Prime de fin d'année Pour postuler : - Directement via cette annonce - Ou en contactant Yvan SATAR sur LinkedIn Profil recherché : Titulaire d'un diplôme en psychologie reconnu par l'État, vous justifiez idéalement d'une expérience en gérontologie. Dynamique, rigoureux(-se) et disponible, vous faites preuve d'adaptabilité, de sensibilité aux enjeux liés au grand âge et d'ouverture d'esprit. Vous maîtrisez les bilans psychologiques, appréciez le travail pluridisciplinaire, respectez le secret professionnel et la confidentialité, et êtes doté(e) d'une réelle capacité d'écoute et d'un bon relationnel. N'hésitez pas à postuler : votre candidature sera traitée en toute confidentialité !
IKIWAY
Notre client, basé à ESTREES MONS, recherche des conducteurs de machines agroalimentaires (F/H) expérimentés.Quelles expériences enrichissantes vous réserve le poste de Conducteur de machines de fabrication agroalimentaire (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour gérer les processus de fabrication agroalimentaire, tout en garantissant un environnement de travail sûr et sain - Assurer le fonctionnement optimal des machines en respectant les procédures de fabrication et de nettoyage - Veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité pendant les opérations - Travailler efficacement en horaires 2x8 ou 3x8 avec attention, rigueur et réactivité Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 6 mois - Salaire: 12,02 euros/heure avec diverses primes nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
"""Responsable production des cultures nouvelles, innovation et suivi technique/r/n/r/nProduction :/r/n/r/nSuivi des cultures de JP / Mâches / Frisées/r/n/r/nSuivi et relai de l’opérateur (en cas d’absence) de traitement (Réglage / Entretien / Densité) et réglementation afférente/r/n/r/nSuivi et relai de l’opérateur (en cas d’absence) de semis (Réglage / Entretien / Densité)/r/n/r/nSuivi de l’irrigation/r/n/r/nLe technicien doit être capable de remplacer chaque opérateur en cas d’absence ou de surplus de travail./r/n/r/nInnovation :/r/n/r/nMise en place d’essai et de recherche d’alternative pour :/r/n/r/n- Diminuer les phytos/r/n/r/n- Diminuer ou optimiser les engrais/r/n/r/n- Diminuer la consommation d’eau/r/n/r/n- Doit aller chercher l’information, voire de l’innovation qui améliore l’organisation, la productivité et l’impact environnemental/r/n/r/nAssurer une veille phyto avec les firmes/r/n/r/nRelais des responsables techniques extérieurs sur la ferme à Estrées Mons :/r/n/r/n- Suivi des diffèrent OAD / Sondes / etc./r/n/r/n- Veiller à la mise à jour de Géofolia (en permanence) en relais des opérateurs./r/n/r/nDoit pouvoir assurer des missions ponctuelles de conseils et de dépannage dans les filiales pour améliorer les process qui sont de son domaine de compétences (Semis, traitement, Ect)"""
"""Prise de poste : dès que possible./r/n/r/nDurée : jusqu’au 30 septembre./r/n/r/nLocalisation : autour d’Estrées-Mons (80200)./r/n/r/nRémunération : à définir selon expérience. Une prime est possible en fonction de l’investissement./r/n/r/nMission : aider à la mise en route des enrouleurs sous la responsabilité du responsable de plaine./r/n/r/nCompétences requises : le salarié devra être attentionné et méticuleux pour vérifier la mise en route et le fonctionnement des enrouleurs (Parc de 15 enrouleurs + rampes d’irrigation)/r/n/r/nPar ailleurs, en fonction des plannings et des contraintes météo, des missions de travail du sol pourront être confiées./r/n/r/nLa compétence mécanique sera valorisée./r/n/r/nContraintes :/r/n/r/n- avoir un permis VL (Véhicule léger)/r/n/r/n- Forte disponibilité (horaires décalés : soir et parfois nuit)/r/n/r/n- Conduite expérimentée de tracteur/r/n/r/nUn véhicule professionnel sera fourni."""
Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Saint Quentin : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description de l'entreprise : Azaé Saint Quentin fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOUS ÊTES. Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Rattaché(e) au Chef d'équipe Maintenance et au sein d'une petite équipe vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Assurer les interventions de maintenance curative et préventive sur les équipements de production du site (diagnostic des pannes, réparation, priorités, gestion des délais, qualité, planification de la maintenance préventive.) - Gérer les stocks (suivi, commandes pièces détachées et consommables, approvisionnement.) - Assurer la suivi dans la GMAO - Participer à l'amélioration continue des équipements de production, à leur conformité aux normes de sécurité et à leur adaptation aux nouvelles technologies ainsi qu'aux évolutions d'organisation de l'entreprise (audits de sécurité et mise en place des actions correctives, optimisation des performances, mises à jour des documents techniques et des procédures.) H/F, de formation supérieure technique/maintenance, vous justifiez d'une expérience d'au moins trois années dans la maintenance industrielle. Votre parcours vous a permis idéalement d'évoluer dans l'industrie agro-alimentaire, et à la marge en Industrie PGC vous permettant de connaître des process et machines analogues type tri optique, peseuse, ensacheuse, palettiseur, etc. Vous êtes idéalement familier des démarches HACCP et des normes Qualité type IFS. Vous disposez de bonnes bases techniques polyvalentes, notamment en mécanique, hydraulique, pneumatique. Votre expérience vous a permis d'acquérir une bonne autonomie technique, une vraie culture clients internes, des qualités relationnelles et organisationnelles. Ce poste requiert rigueur, dynamisme, autonomie, réactivité et polyvalence. Conditions : Rémunération : selon profil et expérience - CDI - poste en 3x8 pouvant basculer en 2x8 - basé à Foreste (02) Rémunération sur 12 mois + heures supplémentaires + heures de nuit
Notre Cabinet recrute pour un de ses clients : Champs de Légumes, entreprise agricole familiale depuis le XVIIe siècle et comptant aujourd'hui 50 salariés recrute pour son activité industrielle agroalimentaire (conditionnement de carottes et pommes de terre). https://www.champsdelegumes.com/
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR DE MACHINES (H/F) Missions principales : Conduire, régler et surveiller les machines de production Assurer le démarrage, l'arrêt et le bon fonctionnement des équipements Contrôler la qualité des produits en cours et en fin de production Effectuer les réglages nécessaires selon les consignes de fabrication Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité Renseigner les documents de suivi de production Travailler en collaboration avec l'équipe de production et la hiérarchie PROFIL : Profil recherché : Expérience appréciée en conduite de machines industrielles Capacité à suivre des procédures et à réagir en cas d'anomalie Motivation et esprit d'équipe Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F) Nous recrutons pour notre client un RESPONSABLE MAINTENANCE (H/F) Vous exercez les missions décrites ci-dessous, afin de réparer toute panne et de maintenir les machines et équipements dans un état optimum de marche : / Réaliser des interventions qui vous sont confiées, du début jusqu'à la fin, en terminant par un essai concluant. / Réaliser des interventions de maintenance industrielle préventive et curative / réaliser les demandes faites lors des audits / Diagnostiquer régulièrement les machines, installations et équipements. / Contribuer à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance. / Maintenir et prévenir le niveau des stocks des pièces détachées. / Vérifier la qualité et la conformité des pièces détachées lors de leur réception. / Maintenir l'atelier et l'outillage en état de fonctionnement et de propreté / Gestion GMAO PROFIL : Confirmé Disposant d'une formation technique BAC +2 et possédant déjà une expérience avérée en maintenance industrielle, vous possédez les qualités suivantes pour un poste en CDI : / Ouvert et constructif / Disponible et rendant service / Force de propositions / Goût du travail bien fait / Flexible / Expérience du travail en équipe. La connaissance des industries de la transformation des métaux sera un atout supplémentaire. 13 -ème mois suivant convention collective Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
En tant qu'Electromécanicien, vous interviendrez sur : Maintenance préventive et curative des systèmes électriques et électromécaniques Maintenance des équipements automatisés et systèmes de régulation Réalisation de câblages d'armoires électriques Réglages machines et mise à jour des plans électriques Gestion GMAO et respect des procédures de consignation Surveillance des équipements de détection et régulation Participation aux astreintesPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (24 h/semaine) sur HOLNON (02760 , Hauts-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description de la mission : Nous recherchons un(e) professionnel(le) pour une mission de 15h/sem au total chez un de nos clients à DOUILLY. La rémunération brute horaire pour cette mission est de 12.02€. De plus, des indemnités kilométriques de 0.38€/km sont prévues pour les trajets de plus de 10 km. Rejoignez Maideo Services : un employeur de confiance. Maideo Services est une société reconnue pour son professionnalisme et la qualité de son accompagnement, tant pour ses clients que pour ses collaborateurs. Vos conditions de travail : Stabilité : Nous proposons des contrats clairs (CDD selon la nature de la mission) et une rémunération définie et ponctuelle. Accompagnement : Vous intégrez une équipe locale et bénéficiez d'un suivi régulier par un interlocuteur dédié au sein de votre agence. Respect : Vos horaires sont définis en fonction de vos disponibilités et nous nous engageons à fournir un cadre de travail respectueux. Les qualités que nous recherchons : Pour garantir une prestation de qualité, nous recherchons des personnes rigoureuses, organisées, et dotées d'un excellent sens du service. La ponctualité et la discrétion sont essentielles. Postulez pour nous rejoindre.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CARISTE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Cariste (H/F) pour l'un de nos clients. Vous êtes chargé de la réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Une fois celle-ci réceptionnée, vous la transportez afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Vous serez amené à charger et décharger de camions, de pratiquer de la préparation de commandes ainsi que du port de charges lourdes. Vous utilisez du matériel de chargement spécifique : chariot élévateur, outils informatiques, scanneur... PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste et êtes titulaire des CACES 1 et 3 et 5 en cours de validité. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité, ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
"""Société Gie de SANTIN/r/n/r/nLieu Estrées Mons (80), Hauts-de-France/r/n/r/nType de contrat : Contrat saisonnier/r/n/r/nDate de début souhaitée : 1er août 2025/r/n/r/nRémunération : À négocier selon expérience/r/n/r/n________________________________________/r/n/r/nDescriptif du poste :/r/n/r/nDans le cadre de la campagne de récolte de pommes de terre, la société GIE de SANTIN, recrute un chauffeur de tracteur pour la saison estivale./r/n/r/nVous serez en charge de :/r/n/r/n• Conduire un tracteur agricole attelé pour le ramassage et le transport des pommes de terre,/r/n/r/n• Assurer l'entretien courant du matériel confié (graissage, nettoyage),/r/n/r/n• Travailler en coordination avec l’équipe de récolte et respecter les consignes de sécurité./r/n/r/n________________________________________/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/n• Expérience exigée en conduite de tracteur en contexte agricole (récoltes, transport de bennes),/r/n/r/n• Permis B requis/r/n/r/n• Autonomie, rigueur, ponctualité et sens du travail en équipe./r/n/r/n________________________________________/r/n/r/nConditions du poste :/r/n/r/n• Horaires adaptables selon les conditions météo et l’état d’avancement de la récolte,/r/n/r/n• Durée du contrat : selon la durée de la campagne (environ 6 à 10 semaines),/r/n/r/n• Salaire selon profil et expérience."""
Offre d’emploi - Technicien Régional F/H Passionné(e) par l’innovation en grandes cultures et désireux(se) de contribuer à des projets de recherche appliquée sur le terrain ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez ARVALIS, le leader de la recherche appliquée en agriculture en France, et intégrez notre équipe dynamique en tant que Technicien(ne) Régional à Villers Saint Christophe (Hauts-de-France). En tant que référent technique pour les grandes cultures, vous serez au cœur de l’innovation et de l’expérimentation qui façonnent l’avenir de l’agriculture. Vos Missions : Contribuer à des expérimentations de pointe sur des thématiques variées (physiologie des plantes, variétés, protection et nutrition des cultures,) sur des cultures comme les céréales à paille, le maïs, la pomme de terre et le lin. Suivre et analyser des protocoles expérimentaux innovants, tout en garantissant une excellence méthodologique. Vous participerez à l’utilisation des nouvelles technologies et au traitement des données récoltées pour en maximiser l’impact. Travailler au sein d’une équipe régionale soudée composée de 13 techniciens, dans un environnement collaboratif qui favorise les échanges et le partage de connaissances. Acquérir une expertise technique tout en étant formé(e) et accompagné(e) par des collègues expérimentés, afin de réussir dans vos missions. Vous êtes titulaire d’un Bac+2/3 en agronomie ou dans un domaine agricole, ou vous justifiez d’une expérience équivalente. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et passionné(e) par l’expérimentation et l’innovation en agriculture. Vous aimez travailler sur le terrain et relever des défis dans un environnement où l’excellence méthodologique est primordiale. Un intérêt marqué pour les nouvelles technologies agricoles est un véritable atout.
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Estrees. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUREntretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des solsGestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien.
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
Description du poste : Notre consultant Yvan SATAR , spécialisé sur les métiers de la santé, recrute pour le compte de l'un de ses partenaires, un EHPAD porteur d'un Centre de Ressources Territorial, un IDEC H/F en CDI. Missions principales Sous l'autorité du directeur de l'EHPAD et en lien fonctionnel avec le Comité de Pilotage du CRT, vous organisez et coordonnez l'accompagnement renforcé des parcours des personnes âgées en perte d'autonomie et de leurs aidants. Vous contribuez au déploiement d'une offre innovante de type « EHPAD hors les murs », en lien étroit avec les partenaires du territoire. Vos missions s'articulent autour des axes suivants : Coordination des parcours et accompagnement des bénéficiaires - Vous réalisez des évaluations multidimensionnelles des situations (sanitaire, médico-sociale, sociale et prévention), en binôme avec des intervenants partenaires (ergothérapeute, psychologue.), et en lien avec le médecin référent du CRT - Vous élaborez, coordonnez et ajustez les plans personnalisés d'accompagnement - Vous coordonnez les interventions des professionnels à domicile (soins, accompagnement et prévention) - Vous êtes le référent privilégié des bénéficiaires et de leurs aidants, et animez les réunions interdisciplinaires - Vous participez, le cas échéant, à la mise en œuvre de téléconsultations assistées et de télé-expertises à domicile - Vous contribuez au suivi de l'éducation thérapeutique des patients et du parcours vaccinal - Vous participez au dispositif d'astreinte, en complémentarité avec les dispositifs de droit commun Animation du dispositif CRT et travail en réseau - Vous coordonnez et animez l'équipe CRT ainsi que les partenaires externes - Vous participez à l'animation du réseau afin d'identifier les besoins du territoire et les solutions à déployer - Vous contribuez au développement, au suivi et à la structuration du réseau partenarial - Vous représentez le dispositif auprès des acteurs institutionnels et territoriaux, en lien étroit avec le COPIL Qualité, suivi d'activité et pratiques professionnelles - Vous participez à la mise en œuvre du projet de soins et de la démarche qualité - Vous garantissez la qualité des pratiques, l'application des protocoles et la gestion des risques - Vous assurez le suivi du dossier de soins informatisé, des transmissions et des prescriptions - Vous alimentez les outils de suivi d'activité et rédigez les comptes rendus, rapports d'activité et le rapport annuel - En cas de besoin, vous pouvez assurer des actes de soins relevant du décret de compétences infirmier Description du profil : Nous recherchons un profil alliant expertise clinique et aptitudes managériales, capable d'évoluer avec agilité entre les enjeux du domicile et ceux de l'établissement. - Diplôme : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE), complété idéalement par une formation d'IDEC, de Cadre de Santé ou un DU de coordination de parcours (ou équivalents). - Expérience : Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans, avec un ancrage solide dans le secteur de la gérontologie. - Vision stratégique : Vous connaissez le cadre général des politiques sociales et les articulations entre les dispositifs à domicile et en établissement. - Organisation : Vous faites preuve d'une grande rigueur méthodologique et d'une capacité à prioriser les urgences comme les projets de fond. - Outils : La maîtrise de l'outil informatique (logiciels métiers, suite bureautique) est indispensable pour assurer le suivi et le reporting de votre activité. Qualités Relationnelles Véritable pivot de la prise en charge, vous disposez d'excellentes capacités relationnelles pour fédérer les équipes pluridisciplinaires et accompagner les familles. Vous savez adapter votre communication à des interlocuteurs variés (partenaires institutionnels, libéraux, usagers).
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F) Nous sommes à la recherche d'un ELECTRICIEN INDUSTRIEL (h/f) pour un de nos clients Poste à pourvoir en CDI sur le rythme : une semaine du matin, une semaine de nuit, une semaine d'après-midi, une semaine de repos. Il faut avoir minimum 8 ans d'expérience en électricité industrielle. PROFIL : Confirmé Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Nous accompagnons un acteur majeur de l’agroalimentaire dans le recrutement d’un Mécanicien (H/F) pour son site de production surgelés. Vous rejoindrez une équipe dynamique et serez garant du bon fonctionnement des équipements de production. 🚀 Vos missions principales - Assurer la maintenance préventive et curative des machines selon les directives de votre responsable - Intervenir en respectant les procédures de sécurité et d’hygiène alimentaire - Participer aux réglages machines, essais et changements de process en collaboration avec les exploitants - Saisir vos interventions dans la GMAO et informer de l’avancement des travaux - Être force de proposition pour l’amélioration continue (qualité, coûts, sécurité, environnement, énergie) - Travailler sur machines outils et équipements de réception, lavage, tri et coupe afin d’optimiser la quantité, la qualité et le rendement. 🎁 Avantages - Congés additionnels & heures annualisées - Intéressement et participation - Mutuelle d’entreprise & chèques vacances - Horaires adaptés selon saison : journée en hiver, postes tournants d’avril à mi-décembre 🌟 Pourquoi rejoindre ce client ? - Entreprise familiale et internationale, leader dans l’agroécologie et la production végétale. - Culture de l’innovation et de la qualité, respectueuse de l’environnement et de la sécurité alimentaire - Opportunités d’évolution dans un groupe dynamique et tourné vers l’avenir. 📝 Processus de recrutement 2 entretiens sont prévus : - Entretien RH et Manager Technique (N+1) en présentiel de préférence afin de visiter l'usine et découvrir l'environnement de travail - Possible entretien avec le Responsable Maintenance (N+2) 👉 Vous êtes passionné par la maintenance industrielle et souhaitez évoluer dans une entreprise où votre expertise sera valorisée ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe engagée dans l’excellence et l’innovation ! Profil recherché: 👤 Profil recherché - Formation Bac Pro / BTS Maintenance ou expérience équivalente - Expérience de 2 ans minimum, idéalement en industrie agroalimentaire - Rigoureux, dynamique, technophile et orienté terrain - Bon relationnel et capacité d’adaptation aux évolutions techniques.
Nous recrutons à destination de nos clients divers profils dans de nombreux secteurs d'activité. L'accompagnement humain 🤝reste notre priorité pour initier une nouvelle aventure professionnelle, dont vous candidat, serez le premier acteur 😀!
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie agroalimentaire. Vos missions, si vous l'acceptez : Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement, des ateliers de production Intervenir techniquement afin d'effectuer la maintenance préventive et curative des installations Assurer les interventions de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QSHE, des modes opératoires et dans le respect du planning Participer aux essais de faisabilité industrielle, réaliser des mises au point des machines en collaboration avec les services et adapter des plans de maintenance productive Maitriser l'outil GMAO (FiiX) pour effectuer des saisies pour renseigner un ordre de travail simplifié, un rapport d'intervention permettant d'assurer la traçabilité des actions de maintenance Participer à la qualification des équipements de conditionnement en relation avec le service Participer à l'optimisation du temps de production notamment en aidant et formant les opérateurs pendant les changements de format et conduite de machine PROFIL : Issu d'un DUT/BTS en maintenance industrielle, avec de l'expérience en maintenance mécanique, électricité, pneumatique, automatismes. Vous êtes réactif, autonome et vous avez une bonne capacité d'analyse. 13e mois suivant convention collective Vous êtes rigoureux, autonome et aimez travailler en équipe ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Notre client, Groupe français reconnu dans l'industrie agroalimentaire, recherche actuellement un technicien de maintenance industrielle (H/F), en vue de potentiellement devenir frigoriste! Intégré(e) à leur site de production, vous serez formé(e) au plus près des installations techniques . Accompagné(e) par des professionnels expérimentés, vous apprendrez à : -Assurer la maintenance préventive et curative des installations -Diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir efficacement pour garantir la continuité de la production -Participer aux réglages, mises en service et améliorations continues des équipements -Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité, les normes environnementales et les réglementations -Collaborer avec les équipes maintenance, production et énergie pour développer une vraie polyvalence technique
Description du poste : - Préparer vos chantiers - Organiser vos chantiers. - Suivre au quotidien le bon déroulement de vos chantiers. Description du profil : - Personne autonome - Savoir coordonner les interventions d'une équipe de 3 à 5 personnes. - Savoir gérer le matériel - Savoir respecter les délais - Minimum 2 à 5 ans d'expérience dans les Travaux Publics - Permis exigé.
RESPONSABILITÉS : En qualité d'assistant(e) de vie, votre sens de l'autre et du service vous permettent un accompagnement de qualité des personnes âgées fragilisées ou en perte d'autonomie dans les gestes de la vie quotidienne : entretien du domicile, entretien du linge, repassage, réalisation des courses, préparation des repas, aide à la toilette, accompagnements à l'extérieur. PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) de niveau CAP/BEP ou un diplôme d'Etat dans le secteur de l'aide sociale et familiale, vous avez une première expérience dans le secteur médico-social serait un plus. Rigoureux(se) et autonome, vous avez un excellent relationnel et un vrai souci du détail. DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec près de 60 agences d'aide à domicile et 19 services de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.
DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec des agences d'aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.
Emploi Opticien H/F - St Quentin-Fayet 02 Nous recrutons un opticien H/F pour intégrer une boutique située à St Quentin-Fayet, dans l'Aisne, dans le cadre d'un CDI à temps plein. ADN de la structure Vous rejoindrez un magasin appartenant à un groupe propriétaire de plusieurs franchises, implanté à St-Quentin-Fayet, à proximité des commodités et facilement accessible. L'établissement mise sur la qualité du conseil, la satisfaction client et une approche commerciale structurée. L'ambiance de travail y est professionnelle et axée sur la performance commerciale, tout en privilégiant l'accompagnement des collaborateurs. Description et missions Vos missions principales seront les suivantes : - Contribuer activement à la réalisation des objectifs commerciaux de la boutique - Réaliser les examens de vue et assurer les relevés optiques nécessaires - Accueillir les clients, évaluer leurs besoins et conseiller sur les équipements adaptés - Participer à la gestion quotidienne de la boutique et au suivi des commandes - Assurer la vente des lunettes, lentilles et accessoires en apportant un conseil professionnel Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération de 2500 à 3000€ brut par mois. Avantages - Avantages sociaux - Équipements professionnels pour les examens de vue - Boutique située en zone commerciale avec parking à proximité - Intégration au sein d'un réseau multi-sites offrant des perspectives d'évolution - Débutants bienvenus avec accompagnement sur le terrain Profil recherché Opticien diplômé(e) du BTS Opticien Lunetier avec un profil commercial marqué débutants acceptés Contactez-nous au O6 3O 19 54 O6 ou par mail via Référence de l'annonce : 11564 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché Opticien diplômé(e) du BTS Opticien Lunetier avec un profil commercial marqué débutants acceptés
Emploi Opticien responsable H/F - St Quentin-Fayet 02 Nous recrutons un opticien responsable H/F pour intégrer un magasin d'optique situé à St Quentin-Fayet en Aisne, dans le cadre d'un CDI à temps plein. ADN de la structure Vous rejoindrez un magasin appartenant à un groupe propriétaire de plusieurs franchises, implanté à St-Quentin-Fayet, à proximité des commodités et facilement accessible. L'établissement mise sur la qualité du conseil, la satisfaction client et une approche commerciale structurée. L'ambiance de travail y est professionnelle et axée sur la performance commerciale, tout en privilégiant l'accompagnement des collaborateurs. Description et missions Vous prendrez la responsabilité opérationnelle du magasin et piloterez l'activité quotidienne. Vos missions principales seront les suivantes : - Manager et animer une équipe de 3 à 5 personnes - Développer les ventes de montures, verres et services associés par une démarche commerciale active - Assurer l'accueil, le conseil et la délivrance aux clients en conformité avec la réglementation - Gérer les commandes, le suivi des stocks et la relation fournisseurs - Veiller à la bonne tenue du magasin et au respect des procédures qualité et sécurité - Former et accompagner les collaborateurs sur les techniques de vente et les aspects techniques produits Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération de 2700 à 3200 € brut par mois. Avantages - Statut salarié en CDI 39h à temps plein - Rémunération 2700 à 3200 € brut - Magasin équipé pour la délivrance de verres et montures - Locaux situés en zone commerciale, accessibles et avec parking à proximité - Management d'une équipe de 3 à 5 personnes - Ambiance commerciale et dynamique, axée sur la relation client - Possibilités de formation et d'évolution au sein du réseau Profil recherché Opticien titulaire d'un BTS Optique obligatoire, doté d'un réel sens commercial et d'aptitudes avérées au management d'équipe. Contactez nous au O6 3O 19 54 O6 ou par mail via Référence de l'annonce : 11565 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché Opticien titulaire d'un BTS Optique obligatoire, doté d'un réel sens commercial et d'aptitudes avérées au management d'équipe. Contactez nous au O6 3O 19 54 O6 ou par mail via
Vous procédez à l'aménagement du magasin afin de mettre en valeur les produits. Vous accueillez et renseignez les clients. Vous établissez les devis et intervenez pour le montage des dossiers service après vente. Vous travaillez du lundi après-midi au samedi (par roulement). Vous possédez idéalement une première expérience dans le conseil à la clientèle mais poste ouvert à une personne motivée qui aime aller au contact des clients. Vous pouvez vous présenter directement au magasin avec un CV actualisé.
XXL Maison recrute un(e) vendeur(se)/conseiller(e) en ameublement. Création de poste à pourvoir immédiatement. Poste ouvert à candidat/e motivé/e. Rattaché(e) au Responsable du magasin, vous serez chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente auprès de la clientèle. Garant(e) de la bonne tenue de l'espace de vente, vous assurez la gestion des bons de commandes, des dossiers de crédit et le suivi des livraisons, jusqu'au service après-vente. Tenue vestimentaire adaptée au poste attendue par l'employeur. Vous serez formé(e) en interne. Horaires d'ouverture : le lundi 14h/19h, du mardi au samedi de 10h à 12h et de 14h à 19h.
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d'intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'intérim ou d'emploi en CDD ou CDI. ARTUS DIGITAL recherche un conseiller vendeur végétal H/F en pépinière jardinerie. Vos missions principales sont : - Accueillir et renseigner le client, - Identifier le besoin et prodiguer un conseil adapté, - Finaliser les ventes, - Réaliser les encaissements et être le garant de l'activité du magasin. Amplitude horaire : de 8h30 à 20h + week-end (samedi + dimanche) — horaires variables — 35h Rémunération : 12,02EUR brut/H Avantages rémunération : 10% de congés payés + CET 8% Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous contacterons pour un entretien puis une inscription afin de commencer votre mission. Les Avantages : - CET à 8% - Parrainage - Carte CE - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Signatures des contrats électroniques Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus et rejoignez la ARTUS Family !
Description : Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous assurerez l'accueil de la clientèle, la vente et la mise en application de la politique commerciale et marketing. Vos principales missions sous la supervision du Responsable Magasin seront les suivantes : Accueil Client/Conseil : - Accueil, écoute et conseil du client vers les jeux et services correspondants aux besoins exprimés, - Veille à la qualité de la relation client dans le but d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation à l'enseigne. Animation des ventes : - Vente des produits et valorisation des services Micromania, - Démonstration des jeux, - Mise en avant des TOP et nouveautés, - Réassort, étiquetage des prix, organisation rigoureuse. Gestion administrative du point de vente : - Tenue de la caisse, - Réservation des produits, - Réception des commandes, comptabilisation des articles, référencement, - Suivi de l'état des stocks, identification des besoins en approvisionnement et préparation des commandes. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation équivalente au BAC, au Brevet Professionnel et justifiez d'une première expérience dans le commerce vous permettant de maîtriser les techniques de vente. Vous êtes passionné(e) par l'univers du jeu vidéo et placez la satisfaction du client et l'atteinte des objectifs fixés au cœur de vos priorités. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Si vous nous recrutez en tant qu’équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d’équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l’art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d’équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d’adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l’humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d’évolution Et ce n’est qu’un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d’écrire votre BK Story ! Pssst… ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l’année. Si ce n’est pas aujourd’hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d’employeur n°1 de votre cœur. Aujourd’hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n’avez pas d’expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n’avons pas toujours été les rois et on n’a pas besoin d’être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu’on ait pu rendre compte de notre motivation, on a hâte de partager u...
Description du poste : Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Mission n°4 : vous accompagnerez les clients dans la conception de leur cuisine idéale ! Vous accueillez leurs projets, leurs rêves et leurs contraintes aussi. À vous ensuite d'esquisser, de concevoir et d'optimiser chaque cm2 pour créer une cuisine aussi jolie que fonctionnelle et vendre un véritable espace de vie. Alors...vous acceptez les missions ?
Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l’énergie à revendre, une capacité d’adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en œuvre des actions visant son confort et sa satisfaction (accueil salle, service à table, pass sanitaire, commandes, encaissement...) Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi…) Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts…) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite Vous avez : Le team spirit Tout le temps le sourire L’envie de grandir Une vie après le boulot Nous avons : Une ambiance de feu Le WHOPPER® De belles opportunités d’évolution Des emplois du temps flexibles Pssst… ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l’année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard. Sachez que chez Burger King, on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu’il est nécessaire de s’engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d’aujourd’hui et de demain. Pour renforcer nos ateliers cet hiver, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c’est notre quotidien ! Une journée en atelier c’est : Réaliser l’entretien courant des véhicules (révisions, vidanges…). Prendre en charge le service rapide (disques, plaquettes de freins, pneus, filtres, ampoules…). Effectuer le contrôle du véhicule. Veiller à la sécurité au sein de l’atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique, ton envie d’apprendre et ton énergie ! Si tu es mineur, un diplôme validé en mécanique automobile est exigé. Notre carburant ? Notre envie de t’embarquer au sein d’une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Un job avec une rémunération fixe et l’opportunité de développer de nouvelles compétences dans un environnement stimulant. Et si l’aventure continue au-delà de la saison ? Tu pourras bénéficier de nombreux avantages (intéressement, participation, mutuelle, réductions collaborateurs, etc.) accessibles sous conditions d'ancienneté. Envie d’un hiver dynamique ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l’inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Leader de l’entretien et de l’équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd’hui, Norauto s’impose comme l’acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d’évolu...
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos partenaires , un(e) Conseiller de Vente en alternance pour rejoindre son équipe dynamique en magasin ! Si vous êtes passionné(e) par la mode, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement commercial stimulant, cette offre est faite pour vous ! Vos missions :***Accueillir et conseiller les clients : Vous serez le premier point de contact pour nos clients et les accompagnerez tout au long de leur parcours d'achat, en leur offrant des conseils personnalisés sur nos produits. * Vente et fidélisation : Vous participerez activement à la vente en veillant à répondre aux besoins et attentes de chaque client pour maximiser leur satisfaction et leur fidélité. * Mise en rayon et merchandising : Vous contribuerez à la présentation et à l'organisation des produits en magasin, afin de garantir une mise en valeur optimale des collections. * Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks, au réassort des produits et à la réception des livraisons. * Opérations commerciales : Vous serez impliqué(e) dans les animations commerciales et promotions, afin de dynamiser les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs du magasin. * Respect des normes d'hygiène et sécurité : Vous veillerez à ce que le magasin respecte les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la mode***Vous avez un excellent sens du service client, une grande écoute et un vrai goût du challenge.***Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
Nous recherchons un chauffeur livreur vidangeur BE IMPERATIF, le permis remorque de plus de 750 KG est un plus. Vos missions : - Conduire un véhicule vidangeur - Vidanger et nettoyer des cuves de WC autonome - Livrer et reprendre les matériels sanitaires destinés à la location - Contrôler le type de matériel loué avant le départ du site - Assurer le nettoyage et la désinfection des matériels loués - Maintenir les matériels et véhicules en état de propreté, de fonctionnalité et de sécurité - Respecter les consignes qualités, environnementales, ainsi que les protocoles opérationnels Permis BE indispensable Horaire de journée Heures supplémentaires payés Primes attractives Paniers repas Mutuelle d'entreprise
Le Groupe Peyrot renforce ses équipes !Fort de plus de 75 ans d'expérience et de savoir-faire, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui plus de collaborateurs répartis dans 44 concessions en Occitanie et Nouvelle-Aquitaine. L'objectif du groupe est de poursuivre son développement en faisant perdurer ses valeurs de partage et d'esprit d'équipe.Rattaché/e au responsable magasin, vos missions principales seront les suivantes : Réceptionner les pièces et en assurer le contrôle, le déchargement et le stockage ;Référencer les pièces automobiles pour les clients professionnels ;Gérer le référencement de commandes pour les professionnels ;Assurer le suivi des arrivages et des expéditions des pièces de rechange et procéder au contrôle final avant expédition ;Assurer des livraisons, préparer et servir les commandes ;Commercialiser les pièces de rechanges et accessoires de l'entreprise ;Appliquer les protocoles qualité en vigueur dans l'entreprise ;Aménager et animer le lieu de vente : Implantation de produits / signalétique / étiquetage.
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de. Accueillir les clients, prenez en charge leurs besoins, les orientez et les renseignez avec courtoisie. Vous avez le sens du service et ça se voit ! Assurer un suivi personnalisé des clients et les sécuriser dans leur achat. Vous connaissez vos produits sur le bout des doigts et vous savez répondre parfaitement à la demande de vos clients. Effectuer l'ensemble des activités liées aux services et à l'encaissement. Vous êtes présent.e tout au long du parcours de course des clients dans le magasin. Disposer et présenter les produits, les mettez en valeur sur le lieu de vente, assurez le remplissage en fonction des ventes et assurez l'information juste des prix. Mettre en œuvre tous les contrôles de lutte contre la démarque inconnue. Remonter les informations nécessaires au bon fonctionnement du service client. La satisfaction du client est votre priorité et celle de vos collègues. Participer au fonctionnement global du magasin au travers des activités transverses. Le travail en équipe ? Tous ensemble pour un même objectif ! Vous êtes.Vous suivez une formation de niveau CAP à BAC ou êtes diplômé(e) dans le commerce.Le poste de Equipier magasin F/H (Niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous !Nous vous offrons les avantages suivants :- Une remise sur achat chez Auchan- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager d'équipe Réseaux Electriques basé à Castres (81).Vous souhaitez manager des équipes opérationnelles dans un domaine technique et participer au développement des énergies renouvelables dans un territoire en fort développement.Rattaché au chef d'Agence Interventions, vous prenez la direction d'un pôle composé de 30 personnes réparties sur les sites de Castres et Lacaune (81), avec le soutien de votre équipe d'encadrants.Missions :Vous coordonnez, animez et pilotez l'activité d'une équipe de techniciens et assurez la qualité et la continuité de fourniture d'électricité de votre périmètre. Vous garantissez la réalisation et la qualité du travail et accompagnez les équipes dans leur montée en compétences et le développement de leur professionnalisme. Vous participez activement à l'animation Prévention Santé Sécurité, réalisez des Visites Prévention Sécurité et veillez au respect des fondamentaux du métier d'exploitation des réseaux électriques. Soucieux de la satisfaction des clients et de la performance, vous participez à l'analyse des résultats, réalisez des contrôles et proposez des actions d'amélioration. En lien avec la Cellule de Pilotage des Activités, vous contribuez à l'atteinte des objectifs de l'Agence. Vous êtes force de proposition pour la mise en place d'actions innovantes en termes de performance, de professionnalisme ou de santé/sécurité.Vous participez à la dynamique managériale du collectif de l'Agence.Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe.
Le Groupe Peyrot renforce ses équipes ! Depuis 80 ans, le Groupe Peyrot ne cesse de se développer tout en gardant son esprit convivial et familial. Nos collaborateurs sont au service de nos clients et partagent nos valeurs d'entraide et d'esprit d'équipe, comme sur un terrain de Rugby !Rattaché/e au chef d'atelier, vos missions principales seront les suivantes : Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance, peinture) ;Réaliser un diagnostic des travaux ;Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise ;Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur ; Documenter et commander les pièces de rechanges ; Réaliser la peinture des véhicules ;Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client.
Être recruteur indépendant, c'est bien plus qu'identifier des talents, c'est créer des rencontres, accompagner des carrières et contribuer au développement des entreprises. Un métier où chaque jour est différent, où l'humain est au coeur des décisions, et où votre expertise fait la différence. Dans un secteur en constante évolution, le recrutement offre des défis stimulants et des réussites gratifiantes. Rejoindre Rézolibri, c'est s'engager dans un métier à la fois dynamique et gratifiant, où chaque jour offre de nouvelles opportunités. En tant que recruteur indépendant, vous jouez un rôle clé en mettant en relation des talents en quête de nouvelles opportunités et des entreprises à la recherche de profils idéaux. Un métier où l'humain est au coeur de chaque action, et où votre expertise fait toute la différence. Découvrez ce qui fait la richesse et la diversité du recrutement, et comment Rézolibri vous permet de développer votre activité tout en vous épanouissant dans ce domaine. Vous êtes : - \n Un(e) professionnel(le) du secteur de l'intérim et possédez une connaissance parfaite des rouages du métier. - \n Un(e) salarié(e) dynamique, commercial(e) dans l'âme, qui se sent prêt pour l'entrepreneuriat et souhaitez valoriser la relation humaine. - \n A la recherche d'un projet qui vous stimule et vous permette de capitaliser sur des compétences transférables. - \n Un(e) passionnné(e) par le travail en équipe avec un sens du collectif et ou l'humain est votre coeur de métier Vous souhaitez : - \n Bâtir votre propre activité en toute indépendance - \n Choisir vos missions en toute autonomie - \n Maitriser votre emploi et dynamiser votre carrière - \n Profitez du soutien de toute une communauté de professionnels - \n Avoir accès à des conseils et des outils digitaux performants - \n Partager vos meilleures pratiques et relever les défis de tout un collectif Devenez Agent Commercial Indépendant sur votre secteur
✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Vous avez envie de.Accueillir, conseiller et orienter les clients pour les servir au mieuxMettre en valeur les produits sur le lieu de vente, en les conditionnant, vérifiant leur rotation, leur qualité et leur disponibilité. Vous enregistrez et encaissez le montant des ventes.Tenir des rayons et une réserve propre (balisage, montage de l'étal, nettoyage...)Proposer des produits de qualité, en effectuant les contrôles nécessaires d'hygiène, de sécurité et de traçabilité.Vous êtes.Titulaire d'un BAC et/ou disposez d'une expérience significative dans le domaine, ainsi que d'une bonne connaissance des produits alimentaire et des rêgles d'hygiène et de sécurité liées à ces produits.Animé(e) par le conseil client et souhaitez leur proposer le meilleur produit possible.Le poste de Conseiller de vente alimentaire F/H (Niveau 2) est fait pour vous.Rencontrons-nous !
Embarquez avec Start People.CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Start People recherche pour l'un de ses clients un ouvrier sur métiers COMEZ (H/F) spécialisé dans la fabrication de filature sur Castres en CDI.Vos missions seront: Monter et démonter les couteaux et chaînes selon les différents type de filsSurveillance des machinesAjustement si nécessaireCritère indispensable : notions de mécanique, poste nécessitant une bonne compréhension des montages Profil recherché pour ce poste: personne patiente et manuelle Salaire 12€/h + panier 7.2€/jour + prime transport quotidienne 1.7€/jourHoraires : 6h-13h ou 13h-20h
Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : - BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. - MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. - TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. - BANQUE DE PROXIMITÉ - Prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille de clients « professionnels » (entrepreneurs individuels, artisans, commerçants, professions libérales, Très Petites Entreprises, associations) - Etre sur le terrain au plus près de vos clients dans une dimension « privée » et une dimension « professionnelle » - Proposer les produits et services les plus adaptés aux besoins et aux projets des professionnels - Viser la maîtrise des risques et la rentabilité du portefeuille clients - Co-construire avec l'appui de spécialistes internes des réponses multi-services pour vos clients Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez : - Piloter un portefeuille client de professionnels au quotidien - Analyser un bilan, l'environnement d'une entreprise, ses comptes et son fonctionnement - Détecter les risques liés aux enjeux et marché du client - Entretenir une relation de proximité avec vos clients en mettant votre expertise à leur service Vous êtes : - Sociable car vous aimez le contact avec les clients et vos équipes - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et réactif - Rigoureux(se) car vous avez à coeur de bien gérer vos missions - Proactif(ve) car vous anticipez les besoins de vos clients pour mieux y répondre et êtes force de proposition en fonction du contexte Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez !
"Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager Commerce depuis mai Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ?Tu rêves d'accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ?Tu as envie d'être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ?Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi.Pourquoi ?1. Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureauTon rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t'assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche.Tu conserves évidemment un temps de réflexion plus stratégique quand tu en as besoin, mais nous te proposons avant tout un métier de terrain2. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipeChez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers, quel que soit leur niveau dans l'organisation. En tant que manager, ton rôle n'est pas de tout contrôler mais de tout faciliter.Un membre de ton équipe veut mettre à profit les apprentissages de sa dernière formation pour améliorer le rayon ? Tu lui laisses la liberté de faire et tu es là pour faire le bilan à la fin. Une réussite, un échec ? Peu importe. L'important, c'est d'apprendre ensemble.3. Tu es responsable du pilotage de ton activitéChez nous, chaque rayon est une petite entreprise à gérer. Tu devras anticiper les périodes de forte activité et donc les commandes de produits et les recrutements à effectuer pour remplir tes objectifs. Tu fixes également les objectifs commerciaux pour ton rayon et tu conçois la stratégie commerciale pour les atteindre.Tu es aux commandes et nous te laissons la liberté de choisir comment tu veux mener ta barque.Un⸱e Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement.La seule chose que nous pouvons te garantir, c'est qu'aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu'ils ont à gérer au quotidien.Voici quand même quelques informations pour comprendre ce qui t'attend.Tu sauras que ta mission est accomplie si, à la fin de ton année, tu as non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que tu avais fixé pour ton rayon mais aussi si ton équipe a progressé à tes côtés tout au long de l'année.Comment fais-tu pour y parvenir ? Ton quotidien se divise en trois grandes activités :La vie en magasin :Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois :Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasinContrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisantsDonner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinentÊtre au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratiqueEn tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que, certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu'il faudra gérer un problème.Tu assures alternativement l'ouverture ou la fermeture du magasin.La vie de ton équipe :En tant que manager, tu es garant⸱e du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Il est de ta responsabilité de :Conduire tous les mois les entretiens de suivi d'activité prévus dans le schéma managérial de DecathlonAnticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayonAnimer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe !Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l'avanceTon rôle est de t'assurer que l'organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique.La prise de recul sur ton activité :Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, c'est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d'après, c'est encore mieux.C'est toi qui conçoit la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur.Quel objectif de chiffre d'affaires souhaites-tu te fixer ? Comment dois-tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ?Que prévois-tu pour accompagner ton équipe dans sa montée en compétences ?Quelles gammes de produit choisiras-tu de mettre en avant l'année prochaine ?Ce sont autant de questions qui font que tu n'es pas juste u
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Vous êtes le maillon fort entre votre Responsable de Magasin et les équipes de vente. Vous pilotez la surface de vente en améliorant en continue l'expérience et le service client, grâce à un coaching personnalisé et fédérateur. Vos challenges : Animer les briefs quotidiens et booster la motivation des équipes. Piloter les KPI's (IV,TT,PM,omnicanal) et accompagner l'atteinte des objectifs commerciaux. Proposer des plans d'actions correctifs afin d'améliorer la performance collective et individuelle. Fédérer l'équipe en développant compétences et autonomie. Veiller au respect des procédures opérationnelles par les équipes (stocks, caisses, merch, tenue du magasin) et garantir une expérience client inoubliable. - Vous avez une expérience d'un an minimum en management d'équipe de taille intermédiaire (entre 3 et 8 collaborateurs). - Vous maitrisez parfaitement les KPI's et les différents leviers afin de les dynamiser au quotidien. - Véritable leader dans l'âme, exemplaire et dans la proactivité, vous aimez vous dépasser afin d'atteindre les objectifs du magasin. - Vous incarnez naturellement la culture mode et sneakers. Poste à pourvoir en - Temps plein en CDI à Castres - 81 Nous sommes bien entendu engagés en faveur de l'inclusion et du handicap. Chaque talent est ainsi reconnu pour sa singularité et trouve toute sa place dans nos équipes. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Embarquez avec Start People...CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Startpeople recherche un chef d'équipe Technicien en Pompe à chaleur sur Castres, pour une entreprise spécialisée dans la rénovation. Vos missions seront: Installation et mise en service des pompes à chaleur Maintenance préventive et curative Accompagnement des clients dans l'utilisation de leur équipement et optimisation de leur confort thermique.Développement commercialGestion de son équipe Interventions région Occitanie Permis B obligatoire Horaires: 35h /semaine + paniers + trajets
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 180 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People recherche pour un de ses clients, un(e) CHAUFFEUR PL (H/F) à Castres.Vos missions serontConduite du véhicule poids lourd hydrocureurIntervention sur site pour le nettoyage (fosse septique, réseaux d'assainissement, canalisation, station d'épuration)Utilisation de machine hydrocureurMaintenance de premier niveauRespect des consignes de sécurité environnementaleContrat 37h/tickets restaurants
Emploi Manipulateur en Radiologie Castres 81100 / La Solution Médicale Un centre hospitalier recrute à Castres 81100, un Manipulateur en Radiologie H/F, pour un poste en CDI à temps plein. Vos missions : Aide à la réalisation des radios, contrôle qualité. Réalisation des examens en coupes : scanners et IRM. Gestion des stocks en imagerie. Surveillance des équipements type radioprotection etc... Gestion des salles d'imagerie. Beaucoup d'avantages : - Prime - Logement de fonction pour la période d'essai - Aide au logement après période d'essai Vous êtes reconnus pour votre capacité de communication, vos qualités relationnelles, votre sens aigu de l'organisation, n'hésitez pas à nous contacter rapidement pour un premier entretien téléphonique. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail. Titulaire Diplôme d'Etat de Manipulateur en électroradiologie médicale. Qualités recherchées : Sérieux; Professionnalisme; Engagement; Constance; Souplesse et à l'écoute du patient. Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
Accompagnement de projet immobilier : recherche de biens à vendre puis accompagnement des clients vendeurs et acheteurs tout le long du processus de vente Les avantages de l'agence Arthurimmo.com de Castres - Agence physique au coeur de Castres sur le tour de ville - vitrine & bureaux à disposition - administration, gestion & aide juridique accompagnées par le siège d'Arthur et par l'agence ( directeur + assistanteformation permanente : veille juridique , formation aux logiciels internes, financement, diagnostics. - formation à la méthode de l' Expertise en Valeur Vénale avec utilisation du logiciel d' expertise - équipe bienveillante : remplacement et passage de contact sans commission entre commerciaux de l'agence. Fichier commun acquéreur. - accès à la hotline service juridique du réseau Arthurimmo.com sans limite - accès aux ventes interactives pour vos mandats si vous le souhaitez Le commercial a le choix du statut : portage salarial ou statut autoentrepreneurRFP: 9b135fbb6ecd
