Consulter les offres d'emploi dans la ville de Caux-et-Sauzens située dans le département 11. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Caux-et-Sauzens. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 11 - CARCASSONNE, 11 - Carcassonne, 11 - MONTREAL ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous travaillerez en tant que préparateur esthétique automobile H/F. Vous préparerez, nettoierez, laverez, présenterez sur le parc automobiles ou en atelier des véhicules neufs et/ou d'occasion. Vous êtes une personne rapide, rigoureuse et appliquée. Dans l'idéal vous possédez votre permis B en cours de validité, parce que vous serez amené(e) à déplacer des véhicules. CDD renouvelable en CDI.
Accueil et Conseil Client - Accueillir et orienter les clients, fournisseurs et prospects - Identifier les besoins des clients et les informer sur les nouveautés et promotions - Conseiller techniquement sur les produits - Relayer toute information collectée au comptoir, au personnel concerné Vente et Gestion - Assurer la réception du client, la préparation de la commande, la production de la facture, l'encaissement et l'ordre de chargement des produits - Maitriser l'ERP OPEN Pro - Assurer l'ouverture/fermeture de la caisse - Gérer les litiges clients en coordination avec les commerciaux dédiés - Participer aux inventaires et remonter les erreurs de stock - Alerter des niveaux bas de stock Animation de la Surface de Vente - Mettre en avant les espaces de promotions et offres commerciales - Réapprovisionner régulièrement les linéaires - Participer à la mise en place et au bon déroulement des animations
Au sein du Groupe Comelec, nous recherchons un(e) assistant(e) IRVE qui participera à l'exploitation complète du service dédié aux bornes de recharge électriques : gestion administrative, suivi technique, paramétrage, accompagnement client et montage de dossiers de subventions. C'est un poste central garantissant la bonne coordination entre les équipes, les clients et les plateformes IRVE. 1. Gestion des plateformes IRVE (GIREVE / ADVENIR / CPO) - Paramétrage, publication et mise à jour des points de charge sur GIREVE. - Contrôle de l'interopérabilité et résolution des anomalies. - Constitution, dépôt et suivi des dossiers de subvention ADVENIR (tous secteurs). - Archivage et traçabilité des dossiers. 2. Suivi technique & paramétrage - Supervision quotidienne du parc de bornes via l'outil dédié. - Traitement des alertes, analyse des défauts OCPP, pré-diagnostics. - Configuration complète des bornes : puissance, modes d'accès, tarification, mises à jour, tests. - Support utilisateur de 1er niveau. 3. Support opérationnel - Suivi administratif des projets d'installation. - Préparation des dossiers clients, coordination des interventions, suivi des livraisons. 4. Support commercial - Accueil et qualification des demandes. - Préparation des offres, relances, mise à jour du CRM. 5. Gestion administrative - Rédaction de documents (devis, factures, courriers). - Gestion des communications et archivage. 6. Reporting - Mise à jour des tableaux de bord (installations, supervision, ADVENIR, GIREVE). - Suivi d'indicateurs et reporting régulier aux équipes. Compétences requises Techniques : - Expérience indispensable en IRVE. - Maîtrise du programme ADVENIR. - Connaissance des outils OCPP et des plateformes IRVE (supervision, GIREVE). - Très bonne maîtrise des outils bureautiques, de l'informatique générale et des CRM. Organisationnelles : - Rigueur, sens des priorités, gestion multitâche. - Fiabilité dans les données techniques et administratives. Relationnelles : - Excellente communication. - Sens du service client et esprit de coopération. Profil recherché - Expérience confirmée dans la mobilité électrique et les bornes de recharge. - Sensibilité technique et autonomie. - Formation en gestion, administratif ou commerce. - Proactivité, organisation et fiabilité.
Vous assurez la mise en rayon, au rayon sec au sein d'une grande surface. Vous effectuez le facing et la rotation des stocks ainsi que l'entretien de l'espace vente. Vous gérez l'approvisionnement et la réception des marchandises. Vous accueillez et conseillez la clientèle. Vous interviendrez tous les jours à 5h du matin en fonction du roulement
Vous assurez la mise en rayon des produits au rayon Tradition Charcuterie/Fromage au sein d'une grande surface. Vous effectuez le facing et la rotation des stocks ainsi que l'entretien de l'espace vente. Vous gérez l'approvisionnement des marchandises. Vous accueillez et conseillez la clientèle. Poste à pourvoir pour la période de Noel
Nous recherchons un chauffeur livreur VL expérimenté en messagerie. * Poste URGENT * Le départ peut se faire de Carcassonne ou de Lézignan-Corbières. Prise de poste : entre 6h et 7h. Vous êtes autonome dans l'activité et vous avez impérativement une expérience significative dans la livraison de colis à des particuliers ou professionnels. *Merci de détailler dans votre candidature, votre expérience en rapport avec le poste.* Livraison colis remis main à main contre signature, vous devez donc être à l'aise dans la relation clientèle. Vous aurez en charge un fourgon et devrez livrer aux particuliers en respectant le cahier des charges. Prise de poste Carcassonne ou Lézignan-Corbières (du Lundi/Vendredi ou du Mardi/Samedi) Prise de poste dès que possible (poste à pérenniser).
Le Sowell Hôtel Les Chevaliers****, situé au cœur de Carcassonne, recherche un(e) réceptionniste tournant(e) pour renforcer son équipe. En tant que réceptionniste, vous occuperez une position centrale dans l'hôtel, assurant une expérience client exceptionnelle et représentant l'image de notre établissement. Missions principales : *Accueil des clients : Offrir un accueil chaleureux et professionnel à nos clients, en les accompagnant lors de leur arrivée et départ (check-in/check-out), ainsi que dans leurs demandes tout au long de leur séjour. *Gestion du standard téléphonique et des emails : Répondre aux appels et traiter les emails de manière réactive et efficace, en gérant les réservations et les demandes d'information. *Gestion des plaintes clients : Prendre en charge les réclamations avec empathie et professionnalisme, en proposant des solutions adaptées pour garantir la satisfaction de nos clients. *Participation à la gestion de l'E-Reputation : Surveiller et répondre aux avis en ligne, en veillant à maintenir une image positive de l'hôtel sur les plateformes numériques. *Service au bar : Assurer occasionnellement le service au bar de l'hôtel, en offrant un service de qualité aux clients. *Garantie de la qualité de service et de la propreté : Veiller à la propreté et à l'ordre de la réception et des espaces communs, en garantissant un environnement accueillant et conforme aux normes de qualité. *Représentation de l'image de l'hôtel : Maintenir une présentation soignée et adopter un comportement exemplaire en toute circonstance. Profil recherché : Expérience préalable en réception hôtelière souhaitée. Excellentes compétences en communication et en relation client. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement dynamique. Présentation impeccable et comportement professionnel. Maîtrise de l'anglais indispensable l'espagnol serait un plus . Connaissance des logiciels de gestion hôtelière. Conditions : Horaires tournants (matin/soir). Si vous souhaitez contribuer au succès du Sowell Hôtel Les Chevaliers**** et intégrer une équipe passionnée, envoyez votre CV Avantages : Restaurant d'entreprise Horaires : Disponible le week-end Période de travail de 12 heures Période de travail de 8 Heures Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Travail posté
Au sein de notre Centre de Relation Entreprise, vous serez chargé(e) de répondre aux demandes de nos entreprises clientes grâce à vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute et le bagage technique que nous vous apporterons. Après une formation initiale sur nos outils, nos process et à l'environnement de notre mutuelle, vous : * Assurez le traitement des sollicitations des entreprises clientes par mail, téléphone ou courrier, en garantissant une réponse rapide et adaptée. * Répondez aux demandes d'informations et aux réclamations émanant de divers interlocuteurs (entreprises, prescripteurs, partenaires, services internes tels que le réseau commercial), concernant les contrats collectifs et leurs adhésions individuelles. * Prenez en charge diverses opérations administratives : enregistrements, modifications, résolution d'anomalies, etc. * Collaborez activement au sein de l'équipe afin d'apporter des solutions qualitatives et réactives, dans une logique de satisfaction client et de fidélisation. Le poste requiert un vrai sens relationnel (environ 60 % de votre activité se fera par téléphone et 40 % sera dédié à la gestion administrative / mails). L'activité se fait au sein d'un open space dans une équipe d'une dizaine de personnes. Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : * Contrat de 34h par semaine, horaires flexibles de travail * Congés payés + 26 RTT/an * Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine Et des avantages tels que : mutuelle familiale prise en charge à 85%, Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, intéressement, titres restaurant. Vous aimez apporter votre aide autour de vous ? Vous êtes à l'aise au téléphone et sur les outils informatiques ? Vous justifiez d'une première expérience réussie en relation client ou sur des fonctions commerciales, si possible auprès d'un public professionnel. Vous êtes attiré(e) par le monde de l'entreprise et de la relation client ? Vous souhaitez vous investir dans le domaine de la santé avec des valeurs d'entraide fortes ? Nous vous attendons ! Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer ! Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants. Processus de recrutement : * Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement. * Un entretien sur site avec votre futur manager et les RH, complété par une mise en situation. * Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.
Localisation : Carcassonne et alentours (rayon 20 km) Nous recherchons une personne motivée pour assurer la distribution de flyers publicitaires dans les boîtes aux lettres des particuliers. Ce poste convient parfaitement à ceux qui souhaitent un emploi flexible et autonome, idéal pour un job étudiant, un premier emploi ou un complément d'activité. Vos missions Distribuer les prospectus sur un secteur défini Organiser vos tournées de manière autonome Respecter les délais de distribution Vous bénéficierez d'une grande autonomie et pourrez gérer votre emploi du temps selon vos disponibilités. Profil recherché Sérieux(se), rigoureux(se) et ponctuel(le) Motivé(e) et autonome À l'aise avec le travail en extérieur Véhicule obligatoire (voiture, moto ou scooter) Nous proposons CDD ou CDI, selon votre choix Temps partiel (-10 h/semaine) avec horaires flexibles 11,91 € brut/heure
Vos missions principales seront d'accompagner les particuliers employeurs et leur famille en identifiant leurs besoins, en apportant un appui conseil dans la sélection de l'intervenant et en assurant la qualité des prestations. Vous serez également chargé: - d'établir les contrats d'assistance et les devis - d'établir les contrats de travail des salariés ainsi que les bulletins de salaire - d'organiser les entretiens d'embauche entre les 2 parties Le poste est basé à Carcassonne.
Pour postuler : Envoyer les candidatures CV + lettre manuscrite à : Lydia Morscheidt directrice Service mandataire 66/11 289 avenue du Maréchal Joffre 66000 Perpignan mandat.perpignan@apf.asso.fr
Pour notre Maison d'Enfants à Caractère Social, l'association "Le Rayon de Soleil", recherche un(e) maitre /maitresse de maison. Public accueilli: enfants, pré-ado et jeunes majeurs (filles / garçons) placés par les services départementaux de l'Aide Sociale à l'Enfance. Membre de l'équipe pluridisciplinaire, la maitresse de maison assume au sein de la structure d'hébergement une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie. Elle pourvoit à l'entretien et au rangement des lieux collectifs et des chambres, participe à la gestion du linge des jeunes, à l'organisation des repas et du lieu de vie. Outre les tâches techniques précises, elle prend en compte les situations particulières individuelles et crée les conditions d'une relation favorables à l'accompagnement éducatif du quotidien. Vous serez garant des projets institutionnels, éducatifs et individualisé au niveau de votre fonction Sous Convention Collective 66 Prime SEGUR + 3 jours de congés trimestriels en plus des Congés Annuels. Temps de travail : 35h.
Situé entre Carcassonne et Castelnaudary, l'établissement d'accueil médicalisé (EAM) Saint t Vincent est un établissement créé et géré par le groupement de coopération social et médico-social dont le but premier est le soutien des personnes TSA et leurs familles. Le G.C.S.M.S. Autisme France valide des accompagnements qui visent à intégrer le plus possible ces adultes dans la vie sociale par le biais de méthodologies éducatives et thérapeutiques adaptées. Actuellement, l'établissement recherche un/une AES pour compléter l'équipe pluridisciplinaire de 7 professionnels intervenant spécifiquement sur l'un de ses trois hébergements. Vous intègrerez une équipe composée d' une éducatrice spécialisée coordonnatrice, d'un moniteur éducateur, d' une aide-soignante et de deux accompagnants éducatifs et sociaux. Vous accompagnerez 8 adultes présentant des TSA ( Trouble du Spectre de l'Autisme) sur les temps de vie quotidienne, les temps de loisirs et week-ends ainsi que lors des activités structurées (ABA ,TEACCH...) Une expérience du public TSA est souhaitée. Nous recrutons un(e) AES CDI à temps partiel 80 % (salaire à partir de 2009 EUROS brut pour un plein temps) Vous possédez le DE AES (Accompagnant éducatif et social) ou AMP (Aide Medico Psychologique). Le poste est ouvert aux profils débutants. L'EAM Saint Vincent met à votre disposition : - Un cadre de travail agréable dans des locaux neufs - Un accompagnement et un soutien professionnel par la psychologue de l'établissement - Un planning prévisionnel (travail le WE 1/2) Par ailleurs : - Nous prenons en charge votre repas au sein de l'établissement - Nous pouvons prendre en charge une partie de votre ancienneté - Nous prenons en charge votre mutuelle à hauteur de 50% - Vous avez accès aux avantages de notre Comité d'Etablissement - Vous bénéficierez de la prime du SEGUR mensuelle de 237 euros Un accompagnement respectueux et adapté aux particularités des résidents , un travail en étroite collaboration avec les familles , favoriser l'épanouissement de nos salariés font partie de nos valeurs. Vous avez les compétences et partagez notre vision du travail ? Rejoignez nous ! Salaire : Poste CDI Mensuel temps plein de 2 009 € jusqu'à 2 151 € (prime du SEGUR mensuelle incluse) + Prime dimanches et jours fériés Poste à pourvoir dès le mois de décembre
Foyer d'accueil médicalisé pour adultes avec TSA.
Nous recherchons un ou une secrétaire médicale pour notre cabinet de médecins spécialistes, situé au sein d'un établissement privé de santé dynamique à Carcassonne. Missions : - Accueil des patients (physique et téléphonique). - Gestion des rendez-vous et dossiers médicaux. - Rédaction de courriers et collaboration avec l'équipe médicale. Profil : - Diplôme/expérience en secrétariat médical. - Maîtrise des outils bureautiques et sens de l'organisation. - Dynamisme, discrétion et excellentes qualités relationnelles. Si débutant/ Débutante, prévoir un dispositif de formation préalable (POEI) Contrat évolutif. Travail du lundi au vendredi
ALOGEA est un bailleur social, membre du Groupe Habitat en Région. Entreprise à taille humaine ancrée dans l'Aude et l'Ariège, profondément sociale dans son approche, elle gère 5 500 logements et accompagne plus de 12 000 locataires. I- MISSION GENERALE Sur l'ensemble du secteur Carcassonnais (3258 logements, 448 attributions en 2024 sur l'ensemble du parc immobilier) : Assurer, au sein du pôle attributions la gestion de la partie administrative : vous aurez à traiter l'installation du locataire, la vie du bail et les relations avec le locataire et ce dans le respect des procédures et de la règlementation en vigueur. Effectuer a saisie du patrimoine et la régularisation administrative pour des immeubles occupés en cours d'acquisition Réaliser également des tâches administratives et de secrétariat liés à la gestion locative II- ACTIVITES PRINCIPALES o Saisir dans le logiciel les nouveaux locataires dans le cadre d'un rachat d'immeubles, préparer et faire signer les avenants correspondants GESTION LOCATIVE COURANTE : o Préparer l'installation du locataire : définir les dates d'entrée dans les lieux, faire signer le bail, informer des conditions d'occupation et du règlement intérieur, planifier la réalisation de l'état des lieux entrant avec le personnel de Proximité (ADC : agent de cité) o Mettre à jour le bail en fonction des évolutions, numériser les documents pendant la durée du bail (bail IO, avenants : relances pour signature par exemple .). o Centraliser et préparer les demandes de parking, tableau de suivi à compléter (lien avec la coordinatrice et les ADC) + commercialisation : établir, faire signer le bail o Création d'un vivier sur les secteurs tendus III- COMPETENCES ET FORMATION REQUISES Compétences o Capacités d'écoute et d'adaptation envers un public diversifié (demandeurs de logements, partenaires institutionnels.) o Rigueur, autonomie et polyvalence o Respect de la confidentialité des informations échangées o Ouverture d'esprit, capacité d'adaptation o Maîtrise de l'outil bureautique (WORD, EXCEL) et aisance informatique Formation/expérience : o Bac + 2 minimum o 2 ans minimum d'expérience significative équivalente exigée o Connaissance du milieu HLM et de la gestion locative
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la qualité des soins dans un établissement hospitalier ? Nous recherchons un(e) Agent(e) de Bio-nettoyage Hospitalier pour notre structure située à Carcassonne. Missions : Réaliser l'entretien quotidien des chambres des patients (bio-nettoyage). Effectuer le bio-nettoyage des chambres à la sortie des patients. Assurer le bio-nettoyage des blocs opératoires en respectant les protocoles en vigueur. Profil recherché : Expérience dans le domaine du bio-nettoyage, de préférence en milieu hospitalier. Connaissance des protocoles de nettoyage et d'hygiène spécifiques à l'environnement hospitalier. Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome. Sens de l'organisation, rigueur et discrétion.
Dans le cadre d'un CDD sénior vous serez chargé(e) de : - Gérer les relations internes et externes de la Direction (réception et orientation des différents interlocuteurs, relations téléphoniques, courrier, accueil.) - Assister la Directrice (gestion de l'agenda, préparation des dossiers, gestion des déplacements, .) - Élaborer des courriers et des comptes-rendus de réunions - Rendre compte à sa hiérarchie - Préparer le Conseil d'Administration et en réaliser le procès-verbal - Préparer les différentes Instances avec les responsables concernés (envoi des convocations, préparation des dossiers, réservation de salles, .) - Rechercher, diffuser et archiver les informations nécessaires à la Direction, gestion du courrier de la Direction, - Créer des outils pour faciliter l'activité de sa hiérarchie Il s'attachera particulièrement, en liaison avec la Directrice et la Sous-Directrice, à s'assurer des informations diffusables ou strictement confidentielles.
Si vous êtes éligible au CDD sénior, vous adresserez votre candidature uniquement par mail à l'attention de Madame Élise PALUS sur la boîte mail suivante : recrutement@caf11.caf.fr Vous indiquerez en objet votre nom ainsi que l'intitulé du poste pour lequel vous faites acte de candidature.
Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Le CIAS Carcassonne Agglo recherche des agents en établissement d'accueil de jeunes enfants Sous la responsabilité du Directeur enfance jeunesse famille du CIAS et du directeur de la structure, vous serez chargé(e) de: - accueillir l'enfant et le guider dans son arrivée sur la structure - préparer, donner le repas et ou la prescription médicale à l'enfant - réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices et aux parents - accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - réaliser le suivi d'activité Pour postuler, vous devez être titulaire du Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou du diplôme d'éducateur de jeunes enfants ou CAP Petite Enfance
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous aurez pour mission : - La préparation des sandwichs, pizzas, ainsi que la tarterie - Le nettoyage de la surface de vente et le respect des normes d'hygiène Les débutants sont bien sûr acceptés alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
En tant qu'Employé.e Commercial.e au rayon boulangerie Vous assurez la mise en rayon au sein d'une grande surface. Vous effectuez le facing et la rotation des stocks ainsi que l'entretien de l'espace vente Vous gérez l'approvisionnement et la réception des marchandises. Vous accueillez et conseillez la clientèle. Poste à pourvoir du 15 Décembre au 15 Janvier
Les MiniPouces Les crèches MiniPouces ont vu le jour en 2012, avec l'ouverture de deux premiers multi-accueils, à Pamiers et à Carcassonne. Huit ans plus tard, avec une expérience construite autour d'une équipe soudée Les MiniPouces s'agrandissent. Décembre 2020 à Castelnaudary et mars 2021 avec une seconde structure sur Carcassonne. Les gestionnaires ont imaginé au travers de ces projets créer la clé de l'harmonisation parfaite entre vie familiale et vie professionnelle avec des crèches innovantes, adaptées à la société d'aujourd'hui et de demain. Notre savoir-faire et notre déontologie sont guidés par des valeurs éthiques et sociétales fortes pour des crèches engagées et humaines avant tout. La crèche Les MiniPouces Carcassonne Saint Jean de Brucatel, accueille 30 enfants du lundi au vendredi de 7h à 19h. Diplôme et ancienneté Diplômé(e) d'Etat Infirmier (ière) Puéricultrice, avec au minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Descriptif du poste Les missions de direction sont nombreuses. Elle ou il est garant du bon fonctionnement de la structure. Elle ou il est responsable de l'organisation, de la gestion de la structure, de la dynamique pédagogique et coordonne l'ensemble des professionnels de la crèche. Doté(e) d'une aisance relationnelle, manager de terrain, son leadership lui permet de fédérer les équipes autour de la pédagogie MiniPouces et les valeurs de l'entreprise. En tant que Directrice (teur), elle ou il est à l'écoute des enfants, des familles et de son équipe. Ses compétences doivent s'appliquer au bien-être, aux besoins, à la sécurité et au développement de l'enfant, à l'accompagnement à la parentalité, au travail d'équipe et à l'accompagnement des professionnels. Les missions principales Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement Accueil, organisation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux Gestion, animation et encadrement des ressources humaines : recrutement, gestion plannings et congés du personnel, entretien annuels, animation des réunions d'équipe, encadrer les stagiaires Veille et prévention sanitaires, hygiène et sécurité, missions du référent santé et accueil inclusif Rémunération et avantages CDI, 35 heures hebdomadaires Après un an d'ancienneté, revalorisation annuelle du salaire au mois de janvier Prise en charge 50% mutuelle et prévoyance Participation aux frais de repas Journée de solidarité offerte bon cadeau fin d'année 2 primes par an Place en crèche possible dans les autres structures MiniPouces : Carcassonne, Pamiers Formations et accompagnement dans les fonctions de direction Rencontres et échanges réguliers avec les collègues des autres structures MiniPouces
Devenez Barman / Barmaid tout en étant rémunéré(e) et en validant un diplôme ! Le CFA H&C Conseil recrute pour l'un de ses partenaires à Carcassonne, un(e) alternant(e) pour préparer le Titre à Finalité Professionnelle (TFP) Barman. Rythme de la formation : - 1 jour par semaine au CFA - + 1 journée par mois en JAP → Soit 5 jours de cours par mois au CFA H&C Conseil - Narbonne - Le reste du temps : en entreprise à Carcassonne Missions : - Accueillir et servir les clients - Gérer le comptoir et participer au service en salle - Préparer et mettre en place les produits du bar - Gérer les stocks et contrôler les livraisons - Assurer la qualité du service et la satisfaction clientèle Avantages : - Formation 100 % gratuite - Rémunération pendant toute la durée de l'alternance - Diplôme reconnu et certifiant - Accompagnement personnalisé pendant votre parcours Pré-requis obligatoires : - Être majeur(e) - Permis B + véhicule souhaité (horaires décalés / déplacements) - Diplôme Niveau 3 en hôtellerie/restauration OU 3 ans d'expérience dans le service - Niveau A2 en anglais (requis) Rémunération : - 637 € à 1 820 € / mois (selon âge et grille légale)
Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Chef de service (F/H) en CDI au forfait jours (temps complet) au sein du SESSAD de Carcassonne & Castelnaudary du Pôle Enfance Ouest. (Ce poste est à pourvoir pour Janvier 2026) Sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice Adjointe du Pôle, vous : - Pilotez l'organisation et le fonctionnement du SESSAD et du SESSAD Professionnel dans le respect des règlementations légales (gestion administrative du personnel, organisation du travail, gestion des plannings, .) - Encadrez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire (professionnels éducatifs, paramédicaux) - Promouvez un accompagnement centré sur les attentes et les besoins de chaque enfant et jeune majeur ainsi que de leur famille - Animez les réunions, coordonnez l'organisation et la mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement - Participez à la mise en œuvre des projets de services - Coordonnez les relations avec les familles ainsi que les actions de coopération avec les partenaires extérieurs - Participez activement à la démarche d'amélioration continue de la qualité - Garantissez le respect des règles, veillez à l'application de la bientraitance et des recommandations de la HAS ainsi que de l'éthique professionnelle - Promouvez les processus d'inclusion et les logiques de droit commun - Contrôlez le respect de la législation en matière d'hygiène et de sécurité, de conformité - Êtes force de proposition auprès de la direction Les avantages du poste ? Au-delà du sens donné à votre action : - Approche centrée sur la relation avec la personne accompagnée - Développement des compétences favorisé - Mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur - Œuvres sociales du CSE Les compétences que nous recherchons chez vous : Savoirs : - Maîtrise du droit social - Connaissance du secteur médico-social exigé (enfants et adultes) et des dispositifs - Connaissance de la formation adaptée et de l'emploi accompagné - Maîtrise confirmée de l'outil informatique et des logiciels RH - Connaissance de la démarche d'amélioration continue de la qualité - Nomenclature SERAFIN-PH Savoir-faire : - Capacité organisationnelle - Management et animation d'équipes - Gestion des ressources humaines - Sens du relationnel et de la communication - Capacité à gérer les crises et aléas - Aptitude à rendre compte Savoir-être attendus : - Rigueur et sens des responsabilités - Engagement éthique fort - Sens du travail en équipe - Discrétion et loyauté - Capacité à prendre des décisions et à les porter
Votre agence Arobase emploi recherche pour un de ses clients un vendeur h/f en vins et spiritueux. Vous aurez en charge l'accueil des clients et le conseil en vins/alcools et spiritueux. Vous aimez le contact clientèle et vous avez un vrai sens de l'accueil. Vos missions : - Conseiller et accompagner les clients sur leurs achats - Savoir confectionner des emballages cadeaux - Encaissement Des connaissances dans les vins et les alcool seraient un grand plus.
Notre mission est une passion : accompagner « Sur-Mesure » L épanouissement et la qualité de vie au travail des hommes et des femmes salariés, permanents comme intérimaires
La distillerie coopérative d'ARZENS recrute 2 opérateurs de production en CDD sur son atelier de triage et séchage de marc de raisin, pour une période de 4 mois minimum. Les horaires sont de 8h par jour en posté : 4h à 12h et 20h à 4h. Ce poste débutera début décembre 2025, et devrait se finir en avril 2026. Une très bonne maîtrise du chariot télescopique sera demandée.
Aux côtés du Responsable du site, votre mission consiste à dynamiser les ventes, encadrer et motiver les équipes. Au quotidien, vous garantissez la bonne application des standards de l'enseigne et veillez à assurer le meilleur niveau de qualité de service. De plus, vous intervenez sur la gestion quotidienne du restaurant (hygiène, sécurité, accueil, service, gestion de l'équipe). Vous maîtrisez le service en salle et disposez de qualités relationnelles. Vous disposez d'une expérience d'encadrement d'équipe dans le secteur de la restauration commerciale. Le poste est ouvert au personnel de l'hôtellerie et ou restauration ayant une première expérience confirmée
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Carcassonne Est recherche son Vendeur(se) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours. Vous menez la vente de A à Z Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis. Vous êtes un moteur du point de vente Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous gardez le sourire en toutes circonstances. Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable. Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.
nous sommes à la recherche de 2 personnes pour attacher la vigne avec machine électrique pellenc Prise de poste immédiate Possibilité d'hébergement sur place Possibilité de renouvellement de contrat
nous sommes à la recherche de deux personnes pour tailler vigne guyot Prise de poste immédiate Possibilité d'hébergement sur place.
Le poste : L'agence PROMAN recherche pour une grande surface lié aux périodes de fêtes de fins d'année ; un vendeur concernant les rayons fromage et charcuterie H/F. Pour effectuer ; - Conseil, vente clients, - Découpe de fromages/jambons/saucissons etc... - Préparation de barquettes alimentaires de fromages / charcuterie et plats traiteur. - Respect des consignes de sécurité, - Utilisation tablette électronique pour les commandes clients. Horaires mission : 06h00 à 14h00 ou 14h00 à 20h00 Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplome en vente et avez des compétences et / ou connaissances en fromage et/ou charcuterie. Expérience senj vente exigée. Connaissance en fromagfe et/ou charcuterie souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez exercer un métier utile, au plus proche des habitants ? Nous recrutons des facteurs-trices pour des tournées en milieu rural.Vos missions : Distribution du courrier, des colis, presse locale Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous la responsabilité de la Direction, dans le respect du projet d'établissement, des protocoles et procédures, en cohérence avec les projets individualisés des personnes accompagnées, vous : - Assurez une aide de proximité permanente dans la vie quotidienne des personnes en les accompagnants tant dans les actes essentiels du quotidien que dans les activités sociales et de loisirs - Contribuezà la prise en charge globale destinée à favoriser le maintien et/ou le développement de l'autonomie des personnes dans les tâches de la vie quotidienne et ce, dans un souci permanent de valorisation du rôle social de la personne - Participezà l'élaboration, à la mise en place et au suivi du projet personnalisé des personnes dans le strict respect des procédures - Etesréférent.e d'une ou plusieurs personnes - Contribuez à la continuité des prestations en transmettant les observations et les informations à l'oral et à l'écrit - Travaillez en équipe pluridisciplinaire, participez au débat d'idées et à la remise en question des pratiques professionnelles - Participez aux réunions de services et contribue à la dynamique mise en place - Etes en capacité d'adapter vos interventions en tenant compte des besoins du public accueilli et de leur évolution - Évaluez vos actions et en rendez compte à l'oral et par écrit Savoirs : - Expérience significative auprès d'un public présentant des TSA - Connaissance des différentes approches spécifiques d'accompagnement des TSA - Connaissance des techniques de communication augmentée Savoir-faire : - Autonomie, capacité à prendre des initiatives - Sens de l'organisation, des responsabilités - Aptitude prononcée au questionnement de sa pratique - Créativité, force de proposition - Capacité relationnelle, aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Savoir-être attendus - Empathie, respect des personnes, décisions d'équipe - Goût pour le travail en équipe pluriprofessionnelle - Engagement éthique
MISSIONS PRINCIPALES : Le/la téléprospecteur/trice effectue des appels téléphoniques pour présenter notre société et prendre des rendez-vous qualifiés pour notre force commerciale sur un territoire défini. À cet effet, il/elle est amené(e) à réaliser des appels téléphoniques pour présenter les activités de l'entreprise et analyser les besoins des particuliers, avec un seul objectif : une prise de rendez-vous. COMPÉTENCES : Le/la téléprospecteur/trice terrain doit être un compétiteur/trice, avoir une forte résistance au refus et une bonne ténacité. Une forte capacité de persuasion et une grande capacité d'écoute sont également primordiales, car le/la téléprospecteur/trice est en permanence amené(e) à appeler de nouvelles personnes prospectées. À cela s'ajoutent, le sens de la négociation, un bon relationnel et surtout une bonne humeur intarissable. Formation interne assurée. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Spécialisé dans la rénovation de l'habitat, le Centre Technique de l'Habitat œuvre, grâce à ses 56 collaborateurs (h/f) et ses 6 agences dans la région, à satisfaire ses clients depuis 27 ans. CTH, c'est aujourd'hui plus de 12 000 clients qui nous font confiance.
Boostez vos revenus, que vous soyez débutant ou déjà en activité ! Chez Gold Santé, nos trois piliers fondamentaux sont : - L'innovation pour anticiper les besoins de demain, - La réussite collective au service de votre développement, - La satisfaction client, au cœur de notre mission. Votre mission : - Développez et fidélisez une clientèle dans le secteur de votre choix. - Proposez des solutions adaptées en assurance santé, prévoyance, obsèques, ou dépendance. - Offrez un conseil de qualité et un accompagnement personnalisé pour chaque assuré. Votre accompagnement : - Formation sur mesure : Une maîtrise complète de nos produits et des métiers de l'assurance grâce à un suivi permanent. - Outils performants : Accédez à votre espace commercial avec des statistiques, des informations techniques et des actualités. - Soutien dédié : Une équipe spécialisée en gestion des contrats pour garantir un contrôle qualité optimal. - Un accompagnement évolutif : Des outils adaptés à vos besoins pour maximiser vos performances. Votre rémunération : Composée de commissions et de primes, elle reflète vos performances, votre engagement et vos qualités humaines. Profil recherché : - Vous êtes à l'aise sur le terrain et passionné par le contact humain ? - Vous vous distinguez par : Vos capacités d'écoute et d'analyse, Votre sens du relationnel et du professionnalisme, Votre autonomie et votre rigueur. Rejoignez une entreprise qui croit en votre potentiel et vous donne les moyens de réussir !
TRANSFORMEZ VOTRE PASSION POUR L'UNIVERS DE LA BEAUTÉ EN UNE ACTIVITÉ RÉMUNÉRATRICE ET ÉPANOUISSANTE EN DEVENANT CONSEILLER / CONSEILLÈRE DE VENTE INDÉPENDANT(E) POUR UNE MARQUE PRESTIGIEUSE ! UNE ACTIVITÉ VALORISANTE ET CONVIVIALE : En tant que conseiller / conseillère de vente pour une marque prestigieuse, vous aurez l'opportunité de promouvoir des produits de qualité et de représenter une entreprise renommée. Contribuez à l'image de la marque et ressentez la fierté de partager votre passion pour la beauté avec les autres. UNE ACTIVITÉ EN E-COMMERCE, DEPUIS VOTRE DOMICILE : Nous vous offrons la possibilité d'exercer votre activité depuis le confort de votre domicile grâce à notre boutique en ligne gratuite prête à l'emploi. Vous pouvez gérer votre boutique en ligne, présenter les produits et traiter les commandes facilement, offrant ainsi une flexibilité et une commodité maximales. L'INDÉPENDANCE ET LA FLEXIBILITÉ DE GESTION : En rejoignant notre équipe en tant que conseiller / conseillère de vente indépendant(e), vous bénéficiez d'une liberté totale dans la gestion de votre emploi du temps. Vous pouvez choisir entre un temps complet ou partiel, en fonction de vos besoins et de vos objectifs. Vous êtes maître de votre emploi du temps et pouvez concilier votre vie professionnelle et personnelle selon vos préférences. UNE RÉMUNÉRATION MOTIVANTE : Votre travail acharné sera récompensé. En plus d'une marge commerciale fixe, vous bénéficiez de commissions motivantes basées sur vos ventes. Vous avez ainsi la possibilité d'augmenter votre rémunération en fonction de vos performances. DEVENIR NOTRE MANAGER DE GROUPE : Si vous aspirez à un rôle de leadership, nous vous offrons la possibilité de devenir notre Manager de groupe. En créant votre équipe, vous pouvez bénéficier d'une rémunération importante en plus des commissions. Vous encadrez et guidez votre équipe vers le succès, tout en développant vos compétences en gestion. VOITURE SOCIÉTÉ SUR OBJECTIF : Pour récompenser votre succès et votre engagement, nous vous offrons la possibilité de bénéficier d'une voiture de société en atteignant des objectifs prédéfinis. Profitez d'un avantage supplémentaire pour faciliter vos déplacements professionnels. FORMATIONS PROFESSIONNELLES GRATUITES : Nous investissons dans votre développement professionnel. En tant que conseiller / conseillère de vente, vous bénéficiez de formations gratuites à la fois esthétiques et commerciales. Acquérez de nouvelles compétences, perfectionnez vos connaissances et améliorez votre expertise pour exceller dans votre activité. ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ : Vous ne serez pas seul(e) dans cette aventure. Notre équipe professionnelle est là pour vous accompagner à chaque étape. Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé, de conseils avisés et d'un soutien constant pour vous aider à atteindre vos objectifs et évoluer professionnellement. Si vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté, si vous avez le sens du contact et si vous souhaitez exercer une activité rémunératrice, épanouissante et humainement riche en émotions, ne manquez pas cette opportunité de vivre votre passion tout en créant votre réussite. Transformez votre passion en une réalité professionnelle en devenant conseiller / conseillère de vente indépendant(e) dès maintenant !
Vous ferez exclusivement les services du soir le jeudi, vendredi et samedi de 18h à 2h00 Vous assurerez l'accueil des clients, les informerez sur les suggestions, leur présenterez la carte, prendrez la commande et assurerez le service. Vous assurerez la mise en place de la salle ainsi que sa remise en place. Amplitude horaires de 20 à 25 heures semaine en fonction de l'affluence.
Rattaché(e) à la Responsable du service Formation et Développement Professionnel, vous intégrez une équipe de trois personnes et contribuez activement au développement des compétences des collaborateurs. Vous évoluez dans un environnement multisite, avec 12 sites administratifs et plus de 40 agences commerciales en France, où la formation est un levier clé de performance et d'accompagnement des équipes. Vos missions : * Concevoir et structurer des plans d'action formation alignés sur les objectifs fixés. * Anticiper et planifier les échéances en lien avec votre hiérarchie. * Recueillir, analyser et arbitrer les besoins en formation auprès des directions. * Mener des entretiens de cadrage avec les managers pour affiner et prioriser les demandes. * Rechercher et sélectionner les prestataires et programmes adaptés. * Concevoir des solutions pédagogiques pertinentes et contextualisées. * Coordonner et assurer le suivi des formations, de leur mise en place à leur évaluation. * Coordonner les actions et analyser leur impact via des indicateurs quantitatifs et qualitatifs. * Contribuer au développement et au succès de notre plateforme e-learning interne (LMS) en déployant des modules adhoc. * Assurer le suivi administratif et budgétaire des formations. * Animer les relations avec les partenaires, prestataires et organismes de formation. * Effectuer une veille continue sur les tendances et innovations en matière de formation. Outre l'activité directe en ingénierie de formation, vous serez amené à contribuer sur les différentes activités du service (People Review, Comité/rencontre Métiers, reporting social, formation intégration, veille.). Avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle : Contrat cadre au forfait jour (208 jours travaillés/an), télétravail 2 jours par semaine possible. Et des avantages tels que : mutuelle familiale (prise en charge 85%), Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, Titres restaurant, prime d'intéressement. Vous êtes issu(e) de formation supérieure (université, école de commerce ou spécialisée) et avez une expérience confirmée dans l'ingénierie de formation, en tant que chargé(e) de formation, chef(fe) de projet ou consultant(e). Une connaissance du secteur de l'assurance serait un plus mais non obligatoire. Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique et aimez relever des défis. Organisé(e), rigoureux(se) et créatif(ve), vous savez allier réactivité et efficacité. Orienté(e) résultats, vous recherchez le ROI formation pour l'ensemble des actions déployées et définissez des plans d'actions & de training dans un souci de développement d'usages et de bonnes pratiques en lien avec le métier. Compétences clés : * Bonne connaissance de la formation professionnelle et de son cadre réglementaire * Maîtrise des formats pédagogiques (présentiel, classe virtuelle, e-learning, LMS.) * Capacité à analyser les besoins en compétences et à bâtir des parcours sur mesure * Vision globale pour faire le lien entre besoins des collaborateurs et objectifs de l'entreprise * Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités * Capacité à formuler un besoin clair et à challenger les prestataires * Expérience en gestion de projet et suivi d'actions Qualités personnelles : * Bonne capacité d'argumentation et de négociation * Excellente communication écrite et orale * Esprit d'équipe, curiosité, sens du relationnel * Capacité de synthèse
Vous interviendrez sur le réseau de distribution électrique, aussi bien en travaux neufs qu'en travaux de modification, dans le cadre des marchés ENEDIS (branchement et colonnes montantes). À ce titre, vos principales tâches seront : - Mise en place de la signalisation et du balisage de chantier - Réalisation de travaux en hauteur et sous tension en Basse Tension (BT) - Application stricte des procédures Enedis - Préparation du matériel avant intervention - Réalisation des retours de travaux en fin de chantier Profil recherché : - Autonome et rigoureux - Bonne connaissance des activités de branchement électrique et du matériel associé - Capacité à rendre compte de son activité à sa hiérarchie - Aptitude à transmettre les consignes et informations nécessaires à la bonne exécution du chantier - Permis B exigé TYPE DE POSTE : Vous serez basé(e) à Carcassonne Déplacements fréquents Complémentaire santé incluse + trajets paniers Type d'emploi : CDI, Temps plein Type de primes et gratifications : primes Statut : Ouvrier
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution multicanale de matériel électrique et de services sur mesure aux professionnels, un Commercial agence (H/F). Ce poste est à pourvoir à Carcassonne (11). Le commercial agence est le premier point de contact de nos clients. Il a pour missions de : - Développer le relationnel client grâce à un accueil convivial, un conseil technique de qualité et un suivi personnalisé. - Proposer des solutions et des services annexes pertinents et créateurs de valeurs ajoutées. - Développer la digitalisation du client par la mise en avant de nos offres connectées et de notre site e-commerce - Rendre l'agence attractive avec un merchandising dynamique et adapté. - Promouvoir et participer activement aux animations commerciales. - Gérer les litiges clients et les SAV Profil recherché : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout la pertinence de votre parcours commercial, l'adéquation de vos connaissances techniques dans le domaine de l'électricité, domotique ou des solutions de maitrise de l'énergie ainsi que vos qualités personnelles qui feront la différence, en particulier : - Votre sens de la relation et de la satisfaction client, - Votre esprit d'équipe D'autres raisons de rejoindre l'entreprise : Un package de rémunération attractif (salaire sur 13 mois, variable, participation, mutuelle, prévoyance) Un parcours d'intégration construit sur mesure De nombreuses opportunités d'évolutions internes en France et à l'international (915 évolutions internes réalisées en 2022) Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer. Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne. Nous vous attendons ! A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
Hé oui, notre agence ALFA INTERIM BEZIERS recrute pour le compte de l'un de ses clients un Technicien de Traitement H/F à Carcassonne. Vos missions : Vérifier et ajuster les paramètres de fonctionnement des installations d'eau potable. Assurer la maintenance préventive, corrective et le renouvellement des équipements (usines, pompages, réservoirs). Réaliser la maintenance mécanique/hydraulique et l'entretien général des installations. Effectuer les analyses d'auto-surveillance et assurer leur interprétation et archivage. Répondre aux demandes liées aux bilans de qualité et proposer des améliorations techniques. Suivi d'activité Suivi de la production du secteur de Carcassonne et des rapports d'exploitation. Prévision et commande du matériel/produits chimiques. Gestion des relations avec fournisseurs et sous-traitants. Pilotage opérationnel de l'activité du secteur. Expertise technique Optimisation du fonctionnement de l'usine de Maquens (énergie, réactifs, performance). Mise à jour et suivi des plans de maintenance avec l'ordonnanceur. Participation aux études d'amélioration de process et rédaction des rapports. Réalisation ponctuelle de présentations sur l'activité du secteur. Animation d'équipe Création et pilotage de rapports d'exploitation automatiques (Aquacalc). Élaboration de procédures de dépannage et mise à jour de la base qualité. Suivi des enquêtes qualité eau et mise en place des plans d'action. animation des plans d'actions transverses et proposition d'indicateurs de pilotage. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le traitement de l'eau et justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion d'usines de production d'eau potable, vous permettant d'intervenir avec autonomie et expertise sur les installations. Vous maîtrisez les principes d'analyse de la qualité de l'eau, les processus de traitement, ainsi que la réglementation en vigueur dans les métiers de l'eau. Vous disposez de notions en électromécanique et êtes habilité(e) HO/BO minimum. Le permis B est obligatoire pour assurer les déplacements liés aux astreintes et aux interventions sur site. Doté(e) de capacités d'analyse, de rédaction et de synthèse, vous savez présenter vos projets et résultats devant un auditoire, et vous possédez de bonnes qualités d'animation d'équipe et un excellent relationnel. Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint), indispensables pour le suivi technique, le reporting et la communication. Vous êtes à la recherche active d'un emploi où vous pouvez vous sentir bien, être épanoui professionnellement et développer vos compétences Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou nous contacter au 0467422321. A vous de jouer !
Au sein du Groupe COMELEC, sous l'entité DEBELEC, vous effectuerez la planification des chantiers et assurerez les missions suivantes : - Prise de rendez-vous client - Planification des interventions des techniciens et affectations des dossiers - Réponse aux appels des clients - Relation avec ENEDIS pour le suivi des tournées - Suivi des agents (à distance) - Tenir des indicateurs PROFIL : - Travail d'équipe - Être à l'aise avec l'outil informatique : saisie, envoi de courriels, ... - Être curieux, motivé - Être organisé et réactif - Sens des responsabilités TYPE DE POSTE : Vous serez basé(e) à Carcassonne en présentiel Formation interne Prise de poste immédiate Expérience exigée en planification et appel clientèle
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
L'unité Protection des Personnes (service MJPM) de l'UDAF de l'Aude recherche pour son siège de Carcassonne un mandataire judiciaire à la protection des majeurs en CDD . Dans le cadre de la loi du 5 mars 2007, vous assistez et/ou représentez des majeurs protégés dans le cadre d'un mandat judiciaire (mandat spécial, curatelle, tutelle). Cette protection s'exerce sous le contrôle du juge des tutelles. Elle s'applique aussi bien à la personne qu'aux biens du majeur protégé. Métier passionnant nécessitant une grande autonomie et de la polyvalence. Vous serez amené à intervenir sur différents domaines : juridique, social, administratif, budgétaire, bancaire, sanitaire... Profil travailleur social ou juriste ayant un intérêt pour l'accompagnement social. CNC PJM souhaité. Débutant motivé accepté. Vous devez pouvoir vous déplacer de manière autonome permis B. Casier judiciaire vierge exigé. Convention collective nationale 66, reprise indice selon convention 66 et congés trimestriels. Véhicule de service, ordinateur portable, smartphone, télétravail possible après une période de formation et d'intégration. CDD 12 mois dans le cadre d'un remplacement.
POPEYES recrute des Assistants(tes) Manager Tes missions, si tu les acceptes : o Assister l'équipe de gestion dans la coordination et la supervision d'une zone assignée du restaurant pendant le quart de travail. o S'assurer que toutes les procédures sont exécutées correctement (respect des standards) o Veiller à ce que les normes de service à la clientèle soient respectées o Superviser le personnel pour s'assurer que toutes les normes sont respectées o Contribuer au développement commercial du restaurant o Véhiculer les valeurs et l'image de l'enseigne Ce que nous recherchons : o Idéalement un bac + 2, ainsi que 2/3 années expérience dans le domaine du commerce. o Le sens des responsabilités et du service client. o Le sens de l'écoute, de l'exemplarité et de la rigueur Ce que nous te proposons : o Un contrat en CDI o Une rémunération attractive o Et surtout un projet de dingue et des opportunités d'évolution rapide et nationale. Si tu te reconnais, n'hésite plus, rejoins la famille Popeyes ! Toute l'équipe est impatiente de te rencontrer ! Bonus : reste connecté.e, plusieurs ouvertures sont prévues partout en France
Fondée en 1972 en Louisiane, Popeyes n'a aucun lien avec le cartoon. Nous notre truc, ce ne sont pas les épinards mais le poulet frit : domaine dans lequel nous excellons avec notre délicieux poulet aux épices cajun, croustillant à l'extérieur et fondant à l'intérieur, qui a déjà fait sa réputation aux US et dans le reste du monde (dans plus de 3600 restaurants worldwide!). Notre objectif ? Ouvrir près de 300 restaurants et cuisines partagées au cours des prochaines années !
*** BIEN LIRE L'ANNONCE AVANT DE POSTULER *** ATTENTION : GRANDS DEPLACEMENTS A PREVOIR SUR LA SEMAINE SOIT DU LUNDI AU VENDREDI INCLUS ! Le groupe COMELEC recherche 5 monteurs en lignes. Possibilité de prolongation du contrat. Missions et objectifs permanents : - Suivi des instructions données par le conducteur de travaux et les différents représentants de l'entreprise - En appui sur les différentes tâches liées à l'activité Activités principales : - Création d'artère aérienne - Forage et plantation de poteaux avec damage - Remplacement de poteau vétuste - Identification du poteaux : relevé coordonnées GPS - Décrochage et raccrochage de câble téléphonique Profil attendu / compétences - Connaître le réseau TELECOM et le matériel nécessaire - Savoir identifier les différentes parties du réseau et les éléments du réseau - Communiquer les indications pour la réalisation du chantier - Rendre compte à ses supérieurs - Vaillant - Volontaire - Manuel - Sens du travail en équipe - Tout type de diplôme - Permis B et C obligatoire
*** BIEN LIRE L'ANNONCE AVANT DE POSTULER *** ATTENTION : GRANDS DEPLACEMENTS A PREVOIR SUR LA SEMAINE SOIT DU LUNDI AU VENDREDI INCLUS ! Le groupe COMELEC recherche 5 monteurs en lignes. Possibilité de prolongation du contrat. Missions et objectifs permanents : - Suivi des instructions données par le conducteur de travaux et les différents représentants de l'entreprise - En appui sur les différentes tâches liées à l'activité Activités principales : - Création d'artère aérienne - Décrochage et raccrochage de câble téléphonique Profil attendu / compétences - Connaître le réseau TELECOM et le matériel nécessaire - Savoir identifier les différentes parties du réseau et les éléments du réseau - Communiquer les indications pour la réalisation du chantier - Rendre compte à ses supérieurs - Vaillant - Volontaire - Manuel - Sens du travail en équipe - Tout type de diplôme - Permis B obligatoire
Spécialiste en préparation et service des boissons à base de café, ce professionnel est garant d'un produit de qualité. Accueille et conseille les clients sur le choix des boissons et des accompagnements Prépare et sert les boissons en respectant les standards de qualité Peut créer des boissons personnalisées pour répondre aux préférences des clients. Contrat évolutif
Nous recrutons pour notre client INTERSERVICES. Depuis 15 ans, INTERSERVICES est la 1re coopérative nationale de services à la personne. Basée à Carcassonne, la structure fédère des professionnels engagés et partage avec eux des valeurs fortes : expertise, confiance, proximité et simplicité. Notre mission : accompagner chaque prestataire dans le développement de son activité tout en garantissant à nos clients un service fiable, humain et de qualité. Notre ambition : créer une communauté de professionnels solidaires où la coopération et la satisfaction client guident chaque action. Travailler chez INTERSERVICES, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine, en croissance continue, installée dans des locaux rénovés et pensés pour le bien-être des équipes. Votre rôle Rattaché-e à la directrice marketing et commerciale, vous intégrerez une équipe dynamique de 3 personnes. Votre mission : développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels en assurant un suivi qualitatif et des échanges réguliers. 1. Qualification et transformation des leads entrants (60 à 70 % du poste) Contacter les prospects issus des actions marketing et de la communication de la coopérative. Identifier les besoins, qualifier les projets et proposer l'offre adaptée. Assurer la conversion des leads en nouveaux clients. Suivre le cycle complet : du premier contact jusqu'à la signature. 2. Prospection et développement commercial Mener des actions de prospection téléphonique ciblées pour élargir le portefeuille client. Participer ponctuellement à des salons professionnels pour développer la notoriété et le réseau. Mettre à jour les bases de données clients et prospects. 3. Fidélisation et développement du portefeuille Entretenir une relation de confiance avec les clients existants. Identifier les opportunités de cross-selling et adapter les offres selon les besoins. Contribuer à la satisfaction et à la rétention client par un suivi personnalisé. Pourquoi rejoindre INTERSERVICES ? Une entreprise solide et reconnue pour la qualité de ses services. Des valeurs humaines fortes au quotidien. Des locaux modernes et conviviaux, repensés selon les nouveaux modes de travail. Un accompagnement à la prise de poste avec un parcours d'intégration personnalisé dès le premier mois. Des opportunités de formation pour monter en compétences et évoluer. Rémunération 25 à 27K € bruts/an, selon profil. Avantages : PEE, PPV, chèques avantages, titres-restaurant.
ALOGEA est un bailleur social, membre du Groupe Habitat en Région. Entreprise à taille humaine ancrée dans l'Aude et l'Ariège, profondément sociale dans son approche, elle gère 5 500 logements et accompagne plus de 12 000 locataires. MISSION GÉNÉRALE - Piloter un portefeuille d'opérations de travaux (réhabilitation en site occupé, remplacements de composants, plan de gros entretien). - Assurer le suivi technique, administratif et financier des contrats et des prestataires. - Agir en tant que référent technique auprès des équipes de proximité et garantir la qualité du service rendu aux locataires - Accompagner le directeur du service dans le pilotage et le management des projets. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Pilotage des opérations de travaux (réhabilitations, composants, Plan de Gros entretien) Assurer le montage administratif et financier ainsi que le suivi technique des opérations, de la faisabilité à la livraison : - Piloter les études préalables de faisabilité et les phases de conception. - Organiser les consultations dans le respect des procédures internes et réglementaires - Préparer les montages financiers, notamment pour les dispositifs liés aux économies d'énergie (subventions, éco-prêts, CEE, dégrèvements fiscaux.). - Conduire la concertation avec les habitants en lien étroit avec la gestion locative. - Coordonner l'ensemble des intervenants : services internes, médiation, collectivités, architectes, entreprises, financeurs, etc. - Suivre l'exécution des travaux jusqu'à la réception et gérer l'après-livraison - Garantir le respect des objectifs de coûts, de délais et de qualité. - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. - Développer l'usage du réemploi, des matériaux biossourcés et la végétalisation du patrimoine existant - Être force de proposition pour l'innovation et l'amélioration des pratiques notamment sur le volet environnemental 2. Suivi des contrat et des prestataires - Assurer le suivi technique, administratif et financier des contrats d'exploitation et des marchés à bons de commande. - Veiller au respect des obligations contractuelles en lien avec la gestion locative et le directeur maintenance - Suivre les sinistres techniques et participer aux expertises complexes. - Conduire une veille technique sur le patrimoine : surveillance des équipements, sécurité des biens et des personnes, identification des besoins à intégrer dans les programmes de travaux annuels et pluriannuels. 3. Référent technique du service et des équipes de proximité - Gérer les réclamations complexes de Gros Entretien, en lien avec les assistantes et les agents de proximité, et rencontrer les locataires. - Contribuer à la cartographie, à la programmation des travaux et à l'élaboration du Plan Stratégique Patrimonial. - Fournir un appui technique à l'agence et aux équipes opérationnelles pour optimiser la qualité du service et l'entretien du patrimoine. 4. Appui au management hiérarchique et transversal - Participer au pilotage des process, au suivi des objectifs et à l'amélioration continue du fonctionnement du service. - Appuyer le Directeur dans la conduite, l'organisation et la priorisation des projets - Favoriser la coordination et les synergies entre les activités techniques, patrimoniales et de proximité. - Contribuer au partage d'information et à la fluidité des échanges interservices. FORMATIONS Profil bac +4/5, ingénieur du bâtiment ou expérience équivalente exigée Compétences techniques Expérience significative dans les métiers du bâtiment (travaux, conception, exploitation) Expérience dans le domaine des travaux en site occupé (conduite de travaux, OPC, maîtrise d'ouvrage.) Connaissance des règlementations thermiques et environnementales Maîtrise de l'outil bureautique (Word-Excel). Maîtrise des procédures réglementaires et formalités des appels d'offres.
Aude Ménage et Services est une association regroupant deux Entreprises d'Insertion dont le but est de proposer une activité rémunérée à des personnes en recherche d'insertion professionnelle. L'activité de l'association consiste en la réalisation de services dans le domaine des services à la personnes (AMS Particuliers) et du nettoyage de locaux professionnels (AMS Professionnels). Dans le cadre d'une vacance de poste, l'association recherche un-e encadrant-e technique d'insertion responsable du secteur propreté. Missions : Gestion commercial du service de propreté : - Prospecter la clientèle ; - Evaluer les besoins et les attentes des client-e-s ; - Elaborer les devis ; - Etablir les contrats de prestation de services et les cahiers des charges ; - Assurer le suivi de la satisfaction des client-e-s (contrôle qualité). Gestion des plannings : - Etablir et gérer les plannings des client-e-s (120 sites d'intervention) et salarié-e-s (30 agents d'entretien) (absences, rdv.) ; - Contrôler la réalisation des heures de prestation (en vue de la réalisation des paies et de la facturation) Encadrement des salariés en parcours d'insertion : - Accueillir et mettre en place les conditions favorables à l'intégration des salariés en insertion ; - Mettre en place des séances d'apprentissage pour favoriser l'acquisition des compétences nécessaires au poste d'agent d'entretien ; - Evaluer les acquis des salariés tout au long de leur parcours d'insertion ; - Participer au processus de recrutement en lien avec l'accompagnatrice socio-professionnelle. Conditions : - Lieu de travail : Carcassonne - déplacements à prévoir sur le territoire Audois (permis B exigé - véhicule de service mis à disposition) - Type de contrat : CDI, 1 ETP, prise de poste Janvier 2026 - Formation : Bac +2 dans le domaine de la propreté souhaité type CQP Responsable de secteur ou BTS Métiers des Services à l'Environnement / TP d'encadrant technique d'insertion souhaité - Expérience : Expérience sur poste similaire et/ou dans le secteur de la propreté souhaité - Salaire brut annuel : 29 000€ brut annuel (selon CCN Propreté et Branche d'Aide à Domicile) - Profil : Sens de l'accueil et de la relation client, Ecoute, Capacité d'adaptation, Travail en Equipe, Maîtrise de l'outil informatique Merci d'envoyer lettre de motivation et CV par courriel à l'attention de Mme PAHAUT PONSA, Présidente à direction@ams11.fr
Plus qu'un métier, un engagement au quotidien pour le bien-être de chacun.e. On se rejoint ? Poste en CDI temps partiel 20% soit 2 mercredis par mois, journée en 10h (sans diplôme accepté et débutant accepté) Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : - Aider les aides soignants et les aides médico-psychologiques en participant à la toilette - Nettoyer les dentiers, les prothèses, les lunettes et effectuer les soins de bouche - Effectuer les actes de stimulation dans le cadre de l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienne - S'assurer de la bonne installation des résidents et de tout soin de confort - Assurer les transferts, le déshabillage et le coucher des résidents - Préparer la mise en place pour les repas, installer les résidents et accompagner la prise de repas - Effectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communs - Réaliser le traitement du linge hôtelier et du linge des résidents - Veiller à un approvisionnement, ranger et nettoyer les matériels ainsi que les produits de la lingerie - Contribuer à la vie sociale des résidents et à la convivialité des lieux de vie - Participer à la démarche qualité et de certification - L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Dans le cadre du développement du Service d'Accès aux Soins (SAS), nous recherchons un(e) référent(e) territorial(e) dynamique et engagé(e) pour renforcer notre équipe et faciliter l'accès aux soins sur le territoire. Missions principales : Assurer la coordination entre les différents acteurs de santé (professionnels libéraux, établissements, structures médico-sociales, etc.) sur le territoire. - Coordonner et accompagner les OSNP (Opérateurs de Soins Non Programmés), développer leurs compétences, organiser les actions de formation, gestion de leur planning d'activité. - Accompagner la mise en œuvre des dispositifs SAS et promouvoir l'accès aux soins pour tous. - Être le point de contact privilégié pour les partenaires institutionnels et les usagers. - Participer à l'organisation et à l'animation de réunions territoriales. - Contribuer au suivi des indicateurs et au reporting des activités, et consolider un rapport d'activité qualitatif. =>Expérience professionnelle dans la coordination de projets territoriaux ou en structure de santé appréciée. =>Connaissance du fonctionnement des dispositifs d'accès aux soins et du système de santé français. =>Vous maîtrisez les outils bureautiques et numériques
Nous recrutons un Médecin coordonnateur (F/H) en CDI à temps partiel à 0.10 ETP au sein de la MAS MALLEVILLE située à Pennautier. (Ce poste est à pourvoir dès que possible) En liaison avec les autres intervenants médicaux, paramédicaux et la direction, en tenant compte des observations de l'équipe pluridisciplinaire, vous : - Tenez à jour les dossiers médicaux des personnes accompagnées - Coordonnez les soins et le parcours de santé des personnes - Elaborez et validez les protocoles médicaux et de soins - Rédigez au besoin des ordonnances médicales et certificats médicaux - Soutenez les professionnels dans le cadre d'une réflexion sur la pratique de l'élaboration de projet personnalisé - Assurez le lien avec l'entourage aidant (familles, représentants légaux.) des personnes - Consultez les dossiers de préadmission et les validez dans le cadre du processus d'admission Les avantages du poste ? Au-delà du sens donné à votre action : - Approche centrée sur la relation avec la personne accompagnée - Développement des compétences favorisé - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur - Œuvres sociales du CSE Les compétences que nous recherchons chez vous : Savoirs : - Connaissance du handicap, polyhandicap et des TND Savoir-faire : - Mise en œuvre de soins de confort et de bien-être, - Approche des techniques de soins non médicamenteuses - Intérêt pour le travail en équipe pluriprofessionnelle Savoir-être attendus : - Engagement éthique fort - Sens des responsabilités - Force de proposition
AES INTERIM, travail temporaire et agence de recrutement, spécialiste Intérim, CDD & CDI, dans le domaine du btp, recrute pour un de ses clients un ÉTANCHEUR (H/F), à CARCASSONNE (11000). Le Poste Travail en hauteur Préparation du terrain, des outils et des matériaux nécessaires Intervention sur chantiers de construction et d'étanchéité Le Profil Recherché Manœuvre avec habilitation travail en hauteur obligatoire Pas d'expérience exigée dans l'étanchéité, mais motivation indispensable Le travail se fait en hauteur CCTH exigé Rémunération Taux horaire brut établi selon les profils + 10%ICP + 10%IFM Paniers repas selon conditions Bénéficiez en plus de la carte CE AES INTERIM grâce au réseau d'entreprises DYNABUY. Il vous offre des avantages exclusifs en toute simplicité pour profiter de tarifs hyper attractifs dans de nombreuses enseignes et augmenter ainsi votre pouvoir d'achat. Durée de la mission 2 mois renouvelable Horaires Variables selon horaires du chantier (de jour)
AES INTERIM, spécialiste du recrutement en intérim, cdd, cdi, dans le domaine Tertiaire.
Notre cabinet d'expertise comptable est situé à Carcassonne. Contribution du poste : Vous serez chargé(e) des tâches comptables de structures (aux activités diverses) en relation avec le gestionnaire du portefeuille clients et l'expert-comptable. Activités du poste : - Suivi dossiers clients en matière obligations comptables et fiscales - Etablissements des déclarations de TVA et fiscales - Préparation du dossier d'arrêté des comptes annuels *Vous êtes titulaire d'un BTS comptabilité ou DUT comptabilité*
Activités : - Réalisation de soudures - Compréhension et analyse des travaux à effectuer - Gestion totale des Interventions sur les différents chantiers clients (logistique, organisationnelle et managériale) Missions principales : - Réceptionner et contrôler de la matière - Monter des équipements - Réaliser des supports - Réaliser des activités périphériques : pliage, découpe, cintrage, montage, fixation, inertage et nettoyage - Organiser l'intervention - Regrouper le matériel et les équipements nécessaires afin de réaliser l'intervention sur le chantier - Réaliser les raccordements des équipements - S'assurer de tenir le chantier opérationnel (propre, rangé et fonctionnel) - Remettre en place dans le magasin les équipements non utilisés - Effectuer un compte rendu au conducteur de travaux, sur l'avancement des travaux et sur les méthodologies utilisées Hiérarchie : conducteurs de travaux. Formation obligatoire : CATEC. - Votre présentation doit refléter l'image de l'entreprise et être adaptée adaptée au travail et au lieu - Respect des horaires (heure d'arrivée sur les chantiers) - Avoir l'esprit d'équipe - Respect des règles de sécurité et le port des EPI en fonction du besoin et de l'activité (espace confiné, travail en hauteur) - Respect du règlement intérieur - Respect du matériel et de l'outillage mis à disposition par l'entreprise - Respect et entretien des véhicules mis à disposition - S'assurer que le véhicule et les équipements qu'il transporte, soient en sécurité (véhicule fermé, clés retirées)
MISSIONS PRINCIPALES : Le prospecteur (h/f) effectue des déplacements quotidiens en véhicule pour présenter notre société et prendre des rendez-vous qualifiés pour notre force commerciale sur un territoire défini. À cet effet, il/elle est amené(e) à faire du porte-à-porte pour présenter les activités de l'entreprise et analyser les besoins des particuliers. COMPÉTENCES : Une forte capacité de persuasion et d'écoute est primordiale, car le prospecteur (h/f) est en permanence amené(e) à rencontrer de nouvelles personnes prospectées. À cela s'ajoutent la mobilité, le sens de la négociation, un bon relationnel, le sens de l'organisation et surtout une grande autonomie. Prise de poste dès que possible, à définir. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Spécialisé dans la rénovation de l'habitat, le Centre Technique de l'Habitat ?uvre, grâce à ses 56 collaborateurs (h/f) et ses 6 agences dans la région, à satisfaire ses clients depuis 27 ans. CTH, c'est aujourd'hui plus de 12 000 clients qui nous font confiance.
Le Contrôle technique du Palais recrute un Contrôleur Technique Automobile pour véhicules légers (VL). Missions : - Accueil et conseil des clients. - Réalisation d'un contrôle technique minutieux des véhicules (freinage, éclairage, pollution, etc.). - Vérification de la conformité des véhicules selon la réglementation en vigueur. Profil recherché : - Titulaire de l'agrément contrôleur technique obligatoire. - Curiosité et rigueur pour analyser les composants des véhicules. - Intérêt marqué pour la maintenance automobile. - Sens du contact et pédagogie pour expliquer les résultats aux clients.
Prêt(e) à façonner l'avenir en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Dans ce rôle dynamique, vous participerez activement à la gestion et à l'organisation des semences potagères au sein de notre structure. - Réceptionner et mettre en big bag les semences à l'aide du chariot élévateur Caces R489 cat 3 - Ranger efficacement les semences dans le stock et approvisionner la machine en semences pour le triage - Effectuer le conditionnement manuel de sacs de 25 kg ainsi que le balayage et nettoyage du poste de travail Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim saisonnier - Durée: 12/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Comment contribuez-vous concrètement aux projets ambitieux en tant que Technicien de traitement (F/H) ? Vous serez responsable d'assurer le bon fonctionnement et l'entretien des installations d'eau potable. - Vérifier et ajuster les paramètres de fonctionnement des installations d'eau potable selon les critères établis - Réaliser des opérations de maintenance des usines, y compris mécaniques, hydrauliques, et d'entretien général - Effectuer des analyses d'auto-surveillance et interpréter les bilans de qualité afin d'assurer l'excellence du service fournie - Suivis des rapports d'exploitation pour le pilotage et la maitrise des process - Prévisions et commandes du matériel et des produits chimiques - Relationnel avec les fournisseurs et sous-traitants (espaces verts, entretien, contrôles réglementaires annuels...) - Animation d'équipe - Création des rapports d'exploitation automatiques quotidiens de l'ensemble du secteur pour mieux piloter l'activité et accompagnement de l'équipe dans l'exploitation régulière
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction métallique, un(e) Dessinateur(trice) en charpente métallique (H/F) pour un poste à pourvoir en CDI à Carcassonne (11000). Sous la direction du responsable de bureau d'étude, vos missions principales : - Conception et dessin de plans en construction métallique, couverture, bardage et serrurerie. - Respect des directives des responsables études, conducteurs de travaux et calculateurs. - Analyse du dossier présenté en réunion de lancement. - Étude des pièces techniques des appels d'offres. - Réalisation des carnets de détails, plans de fabrication et dossiers de pose avec TEKLA. - Préparation des demandes d'approvisionnement selon les normes en vigueur. - Mise à jour des plans, schémas et nomenclatures. - Suivi régulier du projet avec le chargé d'études ou d'exécution. **Profil recherché:** - Formation Bac +2/3 type BTS ou BUT Bâtiment / Enveloppe du bâtiment. - Débutant accepté ou 3 à 5 ans d'expérience comme dessinateur projeteur en construction métallique. - Maîtrise souhaitée des logiciels AUTOCAD et TEKLA. - Adaptable, rigoureux et orienté résultats. - Force de proposition et bonne capacité d'implication. Si vous êtes passionné(e) par la construction métallique et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de Dessinateur(trice) en charpente métallique à Carcassonne (11000).
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel nécessaire : 12.000 euros Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / an Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la gestion du grand cylcle de l'eau, un(e) technicien(ne) de traitement à Carcassonne (11000) en intérim. Sous la direction du responsable d'exploitation, vous aurez comme missions principales ; - Vérifier les paramètres de fonctionnement des installations d'eau potable et effectuer les ajustements suivant les critères de fonctionnement. - Réaliser les opérations de maintenance d'exploitation, d'entretien préventif et de renouvellement sur les usines. - Réaliser la maintenance mécanique et hydraulique et l'entretien général des usines, pompages et réservoirs eau potable. - Réaliser des analyses « auto-surveillance » eau potable yc interprétation et archivage associés - Répondre aux demandes particulières des bilans de qualité. - Proposer les opérations de renouvellement de son périmètre en étant force de proposition sur les améliorations possibles à y apporter. Suivis de la production sur le secteur de Carcassonne - Suivis des rapports d'exploitation pour le pilotage et la maitrise des process - Prévisions et commandes du matériel et des produits chimiques - Relationnel avec les fournisseurs et sous-traitants (espaces verts, entretien, contrôles règlementaires annuels...) - Expertise technique (optimisation de l'usine, suivi des plans de maintenance, réalisation d'études...) - Animation de l'équipe **Profil recherché** - Expérience confirmée en gestion d'usines de production d'eau potable. - Maîtrise des analyses de qualité, des procédés de traitement et de la réglementation du secteur. - Compétences en électromécanique, habilitation HO/BO et permis B. - Solides capacités d'analyse, de synthèse, de rédaction et de présentation. - Qualités d'animation d'équipe et excellent relationnel. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) pour le suivi technique et le reporting. Rejoignez une entreprise qui offre un cadre opérationnel stimulant, au cœur des enjeux de qualité de l'eau. Alors n'hésitez plus, postulez.
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Psychologue passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation PPAIP (Programme Personnalisé d'Accompagnement à l'Insertion Professionnelle). Missions confiées : Vous accompagnez des personnes placées sous-main de justice dans une démarche personnalisée d'élaboration ou de confirmation d'un projet professionnel. Vous vous déplacez en centre de détention pour rencontrer les bénéficiaires et/ou vous les accompagner une fois sortie du milieu carcéral. - Profil recherché : Nous recherchons un candidat possédant des compétences solides en conseil en insertion professionnelle, en communication et en relation d'aide. Vous devrez démontrer une bonne connaissance du marché du travail, des tendances et des exigences professionnelles. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe, ainsi que votre sens de l'organisation et votre rigueur, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Formation interne prévue. Numéro RPPS obligatoire Avantage : ticket resto+ prime Déplacement sur Narbonne à prévoir chaque semaine Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.
Vos missions : Réaliser des opérations techniques de tailles en hauteur, d'abattage et de soins aux arbres, Réaliser ponctuellement des travaux forestiers, Faire respecter les consignes de sécurité. Profil Savoir-faire : Maîtrises les techniques de taille et de déplacement dans les arbres. Savoir-être : Travail avec des outils et nacelles à la pointe de la technologie, Travail en équipe, Rigueur et qualités relationnelles et capacité d'adaptation, Passionné(e) par la nature et apprécie les activités en extérieur. Pré-requis : Diplôme type "CS Arboriste Grimpeur". Les avantages : Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%, Plan d'épargne retraite, Évolution et mobilité interne favorisées, Parcours d'intégration et formation professionnelle, Action Logement et Pass UNEP.
Vous assurerez la mise en place de votre rang, accueillerez , installerez et prendrez les commandes des clients . Vous contribuerez à la vente de nos produits et effectuerez les encaissements . Une première expérience en service est souhaitée. Prise de poste immédiate
Contrat à durée déterminée pour les seniors (CDD senior) La loi n°2025-989 portant transposition des accords nationaux interprofessionnels met en place les contrats de valorisation de l'expérience jusqu'en octobre 2030. Ils sont ouverts aux demandeurs d'emploi inscrits à France Travail depuis plus de trois mois âgés d'au moins 60 ans, ou dès 57 ans si une convention ou un accord de branche étendu le prévoit. Sous la direction des Coprésidents de l'association, de la direction de l'Association, vous travaillerez à accompagner les équipes jeunes sur le volet logistique. Vos missions : Organisation logistique: participer à la préparation et à la gestion du matériel (ballons, maillots, équipements...) Contribuer à l'organisation d'après match Aides à l'entretien et au rangement des espaces collectifs Assurer le déplacement des joueurs entre les points de rendez-vous . Mise à disposition d'un mini bus pour transporter les joueurs. Soutiens aux évènements : participer à l'organisation logistique des matchs Lien avec la vis associative : encourager la participation des jeunes et familles à la vie du club. Participer à la mise en valeur des actions citoyennes et solidaires menées par le club. Vous serez disponible quelques soirées essentiellement le vendredi et/ou le samedi. Contrat évolutif. URGENT.
l (elle) sera chargé(e) d'assurer l'animation d'un stand d'une kermesse sur le thème de Noël. Château gonflable, espace petite enfance ou autre jeu seront sous sa responsabilité. Il accueillera les enfants, les encadrera et animera son espace en fonction des consignes données. Le travail se décompose en 3 parties : l'installation, l'animation et le démontage. Le candidat sera obligatoirement expérimenté(e). Sens des responsabilités, bonne présentation, grande autonomie, dynamisme, et expériences similaires exigés. (1 an minimum) DATE DE TRAVAIL : MERCREDI 3 DECEMBRE 2025 LIEU DE TRAVAIL : PENNAUTIER (11) HORAIRES : 9h30 à 12h30 puis 14h00 à 19h00 TYPE DE CONTRAT : CDD régime général PROFIL DES CANDIDATS : Expérience similaire et très grande capacité d'adaptation. Il respectera le cahier des charges et les règles de l'établissement. REMUNERATION : 115,00 € brut pour 8 heures de travail. (Smic + 10% Congés payés + 10% prime précarité inclus) SELECTION : CV + LETTRE MOTIVATION DANS UN 1ER TEMPS. PUIS SELECTION SUR RENDEZ-VOUS TELEPHONE OU VISIO.
Nous recherchons un coach sportif Fitness H/F dans le cadre du développement d'un centre convivial exclusivement réservé aux femmes. Une formation Pilates serait un plus. Vos missions : *Préparer, animer des séances collectives en musique et en toute sécurité, *Assurer la sécurité des participantes *Assurer la fidélisation des adhérentes par votre professionnalisme et votre enthousiasme *Vous êtes motivé à faire bouger nos adhérentes dans la bonne humeur Planning et organisation à discuter selon vos disponibilités : Cours le samedi 11H30-12H15 =>Carte professionnelle à jour =>Prise de poste rapidement
Centre de remise en forme réservé uniquement aux femmes. Activités aquatiques : Aquabike, Aquagym et Aquastep. Activités sèches : Yoga, Pilates, Fitness, Qi Gong, Gym Douce. Nous proposons des cours collectifs dans une ambiance familiale et conviviale.
Nous recherchons un coach sportif aquatique H/F dans le cadre du développement d'un centre convivial exclusivement réservé aux femmes : cours aquagym, aquabike et aquastep. Vos missions : *Préparer, animer des séances collectives en musique et en toute sécurité, *Assurer la sécurité des participantes dans l'eau *Assurer la fidélisation des adhérentes par votre professionnalisme et votre enthousiasme *Vous êtes motivé à faire bouger nos adhérentes dans la bonne humeur Planning et organisation à discuter selon vos disponibilités : Cours le samedi : 9H30-12H30 =>Carte professionnelle à jour =>Prise de poste rapidement
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Vendeur en bricolage avec le CACES chariot élévateur 3 Vos missions consisteront à : - Chargement et déchargement de matériaux en magasin, - Conseil, guide et vente aux clients dans le rayon cuisine, - Aide au rangement et à l'aménagement du magasin, - Respect des consignes de sécurité, - Conduite éventuelle de chariot élévateur. Mission à pourvoir immédiatement. Lieu de la mission : CARCASSONNE Type de contrat : Intérim Rémunération : à partir de 12 € Horaires de travail : 08h00 - 12h00, 13h00 - 16h00 Profil recherché : Vente en bricolage et chariot élévateur R389 3 Notions et/ou connaissances en vente. rigueur et polyvalence sur le poste seront un atout pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSIONS PRINCIPALES : L'applicateur (H/F) spécialisé en rénovation devra réaliser des isolations, des traitements de charpente, des hydrofugations de toiture... L'applicateur (H/F) spécialisé en rénovation doit être autonome et rigoureux pour mener à bien les chantiers qui lui seront confiés. Une bonne organisation est également primordiale pour respecter les délais fixés. Un bon relationnel est souhaité, car il sera amené à travailler chez des particuliers. Les produits utilisés et ambiances thermiques peuvent nécessiter le port d'un équipement spécifique fourni. Débutant(e) accepté(e) - formation interne à l'exercice du métier prévue.
Dans un hôtel de luxe proche de la cité médiévale, vous serez en charge d'effectuer les tâches suivantes: - Contrôler les 67 chambres de l'hôtel - Gestion de planning de 6 personnes -Gestion des stocks - Soutien à l'équipe en place sur l'hygiène des chambres Prise de poste immédiate Horaires: 8H 17H, deux jours de repos fixe consécutifs en semaine.
Nous recherchons activement pour notre magasin à Carcassonne un ou une Directeur(trice) de Magasin. Vos futures missions : * Vous assurerez le pilotage et le suivi de la performance votre magasin. * Vous aimez animer et manager une équipe motivée et passionnée * Vous avez une appétence pour les chiffres car vous aurez un rôle primordial dans l'élaboration de votre budget et de son suivi. * Vous appliquerez une politique Commerciale et Sociale qui reflète l'enseigne. * Vous connaissez sur le bout des doigts les règles d'hygiène et de sécurité présentent au sein de votre magasin. Vos atouts : * Vous êtes une personne attentive et bienveillante avec un fort esprit de leader. * Vous aimez développer les compétences de chacun de vos collaborateurs dans un but de les faire grandir. * Vous avez une première expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire ou vous êtes actuellement chef de rayon avec un souhait d'évolution * Vous êtes avenant, réactif et passionné par l'expérience en magasin. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
L'agence CRIT Carcassonne recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur de la menuiserie, un Menuisier Poseur pour une mission en intérim. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans d'expérience et d'une formation de niveau BEP/CAP. Vos missions : - Pose et installation de menuiseries intérieures et extérieures - Prise de mesures et découpe des matériaux - Assemblage et fixation des éléments - Réalisation de finitions et ajustements - Respect des normes de sécurité et de qualité Modalités du poste: - Intitulé du poste: Menuisier Poseur - Lieu: Carcassonne - 11000 - Durée de contrat: Intérim 1 mois - Horaires: 35 heures par semaine - Modalité de salaire: Rémunération horaire - Salaire: Entre 11.88 et 13EUR (EUR) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la menuiserie - Formation de niveau BEP/CAP en menuiserie - Maîtrise des techniques de pose et d'installation - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans la menuiserie, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
- Réalisation des différents pains conformément à nos recettes, nos méthodes et nos valeurs - Veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Profil recherché: Titulaire d'un CAP/BEP boulangerie, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire et êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe. Débutants acceptés. Rejoindre notre boulangerie, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière ! Ce qu'on vous propose : - Un CDI en temps plein 35h - Une base de rémunération fixe selon profil et expérience. 1878€ à 2200 € brut mensuel - Des primes diverses (prime de nettoyage, prime trimestrielle sur objectif et une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté) - Des avantages en nature - Une super équipe, bienveillante et soudée. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? Vous souhaitez rejoindre notre équipe de choc ?
Transports BASTO et Fils, entreprise familiale solidement implantée dans le secteur du transport de bois, fait partie du groupe BASTO, un groupe dynamique composé de 5 structures regroupant plus de 100 salariés. Vous aimez piloter, organiser, optimiser ? Rejoignez une entreprise dynamique et prenez en main la gestion opérationnelle de nos activités transport ! En tant que Responsable d'Exploitation, vous jouez un rôle central dans la performance quotidienne de l'activité transport. Vos responsabilités : - Gérer un groupe de chauffeurs poids lourds : planification, suivi des heures, gestion des trafics, traitement des sinistres et litiges. - Saisir les données dans les outils de gestion et collecter les documents nécessaires à une facturation complète et sans erreur. - Organiser les affrètements et potentiellement gérer un réseau d'affrétés selon les besoins de l'exploitation. - Assurer le suivi administratif des prestations : conformité, traçabilité, archivage. - Veiller strictement au respect de la législation et de la réglementation en matière de transport national et européen. Profil recherché Vous êtes : - Un excellent communicant, capable de coordonner vos équipes et d'interagir avec différents interlocuteurs. - Réactif(ve), avec un bon sens des priorités et de la prise de décision. - Un(e) vrai(e) joueur(se) d'équipe, toujours prêt(e) à fédérer. - Rigoureux(se) et organisé(e), avec une forte capacité à structurer les opérations. Compétences attendues : - Connaissance de la réglementation du transport (RSF, RSE, etc.), tant au niveau national qu'européen. - Maîtrise des outils informatiques et systèmes de gestion (TMS, Excel, etc.). - Bonne compréhension des enjeux techniques et logistiques du transport routier. Ce que nous offrons : - Un poste à responsabilité, au cœur des opérations. - Une entreprise en pleine évolution, où les initiatives sont valorisées. - Une équipe soudée, un environnement stimulant et des défis au quotidien. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé de notre performance !
Le centre de formation Formanails recherche activement un/e formateur/trice aux métiers de prothésiste ongulaire sur les secteurs de Carcassonne, pour dispenser ses formations aux professionnels des instituts.
Depuis 2021, Yoti redonne vie aux jeux, aux jouets. et aux parcours humains. Dans nos ateliers implantés en détention, des personnes détenues salariées reconditionnent chaque jour des jouets avec exigence, méthode et fierté. Notre mission ? Offrir une seconde chance aux objets comme aux personnes, en transmettant des compétences concrètes, utiles pour la suite. Nous valorisons l'humain, le cadre et l'impact, dans toutes leurs dimensions : sociale, écologique et professionnelle. Aujourd'hui, YOTI compte trois ateliers en détention. Ce projet a pour objectif de favoriser la réinsertion des détenus à travers une activité économique centrée sur le reconditionnement de jeux et jouets. Vos missions chez Yoti Vous serez en première ligne, au cœur de l'activité. Parfois derrière un bureau mais le plus souvent sur la surface de travail, les journées ne se ressembleront jamais ! En tant que Chef.fe d'Atelier, vous serez le représentant de l'association YOTI en détention et aurez un rôle clé dans la gestion des relations avec l'administration pénitentiaire et dans le bon fonctionnement de l'atelier en posant un cadre de travail adéquat et étant une référence afin de transmettre les codes du monde professionnel. Vous superviserez et participerez au recrutement d'une équipe composée d'une dizaine de détenus salariés dans le suivi des objectifs de réinsertion, la préparation au dialogue de gestion en planifiant des points réguliers durant lesquels vous échangerez les informations socio-professionnelles des détenus. Pour faciliter leur réinsertion, vous créerez des partenariats avec des entreprises, organismes de formation et associations du territoire. Vous poursuivrez cet accompagnement 6 mois à l'extérieur, une fois la personne libérée, afin de l'aider à concrétiser ce projet professionnel et d'éviter les ruptures de prise en charge. Vous travaillerez sur le suivi des objectifs de production, l'approvisionnement en marchandise/matériel de l'atelier et dans la gestion des conflits avec les personnes détenues en étant à l'écoute. Représentant(e) de Yoti au sein de la Maison d'arrêt de Carcassonne, vous communiquerez avec rigueur et diplomatie avec l'administration pénitentiaire. Il faudra gérer les imprévus, faire preuve d'une grande maîtrise de soi et de résilience au quotidien. Mais aussi observer les progrès de son équipe, bénéficier d'une grande autonomie dans la gestion de l'atelier et participer activement à la réussite du projet. Vous serez en lien régulier avec les deux fondateurs et les autres chef.fes d'atelier. Ce poste est fait pour vous si. - Vous avez une expérience réussie dans l'encadrement et l'accompagnement socio-professionnel, idéalement dans le secteur associatif, l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) ou une structure d'insertion par l'activité économique accueillant des publics en difficulté. - Vous avez une appétence pour la technique, notamment pour la gestion d'un atelier de reconditionnement de jeux et jouets. - Vous avez un bon relationnel, vous savez adapter votre discours en fonction des interlocuteurs. - Vous êtes motivé.e à participer activement à la réussite d'un projet de réinsertion porteur de sens. - Vous aimez travailler dans le concret, sur le terrain, en étant utile au quotidien. - Vous savez être à l'écoute des autres tout en gardant un côté pragmatique, et vous savez vous adapter à un milieu qui peut être instable et imprévisible. - Vous savez fédérer une équipe, la valoriser et l'accompagner dans son évolution. - Vous aimez les challenges, gérer et coordonner des actions - Vous êtes à l'aise avec des publics éloignés de l'emploi. - Vous avez un casier judiciaire (B2) vierge et un permis de conduire valide. - L'atelier est ouvert du lundi au vendredi de 8h à 11h puis de 13h30 à 16h.
K.I.C. Immobilier c'est 35 ans d'expérience sur Carcassonne et ses environs, une équipe dynamique, ambitieuse, et en plus, sympa ! Aujourd'hui nous ouvrons notre deuxième agence. Alors, l'immobilier vous attire et vous aimez les défis ? Vous avez envie de contribuer aux projets de vie de nos clients ? Et si vous faisiez partie de cette nouvelle aventure ? Vos missions si vous les acceptez.. : - Rechercher et prospecter des biens - Organiser des visites avec de potentiels acheteurs - Accompagner et suivre son portefeuille clients - Négocier les transactions et gérer leur suivi jusqu'à l'acte définitif Vous serez accompagnés et bénéficierez de formations personnalisées, d'outils performants (logiciel métier, outils de publications des annonces ..) Alors venez nous rejoindre !
Agence immobilière indépendante depuis plus de 35 ans, KIC immobilier est une équipe dynamique basée sur 2 agences aux points stratégiques de la ville que sont la Cité Médiévale et la Bastide, cœur historique de Carcassonne. Nous accompagnons notre clientèle durant toutes les étapes de la vente et de l'achat d'un bien immobilier.
Nous recherchons activement pour notre futur magasin à Carcassonne un ou une toiletteur(se) polyvalent(e) en animalerie. Vos futures missions : * Vous accueillerez la clientèle et organiserez la prise de rendez-vous en toute autonomie * Vous réaliserez des prestations de toilettage (shampoing, tonte, coupe, brossage, .) en respectant les caractéristiques de l'animal que vous allez « chouchouter ». * Vous serez amené à réaliser de la vente de produits complémentaires mais également à conseiller votre clientèle sur les bonnes pratiques du quotidien. * Vous veillerez à la bonne tenue de votre espace toilettage et de votre matériel. Vos atouts : * Vous êtes titulaire d'un certificat de toiletteur(se), et vous avez une première expérience dans le domaine du toilettage. * Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin * Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients ! * Vous avez des connaissances des produits animaliers et une passion pour les animaux. L'aventure Animalis, c'est aussi... : Une ambiance de travail unique : familiale, bienveillante et dynamique ! De vraies opportunités de carrière dans une enseigne en pleine expansion. Une entreprise à taille humaine qui valorise l'initiative, l'inclusion et la diversité, où chacun peut s'investir et évoluer. Chez Animalis, nous nous engageons à offrir les mêmes opportunités à tous, quelles que soient l'origine, le genre, l'âge ou la situation de handicap. Ici, seules la motivation et les compétences comptent, dans un environnement ouvert à tous. Des avantages concrets : * Une remise exclusive en magasin pour nos collaborateurs CDI * Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux. * Des primes qui valorisent votre engagement et vos compétences. Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER » !
Vous développez & fidélisez le portefeuille clients de l'agence. Sur le terrain, vous représentez l'entreprise et proposez des solutions d'assurance en complémentaire santé & prévoyance adaptées aux besoins des particuliers et/ou professionnels. Vos principales responsabilités : Développer & fidéliser la clientèle sur votre secteur, fichier fourni. Identifier les besoins des clients et présenter les produits adaptés. Négocier, conclure les ventes. Le suivi des contrats est assuré par notre service client. Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la direction. Votre profil : Formation commerciale ou expérience réussie dans la vente terrain. Connaissance du secteur de l'assurance appréciée. Aisance relationnelle, sens du conseil et goût du challenge. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Permis B indispensable. Nous offrons : Une formation complète à nos produits et méthodes. Un accompagnement terrain personnalisé. Une rémunération motivante (fixe + variable + primes). Des outils performants pour réussir vos missions.
Vous rejoindrez une entreprise indépendante spécialisée dans les travaux publics et plus spécifiquement en réseaux humides. Implantée dans l'Aude, cette PME réunit aujourd'hui près de 50 collaborateur.rice.s. Reconnue pour la qualité de ses réalisations et son professionnalisme, l'entreprise intervient principalement sur des marchés publics, sur des chantiers allant jusqu'à 3M€ de CA dans le secteur de l'Aude et ses départements limitrophes. Dans un contexte de création de poste et de structuration, nous recherchons un.e Chargé.e d'études travaux publics. Ce qui fait la différence - Vous rejoindrez une entreprise qui valorise l'initiative, l'évolution interne et l'expertise métier, - Vous participerez à des projets d'envergure locale aux enjeux concrets, - Vous contribuerez à des projets de A à Z : de la réponse à appel d'offre à l'accompagnement de l'exécution, - Vous participerez à la refonte des outils et des méthodes internes dans le cadre de l'amélioration continue des process. Missions et enjeux du poste Rattaché.e à la direction et en collaboration avec les autres services, vous rejoindrez le bureau d'études composé de deux collaborateurs. Votre rôle principal consistera à assurer le montage technique et financier des projets de réseaux humides de 100K à 3M€ de CA en phase d'appel d'offres, en lien étroit avec les équipes exploitation. Vous réaliserez les chiffrages, rédigerez les mémoires techniques et assurerez la constitution complète des dossiers de réponse. Vous serez amené.e à vous déplacer ponctuellement sur le terrain en amont des études afin d'analyser les contraintes techniques. Vous participerez ensuite à la défense orale des offres, accompagné.e du dirigeant si nécessaire. En phase d'exécution, vous collaborerez avec les conducteur.rice.s de travaux pour procéder aux éventuels ajustements techniques ou financiers. Enfin, dans un objectif d'amélioration continue, vous contribuerez à l'optimisation des outils existants notamment via l'ERP interne. Conditions et avantages - Contrat CDI - Statut cadre - Forfait jours - Rémunération selon expérience, entre 45K€ et 55K€ fixe annuel brut - Véhicule de société - 11 jours de RTT - Mutuelle prise en charge à 75 % Le profil recherché Issu.e d'une formation supérieure dans les travaux publics ou le génie civil, vous justifiez d'une première expérience réussie (minimum 2 à 3 ans) sur un poste en bureau d'études, idéalement en VRD et/ou réseaux humides. Vous êtes capable de gérer en autonomie le montage technique et financier d'un projet et maîtrisez les logiciels Autocad et Covadis idéalement. Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Intonae avant de rencontrer votre futur employeur. Nous nous engageons à garantir la confidentialité de votre candidature et à faire preuve de réactivité dans le processus de recrutement.
Challenge recrutement est un cabinet indépendant structuré autour de cinq expertises (BTP & Energies, Commerce & Marketing, Fonctions supports, Industrie, IT), qui accompagne les PME dans leurs recrutements stratégiques en CDI. Engagés dans une relation de proximité avec nos clients, nous nous attachons, au-delà d'une fiche de poste, à cerner l'environnement du poste, son historique, ses enjeux et objectifs. Cet engagement se traduit également dans l'accompagnement de nos candidats.
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique dans un environnement de soins aux patients. Emploi du temps à convenir ensemble selon vos contraintes personnelles. Responsabilités : - Préparer les ordonnances sous la supervision d'un pharmacien - Assurer un service de qualité aux patients - Gérer les stocks de médicaments et de fournitures médicales - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Répondre aux demandes des patients et leur fournir des informations sur les médicaments Qualifications : - Capacité à travailler efficacement en équipe - Excellentes compétences en communication - Connaissance des normes et réglementations pharmaceutiques en vigueur Type d'emploi : Temps plein ou partiel, CDI Rémunération : à convenir ensemble selon expérience Planning: sur 3j ou 3jours et demi
Vous êtes qualifié(e) dans le métier de fleuriste, vous êtes dynamique et souhaitez intégrer une équipe passionnée. Possibilité d'évolution vers poste de responsable. Permis B nécessaire pour les livraisons Dimanche et jours fériés repos sauf fêtes florales .
Notre Boutique MB est un espace contemporain au sein duquel son savoir-faire de fleuriste décorateur, alliant au mieux matières végétales et matériaux s'offre à ces clients par l'expression de sentiments et d'atmosphères que traduisent ses œuvres florales.
Vous enseignerez l'espagnol auprès d'élèves de la à la 1ère. Vous travaillerez 16h par semaine les lundi, mardi, jeudi et vendredi. Rémunération rectorat. Pour postuler merci d'envoyer votre cv et lettre de motivation à l'adresse mail : direction.lycee@saintlouis-carcassonne.eu le poste est à pourvoir de suite
OGEC SAINT LOUIS
EI Groupe - un projet avant tout centré sur l'humain & l'innovation : EI Groupe est un organisme de formation reconnu pour accompagner les professionnels dans leur montée en compétences. Nous recherchons un.e Technicien.ne en recrutement MRS (Méthode de Recrutement par Simulation) pour intervenir sur la région de Carcassonne. Profil recherché : Formatrice, formateur ou ayant une 1ère expérience dans l'insertion ou l'accompagnement professionnel en tant que CIP ou psychologue du travail. Vous êtes sensible à la promotion de l'égalité des chances devant l'emploi et affectionnez les méthodes de recrutement innovantes ? Rejoignez l'équipe ESPR (Evaluation par Simulation Préalable au Recrutement) d'EI GROUPE. Conditions de collaboration - Détenir le permis B et un véhicule personnel ; - Formation préalable assurée ; - Disponibilités requises : Sessions en semaine ; - Rémunération : 180€ brut /jour, + frais de déplacements selon convention. - Zone d'intervention : Carcassonne. Pour postuler : envoyez votre cv et lettre de motivation à recrutement@groupe-ei.fr Rejoignez-nous pour contribuer à une formation professionnelle de qualité et participer activement au développement des compétences de nos apprenants. EI GROUPE est un employeur engagé pour l'égalité des chances et la diversité.
Organisme national de formation et de conseil pluridisciplinaire dont le métier est centré sur l'humain. Avec plus de 400 produits de formation, près de 50 dispositifs d'accompagnement, de conseil et d'étude, 450 clients et 60 collaborateurs permanents, le Groupe a construit son professionnalisme et son offre au cœur de la relation à ses clients : apprenants, décideurs RH, partenaires sociaux, branches professionnelles, partenaires institutionnels, gestionnaires territoriaux...
L'Association Tutélaire de l'Aude (ATDI) recherche un(e) assistant comptable avec des compétences en ressources humaines. Le service a pour mission d'exercer des mesures de protection judiciaire dans le cadre de différents dispositifs (Tutelle, Curatelle) auprès de personnes en situation de handicap, de vulnérabilité. En lien avec une collaboratrice, vous serez amené(e) à assurer diverses missions institutionnelles. Sur le plan comptable : suivi au quotidien de la comptabilité institutionnelle : organisation du paiement des factures, suivi des échéances, saisie comptable informatique, état de rapprochement, lettrage des fournisseurs et tiers. Sur le plan RH : gestion des offres d'emploi et préparation des entretiens de recrutement, suivi des plannings, des absences, préparation des variables de paie. Sur le plan logistique de la structure : commandes de fournitures, suivi de la flotte automobile et des différents matériels, lien avec divers fournisseurs. Sur le plan institutionnel : actualisation du site internet et des réseaux sociaux, préparation et organisation de réunion. Sur le plan du service de la protection juridique des majeurs : accueil physique et téléphonique, gestion du courrier, participation à la continuité de service. Sur le plan de la vie associative : participation à la préparation des diverses manifestations associatives. Compétences et qualités recherchées : Maîtrise de l'outil informatique / Classer et archiver les documents / Orienter les personnes selon leur demande / Réaliser un suivi d'activité / Saisir des documents numériques / Réaliser la gestion administrative du courrier / Qualités rédactionnelles et orthographiques exigées Savoir être professionnels : Travail en équipe / Sens de l'organisation / Esprit d'initiative / Rigueur / Discrétion / Capacité d'adaptation /Bonnes qualités relationnelles
Vous serez chargé de l'installation et de la maintenance et dépannage de pompes à chaleur RR et RO chez une clientèle de particuliers. Vous devez posséder l'attestation de manipulation des fluides. Vous pouvez être amené à travailler seul ou en binôme. Déplacements sur Carcassonne et ses alentours. Prise de poste dès que possible.
Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller Commercial H/F en Agence ! À propos du poste : En tant que Conseiller Commercial, vous aurez la mission de développer et de gérer un portefeuille de clients. Vous serez le point de contact privilégié pour nos clients existants, tout en vous engageant dans la prospection de nouveaux clients. Votre rôle consistera à comprendre leurs besoins et à leur proposer des solutions sur mesure. Nous serons en capacité d'adapter le poste à votre expérience et votre implication. Nous aurons à cœur de vous transmettre nos valeurs et savoir-faire pour satisfaire nos clients. Service client, motivation, implication, adaptabilité, sourire et professionnalisme sont des qualités indispensables pour réussir à nos côtés Vos responsabilités : Analyser les besoins des clients et leur offrir des solutions adaptées Promouvoir et présenter nos produits et services Assurer un suivi régulier pour garantir la satisfaction et la fidélisation de nos clients Atteindre et dépasser les objectifs de vente de l'équipe Identifier et prospecter de nouveaux clients Profil recherché : Expérience dans la vente ou le service client/ fibre commerciale Excellentes compétences en communication et en négociation, aisance au téléphone Orienté résultats et capable de travailler de manière autonome Une connaissance du secteur financier/assurance est un plus Diplôme d'études secondaires ou équivalent Ce que nous offrons : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'une formation complète en interne sur nos produits et services, d'un plan de rémunération attractif basé sur les performances, ainsi que de nombreuses opportunités d'évolution au sein de notre entreprise.
Vous réaliserez la production des produits en boulangerie (Pétrissage, façonnage et cuisson) des différents pains (Pains spéciaux, baguettes) Dynamique, réactif et solidaire,vous faites preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Vous attachez une grande importance à la satisfaction client en respectant les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. Prise de poste immédiate Débutant(e) accepté(e) !
Poste de serveur à pourvoir rapidement. Horaires en coupé sur les 2 services midi et soir (démarrage à 11h30 et à 18h), ces horaires sont négociables. Vous travaillerez tous les week-end et avez 1 jour fixe de repos le mercredi et 1 jour à définir.
Vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables ,accueil des clients, prise de commande...) au sein d'un établissement de restauration traditionnelle selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les heures supplémentaires sont payées. Horaires "en coupé" sur 2 services par jour (démarrage à 11h30 et 18h30, horaires à négocier). 2 jours de repos en semaine (le mercredi et un deuxième jour à définir). Mineur accepté.
Vous travaillerez sur chantier, en autonomie et serez responsable d'un ou deux ouvriers en collaboration avec un chargé d'affaires. Vous réaliserez des installations PAC AIR/AIR, PAC AIR/EAU, Chauffe/eau thermodynamique, ventilation, plomberie... dont vous effectuerez le paramétrage et la mise en service. Vous effectuerez des dépannages et des entretiens, vous rédigerez les rapports d'intervention et remplirez les documents type CERFA. Vous êtes en possession de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigène catégorie I. Expérience souhaitée en installation climatisation et dépannage. Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Poste proposé à temps partiel : mi-temps Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) et avez une appétence certaine vis à vis de situations relevant à la fois du médical et du social? Rejoignez nous ! Votre mission consiste à réaliser des missions de lutte contre l'habitat indigne, accompagnement médical et coordination technique (Déplacements sur le département 11 ). Vous adoptez une posture empathique vis à vis des personnes accompagnées tout en conservant une posture professionnelle. A raison de 1 journée par semaine, vous vous rendez au domicile de bénéficiaires, vous coordonnez les dispositifs. Vous disposez de grandes qualités d'écoute et d'analyse des besoins, vous avez des capacités d'organisation et vous savez travailler en autonomie. Vous intégrez l'équipe de l'Adimep, dirigée par un responsable des opérations, une cadre IDE et un médecin, basés à Toulouse. Vous savez faire preuve d'une grande autonomie dans l'organisation de votre planning de travail, et êtes capable d'identifier les priorités. Votre territoire d'intervention est sur l'ensemble du département de l'AUDE 11, au départ de Carcassonne ou environs. Véhicule de service mis à votre disposition, ainsi que téléphone et ordinateur **** Vous bénéficierez d'une formation interne pour cette mission. Chaque IDE en mission pour l'Adimep se voit confier les EPI indispensables à leur sécurité. L'IDE doit être à jour de ses vaccinations. **Poste proposé en complément d'heures
Prérequis de la fonction : - Avoir une expérience impérative dans l'étanchéité et l'application de revêtements alimentaires - Posséder une expérience de 3 à 5 ans minimum dans la même fonction - Avoir une expérience à un poste de chef d'équipe / chef de chantier - Avoir une expérience en management d'équipes - Avoir un comportement responsable dans la conduite des activités en particulier sur l'exemplarité des critères QHSE Missions : Organiser et superviser la réalisation des chantiers en respectant les délais et les règles de sécurité : - Gestion des documents chantiers (fiches de chantier, plan de prévention, etc) - Gestion des plannings de plusieurs équipes de métiers différents et des plannings clients - Assurer l'organisation des chantiers (matériel, matériaux, équipes, sous-traitants) - Superviser les travaux des équipes et des sous-traitants - Vérifier la conformité des travaux, réaliser les contrôles chantier - Assurer le respect des consignes de sécurité et des objectifs QHSE - Assurer le reporting complet à son N+1 - Assurer l'encadrement des équipes (bon climat, formation, besoin en recrutement, respect des modes opératoires, objectifs, etc) - Assurer la sensibilisation des équipes à l'aspect QHSE - Animer les réunions d'équipes - Participer aux procédures QHSE et à l'amélioration continue - Veiller à l'image de marque de l'entreprise Prise de poste à convenir.
- Lavage et nettoyage de vitres en hauteur ou en surface, avec soin et rigueur - Respect des consignes de sécurité et des procédures de nettoyage - Travail en autonomie ou en équipe selon les besoins Personne dynamique et sérieuse.
Votre mission principale sera d'effectuer le management de 4/5 réceptionniste au sein d'un hôtel 4 étoile de luxe. Vous viendrez également en soutien des équipes déjà en place avec les missions suivantes: -Vous assurerez l'accueil téléphonique et physique des établissements. -Vous devez être autonome sur votre poste de travail. -Vous assurerez le check-in, check-out, la facturation et le service des petits déjeuners. -Vous devez avoir le sens de l'accueil, être attentif à la représentation de l'établissement. -Vous assurerez un poste de polyvalence réception et bar. ***2 journées de repos consécutives hors week-end*** Votre amplitude horaire est entre 7H30 et 20H30 Le poste en CDI est à pourvoir immédiatement
ALOGEA est un bailleur social, membre du Groupe Habitat en Région. Entreprise à taille humaine ancrée dans l'Aude et l'Ariège, profondément sociale dans son approche, elle gère 5 500 logements et accompagne plus de 12 000 locataires. I- MISSION GENERALE Sur l'ensemble du secteur Carcassonnais (3258 logements, 448 attributions en 2024 sur l'ensemble du parc immobilier) : Assurer, en trinôme, les missions de gestion de la demande et des attributions, de la réception du demandeur à la signature du bail, et ce dans le respect des procédures et de la règlementation en vigueur, en limitant le temps de vacance. Réaliser également des tâches diverses liées à la gestion locative (avenants au bail, commercialisation des garages, contrôle quittancement, intégration APL, etc.) II- ACTIVITES o Veiller à maintenir un faible taux de vacance o Recevoir les demandeurs de logement o Gérer les demandes de logement, s'assurer de leur validité, les étudier et les mettre à jour sur le progiciel IMHOWEB o Travailler avec les CESF sur les publics prioritaires du PDALHPD notamment à partir de réunion hebdomadaire o Préparer et participer à la Commission d'attributions (convocation, Procès-verbal, etc.) en s'appuyant sur les règlements et procédures existants, tout en respectant les directives en matière de politique de peuplement. o Travailler en partenariat avec les mairies, les collectivités, les associations dans le cadre de la préparation des attributions et notamment du suivi des réservataires o Poursuivre les objectifs de mutations de logement et en assurer le suivi o Assurer la commercialisation des logements et des autres locaux (garages, etc.) o Gérer les mouvements locataires (signature des baux, enregistrement des préavis) o Mettre à disposition les logements dans le cadre de la gestion en flux (ALS, Conseil départemental, Contingent Préfectoral.) III- COMPETENCES ET FORMATION REQUISES Compétences o Capacités d'écoute et d'adaptation envers un public diversifié (demandeurs de logements, partenaires institutionnels.) o Rigueur, autonomie et polyvalence o Respect de la confidentialité des informations échangées o Ouverture d'esprit, capacité d'adaptation o Maîtrise de l'outil bureautique (WORD, EXCEL) et aisance informatique Formation/expérience : o Bac + 2 minimum o 2 ans minimum d'expérience significative équivalente exigée o Connaissance du milieu HLM et de la gestion locative IV- POSITION HIERARCHIQUE o Sous l'autorité de la coordinatrice des attributions et au sein de la Direction de la Gestion Locative, Développement et Accompagnement social o Poste basé à Carcassonne
Dans le cadre du développement de nos activités dans le déploiement du réseau Très Haut Débit, nous recherchons un(e) technicien(ne) fibre optique D3 pour réaliser les raccordements clients (FTTH), sur le secteur de Carcassonne (11). Rattaché(e) au chef d'équipe, vous interviendrez sur la dernière partie du réseau fibre (D3) afin d'assurer la mise en service et la qualité de la connexion jusqu'à l'abonné.
** BIEN LIRE L'ANNONCE AVANT DE POSTULER *** Au sein du groupe COMELEC sous l'entité DEBELEC, nous recherchons un électricien avec de l'expérience en technique clientèle ou pose compteur Linky Missions et objectifs permanents : - Suivi des instructions données par le conducteur de travaux et les différents représentants de l'entreprise - En appui sur les différentes tâches liées à l'activité Activités principales : - Intervention clientèle (dépannage augmentation de puissance) - Saturation - Compteur silencieux Conditions de travail associées au poste - Marché conclu pour 4 ans Profil attendu / Compétences -Connaître l'activité de branchement électrique et le matériel nécessaire - Savoir travailler en sécurité - Communiquer les indications pour la réalisation du chantier - Rendre compte à ses supérieurs - Bon relationnel - Sens du contact client - Prise d'initiative - Organisé Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,84€ à 12,00€ par heure Nombre d'heures : 39 par semaine Horaires : - Du lundi au vendredi - Période de travail de 8 Heures - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Heures supplémentaires majorées Formation : - CAP / BEP (Optionnel) Expérience: - Monteur h/f ou similaire: 1 an (Optionnel) - Habilitation B2V (EME - TERR) - B2T (EME - TERR) Lieu du poste : En présentiel
Entreprise Envie d'entreprendre votre vie ? Au sein du groupe Attila nous ne parlons pas de nous mais de vous ! Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous allez pouvoir vous épanouir, vous souhaitez mettre votre talent et votre expertise au profit d'une belle aventure professionnelle ? Vous êtes fan de défis et vous aimez évoluer dans un contexte mouvant et polyvalent ? Chez Attila, 1er réseau de franchise national spécialisé dans la réparation et l'entretien de tous les types de toits, l'humain est placé au centre de nos préoccupations. Nous souhaitons offrir à chaque membre du réseau un environnement professionnel de qualité où la collaboration et la contribution sont au cœur de l'activité. En favorisant le dialogue et la démarche participative, notre volonté s'oriente vers la reconnaissance de vos compétences en tant qu'atout indispensable à notre réussite. Si vous partagez les mêmes valeurs que nous, n'hésitez plus et venez découvrir Attila, un réseau innovant et dynamique où les possibilités d'évolution de carrières n'attendent que vous. Poste Nous recherchons des personnes motivées, impliquées, intègres, soigneuses et professionnelles qui puissent véhiculer les valeurs de l'entreprise. Dès votre arrivée, votre prise en charge est totale, un plan de formation vous sera personnellement attribué suivant vos compétences et vos qualifications. Votre appétence technique, votre esprit d'analyse, votre force de propositions de solutions face aux tâches diversifiées que vous rencontrerez seront appréciés et votre savoir-être fera la différence. Vos missions seront les suivantes : Vous Veillez à la mise en œuvre de la sécurité sur vos chantiers. Vous savez organisez vos chantiers Analyser les problématiques, réfléchir à des solutions appropriées, être source de conseils. Réparer et entretenir tous types de toitures et éléments associés. Intervenir sur les toitures des clients afin de garantir la longévité de leur patrimoine. Être le garant de l'image de marque du réseau en tant que « Défenseur du Capital-toit » des clients. Aucune astreinte Profil Vous aimez : la technicité et la diversité apporter des solutions techniques à des problématiques travailler en extérieur et en sécurité le travail rigoureux réalisé en équipe Vous souhaitez : faire évoluer votre carrière vers un métier innovant dans le monde de la couverture participer au développement d'un projet d'entreprise et vous y impliquer apprendre, vous former, développer vos compétences, partager Vous êtes : dotés d'une bonne habileté manuelle et d'un esprit d'analyse sensibles à la sécurité sur chantiers curieux entreprenants Esprit d'équipe, Partage, Bienveillance, alors venez partager l'aventure ATTILA, nous évoluerons ensemble !
Le Eat&Drink, le bar tapas convivial et animé de l'Hôtel Pont Rouge, recherche un(e) serveur(se) polyvalent(e) cuisine/bar dynamique et passionné(e) pour faire vivre ce nouvel espace et offrir à nos clients un moment inoubliable. Vos missions Accueillir, conseiller et accompagner les clients avec convivialité (anglais et espagnol appréciés). Préparer et servir les boissons, tapas et plats de snacking. Créer une ambiance chaleureuse et contribuer à développer une communauté autour du bar. Assurer la bonne tenue des espaces bar et snacking. Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil Expérience souhaitée en service, bar, snacking ou hôtellerie. Aisance relationnelle, sens du service et goût pour l'animation. Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe. Connaissance des boissons, cocktails et produits de snacking indispensable. Pourquoi nous rejoindre ? Un projet ambitieux et stimulant au sein d'un hôtel en pleine transformation. Un cadre moderne, convivial et propice à la créativité. La possibilité de s'investir dans un lieu vivant et en plein développement. Une équipe bienveillante, dynamique et passionnée. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation. Rejoignez-nous et contribuez à faire du Eat&Drink le lieu incontournable de Carcassonne !
Popeyes recrute Fondée en 1972 en Louisiane, Popeyes n'a aucun lien avec le cartoon. Nous notre truc, ce ne sont pas les épinards mais le poulet frit : domaine dans lequel nous excellons avec notre délicieux poulet aux épices cajun, croustillant à l'extérieur et fondant à l'intérieur, qui a déjà fait sa réputation aux US et dans le reste du monde (dans plus de 3600 restaurants worldwide!). Popeyes propose une cuisine iconique : les produits sont préparés et cuisinés en restaurant, à partir de poulet frais. Les filets de poulet sont marinés pendant 12 heures dans un mélange d'épices cajun, avant d'être panés à la main en restaurant. Véritable invitation à la joie de vivre, la cuisine Popeyes rassemble toutes les familles pour célébrer les petits et les grands moments de la vie. Notre objectif ? Ouvrir près de 300 restaurants et cuisines partagées au cours des prochaines années ! Ce projet il nous fait vibrer et on espère qu'il te fera vibrer aussi ! On compte sur toi pour nous aider à construire une équipe de choc et à réussir de la plus belle des manières notre développement en France Tes missions, si tu les acceptes : o Gérer parfaitement le service client de son accueil à son départ en ayant le souci de maintenir un environnement chaleureux comme on aime ! o Gérer la préparation et la production culinaire de nos délicieux morceaux de poulet frais, sandwichs, salades o Participer à la parfaite tenue de l'ensemble du restaurant pour le rendre toujours plus brillant - Appliquer les standards et normes Popeyes en matière d'hygiène, de sécurité, de production et de service client o Vivre et faire vivre nos valeurs fortes de proximité, famille, convivialité et joie de vivre (Chez Popeyes comme à la maison !) o Sourire, être curieux et motivé ! Ce que nous recherchons : o Tu possèdes idéalement une d'expérience dans la vente ou la restauration. o Tu aimes faire plaisir et donner le sourire aux personnes qui t'entourent. o Ton dynamisme et ta joie de vivre sont tes atouts majeurs. Ce que nous te proposons : o Un contrat en CDI/CDD en temps partiel idéalement 24h/ semaine avec des horaires aménageables en fonction de ton planning ! o Et surtout un projet de dingue et des opportunités d'évolution rapide et nationale. Si tu te reconnais, n'hésite plus, rejoins la famille Popeyes ! Toute l'équipe est impatiente de te rencontrer ! Bonus : restez connecté.es, plusieurs ouvertures sont prévues partout en France
Vous occuperez le poste de grillardin(e) au sein de l'enseigne BISTRO REGENT sur Carcassonne. Le concept, une cuisine savoureuse à base de produits frais au sein d'une ambiance décontractée. Vous devrez respecter et suivre les consignes liées à la préparation des plats et notamment la cuisson des viandes dans le respect des normes d'hygiène et de qualité relatives à la restauration. Avantage en nature: possibilité de restauration sur place Prise de poste immédiate !
BISTROT REGENT
À propos de nous: Vitalliance est un acteur majeur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences partout en France et 8 000 collaborateurs engagés. Notre mission : accompagner chaque jour des personnes âgées ou en situation de handicap pour leur offrir confort, autonomie et bien-etre. Chez Vitalliance, nous croyons que nos équipes font la différence. Nous vous accompagnons, vous formons et vous donnons les moyens de progresser dans votre métier. Missions: En tant qu'Auxiliaire de Vie, vous jouez un rôle essentiel auprès de nos bénéficiaires : - Aide au lever, au coucher et aux déplacements. - Accompagnement dans les gestes d'hygiène et la toilette. - Préparation et aide à la prise des repas. - Sorties et déplacements extérieurs (loisirs, rendez-vous, culture, sport.). - Maintien du lien social et stimulation au quotidien. Chaque mission est adaptée aux besoins des personnes que vous accompagnez. Vous pourrez évoluer vers des postes de référent(e) ou formateur(trice) via notre centre de formation. Ce que nous offrons: - CDI temps partiel ou temps plein, selon vos disponibilités. - Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes. - Frais de transport remboursés à 100 % (indemnités kilométriques ou transports en commun). - Primes trimestrielles et prime de cooptation attractives. - Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne. - Formations internes et évolution professionnelle. - Une équipe bienveillante, à l'écoute et toujours disponible pour vous. Profil recherché: - Vous aimez prendre soin des autres, vous êtes à l'écoute, patient(e) et bienveillant(e). - Vous savez faire preuve d'autonomie et de ponctualité. - Avec ou sans diplôme : nous pouvons vous accompagner vers un titre ADVF (formation reconnue). - Permis B + véhicule apprécié, mais certains postes sont accessibles sans.
Vous êtes passionné(e) de cuisine ? On dit de vous que vous êtes un(e) vrai(e) petit(e) chef(fe) ? Vous souhaitez être rémunéré(e) tout en obtenant un diplôme ? N'hésitez plus : cette offre est faite pour vous ! Un restaurant proposant une cuisine raffinée à base de produits locaux, situé à Carcassonne, recherche un(e) Commis de cuisine pour un contrat d'apprentissage de 12 mois, dans l'objectif de valider un Titre Professionnel. Conditions & Organisation : - 1 jour de formation par semaine au CFA H&C Conseil à Narbonne - Aucun frais de formation à la charge du candidat - Entrée / sortie permanente - Contrat d'alternance - 12 mois - formation rémunérée Profil recherché : - Motivation et envie d'apprendre - Intérêt marqué pour la cuisine et les produits locaux - Capacité à travailler en équipe - Rigueur, dynamisme, organisation Pré-requis obligatoires : - Permis B + véhicule souhaité (horaires décalés / déplacements) - Niveau A2 en anglais (requis)
Vous recherchez une alternance dans la restauration à Carcassonne ? Un restaurant partenaire du CFA H&C Conseil recrute un(e) Serveur / Serveuse pour renforcer son équipe tout en vous permettant d'obtenir un diplôme reconnu. Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité - Assurer un service en salle de qualité - Prendre les commandes en français et en anglais - Présenter les produits et conseiller les clients - Réaliser la vente additionnelle - Préparer et servir les boissons selon les règles de préséance - Réaliser les différents types de service à table et au buffet - Encaisser, gérer les moyens de paiement - Assurer l'entretien des espaces de restauration et du matériel Rythme de l'alternance : - 1 jour en formation au CFA H&C Conseil - Narbonne - 4 jours en entreprise à Carcassonne - Durée du contrat : 12 mois - Entrée / sortie permanente - Aucun frais de formation à la charge du candidat Profil recherché : - Débutant(e) accepté(e) - formation assurée - Dynamique, motivé(e) et souriant(e) - Bon relationnel et sens du service client - Capacité à travailler en équipe - Intérêt réel pour les métiers de la restauration Pré-requis obligatoires : - Permis B + véhicule souhaité (horaires décalés, mobilité entre Narbonne et Carcassonne) - Niveau A2 en anglais (requis) Nous vous offrons : - Un véritable accompagnement en entreprise - Une expérience professionnalisante dans un secteur dynamique - Un diplôme reconnu par l'État - Rémunération conforme à la grille en vigueur (jusqu'à 1 820 € selon âge)
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! Horaires : 7h- 12h / 14h - 19h, 1 week-end travaillé dans le mois En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : - Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage - Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) - Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins - L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil recherché : - Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e - Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non !
Comment pourriez-vous exceller en tant que Vendeur dans le vin (F/H) dans cette opportunité unique ? Rejoignez une équipe dynamique pour promouvoir notre sélection de vins, en offrant un service client exceptionnel et expert à notre boutique près de Carcassonne - Accueillir les clients, les conseiller sur notre gamme de vins variés et organiser des dégustations immersives - Assurer la gestion quotidienne de l'espace de vente et contribuer activement aux événements promotionnels - Communiquer efficacement en anglais et en espagnol pour élargir notre clientèle internationale et enrichir l'expérience client Du mardi au samedi : 10h-19h
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
***************Apprenti serveur/ Apprentie serveuse********************* L'apprenti/ L'apprentie en restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Prise de poste immédiate.
****BIEN LIRE L'ANNONCE AVANT DE POSTULER**** Au sein du Groupe COMELEC, sur l'entité DEBELEC - service BET - et en tant que Terrassier're', vous assurerez : * Les travaux de voirie ; * Marquage/piquetage : localisation des réseaux existants avant ouverture de tranchées; * Pose de gaines avec câble souterrain et application d'enrobé. La connaissance des réseaux secs et travaux de voiries sera appréciée. * Utilisation d'une pelle mécanique sur réseau
Détails du poste ****BIEN LIRE L'ANNONCE AVANT DE POSTULER**** Critères recherchés - AIPR apprécié - Expérience en conduite d'engins ________________________________________ VOS MISSIONS : - Aide au sol - Gravillonnage et émulsion - Compactage de tranchées PROFIL : - Connaître l'environnement du chantier et du BTP - Utilisation d'engins de manutention motorisés et non-motorisés - Utilisation d'outils - Permis B
Votre mission au quotidien Vous souhaitez un emploi stable, humain et utile ? En tant qu'Aide Ménager(ère) chez Domicile Clean Carcassonne, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être de nos clients. Vos missions : Entretien courant des logements (sols, sanitaires, cuisine, poussière, etc.) Repassage et entretien du linge Respect des consignes spécifiques de chaque foyer Communication régulière avec l'équipe encadrante pour un service de qualité Le profil recherché Le profil que nous recherchons. Autonome et organisé(e) Rigoureux(se) et polyvalent(e) Discret(e), professionnel(le) et respectueux(se) des foyers Ponctuel(le) et à l'écoute des besoins des clients Pourquoi nous rejoindre ? Chez Domicile Clean Carcassonne, nous plaçons le bien-être de nos salariés au coeur de notre organisation. Rejoindre notre équipe, c'est bénéficier d'un accompagnement humain et de réelles opportunités d'évolution dans une structure qui valorise votre travail. Postulez dès maintenant et venez construire votre avenir avec nous ! Ce que nous vous offrons CDI 10h minimum par semaine (évolutif selon vos disponibilités) Temps de trajet rémunérés entre chaque intervention Frais kilométriques remboursés à 100 % Prise en charge à 50 % de votre abonnement transport en commun Mutuelle d'entreprise Journée de solidarité offerte par l'employeur Salaire évolutif + réelles perspectives d'évolution
Au sein d'une entreprise de ferronnerie, vous aurez en charge la réalisation de clôtures, de portails et d'escaliers. Vous exercerez en menuiserie acier en travaillant les soudures et la pose des réalisations sur chantier. Poste à pourvoir de suite
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) coach sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Carcassonne (11 - département de l'Aude), Pour cette mission (228250), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Vous enseignerez le Français auprès d'élèves de collège de la 6ème à la 5ème. Poste à pourvoir jusqu'au 17 décembre. 23,50 heures par semaine du lundi au vendredi. Une première expérience dans l'enseignement est souhaitée. Une licence de lettres est exigée. Rémunération rectorat.
Le café restaurant pizzeria l'express situé à Montréal recherche un apprenti commis de cuisine (H/F). Vous serez amené à aider dans la préparation des menus du jour, pizzas ainsi que la plonge. Prise de poste immédiate Restaurant ouvert du mardi au dimanche sauf mardi soir. Formation CAP Cuisine ou BAP PRO Possibilité de renouvellement de contrat.
Situé entre Carcassonne et Castelnaudary, l'établissement d'accueil médicalisé Saint Vincent (EAM St Vincent) spécialisé dans l'accompagnement des adultes avec troubles du spectre de l'autisme (TSA) recherche un/une Aide-Soignant(e) pour compléter l'équipe pluridisciplinaire de 7 professionnels intervenant spécifiquement sur l'un de ses trois hébergements. Vous accompagnerez, en collaboration avec une éducatrice spécialisée coordonnatrice, un moniteur éducateur et quatre accompagnants éducatifs et sociaux, 8 adultes présentant des TSA sur les temps de vie quotidienne, les loisirs et les week-ends ainsi que lors des activités structurées (ratio d'encadrement d'un professionnel pour 4 résidents maximum). Vos missions se déclinent sur deux volets : Volet « Soins » : - Réaliser les soins dans le respect de la personne, de son autonomie, de son intimité en tenant compte des compétences mobilisables de celle-ci ; - Transmettre les informations liées à la réalisation du soin et alerter en cas d'anomalie (transit, maux de dents, etc.) l'IDE/la médiatrice de santé ; - Participer à la commission bientraitance et éthique de l'établissement en collaboration avec l'IDE, la Médiatrice de santé, les Aides-soignants des deux autres unités ; - Collaborer avec l'IDE et la Médiatrice de santé au plan de suivi de soin des résidents de votre unité ; - Assurer les soins d'hygiène corporels et le suivi des résidents en fonction des protocoles établis ; - Appliquer les protocoles liés à la santé : - Protocole d'urgence, - Distribution des traitements, - Protocole en cas de crise d'épilepsie, - Protocole en cas de fièvre ; - Identifier les anomalies au regard des paramètres physiologiques habituels des résidents ; - Veiller à la gestion du stockage des produits pharmaceutiques ; - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne ; - Animer des activités structurées selon des méthodologies comportementales .... Volet « Accompagnement » : - Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral ; - Assurer la surveillance des personnes accueillies ; - Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures ; - Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents ; - Gérer l'urgence en adéquation au protocole en vigueur tout en faisant respecter les règles de la vie collective ; - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement ; - Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne ; - Détecter des signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées ; - Animer au travers d'activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté ; - Participer à l'inscription de la personne dans son environnement. Travail en Week-end par roulement. Travail de jour / Travail en soirée par roulement. L'EAM Saint Vincent met à votre disposition : - Un cadre de travail agréable dans des locaux neufs - Un accompagnement et un soutien professionnel par notre psychologue tout au long de votre parcours - Un planning prévisionnel donné à l'avance en horaires de jour et d'internat - Une écoute de l'équipe encadrante. Par ailleurs : - Nous prenons en charge votre repas au sein de l'établissement - Nous prenons en charge votre mutuelle à hauteur de 50% - Nous prenons en compte (toute ou partiellement) votre ancienneté - Vous avez accès aux avantages de notre Comité d'Etablissement - Vous bénéficierez de la prime du SÉGUR mensuelle de 238 euros brut (incluse dans le salaire de base brut indiqué) - Nous favoriserons votre autonomie dans l'organisation de votre travail
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air
Un métier ouvert à toutes et à tous : avant tout, être motivé et avoir envie d'aider les autres Votre qualité de vie au travail L'ADMR respecte vos droits : - Paiement des indemnités kilométriques dès le départ de votre domicile et jusqu'à votre retour. - Paiement des temps de déplacement entre chaque bénéficiaire. - Une demi-journée fixe non travaillée par semaine en plus de votre journée de repos pour les salariés à temps partiel. - Maximum un week-end sur deux travaillés. - 6 jours maximum de travail consécutif L'ADMR vous donne le temps et les moyens pour réaliser un travail de qualité : - Des durées d'intervention permettant de réaliser vos missions dans les meilleures conditions. - Accompagnement autant que besoin par un de nos référents Qualité & Sécurité ou par un tuteur. - Des formations vous permettant de progresser et de travailler en préservant votre santé. - Transmission mensuelle des plannings prévisionnels. - Planification des congés et des week-ends sur 6 mois - Une équipe administrative et des bénévoles toujours disponibles et à votre écoute : - Chaque mois, des rencontres individuelles et collectives. - Téléphone portable et messagerie professionnels (sms, mail, messagerie instantanée). - Accueil physique 5 jours sur 7. - Entretiens professionnels annuels. - Des rencontres conviviales et festives Vos avantages en rejoignant nos équipes : - CDI, CDD, temps complet, temps partiel : nous nous adaptons à votre situation. - Majoration du salaire : reprise d'ancienneté, valorisation du diplôme, majoration de 45% les dimanches et jours fériés - Une assurance professionnelle pour votre véhicule en complément de votre assurance personnelle. - Mutuelle financée à 58% par l'employeur. - Des partenariats pour vous faire profiter de nombreux avantages : Norauto, Renault, Action Logement - Des avantages financiers : adhésion offerte à HelloCSE, bons d'achat pour les fêtes de fin d'année - Fonds sociaux en cas de difficultés passagères : réparation ou changement de véhicule, frais de santé, logement - Une salle de repos ouverte du lundi au vendredi, avec cafetière, frigidaire, bouilloire, four micro-onde, vaisselle - Mais également une carte professionnelle, une tenue de travail, des équipements de protection individuelle, la prise en charge du stationnement lors des interventions Vos missions : Dans un contexte où les personnes âgées ou en situation de handicap souhaitent continuer à vivre chez eux, votre rôle est de faciliter leur maintien à domicile en : - Stimulant leurs facultés intellectuelles, motrices et sensorielle. - Les accompagnant lors de diverses missions : entretien du cadre de vie, préparation des repas, aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide administrative, courses... - Apportant un véritable soutien moral et en donnant un sens à la présence et au service rendu.
L'ADMR est le premier réseau national associatif de services à la personne. Implantés depuis plus de 20 ans dans l'Aude, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement du handicap, les services et les soins aux personnes. 1 600 bénéficiaires sont accompagnés chaque année, sur l'ensemble du département par nos 250 intervenants à domicile, fiers d'exercer un métier qui a du sens.
Un métier ouvert à toutes et à tous : avant tout, être motivé et avoir envie d'aider les autres Votre qualité de vie au travail, L'ADMR respecte vos droits : - Paiement des indemnités kilométriques dès le départ de votre domicile et jusqu'à votre retour. - Paiement des temps de déplacement entre chaque bénéficiaire. - Une demi-journée fixe non travaillée par semaine en plus de votre journée de repos pour les salariés à temps partiel. - Maximum un week-end sur deux travaillés. - 6 jours maximum de travail consécutif L'ADMR vous donne le temps et les moyens pour réaliser un travail de qualité : - Des durées d'intervention permettant de réaliser vos missions dans les meilleures conditions. - Accompagnement autant que besoin par un de nos référents Qualité & Sécurité ou par un tuteur. - Des formations vous permettant de progresser et de travailler en préservant votre santé. - Transmission mensuelle des plannings prévisionnels. - Planification des congés et des week-ends sur 6 mois - Une équipe administrative et des bénévoles toujours disponibles et à votre écoute : - Chaque mois, des rencontres individuelles et collectives. - Téléphone portable et messagerie professionnels (sms, mail, messagerie instantanée). - Accueil physique 5 jours sur 7. - Entretiens professionnels annuels. - Des rencontres conviviales et festives Vos avantages en rejoignant nos équipes : - CDI, CDD, temps complet, temps partiel : nous nous adaptons à votre situation. - Majoration du salaire : reprise d'ancienneté, valorisation du diplôme, majoration de 45% les dimanches et jours fériés - Une assurance professionnelle pour votre véhicule en complément de votre assurance personnelle. - Mutuelle financée à 58% par l'employeur. - Des partenariats pour vous faire profiter de nombreux avantages : Norauto, Renault, Action Logement - Des avantages financiers : adhésion offerte à HelloCSE, bons d'achat pour les fêtes de fin d'année - Fonds sociaux en cas de difficultés passagères : réparation ou changement de véhicule, frais de santé, logement - Une salle de repos ouverte du lundi au vendredi, avec cafetière, frigidaire, bouilloire, four micro-onde, vaisselle - Mais également une carte professionnelle, une tenue de travail, des équipements de protection individuelle, la prise en charge du stationnement lors des interventions Vos missions : Dans un contexte où les personnes âgées ou en situation de handicap souhaitent continuer à vivre chez eux, votre rôle est de faciliter leur maintien à domicile en : - Stimulant leurs facultés intellectuelles, motrices et sensorielle. - Les accompagnant lors de diverses missions : entretien du cadre de vie, préparation des repas, aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide administrative, courses... - Apportant un véritable soutien moral et en donnant un sens à la présence et au service rendu.
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) « Carcassonne Agglo Solidarité » recrute des AIDES A DOMICILE. La personne sera chargée d'apporter une aide aux personnes âgées et/ou handicapées dans l'accomplissement des tâches de et activités de la vie quotidienne : -entretien du logement -courses, préparation des repas -aide à la personne pour la préparation des repas, aide à la prise des repas -compagnie, promenade. Compétences du poste : -Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne -Dépoussiérer les sols, les meubles, les objets, aération des pièces -Entretenir le logement (sols, vitrages ) -Entretenir le linge de maison et les vêtements de la, personne -Réaliser les courses alimentaires ou d'agrément selon les consignes Qualité(s) professionnelle(s) : Autonomie Capacité d'adaptation Capacités d'initiatives Empathie Bienveillance Sens du contact Le service est organisé en 5 secteurs : Secteur Carcassonnais Est, Secteur Carcassonnais Ouest, Secteur Cabardès, Secteur Trèbes Val de Dagne Piémont, Secteur Minervois. Temps de travail/disponibilité : 17h30 hebdo, disponibilité du lundi au vendredi de 8h00 à 18h00. A négocier vec l'employeur Rémunération : SMIC horaire + 10% de congés payés + Segur de la santé (CTI) Frais de déplacement remboursés en fonction du barème de la fonction publique Territoriale et du règlement de la structure + intervacations.
Votre qualité de vie au travail - L'ADMR respecte vos droits : Paiement des indemnités kilométriques dès le départ de votre domicile et jusqu'à votre retour. Paiement des temps de déplacement entre chaque bénéficiaire. Une demi-journée fixe non travaillée par semaine en plus de votre journée de repos pour les salariés à temps partiel. Maximum un week-end sur deux travaillés. 6 jours maximum de travail consécutif - L'ADMR vous donne le temps et les moyens pour réaliser un travail de qualité : Des durées d'intervention permettant de réaliser vos missions dans les meilleures conditions. Accompagnement autant que besoin par un de nos référents Qualité & Sécurité ou par un tuteur. Des formations vous permettant de progresser et de travailler en préservant votre santé. Transmission mensuelle des plannings prévisionnels. Planification des congés et des week-ends sur 6 mois - Une équipe administrative et des bénévoles toujours disponibles et à votre écoute : Chaque mois, des rencontres individuelles et collectives. Téléphone portable et messagerie professionnels (sms, mail, messagerie instantanée). Accueil physique 5 jours sur 7. Entretiens professionnels annuels. Des rencontres conviviales et festives Vos avantages en rejoignant nos équipes - CDI, CDD, temps complet, temps partiel : nous nous adaptons à votre situation. - Majoration du salaire : reprise d'ancienneté, valorisation du diplôme, majoration de 45% les dimanches et jours fériés - Une assurance professionnelle pour votre véhicule en complément de votre assurance personnelle. - Mutuelle financée à 58% par l'employeur. - Des partenariats pour vous faire profiter de nombreux avantages : Norauto, Renault, Action Logement - Des avantages financiers : adhésion offerte à HelloCSE, bons d'achat pour les fêtes de fin d'année - Fonds sociaux en cas de difficultés passagères : réparation ou changement de véhicule, frais de santé, logement - Une salle de repos ouverte du lundi au vendredi, avec cafetière, frigidaire, bouilloire, four micro-onde, vaisselle - Mais également une carte professionnelle, une tenue de travail, des équipements de protection individuelle, la prise en charge du stationnement lors des interventions Vos missions Dans un contexte où les personnes âgées ou en situation de handicap souhaitent continuer à vivre chez eux, votre rôle est de faciliter leur maintien à domicile en : - Stimulant leurs facultés intellectuelles, motrices et sensorielle. - Les accompagnant lors de diverses missions : entretien du cadre de vie, préparation des repas, aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide administrative, courses... - Apportant un véritable soutien moral et en donnant un sens à la présence et au service rendu.
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de CARCASSONNE (11) un contrat en CDI : Un vendeur en boucherie H/F - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures - Rémunération attractive 13ème mois, intéressement, participation Missions Vous travaillez le produit (coupe, ficelage, élaboration de préparations bouchères...) et présentez les viandes, charcuterie, volaille en rayon. Vous conseillez le client. Vous effectuez le conditionnement des viandes et réalisez les travaux de nettoyage de fin d'activité. Profil recherché : compétences et connaissances souhaitées : A l'aise avec la vente, vous connaissez le produit viande (les différents morceaux et pièces) et charcuterie. Vous avez une expérience dans les métiers de la vente et une formation en cuisine. Vous maîtrisez l'outil informatique.
Le groupe Despi est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Le Groupe Despi a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, le Groupe Despi poursuit son développement au sein de l enseigne commerciale Grand Frais. (www.despi-le-boucher.com)
Nous recherchons pour notre service de placement à domicile en pleine mutation vers un dispositif d'AEMO renforcé, un/une assistant de service social, un(e) TISF, un(e) CESF ou éducateur spécialisé diplômé(e), à plein temps, pour rejoindre notre équipe à partir du 10 novembre 2025 pour un CDI. Sous l'autorité de la cheffe de service, vos missions principales seront les suivantes : - Intervenir dans le cadre de visites à domicile et d'accompagnements éducatifs de chaque enfant/jeune. - Veiller à la sécurité physique et psychique de l'enfant, identifier et évaluer les situations de danger et en rendre compte. - Travailler activement avec les parents sur leurs compétences éducatives, leur offrir un cadre de réflexion et des outils concrets pour répondre aux besoins fondamentaux de leurs enfants. - Travailler en réseau (justice, éducation nationale, santé, services sociaux, structures de soins, etc.) pour garantir une prise en charge globale et cohérente des situations. Participer activement aux audiences judiciaires et aux réunions partenariales. - Construire des projets éducatifs individualisés en collaboration avec la famille et les partenaires ; en assurer un suivi rigoureux et une évaluation régulière. - Rédiger des rapports circonstanciés, des évaluations des projets individualisés en fin de mesure, synthétiques, précis et argumentés, destinés aux magistrats et aux partenaires. Profil attendu : Être expérimenté dans l'accompagnement des familles dans le cadre de la protection de l'enfance. Avoir des compétences techniques et cliniques confirmées : o Connaissance du cadre législatif et réglementaire. o Maîtrise des techniques d'entretien (individuel, familial) et d'accompagnement éducatif. o Capacité à analyser des situations complexes, à poser un diagnostic éducatif pertinent et à élaborer des stratégies d'intervention adaptées. o Aptitude à gérer les situations de crise, de confrontation et de violence. o Bonne connaissance des problématiques liées à la parentalité en difficulté, aux troubles du comportement de l'enfant et de l'adolescent, aux addictions, aux violences intrafamiliales. o Maîtrise de l'outil informatique (bureautique). Aptitudes personnelles requises : o Gestion émotionnelle et capacité à faire face à des situations de stress, à prendre de la distance face à des situations difficiles. o Capacité d'analyse et de discernement. o Autonomie et sens des responsabilités. o Rigueur, organisation et sens de l'adaptation. o Qualités relationnelles et de communication. o Être force de proposition et avoir de l'esprit d'initiative. o Avoir une éthique et déontologie professionnelle. o Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire et à rendre compte de son action. Horaires : le service est ouvert de 9 à 20h du lundi au vendredi et les samedis matin. Permis B indispensable (nous n'avons pas de véhicule automatique) Attestation d'honorabilité valable Pour candidater : Envoyez votre candidature à secretariat@rds11.fr
Vos missions : - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement - Vous travaillerez dans une équipe de 3 personnes en cuisine et de 6 personnes dans l'établissement Heures supplémentaires payées. Service du midi et du soir. 2 jours de repos par semaine (le mercredi car jour de fermeture et un 2ème jour à définir).
Dans le cadre du développement de notre agence, nous recherchons un(e) conseiller(ère) immobilier(ère) motivé(e) et ambitieux(se), souhaitant évoluer dans un environnement dynamique et valorisant. Avec ou sans expérience, vous bénéficierez d'un accompagnement complet et personnalisé grâce à notre centre de formation interne certifié Qualiopi, afin de vous permettre d'acquérir toutes les compétences nécessaires à la réussite de votre activité. Vous rejoindrez une entreprise en pleine évolution, portée par des valeurs humaines, de partage et d'ambition. Vos missions principales : Prospecter et développer un portefeuille de biens immobiliers à vendre Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de vente ou d'achat Réaliser les estimations et mettre en valeur les biens Assurer la négociation et le suivi jusqu'à la signature de l'acte Fidéliser la clientèle et entretenir une relation de confiance durable Profil recherché : Autonome, déterminé(e) et organisé(e) Jovial(e), curieux(se) et doté(e) d'un bon relationnel Vous avez le goût du challenge et une forte envie d'évoluer Vous souhaitez exercer un métier offrant liberté, flexibilité et revenus évolutifs Débutants acceptés - formation complète assurée en interne Ce que nous vous offrons : Formation interne certifiée Qualiopi, continue et personnalisée Accompagnement individuel dès vos premiers pas dans le métier Rémunération attractive et évolutive, basée sur vos résultats Statut indépendant (agent commercial) Outils performants et modernes pour faciliter votre activité Environnement de travail bienveillant et stimulant Possibilités d'évolution rapide au sein de l'entreprise Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise en pleine expansion, où chacun peut évoluer à son rythme tout en étant accompagné par une structure solide et formatrice. **Nous croyons en la réussite individuelle au service d'un projet collectif ambitieux**
1. Nouveau pas starter : 0€/mois avec conditions. Des conditions d actions ! On récompense les bosseurs ! 2. Un MLM partagé : Je recrute et tu coaches ? Les commissions MLM seront partagées entre nous! 3. L ouverture des Maisons de l immobilier : un lieu dans lequel nos clients pourront trouver des mandataires, des courtiers, des gestionnaires de patrimoines, des maîtres d oeuvre, des promoteurs, etc Et plein d'autres opportunités !
Vous occupez le poste de commercial/e dans les énergies solaires. Vos missions : -Prospecter de nouveaux clients -Présenter nos offres solaires innovantes -Conseiller, accompagner et conclure les ventes -Atteindre et dépasser vos objectifs dans un environnement dynamique Votre profil : -Expérience en vente (préférable) -Goût du contact, esprit d'équipe et sens du résultat Formation complète + accompagnement terrain Contrat : CDI ou VRP exclusifs ou indépendant selon profil Rémunération : Minimum garanti, commissions, primes et challenges
Vos missions : Préparer les terrains en vue des travaux de construction (décapage, nivellement, remblai, compactage), Effectuer des petits travaux de maçonnerie en lien avec le terrassement (pose de regards, bordures, etc.), Participer au balisage et à la sécurisation du chantier, Travailler en binôme ou en petite équipe sur des chantiers variés, Respecter les règles de sécurité et maintenir un chantier propre, Aide à la pose de fondations ou d'ouvrages en béton. Profil recherché : Expérience souhaitée dans le BTP ou dans les travaux de terrassement (débutant motivé accepté si volontaire et manuel), Esprit d'équipe, autonomie, ponctualité, Permis B obligatoire.
Au sein d'un restaurant étoilé, vous travaillerez aux cotés d'une équipe dynamique. Vous aurez en charge la préparation des desserts et vérifierez selon des directives précises et rigoureuses la présentation des desserts. Vous effectuerez le contrôle des stocks, l'inventaire et la préparation des commandes. Vous interviendrez également dans l'entretien et le contrôle des postes de travail. Vous connaissez et savez appliquer les normes HACCP. Prise de poste immédiate. 2 jours de repos consécutifs (dimanche, lundi )
Au sein d'un restaurant étoilé, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique. Vous aurez en charge la préparation des plats ainsi que leur vérification selon des directives précises et rigoureuses, le contrôle des stocks, l'inventaire et la préparation des commandes. Vous interviendrez également dans l'entretien et le contrôle des postes de travail. Vous connaissez et savez appliquer les normes HACCP. Prise de poste immédiate. 2 jours de repos consécutifs (fermeture dimanche, lundi).
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Tuyauteur H/F. Votre mission consistera à : - Réaliser des montages selon les schémas de fabrication de coude et de support en tuyauterie générale. - Effectuer des brasures sur cuivre et des opérations de rechargement d'éléments tranchants de la trancheuse, principalement en soudure TIG. - Identifier les matériaux adéquats et déterminer les types de soudures appropriés. - Assembler et souder divers éléments entre eux ou sur le support défini. - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et des assemblages réalisés. - Évaluer les défauts et procéder aux opérations de reprises ou de finitions nécessaires. - Régler les paramètres des machines utilisées. Lieu de la mission : CARCASSONNE Mission à pourvoir à partir du mois d'octobre 2025. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la chaudronnerie et vous maitrisez les outils dans ce domaine. Vous avez conscience des règles et normes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation de soudeur ou dans la chaudronnerie. Une expérience de deux ans est demandée. Votre application, votre précision et vos connaissances dans ce domaine vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chef de chantier dans le domaine de l'étanchéité H/F à CARCASSONNE. Vos missions consisteront à : - Gérer et visiter les chantiers clients. - Planifier et contrôler les travaux de construction. - Encadrer le personnel et les équipes d'ouvriers. - Suivre quotidiennement le déroulement des activités. - Coordonner les interventions des différentes équipes. - Respecter les consignes de sécurité. Ce poste est à pourvoir en contrat d'intérim, avec une rémunération comprise entre 16 € et 17 € à partir d'octobre. Les horaires de travail seront de 08H à 12H et de 13H à 17H . Mission à pourvoir à partir du mois de décembre 2025. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous possèdez minimum 2 ans d'expérience en gestion de chantier / conduite de travaux et diplômes dans ce domaine. Vous connaissez les différentes techniques de construction et appliquez les normes de qualité de la construction et de l'écoconstruction. Vous avez un bon sens de la communication et savez superviser des équipes. Vous êtes organisé et savez respecter des délais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Arobase Carcassonne recherche pour l'un de ses clients, un conducteur d'engins qualifié H/F. Vos missions seront : - Tri, déplacement et chargement des déchets ou des matériaux - Respect des consignes de sécurité et de propreté - Collaboration avec l'équipe de tri Contrat : intérim 1 mois renouvelable. Secteur : Carcassonne et alentours. Rémunération : selon expérience. CACES R482 Catégorie F Vous êtes une personne sérieuse, autonome et respectueuse des consignes de sécurité. Vous bénéficiez d'au moins 2 ans d'expérience obligatoire (grapin, pince à tri)
Mécanicien-ne spécialisé-e TP h/f - CDD La mécanique, vous êtes tombé-e dedans depuis tout-e petit-e. Vous aimez réparer les machines qui n'en font qu'à leur tête, alors mécanicien-ne spécialisé-e TP, ça va vous plaire. Au sein de l'agence, sur notre gamme d'engins de terrassement (pelleteuses, compresseurs, etc.), vous : Vérifiez si le matériel est opérationnel Assurez l'entretien courant et en cas de panne ou de casse Effectuez les réparations Participez aussi à la gestion du stock de pièces détachées et des consommables de l'atelier Votre challenge : que les machines soient toujours disponibles. Et chez Kiloutou, on vous accompagne dès votre arrivée, grâce à notre parcours d'intégration qui vous donnera les outils pour exercer votre métier sereinement : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, école de formation interne, etc. Vous allez vite découvrir qu'ici, l'esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. Titulaire d'un diplôme technique de niveau BEP à BTS, vous avez des compétences en électricité, en mécanique, en hydraulique, en pneumatique. Vous souhaitez vous investir au sein d'une structure à taille humaine dans laquelle vous pourrez évoluer. En plus d'un parcours évolutif (plus de 70 % de nos managers sont issus du terrain), le package proposé est attractif : intéressements trimestriels, participation collective, tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, etc. Ce poste en CDD est à pourvoir immédiatement, alors, n'attendez plus et venez rejoindre l'aventure Kiloutou ! Nous croyons fermement que la singularité de chacun est une source de force et d'innovation, c'est pourquoi nous accueillons et valorisons la diversité des profils, des expériences et des talents.
Mission: Passionné(e) par la pâtisserie et soucieux(se) de produire des gourmandises irréprochables ? À la Boulangerie Feuillette, nous vous offrons une belle opportunité d'exprimer votre savoir-faire au sein d'une entreprise reconnue pour la qualité et la précision de ses produits. Profil: Vous êtes avant tout passionné(e) par la pâtisserie, amoureux des bons produits et vous aimez le travail soigné. Vous avez une âme de capitaine pour fédérer, motiver et développer vos équipes pour atteindre les objectifs fixés, avec mordant et enthousiasme. Vous ne restez jamais sans rien faire et vous vous dévoilez pendant les rush, porté par une dose d'adrénaline. Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? Avantages salariaux: - Contrat frais de santé pris en charge à 65% par l'employeur - -30% sur tous les produits Feuillette (hors promotion) - Une baguette gratuite par jour travaillé - Repos hebdomadaire : 2 jours consécutifs - Heures de nuit majorées - Heures fériés majorées - Prime panier repas - Indemnité blanchissage - Prime annuelle conventionnelle Prise de poste immédiate
MAISON FEUILLETTE Notre concept Proposer une large gamme de produits gourmands et de qualité dans une ambiance chaleureuse et accueillante ! Nos engagements Nous tenons à c?ur d?améliorer sans cesse l?accueil de nos clients sans oublier le goût et la qualité des produits. Un mélange de saveur de tradition et de modernité. "Plus qu'une boulangerie", la maison Feuillette est une entreprise familiale avec des valeurs humaines, du respect et de l?entraide. C?est avant tout une histoire de goût e
Dans le cadre du développement de son service comptable, la société Valoridec BTP recherche un(e) comptable (H/F) pour rejoindre son équipe sur le site de Carcassonne. Sous la responsabilité du Responsable comptable, vous réaliserez les missions suivantes : - Gestion de la comptabilité générale et auxiliaire - Gestion des factures et avoirs clients - Traitement des paiements - Traitement et contrôle des TVA - Pointage et révision des comptes clients - Suivi et contrôle de stock - Gestion des relations clients : gestion des litiges et problèmes de facturation - Fiscalité et arrêtés : - Etablir et contrôler l'ensemble des déclarations de TVA du Groupe. - Participation aux arrêtés de comptes mensuels, trimestriels et annuels aux côtés du Responsable Comptable - Suivi de la trésorerie : - Saisir les opérations prévisionnelles dans le logiciel bancaire. - Réaliser les rapprochements bancaires et le lettrage client. - Suivre et demander les déblocages de financement. - Gestion administrative et reporting : - Suivi de tableaux de bord et indicateurs - Assurer une veille de la réglementation et des procédure internes - Contribuer à la gestion du workflow et à la mise à jour continue des procédures de poste. - Assister le Responsable Comptable et la DAF sur diverses missions comptables, administratives ou liées à la facturation. - Assurer le remplacement ponctuel sur une partie des activités comptables, recouvrement et administratives. Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme type Bac +2 ou Bac +3 (BTS, DUT, Diplôme de Comptabilité et de Gestion). - Expérience souhaitée de 2 ans en comptabilité, idéalement en environnement multi-sociétés. - Bonnes connaissances en comptabilité générale, trésorerie et TVA. - Maîtrise d'Excel et des logiciels de traitement comptable et fiscal - Bonne capacité d'analyse - Rigueur, organisation et sens des priorités - Adaptabilité et réactivité - Bon relationnel et esprit d'équipe - Discrétion et respect de la confidentialité Poste à 35h basé à Carcassonne. Rémunération : selon profil et expérience. Avantages : Titres restaurants Prime d'intéressement Date de début : janvier 2026 Pour mieux nous connaître et découvrir l'univers du groupe, nous vous invitons à visiter notre site internet : https://www.valodirec.com
Lieu : 22 rue Jean Monnet 11000 Carcassonne Rejoignez notre équipe ! Chez Halatre Menuiserie , nous sommes à la recherche d'un(e) poseur(euse) menuisier(e) expérimenté(e) en alu et PVC pour renforcer notre équipe. Vos missions : -Poser des menuiseries alu et PVC (fenêtres, portes, etc.) -Assurer la qualité et la sécurité des installations -Travailler en collaboration avec notre équipe dynamique Profil recherché : -Expérience en pose de menuiseries alu et PVC -Autonomie Pourquoi nous rejoindre : -Une équipe passionnée -Des projets variés et stimulants
Vous serez chargé(e) de préparer la mise en place de votre rayon en ayant une attention toute particulière aux dates limites de consommation et à la qualité des produits Vous serez amené(e) à lever les filets, à préparer la marchandise en fonction de la demande des clients Vous devrez assurer la préparation des commandes, accueillir et conseiller les clients. Vous aurez un dimanche travaillé par mois, vous serez amené à travailler le matin à partir de 5 heures et l'après-midi, le planning est établi une à 2 semaines à l'avance.
Sous l'autorité du chef/Cheffe de cuisine. S'assure de la qualité des produits et garantit la sécurité alimentaire Conçoit régulièrement de nouvelles recettes en collaboration avec son Chef/Cheffe. Deux jours de repos + congés en été. Prise de poste mi-novembre.
Pour sa prochaine ouverture sur Carcassonne, Popeyes recrute des Managers Tes missions, si tu les acceptes : o Gestion opérationnelle - Participer et s'assurer de l'application des procédures d'ouverture et de fermeture du restaurant - Être garant de la bonne application des indicateurs et procédures de qualité en effectuant des contrôles réguliers et gérer la mise en place des actions correctives nécessaires - Faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité Popeyes - Veiller à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel du restaurant - Participer à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien et gérer le suivi des stocks de marchandises - Superviser la préparation et le service des produits pour s'assurer que les quantités correctes d'ingrédients sont utilisées, afin de minimiser les déchets - Participer à l'élaboration du budget prévisionnel et à l'analyse des comptes d'exploitation. o Service client - Respect de la promesse au client - S'assurer du respect des normes Popeyes en matière de satisfaction de la clientèle et de qualité et rapidité de service - Motiver le personnel à fournir un service de qualité en étant présent en cuisine et en salle afin d'accompagner les équipiers et limiter le temps d'attente des clients - Veiller à la fidélisation de la clientèle, répondre aux questions des clients et mener des actions correctives face à leurs commentaires o Gestion des équipes & des Talents - Manager une équipe de shift-manager et d'équipiers polyvalents - Embarquer les équipes autour de valeurs fortes et propres à Popeyes (convivialité, proximité, joie de vivre, bienveillance, diversité, inclusion) - Jouer le rôle d'animateur en animant les briefings de pré-service et post-service et garantissant un bon esprit d'équipe - Participer activement à la gestion des équipes : recrutement des équipiers polyvalents, intégration, formation (organisation, suivi opérationnel et administratif) et fidélisation - Elaborer les plannings en cohérence avec les prévisions de productivité du restaurant, les flux d'activité et les disponibilités des équipiers et s'assurer du bon fonctionnement du système de pointage - Participer au développement des compétences des employés et à la détection de potentiel - Aider le Directeur dans la gestion quotidienne de proximité des équipes o Ventes - S'assurer que les pratiques de vente sont utilisées - Informer le personnel sur les activités promotionnelles - Reconnaître et saluer les clients réguliers afin de les inciter à revenir au restaurant Ce que nous te proposons : o Un contrat en CDI o Une rémunération attractive o Et surtout un projet de dingue et des opportunités d'évolution rapide et nationale. Si tu te reconnais, n'hésite plus, rejoins la famille Popeyes !
Envie d'entreprendre votre vie ? Au sein du groupe Attila nous ne parlons pas de nous mais de vous ! Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous allez pouvoir vous épanouir, vous souhaitez mettre votre talent et votre expertise au profit d'une belle aventure professionnelle ? Vous êtes fan de défis et vous aimez évoluer dans un contexte mouvant et polyvalent ? Chez Attila, 1er réseau de franchise national spécialisé dans la réparation et l'entretien de tous les types de toits, l'humain est placé au centre de nos préoccupations. Nous souhaitons offrir à chaque membre du réseau un environnement professionnel de qualité où la collaboration et la contribution sont au cœur de l'activité. En favorisant le dialogue et la démarche participative, notre volonté s'oriente vers la reconnaissance de vos compétences en tant qu'atout indispensable à notre réussite. Si vous partagez les mêmes valeurs que nous, n'hésitez plus et venez découvrir Attila, un réseau innovant et dynamique où les possibilités d'évolution de carrières n'attendent que vous. Vous aimez : la technicité et la diversité apporter des solutions techniques à des problématiques travailler en extérieur et en sécurité le travail rigoureux réalisé en équipe Vous souhaitez : faire évoluer votre carrière vers un métier innovant dans le monde de la couverture participer au développement d'un projet d'entreprise et vous y impliquer apprendre, vous former, développer vos compétences, partager Vous êtes : dotés d'une bonne habileté manuelle et d'un esprit d'analyse sensibles à la sécurité sur chantiers curieux entreprenants Poste : Nous recherchons des personnes motivées, impliquées, intègres, soigneuses et professionnelles qui puissent véhiculer les valeurs de l'entreprise. Dès votre arrivée, votre prise en charge est totale, un plan de formation vous sera personnellement attribué suivant vos compétences et vos qualifications. Votre appétence technique, votre esprit d'analyse, votre force de propositions de solutions face aux tâches diversifiées que vous rencontrerez seront appréciés et votre savoir-être fera la différence. Vos missions seront les suivantes : Vous Veillez à la mise en œuvre de la sécurité sur vos chantiers. Vous savez organisez vos chantiers Analyser les problématiques, réfléchir à des solutions appropriées, être source de conseils. Réparer et entretenir tous types de toitures et éléments associés. Intervenir sur les toitures des clients afin de garantir la longévité de leur patrimoine. Être le garant de l'image de marque du réseau en tant que « Défenseur du Capital-toit » des clients. Aucune astreinte Avantages : Mutuelle Formation continue Pack habillement - E.P.I primes
Sous la responsabilité du Directeur, vous êtes en charge de la gestion et de la coordination de toutes les activités du restaurant. Vos principales missions seront les suivantes : - Gestion du personnel : Recrutement, formation, évaluation et motivation de l'équipe. - Planning : Élaboration et gestion des plannings de travail en fonction des besoins du restaurant. - Ouverture et fermeture du restaurant : Assurer la bonne marche des opérations d'ouverture et de fermeture. - Suivi du budget : Contrôle et optimisation des coûts, analyse des performances financières. - Gestion des stocks : Suivi des niveaux de stock, gestion des commandes et des livraisons. - Commandes : Passation et suivi des commandes auprès des fournisseurs. - Respect de la sécurité : Application des normes d'hygiène et de sécurité, formation du personnel aux bonnes pratiques. - Gestion des litiges : Résolution des conflits internes et externes, gestion des réclamations clients. - Mise en place des actions commerciales : Développement et mise en œuvre de stratégies pour augmenter la fréquentation et les ventes. Profil recherché : - Expérience significative en gestion de restaurant ou en restauration rapide. - Excellentes compétences en gestion d'équipe et en leadership. - Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément. - Connaissances en gestion budgétaire et en analyse financière. - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Sens commercial et capacité à mettre en place des actions marketing. Qualités requises : - Dynamisme, rigueur et organisation. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - Esprit d'équipe et capacité à motiver les collaborateurs. - Réactivité et capacité à prendre des décisions rapides.
Qui sommes - nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé Place Da Vila à CARCASSONNE. Nous coiffons avec et sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) expérimenté(e) et polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement : - Diagnostic - Coupe dame / homme / enfant - Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus) - Mèches / balayages / ombrés - Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel, d'être autonome et organisé(e) dans son travail. Vos avantages : Salaire compétitif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 4 jours Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail conviviale et collaborative
EHPAD public de 70 lits recherche un IDE, à temps plein. Structure à taille humaine, avec une équipe pluridisciplinaire dynamique et impliquée, et des prises en soin orientées vers les thérapies non médicamenteuses ainsi qu'une équipe formée Humanitude. L 'établissement accueille 70 résidents dont 15 en unité Alzheimer. L'équipe se compose dispose d'un médecin coordonnateur, d'une psychologue, d'une cadre, d'une équipe de 5 IDE, d'AS et AMP, d'ASH, d'une cuisine en liaison chaude, d'une lingerie, d'une animatrice. L'ensemble du personnel est formé en démarche Humanitude, Travail sur 12h. Présence de 2 IDE par jour la semaine et 1 le week-end et les jours fériés. Travail 1 week-end sur 5 au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Rémunération indiciaire Fonction Publique Hospitalière, selon l'ancienneté et l'expérience. Poste en contrat de remplacement, avec possibilité d'évolution du contrat sur du long terme. Missions : Prévoir, planifier, dispenser et évaluer les soins infirmiers, préventifs, curatifs, éducatifs ou palliatifs, selon son rôle propre et son rôle prescrit, selon les règles en vigueur et l'organisation de l'établissement. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration ; travailler avec les médecins. Connaitre les protocoles, les recommandations de bonnes pratiques et documents institutionnels existants, appliquer et participer activement à la promotion de la bientraitance. Participer aux projets d'accompagnement personnalisé des résidents.
