Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cazaugitat située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cazaugitat. 62 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - MASSUGAS, 33 - MONSEGUR, 33 - SAUVETERRE DE GUYENNE ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Opérateur sur chaine de conditionnement . Travail au sein de l'équipe existante, formation assurée en interne. Expérience de préférence sur poste similaire ou une personne très motivée. Autonome et volontaire. Pas de diplôme nécessaire.
Le PPMS recrute pour son service ehpad un/e maitre/sse de maison Activités principales : - Accompagnement du résident tout au long de son parcours de santé. - Accueil et installation du résident aménagement de l'environnement (confort et sécurité). - Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne. - Rédaction et mise à jour du dossier résident - Entretenir l'environnement immédiat du résident. - Effectuer les actions de nettoyage ou de désinfection de locaux dans le cadre des protocoles d'hygiène et de l'organisation du travail définie dans le service. - Veiller à l'entretien des matériels mis à sa disposition. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Aide aux repas des résidants Activités annexes : - Participer aux diverses réunions destinées à promouvoir l'amélioration de la qualité du service rendu et des prises en charge - Participer activement aux formations nécessaires à l'amélioration de ses compétences. - Participer aux réunions institutionnelles (avec IDE hygiéniste) et aux groupes de travail - Travailler en collaboration et sous sa responsabilité avec les IDE et l'IDE hygiéniste - Travailler en collaboration avec tous les personnels intervenant auprès du résident Travail 1 week-end sur 3 Horaires variables : soit 6h45-14h30 / 12h30-20h15
Vous interviendrez en qualité de Fleuriste. Vos missions : - Assurer la gestion des stocks : commandes, retours produits et stockage (fleurs et plantes) - Assurer le suivi des produits du rayon - Conseiller la clientèle Vous devez impérativement posséder le CAP fleuriste. Vous travaillerez un dimanche sur deux
Vous interviendrez en qualité d'Employé / Employée de rayon produits frais en apprentissage (H/F) Vos missions : Réassort , mise en rayon, conseil et vente aux clients Travail en fin de semaine (dont samedi et dimanche) **** Merci de vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage auprès de France Travail *** , contrat en alternance destiné aux personnes âgées de 16 à 29 ans révolus. L'apprenti peut être âgé au maximum de 34 ans révolus (35 ans moins 1 jour) dans les cas suivants : Apprenti signant un nouveau contrat pour accéder à un niveau de diplôme supérieur à celui déjà obtenu Précédent contrat de l'apprenti rompu pour des raisons indépendantes de sa volonté Précédent contrat de l'apprenti rompu pour inaptitude physique et temporaire. Dérogations à l'age maximum : Il n'y a pas d'âge maximum dans les cas suivants : Apprenti reconnu travailleur handicapé Apprenti envisageant de créer ou reprendre une entreprise supposant l'obtention d'un diplôme Apprenti inscrit en tant que sportif de haut niveau Apprenti n'ayant pas obtenu son diplôme et concluant un nouveau contrat avec un autre employeur pour se présenter de nouveau à l'examen
Le poste : Votre agence PROMAN Castillon la Bataille recherche pour l'un de ses clients un technicien supply chain H/F, vous serez rattaché au Responsable Supply. Vos principales missions seront : - Gestion des espaces de stockage du site de production - Gestion des stockages déportés - Suivi et planification des expéditions - Supervision des réceptions - Gestion de l'équipe de caristes - Gestion des inventaires Produits finis en fin de mois et de l'inventaire général - Gestion des fiches techniques produits finis - Mise en place d'outils de gestion Prise de poste : Dés que possible. Horaires : En journée entre 7h et 18h (8h de travail par jour avec 1h de pause), possible un samedi de temps à autre selon planning (avec jour de repos) Taux horaire : Selon profil et expérience. Profil recherché : Nous recherchons un candidat ayant un niveau d'études BAC +2 ou une expérience de 3 à 5 ans sur un poste équivalent dans l'idéal. Le candidat doit posséder de solides compétences en bureautique, en particulier sur Access et Excel, ainsi que son CACES R489 cat 3. Le profil recherché se distingue par sa capacité d'adaptation, son aisance relationnelle et son esprit d'équipe. L'autonomie, la rigueur et l'organisation sont également des qualités essentielles pour réussir à ce poste. Vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un . Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite. Au menu aujourd'hui "conducteur de car scolaire sur le secteur de Sauveterre de Guyenne. vous effectuez le transport scolaire matin et soir en coupure du lundi au vendredi contrat temps partiel 25h/semaine prerequis: D + Fimo + carte chrono exigés lieu: Sauveterre de Guyenne salaire: 13.33€/h brut contactez Jessica ou Sydney et envoyer CV à
*** POSTE A POURVOIR DE SUITE EN CDD RENOUVELABLE DE REMPLACEMENT D ARRET MALADIE**** Sous l'autorité du chef de service vous évoluerez sur une unité accueillant 30 personnes adultes en situation de handicap. L'équipe pluridisciplinaire est composée de moniteur éducateur et d'éducateur spécialisé, surveillant de nuit. À cette équipe pluri professionnelle, s'ajoute les compétences d'une infirmière et d'une psychologue. Vos missions : Vous serez chargé/e d'assurer l'accompagnement éducatif sur l'unité dédiée aux personnes accueillies en foyer d'hébergement (28 résidents) Votre fonction consiste à mettre en place un accompagnement éducatif et social qui englobe la prise en charge du quotidien et la mise en place d'animations d'activités régulières (atelier créatif ou d'expression, activités de la vie quotidienne ou de loisirs). Cela afin de développer et/ou de maintenir les acquis et d'assurer l'épanouissement et le bien-être des personnes accueillies L'éducateur /trice en poste devra assurer la coordination et le suivi des projets personnalisés à travers l'organisation d'entretien avec les usagers et la rédaction d'écrits professionnel. En parallèle, il est demandé d'assurer le soutien psycho-éducatif sur les différents temps de la journée en relation avec l'équipe pluridisciplinaire. Le poste à pourvoir demande aussi à s'impliquer dans la dynamique institutionnelle à travers une participation active à la démarche qualité, en conduisant et en analysant votre action socio-éducative au sein de l'équipe. Pour cela une veille professionnelle est souhaitée pour s'informer et faire évoluer ses pratiques en fonction de l'évolution de la population accueillie. Vous possédez de grandes qualités relationnelles vous permettant d'entrer en contact avec autrui. Vous aimez travailler en équipe. Vous faites preuve d'initiative et de créativité. Vous possédez des connaissances et de l'expérience dans les champs de la déficience intellectuelle. Durée : CDD à pourvoir dès que possible, jusqu'au retour du salarié absent (remplacement en cascade, sans date de fin définie). Le poste à pourvoir nécessite d'assurer un planning d'internat (levers- soirées- 1 week-end sur deux) (Exemple : 07h-14h ou 14h-22h)
Vous travaillerez en tant que Éducateur.rice de Jeunes Enfance- Résident/e Permanent/e - Lieu de Vie et d'accueil ***Le poste implique une présence résidentielle d'1SEMAINE SUR 2 , H24, selon un planning établi en roulement, représentant au maximum 258 jours par an*** Le LVA (Lieu de vie et d'accueil) accueille 6 enfants en fratries de 0 à 18 ans. Le lieu de vie et d'accueil assure des missions d'éducation, de protection et de bienveillance auprès des fratries qu'il accueille. Le projet pédagogique est articulé autour de la musique, de l'art et la culture et de la nature. Nous menons également des actions éducatives de soutien à la parentalité en faveur des familles des enfants accueillis. Sous l'autorité de la Direction, vous serez responsable du bon fonctionnement du lieu de vie, en binôme avec un-e autre permanent-e. Des assistants permanents vous seconderont au quotidien. Vous contribuerez pleinement : - Au développement des enfants - Au "vivre avec" éducatif (repas, hygiène, loisirs, accompagnement scolaire.), - À la coconception d'activités pédagogiques et éducatives et à leur mise en œuvre avec vos collègues - À la sécurité physique et affective des enfants, - À la gestion de la maison : organisation du quotidien, élaboration des menus. - Au lien avec les partenaires, les familles et les institutions, - À la mise en œuvre des projets individuels des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance Vous participerez : - Aux activités musicales, culturelles, artistiques. - Aux activités en lien avec la nature (soins aux animaux, cueillettes, potager.) - Aux grandes décisions de la SCIC, aux assemblées générales. Ce que nous vous proposons : - Un poste à fort engagement humain, éducatif et sociétal, - Un statut d'associé.e de l'ESS - Une rémunération à négocier en fonction de l'expérience (partir de 1900 € brut débutant.e) + prime Ségur de 238 € brut, - Un environnement de travail porteur de valeurs fortes respectant les valeurs de l'économie sociale et solidaire et l'intérêt collectif. - Un plan de formations abondant et collectivement réfléchi
Vous interviendrez en qualité d'employé de rayon fruits et légumes en apprentissage (H/F) Vos missions : Réassort , mise en rayon, commandes, rangement de la réserve Conseille les clients sur le choix des produits Travail en fin de semaine (dont samedi et dimanche) **** Merci de vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage auprès de France Travail *** , contrat en alternance destiné aux personnes âgées de 16 à 29 ans révolus. L'apprenti peut être âgé au maximum de 34 ans révolus (35 ans moins 1 jour) dans les cas suivants : Apprenti signant un nouveau contrat pour accéder à un niveau de diplôme supérieur à celui déjà obtenu Précédent contrat de l'apprenti rompu pour des raisons indépendantes de sa volonté Précédent contrat de l'apprenti rompu pour inaptitude physique et temporaire. Dérogations à l'age maximum : Il n'y a pas d'âge maximum dans les cas suivants : Apprenti reconnu travailleur handicapé Apprenti envisageant de créer ou reprendre une entreprise supposant l'obtention d'un diplôme Apprenti inscrit en tant que sportif de haut niveau Apprenti n'ayant pas obtenu son diplôme et concluant un nouveau contrat avec un autre employeur pour se présenter de nouveau à l'examen
Vous interviendrez en qualité de Pâtissier/ère en alternance. Vos missions : Préparation de divers desserts conformément aux protocoles et recettes. Conseille les clients sur le choix des produits Travail en fin de semaine (dont samedi et dimanche) **** Merci de vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage auprès de France Travail *** , contrat en alternance destiné aux personnes âgées de 16 à 29 ans révolus. L'apprenti peut être âgé au maximum de 34 ans révolus (35 ans moins 1 jour) dans les cas suivants : Apprenti signant un nouveau contrat pour accéder à un niveau de diplôme supérieur à celui déjà obtenu Précédent contrat de l'apprenti rompu pour des raisons indépendantes de sa volonté Précédent contrat de l'apprenti rompu pour inaptitude physique et temporaire. Dérogations à l'age maximum : Il n'y a pas d'âge maximum dans les cas suivants : Apprenti reconnu travailleur handicapé Apprenti envisageant de créer ou reprendre une entreprise supposant l'obtention d'un diplôme Apprenti inscrit en tant que sportif de haut niveau Apprenti n'ayant pas obtenu son diplôme et concluant un nouveau contrat avec un autre employeur pour se présenter de nouveau à l'examen
Vous interviendrez en qualité de Boulanger/ère en alternance. Vos missions : Préparation des pâtes et divers produits de boulangerie. Conseille les clients sur le choix des produits Travail en fin de semaine (dont samedi et dimanche) **** Merci de vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage auprès de France Travail *** , contrat en alternance destiné aux personnes âgées de 16 à 29 ans révolus. L'apprenti peut être âgé au maximum de 34 ans révolus (35 ans moins 1 jour) dans les cas suivants : Apprenti signant un nouveau contrat pour accéder à un niveau de diplôme supérieur à celui déjà obtenu Précédent contrat de l'apprenti rompu pour des raisons indépendantes de sa volonté Précédent contrat de l'apprenti rompu pour inaptitude physique et temporaire. Dérogations à l'age maximum : Il n'y a pas d'âge maximum dans les cas suivants : Apprenti reconnu travailleur handicapé Apprenti envisageant de créer ou reprendre une entreprise supposant l'obtention d'un diplôme Apprenti inscrit en tant que sportif de haut niveau Apprenti n'ayant pas obtenu son diplôme et concluant un nouveau contrat avec un autre employeur pour se présenter de nouveau à l'examen
Le poste : Votre agence PROMAN Castillon la Bataille recherche pour l'un de ses clients un menuisier fabricant H/F confirmé. Au sein de l'atelier, vos missions principales seront : -Concevoir des produits à base de bois, de dérivés du bois et de matériaux associés. -Maitrisez et utiliser divers outils traditionnels de la menuiserie (ciseaux à bois, rabots, etc.), des machines-outils conventionnelles (scie à onglets, mortaiseuse, etc.) ainsi que des machines à commandes numériques. -Usiner les matières premières selon les plans et réaliser les assemblages en intégrant de la quincaillerie afin d'obtenir un produit fini. -Lire les plans et prendre les mesures précises. Poste à pourvoir : Janvier 2026 Horaires : Du lundi au vendredi 8h00 - 17h00 (un vendredi sur deux non travaillé, modulable si jour férié dans la semaine). Avantages : Prime de fin d'année possible, heures supplémentaires récupérées. Profil recherché : Nous recherchons un menuisier fabricant H/F avec un niveau d'études minimum de BAC pro avec 7 à 10 ans d'expérience. Le candidat idéal doit posséder une solide expérience en lecture de plans, ainsi qu'une excellente maîtrise des outils et machines spécifiques au métier. Il doit également être capable d'identifier les différents matériaux et de les utiliser avec compétence. L'autonomie, la polyvalence et un bon sens de l'organisation sont des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle. Vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous intégrez une Brasserie Traditionnelle avec Terrasse (jusqu'à 100 couverts en haute saison), Dans des locaux agrandis, vous travaillez en collaboration avec le Chef. Vos missions : - Assurez la production culinaire et les cuissons des viandes et poissons. - Vous êtes garant(e) de la qualité de la prestation culinaire - Contribuez au fonctionnement de la cuisine (nettoyage, respect des normes HACCP ) Basse saison : Vous travaillez du Mercredi au Dimanche soir. Plages horaires : 09h30-15h 18h30-22h Vos jours de repos seront le Lundi et Mardi en basse saison : Mi-Octobre à Fin Mars Haute saison : Vous travaillez du Mardi au Dimanche soir. Plages horaires : 9h30-15h 18h30-22h Vos jours de repos seront le Lundi et un autre jour dans la semaine (à définir) en haute saison : Avril à Mi-Octobre.
Bar Brasserie au cœur de l'Entre Deux Mers, Les Arcades.
Nous recrutons pour la campagne de taille qui débutera mi-novembre 2 des tailleurs de vignes. Les postes sont à pouvoir sur la commune de St Ferme Durée : 4 mois Rémunération : 12,40 (à débattre) Prime : 300 € selon conditions
Nous recrutons pour la campagne de taille qui débutera mi-novembre 2 des tailleurs de vignes. Les postes sont à pouvoir sur la commune de St Antoine du Queyret Durée : 4 mois Rémunération : 12,40 (à débattre) Prime : 300 € selon conditions
Nous recrutons pour la campagne de taille qui débutera mi-novembre 2 des tailleurs de vignes. Les postes sont à pouvoir sur la commune de Sauveterrre de Guyenne Durée : 4 mois Rémunération : 12,40 (à débattre) Prime : 300 € selon conditions
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Le Pôle Public Médico-Social de Monségur recherche un/une Aide-soignant(e) de nuit Vos activités : - Réaliser un accompagnement personnalisé des résidents. - Observer, recueillir et transmettre à l'écrit et à l'oral toutes les données relatives à l'état de santé des personnes accueillies. - Travailler en binôme avec l'aide-soignant de nuit. - Effectuer les soins d'hygiène en équipe. - Utiliser et gérer le dossier informatisé. - Participer aux transmissions orales et écrites. - Réaliser et évaluer les soins infirmiers liés à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences, en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques. - Évaluer et prendre en charge la douleur des résidents. - Assurer la prise en charge des résidents en fin de vie dans le respect et la dignité. - Préparer les piluliers des résidents conformément aux prescriptions médicales. - Veiller à l'entretien des matériels mis à disposition et en assurer le suivi. - Assurer la gestion des stocks de produits ou de matériels en lien avec les équipes de jour. - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents, dépister les complications et les urgences. - Garantir les conditions de repos, de sécurité et d'intégrité des résidents. - Assurer une surveillance du comportement nocturne des résidents. - Veiller à la sécurisation des locaux. Horaires : 21H00 - 7H00, 1 week-end sur 2 travaillé.
4 postes à pourvoir immédiatement Vos missions : - Accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap - Aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, transferts - Transferts - Préparation des repas - Entretien du logement - Courses, accompagnements extérieurs - Écoute, lien social, bienveillance Ce que nous vous offrons : - Contrat CDD jusqu'à fin 2025 - Possibilité de titularisation de votre poste en 2026 - Secteur restreint : peu de trajets, proximité assurée - Rémunération selon convention - Vos diplômes et votre expérience sont valorisés - Tutorat et intégration personnalisée - Téléphone professionnel fourni - Indemnités kilométriques dès le départ de chez vous - Mutuelle prise en charge à 58 % Profil recherché : - Bienveillance, autonomie, sens du contact - Diplômé(e) (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP.) ou expérience significative dans l'aide à domicile - Être disponible sur une plage horaire allant de 7h30 à 21h maximum. Vous ne travaillerez qu'en début de journée ou en fin de journée par roulement dans la semaine (prévoir une disponibilité 2 fin de journée par semaine) -Être disponible 1 week-end/4
L'ADMR de la Gironde recrute un(e) aide à domicile à MONSEGUR et alentours ! Secteur : MONSEGUR et communes voisines Poste à temps partiel - Démarrage immédiat Envie d'un métier utile, humain et proche de chez vous ? À l'ADMR de la Gironde, nous mettons la solidarité, le respect et la proximité au cœur de nos interventions. Rejoignez une structure associative engagée où chaque jour a du sens ! Vos principales missions : Au quotidien, vous accompagnez des personnes âgées ou en situation de perte d'autonomie pour leur permettre de rester chez elles dans les meilleures conditions : - Préparation des repas et aide à la prise - Entretien courant du domicile - Courses, accompagnement lors de sorties Ce que nous vous proposons : - Contrat CDD à temps partiel, avec horaires adaptés - Zone d'intervention restreinte à MONSEGUR et alentours - Rémunération selon la convention collective de l'aide à domicile (prise en compte de l'ancienneté et des qualifications) - Intégration accompagnée par un tuteur dédié - Téléphone professionnel fourni - Indemnités kilométriques versées dès le départ de votre domicile (à hauteur de 60% pour les trajets domicile-premier bénéficiaire / dernier bénéficiaire-domicile) - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58 % - Cadre de travail bienveillant, équipe locale soudée Profil recherché : - Sens de l'écoute, respect, discrétion et autonomie - Permis B exigé + véhicule personnel indispensable À l'ADMR, on agit chaque jour avec simplicité, respect et engagement.
Premier réseau associatif de proximité qui intervient auprès de l'ensemble de la population, l'ADMR, référence du service à la personne depuis plus de 75 ans.
Vous interviendrez en qualité de Charcutier/e à la coupe en apprentissage (H/F) Vos missions : mise en rayon des produits, gestion de l'étal en collaboration avec vos collègues sous la responsabilité de votre responsable. Conseil et vente aux clients Travail en fin de semaine (dont samedi et dimanche) **** Merci de vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage auprès de France Travail *** , contrat en alternance destiné aux personnes âgées de 16 à 29 ans révolus. L'apprenti peut être âgé au maximum de 34 ans révolus (35 ans moins 1 jour) dans les cas suivants : Apprenti signant un nouveau contrat pour accéder à un niveau de diplôme supérieur à celui déjà obtenu Précédent contrat de l'apprenti rompu pour des raisons indépendantes de sa volonté Précédent contrat de l'apprenti rompu pour inaptitude physique et temporaire. Dérogations à l'age maximum : Il n'y a pas d'âge maximum dans les cas suivants : Apprenti reconnu travailleur handicapé Apprenti envisageant de créer ou reprendre une entreprise supposant l'obtention d'un diplôme Apprenti inscrit en tant que sportif de haut niveau Apprenti n'ayant pas obtenu son diplôme et concluant un nouveau contrat avec un autre employeur pour se présenter de nouveau à l'examen
Le poste : Votre agence PROMAN Castillon la Bataille recherche pour l'un de ses clients un technicien de maintenance H/F. Vos principales missions seront : Participer aux opérations de maintenance en collaboration avec le Responsable Maintenance : Analyser les pannes et problèmes en vue de proposer des améliorations. Participer à la gestion des pièces détachées (recenser les besoins, rangement etc). Assurer l'entretien courant à partir d'un plan de maintenance. Localiser et diagnostiquer la panne ou l'anomalie. Réparer et remplacer les pièces et organes mécaniques défectueux par dépose et pose. Procéder à des interventions simples de type remplacement ou branchement d'organes. Rendre compte oralement et par écrit de l'intervention. En collaboration avec les chefs d'équipe production : Réaliser et enregistrer le contrôle de vissage du bouchon au démarrage de la ligne et ajuster les réglages si besoin. Effectuer les réglages de changements de format des kits bouchons Gualapack. En fin de ligne, ajuster les réglages si besoin, faire les changements de format. Démarrer les machines de la salle d'étiquetage chaque matin, d émonter certaines pièces pour le nettoyage puis les remonte et a juster les réglages si besoin. Prise de poste : Dés que possible. Horaires : 2X8 (4h - 12h / 12h - 20h), possibilité de travail en horaire de nuit en cas d'urgence (20h - 4h) ou bien le weekend en deux fois 12h (Samedi 4h - 16h et Dimanche 16h - 4h). Taux horaire : Selon profil et expérience. Profil recherché : Nous recherchons un technicien de maintenance industrielle H/F, idéalement titulaire d'un BTS en maintenance industrielle ou d'une expérience significative sur un poste similaire. Le candidat doit posséder des connaissances en électricité, pneumatique et hydraulique, et être à l'aise avec l'outil informatique. Il doit faire preuve d'autonomie, de rigueur, d'organisation et de ponctualité, tout en ayant un bon sens relationnel pour interagir efficacement avec les équipes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous intégrez le Jardin d'Éléonore, EHPAD de taille humaine et familial accueillant 58 résidents et bénéficiant d'une unité protégée de 14 lits. Vous interviendrez dans le service Vous réaliserez les diagnostics et soins infirmiers et une activité thérapeutique adaptés aux patients en respectant les protocole de soins et d'hygiène. Poste de jour, 12h de présence, 10h de travail effectif, Horaire de 7h à 19h, roulement 1 week-end sur 2 Avantages : - Chèque cadeaux, - Prime à l'intéressement - Reprise de l'ancienneté avec certificats de travail - Mutuelle de groupe - Repas du midi
Profil recherché (prérequis) : Formation en ébénisterie et expérience significative en atelier de menuiserie bois (5 ans), Réalisation de plans de conception, Maîtrise des machines traditionnelles, Qualités : rigueur, soin, sens du détail et capacité à respecter les délais, capacité à faire preuve d'adaptabilité et à travailler en équipe. Entreprise familiale reconnue, Entreprise Sylvain Latorre SLM, forte de ses 35 années d'expérience et spécialisée dans la fabrication de menuiseries sur mesure en bois, recherche un(e) Chef d'Atelier passionné(e) et compétent(e) pour assurer la continuité de ses activités suite au départ en retraite de l'actuel responsable. Description du poste En tant que Chef d'Atelier, vous serez autonome dans l'exécution de vos missions et en lien direct avec la conception et la production. Vous fabriquez des éléments de menuiseries intérieures (parquets, moulures, meubles, escaliers, ...) et extérieures en bois (fenêtres, volets, portes, ...), et pourrez intervenir ponctuellement sur les chantiers. Vos missions incluront : - La fabrication d'éléments en bois en utilisant des machines traditionnelles dans un atelier production dédié, - La supervision de la qualité et du respect des délais, - La coordination avec les autres services et, éventuellement, la supervision d'autres collaborateurs en atelier, - La réception et la gestion des livraisons, - La maintenance légère de l'atelier (entretien et nettoyage hebdomadaire). Conditions Poste en CDI à pourvoir début 2026 Organisation du travail : 39h ou 31h/semaine, avec 1 RTT toutes les deux semaines, heures supplémentaires récupérées Localisation : Listrac de Durèze (33), à 40 minutes de Marmande ou Libourne, moins d'une heure de Bergerac ou Chalais, Rémunération : entre 2 500 € et 2 800 € brut/mois Mutuelle d'entreprise Passation avec le chef d'atelier actuel pendant la période de transition Ce que nous offrons : Un environnement de travail convivial, dynamique et à taille humaine, dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire et sa solidité, Un poste stable dans une structure familiale.
Vous interviendrez en qualité de Poissonnier/ère en alternance. Vos missions : mise en rayon des produits, gestion de l'étal en collaboration avec vos collègues sous la responsabilité de votre responsable. Conseil et vente aux clients Travail en fin de semaine (dont samedi et dimanche) **** Merci de vérifier votre éligibilité au contrat d'apprentissage auprès de France Travail *** , contrat en alternance destiné aux personnes âgées de 16 à 29 ans révolus. L'apprenti peut être âgé au maximum de 34 ans révolus (35 ans moins 1 jour) dans les cas suivants : Apprenti signant un nouveau contrat pour accéder à un niveau de diplôme supérieur à celui déjà obtenu Précédent contrat de l'apprenti rompu pour des raisons indépendantes de sa volonté Précédent contrat de l'apprenti rompu pour inaptitude physique et temporaire. Dérogations à l'age maximum : Il n'y a pas d'âge maximum dans les cas suivants : Apprenti reconnu travailleur handicapé Apprenti envisageant de créer ou reprendre une entreprise supposant l'obtention d'un diplôme Apprenti inscrit en tant que sportif de haut niveau Apprenti n'ayant pas obtenu son diplôme et concluant un nouveau contrat avec un autre employeur pour se présenter de nouveau à l'examen
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aide à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Liberté : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financer- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que nous sommes implantés sur les 5 continents, partout où nous sommes, nous aspirons à favoriser les initiatives de nos équipes multiculturelles. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Vous rejoignez l'équipe de Jean-Paul, responsable d'exploitation du dépôt de Citram Aquitaine rattaché au dépôt de Langon. Votre feuille de route Vous intégrez un dépôt de 50 personnes pour effectuer les missions suivantes : Vérifier le véhicule avant le départ, Conduire le car en respectant le circuit, dans les conditions de confort des passagers et en toute sécurité, Contrôler les titres de transport, Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule,
L'ITEP SESSAD BELLEFONDS (moins de 50 salariés) accueille 75 enfants de 2 à 12 ans qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Ces jeunes se trouvent, malgré des potentialités intellectuelles et cognitives préservées, engagés dans un processus handicapant qui nécessite le recours à un accompagnement personnalisé adapté par des actions thérapeutiques éducatives et pédagogiques conjuguées. MISSIONS (Sous la responsabilité du Directeur et de la Directrice Adjointe) : · Gestion administrative ü En l'absence de la secrétaire, accueillir physiquement et/ou téléphoniquement les usagers et leurs familles, les fournisseurs, prestataires techniques et partenaires. ü Aider à la préparation liée au Budget Prévisionnel, Rapport d'activité, ü Elaborer et assurer le suivi de la gestion documentaire de la partie compta RH ü Assurer l'archivage papier et informatique, dans le respect des règles de gestion documentaire de l'établissement. ü Assurer la gestion des dossiers administratifs. · Gestion des ressources humaines Recrutement ü Rédiger appel à candidatures, mettre en ligne sur différents supports ü Afficher des appels à candidatures, réception et création d'un dossier de candidatures ü Echanger par email avec la personne en cours de recrutement. ü Faire un point régulier avec la Direction d'établissement sur le suivi des candidatures Suivi administratif des contrats ü Transmettre la liste des documents nécessaires au recrutement, ü Assurer et organiser les étapes administratives suivant une embauche ü Préparer les contrats de travail et avenants des salariés ü Créer, suivre et actualiser des dossiers salariés dans EIG, arborescence dossier papier. Suivi administratif du personnel ü Gérer les visites médicales annuelles ü Assurer la gestion des dossiers administratifs des salariés, des intérimaires et des stagiaires : mise à jour des informations du personnel, rédaction des courriers, suivi des relances pour les entretiens professionnels . ü Gérer les adhésions à la complémentaire santé de l'association Paye ü Collecter et transmettre les justificatifs liés aux évènements variables de paye. ü Saisir dans EIG des évènements variables de paye ne découlant pas d'Octime (prime de transport/repas) ü Saisie et transmission des décomptes horaires des intervenants de l'Education Nationale · Logistique ü Collaborer avec le directeur d'établissement au suivi de la maintenance préventive et curative des locaux. ü Passer diverses commandes. ü Rechercher et consulter des entreprises pour la réalisation des travaux de maintenance, équipements et bâtiment. ü Déclaration des sinistres · Gestion comptable ü Gérer et enregistrer les dépenses de caisse et de banque, Remise de chèques. ü Contrôle et gestion de la caisse. ü Enregistrer comptablement sur EIG, les factures, note de frais, etc. ü Assurer le suivi des immobilisations. ü Réaliser rapprochement bancaire du compte établissement. ü Lettrage des comptes. ü Facturation mensuelle. ü RÉMUNÉRATION * Statut non cadre selon la CCN 66 * Salaire selon ancienneté et diplôme * Indemnité « métiers socio-éducatifs » de 238€ brut mensuel pour un temps plein CONDITIONS DE TRAVAIL · Formation continue et participation à des colloques encouragées · Travail en semaine du lundi au vendredi · Déplacements ponctuels à prévoir - Permis de conduire requis (Voiture de service pour les trajets professionnels) PROFIL ET COMPÉTENCES * BAC + expérience dans le domaine * Connaissance des établissement sociaux et médicosociaux * Maîtrise des logiciels de bureautiques (Word, Excel, Powerpoint.) * Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap LIEU DE TRAVAIL AU JOUR DE L'EMBAUCHE ITEP/SESSAD BELEFONDS 8 cote de l'Empereur 33150 CENON POSTE À POURVOIR dés que possible - Candidater avant le 15 novembre 2025 Les personnes intéressées sont priées d'adresser leur candidature (CV et lettre de motivation) à : Lionel PEYROUT, Directeur ITEP/SESSAD Bellefonds 8 cote de l'empereur 33150 CENON l.peyrout@asso-bellefonds.org Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
ENTREZ DANS LE GAME ! CDI 35h (Lundi-Vendredi) L'univers Rush, adrénaline, stratégie, fun. notre centre d'action game est bien plus qu'un simple lieu de loisirs. C'est un monde immersif où les joueurs viennent vivre une expérience unique, entre challenge, jeu d'équipe et dépassement de soi. Et pour piloter ce vaisseau. on cherche le/la capitaine idéal(e) ! Votre mission : Accueillir les clients avec le sourire et une bonne dose d'énergie Manager une petite équipe (suivant les périodes) Gérer les devis, factures et relances avec rigueur Répondre aux demandes (mailings, appels, messages) avec réactivité Suivre les stocks, anticiper les besoins Gestion des plannings Assurer l'entretien et la bonne tenue du centre Veiller à la satisfaction client et à la performance globale du centre Profil recherché : Dynamique, autonome et ultra organisé(e) Aime le contact humain, faire sourire les gens, et ne tiens pas en place Tu sais jongler entre un planning, un devis et un mail client. sans faire tomber les assiettes Chez Rush : Un environnement stimulant et évolutif Des journées qui ne se ressemblent jamais L'occasion de faire partie d'une aventure en plein essor Envoie-nous ton CV (et ton enthousiasme) ! Bonus si tu nous dis ce qui fait de toi le manager dont on se souviendra Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/01/2026 Job Types: Full-time, Permanent Pay: 2,179.00€ per month Work Location: In person
Si : * Tu connais les enjeux du 3PL sur le bout des doigts ? * Tu es attiré par le monde de la logistique, les environnements techniques et la transformation digitale des opérations ? * Tu as le goût du contact, du challenge, et l'envie de bâtir une équipe et une stratégie commerciale ambitieuse ? Alors, ce poste est fait pour toi ! Ta mission : structurer, développer et faire rayonner l'offre StockOn auprès des acteurs de la logistique, du transport et de l'industrie. En tant que Responsable Commercial, tu seras au cœur de notre croissance. Tes principales responsabilités * Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale sur les marchés logistique, industriel et 3PL. * Prospecter activement (cold calling, LinkedIn, salons, réseaux partenaires) pour identifier de nouveaux clients à fort potentiel. * Gérer le cycle de vente complet : de la qualification du besoin à la négociation et à la signature. * Développer l'offre de service transport et affrètement, en capitalisant sur notre réseau de partenaires existant et en le faisant grandir. * Suivre les indicateurs de performance, identifier les leviers de croissance et proposer des actions concrètes. * Collaborer avec les équipes marketing, produit et support pour faire évoluer l'offre et maximiser la satisfaction client. * À moyen terme : encadrer une petite équipe commerciale et participer à la structuration du pôle business. Ton profil * Tu es diplômé(e) d'une école de commerce ou d'une formation en logistique/transport. * Tu disposes d'une première expérience réussie en développement commercial B2B, idéalement dans le secteur logistique, industriel ou 3PL. * Tu possèdes une vraie fibre commerciale, un esprit analytique et une forte orientation résultats. * Tu es à la fois stratège et opérationnel(le), capable d'ouvrir des portes et de conclure des deals. * Tu es autonome, rigoureux(se), curieux(se) et animé(e) par l'envie de faire grandir une startup à impact. Ce que nous t'offrons : * Un rôle clé dans une startup innovante, soutenue par Bpifrance et la French Tech. * Une autonomie réelle pour façonner la stratégie commerciale et influencer la direction du développement. * Une formation approfondie à nos produits, à notre marché et à nos outils. * Une équipe soudée, bienveillante et passionnée par la simplification de la vie des pros de la logistique. * Une rémunération fixe + variable motivante, avec des perspectives d'évolution rapide. À propos de StockOn : Notre mission : simplifier la gestion des stocks et des flux logistiques pour les entreprises industrielles, les collectivités et les prestataires de transport. Notre solution : une marketplace intelligente qui connecte les professionnels aux meilleurs entrepôts et prestataires logistiques. Type d'emploi : CDI, Temps plein Rémunération : 30 000,00€ à 60 000,00€ par an Avantages : * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t’accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire. Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi. Ce que tu trouveras en nous rejoignant c’est un super accueil, de l’écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un . Si jusqu’ici ça te plait, lis donc la suite… Au menu aujourd’hui "conducteur de car scolaire sur le secteur de Sauveterre de Guyenne. vous effectuez le transport scolaire matin et soir en coupure du lundi au vendredi contrat temps partiel 25h/semaine prerequis: D + Fimo + carte chrono exigés lieu: Sauveterre de Guyenne salaire: 13.33€/h brut contactez Jessica ou Sydney et envoyer CV à
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description Technicien de maintenance CVC auquel sera affecté des contrats dans la Haute-Loire. Mission : sous la responsabilité directe du manager d'activité, vous avez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétiques. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients. Domaine d'intervention : itinérant, autonome et responsable, vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activité du tertiaire et industriel. Vous effectuez les opérations de maintenances curatives (dépannages et astreintes) et préventives. Vos solides connaissances en chauffage, climatisation et électromécanique vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Vous êtes amené à gérer administrativement, à l'aide de nos outils informatiques, des contrats : réalisation de devis, passage de commandes auprès des fournisseurs, rédaction des rapports d'intervention, lancement de la facturation... Profil : - Doté d'un bon relationnel et d'une forte autonomie, vous êtes rigoureux et organisé, votre sens du service et votre curiosité technique sont des atouts indispensables pour réussir vos missions. - Habilitations électriques et Fluides frigorigènes Type de contrat : CDI Formation : Bac professionnel souhaité ou expérience d'au moins 3 ans Salaire : suivant profil et expérience Compètences requises Vous disposez d'une formation initiale ou avez une expérience dans le domaine de la maintenance CVC, vous êtes motivés, vous aimez travailler en équipe.
Description du poste : Efficity, un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 consultants immobiliers indépendants sur toute la France. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux profils dans votre région. Nous valorisons nos collaborateurs et nous désirons recruter de véritables talents qui souhaitent s'engager et s'épanouir dans leur carrière. Expert ou novice dans l'immobilier, votre formation est assurée par notre centre de formation certifié QUALIOPI. Vos futures missions et responsabilités : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : formation, accompagnement terrain, service clients, apport d'affaires, outils métiers. Vos missions au quotidien : 1. Prospection et développement de votre portefeuille de bien***Rechercher de nouveaux biens à vendre * Estimation : évaluer les biens en fonction du marché * Accompagnement personnalisé des vendeurs et acquéreurs 2. Commercialisation des biens * Rédiger et diffuser des annonces attractives * Organiser des visites avec les potentiels acquéreurs * Mettre en place une stratégie de communication et marketing efficace 3. Accompagnement des clients * Conseiller les vendeurs et les acquéreurs à chaque étape * Négocier les offres pour aboutir à un accord Ce que nous offrons :***Un réseau en pleine croissance : +2000 consultants en France, 130 000 estimateurs immobiliers par mois, +15% de croissance en 2024 (vs un marché à -13%) * Des outils et services innovants : un CRM performant, des leads qualifiés et exclusifs via notre moteur d'estimation en ligne, une assistance administrative et juridique 6 jours/7, votre propre site vitrine. * Une visibilité maximale sur la majorité des portails immobiliers (SeLoger, Leboncoin, Bien'ici, etc.) * Une formation complète et un accompagnement continu même sans expérience dans l'immobilier. Notre objectif est de vous rendre opérationnel rapidement et de vous aider à réussir tout au long de votre carrière chez efficity. * Une rémunération avantageuse : nos consultants réalisent un chiffre d'affaires moyen annuel de 50k€ Vous demain :***Un système de commissionnement avantageux : percevez jusqu'à 100% de commission sur vos ventes * L'opportunité de développer votre propre équipe et de percevoir des commissions supplémentaires sur leurs ventes * Rejoignez un réseau labellisé HappyAtWork et classé n°1 dans les entreprises de +1000 salariés avec la note de 4,7/5 Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes passionné par l'immobilier et avez la fibre commerciale ? Rejoignez-nous ! Processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique préalable 2. Entretien en visio ou en présentiel avec un manager de votre région 3. Validation finale et inscription sur notre plateforme dédiée "effistart"
Un rôle clé au cœur du cabinet En tant qu'assistant(e) médical(e), tu seras le bras droit des médecins et un pilier de notre organisation. Tu contribueras chaque jour à offrir aux patients un accueil chaleureux, une prise en charge fluide et une expérience de soin de qualité. Tes missions 1. Accueil et relation patient * Accueillir les patients et vérifier leurs rendez-vous. * Réponse au chat Primary et prise de rendez-vous. * Réception et redirection des urgences. * Expliquer le parcours de soins (Carte Vitale, préconsultation, etc.) et accompagner les patients. * Recueillir les documents et informations nécessaires * Fournir au départ les explications et supports utiles au patient 2. Assistance médicale * Prise en charge des préconsultations * Saisir les synthèses médicales dans Doctolib. * Effectuer les gestes techniques délégués (constantes, TAG, tests rapides, préparation vaccins, etc.). 3. Suivi administratif * Scanner et classer les documents dans les dossiers patients. * Gérer les règlements, la facturation et les relances (patients, CPAM, mutuelles). * Assurer la remise de documents et la mise en paiement. * Traiter les courriers et préparer les dossiers avant consultation. 4. Vie du cabinet * Responsable de la bonne tenue du cabinet (inventaire, stock, propreté) * Être en renfort pour ses collègues en cas de forte activité. Ton profil Tu es organisé(e), rigoureux(se), à l'aise avec les outils numériques, et tu aimes le contact humain. Travailler en équipe et contribuer à un projet de santé innovant te motive ? On a hâte de te rencontrer ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 900,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Si : * Le 3PL n'a pas de secret pour toi ? * Tu es attiré par le monde logistique et les environnements techniques ? * Tu rêves de participer à la transforma;on digitale de la logis;que ? * Tu as le goût du contact, du challenge et l'envie de faire bouger les lignes ? Alors, ce poste est fait pour toi ! Ton rôle : dénicher les bons prospects et les transformer en clients fidèles Tes missions principales : * Prospecter activement (cold calling, emailing, salons, LinkedIn, etc.) pour dénicher de nouveaux clients. * Suivre le cycle de vente de A à Z et collaborer avec les équipes marketing, produit et support. * Développer l'offre de service transport et affrètement de StockOn grâce au réseau de partenaires existant. Ton profil : * Tu es étudiant(e) ou jeune diplômé(e) d'un programme logistique, affrètement ou équivalent. * Tu as une vraie fibre commerciale et une mentalité de "chasseur". * Tu es rigoureux(se) et tu as l'esprit entrepreneurial. * Tu es curieux(se) et tu as envie d'apprendre un univers complexe. * Une première expérience en vente, en conseil ou dans un environnement logistique est un plus. Ce qu'on t'offre : * Un rôle clé dans une startup innovante en pleine croissance, soutenue par Bpifrance et l'écosystème French Tech. * Une équipe soudée, animée par la volonté de simplifier la vie de ses clients. * Une forma;on à nos produits, à notre marché et aux techniques de vente. * Un cadre de travail stimulant, où tu pourras apprendre et progresser vite. * Une rémunéra;on fixe + variable motivante À propos de StockOn : Notre mission : simplifier la gestion des stocks pour les entreprises industrielles, les collectivités et les acteurs de la logis;que. Notre solution : une marketplace qui permet de sélectionner les meilleurs entrepôts de stockage pour les professionnels. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 414,18€ à 40 000,00€ par an Avantages : * Crèche d'entreprise * Restaurant d'entreprise * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
Créée en 1986 dans le nord de la France, Réseau Entreprendre® a pour finalité la création de PME et d'ETI sur les territoires. Autour de chefs d'entreprise bénévoles, Réseau Entreprendre® accompagne des entrepreneurs à potentiel de création d'emplois pour les aider à réussir leur création, reprise ou croissance d'entreprise. Réseau Entreprendre Aquitaine (Gironde, Lot-et-Garonne, Dordogne), autour d'une équipe de 4 salariés permanents, regroupe 120 chefs d'entreprises bénévoles, chargés d'accompagner les entrepreneurs tout au long d'un parcours structurant. Notre mission : « pour créer des emplois, créons des employeurs » Nos moyens : un accompagnement humain (24 à 36 mois) et financier (prêt d'honneur) pour les porteurs de projets à création et/ou maintien d'emplois (minimum 3 à 3 ans) sur le territoire. Assistanat administratif et de gestion 60% · Assurer le suivi administratif des : - cotisations de l'association : enregistrement, reporting, relance, reçu fiscal, mise en place des prélèvements - éléments liés aux lauréats : la mise en place et le suivi des prêts d'honneur, assurances et des garanties BPI ; - partenariats : reporting régulier (signature conventions, bilans d'activités et financiers) · Assurer la saisie exhaustive de toutes informations dans le CRM interne et, le cas échéant, l'extranet des partenaires. · Appuyer à la rédaction et au suivi des dossiers de demandes de subventions · Rédiger et mettre en forme les documents administratifs et financiers de l'association, les faire suivre et les classer ; suivi des prestataires internes (imprimante, tel..) · Gérer les appels téléphoniques et les contacts de l'association en niveau 2 · Préparer les dossiers et la logistique pour les réunions en soutien et à la demande du Directeur et des chargé(e)s de mission * Tenir à jour l'agenda de l'association et les registres légaux de l'association Assistanat sur la communication et l'événementiel 40% Il s'agit de participer à la mise en œuvre de la communication interne et externe de l'association en contribuant aux missions suivantes : * L'organisation des évènements de l'association internes et externes (conviviales, Assemblée Générale, fête des entrepreneurs : envoi des invitations, suivi et relance des inscriptions, logistique, communication .) * L'élaboration de documents de communication (newsletter (4 par an), rapport d'activité annuel, post réseaux sociaux LinkedIn, WhatsApp, application interne) Compétences requises · Maitrise du pack office (excel ++) avec une appétence pour les outils (canva, crm.) · Excellente aisance relationnelle, orale et écrite, de rédaction et de synthèse · Autonomie, proactivité, capacité de travail en équipe · Rigueur, sens de l'organisation et esprit de synthèse · Enthousiasme, engagement et capacité à transmettre l'esprit et les valeurs de Réseau Entreprendre Disponibilité : dès que possible Type d'emploi : CDI Rémunération : 28 000,00€ à 32 000,00€ par an Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : Télétravail hybride (33400 Talence)
Description du poste : Secteur : Fabrication de menuiseries extérieures Rémunération : 41 000 à 47 000 € brut/an en fixe + variable 4,5 jours/semaine (vendredi après-midi libre) Volume d'achats : environ 5 millions d'euros Rejoignez un industriel reconnu et en plein essor ! Acteur incontournable dans la fabrication de menuiseries extérieures (aluminium, PVC, bois.), notre client allie exigence technique, innovation produit et culture de la qualité. Portée par une croissance solide, l'entreprise renforce son service achats et recherche un(e) Acheteur(se) Technique pour accompagner son développement et contribuer directement à la performance économique et industrielle du site. Vos missions Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en main la stratégie et la gestion complète des achats techniques sur plusieurs familles de produits clés. Votre objectif : faire rimer performance, innovation et rentabilité. Au quotidien, vous serez amené(e) à :***Piloter un portefeuille d'achats de 5 M€ sur les matières premières stratégiques (5 familles principales). * Réduire les coûts de 7 % tout en garantissant la qualité et la disponibilité des approvisionnements. * Négocier, challenger, convaincre : vous cherchez la meilleure offre et la pépite technique qui fera la différence sur le marché. * Suivre le bon déroulement des commandes (administratif, logistique, contrats cadres). * Rationaliser les achats et structurer les process pour améliorer la performance globale. * Collaborer étroitement avec la production, le commerce et la direction pour aligner stratégie achats et objectifs d'entreprise. Description du profil : Votre profil***Formation supérieure en Achats / Commerce / Ingénierie. * Expérience réussie de 2 à 5 ans minimum dans les achats techniques ou industriels. * Solides compétences en négociation, analyse de coûts et sourcing. * Aisance avec les outils bureautiques et ERP. * Autonomie, rigueur, curiosité et esprit d'équipe : vous aimez comprendre, comparer et proposer des solutions concrètes. Pourquoi ce poste est fait pour vous***CDI dans une entreprise solide, à taille humaine, où vos idées comptent vraiment. * Semaine de 4,5 jours : le vendredi après-midi, c'est pour vous ! * Variable sur objectifs + participation. * CSE actif, mutuelle avantageuse, ambiance conviviale. * Un rôle clé, avec de l'autonomie, de la transversalité et de réelles perspectives d'évolution. Envie de rejoindre une entreprise qui valorise l'expertise, la proximité et la performance ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur stratégique du développement d'un industriel reconnu dans la menuiserie technique.
Nous recherchons pour un de nos clients des CARRELEURS H/F N3 Votre mission consistera à : Préparer les surfaces à carreler en effectuant les travaux de construction et de rénovation nécessaires Lire et interpréter les plans et schémas pour assurer une installation précise Utiliser des outils manuels et électriques pour couper et poser le carrelage Estimer les quantités de matériaux nécessaires pour chaque projet Collaborer avec d'autres corps de métier, tels que menuisiers, plaquistes, et professionnels de l'installation sanitaire & électrique Assurer la finition des joints et le nettoyage des surfaces après installation Respecter les normes de sécurité sur le chantier Vous devez justifier d'une première expérience sur un poste similaire ainsi que d'un diplôme en tant que carreleur cap/bep ou équivalent
Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Vous rejoignez l'équipe de Jean-Paul, responsable d'exploitation du dépôt de Citram Aquitaine rattaché au dépôt de Langon. Votre feuille de route Vous intégrez un dépôt de 50 personnes pour effectuer les missions suivantes : * Vérifier le véhicule avant le départ, * Conduire le car en respectant le circuit, dans les conditions de confort des passagers et en toute sécurité, * Contrôler les titres de transport, * Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule, Votre profil Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs ou vous êtes titulaire du permis B et souhaitez devenir conducteur. Vous êtes salariés à temps partiel, retraité ou proche aidant à la recherche d'un complément de revenu stable. Roulements basés sur l'ouverture des établissements scolaires, vous disposez de vos week-ends et des 16 semaines de vacances scolaires. Nos atouts * Programme d'intégration et de formation (présentation de l'entreprise, prise en main du véhicule, repérage des lignes, relation clients), * Roulements réguliers (jours de travail et de repos prévus à l'avance), * Possibilité de mobilité et d'évolution au sein du Groupe Transdev, * Mutuelle, prévoyance, participation et CSE (Cadeaux de fin d'année...). Contrat : CDI - temps partiel Basé à : Sauveterre-de-Guyenne (33540) et rattaché au dépôt de Langon (33210) Dans le cadre de l'article L.114-2 du code de la sécurité intérieure, issu de la loi du 22 mars 2016 « relative à la prévention et à la lutte contre les incivilités, contre les atteintes à la sécurité publique et contre les actes terroristes dans les transports collectifs de voyageurs » les décisions de mobilités et d'affectation seront précédées systématiquement d'enquêtes administratives pour les emplois en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens au sein d'une entreprise de transport public.
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
Description du poste : Le poste : Pédiatre - Gironde (33) - CDI Le cadre d'exercice de Pédiatre : * L'établissement recherche un Pédiatre h/f en contrat à durée indéterminée, en temps plein (ou temps partiel possible) * Activité : Participer à la continuité et à la permanence des soins en Maternité et en Salles de naissance, assurer les astreintes, participer à l'activité de consultations pédiatriques et de suivis type nouveau-né vulnérable, participer à l'activité HAD néonatal et pédiatrique * Rémunération : Grille PH + 30% * Avantages : Mutuelle - Prévoyance - CSE Votre profil de Pédiatre : * Vous êtes inscrit en tant que Pédiatre à l'Ordre des Médecins * Doctorat en Médecine * DES Pédiatrie * Compétences en pédiatrie générale * Idéalement, vous disposez d'une expérience sur un poste/activité similaire L'Etablissement : Établissement médico-chirurgical et obstétrique de taille importante, prenant en charge de nombreuses spécialités telles que la chirurgie orthopédique, la gastro-entérologie, la pneumologie, l'obstétrique, la cardiologie, etc. Il dispose notamment d'une maternité de niveau 2A et + de 2000 naissances par an. Notre accompagnement : votre réussite, notre priorité Chez PHI Santé , nous avons la conviction que chaque professionnel mérite un accompagnement personnalisé pour maximiser ses chances de réussite et s'épanouir dans son nouveau poste. C'est pourquoi nous vous soutenons à chaque étape de votre parcours : * Clarification de votre projet professionnel : Nous vous assistons dans la définition de vos objectifs et dans la recherche d'opportunités correspondant parfaitement à vos aspirations et à votre vision de carrière. * Préparation aux entretiens : Nous vous apportons des conseils sur mesure, basés sur notre connaissance approfondie du secteur, pour vous permettre de réussir chaque entretien avec confiance et de mettre en avant vos compétences distinctives. * Accompagnement à l'intégration : Nous restons à vos côtés après votre prise de poste afin de faciliter votre adaptation, de résoudre d'éventuels défis, et de garantir une intégration réussie au sein de votre nouvelle équipe. * Aide à l'installation : mise en contact avec un avocat, assureur, expert- comptable afin de vous permettre de préparer au mieux votre exercice en libéral Ce poste vous intéresse ? Contactez notre consultant au***ou postulez directement sur notre site***
Description du poste : Vous serez responsable du bon fonctionnement de votre ligne et sur le poste que vous occupez. Vous surveillez et contrôlez la production et intervenez en cas de dysfonctionnement afin de garantir la continuité de la production. Vous faites les réglages nécessaires lors des changements de production. Vous êtes garant de la propreté de votre ligne de production afin de respecter les normes d'hygiènes de ce secteur. Description du profil : Vous disposez d'une expérience de 1 à 2 ans un industrie et connaissez bien l'outil de production. Une expérience dans le domaine du vin serait un + Vos compétences techniques seront essentielles pour bien réussir sur ce poste. A votre prise de poste, vous serez accompagné et formé afin d'être autonome sur les missions confiées. Vous serez donc amené à faire preuve de polyvalence sur votre poste. Esprit d'équipe et adaptabilité sont deux qualités qui vous seront utiles sur ce poste. Horaires de journée ou 2X8 selon la charge de travail, du lundi au vendredi. Le taux horaire sera défini selon le profil du candidat. Postulez en un clic sur cette offre. Si votre profil correspond à ce poste, un consultant vous contactera très vite afin de valider votre candidature
Notre client, situé à MAURIAC, est un acteur reconnu dans le domaine du génie civil et offre à ses clients des services et des solutions innovantes adaptés à leurs besoins.Prêt·e à découvrir de nouvelles routes comme Conducteur·rice super poids lourds (F/H) ? Vous serez chargé(e) de garantir le transport efficace de matériaux et d'assurer l'assistance sur les chantiers de construction tout en respectant les normes de sécuritConduite de véhicules SPL en respectant rigoureusement le code de la route - Chargement, déchargement et apport de matériaux sur les différents chantiers - Assistance et soutien aux équipes sur le terrain avec des tâches de manutention Salaire selon profil, mission longue, primes paniers et déplacements Pour ce poste de Conducteur super poids lourds (F/H), nous recherchons une personne dynamique avec une 1 ère expérience - Maîtrise de la conduite de SPL - Respect rigoureux du code de la route et des normes de sécurité - Compétences en chargement, déchargement et approvisionnement de chantiers et dépôt
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie.Vos missions, si vous l'acceptez :Réaliser des opérations de maintenance préventive et curativeIntervenir sur l'installation d'équipements ou de machinesEffectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machinesFaire des travaux d'hydraulique, d'électromécanique et d'automatismes industrielsProposer des solutions de résolution de pannesUtiliser un outil de GMAO pour actualiser les données techniques et interventionsPoste à pourvoir en CDI sur MAURIAC.
À propos du poste Nous recherchons un(e) Technicien(ne) support applicatif F/H en CDI à temps plein, basé(e) à Talence (avec possibilité de télétravail partiel). Vous serez rattaché(e) directement à la Direction et interviendrez en étroite collaboration avec les équipes support, formation et développement. Vous assurerez le support technique et fonctionnel auprès de nos clients utilisateurs de nos logiciels NeoTime et GeoSoin, vous participerez aux installations/mises à jour, aux tests des nouvelles versions et à la rédaction de documentation utilisateur. Le poste implique un travail polyvalent, sans déplacements à prévoir, et s'adresse à une personne motivée qui recherche un cadre de travail à taille humaine. Responsabilités * Assurer le support technique et fonctionnel aux utilisateurs (par téléphone et email) : réception, traitement et résolution de tickets. * Saisir et suivre les tickets dans notre outil de suivi interne. * Installer et mettre à jour nos solutions sur serveurs clients ou en téléassistance. * Participer aux phases de test des nouvelles versions logicielles. * Rédiger et maintenir des procédures et de la documentation pour les utilisateurs. * Collaborer avec les équipes support, formation et développement pour remonter les retours clients, proposer des améliorations et garantir la satisfaction utilisateurs. Profil recherché * Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum ou équivalent et vous avez une première expérience pertinente en support applicatif ou informatique. * Vous avez une excellente aisance relationnelle, tant au téléphone que par mail, et savez faire preuve de patience, pédagogie et rigueur. * Vous êtes curieux(se), vif/vive d'esprit, capable d'analyser les difficultés rencontrées par les clients et de proposer des solutions. * Vous possédez une bonne connaissance de l'environnement Windows et des outils de bureau à distance; la connaissance de SQL Server est souhaitée. * Une orthographe correcte est indispensable. * Vous aimez le travail en équipe dans un environnement à taille humaine, êtes force de proposition et souhaitez vous investir dans la réussite collective. À propos de Mahido Mahido est un éditeur de logiciels dédié au secteur médico-social, basé à Talence (région bordelaise) et en pleine phase de croissance. Nous commercialisons deux principales solutions : * NeoTime : logiciel de gestion des plannings du personnel, principalement pour les établissements de type EHPAD. * GeoSoin : logiciel d'organisation et d'optimisation des tournées des soignants à domicile (HAD, SSIAD), incluant un module de planning. Nous équipons plus de 200 établissements et plaçons la satisfaction client au cœur de notre démarche. Notre structure est dynamique, à taille humaine (8 personnes actuellement), avec une ambiance de travail conviviale et un esprit d'équipe fort. Une participation aux bénéfices est proposée chaque année dans le cadre d'un Plan d'épargne entreprise. Type d'emploi : CDI Rémunération : 24 000,00€ à 36 000,00€ par an Lieu du poste : Télétravail hybride (33400 Talence)
L'aide comptable est une personne rigoureuse et autonome, bien que travaillant sous la responsabilité d'un chef comptable. Il lui faut par ailleurs de bonnes connaissances dans l'utilisation des outils informatiques spécialisés, de type tableur et Excel. L'aide comptable maîtrise également les normes et procédures comptables, la curiosité et le sens de l'initiative sont appréciés. Il lui sera parfois demandé de tenir une caisse. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 038,39€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous participerez activement à la maintenance préventive et curative des équipements de production. Vos missions incluent le diagnostic et la réparation des pannes mécaniques et des interventions électriques simples. Vous assurerez l'entretien préventif selon le plan établi, en effectuant des relevés quotidiens de température et d'analyse d'eau, et en suivant la chaudière. Vous serez également chargé des réglages et des changements de format sur les lignes, ainsi que du démontage et du nettoyage de certains organes. Après chaque intervention, un rapport oral et écrit sera requis. Vous serez le garant du respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité. Cela signifie utiliser les produits et le matériel de manière adaptée, maintenir un espace de travail propre et ordonné, et encadrer les prestataires pour qu'ils respectent les consignes. Vous effectuerez les contrôles qualité nécessaires, notamment sur les points critiques de production et les dispositifs anti-rongeurs, tout en enregistrant vos actions sur la GMAO. Vous devrez respecter la politique qualité de l'entreprise, les règles IFS et prévenir votre hiérarchie en cas d'anomalie. Description du profil : De formation Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence) en maintenance, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum dans la maintenance industrielle, idéalement dans les secteurs agroalimentaire, pharmaceutique, chimique ou cosmétique. Autonome et doté d'un bon esprit d'équipe, vous maîtrisez les différents types de maintenance (mécanique, électrique, hydraulique, automatique). Une habilitation électrique, une expérience en soudure TIG ou la détention du CACES 3 serait un atout supplémentaire pour votre candidature.
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Langon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Nous recherchons pour notre laboratoire de Pauillac, un(e) infirmier(ère) préleveur(se) en CDI à temps complet . Poste à pourvoir à partir de décembre. Vous assurerez l'accueil, les prélèvements sanguins et microbiologiques de nos patients au sein du laboratoire . Vous êtes à l'aise dans l'activité de prélèvement et dans la relation avec les patients. Vous contribuerez à la préparation pré-analytique des échantillons (colisage, logistique). Vous serez formé(e) pour devenir polyvalent(e) et pouvoir assurer également l'enregistrement des patients en renfort des secrétaires. Dans le cadre de notre accréditation, vous participerez aussi à la démarche d'amélioration continue. Vous avez le sens du service aux patients, êtes dynamique, rigoureux(se) et avez l'esprit d'équipe. Vous travaillerez 35 heures en moyenne par semaine, du lundi au vendredi et un samedi matin sur 2. Horaires d'ouverture du labo : du lundi au vendredi de 7h à 15h30; le samedi de 7h à 12h. Rémunération variable selon profil et reprise d'ancienneté possible. Mutuelle prise en charge à 66%. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 244,00€ à 2 275,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un/une Ouvrier / Ouvrière de la maçonnerie Vous réaliserez tous travaux de maçonnerie en rénovation: - Pose dalle béton - Montage de murs en briques, parpaings, pierres - Réalisation des enduits - Application des mortiers - Coffrage - Ferraillage ... Les chantiers sont situés principalement sur le secteur de Sauveterre de Guyenne
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recrutons pour la campagne de taille qui débutera mi-novembre des tailleurs de vignes. Les postes sont à pouvoir sur la commune de Pujols Rémunération : 12,40 (à débattre) Prime : 300 € selon conditions
Diplômé d'un bac professionnel mécanique automobile ou équivalent avec au moins 4 ans d'expérience en tant que technicien expert dans l'automobile. Pré-requis indispensables, vous êtes TECHNICIEN EXPERT AUTOMOBILE PEUGEOT OU CITROEN, à l'aise avec la complétude d'informations techniques sur les supports dédiés (saisie informatique sur les plateformes -Stellantis-, rapports...). Rejoignez notre équipe au sein de notre Garage mécanique Peugeot situé à Pujols 33350. Sous la directive du Responsable atelier, vous réaliserez les travaux suivants sur les véhicules clients : - Diagnostiquer l'origine des pannes et effectuer les réparations mécaniques et/ou électroniques - Prendre en charge les véhicules et réaliser les différents contrôles et essais, puis établir un diagnostic de dysfonctionnement - Compléter les ordres de réparations - Effectuer les réparations ou remplacement de pièces mécanique, électriques et électroniques des véhicules - Utiliser les valises diagnostiques - Prendre en charge les campagnes, les maintenances et les garanties, puis compléter la fiche de saisit des libellés correspondants. - Réaliser au besoin, selon le planning, les opérations de mécaniques courantes : révision, remplacement plaquettes, disques, pneus, .. En plus du salaire de base : - Mutuelle - 13ème mois
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Nous recherchons un(e) Vendeur(euse) en Boulangerie pour rejoindre notre équipe dans nos Pâtisserie Boulangerie KENNEDY. Ce rôle est essentiel pour garantir une expérience client exceptionnelle et contribuer à notre mission de qualité et de satisfaction. Détail des missions : * Gérer les transactions de caisse avec précision et efficacité. * Maintenir l'affichage des produits et assurer le réapprovisionnement des stocks. * Conseiller les clients sur nos produits * Traiter les commandes spéciales selon les demandes des clients. * Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente. * Assurer la propreté et l'organisation de l'espace de vente. * Participer à la formation des nouveaux employés. Les détails du poste: Horaire de matin embauche à partir de 5h45 au plus tôt Horaire d'après midi débauche à 20h15 au plus tard Travail le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. 2 jours de repos / semaine. Heures supplémentaires. Si vous êtes passionné(e) par la boulangerie et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès aujourd'hui! Type d'emploi : CDI Rémunération : 11,88€ à 14,44€ par heure Avantages : * Réductions tarifaires Question(s) de présélection: * Avez-vous des contraintes horaires, si oui, lesquels? Lieu du poste : En présentiel
Vous êtes passionné par l'automobile et souhaitez mettre vos talents de carrossier au service d'une entreprise en pleine expansion ? L'équipe Aquila RH Langon recherche un carrossier H/F expérimenté et rigoureux pour compléter ses équipes et réaliser diverses missions en intérim. Bénéfices offerts par Aquila RH :Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAvances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés PayésVotre épargne rémunérée à 5% par an en 2025Une prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ en janvier 2026Accédez à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : accédez à des formations, des réductions sur vos locations de voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.* Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. Vos missions Réparation et remise en état de la carrosserieDémonter les éléments abîmés (ailes, portières, capots, pare-chocs, optiques, vitrages.)Identifier les déformations et procéder au redressage des pièces en métal ou en plastiqueDébosseler, poncer et appliquer du mastic pour lisser les surfacesRéaliser des opérations de soudure, de rivetage ou d'assemblage sur les éléments de carrosserieRemplacer les vitrages cassés et ajuster les ouvertures des portières et capots Peinture et finitionAppliquer des enduits et apprêts pour préparer la surface à la mise en peintureRéaliser la peinture en cabine en respectant les teintes d'origine et les procédés du constructeurEffectuer le polissage et le lustrage pour garantir un rendu parfait et une bonne protection du véhicule Contrôle qualité et remontageVérifier l'alignement des éléments et l'absence de défauts après réparationRéaliser des tests pour s'assurer du bon fonctionnement des ouvrants et des éléments fixésRespecter les normes de sécurité et environnementales liées à l'utilisation de produits chimiques et aux techniques de réparation Utilisation d'outils modernesTravailler avec des bancs de mesure pour s'assurer de la précision du redressageUtiliser des logiciels pour établir des devis et commander les pièces nécessairesIntégrer les nouvelles techniques de réparation, notamment sur des matériaux composites et en aluminium Pré-requis Diplômes requis :CAP Carrosserie-RéparationBac Pro CarrosserieCQP Carrossier-peintre Expérience :Débutant accepté avec un CAPExpérience appréciée dans un atelier ou une concession Compétences complémentaires appréciées :Connaissance des matériaux modernes (alu, composites, plastiques renforcés)Maîtrise des techniques de redressage assistées par ordinateurCapacité à travailler avec des outils de mesure et de diagnostic Profil recherchéVous devez posséder un excellent savoir-faire technique en réparation de carrosserie, incluant la métallurgie, la soudure, la plasturgie et la peinture. Minutieux et rigoureux, il doit faire preuve d'une grande dextérité manuelle et d'un sens aigu du détail afin de garantir des finitions impeccables. La lecture de plans et de fiches techniques est essentielle pour assurer un travail précis et conforme aux exigences du constructeur. Doté d'un bon esprit d'équipe, il collabore étroitement avec les mécaniciens et les peintres pour assurer une remise en état optimale des véhicules. La maîtrise des outils informatiques pour la gestion des devis et des commandes de pièces constitue un atout supplémentaire, tout comme la connaissance des nouvelles technologies de réparation, notamment sur des matériaux innovants tels que l'aluminium et les composites. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 11.88 € - 14 € par heure
L'équipe Aquila RH Langon - Votre partenaire emploi dans le Bâtiment Descriptif du posteNous recherchons un Maçon expérimenté pour des missions en intérim dans le secteur du bâtiment. Vous travaillerez sur divers chantiers pour des projets variés. Avantages Aquila RHAcomptes versés 2 fois par semaine les mardis et jeudis10% d'indemnité de fin de mission10% d'indemnité congés payésAvances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés PayésVotre épargne rémunérée à 5% par anUne prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200€ en janvier prochainAccès au partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture.)Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour formations, réductions sur la location de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant Notre engagement pour la diversité et l'inclusion se reflète dans notre processus de recrutement. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. Vos missionsRéaliser des travaux de maçonnerie généraleAssurer la construction et la rénovation de bâtimentsEffectuer des travaux de coffrage, ferraillage et coulage de béton Pré-requisExpérience en tant que MaçonConnaissance des techniques de maçonnerieAutonomie et rigueur dans le travail Profil recherchéNiveau d'études: CAP / BEP Nous recherchons un candidat dynamique, autonome et doté d'une expérience significative dans le domaine de la maçonnerie. Vous êtes capable de travailler en équipe et de respecter les consignes de sécurité. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 14 € par heure
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
L'entreprise recrute un maçon ou une maçonne Le secteur d'activité des chantiers est dans un rayon de 20 Kms autour de Monségur 33580, départ des chantiers de Cours de Monségur Activités pour de la construction neuve ou agrandissement ou de la rénovation de logement : - mise en œuvre de béton (fondation ou dallage) avec des armatures. - construction de murs en agglomérés, en pierres, en briques, en parpaings - mise en œuvre d'enduit - mise en place de tuyau -coulage de fondations en BA -coulage de dalle en BA - lecture de plan - positionner les tuyaux d'évacuation et d'alimentation Le salaire est en fonction de la qualification. Vous bénéficierez d'une formation avant prise de poste si vous ne maitrisez pas toutes les compétences de la maçonnerie. Vous travaillerez une semaine sur 2 à 5 jours du lundi au vendredi et une semaine à 4 jours avec le vendredi en RTT de 07h45 à 16h (aménagement d'horaires pendant la période estivale) Prise en charge de la mutuelle PRO BTP à hauteur de 66% par l'entreprise
Vous travaillerez au sein de notre agence d'assurances située entre Libourne et Ste Foy la Grande Vos missions sont : - Accueillir nos clients ainsi que les prospects, gérer les appels entrants et les courriels - Analyser les demandes et orienter les clients/prospects (à l'oral et à l'écrit) - Présenter l'offre de service adaptée à la demande - Etablir les devis, les nouveaux contrats et remplacements sur les contrats IARD, Vie. Surveiller et gérer la vie des contrats. - Procéder aux ouvertures des dossiers sinistres - Compléter les dossiers informatiques des assurés, numériser les éléments essentiels ex:(CNI, PERMIS...) - Participer à l'animation commerciale du point de vente, fidéliser, multi équiper les clients, faire de la relance téléphonique. PROFIL : Vous bénéficiez déjà d'une expérience solide dans un poste similaire ou vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac +2/+3 en Assurances ou Banque et/ou vous justifiez d'une première expérience d'au moins 2 ans réussies dans ces domaines. Vous êtes enthousiaste, organisé(e) et rigoureux(se) et autonome. Vous êtes à l'aise en communication orale et à l'écrit Ce poste est à pourvoir 1er trimestre 2026
