Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cély située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cély. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - ST FARGEAU PONTHIERRY, 77 - PERTHES, 91 - Milly-la-Forêt ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le secteur de la location de matériels de chantiers un LIVREUR/SE de module de chantier en Ile de France. Vous êtes rattaché(e) directement au Responsable. Vos principales missions sont : - Livraison de module de chantier en Ile de France destinés à la location - Maintenance des matériels et véhicules confiés en état de propreté, de fonctionnalité et de sécurité Vous aimez travailler en toute autonomie mais avec une équipe soudée à vos cotés Sérieux et ponctuel, sens du service et souci de la qualité client Si votre profil correspond n'hésitez pas à nous envoyer votre CV afin de le transmettre à notre client pour un futur entretien.
L'Atelier d'Olivier Fleuriste propose des compositions de fleurs, bouquets et des services haut de gamme. Pour son activité située en Ile-de-France nous recherchons un livreur de fleurs H/F pour travailler le week-end uniquement. Vous serez amené à livrer une clientèle de luxe, exigeante, et des compositions florales fragiles et souvent très haut de gamme. Missions principales : Assurer les livraisons de fleurs et compositions florales haut de gamme auprès d'une clientèle exigeante, en respectant les délais et les consignes de qualité. Représenter l'image de marque de la boutique avec professionnalisme et courtoisie. Gérer les livraisons dans des environnements parfois complexes (immeubles parisiens, accès difficiles, etc.) avec audace et initiative. Vérifier la conformité des commandes avant livraison et assurer un service irréprochable. Entretenir le véhicule de livraison et signaler tout dysfonctionnement. Profil recherché : Expérience : Expérience confirmée en livraison, idéalement dans un secteur exigeant (luxe, événementiel, etc.). Compétences : Excellente maîtrise de la conduite en milieu urbain et périurbain. Sens aigu du service client et capacité à gérer des situations délicates avec diplomatie. Autonomie, esprit d'initiative et capacité à résoudre des problèmes logistiques de manière créative. Rigueur, ponctualité et respect strict des consignes. Qualités personnelles : Esprit d'équipe : Collaboration étroite avec les équipes en boutique et les autres livreurs. Intégrité : Respect des biens de l'entreprise (véhicule, carburant, marchandises) et transparence dans le travail. Fiabilité : Engagement à accomplir les missions avec sérieux et sans détournement (interdiction formelle d'utiliser le véhicule à des fins personnelles). Conditions de travail : Horaires variables selon les besoins de livraison (possibilité de travailler tôt le matin ou en soirée). Véhicule de société fourni, avec suivi strict des trajets et des temps de pause. Environnement dynamique et exigeant, au sein d'une équipe passionnée par l'univers floral. Une bonne présentation et un vocabulaire de circonstance sont exigés. De nombreuses livraisons demanderont un esprit d'initiative aigu afin de toutes les mener à bien. Les prises et fin de service se feront à l'Atelier d'Olivier, 1 rue de Milly, 77930 PERTHES. PERMIS B indispensable
Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans le secteur de la location de matériels de chantiers un CHAUFFEUR OPERATEUR SANITAIRE Vous êtes rattaché directement au Responsable. Vos principales missions sont : - Conduire un véhicule vidangeur (véhicule léger) en Ile de France - Livrer, nettoyer et reprendre les matériels sanitaires (WC autonomes) destinés à la location. - Pomper, aspirer et vidanger la cuve d'eaux usées - Livrer et reprendre les matériels sanitaires destinés à la location - Assurer le nettoyage et la désinfection des matériels loués et à louer - Maintenir les matériels et véhicules confiés en état de propreté, de fonctionnalité et de sécurité Vous aimez travailler en toute autonomie mais avec une équipe soudée à vos cotés Sérieux et ponctuel, sens du service et souci de la qualité client Si votre profil correspond n'hésitez pas à nous envoyer votre CV afin de le transmettre à notre client pour un futur entretien.
Adecco Etampes recrute pour l'un de ses clients des Ouvriers Agricoles H/F dans le secteur de Milly La Foret. Vos missions : Acclimatations des vitro plants/plantules - Culture en serre - Culture In vitro - Entretien du matériel spécifique - Prélèvement d'échantillons - Préparation de milieux de culture - Repiquage - Recensement étiquetage Horaires : 35h/semaine de journée 8h - 17h (1h pause repas) Mission d'intérim. Cette offre vous intéresse ? Merci de postuler en ligne ! Nous recherchons des personnes sérieuses, assidue et minutieuses, prêtes à s'investir dans la société. Une formation au poste est prévue. Expérience en agriculture est un plus. Mission d'intérim de plusieurs mois en prévision de la prochaine saison.
Au sein d'un établissement d'hébergement social, nous recherchons un gardien(ne) polyvalent(e) de nuit Vous êtes manuel(le) et possédez de bonnes capacités d'adaptation pour effectuer divers petits travaux. Vous avez de bonnes compétences relationnelles avec un sens du service car vous serez l'interlocuteur/ l'interlocutrice principal(e) des résidents. Vous savez faire respecter les règles et les interdits Vous avez une première expérience dans le gardiennage de résidences, foyers, hotel social, bailleur social... Vos missions : - Nettoyage des parties communes et sortie hebdomadaire des poubelles - Etat des lieux sorties et entrées, nettoyage des chambres et autres locaux - Rondes dans l'établissement, surveillance en permanence pour permettre la tranquillité des résidents et éviter les dégradations - Surveillance entrées sorties, contrôle des chambres, accueil des résidents - Contrôle de la sécurité et des alarmes Incendie ( centrale alarme) - Petites réparations et entretiens des locaux, travaux de peinture etc. Important : La personne dort sur place du lundi soir au samedi matin et est rémunérée en astreinte de nuit, ( pas de travail entre 23h et 08h le lendemain, uniquement en cas d'urgence) Salaire + primes d'astreintes à hauteur de 15 € / astreinte + indemnité repas + une partie de la mutuelle Horaires : Du lundi au vendredi 17H-23H + astreintes la nuit ( fermeture réception 23 h, logement sur place de 23h à 08h) Le samedi de 08H-09H
Au sein d'un établissement d'hébergement social nous recherchons un gardien polyvalent de nuit (H/F) en TEMPS PARTIEL 25h, les week-ends Vous êtes manuel(le) et possédez de bonnes capacités d'adaptation pour effectuer divers petits travaux. Vous avez de bonnes compétences relationnelles avec un sens du service car vous serez l'interlocuteur/ l'interlocutrice principal(e) des résidents. Vous savez faire respecter les règles et les interdits Vous avez une première expérience dans le gardiennage de résidences, foyers, hôtel social, bailleur social... Vos missions : - Nettoyage des parties communes et sortie hebdomadaire des poubelles - Etat des lieux sorties et entrées, nettoyage des chambres et autres locaux - Rondes dans l'établissement, surveillance en permanence pour permettre la tranquillité des résidents et éviter les dégradations - Surveillance entrées sorties, contrôle des chambres, accueil des résidents - Contrôle de la sécurité et des alarmes Incendie ( centrale alarme) - Petites réparations et entretiens des locaux, travaux de peinture etc. - Ecrire et formaliser sur le cahier de liaison , savoir utiliser les mails ( comprendre et répondre) Important : La personne dort sur place du lundi soir au samedi matin et est rémunérée en astreinte de nuit, ( pas de travail entre 23h et 08h le lendemain, uniquement en cas d'urgence) Salaire + primes d'astreintes à hauteur de 15 € / astreinte + indemnité repas + une partie de la mutuelle TEMPS PARTIEL 25heures, avec astreintes 2 nuits à passer sur place: Temps de travail ( en poste) -Samedi 9H-22H -Dimanche 10H-23H -Lundi 08H-09H La personne doit dormir sur place le samedi + dimanche Nuit jusqu'au lundi matin ( pas de travail entre 23h et 08h le lendemain, uniquement en cas d'urgence)
Pour répondre aux besoins de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail. Nous recherchons un(e) chef(fe) de la ferme pédagogique au sein de la ferme du parc du château de Soubiran. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique, Catégorie C. VOS MISSIONS : Gestion du personnel - Réalisation des plannings de travail - Organisation, suivi et vérification des missions journalières et des travaux Gestion, soin et amélioration du cheptel - Soigner et veiller à la qualité des soins prodigués aux animaux - Gestion du stock pharmacie - Définir les besoins en faune, en matériel et équipement (cahier des charges, inventaire) - Recevoir, vérifier la provenance des animaux, leur nombre, leur état de santé et les déplacer dans les endroits appropriés - Négocier les acquisitions et échanges de faune avec les réseaux et fournisseurs - Contribuer à des programmes de concertation de la faune domestique - Gérer les relations avec les professionnels (Vétérinaires, équarisseur, palefreniers.) dans le respect des process définis Planification des reproductions - Planifier l'occupation des enclos et les échanges d'espèces - Planifier et surveiller les reproductions en fonction du cheptel et des projets pédagogiques Gestion du projet pédagogique - Coordonner le déploiement du projet pédagogique en termes de structures et d'animations Gestion et entretien courant des espaces verts du parc - Tonte, massif floraux, taille, potager - Clôture - Bassin Gestion du budget du parc animalier - Participation à l'élaboration du budget - Suivi de l'exécution budgétaire La liste présentée ci-dessus est non exhaustive PROFIL : SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS - Zootechnie et techniques vétérinaires - Réglementation internationale pour le transport et la gestion de la faune captive (Cites) - Structures Animalières - Typologies et dosage de la nourriture pour chaque espèce d'animaux - Santé, pathologie et entretien des espèces - Biologie des espèces - Périodes de reproduction des différentes espèces - Principes vétérinaires de base - Certificats de capacité SAVOIRS GENERAUX - Méthodes de diagnostic et techniques d'inventaire - Management d'équipe Relations internes et externes : - Relations avec les professionnels (vétérinaires, fournisseurs d'aliments, Ministère de l'écologie et structures déconcentrées, de l'Etat, Préfecture, DREAL, DDPP) - Relations avec les différents publics de la ferme Relations avec les entreprises à l'occasion de travaux Lieu de travail : Parc Soubiran - Ferme pédagogique Temps de travail : Temps de travail annualisé/Travail le week-end Les horaires du service peuvent être aménagés en fonction des événements et des besoins du service Autres sujétions particulières ou degré d'expositions (conditions d'exercice) : Habilitations spécifiques de gestion de la faune sauvage et domestique Niveau de diplôme : Qualifications de soigneur animalier exigé Niveau BTS ou équivalent
Vous serez au cœur du développement de nos formations en IT, digital et numérique, des domaines en pleine expansion. L'école MyDigitalSchool de notre campus de Dammarie-Les-Lys (proche Melun, 77, Seine-et-Marne) recherche un Chargé du développement commercial - Expert IT/Numérique H/F. Prospecter, convaincre et accompagner les entreprises du secteur numérique, tout en aidant nos étudiants à intégrer les métiers de demain. VOS MISSIONS : > Développement commercial & prospection : - Identifier, prospecter et convaincre de nouvelles entreprises partenaires - Recueillir des besoins de recrutement et placer des candidats en entreprises - Négocier et conclure des partenariats durables pour l'accueil de nos étudiants en alternance - Organiser des rencontres recruteurs/candidats à travers des jobdating, des sessions de recrutement etc.. - Être acteur au sein du réseau d'entreprises de votre école en organisant et en animant des conférences, des afterworks, des speed dating... - Représenter fièrement votre campus sur le terrain lors d'événements, réseaux pro... > Recrutement & accompagnement candidats : - Sourcer et sélectionner les étudiants - Organiser et animer des sessions de recrutement - Animer des sessions de coaching collectif et individuel à travers des Bootcamp, des workshops et des masterclass - Connaître vos candidats sur le bout des doigts à travers un suivi et un accompagnement individuel renforcé pour les placer facilement au sein des entreprises - Être le lien permanent entre les candidats et le monde professionnel - Participer aux divers événements de l'établissement > Suivi administratif & qualité de services : - Assurer le suivi administratif rigoureux des dossiers OPCO, suivi des contrats d'alternance et coordination avec toutes les parties prenantes (OPCO, entreprises, étudiants) - Saisir les informations dans notre CRM et assurer le bon suivi des étudiants et des entreprises VOTRE PROFIL : - Vous disposez d'une expérience significative dans le secteur IT/numérique (vente de solutions, services ou recrutement tech). Vous comprenez les besoins et le langage des acteurs digital, des ESN, startups et entreprises tech. - Vous avez eu comme interlocuteurs privilégiés des DSI, RSI etc... - Vous aimez le terrain, les défis et les objectifs stimulants - Vous savez écoutez, comprendre et convaincre des interlocuteurs variés (dirigeants, RH, étudiants...) - Vous avez cette maturité et ce professionnalisme qui inspirent confiance et fédèrent tant en externe qu'en interne - Vous avez l'ambition d'évoluer sur un poste à responsabilités au sein d'un grand groupe
Dans le cadre de son développement, notre centre de formation situé à Dammarie-Lès-Lys (proche Melun en Seine-et-Marne) recherche un chargé de relations entreprises pour notre école PIGIER. Le chargé de relation entreprises H/F a pour mission d'accompagner sa direction dans le projet de développement du réseau entreprises et de l'insertion en apprentissage des étudiants. Les trois grands axes de ses missions seront le recrutement et la prospection d'entreprises, l'accompagnement, le placement des étudiants et le suivi administratif des dossiers. MISSION 1 : Activité commerciale - Elaborer votre stratégie commerciale à partir des objectifs à atteindre et des entreprises de votre secteur - Faire de la prospection commerciale afin de détecter le potentiel de votre secteur, accroître le nombre de partenaires et augmenter le chiffre d'affaires - Identifier les besoins clients et proposer les profils les plus adaptés - Créer des partenariats avec les entreprises de périmètre et fidéliser les grands comptes - Préparer et animer les rendez-vous commerciaux MISSION 2 : Accompagnement et conseil - Conduire des entretiens de recrutement - Animer des coachings et accompagner de façon personnalisée des futurs étudiants - Participer aux différents événements de l'école (Portes Ouvertes, Salons, Forum...) - Faire des points réguliers auprès des tuteurs en entreprises - Gérer divers projets en lien avec vos aspirations : associatif, sportif... pour promouvoir l'école MISSION 3 : Suivi du Reporting - Faire le suivi administratif des dossiers étudiants - Gérer les tableaux de bord et mettre à jour le CRM Salesforce
Qui sommes-nous ? Depuis près de 100 ans, le Groupe ESSIA accompagne les familles franciliennes dans leur parcours résidentiel ainsi que les collectivités dans un développement équilibré de leurs territoires. Son implantation historique en Ile-de-France, son expertise reconnue, sa force d'innovation et ses valeurs de proximité, de solidarité et d'engagement au cœur de sa culture coopérative, en font un acteur du logement aujourd'hui incontournable, pleinement ancré au sein des stratégies d'urbanisme territoriales et au service de ses habitants. Quelles seront vos missions ? Intermédiaire privilégié entre nos clients / locataires et les différents services du siège, vous garantissez la tranquillité et la sécurité des résidents ainsi que la bonne tenue des résidences dont vous avez la charge. Vos principales missions : - Accueillir, renseigner et accompagner les locataires - Assurer le suivi technique de la résidence : Signaler les désordres et contrôler la bonne réalisation des travaux. - Suivre les prestataires à travers le suivi des contrats et des commandes travaux - Réaliser les pré-visite puis les états des lieux - Réaliser les enquêtes satisfaction - Assurer l'entretien courant, le ménage et la gestion des ordures ménagères des bâtiments. Qui recherchons nous ? Vous disposez d'un CAP gardien d'immeubles ou idéalement d'une première expérience reussie. Doté(é) d'un bon sens relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité pour faire face aux imprévus, votre fiabilité et votre autonomie. Intégrer ESSONNE HABITAT et le groupe ESSIA, c'est : - Une politique RH engagée en faveur de la mixité, de la diversité et l'inclusion des travailleurs en situation de handicap. - Des valeurs de proximité, solidarité et environnementales soutenues par l'ensemble des sociétés. - L'envergure d'un groupe de plus de 400 collaborateurs disposant de compétences et d'expertises complémentaires Vous souhaitez mettre votre énergie et votre réactivité au service de nos locataires ? Rejoignez-nous !
Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de stock (H/F), pour l'un de nos clients situé à Saint -Fargeau-Ponthierry (77) Profil : Diplôme : CACES R489 1 et 5 à jour Connaissance spécifique : process logistiques dans son périmètre de Gestion de Stock, connaissance d'un outil WMS (connaissance de LMxt serait un plus), excel (tableaux à remplir). Vos Missions : - Assurer une permanence auprès des équipes d'exploitation Flux sortants - Déclencher les réapprovisionnements de réserve vers picking - Identifier les produits et mettre une étiquette code-barre si besoin sur le produit et le stock accessible. - Mener les enquêtes de stock en cas d'écart constaté entre stock physique et stock informatique - Valider les manquants Clients chaque jour avant le Cut Off transport correspondant après avoir mené les recherches adéquates. - Remonter à son responsable les anomalies constatées au quotidien - Effectuer les contrôles des colis éjectés au contrôle pondéral et vérifie le contenu. Opérer aux modifications nécessaires de la fiche article si nécessaire. - Mener les enquêtes de stock suite aux litiges clients et renseigner l'outil du service relations clients sur les causes liées à l'exploitation.
Notre client est situé près de ST FARGEAU PONTHIERRY et propose un commerce de détail qui exclut les automobiles et les motocycles. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise se distingue par une solide culture humaine et une forte attention portée au bien-être de ses employés, tout en demeurant à la pointe de son secteur d'activité. Souhaiteriez-vous explorer les missions captivantes du poste de Manutentionnaire (F/H) ? Au sein d'un environnement dynamique, vous serez en charge de gérer la manipulation et l'organisation efficace des marchandises. - Décharger les camions contenant des marchandises volumineuses et lourdes - Manipuler les articles pour prévenir les dommages et garantir l'efficacité des opérations - Palettiser les produits en utilisant des équipements adéquats en respectant les consignes de sécurité En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Pour ce poste de Manutentionnaire (F/H), les candidat(e)s doivent démontrer une expertise en manipulation sécurisée de marchandises. - Minimum d'un an d'expérience dans la manutention de charges lourdes - Compétence avérée dans le déchargement et la manipulation de marchandises volumineuses sans dommages - Maîtrise des techniques de palettisation en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité - Possession du CACES R389 ou équivalent pour l'utilisation d'équipements de manutention Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
KOMPAN - Qui sommes-nous ? KOMPAN est le leader mondial des aires de jeux et de fitness de plein air. Notre objectif est de créer des communautés plus saines et plus heureuses grâce au jeu et à une vie active. L'activité principale du groupe KOMPAN est le développement, la production et la vente d'aires de jeux, d'installations sportives de plein air et de fitness. De plus, l'entreprise propose des services tels que la maintenance et l'installation liés à la vente de ses produits. KOMPAN conçoit, fabrique et installe plus de 1 000 aires de jeux ou sites de fitness chaque mois dans 94 pays. 25 pays le font directement par KOMPAN, et les autres par l'intermédiaire d'agents et de partenaires de qualité soigneusement sélectionnés. Le siège social mondial est situé à Odense, au Danemark. Notre présence mondiale s'est considérablement développée au fil des ans et comprend des sites de production en République tchèque, des studios de design au Danemark et en République tchèque, ainsi que des bureaux dans le monde entier, notamment en Europe, en Asie, en Australie, en Amérique du Nord et en Amérique du Sud. La filiale française de distribution comprend + de 100 salariés. Vos missions Dans le cadre d'un remplacement, le service Installation Services et Aménagements recherche un(e) Assistant(e) administration des ventes H/F en CDI. Poste en présentiel Rattaché(e) au service administration des ventes, vous serez en charge de l'assistanat des technico-commerciaux. Vous serez intégré(e) à une équipe de 8 assistantes qui se répartissent 29 technico-commerciaux. Véritable interface entre notre force de vente, notre usine de production et nos prestataires, vos fonctions sont diverses. Vous transcrivez les offres commerciales, validez et facturez les commandes de notre clientèle (essentiellement constituée de collectivités). Vous gérez les documents administratifs pour les marchés publics. Vous coordonnez les chantiers entre le client, le commercial et le sous-traitant et apportez informations et assistance en cas de litiges (liés à la commande ou à la facturation). Vous assurez le suivi des règlements clients. Par votre implication vous fidélisez vos interlocuteurs au quotidien. Vous avez une personnalité énergique ? Un tempérament enthousiaste ? Et idéalement une première expérience au sein d'un service clients dans un environnement international (l'anglais de base et la maîtrise d'un ERP sont nécessaires). Autant de qualités qui, associées à votre sens de l'écoute et votre rigueur professionnelle, participeront à votre maîtrise de la relation client. Ce que nous recherchons : Votre formation BTS type assistant de gestion PME/PMI ou commerce international Votre expérience - 2 à 3 ans d'expérience dans des fonctions similaires - Expérience internationale est un plus - Une expérience dans la gestion d'appels d'offres et de marchés de travaux est un critère fort. Vos compétences Maîtrise d'un ERP, de l'outil informatique Maîtrise du Pack Office Anglais professionnel Rigueur Sens de l'organisation et des priorités Envie de jouer avec nous ? En travaillant pour nous, vous participerez à des activités dynamiques et à un esprit ludique professionnel, où vous pourrez partager vos idées et développer votre carrière tout en contribuant à enrichir la vie de personnes de tous âges par le jeu et l'exercice physique, partout dans le monde. C'est un objectif important.
Vous effectuez la maintenance et l'entretien d'un camping (locaux et espaces à usage collectif) selon les règles de sécurité : sanitaires, gestion des poubelles, entretien de la piscine, entretien des espaces verts du site. Contrat saisonnier avec une prise de poste au 01er mars. Travail samedi OU dimanche. ***Vous devez être véhiculé pour vous rendre sur le site qui n'est pas desservi par les transports en commun.***
Vous serez chargé de faire l'entretien technique de bâtiments : travaux de peinture, petite maçonnerie, réparations diverses, clôture etc, ainsi que l'entretien des espaces verts, tonte, taille des haies ... Vous êtes bon bricoleur et avez de l'expérience dans ce domaine Poste à temps partiel, horaires et jours de travail à définir avec l'employeur.
PRISE DE POSTE FIN MARS - HORAIRES A DETERMINER AVEC L'EMPLOYEUR - HORAIRES EN COUPURE Vos missions : Réaliser la mise en place de la salle Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte Prise des commandes avec PAD Servir les boissons Veiller à la satisfaction des clients Le restaurant n'est pas desservi par les transports en commun.
DECO GARDEN recrute un Poseur de clôture (H/F) avec expérience. Poste Vous aurez la charge de l'installation de l'ensemble des types de clôture : Bois, métal, aluminium, PVC ... ainsi que portail, portillon et occultant chez des particuliers, entreprises, collectivités territoriales selon les règles de sécurité en vigueur. Ce métier implique la manutention de charges lourdes et encombrantes avec des stations de travail de tous types (en hauteur, debout, accroupi, à genoux). D'autres missions de type maçonneries paysagères pourront être réalisées (bande stérile, mise en place de bordure paysagère . etc.). Compétences requises Les candidats doivent être en possession des prérequis suivants : CAP, BEP, BAC PRO AP ou BTS A souhaité Permis B Exigé + Permis EB souhaité Expérience professionnelle de 3 ans sur poste similaire souhaitée AIPR, CACES sont des + Lecture de plans Maitrise des outils de pose : mètre, niveau à bulle, cordeau, tarière . etc. Rémunération et avantages : Prime de trajet/panier Rémunération suivant expérience et niveau de compétence Date de prise de poste : Dès que possible
- Vous gérez les essais en petites parcelles de la plantation à la récolte : repérage de sites, préparation des parcelles, semis, suivi phytosanitaire, applications, récolte, analyses et reporting; - Vous exécutez les protocoles d'expérimentation pour les programmes de sélection de blé hybride et assurez la qualité des données produites; - Vous tenez la documentation et respectez les procédures QMS et de stewardship (gestion des données, registres, formations, audits); - Vous participez au programme local santé, sécurité et environnement pour garantir des pratiques sécurisées sur le terrain; - Vous contribuez aux réunions de planification et d'analyse pour aligner les protocoles et interpréter les résultats; - Vous collaborez avec les équipes qualité, stewardship et partenaires locaux pour assurer conformité et partage des bonnes pratiques.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un conducteur de tracteur pour une mission en CDD de 7 mois à Milly-la-Forêt (91490).**** - Conduite d'un tracteur agricole pour diverses tâches liées aux travaux des champs. - Entretien de base du tracteur. - Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur. - Horaires de travail: 37 heures par semaine. - Contrat en CDD de 7 mois. - Salaire mensuel entre 1900 et 2500EUR. **Profil recherché:** - Formation de niveau BEP/CAP en mécanique agricole ou équivalent. - Première expérience dans la conduite de tracteur appréciée. - Connaissance des règles de sécurité liées à la conduite d'engins agricoles. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes. - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. - Permis B obligatoire. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur agricole, et participez à ses projets en tant que conducteur de tracteur à Milly-la-Forêt.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un ouvrier agricole pour une mission en intérim de 7 mois à Milly-la-Forêt - 91490. Le salaire proposé est entre 11.88 et 13EUR de l'heure par semaine, avec une expérience souhaitée de 1 à 2 ans. Aucun niveau d'étude n'est requis pour ce poste. - Réalisation des travaux agricoles liés à la production de plantes aromatiques - Participation aux différentes étapes de la culture, de la récolte à la transformation - Entretien des cultures et des équipements agricoles - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité en vigueur Modalités du contrat: - Intitulé: Ouvrier agricole - Durée: Intérim 7 mois - Lieu: Milly-la-Forêt - 91490 - Horaires: Temps plein - Salaire: Entre 11.88 et 13EUR de l'heure + majoration heures supp Travail un samedi ou dimanche toutes les 3/4 semaines. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous possédez une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine agricole et connaissez les techniques de culture et de récolte. Vous aimez travaillez en extérieur. Si vous possédez ces compétences et que vous êtes motivé(e) pour rejoindre une entreprise spécialisée dans le secteur de l'agroalimentaire, n'hésitez pas à postuler pour le poste d'ouvrier agricole en intérim à Milly-la-Forêt - 91490.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur agricole, un mécanicien agricole à MILLY LA FORET - 91490 en CDD pour une durée de 8 mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un BAC Professionnel. Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération mensuelle comprise entre 2000 et 2700EUR. Des astreintes sont à prévoir. - Réalisation de la maintenance préventive et curative des machines agricoles - Diagnostic des pannes et réparation des équipements - Réglage et mise au point des machines - Gestion des stocks de pièces détachées - Respect des consignes de sécurité et normes environnementales Modalités du contrat : - Type de contrat : CDD 8 mois - Durée hebdomadaire de travail : 37 heures - Lieu de travail : MILLY LA FORET - 91490 - Salaire : Entre 2000 et 2700EUR par mois selon le profil. - Formation de niveau BAC Professionnel en mécanique agricole - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la mécanique agricole - Bonne connaissance des machines agricoles et de leurs spécificités - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Rigoureux-se, autonome et organisé-e - Sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité Si vous êtes passionné-e par la mécanique agricole et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de mécanicien agricole à MILLY LA FORET - 91490 en CDD pour 8 mois.
Envie d'explorer de nouvelles opportunités ? Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France. Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent. Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ?
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'agroalimentaire, un Technicien qualité conditionnement à MILLY LA FORET - 91490 en CDI pour une durée de 37 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 2000 et 2600EUR par mois, avec une expérience souhaitée de 2 à 5 ans et un niveau d'étude BAC+2. - Contrôle qualité des produits de conditionnement - Mise en place et suivi des indicateurs de performance - Participation à l'amélioration continue des processus de production - Réalisation d'audits internes et externes - Conformité aux normes et réglementations en vigueur - Formation BAC+2 en qualité ou équivalent - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Connaissance des normes et réglementations en matière de qualité - Maîtrise des outils de contrôle qualité - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où votre expertise en qualité conditionnement sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'amélioration des processus de production.
Vous aimez accompagner les enfants dans leurs découvertes, créer des univers, raconter des histoires et installer de jolis rituels du quotidien ? Cette famille de Barbizon recherche une nanny douce, impliquée et créative pour s'occuper de deux enfants de 3 et 6 ans, ainsi que d'un troisième bébé attendu dans quelques mois. Vos missions principalement auprès des enfants: - Éveil, jeux et activités pour les enfants de 3 et 6 ans Vous proposerez : activités créatives (peinture, dessin, pâte à sel, bricolages.), temps de lecture, jeux d'imagination et discussions qui développent le langage, jeux d'extérieur, promenades et petites explorations, activités calmes favorisant autonomie, confiance et curiosité. - Accompagnement scolaire pour l'aîné (6 ans) Aide aux devoirs dans une atmosphère sereine Mise en place de routines claires et régulières Encouragements, pédagogie et continuité - Accompagnement du nouveau-né (à venir) Lorsque le bébé aura rejoint la famille, vous assurerez : un rythme adapté (sommeil, repas, apaisement), un environnement sécurisant et harmonieux, des moments d'éveil doux et progressifs, une transition rassurante pour les deux aînés. - Autres responsabilités Préparer des repas simples, sains et équilibrés pour la famille Assurer l'entretien quotidien des pièces de vie (rangement, propreté, organisation), uniquement lorsque les enfants sont à la sieste ou à l'école Votre profil Patient(e) et organisé(e) Véritable passion pour le développement de l'enfant Un esprit créatif et joueur : activités manuelles, cuisine, découvertes. Non fumeuse À l'aise avec les chiens (golden, teckel, spitz) Respectueuse d'un quotidien sans écran Français impératif Horaires Lundi - Mardi - Jeudi - Vendredi : 8h à 18h
Vous transportez les voyageurs dans les conditions optimales de confort, de sécurité et de qualité. Vous réalisez le transport en commun de personnes, vous pouvez effectuer des opérations de circuits touristiques ou de voyages; Transport scolaire et lignes régulières sur le département avec coupure et sans coupure. La fimo ou fcos et la carte conducteur sont exigées La prise de poste au dépôt nécessite que vous ayez un moyen de transport personnel adapté pour honorer les horaires de travail quotidiens.
Vous travaillez au service en salle au sein d'un restaurant Routier. Vous êtes polyvalent/e. Vous dressez les tables, prenez les commandes, servez les clients et vous procédez aux encaissements. Vous travaillez du lundi au vendredi. service du midi et du soir, jusqu'à 22h. Pas de travail le vendredi soir, ni le week-end. Le salaire est négociable suivant le profil et l'expérience. Avantages: prise en charge des repas et possibilité d'hébergement sur place *** Temps partiel possible sur ce poste suivant les profils : uniquement service du midi ou uniquement service du soir *** En fonction de l'activité, évolution du contrat possible
Dans le cadre du développement de la société CYCLONOVA/ VELIGO LOCATION, vous rejoindrez une équipe en charge d'une des MAISON du VELO mobile basées à 77 - ST FARGEAU PONTHIERRY VOS MISSIONS : o Accueil client et Information Ø Diagnostic et renseignement sur les services Véligo o Logistique & organisation générale du site : Ø Gestion de l'ouverture et de la fermeture de la MDV Ø Gestion des encaissements/transaction clients et de la caisse Ø Remise et reprise des vélos loués par des clients du service Véligo Location. (...)
Notre client, situé près de PRINGY, est une entreprise de fabrication de machines et d'équipements pour les secteurs industriel, commercial et agricole. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Avec une culture d'innovation, un fort engagement envers la dimension humaine et une position de leader sur le marché, cette entreprise représente une opportunité de rejoindre une équipe dynamique et ambitieuse. Comment l'opportunité de devenir Agent de fabrication (F/H) enrichirait-elle votre parcours professionnel ? Vous serez en charge d'exécuter des activités de fabrication, en assurant l'assemblage précis de composants mécaniques pour des produits de haute qualité. - Réaliser manuellement le montage des pièces, en veillant à la minutie et à l'exactitude des assemblages - Utiliser un pistolet à air pour effectuer le serrage des roulements avec une attention particulière à la sécurité et à l'efficacité - Contrôler la qualité des éléments montés, en respectant strictement les normes et les procédures techniques établies Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: 12.31 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. L'agent de fabrication (F/H) doit posséder des compétences en montage et assemblage, avec une première expérience dans le domaine. - Maîtrise des techniques de montage manuel avec minutie et précision - Capacité à utiliser efficacement un pistolet à air pour le serrage des roulements - Formation CAP Réalisation en Chaudronnerie Industrielle, idéalement acquise antérieurement - Aptitude à travailler avec rigueur et sens du détail essentiel pour ce poste Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous intervenez - pour la pose de nos charpentes bois et bâtiments à ossature bois - Déplacement en Ile de France - RDV au dépôt tous les matins : vous travaillez du Lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00
- Technicien cordiste titulaire du CQP niveau 1 - A la recherche d'une entreprise à taille humaine dont les deux objectifs principaux sont la satisfaction de ses clients et le bien-être de ses collaborateurs - Intègre, vous aimez travailler dans la transparence et la confiance (deux mots qui pourraient résumer l'esprit de notre équipe) - Attaché à la sécurité de votre travail et de vos co-équipiers avant toute autre considération, vous savez faire preuve d'adaptation raisonnée lorsqu'il le faut - Rigoureux, rationnel, vous aimez travailler dans la solidarité permanente et l'esprit d'équipe Conduite d'un véhicule d'entreprise après période d'essai. Et surtout, vous êtes convaincu par le fait qu'il est indispensable au quotidien de rester concentré sur la solution et jamais le problème
Famille résidant à Barbizon recherche une assistante nanny pour accompagner le quotidien d'une jeune maman et de son nouveau-né, au sein d'une organisation familiale déjà structurée. Une nanny est actuellement en poste et s'occupe des deux enfants aînés. Le rôle recherché vient donc en complément, avec un périmètre clairement défini. Missions principales : Accompagner Madame à son bureau avec le bébé (la maman allaite) Prendre en charge le nouveau-né pendant les temps de travail de Madame Apporter un soutien ponctuel à la nanny en poste Participer à l'entretien courant de la maison Ce poste s'adresse à une personne souple, organisée et bienveillante, à l'aise avec les nourrissons et capable de trouver naturellement sa place dans une équipe existante. Conditions Poste logé : logement indépendant mis à disposition Profil recherché Expérience confirmée auprès de nourrissons indispensable Personne douce, fiable et discrète À l'aise dans un rôle d'assistance et de soutien Permis de conduire obligatoire Salaire : 1 500 euros net
Prise de poste à compter du 01/04/2026 Rattaché (e) au service technique des espaces verts et de la voirie, vos missions seront les suivantes : - Entretien général des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille. etc.) - Travaux de plantation, de création pour les espaces verts. - Entretien courant des équipements et matériels mis à disposition. - Entretien des voies communales, ramassage de papiers et de détritus, entretien du cimetière et des cours des écoles communales. - Tâches diverses : transport de matériel communal, montage et démontage de matériaux, sécurisation de la traversée des enfants de l'école.) Profil souhaité/ compétences requises : - De formation technique et/ou une 1ère expérience en entretien des extérieurs, . - Permis de conduire (Permis B) - Aimer le travail manuel en extérieur. - Bonne condition physique (port de charges). - Capacité d'adaptation. - Sens du travail en équipe, qualités relationnelles, être assidu, ponctuel, savoir respecter les consignes de sécurité .
Notre agence Adecco de Melun, recherche pour l'un de ses clients un contrôleur qualité en électronique h/f en CDI. Vos missions seront : - Réaliser les contrôles de conformité des produits fabriqués et des produits entrants : tests électroniques, vérification documentaire, contrôles dimensionnels - Analyse des non-conformités - SAV : réaliser les expertises techniques des pièces en retour - Signer les documents de navigabilité - Proposer des actions d'amélioration 2 à 3 mois de formation seront proposées (entre salaire 2300 et 2500 euros par mois sur 12 mois) Tickets restaurant de 11€ / jour Annualisation semaine à 32 ou 38 heures horaires : 8H- 17H Vous avez de bonnes connaissances en électronique et des techniques de contrôle (continuité électrique, rigidité diélectrique) Vous savez utiliser les outils de mesures et de contrôle (oscilloscope, générateur de fonction, banc de tests, fréquencemètre...) si vous correspondez à ce profil, merci de postuler à l'offre en ligne
Le Conservatoire National des Plantes à Parfum, Médicinales et Aromatiques, situé à Milly-la-Forêt, est une association, créée en 1987 par les professionnels de la filière des Plantes à Parfum, Aromatiques et Médicinales. A l'interface entre le monde des plantes sauvages et celui des plantes cultivées, le Conservatoire a pour but de gérer, préserver et valoriser la biodiversité sauvage et cultivée des plantes à parfum, aromatiques et médicinales. A ce titre, il conserve et présente au public des collections botaniques de 1500 espèces et variétés et propose un catalogue de plus de 200 espèces et variétés en bio à destination des professionnels de la filière, des collectivités et des particuliers amateurs de plantes. Il dispose d'une boutique de produits artisanaux, d'une pépinière et d'un musée unique en son genre. Nous recherchons une personne passionnée par la nature, les plantes et l'accueil du public, capable de gérer les différents aspects de la boutique et des espaces publics. Vos missions : - Accueil du public : Vous serez le premier point de contact avec les visiteurs du Conservatoire, offrant un service de qualité et une expérience agréable. - Gestion de la boutique : Vous assurerez l'ouverture et la fermeture de la boutique, la gestion de la caisse et la bonne tenue des espaces (propreté, étiquetage, mise en rayon). - Gestion du salon thé : Vous servirez au comptoir les produits proposés au salon de thé (café, tisane, cookies et repas froids) et assurerez la propreté de cet espace ainsi que la vaisselle des tasses et couverts. - Gestion des audioguides : Vous serez responsable de la distribution et de la gestion des audioguides pour le musée. - Entretien des espaces publics : En collaboration avec le personnel de ménage, vous veillerez à la propreté des espaces publics (boutique, musée, pépinière, toilettes publics). Profil recherché : - Expérience : Une première expérience dans la gestion d'une boutique, de la vente ou de l'accueil du public sera fortement appréciée. - Compétences : Sens du service client, organisation, rigueur, autonomie et bonne présentation. - Passion : Un intérêt pour les plantes, l'univers du jardin et des produits artisanaux est un atout. - Créativité : Capacité à repérer les besoins clients non encore satisfaits et proposer des améliorations au fonctionnement actuel. - Aptitude à travailler dans une petite structure : Le Conservatoire fonctionne avec une équipe réduite (6 salariés permanents, quelques saisonniers et stagiaires), il est donc essentiel de s'épanouir dans un environnement dynamique et polyvalent. Conditions de travail : Type de contrat : CDD saisonnier du vendredi 3 avril au vendredi 30 octobre 2026. Horaires : o Samedis et dimanches après-midi de 13h00 à 18h30, o Vendredis une semaine sur deux de 13h00 à 18h30 o 1 jour férié travaillé, le 15 août Lieu : Milly-la-Forêt, au sein du Conservatoire National des Plantes. Salaire : 702 euros brut par mois et prime sur objectif de 300 euros brut de fin de contrat si atteinte des objectifs de chiffre d'affaires. Si vous souhaitez rejoindre un environnement unique, alliant culture, nature et artisanat, et participer à la mise en valeur des plantes aromatiques et médicinales dans un lieu d'exception, envoyez votre CV et lettre de motivation avant le 15 février 2026. Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager avec vous notre passion pour les plantes !
Recherchons OP3 - OP 4 pour renforcer les équipes en place. Missions principales : entretien (80 % taille - tonte - débroussaillage - potentiellement tronçonnage) - et création (20 % principalement plantation, engazonnement, ). Précautionneux - dans le respect des règles de sécurité, et à l'écoute de votre responsable
La société APEN est aujourd'hui un acteur incontournable dans le domaine de la Sécurité Privée sur la moitié nord du territoire national. Fort de son expérience, APEN poursuit son développement et recrute des « Agent(e)s de Prévention et de Sécurité ». Votre mission : - Protéger les personnes et les biens - Lutter contre le vol ou tout acte délictueux - Signaler tout comportement anormal ou dangereux - Rassurer et assurer une présence dissuasive sur le site d'exécution de la mission - Appréhender les personnes indélicates - Porter assistance en matière de secourisme - Veiller à la mise en sécurité du site (ouverture / fermeture des accès, rondes préventives, vérification des équipements, etc.) - Contribuer activement à la prévention notamment en matière de sécurité incendie Rémunération : Selon la Convention Collective (qualification N3/E2 coefficient 140) Avantages APEN : - Paiement mensuel des heures supplémentaires majorées à 15% sur simple demande - Nombreux avantages CSE (billetterie cinéma, parc à thèmes,... Tarifs préférentiels allant jusqu'à -40% sur de multiples enseignes) - Mutuelle entreprise - Horaires flexibles - 1 % patronal - Participation à hauteur de 50 % pour l'abonnement transport en commun Profil du candidat : - Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité et du certificat de sauveteur secouriste du travail (SST) ou équivalent - Le diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1) sera requis pour certaines affectations - Vous êtes diplomate, sérieux(se) et professionnel(le). Vous n'êtes pas réticent(e) au travail de jour comme de nuit ainsi que le week-end. Consciencieux(se), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées
Le camping le Nid Vert à Mondeville (Essonne) recherche une personne polyvalente : - effectuer le ménage des sanitaires, mobil-homes, accueil et espaces collectifs. - réceptionner les clients en dehors des heures d'ouverture de la réception (signature contrat, remise des clés..) - gérer la fermeture/ouverture des grilles, polyvalence (ménage, espaces verts, gardiennage...) Logement sur place, les plus de 50 ans et retraités sont les bienvenus.
Dans le respect de la politique et des instructions établies par la société dans tous les domaines (commercial, gestion, social ...), le/la manager de rayon Fruits et Légumes est responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation de son rayon ; de l'organisation et de l'animation de son équipe. Il/ Elle est apte à passer les commandes. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène/propreté de votre rayon.
AUTOMOBILES CDR, implantée à Pringy (77), est une entreprise spécialisée dans la réparation et l'entretien automobile. Reconnus pour notre professionnalisme et notre exigence de qualité, nous offrons à nos clients un service complet et rigoureux. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Carrossier Peintre en CDI pour renforcer notre équipe. Vos missions principales : - Réparer ou remplacer les éléments de carrosserie endommagés - Redresser les chocs, préparer les surfaces (masticage, ponçage, apprêt) - Réaliser les travaux de peinture : application, raccords, finitions - Respecter les délais, les consignes de sécurité et les normes qualité - Participer à l'entretien des équipements et du poste de travail Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en carrosserie-peinture - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du détail - Vous aimez le travail bien fait et avez l'esprit d'équipe - Le permis B est indispensable Ce que nous vous proposons : - Un CDI stable au sein d'une entreprise à taille humaine - Une ambiance de travail conviviale et dynamique - Un atelier bien équipé avec du matériel moderne - Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience - Poste du lundi au vendredi
Nous recherchons un(e) enseignant(e) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d'enseigner les techniques de conduite voiture, et devrez fournir une formation sûre, efficace et engageante, tout en respectant les normes de sécurité routière. Responsabilités : - Dispenser des cours de conduite en conformité avec le code de la route et les règlements en vigueur. - Évaluer les compétences des élèves et adapter les leçons en conséquence. - Fournir des retours constructifs aux élèves pour les aider à progresser. - Assurer la maintenance et la propreté des véhicules utilisées pour l'enseignement. - Contribuer au développement de nouveaux programmes de formation et à l'amélioration continue de la qualité de l'enseignement. Exigences : - Titulaire du Titre Professionnel ECSR ou du BEPECASER - Excellentes compétences en communication et en pédagogie. - Sens aigu de la responsabilité et du professionnalisme. - Flexibilité horaire pour s'adapter aux besoins des élèves. Avantages : - Salaire compétitif en fonction de l'expérience et des qualifications. - Possibilité de temps partiel ou temps complet. - Environnement de travail dynamique et enrichissant. - Opportunités de formation continue et de développement professionnel. Si vous êtes passionné par la conduite voiture et souhaitez partager votre expertise avec d'autres, cette opportunité pourrait être la vôtre. Rejoignez nous pour contribuer à former la prochaine génération de conducteurs compétents et responsables.
Missions principales : Préparer les listes des matériels en prenant en compte la lecture des schémas électriques Gérer l'approvisionnement des consommables avec votre responsable Réaliser les installations électriques liées aux systèmes CVC : pompes à chaleur, ventilation, climatisation, chaufferies, CTA. Tirage de câbles, création des chemins de câbles, connexions d'armoires, pose de GTB/GTC. Mise en conformité des installations selon la norme NFC 15-100. Lecture de schémas électriques et plans techniques. Intervention sur sites tertiaires, industriels, logements collectifs, santé (type hôpital, laboratoire), sur chantiers en région Ile de France Profil recherché : CAP/BEP ou Bac pro en électricité ou électrotechnique. Expérience de 2 ans minimum dans le domaine CVC ou courant faible. Bonne connaissance des systèmes CVC : PAC, CTA, climatiseurs, régulation. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe. Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR) Avantages : Véhicule de service, Paniers repas, Primes, Mutuelle Familiale
Nous recherchons afin de compléter nos équipes un Moniteur d'auto-école H/F, vous souhaitez vous former au métier. Nous vous proposons d'intégrer notre établissement après avoir fait votre formation vous autorisant à exercer cette fonction. Vous devez impérativement être titulaire du permis B depuis plus de 3 ans (des notions de mécanique ou d'automobile serait un plus) Cette formation sera prise en charge dans le cadre d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi) et sera suivie d'u contrat de professionnalisation. MISSIONS: 1. Former des apprenants conducteurs par des actions individuelles et collectives, dans le respect des cadres réglementaires en vigueur 2. Accompagner les candidats au permis de conduire tout au long de leur formation 3. Sensibiliser l'ensemble des usagers de la route à l'adoption de comportements sûrs et respectueux de l'environnement 4. L'entretien et le suivi des véhicules 5. Assurer une qualité de service auprès de nos candidats Nous recherchons un candidat sérieux, posé, dynamique, ponctuel, appliqué et qui souhaite avant tout apprendre un « métier ».
Sous la responsabilité de votre chef de service, vous intégrez l'équipe pluridisciplinaire de l'HUDA à Champcueil. Vous assurez les missions suivantes : * Accompagner les personnes dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel et leur parcours d'insertion. * Proposer des actions de formation, d'orientation et d'accompagnement adaptées aux personnes afin de favoriser leur insertion professionnelle et sociale. * En lien avec le reste de l'équipe pluridisciplinaire, apporter un soutien dans les démarches administratives (sécurité sociale, CAF, etc.). * Orienter et/ou accompagner la personne auprès des services compétents (France Travail, mission locale, CCI, etc.). * Développer et maintenir des actions en partenariat dans son domaine d'activité. * Assurer une veille dans son domaine d'activité et prendre en compte les évolutions (légales, techniques, etc.) en se tenant informé. Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible Précisions sur la rémunération : * L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois * La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle Précisions sur le poste : * Type de contrat (CDD) temps plein * Durée : 18 mois * Motif : surcroît d'activité * Horaires en semaine de 9h00 à 17h00 Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! * Titulaire du diplôme de CIP (ou équivalent dans le champ social) vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'insertion professionnelle. * Connaissances du territoire, des institutions et des caractéristiques socioculturelles dans son domaine * Sens de l'analyse et de synthèse * Aisance relationnelle * Goût du travail en équipe * Discrétion et confidentialité
La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures. Rejoignez une équipe où la convivialité et l'intégration sont au cœur de notre fonctionnement. Chaque année, nous organisons des repas inter équipes pour favoriser les échanges entre les services. Nous valorisons chaque membre et définissons ensemble un projet commun pour l'année à venir.
Charpentier expérimenté pour gérer une équipe de 2/3 personnes, pose de charpente bois en ile de france, traditionnel, lamellé collé, ossature bois. Recherche personne sérieuse , ponctuelle désirant évoluer au sein de l'entreprise. Nous mettons à disposition un véhicule, poste a pourvoir rapidement, rémunération avantageuse en fonction de l'expérience. Reconnaissance et valorisation du travail au sein de nos équipes
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
La ville recherche son officier d'état civil au sein du service des formalités administratives. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière administrative, Catégorie C. MISSIONS : Traitement des demandes de pièces d'identité (CNI, Passeport .) - Constitution des dossiers (saisie sur le logiciel, prise d'empreintes) - Remise des titres et destructions des anciens titres informatiques et manuels Réception des déclarations et établissement des actes d'état civil - Recevoir et prendre acte de la déclaration relative à l'état civil (naissance, décès, etc.) - Apprécier la demande au regard de différents documents (livret de famille, attestation de domicile, permis d'établissement ou de séjour, etc.) - Établir les différents actes d'état civil (naissance, reconnaissance parentale, mariage, décès, PACS etc.) Réception des déclarations et établissement des actes d'état civil Accueil et renseignement du public - Accueillir et renseigner les personnes sur les services de l'état civil Instruction des dossiers de mariage - Auditionner les couples afin d'apprécier le consentement mutuel - Apprécier les actes d'état civil du pays d'origine - Établir les actes de publication en vue de leur affichage - Assister les élus lors des cérémonies de mariage Tenue administrative des registres d'état civil - Délivrer les actes, Comedec - Contrôler régulièrement l'exactitude des renseignements consignés - Rédiger les mentions, procéder aux rectifications - S'assurer de la bonne tenue des registres Tenue des inscriptions électorales - Saisie des demandes d'inscription sur les listes électorales. Aide à la préparation des scrutins Gestion des baptêmes civils - Elaborer le dossier - Organiser et assister à la cérémonie Instruction des courriers et demandes diverses du service - Enregistrement du courrier, réception des demandes d'attestations d'accueil, de légalisation de signature SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS - Information générale relative à l'état civil (IGREC) - Conventions internationales sur la délivrance des actes - Règles communes à la rédaction des actes d'Etat Civil - Procédures administratives de délivrance des actes d'état civil - Cadre réglementaire en matière de nom de famille des conjoints, des parents et des enfants - Législation sur l'autorité parentale et transmission du nom - Progiciel de gestion de l'état civil - Notions de généalogie - Procédures de l'adoption, de la recherche des origines - Procédures relatives aux formalités administratives - Procédures relatives au mariage (formalités, publication des bans, mariage in extremis, etc.) - Droit des étrangers résidant sur le territoire - Tenue des registres - Environnement juridiques (Tribunaux, Préfecture, ANTS) - Techniques rédactionnelles administratives - Logiciels dédiés SAVOIRS GÉNÉRAUX - Techniques d'accueil et de régulation - Techniques d'écoute
La ville de Dammarie Les Lys recherche son Agent d'Accueil-Caisse et d'entretien au sein de la piscine municipale pour un remplacement de 3 mois qui peut être prolongé. Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Accueil, information et orientation des usagers (particuliers, scolaires, associations) - Assurer l'accueil physique et téléphonique des différents publics et les renseigner sur les activités de l'établissement - Nettoyage des surfaces du hall d'accueil et des vestiaires y compris les sanitaires - Assurer l'entretien des locaux, matériels et équipements spécifiques au site - Utilisation d'équipements tels que balais brosse, raclette, centrale de nettoyage, mono brosse, jet d'eau, aspirateur, auto laveuse - Contrôle de l'état de propreté des locaux et signalement des dysfonctionnements - Procéder au contrôle et à l'encaissement des règlements - Veiller à l'approvisionnement du fond de caisse et au dépôt des recettes - Suivi du compte courant - Rédaction du bilan annuel fréquentation/recette public - Contribuer à l'organisation de manifestations et événements divers - Dépôts d'argent au Trésor public Tâches secondaires ou ponctuelles : - Seconder les agents techniques piscine dans leurs missions - Gestion des commandes intendance et fournitures bureau - Saisie informatique Entrées/fréquentations - Assurer la juste exécution des missions et attributions confiées, dans le respect des procédures de sécurité définies - Utiliser les instruments et matériels spécifiques et appliquer les méthodes appropriées - Signaler les difficultés éventuellement rencontrées dans l'exécution des missions confiées - Maintenir quotidiennement en ordre les matériels ainsi que son environnement de travail - Mettre en œuvre les différents matériels et équipements à sa disposition - Appliquer les règles de sécurité du travail, notamment lors de l'utilisation de produits dangereux - Respecter la discrétion requise dans tous locaux - Faire appel aux professionnels compétents en cas d'anomalie - Organiser son travail - Garant du suivi comptable de la régie - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel) dans le cadre des synthèses hebdomadaires, mensuelles et annuelles - Participer à la promotion du secteur Amplitude variable selon le planning du service (travail en soirée, 1 week end sur 2) Autres sujétions particulières ou degré d'expositions (conditions d'exercice): Manipulation de charge Espace bruyant, chaud et humide Présence de chloramine Savoir nager
Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un-e électricien-ne industriel-le (H/F) pour un poste basé à Milly-la-Forêt (91490). Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée d'un mois, renouvelable. Vous travaillerez à temps plein, en horaires de journée. En tant qu'électricien-ne industriel-le, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en œuvre des installations électriques. Votre expertise contribuera à garantir la sécurité et l'efficacité des systèmes électriques au sein de l'entreprise. Vous serez responsable du tirage de câbles, du câblage, du raccordement de compteurs électriques, ainsi que de la pose de chemins de câbles. Vous interviendrez également sur des travaux en hauteur, nécessitant des habilitations électriques à jour et la maîtrise du CACES R486 catégorie B. Votre mission consistera à assurer le bon fonctionnement des installations électriques, tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. Vous serez un acteur clé dans la réalisation des projets électriques, en collaboration avec une équipe dynamique et engagée. Nous recherchons un-e professionnel-le autonome, capable de travailler efficacement dans un environnement industriel. Une première expérience dans le domaine est un atout, et un diplôme de niveau BAC est requis pour ce poste. Compétences comportementales : - Autonomie : Vous êtes capable de prendre des initiatives et de gérer vos tâches de manière indépendante, tout en respectant les directives de l'équipe. Compétences techniques : - Tirage de câbles : Vous maîtrisez les techniques de tirage de câbles, essentielles pour la mise en place des installations électriques. - Câblage : Votre expertise en câblage vous permet de réaliser des connexions électriques fiables et sécurisées. - Raccordement de compteur électrique : Vous êtes compétent-e dans le raccordement de compteurs électriques, garantissant une distribution efficace de l'énergie. - Pose de chemin de câbles : Vous savez poser des chemins de câbles, assurant une organisation optimale des câblages. - Travail en hauteur : Vous êtes à l'aise avec les travaux en hauteur, en respectant les normes de sécurité. - Habilitations électriques à jour : Vous possédez les habilitations électriques nécessaires pour intervenir en toute sécurité. - CACES R486 catégorie B : Vous êtes certifié-e pour utiliser les équipements de levage, indispensables pour certaines interventions. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
***** 4 POSTES A POURVOIR ***** Nous recherchons pour l'un de nos clients plusieurs conducteurs de machines H/F. Attention, travail en températures extrêmes (surgelé et chaud), horaires en 3*8 et 4*8 sur le pic d'activité Cadence à tenir, travail physique VOS MISSIONS : Vous aurez en charge de mettre en œuvre les modes opératoires de production, en utilisant les outils et machines à disposition et en respectant les cadences. Vous conduirez les machines composant une ligne de conditionnement en conformité avec les procédures établies. Vous seconderez le chef de ligne dans les autres ateliers en exécutant des contrôles rigoureux. Production : Approvisionner la lignes en emballages et consommables, S'assurer en permanence de l'obtention et du maintien du niveau d'hygiène, de sécurité et du respect des normes AQ, Réaliser un contrôle visuel sur la conformité des produits finies et étiquetage, Effectuer les enregistrements (flashage) de production, Participer aux contrôles et les enregistrer, Remplacer un équipier si besoin. Nettoyage : Effectuer les rangements, tris de déchets, nettoyage et opérations de désinfection Conduite de machine : Procéder au redémarrage et à la conduite des machines de la ligne conformément aux procédures, Suivre en temps réel les paramètres de production, Surveiller le bon fonctionnement de la machine, déceler les anomalies ou incidents pouvant donner lieux à des défauts de fabrication, Mettre en place des actions correctives. PROFILS RECHERCHES : - Maîtrise des règles d'hygiène et des bonnes pratiques d'hygiène (BPH) - Compétences solides en mise en route, conduite, et redémarrage de machines sur ligne de conditionnement - Aisance dans l'utilisation des logiciels environnement Windows, Outlook et SAP flashage - Compétences en identification des matières premières et application des procédures SSE - Excellente capacité de prise de décision et développement de la pensée critique - Capacité à travailler en équipe, avec un fort sens de l'intelligence collective et de gestion du stress
La ville recherche son agent ressource piscine et des équipements sportifs au sein de la direction générale de la citoyenneté. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique, Catégorie C. MISSIONS : - Application et vérification des règles d'hygiène et sécurité spécifiques à un établissement aquatique - Nettoyage des surfaces du site (bassins, abords, vestiaires, sanitaires, hall.). - Maintenance de la filtration et de la chloration de l'eau des bassins (analyses des eaux journellement) - Nettoyage spécifique des filtres, de la station de chloration - Rédaction du carnet sanitaire quotidiennement - Utilisation d'équipements spécifiques (aspirateur, mono brosse, robot aspirateur de fond de bassin, auto laveuse) - Contrôle de l'état de propreté des locaux et signalement des dysfonctionnements - Gestion des différents publics dans les espaces autres que bassins - Mise en œuvre des techniques spécifiques de traitement de l'eau et des surfaces : lavage mécanisé, haute pression. - Accueil, information et orientation des usagers (particuliers, scolaires, associations) - Assurer l'accueil physique et téléphonique des différents publics et les renseigner sur les activités de l'établissement - Procéder au contrôle et à l'encaissement des règlements - Veiller à l'approvisionnement du fond de caisse et au dépôt des recettes - Suivi du compte courant - Rédaction du bilan annuel fréquentation/recette public - Contribuer à l'organisation de manifestations et événements divers Tâches secondaires ou ponctuelles : - Renfort des agents ressources sur les autres installations sportives - Intervention dans le cadre du Plan d'Organisation des Secours - Gestion des commandes intendance et fournitures bureau - Saisie informatique Entrées/fréquentations SAVOIR ET CONNAISSANCES - Diagnostiquer l'état d'hygiène et de sécurité réglementaire au bon fonctionnement de l'établissement. - Appliquer les règles de sécurité du travail, notamment lors de l'utilisation de produits dangereux (acide, chlore etc.) - Respecter l'intimité des usagers dans les locaux - Faire appel aux professionnels compétents en cas d'anomalie. - Organiser son travail. - Connaissance du traitement de l'eau. - Garant du suivi technique du site - Assurer la juste exécution des missions et attributions confiées, dans le respect des procédures de sécurité définies - Utiliser les instruments et matériels spécifiques et appliquer les méthodes appropriées - Signaler les difficultés éventuellement rencontrées dans l'exécution des missions confiées - Maintenir quotidiennement en ordre les matériels ainsi que son environnement de travail - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel) CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu de travail : Piscine et ponctuellement autres installations sportives Temps de travail : 36h/semaine / Amplitude variable selon le planning du service (travail en soirée et week end) Autres sujétions particulières ou degré d'expositions (conditions d'exercice) : -Manipulation de charge / Espace bruyant, chaud et humide / Présence de chloramine / Grande disponibilité / Savoir nager / Permis B Moyens d'exercices : Matériel technique adapté, travail seul ou en équipe, tenue vestimentaire en lien avec la fonction (short, claquettes, tee-shirt)
La ville recherche son/sa chef(fe) du service action culturelle pour mettre en œuvre la politique culturelle de la ville. En lien avec l'Équipe du service et suivant les directives de la Direction, coordonne l'ensemble des actions liées aux productions créées ou accueillies, par le service (expositions, spectacle conférence.) : planification, montage, répétition, exploitation, démontage, dans tous locaux ou dépendances de la Ville. Peut ainsi être amené à participer au plateau au montage, répétition ou représentation, installation. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Catégorie A ou B. Missions : - Participe à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions culturelles, - Anime et coordonne les équipes du service culturel par un management opérationnel - Gère administrativement et financièrement le service, ses projets et actions, - Contrôle et s'assure du respect des plannings généraux, établit l'annualisation de l'ensemble des agents . - Valide et supervise l'accès des salles au public en représentation, est le garant du bon déroulement des spectacles . - Valide l'organisation des expositions : transports (ponctuels), scénographie, accrochage, vernissage, visites auprès de publics ciblés, décrochage, transport retour, - Veille au respect général des règles d'hygiène et de sécurité sur les évènements. - Est amené à gérer la relation avec les fournisseurs dans ses domaines de compétence. Assure le développement et le suivi des partenariats, - Négocie et traite les contrats hors fiche technique (catering, hébergement, clauses particulières.) et leur suivi. - Travaille en étroite collaboration avec la chargée de communication de la ville afin de promouvoir les projets - Met en œuvre le développement des publics - Est force de proposition pour la programmation artistique, - Propose des formations et améliorations de fonctionnement des services à la Direction -Régisseur suppléant à la billetterie Compétences : - Management des équipes - Compétences de gestion administrative, juridique et financière - Connaître les fonctionnements administratifs, financiers des collectivités territoriales et du secteur culturel - Savoir rechercher des financements, participer à la rédaction de dossiers de subventions, élaborer et suivre un budget - Maîtriser l'outil informatique - Connaissance approfondie des différents corps de métiers techniques du spectacle vivant, des normes d'hygiène et de sécurité et du droit du travail -Connaissances : - Des acteurs, dispositifs d'accompagnement, financement du développement culturel - Du cadre réglementaire de la création, production et diffusion artistique - Des réseaux de diffusion de la création artistique - Des méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques (critères, indicateurs) - Du milieu scolaire, acteurs socioculturels - SSIAP 1 apprécié - Esprit fédérateur et diplomatie - Esprit de synthèse et de décision. - Disponibilité et capacité d'adaptation. - Ponctualité et rigueur dans le travail
La ville recherche son agent ressources des équipements sportifs au sein de la direction de la citoyenneté. Description du poste : Sous l'autorité du chef d'équipe, vous êtes en charge de l'installation, le contrôle, la surveillance et l'entretien des équipements / matériels sportifs. Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière technique, Catégorie C. Vos missions (non exhaustives) : Contrôle des installations et entretien des équipements, matériels et sites sportifs - Réaliser l'entretien, le nettoyage, la désinfection, l'hygiène des équipements, des matériels et des sites - Nettoyer les surfaces sportives et installations dans le respect des normes en vigueur - Préparer et entretenir les différentes aires sportives - Utiliser les produits et matériels d'entretien en tenant compte de la spécificité des matériaux traités - Contrôler les équipements et signaler les risques - Relever les flux de fréquentation des équipements - Réaliser le traçage des terrains en conformité avec les règlements fédéraux - Entretien régulier des espaces extérieurs aux abords des sites - Entretien des terrains gazonné, synthétique et stabilisé - Petite maintenance Surveillance de la sécurité des usagers et des installations, contrôle d'accès - Assurer la sécurité des installations sportives, l'ouverture et la fermeture - Veiller à la sécurité et au contrôle du site - Contrôler et vérifier la bonne utilisation de l'équipement par les utilisateurs (lumières, déchets, etc.) - Accueillir, orienter et surveiller les pratiquants et le public - Faire appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité - Intervenir rapidement en cas d'urgence, alerter les services compétents - Rendre compte des situations et consigner les incidents - Tenir le registre de sécurité Installation et stockage des équipements et du matériel - Aide à la préparation et à l'installation du matériel sportif - Renseigner les documents de suivi des consommations Activités secondaires - Transport de matériel -Renfort à la piscine municipale en tant qu'agent technique notamment durant la période estivale et régie- caisse dans le cadre de remplacements ponctuels Profil recherché : -Connaissances relatives aux types de surfaces et revêtements sportifs - Règlementation des installations - Procédure de nettoyage - Fiches techniques des différents produits d'entretien des matériaux et des différents types de sols - Règles d'hygiène et de sécurité - Réglementation des ERP - Procédures de montage et démontage des matériels - Machines, outils (surfaceuse, traçage, etc) - Règles sanitaires - Réguler et gérer des situations conflictuelles - Faire preuve d'initiative - Devoir de réserve Lieu de travail : Installations couvertes (gymnases, salles spécialisées, etc.) Extérieures (stades, courts de tennis, etc.) Temps de travail : 37h30/semaine 6h30-14h00 en semaine. Horaires variables selon la nécessité de service Un weekend sur 3 travaillé avec horaires variables selon les obligations de service public
La ville recherche un agent de police municipal. Sous la responsabilité du chef de la police municipal, vous contribuez à assurer, sur le territoire de la commune, les missions de surveillance générale et d'ilotage afin de prévenir et de réprimer les infractions entrant dans le champ de compétence de la police municipale. Missions strictement définies par les lois et les règlements en vigueur Développer des contacts permanents avec la population par une présence sur le terrain, et grâce à une capacité d'écoute, d'orientation et d'information, d'aide et d'assistance Rendre compte de tous crimes, délits ou contraventions et en général de tout fait dont l'agent est témoin ou dont il a connaissance Dans les cas de crime flagrant ou de délit flagrant, appréhender l'auteur et le conduire devant l'officier de police judiciaire le plus proche après l'accord de ce dernier Transmettre les informations en utilisant les moyens de transmission radio, téléphone Observer et exploiter des images et informations issues de la vidéo protection Appliquer les consignes relatives aux zones de surveillance spécifiques, Veille et prévention en matière de bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique : Appliquer les pouvoirs de police du maire en la matière Contrôler le respect des arrêtés de police Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur Identifier les sites et structures exposés à des risques Organiser et effectuer les missions d'îlotage Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre Surveiller la sécurité aux abords des écoles Organiser et animer, auprès des enfants et en milieu scolaire, des campagnes de prévention Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies dans le cadre de la convention de coordination avec les forces étatiques et/ou suivant les ordres reçus Recherche et relevé des infractions : Rechercher, constater, qualifier et faire cesser les infractions aux arrêtés de police du maire, aux codes Se coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d'une situation ou d'une infraction Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées Réaliser des enquêtes administratives Rédaction et transmission d'écrits professionnels Profil : Respect du code de déontologie, sens du service public, respect des libertés publiques Capacité à analyser et gérer rapidement une situation ou des événements imprévus Se former et actualiser ses connaissances juridiques et réglementaires Respect du devoir de discrétion et du secret professionnel, comportement exemplaire, intègre, impartial Aptitude à la prévention, à l'écoute et au dialogue et à convaincre, sens des relations humaines Capacité à adapter son comportement et sa posture aux différentes situations, parfaite maitrise de soi, diplomatie Maitrise de l'outil informatique et des logiciels métiers Fonctionnement des institutions judicaires/procédures
La ville recherche son/sa Directeur(rice) des affaires juridiques et de l'administration générale Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD. Catégorie A. Filière administrative. Descriptif du poste : Sous la responsabilité du Directeur général des services, vous occupez un positionnement transverse et stratégique. Vous le conseillez et l'alertez sur les risques juridiques, analysez l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité. Vous élaborez des préconisations dans le cadre de l'étude et du suivi de dossiers complexes. Vous analysez la nature des conflits et évaluez les enjeux, (choix de la voie amiable et/ou du recours). Vous défendez les intérêts de la collectivité et veiller à l'application et au respect des réglementations tout en donnant des conseils aux différents directions, services et élus. A ce titre, vous trouvez des solutions en cohérence avec les besoins et contraintes de la collectivité. Vous avez en charge l'encadrement de plusieurs équipes. Vous pilotez la commande publique de la collectivité. Vos projets (non exhaustif) : -Élaboration de la stratégie juridique de la modification du Plan Local d'Urbanisme -Préparation des actes administratifs pour les prochaines élections municipales (délibérations, arrêtés de mise en place du conseil municipal, délégations, création de commissions, etc.), -Élaboration de la stratégie de gestion du risque assurantiel Vos missions (non exhaustives) : -Organiser les séances du conseil municipal et des autres instances de la collectivité -Fournir des analyses juridiques dans les différents champs du droit, -Assister et apporter des conseils juridique auprès du DGS, des élus et des services et, le cas échéant, conduire des consultations avec des professionnels du droit - Veille juridique -Gérer les contentieux en lien avec les directions concernées et gérer l'interface avec les conseils extérieurs, en premier lieu les avocats, et accompagnement des services en matière de précontentieux -Rédiger, contrôler et sécuriser des actes juridiques (délibérations, arrêtés, décisions, conventions, etc.) -Piloter la politique assurantielle : gestion de sinistres et des expertises, -Assurer le fonctionnement général de l'administration de la collectivité (arrêtés de délégation, etc.). -Assurer l'encadrement et le pilotage du service courrier et du service archives et documentation -Piloter et contrôler la planification des procédures et les outils de la commande publique et des achats. -Construire les montages juridiques et élaborer des partenariats (groupements de commande, délégation de service public, etc.) -Gérer le budget de la Direction. Vous avez également un sens aigu de l'analyse et de la synthèse. Vous portez de l'intérêt à l'encadrement d'équipes et avez des compétences managériales. Vous avez des qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous êtes organisé(e), autonome et savez prioriser. Vous êtes disponible et vous avez le sens du service public. Un esprit curieux, associé à une forte capacité de l'analyse sont indispensables.
Dammarie Les Lys, 21 891 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau. Proche gare de Melun, RER D & Transilien (ligne R, Paris Gare de Lyon ? Melun en 25 min). Commerces, équipements culturels et scolaires, loisirs variés (piscine, cinéma, bowling, etc.). Nombreux parcs, pistes cyclables, accès direct à la forêt et à la Seine, ville verte, agréable.
Chez Marc Orian, nous sommes persuadés que l'achat d'une alliance, d'une bague de fiançailles ou d'une paire de boucles d'oreilles est une expérience unique et mémorable. Depuis plus de 30 ans, nos experts bijoutiers accompagnent nos clients dans les moments les plus importants de leur vie : mariage, anniversaire, baptême, naissance... Parce que chez Marc Orian, l'expérience client est bien plus qu'un simple achat, rejoignez-nous et aidez nos clients à trouver les bijoux qui symbolisent leurs plus belles histoires. En tant que Conseiller.ère de vente, vous serez en charge : D'offrir un service exceptionnel à nos clients. De les guider dans le choix de leurs bijoux tout en garantissant une ambiance chaleureuse et conviviale. De participer à la création de souvenirs inoubliables, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs collectifs de votre équipe. De gérer le réassort des collections, afin d'assurer une offre toujours attractive. Votre plus bel atout, c'est vous ! Vous êtes passionné.e par l'univers de la bijouterie et aimez faire plaisir aux clients. Vous êtes dynamique, enthousiaste, et aimez relever des défis. Vous êtes force de proposition, avec une excellente présentation et un sens du détail. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre sens du service. Vous êtes passionné par la satisfaction client et à l'aise en équipe. Ce que nous vous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial, basé sur l'humain et la collaboration. Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Chez Marc Orian, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Plusieurs perspectives de carrière s'offrent à vous tout au long de votre parcours : évolutions internes (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Poste à pourvoir dans un camping situé à 4km du centre ville de Milly-la-Forêt. Pas de logement possible. Vous pouvez amener votre repas pour déjeuner sur place le midi. Vous êtes chargé(e) du nettoyage des espaces communs du camping : sanitaire et mobile-home (préparation des locations à l'arrivée et au départ des clients : ménage, lit, linge de maison...). Travail samedi OU dimanche. Poste saisonnier à pourvoir à compter du 01er mars Une première expérience dans le domaine hôtelier serait un plus. *** ATTENTION : Lieu non desservi par les transports en commun ***
L'Association Nationale pour la Protection de la Santé (A.N.P.S.) recherche un Médecin H/F en Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel pour le Centre d'Examens de Santé situé à Dammarie-les-Lys (77). Vos missions : - Vous êtes motivé(e) par une activité de dépistage, de prévention et d'éducation à la santé et vous souhaitez vous y impliquer en participant aux actions liées à son développement ; - Vous assurez les Examens de Prévention en Santé (E.P.S.) avec l'équipe médicale et administrative (médecins, dentistes, infirmières, secrétaires) ; - Vous assurez les consultations médicales et interprétez les examens complémentaires ; - Vous analysez, avec l'assuré, les résultats de l'EPS afin de personnaliser les conseils de suivi ; - Vous délivrez des conseils d'éducation (promotion de la santé, éducation thérapeutique) permettant à l'assuré de s'approprier la gestion de sa santé. Votre profil : - Vous êtes Médecin inscrit à l'Ordre des Médecins de France. - Le poste est compatible avec une autre activité professionnelle. - Possibilité d'effectuer un cumul emploi-retraite. - Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter le service ressources humaines de l'A.N.P.S. au 03.23.57.59.59
Vos principales missions : Sous l'autorité hiérarchique du chef de service et fonctionnelle du coordinateur : - Accompagner dans les gestes d'hygiène, de soins et de vie quotidienne les personnes en situation de polyhandicap et / ou TED/TSA afin de favoriser leur bien-être, leur autonomie, leur insertion sociale et leur participation à la vie collective, - Exercer ses compétences dans les domaines de l'aide aux gestes de la vie quotidienne, de la socialisation, de l'animation de la vie quotidienne et des activités. - Veiller au respect de la dignité, de l'intimité, de la sécurité et de l'autonomie de la personne, - Repérer les besoins, les capacités et les désirs de la personne accompagnée, - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet individuel de la personne accompagnée. - Élaborer, mettre en œuvre et animer des projets individuels et collectifs : animations, ateliers, moments festifs, sorties, transferts. - Observer et transmettre l'information sur l'état de santé physique et psychique des personnes, - Coanimer certains ateliers proposés par le service animation et sport, ainsi que les prestataires extérieurs, - Être force de proposition et dynamique dans l'animation de la vie quotidienne pour participer au développement de l'animation et de la vie au sein de la résidence. - Contribuer activement au développement des dispositifs de communication alternative et à l'utilisation de moyens de communications et de repères adaptés (pictogrammes.) en cours de déploiement sur le service Aide Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de : - Bonne capacité organisationnelle et capacité d'adaptation - Fort dynamisme professionnel dans le respect des besoins des personnes accompagnées - Implication et autonomie, capacité à prendre des initiatives - Sens de l'écoute et de l'observation - Capacité à assurer le suivi des actions et à rendre des comptes régulièrement - Sens du travail en équipe est apprécié. - Bonne maîtrise de l'outil informatique et qualité rédactionnelle Titulaire du DE AES ou AMP Formations troubles psychiques, gestion des conflits. apprécié Rémunération : selon la CCN66 Adresser CV et lettre de motivation
Nous recherchons notre future collaboratrice(eur) sur le poste de secrétaire / comptable en vu d'un départ à la retraite ...vos missions : - TELEPHONE : suivis clients /fournisseurs/assurances/organismes sociaux. complétude des fiches d'interventions. transmission des messages aux responsables de la structure . prise de rendez-vous , tenue de l'agenda et entretien des chaudières des clients . -SECRETARIAT : Archivage / achats fournitures bureau/ achats timbres . saisies des factures , envoi et classement /relance clients/ remise banque. - COMPTABILITE : Saisie factures achats et frais / préparation des éléments de paie, Edition paie et virement / état de rapprochement . LES HORAIRES SERONT DE 08H00 à 12H00 du Lundi au vendredi . Une expérience sur ce poste est obligatoire et une immersion sera réalisée avant la prise de poste (pour cela vérifiez auprès de votre conseiller France Travail ). Attention pas de transports en commun qui desservent le lieu de travail . pour postuler veuillez faire parvenir votre candidature à ape.77103@francetravail.fr avec cv et lettre de motivation prise de poste au 01 AVRIL 2026 /Une expérience dans le secteur du bâtiment est un plus .
Agent(e) d'accueil hôtelier - Pour postuler : Envoyer votre CV et lettre de motivation à PARKHOTEL . (PARKHOTEL - Saint-Fargeau-Ponthierry)** Entreprise : PARKHOTEL Lieu de travail : 27 Rue de la Saussaie, 77310 Saint-Fargeau-Ponthierry Horaires : Du lundi au vendredi Missions : Accueillir les clients à leur arrivée et assurer un service courtois et professionnel Répondre aux demandes d'information concernant l'hôtel, le bar, le restaurant et les salles de réunion Gérer les arrivées (check-in) et les départs (check-out) Effectuer et mettre à jour les réservations dans le planning Gérer les appels téléphoniques et la prise de messages Assurer la bonne tenue de la réception et des espaces d'accueil Travailler en coordination avec les équipes d'hébergement et de restauration pour garantir la satisfaction des clients Profil recherché : Diplôme minimum : Bac +3, idéalement en hôtellerie, tourisme ou gestion des services Expérience : minimum 2 ans dans un poste similaire en hôtellerie Excellente présentation, sens du service et de l'accueil Capacité d'organisation, polyvalence et aisance relationnelle Maîtrise des outils informatiques et logiciels de réservation (souhaitée) Langues : Français : obligatoire Anglais : obligatoire (niveau opérationnel) Compétences : Accueil physique et téléphonique Gestion des réservations Communication et relation client Organisation, rigueur et gestion des priorités Travail en équipe
Au sein de l'établissement Addictions France situé en Seine et Marne (77), nous recherchons un travailleur social / travailleuse sociale à temps complet pour intervenir au sein du Centre Pénitencier de Melun dans le cadre de la référence carcérale du CSAPA. Sous la responsabilité de sa hiérarchie, il/elle assure l'accompagnement et l'élaboration du projet de soin et d'insertion de la personne détenue et permet l'articulation de ce projet à l'extérieur afin d'en permettre la continuité. (Repérer, accompagner, élaborer, coordonner, articuler). - Repérage des conduites addictives en milieu carcéral, apport d'informations sur les droits sociaux et étayage du processus de changement de la personne en détention. - Favoriser la continuité des soins : orientation vers les professionnels de l'US, réunions, échanges, accompagnements en permission pour préparation à la sortie et la suite des soins. - Soutenir le processus de changement (abstinence, diminution de consommation, démarche - Organiser des actions de prévention - Assurer la continuité du projet à la sortie (fin de peine, aménagement de peine) en organisant l'élaboration du suivi et/ou en orientant vers des structures adaptées. (Premier contact, constitution du dossier, accompagnement physique)
Nous recherchons une personne pour des prestations de ménage au domicile des clients particuliers sur Boissise le Roi, St Fargeau Ponthierry, Pringy et dans un rayon de 20 kms pour une prise de poste dès que possible. Vous travaillerez en semaine (du lundi au vendredi) et serez libre tous les week-end. Possibilité de flexibilité des horaires en adéquation de votre organisation personnelle et familiale. Si vous avez le sens du contact et du service à domicile, vous êtes peut-être le profil que nous recherchons. Indemnisation des frais kilométriques inter-clients et mutuelle entreprise, primes, CE.
Vous travaillez au sein d'un restaurant Routier, dans une équipe de 3 personnes composée d'un cuisinier et un commis : vous secondez le cuisinier. Vous travaillez du lundi au vendredi, service du midi et du soir. Pas de travail le vendredi soir, ni le week-end. Le salaire est négociable suivant le profil et l'expérience. Avantages: prise en charge des repas et possibilité d'hébergement sur place.
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Boissise-la-Bertrand (77) en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 60 convives d'une Maison de retraite. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Boissise-la-Bertrand (77) Rythme de travail : 7h30-19h00 (1 semaine 4 jours / 1 semaine 3 jours) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Notre association ASAMD 2V propose des services à domicile destinés aux personnes âgées et/ou en situation de handicap. Nous plaçons au quotidien nos bénéficiaires au cœur de nos préoccupations avec engagement et bienveillance. Nous recherchons, un(e) AVS en contrat à durée indéterminé à Temps Plein ou Temps partiel. Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de nos bénéficiaires dans les tâches suivantes : - Aide au quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas) - Accompagner dans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives) - Entretien du logement et du linge Vous avez envie de prendre le temps d'accompagner les personnes à leur domicile ? De travailler en autonomie au sein d'une équipe solidaire ? N'attendez plus, rejoignez-nous ! Vous aurez des missions régulières avec un planning adapté à vos disponibilités. Vos avantages : . Indemnités kilométriques depuis votre domicile matin et soir . Eau et brumisateur en cas de fortes chaleurs - Mutuelle - Frais de déplacement pris en charge - Vêtements de travail fournis (blouse)et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique ) - Formations Vous êtes expérimenté(e) ou vous avez véritablement envie d'apprendre ce métier. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des bénéficiaires avec votre véhicule. Salaire : 1984€ par mois Horaires aménageables Travail en journée
Être Auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap à leur domicile. L'agence Vitalliance de Fontainebleau recrute actuellement ses futurs talents! Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès d'un de notre bénéficiaire en situation de handicap/personne âgée sur le secteur Horaires : à définir avec l'agence CDI à temps partiel pouvant évoluer sur un temps plein. Nous rejoindre, c'est + qu'un job ! Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une rémunération allant de 12.02€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) Une prise en charge de vos indemnités kilométriques intermissions à 0,38€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
DECO GARDEN recrute un Ouvrier paysagiste (H/F) avec expérience. Poste : Vous serez en charge de l'entretien des jardins particuliers, entreprises, collectivités territoriales. Vous aurez comme tâches la tonte, le débroussaillage, la taille (arbustes, haies, vivaces .), l'application de produits phytosanitaires, le bêchage en respectant scrupuleusement les saisons. Vous serez amené à la réalisation d'espaces verts à savoir des chantiers de plantations (arbres, arbustes, vivaces .) et d'engazonnement. Compétences requises : Les candidats doivent être en possession des prérequis suivants : CAP, BEP, BAC PRO AP ou BTS A souhaité Permis B Exigé + Permis EB souhaité Expérience professionnelle de 3 ans sur poste similaire souhaitée AIPR, CACES sont des + Lecture de plans Maitrise des outils de pose : mètre, niveau à bulle, cordeau, tarière . etc. Rémunération et avantages : Rémunération suivant expérience et niveau de compétence Prime de trajet/panier Date de prise de poste : Dès que possible
Notre entreprise est à la recherche de valet/ femme de chambre pour l'un de nos clients. SITE NON DESSERVI PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN Polyvalent(e), ponctuel(le), vos missions principales seront: - Assurer le nettoyage, la remise en ordre des chambres en respectant les règles d''hygiène et de sécurité - Assurer le bon entretien du matériel et la bonne utilisation des produits mis à disposition - Trier et évacuer les déchets
Dans le cadre du développement de notre établissementl, nous recrutons notre Responsable du Développement Commercial Campus (F/H). Fort d'une expérience significative en qualité de manager d'une équipe commerciale dans le secteur de la formation ou de la prestation de service RH (Intérim, Placement, Conseil RH) vous êtes animé tant par la performance commerciale que par une quette de sens professionnelle. Aussi nous vous proposons d'être le chef d'orchestre de la professionnalisation de nos étudiants en apprentissage en garantissant une proximité étroite avec les entreprises du territoire. Animateur au quotidien d'une équipe de quatre personnes vous veillez à l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs d'accompagnement, de placement et de suivi des apprentis en entreprise. VOS MISSIONS : - Développer et mettre en œuvre la stratégie commerciale afin d'atteindre les objectifs orientation, de recrutement et de placement des apprenants. - Encadrer, animer et accompagner une équipe de conseillers en formation. - Participer activement aux missions opérationnelles de prospection, de relation entreprise et de suivi commercial. - Gérer directement un fichier client. - Assurer la prospection et le développement des partenariats avec les entreprises et institutions du territoire - Participer aux actions de promotion des écoles (salons, journées portes ouvertes, forums, etc.) - Suivre et analyser les performances commerciales afin d'ajuster les actions mises en place. - Garantir une relation client de qualité et assurer un accompagnement personnalisé des étudiants et prospects. - Assurer un reporting régulier à la Direction du campus.
Poste Vous serez en charge de la taille et des soins des arbres auprès de clients divers et variés : Particuliers, Entreprises, Commune principalement en Essonne. Taille raisonnée, taille de formation et de maintien des arbres, taille sanitaire, taille d'éclaircie, démontage et abattage délicat. Ces activités nécessitent des interventions encordées dans un souci permanent du respect des arbres et de votre sécurité. Compétences requises Les candidats doivent être en possession des prérequis suivants : Certificat de Spécialisation arboriste/grimpeur exigé AIPR, CACES, Diplôme d'applicateur phytosanitaire en cours de validité sont des plus.
Le garage JH Auto, situé à Boissise-le-Roi (77), recherche un(e) mécanicien(ne) automobile (H/F) Vos missions principales : Organiser et planifier les interventions mécaniques au sein de l'atelier. Manager une équipe de mécaniciens : répartition des tâches, accompagnement technique, suivi des performances. Assurer le diagnostic, la réparation et l'entretien de véhicules toutes marques. Contrôler la qualité des travaux effectués et veiller au respect des délais. Gérer les stocks de pièces, les commandes et le bon fonctionnement des équipements. Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures internes. Profil recherché : Compétences techniques solides, sens de l'organisation et du service client. Leadership, autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont indispensables.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! SEINE-ET-MARNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 8 (ÅK8 / 4E) recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours SEINE-ET-MARNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
AUTOMOBILES CDR, implantée à Pringy (77), est une entreprise spécialisée dans la réparation et l'entretien automobile. Reconnus pour notre professionnalisme et notre exigence de qualité, nous offrons à nos clients un service complet et rigoureux. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un mécanicien automobile en CDI pour renforcer notre équipe. En tant que mécanicien automobile (H/F) au sein de notre entreprise, vous interviendrez sur l'entretien et la réparation de véhicules légers. Vos missions principales seront les suivantes : - Effectuer l'entretien courant des véhicules (vidanges, remplacement de pneus, etc.). - Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques et électriques. - Remplacer les pièces défectueuses (embrayage, distribution, etc.). - Assurer la qualité des réparations et le respect des normes de sécurité. - Travailler en autonomie et en équipe pour garantir la satisfaction de nos clients. Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique auto - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire - Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du détail - Vous aimez le travail bien fait et avez l'esprit d'équipe - Le permis B est indispensable Ce que nous vous proposons : - Un CDI stable au sein d'une entreprise à taille humaine - Une ambiance de travail conviviale et dynamique - Un atelier bien équipé avec du matériel moderne - Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience - Poste du lundi au vendredi
Maçon dans le domaine des espaces verts, vos missions principales : Pavage - Dallage - clôture - et maçonnerie (terrasse, muret, ...) Polyvalent - autonome - rigoureux
Les missions : - Assurer l'installation et la maintenance des équipements de sécurité : du câblage aux raccordements en passant par le paramétrage et test du matériels, - Savoir accompagner le client dans la prise en main de son système de sécurité installé, - Savoir assurer le suivi de chaque intervention : Rédaction et transmissions des rapports au service technique, le suivi et la préparation de chantier (matériels, outils, documentations ) Le profil recherché : - Être titulaire d'un BAC Pro ou niveau Bac Pro dans le domaine de l'électrotechnique ou électricité, - Expérience 1 an minimum dans la pose et la maintenance des systèmes anti intrusion filaires, vidéosurveillance, contrôle d'accès ainsi des connaissances du réseau IP. - PERMIS B obligatoire (véhicule de société), Les qualités : - Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, réactif et aussi un bon relationnel client. Poste à pourvoir immédiatement : -Rémunération : 1950 € brut/mois sur 12 mois + primes de déplacement (55 € brut par soir de découchage) pour un technicien junior. - Avantages : Véhicule de service, téléphone & PC professionnel, outils, titres restaurant, - Accès à la mutuelle de l'entreprise Déplacement professionnels dans toute la France. (Tous les frais seront pris en charge par l'entreprise) Vous êtes motivé, vous êtes la personne idéale pour ce poste ! Venez agrandir nore équipe
Missions principales : - Accompagnement du résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Réaliser des soins d'hygiène et de confort - Organiser son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Faire des transmissions écrites et orale, tracer ses soins sur les tablettes - Evaluer, restaurer et maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Priorisé ses soins - Connaitre les gestes de premier secours ainsi que reconnaitre une situation d'urgence - Appliquer les protocoles de soins - Utiliser les techniques de gestes et postures de manutention - Informer et former des professionnels et des étudiants - Être référent de résidents afin de participer au mieux aux projets personnalisés
Missions principales : - Réaliser des soins curatifs et préventifs des résidents - Travail en collaboration avec l'équipe médicale, préparation des visites - Préparation et administration des traitements (système escargot) - Encadrer de manière fonctionnelle aide-soignant et ASH - Organiser son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Faire des transmissions écrites et orale, tracer ses soins sur les tablettes ou PC - Assurer et vérifier les mesures d'hygiène, d'asepsie et de sécurité des soins, des locaux et du matériel. - Contacter les médecins, les sociétés d'ambulances et les services hospitaliers pour la prise de rendez-vous. - Priorisé ses soins - Informer les familles - Appliquer les protocoles de soins - Informer et former des professionnels et des étudiants
Missions principales : - Accompagnement du résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Réaliser des soins d'hygiène et de confort - Organiser son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Faire des transmissions écrites et orale, tracer ses soins sur les tablettes - Evaluer, restaurer et maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Priorisé ses soins - Connaitre les gestes de premier secours ainsi que reconnaitre une situation d'urgence - Appliquer les protocoles de soins - Utiliser les techniques de gestes et postures de manutention - Informer et former des professionnels et des étudiants - Être référent de résidents afin de participer au mieux aux projets personnalisés Horaires 19h45/20h00 jusqu'à 7h45/08h00 PRIMES de nuit et week end
Nous recherchons une personne pour des prestations de repassage et ménage au domicile des clients particuliers sur Boissise le Roi, St Fargeau Ponthierry, Pringy et dans un rayon de 20 kms. Vous travaillerez en semaine (du lundi au vendredi) et serez libre tous les week-end. Possibilité de flexibilité des horaires en adéquation de votre organisation personnelle et familiale. Si vous avez le sens du contact et du service à domicile. Vous êtes peut-être le profil que nous recherchons. Indemnisation des frais kilométriques inter-clients et mutuelle entreprise, primes, CE.
Le SESSAD APF Dammarie-Les-Lys, accompagnant des enfants et adolescents, de 0 à 20 ans, en situation de handicap, recrute un(e) kinésithérapeute afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire. Missions : Au sein d'une équipe dynamique et engagée, vous interviendrez auprès d'enfants et/ou d'adolescents dans leur lieu de vie (domicile, école, structure d'accueil) et participerez à : - L'évaluation des capacités motrices et fonctionnelles des jeunes accompagnés, - La mise en œuvre de prises en charge en kinésithérapie adaptées aux projets personnalisés, - Le travail de prévention et de rééducation motrice, - La participation aux réunions de synthèse et à l'élaboration des projets individualisés, - Le travail en étroite collaboration avec les familles et les partenaires (écoles, structures de soins, etc.) Équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez une équipe composée de : Médecin Ergothérapeutes Psychomotricien(ne)s Psychologue Éducateurs spécialisés Kinésithérapeutes Profil recherché : Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire Sens de l'écoute, autonomie et capacité d'adaptation Interventions sur les lieux de vie
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) compétent(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir dans un atelier de mécanique automobile d'environ 465m2. Vous assurez l'entretien et la réparation des véhicules automobiles : graissage, vidange, contrôle, éléments et systèmes mécaniques (transmission, moteur, roues.), le système de visibilité et de signalisation. Vous travaillez du mardi au samedi. Avantages : logement possible
La M.A.S du Val de Seine accueille et accompagne des personnes en situation de polyhandicap qui n'ont pu acquérir un minimum d'autonomie et ayant besoin d'une sur-veillance constante. Elle assure un accompagnement centré sur la personne au travers d'activités d'éveil, d'épanouissement, d'animation, de socialisation et de partage de la vie quotidienne. Nous recherchons un(e) Ergothérapeute contribuant au maintien de l'autonomie et à la recherche d'adaptation pour les personnes accueillies. Vous serez en charge de la conception et du suivi des appareillages et assurerez une prise en charge visant à maintenir l'indépendance et l'autonomie des personnes accueillies. Missions principales - Evaluer l'indépendance et l'autonomie de la personne accompagnée dans ses activités au quotidien - Contribuer à l'indépendance de la personne accompagnée en mettant en place les aides techniques nécessaires, les moyens de compensation et les activités individuelles. - Participer à la conception et au suivi des différents appareillages (corset siège, attelles, ma-telas moulé, fauteuil roulant.) - Proposer des pises en charge individuelles ou collectives Compétences attendues - Sens de l'organisation et des responsabilités - Qualités relationnelles favorisant le travail en équipe - Aptitude à travailler en autonomie - Capacités d'observation, d'adaptation et d'initiative - Maitrise de la communication orale et écrite - Bonne connaissance de l'outil informatique Contrat - Salaire selon CCN66 et ancienneté - Poste à pourvoir dès que possible - 4.5 jours de RTT par an - Congés supplémentaires associatifs - 3 jours/an
Vous réaliserez la pose de portes et fenêtres en aluminium : Pose des châssis, intégration des ouvrants et des vitrages. Les chantiers se situent sur Paris et région parisienne et concernent principalement des bâtiments tertiaire ou communaux. Vous disposerez d'un véhicule équipé avec l'outillage nécessaire. Vous justifiez d'une expérience dans le métier et réalisez un travail soigné, vous êtes attentifs aux finitions.
Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! SEINE-ET-MARNE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 9 (ÅK9 / 3E) recherchant de l'aide en FRANÇAIS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région ÎLE-DE-FRANCE. Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant Rencontrez vos élèves directement à leur domicile Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI : - Vous voulez faire la différence auprès des autres - Vous êtes une personne positive et motivante - Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner - Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours SEINE-ET-MARNE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance ! POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ? En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants. Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux. De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe. POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler
Description de l'entreprise La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Excellence, Innovation et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à Centre Commercial CARREFOUR - 77190 VILLIERS EN BIERE Salaire : 1823,03 € à 2100 € bruts selon profil Temps de travail : 35h à 39h Type de contrat : CDI temps plein
Nous recherchons 2 coiffeurs et/ou barbiers (H/F) : - coupes hommes - taillage de barbe AVOIR LE CAP ou AVOIR AU MOINS 3 ANS D'EXPERIENCE Poste à temps plein, avec possibilité d'heures supplémentaires. Travail du mardi au samedi : 10h-13h + 14h-19h. Prime qualité : 150€/mois minimum
Rattaché au service réception/expédition, vous avez à charge la réception et le stockage de la marchandise a l'aide du chariot élévateur 1.3.5 ( et le 6 idéalement pour la préparation en hauteur). Horaires soit du matin 6h soit 13h30. Vous avez des affinités en informatique de gestion.
Nous recherchons un carrossier automobile pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé de la réparation et de la restauration des carrosseries de véhicules. Missions principales : Réparation des carrosseries endommagées (tôlerie, redressage, etc.) Préparation des surfaces pour la peinture Application des techniques de soudure et de mastiquage Collaboration avec les autres membres de l'atelier pour assurer un travail de qualité Respect des normes de sécurité et des procédures de l'atelier Profil recherché: Rigoureux appréciant le Travail en équipe à l'écoute Ayant le sens du service
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un cariste c5 pour une mission en intérim de 3 mois à Milly-la-Forêt - 91490. - Conduite des chariots élévateurs de catégorie 5 en toute sécurité - Chargement et déchargement des marchandises - Rangement des produits dans l'entrepôt - Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur - Horaires : Du mardi au vendredi: 10h00-18h00 et samedi: 13h00-21h00 - Salaire horaire: 13EUR + prime quai - Contrat en intérim de 3 mois - Expérience de 2 à 5 ans en tant que cariste - Permis cariste de catégorie 5 à jour - Bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt - Capacité à travailler en équipe - Dynamique et rigoureux(se) - Aucun diplôme requis Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la logistique en tant que cariste c5 à Milly-la-Forêt - 91490.
Vous enseignez le chant à domicile à des élèves de tous niveaux et dans tous les répertoires musicaux. Vous avez déjà enseigné à des enfants. Vous êtes titulaire d'un Diplôme de Fin d'Etudes de conservatoire au minimum ou équivalent. Disponibilité et mobilité.
Nous recherchons un(e) mécanicien(e) expérimenté(e) pour un poste en CDI à pourvoir dès que possible. Vous serez amené(e) à utiliser la valise de Diagnostic pour la recherche de panne, vos compétences en électronique et en électricité seront des atouts indispensables pour votre quotidien dans vos missions de réparation et d'entretien. Vous travaillerez de façon autonome à votre poste de travail. Vous serez amené(e) à faire la mécanique dite "lourde" pour le garage. Votre semaine s'étale du lundi au samedi matin sur une base de 35h. la réussite sera assurée par une personne consciencieuse et rigoureuse .vos compétences vous permettent de travailler sur toutes les marques en totale autonomie. (idéalement 5 ans d'expérience), titulaire d'un BEP/CAP ou d'un BAC PRO en maintenance de véhicules ou mécanique.
Missions principales : - Accompagner les personnes accompagnées dans les actes essentiels du quotidien (soin d'hygiène et de confort) et dans les activités de vie sociales et de loisirs - Garantir la mise en œuvre des objectifs du projet personnalisé - Appréhender les besoins et les attentes de la personne accompagnée en apportant une réponse adaptée dans le respect de l'autonomie de la personne - Contribuer au maintien de l'autonomie sur le plan psychique, physique et social - Assurer le rôle de référent - Collaboration avec les infirmiers, AMP/AES, médecins. - Accompagner les personnes accompagnées aux rendez-vous médicaux, paramédicaux, aux activités extérieures et sorties - Assurer la traçabilité nécessaire à la réalisation de l'accompagnement dans le respect du projet personnalisé - Assurer et appliquer ses missions dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance - Participer aux réunions pluridisciplinaires et de synthèses - Participer aux différents groupes de travail (hygiène, commissions menus etc.) - Actualiser ses connaissances par le biais de formation (DPC) - Accueil et échanges avec les familles et/ou tuteurs - Participer à la démarche qualité de l'établissement - Surveiller l'état général (fatigue, douleur, alimentation, hydratation) et surveillance de l'état clinique des personnes accompagnées, repérer et signaler tout changement ou anomalie Profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de : - Titulaire du DEAS (Diplôme AS) - Une expérience dans le champ du polyhandicap est souhaitée Conditions : - Permis B obligatoire - Horaire : 19h30-07h30 ou 20h30-08h30 / roulement = 1 semaine de 5 jours puis 1 semaine de 2 jours - Rémunération : selon la CCN66 et ancienneté - Avantages : prise en charge du transport, 22 RTT, Prime LaForcade 238€, Prime Segur 38€, Comité d'Entreprise - Type d'emploi : CDI, Temps plein
Missions principales : - Accompagner les personnes accompagnées dans les actes essentiels du quotidien (soin d'hygiène et de confort) et dans les activités de vie sociales et de loisirs - Garantir la mise en œuvre des objectifs du projet personnalisé - Appréhender les besoins et les attentes de la personne accompagnée en apportant une réponse adaptée dans le respect de l'autonomie de la personne - Contribuer au maintien de l'autonomie sur le plan psychique, physique et social - Assurer le rôle de référent - Collaboration avec les infirmiers, AMP/AES, médecins. - Accompagner les personnes accompagnées aux rendez-vous médicaux, paramédicaux, aux activités extérieures et sorties - Assurer la traçabilité nécessaire à la réalisation de l'accompagnement dans le respect du projet personnalisé - Assurer et appliquer ses missions dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance - Participer aux réunions pluridisciplinaires et de synthèses - Participer aux différents groupes de travail (hygiène, commissions menus etc.) - Actualiser ses connaissances par le biais de formation (DPC) - Accueil et échanges avec les familles et/ou tuteurs - Participer à la démarche qualité de l'établissement - Surveiller l'état général (fatigue, douleur, alimentation, hydratation) et surveillance de l'état clinique des personnes accompagnées, repérer et signaler tout changement ou anomalie Profil : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de : - Titulaire du DEAS (Diplôme AS) - Une expérience dans le champ du polyhandicap est souhaitée Conditions : - Permis B obligatoire - Horaire : 8h-20h et travaille 1 weekend sur 2 - Rémunération : selon la CCN66 et ancienneté - Avantages : prise en charge du transport, 22 RTT, Prime LaForcade 238€, Prime Segur 38€, Comité d'Entreprise - Type d'emploi : CDI, Temps plein
Vos principales missions : CREATION DE POSTE : la capacité d'adaptation et être force de proposition sont nécessaires. Membre de l'équipe cadre sous l'autorité hiérarchique du directeur-adjoint et par délégation, il/elle travaille en lien étroit avec les Chefs de service (éducatifs et soins) dans le cadre de ses missions : - Observe les pratiques et accompagne les professionnels dans la compréhension des pathologies des personnes accompagnées et des comportements associés - Apporte aux équipes une expertise technique, fondée sur la connaissance du terrain, des problématiques liées à la déficience intellectuelle, au polyhandicap et aux TSA - Assure la coanimation ou l'animation de temps d'échange réunion en équipe interdisciplinaire pour accompagner patiemment l'amélioration de la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies - Contribue à coordonner l'action thérapeutique et éducative au sein de l'équipe pluridisciplinaire - Contribue à co-élaborer la culture clinique et éthique et à la diffuser dans son champs d'intervention - Contribue au développement de la communication adaptée/alternative (Makaton, PECS.) - Contribue à l'identification des besoins et au développement des actions adaptées pour le public accompagné avec l'objectif de promouvoir leur bien-être et leur autonomie - Contribue à mettre en œuvre des supports d'interventions pour répondre aux besoins des résidents, notamment des activités thérapeutiques individuelles ou groupales, des groupes de parole... Une connaissance du handicap mental et des TSA est importante, une connaissance du polyhandicap et de l'accompagnement associé est appréciée. Le travail est réparti sur 3 à 4 interventions par semaine, dont les lundis et mardis. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de : - DESS ou Master II en psychologie - Expérience avérée auprès de personnes en situation de handicap/polyhandicap - Intérêt pour le public - Qualités d'écoute, d'adaptabilité, relationnelles, rédactionnelles - Capacité à utiliser des activités support à la relation, à la socialisation, à l'évaluation, dans le cadre individuel ou collectif - Techniques de l'entretien individuel - Techniques d'animation de groupe - Maitrise de l'outil informatique (Outlook, Word, Excel). S'agissant d'une création de poste, la capacité d'adaptation et être force de proposition sont nécessaires. Permis B obligatoire Horaire : 17h30 hebdomadaires sur 3 à 4 jours en semaines, prioritairement les après-midis - planning à définir en commun - Pas de travail le weekend Rémunération : selon la CCN66 et ancienneté Avantages : Prime Laforcade 238 € proratisée au temps de travail, Comité d'Entreprise, prise en charge du transport Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Vos principales missions : Sous la responsabilité du Cadre de Santé et de l'IDE - Accueillir, écouter, et accompagner les personnes accompagnées et leurs familles - Mettre en œuvre et suivre le projet de soin personnalisé - Participer aux réunions de transmissions concernant l'état de santé de la personne accompagnée et aux réunions de protocole à mettre en place - Être un acteur clé dans la prévention, le dépistage, soins médicaux généralistes - Collaborer avec les intervenants paramédicaux extérieurs dans le cadre du parcours de soin - Assurer le lien avec le médecin traitant, la secrétaire médicale et les autres spécialistes intervenants - Administrer les médicaments et les traitements prescrits par le médecin, tout en surveillant les effets indésirables dans le cadre dans son rôle propre - Surveiller les signes vitaux des patients et signaler toute anomalie - Savoir réagir en cas d'urgence - Formation AFGSU obligatoire Profil recherché : Si vous êtes passionné(e) par les soins aux patients et que vous souhaitez faire partie d'une équipe paramédicale dévouée, nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'infirmier(e) qualifié(e) et contribuer à améliorer la santé et le bien-être de nos résidents. Une expérience dans le champ du handicap serait un plus. Titulaire du diplôme d'IDE Permis B obligatoire Horaire : 8h-20h ou 7h-19h et 1 weekend sur 2 Avantages : prise en charge du transport, 22 RTT, Prime LaForcade 238€ + Prime Segur 38€ + Prime IDE 200€ (à partir de 3 mois d'ancienneté), Comité d'Entreprise **Moyen de locomotion personnel en raison de l'accessibilité très limitée par les transports en commun.**
Poste à Temps partiel = (0.2 ETP) - À pourvoir dès que possible Horaire : 7h00 hebdomadaires à répartir sur 2 jours en semaines, le matin de préférence- planning à définir en commun - Pas de travail le weekend Vos principales missions : Le poste n'est plus pourvu depuis des années : la capacité d'adaptation et être force de proposition sont nécessaires. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'établissement, il/elle : - Écoute et apporte un éclairage psychopathologique sur les personnes accueillies et leurs troubles notamment dans la dimension d'expression comportementale de leurs difficultés - Établit le diagnostic d'un trouble ou d'une souffrance mentale / psychique - Établit et met en œuvre un programme thérapeutique adapté - Travaille en collaboration et en cohésion avec le médecin généraliste de la MAS - Établit des partenariats avec d'autres structures afin de permettre des prises en soins - Assure des prescriptions médicamenteuses raisonnées au regard des pathologies et troubles rencontrés par les usagers dans le respect des recommandations de l'HAS - Contribue à la coordination de l'équipe médicale et paramédicale en lien avec la direction de l'établissement, le médecin généraliste et les chefs de services - Assure, en collaboration avec le service paramédical, une observance thérapeutique, - Évalue de manière régulière le dispositif thérapeutique afin de l'ajuster aux besoins identifiés - Contribue au bon fonctionnement de l'établissement à travers un travail interdisciplinaire/pluridisciplinaire, intègre et promeut une dynamique d'équipe. - Est une personne relais auprès de tous les professionnels pour les informations concernant ses pratiques rééducatives, y compris les TSA - Étudie les dossiers d'admissions et contribue à la prise de décision par la Direction de l'établissement dans le cadre des commissions d'admission - Réalise les certificats médicaux liés au renouvellement des dossiers MDPH, - Utilise et renseigne le dossier médical dans sa partie, - Assure une mise à jour de ses compétences et connaissances dans son domaine de compétences (formation, veille réglementaire.) - Travaille en lien avec les familles des usagers, Une connaissance du handicap mental et des TSA est importante, une connaissance du polyhandicap et de l'accompagnement associé est appréciée. Profil recherché : Nous recherchons un(e) professionnel(le) dynamique et engagé(e) doté(e) de : - Diplôme d'état de docteur en Médecine avec mention de la spécialité psychiatrie. - Expérience avérée auprès de personnes en situation de handicap / polyhandicap - Intérêt pour le public - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Rigueur, organisation, dynamisme - Capacité à travailler en équipe et communication - Qualités d'écoute, d'adaptabilité, relationnelles, rédactionnelles. - Maitrise de l'outil informatique (Outlook, Word, Excel). - Excellent relationnel Pas de transport en commun, un moyen de transport personnel est nécessaire. Avantages : Prime Laforcade 238 € proratisée au temps de travail, Comité d'Entreprise
RHTT INTERIM recrute pour un de ses clients basé à Milly-La-Forêt (91) et ses alentours un Maçon VRD expérimenté H/F pour une prise de poste dès que possible. Missions : - Organiser le travail quotidien et suivre l'avancement des tâches - Participer aux travaux de terrassement, pose de réseaux humides et secs, bordures, enrobés, etc. - Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité - Lire et interpréter les plans d'exécution - Assurer la liaison avec le conducteur de travaux et les autres corps de métier - Des travaux de maçonnerie sur voiries - La sécurisation des abords du chantier par un balisage - La mise à niveau : déblaiement, terrassement ou remblai du terrain, de la construction, réglage manuel... avant la mise en œuvre de l'enrobé - Le coulage de béton, la pose de pavés, de bordures et leurs finitions - La mise en place ou la réparation d'éléments de voirie - Le rangement et le nettoyage du chantier (matériel, outils...) Cette liste des missions n'est pas exhaustive, elle peut évoluer pendant l'exécution du contrat. Profil recherché - Expérience significative en VRD - Si vous êtes passionné(e) par le secteur du BTP et TP et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. - Lecture de plans, implantation, maîtrise des techniques de voirie et réseaux - Sens de l'organisation, leadership, rigueur - Permis B souhaité - CACES engins apprécié - Vous disposez de votre habilitation AIPR, etc. Si vous êtes motivé(e) par le challenge et souhaitez acquérir une nouvelle expérience, n'hésitez pas de postuler ! Prévoir des heures supplémentaires.
TPS est à la recherche d'un(e) INGENIEUR ETUDES - H/F afin de compléter ses équipes. 1. Missions Attributions et principaux objectifs : - Répond aux dossiers d'appels d'offres publics et privés - Établit les plannings - Participe à l'établissement des prix - Fait les demandes de prix auprès des fournisseurs pour l'établissement des prix - Vérifie les métrés et les quantités sur Autocad ou après la réalisation de l'ensemble - Participe aux réunions préparatoires de travaux - Rend compte à sa hiérarchie Principaux interlocuteurs internes et externes : - Direction Générale Adjointe - Direction Technique et Exploitation - Salariés - Clients - Fournisseurs 2. Responsabilités déléguées : Autonomie d'exécution dans la réalisation des dossiers en relation avec les directions technique et commerciale. 3. Aptitudes nécessaires pour tenir le poste : - Esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse - Savoir gérer les priorités - Sens des responsabilités - Connaissance du métier et de l'organisation d'un chantier - Maîtrise de l'informatique dessin et des moyens de communication (AUTOCAD) - L'obtention de l'Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux (AIPR) Concepteur serait un plus Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Expérience: Ingénieur études hors apprentissage: 2 ans (Requis)
Missions principales : Assister l'équipe dans l'installation et le raccordement de systèmes électriques liés au chauffage, à la ventilation et à la climatisation (CVC). Participer au tirage de câbles, à la pose de chemins de câbles, et au branchement de petits appareillages. Accompagner les techniciens lors de dépannages sur les installations électriques CVC. Lire les plans simples et repérer les éléments électriques sur site. Veiller à la propreté et à la sécurité des zones d'intervention. Intervention sur sites tertiaires, industriels, logements collectifs, santé (type hôpital, laboratoire), sur chantiers en région Ile de France. Profil recherché : Première expérience et formation en électricité (Bac Pro Élec minimum). Sens de l'écoute, envie d'apprendre et capacité à travailler en équipe. Habilitations électriques souhaitées (possibilité de mise à jour en interne). Intérêt marqué pour les métiers techniques, le bâtiment ou le génie climatique. Ce qu'on vous propose : Un accompagnement terrain par des collègues expérimentés. Des formations continues (sécurité, lecture de plans, systèmes CVC, habilitations). Des perspectives d'évolution vers un poste de technicien confirmé. Une ambiance de chantier conviviale et bienveillante. Avantages : Paniers repas, Primes, Mutuelle Familiale
Au sein d'un garage automobile de 3 salariés nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile ayant une première expérience et les compétences de base. Vous intervenez sur diverses marques. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h (17h le vendredi) Poste à pourvoir dès que possible
La Maison du Rocher est une maison d'hôtes et un domaine d'hébergements insolites située en pleine nature, au cœur de la forêt de Fontainebleau. L'établissement accueille une clientèle touristique, familiale et événementielle, avec une forte exigence de qualité de service, d'autonomie et de polyvalence. Poste très polyvalent, nécessitant une grande autonomie, une bonne condition physique et une capacité d'adaptation permanente. Les missions incluent notamment : Service en restauration et lors d'événements (mise en place, service, débarrassage) Préparation et mise en place des petits-déjeuners Préparation et livraison de paniers repas Nettoyage et entretien des espaces communs, hébergements et extérieurs Participation à l'organisation logistique des séjours et événements Aide ponctuelle à la plonge, à la lingerie et au rangement Respect strict des normes d'hygiène et de sécurité Le poste implique des déplacements fréquents sur le domaine, des ports de charges occasionnels et du travail en extérieur. Profil recherché : - Expérience en hôtellerie, restauration ou événementiel - Profil très polyvalent, autonome et opérationnel rapidement - Capacité à travailler seul(e) comme en équipe - Bonne résistance au rythme saisonnier et aux horaires en coupure - Sens du service client et excellente présentation - Très bonne organisation et rigueur - Capacité à travailler les week-ends et jours fériés Contraintes importantes : Poste situé à Noisy-sur-École, sans transports en commun - Véhicule personnel indispensable - Aucun logement fourni Prise de poste : - Avril - Fin de contrat prévue en octobre
Mission principale : Assurer un soutien polyvalent aux activités et de préparation logistique liées aux séjours, événements et séminaires organisés sur le domaine. Préparation et mise en place des petits-déjeuners pour les groupes en séjour ; Participation au service du déjeuner et du dîner (mise en place, accueil, service, rangement) ; Nettoyage et remise en état des espaces après utilisation (salle, terrasse, salle commune) ; Contribution à l'organisation logistique des repas lors d'événements (séminaires, team-buildings...) ; Support aux équipes pendant les événements (mise en place, petits travaux logistiques, coordination des flux) ; Le poste prévoit un rythme en coupure : 2h le matin, 2h le midi, 2h le soir. Profil recherché : Expérience dans la restauration ou l'hôtellerie (service, cuisine, accueil clients) appréciée ; Personne dynamique, polyvalente, rigoureuse et avec un bon esprit d'équipe ; Capacité à s'adapter à des horaires flexibles (coupure) ; Anglais indispensable (nombreux clients internationaux) ; Le poste étant en zone rurale et les horaires fractionnés. Lieu : Noisy-sur-École (77) Durée : Avril à octobre 2026 Type de contrat : CDD saisonnier, temps partiel
Vous êtes un PPH confirmé en quête d'un nouveau challenge ? Rejoignez une équipe pluridisciplinaire soudée au sein d'un établissement de référence à SAINT FARGEAU PONTHIERRY.LES CONDITIONS: Contrat : intérim Planning : du 3 au 5 mars / 27 au 30 avril / 25 au 29 mai Rémunération : sera défini avec la structure selon votre profil Rythme : 35h (amplitude 9h - 17h) Secteur : Médicament
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé commercial caisse & services (F/H) Vos missions : * Accueillir, renseigner les clients et les accompagner dans leur démarche d'achat (borne multiservices) * Proposer les services complémentaires à la vente * Assurer l'enregistrement des ventes afin de garantir un passage en caisse rapide * Recueillir l'avis, les remarques et les suggestions des clients Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats; * Vous avez idéalement une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution. Les avantages Carrefour : * Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté) * Intéressement + participation * Mutuelle / prévoyance * Offres CSE * 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Une expérience dans la tenue de caisse serait un plus. * Sens du service client * Rigueur et organisation * Adaptabilité et flexibilité * Capacité à travailler en équipe
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SOISY-SUR-ÉCOLE (91840 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Assurer la gestion quotidienne de l'officine - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Autres activités Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires PROFIL RECHERCHÉ Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de DAMMARIE LES LYS emploie 220 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1984. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de...
Vous interviendrez au sein d'une officine et accomplirez les tâches suivantes :Réceptionner les commandes et ranger les médicaments selon des critères très précis,Gérer les stocks (vérification des dates, éliminations des produits périmés, passation de commandes auprès des grossistes ou des laboratoires),Conseiller les clients et leur vendre différents articles (médicaments sans ordonnance, prothèses, parapharmacie),Délivrer des médicaments sur prescription en vérifiant la posologie et l'absence d'associations dangereuses, Traduire les doses prescrites en nombre de boîtes, S'assurer de la bonne compréhension de l'ordonnance,Enregistrer les feuilles de soins,Tenir à jour le registre des produits dangereux (nom du médecin, nom et adresse du patient),Effectuer la télétransmission des données aux caisses d'assurance maladie.Prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Boissise-la-Bertrand, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F au rayon liquide Vin/alcool/boissons non alcoolisées. Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Vous faites partie du rayon sec libre-service, composé d'un responsable et de six personnes, y compris vous. Vous réceptionnez les marchandises et assurez leur mise en rayon. Une bonne connaissance des cépages est un atout. Une expérience dans le domaine est exigée.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous assurez la présentation générale de la boutique dans le respect des règles de merchandising. Vous confectionnerez des bouquets et réaliserez toutes sortes de compositions florales en fonction de la saisonnalité ou des événements. Vous réaliserez les opérations d'encaissement et serez attentif aux anomalies (qualité, produits, prix...). PROFIL RECHERCHÉ Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps partiel (25 h/semaine) sur SOISY-SUR-ÉCOLE (91840 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Employé de rayon non alimentaire (F/H) Bazar, textile, multimédia. Vos missions : * Garantir l'attractivité de son rayon tout en respectant l'implantation, la qualité et la gestion des stocks. * Accueillir et conseiller les clients du rayon. * Procéder au transport, au rangement, au conditionnement et à l'étiquetage des produits en rayon. * Trier et enregistrer les marchandises non vendables. * Effectuer le remplissage des rayons. * Réaliser des contrôles d'hygiène. Votre profil : * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois, après un an d'ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle / prévoyance * Offres CSE * 12% de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Pas de formation particulière requise, la connaissance des produits serait un plus. * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
[79355] Clinique les Trois Soleils Sous l'autorité du responsable qualité, vos missions seront: -Assister le responsable qualité dans toutes ses missions -Contribuer à la mise en oeuvre de la politique qualité et sécurité des soins: - Participer à la formalisation et au suivi du programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins (PAQSS) - Participer à la gestion du système documentaire : formalisation de document, diffusion, information et sensibilisation des utilisateurs à l'utilisation de l'outil informatisé. - Participer à la démarche de gestion des risques : mise à jour des cartographies des risques et du compte qualité HAS, suivi des actions préventives et correctives, sensibilisation des professionnels à l'utilisation de l'outil informatique pour le signalement des évènements indésirables, organisation RMM et ACRES. - Participer aux actions de sensibilisation et de formation des professionnels aux démarches qualité et sécurité des soins -Contribuer à l'animation de la démarche d'amélioration continue: - Participer à l'élaboration des grilles d'audits internes (dossiers, pratiques cliniques ), participer à leur réalisation d'audits et à l'exploitation des résultats - Traiter et analyser les questionnaires de satisfaction des usagers et assurer la diffusion de leurs résultats. - Participer au recueil des indicateurs qualité internes et nationaux. - Participer aux instances et groupe de travail : diffusion des invitations et ordre du jour, animation, rédaction des comptes rendus, suivi des plans d'actions. - Classer et archiver les documents du bureau qualité. Cette liste de missions est exhaustive et peut évoluer. Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) : Assistant de vente drive (F/H) Votre profil : * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. * Vous savez être à l'écoute et pédagogue afin de renseigner et accompagner les clients dans leurs achats; * Vous avez idéalement une 1ère expérience réussie dans les secteurs de la vente et de la distribution. Vos missions : * Préparer et conditionner les commandes des clients * Etre garant de la qualité et de la fraîcheur maximum des produits livrés * Se conformer aux normes d'hygiène, de traçabilité, sanitaires et aux procédures de sécurité. * Traiter rapidement les commandes client, grâce à son Terminal Radio, selon le dispatching et les consignes données par son hiérarchique. * Préparer son chariot dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés,. * Accueillir le client et déposer les courses dans son coffre. Les avantages Carrefour : * Une rémunération sur 13,5 mois, après un an d'ancienneté * Intéressement + participation * Mutuelle/prévoyance * Offres CSE * 12 % de remise sur achat Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle. * La connaissance des produits serait un plus * Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts
POSTE : Gestion de Stock Niveau Confirmé - CACES 1 & 5 H/F DESCRIPTION : Assure une permanence auprès des équipes d'exploitation Flux sortants - Déclenche les réapprovisionnements de réserve vers picking - Identifie les produits et met une étiquette code-barre si besoin sur le produit et le stock accessible. - Mène les enquêtes de stock en cas d'écart constaté entre stock physique et stock informatique - Valide les manquants Clients chaque jour avant le Cut Off transport correspondant après avoir mené les recherches adéquates. - Remonte à son responsable les anomalies constatées au quotidien - Contrôle pondéral (mise en oeuvre 2022) : effectue les contrôles des colis éjectés au contrôle pondéral et vérifie le contenu. Opère aux modifications nécessaires de la fiche article si nécessaire. - Mène les enquêtes de stock suite aux litiges clients et renseigne l'outil du service relations clients sur les causes liées à l'exploitation. Horaires : 12h/19h PROFIL :
Rédigez une brève description type de votre entreprise, mais aussi du service ou du produit que vous proposez. Présentez la philosophie de votre entreprise et votre clientèle. Ce texte est plutôt un texte de présentation, il n'est pas spécialement commercial.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de stock (H/F), pour l'un de nos clients situé à Saint -Fargeau-Ponthierry (77)***Profil : - Expérience de 2 ans - Diplôme : CACES R489 1 et 5 à jour - Connaissance spécifique : process logistiques dans son périmètre de Gestion de Stock, connaissance d'un outil WMS (connaissance de LMxt serait un plus), excel (tableaux à remplir). - Qualités : autonomie, ponctualité, rigueur***Missions : -***Assurer une permanence auprès des équipes d'exploitation Flux sortants -***Déclencher les réapprovisionnements de réserve vers picking -***Identifier les produits et mettre une étiquette code-barre si besoin sur le produit et le stock accessible. -***Mener les enquêtes de stock en cas d'écart constaté entre stock physique et stock informatique -***Valider les manquants Clients chaque jour avant le Cut Off transport correspondant après avoir mené les recherches adéquates. -***Remonter à son responsable les anomalies constatées au quotidien -***effectuer les contrôles des colis éjectés au contrôle pondéral et vérifie le contenu. Opérer aux modifications nécessaires de la fiche article si nécessaire. -***Mener les enquêtes de stock suite aux litiges clients et renseigner l'outil du service relations clients sur les causes liées à l'exploitation.***Horaire : 12h à 19h (avec pause de 20 min de 15h à 15h20***Salaire : Variable selon profil***Dispo : dès que possible * Contrat en intérim***Merci d'envoyer vos CV à l'adresse suivante :***
Description du poste : Vous avez à cœur de vous engager et d'accompagner le jeune dans son projet de vie en favorisant sa participation et celle de sa famille. Sous la responsabilité de la Responsable des services éducatifs :***Vous ferez partie d'une équipe mêlant professionnels éducatifs, enseignants, soignants et paramédicaux. * Vous contribuerez à l'élaboration et la mise en œuvre des projets individuels pour chaque jeune de votre unité * Vous participerez à l'évolution du projet d'établissement, dans une dynamique collective. Attendus métier***Accompagner les enfants et adolescents polyhandicapés avec ou sans TSA dans tous les actes de la vie quotidienne dans le respect de leur rythme. * Favoriser l'autonomie et l'expression de chacun, en lien avec les familles et les équipes pluridisciplinaires, pour développer l'autodétermination et l'accès à la citoyenneté de chacun. * Participer activement à la vie de l'internat, à la mise en œuvre des projets personnalisés et aux temps institutionnels. * Participation aux réunions de services et institutionnelles * Collaborer avec les familles pour favoriser la cohérence de l'accompagnement des jeunes. Description du profil : Une expérience auprès de personnes polyhandicapées et des troubles du comportement est appréciée.***Connaissance médico-psychologique dans son domaine d'intervention * Capacité d'analyse et de synthèse * Aisance relationnelle * Sens du service et du travail d'équipe Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d' une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales . La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle . Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement . Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Notre établissement Les Établissements pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés (EEAP) de la Croix-Rouge française accueillent des enfants, adolescents et jeunes adultes polyhandicapés . Nos équipes leur offrent un accompagnement global, coordonné et de qualité, grâce à la mise en place d'un projet d'accompagnement individualisé tenant compte de leurs besoins et de leurs attentes. A travers des activités éducatives, thérapeutiques et pédagogiques et en lien avec leurs aidants familiaux, l'objectif de nos EEAP est de favoriser le développement et l'épanouissement de ces enfants et adolescents ainsi que leur participation à la vie sociale et citoyenne. La Plateforme Polyhandicap Clairefontaine accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes polyhandicapés, âgés de 0 à 20 ans. Elle dispose de 102 places. Elle propose de façon souple et modulable l'ensemble des modes d'accompagnement en fonction des attentes des jeunes accueillis et de leur famille : accompagnement au domicile, accueil de jour, hébergement ouvert 365 jours par an, accueil séquentiel ou temporaire. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Prime de fin d'année : Oui Laforcade : Oui
Entreprise Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d’OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l’organisation et la personnalisation des parcours d’obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l’organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise handi-accueillante Poste Si vous appréciez le travail en équipe, êtes ponctuel, doté d’un bon relationnel et d’une écoute active, mais aussi soucieux de réaliser un travail soigné alors rejoignez-nous ! Vous bénéficiez d'une formation certifiante et rémunérée pendant 3 jours pour vous préparer au mieux à cette mission. Votre rôle, en tant que Réserviste Porteur Funéraire : accompagner le défunt et les familles en deuil à toutes les étapes du recueillement et de l’hommage, jusqu’à l’inhumation ou la crémation. Dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, et en lien avec les différents intervenants, vous contribuez à rendre hommage à la mémoire du défunt : * Vous êtes en charge du portage du cercueil * Vous participez à la préparation de la cérémonie, qu’elle soit civile ou religieuse, et veillez à son bon déroulement selon le protocole défini. Profil Quel que soit votre parcours, c’est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Vous vous reconnaissez dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Boissise-la-bertrand, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive H/F en CDI. Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vente & relation client Gestion / Commandes et livraisons Dynamique commerciale- Anime la démarche relation client auprès des collaborateurs du point de vente. Informe sa direction de l'ensemble des remarques clients ;- Accueille, conseille et oriente les clients avec l'attitude commerciale adéquate. - Prend en compte les litiges clients et propose une solution à sa hiérarchie.- Met en place les animations commerciales validées par la direction.- Participe à la réalisation des objectifs du point de vente. Constate les écarts et met en place les plans d'actions validés par sa hiérarchie pour les rectifier.- Chiffre les engagements promotionnels.- Participe à la gestion du stock, l'assortiment en fonction de la saisonnalité et de la dynamique promotionnelle.- Est chargé(e) de la bonne tenue du fichier articles. Propose des suppressions et créations d'articles à la direction, puis met en œuvre les décisions.- Valide et/ou passe les commandes et traite avec les fournisseurs référencés sur autorisation de son responsable. Vérifie et/ou fait vérifier les livraisons et suit les litiges fournisseurs.- Gère les consommables du point de vente. - Peut organiser et contrôler les inventaires.- Met en place les actions de lutte anti-démarque et de lutte contre le gaspillage alimentaire. - Est chargé(e) de : de la bonne tenue et la maintenance du PDV. la mise en place, du suivi des planches de marchandisages et de la théâtralisation des produits présentés, de la mise en place/du suivi de l'affichage spécifique aux produits du rayon (origine, allergènes.), et en terme de publicité sur le lieu de vente (PLV)/ information sur le lieu de vente(ILV). de la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire du PDV, en prenant en compte le suivi des prix cadencier et prospectus.Opérations de caisse Management Hygiène/ Qualité/ Sécurité- S'assure de la rotation des produits entre la réserve, les chambres froides et les rayons, de la bonne gestion du stock et de sa qualité. Veille au rangement.- Réalise des relevés prix concurrents à fréquence déterminée, établit un constat et mène les actions correctives validées par sa hiérarchie.- Veille au bon déroulement des opérations de caisse dont l'ouverture et fermeture des caisse, l'échange de monnaie, le contrôle des moyens de paiement, les annulations, retours, le comptage des caisses, les remises en banque et contrôle des tickets récapitulatifs journaliers cartes, les fonds de caisse et le coffre.- En l'absence du responsable, peut-être amené(e) à réaliser les opérations de clôture journalière, hebdomadaire et/ou mensuelles.- En l'absence de son responsable ou sur demande, élabore les plannings de l'équipe.- Organise, suit et contrôle le travail de son équipe. Suit les heures effectuées, en informe son/sa responsable.- Veille à l'application des règles et procédures en vigueur dans l'entreprise. - Peut organiser des réunions d'information, de motivation, de formation.- Accueille et intègre les nouveaux collaborateurs, donne son avis pendant la période d'essai. - Assure une permanence dans le PDV, par roulement.- En l'absence du responsable, peut-être amené(e) à ouvrir, fermer le PDV - Se tient au courant de l'évolution de la législation dans l'ensemble des domaines relevant de sa compétence. Met en conformité le PDV suite à ces évolutions après en avoir référé à sa direction et en informe ses collaborateurs.- Respecte et fait respecter les règles d'hygiène et qualité (ex : retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M) ; traçabilitp>- Respecte et fait respecter les consignes de sécurité : libre-accès des allées, port des équipements de protection individuelleRespecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients, de prix et de publicité mensongère. L'entreprise comporte 38 collaborateurs.Sous la direction effective du directeur, vous assurez en second la direction opérationnelle du PDV.Vous êtes en charge de l'approvisionnement, de la distribution et du commerce. Il/ elle assure le bon écoulement des marchandises en réserve et la bonne tenue des rayons.Vous êtes apte à passer les commandes, à tenir la caisse.Vous pouvez manager des collaborateurs. Selon les directives et consignes de la dir
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé d'approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Vous aurez pour mission quotidienne, la rotation des produits Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Sans niveau de diplôme, vous justifiez d'au moins 1 ans d'expérience sur un poste d'employé au rayon fruits et légumes. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! La rémunération est au smic pour 36h45 salaire sur 13 mois dès une année complète janvier à décembre. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans le processus de production en utilisant vos compétences avancées pour garantir l'efficacité des opérations. - Mettre en œuvre les modes opératoires de transformation et de conditionnement des produits en utilisant efficacement les outils et machines disponibles. - Assurer l'obtention et le maintien d'un haut niveau d'hygiène tout au long du processus de production. - Respecter les normes de qualité (AQ) afin de garantir l'excellence du produit final. - Effectuer un auto-contrôle rigoureux de votre travail pour garantir la conformité et la qualité des opérations. - Procéder aux enregistrements de production en utilisant le logiciel SAP et assurer le suivi de la traçabilité. - Ranger et trier les déchets de manière appropriée, tout en maintenant un espace de travail propre et organisé. Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Équipier/Équipière de production doté(e) d'une expérience de 1 à 2 ans, ayant la maîtrise de SAP pour le flashage et des outils Windows. - Expérience de 1 à 2 ans en production, idéalement avec une maîtrise de SAP pour le flashage et des outils Windows - Écoute active constante pour assurer une communication fluide et efficace au sein de l'équipe - Capacité de prise de recul permettant d'analyser les situations et de prendre des décisions éclairées - Intelligence émotionnelle pour interagir harmonieusement avec les collègues - Esprit d'équipe, essentiel pour collaborer et atteindre les objectifs de production collectivement - Excellente gestion du stress afin de rester efficace dans un environnement de travail dynamique - Compétences solides en gestion du temps pour respecter les délais de production et prioriser les tâches ATTENTION : travail en températures extrêmes (surgelé et chaud), cadences soutenues et port de charge. TRAVAIL EN 3*8 ET 4*8 PENDANT LE PIC DE SAISON Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission***Indemnité kilométrique***Nombreuses primes Contrat intérimaire à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois. Rémunération compétitive à 12,08 €/heure pour un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. Travaillez dans un environnement dynamique au cœur de la ville. Saisissez cette opportunité et faites partie d'une mission engageante. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Courances La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe Solutia (Courances - 91490) à***Référence : 2176214 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Mondeville La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe Solutia (Mondeville - 91590) à***Référence : 2177401 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
· Accueillir, évaluer, orienter, conseiller et former les porteurs de projet et nouveaux entrepreneurs ; . Analyser et diagnostiquer la viabilité et la cohérence des projets en création (ingénierie financière, instruction des dossiers, mobiliser les aides financières adaptées, réalisation de business plan...) ; · Analyser et diagnostiquer la situation de l'entreprise en fonction de ses conditions de lancement et des premiers résultats ; · Définir une stratégie avec le dirigeant et la décliner en plan d'action de développement en cohérence avec les objectifs ; · Animer des réunions thématiques, des sessions de formation, des réunions de sensibilisation à l'entrepreneuriat ainsi que des clubs et réseaux professionnels ; · Développer les relations avec les acteurs économiques en liaison avec l'entrepreneuriat ; · Participer à la réalisation des différents programmes dans lesquels la CCI de Seine et Marne est engagée Entrepreneur#Leader ; Activ'Créa · Contribuer au développement, à la promotion et la commercialisation de l'ensemble des prestations de la CCI Seine-et-Marne, · Tenir à jour les statistiques de votre activité, qualifier et effectuer le suivi client dans l'outil de gestion de relation client de manière précise et régulière. Diplômé de l'enseignement supérieur (gestion/finance/droit, école de commerce), une première expérience souhaitée en accompagnement aux PME et/ou aux créateurs d'entreprise et une expérience dans le domaine commercial serait un plus. Vous disposez d'un excellent relationnel, vous êtes rigoureux et organisé, vos qualités d'écoute et d'analyse, vos forces de conviction et de proposition, ainsi que votre capacité à animer et à fédérer sont autant d'atouts que vous avez développés et que vous mettez en oeuvre avec aisance. Rémunération brute annuelle : à partir de 36 000 € selon expérience professionnelle Le Groupe Chambre de Commerce et d'Industrie Paris Ile-de-France oeuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.
La CCI Seine-et-Marne, rattachée à la CCI de région Paris Ile-de-France (2700 collaborateurs), accompagne au niveau local les 108 000 établissements et 518 000 salariés qui souhaitent créer, développer, transmettre, exporter et innover en entrepreneuriat. Elle agit pour l'attractivité et la compétitivité des territoires.
Notre client, situé à DAMMARIE LES LYS, propose des services personnels variés pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.Seriez-vous intéressé(e) par le défi passionnant d'un poste d'Agent de fabrication (F/H) ? En tant que membre clé de l'équipe, vous contribuerez à l'ensemble du processus de traitement des vêtements et textiles divers. - Vous assurez l'accrochage des vêtements sur cintre tout en apposant logos et étiquettes conformément aux indications fournies. - Vous gérez les cycles de nettoyage industriel en respectant rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Vous effectuez la réparation et la livraison des tenues pour les domaines de l'industrie, de la santé, de l'hôtellerie, de la restauration ainsi que le nettoyage de tapis personnalisés. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 12.02 euros/heure Du lundi au vendredi horaires 2*8 6h 13h / 13h 20h Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Rejoignez Jardiland Dammarie-les-Lys - la passion du jardin, du bien-être et de la nature ! Chez Jardiland, on ne se limite pas à vendre des plantes, des animaux ou des produits du quotidien. On crée un lieu où les gens viennent pour se faire plaisir, pour se détendre, pour retrouver ce petit moment de respiration qui fait du bien. Dans nos magasins, les équipes accueillent les clients avec simplicité, proximité et envie de partager. On parle vrai, on prend le temps, on conseille avec le coeur. Ce sont ces échanges naturels et chaleureux qui donnent envie de revenir... et qui laissent souvent un sourire en repartant. Jardiland est une enseigne du Groupe TERACT, société à mission depuis fin 2023, qui compte 5 200 collaborateurs, engagés pour reconnecter chacun à la nature. Jardiland défend un commerce responsable, inspirant et proche de ses clients. Si vous aimez le contact humain, la nature et les défis du quotidien, vous allez adorer travailler chez Jardiland ! Vos missions principales : Chez nous, en tant que Caissier H/F, dernier visage pour les clients, vous jouez un rôle essentiel dans la performance commerciale et la satisfaction : Accueil et relation client : . Accueillir les clients avec sympathie et courtoisie, . Créer un climat de confiance pour fidéliser le client, . Fidéliser le client grâce au programme de fidélité, . Orienter et répondre aux interrogations clients, Encaissement et Gestion des Transactions : . Scanner les articles avec précisions et efficacité, . Encaisser les paiements, . Gérer les rendus monnaie et justificatifs, . Appliquer les procédures en cas d'anomalie, Gestion administrative et qualité : . Assurer l'ouverture, la clôture et le comptage de caisse, . Editer, sur demande, des factures et/ou des devis client, . Assurer un standard téléphonique et répondre aux demandes, . Maintenir l'ordre et la propreté du poste de travail, Profil recherché : . Vous avez une expérience réussie dans la gestion de caisse, idéalement en animalerie ou en jardinerie spécialisée. . Vous êtes passionné(e) par le monde de la jardinerie, et avez une bonne connaissance globale des types de produits vendues. . Vous avez le sens du commerce, du service client et du travail en équipe. . Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et force de proposition. Concernant le poste : . Lieu : Dammarie les Lys - 77190 . Contrat : CDI - 37h30 . Prise de poste : Dès que possible . Rémunération : selon profil + primes + avantages (titres restaurant, remises magasin, 1 week-end non travaillé par mois...) TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vous rêvez d'ouvrir votre commerce, mais vous n'êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, rentable et facile à gérer ?Vous souhaitez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d'un réseau solide ?Cette opportunité est faite pour vous !Ouvrez votre propre boulangerie-restauration rapide, avec un concept innovant et un accompagnement complet pour garantir votre succès.CE QUE NOUS OFFRONSUn concept accessible et performant : produits frais préparés sur place grâce à un process simplifié et optimisé.Aucune expérience en boulangerie nécessaire : nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Une franchise flexible : chaque magasin s'adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation rigide.Un accompagnement sur-mesure : formation complète, assistance continue et conseils stratégiques tout au long de votre aventure.Un investissement abordable : apport personnel minimum del'un des plus accessibles du secteur.Ne ratez pas cette opportunité unique d'entreprendre avec un concept gagnant et un réseau qui vous accompagne.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Vous êtes au stand l'après-midi : charcuterie, traiteur, fromage. Vous servez les clients en utilisant une trancheuse pour le jambon. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Je suis Alexis, Consultant au sein du cabinet FED SUPPLY et je recherche dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un chargé de relation clientèle F/H pour une entreprise spécialisée dans la distribution automobile en mission d'intérim jusqu'à minimum juillet 2026 minimum basé à Saint-Fargeau-Ponthierry (77). Au sein d'une entreprise reconnue dans le domaine de la distribution automobile spécialisée, vous intégrez une équipe de 4 personnes au sein du service clientèle. Rattaché(e) à la superviseure du service, vos missions principales seront : - Être garant de la qualité de la relation client tant à l'oral qu'à l'écrit, en contribuant à la réalisation de notre charte qualité de service (accueil, prise en charge, instauration d'un climat de communication gagnant-gagnant) - Gestion des dossiers des demandes clients : o Saisie des commandes o Gestion des demandes d'informations, o Traitement des réclamations et litiges o Actions de prévention quant à d'éventuelles anomalies o Respect des procédures o Qualifier l'intégralité des contacts afin de permettre l'amélioration du service - Alerter quant aux dysfonctionnements constatés - Participer aux démarches d'amélioration continues. Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire et avez idéalement une expérience dans le monde de la distribution. Vous êtes rigoureux, impliqué et avez un bon esprit d'équipe. L'équipe est très sociable et vous accueillera les bras ouverts afin de leur venir en aide. Nous recherchons quelqu'un qui est organisé et doté de bonnes compétences relationnelles. Vos compétences sur EXCEL ainsi que sur les ERP sont des atouts très importants sur cette fonction. Ce que l'entreprise offre : - Une rémunération fixe de 24K€ sur 12 mois selon profil - Une prime sur objectif de 120€/mois au bout de 2 mois de présence - Un environnement de travail bienveillant et plaisant - Pas de télétravail prévu - Tickets restaurants, prime d'intéressement, etc. Processus de recrutement : - 1er entretien avec moi - 2ème entretien avec la responsable ADV Si vous voulez en savoir plus, contactez-moi ! Je serai ravi d'en discuter avec vous, Alexis
Je suis Alexis, Consultant au sein du cabinet FED SUPPLY et je recherche dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un chargé de relation clientèle F/H pour une entreprise spécialisée dans la distribution automobile en mission d'intérim jusqu'à minimum juillet 2026 minimum basé à Saint-Fargeau-Ponthierry (77).
Rattaché(e) au Responsable Achat, vous aurez pour mission d'assurer les achats pour la plateforme nationale dans le respect des procédures administratives instaurées.Vos missionsTraiter les commandes fournisseursEffectuer le suivi des commandes avec les fournisseursTraiter les litiges fournisseurs Contrôler les facturesPré-requisVous maitrisez parfaitement les outils informatiques, notamment Excel et Word. Profil recherchéVous bénéficiez idéalement d'une première expérience sur une fonction similaire. Agile, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous appréciez le travail d'équipe. Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
POSTE : Assistant Achat H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Responsable Achat, vous aurez pour mission d'assurer les achats pour la plateforme nationale dans le respect des procédures administratives instaurées. Vos missions - Traiter les commandes fournisseurs - Effectuer le suivi des commandes avec les fournisseurs - Traiter les litiges fournisseurs - Contrôler les factures Pré-requis Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques, notamment Excel et Word. Profil recherché Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience sur une fonction similaire. Agile, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous appréciez le travail d'équipe. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 28000 € par an PROFIL :
Nous recherchons un ouvrier polyvalent H/F pour intégrer une entreprise de btp, en Construction et Rénovation pour renforcer leur équipe, suite à leur développement rapide. En tant qu'Ouvrier Polyvalent, vous interviendrez sur différents chantiers et réaliserez des travaux variés en fonction de vos compétences : Travaux possibles : Maçonnerie générale Pose de cloisons, faux plafonds, placo Carrelage, faïence Peinture, enduits, finitions Menuiserie de base Petits travaux d'électricité & plomberie (selon compétences) Dépose et rénovation de bâtiments existants Aide à la préparation, au nettoyage et à la sécurisation des chantiers Vous travaillerez en autonomie ou en binôme selon les tâches, dans une ambiance conviviale. Profil recherché Vous êtes polyvalent, manuel et motivé Idéalement une expérience réussie dans le bâtiment TCE Vous savez travailler avec soin, rigueur et sens du détail Esprit d'équipe, ponctualité et dynamisme Prérequis : Permis B (déplacements sur chantiers) Un poste stable au sein d'une entreprise à taille humaine Des chantiers variés et des missions enrichissantes Une équipe soudée et un encadrement bienveillant Possibilités d'évolution selon vos compétences Rémunération selon profil et expérience Vous êtes polyvalent, manuel et motivé Idéalement une expérience réussie dans le bâtiment TCE Vous savez travailler avec soin, rigueur et sens du détail Esprit d'équipe, ponctualité et dynamisme Prérequis : Permis B (déplacements sur chantiers) Un poste stable au sein d'une entreprise à taille humaine Des chantiers variés et des missions enrichissantes Une équipe soudée et un encadrement bienveillant Possibilités d'évolution selon vos compétences Rémunération selon profil et expérience
Conseiller Immobilier Indépendant* - iad Rejoignez iad, 1er réseau de mandataires en immobilier en France, et devenez votre propre patron. Pourquoi nous rejoindre ? - Liberté financière : Commissions jusqu'à 85 %* des honoraires HT, revenus de parrainage et d’apport d’affaires. - Formation & accompagnement : Formations ALUR, en ligne ou en présentiel, avec un suivi personnalisé. - Outils performants : Prospection, visites virtuelles, diffusion massive, signature électronique, etc. - Équilibre vie pro/perso : Travaillez selon vos horaires et objectifs. - Communauté dynamique : Un réseau collaboratif et international. Vos missions - Prospection & avis de valeur : Identifier des biens et évaluer leur valeur. - Conseil & accompagnement : Aider vos clients dans leur projet immobilier. - Négociation : Faciliter la mise en accord entre acheteurs et vendeurs. - Suivi des transactions : Accompagner jusqu’à la signature. - Développement de réseau : Construire et animer votre propre équipe de mandataires en France et à l'international. Rejoignez iad et réalisez votre indépendance. *Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Profil recherché: Quel que soit votre parcours, iad vous accompagne vers la réussite. - Professionnels de l’immobilier : Vous souhaitez devenir indépendant et percevoir jusqu'à 85 % de vos commissions ? Rejoignez iad et accédez à des opportunités de développement illimitées. - Débutants ou en reconversion : Vous voulez changer de carrière et vous lancer dans l’immobilier, même sans expérience ? iad vous forme et vous aide à démarrer rapidement. 81 % des conseillers iad viennent d’une reconversion. Pourquoi pas vous ? Prenez contact dès maintenant : un manager vous recontactera pour vous présenter les opportunités iad et répondre à vos questions. Comme des milliers de conseillers en France, donnez un nouveau tournant à votre carrière !
Depuis sa création, iad connaît une réussite fulgurante et s’impose comme le partenaire idéal du changement de vie. iad c’est une véritable success story ! Créé en 2008 dans un garage, nous poursuivons sans relâche notre mission d’être le réseau immobilier le plus innovant pour accompagner autrement les particuliers qui souhaitent vendre, acquérir ou louer un bien. Aujourd’hui, nous sommes très fiers d’avoir fait d’iad l’acteur incontournable qui fait (enfin) du bien à l’immobilier. Avec une ...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez autonome sur votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons ou préparerez des commandes drive selon les consignes d'organisation, de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez les clients avec sourire et bienveillance. Nous cherchons des profils courageux, dynamiques et curieux. Une première expérience en tant qu'employé en rayon ou préparateur drive est un plus, mais le savoir-être compte au moins autant que le savoir-faire. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 3 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O32055
Nous cherchons activement un Conseiller Dermo Cosmetique - Esthéticienne (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur DAMMARIE-LES-LYS (77190 , Île-de-France - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises CAP et/ou BTS Esthétique-cosmétique ou encore Préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES/VOCALE/CACES 1B (H/F) Votre agence Start People recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients.A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront : -Utiliser un système informatique (Vocale) pour effectuer le picking des produits -Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité -Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez -Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton -Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté (Caces 1 double fourche) Horaires : 08h45/17h00 du lundi au vendredi PROFIL : Détenteur d'un CACES 1 en cours de validité, vous avez déjà de l'expérience en préparation de commande vocale, vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Boissise-la-Bertrand, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses rayons traditionnels en recrutant :un Vendeur alimentaire rayon TRAITEUR FROMAGE CHARCUTERIE H/F. Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Chez Decathlon, notre passion du commerce et de la relation client est aussi forte que celle du sport. Ici, on ne se contente pas d’encaisser un achat : on crée des expériences, on accueille avec le sourire, on fidélise avec sincérité. Si tu aimes le contact humain, que tu trouves du sens dans chaque interaction, et que tu veux avoir un impact direct sur la satisfaction client, alors ce métier est fait pour toi. Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission : faire de chaque moment avec nos clients une expérience fluide, agréable et mémorable – du premier "bonjour" jusqu’à la dernière transaction. Ton quotidien, ce sera : Accueillir chaque client comme un invité de marque : en magasin ou à distance, tu proposes des solutions claires, pratiques et personnalisées (retours, location, seconde vie, financement…). Offrir une expérience de paiement simple, rapide et adaptée à chaque situation (caisse classique, mobile, self check-out…). Gérer les commandes en ligne (click & collect, ship from store…) avec efficacité, traçabilité et convivialité lors du retrait. Contribuer à la performance omnicanale du magasin, en fluidifiant les parcours client et en traitant les avis pour faire progresser l’expérience globale. Vendre avec le cœur, en orientant vers le bon produit ou service, même si c’est en ligne ou en stock ailleurs – parce qu’un client bien conseillé est un client heureux. Chez Decathlon, tu n’es jamais "juste en caisse" : tu es un véritable créateur·rice de lien et d’émotion, un maillon essentiel de notre réussite collective. Ce qu’on recherche chez toi : Tu aimes profondément le contact humain et tu prends plaisir à aider, orienter, rassurer. Tu es commerçant·e dans l’âme : vendre intelligemment, proposer un service en plus, personnaliser l’échange… c’est ton truc ! Tu es dynamique, rigoureux·se, réactif·ve – tu aimes quand ça bouge, mais toujours avec soin. Tu es à l’aise avec les outils digitaux et tu sais gérer plusieurs canaux (physique, en ligne…). Tu adores travailler en équipe, apprendre, progresser et contribuer à une aventure commune. Chez Decathlon, ton sourire compte, ton sens du service fait la différence, et ta progression est encouragée. Rejoins une entreprise où le commerce se vit avec passion, et où chaque talent a sa place.
DECATHLON Retail Omnichannel
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Boissise-La-Bertrand, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Charcuterie-Traiteur en recrutant un EMPLOYE charcutier-traiteur fromage H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients.Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits.Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Vous êtes au stand l'après-midi : charcuterie, traiteur, fromage. Vous servez les clients en utilisant une trancheuse pour le jambon.
Notre client est situé près de ST FARGEAU PONTHIERRY et propose un commerce de détail qui exclut les automobiles et les motocycles. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise se distingue par une solide culture humaine et une forte attention portée au bien-être de ses employés, tout en demeurant à la pointe de son secteur d'activité.Souhaiteriez-vous explorer les tâches captivantes du poste de Manutentionnaire (F/H) ? Au sein d'un environnement dynamique, vous serez en charge de gérer la manipulation et l'organisation efficace des marchandises. - Décharger les camions contenant des marchandises volumineuses et lourdes - Manipuler les articles pour prévenir les dommages et garantir l'efficacité des opérations - Palettiser les produits en utilisant des équipements adéquats en respectant les consignes de sécurité Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers du traitement de l'eau. Dans le cadre de notre développement dans le domaine de l'environnement et de l'eau, nous recherchons un technicien usine assainissement H/F, spécialisé dans le traitement de l'eau. Le poste : Missions : - Assurer le suivi des opérations d'exploitation sur l'usine de traitement des eaux et son four d'incinération : assurer la bonne marche des installations et réaliser les contrôles et analyses - Assurer le suivi des opérations d'exploitation sur des stations d'épuration du secteur et les postes de refoulement ; - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des installations de traitement des eaux, d'incinération des boues, et de traitement des fumées ; - Assurer tous travaux d'entretien courant de premier niveau sur les ouvrages, dont nettoyage Haute Pression ; - Appliquer les procédures et consignes d'exploitation, assurer les tests de terrain et modifier les paramètres de fonctionnement si besoin ; - S'assurer de l'état des moyens mis à sa disposition : contrôler et entretenir les installations ; - Procéder à l'évacuation des boues, au suivi et au traitement des boues ; - Assurer la gestion des apports extérieurs (boues liquides, matières de vidange et produits de curage) ; - Assurer la gestion et le suivi des sous-produits et des réactifs de traitement (filière eau, boues et fumées), et des prélèvements sur les cendres pour contrôle ; Profil recherché : De formation Bac+2 BTS/DUT Gestion et Maîtrise de l'Eau ou Maintenance Industrielle. Des connaissances en hydraulique et en maintenance sont un fort plus.
LTd
Temporis Melun, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles recherche pour un de ses clients un Technicien de Maintenance industrielle H/F. En tant que Technicien de Maintenance Industrielle, vous serez au cœur de la performance de notre site de production. Vos missions principales : * Maintenance préventive et curative : assurer la disponibilité et la fiabilité des équipements de production. * Amélioration continue : mettre en œuvre des actions pour optimiser les performances et la durée de vie des équipements. * Respect des normes : garantir le respect des normes BPF, BPD et HSE. Votre profil : * Formation : BTS/DUT dans un domaine technique (mécanique, électricité, maintenance...) * Expérience : Au moins 5 ans d'expérience dans un environnement industriel, idéalement dans le secteur pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire. * Compétences : Maîtrise des outils de maintenance (GMAO), bonnes connaissances en mécanique et électricité, esprit d'analyse et de synthèse. Rémunération entre 13€00 et 15€00 brut selon expérience Pourquoi nous rejoindre ? * Un rôle clé : Vous serez un acteur essentiel de la continuité de notre production. * Des défis techniques : Vous travaillerez sur des équipements de haute technologie. * Un environnement : Vous évoluerez dans une entreprise en constante évolution. Prêt à relever de nouveaux défis ? Rejoignez notre équipe ! Envoyez votre CV La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages : > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, …) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
APRR, branche du Groupe Eiffage recrute ! Nous recherchons notre : Agent autoroutier polyvalent F/H Pour notre site de Fleury-en-Bière (77) CDI, statut ETAM VOS MISSIONS Dans le cadre de nos missions de sécurité, vous effectuez en autonomie des interventions d'urgence et assurez la protection des clients (interventions sur accidents/incidents, balisages de chantier, surveillance du tracé.). Vous réalisez également des travaux d'entretien courant et de petites réparations : - espaces verts : tonte, taille, traitement .nécessitant la conduite d'engins spécifiques - nettoyage des aires de repos, des accotements, . - entretien des clôtures, assainissement .. Vous participez aux interventions de salage et déneigement. Vous réalisez ces missions selon un tour de service ; vous pourrez travailler du lundi au dimanche (matin, journée, après-midi et/ou de nuit) selon l'organisation locale de l'exploitation. Des astreintes de sécurité 24h/24h impliquent de pouvoir vous rendre sur votre lieu de travail en moins de 30 mn. Pourquoi nous rejoindre ? * Un parcours de professionnalisation composé de formations adaptées et personnalisées seront mises en place, à la prise de poste. * Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage * L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société. * * Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016. Ce que nous proposons : * Une rémunération sur 13 mois * Des primes d'intéressement et de participation attractives * L'accès à l'actionnariat salarié Eiffage * De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE * Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services.) VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire d'un CAP-BEP ou Bac Pro technique avec une expérience réussie dans les domaines agricole, espaces verts, bâtiments ou travaux publics. Vous êtes titulaire d'un permis B valide. Vous savez vous adapter aux situations et vous vous sentez apte à gérer les risques sur l'autoroute. Vous avez une bonne maîtrise de vous-même et savez prendre des initiatives. Vous alliez communication et sens du client. Vous aimez le travail en équipe. Le poste nécessite d'être disponible à des horaires variables (travail de nuit et WE). Notre process de recrutement : 1 Un entretien téléphonique de pré-qualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes) 2 Un test sur ordinateur de mise en situation sur le tracé autoroutier (1 heure) 3 Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise.
Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique.
Toute l'équipe de TEMPORIS Melun, Stéphanie, Wynter, jonathan , est prête à tout mettre en œuvre pour vous trouver le JOB qui vous correspond! Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur des travaux publics, un Conducteur d'Engins Cylindreur (H/F) expérimenté pour une mission en intérim. Vos missions : - Conduire et manœuvrer des cylindreurs pour le compactage des revêtements routiers (enrobés, graves, etc.). - Assurer la bonne exécution des travaux de compactage selon les plans et les directives du chef de chantier. - Contrôler la qualité du compactage et veiller au respect des normes en vigueur. - Effectuer l'entretien courant de l'engin (vérification des niveaux, nettoyage, etc.). - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement de l'engin. - Respecter scrupuleusement les règles de sécurité sur le chantier. Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 2 ans) en tant que Conducteur d'Engins Cylindreur. - Vous êtes impérativement titulaire du CACES R482 catégorie D (anciennement R372m catégorie 7) à jour. - Vous maîtrisez parfaitement la conduite et la manœuvre des cylindreurs. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités. - Vous êtes capable de travailler en équipe et de vous adapter aux contraintes du chantier. - Une connaissance des techniques de pose d'enrobés serait un plus. Rémunération comprise entre 12€50 et 14€00 selon expérience La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages : > Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible. > Possibilité d'acompte sur paie à la semaine > CE (billetterie, club vacances, …) > Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)
