Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chambéry située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 83 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chambéry. 67 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - LES DESERTS, 73 - CHIGNIN, 73 - VIVIERS DU LAC ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Missions / activités : Au sein d'une équipe multi site d'activité de gestion des prestations en espèces Maladie Maternité et Paternité, en activités principales, vous : - Traitez les avis d'arrêt de travail selon la réglementation et les modes opératoires - Créez les courriers assurés ou employeurs - Indexez les documents numérisés - Traitez la corbeille identification - Prise de contact auprès des professionnels de santé Formation et diplôme : Bac à Bac +2 (Bts CGO, GPME, SP3S, etc.) et/ou expérience équivalente. Une formation sera dispensée à la prise de poste. Salaire : Niveau 3 de la convention collective : 1917€ brut mensuel + 13e mois proratisé selon temps de présence + prime d'un demi mois de salaire versée fin septembre + intéressement proratisé (versé à N+1). Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, mutuelle d'entreprise, carte déjeuner (ticket restaurant), participation de l'employeur à l'abonnement de transport (à hauteur de 75 %), prime de crèche (enfants de moins de 3 ans). En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés : prise en charge des mobilités douces, ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, accompagnement par un service social d'entreprise, dynamisme du Comité social d'entreprise en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales. Informations complémentaires : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité, du Système d'Information (PSSI), respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme dont celles du secret professionnel, et sera soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale. Candidature à adresser directement sur via le site lasecurecrute.fr - en cliquant sur postuler depuis l'offre - pour le 17 juin 2025 date limite. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement sera le suivant : - Entretien téléphonique semaine 25 - Entretien (RH/manager) le 27 juin à Chambéry
Entreprise de référence du ménage à domicile dans le département Savoie (73) recherche son ou sa chargé (e) d'accueil et de clientèle : Rattaché au responsable d'agence, vous contribuez au développement de votre agence en atteignant des objectifs SMART. Vous travaillez au contact d'un public varié, dans une ambiance chaleureuse et accueillante. Nous recherchons une personne ayant une expérience soit dans le management, soit sur un poste à responsabilité, car le poste est évolutif vers un poste de responsable d'agence. Vos missions : - Développement du portefeuille clients : décrocher des rendez-vous au domicile, respecter le process de vente, convertir vos prospects par un discours qualitatif et percutant, capacité à répondre aux objections, faire preuve de réactivité dans les appels, les relances. - Réalisation et optimisation des plannings d'intervention (gestion des absences et remplacements) grâce à l'utilisation d'un logiciel convivial -Visite à domicile (définition du besoin, liste des envies, vente-conseil, traitement des objections, présentation des intervenants chez les clients) - Suivi de la qualité des interventions et de la satisfaction clients et employés de maison (appels 1ères prestations et appels 1ères interventions, visite qualité au domicile, réponse aux insatisfactions clients et intervenants) - Sélection et intégration des intervenants: traitement des candidatures, entretiens de sélection, tests ménage et repassage - Réalisation d'objectifs SMART (spécifiques, mesurables, atteignables, réalistes, temporellement définis) en collaboration avec la direction.
Arcadia Campus recrute, pour le compte de son entreprise partenaire , un-e Conseiller-ère en insertion professionnelle Contrat d'apprentissage - Formation niveau Bac+2 (Titre professionnel RNCP 37274 - Niveau 5) Poste à pourvoir en octobre 2025 Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire propose un poste de Conseiller-ère en insertion professionnelle. Ce poste vous permettra d'allier formation théorique au sein du CFA Arcadia Campus et missions concrètes en entreprise. Vos missions : -Accompagner individuellement les candidats en identifiant leurs compétences, leurs besoins et leurs objectifs professionnels -Fournir des conseils personnalisés sur les opportunités de formation et les démarches administratives -Informer sur les différents types de contrats de travail et leurs implications (droits, devoirs, conditions) -Aider les candidats dans leurs recherches d'entreprise (CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens) -Développer et entretenir un réseau de partenaires professionnels (entreprises, structures d'insertion, etc.) -Assurer un suivi régulier des personnes accompagnées durant leur parcours de formation -Réaliser une veille sur les évolutions du marché du travail et des compétences recherchées -Évaluer les avancées des candidats et ajuster l'accompagnement en conséquence Ton profil : -Tu souhaites découvrir l'ensemble des missions liées à l'accompagnement professionnel, tout en développant ton sens du travail en équipe. -Tu es dynamique, organisé-e, rigoureux-se, et capable de respecter les délais impartis tout en étant force de proposition. -Tu maîtrises le Pack Office, fais preuve d'aisance relationnelle et d'une bonne capacité d'adaptation.. -Tu es disponible à partir d'octobre 2025, pour une durée de 12 mois dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Tes avantages : -Couverture mutuelle -Avantages liés au CSE -Un environnement de travail collaboratif et bienveillant
OBJECTIFS GÉNÉRAUX Vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies à l'Accueil de Jour de Chambéry. DESCRIPTION DU POSTE - Vous accueillez, orientez et accompagnez les personnes qui se présentent à l'accueil de jour - Vous êtes en charge de la vie quotidienne de la structure - Vous travaillez en collaboration avec des partenaires. - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire. - Vous intervenez en cas de non-respect du règlement intérieur et gérez les conflits. SAVOIR FAIRE - Savoir se positionner et trouver sa place au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Observer et analyser les diverses situations - Prévenir et aider à la résolution des conflits, rappeler les règles de fonctionnement de la structure, - Rendre compte de l'activité, - Travailler en concertation et en complémentarité, CONNAISSANCES ASSOCIÉES - Connaissance et lien avec les différents partenaires locaux - Maitrise de l'expression orale et écrite - Utilisation de l'outil informatique - Capacité à se positionner en tant que professionnel CAPACITÉS RELATIONNELLES - Disponibilité - Discrétion - Autonomie - Réactivité - Anticipation - Curiosité - Dynamisme - Empathie STATUT, REMUNERATION - Type de contrat : CDI - Début du contrat : Immédiat - Lieu de travail : Chambéry - Temps plein - Horaires : du lundi au vendredi hors période hivernale - Rémunération selon CCN51 - Avantages : Prime SEGUR 238€ brut par mois - Possibilité de reprise d'ancienneté jusqu'à 30% - Permis de conduire obligatoire
L'Association LA SASSON se donne pour objectif général la suppression de toutes formes d'exclusion sociale.
LE GROUPE Entreprise familiale depuis 5 générations, le Groupe Rand est un acteur incontournable dans l'univers du bijou fantaisie et des accessoires de mode, présent dans plus de 15 000 points de vente à travers le monde. Basé à Paris, avec des bureaux à New York, Milan, Madrid, Amsterdam..., nous concevons des collections personnalisées pour de grands retaillers tout en développant notre propre réseau de boutiques à travers nos marques : Balaboosté, Lollipops, Atelier de Famille et MOA. Engagés dans une démarche responsable, nous créons des produits mode alliant qualité et innovation, toujours au service de la satisfaction de nos client.es. Plus de 1 000 talents passionnés œuvrent chaque jour au sein de la Rand Family avec un esprit d'équipe inébranlable. Rejoignez-nous dans un environnement respectueux, familial et bienveillant, où chacun peut s'épanouir et trouver sa place. DESCRIPTIF DE POSTE Nous recrutons un.e vendeur.se (H/F) en CDI 10h pour notre boutique MOA située à Chambéry (73). Ambassadrice.eur de notre marque, vous faites partie intégrante d'une équipe soudée et organisée. Par votre implication et votre compréhension de la vente, vous contribuez avec passion à la réalisation des objectifs commerciaux du point de vente. Avec les membres de votre équipe, vous participez à tous les actes de gestion commerciale du point de vente : - Encaissements ; - Mise en place des opérations commerciales ; - Suivi des indicateurs commerciaux ; - Gestion des stocks et réassort. Vous offrez une expérience client unique et de qualité en accord avec l'image de nos produits qui apportent une touche de joie et de fantaisie à la vie quotidienne. PROFIL RECHERCHÉ - Vous justifiez d'une expérience opérationnelle réussie dans la vente ; - Travailler en équipe fait partie de vos motivations ; - Animé.e par les résultats, vous cultivez une véritable passion pour les défis ; - Doté.e d'un esprit novateur et créatif, vous proposez des idées originales ; - Le sens du service et un excellent relationnel sont des qualités qui vous caractérisent ; - Fiabilité, engagement profond, respect et valorisation des personnes définissent votre personnalité. Le Groupe Rand s'engage pour l'égalité des chances, l'inclusion et la diversité. Nous recrutons tous les talents. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à postuler : nous sommes impatients de vous rencontrer et de construire ensemble un avenir inclusif !
Avec TER, SNCF Voyageurs est au plus proche des besoins de ses clients par le maillage de tout le territoire. TER favorise l'intermodalité et permet à 1,1 millions de personnes d'emprunter chaque jour les 8 200 trains et 1 800 cars qui circulent en France. Nous rejoindre, chez SNCF Voyageurs TER Auvergne Rhône Alpes, c'est rejoindre des femmes et des hommes partageant un fort esprit d'équipe pour proposer des solutions de mobilité durable au quotidien. Le/la titulaire du certificat de spécialisation est un(e) professionnel(le) spécialisé(e) dans l'accueil, l'information, l'assistance et l'orientation des voyageurs et des personnes qui les accompagnent. Les principales missions d'un agent d'accueil dans les transports : Mise en oeuvre des procédures de sécurité et de sûreté Accueil de la clientèle Information de la clientèle Assistance à la clientèle Vente sur site opérationnel Enregistrement Gestion de l'embarquement Formation : Diplôme national professionnel, le certificat de spécialisation prépare, en un an, des candidats qui sont déjà titulaires d'un baccalauréat de l'enseignement professionnel ou technologique. Les étapes de la formation : théorie dans les lycées Mounier et Guynemer à Grenoble avec l'intervention de formateurs SNCF, formation en milieu professionnel dans un établissement SNCF (Lyon) Profil recherché Jeune moins de 30 ans Titulaire au 1er septembre 2025 d'un Bac toutes séries Accompagner des trains Conseil et prescription à bord Contrôle des titres de transport Gestion installations à bord Information des clients Initiative Maîtrise de soi Offre SNCF Orientation clients Participer au départ des trains Prévention et gestion de conflit Prise de décision Prise en charge des clients Règlementation SST Rigueur Rétribution et avantages Cette formation est gratuite et rémunérée. Elle est calculée en fonction du barème alternance fixé par l'Etat. Pour en savoir plus, rendez vous sur www.alternance.gouv.fr Chez SNCF Voyageurs, nous offrons également des avantages spécifiques tels que : . la quasi gratuité des trains . des jours de congés et des RTT . une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF . un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation . un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs Pour en savoir plus, rendez vous sur le lien : https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de la saison d'été, nous recrutons 1 Agent d'exploitation des remontées mécaniques - Animation d'espace ludique (H/F) à temps partiel Vos missions : - Contrôler la mise en sécurité des accès aux équipements et maintenir en état les zones d'embarquement/débarquement - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et du matériel - Assurer la fluidité de la clientèle à l'embarquement et au débarquement - Informer les clients sur les horaires, l'activité tubing et son règlement, et les assister en cas de besoin lors de l'embarquement/débarquement - Mettre en place les mesures appropriées en cas de panne, incident, chute ou de changement météorologique - Renseigner les supports d'exploitation (registre d'exploitation, d'incident,...) Ces missions sont à assurer dans le respect des règles et consignes de sécurité de la société. Profil : Bon sens du relationnel et de l'accueil Rigueur, réactivité, ponctualité Travail en équipe Type de poste : CDD saisonnier du 12/07/25 au 24/08/25 3 jours/semaine Non logé Rémunération + primes selon convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables Débutant accepté Lieu : La FECLAZ/LE REVARD (73230 LES DESERTS) Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Mme Natacha HERON
La Régie des Domaines Skiables Savoie Grand Revard située dans le massif des Bauges en Savoie (73) exploite les domaines skiables alpins et nordiques de - La Féclaz - Le Revard - Saint François de Sales - Arith. Le domaine skiable alpin offre 36 km de pistes situées entre 1270 et 1540 m d altitude. Le domaine skiable nordique, composé de 150 km de pistes de tous niveaux, nichées sur un plateau boisé à 1300 m d altitude fait de Savoie Grand Revard la station nordique leader en France.
Dans le cadre de la saison d'été, nous recrutons 2 Agents d'exploitation des remontées mécaniques - Animation d'espace ludique (H/F) à temps plein Vos missions : - Contrôler la mise en sécurité des accès aux équipements et maintenir en état les zones d'embarquement/débarquement - Contrôler l'état de fonctionnement et de sécurité des installations et du matériel - Assurer la fluidité de la clientèle à l'embarquement et au débarquement - Informer les clients sur les horaires, l'activité tubing et son règlement, et les assister en cas de besoin lors de l'embarquement/débarquement - Mettre en place les mesures appropriées en cas de panne, incident, chute ou de changement météorologique - Renseigner les supports d'exploitation (registre d'exploitation, d'incident,...) Ces missions sont à assurer dans le respect des règles et consignes de sécurité de la société. Profil : Bon sens du relationnel et de l'accueil Rigueur, réactivité, ponctualité Travail en équipe Type de poste : CDD saisonnier du 12/07/25 au 24/08/25 35h/semaine Rythme 5 jours/2 jours Non logé Rémunération + primes selon convention collective des remontées mécaniques et domaines skiables Débutant accepté Lieu : La FECLAZ/LE REVARD (73230 LES DESERTS) Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Mme Natacha HERON
Vous aimez les accessoires de mode et les bijoux fantaisies. Vous souhaitez vous investir dans une boutique du centre ville. alors, n'hésitez pas à nous rejoindre! Vous accueillez, conseillez les clients et réalisez la mise en place, la vente, l'encaissement. Vous procédez à l'entretien du magasin (par roulement). Votre profil : Vous êtes polyvalent(e). Vous avez de l'expérience de la vente et de l'encaissement. Vous aimez le conseil clientèle Prise en charge de 50% de l'abonnement transport
Depuis 1993 ATHANOR groupe AKSIS est expert dans le domaine du conseil en reclassement. Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des évolutions professionnelles aux services des salariés, des demandeurs d'emploi et des entreprises Vous accompagnez, en entretien individuel et en session collective, des demandeurs d'emploi cadres dans leur recherche active d'emploi. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à : -renforcer leurs techniques et stratégie de retour à l'emploi, -les confronter au marché du travail, -les accompagner dans une recherche intensive d'emploi. Vous disposez de 5 ans d'expérience minimum dans l'accompagnement y compris des cadres (prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle). Vous démontrez une parfaite connaissance du marché du travail des cadres (tendances du marché de l'emploi pour les cadres, y compris les évolutions sectorielles, les exigences en matière de compétences et les opportunités émergentes ; connaissance des pratiques de recrutement et des attentes employeurs à l'égard des cadres ; outils et des ressources disponibles). Vous maitrisez les techniques d'entretien individuel et d'animation de groupes y compris en distanciel connecté. Vous avez la capacité à vous adapter aux besoins et aux objectifs spécifiques des cadres en fournissant un soutien personnalisé et en les aidant à développer les compétences nécessaires pour réussir leur transition professionnelle Egalement, vous avez une très bonne connaissance de l'environnement numérique / digital. Formation niveau Bac+2 ou équivalent en RH / CIP, dans l'insertion ou la formation professionnelle ou une expérience professionnelle d'au minimum 5 années dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle. Consultez notre site http://www.aksis.fr pour découvrir nos activités et rejoignez nous !!!
AKSIS, Cabinet Conseil en Évolution Professionnelle, propose des solutions à la carte autour de l'accompagnement des évolutions et des transitions professionnelles au service des entreprises et des salariés : Bilan de compétences, Out placement, Diagnostic RH, Évaluations CléA Aksis est un prescripteur privé de Pôle Emploi
Notre client recherche un(e) Préparateur de commande motivé(e) et dynamique pour rejoindre son équipe. En tant que préparateur de commande, vous serez au cœur des opérations logistiques. Vos missions comprendront : - Assurer le chargement et le déchargement des camions et des conteneurs avec soin. - Trier et organiser les marchandises sur le quai selon les procédures établies. - Vérifier la conformité des livraisons et des expéditions, tant en quantité qu'en qualité. - Participer à l'entretien et à la propreté de votre espace de travail pour garantir un environnement sûr. - Collaborer efficacement avec les équipes de transport et de gestion des stocks pour assurer un flux de travail optimal. Nous sommes à la recherche d'un(e) candidat(e) ayant une expérience en logistique ou en entrepôt, mais cela n'est pas obligatoire. Les qualités et compétences requises incluent : - Capacité à travailler en équipe tout en respectant les consignes de sécurité. - Port de charges lourdes - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et convivial, propice à l'épanouissement professionnel. - Des horaires de travail du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h. - Une formation d'intégration complète pour vous familiariser avec nos procédures et protocoles.
Vous serez en charge de la production salée de notre magasin. Sandwichs, salades, pannini,... Fiches de production déjà établies Et préparation de la mise en place pour la production Poste du matin 4h00 à 9h30. Repos samedi et dimanche (peut varier selon les jours fériés) Cdi ou Cdd Poste de 25h hebdomadaire
Positionnement dans l'association : mise en œuvre de la politique de l'association sous l'autorité du Président et en lien direct avec les élus du C.A. et les bénévoles Finalités du poste : - Accueillir les clients - Veiller à la convivialité du lieu - Promouvoir les actions de l'association Activités et tâches : - Ouverture et mise en place du Café - Accueil des clients - Service des consommations au bar et en salle - Participation à la promotion des activités de l'association : site internet - réseaux sociaux - affiches et flyers - tâches administratives - renseignement des visiteurs - Fermeture et ménage des locaux Conditions d'exercice : - Lieu : café « le Passage » - 35 rue du Verger à Chambéry - Horaires : du mardi au vendredi de 12 h à 18 h - La spécificité d'une partie des clients accueillis nécessite d'adopter une posture empathique et une expérience ou un projet professionnel dans le secteur social est souhaitable . *** Contrat aidé. A compétences égales priorité aux bénéficiaires du RSA socle****
Vous conseillez et vendez des produits exotiques: épices, produits frais, produits spécifiques africain...Vous serez sous la direction du gérant dans un premier temps, puis en autonomie. Vous avez de l'expérience dans les commandes et le renouvellement de stock. Possibilité de faire les marchés 1 à 2 fois par semaine. Amplitude horaire: 9h / 21h. 2 jours de congés dans la semaine. Ouverture samedi, dimanche.
Vous aurez en charge de l'accueil et du service des clients. Vous avez déjà travaillez sur ce type de poste. Vous ferez également l'encaissement Vous travaillez en coupure : 10h/15h- 18h/21h Vous travaillerez du lundi au vendredi midi et soir. CDD évolutif
Les Salaisons du Cayon élaborent de façon traditionnelle des recettes et produits de charcuterie qui mettent en valeur les recettes du terroir savoyard. PME de taille humaine, nous recherchons pour notre atelier situé à Chambéry (Bissy) des employés de fabrication. Sous la responsabilité du responsable de production, vos missions seront : - Fabrication de saucissons, saucisses et autres charcuteries - Mise sous boyau - Mise en bocaux/conserves - Nettoyage Horaires : 7h00 12h00 / 12h30 - 15h45 Expérience exigée
Le service culture recrute un(e) Chargé(e) administratif(ve) de la vie associative et culturelle Commune de Barberaz - Savoie (73) Poste à pourvoir : au 01/07/2025 - Candidature jusqu'au 22/06/2025Emploi permanent - Par voie de mutation ou CDD 12 mois - Temps complet Cadre d'emploi des adjoints administratifs ou rédacteurs territoriaux ________________________________________ Vos missions : - Gérer les équipements et les salles communales : Vous suivrez le planning des salles et vous coordonnerez les événements en lien avec les services techniques et de communication. - Accompagner les associations : Vous assurerez le suivi et l'accompagnement des projets associatifs, notamment en matière de subventions et de coordination. - Participer au développement de la programmation culturelle : Vous mettez en œuvre et évaluerez des projets culturels, artistiques et patrimoniaux, en lien avec les publics de la commune. ________________________________________ Votre profil : - Vous avez une expérience dans un poste similaire, de préférence dans le secteur public ou territorial. - Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l'aise avec la rédaction de documents (rapports, conventions, bilans.). - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et disponible, avec une bonne capacité d'adaptation et travail en équipe. - Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. ________________________________________ Conditions : - Rémunération : Selon la grille indiciaire des rédacteurs territoriaux ou adjoints administratifs, + RIFSEEP (IFSE liée au poste et CIA sous conditions) + 13ème mois sous conditions - Chèque déjeuner à partir de 3 mois de présence, sur demande / Adhésion CNAS sous conditions - Contrat prévoyance avec le CDG 73 et participation employeur - Prise en charge partielle des abonnements de transports ou Forfait mobilité durable - Horaires flexibles : Vous serez amené(e) à travailler en dehors des horaires habituels en fonction des événements et de la programmation (travail possible le week-end et en soirée). ________________________________________ Candidatures & Contact : Envoyez votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 22 juin 2025 à : Monsieur le Maire, Place de la Mairie, 73000 BARBERAZ - Par email : rh.recrutement@barberaz.fr
Objectifs généraux : Vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies au CHRS Villeneuve. Accompagnement spécifique pour des personnes ayant des troubles de l'usage à l'alcool. CDD de 1 an dans le cadre du remplacement d'un salarié affecté temporairement sur un autre poste. Description du poste : - Entretenir la convivialité sur la structure en animant et facilitant les relations entre résidents, - Être à l'écoute pour pouvoir faire face aux difficultés d'ordre individuel ou collectif, - Définir avec les résidents les modalités de la vie collective, - Impulser l'organisation de la vie de groupe, des temps conviviaux (mise en place d'activités) - Garantir la sécurité, la qualité d'accueil, - Apporter un soutien dans les actes de la vie quotidienne. Savoir faire : - Aller à la rencontre des personnes accueillies - Observer et analyser les situations et les besoins - Travailler en concertation et en complémentarité au sein d'une équipe pluriprofessionnelle. - Etre en capacité de s'adapter au changement - Réactivité face aux situations d'urgence Connaissances associées : - Connaissance et lien avec les différents partenaires locaux - Connaissance de la pratique de réduction des risques - Maitrise de l'expression orale et écrite - Utilisation de l'outil informatique - Capacité à se positionner en tant que professionnel - Capacité à s'exprimer et à participer activement aux réunions d'équipe Capacités relationnelles : - Disponibilité - Discrétion - Autonomie - Réactivité - Anticipation - Curiosité - Dynamisme - Empathie Statut, Rémunération : - CDD à temps plein jusqu'à juillet 2026 - Date d'embauche : Immédiate - Lieu de travail : Saint Alban Leysse - Rémunération selon CCN51 coefficient 351 - Prime SEGUR : 238 € brut par mois - Permis de conduire obligatoire
Missions : Nous recherchons un-e assistant-e administratif-ve dont les principales missions sont les suivantes : - Gestion des appels téléphoniques et des mails de l'association (familles, partenaires, intervenants à domicile) : écoute, transmission des renseignements sur le fonctionnement du service, récolte des informations, traitement poussé des demandes - Gestion commerciale et administrative de l'activité : devis, relances prospects, gestion des réclamations, demandes de prises en charge financières pour les familles, rédaction de courriers/comptes-rendus. Expérience : - Une expérience dans le milieu médico-social est souhaitée. Un intérêt pour la cause des aidants est indispensable ! - Une expérience dans le fait de jongler entre accueil téléphonique et tâches administratives diverses serait appréciée. - Une expérience en assistanat RH serait un plus. Conditions de travail : - Télétravail possible mais avec présence minimum au bureau toutes les semaines. - Jours et horaires de travail : a minima le mercredi (journée) et le vendredi après-midi, le reste de l'emploi du temps pouvant être ajusté. Points de vigilance : - Pas d'évolution du temps de travail possible, ni de négociation salariale possible. Equipe : - Vous intégrez une équipe dynamique, participative et agile de 10 salariées et travaillez à Chambéry. - Vous travaillez en binôme étroit avec une autre assistante administrative. - Vous avez des valeurs de solidarité, d'égalité et de respect mutuel. - Vous êtes à l'aise dans la relation avec les familles, salariés et partenaires - Vous êtes engagé-e, fiable et investi-e - Débrouillard-e, organisé-e, vous avez besoin de trouver du sens à ce que vous faites ? Alors rejoignez-nous ! Poste à pourvoir au plus vite !
Missions : . Prévenir les risques individuels liés à des difficultés professionnelles, sociales et médico-sociales en aidant les agents à concilier vie privée et vie professionnelle . Favoriser le développement et l'autonomie des personnes en réalisant un accompagnement social pour faciliter l'intégration, l'adaptation et la réadaptation au poste de travail . Apporter une expertise sociale et un appui technique aux acteurs institutionnels . Participer à l'amélioration des conditions de travail des agents et à la prévention de la souffrance au travail par la médiation et la veille sociale Conditions particulières d'exercice : . Rattachement hiérarchique au directeur académique des services de l'Éducation nationale de la Savoie Profil recherché : . Diplôme d'État d'Assistant/assistant de Service Social (DEASS) obligatoire . Une expérience dans un service social des personnels est un atout . Être autonome et faire preuve d'initiative . Avoir le sens du travail en partenariat . Capacité d'adaptation . Permis de conduire B
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous recrutons un agent administratif Prestations (H/F) en CDD (contrat de 3 mois) - service Invalidité Poste à temps plein basé au siège à Chambéry. Mission / activités : Au sein d'une équipe de 17 personnes, vous : - Etudiez le droit et calculez les prestations, en vous référant à la réglementation et aux procédures relatives au risque concerné - Analysez la situation administrative des clients en vous assurant de l'exhaustivité et de la fiabilité des données enregistrées - Gérez les documents entrants (courrier et docs dématérialisés) - Envoyez les notifications - Analysez et enregistrez les déclarations de ressources Compétences requises : - Rigueur, organisation et réactivité en tenant compte des priorités et échéances qui vous sont fixées - Qualités relationnelles, capacité à communiquer avec pédagogie avec les interlocuteurs internes et externes - Aisance dans l'utilisation d'applications informatiques diversifiées Formation et diplôme : Bac à Bac +2 Une formation sera dispensée à la prise de poste. Salaire : Niveau 3 de la convention collective : 1917€ brut mensuel + 13e mois proratisé selon temps de présence + intéressement proratisé (versé à N+1). Autres avantages : flexibilité des horaires de travail, mutuelle d'entreprise, carte déjeuner (ticket restaurant), participation de l'employeur à l'abonnement de transport, prime de crèche (enfants de moins de 3 ans). En tant qu'entreprise responsable, la Caisse primaire de la Savoie est attachée à la qualité de vie au travail de ses salariés : prise en charge des mobilités douces, ouverture à la diversité et politique active en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, accompagnement par un service social d'entreprise, dynamisme du Comité social d'entreprise en matière de vie culturelle et d'œuvres sociales. Informations complémentaires : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité, du Système d'Information (PSSI), respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme dont celles du secret professionnel, et sera soumis à l'obligation de neutralité et de laïcité inhérente à l'exercice d'une activité au sein d'un établissement de sécurité sociale. Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser directement en cliquant sur « postuler » sur l'offre - site lasecurecrute.fr - pour le 9 juin date limite. Si votre candidature est retenue, le processus de recrutement sera le suivant : - Entretien téléphonique 10/06/2025 - Entretien (RH/manager) 16/06/2025 à Chambéry Intégration souhaitée le 30/06/2025.
Nous recherchons un(e) secrétaire technique de santé à temps partiel en CDI du lundi au vendredi de 14h à 19h pour notre Cabinet Dentaire situé dans le centre de ville de Chambéry. - Accueil et standard - Prise de rendez-vous, suivi des dossiers, gestion de l'agenda - Encaissement, devis, facture - Etablir et contrôler les dossiers de remboursement - Rédaction et saisie de documents - Comptabilité (archivages de factures, pointage, édition des recettes) - Aide à la gestion de l'entreprise (contrat de maintenance, rendez-vous de maintenance, archivage) Maîtriser les fonctions de base et avancées d'un traitement de texte (Word) , Maîtriser les fonctions de bases et avancées d'un tableur (Excel), Maîtriser un logiciel de messagerie électronique (yahoo, gmail) Avoir déjà travaillé sur le logiciel métier JULIE est un plus.
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Au sein de Groupement Opérations, l'assistant(e) apporte un soutien à son responsable hiérarchique et aux différentes équipes administratives. Il (elle) recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service. Il (elle) gère les dossiers administratifs, assure l'accueil physique et téléphonique. Il (elle) participe à l'organisation des activités et assure la bonne circulation et le traitement des informations. ACTIVITÉS ESSENTIELLES Traitement des dossiers et saisie de documents - Prendre des notes et mettre en forme tous types de documents - Enregistrer ou saisir des données sur informatique - Trier, classer et archiver les documents Suivi des activités du service - Assurer la gestion administrative du service « Risques Courants » - Trier, enregistrer et répartir le courrier - Assurer le suivi administratif et la mise à jour des différents dossiers techniques - Gérer les agendas, prendre et organiser des rendez-vous - Réaliser les commandes de fournitures bureautiques Accueil physique, téléphonique, messagerie électronique - Assurer l'accueil physique et téléphonique (des agents du SDIS et personnes extérieures à la structure) - Recevoir, filtrer et orienter les différentes demandes Participation à la gestion financière des activités du service - Assurer le suivi des balances budgétaires du groupement - Valider sur le logiciel « Ciril » les services faits - Gérer le suivi administratif, le contrôle et la préparation des facturations des services faits (interventions extra-départementales dans les SDIS limitrophes, dans le cadre des renforts nationaux, sur autoroutes) Réalisation du suivi des indemnisations Sapeur Pompiers Volontaires (SPV) - Suivre et saisir les indemnités des SPV missionnés par le groupement : renfort nationaux, experts, spécialités, autres indemnisations. Continuité de service avec la 2ème assistante sur les missions suivantes - Assurer la gestion et le suivi de la chaîne de commandement : compilation des plannings, préparation des prises d'astreinte. - Assurer l'interface des services d'enquête dans le cadre des réquisitions - Assurer le suivi, la préparation et la diffusion des notes opérationnelles du permanencier opérationnel - Réaliser les attestations d'intervention et assurer l'interface des administrés, des assureurs ou autres demandeurs PROFIL RECHERCHE - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Capacité d'adaptation et sens du travail en équipe - Bonne maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, logiciels métier) - Dynamisme, réactivité, autonomie et capacité d'anticipation - Rigueur, organisation et discrétion
URGENT: RECHERCHE préparateur/préparatrice en PHARMACIE A mi temps horaires et salaire à définir ensemble SAMEDI libre Formation de préparateur en pharmacie exigée PHARMACIE PORRET place aux fées 73490 LA RAVOIRE
Rattaché(e) au Chef Gérant, vous contribuez à créer un climat chaleureux et convivial lors des repas en salle à manger. Vous assurez avec une autre personne le service en salle, à l'assiette (de la mise en place des tables à l'entretien des sols) et la préparation des plateaux repas, dans le respect des régimes alimentaires de nos résidents, Vous avez en charge l'hygiène de la salle à manger, du matériel de cuisine et vous veillez en permanence à la valorisation du restaurant, Vous travaillez une semaine sur 4 jours, une semaine sur 3 jours : 8h30 - 14h ; 18h - 20h.
Le conseiller en Emploi Accompagné soutient de manière individualisée les personnes en situation de fragilité, avec ou sans handicap, pour favoriser leur accès, maintien et évolution dans l'emploi. Il accompagne à la fois la personne et ses employeurs tout au long du parcours professionnel, sans durée prédéfinie. Son action est globale, incluant les problématiques sociales, de santé ou de mobilité, en mobilisant un réseau d'acteurs. L'accompagnement, centré sur le développement du pouvoir d'agir, s'adapte en intensité selon les besoins, et requiert réactivité, créativité et souplesse. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Accompagner individuellement chaque personne, dont vous êtes référent(e), dans leur parcours (tout type de handicap principalement troubles psychiques et TSA) - Développer votre réseau d'entreprise et accompagner chacune d'entre elles, dans ses pratiques de recrutement, managériales au quotidien et de maintien dans l'emploi - Sécuriser le maintien en emploi des personnes, dont vous êtes référent(e), en garantissant la coordination entre la personne, son employeur et l'ensemble des acteurs sociaux et médicaux sociaux qui gravitent autour de la personne et de l'employeur, dans une logique d'accompagnement global tout au long du parcours professionnel, à toutes les étapes et autant que de besoin - Mettre en place et animer, en lien avec votre équipe, des temps collectifs à destination des personnes et des employeurs accompagnés par la plateforme, en complémentarité de vos accompagnements individuels et en fonction des besoins identifiés sur le terrain. - Rendre compte de l'activités (SI Emploi, Tableaux de bord, indicateurs qualité.) - Être garant du respect du cahier des charges/référentiel méthodologique de l'emploi accompagné (Cf. Collectif France Emploi Accompagné) - Être partie prenante des activités de l'équipe « Service Insertion Professionnelle » d'Espoir73 qui réunit l'ensemble des conseillers d'Espoir73 (Plateforme emploi accompagné, ESAT Le Habert et Satrec et le SAIP) PROFIL RECHERCHE : - Connaissances et expérience professionnelle dans le domaine du conseil en entreprise (management de la diversité, handicap, RSE.) et de l'insertion professionnelle - Vous êtes à l'aise dans la relation avec les entreprises et savez développer et entretenir un réseau d'entreprises - Connaissance du handicap et des notions portant sur le rétablissement - Discrétion professionnelle, sens du relationnel, sens de l'écoute, d'analyse et d'objectivation - Savoir travailler en équipe dans une logique d'intelligence collective - Maitrise des outils bureautiques - Organisé et autonome CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Poste en CDI à pourvoir en juin 2025, à temps plein (35h/semaine) - Organisation du travail du lundi au vendredi - Poste basé à Chambéry (73000) - Déplacements professionnels sur le Département de la Savoie et en dehors de façon ponctuelle. - Poste annualisé qui permet une gestion souple et en autonomie de son organisation du travail, avec des récupérations cumulables avec les congés payés. - Rémunération comprenant : o Salaire de base brut mensuel à partir de 2 100,70 €, établi sur le coefficient 434 de l'annexe 10 de la CCN66 o Reprise d'ancienneté à 100% pour un poste équivalent tenu dans le cadre des conventions CCN66 ou CCN51, et à 2/3 pour un poste équivalent hors de ces conventions Nous offrons un environnement de travail stimulant ainsi que de nombreuses opportunités de développement professionnel et personnel. MODALITES DE CANDIDATURES Si vous êtes motivé(e) par les défis, que vous souhaitez faire une différence dans la vie des personnes accompagnées et contribuer à notre succès, merci d'envoyer votre candidature (CV + Lettre de Motivation) à l'adresse suivante : recrutement@espoir73.fr Plus de renseignement sur l'employeur, visiter www.espoir73.fr
Association qui agit sur le territoire de la Savoie pour mettre en oeuvre les moyens susceptibles de favoriser l'amélioration de l'état de bien-être et des conditions de vie des personnes sujettes à des troubles psychiques, notamment par la création et la gestion de structures appropriées. Le respect, l'intégrité et le partage sont des valeurs partagées.
OBJECTIFS GÉNÉRAUX Vous assurez l'accompagnement des personnes accueillies à l'Accueil de Jour de Chambéry, selon la répartition suivante : 50% accueil de jour de Chambéry et 50% travail accompagnement administratif. DESCRIPTION DU POSTE Sur l'accueil de jour - Accueil et orientation des personnes - Assurer les différentes prestations de services proposées sur l'accueil de jour - Missions liées aux domiciliations - Vous tissez du lien relationnel - Vous travaillez en collaboration avec des partenaires - Vous participez aux réunions d'équipes Missions accompagnement social et administratif - Réaliser des ouvertures de droits - Réalisation de rapports - Accompagnements démarches administratives SAVOIR FAIRE - Savoir se positionner et trouver sa place au sein d'une équipe - Prévenir et aider à la résolution de conflits, rappeler les règles de fonctionnement de la structure - Rendre compte de l'activité - Gérer les situations de stress - Être garant du respect des règles de l'accueil de jour CONNAISSANCES ASSOCIÉES - Connaissance et lien avec les différents partenaires locaux - Maitrise de l'expression orale et écrite - Utilisation de l'outil informatique - Capacité à se positionner en tant que professionnel - Conseil et orientation pour le travail administratif CAPACITÉS RELATIONNELLES - Disponibilité - Discrétion - Autonomie - Réactivité - Anticipation - Curiosité - Dynamisme - Empathie STATUT, REMUNERATION - Type de contrat : CDD de 4 mois renouvelable - Début du contrat : Immédiat - Lieu de travail : Chambéry - Horaire de Travail : du lundi au vendredi - Temps plein - Prime de 238 € brut mensuelle - Rémunération selon CCN51 - Permis de conduire obligatoire
La Boucherie du Granier recherche un(e) vendeur(se) charcuterie traiteur Vos missions : -Mise en rayon -Encaissement -Entretien du magasin Conditions de travail : -Amplitude horaires 7h30 à 13h/ 15h30 à 19h30 soit 35 h par semaine (en roulement avec l'équipe) -2,5 jours de repos par semaine - 1 dimanche matin travaillé sur 3 -Jours de fermeture : dimanche après midi et le lundi après midi -Possibilité de temps partiel
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp. Si vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et si vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui œuvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion, Trialp est fait pour vous. Nous recrutons un(e) Assistant administratif d'exploitation H/F CDD de 3 mois à temps plein (35h), basé sur Chambéry Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Assistante Administrative d'Exploitation H/F pour assurer la continuité des opérations et le suivi des activités administratives du service collecte. Missions - Suivre le bon déroulement du planning de tournée et signaler tout dysfonctionnement selon le processus en vigueur. - Suivre et contrôler les moyens humains affectés aux opérations de collecte. - Suivre les prestations et garantir leur productivité. - Éditer les bons de mission et les transmettre aux collecteurs. - Contrôler les retours de tournées sur le logiciel dédié et apporter les corrections nécessaires. - Assurer les importations Excel quotidiennes pour la transmission aux clients. - Saisir les tonnages collectés par les chauffeurs sur les logiciels dédiés. - Réceptionner les ordres de mise en place et/ou de rotation des bennes et transmettre les informations aux exutoires. - Contacter les clients et/ou prestataires pour planifier une collecte et/ou un entretien de véhicule selon les prérogatives établies. D'autres missions pourront vous être confiées en fonction de votre prise d'initiative et de votre capacité à accomplir les tâches demandées. Profil Titulaire d'un Bac +2, idéalement dans le domaine administratif ou du transport, vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience sur un poste administratif dans un environnement dynamique, où les interruptions fréquentes liées à l'arrivée des collecteurs et/ou d'autres acteurs de l'entreprise font partie du quotidien. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez gérer plusieurs tâches simultanément tout en maintenant un haut niveau d'exigence. Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement de travail et faites preuve d'un excellent relationnel, vous permettant d'interagir efficacement avec les différents acteurs internes et externes. Enfin, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques tels qu'Outlook et Excel. Conditions de travail : - Travail du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h30 - Contrat du 16/06/25 au 19/09/25 Rémunération : 1865 € brut par mois - Pour nous rejoindre, merci de transmettre votre CV et lettre de motivation à l'adresse recrutement-siege@trialp.com en précisant en objet la référence : 25057 Employé d'administration H/F.
Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l environnement et qui s implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ? Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l économie circulaire et l accompagnement.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un assistant Achats H/F. Rattaché(e) au Responsable des Achats du groupe ? avec lequel vous travaillerez en binôme, vous aurez en charge des missions d'assistanat et d'accompagnement : Détail des missions : - Gestion administrative des Achats : Suivi des contrats et mise à jour des tarifications Passation de commandes/validation des factures Connaissance des contrats pour conseil auprès des clients internes Rédaction des compte-rendu de réunions et classement - Gestion administrative des Fournisseurs : Mise à jour de la base de données fournisseurs Communication régulière avec les fournisseurs (en physique, par mail et téléphone) Négociation ponctuelle sur des devis - Aide à la préparation des Dossiers d'Appel D'Offres : Support pour le recensement des besoins internes Support pour la préparation administrative des dossiers d'appels d'offres (sous format word, excel, ppt) Rédaction de courriers à l'attention des fournisseurs Reporting et Analyse Achats : Reporting de Suivi des Achats Fournisseurs (financier et qualité) Poste basé à Chambéry - CDI 35h/semaine Rémunération brute annuelle : 25k€ soit 2120 euros bruts par mois Horaires de travail du lundi au vendredi - flexibilité sur les horaires Télétravail : 1 jour par semaine après plusieurs mois de prise de poste Possibilité de travailler sur 4, 5 jours 5 semaines de congés payés
Nous recherchons vendeur ou une vendeuse pour notre Boulangerie Pâtisserie située aux Marches à Porte de Savoie. Attention, chez nous le sourire, c'est obligatoire ! Les compétences ? - Être dynamique, motivée et surtout impliqué. - Avoir l'envie de bien faire et d'apporter le meilleur service à notre clientèle. - Bien évidemment, respecter l'ensemble de nos règles d'hygiènes - enfin, ne pas avoir peur de travailler en autonomie. Les Missions ? - Bien évidemment, l'accueil chaleureux de l'ensemble des clients et l'apport de conseils exacts et authentiques. - Mais aussi, l'entretien des locaux et de tous le matériel utilisé. Type d'emploi ? Un CDI réparti sur 28h de travail hebdomadaire Le salaire ? 11,88 € de l'heure Horaires d'après midi uniquement réparties du mardi au samedi. Pas de travail le dimanche ni le lundi.
Le restaurant La Maison Rouge situé à Barberaz, aux portes de Chambéry, offre une cuisine maison mettant en valeurs des produits frais, locaux et de saison. Avec ses terrasses extérieures, son terrain de pétanque et son espace bar, l'établissement offre un cadre agréable et chaleureux. Nous recherchons un serveur / assistant barman pour rejoindre notre équipe en CDI à temps plein (39h/semaine). Vos missions : Assurer un service en salle de qualité, dans le respect des standards de l'établissement Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Prendre les commandes, assurer le service des plats et boissons Participer à la mise en place et au rangement de la salle En support au bar : préparer et servir les boissons, cocktails et cafés Garantir la propreté et le respect des règles d'hygiène Profil recherché : Première expérience en service ou au bar exigée Sens de l'accueil, sourire et esprit d'équipe indispensables Bonne présentation et dynamisme Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence Informations pratiques : Prime trimestrielles, mutuelle employeur prise en charge à 65%. Restaurant fermé le samedi midi et le dimanche journée. Deux jours de repos dans la semaine dont le dimanche. Rémunération : selon profil + éventuels avantages (à préciser) Rejoignez une équipe passionnée dans un cadre convivial et professionnel ! Envoyez votre CV à servicerh@lmrchambery.com ou contactez-nous au 0479600500.
LA MAISON ROUGE, Maison Savoyarde de Qualité, située aux portes de Chambéry, est la destination idéale pour un séjour d'affaires ou de loisirs. Complexe hôtelier de 105 chambres à la décoration cosy et chaleureuse, équipé d'un spa,de 9 salles de réunions, d un espace bar convivial et d un restaurant vivant et coloré proposant une cuisine traditionnelle de qualité, à base de produits frais,de saison et 100% fait maison.
EMPLOI : Le Centre Communal d'Action Sociale de La Motte-Servolex recrute pour sa Grande crèche Milipom', un directeur / une directrice adjointe à temps complet dans le cadre d'une création de poste. MISSIONS : Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice de la Grande crèche Milipom, le titulaire du poste a pour principales activités, tâches et responsabilités : Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ; Être force de propositions pour améliorer l'organisation de la crèche au quotidien ; Garantir la qualité des soins d'hygiène, le suivi du développement des enfants et les activités éducatives proposées aux enfants ; Assurer la continuité de la fonction de direction en l'absence de la directrice ; Assister la directrice dans ses missions administratives, de gestion de la crèche et du personnel ; Etablir une veille active et quotidienne dans les sections d'accueil concernant le bien-être, la sécurité et l'hygiène des enfants accueillis ; Mener des actions d'accompagnement à la parentalité ; Apporter son soutien par des moments de présence terrain ; Utilisation du logiciel Concerto afin d'assurer l'élaboration des contrats. TEMPS DE TRAVAIL : Temps complet (35h/semaine). PROFIL : Diplôme d'état d'Éducateur de Jeunes enfants exigé avec 2 ans d'expérience minimum dans l'accueil et l'accompagnement de jeunes enfants en structure d'accueil collective. Vous êtes reconnu pour vos capacités en gestion de projet, votre sens des responsabilités et du travail en équipe. Doté d'une grande capacité d'écoute et d'observation, vous savez vous rendre disponible pour l'équipe, les enfants et leurs familles. Pro-actif et énergique, vous aimez initier de nouvelles activités, partager votre expérience et fédérer l'équipe autour du projet pédagogique de votre crèche. SAVOIR-FAIRE RECHERCHÉS : Ingénierie pédagogique ; Conception, mise en œuvre et animation de projet ; Aptitude à l'animation d'équipe et à la gestion de conflits ; Techniques de conduite de réunion et capacité à travailler en partenariat ; Rigueur et capacité de gestion administrative ; Capacité d'initiative et d'innovation ; Qualités rédactionnelles et relationnelles. SAVOIR-ÊTRE APPRECIÉS : Patience et capacité à la prise de recul, écoute, discrétion ; Persuasion, réactivité, adaptabilité. CONDITIONS RECRUTEMENT Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle CDD 1 an, selon l'article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique. Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (en fonction des conditions définies par délibération) + bonus attractivité + CIA. Le poste est à pourvoir : Le 25 août 2025. Date limite de dépôt des candidatures : Le 20 juin 2025. Le jury aura lieu le lundi 23 juin 2025 en matinée. Envoyer lettre de candidature et CV En cas de mutation, fournir le dernier arrêté fixant la situation administrative. Renseignements : Madame Sylvie DEUTSCH - Directrice de la Grande crèche Milipom' Tel. : 04.79.25.99.60 / sdeutsch@mairie-lamotteservolex.fr Les candidatures sont à adresser à : Monsieur le Président du CCAS 141 Chemin du Picolet 73290 LA MOTTE-SERVOLEX De préférence par mail : recrutement_ccas@mairie-lamotteservolex.fr
Poste à pourvoir rapidement. Contrat de juin à fin août à voir avec l'employeur. Temps partiel ou temps plein, nous nous adaptons à vos disponibilités. *** Attention Poste non logé *** Travail en continu - Jours de repos pas rotation Débutant accepté avec formation faite en interne Vos missions : - Assurer la production - Appliquer et respecter scrupuleusement les règles d'hygiène - Appliquer les consignes données par son supérieur. Profil : - Vous êtes accueillant(e), souriant(e) et avez une réelle capacité à communiquer - Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. Nous offrons : Un environnement de travail dynamique, où la diversité est une richesse tant au niveau de ses environnements que de ses profils et fonctions, rejoignez-nous ! Nous vous offrons : Mutuelle d'entreprise / prévoyance Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 190 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d autoroutes et les galeries marchande. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King.
Poste à pourvoir rapidement. Temps partiel ou temps plein, nous nous adaptons à vos disponibilités. *** Attention Poste non logé *** Travail en continu - Jours de repos pas rotation Débutant accepté avec formation faite en interne Vos missions : - Assurer la production - Appliquer et respecter scrupuleusement les règles d'hygiène - Appliquer les consignes données par son supérieur. Profil : - Vous êtes accueillant(e), souriant(e) et avez une réelle capacité à communiquer - Vous avez le sens des priorités et de l'organisation. Nous offrons : Un environnement de travail dynamique, où la diversité est une richesse tant au niveau de ses environnements que de ses profils et fonctions, rejoignez-nous ! Nous vous offrons : Mutuelle d'entreprise / prévoyance Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Arcadia Campus recrute pour le compte de son entreprise partenaire , un.e conseiller.e en insertion professionnelle Cette offre est rattaché.e au CFA Arcadia Campus dans le cadre d'une formation de niveau Bac+2 (titre professionnel 'Conseiller. e en insertion professionnelle' RNCP 37274 - Niveau 5) Vos missions : -Accompagner individuellement les candidats en identifiant leurs besoins, leurs compétences et leurs objectifs professionnels -Fournir des conseils et une orientation personnalisée sur les opportunités de formation accessible selon le profil ainsi que les démarches administratives nécessaires -Informer les candidats sur les différents contrats ainsi que sur leurs droits et devoirs en tant que salariés -Assister activement les candidats dans leur recherche d'entreprise, en les aidant à rédiger leurs CV, lettres de motivation et en leur prodiguant des conseils pour les entretiens -Etablir et entretenir des partenariats avec des entreprises susceptibles d'accueillir des potentiels stagiaires, alternants ou salariés -Assurer un suivi régulier des candidats pendant toute la durée de leur formation, en les soutenant dans leur progression et en les aidant à résoudre les difficultés éventuelles -Effectuer une veille sur l'évolution du marché du travail et des besoins en compétences, afin d'orienter au mieux les candidats -Evaluer les progrès des candidats et réaliser des bilans périodiques pour mesurer l'efficacité de l'accompagnement et proposer des ajustements si nécessaire Le profil recherché : -Titulaire d'un baccalauréat -Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. -Capacité d'écoute et qualité relationnelle. -Travail en équipe. -Maturité
Objectifs Généraux : Le poste est composé de 2 missions principales : - Référent de parcours logement - Production de statistiques Les missions du poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des évolutions des politiques publiques Description du Poste : Sous l'autorité du chef de service du SIAO 73, vous avez pour principales missions : Référent de parcours logement - Fluidifier et coordonner les sorties des ménages accueillis dans les centres d'hébergement d'urgence, mal logés ou en rue vers les dispositifs adaptés, - Analyser et suivre les demandes instruites par les prescripteurs dans le SI_SIAO, - Travailler en lien avec le secteur de l'AHI, le 115, les acteurs de la veille sociale, les centres d'hébergement d'urgence, les opérateurs du logement accompagné et les bailleurs sociaux du département, - Selon les besoins, participer aux différentes commissions (3C/CLAUS) animées par le SIAO Production de statistiques - Elaborer des indicateurs de suivi d'activité du SIAO 73 et de production de données, - En lien avec le chef de service réaliser des requêtes afin de répondre aux demandes de données chiffrées (enquêtes, baromètre...), - Participer au recueil de données permettant l'observation et les évolutions des sorties des publics vers le logement, - Participer à la réalisation du bilan d'activité annuel du SIAO73, - Répondre aux demandes et accompagner les prescripteurs à l'utilisation du SI_SIAO. Savoir Faire : - Travailler en équipe, coordonner, élaborer et transmettre l'information - Maîtriser parfaitement l'outil informatique (Word, Excel...) - Maîtriser l'utilisation de la plateforme SI_SIAO - Savoir travailler en partenariat - Maitriser l'expression orale et écrite Connaissances associées : - Connaissance des différents partenaires locaux - Connaissance du public en grande précarité Capacités relationnelles : - Polyvalence - Discrétion et autonomie - Fortes qualités relationnelles et de communication - Sens de l'observation et de l'écoute - Bonne capacité d'adaptation - Faire preuve de dynamisme et d'initiative - Être rigoureux et ponctuel Statut, Rémunération : - Contrat à Durée Indéterminé - Temps plein - Rémunération : Selon CCN51 coefficient 479 - Avantages : prime SEGUR - Possibilité de reprise d'ancienneté à 30% - Date d'embauche : Immédiat - Lieu de travail : Chambéry - Rémunération selon CCN51
Le LPA Cognin recrute un(e) assistant(e) d'éducation à temps partiel 65% à partir du 1 septembre 2025 (RS 2025). Il s'agit d'un poste d'internat et d'externat. Le temps de travail est annualisé avec les vacances scolaires non travaillées (deux semaines administratives à prévoir). Les horaires sont les suivants : lundi de nuit de 16h30 à 7h30 le mardi matin. Le mardi de nuit de 17h30 à 7h55 le mercredi matin et le jeudi de nuit de 16h00 à 7h45. Ces horaires peuvent être légèrement modifiés afin de concilier les besoins de tous. Vos missions sont les suivantes : La tâche première des assistants d'éducation (AE) consiste en la surveillance et l'encadrement des élèves durant le temps scolaire : études, réfectoire, surveillance des locaux, récréations. Ils participent aux activités éducatives, sportives, sociales et culturelles. Ils sont les garant(e)s de la sécurité ainsi que du respect des droits et de chaque élève. Ils travaillent en équipe et participent, auprès du CPE, au contrôle d'assiduité (appel quotidien, tenue du registre des absences et des retards ) et de discipline (surveillance des retenues) des élèves de l'établissement. Il est également une personne de confiance auprès duquel les élèves peuvent venir se confier et échanger.
Le LPA Cognin recrute un(e) assistant(e) d'éducation à temps partiel 75% à partir du 1 septembre 2025 (RS 2025). Il s'agit d'un poste d'internat et d'externat. Le temps de travail est annualisé avec les vacances scolaires non travaillées (deux semaines administratives à prévoir). Les horaires sont les suivants : - lundi de 12h20 à 20h45. - mardi d'après-midi et de nuit de 15h30 à 9h00 le mercredi matin et - jeudi après-midi et de nuit de 14h30 à 8h00 le vendredi matin. Ces horaires peuvent être légèrement modifiés afin de concilier les besoins de tous. Vos missions sont les suivantes : La tâche première des assistants d'éducation (AE) consiste en la surveillance et l'encadrement des élèves durant le temps scolaire : études, réfectoire, surveillance des locaux, récréations. Ils participent aux activités éducatives, sportives, sociales et culturelles. Ils sont les garant(e)s de la sécurité ainsi que du respect des droits et de chaque élève. Ils travaillent en équipe et participent, auprès du CPE, au contrôle d'assiduité (appel quotidien, tenue du registre des absences et des retards ) et de discipline (surveillance des retenues) des élèves de l'établissement. Il est également une personne de confiance auprès duquel les élèves peuvent venir se confier et échanger.
Le Cabinet Dentaire des Eléphants, situé en plein cœur de Chambéry, recherche un(e) Secrétaire Médicale organisé(e) pour rejoindre notre cabinet. Ce rôle est essentiel pour offrir une expérience patient exceptionnelle dès l'accueil, jusqu'à la gestion administrative de leur parcours. Vous êtes une personne accueillante, dotée de solides compétences en organisation et en communication, et vous maitrisez le logiciel "LOGOS", nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe. Responsabilités : - Accueillir et orienter les patients en personne et par téléphone. - Gérer efficacement les rendez-vous, les plannings des membres du cabinet, y compris la planification des vacances et des différentes réunions et formations. - Traiter le courrier, les commandes de papeterie, et assurer le suivi des livraisons. - Encaisser les paiements des patients et établir leurs documents de remboursements. - Classer et archiver les dossiers médicaux et les documents administratifs. - Gérer un stock de consommables bureautique et coordonner avec les assistantes et le laboratoire de prothèse. - Rédiger des comptes-rendus, des documents administratifs, et des protocoles courriers pour les patients. Profil recherché : - Excellente capacité d'accueil et de communication. - Aptitudes confirmées en gestion administrative et organisation. - Maîtrise des outils bureautiques (ordinateur, imprimante, photocopieur). - Expérience dans un poste similaire serait un plus. - Capacité à travailler en coordination avec l'équipe du cabinet et à gérer les situations urgentes. - Professionnalisme, esprit d'équipe, discrétion et respect de la confidentialité. Conditions de travail : - Poste à temps plein avec horaires réguliers de jour (fourchette horaire entre 08h30 et 18h00).Possibilité d'un contrat sur 30h. - Cabinet situé dans un environnement accueillant, équipé d'un espace de réception, de bureaux individuels et d'archives. Nous offrons un environnement de travail stimulant et bienveillant, où vous aurez l'opportunité de contribuer significativement au bien-être des patients et au succès du cabinet. Si vous êtes motivé(e) à relever ce défi et à faire partie de notre équipe, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation. Pour postuler : Dr Laurent HIRSCH au 06.82.88.68.64 ou laurenthirsch@wanadoo.fr Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de la manière dont vous pourriez vous intégrer à notre équipe.
Notre objectif est d'abord la qualité des soins en fonction de vos besoins et de vos possibilités. Pour cela, nous utilisons les technologies les plus récentes pour soigner ou remplacer vos dents et prendre soin de vos gencives, tout en préservant ou en restaurant la beauté de votre sourire. La spécificité de notre cabinet réside dans le fait que la quasi-totalité des travaux prothétiques, est réalisée sur place au sein de notre propre laboratoire de prothèse. '
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Notre entreprise partenaire : Créée en 2001, EasyCash est le premier réseau français d'achat-vente de produits de seconde main, Notre ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à nos clients tout en boostant la performance de nos rayons pour conforter notre place de N°1 du secteur. Notre mission ? Permettre à nos clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec Easy cash, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection de la planète, en achetant comme en vendant. C'est l'achat-vente décomplexé ! Rejoindre Easy Cash c'est donc participer activement à cette économie circulaire. Nous croyons profondément en une consommation plus éthique et responsable. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
Maison de production et de négoce familiale basée en Savoie recherche un assistant caviste pour la préparation des vins avant embouteillage et pour le conditionnement des BIB. Le poste est possible à temps partiel ou à temps plein. Missions principales : - Etre garant de la disponibilité des vins qui doivent être embouteillés. Préparation des vins avant embouteillage en respectant les procédures établies par le service qualité: filtrations, analyses, ajustement des teneurs en SO2 et CO2, ajout d'intrants . - Conditionnement des Bags in Box sur la ligne spécifique et prévoir les besoins en matière sèche en fonction des tirages. - Déchargement des bouteilles vides livrées par nos fournisseurs, chargement de nos camions avec les palettes de vins tirés. Les autres missions non exhaustives du poste sont : - Soutien sur la ligne d'embouteillage des bouteilles si nécessaire. - Aide au maitre de chai pendant les vendanges. - Nettoyage et entretien de l'outil de production, prévision des entretiens à effectuer sur les machines - Faire le lien entre Embouteillage et Service Qualité/ Appro, afin de faire remonter les informations et améliorations aux personnes concernées Profil recherché Opérateur primordial pour son intervention sur les vins avant tirage, vous faites preuve de rigueur et d'application mais aussi et surtout d'une grande polyvalence et adaptabilité. Vous apportez une grande importance à la tenue irréprochable de votre atelier de travail. Pas d'expérience minimum requise mais une connaissance du monde viticole serait appréciée, ou un travail sur un site d'embouteillage ou de production (CAP / BEP Agricole ; BTS Viti Œno ; ou expérience familiale). Une connaissance des opérations de caves et des normes de sécurité / hygiène serait un plus. Vous êtes un homme ou une femme de terrain volontaire, organisé.e, alliant des capacités d'adaptation et aimant travailler en équipe. Ce poste requiert de bonnes capacités d'organisation, de savoir prendre des initiatives afin d'être autonome.
Nous recherchons un chauffeur livreur ou une chauffeuse livreuse pour notre client BMV basé sur Chambéry. Votre mission sera de livrer les colis demandés par ce client aux différentes adresses qui vous seront indiquée sur le plan de livraison Un camion hayon vous mis à disposition que vous pourrez garder à votre domicile pour usage professionnel mais cela évite les déplacement pour récupérer le véhicule. La seule condition que nous posons est de ne pas prendre l'autoroute pour ces livraisons car il n'y a pas lieu de prendre l'autoroute. Avec une bonne organisation vous pouvez finir votre travailler assez tôt. Nous recherchons un poste en CDI pour travailler sur du long terme.
Régie Plus est à la recherche d'un/e : Chargé/e d'insertion sociale et professionnelle Sous la responsabilité de la coordinatrice sociale, vous contribuez activement à : - la mise en œuvre d'actions d'information, de sensibilisation, de formation, d'accompagnement et d'aide sociale, auprès des salariés en parcours d'insertion au sein de la Régie. Votre mission vise à favoriser leur insertion professionnelle et sociale, ainsi qu'à prévenir toute situation d'exclusion. - au suivi personnalisé des salariés en insertion tant sur le développement de leurs compétences que sur l'acquisition des comportements professionnels attendus. - un accompagnement qui s'inscrit dans une approche globale, prenant en compte l'ensemble des dimensions pouvant impacter le parcours d'insertion : professionnelle, sociale, médicale, psychologique, éducative, culturelle et financière. Vos missions : En tant que chargé/e d'insertion sociale et professionnelle, vos responsabilités seront les suivantes : I. Recrutement des salariés en insertion - Assurer le recrutement des personnes en parcours d'insertion en lien avec les prescripteurs et partenaires institutionnels. - Préparer les conventions en coordination avec la direction et les partenaires concernés. - Transmettre les informations nécessaires au service des ressources humaines pour la rédaction des contrats d'insertion. II. Construction du projet professionnel - Aider chaque salarié en insertion à définir ou affiner son projet professionnel. - Élaborer, en lien avec l'encadrement technique, un parcours adapté aux besoins de la personne, en cohérence avec son projet professionnel. III. Suivi individualisé et accompagnement - Assurer un accompagnement individualisé des salariés en insertion, sur le volet professionnel, social, professionnel et administratif. - Identifier et prévenir les difficultés sociales, personnelles ou professionnelles pouvant impacter le parcours d'insertion. - Mettre en place des actions de montée en compétences dans le cadre du projet professionnel. - Accompagner activement les bénéficiaires vers une insertion professionnelle durable. IV. Actions collectives et de sensibilisation - Organiser et coordonner des actions collectives d'information, de sensibilisation ou d'éducation sur des thématiques sociales, psychologiques ou administratives (santé, logement, accès aux droits, emploi, etc.). - Développer des actions favorisant le maintien ou le développement du lien social et familial, au bénéfice des salariés et des habitants du quartier. V. Partenariats et réseau - Entretenir et développer des liens de coopération avec les partenaires : institutions (État, collectivités), entreprises, associations, prescripteurs, etc. - Participer aux dynamiques territoriales en matière d'insertion professionnelle et sociale. VI. Reporting - Rédiger les bilans liés aux conventions ou dispositifs financés. - Effectuer un reporting auprès de la coordinatrice sociale Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'accompagnement socio-professionnel, idéalement auprès de publics en situation de fragilité ou en parcours d'insertion, - Vous possédez de bonnes connaissances des dispositifs d'insertion, d'emploi et de formation professionnelle, - Vous disposez de solides compétences d'analyse, de synthèse et de rédaction, essentielles à la qualité du suivi et à l'élaboration des parcours individualisés, - Une bonne connaissance du tissu local et des acteurs institutionnels et associatifs du territoire constitue un atout appréciable. - Vous êtes animé(e) par des valeurs humaines fortes telles que l'éthique, le respect et la solidarité. - Le permis de conduire de catégorie B est indispensable pour cette fonction, des déplacements étant à prévoir dans le cadre de vos missions.
Régie Plus, association qui oeuvre depuis 1995 pour l'amélioration du cadre de vie, l'insertion sociale et professionnelle des personnes et la favorisation du lien social. Régie de quartier, membre du Mouvement des régies, et structure d'insertion par l'activité économique, elle agit dans plusieurs domaines : la propreté urbaine, l'entretien d'espaces verts, la médiation sociale et l'animation sociale.
Votre mission chez CI2P -Vous préparerez les commandes saisie par nos internes. -Vous contrôlerez ce que vous avez préparé. -Prévenir par téléphone ou mail le client que sa commande est prête. -Vous emballerez ou palettiserez les marchandises, éditerez les bons de livraisons et bon de transport. Horaires de Travail en journée de 8H à 12H et de 13h30 à 17H30
Vos missions chez CI2P : Vous aurez la responsabilité de conditionner et d'emballer des commandes préparez par vos collègues. -Choix du carton, palettes. -Contrôler le nombre, les références. -imprimer les bons de livraison des clients. -Imprimer les bons de transports sur les logiciels des transporteurs. -Savoir compter -Maitrise de l'informatique -être organisé et volontaire Horaires de Travail en journée en semaine de 8H à 12H et de 13h30 à 17H30
Nous recherchons : Employé(e) polyvalent(e) Femme/Valet de chambre H/F+ plonge + service en salle Vous aurez pour missions au quotidien : - Remettre en état les chambres à blanc et en recouche. - Réapprovisionner des chambres en produits d'accueil et en linge. - Contrôler l'état des équipements, du linge, du mobilier. - Vous serez également en charge des parties communes. Pour compléter vos heures il vous sera aussi demandé de faire de la plonge et du service en salle.
WELCOME LA FECLAZ - 73098 LES DESERTS
La société HERMIONE Retail Affilié Galeries Lafayette est un groupe constitué de 22 magasins implantés en France au cœur des villes dans le secteur du luxe et du prêt-à-porter, avec près de 900 collaborateurs animés par le goût de l'excellence relationnelle et la passion de leur métier. Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise engagée en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés Notre magasin Galeries Lafayette de Chambéry recrute pour renforcer ses équipes un magasinier/logisticien H/F en CDI. Vos missions : Rattaché(e) à un Manager Opérationnel, vous êtes garant la bonne gestion des flux logistiques nécessaires à l'activité commerciale et à la performance du magasin. Au quotidien, vos missions principales sont les suivantes : Vous assurez la réception des marchandises et garantissez la bonne tenue des documents administratifs (bons de livraisons, colisage, retour, courrier, etc...). Vous traitez la marchandise (bipage, étiquetage, désemballage et anti-volage des produits) avant de l'ordonner de façon à assurer le bon approvisionnement sur le surface de vente et dans les réserves du magasin. Vous réalisez le colisage pour la bonne expédition des produits (retours de marchandises) vers les fournisseurs ou l'entrepôt dans les respect des délais impartis Vous gérez les différents litiges avec les fournisseurs dans le cadre des livraisons. Vous êtes en charge de la bonne gestion des espaces en magasin (évacuation des cartons, des portants, rangement des paliers magasin et réassort des caisses en sacs et pochettes...). Notre offre : Un poste en CDI basé sur le magasin de Chambéry à pourvoir dès que possible avec des horaires de journée du lundi au vendredi. Ce poste ne nécessite pas de permis CACES mais l'utilisation de trans-palette manuel. Manutention / Port de Charges Tickets Restaurant Primes mensuelles Votre profil : De formation magasinier ou logisticien vous justifiez d'une expérience réussie dans ce domaine et disposez de connaissances sur les règles de base en logistique (posture, chargement, picking, stockage ...). Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre sérieux. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques (suite Office notamment). Vous êtes naturellement doté d'un grand sens de l'initiative et de responsabilités.
Vos principales missions sont les suivantes : Accueillir un groupe de 12 enfants en inter âges (taux d'encadrement de 1 adulte pour 4 enfants) Proposer des activités d'éveil et des terrains d'exploration visant au bien-être et au développement de l'enfant Assurer les soins quotidiens Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique Participer à l'accompagnement à la parentalité Cultiver et porter les valeurs associative Vous êtes en recherche d'une alternance pour effectuer un CAP AEPE? Vous portez des valeurs d'accueil, de partage et d'intérêt pour la nature, Rejoignez nous ! Notre structure à taille humaine sera ravie d'accueillir votre professionnalisme et vos capacités d'écoute, d'adaptation et de créativité. Une immersion préalable au recrutement est à prévoir.
Chez Prolactine France, nous croyons au travail bien fait et au respect du produit. Depuis plusieurs générations, nous affinons nos fromages avec passion, au rythme de la nature et du savoir-faire artisanal. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) affineur / affineuse en CDI temps plein 35h/ semaine pour rejoindre notre équipe et perpétuer cette tradition d'excellence. Principales missions : - Réceptionner les fromages en blanc : déballage, identification (traçabilité), acheminement et mise en cave. - Réalisation des soins réguliers des fromages en respectant les procédures d'hygiène et d'affinage. - Vérification et enregistrement des conditions d'affinage (températures, hygrométrie.). - Nettoyage du matériel : caisses, palettes, brosses, seaux. - Utilisation et entretien des locaux et des machines : véhicule, bâtiment. Votre profil : - Vous êtes rigoureux(se), observateur(trice) et avez le goût du travail manuel - Vous appréciez les produits de terroir et les métiers artisanaux - Vous êtes en capacité de porter des charges lourdes et de travailler dans un environnement froid. - Une première expérience en fromagerie ou en agroalimentaire est un plus, mais nous formons aussi les débutants motivés ! Avantages : - Salaire fixe de 1 926€ brut/mois. - Carte titres restaurant (à partir de 6 mois d'ancienneté). - Mutuelle prise charge à 100% par l'employeur. - 30% de réduction sur une grande sélection de fromages de notre fromagerie. - prime d'intéressement (à partir d'un an d'ancienneté). Rejoignez-nous et contribuez à offrir les meilleurs fromages à nos clients ! À très vite dans la team Prolactine France.
Quand le fromage est un art de vivre, sa culture se partage et sa transmission est une passion, il ne nous reste plus qu'à nous entourer de compagnons qui ont envie de faire route avec nous ! Notre histoire d'affineurs et de négociants depuis plusieurs décennies font de nous, une véritable référence en matière de savoir-faire fromager.
Nous recherchons un barman / une barmaid et/ou Chef(fe) de bar en adéquation avec les valeurs de notre établissement. Vous êtes responsable du bon développement du point de vente, êtes force de proposition et créatif. Missions : - Accueil des clients. - Préparation et service de boissons. - Gestion de l'approvisionnement et du stock, inventaire. - Déborder d'imagination dans la création de cocktails. - Tenir la caisse. - Gérer le nettoyage des machines et autres. - Veiller à l'entretien et à la maintenance du matériel. Profil : - Capacités relationnelles hors normes. - Savoir mettre de l'ambiance et créer une atmosphère conviviale. - Être souriant, à l'écoute mais discret. - Rapidité et habilité d'exécution des boissons. - Mémorisation des recettes complexes de cocktails. - Gestion des conflits dès qu'il s'en présente. - Diplomatie et autorité personnelle. - La pratique de langue étrangère comme l'anglais est un plus.
Nous recherchons un Vendeur Polyvalent (H/F) en Bureau de tabac pour rejoindre notre équipe de 3 personnes. Notre bureau de tabac propose diverses activités telles que : Tabac, Presse, FDJ, PMU, Cigarettes électroniques, Relais poste, Articles cadeaux, Bar, Snacking... Vos missions : Accueillir la clientèle Conseiller les clients et répondre à leurs besoins Proposer et vendre les produits et les services Effectuer des opérations d'encaissement Réapprovisionner les rayons Maintenir un environnement de travail propre, organisé et agréable. Effectuer toutes les tâches relatives aux différentes activités du magasin Profil recherché : Personne sérieuse, ponctuelle, rigoureuse, souriante, dynamique et réactive. Sens du service client et esprit d'équipe. Expérience préalable dans la vente serait un plus. Flexibilité concernant les horaires de travail Jours de travail : Magasin ouvert du lundi au samedi 1 jours de repos variable par semaine - Pas de travail le dimanche Horaires à définir sachant qu'ils peuvent varier en fonction des besoins de l'entreprise et de l'organisation de l'équipe.
La société DN-PRO recrute un assistant administratif et accueil H/F. Vos missions seront : Ø Accueil physique Ø Accueil téléphonique incluant l'orientation et la transmission de communications Ø Gestion des courriers : traitement du courrier électronique et réponses adaptées. Traitement et distribution du courrier, affranchissement et tout type d'expédition. Ø Gestion du logiciel de gestion Création des dossiers Constitution des dossiers de prise en charge Vérification de la conformité des dossiers retournés Saisie des nouveaux clients/prospects et mise à jour des données Saisie des devis Ø Plateformes compagnie : veille quotidienne et mise à jour, dépôt de documents administratif (devis, factures) Ø Envoi des devis auprès de nos différents donneurs d'ordres Ø Relance de nos donneurs d'ordres pour obtention d'accord de mise en production des chantiers Ø Prise de rendez-vous chiffrages clients Ø Prise de rendez-vous clients pour planification des interventions. Ø Suivi et programmation des plannings techniciens. Ø Organisation des déplacements. Ø Facturation : aide à la préparation des dossiers, garant de la conformité des dossiers de prise en charge, numérisation et archivage. Ø Préparation des appels d'offre Ø Fournisseurs/sous-traitant : Emission des bons de commande fournisseurs, sous-traitant et autre collaborateur, reporting. Ø Intérim : émission des besoins, vérification et signatures des contrats, saisie des heures, suivi des missions. Ø Classement et archivage. Ø Préparation de diverses commandes (papeterie) validées par le responsable hiérarchique Ø Participation à l'amélioration des outils administratifs de la société DN-PRO. Horaires : Travail en journée Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (souhaité) -Expérience administrative indispensable : minimum 1 an (Requis)-
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Dans le cadre d'un renfort au sein du service technique bâtiment, Jean Lain Mobilités recrute une(e) Assistant(e) Administratif(ve) GMAO en CDD de 6 mois basé à St-Baldoph. Rattaché(e) directement au Coordinateur Méthodes, vous travaillez au sein d'une équipe de 21 personnes. Missions principales : -Assurer la saisie et la mise à jour des données dans le système de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) gérée sur Excel. -Élaborer et mettre en place un planning réglementaire des interventions en coordination avec les équipes techniques. -Suivre et organiser les dossiers d'intervention, en veillant au respect des délais et des normes en vigueur -Communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs internes ou externes pour planifier les interventions nécessaires ou récolter des informations pour la complétude de la GMAO. -Participer à l'amélioration continue des processus administratifs liés à la maintenance. Conditions de poste : Rémunération = entre 1980 euros et 2060 euros brut mensuels Contrat de 39h du lundi au vendredi Plage horaires entre 8h-18h flexibilité possible Disponibilité immédiate
Offre d'emploi - Agent de nettoyage industriel (CDD 1 semaine) Lieu : Chambéry Période : du 7 au 11 juillet Horaires : 7h00 à 15h00 (1 heure de pause) Contrat : CDD - 1 semaine Durée quotidienne : 7 heures par jour Nous recherchons un(e) agent de nettoyage pour intervenir sur la zone humide de la Ste Fysol à Chambéry. Le travail consiste à nettoyer 5 lignes de production à l'aide d'aspirateurs, balais et matériel adapté. Conditions de travail : environnement chaud et humide. Présence de petites aiguilles métalliques, poste exigeant physiquement, équipement de protection fourni. Profil recherché : personne motivée, rigoureuse et à l'aise avec les environnements industriels. Le respect des consignes de sécurité est essentiel.
Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U
Votre Agence Synergie recrute pour son client, entreprise familiale incontournable dans le domaine de la fabrication de pâtes, un Agent de Conditionnement H/F pour un contrat en intérim. En qualité d'Agent de Conditionnement F/H, vos missions seront : - Contrôler visuellement les produits finis avant l'emballage final - Effectuer le conditionnement des produits finis : mise en cartons - Déposer les cartons sur les palettes - Respecter les règles d'hygiènes, les consignes de sécurité, ainsi que la cadence Etant dans le domaine de l'agroalimentaire, vous devrez effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits alimentaires. Informations complémentaires : Salaire = SMIC + primes liées au poste Horaire 2x8 : 5h-12h / 12h-20h (possibilité de travailler de nuit occasionnellement) Poste à pourvoir ponctuellement en intérim, pouvant déboucher sur des contrats plus long Travail au sein d'une entreprise agroalimentaire avec des règles d'hygiènes et de sécurité strictes = interdiction au piercing/ bijoux (sauf alliance pleine) / faux cils/ extension de cils/ ongle vernis ou manucuré Travail statique debout Vous souhaitez intégrer une entreprise agroalimentaire incontournable du bassin Chambérien ? Vous êtes motivé, de bonne volonté et dynamique ? Vous acceptez les horaires 2x8 et les règles d'hygiènes ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus et postulez directement en ligne. Une première expérience réussie en industrie/ agroalimentaire ou sur un poste similaire est un plus. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre Agence Synergie Chambéry recrute, pour son client spécialisé en grande distribution, des Employés de Magasin Polyvalent F/H. Plusieurs postes sont à pourvoir en intérim, renouvelable sur du long terme. Au poste d'Employé Magasin F/H, vos missions seront : - Réceptionner les produits - Vérifier la conformité de la livraison - Mise en rayon des produits, facing - Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Suivre l'état des stocks - Entretenir un espace de vente - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Retirer un produit impropre à la vente De manière général, ce poste est extrêmement diversifié, il implique de rendre le rayon attractif grâce à un facing soigné et à un assortiment bien approvisionné, du début à la fin de la journée de travail Informations complémentaires : - Postes à pourvoir rapidement en intérim, renouvelable sur du long terme, - Salaire : 1 800EUR BRUT/ mois - Horaire de travail décalés : en général 5h-13h - Travail les weeks ends - Vous avez le goût du commerce et êtes fier de présenter à vos clients des rayons généreux et gourmands, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Vous êtes autonome et responsable dans la gestion des commandes et des stocks. - Vous osez prendre des initiatives. Vous êtes enthousiaste et avez de nombreuses idées pour fidéliser la clientèle Vous êtes en recherche du stabilité professionnelle, et êtes disponible sur du long terme. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
OFFRE D'EMPLOI : Employé des résidences du corps préfectoral F/H - 3 mois Nous recrutons en CDD un(e) employé(e) de résidence du corps préfectoral. Ce service est actuellement composé de cinq personnes et est situé à la préfecture de la Savoie, Place Caffe à Chambéry. Ce recrutement s'inscrit dans une logique de remplacer un agent. Les personnels de résidence participent au bon fonctionnement de la représentation de l'État dans le département. Ils sont tenus d'assurer, dans le cadre de la permanence de l'État, le service nécessaire aux réceptions officielles et événements exceptionnels (visites ministérielles notamment.) Ils sont en outre chargés, au sein des résidences, de l'entretien ménager, de la cuisine, de la lingerie, et apportent leur aide aux membres du corps préfectoral et de leur famille auprès duquel ils sont affectés dans les actes de leur vie quotidienne compte tenu de leurs contraintes professionnelles. Vos missions Au sein de l'intendance, vous contribuez : Horaires en journée en semaine - Entretien de la résidence du directeur de cabinet et des locaux attendant à la résidence - Entretien ménager et gestion du linge - Confection des repas quotidiens - Gestion des achats ménagers et alimentaires - Aide ponctuelle à l'organisation et au service pour les réceptions officielles Profil recherché - Vous êtes doté d'une grande discrétion - Vous avez une bonne connaissance en matière d'hygiène. - Vous avez une excellente connaissance de l'environnement professionnel - Vous êtes à l'aise avec les règles du protocole du corps préfectoral - Vous êtes polyvalent - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - Vous êtes force de proposition et vous appréciez travailler en équipe Conditions du contrat CDD d'une durée de 3 mois, renouvelable selon les besoins Poste à pourvoir juillet 2025 Rémunération : 1 870 € bruts mensuels Avantages : - Tickets repas à 7, 10 euros - parking gratuit - récupérations horaires Conditions particulières d'exercice Disponibilité, grande réactivité, polyvalence et discrétion attendues sur le poste.
SGCD de la Savoie (DDT, DDETSPP et préfecture de la Savoie)
Vous recherchez un poste stable sur une longue missions ? vous êtes polyvalent? dynamique? Ses offres sont faites pour vous ! Nous recherchons pour l'un de nos clients situés vers Montmélian un(e) hôte (sse) de caisse (H/F) dans le secteur du bricolage sur le bassin Chambérien: Mission: - Encaissement - Accueil client, orientation des clients - Entretien de la caisse - Comptage de la caisse Profil: - Expérience obligatoire dans un poste similaire - Gestion du stress - Souriant/Dynamique/Aimable - Bonne présentation/Elocution Caractéristique du poste: - Rémunération : SMIC 11,88e brut de l'heure - Horaires en journée: Amplitude horaire 7h50-20h (35h/semaine) - Du lundi au dimanche matin (avec un jour de congés dans la semaine en plus du dimanche après-midi) - Poste du long terme avec embauche en cdd ou cdi Vous souhaitez vous lancer dans cette nouvelle aventure? n'attendez plus et envoyez nous vos CV ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Rejoindre L'Entrepôt du Bricolage, filiale du Groupe SAMSE, c'est découvrir une entreprise dynamique où chacun contribue à un projet commun. Avec nos 2500 collaborateurs engagés, nous incarnons des valeurs fortes de partage, de confiance et de bienveillance. Chez nous la qualité des relations humaines est primordiale et nous t'offrons un environnement où tes talents peuvent s'épanouir. Prêt(e) à faire équipe et à tracer un avenir commun ? Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! La satisfaction et la fidélisation clients sont au cœur de tes préoccupations, et les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi! Tu aimes avoir des journées variées, travailler en autonomie tout en ayant des interactions quotidiennes avec des équipes différentes ? Le poste de Conducteur(trice)-Navette SAV au sein de notre Service Après-Vente de Bassens est fait pour toi ! Rattaché(e) au Responsable du SAV, tu rejoins une équipe de 7 mécaniciens, dont deux chauffeurs navettes, en charge de l'entretien et de la maintenance du matériel de motoculture et d'outillage en provenance des magasins. Tes missions seront les suivantes : Assurer le transport des machines à réparer entre nos magasins et notre centre de réparation Prendre en charge les machines conformément aux procédures en vigueur et en effectuant un premier niveau de vérification Assurer la transmission des informations (délai de réparation, procédures de retour, délai de commandes pièces...) entre les magasins et le SAV Respecter l'ensemble des réglementations de sécurité liées au véhicule et à la circulation routière Entretenir ta navette Tu participes ainsi activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients de l'enseigne en garantissant la mise en œuvre du service de réparation dans le respect des attentes du client (rapidité, fiabilité, gestion des priorités et disponibilité). Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ton dynamisme, ton relationnel et ton autonomie t'aideront à être en pleine réussite sur ce poste ! Des connaissances en mécanique seraient un plus. Conduite: 3 ans (Exigé). - Un CDI, basé à Bassens (73) - Une rémunération à partir de 2000€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes, - Des négociations annuelles obligatoires. Travail du lundi au vendredi Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement: * Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « Gestionnaire approvisionnement et planning (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client est un acteur reconnu du secteur industriel, implanté à Chambéry. Dans le cadre d'un renfort d'activité, il recherche un.e gestionnaire approvisionnement et planning pour intégrer son service supply chain. Mission longue durée, démarrage dès que possible. Vous avez déjà évolué dans un environnement de planification ou d'approvisionnement ? Vous aimez organiser, coordonner et garantir la fluidité des flux ? Ce poste est pour vous. En lien direct avec la production, la logistique et la sous-traitance, vous jouez un rôle central dans la gestion des flux entrants et sortants. Votre objectif : garantir la livraison des produits commandés dans les délais et quantités annoncés aux clients. Vous interviendrez sur un périmètre défini et serez l'interlocuteur.trice référent.e sur la coordination des plannings. Vos missions principales : - Piloter les plannings de production, d'approvisionnement et de sous-traitance, - Anticiper les besoins en matières, composants ou prestations pour assurer la continuité des opérations, - S'assurer de la bonne exécution des commandes dans les délais impartis, - Ajuster les priorités, en fonction des aléas ou évolutions des besoins clients, - Collaborer étroitement avec les services internes : production, achats, logistique et qualité, - Participer aux réunions de suivi et proposer des actions correctives si nécessaire. Localisation : Chambéry Rémunération : à définir selon profil Horaires : temps plein - 35 heures/semaine, horaires de journée avec plages d'arrivée et de départ souples Vous justifiez d'une première expérience significative en supply chain, en planification ou en approvisionnement. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (ERP, Excel.) et vous avez une bonne compréhension des flux industriels. Organisation, réactivité et sens des priorités sont indispensables pour réussir dans ce poste. Vous aimez collaborer avec différents services et savez gérer plusieurs sujets en parallèle. Votre dynamisme et votre esprit d'équipe feront la différence. Vous êtes disponible rapidement ? N'attendez plus pour postuler ! Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
Fiderim Chambéry vous accueillent de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00, pour vous présenter nos offres d'emploi. Vous souhaitez intégrer la team FIDERIM, on vous attend...
Votre mission : - Etre garant de la maintenance des infrastructures - Réaliser des opérations de maintenance et d'entretien sur des espaces publics Tâches à réaliser : - Réaliser un diagnostic technique - Réaliser des petits travaux de plomberie (Détartrage et remplacement de chauffe-eaux, remplacement de groupe de sécurité, de robinetterie, reprise d'évacuations .) - Réaliser des petits travaux d'électricité (Replacement de prises électriques, d'interrupteurs, de disjoncteurs .) - Entretenir des bâtiments (Peinture, petites menuiseries, serrurerie .) - Réaliser la maintenance préventive/curative de 1er niveau des équipements - Réparer un équipement, une machine, une installation - Relayer de l'information - Réaliser des achats de fournitures en adéquation avec les besoins - Gérer les stocks - Dresser des devis - Contribuer à l'atteinte des objectifs environnementaux et réduire l'impact de l'activité sur l'environnement Compétences requises : - Règles de sécurité - Connaissances en en électricité, en plomberie, en menuiserie - Travail en équipe - Autonomie et rigueur Compétences transversales : - Aisance relationnelle - Organisation - Planification Pré-requis ou expérience : - Expérience souhaitée de 2 ans sur le même type de poste Diplômes ou niveau : - Accessible sans diplôme - Un CAP/BEP en bâtiment second œuvre ou électricité niveau V peut faciliter l'accès à cet emploi
Forte de + de 20 ans d'expertise, avec + de 350 salariés, + de 300 clients, + de 160 % d'emploi en 3 ans, + de 100 sites d'accueil et + de 2000 places gérées sur les infrastructures dédiées aux gens du voyage, SNS Groupe, entreprise sociale et solidaire, et son agence de Cognin ont pour rôles la gestion de l'exécution des marchés, le management des équipes, la centralisation et le contrôle des informations des aires d'accueil des gens des voyage dont la compétence lui a été déléguée.
Le CFPPA de la Motte Servolex recherche un magasinier alimentaire pour le lycée Missions: -Vous assurez la gestion du magasin alimentaire ainsi que le nettoyage de la zone de stockage et de ses équipements. -Vous participer à la plonge durant le service du midi -Vous assurez le maintien en état de propreté et la disposition fonctionnelle des locaux, matériels et mobiliers -Vous contribuez aux bonnes conditions de confort et de sécurité des usagers ainsi qu'à la sensibilisation au respect de la propreté générale des locaux -Vous exercez votre mission de service public en conformité avec les règles pratiques en matière de prévention des risques (hygiène, manutention des charges, risques électriques, utilisation des produits...) et dans un esprit d'entraide au sein des équipes -Vous participez à la bonne représentation de votre métier ainsi qu'à l'image de votre Collectivité -En qualité de membre de la communauté éducative, vous portez une attention particulière à votre posture professionnelle. Activités: -Assurer les réceptions des marchandises, la gestion des stocks, le suivis des DLC, la gestion des bons de sortie, le suivi de la traçabilité. -Assurer les opérations d'entretien courant et de remise en état des locaux et des espaces publics (travaux de balayage, dépoussiérage et de lavage des sols, vitres, murs, meubles, matériels divers, etc...) -Trier et évacuer des déchets -Entretenir et ranger des matériels et des produits -Appliquer les consignes de sécurité -Plonge élèves Des activités complémentaires pourront être confiées au regard des organisations, besoins ou contraintes de service (participation au nettoyage, à la préparation culinaire, au service auprès du secteur restauration, aux activités courantes des autres secteurs.). Description: -Savoir mettre en œuvre les techniques, outils, systèmes nécessaires au stockage et à la manipulation des marchandises, connaissances et application des consignes et bonnes pratiques en matière de prévention des risques et de sécurité alimentaire. -Savoir mettre en œuvre les techniques, outils, nécessaires à l'entretien des locaux et matériels Effectuer la plonge batterie ou plonge vaisselle. -Choisir la technique et les produits de nettoyage et de désinfection appropriés (secteurs, nature de salissure, matériaux des supports.). -Exécuter les opérations courantes, complémentaires et périodiques d'entretien de surfaces de toutes natures Mettre en œuvre les matériels et outils nécessaires (choix, usage et consignes d'utilisation...) et veiller à leur état de fonctionnement -Ranger matériels, machines et produits. -Savoir appliquer les consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement -Appliquer les consignes de sécurité écrites et orales de la hiérarchie -Appliquer les règles et consignes de sécurité relatifs aux marchandises alimentaires. -Appliquer les règles et consignes de sécurité relatifs aux matériels utilisés et veiller à leur entretien -Appliquer les règles et consignes en matière d'utilisation des matériels et équipements de protection individuelle et collective -Savoir organiser son activité en fonction du planning et de consignes orales ou écrites. -Savoir travailler en équipe -Savoir veiller et rendre compte de l'état des locaux (dysfonctionnements, améliorations) et des matériels -Savoir utiliser des outils informatiques (logiciel easilys) et de communication -Utiliser la messagerie, consulter des informations sur internet -6h/15h L'emploi du temps élaboré par la direction du lycée peut être modifié selon la nécessité de service -Outils : objets lourds, chauds et tranchants, produits toxiques, matériels de cuisine et de cuisson -Contraintes du poste : station debout prolongée, activité soutenue lors de la période de service -Equipements: port de vêtements professionnels, de chaussures de sécurité, de gants
Centre de formation de l'Enseignement agricole public comprenant 70 personnels et accueillant 250 apprentis et 1000 adultes en formation par an. Formations dans diverses filières métiers agricoles : aménagements paysagers, installation agricole (BPREA), salariat en agriculture (Elevage, horticulture, maraîchage, viticulture, héliciculture), Forêt...
Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « Chauffeur - livreur (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, acteur reconnu dans le secteur de la location de matériel, renforce ses équipes pour la saison estivale. Il recherche un.e Chauffeur.euse Livreur.euse avec CACES R489 catégories 1-3-5, motivé.e et professionnel.le, pour assurer ses livraisons dans le respect des règles de sécurité et de qualité. Vous intégrerez une structure dynamique, où la rigueur, la fiabilité et l'esprit d'équipe sont essentiels. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction client, en garantissant des livraisons soignées, ponctuelles et en toute sécurité. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer votre tournée en lien direct avec le ou la responsable de location. - Charger votre véhicule, en veillant à une répartition des masses adaptée, à un bon arrimage et à la protection optimale des marchandises. - Contrôler visuellement votre chargement, avant chaque départ. - Conduire le véhicule en toute sécurité, dans le respect du Code de la route et des consignes internes. - Assurer les livraisons sur les différents sites clients, en garantissant la sécurité lors des opérations de déchargement. - Faire signer les bons de livraison, noter les éventuelles remarques dans un esprit commerçant. - Faire un retour précis de votre tournée à votre responsable hiérarchique. - Veiller à l'entretien de votre véhicule, tant sur l'aspect mécanique que sur la propreté. - Être garant.e de l'image de l'entreprise lors de toutes vos interventions chez les clients. - Gérer les documents de bord réglementaires, les vérifier, les compléter si besoin. - Récupérer chaque mois les données du chronotachygraphe, en lien avec votre responsable. - Prendre en charge l'entretien courant de votre camion, de façon autonome et rigoureuse. Localisation : Challes-les-Eaux Contrat : Mission saisonnière à pourvoir dès que possible, avec possibilité de prolongation Durée hebdomadaire : 39 heures par semaine Rémunération : Selon profil et expérience Avantages : Tickets restaurant à hauteur de 8,75 € par jour travaillé Profil recherché : Vous êtes titulaire des formations obligatoires : FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire), FCO (Formation Continue Obligatoire) et des CACES R489 catégories 1-3-5, ainsi que du CACES 10. Vous disposez d'une expérience réussie dans la livraison, idéalement dans un environnement technique ou industriel. Votre sens du service client, votre autonomie et votre ponctualité sont des atouts majeurs pour réussir sur ce poste. Vous êtes rigoureux.se dans la gestion des documents, et vous avez à cœur de conduire de manière sécurisée et respectueuse de l'environnement. Vous savez également entretenir votre véhicule et gérer les imprévus avec sang-froid et professionnalisme. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
Votre agence Synergie Chambéry recrute pour l'un de ses clients, entreprise d'installation et d'entretien de chaudière, un(e) Assistant(e) Administratif et Gestion garant(e) des opérations comptables et administratives F/H. Poste basé à Viviers-du-Lac, à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de 3 mois, renouvelable sur du long terme. Informations complémentaires : - Horaires : Du lundi au jeudi: 08h00-12h00 / 13h30-17h30 / Vendredi: 08h00-12h00 / 14h00-17h00 - Base hebdomadaire : 39h/ semaine - Salaire : selon profil et expérienceA ce poste, vos missions seront les suivantes : - Gestion des comptes clients : enregistrement et pointage des règlements (y compris le rapprochement mensuel de la balance et le grand livre auxiliaire clients avec la balance et le grand livre général), - Gestion du crédit clients (relances, mises en demeure,...), - Suivi , le contrôle et le paiement des fournisseurs, - Transmission des documents comptables au cabinet en charge de la comptabilité selon le planning défini par la Direction, - Suivi de la trésorerie et des comptes bancaires (Rapprochements bancaires, pouvoirs, signatures, etc...) - Suivi et la mise à jour des éléments variables de la paye (y compris les arrêts maladie et les congés ) ainsi que le contrôle et la validation des bulletins de salaires et d'une manière générale toutes les tâches administratives liées au personnel, - Contrôle de l'application des procédures internes d'autorisation de dépenses et de notes de frais, - Préparation des reporting et analyse des résultats de l'agence en liaison avec le Directeur d'exploitation - Supervision et animation de l'administration des ventes - Participation à la réception des appels téléphoniques dans les moments de grande intensité Issu(e) d'une formation Bac/Bac+2 en comptabilité/gestion/RH, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire d'au moins 5 ans. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Word/Excel). Idéalement, vous maitrisez le logiciel Infovab SAV + Vous êtes autonome, rigoureux (se), organisé(e), dynamique, motivé(e), vous avez un bon sens du relationnel et de la confidentialité, votre profil nous intéresse !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Au sein de notre service logistique approvisionnement et basé à notre siège de Chambéry, vous êtes le garant des accusés de réception des commandes fournisseurs. Vous avez également pour mission de participer aux approvisionnements de nos agences. Votre quotidien ? - Suivez et passez les commandes. - Suivez les A/R de commandes des fournisseurs et les produits - Veillez à la disponibilité des produits - Saisie et suivi des enregistrements informatiques Ce poste est-il fait pour vous ? De formation Bac pro logistique, vous avez idéalement une première expérience dans l'approvisionnement/ transport. Par ailleurs, ce poste nécessite : - De la polyvalence et un esprit d'équipe; - Une bonne rigueur pour la fiabilité des données - Une bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel; - Une aisance relationnelle, notamment téléphonique; - Et une bonne pédagogie, afin d'entretenir une relation de proximité avec les agences commerciales.
Vous intervenez au rayon libre service : Vos missions : - commande et réception des marchandises - mise en rayon - facing et contrôle des dates des produits - respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Par votre sens du service client et votre capacité d'écoute vous garantissez la satisfaction de nos clients.
Actual Chambéry recrute un Employé de caisse (h/f) à Chambéry 73000 ! Nous recherchons une personne pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'encaissement. Votre rôle consistera également à apporter rapidité et convivialité à vos clients. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir la clientèle, - Saisir les ventes, - Contrôler les produits, - Procéder à l'encaissement des produits, - Informer et orienter les clients, - Réaliser les ouvertures et fermetures de la caisse, - Contrôler le fond de caisse, - Assurer l'entretien de son poste, - Informer sur les erreurs de prix si nécessaire. Profil recherché : Nous recherchons un candidat motivé et souriant, ayant une expérience ou non dans le domaine. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Sens du service clients - Aisance relationnelle - Fiabilité rigueur - Ce poste est accessible sans formation particulière. Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir professionnel (détail en agence) Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! Nous vous invitons à postuler dès maintenant et à rejoindre notre équipe dynamique ! Diane, Yamanda, Clara & Alexandra attendent votre candidature avec impatience !
Pour préparer un bac + 4 ou 5 en gestion des ressources humaines à partir de septembre 2025 Missions / Activités : Suivi de la masse salariale : Concevoir des supports de suivi mensuel, maquette. Collecter les données nécessaires aux analyses RH, budgétaires. Savoir exploiter les données sous Excel et réaliser des présentations Analyser l'existant et proposer des améliorations Collaborer avec la direction, l'agence comptable et la cellule budgétaire. Suivi des effectifs de l'organisme conformément aux directives de la Caisse Nationale Participe aux calculs financiers de la politique de rémunération dans le respect du cadrage national Analyse mensuelle du tableau de bord social (requête power BI) Suivi des produits à recevoir et des charges à payer en lien avec l'agence comptable et la cellule budgétaire dans le cadre de la clôture des comptes Analyse et justification des comptes de frais de personnel lors des revues analytiques et dossiers de clôture Calcul de l'index égalité femme/homme Participe à diverses missions RH en lien avec les gestionnaires RH : Gestion administrative du personnel Gestion de l'absentéisme Gestion des frais de déplacements Compétences requises : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). Appétence pour les chiffres Connaissances des règles, principes et processus budgétaires et financiers Connaissances des règles régissant les rémunérations et les cotisations sociales Capacité d'analyse et de synthèse, Aisance rédactionnelle et très bonne orthographe Capacité à travailler en équipe Faire preuve de méthodologie Rigueur et sens de l'organisation. Savoir-être : Curiosité et ouverture d'esprit. Autonomie et proactivité. Excellent relationnel. Discrétion. La date limite est fixée 15 juin 2025 Un entretien devant un jury interne suivi d'un test pratique : semaine du 16 au 20 juin 2025 et/ou le 24 juin 2025. MERCI DE DETAILLER VOTRE MOTIVATION DANS L'ESPACE LETTRE DE MOTIVATION
Situé à l'entrée de Chambéry, l'Hôtel La Maison Rouge est un établissement 3 étoiles reconnu pour son ambiance chaleureuse, son cadre raffiné et ses prestations complètes. Il dispose de 105 chambres, d'un restaurant valorisant les produits frais et la cuisine faite maison, ainsi que d'un spa. L'hôtel accueille également des événements professionnels et privés dans ses salles de séminaires modulables. Facile d'accès, il offre parking gratuit, bornes de recharge pour véhicules électriques et proximité des transports en commun. Nous recherchons un réceptionniste (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe en CDI à temps plein (39h/semaine) Vos missions : - assurer la permanence de l'accueil - réception de l'établissement - Veiller à la qualité des prestations offertes aux clients. - Gérer les arrivées, départs, appels téléphoniques, demandes de réservations, encaissements, facturations Vos qualités et compétences : excellente présentation et sens de l'accueil - Organisé - Pratique des langues étrangères (anglais obligatoire) - Bonne pratique de l'informatique - Expériences exigées sur poste similaire. Informations pratiques : Contrat : CDI - 39 heures par semaine Prime trimestrielles, mutuelle employeur prise en charge à 65%. Deux jours de repos tournants dans la semaine. Rémunération : selon profil + éventuels avantages (à préciser) Rejoignez une équipe passionnée dans un cadre convivial et professionnel !
La Ravoire (73) - Groupe Montaz Montaz Sports, référence incontournable de l'outdoor en Savoie à chambéry depuis plus de 20 ans, continue de faire rayonner la passion de la montagne à travers son magasin et son site en ligne. Dans le cadre de la saison d'hiver 2025-2026, nous recherchons un(e) Skiman H/F expérimenté(e) pour rejoindre notre atelier à La Ravoire. Vos missions : - Préparation, entretien et réparation du matériel de ski (parc de location et matériel client) - Travail sur machine type Wintersteiger - Réparations techniques : empiècement, changement de carre, rebouchage etc. - Soutien à l'équipe location et vente selon les besoins Votre profil : - Vous avez au moins 2 à 3 saisons d'expérience en tant que Skiman - Vous maîtrisez les réparations techniques du matériel - Pratiquant de sports de glisse, vous comprenez les attentes des clients - Esprit d'équipe, polyvalence et sens du service client font partie de vos points forts - CQP Skiman ou expérience équivalente Infos pratiques : - Prise de poste : Septembre 2025 à fin Mars 2026 - Type de contrat : CDD saisonnier- 39h/semaine du lundi au samedi avec jour de congé le mercredi et le dimanche. - Rémunération : Selon profil + prime + tickets restaurant - Lieu : La Ravoire (73) - Banlieue de Chambéry Tu as envie de rejoindre une équipe passionnée et une entreprise en plein essor ? Envoie ta candidature à gaelle@montaz.com
Montaz est un magasin référent sur le bassin Chambérien, notre ADN est la passion des sports outdoor été comme hiver (ski, snowboard, randonnée, grimpe, montagne, mode, textile ski, location).
REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE AU SIEGE SOCIAL A FRANCIN ! Nous recherchons UN(E) ASSISTANT(E) RH en CDI à temps plein. Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires. En tant qu'Assistant Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans le soutien des opérations RH de l'association. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe RH pour garantir la mise en œuvre efficace des politiques et des processus RH. Vous seconderez la responsable RH dans tous les aspects RH opérationnels. En lien avec les interlocuteurs internes et externes VOS PRINCIPALES MISSIONS : RECRUTEMENT : - Participer au processus de recrutement en soutenant les activités de diffusion, de sourcing RH, de présélection ainsi qu'en organisant et participant à la conduite de certains entretiens, jusqu'au retours candidats GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL : - Fournir un soutien administratif pour les tâches quotidiennes du service RH - Contrôler la rédaction des contrats courts et suppléer si besoin les établissements - Réaliser les contrats CDI, avenants et autres documents RH en veillant à leur conformité légale et/ou conventionnelle - Préparer et suivre les fins de contrats CDI (démission, retraite .) - Effectuer les déclarations préalables à l'embauche et constituer les dossiers du personnel - S'assurer du suivi des mises à jour des dossiers individuels des salariés (papier et dématérialisé) - Calculer et vérifier la reprise d'ancienneté - Gérer les affiliations à la mutuelle et mettre à jour les situations individuelles, répondre aux questions des salariés sur la mutuelle PAIE : - Recueillir et saisir les éléments variables de paie des CDD, CDI et Travailleurs Handicapés - Etablir les soldes de tout compte, les attestations de salaire et documents afférents - Editer et contrôler les bulletins de paie - Réaliser des simulations paie - Déclarer et suivre au besoin les arrêts de travail (maladie, accident) - Gérer les différents arrêts (IJSS, Prévoyance.) sur la paie et suivre les remboursements - Suivre les heures de délégations IRP et préparer les bulletins complémentaires FORMATION : - Participer à l'élaboration, mise en œuvre et analyse du plan de développement des compétences - Déployer le plan de développement des compétences (lancement des actions de formations, suivi, réservation de salles, de repas ou restaurant.) - Assurer le suivi du budget et préparer les tableaux de bords - Déclaration OPCO santé - Préparer les contrats d'alternance PROFIL RECHERCHE : - Diplôme en Ressources Humaines ou domaine connexe - Compétences solides en communication écrite et verbale - Capacité à gérer efficacement les relations interpersonnelles - Expérience antérieure dans la formation et le recrutement est un atout - Aptitude démontrée à travailler sur plusieurs projets simultanément - Bonne maitrise des outils informatiques. Un niveau Excel et Word intermédiaire est requis pour la tenue du poste - Aptitude organisationnelle et méthodologique - Polyvalence - Discrétion - Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en gestion des ressources humaines (BAC+2 minimum) et vous disposez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum. CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Poste en CDI temps plein à pourvoir à partir de mi juillet 2025 - Organisation du travail du lundi au vendredi en journée - Poste basé à Francin (73800) - Rémunération attractive comprenant : o Salaire de base à partir de 2 100,71 € brut mensuel, établi sur le coefficient 434 de l'annexe 2 de la CCN66 o Reprise d'ancienneté à 100% pour un poste équivalent tenu dans le cadre des conventions CCN66 ou CCN51, et à 2/3 pour un poste équivalent hors de ces conventions
Notre magasin, Les Halles Savoyardes, spécialiste des produits frais, recherche un employé polyvalent, hôte de caisse (H/F) . En collaboration avec les responsables, vous participerez pleinement à la vie du magasin. Vous serez amené(e) à remplacer les absences des salariés des rayons ainsi que celles du service caisse. Vos missions lors des remplacements des vendeur(ses), employés (es) polyvalents(es) des rayons : - Vous préparerez les commandes, - Vous assurerez la réception des marchandises, - Vous garantirez la présence de nos produits en quantité et qualité dans votre rayon et veillerez à la bonne rotation des produits, - Vous accueillerez et conseillerez les clients avec courtoisie, - Vous assurerez la vente de nos produits à notre clientèle, - Vous réaliserez les travaux de fin d'activité et de nettoyage, - Vous appliquerez rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans la vente de produits frais, Vos missions lors des remplacements des hôtes/hôtesses de caisse : - Vous réaliserez les opérations d'enregistrement et d'encaissement en toute fiabilité, - Vous gérerez votre fond de caisse, - Vous accueillerez et orienterez la clientèle, - Vous transmettrez les remarques et suggestions des client(e)s, Profil : - Vous êtes polyvalent(e), vous aimez les changements, - Vous êtes dynamique, souriant(e) et consciencieux (se) - Vous appréciez le travail au contact de la clientèle. Informations complémentaires : - Une formation est assurée par les responsables. - Carte de fidélité salarié(e) : 10% sur l'ensemble du magasin
Cabinet dentaire de 3 praticiens, situé à la Ravoire, cherche secrétaire médicale pour temps plein 4 jours par semaine en CDD de remplacement pour le mois de Juin, potentiellement prolongeable.
Nous recrutons un(e) agent(e) de sécurité mobile sur la commune de CHAMBERY. Impliqué(e), autonome, rigoureux(se) et consciencieux(se), vous exercez vos missions à bord d'un véhicule sérigraphié de l'entreprise, vous interviendrez sur les sites en cas d'alarme intrusion et/ou incendie et/ou technique pour faire des levées de doutes. Vous devrez faire des rondes aléatoires et pointées sur des sites. Vous aurez pour missions la lutte contre les différentes nuisances, lutte contre les squattent et les dégradations... Vous êtes titulaire du permis de conduire, de la Carte Professionnelle délivrée par le CNAPS et si possible du SSIAP 1. Travail de NUITS selon planning mensuel. Les nuits du lundi au dimanche inclus de 20h30 à 08h30. Jours fériés compris. Coefficient 150. Primes nuits, dimanches et jours fériés. Vous aurez aussi la possibilité de faire des vacations événementielles (matchs, concerts, gardiennages.) afin de diversifier vos missions et faire des heures supplémentaires.
ely-securite.recrutement@orange.fr
Vous aurez comme principales missions : - Conseiller et vendre les produits de notre client par téléphone - Assurer la livraison des produits après la prise de commande - Prospecter des nouveaux clients dans votre zone de chalandise Vous rejoignez une équipe de commerciaux pleine de dynamisme Votre semaine sera scindée en deux : - Une partie en salle de vente - Une partie en livraison chez vos clients - Vos journées seront rythmées par deux briefs par jour - Horaires rythmés par les disponibilités de vos clients - 11 samedis travaillés par an Les raisons de rejoindre une entreprise familiale en plein essor : - Une formation interne sur mesure lors de votre arrivée - Des challenges commerciaux ponctuels et motivants pour animer encore plus vos journées ! - Une rémunération attractive : un fixe, un variable composé des nombreux leviers commerciaux et un 13e mois ! Permis obligatoire (depuis au moins 2 ans) Contrat : CDD pouvant être pérennisé
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
MISSIONS Membre du CODIR, vous êtes en charge de la qualité de la prise en charge des usagers. A ce titre vous maitrisez parfaitement les Recommandations de Bonnes Pratiques professionnelles et connaissez les politiques publiques relatives au secteur d'exercice. Ainsi vous organisez les services confiés en concertation avec les équipes de terrain dans l'intérêt des usagers. Vous réalisez un reporting régulier auprès de la direction. Au sein de l'IME, vous managez et coordonnez 3 équipes pluridisciplinaires (pédagogiques, thérapeutiques et éducatives) autour de la prise en charge de 40 enfants. Vous êtes en charge de l'organisation et de la bonne réalisation des transports et de la vie à l'internat. Vous participez aux admissions et piloterez les projets individualisés d'accompagnement dont vous êtes garant. A ce titre vous : - Soutenez les unités dans le développement d'actions conformes au projet d'établissement - Encadrez, animez et organisez le travail des équipes (fixer les objectifs, animer les réunions, conduire les entretiens annuels et de recrutement, participer à l'élaboration du plan de formation, former des stagiaires, établir les plannings et suivre les horaires .) - En lien avec les familles, vous veillez à la bonne prise en charge des enfants (gestion de l'Internat et des entrées, supervision des projets, organisation des transports.) - Assurez la continuité de service auprès des enfants en participant aux astreintes de l'établissement - Développez les réseaux et les partenariats d'action - Conduisez des projets tels que sport études, préprofessionnel, etc. - Participez aux projets institutionnels - Rendez compte à l'équipe de direction de l'activité de vos unités et des collaborations avec les partenaires PROFIL - Idéalement diplômé.e CAFERUIS, Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, ou tout autre diplôme supérieur du travail social, ou psychologue ou enseignant spécialisé - Expérience 5 ans souhaitée auprès d'enfants en situation de handicap - La maitrise des approches comportementales, dont les méthodes ABA, TEACCH serait un plus - Maîtrise de l'outil bureautique et connaissance de logiciels métiers - Connaissance des politiques publiques et des recommandations de bonnes pratiques - Doté.e de qualités d'écoute et de disponibilité - Reconnu.e pour votre sens des responsabilités, vous savez prendre du recul pour gérer des situations de crise. - Autonomie et capacité à être force de proposition sur les organisations de travail CONDITIONS - CDI à pourvoir à compter du 18/08/2025 - Forfait cadre 208 jours/an - Rémunération statutaire (fonction publique hospitalière) selon parcours à partir de 2700€ bruts/mois - Présence selon rythme scolaire (du lundi au vendredi), congés et RTT : 1 semaine à chaque vacances scolaires et 5 semaines l'été Envie de nous rejoindre? Merci d'envoyer votre candidature (CV+LM) avant le 10/06/2025
Implanté depuis plus de 60 ans dans un parc de 4 hectares avec une vue époustouflante sur les massifs enneigés, l'Institut Départemental Saint Louis du Mont regroupe: - un Institut Médico Educatif (IME) - un Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile (SESSAD) - une Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA) Accueillant plus de 110 enfants âgés de 5 à 18 ans, ce ne sont pas moins de 70 professionnels diplômés et formés qui œuvrent ensemble dans la bienveillance et le respect.
Passionné(e) de mode : - vous accompagnez vos clients tout au long de l'acte de vente, - vous gérer la réception des colis ainsi que le rangement des réserves, - vous participez à l'implantation du magasin, à son réassort et à la mise en valeur des produits, - vous veillez à la bonne tenue et à la propreté du magasin, Votre dynamisme et votre enthousiasme, vos qualités relationnelles et votre goût pour la Mode vous permettront de réussir dans vos missions. CDD d'été du 01/07 au 31/08/25
Affiliée depuis 2001 au groupe Beaumanoir, leader français du prêt-à-porter mixte, notre entreprise a évolué avec lui jusqu'à créer en 2014 sur notre site de Bassens (73000) un magasin à l'enseigne Vib's, regroupant sur plus de 800 m² de vente, les marques Cache-Cache, Bonobo et Bréal.
La clinique le Sermay recrute un(e) plongeur(euse) (H/F) sous un contrat CDD de remplacements ponctuels à partir du 01 juillet 2025 Heures prévisibles juillet : 42 Heures prévisibles août : 0 Heures prévisibles septembre : 67 Vous assurerez la préparation préliminaire de la production culinaire ainsi que le nettoyage des ustensiles et vaisselle. Dans ce cadre vous exercerez les missions suivantes : - Prendre les instructions auprès du chef du jour - Remplir le PMS afin d'assurer la traçabilité du nettoyage - Faire le plateau de fromage, laitage et corbeille de fruit - Réaliser la plonge au fur et à mesure de la production - Aider à la réception et au rangement des marchandises - Mettre en place le self : entrées, desserts, laitages - Réaliser un briefing avec le chef pour savoir décrire les plats proposés au moment du service - Réaliser les prélèvements du froid - Prendre les températures des plats avant le service - Mettre en place la vaisselle propre - Réaliser la plonge batterie en cuisine, au service + transferts des plats - Réaliser la plonge vaisselle du service + les échelles des plateaux - Assurer le nettoyage du secteur plonge - Assurer le nettoyage du self - Débarrasser le self et voir avec le chef la gestion des excédents - Mettre en chauffe + service des plats du soir Vous serez amené(e) à travailler les week end, 10 heures par jours avec 6 heures supplémentaires rémunérées par week-end. Horaire du week-end : 7h30 - 14h30/17h30 - 20h30 Sur le reste de la semaine vous travaillerez : - de 8h00 - 15h00 le "matin" - de 14h00 - 21h00 le "soir". - de 8h00 à 21h en PL12 avec 1h de pause.
Nous recherchons un livreur/préparateur polyvalent (F/H) en CDD 35h00 du 19 juin 2025 au 5 septembre 2025 pour compléter notre équipe. Vos missions : - Préparer les commandes clients . - Réceptionner et vérifier la conformité de la livraison. - Assurer le réapprovisionnement des produits en magasin - Livraison et déchargement . - Chargement/déchargement des véhicules de transport - Informer les clients - Retour marchandise - Réalisation des d'inventaires tournants ainsi que des commandes de stocks. - Rangement des commandes de stocks et nettoyer régulièrement du magasin. - Accueil téléphonique et physique Important : vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Vous savez vous adapter, êtes autonome, polyvalent . Vous serez en contact direct avec le/les clients . Vous avez une très bonne élocution et un savoir être irréprochable. Vous êtes débrouillard et avez les capacités de vous adaptez à des tâches variées et évolutives. Horaire variable pendant les vacances Lundi 08h00 à 11h 50 / 13h50 à 17h Mardi au jeudi 7h50 à 11h40 / 13h50 à 17h Poste à pourvoir rapidement. Possibilité d'évolution et de CDI . Ticket restaurant . Mutuelle.
Afin d'agrandir notre équipe dynamique, nous recherchons un/e employé/e polyvalent au sein du tabac: Vos missions: - accueil du client - rangement du magasins - réception de livraison, - vente de tabac, sucreries, timbres fiscaux Vous serez accompagné/e sur votre prise de poste par une formation interne rémunérée. Travail du mardi au samedi. Dimanche lundi repos. Horaires: 11h18h ou 12h19h. Possibilité de travail en journée, le week-end.
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont indispensables pour offrir une circulation des trains fluides nous recherchons Superviseur.e du réseau électrique ferroviaire pour rejoindre notre équipe ! Précis.e, coopératif.ve, attentif.ve et aimez que le courant passe entre les installations, mais également au sein d'un collectif ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : - Optimiser l'approvisionnement en énergie électrique sur le réseau ferroviaire - Gérer les équipements d'alimentation des lignes électrifiées - Garantir aux techniciens de maintenance l'accès sécurisé aux postes d'alimentation électrique ou aux lignes électriques aériennes - Surveiller et prendre en charge la gestion des incidents d'alimentation électrique survenus sur le réseau ferroviaire Nous recherchons des candidats ayant une formation ou des compétences techniques en électricité, électrotechnique avec ou sans expérience.
SNCF recrute à tous les niveaux dans ses 150 métiers
Notre réseau d'agences implantées dans les grandes villes de France, couvre tous types de secteurs : industrie, logistique, transport, tertiaire, banque, vente, aéronautique. dans plus de 200 métiers, en intérim, CDD ou CDI. Détails du poste : L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement VIVIERS DU LAC recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant comptable et administratif (H/F). Vous êtes un acteur incontournable de l'entreprise et le pilier de la structure Vos missions seront les suivantes : - Assistanat comptable (rapprochement bancaire - préparation des éléments de paie - préparation des éléments pour le cabinet comptable - suivi de trésorerie - contrôle des paiements - validation et contrôle des notes de frais ...) - Assistanat administratif et commercial (facturation, suivi clients et fournisseurs - gestion appels téléphoniques et réception de mail ...) Profil recherché : - Expérience de 3 à 5 ans sur poste équivalent - Compétences en comptabilité et gestion administrative Horaire : 8H à 12H et de 13H30 à 17H30 - du lundi au vendredi Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% ( 10% IFM - 10% congés payés) Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) Tous les avantages liés au CSE : jeux, cartes cadeaux, cadeaux à gagner, et de plein d'autres surprises tout au long de l'année. Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... Acompte de paye à la semaine si besoin Parrainage récompensé par des chèques cadeaux
Structure agile et réactive adossée à un grand groupe, DERICHEBOURG Intérim et Recrutement apporte une réponse globale pour l'emploi ; notre vocation est d'être un lien efficace entre les entreprises et les candidats. Vous êtes unique et nous avons à coeur d'apporter un suivi personnalisé à chacun. C'est la raison pour laquelle, chaque jour, plus de 5 000 de nos collaborateurs nous font confiance et travaillent chez nos clients !
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain h/f motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous offrons: - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement: Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
DMF, filiale du Groupe FMG Sales & Marketing, est un acteur incontournable du marketing opérationnel en France. Avec un chiffre d'affaires de 85 millions d'euros, nous accompagnons les plus grandes marques dans le développement de leurs ventes.
5ème réseau mondial d'audit, d'expertise comptable et de conseil, BDO emploie 2000 collaborateurs en France. 1er cabinet d'Audit et de Conseil à adopter le statut d'Entreprise à Mission, nous prenons des engagements forts pour l'épanouissement et l'avenir de nos collaborateurs. Rejoignez-nous ! BDO Software & Services, filiale du groupe BDO, est une société de services à taille humaine qui a construit sa notoriété sur la qualité de ses solutions, l'expertise de ses collaborateurs, et les relations de confiance avec ses clients. BDO Software & Services accompagne les entreprises dans la digitalisation de leur flux d'information en proposant, mettant en oeuvre et maintenant des solutions informatiques de gestion basée sur des logiciels leaders (Sage, Everwin.) et des modules ou services experts (standards ou développés). En capitalisant plus de 35 ans d'expériences, notre entreprise à taille humaine compte parmi les premiers partenaires Sage. BDO Software & Services a rejoint le groupe BDO en 2021 pour compléter leurs offres de service à destination de leurs clients. Vos missions : Au sein du bureau de La Motte Servolex, en tant qu'Assistante(e) ADV et commercial(e), vous aurez pour missions de : *Rédaction des offres commerciales (validation des tarifs en vigueur, saisie des devis, envoi, suivi) ; *Participer activement au traitement des commandes (conformité, enregistrement, transmission, gestion des achats et abonnements fournisseurs.) ; *Elaborer la facturation des prestations et services côté ventes ; *Traiter les factures fournisseurs liées à l'activité (Hors frais généraux) ; *Effectuer les relances clients et le suivi du recouvrement à l'aide d'une application dédiée; *Gestion du courrier et des appels entrants (accueil, qualification, orientation et suivi) et les autres demandes par mail, principalement en débordement ou exceptionnellement en cas d'absence de la personne chargée de l'accueil basée sur notre deuxième agence ; *Mettre à jour en continue les bases de données (clients, contacts, équipements.) et le classement des documents dans notre GED ; *Répondre aux demandes internes et externes relatives aux dossiers en cours et participe à la résolution des litiges le cas échéant ; *Répondre aux demandes d'information des clients, prospects, partenaires; *Participer à la construction et au déroulement des actions commerciales et/ou techniques ; *Participer, selon les besoins, ponctuellement aux réunions (commerciales, techniques ou ADV). Votre futur environnement de travail : *2 associés et 25 collègues *2 sites : Saint-Priest et La Motte Servolex *Une ambiance conviviale : séminaire annuel, afterworks avec activité de réalité virtuelle ou futsal... *Parcours d'intégration et de formation personnalisé *Charte de télétravail avantageuse offrant plusieurs jours de télétravail hebdomadaires après la période d'intégration *Un package intéressant : entre 2250€ et 2500€ brut/mensuel + intéressement, mutuelle avantageuse, tickets restaurant. *Avantages QVT : conciliation vie pro / perso, soutien à la parentalité, places en crèche, jour de bénévolat, 10 jours de congés supplémentaires pour les proches aidants... Votre Profil : *Vous être titulaire d'un BTS Assistant de gestion (ou niveau équivalent) ; *Avec une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire ; *Une expérience dans le domaine des services BtoB est souhaitée ; *Maîtrisant les outils bureautiques courants (tableurs, traitement de texte) et avec une appétence pour les outils informatiques. *Vous possédez une aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi qu'un sens aigu du service et du contact, alors ce poste est fait pour vous !
- Mise en rayon / Rotation des produits - Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire / Partage des offres promotionnelles - Conseil aux clients - Valorisation des produits / Garantie de la fraicheur et qualités des produits proposés - Gestion des stocks / Logistique - Respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire, affichage Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cabinet dentaire standing, 5 praticiens, équipé numérique situé à Challes les Eaux recherche une seconde secrétaire pour renforcer son équipe actuelle. Nous recherchons absolument une personne avec le diplôme.
Votre mission sera de prendre les commandes, livrer les plats à table et les débarrasser. De répondre aux diverses demandes des clients comme chauffer les plats, apporter les couverts, du pain ou encore du sel, amener l'addition. Vous contribuez ainsi à optimiser la qualité du service à la clientèle. Autres taches confiées : Nettoyer le sol, dresser les tables, nettoyer et redresser les tables après le départ de client, ranger la salle à la fin du service.
L'association PEP Savoie Mont-Blanc, acteur incontournable de la solidarité et de l'éducation en Savoie et Haute-Savoie, recrute un(e) Chargé(e) de mission pour piloter et développer ses actions en faveur de la scolarité inclusive et de la lutte contre les inégalités. Au sein de l'équipe siège de l'Association PEP Savoie Mont-Blanc, vous contribuez activement à la définition, au déploiement et à l'évaluation des actions de solidarité portées sur les territoires de la Savoie et de la Haute-Savoie. À l'interface entre les établissements scolaires, les partenaires institutionnels et les collectivités, vous êtes un acteur clé de la dynamique éducative et solidaire de l'association. Par vos initiatives, vos analyses et votre engagement, vous soutenez les publics les plus fragiles et favorisez l'égalité des chances. * Vous travaillez en étroite collaboration avec les directions, les équipes de terrain et le réseau associatif, en garantissant la mise en œuvre opérationnelle, administrative et financière des projets confiés, tout en assurant leur visibilité et leur impact Vos missions - Déployer des actions de solidarité dans les domaines de la scolarité et du handicap. - Coordonner les partenariats avec les établissements scolaires, collectivités et institutions. - Gérer les aides aux établissements publics : restauration, voyages, classes découvertes. - Organiser des événements et des campagnes solidaires. - Monter et suivre les dossiers de subventions et de financement. ________________________________________ Profil recherché - Bac+3 min. en ESS, sciences sociales, éducation ou développement local. - Expérience en gestion de projets éducatifs ou sociaux, idéalement en milieu associatif. - Connaissance du système éducatif et des dispositifs de solidarité. - Compétences solides en gestion de projet, budget, communication et animation de réseau. ________________________________________ Ce poste est fait pour vous si. - Vous avez le sens de l'engagement et une forte appétence pour les valeurs de solidarité. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), et à l'aise pour travailler en réseau. - Vous aimez porter des projets qui ont du sens et un impact concret sur le terrain. Contrat : CDI ou CDD selon profil - Prise de poste à définir Déplacements fréquents à prévoir sur les deux départements Conditions : - CDI à mi-temps - - Rémunération : CCN 51 à partir de 1 300 € bruts mensuels, selon expérience - Poste basé en Savoie ou Haute-Savoie avec déplacements fréquents sur les deux départements
L?association des PEPSMB 73-74 sont une association à taille humaine (environ 120 salariés), engagée depuis 2019 dans une démarche de transformation de son offre dans le cadre du déploiement progressif de sa plateforme de services coordonnées. Cette plateforme de services a pour vocation de faciliter l?accès au droit commun de personnes en situation de handicap dans le respect de leurs libertés individuelles, de leur autodétermination et sur la base de leurs aspirations et projets de vie.
Nous sommes à la recherche d'un magasinier pour notre entreprise qui va se baser proche de Chambéry (10 minutes). Activités : - Gestion du stock matériel pour toutes nos activités (Raccordement / Maintenance / Business) - Réception des livraisons fournisseurs. - Tenue de son dépôt. - Distribution du matériel aux équipes internes et externes (SST) - Passer les commandes auprès des fournisseurs et avoir une logique financière. - Utilisation de logiciels informatiques pour le suivi quotidien. - CACES 3 et 5 dans l'idéal. Compétences : - Organisé et Pointilleux - Manipulation de palettes aux quotidiens et utilisation du Gerbeur. - Communication avec les fournisseurs. - Respecter les règles de sécurité dans son dépôt et le faire respecter aux collaborateurs interne. - Vérifier les commandes, suivre son stock. - Avoir de la personnalité, un peu de "poigne" auprès notamment des SST. - Savoir utiliser un PC et être un minimum à l'aise avec l'informatique. Nous cherchons un profil, envie de s'inscrire dans un nouveau projet. (ouverture d'agence) Poste à pourvoir de suite et rapidement. Poste du lundi au vendredi. Démarrage vers 7h jusqu'à 16h environ
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un.e responsable bar et un.e responsable de salle . Sous la direction du directeur d'exploitation, vous aurez pour principales missions : Accueillir et conseiller les clients Prendre les commandes Service au bar Aide à la mise en place des salles Préparation de boissons, Réaliser les encaissements Profil: Travail en relation avec la clientèle. La maîtrise du français est indispensable Savoir s'intégrer dans une l'équipe Permis de conduire indispensable pour les activités de prospection le mardi, réalisées avec le véhicule de l'entreprise. Type d'emploi : CDI : 35H par semaine Travail de nuit Les Jours de travail : Mardi, jeudi vendredi samedi Horaires : Mardi : la journée. Jeudi, vendredi, samedi : la nuit Rémunération : entre 1820 € à 1950 € brut/mois
Afin d'agrandir notre équipe, nous recherchons un serveur ou une serveuse. Sous la direction du Responsable, vous aurez pour principales missions : - Effectuer la mise en place de la salle et terrasse - Accueillir et accompagner le client, le conseiller dans ses choix - Établir la commande - Effectuer le service à table - Établir les additions - Réaliser les opérations d'encaissement - Nettoyage, ménage. Jours de travail : - Jeudi, vendredi samedi - veille de jour férié Horaires de travail : - a partir de 22h/23h jusqu'à 5h/6h du matin Poste : entre 21h à 25h par semaine soit 91h à 108h par mois
Sous la responsabilité de la coordinatrice jeunesse du Service Jeunesse Cantonal du SICAMS, l'agent assure l'animation de jeunes de 11-25 ans et plus particulièrement 11-18 ans du territoire SICAMS réunissant les communes de La Motte-Servolex, Le Bourget-du-Lac, Bourdeau, La Chapelle-du-Mont-du-Chat. Missions générales : - Animer les périodes de vacances scolaires et prendre la direction de l'Accueil Collectif de Mineurs durant l'absence de la directrice, - Animer les temps de pause méridienne et les projets dans les collèges, - Travailler sur la mise en place de projets en partenariat avec les collèges - Organiser et animer les « Chantiers jeunes », - Animer des groupes de jeunes et favoriser l'émergence de projets collectifs et individuels. - Soutenir toutes les animations et projets du service jeunesse DÉTAIL DES ACTIVITÉS Accompagner les jeunes et les partenaires dans la construction de projets et évaluer les actions mises en œuvre - soutenir les jeunes dans leurs projets - suivre les partenariats avec les collèges du Canton, le Conseil Départemental et les communes du périmètre Sicams en vue de concevoir des projets d'animation. Soutenir l'organisation et l'animation des périodes de vacances scolaires « Opérations vacances ». - assurer l'encadrement des activités, - assurer la direction de l'ACM en l'absence de la directrice, - soutenir la directrice dans l'organisation des périodes de vacances et être force de proposition de nouvelles activités, nouveaux projets, - être référente des actions réalisées avec les collectifs « Atout-Jeunes » et « bassin chambérien ». Organisation, soutenir les animations et projets du service jeunesse - assurer un soutien dans tous les projets que le service jeunesse peut organiser : Chantiers jeunes 16- 17 ans, Animations Jeu « Cant'on joue », local jeunes - assurer la communication, - accueillir et suivre les jeunes inscrits, - participer au suivi du partenariat avec les services des villes du périmètre Sicams, - trouver de nouveaux partenaires et forces vives du territoire afin d'organiser de nouveaux chantiers - programmer, coordonner, animer et réaliser le bilan des actions, - assurer la bonne gestion des dossiers en collaboration avec l'agent administratif. Assurer l'animation des temps de pause méridienne dans les collèges - proposer des animations sur les pauses méridiennes, - développer de nouvelles activités Assurer une activité administrative - écrire et réaliser les projets et leurs bilans - suivre la communication relative aux activités gérées - utiliser le logiciel AIGA dans le suivi des dossiers jeunes, les inscriptions, l'enregistrement des présences jeunes,... - participer à la dynamique d'équipe Ce que l'on vous propose: - Comité d'entreprises (aide aux vacances, prêt véhicule, prêt immobilier, cinéma, réductions parc d'attraction, chèque rentrée scolaire...) - Chèques cadeaux - Chèques vacances - Aide à la prévoyance - Prime mobilité - et plein d'autres avantages à découvrir!
Vos mission : saisie des opérations comptables, rapprochement bancaire.
*** poste à temps partiel 24h par semaine*** Descriptif de l'emploi L'agent de restauration effectuera la préparation des repas et le service du restaurant scolaire, ainsi que l'entretien des locaux. Missions ou activités Service du restaurant scolaire, plonge, rangement, entretien de locaux communaux Entretien - Participer à la remise en état du matériel et des locaux (nettoyage des surfaces de travail), - Collaborer à la plonge, - Participer au tri sélectif des déchets alimentaires. Profil recherché Connaissances : - Réglementation relative à la prévention, à l'hygiène et à la sécurité - Techniques d'entretien des surfaces - Méthode HACCP Exigences particulières Rigueur sur l'hygiène, conscience professionnelle - Aisance relationnelle (personnels, enfants) - Sens du travail en équipe - Autonomie, rigueur - Sens de l'organisation - Polyvalence, efficacité et disponibilité - Bonne présentation - Discrétion professionnelle Date prévue du recrutement : 01/09/2025 Date de début de publicité : 05/06/2025 Date de fin de publicité : 07/07/2025 Date limite de candidature : 07/07/2025 Télétravail possible : Non Expérience souhaitée : Confirmé Rémunération indicative : selon grille indiciaire + régime indemnitaire + CNAS Merci d'argumenter votre candidature dans la partie lettre de motivation
Manpower AIX LES BAINS recherche pour son client un Contremaître d'atelier - Méry (H/F) Sous la responsabilité du Directeur Général, vous serez en charge de l'organisation, de la coordination et du contrôle de l'exécution des travaux, tout en respectant les délais, les budgets et les règles de sécurité. Vos principales missions : -Encadrer et gérer le personnel de l'atelier (équipe pouvant aller jusqu'à 5 personnes), -Organiser, planifier et superviser les travaux de fabrication, de pré-montage et d'assemblage, -Maîtriser les techniques de fabrication, d'assemblage et essais de pièces métalliques et mécaniques, -Assurer la maintenance préventive et curative des machines ainsi que la sécurité des équipements de levage, -Veiller à l'application des normes et réglementations en matière d'hygiène et de sécurité, -Gérer les stocks, organiser l'inventaire, et optimiser l'agencement de l'atelier et du magasin. Mission d'intérim à pourvoir immédiatement pour une durée de 3 mois (renouvelable) Lieu de travail : Méry 73420 Taux horaire selon expérience professionnelle ( 10% de congés payés et 10% d'indemnité de fin de mission) Travail du lundi au vendredi entre 8H et 18H Qualifications requises : -Idéalement de formation Bac Professionnel dans le secteur de la mécanique ou expérience équivalente. -Minimum 5 ans d'expérience souhaitable dans le domaine. -Compétences en gestion de postes de travail et en management d'équipes. -Connaissances en levage et travail en hauteur. -Maitrise des outils informatiques indispensable. Qualités requises : -Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre créativité et votre esprit d'innovation. -Vous accordez une grande importance à la sécurité et au respect des procédures internes. -Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous avez également le sens de l'organisation et du travail en équipe. -Proactif(ve) et disponible, vous n'hésitez pas à prendre des initiatives pour faire avancer les projets.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'agence Adecco Chambery BTP recherche pour son client spécialisé dans la location de logements et basé à Chambéry:. ** Un Electricien (h/f) ** en contrat intérim , possibilité d'évolution. Rattaché(e) à la Direction Patrimoine et Energie, vous intègrerez un service de 20 personnes. Vous assurerez principalement l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements électriques dans les logements et les parties communes des immeubles. Vous serez amené également à effectuer des tâches simples de menuiserie et de plomberie. Les principales missions que vous aurez à accomplir et leurs modalités : - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré ; - Positionner, raccorder, équiper un tableau électrique de locaux domestiques ; - Lire, interpréter les schémas et assurer notamment la pose et le raccordement des installations électriques courants forts et faibles ; - Vérifier et contrôler les installations avant la mise en service dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, de qualité et d'environnement ; - Effectuer les travaux dans le respect de la qualité et des temps de production nécessaires à la rentabilité des chantiers ; - Exécuter les travaux dans les règles de l'art sur les consignes du responsable direct auquel vous rendrez compte de votre activité. Les compétences et aptitudes attendues. Vous êtes diplômé d'un CAP ou BAC PRO en électricité du bâtiment, habilitation électrique à jour. Vous justifiez d'une expérience d'un à deux ans minimum Vous faites preuve de curiosité, d'organisation, de rigueur et d'autonomie Niveau B2V obligatoire L'offre vous intéresse? Alors n'attendez pas et postulez directement à l'offre en ligne ou adressez-vous à l'agence Chambery BTP
Terroe est une startup spécialisée dans la transformation et vente de pomme de terre locales aux cantines et restaurants, dont l'objectif est de déployer un réseau de micro-unités locales de transformation des légumes. Fondée en 2024, la startup recherche à renforcer une équipe de 2 personnes pour l'exploitation de la première unité à Chambéry pendant la période estivale et plus si le volume de commande continue de grimper. --> Descriptif du poste : Vous assurez, avec le responsable d'exploitation et le coordinateur d'équipe, la réception des pommes de terre, leur transformation et conditionnement. Les activités sont les suivantes : - Réceptionner les livraisons des agriculteurs et vérifier la qualité des produits - Réaliser les réglages sur les machines de la ligne (temps d'épluchage, disques à découper, etc.) - Réaliser la production, pendant environ 7 heures (3 personnes) : chargement manuel des légumes en début de ligne et mise-sous-vide sur une machine double cloche en fin de ligne. Le reste de la production est automatisé et ne nécessite pas d'intervention manuelle - Charger le véhicule de livraison avec les sacs de frites sous-vides - Nettoyer l'unité après la production Horaires de travail : lundi de 11h30 à 18h30, mercredi de 11h30 à 18h30, vendredi de 12h à 16h30. Durée du contrat : 01/07 -> 31/09 soit 3 mois
Votre Agence Synergie Chambéry recrute pour son client, industrie experte en fabrication de solutions de mouvement linéaire, un Technicien d'usinage/ rectifieur F/H. Votre mission principale sera d'assurer la préparation, le réglage et la conduite d'un tour à commande numérique pour réaliser des pièces uniques ou petites séries à partir d'un plan. Vous êtes en mesure de : - Régler une machine de tournage à commande numérique (origines de la machine, montage des outils appropriés...) - Approvisionner le tour et en surveiller le bon fonctionnement - Contrôler la qualité des pièces entrantes et des pièces produites (contrôle dimensionnel, état de surface) - Transmettre les pièces au poste suivant selon les moyens appropriés (chariots,...) - Réaliser la maintenance de premier niveau et maintenir en bon état l'environnement de travail (propreté et sécurité du poste de travail) - Déclencher l'intervention de la maintenance en cas de panne et participer à la remise en route après l'intervention - Créer des programmes de tournage en fonction des exigences de la production. -Participer à des essais d'outils, de nouveaux process en relation avec le Département Process Horaire en 3x8 Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre Agence Synergie Chambéry recrute pour son client, industrie agroalimentaire reconnue sur Chambéry, un Conducteur de Ligne F/H. Vous serez en charge de : - Mettre en route les machines - Gérer l'approvisionnement de la ligne en matières premières et en emballage - Identifier par étiquetage et marquage les produits finis - Effectuer la maintenance 1er niveau - Nettoyer et entretenir son poste de travail Il est possible que vous commenciez au sein de cette structure sur un poste d'Agent de conditionnement F/H pendant quelques semaines, pour au fur et à mesure, passer sur un poste de conduite de ligne. Horaire de travail en 2x8 : 5h-12h / 12h-20h Salaire en fonction du profil et de l'expérience Travail au sein d'une entreprise agroalimentaire avec des règles d'hygiènes strictes (pas de bijoux/ piercings/ faux ongles ou ongles vernis/ extension de cils) Port de charge possible de 25 kilos Vous avez de l'expérience en industrie/ agroalimentaire et sur un poste similaire ? Vous avez une appétence pour le secteur agro-alimentaire ? Vous souhaitez acquérir un poste avec des responsabilité et une stabilité professionnelle ? Cette offre est faite pour vous ! N'attendez plus et postulez en ligne. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons pour notre client, station de ski en Savoie, un Technicien Télécoms et Réseaux. Vous disposez d'au moins une première expérience réussie dans ce rôle, vous avez soif d'apprendre et vous cherchez à intégrer une équipe dynamique et pluri-disciplinaire qui vous permettra d'utiliser et de développer vos compétences ? Ce poste est fait pour vous ! Au sein de la DSI, dans le service Infrastructures, vous travaillerez en équipe et en autonomie pour assurer les missions suivantes : Pour les infrastructures Radio DMR, réseau hertzien, réseau câble et optique, réseau wifi : Exécuter l'installation, le paramétrage, l'exploitation et la maintenance opérationnelle des infrastructures - Piloter les relations avec les opérateurs impliqués - Assurer la bonne exécution des contrats de maintenance - Gérer le stock de pièces - Assister les utilisateurs dans la prise en charge du matériel et des logiciels associés Pour les infrastructures de téléphonie fixe : - Mener l'installation, le paramétrage, l'exploitation et la maintenance opérationnelle du réseau, des PABX et des téléphones - Assurer la bonne exécution des contrats de maintenance, et gérer le stock de pièces Concernant les équipements et infrastructures de contrôle du forfait main-libre Skidata : - Assurer son bon fonctionnement, sa maintenance opérationnelle, sa traçabilité et le paramétrage des bornes - Assurer l'exploitation et la maintenance du système, dont la supervision - Assurer le suivi des stocks de pièces de rechange et suivre l'installation de nouvelles bornes - Planifier, suivre, rapporter les opérations en association avec le responsable informatique d'exploitation - Participer à la maintenance du système de téléphonie mobile - Participer à divers projets et chantiers techniques, comme le déploiement de la fibre optique sur le domaine, ou l'installation des équipements liés aux nouvelles remontés mécaniques, etc. - Gérer la documentation permettant la traçabilité du réseau physique et de ses contrôles périodiques, la mise à jour du SIG (Système d'Information Géographique) pour les liens réseaux - Exécuter, en relation avec l'équipe, les demandes de travaux sur réseaux - Gérer les onduleurs et les alimentations des matériels (installation, câblage, suivi de maintenance et dépannage) - Assurer la veille technologique dans le domaine des réseaux physiques, et proposer des améliorations
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique & Télécoms vous proposent des opportunités de carrière.
Votre Agence Synergie Chambéry recrute sur le poste de facteur F/H pour la ville de Chambéry. Vos missions seront les suivantes : - Assurer la distribution du courrier et des colis - Préparer votre tournée en centre de tri - Maintenir un lien de proximité avec les habitants Informations complémentaires : - Pour effectuer votre mission une voiture ou un vélo seront mis à votre disposition selon les tournées - Horaire de journée Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre Agence Synergie Chambéry recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de coutellerie, des profils usineurs/ rectifieurs F/H Poste à pourvoir rapidement en intérim, renouvelable sur du long terme, en horaire 2x8.A ce poste vos missions seront diverses et variées. Principalement, vous vous occupez du réglage des machines, de la maintenance et du bon fonctionnement du parc machine. A côté de cette activité, vous participez à la fabrication des couteaux et au conditionnement. Vous serez donc amené à faire : - de l'approvisionnement et conduite de machine semi automatique - contrôle qualité des produits - conditionnement Informations complémentaires : Poste à pourvoir en intérim, sur du long terme Salaire : en fonction du profil + 13ème mois + paniers repas Vous aimez la polyvalence et vous souhaitez rejoindre une entreprise savoyarde ? Vous recherchez une stabilité professionnelle et à vous investir dans une société ? Vous possédez les compétences usinage/ maintenance demandées ? N'attendez et plus et postulez en ligne !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre Agence Synergie Chambéry recrute pour son client, entreprise incontournable dans le domaine de la fabrication de sirop, un Conducteur de Machines H/F pour un contrat de longue durée. En qualité de conducteur de machines, vous serez en charge : - De conduire les différentes machines qui composent la ligne de conditionnement - Réaliser des opérations manuelles ou automatisées selon les modes opératoires établis - Effectuer de la maintenance premier niveau - Effectuer le changement de formats de bouteille - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits. - Respecter la cadence et effectuer le contrôle qualité - Renseigner les fiches d'activités et suivi de production - Effectuer la prise et le passage de consignes à chaque début et fin de poste - Nettoyer et ranger son poste de travail Etant dans le domaine de l'agroalimentaire, vous devrez effectuer des contrôles de conformité des matières et des produits alimentaires. De plus, vous devez respecter les règles d'hygiène en vigueur dans l'entreprise. Informations complémentaires : Poste à pourvoir en intérim longue durée Salaire selon profil et expérience Horaire de travail : 3x8 = 5h-13h/13h-21h/21h-5h Poste de conduite de ligne, expérience requise Vous avez de l'expérience en industrie et vous souhaitez développer vos compétences dans ce domaine ? Vous avez un esprit logique ? Vous acceptez les horaires postés en 3x8 ? N'attendez plus et postulez ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre Agence Synergie Chambéry recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de coutellerie, un(e) opérateur(rice) de fabrication sur ligne de montage F/HVous serez en charge de réaliser la fabrication du couteau depuis son assemblage jusqu'à sa finition, montage des couteaux et des viroles, affilage, marquage, assurer le suivi de la production, utiliser des machines automatiques ou semi automatiques en respectant les cadences. Plus précisément, vous serez en charge de : - Approvisionner votre poste avec les composants nécessaires à la fabrication; - Pré-assembler les différents composants du couteau dans un outillage ; - Charger chaque couteau préassemblé dans la machine automatique ; - Piloter la machine en utilisant le pupitre de commande ; - Décharger chaque couteau de la machine et assurer le contrôle visuel du produit ; - Poser la bague tournante sur le couteau et l'ajuster si nécessaire ; - Remplir les fiches de suivi d'activité et saisir les données informatiquement Vous êtes garant des quantités et de la qualité du produit à chacune des étapes de fabrication et vous veillez à assurer la sécurité et la propreté de votre poste de travail tout au long de ces opérations. Informations complémentaires : Salaire : 12EUR25 bruts + 13ème mois + paniers repas Nous recherchons des profils motivés avec si possible une première expérience réussie en industrie acceptant les postes en 2*8 Horaires postés avec rotation hebdomadaire (5h-13h ou 13h 21h) / possibilité de travail de nuit mais à reconfirmer selon besoin client Travail du Lundi au Vendredi Rigoureux(se), organisé(e), manuel, habile, autonome, soucieux(se) du détail, bon relationnel et dynamique, vous vous retrouvez dans ce descriptif ? Votre profil nous intéresse ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre Agence Synergie Chambéry recherche pour son client, spécialisé dans la réalisation de composants mécaniques, le traitement thermiques et revêtements surface, un Technicien d'Usinage H/F (tourneur fraiseur, rectifieur ...) Vous intégrez une société appartenant à un groupe qui est leader mondial de l'ingénierie des surfaces. Vos missions: * Réglage de la machine et/ou des outils selon une gamme de rectification * Définir les paramètres de rectification en fonction du plan de la pièce (vitesse, avance, prise de passe, choix des meules) * Elaborer et/ou modifier le programme * Préparer, équiper et mettre en service la machine, * Surveiller le bon déroulement de la rectification * Contrôler et relever la conformité des côtes avec les outils de contrôle adéquat et rédiger un PV de contrôle * Identifier les dysfonctionnements des équipements et des réglages * Appliquer les mesures correctives * Suivre la production (saisie sur ERP) * Effectuer les opérations de maintenance de 1er niveau Informations complémentaires : - Poste à pourvoir rapidement en intérim et sur du long terme - Horaires 2x8 - Salaire : en fonction des compétences Vous maitrisez la réalisation des reprises, des finitions ou des assemblages par ébavurage, ponçage Formation ou expérience réussie dans le domaine * Connaître les outils de contrôle et savoir les utiliser (colonne de mesure, palmer, jauge) * Connaissance et respect des consignes de sécurité * Connaissance et respect des exigences qualité Vous êtes précis(e) et habile. Vous êtes rigoureux(euse) et vous avez le sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Votre Agence Synergie Chambéry recrute pour son client, industrie spécialisé en agroalimentaire, un Cariste F/H Vous disposez des CACES 1-3-5 à jour Vous justifiez d'une bonne expérience en qualité de cariste F/H, principalement sur le 5. Poste à pourvoir rapidement en intérim, renouvelable sur du long terme.En qualité de Cariste F/H vous serez en charge : - Charger et décharger des camions. - Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs. - Alimenter les lignes de production, les camions ou les containers. - Aider à la manutention, si besoin à la production. - Gérer les bordereaux de commandes avant expédition. - Gérer les arrivages produits matières premières - Conduite du chariot CAT 5, manipulation de marchandises à l'aide de ce dernier Informations complémentaires : Poste à pourvoir en septembre, sur du long terme Horaire 2x8 : 5h-12h / 11h-18h Travail au sein d'une entreprise agroalimentaire = respect des règles d'hygiènes et de sécurités Compétences : Manipuler et transporter les matières ou les produits Conduire un chariot élévateur CACES 5 Identifier et vérifier les produits ou les marchandises Adapter les conditions de manipulations aux différents produits (poids, fragilité, environnement...) Vous êtes autonome sur ce poste, la cadence ne vous fait pas peur. Vous êtes dynamique et polyvalent.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste : Mission AGENT DE QUAI H/F 2 postes d'après-midi pour toute la saison d'été Horaires possibles : 12h30-20h ou 15h-22h30 selon le planning Votre mission ? - Réception - Chargement des camions - Zonage - Contrôle des marchandises - Utilisation du gerbeur pour le chargement des palettes - Produits agroalimentaires frais et surgelés (Travail dans le froid) Prime de froid selon poste Indemnités Fin de Mission - Indemnités Congés Payés - Compte Epargne Temps Profil recherché : Vos atouts ? - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation - Respect des cadences Vous disposez d'au moins 6 mois d'expérience sur le Gerbeur. Vous êtes disponible pour toute la saison d'été ? On vous invite à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Mission AGENT DE QUAI H/F 3 postes de nuit : 23h30-7h Postes à pourvoir pour toute la saison d'été. Votre mission ? Réception - Chargement des camions - Zonage - Contrôle des marchandises - Utilisation du gerbeur pour le chargement des palettes - Produits agroalimentaires frais et surgelés (Travail dans le froid) Paniers repas - Prime de froid selon poste - Majoration d'heures de nuit Indemnités Fin de Mission - Indemnités Congés Payés - Compte Epargne Temps Profil recherché : Vos atouts ? - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation - Respect des cadences Vous disposez d'au moins 6 mois d'expérience sur le Gerbeur. Vous êtes disponible pour toute la saison d'été ? On vous invite à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recherche Snakeur(se) pour intégrer une boulangerie artisanale à taille humaine - 24h/semaine - Poste à pourvoir début septembre Possibilité d'évolution vers un temps plein selon l'activité Vos missions : Gérer en autonomie toute la partie salée de la boulangerie : Salades, Sandwichs, Tartes salées, etc. Être force de proposition pour créer et renouveler les recettes salées Respecter les normes d'hygiène et de qualité Conditions : Tranche horaire : entre 6h et 15h Travail le week-end Profil recherché : Créatif(ve), autonome, organisé(e) Passionné(e) par le snacking et les préparations maison Une première expérience dans le domaine est un plus Pour postuler, merci d'envoyer votre CV à Justine.folliot.pro@gmail.com
Justine Secrétariat & Co Assistance administrative & commerciale pour les petites entreprises Basée en Combe de Savoie, Justine Secrétariat & Co est une micro-entreprise spécialisée dans l'accompagnement administratif des artisans, commerçants, indépendants et TPE.
Vous travaillez pour une société de fabrication de béton, présente sur 7 régions réparties sur tout le territoire français. Vous travaillerez en milieu industriel et organisez de manière autonome la gestion, le fonctionnement et la sécurité d'une Unité de Production à béton par le contrôle des approvisionnements, de la fabrication, de la qualité et de la maintenance et de l'entretien des installations. Vos missions : - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et de santé au travail, et les règles environnementales - Assurer la fabrication du béton à la demande du client - Vérifier la conformité et la qualité du produit - Organiser le transport du béton ; planning chauffeur, contact avec les clients - Passer les commandes nécessaires à la fabrication - S'assurer du bon fonctionnement de la centrale à béton - Nettoyer et entretenir l'installation et ses abords Ce poste est ouvert au débutant H/F avec une petite expérience BTP, La formation de centraliste est assurée par la société Profil recherché : - Etre à la fois autonome, réactif, organisé et flexible. - Etre capable de prendre des décisions rapides. - Avoir le sens de l'accueil et du service. - Etre capable travailler en équipe Vous disposez d'une bonne formation de base en mécanique ou électromécanique, maîtrisez le fonctionnement et les capacités opérationnelles de son unité de production. Vous connaissez les composants et le process de fabrication du béton ainsi que les spécificités et les conditions d'utilisation des différentes sortes de béton. Vous savez apprécier la qualité du produit et appliquer les règles de qualité. Vous veillez au respect et à l'application des règles de sécurité et d'environnement sur le site. Vous connaissez la base de la gestion de planning et les règles et procédures de gestion administratives et logistiques Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour palier à un mouvement interne de personnel, le pôle recrutement Actual recrute un Ingénieur génie civil (h/f) à LA MOTTE SERVOLEX 73290 En tant que véritable concepteur, vous aurez la responsabilité d'analyser les situations avec précision. En étant en contact direct avec le client, votre expertise technique vous permettra de le conseiller efficacement et de l'assister dans la rédaction du cahier des charges pour mener à bien les études d'exécution. Le poste requiert de produire de nouvelles solutions, d'optimiser les méthodes et d'être porteur de solutions innovantes. En toute autonomie, vous êtes responsable de l'étude de la faisabilité des travaux. En tant que véritable manager, vous savez orienter l'activité de vos 4 collaborateurs dessinateurs projeteurs pour optimiser le planning et gérer les urgences. Sous la responsabilité du directeur commercial et technique, vous êtes le référent informatique et préparez les dossiers de conformité. Un accompagnement est prévu pour une bonne prise en mains des enjeux. Nous recherchons un Ingénieur génie civil (h/f) avec les compétences suivantes : - Expérience dans la conception et la réalisation de projets de construction en produits préfabriqués - Maîtrise des normes et réglementations liées au génie civil - Capacité à gérer les aspects techniques et financiers des projets - Bonnes compétences en communication et en gestion d'équipe - Connaissance du logiciel ALL PLAN Le candidat doit avoir une expertise confirmée dans le domaine du génie civil, avec au moins 5 ans d'expérience dans des fonctions similaires. Je recherche un véritable entrepreneur qui saura se positionner humblement sur un poste de responsable accessible et venir en aide à ses collaborateurs.
Pour te faciliter la vie, nous te proposons ... Des outils digitaux "INnovants", une période d'intégration personnalisée de 6 mois, un package attractif avec un salaire fixe de 27 768€ brut/an et un variable déplafonné, une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi, un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai, et bien d'autres avantages... Choisir Randstad, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Poste CDD 3 mois à pourvoir dès que possible - Poste au sein d'une équipe pluridisciplinaire, basé à Chambéry, exerçant des mesures judiciaires d'investigation éducative (MJIE) ordonnées pour 6 mois par les juges des enfants de Haute-Savoie. - Mettre en oeuvre des mesures en co-responsabilité avec un psychologue, sous la responsabilité hiérarchique et technique du chef de service, - Participer aux réunions d'équipe et de service, aux espaces d'analyse des pratiques et à la vie associative, - Evaluer en simultané les situations de 22 mineurs, - Effectuer la consultation du dossier au tribunal, - Conduire des entretiens avec les différents membres de la famille au service et à leur domicile - Prendre des contacts avec l'ensemble des professionnels qui interviennent auprès des mineurs et de leurs familles afin de recueillir des éléments d'évaluation de leurs situations - Rédiger des rapports écrits à destination des juges des enfants et participer aux audiences.
Association de Protection de l'Enfance de type Loi 1901, créée en 1935. La diversité de ses activités sont organisées en fonction de quatre missions : prévention, éducation, protection, insertion. Elle accompagne des enfants et leurs familles dans l'exercice de la parentalité. Présente sur les territoires de Savoie et de Haute Savoie.
DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de Travaux Electriques pour son Unité Travaux Electriques. Prêt.e à rejoindre l'équipe de Joachim ? Vous aurez comme objectif d'intervenir sur des travaux électriques hors tension. Vous interviendrez dans un environnement stimulant : des sites industriels et de production de réseaux de chaleur. Alors, professionnel.le des travaux électriques, et si on se projetait sur vos missions ? Réaliser le câblage des tableaux électriques (courant fort et automates programmables industriels - API) ; Procéder au tirage et raccordement de câbles ; Poser des chemins de câbles et assurer la fixation des équipements électriques ; Installer et raccorder des armoires électriques et divers composants. Dans le cadre de ce poste, vous vous déplacez au sein de la région Centre-Est (Auvergne, Rhône-Alpes, Bourgogne). Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation technique en électricité ou électrotechnique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience de 5 années sur des travaux en milieu industriel/énergétique. Vous avez des connaissances des travaux électriques et de leurs environnement ? Vous maîtrisez les techniques de raccordement ? Vous êtes doté.e d'un bon esprit d'équipe ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée. - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package de rémunération attractif.: Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Sarah. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Joachim ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences , toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous »
Dalkia, filiales des services énergétiques du groupe EDF, met son expertise au service de ses clients pour développer, réaliser et gérer des solutions énergétiques plus écologiques et plus économiques. Son métier : producteur d'efficacité énergétique.
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Chambéry , un conducteur de bus - Tourisme H/F pour une société de transport public de voyageurs, engagée pour une mobilité durable. Nous recrutons pour notre client un conducteur de bus - Tourisme H/F. Prise de service sur Chambéry (73000); Horaires de journée, en doubla vacation (prise de poste matin / Coupure / poste après-midi). Possibilité de travail le samedi et le dimanche Vos missions : - Transporter des clients - Gérer la circulation du bus - Assurer la continuité du service - Contrôler le véhicule intérieur / extérieur avant et après votre service. - Contrôler l'état de propreté des équipements... - Identifier et signaler les incidents mécaniques Activité scolaire et inter-urbain Poste à temps complet Rémunération selon profil Expérience d'un an minimum Votre profil: - Vous possédez une expérience réussie sur le même type de poste. - Titulaire du permis D, FIMO/FCO et carte conducteur à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux. - Vous possédez un excellent sens de la relation humaine. - Savoir être. - Bonne connaissance géographique. - Première expérience exigée. Mes avantages : - Prime de 50EUR par dimanche travaillé - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE A SATREC A LA RAVOIRE ! Nous recherchons Un(e) Coordinateur(trice) de parcours d'insertion professionnelle en CDD à temps plein. Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Coordonner le parcours d'orientation de la personne avant l'entrée : - Gérer des notifications MDPH, organiser les MISPE et stages d'évaluation, réaliser des informations collectives et individuelles, organiser des visites de l'établissement - Gérer les candidatures, évaluer la faisabilité de leur projet professionnel et répondre aux candidats - Réaliser le bilan du parcours professionnel et organiser l'embauche des personnes à l'ESAT - Accompagner chaque personne dans son projet professionnel individuel : - Faire émerger le projet professionnel de la personne et l'accompagner dans sa mise en œuvre par des actions individuelles et collectives - Identifier les besoins et formations nécessaires et accompagner leur mise en œuvre - Organiser la coordination de parcours en lien avec les services de santé, les tutelles et l'ensemble des domaines qui gravitent autour de la vie de la personne - Démarcher les employeurs en s'appuyant sur le projet des personnes et/ou leurs besoins - Accompagner la personne dans son insertion professionnelle : ateliers CV, de recherche d'emploi, job dating, stages, détachements.) - Accompagner la personne recrutée et son employeur pour sécuriser son parcours professionnel au sein de l'entreprise - Préparer la sortie du travail avec la personne qui va arrêter de travailler (réduction temps de travail, dossier administratif, relais vers d'autres acteurs pour sécuriser son parcours.) - Accompagner les employeurs dans leur pratique en matière de recrutement et de maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap psychique : - Informer sur l'ensemble des aides/dispositifs mobilisables pour venir en soutien des entreprises sur la question de l'emploi des personnes en situation de handicap - Sensibiliser les équipes pour déstigmatiser la question du handicap psychique au travail - Conseiller les managers au quotidien dans leur pratiques managériales dans le domaine du handicap psychique - Faire se rencontrer les entreprises entre-elles pour partager leurs expériences et avancer sur des projets communs. - Rendre compte de l'activité (IMAGO, Tableaux de bord) - Être garant du respect du règlement de fonctionnement auprès des personnes accompagnées - Venir en soutien dans les activités des ateliers de l'ESAT PROFIL RECHERCHE : - Connaissances et expérience professionnelle dans le domaine du conseil en entreprise (management de la diversité, handicap, RSE.) et de l'insertion professionnelle - Vous êtes à l'aise dans la relation avec les entreprises et savez développer et entretenir un réseau d'entreprises - Connaissance du handicap et des notions portant sur le rétablissement - Discrétion professionnelle, sens du relationnel, sens de l'écoute, d'analyse et d'objectivation - Savoir travailler en équipe dans une logique d'intelligence collective - Maitrise des outils bureautiques - Organisé, autonome et esprit d'équipe CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Poste en CDD de remplacement maladie à pourvoir dès que possible, à temps plein (35h/semaine) jusqu'au 30/06/2025 renouvellement possible - Organisation du travail du lundi au vendredi - Poste basé à La Ravoire (73490) - Déplacements professionnels sur le Département de la Savoie et en dehors de façon ponctuelle. - Poste annualisé qui permet une gestion souple et en autonomie de son organisation du travail, avec des récupérations cumulables avec les congés payés.
REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE A SATREC A LA RAVOIRE ! Nous recherchons Un(e) Coordinateur(trice) de parcours d'insertion professionnelle en CDI à temps plein. Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Coordonner le parcours d'orientation de la personne avant l'entrée : - Gérer des notifications MDPH, organiser les MISPE et stages d'évaluation, réaliser des informations collectives et individuelles, organiser des visites de l'établissement - Gérer les candidatures, évaluer la faisabilité de leur projet professionnel et répondre aux candidats - Réaliser le bilan du parcours professionnel et organiser l'embauche des personnes à l'ESAT - Accompagner chaque personne dans son projet professionnel individuel : - Faire émerger le projet professionnel de la personne et l'accompagner dans sa mise en œuvre par des actions individuelles et collectives - Identifier les besoins et formations nécessaires et accompagner leur mise en œuvre - Organiser la coordination de parcours en lien avec les services de santé, les tutelles et l'ensemble des domaines qui gravitent autour de la vie de la personne - Démarcher les employeurs en s'appuyant sur le projet des personnes et/ou leurs besoins - Accompagner la personne dans son insertion professionnelle : ateliers CV, de recherche d'emploi, job dating, stages, détachements.) - Accompagner la personne recrutée et son employeur pour sécuriser son parcours professionnel au sein de l'entreprise - Préparer la sortie du travail avec la personne qui va arrêter de travailler (réduction temps de travail, dossier administratif, relais vers d'autres acteurs pour sécuriser son parcours.) - Accompagner les employeurs dans leur pratique en matière de recrutement et de maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap psychique : - Informer sur l'ensemble des aides/dispositifs mobilisables pour venir en soutien des entreprises sur la question de l'emploi des personnes en situation de handicap - Sensibiliser les équipes pour déstigmatiser la question du handicap psychique au travail - Conseiller les managers au quotidien dans leur pratiques managériales dans le domaine du handicap psychique - Faire se rencontrer les entreprises entre-elles pour partager leurs expériences et avancer sur des projets communs. - Rendre compte de l'activité (IMAGO, Tableaux de bord) - Être garant du respect du règlement de fonctionnement auprès des personnes accompagnées - Venir en soutien dans les activités des ateliers de l'ESAT PROFIL RECHERCHE : - Connaissances et expérience professionnelle dans le domaine du conseil en entreprise (management de la diversité, handicap, RSE.) et de l'insertion professionnelle - Vous êtes à l'aise dans la relation avec les entreprises et savez développer et entretenir un réseau d'entreprises - Connaissance du handicap et des notions portant sur le rétablissement - Discrétion professionnelle, sens du relationnel, sens de l'écoute, d'analyse et d'objectivation - Savoir travailler en équipe dans une logique d'intelligence collective - Maitrise des outils bureautiques - Organisé, autonome et esprit d'équipe CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Poste en CDI à pourvoir dès que possible, à temps plein (35h/semaine)) - Organisation du travail du lundi au vendredi - Poste basé à La Ravoire (73490) - Déplacements professionnels sur le Département de la Savoie et en dehors de façon ponctuelle. - Poste annualisé qui permet une gestion souple et en autonomie de son organisation du travail, avec des récupérations cumulables avec les congés payés.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) gestionnaire de location pour notre parc de véhicules de loisirs. Vous serez en charge de commercialiser et gérer la location des véhicules et des accessoires (chaises, tables, trottinettes, etc..) auprès des clients. Ce poste est polyvalent et vous devrez également : -Exposer les véhicules de location sur le site internet (photos, accessoires), -Gérer le planning de location sur le site DG8 et sur le site de la concession, -Accueillir les clients, -Conseiller et orienter les clients sur le type de véhicule qui leur correspond et selon les disponibilités, -Renseigner par téléphone, par mail ou sur le site DG8, -Prospecter les entreprises pour des partenariats (comités d'entreprise), -Aider à concevoir les flyers publicitaires et les expédier (offices du tourisme, magasins, etc..), -Partager du contenu sur INSTAGRAM et FACEBOOK, -Gérer les départs en location tenant compte des horaires, gérer le dossier administratif et la mise en main (explications et tour du véhicule avant remise au client), -gérer les retours de location tenant compte des horaires, gérer les imprévus et contrôler l'état du véhicule, -Envoyer vos remerciements en sollicitant le client pour la rédaction d'un avis (positif) sur Google. Vous avez une expérience sur un poste similaire .Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et avez un grand sens du service client. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les réseaux sociaux. Travail du lundi au vendredi
JOB CONCEPT INDUSTRIE recrute pour son client, un expert en équipement industriel, leur futur Dessinateur Projeteur en Electricité industrielle H/F Vos missions : En avant-projet, il/elle peut intervenir dans une phase de recherche de solutions et d'étude de faisabilité pour consolider l'offre technique élaborée par l'Ingénieur d'Affaires. Sur affaire, il/elle analyse et vérifie les spécifications du projet puis : - Contribue à la rédaction d'analyses de risques - Dimensionne et détermine le matériel - Réalise les schémas électriques/pneumatiques - Rédige le manuel opérateur - Consulte techniquement les fournisseurs En après-vente, il/elle aide aux diagnostics de disfonctionnement d'installation et propose des solutions curatives. Le profil recherché Formation requise : BTS Electrotechnique Compétences requises : - Schématique : maîtrise de SEE Electrical - Connaissance des normes de sécurité électrique - Anglais : compétence à l'écrit appréciée Expérience requise : 2 ans d'expérience en conception de machines spéciales industrielles Infos complémentaires Salaire : selon profil et expérience Avantage : Prime Participation et intéressement + tickets restaurants + CE + mutuelle Contrat : CDI
JOB CONCEPT INDUSTRIE recrute pour son client, un expert en équipement industriel, leur futur Automaticien(ne). En avant-projet, il/elle peut intervenir dans une phase de recherche de solutions et d'étude de faisabilité pour consolider l'offre technique élaborée par l'Ingénieur d'Affaires. Sur affaire, une fois la commande reçue, à partir du dossier présenté par l'Ingénieur d'Affaires, l'Automaticien(ne) intervient de la phase d'étude à la mise en route. Il/elle analyse et vérifie les spécifications du projet puis : - Contribue à la rédaction d'analyses de risques - Participe à la détermination du matériel - Code le programme automate - Réalise l'IHM ou la supervision SCADA - Rédige le manuel opérateur - Consulte techniquement les fournisseurs - Met en route l'installation à l'atelier et/ou sur site client Missions Annexes - Suivi/Réalisation de schémas électriques/pneumatiques - Réalisation de nomenclatures En après-vente, il/elle établit, à distance ou sur site client, des diagnostics de disfonctionnement d'installation et propose des solutions curatives. Le profil recherché Formation requise : BTS Automatisme suivi idéalement d'une licence informatique industrielle Compétences requises : - Programmation : Schneider Unity, Siemens TIA Portal, Step 7 Safety - Maîtrise de la gestion de base de données et requêtes SQL - Supervision : Blue Open Studio - Langue : anglais technique Infos complémentaires Salaire : Selon expérience. Avantages : Participation, intéressement, tickets restaurants, CE, mutuelle
Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « Assistant ordonnancement et planification (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, acteur reconnu dans le secteur industriel, recherche son/sa futur.e Assistant.e Gestion de Production et Planification. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous intégrez une équipe dynamique afin de garantir la fluidité des opérations. En appui direct du Responsable de Production, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le bon déroulement des processus de fabrication. Votre quotidien au sein de l'équipe : Vous êtes le lien entre la planification et la production. Vous intervenez sur l'ensemble des aspects administratifs liés à la fabrication. Vos missions sont variées et essentielles à la performance industrielle : - Mettre en conformité les gammes de fabrication selon les exigences en vigueur - Planifier les Ordres de Fabrication (OF) en lien étroit avec votre responsable - Analyser la charge de production, en croisant les notions de capacité et de charge réelle - Préparer les dossiers de fabrication afin de garantir une exécution sans accroc en atelier - Contrôler et corriger les données de production lorsque cela est nécessaire, avec rigueur et réactivité Vous travaillez dans un environnement industriel structuré, où votre sens de l'organisation, votre méthode et votre capacité à collaborer sont pleinement valorisés. Localisation : poste basé en Haute-Savoie Rémunération : taux horaire brut entre 13€ et 15,50€ selon profil et expérience Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi Type de contrat : CDD de remplacement (6 mois environ) et/ou mission d'intérim Avantages du poste : 13ème mois Titres restaurant de 9€/jour travaillé (pris en charge à 60% par l'employeur) Primes et intéressement (équivalent à un 14ème mois) Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou disposez d'une expérience significative dans un environnement industriel. Vous possédez une bonne maîtrise des outils bureautiques (notamment Excel) et avez des connaissances solides en planification ou en ordonnancement. Vous avez déjà évolué dans un contexte de production et vous comprenez les enjeux liés aux délais, à la qualité et à la productivité. Méthodique, rigoureux.se et réactif.ve, vous savez gérer les priorités et vous adapter aux évolutions du planning. Votre sens du travail en équipe et votre capacité à interagir avec les différents services seront essentiels pour réussir sur ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
6 postes à pourvoir en emploi saisonnier de fin juin à juillet, évolutif en fonction des conditions climatiques. Vous serez chargé(e) des travaux en vert de la vigne : - Effeuillage, - Relevage - Ebourgeonnage, - Epamprage, - Eclaircissage, - Rognage - Débroussaillage .. Apprécié si vous justifiez d'une première expérience mais nous sommes ouverts à la discussion.
Notre client recrute un Technico-Commercial Sédentaire (H/F) pour renforcer son équipe. En tant que technico-commercial sédentaire, vous serez le garant du bon fonctionnement commercial et logistique de l'agence. Vous aurez pour principales missions de : - Assurer les négociations commerciales avec une clientèle diversifiée. - Gérer les offres, les commandes et les stocks. - Suivre les livraisons et veiller à la satisfaction client. - Développer, suivre et fidéliser les clients de votre secteur (entreprises de TP, bureaux d'études, architectes, collectivités, installateurs), en collaboration avec un Technico-Commercial Itinérant. Nous recherchons un candidat de niveau Bac+2, disposant d'une double compétence ou d'une forte attirance pour les domaines techniques (mécanique, électrique, TP ou hydraulique) et la négociation commerciale. Une première expérience dans la vente de produits et solutions techniques en BtoB est requise. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Enthousiasme et dynamisme, - Aisance relationnelle et capacité à créer un partenariat de proximité, - Motivation pour évoluer dans une structure orientée vers la satisfaction client, - Esprit d'analyse et rigueur organisationnelle, Les avantages incluent : - Parcours d'intégration personnalisé avec formation sur nos produits et techniques de vente, - Titres restaurants, - 13ème mois.
Le monde de l'industrie? Pourquoi pas vous? Vous êtes passionné par l'industrie et la mécanique, minutieux et chercher à vous engager dans une voie professionnelle pleine d'avenir? Venez découvrir la société Ewellix, créée en 1968 et 1er fabricant et fournisseur mondial en solutions de mouvement linéaire. Une entreprise en pleine expansion, avec une réelle ambition de croissance. Elle recherche ses futurs Opérateurs-régleurs usinage H/F. Une formation est prévue, à compter de septembre et pour 7 mois, avec un parcours alternant centre de formation et entreprise. A l'issue de ce cursus, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Paritaire usinage. Une réunion d'information est organisée le 25 juin: 2 créneaux vous sont proposés, 10h30 ou 15h00. Inscrivez-vous sur mes évenements emploi https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/
Au sein de notre bureau d'études, nous réalisons des études de conception, de maîtrise d'œuvre, de contrôle et d'exécution, au sein de projets complexe et d'envergure, en France et à l'international, sur Des ouvrages d'art aériens et souterrains Des ouvrages de génie civil industriels, maritimes et fluviaux Des ouvrages de bâtiment Nous réalisons également des missions d'assistance technique, de coordination d'études, de diagnostics et d'expertise et de réparation et réhabilitation d'ouvrages. En tant qu'ingénieur (e ) études structures, vous participez aux études de conception et d'exécution de nouveaux ouvrages vous réalisez des modélisations et des calculs complexes, et rédigez les documents techniques (notes d'hypothèses, notes de calculs, notices techniques), vous assurez le contrôle qualité de la production graphique des équipes, vous managez les réunions d'avancement projet : choix technique, planning, etc., et les réunions avec les clients, vous participez aux projets de développements d'outils spécialisés de calculs (programmation python) et de dessin (REVIT / TEKLA..), Profil recherché De formation technique Bac+5 en Génie civil et Ouvrage d'Art, en Béton armé et Béton précontraint, avec une première expérience d'un à trois ans en calculs de structures et en conduite d'études d'exécution, idéalement d'ouvrages complexes sur de grands projets d'aménagements ou de transports Une expérience en calcul de charpentes métalliques serait un plus. Savoirs et compétences techniques : Maîtrise des logiciels de calcul de structures BA/BP avancés ST1, Robot, idéalement SOFISTIK, Connaissance de programmation en Python ou C#, Connaissance des logiciels de CAO/DAO et BIM, idéalement sous Autocad, REVIT et TEKLA. Langues : Français, Anglais technique Soft skills Au-delà de vos compétences techniques et de votre passion pour les grands ouvrages, vous êtes reconnu (e ) pour vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe, votre autonomie et votre rigueur. Vous souhaitez contribuer à la réalisation d'ouvrages d'exception et de projets d'envergure ? Rejoignez-nous ! Démarrage : juillet 2025 Ce poste est évolutif vers du management de projet ou de l'expertise technique selon vos préférences
Votre Agence Synergie Chambéry recrute pour son client spécialisé en grande distribution, plusieurs vendeurs(euses) F/H sur différents secteurs de vente. Plusieurs postes sont à pourvoir en intérim, à réaffiner selon les besoins du clients. Missions ponctuelles ou sur du long terme.Selon les besoins du client, nous recrutons sur les postes suivants : - Vendeur(euse) en boulangerie F/H : Mise en vitrine des pâtisseries/ viennoiseries Cuisson du pain Accueil et encaissement client Plage horaire : 6h30-15h variables selon planning Travail le week end - Vendeur(euse) en charcuterie et/ou poisson et/ou fromagerie F/H Mise en vitrine des produits Renseignement clients (connaissance minimum requise) Accueil et pré-encaissement clients Horaire : alternance matin 6h-13h et après-midi 13h-20h Travail le week-end - Vendeur(euse) sur la partie traiteur F/H : Mise en vitrine des produits fabriqué au sein du magasin Renseignements clients Accueil et service clients Horaire de journée variable selon planning Travail le week-end Informations complémentaires : Ces postes sont à pourvoir régulièrement selon les besoins du client sur du court terme mais également sur du long terme Possibilité d'être formé si souhait de rester sur du long terme Démarrage en intérim, renouvelable sur du long terme Salaire : SMIC en vigueur, soit 1 800EUR bruts/ mois, Horaires variables et travail le week-end Vous êtes polyvalent(e), motivé(e) et vous souhaitez vous engager au sein d'un magasin reconnu. Vous souhaitez une stabilité professionnelle. Vous êtes disponible rapidement. Si l'un de ces postes vous intéresse, n'hésitez pas à postuler en ligne à l'annonce. Un(e) chargé(e) de recrutement vous appellera, par la suite, pour faire le point sur le poste qui vous intéresse. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre du projet de service et du projet de territoire, l'éducateur de prévention intègre une équipe pour travailler auprès des jeunes de 11 à 21 ans en voie ou en risque de marginalisation ou d'exclusion : - Assurer une présence sociale : travail de rue, présence numérique, présence chez les partenaires, accueil au local, - Organiser l'Accompagnement socio-éducatif, - Construire des actions collectives avec les jeunes et les habitants, - Travailler en partenariat, - Participer au travail en équipe. - Motivé(e), dynamique, esprit d'initiative, autonome, rigoureux(se). - Capacités à apprendre, improviser, inventer, innover, aller vers, s'adapter. - Disposant de supports éducatifs multiples, maîtrise de la méthodologie de projet. - Sensibilité à l'intervention sociale centrée sur le développement du pouvoir d'agir. - Secteur d'intervention : Agglomération Chambéry.
Au sein d'une boutique spécialisée en maroquinerie, dans le cadre d'une alternance sur un an, vous serez en charge de l'accueil clientèle, conseil, encaissement, réception de marchandises, tenue du magasin et mise en rayon. Présence le samedi en magasin selon le planning en roulement.
Au sein d'une boutique spécialisée en maroquinerie, dans le cadre d'une alternance sur un an ou deux ans, vous serez en charge de l'accueil clientèle, conseil, encaissement, réception de marchandises, tenue du magasin et mise en rayon. Présence le samedi en magasin selon le planning en roulement.
Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « Opérateur d'usinage (tourneur / fraiseur / rectifieur) (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client est une entreprise industrielle basée à Chambéry, spécialisée dans la fabrication de pièces techniques de haute précision. Pour accompagner son développement, il recherche plusieurs opérateurs.trices en usinage (fraiseurs.ses, rectifieurs.ses et tourneurs.ses). Vous avez une expérience sur machines-outils conventionnelles ou à commande numérique ? Vous recherchez un poste stable, en horaires postés, avec de vraies perspectives ? Cette opportunité est faite pour vous. Vous serez intégré.e à un atelier de production moderne, équipé de moyens techniques performants. Vous intervenez dans un environnement exigeant, reconnu pour la précision de ses pièces et la technicité de ses process. Selon votre spécialité, vos missions seront les suivantes : Fraiseur.se : Vous réalisez les opérations de fraisage en suivant les plans et gammes opératoires. Vous effectuez les réglages machines, contrôlez les pièces produites, assurez la qualité et respectez les tolérances demandées. Rectifieur.se : Vous êtes en charge des opérations de rectification cylindrique ou plane, avec un fort niveau de précision. Vous préparez les montages, affûtez les outils si nécessaire, surveillez les paramètres de coupe, et contrôlez les résultats. Tourneur.se : Vous réalisez les opérations de tournage sur pièces mécaniques. Vous travaillez à partir de plans techniques, réglez la machine (conventionnelle ou CN), et assurez le bon déroulement de la production. Quel que soit votre poste, vous serez responsable : - de la préparation et du réglage des machines, - de la vérification des côtes avec les instruments de contrôle (pied à coulisse, micromètre.), - du respect des procédures qualité et sécurité, - du signalement des écarts ou anomalies à votre responsable. Localisation : Chambéry Rémunération : à définir selon profil + primes liées aux horaires postés Horaires : selon les secteurs - en 2x8 ou 3x8 Vous avez une expérience confirmée sur des postes d'usinage : tournage, fraisage ou rectification, que ce soit en conventionnel ou sur machines à commande numérique. Vous maîtrisez la lecture de plan, les réglages machines, et vous avez l'habitude de travailler dans le respect des tolérances serrées. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont des qualités attendues pour intégrer cette entreprise. La sécurité, la qualité et la productivité font partie de votre quotidien. Vous êtes disponible rapidement ? Vous cherchez une stabilité professionnelle avec une vraie reconnaissance de vos compétences ? Ce poste est fait pour vous. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients un électricien H/F En tant qu'Électricienne ou Électricien, vous êtes sous la direction du/ de la chef(fe) de chantier, vous êtes chargé(e) de l'installation des boîtiers électriques des compteurs Linky, ou des boitiers d'effacement diffus au domicile des clients. Vos principales missions : Vous prenez connaissance du matériel à installer et des moyens à utiliser en vous référant au descriptif technique d'installation ; Vous mettez en sécurité le site de manière systématique ; Vous veillez au respect des normes électriques ; Vous effectuez les poses des boitiers ; Vous expliquez le principe de fonctionnement aux clients. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation initiale dans le domaine électrique et/ou expérience en tant qu'électricien. Obligatoire : Habilitations électriques BR/BC/B2V/B2T. Compétences attendues : Connaissance des équipements et des normes électriques Maîtrise des outils informatiques Excellent niveau en électricité Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un Infirmier ou technicien préleveur H/F sur notre laboratoire de Chambéry. Vos missions : - Vous effectuez les prises de sang, les prélèvements Covid et divers prélèvements bactériologiques, - Vous enregistrez les dossiers des patients, - Vous triez les échantillons et réalisez le pré-analytique. DESCRIPTION DU CONTRAT Horaires journée (le laboratoire est ouvert du lundi au vendredi de 7h00 à 12h30 et de 13h30 à 18h00 et le samedi de 7h00 à 12h00). Salaire mensuel brut selon profil (à partir de 2120€ brut) + primes + intéressement + mutuelle + CSE. CDD de 5 mois (d'août à décembre) Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 120,00€ par mois
Vous managez depuis quelques années en production industrielle ? Vous souhaitez vous investir dans un environnement en pleine expansion, une entreprise dont les carnets de commandes sont pleins et qui a une véritable dynamique de croissance en associant les hommes et femmes qui la compose ? Lisez la suite.. Nous recherchons pour notre client industriel, un Chef d'équipe en production H/F sur des horaires en 2*8 du lundi au vendredi. CDI à pourvoir dès que possible, à Chambéry. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous animez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, dans le respect des standards de rendement et qualité, et des règles de sécurité des personnes et des équipements. Plus précisément, vous : -Manager et animer une équipe au quotidien, tout en suivant et encourageant le développement des compétences de vos collaborateurs. -Organiser le travail : affecter les membres de votre équipe en fonction des besoins de production, des compétences, des priorités et des disponibilités des équipements. -Superviser et contrôler : veiller au respect des consignes, des standards, et des objectifs, en prenant des mesures correctives en cas d'écarts. -Garantir le bon fonctionnement : superviser les opérations de maintenance de premier niveau, maintenir l'ordre et la propreté dans votre périmètre. -Suivre la performance : mettre à jour les indicateurs de votre équipe, organiser des réunions périodiques, et réaliser un reporting régulier. -Amélioration continue : impliquer votre équipe dans les démarches d'optimisation et accompagner les nouveaux arrivants, intérimaires compris. -Vous avez une expérience en gestion d'équipe dans un environnement industriel. -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise dans le pilotage des équipes. -Vous savez motiver et fédérer vos collaborateurs tout en garantissant la qualité et les performances attendues. Ce poste est une opportunité d'intégrer une structure à taille humaine, alliant esprit familial et process industrialisés, dans un environnement dynamique. Conditions de travail : CDI, 35h/semaine Horaires 2*8 : 5h-13h et 13h-21h. Du lundi au vendredi. Salaire mensuel brut : 2500 euros primes
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Technicien Bureau d'Etudes (H/F) sur le site de Saint-Alban-Leysse (73). Sous la responsabilité du Directeur R&D BE, vous serez en charge de réaliser les études en lien avec les fonctionnalités attendues du produit ou du système. A ce poste, vos missions seront de : - Réaliser et documenter les études de base et de détail requises dans le respect des normes et cahier des charges - Effectuer les contrôles requis par le process qualité en place - Réaliser relevés de dimensions de pièces et les notes de calcul nécessaires - Respecter les contraintes budgétaires, techniques et de délais - Renseigner les données techniques de sa responsabilité dans l'ERP - Apporter du soutien technique en phase de production et/ou réalisation de prototype - Prise en compte des retours d'expérience de la production et/ou laboratoire Profil : Formation avec une spécialisation dans le Génie Civil serait un véritable atout Aisance informatique : ERP/PLM Maitrise de la modélisation via une CAO Bonne communication écrite et orale Respect des processus de réalisation Capacité à rédiger des documents techniques Vous savez faire preuve de discrétion, de sérieux et vous avez le sens du service client. Vous aimez travailler en équipe. Si vous êtes passionné par la résolution de problèmes techniques et que vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique !
Nous sommes à la recherche d'un profil Administrateur/Administratrice Système et Réseau ou Ingénieur(e) Système et Réseau pour intégrer et venir renforcer notre équipe technique actuellement composée de 8 personnes. IP COMM est une ESN basée sur La Ravoire (Commune collée à Chambéry) offrant ses services aux entreprises et collectivités. Créée en 2001, IP COMM s'est spécialisée sur la gestion et fourniture de solutions Cloud et dispose aujourd'hui de ses propres infrastructures d'hébergements. Nous accompagnons nos clients dans la gestion de leurs projets informatiques en fournissant les services suivants : - Solutions d'hébergements dans nos infrastructures ou solutions Cloud externes - Mise en place d'architectures systèmes et réseau On-Premise - Service infogérance et télémaintenance informatique - Intégration et MCO de solutions de protection Cyber - Solutions de sauvegardes et PRA/PCA - Vente de matériel informatique - Prestations de services - Audits IP COMM est une structure à taille humaine qui privilégie la proximité avec ses clients et fait du service sa priorité. Nous recherchons un candidat capable d'adhérer à nos valeurs et de les mettre en pratique. Le profil recherché doit être capable de travailler seul comme en équipe sur les différentes tâches et projets que nous pouvons lui confier. Le poste a pourvoir offre une réelle diversité dans les tâches à effectuer : - Support technique et dépannages niveau 2/3 en collaboration avec l'équipe technique. - Prise en charge des projets et commandes clients. - Maintien en Condition Opérationnel des infrastructures de nos clients. - Maintien en Condition Opérationnel des infrastructures internes. - Gestion de projets IT et participation aux réunions clients. - Elaboration de procédures et documentations. - Interventions sur sites clients possibles ou à distance (dans nos locaux). Chez IP COMM, nous nous efforçons de répondre aux besoins de nos clients tout en maintenant notre collaboration avec les marques, éditeurs et partenaires qui nous satisfont techniquement. Nous évitons autant que possible un éparpillement sur le choix des éditeurs et marques par domaine, pour rester performant sur les solutions que nous proposons à nos clients. En rejoignant notre équipe, voici une liste non exhaustive des marques et éditeurs que vous pourriez être à même rencontrer. (Dell / HPE / Microsoft 365 / Windows / Linux / Watchguard / Netgear / Aruba / Veeam / MiB / Vade / Eset / Synology / Qnap / NetApp / etc.) Bien qu'IP COMM soit une TPE, nous accordons une grande importance au bien être de nos salariés et avons mis en place divers avantages. (Primes annuels, mutuelle offerte, tickets restaurants, comité d'entreprise externalisé) Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV que nous étudierons pour convenir ensuite d'une potentielle rencontre.
MISSIONS En coordination avec les deux autres assistantes de pôle, vous êtes l'interlocutrice du Responsable de Pôle Filières et des Responsables des équipes Animales, Végétales et Forêt. Vous aurez pour mission de : - Assurer, par délégation du responsable du pôle Filières, la gestion financière du pôle en lien avec l'encadrement, les conseillers et les autres assistantes. Être à l'initiative de la préparation et du suivi des budgets, devis, bons de commande. Saisir l'intégralité des dépenses du pôle dans le logiciel de comptabilité Assurer le suivi des devis, offres techniques, bons de commande et assister les équipes dans leurs relations commerciales. Réaliser le suivi administratif des prestations du pôle dont contrats de service et le classement dans les dossiers clients. Assurer le suivi des dossiers de subvention avec un partenaire financier incluant toutes les étapes jusqu'à la clôture du dossier et le versement des fonds - Assurer toutes les activités liées au secrétariat à la Chambre d'agriculture et principalement au Pôle Filières. Mettre en œuvre les procédures et réaliser le suivi administratif dans le cadre de l'organisation de la Chambre Coordonner et superviser la mise en œuvre des procédures par les assistantes des équipes du pôle. Veiller au bon fonctionnement administratif des missions du pôle ainsi qu'aux échéances et réponses aux courriers. Assurer l'organisation matérielle et logistique des réunions de travail, groupes projets et différentes actions et rédiger les relevés de décision, à l'issue des réunions de travail. Être une personne ressource en appui aux Responsables pour la gestion du pôle et des équipes (rencontre de pôle, planification...). Elaborer des courriers d'accompagnement. Saisir et mettre en forme tous documents transmis, après avoir éventuellement procédé aux recherches documentaires ou enregistrements des données, et assister les managers pour la mise en forme de documents. - Coordonner la présence des responsables professionnels dans leurs missions de représentation de la Chambre d'agriculture, en lien avec l'encadrement et l'assistante de direction. Tenir informer les élus des représentations et organiser des commissions. - Faire circuler l'information. Accueillir et orienter physiquement et téléphoniquement les clients du pôle et de la Chambre d'agriculture. Donner les premières informations sur les dossiers en cours. Assurer le lien entre les clients du pôle et les collaborateurs en cas d'absence de l'assistante désignée. REMUNERATION ET CONDITIONS D'EMPLOI Poste en CDI à temps complet sous contrat de droit privé Rémunération selon grille salariale en vigueur, entre 27K€ et 30K€ suivant profil et niveau d'expérience. Poste basé à Saint-Baldoph (73) Déplacements à prévoir sur les deux Savoie. Mise à disposition d'un véhicule de service partagé pour les déplacements professionnels, selon règles en vigueur dans la Chambre d'Agriculture. Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, mutuelle, tickets restaurant, association de salariés (activités loisirs, .), prise en charge à 75% d'un abonnement de transport en commun. Poste à pourvoir à dès que possible
La Chambre d Agriculture Savoie Mont-Blanc, établissement public, assure la représentation de l'agriculture sur les Savoie, veille à ses intérêts et conseille les agriculteurs.
Notre cabinet : Nous sommes un cabinet d'expertise comptable, dont l'activité exclusive est l'assistance aux comités sociaux et économiques (ex. Comité d'Entreprise). Nos missions consistent à présenter une analyse économique et sociale simplifiée, réalisée à partir des documents officiels et internes établis par les entreprises (liasse fiscale, balance, comptabilité analytique, bilan social) afin de comprendre la situation de l'entreprise. Notre rôle consiste à traduire en langage clair et intelligibles les informations recueillies afin que les élus puissent les utiliser. Nous ne sommes pas une multinationale, mais une entreprise à taille humaine (3 salariés et 1 expert-comptable), à l'écoute de chacun, travaillant de façon dynamique en open space. Mission : Rattaché(e) aux chargés de mission, vous participez à l'élaboration des rapports sociaux et économiques sous forme graphique d'analyse des comptes des entreprises (SIG, bilan fonctionnel, analyse financière, comptable et sociale.). Profil : Une expérience en cabinet comptable est un plus à votre candidature. Vous maîtrisez parfaitement le logiciel Excel et la maitrise des graphiques sous ce logiciel est aussi un plus. Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Horaires : du lundi au vendredi
Comment aimeriez-vous contribuer à l'excellence opérationnelle en tant que Technicien de maintenance en installations climatiques (F/H) ? En tant que spécialiste des installations climatiques et de ventilation, vous serez chargé-e d'assurer l'entretien, le diagnostic et la maintenance des systèmes. - Veiller à l'entretien et à la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et ventilation - Effectuer un nettoyage minutieux et intervenir sur des réparations mineures - Établir des diagnostics détaillés et planifier le suivi des interventions 39H semaine du lundi au vendredi Indémnité de panier
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Poste d'agent technique à temps complet pour assurer l'entretien des espaces publics de la ville Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et des agents de maîtrise des Services Techniques municipaux, l'agent contractuel est engagé, pour exercer les missions suivantes : Espaces verts : entretien, désherbage, Propreté urbaine : voirie et espaces publics : balayage des rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyage de la place du marché hebdomadaire. Participer, selon les besoins du service, aux missions des autres équipes techniques : travaux d'entretien et aux actions exceptionnelles (manifestation, urgence .). suivant un planning établi par le Directeur des Services Techniques. Horaires d'été en journée continue à partir de 06h30 (suivant planning donné - travail 1 samedi/2
L'agence Tridentt Travail Temporaire recherche pour l'un ses clients, un agent de tri des déchets de matériaux. Vous effectuerez le tri de déchet sur une ligne de production prévue pour le recyclage du plâtre Il y a plusieurs postes à pourvoir à partir du 6 Janvier 2025. Avantages : Tickets restaurants - heures supplémentaires ! Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Vous êtes sérieux et motivé ? Vous avez également envie de vous investir dans une entreprise qui seras vous faire confiance ? Alors n'hésitez pas, envoyer nous votre CV par mail ou venez nous rencontrer directement en agence Le profil recherché : - Motivé - Sérieux - Polyvalent - Organisé - Travail en équipe
Spécialiste du secteur BTP et de l industrie, l agence Tridentt Travail Temporaire est basée au plus près de nos intérimaires et travaille de concert avec plusieurs entreprises partenaires. Délibérément locale, notre agence recrute sur tous types de poste pour les entreprises de la vallée du Grésivaudan.
Le poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le négoce de produits alimentaires un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e). poste de 35h par semaine 2000 € net + 13eme mois prime de production poste de travail en relation avec la direction : pour effectuer des calculs de prix, remise, prix de revient, gestion administrative, traitement des achats des commerciaux et suivi de clientèle Travail en totale autonomie sans contact physique avec la clientèle. Profil recherché : Expérience souhaitée dans un domaine similaire. La maîtrise de l'italien serait un plus. Autonomie, rigueur et organisation seront des qualités indispensables pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un/une Technicien(ne) fibre FTTH (H/F) sur la zone de Chambery. Vous aurez la charge de déployer des infrastructures télécoms en fibre optique auprès de particuliers. =>Vos futures missions : -Réaliser l'installation et le raccordement de la fibre optique directement chez les clients. -Effectuer les tests de bon fonctionnement et valider la mise en service. Diagnostiquer et résoudre les éventuels dysfonctionnements. -Fournir des conseils techniques aux clients pour une utilisation optimale de leur connexion. -Rédiger les rapports d'intervention. =>CONTRAT PROPOSE: - CDI 35h - Rémunération : entre 1802€ et 2105€ selon expériences + prime de productivité de 100€ à 600€ - En tant que technicien(ne) itinérant(e), vous serez amené(e) à intervenir à Chambery et villes alentours. =>VOTRE PROFIL : Vous avez une première expérience en tant que technicien(ne) fibre d'au minimum 3 mois. -Vous disposez des habilitations suivantes: H0vB0, AIPR, CACES - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) : un véhicule de service + carte essence seront mis à disposition. - Autonome, vous démontrez une grande rigueur et précision dans ton travail. - Une bonne capacité d'adaptation et de réactivité face aux différents contextes de chantier.
