Consulter les offres d'emploi dans la ville de Champagnac située dans le département 15. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Champagnac. 45 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 19 - BORT LES ORGUES, 15 - Ydes - Mauriac, 15 - YDES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre client est un groupe de maroquinerie de luxe, basé à Bort les Orgues, employant plus de 400 personnes. Travaillant pour certaines des plus grandes marques de luxe, la société est très attachée au savoir-faire des maroquiniers et à l'excellence dans leur réalisation. Nous recherchons des opérateurs de production. Au sein de l'entreprise, vous êtes susceptibles d'être formé sur différents postes de travail en production. Vous aborderez aussi la découpe et la teinture des pièces que l'assemblage des pièces ou ou bien le piquage sur machines à coudre. Vous travaillez du lundi au vendredi en 2X8 5h-12h30 ou 12h30-20h30. Vous bénéficiez d'une prime de fin d'année payée à l'heure et d'une indemnité kilométrique selon votre lieu d'habitation et si permis. Mission d'intérim d'une semaine et pouvant être renouvelée Une expérience en couture est fortement appréciée pour certains postes. une expérience en milieu industriel est souhaitée. Vous êtes motivé pour apprendre et possédez le sens du travail bien fait. Vous êtes intéressé alors n'hésitez pas candidater tous les profil seront étudiés.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre entreprise est à la recherche d'un conducteur de car (H/F) pour assurer la ligne régulière Ydes-Mauriac-Aurillac. VOS MISSIONS : Vous devez assurer des services de transports routiers voyageurs sur des lignes régulières et des trajets occasionnels. Vous devez respecter des horaires et des itinéraires définis à l'avance. Vous devez assurer l'accueil commercial de vos passagers et veiller, en toutes circonstances, à la pleine sécurité des personnes transportées. Vous êtes en mesure de vérifier le bon fonctionnement du car qui vous est confié, en particulier de procéder aux divers contrôles de base de votre car (niveau huile, liquide de refroidissement, détection de fuites, contrôle des pneus, des portes d'accès, de l'éclairage, etc...). Vous bénéficiez de la mutuelle de l'entreprise et d'un 13ème mois. PROFIL : Vous êtes impérativement titulaire du permis D avec FIMO, FCO et carte de conducteur à jour Vous avez idéalement une première expérience dans le transport de personnes.
Le Centre Hospitalier de Bort-les-Orgues recrute des Aide-Soignant(e)s à temps complet pour une durée de 6 mois renouvelables. Vos missions : - Aide et accompagnement aux gestes de la vie quotidienne (repas, toilette.) - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Soins d'hygiène, et de confort à la personne - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel et gestion des stocks Spécificités liées au poste - Application des protocoles en vigueur dans l'Etablissement, - Utilisation du dossier de soins informatisé
Vos missions : - Gestion du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les élus, les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers, - Programme, planifie et coordonne les projets et travaux relevant du domaine de compétence des services techniques, - Contrôle des travaux confiés aux entreprises, - Gestion du parc de matériel, - Suivi des installations de chauffage et du bon fonctionnement dans tous les bâtiments communaux, approvisionnement du combustible, - Veille au suivi des dossiers relatifs à la sécurité et à la mise en accessibilité des Etablissements Recevant du Public - Suivi de l'agenda d'intervention des organismes de maintenance, de contrôle et de la commission de sécurité, - Suivi du bon fonctionnement de l'éclairage public, sera l'interlocuteur de l'entreprise en charge de son entretien, - Suivi des Demandes d'Intention de Commencement de Travaux, - Rédaction des arrêtés de circulation nécessaires au bon déroulement des chantiers et à la sécurité des personnes et des biens, - Participation à la mise en place de la réglementation de circulation et de stationnement au titre des manifestations organisées sur la commune et veille à sa bonne application, - Surveillance (sur le terrain) de la conformité et implantation des concessions des cimetières, - Encadrement du personnel des services techniques et gestion du service, entretiens individuels annuels des agents des services techniques, - Veille à l'application des règles d'hygiène et de sécurité dans les ateliers ou chantiers tant au niveau du personnel que des équipements des machines, de l'outillage, de l'environnement de travail en relation avec l'assistant de prévention, - Rendre compte de l'activité et des problèmes rencontrés à sa hiérarchie, - Conseils techniques au Maire - Gestion des commandes concernant les services techniques et vérification des factures, - Participation aux réunions de service et autres réunions à la demande du Maire Vous avez impérativement une première expérience confirmée dans le bâtiment (gros oeuvre, second oeuvre, travaux publics). Vous encadrez une équipe de 5/6 agents. Prise de poste début janvier 2026 si possible, tutorat prévu pour faciliter la prise de fonction. Horaires : 8h-12h/13h30-16h30. - Permis Poids Lourds et CACES serait un plus
Groupe Altitude, groupe coopératif agricole et agroalimentaire présent sur le Grand Massif Central, recrute un(e) Technico-commercial(e)/ Responsable de magasin à Bort les Orgues (19). Vos missions seront réparties entre celles de Responsable de magasin (50%) et celles de Technico-commercial(e) (50%) et seront les suivantes : - Assurer le suivi technique et commercial de nos adhérents dans le métier de l'élevage : agrofournitures en production animales bovins, productions végétales. - Développer le chiffre d'affaires chez les adhérents - Assurer la prospection commerciale sur le secteur de Ussel (Corrèze) et ses environs - Animer le magasin agricole Centraliment,de Bort Les Orgues - Conseiller les adhérents sur nos solutions agrofournitures pour l'élevage - Facturer les produits, gérer les stocks, approvisionner le magasin, respecter les plans de vente, présenter l'offre produit en magasin et effectuer les missions administratives associées. Le poste est basé à Bort Les Orgues, avec des déplacements sur le département et limitrophes. De formation initiale technique (BTS productions animales ou ACSE, Licence Pro.) complétée idéalement par une formation commerciale, vous avez une connaissance concrète du monde agricole. Qualités relationnelles, aptitudes commerciales et autonomie sont les attributs essentiels à ce poste. Vous devez également faire preuve de rigueur, du sens de l'organisation et d'une bonne gestion administrative. CDI - Temps plein - Agent de maîtrise - à pourvoir de suite Rémunération selon profil - sur 13 mois Voiture de service, mobile et ordinateur portable mis à disposition Mutuelle - Prévoyance - Retraite supplémentaire Avantages CSE (location de vacances, plateforme dédiée, chèques vacances.)
Groupe alimentaire coopératif majeur (600 salariés, 299 M? de CA, 8 500 adhérents), notre vocation : nous positionner en référence sur nos filières en mettant en marché des productions locales alliant à la fois respect du bien-être animal, satisfaction des attentes du consommateur et juste rémunération des éleveurs. Nous sommes reconnus tant pour la qualité des produits que nous commercialisons que pour notre engagement dans le développement durable des territoires sur lesquels nous opérons.
Description du poste Grâce à leur proximité, les experts de nos 24 points de vente AGRO-SERVICE 2000 accompagnent au quotidien les agriculteurs et producteurs dans leurs spécialités : élevage, maraîchage, récolte, vignes, arboriculture, production laitière, oléiculture. Passionné(e) par le monde agricole, et la mécanique ? Agro service 2000, a le poste qu'il vous faut ! Pour compléter l'équipe du magasin de Saint-Julien Près Bort, nous recrutons un Vendeur Technique / Mécanicien (F/H) spécialisé en agriculture/motoculture, en CDI. Rejoindre l'équipe de Cyril, c'est prendre la charge de l'atelier du magasin et du SAV. Vos Missions : Diagnostiquer l'origine des pannes et contrôler le bon fonctionnement des matériels ; Réparer des matériels selon les standards professionnels et les normes du constructeur ; Monter et réparer les pneumatiques ; Assurer la réception, la préparation et la mise en route des matériels ; Poser les accessoires et les équipements sur les machines ; Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines, etc.); Vendre les marchandises, consommables et matériels agricoles et conseiller la clientèle ; Mettre en avant les produits vendus et veiller à l'organisation et au rangement du magasin et des matériels ; De remonter toutes informations du terrain utile à la bonne marche de l'atelier; Être le garant de la satisfaction client, et de l'image du magasin auprès de la clientèle. Votre profil : Professionnel de la mécanique (agricole/motoculture), rigoureux, vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le domaine ; Vous avez le sens du service et aimez travailler en équipe ; Disponible et à l'écoute, vous êtes courtois dans vos relations avec les clients et dans le respect de leurs contraintes. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'attendez plus pour postuler ! Modalités : Poste à pourvoir à temps plein en CDI ; Travail en journée de 8h, sur 5 jours ; Rémunération à partir de 27 000,00€ bruts par an pour 40h ; Rémunération variable selon l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs (commissions, primes mensuelles, primes trimestrielles, prime annuelle) Lieu du poste : en présentiel (Saint Julien Près Bort) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 27 000,00€ par an Horaires : Heures supplémentaires Période de travail de 8 Heures Travail en journée Rémunération supplémentaire : Commissions Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Poste à pourvoir le : 1er novembre 2025 En tant que psychologue, vous serez chargé(e) de : - Evaluer les besoins psychiques et les capacités d'adaptation pour contribuer au projet personnalisé. - Assurer un accompagnement psychologique adapté afin de favoriser l'expression et la qualité de vie des personnes accompagnées. - Soutenir les professionnels dans leur pratique en apportant un regard clinique et accompagner la réflexion sur les postures professionnelles. Profil recherché - Titulaire du Master 2 en psychologie avec enregistrement au RPPS. - Maîtrise des outils d'évaluation psychologique (tests, bilans, observations cliniques). - Capacité à instaurer une relation de confiance. - Savoir transmettre une analyse clinique de manière accessible. Rémunération : Selon expérience et grille salariale CCNT 66, avantages sociaux inclus
Descriptif établissement La Maison de la Vallée des Orgues (Maison d'Accueil Spécialisée) propose un accompagnement global, individualisé et bienveillant aux personnes (adultes) en situation de polyhandicap.
Missions : Le Centre A.E.M.O. n'étant pas un service de soin, le psychologue n'y occupe pas une place de soignant ou de thérapeute. Il intervient à la fois en direction de l'équipe pluridisciplinaire et plus spécifiquement l'équipe éducative, mais aussi auprès des enfants et familles accompagnés par le service. Il participe au sein de l'équipe à l'élaboration du projet d'action éducative. Il agit selon son référentiel et ses modalités d'intervention. Activités : *Auprès des personnes accompagnées : Le psychologue intervient à partir d'orientations discutées et validées en réunion d'évaluation hebdomadaire. - Les entretiens peuvent être en individuel, familiaux, de fratrie, parentaux ; sur Aurillac ou locaux extérieurs, domiciles... - Assurer un suivi à visée de soutien psychologique à la fois pour les enfants mais aussi pour les familles, à fréquence adaptable et au rythme à l'appréciation du psychologue - Proposer un espace de parole ponctuel, selon les besoins - Effectuer des bilans psychologiques et/ou psychométriques - Orienter vers des espaces de soins - Rédiger des écrits professionnels *Auprès des travailleurs sociaux : - Participer aux réunions d'évaluation en équipe pluridisciplinaire (2 équipes) : le psychologue participe à l'analyse clinique de l'ensemble des situations familiales et propose un étayage et un soutien favorisant l'action des travailleurs sociaux (évaluation de la dynamique familiale, de la problématique à l'oeuvre, des apports théoriques concernant un éventuel diagnostic posé, mise en sens du fonctionnement du sujet en lien avec sa situation, etc.) - Points de situation : le psychologue se rend disponible pour échanger avec le travailleur social autour des situations (aide à l'analyse, au positionnement éducatif, et à la prise de distance pour favoriser la mise en place d'une relation d'aide). Adopter une position tierce entre le travailleur social et la famille qu'il accompagne - Co-intervention dans certaines situations (si pertinent et validé en équipe) ; en entretien, en activités, en Visites A Domicile... - Vis-à-vis du service : participation aux Réunions Générales de Service, de Pôle, aux groupes de travail *Coordination avec l'extérieur : Le psychologue peut participer au travail de coordination avec les différents partenaires du service qui gravitent autour de l'enfant : - réunions de synthèse (MECS, ITEP, SESSAD, etc) - réunion préalable au placement - Equipes de Suivi de Scolarité dans un établissement scolaire- réunions de coordination- contacts pour des points de situation, orientations... (services de soins, pédopsychiatrie, psychologue scolaire, etc.) Profil D.E.S.S. Psychologie Clinique de l'Enfant et de l'Adolescent Savoir-faire : outils liés à la fonction Savoir-être : disponibilité, adaptabilité, écoute, empathie, adopter la juste distance et la juste posture, qualités relationnelles, savoir gérer sa place et son rôle Informations complémentaires Salaire selon ancienneté - CCNT 66 - Congés conventionnels - Prévoyance et Mutuelle - Œuvres sociales du CSE (chèques-vacances, commandes groupées, participation à la mutuelle.) Possibilité de mutualisation du poste avec l'antenne AEMO de SAINT-FLOUR, pour une durée totale de travail de 27 heures 16 minutes hebdomadaires soit un 77,90% : offre 198VRGG. Dare de prise de poste 01 décembre 2025. => Pour candidater transmettre votre candidature à l'attention de Mme TANAVELLE Angélique, Responsable des Ressources Humaines <=
L'ADSEA du Cantal, association loi 1901 intervient dans le secteur de l'action sociale et médico-sociale depuis 75 ans sur l'ensemble du département, emploie plus de 300 salariés au service de 1700 personnes accompagnées, adultes et enfants, au sein de 18 établissements et services. Le Centre d'Action Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) est un service « généraliste » du milieu ouvert qui a compétence en Aide Éducative à Domicile, en Contrat Jeune Majeur et en Assistance Éducative en Milieu Ouvert
Le Centre Hospitalier de Bort-les-Orgues recrute un(e) infirmier(e) DIPLÔMÉ(E) D'ÉTAT à temps plein (Services de soins et d'hébergement) Fiche de poste sur demande Conditions : Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier(e) Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Horaires : en 12h
Vous êtes rattaché(e)s à l'Expert-comptable et vous êtes responsable d'un portefeuille composé de clients TPE/PME, BIC BNC variées et quelques BA, et vous gérez les missions suivantes : - Révision- Bilan- Liasses fiscales- RDV de bilanLogiciels utilisés dans le cadre de vos missions: Cegid Loop, RCA...
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours immédiatement à LIGINIAC (19160).Les cours sont destinés à un élève adulte ayant un niveau moyen, souhaitant se perfectionner dans le style jazz.Votre profil : Vous possédez une expérience dans l'enseignement musical et, de préférence, un diplôme de fin d'études dans ce domaine.Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, s'engage à vous accompagner au quotidien dans votre apprentissage musical. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 83958
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de BORT LES ORGUES, recherche des Opérateurs en Maroquinerie (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine du luxe. POSTE : OPERATEUR EN MAROQUINERIE DE LUXE (H/F) Désireux d'exercer un travail manuel dans un univers où la qualité tient une place primordiale, nous vous proposons d'intégrer l'atelier de maroquinerie de BORT-LES-ORGUES (19) au sein duquel vous effectuerez toutes les opérations suivantes : -Fabrication en petite série d'articles de maroquinerie de luxe -Préparation des pièces qui seront ensuite assemblées -Découpe du cuir ou tissus selon les modèles à produire -Effectuer la teinture, le collage, le pliage des pièces -Piquage des différents éléments à l'aide d'une machine à coudre -Contrôle des pièces en fonction d'un cahier des charges (vous serez attentif à la qualité du travail réalisé sur chaque pièce de cuir). PROFIL : Vous aimez le travail de précision et de minutie, vous souhaiter travailler dans le domaine du luxe. Vous êtes manuel(le), appliqué(e), et vous possédez une bonne dextérité manuelle. Ce poste vous correspond ? Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Envie d'une mission pour découvrir un nouveau métier ? Vous aimez le travail manuel et minutieux ? ... Nous avons un poste qui vous correspond : Manpower Ussel (19) recherche pour son client situé à Bort les Orgues (19110), acteur majeur de la maroquinerie de luxe, un Opérateur en maroquinerie (h/f) pour une mission d'un mois renouvelable. Au sein de cette entreprise, fleuron de la Maroquinerie française, vous intervenez en tant qu'Opérateur/Opératrice (h/f) sur les tâches suivantes : - vous participez à la fabrication en petite série d'articles de maroquinerie de luxe - vous êtes en charge de la découpe et de la teinture des pièces - vous assurez les assemblages par collage - vous effectuez le piquage des différents éléments - vous assurez la pose des accessoires et la finition des produits en respectant les critères de qualité et de production définis par l'entreprise. - Vous assurez le houssage des produits - Vous travaillez essentiellement le cuir et la toile Vous êtes accompagné(e) et formé(e) lorsque vous intégrez l'entreprise sur le poste. Vos horaires rémunération et avantages : - Du lundi au vendredi en équipe 2x8 selon les plannings. - Votre taux horaire sera de 11,88 €/h brut - Panier + 13ème mois + indemnité transport - + 10% congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner en toute sécurité vos IFM sur un compte (ouvert par Manpower dès votre 1ère mission) rémunéré à un taux exceptionnel de 8% bruts annuels. - Vous bénéficiez des nombreux avantages du comité d'entreprise Manpower (cinéma, vacances, abonnements sportifs, loisirs, bons d'achats, chèques vacances, etc.) - https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages/ Vous possédez un intérêt certain pour le travail de précision ? Vous êtes manuel(le), appliqué(e) et patient(e) ? Vous recherchez une mission qui pourra s'inscrire dans la durée, dans laquelle vous serez investie : esprit d'équipe, engagement, discrétion, respect des consignes, etc. Rejoignez-nous vite, postulez sur notre site internet ou contactez directement notre agence Manpower Ussel. A bientôt chez Manpower Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement professionnel et souhaitez contribuer à la réussite des candidats dans leurs démarches de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) ? Rejoignez Orientaction !Nous recherchons des Consultant(e)s indépendant(e)s motivé(e)s, avec une solide expertise, pour rejoindre notre équipe. En tant que consultant(e) VAE, vous jouez un rôle clé dans la valorisation des parcours professionnels des candidats. Vos missions principales :· Accompagner et conseiller les candidats tout au long de leur parcours VAE· Aide à la rédaction des dossiers VAE et à la mise en valeur des expériences professionnelles· Préparer les candidats pour les jurys de certification· Maîtriser les référentiels métiers et les systèmes de certification🌟 Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu’ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) :🧭 Un accompagnement solide pour démarrer et performer🧭 Une formation obligatoire de 35h à financer pour maîtriser nos méthodes avec différents financement possible.🧭 Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée🧭 Deux types de contrats, selon votre profil :· Contrat de partenariat et de sous-traitance : si vous avez un statut d’indépendant en régime micro-social et un numéro de déclaration d’activité· CDD d’usage : si vous n’avez pas de statut d’indépendant ou en statut hors régime micro-socialPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Manpower AURILLAC propose un poste de Chauffeur PL pour son client spécialisé dans la construction de routes et autoroutes. Ce poste implique la conduite de camions pour l'approvisionnement de chantiers en matériaux et matériel, ainsi qu'une aide aux divers travaux. Notre client est reconnu pour son expertise dans le secteur dans les travaux publics. Son engagement envers la qualité et la sécurité sur les chantiers fait de lui un acteur clé dans son domaine. Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : - Conduire des camions pour approvisionner les chantiers en matériaux et matériel - Aider à la préparation et au chargement du matériel nécessaire sur les véhicules - Assurer la maintenance de base du véhicule - Vérifier les itinéraires et respecter les plannings de livraison - Respecter les consignes de sécurité lors de la conduite et du déchargement - Participer aux briefings de sécurité et appliquer les procédures établies - Assister les équipes sur le chantier en cas de besoin - Maintenir une communication claire et professionnelle avec l'équipe de chantier - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Congés payés et RTT - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) - Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Profil et qualités requises : Vous êtes titulaire des justificatifs ci-dessous en cours de validité : Permis C FIMO ou FCO ou Carte qualification Carte chronotachygraphe Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travaildéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementstester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselréaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique basé à Saint-Pierre, un Chef de Mission H/F.En tant que Chef de Mission H/F, vous serez en charge de :- L'encadrement d'une équipe de collaborateurs ;- La gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ; - La supervision du travail des collaborateurs ;- La révision des comptes ;- L'établissement des liasses fiscales ;- Le conseil client ;- La présentation des bilans.Avantages :- Rémunération attractive (prime bilan, ticket restaurant, mutuellebr />- Environnement stimulant et agréable ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Une ambiance conviviale avec une équipe soudée.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable renommé basé à Saint-Pierre, un Expert-Comptable Mémorialiste H/F.En tant qu'Expert-Comptable Mémorialiste H/F, vous serez en charge de :Vos missions :- Manager une équipe ;- Gérer un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) en toute autonomie ;- La révision des comptes ;- L'établissement de la liasse fiscale en respectant les délais ;- Conseil client ;- Missions exceptionnelles ;- Utilisation des outils modernes.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité, motivé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique au sein d'une équipe performante, n'hésitez pas à envoyer votre candidature dès maintenant !Avantages : - Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Environnement de travail dynamique ;- Missions variées ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Ce qu'on attend de vous : Au sein de hôtel, vous réalisez de façon polyvalente deux activités principales de l'établissement (gestion des réservations, accueil, services à table). Vos missions seront : A l'accueil en réception : Gestion des emails et du téléphone L'accueil de la clientèle : arrivées et départs Gestion de la facturation et de l'encaissement En service au restaurant :- Polyvalence sur le service restauration Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Passionné par les métiers de l'hôtellerie restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former à nos métiers et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue et dynamique, qui accompagne au quotidien les professionnels de l'agriculture dans la région Nord Cantal/ Corrèze ? Notre client, acteur incontournable de l’agrodistribution, recherche un(e) Technico-Commercial(e) Agrofournitures afin de compléter son équipe chaleureuse et engagée ! 🚜🤝 En tant que Technico-Commercial(e) Agrofournitures, vous partagerez votre temps entre l’accompagnement technique et le conseil auprès des exploitants, et l’animation du magasin à Bort-les-Orgues (proche d’Ussel). Vous bénéficierez de l’appui d’une équipe bienveillante, de formations internes et de réelles perspectives d’évolution pour grandir dans un secteur porteur ! 🌾 Vos missions principales : Assurer le suivi technique et commercial des adhérents sur le terrain (bovins, productions végétales, etc.). Développer et fidéliser un portefeuille clients (objectif : doubler le fichier actuel). Accompagner et conseiller les agriculteurs sur les produits et services. Animer le magasin à Bort-les-Orgues en réceptionnant les clients et en proposant des solutions adaptées (1 jour/semaine). Faire le lien entre le terrain, l’équipe magasin et le Responsable régional Ouest Cantal. Participer à la promotion des nouveautés et offres commerciales. 🔎 Profil recherché : BTS agricole ou licence professionnelle dans le commerce ou la production animale/ végétale. Première expérience dans le domaine agricole et/ou commercial appréciée. Goût du terrain et proximité avec le monde agricole. Aisance relationnelle, sens du service client et envie d’apprendre ! Permis B indispensable.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Votre agence Start People de Bort-les-Orgues recherche un Agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel situé à Ydes (15). Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Assurer un suivi de la production Poste en 3*8 (travail de nuit possible !) PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANOEUVRE BATIMENT (H/F) Votre agence Start People recherche un Manœuvre BTP (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine de la construction. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour mission de : -Décharger, installer manuellement les matériaux sur les zones de stockage -Préparer le chantier, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux -Monter des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etc. -Réaliser des petits travaux de maçonnerie -Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, fils ...) PROFIL : Dynamique et volontaire, vous serez amené à porter des charges lourdes et respecter les règles et consignes de sécurité du chantier. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : ELECTRICIEN (H/F) Votre agence Start People recherche un Electricien du bâtiment (H/F) pour l'un de ses clients situé à BORT-LES-ORGUES (19). Au sein d'une équipe, vous interviendrez sur le chantier afin de -Poser des conduits électriques en apparent ou en encastré -Mettre en place le câblage (pose des chemins de câble, tirage de câble...) -Réaliser la pose des équipements et appareillages électriques -Effectuer les branchements des équipements basse tension -Positionner une armoire électrique et effectuer les raccordements nécessaires -Vérifier le bon fonctionnement des installations après mise sous tension PROFIL : Vos habilitation électriques B1V, B2V, BR sont à jour. Respectueux des règles de sécurité, vous êtes rigoureux et autonome. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MACON (H/F) Votre agence Start People recherche un Maçon (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine de la construction. Sous la responsabilité d'un chef de chantier vous aurez pour mission de : -Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), -D'assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, -Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité -Poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, -Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), -Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ELECTRICIEN RESEAUX MONTEUR (H/F) Votre agence Start People de BORT LES ORGUES, recherche recherche un Electricien réseaux monteur H/F pour un de ses clients situé à Bort-Les-Orgues (19). Profil : - Habilitation électrique H2V-B2T - Compétences accessoires HTA synthétiques - Compétences accessoires BT 35H par semaine du lundi au jeudi Rémunération en fonction de l'expérience Mission long terme PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CONDUCTEUR D'ENGINS BTP (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Conducteur d'engins BTP (H/F) pour l'un de nos clients situé à VEBRET (15). Vos missions, si vous l'acceptez : -Participer à la préparation du chantier -Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser. -Creuser une tranchée, découper des couches de terre -Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel. -Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier -Conduire sur route les engins -Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin -Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile) PROFIL : Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Votre cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un Comptable H/F en CDI.Vous serez en charge de la comptabilité générale, vos missions principales seront les suivantes :Tenue de la comptabilité générales, analytique, contrôle des documents comptables ;Effectuer les paiements, suivi règlements ;Rapprochement bancaire ;Gestion des éléments de paie ;déclaration TVA
Description du poste : ¿¿ Vos missions principales : En lien direct avec la direction et les managers, vous prenez en charge la gestion comptable et administrative de l'entreprise, avec une vraie autonomie : Tenue de la comptabilité courante jusqu'au bilan Gestion des relations fournisseurs Suivi des impayés, archivage, déclarations et bonne tenue des dossiers Utilisation d'un logiciel comptable interne et d'un outil métier spécifique Participation à la production des documents comptables Interactions régulières avec les équipes et la direction ¿¿ Une connaissance des bases RH (contrats, paie, cotisations) serait un vrai atout pour ce poste complet. Horaires : Lundi au vendredi, 9h-12h / 14h-18h (ajustables) Salaire : Selon profil et expérience Avantages : 13ème mois % de remise sur vos achats en magasin Intégration facilitée avec un doublon prévu à l'arrivée Description du profil : Profil recherché : Vous êtes organisé(e), autonome et curieux(se) Vous appréciez le travail en lien avec les managers, mais vous êtes aussi à l'aise pour travailler seul(e) sur vos missions, dans un environnement calme et structuré Vous aimez comprendre, structurer, améliorer Vous avez le sens du relationnel, tout en sachant avancer de manière indépendante Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez envie de progresser Ce poste est bien plus qu'un simple job de comptabilité : c'est un rôle central, dans une entreprise qui valorise ses collaborateurs, et où votre expertise aura un réel impact. ¿¿ Si vous aimez la polyvalence, le contact humain, mais aussi la responsabilité d'un poste en autonomie, ce poste est fait pour vous !
Le GE19 est un Groupement d'Entreprises qui recrute des salariés qualifiés pour ses entreprises adhérentes du Bâtiment et des Travaux Publics. Le GE19, c'est aussi : Un groupement humain et à l'écoute qui accompagne chacun de ses salariés quotidiennement, Un groupement qui réalise un suivi professionnel de ses salariés en fonction de leur projet et de leurs besoins en formation. Description du poste : Nous cherchons pour le compte d'une de nos entreprises adhérentes, spécialisée en Menuiserie, un Menuisier Poseur expérimenté (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : Poser divers supports sur les chantiers (bois, pvc, ..) Vérifier le fonctionnement, l'isolation et l'étanchéité de vos travaux Assurer les finitions Respecter les consignes de sécurité Profil : Vous justifiez d'une très bonne expérience en menuiserie. Vous aimez travailler en équipe, vous êtes organisé(e) et rigoureux/se ? Alors, n'hésitez pas et envoyez-nous votre CV ! Lieu : Malemort Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du Lundi au Vendredi, Travail en journée Rémunération : Selon profil et expérience Nb : Tout en étant salarié(e) du GE19, vous aurez tous les avantages de l'entreprise adhérente (primes, paniers repas, indemnités déplacement .)
Nous recherchons 1 employé(e) libre service polyvalent(e) pour contrat CDD de 1 mois (remplacement maladie - possible renouvellement) ) , 26h / hebdomadaire . Vous serez chargé(e) : - de la mise en rayon et rotation des produits ainsi que du facing - des encaissements et de la gestion de la caisse. Vous travaillez du lundi au dimanche midi (repos hebdomadaire par rotation) Candidature par mail ou par courrier
magasin rural de proximité,petite structure candidature courrier ou par mail: vinc.19@orange.fr
La pharmacie de Neuvic en Corrèze (15 min d'Ussel) recrute un préparateur en pharmacie en CDI à partir de janvier 2026. Pharmacie rurale avec une patientèle habituelle, et une activité touristique lors des vacances scolaires. La pharmacie est en cours de modernisation : elle sera robotisée d'ici la fin de l'année et proposera un nouvelle espace de vente ainsi que de nouvelles gammes. Développement du matériel médical, orthopédie, phytothérapie, nouvelles missions. Possibilité de se former dans ces différents domaines. L'emploi du temps et le salaire sont à convenir ensemble. L'équipe est composée de 5 personnes. Nombreux avantages: tickets restaurants, primes.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur NEUVIC (19160 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à dynamiser l'accueil et l'accompagnement client au sein de notre équipe en tant que Chargé(e) de Clientèle? Rejoignez une équipe dynamique pour accompagner et conseiller une clientèle variée, en face à face ou à distance. - Accueillir proactivement toutes les catégories de clients en personnalisant votre approche selon leurs besoins - Gérer efficacement les flux clients et offrir des solutions immédiates au premier contact - Découvrir les besoins des clients et proposer des produits et services adaptés, en respectant la conformité - Prendre en charge la gestion des opérations transactionnelles et le suivi quotidien des comptes - Promouvoir l'utilisation des offres numériques et accompagner les clients dans l'autonomie digitale Description du profil : Formation et expérience Ce poste est taillé pour des professionnels expérimentés en gestion de la relation client, qui possèdent entre 3 à 5 ans d'expérience dans ce domaine et étant titulaire à minima d'un Bac+2 en banque/assurance ou équivalent. Votre rôle sera crucial pour façonner des relations solides et durables avec les clients en utilisant une approche assertive et des compétences de communication non-violente. Pour réussir à ce poste, vous devrez : * Avoir une expérience solide dans la gestion d'un portefeuille clients et démontrer une capacité à influencer et convaincre avec assurance.***Posséder des compétences avancées en négociation, ainsi qu'une aptitude à l'écoute active et à la persuasion.***Exceller dans la communication de manière à établir et maintenir un climat de confiance.***Être un joueur d'équipe, capable de stimuler la collaboration et l'entraide parmi vos collègues.***Faire preuve de flexibilité et de sang-froid face aux évolutions et aux pressions du marché. Votre engagement et votre intégrité seront essentiels pour représenter les intérêts de l'entreprise et fournir un service client d'exception. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à une atmosphère de travail positive et stimulante, ce poste pourrait être la prochaine étape idéale dans votre carrière professionnelle. Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : À partir du 24/06/2025***Durée du contrat : 6 mois***Salaire : 12.40 €/heure***Mission en Temps plein : 35h/semaine Les avantages RAS Intérim : * Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé***Santé : Mutuelle et Prévoyance***Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS***Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS***Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Nous vous proposons une opportunité enrichissante en contrat d'intérim, à partir du 2 juin 2025, pour une durée de 6 mois. Rejoignez une équipe dynamique et travaillez à temps plein, soit 35 heures par semaine, pour un salaire de 12,40 € par heure. Votre lieu de travail est situé dans la charmante ville d'NEUVIC (19). Venez partager votre savoir-faire dans un environnement stimulant et convivial ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie. on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un apprenti commercial pour renforcer notre équipe. Vos missions :***Réception et gestion des appels clients et prospects***Prise de rendez-vous et suivi client***Rencontre clients pour identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées***Réalisation des devis et suivi des commandes jusqu'à la facturation***Gestion des stocks et participation au développement du commerce en ligne Votre profil : ✅Aisance relationnelle et bon contact ✅Rigueur, organisation et autonomie ✅Motivation pour apprendre et évoluer dans un environnement technique Les avantages***Formation complète et accompagnement***Intégration dans une équipe dynamique***Possibilités d'évolution Description du profil :***Vous êtes passionné(e) par la vente de prestation de service, et vous aimez convaincre * Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les logiciels CRM * Avoir le sens de l'esprit d'équipe et une communication bienveillante
Vous aurez en charge la partie administrative de la ferme du Manus, Poste à temps partiels 50% CDD de remplacement du 20/10 au 09/11/2025 reconductible.
**Recrutement pour un tiers"" Notre client est une entreprise familiale de maçonnerie. Implantée en Haute Corrèze depuis 4 générations, l'entreprise est constituée d'une équipe fidèle de 15 personnes. Elle recherche un Maçon finisseur H/F pour rejoindre son équipe et intervenir sur des travaux de finition après gros œuvre. Ses clients sont des particuliers et des professionnels. Une grande partie de ses chantiers sont réalisés autour de l'eau. Certifiée MASE: Certification de management de la sécurité, de la santé et de l'environnement. Poste en CDI - Temps Plein - 39 heures (35 heures annualisées) 5 jours par semaine - Du lundi au vendredi 100 kms autour de Neuvic et Soursac Missions Réparation des imperfections des ouvrages en béton (rebouchage, ponçage, ragréage) Réalisation d'enduit, seuls, appuis, joints Reprise d'ouvrages pour mise en conformité Application de traitement de surface Pose d'éléments préfabriqués (appuis de fenêtres, corniches.) Formation et compétences personnelles Maîtrise des techniques et matériaux Maîtrise des techniques de finition Expérience de finisseur serait appréciée Permis B indispensable Goût du travail bien fait Respect des consignes de sécurité Atouts incontestables Organisation Minutie Rigueur Précision Adaptabilité Bon sens relationnel Les + Fermeture de l'entreprise pour tous les ponts Possibilité d'accompagnement pour l'insertion sociale (logement, école, implantation conjoint) Avantages : Assurance complémentaire santé - 60% pris en charge 24 RTT/an - Déjeuners pris en charge Moyenne de 100€ de frais de déplacement/mois Moyenne de 2000€ de prime annuel
Prestations Administratives et Commerciales
Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(eentretenir un poste de travailtester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglagesdéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsEt plus largement à : réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industrielréaliser un dépannage sur place ou un remorquage de véhicule automobile particulierintervenir sur un moteur dieselPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Votre agence Adéquat Inside vous met au parfum . Nous recrutons un AGENT DE MAINTENANCE BI F/H pour notre client FAREVA, l'un des leaders mondiaux de la fabrication et du conditionnement de produits cosmétiques, pharmaceutiques et ménagers. Rejoignez un univers métier passionné. Venez développer un concentré d'expertise métier. Rattaché(e) au Responsable Maintenance BI, vous assurez l'entretien curatif du bâtiment industriel en respectant les consignes de sécurité, qualité et hygiène. Effectuer ...
La pharmacie de Neuvic en Corrèze (15 min d'Ussel) recrute un pharmacien en CDI à partir de janvier 2026. Pharmacie rurale avec une patientèle habituelle, et une activité touristique lors des vacances scolaires. La pharmacie est en cours de modernisation : elle sera robotisée d'ici la fin de l'année et proposera un nouvelle espace de vente ainsi que de nouvelles gammes. Développement du matériel médical, orthopédie, phytothérapie, nouvelles missions. Possibilité de se former dans ces différents domaines. L'emploi du temps et le salaire sont à convenir ensemble. L'équipe est composée de 5 personnes. Nombreux avantages: tickets restaurants, primes.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur NEUVIC (19160 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
A compter du 01/12/2025, au sein d'un lycée : Missions - Réaliser les travaux d'installation, de surveillance, de maintenance et de réparation des équipements électriques courants forts-courants faibles, ainsi que les travaux de surveillance, de maintenance, de réparation et de montage des installations sanitaires et thermiques (plomberie, chaufferie, climatisation, postes d'eau) des bâtiments régionaux - Réalise les travaux de surveillance, de maintenance, de réparation et de montage des installations sanitaires et thermiques des bâtiments régionaux (plomberie, chaufferie, climatisation, postes d'eau) dans le respect des règles et des normes en vigueur et sous réserve d'avoir les habilitations nécessaires - Contribuer à la sécurité des bâtiments, des équipements et des personnes Activités principales - Assurer la maintenance des ouvrages et outillages : - Réaliser les consignations avant toute intervention sur les installations électriques, pour soi-même ou pour les autres agents de l'établissement - Réaliser des installations électriques: circuits, câblages, raccordements, mise en service et réglage d'appareillages - Réaliser la pose de nouveaux équipements ou matériels électriques - Faire de la maintenance préventive et curative sur les réseaux de basse tension et les installations électriques - Contrôler périodiquement l'état des installations, des équipements électriques, de plomberie, sanitaire et chauffage, et leur qualité de fonctionnement ; vérifier la conformité des installations avec les normes techniques en vigueur - Nettoyer ou remplacer les filtres, détartrer, purger, changer les pièces, etc - Entretenir les canalisations et les appareils de distribution d'eau - Effectuer une vérification visuelle de l'état de fonctionnement des réseaux de canalisation (eaux pluviales, eaux usées) et des appareils de distribution de gaz en suivant les gammes de maintenances du guide de maintenance et entretien - Respecter le protocole anti-légionellose - Informer le-s responsable-s des contraintes techniques inhérentes à certains choix, et de toutes anomalies pouvant entraîner des risques pour les usagers et le personnel - Proposer des améliorations de gestion de l'énergie - Contrôler les températures - Superviser la bonne exécution des contrats d'exploitation le cas échéant - Vérifier la bonne tenue des documents (livret de chaufferie, livret technico-sanitaire, registre de sécurité, etc) - Vérifier le bon état de fonctionnement de l'outillage et le nettoyer - Assurer le suivi des stocks des matériaux, pièces détachées, matériels et des produits et prévoir les approvisionnements - Diagnostiquer des dysfonctionnements et effectuer des dépannages : - Analyser le dysfonctionnement d'une installation ou d'un équipement et en chercher la panne (diagnostic) - Démonter, remettre en état et/ou remplacer les installations, matériel ou appareils défectueux : électrique, comme radiateurs, vannes, chasses d'eau, robinetteries, etc - Rendre compte à son responsable de l'état d'avancement des travaux - Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées par une entreprise extérieure - Restituer un chantier propre en respectant les règles environnementales en vigueur - Favoriser et contribuer aux actions menées dans le cadre de la transition écologique et énergétique Activités secondaires - Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin Savoirs : - Savoirs généraux : - Règles d'utilisation des produits dangereux - Notions réglementaires sur les établissements recevant du public (ERP) - Connaissance de l'organisation d'un EPLE et de la Fonction Publique Territoriale - Connaissance des guides de la performance environnementale, de la maintenance et des prescriptions techniques - Connaissance des pictogrammes - Règles et normes en matière d'hygiène et de sécurité notamment incendie
Le Lycée Henri Queuille de Neuvic (EPLEFPA de Haute Corrèze) recrute un enseignant en sciences économiques - Gestion de l'entreprise. Missions : Vous dispenserez aux apprenants une formation en économie selon les programmes d'enseignement nationaux (BTSA Gestion Protection de la Nature). - Préparation des séances et enseignement - Accompagnement des étudiants dans leur formation. - Préparation et mise en œuvre de projets pédagogiques. - Evaluation, participation aux examens - Conseil de classe Profil / Compétences et savoir-faire : Construire et animer une progression pédagogique S'approprier des référentiels diplôme et travailler en équipe Concevoir et maîtriser des outils pédagogiques adaptés et selon des modalités diverses (face à face, travaux dirigés) Connaissances dans le domaine de l'aménagement des espaces naturels (logiques d'acteurs, diagnostic territorial.) Cet emploi est accessible avec un diplôme en cohérence avec la nature des activités (domaine de l'économie) d'un niveau bac + 3 minimum. CDD de remplacement a pour voir des que possible
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'encadrement de chantier VRD. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un des majeurs Français du domaine des Travaux Publics, un(e) Chargé(e) d'Etude de Prix VRD (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Secteur, vous serez amené à chiffrer et quantifier des chantiers VRD, routiers, d'assainissement, de réseaux secs, de lotissements et de terrassements. Le poste : Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Répondre aux appels d'offres publics et privés - Étudier la faisabilité des projets - Définir les besoins et déterminer les méthodes & les moyens à employer (humains et matériels) - Rédiger des mémoires techniques - Calculer les coûts et la marge commerciale en accord avec la direction - Réaliser l'estimation et le chiffrage des chantiers Profil recherché : Ingénieur de formation, vous Justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire Vous possédez de solides connaissances dans le domaine de la VRD Autonome, vous faites preuve de réactivité, d'esprit d'analyse et d'anticipation N'attendez plus et transmettez moi votre CV à jour !
LTd
Nous recherchons un(e) agent de sécurité qualifié(e) SSIAP 1 pour assurer la surveillance et la sécurité au sein d'une grande surface fréquentée, dans un environnement dynamique et exigeant. Vous aurez pour mission de garantir la sécurité des personnes, des biens et de prévenir tout risque lié à l'incendie ou aux incidents de sûreté. Vos principales missions : Surveillance générale du site (accès, zones sensibles, réserves, sorties de secours, etc.) Rondes de sécurité régulières et contrôles des installations Prévention des vols, actes de malveillance et comportements à risque Intervention en cas d'incident, déclenchement d'alerte ou assistance aux personnes Application des consignes de sécurité incendie et évacuation (conformément au SSIAP 1) Rédaction de rapports d'interventions ou d'anomalies Contact et coordination éventuelle avec les forces de l'ordre ou les secours Profil recherché : Carte professionnelle d'agent de sécurité en cours de validité (obligatoire) SSIAP 1 à jour (obligatoire) Formation en secourisme (SST à jour) Expérience souhaitée en milieu commercial ou grande surface Capacité à travailler en autonomie et à gérer les situations de tension avec calme et rigueur Conditions de travail : CDI temps plein (35h/semaine) Horaires variables selon planning (amplitude possible du lundi au dimanche, roulement week-end) Rémunération selon profil et convention collective Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 912,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Profession Domicile recrute - Aides à domicile Vous souhaitez exercer un métier utile et humain, où votre travail fait réellement la différence au quotidien ? Rejoignez Profession Domicile, association à taille humaine intervenant en Haute Corrèze. Nous plaçons nos salariés au cœur de nos priorités et veillons à leur bien-être. Vos missions : * Accompagner des personnes âgées, en situation de handicap ou des familles dans leur quotidien * Entretien du logement et du linge (y compris repassage) * Préparation et aide à la prise des repas * Courses et accompagnement dans les déplacements * Apporter présence, écoute et soutien bienveillant Les missions peuvent évoluer selon vos compétences et les besoins des bénéficiaires. Secteur : Ussel et alentours (rayon de 30 km) Ce que nous vous offrons : * Planning flexible adapté à vos disponibilités * Salaire versé mensuellement ou tous les 15 jours, selon votre choix * Indemnisation des déplacements + temps de trajets * Mutuelle d'entreprise * Formations internes et externes pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière * Débutant accepté, accompagnement assuré dès votre prise de poste * Une équipe à l'écoute et un environnement de travail humain et respectueux * Prime zone rural Profil recherché : * Permis de conduire obligatoire * Autonomie, sérieux et dynamique * Disponibilité et flexibilité pour accepter des remplacements Type de contrat : CDI ou CDD selon vos disponibilités Prise de poste : Dès que possible Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 11,72€ à 13,09€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et/ou chef(fe) de service. Vous interviendrez au sein du C.M.P.P. Départemental - site d'Ussel avec pour principales missions : * Définir et proposer des diagnostics et traitements neuropsychologiques des troubles neuro-développementaux, troubles des apprentissages * Réaliser des thérapies brèves, entretiens familiaux * Coopérer avec l'éducation nationale et les partenaires médico-sociaux Vous êtes titulaire d'un Master 2, vous possédez des formations aux approches recommandées (RBPP HAS) dans le cadre des troubles neurodéveloppementaux (TDC, TSA, TSLA, TDI et TDAH) et vous avez une expérience professionnelle auprès des jeunes enfants et adolescents en C.M.P.P. Ce que nous vous proposons en intégrant notre structure : * 1 500 heures de travail effectif, 200 jours de travail, 50 jours de congés pour un temps complet. * Salaire de base : 2 372,44€ brut mensuel selon CCN51 + prime SEGUR (238€ brut) * Possibilité d'une reprise d'ancienneté à hauteur de 50%, selon votre expérience Les plus : Une mutuelle avec participation employeur à hauteur de 50% de la base obligatoire , une couverture en terme de prévoyance, un CSE dynamique (chèques vacances, bons cadeaux, tarifs préférentiels pour des activités culturelles .), de la mobilité interne, un CET (compte épargne temps), des aides possibles en termes de logement via notre partenaire Action Logement, un dispositif de conciergerie pour vous accompagner dans votre installation en Corrèze, un accueil personnalisé dès votre arrivée et un parcours de formation. Prise de poste : selon vos disponibilités Dossier de candidature : CV et lettre de motivation Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 2 610,44€ par mois Formation: * Bac +5 (Master / MBA) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
